Offres d'emploi à Chaux-Neuve (25)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chaux-Neuve située dans le département 25. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chaux-Neuve. 20 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - MOUTHE, 25 - Mouthe, 25 - Gellin ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Chaux-Neuve

Offre n°1 : Conducteur de VL scolaire (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MOUTHE ()

La société Transarc spécialisée dans le transport scolaire et extrascolaire, recrute et un Conducteur/Conductrice de navette sur le secteur de , Mouthe; Tournée sur Chaux-Neuve, Malbuisson, Labergement sainte marie, La cluse et-Mijoux, et environs

Débutant accepté.

CDI à temps partiel scolaire environ 20h/semaine.
Horaires coupés du lundi au vendredi : matin et soir voire midi (environ 06h30 à 08h30 et de 16h00 à 18h30).

Idéal pour un complément d'activité ou de retraite.

Etre titulaire du permis B depuis plus de 10 ans et de l'attestation préfectorale de conduite.

Principales missions :

- Accueillir les passagers
- Maitriser la réglementation du transport de personnes.
- Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule.
- Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement
- Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas.

Savoir être :

- Sens relationnel, contact
- Sens des responsabilités
- Ponctualité.
- Flexibilité

Informations complémentaires :

Salaire à partir de 12,27€ bruts/h.
13 e mois + primes annuelles
Mutuelle Entreprise
CSE
Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise (Formation possible au PERMIS D : Conducteur de car H/F)

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • TRANSARC BOURGOGNE FRANCHE-COMTE

Offre n°2 : Agent / Agente de restauration et d'hôtellerie

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 17/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - Mouthe ()

Le collège La Source à Mouthe recherche un.e agent.e de restauration afin de pallie rune attente de recrutement.
Contrat du 1er février au 28 février 2026 avec possibilité prolongation ou de recrutement.

Missions principales :
Aide préparation en cuisine
Entretien service générale
Plonge
Service en restauration

Horaires :
Lundi : de 08h30 à 18h00
Mardi : de 09h30 à 16h00
Mercredi : de 06h00 à 12h00
Jeudi : de 09h15 à 16h00
Vendredi : de 09h15 à 16h00

Compétences

  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • DEPARTEMENT DU DOUBS

Offre n°3 : Directeur.trice de centre de vacances (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 16/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 25 - CHAUX NEUVE ()

La Ligue de l'Enseignement, association d'éducation populaire, fait la promotion de l'éducation pour tous, tout au long de la vie. Le Centre de Vacances de Chaux-Neuve, situé dans le Hauts-Doubs, propose 80 couchages, autant de couverts, et accueille classes de neige classes vertes, séjour famille.

- Poste basé à Chaux-Neuves (25) sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Régional du Tourisme Social, en délégation du Secrétaire Général
- CDD temps plein, 35 heures, 7 mois
- Groupe H, indice 400 de la CCN ECLAT (n°1518) soit un salaire brut mensuel de 2 799,94 €
- Possibilité d'indemnité de reconstitution de carrière selon profil et dispositions conventionnelles
- Possibilité de déplacements ponctuels en région
- Prise de poste : début février 2026

Vos missions :
- Coordonner les séjours avec les enseignants et des séjours de vacances (aide au projet, établissement des plannings, réservations, .), assurer le suivi pédagogique et veiller au bon déroulement des séjours
- Accueillir tous les publics (scolaires et enseignants, séjours de vacances, familles et groupes adultes.)
- Gérer les aspects administratifs et règlementaires (EN, SDJES...) en lien avec le Responsable Régional
- Préparation et direction de séjour en application du PE de la Ligue (mise en place du PP et des PA)
- Diriger et gérer les personnels : cuisinier, commis, agent polyvalent, animateurs en saison.

