Consulter les offres d'emploi dans la ville de Changis-sur-Marne située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Changis-sur-Marne. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - MEAUX, 77 - SEPT SORTS, 77 - SAMMERON ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Recherche chauffeur livreur de meuble, vous serez amenez a livrer avec un binome, des clients aillant fait l'achat de meuble ou d'electroménager dans une grande enseigne de magasin de meubles. Vos missions: Prise en charge de la marchandise. Livraison de la marchandise. Montage/assemblage des meubles. Installation des éléctromenager. Aucune expérience demandé. CDI 35h/semaine. Salaire smic horaire.
Nous recherchons actuellement des Opérateurs de Production H/F pour notre site « MAGIC RAMBO » situé à Meaux (77). Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Notre activité principale concerne l'hôtellerie et la restauration pour de multiples clients renommés tels que Disney, Village Nature et des palaces parisiens. Après une formation, vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge, vêtements de travail, tapis) tout en garantissant une satisfaction client. Dans ce cadre, vos tâches seront les suivantes : Réception et tri des articles. Mise en lavage. Contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies. Conditionnement des articles destinés à être livrés à nos clients. Ces tâches peuvent évoluer selon le profil du candidat Profil : Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Vous bénéficierez de : -Une rémunération motivante avec prime d'intéressement et de participation -Prime vacances -Un restaurant d'entreprise -Des avantages du CSE -Une intégration dans un groupe avec de réelles perspectives d'évolution. Vous travaillerez à temps plein samedi inclus (Dimanche + un jour de repos tournant par semaine) en 2x7 : 06h/13h20 et 13h40/21h une semaine sur 2.
Rejoignez Elis, groupe multiservices, leader de la location-entretien de vêtements professionnels, d articles textiles et d hygiène. Notre mission : Simplifier la vie des professionnels en leur permettant de se concentrer sur leur cœur de métier.
Poste à pourvoir de suite, de jour comme de nuit, week-end compris. Assurer la réception et l'acquittement des alarmes provenant des abonnés au centre de télésurveillance dans les meilleurs délais possible. Traiter les alarmes dans le respect des procédures mises en place et des consignes des abonnés. Saisir dans l'outil l'informatique le détail des traitements et des événements Carte professionnelle du cnaps obligatoire avec la mention opérateur de télésurveillance Possibilité de passer en SCT 2 au bout de six mois
Dans le cadre d'un remplacement, notre agence CRIT recherche son ou sa futur(e) Attaché(e) de Recrutement en CDI. Résumé du poste : Interlocuteur principal de l'agence, l'attaché(e) de recrutement garantit la constitution d'un vivier de candidats correspondant aux besoins clients et prospects. Responsable de la recherche, de la sélection et du suivi des profils, cette fonction assure la qualité du recrutement, la satisfaction des candidats et la fidélisation des intérimaires. Le poste implique la maîtrise des techniques de sourcing, le respect de la législation en vigueur, la promotion de l'entreprise, ainsi qu'un accompagnement complet des candidats tout au long de leur parcours professionnel. Missions : Identifier et exploiter les sources de recrutement adaptées (sites emploi, réseaux, écoles, partenariats...). Diffuser les offres d'emploi sur les supports appropriés. Recueillir et analyser les besoins en personnel des clients et prospects. Rechercher, sélectionner et présenter les candidats correspondant aux demandes. Réaliser les entretiens de recrutement et évaluer les compétences. Déléguer les profils adéquats pour des missions de travail temporaire ou des recrutements permanents. Assurer le suivi des missions et la satisfaction des clients comme des intérimaires. Gérer le fichier candidats et intérimaires (mise à jour, suivi, archivage). Réaliser les formalités administratives liées aux embauches et missions (DPAE, visites médicales, etc.). Sensibiliser les intérimaires aux règles de sécurité, santé et environnement. Identifier les besoins en formation et contribuer au développement des compétences. Veiller au respect des règles légales et internes de l'entreprise. Contribuer à la politique Qualité, Santé-Sécurité au Travail et Environnement. Assurer un reporting régulier auprès du responsable d'agence. Modalités du poste: - CDI - Lieu de travail: Meaux (77100) - Horaires: 37 heures par semaine - Salaire: Entre 1900 et 2000. Description du profil recherché: - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du recrutement - Niveau d'études BAC - Maîtrise des techniques de recrutement et de conduite d'entretien. - Bonne connaissance du marché de l'emploi et de la législation du travail temporaire. - Capacité à évaluer les compétences et la motivation des candidats. - Sens de la communication et de la négociation. - Organisation, rigueur et autonomie. - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels RH. Si tu te reconnais dans ce profil et que tu souhaites rejoindre une équipe dynamique et passionnée par les ressources humaines, n'hésite pas à postuler pour ce poste d'Attaché(e) de Recrutement à Meaux (77100) en CDI.
Votre mission, si vous l'acceptez : Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile ! Comment ? En les soutenant dans les gestes les plus élémentaires mais aussi par votre présence, un sourire, et le respect de leur parcours de vie. Ce que vous trouverez en rejoignant DOMIDOM : - Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle - Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements - Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés - Une mutuelle d'entreprise et indemnisation de déplacements - Primes et chèques cadeaux - Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, formations en ligne, messagerie reliée à l'agence ) - Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps - Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail - Un accompagnement dans vos envies d'évoluer grâce à des formations et aux perspectives possibles au sein du Groupe - Des tickets restaurant dès 4 mois d'ancienneté Ce métier est fait pour vous Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons avant tout des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire. Et si votre compétence faisait la différence ? Ouvertes, accueillantes, inclusives, nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons-en !
Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour intégrer notre agence de Meaux en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager/N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
En vue de renforcer son équipe, le centre dentaire Colbert recrute un(e) Secrétaire médicale. Situé à Meaux, le centre dentaire Colbert vous accueille dans un environnement cosy, au design chaleureux et rassurant. Chaque patient est accompagné dans son parcours. Le centre est composé de 6 cabinets dentaires. Mission: Afin de développer cette équipe, nous recrutons un(e) Secrétaire Médicale De manière générale, vous serez amené(e) à : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients ou personnes extérieures (prestataires, candidats.) - Assurer le suivi et la gestion des dossiers patients - Gestion des plannings des praticiens - Gestion des prises des rendez-vous patients sur Doctolib - Gestion des encaissements Nous vous proposons : - Des horaires de travail : 39 H (possibilité de travailler le samedi) - Du matériel haut de gamme - Une vraie salle de repos moderne et équipée ! - Une équipe sympa et bienveillante où prônent la solidarité et l'entraide Profil - Expérience obligatoire dans le secrétariat et la gestion administrative - La connaissance du domaine médical est un plus (dentaire, optique, auditif ) - La pratique de Doctolib et du logiciel Desmos est un plus - Connaissance des techniques de demande de prise en charge - Sens des responsabilités et excellent relationnel - Adaptabilité et rigueur
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis ? Venez avec votre engagement , votre volonté de réaliser un travail de qualité Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle , et des missions au plus proche de votre domicile. Pour le secteur de MEAUX et ses environs , nous recherchons un(e) Assistant(e) ménagèr(e) Vos missions : entretien du domicile , ménage , repassage Nous vous proposons : - Un contrat CDI adapté aux nombres d'heures que vous souhaitez - Des missions proche de votre domicile - Des formations adaptées à vous - Une rémunération brute horaire 12€ - Une indemnisation de vos déplacements , à hauteur de 0,40€/km - Différentes primes ( remplacements ,assiduités ) - De nombreux avantages : un téléphone portable professionnel , une mutuelle...
Au Pôle de Santé de Meaux, vous êtes les héros du quotidien ! Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi ! Nous recherchons un Assistant Qualité H/F pour rejoindre les équipes de notre Pôle. Votre planning : 9h-17h, du Lundi au Vendredi. Possibilité de télétravail, à convenir ensemble. Le poste : Sous l'autorité du responsable qualité, l'assistant Qualité H/F a pour rôle d'assurer l'amélioration continue de l'établissement, via son système de management de la Qualité. Pour cela, vous devez jouer un rôle transversal avec le Service Qualité Groupe, le Service Médical, et les équipes de l'établissement (Direction, Cadres, Salariés . Vous impliquez les équipes au quotidien, appliquez la procédure de Gestion Documentaire, recevez et traitez les Evènements Indésirables (causes, actions correctrices .), mettez à jour les tableaux de bord d'indicateurs Qualité et préparez les équipes aux audits. Projet 2026 : Visite de certification Profil recherché : Diplôme d'Ingénieur Qualité et/ou Gestion des Risques requis pour ce poste. Les nouveaux diplômés sont les bienvenus ! Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Parcours d'intégration personnalisé - Possibilité d'évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation.. Chez nous, vous aurez la possibilité d'évoluer et de vous former tout au long de votre carrière. Le Pôle de santé de Meaux est situé à 10min à pied de la gare de Meaux et 20 min de Disney.
Bienvenue au Pôle de Santé de Meaux ! Rejoignez le projet de développement de notre activité et de création d'une toute nouvelle structure ! Notre établissement présente plusieurs activités principales : EHPAD (155 lits), USLD (57 lits) , SSR (28 lits en Neurologie 34 lits en polyvalents et 60 lits en Gériatrie) et 9 places en HDJ. Nous disposons d'un plateau technique moderne et complet (balnéothérapie, bloc moteur, explorations fonctionnelles...).
Pour remplacement maladie ou congés sur janvier 2026. Nous recherchons des Agents de Service Hospitalier. Vacations de deux semaines renouvellement possible. Vous travaillerez au sein d'une clinique psychiatrique, 1 semaine de 7h à 18h ou de 10h30 à 20h30 selon votre planning. Vous serez chargé(e) du service des petits déjeuner, déjeuner, diner et le nettoyage des chambres et parties communes. Connaitre le bio nettoyage obligatoirement. Vous serez en repos 2 à 3 jours par semaine selon le roulement du planning et 1 week-end sur 2. Vous devez être calme, vous adapter aux situations, faire preuve de confidentialité. ATTENTION : ZONE MAL DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN AU VU DES HORAIRES DE TRAVAIL
chauffeur livreur, pour livraison de colis, region parisienne et france entiere, travail du lundi au samedi,
Nous recherchons actuellement des Opérateurs de Production H/F pour notre site « MAGIC RAMBO » situé à Meaux (77). Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Notre activité principale concerne l'hôtellerie et la restauration pour de multiples clients renommés tels que Disney, Village Nature et des palaces parisiens. Après une formation, vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge, vêtements de travail, tapis) tout en garantissant une satisfaction client. Dans ce cadre, vos tâches seront les suivantes : Réception et tri des articles. Mise en lavage. Contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies. Conditionnement des articles destinés à être livrés à nos clients. Ces tâches peuvent évoluer selon le profil du candidat Profil : Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Vous bénéficierez de : -Une rémunération motivante avec prime d'intéressement et de participation -Prime vacances -Un restaurant d'entreprise -Des avantages du CSE -Une intégration dans un groupe avec de réelles perspectives d'évolution. Vous travaillerez à temps plein samedi inclus (Dimanche + un jour de repos tournant par semaine) en 2x7 : 06h00/13h20 et 13h40/21h00 une semaine sur 2. IL S'AGIT D'UN RECRUTEMENT PAR SIMULATION, OUVERT à TOUS SANS CONDITIONS DE DIPLôME OU D'EXPéRIENCE PROFESSIONNELLE.
Poste Vous travaillez sous la responsabilité du Responsable de service, et êtes en charge de (d') : - Intervenir au domicile des personnes accompagnées au SAMSAH-SAVS - Apporter une aide aux gestes de la vie quotidienne - Mener des actions d'écoute et de soutien - Favoriser la qualité de vie - Accomplir des soins d'hygiène et de confort en rapport avec vos fonctions lorsque la situation le nécessite - Favoriser et susciter l'accès à la culture et aux loisirs (ateliers cuisines, accès à la culture, accompagnements aux transports, etc.). - Mener des activités visant à stimuler les fonctions cognitives - Mener des actions liées à l'utilisation des moyens techniques mis à disposition. - Participer (en lien avec l'équipe pluridisciplinaire) à l'écriture des Projets Personnalisés et à leur suivi, au bilan annuel du Projet personnalisé et autres écrits nécessaires dans le cadre de l'accompagnement. - Permettre de préserver (développer, quand c'est possible) l'autonomie de la personne et prévenir l'évolution du handicap à travers vos actions. - Développer le partenariat avec les services d'aide à domicile. - Rechercher des structures spécialisées d'hébergement temporaire ou définitif. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Aide Médico Psychologique ou d'Accompagnant Educatif et Social, vous avez connaissance de l'accompagnement à domicile et du public en situation de handicap. Vous vous adaptez aisément aux situations complexes tout en maintenant une juste distance vis-à-vis de la personne aidée. Discret, autonome et réactif vous veillez au bien-être physique et psychologique de la personne aidée. Vous connaissez les dispositifs et les institutions en lien avec le métier de manière à coopérer efficacement avec les différents partenaires (travailleurs sociaux et paramédicaux). Vous savez retranscrire vos actions de manière synthétique. Permis B impératif dans le cadre de la réalisation de vos missions. Utilisation de l'outil informatique
La Croix Rouge française recrute pour son SAMSAH / SAVS : Aide Médico-Psychologique / Accompagnant Educatif et Social (X/H/F) En CDI, temps plein Poste basé à Meaux (77100)
L'association SOS FEMMES 77 qui a pour mission l'accompagnement et l'hébergement des femmes victimes de violences conjugales et /ou intrafamiliales recrute un travailleur social pour son accueil de jour. Mission Générale du poste : Son rôle est d'accueillir les femmes et leurs enfants et de leur présenter les services offerts par l'Accueil de Jour. La première écoute permet d'identifier et d'analyser la nature du besoin exprimé. Par conséquent, une aide est proposée en lien avec sa mission ; elle se définit de la façon suivante : Activités principales du poste : - Répondre aux besoins de premières nécessités - Planifier le réassort alimentaire et gérer les courses. - Veiller à l'équilibre alimentaire. - Mettre à disposition les produits de soin élémentaires nécessaires à l'hygiène corporelle. - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne - Proposer l'accès aux matériels électroménagers indispensables à la restauration et à l'hygiène. - Trier les dons de vêtements, et organiser la friperie. - Élaborer et mettre en œuvre des actions éducatives et sociales - Donner accès à notre outil téléphonique et informatique (internet, Word), afin d'effectuer des démarches administratives, soutenir les démarches en lien avec les référents éducatifs si nécessaire. - Elaborer et animer des ateliers créatifs et éducatifs à destination des femmes et des enfants (atelier emploi, nutrition, santé, image de soi, arts plastiques etc.). - Concevoir et conduire l'action éducative au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Participer aux réunions de synthèse de l'équipe éducative. - Partager les observations et les évaluations des familles, avec l'équipe éducative et les référents sociaux extérieurs. - Orienter vers les partenaires sociaux et les instances compétentes. - Tenir un carnet de bord relatif à la fréquentation journalière de l'Accueil de Jour. - Enregistrer et analyser les données statistiques en vue de la réalisation du rapport d'activité. Relations fonctionnelles externes : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les établissements et services sociaux, sanitaires et médico-sociaux, MDS, les collègues du service et de l'association. Les spécificités et contraintes du poste : CDD 1 an Réactivité aux urgences sociales Permis B obligatoire. Profil du poste : Savoir-faire (être capable de.) : ü Travailler en équipe et rendre compte de son activité ; ü Observer et adapter son intervention aux besoins des femmes, des enfants et de la structure ; ü Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité en vigueur ; ü Dialoguer avec les mères et les autres adultes entourant l'enfant ; ü Avoir de l'ouverture d'esprit et de création. Savoir-être (qualités nécessaires à l'excercice de la fonction) : ü Capacité d'écoute, d'analyse et de remise en question ; ü Avoir de l'empathie et le sens de l'observation et de l'analyse ; ü Adaptabilité face aux situations nouvelles ; ü Capacité de distanciation, de recul dans l'approche des situations ; ü Esprit d'équipe ü Rigueur ü Être force de proposition ü Ponctualité ü Secret Professionnel
Dans le cadre d'une structure d'hébergement pour femmes victimes de violences conjugales et/ou intrafamiliales, avec ou sans enfants, vous aurez pour mission d'évaluer, d'accueillir et d'accompagner les familles. Le poste est rattaché au pôle urgence qui a pour mission l'évaluation, la gestion et l'accompagnement des femmes et des enfants mis en sécurité à l'hôtel. Dans une équipe pluridisciplinaire incluant, travailleurs sociaux, juriste, psychologue et services techniques vous assurez un accompagnement de la famille dans un contexte qui fait suite au départ du domicile. Cette mission s'inscrit dans le cadre d'un travail d'équipe au sein de l'association mais également en lien avec les partenaires sociaux, éducatifs, juridiques, médicaux . La collaboration est mutuelle et chacun constitue dans sa spécificité, une ressource pour les autres. Activités principales du poste : - Etablir une évaluation de la situation : . Recueillir les informations relatives à la situation afin d'élaborer un diagnostic éducatif ; . Établir une relation éducative avec la personne, la famille. . Rédiger les écrits professionnels en lien avec la situation. Mettre en place des objectifs d'accompagnement : . Mobiliser les ressources de la personne et aider au développement de ses capacités, notamment au regard de la construction du lien mère/enfant . Mobiliser les ressources de l'environnement et des partenaires. . Co-construire l'évaluation en repérant les potentialités des familles. . Orienter les familles sur un dispositif adapté à la problématique de la famille. - Créer et conduire une action socio-éducative au sein d'une équipe : . Co-construire une intervention adaptée aux attentes et/ou besoins de la personne en cohérence avec la commande sociale et le projet institutionnel. . Réaliser et ajuster les projets sociaux éducatifs dans un système d'acteurs multiples. . Intervenir comme « référent » de la personne vis-à-vis de l'institution. . Contribuer à la mise en œuvre du projet . Evaluer les actions menées dans le cadre des projets individuels des familles. - Construire un cadre d'analyse et d'expertise des pratiques éducatives et sociales : . S'impliquer au sein d'une équipe éducative et dans un travail pluridisciplinaire et coopératif de personnes relevant de professionnalités différentes. . Elaborer, partager des informations actualisées et adaptées à ses différents interlocuteurs. . Veiller en permanence à l'évolution de ses connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif en participant à des groupes des rencontres (professionnelles, commissions .) afin de maintenir une pratique adaptée. . Capitaliser de façon permanente des acquis de l'expérience individuelle et collective par une formalisation (produire des écrits) de ceux-ci, en vue de faire progresser et de partager son propre savoir professionnel. . Savoir mobiliser les partenaires pour « mailler » l'accompagnement. . Etablir des statistiques pour le service et les financeurs. Relations fonctionnelles externes : Vous travaillerez en étroite collaboration pour une meilleure cohérence sociale et éducative avec les différents partenaires professionnels de l'association : 115 , SIAO 77, Maisons départementales des Solidarités, PMI, CCAS, Mairies, CPAM, CAF, Police, Gendarmerie, Justice. Profil du poste : Savoir (connaissances théoriques nécessaires) : Diplôme D'Etat exigé (Educateur spécialisé - Assistant Social- CESF) ; Expérience professionnelle de 2 années souhaitées ; Connaissances de la problématique des violences conjugales et/ou intrafamiliales et de la petite enfance Utilisation des outils informatiques, Savoir écouter, observer et évaluer Savoir identifier, réunir, synthétiser et analyser les informations à caractère « d'Urgence sociale » en prévision des dispositions à prendre ; Savoir s'organiser et déterminer les priorités dans le travail ; Savoir travailler en équipe : favoriser les échanges, prendre en compte la charge émotionnelle.
Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation, vous conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, vous : - Accueillez les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques) - Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route) - Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse) - Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) Attention, ces poste exigent de travailler tôt le matin et/ou tard le soir. Il est également attendu de travailler le WE et les jours fériés. Permis D indispensable. FIMO + FCO à jour souhaitée.
Rejoignez une équipe Dynamique chez LAFORÊT MEAUX ! Vous êtes passionné(e) par l'immobilier et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant ? Nous recrutons un(e) conseiller(e) immobilier prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à notre développement ! Votre mission : - Accompagner vos clients dans leurs projets immobiliers avec professionnalisme et écoute - Développer votre portefeuille et booster vos performances commerciales - Travailler en synergie avec une équipe soudée et ambitieuse Ce que nous offrons : - une équipe dynamique et bienveillante prête à vous accompagner vers le succès - des outils performants et une formation continue pour exceller - Une rémunération motivante basée sur vos résultats Où ? LAFORÊT MEAUX, une agence en plein essor ! Envie de nous rejoindre ? Contactez-nous dès aujourd'hui et donnez un nouvel élan à votre carrière
Notre agence est idéalement implantée au cœur de Meaux et poursuit son développement.
