Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Chastang située dans le département 19. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Chastang. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 19 - LAGUENNE SUR AVALOUZE, 19 - STE FORTUNADE, 19 - CORNIL ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Le groupe AVEC recherche un accompagnant éducatif et social H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de SAINTE-FORTUNADE/LAGUENNE-SUR-AVALOUZE. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! - Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! - Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! - Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! - Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! - Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
La structure est implantée dans le territoire lot et -garonnais depuis plus de 60 ans. Créée en 1962, elle a connu différents changements pour sans cesse s?adapter à la demande de ses adhérents et de ses partenaires. Aujourd?hui, rattachée au groupe AVEC. La structure propose des services à la personne et à domicile, pour toute personne quel que soit son âge et sa situation, aide aux actes de la vie quotidienne, entretien courant du logement, accompagnement aux sorties extérieurs.
Le groupe AVEC recherche un accompagnant éducatif et social à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de SAINTE-FORTUNADE/LAGUENNE-SUR-AVALOUZE. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
La mission du Groupe AVEC est "d'aider le plus grand nombre à vivre en bonne santé le plus longtemps possible", sa raison d'être. Il déploie une plateforme de e-santé innovante et est précurseur d'un nouveau modèle permettant l?accès aux soins et à la prévention pour le plus grand nombre. En Corrèze c'est 3 agences : Brive, Tulle et Ussel; nous intervenons sur l'ensemble des communes corréziennes. Nos équipes sont sectorisées afin de limiter les déplacements.
Au sein d'un établissement accueillant des personnes âgées en long séjour et EHPAD, vous participerez au sein de l'équipe à la prise en charge des patients et des résidents. Vos missions: - accompagnement de la personne âgée dans son quotidien - prise des repas - dispensation des soins de la vie quotidienne - hygiène et confort de la personne - préservation et bien-être et de l'autonomie de la personne Vous serez accompagné(e) en tutorat. Possibilité de formation et de montée en compétence à l'issu du contrat. Contrat renouvelable "Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap"
Au sein d'une équipe de deux personnes vous assurer la production de pavés granit directement issus de la carrière et à ce titre vous devez : - Effectuer le trie par couleur, compter les pavés suivant commandes - Aide au chargement des contenants, - Aide au stockage et à la logistique, - Manutentions diverses, Travail en extérieur situé sur BEYNAT (19) Durée hebdomadaire : 35h (08h/12h - 13h30-16h30) Rémunération sur une base SMIC + IFM + CP Mission longue et renouvelable
Au sein d'une Petite Unité de Vie Médicalisée « Les Lauriers » EHPAD de 24 résidents à proximité de Tulle, avec l'ensemble de l'équipe soignante comportant IDE, auxiliaires de vie, AMP, AS et les médecins traitants intervenant sur l'établissement, vos missions principales seront : - Entretenir l'environnement des locaux - Hostellerie - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, Aptitude(s) Nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Poste à pourvoir immédiatement Convention Collective de l'hospitalisation privée Planning régulier établi sur 4 semaines.
Poste a pourvoir dès que possible Au sein d'une équipe vous gérez le personnel et la cuisine de l'établissement . Travail en liaison chaude et froide. Organiser et participer à la production des repas en étant garant des conditions d'hygiène et de sécurité alimentaire Encadrer l'équipe de cuisine (10 agents) Gérer les denrées alimentaires et le budget alimentaire de l'établissement Participer à la vie de l'établissement Temps de travail de 8h par jour en moyenne, sur une plage horaire comprise entre 7h et 17h. Pas de travail les week-ends Possibilité d'intégrer la fonction publique hospitalière Contrat renouvelable avec possibilité de titularisation
Vous effectuez l'entretien intérieur d'un site commercial. Vous intervenez du lundi au samedi de 07 heures à 08 heures 30. Formation assurée en interne. Prise de poste immédiate. Vous utiliserez une autolaveuse.
Le groupe AVEC recherche un Assistant / Assistante de vie aux familles à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de SAINTE-FORTUNADE/LAGUENNE-SUR-AVALOUZE. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! - Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! - Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! - Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! - Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! - Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'établissement et/ou chef de service et vous interviendrez au sein de l'I.M.E. de Sainte-Fortunade avec pour principales missions : - Contribuer à l'intégration sociale et à l'insertion professionnelle de jeunes en situation de handicap, par l'encadrement d'activités techniques, au travers d'un accompagnement professionnel, éducatif et social en lien avec les ateliers de l'I.M.E. et selon les immersions avec les partenaires - Favoriser le développement et l'épanouissement, aider à l'acquisition et au retour de l'autonomie professionnelle - Définir une prise en charge dans le cadre du projet d'établissement et du projet individuel des jeunes, en leurs donnant des outils pratiques et méthodologiques leur permettant d'intégrer des comportements nécessaires à la tenue de postes de travail dans un cadre professionnel adapté - Développer, réaliser et évaluer des immersions collectives en entreprises - Développer des partenariats dans le monde du travail Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'éducateur(trice) technique spécialisé(e) et/ou C.E.S.F. et vous possédez une expérience dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : - 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet. - Salaire de base : 1 955,66 € brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (238€ brut) - Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en termes de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, un CET (compte épargne temps), des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation. Prise de poste : selon vos disponibilités
Être auxiliaire de vie DOMAPY, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées ou handicapées à leur domicile. Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) de vie sur le secteur de BEYNAT et ses alentours. Vous êtes disponible du lundi au vendredi et deux week-end entier par mois. Vos missions seront variées : - Préparation des repas - Entretien du domicile - Courses, aide aux repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs Pour réaliser ces prestations, vous êtes disponibles à temps partiel les soirs et les week-end, avec jour de repos obligatoire. Rémunération selon vos qualifications et expériences. (majoration 25% les dimanches et jours fériés) + Participation frais kilométrique + Prime semestrielle + Matériels fournis/Téléphone + Prévoyance + Avantages CE externe au bout de 6 mois d'ancienneté Nous nous engageons à vous proposer un emploi près de chez vous. Envoyer cv + lettre de motivation
Dans le cadre d'une création de poste, vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et vous interviendrez au sein de l'E.S.A.T Moulin Du Soleil et plus particulièrement sur le site du Coiroux (Aubazines), avec pour principales missions : - Être garant de la continuité de service et du fonctionnement du site du Coiroux, en collaboration avec les moniteurs d'ateliers - Encadrer, animer et motiver l'équipe en organisant le travail tout en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur - Assurer le suivi des travailleurs en situation de handicap et participer activement à leurs projets personnalisés - Suivre l'évolution de la production et assurer le reporting des activités à la direction - Être force de proposition pour le développement des activités et porter des projets innovants - Gérer l'accueil physique des clients, fournisseurs et partenaires sur le site - Organiser les arrivées et départs et répondre aux demandes des clients - Superviser la tenue des lieux et veiller à l'image du site - Assurer la gestion complète des chambres, incluant les réservations, la vérification quotidienne de leur état, la supervision des petits-déjeuners, ainsi que la gestion du linge, de la blanchisserie et des stocks - Assurer la maintenance, la sécurité et la logistique du site (relation fournisseurs, réception de commandes, besoins en matériel.) - Garantir la gestion administrative de son périmètre (mise à jour du Dossier Usager Informatisé, rédaction de rapports d'activité.) - Gérer la caisse en paramétrant les produits, tarifs et comptes clients, en procédant aux encaissements et en collaborant avec les services comptables pour la remise des recettes. - Contribuer activement au projet environnemental global du site Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en hôtellerie/restauration (souhaitée) et vous possédez une expérience professionnelle en gestion commerciale et en management (souhaitée) Idéalement, vous avez une expérience professionnelle dans le médico-social ou du travail en E.S.A.T.. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : - 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet. - Salaire de base : 2 106,80 € brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (238€ brut) - Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en termes de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, un CET (compte épargne temps), des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation. Conditions d'exercices : - Travail saisonnier (en moyenne 1 500h par an sur environ 8 mois d'ouverture) - Travail les week-ends - Logement disponible sur site Prise de poste : à compter du 01/09/2025. Dossier de candidature : CV + lettre de motivation
Le groupe AVEC recherche une aide à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de SAINTE-FORTUNADE/LAGUENNE-SUR-AVALOUZE. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
Dans le cadre d'une création de poste, vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et vous interviendrez au sein de l'E.S.A.T Moulin Du Soleil et plus particulièrement sur le site du Coiroux (Aubazines), avec pour principales missions : - Créer des recettes variées (entrées, plats, desserts, brunch.) en respectant la saisonnalité et en assurant une cohérence tout au long de la journée - Réaliser et superviser les cuissons, assaisonnements et dressages selon les standards de qualité et de présentation - Anticiper les pics d'affluence et les contraintes horaires pour assurer un service efficace - Accompagner et transmettre les bonnes pratiques et gestes techniques aux travailleurs en situation de handicap - Affecter et organiser les postes de travail en fonction des capacités et savoir-faire de chaque travailleur: répartition des tâches selon les timings et priorités - Collaborer avec la brigade de salle pour la coordination du service - Appliquer et faire appliquer les normes H.A.C.C.P. (propreté des postes, bonne conservation des matières premières.) - Se tenir informé des nouvelles tendances culinaires et apporter un regard créatif pour renouveler l'offre - Innover en proposant de nouvelles recettes et en adaptant les menus selon les saisons et retours clients Vous êtes titulaire d'un diplôme en cuisine et vous possédez une expérience professionnelle significative en cuisine avec de solides connaissances des techniques culinaires. Vous avez un réel intérêt pour le secteur médico-social et/ou le handicap. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : - 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet. - Salaire de base : 1 955,66 € brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (238€ brut) - Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en termes de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, un CET (compte épargne temps), des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation. Conditions d'exercices : - Travail saisonnier (en moyenne 8 mois d'ouverture) - Travail week-ends et en soirées - 2 jours de repos consécutifs (lundi et mardi) Prise de poste : à compter du 01/09/2025. Dossier de candidature : CV + lettre de motivation
La société Maideo recherche un(e) aide ménager(ère) sérieux(se) et dynamique pour l'un de ses clients sur CORNIL Horaires 2 heures tous les 15 jours en semaine à négocier . Frais de déplacement kilométriques . Votre mission inclut le ménage courant (aspirateur, nettoyage des sols et des surfaces, rangement des pièces), repassage, entretien du linge, vaisselle, aide à la préparation des repas et courses de proximité à pied. Vous bénéficierez d'un planning flexible, adaptable à vos disponibilités, avec possibilité d'évolution des horaires. Profil requis : rigueur, organisation, ponctualité, discrétion et véhicule obligatoire. Rejoignez-nous pour une mission valorisante au quotidien ! Inscrivez-vous directement en cliquant sur le lien ci-dessous :
Dans le cadre de la réouverture d'un service Au sein d'un établissement accueillant des personnes âgées en long séjour et EHPAD, vous participerez à la prise en charge des patients et des résidents au sein d'un équipe pluridisciplinaire . Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'état d'aide soignant Poste à pourvoir Immédiatement " Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap"
Au sein d'un établissement accueillant des personnes âgées en long séjour et EHPAD, vous participerez à la prise en charge des patients et des résidents au sein d'un équipe pluridisciplinaire . Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'état d'aide soignant Poste à pourvoir Immédiatement Horaires : 21H00 0 07H00 " Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap"
Au sein d'un établissement accueillant des personnes âgées en long séjour et EHPAD, vous participerez à la prise en charge des patients et des résidents. Votre capacité de communication orale et écrite est primordiale. Horaires : poste en 7h30 sans coupure Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'état. Statut fonction publique hospitalière *** Poste à pourvoir immédiatement *** "Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap"
Le poste : Votre agence PROMAN TULLE recherche pour l'un de ses clients, un poste de AIDE MENUISIER . Vos missions consisteront à aider à poser et installer des menuiseries. Horaires : 08h00-12h00 / 14h00-17h30 horaires variables du lundi au vendredi. Salaire : selon niveau + trajet selon zone du chantier + repas payé par l'entreprise utilisatrice. Poste à pourvoir dès fin août en intérim (longue mission possible). Pour tous renseignements supplémentaires, n'hésitez pas à venir nous rencontrer directement en agence sans rendez-vous !!! N'hésitez pas à consulter le site du FASTT afin de connaître les aides et services dont vous pouvez bénéficier en tant qu'intérimaire !!! Profil recherché : Vous possédez déjà une expérience dans le domaine. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Faites vivre votre rayon au rythme des saisons et des innovations Grâce à votre expertise, vous contribuez au bon fonctionnement du rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Votre expertise de vos produits vous permet de renseigner et d'orienter au mieux les clients dans leur choix. Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales Valorisation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon / Fidélisation de la clientèle Gestion des stocks et des approvisionnements Respect de la règlementation commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur suivez le lien -> https://urlr.me/b9QARj Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Organisé, vous assurez une dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes Préparation des produits Emballage et étiquetage des produits Organisation des commandesContrôle qualité Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https: urlr.me qhMVx Contrat : CDI Temps plein Service : Drive Préparation de commandes Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Compétences : Savoir être Savoir Faire Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Soucieux du détail, parce que chaque livraison comptePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementOrganisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreurAttentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour faire vivre des vacances inoubliables à nos vacanciers, nous sommes à la recherche d'un(e) Animateur(rice) Polyvalent(e) pour la saison ! Vos missions : - Animer et organiser des activités sportives - Proposer des animations pour toute la famille et pour tous les âges - Mettre en places des évènements ludiques et originaux - Assurer l'animation des soirées - Assurer la sécurité des activités et leur bon déroulement - Etre un vecteur de bonne humeur et aller à la rencontre de l'ensemble des vacanciers - Créer des souvenirs Votre but : faire passer un séjour inoubliable aux vacanciers Camping Paradis !En Camping Paradis, la satisfaction de nos vacanciers est la priorité : bienveillance, partage et émerveillement sont nos valeurs principales ! Nous recherchons une personne : - Organisé(e), sociable, souriant(e), volontaire et dynamique - Créatif(ve) et doté(e) d'une aisance scénique - Aimant le travail d'équipe et ayant le sens du service client - Ayant précédente expérience sur ce type de poste - Ayant un bon niveau d'anglais et/ou une autre langue - Force de proposition - Ayant une bonne connaissance du territoire du camping afin d'en faire la promotion auprès des vacanciers
"Camping Paradis", la série phare diffusée sur TF1, a inspiré des professionnels du tourisme et de l'hôtellerie, pour créer dès 2020, en partenariat avec TF1 Licences et JLA Productions, un réseau de campings labellisés Camping Paradis. Le réseau qui compte près de 90 campings en 2025. Ce poste n'est pas pour la série télévisée Camping Paradis, mais pour le réseau de camping inspiré de cette même série.
Votre mission principale : Eveiller les papilles de vos clients Chaque jour, vous partagez des recettes exquises et vous mettez en avant les produits provenant d'un élevage local et respectueux de l'environnement. Votre savoir-faire est contagieux et se transmet à tous ceux que vous conseillez. Vente et conseil aux clients Fidélisation de la clientèle Information sur les offres spécialesMerchandising et mise en valeur du rayon Préparation des produits Gestion des stocks Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. Nous vous encourageons à évoluer continuellement en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https: urlr.me FfDv6 Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Compétences : Savoir être Savoir Faire Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours prêt à offrir de précieux conseils adaptés à vos clientsRigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaireFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/dtwZy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours prêt à sortir un bon conseil de votre poche Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Eveiller les papilles de vos clients Chaque jour, vous partagez des recettes exquises et vous mettez en avant les produits provenant d'un élevage local et respectueux de l'environnement. Votre savoir-faire est contagieux et se transmet à tous ceux que vous conseillez. Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Information sur les offres spéciales Merchandising et mise en valeur du rayon Préparation des produits / Gestion des stocks Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. Nous vous encourageons à évoluer continuellement en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/FfDv6 Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours prêt à offrir de précieux conseils adaptés à vos clients Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes / Préparation des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes Contrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client, un Manoeuvre TP H/F. Vos missions: - Préparer, approvisionner en matériaux et maintenir le chantier en état de propreté, mais aussi assurer la propreté de la voies / chaussées. - Identifier les anomalies des installations et les remonter à vos responsables. - Aider à la mise en place des matériels et matériaux sur chantier, port de charges - Installation des regards, bordures etc... POSTE A POURVOIR : 1er SEPTEMBRE 2025 Du lundi au vendredi. Horaires de journée. Salaire à négocier selon qualification et expérience. Lieu: secteur Aubazine et alentours (chantiers sur la Corrèze).CAP Etancheur du bâtiment et des travaux publics et/ou BAC PRO Aménagement et finition du bâtiment souhaité. ET/OU une première expérience sur un poste simialire souhaité.
