Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sablons sur Huisne située dans le département 61. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 15 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sablons sur Huisne. 135 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 28 - Nogent-le-Rotrou, 28 - NOGENT LE ROTROU, 28 - ARCISSES ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence Adecco recrute pour son client, un Agent de Maintenance (h/f), en CDI. Notre client est une entreprise spécialisé dans le conditionnement d'article de quincaillerie. Votre rôle : - Entretenir le matériel de manutention - Effectuer des travaux de plomberie, d'électricité - Participer au dépannage en production - Entretenir le réseau pneumatique et la chaufferie - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. Profil : - Avoir une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire - Avoir un niveau BAC+2 dans le domaine de la maintenance - Compétences techniques : électricité, plomberie, soudure, mécanique, maintenance préventive Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique offrant des perspectives d'évolution intéressantes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le plongeur en restauration occupe un rôle important au sein de l'équipe de cuisine, en garantissant la propreté et l'hygiène irréprochable des ustensiles de cuisine, de la vaisselle, des couverts et des équipements utilisés pendant le service. Nettoyage de la vaisselle : Le plongeur est responsable du lavage manuel ou à l'aide de machines industrielles de la vaisselle, des couverts, des verres et des ustensiles utilisés pendant le service. Il doit veiller à ce que la vaisselle soit propre, débarrassée de tout résidu alimentaire et bien séchée. Entretien des équipements de cuisine : Le plongeur doit nettoyer et entretenir les équipements de cuisine tels que les casseroles, les poêles, les plateaux, les fours, les grils, les hottes, . Il doit veiller à ce que les équipements soient propres et en bon état de fonctionnement. Gestion des déchets : Le plongeur est responsable de la collecte et de la gestion des déchets générés dans la cuisine. Il doit trier les déchets selon les consignes de recyclage et veiller à ce que les poubelles soient vidées régulièrement. Nettoyage des surfaces : Le plongeur doit nettoyer et désinfecter les surfaces de travail, les plans de travail, les comptoirs et les zones de préparation des aliments. Il doit veiller à maintenir un environnement propre et hygiénique dans la cuisine. Aide en cuisine : Le plongeur peut également être appelé à apporter une aide générale en cuisine, telle que la préparation des ingrédients, le rangement des provisions, la mise en place des tables, etc., selon les besoins de l'équipe de cuisine. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire : Le plongeur en restauration doit se conformer aux normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Il doit respecter les règles de manipulation des aliments, utiliser des produits de nettoyage appropriés et suivre les protocoles de nettoyage et de désinfection. Avant le service; nettoyage des locaux (vestiaires, sanitaires, salle de restaurant etc...)
Assurer l'enseignement auprès des élèves du 1er degré (école maternelle et primaire) selon le programme de l'éducation nationale Travailler en équipe avec ses collègues. Assurer la sécurité et la gestion d'un groupe classe. Poste accessible si vous êtes titulaire a minima d'une licence. Remplacement à effectuer du 1er octobre au 18 octobre 2025
Nous recherchons une personne pour rejoindre une brigade de 6 personnes dans un restaurant semi gastronomique. Nous travaillons essentiellement des produits frais et de saisons. Travail en coupure.
Le Domaine de Villeray est un hôtel/restaurant avec une partie "bien-être" de 40 hébergements. L'équipe actuelle compte une trentaine de personnes. Clientèle étrangère importante
L'agence Adecco recrute pour son client, un Ouvrier Agroalimentaire H/F. Notre client, une entreprise renommée dans l'élevage et la préparation de viande de porc recherche activement des ouvriers agroalimentaire pour rejoindre leur équipe. Votre rôle consiste à - Découper des carcasses - Emballer et étiqueter les produits - Préparer les commandes - Nettoyer le poste de travail Profil : Nous recherchons une personne motivée et dynamique, avec un bon sens de l'organisation. - Connaissance sur un poste similaire serait un plus. - Manutention de charges - Travail dans le froid - Capacité à travailler sur des horaires flexibles Taux horaires :: 11.88e brut + prime d'habillage + panier repas
Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos principales responsabilités : - Vous veillerez au bien-être des enfants et à leur intégration harmonieuse dans un cadre bienveillant, propice à leur épanouissement et à leur socialisation. - Vous informerez les parents, les rassurerez et les impliquerez activement dans le projet éducatif. - Vous animerez et encadrerez une équipe engagée : vous inspirerez, motiverez et guiderez les collaborateurs pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes. - Vous mettrez en place et suivrez notre projet éducatif, en encourageant l'apprentissage par le jeu et la découverte. - Vous assurerez un cadre sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de prévention, pour le bien-être de tous. Votre profil : Diplôme : Vous êtes obligatoirement titulaire de l'un des diplômes suivants : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants / Diplôme d'État d'Infirmier ou Puériculteur / Diplôme d'état de Psychomotricien. Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en crèche, où vous avez su faire preuve de leadership et de créativité. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : - Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations en pédagogie et en management afin d'enrichir vos compétences et de faire évoluer votre carrière. - Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. - Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. - Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. - Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. - Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. - Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. - Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Sous l'autorité de la Directrice du multi-accueil du Carrousel du Tertre, vous avez en charge : Missions : en collaboration avec l'équipe, - Accompagner les enfants de 2 mois ½ à 4ans - Rôle éducatif - Soutient à la parentalité - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Mener des actions de partenariat Profil et compétences requises : - Être titulaire du DEEJE - Brevet secouriste du travail - Connaissance du développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant - Connaissance en management, méthode d'organisation et de gestion du travail d'équipe - Techniques de communication et conduites de réunions - Qualités rédactionnelles - Capacités d'analyse et d'anticipation - Maitrise des techniques d'écoute active et d'observation - Capacité à impulser une dynamique sur le terrain - Capacité de remise en question des ses pratiques professionnelles et de mise à jour de sa pratique et de ses connaissances (formation) - Savoir être médiateur dans les relations conflictuelles - Préserver le respect de l'autre, devoir de réserve et de confidentialité - Se positionner, expliquer, s'adaptera aux interlocuteurs en tenant compte de la personnalité et des compétences de chacun - Connaissance des réglementations relatives aux structures d'accueil - Maitrise des outils bureautiques et informatique - Travaille en collaboration avec des interlocuteurs multiples - Travail de partenariat avec les différents acteurs institutionnels - Capacité à s'organiser avec autonomie et rigueur - Sens des responsabilités et du travail d'équipe - Qualité relationnelle et d'écoute - Aptitude à l'animation - Avoir le sens du service public Conditions d'exercice : Travail du lundi au vendredi (Horaires d'ouverture (amplitude) : 7h-18h30 avec 45 minutes de pause déjeuner Rémunération : statutaire + prime de fin d'année + action sociale (Cnas) + Participation employeur risque santé et prévoyance Adresser lettre de motivation et CV au plus tard le 20 février 2025 à : Monsieur le Président du CCAS - 44 rue Villette Gâté- 28400 NOGENT LE ROTROU CEDEX Ou par mail à : ressourceshumaines@ville-nogent-le-rotrou.fr Informations complémentaires auprès de : Isabelle PENVERN au 02.37.52.16.97
LE CCAS DE NOGENT LE ROTROU RECRUTE ! Filière Sociale - Cadre d emploi des Educateurs de Jeunes Enfants (A) Recrutement statutaire ou contrat de droit public Sous l'autorité de la Directrice du multi-accueil du Carrousel du Tertre
Synergie recherche pour son client basé à Nogent-le-Rotrou, un magasinier F/H dès que possible. Les missions principales: - Réception des commandes clients à mettre à disposition - Rangement des produits en stock et en rayon - Enregistrement des commandes dans notre logiciel interne - Accueil clients Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la logistique, la distribution ou la vente (BTP, électricité, industrie, etc.). Vous avez un bon relationnel, le sens du service et aimez le travail en équipe. Organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e), vous savez gérer les priorités. À l'aise avec les outils informatiques (ERP, logiciels de gestion des stocks). 13ème mois + Tickets Restaurant 35h par semaine (7h30 à 12h00 et 13h30 à 17h00 : lundi, mardi, jeudi/ 7h30-12h et 13h30-15h30 : le mercredi / 7h30-12h : le vendrediVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) assistant(e) logistique, à temps complet. Vos principales missions consisteront à : - Adapter les charges selon les priorités et les délais - Répartir les tâches associées aux commandes - Faire respecter les consignes de sécurité - Mettre en œuvre le mode opératoire de préparation des commandes - Informer la hiérarchie des dysfonctionnements identifiés - Participer aux inventaires - Assurer l'entretien de l'atelier - Assurer les suppléances en fonction des besoins de l'entreprise Profil recherché : Vous possédez déjà une première expérience en logistique, préparation de commandes et dans l'ordonnancement. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, la gestion d'équipe et la gestion des priorités au quotidien. La possession des CACES R489-3 et/ou R485-2 serait un plus. Type d'emploi : CDD Rémunération : 1970€ brut mensuel. Avantages : - 13e mois - Participation aux frais de transport Horaires de travail : Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires fixe. (8h - 16h30) Durée hebdomadaire 35heures.
Dans le cadre du bon fonctionnement de nos prestations de nettoyage, nous recrutons un(e) agent(e) d'entretien polyvalent(e) pour intégrer notre équipe. Le poste prévoit un travail en binôme et une grande polyvalence, avec pour missions principales : - Entretien quotidien de locaux professionnels : nettoyage des sols, sanitaires, bureaux. - Participation aux remplacements des salariés absents sur différents sites (planning fourni). - Interventions ponctuelles pour des remises en état ou des prestations exceptionnelles. - Respect des protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur. Conditions particulières du poste - Horaires matinaux impératifs : début de poste à 5h00 du matin. - Déplacements fréquents selon planning (véhicule de service) - Travail en binôme avec un salarié expérimenté pour assurer la coordination et l'efficacité.
Dans le cadre du développement de notre société spécialisée dans le nettoyage professionnel, nous recherchons un(e) laveur(se) de vitres polyvalent(e) pour intervenir auprès de notre clientèle professionnelle et particulière. Vos missions seront variées et s'articuleront autour des axes suivants : - Nettoyage de vitres : - Entretien régulier des vitrages chez les professionnels (commerces, bureaux.) et particuliers. - Utilisation des techniques manuelles ou perches télescopiques selon les besoins. - Remises en état après travaux ou déménagements : - Nettoyage complet des logements ou locaux (sols, murs, sanitaires, vitres.). - Désinfection et dégraissage si nécessaire. - Utilisation de matériel haute pression : - Nettoyage de terrasses, façades, mobiliers urbains ou zones extérieures. - Remplacement d'agents d'entretien : - Intervention ponctuelle sur des chantiers pour assurer le relais de l'équipe en place (entretien des locaux, sanitaires, bureaux.).
Depuis 1977, nous, Ambulances Charles, sommes fiers d'être une entreprise familiale implantée dans le Perche et d'offrir des services de qualité. Aujourd'hui, nous lançons une nouvelle campagne de recrutement pour renforcer notre équipe et nous souhaitons vous présenter nos deux offres d'emploi. Recrutement Auxiliaire Ambulancier / Auxiliaire Ambulancière Nous recherchons 5 Auxiliaires ambulancier(ère)s motivé(e)s et autonome pour rejoindre notre équipe. Missions principales : Transporter et prendre en charge les patients en ambulance ou en véhicule sanitaire léger (VSL). Aider les patients à monter et descendre du véhicule en utilisant, si nécessaire, du matériel spécifique (brancard, chaise portoir, etc.). Fournir une assistance et des soins d'urgence en surveillant l'état de santé du patient pendant le transport. Collaborer étroitement avec les équipes médicales lors des interventions. Effectuer des tâches administratives et réglementaires et veiller à l'entretien sanitaire du véhicule et du matériel. Profil recherché : Motivé(e) et autonome. Permis B en cours de validité depuis plus de 3 ans (ou 2 ans en conduite accompagnée). Titulaire du PSC1 et vaccination contre l'hépatite B à jour. Débutants acceptés. Entreprise familiale à taille humaine : Nous privilégions une ambiance de travail conviviale et dynamique. Métier valorisant : Contribuez directement au bien-être et à la santé de nos concitoyens. Perspectives d'évolution : Un CDD susceptible d'évoluer vers un CDI (35h/semaine). Rémunération attractive : Une rémunération adaptée à votre profil et à votre expérience. Les postes sont basés à Margon, Authon du Perche, Thiron Gardais et La Bazoche Gouet. Nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature accompagnée des pièces justificatives suivantes : CV, permis B, diplôme auxiliaire ambulancier si diplômé(e) et PSC1. Rejoignez-nous et participez à l'aventure humaine et professionnelle d'Ambulances Charles ! Nous avons hâte de vous rencontrer.
Filière Médico-Sociale - Cadre d'emploi des Auxiliaires de puériculture (B). Recrutement statutaire ou contrat de droit public. Sous l'autorité de la Directrice du multi-accueil du Carrousel du Tertre, vous avez en charge : Missions : en collaboration avec l'équipe, - Contribue à l'éveil de l'enfant - Favorise son adaptation - Mène des actions éducatives et pédagogiques - Prend en charge l'enfant individuellement et en groupe - Collabore à la distribution des soins quotidiens Profil et compétences requises : - Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture (DEAP) - Sens des responsabilités et du travail d'équipe - Qualité relationnelle et d'écoute - Aptitude à l'animation - Avoir le sens du service public Conditions d'exercice : Travail du lundi au vendredi (Horaires d'ouverture (amplitude) : 7h30-18h30 avec 45 minutes de pause déjeuner Rémunération : statutaire + prime + action sociale (Cnas) + Participation employeur risque santé et prévoyance Adresser lettre de motivation, CV et copie diplôme (Auxiliaire de puériculture) au plus tard le 30 avril 2025 à : Monsieur le Président du CCAS - 44 rue Villette Gâté- 28400 NOGENT LE ROTROU CEDEX Ou par mail à : ressourceshumaines@ville-nogent-le-rotrou.fr Informations complémentaires auprès de : Isabelle PENVERN au 02.37.52.16.97
Accueil et écoute, - Accompagner le patient et ses proches dans la construction de son projet de vie, durant son hospitalisation, - Recueillir l'adhésion du patient dans toutes les démarches engagées avec lui : - Entretiens physiques, - Entretiens téléphoniques, - Communication par mails, - Evaluation de la situation sociale du patient, avec l'appui de son entourage, - Information sur les droits, les démarches à engager pour la résolution du problème et/ou l'atteinte de l'objectif fixé du projet de vie, - Accompagnement dans toutes les démarches administratives importantes pour la personne hospitalisée, aussi pour répondre à l'accès à ses droits (dossier APA, dossier EPHAD/Viatrajectoire, courriers.), - Travail de médiation possible avec la personne hospitalisée et son entourage, pour favoriser son projet de sortie, - Elaborer ce projet avec la personne hospitalisée, sur appui : Des équipes de soins, des médecins, des cadres de santé, des périmédicaux, Des partenaires extérieurs, - Favoriser le partenariat afin de répondre au mieux à la personne hospitalisée et à son entourage, pour répondre à son projet, et/ou en termes d'orientations lorsque la personne est dans son milieu de vie habituel, en continuité hors établissement hospitalier.
Dans un environnement technologique de pointe, au sein d'une équipe motivée, dynamique, réactive et engagée 100% au service de nos clients, vos missions principales seront : Suivre les ordres de fabrication émis par le planning ; respecter les priorités. Respecter les consignes de sécurité. Régler, démarrer les lignes d'impression (Offset et flexographie). Optimiser les réglages de base en cours de production. Adapter les réglages aux contraintes extérieures. Effectuer les dépannages simples et faire appel aux services de maintenance compétents pour des opérations plus techniques. Effectuer les changements de série : changement de format complet, changement de couleurs et clichés. Effectuer les contrôles qualité réguliers et les prélèvements, adapter les réglages, signaler tout aléa qui pourrait avoir une incidence sur les productions déjà en stock. Effectuer la maintenance de premier niveau ou effectuer les opérations de maintenance plus complexes avec l'assistance d'un régleur ou technicien expérimenté. Annexe : peut être détaché(e) au secteur étiquetage pour y effectuer les changements de format, les réglages et la conduite des lignes (production). Vous avez les compétences nécessaires en mécanique pour la compréhension des outillages et de la ligne offset (opérations simples de démontage/montage, réglages simples). Vous avez une expérience en impression (préparation des encres, savoir caler des clichés). Vous avez des connaissances sur les réglages, les changements de format et les contraintes liées à la pose d'étiquettes. Vous savez utiliser un chariot élévateur frontal. Vous êtes autonome, rigoureux, vous aimez l'environnement de production et le travail en équipe. De formation de type BEP, Baccalauréat professionnel dans le milieu industriel, vous avez une expérience sur un poste similaire de 3 ans minimum.
* Préparer et cuire les pains, viennoiseries, pâtisseries et produits traiteur en veillant au respect des recettes et des règles d'hygiène. * Mettre en place le magasin pour donner envie aux gourmands. * Accueillir, conseiller et servir nos clients avec le sourire. Notre état d'esprit : être délicieusement sympa ! * L'avenir appartient à ceux qui se lèvent tôt... ça tombe bien, on démarre à 5 h ! * Les conditions sont intenses : travail debout et manutention avec port de charges parfois lourdes. * Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. * Vos super-pouvoirs : enthousiasme et dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : votre polyvalence, votre adaptabilité et votre organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe grands comme ça ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! * Vos super-pouvoirs : enthousiasme et dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : votre polyvalence, votre adaptabilité et votre organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe grands comme ça ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
L'agence Adecco recherche pour son client basé à Condé sur Huisne, un régleur / dépanneur (H/F). Vous assurerez : - le démarrage des lignes de production - les réglages - les dépannages simples des lignes - les changements de couleurs et de matière - les contrôles qualité Vous avez des compétences : - en mécanique : compréhension des outillages pour opérations simples de démontage/montage et réglages - en plasturgie : compréhension du cycle des machines et savoir adapter les réglages de bases. Le CACES R489 catégorie 3 serait un plus. Horaire en 2*8 (5h-13h / 13h-21h) Taux horaire : 13.21 + gratification mensuelle + prime qualité. Poste à pourvoir en CDI.
L'agence Adecco de Nogent recherche des agents de production pour un CDI Intérimaire. Vous connaissez le domaine de l'industrie (pharmaceutique, métallurgie, plasturgie) ? Vous avez envie d'évoluer ? Vous aimez les défis, la découverte de nouveaux environnements ? Vous souhaitez développer vos compétences tout en aspirant à sécuriser votre vie professionnelle ? Le CDI Intérimaire est peut-être fait pour vous ! Les missions : - Assemblage - Emballage, étiquetage - Conditionnement - Contrôle visuel - Manutention Vous êtes motivé(e) et prêt pour un nouveau challenge, Top ! C'est un atout. Vous êtes mobiles aux alentours de Nogent Le Rotrou, flexible sur les horaires nous vous proposons une belle opportunité avec des parcours de formation adaptés. Avantages : Mutuelle, Comité d'entreprise, etc... Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en nous faisant parvenir votre candidature. Alors, si vous vous reconnaissez, n'attendez plus et postulez !
L'agence Adecco de Nogent le Rotrou recherche des agents de fabrication H/F pour la société MARIE LAURE. Marie Laure est une entreprise qui fabrique des présentoirs publicitaires pour des marques de luxes. Vos taches : - Assemblage de présentoirs en cartons, plastique et/ou bois - Collage et manutention - Sérigraphie (poste minutieux) - Peinture Votre profil : - Etre minutieux - Etre Rigoureux - Respecter les cadences - Débutant accepté Horaire de journée ou équipe (5h-13h / 13h-21h) Mission à la semaine renouvelable Taux horaire : SMIC N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'information.
Adecco recrute pour son client B Braun des agents de production H/F. Bbraun est une société spécialisée dans la fabrication de matériels médicaux. Vos missions : - Fabrication de dispositif médicaux - Assemblage - Manutention - Emballage - Conditionnement - Contrôle Vos activités varient selon le poste qui vous est attribué. Votre profil : - Expérience en industrie souhaitable - Minutieux - Rigoureux - Respect des règles d'hygiène Afin de respecter les règles d'hygiènes strictes les Bijoux, piercings, maquillage et vernis sont interdits. Horaire de travail : 2X8 (Matin/Après-midi), nuit, week-end (5h45/17h45 - 17h45/5h45). Les horaires de Week-end sont possibles après une formation d'environ 1 mois sur des horaires d'équipes. Taux horaire : 11.97€ + 13ème mois + primes
Adecco recrute pour son client B Braun situé à Nogent le Rotrou des Conducteurs de ligne H/F. Votre mission : Assurer la conduite, le suivi et la maintenance d'une partie d'une ligne de production afin de remplir les objectifs de production fixés Activités principales : - Alimenter et évacuer les matières sur une partie d'une ligne afin de permettre la continuité du flux de produits - Surveiller et ajuster les paramètres de fabrication de son équipement - Contrôler la qualité de fonctionnement de l'équipement - Procéder aux opérations de maintenance : arrêt, remplacement des pièces, dépannage de l'équipement - Renseigner les documents de contrôle des informations de production (quantités, aléas ... ) Votre profil : - Formation ou expérience en tant que conducteur de ligne - Connaissance en maintenance préventive - Connaissance en fabrication de dispositif médicaux serait un plus - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Horaire en 3x8 Taux horaire : entre 12.09 et 12.33 suivant le profil + 13ème mois + primes Contrat en intérim pour 18 mois de mission Afin de respecter les règles d'hygiènes strictes les Bijoux, piercings, maquillage et vernis sont interdits.
