Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lévis-Saint-Nom située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lévis-Saint-Nom. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - Trappes, 78 - Maurepas, 78 - TRAPPES ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 13/07/2025 à 100% (temps de travail annualisé : 1607h/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h). Activités principales : - Accueil - Gestion courrier et courriels - Diffusion d'information - Assurer la frappe, la relecture, la mise en forme et la valorisation des supports écrits. - Assurer le soutien logistique de l'activité du service. - Gestion et alimentation de la base élèves, - Inscriptions et suivi des inscriptions et télé-inscriptions des élèves, - Réalisation et gestion des dossiers de suivi scolaire, - Préparation des conseils de classe, suivi des notes, contrôles du logiciel de notes, édition et expédition des bulletins aux familles, - Suivi de l'orientation, - Participation à l'inscription et à l'organisation des examens, organisation des examens blancs, réalisation de bilans. Savoir : - organisation du système éducatif et de l'environnement professionnel, - techniques de communication écrite et orale, technique du domaine. Savoir-faire : - Traitement d'information - Travailler en équipe, - Organisation, planification - utiliser les outils bureautiques et logiciels spécifiques à l'activité - discrétion, neutralité, rigueur.
L'agence Adecco Onsite recherche pour son client spécialisé dans la logistique, un Hôte d'accueil (H/F). Au sein de l'accueil de l'entreprise vous aurez pour mission : - la gestion du standard téléphonique, - l'accueil des visiteurs, - la distribution du courriers, - la mise sous plis de documents. Vous faite preuve d'un bon relationnel, d'une aisance téléphonique, de rigueur et d'autonomie. Eléments de contrat : - Durée de contrat: 7 semaines - Horaires : du lundi au jeudi : 09H - 17H10 , le vendredi 9H00 a 16H30 - Temps hebdomadaire : 35H Vous êtes intéressé(e) par cette annonce. Postulez en ligne.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) assistant de direction en CDI Missions : - Gestion de la flotte auto (environ 100 véhicules) : état de suivi, optimisation du parc, identification des besoins, sinistres, suivi cartes Total., - Gestion des contrats : recensement et suivi des contrats de frais généraux, y compris la gestion des assurances, en vue de leur optimisation, - Gestion des sinistres clients : identification et suivi des litiges, - Gestion des baux (10 agences) et les contrats de frais généraux, (EDF- EAU) - Participation en parallèle, aux actions et aux projets visant à l'optimisation et à la digitalisation de l'organisation des sociétés du Groupe. Profil recherché Expérience similaire impérative Maîtrise excel (TCD et recherche V) powerpoint Avoir une excellente communication et une capacité d'écoute, Avoir un sens de la diplomatie Faire preuve de ténacité et aimer tenir ses objectifs. Être autonome, impliqué, rigoureux, dynamique et avoir un excellent relationnel
Vous effectuez le ramassage et le transport de personnes en situation de handicap sur le secteur de CHEVREUSE. Véhicule adapté à la mobilité réduite , Formation de 3 jours sur le handicap. Environ 3 à 4 heures par jour en coupure (matin et soir). Être à l'aise avec ce type de public et la ponctualité sont indispensables. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Afin de pouvoir répondre aux urgences de l'activité vous devez vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 minutes. Travail du lundi au vendredi. Plusieurs personnes en situation de handicap dans le véhicule. Ce poste peut convenir pour un complément d'activité (public sénior, retraité, pour complément de temps partiel...).
Vous effectuez le ramassage et le transport de personnes en situation de handicap sur le secteur de ELANCOURT. Véhicule adapté à la mobilité réduite , Formation de 3 jours sur le handicap. Environ 3 à 4 heures par jour en coupure (matin et soir). Être à l'aise avec ce type de public et la ponctualité sont indispensables. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Afin de pouvoir répondre aux urgences de l'activité vous devez vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 minutes. Travail du lundi au vendredi. Plusieurs personnes en situation de handicap dans le véhicule. Ce poste peut convenir pour un complément d'activité (public sénior, retraité, pour complément de temps partiel...).
Adecco On Site, sur le site de son client recherche des préparateurs de commandes (H/F) Votre mission : - Préparation des commandes sur chariot automoteur, - Rassemblement des produits commandés, - Renseignement des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement et des niveaux de stocks - Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballage défectueux, colis manquants...) - Contrôle de la conformité des produits à livrer. Nous vous proposons une mission d'intérim sur du long terme (6 MOIS MINIMUM) ! Compétences et qualités recherchées: - Le respect des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantité, - La capacité à lire et à interpréter les documents de suivi de commande, - L'utilisation de chariot, - La capacité a réalisé des tâches répétitives, - Vous avez l'esprit d'équipe, êtes disponible, méthodique et ponctuel(le). ATTENTION : Afin que votre candidature soit traitée vous devez absolument passer les tests sur le site de Adecco.fr ou sur l'application Adecco&Moi et finaliser le parcours. Pour postuler cliquer sur "JE POSTULE " https://rcf.adecco.com/process/uU8XWeQy8C2bTbJwEABR/a72f12e0-a118-4ffe-b122-47a7c68473c4
3VN a été créée en 1989. La structure est composée de 150 salariés. Son secteur d'activité est le nettoyage. La satisfaction des clients est sa principale motivation. Aujourd'hui, 3VN recrute un apprenti assistant RH (H/F) en contrat d'apprentissage. Voici les missions du poste : Gestion administrative du personnel : o DPAE o Création des nouveaux salariés sur Intersoft (nouveau logiciel) o Gestion des absences (réception information, enregistrement et transmission au Cabinet comptable), o Rédaction de courriers simples aux salariés, o Suivi des visites médicales avec notamment mise à jour des données des salariés sur la plateforme de l'ACMS, o Gestion des documents des salariés : cartes de séjour, cartes vitales, RIB etc. o Suivi des formations et entretiens professionnels, Liste non exhaustive Votre formation : Bac+2 Gestion des PME-PMI BUT gestion des entreprises et des administrations Votre profil : Bon relationnel avec les différents interlocuteurs Réactivité Rigueur Sérieux Rémunération : Au salaire de la Convention d'apprentissage +Tickets restaurant + prime de Participation
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) pour mission basée à TRAPPES (78) Missions: -Préparation et expédition des commandes à l'aide du chariot CACES 1B -Picking, manutention palettisation, conditionnement, conformité des produits Horaires de journée Profil CACES 1B obligatoire Première expérience exigée en préparation de commandes
Le Groupe SOVITRAT est une entreprise de travail temporaire. Nous proposons des missions en intérim, CDI, et CDD dans la plupart des secteurs d'activités: Industrie, Tertiaire, BTP, Transport-Logistique...
Rattaché au Responsable Relation Clients, vous jouerez un rôle clé dans le support des équipes de premier niveau et dans la gestion des demandes clients. Vous serez également impliqué(e) dans des projets de transformation visant à optimiser les processus CRC / Sinistres - Plateforme Mobilité. Vos missions : Traitement des courriers entrants et gestion des documents administratifs. Suivi des demandes clients liées à la vie des contrats (modifications financières et non financières). Communication avec les clients (e-mails, appels sortants). Référent métier pour les incidents fonctionnels, participation aux tests et rédaction d'expressions de besoins. Collaboration inter-services pour optimiser les processus internes. Contribution aux projets internes ayant un impact sur l'activité CRC.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la banque et de l'assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
* Entreprise Adaptée : poste réservé aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi * L'employé(e) logistique polyvalent(e) assure la réception, le stockage ou déstockage, la préparation ou l'expédition ainsi que le réapprovisionnement des marchandises. Il/elle est garant(e) de la qualité et la quantité des préparations dans le respect des consignes et des règles de sécurité. Ses missions Selon l'activité des clients, l'employé(e) logistique polyvalent(e) peut être amené(e) à : - Réaliser des opérations de tri et reconditionnement - Préparer des commandes : préparation des quantités, mise en carton, expédition - Réaliser des tâches d'entrepôt : réception, stockage ou déstockage, mise sur palette, filmage de palettes - Opérations de livraisons sur le département Dans sa mission, il/elle est amené(e) à utiliser des outils technologiques de type scanettes et peut réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette électrique). Il/elle peut effectuer des opérations spécifiques (co-packing, assemblage, ), voire quelques dépannages transport en Ile de France. Par ailleurs il/elle détient les savoirs de base (lecture, écriture, comptage, outils numériques, ). La connaissance des règles de gestion de stocks, la détention d'un titre CACES R489 CAT1A ou le permis B peut être un plus. Horaires : Temps plein : du lundi au vendredi 10 h - 17H30 (1/2 h de pause déjeuner) Salaire conventionnel échelon 115L (IDCC16) Avantages : - Mutuelle (60 % prise en charge par l'employeur) - Carte restaurant avec 9,50 € par repas dont 5€ pris en charge par l'employeur - Intéressement
Fonctions : Saisies - BL - Fiches de fabrications - Fiches de conditionnement Suivi des achats et des stocks - Participer au suivi des commandes (quantités, volumes, délais.) auprès des fournisseurs - Participer au suivi des sous-traitants - Participer au suivi rigoureux des stocks internes et externes Affichages - Tenir à jour le tableau d'affichage de l'entrepôt avec notamment le planning hebdomadaire, les consignes quotidiennes pour les équipes. Reportings - Hebdomadaire : o Etat des volumes fabriqués et conditionnés o Etat des ruptures de produits finis avec la liste des clients concernés o Etat d'avancement des commandes à date (Export et Distributeurs) o Etat des matières premières sous allocation et dont le stock est inférieur au stock mini
Description du poste : La crèche La Bulle à Malice recherche un(e) aide auxiliaire de puériculture passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale sera de contribuer au bien-être et au développement des enfants dans un environnement sécurisant et stimulant. Responsabilités : Assister l'auxiliaire de puériculture et les éducateurs dans les soins quotidiens des enfants (hygiène, repas, sieste). Participer à l'animation des activités éducatives et de jeux. Veiller à la sécurité des enfants et maintenir un environnement sain et propre. Communiquer régulièrement avec les parents sur le bien-être et les progrès des enfants. Collaborer avec l'équipe pédagogique pour proposer des activités adaptées aux besoins de chaque enfant. Le poste est à pourvoir à partir du 28 avril en CDI, 35 heures. La crèche ouvre à 7h30 et ferme à 19H00 (7h par jour avec 1h de pause). Profil recherché : - CAP petite enfance - BEP carrière sanitaire et social - BAC ASSP
L'assistant(e) Administratif(ve) a pour mission de gérer les aspects administratifs des chantiers dont NBS a la charge. Cette personne sera en lien avec les Clients pour la partie administrative (OS, envoi de devis, de DOE, des proposition d'avancement de travaux, ouverture des chantiers, ...), avec les Fournisseurs également (commandes, contrats de sous-traitance, vérification des factures, ...), et enfin avec les équipes terrain (gestion des planning, saisie des heures, réponse aux questions diverses, ...).
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. Ce manque de places est généralisé en France. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Vos missions : - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin - Participer aux actions commerciales - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché : - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 35H - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1801.80€ brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport + participation/intéressement + réductions salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV!
Le groupe Tissus des Ursules c?est aujourd?hui un réseau de 73 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d?accessoires grâce à des milliers de références de tissus d?ameublement, d?habillement, d?articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
Prêt(e) à jongler avec les stocks ? Devenez un(e) spécialiste tétris, Randstad recrute (f/h) pour son client. magasinier missions - récupérer une palette de pièces en vrac, les contrôler, les compter, et saisir dans SAP - utiliser SAP pour rentrer les pièces informatiquement en stocks - prélever les pièces indiquées, emballer la commande, éditer les documents - Effectuer les inventaires du magasin profil - vous avez une expérience d'au moins 6 mois en tant que magasinier - vous faites preuve de rigueur - vous savez lire, compter et êtes à l'aise avec l'informatique conditions - poste en 2x8 (5h40/14h - 14h/22h) ou en journée (8h10-18h15)
Avec 380 000 employés dans plus de 220 pays et territoires dans le monde entier, notre client, acteur mondial de la chaîne logistique basé à Trappes (78) recherche un(e) contrôleur qualité réception (F/H).Vos missions en tant que contrôleur incluront : Vérification de la conformité des palettes reçues (nombre de colis, état de la palette, etc.). Définition de l'emplacement des palettes dans l'entrepôt. Enregistrement informatique des bons de livraison sur l'outil interne de l'entreprise. Traitement de mails simples. Dialogue avec les chauffeurs pour les orienter si nécessaire. Horaires : Du lundi au vendredi, de 7h à 14h30. Localité : Trappes. Durée de mission : Minimum 8 mois. Rémunération : 11,88EUR de l'heure + panier repas + IFM et ICP. Contrat : Intérim. Profil recherché : Expérience en logistique, idéalement sur un poste de contrôleur. CACES 1 non obligatoire, mais un atout pour le poste. Aptitude pour le travail en équipe et le relationnel avec les personnes extérieures à l'entreprise. Aisance à l'écrit et sur l'outil informatique. Alors n'hésitez plus et postulez ! Vous serez rapidement contacté par SYNERGIE pour faire le point sur votre candidature.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Avec 380 000 employés dans plus de 220 pays et territoires dans le monde entier, notre client, acteur mondial de la chaîne logistique recherche un(e) préparateur(trice) de commandes CACES 1 (F/H) sur son site de Trappes.Sous la supervision de votre responsable, vos missions en tant que préparateur de commande (F/H) incluront : Préparation des palettes avec divers packs de boissons (eau, sodas, boissons alcoolisées) en commande vocale, en utilisant le CACES 1. Manutention des marchandises. Édition des bons de commande avant expédition. Entreposage et filmage des palettes à monter. Nettoyage de l'entrepôt si nécessaire. Horaires : 7h-14h30 du lundi au samedi, avec des heures supplémentaires régulières. Rémunération : Taux horaire brut de 11,88EUR + panier repas de 5,90EUR/jour + prime de productivité. Lieu : Poste basé à Trappes (78) pour des missions hebdomadaires renouvelables (jusqu'à 18 mois). Profil recherché : Titulaire du CACES 1, vous avez idéalement une expérience en logistique avec des commandes vocales. Disponibilité le samedi sans contrainte. Aptitude pour le travail physique, nécessitant rigueur et sérieux. Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Vous serez rapidement contacté par SYNERGIE pour étudier votre candidature.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
*Poste : téléopératrice Nous recherchons un(e) téléopérateur(trice) motivé(e) et organisé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre centrale de reservation TAXIS SELECT . Vous serez en charge de gérer les appels entrants et sortants, d'assurer un excellent service client et de contribuer au bon déroulement des opérations. *Vos missions principales :* - Réception et gestion des appels téléphoniques. - Prise de rendez-vous et gestion d'agendas. - Assistance aux clients et chauffeurs. - Saisie et mise à jour des informations dans les bases de données. *Profil recherché :* - Excellentes compétences en communication. - Sens de l'organisation et rigueur. - Maîtrise des outils informatiques courants (Excel, Word, CRM). - Expérience dans un poste similaire appréciée, mais non obligatoire. *Nous offrons :* Une ambiance de travail conviviale et bienveillante. *Lieu de travail : Trappes limite Elancourt. *Disponibilité :* Immédiate ou selon convenance.
La Vignery est une entreprise libérée en forte croissance, fondée en 2005. C'est une enseigne de distribution spécialisée dans le commerce de vins, bières et spiritueux. À mi-chemin entre le caviste de proximité et la grande distribution, nous apportons un concept unique en France en proposant les avantages du caviste de centre-ville avec la sélection, la qualité, le conseil et les avantages de la grande distribution avec le choix, les promos et le prix. Nous offrons également aux clients la possibilité de déguster certains produits parmi plus de 3 500 références au total. Notre mission : Être aux côtés des amateurs de vin pour tous les moments de leur vie. Nous rejoindre, c'est : - Rejoindre une équipe dynamique de passionnés(es) par le commerce, le produit et le client. - Se rassembler autour des valeurs communes (honnêteté, confiance, reconnaissance, partage et passion). - Être autonome et prendre des responsabilités très rapidement. - Participer au développement d'un concept unique et différenciant. VOS MISSIONS Au sein du service administratif de l'entrepôt logistique, composé d'une équipe de 3 personnes, vous aurez pour mission principale la gestion et le suivi des stocks : - Suivi hebdomadaire du réapprovisionnement magasins - Gestion des mouvements de stock inter magasin - Mise à jour des commandes clients - Contrôle et réalisation des entrées de marchandises - Suivi et traitement des litiges de réception magasins - Saisie des horaires des employé(e)s logistique - Gestion du standard téléphonique de l'entrepôt Le poste est axé principalement sur des tâches administratives avec une mobilité à prévoir dans l'entrepôt en fonction des missions. Horaires : Lundi : début de journée entre 6h et 6h30. Du mardi au jeudi : horaires de bureau Le vendredi, fin de journée à 13h VOTRE PROFIL - Vous êtes dynamique, motivé(e) et organisé(e), - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac /Bac+2 dans les métiers de la logistique ou de l'administratif, - Vous êtes à l'aise avec les chiffres N'hésitez plus, déposez votre candidature ! Vous souhaitez en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site internet : https://www.lavignery.fr Nous souhaitons promouvoir et garantir aux hommes et aux femmes une égalité d'accès à l'emploi. Nos critères de sélection à l'embauche sont identiques pour les femmes et les hommes. Nous nous basons sur les compétences et l'expérience professionnelle requise pour occuper le poste visé.
La Vignery est une enseigne de distribution spécialisée dans la vente de vins et spiritueux. Comme Aladin nous faisons sortir le génie de la bouteille.Nos conseiller(e)s de vente caviste apportent des conseils personnalisés. La Vignery propose également des séances de dégustation afin de faire découvrir aux clients les vins et spiritueux dans une ambiance conviviale et chaleureuse.Entreprise en pleine croissance, avec un développement ambitieux
L e collège Alexandre Dumas à Maurepas recherche des (e) Assistant / Assistante d'éducation à temps partiel de mai à fin juin 2025 Missions et activités du poste : - Les missions de l'assistant d'éducation s'exercent dans le cadre de la fonction publique avec ses obligations d'éthique, de réserve, de neutralité. Dans le second degré, les AED du lycée sont placés sous la responsabilité des CPE qui assurent le fonctionnement du service de vie scolaire et organisent l'emploi du temps des AED. - Les AED participent à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves et peuvent assurer notamment : - Les fonctions de surveillance des élèves de l'arrivée au départ des élèves y compris pendant le service de restauration et en service d'internat - L'encadrement des sorties scolaires, - L'encadrement et l'animation des activités du foyer socio-éducatif et de la maison des lycéens, - Participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements, - L'aide à l'étude et aux devoirs, - L'aide à l'animation en faveur des élèves internes hors temps scolaire, - Participation à l'organisation et à la surveillance des examens, La fiche de poste ne décrit pas les activités de façon exhaustive. L'assistant d'éducation peut être amené à réaliser d'autres activités selon les besoins du service. - Le diplôme du baccalauréat est exigé. - L'âge de 20 ans est requis pour pouvoir prendre en charge des missions au sein de l'internat. - Une expérience en animation ou en accompagnement d'adolescents est un atout.
Sous la responsabilité du Chef de service et animé par le référent activités sociales et culturelles, l'emploi contribue au maintien, au développement et à l'adaptation des activités existantes, ainsi qu'à la création d'activités et de projets nouveaux, contribuant à répondre aux attentes des bénéficiaires. Il/elle participe au sein du service Activités Sociales et Culturelles. à la mise en oeuvre d'activités de loisirs, séjours, weekends, culture et sport qui sont proposés tout au long de l'année par les commissions à l'ensemble des bénéficiaires du CSE. Les grands domaines d'activités de l'emploi : - Créer et alimenter les activités dans le logiciel dédié - Assurer la gestion logistique des inscriptions - Assurer la diffusion de documents divers - Informer les correspondants SLV - Enregistrer et classer les informations nécessaires au service - Assurer diverses tâches logistiques (tels que les arbres de noël, fêtes du comité, les livres de l'été, les festivals, le repas des pensionnés et des actifs etc....) - Appuyer administrativement sur organisation des convoyages (transports des enfants en colonie de vacances) - S'assurer du respect des obligations légales s'appliquant à son périmètre notamment la RGPD - Rendre compte à son/ sa référent.e de ses activités Issue d'une formation Administrative, vous maîtrisez les bases de l'environnement bureautique (traitement de texte, tableurs...), la connaissance de CANVA serait un plus. Vous savez vous conformer aux consignes, avez le sens de l'accueil et du relationnel, vous faites preuve de rigueur.
Dans le cadre de son développement en France et en Europe, VESSEL EUROPE, fabricant japonais leader dans l'outillage, recrute un/une préparateur(trice) de commande. Description du poste : - Réception des marchandises : Recevoir les livraisons de marchandises en provenance des transporteurs. - Vérifier les quantités des produits reçus par rapport aux factures. Inspecter les marchandises pour détecter d'éventuels dommages. - Stockage et organisation : Procéder à la mise en rayon ainsi qu'à l'organisation des produits dans les zones de stockage. - Préparation des commandes : Rassembler les articles en fonction des préparations de livraison reçues. Vérifier l'exactitude des préparations avant l'expédition. - Planification et contrôle des processus d'emballage : Assurer la gestion de la planification et du contrôle des processus d'emballage des produits d'outillage à main destinés à la distribution européenne en prenant le leadership au sein de l'équipe. -Veiller à ce que les produits soient conformes aux spécifications du client, notamment en ce qui concerne les étiquettes commerciales et les codes-barres. Emballer les produits de manière adéquate afin de garantir leur sécurité pendant le transport. - Expédition des marchandises : Etablir les documents d'expédition, tels que les bons de livraison ou les factures. Sélectionner les transporteurs et établir les documents de transport conformes aux demandes des clients. Coordonner avec les transporteurs pour organiser la collecte des marchandises. - Divers : Ranger, nettoyer le magasin et participer aux inventaires de stocks. Exigences du poste : - Expérience préalable en préparation de commandes et/ou magasinier, idéalement dans un environnement logistique ou un entrepôt. - Polyvalent et dynamique, bonne organisation et gestion du temps pour gérer efficacement les tâches quotidiennes. - Excellente attention aux détails pour éviter les erreurs et assurer la qualité des produits préparés - Compétences en communication pour travailler en équipe et échanger des informations avec d'autres membres du personnel de l'entreprise. - Bonne condition physique pour effectuer des tâches de manutention, soulever des charges lourdes et rester debout pendant de longues périodes. - Logiciel : SAGE 100 serait un plus et pack office Du lundi au vendredi de 9h à 12h et 13h à 17h.
