Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Chapelle-sur-Oreuse située dans le département 89. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Chapelle-sur-Oreuse. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 89 - SALIGNY, 89 - Soucy, 89 - PONT SUR YONNE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Poste de matin : entre 5h et 12h30 ou 6h et 13h30 du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos hebdomadaires tournants. VOS MISSIONS : *Démoulage des fromages *Retourne des plateaux de fromages *Salage des fromages *Nettoyage dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité VOTRE PROFIL : *Sensibilité aux conditions d'hygiène et de sécurité *Port de charges et travail en milieu humide et chaud AVANTAGES : Prime d'habillage + Prime 6 jours (en période haute)+ Majoration de nuit+ Majoration de dimanche+ Majoration de jour férié + Indemnités km Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif Mutuelle familiale (50% par l'employeur) Avantages CSE Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
Le Groupement d'Employeurs pour les Professionnels de Santé de l'Yonne (GEPS 89) est une association loi 1901 créée afin de faciliter la gestion administrative des emplois au sein des cabinets médicaux de l'Yonne. Nous répondons aux sollicitations des médecins en leur mettant à disposition du personnel qualifié. Pour le compte de nos adhérents, nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) afin de venir en appui des médecins dans leur pratique et gestion au quotidien. Vos missions principales seront : Préparer les dossiers médicaux et mettre à jour les informations des patients Gérer l'agenda des médecins et prendre les rendez-vous Accueillir les patients Gérer les appels téléphoniques Réception et classement du courrier Traitement et communication des informations du dossier médical Assurer la confidentialité des informations Formations requises : - Diplôme de secrétariat médical(e) - Diplôme d'assistant(e) médico-social Compétences : Faire preuve d'autonomie / Faire preuve de rigueur et de précision / Organiser son travail selon les priorités et les objectifs / Être à l'écoute / Savoir travailler en équipe Les "Plus" : -Expérience dans le secteur médical -Connaissance des logiciels médicaux -Bonne connaissance du territoire 21 heures hebdomadaires sur 5 jours en matinée. Type d'emploi : Temps partiel CDI Rémunération : 1110€ brut par mois Travail en matinée 8h / 12h Lieu du poste : En présentiel Date de début souhaitée : 01/08/2025
Le Groupement d'Employeurs pour les Professionnels de Santé de l'Yonne (GEPS 89) est une association loi 1901 créée afin de faciliter la gestion administrative des emplois au sein des cabinets médicaux du département. Nous répondons aux sollicitations des professionnels de santé en leur mettant à disposition du personnel qualifié.
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Vos principales missions sont : - Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil - Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique - Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil - Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes - Participer à l'encadrement des stagiaires Profil : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture - Une première expérience auprès des enfants en collectivité est souhaitée. - Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction - Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : - Formation pédagogique interne - CE - Mobilité nationale - Mutuelle prise en charge à hauteur de 87% - Primes de cooptation - Crèche d'entreprise
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'agent d'entretien veille à la sécurité et à l'entretien des installations et des locaux, afin d'assurer la sécurité des personnes conformément aux protocoles qualité. L'entretien préventif et curatif de l'établissement * Identification, planification et formalisation des travaux à réaliser (réalisation de travaux de peinture, électricité, plomberie, maçonnerie, jardinage, tapisserie,.) * Réalisation des interventions indiquées dans le cahier destiné à cet effet en indiquant le délai de l'action réalisée. * Suivi des rapports, contrôles, analyses, diagnostics liés à l'entretien et à la sécurité de l'établissement * Participation aux réunions de travaux et d'entretien * Préparation et participation à la commission de sécurité * Participation aux actions pour la levée des réserves formulées lors des contrôles et de la commission de sécurité * Traçabilité à jour des documents suivants : * registre de sécurité, * carnet sanitaire, * classeurs de sécurité * Entretien et aménagement des surfaces extérieures. * Gestion des déchets ménagers de l'établissement. * Formation du personnel sur le système de sécurité incendie * Vérification des issues de secours La maintenance technique et règlementaire de l'établissement * Planification de la maintenance et les vérifications réglementaires * Entretien et réparation des équipements, matériels et dispositifs médicaux à destination du résident. * Contrôle des moyens de secours contre l'incendie (SSI) * Contrôle et suivi des installations conformément à la réglementation en vigueur relative au carnet sanitaire et à la gestion du risque de légionnelle. * Contrôle et suivi des éclairages de sécurité et des installations électriques. * Contrôle et suivi de l'état de fonctionnement du système d'appels-malades et bipers. * Accueil et supervision des fournisseurs et intervenants techniques. * Met en place les contrôles obligatoires L'Agent d'entretien doit être une personne ponctuelle et autonome. Il doit développer un sens aigu de la sécurité. Son aisance relationnelle et sa courtoisie permettent une bonne intégration et une bonne adaptabilité au sein de son environnement. Il (elle) devra faire preuve de disponibilité et réactivité. Enfin, il devra faire preuve de discrétion et d'obligation de réserve. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Salaire mensuel brut 2200 à 2800 selon expérience
Dans le cadre de la stratégie de l'entreprise et en tant que membre du comité de Direction magasin, tu assures la mise œuvre et la bonne tenue du concept ainsi que l'animation commerciale de ton secteur. Tu accompagnes le développement humain de ton équipe et tu développes une culture client de proximité. Tu garantis les performances de ton secteur et du magasin. Les Principales Responsabilités: -Développer le Capital Humain, le bien vivre de l'ADN WELDOM. -Mettre en œuvre la stratégie et le concept -Animer la relation client, le commerce, l'offre de produits -Développer les performances économiques. Les Talents Personnels: -Authentique et Inclusif -Ouvert et Stimulateur -Indépendant et Connecteur -Impactant et Booster. Les Attendus Professionnels: Capacité à encadrer, motiver et faire grandir une équipe -Capacité à mettre en œuvre une stratégie commerciale adaptée à la zone de chalandise -Développement de plans d'action pour booster le CA et de fidéliser les clients. -Capacité à analyser les résultats et à proposer des leviers d'amélioration. Expérience souhaitée dans le poste et dans le monde du bricolage. -
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons un(e) candidat(e) pour faire la vente sur les marchés, vous devrez installer le stand et la marchandise également. Ce poste nécessite des activités de manutention. Départ de Pont sur Yonne, horaires : 6 ou 7h/14h.
De part votre qualification ressuage (cofrend/cosac niveau 1 ou 2), vous aurez en charge de : Définir les gammes de contrôle concernant l'installation de Contrôle Non Destructif (ressuage) Organiser la qualification de l'installation (réglage des appareils, préparation des vains, mise en place des chrono...) Procéder aux contrôles des pièces et caractériser les défauts S'assurer de la conformité des pièces par rapport aux exigences règlementaires ou aux standards qualité attendus Rédiger les rapports d'analyses et renseigner les supports de suivi et de traçabilité des normes qualité Elaborer un planning de mesures préventives et/ou correctives si nécessaire Apporter un appui technique aux équipes Mettre en place, suivre et réaliser les essais assurant la validation des produits en conformité avec les spécifications techniques clients Assurer l'entretien et suivre le bon fonctionnement des lignes de traitements de surface Veiller et mettre en application les normes / spécifications concernant les Contrôles non destructifs et les traitements de surface Isoler les produits non conformes Proposer des actions correctives et préventives
Votre agence Partnaire Sens, recherche actuellement un régleur sur presse (H/F). Vous travaillez pour notre client implanté à Soucy , Entreprise d'une quarantaine de salariés, spécialisée dans la fabrication sur mesure et la distribution d'armatures pour béton armé. Elle propose également la fourniture des armatures assemblées, des armatures coupées façonnées et des treillis soudés. Effectuer les réglages nécessaires sur les presses en fonction des besoins de production (paramétrage des outils, presse, vitesse, etc.). Choisir les bons outillages et paramètres en fonction des pièces à produire. Préparer et installer les matériaux (métaux, plastiques, etc.) sur les presses. Vérifier et ajuster les réglages pour garantir la conformité des pièces produites. Effectuer la maintenance de premier niveau des presses (nettoyage, graissage, remplacement de petites pièces, etc.). Identifier et signaler les besoins en maintenance corrective ou préventive des équipements. Collaborer avec l'équipe de maintenance pour résoudre les pannes complexes. Lancer et suivre les premières productions pour s'assurer que les pièces sont conformes aux exigences techniques et de qualité. Contrôler la qualité des pièces produites (dimensions, tolérances, etc.) à l'aide d'instruments de mesure Analyser et résoudre les dysfonctionnements ou anomalies pendant le cycle de production (mauvaises pièces, pannes, etc.).Appliquer les procédures et consignes de sécurité sur le poste de travail. Assurer un environnement de travail propre et ordonné. Respecter les normes qualité et les standards de production en vigueur. Bonne maîtrise des procédés de presse (mécanique, hydraulique). Connaissance des techniques de réglage et des outils de mesure (calibre, micromètre, pied à coulisse, etc.). Connaissances des machines de presse (mécaniques, hydrauliques, pneumatiques). Compétences en réglage et mise en oeuvre des outillages. Maîtrise des principes de contrôle qualité et des outils de mesure. Notions en maintenance préventive et corrective des équipements industriels. Rigueur, autonomie et sens du détail. Esprit d'équipe et bonne capacité à collaborer avec les opérateurs et le service maintenance. Capacité à réagir rapidement face aux problèmes de production ou de panne. Respect des consignes de sécurité et des procédures internes. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client implanté à Soucy est à la recherche d'un Plieur CN (Profil Chaudronnier) (H/F) qui sera prêt à relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dans laquelle vous pourrez pleinement vous épanouir professionnellement ! Voici les missions qui vous seront confiées ! - Programmation selon les plans définis, - Montage et réglages des outils, - Conformation des plis si nécessaire, - Contrôle de la production et des cotes prévues au plan avec appui du service contrôle si nécessaire. - Saisie des temps de fabrication et des quantités dans l'ERP Une connaissance en Chaudronnerie ou Industrie, Débutants acceptés, Contrôle visuel, Lecture de plan. Rémunération : à voir selon le profil. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence Partnaire Sens, recherche actuellement un Contrôleur - Cnd - contrôle non destructif (H/F). Vous travaillez pour notre client implanté à Soucy , Entreprise d'une quarantaine de salariés, spécialisée dans la fabrication sur mesure et la distribution d'armatures pour béton armé. Elle propose également la fourniture des armatures assemblées, des armatures coupées façonnées et des treillis soudés. Description du poste : En tant que Contrôleur Non Destructif, vous serez principalement chargé(e) de réaliser des contrôles par ressuage au sein de l'entreprise. Votre rôle sera essentiel pour garantir la qualité et la sécurité de nos produits. Ce que nous vous offrons : - Une formation interne de plusieurs mois pour vous préparer à vos futures responsabilités. - La possibilité d'obtenir une qualification après votre embauche, à travers un processus rigoureux mais enrichissant. - Un environnement de travail stimulant où votre contribution sera valorisée. Profil recherché : - Un intérêt fort pour le métier de Contrôleur Non Destructif. - Une volonté d'apprendre et de se former. - Des qualités d'observation et d'analyse Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Alex Intérim recherche Coiffeur H/F avec expérience en salon maîtrisant toutes les coupes et les exigences de toutes les natures de cheveux. Missions : - Accueillir la clientèle et la conseiller - Soins capillaires - Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole de Coiffure (CAP, BP, BTS Coiffure) - 2/3 d'expérience sur un poste similaire - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, le sens du service client et du travail en équipe - Etre motivé(e), organisé(e), souriant(e), dynamique et ponctuel(le) - Etre disponible 1 Samedi sur 2 minimum - Missions selon vos disponibilités
KEP Technologies est un groupe industriel familial, innovant, diversifié et international. Nous nous concentrons sur quatre activités / marques : la conception et la fabrication d'ensembles métalliques (KEP METAL SOLUTIONS), la caractérisation des matériaux (SETARAM), le contrôle industriel (SETSMART) et la mesure de radioactivité (SETSAFE). Notre forte capacité d'innovation alliée à notre longue expérience en ingénierie nous permet d'accompagner nos clients, groupes industriels et instituts de recherche dans la mise en œuvre de solutions fiables, qualitatives et économiquement efficaces. Toutes nos solutions sont déployées dans le monde entier sur une variété de marchés. Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Soudeur expérimenté(e). Votre mission : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Production, vous êtes chargé(e) de réaliser le montage et/ou l'assemblage d'un ou plusieurs sous-ensembles par procédé de soudure, à partir des indications du dossier de fabrication et dans le respect des exigences clients et de celles de l'entreprise en termes de sécurité, qualité et délais. Vos activités et responsabilités : - Prendre connaissance des éléments techniques, interpréter les données de soudure et mettre en œuvre les opérations indiquées - Préparer et régler ses équipements de soudure - Réaliser une éprouvette d'essai (test de pièce), si nécessaire et contrôler la conformité de la soudure réalisée - Faire l'assemblage d'éléments mécaniques par soudure - Réaliser le redressage et le calibrage de la pièce soudée - Réaliser un auto-contrôle des pièces soudées et se référer à son supérieur hiérarchique en cas de non-conformité - Badger les gammes de fabrications (ouverture/ fermeture de l'OF) et renseigner les quantités conformes et non conformes - Renseigner les documents de suivi - Faire suivre les dossiers de production au poste de travail suivant - Réaliser la maintenance de premier niveau sur le poste de travail - Alerter le service Qualité de l'arrivée à échéance de la qualification de la machine Votre profil : De niveau Bac professionnel idéalement, votre expérience d'au moins 3 ans en soudage TIG (principalement) et MIG vous a permis d'acquérir les compétences suivantes : - Savoir lire et interpréter un plan technique (tolérances, intervalles et cotations, dimensions, aspect.) - Savoir réaliser des contrôles de soudure avec le matériel approprié - Savoir utiliser des outillages électroportatifs Vous avez si possible complété vos expériences avec une Qualification Soudage Aéronautique (Soudage TIG aéronautique).
Vous serez sous l'autorité directe du gérant de l'entreprise. Le poste proposé est un poste sédentaire d'atelier. A l'issue de votre formation interne, vous aurez les missions suivantes : Réparation des pompes de nos clients : Démontage des pompes de nos clients Expertise des pompes démontées et détermination des pièces à remplacer Remontage des pompes, essais hydrauliques, peinture Quelques interventions de dépannage sur site peuvent rarement subvenir, ainsi que des interventions de mise en route de matériels neufs ou de location. Gestion de notre parc de location de pompes : Concernant notre activité de location de pompes, vous serez en charge du contrôle des essais et de la préparation avant expédition. Activités diverses : Réception des matériels dans l'entreprise Préparation des expéditions par transporteur Enregistrement des entrées des pompes clients à réparer Horaires du lundi au vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 17h30 sauf vendredi 16h.
Notre société est spécialisée dans la fourniture de pompes, la réparation et la location de pompes ainsi que dans la fabrication de groupes de pompage motorisés. Notre entreprise est reconnue pour la qualité de ses fournitures et prestations, pour le sérieux et le sens de l'écoute de ses collaborateurs. Notre management collaboratif permet le développement des initiatives et l'épanouissement professionnel de chacun. Nos clients sont très diversifiés. Ils sont professionnels dans les domaines de l'industrie, des travaux publics, de l'assainissement, du traitement de l'eau, des collectivités locales. Ils attendent de notre part du savoir-faire et du professionnalisme. Nous vendons des pompes destinées aux transferts de liquides techniques dans l'industrie (Résine, peinture, huile, etc), des pompes d'eaux chargées ou boueuses dans les domaines des chantiers et carrières, des pompes d'assainissement, des pompes de surpression de réseaux d'eau claire, etc. Notre action extrêmement ciblée sur le matériel de pompage fait de TECH-POMPES un interlocuteur très recherché et très apprécié de nos clients. Sous l'autorité directe du gérant de l'entreprise, vous serez en charge de la gestion technico-commerciale sédentaire de l'entreprise. A l'issue de votre formation externe et interne, vous aurez les missions suivantes : - Gestion des demandes clients entrantes - Réalisation d'études et devis clients (Dans ce cadre, vous communiquerez avec nos fournisseurs et partenaires) - Relance commerciale des offres de prix - Gestion des commandes de nos clients. Réalisation et gestion des commandes fournisseurs. PROFIL Vous êtes de formation BAC + 2 à prédominance technique (Mécanique, électromécanique, maintenance, etc). Vous avez une première expérience de la relation technique et commerciale auprès des professionnels. Ce poste de TECHNICO- COMMERCIAL(E) SEDENTAIRE est un poste à fort potentiel destiné à un candidat doté d'un sens du commerce et de la technique développé, d'un bon esprit de service et souhaitant progresser, avec nous, dans un secteur très dynamique au sein d'une structure en plein essor où règne la bonne ambiance et le goût du challenge. Vous êtes idéalement basé dans le nord de l'Yonne et vous avez un vrai projet de réussite professionnelle. Véhicule de service pour vos déplacements en clientèle (occasionnels).
Convergence, groupement d'employeurs, recrute des salariés qu'elle met à disposition de ses entreprises adhérentes. En rejoignant Convergence, vous intégrez une équipe dynamique et bénéficiez d'une activité durable tout au long de l'année, auprès de plusieurs entreprises de la région. Plus d'informations sur www.ge-convergence.fr Nous recherchons actuellement plusieurs ouvriers de conditionnement agroalimentaire H/F en CDI à temps plein pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Saligny (89). Vos missions Vous occuperez un poste clé au sein de la production avec des missions variées : Démoulage de fromages Retournement de plateaux Salage des produits Nettoyage du poste de travail dans le respect strict des règles d'hygiène et de sécurité Votre profil Une première expérience en environnement industriel ou sur un poste manuel est appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus ! Vous êtes rigoureux(se), dynamique, aimez le travail en équipe et avez le sens des responsabilités Le permis B est exigé (site non desservi par les transports en commun) Vous êtes à l'aise avec les conditions de travail : port de charges, milieu humide et chaud Organisation et avantages Travail en horaires matin : 5h00 - 12h30 ou 6h30 - 13h30, du lundi au dimanche (avec 2 jours de repos par semaine) Majoration des heures de nuit, des dimanches et jours fériés Indemnités kilométriques
Multiplier les expériences, éviter la routine avec la sécurité du CDI, c'est possible avec Convergence. Nous mutualisons les besoins à temps partiel des entreprises. Ainsi nos salariés travaillent pour deux ou trois entreprises. (Plus d'information : www.ge-convergence.fr)
Rösler France, filiale du groupe allemand Rösler Oberflächentechnik GmbH, basée à Saint-Clément, au nord de l'Yonne, est une entreprise familiale, attractive et moderne. Notre société est spécialisée dans le domaine du traitement mécanique de surface. Les technologies que nous proposons comprennent : le sablage par voie sèche et humide, la Tribofinition, le grenaillage et le posttraitement des pièces issues de la fabrication additive. Notre site est spécialisé dans la fabrication de machines de sablage et grenaillage à air comprimé (en voies sèche et humide) mais aussi dans la distribution de machines de Tribofinition et de grenaillage et de médias. Grâce à notre département « Robotique et applications », nous sommes à la pointe de la technologie pour la fabrication de machines automatisées et nous assistons nos clients dans le développement d'outillages et l'intégration de robots. Nous nous appuyons sur nos propres bureaux d'études en mécanique, automatisme et informatique industrielle pour proposer des machines de hautes performances en phase avec l'industrie 4.0. Vos missions seront les suivantes : Analyser le cahier des charges : - Prendre connaissance du cahier des charges - Identifier les différences entre cahier des charges et offre commerciale - Participer à la réunion de lancement Réaliser le dossier de fabrication de la machine : - Concevoir en 3D, en accord avec les règles imposées par SAP - Assembler les éléments en 3D - Réaliser les plans 2D d'ensemble et de détail - Gérer et garantir l'exactitude des informations dans SAP - Transmettre les informations aux services compétents pour la poursuite du projet Participer au suivi des pièces sous-traitées Assister les commerciaux Assurer le suivi du montage en atelier
Nous recherchons 1 un(e) Assistant(e) de Vie sur le secteur de THORIGNY SUR OREUSE Votre rôle afin d'assurer le bien-être des personnes : - Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas - Vous êtes le garant du bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance - Vous accompagnez et aidez les personnes : dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie (levers, couchers, hygiène corporelle ) et dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs ) - Vous assurez une bonne communication et coordination au sein de l'équipe Votre profil pour devenir un(e) professionnel(le) reconnu(e) : - Possibilité d'accès à un véhicule de service. - Vous êtes autonome et disponible - Vous appréciez de travailler auprès de différents publics Travail 1 week-end sur 2 : prime (majoration de 25% pour les heures de dimanche et jours fériés + prime ) Contrat 130H par mois (Evolutif : nous nous adaptons à vos disponibilités, possibilité de diminuer le nombre d'heures) Adhésion à notre mutuelle d'entreprise Téléphone portable Vos avantages en rejoignant nos équipes : - Vous êtes rémunéré(e) selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience - Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles - Le remboursement des frais kilométriques pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel - Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités - La priorité d'AJ SERVICES 89 est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes Pour assurer votre sécurité et celle des bénéficiaires, AJ SERVICES 89 a mis en place un protocole sanitaire et vous procure l'ensemble du matériel de protection nécessaire (gants, masques, gel...).