L'agence Adecco recherche pour son client des conducteurs de ligne H/F. Poste à pourvoir pour la société Eurowipes basé à Nogent le Rotrou. Vos missions : - Assurer la conduite des lignes de fabrication - Effectuer le remplacement des opérateurs pendant les pauses - Faire les changements de bobine - Assister le régleur lors des changements de gamme - Contrôle qualité Votre profil : - Avoir une première expérience sur un poste de conduite de ligne de fabrication - Connaitre l'environnement industriel - Savoir, lire, écrire et compter - Connaître les règles d'hygiène - Autonome - Rigoureux Afin de respecter les règles d'hygiènes strictes les Bijoux, piercings, maquillage et vernis sont interdits. Contrat en intérim sur des horaires en équipe alternée sur 7h/jour et nuit Taux horaire : 12.03
Nous recherchons un(e) serveur(se) en bar-brasserie. Le(a) candidat(e) sera amenée à travailler sur deux activités en roulement : bar et service en salle : Bar - Approvisionner les réfrigérateurs - Préparer des cocktails - Servir les boissons chaudes et froides - Etablir une relation clientèle - Tenir une caisse : encaisser le montant d'une vente - Entretenir son poste de travail - Entretenir son matériel - Nettoyer l'espace bar Service en salle - Dresser les tables - Réaliser la mise en place de la salle - Accueillir le client à son arrivée, l'installer à une table et lui présenter la carte - Conseiller le client dans ses choix - Traiter une commande - Réaliser un service en salle - Veiller à la satisfaction du client - Débarrasser une table - Nettoyer la salle de réception
Vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prises de commandes, ...) au sein d'un établissement gastronomique selon la charte qualité de l'établissement. Poste à pourvoir de suite. Rejoignez l'équipe d'un Hotel-restaurant de renommée. Dans un cadre agréable au cœur du Parc Naturel du Perche. Travail le weekend et en soirée.
Grand spécialiste de la prestation de découpe des viandes, nous recherchons des Désosseurs/ Pareurs (H/F) demeurants aux alentours de NOGENT LE ROTROU (28) Votre principale mission : découpe primaire de viandes, parage, finition, machiniste Ce poste est à pourvoir en intérim (minimum mission de 6 mois minimum) Horaire de journée : 7h30-15h30 du lundi au vendredi Rémunération à partir de 11.95€ brut/ heure + prime conventionnelle annuelle + indemnité de transport + panier. Vous êtes volontaire et dynamique. Vous êtes respectueux des règles d'hygiènes, ponctuel, rigoureux. Vous ne devez pas avoir peur du froid et de toucher la viande. Vous maitrisez le couteau Vous êtes disponible sur du long terme. 2 ans expérience obligatoire
GO Intérim a été créée en 2000 par 2 spécialistes de l'industrie agroalimentaire qui avaient identifié les difficultés rencontrées par les entreprises dans le recrutement de professionnels. Aujourd'hui GO Intérim fonctionne en structure légère avec cinq agences réparties sur l'ouest de la France (agences de Cholet, Lorient, Nantes, Rennes, Mans et de La Ferté Bernard).
Sous la responsabilité de la responsable du pôle petite enfance, enfance, jeunesse et scolaire vous serez amené à : Responsable / Animatrice du Relais Petite Enfance (RPE) - Participer à une fonction d'observation des conditions locales d'accueil des jeunes enfants - Recenser l'offre et la demande en matière d'accueil de jeunes enfants chez les assistants maternels et favoriser la mise en relation familles/assistants maternels - Accompagner les familles dans leur recherche de modes d'accueil et leur offrir un premier niveau d'information générale - Délivrer une information générale en matière de droit du travail (droits et obligations des employeurs, cadre spécifique lié à la convention collective du particulier employeur et de l'emploi à domicile) et savoir orienter vers les interlocuteurs privilégiés en cas de questions spécifiques - Informer les candidats à l'agrément sur le métier et les conditions d'accès - Contribuer à la professionnalisation des assistants maternels en mettant en place des actions. - Organiser des ateliers d'éveil pour les enfants accompagnés par les assistants maternels, les gardes à domicile ou les parents en différents points du territoire - Assurer l'accueil physique et téléphonique du public - Assurer la gestion de l'équipement : gestion administrative et financière du Relais (projet de fonctionnement et bilans, élaboration et suivi du budget prévisionnel...) - Entretenir le travail partenarial (CAF, PMI, réseau des RPE, différents partenaires du territoire) - Assurer la mise en œuvre de la convention d'objectifs et de financement signée avec la caisse d'allocations familiales (bilan annuel, évaluation du projet de fonctionnement, renouvellement d'agrément...) - Conseil et expertise auprès des élus du territoire sur la pertinence des modes d'accueil Coordination du multi accueil « Per'chouette » de Sablons sur Huisne. - Accompagner le directeur(trice) dans la gestion du multi accueil - S'assurer du bon fonctionnement du service. - Participer à l'accompagnement des élus pour définir les orientations et stratégie à développer dans le domaine de la petite enfance. - Gérer la gestion budgétaire du service. - Interlocuteur avec les services institutionnels CAF, PMI, . - Garant de l'évaluation et du suivi de la qualité d'accueil. Coordinatrice CTG pour la petite enfance et la parentalité - Impulser et mettre en œuvre les politiques « petite-enfance et parentalité » - Rechercher l'adéquation de l'offre de services selon les besoins des familles - Animer la mise en réseau des acteurs - Organiser et animer la relation avec la population - Assurer le lien avec les organismes de tutelle (CAF, DDCSPP.) - Assistance et conseil auprès des élus et des comités de pilotage - Accompagnement de la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire inscrit dans la CTG (poursuivre le maillage territorial des services aux familles petite enfance, favoriser l'émergence d'actions de soutien à la parentalité, veiller à l'accessibilité des services à l'ensemble de la population.) - Contribution à l'évaluation des politiques et des actions mises en œuvre - Elaborer et suivre l'évolution des documents nécessaire aux partenaires financiers (budget prévisionnel, comptes de résultats, dossiers de subventions.) - Assurer le retour des données d'activités des différents services auprès de partenaires financiers - Mettre en œuvre des actions de soutien à la parentalité en fonction des besoins identifiés
ENGP conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client Grande Surface Alimentaire, dans la recherche et l'intégration de son Responsable du rayon Marée H/F, situé proche de Berd'huis (61). Missions : Commerce : - Animer et organiser la vie commerciale du rayon Traditionnel, LS et Saurisserie : Monter et théâtraliser son banc pour une présentation optimale des produits, - Assurer au quotidien des rayons pleins, propres et marchands, - Attirer, informer, conseiller, fidéliser et développer la clientèle en offrant une qualité de service optimale, - Appliquer les promos de l'enseigne et maitriser les contre promos, - Assurer la qualité des produits mis en rayon et veiller au respect des règlementations (DLC, approvisionnements). Gestion : - Piloter le tableau de bord quotidien du rayon : prix d'achat et de vente, suivi du chiffre d'affaires, des résultats, des marges et la casse, - Assurer la responsabilité des résultats du rayon et prévoir les plans d'actions utiles pour le développer, - Gérer ses stocks et faire ses inventaires, - Analyser la concurrence (relevé de prix, relevé d'implantation), - Passer ses commandes avec la Centrale et des directs, - Négocier les volumes et les prix des achats, - Vérifier la conformité des marchandises livrées, en quantité et en qualité, ainsi que les dates de conservation et la température des produits selon les procédures en vigueur, - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire commerciales liées à la réglementation de son rayon (DGCCRF, guide des bonnes pratiques), - Remonter et exploiter les informations obtenues auprès des clients et de son collaborateur. Management : - Animer, former et superviser 1 collaborateur (à l'heure actuelle), investissement permettant de fédérer autour de la réussite commune du point de vente, - Gérer les plannings, congés et organiser le travail, - Organiser des réunions d'information régulièrement avec votre collaborateur, - Suivre et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Respecter la législation sociale. Profil : Homme / Femme de terrain, organisé, dynamique, communicant, rigoureux, autonome, ayant la culture du résultat, motivateur, à l'écoute de son équipe et de la clientèle. Vous avez une bonne connaissance des produits extra frais, des techniques et de la réglementation en vigueur. Vous avez le sens du commerce, de l'organisation, la gestion d'un centre de profit n'a plus de secret pour vous et vous êtes à l'aise avec l'informatique. Vous justifiez d'une expérience managériale dans la vente des produits de la mer. Vous êtes second confirmé, Chef poissonnier ou ancien à votre compte avec une équipe à gérer. *Ce poste est fait pour vous* Pourquoi candidater : - Avoir envie de challenge pour relever un rayon, un CA, une marge, - Dirigeants jeunes et présents en magasin, - Rayon fermé le dimanche et lundi soit 2 jours de repos consécutifs. Contrat : CDI Statut : Agent de maîtrise Horaire : Base 36h75 pauses comprises Salaire : A partir de 2400€ Brut/Mois *13 Avantages : + Prime sur objectifs + Accord de participation + Avantage sur les achats + 13ème Mois
Sous la responsabilité hiérarchique du chef de Service Educatif, vos principales missions se déclinent comme suit : Vous organisez et participez à l'accompagnement des résidents du Foyer de Vie, dans le cadre de leur projet d'accompagnement personnalisé. Vous participez à la vie du pavillon en lien avec les coordonnateurs. Vous travaillerez dans le respect de leurs besoins au quotidien, en termes d'hygiène et de nursing. Vous organisez et participez au développement des activités d'animation et de loisirs visant à maintenir ou développer le lien social. Vous serez dans une dynamique éducative et préventive, dans le respect de la dignité de la personne accueillie. Vous savez travailler en autonomie, et vous insérer dans une équipe. Poste proposé dans le cadre d'un congé maternité. Profil du/de la candidat(e) : Diplôme d'état de moniteur éducateur-éducateur spécialisé ou CESF exigé. Rémunération CCN. 66 Annexe 10. Capacité à travailler en équipe (écoute, respect, échange, force de propositions.) Capacité à organiser son travail en respect des procédures institutionnelles. Sens des responsabilités et rigueur au travail. Compétence informatique. Permis de conduire indispensable.
L'agence Adecco Nogent recherche pour son client un opérateur régleur bois H/F. Rattaché au service usinage, vos missions seront : - Régler les machines en suivant des paramètres spécifiques et ajuster les réglages (Toupie, scie, perceuse, scie à panneau) - Assurer l'exécution de la production dans les conditions de délais et qualité requises. - Valider les process de fabrication - Monter, démonter les outillages. Votre profil : - Première expérience sur un poste similaire - Connaissance en menuiserie - Savoir lire un plan - Savoir régler les machines de menuiserie traditionnelle. - Savoir utiliser les outils de contrôle Poste à pourvoir pour un contrat de 18 mois en intérim. Horaire en 2*8 Salaire à définir selon le profil.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
KYNTUS est spécialisé dans le déploiement, le raccordement et l'exploitation de réseaux de télécommunication filaires et hertziens et de réseaux électriques pour le compte des grands opérateurs nationaux, en qualité de maître d'œuvre. KYNTUS conçoit et fabrique également des structures métalliques utilisées dans les réseaux télécom, notamment des pylônes, mâts et tours radars, également des locaux techniques modulaires. Pour sa filiale SIT à Nogent le Rotrou, KYNTUS recherche un soudeur - assistant chef d'atelier. FINALITES DU POSTE Le soudeur de structure métallique est responsable de l'assemblage, du soudage et de la mise en forme des pièces métalliques, principalement pour des structures comme des tours, pylônes et autres ouvrages métalliques. Il doit être capable de lire et d'interpréter des plans techniques pour réaliser un assemblage précis et conforme. En complément de ses missions de soudure, il assurera également le rôle d'assistant du chef d'atelier en période de surcharge de travail ou pendant les congés de ce dernier. Responsabilités : Soudure et Assemblage des Structures Métalliques : Réaliser le soudage des différentes parties des structures métalliques (tours, pylônes, etc.) selon les plans techniques et les instructions de travail. Utiliser les procédés de soudure adaptés (MIG, MAG, TIG, etc.) en fonction des matériaux et des types de soudures à réaliser. Préparer les pièces à souder, vérifier leur conformité et effectuer des contrôles de qualité avant et après soudure. Assembler les pièces métalliques à blanc pour vérifier leur ajustement et procéder aux corrections nécessaires. Lecture de Plans Techniques : Lire, interpréter et appliquer les plans d'assemblage et de montage des structures métalliques (tour, pylône, etc.). Vérifier les dimensions et les tolérances des éléments à souder pour garantir la précision de l'assemblage final. Participer à la mise au point de la procédure de soudage et d'assemblage en fonction des contraintes techniques du projet. Assistance au Chef d'Atelier : En période de surcharge de travail ou en l'absence du chef d'atelier, assurer la coordination des équipes de production. Veiller à l'organisation et à l'efficacité des opérations de soudure et d'assemblage. Participer à la gestion des priorités, en veillant au respect des délais de production. Superviser la qualité du travail effectué et garantir que les normes de sécurité et de qualité sont respectées. Contrôle et Qualité : Effectuer des contrôles de qualité rigoureux sur les pièces soudures et assemblées pour garantir leur solidité, leur conformité et leur sécurité. Réaliser des tests de résistance et des contrôles visuels ou ultrasons pour détecter toute anomalie. Maintenance et Entretien des Outils : Veiller à l'entretien et à la bonne utilisation des équipements de soudure et des outils associés (poste à souder, chalumeau, meuleuse, etc.). Participer à la gestion des stocks de matériaux (électrodes, fils, etc.) et assurer le bon état du matériel utilisé. Respect des Normes et Sécurité : Respecter les normes de sécurité en vigueur (notamment les consignes de sécurité liées à la soudure et au travail en atelier). Veiller à l'application des règles de qualité dans l'ensemble du processus de fabrication. Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI) et garantir leur bon usage sur le chantier ou en atelier. Communication et Reporting : Communiquer avec le chef d'atelier et les autres équipes sur l'avancement des travaux et les éventuels problèmes rencontrés. En l'absence du chef d'atelier, assurer le reporting sur l'état d'avancement de la production et des travaux à réaliser. Participer aux réunions de production pour suivre les plannings et ajuster les priorités si nécessaire.
KYNTUS est spécialisé dans le déploiement, le raccordement et l'exploitation de réseaux de télécommunication filaires et hertziens et de réseaux électriques pour le compte des grands opérateurs nationaux, en qualité de maître d'œuvre. KYNTUS conçoit et fabrique également des structures métalliques utilisées dans les réseaux télécom, notamment des pylônes, mâts et tours radars, également des locaux techniques modulaires. Pour sa filiale SIT à Nogent le Rotrou, KYNTUS recherche un chef d'équipe monteur structure. FINALITES DU POSTE En relation avec le ou les conducteurs de travaux, le chef d'équipe organise un ou des chantiers plus ou moins complexes avec des équipes plus ou importantes tel que le montage de pylône, de tour d'engin temporaire, d'installation de locaux mobiles et les raccordements. Le chef d'équipe en charge du montage de structures métalliques, pylônes et tours radar est responsable de la gestion d'une équipe d'ouvriers spécialisés dans l'installation, la maintenance et la réparation des structures métalliques liées aux pylônes et aux systèmes radar. Il doit garantir la qualité, la sécurité et la conformité des travaux réalisés sur les chantiers. FONCTIONS ET RESPONSABILITES DU POSTE o Organise la réalisation du chantier en suivant les instructions données par le conducteur de travaux et en les expliquant aux monteurs et aux prestataires externes en terme de qualité, coûts et délais attendus. o Réceptionne et vérifie le matériel nécessaire à la bonne réalisation du chantier o Prend connaissance du plan de prévention et le fait respecter aux équipes qui interviennent sur le chantier (interne et externe). o Fait un reporting régulier auprès du conducteur de travaux sur l'avancement et la conformité du chantier. o Exerce un devoir d'alerte en cas d'écart prévisible afin d'étudier avec le conducteur de travaux les solutions à mettre en œuvre. o Met en œuvre les solutions validées par le conducteur de travaux pour garantir la tenue du chantier en conformité avec le cahier des charges. o Supervise le travail des monteurs en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité. o Participe aux travaux liés au chantier : assemblage des éléments de structure, levage, montage des accessoires sur la structure (antennes), réglage des accessoires, câblage courant faible.. o Garantit la qualité de l'image de la société vis-à-vis du client et des prestataires externes. o Assure la formation de nouveaux monteurs et des nouveaux chefs d'équipe. o Joue le rôle de référent auprès des autres chefs d'équipe et sous-traitants o Est force de proposition pour l'optimisation financière des chantiers via une industrialisation des méthodes de travail et des process. CONNAISSANCES ET COMPETENCES REQUISES o Capacité à se repérer dans des locaux techniques o Savoir lire des plans mécanique et électrique o Connaissance des chantiers o Respect des délais et de la qualité o Maîtrise des techniques de montage et d'assemblage de structures métalliques. o Connaissance approfondie des pylônes et tours radar, ainsi que des normes de construction. o Compétences en gestion d'équipe et en gestion de chantier. o Connaissance des outils et des équipements spécifiques aux travaux de montage (grues, appareils de levage, etc.)
KYNTUS est spécialisé dans le déploiement, le raccordement et l'exploitation de réseaux de télécommunication filaires et hertziens et de réseaux électriques pour le compte des grands opérateurs nationaux, en qualité de maître d'œuvre. KYNTUS conçoit et fabrique également des structures métalliques utilisées dans les réseaux télécom, notamment des pylônes, mâts et tours radars, également des locaux techniques modulaires. Pour sa filiale SIT à Nogent le Rotrou, KYNTUS recherche un(e) responsable de bureau d'études Intégration CFA-CFO. FINALITES DU POSTE Le Responsable Bureau d'Etudes à la charge de piloter, de concevoir et de réaliser des projets techniques d'intégration d'équipement en Courants Forts (CFO), Courants Faibles (CFA) et CVC. Il garantit de conformité des installations avec les normes en vigueur. Il veille à ce que les études soient réalisées dans les délais, les coûts prévisionnels avec une gestion rigoureuse des relations contractuelles et des livrables. Il encadre et coordonne l'équipe technique de l'entreprise ainsi que les prestataires. Il assure le maintien et la monté en compétence de l'équipe. FONCTIONS ET RESPONSABILITES DU POSTE Encadre et coordonne une équipe : o Superviser et accompagner l'équipe techniciens spécialisés. o S'assurer de la qualité des livrables et du respect des deadlines pour chaque projet. o Identifier, prioriser et gérer les urgences afin d'assurer une gestion efficace et optimale des projets en cours. o Assurer la formation continue de l'équipe et promouvoir l'amélioration des compétences techniques. Conception et études techniques : o Analyser les cahiers des charges et les besoins des clients pour les parties CFO et CFA des projets. o Réaliser les études techniques des systèmes CFO et CFA : distribution d'électricité, éclairage, câblage informatique, systèmes de sécurité (vidéosurveillance, contrôle d'accès), alarmes incendie, etc. o Dimensionner les installations de courants forts (panneaux électriques, tableaux de distribution, générateurs, etc.) et de courants faibles (réseaux de communication, détection incendie, etc.). o Élaborer des schémas électriques, schémas mécaniques des plans d'implantation, des diagrammes de câblage, des notes de calculs, listes de fournitures. o Sélectionner les équipements et les matériaux nécessaires pour chaque projet (composants électriques, câblage, armoires électriques, etc.). Réalisation et suivi des projets : o Rédiger les documents techniques nécessaires à la réalisation des projets et exigés par le client (devis, études de faisabilité, notes techniques, manuels, procédure et fiche de tests, rapports de mise en service, etc.). o Réaliser et suivre la mise en œuvre, l'intégration des projets depuis la phase d'installation jusqu'à la mise en service, en s'assurant du respect des délais et de la qualité. o Assurer la mise en service des installations, effectuer les tests de vérification et de validation. o Intervention, mise en service sur site possible au niveau national. Coordination et gestion des fournisseurs : o Travailler en étroite collaboration avec les différents services internes (commerce, achats, production, chantier, etc.) pour garantir l'intégration correcte des systèmes CFO et CFA dans les projets. o Peut coordonner avec les fournisseurs, sous-traitants et prestataires pour la fourniture des équipements et l'exécution des travaux. Veille réglementaire et sécurité : o Mettre à jour ses connaissances sur les dernières normes et technologies dans le domaine du CFO (Courants Forts) et du CFA (Courants Faibles). o Appliquer et faire respecter les normes de sécurité en vigueur lors de l'installation et de la mise en service des systèmes électriques et des systèmes de courants faibles. o Contribuer à l'amélioration continue des processus et de la sécurité sur les chantiers et dans les installations.
Le Pôle Territorial du Perche (PETR) (57 communes, 41 000 habitants, 3 communautés de communes), porte le programme européen LEADER 2023-2027 « Bien vivre dans un territoire éco-responsable », programme essentiel visant à renforcer la compétitivité des zones rurales en finançant des initiatives locales. Dans le cadre de notre soutien aux projets innovants de développement rural, nous recherchons des candidat(e)s rompus aux démarches administratives et si possible qualifié(e) en gestion de fonds européens, ou a minima publics, pour le poste d'assistant(e) administrative / gestion fonds Leader. En charge de la gestion administrative et financière en liaison avec les animateurs en charge du programme LEADER : - Vérification de l'éligibilité des projets et accompagnement au montage des dossiers - Organisation des réunions de travail, des comités de programmation et secrétariat de la cellule d'animation LEADER. - Préparation et suivi des conventions attributives de subventions. - Suivi de la programmation (tableaux de bord, suivi de la plateforme dédiée .). - Coordination avec l'équipe technique, les élus, la Région Centre Val de Loire et l'Agence de Service et de Paiement. - Concevoir des outils de communication et de promotion du programme
Le Pôle territorial, instance d?études, de programmation et d?accompagnement technique pour les collectivités du Perche d?Eure-et-Loir, encadre et anime plusieurs dispositifs européens, nationaux et régionaux en faveur des investissements publics et privés. Il regroupe les Communautés de Communes du Perche, de Terres de Perche et des Forêts du Perche, soit 57 communes d'Eure et Loir.