Vous assurez la prise en charge des demandes Clients qui vous sont transmises. Vous êtes force de proposition et participez activement à l'amélioration continue des processus métiers du service. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Gestion des demandes liées à la vie du contrat : Ajout/suppression/modification de prestations de services (assurance, entretien .) Assistance Espace Client (problème de connexion, réinitialisation mot de passe .) Gestion des contraventions clients Modifications financières (changement de quantième, report échéance, réaménagement et renégociation contrat.) Modifications non financières (mise à jour coordonnées postales et bancaires) Remboursement anticipé Transfert de contrat de location Traitement des Véhicules Gravement Endommagés (VGE) Autres demandes clients (inscription de greffe, réintégration fiscale, attestation, mandat d'immatriculation, copie de contrat, duplicata de facture .) Gestion de la réclamation client : Prise en charge et traitement des réclamations de niveau 2 Amélioration des processus métiers : Mise à jour des instructions de travail Participation aux tests Participation aux différents projets (projet groupe / demande d'évolution interne)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Notre Agence spécialisée dans le syndic de copropriété pour des clients exigeants et fidèles recherche : 1 HÔTESSE D'ACCUEIL (H/F) en CDI 35h/semaine, poste à pourvoir dès à présent, basé à Elancourt (78) Du lundi au vendredi, de 9h30 à 12h30 et de 14h00 à 18h00 Vos missions : - Assurer l'accueil physique des visiteurs - Transmission de badges / clefs aux fournisseurs - Gérer les appels téléphoniques - Gérer la réception de plis et colis - Mener diverses tâches administratives : commande de fournitures de bureau, suivi de factures... Merci d'adresser votre CV +lettre motivation Profil : - Doté(e) d'un excellent relationnel et d'un réel sens du service, votre capacité d'écoute et d'analyse, votre organisation et votre réactivité seront vos meilleurs atouts sur ce poste. - Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'accueil. - Vous avez une excellente présentation et élocution. - Vous faites preuve d'un véritable savoir-être pour répondre aux exigences de qualité de notre métier. - Vous maîtrisez l'outil informatique (Pack Office). Type d'emploi : Temps plein, CDI Du lundi au vendredi Travail en journée Expérience: Hôtesse d'accueil ou similaire: 1 an Lieu du poste : En présentiel
Missions principales : La lingère est responsable de l'entretien, du lavage, du tri, du calandrage/repassage, du séchage et du pliage/rangement du linge (vêtements, linge de maison, textiles d'ameublement) afin de garantir un niveau de qualité irréprochable dans le respect des standards établis. Elle veille à la propreté et à l'hygiène du textile tout en respectant les normes en vigueur. Ce poste reporte au HK Manager Responsabilités : Tri et collecte du linge (draps, uniformes, vêtements, serviettes.) +Contrôle du linge à la réception et post-lavage Lavage et traitement en fonction des matières (températures, produits adaptés, lavage à la main.) Repassage, pliage et rangement du linge propre Petites réparations (couture, remplacement de boutons, retouches) Gestion des stocks de linge et des produits d'entretien Signaler tout dysfonctionnement des machines et équipements Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité Collaboration avec les équipes (femmes de chambre, personnel, clients.) Compétences requises : Connaissance des textiles et des techniques de lavage/repassage Maîtrise des produits d'entretien et des machines (lave-linge, calandre, fer à repasser professionnel.) Sens de l'organisation, rigueur + détails + pro active Capacité à travailler en équipe Respect des normes d'hygiène et de sécurité Discrétion et respect de la confidentialité Formation et expérience : Aucun diplôme obligatoire, mais un CAP Métiers de la Blanchisserie ou un CAP Entretien des Articles Textiles est un plus. 3 ans d'expériences dans un établissement haut de gamme Maitrise du pack office pour la gestion des stocks, suivi administratif et reporting
Rejoignez notre équipe dynamique chez Adecco On Site ! L'agence Adecco On Site, située directement sur le site de notre client, est à la recherche de Préparateurs de Commandes H/F sur le CACES 1 enthousiastes et motivés Vos missions, essentielles à notre succès : - Conduite de chariot automoteur (CACES 1): Votre expertise sera indispensable pour assurer un flux de travail efficace. - Préparation des commandes: Suivez nos procédures établies pour garantir la satisfaction client. - Picking des produits: Respectez nos consignes de qualité et de sécurité pour une livraison impeccable. - Entretien de l'espace de travail : Contribuez à la propreté et à l'organisation de votre environnement pour une meilleure efficacité. - Repérage des anomalies : Soyez vigilant(e) et signalez tout emballage défectueux ou colis manquants. - Contrôle de conformité : Assurez-vous que les produits livrés répondent aux attentes de nos clients. Nous vous offrons : - Une mission d'intérim sur du long terme (minimum 6 mois). - Un environnement de travail agréable et une équipe conviviale. Compétences et qualités recherchées : - Respect des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantité. - Capacité à lire et à interpréter les documents de suivi de commande. - Maîtrise de l'utilisation de chariots automoteurs. - Aptitude à réaliser des tâches répétitives avec précision. - Esprit d'équipe : capacité à collaborer efficacement avec vos collègues. - Disponibilité, méthodique et ponctuel(le). Vous possédez le CACES 1 et recherchez un poste de préparateur de commandes sur du long terme? Ne laissez pas passer cette opportunité ! Cliquez sur "Je postule" dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique !
Afin d'exercer au mieux sa mission - "Éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail" - l'ACMS dispose d'une centaine de centres médicaux (fixes et mobiles), organisés en 45 secteurs, à proximité de ses adhérents. Avec ses 1 300 collaborateurs, dont 1 000 préventeurs, elle assure le suivi de plus d'un million de salariés répartis dans 80 000 lieux de travail, dont les trois-quarts comptent moins de dix salariés. La plupart des activités sont représentées : commerce, services aux entreprises, assurance, finance, immobilier, santé-social, industrie, nucléaire, transport et logistique... Ses équipes pluridisciplinaires, animées et coordonnées par les médecins du travail, sont composées d'infirmiers, secrétaires et assistants médicaux, assistants en santé travail, ergonomes, psychologues en santé au travail, techniciens et ingénieurs chimie et HSE (hygiène-sécurité-environnement)... auxquels s'ajoutent des assistants de service social. L'ACMS recherche, pour son centre médical, un secrétaire médical H/F en CDI. Description du poste : Participer à la planification des activités cliniques Gérer les agendas de l'équipe médicale (médecins du travail, infirmiers en santé au travail) et l'agenda de l'assistant de service social. Traiter les appels téléphoniques, les mails, transmettre des messages. Renseigner les salarié-e-s et les employeurs Gérer les données administratives des adhérents : renseigner et mettre à jour les données de l'entreprise dans le logiciel dédié. Accueillir les salarié-e-s et veiller à une bonne gestion de la salle d'attente. Assister le médecin, Gérer les dossiers médicaux Compétences professionnelles attendues : Bonne maîtrise des outils informatiques Organisation, autonomie, adaptation, travail en équipe, rigueur Sens du service et du relationnel Condition d'emploi : Rémunération en fonction de l'expérience sur 13 mois + primes repas ou chèques restaurant Participation aux frais de déplacement Mutuelle + prévoyance Travail sur 5 jours avec 23 jours de RTT
Avec un effectif de près de 1 300 personnes, dont 250 médecins du travail, l'ACMS est le plus grand service interentreprises de santé au travail de l'Hexagone. Implantée sur les huit départements d'Île-de-France, l'association assure le suivi de près d'un million de salariés. Pour plus d'informations : http://www.acms.asso.fr/
Contrat de professionnalisation pour un BTS où une Licence de communication et marketing. Vos missions L'étudiant.e, accueilli.e au Centre Alfred-de-Vigny, travaillera en étroite collaboration avec la directrice et les deux coordinateurs de projets. Il/elle effectuera les missions suivantes : - Gestion du planning relatif au plan de communication - Création graphique print et digitale (agenda, catalogue, affiche, tract.) - Animation et gestion des réseaux sociaux - Alimentation et maintenance du site internet - Rédaction et relecture des différents documents de communication - Référencement sur le web - Gestion des relations Presse et publiques. L'étudiant.e travaillera en équipe et participera activement aux réunions et à la vie de l'association en général. Ainsi, il/elle découvrira le monde associatif professionnel. Travail du lundi au vendredi 9h-17h (1 heure de pause déjeuner) + quelques week-end dans l'année Télétravail possible (2 jours par mois maximum)
Description du poste - conditions de travail ACTUAL INSIDE TRAPPES, recherche pour son client logisticien spécialisé dans la préparation de commande agroalimentaire, des préparateurs de commandes expérimenté avec la commande vocale et le CACES 1 dont les missions seront les suivantes : -Préparation des commandes et colisage des produits -Renseignement des documents relatifs à l'expédition des produits -Renseignement des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks -Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants.) Identification et prélèvement des produits Contrat à la semaine renouvelable, taux horaire évolutif Horaires variables Avantages : indemnité de fin de mission + congés payés + prime de parrainage + prime paniers + prime de productivité Votre profil :Vous êtes titulaire du Caces 1 (R489 ou R389) en cours de validité. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 mois sur la conduite de chariot Une expérience en commande vocale sera fortement appréciée Vous êtes dynamique et rigoureux, respectueux des règles de sécurité Vous acceptez les horaires d'équipe. Vous êtes disponible sur du long terme. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Vous avez envie de vous investir dans une entreprise moderne et dynamique. Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
ANTEOR est spécialisée depuis plus de 20 ans dans le design, la fabrication et l'intégration de matériel informatique pour les professionnels, les industriels et les éditeurs de logiciels. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons actuellement un(e) Assitant(e) de gestion PME PMI / Assitant(e) de Direction pour rejoindre nos équipes. Rattaché(e) au gérant, vous aurez pour mission après une formation sur nos outils de gestion : - Assister le gérant dans ses tâches courantes de gestion : - Gestion du courrier entrant et sortant - Comptabilité : saisie des facturettes / préparation des déclarations (DEB, TVA, .) - Gestion et relance des factures et règlements clients / fournisseurs - Organisation des salons - Assister le service commercial : - Accueil téléphonique - Ouverture des comptes clients / gestion des encours clients - Saisie des commandes Pour assurer au mieux cette fonction, nous recherchons une personne positive, dynamique et enthousiaste avec un fort esprit d'initiative, une grande autonomie et une rigueur à toute épreuve. Les qualités relationnelles sont indispensables pour communiquer que ce soit avec les clients ou avec les équipes en interne. Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personne motivée, déterminée et prête à apprendre. - type de contrat : CDD 9 mois renouvelable - temps de travail : mi-temps (tous les matins) - rémunération : de 1900€ brut à 2300€ brut (équivalent temps plein)
ANTEOR est spécialisée depuis plus de 20 ans dans le design, la fabrication et l intégration de matériel informatique pour les professionnels, les industriels et les éditeurs de logiciels. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons actuellement un(e) technico-commercial(e) pour rejoindre nos équipes.
Sous la responsabilité de la Coordinatrice du service éducation, en lien avec le Directeur de l'école, vous assistez l'enseignant(e) pour l'accueil, la sécurité et l'hygiène des enfants pendant la journée scolaire. Vous mettez en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants. Vous effectuez la surveillance des enfants lors des temps périscolaires et des pauses méridiennes. Missions: Vous assurez un accompagnement éducatif auprès des enfants de l'école maternelle dans les différentes étapes de la journée. Vous assistez l'enseignant(e) dans les activités pédagogiques, aidez les enfants dans l'acquisition de leur autonomie (lavage des mains, habillage et déshabillage) et apportez votre aide lors de la prise des repas et pendant le temps de sieste. Vous assurez le maintien des locaux dans un état de propreté et de salubrité satisfaisant à l'accueil des publics en vous assurant du respect des normes d'hygiène et de sécurité des lieux. Vous effectuez l'installation et la désinstallation des dortoirs, ainsi que leurs remises en état. Vous participez au rangement des salles de classes, lors des différents temps de la journée. Vous effectuez la remise en état des différentes écoles de la ville pendant les vacances scolaires. Profil : Titulaire du CAP Petite Enfance, vous avez une première expérience au sein d'un établissement scolaire. Vous faites preuve de pédagogie et possédez les connaissances nécessaires dans le domaine du développement de l'enfant et de l'hygiène et la sécurité. Vous savez faire preuve de diplomatie et avez développé une capacité d'écoute à l'égard des enfants et des parents. Vous avez une première approche des relations avec l'éducation nationale et de travail en équipe.
Nature du travail : Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 3 ans (voire 6 ans dans certains cas), accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités tout au long de la journée. Ces dernières devront être en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique. Le rythme de l'assistant(e) d'accueil petite enfance suit celui des enfants. Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands. L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail. Il permet de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école. Missions auprès des enfants : Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ, Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, Répondre aux besoins que sont : le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu, Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim ), Favoriser la socialisation par un discours adapté, Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul, Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture, Appliquer toutes règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants, Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence, Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel, Assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés par les éducateurs de jeunes enfants ou lors de la visite du médecin. Profil minimum requis: Assistante maternelle agrée justifiant de 5 années d'expérience. Titulaire d'une certification au mois de niveau V (CAP Petite enfance, BEP Carrière sanitaire et sociale, BEPA option services aux personnes, diplôme d'assistant familiaux, aide médico-psychologique, surveillant/ visiteur de nuit en secteur social et médicosocial, certificat de qualification professionnelle Garde d'enfants à domicile) justifiant de 1 années d'expérience minimum Horaires : 8h-18h30 Du Lundi au Vendredi
Fondé en 1877, Rodenstock est un des leaders mondiaux dans la fabrication des verres ophtalmiques depuis plus de 140 ans, avec une solide expérience dans le développement de produits innovants et de technologies de pointe. Rodenstock, dont le siège social est à Munich, en Allemagne, emploie environ 4 900 personnes dans le monde, et est présent par ses filiales et partenaires de distribution dans plus de 85 pays. Rodenstock France SARL emploie actuellement 55 personnes, réparties entre le siège social situé à Montigny-le-Bretonneux et la France entière (pour nos Attachés Commerciaux). Nous recherchons un/une : Coordinateur/Coordinatrice ADV Rattaché(e) à la Responsable ADV, au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : Missions du poste : Documenter les activités et tâches du service ADV (rédaction et actualisation des procédures) Administrer la base de données clients Intégrer les tarifs et conditions commerciales dans SAP Rédaction et suivi des conventions clients Créer et maintenir un bon lien entre le siège et les commerciaux sur le terrain Réaliser et suivre des statistiques relatives aux ventes de l'entreprise (chiffres d'affaires, engagements clients, offres promotionnelles.) . Profil recherché : Bonne connaissance de SAP Expérience sur un poste similaire en Administration Des Ventes et polyvalence sur les tâches ADV Bonne compréhension des besoins commerciaux Bonne connaissance d'Excel Vous êtes rigoureux(se), organisé(é), proactif(ve) et autonome. Vos qualités relationnelles vous permettront de vous intégrer pleinement dans l'entreprise. Informations complémentaires : CDD de 6 mois à pouvoir immédiatement À Montigny-le-Bretonneux (78) Vous souhaitez intégrer une structure privilégiant les relations humaines et offrant un cadre de travail convivial et dynamique. N'hésitez plus et rejoignez-nous !
Vos missions : Vous concevez, gérez, mettez en œuvre et assurez le suivi des actions spécifiques pour l'accompagnement à l'emploi en entreprise adaptée et en milieu ordinaire des travailleurs handicapés de l'ESAT (stages, mises à disposition collectives et individuelles, CDD, CDI...). Vous concevez, gérez, mettez en œuvre et assurez le suivi des actions de formation de l'ensemble des travailleurs en situation de handicap de l'ESAT. Vous travaillez en concertation avec la personne en situation de handicap, le coordonnateur de projets et le moniteur d'atelier référent. Vous connaissez les logiques d'exclusion, d'intégration et d'inclusion. Vous développez le réseau de partenaires et le fidélisez. Vous analysez les demandes et besoins des entreprises avant, pendant et après la mise en emploi. Vous connaissez les droits, contraintes et marges de main-d'œuvre des différents acteurs. Vous maitrisez la démarche de projet. Vous connaissez les différents types d'actions, d'insertions et assurez une veille juridique en la matière. Vous mettez en place des indicateurs de qualité des actions de formation et d'insertion, et respectez les objectifs . Votre profil : Formation : diplôme de niveau 2 exigé (ES, conseiller en insertion, .). Connaissance des dispositifs d'emploi et de formation pour les personnes en situation de handicap. Capacité relationnelles et d'écoute, esprit d'analyse et force de proposition. Ce que nous offrons : - Remboursement partiel abonnement transports collectifs, - Complémentaire santé avec prise en charge partielle employeur, - Contrat de prévoyance, - Comité d'entreprise, - 12 RTT/an.
Nous recherchons un/e vendeur/vendeuse en boulangerie pour compléter notre équipe. Le poste est à pourvoir en matin pour la mise en place des produits, l'ouverture de la boutique, l'accueil client, gestion de la caisse et de l'entretien. Horaires: 6h-13h. Travail le week-end
Poste à distance ou hybride Click and Travel, groupe spécialisé dans l'organisation de voyages au Moyen-Orient, regroupe plusieurs marques dont Noussouki Travel et Travel to Arabia. Dans le cadre de notre développement digital, nous recherchons un(e) Community Manager créatif(ve) et passionné(e) pour renforcer notre présence sur les réseaux sociaux. Vos missions principales : - Gérer et animer nos réseaux sociaux (Instagram, Facebook, TikTok, YouTube, LinkedIn, etc.) - Créer du contenu original (visuels, textes, vidéos) en français et en anglais - Proposer et mettre en œuvre des idées innovantes pour attirer du trafic qualifié - Réaliser des vidéos face caméra en anglais et en français pour présenter nos services ou nos destinations - Analyser les performances des publications et optimiser les campagnes - Participer à la stratégie de contenu en lien avec le tourisme au Moyen-Orient - Effectuer une veille sur les tendances social media et tourisme Profil recherché : - Maîtrise parfaite du français, de l'anglais et de l'arabe (oral et écrit) - Très à l'aise à l'oral et devant une caméra - Créatif(ve), autonome, force de proposition - Bon esprit d'équipe et capacité à travailler seul(e) - Excellente culture du digital et des réseaux sociaux - Connaissance du secteur du tourisme au Moyen-Orient, de la culture et des codes locaux Les + : - Une entreprise dynamique, jeune et en pleine croissance - Une liberté créative pour innover et se démarquer - Des projets riches de sens, au croisement du voyage, de la culture et de la spiritualité
Click and Travel est un groupe d'entreprises spécialisé dans l'organisation de voyages au Moyen-Orient, et plus particulièrement en Arabie Saoudite. Il regroupe les entités Noussouki Travel, dédiée aux pèlerinages, et Travel to Arabia, experte en circuits culturels et séjours sur mesure.
