Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Isles-les-Meldeuses située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Isles-les-Meldeuses. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - MEAUX, 77 - Meaux, 77 - SEPT SORTS ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Sous la responsabilité de l'expert-comptable, vous prendrez en charge et en toute autonomie vos 20 à 30 dossiers clients (composés en majorité de PME) sur des missions classiques d'Expertise essentiellement en tenue, révision et surveillance jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse : - Gestion d'un portefeuille en tenue et révision ; - Établissement des déclarations fiscales ; - Établissement des bilans et des liasses fiscales. Jours de travail : du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00. Une expérience d'un an en cabinet d'expertise est impératif même si une formation interne est envisageable.
Principalement rattachée au service du Registre du Commerce et des Sociétés, la personne sera en charge du contrôle et de l'enregistrement des dossiers et actes relatifs aux commerçants et aux sociétés (incluant les formalités d'immatriculation, de modification et radiation, les bénéficiaires effectifs, les dépôts des comptes sociaux). PROFIL Diplôme BAC Qualités sens du travail en équipe, de l'organisation et dynamisme. CONDITIONS CDI à plein temps (période d'essai de 2 mois renouvelable une fois) Salaire brut mensuel : 1850 euros (+ 13ème mois) LIEU DE TRAVAIL Greffe du Tribunal de Commerce de Meaux, 56 rue Aristide Briand 77100 MEAUX. Expérience : Débutant accepté.
GEOCADRE développe une activité spécialisée Forage, destinée à accompagner les projets nécessitant des investigations géotechniques, hydrogéologiques et environnementales, en amont ou en accompagnement des opérations d'aménagement, d'infrastructures et de construction. Cette activité s'inscrit dans une logique de sécurisation technique des projets, en fournissant des données fiables sur la nature des sols, du sous-sol et des ressources en eau. Missions principales : - Assurer la gestion technique et administrative des ressources humaines - Participer à la définition des besoins en ressources pour les projets en cours et à venir - Contribuer à la planification et à l'organisation de gestions des salarié - Collaborer avec les équipes d'ingénierie pour assurer la cohérence des ressources disponibles avec les exigences techniques des projets - Analyser et garantir la conformité des ressources en termes de qualité et de pertinence - Participer à la rédaction de rapports techniques et de propositions commerciales - Veiller au respect des délais, des coûts et des standards de sécurité liés à la gestion des ressources - Participer au recrutement (Publication d'annonces, tri des CV, organisation d'entretiens) - Contribuer à la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers, absences) - Assister à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs - Collaborer avec les équipes pour assurer une planification efficace des ressources - Participer à l'optimisation des process liés à la gestion des ressources Profil recherché : Formation : Bac +3/5 en gestion, ressources humaines, administration ou domaine similaire. Compétences : - Bonne organisation et rigueur - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe - Maîtrise des outils bureautiques ( Word, Excel, PowerPoint) - Capacités d'adaptation et esprit d'initiative Qualités : - Dynamique, motivé(e), sérieux(se) - Une première expérience dans la gestion des ressources serait un plus.
Vos missions principales : - Accueil téléphonique et gestion des emails - Rédaction et mise en forme des devis et factures - Suivi des règlements clients, relances et paiement des fournisseurs - Suivi administratif des chantiers - Saisie comptable sur Sage (achats, ventes, banques), contrôle et justification des comptes - Déclarations de TVA - Préparation des variables de paie (paie externalisée) et contrôle des bulletins - Gestion administrative du personnel (visites médicales, arrêts, inaptitude) - Gestion des contrats (assurance, téléphonie, informatique) - Rédaction de courriers et classement
Vous serez chargé(e) de collecter les textiles usagés déposés dans les conteneurs implantés sur la voie publique et les parkings privés. Vous en effectuerez la manutention manuelle pour les transférer dans la camionnette, puis au point de déchargement. Vous veillerez à l'état de propreté des conteneurs qui représentent la vitrine de la société et devrez en effectuer la maintenance régulière. Vous serez en liaison permanente avec votre responsable logistique qui établira vos tournées et auprès de qui vous devrez rendre compte de votre activité quotidienne. Vous pourrez percevoir un intéressement au poids collecté Une période de mise en situation professionnelle (PMSMP) peut être mise en place. Vous travaillerez essentiellement sur un secteur proche de votre domicile. Permis B.
Définition et conditions d'exercice : Le référent technique d'une Micro-crèche est responsable de la mise en œuvre des missions de l'établissement, conformément à l'article R2324-36-1 du décret du 7 juin 2010. Il doit respecter les orientations de la structure, de la Communauté de Communes et de la Caisse d'Allocations Familiales (CAF). Il organise le fonctionnement général de l'établissement et assure le management de son équipe. Position hiérarchique : Le référent est rattaché au gestionnaire de la structure et à la coordination. Il supervise l'ensemble du personnel de la structure d'accueil. Missions de base : - Suivi technique et projet d'accueil : Accompagner et coordonner l'activité des personnes chargées de l'encadrement des enfants. - Qualité de l'accueil : Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement, incluant le projet éducatif, social, et la place des parents. - Respect du règlement : Garantir le respect du règlement de fonctionnement et organiser le fonctionnement global de la structure. - Accueil et accompagnement : Prendre en charge l'enfant et sa famille, faire de la prévention des troubles de santé et de développement, et organiser des rencontres familles-équipes. - Management de l'équipe : Animer l'équipe, superviser les actions éducatives, établir les besoins matériels pédagogiques, et assurer la planification et l'animation des réunions. - Protocoles et sécurité : Mettre en place et veiller à l'application des protocoles d'urgence, médicaux, d'entretien des locaux, et de sécurité. - Temps de présence : Le temps de présence du référent technique est évalué à 7 heures par semaine pour ces missions de base. Autres missions de direction : - Gestion du budget : Respecter les budgets, suivre les dépenses et les recettes, et réaliser des listes de commandes. - Gestion des inscriptions et admissions : Prendre rendez-vous avec les familles, faire visiter les locaux, établir des devis, et assurer le suivi des inscriptions. - Gestion des plannings : Gérer les plannings des enfants, du personnel, et des intervenants extérieurs. - Gestion des dossiers : Suivre les documents administratifs et médicaux des enfants. - Audits et sécurité : Assurer des audits concernant la qualité de l'accueil, la sécurité alimentaire, et la sécurité des bâtiments. Délégation des fonctions. En cas d'absence de courte durée, le référent délègue ses fonctions à une Auxiliaire de Puériculture. La responsabilité de l'établissement est confiée au directeur d'un autre établissement de l'Association. Compétences nécessaires : Connaissances : Développement de l'enfant, gestes d'urgence, techniques d'analyse de pratiques professionnelles, législation en matière de protection de l'enfance, hygiène, gestion et administration des établissements petite enfance. Savoir-faire : Animer et manager une équipe, organiser le travail collectif, gérer des conflits, rédiger un projet d'établissement, suivre l'exécution d'un budget, utiliser des logiciels informatiques courants. Savoir être : Faire preuve d'autorité, prendre des décisions, sens de l'écoute et de la négociation, aptitude à la communication interpersonnelle. Évaluation de la fonction. Le référent est évalué par le directeur de l'Association sur la base des objectifs de la structure, du respect des règles budgétaires et d'hygiène, de l'adaptation de la structure à l'environnement institutionnel, et du climat social.
Vous avez une expérience du Domaine de l'Esthétique. Vos missions seront : - le nettoyage des sols, des sanitaires - le nettoyage du matériel de soin (fauteuil de pédicure, table de manucure, table de massage, ...) : hygiène irréprochable indispensable - le nettoyage des moquettes et tapis - l'entretien des vitrines, lavage des vitres - le rangement des stocks (produits d'esthétique) Vos jours et horaires de travail seront : - du mardi au samedi inclus (jour de repos : dimanche et lundi) - de 8h00 à 16h00 (1 heure de pause repas)
Nous recherchons actuellement des Opérateurs de Production H/F pour notre site « MAGIC RAMBO » situé à Meaux (77). Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Notre activité principale concerne l'hôtellerie et la restauration pour de multiples clients renommés tels que Disney, Village Nature et des palaces parisiens. Après une formation, vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge, vêtements de travail, tapis) tout en garantissant une satisfaction client. Dans ce cadre, vos tâches seront les suivantes : Réception et tri des articles. Mise en lavage. Contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies. Conditionnement des articles destinés à être livrés à nos clients. Ces tâches peuvent évoluer selon le profil du candidat Profil : Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Vous bénéficierez de : -Une rémunération motivante avec prime d'intéressement et de participation -Prime vacances -Un restaurant d'entreprise -Des avantages du CSE -Une intégration dans un groupe avec de réelles perspectives d'évolution. Vous travaillerez à temps plein samedi inclus (Dimanche + un jour de repos tournant par semaine) en 2x7 : 06h/13h20 et 13h40/21h une semaine sur 2.
Poste à pourvoir de suite, de jour comme de nuit, week-end et jours fériés compris. Assurer la réception et l'acquittement des alarmes provenant des abonnés au centre de télésurveillance dans les meilleurs délais possible. Traiter les alarmes dans le respect des procédures mises en place et des consignes des abonnés. Saisir dans l'outil l'informatique le détail des traitements et des événements Carte professionnelle du CNAPS obligatoire avec la mention opérateur de télésurveillance Possibilité de passer en SCT 2 au bout de six mois
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis ? Venez avec votre engagement , votre volonté de réaliser un travail de qualité Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle , et des missions au plus proche de votre domicile. Pour le secteur de TRILPORT et ses environs , nous recherchons un(e) Assistant(e) ménagèr(e) Vos missions : entretien du domicile , ménage , repassage Nous vous proposons : - Un contrat CDI adapté aux nombres d'heures que vous souhaitez - Des missions proche de votre domicile - Des formations adaptées à vous - Une rémunération brute horaire 12€ - Une indemnisation de vos déplacements , à hauteur de 0,40€/km - Différentes primes ( remplacements ,assiduités ) - De nombreux avantages : un téléphone portable professionnel , une mutuelle...
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis ? Venez avec votre engagement , votre volonté de réaliser un travail de qualité Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle , et des missions au plus proche de votre domicile. Pour le secteur de MEAUX et ses environs , nous recherchons un(e) Assistant(e) ménagèr(e) Vos missions : entretien du domicile , ménage , repassage Nous vous proposons : - Un contrat CDI adapté aux nombres d'heures que vous souhaitez - Des missions proche de votre domicile - Des formations adaptées à vous - Une rémunération brute horaire 12€ - Une indemnisation de vos déplacements , à hauteur de 0,40€/km - Différentes primes ( remplacements ,assiduités ) - De nombreux avantages : un téléphone portable professionnel , une mutuelle...
Conducteur-rice VL Permis EB obligatoire Le conducteur-rice VL chez Kiloutou, c'est un métier où il faut garder la tête sur les épaules... et les mains sur le volant. Quand notre clientèle (l'artisan, pme-pmi, entreprise ), loue un engin spécifique, c'est là que vous entrez en scène : Vous chargez la machine dans votre utilitaire, un 12 m3 dernier modèle, et allez la livrer sur le chantier. Ainsi, conduire un utilitaire, c'est comme jouer à Tetris grandeur nature. Une fois sur place, vous effectuez une démonstration et vous vous assurez que tout soit bien compris avant de repartir pour une nouvelle livraison. Enfin, vous ne revenez qu'à la fin du contrat pour récupérer l'équipement et vérifier que tout se soit déroulé comme prévu. Et chez Kiloutou, on vous accompagne dès votre arrivée, grâce à notre parcours d'intégration qui vous donnera les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc Vous allez vite découvrir qu'ici, esprit d'équipe est bien plus qu'un mot. Pour réussir à ce poste, il n'existe pas vraiment de diplôme. Il faut le permis EB, après, tout est question de personnalité, faire preuve de curiosité, aimer comprendre comment les machines fonctionnent, à quoi servent-elles et avoir le sens du contact auprès de la clientèle. En plus d'un parcours évolutif (plus de 70 % de nos managers sont issus du terrain), le package proposé est attractif : intéressements trimestriels, participation collective, tickets restaurants, Mutuelle, Prévoyance, etc Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, les expériences et des talents.
Rejoignez une équipe Dynamique chez LAFORÊT MEAUX ! Vous êtes passionné(e) par l'immobilier et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant ? Nous recrutons un(e) conseiller(e) immobilier prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à notre développement ! Votre mission : - Accompagner vos clients dans leurs projets immobiliers avec professionnalisme et écoute - Développer votre portefeuille et booster vos performances commerciales - Travailler en synergie avec une équipe soudée et ambitieuse Ce que nous offrons : - une équipe dynamique et bienveillante prête à vous accompagner vers le succès - des outils performants et une formation continue pour exceller - Une rémunération motivante basée sur vos résultats Où ? LAFORÊT MEAUX, une agence en plein essor ! Envie de nous rejoindre ? Contactez-nous dès aujourd'hui et donnez un nouvel élan à votre carrière
Notre agence est idéalement implantée au cœur de Meaux et poursuit son développement.
Idéalement implantée au cœur de Meaux votre Agence LAFORÊT poursuit son développement. Vous aimez le contact humain, vous appréciez le travail en équipe, vous redoutez la routine et adorez le challenge, l'immobilier est fait pour vous. Postes à pourvoir en tant qu'agent commercial en fonction du profil avec différentes perspectives d'évolutions. Vous bénéficierez d'un programme de formations personnalisées en agence et au siège, adapté pour intégrer notre équipe, que vous soyez novice ou expérimenté. Passez par LAFORÊT, c'est passer par : - Le réseau n°1 de la confiance depuis 2010 - Meilleure franchise de l'année 2020, 2021 et 2022, 2023, 2024 - Meilleur employeur depuis 2020 dans la catégorie "agence immobilière"
Missions principales : Assistance au technicien Chargement des matières premières et des produits finis Filtration, transferts entre cuves Prélèvements et analyses qualité Entretien et rangement de l'installation
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre de la "Formation Linguistique" pilotée par l'OFII, Ressources Formation recrute des formateurs en Français Langue Étrangère (FLE) H/F à temps plein (salarié uniquement) Missions : - Animer des formations FLE pour adultes primo-arrivants. - Concevoir et adapter les séquences pédagogiques selon les besoins et objectifs du dispositif OFII. - Assurer le suivi et l'évaluation des apprenants. - Rédiger les bilans pédagogiques et assurer le suivi administratif des formations. Profil recherché : Diplôme exigé : Master 2 FLE / FLS/ Didactique des langues / Sciences du Langage Expérience : 5 ans minimum dans l'enseignement du FLE auprès d'adultes migrants, idéalement dans le cadre OFII. Maîtrise des outils numériques et de la pédagogie différenciée. Du 07/03/2026 au 31/07/2026 à Meaux (77) Du mardi au samedi de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00 (CDD 35 heures hebdomadaires) Préparation pédagogique : mercredi toute la journée de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00 2000-2200 € brut/mensuel + mutuelle + prévoyance + Navigo 50% + Tickets restaurant facultatifs 6,50€/jour 50%
Description du poste En collaboration avec les managers et les associés du cabinet, votre mission, en tant qu'Office Manager F/H consiste à : Prendre en charge l'assistanat des Associés / directeurs / équipe : * Réaliser les activités courantes d'assistanat : organisation de réunions et de déplacements, commandes de fournitures, etc. Organiser des événements liés à l'entité gérée : * Préparer les évènements internes et externes * Préparer les documents de communication interne Être support à la réalisation des missions métiers de l'équipe : * Préparer, relire, corriger et mettre en forme plusieurs natures de documents : lettres de mission, rapports, appels d'offres, supports de présentation * Traiter les demandes inhérentes à l'activité des associés Appui dans la gestion des collaborateurs (RH) : * Suivi des recrutements et gestion de l'intégration des nouveaux collaborateurs en lien étroit avec notre service ressources humaines * Gestion des événements particuliers des collaborateurs en lien avec notre service ressources humaines : formation, absences, mobilités, etc. * Organisation des entretiens avec les différentes parties prenantes Être support informatique et bureautique en lien avec les équipes IT et les experts digitaux. Effectuer l'accueil multicanal des clients et des visiteurs. Prendre en charge les opérations de gestion des sites à la demande des services généraux / Assistant de direction du Hub / Région. Qualifications Vous justifiez d'une expérience préalable réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire, dans un environnement exigeant et règlementé et demandant une grande rigueur. Agile avec les outils digitaux, notamment Power Point, vous êtes un véritable pivot dans l'organisation quotidienne des occupants et vous prenez des initiatives qui optimisent les processus et favorisent l'efficacité et la cohésion. Les collaborateurs vous reconnaissent un sens du service et de l'écoute qui contribue à leur épanouissement au quotidien. Vous avez une bonne maitrise de la communication pour transmettre les informations aux équipes de manière adéquate et pertinente. Vous maîtrisez par ailleurs l'anglais. Vous êtes très organisé et savez gérer des informations confidentielles, vous avez le sens du service et êtes garant de notre image. Des connaissances comptables seront un plus.
Mail Boxes Etc..., société de services aux entreprises, recrute pour son agence de Meaux (77100) un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(e) International Notre entreprise est un acteur local de solutions tout-en-un à destination des professionnels et des particuliers, avec une palette de services diversifiée : Expédition (collecte, stockage, emballage et expédition), Reprographie, Contrat de domiciliation et Location de boîtes postales. Sous la supervision des Dirigeants, vous avez pour missions principales de : - Gestion complète de l'agence : accueil clients, conseil, vente, expédition, impression... - Développement commercial et fidélisation de la clientèle - Gestion des stocks et de la caisse - Gestion du traitement commercial et administratif des différentes commandes dans un objectif de qualité : service, coût et délai. - Informer les clients (leur présenter nos services, suivre leurs dossiers) en contact direct, par téléphone et par mail - Réceptionner et remettre des petits colis - Editer des devis, communiquer nos tarifs - Enregistrer des paiements - Créer des étiquettes de transport Vos missions annexes / ponctuelles : - Réaliser des copies/photocopies Vous serez amené(e) à travailler avec des clients particuliers (touristes et clients de passage, clients à distance, clients Point Relais) et des professionnels (tous secteurs confondus), pour des expéditions en France et à l'International. Conditions de travail : - CDI - Temps plein - 35h - Salaire mensuel - 2 049 € brut - Début : Immédiat - Du lundi au vendredi (9h00 - 13h / 14h - 17h00) Prérequis Vous avez le goût des tâches opérationnelles Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives Vous savez analyser les demandes des clients pour les renseigner Vous maîtrisez les bases informatiques (Pack Office, Gmail, Outils Google) Vous avez un bon niveau de communication en français, à l'oral et à l'écrit Vous parlez Anglais : Très bon niveau indispensable Vous avez le sens du service client, Vous souhaitez rejoindre une PME en pleine croissance ? Rejoignez nos équipes !
PINK PERMIS RECHERCE POUR SON AGENCE DE MEAUX et la FERTE SOUS JOUARRE, plusieurs postes a pourvoir DES ENSEIGNANTS ENSEIGNANTES DIPLOMES POUR TEMPS PLEIN DYNAMIQUE ET PEDAGOGUE POSTE A POURVOIR DE SUITE TAUX HORAIRE NET 12€ POUR UN 35HEURES
Pour nos clients professionnels sur Meaux et ses environs (10 à 15km autour de Meaux) Vos missions : - nettoyage des cabinets médicaux, bureaux, copropriétés etc. Connaissance du métier souhaité. Travail en décalé : à partir de 6h jusqu'à 15h ou de 15h à 22h. Du lundi au vendredi ou au samedi Avantages : Prime trimestrielle, comité d'entreprise externalisé, mutuelle d'entreprise.
Votre mission, si vous l'acceptez : Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile ! Comment ? En les soutenant dans les gestes les plus élémentaires mais aussi par votre présence, un sourire, et le respect de leur parcours de vie. Ce que vous trouverez en rejoignant DOMIDOM : - Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle - Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements - Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés - Une mutuelle d'entreprise et indemnisation de déplacements - Primes et chèques cadeaux - Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, formations en ligne, messagerie reliée à l'agence ) - Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps - Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail - Un accompagnement dans vos envies d'évoluer grâce à des formations et aux perspectives possibles au sein du Groupe - Des tickets restaurant dès 4 mois d'ancienneté Ce métier est fait pour vous Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons avant tout des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire. Et si votre compétence faisait la différence ? Ouvertes, accueillantes, inclusives, nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons-en !
