Consulter les offres d'emploi dans la ville de Évry située dans le département 89. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Évry. 139 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 89 - SENS, 89 - Sens, 89 - ST CLEMENT ... .
Dans le cadre d'un remplacement, le lycée Saint Etienne est à la recherche d'1 assistant d'éducation (H/F) pour un temps complet. Formation demandée : BAC impératif. Poste à pourvoir en CDD du 03/11/2025 pour 3 semaines. Rémunération selon grille de l'Education Nationale. Missions : assurer la surveillance des entrées et sorties des élèves, saisie administrative. Amplitude horaire allant de 07h30 à 18h00. Pour postuler, merci de transmettre votre CV à jour ainsi qu'une Lettre de motivation à l'attention de Madame Davaine, Chef d'établissement.
- Accueillir les clients de manière amicale et professionnelle -Accompagner les clients à leur table et vous assurer de leur bonne installation -Prendre en compte les souhaits des clients et fournir des recommandations sur les produits du petit déjeuner -Servir la nourriture et les boissons rapidement -Tenir propre les tables et assurer le dressage pour le prochain invité, maintenir un espace propre et organisé. -Résoudre les demandes ou problèmes clients. Profil attendu: compétences en service à la clientèle, qualités relationnelles et esprit d'équipe, capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide, souci du détail et de la précision, capacité d'organisation des tâches et de gestion des priorités. CDD de 01 an disponible de suite dans le cadre d'un remplacement de congé parental. Horaires de travail : 7H à 12H Contrat à mi-temps 25H
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux. Ce qui nous lie, c'est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Pour vous, aller vers les autres, comprendre leurs besoins, c'est naturel. Chez nous, vous trouvez tout de suite votre place de Vendeur ou de Vendeuse. Vous accueillez les clients et leur conseillez les services et les produits que nous avons sélectionnés avec soin et ceux que nous fabriquons nous-mêmes, pour les fidéliser au magasin. Pour vous, entretenir un cadre de vie et de travail agréables est instinctif. Chez nous, vous maintenez votre rayon toujours attractif : vous gérez la mise en avant des produits, la théâtralisation du rayon, son entretien et participez aux ateliers d'animation. Pour vous, mettre la main à la pâte, c'est évident! Chez nous, vous prenez activement part à la vie du magasin, au contact de toutes les équipes : vous faites preuve de polyvalence, vous allez vers les autres pour donner un coup de main là où il y en a besoin. Enfin, si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur les postes de Gestionnaire de rayon puis de Responsable de secteur. Profil : Vous avez le certificat de capacité animaux domestiques et non domestiques., une expérience confirmée dans la vente, de préférence dans une jardinerie. Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client. Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux. Pour nous aussi, ce sont nos valeurs. Rejoignez notre collectif de passionné(e)s ! Travail du lundi au dimanche avec jours de repos en semaine selon planning. Nous cultivons une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Titulaire de la carte professionnelle de Taxi (département 89), vous êtes motivé(e), dynamique et doté(e) d'un bon relationnel, alors rejoignez nous! Vos missions : - réaliser le transports sanitaires de patients, les accompagner au sein des structures de soin, réaliser les démarches médico-administratives nécessaires dans le respect des règles d'hygiène, de confort et sécurité. - réaliser le transport commercial de personnes (particuliers et professionnels).
Au cœur des activités administratives, commerciales, et techniques de la société, vous menez à bien votre mission en collaboration étroite avec les équipes du groupe afin d'assurer le bon fonctionnement du service. Votre missions s'effectue en collaboration avec vos collègues sous l'autorité de votre responsable hiérarchique. Vous animez le magasin libre-service sous la responsabilité du responsable de magasin. - Accueil des clients ; téléphonique et physique sur le site. Vous devez guider les clients vers le bon interlocuteur, car la prise en charge du client est une démarche essentielle. - Vente, développement et facturation des différentes familles de produit : New Holland, libre-service, Formule directe et petits matériels, irrigation, pneumatiques, élevage. - Préparation des commandes de dépannage et vous participez aux commandes de stock pour la partie libre-service qui sont validés par votre responsable. - Participation à l'agencement et l'attractivité du libre-service, vente conseil, rangement et mise en avant des mailings, promotions, têtes de gondoles, zone promotionnelle. - Recherche de pièces. - Vente et relance client par téléphone sur les différentes actions commerciales. - Mise à niveau des prix dans le libre-service. - Activités administratives : réception des marchandises et rangement dans le magasin, prévenir le client par SMS quand ses pièces sont arrivées, inventaire, retours, avoirs... - Gestion des litiges et suivi de ceux-ci. - Respect des indicateurs de gestion du magasin de pièces : achats, stocks, rotations, marge - Poursuivre le travail sur la contractualisation des règlements clients. Vous contribuez à une bonne communication avec l'ensemble des services de l'entreprise : administratif, commercial, service après-ventes. Vous pouvez être amenez à aider vos collègues du magasin et à remplacer vos collègues sur la zone si besoin. Vos compétences sont transférables en cas d'absence de vos collègues et inversement. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Notre entreprise familiale créée en 1979, est un acteur majeur de la distribution de matériels agricoles sur les départements du 18, 45, 58, 77, 89 et 91. Elle compte aujourd'hui 16 sites et emploie plus de 210 collaborateurs. En collaboration avec les plus grandes marques, nous commercialisons et assurons l'entretien de différents produits afin de répondre à l'ensemble des besoins des professionnels.
Mission pouvant aller jusqu'à 6 mois Le poste : L'AGENCE PROMAN recherche pour l'un de ses clients UN FACTEUR H/F . En tant que facteur vous êtes charge de préparer et d'effectuer la distribution de documents (courriers, colis, catalogues, journaux, prospectus, publicité, ...) auprès de particuliers, d'entreprises selon des consignes et des impératifs de délais du lundi au samedi. Rattaché à un bureau de poste, vous gérez le tri du courrier que vous classez selon l'ordre de votre tournée. Vous devez remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous pouvez parfois être amené à effectuer certaines opérations financières comme l'encaissement des redevances ou le paiement des mandats. En milieu rural, vous êtes l'intermédiaire entre les habitants et la Poste et auprès des personnes âgées, seules et isolées, vous jouez un rôle très important. Profil recherché : Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Vous devez être ponctuel, avoir le sens du relationnel et faire preuve de discrétion et de rigueur. Autonomie pendant la tournée Métier de contact : relationnel important Travaille en équipe au centre de tri Travail six jours sur sept sans exception Horaires décalés : le facteur travaille très tôt le matin Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : * Accueillir, renseigner et guider la clientèle * Encaisser le montant d'une vente * Réaliser l'étiquetage et la mise en rayon des produits * Suivre l'état des stocks et définir des besoins en approvisionnement * Réceptionner des produits * Vérifier la conformité de la livraison * Préparer des commandes *** Avoir une bonne connaissance de la MÉCANIQUE AUTOMOBILE est OBLIGATOIRE *** Vous travaillerez du lundi au samedi, amplitude de 8h30 à 12h et de 14h à 18h30 avec un jour de repos***
Nous recherchons un(e) agent polyvalent(e) AERP (entretien des locaux, remise en état et lavage de vitre) en CDI motivé(e) et organisé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le/la candidat(e) idéal(e) aura pour mission d'assurer la propreté, l'hygiène et l'entretien des locaux, ainsi que les travaux spécifiques, nettoyage des vitres et remises en état, afin de garantir un environnement sain et agréable pour l'ensemble des collaborateurs et/ou usagers. Missions * Assurer le nettoyage courant des locaux (bureaux, sanitaires, parties communes, etc.) * Réaliser des travaux spécifiques : décapage, shampoing moquette, lustrage, etc. * Effectuer le lavage de vitres, y compris en hauteur (si habilitation ou formation fournie) * Veiller au bon usage et à l'entretien du matériel utilisé * Respecter les consignes de sécurité et les protocoles qualité Qualifications * Maîtrise des techniques de nettoyage * Expérience confirmée en remise en état après travaux ou sinistre (sols, murs, sanitaires, moquettes, etc.) * Maîtrise des techniques de lavage de vitres professionnel (raclette, perche, système osmosé, nacelle) * Capacité à s'adapter à différents types de chantiers * Ponctualité et rigueur * Sens du service et présentation soignée * Esprit d'équipe et bonne communication * Capacité à prendre des initiatives * Sens des responsabilités
Heureux de vous satisfaire
Vos missions en tant que Conseiller.ère de vente : Accueillir et conseiller nos clients avec le sourire. Mettre en valeur nos bijoux et les offres exceptionnelles toute l'année. Participer à la bonne ambiance du magasin, s'entraider et contribuer à la réussite collective. Être ambassadeur.rice de la marque en incarnant des valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce qui fera la différence ? Vous ! Votre dynamisme et votre sens du contact. Votre envie constante de relever de nouveaux défis. Votre passion pour la bijouterie et le service client. Votre esprit d'équipe qui contribuera à la bonne ambiance du magasin. Ce que nous vous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections toute l'année. Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Un environnement de travail stimulant et convivial, basé sur l'humain et la collaboration. Et demain ? Chez Trésor, nous croyons en votre talent ! Nous accompagnons nos collaborateurs vers des évolutions internes (vendeur expert, manager.) et mobilités (géographique, poste siège).
Les concessions autoroutières Eiffage en France, ce sont 3 300 collaborateurs et 2 560 kilomètres de réseau. Chez APRR et AREA nous préparons l'autoroute de demain, durable et respectueuse de son environnement. Une priorité : la santé et la sécurité de nos collaborateurs, pour lesquelles nous déployons de nombreuses innovations préventives. Nos équipes sont ainsi mobilisées, pour faire des déplacements de nos clients une expérience de voyage unique. Venez exprimer vos talents et développer votre potentiel, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre OUVRIER AUTOROUTIER / OUVRIERE AUTOROUTIERE F/H Pour notre site de SOUCY (89) CDD 12 MOIS VOS MISSIONS : En équipe, vous réalisez l'entretien du réseau autoroutier et contribuez à la sécurité du tracé pour nos clients. Sous la responsabilité des managers du district, vos missions seront polyvalentes : Entretien : - Nettoyer et entretenir les aires de repos et les sanitaires ; - Contrôler et entretenir le patrimoine autoroutier (chaussées, clôtures, panneaux de signalisation, .) ainsi que le réseau d'écoulement des eaux pluviales; - Réaliser des travaux d'espaces verts (tonte, taille, traitement etc...) ainsi que l'entretien courant du tracé (petites réparations) Sécurité : - Poser des balisages en cas de chantiers, accidents ou incidents selon les procédures de sécurité. Viabilité hivernale : - Participer aux traitements préventifs et curatifs des chaussées : chargement d'engins, salage et déneigement (conduite d'engins spécifiques). Vous contribuez également à la qualité de service aux clients (renseignements, assistance liée à la sécurité). Des astreintes de sécurité 24h/24h impliquent de pouvoir vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 30 mn. VOTRE PROFIL Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP technique ou vous avez une première expérience d'ouvrier (idéalement agricoles, espaces verts, bâtiments ou travaux publics). De nature réactive, vous savez vous adapter aux différentes situations. Disposant d'un très bon relationnel, vous appréciez le travail d'équipe et avez l'envie d'exercer un métier manuel en extérieur. Vous êtes obligatoirement titulaire du Permis B. Pourquoi nous rejoindre ? Pour ce poste en CDD, APRR vous offre un parcours de formation personnalisé et accompagné d'un tuteur terrain en vu d'intégrer à long terme notre entreprise. Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage L'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société. #HumanPerspective - APRR et AREA donnent du génie à vos talents ! Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016. Ce que nous proposons : Une rémunération sur 13 mois Des primes d'intéressement et de participation attractives L'accès à l'actionnariat salarié Eiffage De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services.) Notre processus de recrutement : Un entretien téléphonique de pré-qualification pour nous présenter votre parcours (15 minutes) Un test sur ordinateur de mise en situation sur le tracé autoroutier (1 heure) Un entretien, avec le manager-recruteur et le chargé de recrutement RH pour en apprendre davantage sur le poste, et à l'issue duquel la décision de vous recruter sera prise.
Nous recherchons un(e) serveur/serveuse dynamique pour rejoindre notre équipe passionnée. Sous la supervision du manager, le(la) candidat(e) sera responsable d'offrir un service attentionné et de qualité à nos clients, tout en contribuant à créer une atmosphère accueillante et agréable au sein du restaurant. URGENT prise de poste immédiate. Responsabilités : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme - Prendre les commandes et conseiller les clients sur les plats et les boissons - Assurer le service en salle dans le respect des standards de qualité et des délais - Veiller à la satisfaction des clients et traiter les remarques ou les plaintes avec diligence - Collaborer avec l'équipe de cuisine et de salle pour assurer le bon déroulement du service - Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle et des espaces de service. Vous serez en capacité de vous investir sur une activité forte ( 120 couverts/service en saison). - Horaires de travail : de 11h30 à 14h30 et de 19h00 à 23h00 - Contrat : 35 heures hebdomadaires, avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires selon les besoins du service.
Le titulaire contribue à la mise à disposition dans les délais prescrits des matériels, biens et services, en négociant auprès des fournisseurs les meilleures conditions (tarifaires, livraison.), selon le cahier des charges qui lui est transmis. Missions clés : Sélectionner le fournisseur, négocier Gérer la commande d'achats et les délais Assurer l'interface avec les services techniques et les responsables projets Compétences : Technique d'achats Connaissances techniques : lecture de plans, lecture de fiches techniques, . Aptitudes à la négociation Anglais indispensable Utilisation SAP appréciable
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un(e) palettiseur / palettiseuse Vos missions: -Assurer la mise en boite des produits en verre -Contrôle visuel de la quantité et de la qualité -Manutention manuelle Poste à pourvoir rapidement / Poste en 2x8 / Environnement de travail "chaud" Mission sur du long terme
La société SERBAER recrute 1 agent de sécurité H/F à temps plein pour travailler de jour sur le site d'un Hypermarché (89 SENS). Pour candidater, la carte professionnelle CNAPS autorisant à travailler en sécurité privée est obligatoire. La qualification SSIAP1 et le SST à jour sont également requis. Vacation de : - 08h15 à 20h45 - 04h45 à 12h45 - 12h45 à 20h45
Boutique / Restaurant de SENS recherche son/sa serveur(se). Le/la Serveur(se) en boutique et restauration joue un rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité. - Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie - Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons - Prend les commandes et sert les clients avec efficacité - Gère les encaissements et les transactions financières - Accueil, conseil et sert les clients en boutique Horaires du lundi au samedi avec le mardi en jour de repos Le service en restaurant s'effectue uniquement le midi Poste à pourvoir de suite en CDI à 35H Une expérience de 3 ans est exigée en service
Boutique / Restaurant de SENS recherche son/sa cuisinier(e) traiteur. Profil : - préparations culinaires traiteur - préparations toutes viandes et cuisson grillades pour le restaurant et la boutique - assurer la production culinaire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Travail du lundi au samedi avec le mardi de repos Horaires 40H semaine de 7H à 15H selon planning Poste à pourvoir de suite en CDI Une expérience d'au moins 3 ans est exigée
Centre Services recrute ! Spécialiste des services à domicile, Centre Services est présent dans toute la France. L'agence de Sens, située à Sens (89100), est à la recherche d'employé-es de ménage afin d'étoffer son équipe. Embauché-e à temps partiel (10h par semaine avec possibilité de temps plein), vous aurez pour mission principale l'entretien du logement et du linge des clients que nous aurons pris soin de vous attitrer. Les prestations de ménage et de repassage pourront ponctuellement s'accompagner d'interventions plus spécifiques (lavage des carreaux par exemple) à Sens et aux alentours. Des remplacements seront possibles. Accompagné-e par les équipes de l'agence durant la période d'intégration et tout au long de votre carrière au sein de Centre Services, vous bénéficierez également d'un planning adapté. En effet, ce dernier est réalisé sur mesure afin qu'il corresponde parfaitement à vos disponibilités. Vous pourrez ainsi travailler du lundi au samedi (de 8h à 19h) en prenant en compte ces dernières. Salaire du poste : 11.88 euros par heure (+ mutuelle, remboursement frais kilométriques/titres de transports et congés payés). Si vous êtes motivé-e, doté-e d'un vrai savoir être, autonome et que vous avez une grande capacité d'adaptation, envoyez-nous votre candidature : nous souhaitons nous entourer de personnes comme vous ! Avantages : - Chèque déjeuner - Mutuelle
Titulaire du diplôme d'auxiliaire ambulancier ou du PSC1 (3 ans de permis B, attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance, vaccination à jour), vous êtes motivé(e), dynamique et doté(e) d'un bon relationnel, alors rejoignez nous! Vos missions : réaliser le transport sanitaire des patients, les accompagner au sein des structures de soin, réaliser les démarches médico-administratives nécessaires dans le respect des règles d'hygiène, de confort et sécurité.
Titulaire du diplôme d'ambulancier DEA ou CCA (avec 3 ans de permis B, attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance, vaccination à jour), vous êtes motivé(e), dynamique et doté(e) d'un bon relationnel, alors rejoignez nous! Vos missions : réaliser le transport sanitaire des patients, les accompagner au sein des structures de soin, réaliser les démarches médico-administratives nécessaires dans le respect des règles d'hygiène, de confort et sécurité.
Vous mettrez en œuvre et appliquerez la politique départementale de Prévention et Protection de l'Enfance sur le territoire, en garantissant l'efficacité et la conformité des actions. Vous participerez à la vie de l'Unité Territoriale de Solidarité (UTS) et aux projets locaux en collaboration avec les partenaires du territoire. Vous encadrerez les agents chargés des missions Enfance-Famille, veillant à la bonne organisation des tâches et à la qualité des interventions. Vous assurerez le suivi des pratiques professionnelles, la gestion des situations complexes et l'évaluation des mesures de protection. Vous favoriserez le travail en équipe et la coordination entre les différents acteurs. Vous veillerez à une communication fluide et à l'adaptation des actions aux besoins locaux. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Manager l'équipe enfance famille (assistants familiaux, coordonnateurs et éducateurs en unité territoriale) - Animer les commissions territoriales et les instances de conseil technique en lien avec les coordonnateurs parcours ASE et la psychologue - Assurer la mise en œuvre de la procédure départementale de traitement des informations préoccupantes en territoire - Participer aux réunions institutionnelles et partenariales - Veiller à la mise en œuvre des mesures de placement en lien avec les coordonnateurs parcours ASE - Participer à la réflexion et à l'élaboration des projets locaux - Animer et participer à des groupes de travail en lien avec l'évolution des pratiques professionnelles et de la méthodologie d'intervention sociale - Gérer des situations complexes en lien avec les coordonnateurs parcours ASE - Assurer la mise en œuvre et le suivi de mesures dites alternatives au placement (SICMO Administratif, PAD, AEMO et AED renforcées, Centres de Jour.)
