Consulter les offres d'emploi dans la ville de Colombier-le-Vieux située dans le département 07. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Colombier-le-Vieux. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - PLATS, 07 - ST FELICIEN, 07 - Saint-Félicien ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Le centre Les Fripouilles recherche un(e) agent(e) d'entretien. Prise de poste dès que possible, en CDI ou CDD. Les missions : - Entretien d'un accueil de loisirs - Entretien de la cantine et de l'office - Respect des normes d'hygiène HACCP - Organiser le travail selon les priorités et les objectifs avec la direction - Travailler en autonomie - Anticiper les commandes de matériel Les horaires varient selon les périodes hors vacances scolaire et période de vacances.
Notre agence Adéquat de Tournon recrute pour son client basé à Saint Félicien et spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de fromage de chèvre frais des Opérateurs de production (F/H). Les Fromageries de la Drôme, située à Saint-Félicien et Aouste-Sur-Sye, compte 25 salariés et produit des spécialités telles que du Picodon AOP et du fromage de chèvre frais. Les rejoindre, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, implantée en Ardèche et dans la Drôme depuis plus de 20 ans. Les fromageries de la Drôme font parties du Groupe TRIBALLAT, entreprise familiale, indépendante et engagée, passionnée de produits gourmands et authentiques. Forte de 1700 salariés,18 fromageries et laiteries ainsi que 25 marques dont 11 AOP. Vos Missions : - Mouler les fromages - Récupérer et ranger les moules - Emballer les fromages - Effectuer des contrôles et enregistrements simples sur le poste occupé, et alerter/réagir pour maintenir les standards. - S'assurer en permanence de la qualité du travail fourni suivant des consignes et des normes qualité, d'hygiène, sécurité, environnement (QHSE) - Appliquer les consignes mises en place pour la bonne tenue du poste Assurer le nettoyage et le rangement de son poste Horaire: 6h00-15h30 (horaire variable) Travail du lundi au vendredi (possibilité de travailler les samedis matin avec une prime de 50€ Profil : - Vous êtes rigoureux - Vous savez travailler en équipe mais également en autonomie Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Nous sommes à la recherche d'un Employé / Employée de ménage (H/F) Pour la saison, de juin à septembre 2026. Hôtel de 17 chambres , vous êtes en charge du ménage et de l'aide en cuisine (plonge). Dynamique et motivé, vous travaillez les vendredis, samedis et dimanche en horaire continu. Horaires à définir avec l'employeur, 2 jours de repos/ semaine. Pas de logement possible.
Au sein des Autocars Chabannes, le/la Responsable d'exploitation assure la gestion quotidienne de l'exploitation humaine et matérielle, dans le respect de la réglementation et des engagements de qualité de service. Activités principales: - Organisation de l'exploitation des conducteurs et de la flotte de véhicules - Gestion des services réguliers, scolaires, péri/parascolaires et touristiques - Planification des séjours CHABANNES / PUBLITOUR (outil Excel) - Gestion des absences, astreintes et imprévus - Recherche et gestion de la sous-traitance en période de forte activité - Suivi administratif des conducteurs (permis, FCO, CQC, carte tachygraphe) - Coordination avec l'atelier, le service commercial et la responsable qualité - Participation ponctuelle à la conduite en cas de nécessité Profil recherché: - Expérience confirmée dans l'exploitation transport voyageurs - Bonne connaissance de la réglementation sociale et transport - Permis D obligatoire - Maîtrise des outils bureautiques (pack Office) - Qualités relationnelles, sens des responsabilités et gestion du stress Conditions - Contrat : CDI - Temps plein - Astreintes à prévoir - Qualification : agent de maitrise - Rémunération : selon profil et expérience CV et lettre de motivation à joindre à votre candidature.
L'entreprise BEOLLE PAYSAGE recherche un(e) ouvrier/ouvrière paysagiste. Les activités principales : - Entretenir des jardins - Tailler - Débroussailler - Créer des jardins - Aménager des jardins Prise de poste dès que possible. Un véhicule de service est mis à disposition. Intervention sur les secteurs de Tain l'Hermitage, Tournon-sur-Rhône, La Roche de Glun, Pont de l'Isère, Valence et alentours. Evolution possible.
Les postes sont organisés en 12h00 tous les jours. Les horaires pourront être amenés à évoluer selon les nécessités de service et sont donnés à titre indicatif : Du Lundi au Dimanche : - Poste en 12h : 7h00 - 19h00 - Poste en 12h : 7h30 - 19h30 - Poste en 12h : 8h00 - 20h00 - Poste en 12h : 9h00 - 21h00 Repos hebdomadaire : 2 week-end sur 3 en repos (pouvant varier selon les nécessités de service). Sous la responsabilité du cadre de santé, vos missions principales sont : - Réaliser des soins d'hygiène et de confort en collaboration avec l'aide-soignant(e) en accompagnant la personne accueillie dans la réalisation de ses activités quotidiennes (repas, toilettes, aide au coucher, etc.) - Participer aux tâches permettant d'assurer le confort des résidents (distribution des repas et aide à la prise des repas en collaboration avec l'aide-soignant(e) si besoin, gestion du linge, réfection des lits) - Rédiger et mettre à jour le dossier patient - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne accueillie et/ou son entourage - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux en respectant les règles de sécurité et les mesures de prévention des bio-contaminations - Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins - Utiliser les techniques gestes et postures / manutention Capacités et compétences requises : - Etre discret, ponctuel, patient, respectueux, rigoureux des consignes et des modes d'intervention - Adapter ses modes de communication aux différents publics (patients, familles, personnels) - Travailler en équipe - Utilisation de l'outil informatique - Vaccin Hépatite B obligatoire / Vaccin contre la grippe et COVID fortement conseillé - Les formations au poste à prévoir : AFGSU, Bio-nettoyage, gestes et postures manutention.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de parfums et de produits pour la toilette et basé à ST FELICIEN (07410), en CDI un Agent de Production (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de parfums et de produits pour la toilette, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et innovante, et contribuer à la création de produits de qualité appréciés par un large public. Votre rôle consistera à participer à la production de parfums et de produits pour la toilette, en assurant le bon déroulement des opérations au sein de l'atelier de fabrication. Vous serez amené à effectuer différentes tâches liées à la production, dans le respect des normes de qualité et de sécurité. Profil : Nous recherchons une personne motivée, dynamique et ayant le sens de l'organisation. Aucune expérience préalable dans le domaine de la production n'est requise. - CACES ou habilitation interne Poste à pourvoir au plus tôt. Vous travaillerez en équipe à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et participer à la fabrication de produits de renommée internationale ? Rejoignez notre client et contribuez à son succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le restaurant La Récré recherche 1 personne, dès le 14 février 2025 : En contrat extra les week-end (samedi et dimanche), suivi d'un contrat saisonnier d'avril à fin Août. Le tout dans la bonne humeur (et ça c'est facile car les blagues du chef sont tellement drôles :) ) Nous cherchons un(e) Employé(e)s Polyvalent(e)s : - 1 personne pour faire le service en salle (et tout ce que cela incombe : ménage/nettoyage de la salle, mise en place, accueil client, prise de commande, service en salle... et au besoin remplacer à la plonge/aide en cuisine pour les jours de repos Vous êtes souriant(e), motivé(e), sérieux(se) et ponctuel(le). Le salaire est au SMIC Hôtelier + avantage en nature repas + 2 jours de repos par semaine Les heures supplémentaires sont rémunérées ou compensées en repos. Une première expérience est appréciée, mais si débutant et motivé alors cela sera parfait Merci de postuler uniquement si vous recherchez activement un emploi. Les candidatures doivent être sérieuses et les candidats doivent être disponibles pour répondre aux appels, messages et SMS.
Nous recherchons pour la période des vacances scolaires de février un(e) Directeur(trice) de Centre de Loisirs pour l'antenne de St Félicien. Vous aurez pour missions principales : *Gestion et encadrement : Assurer la gestion quotidienne du centre, encadrer une équipe d'animateurs et veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène. *Animation et pédagogie : Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques et des activités adaptées aux différents âges des enfants accueillis. *Relation avec les familles : Assurer un lien régulier avec les familles, les informer des activités et des projets du centre. *Gestion administrative : Participer à la gestion administrative et financière du centre, en collaboration avec les services compétents. *Respect des réglementations : Veiller au respect des réglementations en vigueur, notamment celles relatives à l'accueil des mineurs. Profil recherché : - Titulaire d'un BAFD à minima ou d'un BPJEPS unité de direction - Sens pédagogique et créativité pour l'élaboration de projets éducatifs. - Connaissance des réglementations relatives à l'accueil des mineurs. Contrat proposé sur la période des vacances du 9 au 20 février 2026 avec 2 journées de préparation en amont : le 6 et 7 février. Rémunération 90€ par jour
- 1 Poste à temps plein à pourvoir (dès que possible) - Quotité de temps de travail : 100% - Durée du CDD : jusqu'au 28/02/2026 minimum Horaires : Les postes sont organisés en 12h00 par jour. Les horaires pourront être amenés à évoluer selon les nécessités de service et sont donnés à titre indicatif : Du Lundi au Vendredi (jours fériés également) : - Poste de Journée (J4) : 7h00 - 19h00 - Poste de Journée (J5) : 8h00 - 20h00 Samedi et Dimanche : - Poste de Journée (J5) : 8h00 - 20h00 Repos hebdomadaires : 1 week-end travaillé environ par mois. Missions : Sous la responsabilité du responsable de restauration, vos missions principales sont : - Assurer la plonge - Réaliser les préparations froides et chaudes - Réceptionner et ranger les matières premières en chambre froide et en réserves - Distribuer les chariots repas dans les services - Nettoyer les locaux et matériels de cuisine Capacités et compétences requises : - Débutant accepté - Etre titulaire d'un CAP cuisine - Savoir travailler en équipe et en autonomie - Rigueur, disponibilité, dynamisme - Utilisation de l'outil informatique - Vaccin Hépatite B obligatoire / Vaccins contre la grippe et le Covid fortement conseillés - Les formations au poste : HACCP, Gestes et postures manutention
- 1 Poste à temps plein à pourvoir (dès que possible) - Quotité de temps de travail : 100% - Durée du CDD : jusqu'au 28/02/2026 minimum Horaires : Les postes sont organisés en 12h00 par jour. Les horaires pourront être amenés à évoluer selon les nécessités de service et sont donnés à titre indicatif : Du Lundi au Vendredi (jours fériés également) : - Poste de Journée (J4) : 7h00 - 19h00 - Poste de Journée (J5) : 8h00 - 20h00 Samedi et Dimanche : - Poste de Journée (J5) : 8h00 - 20h00 Repos hebdomadaires : 1 week-end travaillé environ par mois. Missions : Sous la responsabilité du responsable de restauration, vos missions principales sont : - Assurer la plonge - Réaliser les préparations froides - Réceptionner et ranger les matières premières en chambre froide et en réserves - Distribuer les chariots repas dans les services - Nettoyer les locaux et matériels de cuisine Capacités et compétences requises : - Débutant accepté - Etre titulaire d'un CAP cuisine serait apprécié - Savoir travailler en équipe et en autonomie - Rigueur, disponibilité, dynamisme - Utilisation de l'outil informatique - Vaccin Hépatite B obligatoire / Vaccins contre la grippe et le Covid fortement conseillés - Les formations au poste : HACCP, Gestes et postures manutention
Pour notre filiale WELLNESS-SOLUTION, nous recherchons un(e) électricien(ne) qualifié(e) pour intervenir sur des équipements haut de gamme dans l'univers du bien-être et du luxe. Après une période de formation interne et auprès du fabricant en Italie (starpool.com), dont nous sommes distributeurs exclusifs en France, vous serez amené(e) à : - Installer et mettre en service des équipements bien-être (saunas, hammams, douches sensorielles, lits de flottaison, lits de soins, transats chauffants RGB, appareils de revitalisation, etc.) - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations - Diagnostiquer et résoudre des dysfonctionnements sur site ou à distance - Intervenir auprès d'une clientèle premium exigeante : hôtels 4 et 5 étoiles, clientèle haut standing, maisons luxueuses, personnalités prestigieuses... Il s'agit d'un poste polyvalent, mêlant savoir-faire technique, autonomie et sens élevé du service client. Profil recherché: - CAP Électricien minimum obligatoire - Expérience professionnelle souhaitée d'un minimum de 2 à 5 ans - Autonomie sur intervention, dépannage et installation - Sens de la reflexion avant action, respect strict des procédures - Discrétion, adaptabilité, excellente présentation - Capacité à communiquer avec clarté (support SAV téléphonique inclus) - Relationnel professionnel et comportement irréprochable (savoir-être aussi important que savoir-faire) Les candidats devront être mobiles pour des déplacements : France entière (réguliers), Europe (ponctuels), DOM-TOM (très occasionnels) Vous devrez vous présenter de façon ponctuelle au siège de l'entreprise à St Félicien pour préparer vos chantiers et pour nos réunions. Conditions de travail : - Clientèle premium et environnements prestigieux - Formation matériel et équipements complète en Italie (fabricant STARPOOL) Rémunération et avantages : - Véhicule de service voire véhicule de fonction selon le profil - Tablette + PC + Téléphone professionnel - Frais de déplacement (transport, hébergement, restauration) pris en charge lors des missions, aucune avance à faire - Rémunération fixe + Prime - Poste évolutif : de nombreuses opportunités d'évolution vers un poste de cadre sont envisageables Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature. Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez un environnement professionnel stimulant, au cœur du bien-être haut de gamme, où la qualité, l'innovation et l'excellence sont centrales. Nous représentons de façon exclusive depuis septembre 2024, la société STARPOOL dans toute la France, qui figure dans le top 5 mondial des entreprises de son secteur. Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) souhaitant s'engager sur la durée et évoluer avec l'entreprise.
L'agence Adecco de Tain-l'Hermitage recherche pour l'un de ses clients, situé à Plat, un PORTEUR FUNERAIRE H/F. *** MISSION IDEALE COMPLEMENT DE REVENU*** Description du poste : - Tâches : portage de cercueils lors de cérémonies funéraires - Missions : entre 3 et 5 heures chacune, la fréquence des missions est variable en fonction de la volumétrie des cérémonies - Vous possédez une bonne présentation - Tenue vestimentaire exigée : veste de costume noir, pantalon noir, cravate noire, chemise blanche et chaussures noires (propres). - Bonne résistance physique Ce poste est idéal pour un complément de salaire ou pour un jeune retraité souhaitant rester actif.
Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) de la direction d'EHPAD et vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un EHPAD ardéchois facilement accessible aux portes de la Drôme. Cet EHPAD offre : Accompagnement médicalisé de qualité et PASA intégré, Projet d'établissement renouvelé en 2024, HAS prévue fin 2026, Possibilité de tuilage lors de la prise de poste pour une intégration réussie, Cadre de vie agréable pour les résidents et pour vous. Votre mission : piloter et inspirer Vous serez au cœur de la vie de l'établissement, garant(e) de la qualité de l'accompagnement des résidents et du bon fonctionnement opérationnel. Vos missions clés : Manager et fédérer des équipes pluridisciplinaires, Superviser directement l'IDEC, l'adjointe de direction et la psychologue, Piloter le projet d'établissement et mettre en œuvre des projets favorisant le bien-être des résidents, Garantir l'équilibre économique et budgétaire, Assurer le respect des normes réglementaires et de sécurité, Maintenir un climat de confiance avec les résidents, les familles et les partenaires institutionnels, Organiser et animer les diverses instances, Piloter le plan de formation et accompagner le développement des compétences de vos équipes, Être force de proposition et porteur des valeurs de l'établissement et du groupe. Votre profil CAFDES, Master 2 en gestion d'établissement médico-social ou équivalent. Expérience minimum 5 ans en direction d'EHPAD. Leadership, rigueur, sens des responsabilités, dynamisme, bienveillance, capacité à gérer les situations complexes, esprit d'initiative, compétences relationnelles et managériales. Pourquoi nous rejoindre ? Convention FEHAP. Astreintes rémunérées. Forfait annuel 214 jours, mutuelle employeur pris à 70%, restauration sur place et CSE actif. Forfait cadre jour, autonomie et responsabilisation. Cadre agréable : environnement verdoyant et accessible par transports en commun, parking gratuit. Projet humain et engageant : participer à un établissement qui place le bien-être des résidents et des équipes au cœur de sa stratégie.
L'EHPAD de Saint-Félicien recherche un(e) Aide Soignant(e). Les postes sont organisés en 12h00 tous les jours. Les horaires pourront être amenés à évoluer selon les nécessités de service et sont donnés à titre indicatif : Du Lundi au Dimanche : - Poste en 12h : 7h00 - 19h00 - Poste en 12h : 7h30 - 19h30 - Poste en 12h : 8h00 - 20h00 - Poste en 12h : 9h00 - 21h00 Repos hebdomadaire : 2 week-end sur 3 en repos (pouvant varier selon les nécessités de service). Missions : Sous la responsabilité du cadre de santé, vos missions principales sont : - Accueillir les personnes (résidents, usagers, familles) en créant et développant une relation de confiance avec le résident et/ou son entourage - Accompagner le résident dans la réalisation de ses activités quotidiennes en restaurant ou maintenant son autonomie - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Aider l'infirmier(e) à la réalisation de soins - Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne et évaluer son degré d'autonomie - Observer et mesurer les paramètres vitaux - Réaliser des soins de confort et de bien-être adaptés à l'état clinique du résident - Assurer le bio-nettoyage quotidien de la chambre et au départ du résident et la réfection des lits - Observer le bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux - Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques à son domaine d'activité - Assurer les commandes des repas, le contrôle et la distribution des plateaux repas ; aide à la prise des repas - Assurer les commandes logistiques (protections d'incontinence, épicerie, droguerie) - Accueillir, informer et former les nouveaux personnels et les stagiaires - Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins - Utiliser les techniques gestes et postures / manutention Capacités et compétences requises : - Être titulaire du Diplôme d'état d'aide-soignant - Être à l'écoute et disponible et développer les relations humaines - Adapter ses modes de communication aux différents publics (patients, familles, personnels) - Travailler en équipe - Utilisation de l'outil informatique - Vaccins Hépatite B obligatoire / Vaccin contre la grippe et COVID fortement conseillés. Les formations au poste : AFGSU, Bio-nettoyage, gestes et postures manutention.
Entreprise artisanale spécialisée dans le bâti ancien cherche un maçon confirmé pour intégrer une équipe pour des chantiers de maçonnerie générale, couverture, charpente en rénovation, restauration du patrimoine. Les chantiers sont à 20km environ autour de Tournon. Expérience obligatoire.
Recherche mécanicien automobile rigoureux, dynamique, autonome, doté d'un bon esprit d'équipe ! Réparation et entretien des véhicules classiques et des voitures sans permis de nos clients, Préparation des VO à la vente, Dépannage, Transfert de véhicules, Prise de commande auprès de nos fournisseurs, etc... Poste à pourvoir dés à présent dans le cadre d'un CDI 35 heures semaine. Rémunération à convenir selon le profil (expérience, diplôme, autonomie sur le poste...)