Entreprise spécialisée dans les réseaux industriels et l'automatisme, en forte croissance, intervenant auprès d'industriels disposant d'outils de production automatisés. Elle se distingue par un fort esprit d'équipe, un haut niveau d'expertise technique et un environnement favorisant l'autonomie, la montée en compétences et l'initiative. Elle propose des prestations à forte valeur ajoutée : conseil, audit, mise en œuvre d'infrastructures réseaux, assistance à distance et formation. Le poste Poste idéalement basé à Cergy, en CDI, avec un fonctionnement en home office. Poste itinérant en Île-de-France, avec déplacements hebdomadaires (interventions possibles ponctuellement en Normandie et Hauts-de-France). Rattaché(e) à l'équipe technique, vous intervenez sur les sites industriels des clients afin de les accompagner sur leurs problématiques de réseaux industriels. Après une période de formation interne, vos missions principales sont : Diagnostiquer et auditer des réseaux industriels Concevoir des architectures de réseaux industriels (Industrie 4.0) Mettre en œuvre des équipements communicants Assurer l'assistance technique à distance auprès des clients Préparer, animer et maintenir des formations techniques Participer à la structuration et au développement des services Vous interviendrez sur les technologies suivantes : Ethernet industriel, PROFINET, Modbus/TCP, EtherNet/IP, EtherCAT, BACnet, PROFIBUS, CAN/CANopen, AS-i, Modbus, IO-Link. Ces réseaux sont intégrés à des environnements Siemens, Schneider, Rockwell ou ABB, avec des projets liés à la cybersécurité, au WiFi industriel, à l'accès à distance et à l'IIoT. Vos interlocuteurs sont principalement des responsables automatisme, maintenance industrielle et chefs de projets travaux neufs. Profil Formation Bac +2 à Bac +5 en automatisme, réseaux industriels ou informatique industrielle (GEII, automatisme, maintenance industrielle, réseaux et télécommunications). Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en automatisme et/ou réseaux industriels. Passionné(e) par la technique, vous appréciez le terrain et le contact client. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre pédagogie et votre capacité à travailler en autonomie. Vous aimez vous déplacer et évoluer dans un environnement technique exigeant. Rémunération & Avantages Rémunération : 34 à 42 K€ brut annuel, selon profil, Primes et intéressement Mutuelle, Tickets Restaurants, Véhicule de société, PC portable et téléphone professionnel
Le Groupe RIESTER propose un large choix de prestations telles que la vente de véhicules neufs, la vente de véhicules d'occasions, l'entretien, la réparation, la carrosserie et la location de véhicules. Le Groupe emploie aujourd'hui près de 430 personnes sur ses différentes concessions en Ile de France et dans le Grand Est Parisien. Le Groupe RIESTER recherche un comptable en trésorerie H/F en CDI pour sa concession située à MEAUX (77). Vos missions principales : Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vous serez garant(e) de la gestion quotidienne de la trésorerie : - Assurer le suivi quotidien des flux de trésorerie (encaissements et décaissements), - Réaliser les rapprochements bancaires, - Préparer et suivre les règlements fournisseurs et clients, - Assurer la bonne tenue des mouvements bancaires et la fiabilité des données, Votre profil : - Formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance, - Expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste de comptable trésorerie, - Maîtrise du Pack Office, notamment Excel, - Rigueur, autonomie, sens de l'analyse et organisation, - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités.
Chargé (e) d'Insertion Professionnelle » de l'accompagnement vers l'emploi des allocataires du RSA. Cette fonction d'accompagnement s'organise de la manière suivante : Réalisation d'un bilan professionnel Définition d'un parcours individuel Accompagnement personnalisé tout au long de ce parcours Réalisation de synthèses écrites retraçant l'évolution du parcours de la personne et renouvellement des contrats d'Insertion. Réalisation de statistiques annuelles Pour être opérationnel, cet accompagnement nécessite : Des entretiens individuels réguliers sur rendez-vous (en moyenne, 1 heure chacun) Des enregistrements informatiques du suivi des parcours L'animation d'ateliers de recherche d'emploi (aide à la lecture, au décryptage des offres d'emploi, réalisation de CV, lettre de motivation, simulation d'entretien téléphonique et d'embauche, conseils/informations dans l'utilisation des outils) Une connaissance du tissu économique local Des contacts, mise en relation et suivis entreprise Une connaissance et une utilisation des dispositifs d'insertion professionnelle (mesures pour l'emploi et la formation, outils pédagogiques et financiers) La réalisation de montages financiers spécifiques tels que cofinancement formation Une connaissance et une mobilisation des partenaires locaux (organismes de formation, professionnels de l'insertion sociale ...) Une participation aux réunions (réunion AAVE, Réunions d'informations collectives, Synthèses MDS, Comité de suivi d'actions collectives) Activités complémentaires dans le cadre du dispositif RSA Entretiens d'évaluations/diagnostics réalisés en amont des décisions de l'équipe Pluridisciplinaire Activités en lien avec le fonctionnement interne du service : Réunions de service hebdomadaires Compétences et qualités requises : Maitrise des techniques d'accompagnement et d'élaboration de projet professionnel Rigueur et sens de l'organisation Qualité relationnelle Maitrise des outils bureautiques Autonomie Permis B
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un.e opérateur.trice de contrôle à Meaux. Réaliser le contrôle du produit afin d'en démontrer la conformité: dimensionnelle à l'aide d'appareils de métrologie (projecteur de profil, colonne de mesure, pied à coulisse...) et visuelle à l'aide de binoculaire et de lampe loupe. Horaires: 35h /semaine Horaires de journée. - Expérience de 2 à 5 ans dans le contrôle qualité - Titulaire d'un BAC Professionnel ou équivalent - Connaissance des normes de contrôle qualité en vigueur - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée !
Le professionnel sera chargé : - D'accompagner la personne accueillie dans tous les actes de sa vie quotidienne, - D'accompagner la personne accueillie dans ses relations avec son environnement et favoriser sa participation à la vie sociale - De participer à l'élaboration, la mise en place, au suivi et l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés
Dans le cadre du développement de ses activités industrielles, nous recrutons un-e Responsable de plateforme matériaux pour piloter l'exploitation de sa centrale à béton et de sa plateforme de recyclage et de concassage à Changis-sur-Marne. Votre mission Véritable chef d'orchestre industriel, vous assurez le pilotage opérationnel, technique, humain et sécuritaire du site. Plateforme de Changis-sur-Marne (77) À ce titre, vous : - Organisez et planifiez la production en fonction des besoins et des capacités du site, - Supervisez le bon fonctionnement des installations et des équipements (maintenance préventive et curative, diagnostique des dysfonctionnements.) - Encadrez et animez les équipes terrain (opérateurs, conducteurs d'engins), - Garantissez la qualité des produits et le respect des règles de sécurité et environnementales, - Suivez la performance du site (production, qualité, disponibilité), - Assurez la traçabilité des flux, des déchets et le reporting auprès de la direction, - Êtes l'interlocuteur opérationnel des clients, transporteurs et partenaires. Votre profil Vous justifiez d'une expérience confirmée dans un environnement industriel lié aux travaux publics, idéalement en centrale à béton, recyclage ou concassage. Autonome et structuré-e, vous disposez de : - Solides connaissances des process industriels béton et recyclage, - Une forte culture sécurité et environnement, - Une réelle capacité à manager des équipes terrain, - Un bon sens de l'organisation, de la décision et des priorités, - Un excellent relationnel et un esprit collectif affirmé. CACES R482 A, B1 et C1 requis. Permis B indispensable. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre société, c'est intégrer une entreprise engagée dans une industrie responsable, au service des chantiers et de l'économie circulaire. C'est évoluer dans un environnement où la modernité des outils, la force du collectif et la fierté du travail bien fait sont des réalités du quotidien. Envie de relever ce défi industriel ? Envoyez votre candidature !
Notre client, acteur industriel dans le secteur de l'usinage / fabrication mécanique, recherche un(e) Technicien(ne) Maintenance confirmé(e) pour internaliser la maintenance de son parc machines, basé à Meaux (77). En tant que Technicien Maintenance confirmé, vous aurez la charge de garantir la disponibilité, la fiabilité et le bon fonctionnement des machines-outils et équipements de production. Vous jouerez un rôle clé dans la maintenance préventive, corrective, l'entretien et le bon déroulement des opérations d'usinage. Vos missions principales: - Réaliser la maintenance (préventive et corrective) d'un parc de machines-outils d'usinage. - Assurer l'entretien régulier des équipements (nettoyage, réglages, calibrations, vérifications). - Diagnostiquer les pannes, identifier les causes, réparer ou faire réparer les équipements défaillants. - Participer à l'assemblage et au réglage des nouvelles machines. - Optimiser la disponibilité des machines pour garantir la continuité de la production. - Mettre en œuvre des actions d'amélioration continue sur les équipements (fiabilité, sécurité, performance). - Tenir à jour la documentation technique, les historiques de maintenance et les suivis d'interventions. - Assurer le suivi des consommables, pièces de rechange, et proposer des achats si nécessaire. - Travailler en collaboration avec les équipes de production, d'usinage et de qualité. Nous recherchons pour ce poste : - Minimum 5 ans d'expérience en maintenance industrielle, idéalement sur des machines-outils d'usinage. - Maîtrise des opérations de maintenance mécanique, hydraulique ou électromécanique selon le parc machines. - Capacités de diagnostic, de recherche de pannes, d'analyse de dysfonctionnements. - Compétences en réglages, calibrage, assemblage, entretien d'équipements industriels. - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et réactivité. - Bonne communication et capacité à travailler en équipe. - Esprit d'initiative et proactivité. - Sens des responsabilités, rigueur et respect des normes de sécurité. - Capacité à gérer les priorités, à anticiper les besoins de maintenance. - Esprit d'équipe et bon relationnel avec les services de production. Si ce poste suscite votre intérêt, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, nous serions ravis d'échanger avec vous ! EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions ! Profil recherché : Pour ce poste, nous recherchons des candidat(es)s titulaires d'un diplôme en électrotechnique, électricité (avec ou sans expérience) ou des candidat(es)s sans diplôme avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Nous sommes à la recherche d'un agent de sécurité ADS. Votre rôle sera d'assurer la sécurité des biens et des personnes.
travail du lundi au samedi de 12h a 14h et a partir de fevrier 2026 service du midi et du soir de 18h a 22h.10 couverts environ Mise en place Nettoyage des locaux et du matériel Vérification de la vaisselle et des couverts Dressage des tables Mise en place des consoles de service Accueil et accompagnement du client Présentation de la carte des mets Proposition des suggestions du jour Service au plateau des apéritifs et amuse-bouche Prise de commande et service Conseil au client dans ses choix Établissement d'une commande manuelle ou électronique Présentation de la carte des vins Annonce ou transmission des commandes en cuisine Conseil sommaire sur les vins et boissons Présentation du vin et service des boissons Service à la table en fonction des normes de l'établissement Adaptation du déroulement du service en fonction des contraintes simultanées de la salle et de la cuisine Application des circuits pendant le service Débarrassage et redressage des tables Établissement des additions Réalisation et vérification des opérations d'encaissement Relations avec la clientèle Écoute du client et réponse à ses questions Réactions aux remarques (positives ou négatives) du client Présentation de l'addition à la demande du client Prise de congé du client à son départ. Occuper le bar et café aussi. Respecter les horaires de de travail.
Notre client est un Groupe de Résidences services pour seniors autonomes en plein développement. Nous recherchons plusieurs Directeurs /trices de résidence (H/F). Descriptif du poste et missions : En lien direct avec les fonctions support siège, vous êtes le garant du bon fonctionnement de la structure et de la satisfaction des résidents : Vous animez et fédérez l'équipe (10 salariés : accueil, restauration, aide à la personne, entretien), développez les compétences, définissez les objectifs, supervisez les plannings. Vous entretenez un relationnel de qualité auprès des résidents, des familles et des prestataires extérieurs. Vous garantissez l'organisation et la bonne gestion des comptes et des budgets. Vous assurez la qualité et la continuité du service rendu et êtes soucieux du bien-être de tous (éthique, sécurité, etc.). Vous véhiculez en local l'image du groupe en participant aux salons et événements de votre département. Vous garantissez l'optimisation du taux d'occupation de la résidence dans le respect des objectifs fixés (création et animation d'un réseau de prescripteurs). Profil recherché : Force de proposition sur des axes d'amélioration, vous êtes garant de l'image de la Résidence afin de pourvoir à son taux d'occupation optimal. De formation Bac + 5, vous êtes impérativement titulaire d'un Master 2 (Niveau 7) ou d'un CAFDES. Vous justifiez d'une première expérience (3/5 ans) à la direction d'un EHPAD, d'une Résidence services pour seniors autonomes ou d'une structure hôtelière. Autonome et responsable, attentif aux autres et ouvert d'esprit, vous êtes reconnu pour vos capacités d'encadrement, d'écoute et votre aptitude à la décision. Package de rémunération : Statut Cadre Forfait Jour 39 K€ / 41 K€ bruts annuels (selon votre profil et votre expérience) + Variable de 0 à 5 K€ brut annuel Si vous souhaitez répondre à cette annonce. Merci de bien vouloir contacter Lauréna Sineau par mail Référence de l'annonce à indiquer dans votre réponse : RSS-77
L'agence d'intérim Manpower de Meaux (77100) recherche pour une entreprise située à Trilport des opérateurs de production, disponible sur des horaires en 2X8 soit 5h-12h puis 12h-19h (Changement une semaine sur deux). Si vous vous reconnaissez dans la description ci-dessous, déposez votre CV à jour dès maintenant sur www.manpower.fr ou sur l'application mobile Mon Manpower. Attention, l'entreprise n'est pas accessible en transport en commun En tant qu'opérateur de production / finition, vous serez responsable d'effectuer diverses tâches au sein de l'entreprise. Vos missions principales incluront : -Production : -Travailler sur les lignes de production en respectant les procédures établies. -Assurer la fabrication et l'assemblage des produits conformément aux normes de qualité et de sécurité. -Contrôler régulièrement la qualité des produits finis. -Suivre les consignes de l'équipe de supervision pour optimiser le rendement de la production. -Finition : -Effectuer les opérations de finition, telles que l'ébavurage, le nettoyage, selon les spécifications techniques. -Vérifier la qualité des produits finis après les opérations de finition et signaler tout défaut ou problème. -Respecter les normes de sécurité lors de l'utilisation d'outils et de machines de finition. -Maintenance : -Contribuer au nettoyage et à l'entretien régulier des machines et de l'équipement utilisés dans le processus de production et de finition. -Respect des procédures : -Suivre scrupuleusement les procédures de travail et les consignes de sécurité établies. -Signaler toute anomalie ou situation dangereuse à l'équipe de supervision. -Polyvalence : -Être capable de s'adapter à différents postes au sein de la chaîne de production selon les besoins de l'entreprise. Nous recherchons des candidats dynamiques, responsables et motivés, capables de s'adapter à un environnement de travail exigeant. Le profil du candidat idéal est le suivant : -Expérience professionnelle : -Une première expérience dans le secteur industriel ou de la production est un avantage, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. -Compétences techniques : -Aptitudes manuelles et bonne coordination pour manipuler des outils et des machines. -Connaissance de base des techniques de finition est un plus. -Polyvalence : -Capacité à travailler sur différents postes au sein de la production et de la finition. -Esprit d'équipe : -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres du personnel. -Rigoureux(se) et attentif(ve) : -Respect des normes de qualité et de sécurité en vigueur. -Disponibilité : -Être disponible pour des missions d'intérim d'une semaine renouvelable selon les besoins de l'entreprise, voir du long terme
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Et si votre métier avait du sens ? Vous avez envie d'évoluer dans un environnement humain, chaleureux et stimulant ? LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, vous propose de rejoindre l'aventure au sein de notre Résidence Seniors Serenly à Meaux (77). Vos missions : Animation & Vie Sociale : Concevoir et mettre en place des projets d'animation variés Proposer des activités adaptées aux envies et besoins des résidents Développer des partenariats extérieurs (mairie, associations, organismes culturels.) Gérer le budget dédié aux animations Créer des moments conviviaux, individuels ou collectifs Accompagnement & Coordination : Participer à l'accueil et l'intégration des nouveaux résidents Accompagner les locataires pour faciliter leurs démarches et trouver les bons interlocuteurs Support administratif & accueil : Assurer l'accueil physique des résidents (les lundis et mardis) Appuyer la responsable dans la gestion administrative (dossiers locataires, états des lieux, règlements.) Profil recherché : Formation Bac+2 dans le médico-social (ou expérience équivalente) Bonne connaissance du secteur médico-social Vous êtes sociable, dynamique, bienveillant(e) et aimez le contact humain Organisé(e), rigoureux(se) et autonome Ce que nous vous offrons Un CDI avec une rémunération attractive : 2 500€ par mois. Un poste en roulement avec un week-end sur deux pour concilier vie professionnelle et personnelle. Mutuelle prise en charge à 100% Carte Swile (titres restaurant) Prise en charge à hauteur de 30 € / mois pour une activité sportive Un environnement de travail moderne et stimulant dans une résidence neuve. Prêt(e) à contribuer au bien-être de nos résidents tout en rejoignant une entreprise qui bouge ? N'attendez plus, envoyez nous votre candidature !