MISSIONS GÉNÉRALES : Sous la responsabilité hiérarchique du Cadre de service social, l'assistant de service social participe activement à la mise en oeuvre du service social de proximité sur le territoire En lien étroit avec les agents administratifs et sociaux, il accompagne des personnes ou des familles rencontrant des difficultés sociales, administratives , financières ou éducatives. Et agit plus globalement à l'échelle d'un territoire pour concourir à la mise en oeuvre de réponses adaptés aux besoins sociaux et aux problématiques repérés L'assistant de service social est le garant de la relation éthique aux personnes accompagnées et mobilise au quotidien les outils afférents au travail social et aux dispositifs portés par la collectivité ou ses partenaires Il est plus particulièrement investi à l'échelle d'un secteur d'intervention afin de faciliter sa mise en lien avec les partenaires locaux et de garantir un accès facilité pour les personnes L'assistant de service social concoure activement, en soutien à la bonne mise en oeuvre de l'accueil social de proximité (premier niveau d'intervention), il est par ailleurs dépositaire d'une expertise spécifique dans les champs de l'Enfance et de l'Insertion des bénéficiaires du RSA ACTIVITÉS PRINCIPALES : Participation active à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet Service social de proximité Accueil, information et orientation du public et des partenaires du territoire Accompagnement social des publics fragilisés (modalités individuelles ou collectives) Participation à la mise en oeuvre de partenariats locaux et au déploiement de projets spécifiques Référence technique thématique ou généraliste à l'interne et à l'externe de l'UTS (accès aux droits, violences faîtes aux femmes etc) Evaluation des informations préoccupantes La quotité horaire dévolue à chacune de ces activités varie en fonction de l'organisation propre à l'Unité Territoriale de Solidarité. ACTIVITES ASSOCIEES : Participation à des réunions d'équipe, des groupes de travail ou à des temps partenaires Référence unique des bénéficiaires du RSA, participation active aux dispositifs co - diagnostic et accompagnement global Evaluation de situations individuelles spécifiques (vulnérabilité, expulsion locative etc) Participation au Bus France Service ou à tout autre projet d'accueil / accompagnement hors les murs (experimentation) SPECIFICITES DU POSTE : Télétravail flexible possible, Astreinte autour des Femmes Victimes de Violences et des urgences enfance, Déplacement à prévoir à Auxerre (réunion, formations ). COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES : Connaissance de la législation sociale Connaissance des missions du Conseil Départemental Technique d'entretien Rédaction de rapports sociaux Connaissance de la déontologie liée à l'exercice du métier Accompagnement social et professionnel des usagers Accueil et tutorat des élèves stagiaires Participation à l'élaboration, à l'animation de projets, informations et actions collectives en lien avec les collègues et/ou partenaires du Territoire Utilisation de l'outil informatique SAVOIR-ÊTRE : Aptitude au travail en équipe Aptitude au travail partenarial Respect de la hiérarchie Maîtrise de soi Discrétion Aptitude à rendre compte de son travail DIPLÔMES : Bac + 3 Diplôme d'État d'Assistante de Service Social ou CESF
Le service de recrutement interne du groupe Adecco recrute pour Adecco Solutions Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Nous recrutons un Directeur d'agence H/F pour notre agence basée à Sens (89) Vous intervenez dans la mise en relation de candidats avec des entreprises clientes en recherche de talents sous toutes les formes d'emploi. Vos missions sont les suivantes : Management : - Accompagner le développement de votre équipe composée de 2 collaborateurs - Assurer les échanges au sein de l'équipe, animer, fédérer et motiver vos collaborateurs - Convenir d'objectifs avec les collaborateurs et déléguer des responsabilités - Evaluer et développer les compétences de vos collaborateurs, reconnaître, valoriser leurs performances et les fidéliser Animation de la stratégie d'entreprise : - Décliner la politique commerciale sur votre périmètre et animer le/les plan(s) de développement de votre/vos entité(s) - Suivre et animer les plans d'actions candidats/intérimaires répondant aux enjeux business, en lien avec les fonctions support Vente : - Déployer et animer les outils, offres commerciales et services additionnels du travail temporaire - Entretenir des relations commerciales suivies avec les clients et/ou les prospects, les fidéliser - Promouvoir l'offre et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins en matière de travail temporaire et de recrutement, négocier l'offre et les conditions commerciales avec les clients et prospects - S'assurer de la satisfaction des clients et/ou des collaborateurs, mesurer la qualité des prestations et mettre en œuvre des actions correctives et préventives - Veiller le marché de l'emploi et la concurrence sur son secteur Gestion : - Analyser et animer les indicateurs de gestion et de résultat et mettre en œuvre des actions d'amélioration de la rentabilité - Constituer les dossiers clients, saisir et mettre à jour la base de données clients - Contrôler, analyser et rendre compte de l'activité et des résultats - Vous assurez de la solvabilité des clients et prospects, du respect du cadre légal, des règles internes et de la maîtrise des risques De formation supérieure, idéalement issu(e) d'une formation commerciale, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie en développement commercial dans la prestation de services auprès de professionnels. Vous justifiez d'une expérience confirmée de gestion d'un centre de profits (pilotage et suivi de budgets) et de management d'équipes. Manager de proximité, animé par un fort esprit d'équipe, vous êtes également reconnu pour votre ambition, votre énergie et votre capacité à vous dépasser pour atteindre des objectifs exigeants ! Vous êtes également reconnu pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. La connaissance de l'univers du BTP sera un atout majeur. Votre rémunération : Fixe entre 35 K€ et 40 K€ brut/an sur 13 mois selon profil + variable sur objectifs individuels et collectifs. Vos avantages : 12 RTT, carte tickets restaurant, charte de télétravail, mutuelle, prévoyance, PEE, PERCO, CSE Vos moyens professionnels : véhicule de fonction 5 places avec carte essence, ordinateur portable, smartphone Les plus Adecco : - Un parcours d'intégration sur mesure - Le développement des compétences par la formation (3 jours en moyenne/an/collaborateur), - Une charte de mobilité attractive et de nombreuses opportunités de carrière au sein du Groupe. N'hésitez plus et rejoignez nos équipes passionnées et engagées ! Intégrez un métier qui vous permettra chaque jour de faire bouger le monde de l'emploi et de participer à sa transformation. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos missions sur le rayon articles ELECTRICITE et PLOMBERIE SANITAIRE. Faire de la relation client une priorité dans la mission Contribuer à fidéliser et à satisfaire le client par tous les canaux de communication Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin S'assurer d'un linéaire cohérent : plein, propre, avec des prix à jour, garantissant la sécurité de tous. Contribuer à l'animation commerciale du rayon Proposer les services du magasin aux clients Développer et transmettre les compétences, participer à l'esprit d'équipe Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité Profil Avoir un bon sens relationnel et aller facilement au contact des clients Etre à l'écoute ce qui permet de comprendre et d'apporter une solution client adaptée. Une expérience de vente dans les univers du bricolage serait un atout majeur. Par des connaissances du bricolage, tu arrives facilement à faire de la vente additionnelle, toujours dans le respect des besoins clients. Aimer travailler en équipe dans un climat convivial et bienveillant. Être à l'aise avec les outils digitaux. Ponctuellement vous assurerez aussi une activité sur un poste en caisse. Amplitude horaire 09H / 19H du lundi au samedi (1 j de repos hebdo à définir en plus du dimanche). 1 jour de repos hebdomadaire à définir. Votre candidature doit impérativement comporter vos éléments de motivation sur la zone dédiée ( télécandidature ).
ENGP conseil, cabinet de recrutement accompagne son client un hypermarché situé proche de Sens (89) dans la recherche de son futur Responsable des Rayons DPH (Droguerie, Parfumerie, Hygiène) H/F. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré, performant et autonome, cette opportunité est faite pour vous. Vous êtes garant de la performance commerciale et de l'attractivité du rayon DPH. Vos responsabilités s'articulent autour de plusieurs axes : Missions - Gestion des stocks : supervision des approvisionnements, contrôle des dates de péremption. - Suivi de la concurrence : veille concurrentielle, ajustement des prix, mise en place de promotions ciblées. - Relations fournisseurs : négociations, commandes directes et via centrale. - Expérience client : accueil, qualité de service, propreté et organisation du secteur. - Encadrement d'équipe : formation, planning et motivation de 6 collaborateurs. - Marketing : stratégies de marketing, promotions et animations pour booster les ventes. - Tendances et innovation : adaptation de l'offre aux nouvelles attentes consommateurs. - Gestion financière : pilotage du compte d'exploitation et optimisation des coûts. - Conformité : respect des réglementations et normes en vigueur. Profil Vous êtes un.e professionnel.le de terrain, à la fois gestionnaire et commerçant.e, doté.e d'un leadership naturel, d'une excellente organisation et d'un fort sens relationnel. Vous maîtrisez les enjeux de la grande distribution, savez manager une équipe, piloter un compte d'exploitation et optimiser les performances de votre secteur. Pourquoi rejoindre ce magasin ? - Aspect familiale de la société, - Des résultats financiers positifs et donc une rémunération variable élevée, - Une véritable autonomie dans le rayon : commerce, gestion et management. Avantages : + Participation + Intéressement + Prime de bilan/résultat + CSE + 13ème Mois Vous avez l'âme d'un manager commerçant et une passion pour l'univers DPH ? Prenez part à un projet dynamique dans une enseigne humaine et structurée.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
L'agence Actual recherche un Mécanicien TP (h/f) à SENS. En tant que Mécanicien TP vos missions seront les suivantes : - Contrôler chaque matériel de son entrée à sa sortie de l'atelier.- Réaliser les diagnostics et détecter les éventuelles pannes.- Assurer la maintenance du matériel.- Effectuer des dépannages sur chantier. Nous recherchons un candidat passionné par toute type de mécanique, rigoureux et ayant une expérience significative dans le domaine. Si vous êtes une personne autonome, capable de travailler en équipe, rejoignez-nous dès maintenant ! Vous êtes issu(e) d'une formation (BEP/BAC Pro/BTS) à dominante technique (maintenance industrielle, maintenance engins TP ou agricoles,) avec une première expérience dans un poste similaire.
Sous la responsabilité du responsable, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux et vous serez amené(e) à : Accueillir, renseigner et conseiller les clients sur les caractéristiques des vins et spiritueux présents en magasin, réaliser la facturation et les encaissements, Assurez les rotations des produits, les réassorts et leur rangement, Collaborez aux différents projets de l'enseigne (développement commercial, salon, dégustation, etc.) Veillez au respect des normes et des réglementations en vigueur notamment celles relatives à l'hygiène et la sécurité, à l'ouverture, la fermeture et l'entretien du magasin. Connaissance dans le domaine du vin quel que soit les cépages, les vignobles, les appellations, etc. Vous avez également une forte sensibilité pour le vin et spiritueux (notamment Whisky et Rhums). Vous aimez transmettre vos connaissances et votre savoir sur le goût des vins, de la gastronomie, du vigneron, du terroir... avec des mots simples.
Sous la responsabilité du Directeur, vous aurez pour missions principales : Représenter l'établissement et le Groupe auprès de vos interlocuteurs internes et externes Veiller au climat social et gérer les ressources Humaines en lien avec le siège Maintenir l'équilibre financier de l'établissement Contrôler la bonne mise en œuvre des procédures En discussion avec votre Directeur, mener des actions commerciales, d'animation et de communication Animer et coordonner la démarche qualité et le projet d'établissement. L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Nous recherchons un/e Vendeur / Vendeuse buraliste pour notre établissement. Sous la responsabilité du gérant, vous aurez pour missions : - Accueillir et renseigner les clients - Réaliser la vente des produits de l'établissement (tabac, jeux, presse, et tout article s'y rapportant) - Réceptionner les colis fournisseurs - Effectuer les encaissements, comptage des caisses et la mise en sécurité des fonds de coffre - Réaliser l'étiquetage des produits et la mise en rayon - S'assurer de la bonne organisation et propreté de la surface de vente et de l'espace de stockage Horaires du magasin : du lundi au vendredi : de 6h30 à 12h30 et de 14h à 19h / samedi : de 7h30 à 12h30 et de 14h à 19h / dimanche : de 9h à 12h30 Temps de travail : 24h
Vos missions en quelques mots Groupe RIFSEEP : 2 Régime indemnitaire d'administration centrale Vos activités principales : Maintenance du Parc Motocyclettes du CNFM-PN (500 véhicules). Missions de dépannage et de maintenance de niveau 1 d'assistance technique. Assurer un appui logistique général lors de déplacements des différentes formations motocyclistes. Votre environnement professionnel : Le CNFM PN met en œuvre l'ensemble des formations institutionnelles pour l'accès et le maintien de la spécialité motocycliste des fonctionnaires de la Police Nationale. L'atelier assure l'entretien, les réparations et le dépannage des motos tout terrain, post permis et gros cube. Composition et effectifs du service : 1 Commandant de Police Chef du CNFM - 1 major de police chargé de la pédagogie - 1 AAE chargé de l'administration et du budget - 15 Formateurs Motocyclistes -7 Personnels à la Gestion et Réparations des Motocyclettes - 2 gestionnaires de l'Habillement - 2 personnels à la gestion du secrétariat Liaisons hiérarchiques : Le chef de parc, la cheffe de pôle administratif, technique et budgétaire et le chef de centre Liaisons fonctionnelles : Equipe pédagogique Profil recherché Descriptif du profil recherché Mécanicien moto diplômé avec expérience. Connaissance des modèles SHERCO, BMW et YAMAHA souhaitable. Adaptabilité - Disponibilité Posséder le permis A souhaitable. Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel niveau initié requis Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique requis Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau initié à aquérir Savoir-faire Savoir travailler en équipe niveau pratique requis Savoir s'organiser niveau maîtrise requis Savoir négocier niveau pratique requis Savoir-être savoir accueillir niveau pratique requis savoir s'adapter niveau pratique requis savoir communiquer niveau pratique requis Niveau d'expérience exigé : confirmé Niveau d'études demandé : niveau 3 diplômes équivalents CAP/BEP MECANIQUE MOTO Vos perspectives : Évolution classique des personnels de catégorie C Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans Dépôt de candidature: https://choisirleservicepublic.gouv.fr/offre-emploi/mecanicien-motocycliste-hf-reference-MINT_BS089PNC-111077/
Alex Intérim recherche Coiffeur H/F avec expérience en salon maîtrisant toutes les coupes et les exigences de toutes les natures de cheveux. Missions : - Accueillir la clientèle et la conseiller - Soins capillaires - Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole de Coiffure (CAP, BP, BTS Coiffure) - 2/3 d'expérience sur un poste similaire - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, le sens du service client et du travail en équipe - Etre motivé(e), organisé(e), souriant(e), dynamique et ponctuel(le) - Etre disponible 1 Samedi sur 2 minimum - Missions selon vos disponibilités
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Vous êtes le bras droit du Directeur du restaurant et travaillez en collaboration au quotidien. Vos missions: - accueillir la clientèle en proposant nos différentes offres, renseigner et fidéliser. -Garantir les respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) -Mettre en place et superviser la bonne application des processus de production opérationnels -Piloter et optimiser l'approvisionnement et la gestion des stocks -Animer les équipes au quotidien. Profil souhaité: avoir une première expérience dans le domaine de la restauration avec des responsabilités, autonomie, vous êtes organisé et rigoureux, à l'aise avec les chiffres et les outils de reporting de votre activité.Sens de l'engagement et des responsabilités. Prise de poste rapide.
Rattaché(e) à un(e) Chargé(e) d'Affaires et en lien direct avec les clients, vous intervenez sur site pour assurer la maintenance préventive et curative des équipements automatisés. Missions : * Réaliser les opérations de maintenance sur les équipements automatisés : diagnostics, réglages, réparations mécaniques, électriques ou hydrauliques * Assurer le bon fonctionnement des installations, dans le respect des normes de sécurité * Intervenir en autonomie sur des dépannages en itinérance * Gérer votre planning et vos rapports d'intervention via des outils digitaux * Identifier des besoins clients sur site et remonter les opportunités commerciales * Être garant(e) de la relation client et représenter l'image de l'entreprise sur le terrain * Respecter les règles de sécurité (travail en hauteur, équipements de protection, consignation.) Informations complémentaires : * 2h supplémentaires majorées et 2 RTT/an * Congés majorés à hauteur de 30% * Commissions mensuelles sur devis (jusqu'à 500 EUR/mois) * Itinérance dans une zone géographique définie dans un rayon max de 1h30 autour du site de rattachement (peu de découchés) * Véhicule de service à la semaine, équipements et matériel * Chèques vacances, CSE, intéressement et participation Compétences techniques : * Maîtrise de la maintenance industrielle électrique et mécanique * Maintenance préventive et curative * Aisance avec le travail en hauteur * Aisance avec les outils informatiques pour le suivi des interventions * Des connaissances en maintenance pneumatique et en soudure sera un atout Compétences transversales : * Rigueur * Autonomie * Esprit d'équipe * Sens du service
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2150€ à 2550€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux
Et si vous transmettiez votre passion pour la musique aux collégiens de Sens ? Rejoignez nous en qualité d'enseignant(e) d'éducation musicale au collège des Champs Plaisants ! Il s'agit d'un contrat à durée déterminée à pourvoir du 4 novembre au 4 décembre 2025, à raison de 20 heures hebdomadaires, possiblement renouvelable. Acteur du système éducatif, le/la professeur(e) de lycée est un véritable professionnel de la pédagogie. Sa mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge et à accompagner les élèves dans leur parcours scolaire et personnel. Il est aussi un membre actif de la communauté éducative et contribue pleinement au service public de l'Éducation nationale. L'éducation musicale et le chant choral occupent une place essentielle dans la formation des élèves. Comme toutes les disciplines, cet enseignement participe au développement de compétences transversales indispensables à la construction du futur citoyen : -capacités d'expression orale, -aptitude à argumenter un point de vue, -sens de l'écoute et respect de l'autre. Plus spécifiquement, l'éducation musicale développe : -des capacités d'écoute (analyser, commenter, situer les œuvres dans un réseau de références musicales et artistiques variées), -des compétences expressives et créatives liées à la pratique musicale, notamment vocale (interprétation, création collective ou individuelle). Au-delà de l'acquisition de savoirs et savoir-faire, cet enseignement contribue à l'épanouissement des élèves : il favorise la confiance en soi, l'expression personnelle et le travail collectif. Il est important de souligner que l'enseignement de l'éducation musicale et du chant choral au collège et au lycée n'est pas un enseignement « technique » de la musique (solfège, apprentissage instrumental), mais bien un enseignement artistique et culturel, qui met en avant la pratique, l'écoute, la création et la réflexion. Conditions particulières d'exercice : Vous souhaitez en savoir davantage sur le métier et les conditions d'exercice ? Ces ressources officielles vous permettront de mieux comprendre le rôle et les spécificités du poste : -Devenir enseignant au collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 -Devenir enseignant contractuel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/le-recrutement-contractuel-1118
Découvrez le collège Champs Plaisants à Sens (89) : https://clg-champsplaisants-sens.eclat-bfc.fr/ Académie de Dijon, audacieuse et engagée ! L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). De l'urbain au rural, elle est riche de ses territoires ! Elle emploie près de 27 000 agents et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens
Votre agence Partnaire Sens et son équipe de recruteurs, recherche actuellement un exploitant polyvalent(H/F) pour l'un de ses clients basé sur Sens. Vous travaillez pour notre client spécialisé dans le transport implanté sur la région Sénonaise. Vos principales missions seront : SERVICE CLIENTS (80%) : - Assurer un bon accueil téléphonique - Répondre aux demandes des clients expéditeurs - Gérer le traitement et le suivi des anomalies de livraison - Gérer et traiter les dossiers litiges CAMIONNAGE (20%) : - Préparation et distribution des tournées de livraisons - Réception des conducteurs et remise des documents - Contrôle et déchargement - Accueil Clients pour les retraits à quai Vous avez une première expérience en transport et vous maitrisez : - les outils informatiques - la réglementation du transport et du code du commerce - les fonctionnalité des logiciels d'exploitation Vous être organisé(e) et avez un bon sens commercial. Mes avantages : - salaire : 12.50EUR par heure - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous travaillerez dans un Barber, clientèle Hommes, coupe et barbe Missions : - Accueillir le client, être à l'écoute de la demande - Veiller à la propreté de son espace de travail - Etre souriant et autonome - Vente de produits Vous disposez de 2 ans d'expérience ou êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la coiffure Planning à définir avec l'employeur, évolutif vers un temps plein.
Coiffeur barbier à SENS recherche son/sa coiffeur(se). Expérience en coiffure exigée. Une première expérience en tant que barbier(e) serait un plus. Poste à pourvoir à 35H mais avec une possibilité à mi-temps Travail du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine.
Nous recherchons pour l'un de nos client situé à Sens, un agent d'entretien H/F en CDD temps partiel pour le remplacement de notre collaboratrice en congés du 10 au 15 novembre et du 22 décembre au 3 janvier 2026 Vous serez chargé(e) du nettoyage des sites confiés dans le respect de nos procédures et protocoles. Vous serez en formation avec notre collaboratrice sur les différents sites avant de prendre le poste en autonomie. Vous êtes autonome, rigoureux(se), fiable et soucieux(se) de rendre votre lieu de travail agréable. Votre priorité est la satisfaction du client et vous avez un grand sens du service, ce poste est fait pour vous. Les jours de prestations sont les suivants Lundi au jeudi + samedi selon les horaires suivants - Site 1 : Lundi au jeudi + samedi 17H50 20H20 - Site 2 ( situé à 5 mn du site 1) Lundi au jeudi + Samedi 20H30 22H00 Temps de travail effectif : 20H + 1H15 temps de trajet hebdomadaire comptabilisé en plus soit 21H15 par semaine Idéalement, vous possédez une expérience dans le nettoyage professionnel dans des cabinets médicaux ou laboratoire d'analyses médicales. Mais toutes candidatures sera étudiée, en fonction de vos qualités et compétences professionnelles Poste à pourvoir à compter du mercredi 5 novembre en doublon pour formation et prise de poste.
Vos missions sur le rayon projet / aménagement intérieur Faire de la relation client une priorité dans la mission Contribuer à fidéliser et à satisfaire le client par tous les canaux de communication Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin S'assurer d'un linéaire cohérent : plein, propre, avec des prix à jour, garantissant la sécurité de tous. Contribuer à l'animation commerciale du rayon Proposer les services du magasin aux clients Développer et transmettre les compétences, participer à l'esprit d'équipe Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité Profil Avoir un bon sens relationnel et aller facilement au contact des clients Etre à l'écoute ce qui permet de comprendre et d'apporter une solution client adaptée sur son projet d'aménagement intérieur (cuisine, SDB, carrelage ...) Une expérience de vente dans les univers du bricolage serait un atout majeur. Par des connaissances du bricolage, tu arrives facilement à faire de la vente additionnelle, toujours dans le respect des besoins clients. Aimer travailler en équipe dans un climat convivial et bienveillant. Être à l'aise avec les outils digitaux. Ponctuellement vous assurerez aussi une activité sur un poste en caisse. Amplitude horaire 09H / 19H du lundi au samedi (1 j de repos hebdo à définir en plus du dimanche). 1 jour de repos hebdomadaire à définir. Votre candidature doit impérativement comporter vos éléments de motivation sur la zone dédiée ( télé candidature ).