En relation avec le ou les conducteurs de travaux, le chef d'équipe organise un ou des chantiers plus ou moins complexes avec des équipes plus ou importantes tel que le montage de pylône, de tour d'engin temporaire, d'installation de locaux mobiles et les raccordements. Le chef d'équipe en charge du montage de structures métalliques, pylônes et tours radar est responsable de la gestion d'une équipe d'ouvriers spécialisés dans l'installation, la maintenance et la réparation des structures métalliques liées aux pylônes et aux systèmes radar. Il doit garantir la qualité, la sécurité et la conformité des travaux réalisés sur les chantiers. Vos fonctions et responsabilités sur ce poste: Organise la réalisation du chantier en suivant les instructions données par le conducteur de travaux et en les expliquant aux monteurs et aux prestataires externes en terme de qualité, coûts et délais attendus. o Réceptionne et vérifie le matériel nécessaire à la bonne réalisation du chantier o Prend connaissance du plan de prévention et le fait respecter aux équipes qui interviennent sur le chantier (interne et externe). o Fait un reporting régulier auprès du conducteur de travaux sur l'avancement et la conformité du chantier. o Exerce un devoir d'alerte en cas d'écart prévisible afin d'étudier avec le conducteur de travaux les solutions à mettre en œuvre. o Met en œuvre les solutions validées par le conducteur de travaux pour garantir la tenue du chantier en conformité avec le cahier des charges. o Supervise le travail des monteurs en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité. o Participe aux travaux liés au chantier : assemblage des éléments de structure, levage, montage des accessoires sur la structure (antennes), réglage des accessoires, câblage courant faible.. o Garantit la qualité de l'image de la société vis-à-vis du client et des prestataires externes. o Assure la formation de nouveaux monteurs et des nouveaux chefs d'équipe. o Joue le rôle de référent auprès des autres chefs d'équipe et sous-traitants o Est force de proposition pour l'optimisation financière des chantiers via une industrialisation des méthodes de travail et des process. Conditions de travail : o Déplacements fréquents sur les chantiers (localisation variable). o Travail en extérieur, parfois dans des conditions climatiques difficiles. o Horaires variables selon les besoins du chantier, avec des possibilités de travail en heures supplémentaires.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
LE RESEAU AUXI'life RECRUTE un RESPONSABLE DE SECTEUR (H/F) Créé en 2005, le Réseau AUXI'life compte près de 60 structures sur toute la France. Nos agences et associations sont spécialisées dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap. Réalisez un métier qui a de la valeur et du sens en accompagnant notamment des enfants, des adolescents et/ou des adultes atteints de handicaps psychiques et mentaux (Trisomie 21, Autismes), de handicaps rares (maladie de Charcot, Sclérose en plaques, Chorée de Huntington, Polyarthrite, rhumatoïde), des sourds et malentendants. En rejoignant notre réseau, Vous ferez partie d'un groupe dynamique et en pleine expansion, reconnu et certifié HANDEO. Vous suivrez différents parcours dès votre arrivée : intégration et accompagnement par votre manager et par les fonctions support experts. Vous serez acteur de votre évolution professionnelle avec des formations de perfectionnement, de développement des compétences. Vous bénéficiez d'une rémunération motivante (package fixe + variable), d'un PC et téléphone. Vous aurez également d'autres avantages : diverses primes, des possibilités de mobilité géographique, une ligne d'écoute et d'accompagnement social, mutuelle attractive, des remises avec notre partenaire NORAUTO. Sur ce poste stratégique, vous accompagnez le Directeur d'agence (H/F) dans le développement de l'activité et dans l'atteinte des objectifs. Vos missions s'articulent selon trois grands axes : Développement du réseau En maintenant le lien avec les partenaires et effectuez des actions de prospection. Qualité En garantissant la bonne exécution et la qualité des prestations de vos clients (contrôles, évaluation). Gestion des Ressources Humaines et Management d'équipe En participant au recrutement et à l'intégration de votre équipe. En manageant l'équipe d'intervenants de votre secteur géographique. En garantissant la bonne optimisation des plannings (clients et intervenants). En impulsant à vos équipes les projets du Réseau AUXI'life, notamment celui des équipes responsables et solidaires. En constituant les dossiers administratifs (clients et intervenants) en respectant la charte qualité du Réseau AUXI'life. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) dans le domaine sanitaire et social ou médico-social ou avez au moins 2 ans d'expérience sur un poste de Responsable de secteur dans l'aide à domicile notamment auprès des personnes en situation de handicap. Organisation, rigueur et esprit commercial font partie de vos qualités. Adaptable et disponible, vous êtes mobile sur tout le département (permis B impératif). La connaissance du logiciel Apologic est un plus. Poste ouvert aux travailleurs handicapés. Déroulement des entretiens L'occasion pour vous de découvrir le Réseau AUXI'life et notre culture d'entreprise. Mais aussi de nous présenter votre parcours, votre vision du métier, vos envies et vos attentes. Les différentes étapes du process (dans le respect des règles liées à la crise sanitaire) : Un entretien au siège avec le RH. Un entretien en agence avec votre futur responsable. Un parcours d'intégration et un accompagnement dès votre arrivée au sein du Réseau AUXI'life !
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons actuellement un(e) Commercial(e) Itinérant(e) en CDI pour le secteur de Nogent Le Rotrou (28) et Rémalard (61). En tant que Commercial(e) Itinérant(e), votre mission principale sera de développer votre portefeuille client par la prospection et la fidélisation avec pour objectif la satisfaction client. Votre quotidien dans la joie et la bonne humeur : Développer et fidéliser votre portefeuille de clients dans un environnement BtoB ; Prospecter de nouveaux clients sur votre secteur géographique ; Apporter des solutions complètes à vos clients (produits et services) avec l'aide de l'équipe de vente et des fournisseurs ; Établir les meilleurs devis et conclure les ventes ; Effectuer le reporting quotidien du suivi de votre portefeuille. Vous serez autonome sur le terrain et travaillerez avec vos collègues en agence qui seront votre relais auprès des clients pour leur apporter des réponses rapides et de qualité. Ce poste est-il fait pour vous ? Pour nous, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Cette offre est ouverte à tous les talents ! - Vous aimez le commerce, la relation client et la négociation, le respect des délais, les ambiances de chantier du BTP et le travail en équipe ? Ce poste est pour vous ! - Une expérience commerciale en BtoB est souhaitable. - Vous avez le sens du résultat et du challenge, une appétence pour les chiffres, des compétences en outils informatiques (utilisation d'un CMR).
VOS MISSIONS : Analyser les besoins clients et proposer des solutions techniques créatives Évaluer les matériaux nécessaires Concevoir des plans de mobiliers sur CAO/DAO (AutoCAD 2D, idéalement TopSolid) CE QUE NOUS OFFRONS : Une PME à taille humaine, reconnue pour sa proximité avec ses équipes et clients Autonomie et responsabilité sur vos projets Rémunération attractive selon votre expérience Élaboration des plans techniques et nomenclature pour la fabrication Optimisation des découpes et programmation sur Centre d'Usinage Suivi des projets de l'analyse technique à la production
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Vous serez chargé(e) d'assurer le transport scolaire des élèves entre leur domicile et leur établissement, tout en respectant la réglementation en vigueur et les directives du donneur d'ordre. Ce poste requiert ponctualité, respect des délais fixés, des itinéraires précis, sens des responsabilités. Horaires approximatifs : LMJV 7h/9h 16h/18h30 Mercredi : 7h/9h 11h45/13h30 Travail sur 35 semaines par an - libre pendant les vacances scolaires - rémunération lissée sur l'année Soit vous avez le permis D, soit une formation est envisageable pour l'obtention du permis D Secteur : NOGENT LE ROTROU
Rejoignez l'équipe de D'une Île, un lieu d'exception au cœur du Parc Régional du Perche ! À D'une Île, nous vous invitons à intégrer un cadre enchanteur, dans une équipe jeune et dynamique, au sein d'une maison d'hôtes où chaque détail compte pour offrir une expérience d'exception à nos clients. En tant que membre de notre équipe vous serez chargé(e) de : -Assurer l'entretien et la remise en ordre des 10 chambres, salles de bains et espaces communs, tout en respectant nos standards de qualité et les règles d'hygiène et de sécurité, -Approvisionner et organiser un chariot de ménage/linge pour optimiser vos interventions, -Changer les draps, refaire les lits (mise à blanc et recouche), et remplacer le linge de toilette pour garantir un confort absolu, -Contrôler la qualité du linge propre et l'état du matériel mis à votre disposition, Votre emploi du temps : Vous travaillerez dans une ambiance conviviale les vendredis et les dimanches pour un total de 14 heures par semaine. Si vous aimez travailler dans un environnement paisible et naturel, où votre travail contribue directement au bien-être des clients, alors ce poste est fait pour vous !
La maison d'hôte D'une Ile.
La Société : Notre société, Demeures d'époque recherche un maçon (H/F) pour rejoindre sa jeune équipe aux fortes ambitions. Passionnés par le patrimoine, la société Demeures d'époque intervient dans la rénovation des bâtis anciens et de caractère dans tout le Perche. Notre ambition est de constituer une équipe de professionnels reconnus pour son savoir-faire et pour sa manière nouvelle de porter des chantiers. Votre mission : - Participer à la préparation des chantiers en assurant la sécurité et l'organisation générale. - Effectuer des travaux de maçonnerie, y compris la pose de briques, de poutre, de parpaings, et la réalisation de fondations. - Travailler en équipe avec d'autres professionnels intervenant sur nos chantiers. - Respecter les normes de qualité, de sécurité et de durabilité. - Connaître les matériaux, les techniques et les outils de maçonnerie. - Être capable de comprendre et à interpréter des plans de construction. - Démolir, ouvrir et fermer des cloisons. - Couler des chapes. - Préparer et appliquer des enduis (y compris à la chaux) - Poser des planchers. - Savoir fabriquer et poser différents coffrages. - Préparer et appliquer les produits d'assemblage et de revêtement pour construire, réparer ou rénover des bâtiments. Poste en CDI Rémunération selon expérience / Salaire brut horaire ou mensuel ? Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Demeures d'époque étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Votre profil : Nous recherchons des personnes pouvant justifier soit d'un : - Certificat d'aptitude professionnelle (CAP) maçon, constructeur en béton armé du bâtiment, tailleur de pierre - marbrier du bâtiment, - Brevet de technicien supérieur (BTS) bâtiment, - Bac professionnel interventions sur le patrimoine bâti, technicien d'étude du bâtiment, organisation et réalisation de gros œuvre, - À défaut de détention d'un tel diplôme, le collaborateur pourra justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans l'exercice de Expérience : 1 an / 3 ans Vous êtes dynamique et curieux, vous aimez travailler en équipe, vous voulez progresser dans votre métier, vous voulez participer au développement d'une jeune société. Alors rencontrons-nous !
Vous intégrez l'équipe Maintenance Infrastructure du site de Nogent-le-Rotrou, dédiée à la maintenance des bâtiments et énergies du site. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance Site, vous aurez les charges les missions suivantes: Missions: Assurer la bonne tenue globale des bâtiments et signaler tout dysfonctionnement Réaliser ou superviser les opérations de maintenance curative et préventive des installations: chaudières, HVAC, groupes froids, enceinte de stérilisation; en rédiger les comptes-rendus Analyser les causes de dysfonctionnement et proposer toute action susceptible d'y remédier durablement Etudier des solutions techniques en vue de l'amélioration des équipements Gérer le stock de pièces détachées Participer, promouvoir et garantir la sécurité des biens, des personnes et sa propre sécurité lors de ses interventions Veiller au respect des règles et application des procédures et des décisions de la société en terme de développement durable Respecter les consignes de sécurité, hygiène et qualité Etre l'interlocuteur des prestataires intervenant sur le site: coordonner les activités, planifier les interventions, collecter les informations préalables à la venue sur le site... Assurer les astreintes du service Maintenance Infrastructure en fonction du planning défini par le Responsable Compétences professionnelles: De formation BTS Électrotechnique ou Génie Climatique ou fluide, vous justifiez d'une expérience minimum de 5 années acquises sur une fonction similaire. Vous disposez de bases solides en électricité (basse et haute tension) et en mécanique Vous avez une expérience probante sur des équipements type chaudières, groupes froids industriels (eaux glacées et climatisation), air comprimé, traitement d'eau, HVAC... Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office) Vous acceptez les horaires d'équipe (2*8) et les astreintes La connaissance du fonctionnement d'une zone à atmosphère contrôlée serait un plus Des bases en anglais seraient appréciées Compétences personnelles: Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur dans votre travail Vous êtes reconnu pour votre sens du service et du travail de qualité Vous appréciez le travail en équipe Vous savez vous adapter en fonction des situations qui se présentent à vous Bas de page de description de poste interne .
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Depuis 1977, nous, Ambulances Charles, sommes fiers d'être une entreprise familiale implantée dans le Perche et d'offrir des services de qualité. Aujourd'hui, nous lançons une nouvelle campagne de recrutement pour renforcer notre équipe et nous souhaitons vous présenter nos deux offres d'emploi. Nous recrutons un(e) chauffeur de taxi qui saura allier sécurité et qualité de service. Missions principales : Prendre en charge les clients et les conduire à leur destination en assurant une conduite sécurisée et adaptée aux conditions de circulation. Offrir un service client irréprochable en accueillant les passagers avec courtoisie et professionnalisme. Aider les personnes à mobilité réduite et gérer le chargement/déchargement des bagages. Assurer la gestion administrative et l'entretien du véhicule. Profil recherché : Motivé(e) et autonome. Titulaire de la carte professionnelle de chauffeur de taxi. Titulaire du PSC1
Nous recherchons, pour notre commerce en vins et spiritueux dans le Perche organisé en 4 points de vente, un Réceptionnaire magasinage (H/F). Les missions seront : - Réceptionner et vérifier les commandes - Ranger et faire l'entretien de la réserve - Réaliser la préparation des commandes pour les différents magasins - Effectuer l'enlèvement de produits dans la Loire - Procéder aux livraisons Poste à pourvoir du Mardi au Vendredi et éventuellement le samedi matin avec des déplacements dans le Perche et ponctuellement dans la Loire. Poste comprenant le port de charges lourdes. Une première expérience en manutention est attendu pour le poste.
Connaissez-vous Vallégrain ? Authentique entreprise familiale, originaire du Perche, une région rurale aux jolis paysages de vallées et de forêts sur lesquelles nos champs et nos élevages sont installés, nous avons eu très tôt le désir de maîtriser notre qualité en constituant une filière intégrant chaque maillon de la chaîne. Aujourd'hui, c'est une filière complète que nous animons de l'amont à l'aval avec une seule obsession : garantir la qualité, de la fourche à la fourchette ! Le poste Dans le cadre du renforcement de son équipe, Vallégrain recherche pour ses services prépa-commandes et nettoyage UN OPÉRATEUR AGROALIMENTAIRE (H/F) Quelles seront vos missions ? - Préparer les commandes des clients en fonction de la quantité souhaitée, des produits et du cahier des charges voulu - Pesée et conditionnement - Mise sur palettes - Trancheuse - Nettoyage et entretien des équipements - Housser des bacs secs et les mettre sur convoyeur Qui êtes-vous ? - Esprit d'équipe, rigueur et polyvalence - Apte à la manutention - Températures froides et station debout prolongée ne sont pas un problème pour vous - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Ce que nous vous proposons - Type de contrat : Intérim/CDD - Site de rattachement : Nogent-le-Rotrou (28) - Horaires : 35 heures + heures supplémentaires - Rémunération : 1812 € brut mensuel Les avantages - Primes - Mutuelle - CSE - Tarifs préférentiels Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus ! Pour découvrir ou redécouvrir Vallégrain https://www.bfmtv.com/pratique/entreprises-d-avenir/vallegrain-specialiste-du-porc-autrement-bon_AB-202401150003.html
Connaissez-vous Vallégrain ? Authentique entreprise familiale, originaire du Perche, une région rurale aux jolis paysages de vallées et de forêts sur lesquelles nos champs et nos élevages sont installés, nous avons eu très tôt le désir de maîtriser notre qualité en constituant une filière intégrant chaque maillon de la chaîne. Aujourd'hui, c'est une filière complète que nous animons de l'amont à l'aval avec une seule obsession : garantir la qualité, de la fourche à la fourchette ! Le poste Dans le but de renforcer son service QHSE, Vallégrain recherche UN COORDINATEUR SECURITE ENVIRONNEMENT (H/F) Rattaché(e) à la responsable QHSE du site, vous serez responsable de la coordination, de la gestion et de l'amélioration continue des systèmes de sécurité et environnementaux pour deux sites de production agroalimentaire. Vous aurez pour mission de garantir la conformité aux normes et réglementations en vigueur, tout en contribuant à réduire les impacts environnementaux de nos déchets et en assurant la sécurité de nos collaborateurs. Quelles seront vos missions ? -Coordination de la politique sécurité et environnement : Coordonner et déployer la politique de sécurité et environnement de l'entreprise en collaboration avec la responsable QHSE et les équipes opérationnelles, afin d'assurer une gestion cohérente et intégrée des risques. -Gestion du système de sécurité et environnement : Animer le système de management environnemental et de sécurité au travail en veillant à leur bonne mise en œuvre et à leur conformité avec les normes et réglementations en vigueur. -Gestion des risques : Identifier, évaluer et gérer les risques environnementaux et les risques pour la sécurité des employés (incidents, accidents, pollution, etc.), en mettant en place des actions préventives et correctives. -Audits et contrôles : Organiser et suivre les audits internes pour évaluer la conformité du site aux exigences réglementaires et normatives en matière de sécurité et environnement, et assurer le suivi des plans d'actions et des recommandations. -Amélioration continue : Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue pour améliorer les conditions de travail des employés tout en garantissant leur sécurité et optimiser la gestion des déchets. -Formation et sensibilisation : Former, sensibiliser et accompagner les équipes sur les bonnes pratiques en matière de sécurité et d'environnement, en particulier sur la gestion des risques, le respect des normes et les comportements responsables. -Reporting et suivi de la performance : Mettre en place des indicateurs de performance relatifs à la sécurité et rendre compte à la responsable QHSE sur les résultats obtenus, les actions en cours et les axes de progression. Qui êtes-vous ? -Formation : Bac +3 (Bachelor, Licence, Master, école d'ingénieurs, ou équivalent) en gestion de la sécurité, environnement, ou domaine similaire. -Expérience : Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou agroalimentaire. -Compétences : oMaîtrise des normes et des réglementations en matière de sécurité et d'environnement. oExpérience en coordination de la politique sécurité et environnement, gestion des risques, audits, et mise en place d'actions correctives. oConnaissances approfondies des bonnes pratiques environnementales et des enjeux liés à la production agroalimentaire oSolides compétences en gestion de projet et capacité à fédérer les équipes autour des enjeux sécurité oSens de l'organisation, rigueur, et capacité à prendre des décisions. Ce que nous vous proposons -Environnement stimulant et dynamique : Vous évoluerez dans une entreprise familiale avec des valeurs fortes. Nous écrirons notre histoire ensemble autour de notre savoir-faire et de nos produits de qualité. Nous vous préparons un parcours d'intégration et de formation adapté à vo
Missions principales du poste : Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité et d'hygiène corporelle - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Accompagner l'enfant dans son développement affectif et intellectuel et dans l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices - Gérer les conflits entre les enfants Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants : - Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps scolaire - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité relatives aux enfants - Accompagner l'enfant aux toilettes avec l'enseignant à tout moment de la journée sur le temps scolaire et sur les temps périscolaires. - Assurer les premiers soins sur instruction et sous la responsabilité de l'enseignant - Alerter les services compétant en cas d'accident (directeur de l'école et service éducation) Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques : - Préparer des supports pédagogiques selon les consignes de l'enseignant - Fabriquer des éléments éducatifs simples - Participer et/ou animer des activités (sous-groupes) sous la responsabilité de l'enseignant Participation aux projets éducatifs : - Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service une équipe pluridisciplinaire - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées - Mettre en œuvre un programme de travail en fonction des besoins des enfants - Identifier et respecter le lien hiérarchique et le lien fonctionnel Surveillance des temps périscolaires et de la sieste : - Appliquer les consignes données par le responsable du service éducation en matière de fonctionnement et d'organisation des accueils périscolaires, si possible avec les thématiques pédagogiques de l'école - Veiller à la mise en sécurité de l'école et des enfants - Effectuer un contrôle nominatif des enfants à chaque accueil, - Assurer une surveillance active et vigilante de ces derniers : à l'intérieur des locaux, sanitaires, cour, réfectoire - Encadrer les enfants en garantissant bienveillance, sécurité physique, affective et morale, bien-être, - Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le cadre des règles de sécurité - Assurer la mise en œuvre d'animations sur les temps périscolaires - Accueillir et transmettre les informations aux familles - Assurer la sécurité lors de la prise en charge des enfants à l'arrivée et à la sortie des temps périscolaires - Assurer la sécurité lors de la prise en charge des enfants par les intervenants extérieurs pour les ateliers - Lors du temps de restauration scolaire : encadrement des enfants au cours du repas, distribuer et servir leur repas, les aider à manger, - Respecter les règles d'hygiène, favoriser l'éducation au goût - Faire participer les enfants au non-gaspillage de la nourriture ainsi qu'au tri des déchets alimentaires - Accompagner les enfants aux toilettes et les emmener au dortoir, les faire s'allonger et assurer bienveillance et sécurité lors de la surveillance de la sieste - Gérer les conflits au sein des groupes d'enfants - Ecouter les enfants et faciliter les échanges - Partager les informations en sa possession avec l'équipe Entretien des locaux scolaires, matériel et linge: - Balayage lavage des sols, - Dépoussiérage des meubles, ordinateurs, des plans de travail, étagères, plinthe, rampe, tuyaux, - Nettoyage des tables, chaises, petits matériels et tableaux des classes, - Réparation et couverture des livres, - Poubelles et corbeilles de bureaux à vider, changer les sacs poubelles, - Tri sélectif et évacuation des déchets courants et répartition dans les conteneurs adaptés, sortir les poubelles sur la rue pour le ramassage, - Remise en état journalier des salles de classe - Nettoyage et désinfection des sanitaires, - Laver et sécher/étendre le linge du dortoir, servant à l'entretien et serpillières..
A l'occasion de l'ouverture de notre nouveau magasin de cuisine, nous recherchons un Concepteur / Vendeur (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Vous conseillez et accompagnez les clients dans leurs projets - Vous calculez les coûts et fournissez des estimations et des délais aux clients - Vous créez des plans en 3D et 2D à l'aide d'un logiciel de conception - Vous avez la fibre commerciale Une formation en interne pour devenir expert en conception et vente de cuisine est proposée. Rémunération fixe + commissions.
L'agence Adecco recrute pour EURO WIPES, en CDI un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. EURO WIPES est une entreprise dynamique et innovante dans le secteur des produits d'hygiène et cosmétique. Votre rôle consiste à : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques, mécaniques ou hydrauliques - Réaliser les opérations de réglage, d'entretien et de dépannage des machines - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueu Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en tant que technicien de maintenance - Vous êtes titulaire d'un BAC - BAC+2 dans le domaine de la maintenance industrielle - Vous avez de bonnes connaissances en électricité et en mécanique - Vous maîtrisez les outils de diagnostic et savez lire des schémas électriques Compétences comportementales : - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes - Esprit d'équipe - Organisation et rigueur Salaire entre 25000 et 30000 euros brut par an Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI. Horaire uniquement de week-end, prévoir une formation en semaine. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco de Nogent le Rotrou recherche pour son client un menuisier d'atelier H/F. L'entreprise est une PME basé à Nogent le Rotrou spécialisée dans l'agencement. Vos missions : - Préparation, et approvisionnement pour la découpe des pièces - Sélection des programmes de la machine - Identification des panneaux à utiliser - Effectuer les découpes suivant les plans - Entretien et nettoyage de la machine - Vous êtes ponctuel, sérieux et motivé. - Formation CAP/BEP menuiserie/agencement ou BAC PRO Productique. - Une expérience est souhaitée dans le domaine de la menuiserie ou sur un même type de poste. Poste à pourvoir au plus tôt sur des horaires de journée. Le salaire est à définir selon l'expérience. Poste en atelier, pas de pose chez des clients.