- Suivi du budget de la structure en lien avec responsable de service
- - Assurer de bonnes relations avec les partenaires locaux (fournisseurs, prestataires, collectivités.)
- Garantir la sécurité du centre et avoir une pleine implication dans le fonctionnement global de la structure en étant attentif à la gestion du matériel et à l'entretien du bâtiment
- Gérer l'économat en lien avec le cuisinier

Vos compétences et savoir-être :
- Connaissances des publics classes de découvertes et colonies de vacances
- Travail en équipe
- Très bonnes capacités relationnelles
- Capacité de management, d'organisation et de gestion budgétaire
- Maîtrise de l'outil informatique

- Partager les valeurs portées par la Ligue de l'Enseignement
- Etre rigoureux-se et méthodique dans la gestion administrative
- Etre disponible et flexible pour s'adapter aux besoins du poste

Formation / Expérience requises :
- Niveau BPJEPS minimum
- Expérience d'une année minimum sur un poste similaire recommandée

Avantages :
- Horaires aménageables, possibilité de télétravail hors saison (1 jr/semaine)
- Possibilité de déjeuner et de loger sur place
- Véhicule de service mutualisé, prise en charge des transports collectifs à 50 %
- Mutuelle, 6 semaines de congés payés

Venez vous mettre au vert, et partager les valeurs de la Ligue de l'Enseignement en pleine nature !

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LIGUE DE L ENSEIGNEMENT DE BOURGOGNE-FRA

Offre n°4 : Aide-soignant / Aide-soignante ou AMP (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - MOUTHE ()

Les prestations du SSIAD sont des soins infirmiers de base et relationnels réalisés par des aides soignantes diplômées sous la supervision d'une infirmière coordinatrice.

** Diplôme d'Etat d'aide soignant ou AMP obligatoire, sans diplôme votre candidature ne sera pas étudiée **

Vos missions :
- soins d'hygiène et de nursing,
- prévention des risques (escarres, chutes...),
- surveillance (hydratation, poids, constantes...), conseils (alimentation,autonomie...).

Le SSIAD met à disposition du personnel des véhicules de service.
Permis de conduire valable exigé.
Tenues de travail et mallette de soins fournies.
Reprise de l'ancienneté.
Primes exceptionnelles complémentaires.

Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (DE Aide soignant) | CAP, BEP et équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social (DE Aide medicopsychologique) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SSIAD DU PAYS DE MOUTHE ET ALENTOURS

Offre n°5 : Employé de vente (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 25 - Gellin ()

SUP INTERIM PONTARLIER

Nous recherchons pour un de nos clients, une fromagerie référente dans l'affinage du Comté dans la région, un(e) Employé de Vente H/F,Vous souhaitez intégrer une équipe attachée aux valeurs de son terroir et à celle du Comté avec un objectif, offrir un produit simplement authentique ?Vous aimez le fromage et autres produits du terroir franc-comtois ? Les missions :Au sein de la Fruitière de Gellin, vous serez chargé(e) de :
Accueillir et conseiller la clientèle Réceptionner les livraisons Mettre en rayon les différents produits Préparer les commandes Gérer le stock et s'assurer que les produits soient bien présentés Mettre en place le magasin le matin et ranger les fromages le soir Nettoyer le magasin Toutes les tâches sont à réaliser dans le respect des normes hygiène et sécurité.Poste à pourvoir à compter du 05/01/2025 pour une durée d'un an - 30 heures par semaine du mardi au dimanche midi

Votre profil :

Rigueur, Curiosité, Implication et intérêt au produit (nécessité d'apprendre les différents fromages, les techniques de coupe et d'emballage), Dynamisme, Prendre en compte les exigences clients, Sens du service client, Souriant, Travail au sein d'une équipe.

Entreprise

  • SUP INTERIM PONTARLIER

Offre n°6 : Gestionnaire Paies H/F

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 25 - Reculfoz ()


Au sein du service RH composé de 4 personnes, vous aurez en charge comme mission principale la gestion des salaires d’une partie de nos collaborateurs.


 


Paie


v  Effectuer la gestion quotidienne du traitement des heures de travail au sein de notre ERP


v  Collecter et contrôler les éléments variables 


v  Gérer les arrêts de travail et la relation avec les organismes sociaux


v  Établir et vérifier les bulletins de paie


v  Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel


 


Votre mission principale sera complétée par le suivi du Plan de Formation et la participation à l’organisation des évènements professionnels.   