Cabinet de recrutement et de prestations RH innovant et moderne, recherche pour un de ses clients, acteur majeur dans le domaine de la prévention et de la santé au travail un ou une Technicien(ne) en Prevention des Risques Professionnels en CDI pour SENS. Poste et Missions : Dans le cadre des missions du Service, vous serez chargé(e) d'effectuer des interventions en entreprise dans un but exclusif de prévention de la santé et de la sécurité des travailleurs et d'amélioration des conditions de travail.de plus, vous participerez à l'identification des risques, aux missions de diagnostic, de conseil et d'appui pour les acteurs de l'entreprise (employeurs, salariés, IRP), en lien fonctionnel avec le médecin du travail. Vos missions : Mener des actions en milieu de travail Repérer et analyser les risques en milieu de travail Réaliser les fiches entreprises & étude de postes. Conseiller & accompagner les acteurs de l'entreprise sur les risques santé/sécurité. Effectuer des mesures et interpréter les résultats Coopérer avec les équipes & apporter un appui technique aux autres préventeurs Préconiser des actions de prévention et conseiller l'entreprise en matière d'hygiène & sécurité Accompagner l'entreprise dans l'élaboration du DUERP Coconstruire les démarches globales de prévention Aider & conseiller dans la réalisation et le suivi des plans d'actions de prévention Communiquer au médecin le résultat de ses études et établir un rapport d'intervention Assurer le suivi de ses préconisations Participer aux instances des adhérents. Informer les entreprises sur leur obligation en termes de santé (DU, .) Contribuer à la réalisation du CPOM et du projet de service .. Dans le cadre de vos fonctions vous serez amenez à vous déplacer ponctuellement sur les sites de Sainte Savine (10), le siège social et Creney-Près-Troyes. Profil : De formation de type Bac+3 idéalement de type Licence professionnelle mention QHSE ou BUT HSE, complétée par une expérience minimum de trois ans. Compétences : Communication, écoute, discrétion Esprit d'équipe Capacité rédactionnelle Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), accompagnée de vos souhaits de rémunération par e-mail.
Au cœur des activités techniques de la société, vous contribuez activement au développement et au renforcement de l'activité pôle services sur le secteur du Groupe METHIVIER. Vous réalisez votre mission en respectant toutes les procédures internes de l'entreprise : signature des ordres de réparation, bons de livraison ... Vous serez notamment chargé de: Réceptionner le matériel et en établir un premier diagnostic, électrique, électronique ou manuel. Effectuer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des matériels de l'atelier Réparer et réfectionner les moteurs thermiques, des organes de transmission (boîtes de vitesse, différentiels.), maintenance des circuits de climatisation (sous réserve d'attestation d'aptitude), pose d'accessoires. Remonter les informations en temps réel au responsable d'atelier Renseigner les opérations effectuées suivant la demande des clients et les interventions effectuées Contribuer à la bonne tenue de l'atelier mécanique selon les règles et consignes de l'entreprise
Pour relever les défis nous te proposons d'intégrer le site de Sens dans l'Yonne (89) à proximité de Paris. Site de production, nous concevons et industrialisons des feux arrière pour véhicules automobiles. Tes challenges? - Définir et rédiger les cahiers des charges outils et machines en collaboration avec la R&D. - Consulter et suivre les fournisseurs (en France et à l'étranger) et passer des commandes. - Rédiger les plans de prévention, suivre et accompagner les fournisseurs lors de leurs interventions. - Assurer l'installation et le démarrage des outils de produit en phase série. - Etre un support de la mise au point vie série avec les équipes techniques de l'UAP Assemblage. - Garantir développement de la mise au point en phase projet avec les équipes projets. - Assurer le support d'expertise technique série en production près des équipes maintenance de l'UAP Assemblage. - Vous vous déplacez chez les fournisseurs (en France ou à l'étranger). - Animer des groupes de travail. - Piloter des projets d'industrialisation ou de modification technique de l'outil de production. Parlons de toi. - Tu as des connaissances techniques diversifiées (mécanique, pneumatique, automatisme / robotique / électrotechnique / informatique industrielle / soudure) en lien avec les technologies mises en œuvre sur ton périmètre. - Tu as des connaissances en automatisme (Schneider) et en robotique (ABB, KUKA) - Tu as une habilitation électrique - Tu maîtrises les logiciels bureautiques (Word, Excel, G-Suite.) - Tu as de bonnes notions d'Anglais technique. - Tu as de bonnes connaissances en géométrie (analyse 3D, mise au point géométrique des produits...) - Tu as de bonnes capacités d'analyse et de diagnostic En plus... Tu es passionné.e par l'univers industriel et le travail dans un site de production
Depuis près de 15 ans, nous imaginons, créons et développons une large gamme d'équipements techniques acoustiques pour faciliter le travail au sein des laboratoires de toute industrie. Nous avons créé un marché de niche que nous développons à l'international. Nos clients sont les plus grandes universités, les majeurs de la Pharmacie ou les grands industriels de l'Agro-alimentaire. Forts d'un savoir-faire unique, grâce à une récente levée de fonds, nous ambitionnons de doubler notre CA d'ici 2030. Nous sommes aujourd'hui le leader incontournable de ce nouveau marché grâce à notre expertise technique tournée vers l'Innovation et le Client. Pour renforcer notre dynamique, nous recrutons un.e : Chargé.e de projet technico-commercial (F/H) Missions : En tant que chargé.e de projet vous êtes placé.e sous l'autorité du directeur commercial (DG) mais pouvez répondre aux sollicitations de l'ensemble de vos collègues. - Votre mission principale est de collecter la demande entrante, de la qualifier, de rédiger et envoyer l'offre technique et commercial et de suivre le projet jusqu'à la prise de commande. Saisie dans le CRM et transmission au pôle logistique/production. Service en lien avec la production, la logistique et les achats. - Analyser les demandes commerciales entrantes : - Pour les demandes simples Internationale et Europe : Savoir établir le devis et l'envoyer au client après validation de sa hiérarchie dans un premier temps. - Pour les demandes plus complexes et sur-mesure : Réorienter rapidement la demande vers le bureau d'étude tant que le niveau de connaissance technique n'est pas suffisant, puis gérer la suite du dossier comme une demande entrante classique. La hiérarchie peut valider l'aspect prix et délais sur ce genre de demande. - Prendre en charge la rédaction de devis sous la supervision de sa hiérarchie si besoin. - Prendre en charge la réalisation des devis des produits spécifique. - Répondre à tout autre demande client (type création de fiche fournisseur) - Compléter l'outil de CRM avec l'ensemble des éléments liés à l'activité commerciale et produire l'ensemble des tableaux de bord d'analyses de l'activité pour la Direction Générale. - Préparer avec le service marketing des présentations ou autres documents à destination des partenaires ou des clients. - S'assurer avec les équipes de l'obtention des bons de commande. - S'assurer de la réception de la commande suite à l'envoi des devis et mettre à jour le CRM. - S'assurer que la commande a été transmise par le pôle commercial et donc bien prise en charge dans l'outil logistique. - Gestion des éventuels écarts devis/commande remonté par la logistique. - En lien avec la direction générale et direction commerciale US, s'assurer de la négociation de l'envoi des flyers aux congressistes jusqu'à leur livraison sur site. - Être le pivot de l'équipe commerciale et s'assurer que les informations nécessaires leurs soient bien transmises - Participer et maintenir à jour la liste de prix des produits dans les différentes devises - Contacts réguliers en Anglais. - Profil : - Formation ou expérience concrète en entreprise, BE, en assistance commerciale ou 3 ans dans un poste similaire. - Anglais : B1/B2 minimum l'écrit et oral. - La connaissance d'un CRM est un plus et permettra une adaptation plus rapide sur nos outils - Une maîtrise totale de l'expression écrite et orale. - Maitrise de la gamme et de ses variantes commerciales et techniques. Il est primordial d'acquérir une connaissance technique des produits que commercialise la société - Dans le cadre de vos responsabilités, vous êtes l'interface privilégiée avec l'équipe commerciale interne nationale et internationale. - Par ailleurs, vos compétences fonctionnelles vous permettent d'échanger aisément avec les équipes techniques, marketing, financière et commerciale. - Vous êtes responsable
Votre Agence PROMAN SENS recherche pour l'un des ses clients un Manoeuvre (H/F). Vos missions : - Participer aux travaux de chantiers routier - Aider à la manutention, au transport et à la préparation des matériaux - Veiller à la propreté et à la sécurité du chantier ** Contrat : mission renouvelable sur 3 mois ** Profil recherché : Vous êtes dynamique, réactif, rigoureux et ponctuel. N'hésitez plus, postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2300€ à 2650€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez créer une relation durable avec vos clients ? Vous appréciez travailler en équipe dans une ambiance conviviale ? Alors nhésitez pas ! Ce poste est fait pour vous ! Vous managez et accompagnez vos équipes Vous animez et guidez une équipe commerciale et logistique de 3 personnes pour garantir un service efficace à nos clients professionnels (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs). Vous êtes convaincu que la satisfaction de nos clients et la performance de l'entreprise dépendent de vos équipes. Vous êtes proche de vos clients Vous prenez en charge la clientèle sur votre secteur et vous assurez que leurs attentes et besoins soient satisfaits. Vous développez des relations solides et de confiance avec vos clients, en étant à leur écoute et en leur proposant des solutions adaptées. Vous mettez en place des stratégies commerciales pour fidéliser les clients existants et attirer de nouveaux clients. Vous managez le compte de résultat Vous êtes le garant des profits de votre point de vente et veillez à la rentabilité de votre site. Vous analysez les performances commerciales et financières de lagence et reportez régulièrement au Responsable de Secteur. Vous utilisez ces analyses pour ajuster vos stratégies et améliorer les résultats. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous savez motiver et guider votre équipe vers latteinte des objectifs. Vous gérez efficacement votre temps et vos priorités. Vous placez la satisfaction client au cœur de vos actions. Vous faites face aux imprévus avec sérénité et mettez en place des solutions. Le plus ? Vous avez une expérience dans le commerce et dans le management déquipe, idéalement dans le monde du négoce ou de la GSB.
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients un agent de quai H/F: Vos missions consisteront à : -Charger et décharger des produits et marchandises. -Assurer le suivi des marchandises -Trier les colis en fonction des destinataires. -Controler l'état de la marchandise. -Gérer les anomalies. -Vous serez garant de la sécurité, du respect de la législation et de la réglementation. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Vous avez conscience des normes de sécurité. Vous avez une formation CACES 2 obligatoire. Votre polyvalence , votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Après une période de formation interne à nos produits, vous serez responsable d'un portefeuille d'environ 50 clients, composé essentiellement de particuliers et d'entreprises. Votre mission principale sera de développer et fidéliser ce portefeuille sur les produits d'assurance, épargne, retraite, prévoyance et santé, tant individuelle que collective. Vos principales missions : Commercialisation de nos produits. Suivi des contrats et reporting. Traitement informatique des dossiers. Validation de la conformité conventionnelle des dossiers d'assurance. Rédaction de comptes rendus de mission. Traitement des appels entrants. Contact continu avec le réseau des apporteurs d'affaires : accroches, présentations, accompagnement dans leurs démarches de vente et de prospection. Conseil et assistance auprès du réseau d'apporteurs d'affaires, des clients et du réseau commercial. Information des clients et du réseau commercial sur le traitement des dossiers. Souscription de nouvelles affaires conformément aux règles de souscription et tarification. Profil recherché : Vous maîtrisez la bureautique et souhaitez mettre vos aptitudes relationnelles et votre dynamisme au service du développement du portefeuille client de l'entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et de l'organisation, votre dynamisme et votre goût des contacts. Informations complémentaires : Véhicule fourni après 6 mois de contrat, téléphone et portable. Secteur de clientèle : Sens, Auxerre, et Troyes.
Rexel propose aux professionnels de l'industrie, de l'habitat et du tertiaire du matériel et des solutions électriques innovantes pour améliorer le confort, la performance et les économies d'énergie. 450 agences du réseau ou directement sur chantier pour vous présenter les solutions adaptées à votre besoin. Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l'égard de toute forme de discrimination. Nous recherchons un Technico-Commercial Itinérant spécialisé en électricité H/F. Pour vous en dire un peu plus, faire partie de cette entreprise, c'est rejoindre un groupe d'envergure multinational, spécialisé dans son secteur d'activité : l'énergie. Les valeurs prônées sont l'innovation, la confiance mutuelle, l'épanouissement, la satisfaction client et enfin l'union des forces pour réussir dans sa carrière professionnelle. Rattaché.e au Chef des Ventes, votre mission consiste à conquérir et développer nos parts de marché sur les prescriptions de produit et solutions variés dédiés au monde de l'énergie. En fonction de votre spécialisation, vous pourrez être amené à développer des gammes aussi diversifiées que l'éclairage, l'automatisme, l'appareillage, les armoires électriques, le matériel Atex, les équipements de distribution basse et moyenne tension, mais aussi la climatisation, les panneaux photovoltaïques, la domotique etc. À ce titre, vos missions sont de : - Vendre et valoriser de nos produits et services auprès de notre clientèle B to B (Installateurs électriciens, Industriels, Grands comptes, Distributeurs) - Conseiller les clients et leur apporter un haut niveau de satisfaction - Développer les offres de service - Négociez les prix et les délais - Développer le canal de vente digital Le profil que nous recherchons : Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout la pertinence de votre parcours commercial, l'adéquation de vos connaissances techniques et vos qualités personnelles qui feront la différence, en particulier : - Une formation ou un cursus professionnel technique et commercial de niveau confirmé - Une expérience réussie dans la vente - La maîtrise des produits et solutions électriques - L'autonomie, le sens du commerce et du service, ainsi que l'esprit d'équipe
Sous la responsabilité de votre responsable de services éducatifs et/ou sociaux, vous intégrez le service cellule de diagnostic et d'orientation. Vos missions principales seront : * Contacter les ménages pour mettre à jour les demandes. * Traiter les demandes des partenaires en respectant les procédures. * Assurer le suivi des demandes des partenaires * Orienter les ménages vers les partenaires locaux compétents (structures sociales, hébergement, santé, etc.) et s'assurer de l'accès aux droits de ces derniers * Participer au suivi des situations complexes en lien avec le responsable d'équipe et les travailleurs sociaux * Réaliser des visites à l'hôtel pour s'assurer de la présence des ménages à l'hôtel et évaluer si les conditions d'accueil sont en adéquation avec leur situation. * Soutenir l'agent administratif en cas d'absence en assurant la continuité des tâches. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Informations pratiques liées au poste Précisions sur la rémunération : * La Rémunération minimale (fixée par la convention collective) pourra être réévaluée avec la reprise de votre ancienneté dans cet emploi * L'indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois * La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle et peut être mensualisée Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous ! * Vous avez des connaissances en matière d'hébergement, * Vous observez et analysez les situations, * Vous avez une bonne capacité d'organisation, d'aisance rédactionnelle et orale pour transmettre les informations essentielles * Vous faites preuve de réactivité, avec le sens des initiatives et vous avez l'habitude de travailler en équipe
Sous la responsabilité de la direction, vous serez responsable de la coordination des parcours de soins des personnes en situation de handicap en lien avec les équipes médicales et paramédicales tant en interne qu'à l'externe. Vous superviserez et coordonnerez les accompagnements médicaux et le parcours santé des personnes accompagnées avec une attention particulière sur les situations complexes. Organiser et suivre l'évaluation des pratiques professionnelles et la sécurisation des protocoles de soins. Former et informer les membres de l'équipe sur les évolutions règlementaires, les nouvelles procédures et les nouveaux protocoles. Assurer le reporting d'activités en lien avec le management de l'amélioration continue (rapports d'activité, signalements, tableaux de bord d'indicateurs de la qualité et de la performance). Merci d'envoyer une lettre de motivation avec votre CV pour postuler. Si vous êtes contacté il faudra pouvoir fournir une copie de vos diplômes.
Vous aimez les métiers manuels, le travail bien fait et le contact avec les clients ? Rejoignez une entreprise locale dynamique et en pleine évolution ! Nous recrutons un RAMONEUR / RAMONEUSE, qui fera egelemnt les SAV sur les poeles et inserts. une formation sera assuréé Des compétences plus générales en bâtiment et couverture seront un vrai plus ! Nous vous formerons à la pose de poêles a bois, granules, cheminées Horaires : 7H30 - 16h00 avec pause déjeuner, du lundi au vendredi. Le poste : - Vous intervenez sur des chantiers variés qui changent presque tous les jours : impossible de s'ennuyer ! - Un contact client permanent : le relationnel est aussi important que la technique - Travail avec une équipe soudée et motivée Qui sommes-nous ? Nous sommes l'enseigne Cheminées Philippe à Sens.. Entreprise fondée en 1995. Notre savoir-faire reconnu dans la pose de cheminées, poêles, aménagements intérieurs et travaux connexes fait notre fierté. Pourquoi nous rejoindre ? - Une ambiance conviviale, avec un vrai esprit d'équipe - Des missions riches et variées - Un poste qui offre de l'autonomie et de la responsabilité - Un cadre de travail stimulant avec des clients reconnaissants du travail bien fait Intéressé(e) ? Envoyez nous votre CV (et quelques lignes sur vous, c'est encore mieux !) par mail ou sms
Cheminée Philippe société familiale, leader sur son marché propose un large choix de poêles à bois , granulés, inserts et cheminées. Nous avons trois magasins: Sens , Varennes sur Seine et Appoigny Nous proposons également les produits Jacuzzi leader du bien être , tels que les spas saunas et hammams Notre objectif est la satisfaction client.
MISSIONS : Assurer le suivi, le contrôle et le maintien des bains de traitement de surface par l'ajout approprié de produits chimiques, conformément aux procédures, afin de garantir la qualité des traitements réalisés et la sécurité des opérations. - Préparer et ajouter les produits chimiques dans les bains selon les instructions, fiches de vie et procédures internes - Effectuer des prélèvements d'échantillons et réaliser des tests de contrôle de base ou transmettre au laboratoire - Tenir à jour les fiches de suivi et registres de consommation des produits chimiques - Participer au nettoyage, à la vidange et au rechargement des bains lorsque nécessaire - Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement (EPI, stockage, tri des déchets, gestion des effluents) - Signaler toute anomalie ou dérive au Directeur d'exploitation et/ou au service qualité - Contribuer à l'amélioration continue du process (réduction des pertes, optimisation des ajouts, sécurité) - Animation et maintien du magasin de produits chimiques en collaboration avec un responsable Remplacement en cas d'absence : Conducteur de station - magasinier COMPETENCES REQUISES POUR ACCEDER A L'EMPLOI : - Connaissance de base en chimie (notions de réactions, dosage, mesures) - Capacité à lire et appliquer des fiches techniques et fiches de sécurité (FDS) - Maîtrise des gestes et équipements de sécurité liés à la manipulation de produits chimiques - Rigueur et précision dans le suivi des procédures - Utilisation d'instruments de mesure simples (pH-mètre, thermomètre, balance, pipettes, etc.) - Aptitude à travailler en équipe dans un environnement industriel - Conduite de chariots élévateur CACES R489 catégories 1B-3-5 RELATIONS : - Laboratoire - Directeur d'exploitation - Superviseur d'équipe TS / Chefs d'Equipe TS - Responsable qualité - Responsable méthodes - Responsable Maintenance et station d'épuration HORAIRES : 07h00-12h00 / 13h00-15h50 Heures supplémentaire le samedi matin Prise de poste dès que possible pour une durée initiale de 2 mois
En binôme avec le commercial du secteur (départements 02, 08, 10, 45, 51, 60, 75, 77, 78, 89, 91, 92, 93, 94 et 95), vous êtes en charge de l'implantation et la réimplantation de rayons chez nos clients, en fonction d'un planning établi. Pour cela vous pouvez être amené à faire de la mise en rayon, de la restructuration linéaire, du montage de meuble et êtes soumis à de très nombreux déplacements (3 à 4 nuits hors domicile). Vous effectuerez ponctuellement des visites chez nos clients pour des prises de commandes en relais du commercial auquel vous êtes rattaché. Niveau Bac à Bac + 2 avec une première expérience dans le merchandising souhaitée, vous êtes dynamique, enthousiaste et disposez d'une forte volonté et capacité de travail. Rémunération composée d'un fixe et d'un variable de nature à motiver les candidats les plus dynamiques. Véhicule de service mis à disposition.
Procède à l'installation, le raccordement des fluides, la mise en service et les réglages de matériels froid conditionnement d'air et (ou) cuisines professionnelles. Il ou elle doit aussi veiller à travailler dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène. Les horaires sont variables en fonction des projets et des besoins de maintenance.
