Consulter les offres d'emploi dans la ville de Coignières située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Coignières. 139 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - PLAISIR, 78 - VOISINS LE BRETONNEUX, 78 - Méré ... .
Nous recherchons un magasinier H/F passionné(e) par le service client et l'univers de notre enseigne Lapeyre. Rattaché(e) au Responsable Logistique vous participez au contrôle, réception et rangement des produits dans le stock puis aux inventaires. Vous intégrerez une équipe de Magasiniers et serez amenés à travailler en transverse avec les autres services du magasin. Nous avons besoin de vous pour satisfaire le client et le fidéliser ! Responsabilités - Vous êtes en charge de la préparation des commandes à livrer ou à servir à nos clients lors du retrait de leurs marchandises. - Disponible et à leur écoute, vous faites de ce service un véritable acte commercial. - Au cours de ces missions, vous êtes sensible au respect des règles de sécurité et au bon usage du matériel de manutention et de stockage. Vous êtes la personne que nous recherchons si : - Vous avez une expérience préalable réussie dans la logistique - Vous possédez une réelle appétence pour notre univers - Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un(e) bon(ne) coéquipier(ère) - Votre sens du contact et du service clients, votre rigueur et votre dynamisme, alliés à un fort esprit d'équipe sont vos principaux atouts pour atteindre vos objectifs et pour évoluer au sein de l'enseigne. - Vous avez faim de réussir et de nous faire réussir Nous vous offrons plus qu'un CDI ! - Un parcours d'intégration, incluant des formations vous permettra de maîtriser rapidement les compétences clé et d'enrichir ainsi votre expertise. - Des possibilités d'évolutions chez Lapeyre vers des postes en management ou vers des fonctions transversales. Le poste est à pourvoir en CDI Temps plein dans notre magasin de Coignières. La possession des permis CACES 1 et 3 est souhaitée. horaires de travail : de 09h30 à 12h30 et de 14h00 à 17h30 Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée où votre contribution sera valorisée, nous vous attendons !
People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel. Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège. Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise
Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve). Une secrétaire dynamique et organisée pour rejoindre notre équipe. Vous serez un élément clé dans le soutien des opérations commerciales, en assurant une communication fluide et en offrant un excellent service client. Quelles sont les missions courantes de notre secrétaire ? - Assurer un accueil physique et téléphonique constant et chaleureux - Gérer l'ensemble des documents administratifs (devis, factures, contrats, etc.) - Gérer la boite mail et répondre aux demandes des candidats - Gérer le planning des candidats et des moniteurs - Mettre à jour les données commerciales (tableaux, indicateurs, etc.) - Assurer les prises de rendez-vous - Transmettre les informations nécessaires (contrats, règlement intérieur, etc.) aux nouveaux arrivants - Saisir toutes les informations sur les différents logiciels des candidats - Gérer les réseaux sociaux avec le responsable marketing Quelles sont les qualités requises ? - Aisance relationnelle - Maîtrise globale des outils informatiques Profil recherché - Vous disposez d'une expérience administrative significative dans un poste similaire - Vous maîtrisez les outils bureautiques - Vous avez un sens de l'organisation développé et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Vous êtes reconnue pour votre sens du service client et votre aisance relationnelle - Vous faites preuve de rigueur dans la saisie de données et le traitement d'informations Savoirs-être : - Dynamisme, Sourire, caractère rassurant et bienveillant, bon relationnel exigé - Tenue professionnelle - Sens du contact
Votre mission : Vous jouez un rôle clé dans la fluidité de la production en assurant l'approvisionnement des lignes de conditionnement en vrac et habillages, leur réintégration, ainsi que l'évacuation des produits finis. Votre rigueur et votre organisation garantissent le respect des procédures internes et des flux logistiques. Horaires : Poste en équipe - 6h-14h / 14h-22h Vos principales responsabilités : - Demander les habillages au magasinier cariste en fonction des fiches de préparation transmises. - Approvisionner les lignes de conditionnement dans les délais et faire les mouvements informatiques correspondants. - Vérifier la conformité des habillages préparés avec les documents transmis. - Gérer les fûts : réception, rangement, approvisionnement, nettoyage des couvercles si nécessaire. - Réintégrer les habillages restants en fin d'OF (Ordre de Fabrication) et s'assurer de leur conformité. - Récupérer les fûts vides ou partiellement pleins, effectuer les pesées et mises à jour dans le système. - Fournir l'atelier en palettes vides et solvants de lavage. - Respecter les zones de stockage définies et évacuer les palettes de produits finis vers la zone dédiée. - Maintenir un espace de travail propre selon les principes des 5S. - Participer aux inventaires et autres missions ponctuelles liées à l'activité de production. Activités occasionnelles : - Aide au chargement/déchargement. - Aide au filmage de palettes. - Récupération directe de composants au magasin. - Soutien lors de visites clients (rangement, propreté de l'atelier). Profil recherché : Compétences techniques : CACES 1 et 3 requis (en cours de validité). Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks/logistique. Savoir-être : Esprit d'équipe. Rigueur et sens de l'organisation. Ponctualité, fiabilité, autonomie. Bonne communication.
Dans le cadre de l'ouverture de son nouveau magasin à Méré (78490), AMEX Piscine & SPA recrute un(e) assistant(e) administratif(ve). Missions : - Accueillir, informer et conseiller les clients(par téléphone, mail ou en présentiel) - Gérer les demandes de devis, relancer les prospects et assurer le suivi commercial - Assister le commercial dans la préparation des offres et dossiers - Assurer le suivi des commandes : de la validation jusqu'à la livraison ou l'installation ou encore le SAV - Réaliser les déclarations préalables des piscines - Participer à l'organisation des actions commerciales ou salons professionnels - Vente de produits de traitement d'eau lors des passages magasins Profil recherché : - Minimum de 2 ans d'expérience en tant qu'assistant/e commercial/e en B2B B2C - Intérêt pour le secteur de la communication visuelle ou du design - Sens du service client, rigueur et bonne gestion des priorités - Aisance avec les outils informatiques - Une première expérience dans le domaine de la piscine ou des métiers connexes est un plus Nous offrons : - Salaire attractif (selon expérience) - CE externalisé - Une ambiance de travail conviviale dans une entreprise à taille humaine - Des projets variés et créatifs
-Effectuer le petit déjeuner/déjeuner/diner pour les patients ainsi que le self -Réalisation de la plonge -Réalisation des régimes pour les patients -Maintenir la propreté de l'espace de travail et des zones de service tout en lien avec la méthode HACCP -Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et agréable -Travail de 8h30 a 19h30 , 1 week-end sur 2 - Parking gratuit a l'entrée
Adecco Rambouillet, votre partenaire en recherche d'emploi intérim/CDD/CDI, recrute pour un de ses clients basé au Perray en Yvelines, un Assistant ADV (HF), pour une mission de 3 mois renouvelable. A ce titre l'Assistant ADV (hf) prend en charge la gestion des commandes. Suivi des clients du portefeuille de la prise de commande jusqu'à la livraison, puis la facturation. Gestion de l'expédition du matériel avec la création des fiches clients, la vérification de leur solvabilité. Vous devez également vous assurer de la disponibilité du matériel et transmettre les informations au dépôt, tout en confirmant la date de livraison aux clients - Vous organisez également la livraison du matériel, en lien avec les sociétés de transport Horaires de journée Salaire fixe + tickets restaurants Vous maitrisez le Pack office et avez l'habitude de travailler sur des ERP Vous êtes réactif et savez gérer les priorités Vous savez réaliser des calculs simples Vous êtes autonome et avez le sens du service client Vous avez une formation de type Bac+2 et une première expérience en Assistanat ADV L'anglais professionnel est un plus
Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de MAUREPAS. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
Vous recherchez une nouvelle opportunité dans le domaine de la logistique ? Notre client leader dans le secteur de la logistique frigorifique recrute un Préparateur de Commandes avec le CACES 1. Client spécialisé dans le surgelé, entrepôt à -30° à Trappes. Mission de 1 mois minimum en vue d'un CDI. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer les commandes clients en fonction des bons de commande. - Emballer et étiqueter les produits de manière adéquate pour assurer une bonne livraison. - Assurer le suivi des stocks et signaler toute anomalie rencontrée. - Respecter scrupuleusement les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur. - Collaborer étroitement avec l'équipe logistique pour optimiser les processus de préparation des commandes. - Scanner les produits pour garantir la traçabilité. - Réaliser le bipage des produits selon les standards de l'entreprise. Une appétence pour le travail en équipe et la capacité à maintenir un rythme soutenu seront grandement appréciées. Vous êtes une personne organisée, capable de travailler méthodiquement et efficacement. Vous appréciez le travail d'équipe et savez faire preuve de rapidité tout en restant précis dans vos tâches. Une bonne condition physique est nécessaire car le poste implique des manipulations répétées et parfois le port de charges. La connaissance des outils informatiques de base sera un atout pour ce poste exigeant et stimulant. Qualités recherchées : Bonne condition physique. Sens de l'organisation. Aptitude au travail en équipe. Précision et rigueur. Maîtrise des outils informatiques de base. CACES 1A ou 1B
Notre Hub de Guyancourt recrute un Magasinier polyvalent H/F pour une longue mission pour l'un des ses clients situé sur Montigny le Bretonneux (78) et spécialisé dans l'installation de machines et équipements mécaniques. Vous participerez à la fonction logistique en assurant la réception, le stockage ,la manutention, le contrôle et l'expédition des matériels Votre mission: -Réception: - Décharger les camions/conteneurs - Contrôler, déballer, ranger et répartir le matériel au bon endroit dans l'entrepôt et les saisir dans le bon ERP (SAP/AXAPTA) - Emettre des réserves sur les documents de transport en cas de litige (casse, manquement) - Procéder au retour en stock des « listes monteurs » - Traiter les retours clients (créer et éditer des bons reçus informatiques, identifier le matériel) - Identifier les colis de façon claire (éditer les étiquettes, les documents à l'aide des outils informatiques) - Expédition: - Emballer et procéder à l'envoi des matériels neufs ou réparés - Expédier des commandes en respectant les délais demandés par les clients - Traitement informatique des commandes- - Editer des bons/étiquettes de transport et les saisir dans l'ERP - Prendre en charge les opérations informatiques d'entrées et de sorties de matériel (AXAPTA) - Développement de l'activité du service et/ou transversale - - Être garant du respect des consignes du Groupe et définir les besoins de développement au niveau local - Contribuer à l'amélioration continue : Mise à jour des documents, déploiement et formation sur les outils, les méthodes et les process Votre profil: - Etre titulaire du CACES R489 CATEGORIE 3 - Connaissances de Word, Excel, Outlook - Connaissance des méthodes d'emballage spécifiques, de calage et d'équilibrage - Connaissance des méthodes d'expédition - Bonne maitrise du traitement de données dans un ERP et de l'utilisation du pack office - Esprit d'équipe - Polyvalence - Autonomie - Rigueur - Organisation - Sens de la communication La liste des activités principales n'est pas exhaustive et le périmètre peut évoluer en fonction des besoins de l'organisation. Le recrutement pour ce poste est prévu le 01/07,faîtes vite pour postuler !
Au sein de la structure, vos missions sont les suivantes : Vous effectuez la Facturation et la gestion commerciale Vous émettez les factures clients et le suivi des paiements (portail Chorus Pro un plus). Suivi du recouvrement et des relances clients Enregistrement des encaissements et gestion des comptes clients. Passation des commandes fournisseurs et suivi des bons de livraison (BL). Préparation de la déclaration mensuelle de douane (proDouane).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Missions : Au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, vous devrez gérer, recouvrer et suivre l'ensemble d'un portefeuille clients en BtoB. Vous assurerez les missions suivantes : Contacter les clients afin de relancer le paiement et/ou recueillir les causes de l'impayé Gestion du recouvrement relance 1 à 3 précontentieux mise en demeure Contacter les clients finaux afin de gérer le niveau d'incident de paiement Négocier des plans de remboursements à l'amiable, intégraux ou échelonnés Mettre en place et suivre un recouvrement à l'amiable Mettre à jour quotidiennement dans l'AS400 l'ensemble des informations utiles à la bonne gestion du dossier client Le recouvrement s'effectuera pour 90 % de votre temps par téléphone. Le profil recherché De formation Bac+2 minimum, H/F vous justifiez d'une expérience de 1 an sur un poste similaire. Vos aptitudes à la conduite de négociation et de conviction sont indispensables. Vous saurez établir des relations de confiance, tout en conservant la fermeté nécessaire.
Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
- Actions de relance journalières des locataires en impayé : traitement des courriers reçus, réponse aux appels téléphoniques des clients et contact par téléphone, SMS... - Réponses aux différentes sollicitations et réclamations des locataires et les recevez à la Direction territoriale pour des problématiques d'impayés. - Mise en place et suivi des plans d'apurement ou autres solutions de délais/d'étalement du paiement des dettes des locataires. - Suivi spécifique et régulier des rejets de prélèvement. - Suivi régulier, en lien avec votre manager, l'état d'avancement des impayés de votre secteur et décision, le cas échéant, de passer certains dossiers en action judiciaire. - Travail en étroite collaboration avec le/la conseiller social, la/le gestionnaire territorial, les responsables de secteur afin de leur signaler les situations de locataires qui nécessiteraient un accompagnement social ou pour apporter des réponses aux réclamations liées aux régularisations de charges. - Versement des aides sur aides financières publiques ou privées, y compris les APL. - Participation à la préparation des instances partenariales (CPIL, CCAPEX...) en externe et représentation de la société, le cas échéant. - Signal aux instances (CAF/CCAPEX) des dossiers d'impayés suivant la réglementation en vigueur et suivez l'état d'avancement des procédures avec ces instances. - Suivi des dossiers de surendettement et le cas échéant, établissement des fiches de passage en perte dans le cadre des procédures judiciaires de rétablissement personnel (ou surendettement). Si nécessaire, transmission des dossiers au contentieux en cas de non-respect de l'accord de paiement et/ou mise en demeure. - Contrôle des factures liées à l'activité (huissiers, avocats, cabinet de recouvrement, enquêteurs) avant envoi pour visa au manager. - Mise à jour du module recouvrement (IKOS - PIC) et suivi & traitement des réclamations via IKOS et alimentation de la GED.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, un Assistant Travaux pour une mission en intérim de 18 mois au Perray-en-Yvelines. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un niveau d'études BAC. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec un salaire compris entre 30000 et 40000EUR par an. - Assister le chef de chantier dans la gestion des travaux - Suivre l'avancement des chantiers et assurer le respect des délais - Participer à la planification des tâches et à la coordination des équipes - Réaliser le suivi administratif des dossiers de travaux - Assurer la relation avec les fournisseurs et sous-traitants - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers Modalités du contrat : - Intitulé : Assistant Travaux - Lieu : Le Perray-en-Yvelines - 78610 - Durée : Intérim 18 mois - Horaires : 37 heures par semaine - Salaire : Entre 30000 et 40000EUR par an Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du bâtiment et des travaux publics - Niveau d'études BAC dans une filière en lien avec le secteur du bâtiment - Bonne connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Organisation, rigueur et sens des responsabilités Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez vous investir dans un environnement dynamique et stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre client spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un plongeur pour une mission en intérim à Montigny-le-Bretonneux.**** Vos missions : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Aider à la préparation des plats si nécessaire - Respecter les consignes du chef de cuisine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **** - HACCP - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Ponctuel(le) et fiable Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'attendez plus pour postuler !
Au sein d'un cabinet médical proche gare de Saint Quentin en Yvelines, vos missions administratives seront : - Accueillez, renseignez et orientez la clientèle à l'espace de réception - Assurez le standard téléphonique - Gérez la prise de rendez-vous / Gestion des plannings - Classement, saisie informatique. - Tâche annexe (propreté du cabinet) Jour de travail : Lundi au Vendredi 08h30 à 13h00
Actual acteur majeur du recrutement recherche pour un de ses clients Chargé de recouvrement/Assistant exploit H/F. L'objectif de ce poste consiste à assurer la prise en charge de la demande du client, le tout dans une optique de satisfaction client auprès d'une clientèle BtoB Entreprise & Collectivité et Habitat (Syndics de Copropriété et de Bailleurs Sociaux) . Vos principales missions seront les suivantes : Traitement des appels clients : - Traiter les appels - Gérer les demandes d'intervention - Répondre aux réclamations diverses des clients - Créer le bon d'intervention dans l'ERP. Clôture de l'intervention - Rapprocher le bon d'intervention de la demande initiale (ordre de service, bon de commande) - Compléter, si nécessaire, le bon d'intervention - Clôturer le bon d'intervention - Assurer la relance client. Reporting et suivi : - Collecter et transmettre les éléments nécessaires à l'établissement de la facturation ; - Participer à la gestion des réclamations clients. Horaires: 08H30-16H30 Salaire: Entre 2000EUR et 2300EUR BRUT mensuel Durée: Longue mission d'intérim (pouvant aboutir sur un CDI), prise de poste IMMEDIATE. Vous êtes Issu(e) de formation niveau Bac à Bac +2, une première expérience est souhaitée. Qualités requises : bon relationnel, organisation, aisance téléphonique, prise d'initiatives, polyvalence et rigueur. Autonome, vous êtes également force de proposition. Compétences Techniques : maîtrise du pack office, aisance avec les outils informatique , aisance rédactionnelle. Nous vous offrons : - Une rémunération composée d'un salaire fixe sur 13 mois ; - De nombreux avantages sociaux : Intéressement, Participation et dispositifs d'épargne salariale, tickets restaurants avantageux, etc; - Une organisation du temps de travail respectueuse de l'équilibre vie pro/vie perso ; - La possibilité de rejoindre une société en pleine transformation ; - La possibilité d'évoluer en fonction de vos aspirations et de vos compétences.
Rejoignez une entreprise à mission qui vous propose un défi stimulant et une équipe avec laquelle vous aurez plaisir à collaborer ! Notre mission accompagner des personnes en situation d'handicap vers l'emploi. Nos clients nous font confiance avec nos prestations de services de qualité que sont : la création/entretien des espaces verts, le nettoyage (bureau, industriel, hôpital.), le second œuvre bâtiment et les services auxiliaires. Dans le cadre d'un remplacement, Assistant(e) d'Agence nous recrutons. Vos missions : L'Assistant(e) Administratif(ve), placé(e) sous la responsabilité du directeur d'Agence a pour mission de réaliser les activités suivantes : - Accueillir, renseigner, orienter des personnes à l'espace de réception ou au standard téléphonique de la structure - Réaliser différentes tâches administratives courantes (classement, saisie informatique, saisie de courriers, factures, affranchissement, etc.) - Participer à la gestion administrative des salariés, du secrétariat commercial, et/ou de la comptabilité Spécificités du poste : Être sensible au monde du Handicap Profil recherché : Assistant(e) de directeur, assistant(e) commercial(e), profil polyvalent Expérience d'assistant(e) de direction ou assistant(e) commerciale Compétences attendues : Savoir-faire : Connaitre et savoir renseigner les documents de traçabilité Savoir préparer les dossiers administratifs des salariés Savoir orienter les clients, les visiteurs, les partenaires Savoir gérer le courrier Savoir gérer la transmission des informations Maîtrise des logiciels bureautiques : Excel, Power Point, Word Savoir rendre compte de son activité Savoir-être : Sens de l'organisation et très adaptable Bon esprit d'équipe Sens du contact et aisance relationnelle Qu'offrons-nous ? - Travailler dans une entreprise consolidée, en développement constant, et référente dans son secteur. - Une formation continue sur le lieu de travail. - Des réductions sur les prestations de nos activités internes - Des opportunités de travail évolutives Avantages sociaux : - CCN Propreté et services associés - Mutuelle d'entreprise - Prévoyance Répartition des horaires si temps partiel : De L, M J et V (pas de mercredi) : 9h30 à 15h30 Envoyez votre CV et lettre de motivation pmoragas@sifugroup.fr
En tant que leader européen du secteur des entreprises adaptées, SIFU, expert du facility services, emploie plus de 4 500 salariés en situation de handicap en France, en Andorre et en Espagne depuis plus 30 ans. Nos prestations de services sont : la création/entretien des espaces verts, le nettoyage (bureau, industriel, hôpital), le second-œuvre bâtiment et les services auxiliaires. La mission de SIFU est de promouvoir l'inclusion des personnes en situation de handicape sur le marché du travai
Pionnier et leader français en services d'impression numérique, Quarante Six a pour vocation d'accompagner ses clients tout au long de la chaîne graphique, de la création à l'impression. Dans le cadre de son développement et rattaché au Chef d'Atelier nous recherchons notre futur Opérateur Reprographe Polyvalent (F/H). Vos principales missions sont : - Traiter les commandes clients sous format numérique et/ou analogique, - Envoyer l'impression sur supports adéquats (copieur à haut volume couleur et noir et blanc), - Vérifier que la commande produite est conforme à la demande, - Assembler et mettre en forme si besoin les documents issus de la production, - Façonner la production, en fonction de la commande du client, selon différentes méthodes de façonnage (Dos carré collé, reliures, perforation, agrafage, piqûre à cheval, intercalaire, rainurage...). Le poste est ouvert à des personnes qui ont idéalement une expérience en tant que Reprographe / Opérateur en impression numérique ou dans le domaine des industries graphiques. Cependant si vous avez l'envie et la motivation d'apprendre un nouveau métier alors ce poste est pour vous. Il faut cependant connaitre le fonctionnement d'un ordinateur. Poste à pourvoir en CDI pour notre site de Trappes (78) du lundi au vendredi sur une amplitude horaire comprise entre 07h00-19h00.
GT Print est un entité du groupe Quarante Six. Pionnier et leader français en services d'impression numérique, Quarante Six a pour vocation d'accompagner ses clients tout au long de la chaîne graphique, de la création à l?impression.
Vous aimez la logistique et vous maitrisez la préparation de commande avec CACES 1 et casque Vocal ? Samsic emploi, recherche pour l'un des ses clients, spécialisé dans l'alimentaire pour les boulangeries, Un(e) Préparateur(ice) de commande CACES 1 avec maitrise du casque Vocal (H/F). Vos missions : - Effectuer les préparations de commandes avec respect des bons de commandes - Conduite de chariot CACES 1A ou 1B - Utilisation de casque vocal pour effectuer les commandesLe profil recherché : - Maitrise du CACES 1 - Maitrise du casque vocal - Bonne organisation et rigueur - Ponctualité et professionnalisme Vos avantages : - Prime - Panier repas - CSE avec différents avantages (places de cinéma, concerts, vacances,..) - Accompagnement pour trouver un logement, pour un véhicule, la garde d'enfants avec notre partenaire FASTT - Accompagnement individuel et écoute active de vos besoins
Vous avez une expérience dans l'industrie et le travail à la chaine ne vous fait pas peur ? Samsic emploi, recherche des Agent(es) de production en Blanchisserie (H/F), pour l'un de ses clients spécialisé dans le textile pour les hotels et restaurants. Vous aurez pour missions : Réceptionner et trier le linge selon l'état Laver, sécher et repasser le linge avec des machines industrielles Plier et conditionner le linge Vérifier et contôler le bon fonctionnement des machines Vérifier et contrôler l'état du linge Respecter une cadence Rejoindre cet établissement leader dans son domaine vous permettra de travailler dans un environnement dynamique et innovant, où chaque journée représente une nouvelle opportunité d'apprendre et de se développer. C'est un poste avec des gestes répétitifs et debout.Pour ce poste d'Agent(e) de production, nous recherchons des individus motivés, rigoureux et capables de travailler en équipe. Vous appréciez le travail dans un environnement industriel et êtes prêt.e à vous adapter aux exigences du secteur. Vous avez déjà une expérience dans l'industrie. La capacité à suivre les procédures de sécurité et à respecter les standards de qualité est essentielle. Votre intérêt pour les process industriels et votre curiosité pour l'amélioration continue seront des atouts majeurs pour ce poste. Qualités recherchées : Excellente capacité d'organisation. Motivé(e), dynamique, ponctuel(le) et rigoureux(se) Maîtrise des techniques de production. Facilité à travailler en équipe. Rigueur et souci du détail. Aptitude à suivre des procédures strictes. Horaires : 6H-13H ou 13H-20H Avantages : Paniers repas + primes Contactez nous, envoyez vos CV
Nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Plaisir (78) en CDD (1 mois) à temps partiel (80%) pour des remplacements ponctuels Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 23 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un 80% Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat. En intégrant SOS Villages d'Enfants, vous rejoignez une équipe de plus de 1 000 collaborateur-rice-s qui anime 20 villages d'enfants SOS.