Vous avez le sens de la pédagogie et l'envie d'être au service de la réussite de tous les élèves, vous aimez coopérer au sein d'un collectif, et vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 5 (Bac+2) ou supérieur et/ou disposez d'une expérience professionnelle significative en lien avec la discipline à enseigner ? Rejoignez l'Éducation Nationale ! L'Académie de Créteil recrute deux professeures ou professeurs de biotechnologie, Prévention Santé Environnement, à Meaux (77) à temps incomplet. Vos missions Devenir professeur/professeure, c'est avoir pour mission de développer les connaissances et compétences des élèves, leur esprit critique, les amener à devenir des citoyens, les accompagner dans la découverte professionnelle et les conseiller dans leur choix d'orientation. Vous aurez notamment à : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'apprentissage ou d'enseignement liées au métier visé prenant en compte la diversité des élèves -Préparer et organiser les périodes de formation en milieu professionnel -Organiser et assurer un mode de fonctionnement en groupe pour favoriser l'apprentissage et la socialisation des élèves -Assurer le suivi individuel et l'évaluation de chaque élève pour évaluer leurs progrès y compris en milieu professionnel -Coopérer au sein d'une équipe, de la communauté éducative, avec des parents d'élèves, avec des partenaires de l'école Votre établissement d'exercice Vous exercerez vos missions au Lycée Pierre de Coubertin, auprès d'élèves âgés de 15 à 18 ans, en ayant à intervenir en CAP et de Bac Professionnel dans les modules sur la santé , de l'environnement et de la prévention des risques professionnels. Vous aurez à garantir l'inclusion de tous les élèves, y compris à besoins éducatifs particuliers. iPour plus d'informations sur le métier d'enseignant en lycée professionnel. Conditions particulières d'exercice : Votre contrat de travail -Vous aurez un contrat à durée déterminée (CDD) sur zone académique. -Votre quotité horaire : 13h par semaine -La quotité horaire pour un temps plein (pour information) -pour la mission d'enseignement avec les élèves : 18 heures sur 36 semaines par année scolaire (à temps plein) -pour les missions liées au service d'enseignement (temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activités de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique, relations avec les parents d'élèves) : au moins un temps équivalent à la mission d'enseignement Vos avantages -Vous bénéficierez d'une formation d'adaptation à l'emploi et d'un suivi personnalisé -Vous aurez également accès à la préparation aux différents concours de l'Éducation Nationale -Vous recevrez un Pass Éducation et vous pourrez accéder à l'espace Préau (sous réserve d'adhésion
Académie de Créteil : un territoire d'opportunités -Un territoire d'innovation et d'engagement éducatif, aux besoins variés et stimulants -Une forte dynamique de recrutement, avec un accompagnement renforcé pour les nouveaux arrivants -Une diversité d'établissements et de missions, du centre-ville aux zones rurales et périurbaines -Des dispositifs spécifiques de formation, tutorat et évolution de carrière -Une académie qui valorise ses agents et soutient les projets pédagogiques ambitie
Cherche un carrossier avec de l expérience/ autonome/ avec toutes capacités en carrosserie
- À propos de la mission - Préparer les sols (terrassements, désherbage.) - Effectuer les plantations de végétaux et les protéger - Installer les équipements nécessaires (arrosage automatique, clôture) - Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés.) - Tailler les arbres et arbustes - Assurer l'entretien des surfaces Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 40 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Taux horaire + heures supplémentaires + tickets restaurant Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
BIENVENUE CHEZ BASF Rejoignez la division Health & Care Products de BASF en France et participez à l'élaboration de formulations innovantes et durables, adaptées aux besoins en constante évolution de la cosmétique, de la détergence et d'autres industries. VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Au sein du service technique, vous aurez pour missions principales de manager les équipes de maintenance de 15 personnes (dont 2 superviseurs), d'assurer la disponibilité des installations de production et des infrastructures tout en garantissant le respect des budgets, des règles de sécurité et des principes de qualité liés à l'activité maintenance. Maintenance & équipements: piloter le programme de maintenance préventive et corrective, gérer les inspections réglementaires et assurer le suivi des contrats de maintenance ; GMAO & gestion technique: être le référent de la base de données maintenance sur SAP, superviser la gestion de stock de pièces détachées, les achats techniques et le magasin des services techniques ; Management: organiser l'équipe en intégrant les ressources internes et prestataires, afin d'atteindre les objectifs (EHS, budget, planification et productivité.) ; Budget & Indicateurs: gérer rigoureusement le budget et les indicateurs de performance afin de garantir un service optimum ; Sécurité & conformité: s'assurer de la mise en œuvre des procédures d'intervention, garantir la sécurité du personnel intervenant, et veiller à l'application de la politique EHS. VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur et disposez d'une expérience significative de minimum 10 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel ; Vous avez impérativement une expérience dans le management d'équipe ; Vous avez déjà mis en place et expérimenté la pratique d'une GMAO ; La maîtrise de SAP serait un plus ; Vous parlez couramment anglais ; Vous êtes rigoureux, organisé et doté d'un bon relationnel ; Vous savez fédérer vos équipes pour atteindre vos objectifs ; Vous pourrez être assujetti à une astreinte (c'est-à-dire pouvoir se rendre sur le site en moins de 1 heure). CE QUE NOUS VOUS OFFRONS Une opportunité stimulante et passionnante dans une équipe engagée et compétente ; Un environnement propice à l'innovation, au partage d'idée et au bien-être ; Un univers qui vous permet de développer votre potentiel dans un groupe international. QUI SOMMES-NOUS ? BASF Health and Care Products France appartient au groupe BASF, leader Mondial de l'industrie chimique. Notre usine de Meaux (environ 120 personnes), située à 50 km à l'Est de Paris produit 65 000T/an de tension-actifs et dérivés d'alcool gras pour la détergence, la cosmétique et de nombreux autres secteurs. La diversité est notre plus grande force! Rejoignez notre formule gagnante et venez développer le futur avec nous -- au sein d'une équipe internationale qui encourage l'inclusion et l'égalité des chances indépendamment du genre, de l'âge, de l'origine, de l'orientation sexuelle, du
Définition du poste : Attache des pièces sur montage / Mise au bain des montages avec les pièces / Suite formation interne : paramétrage des bains suivant les pièces à traiter / Evolution à prévoir plus technique (car remplacement d'un salarié qui va partir à la retraite). Qualités requises : Filière technique, si possible connaissance en chimie, minutieux, bon en calcul de base (calcul de surface), motivé, envie d'apprendre. Type de contrat : CDI Niveau d'études : BAC ou BTS (filière technique) Jours de travail : du lundi au Jeudi de 08h30 à 16h30 Vendredi de 07h30 à 15h30
WIPELEC, entreprise de traitement des métaux. Notre parc diversifié comprend entre autres des centres d'usinage, des machines à graver, de machines à insoler, des équipements de traitement des eaux, des étuves.
Poste Sous la responsabilité du Responsable du Service Maintenance et Sécurité, vous êtes en charge de(d') : - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien général de l'ensemble des établissements - Effectuer les petits travaux liés à l'entretien courant des bâtiments d'ordre électrique, plomberie, serrurerie, peinture... - Réaliser le suivi des registres de maintenance et des registres de sécurité en lien avec les prestataires - Entretenir des espaces verts au premier niveau - Ramasser et sortir les déchets dans le respect des protocoles propres au secteur d'activité - Nettoyer les conteneurs et les locaux poubelles - Participer au montage et à l'installation de matériel ainsi que l'installation des salles de réunion et les éventuels déménagements de service - Veiller à la mise en sécurité des sites et l'application de la législation en matière d'hygiène et de sécurité - Intervenir pour la mise en sécurité sur les pannes et incidents d'urgence - Effectuer le suivi de l'entretien des véhicules du parc auto et réaliser le nettoyage des voitures Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Informations pratiques liées au poste Le ¨Pôle Handicap Nord Seine et Marne est composé de 3 établissements situés sur Meaux : - un SAMSAH - un Foyer d'Hébergement - un ESAT Vous possédez une habilitation électrique, et avez idéalement une expérience sur un poste similaire Vous êtes capable d'établir des diagnostics afin de mettre en place des actions préventives et correctives, d'organiser votre travail en autonomie et de rendre compte à votre responsable hiérarchique et alerter sur tout dysfonctionnement Vous maîtrisez les normes et la réglementation en vigueur, les règles et techniques d'hygiène, et de fonctionnement général des machines d'entretiens, les règles de sécurités des locaux et des personnes et le fonctionnement des machines et outils d'entretien
La Croix Rouge française recrute pour son Pôle Handicap Nord Seine et Marne : Un Ouvrier des Moyens Généraux (F/H/X) En CDI, temps plein Poste basé à Meaux avec des déplacements en Nord Seine et Marne
Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal (H/F) ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené(e) à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent(e), vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. De statut employé ou ouvrier, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
- préparation de la pate à pizza - préparation des pains au fromage - préparation de la salade - préparation des ingrédients - assemblage des ingrédients Vous travaillez mardi, mercredi, vendredi, samedi et dimanche, de 11h00 à 14h00 et de 18h00 à 23h00. Repos le lundi et le jeudi.
ASUR est une entité du Groupe Saur, spécialiste de l'eau et des services essentiels. Le Groupe œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, le Groupe agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Le Groupe Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vos missions Préparer et organiser les chantiers d'inspection (5 disciplines : inspection télévisuelle, tests d'étanchéité, compactage, haute pression, fumée). Contrôler et consolider les données, garantir la qualité des enregistrements et des rapports. Réaliser les inspections selon les normes et protocoles, en toute impartialité et confidentialité. Signaler et corriger les dysfonctionnements, proposer des actions préventives et correctives. Entretenir le matériel et le véhicule, assurer les vérifications métrologiques. Respecter les règles QHSE et la réglementation sociale. Rendre compte de votre activité et être force de proposition pour améliorer nos prestations. VOTRE PROFIL Vous justifiez d'une expérience de 6 ans minimum sur un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques d'inspection vidéo, de compactage et d'étanchéité (eau, fumée) Qualités : sérieux, rigoureux, autonome, dynamique, bonnes capacités rédactionnelles. Permis B obligatoire, permis C1 apprécié. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Déplacements : Secteur Ile-de-France VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous intégrez ASUR sans période d'essai. Votre rémunération fixe se composera d'un salaire de base compris entre 30000 et 33000 euros bruts annuels selon votre profil, versée sur 13,3 mois accompagnée d'une prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise, ainsi que d'une prime de congés payés (correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle). - 5 semaines de congés payés, mais également de RTT. - Une prime des métiers de l'eau de 400 euros bruts. - Indemnités de trajets sur les chantiers. Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise jusqu'à 960 euros par an. Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
vous interviendrez quelques heures par semaine pour effectuer le suivi de dossiers judiciaires, auprès d'un public mineurs et majeurs vous travaillez en liaison étroite avec les magistrats, vous pouvez être egalement amené a faire des interventions en milieu scolaire auprès de classes de collèges et lycées vous devez avoir un casier vierge, le sens du service public Le délégué du procureur est un citoyen habilité par le procureur de la République pour participer à la mise en œuvre de la politique pénale. Il ne rend pas lui-même de décision de justice mais exécute différentes missions à la demande et sous le contrôle du procureur. Le délégué a pour fonction : de mettre en œuvre des mesures alternatives aux poursuites. Celles-ci sont décidées par le parquet en cas d'infractions de faible gravité reconnues par leurs auteurs. de notifier une décision à des auteurs d'infraction, Le délégué du procureur de la République peut exercer ses missions au tribunal judiciaire ou dans des lieux de justice de proximité tels que les point-justice. Il contribue ainsi activement à renforcer la justice de proximité.
Localisation : Ile de France Même si le monde de l'informatique reste le domaine de prédilection d'Iris IT, nous accompagnons également nos clients dans d'autres sphères, comme les systèmes d'encaissement, le digital, l'électricité ou encore le câblage. En ce sens, nous recrutons un(e) électricien(ne) en charge des opérations d'installation, de maintenance et de déploiement électrique. Garant(e) de la bonne réalisation des chantiers qui lui sont confiés, il/elle est autonome sur l'organisation de celui-ci et sur l'encadrement des ressources internes ou externes mises à sa disposition si nécessaire. Vos Missions : Electricité - câblage : * Etudier les plans fournis et créer un réseau sur papier * Calculer les puissances à fournir * S'assurer que les consignes de sécurité et les normes électriques soient respectées * Effectuer le câblage et le raccordement des éléments sur TGBT (armoire électrique existante ou installation) * Réaliser les tests de fonctionnement du réseau et vérifier le bon fonctionnement de l'installation * Apporter toutes les informations nécessaires à la réalisation d'une cotation * Réaliser l'installation de composants réseau : borne wifi, caméra de comptage client, meuble d'encaissement etc. * Réaliser l'installation des baies informatique : électricité et réseau Electricité - relamping : * Changer ou installer des lampes, douilles, ballasts/platines * Installer/maintenir des appareillages électroniques, radiateurs, circuits électriques, BAES, blocs de secours... Diagnostic / dépannage : * Effectuer des missions de diagnostic et de dépannage sur site Gestion de projet : * Vous serez amené(e) à superviser l'équipe multi-métiers, selon la mission et le cahier des charges établi par le client * Vous prendrez en charge la gestion du chantier par l'étude et la mise en place du dossier technique transmis, valider les différentes étapes (pré-visite, vérification des prérequis, signalement des non-respects du cahier des charges...) Via un vrai travail d'équipe : Vous serez l'un de nos ambassadeurs sur le terrain, garantissant la satisfaction de nos clients à chaque étape. Mais vous pourrez compter sur le soutien, la bienveillance et l'expérience du terrain de nos équipes. Ce que nous vous offrons : Rémunération : À partir de 26 400 €/an (selon profil) Mobilité : Véhicule de service, carte carburant et télépéage Équipements fournis : Laptop, smartphone, outillage complet Avantages : Tickets restaurant, prime de participation Nous recherchons un(e) candidat(e) attiré(e) par les environnements électriques avec : Des compétences techniques solides : maîtrise des environnements électriques et des réseaux, bonne connaissance des normes de sécurité, des procédures de câblage etc...; Une capacité à diagnostiquer et à s'adapter aux différents types d'installations et puissances ; De l'autonomie, de la rigueur, un sens de l'organisation, un fort esprit d'analyse ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation Un excellent relationnel et l'envie de satisfaire nos clients au quotidien ; Une flexibilité géographique et une disponibilité pour se rendre sur les sites clients (permis B requis) Un diplôme type CAP, BEP, BTS, DUT ou équivalent en électricité, électrotechnique, installation et équipements électriques ou une formation professionnelle reconnue Le CACES PEMP et/ou une habilitation électrique en vigueur sont des atouts supplémentaires à votre candidature
Recherche 2 agents d'entretien SECTEUR MEAUX ET ALENTOURS A démarrer au plus vite, Lundi CLIENT VILLEVAUDE de 6h à 7h45 CLIENT CLAYE SOUILLY de 8h à 10h CLIENT ST SOUPPLETS de 10h30 à 11h15 Mardi CLIENT QUINCY de 6h à 7h CLIENT CLAYE SOUILLY de 7h30 à 8h30 Mercredi CLIENT MEAUX de 5h à 8h CLIENT ST SOUPPLETS de 8h30 à 9h30 CLIENT PENCHARD de 9h45 à 12h15 (tous les 15 jours) Jeudi CLIENT VILLEVAUDE de 6h à 7h45 CLIENT CLAYE SOUILLY de 8h à 9h CLIENT FERRIERES EN BRIE de 10h à 12h (et jusqu'à 13h tous les 15 jours) Vendredi CLIENT MEAUX de 5h à 8h CLIENT ST SOUPPLETS de 8h30 à 9h30 CDI prévu pour 2 personnes avec permis B car temps de trajet calculé par rapport au véhicule (pas possible en transport) Frais kilométriques de client à client pris en charge 21h par semaine 91h mensuelles
Le Service de Prévention Spécialisée CEPS - ADSEA77, recherche : un Travailleur social (H/F) (CCNT 66) Profil : De préférence, diplômé(e) du travail social, éducateur/trice spécialisé(e), moniteur/trice - éducateur/trice, assistant(e) de service social - Vous possédez une expérience antérieure en protection de l'enfance (contrat ou immersion), ou auprès de jeunes en difficultés, vous êtes en capacité de les accompagner et de soutenir leurs familles, par une approche individuelle ou collective. - Vous avez de l'appétence pour rencontrer le public dans son milieu de vie par une pratique de travail de rue. - Vous appréciez le travail en partenariat. Mission : Sous la responsabilité du chef de service de l'équipe locale, cette mission est inscrite dans le champ de la protection de l'enfance (CASF) : - Prévention des comportements à risques déviants et/ou autodestructeurs et des situations de souffrance quelques soient leurs formes et origines, prévention des risques d'exclusion des jeunes de 11 à 21 ans, en risque de marginalisation, de décrochage, en marge et/ou en errance. Qualités requises : - Goût du travail en équipe, - Rigueur et autonomie dans le suivi de l'activité et les actions menées, - Capacité d'initiatives, conduites de projets, travail en réseau, développement du partenariat dans une approche pluridisciplinaire, globale, préventive et éducative, - Aisance à rendre compte (CR, bilans, NTIC, etc.) Et plus particulièrement, - Sens du contact et de la rencontre, intérêt pour les réalités sociales des publics ciblés, - Empathie pour les jeunes, - Goût pour la rencontre du public dans son environnement. Mise à disposition d'un véhicule de service. Jeunes diplômé(es), n'hésitez pas à candidater, nos équipes sauront vous accueillir et vous accompagner dans votre intégration.
Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, Proman est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Votre agence PROMAN PARIS TERTIAIRE, recherche pour l'un de ses clients ENEDIS un COORDINATEUR OPERATIONNEL H/F. Voici vos différentes missions : Planifier, programmer et optimiser les activités réalisées par les bases opérationnelles. Piloter l'activité des techniciens en lien avec le management de l'Agence. Aider et appuyer l'encadrement sur les indicateurs de performance de l'agence Contribuer à l'amélioration continue des processus de planification et à la fiabilité des prévisions d'activité. Garantir la programmation des chantiers en définissant les moyens nécessaires et en coordonnant les interventions. Vous veillez au respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur, tout en optimisant les déplacements et la performance de l'activité. Vous pourrez être sollicité sur des missions spécifiques visant à améliorer le fonctionnement de la Cellule Pilotage AI. Vous serez amené à travailler sur les 2 sites de l'agence. Profil recherché : Votre profil : Travail en équipe Curiosité, rigueur et organisation Soucieux de la satisfaction client et de l'image de marque de l'entreprise A l'aise avec les outils bureautiques notamment des outils IA. Avantages à travailler avec PROMAN ? Bénéficiez d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. Gagnez du temps grâce à l'appli myPROMAN ! Montez en compétences et répondez mieux aux besoins du marché grâce à nos parcours de formation personnalisés Profitez du catalogue d'offres négociées : Séjours & Vacances, loisirs, beauté, shopping, bons plans etc. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité - Intérim Notre agence Adéquat de Meaux recrute des nouveaux talents sur des postes d'agent de contrôle dans un atelier ide bétonnage (H/F). Vos missions : - Réaliser les contrôles et essais sur les matières premières bétons, produits finis et en cours de fabrication - Enregistrer les résultats des contrôles - Alerter en cas de non-conformité Selon les horaires de travail: de 06H à 13H20 ou de 05H40 à 13H00 ou de 13H00 à 20H20 Votre profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur en béton armé du bâtiment - Connaître les produits bétons et les matières premières - Vous savez lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision - Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Maîtrise de l'outil informatique - Vous appréciez travailler en équipe Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Mission longue ou courte durée selon profil Votre agence Adéquat de Meaux recrute un opérateur de conditionnement F/H avec caces 1 et 3 pour notre client basé sur Poincy. Des missions qui sentent bon la polyvalence : - Remplissage et étiquetage des flacons - Suivre le conditionnement sur la ligne de production - Etiqueter et emballer des produits - Réaliser des opérations de manutention et de chargement. - Veiller au rangement de son poste de travail et à la propreté du matériel - Manipulation de produits chimiques - Utilisation du caces 1 et 3 ( chargement de produits liquides ) Profil : - Être polyvalent, l'un des ingrédients indispensables pour ce poste - Être manuel et réactif. Des qualités de toute beauté - Être à l'aise avec la lecture d'étiquettes - Station debout - Minutie demandée Une première expérience réussie en industrie (secteur pharmaceutique, chimique, cosmétique ou agroalimentaire) vous permettra de démarrer en beauté cette mission. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Mission longue ou courte durée selon profil. Vous êtes fait(e) pour être sur la route ? Nous sommes faits pour travailler ensemble. Notre agence Adéquat de Meaux recrute sur le poste de Chauffeur Poids Lourd Manutentionnaire (F/H). Vos futures missions : - Convoyage , dépôt et reprise de turbines sur les chantiers - Maintenance des turbines - Préparer le camion avant le départ puis veiller au bon déroulement du chargement/déchargement du camion (nettoyage, lavage, vérification de l'état de la marchandise, répartition de la charge, conformité au règlement de transport) - Remplir les documents administratifs : bordereaux de livraison. Le profil Adéquat : - Titulaire du permis C + FIMO + Carte Conducteur à jour - 70% de manutention lourde et 30% de conduite - Faire preuve de ponctualité et d'indépendance - Planifier votre emploi du temps et vos itinéraires avec soin Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce job vous intéresse ? Avec Adéquat prenez la route du succès, contactez nous au ##-##-##-##-## On démarre quand vous voulez !
Notre agence Adéquat de Meaux recrute un(e) Employé(e) de cuisine (F/H) pour une mission située à Meaux ou à Jouarre pour son client. En tant qu'Employé(e) de cuisine F/H, vous serez un acteur central du service, où rigueur, créativité et esprit d'équipe sont les ingrédients du quotidien. Vos futures missions - Polyvalent entre cuisine, service et plonge. - Aider à la préparation des plats, dresse les plateaux, distribue les repas, - Nettoyer la salle et le matériel. Souvent présent dans les petites structures (écoles, EHPAD). Horaires de travail : - Horaires variables selon planning (services du midi et/ou du soir) - Travail en semaine et/ou week-end selon les besoins Le profil Adéquat : - Vous êtes issu(e) d'une formation en cuisine (CAP, BEP, CQP, Bac Pro) ou justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, en restauration traditionnelle, collective ou commerciale. - Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) et les appliquez avec rigueur au quotidien. - Vous savez allier rigueur, organisation et réactivité en cuisine. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler ou à nous contacter au ##-##-##-##-##. On vous donne les ingrédients pour décrocher ce job !
Satisfaire le client en exécutant les tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service au comptoir dans le respect des normes en vigueur. Vous travaillez du lundi au dimanche avec deux jours consécutifs de repos. Travail en journée et en soirée. Amplitude horaire possible de 8h30 à 1h30 en fonction des plannings.