Vos missions : Parce que la sécurité d'un voyage en train commence avant tout par la qualité de nos infrastructures ferroviaires, nous recherchons un.e chef.fe d'équipe de la voie ferrée passionné(e) pour rejoindre grande équipe ! Engagé.e, responsable, méthodique, vous savez faire preuve d'autonomie ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Votre quotidien : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : * Animer et piloter une équipe de techniciens voie * Maintenir les installations ferrées en parfait état de circulation en sécurité * Surveiller et contrôler composants de la voie (ballast, rails, traverses, appareils de voie, ...). * Collaborer avec l'ensemble des acteurs (SNCF et externes) concernés par la maintenance et les travaux des infrastructures ferroviaires Vous l'aurez compris, vous serez le « gardien/gardienne du rail », prêt.e à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche ! Contexte et environnement de travail : Vous serez amené.e à vous déplacer en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Rétribution et avantages : Une rémunération annuelle dès 32 180 EUR négociable en fonction de votre expérience, incluant des éléments variables tels que : * Des majorations des heures de nuit, de Week-end, de jours fériés, ... * Une prime annuelle de vacances * Une prime annuelle d'exploitation Des avantages salariaux tels que : * Des primes individuelles et d'intéressement * Une protection sociale, une mutuelle et une aide au logement * Un accès gratuit (ou presque !) aux trains de notre réseau pour vous et votre famille * Un comité d'entreprise avec de nombreux avantages. Nous mettons un point d'honneur à vous offrir une carrière évolutive dans une entreprise ambitieuse, prête à répondre aux enjeux d'une mobilité performante et durable. Vous êtes prêt.e à relever un défi passionnant au sein d'une entreprise de référence dans la gestion de l'infrastructure ferroviaire ? Postulez dès maintenant ! Au service de la diversité, SNCF Réseau étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau (https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Recherche caviste (F/H) Principales missions: Tenue et gestion de la cave Effectuer les ventes, conseiller les clients et les assistées Garantir la satisfaction de la clientèle Profils: Des connaissances en vins et spiritueux Une première expérience réussie sur un poste similaire sera appréciée
KEP METAL SOLUTIONS propose aux plus grands donneurs d'ordre de l'Aéronautique et de la Défense, en tant que sous-traitant de rang 1, ses capacités de conception et de fabrication de pièces et ensembles métalliques, issus de procédés de fabrication divers, complexes et exigeants. Avec plus de quarante années d'expérience, nous avons acquis la maîtrise complète de la chaîne des métiers autour de la transformation du métal. Nous recherchons, pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Outilleur expérimenté(e). Votre mission : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Outillage du site, vous fabriquez et maintenez en état les outillages nécessaires à la production dans le respect des exigences clients et de celles de l'entreprise en termes de sécurité, qualité et délais. Vos activités : - Réaliser, ajuster et mettre au point les outillages, sur la base des plans élaborés par les dessinateurs ou bien fournis par le client, en choisissant les moyens les plus adaptés - Réaliser la maintenance préventive et curative des outillages - Etablir un diagnostic de l'état des outils avant maintenance et de l'origine des défauts - Définir les actions nécessaires à la remise en conformité des outillages - Réaliser les essais (montage et réglage) après maintenance de la pièce (remplacée ou réparée), - S'assurer de la conformité de l'outil après maintenance - Compléter le module équipement dans l'ERP au besoin - Veiller à l'amélioration continue des process et être force de proposition Votre profil : De niveau Bac avec une expérience de 3 ans, vos compétences et connaissances sont les suivantes : - Connaissance des principes de fonctionnement de rectification, d'ajustage, et de polissage - Connaissance des différents types d'outils - Connaissances en conception - Connaissance des principes d'usinage traditionnel (fraisage, tournage, rectification.) - Connaissance des principes de l'emboutissage (déformation et mise en forme des matériaux) - Connaissance du fonctionnement des presses et maitrise de l'utilisation des réglages - Savoir lire et interpréter un plan technique (tolérances, intervalles et cotations, dimensions, aspect.) - Savoir réaliser des contrôles dimensionnels avec le matériel approprié Des qualités de précision et d'organisation ainsi qu'une capacité à fournir un travail de qualité seront attendues sur ce poste.
Entreprise de haute précision, acteur aéronautique de rang 1, spécialisée dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude
KEP METAL SOLUTIONS propose aux plus grands donneurs d'ordre de l'Aéronautique et de la Défense, en tant que sous-traitant de rang 1, ses capacités de conception et de fabrication de pièces et ensembles métalliques, issus de procédés de fabrication divers, complexes et exigeants. Avec plus de quarante années d'expérience, nous avons acquis la maîtrise complète de la chaîne des métiers autour de la transformation du métal. Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Contrôleur expérimenté(e). Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable Contrôle, vous réalisez les opérations de contrôle afin de s'assurer de la conformité des produits fabriqués ou sous-traités dans le respect des règles qualité, des procédures internes et des exigences clients. Vos activités : Pour les contrôles de pièces (produits semi-finis et produits finis) fabriquées en interne ou sous-traitées : A partir des données portées sur le plan ou des spécifications clients : - Vérifier le respect de toutes les étapes de fabrication (prévenir responsable en cas de manquement) et comptage des pièces - Réaliser le contrôle dimensionnel et visuel des pièces - Isoler les produits non-conformes et proposer les actions correctives qui en découlent - Rédiger et mettre à jour les PV de contrôle - Renseigner l'ERP et les documents de suivi de la pièce - Créer le dossier de livraison - Créer les programmes de contrôle sur machine de mesure dimensionnelle et/ou tridimensionnelle à l'aide du plan fourni par le client - Effectuer un suivi des auto-contrôles réalisés dans l'atelier (vérifier la bonne mise en œuvre des contrôles) - Contribuer à l'élaboration des Dossiers de Validation Industrielle (côte, type de traitement, type de matière.) Gestion des moyens de mesures et étalonnage : - Assurer le suivi des moyens de mesure et/ou des équipements selon les procédures - Mettre à jour les dates d'étalonnage des matériels - Informer les responsables d'ilots des futures dates d'étalonnages et/ou de vérification des équipements - Etiqueter tous les matériels de contrôle mis en service avec leur identification et la prochaine date de l'étalonnage et/ou de vérification - Isoler le matériel non-conforme à l'aide d'une fiche de non-conformité Votre profil : De niveau Bac au minimum, avec une expérience de 5 ans en contrôle, vos compétences et connaissances sont les suivantes : - Bonne connaissance des outils et méthodologies utilisés en qualité, - Connaissance de la métrologie, - Savoir lire et interpréter un plan technique (tolérances, intervalles et cotations, dimensions, aspect.), - Savoir utiliser les outils de mesure et de contrôle (notamment contrôle tri-dimensionnel), - Savoir utiliser un ERP, - Maitrise des outils bureautiques.
Nous recherchons des ouvriers agroalimentaires pour une fromagerie à Saligny pour deux postes différents : - ouvrier de fabrication fromagère : moulage, retournage, démoulage de fromages, nettoyage des moules, salage... C'est un poste physique car il faut pouvoir soulever des grandes plaques de fromages. C'est du travail en équipe, principalement de matinée : 5h-12h30. Il faut vouloir s'impliquer sur du long terme. Travail les week-ends et les jours fériés. - conditionneur/euse : poser les fromages sur une chaîne d'emballage, contrôler la production, conditionner les fromages, mettre en cartons. C'est un poste qui nécessite de pouvoir tenir debout et d'être dynamique. Travail en équipe, 6h-13h30 ou 9h-18h. Vous êtes débutants ? Vous serez bienvenu ! Savoirs de base (lire, écrire, compter en français) obligatoires.
Nous sommes une PME de travail temporaire, avec 2 agences à SENS et à JOIGNY (89) rejoignez nous avec votre sens du service et de la qualité.
Entreprise spécialisée dans la peinture de pylônes haute tension dans toute la France Nous recherchons 40 personnes à partir de mars/avril 2026 pour un contrat type CDI de chantier Vous travaillerez en déplacement sur tout le territoire national, du lundi au vendredi (voir samedi) Vous devez être disponible sans prise de congés juin/juillet/août/septembre) Le lieu de travail est principalement en extérieur, sur divers sites de réfection anticorrosion des pylônes donc votre planning dépend des conditions météorologiques. Travail temps plein. Les travaux sont à très grande hauteur : minimum à 20 mètres et maxi à 100 mètres (Une formation aux travaux en hauteur est un atout). Pas de travail en nacelle, uniquement grimpe aux poteaux (port du harnais). Port de charge. Sécurisation de la zone de travail. Une formation au port du harnais est requise pour cet emploi. Vous serez placés sous la responsabilité d'un chef d'équipe confirmé.
Vous concevez, programmez et mettez en service des automatismes industriels en environnement Beckhoff / TwinCAT. Vous analysez les besoins clients et proposez des solutions adaptées. Vous rédigez les documents techniques et réalisez les tests et validations en atelier ou sur site. Vous assurez le suivi technique, la maintenance et l'amélioration des installations existantes. Vous collaborez avec les équipes mécaniques, électriques et production pour garantir l'intégration des systèmes et optimiser les performances. Vous respectez les normes de sécurité et les procédures internes. Vous participez à la formation des utilisateurs et au partage des connaissances au sein de l'équipe. Vous contribuez à l'innovation et à la digitalisation des process industriels. Vous pouvez être amené à vous déplacer ponctuellement chez les clients pour la mise en service et le support technique. Vous travaillez de manière autonome tout en participant activement au travail d'équipe.
Need-Robotics, concepteur et intégrateur sur la base de la robotique, la mécatronique et les technologies d automatisation industrielle. Nos ambitions, répondre aux exigences et enjeux technologiques du marché actuel et à venir. Installés à Sens en Bourgogne, nous proposons des solutions de robot industriel, collaboratifs et mobile clés en main, spécifiques aux demandes du marché.
Afin de renforcer notre équipe d'encadrement, nous recherchons un Assistant Manager au Patapain de Sens Pompidou ! Vous êtes branché(e) Challenges, Qualité, responsabilités? Intéressant ! Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Animer une équipe de vendeurs Accompagner les préparateurs pour un produit au top ! Assurer la gestion quotidienne du restaurant, notamment les commandes Vous être le maitre ou la maitresse des cuissons de nos produits Être garant des normes de qualité Effectuer les ouvertures et les fermetures de restaurant Organiser et participer aux prestations traiteur extérieures Salaire : 1 915 € brut mensuel Rémunération *13 mois + primes + challenges + carte de réduction salarié + avantages CSE Formation en interne assurée 2 jours de repos consécutifs -1 week-end de repos par roulement (1/mois) Prise de poste dès que possible ! Profil : Manager et leader Commercial et souriant Une première expérience serait idéale en commerce et/ou restauration Jeune diplômé(e) en commerce / hôtellerie restauration ou manager expérimenté(e), ce poste est fait pour vous !
KEP METAL SOLUTIONS propose aux plus grands donneurs d'ordre de l'Aéronautique et de la Défense, en tant que sous-traitant de rang 1, ses capacités de conception et de fabrication de pièces et ensembles métalliques, issus de procédés de fabrication divers, complexes et exigeants. Avec plus de quarante années d'expérience, nous avons acquis la maîtrise complète de la chaîne des métiers autour de la transformation du métal. Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (89/Yonne-région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Coordinateur planification expérimenté(e). Votre mission : Rattaché hiérarchiquement au Responsable Supply chain du site, en étroite collaboration avec les Gestionnaires de flux (Service Supply chain), les Responsables d'atelier (Service production), et les interlocuteurs des services Qualité/Achats/Industrialisation/ADV, vous définissez et assurez le suivi du planning de production et de livraison permettant de répondre aux attentes des clients en termes de délais/coûts/volumes de production. Vos activités : Planification de la production : - Planifier les délais de fabrication et de livraisons des commandes clients qui ont été validées, en veillant à déterminer des marges de sécurité - Analyser la charge/capacité et mise en place des plans d'actions permettant l'atteinte des objectifs de production. - Intégrer les commandes prévisionnelles dans le planning de fabrication - Vérifier l'état des stocks nécessaires à la planification (stock projeté) - Renseigner les lancements de production dans l'ERP - Suivre et analyser les délais en cours de production - Replanifier et adapter le planning en fonction des problèmes de production (retards, non-conformités, sous-traitance.) ou des besoins clients - Suivre et mettre à jour des indicateurs de suivi de production permettant la planification (manques, retards, adhérence au planning.) - Participer aux réunions de planification avec les différents acteurs liés à la production - Veiller à l'amélioration continue des process et être force de proposition Management (1 personne) : - Encadrer et animer le personnel de votre périmètre - Animer les réunions d'équipe (Quick Response Quality Control .) - Participer au recrutement de nouveaux collaborateurs - Être garant de l'adéquation entre la qualification, les compétences des collaborateurs et le travail confié - Former et s'assurer de la formation du personnel aux différents postes - Evaluer les performances individuelles et collectives - Réaliser les différents entretiens d'évaluations et professionnels - Remonter toute information relative au personnel (notamment les faits relatifs à la discipline, les risques de conflit.) et participer à la procédure en découlant - Venir en appui de l'équipe sur les problématiques humaines et techniques - Anticiper et gérer les besoins en développement de compétences de son équipe (formation, recrutement, entretien, management) Participation aux audits : - Préparer et présenter le processus de fabrication lors des audits réglementaires ou des audits Clients Votre profil : De niveau Bac+2 au moins, vous évoluez depuis environ 5 ans sur un poste similaire. CONNAISSANCES ET COMPETENCES ATTENDUES : - Connaissance des principes de la Supply chain - Bonne connaissance de la gestion de la production (MRP2, PIC/PDP) - Connaissance des outils de pilotage et des indicateurs de performance - Logiciels et données : . Maitrise du Pack office (surtout Excel) . Analyse de données / Bases de données . Maîtrise des logiciels et des systèmes d'information logistique (ERP) Type de contrat : non-Cadre - Forfait jour - 1 jour de télétravail. Rémunération selon expérience.
KEP METAL SOLUTIONS propose aux plus grands donneurs d'ordre de l'Aéronautique et de la Défense, en tant que sous-traitant de rang 1, ses capacités de conception et de fabrication de pièces et ensembles métalliques, issus de procédés de fabrication divers, complexes et exigeants. Avec plus de quarante années d'expérience, nous avons acquis la maîtrise complète de la chaîne des métiers autour de la transformation du métal. Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Soudeur expérimenté(e). Votre mission : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Production, vous êtes chargé(e) de réaliser le montage et/ou l'assemblage d'un ou plusieurs sous-ensembles par procédé de soudure, à partir des indications du dossier de fabrication et dans le respect des exigences clients et de celles de l'entreprise en termes de sécurité, qualité et délais. Vos activités et responsabilités : - Prendre connaissance des éléments techniques, interpréter les données de soudure et mettre en œuvre les opérations indiquées - Préparer et régler ses équipements de soudure - Réaliser une éprouvette d'essai (test de pièce), si nécessaire et contrôler la conformité de la soudure réalisée - Faire l'assemblage d'éléments mécaniques par soudure - Réaliser le redressage et le calibrage de la pièce soudée - Réaliser un auto-contrôle des pièces soudées et se référer à son supérieur hiérarchique en cas de non-conformité - Badger les gammes de fabrications (ouverture/ fermeture de l'OF) et renseigner les quantités conformes et non conformes - Renseigner les documents de suivi - Faire suivre les dossiers de production au poste de travail suivant - Réaliser la maintenance de premier niveau sur le poste de travail - Alerter le service Qualité de l'arrivée à échéance de la qualification de la machine Votre profil : De niveau Bac professionnel idéalement, votre expérience d'au moins 3 ans en soudage TIG (principalement) et MIG vous a permis d'acquérir les compétences suivantes : - Savoir lire et interpréter un plan technique (tolérances, intervalles et cotations, dimensions, aspect.) - Savoir réaliser des contrôles de soudure avec le matériel approprié - Savoir utiliser des outillages électroportatifs Vous avez si possible complété vos expériences avec une Qualification Soudage Aéronautique (Soudage TIG aéronautique).
Vous serez sous l'autorité directe du gérant de l'entreprise. Le poste proposé est un poste sédentaire d'atelier. A l'issue de votre formation interne, vous aurez les missions suivantes : Réparation des pompes de nos clients : Démontage des pompes de nos clients Expertise des pompes démontées et détermination des pièces à remplacer Remontage des pompes, essais hydrauliques, peinture Quelques interventions de dépannage sur site peuvent rarement subvenir, ainsi que des interventions de mise en route de matériels neufs ou de location. Gestion de notre parc de location de pompes : Concernant notre activité de location de pompes, vous serez en charge du contrôle des essais et de la préparation avant expédition. Activités diverses : Réception des matériels dans l'entreprise Préparation des expéditions par transporteur Enregistrement des entrées des pompes clients à réparer Horaires du lundi au vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 17h30 sauf vendredi 16h.
Rösler France, filiale du groupe allemand Rösler Oberflächentechnik GmbH, basée à Saint-Clément, au nord de l'Yonne, est une entreprise familiale, attractive et moderne. Notre société est spécialisée dans le domaine du traitement mécanique de surface. Les technologies que nous proposons comprennent : le sablage par voie sèche et humide, la Tribofinition, le grenaillage et le posttraitement des pièces issues de la fabrication additive. Notre site est spécialisé dans la fabrication de machines de sablage et grenaillage à air comprimé (en voies sèche et humide) mais aussi dans la distribution de machines de Tribofinition et de grenaillage et de médias. Grâce à notre département « Robotique et applications », nous sommes à la pointe de la technologie pour la fabrication de machines automatisées et nous assistons nos clients dans le développement d'outillages et l'intégration de robots. Nous nous appuyons sur nos propres bureaux d'études en mécanique, automatisme et informatique industrielle pour proposer des machines de hautes performances en phase avec l'industrie 4.0. Vos missions seront les suivantes : Analyser le cahier des charges : - Prendre connaissance du cahier des charges - Identifier les différences entre cahier des charges et offre commerciale - Participer à la réunion de lancement Réaliser le dossier de fabrication de la machine : - Concevoir en 3D, en accord avec les règles imposées par SAP - Assembler les éléments en 3D - Réaliser les plans 2D d'ensemble et de détail - Gérer et garantir l'exactitude des informations dans SAP - Transmettre les informations aux services compétents pour la poursuite du projet Participer au suivi des pièces sous-traitées Assister les commerciaux Assurer le suivi du montage en atelier
Dans le cadre de notre développement, l'entreprise LCC, spécialisée en travaux de maçonnerie générale, recherche un(e) maçon(ne) motivé(e), sérieux(se) et autonome. Vos missions : - Réalisation de travaux de maçonnerie et de carrelage (fondations, élévation de murs, dalles, placo, carrelage etc.) - Participation aux chantiers de rénovation - Respect des consignes de sécurité et du travail soigné Profil recherché : - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différents chantiers SALAIRE EN FONCTION DU PROFIL
LCC est une entreprise spécialisée dans la maçonnerie générale et les travaux de rénovation, le carrelage. Nous mettons notre savoir-faire au service de vos projets de construction, d?aménagement et de transformation. Avec une équipe qualifiée et passionnée, LCC garantit des prestations de qualité, un suivi rigoureux des chantiers, et une écoute attentive des besoins de chaque client, particuliers comme professionnels. REJOINS NOUS !
Qui sommes nous / Pourquoi nous rejoindre : ATTILA est le premier réseau national spécialisé dans la réparation, l'entretien et la maintenance de tous types de toitures. Avec plus de 125 agences et plus de 1000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire, nous nous engageons chaque jour à préserver et garantir la pérennité des toitures de nos clients, qu'ils soient professionnels ou particuliers. Notre mission est simple mais essentielle : protéger ce que nous appelons le "Capital-toit", afin d'assurer la sécurité et la longévité des infrastructures. Grâce à notre expertise unique, nous offrons des solutions adaptées et sur-mesure pour chaque type de toiture, en mettant un point d'honneur à la qualité du service, à la satisfaction client et à la sécurité sur le terrain. Nous sommes un acteur clé dans un secteur essentiel. En rejoignant l'agence ATTILA SENS, vous intégrez un réseau en pleine croissance, offrant des opportunités d'évolution professionnelle et un environnement dynamique et humain. Poste Dans le cadre de notre développement, l'agence ATTILA Sens recrute un(e) Chargé(e) de Clientèle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable d'Agence et les équipes opérationnelles pour défendre le capital toit de nos clients. AFIN D'AVOIR UNE MEILLEURE CONNAISSANCE DU POSTE ET DE BIEN PREPARER VOTRE CANDIDATURE, VOUS POUVEZ CLIQUEZ SUR LE LIEN "YOUTUBE" AFIN DE VISIONNER LA VIDEO DE PRESENTATION DU POSTE. Vos missions incluent : Définir et identifier de nouvelles opportunités commerciales, en prospectant de nouveaux clients B to B (recherche prospects, qualification des leads, prise de contact.), Mettre en place des actions commerciales pour développer les ventes, Entretenir et développer la relation commerciale avec vos clients existants, Réaliser les chiffrages et suivre les devis jusqu'à leur transformation en commandes, Organiser et superviser l'avancement des travaux (de la planification jusqu'à l'achèvement), Piloter et suivre votre activité et vos objectifs de CA, Garantir la satisfaction client et veiller à l'image de marque d'ATTILA. Ce que nous offrons : Un concept solide, capable de mettre en valeur toutes vos compétences commerciales, Une équipe dynamique, attentive à la satisfaction client et à la qualité du travail, Une entreprise à taille humaine où vos compétences et valeurs seront reconnues et valorisées. Profil Votre profil : Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Chargé(e) de Clientèle ou technico-commercial(e) dans le secteur des services aux entreprises, Vous avez le goût du défi et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise qui donne du sens à vos missions. Qualités requises : Excellent sens du relationnel, Expérience dans le domaine du bâtiment ou dans des métiers techniques, Rigueur, autonomie, curiosité et persévérance, Désir de développer vos compétences commerciales, managériales, organisationnelles et techniques, À l'aise dans un environnement « bâtiment » (étanchéité, sécurisation, etc.), Garant(e) de la sécurité des personnes et des biens ainsi que de la rentabilité des prestations proposées, Sens des résultats, capacités organisationnelles et esprit d'initiative. Alors, venez rejoindre l'aventure ATTILA et évoluons ensemble !