Secrétaire administrative Pour le Territoire Sud Yvelines - Poste basé à Elancourt 78990 Missions : En binôme avec la secrétaire d'accueil, vous assurerez : - Accueil téléphonique et physique - Réception et identification des appels, analyse de la demande et orientation soit vers la personne recherchée, soit vers une structure ou un service compétent - Gestion du courrier, assure sa distribution et le suivi des réponses - Assure la gestion logistique (fournitures de bureau, salles de réunions et suivi des prestations) - Est chargé(e) des taches de secrétariat courant : frappe et/ou mise en page/forme de courriers, réalisation de comptes rendus, commandes courantes, classement, archivage. - Gestion de la boite mail générique. - Gestion administrative des dossier enfants - Suivi des demandes de cartes vitales et CMU enfants En binôme avec l'assistante RH et la comptable - Support assistante RH (suivi des congés, mise sous pli documents RH, mise à jour dossier du personnel) - Support à comptable (aide saisie des dépenses mensuelles). - Support administratif aux Chefs de services. Profil : Doté(e) de qualités organisationnelles, rigoureux(euse), vous inscrivez votre action professionnelle dans un travail d'équipe et vous savez faire preuve d'initiatives. Vous avez le sens du service et le souci de la confidentialité. Vous maîtrisez tout aussi bien la communication orale, qu'écrite. Formation : Formation Administrative/ Gestion. Bonne maîtrise du pack office, notamment EXCEL. Rémunération : Selon CCN66 Candidature : Adresser lettre de motivation + CV actualisé à l'attention de Mme DESPORTES Christel, Directrice de Territoire Sud Yvelines Droit d'Enfance Fondation Méquignon, par mail : recrutement.augustin@droitdenfance.org
Direction générale - 16 route de l'Abbé Méquignon 78990 ELANCOURT 01 83 75 35 53-- www.droitdenfance.org
Vous êtes passionné, vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec une grande expertise métier ? Le groupe Serpe n'attend que vous ! Nous recherchons un Assistant financier (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence SEM Espaces Verts à Plaisir (78) Vos missions : -Gérer en toute autonomie un périmètre client, - Gérer des PV de réception de chantiers en lien avec les conducteurs de travaux, - Renouveler les contrats d'entretien et avenants, - Gérer la facturation des travaux, - Actualiser et réviser les prix, - Suivre la facturation, - Établir les cautions bancaires des marchés, - Maîtriser la relance clients, - Suivre les litiges financiers des clients. Profil Savoir-faire : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 Gestion PME-PMI ou équivalent et vous justifiez d'une expérience réussie d'au minimum 3 ans sur un poste similaire ou dans les travaux publics, - Vous êtes à l'aise au téléphone et vous maîtrisez les outils informatiques, notamment le Pack Office et la suite Google, - Vous avez de bonnes aptitudes rédactionnelles et le sens du service, - Une connaissance de la facturation des marchés publics et privés serait un plus. Savoir-être : - Rigoureux, doté d'un bon relationnel et d'une grande capacité d'écoute, - Vous êtes réactif et vous appréciez le travail en équipe. Vous cochez toutes les cases ? Alors ce poste est pour vous !
SEM Espaces Verts, située à Plaisir dans les Yvelines (78), est spécialisée depuis 1974 dans l'entretien, la création d'espaces verts et l'élagage. Nos activités sont diverses et variées : élagage raisonné, abattage, taille architecturée, soins aux arbres, création et entretien de parcs et jardins. SEM Espaces Verts est une filiale du groupe SERPE, qui est une société leader sur tout le territoire français à travers 38 agences et employant plus de 1000 collaborateurs.
-Gestion de la facturation patients et établissements -Relance patients -Traitement des dossiers de facturation via un logiciel dédié -Rapprochement Comptable Poste temps complet (35h00) Pas de télétravail Conditions salariales suivant la convention collective
Bonjour, Nous recherchons un Assistant de formation H/F disponible pour travailler sur Trappes. A pourvoir : dès maintenant Durée de la mission : Pour l'instant 1 mois jusqu'au 26/06 (1ier contrat de deux semaines) Horaires : Lundi au vendredi - 35 heures Lieu de la mission : 4 Rue Albert Einstein, 78190 Trappes Missions : - Accueil physique et téléphonique - Gestion des dossiers FRANCE TRAVAIL type AFC, AIF (Action de Formation Conventionnée). - Suivi de dossier (présences/absences) - Gestion des examens (commande jurys et inspecteurs). - Réalisation de process spécifiques sur les différentes étapes de gestion des dossiers - Vérification des dossiers FRANCE TRAVAIL pour être en conformité en cas d'Audit - Utilisation KAIROS nouvelle Génération - Effectuer le suivi des dossiers REGION type PRF (Programme Régional de Formation) - Traitement des demandes CPF - Préfacturation - Contrôle des documents des stagiaires (Signatures des émargements et autres...) - Suivi des Encours - Utilisation AMMON Profil recherché : - Autonome - Avec de l'expérience - Organisé - Notion de comptable - Dynamique souriant(e) Disponible immédiatement
Nous recherchons des seniors, pré-retraites ou retraités pour assurer le transport de personnes en situation de handicap à bord de véhicules adaptés dans le secteur de PLAISIR. Ce poste à temps partiel est idéal pour une activité flexible. Vos missions : - Transport des usagers entre leur domicile et leur établissement spécialisé (1 aller-retour par jour). - Horaires : départ vers 9h, retour vers 16h. - Véhicule adapté fourni (entretien et carte de carburant inclus). Ce que nous offrons : - Formation à l'embauche (PMR, éco-conduite, sensibilisation aux handicaps). - Véhicule de service - Emploi à temps partiel, idéal pour compléter vos revenus ou garder une activité. - Poste stable et valorisant, avec des horaires réguliers. Rejoignez une équipe solidaire et contribuez à la mobilité inclusive dans le secteur de BUC ! Postulez dès maintenant !
ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F) EN CDI (temps partiel) 60% avec les mardi-mercredi-jeudi travaillés MISSIONS PRINCIPALES ----- Sous l'autorité du responsable pédagogique des formations pré bac en apprentissage et en lien avec la directrice déléguée à l'enseignement professionnel, vous aurez pour principales missions : - Assurer les missions de secrétariat familles-apprentis et du responsable pédagogique - Suppléer le Chargé de vie scolaire : encadrement direct des élèves, individuel et collectif pour la gestion de l'assiduité et la discipline qui en découle - Assurer le suivi administratif des inscriptions des nouveaux apprentis, ainsi que la mise à jour des dossiers - Préparer et diffuser les documents liés aux différents évènements de la vie pédagogique - Assurer le suivi administratif et le secrétariat des différentes inscriptions (examens, formations, stages.) - Travailler en interface avec le service relations entreprises. D'une façon générale, vous assurez la coordination pédagogique de la filière en alternance pré bac en lien avec votre supé-rieur hiérarchique. APTITUDES ET COMPÉTENCES REQUISES ----- - Ecoute, bienveillance et aisance relationnelle - Rigueur, organisation et confidentialité - Bonne connaissance du système de l'alternance - Maîtrise du Pack Office - Connaissance du portail Yparéo serait un plus PRÉ-REQUIS DU POSTE ----- - Niveau d'études : Bac+2 - Nature du poste : CDI Temps partiel (60% d'un temps plein) avec les mardi-mercredi-jeudi travaillés, sur le site de St Quentin en Yvelines. - Candidature : CV + Lettre de motivation à envoyer par e-mail : recrutement@nd-grandchamp.fr - Prise de poste : A partir du 20 août 2025
Rattaché au Responsable Relation Clients, vous jouerez un rôle clé dans le support des équipes de premier niveau et dans la gestion des demandes clients. Vous serez également impliqué(e) dans des projets de transformation visant à optimiser les processus CRC / Sinistres - Plateforme Mobilité. Vos missions : Traitement des courriers entrants et gestion des documents administratifs. Suivi des demandes clients liées à la vie des contrats (modifications financières et non financières). Communication avec les clients (e-mails, appels sortants). Référent métier pour les incidents fonctionnels, participation aux tests et rédaction d'expressions de besoins. Collaboration inter-services pour optimiser les processus internes. Contribution aux projets internes ayant un impact sur l'activité CRC.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la banque et de l'assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
- Entretien de l'ensemble sportif et de loisirs d'une résidence de 250 pavillons, constitué de : o Une piscine de plein air et son environnement fonctionnel (Chaufferie, filtration, vestiaires, .) o Deux courts de tennis o Des espaces verts et boisés, incluant des aires de jeux aménagés o Un Club-house - Accueil des résidents / gestion de l'accès piscine en haute saison : printemps, été
Vous adorez voyager et rêvez de partager cette passion avec les autres ? Vous êtes une personne dynamique, organisé, autonome et avec un très bon relationnel ? Alors, vous êtes notre perle rare ! VOS MISSIONS Accueillir vos clients en Agence et les conseiller sur des destinations, hébergements et itinéraires les mieux adaptés à leurs envies, Réserver des vols, hôtels, transports et activités pour vos clients en respectant leurs exigences et leur budget, Répondre à des demandes spécifiques de vos clients et résoudre d'éventuels problèmes avant et pendant leur voyage, Assure un suivi personnalisé de l'accueil jusqu'au retour de vacances de vos clients afin de garantir un service client de qualité et une gestion efficace des dossiers, Promouvoir les offres et services de l'Agence afin de fidéliser votre clientèle et ainsi garantir une expérience client exceptionnelle à chaque étape du processus de réservation. VOTRE PROFIL Un diplôme de type BTS Tourisme ou Formation Certifiante avec une première expérience dans la vente, Une connaissance ou un fort attrait pour les principales destinations touristiques dans le monde, D'excellentes compétences en communication et une réelle capacité à travailler de manière autonome et en équipe, Le sens de l'organisation, de la gestion du temps et le goût du challenge ! NOTRE PROMESSE Des avantages concurrentiels : -20% sur les voyages, Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe, En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits, La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales, Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges, Une carrière enrichissante au sein du Groupe : Un parcours d'intégration complet (3 semaines de formation dès votre arrivée), Des formations continues, orientés technique, méthodologie de vente & développement personnel, Des opportunités d'évolution et de mobilité. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients. Adresse et Horaires : Centre Commercial Pariwest avenue Gutenberg, 78810 Maurepas Du lundi au samedi de 9h30 à 20h00
Lancé en 2000, le Groupe KARAVEL est aujourd hui le leader français dans la vente de séjours sur Internet via ses deux marques phares, PROMOVACANCES, le spécialiste des bons plans implantés au cœur de Paris, et FRAM, fleuron toulousain du tourisme hexagonal réputé pour ses labels Framissima et Jumbo.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Plaisir un ou une Vendeur(se) en animalerie en CDD d'un mois. Du 01/07/2025 au 31/07/2025 Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! Vous disposez de la certification non Domestique / CCAND L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Adecco Onsite recherche pour son client spécialisé dans la logistique, un Technicien logistique H/F. Rattaché(e) au service ordonnancement vous aurez pour tâches : - la prise de rendez-vous multi-sites, - la gestion de retours éditeurs, - le suivi de réserves, - la gestion de l'implantation des références, - la saisie de d'informations sur ordinateur (tableaux). Vous faite preuve d'une bonne aisance à l'oral, de rigueur et d'organisation. Vous vous épanouissez au sein d'une équipe. De niveau BAC+2, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Un maitrise de Microsoft Excel est obligatoire (tableaux, formules etc.) Vous connaissez les principaux modes de gestions de stocks et des commandes. Informations supplémentaires: - contrat d'intérim d'une durée de 4 mois, - horaires : 9h - 17h, - durée hebdomadaire : 35 h. Votre profil correspond à la description de ce poste ? Postulez en ligne à cette annonce en ajoutant votre CV!
Avec ses 600 hectares verdoyants, l'île de loisirs de Saint-Quentin-en-Yvelines est la plus grande d'Ile-de-France, permettant aux habitants de profiter d'espaces naturels et de favoriser la pratique d'activités de plein air, de sports et de loisirs. Ouverte 7j/7, elle accueille également des groupes scolaires et des structures jeunesses. Vous intégrez l'équipe des services techniques composée de six agents en qualité de saisonnier pour répondre aux besoins de la saison. Les agents des services techniques ont pour mission de veiller quotidiennement au maintien qualité et à la propreté de l'environnement du Parc. Sur la période estivale des jeux d'eau sont proposés au public, afin d'en assurer le fonctionnement nous recherchons un agent ayant une compétence technique piscine. VOTRE QUOTIDIEN : - Nettoyage des filtres, et pédiluves et abord - Effectuer des tests de qualité de l'eau et ajuster les niveaux chimiques au besoin - Mise à jour du carnet sanitaire, fréquentation, Ph de l'eau, chloramine et chlore - Maintenir la qualité de l'eau - Surveillance du public dans l'air de jeux aquatique et faire respecter le règlement. - Entretien des espaces verts - Collecte des déchets sur les espaces - Réparations et entretiens du mobiliers extérieurs - Nettoyage des sanitaires publics - Travaux et réparations domestiques VOS COMPETENCES - Connaissance des équipements de piscine et des systèmes de filtration - Capacité à travailler en équipe ou en autonomie - Rigueur, méthode et ponctualité - Aisance relationnelle - Compréhension et respect des consignes - Réactivité DIPLOMES / FORMATIONS - Permis B obligatoire - Expérience souhaitée dans l'utilisation des équipements aquatiques NOTRE OFFRE - Rémunération 1500€ nette minimum + congés payés + tickets restaurant et prime selon délibération - Horaires variables et travail le week-end et jours fériés Poste à pourvoir immédiatement
Ile de loisirs de Saint-Quentin-en-Yvelines, collectivité territoriale, établissement public ouvert toute l'année.
Sous l'autorité du responsable des centres, dans le cadre d'un remplacement d'1 mois minimum, 4 jours / semaine, vous assurez le suivi et l'entretien des 31 logements destinés à l'accueil des demandeurs d'asile et réfugiés du CADA et de l'HUDA de Montigny. Vous collaborez étroitement avec l'équipe socio-éducative pour garantir un cadre de vie digne, sécurisé et respectueux des besoins fondamentaux des résidents et participez à l'accompagnement à l'autonomie des personnes en les soutenant dans la gestion de leur logement. Vos missions : Réaliser et coordonner les activités d'entretien et de maintenance * Conduire des visites et contrôles mensuels dans l'ensemble des logements. * Identifier les dégradations, constater les sinistres (dégâts des eaux, incendies, bris de glace.) et en rendre compte. * Assurer des opérations de maintenance courantes (lessivage, peinture, petites réparations) * Planifier et suivre les interventions de prestataires extérieurs (travaux, désinsectisation, nettoyage.). * Répondre aux réclamations des résidents, du voisinage et des copropriétés, en lien avec le responsable de centre, et proposer des actions correctives. * Veiller à la mise en conformité des logements et à la sécurité des installations. Gérer des entrées et sorties dans les logements * Préparer les logements avant l'accueil : remise en état, aménagement et installation des équipements. * Gérer les stocks et les approvisionnements : linge de maison, mobilier, électroménagers, kits hygiène, denrées alimentaires, etc. * Maintenir à jour les supports d'information obligatoires dans les logements (règlements, consignes de sécurité, numéros d'urgence.). * Vérifier régulièrement les équipements techniques (détecteurs de fumée, VMC, chauffage.). * Réaliser les états des lieux d'entrée, les pré-états des lieux et les états de sortie. * Assurer le rangement et l'organisation de l'espace de stockage. Et, également : Accompagner vers l'autonomie * Sensibiliser les résidents à l'entretien de leur logement et à l'importance de l'hygiène. * Mettre en place un catalogue des coûts de dégradations pour sensibiliser les bénéficiaires à leurs responsabilités. * Organiser et superviser l'entretien des espaces communs. * Participer à la distribution des denrées alimentaires. * Coanimer, en collaboration avec les équipes sociales, des ateliers pratiques (entretien du logement, bon usage des équipements.). Votre profil Impérativement titulaire du permis B, vous êtes autonome, rigoureux et organisé. Vous avez le sens du contact et savez travailler avec un public en situation de précarité. Vous maîtrisez les règles d'hygiène, de sécurité et de maintenance de base. Vous appréciez le travail en équipe et avez idéalement une première expérience dans un poste similaire. Votre cadre de travail * CDD d'un mois minimum, 4 jours / semaine, de 9h-17h avec 1 heure de pause déjeuner * Rémunération à partir de 1658 brut/mois pour 4 jours / semaine * Tickets restaurant (pris en charge à 60 %) * Mutuelle d'entreprise + prévoyance + prise en charge à 50% de l'abonnement transport * Un accompagnement en proximité de votre responsable * Déplacements réguliers sur Saint Quentin en Yvelines et périphérie avec le véhicule de service
Assistant(e) de vie auprès d'une personne handicapée (homme) : - Le matin de 7h00 à 15h00 du lundi au dimanche - Toilette sous la douche ou bain le matin - Habillage - Préparation du petit déjeuner et du repas du soir - Réaliser des tâches ménagères
Passionné(e) par la négociation client, nous recherchons un(e) Gestionnaire Recouvrement amiable H/F en intérim pour un poste basé à proximité de Le Perray en Yvelines(78). Rémunération : 21 000€ à 24 000€ brut annuel selon profil. + prime 300 euros / mois Missions : Au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, vous devrez gérer, recouvrer et suivre l'ensemble d'un portefeuille clients en BtoB. Vous assurerez les missions suivantes : Contacter les clients afin de relancer le paiement et/ou recueillir les causes de l'impayé Gestion du recouvrement relance 1 à 3 précontentieux mise en demeure Contacter les clients finaux afin de gérer le niveau d'incident de paiement Négocier des plans de remboursements à l'amiable, intégraux ou échelonnés Mettre en place et suivre un recouvrement à l'amiable Mettre à jour quotidiennement dans l'AS400 l'ensemble des informations utiles à la bonne gestion du dossier client Le recouvrement s'effectuera pour 90 % de votre temps par téléphone. Le profil recherché De formation Bac+2 minimum, H/F vous justifiez d'une expérience de 1 an sur un poste similaire. Vos aptitudes à la conduite de négociation et de conviction sont indispensables. Vous saurez établir des relations de confiance, tout en conservant la fermeté nécessaire.
Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos idées sont encouragées, vous êtes au bon endroit. Notre équipe Préparation de commandes recherche un Préparateur de commandes (H/F) en CDD, sur un contrat de 27h. Votre rôle ? Garantir la qualité et le bon déroulement des prestations et vous assurer de la satisfaction de nos clients. Vos missions : Au sein de notre site de Orly, et notamment au sein d'une chambre froide (entre 0 et 3°), vous avez pour mission : - L'assemblage des sacs : Assembler minutieusement les colis de chaque client, selon ses choix, en suivant un menu personnalisé. - Procédures : Respecter les procédures de travail relatives aux règles d'hygiène alimentaire - Contrôle qualité : Contrôler sa préparation, ainsi que les DLC, puis en fin de préparation, scanner pour vérifier le bon nombre de sacs préparés. - Chargement : Charger les sacs correspondant à une tournée à l'emplacement identifié (roll, cagette, chrono) et y ajouter les boissons et/ou autres éléments prévus. - Nettoyage de la plateforme : S'assurer quotidiennement de l'état de propreté et d'hygiène de la zone de préparation et de son rangement. Liste non exhaustive. Votre profil : Vous êtes disposés à parler et à écrire en français. Vous avez le sens du service à la personne et avez pour objectif de venir en aide aux personnes âgées et aux malades convalescents. Vous faites preuve : - De ponctualité et de fiabilité ; - De rigueur et d'organisation dans le travail ; - De respect des règles et des procédures ; - D'esprit d'équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes à la recherche d'une expérience humaine, n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Infos pratiques : - Tenue fournie et adaptée au travail dans le froid : Manteau, bonnet, gants, chaussures de sécurité - Type de contrat : CDD - Temps de travail hebdomadaire : 27h - Horaires : Lundi, mercredi et jeudi, de 09h00 à 15h30. Mardi, de 09h00 à 13h00. Vendredi, de 09h00 à 14h30. - Rémunération : 1390 à 1490 € brut par mois - Avantages : Tickets restaurant, Remboursement Navigo à 100%, Mutuelle avantageuse, Primes - Lieu : 16 rue du compas, 95310 Saint-Ouen-l'Aumône
Nous recherchons activement pour notre magasin à Plaisir un ou une Vendeur(se) en animalerie. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. Vous disposez de la certification non domestique Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
L'APAJH Yvelines recrute dans le cadre de l'ouverture d'une extension du SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) de Plaisir (78). Le SAMSAH offre un accompagnement social complet à des adultes (de 18 à 60 ans vivant à domicile) en situation de handicap moteur/ neurologique/ mental avec ou sans troubles associés et assure la coordination des soins en recourant à un réseau de partenaires dans le champ de la santé et du service à la personne. L'accompagnement se fait principalement au domicile des personnes mais aussi au service ou en tout lieu. >> Le travailleur social, au sein d'une équipe pluridisciplinaire (chef de service, travailleurs sociaux, psychologues, médecin, infirmières, ergothérapeute, AMP/AES, aides-soignants, moniteur-éducateur, secrétaire), a pour missions : - Auprès des personnes : Procéder à leur accompagnement dans sa dimension sociale (logement, travail, vie quotidienne, démarches administratives, gestion budgétaire et vie sociale et culturelle) ; Instaurer une relation d'aide, contribuer à leur bien-être ; Proposer, construire et animer des actions collectives en lien avec leurs besoins identifiés - Organiser la fonction « ressource » du SAMSAH sur le territoire, en collaboration avec ses 2 collègues travailleurs sociaux - Réaliser le reporting de son activité (Mediateam, logiciel métier) pour assurer un suivi de qualité et une traçabilité de l'accompagnement ; - Participer aux réunion d'équipe, aux écrits de bilan d'évaluation initial, bilan à 6 mois, synthèse, PPA. >> Profil souhaité : Intérêt pour les personnes en situation de handicap et l'accompagnement individuel à domicile ; Capacité à travailler avec ses 2 collègues Travailleurs sociaux et en équipe pluridisciplinaire. >> Qualités attendues : Bienveillance, autonomie, capacités d'initiatives, force de propositions, distance professionnelle ; Capacité d'adaptation ; Savoir rédiger des écrits professionnels factuels et objectivables. >> Conditions obligatoires : - 28.8H/semaine, dont le mardi - Diplôme d'Etat CESF, ASS ou ES ; Permis B indispensable car déplacements (départementaux) avec un véhicule de service. >> Les avantages du poste : - RTT et jours associatifs au prorata du temps de travail. - Mutuelle - Tickets restaurant - CSE (chèques vacances et de loisirs) Salaire et reprise d'ancienneté selon grille et dispositions de la CCN 1966. Adresser CV et lettre de motivation.