L'agence Adecco recrute pour son client basé à NOGENT LE ROTROU (28400), un Cuisinier (H/F). Vos principales missions seront : - Préparer et cuisiner les plats en respectant les normes de qualité et d'hygiène - Participer à la gestion des stocks et des approvisionnements - Contribuer à maintenir la propreté des équipements et des locaux de cuisine Profil : Nous recherchons un professionnel passionné par la cuisine, doté d'une bonne capacité d'adaptation et d'un esprit d'équipe. Une grande rigueur dans le respect des normes d'hygiène alimentaire est essentielle pour ce poste. - Gestion du stress - Organisation - Gestion du temps - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire - Maîtrise des techniques de cuisine - Connaissance des différents types de cuisines Les horaires de travail : 7h-15h30. Taux horaire : 12.30€/h Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
En rejoignant Maison & Services, c'est allier l'utile à l'agréable en faisant briller votre carrière. Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle qui allie polyvalence, autonomie, adaptabilité et dans laquelle vous ne risquez pas de vous ennuyer ? Vous tombez bien, nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e). Montez sur votre balai magique, n'oubliez pas votre microfibre au passage, et accrochez-vous, je vous explique le poste. Un(e) aide ménager(ère) polyvalent(e) chez Maison & Services est une personne de confiance, qui suit des clients réguliers mais qui assure également, la plupart du temps, les remplacements en cas d'absence ou de congés. Laissez-moi vous en dire plus... Votre journée de travail sera ponctuée de moments où vous affronterez la poussière avec un sourire irrésistible, redonnerez vie aux sols ternes avec votre aspirateur magique, et raviverez l'éclat des appareils électroménagers. Mais ce n'est pas tout ! Vous deviendrez également le chef d'orchestre de la symphonie du linge, jonglant avec la machine à laver et le repassage. Qu'avons-nous de plus que les autres ? Un planning adapté à vos disponibilités Une mutuelle d'entreprise Un livret partenaire avec les commerçants locaux ainsi qu'un club employé : de nombreux avantages pour vous et votre famille Un accompagnement personnalisé et une formation de qualité avec Lucille, notre animatrice Un kit de travail (blouse, sacs, etc.) Rejoignez-nous pour une aventure enrichissante ! Nous recherchons une personne discrète, capable de s'adapter facilement et faisant preuve d'autonomie. Même si vous n'avez pas encore votre étoile de service, les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s ! Alors, qu'attendez-vous ? Postulez dès à présent. Vous serez contacté(e) par notre chargée de recrutement, Safaa, afin d'échanger avec elle. Vous hésitez encore ? Ne perdez pas une minute, notre équipe n'attend plus que vous pour être au complet.
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Connaissez-vous Vallégrain ? Authentique entreprise familiale, originaire du Perche, une région rurale aux jolis paysages de vallées et de forêts sur lesquelles nos champs et nos élevages sont installés, nous avons eu très tôt le désir de maîtriser notre qualité en constituant une filière intégrant chaque maillon de la chaîne. Aujourd'hui, c'est une filière complète que nous animons de l'amont à l'aval avec une seule obsession : garantir la qualité, de la fourche à la fourchette ! Dans le cadre du renforcement de son équipe, Vallégrain recherche : des CONDUCTEURS PL (H/F) Le poste Sous la supervision de la responsable du service Transport, vous aurez pour missions : - Assurer en conformité la livraison des produits frais - Remonter au responsable les contraintes et les besoins des clients - Garantir l'entretien du véhicule et du matériel - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché - Titulaire du Permis C, de la FIMO et de la carte conducteur à jour et en cours de validité - Savoir-être professionnels : bon sens du relationnel, ponctuel(le), consciencieux, flexible - Savoir-faire professionnels : conduire en sécurité DEVENEZ AU QUOTIDIEN L'AMBASSADEUR DE NOTRE ENTREPRISE !
Connaissez-vous Vallégrain ? Authentique entreprise familiale, originaire du Perche, une région rurale aux jolis paysages de vallées et de forêts sur lesquelles nos champs et nos élevages sont installés, nous avons eu très tôt le désir de maîtriser notre qualité en constituant une filière intégrant chaque maillon de la chaîne. Aujourd'hui, c est une filière complète que nous animons de l amont à l aval avec une seule obsession : garantir la qualité, de la fourche à la fourchette.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre agence immobilière en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Donnez un nouveau souffle à votre carrière. Créez votre propre agence sur le secteur de l'IMMOBILIER en VIAGER, activité en forte croissance et pérenne - en FRANCHISE. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur un secteur en fort développement : l'IMMOBILIER en VIAGER. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Vendeurs Seniors et des Acquéreurs. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise, d'une durée de 7 ans, renouvelable par tacite reconduction (droit d'entrée 15 K). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Vous allez bénéficier d'un réel savoir-faire en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur l'activité de l'IMMOBILIER en VIAGER et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Votre partenariat avec notre réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur et d'avenir.
Vos principales missions seront les suivantes : -Assumer la responsabilité de la coordination technique des affaires -Assurer le bon aboutissement des programmes confiés. -Assurer la validation, la conduite dans les règles de l'art et les normes en vigueur les chantiers/projets confiés -L'établissement des propositions commerciales et devis (en collaboration avec les différents services internes à la société) -Suivi de la facturation et des encaissements avec les services administratifs de l'entreprise -S'assurer auprès du client des prévisions de commande et anticiper ses besoins en fonction de son programme de développement -Rechercher en permanence des solutions pour améliorer le service au client dans le respect des coûts, de la qualité et des délais. -Suivre et anticiper l'évolution des besoins du client Vous avez les compétences suivantes : -Son aptitude technique et maîtrise de ses dossiers. -Bon relationnel avec les clients et le respect de l'image de l'entreprise. -Un bon esprit d'initiative et d'entreprise, rigueur & anticipation, fiabilité, régularité & disponibilité. -Son appétence pour le recyclage des matériaux, l'économie circulaire est un plus. Vous êtes titulaire : -Expérience de 5 ans minimum dans une fonction équivalente -BTS Agencement, Ecole supérieure Design/Ingénieur/Commerce -Autonome, rigoureux, avec un tempérament commercial, et curiosité technique. -Permis B indispensable pour se rendre sur les chantiers Alors n'hésitez plus à postuler !
Nous recherchons un Boulanger (H/F) pour notre entreprise. Vos missions : - Confection du pain et de galettes - Confection de viennoiseries orientales Nous vous formerons à la confection des patisseries orientales. Vous travaillez du Lundi (3h à 11h) au Vendredi (3h à 6h).
Le Monteur Câbleur Electricien CFA-CFO est responsable de l'installation complète des équipements électriques (CFA et CFO) et de la pose des éléments structurels des locaux modulaires. Il prend en charge l'isolation, l'installation des portes, ainsi que la mise en place des équipements demandés dans le cahier des charges client, tout en garantissant la conformité et la qualité des installations. Le travail se fait en atelier principalement, avec des interventions ponctuelles sur chantier. FONCTIONS ET RESPONSABILITES DU POSTE Câblage et Installation en Atelier : o Réaliser le câblage des installations électriques pour les locaux modulaires, en courant fort (CFO) et courant faible (CFA). o Assembler et câbler les armoires électriques selon les plans et schémas fournis. o Effectuer des tests de vérification pour s'assurer du bon fonctionnement des équipements avant leur installation sur chantier. Pose de l'Isolation et des Éléments Structurels Installation des Équipements et Composants Installation et Mise en Service sur Chantier Maintenance et Dépannage Respect des Normes et Sécurité Conditions de travail : o Travail principalement en atelier pour le câblage, la pose de l'isolation et l'installation des équipements. o Déplacements ponctuels sur chantier pour l'installation et la mise en service des équipements. o Environnement de travail parfois bruyant en atelier et conditions variables sur chantier. o Horaire de travail en journée avec possibilités d'heures supplémentaires selon les exigences du chantier.
Nous recherchons un Préparateur de Pizzas / Snacks pour notre entreprise. Vos misions seront les suivantes : - Préparation des pizzas - Préparation des snack (salades, taccos, pates...) - Mise en forme des plats - Entretien de la cuisine et des ustensiles Horaires : 2 jours de repos dans le semaine Midi : 11h à 14h Soir : 18h - 22h30 la semaine/ jussqu'à 23h Planing adaptable, à convenir avec l'employeur. Possibilité de formation en interne, possibilté de temps partiel.
Manpower NOGENT LE ROTROU recherche pour son client, leader dans le secteur industriel, recherche un(e) régleur(se) pour rejoindre son équipe technique et production. -Adapter et régler les lignes de conditionnement automatisées selon les produits et composants d'emballage. -Assister les équipes pendant les opérations de conditionnement. -Proposer des améliorations de processus. -Gérer les outillages (démontage, nettoyage et contrôle). -Réaliser des travaux de maintenance. Compétences requises pour ce poste : -Démarrer et arrêter une machine ou une ligne de production. -Identifier et régler les équipements et outillages. -Monter et démonter les pièces et outillages de machines. -Procéder à des tests et expérimentations. Vous avez de solides connaissances techniques (mécanique, pneumatiques, électricité... ) ? Vous êtes issues d'une formation Bac ou équivalent en mécanique ou maintenance industrielle ? Alors nous avons le poste qu'il vous faut ! Postulez des maintenant avec votre CV à jour et nous prendrons contact avec vous ! Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances... ). Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8%
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower NOGENT LE ROTROU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien plasturgiste (H/F) Vos missions principales : -Lancez les productions en toute autonomie et assurez une conformité totale avec le Dossier de Production Qualité, selon le planning établi. -Effectuez les changements de production (démontage, nettoyage en fin de production) avec précision et efficacité. -Surveillez et contrôlez le bon fonctionnement des machines, des outillages et des périphéries tout au long de la production. Pourquoi postulez ? -Développez vos compétences dans un environnement stimulant et innovant. -Intégrez une équipe dynamique et bienveillante. -Bénéficiez d'opportunités de carrière et de formations continues.
SADS RECRUTE des AUXILIAIRES DE VIE DEBUTANTS H/F ! Réalisez un métier qui a de la valeur et du sens en contribuant au maintien à domicile des personnes dépendantes. Vous ferez partie d'un groupe dynamique et en pleine expansion, reconnu et certifié HANDEO. Vous suivrez différents parcours dès votre arrivée : intégration et accompagnement sur vos missions. Vous serez acteur de votre évolution professionnelle avec des formations de perfectionnement, de développement des compétences. Vous aurez l'opportunité de coconstruire un planning adapté pour une meilleure qualité de vie au travail. Vous occuperez un contrat à temps partiel avec la possibilité d'évoluer rapidement vers un temps plein. Vous aurez également d'autres avantages : des primes parrainage et de cooptation, des possibilités de mobilité géographique, une ligne d'écoute et d'accompagnement social, mutuelle attractive, des remises avec notre partenaire NORAUTO. Véritable référent pour les personnes accompagnées et leurs familles, vous serez amenés à les aider dans les gestes du quotidien : Aide à la toilette, Aide au lever / coucher, transferts lit / fauteuil, Faire les courses, Préparation et prise des repas, Proposer des activités adaptées : promenades, jeux, activités ludo-éducatives . Votre profil : Nous recherchons idéalement des collaborateurs (h/f) diplômés dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile (DEAVS/DEAES, Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrières Sanitaires et sociales, BAC Pro ASSP). Si tel n'est pas le cas, rassurez vous et n'hésitez pas à postuler nous avons une université de formation interne. Nous valorisons aussi l'expérience dans le secteur du service à domicile. Le permis B est fortement recommandé pour le poste au vu des déplacements chez les bénéficiaires. Disponible en journée, soir et/ou week end ; en fonction d'un planning préalablement défini ensemble.
Dans le cadre de notre activité de propreté auprès de clients professionnels et particuliers, nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien en temps partiel pour assurer les missions suivantes : - Nettoyage et désinfection des bureaux, parties communes, sanitaires, sols, etc. - Utilisation de matériels professionnels : aspirateurs professionnels. - Entretien courant : dépoussiérage, vidage de corbeilles, désinfection des points de contact.
UNA Association d'aide à domicile innovant par les nouvelles technologies et le management par la confiance devient Amaelles Orne. Nous recherchons un poste d'aide à domicile sur Rémalard en Perche le temps de travail et la durée du contrat pourront évoluer en fonction de vos disponibilités: Les missions sont : - Aide à la toilette - Aide aux levers et couchers - Courses - Aide à la préparation des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnement extérieur - Garde d'enfants - Prévention Véhicule personnel indispensables car déplacements fréquents (remboursement des frais). Pas de formation spécifique demandée ni expérience. Période de doublon au départ de la prise de poste. Venez rencontrer l'employeur le mardi 22 avril au Forum des métiers du soin à la salle Condé Confluence de Sablons sur Huisne le 22 avril 2025 de 14h à 17h.
En tant que vendeur comptoir vous êtes le premier point de contact de notre clientèle professionnelle en agence Vous serez amené à : Développer le relationnel client par un accueil convivial et des conseils personnalisés grâce à votre expertise produit Rendre l'agence attractive avec un merchandising dynamique et adapté Proposer des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées Développer la digitalisation du client par la mise en avant de nos offres connectées et de notre site e-commerce Promouvoir et participer activement aux animations commerciales Gérer les litiges clients et les SAV Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, nous recherchons une personnalité commerciale qui a su faire ses preuves au sein d'un poste similaire. Votre expertise sur la partie énergie (électricité, domotique, éclairage, génie climatique.), grâce à vos études, vos expériences ou bien votre culture générale sont fortement recommandés.
Vous rejoignez le site de production de Nogent-le-Rotrou, spécialisé dans la fabrication de systèmes de perfusion et de dispositifs liés à l'urologie. Au sein de l'équipe maintenance, vous intervenez sur des équipements spécifiquement conçus et fabriqués au sein du groupe B.Braun, équipés de technologies de pointe. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance de l'UAP, vos missions seront : Missions et responsabilités Réaliser la maintenance curative et préventive des équipements de production Proposer des améliorations visant à supprimer des dysfonctionnements Rédiger les rapports d'intervention informatique Participer à l'installation des équipements de production Réaliser sur demande des améliorations techniques, en collaboration avec le technicien optimisation Participer à la gestion du stock de pièces détachées Compétences professionnelles Vous êtes titulaire d'un diplôme type Bac +2 en Electrotechnique et justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine de la maintenance industrielle Vous disposez de compétences en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Compétences personnelles Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et faites preuve d'autonomie sur le terrain Vous appréciez le travail d'équipe Vous acceptez les horaires en 2*8 Vous êtes force de proposition
Depuis 1977, nous, Ambulances Charles, sommes fiers d'être une entreprise familiale implantée dans le Perche et d'offrir des services de qualité. Aujourd'hui, nous lançons une nouvelle campagne de recrutement pour renforcer notre équipe et nous souhaitons vous présenter nos deux offres d'emploi. Recrutement Ambulancier Nous recherchons un(e) ambulancier(ère) motivé(e) et autonome pour rejoindre notre équipe. Missions principales : Transporter et prendre en charge les patients en ambulance ou en véhicule sanitaire léger (VSL). Aider les patients à monter et descendre du véhicule en utilisant, si nécessaire, du matériel spécifique (brancard, chaise portoir, etc.). Fournir une assistance et des soins d'urgence en surveillant l'état de santé du patient pendant le transport. Collaborer étroitement avec les équipes médicales lors des interventions. Effectuer des tâches administratives et réglementaires et veiller à l'entretien sanitaire du véhicule et du matériel. Superviser les intervention SAMU avec l'aide de son équipier auxiliaire ambulancier. Profil recherché : Motivé(e) et autonome. Permis B en cours de validité depuis plus de 3 ans (ou 2 ans en conduite accompagnée). Titulaire du PSC1 Titulaire du diplôme d'état ambulancier (DEA) ou certificat de capacité d'ambulancier (CCA)
Vallégrain recherche pour son service maintenance un Technicien de Maintenance H/F. Vous avez des compétences en électrotechnique, pneumatique et mécanique ? Cette offre pourrait vous intéressez : Sous la supervision du Responsable Maintenance Site, vous aurez pour missions : - Réaliser des actions de maintenance préventive sur l'atelier via la GMAO - Assurer les actions de dépannage, la surveillance et l'installation des équipements - Signaler des anomalies - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène en place Profil souhaité - Formation : BAC PRO / BTS / Maintenance Industrielle / Électrotechnique - Savoir-être professionnels : Autonomie, Travail en équipe, Prise d'initiative - Savoir-faire professionnels : Mécanique Industrielle, Electricité, Soudure Rémunération : Salaire + 13ème mois / Mutuelle / CSE Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 30000€ Brut annuel Programmation : Heures supplémentaires Travail de nuit Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois / Prime Panier / Prime habillage Heures supplémentaires majorées Expérience: Maintenance Technique: 1 an technicien de maintenance H/F: 1 an
Le Centre Hospitalier de Nogent le Rotrou recrute un(e) manipulateur(trice) d'électroradiologie pour un poste temps plein à compter du 1er Mai 2025. L'hôpital est situé dans le Perche à 1h30 de Paris (département 28 Eure-et-Loir). Vos différentes fonctions seront de : - Réaliser des actes relevant de l'imagerie médicale qui concourt à la prévention au dépistage, au diagnostic et au traitement - Accueillir, informer et préparer le patient - Enregistrer des données liées à l'activité Le Service d'Imagerie dispose : - d'un Scanner (GE - Revolution MAXIMA) - de deux Salles de radiologie conventionnelles (1 table os/poumon Philips BUCKY DIAGNOST TH + 1 table télécommandée PRIMAX CLISIS) - d'un panoramique dentaire - d'un Mammographe (GE Pristina) - d'un Mobile (SIEMENS MOBILETT XP ECO), de deux Echographes - d'un PACS (Carestream) et de la Téléimagerie Etiam Nexus Logement possible et astreintes à rémunération avantageuse. Possibilité de prolongation de contrat.
VOS MISSIONS : Vous aurez pour principales missions de : Respecter les consignes du planning. Effectuer des opérations de montage/démontage d'outillages. Participer aux recherches de pannes et participer au dépannage. Effectuer ou participer à des opérations de maintenance préventive, curative et améliorative de nos outillages. Informer son supérieur hiérarchique des défaillances constatés et des temps d'intervention. Intervenir sur l'outillage monté sur presse et remettre en production suite à l'intervention. Anticiper les achats de pièces de rechange. Participer aux projets de conception de nouveaux outillages. ET SI C'ETAIT VOUS ? Vous avez les compétences nécessaires en métallurgie, en mécanique et en usinage (opérations simples de démontage/montage, réglages simples). Vous savez utiliser un chariot élévateur frontal et un pont roulant. Vous êtes autonome, rigoureux, vous aimez l'environnement de production et le travail en équipe. De formation de type BEP, Baccalauréat professionnel dans le milieu industriel, vous êtes débutant ou avez des connaissances techniques générales et/ou une expérience similaire significative.
Adecco Médical recherche pour son client un(e) Infirmier(e) Santé au Travail (IDEST) en CDI, pour intégrer un site industriel de 500 salariés. Située à Nogent-le-Rotrou, cette structure est spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de dispositifs médicaux. L'établissement fonctionne en continu (3x8, 7j/7), et accueille également entre 100 et 150 intérimaires en moyenne. Vous serez rattaché.e au service des Ressources Humaines et travaillerezen lien étroit avec la responsable HSE. Conditions et avantages - Poste cadre en CDI - forfait jours (213 jours/an) - travail du lundi au vendredi - 3 RTT par an + 7 semaines de congés payés - Rémunération brute annuelle : entre 36 000 € et 43 000 € sur 13 mois - Prime sur objectifs (5 % de la rémunération annuelle) - Participation et intéressement - Mutuelle prise en charge à 100 % (salarié + enfants) - Restaurant d'entreprise Missions et responsabilités En tant qu'IDEST, vous êtes au cœur de la politique de prévention et de santé au travail du site. Vos missions sont variées et stratégiques : Organisation du suivi médical des salariés en lien avec le service de santé au travail, gestion des dossiers médicaux Prise en charge des soins d'urgence Animation et formation des Sauveteurs Secouristes du Travail (SST) Pilotage des actions de sensibilisation santé publique (Octobre Rose, Movember.) Conduite des actions et accompagnement autour de la prévention des TMS Participation active à l'analyse des accidents du travail avec la responsable HSE, et mise en œuvre de plans d'action Suivi des arrêts maladie, des reprises, des aménagements de poste et des déclarations d'accident du travail Accompagnement de la politique handicap et des projets d'inclusion Contribution aux projets d'amélioration continue liés à l'ergonomie Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(e) et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en santé au travail. Vous avez une réelle appétence pour les actions de prévention, la sécurité, l'ergonomie et vous possédez idéalement le monitorat SST. Vous faites preuve d'un excellent sens de l'organisation et de la priorisation, savez gérer plusieurs sujets en parallèle et assurer leur suivi dans le temps. Vous êtes force de proposition et orienté(e) action. Sur le plan comportemental, vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie, votre écoute active et votre sens du discernement. Vous savez évoluer avec neutralité dans un environnement exigeant et collaboratif, et créer du lien avec des interlocuteurs variés Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, un soudeur (h/f). Notre client est une entreprise spécialisé dans le domaine de la métallurgie. Vos missions : - Réaliser la production de pièces métalliques à commande numérique - Assurer le contrôle qualité des pièces usinées - Participer à la maintenance préventive des machines - Soudure à l'INOX Profil : - Maitriser l'utilisation des tours CN - Savoir lire les plans - Etre à l'aise avec l'outil informatique - Connaitre les outils de mesure (pied à coulisse, micromètre ...) - Etre bon bricoleur - Avoir des connaissances en soudure MIG et TIG - Le plus avoir son CACES R489 cat 3. Le poste est à pourvoir dès que possible à temps plein, en horaire de journée. Le salaire est à définir suivant le profil Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Missions principales : - Accueillir la clientèle - Écouter les clients pour déterminer leurs besoins et attentes - Proposer aux clients les soins et produits de soins les plus adaptés à leur cas. - Expliquer précisément comment le soin se déroule et en quoi il leur est approprié - Préparer le poste de travail en suivant les règles d'hygiènes strictes - Soigner l'ambiance du lieu de soin - Pratiquer les soins de bien-être, détente et relaxation appropriés pour le client - Vendre des produits Qualités et compétences nécessaires : - Grande qualité d'écoute et bon contact humain - Esprit d'analyse afin de déterminer au mieux les besoins de la clientèle - Capacité de persuasion et sens du commerce - Discrétion et bienveillance - Esprit d'équipe - Bonne présentation - Autonomie
Notre structure recherche référent ou Référente Dossier patient Informatisé (DPI). Poste à temps plein situé sur le site de NOGENT LE ROTROU avec déplacements ponctuels sur l'ensemble des sites du Groupement Hospitalier de Territoire. Un profil IDE ou AMA souhaité. Extrait de la fiche de poste : Participe au projet DPI dans toutes ses dimensions : conception, réalisation, qualification, accompagnement au changement, production des livrables. - Rédige des documents fonctionnels contribuant au cahier des charges et/ou à l'élaboration du CCTP - Participe à l'élaboration et la mise en œuvre du plan de tests technique et les scénarios de reprise de données - Identifie les impacts organisationnels et fonctionnels liés au projet Développe et structure le DPI du GHT - Assure la promotion en interne du DPI - Est force de proposition sur les possibilités de développement et d'amélioration de la prise en charge avec le nouveau DPI - Transmet les besoins d'évolution au groupe projet pour remonter au fournisseur - Travailler en étroite collaboration avec les autres référents du GHT - Participe à la structuration et à l'harmonisation de la structure du DPI - Participe aux formations/ateliers/réunions organisés par le GHT sur le projet Coordonne les acteurs locaux autour du projet - Accompagne les professionnels sur le terrain dans la conception et la mise en œuvre du DPI - Assure la formation des équipes Produit les indicateurs et éléments d'avancement - Maintient le reporting sur l'avancée du projet SI Formation des équipes et accompagnement sur le terrain. Reporting sur l'avancée du projet.