URGENT - Vous aurez en charge les révisions, contrôles périodiques de véhicules automobiles selon les règles de sécurité et la règlementation en vigueur. Possibilité d'essai sur route si besoin. VOUS DEVEZ OBLIGATOIREMENT ÊTRE TITULAIRE DU DIPLOME DE CONTROLEUR TECHNIQUE de véhicules légers Travail du Lundi au Samedi avec 1 jour de repos. Horaires à aménager avec l'employeur. Les horaires peuvent fluctuer selon la charge du poste, possibilité d'évolution vers un poste de responsable de centre. Salaire selon expérience + mutuelle + prime.
Je recherche un (e) pharmacien (ne) adjoint (e) afin d'agrandir mon équipe Travaillant avec le logiciel LGPI et dans une ambiance bienveillante. Le temps de travail est négociable (temps plein de préférence) mais les candidatures souhaitant travailler à temps partiel seront étudiées. Débutant (e) accepté (e) avec diplôme en pharmacie OBLIGATOIRE
L'Hypermarché Carrefour SENS VOULX recherche un(e) Patissier / Patissière (H/F) Poste à pourvoir à compter du mois Novembre 2025 en CDI Statut Employé/Ouvrier - salaire à définir en fonction du profil Vos missions : - Préparer toutes nos pâtisseries, viennoiseries. - Equilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de qualité. - Gérer les plannings de fabrication et de vente - Assureur les contrôles qualité - Préparer les commandes clients - Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits - Effectuer des contrôles des produits et du matériel Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP pâtissier et /ou boulanger et /ou d'une expérience de 2 à 3 ans du métier - Connaissance des produits et de la chaîne du froid - Bonne maîtrise culinaire et goût - Capacité à travailler en équipe (9 à 10 collaborateurs au sein de l'équipe boulangerie/patisserie) et sens du service client Les avantages Carrefour SENS VOULX : Une rémunération sur 13 mois (après un an d'ancienneté) Titres-restaurant Prime de participation Prime d'intéressement Mutuelle/Prévoyance Offres CSE 12 % de remise sur tous vos achats + le carburant
Avec plus de 230 magasins en France les hypermarchés du Groupe Carrefour proposent un assortiment de références de produits alimentaires et non alimentaires pour tous les goûts et tous les budgets. Acteur du dynamisme économique local, Carrefour offre à chacun(e) une chance de trouver un emploi près de chez lui / elle, partout en France.
Description de l'entreprise : Rejoindre Hana Group, c'est rejoindre un Groupe international en expansion et en perpétuel mouvement, mais c'est surtout participer à une aventure humaine où volonté d'entreprendre, réussite et épanouissement sont les maîtres mots. Nous sommes créateurs de voyages culinaires : nos kiosques présents chez les leaders de la grande distribution proposent des spécialités panasiatiques préparées en show cooking devant nos clients. Nos principales marques SUSHI GOURMET, SUSHI MARKET et IZAKAYA font de nous le leader de la GMS. Nous sommes fiers de nos produits, mais encore plus des femmes et des hommes, qui chaque jour, font de cette aventure notre réussite. C'est pourquoi nous attachons une importance toute particulière à l'accompagnement, le développement et la formation de chacun. Description du poste : Vous êtes cuisinier en Brasserie, ou autre type de restauration, vous avez envie de changement et de retrouver un cadre de vie sans coupure : pas de travail le dimanche, pas de travail après 19h. Des plages horaires variables suivant votre planning : - Prise de poste : entre 6h et 11h - Fin : entre 14 et 19h En tant que commis, vos principales missions vont consister à : - Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. - Réaliser l'intégralité de nos gammes de produits (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) - Maîtriser l'ensemble des recettes. - Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. - Respecter les règles en matière HACCP. - Vérifier les dates limites de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. - Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. - Ranger des stocks. Et si vous voulez évoluer au poste de cuisinier, assistant chef ou chef, chez Hana group, c'est possible ! Qualifications Le profil que nous recherchons : - Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe. - Les règles d'hygiène n'ont pas de secret pour vous et notamment les normes HACCP. - Votre petit plus serait une première expérience en cuisine SUSHI #WOK, mais si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude, nous pourrons vous former avec l'aide de notre école interne HANACADEMY. Informations complémentaires Ce que l'expérience chez Hana Group va vous apporter : - Un emploi stable et équilibré - Un accompagnement ou formation pour les profils débutants via notre centre de formation Hanacademy - Des possibilités d'évolution aux postes de cuisinier, assistant chef ou chef. - 2 jours de repos par semaine dont le dimanche - Une rémunération de : 12,12 € brut par heure correspond à un salaire mensuel brut de 1 837,88 € brut mensuel pour une base 35H. - Avec plus de 450 points de vente en France, possibilité de mobilité géographique avec accompagnement spécifique dans le cadre de notre politique mobilité interne. Et divers avantages sociaux : primes, prise en charge à la hauteur de 50% des frais de transport en commun, participation aux résultats, avantages œuvres sociales avec le CSE. - Vous allez bénéficier d'une intégration et d'un accompagnement au sein de nos équipes N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature !
Vous êtes intéressé-e par le secteur des services à la personne ? Pourquoi ne pas rejoindre l'agence Centre Services de Sens ? Nous sommes actuellement à la recherche d'un-e aide ménager/ménagère à domicile (h/f) ! Descriptif du poste : Pour ce poste, vous aurez à effectuer des prestations de ménage et/ou repassage dans ce secteur : Sens ou alentours. Vous vous rendrez aux domiciles de particuliers qui vous sont définitivement attribués. Vos journées de travail pourront commencer à 8h00 pour se terminer à 19h00. Votre emploi du temps dépendra de plusieurs critères : les jours travaillés, le nombre de clients de l'agence, les éventuels remplacements à faire et vos impératifs personnels. Notre agence Centre Services vous propose un contrat de travail de 20h ainsi qu'une mutuelle d'entreprise, les congés payés et le remboursement des fais de transport. Nous vous offrons aussi la possibilité de faire un temps plein dans le futur. Le montant de votre salaire sera de 11.88 euros par heure. Si votre candidature est retenue, vous devrez passer plusieurs tests mais aussi répondre à un questionnaire. Nous souhaitons également vous rencontrer pour faire un point sur vos compétences mais aussi apprendre à vraiment vous connaître. Durant la période d'essai, une période d'adaptation vous permettra une prise de poste en douceur. Quel doit être votre profil ? Autonomie, professionnalisme, polyvalence, ponctualité et rigueur. Voilà les qualités attendues pour ce poste. Nous sommes aussi à la recherche d'une personne dynamique, qui sait prendre des initiatives et respecter la vie privée des autres. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'hésitez pas à contacter notre agence ! Nous attendons votre candidature ! Avantages : - Chèque déjeuner - Mutuelle
Uni Pare-brise - SENS vous propose un nouveau défi qui bouscule les codes. Vous êtes doté d'une aisance relationnelle qui vous permet facilement d'aborder un ou une inconnue. Ce poste est fait pour vous ! Sur le terrain, vous serez chargé d'aller à la rencontre de vos futurs clients pour leur proposer nos services de remplacement de Pare-brise. Formé et accompagné par votre manager, vous serez rapidement à l'aise avec notre process de vente qui a pour objectif de vous faire réussir. Equipé d'un téléphone mobile et d'une voiture de service, vous serez embauché en CDI avec salaire mensuel fixe d'un montant de 1 466€ net + primes allant jusqu'à 3 500€ net selon le CA mensuel facturé. Une première expérience de commercial terrain ou en téléprospection est un plus. Les débutants avec du talent sont aussi les bienvenus ! Le(a) commercial(e) sera chargé(e) de : - La prospection terrain en zone commerciale, stands, foires - Développer le C.A. dont il/elle à la charge, Renforcer la confiance et sécuriser vos clients en leur garantissant disponibilité et conseil expert sur les prestations les plus adaptées. Capacité à s'adapter à des publics variés Le travail du commercial est de démarcher, convaincre le client et de valider la vente. - Faire état à la Direction de toute information stratégique provenant des acteurs de notre activité, - Informer le responsable commercial de toute opportunité commerciale et/ou d'implantation Véhicule de SERVICE Profil : Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale, minimum Bac et disposez d'une première expérience significative dans le B to C idéalement dans le secteur de l'automobile et/ou de l'assurance. Vous faites preuve d'une forte aisance relationnelle et d'un bon sens commercial. Autonome, rigoureux(se), organisé(e), dynamique, vous faites preuve d'initiative et de réactivité. Vous avez une bonne aisance à l'oral avec de vraies aptitudes de communicant(e) et possédez une bonne expression écrite.
Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) en gestion, comptabilité ou exploitation transport ?Partagez votre expérience et participez à la formation des professionnels de demain ! Le lycée professionnel Pierre et Marie CURIE à Sens dans l'Yonne (89) vous attend dès que possible pour un contrat de 20h (10h Gestion comptabilité et 10h Transport routier) jusqu'à la fin de l'année scolaire 2026. Vous interviendrez auprès des élèves des Bac Pro AGORA et OTM, pour leur transmettre les compétences essentielles à la gestion administrative et comptable d'une entreprise, ainsi qu'à la planification et à la coordination des opérations de transport routier. Vos principales missions : -Former les élèves aux principes de la gestion, de la comptabilité et du transport routier ; -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage concrètes et professionnalisantes ; -Préparer et encadrer les périodes de formation en entreprise ; -Participer à la vie pédagogique de l'établissement : préparation, évaluation, suivi des élèves, conseils de classe ; -Adapter vos pratiques pédagogiques pour répondre à la diversité des profils d'apprenants ; -Valoriser les métiers du transport et de la gestion à travers des projets motivants et porteurs de sens. En savoir plus sur les bacs professionnels: AGORA : https://lyc-janot-curie-sens.eclat-bfc.fr/nos-formations-dans-le-secondaire-pre-bac-/bac-professionnels/assistance-a-la-gestion-des-organisations-et-leurs-activites-agora-/presentation-bac-pro-assistance-a-la-gestion-des-organisations-et-leurs-activites-agora--2592.htm?URL_BLOG_FILTRE=%23564 OTM : https://lyc-janot-curie-sens.eclat-bfc.fr/nos-formations-dans-le-secondaire-pre-bac-/bac-professionnels/organisation-de-transport-de-marchandises-otm-/presentation-du-bac-pro-organisation-de-transport-de-marchandises-otm--4592.htm?URL_BLOG_FILTRE=%231364 Conditions particulières d'exercice : Vous souhaitez en savoir davantage sur le métier et les conditions d'exercice ? Ces ressources officielles vous permettront de mieux comprendre le rôle et les spécificités du poste : -Devenir enseignant en lycée professionnel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127 -Devenir enseignant contractuel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/le-recrutement-contractuel-1118 Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau licence professionnelle, master ou titre homologué dans le domaine du transport, de la comptabilité ou de la gestion ; vous disposez d'une expérience confirmée en comptabilité, gestion d'entreprise ou exploitation transport . Savoir-faire pédagogique: -Capacité à transmettre vos savoirs et votre expérience aux élèves ; -Connaissance des processus d'apprentissage et des principes d'évaluation simples ; -Capacité à préparer et organiser des situations d'apprentissage à partir de situations professionnelles concrètes ; -Organisation et suivi des élèves dans leurs projets ou périodes en entreprise. Savoir être : -Capacité à incarner les valeurs de la République ; -Développer une relation de confiance, fondée sur écoute et respect ; -Autonomie, initiative et sens de l'adaptation ; -Curiosité intellectuelle et ouverture d'esprit ; -Qualités de communication et relationnelles.
Découvrez le lycée JANOT - CURIE à Sens : https://lyc-janot-curie-sens.eclat-bfc.fr/ Académie de Dijon, audacieuse et engagée ! L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). De l'urbain au rural, elle est riche de ses territoires ! Elle emploie près de 27 000 agents et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans 1923 ét
Le lycée professionnel Pierre et Marie Curie à Sens vous propose d'intégrer son équipe pour enseigner en filière AGORA (Assistance à la Gestion des Organisations et leurs Activités) et OTM (Organisation de Transport de Marchandises) sur le Volet International. Poste temps plein : 18h par semaine en face à face pédagogiques + les temps de préparation. Profil recherché : - être titulaire d'un BAC+3 - ou d'un CAP, BEP, BP, BAC Pro ou BTS, ET justifier d'une expérience de terrain et/ou d'encadrement de 5 ans en lien avec la matière enseignée. CDD jusqu'au 31/08/2026. Possibilité de renouvellement sur l'année scolaire 2026/2027. Vous assurerez l'enseignement de la discipline dont il a la charge (en l'espèce l'économie gestion filière GA AGORA et OTM) aux élèves que vous avez en responsabilité (CAP et BAC Pro). - développer les connaissances et compétences des élèves et leur esprit critique, - les accompagner dans la découverte professionnelle - contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des apprentissages, - assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps de correction des copies, un temps de dialogue avec les parents pour un suivi des élèves, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, pédagogique,..) et de concertation en équipe. Spécificité enseignement économie gestion option administration : - en secrétariat communication bureautique, de l'administration, de l'économie droit. - en OTM principalement à l'International, la préparation, la mise en oeuvre et le suivi des opérations de transport (formalités douanières, Incoterms...) Pour postuler merci de joindre votre CV à jour ainsi qu'une lettre de motivation.
Alex Intérim recherche Esthéticien H/F avec expérience en Instituts de Beauté maîtrisant les épilations, Manucure et vernis semi permanent. Accueillir la clientèle et la conseiller - Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole en Esthétique (CAP, BP) - 2/3 d'expérience sur un poste similaire - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, le sens du service client et du travail en équipe - Etre motivé(e), organisé(e), souriant(e), dynamique et ponctuel(le) - Etre disponible 1 Samedi sur 2 minimum - Missions selon vos disponibilités.
Une Entreprise spécialiste dans le domaine de la pose de menuiseries extérieures recherche En binôme chez les particuliers, votre mission principale sera : - la pose de fenêtres, volets roulants, volets battants, porte d'entrée, porte de garage, portail - la pose de véranda, pergola Secteur : nord 89 / sud 77 Vous êtes : Volontaire, manuel, rigoureux, efficace et sachant anticiper Formation en interne possible Connaissances en électricité / automatisme / maçonnerie sera un plus. Salaire en fonction de vos compétences Prime de panier / heures supplémentaires payées Mutuelle d'entreprise PRO BTP Famille possible Une expérience dans le bâtiment sera fortement apprécié
Le lycée professionnel Pierre et Marie Curie à Sens vous propose d'intégrer son équipe pour enseigner en Chaudronnerie à des élèves de Seconde, Première et Terminale. Poste temps partiel : 8h par semaine le vendredi (à confirmer). Profil recherché : - être titulaire d'un BAC Pro, ou plus dans le domaine de la chaudronnerie. - et/ou justifier d'une expérience de terrain et/ou d'encadrement de 5 ans dans un métier lié à la chaudronnerie. CDD jusqu'au 31/08/2026. Vos missions : - transmettre les savoirs et gestes professionnels techniques - élaborer et mettre en oeuvre les séquences pédagogiques - évaluer les niveaux de maitrise des compétences des élèves et leurs progrès Poste pouvant être complémentaire à votre activité. Pour postuler merci de joindre votre CV à jour ainsi qu'une lettre de motivation.
La société SERBAER recrute 1 Chef d'équipe des services sécurité incendie SSIAP2 H/F pour travailler à temps plein au sein d'un magasin situé à SENS (89). Vacations de 08h15 à 20h45 pouvant être réparties du lundi au dimanche. Les missions sont les suivantes : Sécurité incendie Application de la réglementation incendie, Contrôle l'application du marché gardiennage Exploitation des systèmes de sécurité incendie, Accompagnement des entreprises extérieures, des contrôleurs techniques lors des visites réglementaires, autres . Participation aux contrôles et vérifications réglementaires sous traitées : - L'équipe de sécurité, - Les contrôles obligatoires, - La maintenance du SSI, - La maintenance des extincteurs, Exécution des signatures des registres de sécurité, Réalisation de la formation incendie de l'ensemble des personnels, Participation aux exercices avec les secours, Information des dysfonctionnements trouvés sur le terrain, Participation aux commissions de sécurité. Sécurité des biens et des personnes : Exploitation des systèmes de contrôle d'accès, d'anti intrusion, vidéo surveillance et plus largement tous systèmes liés à la sécurité des biens et des personnes, Gestion des clés des différents sites, et tenue à jour des organigrammes en collaboration avec le chargé de sécurité. Protection des travailleurs : Vérification des plans de prévention, Délivrance des permis de feu, Assistance de l'ensemble des cadres de la direction sur les mesures, formation ou matériel à mettre en œuvre, Tenue à jour des formations des agents de sécurité. Sureté, malveillance : Application des consignes (Vigipirate, plan blanc, crise sanitaires.) Participation à la maitrise de personnes si nécessaire, Participation à la protection des différents sites, Appel aux forces de l'ordre si nécessaire. Savoirs et connaissances : - Maitriser le règlement de sécurité contre les incendies des établissements recevant du public, - Organiser l'intervention des agents, - Assurer la traçabilité de l'activité du service, - Former les agents des différents sites, - Animer une équipe, - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence - Participe à la veille technique et réglementaire. Qualités : - Aptitude à la communication - Capacité d'adaptation - Rigueur et sens des responsabilités - Fiabilité - Capacité d'auto évaluation
Le groupe CATRIX regroupant plusieurs sociétés d'activités majoritairement dans le secteur de la grande distribution (hypermarchés Carrefour en location gérance sur Sens, Montereau, la Chapelle St Luc et Dijon) et de la restauration : Pour renforcer notre équipe administrative/comptable, nous recherchons : un(e) Comptable H/F Poste à pourvoir de suite en contrat CDI, 35h00 / hebdomadaires, 5 jours / semaine. Poste basé à Carrefour SENS VOULX (89100) Au sein d'une équipe dynamique et performante, et sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière, vous réaliserez notamment les missions suivantes : - Vous organisez, coordonnez et vérifiez les obligations comptables et fiscales légales. - Vous êtes responsable de la bonne tenue de la comptabilité des établissements dont vous aurez la charge (déclarations TVA, contrôle et suivi des comptes, gestion de la trésorerie, gestion des inventaires...) dans le respect des exigences légales et des échéances programmées. - Vous assurez la gestion financière et comptable des immobilisations (financement, suivi des dotations aux amortissements .). - Vous établissez, présentez et analysez l'ensemble des documents comptables légaux (bilans, comptes de résultats,...) - Vous maîtrisez les techniques comptables, les méthodes d'analyse financières, ainsi que les logiciels informatiques correspondants. La maîtrise des dispositions légales et comptables font de vous un(e) conseiller(e) privilégié(e) pour la direction et les responsables de chaque établissement. Vous êtes l'interface entre les établissements et l'administration fiscale. Vous travaillez en collaboration avec l'expert-comptable sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière. Vous avez au minimum un bac + 2 en comptabilité et vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en comptabilité générale. Vous avez idéalement une double expérience en cabinet comptable et en Grande Distribution. Vous avez une bonne technicité comptable et vous êtes autonome, motivé(e) et vous aimez le travail en équipe. Salaire à définir en fonction du profil Travail en journée, du lundi au vendredi (samedi exceptionnellement si inventaires à organiser) Avantages : - Une rémunération sur 13 mois après 1 an d'ancienneté - Titres restaurant - Mutuelle/prévoyance - 12 % de remise sur tous vos achats au sein des hypermarchés du groupe CATRIX + sur le carburant Vous souhaitez intégrer une équipe soudée et dynamique, au sein d'un groupe en perpétuelle évolution, alors ce poste est fait pour vous !