Correze Intérim est une agence d'intérim généraliste située à Brive-la-Gaillarde, spécialisée dans le recrutement pour divers secteurs comme l'industrie, le bâtiment, la logistique et le tertiaire. Nous nous engageons à offrir des solutions sur mesure, en mettant l'accent sur l'humain et l'accompagnement personnalisé de nos clients et intérimaires. Rejoignez une équipe dynamique et locale, au service des talents et des entreprises de la région !
Nous recherchons pour notre client, une entreprise basée à Aubazines (19), un Régleur-Finisseur d'enrobés H/F. Vos mission: Réglage des enrobés à la main ou à la raclette Conduite et réglage du finisseur (si habilité) Surveillance de l'épaisseur, de la pente et de la régularité de la couche Coordination avec le conducteur d'engins et les équipes au sol Respect des cadences et des consignes de sécurité Entretien courant de l'outillage et du matériel Poste à pourvoir dès que possible. Salaire à négocier selon qualification et expérience.-Maîtrise des techniques de finition et de compactage -CAP/BP/BAC PRO Travaux publics ou équivalent souhaitable. -CACES R482 Catégorie 5 en cours de validité Vous pensez avoir toutes les cartes en mains ? N'attendez-plus, postulez !
Nous recherchons un(e) Commis de cuisine pour notre Camping Paradis ! Vos missions : - Assurer la préparation des plats de notre snack/restaurant - Participer à la mise en place - Gérer les stocks de nourriture - Assurer l'entretien de la cuisine (ustensiles, plans de travail, cuisine...) Votre but : faire passer un séjour inoubliable aux vacanciers Camping Paradis !En Camping Paradis, la satisfaction de nos vacanciers est la priorité : bienveillance, partage et émerveillement sont nos valeurs principales ! Vous êtes : - Dynamique et polyvalent - Autonome, organisé(e) et rigoureux(euse) - Un(e) excellent communiquant tant auprès des clients que de vos collègues - Capable de travailler dans un rythme soutenu - Force de proposition concernant la carte de notre restaurant/snack Vous avez le sens de la satisfaction client et aimez travailler en équipe.
Le Camping Paradis Le Coiroux, 4 étoiles, est situé à Aubazine en Corrèze.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Sainte-Fortunade (19490) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2044140 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Cornil (19150) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2040573 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Votre mission principale : Régaler le palet des clients avec la fraicheur de vos produits de la mer Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de poissons et fruits de mer à trouver leur bonheur. Sur votre étal, ne sont présentés que des produits issus de la pèche responsable. Préparation et découpe des produitsGestion des marchandises Attractivité du rayon Conseil aux clientsRespect des règles traçabilité et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Rien ne vous arête , vous avez la passion pour les produits de qualité, mais surtout une volonté d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de poissonnier, suivez le lien -> https: urlr.me fPbrZ Contrat : CDI Temps plein Service : Poissonnerie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Compétences : Savoir être Savoir Faire Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Attentif, vous conseillez parfaitement les clientsRigoureux et organisé, vous connaissez les normes d'hygiène sur le bout des doigtsFier de votre métier et de vos produits au service d'un commerce responsable et engagéTitulaire d'un CAP Poissonnier ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Régaler le palet des clients avec la fraicheur de vos produits de la mer Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de poissons et fruits de mer à trouver leur bonheur. Sur votre étal, ne sont présentés que des produits issus de la pèche responsable. Préparation et découpe des produits Gestion des marchandises / Attractivité du rayon Conseil aux clients Respect des règles traçabilité et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Rien ne vous « arête », vous avez la passion pour les produits de qualité, mais surtout une volonté d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de poissonnier, suivez le lien -> https://urlr.me/fPbrZ Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Attentif, vous conseillez parfaitement les clients Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes d'hygiène sur le bout des doigts Fier de votre métier et de vos produits au service d'un commerce responsable et engagé Titulaire d'un CAP Poissonnier ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à La Chapelle-aux-Brocs (19360) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2040565 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Votre mission principale : Faire rayonner les produits du terroir et valoriser les producteurs locaux Saucisse ou jambon, vous exigez la qualité en rayon, du serial grillé à la satisfaction ! Avec passion, vous partagez l'histoire des produits ainsi que leur délicieux goût du terroir. Accueil et conseil aux clients Information sur les offres spécialesPréparation des produits Création de recettesMerchandising et valorisation du rayonGestion des stocks et de l'approvisionnementRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Compétences : Savoir être Savoir Faire Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... l'écoute de vos clients, vous être l'interlocuteur de référenceRigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéTitulaire d'un CAP Charcutier ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Votre mission principale : Faire rayonner les produits du terroir et valoriser les producteurs locaux Saucisse ou jambon, vous exigez la qualité en rayon, du serial « grillé » à la satisfaction ! Avec passion, vous partagez l'histoire des produits ainsi que leur délicieux goût du terroir. Accueil et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales Préparation des produits / Création de recettes Merchandising et valorisation du rayon Gestion des stocks et de l'approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. À l'écoute de vos clients, vous être l'interlocuteur de référence Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Titulaire d'un CAP Charcutier ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Sainte-Fortunade (19490) en Limousin. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2044141 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Cornil (19150) en Limousin. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2040574 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de La Chapelle-aux-Brocs (19360) en Limousin. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2040566 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous passionne-t-il de donner vie à la matière en tant que Tourneur sur commandes numériques(F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez responsable de la création de pièces précises en utilisant des technologies avancées d'usinage - Régler et conduire des machines pour produire des pièces en série suivant les standards de qualité et de productivité - Contrôler les pièces produites en remplissant rigoureusement les fiches d'autocontrôle et fiches suiveuses - Identifier et signaler toutes les non-conformités détectées durant le processus d'usinage - Effectuer la maintenance de premier niveau afin d'assurer la continuité des opérations de production - Maintenir un espace de travail ordonné et propre tout en participant à des projets d'amélioration continue Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: 33000 euros /an Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Description du profil : Issu(e) d'une formation technique, vous maîtrisez l'usinage par commandes numériques et êtes prêt(e) à contribuer à l'optimisation des procédés de production. - Diplôme en technique d'usinage, tel que BEP, Bac pro ou BTS recommandé - Compétence en programmation FANUC, SIEMENS et/ou NUM souhaitée - Capacité à lire et respecter un plan et une gamme d'usinage - Autonomie dans le réglage et la conduite de machines pour petites et moyennes séries - Engagement envers le contrôle qualité et signalement des non-conformités Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères Création de recettes Découpe et désossageConseil aux clients Opérations promotionnellesGestion des stocks et approvisionnement Attractivité et fraicheur du rayonRespect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au c ur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https: urlr.me k4ZtN Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : CAP, BEP Compétences : savoir être savoir faire Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vousPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementRigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigtsToujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clientsTitulaire d'un CAP Boucher ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client, implanté à CORNIL, est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de produits métalliques, offrant des opportunités de carrière stimulantes. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, en tant qu'organisation à taille humaine, valorise l'évolution professionnelle de ses employés et offre une stabilité à long terme. Rejoignez une entreprise qui se soucie de votre avenir.Vous passionne-t-il de donner vie à la matière en tant que Tourneur sur commandes numériques(F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez responsable de la création de pièces précises en utilisant des technologies avancées d'usinage - Régler et conduire des machines pour produire des pièces en série suivant les standards de qualité et de productivité - Contrôler les pièces produites en remplissant rigoureusement les fiches d'autocontrôle et fiches suiveuses - Identifier et signaler toutes les non-conformités détectées durant le processus d'usinage - Effectuer la maintenance de premier niveau afin d'assurer la continuité des opérations de production - Maintenir un espace de travail ordonné et propre tout en participant à des projets d'amélioration continue Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: contrat - Salaire: 33000 euros /an Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Nous Recherchons pour le magasin et notre site-commerce, un (e) préparateur (trice) de commande, des connaissances en mécanique serait un plus. Cependant, , une personne de bonne volonté et motivée pourrait tout à fait convenir. Le travail consisterait au rassemblement des pièces détachées, préparation des commandes clients, emballage et garnissage de colis, contrôle, rangement et étiquetage des pièces. Plein temps, CDI, du mardi au samedi, pour plus d'informations contactez nous ou passez nous voir en magasin
20 postes à pourvoir de conseiller téléphone services à l'usager (H/F) sur Tulle. Débuts de contrats pour le 7 septembre ou le 1er octobre. Vous travaillez sur une plateforme de services de la CAF. Votre rôle est de renseigner , informer les usagers qui vous contacteront (appel entrant à 99%). Une formation est prévue pour la prise de poste, présence obligatoire.
Le groupe AVEC recherche un accompagnant éducatif et social H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de TULLE. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! - Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! - Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! - Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! - Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! - Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
Formaposte Grand-Ouest est le CFA de la Poste Groupe. Nous recherchons notre futur alternant facteur sur le site de Tulle (19) pour une durée de 7 mois en contrat d'apprentissage ou en contrat de professionnalisation. Pour la partie entreprise, le poste est situé à Tulle (19). L'école se situe à l'AFPA de Limoges Au sein de la branche Services-Courrier-Colis, les facteurs assurent la distribution du courrier et des colis et la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. Grâce aux 73 000 factrices et facteurs qui desservent quotidiennement 39 millions de boîtes aux lettres, La Poste Groupe entretient une relation privilégiée et de confiance avec tous les Français. Voici les principales missions: -Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, -Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée en extérieur, -Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, -Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. Si vous êtes intéressé/e, merci de déposer votre candidature sur le site de Formaposte: https://formaposte-grandouest.fr/formations/titre-conducteur-livreur-vehicule-utilitaire-leger-facteur-formapostegrandouest/ Pour candidater, il faut sélectionner le site de formation "AFPA de Limoges".
Consulter le plan de distribution et repérer l'itinéraire,les points de placement Trier et assembler les catalogues,le courrier,les imprimés,les journaux selon les destinataires. Distribuer les documents selon les consignes de diffusion dans les boites aux lettres,les points fixes,aux passants,...
Acteur majeur de l'accueil, de l'hébergement et de l'accompagnement social en Corrèze, l'association LE ROC fédère autour de trois valeurs fondamentales : - Le respect et dignité de la personne - La solidarité - La liberté Site internet : https://www.assoleroc.fr/ L'association « LE ROC » recherche un travailleur social au sein du Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale de Tulle en CDI temps complet. Rejoignez nous pour apporter du sens à votre projet professionnel ! Principales activités du poste : - Accueillir les bénéficiaires ; - Établir une relation avec les bénéficiaires et faire un diagnostic socio-éducatif ; - Élaborer un projet individuel adapté à la situation du bénéficiaire ; - Accompagnement socio-éducatif : Démarches administratives, médicales, accès aux droits, accompagnement vers et dans le logement, etc. - Conduire des entretiens réguliers pour accompagner le bénéficiaire ; - Animer, organiser la vie collective de la structure (hébergement diffus) ; - Rappeler, veiller au respect des lois et règles de la vie collective ; - S'impliquer dans les dynamiques partenariales et institutionnelles ; - Formaliser la fin de la mesure d'accompagnement. Profil recherché : - Expérience du public - Diplôme de travailleur social - Connaissance des dispositifs d'accompagnement et autres législations en vigueur - Travail d'équipe - Sens de l'écoute - Rigueur - Adaptabilité - Esprit d'initiative - Permis B Conditions d'emploi : - CDI temps complet à pourvoir à compter du 21/08/2025 - Poste localisé à Tulle - Déplacements sur le département - Rémunération selon la convention collective "Accords CHRS"/ Possibilité de reprise d'ancienneté selon le parcours professionnel - Travail du lundi au vendredi - 9 congés trimestriels sous conditions de présence - Chèques vacances
*****Cette offre d'emploi relève d'un recrutement effectué par une Entreprise Adaptée et s'adresse exclusivement à un public avec une reconnaissance de HANDICAP******* Implantée depuis 7 ans sur le territoire, l'entreprise spécialisée en Blanchisserie Industrielle et acteur du Handicap propose des postes à pourvoir en tant qu'Agent de production. Une formation au préalable sera proposée pour permettre d'acquérir les compétences techniques et favoriser l'intégration au sein de la structure. Votre motivation sera l'un des premiers critères de recrutement. Vous effectuerez les tâches suivantes : - Réception et tri du linge - Repassage - Gestion des séchoirs - Réalisation des opérations machine : Calandre manuelle et automatique Dans le respect des attentes qualité et délai client. *****En candidatant, vous participerez à une information collective qui aura lieu le Vendredi 29 Août , Vous recevrez une convocation ********
Le groupe AVEC recherche un accompagnant éducatif et social à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de TULLE. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
Votre mission : aller sur le terrain, créer du lien, comprendre les besoins, montrer ce que la solution peut changer pour eux. Formation assurée à Bordeaux, puis vous pilotez votre secteur avec une vraie liberté d'action. À partir de 5 ventes/mois, vous touchez 37K&#;/an. Le bonus ? Une rémunération récurrente qui grossit mois après mois.
Description du poste : Votre rôle : Garantir la livraison efficace du courrier et des colis Organiser et préparer votre itinéraire depuis le centre de tri Entretenir une relation de proximité avec les habitants Poste basé au centre de tri de Ussac Véhicule mis à disposition (exemple : vélo électrique ou voiture de tournée) Description du profil : Compétences recherchées : Sens de l'orientation Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité Ponctualité et autonomie À l'aise avec les outils numériques
Notre recherche : Nous recherchons pour notre client basé à Tulle (19), 10 AGENTS ADMINISTRATIFS BACK-OFFICE (H/F). Ces postes sont à pourvoir en CDD à temps plein dès le 1er octobre 2025, pour une durée initiale de 3 mois renouvelable une fois. Vos missions : Au sein du service Back-Office Artistes/Auteurs/Diffuseurs, sous l'autorité du Responsable de Proximité, vous aurez pour principales missions : - Assurer la gestion administrative des comptes cotisants : mise à jour des données administratives et comptables - Effectuer le suivi et les relances des cotisants - Garantir la fiabilisation des données et des processus Profils recherchés : Formation souhaitée : Bac +2 minimum. Une première expérience réussie dans le domaine administratif ou comptable est un atout majeur. Compétences et qualités attendues : - Capacité d'adaptation et apprentissage rapide - Excellentes compétences rédactionnelles et bonne expression orale - Aisance relationnelle et capacité à gérer des situations parfois délicates au téléphone - Organisation, rigueur et autonomie - Aisance avec les chiffres et connaissances comptables de base - Maîtrise des outils bureautiques - Sens du travail en équipe et gestion des priorités Conditions de travail : - Contrat : CDD 3 mois renouvelable - Temps plein (36h/semaine) - Salaire : 1917,56 EUR brut mensuel (Niveau 3 - Convention Collective Nationale du 08/02/1957) - Horaires : Du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00 Les + du poste : - RTT - Prime de 13ème mois (prorata temporis) - Tickets Restaurant. - Allocation vacances équivalente à ½ mois de salaire brut versée fin mai et fin septembre (sous condition de présence) - Prime d'intéressement (prorata temporis) - Prise en charge de l'abonnement transport à hauteur de 75% - Mutuelle d'entreprise Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus, transmettez-nous votre CV ! Postulez dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Notre recherche : Nous recherchons pour notre client basé à Tulle (19), 7 AGENTS ADMINISTRATIFS FRONT-OFFICE (H/F). Ces postes sont à pourvoir en CDD à temps plein dès le 15 septembre 2025, pour une durée initiale de 3 mois renouvelable une fois. Vos missions : Au sein du service Relation Usagers, sous l'autorité du Responsable de Proximité, vous serez en charge de : - Gérer les appels entrants des cotisants Artistes / Auteurs / Diffuseurs - Apporter des réponses de premier niveau aux demandes - Créer et mettre à jour les dossiers cotisants Profils recherchés : Niveau minimum souhaité : BAC ou équivalent. Une première expérience réussie en téléphonie serait un plus. - Excellentes qualités relationnelles et d'écoute - Bonne expression écrite et orale - Capacité à gérer des situations parfois délicates au téléphone - Aisance avec les chiffres et notions de comptabilité de base - Maîtrise des outils bureautiques - Rigueur, organisation et autonomie - Capacité d'adaptation et d'apprentissage rapide Conditions de travail : - Contrat : CDD 3 mois renouvelable - Temps plein (36h/semaine) - Salaire : 1917,56 EUR brut mensuel (Niveau 3 - Convention Collective Nationale du 08/02/1957) - Horaires : Du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00 Les + du poste : - RTT - Prime de 13ème mois (prorata temporis) - Tickets Restaurant. - Allocation vacances équivalente à ½ mois de salaire brut versée fin mai et fin septembre (sous condition de présence) - Prime d'intéressement (prorata temporis) - Prise en charge de l'abonnement transport à hauteur de 75% - Mutuelle d'entreprise Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus, transmettez-nous votre CV ! Postulez dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de Facteur. Partenaire éducatif : AFPA de Limoges Lieu d'alternance : Tulle, Argentat, Egletond ou Ussel (19) Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui est vous est confié Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Profil : Être titulaire du permis B boite manuelle. Justifier d'un niveau 3ème au minimum. Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Être éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans/pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeur d'emploi de + 30 ans) Les avantages : Entreprise numéro 1 mondiale en termes de RSE Les labels diversité et top Employeur La qualité de la formation, une expérience proposant des perspectives de recrutement à l'issue de l'alternance. Une mutuelle d'entreprise et un régime de prévoyance collectif. Une offre sociale (vacances loisirs restauration enfance) Des solutions de logement Les congés sont attribués dès votre intégration (pour une année complète les collaborateurs ont jusqu'à 6 semaines de congés par an.) Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation. Esprit d'équipe et d'entraide. Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Grand Ouest, et obtenir un diplôme reconnu. Intégrer une entreprise, La Poste, et bénéficier d'une rémunération. De nombreux sites d'affectations disponibles.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Indépendant(e), mais jamais seul(e) : un projet pour les commerçant(e)s qui veulent (re)prendre le contrôle. Vous avez de l'expérience dans le commerce, la gestion d'un point de vente, le management terrain. Vous êtes peut-être salarié(e), avec l'envie de passer à l'action. Ou déjà indépendant(e), mais à la recherche d'un modèle plus solide, plus lisible. Ou encore franchisé(e), fatigué(e) des contraintes d'un cadre trop rigide. Le poste : Ici, vous ouvrez votre propre boutique, avec une vraie liberté de gestion, tout en bénéficiant de l'appui d'un réseau exigeant et humain. Vous représentez une marque engagée dans le design et l'artisanat français, avec des produits exclusifs et un positionnement clair. Vous êtes formé(e), accompagné(e), soutenu(e) dès le premier jour, sans jamais perdre votre indépendance. Profil recherché : Ce que vous pilotez - Tout. Votre développement local, vos équipes, votre relation client, votre rentabilité.Mais avec des outils concrets, des process solides, une équipe au siège qui ne vous lâche pas une fois la clé remise. C'est un vrai projet d'entrepreneur(e). Si vous voulez en savoir plus, nous vous proposons un parcours question2job : 5 étapes écrites, simples, pour se découvrir mutuellement !