Idéalement implantée au cœur de Meaux votre Agence LAFORÊT poursuit son développement. Vous aimez le contact humain, vous appréciez le travail en équipe, vous redoutez la routine et adorez le challenge, l'immobilier est fait pour vous. Postes à pourvoir en tant qu'agent commercial en fonction du profil avec différentes perspectives d'évolutions. Vous bénéficierez d'un programme de formations personnalisées en agence et au siège, adapté pour intégrer notre équipe, que vous soyez novice ou expérimenté. Passez par LAFORÊT, c'est passer par : - Le réseau n°1 de la confiance depuis 2010 - Meilleure franchise de l'année 2020, 2021 et 2022, 2023, 2024 - Meilleur employeur depuis 2020 dans la catégorie "agence immobilière"
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Commercial BtoB itinérant h/f - CDI Au sein de la Direction Commerciale Régionale, vous représentez Kiloutou sur le secteur géographique qui vous est confié. Votre mission principale est d'identifier les besoins, de conseiller et d'apporter des solutions techniques, adaptées et personnalisées à vos clients professionnels. Dans ce cadre, vous êtes en charge de : - Prospecter et identifier les besoins potentiels de vos clients (visites chantiers ) - Négocier des conditions commerciales des locations - Fidéliser vos clients en assurant leur suivi grâce à des rdv réguliers et à la bonne relation avec les différents acteurs sur les chantiers (chefs de chantier, conducteurs de travaux, manœuvres ) - Développer la notoriété de l'enseigne (participation aux opérations commerciales ) - Assurer la gestion administrative de vos dossiers et la qualité de votre reporting (CRM) Issu-e d'une formation commerciale, vous disposez d'une première expérience réussie dans la vente, idéalement en BtoB. Vous êtes à l'aise avec les techniques de vente et de négociation. Vous êtes reconnu-e pour votre combativité commerciale et votre audace. Vous faites preuve de réactivité et d'un sens du service accru. Vous ne connaissez pas notre univers et notre gamme de matériels ? Ce n'est pas un frein : Kiloutou accompagne ses nouveaux équipiers grâce à un réel parcours d'intégration et à son école de formation interne. Alors rejoignez-nous ! En plus d'un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : intéressements trimestriels, participations individuelle et collective, tickets restaurant, mutuelle Prévoyance performante, etc Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.
L'association France Active Seine-et-Marne Essonne accompagne et finance depuis plus de 30 ans des entrepreneurs et des structures de l'Économie Sociale et Solidaire. Membres du Mouvement France Active, l'association s'engage pour que toute démarche entrepreneuriale contribue à mettre l'économie au service d'une société plus solidaire. Pour cela, toute l'équipe (bénévoles et salarié.es), se mobilise pour offrir un accompagnement de qualité dans la durée aux entrepreneurs qu'elle soutient. DESCRIPTIF DU POSTE Missions : Sous la responsabilité du Responsable du pôle TPE, le/la chargé(e) d'accompagnement TPE sera en charge de : - Accompagner individuellement des porteurs de projet (bénéficiaires du RSA et demandeurs d'emploi) dans le cadre de la création ou développement de leur entreprise (étude de marché, budget prévisionnel, montage financier, statut social, juridique et fiscal) ; - Assurer le suivi administratif lié à l'activité d'accompagnement et renseigner les documents, bases de données et outils divers -Rencontrer les partenaires création/emploi du territoire d'intervention afin de fluidifier/augmenter les prescriptions - Participer aux événements (salon, forum, etc) pour promouvoir les dispositifs de l'association ; - Animer des ateliers de formation collective sur certains champs de compétences inhérents à la création d'entreprise (DUCA, formations certifiantes et autres ateliers) ; - Participer aux missions transversales du pôle TPE. PROFIL - Expérience attendue dans le domaine de l'accompagnement des entreprises ou des porteurs de projet ; - Expérience attendue dans le domaine de la formation, animation collective, pédagogie de groupe ; - Connaissances des dispositifs et des aides à la création et au développement des entreprises ; - Facilité d'expression écrite et orale : conduite d'entretiens, animation de réunions, présentation orale, . ; - Capacités d'analyse et de synthèse ; - Capacité d'écoute et d'empathie ; - Autonomie, adaptabilité et capacité à travailler en équipe ; - Rigueur, organisation et maîtrise de la bureautique ; - Permis B obligatoire. CARACTÉRISTIQUES DU POSTE - Date d'embauche : Prise de poste pour le 05/01/2026 - Rémunération : Selon la grille salariale interne (entre 28 536€ et 30 312€ brut annuel) - Type de contrat : CDI - Temps de travail : 39 heures/semaine (avec accord de 23,52 RTT par an) - Lieu de travail : Poste basé à Meaux, avec des déplacements réguliers à Villeparisis/Mitry Mory et Noisiel. - Autres éléments : Télétravail, Mutuelle, Titre Restaurant 9€ CV et lettre de motivation OBLIGATOIRES à adresser à l'attention de Abigail NSIANGANI WANDENDA, Assistante RH et administrative en alternance : rh@franceactive-seineetmarneessonne.org
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Poste à pourvoir le 15 décembre 2025 Horaires : 9h-17h30 ou 8h30-17h (avec 1h de pause) Mission principale : Rattaché au Responsable des Moyens Généraux, -Effectuer la maintenance préventive pour les bâtiments de la Curie et les immeubles paroissiaux, -Effectuer le support logistique de la Maison Diocésaine. Activités : Assurer la maintenance et l'entretien courant des locaux : travaux d'entretien (peintures, bricolages, etc.), petites réparations, abords des bâtiments, extérieurs, espaces verts, gestion des déchets, - Piloter et encadrer les intervenants prestataires sur les sites, - Contribuer à la veille réglementaire, alerter la hiérarchie sur les travaux à réaliser et l'informer de la bonne réalisation des opérations de maintenance, - Contribuer à animer les opérations de sécurité, sous l'autorité de son Responsable, - Effectuer les relevés et le suivi des consommations en fluides et énergie, - Organiser les déménagements et les nouvelles installations de prêtres dans le diocèse en tant que de besoin, - Apporter un support logistique lors des réceptions et des événements diocésains (transports de personnes, dressage de salles et de tables, assemblage/réchauffage de repas) - Inventorier les biens mobiliers et les équipements, - Gérer, entretenir les véhicules de la Maison Diocésaine, - Intervenir sur l'entretien courant des logements des prêtres aînés. Prérequis : - Bac ou expérience significative, - Permis B en cours de validité - Connaissances en électricité, plomberie, second œuvre, mécanique, - Pratique de la bureautique (packoffice)
Poste Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe, vous êtes en charge de (d') : - Evaluer des besoins en effectuant un état des lieux administratif, social, financier, éducatif et familial au domicile des personnes accompagnées - Créer un espace de relation permettant les démarches d'accès au droit des personnes accompagnées. - Aider le bénéficiaire à la recherche de ressources et dans le règlement des problèmes administratifs. - Participer à la recherche de structures spécialisées d'hébergement temporaire ou définitif par la constitution des dossiers de demande d'admission. - Réaliser l'accompagnement des personnes dans leurs demandes de protection des majeurs, en relation avec l'équipe. - Réaliser des écrits sociaux (Projet Personnalisé, bilan annuel du Projet Personnalisé, autres écrits professionnels nécessaires à l'accompagnement.). - Créer et instaurer des relations avec les assistants de services sociaux de secteur ou hospitaliers connaissant la personne accompagnée. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social, vous avez idéalement une première expérience. Vous vous adaptez aisément aux situations complexes tout en maintenant une juste distance vis-à-vis de la personne accompagnée Autonome et organisé(e), votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire sont des atouts pour la réussite de vos missions. Vous êtes ouvert d'esprit, et souhaitez contribuer au changement de regard sur les personnes en situation de handicap au sein de la société. Vous êtes patient, disponible, bienveillant et polyvalent. Vous êtes titulaire du Permis B Utilisation de l'outil informatique
La filière "Personnes en Situation de Handicap", avec un produit d'exploitation de plus de 137 mk€ annuel, regroupe 3 200 salariés, et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap La Croix Rouge française recrute pour son SAMSAH /SAVS Le Tremplin: Un Assistant de Service Social (X/H/F) En CDI, temps plein Poste basé à Meaux (77100)
Poste de chauffeur de tracteur agricole (maitrisant bien les marches arrières) souhaité avec connaissances en mécanique.
Poste de chauffeur de tracteur agricole (maitrisant bien les marches arrières) souhaité avec connaissances en programmation, maintenance (pour ordinateur, tablette, téléphone...).
Nous recherchons un(e) Directeur/Directrice d'unité pénitentiaire d'insertion et de probation pour l'antenne de Meaux (affecté en milieu ouvert ou en milieu fermé). Vos activités principales : - Mettre en œuvre la politique déterminée par le DFSPIP, dans le respect du plan d'action départemental, des orientations générales et des objectifs prioritaires - Conduire et piloter avec le chef d'antenne, des projets transversaux sous l'autorité du DFSPIP, et initier et développer des démarches innovantes. - Assurer la responsabilité hiérarchique des agents affectés à l'antenne de Meaux sur l'unité dont il a compétence. - Conduire et développer l'activité du SPIP sur le territoire de son antenne. - Participer à l'exécution des décisions et condamnations pénales. - Favoriser le contrôle et l'accompagnement des PPSMJ qui lui sont confiées. - Pour mener à bien ces différentes missions, il saura s'appuyer sur un réseau de partenaires institutionnels, associatifs et privés. - Assurer de manière hebdomadaire des astreintes de direction. - Assurer la gestion des ressources humaines. - Garantir les conditions de préparation et d'exécution de la préparation à la sortie des PPSMJ. - Est amené(e) à assurer l'intérim de ses collègues en leur absence. - A son initiative ou à la demande du directeur d'antenne, représenter l'antenne, assurer et développer les relations institutionnelles et partenariales sur le plan local. - Veiller au bon déroulement et au développement des activités du SPIP. - Participer aux réflexions stratégiques relatives à la structure du SPIP 77. - Inscrire l'antenne dans une démarche de conformité aux règles pénitentiaires européennes (RPE) et au Référentiel des Pratiques Opérationnelles (RPO). - Impulser au plan local et sur le nord du département en collaboration avec le DPIP référent, une politique d'accès aux hébergements pour les publics empêchés. Moyens mis à votre disposition : Utilisation des véhicules de services, PC portable, téléphone portable. Le directeur d'unité assure les astreintes du vendredi au vendredi selon un calendrier semestriel. Votre profil : Vos principales compétences à mettre en œuvre - Maîtrise des textes juridiques relatifs à l'organisation et au fonctionnement de l'Administration Pénitentiaire et à l'exécution des peines - Maîtrise du fonctionnement et de l'organisation des SPIP, du secteur associatif, des partenaires institutionnels - Maîtrise des logiciels et applications bureautiques (Windows, Open Office, APPI,Genesis, Origine ...) et de la programmation et du suivi budgétaire - Connaissance du partenariat local, - Sens de l'organisation, - Esprit d'initiative et rigueur, - Bonnes aptitudes à l'écoute et au dialogue, - Qualités managériales requises, - Savoir faire preuve d'innovation, - Savoir rendre compte au travers de reporting réguliers.
Sur un site client (SEVESO) situé à Trilport (77), nous recherchons un Agent des Services de Sécurité Incendie H/F en temps partiel (48h/mois). Vous êtes garant(e) des missions d'incendie et d'assistance à la personne. Vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, d'un SSIAP1 et SST à jour. Horaires en vacations de 12h Le coefficient est de 140 soit 12,96 € brut de l'heure. CDI à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IDF
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Annonce Recrutement Fpserv - Ramonage Devenez la future star du Ramonage chez FPSERV ! Vous avez de l'énergie à revendre ? Vous cherchez un métier concret, technique et valorisant ? Fpserv s'agrandit et recherche son futur talent pour intervenir sur le secteur de Meaux (77) et ses environs (30-40 km). Votre profil Plus qu'un diplôme, nous recherchons un tempérament : - Dynamique & Motivé : Vous aimez bouger et le travail bien fait. - Autonome : Prendre des initiatives et gérer votre tournée ne vous fait pas peur. - Ambitieux : Vous avez soif d'apprendre et souhaitez devenir un expert dans votre domaine. - Relationnel : Un excellent contact avec les clients particuliers est essentiel. - Permis B obligatoire. Ce que nous vous proposons Nous assurons votre formation complète sur le terrain : - Ramonage de poêles à bois. - Ramonage et dépannage technique des poêles à granulés. Conditions & Rémunération - Salaire : Entre 1 500 € et 1 800 € net mensuel (selon profil et motivation). - Avantages : Véhicule de fonction (après validation de la formation). - Secteur : Meaux et 30-40 km aux alentours. Comment postuler ? Prêt(e) à relever le défi et à lancer votre carrière chez FPSERV ? Envoyez votre candidature à : contact.fpserv@gmail.com Pour prouver votre attention et votre motivation, le mot "hérisson" doit impérativement figurer dans votre premier mail de contact pour que votre candidature soit retenue.
Vous travaillerez en semaine, en fonction de vos disponibilités et en fonction des besoins de l'entreprise. Les horaires sont à définir. Une base de démarrage le matin à 8h00 pouvant aller jusqu'en milieu d'après-midi. Et/ou pouvant aller le soir jusqu'à 20h00. Travail un week-end sur deux sur le secteur de MEAUX et ses alentours (20km) Mission 1 : ASSISTER DES PERSONNES FRAGILES DANS CERTAINES TÂCHES QU'ELLES NE PARVIENNENT PLUS A RÉALISER Actes essentiels de la vie : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide à la mobilité - Aide à la prise des repas Gestes de la vie quotidienne : - Travaux ménagers - Préparation des repas - Courses - Aide administrative Mission 2 : FONCTION SOCIALE ET HUMAINE Établir une relation de confiance avec la personne aidée. Apporter un soutien moral en la valorisant et en la dynamisant. Permettre à la personne aidée de garder le contact avec le monde extérieur (lutte contre l'isolement). Respecter la confidentialité des informations reçues des personnes Mission 3 : COORDONNER SON TRAVAIL AVEC LES AUTRES INTERVENANTS Identifier et recenser (dans le cahier de liaison) Avec expérience ou diplôme Permis B et véhicule personnel pour les déplacements ou sans permis avec véhicule (frais km remboursés)
Cherche un carrossier avec de l expérience/ autonome/ avec toutes capacités en carrosserie
Nous sommes une jeune structure dans le secteur des néo-banques à destination des commerces de proximité et petites entreprises. Nous sommes à la recherche de commerciaux indépendants pour aller rencontrer nos futurs clients et proposer nos services. Notre offre est simple, souple et économique. Nous permettons à nos clients de réduire leurs frais d'encaissement carte bancaire en leur proposant notre solution monétique. En relai avec notre force de vente qui détecte et prospecte des secteurs géographiques porteurs vous avez pour missions : - Aller à la rencontre des entreprises que nous avons préalablement contactées ou que vous avez identifiées comme pouvant être intéressées par nos services - Mener des rendez-vous de terrain avec une démonstration de nos produits et services - Proposer nos offres et faire des propositions commerciales - Valider et signer les contrats de partenariat - Suivre régulièrement les clients au travers d'entretiens téléphoniques et visites sur place. Nous proposons une rémunération fixe pour chaque contrat signé ainsi qu'une commission à vie pour chaque transaction que le client fera avec son terminal de paiement. Vous générez ainsi des gains réguliers et pérennes dans le temps puisque vous continuez à être commissionné tant que le client utilise nos services. Vous devez posséder une expérience de minimum 1 an dans la vente de terrain (B2B ou similaire) ainsi que posséder une capacité à convaincre en toutes circonstances. Postulez en ligne et nous vous recontacterons. Attention, nous ne fournissons pas de moyen de transport, c'est à vous d'utiliser votre propre moyen de transport.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients : - Entretien des sanitaires et des douches. - Nettoyage de la salle de restauration et des manges debout. - Entretien de locaux communs. - Entretien des Volucompteurs. On t'apporte sur un plateau : - Des opportunités d'évolutions et programmes de formation tout au long du parcours. - Un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent. - Un 13ème mois progressif à compter d'un an d'ancienneté Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Ce que nous recherchons ! - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Areas s'engage ... Nous continuons à oeuvrer en faveur de l'inclusion, de la diversité et de l'égalité des chances. Présents sur toute la France, nos équipes sont constituées de plus de 90 nationalités. Nous accueillons l'ensemble des candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses... Nous sommes également attentifs à proposer un environnement de travail favorable à chacun : vous êtes en situation de handicap ! Des aménagements pourront être envisagés en concertation avec la médecine du travail. Aie le gout de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Pour nos clients professionnels sur Meaux et ses environs (10 à 15km autour de Meaux) Vos missions : - nettoyage des cabinets médicaux, bureaux, copropriétés etc. Connaissance du métier souhaité. Travail en décalé : à partir de 6h jusqu'à 15h ou de 15h à 22h. Du lundi au vendredi ou au samedi Avantages : Prime trimestrielle, comité d'entreprise externalisé, mutuelle d'entreprise.