L'agence Promouvoir recherche un boucher-charcutier H/F à Pont-sur-Yonne (89). Mission récurrente à partir de la semaine 27 (du 30 juin au 6 juillet 2025) : 35h/ semaine Horaires : 9:00-12:00 / 14:00-18:00 Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expériences en coupe charcuterie et boucherie exigées, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
PME e, constant développement dans la production d'énergie recherche dans le cadre de son développement son/sa : RESPONSABLE D'ACTIVITE (H/F) Poste en CDI - Nogent sur Seine (10) Vous pilotez le fonctionnement global du site de production et en assurer la gestion quotidienne. Pour cela, vous effectuez les missions suivantes : - Superviser l'exploitation technique avec une équipe de 2 techniciens, - Planifier les maintenances, suivre les indicateurs biologiques et gérer les stocks., - Gérer les approvisionnements en matières premières et les relations fournisseurs, - Organiser la logistique des matières, - Suivre les indicateurs de gestion et de performance et assurer le reporting auprès des actionnaires, - Gérer la comptabilité de premier niveau (avec l'aide d'un cabinet comptable) - Etudier les besoins de financement des projets, - Encadrer l'équipe, animer les réunions et anticiper les besoins RH, - Garantir la conformité réglementaire du site (ADEME, DREAL, audits.). De formation supérieure, vous bénéficiez d'expériences dans le domaine industriel (maintenance, production, qualité, HSE ou équivalent). Des connaissances en gestion, en suivi de réglementation et en management sont des atouts précieux. La gestion en autonomie d'un petit site industriel est l'une de vos motivations principales. Une formation personnalisée pourra être proposée lors de votre intégration. Votre sens des responsabilités, votre rigueur et votre disponibilité vous permettront de vous adapter à cette entreprise qui place l'humain au cœur de stratégie.
Cabinet de recrutement généraliste (fortement implanté dans la région Est) et de conseil en ressources humaines recherche pour le compte de son client
Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients un Ouvrier Fromager H/F: Vos missions seront de vous occuper de la bonne production des fromages. Vous serez amené a démouler les fromages, a les retourner, à les saler. La cadence est intense , il faut etre dynamique et rigoureux. Le lieux est dans le chaud et l'humidité afin de garantir un produit de qualité. Le travail au sein de l'entreprise se passe en équipe , cela demande de la rigueur et une conscience professionnelle . Votre travail est primordiale pour assurer une qualité optimale aux produits. Si le poste vous intéresse, n'hésitez plus, postulez tout de suite! Profil recherché : Adaptation au travail dans le chaud et l'humidité capable de suivre une cadence soutenue Travail en équipe Rigoureux dans son travail Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence PROMAN Sens recherche pour l'un de ses clients un agent de conditionnement et vente détail H/F: Vous effectuerez comme missions: Emballage des produits Pilotage de ligne Nettoyage de la ligne Accueil de la clientèle en magasin Réapprovisionnement en magasin Gestion de la caisse Gestion du stock Horaires: entre 6h et 13h30 ou 9h30 et 17h00 du lundi au vendredi (environ 6 samedis /an) Ou en Magasin de 7h30 à 17h30 du mardi au vendredi Profil recherché : Vous avez deja une expérience dans le domaine de l'agro-alimentaire, Vous êtes à l'aise avec le commerce et leTravail en milieu froid. Alors n'hésitez plus, et postulez en agence PROMAN SENS ou sur notre site. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir pour l'année scolaire du 01/09/2025 au 03/07/2026. Enseignement du Français et Histoire-Géographie auprès des élèves de la 4ème aux Terminales Bac pro. - CAPa 1ère et 2ème années Services aux personnes et vente - Bac pro : 2de, 1ère et Terminales Bac pro Services aux personnes/animation des territoires, et Bac pro Technicien conseil-vente Temps partiel : 9 / 18ème (temps partiel éducation nationale). Niveau requis : Master II Salaire selon la grille du Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire. En postulant via l'offre, merci de transmettre votre CV et une lettre de motivation à l'attention de la Directrice.
Poste à pourvoir pour l'année scolaire du 01/09/2025 au 03/07/2026. Nous recherchons un(e) professeur(e) pour enseigner l'espagnol. Enseignement de l'espagnol LV2 dans le cadre d'un enseignement facultatif auprès des élèves de la 4ème aux Terminales Bac pro. L'enseignement se fait auprès de jeunes motivés par l'apprentissage d'une deuxième langue. Temps partiel : 9 / 18ème (temps partiel éducation nationale). Niveau requis : Master II Salaire selon la grille du Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire. En postulant via l'offre, merci de transmettre votre CV et une lettre de motivation à l'attention de la Directrice.
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Tu as un goût prononcé pour les produits, le terrain et une motivation sans égale ? Curieux(se) et passionné(e) par l'univers du bâtiment, les matériaux de construction n'ont désormais plus de secret pour toi... Le poste de Technico-commercial(e) itinérant(e) B to B est fait pour toi ! Et ça tombe bien... DORAS propose actuellement un poste sur le secteur de l'Yonne Tu seras rattaché(e) à Jonathan, notre Chef de secteur. Ta force de conviction et ton sens de l'écoute seront mis à l'honneur. Tes missions seront variées et stimulantes : Développer les ventes en proposant des solutions complètes et adaptées aux besoins de tes clients, tout en nourrissant une relation de proximité avec ces derniers, Développer ton portefeuille sur le secteur dédié auprès d'une clientèle de professionnels (artisans, PME du Bâtiment). Apporter le meilleur service client grâce à un suivi sur le terrain régulier et personnalisé, mais aussi grâce à ta réactivité et ta disponibilité auprès des clients. Assurer le suivi administratif des ventes dans le respect de notre politique commerciale. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d'une formation bac +2/3 en vente. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Tu as une première expérience en tant que Commercial(e) itinérant(e) idéalement dans un domaine technique et une vraie curiosité professionnelle et/ou des connaissances pour les matériaux de construction. Attiré(e) par notre secteur et notre typologie de clients, nous serons t'accompagner pour développer tes compétences techniques bâtiment. Ton sens du commerce et du service, couplés à ton énergie et ton efficacité garantiront le succès de tes missions ! Nous te proposons : - un poste en CDI à temps plein. - basé sur le secteur de l'Yonne et alentours. - une rémunération attractive sur 12,4 mois qui valorisera ta performance et ta motivation : Fixe à partir de 23K€ brut annuel selon expérience + variable non plafonné, - un véhicule, smartphone et tablette, - une protection sociale (mutuelle et prévoyance), - une épargne salariale (intéressement, participation et FCP). Et au-delà. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par la chargée de recrutement 2- Entretien physique avec ... Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Ton esprit d'équipe et ton sens du relationnel font de toi un(e) professionnel(le) apprécié(e) par tes collègues et tes clients. Ta mémoire sans faille te permet de trouver les matériaux en moins de deux pour une efficacité épatante. L'agence DORAS MPPI Pont sur Yonne t'attend ! Ton allié(e) dans cette nouvelle aventure sera Sébastien, notre Responsable d'agence. Tes futures missions : Assurer l'accueil, le conseil et le service client, Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs, ou les nôtres, qui vont partir en livraison ! Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal, Contrôler régulièrement les stocks, Participer aux inventaires, Entretenir les engins, Maintenir un parc propre et rangé, Tout en travaillant en toute sécurité ! Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu as les CACES 3/5 et une 1ère expérience dans ce métier. Le top, c'est qu'en plus tu connais déjà les matériaux de construction. Ton esprit d'équipe, ton organisation et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence. Vous êtes conscient que le travail se fera essentiellement à l'extérieur et qu'il peut y avoir le port de charges lourdes. Nous te proposons : - un poste en CDI - Temps plein. - basé à Pont sur Yonne - une rémunération sur 12,4 mois à négocier en fonction de ton expérience, - une protection sociale (mutuelle et prévoyance), - une épargne salariale (intéressement, participation et FCP). Et au-delà. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par la chargée de recrutement 2- Entretien physique avec Sébastien Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Proposition d'un CDD de 6 mois renouvelable, à pourvoir au 25 août 2025. Les horaires réguliers sont fixés par la collectivité du lundi au samedi essentiellement le matin, à définir avec l'employeur (prise de poste à 7h00). L'amplitude peut être modifiée très occasionnellement en fonction des évènements. Vos missions seront : - réaliser l'essentiel des interventions techniques et sanitaires à l'intérieur et à l'extérieur du gymnase. - entretenir et assurer les opérations de maintenance des équipements, des espaces verts, du bâtiment. Vous êtes responsable du ménage à l'exception des vitres (nettoyées par une entreprise privée). - gérer les matériels et outillages. Vous serez au contact des utilisateurs du gymnase. Vous pourrez être amené(e) à accueillir et renseigner le public. Port de vêtements professionnels adaptés (EPI) : vêtements et chaussures de sécurité, gants, lunettes, casque. *Utilisation d'appareils bruyants et vibrants, travail station debout prolongé, travail courbé ou agenouillé, utilisation d'échelle/escabeau,..* 20h de travail par semaine. Le poste peut être un complément d'activité (ou complément retraite) Formation de secouriste demandée (niveau PSC1).
Gestion de maintien de navigabilité des aéronefs (H/F) Description du poste : En tant que gestionnaire de navigabilité vous serez en charge de veiller à ce que notre flotte d'aéronefs soit toujours en parfait état de navigabilité conformément aux réglementations de l'aviation civile. Vous organiserez toutes les activités liées à la navigabilité, y compris la gestion des dossiers techniques, la coordination des inspections et des audits, ainsi que la gestion des rapports de maintenance. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de maintenance ainsi que les équipages pour garantir un niveau de sécurité optimal. Responsabilités principales (liste non exhaustive): Superviser la gestion des dossiers de navigabilité de l'ensemble de la flotte. Coordonner les inspections périodiques et les audits de navigabilité. Assurer la conformité aux réglementations de l'aviation civile en vigueur. Gérer et maintenir la documentation technique. Collaborer étroitement avec les équipes de maintenance et les équipages. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de politiques de sécurité.
Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Contrôleur expérimenté(e). Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable Contrôle, vous réalisez les opérations de contrôle afin de s'assurer de la conformité des produits fabriqués ou sous-traités dans le respect des règles qualité, des procédures internes et des exigences clients. Vos activités : Pour les contrôles de pièces (produits semi-finis et produits finis) fabriquées en interne ou sous-traitées : A partir des données portées sur le plan ou des spécifications clients : - Vérifier le respect de toutes les étapes de fabrication (prévenir responsable en cas de manquement) et comptage des pièces - Réaliser le contrôle dimensionnel et visuel des pièces - Isoler les produits non-conformes et proposer les actions correctives qui en découlent - Rédiger et mettre à jour les PV de contrôle - Renseigner l'ERP et les documents de suivi de la pièce - Créer le dossier de livraison - Créer les programmes de contrôle sur machine de mesure dimensionnelle et/ou tridimensionnelle à l'aide du plan fourni par le client - Effectuer un suivi des auto-contrôles réalisés dans l'atelier (vérifier la bonne mise en œuvre des contrôles) - Contribuer à l'élaboration des Dossiers de Validation Industrielle (côte, type de traitement, type de matière.) Gestion des moyens de mesures et étalonnage : - Assurer le suivi des moyens de mesure et/ou des équipements selon les procédures - Mettre à jour les dates d'étalonnage des matériels - Informer les responsables d'ilots des futures dates d'étalonnages et/ou de vérification des équipements - Etiqueter tous les matériels de contrôle mis en service avec leur identification et la prochaine date de l'étalonnage et/ou de vérification - Isoler le matériel non-conforme à l'aide d'une fiche de non-conformité Votre profil : De niveau Bac au minimum, avec une expérience de 5 ans en contrôle, vos compétences et connaissances sont les suivantes : - Bonne connaissance des outils et méthodologies utilisés en qualité, - Connaissance de la métrologie, - Savoir lire et interpréter un plan technique (tolérances, intervalles et cotations, dimensions, aspect.), - Savoir utiliser les outils de mesure et de contrôle (notamment contrôle tri-dimensionnel), - Savoir utiliser un ERP, - Maitrise des outils bureautiques.
Entreprise de haute précision, acteur aéronautique de rang 1, spécialisée dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude
Nous recherchons un assistant ADV (H/F) connaissant impérativement l'industrie : Mission : Assurer la gestion administrative et le suivi des offres et des commandes de machines Gérer le CRM de l'entreprise Compétences : Bonne utilisation d'un ERP - La connaissance de SAP serait un atout Maitrise des outils Pack Office Connaissances des incoterms Savoir-être : Esprit d'équipe Capacités rédactionnelles Sens de la communication Sens des responsabilités, autonomie Réactivité Esprit d'initiative Flexibilité, adaptabilité
La société AVEC COEUR (comptant 8 salariés) basée à La Chapelle sur Oreuse recherche un(e) assistant(e) de vie à domicile, en CDD de 3 mois (évolutif si besoin), pour un poste à pouvoir de 24h par semaine environ (si intéressé(e) pour moins d'heures par convenance personnelle ou pour un complément de revenus c'est envisageable). Vos missions entre autre seront : - l'entretien de la maison, - l'aide au repas, - l'aide à la toilette et au coucher,... Les secteurs d'Interventions principales sont sur la Vallée de l'Oreuse, Perceneige, Sens, Saligny, ... Accepter de travailler en journée y compris le soir, les we (1 we sur 3) et jours fériés avec un jour de repos dans la semaine. Nous recherchons une personne bienveillante, aimant le contact qui sait s'adapter à chaque personne. Vous devez posséder votre permis B et un véhicule obligatoirement (remboursement frais km) car les lieux de travail (domiciles des particuliers) ne sont pas accessibles par les transports en commun.
Poste Sous la responsabilité de votre cheffe de service vous intégrez le service SIAO composée de 29 salariés. Vos missions principales seront : * Traiter les mails du service. * Répondre aux appels reçus par les plateformes du 115. * Accompagner les bénéficiaires vers les structures adaptées à leurs besoins (abri de nuit, structure hospitalière, centre d'hébergement, etc.) * Transmettre des signalements et travailler en étroite collaboration avec les équipes. * Travailler en lien avec les services de l'Etat, du Conseil Général et les associations de secteur afin de mettre en œuvre un accompagnement global personnalisé en fonction des moyens à disposition. * Réaliser, par téléphone, un diagnostic sur la situation et les besoins de chaque bénéficiaire (sans domicile, familles, etc.) Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Informations pratiques liées au poste * L'indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois * La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle * Type de contrat : CDD du 09/05/2025 au 30/05/2025 avec renouvellement * Temps plein Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous ! * Connaissance en social dans son domaine d'intervention * Notions en psychologie dans son domaine d'intervention * Aisance relationnelle * Capacité d'adaptation * Travailler en équipe et/ou en réseau
Nous recherchons, pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Outilleur expérimenté(e). Votre mission : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Outillage du site, vous fabriquez et maintenez en état les outillages nécessaires à la production dans le respect des exigences clients et de celles de l'entreprise en termes de sécurité, qualité et délais. Vos activités : - Réaliser, ajuster et mettre au point les outillages, sur la base des plans élaborés par les dessinateurs ou bien fournis par le client, en choisissant les moyens les plus adaptés - Réaliser la maintenance préventive et curative des outillages - Etablir un diagnostic de l'état des outils avant maintenance et de l'origine des défauts - Définir les actions nécessaires à la remise en conformité des outillages - Réaliser les essais (montage et réglage) après maintenance de la pièce (remplacée ou réparée), - S'assurer de la conformité de l'outil après maintenance - Compléter le module équipement dans l'ERP au besoin - Veiller à l'amélioration continue des process et être force de proposition Votre profil : De niveau Bac avec une expérience de 3 ans, vos compétences et connaissances sont les suivantes : - Connaissance des principes de fonctionnement de rectification, d'ajustage, et de polissage - Connaissance des différents types d'outils - Connaissances en conception - Connaissance des principes d'usinage traditionnel (fraisage, tournage, rectification.) - Connaissance des principes de l'emboutissage (déformation et mise en forme des matériaux) - Connaissance du fonctionnement des presses et maitrise de l'utilisation des réglages - Savoir lire et interpréter un plan technique (tolérances, intervalles et cotations, dimensions, aspect.) - Savoir réaliser des contrôles dimensionnels avec le matériel approprié Des qualités de précision et d'organisation ainsi qu'une capacité à fournir un travail de qualité seront attendues sur ce poste.
KEP Technologies est un groupe industriel familial, innovant, diversifié et international. Nous nous concentrons sur quatre activités / marques : la conception et la fabrication d'ensembles métalliques (KEP METAL SOLUTIONS), la caractérisation des matériaux (SETARAM), le contrôle industriel (SETSMART) et la mesure de radioactivité (SETSAFE). Notre forte capacité d'innovation alliée à notre longue expérience en ingénierie nous permet d'accompagner nos clients, groupes industriels et instituts de recherche dans la mise en œuvre de solutions fiables, qualitatives et économiquement efficaces. Toutes nos solutions sont déployées dans le monde entier sur une variété de marchés. Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans un contexte de départ en retraite, et dans le cadre d'un CDI, un(e) Programmeur expérimenté(e). Votre mission : Vous assurez la programmation des machines à commandes numériques (presses plieuses et combinés poinçonneuse/découpe laser) selon les indications précises des données techniques inscrites dans le cahier des charges. Vos activités : A partir de données techniques (données clients, plans) : - Faire le choix des outils - Identifier les besoins en outils et procéder aux demandes d'achat - Définir les phases de fabrication - Réaliser les programmes en DAO et/ou FAO - Suivre les fabrications réalisées ou associées et procéder aux correctifs de programme si nécessaire - Assurer la traçabilité, transposer des solutions déjà éprouvées dans des conditions similaires - Veiller à l'amélioration continue des processus et être force de proposition - Participer aux réunions QRQC soudure-chaudronnerie en vue de prévoir des actions d'optimisation (de type Méthodes) - Participer aux analyses d'écarts sur le temps (pour les combinés poinçonneuse/découpe laser) Votre profil : Diplômé(e) de niveau Bac au moins, vos expériences vous ont permis d'acquérir les compétences et connaissances suivantes : - Maitrise de la lecture et de l'analyse de plans techniques, - Maitrise de la programmation sur machines à commandes numériques - Connaissances approfondies sur les processus de fabrication en tôlerie (découpe, pliage, poinçonnage.), et les matériaux (notamment le métal). - Connaissance des logiciels d'imbrication.
