Consulter les offres d'emploi dans la ville de Charny située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Charny. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - Claye-Souilly, 77 - Meaux, 77 - CHAUCONIN NEUFMONTIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre de l'apprentissage (2 ans), vous préparez le DEUST de préparateur en pharmacie. Dans une pharmacie, vous aurez pour missions : - Réception des produits - Étiquetage - Gestion du Stock - Réapprovisionnement - Mise en rayon des produits sur les linéaires * Votre Inscription devra être déjà ACCEPTEE par l'Ecole de Préparateur
PHARM-EMPLOI Cabinet de Recrutement et Centre de formation spécialisé en Pharmacie
Nous recherchons pour un de nos clients basé à MEAUX , spécialisé dans les fromages à pâte molle, tels que le Brie de Melun et le Brie de Meaux, un ouvrier polyvalent (H/F) Vous serez amenés à faire différentes tâches liées à la fabrication des fromages : - Moulage - Salage - Retourne - Nettoyage. Le poste est physiquement exigeant dans une atmosphère chaude (30°C) et humide. Vous bénéficierez d'une formation au poste vous permettant d'appréhender votre environnement de travail, afin de monter en compétences et de gagner en autonomie. Vous connaissez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires, vous aimez le travail d'équipe et êtes capable de faire preuve de flexibilité, alors venez nous rencontrer, nous serons ravis de faire votre connaissance!
Nous recherchons un/une vendeur/vendeuse pour notre magasin de prêt à porter HOMMES. Vos principales missions seront : - Accueil des clients et conseil : il/elle présente, informe et conseille les clients sur les choix des produits; - Opération d'encaissement et comptabilisation des recettes en fin de journée : il/elle encaisse les achats et peut être amené(e) à comptabiliser les recettes à la fin d'une journée de travail; - Mise en rayon des produits et installation de la surface de vente : il/elle vérifie que les rayons ou les espaces de vente sont bien approvisionnés, il/elle range et dispose les produits selon un emplacement défini et prend soin que l'étiquetage des prix soit visible; - Entretien et tenue du lieu de vente : il/elle s'assure que la surface de la vente est propre et accueillante. Vous travaillerez selon les jours et horaires d'ouverture du magasin, soit du lundi au samedi de 10H à 20h. Votre planning précis sera à définir avec l'employeur. Emploi sur 4 jours. Obligatoire : vous disposez de minimum de 4 mois d'expérience sur poste similaire dans le prêt à porter.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la Résidence de Diane ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant l'équipe de la Résidence de Diane, attendez vous à : - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat de 35 heures à durée indéterminée, - 1 week-end travaillé sur 2, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le talent, c'est vous ! - Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas. - Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités ! Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d'aide-soignant). Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: REF3393Z
Participer à la réception des produits et contrôle rayon boucherie : - Effectuer la mise en rayon en suivant l'implantation communiquée - Assurer la rotation des produits - Effectuer le facing - Ramasser les emballages vides et débarrasser les allées - Participer à la mise en place des animations et mettre en place les affichages, étiquettes etc. - Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité - Encaissement Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez un esprit d'équipe et avez un bon contact avec la clientèle.
L'entreprise est spécialisée dans le secteur d'activité du commerce de détail de viandes et de produits à base de viande en magasin spécialisé.
Vous travaillez dans un centre d'appel à taille humaine à Compans ( 77) , sous la direction du responsable du call-center. Vous Assurez les appels entrants et sortants de votre portefeuille clients réparti en France. Vous prenez les RDV en tenant compte : des informations collectées nécessaires à la bonne livraison de la spécificité des marchandises des délais définis du service d'exploitation. Vous garantissez la bonne taxation des prestations annexes au transport identifiées à l'appel. Vous répondez par écrit au fil de discussion ( un bon niveau orthographique est attendu) . Vous informez Edwige de l'avancement des activités et de tout dysfonctionnement rencontré. Vous utilisez des logiciels spécifiques pour lesquels une formation interne est assurée. Cette liste n'est pas exhaustive. Poste à pourvoir rapidement en CDI 35h, du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 - 14h00 à 17h30 Rémunération brut mensuelle de 1833€ + 40€ de primes d'assiduité Nombreux avantages: 13ème mois, Titres Restaurant 8.50€/jour ( 5.10€ part employeur), Prise en charge de la mutuelle à 75% , CSE attractif ( chèques vacances, bons cadeaux, Billetterie...), Participation et intéressement. Prime d'ancienneté évolutive... L' aisance relationnelle et rédactionnelle est indispensable, ainsi que l'empathie et l'écoute. Vous devez organiser et adapter votre travail aux imprévus du quotidien, donc votre réactivité et votre rigueur sont des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez les outils informatiques dont Word, Excel, Outlook. Une expérience significative sur un poste similaire est un plus.
Manpower MEAUX recherche des Facteurs (H/F) et si c'était vous ? Rejoindre le groupe LA POSTE c'est rejoindre une entreprise responsable en perpétuelle évolution pour être au plus près des citoyens. Au sein de la branche Services-Courrier-Colis, les facteurs assurent, 6 jours sur 7 , la distribution du courrier et la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. -Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier -Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée. -Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste -Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. -Vous êtes titulaire du permis B et/ou à l'aise en vélo -Vous êtes rigoureux et ponctuel. -Votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. -Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Si vous vous reconnaissez alors n'hésitez plus ; Postulez !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nos structures à taille humaine sont composées de 4 professionnelles. Nous avons à cœur de fournir un accueil de grande qualité aux enfants, à leurs parents mais également à notre équipe pédagogique. Le bienêtre est notre maître mot et nous souhaitons que toute l'équipe soit animée par cette valeur fondatrice ! Par ailleurs, le projet pédagogique est clairement engagé en faveur du développement heureux et harmonieux de l'enfant, inspiré par les pédagogies Montessori et Pikler. Nous avons la chance d'avoir des établissements spacieux, lumineux avec de grands espaces verts avec jardin potager. Profil de poste : Venez participer à notre belle aventure ! Nos établissements sont des micro-crèches de 12 berceaux, ouverts du lundi au vendredi de 7h30 à 19h, nous recrutons un.e Educateur.trice de Jeunes Enfants Nous recrutons une Educatrice de jeunes enfants terrain, cette position offre à la fois beaucoup de responsabilités et de belles perspectives d'évolution au sein de notre groupement de micro-crèches By K&L. Un groupement avec un accueil de grande qualité pour les enfants, les parents et nos professionnels.les. Notre mantra : « Le bienêtre des enfants. L'esprit léger des parents ». Missions : - Être au plus près des enfants et des équipes en salle de vie pour assurer des temps d'observation nécessaire à l'élaboration des propositions pour répondre aux besoins de chaque enfant de manière adaptée et personnalisée - Accueillir, écouter, conseiller et accompagner les familles dans la bienveillance et sans jugement pour assurer une co-éducation - Garantir le respect des valeurs de bienveillance et bientraitance, des procédures internes, des normes d'hygiène, de soin et de sécurité physique, affective et alimentaire des enfants - Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif et des différents projets autours des enfants et des professionnelles - Faire vivre une relation de confiance avec les partenaires externes en relais de la référente technique (Pmi, fournisseurs, etc.) Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur.rice de Jeunes Enfants - Vous êtes responsable, engagé.e, autonome et très organisé.e - Vous avez l'état d'esprit d'un véritable leader qui veut accompagner et développer son équipe - Vous êtes enthousiaste, bienveillant, positif.ve et impliqué.e. - Vous avez envie de participer à une création d'établissement avec de véritables perspectives d'évolution - Vous disposez d'une réelle conviction pédagogique engagé (Montessori et Pikler par exp). - Vous savez fédérer vos équipes autour d'un projet pédagogique commun et développer leurs compétences propres. - Vous êtes responsable, autonome et organisé(e). - Vous savez signer pour développer une autre forme de langage - Vous maitrisez le logiciel MEEKO est un plus Date de début de contrat 16/06/2025
Animateur / Animatrice BAFA INDISPENSABLE 1. Accompagner les publics accueillis et assurer leur sécurité physique, morale et affective: - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ; - Planifier des temps d'animations en respectant les rythmes des publics ; - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ; - Rendre l'enfant et le jeune autonomes ; - Impulser et animer la dynamique du groupe ; - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ; - Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure. 2. Rédiger des projets d'animation et animer les activités en lien: - Bâtir des séances et les projets d'animation en lien avec le projet pédagogique ; - Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité ; - Envisager une dimension partenariale ; - Anticiper, prévoir et s'organiser ; - Être force de proposition et innovant ; - Mettre l'imaginaire au cœur de son métier ; - Rendre les enfants acteurs de leurs loisirs ; - Evaluer ses séances et son projet. 3. Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents: - Dialoguer avec les parents (individuellement, collectivement) ; - Concevoir et mettre en forme des supports écrits ; - Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs d'animations Les horaires sont de 11h45 à 14h00, puis de 16h30 à 18h45.
Agent d'entretien des terrains pour les gens du voyage de Meaux vous serez en charge de l'entretien et du nettoyage du site. Vous effectuez un contrôle des équipements techniques et assurez le nettoyage des voiries et des parties communes, ainsi que l'entretien des espaces verts. Permis demandé pour se rendre sur les aires.
De très nombreux clients, collectivités, syndicats d'agglomérations ou encore communautés de communes gèrent leurs aires d'accueil en autonomie ou a l'aide de prestataires comme DM Services. Capable d'aider les collectivités à la prise en mains pratique des aires, à l'aide son outil DMVoyageur, DM Services fournit à ses clients tous les éléments nécessaires à une comptabilité publique à la formation des gestionnaires ou à la sous-traitance complète (relation avec le Trésor Public comprise
Au sein d'une association d'aide à domicile - Prise de poste dès que possible - Vous intervenez à domicile auprès d'enfants de 0 à 18 ans et de leurs parents en leur apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne. - Vous analysez les situations et identifier les besoins dans une dynamique d'équipe et en s'inscrivant dans un projet d'intervention personnalisé. - Vous contribuez au développement de la dynamique familiale avec les partenaires de la santé et du social à travers les missions suivantes : soins aux nourrissons, soutien éducatif, préparation de repas, gestion du budget et des papiers administratifs, accompagnement vers l'extérieur, proposition de jeux éducatifs, entretien courant du domicile avec l'usager, mise en lien avec les structures locales. Vous mettez en place des actions de prévention et d'insertion à finalité « socio-éducative ». - Vous assurez une intervention lors de retours à domicile d'enfants placés. - Vous rédigez des rapports sociaux et vous participez à des synthèses en lien avec les partenaires. Vous travaillez en lien avec : - les assistantes sociales, les sages-femmes, les puéricultrices (PMI), - les maisons de quartier et les différents services liés à la famille et à la protection de l'enfance (mesures Assistance Éducative en Milieu Ouvert/AEMO, Action Educative à Domicile/AED, Placement Éducatif à Domicile.). Qualités requises : - Sens de l'organisation et esprit d'initiative, capacités relationnelles, - Maitrise des aspects techniques de la fonction, expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée. - Lieu de travail : Secteur Seine-et-Marne (77) à MEAUX et ses alentours. - Formation : Titulaire du diplôme d'état de TISF (Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale), éducateur spécialisé, moniteur éducateur, BTS ESF - Permis de conduire et véhicule indispensables Les avantages : - Réunions d'équipe et analyse de la pratique, téléphone et boite mail professionnels, formation continue, carte chèques Déjeuner, CSE, Mutuelle, Carte Navigo 100% ou indemnités kilométriques
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans la logistique, recherche un réceptionnaire logistique pour une mission en intérim à Compans - 77290. - Réception et contrôle des marchandises - Gestion des stocks et inventaires - Préparation des commandes - Utilisation d'outils informatiques pour le suivi des flux logistiques - Respect des procédures de sécurité et des normes de qualité - Utilisation d'un outil informatique Salaire horaire : 11.88EUR Contrat en intérim pour une durée de 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Bonne gestion du stress - Connaissance des outils informatiques de base Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en logistique seront valorisées et développées.
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis ? Venez avec votre engagement , votre volonté de réaliser un travail de qualité Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle , et des missions au plus proche de votre domicile. Pour le secteur de St-SOUPPLETS et ses environs , nous recherchons un(e) Assistant(e) ménagèr(e) Vos missions : entretien du domicile , ménage , repassage Nous vous proposons : - Un contrat CDI adapté aux nombres d'heures que vous souhaitez - Des missions proche de votre domicile - Des formations adaptées à vous - Une rémunération brute horaire 12€ - Une indemnisation de vos déplacements , à hauteur de 0,40€/km - Différentes primes ( remplacements ,assiduités ) - De nombreux avantages : un téléphone portable professionnel , une mutuelle...
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 19052025A89
Vos missions consisteront à : - servir les petits déjeuners - entretenir et nettoyer les chambres - servir les déjeuners et les dîners Les horaires sont de 7h30 à 19h30. En tenant compte des coupures et temps de pause : 9 heures de travail par jour. Ce contrat est un temps partiel puisqu'il est de 136h/ mois. La prise de poste est pour la période estivale : Juillet ou Août
Vos missions: - Mise en place des produits en rayons - Entretien des plantes - Arrosage des végétaux - Tenue de caisse et procédures d'encaissements Vous travaillez du lundi au samedi et deux dimanche par mois. (2 jours de congés par semaine à déterminer avec l'employeur). Vos horaires de travail sont de 9h30 à 12h30 et de 14h00 à 19h00.
Afin d'exercer au mieux sa mission - "Éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail" - l'ACMS dispose d'une centaine de centres médicaux (fixes et mobiles), organisés en 45 secteurs, à proximité de ses adhérents. Avec ses 1 300 collaborateurs, dont 1 000 préventeurs, elle assure le suivi de plus d'un million de salariés répartis dans 80 000 lieux de travail, dont les trois-quarts comptent moins de dix salariés. La plupart des activités sont représentées : commerce, services aux entreprises, assurance, finance, immobilier, santé-social, industrie, nucléaire, transport et logistique... Ses équipes pluridisciplinaires, animées et coordonnées par les médecins du travail, sont composées d'infirmiers, secrétaires et assistants médicaux, assistants en santé travail, ergonomes, psychologues en santé au travail, techniciens et ingénieurs chimie et HSE (hygiène-sécurité-environnement)... auxquels s'ajoutent des assistants de service social. L'ACMS recherche, pour son centre médical, un secrétaire médical H/F en CDI. Description du poste : Participer à la planification des activités cliniques Gérer les agendas de l'équipe médicale (médecins du travail, infirmiers en santé au travail) et l'agenda de l'assistant de service social. Traiter les appels téléphoniques, les mails, transmettre des messages. Renseigner les salarié-e-s et les employeurs Gérer les données administratives des adhérents : renseigner et mettre à jour les données de l'entreprise dans le logiciel dédié. Accueillir les salarié-e-s et veiller à une bonne gestion de la salle d'attente. Assister le médecin, Gérer les dossiers médicaux Compétences professionnelles attendues : Bonne maîtrise des outils informatiques Organisation, autonomie, adaptation, travail en équipe, rigueur Sens du service et du relationnel Condition d'emploi : Rémunération en fonction de l'expérience sur 13 mois + primes repas ou chèques restaurant Participation aux frais de déplacement Mutuelle + prévoyance Travail sur 5 jours avec 23 jours de RTT
Avec un effectif de près de 1 300 personnes, dont 250 médecins du travail, l'ACMS est le plus grand service interentreprises de santé au travail de l'Hexagone. Implantée sur les huit départements d'Île-de-France, l'association assure le suivi de près d'un million de salariés. Pour plus d'informations : http://www.acms.asso.fr/
La commune de Chalifert recherche un agent polyvalent pour son service technique pour remplacer un départ. Dans une équipe de 4 personnes, placé sous la direction d'un Directeur de service, l'agent fera partie d'une "petite" structure de 16 agents (tous services confondus) dans une commune de 1400 habitants environ. Proximité avec ses collègues de travail, son directeur, les élus de la commune, l'agent recruté est polyvalent et autonome dans les missions qui sont les siennes : Entretien de la voirie communale Entretien des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux administrés Assurer l'approvisionnement en matériel et en produits Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement. Collecte des déchets verts
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis ? Venez avec votre engagement , votre volonté de réaliser un travail de qualité Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle , et des missions au plus proche de votre domicile. Pour le secteur de MEAUX et ses environs , nous recherchons un(e) Assistant(e) ménagèr(e) Vos missions : entretien du domicile , ménage , repassage Nous vous proposons : - Un contrat CDI adapté aux nombres d'heures que vous souhaitez - Des missions proche de votre domicile - Des formations adaptées à vous - Une rémunération brute horaire 12€ - Une indemnisation de vos déplacements , à hauteur de 0,40€/km - Différentes primes ( remplacements ,assiduités ) - De nombreux avantages : un téléphone portable professionnel , une mutuelle...
Nous recherchons actuellement des Opérateurs de Production H/F pour notre site « MAGIC RAMBO » situé à Meaux (77). Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Notre activité principale concerne l'hôtellerie et la restauration pour de multiples clients renommés tels que Disney, Village Nature et des palaces parisiens. Après une formation, vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge, vêtements de travail, tapis) tout en garantissant une satisfaction client. Dans ce cadre, vos tâches seront les suivantes : Réception et tri des articles. Mise en lavage. Contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies. Conditionnement des articles destinés à être livrés à nos clients. Ces tâches peuvent évoluer selon le profil du candidat Profil : Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Vous bénéficierez de : -Une rémunération motivante avec prime d'intéressement et de participation -Prime vacances -Un restaurant d'entreprise -Des avantages du CSE -Une intégration dans un groupe avec de réelles perspectives d'évolution. Vous travaillerez à temps plein samedi inclus (Dimanche + un jour de repos tournant par semaine) en 2x7 : 06h/13h20 et 13h40/21h une semaine sur 2.
Rejoignez Elis, groupe multiservices, leader de la location-entretien de vêtements professionnels, d articles textiles et d hygiène. Notre mission : Simplifier la vie des professionnels en leur permettant de se concentrer sur leur cœur de métier.
PERSPECTIV. EMPLOI est une Association Intermédiaire qui œuvre dans le cadre de l'IAE dont l'objectif est de permettre à des personnes éloignées de l'emploi de retrouver une place sur le marché du travail et dans la société. Nous recrutons, accompagnons et formons des personnes en difficultés professionnelles en CDDU pour les « mettre à disposition » auprès de nos clients : particuliers, entreprises, collectivités, associations. Actuellement, notre structure recherche un(e) Chargé(e) d'accueil et de Mise à Disposition, : Ce poste allie mise en emploi et accompagnement socio-professionnel dans une logique de parcours d'insertion globalisé. Activités principales : 1 - Mise à disposition et relation clients : Renseigner le logiciel interne (GTA) - Recueillir les demandes des utilisateurs (Particuliers, Collectivités locales, Associations, Entreprises, Syndics de copropriété.), - Établir les estimations et devis selon les normes de l'association, - Qualifier les demandes et vérifier leur conformité juridique, - Traiter la demande de l'utilisateur en lien avec l'ensemble de l'équipe : o Choix du salarié en insertion, o Organisation de la mission, o Édition des documents juridiques nécessaires (contrat de travail, ordre de mission.), - Explications liées à la mission (type de tâches, horaires, trajet, conditions de travail et sécurité.). - Gérer les dysfonctionnements et les réclamations, - Assurer la traçabilité des missions dans notre logiciel interne (GTA), dont la saisie des heures réalisées, des éléments variables et le renouvellement mensuel des missions, - Capacité à développer son activité (relation clients, fidélisation du portefeuille existant, développement partenarial et commercial.). 2 - Recrutement - Renseigner le logiciel interne (GTA) - Gestion du recrutement des salariés en parcours, - S'assurer que les candidats soient éligibles aux critères d'éligibilités de l'insertion par l'activité économique. 3 - Accompagnement Professionnel : Renseigner le logiciel interne (GTA) Proposer et contractualiser dès l'entrée un parcours d'insertion personnalisé associant mises à disposition, accompagnement socio-professionnel et formations, en collaboration avec notre CIP. Jour de travail : lundi, mardi, mercredi, (8h30-13h00 - 14h30 - 18h00) - jeudi et vendredi (14h00-18h00) JOURS ET HORAIRES FIXES ET NON MODULABLES Pas de télétravail. QUALITES ET SAVOIR ETRE NECESSAIRES POUR CE POSTE : - Présentation soignée, (avoir une tenue propre et appropriée, ainsi qu'une coiffure impeccable), - Compétences relationnelles, (être courtois, accueillant et capable de gérer les interactions avec les différents visiteurs), - Polyvalence, (savoir s'adapter à différentes situations et gérer des tâches variées et multiples et tâches administratives), - Organisation, (savoir gérer son temps et ses tâches efficacement), - Compétences techniques, (maîtriser parfaitement les outils informatiques et les systèmes de gestion), - Gestion des situations difficiles, (être capable de rester calme et professionnel face à des salariés, clients difficiles),
Vous interviendrez dans une salle de Fitness Activités principales; Nettoyer et entretien des sols. Dépoussiérer le mobilier. Trier les différents déchets / Vider les corbeilles à papier et les poubelles. Nettoyer les sanitaires. Aérer les locaux et les dépolluer. Nettoyer les espaces extérieurs privatifs Nettoyage des vitres à hauteur d'homme Horaires à définir selon vos disponibilités. Amplitude horaire: du lundi au dimanche 5h/10h30 ou 14h/16h
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP-SESSAD CESAP la Loupière : Missions : Sous l'autorité du/de la Chef/fe de service, le/la professionnel/lle élabore et construit le projet individualisé de la personne accueillie en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et participe aux différentes réunions internes. Activités : -Vous mettez en place un cadre d'accueil et d'accompagnement sécurisant. -Vous utilisez le jeu et toute médiation ajustée pour soutenir le développement de l'enfant. À partir de ses compétences et intérêts vous soutenez sa communication, ses interactions sociales, son développement émotionnel et cognitif. -Vous apportez vos compétences liées à vos connaissances et savoirs-être au sein de l'équipe pour enrichir l'approche plurielle dans l'accompagnement des enfants en situation de polyhandicap. -Coordonne l'action de l'équipe pour garantir la continuité entre les différents services et la cohérence des projets individualisés. -Met en œuvre le projet éducatif de l'unité et en inter unité. Profil : Vous êtes diplômé.e du DEEJE, avec une expérience ou débutant/e. -Capacité relationnelle : adaptation, empathie, écoute, savoir être, travail en équipe pluridisciplinaire, savoir rendre compte régulièrement de sa mission au/à la Chef/fe de service. -Capacité de gestion dans l'unité de vie : accueil des nouveaux collaborateurs et leur accompagnement sur le terrain, veille à la cohérence du planning et de l'accompagnement éducatif. -Capacité d'animation de l'unité de vie : motiver et fédérer l'équipe autour des Projets Personnalisés des usagers, participation active aux réunions d'unité, de synthèse et aux groupes de réflexions, force de proposition d'animation et d'ateliers éducatifs ou de loisirs. Congés supplémentaires (congés trimestriels). Moitié des vacances scolaires. Éligibilité à l'indemnité Laforcade (238€ brut) et SEGUR 2 (38€ brut). Tickets Restaurant. Formation au polyhandicap assurée en interne. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Poste de Secrétaire H/F pour la Marine Nationale Conditions pour postuler : - Savoir nager - Être physiquement et médicalement apte - Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté - Être âgé de 17 à moins de 30 ans Statut : Militaire Contrat : 2 ans renouvelable jusqu'à 4 ans - évolution possible vers un contrat de plus longue durée (4 ans / 6 ans / 10 ans). Salaire : Environ 1550 € net/mois (repas du midi pris en charge). Congés : 45 jours par an. Point particulier : Formation militaire de 6 semaines à Brest, Toulon, Querqueville ou Hyères avant d'intégrer le CIRFA de Meaux. Responsabilités générales du poste : -Accueil et information du public (physique, téléphonique, postal, électronique) ; -Participation aux tâches de secrétariat ; -Traitement du courrier départ et arrivée (enregistrement, diffusion, archivage, etc.) ; -Constitution et mise à jour des points de contact du bureau ; -Gestion des agendas des conseillers en recrutement ; -Prise des rendez-vous au profit des candidats à l'engagement (entretiens, visites médicales, évaluations, etc.) ; -Saisie des dossiers des candidats sur poste informatique ; -Suivi la gestion des stocks de la documentation ; -Participe ponctuellement aux manifestations liées aux recrutements (salons, forums, etc..). Profil recherché : - Posséder une formation dans le secrétariat (BAC PRO, BAC techno ou général, BTS, DUT.) dans l'idéal mais le poste reste ouvert à partir du niveau 3ème sans condition de diplôme.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Description du poste : Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procéder à la vente. Conduire les passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...) Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occuper du nettoyage. Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertir les services concernés. Expliquer le circuit touristique aux passagers. PERMIS D + FIMO exigés + CARTE CONDUCTEUR facultative Type d'emploi : temps plein, Intérim Programmation : Disponible le week-end Planning du lundi au vendredi Heures supplémentaires - Période de travail de 8 heures - Travail de nuit - Travail en journée - Travail en soirée -Travaille les jours fériés. Types de primes et de gratifications - : Heures supplémentaires majorées - Primes - Début : dès que possible
Agence intérim.