 


Dans le cadre de la polyvalence, vous pouvez également être sollicité(e) sur les autres missions du service si besoin comme l’administratif du service ou le recrutement.


 

v  De formation Minimum Bac +3 dans le domaine RH, vous disposez impérativement d’une expérience réussie de 3 ans idéalement dans la paie (logiciel SILAE)


v  Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office) et SAP est un plus.


v  Vous disposez d’une bonne aisance relationnelle, d’une capacité d’écoute et êtes à l’aise pour les échanges avec différents interlocuteurs. Confidentialité et discrétion sont de rigueur.


Organisé(e), rigoureux (se), autonome et réactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’analyse et votre sens du service client.

Offre n°7 : Technicien SAV (h/f)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 18/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Foncine-le-Haut ()

Adecco Saint-Claude/Morez recherche un Technicien Support SAV H/f pour son client spécialisé dans les appareils médicaux en vue d'une embauche en CDI.Vous serez en charge de traiter la totalité des retours clients.Vous serez en charge de la réparation de l'ensemble des appareils de l'entreprise selon les protocoles de réparation dentaire et médicaux.Vous mettrez en place les actions nécessaires pour satisfaire les demandes des clients internes et externes pour répondre à leurs attente.Vous devrez utiliser la base de données pour la saisie des informations : pièces échangées, raison de la défaillance.....Vous devrez respecter les processus qualité et les objectifs du département.Vous effectuez de manière occasionnelle des visites chez les clients pour assurer le support et la réparation.Poste en horaire de journée.Salaire entre 25 et 40 ke annuel bruts. 

Entreprise

  • Adecco

Offre n°8 : Schiever - Directeur Adjoint Super U (Mouthe) - H/F

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 18/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 25 - Mouthe ()

MISSIONS

Depuis son passage sous enseigne U, le Super U de MOUTHE connaît une forte progression de son chiffre d'affaires.
Pour accompagner cette dynamique et renforcer l'encadrement, nous recherchons un(e) DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E), véritable appui à la direction et acteur clé du développement du magasin.

Situé à proximité immédiate de la FRONTIÈRE SUISSE, le magasin évolue dans un environnement commercial exigeant, porté par une clientèle FRONTALIÈRE ET LOCALE, aux attentes élevées en matière de prix, de qualité et de service.

VOTRE RÔLE

Aux côtés du Directeur de magasin, vous participez activement au pilotage du point de vente et êtes présent(e) sur le terrain au quotidien.

MISSIONS

* Assister le Directeur dans la gestion globale du magasin
* Manager et accompagner les équipes
* Contribuer au pilotage économique et à l'atteinte des objectifs
* Adapter l'offre et l'organisation aux spécificités de la clientèle frontalière
* Garantir la qualité commerciale des rayons et la satisfaction client
* Être force de proposition dans un magasin en forte évolution

SPSCH


PROFIL

* Expérience confirmée en grande distribution alimentaire
* Connaissance des enjeux des zones frontalières ou forte capacité d'adaptation
* Manager de terrain, réactif(ve), structuré(e)
* Goût du commerce, du challenge et de la performance
* Envie de s'inscrire dans un projet de développement durable du magasin

CE QUE NOUS PROPOSONS

* CDI - Statut cadre
* Rémunération : à partir de 3000EUR/b/m négociable selon expérience
* Avantages : 13e mois, participation, mutuelle, prévoyance, CSE
* Un poste clé dans un magasin en croissance, avec de réelles responsabilités

POURQUOI REJOINDRE LE SUPER U DE MOUTHE ?
Parce que renforcer une équipe de direction dans un magasin qui progresse fortement, c'est participer à une réussite collective... et monter en compétences sur un territoire exigeant.

Entreprise

  • Schiever

    Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.