Possibilité de prolongation de contrat
L'agence Adecco Nogent, recherche pour un de ses clients un chaudronnier soudeur H/F. Poste à pourvoir sur Nogent le Rotrou, dans une entreprise familiale d'environ 5 employés. Vos missions : - Plier et scier les pièces avant soudure - Soudure TIG/MIG à partir de plans les pièces préparées au préalable - Intervention de soudure chez des clients - Polissage, brossage - Application de traitement (cire, peinture .) Vos tâches : - CAP Chaudronnier - Savoir souder TIG/MIG - Savoir lire les plans - Expérience sur un poste similaire serait un plus - Autonomie et rigueur sont indispensable Poste à pourvoir à temps plein sur des horaires de journée. Salaire à définir selon le profil.
Vous participez au projet DPI dans toutes ses dimensions : conception, réalisation, qualification, accompagnement au changement, production des livrables. - Rédige des documents fonctionnels contribuant au cahier des charges et/ou à l'élaboration du CCTP - Participe à l'élaboration et la mise en œuvre du plan de tests technique et les scénarios de reprise de données - Identifie les impacts organisationnels et fonctionnels liés au projet Développe et structure le DPI du GHT - Assure la promotion en interne du DPI - Est force de proposition sur les possibilités de développement et d'amélioration de la prise en charge avec le nouveau DPI - Transmet les besoins d'évolution au groupe projet pour remonter au fournisseur - Travailler en étroite collaboration avec les autres référents du GHT - Participe à la structuration et à l'harmonisation de la structure du DPI - Participe aux formations/ateliers/réunions organisés par le GHT sur le projet Coordonne les acteurs locaux autour du projet - Accompagne les professionnels sur le terrain dans la conception et la mise en œuvre du DPI - Assure la formation des équipes Produit les indicateurs et éléments d'avancement - Maintient le reporting sur l'avancée du projet SI
Manpower NOGENT LE ROTROU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Tourneur fraiseur sur commande numérique (H/F) Missions principales : -Programmer et régler les machines à commande numérique (tours et fraiseuses) -Assurer la production de pièces de haute précision en respectant les délais et les normes de qualité -Contrôler les pièces usinées et effectuer les ajustements nécessaires -Maintenir et entretenir les équipements de production -Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de fabrication Profil recherché : -Formation en usinage, mécanique ou domaine similaire -Expérience significative en tant que tourneur/fraiseur sur CN -Maîtrise de la programmation CN (Fanuc, Siemens, etc.) -Capacité à lire et interpréter des plans techniques -Rigueur, précision et sens du détail Ce poste vous intéresse ? Vous êtes disponible de suite ? Alors n'attendez plus et postulez à notre offre !
Manpower NOGENT LE ROTROU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne (H/F) avec des connaissances en réglage. Sous la responsabilité de votre Responsable d'Atelier, vous serez amené(e) à : -Participer à toutes les opérations de production (approvisionnement, contrôle, nettoyage... ) -Conduire des équipements de production en respectant la sécurité, la qualité et l'environnement. -Alimenter et évacuer les matières sur la ligne de production. -Surveiller et ajuster les paramètres de fabrication de votre machine. -Contrôler la qualité de fonctionnement de l'équipement et des produits -Réaliser des opérations de maintenance préventive ou curative (diagnostic de panne, remplacement de pièces, dépannage). -Renseigner la documentation de production (quantités, aléas... ) pour un suivi qualitatif et quantitatif des productions. Compétences requises : -Diplôme de niveau Bac, idéalement dans un domaine technique -Expérience significative en industrie -Connaissance des règles de qualité en zone à atmosphère contrôlée -Bases en mécanique, pneumatique et électricité -Rigoureux(se), réactif(ve) et autonome -Appréciant le travail d'équipe -Disponible pour des horaires en 3*8 Cette annonce vous intéresse? Alors n'attendez plus et postulez à cette offre ! Nous prendrons le soin d'étudier votre candidature et reviendrons vers vous.
UNA Association d'aide à domicile innovant par les nouvelles technologies et le management par la confiance recherche un poste d'aide à domicile sur le secteur de Nogent-le-Rotrou avec un secteur d'intervention à 20km aux alentours. Les missions sont les suivantes : - Aide à la toilette - Aide aux levers et couchers - Courses - Aide à la préparation des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnement extérieur - Garde d'enfants - Prévention Frais kilométriques pris en charge entre chaque client à hauteur de 0,35 euros du kilomètre et 2 allers retours domicile/client le samedi et jours fériés. 1 week end travaillé sur 2.
La structure historique UNA Alençon Perche cofonde et devient Amaelles Orne Depuis 1953, notre association intervient dans l'aide à la personne pour permettre à chacun de ses clients de mieux vivre au sein de leur domicile. Après 70 ans à prendre soin, à inventer et à nous réinventer pour faire vivre notre passion pour les autres, nous sommes heureux de rejoindre l'aventure Amaelles. À travers ce collectif, nous souhaitons continuer à agir en co-construisant des parcours d'autonomie.
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)
Synergie recherche pour son client un dessinateur d'études F/H pour un contrat CDD Notre client est spécialisé dans la conception et la réalisation d'agencements intérieurs sur mesure pour les professionnels et les particuliers, combinant savoir-faire artisanal et technologies modernes. Fort de son expertise en menuiserie et en design, il propose des solutions personnalisées et esthétiques, adaptées aux besoins et aux espaces de chaque client.Vos principales missions seront les suivantes : -Créer des dessins techniques en utilisant des logiciels tels que SolidWorks, Autocad - Collaborer avec les chargés d'affaires pour comprendre les exigences du projet - Effectuer des calculs et des mesures précises pour garantir l'exactitude des dessins - Participer à des réunions d'équipe pour discuter des progrès du projet et résoudre les problèmes éventuels - Suivre les normes et les procédures de l'entreprise en matière de conception et de documentation Vos principales missions seront les suivantes : -Créer des dessins techniques en utilisant des logiciels tels que SolidWorks, Autocad - Collaborer avec les chargés d'affaires pour comprendre les exigences du projet - Effectuer des calculs et des mesures précises pour garantir l'exactitude des dessins - Participer à des réunions d'équipe pour discuter des progrès du projet et résoudre les problèmes éventuels - Suivre les normes et les procédures de l'entreprise en matière de conception et de documentation
Au sein d'une entreprise du bâtiment, vous aurez pour missions: -Définir la stratégie achats en accord avec les objectifs de l'entreprise. -Identifier et sélectionner les fournisseurs et sous-traitants. -Négocier les conditions contractuelles (prix, délais, qualité). -Établir et suivre les commandes et les contrats avec les fournisseurs. -Évaluer la performance des fournisseurs et gérer les relations commerciales. -Assurer le suivi des livraisons et gérer les éventuels litiges. -Analyser les dépenses et proposer des solutions pour optimiser les coûts. -Collaborer avec les équipes pour garantir la bonne coordination des achats. Expérience significative dans les achats, idéalement dans le secteur du bâtiment. Connaissance des matériaux de construction, équipements techniques et marchés publics. Fortes compétences en négociation et gestion des fournisseurs. Maîtrise des outils informatiques. Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets de manière autonome. Poste sans déplacement à pourvoir dès que possible
Être infirmier avec nous, c'est : - Coordonner le parcours de soins des jeunes - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs - Assurer les entretiens infirmiers, maitriser l'éducation thérapeutique et l'habituation aux soins en s'adaptant au public accueilli - Développer une dynamique d'éducation à la santé - Assurer et maintenir la sécurisation du circuit du médicament - Organiser les consultations médicales et y participer
Maçon H/F : Demeures d'époque, jeune société artisanale située dans le Perche, est spécialisée dans la rénovation de bâtis anciens et de caractère. Passionnés par le patrimoine, nous ambitionnons de devenir une référence locale grâce à une équipe engagée, compétente et respectueuse des savoir-faire traditionnels. Missions principales Analyse et diagnostic des structures anciennes (fissures, affaissements.) Préparation des chantiers (échafaudages, matériaux traditionnels.) Démolition partielle dans le respect du bâti Restauration et consolidation selon les techniques anciennes (chaux, moellons.) Maçonnerie traditionnelle (pierre, brique, pisé.) Réalisation d'enduits et finitions (stucs, badigeons.) Isolation naturelle (chaux-chanvre, terre-paille.) Collaboration avec les autres corps de métiers (charpentiers, tailleurs de pierre.) Respect des normes (ABF, PLU.) et de l'authenticité patrimoniale Compétences attendues Techniques : Parfaite maîtrise des matériaux traditionnels (pierre, chaux, terre cuite.) Connaissance des méthodes de restauration du bâti ancien Lecture de plans et diagnostic technique Maîtrise des outils manuels et mécaniques du métier Organisationnelles et humaines : Autonomie, rigueur et adaptabilité Esprit d'équipe et capacité à travailler en coordination Sensibilité au patrimoine et respect des règles de sécurité Formation / Expérience : CAP, Bac pro ou BTS dans le bâtiment ou patrimoine bâti Ou à défaut, au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire Avantages et perspectives Mutuelle et prévoyance prises en charge Ambiance de travail dynamique, passionnée par le patrimoine Possibilité d'évolution vers la responsabilité d'équipe Participation à des chantiers valorisants et uniques
Votre agence Adwork's Travail Temporaire recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans les travaux de couverture, un COUVREUR H/F. Sur les différents chantiers dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, vous aurez pour principales missions : La dépose et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) La réalisation et la protection des parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ...). La réalisation des travaux de charpente traditionnelle (pose de chevrons...) La pose de velux et de fenêtres de toit L'évacuation des gravats, le nettoyage du chantier et la manutention diverse liée au démontage de fin de chantier. Afin d'effectuer cette mission dans les règles de sécurité, le port d'équipements de protection est obligatoire. Ce poste est à pourvoir au plus vite en contrat de travail temporaire, dans un premier temps. Horaires de journée. Le taux horaire sera fixé en fonction de votre expérience, votre niveau de diplôme + grille du bâtiment. Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire : - 10% d'indemnités de fin de mission versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - 10% d'indemnités de congés payés versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - Ouverture de votre CET qui vous permet d'épargner et de cumuler des intérêts à hauteur de 5% - Participation aux bénéfices du groupe - Acompte possible toutes les semaines - Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe - Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement.. . Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse suivante : cv.nogent@adworks.fr, l'agence prendra contact avec vous pour procéder à votre inscription.
ADWORK'S NOGENT LE ROTROU 6 RUE DE SULLY 28400 NOGENT LE ROTROU
Vous êtes dynamique, vous avez soif de découverte, et vous partagez le plaisir de la coiffure : Alors nous sommes fait pour travailler ensemble, ambiance garantie ! Nous vous offrons un CDI plein temps 35H, avec intéressements multiples + primes. Travail en semaines de 4 jours. Nous vous offrons de nombreuses formations avec des partenaires prestigieux. Nous vous offrons la possibilité d'évoluer avec la possibilité de prendre des responsabilités.
Membre de l'équipe OPEX et rattaché au Responsable OPEX (amélioration continue/méthodes) du site, vous avez pour mission de mettre en place les outils statistiques de maitrise des procédés en étroite collaboration avec les équipes Opérations, de la Qualité et des services techniques. Missions et responsabilités Analyser les données issues des systèmes automatisés pour identifier les dérives des process de production, aider à la prise de décisions par l'analyse de la variance, des tests d'hypothèses, ... Dans une démarche d'amélioration continue, mettre en place les cartes de contrôles appropriées -SPC (utilisation Minitab ou autres) pour suivre l'évolution des process Former et accompagner les opérationnels dans la pratique des outils statistiques Lean Six sigma Animer des Chantiers sur le terrain (Kaizen), des groupes de résolution de problèmes. Compétences professionnelles Ingénieur.e généraliste ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience probante (3 à 5 ans) dans une fonction d'expert Lean Six sigma, idéalement dans l'industrie Pharmaceutique ou de Dispositifs Médicaux de grandes séries. Idéalement, vous avez déjà expérimenté ces outils sur des procédés d'injection, d'extrusion et de montage/collage automatisés en plasturgie. Vous êtes obligatoirement Black Belt en Lean Six Sigma. Vous démontrez une forte expérience terrain en animation de chantiers Lean Six Sigma, lors de laquelle vous avez acquis une excellente maîtrise des outils SPC et d'analyse statistique. La connaissance Power BI est réel atout. Compétences personnelles Votre anglais est courant. Orienté amélioration continue et résultats, vous avez à cœur d'aider à la maitrise des procédés et à la résolution des problèmes. Dans ce cadre, votre expertise sera clef pour entraîner les équipes du site vers l'amélioration des procédés. Vous êtes persévérant et tenace sur les cibles à atteindre, mais didactique sur le chemin pour y arriver et en fonction de l'évolution du contexte.
Montage, mise au point, installation. Maintenance. Usinage. Relevé de côtes chez le client. Mise à jour des dossiers plan après montage. Connaître la mécanique industrielle, l'usinage et les bases de l'électricité. Connaître le système qualité de l'entreprise. Organisation, méthode et rigueur. Bonne capacité relationnelles interne et externe. Capacité analyse et synthèse. Prendre des initiatives. Sens des priorités. Savoir gérer son stress. Respecter les exigences interne de sécurité et du système de management. Discrétion et confidentialité sur l'entreprise et ses clients.
USINEUR (F/H) Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Technique, vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des opérations d'usinage sur une ou plusieurs machines en respectant les instructions associées - Assurer la production de pièces techniques en garantissant leur qualité et leur conformité - Optimiser les réglages pour améliorer la productivité et la précision - Contrôler les pièces et ajuster les paramètres si nécessaires En tant qu'Usineur, vous avez idéalement : - Un profil d'usineur possédant une bonne expérience sur un poste similaire - Une totale autonomie - Une très bonne rigueur et précision - Le sens du travail en équipe Rémunération A déterminer selon expérience 13ème mois Prime de présentéisme Temps plein, CDD 3 mois renouvelable
ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE recrute pour son client, une industrie spécialisée dans la fabrication de détergents, de produits d'entretiens et d'aérosols, un AGENT DE FABRICATION H/F. Sur ce poste, vos missions principales seront les suivantes: - Effectuer le mélange des produits, matières, parfums et des colorants conformément à la fiche de fabrication de l'entreprise - Procéder au prélèvement des échantillons de matières premières et de produits finis pour les contrôles - Vérifier les stocks de matières premières et effectuer les demandes d'approvisionnement auprès du magasinier - S'assurer du bon rangement et du stockage des matières premières - Placer les cuves pour les conditionneuses - Participer au nettoyage extérieur de l'usine - Réaliser la maintenance des jauges de fabrication, le nettoyage des balances, des cuves, l'entretien du petit matériel Horaires : 6H30-15H45 (du Lundi au Jeudi) Possibilité travail le Vendredi matin (en fonction de la charge). Rémunération : 1918.55EUR brut / mois Poste à pourvoir en intérim, sur du long terme. Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire : - 10% d'indemnités de fin de mission versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - 10% d'indemnités de congés payés versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - Ouverture de votre CET qui vous permet d'épargner et de cumuler des intérêts à hauteur de 5% - Participation aux bénéfices du groupe - Acompte possible toutes les semaines - Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe - Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement... Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse suivante : cv.nogent[a]adworks.fr, l'agence prendra contact avec vous pour ce recrutement. Vous devez justifier d'une première expérience réussie en industrie et d'une logique de calcul. De plus, une bonne connaissances des notions de pesées/grammages et de conversion est attendue sur ce poste.
Votre agence Adwork's Travail Temporaire recrute pour son client, une industrie Nogentaise présente depuis plus de 20 ans, des ouvriers agroalimentaires H/F. Vos missions seront les suivantes : - Etiquetage et conditionnement de produits alimentaires à la sortie d'une ligne de production. - Manutention et emballage (port de charges à prévoir). Horaires variables (en fonction des besoins) : équipe alternante (06h - 14h / 14h - 22h) / 22h - 06h. Sur ces postes, vous n'êtes pas au contact direct des produits fabriqués (étiquetage et conditionnement uniquement). Travail à température ambiante, manutention, gestes répétitifs et port de charges à prévoir. Taux horaire : 11.92 euros brut / heure. Vous bénéficierez d'une prime d'habillage, d'un temps de pause rémunéré et les heures de nuit sont majorées à 25%. Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire : - 10% d'indemnités de fin de mission versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - 10% d'indemnités de congés payés versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - Ouverture de votre CET qui vous permet d'épargner et de cumuler des intérêts à hauteur de 5% - Participation aux bénéfices du groupe - Acompte possible toutes les semaines - Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe - Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement... Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse suivante : cv.nogent[a]adworks.fr, l'agence prendra contact avec vous pour procéder à votre inscription. Vous pouvez également postuler directement auprès de votre agence au 6 RUE DE SULLY 28400 NOGENT LE ROTROU. Une première expérience dans le domaine de l'industrie agroalimentaire est préférable, dans le cas contraire, vous serez sensibilisé aux règles d'hygiène et de sécurité. N'oubliez pas que votre savoir-être sera primordial dans le processus de recrutement !
ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE recrute pour son client, spécialiste du ramassage et du tri des ordures, un AGENT DE COLLECTE H/F. Sur ce poste, votre principale mission sera d'assurer les tâches de collecte des déchets ménagers / verts / verres / encombrants selon les tournées. Vous pourrez être amené à informer la population des règles de propreté, de tri sélectif et d'hygiène sur la voie publique. Dans le respect du code de la route et des consignes strictes de sécurité pour l'équipe, vous serez aussi garant de la sécurité de chacun. Sur ce poste, vous travaillerez en extérieur (environnement soumis aux intempéries). Poste à pourvoir de manière ponctuelle, idéal pour complément d'activité. Selon les besoins de l'entreprise utilisatrice : 1 à 3 jours maximum / par semaine. Départ selon les tournées (3H ou 11H). Rémunération : 12.31 euros brut / heure Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire : - 10% d'indemnités de fin hde mission versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - 10% d'indemnités de congés payés versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - Ouverture de votre CET qui vous permet d'épargner et de cumuler des intérêts à hauteur de 5% - Participation aux bénéfices du groupe - Acompte possible toutes les semaines - Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe - Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement... Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse suivante : cv.nogent[a]adworks.fr, l'agence prendra contact avec vous pour ce recrutement. Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence, au : 6 RUE DE SULLY 28400 NOGENT LE ROTROU. Vous êtes dynamique et vous aimez le travail en équipe Vous souhaitez vous investir du long terme après d'une entreprise Inscrivez vous chez Adwork's pour postuler !
Description du poste : Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur Assistant d'agence H/F Rejoignez-nous ! Assistant d'agence H/F Nogent le Rotrou (28) CDI Le groupe Artus Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres-mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Devenez le prochain Assistant d'Agence H/F (28) Vos futures missions principales : - Accueil physique et téléphonique - Rédaction et diffusion d'annonces sur les différents supports à votre disposition - Recherche et sélection des candidats sur les Jobboards et les réseaux sociaux (sourcing) - Réalisation des pré-qualifications téléphoniques, des entretiens de recrutement et contrôles de référence - Organisation des sessions de recrutement - Fidélisation d'un portefeuille clients et prospection commerciale - Gestion administrative du personnel (contrats, accidents du travail, .). Parlons de vous : Vous êtes titulaire au minimum d'une formation bac+3 en ressources humaines ou commerce. Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste similaire acquise dans le secteur du travail temporaire. Organisé(e), curieux/se, vous possédez un excellent relationnel, un grand sens du service ainsi qu'un réel esprit d'équipe. Vous maitrisez l'utilisation des CVthèques et jobboards et savez vous montrer efficace et persévérant(e) dans la sélection de profils adéquats. Dynamique, proactif(ve), vous savez gérer les situations d'urgence. Package de rémunération : Salaire fixe Variables mensuelles et annuelles Primes challenges commerciaux Avantages sociaux : CSE 5 semaines + 2 jours de CP supplémentaires Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur Chèques vacances + chèques Kadéos
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job¿dynamique,¿polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de¿7 mois, qui combine la¿préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers¿(CLVUL) ¿avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la¿distribution¿du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié Vous contribuez à améliorer la¿qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la¿vente des produits et services¿de proximité du groupe La Poste Vous travaillez en¿équipe¿et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture Etre titulaire du¿permis B Justifier d'un¿niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Vous aurez pour principales missions:***Le nettoyage des rayons ; * L'accueil des clients et l'identification de leurs besoins... * L'encaissement * La réalisation de l'inventaire des marchandises ; * Le maintien de la présentation du rayon (rotation, ruptures, propreté...) ; * Le passage des commandes ; Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Employé(e) de Supermarché en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin. Missions principales :***Accueillir, conseiller et orienter les clients dans leurs achats. * Assurer la mise en rayon des produits en respectant les consignes de présentation et de stockage. * Vérifier la qualité et la conformité des produits (dates de péremption, intégrité des emballages, etc.). * Participer à l'étiquetage des produits et au réassort des rayons en fonction des besoins. * Gérer les encaissements et assurer un service rapide et de qualité en caisse. * Participer à la gestion des stocks : réception des marchandises, inventaire et suivi des rotations des produits. * Veiller à la propreté et à la bonne organisation des rayons et de l'espace de vente. Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous avez une première expérience dans le domaine du commerce ou de la vente (stages ou jobs étudiants) - un plus mais pas indispensable.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.