Le service d'accompagnement médico-social pour adultes handicapés (SAMSAH) de Plaisir offre un accompagnent social complet et assure la coordination des soins de la personne en recourant à un réseau de partenaires dans le champ de la santé et du service à la personne. Les prestations du SAMSAH se déroulent dans les locaux du service, au domicile du bénéficiaire et dans les lieux qu'il fréquente
Au sein de notre plateforme de Montigny-Le-Bretonneux, vous aurez pour mission principale d'ouvrir/relancer, et préparer des dossiers sinistres sur dommages consécutifs aux sinistres IRD (Electroménager, dégât des eaux, incendie, dommage électrique, foudre, surtension, etc ) Vos missions Gérer le suivi du dossier : Effectuer le suivi des documents « en attente » Planifier des alertes Recevoir des appels de premier niveau Gérer quotidiennement les « cloches » et organisé les dossiers par ordre de priorité Relancer, si nécessaire, les sinitrés afin de récuprer le dossier complet Transmettre à l'expert le dossier prêt à chiffrer avec les éléments circonstanciels et les pièces justificatives.
Notre cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion et basé à MONTIGNY LE BRETONNEUX, en Intérim de 2 mois un Assistant Administratif (h/f). Vos missions incluront : - Prise de rendez-vous par téléphone (70 appels/jours environ) - Reporting Profil : Nous recherchons un Assistant Administratif ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez faire preuve d'une grande capacité d'organisation, d'adaptabilité, de bonnes compétences en communication, une gestion efficace du temps et un esprit d'équipe développé. - Compétences comportementales : Organisation, Adaptabilité, Communication, Gestion du temps, Esprit d'équipe - Compétences techniques : Maîtrise d'Excel, Communication professionnelle, Planification et organisation, Aisance téléphonique La date de début de contrat est fixée au 2 juin 2025. Vous serez amené à travailler à temps plein pendant la journée. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise qui valorise le potentiel de ses collaborateurs et favorise leur épanouissement ! Notre client Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Poste d'ouvrier/ouvrière saisonnier dans une pépinière de pleine terre. Conditions de travail : en extérieur et obligation de rester debout de manière très prolongée, ports de charges fréquents.
Rejoignez notre équipe dynamique chez Adecco On Site ! L'agence Adecco On Site, située directement sur le site de notre client, est à la recherche de Préparateurs de Commandes H/F sur le CACES 1 enthousiastes et motivés Vos missions, essentielles à notre succès : - Conduite de chariot automoteur (CACES 1): Votre expertise sera indispensable pour assurer un flux de travail efficace. - Préparation des commandes: Suivez nos procédures établies pour garantir la satisfaction client. - Picking des produits: Respectez nos consignes de qualité et de sécurité pour une livraison impeccable. - Entretien de l'espace de travail : Contribuez à la propreté et à l'organisation de votre environnement pour une meilleure efficacité. - Repérage des anomalies : Soyez vigilant(e) et signalez tout emballage défectueux ou colis manquants. - Contrôle de conformité : Assurez-vous que les produits livrés répondent aux attentes de nos clients. Nous vous offrons : - Une mission d'intérim sur du long terme (minimum 6 mois). - Un environnement de travail agréable et une équipe conviviale. - Temps de travail : 35h25 (du lundi au vendredi) - Horaires : 6h25 à 14h / 14h à 21h35 Compétences et qualités recherchées : - Respect des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantité. - Capacité à lire et à interpréter les documents de suivi de commande. - Maîtrise de l'utilisation de chariots automoteurs. - Aptitude à réaliser des tâches répétitives avec précision. - Esprit d'équipe : capacité à collaborer efficacement avec vos collègues. - Disponibilité, méthodique et ponctuel(le). Vous possédez le CACES 1 et recherchez un poste de préparateur de commandes sur du long terme? Ne laissez pas passer cette opportunité ! Cliquez sur "Je postule" dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique !
* Entreprise Adaptée : poste réservé aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi * L'employé(e) logistique polyvalent(e) assure la réception, le stockage ou déstockage, la préparation ou l'expédition ainsi que le réapprovisionnement des marchandises. Il/elle est garant(e) de la qualité et la quantité des préparations dans le respect des consignes et des règles de sécurité. Ses missions Selon l'activité des clients, l'employé(e) logistique polyvalent(e) peut être amené(e) à : - Réaliser des opérations de tri et reconditionnement - Préparer des commandes : préparation des quantités, mise en carton, expédition - Réaliser des tâches d'entrepôt : réception, stockage ou déstockage, mise sur palette, filmage de palettes - Opérations de livraisons sur le département Dans sa mission, il/elle est amené(e) à utiliser des outils technologiques de type scanettes et peut réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette électrique). Il/elle peut effectuer des opérations spécifiques (co-packing, assemblage, ), voire quelques dépannages transport en Ile de France. Par ailleurs il/elle détient les savoirs de base (lecture, écriture, comptage, outils numériques, ). La connaissance des règles de gestion de stocks, la détention d'un titre CACES R489 CAT1A ou le permis B peut être un plus. Horaires : Temps plein : du lundi au vendredi 10 h - 17H30 (1/2 h de pause déjeuner) Salaire conventionnel échelon 115L (IDCC16) Avantages : - Mutuelle (60 % prise en charge par l'employeur) - Carte restaurant avec 9,50 € par repas dont 5€ pris en charge par l'employeur - Intéressement
Nous recherchons 1 conseillers(e) funéraire pour notre agences du 78 - recevoir les familles - établir un devis: Pf / marbrerie / contrat obsèques - organisation des obsèques - vente de monument/marbrerie - entretien de l'agence Vous justifiez d'une expérience à ce poste, êtes dynamique, disponible, rigoureux, organisé et disposez d'un bon sens du relationnel.
Prêt(e) à exceller dans un environnement dynamique en tant qu'Assistant Administratif / Back Office (F/H) ? Rejoignez une équipe back-office dynamique pour optimiser la gestion des commandes, livraisons et facturations dans un cadre européen exigeant. Missions principales - Réceptionner, vérifier, identifier, saisir et distribuer des demandes de services reçues des clients, - Réceptionner, contrôler, signer et stocker des contrats qui en découlent - Élaborer et saisir des paniers de services et de produits achetés auprès des fournisseurs - Collecter des preuves de livraison pour permettre à la comptabilité de facturer - Facturer des feuilles temps des consultants Proposition de poste: - Contrat: Intérim 4 jours /semaine (temps partiel : 28H00/semaine) - Durée : 6 mois (avec possibilité de renouvellement) - Salaire: Entre 22000 et 27000 euros/an (selon votre expérience) Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.
Dispute Officer - Chargé(e) des litiges Qui sommes-nous ? Pourquoi Rejoindre Positec ? Positec France, basée à Trappes, Yvelines, est une filiale du groupe Positec Tool Corporation. Fondée en 2011, notre entreprise s'est rapidement imposée comme un acteur majeur dans le domaine des outils électriques et du jardinage en France. Nous distribuons principalement les marques WORX, pour les particuliers, et KRESS, ciblant les professionnels du bâtiment, du bricolage et du jardinage. Ce qui nous distingue, c'est notre engagement envers l'innovation et la durabilité. Nous concevons, fabriquons et distribuons des outils qui non seulement répondent aux besoins de nos clients, mais qui contribuent également à un avenir plus vert. Nous sommes une entreprise familiale de portée internationale, en plein essor, dotée d'une équipe dynamique au véritable esprit startup, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de tout ce que nous entreprenons. Si vous cherchez à rejoindre une entreprise qui valorise l'innovation, le travail collaboratif et la durabilité, Positec France est l'endroit idéal pour vous. Vos missions En tant que Dispute Officer / Chargé(e) des litiges, vous serez au cœur de notre dispositif qualité, avec pour mission d'assurer la résolution rapide, précise et documentée des litiges clients, notamment avec Leroy Merlin (sans compter nos autres clients ). Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de gestion des réclamations : - Analyser et traiter les réclamations et litiges clients Amazon Portail Vendor central et Leroy Merlin portail Adeo (facturation, livraison, produit, service, etc.). - Identifier les causes des litiges et les résoudre en lien avec les services concernés. - Assurer la communication avec les clients et les partenaires externes (entrepôt Positec, commerciaux, service Finance.). - Suivre l'évolution des dossiers de litiges jusqu'à leur clôture. - Mettre à jour les bases de données et les outils de suivi. - Participer à la mise en place d'actions correctives et préventives. - Établir un reporting régulier sur l'activité litige (typologie, volume, délais...). - Contribuer à l'amélioration continue des processus internes pour limiter les litiges récurrents. - Traitement de note de débit et note de crédit manuellement dans notre ERP pour Amazon et Leroy Merlin bimensuellement Il est également souligné que cette liste n'est pas exhaustive. Qui êtes-vous ? - Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire. - Excellente communication écrite et orale. - Solides compétences en résolution de problèmes et service client. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Pack Office) - Maîtrise du logiciel SAP. - Bonnes capacités d'analyse, de logique et de rigueur. - Esprit d'équipe, - Sens du service client, - Capacité à gérer les priorités et à travailler en transversal. - English friendly (écrit et parlé)
Au sein du Centre Horticole d'Enseignement Privé (CHEP) sous contrat avec le Ministère de l'Agriculture, de la Pêche et de l'Alimentation recherche - son assistant(e) administratif(ve) pour le CFA Vous serez chargé(e) notamment de : - gérer et suivre les contrats d'apprentissage (collecte et vérification des informations nécessaires au montage des contrats, création des documents relatifs aux contrats d'alternance dans le respect des délais réglementaires : CERFA, conventions de formation, calendriers d'alternance, programmes de formation et attestations de présence ; - apporter votre aide aux entreprises et aux apprentis sur le montage et la validation des contrats d'alternance ; - assurer le suivi des demandes de prises en charge auprès des différents OPCO (facturation...) et travailler en collaboration étroite avec la comptable ; - assurer le suivi des contrats : ruptures, assiduité, accompagnement des entreprises etc - mettre à jour le logiciel de suivi interne des apprentis - apporter un soutien administratif à l'équipe du CFA - participer à la mise à jour des dossiers d'habilitations - assurer la remontée des notes d'évaluations Parallèlement, vous assurerez l'accueil téléphonique et physique en roulement avec les assistantes administratives du lycée et de la formation professionnelle. Vous savez rendre compte tout en étant autonome et êtes force de proposition. Profil recherché : bac +2 exigé, avec une expérience administrative (même courte) dans un établissement scolaire ou un centre de formation
Secrétariat courant - Accueil téléphonique et permanences du secrétariat Gestion adhérents / animateurs : - Gestion des adhérents (accueil, inscriptions, encaissements.) - Gestion des animateurs (gestion des absences, du matériel pour les activités, fiches de présence...) - Gestion base de données (dépenses/recettes ; adhésions, remboursements...) - Réservation des salles, commandes, factures Communication - Gestion du site internet, des mails, des évènements - Relations extérieures (fournisseurs, mairie) gestion des plannings Evénementiel - Assistance dans l'organisation des évènements, plannings, installations des salles, etc. Télétravail impossible. Uniquement sur site.
L'ASLC de Neauphle-le-Château, une association dynamique forte de plus de 60 ans d'expérience, propose une large variété d'activités sportives, culturelles et de loisirs à destination des habitants du bassin de vie de Neauphle le Château, en veillant à incarner ses valeurs de convivialité, de bienveillance et de respect. Elle rassemble aujourd'hui plus de 750 adhérents et une trentaine d?animateurs.
Samsic emploi recrute pour l'un de ses clients leaders dans le secteur de la logistique pour les boulangeries un(e) Préparateur(ice) de commande CACES 1 (H/F) - utilisation du casque vocal impératif. vos principales missions : Réceptionner et ranger les marchandises dans les zones de stockage appropriées Préparer les commandes à l'aide d'un vocal selon les consignes de préparation Vérifier la conformité des marchandises préparées Effectuer la manutention des colis Utilisation d'un chariot CACES 1 Participer aux opérations de chargement et déchargement Entrepôt entre 3 et 5°C Horaire : 10h-18h Avantages : primes Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez une excellente organisation du travail ? Vous avez une première expérience en tant que Préparateur(ice) de commande CACES 1 avec VOCAL ? Rejoignez l' équipe dynamique de notre client et contribuez à leur succès! Atouts : CACES 1 valide Maitrise du Vocal Dotée d'une bonne résistance physique Capable de travailler de manière autonome Rigoureux, dynamique et organisé
L e collège Alexandre Dumas à Maurepas recherche des (e) Assistant / Assistante d'éducation à temps partiel 20h et à temps complet 35h pour la rentrée scolaire de septembre 2025 Missions et activités du poste : - Les missions de l'assistant d'éducation s'exercent dans le cadre de la fonction publique avec ses obligations d'éthique, de réserve, de neutralité. Dans le second degré, les AED du lycée sont placés sous la responsabilité des CPE qui assurent le fonctionnement du service de vie scolaire et organisent l'emploi du temps des AED. - Les AED participent à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves et peuvent assurer notamment : - Les fonctions de surveillance des élèves de l'arrivée au départ des élèves y compris pendant le service de restauration et en service d'internat - L'encadrement des sorties scolaires, - L'encadrement et l'animation des activités du foyer socio-éducatif et de la maison des lycéens, - Participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements, - L'aide à l'étude et aux devoirs, - L'aide à l'animation en faveur des élèves internes hors temps scolaire, - Participation à l'organisation et à la surveillance des examens, La fiche de poste ne décrit pas les activités de façon exhaustive. L'assistant d'éducation peut être amené à réaliser d'autres activités selon les besoins du service. - Le diplôme du baccalauréat est exigé. - L'âge de 20 ans est requis pour pouvoir prendre en charge des missions au sein de l'internat. - Une expérience en animation ou en accompagnement d'adolescents est un atout.
Un particulier en situation de handicap est à la recherche de sa/son nouveau/lle assistant(e) de vie pour l'aider dans les tâches de la vie quotidienne. Travail le samedi de 09h00 à 14h30 puis de 17h30 à 19h30 + un weekend sur sur deux avec les mêmes horaires. Travail à prévoir au mois d'aout. >> Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage). - Aide à la préparation des repas, - Entretien du cadre de vie. >> Poste basé à Plaisir au domicile du particulier.
CARGLASS(R) Répare, CARGLASS(R) Remplace. Vous avez toujours entendu ce jingle ? . Et si vous rejoigniez une aventure conviviale et sportive au sein de cette entreprise aux valeurs fortes ? Quel que soit votre parcours, nous recherchons un collaborateur (H/F) qui a envie de découvrir un métier polyvalent, motivant et dynamique ! Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à travailler le samedi. Intégrer CARGLASS(R) c'est : * Être formé dès votre arrivée par des experts du métier de technicien vitrage, * Evoluer dans un environnement où la Santé et la Sécurité de nos collaborateurs sont au cœur de nos priorités, * Utiliser des outils ergonomiques, à la pointe de l'innovation (ezi-wire(R), 1-tek.), * Travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS(R), * Vivre une expérience professionnelle évolutive et enrichissante ! Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glace latérale, recalibrage du système ADAS.) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile, - Accompagner vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation - Apporter les conseils adaptés à travers le diagnostic et la vente de services complémentaires (Filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glace, traitement anti-pluie...). Pour résumer, votre mission principale : FAIRE VIVRE UNE EXPERIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! > Vous êtes motivé(e), vous aimez le contact client, > Vous êtes polyvalent(e), vous appréciez le travail en équipe, > Vous voulez évoluer et êtes prêt à relever de nouveaux défis ! Et vous à vous lever de bonne humeur le matin ?! Nos offres d'emploi s'adressent à toutes et à tous, toute candidature est étudiée avec la même attention. Alors lancez-vous ! Nous vous voulons dans notre équipe ! Conditions de rémunération : Votre salaire mensuel fixe brut de 2250 euros bruts + Prime mensuelle variable selon les résultats du centre et de votre contribution individuelle pouvant aller jusqu'à 300€ brut + Prime d'intéressement annuelle, pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire + Carte de tickets restaurant (10€/jour travaillé - prise en charge de l'entreprise à 60%) + Mutuelle + Compte épargne temps + Dispositif de Plan d'épargne salariale + Comité social et économique (réduction places de cinéma, voyages, locations...) N'attendez plus, rejoignez-nous ! Fière de la diversité de ses équipes, Carglass(R) est signataire de la charte de la diversité depuis 2007 et s'engage en faveur de l'inclusion.
Fort de la confiance accordée par Carglass® à ses 3000 collaborateurs, l'entreprise se positionne aujourd'hui en leader de la réparation et du remplacement de vitrage automobile, avec 400 centres de pose en France. Au sein d'un environnement de travail épanouissant, l'ensemble des collaborateurs se mobilise pour offrir un service de qualité à sa clientèle.
Vous effectuez le ramassage et le transport de personnes en situation de handicap sur le secteur de ELANCOURT. Véhicule adapté à la mobilité réduite , Formation de 3 jours sur le handicap. Environ 3 à 4 heures par jour en coupure (matin et soir). Être à l'aise avec ce type de public et la ponctualité sont indispensables. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Afin de pouvoir répondre aux urgences de l'activité vous devez vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 minutes. Travail du lundi au vendredi. Plusieurs personnes en situation de handicap dans le véhicule. Ce poste peut convenir pour un complément d'activité (public sénior, retraité, pour complément de temps partiel...).
Vous effectuez le ramassage et le transport de personnes en situation de handicap sur le secteur de CHEVREUSE. Véhicule adapté à la mobilité réduite , Formation de 3 jours sur le handicap. Environ 3 à 4 heures par jour en coupure (matin et soir). Être à l'aise avec ce type de public et la ponctualité sont indispensables. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Afin de pouvoir répondre aux urgences de l'activité vous devez vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 minutes. Travail du lundi au vendredi. Plusieurs personnes en situation de handicap dans le véhicule. Ce poste peut convenir pour un complément d'activité (public sénior, retraité, pour complément de temps partiel...).
Conception des éléments de menuiserie sur mesure ou en série, Utilisation des machines de découpe, de ponçage et d'affleurage, Découpe, assemblage et montage de nos meubles, Contrôle de qualité durant les différentes étapes de fabrication, Prise de côtes, lecture de plans et de fiches de fabrication.
Missions principales : La lingère est responsable de l'entretien, du lavage, du tri, du calandrage/repassage, du séchage et du pliage/rangement du linge (vêtements, linge de maison, textiles d'ameublement) afin de garantir un niveau de qualité irréprochable dans le respect des standards établis. Elle veille à la propreté et à l'hygiène du textile tout en respectant les normes en vigueur. Ce poste reporte au HK Manager Responsabilités : Tri et collecte du linge (draps, uniformes, vêtements, serviettes.) +Contrôle du linge à la réception et post-lavage Lavage et traitement en fonction des matières (températures, produits adaptés, lavage à la main.) Repassage, pliage et rangement du linge propre Petites réparations (couture, remplacement de boutons, retouches) Gestion des stocks de linge et des produits d'entretien Signaler tout dysfonctionnement des machines et équipements Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité Collaboration avec les équipes (femmes de chambre, personnel, clients.) Compétences requises : Connaissance des textiles et des techniques de lavage/repassage Maîtrise des produits d'entretien et des machines (lave-linge, calandre, fer à repasser professionnel.) Sens de l'organisation, rigueur + détails + pro active Capacité à travailler en équipe Respect des normes d'hygiène et de sécurité Discrétion et respect de la confidentialité Formation et expérience : Aucun diplôme obligatoire, mais un CAP Métiers de la Blanchisserie ou un CAP Entretien des Articles Textiles est un plus. 3 ans d'expériences dans un établissement haut de gamme Maitrise du pack office pour la gestion des stocks, suivi administratif et reporting
Nous recrutons un(e) gestionnaire de copropriétés H/F pour un CDI. Le poste est basé à Plaisir- Yvelines. Vous travaillerez pour FONCIA - 1er administrateur de biens - soucieux de la satisfaction client et de la proximité avec leurs collaborateurs. Le poste est à pourvoir courant Mai / Juin 2025 avec une rémunération à négocier sur 13 mois. Gestion courante d'un portefeuille pour environ 30 immeubles de 800/ 850 lots : - Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales - Établir les budgets prévisionnels des immeubles gérés - Garantir la mise en œuvre des décisions d'Assemblées générales - Visiter régulièrement les copropriétés - Répondre aux différentes demandes des copropriétaires - Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers - Gérer les sinistres - .. De formation immobilière et/ou juridique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire d'au moins 2 ans dans le domaine de la copropriété. Avantages: RTT 13ème mois Interessement Télétravail avec équipements récents
Sous la responsabilité de la Coordinatrice du service éducation, en lien avec le Directeur de l'école, vous assistez l'enseignant(e) pour l'accueil, la sécurité et l'hygiène des enfants pendant la journée scolaire. Vous mettez en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants. Vous effectuez la surveillance des enfants lors des temps périscolaires et des pauses méridiennes. Missions: Vous assurez un accompagnement éducatif auprès des enfants de l'école maternelle dans les différentes étapes de la journée. Vous assistez l'enseignant(e) dans les activités pédagogiques, aidez les enfants dans l'acquisition de leur autonomie (lavage des mains, habillage et déshabillage) et apportez votre aide lors de la prise des repas et pendant le temps de sieste. Vous assurez le maintien des locaux dans un état de propreté et de salubrité satisfaisant à l'accueil des publics en vous assurant du respect des normes d'hygiène et de sécurité des lieux. Vous effectuez l'installation et la désinstallation des dortoirs, ainsi que leurs remises en état. Vous participez au rangement des salles de classes, lors des différents temps de la journée. Vous effectuez la remise en état des différentes écoles de la ville pendant les vacances scolaires. Profil : Titulaire du CAP Petite Enfance, vous avez une première expérience au sein d'un établissement scolaire. Vous faites preuve de pédagogie et possédez les connaissances nécessaires dans le domaine du développement de l'enfant et de l'hygiène et la sécurité. Vous savez faire preuve de diplomatie et avez développé une capacité d'écoute à l'égard des enfants et des parents. Vous avez une première approche des relations avec l'éducation nationale et de travail en équipe.
Véritable expert de l'élagage, notre client s'engage au quotidien pour répondre rapidement à tous vos besoins en matière d'entretien et de gestion de votre patrimoine arboré. Afin d'agrandir leur équipe, nous recherchons UN(E) CONDUCTEUR(TRICE) D'ENGINS FORESTIERS : Vos missions : - Conduite de matériels spécialisés en taille des arbres sur tracteur. - Taille d'arbres d'alignement par machine de tailles électro-commandées. - Restauration, entretien et gestion des cours d'eau (ripisylve, renforcements de berge par technique végétale, hydromorphologie, lutte contre les espèces invasives). - Restauration, entretien et gestion de sites naturels (fauche/débroussaillage adaptés avec ou sans export, création d'aménagements bois ou végétal). - Abattage, démontage, élagage, taille douce, débroussaillage, broyage, dessouchage, taille, tonte, plantations, engazonnement par projection, broyage de végétaux. - Prise en charge et entretien de la machine (niveau, graissage) Profil recherché : - Formation CAP / BEP agricole en conduite d'engins type agricole - CACES R482 cat E (ou 8) demandé Conditions du poste : Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Rémunération selon profil et expérience; À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Nous recrutons pour notre équipe de PLAISIR (78) notre futur Veilleur-Livreur (H/F) en CDI, sur un contrat de 30h. Vos missions : Plus qu'un livreur, nous recherchons un veilleur qui prendra soin de nos bénéficiaires à l'occasion de la livraison des repas à leur domicile : - Veille-sociale quotidienne, notamment par : L'échange avec les bénéficiaires ; Le contrôle des DLC des produits non-consommés La détection de signaux d'alerte indiquant qu'une aide est requise. - Remontées d'information terrains auprès de vos référents - Respect de la chaîne du froid et de l'hygiène alimentaire Votre profil : Ce qui compte avant tout pour nous, c'est votre personnalité : - Vous avez le sens du service à la personne, vous appréciez le contact auprès des personnes âgées ou fragiles ; - Vous êtes sérieux et fiable ; - Vous avez un sens développé de la relation client et avez à cœur de le satisfaire ; - Votre équipe peut compter sur vous ; - Votre intégrité vous permet de gagner la confiance de nos bénéficiaires. Vous disposez d'un permis B valide et idéalement de 3 années de conduite. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes à la recherche d'une expérience humaine, n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Infos pratiques : Prise de poste : Dès que possible Type de contrat : CDI Temps de travail hebdomadaire : 30h Horaires de travail : Du lundi au vendredi de 06h00 à 12h30, incluant 30 minutes de pause non rémunérée. Rémunération : à partir de 1544,40 € brut par mois Avantages : Tickets restaurant, Primes mensuelles, Mutuelle avantageuse Lieu : 92 chemin Blanc, 78370 PLAISIR
La société LA FERME DU PONT DES LANDES, secteur de la grande distribution, recherche : Employé(e) de vente H-F. Vous aurez pour mission de participer à la bonne marche du rayon auquel vous serez affecté, sous la responsabilité de votre manager, en assurant la mise en rayon et la bonne présentation des produits. Fonction commerciale : - Participer à la réception des produits et aux contrôles quantitatif et qualitatif ; - Effectuer la mise en rayon, respecter l'implantation et le balisage, assurer la rotation des produits, effectuer le facing ; - Participer à la mise en place d'animation commerciale, mettre en place des affiches, étiquettes ; - Vérifier la concordance des prix - Renseigner et orienter le client Fonction technique : - Soigner la présentation de votre rayon, veiller au réapprovisionnement ; - Respecter la chaine du froid, contrôler la fraîcheur des produits, suivre les DLC et DLUO, respecter les plannings de nettoyage. Vous possédez un esprit d'équipe et faite preuve d'adaptabilité, rapidité et amabilité. Conditions de travail : - Température parfois basse - Possibilité de travailler les week-ends et jours fériés.
