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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Charencey. 59 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - ST SEINE L ABBAYE, 21 - Blaisy-Bas, 21 - Saint-Seine-l'Abbaye ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La Maison d'Enfants Jeanne d'Arc, Maison d'Enfants à Caractère Social, recrute, pour le service d'internat, un conducteur de véhicules à mi-temps en CDI. Votre mission consistera essentiellement à transporter les enfants vers leur lieu de scolarité. HORAIRES DECOUPES EN LIEN AVEC LES HORAIRES SCOLAIRES PLUSIEURS PRISES DE POSTE DANS LA MEME JOURNEE Pas de véhicule de prêt Travail 1 week-end /2 Rémunération selon CCN 51 Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recrutons 1 Agent(e) Polyvalent(e) Collectivité (H/F) pour notre EPHAD basé à ST-SEINE-L'ABBAYE (21). L'établissement a un esprit familial, 25 lits, faible dépendance. Les débutants sont bienvenus. L'employeur étudie toutes candidatures. Vous travaillez en journée continue de 7h00. Vos horaires : de 7h45 à 15h15 ou de 12h à 20h30. Pas de travail en coupures. Profil Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans votre travail Votre capacité à gérer les priorités et à anticiper les besoins seront des atouts pour ce poste Doté de qualités relationnelles et de bienveillance Vos missions: - Accompagner le personnel soignant dans les soins d'hygiène et de confort, - Répondre aux sollicitations quotidiennes des résidents afin d'assurer leur confort, - Etre vigilant et assurer un rôle d'alerte auprès de l'équipe soignante, - Contribuer avec l'équipe soignante dans les actes essentiels de vie afin d'assurer la continuité de service et la prise en charge globale des résidents, - Participer aux projets de vie des résidents avec l'équipe pluridisciplinaire, - Participer à la vie sociale de l'établissement, - Veiller à continuité de service et à la prise en charge globale des résidents, - Suppléer si nécessaire la personne en charge du linge dans sa gestion,
La Communauté de Communes Ouche et Montagne recrute un(e) animateur(trice), dans le cadre d'un remplacement congé maternité, pour son accueil périscolaire de Blaisy Bas. Sous la responsabilité du directeur d'accueil collectif de mineurs, vous animez et encadrez un groupe d'enfants dans le cadre des activités de loisirs. Vous assurez la sécurité physique et affective des enfants et des jeunes. ACTIVITÉS PRINCIPALES Vous accueillez des groupes d'enfants (3/6 ans et 6/12ans) et leurs familles au sein d'une équipe d'animation, Vous participez à l'organisation de l'accueil et vous veillez au respect du rythme de l'enfant/du jeune, Vous préparez, animez et évaluez des activités (ludiques, sportives, manuelles, d'expression ...) adaptées à l'âge de l'enfant/du jeune dans le respect du projet de l'accueil, Vous appliquez et contrôlez les règles d'hygiène et de sécurité, Vous favoriser le lien avec les parents et les intervenants éducatifs
Acteur majeur des métiers de la propreté, DERICHEBOURG Propreté & Services Associés est une de ses filiales et propose une gamme complète de prestations de nettoyage et d'entretien allant des gestes les plus simples aux missions les plus techniques. Dans ce cadre vous occuperez le poste d'agent de propreté (H/F) sur notre site la Poste à Saint Seine l'Abbaye. Planning : Contrat : CDD remplacement du 16 au 20 mai. Durée de la prestation : 9h à 10h du lundi au samedi Vos missions : Entretien d'une surface de vente dans sa globalité, nettoyage et désinfection des sanitaires et vestiaires, vidage des corbeilles et poubelles Nettoyer et laver les sols Nettoyer les sanitaires et le mobilier Aérer les locaux et les dépolluer Nettoyage des sanitaires public Ramassage lors de la casse Nous vous remercions de bien vouloir joindre votre CV quand vous postulez
Du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 En tant que Magasinier/Magasinière en pièces pour matériel agricole au sein de l'établissement, vous aurez pour missions : - Assurer la promotion et la vente de pièces et/ou services pour satisfaire les besoins des clients au comptoir et au téléphone - Fournir aux techniciens les pièces nécessaires - Créer et maintenir un espace de libre-service de vente dynamique - Etablir et suivre les devis pièces (comptoir et atelier) et relance client - S'assurer du débit des pièces vendues au comptoir - Développer la performance du magasin en partenariat avec le responsable pièces - Optimiser la zone de stockage technique pièces afin d'assurer un service de qualité - Assurer le contrôle de la gestion des stocks, de la facturation et des autres tâches administratives
Entreprise familiale de 15 personnes, nous sommes concessionnaire de tracteurs et matériels agricoles. Nous représentons les marques NEW HOLLAND - KRONE - HORSCH - TRIOLIET - LUCAS - AMAZONE - MERLO
Au rez-de-chaussée du bâtiment principal, le restaurant du Relais de la Source vous accueille dans un cadre boisé et chaleureux, grâce à son salon apéritif très cosy et une décoration dans des tons pastels très apaisants. Prenant son inspiration au cœur des terres de Bourgogne, le Chef Brûlard Nicolas vous propose une cuisine de terroir raffinée, locale avec des producteurs partenaires à 50 kms au maximum de Saint-Seine-l'Abbaye, et toujours de saison. Le restaurant gastronomique est fermé les mardis et mercredis. Points clés de notre environnement de travail : Repas fourni Nous sommes à la recherche d'un nouveau collaborateur en cuisine pour la saison, Responsabilités: Gestion de son post Préparation et découpe des aliments Autonomie en collaboration avec Le Chef Capacité d'adaptation
Esthéticien.ne / Praticien.ne Le Spa du Relais de la Source composé de 2 cabines de soins, un salon de relaxation, sauna, bain à remous et piscine, recherche pour compléter son équipe un.e estheticien.ne. Notre Spa en partenariat avec la marque ABSOLUTION, marque française, bio et naturelle propose différent soin, massage pour relaxer et prendre soin de nos clients. De plus nous proposons des prestations manucures avec la marque OPI, 1944 et Manucurist.
Missions : Assister les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, déplacements). Accompagner les personnes dans la réalisation des tâches domestiques (entretien du logement, préparation des repas). Aider les personnes à maintenir leur autonomie (accompagnement aux activités sociales et loisirs). Établir un lien de confiance et assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées Effectuer des courses
En contrat d'apprentissage de 24 mois, organisation mensuelle : 3 semaines au Restaurant 1 semaine en CFA la Noue ou Lycée Hôtelier ou à Mercurey Chambre des Métiers Sous la responsabilité du Maître d'Apprentissage, l'apprenti(e) devra : - Organiser et concevoir la production, - Cuisiner les repas, produire et valoriser les préparations culinaires, - Calibrer des portions préparées - Veiller à la salubrité et à la conservation des produits transformés, - Veiller à l'hygiène et à la propreté des locaux, - Appliquer les règles de la méthode HACCP, - Entretenir et nettoyer le matériel et les équipements de la cuisine, - Réceptionner les livraisons et contrôler leur conformité, - Élaborer les documents de suivi dans le cadre du Plan de Maîtrise Sanitaire. Horaires de travail du Mercredi au Vendredi de 7h00 à 12h00 et de 13h00 à 18h00, le mercredi jusqu'à 16h00 et le samedi jusqu'à 14h00 Repos le samedi après midi, dimanche, lundi et mardi Logement possible Repas du midi et du soir pris en charge
Le Relais de la source recrute Serez-vous notre prochain sous-chef pâtissier ? Nous recrutons actuellement un sous-chef pâtissier pour renforcer notre équipe de pâtisserie ! Le Relais de la Source vous accueille dans un cadre chargé d'histoire et ressourçant, comprenant un restaurant gastronomique et un espace Tea Time. Les conditions pour le poste sont les suivantes : Une expérience exigée dans des restaurants étoilés ou gastronomiques Etre passionné(e), avoir un esprit créatif en dessert à l'assiette et Tea Time serait fortement apprécié - Salaire et statut attractifs et négociables - 2,5 j de repos hebdomadaire - Fermeture à Noël
Au rez-de-chaussée du bâtiment principal, le restaurant du Relais de la Source vous accueille dans un cadre boisé et chaleureux, grâce à son salon apéritif très cosy et une décoration dans des tons pastels très apaisants. Prenant son inspiration au cœur des terres de Bourgogne, le Chef Yann Zwysig vous propose une cuisine de terroir raffinée, locale avec des producteurs partenaires à 50 kms au maximum de Saint-Seine-l'Abbaye, et toujours de saison. Le restaurant gastronomique est fermé les mardis et mercredis. En collaboration avec notre Cheffe Pâtissière Cannelle Lefebvre venant du groupe Bernard Loiseau, venez compléter notre équipe de restaurant. Vous élaborez avec notre Cheffe Pâtissière les desserts, le tea-time et les éléments du petit déjeuner.
En tant que Menuisier/menuisière d'atelier au sein de l'établissement, vous aurez pour missions : - Fabrication de menuiseries bois et agencement en tous genre - Lire les dossiers de fabrication : plans, croquis, fiches de travail. - Débit de bois massif en plots, avivés, carrelet, panneaux, stratifié . - Travaux sur tous types de machines à bois y compris le pointage et le montage d'outils adapté au travail à réaliser : débit, corroyage, tenonage, toupillage, montage, plaquage de chants et de stratifié, ponçage, pose de quincailleries. - Pose de ferrures, fiches, serrures, quincailleries. Peut être amené à se déplacer occasionnellement sur les chantiers pour la livraison et/ ou la pose de menuiserie intérieure ou extérieure. Horaires de travail : 8h00-12h00 et 13h00-17h00 du lundi au jeudi et 8h00-12h00 et 13h00-16h00 le vendredi
En tant que Technicien.ne de maintenance en matériels agricoles au sein de l'établissement, vous aurez pour missions : - Intervention sur différentes gammes de matériels : Tracteur, matériel de récolte, outils d'accompagnement. - Travail à l'atelier principalement ou en déplacement chez le client. - Diagnostic et recherche de la panne - Réparation - Suivi des procédures. - Révision et remise en état de différents matériels et tracteurs. - Participation au formation constructeur.
