Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Chapelle-d'Angillon située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Chapelle-d'Angillon. 17 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - Henrichemont, 18 - HENRICHEMONT, 18 - ACHERES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Contexte et Définition du poste : Rejoignez une équipe dynamique de 150 technico-commerciaux (H/F) sur la France, la Belgique et la Suisse. Notre entreprise, forte de 30 ans d'expérience, est pionnière dans un concept innovant allant de la fertilisation des sols à la nutrition animale. En tant que membre de notre entreprise familiale à taille humaine, vous bénéficierez d'un soutien personnalisé pour développer vos compétences et votre activité et serez autonome dans votre quotidien. La Mission - Développer un concept novateur dans un secteur géographique exclusif, avec reprise d'un portefeuille clients - Établir des partenariats solides avec les agriculteurs pour améliorer leurs performances technico-économiques, grâce à un concept agronomique respectueux de l'environnement. Profil Recherché Nous recherchons des candidats : - Passionnés par les solutions durables et performantes. - Autonomes, avec des connaissances solides en élevage et êtes prêts à vous investir dans la production de fourrages et la grande culture. - Capables de combiner expertise technique et compétences commerciales. Conditions - Contrat à Durée Indéterminée. - Véhicule de fonction et frais pris en charge. - Salaire évolutif significativement en fonction des résultats Localisation : Cher Votre candidature comportera votre CV et une lettre de motivation .
Sous la responsabilité du Responsable du Centre, vous êtes chargé(e) du contrôle technique des véhicules (poids inférieur à 3,5 tonnes) et vous travaillez en équipe. Les horaires et jours de travail sont aménageables Un roulement est possible Toutes les heures supplémentaires sont payables et des primes sont versées ** Si vous êtes titulaire du BAC PRO Mécanique automobile et que le poste de contrôleur/contrôleuse technique automobile vous intéresse, la possibilité de vous former pour obtenir l'agrément pourra être étudiée. **
Nos centres vous accueillent pour la visite de contrôle technique de votre véhicule ou la contre visite. Nos contrôleurs certifiés bénéficient d'une formation agréée pour tout type de véhicules y compris les 4x4, les utilitaires, les voitures de collection et les camping-cars. La proximité d'un centre. Une équipe à votre service. Votre sécurité. Notre priorité.
L'ADMR de La Chapelle/Henrichemont est une association d'aide à domicile (18). Notre association est axée sur le relationnel et centrée sur le client. Nous intervenons auprès de tout public et à tous les âges de la vie sur les communes de : La Chapelle d'Angillon, Presly, Ivoy Le Pré, La Chapelotte, Henrichemont, Méry-ès-Bois, Neuvy-sur-Barangeon et Nançay. Fort(e) d'une expérience professionnelle ou doté(e) d'un diplôme, vous assistez des personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, coucher, aide à la toilette, aide aux transferts si besoin, prise des repas, ...), dans l'entretien du logement et du linge. Vous êtes également amené(e) à les accompagner en courses ou à l'extérieur (rdv divers, vie sociale, ...). Vous travaillez les weekends et jours fériés par roulement. Points clés de notre environnement de travail : Interventions sectorisées dans le périmètre de l'association locale Missions diversifiées Formations et accompagnement possibles. Kilomètres indemnisés.