MISSIONS DU POSTE : - Prise en charge et accompagnement du résident au travers des gestes de la vie quotidienne en partenariat avec l'aide-soignant(e) - Participer aux tâches permettant d'assurer le confort des résidents - Appliquer et respecter les planifications des tâches et les procédures de sécurité - Assurer des transmissions orales et écrites avec l'équipe sur les supports adéquats - Participer aux réunions de service - Participer aux actions de formation liées à son grade et au secteur gérontologique / handicap TEMPS DE TRAVAIL Temps plein, en journées de 7h12, travail le week-end et les jours fériés CDD / CDI / mutation Autres détails Diplômes recherchés AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (DIPLOME D'ETAT) Profil recherché PROFIL DU CANDIDAT - Diplôme (DEAVS, Bac pro ASSP) ou expérience en lien avec les fonctions appréciés - Maîtrise de l'expression orale et écrite - Ponctualité et assiduité - Respect de la hiérarchie et des résidents - Sens du relationnel et esprit d'équipe - Discrétion professionnelle - Rigueur et organisation - Dynamisme - Esprit d'initiative
3VN a été créée en 1989. La structure est composée de 150 salariés. Son secteur d'activité est le nettoyage. La satisfaction des clients est sa principale motivation. Aujourd'hui, 3VN recrute un(e) apprenti(e) assistant(e) administratif(ve) en contrat d'apprentissage. Voici les missions du poste : - Standard téléphonique, - Réception des livraisons fournisseurs, - Tâches administratives classiques - Préparation des réunions CSE en relation avec la Cabinet DBF Audit, Votre formation : Bac+2 Gestion des PME-PMI Votre profil : Bon relationnel avec les différents interlocuteurs Réactivité Rigueur Sérieux Rémunération : Au salaire de la Convention d'apprentissage +Tickets restaurant + prime de Participation
Offre d'emploi d'un franchisé independant, Marie Blachère recrute ! Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h ou 35h/semaine Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. RECRUTEMENT LE 12 MAI A 13H30 CHEZ FRANCE TRAVAIL TRAPPES
Depuis sa création en 1945, notre client n'a cessé de faire évoluer ses métiers afin d'apporter un service de qualité et personnalisé à ses clients. Aujourd'hui, le groupe est centré sur 5 métiers majeurs passant du transport à l'emballage industriel, ou encore de la logistique au transfert industriel et technologique. En tant que membre fondateur du groupement ASTRE, 1er réseau européen de transporteurs et logisticiens, notre client offre naturellement des solutions métiers à ses clients tant au niveau national qu'à l'international. Le Transport, métier historique du Groupe a connu une considérable évolution depuis sa création en 1945. Aujourd'hui, notre client intervient dans de multiples domaines d'activité : aéronautique, ferroviaire, BTP, automobile, alimentaire,...Nous recherchons pour eux : Magasinier avec CACES 1 et 3. Vous intervenez pour le client sur un site aéronautique au sein d'une équipe de sept personnes. Vous accomplissez les taches suivantes : Réceptions/expéditions de colis, chronos, courriers. Chargements/déchargements de camions à l'aide du CACES 3. Gestion des déchargements/ réceptions TERRAIN & PDA Acheminement dans l'atelier - tournée magasin Gestion des expéditions TERRAIN/ chargement Parties ADMIN Gestion des mails Rédaction des proforma Saisie des BL sous le logiciel ORDO Saisie des transports sous DHL/FEDEX/UPS/TNT et BOLLORE Horaires 8H 16H ou13H 20H30 base 35h. Salaire : 12 euros/h avec IFM,CP, CET. Vous êtes amené à effectuer les opérations suivantes : Règles de gestion de stocks - Techniques d'inventaire - Utilisation de système informatique (embarqué ou fixe) - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Déplacer des charges avec un engin - Préparer une commande - Réaliser les éléments graphiques et visuels en vue de produire un conditionnement, emballage - Réaliser un inventaire - Réaliser une opération logistique - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Effectuer des livraisons à l'aide d'un VL. Adaptabilité - Assiduité - Autonomie - Investissement - Organisation - Polyvalence - Ponctualité - Rigueur CACES 1 et CACES 3 Maîtrise de l'informatique.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Intégrez une structure dynamique au service du sport, de l'humain et de l'excellence. et intervenez au cœur du service RH, en lien direct avec le DRH, le RRH, et les collaborateurs du siège, dans un rôle opérationnel essentiel ! L'équipe RH (DAF/DRH / RRH) recherche dans le cadre d'un remplacement de 9 mois au titre d'un congé PTP, son/sa futur(e) assistant(e) RH au siège fédéral situé au Vélodrome National de Saint-Quentin-en-Yvelines. Vos futures missions : Administration du personnel : Suivi complet des cycles d'entrée et sortie des salariés (onboarding / offboarding via Poplee Core RH). Mise à jour des dossiers du personnel et gestion documentaire RH dématérialisée (SharePoint). Suivi des temps de travail, congés, absences et heures supplémentaires via Figgo et Timmi. Affectation des collaborateurs dans les bons modules LUCCA selon leur profil. Suivi administratif des visites médicales, prévoyance, titres-restaurant, stagiaires, services civiques, CIFRE. Paie (en lien avec un prestataire externe) : Collecte, vérification et transmission des éléments variables de paie (permanents + cadres d'état). Relecture des bulletins, contrôle qualité et validation avec le RRH. Explication des bulletins aux salariés, gestion des déclarations sociales (taxe sur les salaires, action logement.). Mise à jour du référentiel de paie et des procédures internes. (Liste non exhaustive selon l'appétence de la personne). Compétences techniques indispensables : Maîtrise confirmée des outils RH de LUCCA (Poplee, Figgo, Timmi). Aisance dans l'utilisation des outils collaboratifs et bureautiques Office 365 (Excel, Power Query, Word, Teams, SharePoint). Expérience (souhaitée) avec un logiciel comptable (idéalement CEGID) pour la gestion des factures RH (formation, médecine du travail.).
La Fédération française de cyclisme (FFC) a pour objet d'encourager, de développer et d'organiser sur tout le territoire national et ultra-marin le sport cycliste sous toutes ses formes en intégrant à ses actions les fonctions sociales et éducatives de la pratique afin que le cyclisme soit un support de citoyenneté.
Missions : La reception et le controle des marchandises (carrelage-sanitaire-robinetterie-meubles de sdb...) La gestion des enlèvements clients Le poste peut évoluer vers la vente en salle Permis cariste requis
Rejoignez Batiweb Group, un leader incontesté sur le marché de l'intermédiation en ligne et des médias dans le secteur du BTP, via nos trois marques phares : helloArtisan, Archionline et Batiweb. Notre groupe joue un rôle prépondérant dans la mise en relation entre particuliers et professionnels du bâtiment, en proposant une gamme complète de services, allant de la location d'espaces publicitaires à la production de contenus spécialisés. Pourquoi choisir helloArtisan ? Plongez au cœur de l'énergie innovante d'helloArtisan, un acteur clé de la mise en relation entre professionnels et clients dans les domaines du BTP. Notre culture d'entreprise dynamique, fondée sur la diversité, l'esprit d'équipe et l'entrepreneuriat, fait de notre environnement de travail un lieu stimulant et bienveillant. Rôle et impact : En tant que Commercial SDR / Business Developer chez helloArtisan, vous contribuerez au développement du marché français en élaborant la stratégie de vente depuis la phase de prospection jusqu'à la conclusion finale. Votre objectif sera également d'accroître les ventes des clients et de collaborer étroitement avec d'autres départements pour participer à la stratégie de développement de votre marché. Missions principales : 1. Prospection et Développement Commercial : - Réaliser un grand nombre d'appels téléphoniques quotidiens (entre 80 et 150 appels en moyenne, les meilleurs en font jusqu'à 250) pour identifier et qualifier de nouvelles opportunités commerciales. - Utiliser des techniques de prospection avancées pour atteindre les décideurs clés. - Développer et entretenir un pipeline de prospects qualifiés. - Prospecter et déterminer les besoins des petites et moyennes entreprises (PME) liés au monde du bâtiment. - Écouter et conseiller sur le référencement de leur entreprise sur internet. 2. Gestion des Relations Clients : - Établir et maintenir des relations solides avec les clients potentiels. - Présenter nos solutions et services de manière claire et convaincante. - Suivre et développer votre portefeuille clients avec un account management hors pair. - Gérer l'ensemble du cycle de vente : de la prospection à la conclusion. - Organiser et gérer votre planning en fonction de vos rendez-vous téléphoniques ou en visioconférence. 3. Analyse et Reporting : - Analyser les performances de prospection et ajuster les stratégies en conséquence. - Fournir des rapports réguliers sur les activités de prospection et les résultats obtenus. - Faire preuve d'agilité dans l'utilisation des CRM, des outils informatiques et de l'analyse de données. 4. Collaboration Interne : - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe commerciale pour aligner les efforts de prospection avec les objectifs de l'entreprise. - Participer aux réunions d'équipe pour partager les meilleures pratiques et les retours d'expérience. PROFIL RECHERCHÉ - Expérience réussie en tant que SDR/BD ou dans un rôle similaire. - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Capacité à gérer un grand volume d'appels téléphoniques quotidiens. - Esprit de chasseur et détermination à atteindre les objectifs de prospection. - Connaissance des outils CRM et des techniques de prospection avancées. - Aisance avec les concepts du digital tels que le SEO, GBP, le référencement et les annuaires digitaux. - Motivé(e) par les challenges et les objectifs. - Empathique et capable de trouver les bons mots pour parler à nos clients. - Bonne capacité d'organisation et aptitude à jongler entre des rendez-vous téléphoniques et en visioconférence. Avantages : - télétravail (1 jour par semaine) - 37h/semaine + RTT. - Mutuelle et prévoyance (prise en charge à 50%). - Remboursement des frais de transport ou parking (50%). - Carte ticket restaurant SWILE avec 11,15 € par jour.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport en commun, un conducteur de bus en intérim pour une durée de 18 mois à Montigny-le-Bretonneux. - Assurer la conduite en toute sécurité d'un bus sur un itinéraire prédéfini - Accueillir et renseigner les passagers - Veiller au respect des horaires et des règles de circulation - Assurer l'entretien de premier niveau du véhicule - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur Salaire : Entre 12 et 14EUR de l'heure Durée du contrat : Intérim de 18 mois Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du transport ou équivalent - Expérience de 2 à 5 ans en tant que conducteur de bus - Permis de conduire valide (permis D) - Bonne connaissance du code de la route et des règles de sécurité - Sens du service client et capacité à travailler en autonomie Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au bon déroulement des trajets en tant que conducteur de bus pour notre client spécialisé dans le transport en commun.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client basé à Magny Les Hameaux : Un Agent Logisticien (H/F) pour une mission de 3mois. Parmi vos missions, vous trouverez : A ce titre, vous êtes garant(e) de l'intégrité physique des kits de pièces et de la cohérence avec les outils informatiques. Vous assurerez ainsi en autonomie et en binôme avec les pilotes de re-complètement : - le déballage et le conditionnement des pièces. - la vérification de la conformité documentaire. - l'intégrité physique des kits et constituants tout au long de leurs réception durant le processus de réparation et de re-complètement moteur. Réaliser les mouvements informatiques d'entrées et sorties de stock ainsi que les traitements documentaires associés, Vérifier que les pièces soient accompagnées d'une étiquette, Réaliser des mouvements physiques, En cas de stock déporté, préparer les envois et retours de pièces, Préparer le flux physique et administratif des prêts et dons de pièces, Préparer le flux physique des pièces à relancer en réparation, Préparer les scrap technique avec les équipes techniques, ingénieries et de relance PNR, Traiter les litiges, Retourner les pièces aux clients, Issue d'une formation supérieur Bac+2/3, vous disposez d'une expérience dans le domaine de la logistique (alternance comprise). Vous êtes dynamique, motivé et avec l'envie d'apprendre en mettant à profil vos compétences. Enfin vous êtes doté d'un bon sens du relationnel qui vous permettra de bons échanges. Alors postulez à cette offre qui n'attend que vous ! Salaire 14.14€/H Horaires décalés en 2*8 ou 3*8
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Gestionnaire ADV h/f à Magny Les Hameaux 78 Longue mission d'intérim. Au sein d'un grand groupe à l'International spécialisé dans les essais des moteurs civils et militaire, nous recherchons pour une mission d'Intérim un Gestionnaire ADV. Votre mission consistera à contribuer aux principales activités suivantes : - Traiter et suivre les commandes d'outillages depuis leur prise en compte, la livraison jusqu'à la facturation. - Respecter les délais proposés - Accepter le pilotage des demandes clients dans les 24 heures - Traiter les demandes de prix sous 5 jours - Traiter les commandes dans SAP sous 48 heures - Préparer le suivi du carnet de commandes - Déclencher les livraisons et établir les factures - Délais entre livraison fournisseur et envoi facture client sous 48h - Recouvrement des créances, s'assurer dans les 4 jours suivant l'émission de la facture que le client à bien reçu sa facture - Relances à faire en conformité avec l'objectif de l'indicateur taux de créances -Etre le point focal d'un portefeuille de clients pour toutes les activités liées à la vente, réparation des outillages. - Vous avez une expérience sur un poste similaire en ADV - Sens du service et relation client. - Vous maîtriser les ERP. - Vous maîtrisez l'anglais. Contrat d'intérim de 6 à 18 mois. Rémunération : 17.13€/H
Le Moulin-Coignières recherche activement vendeur(se) en Boulangerie/Pâtisserie. Très belle boulangerie, très bien côté dans la région. Superbe cohésion de groupe au sein de l'entreprise et bonne entente. Poste à prendre immédiatement. Vous devrez entretenir l'espace de vente dans le respect des normes d'hygiène ainsi que le matériel mis à disposition. Être capable de prendre des commandes clients au téléphone/ gérer la vente des différents produits. Fermer le magasin lors de vos jours de fermeture. Equipe (en plus de vous) : 1 vendeur(se), 1 apprenti(e), 3 extras + 1 vendeur(se) soutien le midi. 39h50 lissées sur le mois. 1 dimanche travaillé sur 2. Prime exceptionnelle. 1 mai, 14 juillet, 25 décembre et 1 Janvier non travaillés. Fermeture annuelle 3 semaines Août, 2 semaines en Février/Mars. Dynamisme et sourire obligatoires et connaissance du métier souhaitée pour postuler au poste vendeur(se). Très belle opportunité ! Cv: lemoulincoignieres@gmail.com ou directement sur place! Demandez à voir le patron !
Le Moulin Coignières : Nouvelle boulangerie pâtisserie Boulevard des Arpents à Coignières. Ouverte il y a 3 ans, nous proposons une gamme biologique ainsi que traditionnelle. La pâtisserie ainsi que la boulangerie sont faites sur place. Nous utilisons les farines du Moulin de Cherisy-Lethuillier.
Ouihelp recrute pour renforcer ses équipes opérationnelles et recherche un(e) coordinateur(trice) de secteur pour intégrer l'équipe des Hauts de Seine ! Concrètement quelles seront tes missions ? Etre l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des auxiliaires de vie : veiller au respect de la promesse Ouihelp qui a été faite aux intervenants (rémunération, conditions de travail, soutien, formation, animation d'équipe.) et jouer ainsi un rôle central dans leur engagement et leur fidélisation (mise en place d'événements) Gérer les équipes d'auxiliaires de vie et les plannings d'intervention : organiser les interventions des auxiliaires de vie en fonction de leurs compétences et des besoins des clients, assurer le suivi, gérer les modifications de plannings (absences et remplacements) Assurer la coordination des formations continues des auxiliaires de vie (liens avec les centres de formation) Profil recherché Compétences requises : Etre capable de t'adresser à de multiples interlocuteurs et adapter ton discours (auxiliaires de vie, bénéficiaire.) Avoir un attrait pour la pluralité de tâches et missions Etre à l'aise avec les outils digitaux (parce qu'on en utilise beaucoup) Etre impliqué(e) dans ton travail Une première expérience en tant que coordinateur/Responsable de secteur Qualités requises : Ecoute Empathie Autonomie Résistance au stress Organisation et sens des priorités Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Les petits + Ouihelp : Un téléphone pro Une mutuelle pris en charge à 80% Un statut agent de maitrise avec 5 jours de RTT Salaire à partir de 26 760€ brut annuel (fixe + variable) Tickets restaurant Swile Un parcours d'intégration à la Ouihelp Academy afin de t'intégrer en douceur à ta nouvelle équipe Des perspectives d'évolutions interne
Ouihelp est une solution d'aide à domicile qui simplifie les relations entre les personnes dépendantes et les auxiliaires de vie en leur permettant un accompagnement dans la durée et la confiance. L'entreprise offre des services de maintien à domicile (aide à la toilette, préparation des repas, garde de nuits, etc.) assurés par les meilleures auxiliaires de vies, sélectionnées parmi le Top 5% de la profession. Ouihelp accompagne des personnes dépendantes dans 15 villes françaises.
Au sein d'une agence France Travail, par le biais d'un contrat de professionnalisation de un an, vous devrez : - Contribuer à la réussite des recrutements des entreprises en proposant des candidats pertinents - Apporter à l'entreprise un conseil en ressources humaines et des solutions dans l'anticipation de ses besoins en recrutement, dans la diffusion d'offres d'emploi attractives et dans la mise en œuvre de leurs recrutements - Informer, de manière personnalisée l'entreprise sur l'offre de service de France Travail, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et d'aide au recrutement et les services digitaux - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante entreprise avec Sabrina au travers de cette vidéo : https://youtu.be/cZzR3dA6hek Avant de postuler, vous avez l'opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste (https://poleemploi.aplygo.com/). Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Compétences : Vous aimez être au contact d'un public varié. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse vous permettent d'élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Profil : Vous avez un niveau BAC et inférieur à BAC+2 ? ET vous avez moins de 5 ans d'expérience professionnelle ? Alors, n'hésitez pas et rejoignez-nous !
Missions : - Traitement des commandes sur logiciel interne (formation assurée) - Suivi logistique des expéditions et des retours. - Identification et résolution des litiges, réclamations. - Facturation et suivi des règlements - Accueil et renseignements téléphoniques (Liste non exhaustive) Au sein d'une équipe dynamique, vous gérez le traitement des commandes de collectivités (écoles, centres de loisirs, mairies.) de l'établissement du devis jusqu'à la facturation finale, y compris les éventuelles réclamations. Autonome et polyvalent(e), vous pouvez gérer plusieurs tâches simultanément et vous adapter aux différents interlocuteurs. Vous faites preuve de rigueur dans le suivi administratif et les procédures. Aisance sur l'outil informatique impérative car vous travaillerez en totale dématérialisation. Expérience minimum d'un an exigée dans l'administration des ventes. 35h/semaine, horaires aménageables selon profil. Salaire selon expérience : 24000 à 28800 brut
Adecco Rambouillet recherche pour un de ses clients basé à Maurepas (78), un Réparateur Appareils ménagers H/F Spécialisé dans le service après-vente pour les appareils ménagers, la société recherche un Technicien junior afin de réparer des machines tels que des cafetières, des robots cuiseurs, etc. La société assure le SAV pour le compte d'entreprises commerciales. Vos missions : - Effectuer des réparations et des reconditionnements sur des machines à café, en garantissant le respect des normes de qualité et de sécurité de l'entreprise. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques, en identifiant des solutions efficaces et rapides. - Effectuer, en cas de besoin, toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'organisation, y compris, mais sans s'y limiter, la gestion de l'accueil des produits, le tri des pièces détachées et le nettoyage des espaces de travail. - Formation : Diplôme technique souhaitable / Aucun parcours spécifique n'est requis, un programme de formation interne est prévu. L'expérience sera acquise sur le terrain grâce à l'accompagnement formatif. - Compétences Techniques et Spécifiques : Dextérité manuelle et capacité à utiliser des outils techniques. - Compétences Transversales : - Courtoisie et respect envers les collègues et supérieurs. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux dynamiques de groupe. - Précision, ponctualité et sens de l'organisation. - Orientation vers la qualité et attention aux détails. - Proactivité pour l'amélioration continue et ouverture aux retours constructifs Vous bénéficierez d'une formation interne sur les machines. Horaires de Travail : Temps plein, avec des horaires de 08h30 - 12h00 et 13h00-16h30 du lundi au vendredi Salaire au SMIC. Si le poste vous intéresse et que votre profil correspond, postulez !
Tes missions Ce que nous attendons de toi : Être en charge du sourcing et des recrutements des profils (tertiaire, industrie, logistique..)et garantir une expérience candidat qualitative alliée à un service clients irréprochable. Définir une stratégie de sourcing adaptée aux profils recherchés pour répondre aux besoins de nos clients. Ce que tu peux attendre de nous : L'objectif sera de t'accompagner tout au long de ton année d'apprentissage dans ta montée en compétences. - Tu pourras te familiariser aux spécificités du recrutement de profils pénuriques et devenir un expert. - Tu pourras également apprendre au quotidien auprès de Consultants et Chargés de recrutement expérimentés.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Au sein du service recouvrement et rattaché(e) au directeur de région, vos missions sont les suivantes : Atteindre les objectifs du Groupe en matière de DSO. Coordonner le processus de résolution des litiges pour s'assurer que les missions concernées soient affectées aux bons collaborateurs. Mettre en place et maintenir une communication régulière et efficace avec les services payeurs des clients Procéder au recouvrement des encours clients : - Gérer la relation avec les débiteurs. - Support recouvrement en Région, interlocuteur(trice) privilégié(e) de l'équipe - Aide aux suivis et clôture des sujets litigieux - Analyser et traiter les problèmes les blocages de paiements ou de contentieux - Détecter et relayer les problèmes de référentiel clients - Apporter du support aux opérationnels (Administration, analyse des litiges ou problématiques bloquant le paiement, dématérialisation) - Mettre en place et maintenir une communication régulière avec les services centraux (Collection, admin, gestionnaires litiges, devis) et les Régions. - Trouver et tenir à jour (dans l'outil informatique) les noms et responsabilités des contacts administratifs chez nos clients.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise Comptabilité, Gestion, Paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Vos missions : - Livraison et reprise des sanitaires mobiles - Vidanger les sanitaires mobiles - Installation des sanitaires mobiles - Informer les utilisateurs sur les caractéristiques d'usage des matériels loués - Contrôler et analyser le matériel loué - Nettoyer et désinfecter le matériel loué - Traitement des déchets - Préparer son matériel - Entretenir le matériel sur parc - Entretenir son dépôt - Maintien du camion dans un bon état - Gérer son stock Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre service logistique. Disponibilité en saison (Week-end si besoin).
La société Caux Loc Services, dont le siège social est situé à Beauval en Caux a pour activité la location, vente et entretien de sanitaires mobiles
Aide cuisine en binôme, pendant le service, avec le crêpier ; lors de la confection des galettes (cuisson frites, steaks...) et des crêpes (finalisation avec chocolat, chantilly...). Mise en place cuisine avant service et nettoyage vaisselle. Horaires cycliques (1 WE de repos/4) ; Repos : dimanche soir + lundi et horaire en continu.
Crêperie familiale, fondée en 1973, avec plus d'une centaine de galettes et de crêpes faites maison. Petite équipe solidaire avec des horaires cycliques permettant des WE ou dimanches de repos.