Nous recrutons un Conducteur/rice de transport scolaire Permis D sur le secteur de Vitteaux. Votre mission consistera à : - Assurer un service de transport scolaire avec un car mis à disposition ; - Garantir confort et sécurité des passagers et veiller au bon fonctionnement du véhicule. Vous travaillerez du lundi au vendredi uniquement pendant la période scolaire (contrat suspendu pendant les vacances scolaires). Les transports s'effectuent le matin, le midi et le soir, aux heures de ramassage scolaire. Vous êtes organisé(e), ponctuel(le), courtois(e), doté(e) d'une aisance relationnelle et vous faites preuve d'une conduite prudente et responsable. Vous êtes titulaire du permis D en cours de validité et êtes en possession d'une FIMO Voyageurs (FCO à jour).
Le Centre Hospitalier de la Haute Côte d'Or recherche un éducateur spécialisé pour le site de Vitteaux. Activités principales : - Conseil et éducation thérapeutique - Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations - Coordination des programmes / projets - Elaboration et mise en place du projet individuel concernant le résident - Gestion et traitement des données - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal du résident et les différents partenaires extérieurs - Organisation, animation et suivi d'activités - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes Savoir-faire requis : - Accompagner le résident dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Concevoir, conduire et évaluer un projet individuel - Conduire et animer des réunions - Evaluer le degré d'autonomie d'un résident - Organiser, animer des activités spécifiques - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'un résident - Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles Travail le week-end.
Le CH de la Haute Côte d'Or regroupe les hôpitaux de Vitteaux, Alise Sainte Reine, Saulieu, Montbard et Chatillon sur Seine.
Poste de fendage et appointage de piquets Travail du lundi au vendredi Vous aurez pour missions : - la coupe de bois, - la fabrication de piquets sur chantier
Vous assurez le service de cantine de 11h40 à 13h20, à l'accueil de loisirs de Vitteaux, en période scolaire. Assurer l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaires : - accompagner et surveiller les enfants, servir les repas à la cantine dans le respect du projet pédagogique de la structure ; - appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : qualités relationnelles (en particulier avec les enfants) et organisationnelles. Qualités attendues : Dynamisme et pédagogie.
Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée de Vitteaux, vos activités principales sont: -accueillir et prendre en charge les résidents -assister les résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilettes,...) -organiser, animer et suivre les activités spécifiques -réceptionner et distribuer des produits (repas, matériels,...) -recueillir et collecter des données ou informations spécifiques -rédiger des comptes-rendus relatifs aux observations, aux interventions... Contrat de 6 mois renouvelable.
Devenez client mystère et vivez une expérience unique ! Vous aimez observer, analyser et évaluer la qualité du service client ? Rejoignez notre équipe et réalisez des missions rémunérées de client mystère dans divers secteurs : santé, restauration, optique, prêt-à-porter, et bien plus encore ! Mission du mois de mars : évaluez des magasins spécialisés dans l'entretien d'espaces verts ! Nous recherchons actuellement des personnes aimant bricoler, jardiner afin d'évaluer des magasins spécialisés dans les espaces verts. Votre rôle ? Vous renseigner sur un produit spécifique et évaluer la prise en charge et l'expertise du vendeur. Profil recherché : - Sens de l'observation et rigueur - Ponctualité et fiabilité - Aisance rédactionnelle et maîtrise de l'informatique Inscrivez-vous dès maintenant sur notre site https://myvitalis.tech/ et accédez à toutes nos missions !
Vitalis Consulting, cabinet conseil spécialisé dans l'expérience client (visites mystères, audits qualité, mesure et analyse de la performance client etc)
"""Exploitation en polyculture élevage bovins lait (50 vaches allaitantes + engraissement)) et 190 ha de colza, luzerne, blé et orge, située à 7km de Sombernon RECHERCHE son apprenti/r/nA compter du 1er septembre, il aura pour principales missions :/r/n- soins aux animaux/r/n- Traite/r/n- Conduite d'engins agricole si permis/r/n- plantation, semis..."""
NextRoad est un groupe indépendant de 200 personnes, implanté au niveau national et international. Nous accompagnons les gestionnaires d'infrastructures dans l'objectif d'améliorer la durabilité des routes et des OA, par la mise en place d'une stratégie de gestion via nos 4 grands métiers : audit, conseil et programmation, contrôle des travaux et ingénierie de la data. Nos expertises sont reconnues depuis plus de 30 ans pour vous garantir des travaux durables et de qualité, tout en limitant leur l'impact environnementale (émission de CO2). ASSISTANT ADMINISTRATIF - APPELS D'OFFRE (H/F) Dept.21 Dans le cadre de son développement, NEXTROAD ENGINEERING recherche un(e) l'Assistant administratif - Appels d'offre (H/F) - poste basé sur son site de Fontaine-Lès-Dijon (proche Dijon - 21). L'assistant administratif - appels d'offre (H/F) est en étroite collaboration avec le responsable Bureau d'Etudes et Méthode et/ou les chargés d'affaires, il intervient directement sur toute la partie administrative du service. Il est polyvalent et doit assurer des missions très variées. Alors, vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Rejoignez-nous et prenons la route ensemble. Réf. AAAO-0425- Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Description de la mission Sous la responsabilité du responsable bureau d'études et méthodes, l'assistant administrative - Appels d'offre (H/F) prend en charge les missions suivants : Gestion des missions de secrétariat général auprès du siège et apport de soutien aux différentes agences : - Assistance auprès des ingénieurs et responsables - secrétariat technique -Secrétariat classique physique et téléphonique (filtrage des appels) -Classement et archivage -Logistique interne (copieur, produits d'entretien) Elaboration des dossiers d'appels d'offres : -Suivi des appels d'offres dans la presse et sur internet -Récupération et diffusion des dossiers internet au format informatique et papier -Tenue à jour des documents administratifs pour les AO -Préparation des pièces de la candidature et de l'offre -Suivi des dates de remise des AO et envoi des AO dans les délais -Transmission des informations sur les affaires en cours aux agences Gestion courante des clients : -Gestion ERP -Suivi et mise à jour des références Votre profil -Vous avez un diplôme de bac+2 (BTS ou équivalent) dans le domaine du secrétariat/assistanat -Vous disposez d'une première expérience réussie dans un poste similaire -Vous avez une bonne maîtrise du pack office (Word/Excel) -Vous avez quelques notions de droits (appréciable) -Vous avez des notions de comptabilité et de gestion (appréciable) Savoir-être Autonomie Esprit d'équipe, animation d'équipe Force de proposition Gestion des priorités Capacité d'écoute Respect de la confidentialité Réactivité Respect des normes et des procédures Le contrat -CDI - Statut ETAM, -Une rémunération : selon expérience (à partir de 23K€ brut annuel), -Disponibilité du poste : dès que possible, -Localisation du poste : Fontaine lès Dijon (21). Chez NextRoad, nous sommes fiers d'offrir un environnement de travail dynamique, innovant et collaboratif mais aussi les avantages ci-dessous : -Une mutuelle entreprise avec 75 % pris en charge par l'employeur, -9 jours ½ de RTT, -Primes prévues par accords et convention collective, -Un Comité Social et Economique dynamique (chèque cadeaux annuels, chèque vacances, tarifs préférentiels sur certains produits ou activités, .), -Accord de télétravail. -Politique de mobilité interne / Promotion interne Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 23 000,00€ par an Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
Astrea Fontaine est une unité de production spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de médicaments sous forme de gélules et de comprimés. Le site est situé à Fontaine lès Dijon (21) et emploie 230 collaborateurs. Nous appartenons à Astrea Pharma, groupe majeur dans le domaine de la sous-traitance de l'industrie pharmaceutique, actuellement en plein développement. Le cœur de notre modèle d'entreprise est axé sur la satisfaction clients, avec des équipes mobilisées pour tenir ses engagements Qualité. Astrea Fontaine, c'est : * S'investir dans les actions d'amélioration continue * Découvrir de nouvelles méthodes de travail * S'épanouir dans un environnement agréable et dynamique Astrea Fontaine SAS recherche un Technicien régleur fabrication F/H en CDI, rattaché(e) aux chefs d'équipe Fabrication. Le poste est en horaires 3*8. Dans ce cadre, vos missions seront : * Assurer les réglages et changements de format sur GKF et Fette ; * Assurer le suivi et les réceptions des outillages de GKF et Fette ; * Être expert référent ainsi que formateur sur les postes de GKF et Fette ; * Mettre à jour les procédures des postes de GKF et Fette ; * Être force de proposition dans le cadre de l'amélioration continue sur les postes de GKF et Fette, afin de réduire les temps de nettoyage notamment ; * Réaliser les commandes d'outillages et de matériels liés aux GKF et Fette ; * Conduire les équipements sur lesquels vous avez été formé(e). Votre profil et vos compétences * Avoir le goût du terrain, de bonnes capacités de communication, d'organisation et une grande adaptabilité ; * Connaître l'environnement industriel et les BPF ; * Avoir une bonne compréhension des problématiques techniques d'équipements de fabrication de médicaments. Nous vous proposons pour ce poste : Salaire de base et statut selon profil et expérience, 13ème mois inclus, participation employeur à la mutuelle d'entreprise et prévoyance, prise en charge abonnement transport en commun à 50%, formation continue assurée Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail posté Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Trouhaut La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1968216 Référence : 1968216 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Champagny La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1969454 Référence : 1969454 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Blaisy-Haut La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1967902 Référence : 1967902 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