Pro Forme Diffusion, leader dans la fabrication d'outils de découpe pour l'industrie de l'emballage, produit des outils de précision en bois et en acier utilisés pour la découpe de cartons par les machines de nos clients. Située dans la zone industrielle de Meaux, notre entreprise dynamique est en pleine expansion. Pourquoi rejoindre Pro Forme Diffusion ? - Un environnement stable et bienveillant - Formation complète dès votre arrivée pour vous rendre autonome rapidement. - Valorisation de votre travail : Vous jouez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients. Description des activités significatives de l'emploi : 1. Préparation des commandes : Traiter les commandes par ordre de priorité (date). 2. Vérification des matières premières : Contrôler la conformité et la qualité des matières premières à l'aide du cahier des charges et d'outils simples (réglet, pied à coulisse). 3. Équipement des formes de découpe : Equiper les outils de découpe de mousse, caoutchouc et tuyauterie plastique selon les spécifications clients en utilisant des équipements tels que : paire de ciseaux, colle, cloueuse, agrafeuse à air comprimé 4. Contrôle qualité des outils produits : Réaliser une auto-vérification rigoureuse pour s'assurer que chaque outil respecte les exigences du client. 5. Collaboration avec l'équipe : Vérifier la conformité des commandes réalisées par vos collègues pour garantir une production zéro défaut. Profil recherché : - Rigueur et minutie : Vous aimez le travail soigné et précis. - Sens de l'organisation : Capable de prioriser et suivre des instructions. - Esprit d'équipe : La qualité se construit ensemble ! - Habileté manuelle : Une bonne dextérité pour manipuler les outils de travail. - Capacité d'apprentissage : Débutant(e) accepté(e) avec formation assurée. Type de contrat : CDD (6 mois) Temps de travail : Temps complet Niveau d'expérience : Pas d'expérience requise Horaire stable : 9h-17h
L'Association Nationale pour la Protection de la Santé (A.N.P.S.) recherche un médecin (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée à temps plein ou à temps partiel pour le Centre d'Examens de Santé situé à Meaux (77). Vos missions : Vous êtes motivé(e) par une activité de dépistage, de prévention et d'éducation à la santé et vous souhaitez vous y impliquer en participant aux actions liées à son développement. Vous assurez les Examens de Prévention en Santé (E.P.S.) avec l'équipe médicale et administrative (médecins, dentistes, infirmières, secrétaires). Vous assurez les consultations médicales et interprétez les examens complémentaires. Vous analysez, avec l'assuré, les résultats de l'EPS afin de personnaliser les conseils de suivi. Vous délivrez des conseils d'éducation (promotion de la santé, éducation thérapeutique) permettant à l'assuré de s'approprier la gestion de sa santé. Votre profil : Vous êtes médecin inscrit à l'Ordre des Médecins de France. Le poste est compatible avec une autre activité professionnelle. Possibilité d'effectuer un cumul emploi-retraite. Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter le service ressources humaines de l'A.N.P.S. au 03.23.57.59.59
Vos principales missions, au coeur de l'action : Coordonner et encadrer les équipes opérationnelles, Assurer la préparation et le suivi technique des travaux, Vérifier la rentabilité journalière, Veiller à l'application des normes de sécurité sur les chantiers, Effectuer le tirage de câbles, raccordement sur poteaux ou façade et pose de jarretières, Réaliser les tests, les mesures et la configuration des équipements chez le client,
Chez Pro Forme Diffusion, nous concevons et fabriquons des outillages de découpe sur mesure destinés à l'industrie de l'emballage carton (boîtes pliantes, étuis, présentoirs, etc.). Ces outils permettent à nos clients de découper le carton avec précision, selon des formes variées adaptées à leurs produits. Notre entreprise est reconnue pour son savoir-faire et sa qualité. En nous rejoignant, vous intégrez une équipe dynamique, engagée dans la qualité, l'apprentissage et la recherche constante de nouvelles idées. Les outils fabriqués : Chaque outil est composé de deux éléments principaux : - Un bois de forme, généralement en contreplaqué découpé au laser, qui sert de support. - Une imbrication de filets d'acier, insérés manuellement dans les rainures de la planche, suivant parfaitement le contour de la forme à découper. - Résultat : un outil de découpe technique, précis et unique, transformant une simple feuille de carton en un emballage à la forme définie par le client. Description du poste : Poste polyvalent, combinant des missions de montage/assemblage et de production sur machine. Il s'agit d'un métier à la croisée de l'artisanat de précision et de l'usinage industriel, où chaque outil fabriqué est unique et réalisé sur mesure. Les activités sont variées : - Assemblage d'outillages à partir de plans techniques, - Préparation, réglage et suivi des opérations de cintrage des filets d'acier sur machines à commande numérique, - Contrôle qualité rigoureux des pièces produites à chaque étape. Attention : vous serez amené-e à réaliser des gestes répétitifs à l'aide d'un marteau spécifique. Aucune expérience préalable n'est exigée : Un accompagnement personnalisé est mis en place sous forme de compagnonnage, avec un salarié expérimenté qui transmettra les gestes, les techniques et le savoir-faire du métier. Vous apprendrez progressivement à devenir autonome, en bénéficiant d'un apprentissage concret, au contact direct du métier. Ce poste offre une véritable montée en compétences, dans un environnement où la transmission, l'implication et la qualité du travail sont au cœur de notre démarche. Contrat : CDD de 6 mois Salaire : 1 808 € brut mensuel, pouvant être revu à la hausse selon votre profil et vos expériences Horaires : 35h par semaine Avantages : Un environnement de travail convivial dans la zone industrielle de Meaux, des opportunités de formation, et une intégration au sein d'une équipe experte et solidaire. Profil recherché : - Une bonne habileté manuelle et un sens aigu de la précision. - La capacité de suivre des instructions techniques tout en respectant des délais. - Un esprit d'équipe et l'envie de vous impliquer dans une entreprise à taille humaine. - Une première expérience en production est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus !
Présentation de l'entreprise : Pro Forme Diffusion est une société spécialisée dans la fabrication d'outillages pour l'industrie de l'emballage. Elle conçoit et produit des outils de découpe uniques et variés, utilisés par ses clients pour la découpe de cartons. Description des activités significatives de l'emploi : En tant que Dessinateur industriel au sein d'un bureau d'études de production, vous serez responsable de la modification de dessins techniques et de plans détaillés pour la conception des outillages de l'entreprise. Missions principales : - Réaliser et modifier les dessins techniques et plans détaillés des commandes clients à l'aide du logiciel de CAO interne Impact. - Collaborer avec le directeur technique et l'équipe de production pour comprendre les spécifications et exigences des produits. - Effectuer les calculs de dimensions, tolérances et matériaux afin d'assurer la conformité aux cahiers des charges. - Préparer la documentation technique destinée à l'atelier de production. - Respecter les délais et les échéances de production. Compétences et qualités recherchées : - Maîtrise des logiciels de CAO (la connaissance du logiciel Impact serait un atout). - Capacité à interpréter les spécifications techniques et à les traduire en dessins précis. - Rigueur, esprit d'équipe et bonnes compétences en communication. - Une première expérience dans un environnement de production serait appréciée, sans être indispensable. Vous serez accompagner en interne à la prise en main du logiciel spécifique de l'entreprise. Horaires : 9h-17h du lundi au vendredi
Dans le cadre de son développement, le Groupe RIESTER - actuellement distributeur des marques Peugeot, Citroën, Opel, Fiat, Abarth, Jeep, Alfa Romeo, Hyundai et XPeng - recrute un(e) Responsable Administratif et Financier pour son poste basé à Meaux. Vos missions : Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous pilotez les fonctions administratives, financières et comptables de plusieurs marques du groupe. Vos principales responsabilités seront : - Superviser la comptabilité générale et analytique et le contrôle de gestion, - Établir les budgets, prévisions et reporting mensuels, - Gérer les relations avec les commissaires aux comptes, administrations, - Optimiser les processus financiers et garantir la fiabilité des informations, - Encadrer et accompagner une équipe pluridisciplinaire, - Etablir les déclarations fiscales (TVA, CVAE.). Profil recherché : - Formation supérieure en finance, comptabilité ou gestion (type Master, DSCG, etc.), - Expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire, - Une expérience dans le secteur automobile est un réel atout et fortement appréciée, notamment pour la compréhension des enjeux métiers, - Solides compétences en analyse financière, gestion budgétaire et outils informatiques, - Leadership, rigueur, sens de la confidentialité et capacité à travailler en transversalité. Ce que nous vous offrons : - CDI - Statut Cadre - Forfait 218 jours/an - Rémunération attractive : 70 000 € brut/an - Véhicule de fonction - Mutuelle d'entreprise avantageuse
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre notre plateforme de service coordonnés La Loupière pour le service Hébergement : Accompagnant Educatif et Social (H/F) CDI - temps plein - CCN 1966 Poste basé à Meaux (77) Reprise d'ancienneté Eligibilité à l'indemnité Laforcade Missions : Sous l'autorité du/de la Chef/fe de service en relation avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la professionnel/lle participe à l'élaboration du projet individualisé, et met en œuvre les moyens de réalisation des objectifs définis en équipe. Activités : - Assurer les soins d'hygiène et de confort de la personne. - Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé et utiliser les moyens de transmissions pour maintenir la continuité des soins. - Aider l'infirmier(e) à la réalisation de soins. - Personne ressource auprès de ses collègues de travail en matière de conseils relatifs aux soins et à l'hygiène, tant au niveau de l'usager, qu'au niveau de l'organisation générale du service. - Participer à l'élaboration des Projets Personnalisés et à leur animation. - Participer à des activités éducatives. Profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'AES Connaissance du polyhandicap souhaitée. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Transmissions orales et écrites. Soins de nursing des enfants et jeunes adultes accompagnés. Capacité d'adaptation, disponible, rigoureux. Formation au polyhandicap assurée en interne. Permis B le cas échéant. Conditions : 1 semaine matin / 1 semaine soir 1 Week-end sur 2 et jours fériés travaillés Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un(e) Consultants.es emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux besoins des cadres, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises, Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département/région concerné.e, Votre profil : Bac +2/3 min en RH, psychologie ou évolution professionnelle, 3 années XP dans l'accompagnement ou solide expérience dans les ressources humaines, Maîtrise des outils de recherche d'emploi pour les profils cadres, Compétences dans l'utilisations des outils informatiques, Connaissances souhaitées : des dispositifs et outils France Travail, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, animation d'ateliers collectifs .) que ce soit en distanciel ou présentiel, du bassin de l'emploi. Soft skills : autonomie, écoute active, rigueur, goût prononcé pour l'Humain, aisance relationnelle. Votre futur cadre de travail chez Alixio : Poste en CDD 6 mois (35H) à pourvoir dès que possible à Meaux ; Déplacements régulier dans un périmètre de 1h30 maximum autour de Meaux CDI possible en fonction de l'activité, Package salarial : Fixe de 2.300 à 2.400€ suivant expérience, Panier repas par jour travaillé sur site, 1 à 2 jours de télétravail par semaine 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement d'une semaine à 15 jours pour monter en compétences sur le poste Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
LE CONTEXTE DU POSTE Dans le cadre d'une mission de diagnostic territorial autour de la gestion des déchets, nous recrutons deux Chargé-e-s d'enquête pour mener un travail d'audit, d'observation et de collecte d'informations auprès des habitants et des parties prenantes locales. Cette mission, essentielle pour comprendre les pratiques et les enjeux liés au tri et à la gestion des déchets, combine enquêtes terrain, entretiens qualitatifs et remontées structurées des données collectées. LE POSITIONNEMENT Le/La Chargé-e d'enquête intègre une équipe dédiée au diagnostic et travaille en lien étroit avec la responsable bureau ainsi qu'avec l'équipe terrain. LES MISSIONS Après une semaine de formation et préparation (qui débutera aux environs du 19 janvier), les Chargé-e-s d'enquête interviendront sur différentes étapes du diagnostic : 1. Partie Diagnostic - Étape 1 : Audit des infrastructures Observation terrain Analyse qualitative et quantitative des installations liées à la gestion des déchets (points de collecte, locaux poubelles, signalétiques, accès.) 2. Enquête auprès des habitants Porte-à-porte, rencontres spontanées, questionnaires Recueil des pratiques, perceptions, difficultés rencontrées Transmission claire et structurée des informations recueillies 3. Entretiens avec les parties prenantes locales Rencontres avec l'ensemble de l'écosystème concerné : Gardiens Associations Amicales de locataires Services de collecte et d'exploitation CDSU Autres acteurs impliqués dans la gestion des déchets 4. Reporting et suivi Rédaction des comptes rendus de terrain Saisie des données collectées Remontée d'informations précises, synthétiques et fiables à l'équipe bureau. CONDITIONS DE TRAVAIL Contrat : CDD 1 an Temps plein - 35h/semaine Horaires variables selon les besoins du terrain Déplacements fréquents Possibilité de travail en soirée ou le week-end en fonction des contraintes d'enquête Congés pouvant être imposés selon le calendrier opérationnel
Il s'agit d'un poste de CDD courte mission de 18 heures minimum par semaine. Du 01/01/2026 au 15/01/2026 (il faut être disponible sur toute la durée du projet). Description du poste: Dans le cadre d'un accroissement temporaire de nos activités de merchandising, notre société (ISSOH'S) recherche actuellement 2, voire 3 employés (H/F) pour des missions de comptage et contre-comptage de box en magasin. Ces heures pourront potentiellement être complétées par des inventaires de palettes.. Ce poste peut être reconduit en un contrat de CDI à temps partiel à compter du mois de janvier 2026 si maintien du surcroît d'activité Vos missions : 1- Compter les produits dans les box 2- Relever les informations de comptage 3- Filmer les box. 4- Faites signer les informations de comptages par le magasin. Une formation vous sera dispensée sur le terrain le jour du comptage. Les secteurs géographiques départementaux de travail : 02, 51, 77 et 80. Les spécificités du poste : * Savoir utiliser un tir-pall. * Savoir lire et compter. * Avoir l'aisance relationnelle. * Être dynamique. * Savoir travailler en autonomie. * Avoir de la rigueur professionnelle ainsi que * Les valeur du travail. Amplitude de travail: - 7h à 20h. - Vous avez la possibilité de travailler : Soit le matin ; Soit l'après-midi; Soit toute la journée. - Vous régulez votre temps de travail à votre rithme. Niveau d'étude : de BAC à BAC+2 (débutant accepté). Répondez à l'annonce ou Envoyez directement vos candidatures: CV à l'attention de Mme NAPAME: recrutement@issohs.com en précisant l'objet et l'offre France Travail.
Responsabilités Préparer et cuire les pains, viennoiseries et autres produits de boulangerie-pâtisserie selon les recettes établies Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes de sécurité alimentaire Veiller à la propreté et à l'organisation de l'aire de travail Gérer les stocks de matières premières et passer les commandes nécessaires Offrir un service client de qualité en conseillant les clients sur les produits disponibles Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et à l'innovation des produits proposés Profil recherché Diplôme ou formation en boulangerie-pâtisserie souhaité(e) Expérience préalable dans un poste similaire appréciée Connaissance des techniques de préparation culinaire et des normes de sécurité alimentaire Sens du service client et capacité à travailler en équipe Créativité et passion pour le métier Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement convivial, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Le Référent accompagnement socioprofessionnel a pour mission d'accompagner des parcours individuels et collectifs pour favoriser l'insertion socioprofessionnelle par le dispositif Combo77 qui mobilise des acteurs ayant trait à l'accès au droit, la sensibilisation à la santé et au bien-être, à la redynamisation, le logement, la mobilité des publics ciblés. Il accueille, fait un diagnostic de la situation de la personne, l'informe, l'oriente et l'accompagne dans la construction et dans la réalisation de ce parcours en instaurant une relation de coopération et de confiance. Il travaille en réseau avec les partenaires sociaux. Sous la responsabilité hiérarchique de la CARED, vous serez chargé d'assurer L'accompagnement des bénéficiaires du dispositif Combo77 : - Accueil, orientation et suivi d'une file active de bénéficiaires tout au long de leur parcours en entretien individuel ou collectif sur site, en structure, dans le bus, avec compte-rendu des entretiens et suivi des ateliers collectifs sur un outil de parcours, - Définition des besoins (formation, santé, accès aux droits, emploi.) pour viser à une remobilisation ou une insertion professionnelle durable par la mise en place d'un plan d'actions individualisé favorisant le retour à l'emploi durable en privilégiant la logique de parcours, - Contribution à la collecte, l'analyse et l'exploitation de toutes les données recueillies (tableau de bord/suivi dossier papier et logiciel d'accompagnement (Viesion) pour contribuer aux bilans, aux évaluations du dispositif et à la cohérence des parcours, - Participation aux réunions et aux comités techniques en collaboration avec la Coordinatrice, - Travail en partenariat avec toutes les structures en capacité d'apporter une réponse aux problématiques personnelles, sociales et/ou professionnelles des bénéficiaires, - Réalisation de toutes les tâches administratives liées à la fonction. Compte-rendu des entretiens, état de suivi des ateliers collectifs, reporting dans les tableaux de bord, saisie des données sur le logiciel d'accompagnement (Viesion).
Vous assurez l'entretien courant du domicile de particuliers en toute autonomie : ménage, repassage, nettoyage de vitres, possibilité de faire des courses, des repas. Vous pouvez compléter votre planning en effectuant de la garde d'enfants. Vous intervenez dans une zone géographique de 10 à 15 kms autour de Meaux. Travail en journée (en général 9h-17h) Du lundi au vendredi Pour les personnes sans expérience, une formation interne pourra être réalisée. ATTENTION : Plusieurs déplacements quotidiens et aucun véhicule de service/de fonction ne sera fourni Avantages : Prime trimestrielle, comité d'entreprise, mutuelle d'entreprise.
Alex Intérim recherche Esthéticien H/F avec expérience en Instituts de Beauté maîtrisant les épilations, Manucure et vernis semi permanent. Accueillir la clientèle et la conseiller - Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole en Esthétique (CAP, BP) - 2/3 d'expérience sur un poste similaire - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, le sens du service client et du travail en équipe - Etre motivé(e), organisé(e), souriant(e), dynamique et ponctuel(le) - Etre disponible 1 Samedi sur 2 minimum - Missions selon vos disponibilités.
Mission intérim Vos missions : - Vous réalisez des travaux d'installation des équipements électriques - Vous câblerez des coffrets de feux signalisation, pose des illuminations - Vous contrôlez et effectuez des travaux de dépannage et de maintenance des installations - Vous raccordez des installations basses tensions Votre profil : - Vous disposez d'une habilitation électrique - Votre permis nacelle 1b 3b (R486) - AIPR - Vous respectez les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers - Vous réalisez du travail soigné et précis Poste à pourvoir de suite.
Le professionnel sera chargé : - D'accompagner la personne accueillie dans tous les actes de sa vie quotidienne, - D'accompagner la personne accueillie dans ses relations avec son environnement et favoriser sa participation à la vie sociale - De participer à l'élaboration, la mise en place, au suivi et l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés Horaire: 7h00/ 15h00 14h00/ 22h00
Missions : - Pose de Canalisations, - Connaissances VRD (Voierie Réseaux Divers), - Assembler et positionner les pièces de fontainerie (canalisations, branchements, appareils, réparations...), - Vérifier l'étanchéité des ouvrages, - Réaliser le remblai et assurer la remise en état général de l'environnement, - Réaliser les travaux de remise en état des "petites" maçonneries (pose de bordures, réalisation de regard de BI...), - Respecter les règles de sécurité : routières (code de la route, réglementation du temps de conduite), chantier (port des EPI, sécurité du personnel sur site), - Assurer le reporting des travaux réalisés (hiérarchie), - Formation AIPR impérative et pré habilitation HF-BF en cours de validité. Canalisateur VRD (H/F) : Formation en TP/VRD Expérience minimum de 2 ans Formation AIPR et Pré habilitations électriques (HF-BF) OBLIGATOIRE La formation CATEC et le permis B souhaités Niveau d'étude : BEP/CAP Niveau d'expérience : 2-5 ans Compétences spécifiques : AEP EAU POTABLE CANALISATION
Vous aurez notamment pour missions: - Aide à l'hygiène (aide à la toilette, lever, coucher, change) - Préparation et aide à la prise des repas, - Courses, - Accompagnements à des RDV - Garde active, compagnie, - Travaux ménagers Une formation en interne pourra vous être proposée. POSTE A TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL Déplacements à prévoir sur MEAUX et agglomération (ente 5 et 10km) Permis B ou moyen de locomotion souhaité dans le cadre des déplacements Une première expérience auprès d'un public âgé est un plus.