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au rangement des produits Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe participation/intéressement + mutuelle. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept , vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez INTERMARCHE , et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste a temps plein et en cdd a pourvoir rapidement Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Nous recrutons des opérateurs polyvalents en agroalimentaire F/H, par la suite embauche en CDI Mission sur du long terme / Horaire à la journée Différentes missions aussi bien en fabrication qu'en conditionnement : - fabrication de fromages (tranchage, moulage) - déplacement des séchoirs - conditionnement sur ligne, vérification, mise en carton - lavage des moules dans un tunnel Description du profil : Esprit d'équipe - Polyvalence -Travail dans l'humidité Respect des règles d'hygiène et de sécurité Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. , avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE TAIN-L'HERMITAGE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Saint jean de muzols. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Tain-l'Hermitage fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Profil recherché : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC , DOMALIANCE TAIN-L'HERMITAGE VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Suite à un agrandissement de notre magasin, nous recherchons un boucher (H/F) pour travailler dans un environnement neuf . vous êtes motivés , venez rejoindre notre nouvelle équipe. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Dans le cadre de vos fonctions en service de soins de suite et de réadaptation, vous assurerez les soins de base suivants :Soins d'hygiène, de confort et prévention d'escarres Soins sur prescription, préparation, distribution et surveillance des traitements, Prise en charge et évaluation de la dénutrition, Évaluation et maintien de l'autonomie de la personne âgée,Accompagnement en soins palliatifs,Prévention des risques de chutes en collaboration avec les autres membres de l'équipe (adaptation de l'environnement, fourniture de matériel adapté, contention.) Évaluation de la douleur et mise en application des protocolesVous travaillerez en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires du service à travers les missions suivantes :Relation et accompagnement des familles, Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires médicales et paramédicales, Rééducation de patients à l'autonomie en vue d'un retour à domicile en partenariat avec d'autres intervenants (kinésithérapeute, ergothérapeute, psychologue, assistante sociale.) Communication avec les professionnels des maisons de retraite du secteur en vue d'une institutionnalisation, information et soutien psychologique de l'entourage du patient Communication avec les professionnels des organismes de prise en charge du patient à domicile en vue d'un retour (IDE à domicile, services d'aide à domicile) Vous relevez le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous intervenez au sein du service de médecine de l'établissement et traitez diverses pathologies, vos missions sont les suivantes :Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injectionsSoins techniques spécifiquesSoins d'hygiène et confortVous travaillez avec les différents intervenants et assurez la continuité des soins :Assistance aux médecins et prise en charge de la douleurInformation sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patientsVous remplissez une mission d'information et de prévention auprès du patient :Éducation aux traitements et aux règles hygiéno-diététiquesAnalyse des besoins physiques, psychologiques et sociaux de chaque patientVous êtes éventuellement amené.e à gérer les aspects logistiques suivants :Gestion et vérification des médicaments, produits et matériels spécifiquesContrôle et gestion des matériels et dispositifs médicauxAlors, intéressé(e) ?
Prise de poste vers le 16 Février pour environ 3 semaines Vous intervenez en taille d'abricotiers sur une exploitation et des parcelles situées à 4 km de Tournon Vous utilisez un sécateur pneumatique Poste non logé non nourri Vous devez être véhiculé pour vous rendre sur l'exploitation et les parcelles Une expérience dans la taille d'arbres fruitiers est appréciée. Prise de poste à compter de Janvier 2025, pour une durée de 2 mois.
Pour postuler : - Par mail : dubautjulien@gmail.com - Par téléphone : 0689761367
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Centre de Formation Privé (CFP CFA) recrute au sein de son équipe pédagogique un(e) formateur ou formatrice en Expression Documentation et Communication. Vous interviendrez auprès d'un public jeune et adultes BTSA (Bac +2) et Bachelor commercial par apprentissage. Séance de cours par demi-journée. Vous avez idéalement une expérience en tant que formateur/formatrice en EXPRESSION COMMUNICATION et GESTION financière d'entreprise avec compréhension des référentiel, avec son application, réaliser les épreuves et accompagner les apprenants . environ 30% d'un ETP (ETP évolutif si compétences complémentaires).
Cabinet dentaire situé à TOURNON SUR RHÔNE recherche un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) dans le cadre d'un CDD du 13 avril 2026 au 04 septembre 2026. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, dans un environnement moderne et organisé. Missions principales : - Assistance au fauteuil - Préparation et stérilisation du matériel - Accueil et accompagnement des patients - Gestion des dossiers patients et de l'agenda - Respect strict des règles d'hygiène et d'asepsie Profil recherché : * Expérience appréciée, sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe * Bon relationnel et présentation soignée Rémunération : selon expérience et convention collective
Description du poste : Votre agence Manpower Tournon recherche pour son client un Conseiller Vendeur Pépinière/jardin H/F. Intégrez un magasin où la passion du conseil, la proximité avec les clients et la convivialité font partie de l'ADN. Si vous souhaitez évoluer au sein d'une structure qui valorise l'initiative, la qualité de service et le travail d'équipe, vous êtes au bon endroit. En tant que Conseiller Vendeur au sein de l'univers Pépinière et Jardin, vous jouez un rôle essentiel dans l'accompagnement des clients pour concrétiser leurs projets. Vous travaillerez en 35h du lundi au samedi, et bénéficierez d'un jour de repos fixe. Vos missions seront : ?1. L'accueil et le conseil client - ?Accueillir le client avec professionnalisme et convivialité - Identifier ses besoins et proposer des solutions adaptées - Offrir un accompagnement qualitatif sur les végétaux 2. La mise en valeur de l'espace - Assurer un espace de vente propre, attractif et approvisionné - Mettre en place les marchandises et arrivages, étiqueter les végétaux? 3. La vente & assurer la satisfaction client - Concrétiser la vente et accompagner le client - Partager votre passion/votre expertise et créer une véritable expérience d'achat - Fidéliser la clientèle par un conseil personnalisé et une attitude positive Alors si vous êtes... : - Passionné(e) par l'univers du jardin et du végétal, et aimez partager vos conseils ; - A l'écoute, patient(e) et pédagogue, vous prenez plaisir à conseiller des profils variés : débutants, amateurs, passionnés? ; - Dynamique et polyvalent, vous aimez le contact client et vous n'avez pas peur d'aller à la rencontre du client ?Et que vous disposez? : - D'une bonne connaissance des végétaux - D'une sensibilité commerciale naturelle - D'une appétence pour la mise en valeur des produits N'hésitez plus ! Une première expérience en jardinerie, pépinière, magasin spécialisé ou encore en vente conseil est appréciée, mais les profils passionnés et motivés seront également étudiés. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rejoignez Domino Care pour des missions intérimaires passionnantes dans le secteur Médico-Social ! Nous recrutons des Surveillants de nuit qualifiés (titulaire du certificat de qualification professionnelle) pour des missions enrichissantes au sein de notre agence spécialisée. Interventions possibles : _ Protection de l'enfance _ Handicap _ Réinsertion sociale _ Secteur médical Vos missions : _ Garantir la sécurité des résidents/patients durant la nuit _ Effectuer une surveillance médicale attentive _ Assister les résidents dans leurs activités quotidiennes _ Offrir une écoute bienveillante et un soutien émotionnel _ Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité _ Tenir à jour la documentation et les rapports _ Assurer l'entretien des locaux et le bon fonctionnement des installations _ Contrôler les accès et garantir la sécurité des lieux _ Coordonner avec l'équipe de nuit pour assurer une prise en charge optimale Nous offrons : Des missions de durées variées, adaptées aux besoins Des horaires de nuit avec des possibilités de travail le week-end et les jours fériés Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une équipe solidaire et dynamique Contribuez à des projets significatifs et à fort impact humain Développez vos compétences dans un environnement stimulant et bienveillant Vos qualités : _ Empathie envers les résidents, particulièrement en nocturne _ Excellentes compétences en communication pour collaborer avec l'équipe de jour et les responsables _ Réactivité en cas d'urgence médicale ou de situation critique _ Patience et compréhension face aux besoins spécifiques des résidents _ Adaptabilité face aux imprévus et gestion de tâches variées _ Respect de la confidentialité des informations médicales et personnelles Vous êtes noctambule dans l'âme et prêt à veiller sur ceux qui en ont besoin ? Rejoignez Domino Care et faites briller la nuit avec bienveillance et sécurité !??? Ouvert à des profils juniors ou expérimentés _ Titulaire du Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Surveillant de nuit en secteur social et médico-social, ou expérience significative dans le domaine _ Expérience minimum dans le secteur médical et/ou social Conformément à la loi Valletoux, vous devez justifier de 2 années d'expérience professionnelle en CDD ou CDI ( soit 3640 heures ), à l'exclusion des missions d'intérim, dès l'obtention de votre diplôme. Envie de rendre la nuit aussi utile qu'une tasse de café ? Rejoignez Domino Care Valence et transformez vos nuits en missions qui ont du sens !???
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting RH - Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) - Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) - Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Vous êtes titulaire d'un Bac et souhaitez évoluer dans le secteur des Resources Humaines - Votre intérêt pour l'humain et votre discrétion sont essentiels pour accompagner nos collaborateurs. - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, organisation et rigueur dans vos missions. - Vos qualités relationnelles et votre écoute active font de vous un interlocuteur apprécié. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et possédez une bonne expression écrite et orale.
Assurer un accompagnement bienveillant et individualisé des jeunes enfants dans le développement global tout en veillant à la qualité éducative du projet de la micro crèche .L'EJE favorise l'éveil la sociabilisation et le bien être des enfants en collaboration éroite avec l'équipe et les familles. Missions principale: 1- Acceuil et accompagner les enfants au quotidien dans le respecr de leur rhthmes et besoins individuels Participer activement aux soins d'hygiéne de confort et de bien être Mettre en place des activités éducatives favorisant la motricité, la créativité, la découverte sensoreille et la sociabilisation Observer les comportements et le développement de chaque enfant afin d'adapter l'accompagnement éducatif 2-Accompagnement de la parentamité 3-Travail d'équipe et projet pédagogique
Hôtel Logis A Tournon sur RHONE Nous recherchons pour notre établissement un(e) valet/femme de chambre. Poste à pourvoir de Mars à fin octobre. En équipe de 4 personnes, vous vous occuperez du nettoyage de 38 chambres d'hôtel. -Changement des draps de lit et de bain -Nettoyage des parties communes. -Mise en fonctionnement des machines à laver Établissement ouvert tous les jours . 1 ou 2 jours de repos par semaine Repas fournis sur place du lundi au dimanche Horaire de 08h00 à 14h30 (13h30 ou 15h)
Rejoignez notre équipe dynamique pour la saison estivale ! Contrat : Saisonnier (de mars à mi-octobre) Horaires : 8h-12h ou plus, 24h/semaine sur 6 jours/7 (week-ends travaillés) Vos missions : Assurer l'entretien des sanitaires et le ménage des mobil-homes, de l'accueil et de la terrasse d'accueil. Préparer les locations pour garantir un accueil irréprochable à nos clients. Entretenir et mettre en place la terrasse piscine. Effectuer de petits travaux d'entretien du terrain. Profil recherché : Minutieux(se) : Vous accordez de l'importance aux détails pour un travail soigné. Organisé(e) : Vous savez gérer votre temps et vos tâches efficacement. Consciencieux(se) : Vous êtes rigoureux(se) et fiable dans l'exécution de vos missions.
Découvrez notre camping*** en bord de Rhône ! Profitez d'une vue exceptionnelle sur les vignes de l'Hermitage et le fleuve, en plein cœur de Tournon sur Rhône et face à Tain l'Hermitage, dans un parc arboré de 1,2 hectare.
Notre agence Adéquat TOURNON recrute un(e) OUVRIER PAYSAGISTE (F/H) pour son client basé à Tournon. Vos missions : - Préparer les sols en bêchant, amendant, dépierrant et en enlevant les arbustes ou arbres qui doivent céder leur place. - Planter des boutures et semis, et les repiquer. - Réaliser des abris de jardin, des terrasses en bois, des bassins, etc. - Penser l'arrosage et le drainage. - Utiliser et entretenir les outils de jardinage manuels ou mécaniques. - Élaguer des arbres et arbustes. - Conseiller les clients sur l'aménagement paysager, le choix et l'entretien des plantes. - Petits travaux de maçonnerie (murets - allées pavées, autres) Du lundi au vendredi 39h (fin de journée 15h30/16h selon pause déjeuner) . Chantiers en local. Véhicule entreprise mis à disposition. Ce poste est fait pour vous si vous : - Connaissez parfaitement les outils, machines et autres matériaux avec lesquels vous travaillez. - Aimez travailler en autonomie. - Etes créatif, tout en respectant les contraintes (budget, environnement). - Savez vous organiser, respecter les délais d'intervention et la durée prévue du chantier. - Savez étudier un lieu, son histoire, son évolution dans le temps, pour proposer des aménagements. - Etes polyvalent et tout savoir sur les plantes, les irrigations, les lois phytosanitaires, etc. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Votre agence MANPOWER de Tournon est à la recherche d'agents de fabrication (H/F) pour un contrat en CDI Intérimaire. En tant que salarié(e) en CDI intérimaire, vous aurez l'opportunité d'accomplir des missions chez nos clients dans le bassin d'emploi de Tournon et ses environs. Opter pour un CDI intérimaire chez Manpower signifie choisir une forme de travail souple et sécurisée, avec l'assurance d'une fréquence et d'une régularité tant au niveau des missions que des revenus. Professionnel(le) dans le domaine de l'Industrie et doté(e) d'une expérience en tant qu'agent de fabrication (H/F), que vous ayez ou non un diplôme, et que vous possédiez ou non de l'expérience, vous recherchez une activité à long terme tout en ayant la possibilité de diversifier vos expériences. Vous êtes mobile dans le bassin d'emploi et pourrez être amené(e) à travailler selon des horaires variés, en fonction des entreprises qui vous confieront des missions. Votre rémunération sera variable en fonction des missions proposées : vous serez payé(e) au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous assurons un salaire mensuel minimum de 1834 brut au cas où vous n'auriez pas de mission. Pour plus de détails sur le contrat en CDI Intérimaire, consultez la rubrique "Quel contrat pour vous ?" dans l'espace candidats de Manpower.fr.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'Employé Principal (EP) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Il participe au bon fonctionnement du point de vente en coordonnant et en encadrant l'activité courante des employés commerciaux selon les principes et règles en vigueur. Missions : - Agir en bon commerçant et, ainsi, être ambassadeur d'ALDI. - Garantir la satisfaction et fidélisation de la clientèle. - Orienter et renseigner les clients sur les produits, leurs disponibilités, les promotions et les prix (tract). - Traiter les réclamations clients en l'absence de sa hiérarchie. - Gérer les retours de marchandises. - Participer à la réalisation des inventaires. - Renseigner ses propres heures de travail. - Lire les notes de services et les informations de la centrale régionale. - Participer activement à la bonne entente de l'équipe magasin. - S'assurer du respect des règles de fraîcheur et de la qualité produits. - Mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraîcheur). - Mettre en place les promotions et les changements de prix (politique commerciale). - Mettre en place le balisage et contrôler sa bonne application selon le plan d'implantation. - Participer à la réalisation des inventaires. - S'assurer de l'exactitude des stocks. - Contrôler la livraison des marchandises facturées. - Traiter la démarque selon les consignes données. - Appliquer les instructions de travail en caisse. - Connaître tous les PLUs (en vrac) - Maîtriser la gestion de la caisse : procédures d'annulation et de remboursement. - Réaliser les ouvertures et/ou les clôtures de caisse. - Commander et réceptionner la monnaie. - Gérer le coffre et distribuer les fonds de monnaie. - Contrôler les versements des chèques et des espèces. - Préparer et réaliser la cuisson du pain et des viennoiseries selon les consignes en vigueur (plan de cuisson) et le respect des règles d'hygiène et de sécurité (traçabilité des produits, etc.). - Conditionner les produits. - Mettre en vente les produits selon la politique commerciale. - S'assurer de la qualité des cuissons et du respect des quantités établies. - Effectuer le contrôle des palettes réceptionnées en se référant au bon de livraison/facture. - Passer les commandes de produits. - Remonter à sa hiérarchie les anomalies concernant les produits en rupture et/ou de mauvaise qualité. - Assurer quotidiennement l'entretien et le nettoyage du magasin (labo pain, réserve, local social, parking, changement des poubelles, rayons, vitrines, meubles de présentation,.). - Effectuer le tri des cartons et des plastiques. - Respecter et assurer la santé et la sécurité du personnel et de la clientèle en respectant les procédures et règles en vigueur. - S'assurer quotidiennement du maintien de la propreté du magasin. - Coordonner l'activité des employés commerciaux. - Assurer la formation des nouveaux collaborateurs.
la micro crèche PLOOM recherche un-e auxiliaire de puériculture. La prise de immédiate. Vos principales missions consisteront à : Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux personnes concernées ; Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s'habiller seul) et des règles de vie en collectivité ; Mettre en place, organiser et participer à des activités d'éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) . Aménager l'espace de vie et d'accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locaux. Votre profil Vous disposez du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) Et, vous possédez une première expérience en tant qu'auxiliaire de puériculture Patience, disponibilité et vigilance sont vos principales qualités De plus, vous savez faire preuve de rigueur, d'imagination et d'esprit d'initiative
Auto-École Prestige, située à Tournon-sur-Rhône, recrute un(e) Moniteur(rice) d'Auto-École (H/F) - Permis B Rejoignez une équipe dynamique et passionnée ! Nous recherchons un(e) moniteur(rice) d'auto-école rigoureux(se), patient(e), pédagogue et passionné(e) pour accompagner nos élèves vers la réussite de leur permis B. Si vous aimez transmettre, partager votre expertise et travailler dans un cadre professionnel et convivial, cette offre est faite pour vous. Vos missions : - Former et encadrer les élèves à la conduite automobile (permis B uniquement). - Animer les cours théoriques et pratiques, en suivant les programmes officiels. - Préparer les élèves aux examens du code et de la conduite. - Assurer la correction des tests de code. - Gérer les tâches administratives liées à la formation. - Garantir la sécurité des élèves et le respect du code de la route. Vos avantages : - Véhicule de fonction haut de gamme : Une Audi A3 mise à disposition, utilisable à titre personnel les week-ends et pendant les vacances. - Salaire attractif, adapté à votre expérience. - Mutuelle avec haut niveau de garantie dont une partie prise en charge par l'auto-école. - Horaires adaptés : l'auto-école est ouverte du mardi au samedi. Profil recherché : - Sens du contact, patience et passion pour la transmission. - Rigueur et respect des règles de sécurité. Rejoignez-nous pour allier passion et professionnalisme !
Qui sommes-nous ? Créateur d’expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit’hotel et Urban Style). Le volume d’affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d’euros. Tel un trait d’union entre les campagnes et les villes, l’ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché à la gouvernante, vous serez amené à : - Vous êtes en charge de nettoyer les chambres et de les ranger Vous changez les draps et assurez le réapprovisionnement du linge (peignoirs, serviettes...) Vous participez à l’entretien des parties communes (couloirs, escaliers...) Passionné par les métiers de l’hôtellerie, vous souhaitez vous inscrire dans un poste à dimension service client au sein d’une structure reconnu dans le monde de l’hôtellerie ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le sens du service. Efficace et rapide, vous savez nettoyer et ranger une chambre d’hôtel à la perfection. Vous faite le ménage de la chambre et réapprovisionnez les linges tout en respectant l’intimité et les effets personnels des clients. Vous appréciez travailler en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c’est avoir la chance d’intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d’une grande diversité de clients au sein d’une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l’international Développer vos compétences et vos talents avec l’Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d’un Comité d’Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d’hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d’expériences et doté d’un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s’investit dans la formation et le développement des compétences, p...
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Valence et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Rejoignez l'équipe dynamique de Domino Care ! Envie d'apporter votre énergie, votre bienveillance et votre expertise au service de personnes qui en ont besoin ? Venez vivre des missions intérimaires variées, humaines et valorisantes, où votre engagement fera la différence chaque jour. ** INFORMATION IMPORTANTE - CONDITIONS LÉGALES POUR L'INTÉRIM** Un professionnel ne peut commencer une activité en intérim que s'il justifie d'au moins 2 ans d'exercice à temps plein hors intérim, dans la même profession (ou spécialité) que celle pour laquelle il est recruté, soit 24 mois d'exercice, continus ou non, réalisés hors intérim et 3 214 heures d'activité au total dans la même profession. -> Vos missions <- - Accompagnement quotidien personnalisé - Aider aux gestes essentiels de la vie : lever, coucher, toilette, repas... - Offrir une présence rassurante, chaleureuse et respectueuse. - Participation aux projets individualisés - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire - Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés. - Bien-être et épanouissement - Assurer confort, sécurité et soutien psychologique des personnes accompagnées. - Dynamisation de la vie sociale - Proposer et animer des activités sociales, ludiques ou éducatives - Favoriser le lien social et la stimulation au quotidien. - Travail en équipe soignante - Coopérer avec les professionnels de santé pour un accompagnement global et de qualité. Vous interviendrez dans des structures variées : EHPAD, établissements du handicap, protection de l'enfance, centres spécialisés... - Vous êtes titulaire du DEAMP ou du DEAES - Vous avez une première expérience réussie dans le médico-social - Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre empathie et votre bienveillance - Vous maîtrisez les techniques d'aide à la personne : toilette, transfert, repas... - Vous savez travailler en équipe, tout en étant autonome et force de proposition - Vous possédez des notions solides en psychologie et pédagogie - Vous savez gérer le stress et les situations d'urgence avec calme - Vous respectez strictement la confidentialité et le secret professionnel -> Pourquoi nous rejoindre <- Chez Domino Care, pas de sieste obligatoire (promis !), mais une véritable attention portée au bien-être de chacun : professionnels comme bénéficiaires. Ici, votre sourire, votre douceur et votre engagement font la différence — chaque jour, à chaque rencontre. ** Prêt(e) à faire rayonner la bienveillance ? Rejoignez-nous ! Nous serons ravis de vous accueillir dans une équipe humaine, dynamique et passionnée.