ICTA Project Management : Full Service Clinical Research Organisation Européenne (+ de 140 collaborateurs), spécialiste de la R&D clinique et épidémiologique depuis plus de 40 ans, recherche pour son département Pharmacovigilance : Responsable département pharmacovigilance H/F en CDI En qualité de Responsable département, vous êtes directement rattaché à la Direction Générale. Vous aurez pour missions : * Apporter conseil et support dans le cadre d'appels d'offre de projets incluants une gestion complète de la vigilance * La rédaction de la section vigilance des protocoles des études * La rédaction du Safety Management Plan incluant les formulaires de déclaration des cas de vigilance adaptés à l'étude * La réception et la gestion des cas de pharmacovigilance/matériovigilance (saisie des données avec codage et rédaction du narratif) conformément aux procédures internes et à la réglementation * La soumission réglementaire des cas de pharmacovigilance et matériovigilance nécessitant une déclaration aux Autorités Compétentes * La rédaction des rapports annuels de sécurité tels que le DSUR et leur soumission réglementaire auprès des Autorités Compétentes et Comités d'éthiques Vous serez également chargé de planifier, superviser et coordonner ces activités en lien avec l'équipe projet ICTA et le promoteur de l'étude. Vous assurerez la revue et la mise à jour des procédures internes de gestion des activités de vigilance. Vous réaliserez, en collaboration avec les départements Assurance Qualité et Réglementaire, une veille réglementaire de la vigilance. Vous assurerez la formation de votre équipe et des équipes projet aux requis réglementaires de vigilance. Vous aurez un rôle de conseil auprès des équipes opérationnelles des projets gérés par ICTA pour toute question relative à la vigilance, mais aussi auprès des Promoteurs. Enfin, vous serez responsable du suivi de la validation des Systèmes Informatisés utilisés dans le cadre des activités de vigilance prises en charge par votre département. Profil souhaité De formation pharmacien, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 15 ans dans le domaine de la recherche clinique en milieu industriel, CRO et/ou académique et d'au moins 5 ans en pharmacovigilance/matériovigilance. Sont requises de solides connaissances réglementaires du développement clinique des produits de santé (médicaments, dispositifs médicaux, dispositifs de diagnostics in vitro, ...) et des aspects en lien avec la vigilance, mais également une formation certifiante afin d'assurer la transmission des cas d'ICSR à EudraVigilance et l'enregistrement des médicaments dans le dictionnaire XEVMPD. Vous êtes également capable de fournir une expertise scientifique et réglementaire en vigilance auprès des équipes internes et des clients promoteurs, et présentez un niveau d'Anglais courant, permettant de travailler dans un environnement international. Enfin, vous possédez d'excellentes capacités relationnelles et de communication ainsi qu'une grande capacité d'écoute. Disponibilité : 4ème trimestre 2025 Poste basé impérativement au siège de l'entreprise (Fontaine-les-Dijon) Rémunération : selon expérience professionnelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 45 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/10/2025
Nous recherchons un testeur / une testeuse afin de réaliser une mission chez l'un de nos clients. En tant que tel, vous serez chargé(e) de garantir la qualité des applications livrées en assurant l'ensemble des phases de test, de l'élaboration des scénarios jusqu'à leur exécution, en lien étroit avec les équipes de développement et d'intégration. Vos principales missions : * Élaborer les plans de test en vous appuyant sur les spécifications fonctionnelles. * Réaliser des pré-analyses en récupérant et analysant les logs * Exécuter les tests manuels à l'aide des outils dédiés. * Détecter, qualifier et documenter les anomalies, puis suivre leur résolution. * Collaborer avec les développeurs pour comprendre l'implémentation et faciliter l'analyse des bugs. * Challenger les PO. Vous êtes notre futur(e) collaborateur(trice) si vous avez : * Une bonne maîtrise des environnements Linux * Des connaissances solides en XML, JSON * Une expérience avec des outils de test comme Cucumber, et le langage Gherkin * Une bonne lecture et compréhension du code source (bonne culture technique attendue) * Aisance avec l'analyse de logs techniques * Expérience avec des bases de données, idéalement MongoDB * Niveau d'anglais technique suffisant pour lire de la documentation ou interagir à l'écrit (niveau B1 minimum) Vous serez en mission dans les locaux du client à Dijon et intégrerez une équipe de 7 testeurs. Vous travaillerez aussi en collaboration directe avec les développeurs et les PO. Démarrage ASAP. Le télétravail est possible à hauteur de 2 jours par semaine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 35¿000,76€ à 42¿000,51€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Esthéticien H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour un complexe hôtelier de prestige, un(e) esthéticien(ne) qui saura offrir à ses clients une expérience de détente et de bien-être inégalée. Le SPA est un lieu dédié à la relaxation et à la beauté, où un service de qualité et personnalisé est offert à chaque client. Vous aurez pour missions principales : - Réaliser des soins du visage et du corps (soins hydratants, anti-âge, gommages, épilations, etc.) en respectant les protocoles de qualité. - Assurer la vente de produits cosmétiques et de soins en lien avec l'expérience client. - Veiller à l'entretien et à la propreté de votre espace de travail ainsi que des équipements du SPA. - Conseiller et orienter les clients sur les soins adaptés à leurs besoins. - Assurer un accueil chaleureux et personnalisé en créant une atmosphère propice à la détente et à la sérénité. Vous travaillerez lundi, jeudi, vendredi et samedi, 35 heures par semaine. L'amplitude horaire est 9h-19h Repas du midi pris en charge PROFIL : Diplôme en esthétique (CAP Esthétique, BTS Esthétique ou équivalent). Expérience significative dans le domaine de l'esthétique, idéalement en SPA ou en hôtel. Maîtrise des techniques de soins du visage, du corps, ainsi que des massages. Excellente présentation et sens de l'écoute. Bonnes capacités relationnelles et commerciales. Sens du service et du bien-être client. Esprit d'équipe et dynamisme.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont...
Description du poste :***Description du poste : SECOND DE CUISINE H/F**En tant que Second de Cuisine, vous serez au cœur de l'opérationnel, contribuant à la création de plats savoureux et à l'animation d'une brigade dynamique. Ce poste en CDI, offre l'opportunité de travailler au sein d'une équipe expérimentée, où le goût et la qualité sont les maîtres mots. Les missions principales incluent : - **Collaborer avec le Chef de Cuisine** : Assister le Chef dans la planification des menus, la gestion des stocks et le bon fonctionnement de la cuisine. La capacité à comprendre et à exécuter ses directives sera essentielle pour s'assurer que chaque plat est préparé selon les standards de qualité de l'établissement.- **Production Culinaire** : Participer activement à la réalisation des plats, des entrées aux desserts, en veillant à la présentation et à l'harmonie des saveurs. Une grande attention aux détails et une passion pour la gastronomie seront requises pour contribuer à l'expérience culinaire offerte aux clients.- **Encadrer l'équipe** : En tant que Second, vous aurez la responsabilité de superviser les commis de cuisine et de les former aux bonnes pratiques de préparation et de manipulation des aliments. Votre rôle sera clé pour maintenir un environnement de travail stimulant et collaboratif.- **Gestion de la Kitchen** : Participer à la gestion de l'hygiène, de la sécurité et des normes en cuisine. Vous serez amené à contribuer à des audits de qualité afin d'assurer un respect strict des règles sanitaires.- **Créativité et Innovation** : Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et d'offres spéciales en fonction des saisons et des produits locaux. L'envie d'expérimenter des saveurs tout en respectant l'identité de la cuisine sera valorisée.Dans un environnement de travail convivial et sous pression, la taille de l'équipe favorise les échanges créatifs et le partage des savoir-faire. Ce poste est idéal pour un professionnel passionné par la cuisine, cherchant à développer ses compétences tout en contribuant à un projet collectif. La connaissance des techniques culinaires modernes et l'adaptation aux évolutions du secteur seront des atouts. Prêt à relever ce défi ? Votre expertise trouvera sa place dans cette équipe motivée qui valorise le travail bien fait. Description du profil :***Profil recherché : Second de Cuisine H/F**Dans le cadre du renforcement de l'équipe en cuisine, notre client recherche un Second de Cuisine passionné et motivé, prêt à s'investir au sein d'une brigade dynamique. Ce poste est idéal pour un candidat ayant au moins un an d'expérience dans le secteur culinaire, souhaitant évoluer dans un environnement stimulant et créatif.Le candidat idéal doit faire preuve d'une solide compréhension des techniques culinaires de base et d'une grande rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Il est essentiel de participer activement à la préparation des mets en respectant les recettes et les standards établis par le Chef. À cette fin, une maîtrise des cuissons, des découpes, ainsi que des garnitures est attendue. De plus, le savoir-faire en matière de produits frais et locaux sera un atout considérable.La créativité est également une qualité indispensable pour ce poste, car le Second de Cuisine devra contribuer à l'élaboration de nouveaux plats et à l'amélioration des menus proposés. La capacité à travailler en équipe est primordiale, car il collaborera étroitement avec le Chef de Cuisine et l'ensemble de l'équipe afin d'assurer un service fluide et efficace. Un bon esprit d'équipe, associé à une communication ouverte, permettra d'atteindre les objectifs de satisfaction clients et d'excellence culinaire.De plus, la gestion du temps et l'organisation au sein de la cuisine seront des compétences cruciales pour faire face aux périodes de rush. Une bonne gestion du stress et une adaptabilité à des horaires variables sont également des critères importants pour réussir dans ce poste.Enfin, une attitude positive, de l'enthousiasme et une volonté d'apprendre et de se former continuellement sont des qualités très recherchées. En intégrant cette équipe, le candidat aura l'opportunité de progresser dans sa carrière et de développer ses compétences au sein d'un secteur en constante évolution.Si vous êtes passionné par la gastronomie et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une brigade engagée, ce poste de Second de Cuisine pourrait être fait pour vous. La passion pour la cuisine et le désir de s'investir pleinement seront les clés de votre réussite.