L'agence ADHAP SERVICES de Meaux recherche des Auxiliaire(s) de Vie et/ou Assistant(e)s de Vie, pour intervenir au domicile de personnes dépendantes, les accompagner dans les actes de la vie quotidienne
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air
Etablissement : - 100 % prise en soin de résidents avec des troubles cognitifs - Taille humaine avec 64 résidents répartis dans 4 espaces autonomes de soins et de vies - Vous êtes 2 aides-soignant(e)s pour accompagner 16 résidents - Une équipe cadre au complet avec un Directeur, une Attachée de Direction, un Médecin coordonnateur, une Infirmière coordinatrice, une Responsable Hôtelière et une Psychologue - Développer votre expertise grâce à plusieurs matériels : Tovertafel, poupée d'empathie, chat robot - Un coin extérieur aménagé pour déjeuner au soleil, une salle en intérieur équipée de tables, chaises, réfrigérateur, micro-onde, fontaine à eau plate et pétillante Environnement : - Au large de la ville au sein d'un petit village, un cadre calme et arboré - Proche de Meaux desservis par des trains et bus, nous sommes également desservis par plusieurs lignes de bus - Parking privé pour se garer, pas besoin de chercher pendant plusieurs minutes une place ! - Planning en cycle avec 1 semaine à 30 heures et 1 semaine à 40 heures. Journée de 12 heures avec 2 heures de pause. 2 horaires : 7h30 - 19h30 et 08h00 - 18h00 (vous alternerez ces horaires toutes les 2 semaines) Avis des collaborateurs et des familles : - 4,7/5 sur Google avec un bon bouche-à-oreille et des remerciements de la part des familles - Les salariés disent qu'ici « on à le temps d'exercer notre métier :) » Avantages : - Soutien managérial disponible 7 jours sur 7, 24h sur 24 par un membre de l'équipe cadre - Des horaires stables sans astreinte - Des formations adaptées à vos besoins et envies - Possibilité d'évolution - Comité d'entreprise - SEGUR - Prime de dimanche et vous avez la possibilité pour les jours fériés d'être payé en plus ou bien de récupérer les heures que vous pourrez poser au fur et à mesure de l'année - Possibilité de manger sur place pour 3€ le repas (entrés / plat / dessert et pain) - Possibilité d'accompagner un groupe de résident avec l'animateur lors d'animations extérieures (cinéma, musée, bateau etc.)
A 10 minutes de Meaux, l'EHPAD Korian La Magdeleine bénéficie d'une localisation privilégiée. Accueil des personnes âgées présentant des troubles neurodégénératifs. 64 chambres divisées en 4 lieux de vie Notre personnel étant formés vous bénéficierez également de formations afin d'acquérir le même niveau de connaissance pour la prise en soin
Vos missions : Réaliser le contrôle du produit afin d'en démontrer la conformité : dimensionnelle à l'aide d'appareils de métrologie (projecteur de profil, colonne de mesure, pied à coulisse, .....) et visuelle à l'aide de binoculaire et de lampe loupe. Qualités requises : lecture des plans ; être minutieux,...
Le Manager en restauration rapide supervise les opérations quotidiennes, gère le personnel et assure la satisfaction des clients tout en optimisant les performances du restaurant. Supervise et coordonne les activités du personnel en salle et en cuisine Assure la gestion des stocks et des commandes pour maintenir une offre constante Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Optimise l'accueil et la satisfaction des clients pour fidéliser la clientèle Vous travaillerez du lundi au vendredi (repos samedi et dimanche). Amplitudes horaires 10h30 à 23h00 (horaires à déterminer avec l'employeur) travail en coupure.
Vous cherchez un emploi qui a du sens, proche de chez vous, avec un vrai équilibre vie pro/perso ? Chez Ouihelp, on prend soin de nos bénéficiaires. mais aussi de nos auxiliaires de vie ! Ce que nous recherchons : Vous êtes diplômé(e) ou vous avez au moins 18 à 36 mois d'expérience dans l'aide à domicile Sinon, Ouihelp vous forme ! Formation interne rémunérée (37h en e-learning) Vos mission si vous les acceptez : Aide au lever/coucher Aide à la toilette Transfert Aide à la préparation des repas Aide aux courses Lien social, sorties, relationnel Change, nursing liste non exhaustive, . Nous vous proposons : Planning stable, adapté à vos disponibilités Missions régulières, proches de chez vous Salaire à partir de 14,18€ brut/heure (congés payés inclus) Indemnités à chaque déplacement (suivi grille en vigueur) Formations régulières pour vous perfectionner Un référent dédié, à votre écoute en permanence Un suivi durant votre intégration Les + Ouihelp Grâce à votre appli Ouihelp Pro, vous profitez de nombreux avantages pour vous simplifier la vie au quotidien : Réductions sur vos dépenses du quotidien Accès simplifié aux aides financières publiques Salaire à la demande : touchez vos heures dès que vous le souhaitez ! Mutuelle à tarif préférentiel pour vous et vos proches si vous souhaitez être mis(e) en lien) Primes de parrainage jusqu'à 200 € en chèque cadeau Prêt(e) à vous épanouir dans votre métier ? Rejoignez une équipe qui vous respecte, vous soutient, et vous donne les moyens de bien faire votre travail. Chez Ouihelp, vous n'êtes jamais seul(e). Tous nos postes sont handi-accueillants. Pour votre confort quotidien, être véhiculé(e) est toujours un plus, mais pas obligatoire en fonction de la localisation des besoins.
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Vous êtes auxiliaire de vie et vous souhaitez faire valoir vos compétences, Petits-fils a créé un partenariat avec La Croix-Rouge française afin de vous permettre d'obtenir une certification pour travailler avec nos agences. Les conditions : Vous justifiez d'un minimum de 3 années d'expérience auprès de personnes âgées. Il faut compter environ 9h pour suivre l'intégralité du parcours, réparties en 3 demi-journées. L'agence Petits-fils prend en charge la certification, vous n'avez rien à payer. Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Discussion, jeux et autres activités de stimulation La polyvalence, la patience et la bienveillance sont des qualités essentiels à l'exercice de ce métier. Dès que vous validez la certification, voilà ce qui vous sera proposé : - Rémunération : 13,43 € brut par heure - Communes d'intervention : Meaux et les communes environnantes - Horaires : en fonction de vos disponibilités Mesures COVID-19 : Petits-fils fournit aux auxiliaires de vie tous les équipements indispensables Vous travaillerez du lundi au dimanche (jours et horaires travaillés à déterminer avec l'employeur) Permis B souhaité car déplacements chez les particuliers Prise de poste possible sur les secteurs suivant: Meaux, Dammartin-en-Goële, Moussy-le-Vieux, Coulommiers, La ferté sous Jouarre, Le Mesnil Amelot et Mitry-Mory.
Poste : Technicien Travaux (Electricien-câbleur) (H/F) Localisation : Ile de France Même si le monde de l'informatique reste le domaine de prédilection d'Iris IT, nous accompagnons également nos clients dans d'autres sphères, comme les systèmes d'encaissement, le digital, l'électricité ou encore le câblage. En ce sens, nous recrutons un technicien travaux (électricien-câbleur) (H/F) en charge des prestations d'expertise technique sur les projets d'installation et de maintenance dans l'environnement RETAIL et IT général. Vos Missions : Gestion de la liaison électrique de toute une installation : Etudiez les plans fournis, assurez la création d'un réseau sur papier et calculez les puissances à fournir Câblage : Câblez et raccordez les éléments dans le respect des consignes de sécurité et des normes électriques Réseau : Réalisez des tests de fonctionnement du réseau Procédez à l'installation de composants réseau : borne WIFI, caméra de comptage client etc... Intervention dans des environnements variés : Vous serez amené à intervenir sur différents secteurs tels que : - le Retail : procédez au diagnostic de panne, au dépannage réseau, à l'installation électrique et réseau, et à la connexion de systèmes de comptage clients et meubles d'encaissement - le numérique et digital : réalisez le câblage réseau et l'installation de matériel digital tels que des murs d'écrans, des bornes interactives, des antennes en hauteur... - la bureautique et l'infrastructure : réalisez le câblage réseau et l'installation de baie informatique (électricité et réseau) Via un vrai travail d'équipe : Vous serez l'un de nos ambassadeurs IT sur le terrain, garantissant la satisfaction de nos clients à chaque étape. Ce que nous vous offrons : Rémunération : À partir de 24 000 €/an (selon profil) Mobilité : Véhicule de service, carte carburant et télépéage Équipements fournis : Laptop, smartphone, outillage complet Avantages : Tickets restaurant, prime de participation Évolution : Formation assurée et opportunités d'évolution interne Une société dans laquelle il fait bon vivre : Ambiance chaleureuse, esprit d'équipe, notre entreprise n'est pas qu'un lieu de production, elle est également un lieu de partage et d'épanouissement personnel. Nous recherchons un(e) candidat(e) attiré(e) par les environnements électriques et réseaux, avec : Des compétences techniques solides : maîtrise des environnements électriques et des réseaux, bonne connaissance des normes de sécurité, des procédures de câblage et des techniques de pose et de réparation (soudure, chevillage, etc...); Une capacité à diagnostiquer et à s'adapter aux différents types d'installations et puissances ; De l'autonomie, de la rigueur, un sens de l'organisation, un fort esprit d'analyse ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation Un excellent relationnel et l'envie de satisfaire nos clients au quotidien ; Une flexibilité géographique et une disponibilité pour se rendre sur les sites clients dans le cadre de déplacements pouvant être nationaux et de longue durée (permis B requis) Un diplôme type BTS, DUT ou équivalent en électricité, électronique ou réseau, ou une formation professionnelle reconnue est un plus à votre candidature Si vous êtes motivé(e), adaptable et passionné(e) par les environnements électriques et réseaux, vous êtes fait(e) pour rejoindre notre équipe !
Vous assurez l'accompagnement de personnes dans les gestes de la vie quotidienne : - entretien du lieu de vie : ménage courant, entretien du linge ; - autonomie & mobilité : aide au lever/coucher, à la toilette, accompagnement aux rdv médicaux ; - aide au repas : préparation/prise de repas, réaliser les courses. Vous intervenez dans une zone géographique de 10 à 15 km autour de Meaux. Véhicule de service et carte de carburant fournis par la société. Amplitude horaires : 8h (au plus tôt) - 19h30 (au plus tard). Coupure en début d'après-midi. Nous essayons d'adapter les horaires à votre situation dans la mesure du possible. Travail du lundi au vendredi et 1 week-end sur 2. 1 jour de repos fixe par semaine. Temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Formation souhaitée : CAP sanitaire et social ou Titre ADVF ou équivalent Pour les personnes sans diplôme ou expérience, une formation interne peut être réalisée avant la prise de poste. Avantages : Prime trimestrielle, comité d'entreprise, mutuelle d'entreprise.
Au sein d'une petite structure, vous aurez pour mission : - développer notre présence en GMS et petits commerces (rayon de 60 km) - prospecter (téléphone, rendez-vous), identifier de nouveaux clients, suivi de clients - Animation, dégustation chez les clients - bonne connaissance de nos produits - préparation/chargement et livraison chez les clients - report écrit du suivi clients Temps partiel, 16h00 par semaine repartie du mardi au vendredi, le matin entre 9h00 et 12h30 Relationnel avec clients, produits contenant de l'alcool. Port de charges. Respect des règles de conduite, de circulation et de stationnement. Véhicule de fonction fournis lors de vos déplacements de prospection client Ponctualité, aisance orale et écrite, tenue correcte, sens de l'organisation, dynamique, autonome, attentif.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) terrassier H/F titulaire des habilitations HF-BF et titulaire de l'AIPR, pour l'un de ses chantiers qui est situé le département du 77. Missions : Sous la responsabilité des chefs de chantier et des chefs d'équipe, vous assurez les travaux d'assainissement : - pose de tuyaux, - nettoyage de réseaux de pluie, - création de tranchées, - utilisation d'outils comme le marteau piqueur, pelle, pioche, travaux sur chaussées ou tunnels dans le respect des consignes et des mesures de sécurité. Profil recherché : - Expérience réussie d'au moins 1 an sur un poste similaire - Permis B souhaité - Habilitation électriques HF-BF (OBLIGATOIRE) - Titulaire de l'AIPR (OBLIGATOIRE) - Formation PASI serait un plus Autonome, aimant le travail en équipe et en extérieur, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre client spécialisé dans les travaux de construction et de terrassement.
Dans le cadre du départ de notre directeur d'agence, Notes de Styles Marne la Vallée recherche son futur directeur / architecte d'intérieur, prêt à s'investir dans une aventure entrepreneuriale stimulante au sein d'un réseau reconnu. Vous êtes passionné(e) par l'architecture intérieure, autonome, rigoureux(se) et animé(e) par le sens du détail et de la relation client ? Cette opportunité est faite pour vous. Véritable chef d'orchestre, vous prenez en charge des projets clés en main, de la conception à la livraison : -Prise de rendez-vous et accompagnement client -Études, devis et appels d'offres -Conception : croquis, perspectives, choix des matériaux et tendances -Gestion des coûts et planification -Dépôt de permis de construire ou demandes de travaux -Réalisation des plans d'exécution -Notification des marchés -Suivi de chantier et réception des travaux -Vous êtes l'unique interlocuteur entre vos clients et les entreprises du BTP, garant de la qualité, des délais et du budget. Profil recherché: -Grande autonomie et sens des responsabilités -Solides compétences techniques et organisationnelles -Capacité à comprendre les besoins clients et à proposer des solutions adaptées -Maîtrise impérative de AutoCAD ou Archicad ou équivalent , Photoshop et de la 3D - Bon niveau en croquis à main levée (fortement apprécié) - Excellent relationnel, sérieux et professionnalisme Ce que nous vous offrons: - Statut non salarié en franchise : vous devenez directeur(trice) de votre agence à la tête de votre agence - Reprise d'une agence déjà ouverte, avec une clientèle existante et des projets qui vous attendent - Aucun droit d'entrée à payer - Indemnités kilométriques - Revenus attractifs et avantages liés au réseau - Formation complète de 3 semaines minimum, assurée par le groupe - Intégration dans un réseau dynamique de 24 agences Notes de Styles en France Rejoignez la famille Notes de Styles et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre structuré, humain et ambitieux.
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous ? Le goût des autres , et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous êtes diplômé débutant ADVF ou DEAES, ou bien vous avez 3 ans d'expérience ? Et si vous étiez notre futur(e) Auxiliaire de vie ? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble Pour le secteur de Meaux, Vos missions si vous les acceptez seront : - Accompagner nos clients dans les tâches de la vie quotidienne - Aide à la mobilité - Aide à la toilette - Aide aux préparations des repas et courses - Stimulation au quotidien sur des activités Le bien être de nos collaborateurs étant primordial , nous vous proposons : - Un contrat en CDI avec le nombre d'heures que vous souhaitez. - Des missions proches de votre domicile - Des formations pour vous accompagner dans votre montée de compétence - Un suivi personnalisé , moment de partage et réunion d'équipe - Une rémunération brute horaire de 11,65€ à 11,95€ selon profil - Travail de week-end idéalement - Une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40€/km - De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle.. - Vous disposez d'un jour fixe de repos - Vous devez avoir votre propre véhicule
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité - Intérim Notre agence Adéquat de Meaux recrute des nouveaux talents sur des postes de cariste dans un atelier ide bétonnage (H/F). Vos missions : - Utilisation de ses caces sur le site afin de prendre en charge les dalles bétons et les stocker - Diverses tâches de cariste Selon les horaires de travail: de 06H à 13H20 ou de 05H40 à 13H00 ou de 13H00 à 20H20 Votre profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur en béton armé du bâtiment - CACES 1 3 5 - Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Maîtrise de l'outil informatique - Vous appréciez travailler en équipe Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Faites de chaque assiette une véritable expérience ! Si la cuisine est votre terrain de jeu, ce poste est fait pour vous. Notre agence Adéquat de Meaux recrute un Cuisinier (F/H) pour une mission située à Meaux ou à Jouarre pour son client. En tant que Cuisinier F/H, vous serez un acteur central du service, où rigueur, créativité et esprit d'équipe sont les ingrédients du quotidien. Vos futures missions - Préparer les repas selon les fiches techniques et les régimes spécifiques (sans sel, mixé, etc.). - Assurer la cuisson, le dressage et le maintien en température. - Veiller à la qualité gustative et nutritionnelle, au respect des normes HACCP - Encadrer les aides de cuisine. Horaires de travail : - Horaires variables selon planning (services du midi et/ou du soir) - Travail en semaine et/ou week-end selon les besoins Le profil Adéquat : - Vous êtes issu(e) d'une formation en cuisine (CAP, BEP, CQP, Bac Pro) ou justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, en restauration traditionnelle, collective ou commerciale. - Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) et les appliquez avec rigueur au quotidien. - Vous savez allier rigueur, organisation et réactivité en cuisine. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler ou à nous contacter au ##-##-##-##-##. On vous donne les ingrédients pour décrocher ce job !
Nous recrutons un-e Chef-fe d'équipe VRD pour renforcer ses équipes travaux basées à Sept-Sorts (77). Votre mission Sous la responsabilité du Chef de chantier et du Conducteur de travaux, vous êtes un acteur clé de la bonne exécution des chantiers VRD et routiers. Présent-e sur le terrain, vous organisez, coordonnez et contrôlez le travail de votre équipe, tout en veillant à la qualité, à la sécurité et au respect des délais. Vos responsabilités Préparer l'exécution du chantier - Participer à l'évaluation des moyens nécessaires (équipes, engins, matériels, approvisionnements), - Répartir le travail en fonction des compétences et habilitations de chacun, - Mettre en place les dispositifs de sécurité, les accès et participer à l'installation de la base vie, - Réceptionner, contrôler et organiser le stockage des matériaux. Implanter et organiser le chantier - Réaliser les implantations nécessaires (traçage, repérage) à la construction de l'ouvrage, - Installer les équipements et dispositifs indispensables au bon déroulement du chantier. Piloter l'exécution des travaux - Superviser et animer l'équipe sur les plans technique et organisationnel, - Assister les équipes dans la réalisation des travaux et y participer si nécessaire, - Veiller au respect du planning, des méthodes et des règles de l'art propres aux chantiers VRD, - Réaliser les relevés journaliers et rendre compte de l'avancement au Chef de chantier, - Alerter la hiérarchie en cas de difficulté technique, humaine ou organisationnelle. Clôturer le chantier - Organiser le repli du chantier (matériel, engins, matériaux, déchets), - Participer à l'établissement des plans de récolement, - Veiller à la remise en état du site. Votre profil Vous possédez une solide expérience terrain en VRD / travaux routiers, avec une première expérience réussie en encadrement d'équipe. Vous savez : - Lire et comprendre des plans, - Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, - Organiser le travail avec méthode, rigueur et anticipation, - Animer une équipe, transmettre les savoir-faire et donner du sens au travail collectif. Reconnu-e pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre esprit d'équipe, vous êtes force de proposition et attentif-ve à la qualité du travail réalisé.
SAVOIR -FAIRE : - Établir un état de rapprochement bancaire hebdo et mensuel : o Multi banques o Multi sociétés -Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables -Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes : o Saisi des factures fournisseurs (achats) o Contrôler les factures clients après intégration (ventes) o Saisi des opérations bancaires (débits / crédits) o Lettrages des comptes quotidiens o Charges sociales et fiscales -Gestion de la boite mail « COMPTABILITE » pour l'édition des documents comptables : o Factures fournisseurs o Avis de paiements o Relances / litiges o Info diverse - Suivre le circuit de validation - Planifier les paiements fournisseurs - Gérer les recouvrements des factures clients (téléphone et mail) : o Pré relances / Relances o Faire respecter les délais de paiement contractuel o Calculs d'IM o Procédure de recouvrement contentieuse - Gérer les notes de frais - Gérer l'affacturage - Traiter les données comptables pour des audits internes - Préparer les documents pour les bilans : o CCA o FNP o IMMO - Analyse des écarts sur comptes et propositions de résolutions - Aisance sur les différents accès internet (portail dédié : EDF / TOTAL .) - Rédaction de mode opératoires et procédures SAVOIR -ÊTRE : - Ponctuel et dynamique - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs donnés - Aisance dans la communication interne et externe (oral et écrit) - Confidentialité SAVOIRS : - Comptabilité bancaire - Comptabilité client - Comptabilité fournisseurs - Comptabilité générale - Recouvrements / relances
Le restaurant Le O'225, à Meaux (77), recherche une cuisinière/un cuisinier expérimenté(e) en cuisine africaine, avec une maîtrise des spécialités ivoiriennes incontournables de notre carte. Profil recherché : Bonne expérience en cuisine africaine (spécialité ivoirienne exigée) Sérieux(se), dynamique et autonome Connaissance des règles d'hygiène en restauration (HACCP) Temps plein Prise de poste : Dès que possible Lieu : Restaurant O'225 - Meaux (77) Rémunération : Selon expérience
Au sein d'une micro-crèche, vous prenez en charge les enfants en lien avec les parents, pour participer aux activités d'éveil, assurer les soins d'hygiène et de confort, délivrer des médicaments, assurer l'entretien du linge, travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique, assurer le service de restauration des petits (biberons) et des plus grands (repas le midi/goûter). Vous connaissez les gestes d'urgence et de premiers secours, le développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans, le domaine paramédical et diététique, les techniques de l'observation de l'enfant. Vous maitrisez les techniques de soins et avez des notions de réglementation petite enfance.