Satisfaire le client en exécutant les tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service au comptoir dans le respect des normes en vigueur. Vous travaillez du lundi au dimanche avec deux jours consécutifs de repos. Travail en journée et en soirée. Amplitude horaire possible de 8h30 à 1h30 en fonction des plannings.
Vous assurez en toute autonomie au domicile de nos clients des tâches d'entretien courant des espaces verts : - Tonte - Taille - Nettoyage - Entretien des massifs -Petits travaux de bricolage (article D. 7231-1 du code du travail) -Petits travaux d entretien (ex : débouchage lavabo, éviers,...) -Petits travaux d aménagement (montage et démontage de meubles,...) Dans le cadre de vos missions un véhicule de service vous sera fourni. Prise du véhicule le matin sur Meaux et dépose du véhicule le soir. Vous interviendrez dans un secteur de 20km autour de Meaux. Vous avez un diplôme ou une expérience dans le domaine exigée.
Préparation de commandes en triperie = abats travail de nuit = de 4h00 à 9h00 du matin en chambre froide. Réception marchandises Mise en sac Mise en carton stock
Commerce de viandes en gros
Idéalement implantée au cœur de Meaux votre Agence LAFORÊT poursuit son développement. Vous aimez le contact humain, vous appréciez le travail en équipe, vous redoutez la routine et adorez le challenge, l'immobilier est fait pour vous. Postes à pourvoir en tant qu'agent commercial en fonction du profil avec différentes perspectives d'évolutions. Vous bénéficierez d'un programme de formations personnalisées en agence et au siège, adapté pour intégrer notre équipe, que vous soyez novice ou expérimenté. Passez par LAFORÊT, c'est passer par : - Le réseau n°1 de la confiance depuis 2010 - Meilleure franchise de l'année 2020, 2021 et 2022, 2023, 2024 - Meilleur employeur depuis 2020 dans la catégorie "agence immobilière". N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature à lucille.henry@laforet.com ou à nous contacter au 06.14.76.19.74
Notre agence est idéalement implantée au cœur de Meaux et poursuit son développement.
Le service de l'Administration des Ventes joue un rôle clé dans le suivi administratif, commercial et opérationnel des demandes de séminaires. Il/elle garantit la fluidité du processus de vente, de la réception des commandes à leur validation, en passant par la gestion des contrats et la facturation. L'ADV est un support essentiel pour les équipes commerciales et projets. Gestion administrative des ventes : - Préparer les factures clients conformément aux contrats signés. - Vérifier la conformité des factures avec les éléments du projet et les bons de commande. - Relancer les clients pour le suivi des paiements en cas de retard. - Enregistrer et traiter les demandes clients liées à la comptabilité (devis, factures, paiements,.). - Mettre à jour les tableaux de bord commerciaux et administratifs. Support commercial - Collaborer avec les CDP pour garantir le respect des délais. - Assurer la mise à jour et la gestion des données sur la plateforme - Participer à l'analyse des performances des ventes (KPI, reporting). Relation clients et partenaires - Assurer un contact régulier avec les clients/prestataires pour le suivi administratif des dossiers. - Coordonner avec les partenaires (lieux, prestataires) pour garantir la bonne transmission des informations. - Répondre aux questions clients et prestataires liées à la partie comptabilité. Amélioration continue des processus - Participer à l'amélioration des procédures ADV pour optimiser la satisfaction client. - Identifier et proposer des solutions pour améliorer la fluidité des échanges entre les départements (commercial, financier, opérationnel).
ALEOU est une société d organisation d évènements avec plusieurs pôles : - Le guide des lieux de séminaires sur internet qui compte plus de 10500 établissements - Le service de venue finding pour la recherche de salles - Meeting-pro pour l organisation d évènements - Web-Events pour la création de site web évènementiel
Rejoignez une équipe Dynamique chez LAFORÊT MEAUX ! Vous êtes passionné(e) par l'immobilier et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant ? Nous recrutons un(e) conseiller(e) immobilier prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à notre développement ! Votre mission : - Accompagner vos clients dans leurs projets immobiliers avec professionnalisme et écoute - Développer votre portefeuille et booster vos performances commerciales - Travailler en synergie avec une équipe soudée et ambitieuse Ce que nous offrons : - une équipe dynamique et bienveillante prête à vous accompagner vers le succès - des outils performants et une formation continue pour exceller - Une rémunération motivante basée sur vos résultats Où ? LAFORÊT MEAUX, une agence en plein essor ! Envie de nous rejoindre ? Contactez-nous dès aujourd'hui et donnez un nouvel élan à votre carrière N'hésitez pas à transmettre votre candidature à lucille.henry@laforet.com ou à nous contacter au 06.14.76.19.74
Grandes lignes du poste : - Saisie des devis et bons de commande - Facturation des clients - Edition des bons de transport - Participer aux différentes missions du service Administration des ventes - Suivi des commandes en cours - Suivi et gestion de la boîte mail dédié - Renseignement téléphonique des clients Formation ponctuelle au magasin afin de comprendre le fonctionnement Logiciel utilisés : SAGE / Outlook / Pack OFFICE Horaire de travail : du lundi au vendredi de 09h00 à 18h00 (amplitude).
AGRI PLUS est une PME de 36 ans spécialisée dans le commerce de pièces détachées agricoles en France.
Vous effectuez des opérations de service des plats à table (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillerez du lundi au dimanche de 11h00 à 14h30 et de 18h00 à 22h00 et 23h00 le week-end (restaurant le dimanche midi). Vos repos seront déterminés avec l'entreprise lors de l'entretien.
DESCRIPTIF DES TÂCHES: Dressage des tables, accueil des clients, service à table, débarrasser les tables, essuyer les tables préparation de la salle nettoyer les verres. 1an d'expérience demandé. Vous travaillerez les vendredis soir et samedis soir de 19h30 à 23h30. Prise de poste immédiate. Possibilité de réaliser des heures supplémentaires.
L'AGE-DEFIS accueille, au titre de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), 36 mineurs âgés de 6 à 21 ans au sein de 3 unités d'hébergement situées à MEAUX. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la cheffe de service, vous accompagnez au quotidien un groupe de jeunes âgés de 13 à 16ans. Vous veillez à leur bien-être, au respect de leurs besoins fondamentaux et à la réalisation de leur projet personnalisé dont vous contribuez à l'élaboration. La connaissance du public ASE est un plus. Un diplôme d'éducateur spécialisé, de moniteur éducateur ou d'éducateur de jeunes enfants est souhaité. Sinon, une expérience significative dans l'accompagnement ou encadrement d'enfants ou jeunes est attendue. Horaires d'internat, soir et week-end. 7h-14h ou 14h-23h Pas de nuits Un Week-end sur deux travaillé Indemnités SEGUR Reprise d'ancienneté possible, selon profil et expérience Possibilités d'astreintes avec primes augmentant ainsi la rémunération Un contrôle de l'extrait du bulletin n°2 du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente
Vos missions : - Prospecter de nouvelles sociétés pour leur proposer nos services d'organisation de séminaires. - Prendre un cahier des charges pour des repas professionnels - Rechercher des restaurants ou lieux de séminaires adaptés au client. - Jouer un rôle de conseils pour la sélection du prestataire. - Effectuer l'interface entre le client et le prestataire. - Etre capable de gérer plusieurs nouvelles demandes chaque jour (entre 3 et 10)
La société EXPRESS MULTI SERVICE est à la recherche d'un(e) Technicien(ne) de surface pour le nettoyage d'un AIRBNB sur JUILLY . PLANNING A ÉTABLIR SELON LOCATION DE L'AIRBNB. VOUS POUVEZ TRAVAILLER LES WEEKEND. LE NETTOYAGE DU LINGE DE LIT, SERVIETTES ET TORCHONS SONT A LAVER PAR VOUS ET REMBOURSER 5€00 NET PAR MACHINE EFFECTUEE Poste à débuter : DES QUE POSSIBLE. Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV en indiquant dans l'objet qu'il s'agit de l'offre pour AIRBNB SUR JUILLY.
Définition du poste : Attache des pièces sur montage / Mise au bain des montages avec les pièces / Suite formation interne : paramétrage des bains suivant les pièces à traiter / Evolution à prévoir plus technique (car remplacement d'un salarié qui va partir à la retraite). Qualités requises : Filière technique, si possible connaissance en chimie, minutieux, bon en calcul de base (calcul de surface), motivé, envie d'apprendre. Type de contrat : CDI Niveau d'études : BAC ou BTS (filière technique) Rémunération : SMIC pour un débutant puis selon profil si candidat technique/expérience
Vous avez le sens de la pédagogie et l'envie d'être au service de la réussite de tous les élèves, vous aimez coopérer au sein d'un collectif, et vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 6 (Bac+3) ou supérieur dans la discipline à enseigner ? Rejoignez l'Éducation Nationale ! L'Académie de Créteil recrute un professeur ou une professeure de maintenance aéronautique option avionique au Lycée Pierre de Coubertin de Meaux (77). Devenir professeur/professeure, c'est avoir pour mission de développer les connaissances et compétences des élèves, leur esprit critique, les amener à devenir des citoyens, les accompagner dans la découverte professionnelle et les conseiller dans leur choix d'orientation. Vous aurez notamment à : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'apprentissage ou d'enseignement liées au métier visé prenant en compte la diversité des élèves -Accompagner les élèves dans leur recherche de périodes de formation en milieu professionnel -Organiser et assurer un mode de fonctionnement en groupe pour favoriser l'apprentissage et la socialisation des élèves -Assurer le suivi individuel et l'évaluation de chaque élève pour évaluer leurs progrès y compris en milieu professionnel -Coopérer au sein d'une équipe, de la communauté éducative, avec des parents d'élèves, avec des partenaires de l'école Vous exercerez vos missions en lycée professionnel, en ayant à intervenir en : -CS Aéronautique Option avionique (certification de spécialisation ex MC). -Niveau BAC +1 / Activité principale -BAC PRO Aéronautique option avionique -Niveau BAC / Activité complémentaire Vous aurez à garantir l'inclusion de tous les élèves, y compris à besoins éducatifs particuliers. Pour plus d'informations sur le métier d'enseignant en lycée professionnel. Conditions particulières d'exercice : Vous aurez un contrat à durée déterminée (CDD) au Lycée Pierre de Coubertin à Meaux (77) pour l'année scolaire 2025/2026 Votre quotité horaire : temps plein pour la mission d'enseignement avec les élèves : 18 heures hebdomadaires sur 36 semaines par année scolaire (à temps plein) pour les missions liées au service d'enseignement (temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activités de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique, relations avec les parents d'élèves) : au moins un temps équivalent à la mission d'enseignement Vous bénéficierez d'une formation d'adaptation à l'emploi et d'un suivi personnalisé Vous aurez également accès à la préparation aux différents concours de l'Éducation Nationale -Vous recevrez un Pass Éducation et vous pourrez accéder à l'espace Préau Profil recherché : Votre candidature ne sera complète que si l'ensemble des documents demandés est fourni Vous maitrisez les compétences liées au métier à enseigner et la langue française : expérience professionnelle en environnement PART 145 ou PART 21 Vous disposez de connaissances de l'environnement professionnel du secteur : LICENCE PART 66 : Avionique (B2) de préférence Vous savez communiquer et vous êtes en capacité d'expliquer clairement les concepts et dialoguer avec les élèves et leurs parents Vous connaissez les élèves et les processus d'apprentissage Vous êtes capable d'adapter vos méthodes d'enseignement en fonction des différents niveaux des élèves Vous faites preuve d'empathie et êtes attentif(ve) aux besoins des élèves afin d'instaurer un climat de confiance Vous avez l'esprit d'équipe et êtes en mesure de travailler avec l'ensemble des personnels de la communauté éducative Pour plus d'informations sur les compétences des métiers du professorat, les programmes scolaires , le référentiel CS Aéronautique option avionique, référentiel BCP Aéronautique
L'académie de Créteil est composée de trois départements de l'Est parisien (Seine-et-Marne, Seine-Saint-Denis et Val-de-Marne), l'académie de Créteil couvre 53 % de l'Île-de-France avec près d'un million d'élèves, étudiants et apprentis. Elle compte 85 000 agents dont 65 000 enseignants. Pour plus d'informations sur l'académie de Créteil
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Notre agence de MEAUX recrute : Vous aimez le contact client et la gestion déquipe ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Vous prenez soin de vos clients avec toute lattention quils méritent : de leur accueil au point de vente à la réception de leurs marchandises. Que ce soient des conseils avisés, des ventes pures ou complémentaires, des devis, des commandes, des encaissements, des facturations, ou des relances, vous êtes au cœur de laction. Au programme : Vous êtes un expert du parcours client : vous connaissez vos clients sur le bout des doigts et savez exactement quels produits et services leur proposer pour concrétiser leurs projets. Votre objectif : garantir la satisfaction de chaque client. Vous gérez un libre-service impeccable et sécurisé : vous vous assurez que les rayons soient toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix. La règle des 3P na aucun secret pour vous. Vous mettez en avant les opérations commerciales et maîtrisez lart des têtes de gondoles. Vous dynamisez votre équipe : avec bienveillance et exigence, vous aidez vos collaborateurs à développer leurs compétences et à réaliser leurs projets professionnels. Vous êtes précis et rigoureux : vous vous assurez du rangement, de la propreté et de la sécurité au sein du Libre-Service, vous organisez la réalisation des inventaires. Votre objectif ? Assurer la satisfaction de chaque client, jour après jour Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes pluridisciplinaire : commerçant, manager et gestionnaire à la fois, vous exploitez parfaitement ce trio gagnant pour assurer la croissance de votre service, garantir la satisfaction client et piloter vos équipes efficacement. Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez un sens de lorganisation : une qualité précieuse pour maintenir votre espace de vente libre-service impeccable et valoriser limage de lenseigne. Vous aimez trouver des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction client. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Dans le cadre d'un départ à la retraite, notre agence de MEAUX recrute son futur responsable de point de vente : Dynamique et orienté résultat, vous recherchez un métier de challenge et de terrain qui vous permet de développer la part de marché de votre agence tout en fédérant votre équipe ? Rejoignez laventure CEDEO ! Comment ? Vous êtes lambassadeur commercial de lagence : Déployer les projets de développement de lactivité Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites clients Optimiser le mix-produits sur le point de vente et promouvoir loffre de service auprès des clients et de votre équipe Collaborer avec les services grands comptes et logistique pour développer la performance Grands Comptes et Chantiers Vous êtes un manager de proximité : Accompagner et manager, en développant les compétences et la polyvalence de votre équipe (2 personnes) Effectuer les entretiens de mi-année et annuels de lensemble de léquipe. Tenir un flash meeting régulier avec le libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, ventes additionnelles Animer une réunion mensuelle portant sur lactivité de lagence Être garant des valeurs du groupe, renforcer la cohésion déquipe et veiller à un environnement de travail bienveillant. Accompagner le changement et porter les projets de lEntreprise auprès de votre équipe. Vous êtes les gestionnaire du centre de profit ( stock rentabilité organisation) Piloter le compte dexploitation en assurant la rentabilité du site Assurer le suivi et le contrôle de la préfacturation, les livraisons, les réservés, les pénalisants et les coûts Garantir un taux de satisfaction client de qualité Veiller à la bonne gestion du libre-service et à lattractivité du site (stock, zonage, réassort, inventaires tournants, commandes) Manager au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro Sécurité Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez une première expérience dans le management déquipe, le commerce et idéalement en BtoB Vous avez une affinité pour les produits techniques (Sanitaire, Climatisation, Ventilation, Chauffage). Vous avez un leadership inné qui vous permet de manager vos équipes avec bienveillance et diplomatie Vous avez un sens du collectif sans faille pour fédérer votre équipe autour dune vision commune et partagée Vous avez un goût du résultat et une exigence pour assurer la croissance de votre centre de profit et la satisfaction de vos clients Une rigueur et une organisation structurée pour performer et atteindre vos objectifs Vous faites preuve de ténacité dans la négociation avec vos clients et fournisseurs Vous êtes à laise avec les outils informatiques (CRM, outils de vente, Excel). Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
Les missions du poste : Bienvenue chez TRADEX TRADEX est une société de l'Automobile : activité de vente de pièces de rechange origine et vente de véhicules neufs destinés au marché de l'Export. Elle accompagne les professionnels de l'industrie Automobile dans leur développement et leur croissance depuis le début des années 2000. Depuis 2016, TRADEX s'est tourné vers le marché des véhicules neufs dédiés aux marchés Export, devenant ainsi un véritable « pure Player » de l'Automotive. TRADEX est le représentant commercial du Groupe RENAULT NISSAN, groupe STELLANTIS et IVECO. Les missions du poste - Gérer un portefeuille de clients dédié à l'export (Afrique, Moyen orient ...etc). - Réceptionner les commandes - Saisir les commandes sous l'ERP - Faire le lien avec l'équipe logistique pour la préparation des commandes - Informer les clients sur les délais de livraison et gérer les aléas. - Monter le dossier administratif export (incoterms, devis, facture, bancaire.) Le profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative dans la gestion de commandes. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes réactif et avez le sens du service. Vous maitrisez les incoterms et les techniques de commerce à l'export. Vous aimez le challenge et souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance. Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office, êtes organisée (e) et rigoureux(se). La connaissance de Sage est un plus. L'expérience dans le secteur automobile, pièces de rechange est un véritable plus. Salaire selon profil et expérience Anglais : exigée Arabe : exigée
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un Chef de chantier pelleur (H/F) dynamique et expérimenté.e pour rejoindre notre client spécialisé dans le secteur du BTP. En tant que Chef.fe d'Équipe, vous serez responsable de superviser et coordonner les activités de votre équipe de pelleurs sur le terrain, en veillant à ce que toutes les opérations se déroulent en toute sécurité et efficacement. Missions : - Superviser et encadrer une équipe de pelleurs dans l'exécution des travaux de terrassement et d'excavation. - Planifier et organiser les tâches quotidiennes en fonction des priorités et des délais. - Assurer le respect des normes de sécurité et des procédures de qualité. - Contrôler l'avancement des travaux et résoudre les problèmes éventuels. - Collaborer avec les autres chefs d'équipe et la direction pour assurer la bonne coordination des projets. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - CACES R 482 - Connaissance des techniques de terrassement et des normes de sécurité. - Capacité à lire des plans et des schémas techniques. - Aptitudes en leadership et en communication. - Esprit d'équipe, rigueur et sens des responsabilités. Cette opportunité vous permettra de mettre en avant vos compétences en matière de terrassement et de sécurité, tout en développant vos capacités de leadership et de communication au sein d'une équipe dynamique.