BIENVENUE CHEZ BASF Rejoignez la division Health & Care Products de BASF en France et participez à l'élaboration de formulations innovantes et durables, adaptées aux besoins en constante évolution de la cosmétique, de la détergence et d'autres industries. Découvrez notre site de Meaux en vidéo. VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Rattaché au Responsable Services Techniques, votre mission principale sera de fiabiliser l'outil de production pour atteindre les meilleurs niveaux de performance, fiabilité et sécurité, notamment en choisissant les meilleures techniques disponibles dans un rapport efficacité/prix acceptable, et en encourageant la maintenance préventive, tout en considérant les aspects EHS. Pour mener à bien votre mission, vous serez amené à : - Développer les équipements/installations afin d'optimiser leurs fonctionnement/stabilité, notamment en proposant un programme d'investissement et en développant la maintenance préventive ; - Déployer les actions/mesures techniques et gérer le budget associé ; - Evaluer et piloter les prestataires ; - Suivre les KPI des Services Techniques ; - Suivre et/ou piloter les projets d'investissements ; - Gérer la documentation technique ; - Participer à la communauté Asset Manager de BASF ; - Créer un réseau avec les experts sur d'autres sites (notamment en Europe). VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d'un BAC +5 / Diplôme d'ingénieur, avec une expérience significative en Maintenance Industrielle d'au moins 5 ans ; Votre anglais est nécessairement courant ; Vous êtes autonome et proactif, faisant preuve de rigueur et de précision, avec un bon esprit d'analyse et de synthèse pour rechercher et interpréter les données de manière indépendante ; Vous êtes en mesure de maintenir des relations constructives, même lorsque vous devez challenger vos collègues, en vous adaptant à chaque interlocuteur ; Vous avez l'expérience de la gestion d'équipes pluridisciplinaires et démontrez d'excellentes compétences en communication, avec une orientation client permanente ; Vous faites preuve de réactivité, avec de grandes capacités d'adaptation ; Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques, une connaissance de SAP et de MS Office serait un atout. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS Une opportunité stimulante et passionnante dans une équipe engagée et compétente ; Un environnement propice à l'innovation, au partage d'idée et au bien-être ; Un univers qui vous permet de développer votre potentiel dans un groupe international. QUI SOMMES-NOUS ? BASF Health and Care Products France appartient au groupe BASF, leader Mondial de l'industrie chimique. Notre usine de Meaux (environ 120 personnes), située à 50 km à l'Est de Paris produit 65 000T/an de tension-actifs et dérivés d'alcool gras pour la détergence, la cosmétique et de nombreux autres secteurs. La diversité est notre plus grande force! Rejoignez notre formule gagnante et venez développer le futur avec nous -- au sein d'une équipe internationale qui encourage l'inclusion et l'égalité
ASUR est une entité du Groupe Saur, spécialiste de l'eau et des services essentiels. Le Groupe œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, le Groupe agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Le Groupe Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vos missions Préparer et organiser les chantiers d'inspection (5 disciplines : inspection télévisuelle, tests d'étanchéité, compactage, haute pression, fumée). Contrôler et consolider les données, garantir la qualité des enregistrements et des rapports. Réaliser les inspections selon les normes et protocoles, en toute impartialité et confidentialité. Signaler et corriger les dysfonctionnements, proposer des actions préventives et correctives. Entretenir le matériel et le véhicule, assurer les vérifications métrologiques. Respecter les règles QHSE et la réglementation sociale. Rendre compte de votre activité et être force de proposition pour améliorer nos prestations. VOTRE PROFIL Vous justifiez d'une expérience de 6 ans minimum sur un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques d'inspection vidéo, de compactage et d'étanchéité (eau, fumée) Qualités : sérieux, rigoureux, autonome, dynamique, bonnes capacités rédactionnelles. Permis B obligatoire, permis C1 apprécié. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Déplacements : Secteur Ile-de-France VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous intégrez ASUR sans période d'essai. Votre rémunération fixe se composera d'un salaire de base compris entre 30000 et 33000 euros bruts annuels selon votre profil, versée sur 13,3 mois accompagnée d'une prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise, ainsi que d'une prime de congés payés (correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle). - 5 semaines de congés payés, mais également de RTT. - Une prime des métiers de l'eau de 400 euros bruts. - Indemnités de trajets sur les chantiers. Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise jusqu'à 960 euros par an. Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
Localisation : Ile de France Même si le monde de l'informatique reste le domaine de prédilection d'Iris IT, nous accompagnons également nos clients dans d'autres sphères, comme les systèmes d'encaissement, le digital, l'électricité ou encore le câblage. En ce sens, nous recrutons un(e) électricien(ne) en charge des opérations d'installation, de maintenance et de déploiement électrique. Garant(e) de la bonne réalisation des chantiers qui lui sont confiés, il/elle est autonome sur l'organisation de celui-ci et sur l'encadrement des ressources internes ou externes mises à sa disposition si nécessaire. Vos Missions : Electricité - câblage : * Etudier les plans fournis et créer un réseau sur papier * Calculer les puissances à fournir * S'assurer que les consignes de sécurité et les normes électriques soient respectées * Effectuer le câblage et le raccordement des éléments sur TGBT (armoire électrique existante ou installation) * Réaliser les tests de fonctionnement du réseau et vérifier le bon fonctionnement de l'installation * Apporter toutes les informations nécessaires à la réalisation d'une cotation * Réaliser l'installation de composants réseau : borne wifi, caméra de comptage client, meuble d'encaissement etc. * Réaliser l'installation des baies informatique : électricité et réseau Electricité - relamping : * Changer ou installer des lampes, douilles, ballasts/platines * Installer/maintenir des appareillages électroniques, radiateurs, circuits électriques, BAES, blocs de secours... Diagnostic / dépannage : * Effectuer des missions de diagnostic et de dépannage sur site Gestion de projet : * Vous serez amené(e) à superviser l'équipe multi-métiers, selon la mission et le cahier des charges établi par le client * Vous prendrez en charge la gestion du chantier par l'étude et la mise en place du dossier technique transmis, valider les différentes étapes (pré-visite, vérification des prérequis, signalement des non-respects du cahier des charges...) Via un vrai travail d'équipe : Vous serez l'un de nos ambassadeurs sur le terrain, garantissant la satisfaction de nos clients à chaque étape. Mais vous pourrez compter sur le soutien, la bienveillance et l'expérience du terrain de nos équipes. Ce que nous vous offrons : Rémunération : À partir de 26 400 €/an (selon profil) Mobilité : Véhicule de service, carte carburant et télépéage Équipements fournis : Laptop, smartphone, outillage complet Avantages : Tickets restaurant, prime de participation Nous recherchons un(e) candidat(e) attiré(e) par les environnements électriques avec : Des compétences techniques solides : maîtrise des environnements électriques et des réseaux, bonne connaissance des normes de sécurité, des procédures de câblage etc...; Une capacité à diagnostiquer et à s'adapter aux différents types d'installations et puissances ; De l'autonomie, de la rigueur, un sens de l'organisation, un fort esprit d'analyse ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation Un excellent relationnel et l'envie de satisfaire nos clients au quotidien ; Une flexibilité géographique et une disponibilité pour se rendre sur les sites clients (permis B requis) Un diplôme type CAP, BEP, BTS, DUT ou équivalent en électricité, électrotechnique, installation et équipements électriques ou une formation professionnelle reconnue Le CACES PEMP et/ou une habilitation électrique en vigueur sont des atouts supplémentaires à votre candidature
Pour un poste d'aide Couvreur (H/F) nous recherchons en URGENCE une personne expérimentée sur le poste. Vous effectuerez : - la réalisation de travaux de couverture conformément aux plans et aux spécifications. - la pose de différents matériaux - des réparations et rénovations suivant les besoins ---- Les Chantiers sont situés dans un rayon de 50 Kilomètres de Sept Sorts.
Notre client, acteur industriel spécialisé dans la fabrication de pièces mécaniques de haute précision pour le secteur aéronautique, recherche un(e) Contrôleur(euse) Dimensionnel(le) dans le cadre d'un départ en retraite. Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous garantissez la conformité dimensionnelle et cosmétique des pièces tout au long du processus de fabrication, en contribuant directement au maintien du niveau d'exigence du secteur aéronautique. Vos missions principales: - Vérifier la conformité dimensionnelle des pièces à différents stades de fabrication. - Contrôler la 2? pièce de chaque lot afin de valider le lancement en série. - Réaliser des contrôles volants sur pièces en cours d'usinage. - Effectuer les contrôles interopérations (avant / après sous-traitance). - Libérer les pièces pour expédition. - Réaliser les contrôles manuels à l'aide des instruments suivants : projecteur de profil, rugosimètre, colonnes de mesure, pieds à coulisse, tampons, bagues, micromètres, jauge de profondeur. - Utiliser une machine tridimensionnelle type ZEISS pour les relevés et programmes de contrôle. - Vérifier l'aspect cosmétique des pièces. - Conseiller les opérateurs d'usinage sur les points techniques critiques. - Détecter, isoler et documenter les non-conformités. - Contribuer au traitement des réclamations et non-conformités : analyse des causes, propositions d'actions correctives, avis qualité. - Collaborer avec le Responsable Qualité dans la résolution des écarts. - Rédiger les FAI (First Article Inspection), déclarations de conformité et gammes émargées. - Établir les relevés dimensionnels. - Participer à la rédaction des fiches d'autocontrôle. - Créer les programmes de contrôle pour la tridimensionnelle. Nous recherchons pour ce poste : - Bac +2 technique en mécanique industrielle, métrologie ou mesures physiques. - Expérience réussie sur un poste de contrôleur dimensionnel, idéalement en environnement exigeant (aéronautique, mécanique de précision.). - Lecture de plan maîtrisée, incluant spécifications géométriques et référentiels. - Compétences en trigonométrie appliquée. - Maîtrise de la machine tridimensionnelle (idéalement ZEISS). - Bonne connaissance des procédures et normes qualité (EN9100 appréciée). - Bonne gestion des priorités, rigueur et autonomie. - Aisance relationnelle et capacité à travailler en coopération avec les équipes d'usinage. - Maîtrise des outils informatiques. Si ce poste suscite votre intérêt, n'hésitez pas à nous soumettre votre candidature, nous serions ravis d'échanger avec vous ! EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Notre client, acteur industriel dans le secteur de l'usinage / fabrication mécanique, recherche un(e) Technicien(ne) Maintenance confirmé(e) pour internaliser la maintenance de son parc machines, basé à Meaux (77). En tant que Technicien Maintenance confirmé, vous aurez la charge de garantir la disponibilité, la fiabilité et le bon fonctionnement des machines-outils et équipements de production. Vous jouerez un rôle clé dans la maintenance préventive, corrective, l'entretien et le bon déroulement des opérations d'usinage. Vos missions principales: - Réaliser la maintenance (préventive et corrective) d'un parc de machines-outils d'usinage. - Assurer l'entretien régulier des équipements (nettoyage, réglages, calibrations, vérifications). - Diagnostiquer les pannes, identifier les causes, réparer ou faire réparer les équipements défaillants. - Participer à l'assemblage et au réglage des nouvelles machines. - Optimiser la disponibilité des machines pour garantir la continuité de la production. - Mettre en œuvre des actions d'amélioration continue sur les équipements (fiabilité, sécurité, performance). - Tenir à jour la documentation technique, les historiques de maintenance et les suivis d'interventions. - Assurer le suivi des consommables, pièces de rechange, et proposer des achats si nécessaire. - Travailler en collaboration avec les équipes de production, d'usinage et de qualité. Nous recherchons pour ce poste : - Minimum 5 ans d'expérience en maintenance industrielle, idéalement sur des machines-outils d'usinage. - Maîtrise des opérations de maintenance mécanique, hydraulique ou électromécanique selon le parc machines. - Capacités de diagnostic, de recherche de pannes, d'analyse de dysfonctionnements. - Compétences en réglages, calibrage, assemblage, entretien d'équipements industriels. - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et réactivité. - Bonne communication et capacité à travailler en équipe. - Esprit d'initiative et proactivité. - Sens des responsabilités, rigueur et respect des normes de sécurité. - Capacité à gérer les priorités, à anticiper les besoins de maintenance. - Esprit d'équipe et bon relationnel avec les services de production. Si ce poste suscite votre intérêt, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, nous serions ravis d'échanger avec vous ! EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Placé sous l'autorité du Responsable du Service Eau et Assainissement et du Directeur des Services Techniques, vos missions principales seront : o Conduite d'opération de projets en eaux pluviales urbaines : - Suivi des procédures de marchés publics : rédiger les dossiers de consultation (marché de maitrise d'œuvre, SPS, CT, topographie...), suivi des procédures depuis l'avis d'appel public à la concurrence jusqu'à l'attribution. Rédaction des rapports d'analyses des offres et présentation en commission. Rédaction des rapports de présentation au contrôle de légalité ; - Suivi des demandes de subventions ; - Validation technique des projets, vérification des prescriptions techniques ; - Suivi des travaux (contrôle de bonne exécution, conduire les réunions de chantier si nécessaire, établir les ordres de service, les comptes rendus et les PV, veiller à la sécurité, piloter les réceptions et les levées de réserves, contrôle financier et administratifs des opérations), - Coordination avec Ge.M.A.P.I., - Réalisation de la maîtrise d'œuvre pour des petits projets du type extension de réseau en eaux pluviales : relevés topographiques, collecte des données, choix des matériaux, méthodologie d'exécution des travaux, réalisation des plans projets, des cubatures et des chiffrages, montage des dossiers de consultation de travaux. o Autres missions - Mise en place de périmètre de protection Pilotage et suivi d'études structurantes du service (zonage d'assainissement eaux pluviales, règlement de service, cahier des charges de prescriptions dans le cadre des rétrocessions..) - Suivi ponctuel des contrats de délégations de services publics ou de prestations eaux pluviales - Participation aux activités transversales du service (suivi de chantier voirie en cas d'absence du technicien, organiser les campagnes d'entretien des bassins d'orages, ouvrages annexes et connexes.) o Diplôme d'ingénieur ou expérience exigée dans le domaine de l'eau et de l'assainissement o Aptitude confirmée à la conduite de projets, à l'expertise technique, à l'animation de réunions et à la négociation o Maitrise des procédés et dossiers réglementaires dans les domaines de l'eau et de l'assainissement, GEPU, GEMAPI (études d'impact, dossier loi sur l'eau, périmètre de protection, autosurveillance réglementaire) o Maitrise des procédures d'achats publics o Connaissances dans le domaine du contrôle de gestion des délégations de services publics o Connaissances en VRD o Maitrise des outils bureautique et progiciels spécifiques (type AutoCAD ou Arc GIS) o Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales o Maîtrise des outils de gestion administratifs (budgets, marchés publics,.) et financiers o Connaissance des méthodes d'ingénierie de projet o Travail dans le respect des objectifs de délais et de coûts o Sens de l'initiative, autonomie, capacité d'analyse et de synthèse, aptitudes rédactionnelles et relationnelles o Permis B impératif (nombreux déplacements). Traitement de base + régime indemnitaire + CNAS + prévoyance Déplacements réguliers (véhicule de service) Prise de fonction : 1er février 2026
POSTES DE JOUR OU DE NUIT A POURVOIR DE SUITE DANS UN ETABLISSEMENT REFAIT A NEUF. VACATIONS POSSIBLES Accompagnement possible par l'employeur au milieu psychiatrique avec une immersion découverte du métier. Vous aurez une prime de bienvenue de 1500 euros versée en 3 fois. Ainsi qu'un prime salariale de 550 euros pour les postes de jour et de 564 euros pour les postes de nuit. Mutuelle prise en charge par l'employeur à 50% VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Accueil du patient - Gestion globale du patient - Vérification du dossier médical dès l'accueil patient et tout au long de la prise en charge - Adaptation et amélioration continue des prises en charge selon les spécialités, besoins et attentes des patients - Travail sur l'amélioration continue de la qualité des soins et pratiques professionnelles - Évaluation et suivi de la prise en charge de la douleur - Accompagnement, surveillance et prévention des risques lors de prise en charge patient - Réalisation de transmissions ciblées pour assurer la continuité des soins avec les services et/ou autres structures d'accueil - Capacité d'adaptation en situation d'urgences - Formation des étudiants et capacité d'intégration d'autres professionnels (notion de travail en binôme) ATTENTION : Zone non desservie par les transports en commun, être véhiculé(e)
Nous recherchons au sein d'une clinique psychiatrique, un(e) chef(fe) de maintenance de 9h à 17h et du lundi au vendredi. Attention Lieu de travail non desservi par les transports en commun. Vos missions : Entretien des installations techniques de l'établissement : vérification et entretient des installations, maintient en état de fonctionnement les équipements, dirige et contrôle l'exécution des contrats de maintenance passés avec les prestataires de services techniques, y participe si nécessaire, intervient directement pour les dépannages afin de remettre en route l'installation concernée, suit les travaux en s'assurant que les prestations prévues sont réalisées par les entreprises extérieures et informe la direction de toute anomalie Sécurité : réalise les tests et/ou essais destinés à maintenir l'établissement en conformité avec les règlements de sécurité et instructions reçues, s'assure de la sécurité des personnes (formation du personnel), s'assure de la sécurité des biens Gestion technique : Connaît et maîtrise les conditions d'exploitations (amélioration des performances de l'établissement, suivi des budgets maintenance avec la direction, etc.) Aménagement et entretien du matériel : exécute certains travaux de modification et d'aménagement dans l'établissement, est responsable du stock de fournitures, pièces détachées et outillage, répare ou remplace les pièces défectueuses sur le matériel et les appareils suivant les directives reçues, maintient en bon état les locaux et le mobilier, assure l'entretien de l'outillage, etc. Tâches administratives : analyse et vise le premier contrôle des factures fournisseurs, tient à jour et classe les documents liés à la maintenance & la sécurité de l'établissement, participe aux inventaires selon les procédures en vigueur Rôle d'encadrement : organise et prévoit son activité de façon à atteindre l'objectif général de sa fonction et ceux définis par la direction, encadre les deux agents techniques du site. Connaissance de base dans les domaines suivants : plomberie, menuiserie, travaux de bâtiment, Connaissance de la réglementation en matière de sécurité, Secourisme et lutte contre l'incendie Qualités requises : rigueur, communication, méthode, disponibilité, esprit d'initiative, sens des priorités.
Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le traitement et le revêtement des métaux, un Peintre industriel au pistolet - H/F L'entreprise opère dans la fabrication industriel et compte 6 salariés permanents, offrant un environnement technique et dynamique. L'entreprise s'impose par sa rigueur et son savoir-faire dans la peinture industrielle. Voici un aperçu des tâches que vous serez amené à : -Préparer les surfaces à peindre -Appliquer la peinture au pistolet -Contrôler la qualité des finitions -Réaliser les retouches nécessaires -Nettoyer les zones de travail -Respecter les consignes techniques -Optimiser les process de production -Collaborer avec les équipes de fabrication Les horaires : 8h12-12h, 13h-17h, vendredi : 8h-11h45 Vous possédez une expérience en peinture industrielle et maîtrisez les techniques au pistolet. Vous êtes rigoureux, autonome et disposez d'une formation technique. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
LE CONTEXTE DU POSTE Dans le cadre d'une mission de diagnostic territorial autour de la gestion des déchets, nous recrutons deux Chargé-e-s d'enquête pour mener un travail d'audit, d'observation et de collecte d'informations auprès des habitants et des parties prenantes locales. Cette mission, essentielle pour comprendre les pratiques et les enjeux liés au tri et à la gestion des déchets, combine enquêtes terrain, entretiens qualitatifs et remontées structurées des données collectées. LE POSITIONNEMENT Le/La Chargé-e d'enquête intègre une équipe dédiée au diagnostic et travaille en lien étroit avec la responsable bureau ainsi qu'avec l'équipe terrain. LES MISSIONS Après une semaine de formation et préparation (qui débutera aux environs du 19 janvier), les Chargé-e-s d'enquête interviendront sur différentes étapes du diagnostic : 1. Partie Diagnostic - Étape 1 : Audit des infrastructures Observation terrain Analyse qualitative et quantitative des installations liées à la gestion des déchets (points de collecte, locaux poubelles, signalétiques, accès.) 2. Enquête auprès des habitants Porte-à-porte, rencontres spontanées, questionnaires Recueil des pratiques, perceptions, difficultés rencontrées Transmission claire et structurée des informations recueillies 3. Entretiens avec les parties prenantes locales Rencontres avec l'ensemble de l'écosystème concerné : Gardiens Associations Amicales de locataires Services de collecte et d'exploitation CDSU Autres acteurs impliqués dans la gestion des déchets 4. Reporting et suivi Rédaction des comptes rendus de terrain Saisie des données collectées Remontée d'informations précises, synthétiques et fiables à l'équipe bureau. CONDITIONS DE TRAVAIL Contrat : CDD 1 an Temps plein - 35h/semaine Horaires variables selon les besoins du terrain Déplacements fréquents Possibilité de travail en soirée ou le week-end en fonction des contraintes d'enquête Congés pouvant être imposés selon le calendrier opérationnel
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Au sein du service technique, vous aurez pour missions principales de manager les équipes de maintenance de 15 personnes (dont 2 superviseurs), d'assurer la disponibilité des installations de production et des infrastructures tout en garantissant le respect des budgets, des règles de sécurité et des principes de qualité liés à l'activité maintenance. - Maintenance & équipements: piloter le programme de maintenance préventive et corrective, gérer les inspections réglementaires et assurer le suivi des contrats de maintenance ; - GMAO & gestion technique: être le référent de la base de données maintenance sur SAP, superviser la gestion de stock de pièces détachées, les achats techniques et le magasin des services techniques ; - Management: organiser l'équipe en intégrant les ressources internes et prestataires, afin d'atteindre les objectifs (EHS, budget, planification et productivité.) ; - Budget & Indicateurs: gérer rigoureusement le budget et les indicateurs de performance afin de garantir un service optimum ; - Sécurité & conformité: s'assurer de la mise en œuvre des procédures d'intervention, garantir la sécurité du personnel intervenant, et veiller à l'application de la politique EHS. VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur et disposez d'une expérience significative de minimum 10 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel ; - Vous avez impérativement une expérience dans le management d'équipe ; - Vous avez déjà mis en place et expérimenté la pratique d'une GMAO ; - La maîtrise de SAP serait un plus ; - Vous parlez couramment anglais ; - Vous êtes rigoureux, organisé et doté d'un bon relationnel ; - Vous savez fédérer vos équipes pour atteindre vos objectifs ; - Vous pourrez être assujetti à une astreinte (c'est-à-dire pouvoir se rendre sur le site en moins de 1 heure).