ME AND MY BOSS
Notre recherche : Nous recherchons pour notre client basé à Tulle (19), 6 AGENTS ADMINISTRATIFS FRONT-OFFICE (H/F). Ces postes sont à pourvoir en CDD à temps plein dès le 1er octobre 2025, pour une durée initiale de 3 mois renouvelable une fois. Vos missions : Au sein du service Relation Usagers, sous l'autorité du Responsable de Proximité, vous serez en charge de : - Gérer les appels entrants des cotisants Artistes / Auteurs / Diffuseurs - Apporter des réponses de premier niveau aux demandes - Créer et mettre à jour les dossiers cotisants Profils recherchés : Niveau minimum souhaité : BAC ou équivalent. Une première expérience réussie en téléphonie serait un plus. - Excellentes qualités relationnelles et d'écoute - Bonne expression écrite et orale - Capacité à gérer des situations parfois délicates au téléphone - Aisance avec les chiffres et notions de comptabilité de base - Maîtrise des outils bureautiques - Rigueur, organisation et autonomie - Capacité d'adaptation et d'apprentissage rapide Conditions de travail : - Contrat : CDD 3 mois renouvelable - Temps plein (36h/semaine) - Salaire : 1917,56 EUR brut mensuel (Niveau 3 - Convention Collective Nationale du 08/02/1957) - Horaires : Du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00 Les + du poste : - RTT - Prime de 13ème mois (prorata temporis) - Tickets Restaurant. - Allocation vacances équivalente à ½ mois de salaire brut versée fin mai et fin septembre (sous condition de présence) - Prime d'intéressement (prorata temporis) - Prise en charge de l'abonnement transport à hauteur de 75% - Mutuelle d'entreprise Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus, transmettez-nous votre CV ! Postulez dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
L'équipe de la concession RENAULT/DACIA du Groupe Faurie à TULLE (19) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un CONSEILLER SERVICE APRES-VENTE AUTOMOBILE - H/F en CDI, à temps plein soit 39h00 par semaine du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. En nous rejoignant : Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : Accueillir et accompagner les clients dans la prise en charge de leur véhicule dans nos ateliers Assurer la prise en charge des véhicules Prendre les RDV par téléphone et les planifier Coordonner l'intervention de réparation mécanique entre le client et l'atelier Développer le commerce et conseiller le client sur les prestations à effectuer Restituer les véhicules aux clients et vous assurer de leur satisfaction Expliquer la facturation et traiter les réclamations éventuelles Faire des devis et encaissements Les avantages : Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne au sein du Groupe Faurie, vous permettant d'évoluer et de diversifier vos compétences au fil de votre carrière Une prime de cooptation attractive en cas d'embauche d'une de vos connaissances, récompensant votre implication dans le développement de notre équipe De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir. Vous : Maîtrisez les outils informatiques tels que les traitements de texte et les tableurs Gérez les relations clients et les conflits avec professionnalisme Collaborez activement et travaillez en équipe, avec un esprit collectif affirmé Faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un sens commercial Adoptez une approche orientée vers la satisfaction client Développez votre esprit d'analyse et d'observation pour identifier et résoudre les problématiques Etes titulaire du permis B, ce qui vous permet de tester, déplacer les véhicules et effectuer des contrôles qualité. Justifiez d'une expérience sur un poste similaire La connaissance et une expérience des marques seraient un plus. **Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !**
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
RESPONSABILITÉS : L'Assistant(e) de Direction assiste le Directeur des Ressources Humaines pour optimiser la gestion de son temps et ses activités (gestion d'agenda, prise de rendez-vous, mise en place de réunions, suivi du courrier et des parapheurs élaboration de dossiers de travail...). Il/elle peut prendre en charge le suivi complet de dossiers ou d'évènements spécifiques. Activités principales : accueil physique et téléphonique, gestion administrative, crèche, gestion des instances. Activités ponctuelles : ordres de mission, stages. PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances et savoir-faire ; • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) • Filtrage des demandes, renseignement et/ou orientation des personnes (en présentiel/par téléphone ou mail) • Organisation, priorisation et planification des tâches confiées ; suivi rigoureux des dossiers en cours et des échéances • Définition d'un plan de classement des dossiers en cours et à archiver • Aisance rédactionnelle • Capacités à prioriser et à transmettre des messages de façon synthétique • Connaissances généralistes sur le statut de la Fonction Publique Hospitalière • Techniques de prises de note Savoir-être : • Disponibilité • Rigueur, méthode • Loyauté, discrétion et sens de la confidentialité • Capacité à anticiper et à prendre des initiatives • Esprit d'analyse et de synthèse • Sens des relations humaines • Capacité à travailler en équipe Profil de formation recherché : niveau 5 (BTS Assistant de Direction) ou expérience significative et confirmée sur des fonctions similaires.
La Direction des Ressources Humaines du Centre Hospitalier de Tulle comprend : - Un Directeur des Ressources Humaines, en responsabilité de l'ensemble des Directions des Ressources Humaines des établissements hospitaliers qui composent la direction commune - Un Directeur adjoint des Ressources Humaines - Une responsable de service - Une assistante de direction - Un contrôleur de gestion sociale - 11 gestionnaires ressources humaines
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Cette mission a pour objet d'identifier, localiser et quantifier les zones boisées présentes à proximité du réseau aérien, afin de dresser la liste des tronçons et des points singuliers devant être traités en élagage dans l'année. Mission : - Suivre le réseau de ligne haute tension et identifier les points à élaguer - Effectuer des mesures si nécessaire avec un télémètre - Répertorier les informations sur une tablette La mission consiste uniquement à du repérage, aucun travaux ne sera à faire. Profil recherché : Ce poste comprend du déplacement sur le Limousin et demande une capacité à travailler en autonomie. Un intérêt pour la nature est recommandé, une connaissance des essences d'arbre est un plus.
LTd
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Le magasin INTERMARCHE TULLE recherche un employé commercial pour son rayon fruits et legumes .Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Dans le cadre d'une création de poste, vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'établissement et/ou cheffe de service et vous interviendrez au sein du C.M.P.P. Départemental - site de Tulle, et plus particulièrement au Pôle d'Appui à la Scolarité (Collège Clémenceau), avec pour principales missions : - Analyser les situations et évaluer les besoins, en collaboration étroite avec le coordinateur du P.A.S. pour la construction des interventions adaptées aux demandes émanant des familles, de l'enseignant(e) ou du chef(fe) d'établissement - Collaborer et coopérer avec les ressources internes à l'Éducation Nationale dans la construction des accompagnements au sein des écoles et établissements scolaires rattachés au secteur géographique du P.A.S. - Proposer des réponses spécifiques aux besoins identifiés lors de l'analyse des situations - Identifier les partenaires pédagogiques, médico-sociaux et sanitaires présents sur le secteur du P.A.S. afin de pouvoir répondre aux besoins identifiés - Participer aux échanges et aux rencontres inter-professionnelles autour des situations remontées dans le cadre du P.A.S. - Contribuer au rapport d'activité du P.A.S. Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'éducateur spécialisé et vous possédez, une expérience professionnelle dans l'intervention en établissements scolaires et médico-sociaux. Vous avez des connaissances dans le domaine des troubles du neurodéveloppement et du public 3 - 20 ans. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : - 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet. - Salaire de base : 2 193,82 € brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (238 € brut) - Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en termes de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, un CET (compte épargne temps), des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation. Conditions d'exercices : - Déplacements réguliers sur le secteur géographique du P.A.S. Prise de poste : à compter du 01/09/2025. Dossier de candidature : CV + lettre de motivation
Les PEP est une association qui, depuis plus de 100 ans, se consacre à l'éducation et à la formation des enfants, adolescents et adultes en situation de handicap. Ces valeurs : La laïcité, la solidarité, l'égalité et la citoyenneté. 23 établissements sur la Corrèze, 500 professionnel(le)s Rejoindre les PEP, c'est s'engager pour une société solidaire et inclusive.
B&N Pizzeria, élue meilleure pizzeria de Tulle et distinguée par un Certificat d'Excellence TripAdvisor, recrute un Agent d'Accueil polyvalent pour renforcer son équipe. Missions : Accueil et conseil des clients avec le sourire Gestion de la caisse et encaissements Service en salle et aide au bon déroulement du service Profil recherché : Dynamique, souriant(e) et à l'aise avec la clientèle Expérience en caisse et/ou service appréciée Prise de poste à partir de Septembre
Missions : Mettre en place les droits de visite ordonnés par le Juge ou dans un cadre conventionnel Déployer les visites en présence d'un tiers entre parents et enfants L'accueillant(e) en espace de rencontre adopte une posture spécifique permettant à chacun de pouvoir entretenir le lien familial dans un espace contenant et sécurisant pour tous. Il/elle participe et développe des partenariats avec les acteurs autour de la famille tout en respectant les codes déontologiques, l'éthique professionnelle et les orientations du projet de service. Activités : Offrir un espace neutre et sécurisant aux parents et enfants lors des droits de visite Réaliser des entretiens d'accueil, bilans intermédiaires et de fin d'accompagnement Recueillir et analyser les besoins et attentes des familles Veiller au respect des droits fondamentaux et l'accès aux droits et à l'information des familles Ce que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme dans l'accompagnement social Appétences et engagement prononcés pour l'accompagnement des familles Intervention Tulle, Brive, Ussel Travail un samedi sur deux (2/mois) Participation aux réunions de service et d'analyse de la pratique professionnelle Contrat et rémunération : Prise de poste au 16.09.2025 Temps partiel de 21.62 heures mensuelles (15%) Salaire CCN 15.03.1966 - Éducateur Spécialisé - Groupe 434 Voiture de service pour les déplacements
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N°1 de l'univers féminin en vente à domicile, Au Moulin Rose propose différentes gammes de créations originales : cosmétiques bien-être et soins, maquillage, accessoires, lingerie et bijoux.
En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d’Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients.Vos missions :Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement.Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents.Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants.Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales.Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées.Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction.Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement.Maintenir une connaissance approfondie du marché du travail local et des tendances de recrutement.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions principales :Aider les aides soignants et les aides médico-psychologiques en participant à la toiletteNettoyer les dentiers, les prothèses, les lunettes et effectuer les soins de boucheEffectuer les actes de stimulation dans le cadre de l'accompagnement aux gestes de la vie quotidienneS'assurer de la bonne installation des résidents et de tout soin de confortAssurer les transferts, le déshabillage et le coucher des résidentsPréparer la mise en place pour les repas, installer les résidents et accompagner la prise de repasEffectuer le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et des locaux communsRéaliser le traitement du linge hôtelier et du linge des résidentsVeiller à un approvisionnement, ranger et nettoyer les matériels ainsi que les produits de la lingerieContribuer à la vie sociale des résidents et à la convivialité des lieux de vieParticiper à la démarche qualité et de certificationCe que nous proposons : roulement fixe, amplitude horaire 7h; avec 1 week-end sur 2 weekend travaillé. L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile.Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Description du poste : Identifié comme Consultant/Formateur Numérique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : de l'assistance technique et du dépannage à l'initiation et la formation. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE. Elles s'articulent autour des thèmes suivants : - Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux. - Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE. - Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients. - Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) ! Description du profil : Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes : - Un bon relationnel et un grand sens du service - Dynamique, réactif(ve) - Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation). - Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien - Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.
Description du poste : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. Description du profil : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Description du poste : FIDUCIAL Sécurité recrute un Agent de Sécurité (H/F) en CDI pour un site client stratégique situé à Tulle (19). Vos missions seront les suivantes : - Contrôler les titres d'accès ; - Assurer la sécurité des personnes et la sûreté des biens par une présence et une vigilance permanente ; - Porter la première assistance aux personnes ; - Aider à l'évacuation en cas de sinistre ; - Assurer la sécurité des personnes par le respect des consignes données ; - Veiller à l'évacuation des lieux en fin de journée ; - Porter soutien aux équipes mobiles en cas d'incident, d'accident ou de consignes données ; - Signaler tout incident ou dégradation de matériel ou dysfonctionnement ; Description du profil : Profil recherché - Carte professionnelle en cours de validité (obligatoire) - SST à jour (Sauveteur Secouriste du Travail) - Expérience dans la sécurité appréciée, mais débutants acceptés avec formation interne - Capacité à travailler de manière autonome et réactive CDI, horaire en jour ou nuit selon le planning (selon les semaines) coefficient 140 échelon 2 niveau 3 Intéressé(e) ? Candidatez dès maintenant et rejoignez nos équipes:***
Conseiller de Vente Textile Loisir et Multisport / Natation H/F Publié le 08 août 2025 Localisation TULLE Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 4 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Tulle, nous recrutons un Conseiller de vente Textile Loisir & Multisport / Natation H/F. Directement rattaché(e) au directeur de magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons Textile Loisir & Multisport / Natation. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le Client Diagnostiquer les besoins du Client et l'aider dans son choix Concrétiser des ventes Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) Entretenir et approvisionner le rayon Proposer des choix de produits, des réimplantations Participer à la préparation d'opérations commerciales Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport, la mode et son métier de la vente. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport, ou au sein d'une enseigne de textile. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse postulez ! Postuler
Description du poste : En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d'Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients. Vos missions : Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement. Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents. Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants. Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales. Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées. Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction. Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement. Maintenir une connaissance approfondie du marché du travail local et des tendances de recrutement. Description du profil : Diplôme universitaire en ressources humaines, en commerce ou dans un domaine connexe. Expérience avérée dans un rôle de gestion ou de direction. Excellentes compétences en communication, en négociation et en gestion du temps. Capacité démontrée à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe. Forte orientation client et capacité à établir et à entretenir des relations durables. Esprit d'entreprise et capacité à prendre des initiatives pour développer les activités du cabinet de recrutement. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de recrutement. Connaissance du marché du travail local et de l'industrie du recrutement. Si vous êtes passionné par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante de diriger votre propre cabinet de recrutement, nous serions ravis d'examiner votre candidature, de vous former et de vous intégrer en contrat de licence de marque. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre réseau de cabinets de recrutement.