Offre n°9 : Technicien / Technicienne de maintenance en matériels domestiques électroniques (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 16/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Foncine-le-Haut ()

Description du poste :
Adecco Saint-Claude/Morez recherche un Technicien Support SAV H/f pour son client spécialisé dans les appareils médicaux en vue d'une embauche en CDI.
Vous serez en charge de traiter la totalité des retours clients.
Vous serez en charge de la réparation de l'ensemble des appareils de l'entreprise selon les protocoles de réparation dentaire et médicaux.
Vous mettrez en place les actions nécessaires pour satisfaire les demandes des clients internes et externes pour répondre à leurs attente.
Vous devrez utiliser la base de données pour la saisie des informations : pièces échangées, raison de la défaillance.....
Vous devrez respecter les processus qualité et les objectifs du département.
Vous effectuez de manière occasionnelle des visites chez les clients pour assurer le support et la réparation.
Poste en horaire de journée.
Salaire entre 25 et 40 ke annuel bruts.
Description du profil :
Vous possédez un BTS/IUT en électromécanique.
Vous avez une première expérience sur ce type de poste.
Vous possédez une bonne capacité de communication afin de pouvoir répondre sur tout types de supports aux différents prestataires.
L'anglais serait un atout supplémentaire.
Vous êtes une personne méticuleuse, rigoureuse, ordonnée.
Vous savez aussi faire preuve de calme et de flexibilité.

Offre n°10 : Garde d'enfants, Babysitting (H/F)

  • Publié le 14/12/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - Pontets ()

Recherche Baby Sitter H/F pour la garde de 2 enfants de 8 et 6 ans du 20/10/2025 au 31/07/2026 sur les horaires suivants :
Toutes les semaines, le Mardi, le Jeudi de 11:45 à 13:45
.Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.


.

Entreprise

  • Yoopala

Offre n°11 : Directeur Adjoint (Mouthe) - H/F

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 20/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - Mouthe ()

Missions
Afin de renforcer ses équipes, Schiever recrute pour son magasin U Express de Mouthe, un(e) directeur(trice) adjoint(e) supermarché, en CDI.Votre espace de travail : m² de surface de vente avec parking, un peu plus d'une trentaine de collaborateurs(trices) et un concept de vente innovant, accès sur des produits locaux et saisonniers.Vous avez l'ambition à court ou moyen terme d'être à la tête d'un magasin qui présente à ses clients une autre idée de la grande distribution ? Alors rejoignez-nous !Véritable bras droit de la directrice, vos principales missions seront : MANAGEMENT :d'accompagner, d'impliquer et de faire grandir les collaborateurs(trices) dans leur quotidien ;de participer à leur épanouissement par l'application des outils managériaux mis à votre disposition ;de veiller à l'application des règles de sécurité.COMMERCE :de veiller au respect de la satisfaction client à travers l'application du concept bi1 en magasin (merchandising, implantation, animation, mise en avant...) et d'assurer de la mise en avant des produits bi1, parti pris et filières qualités ;de collaborer avec l'ensemble des managers du magasin pour animer, suivre et développer l'ensemble des process qualité et hygiène (respect de la chaine du froid, stockage des aliments, gestion des déchetsp>de participer au développement d'une chaine de consommation responsable en favorisant l'achat de produits frais, en développant la vente de produits locaux et en facilitant la consommation de produits bio.GESTION : de contribuer à la réalisation économique du point en analysant ses résultats financiers et en proposant les plans d'actions associés ;d'assurer la bonne tenue et organisation des inventaires ainsi que le suivi des passages de commandes. SPSCH

