Offres d'emploi à Corneville-sur-Risle (27)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Corneville-sur-Risle située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Corneville-sur-Risle. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - PONT AUDEMER, 27 - ST MARDS DE BLACARVILLE, 27 - BOURNEVILLE STE CROIX ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Corneville-sur-Risle

Offre n°1 : Chargé(e) d'accueil et d'animation (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

La Mission Locale Ouest Eure (MILOE) qui travaille à favoriser l'insertion socio-professionnelle des jeunes entre 16 et 25 ans recherche un(e) chargé(e) d'accueil et d'animation pour un CDD d'un an à partir du 01/08/2024.

Les missions sont les suivantes :
- Aller vers les jeunes pour leur proposer des actions de la Mission Locale (offres d'emploi, de formation, visite d'entreprise organisée, atelier mobilité .),
- Amorcer des échanges conviviaux avec les jeunes en attente de leur rendez-vous, les fidéliser en mettant en avant la richesse de l'accompagnement Mission Locale,
- Informer les jeunes sur l'actualité de la Mission Locale,
- Accompagner les jeunes dans la recherche d'informations et l'utilisation des outils numériques mis à leur disposition (casques virtuels, tableau numérique, ordinateurs, console de jeux .),
- Animer des ateliers dans l'espace d'accueil
- Accueillir les personnes, les renseigner et les orienter vers le bon interlocuteur le cas échéant,
- Proposer des plages de premier accueil, positionner des rendez-vous sur un planning en ligne
- Veiller sur les demandes émanant des réseaux sociaux et plus particulièrement la page Facebook de la MILOE
- Travailler en équipe avec les conseillers de la MILOE

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - animation socioculturelle (type BPJEPS ou équivalent) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MISSION LOCALE OUEST EURE

Offre n°2 : Vendeur / Vendeuse en jardinerie (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous accueillez , conseillez et réalisez la vente pour tous les produites de la jardinerie.
Vous pourrez aussi intervenir sur les semis et le réassort des plantes

Vous travaillerez une semaine du lundi au vendredi et l'autre semaine du mardi au samedi.
Vous travaillerez 8 h par jour et vos heures supplémentaires seront payées.

Vous avez impérativement des notions en horticulture.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Trier des végétaux
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - vente produit horticole | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EARL BRIERE

Offre n°3 : Jardinier de Golf H/F

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous aurez pour mission l'entretien général du Golf :

- Tonte (activité principale)
- Arrosage
- Entretien d'espace vert (débroussaillage...)
- Entretien matériel et maintenance de 1er niveau
- Ouverture du Golf

Vous travaillerez le samedi matin pour la période d' avril à octobre

Une formation en interne spécifique aux différentes techniques de tontes d'un golf est prévue.

Cette offre s'inscrit dans le cadre d'un contrat aidé, vérifiez votre éligibilité auprès de France Travail

Compétences

  • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Élaguer les branches d'un arbre
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • PONT AU GOLF

    ava

Offre n°4 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vos missions :
- Accompagner socialement et professionnellement une équipe de 15 à 17 salariés en insertion dans les objectifs définis par le parcours et le contrat d'insertion.
- Veiller à la mise en place des actions de formations,
- Evaluer les projets professionnels, et assurer les orientations vers l'emploi.

dans le cadre de la résolution des freins à l'emploi :
- Assurer l'information, et l'orientation vers les dispositifs d'aides sociales, et s'assurer des prises en charge sur les thématiques du logement, la santé, la mobilité etc etc.

en lien avec les partenaire de l'emploi :
- Assurer les différentes phases des parcours, mais aussi les situations de fin ou de début de contrat.
-Assurer des temps d'accueil en individuel ou en collectif, mesurer les écarts entre les projets et les actions proposées, évaluer les freins à l'emploi pour tenter de mettre en place le parcours d'accompagnement prévu à l'entrée de l'action, parcours co validé avec les équipes du pôle emploi.
-Informer conseiller et orienter sur les dispositifs de l'action sociale tout en assurant une promotion et un positionnement vers les aides à l'emploi.

Vous êtes en capacité de mesurer les aptitudes et dispositions à l'exercice d'un emploi en vue de mesurer et de valoriser les compétences professionnelles transférables sur le marché de l'emploi.