Le GCSMS EPAC rassemble 9 EHPAD publics autonomes comptant 1562 lits sur le département du Cher (Bourges, Argent-sur-Sauldre, Aubigny-sur-Nère, Henrichemont, Graçay, Mehun-sur-Yèvre, Nohant en Goût, Lignières, Le Chatelet, Chateaumeillant et Saint Florent sur Cher). Le groupement a déjà mené un certain nombre de projets mutualisés (NUTRIPAD un programme innovant dans le cadre de la lutte contre la dénutrition des personnes âgées, avec une politique commune au sein des établissements, équipe informatique mutualisée, plan de formation coordonné, équipe de qualiticiens, pool de remplacement infirmiers mutualisés.). Dans le cadre de la poursuite du projet NUTRIPAD, qui vise à améliorer l'état nutritionnel et le bien-être des résidents en EHPAD, les établissements d'Argent-sur-Sauldre (0.20 ETP), d'Aubigny-sur-Nère (0.10 ETP), et d'Henrichemont (0.20 ETP) recrutent un(e) diététicien(ne) (à 0.50 ETP). Descriptif général : - Dispenser des conseils nutritionnels et des prescriptions médicales, éduquer/rééduquer au plan nutritionnel des résidents, à partir d'un bilan diététique personnalisé. - Définir, contrôler et évaluer la qualité de l'alimentation servie en collectivité - Développer des activités de prévention en Santé publique relevant du champ de la nutrition. Missions dans le cadre du projet NUTRIPAD : - Réaliser un bilan nutritionnel de tout nouveau résident lors de l'admission en EHPAD (MNA, IMC, calcul des ingestats, adaptation de la texture...) ; - Intervenir auprès des résidents sur demande du médecin coordonnateur et/ou médecin traitant sur prescription ; - Mettre en place des critères d'alerte de dénutrition et/ou de déshydratation en relation avec l'équipe soignante (suivi de la courbe de poids, IMC, MNA...) déclenchant un bilan nutritionnel et des recommandations adaptées ; - Participer à la commission de menus qu'il-elle anime et aux réunions d'équipe (staff ou synthèse) - Participer aux travaux du CLAN inter-EHPAD - Promouvoir et diffuser par tous moyens les recommandations de bonnes pratiques professionnelles de prise en charge et de prévention de la dénutrition. - Participer à l'évaluation des actions du projet et fournir les indicateurs de suivi Poste temps partiel à pourvoir ( 0.5 ETP) à compter du 1er janvier 2025. - Répartition des Interventions : o 0.20 ETP : EHPAD « Les Roses d'Argent », Argent sur Sauldre o 0.10 ETP : EHPAD « Les Augustins », Aubigny sur Nère o 0.20 ETP : EHPAD « Marie de Seuly », Henrichemont - Mobilité départementale Pour toute candidature, envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier ou mail à : mathilde.noizat@ehpad-henrichemont.fr ou accueil@ehpad-henrichemont.fr
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent de Propreté F/H ! Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise votre travail et vous offre des perspectives d'évolution ? Chez Samsic, nous savons que la propreté est un métier essentiel et nous avons besoin de vos talents ! Vos missions : En tant qu'Agent de Propreté, vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être des équipes et des visiteurs de notre client. Votre mission ? Garantir des locaux impeccables et agréables au quotidien ! ·Assurer l'entretien et la propreté des espaces de travail ·Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité ·Utiliser et entretenir le matériel de nettoyage mis à disposition ·Renseigner les supports de suivi pour assurer un service de qualité optimalea17 Description du profil : Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et polyvalente. Si vous êtes fiable, réactif(ve) et avez un vrai sens du service, vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) ! Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre savoir-faire fait la différence ! Rémunération : Lieu du poste :
Nombre de résidents : 85Équipe pluridisciplinaire : 2 ergothérapeutes et 2 ASG, 0.5 Psychomotricien, kinés libéraux, 1 psychologue Vous managez une équipe de 6 IDE et 28 AS (nuit comprise). Horaires : forfait cadre Astreintes : 1 week-end sur 4 (sur place)Nombre de week-ends travaillés par mois : 1Statut : CadreJNT : 15Rémunération : Jusqu'à euros brut mensuel
SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique. Notre ambition ? Bâtir un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers. Nous vous proposons de construire votre parcours professionnel au sein de SPIE Industrie.Vous rejoindrez ainsi une équipe de plus de collaboratrices et collaborateurs présents sur plus de 100 implantations. Partenaire privilégié de la transition énergétique et de la transformation numérique des industriels, SPIE Industrie propose des services multi techniques ainsi que l'intégration de solutions smart et agiles pour des usines performantes, numériques et responsables. Elle intervient dans la conception, la réalisation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement.Découvrez-nous en suivant #lapreuveparspie et postulez sur spie-job.com pour nous rejoindre.Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.Membre d'une équipe dédiée aux opérations de maintenance des installations etoutillages au service d'un client national spécialisé dans le transport des biens et des personnes, nous recherchons un Responsable de suivi de contrat H/F, à même de s'épanouir et de progresser au sein de notre Société.Vous aurez l'occasion à travers cette expérience au sein de nos équipes maintenance, de découvrir une entreprise dynamique, à taille humaine, soucieuse de ses responsabilités Sociétales et Environnementales, tout en étant en forte évolution dans un monde où la digitalisation vers l'usine du future 4.0 prédomine.Sous la responsabilité du Pilote du contrat National, le Responsable de suivi decontrat sera:- l'Interlocuteur privilégié du Client- Le Gestionnaire de l'activité- Le Manager de ses équipes et aura les missions suivantes :- Communiquer régulièrement avec l'encadrement du Client (maintien d'un climat de confiance réciproque)- Faciliter les remontées terrain- Etre garant des termes du contrat- Coordonner le planning global, y compris partenaires et sous-traitants- Préparer et animer les points de rencontres contractuels avec le Client- Assurer le suivi des KPI- Insuffler et s'assurer de la bonne gestion du plan de progrès- Gérer les ressources, la disponibilité des compétences, et le suivi des habilitations des personnels du site et des renforts mobilisables- Piloter le suivi administratif et financier du contratLe poste sera basé à Achères (78).
En tant que « bras droit » du Directeur de la résidence, vous l'assistez dans la gestion globale de l'établissement, que ce soit sur : La commercialisation des logements, Le management de l'équipe (environ 20 collaborateurs), La gestion RH du personnel (plannings, contrats de travail, préparation de la paie.), La gestion budgétaire (préparation et suivi des budgets, suivi de la facturation.). Interlocuteur privilégié des résidents, vous veillez à leur satisfaction quotidienne à travers la bonne application des procédures qualité et la bonne organisation des services proposés (animation, restauration, entretien.). Doté d'un vrai sens du service clients, vous avez à cœur de satisfaire votre clientèle et de participer au développement des performances économiques de la résidence. Vous êtes issus d'une formation niveau 6 (bac +3/4) dans le domaine médico-social. Veuillez noter que seules les candidatures répondant à cette exigence légale pourront être prises en considération. Expérience réussie de 2 ans minimum (stage et alternance compris) sur un poste similaire à dimension managériale. Sens du service, polyvalence, réactivité opérationnelle, organisation Affinité avec la population sénior Ce poste nécessite de travailler un week-end sur deux au sein de la résidence Et si vous rejoigniez notre équipe Domitys ... . vous intègrerez notre groupe créé il y a plus de 20 ans, leader des Résidences Services non médicalisées pour Séniors autonomes. Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine et bienveillante en résidence ! Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. La lecture de cette annonce a titillé votre curiosité ou vous a totalement tapé dans l'œil ? Lancez-vous ! Postulez ! Nous avons hâte de vous découvrir !
Rejoindre DOMITYS, n°1 des Résidences Services Seniors, c'est participer à l'essor de la Silver économie et s'engager au service d'une mission sociétale : accompagner le bien-vieillir. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 200 résidences non médicalisées, nous proposons à plus de 18 500 seniors autonomes des logements où tout est pensé, conçu, réinventé, pour garantir leur bien-être. Travailler chez DOMITYS, c'est aussi tisser des liens de proximité a...