Ergalis Médical bloc, membre du groupe Actual, agence experte aux métiers spécifiques de la santé, recherche pour l'un de ses clients, 3 infirmier(ère)s de bloc opératoire (H/F).Au sein d'un bloc pluridisciplinaire, vos principales missions seront les suivantes :- Accueillir et accompagner les patients dès leur arrivée en salle d'opération jusqu'en fin d'intervention- Participer au bon déroulement de l'intervention chirurgicale- Assurer la traçabilité de tous les produits, matériels et actes dispensés pendant l'opération- Gérer les dispositifs médicaux stériles- Contrôler l'état de fonctionnement du matériel technique et de l'équipement de la salle d'opération- Assister le chirurgien durant l'intervention chirurgicale et effectuer les soins adaptés- Surveiller le déroulement de l'opérationLes conditions du poste :- Lieu : département 77- Type de contrat : mission en intérim de 1 mois minimum- Taux horaire brut : selon profil et expérience- Spécialités : bloc pluridisciplinaire- Amplitude horaires :8h00/18h00 - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier(ère) de bloc opératoire ou d'une autorisation à apporter une aide à l'exposition, à l'hémostase et à l'aspiration (mesures transitoires) - Vous justifiez d'une expérience significative en bloc opératoire (en tant qu'aide opératoire, instrumentiste ou circulant(e) - Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers - Vous êtes rapide, réactif(ve), habile et capable de garder votre sang-froid en cas d'urgences ou de complications. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre ensemble !
ous cherchons au plus tôt un(e) responsable d'équipe d'ouvrier dans la métallerie/serrurerie et espace vert pour un CDI base proche de Annet sur marne 77 Missions Vous gérez vos équipes sur les chantiers de clients de marché publics en chaudronnerie, métallerie et espace verts Vos Connaissances sont les suivantes : Organiser le travail. Communiquer des objectifs. Relier le travail à son contexte. Déléguer les tâches. Allouer et gérer les ressources. Résoudre des problèmes. Gérer l'avancée du projet et des plannings. Encadrer et superviser une équipe de poseurs sur nos chantiers. -Garantir la qualité de la pose des ensembles métalliques conformément aux plans. -Assurer la liaison entre les équipes sur le terrain et le Chef de chantier. -Contribuer activement à l'avancement et à la réussite des projets. Formation : Vous avez une expérience sugnificatif de 5 ans minimum sur ce poste, êtes organisé et structuré Vous êtes un manager expérimenté avec 5 ans d'expérience en métallerie, possédant une formation technique en serrurerie-métallerie ou espace vert. Votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre capacité à motiver une équipe feront la différence.
Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
Vous serez rattaché(e) au Directeur Commercial. Vos missions seront : -Organiser l'approche client et le reporting associé - Réaliser des opérations de prospection - Animer et suivre ses prospects - Veiller au bon démarrage des nouveaux dossiers en coordination avec la Direction de la Production - Rechercher continuellement de nouveaux marchés et en assurer son développement - Développer le chiffre d'affaires en accord avec les objectifs fixés - Construire une proposition commerciale en cohérence avec la demande client et la faisabilité de l'entreprise - S'assurer de la rentabilité des tarifs proposés et des services offerts aux clients - Etablir et/ou réviser les conditions commerciales - Etre responsable du budget d'acquisition validé par le Président - Réaliser des statistiques hebdomadaires sur son activité à destination de son manager - Remonter les dysfonctionnements rencontrés à son manager - Proposer des solutions d'amélioration - Interagir de façon constante avec les interlocuteurs transversaux - Mettre en pratique les consignes de sécurité et d'environnement exigées sur le site Rémunération à partir de 45k€ suivant Profil Vous êtes issu d'une formation supérieur (Bac+2 NRC) et/ou bénéficiez d'une expérience significative d'au moins 10 ans sur une fonction équivalente dans le secteur de la logistique et/ou du transport. Doté d'un tempérament commercial de chasseur, vous êtes organisé(e), force de proposition et savez faire preuve de conviction et de disponibilité. Vous appréciez de travailler dans un environnement dynamique. Si vous avez le sens du challenge et que la satisfaction Client est une priorité pour vous, alors rejoignez-nous! Qualités et compétences requises : Aisance relationnelle et maitrise des fondamentaux de la relation client - Capacité à traiter les aspects administratifs de réponse à appel d'offre - Maîtrise de la réglementation sociale applicable dans le transport routier de marchandises - Gestion du temps et des priorités - Maitrise des outils informatiques et du Pack office (Excel avancé) - Anglais opérationnel
Rattaché au responsable du service vous aurez pour missions : - Montage et assemblage de pièces - Vissage et persage de pièces - Emballage et conditionnement des produits
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous êtes curieux de découvrir le milieu agroalimentaire ou souhaitez développer vos connaissances dans le domaine ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel basé à MEAUX (15 collaborateurs), spécialisé dans les fromages à pâte molle, tels que le Brie de Melun et le Brie de Meaux, vous aurez en charge de gérer la transformation du lait en fromage. Pour cela vous serez amené à : - Mouler - Retourner sur plateaux (port de charge) - Saler - Retourner sur grille - Nettoyer les lignes et locaux de production Dans un second temps, vous serez amené à évoluer sur un poste d'agent traitement lait remplaçant. A ce titre, vous effectuerez en plus : - La réception du lait, - Le traitement et la préparation du lait, - Préparation, gestion et stockage des ferments, - La maturation du lait, - Le traitement, Stockage Crème, - Le stockage et l'expédition du sérum, - Le nettoyage et désinfection du service Réception/Traitement. Vous travaillerez du lundi au vendredi avec 2 créneaux horaires : 06h00 à 14h00 ou de 08h00 à 16h00 (selon planning de l'entreprise). Le poste d'agent traitement lait remplaçant nécessitera de faire des permanences le week-end et d'être entièrement autonome. Vous bénéficierez d'une formation au poste vous permettant d'appréhender votre environnement de travail, afin de monter en compétences et de gagner en autonomie. Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations liées au travail posté, intéressement, participation et abondement. Vous justifiez d'une formation Bac pro à BTS spécialisé en agroalimentaire ou d'une expérience acquise de 1 an minimum dans l'univers de production en secteur agroalimentaire (stage et/ou contrat en alternance compris). Sérieux et motivé, vous aimez le travail d'équipe et êtes capable de faire preuve de flexibilité tout en étant rigoureux dans votre travail.
FAST INTERIM, nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Armurier / Armurière H/F. Votre mission : Concevoir et fabriquer une arme à feu. Analyser le dossier de fabrication d'une arme. Entretenir ou modifier une arme. Monter, démonter et nettoyer une arme. Contrôler, régler et remplacer des pièces défectueuses. Conseiller ses clients et les informer sur la réglementation en vigueur. Assurer la gestion du point de vente et de son stock. Contrôler, entretenir ou réparer une arme à feu. Poste à pourvoir des que possible
L'agence Fast intérim est une agence de travail temporaire spécialisée dans le BTP, Transports et Logistique.
Vous travaillerez en semaine, en fonction de vos disponibilités et en fonction des besoins de l'entreprise. Les horaires sont à définir. Une base de démarrage le matin à 8h00 pouvant aller jusqu'en milieu d'après-midi. Et/ou pouvant aller le soir jusqu'à 20h00. Travail un week-end sur deux sur le secteur de MEAUX et ses alentours (20km) Mission 1 : ASSISTER DES PERSONNES FRAGILES DANS CERTAINES TÂCHES QU'ELLES NE PARVIENNENT PLUS A RÉALISER Actes essentiels de la vie : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide à la mobilité - Aide à la prise des repas Gestes de la vie quotidienne : - Travaux ménagers - Préparation des repas - Courses - Aide administrative Mission 2 : FONCTION SOCIALE ET HUMAINE Établir une relation de confiance avec la personne aidée. Apporter un soutien moral en la valorisant et en la dynamisant. Permettre à la personne aidée de garder le contact avec le monde extérieur (lutte contre l'isolement). Respecter la confidentialité des informations reçues des personnes Mission 3 : COORDONNER SON TRAVAIL AVEC LES AUTRES INTERVENANTS Identifier et recenser (dans le cahier de liaison) Avec expérience ou diplôme Permis B et véhicule personnel pour les déplacements ou sans permis avec véhicule (frais km remboursés)
Vous travaillerez en semaine, en fonction de vos disponibilités et en fonction des besoins de l'entreprise. Les horaires sont à définir. Une base de démarrage le matin à 8h00 pouvant aller jusqu'en milieu d'après-midi. Et/ou pouvant aller le soir jusqu'à 20h00. Travail un week-end sur deux sur le secteur de MEAUX et ses alentours (20km) Mission 1 : ASSISTER DES PERSONNES FRAGILES DANS CERTAINES TÂCHES QU'ELLES NE PARVIENNENT PLUS A RÉALISER Actes essentiels de la vie : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide à la mobilité - Aide à la prise des repas Gestes de la vie quotidienne : - Travaux ménagers - Préparation des repas - Courses - Aide administrative Mission 2 : FONCTION SOCIALE ET HUMAINE Établir une relation de confiance avec la personne aidée. Apporter un soutien moral en la valorisant et en la dynamisant. Permettre à la personne aidée de garder le contact avec le monde extérieur (lutte contre l'isolement). Respecter la confidentialité des informations reçues des personnes Mission 3 : COORDONNER SON TRAVAIL AVEC LES AUTRES INTERVENANTS Identifier et recenser (dans le cahier de liaison) Avec expérience ou diplôme Permis B et véhicule personnel pour les déplacements ou sans permis avec véhicule (frais km remboursés) Possibilité de travailler à temps plein ou temps partiel
Lieu : Meaux - Agence AXA Début : 01/09/2025 - Contrat : Alternance (1 ou 2 ans) Qui sommes-nous ? Notre agence AXA, acteur reconnu dans le domaine de l'assurance, accompagne chaque jour ses clients particuliers et professionnels dans la protection de leurs biens, de leur santé et de leur avenir. Nous plaçons la relation client au cœur de notre activité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) dynamique et motivé(e) pour intégrer notre équipe à la rentrée prochaine. Vos missions En soutien à l'équipe et en lien direct avec l'Agent Général, vous serez amené(e) à participer activement à la vie de l'agence à travers des missions variées : - Gestion administrative des dossiers clients : ouverture, mise à jour, suivi et archivage - Suivi et relances clients : appels, emails, gestion des échéances et relances commerciales - Accueil et accompagnement des clients : physique, téléphonique et digital - Participation à l'activité commerciale : élaboration de devis, transmission d'informations, détection des opportunités - Assistance à l'Agent Général : aide dans l'organisation de son agenda, préparation de rendez-vous, appui sur certains dossiers spécifiques - Contribution à la fidélisation client et à l'amélioration de la satisfaction Profil recherché - Vous préparez un diplôme Bac +2 à Bac +3 en banque, assurance, gestion ou commerce - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du contact - À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous appréciez le travail en équipe - Une première expérience (stage ou job étudiant) dans la relation client est un plus Ce que nous vous offrons - Une expérience complète mêlant gestion, relation client et activité commerciale - Une montée en compétences progressive avec un accompagnement personnalisé - Un environnement de travail convivial, formateur et stimulant Envoyez votre CV et une lettre de motivation à agence.ballivet@axa.fr
1. Rôle et missions principales L'agent logistique / gestionnaire des stocks est en charge de l'ensemble de la chaîne logistique liée à l'activité de l'épicerie solidaire de Meaux, incluant la gestion des approvisionnements, le stockage, le suivi informatique, la coordination avec les bénévoles, ainsi que la gestion des livraisons. Missions principales : - Gérer les approvisionnements (épicerie solidaire et projets ponctuels) - Assurer la gestion informatisée des stocks (entrées, sorties, suivi des dates de péremption, hygiène) - Réceptionner les commandes, organiser leur stockage et ventilation - Être en lien direct avec les fournisseurs et partenaires (banque alimentaire, etc.) - Mettre en rayon les produits, étiqueter et paramétrer informatiquement les références - Coordonner les interventions des bénévoles (manutention, rayonnage, transport) - Assurer l'entretien des espaces de stockage, de distribution et des chambres froides - Effectuer des livraisons et transports ponctuels (véhicule léger) - Élaborer et tenir à jour des tableaux de bord de suivi logistique - Réaliser un reporting régulier auprès de la hiérarchie 2. Activités et tâches principales - Prospection et relation fournisseurs (demande de devis, négociation) - Passation et suivi des commandes, récupération des marchandises - Réception des dons en nature, tri, conditionnement, rangement - Suivi rigoureux des DLC / DLUO et gestion des stocks périssables - Coordination et supervision des bénévoles en lien avec les distributions - Participation ponctuelle aux ouvertures au public et aux opérations d'urgence ou saisonnières - Transport et livraison de marchandises (occasionnellement chauffeur-livreur) - Transmission des pièces comptables (factures, justificatifs) au service concerné. 3. Compétences requises - Savoirs / Savoir-faire : - Bonne maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word) - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Conduite de chariots élévateurs et transpalettes (CACES souhaité) - Capacité à organiser, gérer et optimiser un stock - Aptitude à conduire un véhicule léger pour des livraisons - Savoir-être : - Esprit d'équipe et sens de la coordination avec les bénévoles et les autres services - Sens du contact, diplomatie et disponibilité - Ponctualité, dynamisme et réactivité - Capacité à gérer le stress en période de forte activité ou d'urgence 4. Profil recherché - Permis B obligatoire - CACES souhaité - Expérience en logistique ou gestion de stock appréciée 5. Rémunération Selon profil et expérience
Rejoignez nous à Saint Mard pour notre client ID LOGISTICS Nous vous proposons : Avec votre CACES 1B uniquement - des heures fixes du lundi au vendredi soit en horaires : 5H-12H30 ou 12H30-20H - prime de productivité - un service irréprochable puisque nous sommes sur le site avec vous pour vous accompagner tout au long de votre mission Mission longue ou courte durée selon profil - Vos missions : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Conduite de chariot R489 C1B. Lors de votre 1er jour de mission et pour une bonne intégration réussie, un membre de l'équipe sera à votre disposition pour vous guider et répondre à vos questions. Téléphonez à Amandine : ## ## ## ## ## ou Arlène au : ## ## ## ## ## Contact via Whatsapp possible. Votre profil : - Expérience de 6 mois impérative, - Titulaire du caces 1B en cours de validité - Rigueur et organisation - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Prime de productivité + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez nous à Saint Mard pour notre client ID LOGISTICS Nous vous proposons : Avec votre CACES 5 uniquement - des heures fixes du lundi au vendredi soit en horaires : 5H-12H30 ou 12H30-20H - prime de productivité - un service irréprochable puisque nous sommes sur le site avec vous pour vous accompagner tout au long de votre mission Mission longue ou courte durée selon profil Vos missions : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Conduite de chariot R489 C5 Lors de votre 1er jour de mission et pour une bonne intégration réussie, un membre de l'équipe sera à votre disposition pour vous guider et répondre à vos questions. Téléphoner à Arlène au : ## ## ## ## ## Nathalie ## ## ## ## ## Contact via Whatsapp possible. Votre profil : - Expérience de 6 mois impérative, - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Prime de productivité + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, simplement pour vous !
Notre client, spécialisé dans le secteur des enseignes lumineuses, recherche un.e plasturgiste pour rejoindre son équipe basée à Meaux (77100) Vos missions sont les suivantes: - Effectuer du formage, collage des lettrages et textes d 'enseignes - Assembler sur panneaux ou châssis des segments de lettrages - Aider à la manipulation des feuilles ou panneaux pour mise en coupe sur différents ateliers - Aider à la préparation, emballer et charger des enseignes en partance - Nettoyer son poste de travail et l'atelier - Rendre compte des interventions, lors des livraisons. - Peut être amené.e à utiliser un chariot élévateur dan l'atelier afin de manipuler les pièces. Vous travaillez du lundi au jeudi de 7h30 à 12h15 et de 13h30 à 17h, le vendredi 7h30 à 11h30. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous avez une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la plasturgie, vous êtes titulaire d'un BEP/CAP en plasturgie ou équivalent et vous avez l'esprit d'équipe alors: Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences en plasturgie seront valorisées et développées !
Nous sommes à la recherche d'un bon commercial et sportif. Ayant le sens du service, faisant preuve d'écoute, d'empathie, d'autonomie, de créativité, de curiosité pour encadrer des séances d'EMS , s'occuper de l'accueil , de vente de produits complémentaires et de l'hygiène du studio. Vous êtes intéressé par le coaching la nutrition , l'accompagnement et le bien-être. Nous faisons parti d'une franchises Française de plus de 10 ans et 200 studios en France et à l'étranger. Vous aimez le travail en équipe.horaires de 10H a 14H et de 16H a 20H travail le samedi matin
L accès à des machines d'électrostimulation, jusque-là accessibles seulement pour les spécialistes de la santé et les sportifs de Haut Niveau . Un nouvel outil alliant performance et résultats permettant de faire en 25 minutes l équivalent de 4 heures de sport. Un choix haut de gamme, marqué par la présence d un Technicien EMS formé dans le Centre de Formation de la Franchise, ou dans un studio pilote du réseau.
Dans le cadre d'un départ à la retraite, notre agence de MEAUX recrute son futur responsable de point de vente : Dynamique et orienté résultat, vous recherchez un métier de challenge et de terrain qui vous permet de développer la part de marché de votre agence tout en fédérant votre équipe ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! Comment ? Vous êtes l'ambassadeur commercial de l'agence : Déployer les projets de développement de l'activité Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites clients Optimiser le mix-produits sur le point de vente et promouvoir l'offre de service auprès des clients et de votre équipe Collaborer avec les services grands comptes et logistique pour développer la performance Grands Comptes et Chantiers Vous êtes un manager de proximité : Accompagner et manager, en développant les compétences et la polyvalence de votre équipe (2 personnes) Effectuer les entretiens de mi-année et annuels de l'ensemble de l'équipe. Tenir un flash meeting régulier avec le libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, ventes additionnelles Animer une réunion mensuelle portant sur l'activité de l'agence Être garant des valeurs du groupe, renforcer la cohésion d'équipe et veiller à un environnement de travail bienveillant. Accompagner le changement et porter les projets de l'Entreprise auprès de votre équipe. Vous êtes les gestionnaire du centre de profit ( stock - rentabilité - organisation) Piloter le compte d'exploitation en assurant la rentabilité du site Assurer le suivi et le contrôle de la préfacturation, les livraisons, les réservés, les pénalisants et les coûts Garantir un taux de satisfaction client de qualité Veiller à la bonne gestion du libre-service et à l'attractivité du site (stock, zonage, réassort, inventaires tournants, commandes) Manager au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro Sécurité Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez une première expérience dans le management d'équipe, le commerce et idéalement en BtoB Vous avez une affinité pour les produits techniques (Sanitaire, Climatisation, Ventilation, Chauffage). Vous avez un leadership inné qui vous permet de manager vos équipes avec bienveillance et diplomatie Vous avez un sens du collectif sans faille pour fédérer votre équipe autour d'une vision commune et partagée Vous avez un goût du résultat et une exigence pour assurer la croissance de votre centre de profit et la satisfaction de vos clients Une rigueur et une organisation structurée pour performer et atteindre vos objectifs Vous faites preuve de ténacité dans la négociation avec vos clients et fournisseurs Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (CRM, outils de vente, Excel). Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce. Les étapes pour nous rejoindre Une réponse est faite pour chaque candidature. Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier contact téléphonique avec un membre de l'équipe RH. Deux ou trois entretiens (en physique ou en visio) avec vos futurs managers et un RH
Vous conduirez un bus pour accompagner des enfants dans le cadre de services scolaires. Possibilité de travailler le week-end selon planning de l'entreprise, concernant le type de véhicule que vous allez conduire se sont des autocars de 23 places, 33 places et ou autocar de plus de 50 places. Notre entreprise met en œuvre une longue coupure entre le service du matin et de l'après-midi, se qui permet d'avoir du temps libre. Vous serrez amener a conduite sur un circuit avec accompagnatrice ou sans accompagnatrice. Mais également, pour assurer des services réguliers ou occasionnels sur les secteurs de Paris et de Seine-et-Marne. Vous conduiriez un autocar de 50 places ou plus, vous serez en charge du transport en toute sécurité de nos passagers sur des lignes de soirée, en respectant les horaires, les itinéraires. Les services de soirée requièrent de l'autonomie et un professionnalisme accru.
Devenez le garant de la précision dimensionnelle de nos produits en tant que Contrôleur Qualité Tridimensionnel (H/F) expert ! Votre maîtrise du contrôle dimensionnel et tridimensionnel sera essentielle pour assurer la conformité de nos matières premières, produits semi-finis et finis. Vous jouerez un rôle clé dans le respect des normes et des spécifications de nos clients. Vos missions au quotidien seront : -Contrôle dimensionnel et 3D expert : Vous réaliserez des contrôles dimensionnels et tridimensionnels précis sur nos matières premières, produits semi-finis et produits finis, garantissant leur conformité. -Programmation MMT de pointe : Vous créerez et optimiserez des programmes de contrôle sur nos machines à mesurer tridimensionnelles (ZEISS sous Calypso). -Reporting précis et suivi : Vous établirez et maintiendrez à jour les différents rapports de contrôle, assurant une traçabilité complète de nos produits. -Vérification des sous-traitances : Vous contrôlerez et vérifierez la conformité des prestations réalisées par nos sous-traitants. -Garant du respect des gammes : Vous veillerez scrupuleusement au respect des gammes de fabrication tout au long du processus. -Validation documentaire rigoureuse : Vous vérifierez la constitution des dossiers de validation (FAI, DVI) pour assurer la qualité de nos produits dès les premières étapes. -Assurance qualité continue : Vous garantirez la conformité des produits après la mise en place d'actions correctives et préventives, contribuant à l'amélioration continue de nos processus. -Conformité aux exigences clients : Vous vous assurerez que la réalisation de nos pièces est conforme aux normes et spécifications exigeantes de nos clients. Votre profil pour garantir notre excellence : Vous avez idéalement acquis une expérience significative dans le domaine de la production ou de la mécanique sur des fonctions similaires, avec une connaissance obligatoire du contrôle tridimensionnel. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre forte capacité de concentration, des qualités essentielles pour garantir la précision de vos contrôles. Rejoignez une équipe où la qualité est au coeur de nos priorités ! Salaire entre 35/45k selon profil. Si vous êtes passionné(e) par la métrologie et que vous souhaitez mettre votre expertise au service de la qualité de nos produits, n'hésitez plus et postulez !