Présentation de l'entreprise : Pro Forme Diffusion est une société spécialisée dans la fabrication d'outillages pour l'industrie de l'emballage. Elle conçoit et produit des outils de découpe uniques et variés, utilisés par ses clients pour la découpe de cartons. Description des activités significatives de l'emploi : En tant que Dessinateur industriel au sein d'un bureau d'études de production, vous serez responsable de la modification de dessins techniques et de plans détaillés pour la conception des outillages de l'entreprise. Missions principales : - Réaliser et modifier les dessins techniques et plans détaillés des commandes clients à l'aide du logiciel de CAO interne Impact. - Collaborer avec le directeur technique et l'équipe de production pour comprendre les spécifications et exigences des produits. - Effectuer les calculs de dimensions, tolérances et matériaux afin d'assurer la conformité aux cahiers des charges. - Préparer la documentation technique destinée à l'atelier de production. - Respecter les délais et les échéances de production. Compétences et qualités recherchées : - Maîtrise des logiciels de CAO (la connaissance du logiciel Impact serait un atout). - Capacité à interpréter les spécifications techniques et à les traduire en dessins précis. - Rigueur, esprit d'équipe et bonnes compétences en communication. - Une première expérience dans un environnement de production serait appréciée, sans être indispensable. Vous serez accompagner en interne à la prise en main du logiciel spécifique de l'entreprise. Horaires : 9h-17h du lundi au vendredi
Responsabilités Préparer et réaliser une variété de pâtisseries, gâteaux et desserts selon les recettes établies Assurer la manipulation des aliments en respectant les normes de sécurité alimentaire Collaborer avec l'équipe pour garantir un service client exceptionnel Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et à l'innovation des produits proposés Maintenir un environnement de travail propre et organisé, conforme aux standards d'hygiène Gérer les stocks d'ingrédients et passer les commandes nécessaires Contribuer à la mise en valeur des produits en vitrine pour attirer la clientèle Profil recherché Diplôme ou formation en boulangerie-pâtisserie ou expérience équivalente dans le domaine Maîtrise des techniques de préparation culinaire et des normes de sécurité alimentaire Sens aigu du service client et capacité à travailler sous pression Créativité et passion pour la pâtisserie, avec une attention particulière aux détails Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses tâches
La présente annonce concerne le recrutement d'un Directeur par interim pour la période courant du 1er décembre au 12 janvier 2026. Sous l'autorité de la Directrice Générale, et dans le cadre des orientations définies par le Conseil d'Administration, le directeur par interim du Milieu ouvert 77 encadre une équipe composée de près de 60 professionnels (travailleurs sociaux, psychologues, administratifs.) dont 1 directeur adjoint et 7 responsables de service. Plus spécifiquement, la Direction est composée de 4 missions, pour un budget de fonctionnement de 5,7 Millions € : - 6 services d'AEMO-Personnalisé autorisé pour 780 mesures (SAE 77) situés sur les territoires de Meaux Ouest, Meaux Est, Gretz, Noisiel, Provins et Nangis - 1 service de MJIE autorisé pour 270 mesures (SIE 77) situé à Coulommiers A noter : la direction est multi-sites et nécessite une présence régulière du directeur et de son adjoint. Le Directeur par interim est garant de la qualité de la prise en charge des enfants accueillis et de la bonne gestion des services placés sous son autorité. Le poste possède également une dimension partenariale importante, le Directeur étant amené à représenter l'Association à l'extérieur et à développer un réseau de partenaires adapté aux besoins qu'il aura identifié. Membre du CODIR, il travaille en lien étroit avec la Direction générale et les autres directeurs afin notamment de décliner opérationnellement le projet associatif. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la Directrice générale, membre du comité de direction, vous contribuez à la mise en œuvre du projet associatif à travers les missions suivantes : DECLINAISON DU PROJET ASSOCIATIF ET DE LA DEMARCHE QUALITE ESPOIR - Porter la vision associative et accompagner les professionnels dans sa déclinaison opérationnelle - Mettre en œuvre au sein des services les objectifs définis par la Direction générale - Animer les équipes au sein de l'établissement pour les rencontre actrices du projet associatif - Définir et mettre en œuvre les projets des établissements et des services en veillant à leurs évolutions et leurs développements - Garantir la qualité de l'accompagnement des personnes accompagnées et/ou accueillies et leur participation - Garantir et assurer le suivi d'une démarche d'évaluation et d'amélioration continue et mise en œuvre des outils de la loi 2002-2, - Assurer la mise en œuvre des évaluations internes/externes et leurs suivis, en relation avec la Direction Qualité & Développement - Concevoir, mettre en œuvre et développer des actions éducatives et pédagogiques innovantes, PROFIL De Formation supérieure de niveau 1 (CAFDES, Master II ou équivalent), le Directeur par interim dispose d'une expérience réussie en management de gestion d'établissement social et médico-social et en gestion de projet. Il maitrise les enjeux financiers et budgétaires propres aux ESMS, connait les conditions de sécurité des établissements et possède l'expérience des relations avec les autorités compétentes, les partenaires et les bénéficiaires. COMPETENCES Le Directeur d'établissement dispose d'une bonne connaissance et compréhension du cadre légal et réglementaire ainsi que des enjeux partenariaux dans le champ de la protection de l'enfance. Il a une forte appétence pour le management, la gestion d'équipes pluridisciplinaires et le travail en équipe. Son bon relationnel, son éthique et ses capacités d'adaptation lui permettent de fédérer des professionnels autour de projets structurants pour l'établissement. Candidatures attendues (CV + LM) à l'adresse suivante : goumarreannesegolene@espoir-cfdj.fr
Mission longue ou courte durée selon profil Votre agence Adéquat de Meaux recrute un opérateur de conditionnement F/H avec caces 1 et 3 pour notre client basé sur Poincy. Des missions qui sentent bon la polyvalence : - Remplissage et étiquetage des flacons - Suivre le conditionnement sur la ligne de production - Etiqueter et emballer des produits - Réaliser des opérations de manutention et de chargement. - Veiller au rangement de son poste de travail et à la propreté du matériel - Manipulation de produits chimiques - Utilisation du caces 1 et 3 ( chargement de produits liquides ) Profil : - Être polyvalent, l'un des ingrédients indispensables pour ce poste - Être manuel et réactif. Des qualités de toute beauté - Être à l'aise avec la lecture d'étiquettes - Station debout - Minutie demandée Une première expérience réussie en industrie (secteur pharmaceutique, chimique, cosmétique ou agroalimentaire) vous permettra de démarrer en beauté cette mission. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Rejoignez-nous pour faire partie d'une aventure passionnante dans le secteur automobile où vous pourrez mettre à profit vos talents commerciaux tout en contribuant au succès de notre entreprise. Nous avons hâte de découvrir votre candidature!! Vos missions : - vente de véhicules d'occasions et des services associés, - animation du parc VO et son réseau, - suivi des VO en préparation (en fonction des ventes réalisées), - gestion administrative des dossiers de vente. Profil recherché : - compétences avérées en négociation, - maitrise des sites d'annonces, - excellentes compétences organisationnelles et capacité à travailler de manière autonome tout en sachant travailler en équipe, - sens du service client développé avec une approche orientée vers les résultats, - expérience requise de 2 ans minimum dans le secteur automobile. Travail du Lundi au samedi (dont un jour de repos hebdomadaire à définir en plus du dimanche). Horaires de 9h à 19h00 (horaires d'ouverture du garage)
Pour renforcer notre équipe en place, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Maintenance des équipements d'assainissement (H/F), en itinérance sur les départements suivants : 77 et grande région parisienne. Vos principales missions : Vous intervenez chez nos clients ayant souscrit un contrat avec notre Société (essentiellement des particuliers à 80%) et vous assurez les opérations de maintenance sur les équipements. Vous serez donc amené à : - Des mises en service de micro stations, postes de relevage et séparateurs à hydrocarbure. - Des analyses sur les dysfonctionnements électromécaniques - L'installation et le remplacement de matériel - Les dépannages et entretiens des appareils et équipements - Une bonne planification des prestations d'entretien - Une évaluation des coûts des interventions et à les respecter - Un reporting quotidien des interventions - Une remontée d'informations en cas d'incident, de dysfonctionnement ou autres problèmes particuliers rencontrés - Une mise à jour des équipements des installations dans notre outil de suivi des stocks. Le poste nécessite de nombreux déplacements sur la région et des nuitées ponctuelles hors domicile (8 en moyenne par mois)..
Il s'agit d'un poste de CDD courte mission de 18 heures minimum par semaine. Du 26/12/2025 au 01/01/2025 (il faut être disponible sur toute la durée du projet). Description du poste: Dans le cadre d'un accroissement temporaire de nos activités de merchandising, notre société (ISSOH'S) recherche actuellement 2, voire 3 employés (H/F) pour des missions de comptage et contre-comptage de box en magasin. Ces heures pourront potentiellement être complétées par des inventaires de palettes.. Ce poste peut être reconduit en un contrat de CDI à temps partiel à compter du mois de janvier 2026 si maintien du surcroît d'activité Vos missions : 1- Compter les produits dans les box 2- Relever les informations de comptage 3- Filmer les box. 4- Faites signer les informations de comptages par le magasin. Une formation vous sera dispensée sur le terrain le jour du comptage. Les secteurs géographiques départementaux de travail : 02, 51, 77 et 80. Les spécificités du poste : * Savoir utiliser un tir-pall. * Savoir lire et compter. * Avoir l'aisance relationnelle. * Être dynamique. * Savoir travailler en autonomie. * Avoir de la rigueur professionnelle ainsi que * Les valeur du travail. Amplitude de travail: - 7h à 20h. - Vous avez la possibilité de travailler : Soit le matin ; Soit l'après-midi; Soit toute la journée. - Vous régulez votre temps de travail à votre rithme. Ce poste ne nécessite pas d'obligation de niveau d'étude (débutant accepté). Répondez à l'annonce ou Envoyez directement vos candidatures: CV à l'attention de Mme NAPAME: recrutement@issohs.com en précisant l'objet et l'offre France Travail.
Créée en 2023, ISSOH'S est une SAS à associé unique spécialisée dans les activités de conseil, expertise, de gestion administrative et financière et de support aux entreprises. Nous proposons également d'autres services que ceux mentionnés précédemment, en fonction de la demande de nos partenaires ou clients.
- préparation de la pate à pizza - préparation des ingrédients - préparation des pizzas - assemblage des ingrédients Vous travaillez mardi, mercredi, vendredi, samedi et dimanche, de 11h00 à 14h30 et de 18h00 à 21h00. Repos le lundi et le jeudi.
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, Un Soudeur ALUMINIUM en Atelier H/F Vous interviendrez sur de la soudure de bassins de station d'épuration (Type TIG-MIG-MAG) Sous la responsabilité du chef d'atelier, le poste consiste à : - Lire et interpréter les plans techniques. - Préparer, tracer, découper et assembler les éléments métalliques. - Réaliser les opérations de soudure sur acier, inox et aluminium. - Effectuer le contrôle dimensionnel et visuel des pièces fabriquées. Vous êtes iss(e)s d'une Formation ou avez une expérience significative en soudure, chaudronnerie ou métallerie industrielle. Vous êtes autonomie dans l'exécution des tâches. Habilitations ou qualifications en soudure appréciées. Expérience Obligatoire en aluminium
Responsabilités Préparer et cuire les pains, viennoiseries et autres produits de boulangerie-pâtisserie selon les recettes établies Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes de sécurité alimentaire Veiller à la propreté et à l'organisation de l'aire de travail Gérer les stocks de matières premières et passer les commandes nécessaires Offrir un service client de qualité en conseillant les clients sur les produits disponibles Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et à l'innovation des produits proposés Profil recherché Diplôme ou formation en boulangerie-pâtisserie souhaité(e) Expérience préalable dans un poste similaire appréciée Connaissance des techniques de préparation culinaire et des normes de sécurité alimentaire Sens du service client et capacité à travailler en équipe Créativité et passion pour le métier Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement convivial, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Définition du poste : Attache des pièces sur montage / Mise au bain des montages avec les pièces / Suite formation interne : paramétrage des bains suivant les pièces à traiter / Evolution à prévoir plus technique (car remplacement d'un salarié qui va partir à la retraite). Qualités requises : Filière technique, si possible connaissance en chimie, minutieux, bon en calcul de base (calcul de surface), motivé, envie d'apprendre. Type de contrat : CDI Niveau d'études : BAC ou BTS (filière technique)
WIPELEC, entreprise de traitement des métaux. Notre parc diversifié comprend entre autres des centres d'usinage, des machines à graver, de machines à insoler, des équipements de traitement des eaux, des étuves.
Le Référent accompagnement socioprofessionnel a pour mission d'accompagner des parcours individuels et collectifs pour favoriser l'insertion socioprofessionnelle par le dispositif Combo77 qui mobilise des acteurs ayant trait à l'accès au droit, la sensibilisation à la santé et au bien-être, à la redynamisation, le logement, la mobilité des publics ciblés. Il accueille, fait un diagnostic de la situation de la personne, l'informe, l'oriente et l'accompagne dans la construction et dans la réalisation de ce parcours en instaurant une relation de coopération et de confiance. Il travaille en réseau avec les partenaires sociaux. Sous la responsabilité hiérarchique de la CARED, vous serez chargé d'assurer L'accompagnement des bénéficiaires du dispositif Combo77 : - Accueil, orientation et suivi d'une file active de bénéficiaires tout au long de leur parcours en entretien individuel ou collectif sur site, en structure, dans le bus, avec compte-rendu des entretiens et suivi des ateliers collectifs sur un outil de parcours, - Définition des besoins (formation, santé, accès aux droits, emploi.) pour viser à une remobilisation ou une insertion professionnelle durable par la mise en place d'un plan d'actions individualisé favorisant le retour à l'emploi durable en privilégiant la logique de parcours, - Contribution à la collecte, l'analyse et l'exploitation de toutes les données recueillies (tableau de bord/suivi dossier papier et logiciel d'accompagnement (Viesion) pour contribuer aux bilans, aux évaluations du dispositif et à la cohérence des parcours, - Participation aux réunions et aux comités techniques en collaboration avec la Coordinatrice, - Travail en partenariat avec toutes les structures en capacité d'apporter une réponse aux problématiques personnelles, sociales et/ou professionnelles des bénéficiaires, - Réalisation de toutes les tâches administratives liées à la fonction. Compte-rendu des entretiens, état de suivi des ateliers collectifs, reporting dans les tableaux de bord, saisie des données sur le logiciel d'accompagnement (Viesion).
Au sein de l'association l'accompagnement vers l'emploi du territoire et de son équipe de conseillers en insertion professionnelle, le Chargé(e) d'animation collective en insertion professionnelle a pour objectifs opérationnels de : - Réaliser un recensement de l'offre d'accompagnement disponible localement : o Collecter, analyser, structurer les informations o Communiquer à propos des actions collectives développées en internes ou en externe o Coordonner les actions collectives dans le sens d'un parcours d'insertion o Développer et animer un réseau de partenaire o Mobiliser l'ensemble des moyens, ressources et relations nécessaires à l'accompagnement vers l'emploi à travers le collectif - Créer d'un SAS d'intégration de 3 mois et en assurer l'animation : o Coordonner les actions collectives dans le sens d'un parcours d'insertion o Accompagner et développer l'autonomie des allocataires du RSA dans l'usage des outils numériques et des services digitaux o Orienter le public en fonction des situations et informer à propos des aides et mesures pour l'emploi, des outils et techniques de recherche d'emploi, du marché du travail, des dispositifs de la formation professionnelle, et des accompagnements mobilisables pour la levée des freins périphériques ; - Développer d'une offre en interne d'ateliers collectifs (Technique de recherche d'emploi, CV - CV vidéo, lettre de motivation, image de soi, confiance en soi, information thématique type PMSMP, .). o Être force de propositions d'actions collectives à destination des allocataires en fonction des besoins identifiés en équipe; o Impulser, concevoir, développer et animer les actions collectives auprès des allocataires du RSA - Construire et élaborer les outils partagés nécessaires à son activité et à la transmission d'information o Réaliser l'évaluation, le suivi, le bilan et le reporting des actions mises en place o Participer au réseau des référents heures d'activités en Seine-et-Marne o Travailler en équipe avec les conseillers référents du pôle pour coordonner les actions o Mettre à jour un dossier, une base de données o Créer les supports de communications et d'animation - Construire un réseau en relation avec les entreprises II - LES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES REQUISES Savoirs - Connaissance du public en insertion, des dispositifs d'insertion par l'emploi - Connaissance des outils digitaux pour l'emploi - Connaissance de la législation sociale - Connaissance du milieu associatif et/ou de l'Insertion appréciable Savoir-faire - Connaissance des techniques d'animation de groupes et expérience dans l'animation requise - Méthode d'élaboration de projet professionnel - Techniques de recherches d'emploi - Utilisation de l'outil informatique (WORD, EXCEL, POWERPOINT indispensables) - Permis B exigé (déplacements en Seine-et Marne) Savoir-être - Bonne aptitude au travail en équipe et en partenariat - Force de proposition et d'innovation ; créativité - Aisance relationnelle, savoir adapter son discours au public et s'exprimer clairement ; capacité d'adaptation - Ecoute active - Rigueur et gestion administrative - Autonomie, méthode et organisation
Le cadre de travail : Nous rejoindre, c'est intégrer des équipes à taille humaine, qui ont le goût du défi et le sens du service rendu à ses clients. C'est aussi trouver un environnement de travail bienveillant et solidaire, des relations professionnelles et un climat social respectueux. Chaque collaborateur bénéficie d'une mutuelle PRO BTP haut de gamme et familiale ainsi que d'avantages sociaux par le biais d'organismes tels qu'APAS BTP, Action Logement et le CSE (cartes cadeaux de fin d'année, événements de la vie, organisation d'activités, etc.). Dans le cadre de l'évolution du service dispatching, nous recherchons un dispatcher F/H en CDI. Poste : Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction d'exploitation pour garantir les opérations de transport du matériel et des matériaux des chantiers. Au quotidien, vous serez amené-e à : Assurer la gestion et l'attribution du matériel ; Relever le matériel pour connaitre la disponibilité du parc ; Préparer le planning de chantier ; Etablir les commandes de matériel ; Suivre la maintenance et l'entretien des machines avec le service maintenance ; Assurer les locations extérieures ; Démarcher et maintenir le contact avec les fournisseurs ; Planifier les transferts avec le responsable du parc Vous travaillerez 39 heures par semaine, sur un roulement 8h-17h // 9h-18h. Profil : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine des TP ou de la logistique. La connaissance des engins de chantier serait un vrai plus. A l'aise dans la communication, vous savez anticiper et gérer les priorités avec sérénité. Vous aimez coordonner, trouver des solutions et contribuer à la réussite collective. Nous rejoindre, c'est optimiser nos ressources matérielles et participer à l'entretien du patrimoine routier avec ambition et fierté. Envie de prendre part à une aventure ambitieuse et porteuse de sens ? Postulez dès maintenant !
Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse des documents, traçabilité des interventions, gestion administrative des prestations. Compétences requises : - Maîtrise des outils numériques (Emploi Store, traitement de texte, messagerie, plateformes de communication collaborative, réseaux sociaux professionnels). - Compétences en techniques d'entretien (directif, semi-directif, coaching, écoute active). - Techniques d'animation collective (brainstorming, jeux de rôle, animations théâtrales). - Techniques de recherche d'emploi et pédagogie différenciée. - Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, législation du travail, droits à la retraite, et marché du travail local. - Sensibilisation à l'accueil et à l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Profil recherché : - Diplôme requis : Niveau 5 minimum dans le domaine du conseil en évolution professionnelle ou de l'accompagnement de transition professionnelle (Conseiller en évolution Professionnelle, Conseiller en insertion professionnelle, Licence à Master en Psychologie du travail, Conseil en orientation). - Expérience requise : Minimum 2 ans dans la réalisation de dispositifs d'accompagnement individuels (bilan de compétences, reclassement, retour à l'emploi.), et/ou collectifs et/ou de transition professionnelle, ou 3 ans en absence de diplôme spécifique. - Compétences personnelles : Excellente expression orale et écrite, capacité d'adaptation, d'analyse, d'écoute, gestion des situations anxiogènes ou conflictuelles, rigueur, gestion du temps, travail en équipe Mobilité requise (départementale, régionale). Avantages : CDD de 6 mois dans un premier temps (évolutif) Primes aux résultats de placement. Prise en charge des indemnités kilométriques en cas de déplacements professionnels. 6 semaines de congés payés Dispositif d'intéressement Complémentaire santé Dispositif de retraite supplémentaire Titres repas Avantages CSE Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Opérateur de la formation professionnelle depuis 1979, S.J.T - Solidarité et Jalons pour le Travail - s'est donné pour mission d'accompagner des publics jeunes et adultes en vue de favoriser leur insertion professionnelle. Son expérience, sa connaissance du terrain et son fort ancrage dans le tissu économique, font de S.J.T un partenaire privilégié des politiques publiques de l'emploi et de l'insertion.