Missions principales : - Organiser et coordonner le travail de l'équipe afin d'atteindre les objectifs fixés par le responsable. - Superviser les processus et les procédés de fabrication ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité. - Veiller au respect des modes opératoires (feuilles de lancement). - Régler les paramètres des machines et des équipements ou/et en contrôler le bon réglage et le fonctionnement. - Anticiper les besoins par la réalisation d'un RUN (ordre de lancement en production et de commandes de matières premières) et en contrôler l'approvisionnement via le suivi auprès du responsable de production. - Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production (organisation, matériel etc.). - Contrôler la conformité du produit tout au long de sa fabrication et vérifier la réalisation des contrôles qualité intermédiaires et finaux définis et de la saisie de leur traçabilité. - Enregistrer les données de production entrantes et sortantes, savoir les analyser et en faire un reporting au responsable d'atelier. - Apporter un appui technique aux équipes - Proposer des actions d'amélioration continue, les mettre en œuvre et en assurer le respect. - Accueillir, former, accompagner le nouveau personnel (intérimaires, CDD, CDI, etc.). - Proposer toutes actions ou moyens d'amélioration de l'outil de production et des conditions de travail et de sécurité. Interlocuteurs : Responsable d'Atelier : remontée des données de production, anomalies, etc. Maintenance : pannes ou interventions d'améliorations sur les matériels. Méthodes et Bureau d'Etudes : prototypes, développement, mise en place postes de travail etc. Logistique, Approvisionnement, ADV : transmission de toutes les informations sur les commandes produits. Qualité : en cas de non-conformité. Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative dans un environnement industriel. Compétences managériales : Manager de terrain, vous savez motiver et fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. Maîtrise informatique : : Excel (niveau débutant) pour la réalisation des étiquettes de traçabilité Compétences techniques : Connaître les machines-outils (MO), Connaître les bases de l'amélioration continue (5s), Savoir lire un plan, un éclaté technique et détecter des incohérences éventuelles. Qualités personnelles : Rigoureux(se), autonome, sens de l'organisation et un goût prononcé pour l'amélioration continue. Esprit d'Équipe : Soutenir et encourager le développement des collègues. - Challenge : Aimer repousser vos limites. - Curiosité : Être avide d'apprentissage et d'innovation. - Enthousiasme : Transmettre votre énergie positive.
Description du poste : Avec près de 80M€ de CA et fort de 450 collaborateurs, HACARE est un groupe français qui détient plusieurs PME (ALLIBERT MEDICAL, CORONA MEDICAL, SOTEC MEDICAL, HACARE, BMB MEDICAL, HERDEGEN) spécialisées dans la conception et la fabrication de mobilier médical à destination des secteurs hospitaliers, hébergement (maisons de retraite) et MAD (maintien à domicile), au travers notamment d'une gamme complète de lits médicalisés. Nos produits sont distribués en France et à l'Export. Aujourd'hui, dans le cadre de notre développement nous recrutons un Technicien de Maintenance (F/H). Vos missions : Au sein du service Production et rattaché au Responsable du site, vos principales missions sont les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative générale du site (électricité, plomberie.) - Diagnostiquer les pannes et déterminer les solutions techniques pour les remises en état - Réaliser les réglages de mise au point des machines à commande numérique (savoir lire un schéma électrique) - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitations - Assurer la réparation de petit outillage pneumatique et du réseau d'alimentation d'atelier - Réaliser des opérations de soudure (TIG-MIG-ARC) - Participer à l'amélioration des procédures de maintenance Profil : - Niveau Bac +2 Maintenance - Vous êtes doté d'un bon sens de l'organisation et d'une bonne réactivité - Vous êtes habile et faites preuve de précision - Vous êtes dynamique et motivé pour intégrer un Groupe en plein développement. - Vous possédez le permis de conduire (déplacement entre les 2 sites de production)