Fort de près d'un siècle d'expérience dans le domaine de l'automobile, le GROUPE RIESTER a su démontrer un savoir-faire unique et une expertise reconnue. Dans le cadre de son développement, le GROUPE RIESTER recrute un Mécanicien H/F pour sa concession Hyundai située à Meaux (77). En tant que Mécanicien, vous serez responsable de la réparation des véhicules endommagés. Vos principales missions : - Vous réalisez l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective, relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules, - Vous réalisez les diagnostics, les contrôles et les réglages des ensembles mécaniques, - Vous procédez à la détection d'anomalies de fonctionnement et d'usures, - Vous réalisez des interventions portant sur : le contrôle et réglage des moteurs thermiques, les éléments de liaison au sol, - Vous êtes garant du niveau de qualité de la prestation fournie au client, - Vous réalisez les poses d'accessoires requises par l'intervention, - Cette liste n'est pas exhaustive... Votre profil : - Vous justifiez de 3 ans d'expérience, - Vous êtes dynamique, ouvert d'esprit, organisé et rigoureux, - Vous appréciez de travailler en équipe.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des services industriels, un plâtrier pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Meaux (77100). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine et être titulaire d'un BAC Professionnel. Les horaires de travail sont de 35 heures par semaine, avec une Rémunération horaire comprise entre 12 et 13EUR. - Rebouchage au plâtre de réservations - Découpe de laine de roche - - Travail en hauteur sur échafaudage et en faux plafond - Outillage (spatule - gâche - couteau laine de roche - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la plâtrerie - Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine du bâtiment - Maîtrise des techniques de plâtrerie et des normes de sécurité - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres corps de métier - Caces Nacelle obligatoire Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur des services industriels, en tant que plâtrier pour une mission intérimaire à Meaux (77100).
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! SEINE-ET-MARNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 8 (ÅK8 / 4E) recherchant de l'aide en MATHÉMATIQUES, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours SEINE-ET-MARNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Poste Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe, vous êtes en charge de(d') : - Effectuer des évaluations psychologiques, identifier les besoins de manière à accompagner l'intégration du handicap et favoriser le bien être de la personne. - Élaborer, mettre en œuvre ou coordonner des plans de traitement adaptés aux besoins individuels - Fournir un soutien émotionnel et psychologique aux personnes accompagnées et à leur famille - Collaborer avec d'autres professionnels de la santé pour assurer une approche holistique de la prise en charge - Apporter un éclairage clinique aux professionnels sur la personne et son contexte de vie afin de faciliter l'accompagnement. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Vous êtes titulaire d'un diplôme niveau MASTER dans le domaine de la Psychologie Clinique Autonome et organisé(e), votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire sont des atouts pour la réussite de vos missions. Vous êtes ouvert d'esprit, et souhaitez contribuer au changement de regard sur les personnes en situation de handicap au sein de la société. Vous êtes patient, disponible, bienveillant et polyvalent. Permis B exigé
La Croix Rouge française recrute pour son SAMSAH / SAVS Le Tremplin: Un Psychologue (X/H/F) En CDI, temps partiel (50%) Poste basé à Meaux (77100)
« Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace, où chaque jour vous interagissez avec de nouveaux interlocuteurs tout en présentant des produits techniques et sur-mesure pour le bâtiment ? Rejoignez l'aventure Pro'Fil ! Pro'Fil recrute un(e) Ingénieur(e) Technico-Commercial(e) pour rejoindre son équipe commerciale sur la région dite Est Île-de-France. Ce secteur couvre un territoire stratégique, de la moitié est de l'Île-de-France, en passant par l'est des Hauts-de-France, le nord et l'est de la Bourgogne Franche-Comté, et en couvrant toute la région Grand Est. Vos missions : Animer un portefeuille de donneurs d'ordre (Constructeurs de Maisons Individuelles & Conducteurs de travaux). Proposer, vendre et accompagner la mise en place des solutions et offres de produits développées par la société Pro'fil (pieuvres électriques & hydrauliques). Echanger avec les conducteurs de travaux. Rencontrer nos partenaires fournisseurs, définir et animer les plans d'action. Prescrire des offres fournisseurs adaptées aux besoins de nos clients. Transmettre les informations nécessaires à notre bureau d'études. Rechercher et proposer de nouveaux produits, solutions et équipements. Zone géographique : Île-de-France moitié est : Paris (75), Seine-et-Marne (77), Essonne (91), Seine-Saint-Denis (93) et Val-de-Marne (94). Hauts-de-France : 02 (Aisne). Bourgogne Franche-Comté secteurs nord et est : Côte d'Or (21), Doubs (25), Jura (39), Haute-Saône (70), Yonne (89) et Territoire de Belfort (90). Grand Est : Ardennes (08), Aube (10), Marne (51), Haute-Marne (52), Meurthe-et-Moselle (54), Meuse (55), Moselle (57), Bas-Rhin (67), Haut-Rhin (68) et Vosges (88). Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation technique (bâtiment, électrotechnique, économie de la construction) et/ou vous avez une première expérience en bureau d'études BTP ou chez un constructeur majeur, notamment sur des projets de maisons individuelles. Vous avez une bonne connaissance des produits techniques (ELECTRICITE, HYDRAULIQUE, CVC, etc.). Vous êtes à l'aise dans la relation client, avec un tempérament commercial fort. Vous savez écouter, motiver, démontrer, convaincre, vendre et accompagner vos interlocuteurs. Vous êtes capable d'analyser, planifier et suivre des plans d'action liés à votre activité. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre autonomie et votre esprit d'équipe.
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! SEINE-ET-MARNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 12 (GY3 / TERMINALE) recherchant de l'aide en ESPAGNOL, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours SEINE-ET-MARNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Société de location de matériel recherche un chauffeur poids lourds ou super lourd avec bras de grue pour livraison en région parisienne. Salaire CHAUFFEUR PL : 1700€ NET - CHAUFFEUR SPL: 1900€ NET - BRAS DE GRUE: A NEGOCIER 39h max
Vous êtes contrôleur technique automobile. Vous êtes mécanicien auto et titulaire d'un BAC PRO mécanique ou maintenance de Véhicules à la recherche d'un emploi. Diplôme BAC PRO mécanique ou dans le secteur de l'automobile obligatoire selon les nouvelles normes suite à la réforme professionnelle du métier de Contrôleur Technique. Pour les demandeurs d'emploi souhaitant s'orienter vers ce métier, au terme de la formation via une Préparation opérationnelle à l'embauche (POE) qui vous sera dispensée à la suite d'une immersion professionnelle, vous interviendrez en centre de contrôle technique sur des véhicules légers et utilitaires de moins de 3,5 tonnes. Formation à l'habilitation de contrôleur technique proposée par l'employeur, sous réserve de posséder les diplômes (BAC Pro Mécanique au minimum).
Sous la responsabilité du Chef de chantier ou d'équipe vous devez assurer les missions suivantes : - Terrassement de la tranchée, - Réglage des fonds de fouilles, - Pose de canalisation, - Remblaiement des tranchées et compactage, - Confection de regards et maçonnerie associé ainsi que mise à niveau de divers ouvrages, - Réalisation de la pose de bordures et caniveaux. Vous devez respecter l'hygiène et la sécurité sur les chantiers. Avoir une expérience réussie d'au moins 4 années sur un poste similaire. Formations AIPR et HF BF Obligatoires. La formation PASI serait un plus. - Vous savez lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision. - Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier. - Vous appréciez travailler en équipe. Permis B souhaitez.
Manpower TRANSPORT NORD IDF recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur SPL distribution frigo (H/F) Au sein de l'équipe, vous serez amené à : -Transporter des marchandises frigorifiques. -Conduire le véhicule en toute sécurité. -Vérifier la conformité des documents. -Charger et décharger les palettes. -Contrôler le respect des normes. -Communiquer avec les répartiteurs. -Assurer le suivi des itinéraires. -Optimiser les temps de livraison. Vous justifiez d'expériences probantes en conduite SPL - H/F, êtes rigoureux, organisé et maîtrisez la réglementation routière. Vous possédez une forte capacité d'adaptation et un excellent relationnel pour réussir immédiatement.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un Electromécanicien 3*8 (H/F) Si vous voulez être en charge de la maintenance des équipements, participer au bon fonctionnement et à la pérennité des outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux, on vous attend ! Les Techniciens de Maintenance jouent un rôle essentiel dans le cycle de traitement des articles textiles : -Vous êtes experts sur les équipements utilisés pour l'entretien : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres, -Vous êtes chargé(e)s de l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine, -Vous organisez la maintenance corrective et curative, -Vous effectuez un contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement, -Vous êtes garant(e)s des consignes de sécurité et d'hygiène. Formation Bac Pro à BTS type MSMA, MAI, électrotechnique, mécanique, une expérience de 2 ans ou plus en milieu industriel, vous êtes rigoureux, fiable, autonome et recherchez un CDI avec possibilités d'évolutions.
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! SEINE-ET-MARNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 12 (GY3 / TERMINALE) recherchant de l'aide en PHYSIQUE, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours SEINE-ET-MARNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Description de l'entreprise A propos de RYDGE : Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER ! Description du poste : Vos challenges : Grâce à nos outils digitaux, la révision est désormais grandement facilitée au quotidien. Gain de temps, données comptables révisées en temps réel, vous apportez à vos clients une data comptable fiabilisée et une analyse de tableaux de bord indispensables au pilotage dynamique de leur entreprise. En collaboration avec l'équipe et les associés, , votre mission, en tant que Collaborateur comptable expérimenté F/H consiste à intervenir sur un portefeuille de clients TP/ME pour : - Préparer les états financiers et le projet de comptes annuels en vue de leur restitution au client - Participer à des missions de révision auprès des PME - Sécuriser les procédures vis-à-vis de l'administration fiscale et fiabiliser les données déclarées pour le compte de chaque client - Formuler des recommandations et accompagner nos clients (gestion, comptabilité, finances, fiscalité) grâce à nos outils de pilotage dynamiques - Détecter et prévenir les besoins et enjeux spécifiques de vos clients grâce à vos analyses de données - Accompagner les assistants et analystes débutants de l'équipe Votre profil : Vous avez avant tout envie de rejoindre un cabinet à forte réputation, doté d'une plateforme de solutions digitales, pour exercer votre métier différemment et construire votre parcours de carrière selon vos envies. - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure d'au moins BAC+5 en comptabilité (DSCG), finances ou gestion - Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire acquis au sein d'un cabinet - Vous recherchez un environnement de travail 100% digital et apprenant - Vous êtes à l'aise avec l'élaboration et l'analyse des tableaux de bord - Vous avez une grande capacité d'analyse qui vous permettra de préparer les rendez-vous clients - Vous êtes doté d'un bon relationnel Informations complémentaires : - Mode travail : Hybride - Permis de conduire obligatoire - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.
Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs ! Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats - soutenus par nos fonctions transverses.
Au sein d'une agence neuve, située dans une rue dynamique, vous intégrez une agence à l'esprit familial, où nous plaçons l'humain au-dessus de toute autre valeur. Que vous soyez débutant ou confirmé (avec un parcours en agence ou en mandataire) et si la satisfaction client est votre moteur, alors vous pouvez continuer à lire cette annonce. Votre principale mission est de contribuer au développement de l'activité de l'agence par la satisfaction de nos clients. Pour cela, votre temps sera consacré : 1 ) A vous faire connaitre auprès des prospects, partenaires, associations. au travers d'une prospection ciblée et variée. 2) Proposer et expliquer nos services à vos prospects grâce à des supports modernes et dynamiques. 3) Suivre et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs régulièrement grâce à des outils et méthodes adaptés. Pour que vous puissiez réussir et prendre du plaisir au quotidien, nous vous fournirons tout le nécessaire : formations initiale et de perfectionnement, accompagnement terrain, accès à des bureaux flambants neufs, outils de prospections avancés, leads fournis en partie, ordinateur et portable de fonctions et bien d'autres choses encore. Plus qu'un entretien, nous vous expliquerons tout ce que nous mettons en place dans la vision de l'immobilier qui est la nôtre, et nous vous partagerons nos projets de développement auxquels vous pourriez participer dans les prochaines années. Notre système de rémunération est adaptatif en fonction des profils. Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à nous contacter. A très vite chez Dufour&Theret Immobilier ! Avantages : - PC de fonction, téléphone de fonction, formation initiale, formation continue, locaux neufs, etc...
Dans le cadre de son développement, notre service réseaux souhaite renforcer ses équipes et recherche activement un Mécanicien (VL/PL) En rejoignant le pôle réseaux, vous intégrez une équipe composée de 26 personnes intervenant notamment en support des équipes travaux. Après une formation interne, vous participez à la réparation, à l'entretien et au dépannage de la flotte de véhicules (VL, VU, PL) et du matériel de chantier non roulant y compris le suivi informatique du parc auto. Vos collègues et vous-même travaillez dans une ambiance à la fois conviviale et exigeante. Basé à Mareuil-lès-Meaux, ce poste est proposé en CDI de droit privé, 36 heures hebdomadaires sur 4,5 jours avec 6 RTT Horaires 7h45-12h / 13h30-17h15 du lundi au jeudi, 8h-12h le vendredi Pourquoi nous rejoindre ? - Une rémunération attractive déterminée selon votre profil - Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans - Des heures supplémentaires majorées (25%, 67%, 100%) payées ou récupérées, au choix - Des congés payés avec indemnité majorée PRO BTP - Vendredi après-midi libre - Jusqu'à deux jours de congés supplémentaires par an, dits de « fractionnement » - Un Compte Epargne Temps - Un accès au restaurant inter-entreprises - De nombreux avantages sociaux : comité d'entreprise (COS et CNAS), prestations familiales pour les jeunes enfants ou porteurs de handicap, mutuelle et prévoyance santé PRO BTP - Une formation métiers en continu pour encourager votre évolution professionnelle - Notre engagement en faveur d'un équilibre « vie professionnelle / vie privée ». Jetez-vous à l'eau ! En faisant le grand plongeon, vous participez aux projets ambitieux de notre direction, à sa modernisation et vous devenez acteur du changement. Que vous ayez un profil débutant ou confirmé, rejoignez-nous et donnez un sens à votre carrière. Dans le cadre de la politique de recrutement de la collectivité, ce poste est ouvert aux travailleurs handicapés.
Pare-brise à Domicile, spécialiste du remplacement de pare-brise à domicile ou sur le lieu de travail, recherche des commerciaux indépendants H/F pour prospecter dans leur propre ville et générer des rendez-vous clients. Vos missions : Identifier des véhicules avec impact(s) sur le pare-brise. Présenter nos services à domicile ou en entreprise. Mettre en relation le client avec notre centre logistique à Châlons-en-Champagne. Organiser les interventions selon les disponibilités des techniciens. Suivre vos prospects et assurer une bonne expérience client. Vous avez le sens du relationnel et de la persuasion. Vous êtes autonome, dynamique et motivé(e) par les challenges. Le permis B est souhaité. Une formation complète à nos méthodes. Rémunération : fixe + commissions + primes selon performances. Activité flexible et totalement indépendante. Un accompagnement continu par nos équipes basées à Châlons-en-Champagne. Nos techniciens interviennent directement chez le client ou sur son lieu de travail dans tout le Grand Est.
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP SESSAD la Loupière : Psychomotricien (H/F) CDI - mi temps - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Poste basé à Meaux (77) Eligibilité à l'indemnité Segur 2 Missions : Le/la professionnel/le évalue les besoins de l'enfant, participe aux différentes réunions internes, rédige les synthèses et le projet relatif à l'accompagnement de l'enfant. Activités : Le/la psychomotricien/ne intervient en séance individuelle ou en groupe, dans le cadre de la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'accompagnement de l'enfant, défini en équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, personnels éducatifs). - Réaliser un bilan des fonctions de psychomotricité et l'actualiser - Établir un projet qui vise à améliorer, corriger, garantir les fonctions de psychomotricité, en individuel et/ou en groupe, et l'évaluer à intervalles réguliers - Accueillir et guider la famille et les proches dans l'accompagnement de la personne accueillie. - Mettre en œuvre les bonnes pratiques et recommandations de l'ANESM. - Intégrer les actes de psychomotricité dans une prise en charge globale, en coordination avec les autres membres de l'équipe socio-éducative et de soin, et avec les partenaires réseau Profil : Vous êtes diplômé(e) avec une expérience ou débutant(e). Formation au polyhandicap assurée en interne. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
L'EEAP - SESSAD La Loupière recrute, pour son internat : CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Poste basé à Meaux (77) À pourvoir dès que possible Missions : Dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'établissement, vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'accompagnement en co-construction avec les parents et l'équipe pluri professionnelle. Activités : - Apporter des soins aux enfants et aux adolescents et veiller à leur sécurité. - Participer à l'élaboration du projet de soins de l'enfant en lien avec les médecins et les équipes éducatives. - Participation aux réunions de service. - Assurer la traçabilité des informations. - Garantir la bonne tenue du dossier de soins infirmiers de la personne accueillie. - En l'absence du médecin, évaluer l'urgence d'une situation et mettre en place les protocoles adaptés. Profil : Vous êtes diplômé(e) avec une expérience ou débutant(e). -Horaires de travail : 1 semaine / 2 : 6h45-14h15 ; 13h45-21h15. -Un week-end/mois travaillé. -Congés supplémentaires (congés trimestriels). Formation au polyhandicap assurée en interne. Éligibilité à l'indemnité Laforcade (238€ brut) et SEGUR 2 (38€ brut).