Implantée à Chasselay, dans la région lyonnaise, l'entreprise est un interlocuteur privilégié des industriels de l'agro-industrie. La société optimise et sécurise les productions grâce à des solutions d'automatisation et de pilotage performantes et innovantes. Aujourd'hui ils recherchent à agrandir leurs équipes ! Vous serez amené à : - Mettre en service des équipements électriques, - Intervenir en urgence sur une panne, - Localiser un dysfonctionnement, - Maintenir et dépanner des machines électriques, - Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines, - Repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement ou pour le dé-câblage en vue du déplacement de machines, - Installer et raccorder des armoires électriques, - Assurer des réparations en atelier. Description du profil : - Vous êtes minutieux et dynamique, vous avez une formation en électricité industrielle ainsi que vos habilitations électriques à jour ? - La lecture de schémas électriques et pneumatique n'ont pas de secret pour vous ? - Cette annonce vous intéresse et vous correspond ? N'hésitez pas à nous contacter par téléphone, mail ou à passer directement en l'agence ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Alex Intérim recherche Esthéticien H/F avec expérience en Instituts de Beauté maîtrisant les épilations, Manucure et vernis semi permanent. Accueillir la clientèle et la conseiller - Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole en Esthétique (CAP, BP) - 2/3 d'expérience sur un poste similaire - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, le sens du service client et du travail en équipe - Etre motivé(e), organisé(e), souriant(e), dynamique et ponctuel(le) - Etre disponible 1 Samedi sur 2 minimum - Missions selon vos disponibilités.
Nous recherchons un CHAUFFEUR (FFEUSE) POIDS LOURD avec le permis C Vous effectuez le transport sur les chantiers du matériel, des engins de chantiers, vous récupérez les gravats etc... de ce fait vous devez descendre obligatoirement du camion car le poste ne consiste pas à uniquement effectuer du chargement / déchargement. Vous serez amener à aider les ouvriers sur le chantier. Faisant preuve d'autonomie et d'initiative. Ayant une facilité d'adaptation au travail en équipe. Grande expérience du travail à proximité des réseaux. Autorisation à intervenir à proximité des réseaux (AIPR) obligatoire Les chantiers sont sur le département donc il n'y a pas de découchage.
AJ SERVICES 89, notre structure d'aide à domicile opérant dans tout le département de l'Yonne via un réseau de 6 agences et 160 salariés, recherche sur Sens : Un(e) assistant(e) ménager(ère) qualifié(e) et / ou expérimenté(e) de manière significative. Votre rôle afin d'assurer le bien-être des personnes : - Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas - Vous assurez une bonne communication et coordination au sein de l'équipe Informations complémentaires sur le poste proposé : - Contrat à durée indéterminée 104H par mois, évolutif selon vos disponibilités. - Du lundi au vendredi, en journée - Adhésion à notre mutuelle d'entreprise - Téléphone portable professionnel Votre profil : - Vous avez le sens du contact et du service à domicile - Vous êtes autonome, organisé(e), discret(e) et fiable. - Vous possédez les compétences requises en matières d'hygiène et de propreté - Vous savez utiliser en toute sécurité les appareils ménagers et les produits nécessaires au ménage - Vous appréciez de travailler auprès de différents publics - Vous devez être véhiculé : vous vous déplacerez au domicile de nos bénéficiaires. Vos avantages en rejoignant nos équipes : - Vous êtes rémunéré(e) selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience - Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles - Le remboursement des frais kilométriques pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel - Des temps d'échanges en réunion d'équipe, des psychologues à l'écoute des salariés - Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités - La priorité d'AJ SERVICES 89 est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes. Pour assurer votre sécurité et celle des bénéficiaires, AJ SERVICES 89 a mis en place un protocole sanitaire et vous procure l'ensemble du matériel de protection nécessaire (gants, masques, gel...).
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd BOM, polyvalent AMPLIROLL (H/F). Le chauffeur Benne Ordures Ménagères (H/F) collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Les missions sont les suivantes : - Vérifier l'état du véhicule - Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres - Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité - Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée - Signaler les sinistres et pannes à son responsable - Manipuler et remettre correctement les bacs - Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
cherche un ou une pizzaiolo pour un CDI a temps complet a pizza de la gare à Pont sur Yonne. Fermeture le lundi. Planning à définir.
- Réaliser et définir un processus d'usinage à partir d'un plan de définition - Réaliser ou modifier les programmes sur les pupitres des machines à commandes numériques - Définir l'outillage nécessaire à la fabrication des pièces - Réaliser les montages de maintien nécessaires et adaptés aux fabrications - Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien de la pièce ainsi que les paramètres d'usinage (vitesse, avance, lubrification ) - Vérifier la mise au point des programmes - Veiller au bon déroulement du programme et réajuster la fabrication lors des différentes opérations - Effectuer le contrôle dimensionnel de la 1ière pièce (seul ou avec le service contrôle) et réajuster les réglages en fonction des résultats - Mettre à jour et sauvegarder les fichiers CN (programmes d'usinages) - Organiser l'environnement de travail - Vérifier la conformité des pièces avec les exigences dimensionnelles et géométriques suivant le plan et l'OF, en appliquant les règles de l'autocontrôle et identifier les non-conformités - Bloquer et isoler les pièces non-conformes - Saisir les temps de fabrication, les quantités conformes et les rebuts sur le système informatique et sur les OF - Identifier les dysfonctionnements des équipements et participer aux actions d'amélioration continue - Conditionner et stocker la ou les pièces en respectant les consignes à la phase de l'OF (préservation du produit)
Vous aurez en charge la réalisation de pièces métalliques sur presses plieuses et la programmation de la machine à commande numérique. Vous devrez : - Programmer la machine selon les plans définis, - Monter et régler les outils, - Mettre au point et fabriquer des pièces (tolérances faibles 0,1 à 0,6), - Réaliser la conformation des plis si nécessaire, - Contrôler les pièces réalisées et la conformité des cotes prévues au plan avec appui du service contrôle si nécessaire. - Réaliser la maintenance 1er niveau des équipements utilisés - Saisie les temps de fabrication et les quantités dans l'ERP
- Démonter et monter les outils, - Régler les presses mécaniques et hydrauliques, - Assurer la maintenance de 1er niveau (graissage, contrôle des éléments vitaux) - Assurer la gestion et le suivi des outillages, - Assurer la production par lui-même ou par un opérateur dont il a la charge, - Assurer les contrôles dimensionnels des pièces, - Remplir les documents d'autocontrôle, - Bloquer et traiter les pièces non conformes, - Saisir les temps de contrôle ou autres, les quantités conformes et les rebuts, - Respecter les procédures du système qualité
Groupe industriel familial, innovant, diversifié et international. Avec plus de quarante années d'expérience et une maîtrise complète de la chaîne des métiers autour de la transformation du métal. Établissement situé à SOUCY (89), majoritairement axé aéronautique, il est spécialisé dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude, et recrute un contrôleur . - Assemblage des pièces - Vernissage des pièces - Test des produits afin de vérifier la non défaillance et la conformité des composants - Montage, collage, découpage, conditionnement - Ebavurage, sablage, peinture - Repérer les défauts d'emballage - Suivre les procédures de sécurité - Cadence à tenir Nous recherchons un candidat rigoureux, ayant un bon relationnel et des compétences dans le domaine. Être minutieux et dynamique. Des compétences en Tôlerie et/ou mécanique serait un plus Si vous recherchez un poste qui saura vous proposer de nouveaux challenges, envoyez nous votre candidature ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'agence Partnaire Sens recherche un soudeur TIG - MIG (H/F) avec connaissance aéronautique pour l'un de ses clients implanté à Soucy (89100), poste à pouvoir dès que possible - Vous avez de l'expérience en soudure TIG, avec connaissance ou expérience en aéronautique indispensable. - Etre capable de travailler en autonomie ou en équipe - Respecter les normes de sécurité au sein de l'atelier et garantir un environnement de travail sûr - Vous êtes sérieux, motivé et autonome alors n'attendez plus cette mission est faite pour vous - Profil aéronautique - Diplôme : Cap soudeur - Compétences spécifiques : TIG & MIG - Respect des normes de sécurité Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Manpower SENS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Cariste (H/F) Utilisation sécurisée des chariots élévateurs (CACES 2 et 3) pour le gerbage de racks. Conduite du train pour le transport de marchandises à l'intérieur de l'entrepôt. Chargement et déchargement des marchandises. Respect des normes de sécurité et des procédures internes. Participation aux opérations de réception, stockage, et expédition. Titulaire des CACES 2 et 3 à jour. Expérience significative en tant que cariste. Maîtrise des techniques de gerbage de racks. Connaissance de la conduite du train. Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. Rigoureux, organisé et attentif aux détails. :
Rösler France, filiale du groupe allemand Rösler Oberflächentechnik GmbH, basée à Saint-Clément, au nord de l'Yonne, est une entreprise familiale, attractive et moderne. Notre société est spécialisée dans le domaine du traitement mécanique de surface. Les technologies que nous proposons comprennent : le sablage par voie sèche et humide, la Tribofinition, le grenaillage et le posttraitement des pièces issues de la fabrication additive. Notre site est spécialisé dans la fabrication de machines de sablage et grenaillage à air comprimé (en voies sèche et humide) mais aussi dans la distribution de machines de Tribofinition et de grenaillage et de médias. Grâce à notre département « Robotique et applications », nous sommes à la pointe de la technologie pour la fabrication de machines automatisées et nous assistons nos clients dans le développement d'outillages et l'intégration de robots. Nous nous appuyons sur nos propres bureaux d'études en mécanique, automatisme et informatique industrielle pour proposer des machines de hautes performances en phase avec l'industrie 4.0. Au sein du bureau d'étude automatisme composé de 6 collaborateurs, vous assurez la mise en oeuvre d'un équipement jusqu'à sa réception par le client final, en concertation avec le bureau d'étude mécanique et les chargés d'affaires. Votre profil : Vous êtes motivé et avez l'esprit d'équipe. Vous avez de solides compétences en matière d'organisation, de planification et de gestion de projets. Les déplacements à l'étranger vous intéressent (3 mois dans l'année). Vos missions : Réaliser le schéma électrique Concevoir le programme des fonctionnalités Mettre en route la machine Réaliser la réception provisoire de la machine Garantir la mise en production de la machine Vos compétences : Electricité Automatisme et robotique Connaissances en mécanique, pneumatique et hydraulique Notion en traitement de surface Outils bureautique Utilisation de logiciels ERP et techniques (SEE ELETRICAL, SIEMENS)
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche pour l'un de ses clients des soudeurs TIG/MIG (H/F). Secteur de Sens(89). Profil : - CAP ou un BEP - Expérience : 5 an dans le secteur industriel en soudure - Acier/Inox - Toutes positions Tâches: - Lecture de plan - Assemblage - Contrôle visuel et dimensionnel Les qualités nécessaires pour être un bon candidat sont : - La rigueur - Rapidité - Ponctualité Compléments: - Horaires : journée - Salaire horaire brut : 11.88 € à 16€ de l'heure Mission renouvelable sur 3 mois
Poste à pourvoir pour l'année scolaire du 01/09/2025 au 03/07/2026. Nous recherchons un(e) professeur(e) pour enseigner l'anglais. Enseignement de l'anglais LV1 auprès des élèves de la 4ème aux Terminales Bac pro. Temps partiel : 9 / 18ème (temps partiel éducation nationale). Niveau requis : Master II Salaire selon la grille du Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire. En postulant via l'offre, merci de transmettre votre CV et une lettre de motivation à l'attention de la Directrice.
Le poste de remplacement est à pouvoir du 1er septembre au 20 octobre 2025 (vacances de la Toussaint). Nous recherchons un(e) professeur(e) pour enseigner les mathématiques et la Physique dans le cadre d'un enseignement auprès des élèves de la quatrième à la Terminale BAC PRO : - Filière Services aux personnes et Animation des territoires - Filière BAC PRO Technicien Conseil-Vente Vos missions : - Construction de séquences pédagogiques - Evaluation des élèves - Présence aux réunions d'équipes et conseils de classe - Suivi de stage Liste non exhaustive Temps : 18 / 18ème (temps plein éducation nationale). Niveau requis : Master II Salaire selon la grille du Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire. En postulant via l'offre, merci de transmettre votre CV et une lettre de motivation à l'attention de la Directrice.
Notre restaurant de cuisine traditionnelle recherche son cuisinier ou sa cuisinière. Nous effectuons entre 25 et 40 couverts à chaque service. Vous avez 2 ans d'expérience minimum en cuisine traditionnelle après votre formation en cuisine. En haute saison, vous travaillez du lundi au dimanche le midi + du vendredi au dimanche le soir (fermeture la journée de jeudi) En basse saison, vous travaillez du mardi au dimanche le midi + du jeudi au samedi le soir (fermeture la journée de lundi) Le salaire horaire sera en fonction de l'expérience professionnelle en cuisine
La Maison d'accueil spécialisé (MAS) Les Amandiers située à Courtois sur Yonne accueille 45 adultes (43 places en hébergement et 5 places en semi-internat) présentant un handicap moteur ou une association de handicaps moteurs, intellectuels ou sensoriels (polyhandicap), n'ayant pu acquérir un minimum d'autonomie et dont l'état de santé nécessite une surveillance médicale et des soins constants Missions : Rattaché(e) au la Directrice adjointe d'unité et à la cadre de santé, en lien avec les équipes et les usagers, vous réalisez des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagnez au quotidien. Vous concourez également à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. A ce titre vous : - Etablissez le projet de soins et la planification des activités infirmières en prenant en compte les besoins spécifiques des résidents et l'évolution de leur état de santé. - Assurez la prise et la coordination des rendez-vous médicaux. - Participez aux différentes réunions de l'unité, et à l'élaboration des projets d'accompagnement individualisé. - Créez une relation de confiance avec le résident et son entourage. - Savez transmettre les informations aux différents interlocuteurs : Médecins, équipe pluridisciplinaire, familles, hiérarchie. - Recueillez les données cliniques des besoins et des attentes de la personne et de son entourage. - Rédigez et mettez à jour le dossier paramédical du résident tout en contribuant à la confidentialité de ces données. - Réalisez, coordonnez, organisez et contrôlez les soins infirmiers et accompagnez la personne et son entourage. - Informez et participez à la formation des professionnels dans l'accompagnement paramédical des résidents. - Assurez une assistance technique lors de soins réalisés par le médecin. - Informez et éduquez la personne et son entourage. - Vérifiez, contrôlez et assurez la traçabilité des médicaments et du matériel médical. - Savez utiliser les outils informatiques. Profil : Titulaire du diplôme d'état d'infirmier. Vous savez évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne et avez la capacité d'effectuer et de formaliser le diagnostic infirmier. Vous êtes en mesure de réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène, de soin et les règles de bonnes pratiques. Vous avez la capacité d'identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées. Vous avez également la capacité d'analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne accueillie et la continuité des soins. Les notions d'éthique et de déontologie sont une évidence pour vous. Mode de recrutement : CDI - temps plein Classification : Cette qualification donne lieu au versement de la prime LAFORCADE 1 de 238€ brut pour un temps plein et la prime SEGUR 2 de 38€ brut pour un temps plein. Date de début du contrat : début juillet 2025 Rejoignez-nous sur HUBLO avec le code « AMAND3 » Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation), Référence de l'annonce : 2025- 095
Vous serez en charge de créer des éléments de structure d'un avion. Vous mettez en forme et assemblez des pièces en aluminium en vous aidant d'outils à main ou de machines. Vos missions: -réaliser des pièces primaires de structures, de les assembler pour former des sous-ensembles et d'effectuer des contrôles-mesures pour garantir leur conformité. - décoder et analyser les dossiers techniques, tels que les fiches techniques et les plans détaillés. Chaque mission doit respecter les normes de sécurité et les exigences de qualité propres au secteur aéronautique.
L'EHPAD recherche un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'état pour un CDD ou CDI sur poste permanent. Les horaires de travail sont les suivants : - le matin de 7h00 à 14h12 - le soir de 13h48 à 21h00 et travail 1 week-end sur 2 Vos missions générales : - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins, planifier les soins (de nature préventive, curative ou palliatives), les prodiguer et les évaluer pour la mise en place des traitements. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soin en lien avec leur projet de vie. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et en collaboration avec les différents intervenants au sein de l'établissement. - Avoir un rôle relationnel majeur avec les résidents et leur entourage dans le cadre du projet de vie personnalisé. - Connaitre les besoins des personnes âgées, les pathologies liées au vieillissement et leur prise en charge. - Accompagner les résidents en fin de vie. Vos missions permanentes : - Réaliser les soins de nursing - Élaborer le projet de soins et le plan de traitement du résident - Réaliser les soins spécifiques à son domaine d'activité - Participer aux études et aux travaux de synthèse - Accueillir, encadrer et effectuer un accompagnement pédagogique des personnes (agents, étudiants, stagiaires...) - Gérer les stocks de produits, matériels dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance des commandes) - Assurer et respecter les procédures d'élimination des déchets - Mener les réunions de transmissions - Assurer l'encadrement opérationnel de l'équipe soignante (AS) Les candidatures sont à envoyer à l'attention du Directeur : - soit par courrier : 27 rue du fond du Ravillon 89140 Pont-sur-Yonne - soit par mail en postulant directement via l'offre.
Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Animateur Qualité expérimenté(e). Votre mission : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable QSE du site, vous animez et assurez la qualité, et veillez à la conformité des produits et des process conformément aux normes et aux exigences clients. Vos activités et responsabilités : - Préparer l'environnement des postes de travail (documentation à jour au poste, formations intégration, produits chimiques étiquetés.) - Informer et sensibiliser l'ensemble du personnel à des thématiques qualité lors des QRQC en contribuant à l'analyse des causes et aux plans d'actions proposés - Participer à la mise en œuvre et à l'application des documents du système de management de la qualité - Identifier les éventuels écarts par rapport aux normes, proposer des actions préventives et/ou correctives et vérifier leur mise en œuvre - Analyser les documents transmis par le client précisant ses attentes techniques et en rapport avec la qualité, identifier les écarts potentiels, et proposer un plan de mise en conformité en accord avec son hiérarchique - Analyser et identifier la pertinence des demandes qualité des clients dont vous avez la charge (information, réclamation, problème potentiel) puis construire un plan de progrès - Assurer le traitement des non-conformités décelées internes, clients et fournisseurs - Animer des groupes de travail de résolution de problèmes - Réaliser les dossiers 1er article et les dossiers de qualification produit/process (EI/FAI/DVI, PPAP.) - Réaliser les contrôles libératoires des pièces - Analyser les produits/process au regard des référentiels internes / externes et spécifications clients o Le cas échéant, identifier les écarts, proposer des actions correctives et veiller à leur mise en œuvre - Veiller à l'amélioration continue des process et être force de proposition - Contribuer à la qualification des procédés spéciaux internes auprès des clients - Editer les indicateurs qualité produit et analyser périodiquement avec le responsable QHSE les causes principales de non-conformité internes et externes - Participer aux audits : o Préparer et présenter le processus de fabrication lors des audits réglementaires ou des audits clients o Planifier, préparer, réaliser ou faire réaliser les audits qualité (internes, clients et fournisseurs) à l'aide d'une check list Votre profil : De niveau Bac+2 en Qualité au minimum, avec au moins 3 ans d'expérience en milieu industriel (métallurgie), vos compétences et connaissances sont les suivantes : - Connaitre les calculs statistiques (SPC, CPK) et procédés - Savoir lire des plans - Savoir utiliser les outils de mesure et de contrôle - Savoir contrôler la conformité des processus (KPI du pilote du processus, identification de tendances, établissement des plans d'actions avant l'audit des activités) - Savoir animer des réunions - Savoir utiliser les techniques d'audit - Maitriser les normes qualité ISO applicables dans l'entreprise (ISO 9001 et idéalement EN9100) - Maitriser l'utilisation des méthodes d'analyse de risques et de résolution de problème (8D, 5M, QRQC.) - Anglais professionnel (lu, écrit, parlé) Votre capacité à adapter votre niveau de communication et votre comportement aux interlocuteurs internes et externes, à faire preuve de pédagogie en vous assurant que le message transmis est compris, ainsi que votre force de proposition et de persuasion contribueront à votre réussite sur cette fonction.