Description du poste : Véritable bras droit de la direction, vous pilotez l'ensemble des fonctions administratives, comptables, financières et sociales. À ce poste stratégique, vous êtes garant.e de la rigueur de gestion et du bon fonctionnement des services supports de l'entreprise. ¿¿ Comptabilité & Finance: - Gestion de la comptabilité clients et fournisseurs : comptabilisation - suivi des encaissements et des règlements - Suivi de trésorerie, des règlements fournisseurs, encaissement des règlements clients et rapprochement bancaires - Etablissement des comptes annuels, des situations comptables intermédiaires et du budget annuel en collaboration avec l'Expert-Comptable - Suivi des contrats d'assurance, de la documentation juridique ¿¿ Ressources Humaines, Suivi commercial & Projets transverses - Administration du personnel (contrats de travail, gestion des absences), transmission des variables de paie et transmission des données au cabinet effectuant la paie, dans le respect des obligations sociales - Suivi des impayés et gestion des relances clients - Appui à la structuration interne : accompagnement à la mise en place de l'ERP dans le cadre d'une optimisation des processus en lien avec l'Expert-Comptable Les avantages : - Rémunération selon profil et expérience, jusqu'à 45K€ brut annuel - Cadre de travail équilibré : environnement naturel, calme et accessible - Projets structurants à forts enjeux internes (ERP, pilotage, organisation) - Relation de proximité avec la direction et climat de confiance Description du profil : Profil recherché : - Formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance (Bac+3 à Bac+5) - Expérience réussie dans un poste de RAF ou gestion administrative/financière en PME - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et de l'anticipation - Aisance relationnelle, esprit d'analyse, goût du terrain - Maîtrise des outils de gestion et appétence pour les environnements structurants
Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualifier pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous faciliterez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils digitaux et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoindre notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de : * Valoriser et développer vos compétences, * Organiser votre travail de façon flexible et autonome, * Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire, * Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l'esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier, * Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez, * Profiter d'un accompagnement sur-mesure tout au long de votre aventure, * Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire. Le talent que nous recherchons \- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. \- Vous avez une aspiration commerciale, le sens des affaires et du service client. \- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir. \- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément, une importante capacité décisionnelle et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2\. Participez à notre webinar de présentation. 3\. Passez un entretien de recrutement. 4\. Étudions, ensemble, les modalités de votre contrat. 5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...
Hôte de Caisse et d'Accueil H/F Publié le 21 juin 2025 Localisation TULLE Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge POSTE Nous recherchons un(e) hôte de caisse et d'accueil polyvalent(e) pour renforcer notre équipe dynamique. Vous serez le visage de notre entreprise et garantirez une expérience client exceptionnelle. Vos responsabilités: Accueillir et orienter les clients avec sourire et professionnalisme Assurer le bon fonctionnement des caisses et des terminaux de paiement Gérer les opérations de caisse (encaissement, remises en banque, etc.) Veiller à la sécurité des locaux et des biens Participer à la mise en place et à l'entretien des espaces d'accueil Vos défis: Gérer les situations difficiles avec calme et professionnalisme Travailler en équipe et en étroite collaboration avec les autres services S'adapter rapidement aux nouvelles technologies et aux évolutions du poste Votre mission: Garantir un accueil de qualité, assurer un service de caisse efficace et contribuer à la satisfaction client. Vous serez le garant de l'image de marque de notre entreprise et participerez activement à la réussite de nos projets. vos Talents PROFIL Nous recherchons un(e) Hôte de Caisse et d'Accueil H/F dynamique et polyvalent(e), doté(e) d'un excellent relationnel et d'un sens aigu du service client. Vos compétences et expériences : Expérience avérée en tant qu'hôte(esse) de caisse et d'accueil ou dans un poste similaire (minimum 2 ans) Maîtrise des outils informatiques (caisses, logiciels de gestion, etc.) Connaissance des techniques de vente additionnelle et de gestion de la relation client Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations de stress Disponibilité en horaires décalés (soirs, week-ends et jours fériés) Vos atouts : Formation ou expérience dans le secteur de la grande distribution ou de la restauration Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères Connaissance des techniques de gestion des stocks et de l'approvisionnement Postuler
Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2 , leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.***Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) :***Taille de haies ; * Déneigement ; * Débroussaillage ; * Tonte de pelouses ; * Entretien des massifs ; * Potager ; Description du profil : Vous êtes homme, une femme, débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils ! Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.
RESPONSABILITÉS : Un(e) auxiliaire de puériculture en crèche réalise les missions suivantes : Réaliser, sous la responsabilité de l'éducateur de jeunes enfants, des soins d'hygiène, des activités d'éveil et d'éducation visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant, dans le cadre du projet pédagogique de la structure et en lien avec la famille. Participer au dépistage de troubles chez l'enfant et favoriser l'inclusion des enfants présentant un handicap ou atteints de maladies chroniques. Dans le cadre de l'apprentissage, les missions seront : • Accueillir l'enfant et sa famille pour créer un climat de confiance • Accompagner l'enfant dans les différents moments de la vie quotidienne (accueil, soins, repas, sommeil). • Aider l'enfant à acquérir des gestes et comportements autonomes • Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux capacités des enfants • S'intégrer dans l'équipe avec comme objectif premier "l'intérêt de l'enfant" • Transmettre à ses collègues toutes les informations portant sur l'enfant et sa famille PROFIL RECHERCHÉ : Contrat d'apprentissage pour le Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
Le multi-accueil hospitalier est financé par le Centre Hospitalier de TULLE, la Communauté d'Agglomération TULLE AGGLO, la caisse d'Allocations familiales de la Corrèze et la Mutualité Sociale Agricole du Limousin. Cette structure a pour but de répondre au plus près aux besoins des familles en accueil régulier, occasionnel et d'urgence afin que les parents puissent concilier vie professionnelle et vie familiale.
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Employé polyvalent en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Vos missions :***Accueil, conseil et encaissement des clients***Mise en rayon et réassort des produits***Gestion de la propreté et de l'attractivité de l'espace de vente***Participation aux inventaires***Suivi des stocks et rangement de la réserve***Application des consignes d'hygiène et de sécurité Description du profil :***Tu es souriant(e), réactif(ve) et à l'écoute***Tu aimes le contact client et le travail d'équipe***Tu es polyvalent(e), organisé(e) et autonome
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Description du poste : Manon , de l'agence ACTO MEDICAL SERVICES recherche pour son client, un centre d'imagerie médicale situé à Tulle, un(e) manipulateur(trice) en radiologie H/F : Vos missions principales porteront sur les postes de Radiologie et/ou Mammographie , où vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes :***Prise en charge des patients * Gestion des examens * Respect des normes et des protocoles * Entretien et gestion du matériel médical Description du profil : Diplôme d'État de Manipulateur d'Électroradiologie Médicale. Vous devez allier compétences techniques en imagerie médicale, rigueur, sens de l'organisation, capacité à communiquer avec les patients et les équipes, ainsi qu'un respect strict des règles de sécurité.
Description du poste : Les missions du poste***Les talents à mettre en oeuvre - Confectionner les sandwiches et les salades en veillant aux fondamentaux (respect des recettes, de la qualité des produits et des règles d'hygiène). - Parfois, préparer et faire cuire les pains et les viennoiseries... hum, rien que pour les délicieuses odeurs ! - Accueillir les clients avec le sourire : ils vont adorer vos conseils autant que nos produits ! L'univers du métier - Le matin, même pas peur, on démarre à 6h ; l'après-midi c'est « libéré.e, délivré.e » ! - Station debout prolongée; - Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. Les atouts qui nous feront craque - Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé. - Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation... -... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! Description du profil :***Vous justifiez d'une expérience significative dans la vente et la préparation de produits alimentaires, idéalement dans l'univers de la pâtisserie. * Vous êtes passionné(e) par votre métier et avez le sens du service. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des normes.
Description du poste : Les talents à mettre en oeuvre - Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. - Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène (élémentaire, mon cher Watson) - Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! L'univers du métier - Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. - Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! Description du profil : Les atouts qui nous feront craquer - Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. - Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... -... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Description du poste : Vos missions :***Prospection active : Aller à la rencontre des particuliers pour leur proposer les offres fibre optique et 5G. * Conseil personnalisé : Accompagner chaque prospect en fonction de ses besoins en connectivité et lui offrir la meilleure solution. * Négociation et vente : Utiliser vos talents de négociateur pour transformer les prospects en clients et atteindre vos objectifs de vente. * Suivi client : Fidéliser votre portefeuille clients en offrant un service de qualité et en assurant un suivi post-vente. * Veille marché : Rester informé(e) des dernières tendances en matière de fibre optique et 5G pour être un(e) expert(e) dans votre domaine. Description du profil : Votre profil :***Passion pour la vente : Vous aimez relever des défis et êtes motivé(e) par les résultats. La vente est pour vous un véritable terrain de jeu que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e) ! * Connaissance des nouvelles technologies : Vous êtes à l'aise avec les solutions de fibre optique, 5G et les enjeux de connectivité. * Autonomie et organisation : Vous gérez votre emploi du temps et vos missions avec efficacité et rigueur. * Esprit de conquête : Vous aimez prospecter, convaincre et transformer chaque rencontre en opportunité. * Excellentes qualités relationnelles : Vous savez écouter, comprendre et conseiller efficacement vos prospects et clients. Pourquoi nous rejoindre ?***Rémunération attractive : Un salaire compétitif avec un système de primes motivant (rémunération variable basée sur la performance). * Autonomie et flexibilité : Un emploi sur le terrain avec une grande liberté d'action. * Formation et développement : Nous vous offrons des formations continues sur nos produits et techniques de vente pour développer vos compétences. * Ambiance de travail conviviale : Rejoignez une équipe dynamique, passionnée et solidaire. * Évolution rapide : Évoluez rapidement au sein de notre entreprise Compétences clés recherchées :***Vente BtoC & BtoB * Négociation commerciale * Fibre optique et 5G * Prospection et fidélisation * Autonomie et esprit d'équipe * Relation client * Débutant(e)s accepté(e)s Prêt·e à rejoindre l'aventure ? Vous êtes vendeur/vendeuse à domicile débutant.e ou expérimenté.e dans la fibre, à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Rejoignez Circet Distribution, leader dans la vente à domicile . Plusieurs types de contrat disponibles et commissions élevées. Ne perdez plus de temps, postulez dès maintenant et devenez le/la capitaine de votre propre succès dans le monde de la fibre optique et de la 5G !
CGÉNIAL, situé à Tulle (Corrèze), est à la recherche d'un(e) vendeur(se) dynamique et motivée pour rejoindre son équipe dans le cadre d'un CDI à temps partiel (30h/semaine) Missions : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Réaliser les ventes et encaissements Mettre en valeur les produits en magasin (merchandising, réassort, étiquetage) Participer à l'entretien et au bon fonctionnement de la boutique Contribuer à l'animation commerciale du point de vente Profil recherché : Expérience dans la vente ou le contact client souhaitée Bon relationnel, sens du service client, sourire et dynamisme Autonomie, rigueur et polyvalence Intérêt pour l'univers du magasin CGénial (tricot, couture, macramé, crochet, peinture, poterie....) Conditions du poste : Type de contrat : CDI Temps de travail : 30h par semaine Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement Vous devrez faire preuve d'autonomie de dynamisme et de capacité d'adaptation. Une expérience en couture, tricot, crochet est souhaitée, une appétence pour la création est incontournable ! Un minimum de connaissance en informatique est requise. Le magasin est ouvert du lundi au dimanche de 9h15 à 12h et de 14h à 19h00.
Inscrivez-vous à l'information collective du MARDI 10 SEPTEMBRE 2025 à 10H00 à l'agence FRANCE TRAVAIL de TULLE pour découvrir le métier, l'entreprise et les conditions de travail. Poste en CDI 25H hebdomadaires, d'autres contrats peuvent être proposés. Prise de poste en octobre 2025 - Formation interne assurée. Recrutement par simulation, ouvert à tous sans conditions de diplôme ou d'expérience professionnelle. Si le poste vous intéresse, vous participerez à une séance d'évaluation par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) durant laquelle vous serez évalué(e) sur vos habiletés. Missions : Venez apporter votre soutien et votre aide aux familles au quotidien. Nous voulons créer une ambiance chaleureuse et bienveillante pour favoriser le bien-être de nos bénéficiaires. Assister les personnes dans les tâches quotidiennes : - Préparation des repas, accompagnement lors des sorties, etc. - Aide à la toilette - Aide aux transferts - Entretien de la maison - Établir une relation de confiance avec les personnes Profil recherché : - Excellentes compétences en communication et capacité à s'adapter à différents besoins. - Sens de l'organisation et autonomie dans le travail. Pourquoi rejoindre Vitadom ? -Vous aurez la chance de travailler dans une équipe dynamique et bienveillante. -Un planning stable et adapté à vos disponibilités. - Des missions proches de chez vous. - Un salaire à partir de 12.35€ brut/heure. - Mutuelle à tarifs négociés. - L'accès à notre Fond d'action social et solidaire... - Remboursement des frais kilométriques 0.45€ / km
Vous assurez le transport de personnes en toute sécurité sur divers trajets. Vous conduisez des passagers selon un itinéraire prédéfini Vous assurez la sécurité des passagers durant le trajet Vous maintenez le véhicule en bon état de fonctionnement et de propreté Une prise en charge du permis est possible préalablement au recrutement. Une immersion pour découvrir le métier et les conditions d'emploi vous sera également proposée. Poste ouvert en CDI de 87 heures par mois jusqu'à temps plein selon vos besoin.
Autocars Faure est une entreprise de transport de voyageurs en plein développement, propose une offre de mobilité variée : - Transport Scolaire - Lignes Régulières - Services Occasionnels - Voyages Longues Distances Cette entreprise familiale, dynamique et à l'écoute de ses collaborateurs, est prête à vous accueillir.
Venez apporter votre soutien et votre aide aux personnes âgées au quotidien. Nous voulons créer une ambiance chaleureuse et bienveillante pour favoriser le bien-être de nos bénéficiaires. Assister les personnes âgées dans les tâches quotidiennes : - Préparation des repas, accompagnement lors des sorties, etc. - Aide à la toilette - Aide aux transferts - Entretien de la maison - Établir une relation de confiance avec les personnes âgées et leurs familles. Profil recherché : - Expérience préalable en tant qu'assistant(e) de vie ou dans un domaine similaire. - Excellentes compétences en communication et capacité à s'adapter à différents besoins. - Sens de l'organisation et autonomie dans le travail. Pourquoi rejoindre Vitadom ? -Vous aurez la chance de travailler dans une équipe dynamique et bienveillante. -Un planning stable et adapté à vos disponibilités. - Des missions proches de chez vous. - Un salaire à partir de 12.35€ brut/heure. - Mutuelle à tarifs négociés. - L'accès à notre Fond d'action social et solidaire... - Remboursement des frais kilométriques 0.45€ / km Si vous avez envie de mettre votre dynamisme au service de nos aînés : envoyez-nous votre CV. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Leader régional du Service à la Personne Assistalliance Vitadom est spécialisé dans le maintien à domicile. Présente en Nouvelle Aquitaine et Région Occitanie depuis 2006, notre entreprise emploie plus de 300 salariés répartis sur nos 12 établissements de proximité.
** POSTE STATUTAIRE ** Sans concours, recrutement contractuel de 12 mois possible Descriptif de l'emploi Le Conservatoire de Musique & de Danse de Tulle (Conservatoire à Rayonnement Départemental) faisant parti d'une Communauté d'Agglomération de 45 000 habitants, comptant 600 élèves, 35 enseignants, de nombreuses pratiques collectives dont pratiques vocales, un département Musiques Actuelles et Jazz, Danse contemporaine et classique, des projets artistiques et pédagogiques en commun avec le CRD de Brive et le réseau ex. Limousin - Nouvelle-Aquitaine, des partenariats étroits avec les Lendemains qui Chantent et les associations culturelles recrute un agent chargé de l'enseignement du violon au sein du CRD de Tulle à temps complet (20 h) Missions / conditions d'exercice Mission 1 : Enseigner le violon, en cours individuels et/ou en cours collectifs Construire et mettre en place des cursus d'apprentissage adaptés à un public large et diversifié Faciliter l'apprentissage en diversifiant les méthodes et outils pédagogiques Accompagner les élèves dans les apprentissages nécessaires aux pratiques collectives Favoriser les liens entre apprentissages technique et développement de la créativité Evaluer les élèves, assurer le suivi des études Accompagner et conseiller les élèves dans leur orientation et projet personnel Mission 2 : Encourager, organiser les rencontres des élèves avec les artistes et les œuvres Imaginer, organiser et participer à des temps de diffusion pédagogique pour valoriser les élèves et l'enseignement Être force de proposition et/ou participer à des projets de classe, projets interdisciplinaires, projets transversaux Favoriser les rencontres avec des publics variés, notamment le public scolaire Mission 3 : Assurer une veille pédagogique et artistique Inscrire son activité d'enseignement dans le projet d'établissement Assister et participer aux temps de concertations, groupes de travail, et instances pédagogiques de l'établissement Profils recherchés Autonomie, rigueur, sens de l'organisation sont demandés, Bon relationnel avec les élèves, les parents, et les collègues exigé. Contacts étroits avec les associations culturelles du bassin Tullistes La polyvalence est un plus. Le travail en équipe est indispensable. Prise d'initiative assez demandée. Expérience similaire appréciée. Prise de poste le 01/11/2025 Date limite de candidature : 15/09/2025 Merci d'adresser CV + lettre de motivation + si possible arrêté de situation administrative à l'attention de Monsieur le Maire de la Ville de Tulle.
