Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Condamine-Châtelard située dans le département 04. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Condamine-Châtelard. 61 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 04 - ST PAUL SUR UBAYE, 04 - JAUSIERS, 04 - BARCELONNETTE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
En tant qu'assistant(e) administratif et commercial, vous participerez pleinement à la gestion de l'entreprise aussi bien en interne avec l'équipe de la brasserie (préparation des commandes, suivi des stocks, commandes auprès des fournisseurs) qu'en externe (la réception des commandes, la facturation des clients, le suivi et la relance des règlements). Vous serez également amené à accueillir et conseiller les clients qui viennent s'approvisionner directement dans la boutique de la brasserie. Travail en 1/2 Journée du lundi au vendredi de 14h00 à 18h00 Principales missions : - Assister le dirigeant de la Brasserie dans la gestion administrative de l'entreprise. - Contrôler les stocks des matières premières et des produits finis puis passer les commandes auprès des fournisseurs si nécessaire. - Assurer la facturation clients, le suivi et relance des paiements. - Participer à la préparation des commandes. - Vente sur place à la boutique de la Brasserie. - Suivi de la caisse, enregistrement journalier. - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène de la Brasserie. - En fonction de l'activité, participer occasionnellement aux livraisons des clients. - Etre force de proposition afin d'améliorer le fonctionnement de l'entreprise. - Assurer un reportant régulier au dirigeant. Profil recherché : - Capacités d'adaptation, polyvalence, rigueur et sens du détail. - Travail en équipe tout en étant autonome dans os tâches. - Maitrise des outils informatiques (Back Office)
En tant que chargé de production vous participez à toutes les étapes du processus de brassage, du choix des ingrédients en respectant la recette de chaque type de bière =, au conditionnement et au stockage des produits finis. Vous serez amené à participer également à la préparation des commandes et à la gestion des stocks de produits finis. En fonction de la fréquentation vous pourrez aider dans la boutique de la brasserie pour la vente sur place. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 14h00 à 17h00. Principales missions : - Assister le dirigeant de la brasserie dans la gestion de la production. - Contrôler les stocks des matières premières et des entrants. - Assurer la production es différentes bières en suivant les recettes établies et en respectant les standards de qualité de ma brasserie (brassage, fermentation et conditionnement). - Définir le plan de production avec le dirigeant. - Participer au développement de nouvelles recettes. - Veiller au respect des normes de sécurité, de qualité et d'hygiène. - Participer à la maintenance des outils de production. - Etre force de proposition afin d'améliorer la performance et la sécurité. - Assurer le reporting régulier au dirigeant. Profil recherché : - Capacité d'adaptions, polyvalence, rigueur et sens du détail. - Travail en équipe tout en étant autonome dans vos taches. - Une expérience dans le domaine de la brasserie ou dans un environnement de production agroalimentaire serait un plus.
L'ESTANCO est un bistrot/restaurant de village situé dans la vallée de l'Ubaye (04) Pour la prochaine saison d'été nous recherchons un-e serveur/serveuse expérimenté-e et polyvalent-e Travail en coupure 42 h/semaine. 1 jour de repos hebdomadaire. Nous travaillons en famille dans un esprit chaleureux, nous recherchons une personne efficace , fiable, de bonne humeur et avec un bon esprit. Poste logé.
Vos missions principales : - Taille et pose de charpentes, murs ossatures bois, balcons, terrasses. - Couverture, cloisons bois, isolation, bardages, planchers escaliers. Nous préfabriquons nos structures dans notre atelier. Vous êtes autonome et vous serez amené(e) à tailler des murs ossature bois et des charpentes, solivages, suivant des plans et des consignes. Vous mettrez en place ensuite ce que vous avez préparé à l'atelier. Vous vous rendrez sur les chantiers à l'aide du véhicule de l'entreprise.
** à pourvoir dès que possible** Nous sommes une entreprise d'Ossature Bois, Charpente-Couverture et Menuiserie. Nous recherchons un Menuisier ou une Menuisière. Vos missions seront en priorité : - La réalisation de tableaux de fenêtres. - Réalisation de bardages, intérieurs et extérieurs. - Pose de parquet. - Pose de menuiseries. Habillages et finitions. - Réalisations de petite ossature, contre cloisons, isolation. - Balcons, terrasses, gardes corps intérieurs et extérieurs. Vous serez amené(e) à utiliser le véhicule de l'entreprise afin de vous déplacer sur les différents chantiers (Barcelonnette et Jausiers).
Vous intervenez au sein d'un Centre de Ressources Territoriales. Nous recrutons 2 Aides-soignantes à temps complet, Vous travaillez un à deux weekends par mois. **Possibilité de logement** ** Postes à pourvoir dès que possible.**
Vous intervenez au sein d'un EHPAD de 68 lits, le pôle d'activité de soins adaptés et l'accueil de jour. Nous recherchons 2 postes. Vous travaillez un à deux weekends par mois. **Possibilité de logement à titre temporaire en chambre équipée ** ** Postes à pourvoir dès que possible.**
Vous intervenez de jour pour l'EHPAD de 68 lits Vous réalisez les soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole médical et les règles d'hygiène et d'asepsie. Vous travaillez en binôme, roulement fixe, un weekend sur deux. Horaires variables **Possibilité de logement, à titre temporaire en chambre équipée ** ** Poste à pourvoir rapidement**
Vous intervenez de nuit pour l'EHPAD de 68 lits (de 21h15 à 6h35) Vous réalisez les soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole médical et les règles d'hygiène et d'asepsie. Vous travaillez en binôme, roulement fixe, un weekend sur deux. ** Possibilité de logement à titre temporaire en chambre équipée **
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement médical situé à proximité de BARCELONNETTE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement reconnu, mettez en avant vos compétences et votre engagement pour contribuer à une mission empreinte de fortes valeurs humaines, où les efforts individuels sont valorisés et appréciés. Poste de Préparateur en pharmacie (F H) en PUI à pourvoir sur le mois de Mai 2025 Jour de présence : les lundi de 9h à 17h Rejoignez notre équipe hospitalière dédiée et collaborez activement pour assurer la dispensation sécurisée des traitements pharmaceutiques. -Préparer et délivrer les prescriptions médicales conformément aux protocoles en vigueur -Gérer les stocks de produits pharmaceutiques pour optimiser la disponibilité et la sécurité Découvrez ce package attractif : -Contrat: Intérim -Durée: 1 mois et 1 jour par semaine -Salaire: 17 € heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire. Nous recherchons un Préparateur en pharmacie (F H) en service d'établissement hospitalier. -Expérience préalable en environnement hospitalier obligatoire -Titulaire du BP ou DEUST de Préparateur en Pharmacie -Maîtrise des outils informatiques de gestion pharmaceutique -Aptitude avérée à travailler efficacement en équipe multidisciplinaire Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : Jausiers 04850 Contrat : intérim Durée : 1 mois Date de début : 2025-05-05
Appel médical
Notre client est un établissement médical situé à proximité de BARCELONNETTE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement reconnu, mettez en avant vos compétences et votre engagement pour contribuer à une tâche empreinte de fortes valeurs humaines, où les efforts individuels sont valorisés et appréciés.Poste de Préparateur en pharmacie (F/H) en PUI à pourvoir sur le mois de Mai 2025 Jour de présence : les lundi de 9h à 17h Rejoignez notre équipe hospitalière dédiée et collaborez activement pour assurer la dispensation sécurisée des traitements pharmaceutiques. - Préparer et délivrer les prescriptions médicales conformément aux protocoles en vigueur - Gérer les stocks de produits pharmaceutiques pour optimiser la disponibilité et la sécurité Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois et 1 jour par semaine - Salaire: 17 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à JAUSIERS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents comme Aide-soignant en établissement ? Dans le cadre de ce poste, vous contribuerez au bien-être physique et psychologique des résidents au sein de l'établissement pour personnes âgées. -Assurer l'hygiène quotidienne des résidents en respectant les protocoles établis -Aider à la prise des repas en veillant au respect des régimes alimentaires spécifiques -Participer à l'animation d'activités favorisant le maintien de l'autonomie -Collaborer avec l'équipe soignante pour améliorer le confort des résidents -Surveiller l'état de santé général des résidents et signaler toute modification Et voici les modalités de l'offre : -Contrat: CDD -Durée: 6 mois -Salaire: 12.1 € heure L'aide soignant travaillera dans un établissement pour personnes âgées, apportant des soins attentionnés sans nécessiter d'expérience préalable. -Aptitude à prodiguer des soins avec empathie et respect -Capacité à travailler en équipe de manière harmonieuse -Certificat de compétence d'aide-soignant requis -Sens de l'organisation et rigueur dans les tâches quotidiennes -Patience et capacité à écouter les besoins des résidents Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Localité : Jausiers 04850 Contrat : CDD Durée : 6 mois Date de début : 2025-05-31
recherche employé(e) polyvalent(e) du 01/06 au 30/09/25: Vos missions: - Ménage le matin de 9 à 12h30 - Service le soir de 18 à 22 h 6 j /7 repos mercredi contrat 169 h +15 % smic +pourboires + primes fin saison Une première expérience souhaitée. Débutant(e) sérieux(se) et disponible accepté(e). anglais courant souhaité Bon sens du relationnel exigé Petite équipe bonne ambiance
poste saisonnier du 01 /06/25 au 30/09/25 horaires 9-13 h 6j/7 contrat 104 h + pourboires en commun +primes fin saison travail en binôme 20 chambres 3 appart hôtel sérieux -autonomie-organisation-esprit équipe ménage chambres blanc et recouche ménage des parties communes blanchisserie traitement linge et repassage première expérience appréciée dépôt cv en ligne ou sur place entre 16 et 18 h à la réception
5 postes à pourvoir sur le collège et lycée en internat et externat sur du temps plein vos missions: - Surveille les élèves et contrôle le respect du règlement intérieur de l'établissement d'enseignement (comportement, sécurité, effectifs, ponctualité, assiduité, ...) afin de garantir de bonnes conditions de scolarité. - Peut animer hors du temps de classe des actions éducatives ou périscolaires ou suivre des élèves (comportement, résultats, difficultés, ...). Vous devez être âgé(e) d'au moins 21 ans (règlementation de l'Education nationale) et être titulaire du baccalauréat.