Assurer le bon déroulement du temps de repas des enfants des écoles et du centre de loisirs, dans des conditions d'hygiène en conformité avec la réglementation. Assurer les missions de réceptions, de préparations, de distribution, et de services des repas, d'accompagnement des convives et d'entretiens des locaux et matériels de restauration. Entretien des locaux : - Organiser méthodiquement son travail - Vérifier l'état de propreté des locaux (Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer...) - Opérer le tri sélectif et répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés - Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène (papier WC, essuie-mains, savonnettes.) Restauration scolaire : - assurer la mise en place de la salle de restauration (couverts et assiettes.) - assurer le service en salle - préparer les entrées froides et les desserts - assurer la réception, le contrôle, et le stockage des denrées alimentaire selon les normes d'hygiène en vigueurs (normes HACCP) - assurer la plonge Journée continue avec coupure de 30 minutes par jour Pénibilité physique liée à la station debout prolongée, avec piétinement Poste à 36h/semaine (6 RTT)
Commune d'ESBLY (6065 habitants, en Seine et Marne, à 35mn de Paris). Une ville au cœur d'un territoire en pleine mutation, avec un patrimoine naturel remarquable, et un développement mesuré, à taille humaine. L'ambition municipale : « offrir un service public de proximité de qualité », en s'appuyant sur un personnel qualifié, compétent, et impliqué dans les projets et actions municipales.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Nous recherchons un agent d'entretien (H/F). Vos principales responsabilités incluront : Nettoyage des bureaux et des sanitaires, Dépoussiérage des sols, meubles et locaux, Respect des normes d'hygiène et propreté, Assurance du suivi des stocks. Vous travaillerez 2 heures par jour, les mardis et jeudis, soit un total de 4 heures par semaine. Le poste nécessite une certaine autonomie dans les déplacements. Prise de poste dès que possible.
Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recherchons un(e) Chef(fe) de production au sein de l'établissement pénitentiaire de MEAUX CAUCHONIN-NEUFMONTIERS (77). Votre emploi du temps se répartira du lundi au vendredi, avec un week-end travaillé sur trois. En tant que Chef(fe), vous serez en charge de superviser la production culinaire de 1 600 couverts quotidiens, tout en assurant le management d'environ 20 détenues avec une équipe composée de 4 collaborateurs. Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recherchons un(e) Chef(fe) de production au sein de l'établissement pénitentiaire de MEAUX CAUCHONIN-NEUFMONTIERS (77). Découvrez le job que vous voulez ! Envie de conjuguer votre goût du service avec votre âme de manager ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ? Nous recrutons notre nouveau / nouvelle Chef(fe) de Production. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous jouez un rôle essentiel pour la satisfaction de vos convives. Vous assurez la production culinaire en organisant la fabrication et en animant votre équipe, dans le respect des normes réglementaires. Pour cela, vous établissez les menus en suivant les fiches techniques et les procédures. Vous contrôlez les produits et le dressage des plats avant le service. Vous participez également au passage des commandes de matières premières et vérifiez leur conformité lors de leur livraison (quantités, DLC). Au quotidien, votre rôle managérial est clé. Vous anticipez, planifiez et coordonnez les activités du personnel en cuisine pour la bonne exécution de la production culinaire. Vous transmettez avec pédagogie votre savoir-faire et déléguez les missions pour que chaque collaborateur(rice) contribue pleinement à la satisfaction de vos convives. Dans le cadre de ce recrutement, un extrait de casier judiciaire vierge est requis. La nationalité française est également obligatoire, le poste étant en lien direct avec une administration de l'État. Rémunération : 3 200 € brut sur 13 mois Avantages : Convention collective de la restauration collective RTT 13ème mois Rémunération variable Repas en nature Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous êtes une personne rigoureux et doté d'excellentes compétences en gestion. Vos qualités de service, d'anticipation et d'organisation sont largement reconnues. Votre sens du relationnel est un atout majeur et vous apportez un soin tout particulier à satisfaire les clients. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.
Nous recherchons agent(e) de sécurité pour assurer une missions d'accueil, contrôle d'accès et filtrage sur une plateforme logistique principalement. Poste en journée du lundi au vendredi. Vous devez être titulaire du SSIAP1, afin d'assurer également des rondes de prévention. Les missions principales sont : - Accueil des visiteurs/du personnel - Contrôle d'accès et filtrage - Assurer la sécurité du personnel - Effectuer des rondes de prévention incendie - Effectuer des rondes de sécurité - Intervenir et rendre compte, Vous devez être titulaire du SST, H0b0 (ou équivalents), et détenir une carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité.
Vous cherchez à intégrer une entreprise avec des valeurs fortes, dans un marché de la sécurité en pleine mutation offrant de nombreuses opportunités de carrières, cet espace est fait pour vous ! Weesure Protection est une entreprise de services qui repose sur des valeurs de citoyenneté, d'engagement et de respect des Hommes. Intégrer Weesure Protection, c'est rejoindre une équipe de plus de 4200 collaborateurs ainsi qu'une expérience de plus de 25 années.
Organisme de formation recherche un Coordinateur administratif H/F. L'entreprise : organisme de formation multi-sites reconnu, engagé dans l'accompagnement et la montée en compétences de publics variés (demandeurs d'emploi, jeunes en mission locale, publics en reconversion, mineurs non accompagnés, etc.). Votre rôle : assurer la coordination administrative de nos actions de formation sur le territoire. Vos missions : - Suivi administratif - Suivi de la facturation des heures de formation - Coordination de l'équipe administrative - Contrôle et suivi des émargements numériques (SoWeSign) - Suivi des saisies sur les logiciels DEFI, SAFIR, KAIROS, etc. Votre profil : - 2 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire en organisme de formation - Connaissance des dispositifs financés par des fonds publics (PRFE, PRFT, Avenir jeunes, etc.) - Maîtrise du Pack Office et des logiciels DEFI/SAFIR/KAIROS - Aptitude à gérer les priorités, travailler dans l'urgence et en transversalité, sens du reporting clair et structuré, capacité à encadrer une équipe Ce que nous proposons : CDD 3 mois (renouvelable selon les besoins) Poste basé à Meaux / Chelles, avec déplacements ponctuels sur le territoire Rémunération : 2300 à 2500 € brut/mois, Mutuelle d'entreprise, Tickets restaurant facultatifs (6,50 € / jour - pris en charge à 50 %), Abonnement Navigo pris en charge à 50 %, 1 % logement patronal
Depuis 2004, RESSOURCES FORMATION dispense des certifications (SST, PCIE, HACCP, TCF), des formations pour les primo-arrivants, ainsi que des formations qualifiantes dans plusieurs secteurs d'activités (hôtellerie, restauration, sanitaire et social, numérique). Avec plus de 30 sites en Ile-de-France, RESSOURCES FORMATION s'engage à former et à accompagner ses apprenants pour devenir des professionnels compétents et opérationnels.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un cariste H/F titulaire du caces 5. Vos missions: - Rangement des marchandises/ palettes dans l'entrepôt - Réapprovisionnement de marchandises - Manutention - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur - Polyvalence demandée sur d'autres tâches selon les besoins de l'exploitation - Manipulation de marchandises alimentaires et alcool. - Horaires: 35 heures par semaine Horaires en 2x8 ( 6h-13h20 / 13h20-20h40 ) Du lundi au dimanche - 2 jours de repos hebdo selon planning - Durée de mission maximale en intérim de 10 mois - Salaire horaire de 11.88EUR + prime de productivité Attention, le site est difficilement accessible en transport en commun aux horaires de mission. Bien vérifier votre trajet en amont. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Titulaire du caces 5 - Expérience de 2 à 5 ans en tant que cariste - Bonne connaissance des règles de sécurité liées à la conduite d'engins - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes à la recherche d'une mission en tant que cariste expérimenté, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Nous recherchons pour notre cabinet un ou une candidate en apprentissage sur le poste de secrétaire/assistant médical (H/F) : En véritable bras droit du praticien vous aurez en charge : - Gestion polyvalente du secrétariat du praticien - Suivi patientèle - Aide à la consultation et visite des patients - Interface correspondants - Gestion administrative et comptabilité - Gestion de l'image du cabinet. Contrat en alternance sur 18 mois avec l'organisme de formation AVLIS (Paris 19ème arrondissement). 2 jours de Formation en présence par mois. 1 week-end par mois travaillé. La maitrise de l'anglais serait un plus car une partie de la clientèle s'exprime en anglais. Cabinet médical difficilement accessible en transports en commun. Démarrage du contrat souhaité début juin.
Description : Savez-vous vraiment qui nous sommes ? Conforama propose, à travers son réseau de magasins en France et son site Web conforama.fr, une large sélection de produits tendance pour équiper entièrement sa maison : du mobilier à la décoration en passant par l'électroménager et l'électro-loisir. Et si nous partagions nos ambitions ? Nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaborateurs. Développer vos compétences et vous aider à construire votre parcours professionnel, telles sont les clés du succès, le vôtre et celui de Conforama. Vous êtes un/une professionnel(le) de terrain, méthodique, avec le sens du service et du commerce. Et si vous deveniez Technicien de maintenance itinérant ? Votre quotidien chez Conforama : - Vous intervenez essentiellement sur une zone géographique dédiée et assurez en toute autonomie les réparations des produits blanc chez les clients. A votre disposition : Voiture, smartphone, tablette, outils constructeurs d'aide aux diagnostics, pièces détachées pour les réparations livrées jour J dans votre véhicule, formations sur toutes les nouveautés technologiques, matériel innovant, accompagnement à la mobilité ! Profil recherché : Ce qui va nous attirer ! - De formation Bac Pro/BTS, vous maîtrisez la technicité des produits Blanc. Organisé(e) et méthodique, vous êtes attentif(ve) à tous les détails. Vous avez des connaissances produits et marques. Vos compétences techniques, votre sens du contact et votre bonne communication orale seront les clés de votre réussite dans ce poste ! Participez à l'aventure CONFORAMA - parfait allié du confort pour tous !
Prépare ton FUTUR, grâce à l'alternance ! BOULANGERIE LOUISE SAINT-MARD te forme, sur le terrain, au métier de Boulanger(e), et t'accompagne dans l'obtention de ton diplôme, avec son CFA d'entreprise 100% en ligne. Pour toi Tu es attiré(e) par le secteur de la boulangerie. Tu as un bon relationnel. Tu as une attirance forte pour le métier de boulanger, une âme d'artisan et le sens du travail bien fait. Tu es dynamique, autonome, organisé(e) et tu souhaites : -Intégrer une équipe à l'écoute et qui aime transmettre. -Avoir des missions claires dès ton intégration. -Contribuer concrètement à la réussite d'une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables. Chez nous ! Chez Boulangerie Louise, nous te proposons de viser la lune ou Mars, depuis la Terre ! Nous ferons décoller ton projet pro et t'aiderons à développer les compétences du métier de boulanger(e) avec des cours adaptés, tout en pratiquant en magasin. Par exemple, tu apprendras : -Fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux (pétrissage, façonnage et cuisson) proposés dans nos boulangeries, dans le respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire -Appliquer la politique commerciale de l'entreprise -Gérer les stocks de marchandises et produits, afin d'anticiper les ruptures et limiter les pertes. Profil recherché Conditions de l'alternance : -Contrat d'apprentissage. Diplôme visé : CAP Boulanger (RNCP 37537), diplôme de niveau 3 (CAP), délivré par le ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse ; reconnu sur le marché de l'emploi. -Formation accessible sans diplôme. -Durée : 24 mois/ contrat à durée déterminée (CDD). -Partie théorique : 100% en distanciel (cours en ligne + classes virtuelles), équipement informatique (clé 4G & PC) fourni. -Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA. -Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours. -Rentrée: Septembre 2025. Rémunération : Rémunération selon le barème national en vigueur. Avantages de la société. Boulangerie Louise fait partie du réseau TERACT : un réseau de 9 enseignes engagées, regroupant 5400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés. Prépare ton FUTUR dès maintenant : postule ici ou dépose ton CV au magasin Boulangerie Louise SAINT-MARD ! TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Il est possible d'accéder à ce poste par une formation en POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) : à l'issue de cette formation, vous serez embauché. Sinon pour répondre à cette offre, vous devez soit être contrôleur/se technique titulaire de l'Agrément Préfectoral et diplômé d'un CAP automobile ou si vous êtes titulaire du cap/BEP avec 3 ans d'expérience possibilité d'être formé au métier de contrôleur technique. Etant donné que vous êtes en contact direct avec la clientèle, une aisance relationnelle est indispensable pour occuper ce poste. Vos missions : - réalisation de le visite technique - saisie de la liste des défauts constatés sur le véhicule - établissement du procès-verbal de contrôle - réalisation des contrôles volontaires et des contre-visites L'organisation et la gestion de vos interventions : - utilisation de la documentation technique et réglementaire - entretien des postes de travail, des équipements de contrôle avec suivi de la maintenance de équipements de contrôle, des véhicules de prêt - entretien de l'atelier en général et des extérieurs - application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise - suivi des statistiques mensuelles - règlement d'éventuels litiges - veille et information portant sur les évolutions législatives et réglementaires - tutorat des jeunes en formation Gestion de l'intervention : - accueil de la clientèle - établissement et transmission de tout document à caractère administratif et commercial - commentaire du PV du contrôle à la personne ayant présenté le véhicule - validation du PV en apposition des signatures, pose du timbre et de la vignette - facturation, encaissement Vos horaires : du lundi au vendredi de 9h00 à 18h30 avec une heure pause déjeuner un samedi sur 2 => 9h00 / 17h30 avec 1h00 pause déjeuner Le salaire brut proposé est de 2 400 euros/mois.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre de la mise en place de notre projet Terr'Moov, en faveur de la mobilité en zone rurale, nous recherchons un gestionnaire de services de mobilité F/H. Afin de démontrer qu'agir sur la mobilité en zone rurale est vecteur d'emploi, de dynamisme économique, le projet Terr'Moov vise les objectifs opérationnels suivants : - Proposer des solutions de mobilité alternatives, durables, innovantes et complémentaires à l'existant - Coordonner les acteurs et les solutions pour répondre aux besoins du territoire et de ses habitants - Mettre en œuvre des animations visant à promouvoir la mobilité inclusive et durable pour tous - Proposer aux publics les plus fragiles un accompagnement personnalisé vers une mobilité inclusive, durable et responsable - Proposer un tiers lieu, vecteur de mobilité et de lien social au cœur du territoire Description du poste Sous la responsabilité de la cheffe de projet Terr'Moov et sur le territoire du Pays de Meaux, vous aurez en charge les principales missions suivantes : Conception et déploiement de services de mobilité - Participer à l'élaboration de nouveaux services en lien avec les besoins locaux - Contribuer à la rédaction des cahiers des charges et à la sélection des prestataires - Réaliser des synthèses d'entretiens avec les prestataires potentiels Gestion opérationnelle des services - Assurer le suivi des équipements de location (inventaires, état des lieux) - Gérer les inscriptions, cautions et incidents en lien avec les utilisateurs - Suivre les contrats de partenariat et les indicateurs d'usage (statistiques, applications) - Collaborer avec le service financier pour la facturation et les paiements Relation usagers et animation - Être l'interlocuteur privilégié des usagers (accueil, assistance, information) - Promouvoir les services de mobilité avec les animateurs(trices) - Participer à l'organisation d'événements et d'animations locales Régie technique du tiers-lieu - Accueillir le public et coordonner les plannings - Assurer le bon fonctionnement opérationnel du site et son animation - Promouvoir le projet Terr'Moov et de l'interface numérique régionale Vous participez également à la promotion du projet Terr'Moov et de son interface numérique. Vous assurez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et travaillerez de manière coordonnée avec les équipes Terr'Moov des autres territoires. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une sensibilité aux questions d'insertion et de mobilité des publics fragiles, de développement durable et de sécurité routière. Vous avez le sens pratique et êtes curieux. Vous aimez la polyvalence. Vous disposez de qualités organisationnelles et relationnelles. Vous maîtrisez les bases administratives et êtes rigoureux. Vous avez une expérience professionnelle en gestion de partenariats et gestion de projet. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez le Permis B. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Gestion partenariale / Animation / Développement local/ Gestion de projet - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Meaux (77) - Interventions sur le Pays de Meaux, déplacements ponctuels en Ile-de-France CDD 30/06/2026 - Temps complet Salaire : 2000 € bruts mensuels, chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l environnement.
Nous recherchons une personne polyvalente pour rejoindre notre équipe en tant que vendeurs(se) en horlogerie. La personne retenue sera responsable de fournir un service client exceptionnel en vendant des montres et en offrant des services de réparation de montres. Responsabilités Principales : Vente en Horlogerie - Accueillir les clients et les conseiller sur les différentes marques, styles et fonctionnalités de montres disponibles. - Assurer une présentation attrayante des produits et maintenir la propreté de l'espace de vente. - Traiter les transactions de vente avec précision et efficacité. - Suivre les tendances du marché et conseiller les clients sur les choix de montres en fonction de leurs besoins et préférences. - Fournir un service après-vente en aidant les clients avec les réparations, les ajustements et les garanties. Exigences : - Aucune expérience préalable n'est requise, mais une passion pour les montres et un intérêt pour l'horlogerie sont appréciés. - Pour les personnes expérimentées, une rémunération compétitive sera offerte en fonction de l'expérience. - Capacité à travailler de manière autonome tout en suivant les procédures et les normes de l'entreprise. - Excellentes compétences en communication et en service client. - Flexibilité pour travailler les lundis, mardis, mercredis et samedis. Horaires d'ouverture du point de vente : 10h-19h Planning à temps partiel à définir selon disponibilités
Description du poste Vous souhaitez rejoindre un Groupe de restaurants spécialisé dans la crêpe et la gaufre, Lauréat des Révélations de la Franchise, édition 2023, en plein développement, vous êtes au bon endroit. Nous recherchons notre Directeur de Restaurant, autonome dans la gestion du site, participant à la performance commerciale de l'exploitation, et excellent en management des équipes en salle et en cuisine. Un profil en reconversion professionnelle avec expérience de 5 ans en gestion de société ou centre de profit serait bienvenu. Missions principales : - Recrute, anime et organise son équipe - S'assure de la bonne tenue des éléments administratifs obligatoires (DUER,Registre du Personnel, Registre de Sécurité et des accidents du travail et des risques professionnels, Tableau d'affichage, Visite médicale etc.) - Est responsable des performances commerciales et objectifs de chiffre d'affaires - Effectue le suivi commercial, financier et comptable de l'exploitation selon les objectifs définis par la Direction - Rédige et motive les comptes-rendus de performance et reporting pour la comptabilité et la Direction - Fixe les objectifs individuels et collectifs, évalue les performances de son équipe - Élabore les plannings des salariés en salle et cuisine en tenant compte des éléments et spécificités des contrats de travail, heures hebdomadaires à effectuer, temps de présence etc. - Contrôle les procédures de services et de production - Gère et/ou supervise les approvisionnements, la tenue des stocks, le report des pertes alimentaires, le respect du calibrage des assiettes, le turn-over dans les marchandises, limite la sur-production en lien avec le Responsable de Cuisine - Gestion du volet social, des paies, des absences, retards, avertissements, CP, collecte les éléments administratifs liés au personnel et les adresse au service RH du Groupe - Planifie et contrôle le processus de production avant, pendant et après le service - Manage l'accueil clientèle, le service en salle et en cuisine, assure la prise des commandes et la qualité de service - Réalise le recrutement du personnel, élabore les DPAE et les contrats de travail et s'occupe de l'intégration et de la formation des nouveaux entrants - Gère et reste le garant des caisses, les dépôts en banque et les tickets restaurant - Coordonne les commandes Uber Eats - Réalise, analyse et synthétise l'inventaire du restaurant - Participe à la mise en place des plans d'actions opérationnelles ou/et commerciaux - Veille à la bonne tenue du restaurant et à l'application de l'ensemble des procédures et cahier des charges enseigne Préparation opérationnelle à l'emploi avant embauche du 04/06/25 au 06/07/25. S'assurer de sa mobilité avant de postuler car site mal desservi par les transports en commun.
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif(ve) titulaire d'un certification pour dispenser des cours de YOGA et/ou titulaire d'une formation Matwork ou équivalent pour des cours de PILATES/Yoga à domicile auprès d'un de ses clients sur Meaux (77 - département de la Seine-et-Marne) Pour cette mission (226292), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Aquila RH Machecoul, agence française de recrutement intérim, CDD, CDI, recherche pour son client un manoeuvre, peintre bâtiment H/F Travaux de réfection de château d'eau : principalement peinture, nettoyage, étanchéité. Lieu : Secteur de Meaux. Début de mission le 2 juin. Mission longue. 35 heures sur 4 jours du lundi au jeudi. Horaires : Horaires : 8h00 - 12h ; 13h00 - 18h. Taux horaire : De 12 brut à 13.50 selon votre expérience + repas à 14.30 + indemnité transport et prime trajet selon votre distance du chantier + 10%IFM + 10% ICP + programme fidélité avantageux Aquila RH Vos missions: Vous aurez en charge la réfection d'un château d'eau, notamment les travaux de peinture. Votre profil: Aptitude à travailler en hauteur. Expérience dans la peinture. Aptitude à travailler en hauteur. Expérience dans la peinture.
Vos missions : Vous effectuez la livraison des commandes auprès des clients avec la voiture de société. Horaires en coupure de 11h à 14h et de 19h à 22h (travail le week-end jusqu'à 23h). Vous faites l'encaissement des commandes auprès des clients. Vous pouvez être amené(e) à effectuer des tâches en cuisine (préparations simples ...) s'il n'y a pas de livraisons dans la soirée.