Vous avez été Femme de Ménage, Homme de Ménage, Femme de Chambre, Valet de Chambre ? Vous aimez le service à la personne et aimez prendre plaisir à ce que vous faites ? Nous vous proposons un emploi de 10h/semaine (complément d'heures possible en fonction de vos disponibilités) Nous vous proposons des heures de ménage et de repassage au domicile de particuliers. - Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail pour vous adapter à votre nouveau mode de vie - Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile pour votre sécurité et votre sérénité. Actuellement des heures sont à pourvoir chez nos particuliers sur la commune de Curemonte et les communes voisines. Avantages : Horaires flexibles Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée
Vous effectuerez un remplacement de salarié absent. Vos missions seront : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face, ou à la recherche d'un contrat en alternance Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de PosteVous avez déjà occupé un poste similaire Cette mission est pour vous ! Postulez en ligne rapidement
****** CV accompagner de lettre de motivation (a saisir lors de la candidature dans l'outil informatique France Travail) obligatoire ****** Vos missions en quelques mots ; Le/la titulaire du poste sera sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique de la cheffe de l'unité urbanisme opérationnel et de la responsable du centre instructeur ADS (adjointe à la cheffe de l'unité UO). *Instruction de dossiers d'urbanisme : - Pré-enregistrement des demandes d'autorisation d'urbanisme (certificats d'urbanisme d'information et opérationnel, déclarations préalables) sur l'application du droit du sol "ADS 2007" et mise sous chemise de ces dossiers,, - Participation à l'archivage des dossiers d'urbanisme instruits par la DDT sur les sites de Brive, Tulle et Ussel (1 jour maximum par semaine pour les déplacements sur Ussel et Brive). * En tant que besoin, missions auprès de la responsable de la police de l'urbanisme (gestion de tableaux, envoi de modèles de documents, préparation de visites.), auprès de l'instructrice de dossiers complexes (mise à jour de tableaux, envois de courriers, appels téléphoniques...), auprès de l'assistante de l'UO (pour les avis conformes ou pour les CDNPS, par exemple), et auprès de l'unité planification (gestion des dossiers de la classothèque à Tulle). *Appui au secrétariat de la Commission Départementale de Préservation des Espaces Naturels Agricoles et Forestiers (CDPENAF) : - Réceptionner les dossiers de la CDPENAF, arrivant par courriers et parfois par mails ; - Enregistrer les dossiers dans un tableau de suivi et envoyer des mails ; - Assister la responsable CDPENAF dans la préparation de l'ordre du jour, la rédaction des rapports pour les dossiers instruits et la rédaction du compte rendu (prise de notes) de chaque CDPENAF; - Envoyer les dossiers, les convocations et comptes rendus signés aux membres de la CDPENAF, à différentes dates dans le mois. *Intérim du poste d'assistante de service- assistante des unités UO et MCJ : - Réceptionner les courriers et revues, arrivant par voie postale à la direction de la DDT, et suivre les parapheurs du service (les faire partir, les réceptionner et envoyer par voie postale les courriers qu'ils contiennent) ; - Répondre à des appels téléphoniques ; - Traiter le courrier spécifique au centre instructeur ADS et à la mission conseil juridique (création de pochettes, enregistrement de données sur le réseau informatique de la DDT, parapheurs, bannettes à remplir...) ; - Apporter une assistance à l'unité UO pour le scan ou l'archivage de dossiers, pour la préparation de commissions ( copies, enregistrement dans tableaux, envois par mails, saisie bureautique...). CDD de 3 mois à compter du mois d'octobre CV accompagner de lettre de motivation (a saisir lors de la candidature dans l'outil informatique France Travail) obligatoire
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
** POSTE STATUTAIRE ** Sans concours, recrutement contractuel de 12 mois possible Le Conservatoire de Musique & de Danse de Tulle (Conservatoire à Rayonnement Départemental) faisant parti d'une Communauté d'Agglomération de 45 000 habitants, comptant 600 élèves, 35 enseignants, de nombreuses pratiques collectives dont pratiques vocales, un département Musiques Actuelles et Jazz, Danse contemporaine et classique, des projets artistiques et pédagogiques en commun avec le CRD de Brive et le réseau ex. Limousin - Nouvelle-Aquitaine recrute un Agent chargé de l'enseignement du violoncelle au sein du CRD de Tulle à temps complet (20 h pour les grades d'assistant d'enseignement artistique principal de 2ème et 1ère classe). Grade(s) recherché(s) Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe Missions / conditions d'exercice Mission 1 : Enseigner le violoncelle, en cours individuels et/ou en cours collectifs Construire et mettre en place des cursus d'apprentissage adaptés à un public large et diversifié Faciliter l'apprentissage en diversifiant les méthodes et outils pédagogiques Favoriser les liens entre apprentissages technique et développement de la créativité Evaluer les élèves, assurer le suivi des études Accompagner et conseiller les élèves dans leur orientation et projet personnel. Mission 2 : Encourager, organiser les rencontres des élèves avec les artistes et les œuvres Imaginer, organiser et participer à des temps de diffusion pédagogique pour valoriser les élèves et l'enseignement Être force de proposition et/ou participer à des projets de classe, projets interdisciplinaires, projets transversaux Favoriser les rencontres avec des publics variés et les actions de promotion de la classe S'insérer dans les projets avec le public scolaire notamment dans le parcours d'éducation artistique et culturel de la ville Mission 3 : Assurer une veille pédagogique et artistique Inscrire son activité d'enseignement dans le projet d'établissement Assister et participer aux temps de concertations, groupes de travail, et instances pédagogiques de l'établissement. Profils recherchés Autonomie, rigueur, sens de l'organisation sont demandés, Bon relationnel avec les élèves, les parents et les collègues exigé. La polyvalence est un plus. Prise d'initiative assez demandée. Expérience similaire appréciée. Prise de poste : 15/09/2025 Date limite de candidature : 31/08/2025 Merci d'adresser CV + lettre de motivation + si possible arrêté de situation administrative à l'attention de Monsieur le Maire de la Ville de Tulle.
Le groupe AVEC recherche un Assistant / Assistante de vie aux familles à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de TULLE. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! - Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! - Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! - Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! - Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! - Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Notre Plateforme de Mineurs Non Accompagnés, basée à Tulle, qui accompagne 110 Mineurs de 14 à 19 ans, hébergés en diffus (60 appartements) sur l'ensemble du département de la Corrèze et qui a pour finalité d'offrir aux jeunes un environnement sécurisé et protecteur et de construire avec eux un parcours d'insertion sociale et professionnelle, recrute : Un(e) chef(fe) de service H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Sous l'autorité de la Direction de l'établissement et de la Direction Générale de l'Association : - Vous intervenez dans des missions d'animation, de coordination et d'appui technique de l'équipe pluridisciplinaire. - Vous organisez et planifiez le travail de l'équipe en vous assurant de la continuité du service. - Vous êtes garant de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes, en vous assurant de la bonne coopération de l'ensemble de l'équipe. - Vous assurez la mise en œuvre et la promotion d'une démarche d'amélioration continue de la qualité. - Vous êtes garant de la mise en œuvre du réseau partenarial et de son animation en lien avec les besoins des jeunes. Vos atouts pour réussir : - Dynamique, force de proposition et autonome, vous êtes en capacité d'assurer vos missions dans le respect des directives tout en sachant rendre compte de vos actions. - Vous disposez de capacités rédactionnelles et managériales avérées. - Vous disposez d'une bonne maîtrise des techniques d'animation de groupe et de conduite de réunions, de communication et de négociation - Le respect de l'autre, la bienveillance font partie de vos valeurs. - Vous aimez travailler en équipe, partager vos points de vue. - Vous vous engagez pleinement dans votre mission et pour l'établissement dans lequel vous travaillez. - Vous êtes en capacité d'accompagner l'équipe dans une prise de hauteur et une démarche réflexive continue. - Vous avez une bonne connaissance des droits des « usagers » tels que définis par la loi du 2 janvier 2002, et vous avez la capacité à mettre en place des procédures pour les faire respecter - Vous disposez d'une connaissance du public MNA et des spécificités de leur prise en charge - Vous êtes titulaire du CAFERUIS ou équivalent - Enfin, vous disposez d'une expérience dans le secteur de la protection de l'enfance (3 ans minimum) et sur un poste d'encadrement. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, statut cadre, à temps plein - Basé à Tulle, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 42K€ et 54K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0755 - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap.
Le GE19 recherche pour une de ses entreprises adhérentes, un Conducteur de minipelle (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique. Les responsabilités : - Conduire et manœuvrer une minipelle sur chantier - Réaliser des travaux de terrassement, nivellement et tranchées - Veiller à la sécurité sur le chantier - Effectuer l'entretien courant de l'engin - Travailler en coordination avec l'équipe au sol Les conditions : - Expérience d'au moins 2ans - Permis B obligatoire - Rigueur et autonomie - Salaire selon profil
Le cabinet Manpower Conseil Recrutement recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans le BTP, basée à Tulle (19000), un(e) coordinateur(trice) RH et paies pour assurer la gestion des plannings de chantiers ainsi que la gestion des paies. Vos missions : -Organiser et suivre les plannings des équipes intervenant sur les chantiers en collaboration avec le responsable d'exploitation. -Gérer un vivier de personnel (permanents, CDD, intérimaires) et assurer leur disponibilité. -Maintenir des relations régulières avec les agences d'intérim partenaires. -Participer à la planification des ressources en fonction des besoins opérationnels. -Assurer la gestion intégrale de la paie pour 40 à 70 collaborateurs Ce que propose notre client : -Un poste polyvalent au cœur de l'activité opérationnelle. -Une entreprise dynamique, spécialisée dans un secteur technique et exigeant. -Un environnement de travail stimulant et agréable. -35H/ semaine : 9H à 12H30 et 13H30 à 17H -Salaire entre 30 000 et 34 700 Brut annuel Profil recherché : -Expérience de 4 ans minimum en gestion de planning et en gestion de paie. -Sens de l'organisation, rigueur et réactivité. -Bon relationnel et capacité à travailler en lien avec différents interlocuteurs. -Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel de paie COGILOG.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Description : Conseiller et proposer l'offre de produits aux adhérents et aux prospects afin d'assurer la fidélisation et la progression du portefeuille. Vos missions principales seront : - Contribuer, en appui du conseiller commercial, à promouvoir et vendre la gamme de produits (santé, prévoyance, retraite, auto-habitation), sur la base d'objectifs à réaliser -Accueillir et renseigner les adhérents, prospects ou professionnels de santé - Conseiller les adhérents et prospects - Assurer le suivi du portefeuille afin de développer la multi-détention et fidéliser les adhérents - Répondre à toute demande d'information et/ou réclamations des adhérents (SAV), prospects ou professionnels de santé, relatives à la gestion des contrats de la mutuelle - Assurer le reporting de son activité Profil : - Vous êtes en formation de niveau Bac +3 minimum. - Vous avez idéalement une expérience professionnelle (stage ou alternance) sur une fonction commerciale. - Vous maîtrisez les logiciels informatiques (Word, Excel, messagerie). - Vous êtes dynamique et vous avez un excellent relationnel. - Vous êtes autonome et organisé(e). Conditions d'exercice : - Emploi exercé en agence, en contact avec le public - Lieu de travail : TULLES (19) - Type de contrat : Contrat de professionnalisation ou d'apprentissage - Qualification : Employé(e)
La Mutuelle Prévifrance (274 millions d'euros de chiffre d'affaires, 500 collaborateurs et près de 400 000 personnes protégées dont 15 000 entreprises) fait partie des acteurs majeurs dans le secteur de la protection sociale. Poursuivant son développement, elle propose à ses adhérents une large gamme de produits, tant sur son coeur de métier qu'en matière d'épargne-retraite et d'assurances de biens. Elle dispose également de son propre réseau de soins en optique et en audioprothèse.
OFFRE D'EMPLOI : LIVREUR DE PIZZA (H/F) Nous recherchons un livreur de pizza dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe ! Vos missions : Assurer les livraisons de nos pizzas à domicile dans les meilleurs délais. Garantir un service de qualité avec le sourire. Entretenir le véhicule de livraison mis à disposition. Profil recherché : Permis de conduire valide. Connaissance de la ville et de ses alentours. Ponctualité, sérieux et sens du service client. Conditions : Poste à temps partiel : 3 à 4 services par semaine, en soirée. Véhicule et assurance fournis. Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) par email ou directement à la Pizzeria. Rejoignez-nous et participez à régaler nos clients avec vos livraisons rapides et souriantes ! Prise de poste à compter de début Septembre
Rejoignez un Groupe qui façonne l'avenir de nos réseaux : AUDRERIE - est une société du Groupe DEJANTE INFRA, acteur reconnu depuis plus de 80 ans dans le conseil et l'ingénierie. Nous réalisons des études d'exécution préalables aux travaux de construction de réseaux électriques pour de grands donneurs d'ordres (ENEDIS, FDEE 19, collectivités...). Nous développons également des activités complémentaires : - Levés topographiques - Détection et géoréférencement des réseaux enterrés (certification depuis 2017) C'est dans ce cadre que nous recrutons un(e) Technicien(ne) Topographe - Géodétecteur(rice) pour renforcer notre équipe. Vos missions : - Géodétection multi-réseaux dans le cadre d'investigations complémentaires (IC/OL) - Marquage-piquetage avant travaux - Plans géoréférencés d'ouvrages construits (PGOC/PGOD) pour différents réseaux (ENEDIS, GRDF, EU, EP, AEP) - Relevés topographiques sur le terrain - Réalisation de plans sur logiciels spécialisés (Microstation Atlas Carto 200, Géovisual, Land2Map) Profil recherché : Bac Pro / BTS / DUT ou Licence en Topographie ou Travaux Publics Compétences techniques : - Connaissance des outils de détection (Vivax Métrotech, Géoradar GSSI FGUTILSCAN-DF 655) - Maîtrise des logiciels DAO (Microstation Atlas Carto 200, Géovisual, Land2Map) - Permis B obligatoire Qualités personnelles : - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe - Bon relationnel - Connaissance de la région (un plus) - Qualification ENEDIS ADNT 3002 et maîtrise de la norme cartographique ENEDIS V3 (un plus) Ce que nous vous offrons : - CDI avec période d'essai (2 mois renouvelable 1 fois) - Rémunération attractive selon expérience (à partir de 1 800 € brut mensuel sur 13 mois) - Déplacements variés en Limousin, Auvergne, Nord Midi-Pyrénées - Diversité des missions : terrain et bureau - Un environnement de travail convivial dans un groupe solide et reconnu - Plan de formation interne et montée en compétences sur nos outils et méthodes Processus de recrutement - Pré-sélection sur CV (avec échange téléphonique si nécessaire) - Entretien visio ou en présentiel dans nos locaux - Intégration personnalisée : accueil individualisé, livret d'accueil, accompagnement par un manager expérimenté Envoyez CV et lettre de motivation à : sdounies@dejante-infra.com Plus d'informations : www.dejante-infra.com
Depuis la création du bureau d'études par Moïse DEJANTE en 1932, notre groupe accompagne les collectivités et les entreprises en conseil et ingénierie. Forts de plus de 90 ans d'expérience et rayonnant aujourd'hui sur six agences (Malemort, Montauban, Albi, Cournon d'Auvergne, Naucelles, Saint-Céré et Tulle), nous réunissons près d'une centaine de collaborateurs autour d'une ambition : concevoir et réaliser les infrastructures qui façonnent les territoires de demain.