ANIMATEUR.RICE d'épicerie Solidaire L'association a pour objet : - De développer et promouvoir la Solidarité dans la vallée Ubaye-Serre-Ponçon sous toutes ses formes. - D'accompagner les personnes en situation précaire quel que soit leur âge, leur genre, leur origine, leurs conditions sociales ou leurs convictions religieuses. - D'organiser l'accueil de familles et de personnes en situation d'exil, ainsi que l'aide matérielle à leur apporter. - De lutter contre l'isolement de ces personnes et de créer du lien social. - D'assurer la collecte des invendus des commerces de détail alimentaire et le surplus d'exploitations agricoles en vue de les redistribuer à ces personnes. Les Missions : Sous la responsabilité du bureau collégial de l'association, le salarié a la charge de la coordination des actions de l'épicerie et facilite leur mise en place en travaillant en équipe avec les bénévoles de l'association. La mission du poste se décline en 3 grandes thématiques : - Faciliter l'organisation et l'animation de l'Espace de Vie Sociale - Aider au suivi administratif, comptable et gestion des stocks de l'épicerie - Soutenir la structuration et l'organisation interne des équipes de l'épicerie Descriptifs des tâches : - Soutient aux bénévoles de l'association : - Organisation, coordination et animation des ateliers, des sorties, des actions solidaires - Force de proposition dans la communication et l'organisation des équipes. - Accueil, formation et accompagnement des nouveaux arrivants (bénévoles, stagiaires.) - Gestion des stocks : gestion informatique, traçabilité, plan de sécurité alimentaire Activités secondaires : - Participation aux réunions de service et partenariales / Veille sur les actions partenariales pour faire le lien avec celles de l'association / Communication sur les actions. Compétences techniques : - Techniques d'animation - Travail en équipe et en réseau - De bonnes connaissances en informatique et sur les outils bureautiques - Montage de projets et recherche de financements serait un plus Qualités : Esprit d'analyse et de synthèse, qualités rédactionnelles Adaptabilité, confidentialité, disponibilité, souplesse, écoute, autonomie, capacité à rendre compte, sens de l'observation, sens de l'initiative, fiabilité. Conditions du contrat : CDI 50% d'un temps plein, possibilité d'un temps complet par la suite.
Boulangerie sur Barcelonnette, recherche collaborateur H/F pour un poste de vente à temps complet 35h, avec 2 jours de repos consécutifs, à partir du 27 mai 2025, pour une durée de 6 mois. Evolutif CDI. Ce poste n'est pas logé. Vos missions : Ouverture ou fermeture du magasin, mise en rayon, encaissement, présentation des produits, prise des commandes, conseils clientèle, entretien des surfaces de vente. Ce poste demande d'être ponctuel, souriant, rigoureux et avec l'esprit d'équipe.
Intégré(e) à l'équipe du Pôle Attractivité du Territoire de la Communauté de Communes Vallée de l'Ubaye Serre-Ponçon (CCVUSP), au sein du service Développement économique et placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de Pôle, vous occuperez les fonctions de Chargé(e) de mission PAT pour assurer la mise en œuvre du Projet Alimentaire Territorial 2025-2028 « Aliment'R Lab Ubaye ». Le PAT ALIMENT'R LAB UBAYE présente un plan stratégique visant à définir et déployer la stratégie territoriale alimentaire, en s'appuyant sur une meilleure connaissance de la filière, sur des partenariats renforcés et sur une approche privilégiée d'expérimentations territoriales en faveur de résilience alimentaire, par la diversification des productions, tout en tenant compte des changements climatiques à l'œuvre. Le PAT ALIMENT'R LAB UBAYE présente aussi un plan thématique qui dresse les prévisions opérationnelles en faveur des 4 thématiques cibles pour le territoire (valorisation des produits locaux, développement des circuits courts alimentaires, réduction du gaspillage alimentaire et lutte contre la précarité alimentaire). Objectifs du poste : - Piloter et animer les actions du PAT 2025-2028 dans le cadre d'une gouvernance partagée - Coordonner les partenariats territoriaux et assurer la mise en réseau des acteurs. - Participer à la recherche de financements et à l'évaluation du projet Missions ou activités Missions principales : 1. Animation et pilotage des actions dans le cadre du PAT 2025-2028 - Mettre en œuvre le plan stratégique et le plan thématique du PAT. - Préparer, animer et rendre compte des réunions de COTECH et COPIL - Appuyer la recherche de financements pour les projets, assurer une veille sur les dispositifs nationaux et européens à mobiliser. - Accompagner les acteurs locaux (agriculteurs, artisans, entreprises agroalimentaires) pour le développement des circuits courts et la valorisation des produits du terroir. - Mettre en place des actions en faveur de la réduction du gaspillage alimentaire et de l'accès à une alimentation de qualité pour tous. - Mettre en réseau, de l'échelle locale à européenne le PAT Aliment'R Lab Ubaye 2. Gestion administrative et financière des projets : Vous serez chargé d'assurer le bon déroulement administratif et financier des projets. - Faire émerger des projets structurés et travaillés en lien avec les acteurs du territoire (élus, institutionnels, entreprises, associations, .) - Rédiger les cahiers des charges, engager et suivre les prestataires et participer à la finalisation des livrables - Gérer et suivre administrativement et financièrement les dossiers de demande de financements et de soldes associés au PAT 2025-2028 Aliment'R Lab Ubaye - Préparer les projets de délibération ou de décision de la Présidence : rédaction des délibérations, présentations aux élus, . - Rendre compte régulièrement aux partenaires institutionnels et aux acteurs locaux de l'avancement du PAT CV et LM à envoyer à Mme La Présidente de la CCVUSP Mail : adevathaire@ccvups.fr et mclement@ccvusp.fr
CARREFOUR MARKET BARCELONNETTE recrute en CDI un(e) employé(e) au rayon pain/pâtisserie/viennoiserie. Poste à 30h/semaine avec des compléments d'heures possible lors des fortes affluences. Qualités requises : sens de l'organisation, gestion des priorités, respect des obligations sanitaires, travail en équipe mais aussi en toute autonomie. Poste à pourvoir dès le 5 mai prochain pour la formation.
CARREFOUR MARKET BARCELONNETTE, magasin franchisé de 1500m2 situé en centre-ville. Ambiance familiale et à l'écoute de sa clientèle...