Le Moulin-Coignières recherche activement vendeur(se) en Boulangerie/Pâtisserie. Très belle boulangerie, très bien côté dans la région. Superbe cohésion de groupe au sein de l'entreprise et bonne entente. Poste à prendre immédiatement. Vous devrez entretenir l'espace de vente dans le respect des normes d'hygiène ainsi que le matériel mis à disposition. Être capable de prendre des commandes clients au téléphone/ gérer la vente des différents produits. Fermer le magasin lors de vos jours de fermeture. Equipe (en plus de vous) : 1 vendeur(se), 1 apprenti(e), 3 extras + 1 vendeur(se) soutien le midi. horaire en alternance une semaine sur deux 6h / 14h et 12h / 20h 39h50 lissées sur le mois. 1 dimanche travaillé sur 2. Prime exceptionnelle. 1 mai, 14 juillet, 25 décembre et 1 Janvier non travaillés. Fermeture annuelle 3 semaines Août, 2 semaines en Février/Mars. Dynamisme et sourire obligatoires et connaissance du métier souhaitée pour postuler au poste vendeur(se). Très belle opportunité ! Cv: lemoulincoignieres@gmail.com ou directement sur place! Demandez à voir le patron !
Le Moulin Coignières : Nouvelle boulangerie pâtisserie Boulevard des Arpents à Coignières. Ouverte il y a 3 ans, nous proposons une gamme biologique ainsi que traditionnelle. La pâtisserie ainsi que la boulangerie sont faites sur place. Nous utilisons les farines du Moulin de Cherisy-Lethuillier.
Vous maîtrisez la conduite de véhicules de type utilitaire? Vous êtes motivé(e) ? Ce poste est fait pour vous. Votre mission: Doté(e) d'un bon relationnel, sérieux (se) et autonome, vous adoptez une conduite responsable et développez un service de livraison qualitatif et commercial. Ponctuel(le) de nature, vous effectuerez des livraisons en VL pour des tournées de livraison de pièces automobiles. Vous prendrez directement votre poste chez un de nos clients à Trappes . Vous effectuerez de deux à quatre tournées/jours Ce que nous offrons : CDI 35h à partir du 01 juillet 2025 1884€ brut mensuel Horaires : semaine 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00 du lundi au vendredi. Des tournées sur un secteur géographique fixe. Des interactions quotidiennes avec les clients Un processus de recrutement ouvert à tous ( expérience dans le domaine de la livraison non requise) VOTRE PROFIL Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur, votre esprit d'entreprise et votre sens de la relation client. Poste ouvert à toute personne pouvant justifier de 2 ans de permis, avec ou sans expérience de la livraison.
Notre client produit sur son site de Coignières (78) des équipements hydrauliques et des étanchéités dynamiques destinés principalement à l'industrie aéronautique.Le Technicien de production (H/F) est chargé de mener des tests, essais et montage sur des composants mécaniques afin d'assurer leur conformité aux normes de qualité et de sécurité. Ce rôle est essentiel pour garantir la fiabilité des produits mécaniques de notre entreprise. Les responsabilités du technicien de fabrication sont : - Réglage des postes à soudure suivant les spécifications techniques - Préparer et configurer les équipements d'essais mécaniques - Effectuer des essais et des tests (tests de dureté, contrôle de soudures) conformément aux spécifications techniques - Enregistrer et analyser les données collectées pendant les essais - Identifier et signaler les anomalies ou défaillances techniques - Collaborer avec les services support pour résoudre les problèmes identifiés - Entretenir et calibrer régulièrement les moyens de contrôle et les équipements de soudure - Suivre les procédures de sécurité et veiller à la sécurité des essais - Participer à la démarche d'amélioration continue Contrat : CDI 36H/ semaine Rémunération entre 30kEUR et 35kEUR selon le profil. 6 RTT Vous êtes diplômé en génie mécanique, mécanique ou un univers similaire Connaissances approfondies des principes mécaniques/soudure Idéalement, compétences dans l'utilisation des équipements de soudure Compétences en résolution de problèmes Capacité à travailler en équipe et communiquer efficacement Vous êtes à l'aise dans l'utilisation du Pack office
Depuis plus de 20 ans, au sein d'A2R ELECTRONIQUE, nous concevons et fabriquons des équipements électroniques pour des environnements exigeants (marchés de la Défense, du militaire du maritime et du Civil). En tant qu'Assistant(e) Administration des Ventes, vous accompagnerez l'équipe commerciale en place, de la consultation à la livraison du matériel. Vous serez en charge de la réalisation d'offres de prix ; vous assurerez le lancement des commandes clients ; vous communiquerez dans ce cadre avec les clients et les fournisseurs. Vous tiendrez à jour les outils de l'organisation commerciale existante. Votre priorité sera la satisfaction du client, du lancement de la commande à sa réception par celui-ci. Vous pourrez également être amené(e) à participer à l'organisation et la réalisation d'évènements commerciaux (salons professionnels,...). Issu(e) d'une formation technico-commerciale de niveau Bac+2/3, vous devrez faire preuve d'un excellent relationnel, avoir le sens du service et vous montrer réactif. La maîtrise des outils bureautiques classiques et de notre ERP vous sera nécessaire. Vous intégrerez une PME à taille humaine, prônant la proximité avec ses collaborateurs et favorisant leur montée en compétences. Nous vous accompagnerons dans la compréhension du secteur d'activité de l'entreprise, ses enjeux et les règles et procédures en place.
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un ASSISTANT RH (H/F/X) pour mission basée à TRAPPES (78) Mission intérim du 23/06 au 31/07 Mission - Pointages RH, correction des heures - Saisie éléments variables de paie - Reportings dans Excel Profil Formation de niveau bac +2 RH Très bonne maîtrise d'Excel Rigueur, capacité d'organisation Autonomie et Polyvalence
Le Groupe SOVITRAT est une entreprise de travail temporaire. Nous proposons des missions en intérim, CDI, et CDD dans la plupart des secteurs d'activités: Industrie, Tertiaire, BTP, Transport-Logistique...
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client sur Plaisir un Recruteur H/F Mission d'intérim à pourvoir de suite pour un mois renouvelable selon les arrêts . Vos missions principales sont les suivantes : Support administratif et au recrutement de la cellule tous profils. Campagne de recrutement des alternants Tri de CV, pré qualifications téléphonique, contact avec le manager, entretiens etc.. Profil recherché : Diplômé d'une formation Bac+2 type BTS , vous possédez d'une expérience de 1 an sur un poste similaire. Vous maîtrisez le pack office et les outils de recrutement. Salaire selon profil 30/33K€ Poste basé à Plaisir.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et le transport, un chauffeur livreur pour une mission en intérim à Montigny-le-Bretonneux (78180). Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, un BEP/CAP et propose un salaire horaire compris entre 11.88 et 13EUR. Les horaires sont de 37 heures par semaine.**** - Assurer la livraison des marchandises dans le respect des délais et des consignes de sécurité - Charger et décharger les marchandises en veillant à leur intégrité - Effectuer les tâches administratives liées aux livraisons (bons de livraison, bordereaux...) - Assurer l'entretien du véhicule de livraison - Respecter les règles de conduite et de circulation **Informations complémentaires:** - Contrat en intérim - Lieu: Montigny-le-Bretonneux (78180) - Horaires: 37 heures par semaine - Salaire horaire: Entre 11.88 et 13EUR Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans en tant que chauffeur livreur - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine de la logistique ou du transport - Permis de conduire B en cours de validité - Bonne connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Missions Au sein de l'équipe projet nationale CUBE ACTEE et plus particulièrement de l'équipe de la direction territoriale Île-de-France (DTer IdF), il sera l'interlocuteur de la direction de projet pour le pilotage et le suivi national du déploiement opérationnel du projet (communication aux collectivités - communes, EPCI, départements et régions -, montage, gestion et suivi technique, administratif et budgétaire). Il participera au sein de l'équipe projet locale de la DTer IdF, et assistera en cas de besoin les équipes locales des autres directions territoriales, au déploiement des trois challenges (ACTEE CUBE Ville, CUBE.S et CUBE.Ecoles) dans les collectivités et établissements candidats (promotion auprès des collectivités, assistance au montage de l'action, formation des équipes projets des établissements candidats, animation du réseau des bâtiments ou établissements candidats, accompagnement sur site de certains candidats dans certains établissements). Ce poste étant lié au projet national CUBE ACTEE du Cerema, le titulaire du poste est placé : -sous la responsabilité hiérarchique de François MARCONOT, chef de groupe à la direction territoriale Île-de-France, -et sous la responsabilité fonctionnelle de Véronique RICHALET, directrice du projet CUBE ACTEE à la direction technique Territoires et Ville basée à Lyon. Compétences Compétences techniques : -formation en bâtiment ou environnement avec connaissances de base en qualité énergétique, expérience appréciée en exploitation des bâtiments, appétence à l'approche humaine de la gestion de l'énergie dans les bâtiments (formation possible). -maîtrise d'Excel et autres outils bureautiques. Compétences transversales : gestion de projet (suivi, animation d'équipe projet, organisation et moyens, budget, anticipation des besoins et planning.), animation et communication, rigueur scientifique et administrative, capacités affirmées d'analyse et de synthèse, qualités rédactionnelles et d'expression avérées. Expérience appréciée en pilotage et gestion de projet. Compétences relationnelles : goût et aptitudes pour le travail en équipe et en réseau, autonomie et force de proposition, qualités d'écoute (nombreuses relations internes et externes), communication et pédagogie.
Le Cerema est l'établissement de référence dans les domaines de l expertise et de l'ingénierie publiquepour accompagner les territoires dans leurs missions d'adaptation aux changements climatiques.Il assiste l'État, les collectivités territoriales et les entreprises pour les conduire vers une stratégie d'aménagement durable et des mobilités adaptées aux enjeux écologiques. Le Cerema offre des solutions adaptées et uniques selon les territoires.
Kentech Energy est un cabinet de conseil et d'ingénierie spécialisé dans les domaines de l'énergie, de l'automatisme, du contrôle-commande, de la cybersécurité industrielle, de la gestion des données et de l'informatique industrielle. Nous accompagnons nos clients industriels en France et à l'international dans la réalisation de projets à haute valeur technique. Notre ambition : combiner expertise, agilité et innovation pour répondre aux défis des environnements industriels complexes. Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement CDI, spécialisé(e) dans le sourcing et la sélection de profils techniques pointus (ingénieurs instrumentation, automaticiens, experts cybersécurité OT, spécialistes SCADA, etc.). Vous serez intégré(e) à une équipe RH dynamique et bienveillante, et interviendrez sur l'ensemble du processus de recrutement. Missions : - Compréhension fine des besoins techniques en lien avec les business managers et les ingénieurs d'affaires. - Élaboration de stratégies de sourcing sur-mesure (chasse LinkedIn, approche directe, viviers, réseaux spécialisés). - Rédaction et diffusion d'offres ciblées, adaptées à des profils techniques souvent rares. - Sourcing et qualification de profils complexes via jobboards, bases internes, communautés techniques. - Réalisation des entretiens de préqualification, avec une évaluation des compétences techniques, certifications, langages, outils, etc. - Présentation structurée des candidats aux opérationnels et à la direction commerciale. - Participation à la valorisation de la marque employeur et à la présence de Kentech dans les réseaux de l'ingénierie (forums, LinkedIn, écoles). - Suivi rigoureux des candidatures et mise à jour de notre ATS. - Contribution à l'amélioration continue du processus de recrutement technique (indicateurs, reporting, veille métier...). Profil : - Formation Bac+5 en RH, école de commerce ou école d'ingénieur. - Expérience obligatoire en recrutement de profils techniques, idéalement dans un cabinet de conseil en ingénierie, ESN. - Très bonne compréhension des environnements techniques : automatisme, IT industriel, ingénierie système, énergie, cybersécurité... - Facilité d'échanger et de sourcer des profils à l'international, ainsi que des profils en Afrique. - Aisance relationnelle, esprit d'analyse, rigueur et proactivité. - Bonne capacité à dialoguer avec des interlocuteurs techniques (candidats, managers, commerciaux). - Niveau d'anglais professionnel (oral + écrit) apprécié. Ce que nous offrons : - Un environnement stimulant, avec des projets techniques variés et exigeants. - Une équipe expérimentée, prête à partager ses connaissances dans une ambiance bienveillante. - Une montée en compétence accélérée sur le recrutement de profils rares et techniques. - Tickets restaurant, prise en charge à 50 % du Pass Navigo, mutuelle d'entreprise. Comment postulez ? Envoyez vos candidature CV + lettre de motivation à rh@kentech.fr LIEU DE TRAVAIL : Paris 16. DEBUT : Dès que possible
Votre agence Adecco de Guyancourt recherche pour LA POSTE un facteur à vélo / voiture H/F sur différents sites dans le secteur de Montigny-le-Bretonneux. A savoir : - TRAPPES - MAGNY-LES-HAMEAUX - MONTIGNY-LE-BRETONNEUX Vos Principales Missions : - Préparer et trier les courriers chaque matin avant distribution - Distribuer l'ensemble du courrier qui vous est confié en vélo - Assurer une relation client de qualité et aider les personnes en difficultés - Garantir les suivis des recommandées Votre Profil : - Ponctuel et assidu - Rigueur et organisation - Autonomie - Mémorisation - Sens du service - Sens de l'orientation - Station debout/petit port de charge - Capacité à travailler en extérieur - Idéalement vous avez déjà une expérience en tant que facteur -PERMIS B obligatoire Informations diverses : - Salaire : 12,60 EUR /hre (brut) - Horaires: 6h45 -13H45 ou 10H35/18H00 - du Lundi au samedi, en repos 1 samedi sur 2. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
En tant que télévendeur ou télévendeuse, vous évoluerez dans un environnement dynamique au sein du secteur des services. Vous serez en charge de la promotion et de la vente de produits ou services par téléphone. Vos principales missions incluent : Contacter des clients potentiels et existants pour proposer des produits ou des offres adaptés à leurs besoins. Assurer un suivi régulier et personnalisé pour fidéliser la clientèle. Identifier les opportunités de vente et les transmettre au service commercial pour transformation. Fournir des informations précises sur les produits, répondre aux questions et dissiper les doutes des clients. Tenir à jour les bases de données clients avec des informations pertinentes et à jour. Atteindre les objectifs de vente fixés en respectant les normes de qualité de l'entreprise Ce poste vous permettra de développer vos compétences relationnelles et commerciales dans le domaine dynamique des métiers des téléservices. Nous recherchons des personnes avec une aisance naturelle au téléphone et un bon relationnel. Le profil idéal est dynamique, persévérant et aimant les challenges. Une bonne organisation personnelle ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome sont indispensables. Si vous avez le goût de la vente et un fort esprit d'équipe, vous pourrez vous épanouir pleinement dans ce rôle et contribuer au succès de l'établissement. Qualités recherchées : Excellentes compétences en communication. Capacité d'écoute active. Orienté vers les résultats. Bonne gestion du stress. Esprit d'équipe.
Rattaché au fondateur de DIMA, vous serez en charge de développer l'activité commerciale. L'objectif consiste à placer des consultants spécialisés dans les nouvelles technologies. L'avènement du numérique incite les entreprises à s'adapter pour continuer à être compétitives. Une transformation de leur model d'offres, de leur Système d'Information et de la protection des données deviennent un enjeu crucial. A travers votre rôle de commercial(e), vous devrez comprendre le besoin du client afin de lui proposer un(e) consultant(e) adapté(e). Rattaché au Président de l'entreprise, vous aurez pour principales missions : Prospection et développement de comptes clients, Réponses aux appels d'offres, rédaction des propositions commerciales jusqu'à la signature des contrats, Vous établirez et fidéliserez la relation commerciale avec l'ensemble des clients, Recrutement de consultants et suivi du bon déroulement de leurs missions, Respect des objectifs définis par sa hiérarchie et reporting, Enfin, vous effectuerez une veille du marché
Notre client recrute un Equipier Logistique en magasin de bricolage (H/F/D) pour accompagner le développement de ses activités en point de vente. Le poste Vous intervenez au sein d'un magasin de bricolage et participez à la gestion quotidienne de la logistique et de l'organisation des rayons. Les missions attendues du poste : - Réceptionner et contrôler les livraisons de marchandises - Assurer la mise en rayon des produits et leur réapprovisionnement - Veiller à la propreté et au rangement des espaces de stockage - Conseiller et orienter les clients en magasin - Participer aux inventaires et à la gestion des stocksExpérience demandée : débutant accepté, une première expérience en logistique ou en magasin est appréciée Compétences attendues pour le poste : - Capacité à travailler en équipe - Sens du service et de la relation client - Rigueur dans l'organisation des tâches - Ponctualité et respect des horaires Savoir-être attendus : - Disponibilité pour travailler en horaires variables - Aimabilité et dynamisme au sein de l'équipe et avec les clients - Rigueur et sens de l'organisation - Ponctualité constante Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Donnez une nouvelle dimension à votre parcours professionnel en apportant votre dynamisme, votre rigueur et votre sens du service à une équipe tournée vers la satisfaction du client. Informations supplémentaires Disponibilité sur les horaires d'ouverture magasin demandée.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Vous aimez le commerce et les interactions humaines ? Rejoignez laventure CEDEO ! Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients avec singularité ! En tant que premier interlocuteur(rice) de nos clients, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins. Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un(e) partenaire essentiel(le) dans la réalisation de leurs projets. Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires. Comment ? Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite. En étroite collaboration avec votre Chef d'Agence, vous animez le magasin avec énergie et créativité. Vous gérez le stock du magasin, la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et garantissez la tenue des linéaires (mise en rayon, étiquetage, zonage, inventaires tournants etc.). Vous veillez à ce qu'ils respectent la règle d'or des 3P : Plein, Propre, Prix. Vous vous assurez également de la bonne gestion de lespace de vente et du dépôt. Vous laurez compris, votre objectif ultime est de cultiver lExcellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous êtes passionné(e) par le commerce Vous avez une affinité pour les produits techniques (Plomberie, sanitaire, chauffage) Vous faite preuve dagilité et de polyvalence Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit déquipe Vous êtes à laise avec les outils informatiques. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
Une société spécialisée en transport de marchandises, recherche un chauffeur livreur expérimenté H/F. Vos missions principales : - Chargement et déchargement du camion. - Livraison et collecte de colis selon un plan de tournée. Nous travaillons principalement avec LE GROUPE LA POSTE (Chronopost) à COIGNIERES (78).
La société BSHL recrute un chauffeur livreur H/F sérieux et expérimenté pour assurer des livraisons dans le secteur de Clamart. Profil recherché : - Permis B depuis plus de 3 ans - Expérience obligatoire en livraison chez Chronopost - les véhicules de livraison restant sur place - Sérieux, ponctualité et assiduité (pas de retard ni d'absence) Missions : - Chargement et organisation des colis dans le camion - Tri des tournées pour optimiser les livraisons - Gestion d'environ 75 points de livraison par jour - Respect des délais de livraison et des procédures de Chronopost Conditions : - Début de la journée à 6h30, du lundi au samedi inclus - Contrat en CDI avec une rémunération de 1700 euros nets par mois Compétences et qualités requises : - Bonne connaissance du secteur de Clamart - Sens de l'organisation, rigueur et respect des délais - Motivation et professionnalisme pour offrir un service client de qualité Si vous correspondez à ce profil, merci de postuler. Seuls les candidats ayant une expérience chez Chronopost seront retenus.
Activités Principales et Responsabilités du Poste 1. Préparation des Pizzas : - Préparer les pizzas selon les recettes établies, en respectant les normes de qualité et de présentation. - Assurer la gestion des stocks d'ingrédients et veiller à leur fraîcheur. 2. Service Client : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. - Suivre et servir les commandes en s'assurant de leur exactitude. - Gérer les paiements et fournir des informations sur les produits. 3. Hygiène et Sécurité : - Maintenir un environnement de travail propre et ordonné. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer aux contrôles réguliers de la qualité et de la sécurité. 4. Gestion des Opérations : - Coordonner les activités en cuisine et en salle pour assurer un service fluide. - Superviser l'équipe et assurer une communication efficace entre les membres. Conditions d'Exercice : - Lieu de Travail : Les activités se déroulent principalement dans la cuisine et la salle de la pizzeria. - Équipement : Utilisation d'équipements de cuisine professionnels, tels que des fours à pizza, des trancheuses et des mélangeurs. - Environnement : Travail dans un environnement dynamique et parfois sous pression, surtout pendant les heures de pointe. Conditions Horaires - Horaires de Travail : Les horaires peuvent varier en fonction des besoins de l'entreprise, incluant des shifts en soirée, les week-ends et les jours fériés. - Temps de Travail : Possibilité de travail à temps plein ou à temps partiel, selon les disponibilités et les besoins de l'entreprise. - Flexibilité : Une certaine flexibilité est requise pour s'adapter aux variations de l'affluence et aux événements spéciaux. Environnement de Travail - Ambiance : Un environnement de travail convivial et collaboratif, où chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer et à partager ses idées. - Formation : Des programmes de formation continue pour développer les compétences professionnelles et personnelles des employés. - Opportunités de Carrière : Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise, avec des postes de responsabilité accessibles pour les employés performants.
Adecco Rambouillet recherche pour un de ses clients basé à Maurepas (78), un Réparateur Appareils ménagers H/F Spécialisé dans le service après-vente pour les appareils ménagers, la société recherche un Technicien junior afin de réparer des machines tels que des cafetières, des robots cuiseurs, etc. La société assure le SAV pour le compte d'entreprises commerciales. Vos missions : - Effectuer des réparations et des reconditionnements sur des machines à café, en garantissant le respect des normes de qualité et de sécurité de l'entreprise. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques, en identifiant des solutions efficaces et rapides. - Effectuer, en cas de besoin, toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'organisation, y compris, mais sans s'y limiter, la gestion de l'accueil des produits, le tri des pièces détachées et le nettoyage des espaces de travail. - Formation : Diplôme technique souhaitable / Aucun parcours spécifique n'est requis, un programme de formation interne est prévu. L'expérience sera acquise sur le terrain grâce à l'accompagnement formatif. - Compétences Techniques et Spécifiques : Dextérité manuelle et capacité à utiliser des outils techniques. - Compétences Transversales : - Courtoisie et respect envers les collègues et supérieurs. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux dynamiques de groupe. - Précision, ponctualité et sens de l'organisation. - Orientation vers la qualité et attention aux détails. - Proactivité pour l'amélioration continue et ouverture aux retours constructifs Vous bénéficierez d'une formation interne sur les machines. Horaires de Travail : Temps plein, avec des horaires de 08h30 - 12h00 et 13h00-16h30 du lundi au vendredi Salaire au SMIC. Si le poste vous intéresse et que votre profil correspond, postulez !