Offre d'emploi - Agent(e) d'entretien en CDD (30h/semaine) Période : du 1er au 30 septembre Temps de travail : 30 heures par semaine, selon planning Lieu : Interventions en itinérance Véhicule de service fourni Du lundi au vendredi Descriptif du poste : Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien en CDD pour des missions de nettoyage chez des professionnels (bureaux, commerces, établissements divers), sur différents sites. Les interventions seront planifiées à l'avance selon les besoins du service. Vous serez amené(e) à vous déplacer entre les différents sites à l'aide d'un véhicule de service mis à disposition. Missions principales : Nettoyage et désinfection des surfaces, sols, sanitaires, équipements Gestion du matériel et respect des consignes de sécurité Respect des horaires et des plannings d'intervention Relation courtoise avec les clients et utilisateurs des locaux Profil recherché : Expérience en nettoyage appréciée Ponctualité, autonomie, sens du service Permis B obligatoire (conduite du véhicule de service) Capacité à travailler de manière organisée selon des tournées Conditions : CDD du 1er au 30 septembre 30 heures par semaine (planning variable)
Type de contrat : CDD Période : du 8 au 30 septembre Horaires d'intervention : Du lundi au vendredi de 06h00 à 08h00 Le mercredi de 14h30 à 17h45 Le vendredi de 16h00 à 17h30 Missions : Nous recrutons un(e) agent(e) d'entretien pour des interventions de ménage chez des professionnels. Vous serez chargé(e) d'assurer le nettoyage des locaux dans le respect des consignes et des horaires établis. Interventions prévues tôt le matin et certains après-midis. Profil recherché : Sérieux(se), autonome et rigoureux(se) Discrétion et sens du service Expérience appréciée mais non obligatoire Lieu d'intervention : Tulle et Aubazine. Permis recommandé mais déplacement en train possible Calcul du nombre total d'heures du 8 au 30 septembre : 1. Matin (lundi au vendredi de 06h00 à 08h00) : → 2 h × 5 jours = 10 h/semaine 2. Mercredi après-midi (14h30 à 17h45) : → 3 h 15 min = 3,25 h/semaine 3. Vendredi après-midi (16h00 à 17h30) : → 1 h 30 min = 1,5 h/semaine Total par semaine : → 10 h (matin) + 3,25 h (mercredi) + 1,5 h (vendredi) = 14,75 h/semaine Semaines concernées : Du 8 au 13 septembre Du 15 au 20 septembre Du 22 au 27 septembre Du 29 au 30 septembre (2 jours : lundi et mardi matin uniquement) Calcul global : 3 semaines × 14,75 h = 44,25 h 2 jours matin (2 h × 2 jours) = 4 h Total des heures sur le CDD : 44,25 h + 4 h = 48,25 heures
La CFTA Centre Ouest, filiale du groupe Transdev, recrute un/une conducteur/conductrice de car afin d'effectuer le transport scolaire sur le secteur de Tulle. Vous aurez pour mission de transporter les enfants selon un itinéraire et des horaires défini et cela en toute sécurité. Contrat de 15 à 20h par semaine, possibilité d'évolution sur poste à temps partiel et à temps plein. Si vous n'êtes pas titulaire du permis D, des possibilités de formation sont envisageables sans reste à charge pour vous. Possibilité de stationnement du car à domicile ou proche domicile. 13ème mois, mutuelle entreprise, participation aux résultats de l'entreprise et prime de vacances.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Age d'Or Services Tulle recrute un(e) livreur(se) de repas à domicile dans le cadre d'un CDD de 3 semaines du 25 août au 14 septembre 2025, pour un remplacement. Les livraisons s'effectuent les lundis, mercredis et vendredis. Vous aurez pour mission de livrer les repas au domicile de nos bénéficiaires selon une tournée définie, tout en respectant les consignes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Vous veillerez également au bien-être des personnes livrées et ferez remonter toute information utile à l'équipe encadrante. Permis B obligatoire. Une bonne présentation, de la ponctualité, de la rigueur et un bon relationnel sont attendus. Si vous êtes intéressé(e), merci de nous faire parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail
Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Service Secrétariat général pôle vie mutualiste PRINCIPALES MISSIONS : Au sein du service secrétariat général pôle vie mutualiste, l'animateur(trice) en charge du développement des territoires : - Identifiera et analysera les besoins des populations, assurera une dynamique partenariale sur les territoires en proposant des projets valorisant l'offre de services, l'image et les compétences de la MSA. o Accompagnement et suivi des partenaires dans la mise en place de projets : - Coordonner des actions territoriales en lien avec les services de la MSA et de ses partenaires. - Développer et renforcer les coopérations des services de la MSA en lien avec les acteurs locaux. o Participation à la valorisation des offres de service et du guichet unique : - Promouvoir l'offre de services MSA dans sa pluralité et sa diversité auprès des partenaires. - Proposer des ajustements/évolutions de l'offre de service dans une approche d'amélioration continue. - Mobilisera les ressources internes et externes afin de coordonner et /ou d'animer ces actions territoriales en lien avec les services de la MSA. o Animation et développement des territoires : - Participer aux différentes étapes nécessaires à la conduite de projets. - Organiser et animer des réunions, manifestation, évènements. o Participation à l'organisation des évènements statutaires et locaux de la vie mutualiste : - Aider à l'organisation de chaque assemblée générale. - Mobiliser les territoires en vue des élections de la MSA (tous les 5 ans). La MSA du Limousin propose un poste à pourvoir dès que possible sur un de nos 3 sites (Limoges, Tulle, Guéret) selon convenance personnelle. Le niveau de recrutement sera celui d'Animateur(trice) du développement des territoires - Coefficient 255 soit 33 162,27 brut annuel / 13 mois. Compte tenu de la spécificité du poste, après une présélection en interne, des tests seront réalisés par un Cabinet de recrutement. NOUS REJOINDRE C'EST : -Travailler au sein d'une ambiance et un cadre de travail agréable au contact d'équipes motivées, dynamiques et engagées; -un accompagnement individualisé à la prise de poste via un dispositif de formation valorisant et qualitatif ; -un salaire conventionnel qui s'accompagne d'un 13ième mois ainsi que d'une prime d'intéressement pouvant être épargnée sur des dispositifs PERECO/PEE (abondement sous conditions) ; -des horaires de travail variables et un accord forfait jour pour les cadres ; -profiter de 24 RTT (rémunérables) ; -bénéficier d'un accord télétravail pouvant aller jusqu'à 3 jours/semaine ; -une participation de l'employeur à la complémentaire santé ; -une participation de l'employeur au restaurant d'entreprise ; -un package d'avantages CSE.
La MSA gère la protection sociale de l ensemble de la population agricole. C'est le deuxième régime français de Sécurité Sociale. Elle protège 5,4 millions de personnes : exploitants, salariés, employeurs de main d'oeuvre ainsi que leur famille et les retraités. La MSA gère l ensemble des branches de la Sécurité Sociale, à savoir non seulement la maladie, la famille, la vieillesse, ainsi que les accidents du travail et les maladies professionnelles, mais également le recouvrement.
Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. La MSA c'est : - 16 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire au sein de 37 organismes. - La protection de plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Vous serez un acteur essentiel de la santé et de la sécurité au travail, à la fois conseiller des salariés, des employeurs et des représentants du personnel sur un territoire géographique limité dont vous avez la charge. Au sein d'un collectif pluridisciplinaire de santé sécurité au travail composé de médecins du travail, infirmiers santé au travail, conseillers en prévention des risques professionnels et d'une équipe administrative dédiée, vos missions s'articulent autour des domaines suivants : Suivi de l'état de santé des salariés : - Participer à la prévention des risques professionnels et à la protection de la santé des travailleurs. - Conseiller l'employeur et ses représentants dans votre champ de compétences. - Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés agricoles en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail du service. - Prévenir la désinsertion professionnelle du travailleur agricole et favoriser son maintien en emploi, en partenariat avec le travailleur social et le conseiller en prévention de la MSA Préservation de la santé des travailleurs agricoles : - Mener des actions ciblées en milieu professionnel. - Sensibiliser aux questions de santé spécifiques au milieu travail. - Inciter les employeurs à prendre toutes les mesures justifiées de prévention. Les candidatures devront être accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et d'une lettre de motivation. La MSA du Limousin propose 2 postes à pourvoir dès que possible sur l'un de nos 3 sites (Limoges, Tulle, Guéret) selon convenance personnelle. Vous apportez votre motivation et votre talent : nous vous offrons en échange l'humain, la bienveillance ainsi que la proximité. NOUS REJOINDRE C'EST : - statut salarié de 2 à 5 jours, - horaires flexibles avec dispositif de forfait jour; - possibilité de travail à distance (accord télétravail d'entreprise) - véhicule de service affecté; - accord d'intéressement - oeuvre sociales CSE - rémunération entre 72 000€ et 82 000€ brut annuel négociable selon expérience professionnelle du candidat en lien avec la convention collective des praticiens. .le tout au sein d'une entreprise soucieuse de la qualité de vie au travail et qui œuvre pour votre montée en compétences et votre évolution de carrière au quotidien.
Entreprise Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercerez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation du Directeur de branche en charge des actions de santé, et en concertation avec ces derniers, vous assurez la direction technique du service composé d'une équipe pluridisciplinaire de santé au travail, d'un responsable de service, de conseillers en prévention des risques professionnels et de personnels administratifs. Vous serez un acteur essentiel de la santé et de la sécurité au travail, à la fois conseiller des salariés, des employeurs et des représentants du personnel. Vous travaillerez avec d'autres professionnels de la MSA (médecins conseils, travailleurs sociaux) dans le cadre de l'évaluation et de l'accompagnement de situations qui requièrent un regard transversal, au bénéfice des ressortissants du régime agricole. Vos missions s'articulent autour des domaines suivants : Stratégie : - Contribuer à la définition des objectifs stratégiques de la caisse et garantir leur déclinaison dans votre périmètre d'activités. - Participer au conseil d'administration de la caisse et aux Comités de Protection Sociale des salariés et non-salariés agricoles - Développer les partenariats nécessaires avec les structures entrant dans le champ de la SST. - Représenter la caisse auprès des partenaires externes de la MSA par délégation. - Consulter le ou les comité(s) technique(s) régionaux, dans une cohérence régionale. - Collaborer avec la Direction Santé sécurité au travail de la CCMSA. Pilotage : - Concevoir, mettre en oeuvre, piloter et évaluer les plans d'actions (PSST local, plan d'activité, programme annuel) en fonction des objectifs fixés. - Piloter l'activité, animer et déployer des projets transversaux ou processus permanents (opérationnels ou fonctionnels) pour répondre aux objectifs stratégiques de la caisse et de l'institution. - Assurer le suivi quantitatif et qualitatif des objectifs du Plan santé et sécurité au travail en agriculture du service SST. - Assurer un suivi du budget santé au travail. Management : - Assurer l'encadrement et le pilotage des équipes en concertation avec la direction de la caisse (organisation du travail, avancements, changements de poste, recrutements, entretiens annuels d'évaluation, .). - Garantir la sécurisation des activités, la qualité de service et optimiser la performance. AVANTAGES PROPOSES : - Statut salarié de 3 à 5 jours. - Horaires flexibles avec dispositif de forfait jour. - Possibilité de travail à distance (accord télétravail d'entreprise). - Véhicule de service affecté. - Accord d'intéressement. - Oeuvres sociales CSE. - Rémunération : entre 82 000 € et 92 000€ brut annuel négociable selon expérience professionnelle du candidat en lien avec la convention collective des praticiens. La MSA du Limousin propose 1 poste à pourvoir dès que possible sur l'un de nos 3 sites (Limoges, Tulle, Guéret) selon convenance personnelle.
Organisme extérieur rattaché au service du commissariat des armées (SCA), l'Établissement Graphique du Commissariat des Armées de Tulle (EGCA-T) est une entité industrielle de production de documents imprimés. Pleinement intégré à la filière impression et reprographie du SCA, il conçoit, imprime, met en forme et diffuse la plupart des produits de communication courants en petits et moyens formats pour des volumétries pouvant aller de quelques unités à plusieurs dizaines de milliers d'exemplaires, au bénéfice de l'ensemble des entités du ministère des armées. La section façonnage de l'EGCA-T, actuellement composée d'une équipe opérationnelle de 5 personnels, recherche un(e) : Opérateur façonnage H/F Tulle (19) Sous la responsabilité du chef de section, vous exercerez en tant qu'opérateur façonnage. Vous réaliserez des produits d'imprimerie, courants et de prestige, principalement pour le ministère des armées. Vous piloterez des machines de finition partiellement automatisées (assembleuse, plieuse, massicot, encarteuse, thermorelieur), et en assurerez la maintenance de 1er niveau. Vous serez responsable de la qualité du produit fini que vous réaliserez. Vos missions : - Préparer le travail à effectuer en respectant le cahier des charges ; - Vérifier la disponibilité des matériels et des matières premières nécessaires à la mise en production ; - Conduire les machines de façonnage ; - Participer au contrôle qualité des produits réalisés et rendre compte des anomalies ; - Effectuer les travaux manuels de finition sur table ; - Assurer une maintenance de premier niveau des différentes machines de façonnage ; - Effectuer le nettoyage et l'entretien de son poste de travail ; - Participer à l'entretien des matériels et des postes de travail ; - Conduire des engins de manutention en fonction des habilitations ; L'atelier est équipé de matériels modernes de la profession. Profil recherché : Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de l'imprimerie et vous avez déjà travaillé en équipe sur des machines de finition. Vos connaissances en mécanique et logique technique vous permettront d'être rapidement opérationnel et d'évoluer sur d'autres postes. Conditions du poste : - Agent sous contrat (contractuel) pour une première période de 3 ans renouvelable - Salaire en fonction de votre expérience et votre expertise dans le domaine - Volume horaires de 38h sur 5 jours (lundi au vendredi) - Horaires variables (plages variables 7h30-9h00 / 11h30-13h30 / 16h00-17h30) - 18 jours de RTT - Parking - Restauration à proximité avec participation employeur
Le poste est a pourvoir début septembre , forclusion des candidatures le 15 Aout , les entretiens auront lieu les 15 derniers jours d'Août . Rémunération selon convention collective Ateliers et chantier d'insertion : encadrant technique d'insertion niveau A ou B selon l'expérience. Mission : Sur la phase de lancement de cette nouvelle activité, le poste s'articule autour de deux activités : Une activité principale en maraîchage biologique : production légumière en direction de la restauration collective Etablir un plan de programmation annuel des cultures Effectuer toutes les tâches quotidiennes nécessaires au bon déroulement de l'activité Participer à la définition du matériel nécessaire pour l'activité et sa bonne utilisation Gérer les achats nécessaires à l'activité Rendre compte de la production Démarrer la production légumière Encadrement de salariés en parcours d'insertion Une activité secondaire en espaces verts : Entretien du site de la Ferme de Lestrade Interventions ponctuelles avec les équipes d'espaces verts. Compétences : Formation agricole en maraîchage biologique ou expérience significative Expérience en encadrement de public en parcours d'insertion Maîtrise technique du maraîchage biologique (planification, gestion de la production, commercialisation) Maîtrise des outils numériques (à minima Pack office et outil de planification maraîchère) Conduite de tracteur et outils attelés
Contrat d'apprentissage pour la rentrée 2025 Missions proposées : Dans le cadre de votre formation, vous serez accompagné(e) par un cuisinier expérimenté pour apprendre : - La préparation des entrées, plats et desserts - L'organisation et l'entretien du poste de travail - Le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - La gestion des stocks et le travail en équipe - L'élaboration de menus en fonction des saisons et des produits disponibles Profil recherché : - Vous êtes inscrit(e) ou en recherche de centre de formation en CAP / Bac Pro Cuisine ou équivalent - Vous êtes motivé(e), curieux(se), ponctuel(le) et avez envie d'apprendre - Vous aimez le travail en cuisine et souhaitez évoluer dans un cadre professionnel exigeant mais bienveillant Nous offrons : - Un véritable accompagnement tout au long de votre formation - Une ambiance de travail conviviale et formatrice - Une opportunité de développer vos compétences en cuisine traditionnelle - Des horaires réguliers : principalement le midi (du mardi au samedi) + 2 soirs par semaine (vendredi et samedi)
Vous viendrez compléter l'équipe Dekra . Vous ferez passer les contrôles auto uniquement. Vous devez avoir nécessairement le BAC Pro mécanique , et vous pourrez passer les habilitations afin d'exercer les missions de contrôle des véhicules qui vous seront confiés. Vous accueillez également les clients, proposez les rendez vous et encaissez. Vous travaillez du lundi au Vendredi 08h00/12h00 et 14h00/18h00, possibilité de manger sur place .