Offre n°12 : 1 GESTIONNAIRE DE PAIE F/H (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - Petite-Chaux ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'usinage et la décoration de composants horlogers, elle cultive depuis un savoir-faire artisanal de très haut de gamme. Située dans le Haut-Doubs à Petite-Chaux, l'entreprise dispose d'un potentiel de croissance et compte à ce jour 195 salariés. Cette entreprise recrute un Gestionnaire de Paies F/H.Au sein du service RH composé de 4 personnes, vous aurez en charge comme mission principale la gestion des salaires d'une partie de nos collaborateurs. Paie: ¿ Effectuer la gestion quotidienne du traitement des heures de travail au sein de notre ERP ¿ Collecter et contrôler les éléments variables ¿ Gérer les arrêts de travail et la relation avec les organismes sociaux ¿ Établir et vérifier les bulletins de paie ¿ Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel Votre mission principale sera complétée par le suivi du Plan de Formation et la participation à l'organisation des événements professionnels. Dans le cadre de la polyvalence, vous pouvez également être sollicité(e) sur l es autres missions duservice si besoin comme l'administratif du service ou le recrutement. Au sein du service RH composé de 4 personnes, vous aurez en charge comme mission principale la gestion des salaires d'une partie de nos collaborateurs. Paie ¿ Effectuer la gestion quotidienne du traitement des heures de travail au sein de notre ERP ¿ Collecter et contrôler les éléments variables ¿ Gérer les arrêts de travail et la relation avec les organismes sociaux ¿ Établir et vérifier les bulletins de paie ¿ Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel Votre mission principale sera complétée par le suivi du Plan de Formation et la participation à l'organisation des évènements professionnels. Dans le cadre de la polyvalence, vous pouvez également être sollicité(e) sur les autres missions du service si besoin comme l'administratif du service ou le recrutement. Avantages sociaux : ¿ Salaire attractif avec 13ème mois ¿ Prime Individuelle et collective ¿ Pack Santé (Mutuelle et Prévoyance) ¿ Equilibre vie privée / vie professionnelle (horaires flexibles, Vendredis après-midi non travaillés). ¿ Activités QVT et CSE ¿ De formation Minimum Bac +3 dans le domaine RH, vous disposez impérativement d'une expérience réussie de 3 ans idéalement dans la paie (logiciel SILAE) ¿ Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office) et SAP est un plus. ¿ Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle, d'une capacité d'écoute et êtes à l'aise pour les échanges avec différents interlocuteurs. Confidentialité et discrétion sont de rigueur. ¿ Organisé(e), rigoureux (se), autonome et réactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et votre sens du service client. Ce poste vous correspond? Postulez vite !

Offre n°13 : 1 GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 20/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 25 - Petite-Chaux ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'usinage et la décoration de composants horlogers, elle cultive depuis 1990 un savoir-faire artisanal de très haut de gamme.
Située dans le Haut-Doubs à Petite-Chaux, l'entreprise dispose d'un potentiel de croissance et compte à ce jour 195
salariés. Cette entreprise recrute un Gestionnaire de Paies F/H.Au sein du service RH composé de 4 personnes, vous aurez en charge comme tâche principale la gestion des salaires d'une partie de nos collaborateurs.
Paie:
¿ Effectuer la gestion quotidienne du traitement des heures de travail au sein de notre ERP
¿ Collecter et contrôler les éléments variables
¿ Gérer les arrêts de travail et la relation avec les organismes sociaux
¿ Établir et vérifier les bulletins de paie
¿ Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel
Votre tâche principale sera complétée par le suivi du Plan de Formation et la participation à l'organisation des événements professionnels.
Dans le cadre de la polyvalence, vous pouvez également être sollicité(e) sur l es autres tâches duservice si besoin comme l'administratif du service ou le recrutement.
Au sein du service RH composé de 4 personnes, vous aurez en charge comme tâche principale la
gestion des salaires d'une partie de nos collaborateurs.
Paie
¿ Effectuer la gestion quotidienne du traitement des heures de travail au sein de notre ERP
¿ Collecter et contrôler les éléments variables
¿ Gérer les arrêts de travail et la relation avec les organismes sociaux
¿ Établir et vérifier les bulletins de paie
¿ Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel
Votre tâche principale sera complétée par le suivi du Plan de Formation et la participation à
l'organisation des évènements professionnels.
Dans le cadre de la polyvalence, vous pouvez également être sollicité(e) sur les autres tâches du
service si besoin comme l'administratif du service ou le recrutement.
Avantages sociaux :
¿ Salaire attractif avec 13ème mois
¿ Prime Individuelle et collective
¿ Pack Santé (Mutuelle et Prévoyance)
¿ Equilibre vie privée / vie professionnelle (horaires flexibles, Vendredis après-midi non
travaillés).
¿ Activités QVT et CSE

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°14 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 18/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 25 - Mouthe ()

Description du poste :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de mouthe (25), franche comte, france !
VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE
En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :
* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être
Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. .
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Offre n°15 : Schiever - Chef Boucher (U Express Mouthe) - H/F

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 18/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 25 - Mouthe ()

MISSIONS

Schiever recrute pour son magasin U EXPRESS MOUTHE, un CHEF BOUCHER, en CDI et à TEMPS PLEIN.