Ce poste, basé à MAUREPAS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 4 mois La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Vos missions: La coordination des offices (approvisionnements, implantation, coordination des sous-traitants) -La gestion de l'implantation des références dans les magasins et des optimisations d'assignation -La gestion des Pilons et des retours éditeurs -La gestion des opérations spéciales et coordination de la préparation -La prise des rendez-vous réception en multi-sites
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
En tant que chauffeur polyvalent chez ATD FRANCE, vous jouerez un rôle essentiel dans la bonne gestion logistique de nos chantiers. Vous serez responsable de la livraison du matériel, du transport des déchets de chantier vers les centres de tri partenaires ou notre dépôt, ainsi que de la manutention nécessaire à ces opérations. Le poste implique une collaboration quotidienne avec les équipes terrain et demande de l'autonomie et un sens de l'organisation. Port de charges à prévoir. Activités principales : Conduite d'un véhicule utilitaire pour assurer les livraisons et enlèvements de matériel sur les différents chantiers Transport de déchets de chantier vers des exutoires agréés ou vers le dépôt de l'entreprise Participation aux opérations de chargement, déchargement et rangement du matériel Suivi de l'entretien de base du véhicule confié (niveau d'huile, propreté, contrôle visuel, etc.) Remontée des besoins et anomalies à l'équipe encadrante
Qui sommes-nous ? Le Groupe ENSUP est un acteur majeur de l'enseignement supérieur qui, au travers de ses écoles ENSUP Business School et ENSITECH, forme chaque année plus de 1600 étudiants, du Bac+2 au Bac+5. Nous accompagnons nos étudiants et nos collaborateurs dans une dynamique d'excellence et d'innovation. Nos valeurs sont le socle de notre réussite : Bienveillance : Nous plaçons le respect et l'écoute au cœur de nos relations. Intégrité : Nous agissons avec transparence et éthique dans toutes nos actions. Esprit d'équipe : Ensemble, nous avançons plus loin et relevons les défis avec solidarité. Bonne humeur : Travailler sérieusement sans se prendre trop au sérieux, c'est notre état d'esprit ! Rejoindre le Groupe ENSUP, c'est intégrer une organisation en pleine croissance où vous pourrez évoluer dans une ambiance conviviale et stimulante. Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un Assistant Administratif & Financier H/F pour compléter l'équipe Administrative et Financière du campus de Montigny Le Bretonneux. Votre mission, si vous l'acceptez : Rattaché au Responsable du service/ à la Direction Générale, vous aurez pour missions de : Missions finances : gestion & suivi de la facturation, des relances, des contrats étudiants, prestataires .. Assistanat : gestion du courrier, téléphone .. Service Généraux : gestion des stocks, des prestataires, des demandes internes, des achats. Vous interviendrez en collaboration avec (équipes concernées) et aurez un impact direct sur (enjeux stratégiques). Votre profil : Formation & Expérience : Bac + 2 / 2 ans d'expérience Compétences clés : gestion administrative, facturation, gestion des services généraux serait un gros plus, excel Soft skills : capacité d'adaptation, l'envie d'apprendre, réactivité Vous partagez nos valeurs et souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif et challengeant ? Cette opportunité est faite pour vous ! Contours du poste : Poste à pourvoir dès que possible CDI, temps plein Statut employé Accord de RTT (10 RTT / an) Salaire : A partir de 26 K€ annuels bruts Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail bienveillant et collaboratif Un parcours d'intégration et de formation pour accompagner votre évolution Une priorité donnée au développement des compétences et à la mobilité interne pour construire votre carrière au sein du groupe. Alors, prêt à relever le défi ?! Rejoignez l'aventure ENSUP et faites la différence avec nous !
Bonjour, Dans le cadre du remplacement d'un collaborateur en arrêt maladie, nous recherchons un Aide Comptable H/F disponible ASAP : Vous interviendrez sur les missions suivantes : - Saisie des factures fournisseurs et des bons de commande - Création et suivi des comptes fournisseurs - Émission des bons de commande Il s'agit d'une mission d'au moins 3 mois. Nous recherchons ce profil : - Débutant(e) ou expérimenté(e) en comptabilité fournisseurs - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens des priorités - A l'aise avec les outils bureautiques et la saisie de données
POSTE A TEMPS PARTIEL 20 à 24H semaine - CDD de 3 ans RENOUVELABLE - Vous accompagnez des élèves en situation de handicap en écoles ou collèges. Vos missions, tout en gardant l'objectif d'autonomie des élèves : - Assurer les conditions de sécurité et de confort de l'élève - Favoriser sa mobilité (installation matérielle, déplacements ...) - Accomplir des gestes techniques ne requérant pas de qualification médicale ou paramédicale particulière, aider aux gestes d'hygiène - Faciliter l'accès aux apprentissages (assistance à l'écrit, prise de notes ...) en concertation avec l'enseignant - Susciter la participation de l'élève aux activités de la vie sociale, participation aux sorties de classe - Participer à la mise en oeuvre et au suivi des projets individualisés de scolarisation... Profil : vous êtes titulaire d'un BAC ou + (quelque soit le secteur de formation) ou d'un CAP/BEP dans les métiers de l'enfance, de la santé ou du social ou avez exercé au minimum 1 an sur le même poste. lieu de travail : PLAISIR, LES CLAYES SOUS BOIS, VILLEPREUX, FONTENAY LE FLEURY, BOIS D'ARCY, ST CYR L'ECOLE
au sein de la société Francilité Express Ouest, vous serez chargé du transport des voyageurs, la vente de titres de transport, de l'entretien extérieur et intérieur du véhicule. Vous avez impérativement le Permis D + FIMO + carte professionnelle. Vous travaillerez le week-end (un samedi sur deux et un dimanche sur quatre) et les jours fériés par roulement, horaires en coupure entre 4h et 2h30 à temps complet exclusivement. Une tenue imposée est fournie par l'employeur, En plus du salaire, diverses primes sont versées : horaires de nuit, prime d'assiduité, prime de qualité de service, prime d'entretien ainsi que des tickets resto.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Approvisionneur H/F basé à Plaisir, pour une longue mission d'intérim. Rattaché(e) à la Direction Logistique, vous aurez pour mission de: -D'optimiser les achats en respect des recommandations de la Centrale d'achats, - D'assurer la gestion et le suivi quotidien de l'approvisionnement des produits, - De gérer les stocks, - De sélectionner les produits nécessaires aux besoins de l'entreprise, - De négocier auprès des fournisseurs notamment en termes de qualité, prix, délais., -De traiter les réclamations vis-à-vis des fournisseurs en cas de litiges tarifaires ou qualitatifs. De formation Bac+2 type BTS en logistique, vous avez une première expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez déjà une première expérience dans le domaine de l'agroalimentaire. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, et vous savez vous montrer force de proposition. Vous aimez le travail en équipe et vous savez faire preuve de rigueur. Pour faire la différence: www.lhh.com
Nous recherchons un chauffeur livreur (H/F) pour renforcer notre équipe. Vous êtes amené(e) à charger et livrer des commandes en Ile de France. Port de charges de 10kg (pain). Poste à pourvoir du lundi au vendredi de 10h30 à 15h00. Si vous avez déjà travaillé dans l'alimentaire, c'est un plus ! Permis B exigé. 2 ans de permis sont demandés.
Au sein de notre plateforme de Montigny-Le-Bretonneux, vous aurez pour mission principale de réaliser à distance, par téléphone ou en visio avec l'assuré, une évaluation des causes, circonstances, et dommages consécutifs aux sinistres dommage électrique (Électroménager, dommage électrique, foudre, surtension, etc ) Vos missions Prendre en charge l'analyse technique du sinistre dans les délais impartis par les clients Vérifier les pièces Réaliser une estimation du chiffrage des dommages à distance Choisir la proposition d'indemnisation adaptée à la réparation du dommage en fonction des conventions et contrats Appeler l'assuré pour annonce du montant indemnitaire Vérifier le risque lors de l'appel auprès de l'assuré Rédiger des rapports d'expertises destinés à l'assureur. Cette liste de tâches est non-exhaustive et peut être amenée à varier en fonction des évolutions de l'entreprise et des process clients. Vous détenez un diplôme en électronique, électrotechnique/domotique ou une expérience en SAV électroménager, SAV Chaudière /Pompe à chaleur, climatisation, domotique. Vous faites preuve d'une aisance relationnelle notamment au téléphone et détenez un sens prononcé pour la relation client. Informations complémentaires : Avantages : Primes + RTT + Mutuelle familiale + télétravail + ticket restaurant + CE
Nous recrutons pour notre enseigne AU FIL DES MARQUES, spécialisé en déstockage des vêtements de marques, en forte croissance des Hôtes / Hôtesses de caisse dont les missions sont : - Accueillir et fidéliser la clientèle ; - Procéder aux encaissements conformément aux procédures et édition d'étiquettes ; - Contrôler les remises, avoirs et retours conformément aux procédures - Débipage, décintrage des articles , vérification des pris et code barre - Maintenir l'environnement caisse propre et rangé ; rangement cintre, bip anti-vols et billes de taille - Tenir à jour les différents cahiers de transmission et cahier fond de caisse et planning de caisse ; - Préparer les remises en banque - Suivre les stocks de matériel pour la caisse et l'imprimante (encre, rouleaux de caisse ; - Répondre au téléphone ; appel micro - Participer à l'entretien du magasin ; - Participer aux inventaires Magasin ouvert du lundi après-midi au samedi + dimanche suivant planning Nos avantages : Titre restaurant / Mutuelle / Remise sur les produits de l'entreprise / Primes d'objectifs / Prime d'évaluation annuelle / Accord intéressement et participation Vous avez le sourire, le sens du commerce, vous aimez le contact clientèle et vous aimez la mode, les marques , n'hésitez pas, rejoignez- nous ! Recrutement le 12/06/25 à 9h30 chez France Travail Trappes
Vous souhaitez relever un nouveau défi en tant que Responsable Adjoint de magasin ? Rejoignez une enseigne de renom dans la distribution alimentaire, où proximité, excellence opérationnelle et satisfaction client sont au cœur des priorités. Cette opportunité vous permettra d'évoluer dans un environnement dynamique, aux valeurs humaines fortes et tourné vers la performance collective. SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose un poste de Responsable Adjoint de magasin H/F à Maurepas (78310). Contrat : CDI avec un statut Employé Niveau 7 - 35h Rémunération attractive : Entre 2048€ brut sur 12 mois. Variable motivant : prime d'évaluation (jusqu'à 1 mois de salaire), réduction salarié en magasin (20%) Poste à pourvoir dès que possible : Prenez les rênes et laissez votre talent s'exprimer ! Missions : Participer à la réception des marchandises et à la mise en rayons. Accueillir les clients et les conseiller avec une approche commerçante. Veiller à la propreté et à l'ordre du magasin. Encaisser les clients avec disponibilité et convivialité. Chaque jour, vous formez un binôme avec votre Responsable de magasin afin de contribuer à : La gestion des commandes et des stocks Le management de l'équipe sur le terrain Le développement du chiffre d'affaires et le respect de la politique commerciale Profil : Expérience en tant que manager d'équipe de vente Véritable âme de commerçant, doté d'un sens du service client et d'une grande convivialité Motivé à l'idée de travailler dans un environnement dynamique et changeant Êtes curieux, ouvert d'esprit, un manager qui ose, s'engage et s'implique
Vous serez en charge de : - accueillir les clients - les servir - encaisser les ventes - installer les pains et viennoiseries sur les présentoirs - entretenir le lieu de vente Vous travaillerez une semaine sur deux : 7h à13h15 ou de 13h15 à 19h30. la boutique est fermé le dimanche après-midi et le lundi. Pour postuler téléphoner au 07.83.01.37.85
Pour faire face au développement de ses actions d'information et de prévention, Génération Numérique recrute un animateur.trice.s multimédia. Après une formation complète (connaissance du numérique et métier de l'animateur), vous animerez des séances de sensibilisation et de prévention concernant les enjeux et les risques d'Internet et des outils numériques (Harcèlement, réseaux sociaux, jeux vidéo...) auprès de publics d'élèves (8-18 ans). Vous vous rendrez quotidiennement dans des établissements scolaires de votre zone géographique. Vous collaborerez avec vos collègues pour améliorer les contenus proposés aux publics rencontrés. Un véhicule de servie pourra vous être attribué. Vous êtes naturellement curieux(se) et êtes fortement intéressé(e) par le numérique et ses conséquences (positives et négatives). Vous êtes à l'aise avec différents publics que vous savez faire vivre et à qui vous savez passer des messages. Ces missions sont effectuées pendant les périodes scolaires (aucun travail n'a lieu pendant les vacances scolaires à l'exception d'un séminaire d'équipe de 3 jours début juillet et d'un séminaire annuel de formation d'une semaine lors des vacances de la Toussaint). Autonome, vous serez néanmoins encadré par une équipe complète : un coordonnateur régional, des référents techniques, administratif ou de formation seront à votre écoute. Curieux, vous appréciez les sujets liés au numérique et vous vous tenez informé par vous-même des évolutions. Dynamique, vous savez faire vivre un groupe, vous adapter et transmettre des messages d'éducation. Ouvert, vous acceptez le débat d'idées. Génération Numérique est une association loi 1901, agréée par le ministère de l'éducation nationale et est le principal acteur associatif d'éducation aux bons usages des outils numériques en animant environ 7000 séances d'éducation tous les ans, partout en France. L'équipe exclusivement composée de salariés est riche d'une grande diversité et repose sur une organisation et une structure aboutie et pérenne. Référence publique et médiatique, notre expertise contribue à éclairer les décisions publiques de prévention de la délinquance, de lutte contre la prostitution, de lutte contre le harcèlement... Membre du Comité des experts contre le harcèlement (ministère de l'éducation nationale), de l'Observatoire de la Haine en ligne (ARCOM), du collectif EducNum (CNIL), du label "Parents, p@arlons numérique" (Ministère des solidarités) et participant tout au long de l'année à des missions d'information ou à des groupes de travail, nous partageons nos expériences et expertises pour contribuer à améliorer les usages quotidiens, les reglementations, la prise en charge des victimes... En rejoignant Génération Numérique, vous aussi vous apporterez votre pierre à l'édifice pour un monde numérique plus apaisé en aidant les publics rencontrés à développer leur citoyenneté en ligne.
Génération Numérique est une association loi 1901 spécialisée dans les problématiques liées aux usages numériques et aux écrans. L association est à l origine d une opération d information et de sensibilisation sur les enjeux et risques liés à l utilisation de l Internet, aux médias et aux outils numériques. L association intervient dans plus de 1500 structures scolaires et parascolaires partout en France grâce à des intervenants présents sur tout le territoire national.
Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH H/F en CDI pour les missions suivantes dans le domaine de la sécurité et du nettoyage : - Administration du personnel : réalisation des contrats/avenants, intégration des nouveaux collaborateurs, suivi gestion des congés payés et des événements exceptionnels, réalisation des attestations d'employeur, suivi des titres de séjours, suivi des périodes d'essai, des visites médicales, gestion des ruptures conventionnelles - Paie: Collecte des variables de paie, vérification des bulletins de salaires, mise en banque, traitement quotidien des réclamations de salaire - Sortie des salariés : rupture des périodes d'essai, démission, suivi et procédure des absences injustifiées, gestion et contrôle des soldes de tout compte - Disciplinaire : Rédaction des convocations préalables et des sanctions disciplinaires Type de poste : CDI, Temps plein 39h/semaine, en présentiel. Du lundi au jeudi de 8h30 - 17h30 et les vendredis 09h00 - 17h00. Avantages : - Titres restaurant - Heures supplémentaires majorées à 25% - Polyvalence et autonomie du poste Poste à pourvoir dès que possible. Expérience souhaitée : 1 an minimum. Etudes : Licence. Permis B nécessaire (lieu de travail non desservi par les transports en commun). Rémunération : 2 500,00€ par mois
Implantée aux Essarts-le-Roi dans les Yvelines, DISTRISECURITE intervient sur l'ensemble de la France. Elle propose un large éventail de solutions de sécurité à des entreprises de toute taille et de tout secteur d'activité. C'est aujourd'hui un acteur incontournable et reconnu sur le marché pour assurer la sécurité et le gardiennage des biens et des personnes. Créée en 2003, elle est l'une des rares entreprises de sa taille à être restée totalement indépendante financièrement.
Emploi Gestion Carrière (EGC), groupe spécialisé dans le Travail Temporaire et le placement en CDD/CDI, recherche pour le compte de son client, entreprise du secteur du Transport, des Conducteurs conductrices de bus (F/H). Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients à bord de votre bus et répondre à leurs demandes en les renseignant sur l'itinéraire et les tarifs Assurer un transport confortable et en toute sécurité. - Assurer le transport de nos clients en milieu urbain dans le respect du code de la route. - Assurer la continuité du service à la demande du poste de commandement. - Identifier et signaler les incidents mécaniques en utilisant les moyens de communication embarqués. Profil : Vous disposez d'une expérience de 6 Mois minimum dans la conduite des bus. Vous disposez du Permis D, de la FIMO transport en commun et de la Carte Conducteur chronotachygraphe. SERVICE EN DEUX FOIS, URBAIN, JOURNÉE, NUIT, ARTICULÉ, NAVETTE ENTREPRISE ET NAVETTE SCOLAIRE Vous êtes ponctuel, vigilant et vous savez travailler en équipe. (H/F) Le poste est disponible dès maintenant.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Léquipe de La Plateforme du Bâtiment du magasin de Coignières, recrute un Conseiller Technique H/F en plomberie en CDI. Créez le projet professionnel qui vous ressemble ! Rattaché(e) à Idy Sall notre Chef de groupe Carrelage / Plomberie, et après un parcours daccompagnement et de formation à notre savoir-faire et savoir- être, vous apportez aux clients des services et des solutions personnalisés avec votre plus beau sourire ! Votre quotidien Accueillir et conseiller les clients et personnaliser leur expérience en les guidant vers les solutions techniques adaptées à leurs chantiers Elaborer les devis (et relancer le client ), gérer et suivre les commandes et les livraisons Animer le plan de vente de votre rayon et mettre en place des actions commerciales, qui font la différence Être lacteur / lactrice du développement commercial en participant à lorganisation des évènements du dépôt Ce poste est-il fait pour vous ? Ce qui compte avant tout pour nous, cest VOUS ! Ce qu'on aime à la PDB (comme on aime surnommer lentreprise), c'est partager, collaborer, conseiller et cocréer des solutions sur-mesure avec nos clients. Votre sens du service client et de lécoute et la volonté de leur partager le meilleur de vous-même, avec méthode et expertise, pour répondre à leurs besoins spécifiques sont vos atouts. Prendre des initiatives, avec énergie et votre sourire, sont vos envies. En bref, être 100% PRO et 100% SOURIRE en faisant gagner du temps et de largent à nos clients ! Votre curiosité pour le domaine du bricolage est indispensable.
En tant que télévendeur ou télévendeuse, vous évoluerez dans un environnement dynamique au sein du secteur des services. Vous serez en charge de la promotion et de la vente de produits ou services par téléphone. Vos principales missions incluent : Contacter des clients potentiels et existants pour proposer des produits ou des offres adaptés à leurs besoins. Assurer un suivi régulier et personnalisé pour fidéliser la clientèle. Identifier les opportunités de vente et les transmettre au service commercial pour transformation. Fournir des informations précises sur les produits, répondre aux questions et dissiper les doutes des clients. Tenir à jour les bases de données clients avec des informations pertinentes et à jour. Atteindre les objectifs de vente fixés en respectant les normes de qualité de l'entreprise. Ce poste vous permettra de développer vos compétences relationnelles et commerciales dans le domaine dynamique des métiers des téléservices. Pour ce poste, nous recherchons des personnes avec une aisance naturelle au téléphone et un bon relationnel. Le profil idéal est dynamique, persévérant et aimant les challenges. Une bonne organisation personnelle ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome sont indispensables. Si vous avez le goût de la vente et un fort esprit d'équipe, vous pourrez vous épanouir pleinement dans ce rôle et contribuer au succès de l'établissement. Qualités recherchées : Excellentes compétences en communication. Capacité d'écoute active. Orienté vers les résultats. Bonne gestion du stress. Esprit d'équipe.
En tant que Travailleur Social, Vous serez en charge de l'accompagnement de 15 résident(e)s. Nous privilégions les accompagnements personnalisés de qualité. Vous exercerez votre fonction au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Le CHRS l'Équinoxe est un établissement de la Fonction Publique Hospitalière. MISSIONS Évaluation globale de la situation des personnes accueillies, élaboration et suivi du projet d'accompagnement individualisé avec les partenaires et référents sociaux pour favoriser l'intégration, l'insertion et l'autonomie des résident(e)s : - Informer et orienter les résident(e)s ; - Garantir l'ouverture et le maintien des droits des résident(e)s (logement, santé, administratif) ; - Accompagner de manière soutenue et individuelle les personnes hébergées en fonction de leurs besoins et de leur autonomie dans toutes les actions et démarches nécessaires ; - Elaborer les documents contractuels liés à l'accompagnement social. juillet 2023 Mise en place d'actions collectives, d'ateliers et de groupes de parole. Accompagnement des usagers en binôme. Participation aux réunions de service, de synthèse, de réflexion. Contribution à l'élaboration du rapport d'activité et à l'évolution du projet de service par la transmission de données quantitatives et qualitatives liées à l'activité de l'accompagnement social. MOYENS MIS A DISPOSITION Un espace de travail de qualité est à votre disposition (bureau individuel, téléphone portable, voiture de service dans le cadre des accompagnements des résident-e-s, environnement arboré au sein de la ville, présence de trois chèvres pour la relation à l'animal). Un groupe mensuel d'analyse des pratiques, animé par un intervenant extérieur, est proposé à l'ensemble des professionnels de la structure CONTRAT - Durée de contrat : CDD 4 mois dans un premier temps (remplacement congé maternité) puis CDD 1 an possible sur poste équivalent - Temps plein - 25 jours de congés + 8 jours de RTT - Adhésion à la CGOS - Travail ponctuel en soirée jusqu'à 22h (une fois par semaine maximum) et un week-end (11 h - 21 h) tous les deux mois - Salaire : selon profil - Poste à pourvoir dès que possible
Nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire H/F dont votre profil pourrait correspondre à nos besoins. Nous sommes une PME située aux Essarts Le Roi, dans le secteur de la distribution de produits pétroliers. Les missions sont: répondre au téléphone, prendre des rendez vous auprès des clients, envoyer des devis et des factures et quelques charges administratives. La durée du contrat est de quatre mois, du 1er juin au 30 septembre 2025. Si le poste vous intéresse, vous pouvez nous contacter par mail. Cordialement ETS BARON
Entreprise de transport et de logistique d'hydrocarbures et de combustibles.