Poste Sous la responsabilité du Responsable du Service Maintenance et Sécurité, vous êtes en charge de(d') : - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien général de l'ensemble des établissements - Effectuer les petits travaux liés à l'entretien courant des bâtiments d'ordre électrique, plomberie, serrurerie, peinture... - Réaliser le suivi des registres de maintenance et des registres de sécurité en lien avec les prestataires - Entretenir des espaces verts au premier niveau - Ramasser et sortir les déchets dans le respect des protocoles propres au secteur d'activité - Nettoyer les conteneurs et les locaux poubelles - Participer au montage et à l'installation de matériel ainsi que l'installation des salles de réunion et les éventuels déménagements de service - Veiller à la mise en sécurité des sites et l'application de la législation en matière d'hygiène et de sécurité - Intervenir pour la mise en sécurité sur les pannes et incidents d'urgence - Effectuer le suivi de l'entretien des véhicules du parc auto et réaliser le nettoyage des voitures Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Informations pratiques liées au poste Le ¨Pôle Handicap Nord Seine et Marne est composé de 3 établissements situés sur Meaux : - un SAMSAH - un Foyer d'Hébergement - un ESAT Vous possédez une habilitation électrique, et avez idéalement une expérience sur un poste similaire Vous êtes capable d'établir des diagnostics afin de mettre en place des actions préventives et correctives, d'organiser votre travail en autonomie et de rendre compte à votre responsable hiérarchique et alerter sur tout dysfonctionnement Vous maîtrisez les normes et la réglementation en vigueur, les règles et techniques d'hygiène, et de fonctionnement général des machines d'entretiens, les règles de sécurités des locaux et des personnes et le fonctionnement des machines et outils d'entretien
La Croix Rouge française recrute pour son Pôle Handicap Nord Seine et Marne : Un Ouvrier des Moyens Généraux (F/H/X) En CDI, temps plein Poste basé à Meaux avec des déplacements en Nord Seine et Marne
Poste Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe, vous êtes en charge de(d') : * Evaluer les situations des personnes accompagnées et participer à l'élaboration du projet personnalisé * S'assurer de la participation active de la personne accompagnée dans la mise en oeuvre de son projet personnalisé * Soutenir la personne accompagnée dans ses démarches, notamment lors de synthèses avec les différents organismes * Favoriser des actions de prévention dans ses domaines de compétences * Proposer des projets et des actions visant à stimuler l'insertion sociale, scolaire, de formation ou professionnelle=. * S'assurer de la mise en oeuvre des prestations d'intervenants extérieurs Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé, vous avez idéalement une première expérience. Autonome et organisé, votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire sont des atouts pour la réussite de vos missions. * Vous êtes ouvert d'esprit, et souhaitez contribuer au changement de regard sur les personnes en situation de handicap au sein de la société. * Vous êtes patient, disponible, bienveillant et polyvalent. * Vous avez le sens de l'écoute et de la pédagogie. * Vous êtes titulaire du permis B nécessaire à la réalisation de vos missions.
La Croix Rouge française recrute pour son SAMSAH - SAVS "Le Tremplin" : Un Educateur spécialisé (F/H/X) En CDI, temps plein Poste basé à Meaux
Vous assurez l'entretien d'immeubles, gestion containers, entretien de copropriétés et de bureaux. Secteur d'activité: Communes meaux et 30km alentours poste d' agent d' entretien permis OBLIGATOIRE boite manuelle immersion obligatoire de 5 jours poste à pourvoir de suite 35h nettoyage et gestion containers + ménage salaire : 1877.67/mois brut + prime annuelle +complementaire santé poste évolutif si personne motivée débutant accepté voiture et gasoil fourni du lundi au vendredi ou du lundi au samedi ( voiture de service à rapporter en fin de service ou de semaine ) compte rendu journaliers écrits
Le professionnel sera chargé : - D'accompagner la personne accueillie dans tous les actes de sa vie quotidienne, - D'accompagner la personne accueillie dans ses relations avec son environnement et favoriser sa participation à la vie sociale - De participer à l'élaboration, la mise en place, au suivi et l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés
Foyer d'accueil médicalisé APF France handicap 55 résidents en situation de handicap 80 professionnels pour les accompagner
Nous recherchons un plaquiste expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de réaliser des travaux de cloisonnement (bandes) dans le cadre de projets de construction et de rénovation, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Responsabilités - Savoir tracer les cloisons suivant un plan. - Application de bandes sur les cloisons existantes. - Pose de faux plafonds - Monter en nacelle Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Capacité à lire et à interpréter des plans et des schémas. - Souci du détail et sens de l'esthétique. - Respect des normes de sécurité sur les chantiers et la propreté des lieux notamment lors d'intervention en milieux occupés. Vous travaillez du lundi au vendredi, 39H00 par semaine, vous êtes amené à vous déplacer sur toute la France et découcher du lundi au vendredi. Par la suite, il peut être amené à effectuer d'autre corps de métiers.
Si vous êtes en quête d'un poste d'Aide ménager/ménagère, pourquoi ne pas envisager une carrière chez Centre Services ? Depuis plus de 15 ans, notre présence s'étend à travers toute la France, et actuellement, nous souhaitons étoffer notre équipe à Meaux. Description du poste : En tant qu'Aide ménager/ménagère, vous aurez l'occasion de vous rendre chez des particuliers à Meaux et dans les communes avoisinantes pour effectuer des prestations de ménage à domicile. Les horaires pourront varier selon le nombre de clients. Vous serez rémunéré-e à hauteur de 11.88 € de l'heure et engagé-e pour un contrat d'une durée de 16h par semaine. Ce contrat pourra évoluer vers un temps plein et comprendra une mutuelle, les congés payés et le remboursement de vos frais de déplacement. Vous bénéficierez d'une période d'adaptation avec un suivi personnalisé. Votre planning s'adaptera en fonction de vos engagements familiaux, mais aussi de l'attribution de nouveaux clients et/ou des remplacements qu'il pourrait y avoir à faire. Si vous êtes motivé-e, sérieux-se, courtois-e et capable de travailler de manière autonome, et si vous aspirez à faire de votre passion un métier, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Nous sommes en quête de quelqu'un comme vous ! Avantages : - Chèque déjeuner - Mutuelle
Centre Services Meaux est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Mission intérim Vos missions : - Vous réalisez des travaux d'installation des équipements électriques - Vous câblerez des coffrets de feux signalisation, pose des illuminations - Vous contrôlez et effectuez des travaux de dépannage et de maintenance des installations - Vous raccordez des installations basses tensions Votre profil : - Vous disposez d'une habilitation électrique - Votre permis nacelle 1b 3b (R486) - AIPR - Vous respectez les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers - Vous réalisez du travail soigné et précis Poste à pourvoir de suite.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité - Intérim Notre agence Adéquat de Meaux recrute des nouveaux talents sur des postes d'ouvrier de production dans un atelier ide bétonnage (H/F). Vos missions : - Vous réalisez divers travaux de BTP , chapes, dalles alveoles, poutres selon les plans de construction dans un atelier industriel - Vous fabriquez et vous gérez le coulage du béton, - Selon les horaires de travail: de 06H à 13H20 ou de 05H40 à 13H00 ou de 13H00 à 20H20 Votre profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur en béton armé du bâtiment - Vous savez lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision - Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Vous appréciez travailler en équipe Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Vous cherchez un emploi qui a du sens, proche de chez vous, avec un vrai équilibre vie pro/perso ? Chez Ouihelp, on prend soin de nos bénéficiaires. mais aussi de nos auxiliaires de vie ! Ce que nous recherchons : Vous êtes diplômé(e) ou vous avez au moins 18 à 36 mois d'expérience dans l'aide à domicile Sinon, Ouihelp vous forme ! Formation interne rémunérée (37h en e-learning) Vos mission si vous les acceptez : Aide au lever/coucher Aide à la toilette Transfert Aide à la préparation des repas Aide aux courses Lien social, sorties, relationnel Change, nursing liste non exhaustive, . Nous vous proposons : Planning stable, adapté à vos disponibilités Missions régulières, proches de chez vous Salaire à partir de 14,18€ brut/heure (congés payés inclus) Indemnités à chaque déplacement (suivi grille en vigueur) Formations régulières pour vous perfectionner Un référent dédié, à votre écoute en permanence Un suivi durant votre intégration Les + Ouihelp Grâce à votre appli Ouihelp Pro, vous profitez de nombreux avantages pour vous simplifier la vie au quotidien : Réductions sur vos dépenses du quotidien Accès simplifié aux aides financières publiques Salaire à la demande : touchez vos heures dès que vous le souhaitez ! Mutuelle à tarif préférentiel pour vous et vos proches si vous souhaitez être mis(e) en lien) Primes de parrainage jusqu'à 200 € en chèque cadeau Prêt(e) à vous épanouir dans votre métier ? Rejoignez une équipe qui vous respecte, vous soutient, et vous donne les moyens de bien faire votre travail. Chez Ouihelp, vous n'êtes jamais seul(e). Tous nos postes sont handi-accueillants. Pour votre confort quotidien, être véhiculé(e) est toujours un plus, mais pas obligatoire en fonction de la localisation des besoins.
Société de location de matériel recherche un contrôleur de gestion pour notre agence a Poincy. Taches : -Élaborer et suivre les budgets prévisionnels; -Mettre en place et analyser les tableaux de bord de gestion; -Suivre les écarts entre le réel et le prévisionnel et proposer des actions correctives; -Analyser la rentabilité des achats; -Contribuer à l'amélioration des processus de gestion et de facturation; -Produire des reportings financiers à destination de la direction. SALAIRE : 3400€ BRUT sur 39h/semaine
Entreprise : Filiale française à taille humaine (150 personnes), en plein développement, d'une société familiale allemande (fondation en 1923, 3 784 millions d'euros de chiffre d'affaires, 17 000 personnes), leader mondial sur son marché, la conception (budget R&D : 10% du CA), la fabrication et la commercialisation de machines et biens d'équipements destinés au traitement de la tôle (découpe laser ; presses plieuses ; poinçonneuses ; systèmes de marquage, de stockage et de soudage ; solutions d'automatisation pour l'industrie 4.0.). TECHNICIEN ITINERANT SAV Maintenance Panneautage, Pliage (H/F) Déplacements fréquents au départ du domicile Au-delà de la mission : L'opportunité de rejoindre une entreprise notoire leader sur le domaine des machines-outils haut de gamme et stratégiques Rattaché au Responsable SAV, vous êtes sur votre secteur, l'interlocuteur technique privilégié de vos clients sur une ligne de machines spécifiques, à savoir des presses plieuses standalone et robotisées ainsi que des panneauteuses avec et sans automatisation. Votre mission comprend : - Le montage, l'installation et de façon prépondérante la maintenance et la réparation des équipements livrés, - La formation des opérateurs, - Un rôle d'interface entre les clients et l'entreprise y compris avec la maison mère allemande, - Un reporting à votre direction. Déplacements sur un périmètre de 400 à 500 km autour de votre lieu de résidence. Localisation du poste : Poste sur le terrain en clientèle, à savoir l'Est de l'Ile de France ou la Champagne-Ardenne. Rémunération selon profil et expérience - 45/55 KE + véhicule de société, tel., PC, 10/15 jours TT. Profil : Diplômé d'une formation technique (Maintenance industrielle, MAI, Génie Mécanique et Productique, Maintenance produits industriels, Electrotechnique, Mécatronique, Electromécanique, Automatisme, Robotique ou équivalent), vous justifiez d'une expérience (y compris en alternance ou en apprentissage) dans le montage, la maintenance, le dépannage ou le SAV d'équipements techniques (machine-outil, équipement industriel, robotique, machine spéciale, commande numérique, automates.). A l'écoute de vos interlocuteurs, votre expertise technique, votre sensibilité commerciale et votre aisance relationnelle font de vous un interlocuteur privilégié de vos clients. Adaptable, organisé, polyvalent, vous savez mener de front plusieurs missions. Autonome, rigoureux et force de proposition, vous travaillez en étroite collaboration avec votre hiérarchie. Maîtrise informatique. Mobilité requise (3/4 nuits par semaine).
Vous assurez l'accompagnement de personnes dans les gestes de la vie quotidienne : - entretien du lieu de vie : ménage courant, entretien du linge ; - autonomie & mobilité : aide au lever/coucher, à la toilette, accompagnement aux rdv médicaux ; - aide au repas : préparation/prise de repas, réaliser les courses. Vous intervenez dans une zone géographique de 10 à 15 km autour de Meaux. Véhicule de service et carte de carburant fournis par la société. Amplitude horaires : 8h (au plus tôt) - 19h30 (au plus tard). Coupure en début d'après-midi. Nous essayons d'adapter les horaires à votre situation dans la mesure du possible. Travail du lundi au vendredi et 1 week-end sur 2. 1 jour de repos fixe par semaine. Temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Formation souhaitée : CAP sanitaire et social ou Titre ADVF ou équivalent Pour les personnes sans diplôme ou expérience, une formation interne peut être réalisée avant la prise de poste. Avantages : Prime trimestrielle, comité d'entreprise, mutuelle d'entreprise.
Vous assurez l'entretien courant du domicile de particuliers en toute autonomie : ménage, repassage, nettoyage de vitres, possibilité de faire des courses, des repas. Vous pouvez compléter votre planning en effectuant de la garde d'enfants. Vous intervenez dans une zone géographique de 10 à 15 kms autour de Meaux. Travail en journée (en général 9h-17h) Du lundi au vendredi Pour les personnes sans expérience, une formation interne pourra être réalisée. ATTENTION : Plusieurs déplacements quotidiens et aucun véhicule de service/de fonction ne sera fourni Avantages : Prime trimestrielle, comité d'entreprise, mutuelle d'entreprise.
Vous êtes auxiliaire de vie et vous souhaitez faire valoir vos compétences, Petits-fils a créé un partenariat avec La Croix-Rouge française afin de vous permettre d'obtenir une certification pour travailler avec nos agences. Les conditions : Vous justifiez d'un minimum de 3 années d'expérience auprès de personnes âgées. Il faut compter environ 9h pour suivre l'intégralité du parcours, réparties en 3 demi-journées. L'agence Petits-fils prend en charge la certification, vous n'avez rien à payer. Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Discussion, jeux et autres activités de stimulation La polyvalence, la patience et la bienveillance sont des qualités essentiels à l'exercice de ce métier. Dès que vous validez la certification, voilà ce qui vous sera proposé : - Rémunération : 13,43 € brut par heure - Communes d'intervention : Meaux et les communes environnantes - Horaires : en fonction de vos disponibilités Mesures COVID-19 : Petits-fils fournit aux auxiliaires de vie tous les équipements indispensables Vous travaillerez du lundi au dimanche (jours et horaires travaillés à déterminer avec l'employeur) Permis B souhaité car déplacements chez les particuliers Prise de poste possible sur les secteurs suivant: Meaux, Dammartin-en-Goële, Moussy-le-Vieux, Coulommiers, La ferté sous Jouarre, Le Mesnil Amelot et Mitry-Mory.
Pour le restaurant de Meaux, nous recherchons un manager Le Manager assiste le Directeur dans la gestion quotidienne du restaurant. Il supervise, coordonne et contrôle l'ensemble des activités opérationnelles afin de garantir la qualité du service, le respect des standards de l'enseigne QUICK et la satisfaction des clients. Il contribue activement au maintien d'une bonne image du restaurant. En nous rejoignons, vos missions principales seront : SERVICE CLIENTS - Garantir la satisfaction des clients et veiller à la qualité du service dans des délais optimaux - Superviser la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service - Gérer les réclamations et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires - Être présent sur le terrain : cuisine, comptoir, salle, afin d'accompagner les équipes et réduire les temps d'attente GESTION OPERATIONNELLE - Assurer la gestion quotidienne du restaurant dans le respect des normes et procédures QUICK - Participer à l'ouverture et à la fermeture du restaurant et garantir la bonne application des procédures associées - Veiller au respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire - Garantir la bonne utilisation, la propreté et le fonctionnement du matériel - Gérer l'approvisionnement : commandes, réception, contrôle, suivi des stocks - Contribuer à l'élaboration du budget prévisionnel, analyser les comptes d'exploitation - Assurer et analyser les tâches administratives et financières quotidiennes : caisses, inventaires, commandes, dépôts bancaires GESTION DES EQUIPES La dimension humaine est centrale dans les missions du Manager. - Participerez activement au recrutement, à l'intégration et à la formation des équipiers - Élaborer les plannings en cohérence avec les prévisions d'activité et assurer la répartition du travail - Superviser le système de pointage et le suivi du temps de travail - Contribuer à la gestion administrative du personnel : contrats, avenants, congés, absences, visites médicales - Animer les équipes : briefings, communication interne, motivation, accompagnement, sanctions si nécessaire - Maintenir un climat de travail positif et favoriser la cohésion d'équipe
Poste : Technicien Travaux (Electricien-câbleur) (H/F) Localisation : Ile de France Même si le monde de l'informatique reste le domaine de prédilection d'Iris IT, nous accompagnons également nos clients dans d'autres sphères, comme les systèmes d'encaissement, le digital, l'électricité ou encore le câblage. En ce sens, nous recrutons un technicien travaux (électricien-câbleur) (H/F) en charge des prestations d'expertise technique sur les projets d'installation et de maintenance dans l'environnement RETAIL et IT général. Vos Missions : Gestion de la liaison électrique de toute une installation : Etudiez les plans fournis, assurez la création d'un réseau sur papier et calculez les puissances à fournir Câblage : Câblez et raccordez les éléments dans le respect des consignes de sécurité et des normes électriques Réseau : Réalisez des tests de fonctionnement du réseau Procédez à l'installation de composants réseau : borne WIFI, caméra de comptage client etc... Intervention dans des environnements variés : Vous serez amené à intervenir sur différents secteurs tels que : - le Retail : procédez au diagnostic de panne, au dépannage réseau, à l'installation électrique et réseau, et à la connexion de systèmes de comptage clients et meubles d'encaissement - le numérique et digital : réalisez le câblage réseau et l'installation de matériel digital tels que des murs d'écrans, des bornes interactives, des antennes en hauteur... - la bureautique et l'infrastructure : réalisez le câblage réseau et l'installation de baie informatique (électricité et réseau) Via un vrai travail d'équipe : Vous serez l'un de nos ambassadeurs IT sur le terrain, garantissant la satisfaction de nos clients à chaque étape. Ce que nous vous offrons : Rémunération : À partir de 24 000 €/an (selon profil) Mobilité : Véhicule de service, carte carburant et télépéage Équipements fournis : Laptop, smartphone, outillage complet Avantages : Tickets restaurant, prime de participation Évolution : Formation assurée et opportunités d'évolution interne Une société dans laquelle il fait bon vivre : Ambiance chaleureuse, esprit d'équipe, notre entreprise n'est pas qu'un lieu de production, elle est également un lieu de partage et d'épanouissement personnel. Nous recherchons un(e) candidat(e) attiré(e) par les environnements électriques et réseaux, avec : Des compétences techniques solides : maîtrise des environnements électriques et des réseaux, bonne connaissance des normes de sécurité, des procédures de câblage et des techniques de pose et de réparation (soudure, chevillage, etc...); Une capacité à diagnostiquer et à s'adapter aux différents types d'installations et puissances ; De l'autonomie, de la rigueur, un sens de l'organisation, un fort esprit d'analyse ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation Un excellent relationnel et l'envie de satisfaire nos clients au quotidien ; Un diplôme type BTS, DUT ou équivalent en électricité, électronique ou réseau, ou une formation professionnelle reconnue est un plus à votre candidature Si vous êtes motivé(e), adaptable et passionné(e) par les environnements électriques et réseaux, vous êtes fait(e) pour rejoindre notre équipe !
Description du poste : Dans le cadre du renouvellement de son système d'information, notre établissement de santé recherche un Technicien Applicatif IT Hospitalier. Vous intégrerez une équipe dynamique et contribuerez activement à l'accompagnement des utilisateurs, au maintien en conditions opérationnelles des applications et à leur évolution. Missions principales : - Assurer le support applicatif de proximité auprès des utilisateurs. - Gérer le débogage et le suivi des incidents applicatifs. - Administrer et paramétrer les applications du SI hospitalier, en particulier : AGIRH / MAG2 (domaine RH hospitalier), CORA (PMSI), PASTEL (administration patient). Administrer les droits et comptes utilisateurs dans Active Directory (création, modification, gestion des droits, etc.). Participer aux projets d'évolution et d'optimisation du SI. Compétences requises : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement en environnement hospitalier, important établissement de santé... Vous maîtrisez au moins une des applications citées (AGIRH MAG2, CORA, PASTEL). Vous disposez de solides compétences techniques en Active Directory. Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) d'un bon sens relationnel et appréciez le travail en équipe. Des déplacements réguliers sont à prévoir sur les trois sites : Meaux, Coulommiers et Marne-la-Vallée. Connaissances impératives des applications AGIRH MAG2, CORA, PASTEL. Description du poste : Lieu : Meaux - Coulommiers - Marne-la-Vallée Type de contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible
Etablissement : - 100 % prise en soin de résidents avec des troubles cognitifs - Taille humaine avec 64 résidents répartis dans 4 espaces autonomes de soins et de vies - Vous êtes 2 aides-soignant(e)s pour accompagner 16 résidents - Une équipe cadre au complet avec un Directeur, une Attachée de Direction, un Médecin coordonnateur, une Infirmière coordinatrice, une Responsable Hôtelière et une Psychologue - Développer votre expertise grâce à plusieurs matériels : Tovertafel, poupée d'empathie, chat robot - Un coin extérieur aménagé pour déjeuner au soleil, une salle en intérieur équipée de tables, chaises, réfrigérateur, micro-onde, fontaine à eau plate et pétillante Environnement : - Au large de la ville au sein d'un petit village, un cadre calme et arboré - Proche de Meaux desservis par des trains et bus, nous sommes également desservis par plusieurs lignes de bus - Parking privé pour se garer, pas besoin de chercher pendant plusieurs minutes une place ! - Planning en cycle avec 1 semaine à 30 heures et 1 semaine à 40 heures. Journée de 12 heures avec 2 heures de pause. 2 horaires : 7h30 - 19h30 et 08h00 - 18h00 (vous alternerez ces horaires toutes les 2 semaines) Avis des collaborateurs et des familles : - 4,7/5 sur Google avec un bon bouche-à-oreille et des remerciements de la part des familles - Les salariés disent qu'ici « on à le temps d'exercer notre métier :) » Avantages : - Soutien managérial disponible 7 jours sur 7, 24h sur 24 par un membre de l'équipe cadre - Des horaires stables sans astreinte - Des formations adaptées à vos besoins et envies - Possibilité d'évolution - Comité d'entreprise - SEGUR - Prime de dimanche et vous avez la possibilité pour les jours fériés d'être payé en plus ou bien de récupérer les heures que vous pourrez poser au fur et à mesure de l'année - Possibilité de manger sur place pour 3€ le repas (entrés / plat / dessert et pain) - Possibilité d'accompagner un groupe de résident avec l'animateur lors d'animations extérieures (cinéma, musée, bateau etc.)