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Tournon-sur-Rhône.
Description du poste : Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower de Valence (CDI/CDD/Évaluations) accompagne l'un de ses clients dans le recrutement d'un(e) Assistant(e) de gestion / direction en CDI, basé à Tournon-sur-Rhône (07300). Gestion administrative et organisationnelle - Collecte et distribution du courrier en début de journée (passage à la Poste de Tournon) - Suivi des demandes quotidiennes et coordination avec les différents services internes ? Gestion du bâtiment - Organisation des interventions externes (ménage, maintenance, petites réparations?) - Gestion des commandes de fournitures et de mobilier - Suivi de la flotte téléphonique comprenant environ 500 lignes mobiles Traitement des factures - Impression et gestion des factures reçues par mail - Téléchargement des factures sur les portails fournisseurs - Transmission pour validation puis envoi au service comptabilité Suivi des paiements - Gestion de la carte bancaire (paiements, relevés, urgences) - Suivi des factures d'immobilisation dans la base matériel Organisation des déplacements - Réservation et coordination des voyages pour environ 35 collaborateurs Avantages du poste - Rémunération : 42 000 à 45 000 € / an selon expérience - 39h/semaine, heures supplémentaires rémunérées + RTT - Restaurant d'entreprise et avantages CSE - Expérience solide sur un poste similaire (assistanat de direction ou gestion administrative) - Maîtrise du Pack Office et aisance avec les outils numériques (formation prévue sur l'ERP M3) - Anglais, permettant de planifier des rendez-vous et d'échanger avec des interlocuteurs internationaux - Qualités essentielles : sens de l'organisation, proactivité, rigueur, discrétion, capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, en tant que véritable artisan, vous préparez les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image plaisir à prix imbattables du magasin. Acteur du quotidien, vous êtes le garant de la qualité de production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommation actuelles. Force de proposition, mettez en valeur notre offre produits. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à votre goût et votre passion pour les produits frais, vous savez répondre aux envies des clients, tout en respectant leur budget. avec ou sans expérience, en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur, tout en créant la différence. Vous bénéficiez d'un salaire fixe DE 1282€ brut par mois pour 24h de travail par semaine. Vous travaillez du lundi au samedi de 6h à 10h. Vous devrez faire les cuissons et la mise en place du rayon, gérer l'hygiène et la propreté du rayon ainsi que du labo, gérez les stocks... Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e). Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : Rejoignez notre équipe en tant que Technicien(ne) de Maintenance Industrielle et boostez la performance de nos installations ! Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et souhaitez jouer un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de nos équipements ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vous serez au cœur de l'action pour garantir performance, sécurité et fiabilité de nos installations. Vos missions : Maintenance préventive et curative : Vous assurez le bon fonctionnement des installations et réparez les pannes en un clin d'œil ! Contrôle de la sécurité : Vous êtes vigilant(e) et vérifiez l'état des équipements pour prévenir tous les risques. Suivi des interventions : Vous gérez les actions de maintenance via la GMAO et coordonnez les interventions des fournisseurs pour un service sans faille. Optimisation des équipements : Vous suivez les procédures de maintenance à la lettre et proposez des idées innovantes pour améliorer nos installations. Votre profil : Expérience en maintenance industrielle dans un environnement de production (bonus si vous connaissez l'univers industriel !). Autonomie, réactivité et gestion des priorités sont vos points forts. Maîtrise des outils de maintenance et des normes de sécurité (ISO 22716) pour garantir la qualité du travail. Pourquoi nous rejoindre ? Environnement dynamique, avec des opportunités d'évolution pour faire grandir vos compétences ! Formation continue pour rester à la pointe des nouvelles technologies. Un rôle clé dans l'optimisation des installations de l'entreprise, où chaque action compte ! Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et venez faire la différence au sein de notre équipe ! Description du profil : Compétences clés : Maîtrise des outils bureautiques Techniques de communication efficaces Techniques de formation et développement des compétences Optimisation des processus de production Application des méthodes en milieu ATEX Gestion de maintenance avec la GMAO Résolution de problèmes complexes Expertise en électricité, automatisme, pneumatique et mécanique
Description du poste : Vos missions : - Préparation et tri de courriers -colis - Distribution de courriers-colis en véhicule léger - Développement de relation client Type de contrat : INTERIM Durée : Poste à pourvoir dès que possible. Permis B obligatoire de 2 ans Horaires : du lundi au vendredi de 7h15 à 15h avec une pause méridienne de 45 minutes et le samedi de 7h 15 à 14h45 sans pause méridienne. Salaire : 12.03€ BRUT+PRIMES Description du profil : - Disponibilité sur le long terme - Rigueur, ponctualité et autonomie - Sens de l'orientation et facultés de mémorisation pour mener à bien vos missions - Esprit d'équipe - Qualités relationnelles et sens du service - Première expérience en distribution ou livraison appréciée - Conditions d'exercice : port et déplacement de charges
PRISE DE POSTE RAPIDE !!! Débutant F/H accepté - Formation assurée Vous voulez changer de job et trouver un emploi dans un secteur qui offre des perspectives ? Notre agence Adéquat Tournon implantée chez son client TRIGANO VDL recrute des monteurs-assembleurs (H/F), située à Tournon-Sur-Rhône (07). Vos futures missions : - Participer à l'assemblage complet des camping-cars et caravanes - Monter les éléments intérieurs (cuisine, salle de bain, murs, toitures, mobiliers ) - Suivre les étapes de fabrication sur une ligne de montage - Respecter les consignes techniques, qualité et sécurité Le profil Adéquat - Vous êtes débutant ? Bienvenue ! Une école de formation interne est mise en place à votre arrivée. - Vous êtes manuel ou bricoleur ? Ce que vous allez aimer chez notre client : - Taux horaire de 12,27 € - Travail sur 4 jours : du lundi au jeudi en horaire de journée - Navette gratuite - Restaurant d'entreprise -50 % pris en charge par le client Ce que nous vous proposons : -Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Un compte épargne temps (CET) rémunéré - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution -Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolutions et de montées en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement) Si c'est missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat Tournon recrute un Opérateur F/H pour une mission située à Tournon sur Rhône pour son client FAREVA - Cosmopar, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits cosmétiques, pharmaceutiques et ménagers. Des missions qui sentent bon la polyvalence : - Suivre le conditionnement sur la ligne de production - Étiqueter et emballer des produits - Réaliser des opérations de manutention et de chargement. - Veiller au rangement de son poste de travail et à la propreté du matériel Horaires en 2x8 du lundi au vendredi (5h-13h du lundi au jeudi, 5h-12h le vendredi / 13h-21h du lundi au jeudi, 13h-19h le vendredi). Le Profil Adéquat : - Être polyvalent, l'un des ingrédients indispensables pour ce poste - Être manuel et réactif. Des qualités de toute beauté - Se sentir à l'aise avec le travail en équipe Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.
Cadre d'emplois des Techniciens Territoriaux (B), agents de maîtrise (C) ou Adjoints Techniques territoriaux (catégorie C). Le/la technicien bâtiment assure une partie du suivi du fonctionnement et de l'entretien des bâtiments communaux ainsi que le suivi et l'optimisation tarifaires des dépenses d'énergie (électricité, gaz, chaleur et froid de réseau, carburants, etc.), d'eau et de télécommunications de la collectivité. Il met en œuvre et exploite les outils de traitement de l'information liés à la télégestion des équipements. Il suit les contrôles périodiques réglementaires du patrimoine bâti. Maitre d'œuvre : Demande de devis aux entreprises, analyse des devis Rédaction de petits cahiers des charges Suivi des travaux Econome de flux : - Assure la gestion financière du budget fluides (élaboration et suivi budgétaire, gestion des factures et établissement des rapports financiers et des bilans), -Met en place des tableaux de bord et indicateurs de contrôle des consommations et des coûts, pour la prévision et l'évaluation, - Suit, analyse et optimise les contrats et marchés existants avec l'aide de l'organisme public "Territoire d'Energie Ardèche" et de bureaux d'études spécialisés, - Relève les surconsommations et propose des solutions et/ou actions pour réduire la facture énergétique, - Sensibilise les agents et utilisateurs des bâtiments aux bonnes pratiques énergétiques, - Assure le suivi et la mise en œuvre du plan d'actions établi en vue de répondre aux objectifs du décret tertiaire, - Propose et met en œuvre des projets structurants de rénovation des équipements et des bâtiments visant à améliorer la consommation énergétique (en lien avec le décret tertiaire), - Contribue à la réalisation de diagnostics (bâtiments, équipements, usages) en matière de consommations d'eau et d'énergie, Contrôles périodiques du patrimoine bâti :En charge de la lecture, la validation et l'interprétation du rapport définitif après contrôle, - Transmet les éléments du rapport au service bâtiment pour prise en compte des mesures adaptées, - Suit tous les contrôles réglementaires sur le patrimoine bâti communal avec levée des réserves (électricité, gaz, ascenseur, automatisme, .), - Organise et classe les rapports de contrôle dans les dossiers sécurité des bâtiments (objectif : disposer en temps réel d'un dossier mis à jour pour les différentes interventions et en cas de sollicitation de la commission de sécurité), - Contrôle et valide les factures des entreprises de contrôle technique, - Vérifie l'intervention de la régie ou des entreprises (comptes-rendus d'intervention et contrôles ponctuels), - Participe aux commissions de sécurité pour représenter le service, - Contribue au renouvellement des marchés de contrôles périodiques (amélioration du cahier des charges, évolution BPU.) Plus d'information sur le lien
Postulez dès maintenant ! Mission longue - Débutant accepté et formation assurée ! Notre agence Adéquat Tournon recrute un Opérateur F/H pour une mission située à Tournon sur Rhône pour son client FAREVA - FCA, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits cosmétiques, pharmaceutiques et ménagers. Des missions qui sentent bon la polyvalence : Vos futures missions : - Conditionnement de produits cosmétiques sur ligne de production - Montage des étuis - Contrôle des produits Du lundi au vendredi Horaires en 2x8: 5h-13h du lundi au jeudi, 5h-12h le vendredi / 13h-21h du lundi au jeudi, 12h-19h le vendredi. Ou bien en nuit : 21h-5h du lundi au jeudi, 19h-2h le vendredi Le Profil Adéquat : - Débutant accepté - Vous êtes dynamique, précis et méthodique Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseillère et conseiller de vente, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions : - d'offrir un accueil personnalisé, - de conseiller et vendre des solutions adaptées, - de garantir la satisfaction des clients, - et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Primes d'intéressement et de participation - Épargne salariale - Prise en charge du titre de transport - Mutuelle - Tickets restaurant - Remises salariés sur les produits et services Orange - Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/
L'Hôtel*** Les Amandiers, établissement de 25 chambres situé à Tournon-sur-Rhône, recherche son/sa futur-e collaborateur-trice pour la saison. Vos missions Au sein de l'établissement, vous serez en charge de : Le nettoyage et l'entretien des chambres La remise en ordre des salles de bains L'entretien des parties communes Le respect des standards de propreté et de qualité de l'hôtel Conditions du poste Horaires : de 8h30 à 12h30 6 jours par semaine, travail le week-end Contrat de 25h/semaine Poste non logé Période : d'avril à fin octobre Profil recherché Personne sérieuse, organisée et autonome Sens du détail et du travail bien fait Capacité à travailler en équipe Poste à pourvoir d'avril à fin octobre.
L'animateur propose aux Résidents des activités pour faciliter la communication et la vie sociale. Il doit promouvoir l'encrage sur le territoire de l'Etablissement et la citoyenneté en proposant des activités ouvertes sur l'extérieur. Il travaille en lien avec le projet personnalisé des Résidents au sein d'une équipe pluridisciplinaire. L'animateur est force de proposition pour adapter, proposer, créer des activités qui répondent aux besoins et intérêts des Résidents. Ce poste requière des capacités d'empathie, d'écoute, de solides compétences organisationnelles et de communication. ** Possibilité de venir découvrir dans le cadre d'une période d'immersion avant le contrat de travail **
Au sein d'un établissement accueillant 60 personnes en EHPAD et 34 personnes en résidence service autonomie, vous serez chargé(e) d'assurer la préparation des menus qui sont conçus par la diététicienne. Nous effectuons aussi un service de portage de repas à domicile à gérer en collaboration avec la cheffe de cuisine. Vous intégrerez une équipe composée d'un chef cuisinier et d'un second de cuisine. Les entrées, plats et desserts sont préparés à partir de produits frais livrés par notre prestataire. Vous devez respecter les règles d'hygiène et de sécurité, vous êtes formé à la méthode HACCP. Rapidité, rigueur et créativité vous permettront de participer au bien être et au confort des résidents.
Maison d'Enfants à Caractère Social, l'Association Maison Pour Vivre, dont le siège social est situé à Tournon sur Rhône, est un acteur reconnu de la protection de l'enfance avec une double habilitation : Aide sociale à l'Enfance et Protection Judiciaire de la Jeunesse. Notre Association gère six services sur le département de l'Ardèche : - Internats (2 groupes : 6-13 ans et 13-18 ans), - Service d'Accompagnement pour Grands Mineurs et Jeunes Majeurs (SAGMJM), - Accueil de jour, - Espace Rencontre (visite en présence d'un tiers), - Mineurs Non Accompagnés, - Assistance Educative en Milieu Ouvert Nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie et Ressources Humaines (H/F) Vos missions Rattaché(e) au Responsable Administratif et Ressources Humaines, vous mettez en oeuvre vos compétences techniques pour assurer la gestion complète de la paie et des déclarations sociales, ainsi que le suivi administratif du personnel. Vos missions principales incluent : L'élaboration de la paie : - Préparer et éditer les bulletins de paie dans le respect des délais et de la législation - Collecter, analyser et saisir les éléments variables (absences, congés, heures majorées, indemnités de dimanches et jours fériés, indemnités de travail de nuit, etc.) - Assurer le contrôle qualité des données saisies dans le logiciel de paie Les déclarations sociales et relations externes : - Établir et transmettre les déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance...) - Assurer la relation avec les organismes sociaux et répondre à leurs demandes L'administration du personnel : - Rédiger les contrats de travail - Réaliser les formalités d'embauche (DPAE, visite médicale d'information et de prévention, mutuelle, prévoyance) - Gérer administrativement le plan de formation - Élaborer les tableaux de bord RH (masse salariale, mouvements de personnel...) - Rédiger les documents réglementaires : attestations, certificats, arrêt de travail, etc. - Participer aux tâches post-paie (paiement des charges, transmission des écritures de paie, archivage, etc.) - Participer aux budgets prévisionnels et aux comptes administratifs. Votre profil Titulaire d'un diplôme ou titre professionnel de niveau Bac +2 ou Bac +3 en gestion de la paie et ressources humaines, vous justifiez d'une première expérience réussie en paie, d'au minimum trois ans. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon relationnel, avec un réel sens de la confidentialité et de la précision. Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et d'organisation, vous êtes à l'aise avec les chiffres, les outils informatiques (notamment Excel et logiciels de paie) et appréciez le travail en équipe. Une première expérience en gestion de la paie et en administration du personnel est requise. La maîtrise du logiciel AlfaGRH serait appréciée. Compétences, Qualités et Valeurs attendues - Adaptabilité, technicité RH, autonomie - Aisance en communication et relations interpersonnelles - Goût pour le travail en équipe et motivation à intégrer le milieu associatif de la protection de l'enfance CDD à temps plein / rémunération selon grille CNN51 / Statut technicien et agent de maîtrise Salaire mensuel de 2 248,62 € à 2 697,86 € bruts pour 151.67 heures mensuelles moyennes, selon ancienneté. Poste basé à Tournon-sur-Rhône Le poste est à pourvoir à compter du 9 février 2026, avec une période de tuilage de 1 mois.
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur des transports routiers de voyageurs, un-e Conducteur-rice de Bus (H/F) basé-e aux alentours de TOURNON SUR RHONE. Ce poste est à pourvoir en intérim, avec une prise de poste dès que possible. Vous travaillerez à temps complet, et vous serez au cœur de l'activité de transport, contribuant à la mobilité quotidienne des voyageurs. En tant que Conducteur-rice de Bus, votre rôle est essentiel pour garantir la sécurité et le confort des passagers. - Vous serez responsable de la conduite d'un bus sur des itinéraires prédéfinis, en respectant les horaires et les règles de sécurité routière. - Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des usagers grâce à votre capacité à gérer les imprévus et à communiquer efficacement avec les passagers. Votre fiabilité et votre patience seront des atouts précieux pour assurer un service de qualité. Le processus de recrutement inclut un entretien avec notre client, vous permettant de démontrer vos compétences et votre motivation pour ce poste. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans la conduite de bus et possédant un permis D. Vous êtes reconnu-e pour votre connaissance du code de la route et votre maîtrise des horaires de transport. Votre capacité à gérer le stress et à communiquer efficacement vous permet de créer une ambiance agréable pour les passagers. Compétences comportementales - Patience : Indispensable pour gérer les situations imprévues et maintenir une ambiance sereine. - Fiabilité : Cruciale pour garantir la sécurité et le respect des horaires. Compétences techniques - Permis D : Nécessaire pour la conduite de bus. - Connaissance du code de la route : Assure la sécurité et le respect des réglementations. - Maîtrise des horaires : Permet de respecter les itinéraires et les temps de trajet. - Sécurité routière : Garantit la protection des passagers et des autres usagers de la route.
Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Employé(e) Commercial(e) de niveau CAP en alternance AU SERVICE DES GOURMANDS avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence, rejoins l'équipe d'une épicerie familiale et locale. Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes : GESTION DES PRODUITS ET MISE EN RAYON * Réceptionner et contrôler les marchandises * Assurer le rangement et la mise en rayon des produits. * Vérifier l'étiquetage et la mise en valeur des articles. RELATION CLIENT ET ENCAISSEMENT * Accueillir et orienter les clients en magasin. * Renseigner et conseiller sur les produits et promotions. * Assurer l'encaissement et la gestion des paiements. SUIVI DES STOCKS ET APPROVISIONNEMENT * Surveiller les niveaux de stock et anticiper les réapprovisionnements. * Participer aux inventaires et à la gestion des commandes. * Maintenir l'ordre et la propreté des espaces de vente. COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : * Assiduité, rigueur * Aisance relationnelle * Dynamique et avenant avec la clientèle Contrat de travail en apprentissage CDD de 35h / semaine : 7h en formation + 28h en entreprise (1 jour fixe par semaine) Salaire : selon grille de rémunération en apprentissage Poste à pourvoir dès janvier 2026.
Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Conseiller(e) de vente de niveau BAC en alternance AU SERVICE DES GOURMANDS avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence, rejoins l'équipe d'une épicerie familiale et locale. Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes : ACCUEIL ET RELATION CLIENT : * Accueillir, orienter et conseiller la clientèle * Développer une relation de confiance avec les clients * Adapter son discours et sa posture en fonction des attentes du client. VENTE ET FIDÉLISATION : * Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. * Argumenter et conclure une vente en valorisant les produits et services. * Mettre en place des actions de fidélisation et de satisfaction client. GESTION ET MISE EN AVANT DES PRODUITS * Participer à la mise en rayon et au merchandising. * Assurer la bonne tenue et l'attractivité de l'espace de vente. * Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement. COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : * Assiduité, créativité, rigueur * Aisance relationnelle * Dynamique et avenant avec la clientèle * Première expérience dans la vente souhaitée Contrat de travail en apprentissage CDD de 35h / semaine : 7h en formation + 28h en entreprise (1 jour fixe par semaine) Salaire : selon grille de rémunération en apprentissage Poste à pourvoir dès janvier 2026
Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais, établissement public de santé spécialisé en psychiatrie depuis 1976, est un établissement départemental qui dessert le centre, sud-est et nord du département de la Drôme, ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon. "INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCÉE" H/F : CMP Tournon Le Centre Médico Psychologique (CMP) de Tournon est rattaché au pôle de psychiatrie générale du secteur nord du CHDV. S'inscrivant, en amont comme en aval de l'hospitalisation, dans le parcours de prise en soins psychiatriques, le CMP est une structure pivot qui accueille le patient, réalise une démarche diagnostique, de consultation, élabore un projet de soins individualisé, évalue sa mise en œuvre et oriente le patient. Le CMP est un lieu d'écoute, d'évaluation et d'orientation pour toute personne rencontrant un problème de santé mentale, pour elle-même, sa famille, son entourage qui travaille en partenariat avec les professionnels du social, médicosocial et de médecine de ville (médecins libéraux, personnels des structures d'hébergement, CMS.). Les pathologies prévalentes sont les troubles psychotiques, les troubles de l'humeur, les troubles de la personnalité, et les comorbidités addictives. La finalité du travail des professionnels exerçant en CMP est de faciliter l'autonomisation du patient en le reconnaissant comme acteur de ses soins. Le CMP travaille en lien avec d'autres dispositifs du pôle : - Les unités intrahospitalières (UPN1 et 2) - L'HDJ du secteur concerné - L'équipe mobile psychiatrique des urgences de Romans (EMPU) - L'équipe des AFT Missions - Projet de soins/suivi o Élaborer, organiser et suivre le projet de soin de la personne soignée o Entretien, anamnèse et examen clinique du patient incluant le repérage des vulnérabilités, l'évaluation de l'impact fonctionnel et interprétation des données qui en sont issues. o Formulation de conclusions cliniques o Repérage des situations d'urgence o Orientation médicale, psychologique, sociale selon la situation o Participation à l'organisation du parcours de soins et de santé du patient - Traitement/examens cliniques o Prescription, renouvellement de prescriptions et adaptation dans le cadre du suivi et dans son domaine d'intervention o Prescription et interprétation d'examens paracliniques o Identification des effets secondaires des traitements médicamenteux et évaluation de l'efficacité o Suivi de l'observance du traitement tout au long du parcours de soins du patient - Missions transversales o Organisation et mise en œuvre d'actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles en lien avec le projet d'établissement et les objectifs de pôle o Organisation et mise en œuvre d'actions de formation Prérequis - Diplôme d'État d'Infirmier en pratique avancée mention « psychiatrie et santé mentale » - Expérience d'infirmier en service psychiatrique (le CMP serait un plus) - Connaissances cliniques solides en psychiatrie - Capacités à travailler en équipe et en autonomie (prise d'initiatives et de décision) - Sens du relationnel et de l'observation - Capacités d'organisation, de réactivité et de hiérarchisation des priorités de travail - Connaissance du réseau de partenaires (médecine de ville, social et médicosocial) Conditions de travail - 37h30 de travail par semaine - Journée de 7h30 continue, pause payée : 9h00 - 16h30 - 14 RTT par an - Repos les week-end et jours fériés - 25 jours de congés payés (5 semaines) + 3 jours (CFR, 2 CHP) - Reprise d'ancienneté (périodes de travail en établissement public uniquement) - Stagiairisation possible après un an de contrat sur le poste pour une durée d'un an. - Mutation si déjà titulaire dans un autre établissement de la FPH
Recherche remplaçant professeur d'anglais, avec emploi du temps sur 4 jours (lundi, mardi, jeudi, vendredi), du 26 Janvier au 6 Février dans un premier temps. Licence obligatoire dans la matière Si vous êtes intéressés et disponible, merci de nous contacter par mail : secretariat.notredame.tournon@wanadoo.fr en nous fournissant les documents suivants : - CV - Lettre de motivation - Copie CNI - Copie carte vitale - RIB.
Le Domaine Guigal, acteur majeur dans le secteur de la viticulture et spécialisé dans la production de vin, recherche pour ses parcelles situées à Tournon sur Rhône et Tain l'Hermitage : vigneron expérimenté, motivé et sérieux H/F pour rejoindre une équipe, sous la responsabilité du Responsable technique. ** 2 postes sont à pourvoir ** au plus tôt ** Vous avez impérativement une expérience professionnelle acquise d'au moins 2 années de travail dans la vigne. Vous avez obligatoirement le certiphyto (certificat individuel de produits phyto pharmaceutiques). Vous participez à l'ensemble des travaux manuels viticoles liés au vignoble au rythme des saisons : taille hivernale, travaux en vert, travaux de palissage, ébourgeonnage, relevage, entretien général, participation aux vendanges. Vous effectuez les travaux d'entretien du sol. Vous utiliserez les outils mécaniques à votre disposition dont vous assurerez l'entretien courant. Les parcelles sont situées en coteaux.
Et si on travaillait ensemble ? ON RECRUTE! Un(e) gestionnaire de résidence H/F en CDI. Contrat de droit privé CDI rattaché à Annonay et basé à Tournon-sur-Rhône en Ardèche (07). Missions principales Missions RH et management : - Evaluation des agents d'entretien ménager de son secteur. - Distribution du matériel. Missions de contrôle : - Contrôle de travaux et entretien ménager de premier niveau. Missions techniques : - Gestion des mouvements locataires et visites techniques. - Passage des commandes EDL & Entretien technique. - Interventions menues réparations dans les parties communes. - Effectue un passage régulier sur chaque résidence (veille technique, présence, contrôle, .). - Participe aux réunions de chantier des réhabilitations . - Gestion des réclamations prises au fil de l'eau et passage des commandes relevant de sa délégation. - Participe à l'astreinte départementale. Missions administratives : - Médiation de premier niveau. - Affichage dans les résidences. - Animation du quartier : vie de quartier fête des voisins. - Relance des impayés de premier niveau. - Passe les commandes de diagnostics nécessaires à la location (DPE, risque Pollution, diag élect, gaz, état des surfaces). - Gestion des rdvs pour visite technique pour les EDLS. - Visite commerciale sur le diffus et sites éloignés. - Signature du bail sur le diffus et sites éloignés. - Suivi du budget en lien avec le manageur de proximité. Compétence et profil recherché Formation / expérience - Connaissance générale des principaux métiers du bâtiments. - Permis B. - Aptitude à la médiation. Savoir-faire - Maîtrise de l'informatique. - Maitrise de l'expression écrite et orale. - Savoir rendre compte au responsable. Savoir-être - Sens de la rigueur et de l'organisation. - Aptitudes aux fonctions de terrain, aux contacts avec les entreprises, les locataires. - Aptitude à l'autonomie. Vos avantages : - Véhicule de service remise à domicile - Téléphone portable - Tablette - RTT fixe et libre - Prévoyance/complémentaire santé - Accord d'intéressement - Accord de télétravail
Nous recherchons une personne pour réaliser des travaux simples d'entretien des extérieurs et des jardins. Vous interviendrez chez des particuliers, des entreprises ou des collectivités pour assurer le nettoyage et l'entretien des espaces verts. Prise de poste au retour des "beaux jours" vers mars 2026. Vous serez accompagné(e) tout au long de votre parcours par Les Soutiens de Tremplin. Ce poste s'adresse à des personnes souhaitant reprendre une activité tout en bénéficiant d'un accompagnement socioprofessionnel. Vos missions - Tondre les pelouses - Tailler les haies et les petits arbustes - Désherber et nettoyer les extérieurs - Ramasser les feuilles et entretenir les allées - Planter des fleurs ou arbustes selon les demandes - Utiliser du matériel simple : tondeuse, taille haie, outils manuels - Ranger et entretenir le matériel après les chantiers - Respecter les règles de sécurité et signaler tout problème - Travailler en équipe ou parfois en autonomie selon les missions Profil recherché - Vous aimez les travaux manuels et le travail en extérieur - Vous pouvez travailler en autonomie quand c'est nécessaire - Permis B souhaité pour faciliter les déplacements Le contrat est proposé dans le cadre de l'insertion par l'activité économique. Vous devez vérifier votre éligibilité avant de vous positionner, auprès de votre référent France Travail, Mission Locale, Cap Emploi ou du Département.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur des équipements et accessoires pour véhicules de loisirs, un Contrôleur de Gestion H/F en CDI. Votre mission. Rattaché(e) à la Direction Financière et en lien étroit avec les équipes opérationnelles, vous intervenez dans un environnement multi-structures et international. Vous contribuez activement au pilotage de la performance financière de l'activité. À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : Missions principales : - Élaboration et suivi des tableaux de bord et indicateurs de performance - Analyse du chiffre d'affaires, des marges et des écarts - Participation au process de clôture mensuelle et au reporting financier - Contribution à l'établissement et à l'analyse des comptes de résultat analytiques - Suivi et contrôle des coûts de revient et de la rentabilité Missions complémentaires : - Participation au process budgétaire et aux exercices de prévisions - Analyses ponctuelles de performance (rentabilité, coûts opérationnels, stocks) - Suivi des inventaires et contribution aux sujets de tarification - Participation à des projets transverses, notamment liés à l'évolution des outils (ERP) - Déplacements ponctuels sur les différentes entités Le poste offre une forte exposition au sein de la Direction Financière. Issu(e) d'une formation supérieure en finance, vous justifiez de : - Un Bac+3 à Bac+5 en Contrôle de Gestion, Finance ou Audit - Une expérience professionnelle de 3 à 5 ans minimum en contrôle de gestion, idéalement acquise en PME intégrées à un groupe - Une aisance dans les environnements multi-sociétés et internationaux - Un anglais professionnel Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre autonomie, et souhaitez évoluer dans un environnement exigeant et responsabilisant. Conditions du poste. - Statut cadre - Rémunération annuelle : entre 42 K€ et 50 K€ fixe selon profil + 8 % de variable - Tickets restaurant - Localisation : Tournon-sur-Rhône (proximité Valence)
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Prise de poste au plus tôt Le projet d'une équipe mobile santé précarité est d'aller à la rencontre de personnes en situation de grande précarité ou très démunies, là où elles vivent, et de mettre en œuvre des modalités d'accompagnement dans une approche « d'aller-vers », quelle que soit leur situation administrative. Ces équipes dispensent des soins adaptés, réalisent des bilans de santé, concourent à l'éducation à la santé et à l'éducation thérapeutique des personnes accompagnées, proposent un accompagnement global adapté aux besoins des personnes. Elles ont un rôle d'interface avec les acteurs du champ sanitaire, médico-social et social, assurent des actions de prévention, de médiation et de prise en charge globale pour favoriser l'orientation des personnes vers les établissements, services et professionnels adaptés. Elles peuvent intervenir dans le cadre de permanences délocalisées au sein de structures sociales ou médico-sociales et y dispenser des actions de formation ou des actions de sensibilisation. Mission : Mettre en œuvre les bonnes pratiques d'accompagnement individuel et collectif des personnes en situation de précarité prises en charge par l'Equipe Mobile Santé Précarité dans le respect des valeurs définies dans le projet de l'Association Entraide et Abri ainsi que dans le projet d'établissement. Il accompagne les bénéficiaires dans différentes démarches sociale et administratives dans le plus grand respect des procédures et des droits des personnes. Il aide les personnes accompagnées à se repérer dans leur environnement, donne les informations nécessaires à leur intégration sur le territoire. Il informe l'équipe et les partenaires de l'entrée ou du départ dans le dispositif. Il suit les durées d'accompagnement, les prolongations et les fins par délégation du responsable de service. Il assure le suivi des situations en lien avec les partenaires et les référents sociaux et médicaux dans le cadre des objectifs du contrat personnalisé. Il est le relais social du dispositif pour les partenaires. Il utilise et participe à la mise en place des outils nécessaires au suivi quantitatif et qualitatif des bénéficiaires et des activités du service (rapports d'activité, statistiques, dossiers individuels, notes sociales.). Compétences requises : Connaissance du public en grande précarité et des dispositifs d'urgence. Capacité d'écoute, de médiation, sens du contact. Capacité de gestion des situations d'urgence et de tension. Profil recherché : Personnes diplômée d'un diplôme de travailleur social : CESF - Assistant de service social - Educateur spécialisé - TISF Capacité de travail en équipe. Autonomie dans le travail, sens de l'initiative et des responsabilités.
L'association Entraide et Abri gère des établissements sociaux et médicaux-sociaux de type CHRS, LHSS, accueil de jour, accompagnements bénéficiaires du RSA, CEJ, Pension de famille, AVDL... Elle accompagne plus de 500 bénéficiaires par an et compte 40 salariés. L'association recherche un travailleur social pour une nouvelle Equipe Mobile Santé Précarité sur le territoire Arche Agglo.
Postes de clercs à pourvoir au sein d'une Etude de Commissaire de Justice implantée à TOURNON SUR RHONE (07) temps plein ou temps partiel / à définir CDD 6 mois Rigueur, autonomie et sociabilité seront des atouts appréciés Expérience juridique appréciée / formation en interne assurée si besoin Responsabilités - assurer l'ouverture des actes détachés et dossiers - gestion mensuelle des répertoires et mémoires - standard téléphonique - taches administratives diverses (mails, mise sous pli du courrier, etc) - tenue des audiences devant le TJ de PRIVAS si besoin - signification ponctuelle des actes sur secteur Nord Ardèche selon profil - gestion des dossiers des clients institutionnels selon profil Profil recherché : Vous possédez une expérience juridique et/ou administrative significative. Vos compétences en rédaction sont reconnues, tout comme votre aisance avec les outils informatiques. Vous faites preuve d'un sens aigu de l'analyse et d'une organisation rigoureuse. Vos qualités relationnelles vous permettent d'assurer un service professionnel aux clients. Rémunération suivant profil et temps de travail. CV et candidatures : huissier-tournon@orange.fr
Mission à pourvoir rapidement ! Ami du bois et des machines, notre agence Adéquat de TOURNON recrute 1 MANUTENTIONNAIRE en atelier menuiserie bois (F/H) pour son client basé à Saint Victor. Rejoignez une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits bois et intégrerez une équipe passionnée Êtes vous prêt à vous lancer dans une aventure pleine de sciures, de découpe précises et de créations ? Missions : - Montage de cadres ossatures bois - Pose de liteaux et de bardages - Réaliser des aménagements de modules - Participer à la fabrication de débit de bois sur machine à découpe - Manutention diverse Du lundi au vendredi 7h30-12h/13h30-17h Poste basé à 20min de Tournon Profil : - Savoir lire et interpréter des plans Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 5 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Date limite des candidatures 13/02/2026 - Poste à pourvoir : 22/06/2026 - À noter que le jury de recrutement se tiendra le mardi 24 février 2026 sur Mauves. **Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé.** Rattaché-e à la direction jeunesse, des solidarités et du service au public, sous l'autorité de la coordinatrice lecture publique, et dans le cadre du PCSES (programme Culturel scientifique Educatif et Social), le poste repose sur deux grandes missions : 1/ Le pilotage de l'équipement actuel et le management des équipes (encadrement de 7 agents) : Vous définirez les rôles et contributions de la bibliothèque de Tournon sur Rhône en coordonnant administrativement et financièrement l'organisation et le fonctionnement de l'équipement, en mettant en œuvre la politique documentaire, en développant et valorisant les fonds. Vous concevrez des animations à destination de tous les publics. 2/ L'accompagnement de la coordinatrice Lecture Publique pour la mise œuvre de l'ensemble des chantiers bibliothéconomiques qui devront être conduits dans le cadre du scénario de développement de la lecture publique : → La mise en œuvre du PCSES coconstruit avec élus et acteurs institutionnels et associatifs du territoire → La construction du nouvel équipement (charte documentaire, politique d'accueil, programme d'actions, aménagements, mobilier, recrutements, ouverture etc .) → La contribution à la création du réseau mixte réunissant la Médiathèque intercommunale et les bibliothèques communales volontaires (22 sur 32 bibliothèques actuellement) MISSIONS SPÉCIFIQUES : * Accompagne la coordinatrice concernant la construction de la médiathèque de Tournon sur Rhône (sera associé-e aux chantiers bibliothéconomiques et au suivi du chantier du bâtiment) * Participe à l'accueil du public (poste partagé par tous les agents de bibliothèque) : inscriptionprêt/retour des documents, aide à la recherche et conseils aux lecteurs * Participe aux réunions d'échanges avec les autres équipements * Participe aux différentes manifestations en direction de la lecture publique * Assure l'encadrement pédagogique des stagiaires * Assure les fonctions de régisseur PROFIL ATTENDU : - BAC +2 à +3 dans les métiers du livre (BUT métiers du livre et du patrimoine, Licence pro métiers du livre - documentation et bibliothèques, DEUST métiers des bibliothèques et de la documentation) - Expérience professionnelle significative souhaitée en coordination d'équipement culturel de lecture publique - Une expérience de construction de bibliothèque serait un plus - Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de traitement de texte et tableurs - La connaissance du logiciel de gestion actuel de la bibliothèque (SYRACUSE) serait un plus INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : Rémunération statutaire sur grille indiciaire des bibliothécaires territoriaux (catégorie A, Filière culturelle) + régime indemnitaire mensuel (Rifseep) de 520€ brut. Ou à défaut, CDD d'un à trois ans avec rémunération entre 2460€ et 3220€ bruts mensuels en fonction de l'expérience de coordination dans le domaine de la lecture publique, en qualité de bibliothécaire, par référence à la catégorie A de la fonction publique territoriale. Réunions potentielles en soirée. Travail 1 samedi sur 2 et ponctuellement en soirée ou le dimanche. Horaires liés aux heures d'ouverture au public. Flexibilité lors d'évènements et animations ponctuels. ARCHE Agglo a fixé 1 jour de sujétions ouvrant droit à réduction du temps de travail annuel afin de tenir compte des contraintes liées aux missions (travail le samedi en roulement) Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des Condamines CS9602 07300 MAUVES
Semaine de 4 jours - Véhicule - Ambiance familiale Vous êtes technicien(ne) en alarmes / courant faible et vous aimez intervenir sur le terrain, résoudre des pannes et être en contact direct avec les clients ? Vous cherchez une entreprise à taille humaine, qui respecte votre équilibre pro/perso ? -> Cette opportunité est faite pour vous. L'entreprise Atouts Compétences accompagne une entreprise locale spécialisée en systèmes de sécurité (alarme, intrusion, incendie). Structure familiale, stable, reconnue pour son sérieux et la qualité de ses installations. Vos missions En tant que Technicien Alarmes SAV, vous intervenez sur des installations existantes : - Maintenance et dépannage de systèmes d'alarme chez les clients - Diagnostic rapide des pannes et dysfonctionnements - Réparations, réglages et remplacements nécessaires - Tests de bon fonctionnement après intervention - Conseils clients : utilisation, bonnes pratiques, prévention - Relation client de proximité, en toute autonomie Profil recherché - Technicien(ne) alarmes / courant faible - 1 à 2 ans d'expérience minimum sur le terrain (SAV, maintenance, dépannage) - Connaissances en systèmes d'alarme intrusion et/ou incendie - Autonome, rigoureux(se), avec un bon sens du service client Les profils confirmés sont les bienvenus, la rémunération sera adaptée. Conditions de travail - Semaine de 4 jours : lundi au jeudi - 1 vendredi travaillé toutes les 4 à 5 semaines seulement - Astreinte toutes les 6 à 7 semaines (roulement) - Véhicule + outillage professionnel - Secteur d'intervention principalement local Rémunération & avantages - Salaire : selon expérience - Reprise de l'ancienneté métier - Astreintes rémunérées - Primes - Panier repas - Mutuelle - Prime téléphone - Prime d'intéressement Pourquoi postuler ? - Entreprise à taille humaine - Conditions de travail attractives - Planning respecté - Autonomie sur le terrain - Poste stable et durable
Rejoignez une équipe dynamique et chaleureuse au cœur de Tournon-sur-Rhône ! Le Saint Joseph, niché sur le pittoresque quai Farconnet, est bien plus qu'un bistrot traditionnel : c'est une institution culinaire réputée pour son authenticité, ses produits frais et son ambiance conviviale. Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) talentueux(se) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre succès ! Vos missions (si vous l'acceptez) : Préparer et cuisiner des plats traditionnels avec des produits frais et de saison. Travailler en équipe pour assurer un service fluide et efficace. Participer à 8 services par semaine dans une ambiance dynamique. Garantir un haut niveau d'hygiène et de sécurité alimentaire. Innover et améliorer notre offre culinaire avec vos idées. Le profil qui nous fait rêver : Expérience solide en cuisine traditionnelle (et si vous maîtrisez la cuisson basse température, c'est un vrai plus !). Motivé(e), autonome, rigoureux(se) et organisé(e) - des qualités essentielles pour briller en cuisine ! Esprit d'équipe et capacité à gérer un service de 80 à 100 couverts avec brio. Passionné(e) par la cuisine et ambitieux(se) : ce poste pourrait être votre tremplin vers un poste de chef cuisinier ! Ce que nous vous offrons : Un CDI stable avec 2 jours de repos consécutifs pour un équilibre vie pro/perso. Un salaire attractif, négociable selon votre expérience et vos compétences. Une prime mensuelle "cuisine" basée sur le nombre de couverts réalisés. Une mutuelle si vous n'en disposez pas déjà. Un accompagnement pour trouver un logement proche de l'établissement, si besoin. Une évolution possible vers un poste de chef cuisinier avec la gestion complète de la cuisine du restaurant. Poste à pourvoir dès que possible ! Vous êtes prêt(e) à relever ce défi culinaire et à rejoindre une équipe où la passion et la convivialité sont au rendez-vous ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de cuisiner ensemble de belles réussites ! Contactez-nous dès maintenant !