Le restaurant la Rôtisserie recherche un(e) apprenti(e) serveur/se, dans le cadre d'un contrat de professionnalisation: Contrat sur 12 ou 24 mois (première ou deuxième année de cursus) Votre rigueur, sérieux, désir d'apprendre seront vos principaux atouts Restaurant ouvert 7j/7 midi et soir Travail en coupure - Repos 2 à 3 jours / semaine
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement d'activité infrastructures télécoms, je suis à la recherche d'un Technicien Telecom (Radio) H/F Nom du poste : Technicien Telecom Radio H/F Mission : Sous la responsabilité du Responsable d'affaires et rattaché au chef d'équipe Radio, vous interviendrez sur le terrain pour l'installation et la maintenance d'équipements de télécommunication (radio, 4G, 5G, faisceaux hertziens) et d'infrastructures liées aux réseaux loT/LoRa. Taches : - Réaliser l'installation, le câblage d'équipements actifs Télécoms - Prendre les consignes du responsable travaux, vérifier le dossier travaux et respecter le planning établi - Assurer l'entretien et le dépannage des équipements radio et télécoms - Vérifier la conformité et assurer la qualité des installations - Travailler dans le respect des normes de sécurité (équipements de protection, travail en hauteur) - Rédiger le compte rendu d'intervention et les PV de mise en service - Réceptionner les travaux - Effectuer des swap antennaires Profil recherché : Formation : De bac professionnel à Bac +2 en électrotechnique, réseaux, télécoms ou équivalent Niveau expertise : Vous êtes issu d'une filière technique, un cursus intégrant les réseaux télécoms radio serait un plus pour ce poste Habilitation : habilitation électrique (avoir ces aptitudes serait un plus : AIRP, CACES nacelle, travail en hauteur) Fourchette de rémunération : Selon profil
Vous avez un excellent réseau, un goût prononcé pour l'entrepreneuriat et vous cherchez un projet porteur de sens - Votre mission : révolutionner l'accès à la prévention santé Les dirigeants sont souvent débordés et délaissent leur santé. Grâce à une plateforme innovante, vous leur offrez une solution clé en main pour centraliser leurs besoins et créer une meilleure synergie entre les acteurs de la santé. Le poste : Un concept en pleine expansion Créé en 2022, ce réseau ambitionne de devenir un acteur incontournable de la santé des dirigeants. Avec ses premiers franchisés implantés à Tours, Lyon, Bordeaux, Toulouse, Strasbourg et Chambéry, le déploiement se poursuit à l'échelle nationale. Profil recherché : Pourquoi vous ? Vous avez un sens du contact hors pair et savez fédérer autour de vous. Vous cherchez un projet entrepreneurial innovant, avec un impact concret. Vous souhaitez investir dans une opportunité d'avenir. Prêt(e) à changer les règles du jeu ? Postulez dès maintenant et découvrez notre concept en 5 étapes claires. À chaque étape, vous restez libre de poursuivre l'aventure- ou non !
Description du poste : Vous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant un parcours de formation et de belles perspectives d'évolution ? FIDUCIAL EXPERTISE est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises, rejoignez notre agence spécialiste des prestations comptables et de conseil ! Nous recrutons un(e) RESPONSABLE DE DOSSIERS H/F en CDI au sein de notre agence de TULLE (19). Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine, vos missions sont les suivantes : - Vous gérez en autonomie un portefeuille diversifié de dossiers BIC; - Vous révisez les dossiers comptables ; - Vous établissez les déclarations fiscales ; - Vous produisez les bilans et les liasses fiscales ; - Vous conseillez et accompagnez vos clients au quotidien dans une démarche de qualité et de proximité. Poste évolutif! Nous nous engageons à vous former, à assurer votre évolution et votre future autonomie. Fiducial est un acteur majeur et reconnu pour la qualité de son expertise. Devenez un de nos talents ! Description du profil : De formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG, BTS...), vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues en cabinet d'expertise comptable. Rejoindre FIDUCIAL EXPERTISE, c'est rejoindre le Leader des prestations comptables et de conseil aux entreprises mais également bénéficier de formations et d'un travail en équipe. En effet, pour garantir votre réussite, nous assurons votre intégration de façon individuelle et collective (Séminaire Régional d'Intégration), nous mettons à votre disposition une offre de formation, une méthodologie de travail et des outils informatiques très performants. Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive. L'aventure vous tente ! N'hésitez plus, rencontrons-nous ! FIDUCIAL c'est : - Une équipe à taille humaine afin de favoriser l'accompagnement et la proximité - De l'autonomie avec le soutien nécessaire - De l'évolution - Des projets transverses pour développer vos missions - 39h avec un aménagement des horaires - 10 jours de RTT - Prime de participation - Mutuelle de Groupe Avantageuse - Team Building - CSE Et encore beaucoup d'avantages à découvrir ! Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste: Nous recrutons dans le domaine de la défense pour de nouveaux projets sur Tulle (19), un Ingénieur en Traitement de surface (H/F). Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. Missions : - Réaliser ou superviser les traitements de surface (anodisation, phosphatation, passivation, grenaillage, peinture, etc.) sur pièces métalliques ou composites - Définir les procédés adaptés selon la matière (acier, aluminium, titane...) et les exigences fonctionnelles (anticorrosion, friction, adhérence...) - Contrôler la conformité des surfaces traitées (épaisseur, rugosité, adhérence, coloration, etc.) - Participer à l'amélioration continue des process : réduction des déchets, optimisation des bains chimiques, automatisation, etc - Gérer les documents qualité : fiches suiveuses, PV de contrôle, AMDEC procédés, plans de validation - Collaborer étroitement avec les services Qualité, Bureau d'études, Méthodes, Maintenance - Veiller au respect strict des normes environnementales et de sécurité (REACH, ICPE...) Profil recherché: De formation Bac+5 ingénieur Matériaux / Chimie / Génie industriel, vous avez plus de 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous avez la maitrise des procédés suivants : galvanisation, électrodéposition, sablage, peinture industrielle, traitements thermochimiques. Une Connaissances des normes : ISO 2081, ISO 13018, MIL-DTL-5541, STANAG si applicables à la défense. Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuves de rigueur, de respect des procédures et vous avez un sens du client développé.
CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support. Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.
Envie d'un nouveau défi alliant liberté, flexibilité et innovation ? Ce poste est fait pour vous ! Vous rêvez d'autonomie tout en étant soutenu(e) par un programme d'accompagnement structuré ? Rejoignez une aventure professionnelle où vous êtes acteur de votre succès, dès le premier jour ! Ce que nous vous apportons : - Un parcours d'intégration personnalisé pour booster vos compétences et vous permettre de lancer votre activité en toute sérénité. - Un accompagnement sur-mesure. - Des outils métiers digitaux et divers services d'accélération de votre business. Votre quotidien : - Vous pilotez votre propre activité en toute autonomie. - Vous recrutez, évaluez et placez les meilleurs talents chez vos clients. - Vous développez et fidélisez votre portefeuille clients en détectant de nouvelles opportunités et en tissant des relations durables. - Vous assurez un suivi de qualité des missions en cours, tout en maintenant une vraie proximité avec vos clients et intérimaires. Vous cherchez plus qu'un job ? Vous cherchez un projet stimulant, humain et évolutif ? Parlons-en ! Et si vous deveniez maître de votre réussite ? Vous aspirez à plus de liberté dans votre quotidien professionnel, tout en étant accompagné(e) par un réseau d'experts ? Ce poste est une opportunité unique de conjuguer indépendance et performance. Vous êtes fait(e) pour ce rôle si : - Vous avez une solide expérience en développement commercial BtoB. - Le recrutement est plus qu'un métier pour vous : c'est une passion. - Vous avez de préférence déjà exercé en cabinet de recrutement ou en agence d'intérim. - Vous êtes salarié mais ressentez l'envie d'entreprendre et de devenir votre propre patron. - Vous recherchez un cadre structuré mais flexible, pour évoluer à votre rythme. Pourquoi nous rejoindre ? - Liberté & autonomie : En tant que consultant indépendant, vous gérez votre emploi du temps, vos méthodes et vos objectifs. - Accompagnement expert : Vous intégrez une communauté de professionnels qui vous soutiennent à chaque étape. - Outils performants : CRM, Call Center, IA... Tout est pensé pour booster votre efficacité et vos résultats. - Rémunération motivante : Aucun plafond. Vos revenus sont directement liés à vos performances, avec un fort potentiel de gains.
Description du poste : CAPACTUEL CONSEIL RH cabinet de recrutement fondé en 2004 recrute un vendeur automobile confirmé (F/H) pour Le Réseau Edenauto, 5ème distributeur automobile en France. Au sein De la concession Opel/Kia, nous recherchons un vendeur automobile BtoC (F/H) en CDI à Tulle (19). En tant que vendeur automobile, vous commercialiserez des véhicules neufs, dans le hall auprès de particuliers, et réaliserez les financements ainsi que la vente de produits et services annexes. Vos principales missions incluent : -Commercialisation : Prospection téléphonique, vente de véhicules et services, fidélisation -Reprise de véhicules d'occasion : Estimation, négociation -Gestion administrative : Constitution des dossiers de la vente à la livraison, comptes rendus d'activité et mise à jour de la base de données -Autres : Livraison de véhicules, application des procédures, participation et animation du showroom Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation BAC/BAC +2 vente/commerce, idéalement diplômé d'un GNFA ou équivalent Vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire dans l'automobile ou sur un poste de commercial. Titulaire du permis B, vous avez une vraie appétence pour la relation client et êtes capable de travailler en toute autonomie dans la gestion de vos dossiers. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les CRM. Vous avez un goût certain pour la recherche de performance et le challenge. Vous êtes impliqué(e), dynamique et motivé(e). Votre rigueur, votre détermination et votre capacité à rebondir sont des atouts pour réussir sur ce poste. Poste à pourvoir sur une base de 39 heures hebdomadaire. Le payplan vendeur de la concession vous sera présenté au cours d'un entretien. Rémunération : Fixe + commissions non plafonnées + voiture de fonction. N'hésitez plus, adressez-nous votre CV à conseil.rh[a]capactuel.info. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger sur ce qui nous anime !
Description du poste : En tant que futur super héros , votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. Description du profil : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Que diriez-vous de bâtir le monde de demain en tant qu'Ouvrier d'exécution travaux publics (F/H) ? Rejoignez une entreprise de renommée nationale dans le secteur des travaux publics, impliquant des déplacements quotidiens sur chantier pour une mission intérimaire de longue durée - Assurer la mise en place, l'entretien et le démontage des installations de chantier - Participer activement aux travaux de construction et d'entretien des infrastructures - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité sur chaque projet Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12 euros/heure Description du profil : Nous recherchons un Ouvrier d'exécution travaux publics (F/H) motivé pour rejoindre une entreprise reconnue et dynamique. - Expérience préalable en travaux publics sur chantiers - Aptitude à travailler efficacement en équipe et à communiquer clairement - Capacité à s'adapter rapidement aux exigences des déplacements quotidiens Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
RESPONSABILITÉS : En tant que futur super héros 😊, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : • Protégez les consommateurs, • Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
RESPONSABILITÉS : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Identifié comme Consultant/Formateur Numérique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : de l'assistance technique et du dépannage à l'initiation et la formation. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE. Elles s'articulent autour des thèmes suivants : - Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux. - Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE. - Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients. - Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) ! Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes : - Un bon relationnel et un grand sens du service - Dynamique, réactif(ve) - Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation). - Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien - Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONSEILLER CLIENTELE (H/F) Notre agence Start People de Tulle recherche : UN CONSEILLER CLIENTELE H/F les missions : * accueil du public et orientation * proposer les offres adaptées à la recherche des clients * gestion administrative et commerciale des comptes clients * manutention manuelle liée au poste Travail du lundi au samedi posture debout prolongée horaires de journée Mobilité demandée sur plusieurs agences Tulle / Corrèze / Argentat PROFIL : Vous attestez au minimum d'un BAC +2 dans le secteur commerce, finance Vous présentez une grande aisance relationnelle et êtes dynamiques ! Vous êtes reconnu pour votre sens du service. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABILITÉS : PRESENTATION DES UNITES • CMPE TULLE : Cette unité ambulatoire est située en centre-ville, avec une antenne à UZERCHE • CMPE EGLETONS : Cette unité ambulatoire est située en centre-ville. ACTIVITES PRINCIPALES Les activités font l'objet d'un accord et d'une information préalable du ou des responsables légaux de l'enfant. Elles se déclinent dans différents domaines : • Prévention : dépistage et stimulation par la mise en place d'actions appropriées lors d'éventuels troubles ou difficultés liées : • au langage oral et écrit et de la communication, • des fonctions oro-myo faciales, • des autres activités cognitives dont celles liés à la phonation, à la parole, au langage oral et écrit, à la cognition mathématique. • Activités diagnostiques : • En ambulatoire, ces activités sont soumises à un entretien préalable avec l'enfant et ses représentants légaux au cours duquel le projet thérapeutique est exposé et expliqué. • Dans les 2 unités, l'orthophoniste établie sur prescription médicale, un bilan qui comprend le diagnostic orthophonique, les objectifs et l'élaboration d'un plan de rééducation. Ce bilan, fait l'objet d'un compte rendu écrit et participe à l'étude clinique au cours de la réunion de synthèse. Il contribue à l'élaboration du projet thérapeutique individualisé, • Au cours de la prise en charge des bilans d'évolution sont réalisés pour évaluer régulièrement les objectifs de soins. Ces bilans peuvent aussi être un support d'échanges sur l'évolution du patient avec les partenaires extérieurs. • Activités thérapeutiques : • L'orthophoniste évalue et prend en charge, par des actes de rééducation • Il dispense l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale permettant de compléter ou de suppléer ces fonctions, • Il anime et ou participe à des activités thérapeutiques en co-animation avec d'autres professionnels des unités. • Activités en collaboration : • Il participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet thérapeutique en équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité du médecin référent de l'unité, • Il participe aux réunions de synthèse avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs, • Il assure des transmissions écrites dans le dossier de l'enfant et la traçabilité de ces actes dans le logiciel dédié, • Il assure un lien avec l'entourage familial, il peut avoir un rôle dans l'accueil, l'information, l'éducation des familles et/ou de l'entourage, • Formation : • Il participe à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires et des nouveaux professionnels. PROFIL RECHERCHÉ : QUALITES ET COMPETENCES REQUISES • Maîtriser la psychopathologie de l'enfant, • Être capable de créer un climat de confiance avec l'enfant et sa famille, de dédramatiser une situation ; de prévenir et de gérer les situations de crise, • Aptitude à collaborer avec des partenaires extérieurs, • Capacité à se remettre en question et accepter de s'engager dans un travail de supervision clinique et d'équipe, • Savoir faire preuve d'autonomie et d'initiative tout en respectant la dimension institutionnelle des missions. MANIERE DE SERVIR ET QUALITES RELATIONNELLES : • Capacité d'intégration : Ouverture d'esprit, curiosité intellectuelle, esprit d'initiative, entraide professionnelle, disponibilité, implication professionnelle ; • Attitude relationnelle au travail : Ethique professionnelle, attitude constructive, confiance en soi, écoute empathique, communication au sein de l'équipe ; • Adaptation au poste de travail : Capacités à s'organiser, à réajuster, à progresser, respect des consignes de travail, du secret professionnel, devoir de réserve et de discrétion professionnelle, respect des horaires, de la tenue professionnelle. CONDITIONS DE TRAVAIL DU POSTE • Horaires : 9H-16H38, à ajuster selon les besoins du service, • Mobilité avec véhicule hospitalier pour participer à des réunions autour de la prise en charge de l'enfant avec des partenaires extérieurs.
Le Centre Hospitalier de Brive est le premier établissement de santé de la Corrèze et le deuxième établissement de santé du Limousin. Il constitue un réel pôle d'attractivité sur son territoire : en 2020, 74% des patients venaient de Corrèze mais certains venaient également d'autres départements comme le Lot (11%) ou la Dordogne (10%).
Donnez du sens à votre activité Et si vous pouviez développer une activité qui allie liberté, impact humain et épanouissement personnel ? Nous vous proposons de rejoindre une aventure entrepreneuriale au service du bien-être en entreprise. En tant qu'ambassadeur/ambassadrice, vous accompagnez les entreprises dans l'amélioration de la qualité de vie de leurs salariés, en leur proposant des solutions simples et concrètes. Vous créez du lien, vous conseillez, vous ouvrez la voie à un monde du travail plus humain. Le poste : Cette opportunité s'adresse à des personnes qui aiment la relation humaine, l'écoute et le conseil. Aucune expérience spécifique n'est exigée : nous privilégions les profils authentiques, curieux et engagés. Que vous veniez du commerce, des RH, de la santé ou que vous soyez en reconversion, cette activité peut vous correspondre. Ce que vous trouverez chez nous Vous travaillez à votre rythme, en toute autonomie, avec un accompagnement solide dès le départ. Formation, outils professionnels, échanges réguliers avec la communauté : tout est mis en place pour que vous puissiez évoluer sereinement, même si vous démarrez de zéro. Profil recherché : Votre implication est récompensée : plus vous développez votre activité, plus vos revenus sont durables et croissants, sans pression ni quotas à atteindre. Prêt(e) à changer de cap ? Découvrons ensemble si cette aventure peut être la vôtre en 5 étapes ludiques...