KEP METAL SOLUTIONS propose aux plus grands donneurs d'ordre de l'Aéronautique et de la Défense, en tant que sous-traitant de rang 1, ses capacités de conception et de fabrication de pièces et ensembles métalliques, issus de procédés de fabrication divers, complexes et exigeants. Avec plus de quarante années d'expérience, nous avons acquis la maîtrise complète de la chaîne des métiers autour de la transformation du métal. Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (Yonne-89/région Bourgogne) dans le cadre d'un CDD de 6 mois, un(e) Gestionnaire de flux expérimenté(e). Votre mission : Assurer le suivi, communiquer et collaborer avec les différents interlocuteurs internes (services Planification/Qualité/Industrialisation, Responsables d'îlot, Responsable de production, Achats), et externes (clients Grands Comptes), les informations liées aux commandes. Vos activités : En interne : - Participer à la validation des délais des commandes clients. - En début de mois, communiquer le CA prévisionnel et en effectuer le suivi. - Fixer les priorités quotidiennes en concertation avec les différents services (contrôle, production, .) - Suivre les flux en production au sein de l'atelier - Analyser et communiquer chaque fin de mois, le taux de service interne et les taux de service clients. - Participer aux actions permettant d'atteindre les objectifs de performances (taux de service, profondeur de retard, .) - Etablir et transmettre les reportings demandés En externe : Être l'interlocuteur privilégié des clients de son portefeuille : - Les informer des aléas liés à la production pouvant mettre en défaut les délais prévus - Suivre et communiquer les plans d'actions - Collaborer le cas échéant sur des points bloquants. - Etablir et transmettre les reporting demandés Votre profil : Diplômé(e) Bac+2, vous évoluez depuis au moins 3 ans sur un poste similaire. CONNAISSANCES ET COMPETENCES ATTENDUES : - Connaissances sur le Pack Office MS et sur un ERP - Compréhension des contraintes des maillons de la Supply chain (clients, transport, production, ventes, .) - Coordination, animation et supervision de plannings, de réunions, ou de production - Si possible, Anglais opérationnel (écrit et parlé). CONDITIONS DE TRAVAIL : Référentiel horaire : 35h hebdomadaires ou Forfait jour selon profil/rémunération.
Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous aurez pour missions : * Révision des véhicules * Pneumatiques * Plaquettes de freins, vidanges * Distribution Vous travaillerez du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine amplitude de 8h30 à 12h et de 14h à 18h30.
Nous recrutons pour un de nos clients situé à SENS, un Chauffeur PL Messagerie - H/F. PRINCIPALES MISSIONS : - Manutention - Vérifier l'état du chargement (arrivage, calage) - Respecter les horaires de départs et d'arrivée - Vérifier l'état du véhicule ainsi que les documents réglementaires - Respecter les règles de conduite et de sécurité routière - Utilisation d'un DPA pour les différentes livraisons Horaires : Journée. Début de journée à 7h ou 8h. Travail du lundi au vendredi. REMUNERATION & DUREE Salaire selon profil/expérience + indemnités repas/transports. PROFIL : - Titulaire du Permis C - Vous avez une première expérience significative sur un poste similaire. - Vous êtes vigilant et prudent sur la route. - Motivé(e), Assidu(e), Dynamique. - Une bonne connaissance de SENS et ses alentours. SUP'ER AVANTAGES: -Prime de participation aux bénéfices -HelloCSE -Compte épargne temps (facultatif) Si vous pensez correspondre au profil, n'hésitez pas à postuler en ligne. Vous pouvez également nous contacter par mail ou par téléphone. L'Equipe SUP INTERIM SENS
Vous réaliserez la pose de cloisons, faux plafonds et doublages en plaques de plâtre, isolation de combles. Lecture et interprétation de plans. Découpe, assemblage et ajustement des plaques. Mise en œuvre de solutions techniques adaptées (isolation, acoustique, coupe-feu). Vous travaillez sur des chantiers neufs et rénovation. Vous utiliserez le véhicule de l'entreprise pour vous rendre sur les chantiers et devez donc, à ce titre, détenir le permis B. Salaire de 1600 à 2000 euros net, négociable selon l'expérience et les compétences
Être commis de cuisine chez SIGNORIZZA c'est participer à la mise en place et à l'élaboration des recettes conformément aux méthodes et aux standards de l'enseigne, dans l'objectif de contribuer à la réussite de l'expérience client ! VOS MISSIONS PRINCIPALES: .Vous serez chargé de : - Mettre en place les postes de travail avant chaque service - Réaliser les préparations préliminaires - Préparer et dresser les plats en conformité avec les fiches techniques - Participer à l'entretien du poste et des locaux - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Réceptionner la marchandise et ranger les stocks - Respecter les méthodes de travail de l'enseigne VOTRE PROFIL Le client est au centre de vos préoccupations. Dynamique, souriant,convivial, vous savez créer une relation avec les clients grâce à votre excellent relationnel.Vous avez envie d'évoluer et de développer votre polyvalence au sein de notre enseigne, et votre motivation est là pour faire la différence ! Vous aimez le travail en équipe, et vous vous adaptez facilement aux situations pour aider vos collègues. Vous êtes une personne sur qui on peut compter. Personne de confiance & intègre, vous respectez les consignes données par votre hiérarchie, tout en acceptant vos axes de progression. Doté(e) d'un sens aigu de l'organisation vous savez appliquer la mise en œuvre des règles HACCP. Horaires: 09h30 / 14h30 puis 18h00 / 22h30. 2 jours de repos hebdo. Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI. Poste disponible de suite.
Vous aimez les métiers manuels, le travail bien fait et le contact avec les clients ? Rejoignez une entreprise locale dynamique et en pleine évolution ! Nous recrutons un plaquiste ou maçon ou couvreur maîtrisant la pose de plaques de plâtre. Des compétences plus générales en bâtiment et couverture seront un vrai plus ! Nous vous formerons à la pose de poêles a bois, granules, cheminées Horaires : 7H30 - 16h00 avec pause déjeuner, du lundi au vendredi. Le poste : - Vous intervenez sur des chantiers variés qui changent presque tous les jours : impossible de s'ennuyer ! - Un contact client permanent : le relationnel est aussi important que la technique - Travail avec une équipe soudée et motivée Qui sommes-nous ? Nous sommes l'enseigne Cheminées Philippe à Sens.. Entreprise fondée en 1995. Notre savoir-faire reconnu dans la pose de cheminées, poêles, aménagements intérieurs et travaux connexes fait notre fierté. Pourquoi nous rejoindre ? - Une ambiance conviviale, avec un vrai esprit d'équipe - Des missions riches et variées - Un poste qui offre de l'autonomie et de la responsabilité - Un cadre de travail stimulant avec des clients reconnaissants du travail bien fait Intéressé(e) ? Envoyez nous votre CV (et quelques lignes sur vous, c'est encore mieux !) par mail ou sms
Le groupe Prêt à Partir, présent depuis 75 ans, est un groupe familial issu de l'autocar, tourné vers la modernité et le développement durable. Fort de ses 1400 collaborateurs, Prêt à Partir s'articule autour de plusieurs activités dont le transport de voyageurs et les agences de voyages. Nous recherchons un Mécanicien poids lourds / autocars H/F pour notre filiale de transport de voyageurs implantée à GISY-LES-NOBLES (89). Missions : D'assurer l'entretien préventif et le dépannage des cars en atelier ou sur route : o maîtrise de la mécanique des autocars, de leurs caractéristiques électroniques, hydrauliques, pneumatiques . ; De maintenir un bon état général mécanique du parc ; De détecter les défectuosités dans le fonctionnement des moteurs et organes des véhicules De réaliser les opérations courantes de maintenance sur les véhicules, en procédant aux démontages, vérifications, changements éventuels, remontages et mise au point des organes en cause ; o en procèdant aux démontages, vérifications, échanges éventuels, remontages et mise au point des organes en cause ; o en réalisant les contrôles antipollution, les niveaux et changements des fluides (vidange moteur, remplacement liquide de freins.) D'effectuer des permanences mécanique et interventions qui en découlent ; De prévoir le listing des pièces à commander ; De maitriser l'état des stocks de pièces en collaboration avec son responsable hiérarchique ; D'assurer le suivi informatique des réparations et de l'état des stocks ; . Profil : Titulaire d'un BAC PRO ou BTS en mécanique, avec expérience en mécanique PL Possession du permis D et de la FIMO serait un plus. Savoir être : Ponctuel, Autonome et avec le sens du service Contrat : CDI temps plein (avec astreinte). Rémunération en fonction du profil. Vous recherchez une entreprise dynamique, bienveillante et à l'écoute de ses salarié(e)s, et vous souhaitez prendre un poste à évolution alors n'hésitez pas à postuler !
Vous aurez en charge la réalisation de pièces métalliques sur presses plieuses et la programmation de la machine à commande numérique. Vous devrez : - Programmer la machine selon les plans définis, - Monter et régler les outils, - Mettre au point et fabriquer des pièces (tolérances faibles 0,1 à 0,6), - Réaliser la conformation des plis si nécessaire, - Contrôler les pièces réalisées et la conformité des cotes prévues au plan avec appui du service contrôle si nécessaire. - Réaliser la maintenance 1er niveau des équipements utilisés - Saisie les temps de fabrication et les quantités dans l'ERP
- Démonter et monter les outils, - Régler les presses mécaniques et hydrauliques, - Assurer la maintenance de 1er niveau (graissage, contrôle des éléments vitaux) - Assurer la gestion et le suivi des outillages, - Assurer la production par lui-même ou par un opérateur dont il a la charge, - Assurer les contrôles dimensionnels des pièces, - Remplir les documents d'autocontrôle, - Bloquer et traiter les pièces non conformes, - Saisir les temps de contrôle ou autres, les quantités conformes et les rebuts, - Respecter les procédures du système qualité
- Réaliser et définir un processus d'usinage à partir d'un plan de définition - Réaliser ou modifier les programmes sur les pupitres des machines à commandes numériques - Définir l'outillage nécessaire à la fabrication des pièces - Réaliser les montages de maintien nécessaires et adaptés aux fabrications - Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien de la pièce ainsi que les paramètres d'usinage (vitesse, avance, lubrification ) - Vérifier la mise au point des programmes - Veiller au bon déroulement du programme et réajuster la fabrication lors des différentes opérations - Effectuer le contrôle dimensionnel de la 1ière pièce (seul ou avec le service contrôle) et réajuster les réglages en fonction des résultats - Mettre à jour et sauvegarder les fichiers CN (programmes d'usinages) - Organiser l'environnement de travail - Vérifier la conformité des pièces avec les exigences dimensionnelles et géométriques suivant le plan et l'OF, en appliquant les règles de l'autocontrôle et identifier les non-conformités - Bloquer et isoler les pièces non-conformes - Saisir les temps de fabrication, les quantités conformes et les rebuts sur le système informatique et sur les OF - Identifier les dysfonctionnements des équipements et participer aux actions d'amélioration continue - Conditionner et stocker la ou les pièces en respectant les consignes à la phase de l'OF (préservation du produit)
Vous êtes agent de maîtrise ou cadre en génie mécanique et maintenance des systèmes et souhaitez mettre votre expertise au service de la transmission de savoirs auprès de jeunes publics ? Rejoignez le lycée Pierre et Marie Curie à Sens (89) ! Crédits photos : lycée Raoul MORTIER Acteur du système éducatif, le ou la professeur(e) en lycée professionnel est un professionnel de la pédagogie. Sa mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge (en l'espèce le génie mécanique et la maintenance des systèmes) aux élèves qu'il a en responsabilité. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l'éducation nationale. -Le professeur de lycée professionnel forme les élèves scolarisés en baccalauréat professionnel, mention complémentaire, à un métier ou une famille de métiers. Enseignant du second degré, il prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. -Sa mission : transmettre à un élève les compétences liées à un métier et le former. -En savoir plus sur « être professeur en lycée professionnel » : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre- -professeur-en-lycee-professionnel-127 Spécificités génie mécanique en maintenance des systèmes : -Préparation, sécurisation et clôture de son intervention -Organisation et participation à l'optimisation des opérations -Maintenance préventive, corrective et amélioration continue sur des équipements et systèmes automatisés récents -Pilotage des lignes de production, conduite d'un équipement de production -Connaissances : réseaux de communication industriels ; pneumatique ; hydraulique ; électricité industriel ; automatismes industriels récents Conditions particulières d'exercice : Temps plein : 18 heures de face à face pédagogiques auxquelles s'ajoutent les temps de préparation des séquences pédagogiques et les obligations liées à la vie scolaire. Profil recherché : Votre solide parcours professionnel vous permettra de partager votre expertise technique tout en accompagnant vos élèves vers la réussite et l'autonomie. Vous saurez : -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage adaptées aux programmes nationaux ; -Transmettre vos connaissances et vos gestes professionnels avec pédagogie et rigueur ; -Évaluer les acquis de vos élèves et les accompagner dans leur progression et leur orientation ; -Participer activement à la vie de l'établissement et au travail en équipe. Vos compétences techniques couvrent notamment : -La maintenance préventive et corrective de systèmes automatisés récents ; -L'organisation et l'optimisation des opérations de maintenance ; -Le pilotage et la conduite d'équipements de production ; -Les domaines du réseau industriel, de la pneumatique, de l'hydraulique, de l'électricité et des automatismes. Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous faites preuve de pédagogie, de rigueur et de persévérance. Votre sens de la communication, votre gestion du stress et votre respect des règles de sécurité vous permettront de vous épanouir dans cette mission. La maîtrise des outils bureautiques constitue également un atout dans votre pratique quotidienne.
Le poste est proposé au sein du lycée professionnel Pierre et Marie CURIE à Sens En savoir plus sur le lycée : https://lyc-janot-curie-sens.eclat-bfc.fr/ En savoir plus sur le bac pro MSPC : https://lyc-janot-curie-sens.eclat-bfc.fr/nos-formations-dans-le-secondaire-pre-bac-/bac-professionnels/maintenance-des-systemes-de-production-connectes-mspc-ex-mei-/presentation-bac-pro-maintenance-des-systemes-de-production-connectes-mspc-ex-mei--2585.htm?URL_BLOG_FILTRE=%23557 Académie de Dijon, audacieu
Rejoignez l'équipe Villa d'Azon ! Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Se révéler chez Colisée ! Vous êtes Aide-soignant (H/F) et aimez prendre soin des résidents : - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez a nos ainés un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Vous êtes diplômé(e) d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). En rejoignant notre équipe, attendez vous à : - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, - une souplesse dans votre travail au quotidien, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un contrat à durée indéterminée, - 1 week-end travaillé sur 2 et jour de repos fixe par semaine. - 10h de travail par jour - Reprise d'ancienneté à 100% - Repas : avantage en nature - CSE groupe - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté. Le talent, c'est vous ! Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Située dans l'Yonne, au cœur de Saint Clément, à proximité de la ville de Sens et à moins d'une heure de Paris, la Résidence Villa d'Azon occupe un bâtiment de style. Elle est située au centre d'un parc au sein duquel les résidents peuvent profiter d'un parcours de promenade.
Le poste est sous la conduite du superviseur travaux et du Directeur technique et en interaction avec le pôle exploitation. Les travaux seront soit : - Menés en direct par l'opérateur et à l'aide d'un agent d'exploitation - Réalisés en partenariat avec un sous-traitant Vous aurez en charge les missions suivantes : La réalisation de travaux de réhabilitation sur les réseaux d'eau potable et exceptionnellement sur réseaux d'assainissement : -Changement de vannes, redressement tubes à longe, reprise regard et tampon. - Réhabilitation de branchements dont branchements en plomb du syndicat. La réalisation de travaux neuf sur les réseaux d'eau potable et exceptionnellement sur réseaux d'assainissement : -Création de branchement neuf mandatés par les futurs abonnés du syndicat -Création de branchements pour la défense incendie -Installation de vannes et ventouses sur réseau d'adduction -. Périodiquement certaines opérations de réparation de fuites pourront être réalisés. Participe occasionnellement à la réalisation de travaux de maintenance sur les ouvrages en partenariat avec le chef d'exploitation. Missions complémentaires au poste : -Gestion des arrêts d'eau, manipulation de vannes, -Réalise des pointages de réseaux sous la commande du sigiste -Gestion et réalisation des devis pour les abonnés et coordination des travaux. -Gestion du suivi des chantier et démarches administrative, -Suivi des stocks nécessaires aux missions, -La participation aux démarches d'amélioration du fonctionnement des réseaux d'eau potable et de la connaissance patrimoniale (localisation, géo référencement.),
Le syndicat via sa régie Viv'Eau exerce en lieu et place des collectivités adhérentes les compétences « eau potable » définies par le Code Général des Collectivités Territoriales. Le syndicat est compétent pour 62 communes.
Dans le cadre d'un remplacement, le lycée Saint Etienne est à la recherche d'1 professeur d'E.P.S. (H/F) pour un temps complet (18h) pour des classes de lycée général (2nde, 1ère et Terminale). Formation demandée : Licence STAPS minimum ET BNSSA obligatoire. Poste à pourvoir en CDD du 18/11/2025 pour 6 semaines. Rémunération selon grille de l'Education Nationale. Pour postuler, merci de transmettre votre CV à jour ainsi qu'une Lettre de motivation à l'attention de Madame Davaine, Chef d'établissement.
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES : De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST : Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. AVEC DOMALIANCE SENS , VOUS BÉNÉFICIEZ : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2950€ à 3450€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux
Le(La) cuisinier(e), contribue au choix et à l'évolution des menus proposés aux résidents par le chef de cuisine. Il(Elle) doit prendre en considération les attentes et besoins de l'établissement dans la réalisation de sa mission. Il(Elle) choisit les produits pour élaborer les plats qu'il réalisera tout en appliquant et faisant appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Ses missions sont les suivantes : * Réception et vérification quantitative et qualitative des livraisons des matières premières * Déballage et stockage des denrées selon les méthodes prescrites dans l'établissement * Déconditionnement de produits nécessaires aux réalisations des plats du menu et aux plats de substitution demandés * Ordonnancement et planification des tâches en fonction de la production * Réalisation de recettes à partir des consignes du chef de cuisine * Vérification des préparations : gustation, analyse et rectification, échantillons * Préparation du matériel de service et stockage en attente de service * Préparation et envoi des plateaux pour les résidents en chambre * Dressage des assiettes et service en salle de restauration * Mise en valeur des présentations * Nettoyage et désinfection de la cuisine et du matériel * Application des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et du plan de maîtrise sanitaire PAVONIS Santé * Participation aux pré-commissions et commissions des menus Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre relatif à l'emploi de cuisinier (CAP Cuisine, CAP Restaurant, Bac professionnel Restauration, etc.). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer dans une équipe pour offrir à nos résidents une cuisine saine, de qualité et élaborée à base de produits frais. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Poste en 39 heures * Journées en 10 heures * Rémunération mensuelle brute de 2500€ à 2800€ selon ancienneté * Travail un week-end sur deux
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Salaire horaire brut de 20 à 23,4 incluant précarité et CP * Poste à la journée ou sur des périodes plus longues
L'EHPAD recherche un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'état Les horaires de travail sont les suivants : - le matin de 6h50 à 14h22 - le soir de 13h38 à 21h10 et travail 1 week-end sur 2 Vos missions générales : - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins, planifier les soins (de nature préventive, curative ou palliatives), les prodiguer et les évaluer pour la mise en place des traitements. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soin en lien avec leur projet de vie. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et en collaboration avec les différents intervenants au sein de l'établissement. - Avoir un rôle relationnel majeur avec les résidents et leur entourage dans le cadre du projet de vie personnalisé. - Connaitre les besoins des personnes âgées, les pathologies liées au vieillissement et leur prise en charge. - Accompagner les résidents en fin de vie. Vos missions permanentes : - Réaliser les soins de nursing - Élaborer le projet de soins et le plan de traitement du résident - Réaliser les soins spécifiques à son domaine d'activité - Participer aux études et aux travaux de synthèse - Accueillir, encadrer et effectuer un accompagnement pédagogique des personnes (agents, étudiants, stagiaires...) - Gérer les stocks de produits, matériels dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance des commandes) - Assurer et respecter les procédures d'élimination des déchets - Mener les réunions de transmissions - Assurer l'encadrement opérationnel de l'équipe soignante (AS) Les candidatures sont à envoyer à l'attention du Directeur : - soit par courrier : 27 rue du fond du Ravillon 89140 Pont-sur-Yonne
Sous l'autorité de la Direction Territoriale des Solidarités, la sage-femme en PMI met en œuvre les actions de prévention prénatale et postnatale pour lutter contre la morbidité et la mortalité materno-infantile. Elle réalise le suivi des grossesses à risque, propose des entretiens prénataux précoces et soutient la parentalité. Elle accompagne les femmes dans la préparation à la naissance et participe au repérage des troubles du développement du nouveau-né. Elle intervient également dans les centres de santé sexuelle et assure une gestion administrative liée à son activité. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Assurer le suivi des femmes enceintes à domicile, en particulier celles présentant des risques médicaux ou psychosociaux, en collaboration avec les partenaires de santé (gynécologues, sages-femmes libérales, maternités). - Effectuer des consultations prénatales et orienter les femmes enceintes vers des services appropriés (maternités, centres périnataux, centre médico-psychologiques) - Mener des actions de prévention périnatale, incluant le soutien à la parentalité pendant et après la grossesse et la promotion de l'allaitement - Développer des entretiens prénatals précoces (EPP) dans le cadre de la Stratégie Nationale de Prévention et Protection de l'Enfance - Organiser et animer des séances d'information et de préparation à la naissance pour les futures mamans - Maintenir des relations partenariales avec les acteurs de la santé périnatale et participer aux réunions de staff avec les équipes maternité et gynécologiques - Mettre en place des aides ménagères et des prestations de soutien dans le cadre de grossesses pathologiques ou multiples - Proposer des entretiens postnataux entre 4 et 8 semaines après l'accouchement pour repérer les signes de dépression post-partum et évaluer les besoins d'accompagnement - Organiser et animer des consultations de prévention précoce en santé sexuelle (contraception, prévention des IST, respect des corps, orientation sexuelle) - Assurer la gestion administrative de l'activité via le logiciel Horus, notamment pour le suivi des grossesses et des consultations en centre de santé sexuelle
Cabinet de recrutement & de prestations RH innovant et moderne, recherche pour l'un de ses clients, constructeur de matériel agricole près de Sens, un ou une Comptable Unique MSFM. Poste et Missions : Sous la responsabilité de la direction, votre mission sera en charge de la comptabilité, la fiscalité, le juridique & le social sur plusieurs sociétés du groupe, à ce titre vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec la Direction. Vos missions : Au niveau social (sur 3 sociétés) Gérer les variables, bulletin de paies Arrêt maladie Contrat de travail Gestion du personnel ... Au niveau comptabilité (sur 5 sociétés) Achats (vérification, saisie, règlements fournisseurs...) Ventes (validation, injection des ventes, relance .) Trésorerie journalière, gestion des banques . OD de TVA, de fin d'année.. Au niveau fiscal TVA sur 5 sociétés Déclaration intracommunautaire 2 sociétés Liasses sociales (acomptes, soldes) 5 sociétés CFE-CVAE.. Au niveau juridique Assemblées Générales 4 sociétés Dépôt des comptes 3 sociétés.. Divers Tableau d'activité trimestriel Certains paramétrage SAGE Profil : De formation minimum Bac +4, en comptabilité/gestion vous bénéficiez d'une expérience similaire de 5 ans minimum ou au sein d'un cabinet comptable. Compétences : Maitrise des principes comptables/fiscaux SAGE Profil cadre, rémunération selon profil Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), accompagnée de vos souhaits de rémunération par e-mail.