Nous recherchons 2 commis de cuisine en restauration rapide (H/F) de type kebab et spécialités turques. Vous aurez en charge principalement la préparation des sandwichs, burgers, kebab, tacos. Vous assurerez le nettoyage de la cuisine dans le respect des normes d'hygiène. Le restaurant est ouvert 7j/7 : travail tous les week end. Connaissance en spécialités turques souhaitée
"INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCÉE" H/F : CMP Tournon Le Centre Médico Psychologique (CMP) de Tournon est rattaché au pôle de psychiatrie générale du secteur nord du CHDV. S'inscrivant, en amont comme en aval de l'hospitalisation, dans le parcours de prise en soins psychiatriques, le CMP est une structure pivot qui accueille le patient, réalise une démarche diagnostique, de consultation, élabore un projet de soins individualisé, évalue sa mise en œuvre et oriente le patient. Le CMP est un lieu d'écoute, d'évaluation et d'orientation pour toute personne rencontrant un problème de santé mentale, pour elle-même, sa famille, son entourage qui travaille en partenariat avec les professionnels du social, médicosocial et de médecine de ville (médecins libéraux, personnels des structures d'hébergement, CMS.). Les pathologies prévalentes sont les troubles psychotiques, les troubles de l'humeur, les troubles de la personnalité, et les comorbidités addictives. La finalité du travail des professionnels exerçant en CMP est de faciliter l'autonomisation du patient en le reconnaissant comme acteur de ses soins. Le CMP travaille en lien avec d'autres dispositifs du pôle : - Les unités intra hospitalières (UPN1 et 2) - L'HDJ du secteur concerné - L'équipe mobile psychiatrique des urgences de Romans (EMPU) - L'équipe des AFT Missions - Projet de soins/suivi o Élaborer, organiser et suivre le projet de soin de la personne soignée o Entretien, anamnèse et examen clinique du patient incluant le repérage des vulnérabilités, l'évaluation de l'impact fonctionnel et interprétation des données qui en sont issues. o Formulation de conclusions cliniques o Repérage des situations d'urgence o Orientation médicale, psychologique, sociale selon la situation o Participation à l'organisation du parcours de soins et de santé du patient - Traitement/examens cliniques o Prescription, renouvellement de prescriptions et adaptation dans le cadre du suivi et dans son domaine d'intervention o Prescription et interprétation d'examens paracliniques o Identification des effets secondaires des traitements médicamenteux et évaluation de l'efficacité o Suivi de l'observance du traitement tout au long du parcours de soins du patient - Missions transversales o Organisation et mise en œuvre d'actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles en lien avec le projet d'établissement et les objectifs de pôle o Organisation et mise en œuvre d'actions de formation Prérequis - Diplôme d'État d'Infirmier en pratique avancée mention « psychiatrie et santé mentale » - Expérience d'infirmier en service psychiatrique (le CMP serait un plus) - Connaissances cliniques solides en psychiatrie - Capacités à travailler en équipe et en autonomie (prise d'initiatives et de décision) - Sens du relationnel et de l'observation - Capacités d'organisation, de réactivité et de hiérarchisation des priorités de travail - Connaissance du réseau de partenaires (médecine de ville, social et médicosocial) Conditions de travail - 37h30 de travail par semaine - Journée de 7h30 continue, pause payée : 9h00 - 16h30 - 14 RTT par an - Repos les week-end et jours fériés - 25 jours de congés payés (5 semaines) + 3 jours (CFR, 2 CHP) - Reprise d'ancienneté (périodes de travail en établissement public uniquement) - Stagiairisation possible après un an de contrat sur le poste pour une durée d'un an. - Mutation si déjà titulaire dans un autre établissement de la FPH
Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement professionnel et souhaitez contribuer à la réussite des candidats dans leurs démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ? Rejoignez Orientaction !Nous recherchons des Consultant(e)s indépendant(e)s motivé(e)s, avec une solide expertise, pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) VAE, vous jouez un rôle clé dans la valorisation des parcours professionnels des candidats. Vos missions principales :
Actuellement, nous collaborons avec un cabinet d'expertise d'une vingtaine de collaborateurs situé à Tournon-sur-Rhône (07) qui recherche un Gestionnaire de Paie H/F pour rejoindre son équipe. En collaboration avec la Responsable Sociale, vous jouerez un rôle-clé dans la gestion de la partie sociale du cabinet.Vos missions comprendront :
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Être recruteur indépendant, c'est bien plus qu'identifier des talents, c'est créer des rencontres, accompagner des carrières et contribuer au développement des entreprises. Un métier où chaque jour est différent, où l'humain est au coeur des décisions, et où votre expertise fait la différence. Dans un secteur en constante évolution, le recrutement offre des défis stimulants et des réussites gratifiantes. Rejoindre Rézolibri, c'est s'engager dans un métier à la fois dynamique et gratifiant, où chaque jour offre de nouvelles opportunités. En tant que recruteur indépendant, vous jouez un rôle clé en mettant en relation des talents en quête de nouvelles opportunités et des entreprises à la recherche de profils idéaux. Un métier où l'humain est au coeur de chaque action, et où votre expertise fait toute la différence. Découvrez ce qui fait la richesse et la diversité du recrutement, et comment Rézolibri vous permet de développer votre activité tout en vous épanouissant dans ce domaine. Vous êtes : - \n Un(e) professionnel(le) du secteur de l'intérim et possédez une connaissance parfaite des rouages du métier. - \n Un(e) salarié(e) dynamique, commercial(e) dans l'âme, qui se sent prêt pour l'entrepreneuriat et souhaitez valoriser la relation humaine. - \n A la recherche d'un projet qui vous stimule et vous permette de capitaliser sur des compétences transférables. - \n Un(e) passionnné(e) par le travail en équipe avec un sens du collectif et ou l'humain est votre coeur de métier Vous souhaitez : - \n Bâtir votre propre activité en toute indépendance - \n Choisir vos missions en toute autonomie - \n Maitriser votre emploi et dynamiser votre carrière - \n Profitez du soutien de toute une communauté de professionnels - \n Avoir accès à des conseils et des outils digitaux performants - \n Partager vos meilleures pratiques et relever les défis de tout un collectif Devenez Agent Commercial Indépendant sur votre secteur
?? Opportunité de carrière passionnante à Tournon-sur-Rhône - 07300 ?? Vous êtes à la recherche d'un poste de Conseiller vendeur ? Ne cherchez plus ! Nous avons l'opportunité parfaite pour vous. Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Conseiller vendeur H/F et faites partie d'une entreprise innovante et en pleine croissance. ?? Poste à pourvoir : Conseiller vendeur H/F ?? Salaire : 12.02EUR ?? Lieu : Tournon-sur-Rhône - 07300 En tant que Conseiller vendeur, vous serez au coeur de l'action, conseillant et guidant nos clients avec professionnalisme et empathie. Votre rôle sera essentiel pour garantir une expérience client exceptionnelle et contribuer au succès de notre entreprise. Si vous êtes passionné(e) par la vente, doté(e) d'un excellent sens du relationnel et avez le goût du challenge, ce poste est fait pour vous. Rejoignez-nous et évoluez dans un environnement stimulant où vos compétences seront valorisées et votre travail reconnu à sa juste valeur. Ne manquez pas cette opportunité unique de faire partie d'une équipe motivée et ambitieuse. Postulez dès maintenant et prenez votre carrière en main ! ?? Rejoignez-nous et ensemble, construisons un avenir prometteur. Votre succès n'attend que vous ! ?? Passionné par l'univers du jardin, du végétal et/ou de l'animalerie, il possède de solides connaissances produits. Doté d'un excellent sens du service, il sait écouter, conseiller et accompagner chaque client. Organisé et polyvalent, il gère aussi bien la vente que la mise en rayon et le suivi des stocks. À l'aise en communication, il maîtrise les techniques de vente et sait travailler en équipe. Motivé, dynamique et impliqué, il contribue à la satisfaction clients et aux performances du magasin.
Domino Care recrute des Éducateurs Spécialisés motivé(e)s pour intervenir en protection de l'enfance et auprès de publics vulnérables. ** IMPORTANT - CONDITIONS LÉGALES POUR L'INTÉRIM (Loi Valletoux) ** Pour exercer en intérim comme Éducateur Spécialisé, vous devez justifier de 2 ans d'expérience hors intérim (CDD ou CDI) et 3 640 heures hors intérim depuis l'obtention du diplôme. -> Vos missions <- - Accompagner un public en difficulté et instaurer une relation de confiance. - Proposer un suivi éducatif et social personnalisé. - Évaluer les besoins, élaborer des actions adaptées et favoriser l'autonomie, la socialisation et l'insertion. - Mettre en place des activités éducatives, thérapeutiques et de développement personnel. - Accompagner les jeunes dans leurs démarches quotidiennes, sociales et administratives. - Rédiger des rapports et observations pour le suivi des projets. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions. - Contribuer à des projets socio-éducatifs concrets pour soutenir la réinsertion et l'épanouissement des bénéficiaires. ** Votre profil ** - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) requis. - Expérience dans le médico-social ou l'accompagnement de publics en difficulté. - Qualités essentielles : écoute, empathie, patience, pédagogie, esprit d'équipe. - Motivation à soutenir l'épanouissement et l'intégration de personnes vulnérables. -> Pourquoi nous rejoindre <- - Une équipe bienveillante et engagée, - Des missions variées et enrichissantes, - Un environnement qui valorise la diversité et l'égalité des chances.
Vous êtes agent d'entretien .ou vous souhaitez le devenir ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure le nettoyage dans les lycées publics de son territoire. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un environnement sain et sécurisé pour les élèves et l'ensemble des usagersVotre missionVous rejoindrez l'équipe du lycée Gabriel Faure, à Tournon-Sur-Rhône (07) et vous assurerez le maintien en état de propreté des locaux, des matériels et des mobiliers.Vous interviendrez également au service de restauration du lycée pour participer à la préparation de produits de bases, à la distribution des repas, à la plonge, au nettoyage du matériel de cuisine et de la salle de restaurant.En l'absence de l'agent d'accueil ou lors de permanences et remplacements, vous assurerez la fonction d'accueilVotre profil- Compétences techniques : Maîtrise des techniques de nettoyage, matériels et produits nécessaires à l'entretien des locaux, connaissance et application des consignes et des bonnes pratiques en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnement.- Aptitudes personnelles : Organisation, polyvalence, soin apporté au travail, esprit d'équipe.? Horaires du poste : heures/an an, soit 42 heures/semaine.L'emploi du temps élaboré par la direction du lycée peut être modifié selon la nécessité de service.Permanences possibles en période de vacances scolairesVos avantages à la Région☑ Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle☑ Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire)☑ Une restauration à tarif préférentiel et un forfait de 25 tickets restaurants annuels☑ Une participation aux frais et abonnements de transports domicile☑ Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)☑ Une association du personnel proposant des prestations sociales et des actions de sports et de loisirs☑ Les vacances scolaires (hors permanences) ? Vous êtes intéressé ? Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste qui vous est proposée en rubrique "pièces jointes" (en fin d'annonce). et déposez votre candidature ! La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail ! #lycée #recrutement #hygiène #propreté #ardèche
Nous recherchons pour l'un de nos clients UN CHEF EQUIPE CHANTIERS EN CDI secteur de VALENCE DEPARTEMENT 26.Pour installation, de mise en service et entretien de systèmes de refroidissement évaporatifs et adiabatiques.Des déplacements très fréquents sont à prévoir. vos missionsManager et coordonner l'activité d'une équipe (personnel, sous-traitants, intérimaires). Dans le cas d'une supervision, encadrer le personnel mis à disposition par le client.Effectuer la planification des phases d'interventions en liaison avec le client (montage site, mise en service, essais...).Prévoir et coordonner l'intervention des machines et des engins des opérations.Participer aux réunions préparatoires des opérations.Intervenir sur siteOrganiser la logistique du matériel (Nettoyeur HP, nacelle) pour les opérations (y compris en fin d'opération) ;Gestion des stocks et des matériels sur placeRédiger les rapports d'intervention, ainsi que les compte-rendu interne des opérations et les procès-verbaux de réception de fin des opérations ;Signer les plans de préventions et faire respecter les règles de sécurité au personnel placé sous votre responsabilité.Gérer les aléas concernant la conception, l'implantation ou l'organisation du chantier des appareils avec le supportpour postuler :Contact sandrine ligne direct .44-texto .54Vos cv et habilitations par mail sur : sandrine.hilario(arobase)groupe-crit.com
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VALENCE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Ingénieur de bureau d'études (H/F) Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous intégrerez une équipe dynamique intervenant sur la conception, le développement et l'industrialisation de nouvelles solutions techniques : - Concevoir, modifier et valider des pièces, sous-ensembles et ensembles mécaniques. - Analyser les besoins clients et rédiger les cahiers des charges techniques. - Réaliser les études CAO (SolidWorks), les plans, les chaînes de côtes et les tolérances. - Piloter les validations techniques jusqu'à l'industrialisation. - Gérer les évolutions techniques et contribuer à l'amélioration continue. Le profil recherché : - Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un Bac+5 en génie mécanique, conception produit ou équivalent. - 2 à 5 ans d'expérience en Bureau d'Études dans un environnement industriel. - À l'aise avec les outils de développement produit et la CAO (SolidWorks). - Rigoureux(se), curieux(se) et force de proposition. - Bon relationnel et aptitude au travail en équipe dans un environnement collaboratif. Conditions du poste : - Poste basé à Tournon-sur-Rhône (07). - Statut : Cadre ? CDI ? Forfait jours avec RTT. - Salaire : 41 000€ à 45 000€ brut annuel selon profil et expérience. - 1 jour de télétravail par semaine possible. Les avantages - Participation & intéressement. - CSE attractif. - Accès au restaurant d'entreprise. - Environnement technique stimulant et projets innovants. Ce poste vous intéresse ? Alors, candidatez à l'offre en joignant votre CV à jour ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
AGENT DE PRODUCTION H/F - ANNONAY (07) GI Group, spécialiste de l'intérim, du CDD et du CDI, vous accompagne avec proximité, réactivité et engagement. Nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités pour vous proposer des missions adaptées à votre profil, dans les secteurs de l'industrie, de l'agroalimentaire et de la logistique. Rejoignez notre équipe pour un poste d'Agent de production (H/F) chez notre client basé à Annonay, acteur reconnu pour la qualité de ses produits et ses valeurs humaines. Horaires : 2x8 Démarrage : Immédiatement Contrat : mission longue durée (intérim) Salaire : 13,43 €/h brut + primes : * Indemnité kilométrique (transport) * Prime habillage * Prime vacances * Prime rentrée / Noël Vos missions : * Vous serez responsable du montage, de l'assemblage et du contrôle des différentes pièces. * Vous veillerez à respecter l'ensemble des consignes de sécurité sur votre poste. * Vous appliquerez les normes de qualité en vigueur. * Vous contribuerez activement au maintien des cadences de production. Votre profil : * Que vous soyez débutant(e) ou déjà expérimenté(e), nous valorisons avant tout votre motivation, votre engagement, votre esprit d'équipe et votre professionnalisme. * Une première expérience en production serait appréciée, mais elle n'est pas obligatoire. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez notre équipe et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV sans attendre, nous serons heureux de faire votre connaissance ! Dans le cadre de sa politique de diversité, GI Group étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
.
Description du poste : Bonjour, Votre agence MANPOWER de Tournon est à la recherche d'agents de fabrication (H/F) pour un contrat en CDI Intérimaire. Vous ne connaissez pas les détails de ce contrat ? Vous êtes disponible immédiatement ou dans un futur proche pour une période minimale de 8 mois ? Contactez-nous. En tant que salarié(e) en CDI intérimaire, vous aurez l'opportunité d'accomplir des missions chez nos clients dans le bassin d'emploi de Tournon et ses environs. Opter pour un CDI intérimaire chez Manpower signifie choisir une forme de travail souple et sécurisée, avec l'assurance d'une fréquence et d'une régularité tant au niveau des missions que des revenus. Professionnel(le) dans le domaine de l'Industrie et doté(e) d'une expérience en tant qu'agent de fabrication (H/F), que vous ayez ou non un diplôme, et que vous possédiez ou non de l'expérience, vous recherchez une activité à long terme tout en ayant la possibilité de diversifier vos expériences. Vous êtes mobile dans le bassin d'emploi et pourrez être amené(e) à travailler selon des horaires variés, en fonction des entreprises qui vous confieront des missions. Votre rémunération sera variable en fonction des missions proposées : vous serez payé(e) au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous assurons un salaire mensuel minimum de 1834€ brut au cas où vous n'auriez pas de mission. Pour plus de détails sur le contrat en CDI Intérimaire, consultez la rubrique 'Quel contrat pour vous ?' dans l'espace candidats de***Rejoignez-nous et déposez votre candidature en ligne avec un CV à jour. À bientôt, Emmanuelle Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Pourquoi nous rejoindre • Une entreprise à taille humaine : Intégrez une société où l'esprit de famille règne et où chaque collaborateur compte. • Une diversité des lignes : Conduisez sur différents types de lignes (urbain/scolaire/ligne régulière/occasionnel) • Parcours d'intégration : Développez vos compétences grâce à notre programme de formation sur mesure. Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable d'exploitation vous serez en contact quotidien avec la clientèle, vous renseignez et accueillez les voyageurs et veillant en permanence au respect des règles de sécurité et de confort. Vous aurez la charge de - Accueillir, renseigner et transporter les voyageurs en respectant les itinéraires et horaires prévus. - Assurer la vente de titres de transport à bord. - Garantir le confort de vos voyageurs en assurant une conduite souple et adaptée. - Respecter les réglementations en vigueur et adopter une conduite éco-responsable. - Veiller à ce que les conditions de sécurité soient optimales et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents. PROFIL RECHERCHÉ : Les métiers de la conduite vous passionnent et vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre réactivité. Vous possédez un bon relationnel et vous avez un goût prononcé pour le service client. Rigoureux(euse) et disponible, vous faites preuve d'autonomie. Être titulaire d'un permis D et de la FIMO serait un plus. Ce que nous vous offrons : • Un CDI à temps plein (35h/semaines) au coefficient 140V • De nombreuses primes et avantages : • 13ème mois versé au mois de novembre • Majoration des heures lignes urbaines • 100% des heures supplémentaires payées au mois • Mutuelle avec des garanties supérieures à la convention collective • Prévoyance • CSE
Implantés en Rhône Alpes, sur l'axe rhodanien, Les Courriers Rhodaniens sont au quotidien le partenaire de confiance des collectivités et entreprises pour leurs besoins de déplacements et mobilités. Que ce soit pour des trajets locaux ou régionaux, nous nous engageons à fournir des services de transport de haute qualité, alliant sécurité, confort et fiabilité.
Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et avez un goût prononcé pour le secteur alimentaire ? Rejoignez l'équipe dynamique de La Fabrique Givrée, une entreprise artisanale spécialisée dans la fabrication de glaces et de chocolats haut de gamme !En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vous serez le/la seul(e) responsable de l'entretien, du dépannage et de l'optimisation des équipements de production de notre atelier. Vos missions principales seront les suivantes :Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production (machines à glaces, chaînes de fabrication, systèmes de réfrigération, etc.)Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et électroniquesEffectuer les réglages et ajustements nécessaires pour garantir une production optimaleAssurer la gestion des stocks de pièces de rechange et la commande de consommablesRespecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entrepriseParticiper à l'amélioration continue des processus de maintenancePourquoi rejoindre La Fabrique Givrée ?Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise artisanale en pleine croissanceUne grande autonomie dans votre posteDes produits de qualité et un savoir-faire reconnu dans le domaine de la glace et du chocolatEnvironnement de travail :Travail de journée du lundi au vendrediSalle des machines moderneMise en place de projetsRémunération selon profil
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Description de l'entreprise Pourquoi nous choisir ? Rejoindre la Caisse d'Epargne Loire Drôme Ardèche (CELDA) c'est :***Penser global, agir local ! La CELDA soutient le développement de son territoire grâce à son modèle coopératif et à ses nombreuses actions solidaires en faveur des associations et des entreprises de son territoire et de son environnement. * Des perspectives de carrières et les moyens de vous accompagner * Une rémunération attractive * Un équilibre vie personnelle et vie professionnelle * Nos valeurs humaines, l'union fait notre force . Entreprise à taille humaine, travaillez au côté de nos 1200 collaborateurs dans une ambiance authentique avec un fort esprit d'équipe. Alors, prêt(e) à partager notre aventure ? #Fier.e.s modèle coopératif #Fier.e.s valeurs humaines #Fier.e.s réussite commerciale #Fier.e.s métiers #Fier.e.s notoriété Poste et missions Etre utile à tous ! Votre quotidien en tant que Gestionnaire de clientèle professionnels vivier (F/H) sera :***Valoriser, renouveler et fidéliser le portefeuille confié de clients « professionnels » en exploitant toute opportunité de vente. * Prendre des rendez-vous proactifs et obtenir des RDV qualifiés sur « site » chez le professionnel. * Préparer l'entretien de découverte du client en faisant un diagnostic de sa situation et de ses besoins. * Lors du rendez-vous client présenter et argumenter une offre, la négocier en conciliant les intérêts du client et ceux de l'entreprise, puis conclure la vente et la formaliser. * Elargir et rebondir en fin d'entretien client afin d'orienter le client vers d'autres solutions adaptées à ses besoins. * Assurer auprès du réseau commercial une assistance technique pour la professionnalisation des équipes sur le marché des « professionnels ». * Contribuer à l'accueil et l'orientation de tous les clients afin de garantir la cohésion d'équipe. Profil et compétences requises Ce que nous allons aimer chez vous :***Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 minimum et vous avez une première expérience dans le domaine commercial et/ou bancaire * Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d'écoute * Vous avez des capacités d'analyse et de synthèse * Vous faites preuve d' initiative * Vous aimez le contact client et avez la fibre commerciale * Vous avez le goût du challenge et l'esprit d'équipe * Vous êtes en capacité de transmettre vos connaissances et votre savoir-faire * Vous êtes à l'aise avec le Digital Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors rejoignez-nous ! Informations complémentaires sur le poste Ce que vous allez aimer chez nous :***Des perspectives de carrières et les moyens de vous accompagner . Des formations sur-mesure à votre arrivée et un accompagnement tout au long de votre carrière pour garantir votre réussite dans vos évolutions professionnelles. * Une rémunération attractive : 13ème mois, part variable, intéressement, titres restaurant, mutuelle familiale, retraite surcomplémentaire, accès au Comité Social d'Entreprise, avantages tarifaires sur nos offres bancaires et assurances .). * Un équilibre vie personnelle et vie professionnelle : Semaine de 4,5 jours de travail (mardi samedi midi pour les agences), 31 jours de congés, . Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les candidats internes ne répondant pas au critère de durée de tenue de poste (Maîtrise et Accompagnement Client Changeant de Conseiller MAC3) ne seront pas prioritaires sur cette offre. Appel à candidatures en ligne jusqu'au 14/01/2026
Encaissement client, mise en rayon, propreté du magasin. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
L'entreprise Cerfrance Ardèche, accompagne au quotidien les chefs d'entreprises (agriculteurs, commerçants, artisans, TPE/PME) dans la gestion et le développement de leur activité grâce à ses 60 collaborateurs dédiés et pluridisciplinaires (Comptables, Experts comptables, Juristes, Gestionnaires paie, Conseillers d'entreprises,...), répartis sur 5 agences locales. Le cabinet recherche son gestionnaire paie (en CDI), basé dans une de ses agences (Tournon-sur-Rhône, Privas, Aubenas, Davézieux, Bourg-saint-Andéol). En tant que gestionnaire paie, vous gérerez en autonomie un portefeuille de paies avec la confiance des clients-adhérents de Cerfrance. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Etablir les bulletins de paies et les déclarations sociales associées (DSN) - Être en relation avec les organismes tiers (URSSAF, MSA, caisse de retraite, caisse de prévoyance….) - Accompagner et conseiller le client-adhérent sur sa gestion quotidienne RH de ses salariés et sur ses obligations sociales (Exemples : établir les contrats de travail, la DPAE, les avenants, apporter un support au client pour l’organisation de ses élections professionnelles, de ses relations avec les représentants du personnel, gestion du disciplinaire et des départs, DUERP, audit social, accords d’entreprise).Diplômé(e) d'un Bac+2 ou Bac + 3 en gestion des ressources humaines ou en paie, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum réussie en cabinet comptable ou cabinet d'avocats. - Vous avez une bonne connaissance des techniques paie et vous connaissez les fondamentaux en droit social. - La maîtrise du logiciel SILAE serait un plus. - Rigoureux, vous savez également vulgariser des sujets techniques et disposez d'une aisance relationnelle. Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle au sein d'une équipe à taille humaine ? Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste ? Alors ce job est fait pour vous, il ne vous reste plus qu'à nous adresser votre candidature ! Rémunération et avantages - Salaire sur 13 mois selon profil et expérience + prime sur objectifs - Intéressement + participation + avantages CSE - Télétravail partiel - Annualisation du temps de travail (maximum 40 h hebdomadaires), permettant un nombre de jours de repos significatifs.
Faraglo est un groupement d'employeurs, constitué en SCIC, et spécialisé dans la mise à disposition de personnel à temps partiel durable pour des TPE et PME. Nous intervenons également comme cabinet de recrutement pour le compte de nos clients partenaires. Notre objectif ? Connecter des talents et des énergies et veiller à ce que tout le monde soit à sa juste place dans l’environnement de travail qui lui correspond. Nous recrutons aujourd’hui pour le compte de CERFRANCE Ardèche.
Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? - Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. - Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. - Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. - Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : - Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. - Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir. - Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de familleCe que nous proposons : - Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. - Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins - Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. - Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : - Localisation : Proche de chez vous - Statut : Indépendant(e) - Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simple et/ou suivi de chantier et/ou...
Description du poste : Rejoignez notre équipe en tant que Régleur(se) de Production et boostez nos lignes de production ! Vous êtes passionné(e) par les machines et le réglage ? Vous aimez optimiser la production tout en travaillant en équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Optimiser la performance : Réglez et suivez les lignes pour maximiser la productivité, tout en respectant les normes de sécurité et qualité (ISO 22716). Démarrage et réglages : Montez, démarrez et ajustez les machines pour des cycles de production efficaces et sans accroc. Diagnostic & maintenance : Diagnostiquez les pannes et réalisez la maintenance de 1er niveau pour garantir un fonctionnement optimal. Formation & collaboration : Formez les équipes aux bonnes pratiques et travaillez main dans la main avec le Responsable de ligne et l'équipe technique. Votre profil : Expérience en réglage et suivi de lignes de production, idéalement dans l'industrie. Compétences techniques en diagnostic et maintenance de 1er niveau. Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et respect des normes sont vos points forts. Ce que nous offrons : Un CDI dans un environnement dynamique et en pleine croissance. Des opportunités d'évolution et un cadre de travail stimulant. Rejoignez une équipe où chaque action a un impact ! Postulez dès maintenant et donnez un coup de boost à votre carrière ! Description du profil : Compétences clés : Communication efficace Formation et développement Optimisation des processus de production Méthodes de résolution de problèmes Approche adaptée en milieu ATEX
Le Centre Hospitalier de Tournon recherche un(e) Chargé(e) d'opérations de travaux. Vous serez en charge de la Gestion d'opérations de travaux en maitrise d'œuvre interne (opérations d'importance faible à moyenne), et en maitrise d'œuvre externe (opérations de grande importance en loi MOP ou conception réalisation). Sous l'autorité du Directeur délégué, ce poste est basé à Tournon sur Rhône et s'inscrira dans un réseau de collaborateurs au sein de la direction commune de Valence. Selon le profil du chargé de travaux, et avec son accord, son activité peut être élargie aux sites de la direction commune, en Ardèche et en Drôme. Activités - Phase programme : élaboration de programme fonctionnel et technique, rencontres et analyse des besoins des utilisateurs et besoins institutionnels, réalisation d'études de faisabilité pour aide à la décision, estimation financière (en assistance d'un programmiste pour les grosses opérations) - Phase conception : élaboration du projet architectural et technique (ou consultation et sélection d'équipes de maitrise d'œuvre ou concepteur-réalisateur), analyse et validation des rendus du maitre d'œuvre, choix de modes opératoires et solution techniques, élaboration de la déclaration de travaux si nécessaire ou recours à un architecte pour dépôt du permis de construire, élaboration (ou analyse et corrections) des cahiers des charges des lots de travaux toutes spécialités, notamment : en génie thermique, électrique et gaz médicaux - Phase réalisation : étude et évaluation technique des offres des entreprises, participation aux négociations, participation au choix des candidats, suivi de chantier, réception d'opération de travaux, gestion des phases de réception, validation des D.O.E. Pendant toutes les phases de l'opération : - Travail en collaboration avec les services de soins concernés, les directions en charge du pilotage des projets, les directions achats, financière, informatique, communication. - Communication permanente et validation des choix avec le Directeur délégué - Communication et échanges avec les services maintenance, sécurité, hygiène Projets en cours : - Construction et réhabilitation de l'EHPAD (démarrage des travaux en février 2026) - Réhabilitation de locaux pour repositionner l'IFAS (projet à moyen terme) - Multiples projets de rénovations/transformation de services existants L'activité pourra être étendue sur les sites de la direction commune dans les conditions mentionnées dans le descriptif de la mission ci-dessus. Le profil recherché : - Respecter la réglementation et les procédures externes/internes - Aisance relationnelle - Dynamisme, rigueur et organisation - Capacité d'adaptation, travailler en équipe. Expériences appréciées : Pratique de la conduite d'opérations de travaux, solides notions en génie électrique et génie climatique, connaissances de la règlementation ERP (accessibilité, sécurité incendie), notions CCAG travaux, CCAG MOE, commande publique. Conditions d'emploi - 25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT - Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière (possibilité de reprise d'ancienneté) - Poste permanent à 100% à pouvoir dès que possible - Recrutement sous contrat de projet - Catégorie A Candidature à adresser avant le 16/02/2026
Votre agence Manpower Tournon recherche pour son client un(e) Conseiller Vendeur(se) Pépinière/jardin (H/F). Intégrez un magasin où la passion du conseil, la proximité avec les clients et la convivialité font partie de l'ADN. Si vous souhaitez évoluer au sein d'une structure qui valorise l'initiative, la qualité de service et le travail d'équipe, vous êtes au bon endroit. En tant que Conseiller Vendeur au sein de l'univers Pépinière et Jardin, vous jouez un rôle essentiel dans l'accompagnement des clients pour concrétiser leurs projets. Vous travaillerez en 35h du lundi au samedi, et bénéficierez d'un jour de repos fixe. Vos missions seront : 1. L'accueil et le conseil client -Accueillir le client avec professionnalisme et convivialité -Identifier ses besoins et proposer des solutions adaptées -Offrir un accompagnement qualitatif sur les végétaux 2. La mise en valeur de l'espace -Assurer un espace de vente propre, attractif et approvisionné -Mettre en place les marchandises et arrivages, étiqueter les végétaux. 3. La vente & assurer la satisfaction client -Concrétiser la vente et accompagner le client -Partager votre passion/votre expertise et créer une véritable expérience d'achat -Fidéliser la clientèle par un conseil personnalisé et une attitude positive Alors si vous êtes... : -Passionné(e) par l'univers du jardin et du végétal, et aimez partager vos conseils ; -A l'écoute, patient(e) et pédagogue, vous prenez plaisir à conseiller des profils variés : débutants, amateurs, passionnés. ; -Dynamique et polyvalent, vous aimez le contact client et vous n'avez pas peur d'aller à la rencontre du client Et que vous disposez. : -D'une bonne connaissance des végétaux -D'une sensibilité commerciale naturelle -D'une appétence pour la mise en valeur des produits N'hésitez plus ! Une première expérience en jardinerie, pépinière, magasin spécialisé ou encore en vente conseil est appréciée, mais les profils passionnés et motivés seront également étudiés.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Tournon recherche son Magasinier(e) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. - Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. - De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est obligatoire. Le plus ? Vous avez déjà une expérience en tant que Magasinier Conseil.
Vous intégrez les équipes d'un Groupe de valorisation de déchets (métal, cartons, bois) qui intervient en implant au sein d'une société basée à Tournon/ Rhône. En permanence sur votre chariot vous serez amené à faire des transferts de bennes métalliques remplies de bois, cartons, métal vers le centre de déchets du site. Vous êtes à l'aise en conduite de chariot Caces 3 (exigé) Vous possédez le permis caces 3 avec minimum 1 an d'expérience. Mission longue ( > 6 mois) Horaires flexibles : soit 2x8 ou fixe matin ou fixe après-midi (format : 05h 13h / 13h 21h) 13.56€/h + primes + 10% IFM + 10% Congés payés. Prise de poste immédiate
La Ferme des Carmes - EARL LOU CAYON, recherche un(e) Boucher-charcutier / Bouchère-charcutière. Les missions du poste : - découpe de porcs et d'agneaux issus de notre élevage ; - préparation de charcuteries ; - vente directe au marché. Vous travaillez du mardi au vendredi 13h. Prise de poste dès que possible. Vous serez accompagné(e) par l'employeur sur la prise de poste.
Nous recherchons une personne pour aider des particuliers dans leur quotidien. Vous interviendrez chez les bénéficiaires pour réaliser des tâches simples mais importantes pour leur confort et leur bien-être. Vous serez accompagné(e) par Les Soutiens de Tremplin tout au long de votre mission. Ce poste est ouvert aux personnes souhaitant reprendre une activité progressivement ou développer de nouvelles compétences. Vos missions : - Faire le ménage : sols, poussière, cuisine, salle de bain - Entretenir le logement pour garder un environnement propre et agréable - Aider pour quelques gestes du quotidien selon les besoins (ex. : ranger, accompagner pour de petites actions simples) - Préparer des repas simples si demandé - Vérifier que tout va bien et prévenir l'association si quelque chose vous inquiète - Créer un climat de confiance avec les personnes aidées Important : vous n'avez pas à donner de médicaments, ni à faire des soins médicaux Profil recherché - Vous aimez aider les autres et vous savez respecter la confidentialité - Vous pouvez travailler seul(e) chez les bénéficiaires Ce que nous proposons * Un accompagnement par Les Soutiens de Tremplin pour réussir votre mission * Un emploi qui permet de monter progressivement en compétences * Des missions adaptées à votre rythme et à vos capacités Le contrat est proposé dans le cadre d'un contat d'insertion : avant de postuler vous devez vérifier votre éligibilité sur le site https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/search/employers ou auprès de votre référent emploi (France Travail, Mission Locale, Cap Emploi, Département...)
Notre agence Adéquat recrute un/une CARISTE pour son client TRIGANO, ! Venez renforcer les équipes de notre client Ce que l'on attend de vous ? - Récupération des colis pour expéditions, - Gestion des stocks matières et consommables - Gestion des stocks sur outils informatique - Conduite de chariots Cat. 3 / 1B Poste en horaire journée Le profil adéquat à avoir ? - Maitrise de l'outil informatique - Rigueur - Titulaire du CACES Cat. 3/1B obligatoire, Ce que l'on vous propose pour réussir votre mission de cariste ? - Un management de terrain et de proximité pour vous aider à vous intégrer rapidement. - Une équipe opérationnelle à taille humaine avec des perspectives d'évolution. - + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. L'accès aux primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Une souplesse et une écoute : acompte de paye à la semaine si besoin, aides et services dédiés pour vous permettre d'être serein durant toute votre mission (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette mission de cariste est faite pour vous ? Faites-le nous savoir en postulant.
Poste aide soignant H/F en CDI à temps complet en EHPAD : poste en EHPAD le matin et unité protégée l'après midi. Contrat à compter du 1er février. Vous faites les soins nursing, accompagnement par référent projet de vie personnalisé, implication dans l'animation. Une salle est à disposition pour les temps de pause/coupures. Poste avec jours travaillés fixes, les horaires sont en coupés. Reprise ancienneté selon convention, prime Ségur. Poste ouvert à candidat(e) motivé(e) par un projet professionnel Aide soignant dans le cadre de la validation des acquis de l'expérience soit auxiliaire de vie sociale, aide médico-psychologique, accompagnant éducatif et social...vous serez accompagné(e) par un référent/tuteur.
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du poste : Manpower TOURNON recherche pour son client un Monteur Assembleur generaliste à Tournon (07) (H/F) Le Leader du camping-car et de la caravane en Europe, propose des gammes de véhicules riches et innovantes Vos futures missions seront : - Vérification et réparation des véhicules - Nettoyage et agencement - Pose des coussins, rideaux, tables et chaises et montage des canapés - Montage et assemblage de meuble de cuisine et autre prototype - Assemblage de pièces métalliques à l'aide d'outils - Respect des consignes et des procédures de sécurité Electricité : - Préparation de l'installation électrique - Branchement de tableau électrique - Pose d'appareillage, de pieuvre au plafond et de luminaire Plomberie : - Pose et assemblage de WC et de cabine de douche - Pose de la robinetterie, lavabo et étanchéité - Pose des raccords et de flexible Vous pouvez travailler sur différent postes : finition, montage, toiture (poste en hauteur), menuiserie, électricité, plomberie? Matériel utilisé : visseuse - Poste en journée ou équipe à Tournon. - Travail en atelier et à cadence - Vous serez rémunéré 12.27€ /h + prime si équipe + indemnité transport si équipe - Prime 13ème mois et participation aux bénéfices Manpower - Navette gratuite pour horaires en journée en départ de Lamastre. Annonay. Romans. Valence. Portes les Valence et St Felicien Vous aurez une évaluation en agence, puis un test ??manuel de vissage'', ou en entreprise, sur l'utilisation du matériel Vous êtes disponible immédiatement ou prochainement pour une période de contrat de 8 mois minimum ? Vous ne voulez plus travailler en chantier, mais dans un atelier ? Vous êtes polyvalent, organisé et dynamique ? Alors, ce poste est fait pour vous. J'attends votre candidature par mail. Vos avantages!!! Rejoindre Manpower, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous serez en charge dans le domaine de l'électricité: Du suivi de chantiers sur site. Le contrôle de qualité du travail effectué par votre équipe. La vérification de l'état d'avancement de celui-ci et le point sur la continuité. Etre présent aux réunions afin d'effectuer le point avec le bureau d'études mais aussi avec le client. Horaires journée du lundi au vendredi Salaire en fonction du profil Description du profil : Débutant accepté si Issu d'études BAC/ BTS en alternance. Bon relationnel. Manutentions et port de charges. Rigueur et gestion du temps demandés.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONSEILLER VENDEUR PEPINIERE/JARDIN (H/F) Nous recherchons une personne sur le poste de conseiller vendeur pépinière/jardin h/f pour notre client basé à Tournon sur Rhône PROFIL : Profil végétal -Un sens du commerce et un excellent savoir-être, un très bon état d'esprit, l'envie d'aller vers le client, le goût du travail en équipe
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d’un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d’alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
POSTE : Aide Ménager - Aide Ménagère H/F DESCRIPTION : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Tournon sur rhone. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! PROFIL : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Domaliance Tain-l'Hermitage fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Poste en CDI à temps partiel de 117h. Horaires aménageables. Descriptif du poste : La Mutualité française Ardèche Drôme vous propose, pour le SSIAD à Tournon sur Rhône, et afin de compléter son équipe de soignants, un poste d'aide-soignant(e) à temps partiel. La volonté de la direction et du Groupe AESIO Santé pour ses salariés est de favoriser la qualité de vie au travail pour une meilleure prise en charge des résidents. Des formations pourront vous être proposées en adéquation avec le projet de l'établissement. Nous recherchons des personnes motivées : o par l'accompagnement des séniors, o par le travail sur l'autonomie du résident et son maintien, o par la bientraitance et le prendre soin de la personne âgée. Vous intégrerez une équipe hétérogène et pluridisciplinaire avec notamment la présence d'un médecin coordonnateur. La cohésion du groupe AESIO Santé nous permet de garantir notre stock d'équipements de protection individuelle pour la sécurité des salariés et des résidents. Pour ce poste d'aide-soignant, il vous sera demandé : De réaliser des soins d'aide à la personne (hygiène et confort, accompagnements, aide aux repas, changes, levers, couchers ) maintien de l'autonomie, de prévention et d'éducation thérapeutique, conformément au projet de soins de l'établissement, D'assurer la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents, D'assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, Vous participerez à la mise en place du projet personnalisé du résident en recueillant des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage, Vous travaillez au sein d'une équipe d'aide-soignant(e)s et participez à l'organisation des activités quotidiennes en lien avec les ASH avec lesquelles vous collaborez en toute harmonie, Vous collaborez au suivi du dossier informatisé du résident, Vous participez aux transmissions écrites et orales, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, Pour faciliter la mobilisation de nos résidents, vous disposez d'un matériel performant et innovant. Liste non exhaustive. Rémunération selon convention collective du 31 octobre 1951 (FEHAP), avec reprise d'ancienneté plus favorable que la convention. Coefficient 376 + 11 points de prime fonctionnelle. Prime décentralisée annuelle. Mutuelle avec participation de l'employeur. Base de 1546.64 € brut pour 117 heures. Diplôme d'aide-soignant, AMP, AES ou AVS souhaité ou expérience. Poste à pourvoir dès que possible. Travail 1 week-end sur 3, Possibilité de faire des heures supplémentaires. Envoyez CV + lettre de motivation.