Adef Habitat recrute son Responsable de résidence (H/F), En CDI, à temps complet, sur notre établissement de Coignières. Au sein de la Direction de la Clientèle, rattaché à votre Directeur de Secteur, vous êtes autonome et responsable de votre établissement (cliquez-ici pour visiter ). En véritable chef d'orchestre, vous êtes garant de son équilibre financier et de son bon fonctionnement. VOS MISSIONS : * Elaborer et piloter, le projet d'établissement, en binôme avec le Médiateur social, en tenant compte des spécificités du public logé * Garantir la satisfaction client avec l'appui des équipes pluridisciplinaires, * Développer le chiffre d'affaires de votre établissement, * Construire, développer et animer un réseau partenarial interne et externe en lien avec les enjeux de votre établissement, * Gérer le contentieux client en lien avec le service juridique. LES CLES DE VOTRE SUCCES : * Leadership * Culture du résultat * Sens politique * Capacité à dialoguer, pédagogie, travail transversal * Rigueur, méthodologie * Curiosité, force de proposition LE PETIT PLUS: connaissance du progiciel ULIS NG VOS HORAIRES: poste à temps complet en 35 heures hebdomadaires * Les lundis et jeudis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 19h00 * Les mercredis : uniquement le matin de 9h00 à 12h00 - après-midi libre * Les mardis et vendredis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00 De formation Bac +3 minimum en immobilier ou sciences humaines ou de DECESF, vous avez une expérience probante en gestion locative ou hébergement social? Vous recherchez un poste qui a du sens et une mission d'utilité sociale ? Postuler dès à présent ! REJOINDRE ADEF HABITAT C'EST : * Choisir une entreprise associative au service du public logé, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune. * Bénéficier d'un parcours d'intégration, d'un management de proximité et d'une politique RH permettant une évolution de carrière et une mobilité géographique facilitée. * Un package de rémunération attractif : fixe + prime annuelle sur objectifs + prime d'intéressement + tickets restaurant + mutuelle + APAS. Mais pas seulement, nos meilleurs ambassadeurs sont nos collaborateurs. En parrainant les candidatures de leurs réseaux, ils sont récompensés par un système de primes en cas de recrutement. A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Adef Habitat recrute son chargé de gestion locative en itinérance sur les établissements de Coignières (78) et Plaisir (78). Rattaché au Responsable de Résidence , vous participez au bon fonctionnement des établissements. Vos principales missions sont : * Mettre en œuvre la politique définie en matière de gestion locative, * Assurer quotidiennement la relation avec les résidants logés (accueil, traitement des réclamations, etc.) et apporter un soutien particulier dans le montage et le suivi des dossiers d'aide au logement (ALS, APL, ATL), * Faciliter l'intervention des équipes internes et externes (nettoyage, entretien, action sociale, etc.), * Mettre en relation les résidants avec les partenaires, dans le respect du cadre défini par le Responsable de résidence, * Participer au piloter des réunions internes (réunions de concertation, etc.). * Formation Bac + 2 minimum, * Première expérience dans le domaine de la gestion locative sociale, * Bonne connaissance des dispositifs sociaux, * Capacité à gérer les relations avec un public fragile, * Diplomate, sens de l'écoute, capacité à s'affirmer, dynamique et rigoureux, * Maîtrise du Pack Office. A compétences égales, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap. * Lieu de travail: poste en itinérance sur nos établissements de Coignières et Plaisir (78) * Statut employé * Rémunération selon profil + tickets restaurant + mutuelle + prime d'intéressement
PRESENTATION DE L'ENTEPRISE: L'entreprise est un leader mondial du remarketing en ligne et des solutions informatiques automobiles pour les véhicules d'occasion (VO) et la gestion de flotte. Le siège social est basé au Danemark, et la société emploie aujourd'hui plus de 850 personnes dans le monde et compte plus de 21 filiales en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique latine et en Asie Pacifique. En France, présents depuis 2007 et actifs dans 17 pays européens, l'entreprise a doublé ses effectifs en 3 ans et a l'ambition de doubler à nouveau dans les 5 ans à venir ! DESCRIPTION DU POSTE : Le Commercial sédentaire BtB Export (H/F), a pour mission d'augmenter le nombre de ventes sur la zone géographique dont il/elle a la responsabilité. Dans cet objectif, il/elle devra : Accueillir, former et fidéliser les nouveaux clients, Créer et entretenir une bonne relation commerciale avec son portefeuille clients, Rechercher les clients en corrélation avec les véhicules présentés sur la plateforme et les accompagner pendant les enchères, Contribuer à l'optimisation des performances des enchères, Suivre les paiements et le bon déroulement des opérations après la vente. Le job est fait pour vous si. Vous êtes d'un niveau professionnel courant en portugais / anglais Vous avez 2 à 3 ans d'expérience commerciale Vous connaissez le marché automobile par le biais de vos expériences professionnelles Vous avez un bon relationnel Vous êtes rigoureux, autonome Si vous êtes orienté client et vous avez une passion pour les enchères, nous serions ravis de vous rencontrer ! C'EST AUSSI : L'occasion d'intégrer une entreprise internationale du Digital à taille humaine. Un réel accompagnement tout au long de votre carrière, des formations et des perspectives d'évolution (mobilité interne dans le groupe). De nombreux avantages : Tickets Restaurants (12€ pris en charge à 50%), Accord Télétravail, ... Des évènements et afterworks réguliers pour les collaborateurs Un environnement de travail très pratique : proximité de la gare de Saint-Quentin en Yvelines (ligne C et N) et du centre commercial de Saint-Quentin. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : Prise en charge du transport quotidien Travail à domicile occasionnel Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Commissions Lieu du poste : En présentiel
Pourquoi a-t-on besoin de vous L'équipe de l'agence POINT.P de Trappes recherche son/sa Vendeur(se) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients. Le plus ? Vous avez une affinité pour nos produits et/ou notre secteur d'activité.
Nous recherchons pour l'un de ses clients, spécialisé dans le commerce de détail d'habillement : Un(e) Inventoriste H/F. Vos principales missions sont les suivantes : Compter et scanner les articles à l'aide de codes barres. Gestion, réception et rangement des stocks. Enregistrer les données. Liste non exhaustive. Qualités requises pour le poste : Faire preuve de rigueur. Avoir un bon sens de l'observation et de l'organisation. Avoir un bon esprit d'équipe. Avoir une bonne capacité de concentration. Etre à l'aise avec les chiffres. Faire preuve de patience. Missions ponctuelles à pourvoir en intérim. Ce poste vous intéresse ? Alors envoyez nous rapidement votre candidature !
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse pour notre boulangerie-pâtisserie artisanale en contrat à durée indéterminée à temps complet, poste à pourvoir immédiatement. JOURS DE REPOS MERCREDI ET JEUDI Vos principales missions seront les suivantes: - Accueillir et conseiller les clients, - Assurer un service de qualité en respectant les règles hygiènes et de sécurité - Encaissement - Contribuer à la mise en place et au réapprovisionnement - Participer à l'entretien général du magasin. Profil recherché : Expérience de 6 mois minimum en boulangerie-pâtisserie, motivé et souriant(e), sens du service et bon relationnel, capacité à travailler en équipe, ponctualité et rigueur, bonne présentation.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et contribuer à l'amélioration des réseaux télécoms ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : En tant que Responsable Relations Client, vous aurez pour missions principales (liste non exhaustive) : - Développer et entretenir les relations avec nos clients. - Suivre la satisfaction client et collecter les retours d'information. - Assurer le suivi des comptes clients : mise à jour des dossiers et préparation de rapports. - Contribuer au développement des affaires via la prospection. - Coordonner les projets et gérer les réclamations clients. Votre profil : - Vous avez un excellent relationnel et un sens aigu du service client. - Vous êtes rigoureux(se) dans le suivi des dossiers et la gestion des comptes clients. - Vous maîtrisez parfaitement l'arabe (indispensable) et avez une bonne aisance en français et en anglais. - À l'aise avec les outils bureautiques et CRM. Des déplacements ponctuels (Jordanie, Liban, Irak) sont à prévoir (2 à 4 fois par an). Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise dynamique et à taille humaine. - Des missions variées et des projets d'envergure au Moyen-Orient. - Une équipe engagée et bienveillante. Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à contact@naram-consulting.com Nous avons hâte de vous rencontrer !
PRESENTATION DE L'ENTEPRISE: L'entreprise est un leader mondial du remarketing en ligne et des solutions informatiques automobiles pour les véhicules d'occasion (VO) et la gestion de flotte. Le siège social est basé au Danemark, et la société emploie aujourd'hui plus de 850 personnes dans le monde et compte plus de 21 filiales en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique latine et en Asie Pacifique. En France, présents depuis 2007 et actifs dans 17 pays européens, l'entreprise a doublé ses effectifs en 3 ans et a l'ambition de doubler à nouveau dans les 5 ans à venir ! DESCRIPTION DU POSTE : Le Commercial sédentaire BtB Export (H/F), a pour mission d'augmenter le nombre de ventes sur la zone géographique dont il/elle a la responsabilité. Dans cet objectif, il/elle devra : Accueillir, former et fidéliser les nouveaux clients, Créer et entretenir une bonne relation commerciale avec son portefeuille clients, Rechercher les clients en corrélation avec les véhicules présentés sur la plateforme et les accompagner pendant les enchères, Contribuer à l'optimisation des performances des enchères, Suivre les paiements et le bon déroulement des opérations après la vente. Le job est fait pour vous si. Vous êtes d'un niveau professionnel courant en français, danois Vous avez 2 à 3 ans d'expérience commerciale Vous connaissez le marché automobile par le biais de vos expériences professionnelles Vous avez un bon relationnel Vous êtes rigoureux, autonome Si vous êtes orienté client et vous avez une passion pour les enchères, nous serions ravis de vous rencontrer ! C'EST AUSSI : L'occasion d'intégrer une entreprise internationale du Digital à taille humaine. Un réel accompagnement tout au long de votre carrière, des formations et des perspectives d'évolution (mobilité interne dans le groupe). De nombreux avantages : Tickets Restaurants (12€ pris en charge à 50%), Accord Télétravail, ... Des évènements et afterworks réguliers pour les collaborateurs Un environnement de travail très pratique : proximité de la gare de Saint-Quentin en Yvelines (ligne C et N) et du centre commercial de Saint-Quentin. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : Prise en charge du transport quotidien Travail à domicile occasionnel Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Commissions Lieu du poste : En présentiel
PRESENTATION DE L'ENTEPRISE: L'entreprise est un leader mondial du remarketing en ligne et des solutions informatiques automobiles pour les véhicules d'occasion (VO) et la gestion de flotte. Le siège social est basé au Danemark, et la société emploie aujourd'hui plus de 850 personnes dans le monde et compte plus de 21 filiales en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique latine et en Asie Pacifique. En France, présents depuis 2007 et actifs dans 17 pays européens, l'entreprise a doublé ses effectifs en 3 ans et a l'ambition de doubler à nouveau dans les 5 ans à venir ! DESCRIPTION DU POSTE : Le Commercial sédentaire BtB Export (H/F), a pour mission d'augmenter le nombre de ventes sur la zone géographique dont il/elle a la responsabilité. Dans cet objectif, il/elle devra : Accueillir, former et fidéliser les nouveaux clients, Créer et entretenir une bonne relation commerciale avec son portefeuille clients, Rechercher les clients en corrélation avec les véhicules présentés sur la plateforme et les accompagner pendant les enchères, Contribuer à l'optimisation des performances des enchères, Suivre les paiements et le bon déroulement des opérations après la vente. Le job est fait pour vous si. Vous êtes d'un niveau professionnel courant en français, allemand, anglais Vous avez 2 à 3 ans d'expérience commerciale Vous connaissez le marché automobile par le biais de vos expériences professionnelles Vous avez un bon relationnel Vous êtes rigoureux, autonome Si vous êtes orienté client et vous avez une passion pour les enchères, nous serions ravis de vous rencontrer ! C'EST AUSSI : L'occasion d'intégrer une entreprise internationale du Digital à taille humaine. Un réel accompagnement tout au long de votre carrière, des formations et des perspectives d'évolution (mobilité interne dans le groupe). De nombreux avantages : Tickets Restaurants (12€ pris en charge à 50%), Accord Télétravail, ... Des évènements et afterworks réguliers pour les collaborateurs Un environnement de travail très pratique : proximité de la gare de Saint-Quentin en Yvelines (ligne C et N) et du centre commercial de Saint-Quentin. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : Prise en charge du transport quotidien Travail à domicile occasionnel Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Commissions Lieu du poste : En présentiel
PRESENTATION DE L'ENTEPRISE: L'entreprise est un leader mondial du remarketing en ligne et des solutions informatiques automobiles pour les véhicules d'occasion (VO) et la gestion de flotte. Le siège social est basé au Danemark, et la société emploie aujourd'hui plus de 850 personnes dans le monde et compte plus de 21 filiales en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique latine et en Asie Pacifique. En France, présents depuis 2007 et actifs dans 17 pays européens, l'entreprise a doublé ses effectifs en 3 ans et a l'ambition de doubler à nouveau dans les 5 ans à venir ! DESCRIPTION DU POSTE : Le Commercial sédentaire BtB Export (H/F), a pour mission d'augmenter le nombre de ventes sur la zone géographique dont il/elle a la responsabilité. Dans cet objectif, il/elle devra : Accueillir, former et fidéliser les nouveaux clients, Créer et entretenir une bonne relation commerciale avec son portefeuille clients, Rechercher les clients en corrélation avec les véhicules présentés sur la plateforme et les accompagner pendant les enchères, Contribuer à l'optimisation des performances des enchères, Suivre les paiements et le bon déroulement des opérations après la vente. Le job est fait pour vous si. Vous êtes d'un niveau professionnel courant en français, anglais, espagnol Vous avez 2 à 3 ans d'expérience commerciale Vous connaissez le marché automobile par le biais de vos expériences professionnelles Vous avez un bon relationnel Vous êtes rigoureux, autonome Si vous êtes orienté client et vous avez une passion pour les enchères, nous serions ravis de vous rencontrer ! C'EST AUSSI : L'occasion d'intégrer une entreprise internationale du Digital à taille humaine. Un réel accompagnement tout au long de votre carrière, des formations et des perspectives d'évolution (mobilité interne dans le groupe). De nombreux avantages : Tickets Restaurants (12€ pris en charge à 50%), Accord Télétravail, ... Des évènements et afterworks réguliers pour les collaborateurs Un environnement de travail très pratique : proximité de la gare de Saint-Quentin en Yvelines (ligne C et N) et du centre commercial de Saint-Quentin. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : Prise en charge du transport quotidien Travail à domicile occasionnel Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Commissions Lieu du poste : En présentiel
PRESENTATION DE L'ENTEPRISE: L'entreprise est un leader mondial du remarketing en ligne et des solutions informatiques automobiles pour les véhicules d'occasion (VO) et la gestion de flotte. Le siège social est basé au Danemark, et la société emploie aujourd'hui plus de 850 personnes dans le monde et compte plus de 21 filiales en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique latine et en Asie Pacifique. En France, présents depuis 2007 et actifs dans 17 pays européens, l'entreprise a doublé ses effectifs en 3 ans et a l'ambition de doubler à nouveau dans les 5 ans à venir ! DESCRIPTION DU POSTE : Le Commercial sédentaire BtB Export (H/F), a pour mission d'augmenter le nombre de ventes sur la zone géographique dont il/elle a la responsabilité. Dans cet objectif, il/elle devra : Accueillir, former et fidéliser les nouveaux clients, Créer et entretenir une bonne relation commerciale avec son portefeuille clients, Rechercher les clients en corrélation avec les véhicules présentés sur la plateforme et les accompagner pendant les enchères, Contribuer à l'optimisation des performances des enchères, Suivre les paiements et le bon déroulement des opérations après la vente. Le job est fait pour vous si. Vous êtes d'un niveau professionnel courant en anglais et néerlandais Vous avez 2 à 3 ans d'expérience commerciale Vous connaissez le marché automobile par le biais de vos expériences professionnelles Vous avez un bon relationnel Vous êtes rigoureux, autonome Si vous êtes orienté client et vous avez une passion pour les enchères, nous serions ravis de vous rencontrer ! C'EST AUSSI : L'occasion d'intégrer une entreprise internationale du Digital à taille humaine. Un réel accompagnement tout au long de votre carrière, des formations et des perspectives d'évolution (mobilité interne dans le groupe). De nombreux avantages : Tickets Restaurants (12€ pris en charge à 50%), Accord Télétravail, ... Des évènements et afterworks réguliers pour les collaborateurs Un environnement de travail très pratique : proximité de la gare de Saint-Quentin en Yvelines (ligne C et N) et du centre commercial de Saint-Quentin. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : Prise en charge du transport quotidien Travail à domicile occasionnel Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Commissions Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Coordinateur Pédagogique H/F CONDITIONS CDI (Temps partiel 24h/semaine hors vacances scolaires) découpée : Lundi / mardi / Jeudi / Vendredi de 9h à 11h et 14h à 16h + Lundi et jeudi 19h à 21h Les contraintes des horaires nécessitent d'habiter proche du lieu de travail Sous la responsabilité de la direction de l' association, la/le coordinatrice/teur pédagogique aura pour mission de superviser et d' organiser les activités pédagogiques des cours de français FLE (Français Langue Étrangère) du niveau Alpha à B2. Elle/Il travaillera en étroite collaboration avec une équipe de bénévoles et sera responsable de l' enseignement des élèves adultes inscrits. PEDAGOGIE DES BENEVOLES ET DES STAGIAIRES - Accompagner, conseiller et former les bénévoles à la pédagogie et aux outils à utiliser - Connaissance des TICE et veille pédagogique - Dispenser des cours de français FLE ou Alpha (pour les non scolarisés) selon les besoins GESTION ET FONCTIONNEMENT DE L'ASSOCIATION : sur les 2 sites Élancourt et La Verrière - Accueillir les stagiaires, gérer les dossiers d'inscription en lien avec la base de données - Évaluer et positionner les stagiaires dans les groupes de niveau selon le référentiel CECRL - Organisation des classes et plannings - Connaitre les lois et devoirs concernant l'accueil et l'intégration des étrangers (CIR) - Participer aux demandes de subventions, aux bilans et recueillir les indicateurs importants ATELIERS SOCIO-LINGUISTIQUES (ASL) - Organiser avec le bureau des sorties culturelles - Promouvoir les ASL dans l'enseignement - Relation avec les partenaires institutionnels, associatifs et des employeurs - Représenter l' association lors d' événements ou de réunions externes FORMATION, EXPERIENCE : - Diplôme en FLE, sciences de l' éducation, ou équivalent. - Expérience significative dans l' enseignement du FLE et/ou la coordination pédagogique. - Maîtrise des outils informatiques (MS Office, outils de gestion, TICE). COMPETENCES et QUALITES - Sens de l'écoute et capacité d'adaptation - Autonomie, dynamisme, sens de l'organisation et sociabilité. - Aptitude à travailler en équipe et à fédérer des bénévoles. - Engagement et intérêt pour le secteur associatif et l' éducation des adultes. Le poste nécessite d'avoir une bonne élocution afin d'accompagner les stagiaires dans l'apprentissage de la langue
- Accueillir et fidéliser la clientèle. Développer le fichier clients, - Procéder aux encaissements conformément aux procédures, - Contrôler les remises, avoirs et retours conformément aux procédures, - Maintenir l'environnement caisse propre et rangé, - Préparer les remises en banque, - Suivre les stocks de matériel pour la caisse et l'imprimante (encre, rouleaux de caisse), - Répondre au téléphone. Appels micro.