'agence R.A.S Intérim recherche un FACTEUR H/F à temps complet pour l'un de ses clients basé à Barcelonnette Votre mission : Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui lui est attribuée et dans l'ordre de sa tournée. Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres des particuliers ou à l'accueil des entreprises lors de sa tournée quotidienne. Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres, et laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire. Relever à heures fixes le courrier déposé dans les boîtes aux lettres de son secteur, puis le déposer au centre de tri. Effectuer le paiement de mandats ou les encaissements de redevances auprès des particuliers. Gérer la réexpédition de courriers et de colis en cas de changement ou d'erreur d'adresse. Profil recherché : Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 3 ans. Vous êtes méthodique. Vous êtes ponctuel. Vous êtes autonome. Rémunération : Primes conventionnelles + 10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts! Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone, plaids.)
Chez R.A.S Intérim, on recrute des personnes pas des CV. Au-delà de votre expérience, on apprécie votre savoir-être, et vos savoir-faire, le C.V arrive en dernier... On aime aussi vous aider à monter en compétences en vous aidant a? identifier et financer les formations liées aux secteurs qui vous parlent le plus.
Intégré au pôle "attractivité 4 saisons", vous pilotez des projets d'aménagement, de promotion et d'accompagnement, auprès des différents acteurs du territoire, favorisant la diversification des solutions de mobilité, dans les domaines de compétence correspondants de la Communauté des Communes Vallée de l'Ubaye Serre-Ponçon (CCVUSP). Vous apportez par ailleurs ponctuellement votre expertise technique/juridique et votre conseil aux services de la communauté (sentiers, pistes VTT, aires d'embarquement eau vive.). Dans ces domaines, vous intervenez au sein d'une équipe projet pluridisciplinaire, et notamment en collaboration avec le service « Travaux » de la CCVUSP qui vous appuiera sur la conduite des projets de travaux les plus complexes. Dans ce cadre, vous effectuerez les missions suivantes : - Mise en place du projet AVELO 2.2 - Appui technique et juridique en matière d'urbanisme des communes et de la communauté de communes, - Conseil et accompagnement pour l'élaboration de la stratégie foncière communautaire en matière de mobilité, - Consultation des maîtres d'œuvre et suivi des études, - Suivi technique, administratif et financier des travaux, en lien avec le service travaux de la CCVUSP, - Conseil et accompagnement de la CCVUSP dans les prises de décision en rapport avec la nouvelle loi d'orientation des mobilités (LOM), - Suivi et évaluation des résultats. - Recherche de financements dédiés à la poursuite des missions de mobilité. Conditions : CDD 18 mois Emploi à temps plein Prise de poste à Barcelonnette (siège de la CCVUSP) Salaire : sur la base de la grille indiciaire des techniciens territoriaux (selon expériences et qualifications) Participation mutuelle si labelisée Participation prévoyance santé CNAS Véhicule de service
Activité majeure et dotée d'un ancrage territorial profond, le pastoralisme a façonné les paysages de la vallée de l'Ubaye. Aujourd'hui, à travers sa vocation traditionnelle et son implantation géographique, l'activité pastorale participe à l'attractivité de nos alpages tout autant qu'elle intersecte avec les autres usages. Avec un développement économique et social tourné vers le tourisme de pleine nature, la vallée de l'Ubaye est au carrefour de la notion de multiusage. C'est dans cette démarche que s'inscrit la mission de médiation pastorale mise en place par les services de la Communauté de Communes Vallée de l'Ubaye - Serre Ponçon depuis 2016. Au sein du Pôle Environnement, vous intégrerez, sous la responsabilité de son chef de service, le service Natura 2000 de la CCVUSP, animateur des sites Haute Ubaye - Massif du Chambeyron (FR9301524), Tour des Sagnes, Vallon de Terres Pleines, Oronaye (FR9301526), Costeplane - Champérous (FR9301525) et Dormillouse - Laverq (FR9301529) et plus largement accompagnateur des groupements pastoraux de la vallée sur le volet biodiversité. Missions et conditions d'exercice : Les missions principales des deux médiateurs pastoraux se décomposent de la manière suivante. - Informer et sensibiliser le public sur la présence des chiens de protection, leur rôle, et les bons comportements à adopter en leur présence. - Accompagner les victimes d'incidents dans les démarches. - Apporter des connaissances sur le contexte socio-économique de la vallée et l'omniprésence de l'activité pastorale. - Sensibiliser les éleveurs et bergers et plus largement tous les acteurs à la cohabitation des pratiques, faciliter la communication autour du partage de l'espace. - Apporter des connaissances sur la biodiversité et sa vulnérabilité aux pressions anthropiques et climatiques et sur les dispositifs et les actions misent en place. - Rencontrer les sociaux-professionnels du territoire pour favoriser les échanges et la communication entre les différentes structures sociales et touristiques de la Vallée. - Réaliser des supports de communication en lien avec la présence des chiens de troupeaux en fonction des périodes de présence en alpage. Profil recherché : Savoirs faire : - Formation en lien avec le pastoralisme et/ou les milieux montagnards souhaitée, toutes les candidatures seront cependant étudiées - Connaissances naturalistes et scientifiques souhaitées ainsi que des pratiques et des acteurs de la montagne, du pastoralisme et des activités de pleine nature - Connaissances sur le pastoralisme et le contexte de la prédation souhaité - Connaissances des chiens de protection, aisance et assurance en leur présence - Bonne condition physique et maîtrise des techniques d'évolution en terrain de montagne - Expérience en animation (grand public, scolaire) souhaitée - Capacités rédactionnelles nécessaires aux restitutions hebdomadaires et de fin de saison - Permis B et véhicule personnel Savoirs être : - Diplomatie, sens de l'écoute, capacité à adapter son approche et son discours aux différents publics rencontrés - Sens du contact, aisance relationnelle et en expression orale - Sens de la pédagogie - Qualités rédactionnelles, esprit de synthèse - Rigueur et organisation - Autonomie et aptitude à travailler seul(e) sur le terrain, mais aussi travail en équipe - Langues étrangères appréciées (anglais, italien, ..) Conditions de travail : - CDD Saisonnier du 16/06/2025 au 07/09/2025 - Durée hebdomadaire 35h - Travail les week-end et jours fériés - Rémunération selon grille indiciaire du grade d'adjoint technique territorial (Cat C) - Frais de déplacement en cas d'utilisation du véhicule personnel
La commune de BARCELONNETTE recherche son Directeur du Service Technique pour piloter et développer ses infrastructures et services techniques. Barcelonnette est une commune située dans le département des Alpes de Haute Provence au cœur de la Vallée de l'Ubaye. Capitale de la Vallée, elle en est le centre administratif, commercial et urbain. Sous-Préfecture, elle compte 2 528 habitants à l'année et est classée Station de Tourisme dans la strate 10 000 à 20 000 habitants. Missions : - Assurer la gestion et l'entretien des infrastructures communales (bâtiments publics, voiries, espaces verts, etc.) en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers - Coordonner l'équipe technique et favoriser la montée en compétences des agents. - Élaborer et mettre en œuvre des projets d'aménagement et de développement durable en lien avec le classement de la commune en station de tourisme. Maîtrise d'œuvre de projets. Rédaction de cahiers des charges techniques. - Gérer les budgets alloués aux services techniques et proposer des investissements stratégiques. - Collaborer avec les différents services municipaux et les partenaires institutionnels. - Être force de proposition pour améliorer la qualité des services offerts aux administrés. Profil recherché : - Diplôme en ingénierie, urbanisme, environnement ou domaine similaire. - Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en collectivité territoriale. - Connaissances fondamentales techniques et réglementaires en matière de bâtiment, espaces verts, voirie, propreté urbaine, éclairage public, urbanisme, développement durable, gestion des déchets, cimetières. - Méthodes d'analyse et de diagnostic. - Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques : priorisation et hiérarchisation au niveau sécuritaire, réglementaire, financier, de conservation du patrimoine et de confort d'usage - Maîtrise des règles de l'achat public - Aptitude à manager une équipe et à travailler en transversalité. - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer des projets. - Conduite d'opérations d'aménagement ou d'équipement Conditions d'exercice : - Poste à temps complet - Disponibilité - Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public - Prise de fonction souhaitée : le 16 juin 2025