En quelques mots Vous avez le sens de l'accueil et aimez offrir un service irréprochable ? En tant que serveur, vous serez l'ambassadeur de l'expérience client chez Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire chaque client à sa table pour qu'il reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de l'entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par l'efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même quand ça chauffe derrière les rangs. Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill ! L'expert de l'expérience client : vous vérifiez la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une expérience agréable à nos clients, pour leur donner l'envie de revenir ! Mais ce n'est pas tout.. Votre avis compte ! Vous participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant vos idées pour faire progresser la qualité du service. Le garant de la mise en place et de l'entretien de la salle : Avant le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant - pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu'il n'y a pas de compromis sur l'hygiène. Après tout, un service impeccable, c'est aussi un service sécurisé ! Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Sens de l'accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à l'aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client sans faille. · Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une expérience client de qualité. · Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue. · Esprit d'équipe : vous adorez l'idée de travailler ensemble et de soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c'est l'ensemble qui fait la magie. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez les challenges ? Après avoir démontré votre savoir-faire, vous pourrez évoluer vers des postes à plus de responsabilités, comme responsable de salle, avant de pouvoir prétendre à des postes de direction si tel est votre souhait ! Nous vous accompagnons dans votre évol
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Description du poste : Adecco recrute pour son client B Braun situé à Nogent le Rotrou desConducteurs de ligne H/F. Votre mission : Assurer la conduite, le suivi et la maintenance d'une partie d'une ligne de production afin de remplir les objectifs de production fixés Activités principales :***Alimenter et évacuer les matières sur une partie d'une ligne afin de permettre la continuité du flux de produits * Surveiller et ajuster les paramètres de fabrication de son équipement * Contrôler la qualité de fonctionnement de l'équipement * Procéder aux opérations de maintenance : arrêt, remplacement des pièces, dépannage de l'équipement * Renseigner les documents de contrôle des informations de production (quantités, aléas ... ) Description du profil : Votre profil :***Formation ou expérience en tant que conducteur de ligne * Connaissance en maintenance préventive * Connaissance en fabrication de dispositif médicaux serait un plus * Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Horaire en 3x8 Taux horaire : entre 12.09 et 12.33 suivant le profil + 13ème mois + primes Contrat en intérim pour 18 mois de mission Afin de respecter les règles d'hygiènes strictes les Bijoux, piercings, maquillage et vernis sont interdits.
Rejoignez l'équipe Adwork's en tant que Chargé(e) de recrutement au sein de l'agence de Nogent-le-Rotrou ! Implantée depuis 12 ans à Nogent-le-Rotrou, l'agence Adwork's est reconnue pour l'attention particulière que nous portons à chaque candidat et à nos intérimaires fidèles avec lesquels nous collaborons depuis plusieurs années. Grâce à des partenariats solides établis avec nos clients du bassin, votre rôle consistera à garantir leur satisfaction en recrutant les talents les plus qualifiés et en assurant un suivi précis et efficace des missions. Sous la direction de votre manager et en étroite collaboration avec l'équipe de la Ferté, vos missions seront : - Sourcing et recrutement : Vous menez un sourcing actif de candidats en utilisant divers canaux (job boards, réseaux sociaux, etc.) pour identifier les profils les plus adaptés aux besoins de nos clients. - Entretiens et évaluation : Vous menez des entretiens approfondis, identifiez les compétences techniques et humaines des candidats, et rédigez des synthèses d'entretien pour présenter leurs profils aux clients. - Accompagnement des intérimaires : Vous êtes un soutien constant pour nos intérimaires, les accompagnant tout au long de leur mission et assurant leur bien-être professionnel. - Relations clients : Vous entretenez des relations solides avec nos clients pour comprendre leurs attentes et adapter le recrutement aux spécificités de leurs besoins. - Suivi administratif : Vous gérez les dossiers administratifs des intérimaires avec rigueur et précision. Vos communiquez quotidiennement avec le pôle gestion pour tous les sujets administratifs. Les conditions du poste sont les suivantes : - Base hebdomadaire : 35h/semaine du lundi au vendredi - Horaires : 09h/12h - 14h/18h ou 08h/12h - 14h/17h - Salaire fixe + commission mensuelle. - CDI à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Postulez ! : Transmettez votre CV par mail à l'adresse suivante : aurore.froger[a]adworks.fr Nous vous contacterons par téléphone pour un premier échange Dans le cas ou votre candidature serait retenue, nous vous proposerons un entretien physique en agence. Nous recherchons une personne communicante, dynamique, avec un vrai esprit d'équipe et une fibre sociale. Si vous êtes passionné(e) par le contact humain, aimez les défis, et êtes curieux(se) et sociable, vous êtes la personne que nous recherchons ! Nous apprécions également une bonne capacité rédactionnelle, car il est essentiel de rédiger des synthèses d'entretien, de modéliser des offres d'emploi et de diffuser des annonces. Réactivité et persévérance sont des qualités indispensables pour sourcer, contacter et déléguer des candidats/intérimaires au quotidien. En reconversion professionnelle ? Si vous connaissez bien les entreprises du bassin Nogentais, sachez que votre profil nous intéresse tout autant !
Au cœur d'Apprentis d'Auteuil, vous rejoindrez un grand acteur de l'Économie Sociale et Solidaire, tourné vers les jeunes et les familles en difficultés. Vous évoluerez dans vos missions, en Eure-et-Loir, accompagné(e) de 600 collaborateurs et 900 jeunes en tant que : Educateur Spécialisé (F/H) Votre mission consistera à accompagner avec une exigence bienveillante et en coordination avec l'équipe, une action éducative auprès d'un adolescent en situation de double vulnérabilité. Rattaché(e) au Chef de Service du foyer Arc-en-Ciel, elle se déclinera de la manière suivante : - Vous évaluerez les besoins de l'adolescent pour construire et proposer des actions stimulantes visant le développement de ses capacités, l'expression de ses choix et l'affirmation de sa personnalité. - Vous l'accompagnerez dans sa socialisation et accès au droit commun en contribuant à la mise en œuvre d'expériences positives. - Vous apporterez votre soutien technique et votre expertise auprès des partenaires et de la famille. - Vous contribuerez à la référence éducative et veillerez à la cohérence des actions éducatives dans la poursuite de son projet personnalisé d'accompagnement. - Vous veillerez à agir dans le respect des objectifs de la structure, de la législation en vigueur et dans le respect et l'application des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles. - Vous rendrez compte par écrit des actions menées, du suivi et évolution de l'adolescent. Votre profil : - Vous êtes diplômé dans le domaine du socio-éducatif (DEME, DEES, ...). - Vous bénéficiez d'une première expérience réussie auprès de jeunes en difficulté. - Vos qualités se définissent par le travail en équipe, votre relationnel, votre rigueur et votre équilibre entre action et réflexion. Poste à pourvoir en CDI dès maintenant, sur le secteur de Chartres (28) Important : Pour ce poste, une attestation d'honorabilité valide et datée de moins de 6 mois, sera exigée. Celle-ci devra être fournie avant toute prise de fonction. La demande est à faire en ligne sur le site du Gouvernement et peut prendre entre 4 et 15 jours. Découvrez, en vidéo ci-dessous, Khedidja, Monitrice éducatrice à Apprentis d'Auteuil
Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.
POSTE : Cordonnier H/F DESCRIPTION : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS INTERIM Nogent le Rotrou recherche pour l'un de ses clients un Cordonnier H/F. Vos missions seront les suivantes réparation, entretien des chaussures, conseiller les clients, gérer les commandes de matériaux Horaires de journée. Salaire : à partir de 11,88€/H Brut Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise 11.88€/H Brut PROFIL : Vous avez le sens du service client et vous souhaitez vous investir dans une belle entreprise. De formation type CAP Cordonnier vous êtes débutant ou expérimenté sur un poste similaire. Vous maitrisez les différentes techniques de cordonnerie. Maintenant, c'est à vous de jouer ! Expérience : Débutant accepté
Spécialiste de l'emploi depuis plus de 30 ans, ARTUS Intérim & Solutions RH vous accueille dans ses +90 agences pour vous proposer des milliers d'offres d'emploi dans tous les secteurs. Vous recherchez un partenaire emploi professionnel, réactif et aux valeurs humaines fortes? Venez nous rencontrer!
POSTE : Responsable Pôle Injection H/F DESCRIPTION : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS INTERIM Nogent le Rotrou recherche un Responsable pôle injection H/F sur le secteur de Nogent le Rotrou. Vos missions : - Superviser les montages/démontages des moules et des sous-ensembles ainsi que leur mise en service - Superviser les opérations de maintenance curatives et préventives et s'assurer de la recherche des causes - Veiller à l'adaptation des réglages aux contraintes techniques - Assurer la réception des machines/matériels et outillages - Participer aux évolutions et aux choix techniques, être consulté sur les investissements - Valider les demandes d'achat de matériels ou de pièces détachées de son pôle - Déclencher les interventions de prestataires extérieurs, si vous le juger utile - Prendre en charge le traitement des anomalies détectées lors des contrôles réglementaires - Etre l'interlocuteur technique des projets - Vous participerez aux rituels de production - Réalisation des plannings des équipes afin d'assurer la continuité du service Horaires d'équipe. Salaire annuel : 35K€ Brut Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise 35 000€ Brut par an PROFIL : Vous avez de bonnes compétences techniques en plasturgie. Véritable manager, vous avez des capacités d'encadrement, d'organisation, de gestion des priorités. Vous êtes capable de réagir face aux aléas (technique ou humains) tout en contribuant à un bon climat social dans l'entreprise. Maintenant, c'est à vous de jouer ! Expérience : Vous avez une expérience significative dans un poste similaire.
POSTE : Moniteur d'Auto-École H/F DESCRIPTION : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS INTERIM Nogent le Rotrou recherche un Moniteur d'auto-école H/F sur le secteur de Nogent le Rotrou. Vous aurez pour missions : - Planifier et dispenser les cours de conduite pour le permis B - Transmettre les règles de sécurité routière et du code de la route - Préparer les candidats aux examens théoriques et pratiques - Gestion administrative des dossiers des candidats Horaires de journée du Lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine Salaire annuel : 25K€ Brut Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise 11,88€/H Brut PROFIL : Vous êtes titulaire du titre professionnel d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière. Vous aimez la transmission de connaissances, le contact humain, vous êtes patient et également pédagogue. Maintenant, c'est à vous de jouer ! Expérience : 2 ans d'expérience
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire (non probatoire). - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - 6h à 18h30 sur des rythmes matin ou après-midi (susceptibles de modifications). - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Rejoignez l'équipe Adwork's en tant que Chargé(e) de recrutement au sein de l'agence de Nogent-le-Rotrou ! Implantée depuis 12 ans à Nogent-le-Rotrou, l'agence Adwork's est reconnue pour l'attention particulière que nous portons à chaque candidat et à nos intérimaires fidèles avec lesquels nous collaborons depuis plusieurs années. Grâce à des partenariats solides établis avec nos clients du bassin, votre rôle consistera à garantir leur satisfaction en recrutant les talents les plus qualifiés et en assurant un suivi précis et efficace des missions. Sous la direction de votre manager et en étroite collaboration avec l'équipe de la Ferté, vos missions seront : Sourcing et recrutement : Vous menez un sourcing actif de candidats en utilisant divers canaux (job boards, réseaux sociaux, etc.) pour identifier les profils les plus adaptés aux besoins de nos clients. Entretiens et évaluation : Vous menez des entretiens approfondis, identifiez les compétences techniques et humaines des candidats, et rédigez des synthèses d'entretien pour présenter leurs profils aux clients. Accompagnement des intérimaires : Vous êtes un soutien constant pour nos intérimaires, les accompagnant tout au long de leur mission et assurant leur bien-être professionnel. Relations clients : Vous entretenez des relations solides avec nos clients pour comprendre leurs attentes et adapter le recrutement aux spécificités de leurs besoins. Suivi administratif : Vous gérez les dossiers administratifs des intérimaires avec rigueur et précision. Vos communiquez quotidiennement avec le pôle gestion pour tous les sujets administratifs. Les conditions du poste sont les suivantes : - Base hebdomadaire : 35h/semaine du lundi au vendredi - Horaires : 09h/12h - 14h/18h ou 08h/12h - 14h/17h - Salaire fixe + commission mensuelle. - CDI à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Postulez ! : Transmettez votre CV par mail à l'adresse suivante : aurore.froger[a]adworks.fr Nous vous contacterons par téléphone pour un premier échange Dans le cas ou votre candidature serait retenue, nous vous proposerons un entretien physique en agence. Nous recherchons une personne communicante, dynamique, avec un vrai esprit d'équipe et une fibre sociale. Si vous êtes passionné(e) par le contact humain, aimez les défis, et êtes curieux(se) et sociable, vous êtes la personne que nous recherchons ! Nous apprécions également une bonne capacité rédactionnelle, car il est essentiel de rédiger des synthèses d'entretien, de modéliser des offres d'emploi et de diffuser des annonces. Réactivité et persévérance sont des qualités indispensables pour sourcer, contacter et déléguer des candidats/intérimaires au quotidien. En reconversion professionnelle ? Si vous connaissez bien les entreprises du bassin Nogentais, sachez que votre profil nous intéresse tout autant !
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur NOGENT-LE-ROTROU (28400 , Eure-et-Loir - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à NOGENT-LE-ROTROU (28400 , Eure-et-Loir - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Team Officine recherche à Nogent-le-Rotrou un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI à partir du 01/05/2025. Environnement de la pharmacie : Centre-ville Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Assurer la gestion quotidienne - Contribuer au quotidien au bon fonctionnement de l'officine - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - Développer les ventes - Fidéliser la clientèle - Gestion réseaux sociaux et site internet - Merchandising - Organisation et rangement du back-office - Préparations magistrales - Renforcer l'équipe - Veiller à la bonne circulation de l'information RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Team Officine recherche à Nogent-le-Rotrou un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD à partir du 01/05/2025. Environnement de la pharmacie : Centre-ville Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Assurer la gestion quotidienne - Contribuer au quotidien au bon fonctionnement de l'officine - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - Développer les ventes - Fidéliser la clientèle - Gestion réseaux sociaux et site internet - Merchandising - Organisation et rangement du back-office - Préparations magistrales - Renforcer l'équipe - Veiller à la bonne circulation de l'information RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Description du poste : L'agence Adecco recherche pour son client basé à Condé sur Huisne, un régleur / dépanneur (H/F). Vous assurerez :***le démarrage des lignes de production * les réglages * les dépannages simples des lignes * les changements de couleurs et de matière * les contrôles qualité Description du profil : Vous avez des compétences :***en mécanique : compréhension des outillages pour opérations simples de démontage/montage et réglages * en plasturgie : compréhension du cycle des machines et savoir adapter les réglages de bases. Le CACES R489 catégorie 3 serait un plus. Horaire en 2*8 (5h-13h / 13h-21h) Taux horaire : 13.21 + gratification mensuelle + prime qualité. Poste à pourvoir en CDI.
Grand spécialiste de l'agroalimentaire dans la capitale du Perche, nous recherchons pour notre client plusieurs ouvriers de découpe (H/F) pour un contrat intérim. Votre principale mission : Découpe de demi-carcasse de porc sur tapis Horaire Jour (5h30 ou 6h - 14h/15h en fonction de l'activité) Rémunération : 11.95EUR brut / heure (selon profil) Avantage : panier jour (4EUR) + prime habillage de 30EUR / mois+ heures supplémentaires majorées Contrat intérim de 35h semaine du lundi au vendredi pour équipe jour avec un engagement de 6 mois + formation Vous êtes motivé et dynamique Vous avez l'esprit d'équipe Vous avez une maitrise du couteau Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou niveau BOUCHER / CHARCUTIER 2 ans
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! poste urgent Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Grand spécialiste de la prestation de découpe des viandes, nous recherchons des Désosseurs/ Pareurs (H/F) demeurants aux alentours de NOGENT LE ROTROU (28) Votre principale mission : découpe primaire de viandes, parage, finition, machiniste Ce poste est à pourvoir en intérim (minimum mission de 6 mois minimum) Horaire de journée : 7h30-15h30 du lundi au vendredi Rémunération à partir de 11.95EUR brut/ heure + prime conventionnelle annuelle + indemnité de transport + panier Description du profil : Vous êtes volontaire et dynamique. Vous êtes respectueux des règles d'hygiènes, ponctuel, rigoureux. Vous ne devez pas avoir peur du froid et de toucher la viande. Vous maitrisez le couteau Vous êtes disponible sur du long terme 2 ans minimum
Description du poste : L'agence Adecco de Nogent recherche des agents de production pour un CDI Intérimaire. Vous connaissez le domaine de l'industrie (pharmaceutique, métallurgie, plasturgie) ? Vous avez envie d'évoluer ? Vous aimez les défis, la découverte de nouveaux environnements ? Vous souhaitez développer vos compétences tout en aspirant à sécuriser votre vie professionnelle ? Le CDI Intérimaire est peut-être fait pour vous ! Les missions :***Assemblage * Emballage, étiquetage * Conditionnement * Contrôle visuel * Manutention Description du profil : Vous êtes motivé(e) et prêt pour un nouveau challenge, Top ! C'est un atout. Vous êtes mobiles aux alentours de Nogent Le Rotrou, flexible sur les horaires nous vous proposons une belle opportunité avec des parcours de formation adaptés. Avantages : Mutuelle, Comité d'entreprise, etc... Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en nous faisant parvenir votre candidature. Alors, si vous vous reconnaissez, n'attendez plus et postulez !
Au cœur d'Apprentis d'Auteuil, vous rejoindrez un grand acteur de l'Économie Sociale et Solidaire, tourné vers les jeunes et les familles en difficultés. Vous évoluerez dans vos missions, en Eure-et-Loir, accompagné(e) de 600 collaborateurs et 900 jeunes en tant que : Chargé(e) de Formation - 80% (F/H) Au sein du service des Ressources Humaines, rattaché(e) à Audrey (Responsable R.H), vous intégrerez une équipe soudée et dynamique de 7 personnes. Ensemble, vous contribuez à la bonne gestion et au développement des 600 collaborateurs du périmètre Centre. Vous agirez également en coordination avec les équipes du service Ressources Humaines de la région Nord-Ouest de la fondation. Vos principales missions se déclineront de la manière suivante : - Vous participerez aux Revues du Personnel annuelles en lien avec les managers et la responsable RH ; - Vous serez en charge de construire et suivre le plan de Développement des Compétences (PDC) à l'aide des entretiens réalisés par les collaborateurs (EAE, EAP, Bilan à 6 ans, .) et des Revues du Personnel ; - Vous accompagnerez les collaborateurs à travers des entretiens de carrières et proposerez des préconisations (immersion, formation, .) ; - Vous planifierez les sessions de formations en tenant compte des calendriers et contraintes organisationnelles ; - Vous gérerez les aspects logistiques (réservation des salles, convocation des participants, suivi des émargements, saisie dans le logiciel de formation et le dossier du salarié, .) - Vous assurerez le suivi des formations réalisées et le suivi budgétaire ; - Vous serez en charge de promouvoir les dispositifs de formations internes auprès des managers et collaborateurs ; - Vous participerez à la gestion des Apprentis, Stagiaires et Services Civiques à travers les démarches administratives et le lien avec les écoles ; - Vous contribuerez à la mise en place de projets RH (Apprentis d'Auteuil Académie, Formation Devenir Educateur, Parcours PIME, .). Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un niveau licence (Bac+3) ou master (Bac +5), dans le domaine des Ressources Humaines ; - Vous bénéficiez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans dans des missions similaires ; - Vous connaissez déjà éventuellement le monde associatif, bénévole ou humanitaire et adhérez aux valeurs qui y sont liées ; - Vos qualités personnelles se définissent par votre rigueur, votre organisation et votre sens relationnel ; - Vous êtes à l'aise avec les outils de gestion du personnel, la suite Office (Excel, Word, .), et les dispositifs de financement (OPCO, CPF, .). Poste à pourvoir à partir du 1er mai 2025, en CDI temps partiel 80%, sur le site du Château des Vaux (28 , La Loupe). Important : Pour ce poste, une attestation d'honorabilité valide et datée de moins de 6 mois, sera exigée. Celle-ci devra être fournie avant toute prise de fonction. La demande est à faire en ligne sur le site du Gouvernement et peut prendre entre 4 et 15 jours.
La mission : * La construction du planning de production dans notre GPAO en fonction des stocks, du carnet de commandes et des statistiques de vente et en y intégrant les contraintes de maintenance et la disponibilité des outillages * Le déclenchement des approvisionnements en matières premières, colorants * Le lancement et le suivi des ordres de fabrication * Le calcul et l'optimisation de la charge opérateurs
En tant que partenaire stratégique mondial, Gi Group répond au besoin de flexibilité des entreprises en simplifiant la complexité de la recherche et de la gestion du personnel, grâce à des prestations de recrutement permanent et temporaire et des solutions d'externalisation personnalisables (RPO/BPO, implants, multi site management, .). En France, Gi Group rassemble 400 collaborateurs répartis au sein d'un réseau de plus de 90 agences et implants.