Votre agence d'Auxerre est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur Pont-sur-Yonne (89). Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à la toilette ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide à la prise des repas. Nous pouvons également vous proposer des prestations complémentaires. Nous vous proposons de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Prime départementale allant de 0.19ct à 0.25ct brute/heure en + - Prime de participation d'environ 700€ brut/an - Prime de missions complexes d'environ 150€ brut/mois - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution
Durant cette mission, vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Réaliser des opérations de mise en culture : planter, récolter, désherber, semer ; lavage des légumes ; rangement et entretien du matériel utilisé - Mettre en place des bâches en plastique et géotextiles afin de planter les légumes ; des voiles afin de protéger les légumes des nuisibles. - Démonter et nettoyer l'intérieur des serres après la fin de culture. Activités de maraichage sous serres et de plein champ en mode agriculture biologique. Travail du lundi au vendredi ( 09h00 /17h00). Espace repas mis à disposition(table, micro ondes, toilettes).Pas d'hébergement possible. Contrat de mai à fin août
Durant cette mission, vous serez amené à effectuer les tâches suivantes de façon autonome : - Réaliser des opérations de mise en culture : planter, récolter, désherber, semer ; lavage des légumes ; rangement et entretien du matériel utilisé - Mettre en place des bâches en plastique et géotextiles afin de planter les légumes ; des voiles afin de protéger les légumes des nuisibles. - Démonter et nettoyer l'intérieur des serres après la fin de culture. Activités de maraichage sous serres et de plein champ en mode agriculture biologique. Travail du lundi au vendredi ( 09h00 /17h00). Espace repas mis à disposition(table, micro ondes, toilettes). Pas d'hébergement possible.
Vous assurez toutes les opérations d'encaissement au sein d'une surface de textiles et accessoires. Vous devez être autonome de suite sur le poste en justifiant de votre expérience en caisse. Poste disponible de suite pour un contrat de 03 mois au départ. Horaires: 09h30 / 19h00 avec 02h de coupures le midi. Repos le mardi.
Localisation : Sens (Yonne) Type de contrat : Intérim 6 mois (possibilité de renouvellement) Date de prise de poste : dès que possible Salaire : 11.97€ brut de l'heure Horaires : 35h Mardi au vendredi 8h45 - 18h05 et le samedi 8h20 - 12h40 Secteur d'activité : Banque Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche pour son client un Conseiller Accueil en banque H/F. Votre Challenge ? - Gestion de l'accueil client - Gestion des appels entrants, mails et courriers - Réalisation d'opérations bancaires simples (carte, chéquiers, virement) - Proposition et vente de produits simples Votre Profil ? - Bac + 2 minimum validé - Une expérience en vente réussie - Appétence relationnelle et commerciale - Bonne maîtrise des outils bureautique - Dynamisme et proactivité En savoir plus sur Grafton.. Chez Grafton nous sommes fiers de nous engager en faveur de l'égalité des chances en matière d'emploi en luttant activement contre toute forme de discrimination. Nos consultants, experts sur de nombreux secteurs et métiers, utilisent leur parfaite connaissance du marché pour pourvoir, dans les délais impartis, les postes vacants chez leurs clients. Ils se concentrent avant tout sur le résultat en apportant conseils et qualité de services.
Un accompagnement et un coaching personnalisé tout au long du processus de recrutement afin de vous mettre en valeur de la meilleure manière possible ! Eh oui, chez Kelly nous tenons à vous trouver le poste qui VOUS correspond. Convaincu(e) ? Alors faisons connaissance ! N'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre d'un remplacement de congés, nous recrutons un(e) agent(e) d'entretien du 4 au 30 aout. Poste à pourvoir en 35H du lundi au samedi.
L'UDAF de l'Yonne, association d'utilité publique œuvrant dans le champ de l'action sociale et familiale regroupe 45 associations familiales. Elle assure les missions légales de défense des familles et leurs représentations auprès de plus de 101 instances du département. Partenaire actif et reconnu des pouvoirs publics et des familles, elle conjugue l'engagement de militants bénévoles et le professionnalisme de ses salariés. L'UDAF de l'Yonne recherche, un(e) assistant(e) tutélaire. Le site est situé à SENS. Descriptif du poste : - Traitement du courrier - Élaboration des dossiers de droits et prestations sociales - Courriers banques pour les placements et déplacements des fonds - Déclaration des ressources au Conseil Départemental pour les majeurs en situation d'aide sociale - Déclaration des ressources aux organismes relevant des prestations (CAF, MSA, CPAM...) - Veille des échéances en collaboration avec le délégué tutélaire. Profil recherché : BAC +2, BTS SP3S souhaité Compétences : Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques. Posséder de réelles qualités rédactionnelles, un sens de l'organisation aiguisé et un esprit d'équipe. Vous avez déjà une expérience avec un public similaire à nos usagers. La connaissance du secteur social serait un plus. Contrat : CDI - Temps plein Date de début prévue : Dès que possible Salaire : Selon CCN66, rémunération au SMIC, reprise d'ancienneté possible. Avantages : Mutuelle d'entreprise + Tickets restaurants + Chèques vacances + Congés trimestriels + Possibilité de modulation du temps de travail hebdomadaire + crédit de jours annuel télétravail.
L'Udaf de l'Yonne, association d'utilité publique ?uvrant dans le champ de l'action sociale et familiale regroupe 36 associations familiales. Elle assure les missions légales de défense des familles et leurs représentations auprès de plus de 94 instances du département. Partenaire actif et reconnu des pouvoirs publics et des familles, elle conjugue l'engagement de militants bénévoles et le professionnalisme de ses salariés.
Activités principales : Au sein d'une officine, vous effectuerez la réception, le contrôle des livraisons. Vous procéderez au déconditionnement des produits avant leur mise en rayon. Vous ferez la préparation des commandes de médicaments et produits pharmaceutiques. Activités secondaires : Vous livrerez aux clients particuliers sur le secteur de SENS jusqu'à JOIGNY avec le véhicule de service les commandes que vous aurez préalablement préparées.
Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Vos missions : - Animer les temps périscolaires (pause méridienne et les différents temps d'accueil) - Accueillir et prendre en charge les enfants - Participer à la construction du projet pédagogique - Conduire des activités sur projets avec les enfants, en respectant les thématiques des cycles - Elaborer un programme d'animation - Faire respecter les règles d'hygiène - Travailler sur la vie collective et le vivre ensemble, mettre en place des règles de vie, veiller au respect des règles établies - Favoriser la convivialité - Favoriser l'autonomie des enfants - Assurer l'animation - Assurer les transferts de responsabilité - Veiller à la sécurité des enfants Profil : - Connaissances de l'enfant (rythmes, besoins, développement, environnement) - Connaissances de la règlementation relative à l'accueil des mineurs - Connaissances de la règlementation concernant l'hygiène et la sécurité - Connaissance des différents Projets éducatifs de la ville de Sens (projet éducatif global, Pedt, Unicef Ville Amie des Enfants) - Ponctualité, discrétion, qualités relationnelles Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au coeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l'attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l'innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d'innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l'évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d'équipe enrichissante : - Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. - Une valorisation des talents et des métiers au sein d'un collectif dynamique et solidaire. - Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses priorités ? Faites partie de l'aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais !
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients un poste de RIPEUR (H/F). Vos missions consisteront à : Collecter des déchets sur la voie publique, et de leur transport jusqu'à un centre de tri, d'enfouissement, d'incinération ou de compactage. S'emparer des conteneurs à déchets disposés dans la rue. Vider dans le camion grâce à un système de levage et les remets en place. Horaire en Equipe selon planning Si cette annonce vous correspond, alors N'hésitez plus et postulez chez PROMAN SENS! Profil recherché : Dynamique - Adaptable - Attentif Capacité à travailler dans un environnement complexe Vous aimez travailler en Equipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un OPERATEUR / OPERATRICE DE PRODUCTION H/F Vous aurez pour missions : Traitement de surfaces plastiques ABS PP ABS/PC et pièces métalliques. Accrochage et décrochage de pièces dont bouchons de parfum sur grille/barre avant traitement. Contrôle qualité visuel et nettoyage des pièces avec les produits adaptés avant emballage et mise en carton. Suivi de production sur fiches papier. Manutention manuelle. Travail en atelier, station debout. Rangement et nettoyage du poste de travail. Poste en 2/8 OU DE NUIT Avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !
Détails de l'offre Détails de l'offre Vendeur spécialisé en F&L / Poisson Découvrez nos métiers et rejoignez notre équipe de passionnés ! Type de contrat : CDI Saint-Denis-Les-Sens (89) Partager l'offre Mission Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :Laccueil client, le conseil et la fidélisation,La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,La tenue du rayon et le réapprovisionnement,Le respect des normes dhygiène et de la charte de retrait des produits.Votre profil :Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent.Vous aimez :Le contact client,Les bons produits,Le travail en équipe.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives dévolution ! 167 offres en Vendeur spécialisé en F&L / Poisson
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Informations générales Structure hiérarchique Malakoff Humanis est un groupe de protection sociale paritaire, mutualiste et à but non lucratif. L'ensemble de nos bénéfices est donc réinvesti au profit de nos clients, en services, en accompagnement social ou pour soutenir des causes d'intérêt général que nous défendons. L'innovation est depuis toujours au cœur de notre action. Fier d'avoir obtenu le Label Alliance, notre Groupe porte une attention particulière à la diversité et s'engage à soutenir les personnes en situation de handicap. Chez Malakoff Humanis, nous sommes convaincus que notre force est la somme de toutes nos différences. Le process de recrutement : Postulez dès maintenant ! Notre équipe de recrutement s'engage à vous répondre dans un délai de 3 semaines. Vos prochaines étapes : RH si votre profil correspond aux compétences recherchées avec votre futur manager cas de succès, onboarding digitalisé et personnalisé Société ASSOCIATION DE MOYENS ASSURANCE DE PERSONNESDescription du poste Métier VENTE - CHARGE D'AFFAIRES ENT. Intitulé du poste Chargé d'affaires entreprises F/H - Assurance Contrat Contrat à durée indéterminée Finalité du poste Pourquoi avons-nous besoin de vous ?En tant que Chargé(e) d'Affaires Entreprises (CAE), vous êtes expert de la relation client.Vous développez et fidélisez un portefeuille d'entreprises de 10 à 100 salariés, en proposant des solutions adaptées dans les domaines de la santé, de la prévoyance et de l'épargne. Appuyé par des spécialistes en action sociale et prévention ainsi que par des animateurs experts, vous accompagnerez vos clients dans la gestion des offres et des solutions sur le terrain.L'objectif est d'assurer une relation de confiance à long terme tout en optimisant la rentabilité technique des comptes clients. Votre mission principale sera de développer des solutions personnalisées pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise tout en assurant la satisfaction client.Vous avez envie d'un nouveau challenge et rejoindre un groupe solide et engagé ? Tentez l'aventure MALAKOFF HUMANIS !Protéger, accompagner, innover: Missions Quelles seraient mes futures missions ?Au sein du réseau direct collectif et de la délégation d'Ile De France, vous aurez pour missions :Développer et élargir votre portefeuille en identifiant de nouvelles opportunités commercialesParticiper à des événements professionnels (salons, conférences) pour renforcer la visibilité du groupe et tisser un réseau professionnelUtiliser le réseautage, y compris le social selling, pour créer de nouvelles opportunités commercialesConseiller et suivre vos clients en leur proposant des produits et services adaptés (santé, prévoyance, épargne)Fournir des conseils techniques en cas de besoin, tout en favorisant le multi-équipement des clientsContribuer à la rentabilité des portefeuilles en assurant l'indexation et le redressement techniqueAccompagner les comptes déficitaires dans le redressement de leurs régimes d'assurance et de prévoyanceGestion de la relation client :Suivre les affaires jusqu'à la signature des contrats et s'assurer de la fidélisation des clients en adaptant les offres à l'évolution de leurs besoinsVeiller à la satisfaction client en restant à l'écoute et en répondant rapidement à leurs attentesParticiper à la veille concurrentielle et réaliser des reportings réguliers pour assurer le suivi des pratiques du marchéDévelopper un réseau local en animant des événements et des rencontres professionnelles pour favoriser le développement des compétences associées.Zone de chalandise : le département de la Seine et Marne (77).Le poste sera basé dans nos locaux au 52 boulevard de l'Yerres 91000 EVRY. Profil recherché Quelles compétences dois-je posséder pour ce poste ?Vous avez une expérience solide en B to B (au moins 5 ans), ou êtes titulaire d'un Master avec une expérience significative dans le domaineVous maîtrisez parfaitement les produits de santé, prévoyance et épargne, ainsi que leurs mécanismes (fabrication, règles de souscription, environnement réglementaire)Vous possédez de solides compétences en techniques de vente et de négociation Compétences comportementales :Vous avez une capacité d'écoute et une réelle aptitude à comprendre les besoins de vos interlocuteurs afin de les guider vers les solutions les plus adaptéesVotre dynamisme et votre goût du challenge vous permettent d'atteindre vos objectifs et d'assurer le succès de vos missionsVous faites preuve de proactivité, notamment en créant rapidement un réseau interne et externe.Compétences techniques :Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux, notamment LinkedIn pour le social selling, et maîtrisez le Pack Office.Quel sera mon futur environnement de travai
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au coeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l'attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l'innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d'innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l'évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d'équipe enrichissante : - Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. - Une valorisation des talents et des métiers au sein d'un collectif dynamique et solidaire. - Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses priorités ? Faites partie de l'aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais ! Intégré au sein de la direction de la petite enfance, vous serez aide auxiliaire de puériculture. DESCRIPTION DES MISSIONS Mission principale : - Assurer l'accueil et la garde de l'enfant, contribuer à son épanouissement et garantir sa sécurité Missions annexes : - Assurer la prise en charge de l'enfant et l'accueil des familles - Contribuer à favoriser l'épanouissement de l'enfant - Garantir sa sécurité physique et psycho affective - Éducation et sensibilisation de l'enfant aux règles de vies en collectivité basées sur le respect de l'autre - Travaille en concertation avec le projet d'établissement et la politique de la ville Précision : - Poste pour un remplacement d'agent indisponible PROFIL RECHERCHÉ - Être titulaire du CAP Petite enfance ou du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture - Savoir gérer et réguler un groupe d'enfants en fonction d'éléments imprévus - Faire preuve de créativité et se renouveler dans les activités ludiques - Avoir des gestes surs et adaptés - Savoir répondre aux différents besoins exprimés ou non exprimés de l'enfant - Gérer son stress contrôler ses émotions - Connaître et différentier les pleurs - Qualité d'observation, d'information et de transmission
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au coeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l'attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l'innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d'innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l'évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d'équipe enrichissante : - Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. - Une valorisation des talents et des métiers au sein d'un collectif dynamique et solidaire. - Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses priorités ? Faites partie de l'aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais ! Intégré au sein de la direction de la petite enfance, vous serez aide auxiliaire de puériculture. DESCRIPTION DES MISSIONS Mission principale : - Assurer l'accueil et la garde de l'enfant, contribuer à son épanouissement et garantir sa sécurité, en collaboration étroite et sous la gouverne de l'auxiliaire puéricultrice en poste Missions annexes : - Assurer la prise en charge de l'enfant et l'accueil des familles. - Contribuer à favoriser l'épanouissement de l'enfant - Garantir sa sécurité physique et psycho affective - Éducation et sensibilisation de l'enfant aux règles de vies en collectivité basées sur le respect de l'autre - Travaille en concertation avec le projet d'établissement et la politique de la ville Précision : - Poste pour un remplacement d'agent indisponible PROFIL RECHERCHÉ - Être titulaire du CAP Petite enfance - Savoir gérer et réguler un groupe d'enfants en fonction d'éléments imprévus. - Faire preuve de créativité et se renouveler dans les activités ludiques. - Avoir des gestes surs et adaptés. - Savoir répondre aux différents besoins exprimés ou non exprimés de l'enfant. - Gérer son stress contrôler ses émotions. - Connaître et différentier les pleurs - Qualité d'observation, d'information et de transmission
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au coeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l'attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l'innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d'innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l'évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d'équipe enrichissante : - Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. - Une valorisation des talents et des métiers au sein d'un collectif dynamique et solidaire. - Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses priorités ? Faites partie de l'aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais ! DESCRIPTION DES MISSIONS - Animer les temps périscolaires [pause méridienne et les différents temps d’accueil] - Accueillir et prendre en charge les enfants - Participer à la construction du projet pédagogique - Conduire des activités sur projets avec les enfants, en respectant les thématiques des cycles - Elaborer un programme d’animation - Faire respecter les règles d’hygiène - Travailler sur la vie collective et le vivre ensemble, mettre en place des règles de vie, veiller au respect des règles établies - Favoriser la convivialité - Favoriser l’autonomie des enfants - Assurer l’animation - Assurer les transferts de responsabilité - Veiller à la sécurité des enfants PROFIL RECHERCHÉ - Connaissances de l’enfant (rythmes, besoins, développement, environnement) - Connaissances de la règlementation relative à l’accueil des mineurs - Connaissances de la règlementation concernant l’hygiène et la sécurité - Connaissance des différents Projets éducatifs de la ville de Sens (projet éducatif global, Pedt, Unicef Ville Amie des Enfants) - Ponctualité - Discrétion - Qualités relationnelles
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au coeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l'attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l'innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d'innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l'évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d'équipe enrichissante : - Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. - Une valorisation des talents et des métiers au sein d'un collectif dynamique et solidaire. - Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses priorités ? Faites partie de l'aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais ! Intégré au sein de la direction enfance-jeunesse, vous serez animateur enfance-jeunesse en alternance (h/f). DESCRIPTION DES MISSIONS - Encadrement de la pause méridienne - Encadrement des accueils du soir et conception d'activités physiques et sportives variées à destination de différents publics - Encadrement en accueil de loisirs les mercredis et vacances - Encadrement des activités draisiennes sur les temps scolaires accompagné d'un animateur référent PROFIL RECHERCHÉ - Préparation du diplôme : BPJEPS APT - Ponctualité - Capacités d’adaptation pédagogique aux publics - Esprit d’équipe, autonomie, sens de l’initiative - Sens de la sécurité et de la responsabilité - Bon relationnel et posture éducative
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Description du poste : Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Vos futures missions Au sein d'une équipe de 4 collaborateurs, vous avez pour missions : * D'être le premier contact du client * de traiter ses opérations courantes, détecter, qualifier et répondre à ses besoins * de gérer et développer une liste de clients en agence et à distance * de contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux de l'agence Pour réaliser ces missions, votre rémunération sera située autour de 25k€, et vous serez formé(e) en interne via notre parcours d'intégration Défis Métiers sur une période de 2 mois. Qui mieux que vos futur(es) collègues pour vous donner un avant-goût de ce poste ? « Être le premier interlocuteur de nos clients est très responsabilisant. Je suis le visage de la banque pour beaucoup d'eux, c'est passionnant !» Corentin, Conseiller de Clientèle Envie de plus d'infos et d'un aperçu de la vie et de la culture de notre entreprise ? N'hésitez pas à aller consulter notre vidéo de présentation : ; La Caisse d'Epargne Bourgogne Franche-Comté, une entreprise dynamique et innovante qui : * Encourage les évolutions et croit aux talents de demain * Se préoccupe de l'équilibre personnel et professionnel * Est composée d'équipes soudées et dynamiques ! * S'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion L'aventure CEBFC est faite pour vous ! #OSEZREUSSIR Envie de plus d'infos et d'un aperçu de la vie et de la culture de notre entreprise ? N'hésitez pas à aller consulter notre site internet : https://cebfc-recrute.fr/. Vous aurez peut être remarqué que cette annonce ne suit pas les cases et les codes traditionnels des offres d'emploi. En Caisse d'Epargne de Bourgogne Franche-Comté, nous cultivons nos différences et pensons que le plus important réside en vous, que vos compétences et votre personnalité sont ce qui fera notre entreprise demain. Nous espérons que vous serez de notre avis.
Afin de renforcer notre équipe au sein de l'agence de Pont sur Yonne, nous recrutons une Conseillère ou un Conseiller de Clientèle Vous nous intéressez car : Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 minimum dans le domaine commercial et/ou bancaire Vous avez une première expérience dans ce ou ces domaines Vous aimez le contact client et avez la fibre commerciale Vous êtes intéressé(e) par le monde économique et la finance Et SURTOUT : car vous av...