Votre mission : Préparation des pizzas dans le kiosque à pizzas Vous réaliserez également la prise de commande (au kiosque, par téléphone ou gestion de la commande en ligne) et l'encaissement. Possibilité d'évolution vers un poste de responsable de kiosque. Possibilité de formation en interne Horaires de travail de 11H A 14H ET 17H30 - 22H (jusqu'à 23H le Week-end) Travail 7/7 Repos par roulement Primes : de salissure, repas et sur chiffre d'affaire salaire selon profil A pourvoir 1 poste sur Meaux et 1 poste sur Couilly Pont aux Dames Envoyez CV ou appelez au 06 46 47 50 94
LE KIOSQUE A PIZZAS pour ETABLISSEMENTS DE MEAUX - COUILLY PONT AUX DAMES
Nous recherchons pour notre institut de massage Thaï (Tii Bann Thaï Spa), un.e masseur.se spécialisé.e en massage traditionnel Thaï. Vous aurez comme mission : - La pratique des différents massages de bien-être : traditionnel thaï, aux huiles essentielles, aux huiles chaudes, réflexologie plantaire thaï, Deep tissue, aux pierres chaudes, aux tampons de siam, - L'accueil en cabine, la prise en charge et la fidélisation de la clientèle - La mise en place et entretien des cabines et des espaces communs - Vous serez formé(e) aux techniques de massages propres à notre institut en plus des techniques de massage traditionnel Thaï que vous maitrisez. - Vous avez un bon relationnel, faites preuve de rigueur et de sérieux. Les conditions sont : - Vous devez posséder aux moins un des diplômes d'une école de massage en Thaïlande (Wat Po ou autre) : Réflexologie plantaire, Massage Thaï Traditionnel, Massage Aromathérapie ou massage pierres chaudes. Ou - justifié d'au moins 2-3 ans d'expériences dans la pratiques des massages traditionnels Thaï Langues parlée: Anglais, Thaï Horaire d'ouverture : Du lundi au samedi de 10H - 20H. 2 jours de repos
***Poste à pourvoir du 26 mai 2025 au 31 mai 2026*** Titulaire d'une licence dans le domaine scientifique, une expérience dans l'enseignement serait appréciée. Vous serez chargé(e) d'enseigner les Mathématiques et Sciences à des apprentis (16 à 30 ans) préparant au CAP, Brevet Professionnel, Bac Professionnel, Brevet de Maîtrise ou BTS ainsi qu'à des stagiaires de la formation professionnelle en reconversion. Durée annuelle d'enseignement 39 semaines. Durée Horaire hebdomadaire de travail de 35 heures dont en moyenne 22 heures dédiées à l'enseignement.
Garant de la marque dont vous êtes l'ambassadeur, votre mission principale est de veiller à l'excellente organisation de votre point de vente mais surtout de développer son activité et la rendre comme un « incontournable du voyage » par votre sens du service clients ! VOS MISSIONS Développer le chiffre d'affaires de l'Agence en mettant en place des stratégies commerciales efficaces pour attirer de nouveaux clients et fidéliser les clients existants, Gérer et superviser le fonctionnement de l'agence de voyages : plannings, reportings, réseaux sociaux., Créer et proposer des offres de voyages attractives et personnalisées pour vos clients, Organiser des événements et des activités promotionnelles pour attirer de nouveaux clients, Superviser une équipe de Conseillers Voyages et les accompagner dans leur développement professionnel et leur bien-être au travail, Assurer le suivi et la gestion administrative des dossiers clients Garantir un service client de qualité et veiller à la satisfaction de vos clients, Mener une veille permanente sur les tendances du marché du tourisme. VOTRE PROFIL Une appétence commerciale forte et une expérience significative dans le domaine du tourisme, D'excellentes compétences en communication et en négociation, La capacité à travailler en équipe et à manager avec succès une équipe, Le sens de l'organisation et du service client pour offrir une expérience exceptionnelle à vos clients, La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion pour une gestion efficace des opérations, La connaissance des réglementations et des normes du secteur du tourisme. NOTRE PROMESSE : Des avantages concurrentiels : -20% sur les voyages, Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe, En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits, La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales, Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges, Une carrière enrichissante au sein du Groupe : Un parcours d'intégration complet (3 semaines de formation dès votre arrivée), Des formations continues, orientés technique & méthodologie de vente, management & développement personnel, Des opportunités d'évolution et de mobilité. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients. Adresse et Horaires: Centre Commercial Claye Souilly Rue Alexandre Chatrian, 77410 Claye-Souilly Du lundi au samedi de 10h00 à 20h00 . --- Employeur inclusif, nous œuvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le Groupe Karavel est signataire de la Charte de la diversité qui a pour objet de favoriser l'égalité des chances et la diversité dans toutes ses composantes.
Lancé en 2000, le Groupe KARAVEL est aujourd hui le leader français dans la vente de séjours sur Internet via ses deux marques phares, PROMOVACANCES, le spécialiste des bons plans implantés au cœur de Paris, et FRAM, fleuron toulousain du tourisme hexagonal réputé pour ses labels Framissima et Jumbo.
Description du poste En tant que Directeur Territorial F/H, vous êtes l'acteur de référence de votre territoire, à la fois membre actif de l'écosystème local et représentant engagé de RYDGE Conseil auprès des dirigeants de PME. À ce titre, vous portez la dynamique entrepreneuriale de votre périmètre et contribuez au développement de notre présence locale, en assurant un rôle clé de business partner pour nos clients. Vos missions principales : Développement & représentation * Responsable du développement du portefeuille de clients sur votre territoire * Participer activement aux réseaux business & professionnels locaux * Assurer la visibilité externe de RYDGE Conseil à travers des événements, partenariats, publications ou prises de parole * Porter et enrichir notre offre de services, via des logiques d'upsell / cross-sell Relation client & expertise * Être présent lors des moments clés de la relation client (enjeux stratégiques, transformation, pilotage, transition.) * Participer à la réalisation opérationnelle de certaines missions * Mettre en œuvre une posture de conseil, en tant que véritable partenaire stratégique des dirigeants * Être garant et superviser les travaux réalisés par l'équipe Management & transversalité * Manager une équipe pluridisciplinaire, piloter la montée en compétence des collaborateurs * Travailler en interconnexion avec les autres experts métiers du hub et de la région * Favoriser les dynamiques multisites et sectorielles, en développant une expertise différenciante Qualifications Techniques : * Analyse de business model * Financement & élaboration de business plans * Maîtrise des enjeux de gestion & pilotage d'entreprise * Risk management, contrôle interne Transverses : * Accompagnement stratégique & conseil de dirigeants * Sens du client et de la relation durable * Rédaction de propositions commerciales à forte valeur ajoutée * Prospection & développement commercial * Management d'équipe et animation de la gouvernance * Vision stratégique, organisation et pilotage global Informations complémentaires Modalités de travail : * Localisation : Courbevoie (92) * Type de contrat : CDI * Mode travail : sur site * Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.
Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe conviviale et prendrez en charge un portefeuille clients. Dans un esprit d'écoute et de service, vous fidéliserez et développerez notre clientèle sur les secteurs qui vous seront confiés. La visite quotidienne de vos secteurs vous permettra de rencontrer nos clients, de répondre au mieux à leurs attentes et de développer une véritable relation commerciale. Il s'agit d'un réel métier de service de prise de commande à domicile. Vos actions commerciales seront variées : vente additionnelle, prospection, prise de commandes, parrainage, participation à des challenges nationaux ou régionaux. De formation idéalement orientée commerce, restauration ou bien autodidacte. Vous êtes débutant(e) ou doté(e) d une première expérience. Homme/femme de terrain, vous avez un bon sens relationnel, une réelle motivation pour la vente et appréciez l'autonomie. ** Formation (théorie et pratique) assurée ** FIXE MINIMUM MENSUEL GARANTI + PRIMES + Véhicule de service + Frais de repas + 6 semaines de congés payés Vous possédez une expérience de minimum 1 an dans le domaine de la vente ou bien un diplôme dans le domaine de la vente.
Missions principales : Assure le traitement comptable des dépenses et recettes de fonctionnement, des régies d'avances. Assure la relation avec les fournisseurs et les services. Activités principales : - Vérification puis impression des bons de commandes des différents services - Vérification des factures ; enregistrement et rapprochement par rapport aux bons de commandes - Visa des services, mandatement, archivage et transmission à la trésorerie générale (flux) - Vérification de la régie de recettes - Assurer le contrôle de régie pour l'ordonnateur et ses écritures - Etablissement des différents titres de recettes (régies, loyers, P503.) - Litiges fournisseurs - Etablissement de tableaux de bord, bilans - Impressions des documents BP, CA, rapports - Gérer les commandes (fournitures de bureaux, produits d'entretien) - Demande de suivi des subventions auprès des co-financeurs - Référent en matière de régie (avances et recettes) en charge de leur suivi, leur organisation et leur contrôle pour le compte de l'ordonnateur Savoir : Connaissance des règles comptables et budgétaires Connaissance de la nomenclature comptable M57 Notions de base de la commande publique et des procédures de dépenses publiques Savoir Faire : Utiliser les outils informatique et bureautique (Word, Excel, Outlook, logiciel comptable.) Rechercher les informations Gérer les dossiers de litiges avec les fournisseurs Réaliser les procédures comptables (bons de commande, mandatements, titres de recette, .) Savoir être : Autonomie dans l'organisation du travail. Rigoureuse, organisée et disciplinée. Être réactive aux demandes des différents services
En tant que Coordinatrice / coordinateur - Directrice / directeur, vous serez le véritable pivot de notre équipe. Vos responsabilités incluent : L'accueil et la coordination des rendez-vous patients Le suivi administratif des dossiers La gestion du tiers payant et des demandes de prises en charge mutuelle L'assistance au bon déroulement des activités du centre Gérer l'ensemble des aspects administratifs du centre (gestion des plannings, facturation, suivi des dossiers patients, relations avec les fournisseurs). Superviser les équipes administratives et assurer la coordination avec les équipes soignantes. Veiller au respect des normes de qualité et des procédures internes, en lien avec les exigences du secteur dentaire. Assurer une communication fluide entre les différents services et contribuer à l'amélioration continue des processus.
Description du poste ECE GROUPE, Cabinet d'expertise comptable implanté en Seine-Maritime et en Seine-et-Marne, recherche pour le site de MEAUX (Seine-et-Marne), un(e) Gestionnaire de Paie, pour un poste en CDI à pourvoir dès maintenant. Poste et missions Intégré(e) à notre équipe, sous la supervision de la responsable du Service Social, vous évoluerez dans un univers plurisectoriel composé d'entreprises de toute taille. En contact régulier avec les clients, vous aurez pour missions principales : - Établir et contrôler les bulletins de paie (multi-conventions collectives), - Établir les soldes de tout compte, - Établir les déclarations sociales et DSN, - Conseiller le client en matière sociale de l'entrée du salarié dans l'entreprise à la sortie, - Préparer les calculs pour les ruptures de contrat (rupture conventionnelle, licenciement, départ à la retraite...), - Assurer le lien avec les organismes sociaux, - Assurer la bonne application des textes législatifs dans vos dossiers, - Promouvoir les outils digitaux, et plateforme collaborative dans la transmission des variables de paies.
CDI - Conducteur de travaux plâtrerie H/F Notre client producteur français de plaques de plâtre et de panneaux isolants dans différents matériaux situé à Saint-Soupplets, un/une technicien de maintenance plâtrerie (H/F). Missions : Rattaché au chef d'équipe plâtrerie, vous serez amené à réaliser les missions suivantes : * Superviser en autonomie des installations automatiques et réagir aux anomalies détectées, en mettant en oeuvre les actions correctives nécessaires * Respecter les standards qualité du produit et notifier tout écart à votre encadrement * Assister la maintenance lors d'interventions (aide au diagnostic, maintenance premier niveau, support au préventif) * Participer à l'optimisation du fonctionnement de l'installation * Garantir le respect des normes de sécurités, environnement et santé * Savoir communiquer avec les autres services (Carrière, atelier de fabrication des plâtres, laboratoire) Profil : * Une formation Bac+2 de type BTS MAI (mécanique et automatismes industriels), * Une première expérience réussie à un poste de conduite, idéalement sur des équipements thermiques (verrerie, cimenterie, céramique, métallurgie), * Savoir travailler avec un fort niveau d'autonomie et être force de proposition. Horaires : Base 2 jours matin, 2 jours après-midi, 2 jours nuit et 4 jours de repos (avec quelques variantes à la marge). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adequat, simplement pour vous !
Vous assurez l'entretien d'immeubles. entretien de copropriétés et de bureaux. Permis B obligatoire, véhicule de service fourni et gasoil (du lundi au vendredi) mutuelle cdi période d' essai 1 mois renouvelable Formation assurée en interne. Immersion au préalable possible. Prise de poste 9h-14h et 16h-18h (à redéfinir avec le(la) candidat(e) ) Secteur d'activité: MEAUX (77) Débutant accepté si sérieux et motivé.
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP - SESSAD CESAP la Loupière : Aide-soignant ou Accompagnant Éducatif et Social (H/F) Reprise d'ancienneté Eligibilité à l'indemnité Laforcade Spécificités d'emploi : Travail en internat / congés supplémentaires Missions : Sous l'autorité de la Cheffe de service en relation avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la professionnel/lle participe à l'élaboration du projet individualisé et met en œuvre les moyens de réalisation des objectifs définis en équipe. Activités : - Assurer les soins d'hygiène et de confort de la personne. - Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé et utiliser les moyens de transmissions pour maintenir la continuité des soins. - Aider l'infirmier à la réalisation de soins. - Personne ressource auprès de ses collègues de travail en matière de conseils relatifs aux soins et à l'hygiène, tant au niveau de l'usager, qu'au niveau de l'organisation générale du service. - Participer à l'élaboration des Projets Personnalisés et à leur animation. - Participer à des activités éducatives. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'AES ( diplôme obligatoire) - Connaissance du polyhandicap souhaitée. - Formation au polyhandicap assurée en interne - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Transmissions orales et écrites. - Animation d'ateliers éducatifs ou de loisirs. - Capacité d'adaptation, disponible, rigoureux. Conditions : 1 semaine matin / 1 semaine soir - 5 repos fixes pour 2 semaines de travail 1 Week-end sur 2 et jours fériés travaillés Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre EEAP - La Loupière : Éducateur spécialisé (H/F) CCN 66 - reprise d'ancienneté À pourvoir immédiatement Missions : Sous l'autorité du Chef de service, le/la professionnel/lle élabore et construit le projet individualisé de la personne accueillie en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et participe aux différentes réunions internes. Activités : -Coordonne l'action de l'équipe pour garantir la continuité entre les différents services et la cohérence des projets individualisés. -Met en œuvre le projet éducatif de l'unité et en inter unité. Profil : Vous êtes diplômé(e) avec une expérience ou débutant(e). - Capacité relationnelle: adaptation, empathie, écoute, savoir être, travail en équipe pluridisciplinaire, savoir rendre compte régulièrement de sa mission au Chef de service. - Capacité de gestion dans l'unité de vie : accueil des nouveaux collaborateurs et leur accompagnement sur le terrain, veille à la cohérence du planning et de l'accompagnement éducatif. - Capacité d'animation de l'unité de vie : motiver et fédérer l'équipe autour des Projets Personnalisés des usagers, participation active aux réunions d'unité, de synthèse et aux groupes de réflexions, force de proposition d'animation et d'ateliers éducatifs ou de loisirs. Formation au polyhandicap assurée en interne. Indemnité mensuelle des métiers socio éducatifs (238€ brut). Conditions : Congés supplémentaires (congés trimestriels). Moitié des vacances scolaires. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP-SESSAD CESAP la Loupière : Aide-soignant ou Accompagnant Éducatif et Social (H/F) CDI - temps plein - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Eligibilité à l'indemnité Laforcade Missions : Sous l'autorité du Chef de service en relation avec l'équipe pluridisciplinaire, le professionnel participe à l'élaboration du projet individualisé, et met en œuvre les moyens de réalisation des objectifs définis en équipe. Activités : - Assurer les soins d'hygiène et de confort de la personne. - Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé et utiliser les moyens de transmissions pour maintenir la continuité des soins. - Aider l'infirmier(e) à la réalisation de soins. - Personne ressource auprès de ses collègues de travail en matière de conseils relatifs aux soins et à l'hygiène, tant au niveau de l'usager, qu'au niveau de l'organisation générale du service. - Participer à l'élaboration des Projets Personnalisés et à leur animation. - Participer à des activités éducatives. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'AS ou d'AES. - Connaissances du polyhandicap souhaitées. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Transmissions orales et écrites. - Soins de nursing des enfants et des jeunes accompagnés. - Capacité d'adaptation, disponible, rigoureux. - Formation au polyhandicap assurée en interne. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse des documents, traçabilité des interventions, gestion administrative des prestations. Compétences requises : - Maîtrise des outils numériques (Emploi Store, traitement de texte, messagerie, plateformes de communication collaborative, réseaux sociaux professionnels). - Compétences en techniques d'entretien (directif, semi-directif, coaching, écoute active). - Techniques d'animation collective (brainstorming, jeux de rôle, animations théâtrales). - Techniques de recherche d'emploi et pédagogie différenciée. - Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, législation du travail, droits à la retraite, et marché du travail local. - Sensibilisation à l'accueil et à l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Profil recherché : - Diplôme requis : Niveau 5 minimum dans le domaine du conseil en évolution professionnelle ou de l'accompagnement de transition professionnelle (Conseiller en évolution Professionnelle, Conseiller en insertion professionnelle, Licence à Master en Psychologie du travail, Conseil en orientation). - Expérience requise : Minimum 2 ans dans la réalisation de dispositifs d'accompagnement individuels (bilan de compétences, reclassement, retour à l'emploi.), et/ou collectifs et/ou de transition professionnelle, ou 3 ans en absence de diplôme spécifique. - Compétences personnelles : Excellente expression orale et écrite, capacité d'adaptation, d'analyse, d'écoute, gestion des situations anxiogènes ou conflictuelles, rigueur, gestion du temps, travail en équipe Mobilité requise (départementale, régionale). Envoyez vos candidatures à recrutement@sjt.com et seghiri@sjt.com Avantages : CDD de 12 mois dans un premier temps (évolutif) Primes aux résultats de placement. Prise en charge des indemnités kilométriques. 6 semaines de congés payés Dispositif d'intéressement Complémentaire santé Dispositif de retraite supplémentaire Titres repas Avantages CSE Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Opérateur de la formation professionnelle depuis 1979, S.J.T - Solidarité et Jalons pour le Travail - s'est donné pour mission d'accompagner des publics jeunes et adultes en vue de favoriser leur insertion professionnelle. Son expérience, sa connaissance du terrain et son fort ancrage dans le tissu économique, font de S.J.T un partenaire privilégié des politiques publiques de l'emploi et de l'insertion.
Et si vous deveniez notre nouveau Réceptionniste au Camping le Parc de Paris. Bénéficiez d'un cadre de travail hors du commun dans un parc arboré de 10 hectares, au contact de la nature et dans une entreprise à taille humaine. Une vingtaine de salariés travaillent chaque jour parmi nous à travers les équipes d'entretien, de réception et de technique. VOS MISSIONS Accueillir et renseigner les prospects et les clients, Appliquer les procédures administratives : check-in/check-out, facturation, devis, contrats de location, Gérer le planning de réservations et les encaissements Participer à la commercialisation de nos prestations/services ON ADORE Votre esprit d'équipe et votre rigueur Votre sens de la relation clientèle et votre esprit commercial Votre maîtrise parfaite de l'anglais, et au moins d'une autre langue VOTRE CONTRAT Disponible dès maintenant Disponible en semaine, week-end et jours fériés Horaires : entre 7h au plus tôt et 22h au plus tard Prime sur objectifs : jusqu'à 50€ brut/mois Permis B recommandé et véhiculé
Société WC VIDANGE active depuis plus de 12 ans, spécialisé dans le secteur de la collecte et traitement des eaux usées recherche 2 chauffeurs -Techniciens de vidange H/F pour prise de poste immédiate. Vos missions: - Conduite d'un VL avec unité de pompage et karcher - Pompage, nettoyage et remise en service de matériels sanitaires sur chantier en Ile de France. Formation d'une semaine sur la vidange de WC chimique dans le bâtiment (apprendre à se servir de la machine...). Ne pas être sensible aux mauvaises odeurs. Prise de poste avec véhicule à Villevaudé (77) à 5h du matin. Travail du lundi au vendredi. Véhicule obligatoire car zone industrielle mal desservie par les transports en commun.
Ménage, repassage, garde d'enfant, jardinage, bricolage. Centre Services propose des services à la personne au domicile de particuliers partout en France. Si vous avez envie de trouver un travail qui a du sens, nous recherchons justement des aides ménager-ères à domicile (H/F) pour des interventions de ménage et de repassage à Meaux et alentour. Le poste : Les prestations seront réalisées sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00 avec la possibilité de l'augmenter avec l'arrivée de nouveaux clients. Votre planning sera fait avec vous en fonction de votre emploi du temps en accord avec vos contraintes personnelles. Sur une base de 18h / semaine, vous serez engagé-e à 11.88 € / h et bénéficiez des congés payés (mutuelle et remboursement des frais de déplacement inclus). Cette durée de travail pourra évoluer ensuite à temps plein, si vous le désirez. Un questionnaire, des tests et un entretien vous seront proposés pour votre recrutement. Vous aurez vos propres clients et bénéficierez d'un accompagnement pour vous aider dans votre prise de poste. Votre profil : Avoir un rythme de travail adapté à votre vie personnelle vous tient à cœur ? Vous voulez aussi être au plus près de chez vous Notre agence recherche une personne alliant dynamisme, capacité d'adaptation, d'organisation, autonomie, discrétion, mais aussi ponctualité et courtoisie. Si votre relationnel est reconnu et que votre sérieux, votre rigueur et votre professionnalisme font aussi partie de vos qualités, alors pourquoi ne pas intégrer une équipe à votre écoute et dynamique ? Pour cela, il vous suffit de nous contacter !