Cabinet de recrutement et de prestations RH innovant & moderne dans le loiret .
Coiffeuse / Coiffeur - CDI 35h - Rejoignez l'équipe Coiff&Co ! Profil recherché : Vous êtes dynamique, souriant(e) et aimez le travail d'équipe Vous maîtrisez les techniques de coupe, couleur et coiffage Vous savez gérer le flux du sans rendez-vous tout en gardant votre calme et votre efficacité Vous aimez apprendre, échanger, et évoluer dans un environnement moderne et bienveillant Nous vous proposons : Un CDI 35h au sein d'une équipe motivée et accueillante Une ambiance conviviale et rythmée, typique de Coiff&Co Le plaisir de travailler dans un salon où l'humain reste au cœur du métier
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients 1 Electromécanicien en hydraulique H/F. Vos missions : Installer les équipements électromécaniques, télégestions dans le cadre de marché de travaux (Ex : Remplacement d'armoire électrique, télégestion, pompes), Raccordement et câblages des équipements, Paramétrage des équipements électriques (démarreurs et variateurs) et des équipements d'instrumentation (débitmètres, analyseur en ligne, capteur de niveau) Contrôles, essais et mise en route des installations et équipements, Diagnostiquer et dépanner les installations. Mission pouvant aller jusqu'à 3 mois Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS électromécanicien. Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 années dans ce domaine. Vous avez idéalement les habilitations électriques ainsi que le caces nacelle. Véritable opérationnel, vous bénéficiez d'un bon relationnel et d'une bonne organisation. Vous avez déjà démontré autonomie, rigueur, une capacité à anticiper, à planifier et à gérer les priorités et les risques. N'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Comment le rôle de Maçon (F/H) pourrait-il transformer votre carrière dès aujourd'hui ? Vous jouerez un rôle crucial dans la construction de structures en béton armé sur divers chantiers, en garantissant précision et sécurité. - Lire et interpréter les plans pour assurer l'implantation correcte des ouvrages en béton - Préparer le chantier en sécurisant la zone et rassemblant matériaux et outils nécessaires - Assembler et installer les coffrages tout en garantissant leur stabilité et étanchéité Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Salaire: à partir de 12 euros/heure selon l'expérience Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. En matière de Gros œuvre et Génie civil, notre agence est une référence dans le recrutement.
AAAEP, un acteur incontournable dans le domaine des tests psychotechniques et psychologiques, recherche un(e) psychologue pour rejoindre son équipe et contribuer à son engagement en faveur d'évaluations fiables et conformes aux réglementations en vigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Forte de 12 ans d'expertise et d'un réseau national de plus de 450 centres, AAAEP accompagne les usagers de la route et les professionnels dans leurs démarches d'évaluation des aptitudes. Agréée par toutes les préfectures de France, notre structure garantit des créneaux rapides, des évaluations de haute qualité et une collaboration fluide avec les partenaires professionnels. Votre mission : En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Pourquoi choisir AAAEP ? - Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019). - Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet - Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client. - Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques. - Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une mission essentielle pour la sécurité et l'aptitude des conducteurs et professionnels !
Adecco ANCENIS recrute pour l'un de ses clients, un Métallier Soudeur Acier H/F à La Chapelle Basse Mer Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'ingénierie mécanique, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Ils valorisent l'esprit d'équipe et offrent des opportunités de développement professionnel pour leurs employés. Missions Principales : - Travail en Atelier : Participer activement aux activités de production en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Maitrise de la lecture de plan : Interpréter les plans afin de réaliser les tâches d'assemblage et de soudure. - Assemblage suivant plan et soudure des éléments : Assembler les composants conformément aux spécifications techniques. - Soudure INOX TIG MIG : Réaliser des opérations de soudure en utilisant les procédés TIG et MIG sur des pièces inoxydables. - Redressage après soudure : Effectuer le redressage des pièces suivant les nécessités. Contrôle qualité : Vérifier la conformité des pièces auprès des normes de qualité établies.Adecco ANCENIS recrute pour l'un de ses clients, un Métallier Soudeur Acier H/F à La Chapelle Basse Mer Profil recherché : - Expérience en soudure (MAG). - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Rigueur, précision et souci du détail. - Esprit d'équipe et motivation - Excellent sens de la négociation, rigueur, organisation et esprit d'analyse. - Aisance relationnelle Si vous êtes intéressés, merci de contacter l'Agence Adecco Ancenis
Nous recherchons un(e) aide à domicile / auxiliaire de vie diplômé(e) avec un minimum de 3 ans d'expérience. Contrat 24 heures évolutif en temps plein suivant vos disponibilités Vous accompagnerez les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie courante (toilette, habillage, change, repas...), ainsi que dans l'accompagnement à la mobilité (courses, rendez-vous, etc.) et l'entretien du domicile. Vous assurerez un suivi régulier de la prise en charge, en veillant à respecter le projet personnalisé de chaque bénéficiaire. Vous serez amené(e) à travailler en collaboration avec d'autres intervenants (collègues, kinésithérapeutes, infirmiers, etc.) et à partager les informations nécessaires à un accompagnement global de la personne. Autonome et impliqué(e), vous contribuerez à la qualité de la prise en charge au sein du pool d'intervenants. Nous vous proposons de rejoindre : Une équipe compétente, professionnelle et autonome, Une structure à taille humaine, Un planning co-construit avec vous, respectueux de vos disponibilités, Un week-end travaillé par mois et un planning mensuel. Découvrez notre vision du métier !
Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) passionné(e) et talentueux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la supervision du chef de cuisine, le(la) candidat(e) retenu(e) sera responsable de la préparation et de la cuisson des plats italiens de notre menu, en respectant les normes de qualité et d'hygiène établies par l'établissement. Responsabilités : Préparer et cuisiner les plats de la carte (pizzas, spécialités, plats chauds), Assurer la mise en place et le service, Respecter les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP), Participer à la gestion des stocks et au maintien de la propreté en cuisine. Vous travaillez sur 5 jours dont le Week-end .Horaires : 11H30 14H30 et 19H30 23H30. Poste à pourcoir de suite en CDD ou CDI
Entreprise de négoce et de reconstruction de machines-outils (presse-plieuse, cisaille, découpe laser, poinçonneuse, plasma, tour, fraiseuse, centre d'usinage ) recherche un mécanicien ajusteur H/F pour le reconditionnement de machines. Vos missions : - Diagnostic de la panne, - Nettoyage, démontage, échange des éléments défectueux, - Remontage et essais. Ce travail est réalisé dans nos locaux. Des déplacements chez nos clients sont à prévoir (1/semaine). Tous les frais sont avancés (restauration, hébergement, déplacement) par l'employeur Véhicule de service fourni. Horaires du lundi au vendredi de 7h30 à 12h et de 14h à 18h.
Concessionnaire à SENS recherche un(e) carrossier(e) peintre automobile. Les missions principales : Le ou la carrossier(e) - peintre automobile réalise l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture sur un véhicule, incluant le diagnostic des déformations de véhicules accidentés, intervient sur les éléments de structure du véhicule. et son activité comporte également la réalisation de l'ensemble d'une intervention en peinture, de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition. Remet en forme des éléments de carrosserie Remplace un élément inamovible avec soudure Estime le cout d'une intervention en carrosserie peinture en vue de l'intervention d'un expert Réalise un raccord peinture Répare un élément composite Travail 39H par semaine, en journée du lundi au vendredi
Au sein du CAMSP de Sens (Centre d'action médico-sociale précoce) Activités générales L'orthophoniste est un acteur de santé au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Elle établit un bilan suite à des consultations. Elle accueille l'enfant et sa famille en souffrance pour un diagnostic spécifique de l'enfant dans son environnement social, familial... L'orthophoniste participe à l'élaboration du projet de soins personnalisé. En tant que thérapeute du langage, chaque orthophoniste accompagne l'enfant avec sa sensibilité, sa technique, sa formation personnelle, ses compétences propres. L'orthophoniste intervient dans le domaine des troubles de l'expression orale et/ou écrite chez des enfants en mal de communication quelle qu'en soit l'origine (inhibitions, troubles psychiques, troubles du langage chez le jeune enfant présentant un handicap moteur, sensoriel ou mental, carences socio-éducatives). Participation aux réunions de synthèse : présentation des bilans, des suivis lors des réunions de synthèse diagnostiques ou de suivi. Participation pour toutes les situations évoquées en sa présence. Bilans orthophoniques : à la demande de la synthèse pédiatrique ou pédopsychiatrique. Liaisons externes : en tant qu'orthophoniste, effectue les liens nécessaires avec les partenaires (Conseil Départemental, Education Nationale, MDPH.). Activités spécifiques Met en place une rééducation orthophonique : - Anomalies des fonctions oro-faciales (paralysie faciale, bec de lièvre, .) - Langage écrit (dyslexie, dysorthographie, .) - Langage oral (bégaiement, articulation, .) - Raisonnement logico-mathématique (dyscalculie, .) - Troubles de la déglutition (dysphagie, ...) et/ou ré-alimentation - Troubles neurologiques (dysphasie, .) - Voix oro-oesophagienne - Voix trachéo-oesophagienne - Troubles de la voix (dysphonie, .) Intervient auprès d'un type de public : - Enfants - Mène des actions d'information, de conseil, de sensibilisation ou de prévention auprès de différents publics (professionnels, parents, .) L'orthophoniste participe aux séminaires internes, il est force de proposition sur le contenu de ces séminaires. L'orthophoniste participe aux Réunions institutionnelles. Il est force de proposition sur le contenu de ces journées. L'orthophoniste peut participer, sur la base du volontariat, à la démarche d'amélioration continue de la qualité. Cette description des activités n'est pas exhaustive Poste à TEMPS PARTIEL (24h30 hebdomadaire), possibilité de réduire ce temps selon vos préférences Diplômes minimum requis: Certificat de capacité d'Orthophonie Qualification conventionnelle minimum : CC66: Orthophoniste Exigences du poste : Travail en soirée
Les structures PEP (Pupilles de l'Enseignement Public) de l'Yonne agissent en faveur de l'intégration scolaire, de l'insertion professionnelle et sociale par : - L'accession à l'autonomie - La responsabilisation individuelle et collective - La lutte contre l'exclusion et l'intolérance. Les établissements PEP par leur approche pluridisciplinaire, contribuent à l'éducation, à la prise en charge et à l'accompagnement de l'enfant, de l'adolescent vers l'autonomie.
Concevoir et développer la cellule robotisée dédiée au polissage automatisé. Réaliser les études mécaniques, robotiques et d'intégration nécessaires à la conception de la machine. Sélectionner et dimensionner les outillages de polissage (brosses, disques, systèmes de fixation). Collaborer avec les automaticiens pour définir les trajectoires et les efforts appliqués par le robot. Développer des solutions innovantes permettant de garantir la qualité, la sécurité et la reproductibilité du polissage. Suivre la fabrication, le montage et l'assemblage des sous-systèmes de la machine. Participer aux essais, validations et mises au point en atelier et chez le client. Assurer la documentation technique, la traçabilité et le transfert de connaissances. Contribuer à l'amélioration continue du concept Polybot et à l'évolution de ses fonctionnalités.
TRANSCOURSES DIRECT, entreprise familiale spécialisée dans le transport frigorifique recherche dans le cadre de son développement un(e) conducteur/trice pour les missions suivantes : - assurer le chargement de votre camion en fonction des clients à livrer (10/15 par jour) - distribution de produits alimentaires sous température dirigée - prise de service 5 h sur Sens - tournée régionale Permis C ET FIMO/FCO à jour obligatoires. Expérience d'un an minimum. CDI - 39 h . Prise de poste : dès que possible
Au sein de l'EAM « Les Chênes Bertin » situé à Sens (89) et sous l'autorité du Chef de service : A ce titre vous : - Etablissez le projet de soins et la planification des activités infirmières en prenant en compte les besoins spécifiques des résidents et l'évolution de leur état de santé. - Assurez la prise et la coordination des rendez-vous médicaux. - Participez aux différentes réunions de l'unité, et à l'élaboration des projets d'accompagnement individualisé. - Créez une relation de confiance avec le résident et son entourage. - Savez transmettre les informations aux différents interlocuteurs : Médecins, équipe pluridisciplinaire, familles, hiérarchie. - Recueillez les données cliniques des besoins et des attentes de la personne et de son entourage. - Rédigez et mettez à jour le dossier paramédical du résident tout en contribuant à la confidentialité de ces données. - Réalisez, coordonnez, organisez et contrôlez les soins infirmiers et accompagnez la personne et son entourage. - Informer et participer à la formation des professionnels dans l'accompagnement paramédical des résidents. - Assurez une assistance technique lors de soins réalisés par le médecin. - Informez et éduquez la personne et son entourage. - Vérifiez, contrôlez et assurez la traçabilité des médicaments et du matériel médical, ainsi que la gestion des stock - Coordonnez, planifiez et organisez la préparation et l'administration des traitements - Gérez le stock et le réapprovisionnement des traitements, du matériel médical et des fournitures diverses - Savez utiliser les outils informatiques. Profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'infirmier, vous justifiez d'une expérience significative auprès d'un public ayant des troubles psychologiques et des troubles du comportement. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe pluridisciplinaire et avec l'ensemble des services est une évidence pour vous. Mode de recrutement : CDI, à temps complet Date de début du contrat : Août 2025 Classification : Infirmier. Cette qualification donne lieu au versement de la prime LAFORCADE 1 de 238€ brut pour un temps plein et la prime SEGUR 2 de 38€ brut pour un temps plein. Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation), Référence de l'annonce : 2025-092
Votre mission : Assurer l'installation et la maintenance de système de sécurité incendie, désenfumage, réseau RIA, etc... Effectuer les tests nécessaires sur site en vue d'un fonctionnement conforme au cahier des charges ou selon devis validé. Assurer la remontée des documents ( Bon de livraison, PV de réception, feuilles hebdomadaires d'heures...) auprès du responsable technique. Réceptionner les installations avec le client. Etre responsable de l'entretien et de la gestion des équipements fournis ( véhicule, outillage ...) Représenter l'entreprise auprès des clients pendant toute la durée de l'intervention. Vous pourrez être amené à travailler en binôme ou en totale autonomie. Vous devrez être autonome et avoir l'esprit d'équipe. Habilitations souhaitées : H0V B2V BR, CACES 3B Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Déplacements journaliers dans un rayon de 200 à 250km autour de Sens
Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux... Ce qui nous lie, c'est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Pour vous, aller vers les autres, comprendre leurs besoins, c'est naturel. Chez nous, vous trouvez tout de suite votre place de Vendeur ou de Vendeuse. Vous accueillez les clients et leur conseillez les services et les produits que nous avons sélectionnés avec soin et ceux que nous fabriquons nous-mêmes, pour les fidéliser au magasin. Pour vous, entretenir un cadre de vie et de travail agréables est instinctif. Chez nous, vous maintenez votre rayon toujours attractif : vous gérez la mise en avant des produits, la théâtralisation du rayon, son entretien et participez aux ateliers d'animation. Pour vous, mettre la main à la pâte, c'est évident! Chez nous, vous prenez activement part à la vie du magasin, au contact de toutes les équipes : vous faites preuve de polyvalence, vous allez vers les autres pour donner un coup de main là où il y en a besoin... Enfin, si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur les postes de Gestionnaire de rayon puis de Responsable de secteur. Vous avez un niveau Bac pro ou un diplôme en animalerie, une expérience confirmée dans la vente, de préférence dans une jardinerie. Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client. Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux. Pour nous aussi, ce sont nos valeurs. Rejoignez notre collectif de passionné(e)s ! Teract cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux... Ce qui nous lie, c'est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Pour vous, aller vers les autres, comprendre leurs besoins, c'est naturel. Chez nous, vous trouvez tout de suite votre place de Vendeur ou de Vendeuse. Vous accueillez les clients et leur conseillez les services et les produits que nous avons sélectionnés avec soin et ceux que nous fabriquons nous-mêmes, pour les fidéliser au magasin. Pour vous, entretenir un cadre de vie et de travail agréables est instinctif. Chez nous, vous maintenez votre rayon toujours attractif : vous gérez la mise en avant des produits, la théâtralisation du rayon, son entretien et participez aux ateliers d'animation. Pour vous, mettre la main à la pâte, c'est évident! Chez nous, vous prenez activement part à la vie du magasin, au contact de toutes les équipes : vous faites preuve de polyvalence, vous allez vers les autres pour donner un coup de main là où il y en a besoin... Enfin, si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur les postes de Gestionnaire de rayon puis de Responsable de secteur. Vous avez un capacitaire non domestique ou un diplôme en animalerie, une expérience confirmée dans la vente, de préférence dans une jardinerie. Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client. Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux. Pour nous aussi, ce sont nos valeurs. Rejoignez notre collectif de passionné(e)s ! Teract cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Créée en 1976 , la société POK® est l'un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l'incendie. POK commercialise plus de 300 000 produits chaque année dont près de 60 % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types industries ainsi qu'à de nombreux secteurs d'activité. POK est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits . Pourquoi nous rejoindre ? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l'égalité et de la diversité ; vos futurs collègues proviennent d'horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d'évoluer. Nos équipes sont animées par un système de valeurs et de principes qui place le client au centre de leurs préoccupations. Ces clients sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance. Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d'intégrer l'une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents. Vos missions : Administration au sein du service ordonnancement Analyser les commandes clients Créer des ordre de fabrication dans notre système de gestion Analyser les manquants / état des stocks Faire les demandes d'achats Saisir les modifications de nomenclatures S'assurer de la justesse des gammes de fabrication Confirmer le délai de livraison des commandes reçues du service commercial Planifier et ordonnancer le travail des différents ateliers de production Travail collaboratif avec tous les services Votre profil : Junior accepté Esprit logique Capacité rédactionnelle Savoir expliquer Planificateur, organisé Bonne communication Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Lecture de plans Connaissances en mécanique Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, animateur d'équipe, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France - proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train direct de Paris en train Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