ENALEES ENALEES est une PME innovante basée à Évry-Courcouronnes. - Elle propose des tests de PCR rapides auprès des vétérinaires afin de les aider au diagnostic moléculaire. - Son équipe, principalement constituée de docteurs et d'ingénieurs en biologie, participe à l'élaboration de tests à destination des animaux de compagnie, de loisir et de production (chiens, chats, chevaux et ruminants). - Après plus de cinq ans de commercialisation en France, 90% des cliniques vétérinaires équines se - sont déjà équipées de la solution innovante ENALEES. - ENALEES est également présent en Europe, via des filiales en Allemagne au Royaume-Uni, mais aussi par des distributeurs et prochainement en Amérique du Nord. - La société a lancé en 2021, de nouveaux tests à destination des maladies canines et félines, faisant d'ENALEES le leader sur le marché français de la LAMP PCR vétérinaire. Votre mission: - Vous développerez le chiffre d'affaires en présentant des solutions innovantes de détection rapide. - Vous entretiendrez le partenariat existant et vous prospecterez les cliniques vétérinaires localisées sur votre secteur. - Vous valoriserez l'image innovante et dynamique de ENALEES - Basé sur votre secteur, idéalement, entre Nantes et Bordeaux. - BAC +2/5 de type commercial/biologie, agronomique ou dans le domaine vétérinaire. - Vous avez la fibre commerciale et un excellent relationnel. - Vous aimez passer du temps sur le terrain (déplacements réguliers et fréquents à prévoir sur votre secteur). - Vous avez une appétence pour la vente de produits innovants en biotechnologie. - Une expérience réussie en santé animale est un plus.
Description du poste : Sous la responsabilité du Coordinateur Achats et Approvisionnements, vous assurez l'approvisionnement des matériels et services nécessaires à la production, dans le respect de la politique de la Business Unit et des délais issus de la planification. Vos principales activités sont les suivantes :***Demander les devis et créer les commandes auprès des fournisseurs et en assurer le suivi * Actualiser les données dans l'ERP (informations fournisseurs, délais de livraisons, codes articles, prix, .) * Procéder à l'approvisionnement des produits déterminés par l'ERP ou par la production des sites afin de respecter les délais demandés * Suivre les délais de livraison * Relancer les fournisseurs et gérer les litiges le cas échéant (produits, prix, .) * Suivre et optimiser les stocks (gestion des produits, taux de rotation, éviter le surstock, .) * En cas de défaillance ou de nouveaux produits, participer à la recherche de nouveaux fournisseurs, prestataires, partenaires. en lien avec le service achats de la Business Unit * Participer à l'élaboration des contrats fournisseur et assurer la bonne exécution de ces derniers * Participer à la gestion de la performance des fournisseurs Description du profil : Diplômé(e) niveau Bac au minimum, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Connaissances et compétences attendues sur ce poste : * Maîtriser la fonction approvisionnement et le plan d'approvisionnement. * Maîtriser la relation fournisseurs. * Connaître les techniques d'optimisation de stocks selon les besoins usines et les conditions logistiques fournisseurs. * Connaître (bases) les règles douanières et d'assurance. * Comprendre les contraintes des maillons de la Supply-chain (fournisseurs, transport, production, ventes, .). * Savoir utiliser un ERP. * Avoir des connaissances du Pack Office. * Maîtriser l'anglais (lu, écrit, parlé).
Bonjour, nous sommes parents de 2 garçons, l'un faisant sa rentrée en grande section et l'autre au ce1 en septembre prochain. nous recherchons une garde à domicile. l'intérêt c'est que les garçons puissent être récupérés tous les soirs après l'école pour le goûter et les devoirs jusqu'à 19h30, 3 heures de garde, 1 mercredi par mois de 07h30 à 19h30 et 1 week-end par mois, la samedi de 07h30 à 19h30 et le dimanche (majoré 25%) de 08h30 à 18h30. ce serait la base tous les mois avec éventuellement des jours de grèves qui feraient l'objet d'heures supplémentaires. ayant un planning changeant avec mon mari, nous sommes en mesure de fournir les jours de garde 1 mois à l'avance. pour les vacances scolaires, ils seront chez leurs grands parents. nous sommes mutés pour 4 années consécutives et l'intérêt pour nous c'est de trouver une stabilité pour nos garçons qui réclament un/une nourrice et ne souhaitent plus aller au centre le soir. pour les jours de pluies, nous laisserons un véhicule à disposition pour les allers retours à l'école sans difficultés. le tarif horaire net de l'heure est de 9€15 et 11€44 (avec majoration). cette moyenne mensuelle assurerait un salaire entre 700 et 800 euros net. n'hésitez pas à me joindre pour plus de précisions et pour discuter des modalités pour mensualiser ce contrat et lisser la garde sur une année.
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Depuis sa création, iad connaît une réussite fulgurante et s’impose comme le partenaire idéal du changement de vie. iad c’est une véritable success story ! Créé en 2008 dans un garage, nous poursuivons sans relâche notre mission d’être le réseau immobilier le plus innovant pour accompagner autrement les particuliers qui souhaitent vendre, acquérir ou louer un bien. Aujourd’hui, nous sommes très fiers d’avoir fait d’iad l’acteur incontournable qui fait (enfin) du bien à l’immobilier. Avec une ...
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au coeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l'attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l'innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). Un réseau d'innovateurs publics actif et motivé. Un fort accent mis sur la formation, l'évolution de carrière et les mobilités internes. Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d'équipe enrichissante : Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. Une valorisation des talents et des métiers au sein d'un collectif dynamique et solidaire. Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l'humain et l'innovation au cœur de ses priorités ? Faites partie de l'aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais ! DESCRIPTION DES MISSIONS Intégré au sein de la Direction des Solidarités et du CCAS, vous occuperez un poste de Chargé de mission CTG (Convention Territoriale Globale) & CISPD (Conseil Intercommunal de Sécurité et de Prévention de la Délinquance). À ce titre, vous aurez pour missions principales : CTG – Convention Territoriale Globale - Réaliser des diagnostics territoriaux ou thématiques, avec une veille régulière sur les indicateurs clés du territoire - Assurer un appui aux élus et au comité de pilotage - Accompagner la mise en œuvre des objectifs inscrits dans la CTG - Développer et animer la contractualisation des partenaires et des réseaux professionnels - Assurer une bonne communication auprès de la population - Contribuer à l’évaluation des politiques publiques et des actions engagées dans le cadre de la CTG CISPD – Conseil Intercommunal de Sécurité et de Prévention de la Délinquance - Organiser et animer les réunions plénières et restreintes du CISPD - Recenser les besoins du territoire en matière de sécurité et de prévention de la délinquance - Concevoir et mettre en œuvre des politiques de prévention de la délinquance - Coordonner les relations avec les différents partenaires institutionnels - Piloter les actions spécifiques en partenariat avec la justice, la politique de la ville, etc. - Concevoir et mettre en place des actions ou événements de prévention - Superviser les dispositifs contractuels éducatifs avec la CAF et d'autres partenaires - Être l'interlocuteur principal des partenaires institutionnels PROFIL RECHERCHÉ - Diplôme d’enseignement supérieur dans le domaine social ou éducatif - Maîtrise de la conduite de projets complexes et transversaux - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Bonne connaissance des dispositifs de la CAF - Expérience en gestion de partenariats - Aisance dans l’animation de réunions et la production de synthèses - Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles - Sens de l’organisation, autonomie et esprit d’initiative - Diplomatie et gestion du stress - Esprit d’équipe et sens du service public Ce que nous vous offrons : - Temps de repos supplémentaire : jusqu'à 15 jours de RTT - Développement professionnel : un véritable accompagnement avec une politique active de formation et de mobilité interne - Avantages quotidiens : des tickets restaurant pour vos repas - Mobilité douce : accédez à un forfait mobilité durable - Accès au CNAS : des réductions et services pour faciliter votre quotidien - Œuvres sociales variées : loisirs, action sociale et bien plus encore pour enrichir votre expérience
European Waterways est une société de péniches hôtels offrant des croisières d'une semaine à ses passagers sur les canaux et rivières de France, d'Ecosse et d'Irlande. Nous recherchons dans le cadre d'un CDI basé dans l'Yonne à Ravières un Mécanicien H/F. Missions : * Identifier les dysfonctionnements d'ordre mécanique, électrique * Réaliser les opérations de maintenance et de réparation dans les domaines de la mécanique, de l'électricité, etc. * Assurer l'installation ou le remplacement des équipements * Veiller à l'entretien du matériel * Suivre le planning et les projets définis Profil recherché : Compétences, expériences, connaissances, qualifications et formations : * Formation technique et expérience pratique sur moteurs diesel (voiture, poids lourd, bateau, matériel agricole) ou en maintenance mécanique. * Expérience pertinente en tant que technicien de maintenance, notamment sur systèmes hydrauliques, pompes à eau ou en maintenance générale (hôtellerie, camping). * Excellente organisation et capacité à gérer les priorités. * Bonnes compétences en communication pour travailler efficacement avec l'équipe de maintenance. * Permis B valide. * La maîtrise de l'Anglais est un plus. Atouts supplémentaires : * Expérience en maintenance nautique fortement appréciée. * Capacité à lire des plans techniques et instructions d'installation. * Connaissance des moteurs marins diesel et des systèmes embarqués. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * CAP / BEP (Requis) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 31/07/2025 Date de début prévue : 30/07/2025
Vous aimez relever des défis en équipe tout en vous engageant pour la santé de vos clients ? Rejoignez-nous ! Notre magasin Générale d'Optique souhaite renforcer son équipe avec un vendeur conseil (H/F) en CDD. Votre quotidien en tant que vendeur conseil portera sur : · La vente accompagnée : accueil du client, écoute et ciblage des besoins, conseils en visagisme, aide au choix de la monture. · Le conseil optique : choix des verres, des traitements, des lentilles, prise de mesure numérique, ajustement... · Merchandising, tiers payant. Tout cela dans l'objectif de satisfaire et de fidéliser vos clients ! Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé et de formations sur l'univers de l'optique. Au-delà de ce CDD, vous aurez également accès à de réelles opportunités au sein du groupe GrandVision selon votre projet et votre mobilité. Votre rémunération se situera entre 1850**€ brut mensuel et 2 000€ brut mensuels, selon votre profil, et d'une part variable** (intéressement et prime individuelle). Parmi vos avantages : tickets restaurants, mutuelle, remboursement transport. Générale d'Optique est une enseigne du groupe GrandVision by EssilorLuxottica. Dans plus de 600 magasins, nous proposons une expérience client unique grâce à nos marques exclusives, afin de rendre la santé visuelle accessible à tous. Vous avez une formation et /ou une expérience en vente conseil (Bac pro, BTS, DUT, Licence en vente...) : Vous bénéficierez d'un important programme de on boarding sur l'optique, une expérience en optique serait un plus (BEP, Bac pro, BTSOL.) Vous êtes solidaire, dynamique, curieux(se) et souhaitez évoluer dans une ambiance conviviale ? Vous avez une appétence pour les sujets scientifiques ou le domaine paramédical ? Une expérience ou une formation en optique serait un plus (BEP / Bac Pro / BTS OL...). Postulez en quelques clics, pour vivre cette nouvelle aventure avec nous ! #SansCompromis Nous sommes engagés en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Ainsi, les opportunités d'emploi sont accessibles à tous.
Chez GÉNÉRALE D'OPTIQUE, notre engagement au quotidien est de rendre la santé visuelle accessible à tous grâce à notre expertise, la qualité de nos verres et le style de nos montures de marques (Ray-Ban, Burberry, Tory Burch, Coach, Unofficial, DbyD). Générale d'Optique est une enseigne de GrandVision by EssilorLuxottica. Notre mission est de veiller à la liberté de chacun de bien voir le monde. Nous sommes un collectif où chacun peut se réaliser. La bienveillance, la respo...
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence d'Orsay recrutent pour un de leurs clients, un : Conseiller Technique CVC (h/f) Votre mission - Identifier et caractériser la demande technique des clients (professionnels et particuliers) - Accompagner à distance les clients dans le choix, l'installation et la mise en service des équipements - Réaliser un diagnostic technique et proposer des solutions de dépannage (manipulations, schémas, notices, orientation SAV) - Assurer un suivi et une résolution rapide des problèmes techniques - Contribuer à la mise à jour des bases de connaissances internes et à la rédaction d'articles techniques - Être garant de la qualité de la relation client et du service après-vente Description du profil : - Formation technique Bac à Bac +2, idéalement en Génie Climatique - Première expérience réussie dans un poste similaire ou en assistance technique - Aisance relationnelle à l'oral comme à l'écrit Pédagogue, rigoureux, à l'écoute et orienté satisfaction client - Curiosité technique et intérêt pour les nouvelles technologies - Maîtrise des outils bureautiques (Office) - Connaissances de SAP et anglais écrit souhaités
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie pharmaceutique. Vos missions principales sont: Gérer un parc machines composé de 36 lignes de productions. Participer à l'installation des nouveaux équipements. Réaliser les opérations de maintenance curative et préventive Veiller au maintien de la qualité de la production Analyser les problèmes et définir les moyens de résolution. Utiliser la gestion de la maintenance assisté par ordinateur (SAP)Assurer le suivi du parc machines. Veiller au maintien de la sécurité pour soi et pour les autres. PROFIL : Issu d'une formation supérieur de type BAC BAC 2/3 en maintenance industriel Vous possédez de solides connaissances dans les domaines suivants:Mécanique, électrique, automatisme (ALLEN BRADLEY, SCHNEIDER)Connaissance en robotique serait en vrai plus. Détenteur d'une habilitation électrique Basse Tension, vous êtes rigoureux, autonome et aimez travailler en équipe ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Les tâches associées au poste sont: - Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, la charte qualité de l'établissement. Assure et garantit les préparations culinaires et leur dressage. Peut cuisiner un type de plats particulier (desserts, poissons, viandes). Peut élaborer des plats, des menus. - Le cuisinier est polyvalent et est amené à exercer son activité sur plusieurs postes en cuisine (entrées froides et chaudes, cuisson gros volumes, régimes et aversions petit volumes, allotissement, self, plonge, réception, gestion de stock, entretien et nettoyage des matériels et équipements...). Ses activités sont les suivantes : *Réceptionner et la gérer les stocks des produits alimentaires, incluant la gestion des dates de péremption *Réceptionner les livraisons de produits et contrôler leur conformité *Réaliser et cuisiner des plats et mets relevant de sa partie comportant de la cuisson et de l'assemblage à froid selon un plan de production incluant les régimes alimentaires et les aversions *Garantir la bonne utilisation et l'optimisation et entretenir/nettoyer les équipements de cuisson, de refroidissement / froids, de production et de transports tels que marmites, sauteuses, fours, plaques de cuisson, cellules de refroidissement, chambres froides, bains Marie, friteuse, machines de coupe, caisses et échelles, poubelles... *Contrôler le goût, la qualité et la présentation des produits *S'assurer des températures de cuisson et de refroidissement en cellule selon les normes en vigueur *Préparer, compter, allotir, et mettre en chariot et/ou en caisse dument étiquetés les repas patients pour la livraison dans les unités de soins *Suivre la traçabilité des aliments, s'assurer du classement et de l'archivage des numéros de lots *Gérer les chambres froides, vérifier les températures, s'assurer de la bonne conservation *Veiller et participer à l'hygiène et à la propreté des locaux *Entretenir et nettoyer le matériel de cuisine *Participer à l'entraide au sein de l'équipe *Participer à la plonge batterie si besoin Journée de 10h, une semaine sur 4 jours/une semaine sur 3 jours, travail le week-end CAP/BEP Cuisine Bac Pro cuisine ou Bac technologique Hôtellerie restauration Expérience souhaitée en restauration collective
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous contribuez à l'organisation du rayon. En tant que Responsable de rayon, vous travaillez étroitement avec la direction du magasin pour la définition des gammes de produits à proposer à la vente, pour la définition des objectifs du rayon et sur la gestion commerciale de ce dernier. Vous travaillez principalement sur le terrain avec vos équipes, vous les managez, vous leur fixez des objectifs, vous contribuez à l'atteinte de ces objectifs en leur donnant les moyen de les atteindre et vous vérifiez que le travail demandé a bien été réalisé. Vous veillez au respect des normes, de la réglementation en vigueur, du service rendu à la clientèle. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un diplôme de vente et ayant une expérience réussie dans la vente de produits d'hygiène, parfumerie et produits d'entretien en tant que responsable (expérience de 5 ans minimum), vous êtes passionné(e) par ces produits et suivez avec attention leurs évolutions. Vous transmettez votre passion à vos équipes et vous servez de cela pour conseiller les clients sur leurs choix de produits. Vous êtes rigoureux, avez le sens du commerce et faites preuve d'initiative. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de SENS emploie 380 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1984 et accueille chaque année de nombreux clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37.75 milliards d'euros en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,60 %. Faire...