A 10 minutes de Meaux, l'EHPAD Korian La Magdeleine bénéficie d'une localisation privilégiée. Accueil des personnes âgées présentant des troubles neurodégénératifs. 64 chambres divisées en 4 lieux de vie Notre personnel étant formés vous bénéficierez également de formations afin d'acquérir le même niveau de connaissance pour la prise en soin
Nous recherchons un(e) ambulancier(e) titulaire du Certificat de Conduite d'Ambulancier ou Diplôme d'Etat d'Ambulancier en POSTE DE JOUR (aucune nuit). BIEN LIRE L'OFFRE AVANT DE POSTULER Vous travaillez du lundi au vendredi ainsi qu'1 samedi par mois sur l'Ile de France. Vous récupérez l'ambulance le matin sur Jouarre. Conduite ambulance et VSL, accompagnement des patients dans les centres hospitaliers et gestion de l'administratif pour eux. ATTENTION NE PAS ETRE JEUNE PERMIS
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise ambitieuse et énergisante ? Vous aspirez à donner du sens à votre carrière dans un secteur en perpétuelle renouvellement ? DMF Sales & Marketing est fait pour vous ! Pour accompagner le développement de grandes marques du secteur de l'Energie, connues et reconnues, nous recherchons un commercial terrain BTOB Sous la responsabilité de votre manager, vous représenterez une grande marque d'energie. Votre savoir être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les offres commerciales : - Assurer la prospection sur un secteur géographique confié - Faire adhérer un maximum prospects aux offres proposées Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale et/ou technique et justifiez idéalement d'une expérience réussie dans la vente B to B et si possible dans le secteur de l'énergie. Rigoureux(se), organisé(e) avec un fort potentiel d'adaptation, vous avez la capacité de construire une relation de confiance avec vos clients.
Nous recherchons un PELLEUR /H.F expérimenté pour notre client, acteur reconnu dans le secteur de la construction, pour intégrer son équipe. Vous serez responsable de l'exécution des travaux d'excavation, de terrassement et de gestion des sols sur différents chantiers. Vos missions principales : Effectuer des travaux d'excavation et de terrassement conformément aux plans et instructions du chantier. Manipuler et entretenir soigneusement les équipements de terrassement, tels que les pelles mécaniques et mini-pelle. Préparer les sols pour la construction en réalisant des opérations de creusage, de nivellement et de déblayage des matériaux. Procéder au tri et au stockage des matériaux excavés selon leur nature, qu'il s'agisse de terre, de gravats, etc. Maintenir la sécurité sur le chantier en respectant rigoureusement les normes de sécurité et en signalant tout danger potentiel. Collaborer efficacement avec les autres intervenants du chantier, tels que les conducteurs de travaux et les maçons, pour garantir une progression harmonieuse des travaux. Assurer un suivi rigoureux des équipements et des matériaux utilisés tout au long du projet. Profil recherché : Expérience significative en tant que pelleur ou dans un poste similaire dans le secteur de la construction. Maîtrise de l'utilisation des engins de terrassement (pelle, mini-pelle, etc.) et des normes de sécurité associées. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins du chantier. Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. Autonomie, réactivité et bonne gestion du temps.
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Le restaurant Le O'225, à Meaux (77), recherche une cuisinière/un cuisinier expérimenté(e) en cuisine africaine, avec une maîtrise des spécialités ivoiriennes incontournables de notre carte. Profil recherché : Bonne expérience en cuisine africaine (spécialité ivoirienne exigée) Sérieux(se), dynamique et autonome Connaissance des règles d'hygiène en restauration (HACCP) Temps plein Prise de poste : Dès que possible Lieu : Restaurant O'225 - Meaux (77) Rémunération : Selon expérience
Nous recherchons un tourier pâtissier passionné et talentueux pour rejoindre notre équipe de pâtisserie. vous serez chargé(e) de réaliser toutes les opérations de confection des pâtes et des produits de viennoiserie et de pâtisserie. Vous travaillerez avec des ingrédients de qualité pour offrir à nos clients des produits frais et savoureux. Responsabilités : Préparation des différentes pâtes (feuilletée, brisée, sablée, etc.) Fabrication des viennoiseries (croissants, pains au chocolat, etc.) Confection des pâtisseries (tartes, millefeuilles, etc.) Respect des recettes et des méthodes de production Assurer le contrôle de la qualité des produits Maintien de la propreté et de l'hygiène de l'espace de travail Gestion des stocks et des commandes des matières premières préparation des pates, des croissants, pains au chocolat, les horaires de travail sont a négocier avec l'employeur (possibilité de travailler de nuit), travail le week end par roulements
Poste Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe, vous êtes en charge de (d') : - Promouvoir la santé de la personne en situation de handicap. Pour cela, vous accompagnez la personne en soulignant l'importance d'un suivi général en parallèle de la prise en charge de son handicap et un positionnement en tant qu'acteur de sa santé et réalisez des évaluations d'expertise dans votre domaine de compétences. - Faire le lien avec le médecin traitant et les différents médecins et autres professionnels de santé (hôpitaux, spécialistes, libéraux.) qui interviennent ou qui seront amenés à intervenir dans la situation de la personne accompagnée. - Mettre en place les services paramédicaux nécessaires au maintien à domicile, à la mise en sécurité et à l'état de santé de la et pouvez être amené(e) à accompagner les personnes à des consultations externes. - Mener des actions de sensibilisation et de prévention aux problèmes de santé de la personne ainsi qu'auprès de son entourage. - Participer aux écrits du service en lien avec sa compétence (Projet Personnalisé, bilan annuel du Projet Personnalisé, autres écrits professionnels nécessaires à l'accompagnement.). - Accomplir des soins lorsque la situation le nécessite et le temps de trouver un relai. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Aide Soignant, vous avez connaissance de l'accompagnement à domicile et du public en situation de handicap. Vous vous adaptez aisément aux situations complexes tout en maintenant une juste distance vis-à-vis de la personne aidée. Discret, autonome et réactif vous veillez au bien-être physique et psychologique de la personne aidée. Vous connaissez les dispositifs et les institutions en lien avec le métier de manière à coopérer efficacement avec les différents partenaires (travailleurs sociaux et paramédicaux). Vous savez retranscrire vos actions de manière synthétique. Permis B impératif pour la réalisation de vos missions Utilisation de l'outil informatique
La filière "Personnes en Situation de Handicap", avec un produit d'exploitation de plus de 137 mk€ annuel, regroupe 3 200 salariés, et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap La Croix Rouge française recrute pour son SAMSAH /SAVS Le Tremplin: Un Aide Soignant (X/H/F) En CDD d' un an, temps plein Poste basé à Meaux (77100)
Le professionnel sera chargé : - D'accompagner la personne accueillie dans tous les actes de sa vie quotidienne, - D'accompagner la personne accueillie dans ses relations avec son environnement et favoriser sa participation à la vie sociale - De participer à l'élaboration, la mise en place, au suivi et l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés Horaire: 7h00/ 15h00 14h00/ 22h00
Le Restaurant du Champ de Mars est un restaurant gastronomique reconnu et référencé au Guide Michelin, où expérience culinaire doit s'allie à un service irréprochable à Meaux (77) Dans un cadre élégant et raffiné, notre équipe œuvre chaque jour pour offrir une expérience unique à nos clients Nous recherchons un(e) Responsable de salle / Chef(fe) de salle, passionné(e) et expérimenté(e), prêt(e) à s'investir pleinement dans notre projet Missions principales En collaboration étroite avec le chef et sa cuisine, vous serez en charge de : - Superviser et coordonner l'ensemble du service en salle et son organisation - Assurer l'accueil, le service et le suivi personnalisé de la clientèle - Garantir une qualité de service exceptionnelle, en ligne avec les standards du Guide Michelin - Manager, former et motiver la salle - Être force de proposition pour améliorer continuellement l'expérience client - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité Profil recherché - Expérience significative (au moins 3 ans) dans un poste similaire au sein d'un restaurant gastronomique ou étoilé - Excellente présentation et sens du détail - Compétences managériales et esprit d'équipe - Sens aigu du service client et de l'accueil haut de gamme - Maîtrise du français, la connaissance de l'anglais (et d'autres langues) est un plus - Passion pour la gastronomie et envie de s'impliquer dans une maison d'exception Nous offrons - Un environnement de travail stimulant au sein d'un établissement reconnu - Une équipe jeune, dynamique et ambitieuse - Deux jours de repos consécutifs plus 2 demi-journées
Société de service d'aide à domicile recherche un(e) auxiliaire de vie prioritairement temps et possibilité de temps partiel. *URGENT* Vous serez en charge de l'aide à la toilette, l'entretien du linge, le ménage et la préparation des repas. Vous travaillez en semaine et un week-end sur deux.- Horaire mensuel évolutif en fonction des nouveaux contrats. "un tutorat est prévu si débutant" Être véhiculé(e) pour vous rendre chez les clients.
Société de service à la personne recherche un(e)aide à domicile à temps plein prioritairement mais possibilité de temps partiel. *URGENT* Vous serez en charge de l'aide à la toilette, l'entretien du linge, le ménage et la préparation des repas. Vous travaillez en semaine et un week-end sur deux.- Horaire mensuel évolutif en fonction des nouveaux contrats. "un tutorat est prévu si débutant" Être véhiculé(e) pour vous rendre chez les clients. (secteur canton de la Ferté sous Jouarre)
Au sein d'une micro-crèche, vous prenez en charge les enfants en lien avec les parents, pour participer aux activités d'éveil, assurer les soins d'hygiène et de confort, délivrer des médicaments, assurer l'entretien du linge, travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique, assurer le service de restauration des petits (biberons) et des plus grands (repas le midi/goûter). Vous connaissez les gestes d'urgence et de premiers secours, le développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans, le domaine paramédical et diététique, les techniques de l'observation de l'enfant. Vous maitrisez les techniques de soins et avez des notions de réglementation petite enfance.
Centre Services est un acteur majeur du marché des services à la personne, avec une présence étendue en France depuis plus de 16 ans. Actuellement, nous cherchons à renforcer notre équipe de Meaux en recrutant un-e employé-e de ménage. Description du poste : Au quotidien, vous serez chargé-e de vous déplacer à Meaux (77100), ainsi que dans les communes environnantes, pour réaliser des prestations de ménage et/ou de repassage à domicile. Les clients vous seront attitrés, mais vous pourrez éventuellement avoir à effectuer des remplacements de manière ponctuelle. Votre planning sera établi en concertation avec Centre Services Meaux. Il prendra en compte vos obligations personnelles et pourra être modifié en fonction du nombre de personnes qui choisissent nos services. Rémunération : 11.88 €/heure. Contrat : temps partiel (évolutif en temps plein) de 12h par semaine. Les avantages en plus : congés payés, mutuelle, remboursement des frais kilométriques et de transport, planning flexible, période d'intégration avec un réel accompagnement au moment de votre prise de poste. Profil recherché : Nous recherchons une personne motivée, autonome, dotée d'un savoir-être authentique et autant capable de s'adapter que de prendre des initiatives. Le sourire à toute épreuve est un atout supplémentaire apprécié ! Si vous êtes en quête d'un emploi près de chez vous, tout en bénéficiant d'une certaine flexibilité dans votre emploi du temps, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature ! Nous examinerons attentivement votre candidature et vous recontacterons. Avantages : - Chèque déjeuner - Mutuelle
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Au sein d'une agence neuve, située dans une rue dynamique, vous intégrez une agence à l'esprit familial, où nous plaçons l'humain au-dessus de toute autre valeur. Que vous soyez débutant ou confirmé (avec un parcours en agence ou en mandataire) et si la satisfaction client est votre moteur, alors vous pouvez continuer à lire cette annonce. Votre principale mission est de contribuer au développement de l'activité de l'agence par la satisfaction de nos clients. Pour cela, votre temps sera consacré : 1 ) A vous faire connaitre auprès des prospects, partenaires, associations. au travers d'une prospection ciblée et variée. 2) Proposer et expliquer nos services à vos prospects grâce à des supports modernes et dynamiques. 3) Suivre et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs régulièrement grâce à des outils et méthodes adaptés. Pour que vous puissiez réussir et prendre du plaisir au quotidien, nous vous fournirons tout le nécessaire : formations initiale et de perfectionnement, accompagnement terrain, accès à des bureaux flambants neufs, outils de prospections avancés, leads fournis en partie, ordinateur et portable de fonctions et bien d'autres choses encore. Plus qu'un entretien, nous vous expliquerons tout ce que nous mettons en place dans la vision de l'immobilier qui est la nôtre, et nous vous partagerons nos projets de développement auxquels vous pourriez participer dans les prochaines années. Notre système de rémunération est adaptatif en fonction des profils. Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à nous contacter. A très vite chez Dufour&Theret Immobilier ! Avantages : - PC de fonction, téléphone de fonction, formation initiale, formation continue, locaux neufs, etc...
Nous sommes heureux de vous informer que notre client, expert dans le secteur de la tôlerie, recherche un.e soudeu.se TIG talentueux.se pour compléter son équipe dynamique. Si vous êtes passionné.e par le travail de précision et que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, cette opportunité est faite pour vous ! Découvrez les détails ci-dessous et n'hésitez pas à postuler. En tant que soudeur.se d'atelier, vous serez amené.e à : - Réaliser des opérations de soudage sur petites et moyennes séries - Lire et interpréter des plans techniques - Assurer le contrôle qualité des soudures réalisées - Respecter les normes de sécurité en vigueur Modalités du contrat : - Lieu : Trilport - Durée : La durée du contrat pourra varier en fonction des besoins du client et sera précisée lors du processus de recrutement - Horaires : 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans en tant que soudeur d'atelier - Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine de la métallurgie ou équivalent - Maîtrise des techniques de soudage TIG et MIG - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux.se, autonome et respectueux.se des consignes de sécurité
L'entreprise recherche un(e) chauffeur(se) semi remorque en TAUTLINER ou FRIGO. Vos missions seront en NATIONAL. Vous êtes titulaire du permis EC, FIMO FCO et une carte professionnelle en cours de validité. La prise de poste est à pourvoir à partir de Meaux. Vous travaillez du lundi au samedi. A votre salaire de base, s'ajoute une prime de non détérioration de matériel d'un montant de 100 euros par mois. Vous êtes disponible de suite. Vous avez possibilité de nous contacter au 09 53 02 21 64 du lundi au vendredi entre 9h00-13h00 et 14h00-17h00 pour venir déposer votre CV.
Demande d'expérience : - chargement et déchargement de marchandises, - savoir utiliser un hayon, un transpalette Poste pour travailler de jour ou de nuit. Vous avez possibilité de nous contacter au 09 53 02 21 64 du lundi au vendredi entre 9h00-13h00 et 14h00-17h00 pour venir déposer votre CV.
FAST INTERIM, nous recherchons pour l'un de nos clients un Conducteur de véhicules Super Lourds (H/F) Votre mission : - Conduire un véhicule routier super lourd afin de transporter des marchandises, en longue ou moyenne distance selon la réglementation du travail et du transport routier et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité, ...). - Réaliser des opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement de documents, contrôle des marchandises, ...). Livraison de magasins en région parisienne. prévoir de la manutention avec tire pal. Poste à pourvoir de jour ou de nuit, du lundi au samedi Prise de poste à MEAUX(77)
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les enseignes professionnelles un serrurier métallier H/F **Vos missions** - Prise en charge des demandes de réalisation des tâches - Analyse des complexités et contribution à l'élaboration des solutions de production - Serrurerie: découpe, pliage, soudure, assemblage - Veille à l'entretien des outils et machines - Nettoyage du poste de travail et de l'atelier. **Les horaires** 7h30-12h15 13h30-17h vendredi 11h30 37h /semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Formation BEP/CAP en serrurerie métallerie - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Maîtrise des techniques de travail du métal (acier, inox, aluminium) - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques - Connaissance des normes de sécurité en vigueur Si vous êtes passionné(e) par la serrurerie métallerie et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler !
CRIT Meaux Industrie recherche des Chaudronniers/Soudeurs (H/F) Les missions sont les suivantes : - Découpe, pliage, cintrage, perçage, meulage, emboutissage, assemblage des éléments en soudant, boulonnant, rivetant. - Soudure MIG/MAG Horaires : Poste en Journée Lire un plan en deux et trois dimensions et se représenter des formes et des volumes dans l'espace, - Faire des calculs et un peu de géométrie, - Découper, cisailler, poinçonner, souder, plier, cintrer et emboutir, - Utiliser les machines pour réaliser ses opérations mécaniquement, - Manier des commandes numériques, - Respecter les normes strictes de sécurité qui régissent sa profession. - Habile manuellement, - Minutieux et autonome, - Bonne perception des formes dans l'espace, - Endurance (bruit, port de charges, station debout), et une capacité à travailler en équipe.
Pour l'un de ses clients, Good Intérim recherche un comptable général confirmé. Vous assurez la gestion complète de la comptabilité générale. Vous saisissez, contrôlez et validez les écritures comptables. Vous gérez les journaux comptables achats, ventes, banques et opérations diverses. Vous effectuez le lettrage et la révision des comptes. Vous réalisez les rapprochements bancaires. Vous assurez le suivi des immobilisations et des amortissements. Vous participez aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles. Vous préparez le bilan et le compte de résultat en lien avec l'expert-comptable et les commissaires aux comptes. Vos missions principales incluent : - gestion complète de la comptabilité générale - tenue et contrôle des journaux comptables - lettrage et justification des comptes - rapprochements bancaires - suivi des immobilisations et amortissements - clôtures comptables périodiques - préparation des états financiers. Vous prenez en charge la fiscalité et la TVA : - établissement et contrôle des déclarations de TVA (CA3, CA12) - gestion de la TVA intracommunautaire - déclarations fiscales courantes (IS, CFE, CVAE et taxes diverses) - veille réglementaire fiscale. Vous assurez la paie et le social : - établissement des bulletins de salaire - gestion des déclarations sociales via la DSN - relations avec l'URSSAF et les organismes sociaux - suivi et contrôle des charges sociales - gestion administrative du personnel (contrats, entrées, sorties, absences, congés, arrêts maladie). Le poste nécessite une formation Bac +3 à Bac +5 en comptabilité ou gestion et une expérience minimale de 5 ans sur un poste de comptable général confirmé. Poste en CDI à temps plein.
En tant qu'infirmier vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS Biopath. Rattaché au biologiste responsable, vous aurez pour mission de participer activement à la phase pré-analytique de biologie médicale permettant de proposer aux patients le parcours de soin le plus adapté. Missions : * Réaliser des prélèvements sanguins * Identifier les échantillons et assurer le pré-analytique (préparation des tubes, centrifugation, expédition) * Participer à l'approvisionnement et l'entretien du matériel de prélèvement * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Aider sur des activités simples de secrétariat * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et les fidéliser Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier et vous disposez d'une expérience d'au minimum 1 an sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre rigueur et votre esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Description de l'entreprise : Nous sommes une entreprise dynamique et en pleine expansion dans le secteur du Bâtiment. Nous nous engageons à fournir des services de qualité à nos clients tout en respectant les délais et les normes de sécurité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d'Affaires pour rejoindre notre équipe. Missions : En tant que Chargé d'Affaires, vos principales missions seront : Gérer et développer un portefeuille de clients dans le secteur du BTP. Répondre aux appels d'offres et préparer les propositions commerciales. Assurer le suivi des projets de leur conception à leur réalisation. Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. Suivre les budgets et veiller à la rentabilité des projets. Être l'interlocuteur privilégié des clients et assurer un service après-vente de qualité. Profil recherché : Expérience significative en tant que Chargé d'Affaires ou dans un poste similaire. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément. Rigueur, organisation et sens des responsabilités. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de projet. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique. Des opportunités de développement professionnel et de formation. Comment postuler : Si vous êtes passionné par le secteur du BTP et que vous souhaitez relever de nouveaux défis. Rejoignez-nous et participez à la réalisation de projets d'envergure !