Pâtisserie artisanale réputée pour la qualité et l'authenticité de ses créations, recherche un Chocolatier (H/F) passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Située à Barcelonnette, cette pâtisserie est un lieu privilégié pour les amateurs de chocolats fins et de confiseries artisanales. En tant que chocolatier, vous missions seront les suivantes : - Concevoir, fabriquer et décorer une large gamme de chocolats; - Respecter les standards de qualité et les normes d'hygiène en vigueur; - Participer à la gestion des stocks; Profil : Vous êtes diplômé d'une formation en chocolaterie (CAP ou BTM) et une expérience de minimum de 3 ans sur ce poste. Vous maitrisez le travail sur machine : enrobeuse automatique, mixeur sous vide, turbine horizontale ou cuivre ... Conditions : Type de contrat : CDI Temps plein 35h/semaine (5h30-12h30) avec jours de repos en semaine alternée (1ère semaine : Samedi après-midi, dimanche lundi, mardi / 2ème semaine : Dimanche après-midi, lundi); Rémunération selon expérience; Avantages : Heures supplémentaires payées ou récupérées, ambiance conviviale, produits de qualité Passionné pour le chocolat et le travail artisanal, ce poste est fait pour vous! Votre esprit d'équipe et votre bonne capacité à communiquer feront la différence. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et Lettre de motivation à l'adresse mail suivante : cademploi04@cmar-paca.fr
Vous avez entre 16 et 29 ans, vous êtes motivé(e) et dynamique! La Chambre de métiers et de l'Artisanat du 04 peut vous mettre en relation avec des artisans en recherche d'apprenti(e)(s): Pâtisserie artisanale réputée pour la qualité et l'authenticité de ses créations, recherche un-e apprenti-e en CAP ou BTM Chocolatier, pour rejoindre son équipe dynamique. Située à Barcelonnette, cette pâtisserie est un lieu privilégié pour les amateurs de chocolats fins et de confiseries artisanales. En tant qu'apprenti-e chocolatier, vous missions seront les suivantes : - Respecter la qualité des produits et au respect des normes d'hygiène; - Apprendre et maîtriser les techniques de fabrication du chocolat : tempérage, moulage, enrobage, etc; - Assister les chocolatiers dans les tâches quotidiennes de production; - Participer à la gestion des stocks et à la préparation des commandes; - Assurer l'ensemble des missions du référentiel du diplôme préparé. Profil : Vous préparez d'un CAP ou BTM Chocolatier pour la rentrée 2025; Passionné(e) par l'univers du chocolat et de la pâtisserie, vous souhaitez vous former et apprendre un métier d'artisanat. Vous faites preuve de rigueur, de minutie et de créativité; Vous êtes dynamique et aimez travailler en équipe. En tant qu'apprenti chocolatier, vous serez formé(e) aux techniques de fabrication artisanale de chocolats, de pralines, et de confiseries. Vous apprendrez les différentes étapes de la production, de la sélection des matières premières à la finition des produits. Ce poste vous permettra de développer des compétences techniques tout en contribuant à l'élaboration de créations chocolatées d'exception. Type de contrat : Contrat d'apprentissage; Passionné(e) et envie d'acquérir des compétences auprès de professionnels dans un environnement artisanal et créatif ? Rejoignez l'équipe en tant qu'apprenti chocolatier ! Votre motivation et votre désir d'apprendre sont essentiels et feront la différence. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et Lettre de motivation à l'adresse mail suivante : cademploi04@cmar-paca.fr
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
La Régie Ubaye Ski recherche son/sa futur(e) Directeur(trice) d'exploitation! Vous aimez les défis ? Vous êtes une/une leader passionné(e), dynamique et visionnaire ? Vous aimez allier projet, stratégie opérationnelle et impulser votre savoir-faire ? Alors cette opportunité est surement pour vous ! Située dans un environnement unique au cœur des Alpes de Haute Provence, vous serez pilote de l'ensemble de nos domaines skiables Garant de la conformité réglementaire et de la maintenance des infrastructures, vous organisez et assurez de façon générale la vie de l'entreprise. Vous pilotez et managez l'exploitation d'hiver (et été pour le site du Sauze) et coordonnez les différents sites et services de la Régie. Réel moteur du développement de votre structure, vous impulsez les projets en cours et ceux à venir pour redéfinir nos offres et nos politiques. Missions principales Gestion stratégique et pilotage - Développer l'activité avec le suivi de la réalisation des projets Remontées Mécaniques (nouvelles remontées, modernisation) en lien avec (le directeur de pôle) et la Présidente - Mettre en œuvre et optimiser l'organisation des moyens matériels et humains - Définir, suivre, maitriser et optimiser le budget de fonctionnement, investissement et masse salariale en collaboration avec vos équipes et la communauté de communes. - Analyser les performances et ajuster les actions - Être garant de la coopération avec les autres services et les partenaires extérieurs - Organiser et s'assurer de la transmission des informations descendantes et ascendantes Gestion opérationnelle Être responsable de la bonne exploitation et du bon fonctionnement des remontées mécaniques : - Proposer et mettre en place une organisation adaptée à la structure et à l'activité - Appliquer et faire appliquer la réglementation et les procédures - Garantir en toutes circonstances la sécurité des clients et décider de l'adaptation des conditions d'exploitation en temps réel si nécessare - Superviser la bonne exécution et le suivi des travaux de maintenance curative et préventive, de l'entretien du matériel (mise en conformité des équipements, des appareils suivant la réglementation en vigueur) - Superviser le bon fonctionnement de l'exploitation et des services - Mettre en place des objectifs stratégiques et opérationnels au sein l'entreprise (KPI, RH, CA etc.) et proposer des plans d'actions en lien avec les objectifs définis - Mettre en place une politique marketing/commerciale avec le service commercial et en piloter son suivi Assurer la conformité de maintenance des installations et engins de remontées mécaniques / Piloter le SGS - Veillez à ce que les différentes visites réglementaires des installations soient effectuées aux dates et conformément aux règles en vigueur dans la profession. - Rédiger et faire valider par le STRMTG les programmes annuels d'entretien et de maintenance. - Traiter les recommandations produites par les TIA (Techniciens d'Inspection Annuelle) lors des visites des installations et en assurez la traçabilité. Votre profil Formation supérieure technique (Ecole d'ingénieurs ou équivalent), + une expérience confirmée sur un poste similaire dans l'exploitation et la gestion de domaines skiables/remontées mécaniques (ou environnement similaire). Connaissances en termes de normes et obligations liées aux remontées mécaniques et particulièrement en matière de système de gestion sécurité (SGS) Maîtrise technique poussée du domaine d'activité, Faire preuve de leadership être en capacité de fédérer une équipe et d'innover dans un environnement sensible en pleine mutation. Envoyez des maintenant votre candidature à l'adresse suivante : rhregie@ubayenature.fr
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients, d'un agent d'entretien pour 1h par semaine sur Barcelonette. Horaire modulable.
Nous cherchons pour la saison 2024 une personne H/F pour effectuer le ménage des chambres et des communs de mi-mai à mi-octobre pour compléter notre équipe. **Hôtel de 20 chambres très propre et ambiance cosy. ** Chez nous tout le personnel a 2 jours de congés hebdomadaire et pas d'heures supplémentaires ou arrangements bancals. 35 heures semaine de 8h30 à 15h30 5j/7j. Expérience indispensable, travail soigné exigé, on prend soin du matériel et de l'hôtel.
Petit Hôtel de charme à taille humaine au cœur de Barcelonnette. Tout le matériel et l'équipement pour faire du bon travail équipent notre hôtel. Clientèle Internationale et sportive. Chez nous tous nos employés ont 2 jours de congés consécutifs durant toute la saison. Bonne humeur et travail consciencieux exigés. A bientôt Claire et Renaud
L'entreprise Intégral spécialisée en rénovation, basée dans le 04 recherche un ouvrier polyvalent dans le batiment H/F. Vos principales missions dans la rénovation: - pose de plaques de placopâtres, - pose de carrelage, - appliquer de la peinture, - pose de menuiseries, - tout type d'ouvrage en rapport avec la rénovation d'intérieur/extérieur. Liste non exhaustive. Ce poste nécessite du sérieux et du travail de qualité. Permis B souhaité pour vous déplacer sur les chantiers. **Poste à pourvoir dès que possible** Merci de nous contacter si vous avez vraiment les compétences que vous annoncerez et que vous avez envie de participer à de belles réalisations.