_Votre environnement de travail : Plus de 1400 m² de surface de vente avec parking, une trentaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant pour une consommation plus responsable._

Vous serez en charge de superviser la production et de développer vos assortiments de produits en boucherie. Pour se faire, vous êtes en charge de plusieurs missions :

- MANAGEMENT : vous organisez et managez votre équipe autour du projet magasin et êtes le garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux.

- COMMERCE : vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale.

- GESTION : vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel....) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin.

SPSCH


PROFIL

Vous êtes professionnel de la boucherie et doté d'une première expérience similaire vous assurant une parfaite connaissance de votre famille de produits et de toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente.

Ce poste requiert en outre une bonne aisance relationnelle, un niveau élevé d'autonomie et un fort intérêt pour le commerce et les sujets en lien avec la gestion d'un centre de profit.

Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du service client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste.

Rémunération : selon expérience.

Cadre au forfait jours (217j), 7 semaines de congés payés, mutuelle et prévoyance pris en charge en partie par l'employeur, délégation de pouvoir sur votre rayon.

Avantages : Participation, 13ème mois, accompagnement et intégration.

Entreprise

  • Schiever

    Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), du Bricolage, de la Décoration, du Sport et du Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.

Offre n°16 : Boucher (Mouthe U Express) - H/F

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 20/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - Mouthe ()

Missions
Schiever recrute pour son magasin U Express Mouthe, une bouchère ou un boucher, en CDItemps plein.Votre environnement de travail : m² de surface de vente avec parking, une trentaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité.Vous souhaitez travailler de manière traditionnelle de la viande de qualité sur carcasse.Nos rayons à la fois libre-service et traditionnels vous permettent d'exprimer votre côté commerçant par la vente et le conseil à la clientèle.

Offre n°17 : Chef Boucher U Express Mouthe H/F

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 25 - Mouthe ()

POSTE : Chef Boucher U Express Mouthe H/F
DESCRIPTION : Schiever recrute pour son magasin U Express Mouthe, un chef boucher, en CDI et à temps plein.
Votre environnement de travail : Plus de 1400 m² de surface de vente avec parking, une trentaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant pour une consommation plus responsable.
Vous serez en charge de superviser la production et de développer vos assortiments de produits en boucherie. Pour se faire, vous êtes en charge de plusieurs missions :
- Management : vous organisez et managez votre équipe autour du projet magasin et êtes le garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux.
- Commerce : vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale.
- Gestion : vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin.
SPSCH
PROFIL : Profil recherché :
Vous êtes professionnel de la boucherie et doté d'une première expérience similaire vous assurant une parfaite connaissance de votre famille de produits et de toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente.
Ce poste requiert en outre une bonne aisance relationnelle, un niveau élevé d'autonomie et un fort intérêt pour le commerce et les sujets en lien avec la gestion d'un centre de profit.
Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du service client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste.
Rémunération : selon expérience.
Cadre au forfait jours (217j), 7 semaines de congés payés, mutuelle et prévoyance pris en charge en partie par l'employeur, délégation de pouvoir sur votre rayon.
Avantages : Participation, 13ème mois, accompagnement et intégration.

Entreprise

  • Groupe Schiever

    Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), du Bricolage, de la Décoration, du Sport et du Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.