Centre dentaire situé à Meaux recherche un/une assistant/te dentaire en contrat de professionnalisation ou qualifiée Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir et installer les patients aux fauteuils. - Assister le praticien lors des soins (travail à quatre mains). - Expliquer aux patients les règles d'hygiène bucco-dentaire et les consignes pour le traitement. - Mettre à jour les dossiers patients. - Gérer les stocks de matériel. - Décontaminer, nettoyer, stériliser et ranger le matériel et les fauteuils. Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Ponctualité, bon relationnel, bonne humeur, motivation et dynamisme. - Rigueur, propreté, respect strict des normes d'hygiène et autonomie. - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Internet). - Discrétion et respect du secret professionnel. - Sens de l'organisation, des responsabilités et du service. - Goût pour le travail manuel et attention aux détails. - Bonne élocution et présentation soignée. Cadre de travail agréable, équipe sympathique. Personne motivée et qui a l'envie d'apprendre.
L'EEAP - SESSAD La Loupière recrute, pour son internat : CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Poste basé à Meaux (77) À pourvoir dès que possible Missions : Dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'établissement, vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'accompagnement en co-construction avec les parents et l'équipe pluri professionnelle. Activités : - Apporter des soins aux enfants et aux adolescents et veiller à leur sécurité. - Participer à l'élaboration du projet de soins de l'enfant en lien avec les médecins et les équipes éducatives. - Participation aux réunions de service. - Assurer la traçabilité des informations. - Garantir la bonne tenue du dossier de soins infirmiers de la personne accueillie. - En l'absence du médecin, évaluer l'urgence d'une situation et mettre en place les protocoles adaptés. Profil : Vous êtes diplômé(e) avec une expérience ou débutant(e). -Horaires de travail : 1 semaine / 2 : 6h45-14h15 ; 13h45-21h15. -Un week-end/mois travaillé. -Congés supplémentaires (congés trimestriels). Formation au polyhandicap assurée en interne. Éligibilité à l'indemnité Laforcade (238€ brut) et SEGUR 2 (38€ brut).
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP SESSAD la Loupière : Psychomotricien (H/F) CDI - mi temps - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Poste basé à Meaux (77) Eligibilité à l'indemnité Segur 2 Missions : Le/la professionnel/le évalue les besoins de l'enfant, participe aux différentes réunions internes, rédige les synthèses et le projet relatif à l'accompagnement de l'enfant. Activités : Le/la psychomotricien/ne intervient en séance individuelle ou en groupe, dans le cadre de la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'accompagnement de l'enfant, défini en équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, personnels éducatifs). - Réaliser un bilan des fonctions de psychomotricité et l'actualiser - Établir un projet qui vise à améliorer, corriger, garantir les fonctions de psychomotricité, en individuel et/ou en groupe, et l'évaluer à intervalles réguliers - Accueillir et guider la famille et les proches dans l'accompagnement de la personne accueillie. - Mettre en œuvre les bonnes pratiques et recommandations de l'ANESM. - Intégrer les actes de psychomotricité dans une prise en charge globale, en coordination avec les autres membres de l'équipe socio-éducative et de soin, et avec les partenaires réseau Profil : Vous êtes diplômé(e) avec une expérience ou débutant(e). Formation au polyhandicap assurée en interne. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! SEINE-ET-MARNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 4 (ÅK4 / CM1) recherchant de l'aide en AIDE AUX DEVOIRS, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours - Vous avez un diplôme Bac+3 ou êtes actuellement en cours de formation Bac+3 SEINE-ET-MARNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Rattaché(e) au service de Santé, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez auprès d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmières, Assistantes en Santé Travail, intervenants en prévention des risques professionnels, secrétaires médicales), vos activités : - conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, - consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail, - établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise, - établir des rapports de synthèse/visite, - participer à des réunions CSSCT, - assurer le suivi médical des salariés, - participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement, - participer à la veille sanitaire. Vous travaillez du lundi au vendredi avec la possibilité de travailler sur 4 jours. Prévoyance, RTT, etc. Poste ouvert aux spécialistes ou aux généralistes, désirant se réorienter dans la santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement).
EQUALIS recherche pour son service Mineurs Non Accompagnés : un Psychologue H/F Poste basé à Meaux (77) en CDI Vous aurez pour principales missions, de répondre aux problématiques liées à l'accueil des usagers au sein du dispositif, dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire et en lien avec les services. A ce titre et dans le respect et la mise en œuvre des procédures existantes, vous aurez pour missions : Observation de l'individu, évaluation psychologique et réalisation de diagnostics - Identifier les besoins et attentes de l'individu au moyen d'entretiens individuels, d'ateliers collectifs, de supports de médiation ... - Diagnostiquer l'existence d'une pathologie psychologique et suivre son évolution. - Rédiger des bilans d'observation psychologiques, intégrés dans le dossier de l'individu. Conception et mise en œuvre d'actions préventives et/ou curatives - Définir les orientations thérapeutiques et méthodes psychologiques adaptées à la pathologie de l'individu, et les actualiser régulièrement en fonction de son évolution. - Intervenir dans des situations d'urgence individuelle des personnes accompagnées. - Rendre compte des actions engagées et de leur suivi en rédigeant des rapports Collaboration avec l'équipe et les partenaires médico-sociaux - Inscrire ces actions dans la dynamique d'une équipe pluridisciplinaire placée sous la responsabilité du Directeur. - Participer à l'élaboration et au développement du projet socio-éducatif de l'établissement. - Orienter l'individu et assurer le lien avec les acteurs internes/externes du suivi thérapeutique (autres services, structures extérieures, etc.). - Participer aux réunions d'équipe en vue d'apporter une analyse clinique des situations rencontrées - Développer et entretenir un réseau professionnel dédié à la prise en charge et à la santé psychique des jeunes mineurs non accompagnés. - Accompagner les professionnels de chaque équipe par une réflexion favorisant une relation d'aide adaptée aux situations complexes et contribue à la compréhension des enjeux et fonctionnement des mineurs. Profil et compétences : Diplômé(e) d'une formation de type Master 2 en Psychologue, vous possédez une première expérience dans le secteur social. Vous possédez une excellente connaissance des institutions, dispositifs, et problématiques psycho-sociales en lien avec le public de mineurs non accompagnés. Une bonne connaissance des partenariats santé et administratifs (PMI, préfecture, CAF etc..) serait un plus. En outre, les compétences suivantes sont requises : capacité d'analyse et de synthèse, rigueur, organisation. Des déplacements sont à prévoir sur le département de Seine et Marne. Permis de conduire exigé.
En tant qu'infirmier vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS Biopath. Rattaché au biologiste responsable, vous aurez pour mission de participer activement à la phase pré-analytique de biologie médicale permettant de proposer aux patients le parcours de soin le plus adapté. Missions : * Réaliser des prélèvements sanguins * Identifier les échantillons et assurer le pré-analytique (préparation des tubes, centrifugation, expédition) * Participer à l'approvisionnement et l'entretien du matériel de prélèvement * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Aider sur des activités simples de secrétariat * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et les fidéliser Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier ou d'un diplôme (BTS/DUT) vous permettant d'exercer dans la biologie médicale complété par un certificat de prélèvement. Vous disposez d'une expérience d'au minimum 1 an sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre rigueur et votre esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Le maçon VRD (F/H) effectue, entre autres, des revêtements en pavés ou en dalles, construit de petits ouvrages en béton, installe des bordures et des caniveaux, et met en place les réseaux d'assainissement ainsi que ceux de distribution d'eau, de gaz, d'électricité et de télécommunications. Vos principales missions seront les suivantes : Sécuriser le chantier Poser les repères pour les ouvrages à construire Réaliser la délimitation complémentaire et le traçage de l'ouvrage VRD Faire des travaux de terrassement et de fondations Implanter des éléments de voiries (pavés, dalles, mobiliers urbains, etc.) Créer ou réhabiliter des éléments de voirie de l'espace public (exemples : chaussées, trottoirs, caniveaux, ponts, rambardes, etc.) Appliquer et compacter des différentes couches de revêtements de chaussée Poser des réseaux divers de technicité courante Fabriquer des bétons et mortiers Poser des éléments de voiries et effectuer les finitions Si vous savez, de façon autonome : Utiliser du petit matériel mécanisé (mini-pelleteuse, marteau-piqueur, etc.), ainsi que du petit matériel non-mécanisé (pelle, pioche, cordeau, etc.) Travailler en équipe Couper à dimension des bordures de trottoirs De plus, si vous êtes : Habile Organisé Rapide Autonome Et que vous possédez une aisance relationnelle Alors le poste est fait pour vous ! Postulez dès aujourd'hui !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un Electromécanicien 3*8 (H/F) Votre rôle : être le garant de la fiabilité et de la réactivité industrielle Au sein d'une équipe maintenance soudée de 7 personnes, vous serez au cœur de l'action, là où chaque intervention compte pour maintenir la cadence et la qualité. Vos missions : - Localiser et diagnostiquer les pannes, en estimant les temps d'intervention avec justesse - Analyser les défauts des programmes automate et intervenir avec efficacité - Sécuriser et relancer la production rapidement en cas d'incident - Réaliser les réparations ou coordonner les interventions externes - Effectuer les essais et vérifications avant remise en service - Exécuter les programmes de maintenance préventive - Documenter chaque intervention dans la GMAO pour un suivi optimal - Proposer des améliorations techniques pour booster la performance - Gérer les pièces détachées en l'absence du magasinier Vous êtes curieux.se, polyvalent.e et animé.e par le goût du dépannage et de l'amélioration continue ? Ce poste est fait pour vous ! -Formation en maintenance industrielle, automatisme ou électrotechnique -Compétences en hydraulique, électricité, automatisme, pneumatique, mécanique -Esprit d'analyse et sens du diagnostic -Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome -Envie de contribuer à un environnement industriel exigeant et stimulant Les conditions de travail : -Horaires en 3x8 : 05h00 - 12h00 / 12h00 - 19h00 / 19h00 - 02h00 (planning tournant) -Prime de présentéisme -Prime d'ancienneté Intéressé.e ? Postulez dès maintenant ou contactez-nous pour en discuter.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, spécialisé dans la conception et la fabrication des solutions chauffage et d'eau chaude, un Responsable Soudure INOX (H/F) Vous encadrez une équipe de soudeurs et assurez le bon déroulement des opérations de soudage sur l'ensemble de l'atelier. Vos missions principales sont : -Animer et gérer son équipe. -Organiser et suivre l'activité de l'atelier. -Renseigner et suivre les indicateurs qualité de son service. -Définir et améliorer la gestion de production de l'atelier. -Organiser et suivre sur le terrain toute modification ou lancement de produit, en adaptant outillages, postes de travail et nomenclature ERP. -Participer et mettre en œuvre les actions pour améliorer les conditions et l'organisation du travail dans un objectif d'efficacité. Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative. Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) avec une expérience de plusieurs années en soudure TIG sur machine et manuelle. Une expérience dans l'encadrement d'équipe est nécessaire ainsi que la connaissance des normes qualité et sécurité en environnement industriel. Titulaire d'un diplôme ou qualification en soudure TIG. Rémunération à définir selon profil. Salaire versé sur 14 mois. Participation aux bénéfices.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des services industriels, un plâtrier pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Meaux (77100). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine et être titulaire d'un BAC Professionnel. Les horaires de travail sont de 35 heures par semaine, avec une Rémunération horaire comprise entre 12 et 13EUR. - Rebouchage au plâtre de réservations - Découpe de laine de roche - - Travail en hauteur sur échafaudage et en faux plafond - Outillage (spatule - gâche - couteau laine de roche - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la plâtrerie - Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine du bâtiment - Maîtrise des techniques de plâtrerie et des normes de sécurité - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres corps de métier - Caces Nacelle obligatoire Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur des services industriels, en tant que plâtrier pour une mission intérimaire à Meaux (77100).
Société de Location de matériel réfrigéré, nous recherchons un soudeur/mettalier (petite métallurgie) pour rejoindre nos équipes de Poincy. Vos missions consisteront à : -Soudure, - Entretien et réparation de nos Bungalows, - Etanchéité des Bungalows, - Pose de panneaux modulaires. Pour ce poste, vous devez faire preuve de concentration et d'autonomie 39h max / Semaine - Salaire 1850 € Net Si cette offre vous intéresse POSTULER sans plus attendre !!! Si expérience salaire à négocier
Société de distribution de matériels frigorifiques et de cuisines (fourneaux...) pour la grande distribution et les grands restaurants.
Vous aurez pour missions principales d'œuvrer à la rénovation ou à la construction tous corps d'états de bâtiments, pour les professionnels ou les particuliers. En tant qu'ouvrier de la maçonnerie, vous assurerez divers travaux dans le respect des règles de sécurité, de qualité et des délais. Vous interviendrez en autonomie ou en équipe, en fonction des besoins et des projets. Vous devrez faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité pour gérer divers types de travaux. Les caractéristiques du poste sont les suivantes : - Expérience requise : 5 ans minimum - Type de contrat : CDD - Type de poste: Temps plein - Horaires : 35 H par semaine - Salaire : Selon expérience - Permis de conduire valide indispensable Vous devrez faire preuve de : - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'adaptation et sens pratique
Transport et livraison de marchandises , 4 postes a pourvoir Dans les travaux publics : Terre, sable, ciment, gravats , cailloux.. Secteur d activité: Région parisienne : 77.75.78.93.92
Société de Location de matériel, nous recherchons un chauffeur super Lourd avec bras de grue pour rejoindre nos équipes. Livraison principalement en Région Parisienne et ses alentours et occasionnellement quelques déplacements national. Vos missions consisteront à : - Contrôler l'état de Fonctionnement du Camion - Vérifier la présence des documents du véhicule et leur conformité - Livraison de la marchandises - Effectuer un 1er état des machines à leurs reprises - Maintenir la propreté du Camion Pour ce poste, vous devez faire preuve de dynamisme et polyvalence. 39h max / Semaine - Salaire 1900 € Net Si cette offre vous intéresse POSTULER sans plus attendre !!!
Poste A pourvoir pour janvier 2026 Vos missions : Au sein d'une équipe à taille humaine, vous réaliserez notamment : - La sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations) - Le positionnement des repères pour les ouvrages - La maçonnerie des aménagements urbains : regards, avaloirs, bordures, pavés, mobilier urbain. - L'application et le compactage des couches de revêtement - La pose d'éléments de voirie et les finitions - Le remblayage et le compactage des tranchées - Le répandage de gravillons, granulats ou le déblaiement Profil recherché : - 3 ans d'expérience minimum en maçonnerie VRD (hors intérim) - Lecture de plans - Pose de bordures, caniveaux, pavés, éléments préfabriqués - Connaissance des matériaux et outils du métier - Conduite d'engins de travaux publics (finisseur, pelle, compacteurs) - Maîtrise du guidage aux gestes / voix / sifflet Qualités nécessaires : précision, rigueur, esprit d'équipe, autonomie, prudence, bonne condition physique. Un plus : AIPR à jour Permis B souhaité (site mal desservi par les transports en commun) Ce que nous offrons - Une équipe bienveillante et solidaire, au sein d'un groupe en développement - Un cadre de travail respectueux et collaboratif - Mutuelle PRO BTP haut de gamme et familiale - Avantages Action Logement et APAS BTP - Prestations du CSE (cartes cadeaux, événements, activités)
Poste Sous la responsabilité du Directeur Adjoint, vous aurez pour mission de : * Intervenir au domicile des bénéficiaires pour évaluer, coordonner les soins et leurs suivis rendus nécessaires du fait de leur handicap, * Effectuer les premières visites d'évaluation des bénéficiaires du SAMSAH en lien avec la direction, * Etre garant des décisions médicales du service et apporter son avis spécialisé à l'ensemble de l'équipe, * Mettre en place des actions de sensibilisation et d'information à destination des professionnels de l'équipe, * Elaborer et mettre en œuvre un système de marqueurs sur l'évolution de la qualité de vie des bénéficiaires le temps de l'accompagnement, * Travailler en étroite collaboration avec ses confrères et dans ce cadre assure la coordination des soins. Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone * Titulaire du diplôme de médecine générale * Être pédagogue * Avoir le sens du relationnel * Être rigoureux et organisé * Travailler en concertation et en complémentarité * Être loyal à l'égard de l'institution * Avoir le sens des responsabilités * Permis B nécessaire pour la réalisation de vos missions
Le SAMSAH - SAVS CRf recrute Un Médecin (X/H/F) En CDI, temps partiel (25%)
Profession réglementée par le décret n° 2000-577 du 27 juin 2000 modifiant le décret n° 96-879 du 8 octobre 1996 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession de masseur-kinésithérapeute Sur prescription médicale, le masseur kinésithérapeute réalise des actes de façon manuelle ou instrumentale, notamment à des fins de rééducation, qui ont pour but de prévenir l'altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et, lorsqu'elles sont altérées, de les rétablir ou d'y suppléer. Ils sont adaptés à l'évolution des sciences et des techniques.
L'hôpital Villiers Saint Denis (02- Sud de L'Aisne), à 80 km de Paris (45 mn gare de l'est + 10mn en voiture) et à 70km de Reims. Possibilité de logement sur site, mutuelle (participation employeur et comité d établissement, self du personnel, cadre de travail très agréable (parc de 42 hectares),
Missions : - Activité principale : - Gérer quotidiennement les présences et absences des patients sur DAI, - Coder quotidiennement les dépendances, et une fois par semaine les CSSAR, - Organiser les staffs, visite patient, visite famille, - Réaliser les bilans d'entrée de chaque patient et l'ECG. - Réaliser les bilans éducatifs partagés, action éducative (incontinence, autosondage.), - Participer au programme ETP Santé active, - Réaliser les bilans d'évaluation spécifiques des patients (ex.gériatrie), - Assurer un suivi hebdomadaire de TA, - Assurer un suivi quotidien de la température + autoquestionnaire en période COVID, - Suivre les indicateurs du service, - Gérer les urgences médicales des patients, - Approvisionner et ranger les bureaux de consultations.
Le cabinet Ergothérapeutes&Co recherche un(e) collaborateur(trice) pour rejoindre son équipe de Meaux. Poste proposé : Taux d'activité : environ 20 % au démarrage, avec possibilité d'évolution selon la demande et la disponibilité du/de la collaborateur(trice). Démarrage : poste disponible dès que possible. Le public et les missions : L'activité est orientée auprès d'enfants et de jeunes adultes présentant des troubles moteurs ou intellectuels. Les prises en soins se font à domicile, en structure ou à l'école, selon les besoins. Temps de travail: Temps partiel Profil recherché : Diplôme d'État d'Ergothérapeute Permis B et véhicule indispensables Autonomie, douceur, sens du contact, envie de partager et d'évoluer ensemble Une expérience en pédiatrie ou dans le handicap serait un plus, mais la motivation, la curiosité et l'envie d'apprendre comptent avant tout Intéressé(e) ? Envoie-moi un mail ou message avec ton CV et une lettre de motivation à : a.boone@ergotherapeutesandco.fr 06.85.94.18.07
Rejoindre le cabinet de Meaux, c'est aussi : Rejoindre toute la famille Ergothérapeutes&Co qui comprend 14 ergothérapeutes entre la région Centre Val de Loire et la Seine et Marne ! Rejoindre une équipe conviviale, en plein développement. L'ambiance est chaleureuse et basée sur l'échange et la coopération entre collègues. On aime partager nos idées, nos réussites (et parfois nos doutes aussi).
Nous recherchons un Boucher(e) ou vendeur(se) en boucherie. Prise de poste au 3 mars 2025 Vous serez chargé (e) de : - découper les viandes - de les conditionner et de procéder à leur mise en rayon - de conseiller la clientèle - de procéder aux commandes et inventaires. Vous travaillerez du lundi au samedi selon un planning. Horaires du matin 6h à 12h ou après-midi 14h à 20h roulement selon planning ET pas de travail le dimanche ou très ponctuellement avec 2 jours de repos à voir avec l'employeur.