Spécialisée dans la rénovation, la vente et installation de chauffage durable est une activité parfaitement complémentaire
Descriptif du poste: Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Première banque de l'Union Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clients particuliers en France. Notre objectif en tant que banque de proximité ? Se rendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de 1700 agences en France. En tant que banquier-assureur au sein d'une agence, vous serez l'interlocuteur de proximité d'une clientèle diversifiée de Particuliers et aurez pour mission: * de les accompagner avec efficacité et bienveillance en leur apportant des conseils à valeur ajoutée sur leurs principaux besoins (opérations bancaires courantes, crédits immobiliers et consommation, épargne & prévoyance, assurance dommage) * de promouvoir l'ensemble de l'offre BNP Paribas et des parcours digitaux, en face-à-face ou à distance, en proposant les solutions les plus adaptées à chaque situation Vous contribuerez ainsi directement à satisfaire les clients et à relever les défis commerciaux de votre agence. Votre manager vous accompagnera au quotidien et vous travaillerez en étroite collaboration avec toute l'équipe. Vous intégrerez notre agence de Barcelonnette composée de 2 collaborateurs : un Directeur d'agence et un chargé d'affaires professionnels). Vous travaillerez du mardi au samedi sur un rythme de 4,5 jours (l'agence est ouverte 35H30 par semaine). Vous évoluerez ainsi dans un cadre professionnel dynamique et formateur, qui vous permettra de développer vos compétences. A votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours de formation complet pouvant aller jusqu'à 50 jours afin de vous aider à être rapidement autonome et responsable dans votre activité. Durant celui-ci, vous alternerez * des formations en présentiel et à distance, * des périodes de « mise en pratique » en agence. Vos perspectives d'évolution C'est un poste essentiel qui vous permettra de découvrir les différentes facettes du métier de banquier-assureur, d'accompagner une clientèle très diversifiée et ainsi de développer un socle de compétences indispensable pour évoluer au sein de BNP Paribas. En fonction de votre réussite, des compétences développées et de vos aspirations, vous pourrez par exemple prendre en charge un portefeuille de clients patrimoniaux. Pour continuer d'évoluer au sein de BNP Paribas, vous aurez également accès à l'offre de formation diplômante bancaire proposée par le Groupe et reconnue par l'ensemble du secteur bancaire. Profil recherché: Etes-vous notre prochain conseiller ou conseillère clientèle particuliers ? Vous disposez d'une expérience commerciale de 6 mois continus minimum, avec gestion d'un portefeuille de clients, idéalement en Banque (stage et alternance inclus) et êtes diplômé d'un BAC +2 à BAC +5. Vos expériences précédentes vous ont permis de développer votre écoute et un réel sens du service et de la satisfaction client. Votre aisance relationnelle et le goût du contact font partie intégrante de votre personnalité, et vous aimez les challenges commerciaux. Enfin, vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation et de collaboration à toute épreuve Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement vous passerez des tests en ligne puis deux entretiens, un RH et un manager. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à . Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
Les avantages à nous rejoindre : Un package rémunération et des avantages attractifs : * Un fixe annuel brut de 26 500 € à 35 000 € sur 12 mois et un variable défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe * Une participation et un intéressement aux résultats du Groupe BNP Paribas, un plan épargne entreprise/retraite, une couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise. Rejoignez un Groupe engag¿..
Description du poste : Votre mission :***Vous assurez le ménage inter location dans les logements de la résidence (cuisine, salle de bain, wc, chambre).***Nettoyage des locaux dans le respect des règles d'hygiène en vigueur. Description du profil :***Vous êtes dynamique, possédez un bon relationnel et aidez à augmenter la satisfaction clientèle par la qualité de votre travail.***Vous êtes un professionnel fiable (respect des horaires, qualité de travail),
recherche Serveur / Serveuse du 01/06 au 30/09/25 pour service soir uniquement. Horaires de travail: 18 à 22 h 6 j /7 repos dimanche contrat 104 h +20 % smic + pourboires+ primes fin saison première expérience demandée langues étrangères anglais /italien parlé Bon relationnel avec la clientèle petite équipe bonne ambiance
Nous souhaitons recruter un(e) coiffeur(se) à temps plein - CDD de 6 mois. Votre profil : doté(e) d'un bon relationnel, à l'écoute de la clientèle. Vous faites preuve d'esprit d'équipe et vous savez vous adapter. Poste à pourvoir dès que possible. Temps complet : 35 heures par semaine, du mardi au samedi
**Poste à pourvoir pour la période estivale - mois de JUILLET et AOUT ** Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h à 14h (horaires variables). Occasionnellement après 16 heures le vendredi en stations et sur Barcelonnette. Entretien des communs, nettoyage, ménage dans les copropriétés, bureaux et cabinets médicaux. Vous vous déplacez avec la voiture de l'entreprise sur les différents sites, le permis B est obligatoire. Heures supplémentaires payées
**A pourvoir dès que possible ** Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h à 14h (horaires variables). Occasionnellement après 16 heures le vendredi en stations et sur Barcelonnette. Entretien des communs, nettoyage, ménage dans les copropriétés, bureaux et cabinets médicaux. Vous vous déplacez avec la voiture de l'entreprise sur les différents sites, le permis B est obligatoire. Heures supplémentaires payées
Vous serez garant de la sécurité physique, morale et affective des jeunes. Vos missions : -Concevoir et proposer des séances et des projets d'animation en accord avec le projet pédagogique de la maison des jeunes et en collaboration avec les autres animateurs, les jeunes et les structures partenaires. -Organiser, animer et encadrer ces activités tout au long de l'année dont quelques camps et nuitées) -Evaluation et bilan des activités -Participer aux différentes réunions. -Assurer les fonctions de base de direction (demande de financement, subvention, bilan annuel et montage des projets -colonies/camps avec les jeunes) . -Conduire les véhicules (mini bus, voiture)
L'association Planète jeunes accueille et propose des activités aux jeunes âgés de 12 à 17ans toute l'année (agrément ALSH) : en période scolaire et sur les vacances. Elle propose des activités variées : culturelles, artistiques, sportives, sociales, de manière ponctuelle ou sur des projets. Depuis mars 2014, elle coordonne un Point information jeunesse. Envoyer cv et lettre de motivation poste a pouvoir rapidement
Rattaché au pôle attractivité 4 saisons, le coordinateur petites randonnées est responsable de l'entretien et de la valorisation des sentiers de randonnée du territoire. Il encadre une équipe de 4 opérateurs saisonniers et veille à la bonne exécution des travaux de maintenance et d'aménagement des chemins. Missions ou activités Ses missions principales sont : - Planification et organisation des travaux - Identifier les besoins d'entretien et de réparation des sentiers PR - Planifier les interventions en fonction des saisons et des priorités - Assurer la gestion des stocks de matériel et des équipements nécessaires - Encadrement - Superviser et accompagner les 4 opérateurs saisonniers - Assurer la répartition des tâches et le suivi des chantiers - Veiller au respect des consignes de sécurité et des bonnes pratiques environnementales - Coordination et suivi administratif - Collaborer avec les collectivités, offices de tourisme et associations locales - Réaliser des bilans d'activité et des rapports sur l'état des sentiers - Participer à la réalisation des demandes de subvention avec l'assistante administrative du pôle attractivité 4 saisons - Participer à la constitution de l'équipe estivale CV et LM à envoyer à Mme La Présidente de la CCVUSP Mail : adevathaire@ccvups.fr et gcottret@ccvusp.fr