Centre Services Meaux est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Vous souhaitez relever de nouveaux défis et vous challenger ? Nous vous proposons de commencer une aventure au cœur de la restauration rapide. En quoi cela consiste ? Allier l'opérationnel et le relationnel. En plus d'avoir une première expérience en management, vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe, le gout du challenge et surtout l'envie de vous investir pleinement dans une nouvelle aventure à moyen ou long terme ! Prêt(e) à relever le défi ? En tant que Manager en restauration rapide H/F vous serez en charge : D'encadrer une équipe allant jusqu'à 40 personnes (formation & intégration) D'ouvrir et fermer le restaurant en suivant les procédures propres à l'enseigne De gérer les plannings de vos collaborateurs De réaliser les inventaires, réceptionner les livraisons, vérifier les stocks et passer les commandes De gérer votre food cost (couts, ratios, pertes, marges) D'ouvrir et clôturer les caisses Naturellement vous vous préoccupez également : De la satisfaction client ainsi que la qualité des produits Du respect des normes d'hygiène et sécurité Du bon déroulement du service Ce poste vous correspond ? Déposez votre candidature !
Notre équipe, forte d'expériences significatives au sein de groupes leaders, propose un service global qui permet à notre client de se concentrer sur des prises de décision ciblées et ponctuelles en amont de l'ouverture de son établissement, et plus largement tout au long de son activité. En enrichissant notre vivier de talents au fur à mesure des rencontres, nous proposons un recrutement spécialisé, avec des préqualifications faites par nos soins afin de présenter le meilleur candidats.
Manpower MEAUX recrute pour son client, un fabricant et distributeur de mobilier pour l'hôtellerie et la restauration, un Opérateur de confection Couturier H/F. Cette mission se déroulera dans le cadre d'un travail temporaire. L'entreprise compte une équipe de 60 collaborateurs et est reconnue pour son expertise et la qualité de ses services. Pour ce poste, vous serez amené à : -Utiliser des machines industrielles pour la confection. -Assembler les différentes pièces de tissus. -Effectuer les réglages nécessaires sur les machines. -Contrôler la qualité des produits finis. -Respecter les normes de production et de sécurité. -Maintenir un environnement de travail propre et organisé. -Identifier et rapporter les défauts de fabrication. -Participer à l'inventaire des matériaux et fournitures. Expérience en couture industrielle souhaitée, rigueur et attention au détail requises. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client
Définition du poste : Assurer la continuité de marche des installations dont les dispositifs de Sécurité et des équipements à l'exclusion du système d'information (diagnostic, réparation, entretien, prévention) selon les demandes de la direction et/ou du responsable de production Tâches : Maintenance 2ème niveau / Effectuer les interventions demandées et renseigner les fiches Incident Maintenance / Tenir à jour la liste du Parc des installations / Accompagner toute intervention de prestataire sur le site Horaires de travail : 35h du lundi au jeudi 8h30/12h - 13h/16h30 et vendredi 7h30/12h - 13h/15h30 Type de contrat : CDI Niveau d'études/Diplôme : Mini CAP/BEP voir BTS Automatisation/ électrotechnique Salaire : 1800 à 2500€ brut selon expérience
WIPELEC, entreprise de traitement des métaux. Notre parc diversifié comprend entre autres des centres d'usinage, des machines à graver, de machines à insoler, des équipements de traitement des eaux, des étuves.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la Résidence de Diane ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Description du poste Votre quotidien chez nous : - Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents - Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats - Réceptionner les livraisons - Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) - Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents Qualifications Votre profil : Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Restaurant, vous mettez vos compétences en cuisine et en pâtisserie au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Restaurant. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances Référence: REF3324D
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre client spécialisé dans les travaux de terrassement recherche un terrassier H/F pour une mission en intérim à Mareuil-lès-Meaux. Vos missions seront les suivantes: - Réalisation des travaux de terrassement selon les plans et consignes - Creusement, remblayage et nivellement du terrain - Utilisation d'engins de chantier (pelle mécanique, bulldozer, etc.) - Respect des normes de sécurité sur le chantier **Informations complémentaires:** - Lieu: Mareuil-lès-Meaux - 77100 - Durée de contrat: en fonction de l'avancement du chantier - Horaires: 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du terrassement - Titulaire d'un BEP/CAP dans les travaux publics ou équivalent - Maîtrise des techniques de terrassement et de maniement des engins de chantier - Bonne condition et résistance physique - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. Si vous avez une expérience solide dans le domaine du terrassement et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le secteur, n'hésitez pas à postuler à cette offre.
Vous devez posséder le Certificat de Capacité d'Ambulancier (CCA) ou le Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA). Vos missions: Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées, etc ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Poste à pourvoir dès que possible.
Professionnel de Santé / Transports Sanitaires Toutes Distances 24H/24 et 7J/7 en France depuis 1986 / Ambulance, VSL et Matériel Médical
Nous recrutons des Auxiliaires de Vie Vous serez chargé(e) de suivre son parcours pédagogique et de favoriser son autonomie par la stimulation cognitive. Votre rôle consistera également à l'assister dans les gestes quotidiens, tels que l'aide à la douche, aux repas et à l'habillage. Votre présence contribuera également à maintenir son lien social. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements.), des actes d'hygiène de vie, de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'aide aux déplacements extérieurs, de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Compétences requises : Savoir être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas. adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endotrachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique. Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi car vous êtes salarié(e) de Vitalliance et non des clients bénéficiaires (sous le mode prestataire). Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 11,98€) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km (+de 72% au dessus minimum proposé sur le marché) Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 580€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Des perspectives de carrière et d'évolution en interne (ADV référent, ADV formateur, Assistant Admin, CDC) SECTEURS : MEAUX ou COULOMMIERS
ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
À propos de nous Vous avez le goût du travail en extérieur et souhaitez contribuer à l'embellissement des espaces verts ? Rejoignez l'équipe de R.A.S Intérim, acteur majeur dans le domaine de l'emploi, pour une mission passionnante dans l'entretien paysager ! Ouvrier paysagiste H/F - Île-de-France Nous recrutons régulièrement pour les futures missions de nos clients, avec un fort potentiel d'évolution et des avantages multiples. Mission: Taille, tonte et entretien des végétaux (arbustes, haies, pelouses). Création et entretien de massifs floraux, entretien des sols. Aération des gazons, entretien des allées et bordures. Entretien des systèmes d'irrigation (réglages et vérifications). Nettoyage et préparation des espaces publics ou privés. Profil : Vous avez une expérience de 3 à 5 ans dans l'entretien paysager ? Vous possédez un diplôme dans les travaux paysagers (CAPA, BEPA, Bac pro) et connaissez bien les plantes et techniques d'entretien. Permis B obligatoire pour conduite du véhicule de service. Avantages : Salaire attractif + 10% de fin de mission et 10% de congés payés. Accès à des services exclusifs (mutuelle, garde d'enfants, logement). Formation continue et perspectives de carrière à long terme. Rejoignez-nous pour une mission épanouissante et durable !
réalisation de devis commerciaux -frappe de courriers et contrats -archivage/classement aisance word, excel, logiciel CEGID/ Quadra salaire à négocier avec l'employeur
Hellin Cuisines Industrielles est une entreprise spécialisée dans la fabrication et l'installation de cuisines professionnelles. Elle se situe au numéro 25 de la rue Souilly à Claye Souilly. Cette entreprise propose un large choix d'équipements de cuisine adaptés aux besoins et aux exigences des professionnels de la restauration. Son expertise dans l'installation de ces équipements répond aux normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. Hellin Cuisines Industrielles est reconnue..
L'ouvrier paysagiste connaît les végétaux qu'il travaille : - Connaître les différents types de végétaux et leur contraintes d'entretien - Conseils - Faire preuve d'un bon relationnel - Savoir manier les outils inhérents au métier dans le respect des règles de sécurité - Savoir préparer des sols (bêchage, engraissage, épierrage...) Vous êtes de préférence titulaire d'un CAP Agricole jardinier paysagiste, BP ou Bac Pro aménagement paysagers et possédez le permis B. Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI 39 h (temps de trajet compris pour se rendre sur les chantiers inclus) amplitude horaire de 7h-15h du lundi au vendredi. Rémunération mensuel 2400 à 2500 € brut mensuel + prime panier Si vous êtes passionné (e) par les espaces verts, rejoignez notre équipe et intégrez une entreprise favorisant le bien-être de ses employés !
Notre entreprise propose différents services pour l'aménagement, la conception et l'entretien des espaces verts pour le compte de promoteurs, de collectivités ou de particuliers. Privilège vert, c'est avant tout une entreprise avec un esprit familial et une équipe dynamique. Vous souhaitez faire parler votre créativité et prendre des initiatives alors rejoignez nos experts !
Nos structures à taille humaine sont composées de 4 professionnelles. Nous avons à cœur de fournir un accueil de grande qualité aux enfants, à leurs parents mais également à notre équipe pédagogique. Le bienêtre est notre maître mot et nous souhaitons que toute l'équipe soit animée par cette valeur fondatrice ! Par ailleurs, le projet pédagogique est clairement engagé en faveur du développement heureux et harmonieux de l'enfant, inspiré par les pédagogies Montessori et Pikler. Nous avons la chance d'avoir des établissements spacieux, lumineux avec de grands espaces verts avec jardin potager. Profil de poste : Venez participer à notre belle aventure ! Nos établissements sont des micro-crèches de 12 berceaux, ouverts du lundi au vendredi de 7h30 à 19h, nous recrutons un.e Auxiliaire de Puériculture. Notre mantra : « Le bienêtre des enfants. L'esprit léger des parents ». Vos missions : - Vous proposez un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation bienveillante tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents. - Vous accompagnez l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.) en lien avec l'éducateur/trice de jeune enfant - Vous êtes garant(e) de la qualité des soins, le suivi des PAI, le contrôle de l'évolution en poids et taille des enfants, du suivi de la délivrance médicamenteuse, du bien-être physique et psychologique des enfants, en respectant leur rythme individuel, leur intimité et leur autonomie. - Vous participez à l'animation et la mise en place des activités d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et moteurs des enfants. - Vous contribuez à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'établissement ainsi qu'à la cohésion de l'équipe par votre investissement et votre excellent relationnel - Vous participez à l'élaboration des repas et à nourrir les enfants (biberons et diversification en dialogue avec les parents) Titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture - Vous avez un réel sens des responsabilités et une véritable conscience professionnelle par rapport à l'engagement que nous devons offrir aux enfants et aux familles. - Vous êtes très organisé(e), enthousiast(e), bienveillant(e), positif(ve) et impliqué(e) - Vous avez envie de participer à une création d'établissement avec de véritables perspectives d'évolution - Vous disposez d'une réelle conviction pédagogique engagé (Montessori et Pikler par exp). - Vous aimez travailler en équipe et êtes dans le partage, le respect et l'échange. - Vous signez c'est l'idéal - La maîtrise du logiciel petite enfance Meeko serait un plus Date de début de contrat 16/06/2025
Pour notre magasin NOZ de Saint soupplets 77165, nous recrutons un Employé de magasin polyvalent - H/F Sous la responsabilité du responsable et du responsable adjoint de magasin, vos missions sont les suivantes : Accueillir, orienter et fidéliser les clients Réceptionner la marchandise Mettre en rayons les produits selon nos règles d'implantation Appliquer la politique commerciale de l'Univers Noz Encaisser la clientèle Assurer la tenue et la propreté du magasin et de ses extérieurs Le profil recherché De nature dynamique, volontaire et autonome, vous justifiez d'une première expérience réussie en vente d'au moins 3 mois, idéalement en hard discount. Si vous êtes animés par le goût du challenge, l'ambition d'entreprendre et souhaitez aller au-delà de vos fonctions courantes, rejoignez-nous ! Poste à pourvoir des maintenant.
SKILLIJOB recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication des pièces mécaniques de haute précision pour le secteur de l'aéronautique. Il recherche un fraiseur régleur pour renforcer son équipe déjà en place. Rattaché au Responsable d'atelier, votre mission sera de : - Réaliser des pièces précises, en petite série, pour le compte de clients exigeants du domaine de l'aéronautique principalement - Vous évoluerez au cœur d'un parc machine doté de 5 machines de type système HEIDENHAIN (3 HERMLE, 2 MICRON) et de 4 machines de type système FANUC (2 DMG MORI, 2 MORI SEIKI) Vos activités principales seront les suivantes : - Régler les paramètres d'usinage (choix des outils appropriés, montage des outils, remplacement des plaquettes usées, recalage jauge) - Lancer les programmes et piloter les opérations d'usinage - Compléter les documents et les exigences de suivi de production (fiche suiveuse, pointages, fiche autocontrôle, fiche de suivi, ESM) - Vérifier et contrôler la conformité des pièces usinées selon les fréquences définies (visuel et dimensionnel) - Déclarer les non-conformités au service qualité - Participer à l'analyse des causes et à la recherche de solutions en cas d'action corrective - Nettoyer les machines si nécessaire - Réaliser la maintenance de 1er niveau des machines (Contrôler les niveaux et détecter les dysfonctionnements) - Assurer le respect des règles de sécurité et les normes de qualité - L'ensemble des contrôles des pièces est réalisé manuellement, à laide d'instruments de mesure (projecteur de profil, colonnes de mesure, pieds à coulisses, tampons, bagues, micromètres, jauge de profondeur) - Une tridimensionnelle, manipulée par le contrôleur, permet de renforcer les contrôles sur des pièces complexes Le profil recherché : - Une formation initiale de niveau bac professionnel technicien d'usinage, technicien outilleur ou productique mécanique minimum - Expérience significative de 5 ans minimum dans l'usinage de précision Les compétences demandées pour ce poste sont : - La lecture maîtrisée d'un plan (spécifications géométriques, référentiels) - La lecture maîtrisée d'un programme - Une capacité de travailler en équipe - Une rigueur d'exécution - Une capacité d'analyse Avantages: - Tickets restaurants avec valeur nominale de 8.25 euros - Les horaires : 1 semaine sur 2 : 6H-13H (équipe matin), 1 semaine sur 2 : 12H-19H (équipe du soir)
Vous souhaitez un poste sur le long terme et rejoindre une équipe dynamique, Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se). Alors rejoignez-nous ! Groupe CAYON recherche pour son Service Transports Dédiés un conducteur permis CE pour un de ses clients. Vous livrez, avec un ensemble articulé et une grue auxiliaire des palettes de placoplâtre, de la laine de verre ou autres matériaux sur des chantiers et des dépôts. Vous devez maîtriser la conduite d'un véhicule articulé dans Paris intra-muros, petite et grande couronne. Activité du lundi au vendredi sans découcher, prise de service vers 05h00 à SAINT SOUPPLETS (77). Profil : Vous possédez : - Les documents nécessaires à la conduite (Permis CE/ FIMO/FCO/ Carte conducteur) - Un bon relationnel, - CACES grue auxiliaire (R490) VALIDE et MAITRISE Vous travaillez en autonomie et dans les règles de sécurité, Conditions : - Temps de service mensuel garanti : 200 heures - Taux horaire : 13,40€ brut + 155€brut/mois de prime qualité Travailler pour le Groupe Cayon c'est : * Avoir accès au CSE et ses avantages * Des bons d'achat pour Noël, chèques vacances, tarifs réduits . * Participation aux bénéfices * Mutuelle entreprise
GROUPE CAYON Spécialisé en Transports dédiés - Transport à la demande - Logistique Transports spéciaux Levage - Transports industriels - 600 collaborateurs
Nous recrutons des AMP afin d'accompagner un enfant en situation de handicap, en relais de sa structure d'accueil. Vous serez chargé(e) de suivre son parcours pédagogique et de favoriser son autonomie par la stimulation cognitive. Votre rôle consistera également à l'assister dans les gestes quotidiens, tels que l'aide à la douche, aux repas et à l'habillage. Votre présence contribuera également à maintenir son lien social. Activités du poste d' AMP Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements.), des actes d'hygiène de vie, de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'aide aux déplacements extérieurs, de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Compétences requises : Savoir être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas. adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endotrachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique. Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi car vous êtes salarié(e) de Vitalliance et non des clients bénéficiaires (sous le mode prestataire). Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 11,98€) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km (+de 72% au dessus minimum proposé sur le marché) Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 580€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Des perspectives de carrière et d'évolution en interne (ADV référent, ADV formateur, Assistant Admin, CDC)
La mission : Vous assurez l'entretien courant du domicile de particuliers en toute autonomie : ménage et repassage. Vous pouvez compléter votre planning en effectuant de la garde d'enfants. Vous intervenez dans une zone géographique de 10 à 15 kms autour de Meaux. Amplitude horaires : 8h - 17h. Pour les personnes sans expérience, une formation interne pourra être réalisée. Le profil : - Politesse, courtoisie, ponctualité - Discrétion face aux éléments de vie privée - Propreté et présentation correcte - Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français, Sens du service client - Organisé(e), autonome ATTENTION : Plusieurs déplacements quotidiens et aucun véhicule de service/de fonction ne sera fourni Avantages : Prime trimestrielle, comité d'entreprise.
Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ? Vous êtes un(e) professionnel(le) reconnu(e) et avez la volonté et le potentiel pour évoluer vers un poste de chef de cuisine ? Venez seconder notre chef ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Second de Cuisine. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe à taille humaine pour organiser le fonctionnement de la cuisine, dans le cadre des directives du chef de cuisine et du respect des règles d'hygiène et de sécurité (locaux, matériel, marchandises et personnel). Votre objectif ? Assurer la bonne réalisation des prestations ! Vous participez à l'organisation de la production culinaire. Vous mettez en place et contrôlez l'application de toutes les directives et procédures concernant la fabrication des plats, leur qualité et leur présentation. Vous agissez, en co-construction, à l'élaboration et à la mise en oeuvre des fiches techniques. Vous procédez également au contrôle du nettoyage des locaux et du matériel, et vérifiez la marchandise lors de sa réception (quantités, DLC, etc.) Toujours en collaboration avec le chef de cuisine, vous organisez le travail du personnel de cuisine et l'assistez dans sa gestion administrative. Vous êtes aux côtés des collaborateur(rice)s pour partager votre savoir-faire avec pédagogie et développer ainsi les compétences de vos collaborateur(rice)s. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature ou ticket restaurant Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. L'accompagnement vers la réussite d'une équipe, en cultivant le sens du collectif, vous plaît. La pédagogie, l'écoute et l'action sont vos moteurs. Vous aimez être réactif/réactive et prendre des initiatives, pour réussir dans votre mission. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. Un groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior est ainsi engagé contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Elior, sur son segment dédié à la restauration des établissements de Santé. #LeJobQueJeVeux »
ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES Paris est une filiale du groupe Actual. Nous sommes experts dans le recrutement de profils rares sur les métiers techniques du secteur de l'industrie. Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients un Fraiseur Régleur CN (H/F) en CDI à Meaux (93). Rattaché au Responsable d'atelier, votre mission sera de réaliser des pièces précises, en petite série, pour le compte de clients exigeants du domaine de l'aéronautique principalement. Vous évoluerez au coeur d'un parc machine doté de 5 machines de type système HEIDENHAIN (3 HERMLE, 2 MIKRON) et de 4 machines de type système FANUC (2 DMG MORI, 2 MORI SEIKI). Vos activités principales seront les suivantes : Régler les paramètres d'usinage (choix des outils appropriés, montage des outils, remplacement des plaquettes usées, recalage jauge, ) Lancer les programmes et piloter les opérations d'usinage Compléter les documents et les exigences de suivi de production (fiche suiveuse, pointages, fiche autocontrôle, fiche de suivi, ESM, ) Vérifier et contrôler la conformité des pièces usinées selon les fréquences définies (visuel et dimensionnel) Déclarer les non-conformités au service qualité, Participer à l'analyse des causes et à la recherche de solutions en cas d'action corrective Nettoyer les machines si nécessaire Réaliser la maintenance de 1 er niveau des machines (Contrôler les niveaux et détecter les dysfonctionnements) Assurer le respect des règles de sécurité et les normes de qualité À PROPOS DE VOUS :Une formation initiale de niveau bac professionnel technicien d'usinage, technicien outilleur ou productique mécanique minimum et une expérience significative de 5 ans minimum dans l'usinage de précision. Les compétences demandées pour ce poste sont : - La lecture maîtrisée d'un plan (spécifications géométriques, référentiels), - La lecture maîtrisée d'un programme, - Une capacité de travailler en équipe, - Une rigueur d'exécution, - Une capacité d'analyse. Horaires de travail: 35h par semaine. Rémunération :Salaire Brut mensuel de 2500 EUR à 2900 EUR selon expériences. Intéressé(e) par le poste ? Envoyez-nous votre CV sans attendre ! Des questions ? Nous sommes là pour vous ! Contactez-nous via paris.techindus(a)ergalis.fr ou au *** (voir postuler). ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
Technicien SAV « Grand Public » (H/F) Intervention chez les particuliers - Traitement de l'eau Chez BWT, l'eau est au coeur de notre métier, et on en fait notre mission depuis plus de 30 ans. Que ce soit dans l'industrie, le collectif ou l'Habitat individuel, on apporte des solutions pour améliorer la qualité de l'eau. Et on a besoin de vous pour faire partie de cette aventure ! Vos missions sur le secteur 77 - Intervenir chez les clients particuliers en suivant le planning établi pour la mise en service, maintenance et dépannage des systèmes de traitement d'eau (adoucisseurs, filtration). - Diagnostiquer et proposer des solutions techniques adaptées. - Promouvoir nos services et contrats d'entretien. - Assurer le suivi du stock et effectuer des rapports d'intervention. Ce que nous recherchons : Formation technique (Bac Pro électrotechnique ou équivalent). Une première expérience en itinérance est un plus (ouvert aux débutants). Permis B obligatoire. Autonomie, rigueur, aisance relationnelle et bon niveau d'expression pour ce métier au contact de la clientèle. Pourquoi vous allez adorer travailler avec nous ? - Autonomie dans vos missions avec le soutien d'une équipe dédiée. - Véhicule de service, carte essence, téléphone, tablette. - Rémunération sur 13 mois + commissions, forfait repas, - Un accompagnement personnalisé : avec un parcours d'intégration et de formation complet pour te donner toutes les clés de la réussite : Parcours intégration
BWT FRANCE est une société leader dans le traitement d'eau (3 800 collaborateurs dans le Monde et 600 en France). Innovante et ambitieuse, la société BWT France est un des principaux fabricants d adoucisseurs, d'osmoseurs, de systèmes complexes de filtration, de traitement des eaux de process et de produits chimiques permettant d'optimiser les performances énergétiques des industriels et des collectivités dans le respect des normes environnementales.