L'Association Relais Jeunes des Prés - Saint-Quentin en Yvelines (78) recherche : Un intervenant socio-éducatif pour le secteur Hébergement Insertion Jeunes, placé sous l'autorité du Directeur Adjoint à qui il rend compte de son action. Par délégation et dans le cadre des missions confiées à « Relais Jeunes des Prés », l'intervenant socio-éducatif identifie les besoins, met en œuvre et évalue les projets d'action socio-éducatifs individuels et collectifs contribuant à l'accueil des résidents et visant à favoriser leur insertion. Ses attributions sont : Accompagner individuellement les résidents. Animer la vie collective et les activités éducatives, culturelles et de loisirs. Participer au fonctionnement général secteur. Accueil : Accueil téléphonique et physique du public. Prise de rendez-vous. Écoute, information et orientation. Réception des candidatures. Participation aux décisions d'admission. Gestion des résidents : Réalisation du premier entretien suite à l'admission du résident. Entretiens (formels et informels) tout au long de l'hébergement. Information, conseil, proposition d'aide dans les domaines de la vie quotidienne, de l'hébergement/logement, de la gestion budgétaire, de l'accès aux droits, de la santé, des loisirs Analyse des situations et engagement des interventions nécessaires (gestion des avances consenties aux résidents, montage des dossiers de demandes d'aides financières, instruction des dossiers administratifs liés à l'ouverture des droits ). Élaboration avec le résident du projet individualisé, signature du contrat et actualisation. Suivi de l'évolution des situations en réunion d'équipe, ou sur demande, et renseigner le dossier ad hoc. Rédaction des rapports sociaux. Encaissement des redevances. Vérification du règlement des redevances, suivi des impayés et première relance le cas échéant. Mise en œuvre des dispositions spécifiques concernant les jeunes bénéficiant d'une prestation ASE. Suivi de l'hébergement : Vérification des conditions d'hébergement des résidents dans les appartements. Visite régulière des appartements (hygiène et sécurité). Prise en compte et arbitrage des évènements résultant de la vie en collectivité (qualité de vie, relations sociales, conflits). Animation et encadrement des actions collectives. Gestion de l'espace accueil et de son bon fonctionnement (organisation de l'espace accueil, usage adapté de l'équipement mis à disposition, organisation et propreté générale). Partenariat : Activation du réseau partenarial (domaines de l'emploi, du logement, des loisirs ). Représentation du secteur Hébergement Insertion Jeunes du Relais Jeunes des Prés dans les instances extérieures relevant de niveau d'intervention de l'animateur-éducateur. Travail d'équipe : Participation aux réunions d'équipe et de synthèse. Travail en concertation et complémentarité. Communication / Information de l'évolution / la mise en place des dispositifs d'aide en faveur des jeunes. Contribution aux rapports d'activité des actions. Profil : diplôme ES, ME, AS, CESF
Dans une petite boulangerie de quartier à Elancourt , nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur(se) à temps plein. Si vous êtes autonome , sérieux(se) et dynamique, le poste est à vous. Du mardi au vendredi de 7h30 à 19h avec une coupure de 13h à 16h. Vos responsabilités : - entretien de la boutique - préparation des sandwich - vente et conseil - tenue de la caisse
Boulangerie de village située à Elancourt
Nous recherchons un « Formateur en IFAP (H/F) » pour notre future session de formation, prévue en septembre 2025. Cette offre est à pourvoir urgemment. >>> Vos missions : - Être membre de jury des épreuves de sélection d'entrée en IFAP. Les entretiens démarrent le 2 mai 2025. - Concevoir et animer les formations des Auxiliaires de Puériculture, demandeurs d'emploi, salariés en reconversion ou salariés du secteur, adultes et jeunes dans le cadre d'un IFAP, dans le respect de la réglementation. - Assurer des activités pédagogiques (séances de travaux pratiques, simulation en santé...). - Suivre la progression pédagogique des élèves. - Assurer les visites de stage. - Evaluer l'acquisition des savoirs et des compétences, préparer les épreuves de certification et assurer les corrections. - Participer aux réunions d'équipe et aux commissions pédagogiques. - Suivre et appliquer les process institutionnels et qualité. >>> Votre formation : - Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis). - Diplôme d'infirmier puéricultrice (Bac+3) obligatoire, une année de spécialisation pour devenir infirmier puéricultrice. >>> Votre Expérience : - 1 an au moins en tant que formateur pour adultes. - Une expérience de puériculture en milieu hospitalier serait un plus. >>> Contrat : - CDD de 12 mois temps plein ou temps partiel, (les modalités de temps de travail peuvent être vues lors de l'entretien). - Rémunération : 2 300,00€ à 2 900,00€ brut par mois. Vacations possibles pour la période des entretiens de sélection (avant le contrat)
Le GRETA des Yvelines, organisme de formation des adultes au sein de l éducation Nationale, est implanté en région Ile de France dans le département des Yvelines
Notre nouvelle enseigne WORLD AVENUE (buffet cuisine du monde) s'implante sur Coignières! Nous recrutons plusieurs profils en tant que serveur(euse) de restaurant en qualité d'extra pour le week-end. Vous avez un bon relationnel client, avec le sens du service et aimez la cuisine du monde, alors n'attendez plus, postulez. Nous recherchons des profils débutants ou ayant une expérience. Vous aurez pour mission: d'accueillir les clients et de les placer. Vous devrez prendre leurs commandes de boissons, gérer le débarrassage , la mise en place ...
Sous l'autorité du chef de secteur péri et extrascolaire, vous êtes le directeur d'un centre d'accueil de loisirs, vous mettez en place et évaluez les actions d'animation en direction des 3-11 ans. Vous garantissez le bon déroulement des activités et encadrez une équipe d'animateurs permanents et vacataires (sur le temps périscolaire, les mercredis et les vacances). Vos principales missions : Gestion du personnel : - Encadrer et évaluer les équipes d'animateurs, - Accompagner et former les animateurs, - Etablir les déclarations d'heures des vacataires, - Contrôler les heures du personnel permanent (annualisation), - Contrôler la mise en place de l'étude surveillée Coordination et gestion des animations au sein du CLAE : - Elaborer le projet pédagogique et en assurer le suivi en collaboration, - Planifier les activités sur le CLAE et organiser leur mise en œuvre, - Veiller au respect des normes d'encadrement de la DDCS et garantir la sécurité des enfants, - Accueillir et animer si nécessaire un groupe d'enfants Gestion administrative du CLAE : - Contrôler les présences des enfants aux différentes activités - Assurer le suivi des différents tableaux de bord (en lien avec les effectifs enfants) - Organiser l'accueil des enfants allergiques (PAI) - Gérer le budget du centre - Renseigner les parents et veiller à la bonne transmission des informations - Etre le garant du bon entretien des locaux - Encadrer le service minimum d'accueil - Responsable du bon fonctionnement du temps méridien en s'assurant de la présence des enfants et de l'encadrement par le personnel ATSEM et animateurs Compétences et qualités requises - Connaissance de la réglementation en vigueur liée aux accueils des mineurs et au métier de l'animation - Bonne connaissance de la psychologie des enfants et de leurs besoins - concevoir, organiser et mettre en œuvre des projets pluridisciplinaires - concevoir, organiser et animer des animations et réunions - prendre des initiatives - rendre compte des informations utiles et des problématiques rencontrées auprès de la hiérarchie - Connaissance de l'outil informatique - Sens des responsabilités, du service public et de la qualité de service - Sens de l'écoute active, discrétion, disponibilité et réactivité
Depuis plus de 20 ans, au sein d'A2R ELECTRONIQUE, nous concevons et fabriquons des équipements électroniques pour des environnements exigeants (marchés de la Défense, du militaire du maritime et du Civil). En tant qu'Assistant(e) Administration des Ventes, vous accompagnerez l'équipe commerciale en place, de la consultation à la livraison du matériel. Vous serez en charge de la réalisation d'offres de prix ; vous assurerez le lancement des commandes clients ; vous communiquerez dans ce cadre avec les clients et les fournisseurs. Vous tiendrez à jour les outils de l'organisation commerciale existante. Votre priorité sera la satisfaction du client, du lancement de la commande à sa réception par celui-ci. Vous pourrez également être amené(e) à participer à l'organisation et la réalisation d'évènements commerciaux (salons professionnels,...). Issu(e) d'une formation technico-commerciale de niveau Bac+2/3, vous devrez faire preuve d'un excellent relationnel, avoir le sens du service et vous montrer réactif. La maîtrise des outils bureautiques classiques et de notre ERP vous sera nécessaire. Vous intégrerez une PME à taille humaine, prônant la proximité avec ses collaborateurs et favorisant leur montée en compétences. Nous vous accompagnerons dans la compréhension du secteur d'activité de l'entreprise, ses enjeux et les règles et procédures en place.
Entretien courant du patrimoine : - Nettoyage des parties communes, des espaces extérieurs, traitement des ordures ménagères - Intervenir sur les équipements d'installation électrique (changer une ampoule, un tube lumineux, un fusible...) sous réserve de l'habilitation électrique Gestion des moyens : - Assurer le maintien en bon état de fonctionnement des équipements, matériels et outils - Gérer le budget et le stock des produits d'entretien et commander les petits travaux dans le respect des procédures internes (bons verts etc...) - Assurer la tenue de la loge Gestion sociale : - Faciliter les mises en relation entre les résidents et les ressources compétentes (prestataires, aide scolaire, contacts établissements scolaires/étudiants - Orienter les locataires vers les acteurs concernés ou compétents en cas de difficulté (voisins ou personnes à l'origine du trouble, médiateurs...) Gestion technique : - Assurer une surveillance technique des installations (minuterie, chaufferie VMC, gaines techniques, ascenseurs...) - Alerter en cas de panne et intervenir directement, selon les règlements en vigueur dans la société, pour résoudre les dysfonctionnements (débouchage des vide-ordures, déblocage des vannes par exemple) - Contribuer au maintien de la sécurité des immeubles, veiller au libre accès des circulations et passage des véhicules prioritaires, effectuer des visites périodiques du patrimoine pour déceler les dysfonctionnements, en rendre compte.
Nous recrutons actuellement un(e) Technicien(ne) Carwash Care pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée dans la région Grand Est . Si vous êtes autonome, organisé(e) et que vous avez une aisance naturelle avec les outils informatiques, nous voulons vous rencontrer. Vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement stimulant. En tant que Technicien(ne) Carwash, vous êtes rattaché(e) à la Direction Technique et vous intervenez sur une zone géographique déterminée. En nous rejoignant, votre mission sera la suivante : Vous serez en charge du nettoyage et de l'entretien des stations de lavage automobile, de la vérification de l'état technique des équipements de la station. Vous donnerez l'alerte en cas de détection de panne, vous serez amené à porter des charges allant jusqu'à 25 kg. Des découchages ponctuels sont à prévoir. Mais ce n'est pas tout ! Nous attachons une grande importance à l'expérience client. Nous recherchons donc des personnes souriantes, dotées d'un excellent sens du relationnel et capables de créer des liens solides avec nos clients. Rejoignez notre équipe et faites partie d'une entreprise en pleine croissance où vous pourrez développer vos compétences. Pour intégrer nos équipes, vous devez disposer d'un permis B en cours de validité. Un véhicule de société sera mis à disposition après les 1ères semaines de formation. Les qualités et compétences que nous attendons : * Autonomie et organisation * Excellent sens du relationnel * Aisance avec les outils informatiques * Capacité à effectuer des déplacements * Capacité à porter des charges de 25 kg Rigoureux(se), organisé(e), ponctuel(le), sérieux(se), vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique. Ce que nous offrons : * CDI sur la base horaire de 39H semaine, (heures supplémentaires de manière ponctuelle) * Une rémunération attractive ainsi qu'une prime mensuelle de 410€ évolutive en fonction des connaissances et des compétences. (La prime mensuelle est conditionnée à des objectifs à atteindre après une période de formation d'environ 3-4 semaines) * Un 13ème mois (pour tout salarié présent au 31 décembre, et calculé au prorata temporis) * Un véhicule de service Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer à la satisfaction de nos clients. Nous attendons votre candidature
SENEDO France est une entreprise de service spécialisée dans la propreté industrielle depuis plus de 20 ans, très active sur son marché, ce sont plus de 35 collaborateurs qualifiés. Notre objectif, être leader sur notre marché, garantir un service de qualité constant, transmettre aux techniciens les fondamentaux de son métier et les voir évoluer. Site entreprise : https://www.senedo.eu/
Recherchons enseignant(e) en Français (principalement) - Education SociauxCulturel (ESC) et Histoire Géographie (quelques heures) pour un lycée professionnel agricole (Métiers du paysage, de l'environnement et de la forêt) pour des classes de 4ème (CAP) à Terminal (Bac pro). Etre en capacité d'animer et organiser des cours (débutant accepté(e)), accompagnement des élèves jusqu'aux examens - Tutorat possible par un membre de l'équipe). Master Lettres exigé (contrat Ministère de l'Agriculture) Temps plein (18 heures de face à face, en présentiel)
Notre agence Abalone Mantes la Jolie recherche un Technicien de maintenance H/F pour notre client situé à Trappes et Montigny le Bretonneux (78). Tu auras en gestion la maintenance préventive et curative, les travaux de réparation et rénovation et la gestion technique des bâtiments.
Le Groupe Abalone est un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'emploi. Artisan de l'intérim, le groupe labellisé RSE a, à coeur, de placer l'humain au centre de ses préoccupations. Son approche à taille humaine s'appuie sur la proximité, l'écoute et la réactivité. Choisir Abalone, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine expansion où travail rime avec motivation, dynamisme et convivialité pour continuer de faire vivre La Tribu qui avance du bon pas !
Bonjour Je recherche personne sérieuse qui pourrais entretenir un magasin en dépôt . Qui sait utiliser la machine a brosse .
L'opportunité de briller en tant que Mécanicien serv. rapide (F/H) vous séduit-elle ? Dans le cadre de ses fonctions, la personne sélectionnée sera chargée d'assurer l'entretien rapide et efficace des véhicules au sein d'un centre automobile - Effectuer les opérations d'entretien courant, notamment les vidanges et contrôles associés - Procéder au remplacement des plaquettes de freins et autres éléments mécaniques - Réaliser des diagnostics rapides pour identifier les interventions nécessaires Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois minimum - Salaire: 12 euros/heure à négocier en fonction de l'expérience Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Comment le rôle de HR Business Partner (F/H) renforcera-t-il votre impact stratégique ? Au sein d'une équipe dynamique, vous serez en charge de l'optimisation des processus Ressources Humaines. - Etre le support et conseil sur l'ensemble des process RH globaux dans leur application locale : évaluation de performance, développement de carrière, rémunération, formation, culture et engagement des équipes - Accompagner les changements d'organisations et assurer la transition avec les managers - Mettre en place des plans d'actions en partenariat avec les managers opérationnels pour atteindre les objectifs de l'entreprise - Gérer les recrutements avec les managers et les équipes recrutement, de la description de poste à l'offre d'embauche - Participer à des projets transverses au niveau local et national Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois (avec possibilité de renouvellement) - Salaire : Selon votre expérience Environnement de travail et avantages : - Des déplacements professionnels occasionnels sont possible (1 à 2 fois par an) en France et, de ce fait, vous devez être disposé(e) à vous déplacer en conséquence - Télétravail (30 jours répartis sur l'année) Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.
Sur un site client (site industriel) situé à Elancourt (78), nous recherchons un Agent des Services de Sécurité Incendie H/F. Vous êtes garant(e) des missions d'incendie et d'assistance à la personne. Vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, d'un SSIAP1 et SST à jour. Horaires : 12h45-20h45 ou 5h45-12h45 (du lundi au vendredi) Le coefficient est de 140 soit 1 912,24€ /mois (brut). CDI à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IDF
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Dans le cadre de son développement, La société AUTOS PASSION - CARROSSERIE AXIAL recherche un(e) secrétaire administratif(ve). Nous sommes implantés depuis plus de 15 ans dans la région et notre professionnalisme est reconnu. Les missions seront : - le suivi administratif des dossiers, la gestion des relations assurances/experts et partenaires/fournisseurs - la facturation et le suivi des règlements - la gestion administrative de documents, des courriers et factures clients et fournisseurs - le suivi remise des clés clients et la facturation client après réparations, etc.... - Prendre en charge l'accueil et les appels téléphoniques. - Gérer le planning des véhicules de prêts. - Gérer le planning de la charge atelier en concertation avec votre responsable d'atelier. - Faire signer les documents aux clients. - Assurer la facturation, le paiement et la relance des dus. - Prendre en charge la gestion complète des dossiers. - Construire et alimenter des tableaux de bord. - S'assurer de l'exactitude des informations contenues dans le dossier client ainsi que de sa complétude. - Archiver, classer les dossiers. - Traitement des mails Vous devez faire preuve d'aisance relationnelle, avoir l'esprit d'équipe, avoir une bonne élocution, être doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de réactivité, être rigoureux(se), méthodique et organisé(e) et maitriser l'outil informatique (Word, Excel, internet et logiciels Garage)
En tant que Technicien Bureau d'Étude en électronique, votre rôle sera essentiel dans la conception et la réalisation de nos équipements. Vous aurez pour missions principales : - La saisie de schémas et le placement-routage de circuits imprimés, - La création de symboles schéma et PCB, - La mise en plan du dossier de définition, - Le lancement en fabrication des circuits imprimés, - L'approvisionnement en composants en collaboration avec le service achats, - L'intégration dans une structure mécanique et mise en boitier dans certains cas, - La réalisation de relevés de cotes sur le matériel et quelques opérations de montage/démontage, - La participation à des réunions techniques en relation directe avec le client. Profil recherché : Vous êtes familiarisé avec les principaux fournisseurs de connectiques et de composants électroniques. Compétences techniques requises pour ce poste : - Maîtrise du logiciel CAPTURE CIS (CADENCE), - Compétence sur le logiciel ALLEGRO (CADENCE), - Connaissance appréciée du logiciel CONCEPT HDL (CADENCE) et ALTIUM DESIGNER, - Connaissance de logiciels tels qu'AUTOCAD, Solidworks, E3 Câble, et Microsoft Office.
Activités Principales et Responsabilités du Poste 1. Préparation des Pizzas : - Préparer les pizzas selon les recettes établies, en respectant les normes de qualité et de présentation. - Assurer la gestion des stocks d'ingrédients et veiller à leur fraîcheur. 2. Service Client : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. - Suivre et servir les commandes en s'assurant de leur exactitude. - Gérer les paiements et fournir des informations sur les produits. 3. Hygiène et Sécurité : - Maintenir un environnement de travail propre et ordonné. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer aux contrôles réguliers de la qualité et de la sécurité. 4. Gestion des Opérations : - Coordonner les activités en cuisine et en salle pour assurer un service fluide. - Superviser l'équipe et assurer une communication efficace entre les membres. Conditions d'Exercice : - Lieu de Travail : Les activités se déroulent principalement dans la cuisine et la salle de la pizzeria. - Équipement : Utilisation d'équipements de cuisine professionnels, tels que des fours à pizza, des trancheuses et des mélangeurs. - Environnement : Travail dans un environnement dynamique et parfois sous pression, surtout pendant les heures de pointe. Conditions Horaires - Horaires de Travail : Les horaires peuvent varier en fonction des besoins de l'entreprise, incluant des shifts en soirée, les week-ends et les jours fériés. - Temps de Travail : Possibilité de travail à temps plein ou à temps partiel, selon les disponibilités et les besoins de l'entreprise. - Flexibilité : Une certaine flexibilité est requise pour s'adapter aux variations de l'affluence et aux événements spéciaux. Environnement de Travail - Ambiance : Un environnement de travail convivial et collaboratif, où chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer et à partager ses idées. - Formation : Des programmes de formation continue pour développer les compétences professionnelles et personnelles des employés. - Opportunités de Carrière : Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise, avec des postes de responsabilité accessibles pour les employés performants.
Sur un site client (ERP de type R) situé à Montigny-le-Bretonneux (78), nous recherchons un Agent des Services de Sécurité Incendie H/F. Vous assurez la gestion du PCS, les alarme feu, les interventions sanitaires, les rondes ainsi que la tenue de la main courante électronique. Vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, d'un SSIAP1 et SST à jour. Horaires variables : 7h-19h / 9h30-21h30 Le coefficient est de 140 soit 1 912,24 € /mois (brut). CDI à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IDF
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un(e) : Technicien(ne) de maintenance - VMC (H/F) Date de début souhaitée : Rejoignez notre session de formation spécifique VMC à partir du mois de juin 2025 Vos missions : A l'issue de la formation interne d'une dizaine de jours, votre objectif principal sera d'assurer l'entretien des systèmes de VMC ainsi que plus exceptionnellement le nettoyage et le dégraissage des systèmes d'extraction d'air. Vos principales missions seront les suivantes : - Entretien et maintenance des groupes VMC - Ramonage des conduits et gaines - Nettoyage des bouches et des colonnes d'extraction - Remplacement des organes d'un caisson : courroies, poulies, volutes et moteur. - Dépoussiérages de caissons, de bouches d'extractions et des entrées d'air - Assurer un diagnostic des réseaux VMC Profil recherché : - Autonomie, rigueur et bon sens du relationnel. - Sens aigu du service au client indispensable. - Forte disponibilité, particulièrement en période hivernale - Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Pourquoi nous rejoindre : - Vous exercez un métier exigeant et au service de l'intérêt général - Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! - Vous avez la possibilité d'être formé(e) et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : - D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée - De tickets restaurant - 17 RTT/an monétisable au choix - D'un compte épargne temps (CET) monétisable - D'une mutuelle attractive - D'un véhicule de service - D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré
Nous recherchons actuellement un Technicien de maintenance industrielle H/F. À propos de la mission Sous la responsabilité du Responsable Production, vous aurez pour principale mission d'assurer la maintenance des matériels mécaniques, électromécaniques, électriques et électroniques des unités de production. À ce titre, vous aurez pour missions : - Régler et entretenir les ensembles des éléments des unités de production - Assurer le dépannage rapide des unités de production - Remettre en service après essai et vérification - Consigner les activités effectuées et les conséquences en actualisant les dossiers (rapport électrique, livre de bord, les schémas.) - Réaliser à la demande de son supérieur des modifications sur le matériel existant - Veiller au respect des différentes normes régissant l'activité - Détecter les dysfonctionnements - Assurer un diagnostic et remédier aux défauts constatés - Planifier et organiser les travaux des sous-traitants sous la responsabilité de l'Assistant d'exploitation - Superviser et contrôler les travaux des sous-traitants - Proposer des améliorations en fonction des pannes et incidents rencontrés - Intervenir en général de manière autonome - Participer aux visites de contrôle des organismes extérieurs Rémunération & Avantages Rémunération : 16,00 EUR - 18,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) Profil recherché - De formation Bac +2 / BTS maintenance industrielles ou équivalent, vous justifiez d'une expérience sur des fonctions similaires en maintenance industrielle. - Vous savez lire, interpréter un plan, un schéma, en respectant les différentes normes. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES R484 - Pont Roulant/ Portique (ex R318/ R423)
Il/Elle aura pour mission, dans le cadre d'un travail en équipe, épaulé par des professionnels en poste, d'accompagner des personnes porteuses d'un handicap mental et/ou psychique dans la vie quotidienne. Profil du poste : Le candidat aura pour mission d'accompagner des résidents dans la vie quotidienne. Il appréciera le travail en équipe. Il animera des ateliers, sorties culturelles et sportives, et/ou séjours avec les résidants. Travail en lien étroit avec les associations tutélaires, les tuteurs famille, et la chef de service. Qualités requises : Implication dans la vie institutionnelle par le biais des groupes de travail transversaux, créativité, aptitudes et goût pour le travail en partenariat, aptitude à organiser des séjours et activités culturelles ou sportives, goût pour les activités éducatives, la connaissance du handicap psychique adulte et de la maladie psychique est un plus. Conditions : Permis B indispensable, rémunération selon Convention 66, horaires d'internat, continus et discontinus, travail un week-end sur deux ou trois selon le planning établi. Débutant accepté, quelques années d'expérience bienvenues. Poste à pouvoir dès que possible Vous êtes idéalement titulaire d'un BTS médico-social ou du diplôme de moniteur éducateur.