DESCRIPTIF DU POSTE Le Service de Soins psychologique et d'Education Spécialisée A Domicile (SSESAD) accueille des enfants et adolescents âgés de 3 à 20 ans, d'intelligence préservée, présentant des difficultés sur le plan des apprentissages scolaires, de la compréhension, souvent avec des difficultés relationnelles, des troubles psychologiques et/ou du comportement. Le SSESAD est une structure médico-sociale ambulatoire intervenant après notification de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). L'équipe pluridisciplinaire offre un soutien spécialisé aux jeunes et leurs familles afin de favoriser le développement de l'autonomie, de l'intégration sociale, scolaire et professionnelle de leur enfant. Le SSESAD promeut et suit l'intégration scolaire, il assure la coordination entre les partenaires impliqués dans la vie de l'enfant. Un Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) est co-construit avec la famille au regard des besoins spécifiques du jeune. Le service est composé de 3 équipes situées à Voisins-le-Bretonneux, au Perray-en-Yvelines et Houdan. Chaque antenne dispose d'un agrément de 40 places. MISSIONS Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration du parcours de l'enfant ou de l'adolescent. Vous répondez aux besoins individuels et collectifs des jeunes Vous organisez des ateliers et activités à visées thérapeutiques en petits groupes avec d'autres professionnelles du SSESAD Avec l'ensemble des professionnels, vous participez aux réunions institutionnelles : pluridisciplinaire, synthèses, supervision et apportez vos observations dans le cadre de l'élaboration des projets individuels Vous êtes amené.e à rédiger des compte-rendu de bilan, de prise en charge PROFIL RECHERCHE L'assistante sociale intervient dès la procédure d'admission pour rencontrer les familles et connaître l'environnement familial et social de l'enfant. A ce titre, elle participe à l'analyse de la problématique du jeune et à l'élaboration du projet d'accueil avec l'équipe pluridisciplinaire. Elle est également amenée à rencontrer les familles pour les demandes de prolongation du SSESAD (ou de fin de prise en charge) mais aussi pour répondre à leur demande d'information sociale et les aider dans leurs démarches, dans les domaines législatifs, financiers, administratifs et pour leur organisation de la vie quotidienne. L'assistante sociale peut participer à des synthèses avec les partenaires médico-sociaux et rencontrer les acteurs locaux afin d'orienter au mieux les familles et le jeune. Possibilité d'un temps complet entre 2 SSESAD (Voisins-le-Bretonneux & Houdan)
Vous avez un talent naturel pour former et encadrer des équipes ? Vous aimez l'idée d'améliorer le quotidien des familles et des enfants ? Nous recherchons une Coordinatrice ou un Coordinateur en Petite Enfance pour un rôle unique et gratifiant ! Type de Contrat : CDI ou Prestataire en Temps Partiel à 25h/mois Missions Principales : - Formation des Intervenantes : - Assurez la formation initiale et continue de nos intervenantes en petite enfance. - Développez et mettez en œuvre des programmes de formation adaptés aux besoins de notre équipe. Formation des alternants : - Suivez le parcours des alternants - Conseillez les alternants Visites à Domicile : - Effectuez des visites à domicile pour évaluer et garantir la qualité des services fournis. - Assurez vous que les besoins des enfants et des parents sont pleinement satisfaits. - Proposez des solutions et des conseils personnalisés aux familles. Localisation : Interventions dans le 78 - Mobilité Requise Compétences et Qualités : - Expérience significative dans le domaine de la petite enfance. - Excellentes compétences en communication et en formation. - Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives. - Grande flexibilité et mobilité géographique. Ce Que Nous Offrons : - Un Environnement de Travail Stimulant - Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le bien-être des enfants. - Participez à des projets enrichissants et diversifiés. - Bénéficiez de la flexibilité d'un emploi en temps partiel adapté à votre emploi du temps. - 16.50/h + frais kilométriques remboursés
L'Association Relais Jeunes des Prés - Saint-Quentin en Yvelines (78) recherche : Un intervenant socio-éducatif pour le secteur Hébergement Insertion Jeunes, placé sous l'autorité du Directeur Adjoint à qui il rend compte de son action. Par délégation et dans le cadre des missions confiées à « Relais Jeunes des Prés », l'intervenant socio-éducatif identifie les besoins, met en œuvre et évalue les projets d'action socio-éducatifs individuels et collectifs contribuant à l'accueil des résidents et visant à favoriser leur insertion. Ses attributions sont : Accompagner individuellement les résidents. Animer la vie collective et les activités éducatives, culturelles et de loisirs. Participer au fonctionnement général secteur. Accueil : Accueil téléphonique et physique du public. Prise de rendez-vous. Écoute, information et orientation. Réception des candidatures. Participation aux décisions d'admission. Gestion des résidents : Réalisation du premier entretien suite à l'admission du résident. Entretiens (formels et informels) tout au long de l'hébergement. Information, conseil, proposition d'aide dans les domaines de la vie quotidienne, de l'hébergement/logement, de la gestion budgétaire, de l'accès aux droits, de la santé, des loisirs Analyse des situations et engagement des interventions nécessaires (gestion des avances consenties aux résidents, montage des dossiers de demandes d'aides financières, instruction des dossiers administratifs liés à l'ouverture des droits ). Élaboration avec le résident du projet individualisé, signature du contrat et actualisation. Suivi de l'évolution des situations en réunion d'équipe, ou sur demande, et renseigner le dossier ad hoc. Rédaction des rapports sociaux. Encaissement des redevances. Vérification du règlement des redevances, suivi des impayés et première relance le cas échéant. Mise en œuvre des dispositions spécifiques concernant les jeunes bénéficiant d'une prestation ASE. Suivi de l'hébergement : Vérification des conditions d'hébergement des résidents dans les appartements. Visite régulière des appartements (hygiène et sécurité). Prise en compte et arbitrage des évènements résultant de la vie en collectivité (qualité de vie, relations sociales, conflits). Animation et encadrement des actions collectives. Gestion de l'espace accueil et de son bon fonctionnement (organisation de l'espace accueil, usage adapté de l'équipement mis à disposition, organisation et propreté générale). Partenariat : Activation du réseau partenarial (domaines de l'emploi, du logement, des loisirs ). Représentation du secteur Hébergement Insertion Jeunes du Relais Jeunes des Prés dans les instances extérieures relevant de niveau d'intervention de l'animateur-éducateur. Travail d'équipe : Participation aux réunions d'équipe et de synthèse. Travail en concertation et complémentarité. Communication / Information de l'évolution / la mise en place des dispositifs d'aide en faveur des jeunes. Contribution aux rapports d'activité des actions. Profil : diplôme ES, ME, AS, CESF
Vous contribuez à l'insertion sociale et professionnelle de la personne et au développement de son autonomie en l'assistant dans la gestion de la vie courante et en prévenant les risques d'exclusion sociale Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans la vie quotidienne - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - FiabilitéLe SAMSAH accompagne à domicile des personnes en situation de handicap moteur avec troubles associés ou non. Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation - Evaluation des besoins - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Démarches administratives diverses MDPH/CPAM/CAF... - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel - Intervention à domicile sur le département des Yvelines, permis B boite manuel obligatoire Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode et organisation - Fiabilité - A l'aise avec l'écrit - Maitrise des logiciels informatiques Il est nécessaire d'être diplômé(e) d'Etat de CESF ou d'assistant social ou éducateur spécialisé Permis exigé Débutant accepté Poste à temps plein en CDI Salaire en fonction de l'expérience basée sur la CCN51- Prime Ségur Travail en 37h et RTT associés Chèques ANCV et Kadhoc
Pour renforcer ses équipes, HYGIE MEDICAL recrute un.e TECHNICIEN.NE EXPERT.E RESPIRATOIRE H/F. Rattaché.e aux directeurs des opérations, vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e des prescripteurs et des équipes soignantes sur le secteur du 78 et Ile de France. Vous aurez pour missions le développement de l'activité « respiratoire » en proposant aux professionnels de santé la prise en charge globale du patient. Véritable interface entre le patient et nos prescripteurs, vous contribuez activement à l'amélioration des conditions de maintien à domicile du patient . Après une formation assurée au sein de notre agence, vous avez pour missions principales : - l'installation des dispositifs médicaux au domicile des patients ; - le remplissage et des cuves d'oxygène liquide et livraison / reprises de ces cuves et des bouteilles d'oxygène gazeux, - l'installation d'appareils d'oxygénothérapie à domicile selon les bonnes pratiques en vigueur (concentrateur fixe ou transportable, bouteille d'oxygène, oxygène liquide), - l'éducation et l'accompagnement thérapeutique du patient et de son entourage, - la vérification, la traçabilité, la maintenance, l'entretien réguliers des dispositifs, - l'observance des traitements et la gestion administrative du dossier patient. L'ensemble de ces tâches se fera dans le respect de la réglementation (BPDOM, ADR ), des règles professionnelles et des bonnes pratiques en vigueur, respect des consignes de sécurité, en particulier le port des EPI. Un véhicule de service est mis à disposition dans le cadre de votre mission. Vous possédez un excellent sens relationnel, le sens du service et des aptitudes pédagogiques ? Vous êtes dynamique et avez envie de progresser au sein d'un environnement évolutif ? Rejoignez nous !
Notre client a plus de plus de 30 ans d'expérience dans la gestion du patrimoine arboré. Leur engagement durable pour l'environnement a fait de cette société, la première entreprise française à franchir le cap du million d'arbres entretenus confirmant ainsi leur position de leader dans le secteur de l'entretien des patrimoines arborés. Nous recherchons pour leur compte, UN(E) CHARGÉ(E) D'ÉTUDES ÉCOLOGIE Missions principales - Réaliser des études écologiques (faune, flore, habitats naturels) et des diagnostics environnementaux. - Rédiger des rapports d'expertise et des dossiers réglementaires - Conseiller et accompagner les clients sur les enjeux écologiques et réglementaires liés à leurs projets. - Participer à la planification et au suivi des missions de terrain, ainsi qu'à l'analyse des données. - Contribuer à la veille scientifique et réglementaire dans le domaine de l'écologie et de la biodiversité. Profil recherché - Formation : Bac+3 à Bac+5 en écologie, gestion des espaces naturels, environnement ou domaine similaire. - Expérience : Une première expérience en bureau d'études est un plus. - Compétences techniques : Connaissances solides en écologie terrestre et/ou aquatique, maîtrise des outils SIG (QGIS) et de l'analyse de données naturalistes. - Compétences rédactionnelles : Capacité à rédiger des rapports clairs et rigoureux. - Qualités personnelles : Curiosité, autonomie, rigueur, esprit d'équipe et adaptabilité. - Mobilité : Permis B souhaité pour les missions de terrain. Conditions du poste - Horaires : 35h/semaine - Lieu de travail : Yvelines (78) - Type de contrat : CDI - Rémunération : selon profil et expérience Postulez pour contribuer à la préservation de notre environnement ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap !
Notre partenaire est engagé dans une démarche environnementale, travaillant étroitement avec le végétal et les entreprises urbaines pour intégrer davantage de nature dans nos villes. Leur objectif est de créer des espaces où la nature peut s'épanouir et prospérer, malgré les défis posés par l'urbanisation croissante. Nous recherchons pour notre client un(e) Chargé(e) d'études en Coloration Infrastructures (Maîtrise de la végétation) : Vos missions :Vous interviendrez sur des projets liés à la maîtrise de la végétation autour des infrastructures linéaires (voies ferrées, canalisations, lignes électriques.) et des sites industriels sensibles, pour le compte de grands donneurs d'ordres. Vos principales missions seront : - Réaliser des études de repérage et d'analyse des zones végétalisées impactant les infrastructures. - Produire des cartographies thématiques avec une coloration spécifique des emprises végétales à traiter. - Identifier les zones à risques (envahissement végétal, espèces invasives, impact sécurité). - Mettre en œuvre des protocoles de diagnostic terrain en lien avec les équipes opérationnelles. - Proposer des plans de gestion de la végétation adaptés aux contraintes réglementaires et techniques. - Contribuer à la modélisation et à la visualisation des données à l'aide d'outils SIG (QGIS, ArcGIS). - Rédiger les livrables d'étude (rapports, plans, recommandations). Compétences clés - Maîtrise des outils SIG (QGIS, ArcGIS), DAO (AutoCAD est un plus). - Connaissances solides en écologie, botanique ou gestion de la végétation. - Compréhension des enjeux liés aux infrastructures linéaires (sécurité, accessibilité, réglementation). - Lecture de plans techniques et capacité à travailler sur des données topographiques. - Esprit d'analyse, rigueur, autonomie. - Aisance rédactionnelle et sens du travail en équipe. Profil recherché - Bac +2 à Bac +5 en environnement, géomatique, écologie appliquée, génie civil ou paysage. - Expérience dans un bureau d'études environnement ou en gestion des milieux naturels appréciée. Conditions du poste - CDI à temps plein à Trappes (78) - Rémunération à définir selon profil et expérience À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. NA25
Grimpez vers de nouveaux sommets en tant qu'Élagueur(se) Grimpeur(se) ! Vous êtes passionné(e) par la nature, les arbres, et le travail en hauteur ? Vous aimez les défis et souhaitez rejoindre une équipe où votre expertise sera valorisée ? Alors cette opportunité est pour vous ! Pour l'un de nos clients, une entreprise reconnue dans le secteur du paysage, nous recherchons un(e) Élagueur(se) Grimpeur(se) qualifié(e) prêt(e) à prendre de la hauteur ! Vos missions : - Tailler et élaguer les arbres pour leur assurer santé et sécurité. - Abattre des arbres de manière contrôlée et sécurisée. - Broyer et billonner le bois, tout en gérant efficacement les déchets. - Organiser et planifier vos chantiers pour une exécution fluide et sans accroc. - Entretenir votre matériel pour garantir des performances optimales. - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité pour protéger vous-même et vos collègues. Profil recherché : - Diplôme CS Taille et Soins des Arbres requis. - Vous avez un sens aigu de la sécurité et êtes prêt(e) à travailler dans des environnements variés. - Débutants acceptés ! Si vous êtes motivé(e) et avez la passion des arbres, nous serions ravis de vous former. Ce que nous vous offrons : - Contrat : CDI à temps plein à Montreuil (93) - Date de début : Dès que possible - nous sommes impatients de vous accueillir ! - Salaire : selon profil - Avantages : Indemnité de déplacement et panier repas - parce que votre bien-être nous tient à cœur Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous ne trouverez pas meilleur endroit pour exercer votre passion, développer vos compétences et évoluer dans un environnement où chaque jour est une nouvelle aventure. Prêt(e) à grimper avec nous ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant et rejoignez une équipe où votre talent fera la différence ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) agent d'entretien d'affichage et mobilier urbain H/F. L'agent a la total responsabilité de son parc de ce fait, il doit assurer l'affichage la maintenance et l'entretien des différents mobiliers sur un secteur prédéfini. Le candidat doit obligatoirement être détenteur du permis B ainsi que d'une expérience de conduite en ville. Vos missions seront: -d'assurer l'affichage publicitaire sur les mobiliers dans le respect des contraintes, -d'assurer l'entretien intérieur et extérieur du mobilier ainsi que de son environnement, -de mettre en sécurité les mobiliers cassés, -de retirer les graffitis et affichages sauvages -de veiller à la propreté et à la qualité de la visibilité des faces publicitaires, -d'effectuer des opérations de maintenance, -de respecter les mesures de sécurité. POSTE A POURVOIR EN IAE : Insertion par l'Activité Économique (vous devez remplir les critères d'éligibilité).
En tant que Technicien Bureau d'Étude en électronique, votre rôle sera essentiel dans la conception et la réalisation de nos équipements. Vous aurez pour missions principales : - La saisie de schémas et le placement-routage de circuits imprimés, - La création de symboles schéma et PCB, - La mise en plan du dossier de définition, - Le lancement en fabrication des circuits imprimés, - L'approvisionnement en composants en collaboration avec le service achats, - L'intégration dans une structure mécanique et mise en boitier dans certains cas, - La réalisation de relevés de cotes sur le matériel et quelques opérations de montage/démontage, - La participation à des réunions techniques en relation directe avec le client. Profil recherché : Vous êtes familiarisé avec les principaux fournisseurs de connectiques et de composants électroniques. Compétences techniques requises pour ce poste : - Maîtrise du logiciel CAPTURE CIS (CADENCE), - Compétence sur le logiciel ALLEGRO (CADENCE), - Connaissance appréciée du logiciel CONCEPT HDL (CADENCE) et ALTIUM DESIGNER, - Connaissance de logiciels tels qu'AUTOCAD, Solidworks, E3 Câble, et Microsoft Office.
Comment un poste de Magasinier cariste (F/H) permet-il de relever de nouveaux défis logistiques ? Dans le cadre de votre mission, vous assurerez la gestion efficace des stocks et la manutention des marchandises au sein de notre entrepôt. - Organiser et optimiser le stockage des produits pour assurer une accessibilité facile et rapide. - Manipuler et déplacer les marchandises à l'aide d'équipements spécialisés tels que les chariots élévateurs, conformément aux normes de sécurité. - Utiliser les outils informatiques pour suivre et mettre à jour les informations relatives aux stocks et expéditions. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 39/jours - Salaire: 12 euros/heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Par ailleurs, notre pôle logistique vous offre toutes les opportunités de réussir votre carrière en logistique.
Ce poste nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. Vous serez rattaché au pôle développement et vous travaillerez avec des équipes pluridisciplinaires (Ingénieurs systèmes, FPGA, logiciel embarqué, IVV, chefs de projets, responsables produits). - Analyser les besoins pour l'architecture mécanique à partir des exigences systèmes - Décrire les exigences de l'architecture mécanique puis la conception détaillée - Réaliser/ou vérifier les plans mécaniques 3D et 2D - Définir les spécifications ainsi que le suivi et la validation de la fabrication - Piloter la fabrication des pièces mécaniques (sous-traitants externes) - Préparer et effectuer les tests d'intégration des pièces mécaniques, des cartes électroniques et des câbles / flexs. - Réaliser le suivi des exigences / le suivi des versions & la gestion des faits techniques - Piloter les activités mécaniques. Profil requis Issue de formation Bac+5 ingénieur(e) en mécanique, vous justifiez d'une expérience confirmé.. Vous vous distinguez par votre capacité à appréhender les contraintes en environnements sévères de type aéronautique (vibrations, températures, EMC) - Vous maîtrisez les outils conception mécanique (Solidworks) - Pragmatique vous apportez des solutions réalistes tout en tenant compte des contraintes techniques - Vous avez le sens de la rigueur et de l'organisation. - Vous savez faire preuve de réactivité et d'autonomie - Vous aimez les challenges techniques - Doté(e) d'un bon sens de la communication, vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire. - Anglais technique requis
Notre Agence Immobilier & Social recherche pour l'un de ses clients, un FAM situé à Plaisir (78), deux Moniteurs-éducateurs H/F, dans le cadre d'un CDI ou mission d'intérim. Les infos clés : - Lieu : Plaisir (78) - Contrat : CDI ou intérim - Démarrage : dès que possible - Type d'établissement : Foyer d'accueil médicalisé (FAM) en service d'internat et externat - Public accueilli : personnes autistes - Horaire : 36,5 h/semaine (amplitude 6h50-22h) - Rémunération : CCN66 selon profil - Avantages : Prime Ségur, Prime d'internat, RTT, véhicule de service, etc. Les missions : Vous interviendrez au sein d'une maison accueillant environ sept résidents, que vous accompagnerez dans l'ensemble des dimensions de leur vie sociale et éducative. A ce titre, vous aurez pour principales missions : - Accompagner des adultes TSA dans les temps clés du quotidien en veillant au mieux-être, à l'épanouissement de la personne et à la préservation de sa santé dans le cadre d'une relation éducative. - Construire une démarche adaptée, en développant les potentialités visant une meilleure autonomie dans les actes du quotidien. -En l'absence de l'IDE, assurer la distribution des médicaments dans le respect de la procédure du circuit du médicament. -Assurer un travail de suivi des activités éducatives et activités fonctionnelles en lien avec le projet personnalisé de chacun -Utiliser des outils d'évaluation pour suivre les évolutions et ajuster les accompagnements. -Collecter les éléments des projets personnalisés du groupe éducatif dont il a la référence. -Mettre en œuvre les outils éducatifs issus des méthodes TEACH, ABA, PECS -Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des acteurs institutionnels : psychologue, infirmière, direction, familles. -Développer des partenariats extérieurs. Profil recherché : - Vous êtes diplômé(e) du DEME. - Vous avez une expérience similaire dans le champ du handicap ou polyhandicap, une idéalement dans l'autisme (TSA). - Vous avez une bonne connaissance règlementaire du secteur médico-social et sanitaire. - Vous avez les connaissances sur les outils de l'éducation structurée TEACCH, PECS, ABA - Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités relationnelles et rédactionnelle. - Vous êtes empathique, bienveillant et pédagogue. - Vous avez le sens des responsabilités, de l'observation, de l'organisation et êtes force de proposition. - Vous appréciez le travail en équipe et partenariats.
Tertialis, groupe ID SEARCH, est spécialisé dans le recrutement de personnel cadre et non cadre. Présent depuis 18 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l'immobilier et du social. Nos collaborateurs mettent tout en oeuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Tertialis valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats.
Au sein de l'équipe Industrial Operations & In-Services rattaché à l'agence de Montigny le Bretonneux vous occuperez le rôle d'Inspecteur Qualité H/F. Le technicien contrôle qualité est garant de la bonne réalisation des opérations de montage dans le respect des règles, devra effectuer les contrôles de montage sur l'ensemble des produits proposés, constater les écarts en production et garantir le suivi des actions de correction éventuelles. Missions : Contrôler les opérations de montage sur chaîne Inspecter, mesurer le produit, l'équipement par rapport aux spécifications et exigences du cahier des charges Attester la conformité des produits Attester la conformité des opérations liées à l'assemblage structural d'aéronefs Rédiger les dérogations Assister et certifier les phases De travaux interruptifs Saisir les anomalies constatées : Rédiger une AM (Anomalie de Montage) & NC (Non-Conformité) Emettre les « Litiges » et les transmettre au support technique (NC) Profil : De formation Bac+2/3 en qualité industrielle, maintenance aéronautique ou titulaire d'un CQPM Qualité Vous avez une expérience significative de 5 années expérience dans le secteur aéronautique Vous disposez de connaissances techniques dans la discipline de l'inspection qualité (structure, cabine, électrique, mécanique, peinture...) Vous êtes habitué à travailler en équipe et avez un relationnel facile La maitrise des outils informatiques (logiciels clients, ERP, bureautique) Nota bene : Le poste s'inscrit dans un secteur nécessitant l'obtention d'une habilitation et certaines autorisations d'accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021. Rémunération et avantages : Politique interne sur le télétravail CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). 13 RTT + un compte épargne temps Carte de tickets restaurant Prévoyance Santé Prime de vacances Prime de cooptation Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable Salaire à partir de 29000€ brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : Vous candidatez, Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio Si validation, envoi de la proposition de collaboration Début de votre parcours d'intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »
Support Niveau 1 : - Qualification des tickets via hotline, mail ou outil ITSM. -Diagnostic et résolution des incidents applicatifs courants. - Escalade vers le Niveau 2 ou le N3 côté client si nécessaire. - Assistance et formation de premier niveau aux utilisateurs. Autres responsabilités : - Etroite Collaboration avec la Tour de Contrôle et le Process Manager, qui assurent le suivi des indicateurs et le pilotage global de l'activité. - Participation à l'amélioration continue des processus et de la documentation. - Documentation des incidents, solutions et bonnes pratiques. Compétences requises Savoir-faire (Compétences techniques) : - Connaissance approfondie des applications métiers et de leur fonctionnement. - Suivi des tickets dans l'outil COSMO (ServiceNow). - Bonne connaissance des environnements Windows Savoir-être (Compétences comportementales) : - Autonomie - Capacité relationnelle, écoute - Sens du service client - Esprit d'équipe, travail en équipe - Gestion des émotions, maitrise de soi - Sens des priorités .Environnement de travail -Équipe de 4 techniciens, dont 2 référents techniques en charge des interactions avec le N3. - Travail en centre de support ou en télétravail hybride selon l'organisation. - Encadrement par une Tour de Contrôle dont un Process Manager, qui assurent le suivi des indicateurs de l'activité. - Un responsable Delivery qui aura la charge du pilotage globale de l'activité Contexte Assurer le support applicatif sur une vingtaine d'applications métiers, en prenant en charge les incidents et demandes des utilisateurs. Collaborer avec le support Niveau 3 côté client pour partager les difficultés, proposer des solutions de contournement et enrichir la base de connaissances. L'équipe est composée de 4 techniciens, dont 2 référents techniques, chargés d'animer et de préparer les réunions avec le N3, de gérer les plannings et d'assurer le suivi des comptes rendus. Livrables Rapport (de) - Activité Lieu de la prestation Montigny-le-Bretonneux Nombre de jour d'AT Commentaire Conditions d'exécution Plage de travail Horaires ouvrés Plage de travail (optionnel) Numéro de téléphone Compétence Demandé Type de réponse Anglais langue : courant ( 3,00 années ) Niveaux et années d'expérience Environnement Windows Junior (moins de 3 ans sur le poste) ( 3,00 années ) Niveaux et années d'expérience Poste de travail Junior (moins de 3 ans sur le poste) ( 3,00 années ) Niveaux et années d'expérience ServiceNow Junior (moins de 3 ans sur le poste) ( 3,00 années ) Niveaux et années d'expérience
Fondée en 2003, Infolor est une Entreprise de Services du Numérique (ESN), qui intervient au cœur du système d'information de nos clients grands comptes (secteurs de la banque/finance, assurance, grande distribution/ digital et communication ). Nous garantissons un véritable projet d'entreprise à nos collaborateurs via la formation, la qualité des missions proposées et le suivi commercial.