Intégré à l'équipe du Pole Attractivité du Territoire de la Communauté de Communes et placé sous la responsabilité du chef de service Développement économique, vous pilotez le projet d'émergence du tiers-lieu nourricier situé au quartier Breissand. La CCUVSP est propriétaire d'une friche depuis 2009 : un ensemble immobilier de 7000 m² comprenant l'ancienne caserne Breissand. Le site représente 2700m2 de bâtiment et 2.3ha de terrain, laissés à l'abandon depuis le départ de l'armée. La requalification de ces espaces en friches est une véritable opportunité de densification du bâti existant, dans ce contexte national et régional d'aménagement. En outre, plusieurs initiatives ont vu le jour depuis le rachat par l'EPCI, sans aboutir toutefois. Depuis 2023, une nouvelle dynamique locale se créé autour de Breissand et la CCVUSP souhaite s'appuyer sur une banque d'idées foisonnante et une diversité de personnes ressources mobilisées pour requalifier le site en tiers-lieu. Objectifs du poste : - Faire émerger un tiers-lieu nourricier sur la friche de Breissand - Animer et conduire la démarche projet portée par la Communauté de Communes La finalité du poste est de créer un tiers-lieu nourricier, dans le cadre d'une démarche projet concertée, avec les acteurs locaux (élus, socio-professionnels, structures de l'ESS, agriculteurs, etc.) et les habitants. Missions ou activités Ses principales missions consisteront donc à : o Animer la concertation locale (organisation et animation des COPIL, COTECH de projet) pour définir les objectifs et la vision du tiers-lieu en faisant appel à l'intelligence collective o Produire les avants projets (sommaire et détaille), avec l'appui d'un AMO o Rechercher et assurer l'octroi de financements à chaque étape du projet o Rédiger les cahiers des charges, engager et suivre les prestataires en phases études et travaux, jusqu'à la réception des livrables o Définir le modèle de fonctionnement économique du tiers-lieu et, en ce sens, le doter d'un statut juridique propre permettant d'assurer une prise de décision collective par les différents acteurs présents sur site. o Promouvoir la démarche et communiquer autour du projet, notamment en évaluant l'opportunité de créer une Maison de projet sur site. En tant que chef(fe) de projet, vous jouez un rôle central dans la conception, la mise en œuvre, et la gestion de ces espaces collaboratifs, en veillant à ce qu'ils répondent aux besoins de la communauté et en favorisant l'innovation et les échanges. Vous vous positionnez comme référent sur le projet auprès de l'ensemble des parties prenantes. CV et LM à envoyer à Mme La Présidente de la CCVUSP Mail : adevathaire@ccvups.fr et gcottret@ccvusp.fr
La Communauté de Communes Vallée de l'Ubaye Serre-Ponçon continue sa restructuration. A cet effet, le pôle attractivité 4 saisons a été créé septembre 2024 avec l'arrivée de son directeur au mois de décembre 2024. Au vu des missions à enjeux majeurs qui lui sont confiées, il y a un besoin accru de compétences spécifiques afin de répondre aux exigences pour la qualité du travail rendu. La création de cet emploi s'inscrit dans une démarche d'optimisation du fonctionnement du pôle A4S et vise à répondre de manière durable aux enjeux identifiés. Elle permettra d'assurer un service public de qualité, à la hauteur des attentes des usagers et des engagements de la collectivité. Missions : - Gestion de projet : Élaborer et suivre les plannings de projet. Définir les objectifs, les ressources nécessaires et les livrables du projet. Organiser, planifier et coordonner les étapes du projet. Gérer le budget et les ressources humaines affectées au projet. - Communication et coordination : Assurer la communication interne et externe du projet. Organiser des réunions de suivi avec les équipes internes et les clients. Rendre compte régulièrement de l'avancement du projet à la hiérarchie et aux parties prenantes. - Gestion des risques et des imprévus : Identifier les risques et proposer des solutions adaptées. Mettre en place des actions correctives en cas de déviation par rapport aux objectifs. - Suivi et évaluation de la qualité : S'assurer de la qualité des livrables et du respect des standards. Vérifier que les livrables répondent aux exigences et aux attentes des parties prenantes.
Poste à pourvoir dés le premier Mai : Horaires :36 heures 6j/7 Smic Hôtelier Vous aurez pour principales missions : - Réserver un accueil chaleureux et agréable au client - La mise en place du buffet et réapprovisionnement ponctuel - Tenue impeccable des lieux : buffet, débarrassage, redressage, etc. - Débarrassage du buffet, nettoyage de la salle et des locaux, préparation de la mise en place pour le lendemain - Assurer la plonge et le ménage des parties communes. Nous recherchons une personne sérieuse motivée dynamique et ponctuelle sachant travailler seule ou en équipe. Le contact humain représente la base du métier de l'hôtellerie, nous recherchons une personne avec le sens de l'accueil, avec une bonne présentation et qui fait preuve d'une excellente courtoisie envers les clients. Merci de nous adresser par mail vos CV et lettres de motivations.
Cet hôtel Galerie composé de 29 chambres a été récemment rénové. La maison met un point d'honneur à offrir un service de qualité, dans un esprit familial et cosy. Le SPA de 120 m2, ouvert depuis Mai 2018, propose, une large gamme de soins, sauna, balnéothérapie, salle de fitness.
Le dispositif de « tri à la source des biodéchets » entre dans sa phase finale au 21/02/2025. La phase 2 du renforcement du dispositif sera mise en œuvre dans les semaines à venir. Dans le cadre de cette phase la CCVUSP recrute de 2 agents « Ambassadeur du tri ». Vous serez rattachés au pôle aménagement. Les missions seront : - Animer le territoire sur les objectifs du tri emballage et biodéchets - Communiquer afin de sensibiliser les citoyens, travailler les supports de communication - Organiser des groupes de travail avec les acteurs professionnels du territoire pour travailler sur les enjeux du tri et les accompagner sur les solutions à mettre en œuvre pour les faire adhérer au projet de territoire. - Animer des ateliers de formation à la fabrication d'un compost de qualité. - Participer aux actions de traitement des biodéchets et compost sur le territoire - Participer au projet de plateforme de compostage sur la déchèterie de Plan La Croix - Mesurer le taux d'OM non produites grâce aux actions entreprises sur la vallée. Conditions : - Travail sur le terrain - Déplacements fréquents dans le secteur - Participation mutuelle si labellisée - Participation prévoyance - CNAS
Bonjour, Nous recherchons une personne motivée, intéressée et ponctuel pour un poste en alternance en plomberie ou chauffage dans la vallée de l'Ubaye.
Le poste : PROMAN GAP recherche pour l'un de ses clients un Technicien laboratoire H/F sur BARCELONNETTE La réalisation des analyses physico-chimiques sur matrices déchets; Réaliser des prélévements quotidien à partir de 7h avec des inerventions possibles WE et jusqu'a 19h La participation à l'amélioration de la documentation interne et des procédures; La saisie et le traitement des données analytiques; Le maintien et le rangement de sa paillasse, du laboratoire et de ses stocks; Le respect des règles d'hygiène et de sécurité Assurer la traçabilité et la gestion des données des résulats Profil recherché : Alternant BAC + 3 à 5 en chimie Analytique. Des notions en validation de méthodes analytiques sont demandées. Une appétence pour les outils informatiques est exigée, et la connaissance de la suite google (sheet/doc/slide) est un atout pour ce poste. Votre rémunération et vos avantages : Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Un Compte Epargne Temps rémunéré à 5 % - Des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social) - Des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire) - De nombreux avantages et réductions : parcs, zoos, cinéma, loisirs. Des millions d'offres négociées, rien que pour Vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'ADSEA 04 est une association créée en 1965, composé de 115 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute Provence. Nous recrutons en C.D.D ou C.D.I à plein temps plein un Travailleur Social (H/F) sur notre MECS à Barcelonnette (04) à pourvoir dès que possible. Unité de vie de 15 jeunes de 10 à 18 ans et 7 jeunes en semi-autonomie ou autonomie. Missions La MECS intervient dans le cadre de 2 missions de protection de l'enfance confiées à l'établissement par une autorité judiciaire ou administrative : Ordonnance de Placement Provisoire ou Accueil Provisoire. - accompagner les enfants en lien avec leurs besoins fondamentaux, - Accompagner dans leur vie quotidienne les jeunes présents sur le groupe de vie; - Participer à l'élaboration du Projet Pour l'Enfant - Connaissance du cadre légal et règlementaire, des dispositifs et des publics de la protection de l'enfance, connaissance des Droits des usagers. - Concevoir et mettre en œuvre les projets personnalisés des jeunes dont vous avez la référence ; - Être en lien avec les partenaires ; - Rédiger les rapports à destination de l'ASE. Compétences requises en lien avec les partenaires ; - Rédiger les rapports à destination de l'ASE. COMPÉTENCES REQUISES - Une expérience dans le secteur de la protection de l'enfance - Qualités relationnelles et d'analyses et de bienveillance - De la rigueur, de l'organisation et une capacité d'autonomie - Capacité à gérer des situations imprévues, d'agressivité et de conflit - Maitrise de l'outil informatique - Maitrise des écrits professionnels - Capacité à faire preuve de congruence, de rigueur et d'un fort esprit d'équipe - Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions, à développer des projets individualisés - Enthousiasme pour travailler avec des enfants et des adolescents ; - Aptitude à établir et maintenir un cadre structuré pour le bien-être des jeunes Avantages - Avantage Comité d'Entreprise (Carte Vaziva, participation activités sportives et culturelles.) - Convention collective 66 - Congés trimestriels - Compte Epargne Temps - Prime d'Internat et SEGUR
Rencontrez directement cet employeur au FORUM DE DIGNE, Dign'Emploi Le Mercredi 23 Avril 2025, de 9 heures à 13 heures, au Palais des Congrès, 1 Place de la République.