Grand spécialiste de la prestation de découpe des viandes, nous recherchons des Désosseurs/ Pareurs (H/F) demeurants aux alentours de NOGENT LE ROTROU (28) Votre principale mission : découpe primaire de viandes, parage, finition, machiniste Ce poste est à pourvoir en intérim (minimum mission de 6 mois minimum) Horaire de journée : 7h30-15h30 du lundi au vendredi Rémunération à partir de 11.95EUR brut/ heure + prime conventionnelle annuelle + indemnité de transport + panier Vous êtes volontaire et dynamique. Vous êtes respectueux des règles d'hygiènes, ponctuel, rigoureux. Vous ne devez pas avoir peur du froid et de toucher la viande. Vous maitrisez le couteau Vous êtes disponible sur du long terme 2 ans minimum
Responsable Pôle Injection H/FEn tant que partenaire stratégique mondial, Gi Group répond au besoin de flexibilité des entreprises en simplifiant la complexité de la recherche et de la gestion du personnel, grâce à des prestations de recrutement permanent et temporaire et des solutions d'externalisation personnalisables (RPO/BPO, implants, multi site management, .).En France, Gi Group rassemble 400 collaborateurs répartis au sein d'un réseau de plus de 90 agences et implants.Vos missions : Superviser les montages / démontages des moules et des sous-ensembles ainsi que leur mise en serviceSuperviser les opérations de maintenance curatives et préventives et s'assurer de la recherche des causesVeiller à l'adaptation des réglages aux contraintes techniquesAssurer la réception des machines / matériels et outillagesParticiper aux évolutions et aux choix techniques, être consulté sur les investissementsValider les demandes d'achat de matériels ou de pièces détachées de son pôleDéclencher les interventions de prestataires extérieurs, si vous le jugez utilePrendre en charge le traitement des anomalies détectées lors des contrôles réglementairesÊtre l'interlocuteur technique des projetsVotre profil : Vous avez de bonnes compétences techniques en plasturgieVéritable manager, vous avez des capacités d'encadrement, d'organisation, de gestion des prioritésVous êtes capable de réagir face aux aléas (techniques ou humains) tout en contribuant à un bon climat social dans l'entrepriseVous avez une expérience significative dans un poste similaireEn devenant intérimaire chez GI GROUP, vous bénéficiez : D'un accompagnement personnalisé par une équipe à votre écouteD'un CET à 5%D'une prime de parrainage de 120€ (sous condition d'ancienneté)D'acomptes deux fois par semaineD'un accès aux services du FASTTD'un CSE intérimairePrêt à dynamiser votre carrière ? Rejoignez-nous et faites de chaque mission une opportunité de croissance professionnelleNous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement en cliquant sur le bouton Postuler de Monster.A propos de Gi GroupGi Group est spécialisée en intérim et recrutement. Notre mission est de faciliter la recherche d'emploi et de collaborateurs, pour les candidats et les entreprises, afin de leur permettre d'atteindre leurs ambitions. Nous conseillons les candidats dans la recherche de la meilleure mission et sécurisons leur employabilité en favorisant l'accès à de nouvelles qualifications grâce à la formation. Nous contribuons au développement des entreprises en identifiant, dans les plus brefs délais, les professionnels qualifiés pour des missions en intérim, CDD, CDI, ou encore en consulting externalisé, tous secteurs d'activité confondus.Taille de la société à salariésSecteurRecrutement / Intérim & bureaux de placementSite Web
Votre agence Adwork's Travail Temporaire recrute pour son client, une industrie de plasturgie présente depuis plus de 50 ans, un REGLEUR INDUSTRIEL H/F. Au sein d'une équipe, vous serez principalement en charge sur ce poste : - Participer au démarrage de la ligne de production. - Identifier et optimiser les réglages des équipements. - Programmer et régler des machines en suivant des paramètres spécifiques. - Adapter les réglages aux contraintes de production et de matières. - Réaliser des interventions de maintenance (dépannages simples). - Participer occasionnellement aux changements des outils. - Veiller et contrôler la qualité de la production. Horaires d'équipe alternante : 5H/13H - 13H/21H 35 heures hebdomadaire. - Salaire de base : 1 887,00 EUR - Gratification mensuelle : 157,25 EUR - Prime qualité : 33,00 EUR. Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire : - 10% d'indemnités de fin de mission versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - 10% d'indemnités de congés payés versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - Ouverture de votre CET qui vous permet d'épargner et de cumuler des intérêts à hauteur de 5% - Participation aux bénéfices du groupe - Acompte possible toutes les semaines - Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe - Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement... Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse suivante : cv.nogent[a]adworks.fr, l'agence prendra contact avec vous pour un entretien et votre inscription. Titulaire d'une première expérience sur ce type de poste et dans l'industrie, idéalement vous justifier d'un diplôme de maintenance/réglages industriels (possibilité de formation interne). La détention des CACES 1/3/5 serait appréciée. Un intérêt prononcé pour la mécanique et la maintenance sont nécessaires pour ce poste. Sociable et dynamique, vous devez savoir vous intégrer au sein d'une équipe.
ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE recrute pour l'un de ses clients, des AGENTS DE PRODUCTION H/F. Vous travaillerez au sein d'une industrie, leader sur le marché de la PLV. En travaillant selon des procédés artisanaux, sur table et avec minutie, vos missions principales seront les suivantes : montage, assemblage, collage, soufflage, décarottage, conditionnement, sérigraphie, peinture, tri et contrôle de pièces, usinage de présentoirs. Possibilité de port de charges, gestes répétitifs et station debout prolongée. Horaires de journée (8H/17H) ou 2*8 en fonction des besoins de l'entreprise. Rémunération : 11.88 euros brut / heure Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire : - 10% d'indemnités de fin de mission versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - 10% d'indemnités de congés payés versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - Ouverture de votre CET qui vous permet d'épargner et de cumuler des intérêts à hauteur de 5% - Participation aux bénéfices du groupe - Acompte possible toutes les semaines - Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe - Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement... Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse suivante : cv.nogent[a]adworks.fr, l'agence prendra contact avec vous pour procéder à votre inscription. Ou présentez vous directement en agence (6 RUE DE SULLY 28400 NOGENT LE ROTROU). Une première expérience sur un poste en production est attendue pour ce poste. Minutie et dynamisme sont des qualités indispensables pour prétendre à ce poste.
Au cœur d'Apprentis d'Auteuil, vous rejoindrez un grand acteur de l'Économie Sociale et Solidaire, tourné vers les jeunes et les familles en difficultés. Vous évoluerez dans vos missions, en Eure-et-Loir, accompagné(e) de 600 collaborateurs et 900 jeunes en tant que : Moniteur Éducateur en MECS (F/H) Votre mission consistera à accompagner avec une exigence bienveillante et en lien avec leur famille des jeunes dans leur cheminement vers l'acquisition : - Du vivre ensemble. - Du savoir-être indispensable à leur insertion sociale et professionnelle. Rattaché(e) à la Cheffe de Service du foyer Thibaudière, elle se déclinera de la manière suivante : - Vous accompagnerez à la socialisation à travers les repères de vie quotidienne. - Vous mettrez en place des activités favorisant la capacité d'entrée en relation. - Vous serez l'interlocuteur privilégié avec les familles et scolarité pour favoriser la progression des jeunes dans leur parcours scolaire. - Vous développerez les capacités d'autonomie et de responsabilité des jeunes. Votre profil : - Vous êtes diplomé dans le domaine du socio-éducatif (DEME, DEES, ...). - Vous bénéficiez d'une première expérience réussie auprès de jeunes en difficulté. - Vos qualités se définissent par le travail en équipe, votre relationnel, votre rigueur et votre équilibre entre action et réflexion. Poste à pourvoir en CDI, sur le site du Château des Vaux (28, La Loupe) Important : Pour ce poste, une attestation d'honorabilité valide et datée de moins de 6 mois, sera exigée. Celle-ci devra être fournie avant toute prise de fonction. La demande est à faire en ligne sur le site du Gouvernement et peut prendre entre 4 et 15 jours. Découvrez, en vidéo ci-dessous, Khedidja, Monitrice éducatrice à Apprentis d'Auteuil
Au cœur d'Apprentis d'Auteuil, vous rejoindrez un grand acteur de l'Économie Sociale et Solidaire, tourné vers les jeunes et les familles en difficultés. Vous évoluerez dans vos missions, en Eure-et-Loir, accompagné(e) de 600 collaborateurs et 900 jeunes en tant que : Moniteur Éducateur en MECS (F/H) Votre mission consistera à accompagner avec une exigence bienveillante et en lien avec leur famille des jeunes dans leur cheminement vers l'acquisition : - Du vivre ensemble. - Du savoir-être indispensable à leur insertion sociale et professionnelle. Rattaché(e) au Chef de Service du foyer Saut-du-Loup, elle se déclinera de la manière suivante : - Vous accompagnerez à la socialisation à travers les repères de vie quotidienne. - Vous mettrez en place des activités favorisant la capacité d'entrée en relation. - Vous serez l'interlocuteur privilégié avec les familles et scolarité pour favoriser la progression des jeunes dans leur parcours scolaire. - Vous développerez les capacités d'autonomie et de responsabilité des jeunes. Votre profil : - Vous êtes diplomé dans le domaine du socio-éducatif (DEME, DEES, ...). - Vous bénéficiez d'une première expérience réussie auprès de jeunes en difficulté. - Vos qualités se définissent par le travail en équipe, votre relationnel, votre rigueur et votre équilibre entre action et réflexion. Poste à pourvoir en CDD de 3 mois (renouvelable), sur le site du Château des Vaux (28, La Loupe). Important : Pour ce poste, une attestation d'honorabilité valide et datée de moins de 6 mois, sera exigée. Celle-ci devra être fournie avant toute prise de fonction. La demande est à faire en ligne sur le site du Gouvernement et peut prendre entre 4 et 15 jours.
Au cœur d'Apprentis d'Auteuil, vous rejoindrez un grand acteur de l'Économie Sociale et Solidaire, tourné vers les jeunes et les familles en difficultés. Vous évoluerez dans vos missions, en Eure-et-Loir, accompagné(e) de 600 collaborateurs et 900 jeunes en tant que : Moniteur Éducateur en MECS (F/H) Votre mission consistera à accompagner avec une exigence bienveillante et en lien avec leur famille des jeunes dans leur cheminement vers l'acquisition : - Du vivre ensemble. - Du savoir-être indispensable à leur insertion sociale et professionnelle. Rattaché(e) au Chef de Service du foyer Arc-en-Ciel, elle se déclinera de la manière suivante : - Vous accompagnerez à la socialisation à travers les repères de vie quotidienne. - Vous mettrez en place des activités favorisant la capacité d'entrée en relation. - Vous serez l'interlocuteur privilégié avec les familles et scolarité pour favoriser la progression des jeunes dans leur parcours scolaire. - Vous développerez les capacités d'autonomie et de responsabilité des jeunes. Votre profil : - Vous êtes diplomé dans le domaine du socio-éducatif (DEME, DEES, ...). - Vous bénéficiez d'une première expérience réussie auprès de jeunes en difficulté. - Vos qualités se définissent par le travail en équipe, votre relationnel, votre rigueur et votre équilibre entre action et réflexion. Poste à pourvoir en CDD à partir du 1/05/2025 jusqu'au 30/04/2026 (éventuellement renouvelable), sur le site de Chartres (28). Important : Pour ce poste, une attestation d'honorabilité valide et datée de moins de 6 mois, sera exigée. Celle-ci devra être fournie avant toute prise de fonction. La demande est à faire en ligne sur le site du Gouvernement et peut prendre entre 4 et 15 jours.
Au cœur d'Apprentis d'Auteuil, vous rejoindrez un grand acteur de l'Économie Sociale et Solidaire, tourné vers les jeunes et les familles en difficultés. Vous évoluerez dans vos missions, en Eure-et-Loir, accompagné(e) de 600 collaborateurs et 900 jeunes en tant que : Moniteur Éducateur en MECS (F/H) Votre mission consistera à accompagner avec une exigence bienveillante et en lien avec leur famille des jeunes dans leur cheminement vers l'acquisition : - Du vivre ensemble. - Du savoir-être indispensable à leur insertion sociale et professionnelle. Rattaché(e) à la Cheffe de Service du foyer Amaryllis, elle se déclinera de la manière suivante : - Vous accompagnerez à la socialisation à travers les repères de vie quotidienne. - Vous mettrez en place des activités favorisant la capacité d'entrée en relation. - Vous serez l'interlocuteur privilégié avec les familles et scolarité pour favoriser la progression des jeunes dans leur parcours scolaire. - Vous développerez les capacités d'autonomie et de responsabilité des jeunes. Votre profil : - Vous êtes diplomé dans le domaine du socio-éducatif (DEME, DEES, ...). - Vous bénéficiez d'une première expérience réussie auprès de jeunes en difficulté. - Vos qualités se définissent par le travail en équipe, votre relationnel, votre rigueur et votre équilibre entre action et réflexion. Poste à pourvoir en CDD de remplacement sur le site du Château des Vaux (28, La Loupe) Important : Pour ce poste, une attestation d'honorabilité valide et datée de moins de 6 mois, sera exigée. Celle-ci devra être fournie avant toute prise de fonction. La demande est à faire en ligne sur le site du Gouvernement et peut prendre entre 4 et 15 jours. Découvrez, en vidéo ci-dessous, Khedidja, Monitrice éducatrice à Apprentis d'Auteuil
Je recherche un(e) aide ménager/ménagère sur la commune de coulonges les sablons. le besoin est pour 2 heures de service le 4 novembre. merci de me faire savoir vos disponibilités. cordialement.
POSTE : Technicien Planning Ordonnancement H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à SABLONS SUR HUISNE, opère dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique, offrant une gamme variée de produits de haute qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client place l'épanouissement et la reconnaissance de la contribution des salariés au centre de sa culture d'entreprise, offrant ainsi un cadre de travail respectueux et agréable à taille humaine. Comment votre expertise en planification peut-elle transformer notre équipe de Techniciens planification/ordonnancement/lancement (F/H) ? Participez activement à la gestion et à l'optimisation des opérations de production d'une entreprise innovante en intégrant les contraintes techniques et de ressources humaines - Élaborer et maintenir le planning de production en tenant compte des stocks, du carnet de commandes, des statistiques de vente, et des contraintes de maintenance - Déclencher les approvisionnements en matières premières et autres composants nécessaires pour assurer la continuité de la production - Lancer et suivre les ordres de fabrication afin de garantir leur bon déroulement - Calculer la charge de travail des opérateurs et optimiser leur répartition pour une efficacité maximale - Collaborer avec les équipes pour ajuster le planning en fonction des évolutions et imprévus de la production Découvrez ce package attractif : - Contrat : CDI - Salaire : 28000 Euros /an Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : PROFIL : Rejoignez une équipe dynamique en tant que Technicien(ne) planification/ordonnancement/lancement (F/H) et mettez à profit vos compétences en gestion de planning. - Maîtrise des outils de GPAO pour gérer efficacement le planning de production - Expérience avérée de 3 ans dans un rôle similaire - Capacité à optimiser la charge de travail des opérateurs pour maximiser l'efficacité - Compétence en déclenchement des approvisionnements et gestion des stocks - Diplôme d'État de type DUT Gestion de la Production ou équivalent Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable passionné(e) pour rejoindre un cabinet d'expertise comptable dynamique sur Nogent-le-Rotrou.Le poste est idéal pour une personne désireuse de mettre à profit ses compétences dans un environnement stimulant. Missions principales : Gestion des dossiers clients : - Créer et gérer les fiches clients ainsi que les paramètres comptables. - Collecte de documents dématérialisés : Organiser la collecte des documents nécessaires auprès des clients. - Mise à jour de la base de données : Intégrer les nouvelles informations avec précision pour garantir l'exactitude des données. Qualité des données comptables : - Importer des données via des interfaces automatiques et réaliser des saisies manuelles si nécessaire. - Optimisation des processus : Utiliser les applications existantes et proposer des améliorations continues. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec le chargé de dossier, le conseiller et le client pour fluidifier les échanges. Préparation de documents : - Rédiger les documents comptables et fiscaux, réviser les comptes et établir les déclarations de TVA tout en respectant la réglementation.
Rattaché(e) à la direction qualité du site, vous serez garant(e) de l'application rigoureuse des standards qualité au sein de votre périmètre. Dans ce cadre, vos responsabilités sont : Encadrement d'équipe : Intégration, montée en compétences, animation et suivi quotidien d'un groupe de référents qualité (auditeurs, animateurs...). Pilotage qualité terrain : Animation des indicateurs, coordination des actions correctives/préventives, suivi des audits internes et externes. Réclamations & non-conformités : Supervision des traitements, suivi des délais de réponse et pilotage des plans d'action. Amélioration continue : Mise en oeuvre de démarches qualité structurantes, en lien avec les services production, méthodes et clients. Contrôle & conformité : Suivi de l'efficacité des plans de contrôle, mise à jour des référentiels internes et des standards d'inspection. Management Transversal : Collaboration avec la production, la métrologie, les équipes projet, ainsi que les interlocuteurs clients (en local ou à distance). Issu(e) d'une formation Bac+3 minimum, vous disposez d'une expérience confirmée en management de la qualité dans un environnement industriel. Vous savez encadrer une équipe, piloter la qualité en production et gérer efficacement les non-conformités et réclamations clients. Vous maîtrisez les outils qualité (8D, PDCA...), les normes qualité, les logiciels bureautiques (Microsoft 365) ainsi qu'un ERP type SAP. À l'aise en lecture de plans, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre leadership. Un niveau d'anglais opérationnel serait un atout.
Branchez-vous sur des projets à haute tension En tant que Commercial Agence, vous serez le premier contact de notre clientèle professionnelle et jouerez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de nos clients. Vos missions seront?: Relation client Accueillir nos clients avec convivialité et professionnalisme, tout en offrant des conseils personnalisés Participer à rendre l'agence attractive en mettant en place un merchandising dynamique Satisfaction client Proposer des solutions et services créateurs de valeur ajoutée pour répondre aux besoins de nos client Promouvoir nos offres digitales et notre site e-commerce pour renforcer la digitalisation de notre service client Respect des règles et procédures Soutenir et participer activement aux animations commerciales. Gérer les éventuels litiges clients et le service après-vente (SAV) avec rigueur et réactivité Chez Rexel, nous valorisons avant tout les compétences, l'expérience et les qualités personnelles?: Formation et expérience : Vous avez une formation commerciale et/ou technique, avec idéalement une connaissance des secteurs de l'électricité, de la domotique ou de la maîtrise d'énergie. Expérience sectorielle : Une expérience en distribution BtoB ou BtoC serait un plus. Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre esprit d'équipe et votre envie de faire la différence.
RESPONSABILITÉS : Dans votre travail, mettez du cœur à l'ouvrage #ChezFiteco Chartres ! Afin de renforcer notre pôle expertise comptable, nous recherchons notre Conseiller d'entreprise - Expert-Conseil H/F. #ChezFITECO Chartres, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous entourent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! En tant qu'Expert Conseil au sein de notre cabinet, vous jouerez un rôle clé dans la construction et le développement des relations avec nos clients. En étroite collaboration avec l'associé et le responsable de l'animation commerciale du Groupe, votre mission principale consistera à garantir une relation client exceptionnelle. Vos missions seront les suivantes : 1. Appui dans la mise en œuvre des process clients - Suivre les dossiers clients (activation des dossiers, généralisation des prélèvements automatiques...) et identifier leur besoin, - Réaliser des reporting régulier auprès de la direction et proposer des améliorations à mettre en œuvre 2. Sensibilisation et devoir de conseil - Promouvoir et assurer la coordination des actions commerciales - Organiser et animer des ateliers / réunions d'informations clients - Diffuser aux équipes les actions planifiées par la direction et en assurer la mise en place 3. Développement commercial & écoute client - Ecouter, comprendre et identifier les besoins du client - Présenter, valoriser et vendre les missions adaptées aux besoins et aux projets des clients - Piloter les projets spécifiques du client (création, restructuration, développement...) - Développer la clientèle du site en prenant en charge les prospects (accompagnement et montage du business plan) - Participer à la représentation extérieure de l'entreprise PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : - Vous justifiez d'un BAC+3 en commerce/gestion ou conseil d'entreprise. - Vous avez des connaissance de bases dans le domaine de la comptabilité, vous êtes en mesure de lire et expliquer un bilan. - Vous justifiez d'une expérience de 3 ans auprès d'une clientèle de chefs d'entreprises. Qualités requises : - Aptitudes relationnelles - Capacité d'adaptation et d'écoute - Appétence pour la relation commerciale - Force de persuasion - Enthousiasme - Empathie - Rigueur & organisation #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !
Rejoignez FITECO et vivez une expérience professionnelle épanouissante, où proximité humaine, fierté régionale et expertise métier sont au cœur de notre engagement. #ChezFITECO, nous conseillons les dirigeants et accompagnons les entreprises dans toutes les étapes de leur vie. Comptabilité, conseil, audit : notre expertise multisectorielle répond aux besoins des TPE et PME. FITECO, c'est plus de 150 sites d'expertise en France. Rejoignez celui que vous aimez !
POSTE : Poissonnier H/F DESCRIPTION : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS INTERIM Nogent le Rotrou recherche pour l'un de ses clients un Poissonnier H/F. Vos missions seront les suivantes : La gestion des stocks et des commandes, le service clients ; la mise en place du rayon ainsi que les levers des filets. Horaires de journée avec différents cycles Salaire : à partir de 11,88€/H Brut Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise 11.88€/H Brut PROFIL : Vous possédez une expérience dans le domaine de la poissonnerie, vous êtes autonome, vous avez le sens du service client et vous souhaitez vous investir dans une belle entreprise. Idéalement, vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. Maintenant, c'est à vous de jouer ! Expérience : 2 ans d'expérience minimum.