CDD (6 MOIS) - Conseiller-e de Beauté Esthéticien-ne (H/F/X) - Boutique Yves Rocher de Montigny-le-bretonneux (78180) Tes missions, si tu l'acceptes. * Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique et institut soient des lieux accueillants et toujours bien tenus
Au sein de l'équipe Embedded Application Software, rattaché à l'agence de Montigny-le-Bretonneux vous occuperez le rôle d'ingénieur banc de test et MCO H/F. Le développement de bancs de test implique la conception de matériel et de logiciels pour tester et valider des composants électroniques. Le matériel inclut des capteurs, des interfaces et des circuits de contrôle. Les logiciels gèrent l'acquisition de données, l'analyse et la génération de rapports. Une intégration étroite entre le matériel et le logiciel est essentielle pour garantir des tests précis et fiables. Les bancs de test sont utilisés dans divers secteurs notamment l'aérospatial et la défense. Vous serez garant de l'implémentation de la solution technique, jouerez un rôle central dans le développement logiciel et le développement Hardware pour des bancs de test et des bancs d'essais. Missions : Développer des fonctionnalités bas niveau du système et réfléchir aux moyens de tests de vos fonctionnalités Produire un code commenté et rédiger la documentation associée à votre projet : spécifications logicielles, conception détaillée, guides d'utilisation Valider la partie logicielle sur le système complet une fois intégré Interagir avec les équipes électronique et projet afin de développer au mieux les différentes fonctions du système Tester des bancs d'essais calculateurs et aéronautiques Tester des bancs de tests d'équipements électroniques, optiques et mécaniques Développer des moyens civils et militaires. Profil : De formation BAC+5 en informatique industrielle et/ou Mesure physique Vous avez au moins une première expérience en conception et développement de logiciels sous l'environnement de National Instruments LabVIEW et/ou LaBWindows CVI Vous disposez d'un niveau opérationnel en anglais Vous connaissez les fondamentaux électroniques et électriques Vous faites preuves d'un esprit d'analyse, de rigueur et d'une aisance relationnelle. Nota bene : Le poste s'inscrit dans un secteur nécessitant l'obtention d'une habilitation et certaines autorisations d'accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021. Rémunération et avantages : Politique interne sur le télétravail CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). 13 RTT + un compte épargne temps Carte de tickets restaurant Prévoyance Santé Prime de vacances Prime de cooptation Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable Salaire à partir de 40 000 € brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : Vous candidatez, Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio Si validation, envoi de la proposition de collaboration Début de votre parcours d'intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »
Au sein de l'équipe Products Systems Engineering, rattaché à l'agence de Montigny-le-Bretonneux vous occuperez le rôle d'Ingénieur système défense H/F. Vous serez chargé de la conception, de l'intégration et de la validation des différents composants d'un système dans le secteur de la défense pour assurer leur bon fonctionnement en réponse aux exigences opérationnelles et de sécurité. Vous collaborez avec les équipes multidisciplinaires pour garantir la performance, la fiabilité et l'interopérabilité du système dans un environnement complexe. Missions : Conception : Définir l'architecture matérielle et logicielle des systèmes embarqués Développement : Programmer des logiciels temps réel et sélectionner des composants adaptés Intégration : Assembler et configurer les modules matériels et logiciels Tests : Réaliser des tests fonctionnels, de robustesse et de conformité en laboratoire et sur le terrain Maintenance : Diagnostiquer et résoudre les anomalies, proposer des améliorations Conformité : Respecter les normes militaires et de sûreté (DO-178C, MIL-STD) Profil : De formation Bac+5, Master ou Ecole d'Ingénieur Vous possédez une première expérience industrielle dans le domaine de la défense (aéronautique ou naval) d'au moins 4 ans Vous faites preuves d'une bonne capacité d'analyse, de résolution de problèmes et d'autonomie Compétences en ingénierie système, des sujets complexes et en DOORS La connaissance de l'environnement miliaire serait un atout Rémunération et avantages : Politique interne sur le télétravail CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.) 13 RTT + un compte épargne temps Carte de tickets restaurant Prévoyance Santé Prime de vacances Prime de cooptation Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable Salaire à partir de 43 000€ brut annuel suivant votre expertise La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » Le poste s'inscrit dans un secteur nécessitant l'obtention d'une habilitation et certaines autorisations d'accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
*********SALON EN LIGNE************ Nous recherchons un(e) technicien poseur installateur d'enseignes lumineuses ou non et des différents supports de signalétique (totems, mâts, bâches grand format, panneau, drapeau, plaque de porte...) Les principales missions du poste sont de : - Assurer la parfaite réalisation en qualité et timing, des poses d'enseignes et signalétiques lumineuses ou non dans le respect des plannings de pose, des règles de l'art et des normes de sécurité. - Réaliser les prises de côtes des projets enseignes et signalétiques et briefs de fabrication nécessaires - Réaliser la pose en autonomie ou en binôme avec une responsabilité sur les chantiers de pose. - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur les chantiers de pose, avec le respect du port des EPI. - Assurer/Maintenir les stocks et les outillages enseignes/vitrines / et autre fourniture de pose, et remonter l'état des outillages/matériels et leur état de fonctionnement. - Participer à la vie de l'entreprise et aux taches d'atelier (pose d'adhésivage, de contre-collage ou d'emballage/expédition d'enseignes/de fabrication d'enseignes...). - Encadrer et piloter nos sous-traitants. PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience RÉELLE de 5 ans dans un poste équivalent ou reconversion pour Electricien / Couvreur / Serrurier ou BTP ou industrie ou équivalent. - Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur (caces nacelle apprécié - sinon formation assurée) - Permis B obligatoire (Permis E et Permis C appréciés). - Exigence de qualité du résultat final, sérieux(se), organisé(e), pragmatique - Bon relationnel et autonome - Apprécie le travail d'équipe Rémunération : selon expérience et profil + ticket resto + Chèque Vacances + Prime collective. Vous serez sous la responsabilité du Directeur de l'Agence des Clayes sous Bois.
Nous recherchons un(e) Contrôleur (H/F) dans le cadre d'une embauche en CDI. Le poste est situé sur la bassin de St Quentin en Yvelines. Au sein du bureau technique support production et laboratoire, vos principales activité seront les suivantes : Vérifier au préalable la conformité des documents de travail par rapport à la pièce Contrôle de la pièce - Réaliser une inspection visuelle (lampe loupe) et dimensionnelle des pièces. - Effectuer des prises de cotes avec des instruments de mesure (pied à coulisse, palmer, jauge de profondeur,) - Renseigner le dossier technique des pièces et les fichiers informatiques pendant les phases de contrôle avant mise en magasin. - Renseigner les étiquettes qui assurent la traçabilité des pièces. - Élaboration du devis et lancement des travaux - Vérifier les informations d'origine modulaire des pièces - Réaliser le devis (réparation pièce) - Identifier les non-conformités - Rédiger les rapports de non-conformité - Déterminer les réparations à effectuer sur les pièces par rapport aux spécifications de la gamme de travail - Établir le devis technique et l'envoyer au support client et au support ventes - Lancer les réparations sur les pièces et éditer les fiches suiveuses. Contrôle des documents de la pièce - Revoir tous les documents du dossier de réparation de la pièce (commande client, fiche suiveuse, traçabilité des pièces, etc.) Poste Contrôleur qualité H/F à pourvoir dès que possible en horaires d'équipe 2x8. Votre agence Ergalis Guyancourt
Résumé : - PME de 15 collaborateurs - Marché de niche - Leader mondial de la simulation de mouvement La société : Notre client est le leader mondial dans la conception de simulateurs de mouvement et de bancs d'essai destinés à des études depuis 30 ans. Ses clients proviennent de différents secteurs d'activité tels que l'aéronautique, le médical, la défense ou encore le maritime. L'entreprise intervient sur trois gammes de produits : centrifugeuses géotechniques, simulateurs de mouvement, et pots vibrants, avec 80 % de sa production destinée à l'export à l'international. La société recherche un ingénieur électricien pour son bureau d'études. Il sera en charge de l'étude, de la conception et de la performance électrique et électronique des équipements sur mesure. Le poste : Sous la responsabilité du responsable engineering, vous rejoignez une équipe composée de deux ingénieurs (software et mécanique) et d'un technicien électricien. Vous participez à la conception sur mesure des machines ainsi qu'à l'amélioration continue de leurs performances. Vous intervenez sur les projets suivants : - Assurer la faisabilité du projet sur la partie électrique/électronique - Concevoir l'ensemble du système de pilotage, les chaînes d'entraînement et les dispositifs de sécurité du produit, en définissant les matériels nécessaires - Superviser le technicien électricien dans la conception des plans électriques - Concevoir les plans de cartes électroniques - Établir les dossiers techniques - Rédiger les manuels d'utilisation du produit Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous intégrez une société qui développe ses produits de A à Z : conception, assemblage, montage et commercialisation - Vous rejoignez une entreprise évoluant dans un secteur de niche et leader à l'international - Vous intégrez une société à dimension internationale Le profil recherché : - Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme d'ingénieur en EEA (Électronique, Électrotechnique, Automatique) ou en génie électrique - Vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans la conception et les études électriques - Vous avez des connaissances en électronique (traitement du signal, conception de cartes électroniques, CAO) - Vous justifiez d'un niveau d'anglais professionnel pour échanger avec le siège situé à l'étranger - Vous êtes éligible à une habilitation défense Compléments : - Lieu : Elancourt (78) - Salaire : 55K€ - 70k€ (selon expérience) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Le Groupe Le Groupe Leader Insurance, 8ème courtier grossiste français, a été créé en 2003. Mêlant habilement la solidité d'un groupe institutionnel et l'esprit start-up, il réalise un chiffre d'affaires de plus de 80 millions d'euros grâce à ses 10 filiales et son réseau de 20 agences. Le Groupe, pour accompagner sa forte dynamique de développement et agrandir son équipe, recherche un commercial. Vous intégrerez un secteur de 15 agences et vous serez rattaché au pôle distribution direct. En nous rejoignant vous intégrerez une entreprise dynamique avec un forte culture qui allie bienveillance et esprit familiale. Missions: Au sein de l'équipe Leader Assurances IDF, nous recherchons un commercial pour un poste polyvalent ayant de réelles qualités d'adaptation. Vous contribuez pleinement au développement et à la fidélisation de la clientèle sur le secteur confié et vous commercialisez notre large gamme de produits d'assurances auto, habitation, santé ou encore les garanties pour les risques construction (responsabilité civile décennale, dommage ouvrage) dont nous sommes un acteur incontournable. Vous assurerez les missions suivantes : -Accueil physique et téléphonique -Assurer la vente des produits et services -Développer et pérenniser le portefeuille clients - Garantir le bon fonctionnement de l'agence Avantages : Salaire fixe + variable/Tickets restaurants/Mutuelle Poste et périmètre d'activité : Trappes (78)
L'agence ERGALIS de Guyancourt, recherche pour son client spécialisé dans la distribution de matériels de propreté et d'entretien des espaces verts, Un/e Technicien/ne de Maintenance H/F. Rattaché(e) au Responsable SAV, vous serez en charge, en toute autonomie, des interventions d'entretien et de réparation des équipements de lavage industriels et voirie. - Vous effectuerez des diagnostics de pannes, réaliserez des interventions correctives et préventives pour garantir le bon fonctionnement des machines. - Au cœur de l'activité SAV vous intervenez en atelier et assurez la traçabilité de vos interventions en saisissant les Ordres de réparation sur notre logiciel.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
En équipe et sous la responsabilité du Responsable Opérationnel, vous assurez la gestion administrative et opérationnelle des commandes de véhicules neufs pour le compte d'un client stratégique, depuis la commande jusqu'à la livraison. En lien étroit avec les services internes, les fournisseurs et le client, vous garantissez la fluidité et la fiabilité du processus, contribuant ainsi à la satisfaction et à la fidélisation du client : * Identifier, enregistrer, suivre et mettre à jour les commandes et les contrats dans le logiciel de gestion ; * Vérifier la conformité des bons de commande (options, tarification, délais, etc.) ; * Gérer les écarts ou anomalies (retards, erreurs de configuration, indisponibilités) ; * Assurer le suivi des délais de livraison avec les constructeurs ; * Coordonner les étapes de préparation, immatriculation et livraison des véhicules ; * Communiquer régulièrement avec les interlocuteurs identifiés ; * Veiller au respect des procédures internes et à la qualité du service client. Compétences requises : * Gestion de la relation client et suivi logistique ; * Sens du relationnel ; * Rigueur & Organisation ; * Très bonne expression orale et écrite ; * Travail d'équipe ; * La connaissance du pack office est nécessaire sur ce poste. Poste en 36h15 (7 RTT prévus à l'année) Salaire de 26 K€ (+variable de 1.2K€) Télétravail possible Parce qu'en rejoignant Traxall c'est aussi : * Une carte restaurant (9.05 euros par jour travaillé, prise en charge employeur à hauteur de 60%) ; * Un forfait mobilité de 33.33 euros par mois pour des déplacements réguliers à vélo, trottinette, covoiturage ou transport en commun sans abonnement ; * Un accord d'intéressement ; * Un CSE ; * Une prise en charge à 100% sur la mutuelle d'entreprise Alan (Accès à une clinique virtuelle, remboursement hors sécurité sociale dans l'heure .) ; * Un PEE et PERCO.
En équipe et sous la responsabilité du Responsable Opérationnel, vous serez en charge des missions suivantes : La gestion opérationnelle de votre parc : * Respecter la Car Policy du client ainsi que la procédure opérationnelle ; * Suivre l'ensemble des KPI's de gestion identifiés sur chaque compte : mettre en place les actions correctrices des anomalies (liste disponible dans l'onglet KPI's de TraX-IT ou selon les critères définis contractuellement avec le client) * Assurer la gestion du processus de commande jusqu'à la livraison du véhicule ; * Être force de proposition afin d'optimiser les procédures opérationnelles utilisées et les outils mis à disposition. La gestion des contrats et prestataires : * Identifier et suivre le renouvellement des contrats ; * Identifier et suivre les avenants à demander aux loueurs ; * Mettre en place toute prestation de service nécessaire (cartes carburant/badge, LMD, convoyage.) ; * Être l'interlocuteur.trice privilégié.e des prestataires dédiés, loueurs, pétroliers, concessions etc... La relation client et correspondant : * Être l'interlocuteur.trice privilégié.e des clients pour l'ensemble des questions opérationnelles (tel / mail) ; * Être le relais des conducteurs, répondre à leurs questions et/ou les orienter vers le bon prestataire ; * Être le support du client dans la mise à jour de sa Car Policy. Compétences requises : * Idéalement de formation supérieure Bac +2, vous justifiez d'une expérience similaire chez un loueur ou fleeter, ou en tant que gestionnaire de parc en entreprise (côté client) ; * Connaissances en gestion de flotte automobile ou des services généraux ; * Connaissances du milieu des partenaires automobiles (loueurs, pétroliers, équipementiers) ; * Notions de fiscalité automobile ; * Très bonne expression orale et écrite ; * Une capacité à communiquer en Anglais serait un plus très favorable ; * Esprit de synthèse ; * Travail d'équipe ; * La maîtrise du pack office est nécessaire sur ce poste. Poste en 36h15 (7 RTT prévus à l'année)* Salaire entre 27 K€ & 34 K€ (+variable de 1.2K€)* Télétravail possible* Parce qu'en rejoignant Traxall c'est aussi : * Une carte restaurant (9.05 euros par jour travaillé, prise en charge employeur à hauteur de 60%) ; * Un forfait mobilité de 33.33 euros par mois pour des déplacements réguliers à vélo, trottinette, covoiturage ou transport en commun sans abonnement ; * Un accord d'intéressement ; * Un CSE ; * Une prise en charge à 100% sur la mutuelle d'entreprise Alan (Accès à une clinique virtuelle, remboursement hors sécurité sociale dans l'heure .) ; * Un PEE et PERCO.
Bonjour Je recherche une personne sérieuse pour travailler dans un grand dépôt . du LUNDI AU VENDREDI 2H PAR PASSAGE ET LE SAMEDI 1.30H .
BERTIN TECHNOLOGIES est un groupe industriel européen de l'instrumentation pour des applications critiques ou scientifiques. Chaque jour, nous fournissons à nos clients des composants, des équipements et des systèmes de mesure et d'observation qui participent à l'effort collectif de création d'une industrie durable et d'une souveraineté européenne. Nous répondons aux enjeux de notre monde : la sécurité des hommes et des nations, la protection de l'environnement, la sécurisation de la production d'énergie décarbonée, l'amélioration de la connaissance scientifique. Nous adressons des marchés à forte valeur ajoutée : Défense et Sécurité, Nucléaire Civil, Environnement, Spatial et Grands Instruments Scientifiques, Santé et Sciences du Vivant. Nos 1000 collaborateurs et collaboratrices partagent une volonté d'excellence, au service de solutions technologiques remarquables et innovantes. Notre chiffre d'affaires 2024 s'élève à 178 millions d'euros. Basé principalement en région parisienne et en région Sud, le Groupe Bertin Technologies possède des filiales opérationnelles en Europe (Allemagne, Italie, Royaume-Uni, Suède, Finlande, République, Slovaquie), ainsi qu'aux Etats-Unis et en Asie. Nous vous invitons à rejoindre une aventure technologique unique initiée en 1956 par l'ingénieur visionnaire Jean Bertin. Venez exprimer vos compétences et votre personnalité au sein d'une organisation dynamique, ambitieuse et souple, qui place l'humain au cœur de ses réussites. Découvrez nos dernières innovations en visitant notre site www.bertin-technologies.fr, et suivez-nous sur nos pages LinkedIn et notre chaîne YouTube pour ne rien manquer de notre actualité ! Soyez l'artisan de votre poste ! Vos principales missions seront évolutives en fonction de vos expériences d'hier et de vos envies pour demain. Au sein du Pôle Bertin Nuclear, vous intégrez la Business Unit Bertin Instruments et rejoignez l'équipe NHP en tant qu'Ingénieur d'application F/H En nous rejoignant, vous serez au cœur du suivi et du développement de nos gammes d'instrumentation nucléaire; Vos missions principales seront les suivantes : - Suivi technique des produits SAPHYRAD (E, C, S et MS), véritables références en matière de mesure de la radioactivité. - Support aux portiques de détection de la radioactivité déployés sur le terrain. - Intégration et accompagnement de la gamme de produits Bertin VF, récemment intégrée à notre portefeuille. Diplômé(e) d'un Master II ou d'une école d'ingénieur, vous possédez une spécialisation en radioprotection, instrumentation nucléaire, ou dans un domaine scientifique/technique connexe ? Vous avez impérativement une première expérience réussie sur un poste similaire ? Vous combinez une solide formation scientifique à une réelle appétence pour le terrain, le contact client et la résolution de problématiques techniques complexes ? Vous possédez les compétences et qualités suivantes : - Bonne maîtrise des principes de détection et mesure de la radioactivité, et des technologies associées (spectrométrie, dosimétrie, etc.) - Capacité à comprendre et vulgariser des données techniques pour des interlocuteurs variés (clients, commerciaux, partenaires) - Aisance dans les environnements terrain (sites nucléaires, zones contrôlées) et capacité d'adaptation à des contextes exigeants - Bon relationnel, sens du service, esprit d'équipe et rigueur - Anglais professionnel indispensable (oral et écrit) - Mobilité pour des déplacements ponctuels en France et à l'international. Enfin, vous partagez nos valeurs essentielles que sont le courage, la confiance, le talent et l'esprit d'équipe ? Alors n'hésitez plus et postulez chez nous !
Nous recherchons des conducteurs(trices) de bus pour assurer la continuité du service sur les lignes urbaines et interurbaines de notre client les week-ends. Missions principales : Conduite en sécurité de bus sur les lignes assignées Accueil, information et assistance aux passagers Encaissement ou vérification des titres de transport si applicable Respect des horaires, itinéraires et consignes d'exploitation Entretien de premier niveau et signalement des anomalies Le profil recherché Permis D + FIMO/FCO voyageurs en cours de validité Expérience en conduite de bus ou transport de personnes souhaitée Ponctualité, sens du service, autonomie, bonne présentation Connaissance de la zone géographique (un plus)
Notre client est spécialisé dans la conception des équipements hydrauliques et des joints d'étanchéité dynamiques destinés principalement à l'industrie aéronautique.En qualité de Technicien d'usinage (H/F), vous serez chargé d'assurer la finition de pièces mécaniques dans les délais et qualité définis. A ce titre, vos missions seront de : - Monter et régler les outils de coupe, le positionnement, le maintien de la pièce et les paramètres d'usinage (vitesse, avance, passe, lubrification, ...) - Faire des opérations de finition (glaçage de carbone); optionnel formé en interne - Mettre en service (présérie, série) et surveiller le déroulement de l'usinage - Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions) - Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - Préparer les opérations en prenant connaissance du dossier - Effectuer les opérations d'usinage, rectification, dans le respect des procédures et modes opératoires - Effectuer les contrôles intermédiaires et finaux. Poste en CDI basé à MAUREPAS (78) Rémunération comprise entre 30-35 kEUR brut annuel Horaires de journée. En qualité de Technicien d'usinage F/H, vous êtes titulaire d'un BEP/CAP, BAC PRO en usinage. Vous avez une première expérience en usinage, idéalement dans le secteur de l'aéronautique. vous avez de bonnes connaissances en lecture de plans, des équipements à commande numérique et des appareils de métrologie.