Nous recrutons un Analyste Programmeur AS400 (H/F) pour le développement et la maintenance d'applications (conception, développement, tests et déploiement) dans le secteur du transport. Rattaché(e) au Responsable technique, vos missions principales seront les suivantes : Gérer l'analyse technique jusqu'au développement, en passant par les tests, la mise en place et la maintenance. Élaborer des plannings pour les opérations de maintenance qui vous sont assignées. Documenter l'application. Faire preuve d'initiative en proposant des solutions face aux modifications et aux évolutions nécessaires pour les applications qui vous sont confiées. Environnement technique : AS400, RPG, SQL, RDI, MDCMS Ce que nous offrons : Salaire en fonction du profil en forfait Cadre Poste à pourvoir dès que possible. Avantages: Mutuelle, 1% patronal, Remboursement des frais de transport à 50% Compétences souhaitées et profil : Connaissance des outils PCSOFT De formation supérieure de Bac+2 à BAC+5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire. Vous êtes autonome, dynamique et recherchez le travail en équipe.
Le DÉPARTEMENT ESPACES PUBLICS ET PROXIMITÉ DIRECTION DE L'EAU ET DE L'ASSAINISSEMENT recherche un(e) AGENT EXPLOITATION ASSAINISSEMENT (H/F) Basé à Villenoy, ce poste est proposé en CDI de droit privé, 36 heures hebdomadaires sur 4,5 jours avec 6 RTT. Horaires 7h45-12h / 13h15-17h00 du lundi au jeudi, 8h-12h le vendredi Bienvenue à la DEA ! La Direction de l'Eau et de l'Assainissement (DEA) est un Service Public Industriel et Commercial (SPIC) intégré à la Communauté d'Agglomération du Pays de Meaux. Comme pour tous les grands acteurs du secteur, nous sommes rattachés à la convention collective des métiers de l'eau et de l'assainissement. Jeune avec 70 ans d'expérience ! S'appuyant sur un ancrage territorial fort lié à l'ancienne régie de la ville de Meaux créée en 1955, nous assurons la gestion des 26 communes de notre agglomération depuis le 1er janvier 2020. Autonome et innovante au service de la population et de la préservation de la ressource Intervenant sur toutes les parties des petits et grands cycles de l'eau, nos équipes composées d'hommes et de femmes exercent une vingtaine de métiers passionnants en relevant des défis au service de notre territoire et de l'environnement. La DEA, c'est aussi : - Une structure dynamique portée par des services à taille humaine - Des équipements entretenus avec soin et des infrastructures renouvelées (nouvelle usine de production d'eau potable en construction, projet de construction d'un centre travaux, bâtiment administratif et direction) - Des locaux adaptés aux besoins de nos équipes - Un management bienveillant permettant à chacun et à chacune de s'épanouir dans cette organisation Répartie sur trois sites (Nanteuil-lès-Meaux, Mareuil-lès-Meaux et Villenoy), la DEA peut compter sur l'engagement et l'expertise de 75 personnes, et pourquoi pas la vôtre ? Le job : Dans le cadre de son développement, notre service Installations Eau Potable et Assainissement souhaite renforcer ses équipes et recherche activement un agent exploitation Assainissement (H/F) ! En rejoignant le Pôle Station d'épuration, vous intégrez une équipe composée de 13 personnes notamment en charge de l'exploitation et la maintenance des installations d'assainissement. Vos missions principales seront de réaliser les opérations de conduite d'installations Step/PR (relève de compteurs de fonctionnement, contrôle et dépotage des produits réceptionnés et évacués, entretien des espaces verts.), de participer au fonctionnement de l'atelier de déshydratation des boues de la Step de Meaux (115 000 EH) et de participer à la maintenance de 1er niveau. Vous serez formé et supervisé par un agent expérimenté puis détaché sur des interventions seul ou en équipe. Vos collègues et vous-même travaillez dans une ambiance à la fois conviviale et exigeante avec le noble objectif de contribuer à la sauvegarde du milieu naturel. Pourquoi nous rejoindre ? - Une rémunération attractive déterminée selon votre profil - Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans - Des heures supplémentaires majorées (25%, 67%, 100%) payées ou récupérées, au choix - Astreinte en roulement avec prime et heures supplémentaires - Des congés payés avec indemnité majorée PRO BTP - Vendredi après-midi libre - Jusqu'à deux jours de congés supplémentaires par an, dits de « fractionnement » - Un Compte Epargne Temps - Un accès au restaurant inter-entreprises - De nombreux avantages sociaux : comité d'entreprise (COS et CNAS), prestations familiales pour les jeunes enfants ou porteurs de handicap, mutuelle et prévoyance santé PRO BTP - Une formation métiers en continu pour encourager votre évolution professionnelle - Notre engagement en faveur d'un équilibre "vie professionnelle / vie privée" Jetez-vous à l'eau ! En faisant le grand plongeon, vous participerez aux projets ambitieux de notre direction, à sa modernisation et vous deviendrez acteur du changement. Que vous soyez débutant ou confirmé, rejoignez-nous et donnez un sens à votre carrière.
Le DÉPARTEMENT ESPACES PUBLICS ET PROXIMITÉ DIRECTION DE L'EAU ET DE L'ASSAINISSEMENT recherche un CANALISATEUR EAU & ASSAINISSEMENT (H/F) Basé à Mareuil-lès-Meaux, ce poste est proposé en CDI de droit privé, 36 heures hebdomadaires sur 4,5 jours avec 6 RTT Horaires 7h45-12h / 13h30-17h15 du lundi au jeudi, 8h-12h le vendredi Bienvenue à la DEA ! La Direction de l'Eau et de l'Assainissement (DEA) est un Service Public Industriel et Commercial (SPIC) intégré à la Communauté d'Agglomération du Pays de Meaux. Comme pour tous les grands acteurs du secteur, nous sommes rattachés à la convention collective des métiers de l'eau et de l'assainissement. Jeune avec 70 ans d'expérience ! S'appuyant sur un ancrage territorial fort lié à l'ancienne régie de la ville de Meaux créée en 1955, nous assurons la gestion des 26 communes de notre agglomération depuis le 1er janvier 2020. Autonome et innovante au service de la population et de la préservation de la ressource Intervenant sur toutes les parties des petits et grands cycles de l'eau, nos équipes composées d'hommes et de femmes exercent une vingtaine de métiers passionnants en relevant des défis au service de notre territoire et de l'environnement. La DEA, c'est aussi : - Une structure dynamique portée par des services à taille humaine - Des équipements entretenus avec soin et des infrastructures renouvelées (nouvelle usine de production d'eau potable en construction, projet de construction d'un centre travaux, bâtiment administratif et direction) - Des locaux adaptés aux besoins de nos équipes - Un management bienveillant permettant à chacun et à chacune de s'épanouir dans cette organisation Répartie sur trois sites (Nanteuil-lès-Meaux, Mareuil-lès-Meaux et Villenoy), la DEA peut compter sur l'engagement et l'expertise de 75 personnes, et pourquoi pas la vôtre ? Le job : Dans le cadre de son développement, notre service Réseaux souhaite renforcer ses équipes et recherche activement un canalisateur Eau & Assainissement (H/F) ! En rejoignant le pôle études et travaux, vous intégrez une équipe composée de 10 personnes notamment dédiées à l'entretien et aux interventions sur les réseaux d'eau potable, d'assainissement et d'eaux pluviales. Vos collègues et vous-même travaillez dans une ambiance à la fois conviviale et exigeante. Vous serez formé et supervisé par un agent expérimenté puis détaché sur des interventions seul ou en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? - Une rémunération attractive déterminée selon votre profil - Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans - Des heures supplémentaires majorées (25%, 67%, 100%) payées ou récupérées, au choix - Astreinte en roulement avec prime et heures supplémentaires - Des congés payés avec indemnité majorée PRO BTP - Vendredi après-midi libre - Jusqu'à deux jours de congés supplémentaires par an, dits de « fractionnement » - Un Compte Epargne Temps - Un accès au restaurant inter-entreprises - De nombreux avantages sociaux : comité d'entreprise (COS et CNAS), prestations familiales pour les jeunes enfants ou porteurs de handicap, mutuelle et prévoyance santé PRO BTP - Une formation métiers en continu pour encourager votre évolution professionnelle - Notre engagement en faveur d'un équilibre « vie professionnelle / vie privée ». Jetez-vous à l'eau ! En faisant le grand plongeon, vous participerez aux projets ambitieux de notre direction, à sa modernisation et vous deviendrez acteur du changement. Que vous ayez un profil débutant ou confirmé, rejoignez-nous et donnez un sens à votre carrière. Dans le cadre de la politique de recrutement de la collectivité, ce poste est ouvert aux travailleurs handicapés.
Le DÉPARTEMENT ESPACES PUBLICS ET PROXIMITÉ DIRECTION DE L'EAU ET DE L'ASSAINISSEMENT recherche un(e) ASSISTANT COMPTABLE POLYVALENT. Basé à Nanteuil-lès-Meaux, ce poste est proposé en CDI de droit privé, 36 heures hebdomadaires avec 6 RTT. Bienvenue à la DEA ! La Direction de l'Eau et de l'Assainissement (DEA) est un Service Public Industriel et Commercial (SPIC) intégré à la Communauté d'Agglomération du Pays de Meaux. Comme pour tous les grands acteurs du secteur, nous sommes rattachés à la convention collective des métiers de l'eau et de l'assainissement. Jeune avec 70 ans d'expérience ! S'appuyant sur un ancrage territorial fort lié à l'ancienne régie de la ville de Meaux créée en 1955, nous assurons la gestion des 26 communes de notre agglomération depuis le 1er janvier 2020. Autonome et innovante au service de la population et de la préservation de la ressource Intervenant sur toutes les parties des petits et grands cycles de l'eau, nos équipes composées d'hommes et de femmes exercent une vingtaine de métiers passionnants en relevant des défis au service de notre territoire et de l'environnement. La DEA, c'est aussi : - Une structure dynamique portée par des services à taille humaine - Des équipements entretenus avec soin et des infrastructures renouvelées (nouvelle usine de production d'eau potable en construction, projet de construction d'un centre travaux, bâtiment administratif et direction) - Des locaux adaptés aux besoins de nos équipes - Un management bienveillant permettant à chacun et à chacune de s'épanouir dans cette organisation Répartie sur trois sites (Nanteuil-lès-Meaux, Mareuil-lès-Meaux et Villenoy), la DEA peut compter sur l'engagement et l'expertise de 75 personnes, et pourquoi pas la vôtre ? Le job : Notre Service Finances souhaite renforcer ses équipes et recherche activement un assistant comptable (H/F) ! En rejoignant le service Finances, vous intégrez une équipe composée de 4 personnes en charge de la préparation, de l'exécution et du suivi des budgets de la DEA. Vos collègues et vous-même travaillez dans une ambiance à la fois conviviale et exigeante. Après une formation aux procédures internes, vous serez notamment amené à gérer les opérations comptables sur le logiciel CIRIL, déclarer la TVA, participer à l'élaboration du budget et à la gestion du patrimoine. Pourquoi nous rejoindre ? - Une rémunération attractive déterminée selon votre profil - Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans - Des heures supplémentaires majorées (25%, 67%, 100%) payées ou récupérées, au choix - Des congés payés avec indemnité majorée PRO BTP - Une semaine de travail de 36 heures à répartir sur 5 jours ou 4.5 jours - Jusqu'à deux jours de congés supplémentaires par an, dits de « fractionnement » - Un Compte Epargne Temps - Un accès au restaurant inter-entreprises - De nombreux avantages sociaux : comité d'entreprise (COS et CNAS), prestations familiales pour les jeunes enfants ou porteurs de handicap, mutuelle et prévoyance santé PRO BTP - Une formation métiers en continu pour encourager votre évolution professionnelle - Notre engagement en faveur d'un équilibre « vie professionnelle / vie privée ». Jetez-vous à l'eau ! En faisant le grand plongeon, vous participerez aux projets ambitieux de notre direction, à sa modernisation et vous deviendrez acteur du changement. Que vous ayez un profil débutant ou confirmé, rejoignez-nous et donnez un sens à votre carrière. Dans le cadre de la politique de recrutement de la collectivité, ce poste est ouvert aux travailleurs handicapés.
Vous aurez notamment pour missions: - Aide à l'hygiène (aide à la toilette, lever, coucher, change) - Préparation et aide à la prise des repas, - Courses, - Accompagnements à des RDV - Garde active, compagnie, - Travaux ménagers Une formation en interne pourra vous être proposée. POSTE A TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL Déplacements à prévoir sur meaux et agglomération (ente 5 et 10km) Permis B souhaité dans le cadre des déplacements Une première expérience auprès d'un public âgé est un plus.
L'agence ADHAP SERVICES de Meaux recherche des Auxiliaire(s) de Vie et/ou Assistant(e)s de Vie, pour intervenir au domicile de personnes dépendantes, les accompagner dans les actes de la vie quotidienne
Description générale - L'emploi d'assistant-e ménager-ère s'exerce exclusivement au domicile du particulier, afin d'y réaliser différents travaux liés au cadre de vie quotidien. - Les travaux ménagers consistent à assurer le nettoyage, l'entretien et la désinfection des différentes pièces du logement, des meubles et équipements ainsi que l'utilisation du lave-linge pour l'entretien simple du linge courant selon les consignes. - Les travaux liés au repassage comprennent le repassage du linge courant, mais également le pliage, le rangement du linge courant selon les consignes. - L'emploi consiste également à préparer un repas simple à partir des consignes et à effectuer les courses à partir d'une liste définie. - L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention. Description du poste - Nettoyer, entretenir, désinfecter : o les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs) o les sanitaires o les meubles, équipements et appareils ménagers - Changer le linge de lit - Utiliser le lave-linge selon les consignes, étendre le linge - Repasser, plier et ranger le linge courant - Dresser le couvert - Préparer un repas simple L'environnement de travail et horaires Les missions sont sectorisées en fonction du lieu d'habitation du salarié. L'emploi s'exerce au domicile d'un particulier. Les horaires sont adaptés aux contraintes personnelles et disponibilités du salarié.
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d autonomie ? Rejoignez notre groupe !
Nous recherchons un Chauffeur SPL pour assurer des transports en Porte Engins (Porte Chars) (H/F) pour notre agence située à LIMOGES FOURCHES (77). Des découchés ponctuels peuvent avoir lieu. Ce que nous attendons de vous : * Le Respect des règles des sécurités routières et de la RSE * La participation à la fidélisation de nos clients et remonter les informations. * Une Bonne présentation. * Une Ponctualité et du sérieux . Ce que nous vous proposons : * Un accompagnement par nos équipes exploitation, formateurs et conducteurs référents. * Une diversité de métiers et un déploiement national à travers nos 21 agences avec un accompagnement de la commission logement du CSE pour votre parcours mobilité. * Un contrat CDI avec un minimum garanti de 180h et une prime de qualité. * Une prise en charge à 60 % de la mutuelle. * Un véhicule attitré et une flotte régulièrement entretenue et renouvelée. Vous possédez : Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO, et de la carte conducteur à jour. Une première expérience en Porte Engins (Porte Chars) est souhaitée. Expérience dans nos activités demandée, CACES R482 G souhaité. ADR de base serait un atout. Etapes de recrutement : -Examen des candidatures, des prérequis -Entretien téléphonique sous 4 jours -Entretien physique sous 10 jours -Décision finale et/ou proposition de contrat sous 12 jours Prêt à prendre la route avec nous ? Osez l'exceptionnel ! Rejoignez nous.
Les missions du poste Dans le cadre d'une campagne nationale afin de représenter une gamme de cigarettes électroniques, nous recrutons un Conseiller de vente itinérant. Nous recherchons un conseiller de vente H/F : - Disposant du permis B - Disponible dès maintenant et disponible pour toute l'année 2025 - Pouvant travailler du mardi au samedi inclus - Appréciant la mobilité et ayant un bon relationnel client. En tant que Vendeur / Conseiller, vous serez en charge de : - Représenter la marque auprès de la clientèle de l'enseigne animée. - Intervenir chaque jour dans un bureau de tabac différent. - Conseiller et accompagner les clients dans leur achat. - Booster les ventes et développer la part de marché de la marque. - Remplir quotidiennement votre compte-rendu. Les modalités - Temps plein : Poste 35h/semaine du mardi au samedi inclus - Permis B obligatoire : Mobilité requise dans un rayon de 0 à 150 km autour de ville centrale du secteur. - Vous disposerez d'un stand, d'une tenue et de produits afin de représenter la marque. - Poste à pourvoir dès maintenant et pour toute l'année 2025 La rémunération Package attractif : - Fixe 35h/semaine + Prime de panier repas quotidien - Diverses primes : Prime de présence + Prime basée sur les objectifs de vente - Véhicule et carte essence fournis - Formation rémunérée et coaching compris pendant toute la durée de votre mission Contrat : CIDD ou Freelance possible Secteur : Mobilité sur Meaux et sa périphérie Le profil recherché Fort d'une collaboration de plusieurs années avec la marque représentée, vous intégrerez une équipe soudée, pro active et performante. Accompagné d'un coach référent, vous pourrez développer votre connaissance du marché afin de vous épanouir sur le poste et ainsi faire progresser vos performances de vente. Vous représenterez une marque leader sur le marché, ce qui vous permet de vous appuyer sur la notoriété et sur la fiabilité des produits proposés. Vous bénéficierez d'une stabilité en terme de planning et vous ne devrez vous concentrer que sur l'aspect vente. Etes-vous notre futur conseiller de vente itinérant ? Vous disposez du permis B afin de réaliser les déplacements sur la zone animée. Doté d'un fort tempérament commercial, vous justifiez d'une expérience concluante dans la vente et avez envie de relever de nouveau challenge en occupant un poste itinérant. Vous êtes autonome, organisé et vous avez le sens du commerce.
GLOBE GROUPE est le premier Groupe en Europe entièrement dédié au Shopper et à la Vente. Fondé en 2002, le Groupe possède 230 collaborateurs et plus de 100 clients actifs, parmi lesquels LVMH, Samsung, L?Oréal, Dyson, Mondelez, Google, Carte Noire? Le Groupe, implanté dans une douzaine de villes en France, en Allemagne et en Suisse, accompagne les marques dans l?accélération de leur Transformation Commerciale. Le modèle adresse les besoins du New retail : Shopper Centric, Phygital, Omnicanal,
L'enseigne de restaurants CREPE TOUCH recherche ses futurs collaborateurs ! Le restaurant CREPE TOUCHE de Shopping Promenades recherche des managers. Assiste le franchisé ou est autonome dans la gestion de son restaurant, participe à la performance, la gestion commerciale de l'exploitation, le management des équipes en salle et en cuisine. Missions principales : - Recrute, Anime, Forme et Organise son équipe - Est responsable des performances commerciales et objectifs de chiffre d'affaires - Effectue le suivi commercial, financier et comptable de l'exploitation selon les objectifs définis par le franchisé - Rédige et motive les comptes rendus de performance et reporting pour le franchisé - Fixe les objectifs individuels et collectifs, évalue les performances de son équipe - Elabore les plannings Salle et Cuisine (si nécessaire) - Contrôle les procédures de services et de production - Gère et/ou Supervise les approvisionnements, la tenue des stocks - Gestion du volet social, des paies, des absences, retards, avertissements, CP, de la bonne tenue des registres du personnel, de la sécurité, des accidents du travail, des risques professionnels - Planifie et contrôle le processus de production avant, pendant et après le service - Manage l'accueil clientèle, le service en salle et en cuisine - Réalise le recrutement du personnel, Elabore les DPAE et édite les contrats de travail - Gère les caisses, les dépôts banques, les tickets restaurants - Assure l'accueil clientèle, La gestion des groupes, La prise de commande et la qualité des services - Réalise, analyse et synthétise l'inventaire du restaurant - Participe à la mise en place des plans d'actions opérationnels ou/et Commerciaux - Veille à la bonne tenue du restaurant et à l application de l'ensemble des procédures et cahier des charges enseigne Qualités : Excellente présentation, rigoureux, organisé, discipliné, autonome Polyvalent, disponible, leadership Excellent Manager, sens du relationnel et du service Il justifie d'une expérience réussie dans ce poste ou celui d'assistant Manager Selon le profil opérationnel du franchisé Rémunération indicative évolutive en fonction des résultats Rémunération indicative 14,80€ brut horaire 39 heures Préparation opérationnelle à l'emploi avant embauche du 02/06/25 au 27/06/25.