Envie de changement - Besoin de liberté - Et si vous vous lanciez dans un projet qui vous ressemble vraiment - Rejoignez une enseigne spécialisée dans la conception de cuisines et d'intérieurs sur mesure, forte de plus de 20 ans d'expérience sur le terrain ?. Ici, pas de magasin, pas de local commercial à louer . Vous travaillez depuis chez vous, avec des outils digitaux performants , et surtout directement chez vos clients . Votre quotidien se passe sur le terrain, au plus près de leurs projets, pour les accompagner de manière personnalisée dans la création de leur cuisine ou de leur intérieur sur mesure. Le poste : Nous recherchons des profils très diversifiés, avec une petite expérience dans le secteur de l'aménagement intérieur. Si vous êtes en reconversion, une formation diplômante, certifiée Qualiopi , vous permettra d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour réussir. Votre mission : accompagner vos clients dans la conception de leur projet de cuisine, de salle de bain ou de réaménagement de leur pièce de vie. Vous gérez votre activité en toute autonomie sur votre secteur, et développer une vraie relation de proximité avec vos interlocuteurs. Vous serez soutenu(e) par un réseau solide de plus de 80 franchisés en France , partageant les mêmes valeurs et une même ambition de qualité. Profil recherché : Ce projet est fait pour vous si vous aimez conseiller, créer, écouter et échanger. Si vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et que vous avez une vraie fibre entrepreneuriale, commerciale et humaine. C'est aussi une belle opportunité pour celles et ceux qui souhaitent entreprendre sans les contraintes d'un local ou d'une structure physique lourde. Un apport personnel de départ est toutefois nécessaire (minimum 10 000 €). Aucune lettre de motivation n'est demandée. Cliquez simplement sur « Postuler » et laissez-vous guider par un mini-parcours de 5 questions pour découvrir si ce projet est fait pour vous .
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine de la topographie, riche de 20 ans d'expérience dans le domaine du recrutement et du secteur géomètre topographe. Le poste : LTD, dans le cadre du développement de son activité VRD recherche, un Géomètre/ Projeteur VRD H/F. Rattaché(e) au responsable de l'Agence, vous aurez pour mission : - Levés topo, implantations, nivellement - Projet VRD (profils, métrés cubatures) - Plans d'exécution - Plans de recollement - Logiciels : AutoCAD et COVADIS/MENSURA Profil recherché : De formation Bac +2 de type BTS Géomètre Topographe, outre vos compétences techniques, vous êtes rigoureux, méthodique, observateur et avez un goût prononcé pour le terrain.
Nous recrutons dans le cadre de notre développement d'activité eau, déchets, énergie et Environnement. Votre mission ? vous serez responsable de la mise en œuvre des travaux liés à l'installation, à l'entretien et au renouvellement des réseaux d'eau potable et d'assainissement collectif. Le poste : La réalisation des tranchées en binôme, auprès d'engins de terrassement. L'installation des conduites. La mise en place des raccordements et des équipements associés. La participation aux opérations de tests et de contrôles de conformité. Le remblaiement et le compactage des tranchées. Profil recherché : Nous recherchons idéalement une personne avec au moins 3 ans d'expériences en pose de réseaux humides. Nous sommes ouverts aux candidatures avec moins d'expériences ayant suivi une formation de type CAP Canalisateur ou équivalent. Vous possédez le et idéalement le CACES R482 catégorie A. Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et êtes capable de travailler en toute autonomie. La sécurité de tous sur les chantiers est une vraie priorité pour vous. Vous possédez à la fois des compétences en gestion de projets et des compétences techniques : construction, anticipation des problèmes potentiels, gestion des interfaces.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers du traitement de l'eau. Dans le cadre de notre développement dans le domaine de l'environnement et de l'eau, nous recherchons un technicien usine assainissement H/F, spécialisé dans le traitement de l'eau. Le poste : Missions : - Assurer le suivi des opérations d'exploitation sur l'usine de traitement des eaux et son four d'incinération : assurer la bonne marche des installations et réaliser les contrôles et analyses - Assurer le suivi des opérations d'exploitation sur des stations d'épuration du secteur et les postes de refoulement ; - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien des installations de traitement des eaux, d'incinération des boues, et de traitement des fumées ; - Assurer tous travaux d'entretien courant de premier niveau sur les ouvrages, dont nettoyage Haute Pression ; - Appliquer les procédures et consignes d'exploitation, assurer les tests de terrain et modifier les paramètres de fonctionnement si besoin ; - S'assurer de l'état des moyens mis à sa disposition : contrôler et entretenir les installations ; - Procéder à l'évacuation des boues, au suivi et au traitement des boues ; - Assurer la gestion des apports extérieurs (boues liquides, matières de vidange et produits de curage) ; - Assurer la gestion et le suivi des sous-produits et des réactifs de traitement (filière eau, boues et fumées), et des prélèvements sur les cendres pour contrôle ; Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT Gestion et Maîtrise de l'Eau ou Maintenance Industrielle. Des connaissances en hydraulique et en maintenance sont un fort plus.
Nous recrutons pour le compte d'une entreprise internationale, pionnière dans la transformation écologique, qui rassemble plus de 100 000 collaborateurs à travers le monde. Acteur majeur dans la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie, cette entreprise déploie des solutions concrètes et innovantes pour répondre aux défis environnementaux d'aujourd'hui et de demain. En France, son expertise dans le cycle de l'eau en fait un partenaire clé des collectivités et des industriels. Sa mission - Produire et distribuer une eau potable de qualité, assurer la collecte et le traitement des eaux usées tout en valorisant les ressources pour un avenir plus durable. Rejoignez cette aventure et participez activement à la protection de notre planète ! Le poste : Missions et rôles : Sous l'autorité du Responsable d'Équipe, votre mission principale sera : Contrôler la conformité des rejets Tâches : - Inspecter les installations intérieures raccordées au réseau public d'assainissement - Vérifier la conformité selon la réglementation en vigueur - Atteindre les objectifs fixés en nombre de visites - Appliquer les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité Contrôles d'assainissement non collectif : - Effectuer les inspections des installations autonomes Gestion administrative complète : - Réaliser les enquêtes sur le terrain - Gérer les dossiers administratifs - Rédiger les rapports (recommandations de travaux, schémas techniques, estimations budgétaires) Profil recherché : Maîtrise des outils bureautiques (pack office) et GMAO Formation et niveau d'études : Formation Bac +2 dans les métiers de l'eau appréciée Expérience professionnelle en contrôle de conformité Rigueur et sens client
Nous recrutons dans le cadre de notre développement d'activité eau, déchets, énergie et Environnement. Votre mission ? Vous serez amené à travailler en équipe projet avec des ingénieurs et techniciens du service Déchets - Energie, ingénieurs des services génie civil et Electromécanique et personnel de chantier Le poste : Missions et rôles : Sous l'autorité du chef de service, vous aurez des responsabilités d'études et de réalisation Tâches : - Vous assurez la construction d'unités de traitements des déchets ou de centrales thermiques biomasse en lots séparés (de 10 à 100M d'euros de travaux) en tant que Maître d'œuvre. - Vous concevez, consultez les entreprises, et pilotez l'exécution du projet : études, travaux et mise en route des installations. - Vous êtes garant de la réalisation de la mission et du projet. Vous effectuez également des missions de : - Responsabilités de conception, gestion technique, planification - D'études de chantier Vos déplacements n'excèdent pas 2 jours par semaine chez votre client ou sur le chantier (exceptionnellement à l'étranger). Profil recherché : Logiciels et habilitations : Maîtrise des outils bureautiques et de planification Vous parlez un anglais professionnel Savoir être : - Aimer réaliser des projets et savoir gérer des contrats - Faire preuve d'esprit d'équipe, d'organisation et de rigueur Vous avez des connaissances en Maitrise d'œuvre, OPC et projets industriels. Vos notions en thermiques seront appréciées. Vous possédez à la fois des compétences en gestion de projets et des compétences techniques : construction, anticipation des problèmes potentiels, gestion des interfaces.
Pensez votre avenir en GRAND Mission Au sein de notre agence, vous intégrez le service gestion locative où vous gérez un portefeuille de biens appartenant à des propriétaires bailleurs. Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de :Conseiller les propriétaires bailleurs dans la gestion de leurs biens (Assurances, travaux) Suivre les travaux de remises en états des biens gérés S'assurer de la solvabilité des candidats locataires Gérer les contentieux Prospecter pour développer votre portefeuille de biensCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. Profil De formation supérieure en immobilier ou juridique, vous avez déjà exercé des fonctions similaires. Force de persuasion et rigueur vous seront nécessaire dans la gestion et le développement de votre portefeuille de biens. Vous souhaitez intégrer un réseau en pleine expansion, dynamique et qui offre de larges opportunités de carrière, postulez ! Rémunération selon profil.
Description du poste : La Pataterie : Savourez une Expérience Conviviale et Gourmande La Pataterie, c'est bien plus qu'un restaurant, c'est un voyage culinaire au cœur du terroir français. Spécialisée dans une cuisine authentique et contemporaine, mettant à l'honneur des plats généreux autour de la pomme de terre, l'enseigne cultive une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque visite devient un véritable moment de partage. Pourquoi rejoindre La Pataterie ? Une entreprise en pleine transformation : Forte d'une vision audacieuse, La Pataterie accélère son développement. L'enseigne modernise son expérience client tout en restant fidèle à ses racines authentiques. Un engagement local et durable : Priorité aux produits issus de filières françaises, synonymes de qualité et de respect des traditions, pour une carte savoureuse et responsable. Un ADN entrepreneurial fort : Chaque collaborateur, au siège comme en restaurant, est un acteur clé dans le dynamisme et l'évolution de l'enseigne. L'innovation, l'agilité et la passion sont au cœur de chaque action. Des valeurs humaines fortes : Esprit d'équipe, proximité et bienveillance animent les femmes et les hommes de La Pataterie, avec une ambition commune : faire grandir ensemble cette belle enseigne. La Pataterie, c'est le lieu où la simplicité gourmande rencontre l'innovation culinaire et l'audace collective. Rejoignez une enseigne en plein renouveau et devenez acteur d'une aventure qui réinvente la convivialité en restauration Adjoint de Direction (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'univers culinaire, doté(e) d'une solide expérience en restauration et animé(e) par l'envie de participer à une transformation audacieuse dans la restauration ? La Pataterie vous offre une opportunité unique de laisser votre empreinte en tant que Adjoint de Direction (H/F) ✨ Votre mission : Assurer le bon fonctionnement de l'établissement . Rattaché au directeur du restaurant , vous aurez pour mission d'épauler au quotidien le dirigeant pour assurer le bon fonctionnement de l'établissement . Vous managerez à ses côtés différentes équipes (cuisine et salle) tant sur le plan de l'organisation que sur le suivi administratif. Management :***Animer l'équipe salle et cuisine du restaurant. * Gérer les plannings des employés en autonomie (cuisine & salle). * Encadrer les intégrations et formations du personnel. * Favoriser et créer un véritable esprit d'équipe. Commerce et expérience client : 1. S'impliquer dans la mise en œuvre du plan d'action commercial de l'établissement. 2. Maitriser les coûts, définir et suivre les indicateurs de performance, dans le but d'optimiser le chiffre d'affaires. 3. Veiller à la satisfaction permanente de la clientèle. Qualité et Hygiène : Connaitre les normes en vigueur et les faire appliquer. Votre profil***Expérience : 3 ans sur un poste similaire dans la restauration ou autre secteur d'activité. * Leadership : Vous êtes un(e) excellent(e) communicant(e), capable d'entraîner et de motiver les équipes tout en assurant une bonne gestion de votre stress. * Qualités personnelles : Organisé(e), rigoureux(se), excellent relationnel. Ce que nous offrons La Pataterie vous offre bien plus qu'un poste : une aventure humaine et professionnelle unique.***Impact et autonomie : L'opportunité de participer à la transformation d'une enseigne emblématique à travers son nouveau concept de restaurant. * Environnement bienveillant : Travaillez dans une entreprise à taille humaine, où l'esprit entrepreneurial et la convivialité sont au cœur de notre ADN. * Évolution : Développez vos compétences grâce à des formations continues et une collaboration rapprochée avec votre Directeur. Prêt(e) à donner un goût unique à votre carrière ? Postulez dès aujourd'hui et embarquez pour une aventure culinaire riche de sens et de saveurs avec la Pataterie Description du profil : La Pataterie : Savourez une Expérience Conviviale et Gourmande La Pataterie, c'est bien plus qu'un restaurant, c'est un voyage culinaire au cœur du terroir français. Spécialisée dans une cuisine authentique et contemporaine, mettant à l'honneur des plats généreux autour de la pomme de terre, l'enseigne cultive une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque visite devient un véritable moment de partage. Pourquoi rejoindre La Pataterie ? Une entreprise en pleine transformation : Forte d'une vision audacieuse, La Pataterie accélère son développement. L'enseigne modernise son expérience client tout en restant fidèle à ses racines authentiques. Un engagement local et durable : Priorité aux produits issus de filières françaises, synonymes de qualité et de respect des traditions, pour une carte savoureuse et responsa
Et si votre expertise devenait votre liberté ? Après 20 ans à piloter des équipes, à structurer des projets, à décider pour d'autres, vous avez accumulé un capital rare : l'expérience stratégique. Vous connaissez les rouages des entreprises, les vrais leviers de performance, et surtout les enjeux des dirigeants. Ce capital peut aujourd'hui devenir votre moteur. Le poste : Nous vous proposons de créer votre propre cabinet de conseil, en rejoignant un réseau international qui valorise l'indépendance sans jamais laisser seul. Depuis plus de 30 ans, ce réseau accompagne des entreprises dans l'optimisation de leurs coûts et la transformation de leur organisation, dans plus de 60 pays. Plus de 800 consultants seniors, tous issus de fonctions de haut niveau, ont fait le choix d'exercer autrement. Vous conservez votre liberté, mais vous accédez à une méthodologie éprouvée, à des outils puissants, à une formation sur mesure, et surtout à une communauté professionnelle active. Vous développez votre propre portefeuille clients, à votre rythme, dans votre domaine d'expertise, en bénéficiant d'un accompagnement constant pour structurer et sécuriser votre activité. Profil recherché : Ce projet s'adresse à des professionnels qui ont envie d'entreprendre, sans renoncer à l'exigence, ni au sérieux d'un cadre structuré. Un processus d'intégration clair vous permet d'évaluer, étape par étape, si cette démarche est la bonne pour vous. Vous êtes à un moment de votre parcours où vous voulez mettre votre expérience au service d'un projet qui vous ressemble. Pour aller plus loin, laissez-vous guider par notre parcours de découverte question2job, cliquez sur Postuler et décidez si cette opportunité vous correspond vraiment !
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Tes missions principales : - Installer et remplacer des compteurs Linky en respectant les procédures de sécurité (EPI, consignation'). - Effectuer des remises en conformité, tester, diagnostiquer, et transmettre des rapports fiables. - Entretenir ton matériel (véhicule, outils, application) pour des interventions sereines. Profil recherché : Le profil recherché : - Tu as un CAP/BEP ou Bac Pro en électricité, ou tu es un bricoleur dans l'âme - Formation Linky ou envie d'apprendre (on s'occupe de tout !), c'est déjà gagné. - Le est indispensable - Tu es autonome, rigoureux·se, et ton relationnel client est aussi chaleureux qu'un rayon de soleil - sans brûlures, promis. Envie de rejoindre l'aventure ? Envoie ton CV (et ton petit mot sympa !) On a hâte de te rencontrer et de co-construire l'avenir énergétique ensemble?!
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre agence Fauché basée à Objat, recherche son/sa futur(e)Technicien(ne) de Maintenance CFO (H/F),pour rejoindre nos équipes en maintenance, qui interviennent dans le 19.Rattaché(e) au Chargé d'Affaires , vous représentez l'image de la société auprès de vos clients industriels et tertiaires.En tant que Technicien(ne) de Maintenance Courant Fort (CFO), vous assurez la maintenance préventive et curative itinérante sur les sites de nos clients de Corrèze (19).A ce titre, vos missions principales sont les suivantes:Intervention en maintenance préventive et curative dans les domaines du courant fort : HTA, TGBT, poste de transformation, BAES, équipements terminaux,Vérification et autocontrôle des interventions réalisées,Réalisation de diagnostics et reporting des actions correctives à réaliser,Planification et suivi des interventions des sous-traitants,Suivi et mise à jour de la GMAO,Accompagnement de bureau de contrôle et levée des réserves,Réalisation de travaux induits par la maintenance.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Technicien Fibre optique D3 H/F Rattaché(e) au chef de chantier ou au chef d'équipe, vous aurez pour missions de : - Tirer le câble du palier jusqu'à l'appartement ou le pavillon (en souterrain ou en aérien), - Mettre en place les goulottes dans les parties communes, - Raccorder les fibres optiques à l'intérieur du logement comme à l'extérieur (dans Point de branchement intérieur ou extérieur), - Mettre en place les équipements et les configurer (ONT, BOX, décodeur), - Faire les tests et mise en service chez l'abonné. Profil recherché : Idéalement de formation technique, fort d'une expérience identique ou d'une expérience acquise dans l'électricité / l'électronique, les travaux publics ou le bâtiment, vous souhaitez dorénavant exercer votre activité professionnelle dans le domaine des réseaux de communication.