RESPONSABILITÉS : **Description du poste : SECOND DE CUISINE H/F** En tant que Second de Cuisine, vous serez au cœur de l'opérationnel, contribuant à la création de plats savoureux et à l'animation d'une brigade dynamique. Ce poste en CDI, offre l'opportunité de travailler au sein d'une équipe expérimentée, où le goût et la qualité sont les maîtres mots. Les missions principales incluent : - **Collaborer avec le Chef de Cuisine** : Assister le Chef dans la planification des menus, la gestion des stocks et le bon fonctionnement de la cuisine. La capacité à comprendre et à exécuter ses directives sera essentielle pour s'assurer que chaque plat est préparé selon les standards de qualité de l'établissement. - **Production Culinaire** : Participer activement à la réalisation des plats, des entrées aux desserts, en veillant à la présentation et à l'harmonie des saveurs. Une grande attention aux détails et une passion pour la gastronomie seront requises pour contribuer à l'expérience culinaire offerte aux clients. - **Encadrer l'équipe** : En tant que Second, vous aurez la responsabilité de superviser les commis de cuisine et de les former aux bonnes pratiques de préparation et de manipulation des aliments. Votre rôle sera clé pour maintenir un environnement de travail stimulant et collaboratif. - **Gestion de la Kitchen** : Participer à la gestion de l'hygiène, de la sécurité et des normes en cuisine. Vous serez amené à contribuer à des audits de qualité afin d'assurer un respect strict des règles sanitaires. - **Créativité et Innovation** : Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et d'offres spéciales en fonction des saisons et des produits locaux. L'envie d'expérimenter des saveurs tout en respectant l'identité de la cuisine sera valorisée. Dans un environnement de travail convivial et sous pression, la taille de l'équipe favorise les échanges créatifs et le partage des savoir-faire. Ce poste est idéal pour un professionnel passionné par la cuisine, cherchant à développer ses compétences tout en contribuant à un projet collectif. La connaissance des techniques culinaires modernes et l'adaptation aux évolutions du secteur seront des atouts. Prêt à relever ce défi ? Votre expertise trouvera sa place dans cette équipe motivée qui valorise le travail bien fait. PROFIL RECHERCHÉ : **Profil recherché : Second de Cuisine H/F** Dans le cadre du renforcement de l'équipe en cuisine, notre client recherche un Second de Cuisine passionné et motivé, prêt à s'investir au sein d'une brigade dynamique. Ce poste est idéal pour un candidat ayant au moins un an d'expérience dans le secteur culinaire, souhaitant évoluer dans un environnement stimulant et créatif. Le candidat idéal doit faire preuve d'une solide compréhension des techniques culinaires de base et d'une grande rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Il est essentiel de participer activement à la préparation des mets en respectant les recettes et les standards établis par le Chef. À cette fin, une maîtrise des cuissons, des découpes, ainsi que des garnitures est attendue. De plus, le savoir-faire en matière de produits frais et locaux sera un atout considérable. La créativité est également une qualité indispensable pour ce poste, car le Second de Cuisine devra contribuer à l'élaboration de nouveaux plats et à l'amélioration des menus proposés. La capacité à travailler en équipe est primordiale, car il collaborera étroitement avec le Chef de Cuisine et l'ensemble de l'équipe afin d'assurer un service fluide et efficace. Un bon esprit d'équipe, associé à une communication ouverte, permettra d'atteindre les objectifs de satisfaction clients et d'excellence culinaire. De plus, la gestion du temps et l'organisation au sein de la cuisine seront des compétences cruciales pour faire face aux périodes de rush. Une bonne gestion du stress et une adaptabilité à des horaires variables sont également des critères importants pour réussir dans ce poste. Enfin, une attitude positive, de l'enthousiasme et une volonté d'apprendre et de se former continuellement sont des qualités très recherchées. En intégrant cette équipe, le candidat aura l'opportunité de progresser dans sa carrière et de développer ses compétences au sein d'un secteur en constante évolution. Si vous êtes passionné par la gastronomie et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une brigade engagée, ce poste de Second de Cuisine pourrait être fait pour vous. La passion pour la cuisine et le désir de s'investir pleinement seront les clés de votre réussite.
Notre client, un acteur respecté dans le secteur de la restauration à Saint-Seine-l'Abbaye, est reconnu pour son engagement envers la qualité et l'innovation culinaire. L'établissement se distingue par une ambiance dynamique et conviviale, où les talents peuvent s'épanouir dans un environnement stimulant et créatif. Avec une équipe passionnée, cette entreprise valorise le partage des connaissances et l'excellence du service.
Le cabinet CPG et Associés recrute ! Nous recherchons un assistant comptable pour renforcer nos équipes Avec ou sans expérience, mais dynamique tu es prêt à relever un nouveau challenge ? Quand on te parle de débit et crédit tu ne pars pas en courant ? Tu rêves d'éradiquer tous les 471 que tu croises ? Alors n'attends plus, rejoins nous ! CPG est un cabinet d'expertise comptable comptant environ 40 jeunes collaborateurs (social, juridique et bien sûr compta). Au menu du cabinet : Un planning annuel modulable avec des semaines à 29h/35h/40h Des tickets restau & PEE Un caveau pour faire ton sport le midi avec douche à disposition un petit coin repas en extérieur Et plein d'autres avantages que tu ne trouveras sûrement pas ailleurs. Rémunération : selon profil Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 22 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Nous recherchons pour un complexe hôtelier de prestige, un(e) esthéticien(ne) qui saura offrir à ses clients une expérience de détente et de bien-être inégalée. Le SPA est un lieu dédié à la relaxation et à la beauté, où un service de qualité et personnalisé est offert à chaque client. Vous aurez pour missions principales : - Réaliser des soins du visage et du corps (soins hydratants, anti-âge, gommages, épilations, etc.) en respectant les protocoles de qualité. - Assurer la vente de produits cosmétiques et de soins en lien avec l'expérience client. - Veiller à l'entretien et à la propreté de votre espace de travail ainsi que des équipements du SPA. - Conseiller et orienter les clients sur les soins adaptés à leurs besoins. - Assurer un accueil chaleureux et personnalisé en créant une atmosphère propice à la détente et à la sérénité. Vous travaillerez lundi, jeudi, vendredi et samedi, 35 heures par semaine. L'amplitude horaire est 9h-19h Diplôme en esthétique (CAP Esthétique, BTS Esthétique ou équivalent). Expérience significative dans le domaine de l'esthétique, idéalement en SPA ou en hôtel. Maîtrise des techniques de soins du visage, du corps, ainsi que des massages. Excellente présentation et sens de l'écoute. Bonnes capacités relationnelles et commerciales. Sens du service et du bien-être client. Esprit d'équipe et dynamisme.