Présentation de la structure : L'association Addictions France/ ANPAA est une association porteuse de missions spécialisées dans la prévention et l'accompagnement des personnes concernées par les addictions avec ou sans substances. Elle gère des CSAPA et des CAARUD en Ardèche. Dans le cadre de ses services, l'association Addictions France recrute un infirmier pour intervenir sur le CSAPA d'Annonay et Tournon. Missions : L'infirmier-re accueille et écoute les personnes en situation d'addictions en demande d'accompagnement. Il/elle crée un lien de confiance, propose un accompagnement personnalisé et global à la personne : entretien motivationnel, prise de conscience de l'impact positif et négatif des consommations, conseils personnalisés en matière de réduction des risques, soutien à la maitrise des consommations... Il/elle réalise une évaluation de la situation sanitaire de la personne, participe à l'orientation sur le partenariat médicosocial le cas échéant. En étroite collaboration avec le médecin, il/elle délivre des traitements de substitution aux opiacés. Il/elle peut également prescrire des traitements de substitution nicotinique. Il/elle peut pratiquer des soins de première nécessité, des accompagnements physiques le cas échéant. Il/elle peut être chargé-e d'actes de dépistage dans le cadre de démarches d'éducation thérapeutique. Il/elle exerce aussi bien sur le mode individuel que sur le mode groupal, dans les locaux du CSAPA ainsi que chez des partenaires. L'infirmier-re peut participer aux actions de prévention et d'intervention sociale (consultations avancées, formation, projets.). L'infirmier-e est membre de l'équipe pluridisciplinaire, participe à des réunions d'équipe et des séances d'analyse de la pratique. Conditions : Le poste est basé au centre d'addictologie d'Annonay, 73 avenue de l'Europe ou de Tournon sur Rhône, impasse junique en fonction du lieu de résidence de la salariée. Des déplacements sont à prévoir sur Tournon ou Annonay, inclus dans le temps de travail. Poste à temps complet. Nature du poste : CDD sur un congé parental jusqu'au 01/09/2026 Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération : Selon CC 66 - Grille de salaire des infirmiers, à partir de 2102.80 euros bruts mensuels sur 12 mois pour un temps plein, prime Ségur incluse, reprise d'ancienneté le cas échéant. Profil : Qualités : Travail en équipe, autonomie et initiative, mobilité, soin relationnel. Niveau de diplôme : DE Infirmier Niveau(x) d'expérience : Débutant accepté. Connaissances spécifiques souhaitées : Addictions avec et sans substance, psychiatrie, compétences psychosociales. Dossier de candidature : Adresser un CV et une lettre de motivation à : Charlotte Monimart Cheffe de service Association Addictions France : charlotte.monimart@addictions-france.org
Maison d'Enfants à Caractère Social, l'Association Maison Pour Vivre, dont le siège social est situé à Tournon sur Rhône, est un acteur reconnu de la protection de l'enfance avec une double habilitation : Aide sociale à l'Enfance et Protection Judiciaire de la Jeunesse. Notre Association gère six services sur le département de l'Ardèche : - Internats (2 groupes : 6-13 ans et 13-18 ans), - Service d'Accompagnement pour Grands Mineurs et Jeunes Majeurs (SAGMJM), - Accueil de jour, - Espace Rencontre (visite en présence d'un tiers), - Mineurs Non Accompagnés, - Assistance Educative en Milieu Ouvert Nous recherchons: Un(e) Psychologue en CDD, à temps complet (H/F) Vos missions : Rattaché(e) à la direction de l'Association et en collaboration étroite avec l'équipe éducative, vous assurez les missions suivantes : - Vous soutenez l'équipe dans l'analyse des situations individuelles, et accompagnez la réflexion sur la réponse éducative sur des temps de réunion - Vous réalisez des évaluations lors des admissions des enfants, des bilans d'accompagnement - Vous assurez un soutien psychologique individualisé auprès des jeunes accueillis, en tenant compte de leur histoire et de leurs problématiques spécifiques ; - Vous participez à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets personnalisés en lien étroit avec l'équipe éducative ; - Vous menez les entretiens cliniques et réalisez les évaluations psychologiques si nécessaire ; - Vous apportez un éclairage clinique aux équipes dans l'analyse des situations, lors de réunions pluridisciplinaires ou d'espaces de réflexion ; - Vous contribuez à la prévention des situations de crise et à la gestion des troubles du comportement ; - Vous établissez un lien avec les familles et les partenaires extérieurs (ASE, CMP, établissements scolaires.) dans une dynamique de co-construction ; - Vous participez aux écrits professionnels sous forme de notes cliniques concernant les enfants ; - Vous participez à des réunions de service ainsi qu'aux réflexions menées dans le cadre des projets d'avenir de l'établissement Votre profil : Titulaire d'un Master 2 en psychologie clinique, vous justifiez d'une expérience dans le secteur de la protection de l'enfance ou dans des contextes similaires (MECS, ITEP, foyers, AEMO...). Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'écoute, votre empathie, ainsi que votre capacité à analyser les situations cliniques avec discernement. Vous savez travailler en pluridisciplinarité, accompagner les équipes dans la réflexion autour des situations. Votre sens de l'éthique, votre discrétion professionnelle, ainsi que votre capacité à créer du lien avec les enfants, les familles et les partenaires (ASE, Éducation nationale, Justice, etc.) seront des atouts majeurs pour assurer une prise en charge globale et adaptée des jeunes confiés à notre Association. Ce que nous offrons : * Un poste engagé au coeur des enjeux familiaux et de la protection de l'enfance * Un cadre de travail pluridisciplinaire riche et bienveillant * Des échanges réguliers en équipe pour accompagner au mieux les situations * Une rémunération selon la Convention Collective 51, avec reprise d'ancienneté CDD de remplacement de salarié absent, temps plein, à pourvoir dès que possible pour une durée de 1 mois à compter du 12/01/2026 / statut cadre / poste basé à Tournon-sur-Rhône - Remplacement possible jusqu'au 01/05/2026 selon la prolongation de l'absence ou la reprise à temps partiel du salarié remplacé.
Membre du réseau associatif national Cerfrance, leader du secteur agricole, Cerfrance Ardèche accompagne au quotidien les chefs d'entreprises (agriculteurs, commerçants, artisans, TPE/PME) dans la gestion et le développement de leur activité au travers de ses 60 collaborateurs dédiés et pluridisciplinaires (Comptables, Experts comptables, Juristes, Gestionnaires paie, Conseillers d'entreprises,...) répartis dans 5 agences locales. Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle au sein d'une équipe à taille humaine ? Vous aimez la relation client, vous avez le goût des chiffres et vous aimez apporter des conseils adaptés aux chefs d'entreprises que vous accompagnez ? Au sein de l'une de nos 5 agences (Privas, Aubenas, Tournon-sur-Rhône, Davézieux ou Bourg-Saint-Andéol), vous occuperez le poste de Collaborateur/Collaboratrice comptable : - Vous gérerez un portefeuille dédié d'adhérents clients en toute autonomie (traitement écritures comptables, révisions,...), principalement du secteur agricole (environ 40% de votre activité); - Vous viendrez en renfort des équipes comptables des agences soit Sud Ardèche soit Nord Ardèche, en fonction de votre agence de rattachement, dans la gestion de leur portefeuille quand besoin est; - Vous établirez les bilans, liasses fiscales et déclarations associées; - Vous conseillerez vos adhérents clients sur leur gestion économique et financière et les accompagnerez sur l'utilisation de nos outils et sur la transformation digitale en cours (Facture électronique,...); - Vous identifierez les besoins de vos adhérents clients et vous saurez les orienter vers nos autres experts si besoin est. Une formation en interne sera prévue sur nos outils (comptabilité, GED, etc.) et les spécificités du secteur agricole si besoin est. Vous êtes diplômé(e) en comptabilité (BTS/DCG ou DSCG) et vous bénéficiez d'une expérience en gestion de portefeuilles clients d'au moins deux ans, idéalement en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et maîtrisez un ou plusieurs logiciels de comptabilité (ISACOMPTA serait un plus) Vous êtes organisé(e), autonome, rigoureux(se) et savez gérer les priorités. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez être à l'écoute et vous adapter à vos interlocuteurs. Vous aimez la diversité et êtes prêt à vous déplacer régulièrement sur le Nord ou Sud de l'Ardèche pour être au plus près de vos adhérents clients. Il ne vous reste plus qu'à nous adresser votre candidature !
*** 10 postes à pourvoir *** Sur toutes les villes (même petites) du département de l'Ardèche ! Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Description du poste : Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules automobiles, des Electriciens, électrotechniciens, électromécaniciens H/F à Tournon-Sur-Rhône 07300. L'entreprise est un acteur reconnu dans son secteur, leader du camping-car et de la caravane en Europe. Elle évolue dans un environnement dynamique et favorisant innovation et qualité. Son engagement en matière de performance se reflète dans ses pratiques industrielles. En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : Electricité : - Préparation de l'installation électrique - Branchement de tableau électrique - Lecture de plan et préparation - Pose d'appareillage, de pieuvre au plafond et de luminaire - Contrôle et test en bout de ligne - Habilitation électrique serait un plus - Postes en journée ou équipe à Tournon - Travail en atelier et à cadence Matériel utilisé : perceuse, visseuse, tournevis Mais vous pourrez également : ? - Assembler les composants des meubles - Contrôler la qualité des assemblages - Respecter les consignes de sécurité - Réaliser le montage avec précision - Inspecter chaque pièce assemblée - Optimiser le processus de fabrication - Collaborer étroitement avec vos collègues Les horaires : 7h20-17h20 vendredi et 7h-12h20 et/ou en horaires d'équipe La rémunération : ? - 12.47 euros brut/heure - 13ème mois : payé en juillet et janvier après un an d'ancienneté sans rétroactivité - prime si équipe + indemnité transport si équipe ? ?Vous aurez une évaluation en agence, puis un test ??manuel de vissage'', ou en entreprise, sur l'utilisation du matériel Vous êtes disponible immédiatement ou prochainement pour une période de contrat de 8 mois minimum ? Vous justifiez d'expériences en électricité, maîtrisez l'utilisation des outils électriques et visseuses, possédez une formation technique et démontrez rigueur et réactivité pour ce poste avec professionnalisme et dynamisme. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8% - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans ce rôle, vous contribuez à l'amélioration des capacités fonctionnelles des patients et à leur qualité de vie. Vous : * Analysez les besoins des patients à travers des bilans complets et définissez vos objectifs thérapeutiques * Proposez des prises en charge personnalisées en rééducation motrice, respiratoire ou fonctionnelle * Animez des séances individuelles ou en petit groupe, selon les objectifs identifiés * Travaillez en étroite collaboration avec les autres professionnels pour coordonner les actions de soin et ajuster les interventions * Assurez la traçabilité de vos actes et l'actualisation du dossier patient * Contribuez à la prévention des complications motrices et au maintien de l'autonomie * Participez à la vie du service, aux réunions cliniques et aux échanges interdisciplinaires * Accompagnez, si besoin, des stagiaires ou étudiants dans leur apprentissage Le poste nécessite le Diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute et une réelle envie de travailler dans un environnement où la collaboration, l'écoute et l'adaptation thérapeutique sont essentielles. Vous faites preuve d'un bon sens de l'observation, d'un esprit d'analyse et d'une aisance relationnelle qui vous permettent d'accompagner efficacement les patients. Votre intérêt pour la prise en charge de pathologies variées, notamment d'origine neurologique, représente un véritable atout pour ce poste. Rémunération attractive selon profil (reprise d'ancienneté) Primes
Nous recrutons pour l'un de nos clients, établissement médicosocial reconnu pour son expertise dans l'accompagnement de personnes présentant des pathologies neurologiques. Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire qui rassemble des professionnels investis (psychomotriciens, ergothérapeutes .) et vous intervenez sur plusieurs unités.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Bonjour, je suis Emmanuelle spécialiste du recrutement dans le domaine de L'industrie. Je recherche des électriciens, électrotechniciens, électromécaniciens (H/F) en horaire de journée à Tournon Venez exploiter votre talent au sein du plus grand fabricant français de camping-cars et caravanes Vous êtes disponible immédiatement ou prochainement, pour 6 mois et/ou sur du long terme ? Le Leader du camping-car et de la caravane en Europe, propose des gammes de véhicules riches et innovantes Electricité : - Préparation de l'installation électrique - Branchement de tableau électrique - lecture de plan et préparation - Pose d'appareillage, de pieuvre au plafond et de luminaire - contrôle et test en bout de ligne - Habilitation électrique serait un plus - Postes-en journée ou équipe à Tournon - Travail en atelier et à cadence - Vous serez rémunéré 12.47€/h + prime si équipe + indemnité transport si équipe - Prime 13ème mois et participation aux bénéfices Manpower - Navette gratuite pour horaires en journée en départ de Lamastre. Annonay. Romans. Valence. Portes les Valence et St Félicien Vous aurez une évaluation en agence, puis un test ??manuel'', dans l'entreprise, sur l'utilisation du matériel Vous êtes disponible de suite et sur du long terme ? - Vous ne voulez plus travailler en chantier, mais dans un atelier ? - Vous êtes polyvalent, organisé et dynamique ? Alors, ce poste est fait pour vous. J'attends votre candidature par mail. Vos avantages!!! Rejoindre Manpower, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous sommes actuellement en partenariat avec un cabinet d'expertise comptable de petite taille situé à Tournon-sur-Rhône (07). Ce cabinet recherche activement un Assistant(e) Comptable Expérimenté(e) H/F pour renforcer son équipe dynamique. C'est une structure en pleine croissance qui prône la bienveillance et l'accompagnement. De plus, ils utilisent des outils modernes afin de faciliter le travail. En définitive, vous recherchez un cabinet pour concilier votre vie pro et vie perso ? Ce cabinet est fait pour vous ! En tant qu'Assistant Comptable, vous travaillerez en étroite collaboration avec un collaborateur confirmé pour assurer la gestion efficace des dossiers clients. Vos responsabilités incluront : - La saisie des données comptables - Les déclarations de TVA - La participation aux activités de révision comptable - La gestion des relations clients. Le cabinet accorde une grande importance au bien-être de ses employés et propose une gamme complète d'avantages sociaux, y compris des tickets restaurant, une prime d'intéressement, un 13ème mois, une indemnité kilométrique, et des opportunités d'évolution à court, moyen et long terme. Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Bonjour, je suis Emmanuelle spécialiste du recrutement dans le domaine de L'industrie. Je recherche des plombiers (H/F) en horaire de journée à Tournon. Venez exploiter votre talent au sein du plus grand fabricant français de camping-cars et caravanes. Vous êtes disponible immédiatement ou prochainement, pour minimum 8 mois ? Le Leader du camping-car et de la caravane en Europe, propose des gammes de véhicules riches et innovantes Vos futures missions seront : - Vérification et réparation des véhicules - Nettoyage et agencement - Pose des coussins, rideaux, tables et chaises et montage des canapés - Montage et assemblage de meuble de cuisine et autre prototype - Assemblage de pièces métalliques à l'aide d'outils - Respect des consignes et des procédures de sécurité Plomberie : - Pose et assemblage de WC et de cabine de douche - Pose de la robinetterie, lavabo et étanchéité - Pose des raccords et de flexible Vous pouvez travailler sur différent postes : finition, montage, toiture (poste en hauteur), menuiserie, électricité, plomberie? Matériel utilisé : perceuse, visseuse, tournevis - Postes-en journée à Tournon. - Travail en atelier et à cadence - Vous serez rémunéré 12.27 €/h + prime si équipe + indemnité transport si équipe - Prime 13ème mois et participation aux bénéfices Manpower - Navette gratuite pour horaires en journée en départ de Lamastre. Annonay. Romans. Valence. Portes les Valence et St Félicien Vous aurez une évaluation en Entreprise avec un test de vissage afin de valider vos connaissances dans le domaine Vous êtes disponible immédiatement ou prochainement pour un contrat d'une durée de 8 mois minimum ? Vous ne voulez plus travailler en chantier, mais dans un atelier ? Vous êtes polyvalent, organisé et dynamique ? Alors, ce poste est fait pour vous. J'attends votre candidature par mail. Vos avantages!!! Rejoindre Manpower, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower recherche, pour le compte de son client spécialisé dans la construction de maisons individuelles, un Couvreur - H/F à 07300, TOURNON SUR RHONE L'entreprise est un acteur reconnu du secteur de la construction. Son expertise et son professionnalisme font la force de l'entreprise. Dans ce poste, vous serez amené à : - Recouvrir les toits de tuiles d'ardoises de zinc. - Assurer l'étanchéité et l'évacuation des eaux de pluie. - Poser la charpente avec soin. - Mettre en sécurité le chantier. - Nettoyer le chantier minutieusement. - Effectuer diverses tâches liées au poste. - Contrôler la qualité des interventions. - Collaborer avec les équipes sur site. Les horaires : 8H à 17H avec une pause de 12H à 12H30. Vous disposez d'expériences solides en couverture Votre rigueur professionnelle et expertise technique seront vos atouts pour réussir. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Un entretien avec le client Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
PEINTRE- H/F - ANNONAY (Ardèche) GI Group, spécialiste de l'intérim, du CDD et du CDI, vous accompagne avec proximité, réactivité et engagement. Nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités pour vous proposer des missions adaptées à votre profil, dans les secteurs de l'industrie, de l'agroalimentaire et de la logistique. Rejoignez notre équipe pour un poste de peintre industriel (H/F) chez notre client basé à Annonay, acteur reconnu pour la qualité de ses produits et ses valeurs humaines. Contrat : mission longue durée (intérim) Démarrage : Immédiatement Horaires : 2x8 Salaire : 13,43 €/h brut + primes : * Indemnité kilométrique (transport) * Prime rentrée / Noël * Prime vacances * Prime habillage Vos missions : * Préparer les véhicules pour l'application de peinture : ponçage et détourage, effectués manuellement ou à l'aide de robots. * Intervenir sur la découpe de peinture, la pose d'adhésifs et l'assemblage de différents composants (rails, panneaux isolants). * Effectuer un contrôle visuel approfondi des pièces produites afin de repérer et corriger les imperfections, garantissant ainsi la qualité du résultat. Profil recherché : * Expérience solide en peinture industrielle et maîtrise des techniques de préparation et d'application (manuelle et robotisée). * Compétence en découpe de peinture et pose d'adhésifs. * Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un sens du détail, avec le respect des normes de qualité et des délais fixés. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une entreprise dynamique où vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière. Prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui. Nous sommes impatients de découvrir votre profil et d'échanger avec vous. Dans le cadre de sa politique de diversité, GI Group étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
VOS MISSIONS Saisie et lettrage des comptes sur un portefeuille BIC/BNC Révision des comptes Préparation des bilans et établissement des liasses fiscales Accompagnement, conseils et suivi des clients (exploitants, agriculteurs...) VOTRE PROFIL Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans au sein d'un poste similaire. Autonome dans l'organisation de la production comptable de votre portefeuille, vous possédez de bonnes qualités relationnelles et des compétences informatiques. Votre autonomie et votre motivation seront des atouts pour votre réussite. Les avantages du cabinet : Nombreux RTT Flexibilité des horaires Primes diverses Ambiance bienveillante & dynamique Cohésion & entraide Télétravail possible N'hésitez plus postuler ! La confidentialité de votre candidature est assurée.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Au sein de l'une de nos 5 agences (Privas, Aubenas, Tournon-sur-Rhône, Davézieux ou Bourg-Saint-Andéol), vous occuperez le poste de Collaborateur/Collaboratrice comptable et vos missions seront les suivantes : - Gérer un portefeuille dédié de clients adhérents en toute autonomie (traitement écritures comptables, révisions,...), principalement du secteur agricole;- Etablir les bilans, liasses fiscales et déclarations associées;- Conseiller les clients adhérents sur leur gestion économique et financière et les accompagner sur l'utilisation de nos outils et sur la transformation digitale en cours (Facture électronique,...);- Identifier les besoins et orienter les clients adhérents vers nos autres experts si besoin est.