L'ADSEA 04 est une association créée en 1965, composé de 115 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute Provence. Nous recrutons en C.D.I à plein temps un Travailleur Social (H/F) pour une mission en milieu ouvert (AED et AEMO) et de suivi des jeunes adolescents en semi-autonomie à la MECS de Barcelonnette, à pourvoir dès que possible. Les missions transversales attendues : - Accompagner les familles dans le cadre des droits, devoirs et besoins fondamentaux de l'enfant - Connaissance du cadre légal et règlementaire, des dispositifs et des publics de la protection de l'enfance, connaissance des Droits des usagers. - Participer à l'élaboration du Projet Pour l'Enfant - Etre en lien avec les partenaires ; - Rédiger les rapports à destination de l'ASE. - Concevoir et mettre en œuvre les projets personnalisés des jeunes dont vous avez la référence ; Le service du SEMO intervient dans le cadre de 2 missions de protection confiées au service par une autorité judiciaire ou administrative : Aide Éducative à Domicile (A.E.D) et Action Éducative en Milieu Ouvert (A.E.M.O). - Participer à l'élaboration et l'évaluation d'une action éducative de prévention des risques La MECS intervient dans le cadre de 2 missions de protection de l'enfance confiées à l'établissement par une autorité judiciaire ou administrative : Ordonnance de Placement Provisoire ou Accueil Provisoire. - Accompagner dans leur vie quotidienne les jeunes présents sur le groupe de vie. L'exercice de ces missions est partagé entre les services MECS et SEMO. Compétences requises - Une expérience dans le secteur de la protection de l'enfance est souhaitée - Capacité à travailler en équipe - Qualités relationnelles et d'analyses et de bienveillance - De la rigueur, de l'organisation et une capacité d'autonomie - Capacité à gérer des situations imprévues, d'agressivité et de conflit - Maitrise de l'outil informatique - Maitrise des écrits professionnels - Capacité à faire preuve de congruence, de rigueur et d'un fort esprit d'équipe - Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions, à développer des projets individualisés - Aptitude à établir et maintenir un cadre structuré pour le bien-être des jeunes Avantages - Convention collective 66 - Congés trimestriels - Compte Epargne Temps - Prime d'Internat et SEGUR adresser sa candidature à Mme Martineau, directrice de la MECS et de Mr FORTIN, directeur du SEMO
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Nous sommes le partenaire technologique préféré de ceux qui changent le monde ! iPepper c'est avant tout une façon de travailler ensemble : se faire du bien, faire du bien et prendre soin de ses clients, salariés et partenaires ! Coaching, Recrutement et Conseil : une palette de services autour de la protection et la valorisation de la data. Le poste : Nous recherchons plusieurs Cloud / DevOps Engineer talentueux(ses) pour rejoindre l'aventure iPepper sur Nantes et sa périphérie. Responsabilités : - Concevoir, mettre en œuvre et maintenir une infrastructure Cloud, en utilisant des services tels que AWS, Azure, ou Google Cloud Platform, - Automatiser les processus de déploiement et de gestion de l'infrastructure à l'aide d'outils tels que Ansible ou Terraform, - Collaborer avec les équipes de développement pour définir les meilleures pratiques en matière de développement et d'exploitation des systèmes, - Mettre en place des pipelines d'intégration continue et de déploiement continu, - Surveiller et analyser les performances du système, et proposer des améliorations, - Assurer la sécurité et la conformité des systèmes et des données, - Gérer les outils de surveillance tels que Prometheus, Grafana, et Datadog. Profil recherché : Notre TOP profil possède : - Minimum de 4 ans d'expérience professionnelle en tant que Cloud / DevOps Engineer, - Une solide expérience dans la mise en place et la gestion d'infrastructures Cloud (AWS, Azure, GCP), - Une expérience pratique avec les outils de surveillance tels que Prometheus, Grafana et Datadog, - Une connaissance des outils de conteneurisation tels que Docker et Kubernetes, - Des compétences en scripting et en développement (Python, Shell, PowerShell, etc.), - De bonnes connaissances en réseaux, - Une capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec les développeurs, - D'excellentes compétences en résolution de problèmes et en dépannage. Rejoignez nous !
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Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Description du poste : Missions, équipe et environnement de travail, ça donnequoi ? Première banque del'Union Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clientsparticuliers en France. Notre objectif en tant que banque de proximité ? Serendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de 1700 agences en France. Vous intégrerez notre agence de Barcelonnette composée de 2 collaborateurs (un Directeur d'agence et un chargé d'affaires professionnels). En tant quebanquier-assureur au sein d'une agence, vous serez l'interlocuteur deproximité d'une clientèle diversifiée de Particuliers et aurez pour mission:***de les accompagner avec efficacité et bienveillance en leur apportant des conseils à valeur ajoutée sur leurs principaux besoins (opérations bancaires courantes, crédits immobiliers et consommation, épargne & prévoyance, assurance dommage) * de promouvoir l'ensemble de l'offre BNP Paribas et des parcours digitaux, en face-à-face ou à distance, en proposant les solutions les plus adaptées à chaque situation Vous contribuerez ainsidirectement à satisfaire les clients et à relever les défis commerciaux devotre agence. Votre manager vousaccompagnera au quotidien et vous travaillerez en étroite collaboration avectoute l'équipe. Vous travaillerez du mardi au samedi sur un rythme de 4,5 jours (agence de type 3 : 35H30 par semaine). Envie d'en savoir plus ? Diouma, Conseillère clientèle particuliers nous parle de son métier en interview ! https://m.youtube.com/watch?v=15EW4z49RqI Vous évoluerez ainsi dansun cadre professionnel dynamique et formateur, qui vous permettra de développervos compétences. A votre arrivée, vousbénéficierez d'un parcours de formation complet pouvant aller jusqu'à 50 joursafin de vous aider à être rapidement autonome et responsable dans votreactivité. Durant celui-ci, vous alternerez***des formations en présentiel et à distance, * des périodes de « mise en pratique » en agence. Tous les ans, vous aurezégalement l'occasion d'actualiser et de renforcer vos connaissances. Vosperspectives d'évolution C'est un poste essentiel qui vouspermettra de découvrir les différentes facettes du métier debanquier-assureur, d'accompagner une clientèle très diversifiée et ainsi dedévelopper un socle de compétences indispensable pour évoluer au sein de BNPParibas. En fonction de votre réussite,des compétences développées et de vos aspirations, vous pourrez par exempleprendre en charge un portefeuille de clients patrimoniaux. Pour continuer d'évoluer au sein deBNPP, vous aurez également accès à l'offre de formation diplômante bancaireproposée par le Groupe et reconnue par l'ensemble du secteurbancaire. Les avantages à nous rejoindre : Un package rémunération et desavantages attractifs :***Un fixe annuel brut de 26 500 € à35 000 € sur 12 mois et un variable défini en fonction de votre performance etde celle de votre équipe * Une participation et un intéressement aux résultats du Groupe BNP Paribas, un plan épargne entreprise/retraite, une couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise. Rejoignez un Groupe engagé et prenezpart à notre grand projet de transformation vers la construction d'un mondeplus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société (https://group.bnpparibas/nos-engagements) Etes-vous notre prochain conseiller ouconseillère clientèle particuliers ? Vous disposez d'une expérience commerciale de 6mois continus minimum, avec gestion d'un portefeuille de clients, idéalement enBanque (stage et alternance inclus) et êtes diplômé d'un BAC + 2 à BAC + 5. Vos expériences précédentes vous ontpermis de développer votre écoute et un réel sens du service et de lasatisfaction client. Votre aisance relationnelle et legoût du contact font partie intégrante de votre personnalité, et vous aimez les challengescommerciaux. Enfin, vous êtes reconnu pour votrecapacité d'adaptation et de collaboration à toute épreuve Lesprochaines étapes Sivotre CV est retenu par notre équipe de recrutement vous passerez des tests enligne puis deux entretiens, un RH et un manager. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***. Dans un monde qui change, la diversité, l'équité etl'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance deséquipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous lestalents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, lafinance de demain, innovante, responsable et durable Enfin,nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurset collaboratrices agissent au quotidien avec responsa
** Poste à pourvoir du 15 Juin au 15 septembre 2025** Dans le cadre du poste de cuisinier / cuisinière, sous les ordre d'un chef, vous serez amené à effectuer les missions suivantes : - Préparation de plats faits maisons, cuisine traditionnelle (trentaine de couverts essentiellement le soir carte et menus- midi : préparation et petit service) - Rangement des commandes - Connaissances en pâtisserie appréciée. *Poste nourri et logé en chambre individuelle* Heures supplémentaires payées
Hôtel restaurant "Logis de France" situé en station de ski en Ubaye dans les Alpes de Haute Provence.