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
En rejoignant nos équipes, vous contribuez directement au développement des réseaux électriques de demain. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous évoluez progressivement vers un rôle clé de pilotage de projets de raccordement, au contact des clients, des partenaires et des équipes terrain. Vous participez au traitement des demandes de raccordement au réseau public de distribution, en haute et basse tension, dans un environnement technique exigeant et stimulant. Au fil de votre alternance, vous serez formé à : L'étude et la préparation des projets Réalisation des études techniques de raccordement Analyse des besoins clients et des contraintes techniques Participation au chiffrage des devis et à la relation client Votre mission : devenir un véritable chef d'orchestre, pour prendre en charge des chantiers de raccordements dans un secteur d'activités dynamique et à enjeu pour Enedis, acteur clé de l'essor de la mobilité électrique via le raccordement de parcs photovoltaïques, de bornes de recharge pour véhicule électrique. Vos journées seront variées, entre visites et contrôles de chantiers & gestion administrative des dossiers. Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager) Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un diplôme de niveau BAC +2 ATI, Electrotechnique ou équivalent Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation, tout en étant orienté client et doté d'un bon sens relationnel. Vous travaillez de manière autonome avec une organisation rigoureuse et méthodique. De plus, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ? Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au coeur des infrastructures énergétiques. Votre mission, sur le terrain : Sur le réseau électrique : - Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains - Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité Chez les clients : - Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements - Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service Vous apprendrez un métier vivant et dynamique : - Situations sollicitant votre réactivité - Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations - Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un diplôme de niveau BAC Pro Melec. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Au sein des équipes opérationnelles, vous intervenez en amont des chantiers afin de préparer et organiser les travaux Haute Tension et Basse Tension, dans le respect des exigences de sécurité, de performance technique et d'optimisation des coûts. Vous contribuez à : L'organisation et la priorisation des activités La planification des ressources humaines, matérielles et des équipements La programmation rigoureuse des interventions Le respect strict des règles de sécurité sur les chantiers Positionné à l'interface entre la préparation et l'intervention terrain, vous participez activement au bon fonctionnement des opérations réseau : Mise en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires Réalisation et délivrance des consignations Contribution à la qualité des interfaces entre équipes Appui au management de la Base Opérationnelle Participation au développement des compétences des techniciens Une alternance mêlant terrain, organisation et coordination Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un BTS Electrotechnique ou maintenance. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Vous êtes dynamique, autonome, organisé et avez le goût du travail en équipe. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Nous recherchons un conducteur ou une conductrice de travaux expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que professionnel(le) de la gestion de projets de construction de l'ouverture à la livraison, vous serez responsable de la coordination, de la supervision et du suivi des chantiers, afin d'assurer leur bonne réalisation dans le respect des délais et la satisfaction des clients tout au long du projet et des normes de qualité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes et les clients pour garantir la réussite de chaque projet. Responsabilités - Lire et interpréter les plans pour assurer la conformité des travaux aux spécifications. - Planifier, organiser et superviser l'ensemble des phases du chantier - Coordonner l'ensemble des interventions sur les chantiers - Suivre l'avancement des travaux, contrôler la qualité des travaux réalisés en effectuant des inspections régulières et en veillant au respect des normes en vigueur. - Assurer un reporting régulier auprès de la Direction. - Être l'interlocuteur privilégié des clients: informations, visites de chantier, SAV.. - Superviser et encadrer les équipes sur le terrain, en assurant leur sécurité et leur efficacité. - Coordonner avec les sous-traitants, fournisseurs et autres intervenants pour respecter le calendrier prévu. Profil recherché Vous possédez une solide expérience significative en conduite de travaux dans le secteur des maisons individuelles, vous avez une excellente capacité à contrôler la qualité des travaux. Votre expérience en supervision vous permet d'encadrer efficacement vos équipes tout en garantissant leur sécurité. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement dynamique. Vous devrez faire preuve d'autonomie, d'initiative et d'une forte capacité à résoudre rapidement les problèmes rencontrés sur le terrain. Si vous souhaitez relever ce défi passionnant au sein d'une entreprise dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Ce que vous ferez chez nous En tant que Commercial(e) terrain, vous êtes l'ambassadeur(drice) de la marque SID sur le secteur confié. Votre mission : développer notre présence locale et accompagner nos clients avec expertise et engagement. Vos activités principales : * Développement commercial : prospecter, fidéliser, identifier de nouvelles opportunités et créer des partenariats durables. * Conseil technique : accompagner nos clients sur une utilisation responsable et durable de nos matériels et de nos produits chimiques. * Gestion de portefeuille : suivre les clients, assurer un SAV de qualité et maintenir une relation de confiance. * Reporting & analyse : piloter vos performances, rédiger vos rapports et être force de proposition. * Travail d'équipe : collaborer avec les équipes internes (ADV, technique, marketing.) pour garantir la satisfaction client. Chez nous, la vente est une vraie rencontre humaine, basée sur la confiance, l'écoute et le conseil. * Vous êtes passionné(e) par la vente terrain et orienté(e) résultats. * Vous avez une première expérience B2B réussie (la chimie, c'est un plus!). * Vous savez écouter, convaincre, et construire une relation de confiance. * Vous êtes organisé(e), autonome, et aimez prendre des initiatives. * Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et CRM. * Permis B obligatoire (vous serez souvent sur les routes !). * Vous vous reconnaissez dans nos valeurs de performance, responsabilité et durabilité. Ce qu'on vous propose * Rémunération fixe + primes * Véhicule + Carte essence * Mutuelle prise en charge à 90% * Avantages CSE + Incentives * Formation continue + Accompagnement personnalisé Pourquoi rejoindre SID ? Parce que vous avez envie de donner du sens à votre métier, de représenter une marque française, solide et responsable et de relever des défis dans un environnement humain, exigeant mais bienveillant. Et surtout parce que chez SID, on croit aux relations durables aussi bien avec nos clients qu'avec nos collaborateurs.
Dans le cadre de l'évolution du service topographie, nous recherchons un.e Géomètre Topographe F/H en CDI. Poste : Au cœur des projets d'aménagement routier, vous collaborerez étroitement avec le bureau d'études et la direction d'exploitation. Votre mission : mesurer, représenter et contrôler le terrain pour fournir des données fiables et essentielles à la conception, l'implantation et au suivi des ouvrages. Vos missions : - Réaliser les levés et fournir des données fiables pour guider les projets, - Produire les plans d'exécution, métrés et modélisations 3D, - Utiliser des outils modernes (GPS, station totale, drone) pour des projets ambitieux, - Implanter, contrôler, vérifier : vous êtes le garant de la conformité, - Assurer le suivi du matériel et veiller à la qualité des opérations. Forfait-jours : 218 jours/an Profil : Diplômé-e de ce domaine, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans les travaux publics. Vous souhaitez évoluer vers davantage de conception de projets sur le moyen terme - c'est exactement ce que nous proposons. Autonome, organisé-e et rigoureux-se, vous savez gérer vos priorités et communiquer efficacement. Vous maîtrisez les appareils LEICA et les outils CAO/DAO (Autocad, Covadis). Permis B indispensable. Nous rejoindre, c'est contribuer, avec ambition et fierté, à l'entretien et au développement du patrimoine routier. Envie de participer à une aventure collective et porteuse de sens ?
Nous recherchons un boucher polyvalent expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous travaillerez sur un rythme de 35 heures par semaine, du mardi à dimanche, avec une pause déjeuner de 2h00. Le lieu de travail est situé à la Verrière (Meaux), au sein d'une boucherie réputée pour son savoir-faire et son engagement envers la qualité des produits. Missions principales : * Vous assurez la découpe, le parage et la préparation des viandes selon les standards de qualité de l'établissement. * Vous effectuez l'emballage des produits et veillez à leur présentation soignée en vitrine. * Vous conseillez la clientèle sur les produits disponibles, en proposant des conseils adaptés aux besoins et aux attentes des clients. * Vous gérez l'approvisionnement en viande, en veillant à la bonne conservation des produits et au respect des normes d'hygiène et de sécurité. * Vous participez à la gestion des stocks et réalisez les inventaires nécessaires. * Vous pouvez être amené à préparer des spécialités charcutières (terrines, pâtés, etc.) en fonction des besoins de la production. * Vous contribuez à l'entretien des équipements de travail et à la propreté de l'atelier et de la boutique. * Vous respectez les délais de préparation et de livraison des commandes. Responsabilités : * Vous assurez la traçabilité des produits et garantissez leur qualité à chaque étape de la chaîne de production. * Vous êtes un ambassadeur de la boucherie, veillant à satisfaire la clientèle et à entretenir une relation de confiance. * Vous respectez les procédures de sécurité alimentaire et de gestion des risques liés à la manipulation des produits carnés. * Vous travaillez en collaboration avec l'équipe pour organiser le travail quotidien, participer à l'optimisation des tâches et garantir une production efficace. * Vous veillez à respecter les normes légales et réglementaires en matière d'hygiène et de sécurité. Conditions spécifiques de travail : * Vous travaillez au sein d'une équipe soudée et d'un environnement stimulant, où la qualité et la satisfaction du client sont au cœur des préoccupations. * Le poste requiert une forte capacité d'adaptation et de réactivité, notamment en périodes de forte affluence (fêtes, week-ends). * Vous pouvez être amené à travailler tôt le matin, en fonction des horaires de la boucherie: de 09h00 à 19h00 * Vous devez être capable de travailler debout de manière prolongée et soulever des charges lourdes (jusqu'à 20-25 kg). * La maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité est essentielle pour garantir un environnement de travail conforme aux normes en vigueur. Expérience requise : * Vous justifiez d'une expérience significative d'un minimum de 2 ans en tant que boucher dans une structure similaire (boucherie traditionnelle ou grande surface). * Vous avez des connaissances approfondies des différentes viandes, des techniques de découpe et de préparation. * Une expérience dans la gestion de stocks et le contrôle des approvisionnements est un plus. * Vous avez un sens aigu du service client et êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans l'exécution de vos missions. Si vous êtes passionné par votre métier et que vous souhaitez contribuer à une entreprise de renom, rejoignez notre équipe en tant que boucher polyvalent. Nous vous offrons une opportunité d'évolution et un cadre de travail stimulant. Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à (adresse e-mail ou site de recrutement).
FAST INTERIM, nous recherchons pour l'un de nos clients un Conducteur de véhicules Poids Lourds (H/F) Votre mission : - Conduire un véhicule routier poids lourd afin de transporter des marchandises, en longue ou moyenne distance selon la réglementation du travail et du transport routier et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité, ...). - Réaliser des opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement de documents, contrôle des marchandises, ...). Livraison de magasins en région parisienne. prévoir de la manutention avec tire palette. Poste à pourvoir de nuit, du lundi au samedi
Vous intervenez dans plusieurs établissements Meaux - Coulommiers - Jossigny et ponctuellement sur Villiers Saint Denis 02. Vos missions principales seront : - Contribuer par son expertise à la définition du programme de prévention des infections nosocomiales à partir des données des surveillances épidémiologiques, des signalements des infections nosocomiales, de leur analyse, et de l'évaluation des pratiques professionnelles concernant les infections nosocomiales, des résultats des indicateurs, des événements indésirables. - Veiller à la mise en œuvre du programme d'actions de lutte contre les infections nosocomiales et à son évaluation - Elaborer, diffuser, mettre en place les protocoles en collaboration avec les unités concernées (soins, rééducation ), en matière de prévention des infections nosocomiales ; - Participer à l'organisation de l'évaluation des pratiques professionnelles (audits, visites de risques, etc.) ; - Contribuer à l'organisation et au développement du recueil et au rendu des résultats des données internes en lien avec la prévention des infections nosocomiales (BMR, BHRe, suivi environnemental air eau surfaces ) - Former : Les professionnels et les correspondants en hygiène - Participer aux actions de maîtrise de lutte contre les BMR et en limiter leur diffusion, en collaboration avec les différents experts dans le domaine; - Apporter son expertise sur les projets d'aménagement de locaux et d'acquisition d'équipements dans le cas où ces projets peuvent avoir des conséquences sur le risque infectieux ; - Assurer une veille scientifique et réglementaire dans son champ de compétence - Diplôme universitaire d'hygiène hospitalière obtenu ou à programmer
L'hôpital Villiers Saint Denis (02- Sud de L'Aisne), à 80 km de Paris (45 mn gare de l'est + 10mn en voiture) et à 70km de Reims. Possibilité de logement sur site, mutuelle (participation employeur et comité d établissement, self du personnel, cadre de travail très agréable (parc de 42 hectares),
Centre dentaire situé à Meaux recherche un/une assistant/te dentaire en contrat de professionnalisation. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir et installer les patients aux fauteuils. - Assister le praticien lors des soins (travail à quatre mains). - Expliquer aux patients les règles d'hygiène bucco-dentaire et les consignes pour le traitement. - Mettre à jour les dossiers patients. - Gérer les stocks de matériel. - Décontaminer, nettoyer, stériliser et ranger le matériel et les fauteuils. Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Ponctualité, bon relationnel, bonne humeur, motivation et dynamisme. - Rigueur, propreté, respect strict des normes d'hygiène et autonomie. - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Internet). - Discrétion et respect du secret professionnel. - Sens de l'organisation, des responsabilités et du service. - Goût pour le travail manuel et attention aux détails. - Bonne élocution et présentation soignée. Cadre de travail agréable, équipe sympathique. Personne motivée et qui a l'envie d'apprendre.
Profession réglementée par le décret n° 2000-577 du 27 juin 2000 modifiant le décret n° 96-879 du 8 octobre 1996 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession de masseur-kinésithérapeute Sur prescription médicale, le masseur kinésithérapeute réalise des actes de façon manuelle ou instrumentale, notamment à des fins de rééducation, qui ont pour but de prévenir l'altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et, lorsqu'elles sont altérées, de les rétablir ou d'y suppléer. Ils sont adaptés à l'évolution des sciences et des techniques.
Missions : - Activité principale : - Gérer quotidiennement les présences et absences des patients sur DAI, - Coder quotidiennement les dépendances, et une fois par semaine les CSSAR, - Organiser les staffs, visite patient, visite famille, - Réaliser les bilans d'entrée de chaque patient et l'ECG. - Réaliser les bilans éducatifs partagés, action éducative (incontinence, autosondage.), - Participer au programme ETP Santé active, - Réaliser les bilans d'évaluation spécifiques des patients (ex.gériatrie), - Assurer un suivi hebdomadaire de TA, - Assurer un suivi quotidien de la température + autoquestionnaire en période COVID, - Suivre les indicateurs du service, - Gérer les urgences médicales des patients, - Approvisionner et ranger les bureaux de consultations.
Salon de coiffure / barber shop recherche un coiffeur(se) / barbier(e) diplômé(e), sérieux(se), autonome et motivé(e) . Le salon est ouvert du lundi au samedi amplitude horaire : 9h à 20h. Missions principales : - Réaliser des coupes homme et enfant, dégradés, tailles de barbe, finitions - Accueillir les clients avec professionnalisme et les conseiller - Maintenir un poste propre et organisé - Travailler dans un bon esprit d'équipe et dans une ambiance professionnelle Profil recherché : - Coiffeur(se) / barbier(e) confirmée, propre dans son travail - Sérieux(se), ponctuel(le), avec un bon relationnel - À l'aise avec les clients, sens du service - Maîtrise des techniques de coiffure homme et barbe exigée
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller commercial en Alternance ! Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi ! Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Véritable acteur ou actrice de ton rayon tu développes tes talents pour la vente tout en étant proactif dans :***L'écoute, le conseil, la réassurance, la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement * L'identification, les tests, la qualification et la certification des produits que tu mettras en vente * La gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits * La pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion * La croissance de ton chiffre d'affaires aussi bien en magasin qu'en digital Description du profil :***Nous avons besoin de ta passion pour la vente et de ton envie de faire vivre une expérience unique aux clients***Nous allons aimer ton côté « accrocheur » et persuasif significatif de dynamisme et d'ambition,***Nous recherchons ton esprit d'équipe et ton goût du challenge
RESPONSABILITÉS : Euretudes, agence de recrutement et d'intérim, recrute pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) technique. Vos missions seront les suivantes : - Élaboration des devis et saisie des factures - Classement et gestion des dossiers - Rédaction et suivi des PPSPS, demandes d'agrément - Émission et suivi des ordres de service Poste à pourvoir dès que possible. PROFIL RECHERCHÉ : • Dynamique • Force de proposition • Motivée • Proactif • Une bonne connaissance du secteur du batiment
Créée en 2001 et implanté à Paris, EURETUDES est un cabinet spécialisé dans les métiers techniques de la phase conception jusqu'à l'exécution Nous proposons des contrats en CDI ou en intérim en ingénierie, bureau d'études, bâtiment et tertiaire Notre mission : trouver le poste qui corresponds à vos critères de recherches
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
descriptif du posteCe rôle marie l'administration quotidienne à l'implication stratégique. Vous serez ainsi mobilisé(e) non seulement dans l'amélioration des niveaux de réserve, mais également dans le développement des relations partenariales, assurant par conséquent aux utilisateurs un accès continu aux équipements correspondant précisément à leurs exigences.Vos missions seront : Superviser l'inventaire et veiller à la circulation optimale des marchandise
Vous recherchez un poste de surveillant(e) scolaire à temps partiel sur Meaux - 77100? Ne cherchez plus! Nous offrons un salaire horaire attractif de 11.88EUR pour 8h de travail par semaine. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer la sécurité des élèves. Postulez dès maintenant pour cette opportunité passionnante! Les horaires : du lundi au vendredi 11h30/13h30 (SAUF le mercredi) - Autorité - Aisance avec les enfants - Dynamique - Responsable
En lien quotidien avec les intérimaires et les clients, vous serez notamment en charge de : - L'accueil téléphonique et physique de l'agence, - La prise de commandes venant de nos clients, - Le sourcing : la rédaction et la diffusion des annonces, - L'évaluation des candidats par entretien de recrutement. Du côté Administratif et Gestion, vous aurez pour missions : - La réalisation des contrats de mission et de mise à disposition, - La facturation clients, - La saisie des éléments variable de paie des intérimaires - Le suivi administratif des dossiers - Déclarations réglementaires d'embauches, - Recueil et saisie des heures, - Mise à jour des documents obligatoires, - Constitution et suivi des dossiers auprès des organismes sociaux, - Visites médicales, - Formation du personnel, - Arrêts de travail... Vous êtes issus d'une formation BAC+2/3, vous êtes motivé(e), dynamique
Description du poste : Mission :***En intégrant un de nos restaurants de la métropole, vous serez formé en occupant un poste de Shift Leader (Assistant Manager). Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action. Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout... Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de :***Faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun ; * Gérer à chaud le quotidien du restaurant (rush, caisses, plannings, approvisionnements.) ; * Vendre et produire dans le respect des normes de l'enseigne et dans le souci de la satisfaction clients***Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité à vos équipes Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands. Ce parcours a pour but à l'issue de votre alternance de vous former à terme sur un poste de Manager H/F via un programme de formation. Pas la peine de rougir, vous le méritez. Description du profil : Vous préparez un niveau de diplôme type Bac +2 orienté commerce et management et vous êtes attiré par le secteur de la restauration rapide ?***Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ?***Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi.... ·***Quelqu'un de rigoureux et de réactif***·***Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe ·***Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez quand même ! Nous pouvons grandir ensemble via un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois, voire plus. Rémunération selon la grille collective.