Description du poste : En tant que Chef de Rang, vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'un établissement reconnu pour la qualité de son service et de sa cuisine. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de l'expérience client, en garantissant un service attentif et personnalisé. Vos principales missions comprendront la prise en charge d'une section de la salle, où vous accueillerez et conseillerez les clients sur le menu, tout en vous assurant de leur satisfaction tout au long de leur repas. Travailler au sein d'une brigade passionnée, vous serez le garant de la fluidité du service, en collaborant étroitement avec les autres membres de l'équipe, y compris les chefs de cuisine et les commis. Avec un rythme de travail de 43 heures par semaine, ce poste permanent offre une véritable opportunité de développement professionnel dans un environnement stimulant et exigeant.Les enjeux liés à ce poste incluent la capacité à gérer des demandes variées tout en maintenant un haut niveau de qualité de service, et à développer des relations durables avec les clients. Vous serez également impliqué dans la formation des nouvelles recrues, jouant un rôle essentiel dans la transmission des standards de l'établissement et de la culture d'entreprise.En intégrant cette équipe, le candidat idéal apportera non seulement son expertise en matière de service en salle, mais également une passion sincère pour l'hospitalité. La maîtrise de plusieurs langues peut être un atout apprécié, permettant de s'adapter à une clientèle internationale. L'environnement de travail est à la fois challengeant et gratifiant, avec des possibilités d'évolution pour les employés motivés. En rejoignant cette équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un cadre où chaque membre est valorisé, et où l'amour du métier se reflète dans chaque assiette servie. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à faire partie d'une aventure aussi exigeante qu'enrichissante, cette opportunité est faite pour vous. Description du profil :***Description du Profil Recherché : CHEF DE RANG H/F**Nous recherchons un Chef de Rang passionné et dynamique, capable d'assurer un service de qualité au sein d'un établissement de renom. Le candidat idéal devra posséder une forte expérience dans le secteur de la restauration, avec un minimum de deux années d'expérience. Ce poste requiert une excellente présentation et un sens aigu du service à la clientèle.**Compétences et qualités attendues :**- **Sens du service** : Le Chef de Rang doit être attentif aux besoins des clients, capable d'anticiper leurs attentes et d'offrir une expérience mémorable. Un excellent sens de l'écoute et un esprit de service sont primordiaux. - **Connaissances des produits** : Une bonne maîtrise des plats et des boissons du menu est essentielle. Le candidat devra être en mesure de conseiller les clients efficacement et de répondre à leurs questions sur les produits proposés.- **Rigueur et organisation** : Le travail en salle nécessite une grande capacité d'organisation pour gérer plusieurs tables simultanément, tout en maintenant des standards élevés de propreté et de présentation.- **Travail en équipe** : Étant donné la nature collaborative du secteur de la restauration, le candidat idéal saura travailler harmonieusement avec ses collègues pour garantir un service fluide et efficace.- **Résilience et sang froid : Le Chef de Rang doit être capable de conserver son calme et son professionnalisme même lors des heures de pointe. - **Flexibilité** : La disponibilité pour travailler en soirées, week-ends et jours fériés est indispensable.- **Dynamisme et proactivité** : Un esprit d'initiative pour améliorer le service et contribuer activement à la satisfaction client.**Expérience requise :**Le candidat doit justifier d'au moins deux années d'expérience dans une fonction similaire, acquises au sein d'établissements gastronomiques ou hôteliers de qualité, où il a démontré son aptitude à offrir un service irréprochable. Une formation dans le domaine de la restauration ou de l'hôtellerie serait un plus.En intégrant ce poste, vous vous engagerez dans un environnement de travail stimulant, propice à l'épanouissement professionnel, et contribuerez à la satisfaction d'une clientèle exigeante. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et êtes motivé par l'idée d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et professionnelle, une opportunité passionnante vous attend.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un/une aide a domicile pour un contrat CDD pour une durée de 110h/mois sur le secteur de Champagney - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
RESPONSABILITÉS : En tant que Chef de Rang, vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'un établissement reconnu pour la qualité de son service et de sa cuisine. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de l'expérience client, en garantissant un service attentif et personnalisé. Vos principales missions comprendront la prise en charge d'une section de la salle, où vous accueillerez et conseillerez les clients sur le menu, tout en vous assurant de leur satisfaction tout au long de leur repas. Travailler au sein d'une brigade passionnée, vous serez le garant de la fluidité du service, en collaborant étroitement avec les autres membres de l'équipe, y compris les chefs de cuisine et les commis. Avec un rythme de travail de 43 heures par semaine, ce poste permanent offre une véritable opportunité de développement professionnel dans un environnement stimulant et exigeant. Les enjeux liés à ce poste incluent la capacité à gérer des demandes variées tout en maintenant un haut niveau de qualité de service, et à développer des relations durables avec les clients. Vous serez également impliqué dans la formation des nouvelles recrues, jouant un rôle essentiel dans la transmission des standards de l'établissement et de la culture d'entreprise. En intégrant cette équipe, le candidat idéal apportera non seulement son expertise en matière de service en salle, mais également une passion sincère pour l'hospitalité. La maîtrise de plusieurs langues peut être un atout apprécié, permettant de s'adapter à une clientèle internationale. L'environnement de travail est à la fois challengeant et gratifiant, avec des possibilités d'évolution pour les employés motivés. En rejoignant cette équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un cadre où chaque membre est valorisé, et où l'amour du métier se reflète dans chaque assiette servie. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à faire partie d'une aventure aussi exigeante qu'enrichissante, cette opportunité est faite pour vous. PROFIL RECHERCHÉ : **Description du Profil Recherché : CHEF DE RANG H/F** Nous recherchons un Chef de Rang passionné et dynamique, capable d'assurer un service de qualité au sein d'un établissement de renom. Le candidat idéal devra posséder une forte expérience dans le secteur de la restauration, avec un minimum de deux années d'expérience. Ce poste requiert une excellente présentation et un sens aigu du service à la clientèle. **Compétences et qualités attendues :** - **Sens du service** : Le Chef de Rang doit être attentif aux besoins des clients, capable d'anticiper leurs attentes et d'offrir une expérience mémorable. Un excellent sens de l'écoute et un esprit de service sont primordiaux. - **Connaissances des produits** : Une bonne maîtrise des plats et des boissons du menu est essentielle. Le candidat devra être en mesure de conseiller les clients efficacement et de répondre à leurs questions sur les produits proposés. - **Rigueur et organisation** : Le travail en salle nécessite une grande capacité d'organisation pour gérer plusieurs tables simultanément, tout en maintenant des standards élevés de propreté et de présentation. - **Travail en équipe** : Étant donné la nature collaborative du secteur de la restauration, le candidat idéal saura travailler harmonieusement avec ses collègues pour garantir un service fluide et efficace. - **Résilience et sang froid : Le Chef de Rang doit être capable de conserver son calme et son professionnalisme même lors des heures de pointe. - **Flexibilité** : La disponibilité pour travailler en soirées, week-ends et jours fériés est indispensable. - **Dynamisme et proactivité** : Un esprit d'initiative pour améliorer le service et contribuer activement à la satisfaction client. **Expérience requise :** Le candidat doit justifier d'au moins deux années d'expérience dans une fonction similaire, acquises au sein d'établissements gastronomiques ou hôteliers de qualité, où il a démontré son aptitude à offrir un service irréprochable. Une formation dans le domaine de la restauration ou de l'hôtellerie serait un plus. En intégrant ce poste, vous vous engagerez dans un environnement de travail stimulant, propice à l'épanouissement professionnel, et contribuerez à la satisfaction d'une clientèle exigeante. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et êtes motivé par l'idée d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et professionnelle, une opportunité passionnante vous attend.
Rejoignez une entreprise renommée dans le secteur de la restauration, située à Saint-Seine-l'Abbaye. Cet établissement se distingue par son engagement envers l'excellence culinaire et un service à la clientèle irréprochable. Avec une équipe passionnée et un environnement de travail convivial, cette structure valorise le talent de ses employés tout en offrant des opportunités de progression.
RESPONSABILITÉS : Rejoignez l'équipe de Saint Seine l'Abbaye pour effectuer des remplacements durant la période de congés d'été 2025 ! Concrètement, au quotidien, vous serez amené à réaliser des missions permettant à la personne aidée de se maintenir à domicile dans de bonnes conditions : - Aider la personne dans ses gestes quotidiens (se lever ou se coucher, se déplacer, etc.) - L'aider à maintenir une hygiène corporelle correcte (petite toilette, douche, etc.) - Préserver un logement sain (vaisselle, linge, entretien des sols, etc.) - Accompagner la personne lors de sorties (rendez-vous médicaux, loisirs, etc.) - Réaliser des courses pour la personne PROFIL RECHERCHÉ : A votre arrivée au sein de l'association, vous bénéficiez de plusieurs jours de tutorat avec un(e) collègue plus expérimenté(e), les méthodes, connaissances et techniques de l'emploi vous seront présentées. Rien de tel qu'une bonne intégration pour se sentir bien de son emploi ! Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, désireuse de s'investir auprès des publics fragiles et des familles. Votre personnalité et votre implication sont autant d'atouts pour nous ! - Etre autonome et savoir organiser son temps de travail - Etre capable d'intervenir dans le respect de la personne et de son intégrité - Sens du service Poste en CDD de juin à septembre Temps de travail : 104 heures mensuel (plus selon disponibilités) - Travail 1 week-end sur 3 en moyenne - Permis B
L'ADMR c'est le premier réseau associatif national d'aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d'intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d'être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Réunions d'équipe régulières, des bénévoles et une équipe administrative proches de vous, c'est ça l'ADMR ! Alors rejoignez notre association !