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence d'Orsay recrutent pour un de leurs clients, un : Conseiller Technique CVC (h/f) Votre mission - Identifier et caractériser la demande technique des clients (professionnels et particuliers) - Accompagner à distance les clients dans le choix, l'installation et la mise en service des équipements - Réaliser un diagnostic technique et proposer des solutions de dépannage (manipulations, schémas, notices, orientation SAV) - Assurer un suivi et une résolution rapide des problèmes techniques - Contribuer à la mise à jour des bases de connaissances internes et à la rédaction d'articles techniques - Être garant de la qualité de la relation client et du service après-vente Description du profil : Formation technique Bac à Bac +2, idéalement en Génie Climatique Première expérience réussie dans un poste similaire ou en assistance technique Aisance relationnelle à l'oral comme à l'écrit Pédagogue, rigoureux, à l'écoute et orienté satisfaction client Curiosité technique et intérêt pour les nouvelles technologies Maîtrise des outils bureautiques (Office) Connaissances de SAP et anglais écrit souhaités
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Nous recherchons pour l'un de nos clients un cuisinier H/F autonome en collectivité dans le cadre d'une mission d'intérim. Vous serez en charge de la préparation des repas pour un EHPAD, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP). Vos missions : * Préparer et cuisiner des plats chauds et froids en autonomie * Participer à l'élaboration des menus en fonction des régimes spécifiques * Gérer les stocks et passer les commandes si nécessaire * Veiller à la propreté de la cuisine et au respect des procédures HACCP * Travailler en coordination avec l'équipe de service et/ou les diététiciens * Expérience significative en cuisine de collectivité exigée * Bonne connaissance des règles d'hygiène alimentaire * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation * Diplôme CAP/BEP Cuisine ou équivalent apprécié
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de ST DENIS LES SENS offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Les modalités de transports sont facilement accessibles : -En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux ! -En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement offrant des défis excitants et des sujets stimulants, où vos efforts individuels seront reconnus et valorisés pour contribuer à une vision innovante et humaine de la santé. Comment contribueriez-vous en tant que Masseur kinésithérapeute (F H) dans notre tablissement SSR ? Dans le cadre de ce poste, vous contribuerez activement à la réhabilitation des patients dans un environnement médical spécialisé. -Assurer des soins de kinésithérapie personnalisés en chambre aux patients en hospitalisation complète ou de jour -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour établir des plans de traitement adaptés aux besoins individuels des patients -Intervenir sur le plateau technique pour réaliser des exercices thérapeutiques et de rééducation fonctionnelle -Effectuer des séances de balnéothérapie pour optimiser la récupération physique des patients -Participer au suivi et à l'évaluation de l'évolution des patients afin d'ajuster les traitements si nécessaire Voilà ce que notre client vous propose : -Contrat: Recherche 1 kinésithérapeute en CDD dès que possible pour une durée de 1 mois -Salaire: 3000 € mois, varie selon les expériences -Possibilité d'avoir un logement dans l'établissement Nous recherchons un Masseur-kinésithérapeute (F H) polyvalent, capable d'intervenir en chambre, sur plateau technique et en balnéothérapie au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation. -Capacité d'adaptation aux différents contextes de soins, que ce soit en neurologie, locomoteur ou nutrition -Aptitude à assurer des soins de rééducation en hospitalisation complète et de jour -Maîtrise des techniques de kinésithérapie sur plateau technique et en balnéothérapie -Sens du relationnel, permettant d'accompagner les patients dans leur rééducation avec bienveillance -Détention du Diplôme d' tat de Masseur-kinésithérapeute, garantissant une expertise professionnelle reconnue Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr que notre équipe de consultants dévoués vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chal Localité : St Denis Les Sens 89100 Contrat : CDD Durée : 33 jour(s) Date de début : 2025-07-31
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Afin de renforcer notre équipe au sein de l'agence de Pont sur Yonne, nous recrutons une Conseillère ou un Conseiller de Clientèle Vous nous intéressez car : Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 minimum dans le domaine commercial et/ou bancaire Vous avez une première expérience dans ce ou ces domaines Vous aimez le contact client et avez la fibre commerciale Vous êtes intéressé(e) par le monde économique et la finance Et SURTOUT : car vous avez le goût du défi, vous êtes rigoureux(se), dynamique, et ambitieux(se) !Vos futures missions Au sein d'une équipe de 4 collaborateurs, vous avez pour missions : D'être le premier contact du client de traiter ses opérations courantes, détecter, qualifier et répondre à ses besoins de gérer et développer une liste de clients en agence et à distance de contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux de l'agence Pour réaliser ces missions, votre rémunération sera située autour de 25k€, et vous serez formé(e) en interne via notre parcours d'intégration Défis Métiers sur une période de 2 mois. Qui mieux que vos futur(es) collègues pour vous donner un avant-goût de ce poste ? « Être le premier interlocuteur de nos clients est très responsabilisant. Je suis le visage de la banque pour beaucoup d'eux, c'est passionnant !» Corentin, Conseiller de Clientèle Envie de plus d'infos et d'un aperçu de la vie et de la culture de notre entreprise ? N'hésitez pas à aller consulter notre vidéo de présentation : ; La Caisse d'Epargne Bourgogne Franche-Comté, une entreprise dynamique et innovante qui : Encourage les évolutions et croit aux talents de demain Se préoccupe de l'équilibre personnel et professionnel Est composée d'équipes soudées et dynamiques ! S'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion L'aventure CEBFC est faite pour vous ! #OSEZREUSSIR Envie de plus d'infos et d'un aperçu de la vie et de la culture de notre entreprise ? N'hésitez pas à aller consulter notre site internet : https://cebfc-recrute.fr/. Vous aurez peut être remarqué que cette annonce ne suit pas les cases et les codes traditionnels des offres d'emploi. En Caisse d'Epargne de Bourgogne Franche-Comté, nous cultivons nos différences et pensons que le plus important réside en vous, que vos compétences et votre personnalité sont ce qui fera notre entreprise demain. Nous espérons que vous serez de notre avis. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de ST DENIS LES SENS offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Les modalités de transports sont facilement accessibles : - En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux ! - En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement offrant des défis excitants et des sujets stimulants, où vos efforts individuels seront reconnus et valorisés pour contribuer à une vision innovante et humaine de la santé. Comment contribueriez-vous en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) dans notre Établissement SSR ? Dans le cadre de ce poste, vous contribuerez activement à la réhabilitation des patients dans un environnement médical spécialisé. - Assurer des soins de kinésithérapie personnalisés en chambre aux patients en hospitalisation complète ou de jour - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour établir des plans de traitement adaptés aux besoins individuels des patients - Intervenir sur le plateau technique pour réaliser des exercices thérapeutiques et de rééducation fonctionnelle - Effectuer des séances de balnéothérapie pour optimiser la récupération physique des patients - Participer au suivi et à l'évaluation de l'évolution des patients afin d'ajuster les traitements si nécessaire Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Recherche 1 kinésithérapeute en CDD dès que possible pour une durée de 1 mois - Salaire: 3000 euros/mois, varie selon les expériences - Possibilité d'avoir un logement dans l'établissement Nous recherchons un(e) Masseur-kinésithérapeute (F/H) polyvalent(e), capable d'intervenir en chambre, sur plateau technique et en balnéothérapie au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation. - Capacité d'adaptation aux différents contextes de soins, que ce soit en neurologie, locomoteur ou nutrition - Aptitude à assurer des soins de rééducation en hospitalisation complète et de jour - Maîtrise des techniques de kinésithérapie sur plateau technique et en balnéothérapie - Sens du relationnel, permettant d'accompagner les patients dans leur rééducation avec bienveillance - Détention du Diplôme d'État de Masseur-kinésithérapeute, garantissant une expertise professionnelle reconnue Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chal
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de SENS offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Quel sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable ! - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement, les professionnel(le)s engagé(e)s bénéficient de sujets stimulants, d'une valorisation de leurs efforts individuels et de défis excitants pour contribuer ensemble à l'amélioration de la santé de nos patients. Souhaiteriez-vous exercer vos compétences en kinésithérapie au sein d'un établissement de SSR? Dans un établissement de soins de suite et réadaptation, vous contribuerez activement à la rééducation des patients à travers des interventions variées et spécialisées. - Assurer des séances de rééducation fonctionnelle en chambre, sur le plateau technique et en balnéothérapie - Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour développer des plans de soins individualisés - Participer aux séances de réhabilitation pour améliorer la mobilité et la qualité de vie des patients - Effectuer des évaluations régulières de l'état de santé des patients pour adapter les traitements - Conseiller et éduquer les patients et leurs familles sur les exercices et soins à domicile. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Recherche 1 kinésithérapeute en CDI dès que possible, possibilité de Contrat à Durée Déterminée, si intervention d'au moins 3 mois. - Salaire: 3300 euros /mois, varie selon les expériences Le candidat idéal saura prodiguer des soins de rééducation complets dans un environnement de soins de suite et réadaptation. - Diplôme d'État de Masseur-kinésithérapeute requis - Capacité à intervenir en hospitalisation complète et en journée - Expertise dans le travail en chambre, sur plateau technique et en balnéothérapie - Compétences en réadaptation neurologique, locomotrice et nutritionnelle - Capacité d'adaptation à des environnements de soins polyvalents Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Description du poste : Sous l'autorité du Responsable d'ilot, le Soudeur Aéronautique (H/F) réalise des assemblages essentiellement par soudure TIG avec / ou sans métal d'apport, de pièces préalablement ajustées et formées. Il / Elle peut être également amené à réaliser d'autres types d'assemblages : soudure semi-automatique, soudure par point, brasage. Ses missions principales sont :***Réaliser la soudure des pièces dans le respect des documents de fabrication associés (fiches suiveuses, normes, procédures.) * Réaliser les opérations de redressage dites simples. * Régler le poste de soudure * Anticiper les déformations causées par l'élévation de la température du matériau * Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée (contrôle dimensionnel et visuel) * Assurer la maintenance de premier niveau et entretenir les équipements de production utilisés * Réaliser les opérations de contrôle en cours de production demandés par les process * Identifier les pièces en écart selon les procédures en vigueur * Proposer des améliorations au poste Description du profil : Formation minimum Bac Pro Réalisation d'ouvrages Chaudronnés ou CQPM Soudeur ou Soudeur industriel + Habilitations soudage nécessaires Première expérience exigée Esprit d'équipe, Rigueur et concentration
Description du poste : - Procéder aux contrôles des pièces de tôlerie et de presses sur la base des documents associés - Vérifier la conformité des pièces par rapport aux normes en vigueur - Interpréter les données - Rédiger les rapports d'analyse et garantir la traçabilité de la qualité des pièces - Assurer la maintenance 1er niveau des appareils et/ou machines utilisés et assurer le suivi des enregistrements associés Description du profil : - Maîtriser la technique de contrôle non destructif par ressuage ou trempé aéronautique - Etre qualifié COFREND/ COSAC - Savoir manipuler les appareils de contrôle - Savoir lire les plans - Connaître les matériaux métalliques utilisés en aéronautique (structure, défauts et vieillissement des métaux, alliages) - Connaître les techniques de soudage - Maîtriser les outils informatiques - Capacité d'analyse et de synthèse - Rigueur - Minutie et précision - Autonomie - Sens de l'organisation
Description du poste : Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable Contrôle, vous réalisez les opérations de contrôle afin de s'assurer de la conformité des produits fabriqués ou sous-traités dans le respect des règles qualité, des procédures internes et des exigences clients. Pour les contrôles de pièces (produits semi-finis et produits finis) fabriquées en interne ou sous-traitées : A partir des données portées sur le plan ou des spécifications clients : - Vérifier le respect de toutes les étapes de fabrication (prévenir responsable en cas de manquement) et comptage des pièces - Réaliser le contrôle dimensionnel et visuel des pièces - Isoler les produits non-conformes et proposer les actions correctives qui en découlent - Rédiger et mettre à jour les PV de contrôle - Renseigner l'ERP et les documents de suivi de la pièce - Créer le dossier de livraison - Créer les programmes de contrôle sur machine de mesure dimensionnelle et/ou tridimensionnelle à l'aide du plan du fourni par le client - Effectuer un suivi des auto-contrôles réalisés dans l'atelier (vérifier la bonne mise en œuvre des contrôles) - Contribuer à l'élaboration des Dossiers de Validation Industrielle (côte, type de traitement, type de matière.) Gestion des moyens de mesures et étalonnage : - Assurer le suivi des moyens de mesure et/ou des équipements selon les procédures - Mettre à jour les dates d'étalonnage des matériels - Informer les responsables d'ilots des futures dates d'étalonnages et/ou de vérification des équipements - Étiqueter tous les matériels de contrôle mis en service avec leur identification et la prochaine date de l'étalonnage et/ou de vérification - Isoler le matériel non-conforme à l'aide d'une fiche de non-conformité Description du profil : Votre profil : De niveau avec une expérience de 5 ans en contrôle, vos compétences et connaissances sont les suivantes : - Bonne connaissance des outils et méthodologies utilisés en qualité, - Connaissance de la métrologie, - Savoir lire et interpréter un plan technique (tolérances, intervalles et cotations, dimensions, aspect.), - Savoir utiliser les outils de mesure et de contrôle (notamment contrôle tri-dimensionnel), - Savoir utiliser un ERP, - Maitrise des outils bureautiques.
POSTE : Second de Cuisine H/F DESCRIPTION : Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Sergines en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 75 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : - A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, - A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), - A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Sergines Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 8h15-19h15 (journées continues) + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap. PROFIL :
Depuis près de 30 ans, le Groupe Restalliance imagine et conçoit, exclusivement pour les établissements de santé, des solutions personnalisées de restauration, de services hôteliers, de bionettoyage et de formations professionnelles.
Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de ST DENIS LES SENS offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Les modalités de transports sont facilement accessibles : - En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux ! - En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement offrant des défis excitants et des sujets stimulants, où vos efforts individuels seront reconnus et valorisés pour contribuer à une vision innovante et humaine de la santé.Comment contribueriez-vous en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) dans notre Établissement SSR ? Dans le cadre de ce poste, vous contribuerez activement à la réhabilitation des patients dans un environnement médical spécialisé. - Assurer des soins de kinésithérapie personnalisés en chambre aux patients en hospitalisation complète ou de jour - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour établir des plans de traitement adaptés aux besoins individuels des patients - Intervenir sur le plateau technique pour réaliser des exercices thérapeutiques et de rééducation fonctionnelle - Effectuer des séances de balnéothérapie pour optimiser la récupération physique des patients - Participer au suivi et à l'évaluation de l'évolution des patients afin d'ajuster les traitements si nécessaire Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Recherche 1 kinésithérapeute en CDD dès que possible pour une durée de 1 mois - Salaire: 3000 euros/mois, varie selon les expériences - Possibilité d'avoir un logement dans l'établissement
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation.
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au coeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l'attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l'innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d'innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l'évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d'équipe enrichissante : - Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. - Une valorisation des talents et des métiers au sein d'un collectif dynamique et solidaire. - Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses priorités ? Faites partie de l'aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais ! DESCRIPTION DES MISSIONS - Accueillir, informer et orienter individuellement ou collectivement le public jeune s’adressant à la structure - Animer l’information sur le lieu de l’accueil et dans certains espaces de la collectivité - Accompagner les jeunes dans leurs projets et leur bonne mise en œuvre - Participer à la conception d’ un point infos jeunes et à sa mise en œuvre PROFIL RECHERCHÉ - Sens de l’écoute, de l’observation et de la communication - Discrétion et devoir de réserve - Adaptabilité , empathie , disponibilité - Enthousiasme et volontaire dans les contacts professionnels et les projets Ce que nous vous offrons : - Temps de repos supplémentaire : jusqu'à 15 jours de RTT - Développement professionnel : un véritable accompagnement avec une politique active de formation et de mobilité interne - Avantages quotidiens : des tickets restaurant pour vos repas - Mobilité douce : accédez à un forfait mobilité durable - Accès au CNAS : des réductions et services pour faciliter votre quotidien - Oeuvres sociales variées : loisirs, action sociale et bien plus encore pour enrichir votre expérience
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Pensez votre avenir en GRAND Mission Au sein de notre agence, vous intégrez le service gestion locative où vous gérez un portefeuille de biens appartenant à des propriétaires bailleurs. Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de :Conseiller les propriétaires bailleurs dans la gestion de leurs biens (Assurances, travaux) Suivre les travaux de remises en états des biens gérés S'assurer de la solvabilité des candidats locataires Gérer les contentieux Prospecter pour développer votre portefeuille de biensCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. Profil De formation supérieure en immobilier ou juridique, vous avez déjà exercé des fonctions similaires. Force de persuasion et rigueur vous seront nécessaire dans la gestion et le développement de votre portefeuille de biens. Vous souhaitez intégrer un réseau en pleine expansion, dynamique et qui offre de larges opportunités de carrière, postulez ! Rémunération selon profil.
Cabinet d'avocats de référence de l'Est de la France présent également en Île de France à Evry et Paris, ACG est tourné vers la satisfaction de ses clients et s'engage à les accompagner en mettant à leur disposition une équipe compétente et à l'écoute dans 11 domaines du droit. Nous vous proposons aujourd'hui de nous rejoindre comme assistant (e) juridique et de faire vivre avec les 70 membres du cabinet - avocats et salariés - notre ambition collective de l'excellence afin d'être fier de notre travail et de la confiance de nos clients. Vos missions Chaque jour de la semaine, au sein d'une équipe experte de 7 personnes, vous travaillerez en binôme avec l'un des trois avocats associés pour l'assister dans la gestion administrative et le suivi de ses dossiers. En responsabilité, vous aurez des missions diverses alliant à la fois la relation directe avec les clients, la frappe de courriers et d'actes, la gestion de l'agenda, la préparation des dossiers et la facturation. Vous aurez ainsi l'opportunité d'avoir une vision à la fois globale et dans le temps long des dossiers qui vous seront confiés. Vos talents Vous êtes titulaire d'un diplôme niveau bac à bac+3. Idéalement vous justifiez d'une expérience en cabinet d'avocats, mais le cabinet est ouvert à la diversité des parcours dans son recrutement. Vous êtes doté(e) d'une excellente orthographe et vous maitrisez les applications Microsoft (Outlook, Teams, Word et Excel). Vous êtes motivé(e) et vous savez faire preuve d'adaptabilité pour répondre au mieux aux attentes des clients avec une vraie culture du service. Doté(e)de qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe avec comme objectif l'efficacité et le bien-être au travail. Et surtout vous avez envie de vous engager, d'apprendre et de vous épanouir dans une expérience professionnelle que nous souhaitons durable. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 400,00€ à 27 000,00€ par an Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes * Prime trimestrielle Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e conseiller commercial pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que conseiller commercial, vos missions seront les suivantes : Anticiper, analyser et détecter les besoins des clients Entretenir et développer un portefeuille client Accompagner la direction dans le plan de développement commercial et établir une offre commerciale Vendre les différents services de l'entreprise Préparation et relance de devis Effectuer des visites de sites avec les clients Chiffrage des prestations Suivi des prestations, commandes, ... Gestion des clientsVous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) commercial hors pair ! - Votre sens de l'organisation,votre autonomie et votre sens du contact - Vous êtes à l'aise ou avez l'envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment). - Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au coeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l'attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l'innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d'innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l'évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d'équipe enrichissante : - Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. - Une valorisation des talents et des métiers au sein d'un collectif dynamique et solidaire. - Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses priorités ? Faites partie de l'aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais ! DESCRIPTION DES MISSIONS L’alternant intègrera l’équipe du dispositif de Réussite Éducative au sein du CCAS. Il alternera entre institut de formation et structure. Le BTS ESF sur deux années, visant à devenir technicien en ESF, sera capable d’agir auprès des enfants et des familles en difficultés, dans une logique d’intervention sociale, éducative et préventive. PROFIL RECHERCHÉ - Préparer le diplôme du BTS ESF - Grande capacité d’écoute - Organisation et autonomie sous la supervision du tuteur - Rigueur, discrétion - Motivation - Capacité à travailler en équipe
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT COMMERCIAL (H/F) Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine de l'industrie dans la conception de machines de traitements de surface, un(e) assistant(e) commercial(e) bilingue Anglais. Placé sous la responsabilité du chef de service, vos missions principales sont :- Rédaction et suivi des offres machines- Saisie des commandes client dans l'ERP- Elaboration tableaux de suivi Chiffres d'Affaires et commandes- gestion administrative et le suivi des offres et des commandes de pièces détachées et SAV PROFIL : Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques (Excel, Word, Power Point) ? Vous êtes organisé, rigoureux et avez le sens du service et du contact ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l'un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France. En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire. Implantée dans la commune d'Evry, à 25 km de Paris, la Clinique du Mousseau est un MCO à taille humaine avec 240 collaborateurs et 90 praticiens, totalisant 200 lits et places. La Clinique est une structure médicale de pointe dans de nombreux domaines tels que la chirurgie générale avec un bloc opératoire comptant 9 salles. La Clinique dispose d'une Maternité, d'un service d'Urgences, d'un des plus gros centres de Dialyse de l'Essonne, d'une unité de soins continus, d'un service d'oncologie et d'un service ambulatoire. Elle bénéficie également d'un plateau technique avec un laboratoire d'analyse, une radiologie scanner échographie et IRM. Notre clinique du Mousseau, à taille humaine, recherche un(e) Agent de Stérilisation en CDI, poste à pourvoir dès que possible. Vous allez rejoindre l'équipe de Nadège qui est composée de 5 agents de stérilisation. La stérilisation vient d'être entièrement rénovée. Vos locaux son neufs. Nous réalisons 5 nettoyages machine et 6 autoclave par jour. Nous sommes informatisés, nous travaillons avec HMSté, un atout pour le service ! Nous acceptons tous types de profils, ayant déjà une expérience hospitalière.