La Ligue de l'Enseignement des Yvelines, fédération départementale du premier mouvement d'Education Populaire de France et de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS) et inspirateur des lois sur l'école gratuite, obligatoire et laïque, développe un projet éducatif et social ayant pour objectif l'accès de toutes et de tous à l'Education et à la formation tout au long de la vie, à la culture, au sport, au développement de la vie associative, aux vacances et aux loisirs. Missions : Les missions de la Déléguée Générale Adjointe / Délégué Général Adjoint, se déroulent sous l'autorité de la Directrice Générale et par délégation du Président et du bureau de la Ligue de l'Enseignement. Elles consistent à positionner la Ligue de l'Enseignement comme l'acteur majeur de l'Éducation Populaire dans le département des Yvelines, notamment : -Coordonner, diriger et animer l'équipe salariée (28 personnes, 21 ETP) en s'appuyant sur les responsables de services, au profit des missions ci-dessous -Proposer des activités et actions dans le cadre du projet fédéral et d'une stratégie de développement de la fédération permettant de renforcer la mobilisation, l'engagement et la participation des publics et des adhérents -Développer et renforcer le réseau des associations affiliées et affirmer la présence de la Ligue sur tout le territoire départemental -Rechercher et proposer des actions innovantes dans les domaines de compétence de la Fédération, notamment dans ceux de la solidarité, de l'inclusion, de la vie associative, de l'engagement citoyen, de l'éducation et de la formation, des vacances et loisirs, de la culture -Poursuivre le renforcement de la communication externe et de la promotion institutionnelle de la Fédération -Élaborer les budgets et les outils de gestion et en suivre et contrôler l'exécution -Rechercher des financements et des partenariats tant avec des collectivités qu'avec des interlocuteurs des mondes associatifs et/ou économiques -Représenter la Ligue par délégation dans les instances départementales où elle est conduite à siéger (instances de l'Etat, des collectivités, des associations), et participer aux travaux des niveaux Régional et National -Structurer et animer la vie statutaire (bureaux, Conseil d'administration, Assemblées générales)
Association d'Education populaire, complémentaire de l'école publique et réseau associatif regroupant 280 associations locales dans le département des Yvelines, la Ligue de l'enseignement agit au plus près des citoyens et des partenaires locaux pour promouvoir le lien social, agir pour l'éducation et la citoyenneté . Ses activités s'articulent autour de 4 champs d'action : - Education et la formation - Vie associative - Accompagnement des publics fragilisés - Loisirs et les vacances
Notre agence LIP TRANSPORT VOYAGEURS de Coignières recherche pour sont clients basé sur Montigny le Bretonneux un Conducteur de bus (H/F) pour des services en substitution SNCF, billet collectif ou pour du scolaire. Vos missions : - Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité - Vendre et contrôler les titres de transport - Renseigner les passagers selon leurs demandes - Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu - S'assurer du nettoyage du véhicule entre chaque tournée ou voyage - Respecter les contrôles périodiques du véhicule - Suivre un itinéraire Vous possédez la carte qualification voyageurs à jour. Les débutants venant d'obtenir leur titre professionnel de conducteur de voyageurs sont les bienvenus. Vous avez un sens aigu du respect des règles de sécurité et du code de la route, vous avez un grand sens de l'organisation et le goût du contact, alors n'attendez plus et postulez.
Analyser les dossiers techniques complexes soumis par leur prestataire (ex : analyse de diagnostics) Gérer les dossiers avec le constructeur suite aux sollicitations de leur prestataire Gérer les relations quotidiennes avec les prestataires en effectuant des contrôles mensuels Conseiller les clients et les équipes commerciales internes et externes Remonter les incidents récurrents et suivre les actions Gérer la facturation (ateliers Après-Vente et Garanties) Interagir avec les collaborateurs du Service Clients et des différents services internes Gérer les problématiques concernant les Garanties
Dans le cadre de notre activité de conciergerie spécialisée en gestion de biens immobiliers de type AirBnB, nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage fiable, rigoureux(se) et autonome pour assurer l'entretien complet des logements entre deux locations. Vos missions : Réaliser une prise de vue du logement à votre arrivée pour documenter l'état initial. Effectuer la remise à blanc complète du logement, en respectant les consignes d'entretien et les standards de qualité attendus. Changer les draps et le linge de maison à chaque sortie de client. Nettoyage minutieux de toutes les pièces : Dépoussiérage complet de toutes les surfaces Désinfection des sanitaires, des pièces d'eau et des pièces à vivre Aspiration et lavage des sols dans l'ensemble du logement Nettoyage systématique des siphons et des évacuations après chaque remise à blanc Dégivrage des congélateurs si nécessaire Entretien et nettoyage des appareils électroménagers (intérieur/extérieur : micro-ondes, frigo, plaque, four, etc.) Vérification de la propreté de la vaisselle Réaliser une prise de vue finale une fois le ménage terminé, afin de valider la qualité de la prestation. Signaler immédiatement toute anomalie ou dégradation constatée. Profil recherché : Expérience dans le nettoyage ou la conciergerie appréciée Sens du détail, autonomie, réactivité Sérieux(se), organisé(e), ponctuel(le) À l'aise avec l'utilisation d'un smartphone (photos, messagerie, etc.) Permis B souhaité dans certains cas, mais possibilité de travailler sans selon la localisation des missions Type de contrat : À définir selon votre statut (auto-entrepreneur bienvenu) Temps de travail : Prestation à la demande - horaires variables, généralement entre 11h et 16h Lieu de travail : (à compléter - ville/secteur d'intervention) Rémunération : À la prestation - tarif à discuter selon la taille du logement et la fréquence des missions Avantages : Horaires souples Missions régulières, particulièrement en période touristique Travail en autonomie avec accompagnement de la conciergerie si besoin
Le Technicien de production (H/F) est chargé de mener des tests, essais et montage sur des composants mécaniques afin d'assurer leur conformité aux normes de qualité et de sécurité. Ce rôle est essentiel pour garantir la fiabilité des produits mécaniques de notre entreprise. Responsabilités : - Réglage des postes à soudure suivant les spécifications techniques - Préparer et configurer les équipements d'essais mécaniques - Effectuer des essais et des tests (tests de dureté, contrôle de soudures) conformément aux spécifications techniques - Enregistrer et analyser les données collectées pendant les essais - Identifier et signaler les anomalies ou défaillances techniques - Collaborer avec les services support pour résoudre les problèmes identifiés - Entretenir et calibrer régulièrement les moyens de contrôle et les équipements de soudure - Suivre les procédures de sécurité et veiller à la sécurité des essais - Participer à la démarche d'amélioration continue Profil recherché : - Vous êtes diplômé(e) en génie mécanique, mécanique ou un univers similaire - Connaissances approfondies des principes mécaniques/soudure - Idéalement, compétences dans l'utilisation des équipements de soudure - Compétences en résolution de problèmes - Capacité à travailler en équipe et communiquer efficacement - Vous êtes à l'aise dans l'utilisation du Pack office
M3S est une société fondé en 1986 leader sur le marché de la réparation et de la maintenance informatique. Spécialisé dans les technologies de l'image et de l'affichage. (Projecteurs, LCD, Imprimante.). Nous recherchons un technicien pour travailler sur notre site et chez nos clients en fonction des besoins. Vous aurez pour missions: - Diagnostic des appareils -Réparation par changement de pièces -Emballage -Prise d'appel technique -Intervention sur site -Autre mission pouvant être ajouté selon besoin Qualités recherchés: Organisé, adaptabilité, bonne gestion, attrait pour l'électronique et les technologies. Avantages: Convention de la métallurgie Ticket restaurant de 9€/ jour RTT 37h30 Mutuelle Salaire selon expérience et évolutif
Résumé : - PME de 15 collaborateurs - Marché de niche - Leader mondial de la simulation de mouvement La société : Notre client est le leader mondial dans la conception de simulateurs de mouvement et de bancs d'essai destinés à des études depuis 30 ans. Ses clients proviennent de différents secteurs d'activité tels que l'aéronautique, le médical, la défense ou encore le maritime. L'entreprise intervient sur trois gammes de produits : centrifugeuses géotechniques, simulateurs de mouvement, et pots vibrants, avec 80 % de sa production destinée à l'export à l'international. La société recherche un ingénieur électricien pour son bureau d'études. Il sera en charge de l'étude, de la conception et de la performance électrique et électronique des équipements sur mesure. Le poste : Sous la responsabilité du responsable engineering, vous rejoignez une équipe composée de deux ingénieurs (software et mécanique) et d'un technicien électricien. Vous participez à la conception sur mesure des machines ainsi qu'à l'amélioration continue de leurs performances. Vous intervenez sur les projets suivants : - Assurer la faisabilité du projet sur la partie électrique/électronique - Concevoir l'ensemble du système de pilotage, les chaînes d'entraînement et les dispositifs de sécurité du produit, en définissant les matériels nécessaires - Superviser le technicien électricien dans la conception des plans électriques - Concevoir les plans de cartes électroniques - Établir les dossiers techniques - Rédiger les manuels d'utilisation du produit Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous intégrez une société qui développe ses produits de A à Z : conception, assemblage, montage et commercialisation - Vous rejoignez une entreprise évoluant dans un secteur de niche et leader à l'international - Vous intégrez une société à dimension internationale Le profil recherché : - Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme d'ingénieur en EEA (Électronique, Électrotechnique, Automatique) ou en génie électrique - Vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans la conception et les études électriques - Vous avez des connaissances en électronique (traitement du signal, conception de cartes électroniques, CAO) - Vous justifiez d'un niveau d'anglais professionnel pour échanger avec le siège situé à l'étranger - Vous êtes éligible à une habilitation défense Compléments : - Lieu : Elancourt (78) - Salaire : 55K€ - 70k€ (selon expérience) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Dans le cadre de l'expansion de notre activité touristique au Moyen-Orient, et plus particulièrement en Arabie Saoudite, nous recherchons un(e) spécialiste de la région, avec une expertise poussée sur ce pays en pleine ouverture au tourisme. Vos missions : Identifier, approcher et négocier avec les hôtels et prestataires touristiques, principalement en Arabie Saoudite. Obtenir les meilleurs tarifs et conditions pour nos clients (groupes, individuels, packages). Développer des partenariats durables et de confiance avec les acteurs locaux. Assurer une veille constante sur l'évolution du secteur touristique saoudien. Collaborer avec nos équipes pour créer des offres pertinentes et compétitives. Profil recherché : Expérience confirmée dans la négociation hôtelière, de préférence dans la zone Moyen-Orient. Très bonne connaissance des spécificités culturelles, économiques et touristiques de l'Arabie Saoudite. Langues indispensables : arabe et anglais courants (écrit et oral). Autonomie, sens du relationnel, rigueur et esprit d'analyse. Lieu : Télétravail possible / présence ponctuelle si besoin. Disponibilité : Immédiate ou à convenir.
Click and Travel est un groupe d'entreprises spécialisé dans l?organisation de voyages au Moyen-Orient, et plus particulièrement en Arabie Saoudite. Il regroupe les entités Noussouki Travel, dédiée aux pèlerinages, et Travel to Arabia, experte en circuits culturels et séjours sur mesure.
3VN a été créée en 1989. La structure est composée de 150 salariés. Son secteur d'activité est le nettoyage. La satisfaction des clients est sa principale motivation. Aujourd'hui, 3VN recrute un apprenti commercial BtoB (H/F) en contrat d'apprentissage. Voici les missions du poste : - Développement commercial : prospection téléphonique et terrain et participation à la croissance du portefeuille client en détectant de nouvelles opportunités - Gestion des appels entrants des clients/prospects - Négociation - Rédaction des devis et mise à jour de l'outil - Suivi de commande Votre profil : Vous préparez à la rentrée de septembre 2025 un diplôme équivalent de niveau BAC+2 à BAC+5 en management, commerce ou gestion en apprentissage. Vous avez une fibre commerciale et une forte envie d'apprendre. Profil : - Bonne élocution et communication. - Appétence commerciale. - Rigueur, autonomie, polyvalence. - Maîtrise du Pack Office - Permis B indispensable Rémunération : Au salaire de la Convention d'apprentissage +Tickets restaurant + prime de Participation
En équipe et sous la responsabilité du Responsable Opérationnel, vous serez en charge des missions suivantes : La gestion opérationnelle de votre parc : * Respecter la Car Policy du client ainsi que la procédure opérationnelle ; * Suivre l'ensemble des KPI's de gestion identifiés sur chaque compte : mettre en place les actions correctrices des anomalies (liste disponible dans l'onglet KPI's de TraX-IT ou selon les critères définis contractuellement avec le client) * Assurer la gestion du processus de commande jusqu'à la livraison du véhicule ; * Être force de proposition afin d'optimiser les procédures opérationnelles utilisées et les outils mis à disposition. La gestion des contrats et prestataires : * Identifier et suivre le renouvellement des contrats ; * Identifier et suivre les avenants à demander aux loueurs ; * Mettre en place toute prestation de service nécessaire (cartes carburant/badge, LMD, convoyage.) ; * Être l'interlocuteur.trice privilégié.e des prestataires dédiés, loueurs, pétroliers, concessions etc... La relation client et correspondant : * Être l'interlocuteur.trice privilégié.e des clients pour l'ensemble des questions opérationnelles (tel / mail) ; * Être le relais des conducteurs, répondre à leurs questions et/ou les orienter vers le bon prestataire ; * Être le support du client dans la mise à jour de sa Car Policy. Compétences requises : * Idéalement de formation supérieure Bac +2, vous justifiez d'une expérience similaire chez un loueur ou fleeter, ou en tant que gestionnaire de parc en entreprise (côté client) ; * Connaissances en gestion de flotte automobile ou des services généraux ; * Connaissances du milieu des partenaires automobiles (loueurs, pétroliers, équipementiers) ; * Notions de fiscalité automobile ; * Très bonne expression orale et écrite ; * Une capacité à communiquer en Anglais serait un plus très favorable ; * Esprit de synthèse ; * Travail d'équipe ; * La maîtrise du pack office est nécessaire sur ce poste. Poste en 36h15 (7 RTT prévus à l'année)* Salaire entre 27 K€ & 34 K€ (+variable de 1.2K€)* Télétravail possible* Parce qu'en rejoignant Traxall c'est aussi : * Une carte restaurant (9.05 euros par jour travaillé, prise en charge employeur à hauteur de 60%) ; * Un forfait mobilité de 33.33 euros par mois pour des déplacements réguliers à vélo, trottinette, covoiturage ou transport en commun sans abonnement ; * Un accord d'intéressement ; * Un CSE ; * Une prise en charge à 100% sur la mutuelle d'entreprise Alan (Accès à une clinique virtuelle, remboursement hors sécurité sociale dans l'heure .) ; * Un PEE et PERCO.
Au sein de l'équipe Crédits et rattaché(e) au Responsable Financement Grandes Entreprises, vous êtes chargé(e) de l'analyse crédit et du suivi des demandes de financement de clients sociétés. Vos missions principales : Analyser les dossiers de financement dans le respect des procédures et normes du Groupe. Réaliser l'analyse financière et économique des sociétés clientes. Participer activement aux comités de crédit pour faciliter la prise de décision. Collecter les informations nécessaires à l'étude des dossiers, émettre des recommandations argumentées, calculer les ratings. Préparer les comités de crédit, assurer le suivi post-comité et mettre à jour les lignes de crédit. Veiller à la conformité des garanties et au renouvellement des lignes d'encours. Participer activement au reporting et à la mise à jour des outils. Travailler en étroite collaboration avec les autres directions et équipes internes.
En tant que Chargé(e) de Gestion Fin de Contrat, vous êtes responsable de la gestion des fins de contrat de financement (LOA/LLD), qu'elles soient anticipées ou non. Vous participez également à la transformation des activités Fin de Contrat et Satisfaction Client. Vos missions : Réalisation des cessions de véhicules et gestion documentaire. Suivi des restitutions et frais associés, arbitrage des conflits post-restitution. Contrôles internes mensuels sur les retours de véhicules. Analyse des incidents, participation aux tests, et suivi des évolutions. Collaboration active aux projets impactant le Centre d'Interaction Client. Mise à jour de la documentation métier.
Grâce au professionnalisme de nos salariés et à l'attention particulière que nous leur portons, COROTEC a acquis la confiance de grands groupes français et internationaux depuis 2002, notamment de grandes sociétés d'ingénierie. Pour connaitre plus en détail notre société, nous vous invitons à consulter notre site internet : https://corotec.fr. Dans le cadre de projets techniques d'envergure dans le secteur Oil & Gas, nous recherchons un(e) Ingénieur Géotechnicien confirmé(e) pour participer aux études et dimensionnements d'ouvrages complexes, en milieu terrestre et/ou offshore. Vos missions principales seront de : - Réaliser des études géotechniques (G1 à G5) en phase d'avant-projet et d'exécution. - Dimensionner des fondations superficielles et profondes selon les normes internationales (API, ISO, DNV, BS, BV). - Effectuer des modélisations numériques 2D/3D des sols et structures. - Rédiger les rapports techniques et assurer le suivi des études. - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires. - Assurer la veille technique et normative sur les aspects géotechniques liés au secteur Oil & Gas. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une école d'ingénieur, avec une spécialisation en géotechnique ou travaux publics. - Expérience de minimum 5 ans en bureau d'études géotechniques. Une expérience en milieu offshore est un plus. - Maîtrise des logiciels PLAXIS 2D/3D, TALREN, FOXTA, K-REA. - Bonne connaissance des méthodes de dimensionnement de fondations selon les normes : API, ISO, DNV, BS, BV). - Bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral (environnement international).
Grâce au professionnalisme de nos salariés et à l'attention particulière que nous leur portons, COROTEC a acquis la confiance de grands groupes français et internationaux depuis 2002, notamment de grandes sociétés d'ingénierie. Pour connaitre plus en détail notre société, nous vous invitons à consulter notre site internet : https://corotec.fr. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur Structure Offshore. Vous interviendrez sur des projets techniques d'envergure, en assurant la conception et l'analyse structurelle des équipements. Vos missions principales : - Conception et analyse structurelle : Réaliser les calculs de structures subsea à l'aide des logiciels ABAQUS et SACS. - Proposition de solutions techniques : Élaborer des solutions techniques en adéquation avec les exigences et contraintes du projet, en lien avec l'équipe projet. - Revue de plans et coordination : Participer aux revues de plans en collaboration avec les dessinateurs, pour garantir la qualité et la précision des livrables. - Autonomie et prise de décision : Gérer les études de conception et de calcul en toute autonomie, et proposer des solutions pertinentes aux problématiques techniques rencontrées. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une école d'ingénieur en génie civil, structures ou génie offshore. - Maîtrise des logiciels ABAQUS (2D shell et 3D volumic) et SACS. - Expérience en calculs manuels et en conception de structures subsea (FLET, Manifold, Suction pile, large mudmat, etc.). - Autonomie, rigueur et sens de l'analyse dans la gestion des études techniques. - Bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral (environnement international).
Grâce au professionnalisme de nos salariés et à l'attention particulière que nous leur portons, COROTEC a acquis la confiance de grands groupes français et internationaux depuis 2002, notamment de grandes sociétés d'ingénierie. Pour connaitre plus en détail notre société, nous vous invitons à consulter notre site internet : https://corotec.fr. Dans le cadre d'un projet d'envergure dans le secteur Oil & Gas (type FPSO), nous recherchons un(e) Ingénieur Planification. Vous interviendrez en phase d'études et serez responsable de l'élaboration et du suivi du planning projet à l'aide de Primavera P6. Vos missions principales : - Élaborer et suivre le planning détaillé du projet. - Gérer les plannings via Primavera P6. - Assurer l'affectation et le suivi des ressources. - Suivre les jalons et les indicateurs de performance. - Identifier les dérives éventuelles et proposer des actions correctives. Profil recherché : - Ingénieur(e) Généraliste diplômé(e) d'une école type ENSAM, HEI, ESTP. - Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire dans le suivi et la planification de projets industriels (Nucléaire, Oil & Gas, Traitement d'eau.), et idéalement une expérience en planification de projets EPC SURF. - Maîtrise de Primavera P6 et du Pack Office. - Connaissances spécifiques des environnements FPSO, tanks, et terminaux LNG fortement appréciées. - Bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral (environnement international).
POSTE ET MISSIONS Fabrication : assemblage de sous ensemble électronique, programmation et test des produits fabriqués Maintenance et gestion SAV : recherche de pannes, réparation, rédaction de devis Participation au développement, test et validation de prototypes Support téléphonique / hotline Suivi du stock de production/pièces détachées Déplacement occasionnels France et si souhaité International PROFIL Formation BAC +2 Spécialité Systèmes Electroniques ou équivalent Candidat expérimenté avec idéalement 5 ans d'expérience mais débutant accepté avec stages significatifs Qualités requises : Être autonome et très organisé Avoir le sens du service client Avoir une affinité avec les produits techniques Connaissances en instrumentation requises Maitrise des langages de programmation de systèmes embarqués Maitrise de l'anglais technique serait un plus CONTRAT PROPOSE Type de contrat : CDI / 39h par semaine (ouvrant droit à RTT) Avantages : 13ème mois, mutuelle, tickets restaurant Salaire : 31000€ à 33000€ annuel sur 13 mois, selon profil et expériences. Primes en plus (prime de bilan et prime de fin d'année) selon travail apporté et résultats. Convention collective : Métallurgie Poste à pourvoir immédiatement Accès en bus de Saint Quentin en Yvelines et Saint-Rémy-lès-Chevreuse
Notre Hub de Guyancourt recrute un chef d'équipe H/F pour l'un des ses clients aéronautique situé sur Magny-Les-Hameaux pour une mission de plusieurs mois. Votre mission: - Encadrer une équipe de 3 à 4 personnes sur les missions d'inventaire de nuit et de contrôle qualité - Conduite de chariot CACES R489 CATEGORIE 6 - Horaires de nuit ( 22H00 à 06h00 ) - Salaire mensuel brut :2275E05 + Panier repas : 7,10 € +Prime de performance (après 3 mois plein) : 200€ /mois+ Prime 13e mois (après 4 mois plein) Votre profil: - Expérience indispensable sur un poste de chef d'équipe logistique - Etre à l'aise avec l'outil informatique - CACES R489 CATEGORIE 6 souhaité - Envie de s'engager sur le long terme - Ponctualité - Rigueur - Autonomie Le recrutement pour ce poste est urgent et peut démarrer immédiatement!