Préparation des repas et aide à la prise des repas Réalisation des courses et gestion de l'approvisionnement Entretien du cadre de vie (ménage, lessive, etc.) Accompagnement aux rendez-vous médicaux et autres sorties Accompagnement (jeux de société, promenade..) Soutien moral et maintien du lien social
ABC Cours Particuliers est une entreprise de cours à domicile, présente sur le territoire national. Nous intervenons auprès d'élèves de tous niveaux, du primaire à l'enseignement supérieur. Dans le cadre du développement de notre agence, nous recherchons un professeur de mathématiques et/ou physique chimie pour des cours particuliers à domicile niveau Terminale. Vous avez un niveau solide en mathématiques et/ou physique chimie Vous avez envie de transmettre vos connaissances. Vous êtes disponible sur l'un des créneaux suivants : - Les fin de journée en semaine - Le mercredi - Le samedi Type d'emploi : Mission de 10 heures Lieu du poste : En présentiel à 77124 CREGY LES MEAUX Rétribution nette horaire incluant les frais de déplacement : 18.50€
ABC Formation Continue est une société implantée dans le Rhône depuis plus de 20 ans qui dispense des formations sur-mesure en langues, bureautique, comptabilité-paie et digital-PAO. Nous puisons aujourd?hui notre expertise : Dans une expérience de la pédagogie depuis 20 ans Dans la connaissance de l?environnement de l?entreprise depuis 20 ans Sur un réseau de 31 agences dans des villes de différentes tailles Sur un réseau de formateurs et consultants expérimentés et performants
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Vous appréciez le travail en équipe dans une ambiance conviviale ? Alors nhésitez pas ! Ce poste est fait pour vous ! Conseiller les clients et réaliser la vente au comptoir Vous accueillez et conseillez nos clients professionnels du BTP (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs). Vous les guidez dans leur choix et les aidez à trouver les produits les plus adaptés à leurs besoins. Vous proposez des solutions pour mettre en avant nos produits et relayer nos actions commerciales afin de dynamiser les ventes. Préparation et gestion des commandes Vous préparez les commandes des clients dans les différentes zones de stockages (intérieur et extérieur) et veillez à la propreté de ces espaces. Vous pouvez être amené à livrer ponctuellement nos clients en véhicule léger selon les besoins et le contexte de l'agence. Vous appréciez le travail en équipe dans une ambiance conviviale ? Alors n'hésitez pas ! Ce poste est fait pour vous ! Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou une expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous êtes polyvalent, avec un fort sens du service client et un esprit d'équipe. Vous êtes le sourire de l'agence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de l'entreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous êtes à l aise avec les chiffres et les outils informatiques. CACES 3 obligatoire ou possibilité de le passer avec le CPF Le plus ? Vous avez une expérience en gestion de rayon ou vente au comptoir
Vous assurez l'accompagnement de personnes dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez dans une zone géographique de 10 à 15 km autour de Meaux, Pour les personnes sans diplôme ou expérience, une formation interne peut être réalisée avant la prise de poste. Formation souhaitée : CAP sanitaire et social ou Titre ADVF ou équivalent Amplitude horaires : 8h (au plus tôt) - 19h30 (au plus tard). Nous essayerons d'adapter les horaires à votre situation dans la mesure du possible. Travail du lundi au vendredi et 1 week-end sur 2. 1 jour de repos fixe par semaine. Véhicule de service fourni dans le cadre de vos déplacement quotidiens. Avantages : Prime trimestrielle, comité d'entreprise
Le garage Les Rois du Pneu, spécialiste de l'entretien automobile, recherche un(e) Monteur(se) de pneus pour rejoindre son équipe dynamique. Vos missions principales : Montage et démontage de pneus sur tous types de véhicules. Équilibrage des roues. Réparation ou remplacement des pneus usés ou endommagés. Contrôle de la géométrie des roues si nécessaire. Diagnostic de l'état des pneumatiques et conseil aux clients. Profil recherché : Expérience en tant que monteur de pneus ou dans le secteur de l'entretien automobile souhaitée. Bonne capacité d'adaptation et rigueur dans le travail. Esprit d'équipe et bon relationnel client. Permis B indispensable. Disponibilité : immédiate.
Encadrement de l'activité sportive du centre Nautique - Encadrement des groupes scolaires, centre de loisirs, public porteur de handicap, ., sur les activités Kayak, canoë, paddle. - Gestion de la location (ou de la mise à disposition) des installations sportives et du matériel - Animation de l'activité correspondant à sa qualification (prise en charge de séances d'apprentissage individuelles ou collectives) - Respect des principes et des normes de sécurité relatifs à l'enseignement des activités nautiques (Agréement IEN sur l'encadrement des groupes) - Organisation d'activités nautiques le WE (stages, cours, événements) Aide à la maintenance du centre nautique, du port de plaisance, de l'espace voile et du matériel nautique : - Contrôle de l'état des équipements et du matériel dont le suivi des gilets de sauvetage - Prise en charge de la petite maintenance des équipements et du matériel nautique - Maintien de l'état de propreté optimum des sites Sécurité : - Connaissance et application des normes de sécurité en vigueur et application des procédures - Participer à la mise en œuvre du respect sécuritaire en intervenant tant que possible sur les fauteurs d'incivilités
Et si vous deveniez notre nouveau Surveillant de Baignade ? Rejoignez l'équipe du Camping le Parc de Paris en plein développement ! Bénéficiez d'un cadre de travail hors du commun dans un parc arboré de 10 hectares, au contact de la nature et dans une entreprise à taille humaine. Une vingtaine de salariés travaille chaque jour parmi nous à travers les équipes d'entretien, de réception et de technique. Participez à l'ouverture de notre nouvel espace aquatique couvert, qui agrandit notre espace aquatique existant, comprenant une piscine de 180m2 et 3 toboggans aquatiques. VOS MISSIONS : Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des clients Assurer le sauvetage et les premiers secours Entretien et nettoyage de l'espace aquatique Faire respecter la réglementation en vigueur au sein de l'équipement. VOTRE PROFIL : BNSSA et PSC1 obligatoire Vous êtes dynamique, organisé(e) et souriant(e) Vous êtes autonome et polyvalent(e) CONDITIONS DU CONTRAT : Un poste disponible immédiatement jusqu'à début novembre Horaires : de 9h au plus tôt à 22h00 au plus tard Avantages : Aide au logement Prise en charge du transport quotidien Horaires : Tous les week-ends Travail les jours fériés
Depuis plus de 16 ans, Centre Services occupe une position de premier plan dans le secteur des services à la personne. Afin de renforcer l'effectif de Meaux, nous sommes actuellement à la recherche d'un-e employé-e de ménage. Description du poste : Votre mission consistera à vous déplacer quotidiennement à Meaux (77100) et dans les communes environnantes pour réaliser des prestations de ménage et/ou repassage à domicile. Vous irez chez des clients attitrés, mais pourrez éventuellement être amené-e à effectuer des remplacements. Rémunération : 11.88 €/heure. Contrat : temps partiel (avec possibilité d'évolution en temps plein) de 20h hebdomadaires. Les + : mutuelle, congés payés, remboursement des frais de déplacement (transport et kilométriques), planning souple et période d'intégration pour prendre vos marques. Votre emploi du temps sera adapté en concertation avec Centre Services Meaux pour s'accommoder à vos contraintes personnelles. Il pourra cependant changer avec l'arrivée de nouveaux clients. Processus de recrutement : Nous entamerons un échange téléphonique avec vous concernant vos compétences et expériences en tant qu'employé-e de ménage. Par la suite, vous serez invité-e à participer à un test de mise en situation, à remplir un questionnaire et à passer deux entretiens. Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome, capable de s'adapter, forte d'initiative et motivée. Le sourire constant est un atout non négligeable, tout comme le savoir-être ! Si vous aspirez à travailler près de chez vous tout en bénéficiant d'un planning flexible, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature ! Nous l'étudierons attentivement avant de vous recontacter.
Recherche conducteur/ conductrice SPL sérieux. Déplacement national du lundi au vendredi,(voir un samedi toute les deux semaines) dans le respect de la RSE, prise de poste à Saint Soupplets 77. Bien connaître le réseau secondaire français. Savoir sangler, arrimer, bien repartir la charge, respecter horaires de chargements et de livraisons, remplir les documents de transport, utiliser les outils numériques, vérifier et tenir propre son ensemble. Etre à jour administrativement (permis, FCO, carte conducteur,...) Vous êtes en capacité de vous déplacer en toute autonomie pour la prise de poste.
Définition du poste : Opérateur centre d'usinage et tour numérique Tâches : sur Tour / centre d'usinage / fraisage (sur des machines anciennes FANUC (mitsuiseiki et supermax) / Electro érosion à fil Horaires de travail : 35h du lundi au jeudi 8h30/12h - 13h/16h30 et vendredi 7h30/12h - 13h/15h30 Type de contrat : CDI Niveau d'études/Diplôme : Mini CAP/BEP voir BTS Mécanique industrielle Salaire : 2000 à 2 600€ brut selon expérience
S.G.T.D recherche 1 chauffeur pour ses clients basés dans le Sud de Paris (77, 94 ou 91), afin de renforcer son équipe actuelle : - Chauffeurs H/F PL en Porteur Porte Engins Poste en régional, pas de découché à prévoir Vos missions : Vous assurez le chargement, la livraison et le déchargement d'engins de chantier pour nos clients. Vous disposez d'un camion qui vous est attitré. Votre profil : * * Permis de conduire C en cours de validité. * * FIMO / FCOS en cours de validité. * * Carte conducteur en cours de validité. * * Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 1 an, en transport de machines de TP
Nous recrutons un(e) Chef(fe) de Cuisine Tournant(e) pour nos établissements pénitentiaires situés dans le 77 et le 93 (Villepinte, Noisy-le-Grand, Meaux-Chauconin). Vous superviserez la production de 2 200 repas par jour, encadrerez une équipe de 5 collaborateurs et 20 personnes détenues. Poste en horaires continus, du lundi au vendredi, avec un week-end travaillé sur trois. Véhicule de service fourni. Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous aimez faire plaisir à vos clients ? Vous avez envie d'intégrer une entreprise engagée qui place ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) de cuisine. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! En tant que manager, vous êtes au coeur de la satisfaction de vos convives, en assurant la production culinaire, l'organisation de la fabrication et en animant votre équipe. Au quotidien, vous établissez les menus, dans le respect des fiches techniques et réalisez la production en respectant les procédures et en contrôlant les produits avant le service et le dressage des plats. Vous participez activement à la gestion de la cuisine (passage des commandes, réception et contrôle des matières premières et des livraisons, budget). Vous coordonnez et accompagnez les collaborateur(rice)s pour une bonne exécution de la production, tout en partageant votre savoir-faire avec pédagogie et convivialité. Rémunération : 2 400 € brut sur 13 mois + prime tournant de 200,70 € Avantages : Convention collective de la restauration collective RTT 13ème mois Rémunération variable Repas en nature Accès prestations comité d'entreprise Véhicule de service fourni Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. La créativité et l'autonomie ont de l'importance pour vous. Être moteur de votre équipe et dans l'action, c'est ce qui vous plaît au quotidien. Vous êtes reconnu(e) également pour votre sens de l'innovation et votre goût pour le travail en équipe. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
VITAL FROID recherche des conducteurs Super Poids Lourds pour missions en NATIONAL avec DECOUCHAGE. Vos missions : - chargement/déchargement de marchandises - établir des parcours - remplissage des documents de transport Véhicule attitré - Connaissance frigo souhaitée
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Chef(fe) de Cuisine intervenant en centre pénitentiaire. Missions principales : Pour ce poste, vos principales responsabilités seront les suivantes : - Encadrer une dizaine de détenus à chaque service - Garantir l'ensemble de la production - Assurer l'animation et la gestion des personnes détenues - Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité, normes HACCP - Superviser la préparation des produits culinaires - Conditionner un produit - Contrôler l'application des règles d'hygiène alimentaire - Former du personnel à des procédures alimentaire et techniques culinaires. Les avantages du poste : - 13e mois - 15 jours de RTT par an - Primes sur objectifs - Primes diverses (présence, ancienneté, etc.) - Évolution professionnelle possible au sein d'un grand groupe - Accès à la formation continue - Mutuelle et prévoyance groupe - Avantages CE (réductions, loisirs, vacances) Horaires : -Travail en continu, sans coupure - plages horaires possibles : 7h30-15h ou 10h30-18h, organisées pour un total de 37h50 hebdomadaires.
Les Façonneurs RH, votre partenaire en recrutement sur mesure depuis 2024, vous accompagnent avec expertise et engagement pour bâtir votre réussite et dynamiser vos équipes avec des talents qualifiés.
Il est fortement conseillé de résider dans la région de Meaux pour occuper ce poste. Vos missions seront : - La préparation du véhicule avant le départ - La conduite d'un véhicule SPL - Le transport de déchets en Ile de France - Le respect du plan de collecte établi - Le contrôle et l'entretien du véhicule - Le respect des consignes de sécurité Conditions de travail : - La prise de poste se fera à Meaux - Il est impératif que le FCO et la carte conducteur soient à jour. - Le salaire net est de 2 400 euros incluant primes et heures supplémentaires.
Découvrez un poste pour celles et ceux qui aiment relever des challenges au quotidien ! CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui : - Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables - Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique - Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance. Vos futures missions au sein de CRAM - Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage et de climatisation, - Conduire et surveiller les installations de chauffage, - Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc.), - Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l'anomalie, - Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements, - Contrôler le fonctionnement après intervention, - Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc. Votre profil, celui d'un collaborateur CRAM ? - Vous bénéficiez d'une formation Bac à Bac+2 technique ou professionnel, dans les domaines énergétique ou électrotechnique - Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans dans une fonction similaire Comment réussir à ce poste ? - Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en relation directe avec un chef de secteur au sein d'une équipe de techniciens - Etre astucieux : la diversité des chantiers vous amènera à rechercher la solution la plus adaptée à votre client - Avoir le sens de l'autonomie : nous préservons un esprit de liberté qui vous garantit une organisation autonome et des journées sans routine Les avantages du poste - Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté - Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps - Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance - Des avantages complémentaires : véhicule de service, forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE, Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM - Un accompagnement au quotidien - Un développement professionnel - Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir - Un quotidien riche et diversifié Et si on regarde plus loin ? - CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d'évolution. Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement - Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique - Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique. - Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre !
Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes CA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes: En développement constant Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique
chauffeur/chauffeuse poids lourds porteur de viandes Permis valide obligatoire à présenter FIMO/FCOS à jour (impératif) Formation au port de charge sur place CDI 35h/semaine période essais de 2 mois travail de nuit livraisons de carcasses + abats région parisienne (77,91,92,93,94,95,78,02,51,60) 1 semaine à tour de rôle ramasse à rungis tôt le matin (02h00)
À propos du poste RHTT INTERIM recrute pour un de ses clients basé à Meaux 77 et ses alentours un chef d'équipe VRD ou Maçon VRD expérimenté H/P pour une prise de poste dès que possible. Missions : - Encadrer une équipe d'ouvriers VRD sur le chantier - Organiser le travail quotidien et suivre l'avancement des tâches - Participer aux travaux de terrassement, pose de réseaux humides et secs, bordures, enrobés, etc. - Veiller au respect des consignes de sécurité et de qualité - Lire et interpréter les plans d'exécution - Assurer la liaison avec le conducteur de travaux et les autres corps de métier - Des travaux de maçonnerie sur voiries - La sécurisation des abords du chantier par un balisage - La mise à niveau : déblaiement, terrassement ou remblai du terrain, de la construction, réglage manuel... avant la mise en œuvre de l'enrobé - Le coulage de béton, la pose de pavés, de bordures et leurs finitions - La mise en place ou la réparation d'éléments de voirie - Le rangement et le nettoyage du chantier (matériel, outils...) Profil recherché - Expérience significative en VRD et en gestion d'équipe - Si vous êtes passionné(e) par le secteur du BTP et TP et que vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. - Lecture de plans, implantation, maîtrise des techniques de voirie et réseaux - Sens de l'organisation, leadership, rigueur - Permis B souhaité - CACES engins apprécié - Vous disposez de votre habilitation AIPR, etc. Si vous êtes motivé(e) par le challenge et souhaitez acquérir une nouvelle expérience, n'hésitez pas de postuler ! Prévoir des heures supplémentaires.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les engins de manutention, un chauffeur PL bras de Grue à Thieux (77230) en contrat d'intérim pour une longue durée. - Conduite d'un camion PL équipé d'un bras de grue pour le chargement et le déchargement de marchandises - Respects des consignes de sécurité et des réglementations en vigueur - Entretien de premier niveau du véhicule - Déplacement régulier en Ile de France Description du profil recherché: - Permis C (PL) et FIMO/FCO à jour - Expérience de 2 à 5 ans en tant que chauffeur PL avec bras de grue - Bonne connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse - Sens de l'organisation et du service client - Disponibilité Si vous êtes passionné(e) par la conduite et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de chauffeur PL bras de Grue à Thieux (77230).
GEPSA Institut recherche un.e Formateur.trice (H/F) ayant des connaissances en bureautique ICDL (anciennement PCIE). Basé au Centre Pénitentiaire de Meaux, ce poste en CDD de 2 mois est à pourvoir dès que possible à 35 heures hebdomadaire. Rattaché à un Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes, des sessions de formation. Vous interviendrez auprès de groupes de 8 à 10 stagiaires Vos missions : Concevoir et adapter les outils pédagogiques Réaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets prévisionnels Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel Assurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan et reporting Assurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux, réaliser le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences Participer à la valorisation des actions de formation des détenus dans et en dehors de l'établissement Profil recherché : Vous avez 1 à 3 ans d'expérience dans le métier et êtes titulaire (idéalement) d'un Titre Professionnel de Formateur pour Adultes (ou équivalent) Vous aimez transmettre votre savoir Vous maitrisez les outils informatiques (Word/PowerPoint/Excel) Une expérience d'encadrement d'équipe serait un plus Qui sommes-nous ? GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives. Ce que nous vous offrons : - une rémunération mensuelle brut de 2 300€ brut Equivalent Temps Plein sur 12 mois - des titres restaurants à 11€ (dont 60% à la charge de l'employeur) - une mutuelle (non obligatoire pour les CDD) sans supplément pour les membres de votre famille Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
Les missions du poste Notre agence recherche pour son client spécialisé dans la location de matériels de levage (de grues, de grues mobiles, de camion bras, de nacelles, de double treuils, de treuils), manutention et transport un chauffeur SPL H/F. Pour mener à bien vos missions, vous devez respecter l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule, à la circulation routière ainsi qu'au chargement/déchargement de votre camion. Le profil recherché Vous devez obligatoirement être titulaire du permis EC et de la FIMO ou FCOS, mais aussi avoir : - Bonne connaissance des règles de sécurité et de conduite - Sens de l'organisation et de la rigueur - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Excellente condition physique et capacité à porter des charges - Flexibilité au niveau des horaires et des déplacements - Maîtrise des outils de communication et de navigation (GPS, smartphone)
L'Association de Groupements Educatifs, autorisée par les Conseils Départementaux au titre de l'Aide Sociale à l'Enfance accompagne des jeunes dans leur éducation et leurs projets sociaux et professionnels. Elle est composée de 350 salariés qui œuvrent dans 5 établissements en France Métropolitaine (MECS et CEFP) ainsi qu'une Direction Générale située à Meaux (77). L'Association applique la Convention Collective CCN66. Nous recherchons un(e) Comptable classé Technicien Supérieur en CDI pour travailler au sein de notre Direction Générale basée à Meaux (77) à compter du 01/06/2025. Missions : Sous l'autorité et dans le cadre des instructions données par le Directeur Général et la Directrice Administrative et Financière, vous êtes chargé : - de la tenue et du contrôle d'un de nos établissements dans la réalisation de la comptabilité - de l'accompagnement et la suppléance de la comptabilité du siège et/ou des autres établissements - de l'accompagnement des établissements à la réalisation de la facturation des frais de séjours des usagers - du contrôle du paiement des frais de séjours et rapprochements bancaires - des déclarations sociales et fiscales et de leur paiement - de la réalisation de tous documents comptables et tableaux de bord dans les délais impartis (budgets, comptes administratifs et comptes sociaux, comptes prévisionnels, etc.) - en vue de la décentralisation du service comptable, vous accompagnerez les établissements dans la conduite du changement pour plus d'autonomie Vous travaillez au sein d'une direction générale au Pôle comptabilité (équipe de 4 comptables), et en ce sens vous êtes en interaction avec chacun de ses membres, et au-delà de vos fonctions, vous êtes invité à adhérer à un travail d'équipe, faisant ainsi preuve de polyvalence et d'adaptation si nécessaire. Profil : Diplômé de Comptabilité niveau Bac+2/3, vous justifiez impérativement d'une expérience en comptabilité. La connaissance des spécificités du secteur associatif sanitaire et social est un plus, ainsi que les logiciels professionnels du secteur (ERP CEGI, ComptaFIRST, ALFA GRH). Nous attendons du candidat une forte réactivité et adaptabilité mais aussi une bonne organisation et communication professionnelles. Nous vous précisions que la rémunération sera calculée en fonction de la CCN66 en tenant compte de la durée des expériences effectuées à compter de l'obtention du diplôme (fourchette de salaire entre 2 100 € et 2 700 € bruts selon profil). Travail en équipe de comptables sur place et en relation avec les établissements en région. Avantage : 9 congés annuels supplémentaires / 2 jours de télétravail possible / Travail en open-space
Cibler des marchés de niche et apporter à nos clients des services à haute valeur ajoutée, voici ce qui anime le groupe FEL depuis plus de 100 ans ! Structure familiale, spécialisée dans l'univers du second œuvre en bâtiment (16 sociétés, 370 collaborateurs répartis en Haut de France et région parisienne, 55 M€ d'euros de CA), nous poursuivons notre stratégie de développement et la construction d'un modèle humain basé sur l'autonomie, la prise d'initiatives et la solidarité. Notre filiale 3CDB Agencement, spécialisée en tous corps d'état et basée à Meaux, intervient dans le cadre de travaux d'aménagement, de rénovation et d'embellissement de locaux industriels, commerciaux et bureaux, ainsi que des logements et parties communes. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons un(e) menuisier poseur H/F. MISSIONS Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vos missions principales seront les suivantes : - Dépose des installations d'origine - Installation de tout type de fermetures extérieures en PVC, bois et aluminium (porte de garage, portails, châssis de toit, menuiseries .). - Prise de cotes - Etablir un bon pour fabrication à l'usine de menuiserie - Connaitre les réglementations de menuiseries (hauteur de poignée, type de vitrage.) PROFIL De formation de type CAP, Bac Pro dans la menuiserie, vous avez idéalement une première expérience dans un poste similaire. Vous êtes fiable, dynamique et savez faire preuve d'initiative. Vous souhaitez réaliser des travaux de menuiserie mais vous avez également envie d'apprendre l'agencement TCE. Si vous recherchez une PME solide et dynamique, où les notions d'esprit d'équipe et de souci du travail bien fait, ne sont pas que des mots, et souhaitez travailler dans une entreprise agréable, ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un mécanicien autonome, motive, qui aime son travail. Sachant diagnostiquer les pannes, faire tout types de réparations Garage ouvert du lundi au samedi Contrat en cdi de 35h