Participez à l'édition "Place de l'emploi - Yerres" du 16 juin 2025 et rencontrez-nous ! Le GEYVO Île-de-France, Groupement d'Employeurs, recherche pour l'un de ses adhérents, une entreprise à taille humaine spécialisée dans les échanges de données informatisées, un(e) : Technicien EDI & Support Informatique H/F en CDI L'entreprise adhérente : La structure innovante et solide opère dans trois domaines : échanges de données techniques (EDTI), EDI commercial/logistique via son propre Réseau à Valeur Ajoutée (RVA), et télécoms en tant qu'opérateur alternatif. Le poste à pourvoir concerne l'activité EDI, en lien direct avec l'exploitation du RVA et l'intégration de solutions techniques modernes (dont l'IA). Le poste Vous jouerez un rôle clé dans la continuité, la fiabilité et l'évolution du système d'échange de données de l'entreprise. Concrètement, vous serez amené(e) à : - Surveiller et assurer la maintenance du système RVA (Réseau à Valeur Ajoutée) utilisé pour les échanges de fichiers critiques (commandes, factures, avis logistiques, etc.) - Traiter les incidents techniques (protocoles, erreurs de transmission, anomalies de traduction de formats) et assurer le suivi auprès des clients - Accompagner les nouveaux clients dans l'intégration de leurs flux EDI et la connexion à leurs partenaires - Collaborer à des projets d'évolution, notamment l'intégration d'une brique IA au sein des outils métiers - Documenter les processus et contribuer à l'amélioration continue des outils d'exploitation Astreintes : Pour garantir un service de qualité 24h/24, une astreinte technique à distance est assurée à tour de rôle entre les membres de l'équipe. Elle consiste simplement à réagir à des alertes par SMS, selon une organisation légère : 1 semaine toutes les 5 à 6 semaines, sur la plage 18h30 à 9h, jours ouvrés et week-ends compris. Un téléphone d'astreinte est fourni. Profil recherché Bac+2 en informatique ou autodidacte passionné(e) avec bonnes bases techniques À l'aise à l'oral comme à l'écrit, bon contact client Autonome, curieux(se), persévérant(e), capable de gérer le stress Envie de progresser et de s'impliquer dans un environnement technique riche Prérequis techniques Connaissance réelle des messages EDI, en particulier EDIFACT Maîtrise de Linux et du Shell Bon niveau en PHP et intérêt pour le développement, tous langages confondus Background solide en systèmes, réseaux, cryptographie, scripting (bash) Anglais écrit et oral correct requis (niveau professionnel, sans être bilingue) Conditions CDI - Non cadre (évolutif selon profil) Salaire : 35 à 45 K€ Avantages : 12 RTT/an, mutuelle qualitative, tickets restaurant, télétravail 1j/semaine Formation technique complète à l'arrivée.
Au sein du service Ferme Pédagogique, l'animateur animalier aura en charge : VOTRE QUOTIDIEN : - Réaliser des visites, animer des ateliers et encadrer tout type de public (scolaires, structures spécialisées, particuliers ), - Participer au bon fonctionnement de la Ferme Pédagogique en assurant les soins aux animaux - Garantir le bien-être animal au quotidien, - Assurer la bonne présentation des animaux et leur proximité avec l'homme, - Entretenir les enclos, les abords et le matériel, COMPETENCES EXIGEES : - Savoir informer le public - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité - Connaître les spécificités des animaux - Affinité pour le travail en équipe - Sens de l'accueil du public - Assiduité et polyvalence - Capacité à travailler en extérieur PRE-REQUIS : - Expérience professionnelle dans le domaine de l'animation et être à l'aise au contact des animaux - BAFA exigé - Permis indispensable NOTRE OFFRE : - 1550 € net minimum + Indemnités de CP + Prime selon délibération - Tickets restaurant - 35 heures annualisés - horaires variables en fonction de la saison - travail le week-end et jours fériés par rotation Poste à pourvoir immédiatement
Nous recrutons un Coordinateur Paie et Administration du Personnel H/F en intérim de 7 mois près de Montigny-le-Bretonneux (78); Le/La coordinateur(trice) ADP et Paie assure le suivi administratif du personnel des 7 établissements et a en charge le bon déroulement du processus de paie sur un périmètre de 400 collaborateurs. Il/elle travaille en collaboration avec l'équipe RH/Paie composée de 4 collaborateurs. Dans le cadre de ses missions, il/elle peut être amené(e) à se déplacer ponctuellement sur les établissements de son périmètre. En matière d'administration du personnel, il/elle assure notamment les missions suivantes : - Garantir la bonne administration de la gestion du personnel sur chaque établissement de son périmètre, en conformité avec les normes réglementaires et les processus définis (entrée, sortie, contrats, plannings, déclarations, bilans, campagnes d'entretiens, .) - S'assurer de la bonne application de la politique ressources humaines de l'association au sein des établissements de son périmètre En matière de gestion de la paie, il/elle assure notamment les missions suivantes : - Recueillir les éléments variables, les saisir dans le logiciel de paie et en contrôler la cohérence - Générer les virements des salaires et s'assurer de la bonne validation du paiement en banque par les directeurs - Organiser le traitement des Saisies sur salaire (ATD, pensions.) puis le paiement aux créanciers - Etablir les déclarations sociales auprès des organismes dans le respect des échéances puis procéder à leur paiement - Assurer la saisie puis déclaration des arrêts de travail du personnel des établissements et assurer le suivi des paiements (IJSS, prévoyance, etc.) en lien avec les établissements et le service comptable. - Assurer l'interface avec les différents organismes (URSSAF, France Travail, Prévoyance, Retraite, Complémentaire santé, CPAM, etc.) - Veiller à l'application de la règlementation puis la convention collective en vigueur et des procédures de paie et proposer à la RRH d'éventuelles évolutions - En matière de gestion des temps, assurer un contrôle des règles légales et conventionnelles concernant la gestion des temps et alerter la RRH si nécessaire. En matière de conduite de projet, il/elle assure notamment les missions suivantes : - Participer puis coordonner le projet d'externalisation de la paie - Etre garant(e) de la conformité des fichiers transmis au cabinet Profil : de formation Bac +2/3 en ressources humaines ou paie, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans une fonction similaire. Compétences : - Connaissance des techniques de paie (calcul des absences, calcul ICCP.) - Connaissance du logiciel CEGI serait un plus - Maîtrise des outils informatiques : EXCEL/WORD - Maitrise de la législation sociale - Connaissance de la CCN 51 serait un plus Savoir-être : - Rigueur et sens de l'organisation - Sens de la discrétion - Diplomatie et esprit d'équipe - Savoir se rendre disponible et gérer les priorités - Esprit de synthèse et capacité d'analyse
Nous recherchons pour l'un de nos clients Un Contrôleur de gestion sociale H/F pour un CDI basé à proximité de Montigny-le-Bretonneux (78). Missions de contrôleur de gestion sociale: Directement rattaché(e) à la direction financière, et en lien fonctionnel avec la direction des ressources humaines, le/la contrôleur(se) de gestion sociale assure la collecte puis l'analyse des données financières et sociales afin d'optimiser la gestion des ressources humaines. A cet effet, il/elle créée des indicateurs concernant la masse salariale et les effectifs, recueille et analyse les informations et les données sociales quantitatives et contrôle la cohérence et la fiabilité des données. Dans un contexte de mise en place de la fonction de contrôle de gestion sociale, vous intervenez sur les missions suivantes : Performance financière : Suivi puis analyse de la masse salariale de chacun des établissements, en lien avec les responsables RH des différentes directions régionales ; comparatif avec les prévisionnels établis, identification des risques éventuels & mise en place d'analyses ad hoc. Suivi de la mise en œuvre et de l'impact financier des actions RH définies lors des revues budgétaires ou en lien avec la politique RH Suivi des indicateurs : Publication puis mise à disposition des indicateurs RH mensuels / trimestriels à destination de la direction générale et des directeurs d'établissement : masse salariale, ETP, absentéisme Mise en place d'indicateurs spécifiques sur des problématiques sociales ou projets de développement identifiés : turnover, postes vacants par métier, suivi RH de projets de développement Processus budgétaire : supervision & aide à l'élaboration des budgets de masse salariale des établissements en collaboration avec les directions régionales (contrôles de cohérence en lien avec les données historiques puis les différents indicateurs RH du type absentéisme ou éléments non récurrents connus) Elaboration de bilans légaux : bilan social, NGO, égalité hommes-femmes, DOETH, enquêtes diverses. Suivi de la BDES et autres études spécifiques : égalité professionnelle, NGO, formation en alternance Fiabilisation des données : contrôler la fiabilité des données sociales puis de la qualité des données de paie déversées dans le système comptable Participation au développement des outils de gestion : en collaboration avec le contrôleur de gestion financier, participation à l'évolution des outils en place et au déploiement d'outils RH (outil de gestion du temps, outil de reporting) Ces responsabilités ne sont pas exhaustives puis peuvent être amenées à évoluer.
Conducteur/conductrice de chargeuse au sein de l'entreprise SAS TRANSPORTS TORRES dans une centrale à Béton : maitrise de la conduite d'engins Caterpillar (notamment bulldozers et chargeuses). Bonne connaissance des règles de sécurité du site. Capacité de détecter les anomalies mécaniques. Détenir un CACES R482 catégorie c1/c2. Rigueur, vigilance et sens des responsabilités et travail en équipe. Du lundi au vendredi de 7h à 17h.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
L'Office Manager est responsable de la gestion administrative, logistique et organisationnelle de l'entreprise. Il/elle veille au bon fonctionnement du bureau et assure un environnement de travail optimal pour les collaborateurs. Administration et gestion du bureau : - Assurer la gestion administrative générale (courrier, documents légaux, archivage). - Gérer les contrats et relations avec les fournisseurs (fournitures, prestataires, maintenance). - Suivre les stocks et commandes de fournitures. Support RH et gestion du personnel : - Gérer l'administration du personnel (contrats, congés, absences). - Participer à la gestion de la paie et transmettre les éléments variables aux services concernés. Gestion financière et comptable : - Suivre les factures, notes de frais et paiements fournisseurs. - Gérer les budgets liés aux frais de fonctionnement du bureau. - Collaborer avec le service comptable pour le suivi des dépenses et justificatifs. - Gestion fine du poste client : Suivi du Factor et des Banques, Organisation et coordination interne : - Assurer une communication interne fluide et efficace. - Mettre en place et optimiser les outils et process de gestion. Support aux équipes : - Assister la direction dans la gestion des plannings et rendez-vous. - Apporter un support logistique et administratif aux différents départements. Savoir-faire et Savoir-être : - Excellente maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Google Suite, logiciels de gestion). - Bonne connaissance en gestion administrative et comptabilité de base. - Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle et à respecter les délais. - Connaissance en droit du travail et administration du personnel (un plus). - Sens de l'organisation et rigueur. - Proactivité et autonomie. - Excellentes compétences relationnelles et esprit d'équipe. - Discrétion et confidentialité. - Polyvalence et capacité d'adaptation. Formation et expérience - Formation Bac +2 à Bac +5 en gestion, administration, RH ou équivalent. - Expérience de 2 à 5 ans en Office Management, assistanat de direction ou gestion administrative. - Utilisation de Sage 100 est un plus
Nous recherchons pour une mission d'un mois pouvant être prolongé UN(E° CARISTE CACES 6 ou 5+. Vous aimez la polyvalence, êtes sérieux(se), organisé(e) et respectueux(se)des règles de sécurité. Vous êtes chargé(e) de la réception de marchandises,déballage, mise en stock et rangement en hauteur à l'aise de votre CACES 6 ou chariot tri-directionnel. Salaire : 13.18€/heure
MISSION INTERIM
Vous aspirez à rejoindre un secteur dynamique et en pleine croissance ? Notre client leader dans le secteur de la logistique frigorifique située à Trappes recrute un Cariste CACES 5 expérimenté pour renforcer son équipe et contribuer à l'efficacité de ses opérations. Vous serez responsable de diverses missions garantissant un bon fonctionnement logistique. Client spécialisé dans le surgelé, entrepôt à -30° à Trappes Voici les tâches que vous aurez à réaliser : - Charger et décharger les marchandises à l'aide des chariots élévateurs catégorie 5. - Effectuer le rangement des produits dans le dépôt selon les procédures d'organisation. - Préparer les commandes en respectant les bons de commande et les délais impartis. - Assurer le suivi des stocks, en effectuant des inventaires réguliers et en signalant les écarts. - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'entrepôt. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus logistiques et garantir un service de qualité. Ce rôle est essentiel pour garantir une chaîne d'approvisionnement fluide et efficace, contribuant ainsi directement à la satisfaction des clients. Vous êtes dynamique, organisé et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous faites preuve de rigueur et êtes capable de travailler en équipe tout en gérant vos tâches de manière autonome. Une expérience dans le secteur de la logistique et une maîtrise des outils de manutention sont des atouts précieux pour ce poste. Votre sens de l'anticipation et votre réactivité seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle. Qualités recherchées : - Dynamisme et organisation - Capacité à travailler en équipe et dans le surgelé (- 30°) - Maîtrise parfaite du CACES 5 obligatoire (minimum 1 an d'expérience) - Sens de l'anticipation - Bonne capacité d'adaptation - Visite médicale à jour
Notre Hub de Guyancourt recrute un agent de maintenance H/F pour l'un des ses clients situé sur Plaisir ( 78 ) pour une mission de plusieurs mois. Votre mission: - Conduite de chariot CACES R489 CATEGORIE 3 ET 5 - Assurer les opérations de maintenance du site ( changements d'ampoules, rangement des bennes, visser une armoire ...) - Déplacement sur un autre site à proximité avec un véhicule de société Votre profil: - Expérience en travaux de maintenance bâtiments souhaitée - Etre titulaire des CACES R489 Catégorie 3 et 5 indispensable - Etre titulaire de CACES R482 Catégorie A serait un plus mais non indispensable - Envie de s'engager sur le long terme - Autonomie - Rigueur Le recrutement pour ce poste est prévu le 23/06,si vous êtes intéressé vite postulez!
Notre entreprise, en plein développement, est spécialisée dans les travaux de la construction, de la rénovation et de la performance énergétique. Pour structurer et répondre à de nouvelles opportunités, nous recherchons un Chiffreur/Métreur (H/F). >>> Mission principale : Vous serez en charge d'analyser les dossiers d'appels d'offres (publics, privés, .), de réaliser les métrés, d'estimer les coûts et de constituer des offres techniques et financières conformes aux exigences réglementaires. >>> Activités : - Analyser les DCE (CCTP, plans, RC, acte d'engagement, .) et autres supports d'appels d'offres - Réaliser les métrés et quantitatifs à partir des documents fournis ou par relevé sur site - Estimer les coûts en intégrant les matériaux, la main-d'œuvre, les sous-traitances, et autres frais éventuels - Lancer les consultations fournisseurs et sous-traitants - Contribuer à la mise en place d'une politique d'achats - Optimiser les différentes composantes de coûts - Être en veille des prix pratiqués sur les fournitures et matériaux et anticiper les évolutions de prix - Assurer un benchmark entre les différents fournisseurs - Élaborer les pièces financières : DPGF, BPU, Devis. - Participer à la rédaction des mémoires techniques. - Veiller à la conformité des offres aux règles des marchés publics. - Travailler en coordination avec la direction et autres services - Participer à la réalisation et au suivi des opérations (chantiers, ...) - Mener toutes autres activités relevant de cette mission
KORERA Énergie constitue un acteur dans le génie climatique, le génie électrique et la maintenance multi-technique. Nous accompagnons également les entreprises dans l'optimisation de leurs performances énergétiques grâce à notre expertise en énergies renouvelables.
LA FERME DU PONT DES LANDES, entreprise du secteur de la distribution implantée à Coignières recrute : Un(e) Chauffeur(se) - manutentionnaire. Nous recherchons un Chauffeur(se)-manutentionnaire (H/F) qui sera en charge : - De conduire un véhicule d'un PTAC > 3,5 T pour le transport de marchandises entre le magasin et Rungis / Thiais - De charger et le décharger les palettes, la marchandise - D'assurer de la conformité du chargement - Vous devez avertir les supérieurs en cas d'anomalies constatées - De la réception des marchandises et aux contrôles qualitatifs et quantitatifs des produits En appui de l'équipe en magasin : - Mettre en rayon des produits - Entretenir des rayons - Renseigner et orienter les clients en cas de sollicitation - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Pré-requis : Le chauffeur poids lourd doit être en possession des certificats justifiant de sa capacité à manœuvrer son véhicule, à savoir respectivement : - Le Permis C avec visite médicale à jour, - La carte de qualification FIMO/FCO en cours de validité, - La carte conducteur en cours de validité Vous saurez faire preuve de réactivité, de rigueur, de qualités relationnelles et d'un bon sens du travail en équipe afin de garantir la meilleure qualité de service possible. - Port de charges lourdes - Dextérité manuelle - - Environnement sonore - Autonomie Poste évolutif en CDI Amplitude horaire : 4h00 à 12h30 - Travail le samedi.
SOPRATEC, spécialiste du recrutement de métiers techniques, a de nombreux postes à pourvoir en CDI, CDD ou intérim. Nous recherchons pour notre client basé à la Verrière (78) et spécialisé dans les travaux d'installation électrique, un assistant planification et facturation - H/F en CDI. Missions principales : -Assurer la planification des interventions et le suivi des équipes terrain -Établir et suivre la facturation client -Participer à la gestion administrative liée à l'activité -Assurer la communication avec les différents interlocuteurs internes et externes Profil recherché : -Expérience sur un poste similaire souhaitée -Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook) -Rigueur, sens de l'organisation et bonnes capacités relationnelles
PROFIL DOMINANTE COMMERCIALE, au moins 5 ans d'expériences requises, PAS DE PROFIL JUNIOR, PAS DE STAGE PROPOSE NI D'ALTERNANCE Pour faire face à une forte croissance et de nouveaux établissements, Pit's BBQ et Grain de Cel traiteur recrutent de nouveau ! Nous organisons plus de 150 événements par an Nous cherchons un profil à dominante commerciale : à l'aise en prospection, développement commercial, négociation, vous aimez aller conquérir de nouveaux clients En tant que chargé(e) de projets confirmé(e) (H/F) vous devez commercialiser l'offre globale selon les objectifs définis par la direction en concrétisant des propositions commerciales par la signature de contrat. Vous êtes en charge du bon déroulement des événements en collaboration avec les différents services. Vous êtes également responsable de la rentabilité économique des événements. Vous élaborez l'offre globale directement avec le client. Vous êtes responsable de la vente d'espaces évènementiels, de services et prestations complémentaires comme le traiteur qui est intégré au groupe. Vous devez pour cela : Mettre en œuvre des techniques ACTIVES de prospection et de commercialisation pour assurer l'aboutissement des projets Assurer une bonne prise de brief avec les clients Faire toute demande de devis aux prestataires et passer les bons de commande Constituer, documenter et maintenir à jour une base de données clients/prospects Gérer les plannings et les dossiers dans notre logiciel commercial. Assurer les relances et le suivi nécessaire de vos propositions pour favoriser une contractualisation rapide avec le client Préparer l'évènement et la coordination des services en vue de son bon déroulement Rédiger les déroulés de vos manifestations avec exactitude Participer aux réunions commerciales dans un esprit de développement de l'activité Mettre en place une relation commerciale avec vos clients pour développer de nouvelles affaires Etre responsable de la préparation de l'organisation de la manifestation Vous êtes responsable du budget et de l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de résultat des évènements que vous signez et vous veillez au bon respect des échéances et au bon paiement des créances clients en coordination avec la direction financière. Pour postuler à cette offre merci d'envoyer un CV OBLIGATOIRE En format Word ou PDF impérativement Expérience, formation et compétences souhaitées De Formation Bac+3 à 5 Vous êtes une personne avec un excellent sens commercial, dynamique, polyvalente, rigoureuse, autonome et organisée. Vous êtes passionné par ce métier, avez un véritable esprit d'équipe et souhaitez rejoindre une société familiale et dynamique en total cohésion. VOUS AVEZ UNE EXPERIENCE EN HOTELLERIE ET/OU RESTAURATION ET/OU EVENEMENTIEL Type d'emploi : CDD Alexandre@graindeceltraiteur.fr Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération supplémentaire : Commissions Lieu du poste : En présentiel
cuissons et livraison de pain sur elancourt
La ferronnerie d'art Dunod-Mallier réalise des ouvrages de haute facture tels que des rampes, des escaliers, des portes, ou mobilier sur mesure auprès d'architectes et de décorateurs de renom en France et à l'international. Situés au Sud-Ouest de Paris, les ateliers abritent une vingtaine de compagnons et de passionnés animés par l'esprit d'équipe, le goût des défis et l'exigence des métiers d'arts. Entreprise du Patrimoine vivant et membre du pôle d'excellence du groupe Aurige, Dunod-Mallier recherche de nouveaux talents pour poursuivre son développement. Le poste : Votre rôle consistera à réaliser en atelier et sur les chantiers de beaux ouvrages de ferronneries et de métallerie. Dans un esprit d'équipe, vous travaillerez et développerez vos compétences : o sur l'acier, l'inox, l'aluminium, laiton et le bronze o en atelier : compréhension de plan, le formage à chaud et la forge, la métallerie, la tôlerie, la soudure, la brasure o en chantier : sur la prise de côtes, le débillardage, la pose... o sur le partage et la transmission des savoir-faire o sur des déplacements pour des chantiers en France et à l'étranger Compétences recherchées : o Culture et passion pour l'artisanat du métal o Exigence de qualité et pragmatisme o Esprit d'équipe et humilité o Une aisance en anglais serait un avantage. o Une première expérience est souhaitée en métallerie, ferronnerie, soudure ou carrosserie Permis B dans l'idéal mais non-obligatoire, un véhicule vous est prêté par l'entreprise pour les déplacements et vous travaillerez en binôme.
Vous contribuez à restaurer et maintenir les capacités cognitives de la personne en évaluant la nature des perturbations (cognitives, émotionnelles, troubles de la personnalité) et en proposant une prise en charge thérapeutique et rééducative Vos missions principales : - Evaluation - Elaboration de réponses rééducatives personnalisées - Accompagnement, rééducation et suivi - Gestion médico-administrative - Education et prévention Vos principales qualités : - Analyse & synthèse - Ecoute - CommunicationLe SAVS-SAMSAH accompagne à domicile des personnes adultes en situation de handicap moteur avec troubles associés ou non. Vous contribuez à restaurer et maintenir les capacités cognitives de la personne en évaluant la nature des perturbations (cognitives, émotionnelles, troubles de la personnalité) et en proposant une prise en charge thérapeutique et rééducative Vos Missions : - Analyser le fonctionnement cognitif et élaborer un diagnostic des personnes accompagnées - Rédiger les bilans et synthèses nécessaires à la préparation des projets personnalisés d'accompagnement - Réaliser les bilans neuropsychologiques et en assurer les restitutions - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet et identifier les modalités d'intervention adaptées - Evaluer l'environnement familial des personnes accompagnées et en déduire les stratégies d'accompagnement adaptées - Prendre part à l'accompagnement psychologique des personnes ou familles accompagnées - Participer aux actions de formation et de sensibilisation et de prévention Profil recherché : Master en psychologie clinique complété par une spécialisation en neuropsychologie ou Master en neuropsychologie Vos principales qualités : - Analyse & synthèse - Ecoute - Communication - Travail en équipe Temps partiel à 0.50 ETP Permis exigé car déplacements sur les Yvelines Salaire en fonction de l'expérience, basé sur la CCN51-Prime Ségur/Chèque ANCV et Kadhoc
Votre mission (si vous l'acceptez) : Dans un hyper ou supermarché bien organisé, vous assurerez : - La protection des personnes et des biens (oui, c'est vous le filet de sécurité du quotidien) - Des rondes et contrôles d'accès (pour que rien ne vous échappe) - La surveillance des galeries, parkings, arrière-caisses et PC vidéo - L'intervention en cas d'incident (calme et sang-froid de rigueur) - La rédaction de rapports clairs et utiles (pas besoin d'être Victor Hugo, juste précis) Le profil qu'on aimerait recruter - Vous avez une carte professionnelle valide (obligatoire) - Vous savez garder votre calme, même quand la file d'attente s'énerve - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et vous aimez que les choses soient carrées - Vous avez un bon contact, même derrière un regard vigilant - SSIAP1, SST - Habilitations électriques ? C'est un + ! Ce qu'on vous propose (et qu'on tient vraiment) - Un CDI stable dans une boîte où on se connaît, pas un numéro dans une liste - Un parcours d'intégration (oui, même pour les plus expérimentés) - Un encadrement présent et respectueux - Des équipements à jour et un site client organisé - Une mutuelle, et des perspectives d'évolution (on préfère promouvoir que chercher ailleurs) Temps de travail : Temps plein (planning modulé) Date de début : Dès que vous êtes prêt(e) Rémunération : À partir de 1 920 € brut / mois + majoration (nuit, week-end, férié) + mutuelle + avantages groupe Secteur : Grande distribution - Sécurité humaine Answer Sécurité est une entreprise engagée pour l'égalité des chances. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