ERGALIS, acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, accompagne chaque année près de 20 000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire.Pour répondre à la demande spécifique de certaines périodes, notre agence ERGALIS GD PARIS recherche un VENDEUR CHARCUTERIE-FROMAGE (H/F) pour l'un de ses clients situé dans le 78. Vos missions : Commercialisation des produits : Mettre en valeur et vendre une large gamme de charcuteries et fromages de qualité. Conseils personnalisés aux clients : Conseiller les clients sur le choix des produits en fonction de leurs besoins et préférences. Préparation et découpe : Préparer, découper et conditionner les produits de charcuterie et de fromage selon les demandes des clients. Mise en valeur des produits : Organiser et embellir la vitrine réfrigérée et les rayons. Application des normes d'hygiène et de sécurité : Respecter les normes strictes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité. Entretien de l'espace de travail : Assurer la propreté du matériel, des meubles et du poste de travail. Le profil recherché : Passionné par les produits de charcuterie et fromage : Vous êtes un amateur de ces produits et aimez les mettre en valeur. Compétences techniques en découpe et préparation : Vous maîtrisez la découpe, la préparation et le conditionnement des produits. Sens du service client : Vous avez un excellent relationnel et êtes capable de prodiguer des conseils avisés aux clients. Dynamique et rigoureux : Vous êtes organisé, rigoureux et capable de travailler pendant les périodes de forte affluence. Respect des normes sanitaires : Vous avez une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Expérience en vente de produits frais : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente de produits alimentaires.
Description du poste : Nous recherchons une femme de chambre sérieuse, discrète et organisée pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de l'entretien et du nettoyage des chambres et des parties communes, afin de garantir un environnement propre, agréable et accueillant pour notre clientèle. Missions principales : Nettoyage et rangement des chambres après le départ des clients Changement des draps, serviettes et réassort des produits d'accueil Entretien des parties communes (couloirs, escaliers, etc.) Vérification du bon état des équipements dans les chambres Respect des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Expérience souhaitée dans un poste similaire (débutant accepté si motivé) Discrétion, rigueur, sens du service Bonne condition physique Capacité à travailler de manière autonome ou en équipe
Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un.e MECANICIEN (F/H). Rattaché au Responsable d'atelier, vous assurez la maintenance et la réparation des matériels d'entretien d'espaces verts et de jardinerie. Vos Principales Missions : - Réaliser les opérations d'entretien sur les petits matériels - Observer l'état des pièces, leur usure, leur déformation et changer ou réparer les organes défectueux - Assurer la réparation mécanique pour tout type de matériel défectueux - Réaliser les vidanges, les graissages nécessaires ainsi que le contrôle et le réglage des mécanismes - Apporter votre expertise technique dans le réglage et la résolution de problèmes - Effectuer les essais de fonctionnement ainsi que la mise au point - Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise Vous bénéficiez d'une formation en mécanique, enrichie par une première expérience réussie en tant que mécanicien dans l'automobile, les poids lourds, les chariots élévateurs et/ou les machines agricoles. Impliqué, solidaire, rigoureux, autonome et organisé, vous savez identifier, analyser et résoudre les incidents et/ou pannes techniques. Votre curiosité et votre sens des priorités sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
L'agence ERGALIS de Guyancourt recherche, pour son client spécialisé dans la conception et la fabrication des systèmes de simulation dans le secteur de la défense, un/e Technicien/ne Concepteur/trice Electronique H/F. L'électronicien/ne conçoit des cartes électroniques et cordons à partir d'un cahier des charges, en appliquant les processus métier et en s'assurant de la faisabilité de la conception. ACTIVITES SIGNIFICATIVES Concevoir les cartes électroniques et cordons : o Réalise le schéma électronique des cartes (conception et choix des composants) et cordons o Effectuer les relevés techniques sur le terrain (cordons nouveaux porteurs) Etablir le dossier de définition o Réaliser les nomenclatures o Codifier les produits du commerce utilisés dans la définition o Contribuer à la mise à jour du dossier de définition (documents et gestion de configuration) Valider le premier niveau de conception o Réaliser des prototypes o Rédiger les procédures de test o Tester la carte Apporter un soutien à direction industrielle o Apporter son expertise technique pour l'analyse et la réparation des cartes en panne o Traiter les obsolescences en proposant des solutions alternatives Effectuer le reporting des problématiques rencontrées au responsable métier électronique et au responsable technique de l'affaire RESPONSABILITES ET LATITUDE D'ACTION Rattaché hiérarchiquement au Responsable Métier Electronique, Il définit la conception électronique, en s'appuyant sur son expertise du métier. Les documents produits restent soumis à l'approbation du responsable métier électronique et des instances de validation.Il met en oeuvre les bancs de test des cartes qu'il développe. Il propose des solutions pour le traitement des obsolescences des composants électroniques. CONNAISSANCES SPECIFIQUES Connaissance dans la conception, la réalisation et la fabrication des cartes électroniques Connaissance des outils de conception CAO (Altium) Connaissances générales des environnements optroniques Connaissance de la réglementation Reach et RoHS Connaissance en mécanique Connaissance des normes de qualification en environnement (CEM, Mécanique et Climatique) Habilitation électrique Bonne compréhension de l'anglais technique DIPLOMES SOUHAITES et/ou REQUIS 5 à 10 ans d'expérience avec une expérience significative (3 ans minimum) de conception ou de mise au point de cartes électroniques. Bac +2 minimum des filières Electronique et Logiciel REQUIS
- Préparation des outils - Réglage machine et usinage de pièces unitaires ou en série à partir d'un plan et en respectant le process défini, dans le respect des procédures qualité en place. - Contrôle en cours de production - Assurer la maintenance de premier niveau. - Connaissance programmation ISO souhaitée. Le parc machine est constitué de tours 2 axes, axe C, axe Y, armoires FANUC, FANUC conversationnel, SIEMENS, SIEMENS conversationnel. Vous travaillerez en collaboration avec le service programmation et les services méthode / production et qualité.
Rattaché(e) au responsable production, vous aurez pour mission principale la réalisation des opérations d'ajustage sur les diverses pièces que nous fabriquons (principalement aéronautique et armement), essentiellement les opérations d'ajustage de fin de gamme : - Rayonnage - ébavurage - Taraudage - Equipement des pièces ( filets rapportés, goupille, etc .) - Gravure des pièces - Réalisation de retouche - Travail ponctuel à la binoculaire - Contrôle de la qualité du travail effectué - Montage mécanique ponctuel Vous travaillerez en collaboration avec les services méthode / production et qualité. Vous avez de bonnes connaissances en mécanique, en lecture de plan, vous avez de la dextérité. Dynamique, autonome et rigoureux(se), vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service. Formation mécanique. Salaire suivant profil et expérience.
Nous recherchons un Technicien contrôle équipement médical H/F Le technicien contrôle les matériels et équipements de test est chargé de la vérification pour garantir leur conformité aux donnés constructeur. Il établit des certificats de conformité, et il identifie les maintenances nécessaires, il assure la gestion du stock des éléments utilisés lors des opérations de contrôle, maintenance, et réparation, ainsi que du suivi de la traçabilité des gaz utilisés pour les opérations de contrôle. Vous avez une première expérience dans les process industriels. Vous serez formé en interne sur nos méthodes et matériels
Etoile Paie & RH recherche pour son client spécialisé dans les travaux d'installation électrique, un tireur / une tireuse de câbles. CONTENU DU POSTE En tant que Tireur (se) de câbles, vous participerez à l'installation de réseaux de communication et interviendrez sur différents chantiers techniques. Votre mission consistera à assurer le bon déroulement des travaux de câblage dans le respect des normes, des plans et des consignes de sécurité. MISSIONS PRINCIPALES Lecture et analyse de plans : - Identifier les zones d'intervention à partir de plans techniques. - Repérer les chemins de câbles à installer. Pose et tirage de câbles : - Installer les chemins de câbles, goulottes, conduits. - Tirer les câbles nécessaires à la mise en service des installations (réseaux RJ45, etc.). Raccordement et tests : - Effectuer les raccordements (RJ45 principalement). - Réaliser les tests de bon fonctionnement. Suivi de chantier et DOE : - Participer à la réalisation du DOE (Dossier des Ouvrages Exécutés). - Assurer un reporting des travaux effectués. Devis : - Elaborer des devis simples pour des interventions inférieures à 3 000 €. Cette liste est non exhaustive. PROFIL RECHERCHÉ - Expérience requise dans le domaine du courant faible. - Compétences en lecture de plans et installation de câblage. - Connaissances en réalisation de petits devis appréciées. CONDITIONS DE TRAVAIL - Horaires : - Lundi au jeudi : 7h30 - 12h00 / 12h45 - 16h00 - Vendredi : 7h30 - 11h30 - Travail en intérieur et en extérieur selon chantiers.
Cabinet de conseil et d'externalisation spécialisé en Ressources Humaines et Paie. Nous accompagnons les dirigeants d'entreprise de type TPE / PME / Associations et Startups.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la cosmétique et la biotechnologique un technicien de laboratoire en contrôle qualité H/F. Vous intégrerez l'une des deux équipes de production. Missions : - contribuer au contrôle de la conformité des matières premières et produits finis, - réaliser des analyses selon les modes opératoires définis, - assurer la traçabilité des résultants obtenus et participer à leur interprétation, - respecter les référentiels en vigueur (ISO 14001 - OHSAS 18001 - ISO 9001 EFFCI) Profil recherché - ,maîtrise des techniques analytiques : chromatographie, spectrophotométrIe UV et IR, etc. - sensibilisation aux BPFC et au système qualité/SHE de façon générale, - connaissance des outils informatiques, Word et Excel - anglais technique lu et écrit - Expérience d'au mois de 2 ans sur un poste similaire en industrie cosmétique, pharmaceutique - Formation BAC + 2/3 en chimie analytique - Vous appréciez le travail en en équipe, vous êtes autonome.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Contrôleur de gestion en intérim. - Suivi et analyse des indicateurs de performance financière - Participation à l'élaboration du budget et des prévisions - Réalisation de reportings réguliers à destination de la direction - Identification des écarts et proposition d'actions correctives - Contribution à l'optimisation des processus internes - Collaboration avec les différents services de l'entreprise pour collecter les données nécessaires Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans en contrôle de gestion - Formation BAC en finance, comptabilité ou gestion - Maîtrise des outils informatiques de gestion - Capacité d'analyse et de synthèse - Autonomie et rigueur dans le travail - Bonnes capacités relationnelles et de communication Rejoignez notre client pour mettre en valeur vos compétences en contrôle de gestion et contribuer activement à la performance financière de l'entreprise !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le BTP, un grutier pour une mission en intérim de 18 mois à Montigny-le-Bretonneux.- En tant que grutier, vos missions principales seront : - Conduire et manipuler la grue en respectant les consignes de sécurité - Charger et décharger les matériaux sur les chantiers - Assurer l'entretien de premier niveau de la grue - Respecter les délais et les consignes de travail - Le salaire proposé pour ce poste est compris entre 12 et 15EUR de l'heure, selon votre expérience. - Ce contrat d'intérim de 18 mois vous offre une opportunité stable avec des horaires de 37 heures par semaine. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste de grutier, nous recherchons un candidat possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience de 2 à 5 ans en tant que grutier - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine - Connaissance des consignes de sécurité liées à la manipulation de la grue - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de travail Rejoignez notre client spécialisé dans le BTP et participez à des missions variées et enrichissantes en tant que grutier.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un couvreur pour un poste en CDI à Montigny-le-Bretonneux. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience minimale de 1 à 2 ans, d'une formation de type BEP/CAP et être disponible pour travailler 37 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 20000 et 30000EUR par an selon profil. - Réalisation de la pose de couvertures en tuiles, ardoises ou matériaux synthétiques - Assurer l'étanchéité des toitures - Réparation et entretien des toits - Travail en hauteur en respectant les consignes de sécurité - Respect des délais et des normes de qualité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la couverture - Formation de type BEP/CAP en couverture - Bonne connaissance des matériaux de couverture (tuiles, ardoises, matériaux synthétiques) - Capacité à travailler en hauteur en toute sécurité - Rigoureux(se), autonome et organisé(e) - Permis B souhaité Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur du bâtiment, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de couvreur en CDI à Montigny-le-Bretonneux.
Bonjour ! Le Moulin-Coignières recherche activement un responsable de vente en Boulangerie/Pâtisserie. Très belle boulangerie, très bien côté dans la région. Superbe cohésion de groupe au sein de l'entreprise et bonne entente. Poste à prendre immédiatement. Vous serez responsable de la partie vente ainsi que des commandes clients et fournisseurs en collaboration avec le patron. Vous serez également responsable de la tenue de la boutique, de l'hygiène et de l'entretient du matériel de vente. Equipe (en plus de vous) : 1 vendeur(se), 1 apprenti(e), 3 extras + 1 vendeur(se) soutien le midi. 41,25h lissé sur le mois. 1 dimanche travaillé sur 2. Prime exceptionnelle. 1 Mai, 14 juillet, 25 décembre et 1 Janvier non travaillés. Fermeture annuelle 3 semaines Août, 2 semaines en Février/Mars. Dynamisme, sourire et connaissance du métier obligatoire pour postuler au poste de Responsable. Très belle opportunité au sein d'une belle boulangerie ! Cv: lemoulincoignieres@gmail.com ou directement sur place! Demandez à voir le patron !
Offre d'emploi d'un franchisé indépendant. Marie Blachère recrute ! Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Offre d'emploi d'un franchisé indépendant, Marie Blachère recrute ! Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Au cœur de la boulangerie, le Responsable production (H/F) est un acteur indispensable pour une fabrication réussie ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l'équipe de production autour des objectifs définis par le Manager Magasin - Organiser le travail de l'équipe et garantir le déroulement des différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au pilotage des principaux indicateurs d'exploitation en lien avec le Manager Magasin - Recruter et assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs - Accompagner votre équipe dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d'hygiène CDI 39h/semaine Salaire : selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre Fondation recherche : Pour les Accueils Educatifs en Yvelines-MECS 10 places-SAF 8 places 1 Directrice - 3 Chefs de Service - 58 salariés Chef-fe de Service éducatif - MECS/SAF - CDI à temps plein - Prise de poste dès que possible Les AEY œuvrent dans le cadre de la protection de l'enfance auprès des enfants et adolescents en situation de placement en institution et/ou à domicile (mesures administratives et judiciaires). Dans ce cadre, vous êtes membre d'une équipe de Direction composée d'une Directrice d'Etablissement et de 3 Chefs de service, vous participez à la mise en œuvre du projet stratégique de la Fondation, et du projet de l'établissement. Vos missions : Vous soutenez vos équipes composées d'une part pour la MECS d'Auffargis (10 places) de 6 éducateurs, 1 Maîtresse de maison, 2 veilleurs de nuits, en lien étroit avec la psychologue et l'infirmière, et d'autre part pour le Service d'accueil Familial (SAF de 8 places) d'une éducatrice et de 4 Assistantes Familiales, afin de garantir le bon accompagnement des jeunes placés à domicile. Vous êtes garant de la mise en œuvre du projet éducatif et de la coordination du projet d'accueil de chaque jeune accueilli. Vous participez aux instances d'admission et d'orientation. Vous veillez à garantir la continuité de prise en charge en élaborant les plannings de travail de votre équipe dans le respect des règles en vigueur. Vous êtes en charge de suivre le budget relatif au fonctionnement de votre service. Vous assurez le lien avec les familles et les autorités de tutelle (ASE) et les partenaires extérieurs (établissements scolaires, services de soins médicaux et paramédicaux, .). Votre profil : Diplômé de niveau 6 minimum (Bac+3), CAFERUIS souhaité. Maîtrise des outils bureautiques. Expérience minimum de 2 ans idéalement dans le secteur de la protection de l'enfance ou secteur social/Médico-social. Une expérience réussie d'encadrement et votre capacité à initier des projets d'évolution et de transformation à travers différents services seront vos atouts. Goût pour la recherche et l'innovation Permis B obligatoire. Si vous désirez vous engager pour les causes de la Fondation La Vie au Grand Air Priorité Enfance et adhérez à son projet et ses valeurs, ce poste est fait pour vous ! Conditions : CDI - Temps plein Prise de poste dès que possible Rémunération selon la grille de la convention 66 + Prime Ségur Astreintes à prévoir (une à deux par mois) 25 congés payés - 18 congés trimestriels - 23 RTT Tickets restaurants d'une valeur unitaire de 6,70 euros Lieu de travail : Poste basé à AUFFARGIS (78). Merci d'adresser votre dossier de candidature au secrétariat de la Direction, par e-mail : fpouillet@lavieaugrandair.fr Référence annonce : CSE CDI AEY78 042025 Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrouest@lavieaugrandair.fr
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la protection de l'enfance. Notre Fondation La Vie au Grand Air, présente au plan national depuis plus de 80 ans, accueille 2700 enfants et jeunes accompagnés par plus de 1000 professionnels au sein de ses 23 établissements.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un Chef de chantier aux alentours de Montigny-le-Bretonneux (78) pour un contrat en intérim de 18 mois. - Gérer et coordonner les équipes sur le chantier - Assurer le suivi des travaux et veiller au respect des délais - Garantir la sécurité sur le chantier et faire appliquer les normes en vigueur - Être le garant de la qualité des travaux réalisés - Assurer la communication avec les différents intervenants du chantier Modalités du contrat : - Durée : Intérim de 18 mois - Horaires : 37 heures par semaine - Salaire : Entre 25000 et 35000EUR annuels, selon expérience Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience minimum de 2 à 5 ans dans le domaine du BTP - Bonne capacité à manager et à coordonner une équipe - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à communiquer efficacement avec différents intervenants - Autonomie et sens des responsabilités Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Quelles solutions innovantes souhaitez-vous apporter en tant que Pilote Supply Chain (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez au cœur de la gestion et optimisation des flux logistiques pour garantir la satisfaction client. - Piloter la mise à disposition des pièces afin d'assurer une livraison ponctuelle aux clients et lignes de montage. - Gérer les priorités en temps réel et allouer les pièces critiques de manière efficace. - Optimiser les coûts logistiques sur un périmètre étendu tout en maintenant un niveau de service élevé. Découvrez cette offre : - Contrat : Intérim - Durée : 3 mois renouvelable - Salaire : À partir de 35 000 annuel brut selon profil et expérience Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Chez Expectra, nous accompagnons les profils cadres et agents de maîtrise dans leur recherche d'emploi... Mais pas seulement ! Nous vous aidons à vous réinventer tout au long de votre vie professionnelle et à atteindre vos objectifs les plus ambitieux ! En choisissant notre agence, vous entrez dans l'univers de l'aéronautique et des challenges technologiques à la pointe de l'innovation.
Notre restaurant Fast Food cherche un deuxième alternant en caisse pour le lundi Mardi et plus selon l'école et la disponibilité du candidat. Accueil physique des client accueil téléphonique, prise de commande par téléphone encaissement gestion de la salle de restaurant gestion des livraisons Nous cherchons une personne motivé(e), souriant(e), et ponctuel(le).
Restaurant Fast food Burger poulets frits, tortillas
1ère enseigne en France spécialisée dans le conseil et la vente d'accessoires pour la moto et les motard(e)s. Nous recrutons pour notre magasin Cardy de Coignières un vendeur ou une vendeuse à temps plein (39 heures). Vos missions : Vous serez chargé(e) d'accueillir et d'accompagner notre clientèle en lui apportant un véritable conseil de qualité sur la vente des équipements et accessoires du motard. - Accueillir, renseigner et fidéliser les clients ; - Mettre en place les opérations commerciales ; - Encaisser les ventes ; - Préparer les commandes Drive ; - Réceptionner les commandes, réaliser l'étiquetage des articles et la pose d'antivol ; - Veiller à la bonne tenue et au réassort des rayons. Votre profil : Vous avez une première expérience réussie dans la vente, idéalement dans le secteur de la moto. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel client, vous êtes curieux(se), motivé(e) et investi(e). Une bonne connaissance de l'univers de la moto sera fortement valorisée.
Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous aurez en charge le contrôle de la conformité des réseaux assainissements. En tant que technicien(ne) réseaux assainissement , vous êtes en charge : - Du contrôle de la conformité des branchements domestiques et non-domestiques (branchements neufs ou su séparatifs) - Du contrôle des branchements lors des cessions immobilières - de la réalisation des enquêtes d'investigation auprès des usagers et sur le domaine public - De la rédaction des rapports de contrôles et des comptes rendus d'enquêtes - Du conseil et propositions de solutions de mise en conformité - Des renseignements des bases de données de suivi de l'activité - D'assurer la relation client, notamment l'information sur le règlement du service et l'objet des contrôles de conformité spécificités : - Missions répétées sur le terrain (extérieur, échelles...), descentes en égout et autres espaces confinés Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou BTS Métiers de l'eau ou GEMEAU et justifiez d'une première expérience dans l'assainissement serait un atout supplémentaire pour ce post. Ce poste implique des interventions en espaces confinés ainsi que des déplacements quotidiens.