Offre n°18 : Boucher (Mouthe U Express) - H/F

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 18/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - Mouthe ()

Missions
Schiever recrute pour son magasin U Express Mouthe, une bouchère ou un boucher, en CDItemps plein.Votre environnement de travail : m² de surface de vente avec parking, une trentaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité.Vous souhaitez travailler de manière traditionnelle de la viande de qualité sur carcasse.Nos rayons à la fois libre-service et traditionnels vous permettent d'exprimer votre côté commerçant par la vente et le conseil à la clientèle.

Offre n°19 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - Mouthe ()

Description du poste :
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ PONTARLIER !
Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère).
LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES
De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge.
Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires.
Description du profil :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire.
Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste.
AVEC AZAÉ PONTARLIER, VOUS BÉNÉFICIEZ.
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute.
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°20 : Schiever - Boucher (Mouthe U Express) - H/F

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 25 - Mouthe ()

MISSIONS

Schiever recrute pour son magasin U EXPRESS MOUTHE, une BOUCHÈRE OU UN BOUCHER, en CDI, à TEMPS PLEIN.

_Votre environnement de travail : 1390 m² de surface de vente avec parking, une trentaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant, axé sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité._

Vous souhaitez travailler de manière traditionnelle de la viande de qualité sur carcasse.

Nos rayons à la fois libre-service et traditionnels vous permettent d'exprimer votre côté commerçant par la vente et le conseil à la clientèle.


PROFIL

PROFIL RECHERCHÉ : professionnel (le) de la boucherie (titulaire d'un CAP/BEP boucherie), vous en maîtrisez toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente.

Vous êtes réactif (ve), capable de travailler en équipe et êtes force de proposition.

Vous détenez un an d'expérience minimum.

Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin.

Rémunération : A partir de 1891.89 euros brut mensuel.

Entreprise

  • Schiever

    Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.

Offre n°21 : Professionnel de la petite enfance H/F

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 25 - BREY ET MAISON DU BOIS ()

La Micro-Crèche Les Bout'Choux située à Brey et Maison du Bois RECRUTE !

La Micro-Crèche Les Bout'Choux a ouvert ses portes en Janvier 2023, située dans la zone artisanale de Brey et Maison du Bois.
Capacité d'accueil de 12 enfants + 2 places d'urgence, ouverte du lundi au vendredi de 6h à 19h.

Poste à pourvoir à compter du 05/01/2026 au 15/05/2026, contrat de 30h00 ou 35h00.

Vos missions :
-Accueillir et prendre en charge les enfants de 3 mois à 3 ans.
-Animer les activités manuelles et artistiques, les jeux, et les temps calmes.
- Assurer l'accueil des parents et le reporting de la journée.
- Participer à l'habillage des enfants, aux changes

Seules les personnes possédant l'un de ses diplômes ou qualification peuvent postuler
- CAP petite enfance
- ASMAT agrée ayant exercée 5 ans
- CAP aide à domicile
- DE auxiliaire de vie sociale
- BEATEP option petite enfance
- BEP option sanitaire et sociale
- Certif travailleur familial
- DE technicien intervention sociale et familiale
- BAC pro accompagnement, soins et service à la personne ou services aux personnes et aux territoires
- BEP accompagnement soins et service à la personne
- DE accompagnant éducatif et social
- DE aide médico psychologique
-CAP aide aux fonctions medico psychologique
- BPJEPS tout public
- Titre pro assistant de vie aux familles

Micro-crèche ouverte de 6h00 à 18h00.
Horaires sans coupures : matin ou après-midi
Sur un mois en binôme :
semaine 1 : 6h-13h
semaine 2 : 11h-18h
semaine 3 : 7h-14h
semaine 4 : 11h30-18h30

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LES BOUT'CHOUX

    La micro-crèche est un lieu d'accueil de 12 Bout'choux âgés de 3 mois jusqu'à 3 ans. De taille humaine, elle combine les avantages de la crèche collective tout en permettant un accueil personnalisé de chaque enfant. La micro-crèche, lieu d'éveil et de stimulation a pour but d'aider l'enfant à s'épanouir et de permettre un développement harmonieux sur les plans physique, affectif et intellectuel.

Villes voisines