Salon de coiffure / barber shop recherche un coiffeur(se) / barbier(e) diplômé(e), sérieux(se), autonome et motivé(e) . Le salon est ouvert du lundi au samedi amplitude horaire : 9h à 20h. Missions principales : - Réaliser des coupes homme et enfant, dégradés, tailles de barbe, finitions - Accueillir les clients avec professionnalisme et les conseiller - Maintenir un poste propre et organisé - Travailler dans un bon esprit d'équipe et dans une ambiance professionnelle Profil recherché : - Coiffeur(se) / barbier(e) confirmée, propre dans son travail - Sérieux(se), ponctuel(le), avec un bon relationnel - À l'aise avec les clients, sens du service - Maîtrise des techniques de coiffure homme et barbe exigée
Vous serez chargé (e) de la conduite et de l'entretien des engins suivants : Moissonneuse batteuse, semoir, pulvérisateurs et différents tracteurs avec différents outils attelés pour la bonne marche de l'exploitation. Vous serez également chargé (e) du réglage des différents outils. Éventuelle Possibilité de logement.
Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle.
Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 76 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 300 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 000 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un remplacement, le Directeur des établissements recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de gestion locative sociale. Référent.e privilégié des jeunes de la résidence jeunes travailleurs de Meaux I Trinitaires, (159 logements) vous contribuez en équipe et avec le soutien de votre responsable à la réalisation des objectifs économiques et sociaux. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont de : * Promouvoir la résidence et sélectionner les candidats, en lien avec les réservataires et l'outil de candidature en ligne ; * Réaliser les entrées dans la résidence et contractualisation en fixant des objectifs au séjour ; * Participer au repérage et à l'accompagnement personnalisé du résident ; * Assurer un rôle de référent dans le cadre de l'accompagnement personnalisé ; * Assurer le traitement de la facturation et de l'encaissement des redevances (suivis des d'impayés) ; * Assurer le bon déroulement du séjour et l'actualisation des objectifs ; * Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents (lien avec l'équipe technique et la remise à blanc du logement...) ; * Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats ; * Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l'association ; Liste non-exhaustive. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 (ou supérieur) dans le domaine de l'action sociale (BTS ESF/BTS SP3S, DECESF, DEASS, DEES, licence science de l'éducation...) ou de la gestion locative sociale. Reconnu ·e pour votre bon relationnel, votre réactivité et votre aisance rédactionnelle. Vous savez entretenir des relations partenariales. Les outils de bureautique (Word, Excel, Internet...) sont des domaines que vous maîtrisez parfaitement et votre sens de l'organisation n'est plus à démontrer. De plus, Vous savez concevoir des outils de communication ainsi que mener des entretiens individuels. Vous savez faire preuve de distanciation par rapport au travail quotidien et disposez de capacités d'analyse. Ce poste est fait pour vous ! Poste en CDD, 35 heures avec rythme d'alternance entre des semaines de 4 jours (32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée (9h00/18h00 ou 10h00/19h00) et 2 soirées par semaine (13h30/22h00). 1 samedi toutes les 4 semaine en journée. Rémunération à partir de 2 237,58€ brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 50% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps (CET), 31 jours de congés Rattachement à la convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés (2336) Cette offre d'emploi vous intéresse ? Vous souhaitez postuler à plusieurs annonces au sein de notre association ? Merci de nous transmettre votre CV et LM (en y indiquant les offres qui vous intéresse). Le service recrutement centralise les candidatures pour l'ensemble de ses résidences et services du siège. Il accompagne les responsables/directeur.rices dans le recrutement de leurs équipes.
L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. L'ALJT loge et accompagne annuellement plus de 12 000 jeunes âgé.e.s de 18 à 32 ans. Nos 8 300 logements (individuels, couples ou monoparentaux) sont actuellement répartis dans 80 résidences en Ile de France. L'ALJT inscrit son action dans le soutien et l'accompagnement des jeunes dans leur parcours d'intégration dans la vie active et d'accès à un logeme...
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement en CDI pour accompagner nos clients dans leurs projets de recrutement au sein de notre agence de travail temporaire située à Meaux. Donnez du sens à votre parcours chez Interaction !Vous évoluerez au sein d'une agence généraliste en pleine croissance, et aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et intérimaires.Rejoignez une équipe soudée et engagée, qui place l'humain au coeur de son activité et contribue directement à la réussite des entreprises et des talents qu'elle accompagne. Vos missionsEn tant que Chargé(e) de recrutement, vous fidélisez et développez votre portefeuille client grâce à des actions de recrutement sur mesure. Votre objectif ? Garantir la satisfaction de nos clients et intérimaires.Vos principales responsabilités : Recueillir les besoins en recrutement : Collaborer avec nos clients pour comprendre leurs attentes en personnel et anticiper leurs variations d'activitéGérer le processus de recrutement : Rédiger et diffuser les annonces, analyser les candidatures, organiser les entretiens, et identifier les talentsAssurer l'intégration des intérimaires : Coordonner et suivre les missions, en garantissant le respect des exigences métierAnalyser la performance : Évaluer les indicateurs clés (satisfaction client, fidélisation des intérimaires, résultats des missions...)Assurer la gestion administrative : Réaliser les contrats, DPAE et demandes de visites médicalesAdopter une posture commerciale en tant qu'ambassadeur de l'agence : identifier de nouvelles opportunités, développer notre activité
Rejoignez l'équipe de Taous, responsable d'agence, et d'Aline, responsable des ventes internes, au sein du département aéronautique de l'agence SEFI de Meaux (77).Ce que vous ferez en tant qu'Assistant administratif et logistique H/F chez SEFI :Rattaché(e) au Responsable des Ventes Internes, vous serez chargé(e) d'accomplir des tâches administratives et logistiques.Au quotidien, vos principales missions sont :
Basée à Meaux (77), notre client est spécialisée dans l'ingénierie Thermique. Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe supply chain nous sommes à la recherche d'un talent en gestion de l'approvisionnement et des achatsCe rôle marie l'administration quotidienne à l'implication stratégique. Vous serez ainsi mobilisé(e) non seulement dans l'amélioration des niveaux de réserve, mais également dans le développement des relations partenariales, assurant par conséquent aux utilisateurs un accès continu aux équipements correspondant précisément à leurs exigences. Vos missions seront : Superviser l'inventaire et veiller à la circulation optimale des marchandises. Mettre en place et coordonner des vérifications périodiques des réserves (décomptes cycliques). Traiter les marchandises retournées par la clientèle et les partenaires commerciaux. Établir et émettre les ordres d'achat auprès des prestataires contractuels. Prévenir les pénuries et fiabiliser la chaîne d'approvisionnement. Prendre part à l'évaluation et à la définition de l'offre et de la collection d'articles. Assister aux rencontres avec les prestataires externes ainsi qu'aux sessions de travail technique. Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'une structure de travail rigoureuse, à l'aise avec l'analyse de données chiffrées et capable de gérer simultanément plusieurs priorités. Votre capacité à appliquer des méthodes de travail éprouvées tout en faisant preuve de promptitude face aux imprévus sera un atout. Compétences et aptitudes requises : Solide maîtrise des logiciels informatiques de suivi et de gestion. Familiarité avec l'univers du génie thermique Faculté d'adaptation et forte organisation personnelle. Aptitudes interpersonnelles développées et capacité d'écoute. Résilience face à la pression et rapidité d'exécution dans les situations critiques. Le candidat idéal adoptera une posture professionnelle exigeante, saura travailler de manière autonome ou en collectif, et manifestera un sens aigu de la collaboration et de la communication.
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2089€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément minimum de 1,07€/h, soit minimum 13,47€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Sous la responsabilité des cadres de l'établissement et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, fonctionnant sur la base du secret partagé, vos missions sont les suivantes : - Accompagner les résidents sans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage) tout en stimulant leur autonomie - Aider l'infirmier(e) dans la préparation et dans la réalisation de soins - Veiller au bien être et au confort du résident - Maitriser les paramètres vitaux dans un contexte d'urgence - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'animation, l'élaboration des projets d'atelier et aux travaux de groupe - Effectuer des transmissions narratives et ciblées - Suivre les procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement - Entretenir, nettoyer et ranger les matériels et locaux spécifiques à son domaine d'activité AVANTAGES - Annualisation du temps de travail (11 jours fériés) - 25 congés payés +10 supplémentaires - Chèques vacances / crédit loisir - Location de vacances à tarifs privilégiés - Billetterie cinéma à tarif réduit - Chèques cadeau à Noel - Mutuelle prise en charge à 60% Titulaire du diplôme d'aide-soignant(e), vous avez une première expérience réussie auprès du public accueilli. Vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance et savez créer ces relations qualitatives avec les personnes accompagnées. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe.
Participez à la mission d'utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables. Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap. Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 50...
Description du poste : Entretien des espaces verts (Tonte, Taille de haies, Débroussaillage, Désherbage, Entretien des pelouses, .) Réalisation de plantations : arbustes, massifs fleuris, plantes vivaces, Gazon (semis ou rouleaux), . Création de petits aménagements paysagers Pose de clôtures et de bordures Mise en place de systèmes d'arrosage automatique : Installation de systèmes d'irrigation, programmation des dispositifs d'arrosage Description du profil :***Formation type CAPA Travaux Paysagers ou Bac Pro Aménagement Paysager***Expérience d'au moins 3 ans à 6 ans en tant que ouvrier /jardinier paysagiste***Connaissance des végétaux***Sens de l'esthétique, soin et précision***Permis B exigé, Permis EB un plus***Autonomie sur chantier et capacité à travailler en équipe Avantages Rémunération attractive selon profil + 10% indemnité de fin de mission + 10% congés payés. Accès à un compte épargne temps (5%), mutuelle, logement temporaire, garde d'enfants. Formation et évolution possibles. Intéressé(e) par cette opportunité ? Postulez dès aujourd'hui !
Notre division ACE est composée d'une équipe de consultants en recrutement spécialisés intervenant exclusivement auprès des cabinets d'Expertise Comptable, d'Audit et de Conseil. Nous recherchons pour notre client, un Assistant comptable cabinet (F/H) en CDI à LA FERTE SOUS JOUARRE ().Notre client est un cabinet d'expertise comptable de 10 collaborateurs faisant partie d'un groupe de 300 personnes réparties sur 21 sites en Ile-de-France. Membre d'un réseau top 10 mondial en audit, expertise comptable et conseil, le groupe est en constante évolution depuis sa création il y a bientôt 50 ans.Votre fonction Notre client est un cabinet d'expertise comptable de 10 collaborateurs faisant partie d'un groupe de 300 personnes réparties sur 21 sites en Ile-de-France. Membre d'un réseau top 10 mondial en audit, expertise comptable et conseil, le groupe est en constante évolution depuis sa création il y a bientôt 50 ans. Dans le cadre d'un développement de l'activité et rattaché à un chef de mission, vous prendrez en charge la production comptable sur un portefeuille diversifié : - Vérification de la saisie comptable réalisée par les assistants comptables ; - Révision des comptes, justification des comptes par cycle de l'entreprise cliente - Calcul et établissement des déclarations fiscales et sociales ; - Préparation et finalisation des comptes annuels, rédaction de conclusions par cycle ainsi qu'une note de synthèse, établissement de tableaux de bord ; - Supervision d'un assistant comptable ; Le stage de DEC est possible. Le cabinet propose une fourchette de rémunération allant de 30K35K€ sur 12 mois ainsi qu'une participation. Vous bénéficiez de tickets restaurants d'une valeur de 8€ par jour. Le poste est compatible avec du télétravail à raison d'un jour par semaine. Les locaux sont basés à 10 minutes à pieds de la gare de La Ferté-Sous-Jouarre.
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Description du poste : Le Groupe DOMINO (500 collaborateurs, 120 agences en France, Pologne, Portugal, Maroc et Suisse, 200 millions EUR de CA en 2021) se développe depuis 20 ans sur le marché des solutions RH (intérim, recrutement, formation, conseil). Notre activité est structurée en 3 branches : Tertiaire (DOMINO STAFF), Médico-Social (DOMINO CARE), Généraliste (DOMINO MISSIONS). Nos valeurs sont le résultat de notre passion et de nos engagements : Sens du travail collectif et satisfaction de nos clients, et de nos collaborateurs intérimaires. Vous interviendrez au sein de l'agence Domino CARE de Meaux et plus précisément sur les secteurs du sanitaire et de la santé. Sous la responsabilité de la Directrice d'agence, vos principales missions sont le développement commercial et le recrutement dans le secteur de la santé. - Cibler et identifier les décideurs, - Déploiement des accords-cadres et développement d'une clientèle locale, - Rendez-vous commerciaux : phoning, présentation physique et visites spontanées, - Mise en place de partenariats commerciaux, - Reporting et suivi en CRM et la recherche et la délégation de profils : - Sourcing métiers : rédaction et diffusion des annonces, CV-thèques, relations écoles, cooptation, - Sélection des CV, constitution de dossiers et recrutement des candidats, - Mise à jour et suivi base de données candidats, - Présentation et vente des profils au client Description du profil : De formation Bac +3, vous êtes doté(e) d'une première expérience réussie sur une fonction équivalente, idéalement dans le domaine des services aux entreprises. Vous êtes entrepreneur, force de proposition et de nature créative. Vous cherchez à intégrer un environnement de travail agile, qui allie travail collectif et individuel. Vous êtes attiré par la vente de solutions RH en lien avec l'acquisition et la fidélisation des talents. Package : · Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle · Forfait 41 h/semaine, 6 semaines de congés payés - 7 semaines de congés payés après un an d'ancienneté (10 demi-journées / an) · Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois d'ancienneté) - participation à un abonnement sportif (après 1 an d'ancienneté) · Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur · Tickets-restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR) · Participation aux frais de transport. Vous êtes avide d'apprendre, souple, et ambitieux. Alors rencontrons-nous ! Nous avons des choses à nous dire...
Au sein du Groupe Interaction, nous sommes partenaires des entreprises pour trouver les compétences dont elles ont besoin pour se développer. À leurs côtés au quotidien, nous accompagnons aujourd'hui plus de 8000 clients dans leurs projets RH et de recrutement. Né en Bretagne, le Groupe Interaction s'est progressivement développé sur le territoire français, tout en développant un panel de solutions digitales fluidifiant la relation candidat/entreprise. Notre réseau est composé d'agences et de cabinets aux spécialités multiples : Intérim de proximité > Interaction Intérim hôtellerie-restauration-événementiel > Thedra Intérim bâtiment > Interaction BTP Intérim et recrutement santé > Interaction Santé Conseil en recrutement experts et cadres > Expert & Manager Conseil en recrutement cadres et dirigeants, conseil RH > Abaka Management de transition > Vhita Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement en CDI pour accompagner nos clients dans leurs projets de recrutement au sein de notre agence de travail temporaire située à Meaux. Donnez du sens à votre parcours chez Interaction !Vous évoluerez au sein d'une agence généraliste en pleine croissance, et aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et intérimaires.Rejoignez une équipe soudée et engagée, qui place l'humain au coeur de son activité et contribue directement à la réussite des entreprises et des talents qu'elle accompagne. Vos missionsEn tant que Chargé(e) de recrutement, vous fidélisez et développez votre portefeuille client grâce à des actions de recrutement sur mesure. Votre objectif ? Garantir la satisfaction de nos clients et intérimaires.Vos principales responsabilités : Recueillir les besoins en recrutement : Collaborer avec nos clients pour comprendre leurs attentes en personnel et anticiper leurs variations d'activitéGérer le processus de recrutement : Rédiger et diffuser les annonces, analyser les candidatures, organiser les entretiens, et identifier les talentsAssurer l'intégration des intérimaires : Coordonner et suivre les missions, en garantissant le respect des exigences métierAnalyser la performance : Évaluer les indicateurs clés (satisfaction client, fidélisation des intérimaires, résultats des missions...)Assurer la gestion administrative : Réaliser les contrats, DPAE et demandes de visites médicalesAdopter une posture commerciale en tant qu'ambassadeur de l'agence : identifier de nouvelles opportunités, développer notre activité Profil recherché Formation/Expérience : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2/3 et justifiez d'une première expérience en recrutement ou dans une fonction orientée service client .Pourquoi vous ? Votre réactivité, votre sens du service et votre envie de bien faire vous démarquent. Polyvalent(e), tenace et motivé(e) par les défis, vous appréciez les relations humaines et la satisfaction de trouver le bon candidat pour le bon poste. Ce que nous vous offrons Un accompagnement personnalisé et des formations continues pour vous faire grandir.Des perspectives d'évolution et de mobilité interne au sein de notre groupe.Une équipe dynamique, bienveillante et proche de ses collaborateurs, où chaque idée est valorisée. Processus de recrutementNotre processus est transparent : Un premier contact téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Un entretien en visioconférence pour approfondir vos motivations et compétences.Une rencontre avec votre futur manager pour découvrir l'agence et vos missions. Prêt(e) à relever le défi ? Apportez votre personnalité à l'équipe et contribuez à notre succès collectif ! En résumé Poste 37h/semaine + 1RTT/moisStatut employéDu lundi au vendredi Rémunération : à partir de 24KEUR Tickets restaurant et primes variables
Rejoignez une entreprise dynamique et préparez un diplôme reconnu avec ICADEMIE, spécialiste de la formation à distance. ICADEMIE accompagne son entreprise partenaire, spécialiste de l'installation de climatiseurs, dans le recrutement de sa/son futur(e) assistant administratif H/F en alternance. Ce poste, basé à Meaux (77), est à pourvoir dès que possible. En postulant, vous manifestez votre souhait de rejoindre ICADEMIE pour préparer un diplôme reconnu du Bac +2 au Bac +5, tout en développant vos compétences directement sur le terrain. Vos futures missions : Assister l'équipe dans les tâches administratives quotidiennes Gérer la saisie de données et le traitement des documents Accueillir les visiteurs et assurer la réception des appels téléphoniques Gérer et suivre les diverses commandes client Utiliser les outils Apple pour créer des documents, des présentations et des tableaux Organiser et maintenir les fichiers et les dossiers de manière structurée Fournir un service client de qualité en répondant aux demandes des clients internes et externes Rémunération : selon la grille légale de l'alternance, en fonction de votre âge et de votre niveau d'études. La formation est également financée à 100% dans le cadre de l'alternance. Le processus de recrutement : Vous postulez Nous vous contactons pour un premier entretien de pré-sélection par téléphone afin de confirmer votre projet et votre éligibilité à nos formations Nous vous accompagnons ensuite dans la constitution de votre dossier et la préparation de vos entretiens Vous intégrez votre entreprise et votre formation Icademie ! ?? Seuls les candidats souhaitant suivre une formation Icademie pourront être présentés à l'entreprise et bénéficier de notre accompagnement. Type de poste : Alternance #ICA_IDF Votre profil : Étudiant(e) en administration, gestion ou domaine similaire Bonne maîtrise des outils bureautiques (Apple - Numbers, Pages...) Expérience administrative antérieure appréciée Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Aisance téléphonique et compétences en communication écrite et orale Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome
Cherchons nourrice expérimentée pour s'occuper de nos 3 filles (jumelles 4 ans et 5 ans) tous les mercredis pendant 4 heures à meaux. profil : fiable, aimant les activités, avec références. horaire : 12h-16h
Description du poste : Assurez une présence durant la nuit afin de veiller à la sécurité et la continuité de l'accompagnement socio-éducatif sur les différents sites de la structure. Relais de l'équipe éducative durant la nuit : - Vous vous assurez du bien-être et du confort des résidents - Vous êtes à l'écoute, répondez à leurs demandes et les rassurez durant la nuit - Vous gérez les éventuelles situations de crise - Vous faites respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement - Vous contactez les interlocuteurs dédiés (internes et/ou externes) en cas d'interrogation ou de situation d'urgence - Vous consignez par écrit les informations liées aux événements survenus pendant la nuit - Présence aux réunions d'équipe Description du profil : Vous agissez de façon autonome : - Vous identifiez et analysez les situations présentant un danger immédiat afin de mettre en œuvre les actions adaptées - Vous écoutez les bénéficiaires - Vous prenez du recul et gérez vos émotions tout en assurant la qualité de votre action - Vous traitez et résolvez avec calme des situations agressives ou conflictuelles - Vous transmettez, à l'écrit et à l'oral, avec régularité et précision, les informations - Vous appliquez les procédures, protocoles et réglementations spécifiques en vigueur dans la structure - Vous établissez un échange et une relation bienveillante et de qualité. Rejoignez-nous A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. Date de prise de poste souhaitée Prise de poste souhaite le 08/12/2023 Informations pratiques liées au poste TRAVAIL EN EQUIPE NUIT - WEEK-END Prime de fin d'année : Oui
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Chez Conforama, nous vous confions une mission pleine de challenges et de responsabilités. Parce que le client est au centre de nos préoccupations, votre mission :***Piloter la performance pour booster les ventes et animer votre univers commercial, * Gérer vos stocks et mettre en valeur vos produits avec un merchandising de qualité, * Atteindre et dépasser vos objectifs avec audace et engagement, * Offrir une expérience client exceptionnelle pour les fidéliser et les satisfaire à 100 %, * Faire grandir votre équipe en développant les talents de chacun.