Rôle & Missions Sous la supervision du service Opérations, vous intervenez directement sur le terrain pour assurer l'installation, l'entretien et la réparation des équipements chez nos clients. Vous êtes en charge des missions techniques liées aux solutions de Contrôle d'Accès et de Billetterie. Vos missions : - Installer et mettre en service les nouvelles infrastructures. Vous êtes de formation Bac +2 (BTS ou IUT) et avez une expérience d'au moins 2 années réussies sur un poste similaire. Bon niveau d'anglais demandé Vous avez des compétences en élect e-QUADRA est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
🏪 DEVENEZ RESPONSABLE DE MAGASIN DE PROXIMITÉ — ENTREPRENEZ EN ÉTANT ACCOMPAGNÉ(E)📍 Colmar / 💼 Contrat : Location-Gérance / 💰 Apport personnel : €🎯 VOTRE MISSIONEn tant que Responsable de Magasin de Proximité, vous êtes le chef d’orchestre d’un commerce à taille humaine, au cœur de votre quartier.Votre rôle est triple : commerçant(e), gestionnaire, leader.🚀 Développer le chiffre d’affaires de votre point de vente grâce à une expérience client chaleureuse et différenciante🧠 Piloter la gestion quotidienne : gestion des stocks, commandes, suivi des indicateurs, conformité hygiène/sécurité🧩 Créer un espace accueillant qui valorise les produits frais, locaux et de saison👥 Animer, motiver et faire grandir votre équipe vers l’excellence opérationnelle🌱 Devenir un acteur engagé dans la vie locale, en tissant un lien fort avec votre clientèle de quartierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. L'alternance à La Poste est exclusivement accessible en suivant la formation associée avec Formaposte Ile de France. Découvrez une opportunité de formation exclusive pour vous spécialiser dans le commerce B2B et développer vos compétences en négociation d'entreprise. Que vous souhaitiez vous orienter vers les solutions industrielles technologiques ou les activités de service, cette formation vous offre les clés pour réussir. En seulement 12 mois, vous deviendrez un professionnel opérationnel, prêt à exceller dans les domaines du marketing et de la vente B2B. Les missions du Responsable de l'action commerciale (H/F) : Vous contribuez à l'atteinte des objectifs commerciaux : Mettez en œuvre des actions nécessaires à la réalisation des objectifs de ventes, Commercialisez des produits à valeur (mobiles, assurance, box, Ma French Bank), Effectuez une découverte des besoins clients, Expliquez et proposez les solutions commerciales adaptées, Traitez les objections, rassurez et concrétisez les actes commerciaux, Proposez et réalisez des animations sur les stands des Bureaux de Poste, Contribuez à la fidélisation des clients par votre niveau d'écoute et votre sens du service client, Transmettez régulièrement vos chiffres et votre activité à son maitre d'apprentissage Vous êtes garant de l'image de La Poste Mobile dans toutes vos actions et interventions. Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions citées à l'article L6222-2 du code du travail) Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac + 2 Le permis de conduire est souhaité sur certains sites . Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions citées à l'article L6222-2 du code du travail) Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac + 2 Le permis de conduire est souhaité sur certains sites
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
L'Aide Médico-Psychologique ou l'Accompagnant Educatif et Social est placé sous l'autorité hiérarchique directe du Cadre de Direction. Il entretient des relations fonctionnelles avec les personnels des équipes thérapeutique et pédagogique ainsi qu'avec les maîtresses de maison et veilleurs de nuit. Il dispose de l'autonomie, de l'initiative et de la responsabilité nécessaires à l'accompagnement des jeunes accueillis. Il traduit le projet d'établissement dans l'accompagnement au quotidien des usagers notamment à travers le projet individualisé qu'il élabore. Il agit en fonction des objectifs de la structure et de la législation en vigueur en tenant compte de leur sécurité et de leur bien-être, il axe l'accompagnement des jeunes sur l'accès à la citoyenneté. - Diplôme d'Aide Médico-Psychologique ou d'Accompagnant Educatif et Social - Bonne connaissance de la personne en situation de handicap et du cadre administratif et législatif du secteur de l'action sociale - Capable de rendre compte de son travail et d'analyser sa pratique - Volonté de travailler en équipe Dans le cadre de sa politique inclusive, le Gapas encourage les candidatures de personnes en situation de handicap. Fiche de poste disponible sur demande : Rémunération Grille de rémunération conventionnelle : Convention collective nationale du 15 mars 1966 Salaire annuel brut établi selon reprise d'ancienneté conformément à la CCN66 » Avantages - Travail en équipe pluridisciplinaire - Formations - Rémunération en fonction de l'expérience selon la Convention - Collective du 15 mars 1966 + indemnité SEGUR - Prise en charge de l'abonnement transport à hauteur de 75% - Environ 18 jours de Congés Trimestriels par an pour un temps plein - Prise en charge mutuelle salarié à hauteur de 60 % - Possibilité de versement de la prime mobilité durable jusqu'à 300 € par an si trajets à vélo, trottinette ou en covoiturage
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au coeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l'attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l'innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d'innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l'évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d'équipe enrichissante : - Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. - Une valorisation des talents et des métiers au sein d'un collectif dynamique et solidaire. - Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses priorités ? Faites partie de l'aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais ! DESCRIPTION DES MISSIONS - Mettre en place des animations pour les assistants maternels et les gardes à domicile sur le RPE de Sens et dans les salles mises à dispositions par les communes partenaires - Organiser un lieu d'information et d'accès aux droits pour les parents et professionnels de l'accueil individuel (entretiens individuels, semi-collectifs, réunions collectives d'information) - Informer et accompagner les assistants maternels et les gardes à domicile dans l'exercice de leur métier - Conseiller les parents dans leur fonction d'employeur - Assurer un rôle de médiation (employeur/salarié) ou orienter vers les instances spécialisées - Organiser des temps de rencontres et d'échanges à destination des professionnels de l'accueil individuel, les parents et les enfants - Contribuer à la professionnalisation des assistants maternels et des gardes à domicile - Développer et animer un réseau de partenaires (territoriaux, institutionnels, réseau RAM 89, - Représenter le service dans les différentes instances - Participer aux réunions de direction petite enfance, aux rencontres avec les partenaires institutionnels - Participer à la réflexion sur les évolutions sociétales et l'adaptation du service - Réaliser une veille permanente sur l'évolution des modes d'accueil et la réglementation de l'accueil indépendant - Assurer le fonctionnement du guichet unique - Assurer la gestion du budget PROFIL RECHERCHÉ - Être diplômé d'un diplôme de niveau bac+2 - Maîtriser les techniques d'accueil et d'orientation du public - Connaître les méthodes et les outils d'observation, de diagnostic des besoins des populations et des territoires - Maîtriser les techniques de recueil et de traitement de l'information - Travailler en équipe - Rigueur, autonomie - Ecoute - Discrétion - Neutralité - Sens du service public - Maîtrise des outils bureautiques (word, excel, outlook) Plus de précision : - Poste en remplacement
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d’Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au cœur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l’attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l’innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d’innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l’évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d’équipe enrichissante : - Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. - Une valorisation des talents et des métiers au sein d’un collectif dynamique et solidaire. - Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l’humain et l’innovation au cœur de ses priorités ? Faites partie de l’aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais ! Intégré au sein de la direction des musées et du patrimoine, vous serez agent d'accueil et de médiation. DESCRIPTION DES MISSIONS Accueil : - Assurer l'ouverture des espaces accessibles au public, l'accueil téléphonique et physique des visiteurs, la vente de billets et de produits de la boutique - Effectuer le réassort et la gestion des stocks de produits de la boutique - Gérer la documentation touristique accessible au public - Assurer la sécurité du public et des collections, ainsi que la surveillance des espaces d'exposition Médiation : - Assurer des visites guidées du musée en lien avec l’équipe de médiation, notamment les visites quotidiennes et les visites de groupes - Animer des ateliers à destination des scolaires Régie : - Assurer toutes les tâches liées à la bonne tenue de la régie de recettes PROFIL RECHERCHÉ - Connaissance des techniques de médiation - Connaissances muséographiques - Maîtrise de l’outil informatique - Connaissances des règles d’hygiène et de sécurité - Capacité à s’exprimer de façon claire et aimable - Capacité à accueillir du public et à gérer les conflits (en interne et avec les usagers) - Disponibilité, rigueur, sens de l’organisation, méthode et patience - Sens du service public - Capacités relationnelles Ce que nous vous offrons : - Développement professionnel : un véritable accompagnement avec une politique active de formation et de mobilité interne - Avantages quotidiens : des tickets restaurant pour vos repas - Mobilité douce : accédez à un forfait mobilité durable - Accès au CNAS : des réductions et services pour faciliter votre quotidien - Œuvres sociales variées : loisirs, action sociale et bien plus encore pour enrichir votre expérience
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d’Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au cœur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l’attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l’innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d’innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l’évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d’équipe enrichissante : - Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. - Une valorisation des talents et des métiers au sein d’un collectif dynamique et solidaire. - Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l’humain et l’innovation au cœur de ses priorités ? Faites partie de l’aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais ! Intégré au sein de la direction de la tranquilité publique, vous serez Opérateur au Centre de Supervision Urbain. DESCRIPTION DES MISSIONS - Visionner et exploiter des informations fournies par les images recueillies - Utiliser le système d’exploitation vidéo - Informer en temps réel au chef de poste, de tout dysfonctionnement, accident ou trouble à l’ordre public constaté sur la voie publique - Vérifier et contrôler les équipements mis à disposition et nécessaires au bon fonctionnement de l’activité (radio, écran, caméra…) - Gérer la main courante informatisée journalière d’activités - Rechercher des informations à partir d’images enregistrées dans le cadre légal de la vidéoprotection à la demande de la hiérarchie - Veiller à la coordination des levées de doutes sur les bâtiments municipaux - Coordonner les patrouilles de polices municipales ou autres partenaires PROFIL RECHERCHÉ - Connaissance des logiciels des systèmes de vidéo protection - Connaissance de la réglementation en matière de vidéo protection (respect des libertés individuelles et collectives) - Connaissance des missions des différents acteurs de la sécurité publique et privée - Sens du service public - Connaitre l’environnement professionnel des policiers municipaux - Rigueur - Strict respect des procédures et des règles de confidentialité - Discrétion professionnelle indispensable - Aptitude au travail en équipe - Réactivité, discernement, capacité de transmission d’informations claires et justes - Respect de la hiérarchie
Nous recrutons un ophtalmologue H/F afin d’intégrer une structure médicale située à Sens dans le cadre de vacations. Description En tant qu'ophtalmologue, vous aurez la possibilité d'intervenir de manière ponctuelle ou permanente dans nos cabinets principaux et secondaires. Vous serez amené(e) à interpréter les résultats des consultations effectuées par nos équipes d'orthoptistes et à réaliser des consultations physiques lorsque nécessaire. Les missions incluent : - Interprétation des résultats de consultations simples (réfraction, dépistage, prise de mesure) réalisées par les orthoptistes. - Consultation des patients nécessitant une évaluation plus approfondie. - Collaboration avec les orthoptistes pour assurer une prise en charge optimale des patients. ADN de la structure Située à Sens, notre structure s’efforce de créer un réseau optimisé pour les ophtalmologues, facilitant la gestion du temps de travail et l’extension du maillage géographique grâce à nos équipes d'orthoptistes. Vous disposerez d'un environnement de travail moderne et bien équipé, aux côtés d'une équipe dynamique composée d’orthoptistes qualifiés.
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits Candidats provenant de l’Union européenne : JoberGroup, leader de l’intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité : * Apprentissage de la...
En tant que Key Account Manager H/F, vous assurez le référencement, contractualisé ou non, de la société auprès des centrales d'achat des chaines ou groupes hôteliers et/ou de restauration (commerciale ou collectives). Cette mission inclue également les centrales de chaines internationales avec des sièges à l'étranger. Vous devrez développer et piloter l'activité commerciale tout en étant garant de la réalisation des objectifs. Pour cela, vos missions seront les suivantes : 1 - Gestion des comptes clés : Être le principal point de contact des comptes clés de l'entreprise. Développer une compréhension approfondie des besoins et des objectifs de chaque compte. 2 - Développement commercial : Identifier de nouvelles opportunités de croissance auprès des clients existants et proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chaque compte. Mettre en œuvre des stratégies de prospection pour élargir son portefeuille. 3 - Négociation de contrats : Négocier des accords commerciaux avec les comptes clés. Assurer la rentabilité des contrats tout en maintenant des relationspositives avec les clients. Mise en place et suivi des mercuriales. Garantir les évolutions tarifaires et les modifications d'articles. 4 - Analyse des données : Analyser les données de vente et de performance des comptes clés. Utiliser ces informations pour identifier des opportunités d'optimisation. 5 - Coordin**ation interne :** Collaborer avec les équipes internes telles que la vente, le marketing et la logistique. Assurer une communication fluide pour répondre efficacement aux besoins des clients. 6 - Suivi de la satisfaction client : Suivre régulièrement la satisfaction des clients et résoudre les problèmes éventuels Agir dans l'intérêt des clients et de l'entreprise. 7 - Gestion des risques : Identifier et atténuer les risques potentiels associés aux comptes clés. Élaborer des plans de contingence pour minimiser les impacts négatifs. 8 - Reporting et analyse : Présenter des rapports réguliers sur les performances des comptes clés(Business Revue et Revue de contrat) Utiliser les analyses pour informer les décisions stratégiques. 9 - Formation continue : Maintenir une expertise sur les produits et services de l'entreprise. Participer à des formations sur les meilleures pratiques en gestion décomptes clés. 10 - Développement de Relations à long terme : Cultiver des relations à long terme avec les clients clés. Identifier les opportunités de partenariat stratégique à long terme. Prise de fonction souhaitée début septembre 2025. Vous disposez d'une expérience commerciale ou montrez une réelle motivation à évoluer dans un environnement Grands Comptes, idéalement dans le monde de l'hôtellerie-restauration. Vous maîtrisez les techniques de vente, vous avez le goût du challenge et du développement. Votre sens du service client, vos capacités d'analyse et de négociation, votre esprit d'initiative, votre sens de l'écoute et votre professionnalisme vous permettront de vous épanouir et de connaître une belle réussite. Vous maîtrisez les bases d'Excel (fonctions simples). La maîtrise de l'anglais serait un atout. Ce que nous offrons Atmosphère internationale Environnement de travail agréable dans nos bureaux Mobilité interne Mutuelle d'entreprise Prise en charge à 60% des titres de transport Entreprise certifiée GPTW 2025 ECF Group, à travers sa Politique de recrutement, s'engage pour la diversité et l'Emploi Local tout en évaluant les candidatures de façon équitable. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le partenaire des chaines de restaurants thématiques et de la restauration rapide pour l'équipement de la cuisine en petit matériel et ustensiles.
Exprimez vos talents ! Au sein d'une équipe dynamique d'une trentaine d'experts HSE, et rattaché(e) à Vivien, Manager Opérationnel, vous réalisez des prestations de contrôle de la qualité de l'air et des émissions atmosphériques auprès de nos clients industriels, tertiaires, logistiques. Vous : - Préparez et mettez en place l'instrumentation et les capteurs de mesures sur des installations de type incinérateurs, chaufferies, ou encore exutoires d'extraction ; - Réalisez les mesures, essais et prélèvements dans le respect des normes et du référentiel d'accréditation COFRAC ; - Gérez les échantillons à transmettre au laboratoire ; - Exploitez les résultats d'analyses et rédigez les rapports d'intervention en référence à des normes ou des spécifications réglementaires ou contractuelles ; - Travaillez dans le respect de la politique QHSE de BUREAU VERITAS. On continue ? Bâtissons ensemble un monde de confiance ! De formation Bac +2 dans le domaine de la Mesure Physique, Chimie, Energie, vous témoignez d'une curiosité active, d'un goût prononcé pour le terrain et les techniques d'instrumentation. Vous aimez être acteur de votre quotidien et bâtir une relation de confiance avec vos interlocuteurs. Après une période de formation au sein de notre université technique, vous serez accompagné(e) durant toute votre phase d'intégration. Vous maîtrisez l'outil informatique et vous faites preuve d'une bonne aisance rédactionnelle et relationnelle. A l'écoute des besoins de vos clients, vous appréciez travailler en binôme et vous adaptez aux situations rencontrées. Une première expérience en bureau de contrôle, exploitation et/ou maintenance d'installations de combustion serait un plus. Pourquoi nous rejoindre ? - L'#action au quotidien ! - Votre #avenir à construire ! - Vos #talents à révéler ! Vous bénéficiez d'un salaire fixe (€29,000.00-€33,000.00 négociable selon profil et expérience + primes et plan d'épargne garanti,forfait repas ou ticket restaurant ,d'un véhicule de service. Permis B indispensable. Envie d'en être? Postulez maintenant ! #FuturTalent Poste avec des déplacements région IDF A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vos missions s'articuleront de la manière suivante : Vous conduisez les actions de santé au travail dans le but de préserver la santé physique et mentale des travailleurs tout au long de leurs parcours professionnel. De plus, vous conseillez les employeurs et les travailleurs sur les mesures nécessaires afin d'éviter ou de diminuer les risques professionnels En outre, vous assurez la surveillance de l'état de santé des salariés en fonction des risques concernant leur santé au travail et leur sécurité Également, vous contribuez à la traçabilité des expositions professionnelles et à la veille sanitaire Enfin, vous participez à des actions de promotion à la santé sur le lieu de travail Obligatoirement inscrit au conseil de l'ordre en tant que médecin du travail, vous justifiez d'une expérience significative en conduite d'entretien individuel. Disposant d'une bonne capacité de synthèse, vous vous démarquez par votre aptitude à entrer en relation avec des personnes très différentes. Capable de contextualiser vos décisions, vous avez un sens du dialogue adapté (notamment lorsque la situation est tendue). Horaire d'un temps plein : horaire effectif : 36 heures par semaine Répartition : semaine 1 : 40h = 5 jours de 8h du lundi au vendredi Semaine 2 : 32h = 4 jours de 8h du lundi au jeudi La rémunération est basée sur une grille qui est en fonction de l'ancienneté (108 171EUR brut/an pour un début de carrière - 130 887EUR/an pour une fin de carrière. Cette annonce vous intéresse N'hésitez pas à postuler
Description du poste : En tant que manœuvre spécialisé dans les travaux en hauteur, vous serez amené à :***Assister les équipes sur les chantiers en participant à l'installation et au démontage des structures.***Transporter et manipuler les matériaux nécessaires aux travaux.***Effectuer des tâches de préparation et de nettoyage des surfaces avant intervention.***Veiller à la sécurité du chantier et appliquer strictement les consignes de sécurité.***Travailler sur échafaudages, toitures ou autres structures en hauteur en respectant les normes en vigueur. Description du profil : Profil recherché : * Expérience dans le bâtiment, idéalement dans les travaux en hauteur.***Aisance et maîtrise des règles de sécurité liées au travail en hauteur.***Esprit d'équipe, rigueur et autonomie.
Description du poste : L'agence de voyages E. Leclerc de Saint Denis Les Sens recrute UN CONSEILLER AGENCE DE VOYAGES (H/F). Passionné(é) par les voyages, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée. Vos missions seront les suivantes : - Offrir à nos clients un accueil chaleureux - Être à l'écoute et comprendre leurs attentes - Formuler des propositions adéquates (en vous appuyant sur des supports de ventes Voyages E. Leclerc) - Concrétiser la vente - Assurer le suivi des dossiers et générer la fidélisation - Assurer les activités de gestion courante liées aux opérations de vente : édition de facture, classement - Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau Description du profil : Idéalement diplômé(e) d'un BTS Tourisme (BAC+2) ou équivalent. Vous êtes dynamique, souriant(e) et rigoureux(se). Vous avez un bon esprit d'équipe et un fort sens commercial. Vous êtes reconnu(e) pour votre patience et votre bienveillance, la satisfaction client est votre priorité. Vous attachez de l'importance à votre expression orale et écrite. Vous maîtrisez l'outil informatique (la connaissance des sites BtoB/logiciel Amadeus serait un plus), vous parlez avec aisance des destinations et des produits touristiques. Poste à pourvoir en CDI dans les meilleurs délais. Travail du lundi au samedi à temps plein 35h. Si ce poste vous intéresse, postulez et rejoignez notre équipe!
Description du poste : Les missions :***Animation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn) : création et rédaction de contenus, veille et reporting ;***Mise à jour des outils numériques : optimisation/gestion des fiches Google My Business / Application Mon E.Leclerc ;***Gestion et mise à jour du CRM ;***Développement de la stratégie de communication digitale (notamment en lien avec l'arrêt des prospectus en septembre 2023) ;***Participation aux actions de communication interne ;***Participation au balisage du magasin : théâtralisation des temps forts commerciaux, création d'affiches, fidélisation client... Description du profil : Profil recherché***BAC+3 à BAC+5 dans le domaine du Marketing et de la Communication***Connaissances Suite Adobe (InDesign, Illustrator, Premiere Pro) et outils de création en ligne/sur smartphone type Canva, InShot, CapCut...***Excellentes capacités rédactionnelles***Dynamisme, adaptabilité et créativité Durant tout votre parcours, un tuteur vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Vous intégrerez l'équipe en contrat d'apprentissage/alternance pour une durée de 12 mois. Rémunération en fonction du niveau de l'alternance et de l'âge. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature !
La résidence La Canopée est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 75 places. Nous recrutons actuellement un médecin pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE, des aide-soignant(e)s, un animateur. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec ainsi que des infirmiers et infirmières sont présents au quotidien pour vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. Quelles sont vos missions ? Pilotage de la qualité de l'accompagnement médical et paramédical en lien avec l'encadrement des soins (définition et suivi du projet de soin): évaluation de la qualité des soins et de l'application des bonnes pratiques gériatriques, suivi des EIGS, formation et sensibilisation des agents, participation aux réunions internes (CVS, comités qualité, CLAN, réunion des familles, etc.), prévention des risques de santé publique (Tiac, grippe, etc.), tenue du dossier de soins informatisé, suivi des conventions entre l'EHPAD et les partenaires (CMP, équipes mobiles, dépistages divers .), participation aux groupes de travail sur le territoire par l'amélioration globale de l'accompagnement des personnes âgées, etc. Etablit un rapport annuel d'activité médicale et préside la commission de coordination gériatrique Réalise des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins. Coordonne l'admission des résidents : validation du dossier médical, VPA, réalisation du GIR/pathos Participe aux réunions de réseau initiées par la sous-direction de l'autonomie et se tient à disposition des nouveaux collègues médecins coordonnateur en fonction de leurs besoins Encadre l'activité des médecins traitants et professionnels de santé salariés (pédicure) et coordonne les intervenants libéraux (kinésithérapeutes, orthophonistes) : accueil, parcours de formation, suivi des tâches, continuité de l'activité, etc. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI à 60 % ( 0,6 ETP ) - Reprise d'ancienneté à 100% - Pour toutes questions relatives au salaire contacter la résidence. - Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise. - Prime de transport (annuelle).
A Groupama Paris Val de Loire, nous recrutons des talents commerciaux évolutifs ! Intégrer en CDI notre agence de Pont sur Yonne, c'est rejoindre une équipe de travail enthousiaste, un environnement convivial, des conditions et un espace de travail favorables ! Rejoindre Groupama, c'est se donner des opportunités d'évolution et s'ouvrir à une variété de métiers dans sa région, sur le territoire national ou à l'international. Nos attachés de clientèle marché des particuliers évoluent vers des missions de tutorat, de management ou encore vers des portefeuilles diversifiés en lien avec les professionnels. Votre missionSuite à une formation de 40 jours sur l'ensemble de nos produits et techniques de vente, vous intégrez l'agence où nous vous confions un portefeuille de 700 à clients, que vous gérez de bout en bout. De la prise en charge de la demande client, en passant par le conseil, la fidélisation et la commercialisation de produits d'assurance pour les particuliers (Auto, habitation, santé, prévoyance, crédits à la consommation...), vous assurez les rendez-vous en agence, en visioconférence ou en extérieur. Responsable de vos ventes, vous faites valoir votre expertise auprès de nos clients. Vous élaborez les devis, les contrats et suivez vos dossiers en autonomie. (Relances, demandes de justificatifs, résiliations auprès des compagniesVotre rémunération et vos avantages ? Vous percevez un salaire fixe à partir de 26K€ (selon profil) + euros garantis la 1ère année + une rémunération variable déplafonnée. Vous bénéficiez des avantages entreprise parmi lesquels titres restaurants, réductions tarifaires sur vos contrats, PEE/PERCO, mutuelle, CSE
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Au sein d'une société spécialisée dans l'impression de supports tous formats, vous aurez pour mission : - L'impression de supports imprimés sur traceurs et tables à plat - La découpe sur table Zünd multi-outils (fraisage, cutter, rainage) et la plastification de supports médias (plat et roll) - La planification de l'activité en fonction des priorités données par les commandes, les stocks et les capacités de production - L'analyse et l'optimisation des process de fabrication - Le contrôle de la qualité de la production ainsi que l'entretien de premier niveau du parc machine et l'entretien de l'atelier Cet emploi/métier est accessible sans diplôme ni expérience professionnelle mais requiert une forte capacité d'adaptabilité et quelques connaissances informatiques. Vous serez parfois amené(e) à porter des charges lourdes. Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Vous êtes exemplaire, responsable et vous avez envie d'évoluer. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,00€ par heure Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : - Monte les outils sous presse, - Règle la presse et l'outil selon les instructions en place, - Contrôle les pièces issues de la production comme décrit dans les gammes de contrôle, - Respecte le planning de production et prévient en cas de décalage Description du profil : Expérience : 2 ans en site industriel de production - Diplôme : CAP Minimum - Qualités : Sérieux, assiduité, autonomie - Compétences spécifiques : réglages
Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un Technicien en contrôle des Certificats d'Economie d'Energie en CDI. Au sein de l'agence Infrastructures et Construction d'Evry, l'équipe technique managée par Christophe assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au coeur des territoires. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après votre parcours d'intégration, vous serez amené(e) à réaliser des missions de contrôle de conformité de travaux de rénovation énergétique du bâtiment pour nos clients professionnels (logements, industrie ou tertiaire) - Vous programmez vos visites avec vos client - Vous menez l'analyse des dossiers et la vérification des documents - Vous réalisez le contrôle des travaux de rénovation notamment sur les isolations, les calorifugeages des canalisations de chauffage et d'eau sanitaire, les installations thermiques... pour valider leur éligibilité au Certificat d'Economie d'Energie. - Vous rédigez les rapports de visite et les transmettez au client - Interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients, vous êtes garant de leur satisfaction.
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. NB : CE POSTE EST EN TEMPS PARTIEL 9H/14H Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ANIMATEUR DE QUALITE (H/F) Startpeople Sens recherche pour un de ses clients spécialisé dans la conception de pièces aéronautiques, un animateurs qualité en cdi. Horaire de journé ( 8h/17h ) ou en équipe 2x8 (6h/13h ou 13h/20h ) Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable QSE du site, vous animez et assurez la qualité, et veillez à la conformité des produits et des process conformément aux normes et aux exigences clients. Vos activités et responsabilités :- Participer à la mise en œuvre et à l'application des documents du système de management de la qualité- Identifier les éventuels écarts par rapport aux normes, proposer des actions préventives et/ou correctives et vérifier leur mise en œuvre- Analyser les documents transmis par le client précisant ses attentes techniques et en rapport avec la qualité, identifier les écarts potentiels, et proposer un plan de mise en conformité en accord avec son hiérarchique- Analyser et identifier la pertinence des demandes qualité des clients dont il a la charge (information, réclamation, problème potentiel) puis construire un plan de progrès- Assurer le traitement des non-conformités décelées internes, clients et fournisseurs- Préparer et présenter le processus de fabrication lors des audits réglementaires ou des audits clients6Planifier, préparer, réaliser ou faire réaliser les audits qualité (internes, clients et fournisseurs) à l'aide d'une check liste PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Rattaché au Directeur Commercial, nous recherchons un candidat capable de développer, suivre et fidéliser son portefeuille prospects et clients (collectivités et privés). Vous organisez vos journées en ayant en leitmotiv la performance commerciale ! Au-delà de la promotion de l'ensemble des produits de notre catalogue, vous êtes le conseiller de vos clients, auxquels vous apportez vos connaissances, orientations, conseils et expertises. Vous êtes garant du respect de la politique commerciale du groupe et mettez en œuvre les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs commerciaux (CA et marge). Mais surtout vous êtes impliqué dans votre travail. Homme ou femme de terrain, vous êtes autonome et responsable du secteur existant que vous reprenez. Secteurs : 77, 91, 93, 94 A noter, des déplacements seront également à prévoir sur les secteurs suivants : 28, 45, 89, 21, 10 Est Paris Intra. Issu d'une formation bac+2 type commerce et vente, vous avez acquis une expérience d'au minimum 2 ans sur un poste similaire (vente en itinérance) au sein d'un environnement B to B et, de préférence, dans le secteur des produits d'hygiène. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et savez vous adapter aux logiciels propres des entreprises. Votre capacité d'écoute et d'adaptation rapide, votre sens du service et votre rigueur seront des atouts pour réussir à ce poste. Ce que nous offrons : Véhicule de fonction Ordinateur portable Téléphone portable Épargne salariale Prime trimestrielle Prime annuelle Mutuelle d'entreprise Entreprise certifiée Great Place To Work 2025 ECF Group, à travers sa Politique de recrutement, s'engage pour la diversité et l'Emploi Local tout en évaluant les candidatures de façon équitable. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis 1972, la société COLDIS distribue des produits et matériels d'hygiène et d'entretien répondant aux besoins spécifiques d'une grande variété de professionnels travaillant dans des domaines d'activités aussi divers que la santé, l'hygiène, la restauration, au travers d'établissements publics ou de sociétés privées. Depuis peu, la société COLDIS a intégré le Groupe ECF, leader sur son marché de distribution de petits équipements et consommables à destination de...
La résidence les jardins du loing (EHPAD) cherche sa perle rare un (e) aide soignant (e) pour compléter notre super équipe de soins. Vous souhaitez travailler dans un endroit apaisant et des bonnes conditions de travail ? Notre établissement est situé dans un très beau parc superbement arboré en plein nature apportant de la sérénité. Plusieurs belles activités sont mises en place avec les résidents dans le jardin, comme un terrain de pétanque, un potager et bien d'autres animations passionnantes. Ainsi d'un espace de détente et de bien-être d'aromathérapie, de relaxation et de balnéothérapie. La politique du bien-être au travail est au cœur de notre réflexion, une salle de détente et un salon d'été dans le jardin sont dédiés aux personnels, des séances de sophrologie de relaxation et bien d'autres accompagnements sont mis en place. Nos valeurs c'est d'offrir des soins et une relation de qualité à nos résidents tout en travaillant dans une ambiance et un esprit familial. En vertu de la loi n° 2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation de présentation du passe vaccinal. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise. Compétences : - Diplôme AS - Expérience : débutant ou confirmé Horaires : Roulement sur 10 heures. A VOS CV !
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour faire bénéficier chaque patient.e des meilleurs soins individualisés ! CE QUE NOUS OFFRONSRémunération : Selon votre expérienceEn rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème moisTitres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelSubrogationAccord d'intéressementPrimes de cooptationServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.Avantages CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, directiond'établissement)Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourageObserver l'état de santé du patient et l'accompagner de manière individualisée et global (en tenant compte de son environnement social) au quotidien : l'aider dans ses déplacements et sa bonne installation, dispenser les soins d'hygiène.Participer aux réunions avec les paramédicaux et différents thérapeutes pour évaluer l'avancée du projet de soin du patient ; recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trices, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile.Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est uniqueChez emeis, nous sommes forces de vie.#LI-JS1
Notre entreprise Notre entreprise propose aux plus grands donneurs d'ordre industriels de l'aéronautique et de la défense entre autres, ses capacités de conception et production d'ensembles mécaniques, issus de procédés de fabrication divers, complexes et exigeants. Avec plus de quarante années d'expérience, nous avons acquis la maîtrise complète de la chaîne des métiers autour de la transformation du métal. Notre établissement de SOUCY (89), majoritairement axé aéronautique, est spécialisé dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude, et recrute un plieur Le poste à pourvoir Plieur sur Commande Numérique Principales missions - Programmation selon les plans définis, - Montage et réglages des outils, - Mise au point et fabrication des pièces (tolérances faibles 0,1 à 0,6), - Conformation des plis si nécessaire, - Contrôle de la production et des cotes prévues au plan avec appui du service contrôle si nécessaire. - Maintenance 1er niveau des équipements utilisés - saisie des temps de fabrication et des quantités dans l'ERP Profil recherché Bac professionnel Réalisation d'Ouvrages Chaudronnés ou Technicien en chaudronnerie Industriel Lecture de plans Contrôle visuel et dimensionnel (colonne, rapport d'angle) Programmation sur Commande Numérique Expérience mini de 5 ans en pliage
RESPONSABILITÉS : En tant que manœuvre spécialisé dans les travaux en hauteur, vous serez amené à : • Assister les équipes sur les chantiers en participant à l'installation et au démontage des structures. • Transporter et manipuler les matériaux nécessaires aux travaux. • Effectuer des tâches de préparation et de nettoyage des surfaces avant intervention. • Veiller à la sécurité du chantier et appliquer strictement les consignes de sécurité. • Travailler sur échafaudages, toitures ou autres structures en hauteur en respectant les normes en vigueur. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Expérience dans le bâtiment, idéalement dans les travaux en hauteur. • Aisance et maîtrise des règles de sécurité liées au travail en hauteur. • Esprit d'équipe, rigueur et autonomie.
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : En tant que charpentier, vous serez en charge de : • Concevoir, fabriquer et assembler des structures en bois selon les plans fournis. • Réaliser la découpe et l'ajustement des pièces de charpente en atelier ou sur chantier. • Effectuer le levage et le montage des charpentes sur site. • Assurer les finitions et les ajustements nécessaires pour garantir la solidité et la qualité de l'ouvrage. • Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur sur les chantiers. PROFIL RECHERCHÉ : • Maîtrise de la lecture de plans et des outils de mesure. • Aptitude au travail en hauteur • Sens du détail, précision et esprit d'équipe.
Vous voyez un avion ? C\'est simple, le groupe Safran fait tout dans l\'avion, sauf l\'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c\'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. Envie d\'embarquer au sein de la Direction du Système d\'Information ? C\'est par ici ! Au sein de la Direction du Système d\'Information de Safran Aircraft Engines composé de 380 collaborateurs, vous intégrerez la division ERP. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Tech Lead SAP / Release Manager F/H passionné-e et talentueux-se pour rejoindre notre équipe. Le release manager est responsable de l\'ensemble du processus de mise en production, aussi appelé release management. À mi-chemin entre le chef de projet et le profil technique, il planifie et surveille le développement informatique. Il est également garant du bon fonctionnement du système, qu\'il s\'assure à l\'aide de tests. Enfin, il est chargé de déployer le projet informatique tout en garantissant la continuité du service. Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l\'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l\'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l\'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d\'affaires de 27,3 milliards d\'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World\'s Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l\'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d\'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d\'emploi. Mission : Planification du processus de développement d\'un projet ERP - SAP en particulier ou d\'une nouvelle version de ce projet à travers l\'organisation et la gestion de planning ; Suivi du développement en s\'assurant du respect des délais et des budgets ; Contrôle de la qualité et de la conformité des différentes versions par la réalisation de tests ; Analyse et résolution des problèmes liés au développement à l\'aide des équipes techniques ; Définition et maintenance du processus de déploiement et de gestion des versions du système informatique ; Documentation détaillée du process de release ; Communication constante avec les équipes pour s\'assurer du bon déroulement du projet ; Sécurisation de la mise en production à l\'aide de ses connaissances en cybersécurité ; Déploiement des nouvelles versions dans l\'environnement de production en garantissant la continuité des services proposés par l\'entreprise durant la livraison du projet. De formation bac+5 vous possédez une expérience d\'au moins 8 ans dont 3 ans dans des fonctions de pilote/coordinateur. Connaissances techniques poussées en informatique : systèmes d\'exploitation, langages de programmation, outils DevOps, outils et méthodes de tests, systèmes de gestion de versions, SAP ECC et S/4 Compétences en gestion de projet : méthode Scrum et Agile, outils de suivi de projet (Jira, SNOW etc) ; Communication et esprit d\'équipe pour diriger efficacement les équipes techniques dans le processus de release ; Capacité d\'adaptation pour se conformer aux versions existantes et créer un processus de déploiement maintenable sur le long terme ; Rigueur et précision pour garantir la conformité, la qualité et la sécurité des versions déployées grâce à la réalisation de tests minutieux ; Organisation pour gérer efficacement les plannings et les budgets Anglais courant...
Description du poste : - Réaliser et définir un processus d'usinage à partir d'un plan de définition - Réaliser ou modifier les programmes sur les pupitres des machines à commandes numériques - Définir l'outillage nécessaire à la fabrication des pièces - Réaliser les montages de maintien nécessaires et adaptés aux fabrications - Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien de la pièce ainsi que les paramètres d'usinage (vitesse, avance, lubrification ) - Vérifier la mise au point des programmes - Veiller au bon déroulement du programme et réajuster la fabrication lors des différentes opérations - Effectuer le contrôle dimensionnel de la 1ière pièce (seul ou avec le service contrôle) et réajuster les réglages en fonction des résultats - Mettre à jour et sauvegarder les fichiers CN (programmes d'usinages) - Organiser l'environnement de travail - Vérifier la conformité des pièces avec les exigences dimensionnelles et géométriques suivant le plan et l'OF, en appliquant les règles de l'autocontrôle et identifier les non-conformités - Bloquer et isoler les pièces non-conformes - Saisir les temps de fabrication, les quantités conformes et les rebuts sur le système informatique et sur les OF - Identifier les dysfonctionnements des équipements et participer aux actions d'amélioration continue - Conditionner et stocker la ou les pièces en respectant les consignes à la phase de l'OF (préservation du produit) Description du profil : Liste des qualités professionnelles : Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.***Compétences : Techniques d'usinage, Monter et régler une installation, une machine, Piloter la gestion de la production, de l'exploitation, Réaliser un diagnostic technique, Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
Chez Domusvi, la restauration fait partie intégrante du projet d'établissement : elle réveille la sensation de plaisir et fait appel aux souvenirs des résidents. Notre restauration privilégie le fait maison, les menus saisonniers élaborés par la communauté des Chefs, une mercuriale dont les références sont sélectionnées avec rigueur. En qualité de chef de cuisine, vous encadrez une équipe, la former et organiser la répartition des tâches. Vous vous assurez de la satisfaction de tous les convives en mettant la qualité culinaire et organoleptique au cœur de vos objectifs. Garant de la qualité sanitaire (HACCP) de l'environnement et des préparations, vous gérez vos achats dans le respect des engagements budgétaires définis. En lien avec le(la) Responsable Hôtelier(ière) et l'équipe médicale, vous assurez la qualité du dressage et du service et répondez aux besoins spécifiques des résidents. Rattaché(e) à la direction de la résidence, vous bénéficierez aussi de l'encadrement et de l'accompagnement du Responsable Régional de Restauration. Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine, Bac Pro Restauration ou BTS Hôtellerie Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé et créatif. Cuisinier avant tout, une expérience dans le secteur de la santé serait un plus. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Description du poste : Vous réalisez votre mission en respectant toutes les procédures internes de l'entreprise : signature des ordres de réparation, bons de livraison ... Vous serez notamment chargé de:***Réceptionner le matériel et en établir un premier diagnostic, électrique, électronique ou manuel ... * Effectuer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des matériels de l'atelier * Réparer et réfectionner les moteurs thermiques, des organes de transmission (boîtes de vitesse, différentiels ...), maintenance des circuits de climatisation (sous réserve d'attestation d'aptitude), pose d'accessoires. * Remonter les informations en temps réel au responsable d'atelier * Renseigner les opérations effectuées suivant la demande des clients et les interventions effectuées * Contribuer à la bonne tenue de l'atelier mécanique selon les règles et consignes de l'entreprise Description du profil : Connaissance du domaine agricole souhaitée, PL, ou engins Vous saurez faire preuve d'autonomie, de polyvalence, de dynamisme et de motivation Type d'emploi : Temps plein, CDI Compétences: électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique***possibilité de déplacements avec voiture de service
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées). Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS. Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels. Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra d'évoluer tout en conciliant votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
En qualité de psychomotricien(ne), vous intervenez auprès des résidents pour le maintien et le développement de leurs capacités physiques et cognitives grâce à des médiations corporelles. En lien avec l'ensemble des équipes, vous réalisez des bilans psychomoteurs et établissez des projets thérapeutiques. Vous proposez des prises en charge individuelles et/ou de groupe. Vous participez également à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluridisciplinaire, et apportez votre regard au développement de la démarche qualité de l'établissement. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe d'EHPAD investi dans l'accompagnement des rééducateurs, avec notamment la présence au siège d'une psychomotricienne référente, disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et vous accompagner tout au long de votre parcours. Titulaire du Diplôme d'Etat de Psychomotricien, vous avez une première expérience en gériatrie. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes créatif(ve), dynamique et souhaitez apporter votre savoir-faire dans une équipe pluridisciplinaire. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise car notre métier consiste à accompagner des gens fragiles, ce qui nous oblige à être exigeants et dynamiques en termes de professionnalisation. DomusVi accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