En respect de la Charte de la Diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues Travailleurs Handicapés.
Sous la responsabilité du responsable de dépôts et du responsable logistique lumière, le préparateur lumière (H/F) réceptionne, test, entretient et prépare tout matériel et équipement dont il a la charge. Il/Elle assure le rangement et la mise à disposition avec les moyens adéquats Ses missions principales incluent : Préparer le matériel lumière Assurer le rangement et stockage des matériels Aider au chargement et déchargement des matériels Effectuer les test et nettoyages périodiques des matériels Informer le responsable de service des actions menées et des demandes ponctuelles qui lui sont faites Informer sa hiérarchie des pannes et problèmes récurrents du matériel Alerter et communiquer quotidiennement sur les différents problèmes rencontrés Appliquer les consignes venant de sa hiérarchie Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché Connaissances techniques en lumière Indispensable pour ce poste. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) Vous êtes une personne dynamique, proactive et avez un bon sens relationnel Vous souhaitez évoluer dans une structure dynamique, Rejoignez l'équipe MATCH Poste en CDI, temps plein, basé à Elancourt. Métiers ouverts aux personnes en situation de handicap Salaire selon profil Opportunités de développement professionnel Chaque collaborateur contribue à la démarche RSE
Sous la responsabilité du responsable de dépôts, le responsable pole vidéo (H/F) gère les stocks de matériel vidéo et l'optimisation des stock. Il/Elle prépare, entretient, contrôle, répare et vérifie le matériel dont il/elle a la charge. Ses missions principales incluent : Animer, organiser et coordonner l'activité de l'équipe du stock vidéo, et évaluer leur performance Superviser et participer aux réceptions, préparations, entretien du matériel et répartir les taches au sein du pôle vidéo Garantir la bonne réalisation des préparations matériel pour les prestations ou locations (respect des délais, quantités et qualité) Assurer la disponibilité des matériels en stock Anticiper la disponibilité du matériel en collaboration avec le service exploitation Participer à l'amélioration de l'organisation des conditions de travail et des outils pour une meilleur productivité (espace de stockage, gestion des stocks, etc..) Veiller à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques
Notre société est actuellement à la recherche de nouveaux talents, afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche Technicien/ne SAV (H-F) poêle à granulés. Vos missions principales seront les suivantes : => Interventions diverses chez les particuliers => Entretiens des différents appareils à granulés, => Identifier les pannes et pièces à remplacer Votre profil : => expérience de deux ans minimum dans le métier => Rémunération brute : 2500 à 3000€ brut mensuel + primes sur objectifs + participation (prime partage de la valeur) => véhicule de service, ordinateur et téléphone portable
Profil Search, cabinet de recrutement spécialisé (CDD-CDI), recrute pour un de ses clients un Technicien enquêtes de conformité (F/H). Sous la responsabilité du responsable Conformité vos missions seront : Rédaction des attestations de contrôles de branchements chez les particuliers sur la base des feuilles de terrain des techniciens ou saisie embarquée Réalisation d'appels sortants et entrants pour les prises de rendez-vous en lien avec la cellule ordonnancement Classement et archivage informatiques des dossiers d'enquêtes Participation aux contrôles de branchements chez les particuliers Participation au contrôle de fonctionnement des équipements d'assainissement des activités non-domestiques Bac pro/BTS dans les métiers de l'eau
Poste contractuel, à durée déterminée, à 100%, jusqu'au 30/06/2025 (Physique-Chimie) Temps de travail annualisé : pour un temps plein 1607 h/an. Ouvrant droit à 2,5 j de congé/mois à prendre pendant durée du contrat. Ce qui implique potentiellement quelques jours de permanence à faire pendant les vacances scolaires en fonction des établissements et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h). Missions et activités principales : Au sein d'une équipe, le préparateur assure les préparations et interventions courantes, selon des procédures écrites dans le cadre d'un protocole établi. *Activités principales : -Préparer et mettre à disposition le matériel expérimental -Réaliser des manipulations élémentaires selon un protocole expérimental -Effectuer l'entretien et la stérilisation du matériel -Entretenir et préparer des différents postes de travail expérimental -Préparer, gérer les stocks de produits courants -Gérer le matériel consommable (approvisionnement, stockage, distribution) -Procéder à l'évacuation des déchets solides et liquides en respectant les règles d'hygiène et sécurité -Participer à la liaison entre l'équipe pédagogique et les élèves *Connaissances : -Notions de base en sciences (biologiques, physiques, et chimiques) -Notions de base en calcul mathématique -Notions de base en informatiques et en acquisition de données expérimentales (EXAO) -suivre un mode opératoire -prévoir les besoins en produits et matériel -identifier les différents appareillages -appliquer les règles d'hygiène et de sécurité -utiliser, régler, réparer les instruments simples de laboratoire *Compétences comportementales : -sens de l'organisation -réactivité *Diplôme réglementaire exigé : Un diplôme de niveau IV, baccalauréat S ou STL
Pour une boucherie hallal, vous serez en charge des actions suivantes sur nos viandes : - La préparation - Le désossage - L'épluchage - La découpe - Le détails des pièces - Le respect de la chaîne du froid travail le samedi
AQCEPTANCE, le Conseil et l'Expertise en Qualité & Management de Projets. L'équipe dirigeante existe depuis plus de 20 ans dans le Conseil et l'Expertise en Qualité et Management de Projet, domaines dans lesquels elle est reconnue pour délivrer un service à forte valeur ajoutée et dans l'esprit d'une relation équitable. Les industriels orientent leur stratégie vers des marchés toujours plus massifiés qui génèrent un environnement concurrentiel très intense. De fait, les acteurs principaux du monde du service se concentrent sur des marchés de tailles substantielles. Il en résulte entre autres, une certaine forme de marginalisation des sociétés hors CAC 40 au regard des autres industriels qui ne contractent pas de marchés massifiés. Le Top 10 du service concentre son énergie sur le Top 40 du CAC. Les gros parlent aux gros et les autres sont-ils condamnés à mourir ? Notre philosophie est de rétablir un équilibre dans la relation tripartite client-collaborateur-prestataire, ce qui nous place à contre-courant de la mouvance actuelle. La confiance, le sérieux, le professionnalisme sont bien les valeurs de notre identité. Mission : Nous recherchons pour notre client du secteur d'activité de l'électriques et de hydrauliques, un ingénieur qualité clients, le poste est basé en région parisienne dans les Yvelines. Il/elle aura en charge les activités suivantes : Assurer la représentation du service qualité lors des réunions quotidiennes de production. Animer le Quality Council mensuel en présentant les indicateurs de performance et les plans d'amélioration associés. Coordonner la gestion des non-conformités internes et externes en collaboration avec les équipes support et production. Élaborer les dossiers de premiers articles clients (FAIR / PPAP) conformément aux exigences spécifiques des clients. Suivre et garantir la qualité des produits à travers la réalisation d'audits internes et de prélèvements qualité réguliers. Contribuer activement aux projets d'amélioration continue du site (EBS Pull, RIE, KAIZEN). Profil : Diplôme d'Ingénieur avec 3 ans d'expérience dans un poste similaire en milieu industriel (préférence pour l'aéronautique, l'automobile, etc.) ou expérience équivalente. Compétences : - Solide connaissance des normes ISO 9001, EN 9100, PART 21/145 (un atout supplémentaire). - Excellentes compétences en outils informatiques (MS Office). - Rigueur, proactivité et capacité d'analyse. - Maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Rattaché(e) au Responsable du service vous avez pour missions de : Sous la responsabilité du responsable Conformité vos missions seront : Effectuer les contrôles de conformité de raccordement, rédiger des rapports et schémas avec le logiciel VISIO Participer aux contrôles des établissements non domestiques, réaliser des prélèvements et les rapports de contrôle (établissements industriels) Informer et conseiller les usagers Réaliser les diagnostics et en cas de dysfonctionnement mettre en œuvre les actions correctives Assurer le suivi de toute intervention, saisir les informations dans des bases de données (G2 VICR, ASSAI), établir des croquis, photos et rapport suite à des diagnostics Participer à la tenue à jour des plans et à la documentation d'exploitation Vous êtes issu(e) d'une formation type Bac -Bac+2 dans le domaine de l'eau ou process industriels avec de bonnes notions de la qualité de l'eau et vous possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques Vous devrez vous déplacer sur les zones d'interventions
Rattaché(e) au Responsable de service Assainissement vous avez pour missions de : Le suivi de l'activité Contrôle des Rejets - Réalisation de 100% des obligations contractuelles annuelles - Réalisation des indicateurs mensuels et annuels pour tous les contrats - Respect des délais contractuels de prise de rdv et d'envoi des rapports - Suivi et validation des retours administratifs des agents (fiches de visite et diagnostics) - Relation en autonomie avec les clients, les particuliers, les agences immobilières (gestion des demandes, des litiges et suivi des contentieux) - Préparation du planning de l'équipe avec les Resp. Opérationnels Réseaux et optimisation des rendez-vous avec l'ordonnancement - Contribution au plan de performance à travers la mise en place d'actions d'amélioration de la productivité, de réduction des coûts ou d'amélioration de la marge - Mise à jour de la documentation de référence (tarifs, planning jetons...) dès que nécessaire - Gestion de nos partenaires sous-traitants - Référent des nouveaux outils liés à l'activité : ECA, outil schéma sur tablette, paiement CB, plateforme de prise de rdv en ligne Le management de l'équipe - Management d'une équipe d'env. 5 pers - Accompagnement au développement des compétences des collaborateurs et mise en place d'une dynamique d'animation et d'engagement des collaborateurs - Force de proposition pour l'organisation du service et participation active aux réunions d'équipe, à leur préparation et aux Retours d'expériences - Contribution à la communication de l'agence et participation plus généralement à la vie quotidienne de l'agence La mise en de la politique Santé Sécurité Environnement - Réalisation des actions du Plan d'Actions Annuel Santé Sécurité (PASS) et attention particulière au respect des objectifs (VMS/V2S et QHP réalisés dans les délais) - Contribution à réduire le TF et le TG avec notamment la mise en place de missions adaptées - Partage des bonnes pratiques, remontée des situations dangereuses et proposition des solutions/actions à mettre en place - Participation aux trophées Sécurité 2024 (vision service) Vous êtes issu(e) d'une formation type Bac +2 /+3 dans le domaine de l'eau ou process industriels avec de bonnes notions de la qualité de l'eau et vous possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques.
Rattaché(e) au Superviseur Etudes Particuliers, vous êtes en charge de l'analyse crédit et du suivi des demandes de financement de nos clients particuliers. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Instruire les demandes de financement émises par nos apporteurs d'affaires Vérifier la conformité et la véracité des pièces justificatives transmises Diligenter des enquêtes externes à bon escient Procéder à l'analyse crédit des dossiers des clients particuliers Transmettre aux vendeurs du réseau de concessionnaires une décision motivée sur les dossiers de sa délégation Répondre aux demandes de dérogations diverses dans le respect des procédures Instruire, émettre un avis et soumettre les dossiers hors de sa délégation Instruire les demandes de transfert de locataire Apporter un support à notre fournisseur concernant la recherche et l'identification des personnes exposées politiquement (PEP) Respecter l'ensemble des processus, procédures et modes opératoires métier relatifs au poste Participer aux diverses activités du service (tests IT, reporting, contrôles.) Développer une expertise dans certains domaine (fraude, KYC, contrôles, .) Etre force de proposition dans l'amélioration des process et participer aux projets en relation avec l'Agence
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique , un Gestionnaire ADV (h/f). Principales missions : - Contribuer à améliorer/ créer les outils de reporting pour les faciliter la gestion quotidienne - Savoir utiliser les outils de gestion et ERP (SAP / PowerBI) - Avoir une capacité à résoudre des problèmes. Traiter les litiges de la fonction ADV : facturations, logistiques, réclamations - Etre autonome et rigoureux - Bon relationnel et communiquant - Anticipation et adaptation - Avoir le sens du service et de la relation client - Bon niveau d'anglais
Chez Châteauform', notre objectif est de créer un environnement où le plaisir, l'épanouissement et la réussite de nos talents sont au cœur de notre engagement. Châteauform' incarne une aventure humaine. Notre mission est d'insuffler de la chaleur ajoutée à chaque rencontre, d'inspirer les entreprises et de les aider à révéler leurs talents. Intégrer Châteauform' c'est aussi faire partie d'une entreprise pensée autrement, où chacun est acteur de son développement. Tout est mis en œuvre pour vous révéler et vous permettre d'être vous-même ! Car chez Châteauform', un talent heureux fait un client heureux ! Emmanuelle et Sebastien, le couple d'hôte du Chateauform' du Château des Mesnuls, recherche un jardinier pour un CDD de 3 mois, de ce jour jusqu'au 18/07. Vous vous reconnaissez ? - Vous êtes autonome et polyvalent(e), - Passionné(e) par la nature, vous avez le sens de l'esthétique et des saisons et avez l'âme écolo, - Vous êtes à l'écoute et savez vous rendre disponible, - Vous avez le sens des priorités, - Vous avez à cœur de maintenir une ambiance saine et conviviale au sein de votre équipe, Votre futur métier : - Vous taillez, coupez, tondez, semez, plantez, pour un paysage harmonieux - En collaboration avec notre Jardinier et homme de maintenance référent, vous prenez des espaces verts dans leur ensemble. - Vous prenez soin du matériel de jardin - Vous bricolez, préparez et entretenez la maison si besoin de contribution. Plus qu'un métier, Châteauform' vous offre tous les moyens pour que vous puissiez vous épanouir Châteauform' vous offre une culture d'entreprise vécue et non imaginée : - Un cadre de travail exceptionnel - Un poste en CDD / -35h - De l'autonomie et de la diversité dans vos missions - De l'entraide dans les équipes - De nombreux week-end libres - Journées continues - Les congés de Noël et d'été - Un CE qui propose des bons plans - Des repas à base de produits frais cuisinés par l'équipe de la maison - Une rémunération : salaire fixe + participation et intéressement soit un minimum de 1800 euros brut/mois. Il est nécessaire d'être autonome dans vos déplacements pour rejoindre le site non desservi par les transports en commun. Votre identité et vos besoins sont importants pour nous. Si vous recherchez un environnement professionnel qui valorise l'inclusion pour toutes les personnes, vous êtes au bon endroit. Convaincu(e) ? On attend votre candidature avec impatience !
Dans le cadre exceptionnel d'un château du XVIIème, au coeur d'un grand parc arboré de 10 hectares, nous accueillons exclusivement des séminaires d'entreprises du lundi au vendredi et occasionnellement le week-end, aux Mesnuls (78).
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un(e) couvreur. Description des missions et responsabilités : Dans le cadre de cette mission, vous travaillerez sur différents projets de construction ou de rénovation de toitures. Vos principales responsabilités incluront : - L'installation, la réparation et la rénovation de toitures en fonction des spécifications techniques fournies. - La mise en place et le façonnage des matériaux de couverture tels que les tuiles, ardoises ou zinc. - L'isolation et l'étanchéisation des toits pour assurer une protection optimale des structures contre les intempéries. - La vérification et le respect des normes de sécurité sur le chantier. - La coordination avec les autres corps de métier présents sur site pour garantir le bon déroulement des travaux. - Le nettoyage des surfaces et le rangement des outils après chaque intervention pour maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Compétences techniques et savoir-être attendus : Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder un solide savoir-faire technique en couverture ainsi qu'un certain nombre de compétences et qualités personnelles : - Expérience confirmée en tant que couvreur, avec une excellente maîtrise des techniques de couverture. - Capacité à lire et interpréter des plans et des dessins techniques. - Connaissance des matériaux de couverture et des normes de sécurité en vigueur. - Bonne condition physique et sens de l'équilibre pour travailler en hauteur. - Rigueur, minutie et souci du détail pour des finitions soignées. - Capacité à travailler en équipe, tout en étant autonome et organisé. - Bon relationnel pour communiquer efficacement avec les clients et les équipes.
Agency Car est entreprise dynamique, spécialisée dans la transaction automobile entre particuliers, et nous recherchons un(e) Téléprospecteur(trice) pour rejoindre notre équipe et participer activement au développement de notre activité. Mission : En tant que Téléprospecteur(trice), vous serez en charge de prendre des rendez-vous qualifiés pour nos commerciaux. Votre rôle principal sera de prospecter par téléphone et de qualifier les besoins des clients potentiels afin de prendre des RDV pour notre équipe commerciale. Vos principales missions : Prospection téléphonique pour prendre des rendez-vous qualifiés Identifier les besoins des prospects et leur proposer des solutions adaptées Organiser et suivre votre agenda de rendez-vous Participer activement à la croissance de l'équipe commerciale Profil recherché : Être à l'aise au téléphone et avoir une excellente capacité d'écoute Faire preuve de ténacité et de persévérance Être organisé(e), rigoureux(se) et autonome Une expérience en téléprospection ou dans un domaine similaire est un plus Ce que nous offrons : Un environnement de travail dynamique et bienveillant Des opportunités d'évolution au sein de notre équipe Formation continue et accompagnement pour réussir dans votre mission Travail du mardi au vendredi Si vous êtes motivé(e) par un challenge et que vous souhaitez rejoindre une équipe ambitieuse, n'attendez plus et postulez dès aujourd'hui !
Description des missions et responsabilités : En tant que tailleur de pierre, vos principales missions consisteront à : - Analyser les plans fournis pour déterminer le type et la quantité de pierre nécessaire. - Sélectionner les blocs de pierre bruts en tenant compte de leur qualité et de leur composition. - Utiliser des outils manuels et mécaniques pour sculpter et façonner des pièces de pierre selon les spécifications requises. - Effectuer des travaux de finition pour assurer l'uniformité et l'aspect esthétique des ouvrages en pierre. - Participer à l'installation et à la restauration de structures en pierre, en veillant à leur stabilité et à leur durabilité. - Collaborer avec les autres artisans et parties prenantes pour assurer l'alignement sur le projet global. - Observer et respecter toutes les normes de sécurité en vigueur lors de l'accomplissement des tâches sur le ch Compétences techniques et savoir-être attendus : Nous recherchons une personne : - Avec une excellente connaissance des différents types de pierre et de leurs propriétés respectives. - Fortement compétente dans l'utilisation d'une variété d'outils de taille de pierre, et dotée d'une bonne dextérité manuelle. - Capable de lire et comprendre des plans techniques, avec une attention minutieuse aux détails. - Faisant preuve de créativité et de sens esthétique pour réaliser des oeuvres harmonieuses et équilibrées. - Ayant une capacité à travailler de manière autonome, tout en étant à l'aise dans un environnement d'équipe. - Rigoureuse et respectueuse des deadlines, avec une forte sensibilité aux règles de sécurité.
Réalise un travail en équipe et en toute sécurité pour servir les points de vente - Participe au brief équipe et apporte ses idées pour améliorer le service client - Applique les recommandations des gestes et postures lors de la manutention et conduite d'engins - Participe aux séances d'échauffement avant prise de poste - Respecte les règles de sécurité, les procédures métier et le matériel confié - Réalise le nettoyage et le rangement de sa zone de travail. Au service réception & expédition : - Décharge les camions livrés par les fournisseurs, à l'entrée de l'entrepôt. - Charge les palettes en expédition vers les points de vente. - Réalise le rangement, tri et comptage de la marchandise. - Vérifie la conformité qualitative, quantitative et administrative des colis et palettes.
Pour renforcer ses équipes, HYGIE MEDICAL recrute un.e TECHNICIEN.NE EXPERT.E RESPIRATOIRE H/F. Rattaché.e aux directeurs des opérations, vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e des prescripteurs et des équipes soignantes sur le secteur du 78 et Ile de France. Vous aurez pour missions le développement de l'activité « respiratoire » en proposant aux professionnels de santé la prise en charge globale du patient. Véritable interface entre le patient et nos prescripteurs, vous contribuez activement à l'amélioration des conditions de maintien à domicile du patient . Après une formation assurée au sein de notre agence, vous avez pour missions principales : - l'installation des dispositifs médicaux au domicile des patients ; - le remplissage et des cuves d'oxygène liquide et livraison / reprises de ces cuves et des bouteilles d'oxygène gazeux, - l'installation d'appareils d'oxygénothérapie à domicile selon les bonnes pratiques en vigueur (concentrateur fixe ou transportable, bouteille d'oxygène, oxygène liquide), - l'éducation et l'accompagnement thérapeutique du patient et de son entourage, - la vérification, la traçabilité, la maintenance, l'entretien réguliers des dispositifs, - l'observance des traitements et la gestion administrative du dossier patient. L'ensemble de ces tâches se fera dans le respect de la réglementation (BPDOM, ADR ), des règles professionnelles et des bonnes pratiques en vigueur, respect des consignes de sécurité, en particulier le port des EPI. Un véhicule de service est mis à disposition dans le cadre de votre mission. Vous possédez un excellent sens relationnel, le sens du service et des aptitudes pédagogiques ? Vous êtes dynamique et avez envie de progresser au sein d'un environnement évolutif ? Rejoignez nous !
Directement rattaché(e) au responsable de rayons, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le client - Diagnostiquer les besoins du client et l'aider dans son choix - Concrétiser les ventes - Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) - Entretenir et approvisionner le rayon - Proposer des choix de produits, des réimplantations - Participer à la préparation d'opérations commerciales - Véhiculer une bonne image de l'entreprise
Responsable Adjoint(e) de magasin Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions ! ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 850 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 18 000 collaborateurs. Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence ! Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives ! Alors, viens travailler au cœur de l'Action ! Venez travailler au cœur de l'Action Tu seras amené(e) à : Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Être un membre actif de l'équipe d'encadrement Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous pouvons t'offrir Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participation Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