Description du poste : Avec près de 80M€ de CA et fort de 450 collaborateurs, HACARE est un groupe français qui détient plusieurs PME (ALLIBERT MEDICAL, CORONA MEDICAL, SOTEC MEDICAL, HACARE, BMB MEDICAL, HERDEGEN) spécialisées dans la conception et la fabrication de mobilier médical à destination des secteurs hospitaliers, hébergement (maisons de retraite) et MAD (maintien à domicile), au travers notamment d'une gamme complète de lits médicalisés. Nos produits sont distribués en France et à l'Export. Nous recrutons pour notre entité HERDEGEN située à Henrichemont dans le CHER (département 18), un OUTILLEUR H/F Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Méthode et Outillage du site, vous fabriquez et maintenez en état les outillages nécessaires à la production dans le respect des exigences souhaitées et de celles de l'entreprise en termes de sécurité, qualité et délais. Fabriquer les gabarits : -Participer à la conception des gabarits. -Etudier les plans des gabarits et des pièces ou sous-ensembles à réaliser. -Fabriquer les éléments constitutifs des gabarits (fraisage, tournage, soudure, etc.) -Ajuster et assembler avec précision les éléments constituants les gabarits. -Réaliser les essais avec la Production et corriger les gabarits si nécessaire. Réaliser l'entretien des gabarits : -Inspecter et remettre en état les gabarits à fréquence régulière (en fonction de la taille des séries). - Etablir un diagnostic de l'état des outils avant maintenance et de l'origine des défauts - Définir les actions nécessaires à la remise en conformité des outillages - S'assurer de la conformité de l'outil après maintenance - Compléter le module équipement dans l'ERP au besoin - Veiller à l'amélioration continue des process et être force de proposition Votre expérience dans le domaine de l'outillage et du réglage vous permettent d'être très rapidement opérationnel(le). - Maîtrise des techniques de soudure et d'assemblage de châssis prototypes requise - Contrôle précis de la qualité des assemblages et conformité des outillages garanti par vos compétences - Expérience confirmée en lecture et interprétation de plans techniques pour identifier les composants nécessaires - Formation en mécanique générale indispensable, idéalement un CAP ou BP Outilleur Ajusteur apprécié
Description du poste : Avec près de 80M€ de CA et fort de 450 collaborateurs, HACARE est un groupe français qui détient plusieurs PME (ALLIBERT MEDICAL, CORONA MEDICAL, SOTEC MEDICAL, HACARE, BMB MEDICAL, HERDEGEN) spécialisées dans la conception et la fabrication de mobilier médical à destination des secteurs hospitaliers, hébergement (maisons de retraite) et MAD (maintien à domicile), au travers notamment d'une gamme complète de lits médicalisés. Nos produits sont distribués en France et à l'Export. Le(a) technicien(ne) de maintenance est chargé(e) de veiller au bon fonctionnement du système de production en le maintenant dans un état optimum. COMPÉTENCES DU TECHNICIEN MAINTENANCE -Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements -Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements -Organise et programme les activités et opérations de maintenance -Détecte l'origine d'une panne -Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes -Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels -Maîtrise les logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur -Transfère et capitalise l'information -Respecte les règles de sécurité -Travaille en équipe y compris à distance COMPÉTENCES TRANSVERSES DU TECHNICIEN MAINTENANCE -Lit un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. -Maîtrise les logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur -Respecte les règles de métrologie -Respecte les règles de sécurité -Utilise des appareils de tests et de mesure électrique -Analyse des données de maintenance -Assiste techniquement les services de l'entreprise ou des clients -Coordonne l'activité d'une équipe -Réalise les interventions nécessitant une habilitation -Renseigne les supports de suivi d'intervention et transmet les informations au service concerné -Supervise les opérations de maintenance -Utilise un engin nécessitant une habilitation Titulaire d'une formation en Maintenance Industrielle ou d'une qualification dans le même domaine idéalement en électricité et instrumentation, vous avez acquis une expérience d'au moins 3 ans dans ce métier. Vous avez ainsi pu développer vos compétences et connaissances en : - Systèmes automatisés, - Instrumentation industrielle, - Electrotechnique, - Automatisme, - Pneumatique, - Mécanique. Vous êtes curieux(se) d'apprendre et de développer vos compétences, capable d'autonomie dans l'exécution de vos tâches, et vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, votre dynamisme, votre enthousiasme, votre rigueur, votre réactivité et votre aisance à communiquer. Vous souhaitez être acteur(trice) d'une aventure humaine et amener votre compétence à un projet d'entreprise en développement ? N'attendez plus et rejoignez-nous ! La sécurité au travail est l'affaire de tous ! Vous serez en charge de votre propre sécurité et vigilant pour celle des autres.