DESCRIPTION DE LENTREPRISE Qui sommes-nous ? Banque régionale coopérative, première actionnaire du Groupe BPCE, la Caisse d'Epargne Ile-de-France exerce son activité depuis plus de 200 ans et finance tous les domaines de l'économie et l'ensemble des acteurs de l'Ile-de-France. La Caisse d'Epargne Ile-de-France regroupe un réseau de 430 agences et 30 centres d'affaires répartis sur l'ensemble du territoire francilien. Notre mission est d'accompagner au quotidien nos 3 millions de clients, nos 700 000 sociétaires sur l'ensemble de leurs projets. La Caisse d'Epargne Ile-de-France est un acteur clé du développement régional, tourné vers le développement durable, pour construire le monde de demain. Ainsi chaque euro collecté est réinvesti dans le développement de l'économie de la Région. Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l'entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEIDF a notamment obtenu en 2022 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle. Poste et missions Ce que l'on attend de vous : La satisfaction client est pour vous une priorité ? À la Caisse d'Epargne Ile-de-France, nous vous offrons la possibilité de devenirun acteur essentiel de la satisfaction client. Entre la contribution à la gestion des opérations courantes, l'accompagnement de nos clients dans leurs divers besoins, le métier de conseiller(ère) commercial est le métier « tremplin » pour vous inculquer la culture bancaire et vous faire évoluer en début de carrière. Les challenges qui vous attendent au quotidien ? Vous identifiez les besoins des clients en les accompagnant dans leurs projets. Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance de la Banque Digitale Vous êtes l'interlocuteur(trice) de tous nos clients. Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers et à leur finalisation. Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone.etc.) et faîtes preuve d'une confidentialité à toute épreuve. Notre process: Une fois votre profil validé en pré sélection téléphonique, vous serez invité.es à venir nous rencontrer. Plusieurs créneaux d'1h00 seront proposés tout au long de la journée. En cas d'issue favorable, une proposition de CDI vous sera faite dans la semaine. Notre collaborateur idéal ? * Titulaire d'un BAC minimium, vous justifiez d'une première expérience en banque, alternance comprise. * Vous avez le sens de la relation client et le goût pour les challenges commerciaux. * L'aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. * Commercial.e dans l'âme, vous êtes aussi rigoureux.se qu'exigeant.e. Toutes les candidatures ayant retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs grâce à la plateforme de vérification des données Everycheck. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vos missions : Réaliser tout type de vidéos (courtes, présentation produits et interview métier, image de marque) de manière autonome en français et espagnol Se filmer (vous êtes présent(e) sur les vidéos), avec au moins une vidéo par jour Etre en charge des projets, du concept à la mise en ligne des vidéos et leur promotion Imaginer, écrire, être devant la caméra avec un ou plusieurs invités, tourner et monter une émission complète, bilingue (FR/ES), à destination de YouTube Faire valider le cahier des charges avant de filmer Préparer et réaliser le tournage Monter les vidéos et les poster sur les réseaux sociaux Réaliser les traductions des nos documentations en espagnol Réaliser les documents techniques accompagnant nos produits en français et espagnol : catalogue, fiches techniques, manuels d'utilisation etc. Créer les graphiques, graphismes et photos nécessaires à nos supports Respecter la charte graphique de l'entrepriseVotre profil : Vous avez un portfolio vidéo Vous maîtrisez l'art de vous exprimer face caméra avec aisance et authenticité Espagnol : niveau B2 Vous identifiez les tendances et pratiques innovantes dans votre domaine Expérience exigée Appétence pour les réseaux sociaux et connaissances des différentes plateformes Capacité à monter des vidéos dynamiques percutantes Maîtrise la suite Adobe creative Intérêt pour la mécanique Rigoureux, organisé, planifie sa charge de travail Créatif Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Publication Assistée par Ordinateur (PAO) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : entre nos différents sites de Nogent-sur-Seine uniquement Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Ton job ? Être la star de nos vidéos ! Tu parles français ET allemand ? Tu rêves en format vertical ? Tu sais faire rire, vendre, expliquer, captiver ? Alors voilà ce qu'on te propose : Une vidéo par jour : tu imagines, tu tournes, tu montes, et tu balances. Tu es à l'écran (OUI, TOI !), parfois avec des invités, toujours avec du style. Tu crées des formats YouTube qui font mouche, du concept à la promo. Tu traduis et rédiges nos docs techniques. Tu crées les visuels qui font briller nos produits, en respectant notre charte. ? En gros : tu es créatif·ve, autonome, bilingue, et surtout tu n'as pas peur de te montrer. Si tu te reconnais, viens mettre ton talent sous les projecteurs ! Ton profil : Tu as un portfolio vidéo Tu maitrise l'art de t'exprimer face caméra avec aisance et authenticité Allemand : niveau B2 Tu identifie les tendances et pratiques innovantes dans ton domaine Expérience exigée Appétence pour les réseaux sociaux et connaissances des différentes plateformes Rigoureux, organisé, planifie sa charge de travail Créatif Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Ton avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Publication Assistée par Ordinateur (PAO) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : entre nos différents sites de Nogent-sur-Seine uniquement Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Création autonome de vidéos variées (courtes, produits, interviews, image de marque) Se filmer (présence à l'écran avec une vidéo quotidienne) Gestion complète des projets : concept, tournage, montage, mise en ligne et promotion Réalisation d'émissions YouTube avec invités, en français et anglais Validation du cahier des charges, préparation et tournage Traduction et rédaction de documents techniques (catalogues, fiches, manuels) en FR/EN Création de visuels, graphismes et photos pour les supports Respect de la charte graphique de l'entreprise Votre profil : Portfolio vidéo exigé À l'aise face caméra, expression authentique Bilingue FR (courant) / EN (niveau B2) Créatif(ve), rigoureux(se), organisé(e) Maîtrise du montage dynamique et de la suite Adobe Sens des tendances, réseaux sociaux et plateformes Intérêt pour la mécanique apprécié Expérience confirmée dans un poste similaire Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Publication Assistée par Ordinateur (PAO) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : entre nos différents sites de Nogent-sur-Seine uniquement Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
Description du poste : Vous aspirez à vivre l'aventure du transport en autocar? Rejoignez une entreprise renommée dans le domaine du transport et de la logistique en tant que Chauffeur Autocar. Vous serez l'ambassadeur de la sécurité et du confort des voyageurs au quotidien. Vos missions principales incluront :***Conduire des autocars dans le respect des horaires et des itinéraires préétablis.***Accueillir et informer les passagers avec courtoisie et professionnalisme.***Veiller à la propreté et à l'entretien général de votre véhicule.***Collaborer efficacement avec l'équipe de planification pour améliorer en continu l'expérience des clients.***Gérer les incidents de manière proactive et sécurisée***Prise de service à Sens.***Soyez prêt à vous impliquer dans un environnement dynamique, où vos compétences en conduite et votre aptitude à assurer le bien-être des passagers feront toute la différence. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le candidat idéal doit posséder une passion pour la conduite et un véritable sens du service client. Vous devrez faire preuve d'un excellent sens de l'orientation et de bonnes compétences en gestion de stress. Une flexibilité dans les horaires et une bonne capacité d'adaptation sont essentielles. Un permis D et une bonne connaissance des normes de sécurité routière sont indispensables pour performer dans ce rôle. Une expérience en milieu international serait appréciée. Qualités recherchées :***OBLIGATOIRE: Permis B / FIMO voyageur à jour / carte chronotachygraphe à jour.***Flexibilité horaire (Amplitude horaire pouvant aller jusqu'à 13h/ jour, week-ends et jours fériés possibles).***Bonne gestion du stress.***Capacité à travailler en autonomie.***Grande aisance relationnelle.***Engagement pour la sécurité. *
Description du poste : Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :***L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
La balle au Bond est un service de la MDEF de Grand Paris Sud dont l'objectif est lever le frein du mode d'accueil des jeunes enfants des familles en insertion rencontrant des difficultés d'accès ou de maintien à l'emploi. La mission proposée s'inscrit dans le cadre d'une action d'accompagnement spécifique en direction des familles en insertion socio professionnelle. MISSIONS/TACHES - Accueillir et accompagner des familles en situation d'insertion socio professionnelle, dans le cadre de la recherche d'une solution de garde pour leur enfant : analyse du besoin, présentation des ressources du territoire, recherche de la solution la plus adaptée, mise en relation avec l'intervenant petite enfance, approche budgétaire et financière (salaire et prestations CAF CG, aides spécifiques) - Accompagner les familles dans les démarches administratives et d'accès aux droits : élaborer les fiches de paye, rédiger les avenants au contrat, pour modification d'accueil, médiation entre la famille et le salarié, en fin de contrat, démarches employeurs pour le licenciement, solde de tout compte et déclaration pôle emploi. - Travailler en partenariat avec les acteurs locaux du secteur de la petite enfance, du social et de l'emploi COMPETENCES /CONNAISSANCES : * Maitrise de l'entretien individuel * Connaissance des publics en insertion * Connaissance des dispositifs d'accès aux droits en particulier ceux liés à la garde des enfants * Réalisation de budgets familiaux prévisionnels * Connaissance des dispositifs de soutien à la parentalité et des modes de garde * Notion sur la législation liée aux particuliers employeurs * Force de proposition et mise en œuvre de solutions adaptées aux familles * Connaissance du secteur de la petite enfance et des métiers de la petite enfance * Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Power point * Constitution d'un partenariat local * Animation de réunions partenariales ou de groupes de travail * Réalisation de bilans, évaluations (bilan, statistiques et compte-rendu de réunion) * Rédaction de projet * Reporting régulier lors des points de coordination APTITUDES / QUALITES : * Adaptation aux différents interlocuteurs * Aisance relationnelle, bonne gestion des situations complexes * Empathie, écoute, disponibilité * Autonomie FORMATION/DIPLOME/QUALIFICATION : Diplôme d'Etat de Conseiller (ère) en économie sociale et familiale (privilégié) ou diplôme d'état d'assistant (e) social(e) ou diplôme d'état d'éducateur (trice) de jeunes enfants ou spécialisé ou CISP expérimenté. + Expérience de 2 ans souhaitée. MOBILITE : Déplacements quotidiens Véhicules de service Conditions de travail * CDI, temps plein * 37.5h/sem / 30 jours de congés payés et 15 jours de RTT / Télétravail possible * Lieu de travail : Evry * Avantages : tickets restaurant, mutuelle.. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 479,95€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux. Ce qui nous lie, c'est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Pour vous , aller vers les autres, comprendre leurs besoins, c'est naturel. Chez nous , vous trouvez tout de suite votre place de Vendeur ou de Vendeuse. Vous accueillez les clients et leur conseillez les services et les produits que nous avons sélectionnés avec soin et ceux que nous fabriquons nous-mêmes, pour les fidéliser au magasin. Pour vous , entretenir un cadre de vie et de travail agréables est instinctif. Chez nous , vous maintenez votre rayon toujours attractif : vous gérez la mise en avant des produits, la théâtralisation du rayon, son entretien et participez aux ateliers d'animation. Pour vous , mettre la main à la pâte, c'est évident! Chez nous , vous prenez activement part à la vie du magasin, au contact de toutes les équipes : vous faites preuve de polyvalence, vous allez vers les autres pour donner un coup de main là où il y en a besoin. Enfin, si pour vous , continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur les postes de Gestionnaire de rayon puis de Responsable de secteur. Description du profil : Vous avez un niveau Bac pro ou un diplôme en animalerie, une expérience confirmée dans la vente, de préférence dans une jardinerie. Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client. Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux. Pour nous aussi, ce sont nos valeurs. Rejoignez notre collectif de passionné(e)s ! Teract cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous aurez pour missions principales : S'assurer de l'interface avec l'équipe soignante et du respect de ses préconisations Respecter les normes et procédures d'hygiène (méthode H.A.C.C.P.) Réaliser la plonge batterie et vaisselle dans le respect des exigences de propreté Nettoyer les matériels (dont lave vaisselle) dans le respect des procédures définies. L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : · Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) · Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation · Au sein de nos cliniques de santé mentale · Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Vous détenez l'esprit de service et des qualités relationnelles. Vous possédez une bonne maîtrise des règles HACCP.
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En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Facteur (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué Préparer et distribuer le courrier Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,52€/ heure et 14,69€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste :***Recevoir, enregistrer et analyser les litiges avec les services concernés (produit non conforme, retard de livraison, erreur saisie de commande, ect..) * Identifier les anomalies liées au transport (retard, avaries, pertes) coordonner avec les prestataires logistiques et assurer le suivi des indemnisations ou actions correctives * Gérer les non-conformités liées aux prestations externes (sous-traitants, filiales) et aux fabricants externes (litige €) * Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour une analyse et résolution rapide et efficace. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients, fournisseurs et transporteur tout au long du traitement du litige. * Programmer et assurer le suivi des reprises de marchandises non conformes chez nos clients * Inventorier les retours de marchandise et redispatcher dans le stock, dans le FIFO, ou en destruction les produits retournés Description du profil :***Formation type Bac / Bac + 2 avec une orientation Qualité***1ère expérience sur un poste similaire souhaitée***Maîtrise des outils informatiques : Word et Excel***Rigueur, organisation et réactivité***Esprit synthétique et méthodique***Capacité d'observation et sens du détail***Disponibilité, capacité d'écoute et aisance relationnelle***Autonomie***Esprit d'équipe et capacité à travailler avec équipes pluridisciplinaires***Réserve et discrétion professionnelle
Vous rêvez d'ouvrir votre commerce mais vous n'êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, avec un modèle éprouvé et rentable ?Vous voulez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d'un réseau solide ?Cette opportunité est faite pour vous ! Devenez votre propre patron en boulangerie & restauration rapide !Ce que nous offrons :Ouverture de votre propre boulangerie-restauration rapide avec un accompagnement complet pour garantir votre succès.Aucune expérience en boulangerie n'est nécessaire : Nos méthodes simplifiées vous permettent de gérer votre commerce efficacement dès le premier jour.Pourquoi rejoindre cette franchise ?Un concept accessible et performant : Des produits frais préparés sur place avec un process optimisé.Une franchise flexible : Chaque magasin s'adapte à son marché local et à votre apport, sans standardisation.Un accompagnement sur-mesure : Formation complète, assistance continue et conseils stratégiques.Un investissement abordable :
Votre mission Notre profil idéal : Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac +2 (BTS...) et/ où vous justifiez d'une première expérience réussie en intermédiation d'assurance ( agence ou courtage ) . Vous maitrisez l'assurance automobile./ IARD .Vous gérez l'intégralité d'un portefeuille dédié (production, gestion, tarification, comptabilité... ou assistez un gestionnaire senior.Au-delà des diplômes, ce qui compte c'est l'état d'esprit et la personnalité.L'implication personnelle, la capacité à apprendre, la proactivité, le sens de la responsabilité et la rigueur seront ses meilleurs atouts pour réussir ̀ au sein de notre structure. En contrepartie, notre (parce que la satisfaction des clients dépend de la satisfaction des collaborateurs ):- : identifier les souhaits d'évolution, et définir un plan de progression, former Accompagner : Intégrer le nouveau salarié dans une équipe bienveillante, à l'écoute et solidaire.- : Donner du feedback, valoriser les succès,- : Déléguer, accorder de l'autonomie, exprimer de la confiance,fixer des objectifs.Votre profil -Aisance relationnel et culture client-Autonomie / organisation-Travail en équipe-Capacité d'adaptation-Rigueur-Maîtrise des outils informatiques (intranet compagnies Allianz, Axa, MMA, Thelem et logiciel de Courtage)A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : CDI (06/10/2025) Localité : Evry Courcouronnes (91000) Métier : Chargé de Clientèle (h/f)
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...
Vos missions : Assurer la gestion des approvisionnements aux postes de travail Réaliser les entrées et sorties dans le logiciel de gestion Déplacer les produits (manutention) Utilisation d'engins de manutention type : chariot élévateur en porte à faux (<ou = à 6000kg) Nettoyer et ranger la zone de travail Rangement des produits dans les zones de stockage Participer à la réalisation et organisation de l'inventaire annuel et inventaire tournant Participer à informer la qualité d'état des produits défectueux ou non conformes Comptage des pièces Mise en stock des produits finis Assurer une gestion FIFO Force de proposition pour l'amélioration des procédures et processus de l'entrepriseVotre profil : Savoir ranger et compter Connaissance des méthodes de magasinage Comprendre la nécessité d'avoir un stock juste Esprit logique Lecture de plans est un plus Conduite d'engins de manutention non motorisés et motorisés est un plus Respect des procédures et processus internes Capacité à se conformer aux objectifs de la production Savoir utiliser un logiciel de gestion Savoir apporter des solutions et/ou des axes d'amélioration Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Une voiture de société est mise à disposition pour les déplacements entre bâtiments Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 50km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 50km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, animateur d'équipe, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 13H15-17H15 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 13H15-16H15 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France - proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Assurer la réception et l'expédition de produits Charger et décharger les camions Suivre le stock (entrées/sorties), réaliser des inventaires, grouper et dégrouper des produits Déplacer les produits (manutention) Surveiller la conformité des fournitures aux termes du contrat et aux normes de qualité Nettoyer et ranger la zone de travail Implantation et rangement des produits dans les zones de stockage suivant le référentiel Réalisation de conditionnement Transmettre un état des produits défectueux ou non conformité à la livraisonVotre profil : Précis et organisé Savoir renseigner une base de données Savoir compter vite et bien Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Avoir un CACES est un plus mais non obligatoire Lecture et interprétation de plan industriel est un plus Une voiture de société est mise à disposition pour transporter des marchandises Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 50km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 50km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 13H15-17H15 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 13H15-16H15 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France - proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train Déplacement : à Nogent-sur-Seine et éventuellement chez un fournisseur Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Suivi administratif du service : projets, ERP, indicateurs qualité, bases de données. Optimisation des outils : amélioration des process, création de macros Excel, extraction de données. Support aux équipes : assistance ordonnancement/production, gestion documentaire, missions ponctuelles pour les responsables techniques. ???? Profil recherché Bac+2 Gestion / Informatique ou équivalent. Maîtrise Pack Office & ERP, notions VBA appréciées. Organisé(e), rigoureux(se), esprit d’équipe, réactif(ve). Contrat : ou Intérim dans un 1er temps Anglais intermédiaire exigé Connaissance du logiciel SAP apprécié Salaire : selon profil En quelques mots : nous cherchons une personne , logique, avec une forte appétence pour l’informatique et à l’aise avec le développement de code (VBA), ainsi que dotée d’un bon esprit d’équipe !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au coeur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l'attractivité, la qualité de vie et une administration moderne, innovante et engagée. Pourquoi nous rejoindre ? Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l'innovation et aux transitions futures. Un environnement stimulant : - Une administration engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). - Un réseau d'innovateurs publics actif et motivé. - Un fort accent mis sur la formation, l'évolution de carrière et les mobilités internes. - Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien. Une vie d'équipe enrichissante : - Des activités variées pour les agents : culture, sport, environnement. - Une valorisation des talents et des métiers au sein d'un collectif dynamique et solidaire. - Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité. Vous avez envie de contribuer à une administration qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses priorités ? Faites partie de l'aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais ! DESCRIPTION DES MISSIONS - Animer les temps périscolaires [pause méridienne et les différents temps d’accueil] - Accueillir et prendre en charge les enfants - Participer à la construction du projet pédagogique - Conduire des activités sur projets avec les enfants, en respectant les thématiques des cycles - Élaborer un programme d’animation - Faire respecter les règles d’hygiène - Travailler sur la vie collective et le vivre ensemble, mettre en place des règles de vie, veiller au respect des règles établies - Favoriser la convivialité - Favoriser l’autonomie des enfants - Assurer l’animation - Assurer les transferts de responsabilité - Veiller à la sécurité des enfants PROFIL RECHERCHÉ - Connaissances de l’enfant (rythmes, besoins, développement, environnement) - Connaissances de la règlementation relative à l’accueil des mineurs - Connaissances de la règlementation concernant l’hygiène et la sécurité - Connaissance des différents Projets éducatifs de la ville de Sens (projet éducatif global, Pedt, Unicef Ville Amie des Enfants) - Ponctualité - Discrétion - Qualités relationnelles
Votre mission principale : Faites vivre votre rayon au rythme des saisons et des innovations Grâce à votre expertise, vous contribuez au bon fonctionnement du rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Votre expertise de vos produits vous permet de renseigner et d'orienter au mieux les clients dans leur choix. Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales Valorisation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon / Fidélisation de la clientèle Gestion des stocks et des approvisionnements Respect de la règlementation commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur suivez le lien -> https://urlr.me/b9QARj Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Organisé, vous assurez une dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Description : Sous la responsabilité du Responsable de Magasin, vous assurerez l'accueil de la clientèle, la vente et la mise en application de la politique commerciale et marketing. Vos principales missions sous la supervision du Responsable Magasin seront les suivantes : Accueil Client/Conseil : - Accueil, écoute et conseil du client vers les jeux et services correspondants aux besoins exprimés, - Veille à la qualité de la relation client dans le but d'améliorer sa satisfaction et de renforcer sa fidélisation à l'enseigne. Animation des ventes : - Vente des produits et valorisation des services Micromania, - Démonstration des jeux, - Mise en avant des TOP et nouveautés, - Réassort, étiquetage des prix, organisation rigoureuse. Gestion administrative du point de vente : - Tenue de la caisse, - Réservation des produits, - Réception des commandes, comptabilisation des articles, référencement, - Suivi de l'état des stocks, identification des besoins en approvisionnement et préparation des commandes. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation équivalente au BAC, au Brevet Professionnel et justifiez d'une première expérience dans le commerce vous permettant de maîtriser les techniques de vente. Vous êtes passionné(e) par l'univers du jeu vidéo et placez la satisfaction du client et l'atteinte des objectifs fixés au cœur de vos priorités. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