Description du poste : 5ème réseau d'Agents généraux en France, Gan Assurances s'appuie exclusivement sur ses 900 agents indépendants et un collectif de 2 500 collaborateurs d'agences ancrés et engagés dans leurs territoires. Aujourd'hui, au travers de cette offre, nous souhaitons avant toute chose, vous présenter plus particulièrement l'environnement de travail de votre (peut-être) futur poste ! L'Agence de Meaux Richemont (77), géré par son agent général Christophe BEAUPERE, recherche activement son futur Conseiller clients H/F pour rejoindre l'équipe en place de quatre collaborateurs sur trois points de ventes (Coulommiers, Meaux et Provins) Implantée en bord de Marne et dans l'hypercentre de la ville, l'agence est donc, au quotidien, un acteur local des commerces de proximité de Meaux. Elle bénéficie également de synergie avec les deux autres agences et le reste de l'équipe. Rejoindre cette agence, c'est intégrer un poste à responsabilité où les valeurs de Positivisme , de Rigueur , de Partage et de Cohésion sont primordiales. Vos missions : Rôle central, vous êtes la vitrine principale et unique de l'agence. Vos missions et responsabilités seront les suivantes :***Accueil des clients par tous les moyens de communication : en agence, téléphone ou email, * Traitement des besoins des clients : recherche et identification de leurs attentes, présentation de GAN Assurances, valorisation et commercialisation des offres d'assurances de l'agence, * Gestion des dossiers clients en toute autonomie : devis sur-mesure, émissions de contrats d'assurances, collecte, suivi, contrôle, relance des pièces administratives et signatures, * Développement des portefeuilles clients par des actions commerciales de multi-équipement : phoning, rebonds commerciaux et ventes additionnelles, * Gestion et suivi des sinistres : ouverture des déclarations de sinistres, en charge de missionner les experts, collecte des pièces et actions de relances, accompagnement du client dans la gestion de son dossier sinistre. * Participation active à la vie de l'agence : échange avec la compagnie, gestion des fournitures, volet gestion administrative de l'agence (courrier, archives, ...). Vous l'aurez compris l'atout principal de ce poste etant la polyvalence des missions. Chaque journée sera dynamique et animée par des sujets divers et variés. Votre profil : Doté(e) d'une réelle envie de vous engager dans une carrière en agence d'assurance, vous disposez d'une expérience solide de 3-5 ans minimum dans un environnement assurantiel avec une bonne connaissance de clients particuliers et professionnels. Votre maturité et votre responsabilité vous permettra d'intégrer rapidement et de vous familiariser à ce nouvel emploi. Vous avez toujours été reconnu(e) pour votre rigueur , votre sens des responsabilités et votre grande autonomie dans vos différentes expériences professionnelles. Vous savez mettre à profit vos excellentes qualités relationnelles , gage de votre réussite sur ce poste. Ces qualités sont bien sur un complément à votre nature curieuse et à votre capacité à prendre des initiatives. Enfin, au quotidien, vous êtes une personne ayant un positivisme et une bonne humeur générale . Tous ces traits de personnalités seront vos atouts dans les actions du quotidien et dans l'entretien de vos relations clientèles. Les + du poste : Le poste est à pourvoir en CDI à temps complet***Rémuneration fixe : 30 000 à 35 000 € suivant votre expérience * Autres avantages complémentaires : prime de fin d'année, challenges commerciaux, mutuelle et prévoyance * Un parcours de formation aux produits et processus de Gan Assurances animé à distance et en présentiel par la compagnie * Réductions tarifaires aux produits Gan Assurances Vous vous reconnaissez dans le portrait décrit, dans les valeurs de l'agence et l'ADN de GAN Assurances ancré sur la proximité avec ses clients ? Alors n'hésitez plus, postulez rapidement et rejoignez l'aventure ! Nous nous engageons pour l'égalité d'accès à l'emploi, à l'inclusion et à la diversité au sein des équipes au travers d'un principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons, pour un de nos clients, un(e) CESF (H/F) pour des missions d'intérim. Vos principales missions seront d' accompagner, conseiller et informer les personnes accueillies dans la gestion des actes de la vie quotidienne et favoriser leur intégration sociale. Participer à l'élaboration du projet individuel des personnes accueillies. Être titulaire du diplôme d'état de conseiller(e) en économie sociale et familiale Permis B
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MEAUX (77100 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique - Enregistrement des résultats de tests antigéniques dans SI-DEP Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Chargé de Recrutement H/F- Secteur Travail Temporaire Votre mission principale est de réceptionner, traduire et définir la demande du client en fonction de sa connaissance du bassin d'emploi et des services du Groupe. Vous veillez à l'optimisation de votre vivier de candidats, et vous l'enrichissez par de nouvelles compétences afin d'en renforcer la qualité. Vous réalisez également des actions de sourcing correspondant aux besoins spécifiques des clients. Vous faites preuve de proactivité en réalisant des propositions actives afin de générer des nouvelles opportunités et ainsi de participer au développement du chiffre d'affaires de l'agence. Vous assurez le processus de recrutement, de la gestion administrative de votre activité, du suivi de la mission. Dans le détail et sous la responsabilité de la Responsable d'Agence, vos missions sont les suivantes : Recrutement : · Diffusez les offres d'emplois en utilisant les jobboards et réseaux sociaux · Sélectionnez les candidatures reçues · Réaliser des qualifications de candidats · Mener les entretiens de recrutement · Procéder aux contrôles de références · Cibler les compétences clés du marché · Sourcer des profils sur les CVthèques et Réseaux sociaux · Maintenir la qualité et la fiabilité du vivier des candidats · Être en veille et participer à des forums emploi · Sélectionnez les candidats suite aux offres diffusées · Déléguer auprès des Entreprises Utilisatrices et assurer le suivi de la mission · Assurer le suivi de fin de mission Administratif : · Créer et assurer le suivi du dossier intérimaire · Réaliser les déclarations administratives · Assurer le suivi des visites médicales · S'assurer de la réception des relevés d'heures · Identifier et transmettre les besoins de formation des intérimaires
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Vos missions :
Concrètement, qu’est-ce que cela implique ?
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Et dans l’équipe Chaperons ?
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Éducateur Jeunes Enfants (EJE).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Un environnement paisible : La crèche est bien située, dans un environnement calme et sécurisant Une crèche accueillante : Notre crèche est agréable, elle est accueillante et conviviale. Une équipe en or : L'équipe est chaleureuse et beinveillante. Des temps d'échange et de partages sont organisés le long de l'année. Des projets inspirants : Nous animons tout au long de l'année différents ateliers : Projet potager, projet intervenant musique et lecture, projet communication gestue...
[78023] Grand Hopital de l'Est Francilien Gérer le secrétariat du service de recherche clinique -Gestion administrative des dossiers de recherche clinique, des conventions et avenants -Gestion administrative des conventions des d'accès compassionnels/accès précoce des médicaments -Participation aux groupes de travail : communication et indicateur -Préparer, en lien avec le chef de projet et les ARC, les dossiers pour soumission au CPP -Contribuer à la préparation des dossiers d'appels à projet de recherche -Assurer la réception, l'enregistrement et la distribution du courrier -Assurer l'accueil téléphonique et physique -Mettre en forme et enregistrer les courriers sur réseau informatique -Organiser les réunions du Bureau de la Fédération de Recherche clinique -Prises de notes, rédaction et diffusion des comptes-rendus de réunions -Rédaction de diaporamas pour présentation de l'activité du service -Assurer la diffusion des informations en interne et en externe -Gérer les plannings de l'équipe dans l'outil Agirh Planning -Gérer les commande de fournitures de bureau dans MAGH2DDS -Assurer le classement et l'archivage des documents du secrétariat -Rédaction et mise à jour des données du tableau de bord administratif des recherches cliniques des 3 sites -Rédaction et suivi du tableau de bord statistiques des études du GHEF -Mise à jour du logiciel d'études cliniques "INNOGEC" -Préparation des indicateurs de suivi d'activité pour la recherche clinique -Suivi budgétaire du service, recettes -Rédaction des procédures en lien avec son domaine d'activité Description du profil recherché: Bonne connaissance de la recherche clinique (loi Jardé, règlementation européenne, CNIL, comité d'éthique) Bac de secrétariat Maîtrise des outils bureautiques Horaires : Horaires normaux
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte ... Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture , grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être force de proposition dans la création du projet pédagogique de la crèche Favoriser le développement global des enfants en proposant et animant des activités pédagogiques et ludiques et en participant au quotidien à la vie de la section Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction. Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie, etc...) Et dans l'équipe Chaperons ? Être référent(e) de la section et accompagner l'équipe dans l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif. Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur Jeunes Enfants (EJE). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités. Un environnement paisible : La crèche est bien située, dans un environnement calme et sécurisant Une crèche accueillante : Notre crèche est agréable, elle est accueillante et conviviale. Une équipe en or : L'équipe est chaleureuse et beinveillante. Des temps d'échange et de partages sont organisés le long de l'année. Des projets inspirants : Nous animons tout au long de l'année différents ateliers : Projet potager, projet intervenant musique et lecture, projet communication gestuelle, approche snoezelen . Une crèche ouverte aux parents : Nous organisons fréquemment des évènements avec les parents tels que la journée des mamans et la journée des papas. En plus de cela, nous avons mis en place des parents relai. Le mot de la directrice : Infirmière de formation et IDE en crèche depuis septembre 2020, j'entame ma 3eme année de direction avec un équipe complète et stable.
Description du poste : Les missions principales : Gestion et suivi des dossiers administratifs et projet en cours pour les Marchés Publics et Marchés Privés, Réception des situations de travaux, Rédaction des Ordres de Services, Rédaction des EXE (CERFA), CHORUS : déposé les factures des entreprises, déposé les notes d'honoraires, Rédaction et mise en forme des documents professionnels (courriers, compte rendus, présentations) Etablir et tenir à jour des tableaux financiers de suivi et fin de chantier, Coordination avec les architectes et les différents interlocuteurs pour assurer le bon déroulement des projets Description du profil : Profil recherché : Un sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, Un bon relationnel, discret(e) et r réactif(ve), Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion documentaire. (CHORUS, EXCEL, WORD) BONUS : Une expérience en assistanat administratif, idéalement dans le secteur de l'architecture ou dans le bâtiment
[74765] Grand Hopital de l'Est Francilien -Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille -Créer un « lieu sécure » et contribuer à ce que l'hôpital soit un lieu de vie -Proposer un espace de socialisation favorisant les échanges entre les enfants, et/ou entre jeunes -Utiliser le jeu pour et les activités pour créer une médiation permettant une relation sécurisante et privilégiée -Mettre à profit les temps d'activité pour réaliser une observation professionnelle de l'enfant (comportement, développement psychomoteur, langage, relation à l'autre,.) -Participer à l'accompagnement et au soutien des familles : écoute et disponibilité -Aider à la parentalité -Travailler en équipe pluridisciplinaire -Participer à l'élaboration du projet de soins de l'enfant en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale -Transmettre par oral et par écrit les informations relatives à son domaine de compétences -Participer à la mise en oeuvre des soins et aux réunions hebdomadaires -Participer à la rédaction du compte-rendu hebdomadaire, en collaboration avec l'IDE et/ou le psychologue -Coordonner les projets au sein du service -Accueillir, soutenir les intervenants extérieurs -Débriefer avec les intervenants extérieurs -Elaborer les projets avec le cadre de santé -Assurer les missions transversales -superviser les activités proposées par les intervenants -travailler avec l'équipe scolaire de l'Education Nationale -coordonner les moments forts de l'année (anniversaires, Noël, Pâques,.) -faire les liens avec les associations (fidélisation des partenariats,.) Description du profil recherché: -Comportement adapté dans ses relations avec autrui -Capacité à travailler en équipe -Capacité d'adaptation dans son environnement professionnel -Rigueur L'éducateur de jeunes enfants devra être capable de : -s'adapter aux différentes situations : contexte, âge et état de santé de l'enfant, environnement, organisation des soins -faire preuve de dynamisme, autonomie et distance professionnelle -faire preuve de créativité, d'innovation et d'originalité -respecter et transmettre les règles d'hygiène propres aux services -s'intégrer et échanger avec l'équipe pluridisciplinaire -formaliser, conduire, évaluer et réajuster des projets -discerner les priorités du service et du pôle -travailler en collaboration avec le cadre de santé -partager et coordonner ses actions avec l'équipe Horaires : Horaires normaux
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Description du poste :***Assurer la réception et le stockage des marchandises * Effectuer le suivi des stocks et réaliser les inventaires * Conditionnement et emballages des produits * Veiller à la qualité et la conformité des produits * Vérification de l'état des marchandises***Gestion administrative des documents lié à la réception***Manutention de contenants***Vous réalisez les activités de stockage Description du profil : Etre organisé et dynamique Polyvalent Connaissance du logiciel SAGE CACES conseillé mais pas obligatoire
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en Alternance ! Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi ! Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Tu vibres pour la musique, la lecture ou la culture en générale? Tu rêves d'une alternance où tes passions prennent vie ? Alors viens écrire la prochaine page de ton histoire avec nous et partager ta passion avec nos clients ! Tes missions :***Conseiller et guider les clients pour leur faire vivre une expérience inoubliable. * Organiser les rayons et mettre en avant les produits selon les tendances, tes coups de coeurs et les offres commerciales du moment. * Garantir la chaîne logistique : de la réception des produits à l'expédition, la mise en rayon, les commandes en ligne etc. * Booster les ventes de ton rayon et du magasin. Description du profil :***Tu prépares une formation de niveau Bac en commerce ou en vente. * Tu as le goût du commerce et tu es à l'aise avec les gens. * Tu as l'envie de partager ta passion et de rendre la culture accessible au plus grand nombre. * Tu es enthousiaste, curieux et tu as l'esprit d'équipe. Une première expérience en vente est un plus, mais ce sont ta personnalité et ton énergie qui comptent le plus !
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Générale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres directeurs généraux / dirigeants d’entreprises , qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Accompagnement au pilotage global de l’entreprise, commerciale de l'entreprise, préparation à la cession d’entreprise, mise en œuvre et animation d’un CODIR, organisation et management des équipes, conduite de projet de croissance externe ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Dirigeant d’entreprise expérimenté - Expérience de Direction d’entreprise, groupe, business unit opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des Dirigeants
Le pôle recherche pour son antenne de Meaux, un délégué aux prestations familiales (h/f) pour le Service d'Action Educative, Sociale et Familiale (SAESF) en charge des Mesures Judiciaires d'Aide à la Gestion du Budget Familial (MJAGBF). Par la gestion des prestations familiales, le délégué (h/f) assure une protection des enfants et mène une action éducative auprès des parents afin de permettre à la cellule familiale de trouver ou retrouver son équilibre et son autonomie financière. L'action dans la Mesure Judiciaire d'Aide à la Gestion du Budget Familiale (MJAGBF) : 1) Une action de protection des enfants : Le service a une mission concernant les enfants. Intervenant dans le champ de la protection de l'enfance, il exerce une vigilance sur les conditions de vie et d'éducation des enfants. 2) Une action de prévention de l'exclusion sociale : La mesure revêt une dimension de l'exclusion sociale en aidant la famille à renouer des liens plus satisfaisants avec son environnement. Il s'agit de favoriser l'accès à un processus d'insertion et de contribuer à des liens et des solidarités avec l'environnement social, et parfois avec l'environnement familial. 3) Une relation d'aide et de conseils aux parents : Il s'agit dans un premier temps d'établir une relation qui deviendra une relation d'aide et parfois de confiance : - Soutenir la famille - Restaurer l'image que les parents ont d'eux-mêmes - Revaloriser les compétences, faire émerger les capacités parentales - Permettre une gestion autonome des ressources et des prestations familiales Qualités requises : - Connaissance du secteur de la protection de l'enfance - Travail de partenariat - Méthodique et rigoureux. - Aisance rédactionnelle, relationnelle et de communication. - Bonne maitrise de Word et Excel - Rigueur, - Autonomie, - Aisance relationnelle, - Aisance rédactionnelle, - Disponibilité et adaptabilité, - Capacité à travailler en équipe, - Maîtrise des outils informatiques. Vous adhérez aux valeurs associatives. Vous faites preuve de méthode, de rigueur, et êtes force de proposition et d'innovation. Vous êtes motivé(e) pour participer à la démarche qualité et au développement de projets innovants dans les champs éducatifs, aussi bien au niveau du pôle, qu'au niveau associatif. Titulaire d'un diplôme d'état d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social, de conseiller en économie sociale et familiale ou d'éducateur de jeunes enfants. Permis B (boite manuelle) obligatoire
Accompagner l'autonomie Au sein d'une équipe médico-sociale, le moniteur-éducateur ou la monitrice-éducatrice a pour mission de développer ou de préserver l'autonomie et l'intégration sociale des publics dont il ou elle a la charge. Un accompagnement au quotidien qui favorise leur développement et leur épanouissement personnels. Soutenir et assister Le moniteur-éducateur apporte aux personnes en difficulté assistance et attention pour faciliter les gestes de la vie quotidienne. Ils les aident à faire leur toilette, à prendre leurs repas, à se lever et à se coucher. Ils peuvent également les épauler dans leurs démarches administratives. Élaborer des projets éducatifs Pour développer les capacités d'adaptation des personnes accompagnées, le moniteur-éducateur ou la monitrice-éducatrice met en place des projets éducatifs, des activités de soutien, d'apprentissage et de loisirs : travaux manuels et créatifs, expression corporelle ou verbale, sorties culturelles et sportives... Le Moniteur Éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en difficulté ou en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Aimer nécessairement les contacts humains, Savoir se montrer à la fois patients, à l'écoute, bienveillants, L'accompagnement repose beaucoup sur la communication. Il faut établir un lien de confiance, entretenir un bon relationnel tout en sachant garder de la distance. Le moniteur et monitrice est amené à rencontrer régulièrement les parents pour faire le point sur les progrès et les besoins de leur enfant. Prendre sur soi, savoir gérer ses émotions est en effet indispensable. Par ailleurs, posséder le sens de l'organisation est aussi nécessaire.
Qui sommes-nous ?Vitalis Médical Paris-Est, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, nous sommes à la recherche de Travailleurs sociaux H/F ayant une expérience significative auprès des dispositifs de "logement ou hébergement" type ASLL-AVDL-CHRS-CADA et autres Le poste est à pourvoir en CDI, dès que possible en temps plein.Horaires modulables entre 8h30 et 18hLieu Mareuil les Meaux (77)CCN66Véhicule de service mis à disposition Vos missions - Favoriser l'accès à la culture et la citoyenneté ; - Accompagner le "savoir habiter" pour favoriser la fluidité du dispositif ; - Travailler en lien avec les différents partenaires ; - Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité au sein de l'établissement ; - Conception et rédaction de projet individuel ; - Mise en œuvre et contrôle des activités quotidiennes ; - Recherche de solutions d'insertion auprès de différents partenaires ; - Médiation des relations avec les familles ; - Recueil des informations nécessaires à l'évaluation de la situation des personnes suivies. Pré-requis Permis B Informations complémentaires Type de contrat : CDI Salaire : Négociable selon profil Date de début : 31 décembre 2025 Diplôme obligatoire travailleur socialExpérience auprès des dispositifs CADA-HUDA-AVDL ..Vous faites preuve d'autonomie, d'écoute et de discrétion professionnelle.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Meaux recherche un conditionneur avec caces 3 (F/H).Rattaché au responsable de production vous aurez pour tâches : - conditionnement de produits - remplissage de contenants - étiquetage - filmage et palettisation de palettes - nettoyage des machines
POSTE : Moniteur Educateur H/F DESCRIPTION : Vous travaillerez au sein de la Plateforme d'Accueil et d'Orientation du 77, sous l'autorité du Directeur d'Etablissement, et du Chef de Service, dans le Service Répit accueillant 10 jeunes, âgés de 12 à 17 ans révolus, et confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, dans le champs de la Protection de l'Enfance. Vos missions sont les suivantes : - Planifier, organiser et animer la vie quotidienne et des ateliers permettant de découvrir et de développer des compétences en lien avec la citoyenneté, l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle. - Favoriser la vie en groupe et la socialisation : vous veillez à ce que chaque personne accueillie s'exprime et se comporte de façon civile et dans le respect des règles de la vie en société. - En lien avec l'ensemble de l'équipe éducative, vous organisez et animez les temps collectifs quotidiens. - Vous organisez, coordonnez et animez les activités sportives, de détente et de loisirs avec les personnes et en lien avec les membres de l'équipe. - Vous participez à la prise en charge de la personne accueillie par la mise en place de stratégies éducatives et d'activités spécifiques à sa problématique et à son projet individuel. - Vous collaborez à l'élaboration en équipe de stratégies de travail permettant une prise en charge individualisée des personnes accueillies. - Vous faites un compte-rendu écrit de vos interventions au sein du collectif ou auprès de la personne prise en charge. PROFIL : Savoirs : Rôle et attributions des acteurs et partenaires institutionnels et associatifs du champ de l'action sociale Techniques de communication Techniques de réalisation d'entretien Savoir-faire: Maîtriser les techniques d'entretien individuels et collectifs Recueillir l'information Rédiger des rapports de diagnostic Rendre compte des informations collectées Analyser les données Maîtrise des outils bureautiques Savoir-être : Capacité d'adaptation et d'anticipation Autonomie Réactivité, assertivité Capacités d'analyse et de synthèse Sens de l'organisation et de la méthode Sens du travail en équipe Sens du contact et du relationnel, empathie Discrétion Rigueur Connaissance du public et des dispositifs de l'Aide Sociale à l'Enfance. Aisance relationnelle, écoute active et empathie. Capacité à travailler en équipe Rejoignez-nous Vous souhaitez rejoindre une grande association qui oeuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables ! Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs. Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle. Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance). Enfin, soucieuse du bien-être de ses salariés et de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, la Croix-Rouge française vous accompagne aussi individuellement sur toutes les problématiques que vous pourriez rencontrer, et favorise notamment l'accompagnement et la recherche de logement sans critère d'ancienneté. Date de prise de poste souhaitée Prise de poste souhaitée à partir du 20/01/2026 Informations pratiques liées au poste ORGANISATION DU TRAVAIL EN CYCLE (12 sem) - WEEK-END Prime de fin d'année : Oui
La Croix-Rouge française est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique qui agit pour prévenir et apaiser toutes les souffrances humaines sans aucune discrimination depuis plus de 150 ans.
Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ?Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions.Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en création d'entreprises passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite.Si vous aimez accompagner, inspirer et créer des opportunités grâce à votre réseau, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets entrepreneurial réalistes et inspirants :- Accompagner individuellement les porteurs de projets dans la définition et la structuration de leurs idées entrepreneuriales.- Fournir des conseils avisés sur les aspects juridiques et réglementaires liés à la création et à la gestion d'entreprise.