Nous recherchons un plombier chauffagiste notre entreprise se situe à Barcelonnette. Nous travaillons uniquement dans la vallée de l'Ubaye.
Nous recherchons notre futur Boulanger H/F. 2 jours de congés par semaine et 32h30 par semaine. Vous possédez obligatoirement le diplôme et une première expérience est la bienvenue. Si vous souhaitez de plus amples informations, demandez Mme MAZAN au 06 16 95 24 01 et RDV en boutique directement pour postuler. Prise de poste au 1er Mai.
Vous êtes en charge de la préparation des viandes, vous accueillez et servez les clients. Vous entretenez votre poste de travail et effectuez le réassort des rayons. Des compétences en charcuterie seraient un plus Fermé le dimanche et le lundi - 2 jours de repos par semaine Possibilité de logement Pour candidater veuillez envoyer votre CV par mail à l'employeur.
Nous vous invitons à nous rejoindre en tant que pâtissier (re) pour débuter une nouvelle aventure à nos côtés ! Rattaché à l'équipe de cuisine, vous serez amené à effectuer les missions suivantes: Gérer le poste dessert en toute autonomie - Mettre en place la cuisine. - Préparer son poste de travail. - Respecter la législation en vigueur, les normes HACCP. Profil Recherché Dynamique et organisé, vous disposez d'un sens du détail et de la qualité. Vous êtes à l'écoute, polyvalent et vous avez un bon esprit d'équipe. ** Possibilité de logement ** Deux jours de congés par semaine
L'ADSEA 04, association créée en 1965, acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute Provence, recrute en C.D. I à 80% un Psychologue (H/F) sur l'établissement Maison d'Enfant à Caractère Social à Barcelonnette. Possédant une capacité d'accueil de 39 enfants de 10 à 18 ans confié à l'Aide Sociale à l'Enfance. Vous êtes chargé-e de suivre le parcours des enfants et de leur famille en lien avec les chefs de services et les équipes éducatives des différents groupes. Mission : - Soutenir les jeunes accueillis - Participer activement aux temps de réunion de l'institution - Mener des entretiens individuels avec les jeunes - Participer ) des actions éducatives ponctuelles - Participer au processus d'admission avec l'équipe de direction Qualités Qualités relationnelles et d'analyses ; De la rigueur, de l'organisation et une capacité d'autonomie ; Être titulaire du permis B ; Maitrise de l'outil informatique ; Maitrise des écrits professionnels.
En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Aide à la personne (aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette) - Accompagnement au quotidien (activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties) - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge (nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement) - Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Bonne orthographe - Maîtrise des outils bureautiques
** Poste à pourvoir rapidement- possibilité de logement ** chef(fe) de cuisine vous avez la responsabilité de la cuisine. Contrat de 6 mois (évolutif). Principales missions : - Assurer la gestion de la cuisine - Assurer la production et la mise en place de la carte selon l'organisation des parties - Assurer le dressage pour le service - Passer des commandes - Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité - animer les suggestions du jour (menu à l'ardoise) Rigoureux(euse), organisé(e), réactif (ve), sens de l'organisation et du service, vous possédez un bon relationnel. Vous aimez travailler les produits frais. Vous maîtrisez l'ensemble des techniques culinaires et avez le souci du détail. Idéalement vous justifiez d'une expérience de plusieurs années sur un poste similaire. 2 jours de repos hebdo consécutifs, hors vacances scolaires
Chez Antoine: cuisine traditionnelle dans un cadre chaleureux, avec spécialités Corses, pizzas sur place et à emporter.
** Poste à pourvoir rapidement- possibilité de logement** Nous recherchons un/e Chef / Cheffe de rang expérimenté/e pour rejoindre l'équipe en salle de la Brasserie Chez Antoine à Barcelonnette. Vous assurerez un service de qualité et veillerez à offrir une excellente expérience à nos clients. Vos missions : - Assurer l'accueil, le conseil et le service des clients avec professionnalisme. - Prendre les commandes et assurer la liaison avec la cuisine. - Servir les boissons et veiller à leur bonne gestion. - Coordonner et dynamiser le service en collaboration avec l'équipe en place. - Dresser, redresser et entretenir les tables et la salle. - Encaisser et gérer les paiements. - Veiller au respect des standards de service et d'hygiène. Profil recherché : - Expérience en service exigée. - Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique. - Sens du relationnel. * Contrat de 6 mois évolutif * 39h par semaine * 2 jours de repos par semaine hors vacances scolaires Si vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe motivée et offrir un service de qualité, contactez-nous !
L'idée de la maison, des plats à partager autour de la table...cadre chic mais convivial à la fois, plats élégants. Environ 100 couverts par service. - Horaires de travail : coupure midi et soir et certains jours midi ou soir - Vous devrez sous le contrôle du chef et/ou du second effectuer la mise en place journalière ( taillages, cuissons etc.) - Aider à la réception et au rangement de la marchandise. - Les techniques de bases ( cuissons, taillages ) doivent être au moins en cours d'acquisition. - Savoir travailler en équipe : l'esprit d'équipe et l'entraide est clairement notre demande principale ! - HACCP (hygiène globale de la cuisine et de son équipement personnel ) doivent être comprises et mises en œuvre sous le contrôle du Chef ou second. - Possibilités ponctuelles de traiteur ( mariage, commande groupe à emporter ) **Poste à pourvoir de début Juillet à fin Septembre 2025** Poste NOURRI avec possibilité LOGE
*** AMPLITUDE du POSTE EN 12H *** soit 6H30-18h30, 7h30-19h30, 8h00-20h00 ou 8h30-20h30. - Accueil et prise en charge du patient ou du résident, installation recueil de données et d'information spécifiques. - Soins d'hygiène, corporelle, d'élimination, de mobilisation, de confort, de relation auprès du patient ou du résident. - Entretien de l'environnement proche du patient ou résident, réfection du lit. - Evaluation du degré, restauration ou maintenance de l'autonomie d'une personne. - Soins de prévention, d'éducation, d'information. - Soins spécifiques prise de valeurs (température, pesée), aide à la prise de médicaments sous contrôle de l'infirmière circulaire du 04/06/1999 - Soins alimentaires installation, aide et surveillance. - Soins relationnel, prise en charge psychologique et socio-culturelle du patient ou du résident, être à l'écoute de ses besoins - Gestion du matériel et désinfection - Formation, transférer une pratique professionnelle L'agent doit se rendre mobile par rapport au planning aux postes au week-end et fériés et en cas d'absentéisme. Il s'engage à respecter : -le règlement intérieur de l'établissement -les droits de la personne âgée et malade -la confidentialité des informations personnelles (secret professionnel) -la tenue réglementaire de l'établissement - En terme de connaissance : diplôme d'aide-soignante, ou validation des acquis de l'expérience VAE - En terme de technicité : Sens de l'adaptation, travail en équipe , respect des consignes, bon relationnel à la personne - En terme d'aptitudes psychologiques : Rigueur, autonomie, respect. *** contrat évolutif ***
L'hôpital Pierre Grouès de Barcelonnette est un hôpital de santé public qui dispose de 66 lits. Il offre des soins de proximité: soins de courte durée en médecine générale polyvalente (5 lits) et soins de suite et de réadaptation (SSR) non spécialisés (10 lits). L'établissement gère également un secteur médico-social d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) de 49 lits.
Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous assisterez les clients dans leur gestion comptable et fiscale avec pour principales missions : - La tenue comptable - La révision des comptes - L'établissement de la liasse fiscale - Etablissement du bilan & RDV bilan Ce qu'offre le cabinet: * Un CDI à temps plein au sein d'une entreprise en pleine croissance * Une rémunération attractive * Des avantages sociaux compétitifs (mutuelle, prévoyance, RTT) * Des formations régulières pour développer vos compétences * Des perspectives d'évolution au sein du cabinet * Une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe soudée De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Curieux et adaptable, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer. Poste à pourvoir dès que possible. Type d'emploi : Temps plein, CDI Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable en fort développement, un profil Responsable de Dossiers H/F