Période : Du : 10/02/2026 - Au : 15/02/2026Intervention en journée en SMR et EVCPossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumDu : 05/01/2026 - Au : 24/01/2026Intervention en journée en EHPADPossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : EHPAD, Médecine ou SMR/EVCRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Dans le cadre du développement du service Transaction, nous recherchons des mandataires immobiliers indépendants sur le secteur Drome-Ardèche. L'agence Exigim Tournon sur Rhône est une agence immobilière nouvelle génération et profondément humaine qui exerce dans les métiers de la transaction immobilière, la location et la gestion locative. Grâce à sa marque Exigim dédiée à la transaction, l'agence propose à sa clientèle des services exclusifs lui permettant d'être très compétitive. Nos conseillers sont de véritables accompagnateurs de projets immobiliers ! Ils se démarquent par leur écoute, leur proximité et le respect des exigences des clients. Ils sont performants grâce à une offre complète de multiservices. Capables de vendre, ou de louer des logements neufs comme anciens, ou des terrains de loisirs ou à bâtir, ils sont en mesure de répondre à tous les besoins de leurs clients. Ils travaillent pour l'agence, tout en travaillant à domicile afin de respecter leur statut d'indépendant et participent à la vie de l'agence (réunion, formation, animation commerciale...) dans une ambiance sympathique et dynamique. Mieux qu'un réseau de mandataires ou d'agences immobilières, vous bénéficierez des avantages de l'un et de l'autre ! Vos tâches : vous devrez trouver des vendeurs, obtenir des mandats de vente ou de location, faire des visites jusqu'à la concrétisation du projet immobilier par la signature notaire ou d'un bail. Forte rémunération et système MLM jamais égalé en agence ! Débutant accepté et formation assurée ! Une première expérience serait un plus ! Participez sans attendre à une présentation au sein de l'agence en prenant RDV ! Prêt pour ce nouveau challenge ? envoyez vos cv et lettre de motivation à Reférence:
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recherche pour l'un de ses adhérents, un ouvrier agricole polyvalent H/F sur la commune de MAUVES (26). Les missions seront les suivantes : - Conduite de tracteur avec du matériel agricole - Taille de la vigne - Réalisation et plantation d'échalas - Plantation des remplaçants - Désherbage à la pompe à dos - Piochage, débuttage - Travail du sol Drago et tracteurs - Ebourgeonnage - Attachage aux joncs - Relevage sur fil de fer et pose agrafes - Cisaillage - Vendanges en vert - Traitement à l'atomiseur à dos, chenillette, et avec tracteur Drago, traine et porte - Entretien talus - Débroussailleuse - Organisation du chantier - Vendanges - Trous à la bèche - Distribution manuelle des amendements - Réfection de murs en pierres sèches et maçonnerie Qualité(s) professionnelle(s) - Travailler en équipe - Faire preuve de rigueur et de précision - Faire preuve d'autonomie Une première expérience dans la conduite d'engins agricole est requise pour le poste. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un cdd de trois mois pouvant évoluer Horaires hiver : 7h 30 -12 h et 13h30 h-17h30 soit 8.5 h jours. Horaires été : 7H00-12 h00 et 14 h00-17h30 soit 8.5 h jours Volume d'heures estimé : 35 / 42 heures semaine et démarrage possible à 06h00 du matin. Les vignes sont situées en coteaux escarpés selon les parcelles. Les repas et logements ne sont pas fournis. Rémunération selon expérience ! Heures supplémentaires fréquentes payées ou récupérées selon votre choix N'hésitez pas à postuler directement à cette offre A très vite !
Plusieurs postes (5 à 8 postes) saisonniers sont à pourvoir pour la saison des travaux en vert dans les vignes, en contrat saisonnier de 3 mois, de mai à juillet. En équipe, vos missions seront : - Ebourgeonnage - Attachage - Epillonnage - Cisaillage - Traitements à dos et treuil selon profil Vous êtes passionné par le travail de la vigne, la nature en général. Le travail en extérieur vous plait et vous appréciez de travailler en équipe. L'employeur recrute des personnes rigoureuses, assidues et de bonne volonté.
"""L'ADEFA Drôme vous propose :/r/n/r/nGroupement d'employeurs recherche pour l'un de ses adhérents un agent agricole polyvalent (H/F)./r/n/r/nLes missions :/r/n/r/n- Conduite de tracteur avec du matériel agricole/r/n/r/n- Taille de la vigne/r/n/r/n- Réalisation et plantation d'échalas/r/n/r/n- Plantation des remplaçants/r/n/r/n- Désherbage à la pompe à dos/r/n/r/n- Piochage, débuttage/r/n/r/n- Travail du sol Drago et tracteurs/r/n/r/n- Ebourgeonnage/r/n/r/n- Attachage aux joncs/r/n/r/n- Relevage sur fil de fer et pose agrafes/r/n/r/n- Cisaillage/r/n/r/n- Vendanges en vert/r/n/r/n- Traitement à l'atomiseur à dos, chenillette, et avec tracteur Drago, traine et porte/r/n/r/n- Entretien talus/r/n/r/n- Débroussailleuse/r/n/r/n- Organisation du chantier/r/n/r/n- Vendanges/r/n/r/n- Trous à la bèche/r/n/r/n- Distribution manuelle des amendements/r/n/r/n- Réfection de murs en pierres sèches et maçonnerie/r/n/r/nQualités professionnelles :/r/n/r/n- Travailler en équipe/r/n/r/n- Faire preuve de rigueur et de précision/r/n/r/n- Faire preuve d'autonomie/r/n/r/nUne première expérience dans la conduite d’engins agricole est requise pour le poste./r/n/r/nLes horaires :/r/n/r/n- Horaires hiver : 7h30-12h et 13h30-17h30 soit 8.5 h jours./r/n/r/n- Horaires été : 7h00-12h00 et 14h00-17h30 soit 8.5 h jours/r/n/r/nVolume d’heures estimé : 35 / 42 heures semaine et démarrage possible à 06h00 du matin./r/n/r/nHeures supplémentaires fréquentes payées ou récupérées selon votre choix./r/n/r/nLes vignes sont situées en coteaux escarpés selon les parcelles./r/n/r/nLes repas et logements ne sont pas fournis."""
Poste à pourvoir dès que possible - Date limite de candidature le : 15/02/2026 ARCHE Agglo, compétente en assainissement collectif et eau potable depuis le 1er Janvier 2020, recherche un technicien-ne dans le domaine de l'assainissement non collectif afin de renforcer l'équipe du SPANC de l'unité eau et assainissement. Rattaché-e au service exploitation, sous la responsabilité de la cheffe d'équipe en charge de l'assainissement non collectif, vous mettrez en œuvre les orientations de la collectivité en matière de contrôle de l'assainissement non collectif et de réhabilitation des dispositifs d'assainissement non collectif. PROFIL ATTENDU * Le poste est ouvert à des profils non diplômés, sous réserve de justifier d'une expérience professionnelle technique significative sur le terrain, idéalement acquise sur un poste similaire ou dans les domaines du BTP, des travaux publics ou de la voirie (pose de canalisations, réseaux, interventions sur chantier), permettant la maîtrise des gestes techniques et des contraintes liées aux réseaux d'assainissement * Forte appétence pour le travail de terrain, incluant des interventions en extérieur, dans des environnements variés et parfois contraignants * Permis B obligatoire car déplacements sur l'ensemble du territoire d'ARCHE Agglo * Vous serez accompagné-e par un logiciel pour la rédaction des rapports (une formation interne au logiciel YPRESIA sera apportée à la prise de poste). Il est toutefois nécessaire de pouvoir formuler une conclusion claire et accessible à destination des usagers, tant à l'écrit qu'à l'oral MISSIONS : Vérification de la conformité à la règlementation en matière de dispositifs d'assainissement autonome - Réalise le diagnostic des installations existantes - Évalue le patrimoine par rapport à la règlementation et les risques pour la santé ou l'environnement - Apporte un appui technique aux usagers pour l'élaboration et la mise en place de projets d'assainissement et la constitution de dossiers administratifs - Sensibilise les usagers aux problématiques de l'assainissement et à la réglementation avec une vision environnementale - Effectue des tests in situ le cas échéant (tests colorant, fumée, caméra, .) - Effectue et informe les usagers des éventuelles contrevisites techniques - Rédige les rapports de visite Instruction des dossiers et contrôle de travaux - Apporte une attention particulière à l'instruction des dossiers d'assainissement vis-à-vis des usagers - Veille au respect de la règlementation - Instruit les dossiers de travaux des pétitionnaires (construction ou réhabilitation d'un assainissement autonome) - Vérifie la compatibilité des travaux projetés avec les caractéristiques du terrain - Vérifie les rapports d'étude de définition de filière au regard de la règlementation - Contrôle la conformité à l'issue des travaux (en tranchée ouverte) et délivre un avis - Rédige des certificats de conformité, des recommandations et des réponses aux réclamations - Transmet tous les éléments au service des finances pour la facturation MISSIONS SPECIFIQUES / OCCASIONNELLES : - Effectue des diagnostics vente - Participe aux réunions de service - Participe aux réunions d'information réglementaires pour une actualisation des connaissance INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Contrat à durée déterminée de droit privé de 5 mois soit jusqu'au 28 juin 2026 (calé sur la durée de l'absence avec reconduction possible) : 2200€ brut mensuels (par référence au groupe IV de la convention collective des métiers de l'eau et de l'assainissement) Tickets restaurants : 15 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 € pris en charge à 60% par l'employeur. Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo, 3 rue des Condamines, CS9602, 07300 MAUVES
La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération intercommunale, composé de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l'Ardèche. 58 000 habitants vivent sur ce territoire attractif, dynamique et authentique. Paysages variés et environnement préservé en font une destination touristique prisée et lui confèrent un cadre de vie agréable apprécié des sportifs et amoureux de la nature
Vous êtes passionné par le travail de la vigne, le travail manuel et le travail en extérieur. L'expérience professionnelle en tant que vigneron est exigée pour ce poste, 2 ans d'expérience minimum. Ce poste est polyvalent. Vos missions seront les suivantes : - vous effectuez toutes les tâches du vigneron : taille, suivi du palissage, ébourgeonnage, travaux en vert, treuil. - vous occupez le poste de 2nd tractoriste : traitement au chenillard Drago et quelques travaux des sols. - vous serez amené à gérer une petite équipe de saisonniers. Vous êtes motivé par le métier et dynamique.
Au sein du Pôle ALTHEORA Composites, depuis près de 90 ans, MECELEC Composites est l'entreprise experte et leader dans la transformation des matières composites. Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un(e) technicien(ne) Bureau d'Études pour rejoindre notre équipe ! Notre actuel technicien BE vous accompagnera dans votre prise de poste durant 2 ans ! Rattaché au Directeur d'innovation vous jouerez un rôle clé dans le développement de nos coffrets composites destinés aux réseaux électriques, d'eau et de gaz. Vous interviendrez sur l'ensemble du processus de conception jusqu'à la validation technique des produits. Vos missions principales : -Concevoir et modéliser des produits en lien avec les cahiers des charges clients et les normes en vigueur ; -Rédiger la documentation technique associée (plans, nomenclatures, fiches techniques) ; -Superviser la réalisation des pièces prototypes, en lien avec l'atelier et les prestataires ; Formation / expérience : Vous êtes issu(e) d'une formation type DUT / BTS / Licence pro / Ingénieur (mécanique ou matériaux) ; Vous disposez d'une première expérience dans une fonction similaire (l'alternance est acceptée). Exigences : -Maîtrise des logiciels de conception 3D (idéalement SolidWorks) ; -Capacité à rédiger des documents techniques ; -Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe ; -Autonomie, rigueur, sens de l'organisation. Savoir-faire -Conception 3D -Rédaction de documentation -Prototypage -Electricité/Gaz/Eau -Lecture de plans -Cahier des charges -Normes et réglementations Savoir être : -Autonomie -Rigueur -Organisation -Travail en équipe -Esprit d'analyse -Bon relationnel Avantages : RTT Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : Télétravail hybride (07300 Mauves)
Nous recherchons actuellement un(e) candidat(e) issu(e) d'un BUT Génie Mécanique et Productique pour renforcer notre équipe Méthodes / Industrialisation au sein de notre société de peinture industrielle MCCoating, située à Mauves (07300). Rattaché(e) au Directeur de site, vous jouerez un rôle clé dans la définition des gammes de fabrication et la programmation des machines, contribuant directement à la performance industrielle de l'entreprise. Missions principales : -Élaborer les gammes de fabrication et les fiches d'instruction. -Participer aux actions d'amélioration continue en capitalisant sur les retours d'expérience. -Réaliser des prises de temps sur les postes de travail. -Assurer la gestion des flux. -Modifier et optimiser les postes de travail (implantation, ergonomie, organisation.). -Réaliser des dessins et plans d'implantation sur SolidWorks. -Apporter un soutien à l'équipe Avant-Projet pour les nouveaux dossiers nécessitant une expertise industrialisation. -Garantir la sécurité et le respect des normes techniques ainsi que des process internes. Profil recherché -Bac +2 / Bac +3 en productique, mécanique ou domaine équivalent. -Compétences en méthodes industrielles et maîtrise de la lecture de plans. -Rigueur, esprit d'équipe, sens de l'organisation et capacité à collaborer. -Une première expérience dans une fonction similaire est appréciée (alternance acceptée). Compétences techniques -Maîtrise de SolidWorks. -Lecture de plans. -Aisance dans les interactions quotidiennes avec les équipes de production. -Capacité d'adaptation et polyvalence. Horaires : du lundi au vendredi, travail en journée Avantages : RTT
Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Tain-l'Hermitage fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Profil recherché : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le Salon de coiffure L'envie de Pl'Hair recrute un(e) apprenti(e) en contrat d'alternance, pour la rentrée de septembre 2026. Tout au longe de votre formation, vos missions seront : - Accueillir et conseiller la clientèle. - Réaliser des shampoings, des coupes, des brushings et des mises en plis. - Participer à l'entretien et à la propreté du salon. - Apprendre et maîtriser les techniques de coloration et de soins capillaires. - Assister les coiffeuses expérimentées dans leurs tâches quotidiennes. Le salon offre un environnement de travail agréable et formateur, idéal pour apprendre et développer vos compétences en coiffure.
Le salon de coiffure L'envie de Pl'Hair recherche un(e) coiffeur/coiffeuse. Les missions principales : - coupes hommes/femmes/enfants - techniques mèches/couleurs - coupes barbe - réalisation chignons L'employeur est ouvert à la discussion concernant le type de contrat et les horaires. Prise de poste dès que possible.
Description du poste : Vos missions : - Accueil et prise en charge des clients - Prise de commandes et service en salle - Mise en place et entretien de la salle - Encaissement et respect des règles d'hygiène Description du profil : Dynamique, souriant(e) et ponctuel(le) Sens du service et bon relationnel Expérience appréciée (débutant(e) motivé(e) accepté(e)) Esprit d'équipe et autonomie Dynamisme - Réactivité - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Capacité à travailler en équipe - Créativité - Disponibilité - Orientation client - Polyvalence - Capacité à gérer des situations stressantes
Restaurant / Traiteur sur Satillieu, recherche un Cuisinier (H/F). 1 postes à pourvoir - 1 CDI 39H Le restaurant est ouvert tous les midis (sauf le mercredi), ainsi que le vendredi soir et samedi soir. temps complet du jeudi au mardi, repos le mercredi. Un CAP de cuisine ou une expérience en restauration est demandée. Le salaire sera négociable selon votre expérience et vos compétences.
Envie de rejoindre un groupe industriel stable et en croissance, reconnu pour son expertise dans son secteur - Notre client recrute pour renforcer son équipe SI et garantir la performance de son infrastructure informatique. Le poste est basé au nord de Tournon dans la Drôme. Le poste : Description Au sein d'une équipe de 8 collaborateurs (3 développeurs et 5 techniciens), vous intervenez dans un contexte de cycles de développements courts et de projets variés, à 90% sur du backend en Java (possibilité de faire évoluer un peu le ratio selon vos compétences front). Missions - Concevoir de nouvelles applications suivant les demandes des clients (les sociétés du groupe) : des applications pour le personnel administratif (principalement des tableaux de bord comptable), pour les commerciaux (CRM), pour les techniciens atelier (pour améliorer, par ex., la gestion et l'organisation de l'après-vente, des commandes de pièces') - Réécrire les anciennes applications dans la nouvelle infrastructure - Proposer de nouvelles améliorations techniques en termes de développement et d'outils - Analyser les besoins fonctionnels et techniques - Concevoir et développer des applications en Java - Développer et maintenir des services back-end (API, traitements métiers) - Réaliser les tests unitaires et contribuer aux tests d'intégration - Corriger les anomalies et assurer la maintenance corrective et évolutive - Garantir la sécurité du code et des données selon les bonnes pratiques - Réaliser des documentations techniques pour enrichir la base de connaissance Environnement technique : - Base de données PostgreSQL - Backend en Java - Framework JavaScript Vue JS - IDE de développement IntelliJ - Git pour la gestion de source - Jenkins pour les déploiements et l'intégration continue Package - Une rémunération attractive, selon expérience Avantages : - Tickets restaurant - PEE - RTT - Souplesse occasionnelle pour du télétravail (si besoin) Les plus Un poste à impact : - Renforcer une fonction clé au service des équipes internes - Participer à des projets variés et à la veille technologique - Évoluer dans un environnement humain et collaboratif, avec une réelle opportunité de monter en compétences L'avis de notre expert Emmanuel BARATIN «Ce poste est idéal pour un(e) Développeur(euse) débutant(e) souhaitant poursuivre sa montée en compétence au sein d'une équipe qui lui en donnera les moyens. La curiosité et l'envie d'apprendre seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle.» Profil recherché : - Formation : formation supérieure en informatique - Expérience : 3 ans minimum en développement Java fullstack, idéalement dans un environnement industriel Compétences : - Appétence pour l'analyse du besoin, importance de s'intéresser au métier - Capacité de synthèse?et rédaction de documentations - Une expérience en gestion de projet est un atout. - Connaissances en data et IA appréciées (des projets à venir à moyen terme autour de ces sujets) Qualités humaines : - Humilité, pédagogie, et sens du relationnel. - Autonomie, rigueur, et esprit d'initiative. - Capacité d'écoute et de travail en équipe Processus de recrutement - Entretien technique avec le responsable SI. - Entretien avec la direction pour valider l'adéquation culturelle. REF: EFV/2023
EFFEKTIV