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Pourquoi nous choisir ? Parce que choisir COFIDEST, c'est miser sur votre épanouissement et votre progression professionnelle. Rejoignez-nous en tant que Collaborateur Comptable H/F sur le site de Darois (21) au sein du Cabinet FP2G ! Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à développer vos compétences au sein d'un cabinet dynamique ? Rejoindre FP2G - COFIDEST, c'est devenir un acteur clé de la réussite de nos clients. Vos missions au quotidien : En tant que Collaborateur Comptable, vous assurez le suivi comptable et fiscal d'un portefeuille clients varié, sous la supervision de l'expert-comptable ou du directeur de missions. Voici ce qui vous attend : * Piloter la relation client : devenez leur interlocuteur privilégié pour les accompagner dans leur gestion comptable. * Organiser et suivre les dossiers : veillez à leur bonne tenue et au respect des délais. * Participer activement à la présentation des comptes annuels. * Apporter un conseil de premier niveau pour aider les clients à optimiser la gestion et le développement de leur entreprise. Vos responsabilités clés : * Tenue comptable précise et rigoureuse. * Gestion et suivi de votre portefeuille clients. * Révision des dossiers avec justification des comptes. * Établissement des déclarations fiscales (sociétés et particuliers). Ce que nous recherchons : Formation : * Diplômé(e) en comptabilité de type BTS-CGO, DUT-GEA ou DCG. Expérience : * Une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Qualités personnelles : * Rigueur et organisation : vous savez structurer votre travail et respecter les délais. * Autonomie et polyvalence : vous êtes capable de gérer efficacement votre portefeuille clients. * Relationnel : à l'aise avec les échanges, vous inspirez confiance à vos clients. * Curiosité et capacité d'analyse : vous aimez apprendre et proposer des solutions pertinentes. Compétences techniques : * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). * Une connaissance du logiciel AGIRIS serait un atout. Les 5 bonnes raisons de rejoindre FP2G - COFIDEST : * Un accompagnement sur mesure dès votre arrivée : kit de bienvenue, parrainage, trombinoscope, intranet efficace, livret d'accueil, rapport d'étonnement. nous prenons soin de votre intégration. * Un tremplin pour votre carrière : formations régulières, reconnaissance des talents, perspectives d'évolution. * Un cadre stimulant : accès à des fonds d'investissement, à un fonds immobilier, et à des projets innovants. * Une ambiance de travail bienveillante : équilibre vie pro/vie perso, tickets restaurant, événements collaboratifs et bien plus encore. * Une entreprise où vous avez la parole : exprimez vos idées, mettez en avant votre singularité, et contribuez activement à notre réussite collective. Qui sommes-nous ? COFIDEST, c'est : * Un cabinet d'expertise comptable en pleine croissance, avec plus de 180 collaborateurs. * Plus de 4 000 clients accompagnés : TPE, PME, ETI et acteurs du secteur non marchand. Nous croyons fermement à la "Symétrie des attentions" : ce que nous offrons à nos clients, nous le cultivons aussi pour nos équipes. Envie de nous rejoindre ? Postulez et devenez l'un des ambassadeurs de l'esprit COFIDEST en rejoignant l'équipe de FP2G. Ensemble, écrivons la suite de votre parcours professionnel. « Les portes de l'avenir sont ouvertes à ceux qui savent les pousser. » - Coluche Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 38 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vous contribuez au maintien et à l'autonomie des habitants et instaurez une relation de confiance !Distribution des médicamentsGestion des risquesTranstâches orales et écritesSoin technique, d'hygiène et de confortRespect des protocoles et du secret médicalVeille au bien-être des résidentsL'établissement Les Cheneviers : - Un établissement à but non lucratif :Pas d'actionnariat, pas de bénéfices ! Notre tâche : rendre accessible l'accès aux soins pour tous.- Un établissement solidaire !La direction et les équipes sont mobilisées autour de valeurs humanistes, à la recherche d'amélioration continue pour le bien-être des résidents et des soignants : réunion pluridisciplinaire 1 fois par semaine pour la prise en compte des besoins de chacun.- Un esprit de famille !L'équipe est composée de 2 IDE. L'établissement est une petite structure familiale avec une capacité de 25 lits.L'avantage carrière VYV3 Bourgogne :La possibilité de découvrir nos nombreux métiers du soin au sein de nos différentes activités et d'évoluer :Sur des postes en clinique, en HAD, à domicile ou en crècheSur des postes à responsabilités : IDEC en EHPAD ou en SSIAD (statut cadre) ou Cadre de santé en clinique
Votre tâche : Vous êtes le garant du bien-être physique et social de nos résidents !Les avantages du poste :Travailler dans un établissement à but non lucratif, où nous faisons de l'Humain notre prioritéEvoluer dans l'économie sociale & solidaire, tout en adhérent à un groupe dynamiqueUne réelle préoccupation pour la Qualité de Vie au TravailDes moyens adaptés en termes d'équipement (ergonomiques)Des prises de postes sereines grâce aux process établisDes équipes polyvalentes & pluridisciplinairesDes établissements à taille humaine en capacité d'accueilN'hésitez pas à nous contacter directement pour en savoir plus, nos équipes seront ravies d'échanger avec vous.Vous travaillez en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire pour faire de notre résidence un véritable lieu de vie.Nos Aides Soignants travaillent en roulement de 10h, avec une alternance semaine de 3 et 4 jours (1 week-end sur 2).5 raisons de rejoindre l'établissement Les Cheneviers :#1 - Un établissement à but non lucratif :Pas d'actionnariat, pas de bénéfices ! Notre tâche : rendre accessible l'accès aux soins pour tous.#2 - La qualité de vie des soignants : bien plus que des mots !La qualité de vie au travail est une réelle préoccupation : notre établissement est équipé de matériel facilitant le quotidien des soignants.#3 - Un établissement solidaire !La direction et les équipes sont mobilisées autour de valeurs humanistes, à la recherche d'amélioration continue pour le bien-être des résidents et des soignants.#4 - Le bien-être des résidents au cœur de nos préoccupations !Notre établissement est entièrement équipé pour le confort physique et mental des résidents.#5 - Un équilibre vie privée / vie professionnelleTravail en binôme, flexibilité sur l'organisation du travail. Possibilité de réaliser des journées de remplacement valorisées en heures supplémentaires et prime supplémentaire.L'avantage carrière VYV3 Bourgogne :La possibilité de découvrir nos nombreux métiers du soin au sein de nos différentes activités et d'évoluer :Diplômés : la possibilité d'évoluer au sein de nos différentes filières (clinique, HAD, domicile, crèche, handicap, ADJ, PFR)Non-diplômés : la possibilité de suivre un accompagnement à la diplomation.
RESPONSABILITÉS : Vous contribuez au maintien et à l'autonomie des habitants et instaurez une relation de confiance ! - Distribution des médicaments - Gestion des risques - Transmissions orales et écrites - Soin technique, d'hygiène et de confort - Respect des protocoles et du secret médical - Veille au bien-être des résidents L'établissement Les Cheneviers : - Un établissement à but non lucratif : Pas d'actionnariat, pas de bénéfices ! Notre mission : rendre accessible l'accès aux soins pour tous. - Un établissement solidaire ! La direction et les équipes sont mobilisées autour de valeurs humanistes, à la recherche d'amélioration continue pour le bien-être des résidents et des soignants : réunion pluridisciplinaire 1 fois par semaine pour la prise en compte des besoins de chacun. - Un esprit de famille ! L'équipe est composée de 2 IDE. L'établissement est une petite structure familiale avec une capacité de 25 lits. L'avantage carrière VYV3 Bourgogne : La possibilité de découvrir nos nombreux métiers du soin au sein de nos différentes activités et d'évoluer : - Sur des postes en clinique, en HAD, à domicile ou en crèche - Sur des postes à responsabilités : IDEC en EHPAD ou en SSIAD (statut cadre) ou Cadre de santé en clinique PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier, et vous souhaitez mettre vos capacités d'écoute et de bienveillance au service des résidents que nous accompagnons. Débutant accepté. Vous partagez les valeurs Mutualistes et l'ambition de VYV3 Bourgogne de favoriser l'accès pour tous aux dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité à des coûts maîtrisés. Rémunération et avantages : - De 2065€ Brut à 2817€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d'ancienneté & années d'études) - Primes Complémentaires (SEGUR 240€ brut, prime vacances, Indemnités Dimanche & Jours Fériés), Paiement des heures supplémentaires & Prime de remplacement (heures majorées) pour contrats CDI - Simulation d'une rémunération mensuelle type comprenant 2 dimanches par mois + 1 journée de remplacement : de 2564€ brut à 3482€ brut suivant profil - CSE : Chèques vacances / sorties / voyages / adhésions clubs /chèques cadeaux - 1% - Action logement : Aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...)
VYV3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en Bourgogne. Notre raison d'être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun. Pour nous découvrir : https://bourgogne.vyv3.fr/ Notre Résidence Mutualiste "Les Cheneviers", située à Saint-Seine-l'Abbaye (21), recrute un Infirmier F/H en CDI, temps partiel 50%.
RESPONSABILITÉS : Votre mission : Vous êtes le garant du bien-être physique et social de nos résidents ! Les avantages du poste : - Travailler dans un établissement à but non lucratif, où nous faisons de l'Humain notre priorité - Evoluer dans l'économie sociale & solidaire, tout en adhérent à un groupe dynamique - Une réelle préoccupation pour la Qualité de Vie au Travail - Des moyens adaptés en termes d'équipement (ergonomiques) - Des prises de postes sereines grâce aux process établis - Des équipes polyvalentes & pluridisciplinaires - Des établissements à taille humaine en capacité d'accueil N'hésitez pas à nous contacter directement pour en savoir plus, nos équipes seront ravies d'échanger avec vous. Vous travaillez en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire pour faire de notre résidence un véritable lieu de vie. Nos Aides Soignants travaillent en roulement de 10h, avec une alternance semaine de 3 et 4 jours (1 week-end sur 2). 5 raisons de rejoindre l'établissement Les Cheneviers : #1 - Un établissement à but non lucratif : Pas d'actionnariat, pas de bénéfices ! Notre mission : rendre accessible l'accès aux soins pour tous. #2 - La qualité de vie des soignants : bien plus que des mots ! La qualité de vie au travail est une réelle préoccupation : notre établissement est équipé de matériel facilitant le quotidien des soignants. #3 - Un établissement solidaire ! La direction et les équipes sont mobilisées autour de valeurs humanistes, à la recherche d'amélioration continue pour le bien-être des résidents et des soignants. #4 - Le bien-être des résidents au cœur de nos préoccupations ! Notre établissement est entièrement équipé pour le confort physique et mental des résidents. #5 - Un équilibre vie privée / vie professionnelle Travail en binôme, flexibilité sur l'organisation du travail. Possibilité de réaliser des journées de remplacement valorisées en heures supplémentaires et prime supplémentaire. L'avantage carrière VYV3 Bourgogne : La possibilité de découvrir nos nombreux métiers du soin au sein de nos différentes activités et d'évoluer : - Diplômés : la possibilité d'évoluer au sein de nos différentes filières (clinique, HAD, domicile, crèche, handicap, ADJ, PFR) - Non-diplômés : la possibilité de suivre un accompagnement à la diplomation. PROFIL RECHERCHÉ : Vos compétences et diplômes : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Aide Soignant, et vous souhaitez mettre vos capacités d'écoute et de bienveillance au service des résidents que nous accompagnons. Vous partagez les valeurs Mutualistes et l'ambition de VYV3 Bourgogne de favoriser l'accès pour tous aux dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité à des coûts maîtrisés. Avantages : - De 1940€ Brut à 2123€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d'ancienneté & années d'études) - Primes Complémentaires (SEGUR 240€ brut, prime vacances, Indemnités Dimanche & Jours Fériés), Paiement des heures supplémentaires & Prime de remplacement (heures majorées) pour contrats CDI - Simulation d'une rémunération mensuelle type comprenant 2 dimanches par mois + 1 journée de remplacement : de 2543€ brut à 2725€ brut suivant profil - CSE : Chèques vacances / sorties / voyages / adhésions clubs /chèques cadeaux - 1% - Action logement : Aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...)