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Méthode et Outillage du site, vous fabriquez et maintenez en état les outillages nécessaires à la production dans le respect des exigences souhaitées et de celles de l'entreprise en termes de sécurité, qualité et délais. Fabriquer les gabarits : -Participer à la conception des gabarits. -Etudier les plans des gabarits et des pièces ou sous-ensembles à réaliser. -Fabriquer les éléments constitutifs des gabarits (fraisage, tournage, soudure, etc.) -Ajuster et assembler avec précision les éléments constituants les gabarits. -Réaliser les essais avec la Production et corriger les gabarits si nécessaire. Réaliser l'entretien des gabarits : -Inspecter et remettre en état les gabarits à fréquence régulière (en fonction de la taille des séries). - Etablir un diagnostic de l'état des outils avant maintenance et de l'origine des défauts - Définir les actions nécessaires à la remise en conformité des outillages - S'assurer de la conformité de l'outil après maintenance - Compléter le module équipement dans l'ERP au besoin - Veiller à l'amélioration continue des process et être force de propositionVotre expérience dans le domaine de l'outillage et du réglage vous permettent d'être très rapidement opérationnel(le). - Maîtrise des techniques de soudure et d'assemblage de châssis prototypes requise - Contrôle précis de la qualité des assemblages et conformité des outillages garanti par vos compétences - Expérience confirmée en lecture et interprétation de plans techniques pour identifier les composants nécessaires - Formation en mécanique générale indispensable, idéalement un CAP ou BP Outilleur Ajusteur apprécié
Au sein du service Maintenance et rattaché(e) au Responsable du site, vos principales missions sont les suivantes : -Assurer la maintenance préventive et curative générale du site (électricité, plomberie.) -Diagnostiquer les pannes et déterminer les solutions techniques pour les remises en état -Réaliser les réglages de mise au point des machines à commande numérique (savoir lire un schéma électrique) -Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitations -Assurer la réparation de petit outillage pneumatique et du réseau d'alimentation d'atelier -Réaliser des opérations de soudure (TIG-MIG-ARC) -Participer à l'amélioration des procédures de maintenanceØ Vous préparez un Bac +2 Maintenance Ø Vous êtes doté(e) d'un bon sens de l'organisation et d'une bonne réactivité Ø Vous êtes habile et faites preuve de précision Ø Vous êtes dynamique et motivé(e) pour intégrer un Groupe en plein développement. Ø Vous possédez le permis de conduire
Le(a) technicien(ne) de maintenance est chargé(e) de veiller au bon fonctionnement du système de production en le maintenant dans un état optimum. COMPÉTENCES DU TECHNICIEN MAINTENANCE -Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements -Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements -Organise et programme les activités et opérations de maintenance -Détecte l'origine d'une panne -Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes -Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels -Maîtrise les logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur -Transfère et capitalise l'information -Respecte les règles de sécurité -Travaille en équipe y compris à distance COMPÉTENCES TRANSVERSES DU TECHNICIEN MAINTENANCE -Lit un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. -Maîtrise les logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur -Respecte les règles de métrologie -Respecte les règles de sécurité -Utilise des appareils de tests et de mesure électrique -Analyse des données de maintenance -Assiste techniquement les services de l'entreprise ou des clients -Coordonne l'activité d'une équipe -Réalise les interventions nécessitant une habilitation -Renseigne les supports de suivi d'intervention et transmet les informations au service concerné -Supervise les opérations de maintenance -Utilise un engin nécessitant une habilitationTitulaire d'une formation en Maintenance Industrielle ou d'une qualification dans le même domaine idéalement en électricité et instrumentation, vous avez acquis une expérience d'au moins 3 ans dans ce métier. Vous avez ainsi pu développer vos compétences et connaissances en : - Systèmes automatisés, - Instrumentation industrielle, - Electrotechnique, - Automatisme, - Pneumatique, - Mécanique. Vous êtes curieux(se) d'apprendre et de développer vos compétences, capable d'autonomie dans l'exécution de vos tâches, et vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, votre dynamisme, votre enthousiasme, votre rigueur, votre réactivité et votre aisance à communiquer. Vous souhaitez être acteur d'une aventure humaine et amener votre compétence à un projet d'entreprise en développement ? N'attendez plus et rejoignez-nous ! La sécurité au travail est l'affaire de tous ! Vous serez en charge de votre propre sécurité et vigilant pour celle des autres.