Superviser les montages/démontages des moules et des sous-ensembles ainsi que leur mise en service. Superviser les opérations de maintenance curatives et préventives et s'assurer de la recherche des causes. Veiller à l'adaptation des réglages aux contraintes techniques. Assurer la réception des machines/matériels et outillages. Participer aux évolutions et aux choix techniques, être consulté sur les investissements. Valider les demandes d'achat de matériels ou de pièces détachées de son pôle. Déclencher les interventions de prestataires extérieurs, si vous le jugez utile. Prendre en charge le traitement des anomalies détectées lors des contrôles réglementaires. Être l'interlocuteur technique des projets. Compétences techniques en plasturgie. Manager, capacité d'encadrement, organisation, gestion des priorités. Réaction face aux aléas (techniques ou humains). Expérience significative dans un poste similaire.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS INTERIM Nogent-le-Rotrou recherche un Technicien outilleur H/F pour l'un de ses clients sur le secteur de Nogent-le-Rotrou. Rattaché au responsable d'atelier, vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer le nettoyage d'outil - Mettre en oeuvre des outils - Affuter en autonomie - Créer des éléments d'un outil sur plan - Intervenir sur différente technologie de machine (Centre d'usinage, fraiseuse, rectifieuse...) - Assister la production à la résolution de problèmes - Créer des éléments d'outil ou des outils complets sans plan - Définir avec le BE ou le BM de la création d'un nouveau process Horaires de journée Salaire : à partir de 2200€ brut par mois Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise Description du profil : De formation BAC à BAC+2, vous avez déjà une expérience sur un poste similaire et vous êtes force de proposition et de solution. Maintenant, c'est à vous de jouer ! null
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Interim Nogent le Rotrou recherche un Technicien planning ordonnancement H/F pour une entreprise près de Nogent dans le secteur de la plasturgie où vous serez rattaché au Responsable planning ordonnancement. Vos missions principales sont : -La construction du planning de production en fonction des stocks, du carnet de commandes et des statistiques de vente et en y intégrant les contraintes de maintenance et la disponibilité des outillages. - Le déclenchement des approvisionnements en matières premières, colorants... - Le lancement et le suivi des ordres de fabrication - Le calcul et l'optimisation de la charge opérateurs Horaires de journée Salaire : entre 27K€ et 30K€ brut par an Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise Description du profil : Vous êtes jeune diplômé avec une formation type BAC+2/3, IUT ou Licence Pro QLIO/GMP/PRODUCTIVE, vous maîtrisez les outils bureautiques standards (Word/Excel). Vous êtes rigoureux, méthodique, vous savez gérer la priorité et vous adapter aux aléas de production. Maintenant, c'est à vous de jouer ! null
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable passionné(e) pour rejoindre un cabinet d'expertise comptable dynamique sur Nogent-le-Rotrou. Le poste est idéal pour une personne désireuse de mettre à profit ses compétences dans un environnement stimulant. Missions principales : Gestion des dossiers clients : - Créer et gérer les fiches clients ainsi que les paramètres comptables. - Collecte de documents dématérialisés : Organiser la collecte des documents nécessaires auprès des clients. - Mise à jour de la base de données : Intégrer les nouvelles informations avec précision pour garantir l'exactitude des données. Qualité des données comptables : - Importer des données via des interfaces automatiques et réaliser des saisies manuelles si nécessaire. - Optimisation des processus : Utiliser les applications existantes et proposer des améliorations continues. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec le chargé de dossier, le conseiller et le client pour fluidifier les échanges. Préparation de documents : - Rédiger les documents comptables et fiscaux, réviser les comptes et établir les déclarations de TVA tout en respectant la réglementation. Vous possédez un Bac+2 en comptabilité et une première expérience significative dans un poste similaire en cabinet d'expertise. Adaptable, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, vous savez vous adapter aux changements et aux évolutions réglementaires. Vous garantirez également un reporting transparent de vos activités et serez attentif(ve) aux risques potentiels. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à évoluer au sein d'une équipe dynamique, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Process de recrutement : - Un premier échange téléphonique + entretien avec Léa DA SILVA, Consultante NEXTEP - Un entretien chez le client - Une validation puis intégration ! Recrutement géré par Léa DA SILVA
Rattaché(e) à la direction qualité du site, vous serez garant(e) de l'application rigoureuse des standards qualité au sein de votre périmètre. Dans ce cadre, vos responsabilités sont : - Encadrement d'équipe : Intégration, montée en compétences, animation et suivi quotidien d'un groupe de référents qualité (auditeurs, animateurs...). - Pilotage qualité terrain : Animation des indicateurs, coordination des actions correctives/préventives, suivi des audits internes et externes. - Réclamations & non-conformités : Supervision des traitements, suivi des délais de réponse et pilotage des plans d'action. - Amélioration continue : Mise en oeuvre de démarches qualité structurantes, en lien avec les services production, méthodes et clients. - Contrôle & conformité : Suivi de l'efficacité des plans de contrôle, mise à jour des référentiels internes et des standards d'inspection. - Management Transversal : Collaboration avec la production, la métrologie, les équipes projet, ainsi que les interlocuteurs clients (en local ou à distance). Issu(e) d'une formation Bac+3 minimum, vous disposez d'une expérience confirmée en management de la qualité dans un environnement industriel. Vous savez encadrer une équipe, piloter la qualité en production et gérer efficacement les non-conformités et réclamations clients. Vous maîtrisez les outils qualité (8D, PDCA...), les normes qualité, les logiciels bureautiques (Microsoft 365) ainsi qu'un ERP type SAP. À l'aise en lecture de plans, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre leadership. Un niveau d'anglais opérationnel serait un atout.
Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recrutons pour notre client, issu du secteur industriel, un(e) Technicien(ne) de maintenance sédentaire. Vous intervenez sur des machines complexes d'assemblage (machines spéciales) : -Réaliser la maintenance curative et préventive des équipements de production -Proposer des améliorations visant à supprimer des dysfonctionnements -Rédiger les rapports d'intervention informatique -Participer à l'installation des équipements de production -Réaliser sur demande des améliorations techniques, en collaboration avec le technicien optimisation -Participer à la gestion du stock de pièces détachées -Vous êtes titulaire d'un diplôme type Bac +2 en Electrotechnique et justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans (en CDI) dans le domaine de la maintenance industrielle -Vous disposez de compétences en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme (lecture de plan, entrer dans un programme pour aider au dépannage) -Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques -Vous disposez idéalement d'habilitations électriques à jour ou à renouveler -Vous avez idéalement travaillé sur des équipements de plasturgie Compétences personnelles : -Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et faites preuve d'autonomie sur le terrain -Vous appréciez le travail d'équipe -Vous êtes force de proposition Conditions de travail : -Base horaire : 40h/semaine (35h payées + RTT en récupération) -Horaires en 2x8 (5h45-13h45 / 13h45-21h45 ; pause de 30 min payée) ; 1 semaine en horaire de nuit toutes les 10 semaines environ) -Travail en atmosphère contrôlée -Port de charge ponctuel Rémunération : 28-35kEUR bruts annuels fixes sur 13 mois - Statut non-cadre Les avantages : -13ème mois -Mutuelle prise à 100% -Prévoyance -30j de congés payés -RTT (22 à 23 jours) -Participation / intéressement (1 à 1.5 mois de salaire) -Restaurant d'entreprise -CSE Process de recrutement : -Un premier échange téléphonique + entretien au sein du cabinet Nextep HR -Un premier entretien chez le client avec le Responsable maintenance UAP + Responsable Technique + Chargée RH via Teams -Une visite de site -Une validation puis intégration ! Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'hésitez plus à postuler ! Recrutement géré par Simon PASQUALE.
À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices.Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe.Rattaché à la Directrice de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement :Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin.En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.).Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel.Ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales.Avec votre statut de cadre, vous appartiendrez à la communauté médicale du groupe, avec la possibilité de prendre part ou d'initier des projets de recherche via notre Direction de la Recherche et de l'Innovation en Santé (DRIS).Poste à 50%.Possibilité d'avoir un complément d'activité avec des missions d'e-MEDEC ou de Médecin Territorial.Rémunération : euros bruts mensuel hors Ségur (pour un équivalent temps-complet)
Description du poste : En relation avec le ou les conducteurs de travaux, le chef d'équipe organise un ou des chantiers plus ou moins complexes avec des équipes plus ou importantes tel que le montage de pylône, de tour d'engin temporaire, d'installation de locaux mobiles et les raccordements. Le chef d'équipe en charge du montage de structures métalliques, pylônes et tours radar est responsable de la gestion d'une équipe d'ouvriers spécialisés dans l'installation, la maintenance et la réparation des structures métalliques liées aux pylônes et aux systèmes radar. Il doit garantir la qualité, la sécurité et la conformité des travaux réalisés sur les chantiers. Vos fonctions et responsabilités sur ce poste: Organise la réalisation du chantier en suivant les instructions données par le conducteur de travaux et en les expliquant aux monteurs et aux prestataires externes en terme de qualité, coûts et délais attendus. o Réceptionne et vérifie le matériel nécessaire à la bonne réalisation du chantier o Prend connaissance du plan de prévention et le fait respecter aux équipes qui interviennent sur le chantier (interne et externe). o Fait un reporting régulier auprès du conducteur de travaux sur l'avancement et la conformité du chantier. o Exerce un devoir d'alerte en cas d'écart prévisible afin d'étudier avec le conducteur de travaux les solutions à mettre en œuvre. o Met en œuvre les solutions validées par le conducteur de travaux pour garantir la tenue du chantier en conformité avec le cahier des charges. o Supervise le travail des monteurs en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité. o Participe aux travaux liés au chantier : assemblage des éléments de structure, levage, montage des accessoires sur la structure (antennes), réglage des accessoires, câblage courant faible.. o Garantit la qualité de l'image de la société vis-à-vis du client et des prestataires externes. o Assure la formation de nouveaux monteurs et des nouveaux chefs d'équipe. o Joue le rôle de référent auprès des autres chefs d'équipe et sous-traitants o Est force de proposition pour l'optimisation financière des chantiers via une industrialisation des méthodes de travail et des process. Conditions de travail : o Déplacements fréquents sur les chantiers (localisation variable). o Travail en extérieur, parfois dans des conditions climatiques difficiles. o Horaires variables selon les besoins du chantier, avec des possibilités de travail en heures supplémentaires. Description du profil : CONNAISSANCES ET COMPETENCES: o Savoir lire des plans mécanique et électrique o Connaissance des chantiers o Respect des délais et de la qualité o Maîtrise des techniques de montage et d'assemblage de structures métalliques. o Connaissance approfondie des pylônes et tours radar, ainsi que des normes de construction. o Compétences en gestion d'équipe et en gestion de chantier. o Connaissance des outils et des équipements spécifiques aux travaux de montage (grues, appareils de levage, etc.). FORMATIONS INITIALES ET EXPERIENCES REQUISES o Formation Bac+2 ou Bac Pro dans le domaine de la métallurgie, de la construction ou similaire. o Expérience significative d'au moins 3 à 5 ans en tant que monteur de structures métalliques, avec une première expérience en gestion d'équipe. o Habilitation électrique o Habilitation hauteur o Permis B obligatoire
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un Assistant Comptable Evolutif (H/F) pour renforcer leur équipe En binôme avec un autre collaborateur, vous intervenez sur un portefeuille client de typologies diversifiées et réalisez les missions suivantes : Vous aurez en charge les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : -Ticket restaurant -Prime d'intéressement -13ème mois -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
En bref : Expert Lean Six Sigma Black Belt H/F - CDI - Nogent-le-Rotrou - Salaire à définir - Amélioration continue, Lean Six Sigma, Analyse statistique, Formation La division Industrie & Ingénierie de notre bureau recherche pour son client, un groupe familial international spécialisé dans la conception, la production et la commercialisation de matériel médico-chirurgical et de médicaments, un Expert Lean Six Sigma Black Belt (H/F) sur Nogent-le-Rotrou. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Analyser les données issues des systèmes automatisés pour identifier les dérives des process de production, aider à la prise de décisions par l'analyse de la variance, des tests d'hypothèses, etc. - Mettre en place les cartes de contrôles appropriées - SPC (utilisation Minitab ou autres) pour suivre l'évolution des process dans une démarche d'amélioration continue - Former et accompagner les opérationnels dans la pratique des outils statistiques Lean Six Sigma - Animer des chantiers sur le terrain (Kaizen) et des groupes de résolution de problèmes
Description du poste : VOS MISSIONS : Analyser les besoins clients et proposer des solutions techniques créatives Évaluer les matériaux nécessaires Concevoir des plans de mobiliers sur CAO/DAO (AutoCAD 2D, idéalement TopSolid) CE QUE NOUS OFFRONS : Une PME à taille humaine, reconnue pour sa proximité avec ses équipes et clients Autonomie et responsabilité sur vos projets Rémunération attractive selon votre expérience Élaboration des plans techniques et nomenclature pour la fabrication Optimisation des découpes et programmation sur Centre d'Usinage Suivi des projets de l'analyse technique à la production Description du profil : PROFIL RECHERCHÉ : Bac+2 (BTS Agencement, ERA, ou équivalent) Expérience solide en menuiserie et agencement Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD 2D, TopSolid) Connaissances en programmation d'usinage et optimisation de découpe Esprit rigoureux, créatif et force de proposition Vous cherchez à rejoindre une entreprise dynamique où vous pourrez relever des défis sur-mesure tout en mettant à profit votre expertise ? Ce poste est fait pour vous ! Avec des valeurs telles que Qualité, Réactivité et Adaptabilité, l'entreprise vous offre un cadre stimulant et bienveillant, où chaque projet est une nouvelle opportunité d'excellence.
Description du poste : Rattaché au Directeur de Production, vous prendrez la responsabilité technique, opérationnelle et humaine du pôle Injection afin de permettre aux équipes de production d'assurer leur mission avec la plus grande efficacité. Vous interviendrez au sein d'un parc composé de 37 presses à injecter de type NESTAL et BMB qui fonctionnent 24h/24, 7jours/7. Ces presses qui sont équipées en sortie, d'empileuses mécaniques ou de robots (WITTMANN, PAGES ou SEPRO) peuvent accueillir près de 600 moules, dont certains développés en technologie paroi mince et à cadence rapide. Vous aurez pour principales missions de :***Superviser les montages / démontages des moules et des sous-ensembles ainsi que leur mise en service, * Superviser les opérations de maintenance curatives et préventives et s'assurer de la recherche des causes, * Veiller à l'adaptation des réglages aux contraintes techniques, * Assurer la réception des machines / matériels et outillages, * Participer aux évolutions et aux choix techniques, être consulté sur les investissements, * Valider les demandes d'achat de matériels ou de pièces détachées de son pôle, * Déclencher les interventions de prestataires extérieurs, si vous le jugez utile, * Prendre en charge le traitement des anomalies détectées lors des contrôles réglementaires, * Être l'interlocuteur technique des projets. Dans une démarche d'amélioration continue, vous aurez la responsabilité des performances de votre pôle (sécurité, qualité, productivité) via des indicateurs. Vous participerez aux rituels de production. En tant que responsable d'un pôle, vous organiserez le planning de l'équipe afin d'assurer la continuité du service. Vous veillerez au respect des règles de sécurité et de qualité, au maintien de la propreté sur le site. Vos fonctions managériales vous amèneront à participer aux recrutements au sein de votre pôle, à assurer le maintien en compétence de votre équipe (formation, habilitation .). Vous réaliserez les entretiens individuels annuels ainsi que les entretiens professionnels. CDI en temps plein. Assimilé cadre Description du profil : Vous avez de bonnes compétences techniques en plasturgie. Véritable manager, vous avez des capacités d'encadrement, d'organisation, de gestion des priorités. Vous êtes capable de réagir face aux aléas (techniques ou humains) tout en contribuant à un bon climat social dans l'entreprise. Vous avez une expérience significative dans un poste similaire.
Venez rejoindre notre enseigne en pleine croissance. nous recherchons des RESPONSABLES pour nos rayons traditionnels : Charcuterie, Poissonnerie Vous avez le goût pour la vente, vous êtes dynamique, assidue, ponctuel, souriant. Vous aimez les challenges. Avec ou sans expérience venez rejoindre nos équipes, et avançons ensemble. Formation assurée. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. La formation vous sera assurée au sein du point de vente Temps plein Rémunération sur 13 mois, 5% sur vos achats Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
RESPONSABILITÉS : ¿¿¿¿ Vos futures missions seront¿: · Comprendre les besoins des clients adhérents, en analysant leur situation à travers des diagnostics et en faisant des préconisations cohérentes · Organiser des projets en réalisant des études d'opportunités, de faisabilité et de cadrage avec les équipes pluridisciplinaire · Accompagner les clients adhérents dans leur diagnostic stratégique (financier, fiscal, économique, digital, juridique, patrimoniale, ...) · Garantir la coordination du projet et son suivi · Dynamiser le réseau local en prescrivant nos offres de services. Nous pouvons vous promettre du rythme, une réelle variété dans les contacts, du challenge et de vraies responsabilités. Nous comptons sur nos collaborateurs qui participent activement à notre croissance et notre développement grâce à l'atteinte de leurs objectifs et la satisfaction de nos clients. PROFIL RECHERCHÉ : ¿ Profil recherché : Vous avez validé une formation supérieure ? - Vous avez une première expérience dans les domaines du conseil ou de la banque ? - Vous appréciez le travail en équipe ? Vous êtes à l'écoute des clients et savez leur proposer des solutions adaptées à leurs besoins ? - Vous maîtrisez les outils de pilotage, les analyses ainsi que les prévisions économiques et financières ? Si c'est le cas, n'hésitez plus et postulez ! Ce poste est fait pour vous ! ¿¿¿¿ Pourquoi nous rejoindre ? La diversité est pour CERFRANCE une force qui permet de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. Nous garantissons donc l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge...). · Possibilité de mobilité interne · Ambiance conviviale · Flexibilité dans les horaires ¿¿¿¿ Rejoignez notre équipe en postulant dès que possible ! Nous étudierons attentivement votre candidature, et nos équipes vous contacterons rapidement. Une réponse sera apportée à chaque candidature.
Cerfrance Alliance Centre, présent sur les 5 départements de l'Eure et Loir, du Loiret, de l'Essonne, du Cher et de la Nièvre, nous accompagnons et conseillons plus de 10 000 clients (Artisans, commerçants, services et exploitants agricoles) dans la gestion de leurs entreprises. Au quotidien, ce sont 680 collaborateurs qui œuvrent ensemble dans différentes spécialités (expertise comptable, conseil en gestion, juridique...) afin de favoriser la réussite de nos clients-adhérents.
Description du poste : Le cabinet Adecco recrute pour son client à proximité de Nogent le Rotrou, un Technicien Méthodes (h/f) en CDI Nous recherchons une personne expérimentée pour intégrer le service Méthodes. Ce rôle clé vise à assurer la gestion, la coordination et la réussite des projets techniques au sein de l'organisation. Missions principales : Sous la direction du Responsable Technique, le Technicien Méthodes aura pour principales responsabilités de : - Gestion de projets techniques : Superviser des projets techniques de leur conception à leur réalisation, en veillant à respecter les délais, le budget et les ressources allouées. - Analyse et optimisation des processus : Évaluer les besoins en matière d'optimisation des processus techniques et proposer des solutions appropriées. - Communication et suivi : Assurer un suivi régulier avec les parties prenantes (internes et externes) et maintenir une communication fluide durant toute la durée du projet. - Veille technologique : Se tenir informé des avancées technologiques pour intégrer des innovations qui ajouteront de la valeur aux projets. Description du profil : - Compétences techniques : Maîtrise des outils de conception et de la Gestion de Production Assistée par ordinateur (GPAO). Une connaissance approfondie des enjeux techniques en métallurgie serait un atout. - Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes. Excellentes compétences en communication et aptitude à gérer les priorités. - Type de contrat : CDI - Rémunération : 40 - 45 k€ (À discuter selon le profil et l'expérience). Pourquoi choisir un Consultant Adecco ? Vous bénéficierez d'un accompagnement sur mesure, ainsi que de conseils avisés sur le marché de l'emploi. Nous sommes une équipe d'experts et pouvons vous accompagner dans la négociation de conditions avantageuses. Postulez en ligne !
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la vente prêt à porter, un(e) vendeur(se)/ hôte(esse) de caisse pour son magasin basé à NOGENT LE ROTROU; un contrat temps partiel dans le cadre de remplacement à pourvoir dès que possible Vos missions: Vous pourrez effectuer les encaissements Vous procédez à la réception de colis et la mise en rayon Vous accueillez, accompagnez les client(e)s en leur apportant un conseil personnalisé, Vous veillez à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée. Vous êtes avant tout motivé(e), fiable et polyvalent(e). Vous maitrisez la caisse, Vous avez le sens du commerce, vous êtes réactif(ve) et autonome , doté(e) de qualités relationnelles avec un vrai esprit d'équipe. la maitrise de la caisse est un plus
Orpi : qui sommes-nous ?Orpi, coopérative immobilière et leader des réseaux immobiliers en France avec plus de 1 350 agences et 9 000 collaborateurs, se développe et recrute des comptables gestion locative.Et si vous veniez rejoindre la #TeamOrpi ?Faire partie de la #Team Orpi, c'est incarner un état d'esprit qui nous est cher : l'esprit coopératif. L'esprit coopératif, c'est quoi ? C'est être persuadé que la réussite de chacun passe par le succès de tous. C'est penser que si nous sommes experts du marché, c'est d'abord et avant tout, grâce à nos 9 000 collaborateurs. C'est pensé que l'épanouissement personnel contribue au bien-être commun. C'est croire résolument en l'humain et à l'esprit collectif pour aller plus loin et changer l'immobilier. C'est chaque jour, conjuguer nos forces et unir nos talents, pour rendre notre métier plus transparent, plus à l'écoute, afin d'accompagner et de servir nos clients au plus près de leurs préoccupations.Chez Orpi, nous recherchons tous types de profils qui souhaitent apprendre un métier.Alors pourquoi pas vous ? Vos missions chez Orpi Vous aimez les responsabilités ? Vous êtes responsable du suivi administratif et financier de l'ensemble des biens locatifs qui vous sont confiés Vous garantissez la transparence et la sincérité des comptes des copropriétés, dans le respect des règles comptables et des obligations contractuelles des mandats de gestion Vous faites le suivi des mandats et des locataires dans notre logiciel Vous assurez le suivi comptable régulier, éditez les quittances de loyers et les déclarations IRPP Vous vérifiez que les loyers soient payés ou relancez les retardataires ! Vous travaillez en collaboration avec une responsable gestionnaire locatif. Vous apprécierez votre vie chez Orpi ! Vous avez une forte responsabilité vis-à-vis des propriétaires : leur comptabilité doit être impeccable Au-delà de la rigueur comptable, vous ferez la différence sur la qualité du service rendu à vos clients Dans les moments plus difficiles de loyers impayés, vous intervenez avec tact pour trouver des solutions Les nombreux outils de formation interne Orpi vous permettront de progresser à votre rythme Intégré·e dans une agence, vous rejoignez une équipe soudée et découvrez de nombreux métiers : la location, la transaction, les professionnels Envie d'évoluer ? Vous pourrez progresser et devenir gestionnaire locatif. Vous pourrez aussi rester dans la comptabilité et évoluer sur le métier de la copropriété.