VYV 3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en Bourgogne Notre raison d'être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun. Pour nous découvrir : https://bourgogne.vyv3.fr/ Notre Résidence Mutualiste Les Chenevières, située à Saint Seine L'abbaye, recrute un Aide-Soignant F/H. Notre offre : CDI à temps plein à pourvoir dès que possible.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer. Notre client est un établissement situé à 30 min au nord de Dijon qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salariés et porteur de fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et solidaire. Pourquoi ne pas contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant ? Rejoignez cet établissement pour personnes âgées cet été et développez vos compétences tout en apportant votre soutien attentif aux résidents. -Assurer l'hygiène et le confort des résidents en suivant les protocoles établis -Participer activement aux repas des résidents en veillant à leurs besoins spécifiques -Collaborer avec l'équipe soignante pour fournir un suivi personnalisé à chaque résident -Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes pour favoriser leur bien-être -Observer et rapporter toute modification de l'état de santé des résidents à l'équipe soignante Découvrez ce package attractif : -Contrat: CDD -Durée: 2 à 3 mois selon disponibilités à partir de JUIN -Salaire: entre 13.46 € et 15.67 € heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Nous recherchons un Aide-soignant motivé pour renforcer notre équipe durant l'été dans un EHPAD convivial. -Sens aigu de l'empathie et du respect pour les personnes âgées -Capacité à travailler en harmonie avec une équipe dans un environnement bienveillant -Initiative et autonomie dans la prise en charge des résidents -Titulaire potentiel du Diplôme d' tat d'Aide-soignant ou étudiant infirmier -Grande adaptabilité pour répondre aux besoins variés des résidents Ce poste est idéal pour des étudiants infirmiers qui souhaitent monter en compétences en sein d'un EHPAD de campagne. Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Localité : St Seine L Abbaye 21440 Contrat : CDD Durée : 3 mois Date de début : 2025-07-20
Appel médical
Description du poste : Pourquoi ne pas contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant(e) ? Rejoignez cet établissement pour personnes âgées cet été et développez vos compétences tout en apportant votre soutien attentif aux résidents. - Assurer l'hygiène et le confort des résidents en suivant les protocoles établis - Participer activement aux repas des résidents en veillant à leurs besoins spécifiques - Collaborer avec l'équipe soignante pour fournir un suivi personnalisé à chaque résident - Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes pour favoriser leur bien-être - Observer et rapporter toute modification de l'état de santé des résidents à l'équipe soignante Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 2 à 3/mois selon disponibilités à partir de JUIN - Salaire: entre 13.46 euros et 15.67 euros/heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Description du profil : Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) motivé(e) pour renforcer notre équipe durant l'été dans un EHPAD convivial. - Sens aigu de l'empathie et du respect pour les personnes âgées - Capacité à travailler en harmonie avec une équipe dans un environnement bienveillant - Initiative et autonomie dans la prise en charge des résidents - Titulaire potentiel du Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) ou étudiant(e) infirmier(e) - Grande adaptabilité pour répondre aux besoins variés des résidents Ce poste est idéal pour des étudiants infirmiers qui souhaitent monter en compétences en sein d'un EHPAD de campagne. Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
Description du poste : Quels défis enrichissants vous attirent en tant qu'Infirmier(e) dans un Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un cadre paisible dédié aux personnes âgées, vous aurez l'opportunité de contribuer à leur bien-être et confort au quotidien. - Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents, en réalisant des évaluations régulières et adaptées. - Administrer les traitements selon les prescriptions médicales, tout en veillant à leur bonne application et efficacité. - Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour élaborer et adapter les plans de soins personnalisés. - Maintenir une communication constante avec les familles, pour les informer et les rassurer sur l'état de leurs proches. - Participer à l'amélioration continue des pratiques de soins et à la mise en œuvre de protocoles innovants. La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDD à mi-temps - Durée: 1/mois - Salaire: entre 14.62 euros et 20.28 euros/heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) dédié(e) et bienveillant(e) pour un EHPAD situé à la campagne, sans exigence d'expérience. - Capacité à fournir des soins empathiques et respectueux aux personnes âgées - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour exercer ce poste - Solides compétences en communication pour interagir avec les résidents et le personnel - Sens de l'organisation pour gérer les soins infirmiers au quotidien - Aptitude à travailler de manière autonome Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
Notre client est un établissement situé à 30 min au nord de Dijon qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et solidaire.Pourquoi ne pas contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant(e) ? Rejoignez cet établissement pour personnes âgées cet été et développez vos compétences tout en apportant votre soutien attentif aux résidents. - Assurer l'hygiène et le confort des résidents en suivant les protocoles établis - Participer activement aux repas des résidents en veillant à leurs besoins spécifiques - Collaborer avec l'équipe soignante pour fournir un suivi personnalisé à chaque résident - Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes pour favoriser leur bien-être - Observer et rapporter toute modification de l'état de santé des résidents à l'équipe soignante Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 2 à 3/mois selon disponibilités à partir de JUIN - Salaire: entre 13.46 euros et 15.67 euros/heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Notre client est un établissement situé à 30 min au nord de DIJON qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse et qui recherche un(e) IDE pour compléter un mi-temps sur le mois mai. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez une organisation à taille humaine qui place le bien-être de ses salarié(e)s et de fortes valeurs humaines au cœur de sa tâche.Quels défis enrichissants vous attirent en tant qu'Infirmier(e) dans un Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un cadre paisible dédié aux personnes âgées, vous aurez l'opportunité de contribuer à leur bien-être et confort au quotidien. - Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents, en réalisant des évaluations régulières et adaptées. - Administrer les traitements selon les prescriptions médicales, tout en veillant à leur bonne application et efficacité. - Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour élaborer et adapter les plans de soins personnalisés. - Maintenir une communication constante avec les familles, pour les informer et les rassurer sur l'état de leurs proches. - Participer à l'amélioration continue des pratiques de soins et à la mise en œuvre de protocoles innovants. La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDD à mi-temps - Durée: 1/mois - Salaire: entre 14.62 euros et 20.28 euros/heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
VOS MISSIONS Quel est le rôle d'un Conseiller Funéraire au sein de Funecap ? _Être conseiller funéraire chez Funecap va bien au-delà de la simple gestion des formalités d'obsèques. En accompagnant les familles à organiser un dernier hommage au défunt, le conseiller funéraire offre un soutien précieux et contribue à créer des cérémonies qui reflètent les volontés de ceux qui sont partis. Cette profession au service des familles endeuillées allie empathie, sensibilité, éthique et expertise._ Quel sera votre quotidien au sein de Funecap : · Dès l'accueil des familles, vous instaurez un climat de confiance afin de les accompagner et de les conseiller, en répondant à leurs besoins et attentes · Vous guidez les familles dans la préparation et l'organisation des obsèques, et effectuez les démarches administratives afférentes · Vous coordonnez les différents intervenants (internes et externes) des obsèques et vous vous assurez du bon déroulement des cérémonies. · Tout au long de votre accompagnement vous restez en contact avec les familles pour vous assurer de leur satisfaction et êtes garant du niveau de qualité des prestations · Vous nouez un bon relationnel avec les potentiels prescripteurs locaux · Vous prenez en charge la gestion administrative complète des dossiers, de la création du devis à la clôture (facturation, recouvrement, etc...) · Vous participez à la gestion de la vie de l'agence et à l'administration des ventes (Accueil, conseil, encaissement, gestion des stocks, inventaire, etc. ...) Pour ce poste, des astreintes sont à prévoir le samedi, Dimanche et/ou les jours fériés. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? Vous êtes titulaire du Diplôme de Conseiller Funéraire ou aimeriez suivre la formation. · De nature empathique, vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et aux services des familles endeuillées · Vous avez une première expérience dans le secteur du funéraire ou dans un secteur ou l'accompagnement est clé · Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez adapter votre discours selon vos interlocuteurs et faites preuve de discrétion · Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre savoir-être, votre rigueur et votre pédagogie · Vous appréciez travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe est essentiel. Pourquoi rejoindre le groupe Funecap ? · Vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé et vous serez accompagné(e) lors de votre prise de poste par des professionnel(le)s du secteur · Tout au long de votre carrière, Funecap vous accompagne dans le développement de vos compétences, notamment avec notre université Interne (Funecap Campus) · Des perspectives d'évolution sont possibles au sein du Groupe · La dimension humaine est au coeur de nos préoccupations et vous pouvez faire la différence dans l'accompagnement de nos familles. · Une culture d'entreprise forte, où le sens du service, la collaboration et la prise d'initiative sont valorisés au quotidien · Le petit + : Tickets restaurants /Actionnariat Salarié L'humain au coeur de nos métiers et de notre ADN... FUNECAP est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d'appareils de crémation. Les femmes et les hommes de FUNECAP GROUPE incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l'excellence pour rendre l'accompagnement des familles toujours meilleur ; le taux de satisfaction atteignant 95%.