Le(a) technicien(ne) de maintenance est chargé(e) de veiller au bon fonctionnement du système de production en le maintenant dans un état optimum. COMPÉTENCES DU TECHNICIEN MAINTENANCE -Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements -Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements -Organise et programme les activités et opérations de maintenance -Détecte l'origine d'une panne -Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes -Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels -Maîtrise les logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur -Transfère et capitalise l'information -Respecte les règles de sécurité -Travaille en équipe y compris à distance COMPÉTENCES TRANSVERSES DU TECHNICIEN MAINTENANCE -Lit un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. -Maîtrise les logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur -Respecte les règles de métrologie -Respecte les règles de sécurité -Utilise des appareils de tests et de mesure électrique -Analyse des données de maintenance -Assiste techniquement les services de l'entreprise ou des clients -Coordonne l'activité d'une équipe -Réalise les interventions nécessitant une habilitation -Renseigne les supports de suivi d'intervention et transmet les informations au service concerné -Supervise les opérations de maintenance -Utilise un engin nécessitant une habilitationTitulaire d'une formation en Maintenance Industrielle ou d'une qualification dans le même domaine idéalement en électricité et instrumentation, vous avez acquis une expérience d'au moins 3 ans dans ce métier. Vous avez ainsi pu développer vos compétences et connaissances en : - Systèmes automatisés, - Instrumentation industrielle, - Electrotechnique, - Automatisme, - Pneumatique, - Mécanique. Vous êtes curieux(se) d'apprendre et de développer vos compétences, capable d'autonomie dans l'exécution de vos tâches, et vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, votre dynamisme, votre enthousiasme, votre rigueur, votre réactivité et votre aisance à communiquer. Vous souhaitez être acteur(trice) d'une aventure humaine et amener votre compétence à un projet d'entreprise en développement ? N'attendez plus et rejoignez-nous ! La sécurité au travail est l'affaire de tous ! Vous serez en charge de votre propre sécurité et vigilant pour celle des autres.
Vos missions : Au sein du service Production et rattaché au Responsable du site, vos principales missions sont les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative générale du site (électricité, plomberie.) - Diagnostiquer les pannes et déterminer les solutions techniques pour les remises en état - Réaliser les réglages de mise au point des machines à commande numérique (savoir lire un schéma électrique) - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitations - Assurer la réparation de petit outillage pneumatique et du réseau d'alimentation d'atelier - Réaliser des opérations de soudure (TIG-MIG-ARC) - Participer à l'amélioration des procédures de maintenanceProfil : - Niveau Bac +2 Maintenance - Vous êtes doté d'un bon sens de l'organisation et d'une bonne réactivité - Vous êtes habile et faites preuve de précision - Vous êtes dynamique et motivé pour intégrer un Groupe en plein développement. - Vous possédez le permis de conduire (déplacement entre les 2 sites de production)