On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c'est s'occuper des défunts. Mais il s'agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie. Travailler chez FUNECAP, c'est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la vie, dans un groupe dont la mission est d'être tourné vers les autres. C'est aussi choisir des métiers nobles qui se réinventent pour répondre aux nouveaux besoin...
Vos missions consistent en plusieurs volets interconnectés. Tout d'abord, vous fournissez des conseils et assurez l'éducation thérapeutique des résidents. Ensuite, vous conseillez sur la définition des projets professionnels ou individuels, tout en effectuant un bilan des réalisations. Vous êtes également chargés de coordonner les programmes et projets, assurant ainsi une cohérence dans leur mise en oeuvre. Par ailleurs, vous participez à l'élaboration et à la mise en place du projet individuel de chaque résident. En parallèle, vous devez gérer et traiter les données liées à votre activité De plus, vous jouez un rôle de médiateur dans les relations entre la famille, le représentant légal du résident et les partenaires extérieurs. Enfin, vous organisez, animez et suivez diverses activités, tout en veillant à la réalisation des travaux et à la résolution des éventuels problèmes. Obligatoirement titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, vous vous démarquez par votre capacité à communiquer et à écouter les problématiques des résidents La bienveillance, la capacité à prendre du recul ainsi que l'esprit d'analyse et de synthèse sont des éléments indispensables afin de réussir sur ce poste. Horaire de travail en journée Rémunération : En fonction de l'ancienneté Cette annonce vous intéresse, n'hésitez pas à postuler
Nous recherchons pour le compte de notre client, foyer d'accueil spécialisé (FAM) / maison d'accueil spécialisée (MAS), un Cadre de santé à proximité de Vitteaux pour compléter son équipe.Dans ce cadre-là, vous organisez l'activité de soins et des prestations associées, managez l'équipe (70 agents), coordonnez les moyens d'un service de soins en veillant à l'efficacitla qualité des prestations et développez les compétences individuelles et collectives.Activités principales : Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine. Coordination et suivi de la prise en charge de prestations / élaboration et rédaction de rapports d'activité. Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels et organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés). Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité. Veille spécifique à son domaine d'activité / gérer le taux d'occupation des 3 unités. Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting / veiller au renouvellement ou l'achat de matériel. Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité.
Dans ce cadre-là, vous organisez l'activité de soins et des prestations associées, managez l'équipe (70 agents), coordonnez les moyens d'un service de soins en veillant à l'efficacité, à la qualité des prestations et développez les compétences individuelles et collectives. Activités principales : * Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine. * Coordination et suivi de la prise en charge de prestations / élaboration et rédaction de rapports d'activité. * Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels et organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés). * Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité. * Veille spécifique à son domaine d'activité / gérer le taux d'occupation des 3 unités. * Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting / veiller au renouvellement ou l'achat de matériel. * Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité. Personne de terrain, vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier, idéalement complété par celui de Cadre de santé ou Master. Vous justifiez d'une expérience significative d'encadrement, avec des références dans lesquelles vous avez su démontrer l'efficacité de votre management. Compétences recherchées : * Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine. * Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné. * Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatifs à son domaine de compétence. * Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence. * Etablir / évaluer / optimiser un budget relatif à son domaine de compétence. * Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs / organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.). * Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles.
Nous recherchons pour le compte de notre client, foyer d'accueil spécialisé (FAM) / maison d'accueil spécialisée (MAS), un Cadre de santé à proximité de Vitteaux pour compléter son équipe.
RESPONSABILITÉS : Rejoignez l'équipe de Vitteaux pour effectuer des remplacements durant la période de congés d'été 2025 ! Concrètement, au quotidien, vous serez amené à réaliser des missions permettant à la personne aidée de se maintenir à domicile dans de bonnes conditions : - Aider la personne dans ses gestes quotidiens (se lever ou se coucher, se déplacer, etc.) - L'aider à maintenir une hygiène corporelle correcte (petite toilette, douche, etc.) - Préserver un logement sain (vaisselle, linge, entretien des sols, etc.) - Accompagner la personne lors de sorties (rendez-vous médicaux, loisirs, etc.) - Réaliser des courses pour la personne PROFIL RECHERCHÉ : A votre arrivée au sein de l'association, vous bénéficiez de plusieurs jours de tutorat avec un(e) collègue plus expérimenté(e), les méthodes, connaissances et techniques de l'emploi vous seront présentées. Rien de tel qu'une bonne intégration pour se sentir bien de son emploi ! Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, désireuse de s'investir auprès des publics fragiles et des familles. Votre personnalité et votre implication sont autant d'atouts pour nous ! - Etre autonome et savoir organiser son temps de travail - Etre capable d'intervenir dans le respect de la personne et de son intégrité - Sens du service Poste en CDD de juin à septembre Temps de travail : 104 heures mensuel (plus selon disponibilités) - Travail 1 week-end sur 3 en moyenne - Permis B
Le Centre Hospitalier de la Haute Côte d'Or recrute un cadre de santé pour les services FAM/MAS sur le site de Vitteaux. Le cadre de santé organise l'activité de soins et des prestations associées, manage l'équipe et coordonne les moyens d'un service de soins en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations, développe la culture du signalement et gérer les risques, développe les compétences individuelles et collectives, participe à la gestion médico-économique au sein du pôle. Activités principales : - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine - Coordination et suivi de la prise en charge de prestations - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Montage, mise en oeuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.) - Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting - Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité - Gérer le taux d'occupation des 3 unités - Veiller au renouvellement ou l'achat de matériel
Sous la responsabilité du Cadre de service, vous dispensez les soins infirmiers et accompagnez les patients dans leur parcours de soins. Vous mettez en œuvre le projet de soins individualisé du patient, élaboré par l'équipe pluridisciplinaire. Vous réalisez des soins à votre initiative ou sur prescription médicale, sous le contrôle du Cadre de santé garant des soins effectués. Vous observez, recueillez les informations et les données cliniques du patient, surveillez l'évolution de l'état de santé des patients, communiquez et transmettez les informations aux intervenants médico-sociaux, en mettant à jour le dossier du patient. Vous contrôlez la disponibilité et l'entretien de matériels, de dispositifs médicaux et de produits. Aussi, vous préparez, distribuez les médicaments au patient et effectuez de la veille professionnelle et de la recherche médicale. Diplôme d'Etat d'infirmier obligatoire. Esprit d'équipe, secret médical, adaptabilité, bienveillance...
Nous recherchons pour notre client, un profil Infirmier diplômé d'état pour venir compléter son équipe en journée ou de nuit. L'établissement offre une prise en charge globale et coordonnée de ses patients, en ambulatoire ou en hospitalisation. Elle s'organise autour de pôles d'excellence multidisciplinaires.
Tout d'abord, vous êtes chargé de la prise en charge des soins aux résidents, en réalisant les soins de base comme les pansements, la prise des constantes et les injections, tout en veillant à l'administration correcte des traitements prescrits par les médecins. Ensuite, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents au quotidien. Votre mission consiste à promouvoir leur autonomie en les aidant à accomplir les gestes de la vie courante, tout en stimulant leurs capacités physiques et mentales. Par ailleurs, vous veillez à établir une relation de confiance avec les résidents, en étant à leur écoute et en leur offrant un soutien psychologique adapté à leurs besoins spécifiques. Enfin, vous devez être capable de gérer les situations d'urgence. Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Infirmier (IDE) et justifiez idéalement d'une première expérience dans le secteur médico-social, en particulier en Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) ou auprès de personnes en situation de handicap. Votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire est essentielle pour coordonner et adapter les soins en fonction des besoins spécifiques des résidents. Doté d'un excellent sens de l'écoute et de l'observation, vous savez instaurer une relation de confiance avec les résidents et leurs familles. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans la gestion des soins et la traçabilité des actes médicaux. Vos qualités humaines, telles que l'empathie, la patience, et la bienveillance, sont primordiales pour accompagner les résidents dans leur quotidien tout en respectant leur dignité et leur autonomie. Les horaires de travail sont en 12h avec un week-end/2 travaillé Rémunération = Grille de la fonction publique (reprise d'ancienneté) Cette annonce vous intéresse ? n'hésitez pas à postuler
POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client est une clinique située à VITTEAUX et dans un rayon de 30 minutes maximum qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - En voiture, des parkings payants sont présents à proximité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement en pleine croissance, vous intégrerez une équipe dynamique et engagée, valorisant l'innovation et les fortes valeurs humaines pour offrir des soins de qualité aux patient(e)s. Comment souhaitez-vous apporter vos compétences en soins infirmiers à notre clinique dynamique ? Au sein d'une clinique, vous assurerez des soins de qualité aux patients tout en respectant les protocoles médicaux. - Coordonner les interventions et veiller à la sécurité des patients dans l'établissement - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les plans de soins personnalisés - Gérer les dossiers médicaux et assurer une communication efficace avec les familles et les praticiens Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat : Intérim Prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles - Durée : 2/mois - Salaire : entre 14.95 Euros/heure et 25.79 Euros/heure Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. En vertu du décret d'application de la loi Valletoux publié le 25 juin 2024, les soignants paramédicaux devront désormais avoir exercé au minimum deux ans (équivalent temps plein) avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim. Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. 14.95 Horaire PROFIL : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour une clinique, débutant(e) avec diplôme d'État requis. - Solides compétences en soins infirmiers, même sans expérience préalable - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique - Excellente communication avec les patients et le personnel médical - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour exercer dans cet établissement Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim, vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Vaux-Saules La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1969543 Référence : 1969543 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Panges La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1970252 Référence : 1970252 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