Les jours et horaires sont à déterminer avec l'employeur.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Définir des besoins en matière d'évolution professionnelle
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Formations

  • - conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION EMMAUS DE PONT AUDEMER

Offre n°5 : Assistant administratif technique (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant technique (H/F)

Les missions confiées seront :

-Accueil téléphonique et physique
-Gestion de la boite mail générale (compte rendu, devis, commandes ... ) et classement des fichiers
-Gestion du Courrier
-Établissement des déclarations de sous traitance Mise à jour permanente des tableaux de suivi
-Saisie des factures fournisseurs dans notre logiciel de gestion
-Saisie des pointages dans notre logiciel de gestion
-Appels d'offres : Télécharger les divers appels d'offres sur les différentes plateformes (BOAMP, SPIGAO, etc.)
-Suivi des alertes, préparation de dossier de remises
-Ouvertures des pochettes Études (préparation page de garde, impression des documents nécessaires au chiffrage, création du dossier informatique, etc.)
-Création et suivi des dossiers administratifs des appels d'offres du privé et du public (préparation administrative de la candidature, fournir les éléments demandés dans le RC, déclaration co-traitants/sous-traitants, dépôt et envois des offres, etc.)
-Mise à jour des documents sur le serveur ainsi que sur les différentes plateformes
-Attestation de travaux QUALIBAT : mise à jour du tableau de suivi en amont
Compétences attendues :
-Grande rigueur
-Maîtrise des outils bureautiques
-Capacité d'organisation et sens des priorités
-Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents interlocuteurs

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - secrétariat assistanat (Formation Bac pro à BTS exigée) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower PONT AUDEMER

Offre n°6 : Intervenant / Intervenante d'action sociale

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 27 - PONT AUDEMER ()

L'association de la maison familiale recherche pour le pôle d'accompagnement et de soutien de l'enfant et de sa famille un intervenant social (H/F).
Vos missions:
Sous l'autorité hiérarchique du Chef de service, l'intervenant(e) social sera en charge de :
- Apporter un soutien aux parents pour les aider à assurer leurs fonctions et responsabilités parentales et éducatives auprès de leur(s) enfant(s), dans les différents domaines de la vie quotidienne : rythme de vie, relation familiale, santé, scolarité, loisirs
- Assurer des visites à domicile des familles pour effectuer le suivi ;
- S'inscrire et agir au sein d'une équipe pluridisciplinaire ;
- Développer une coopération et une articulation avec les autres acteurs en externe (associatifs et institutionnels) ;
- Rédiger des écrits professionnels (notes de situation, bilans, synthèse, projet personnalisé).

Titulaire du DE CESF, DEASS, DEME, DEES ou équivalent vous justifiez idéalement d'une expérience de deux années dans un poste similaire.
Une formation en systémie et/ou en médiation familiale serait souhaitable.

Compétences

  • - Utilisation des réseaux multimédias, internet
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Créer une relation de confiance
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Analyser une situation et produire un diagnostic

Entreprise

  • ASS DE LA MAISON FAMILIALE

    L'Association Maison Familiale gère une M.E.C.S qui accueille des enfants de 6 à 18 ans confié par l'Aide Sociale à l'Enfance. Elle gère aussi des mesures d'accompagnement vers l'autonomie, de soutien à la parentalité, d'un service d'hébergement d'accompagnement des mineurs non accompagnés.

Offre n°7 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

OBJECTIF DU POSTE :
Assurer le déchargement de conteneurs, filmage, tri, étiquetage des marchandises

MISSIONS:
Déchargement des conteneurs, ports de charges lourdes
Préparation de marchandises
Trier les articles en fonction de leur référence et du besoin du client
Comptabiliser les articles lorsque cela est demandé
Apposer une étiquette de prix sur chaque article
Panacher et sortir les articles de leur emballage d'origine pour les regrouper selon le colisage souhaité
Répartir le bon nombre d'articles dans un colis en vue de l'affection client
Manutentionner les colis complets sur palette
Filmer les palettes afin de garantir la stabilité des marchandises
Identifier chaque référence au fil de la préparation de commande pour assurer la traçabilité
Participer au bon entretien de la zone de travail

Missions diverses :
Monter des cartons pour disposer d'un stock nécessaire à l'activité de l'équipe
Respecter les consignes de sécurité
Être en appui à son assistant chef d'équipe sur des missions diverses
Répartir physiquement la marchandise sur palette selon les listings en respectant les consignes de
montage de palettes et de préparation de commande (scan, auto contrôle, )

Horaires variable :
Du lundi au vendredi : 7h-15h

Compétences

  • - Reconditionnement
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • 27 ORGANISATION

Offre n°8 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s) - impérative réception hôtellerie
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Au sein d'un hôtel 4 étoiles de charme situé sur une ile fluviale possédant un restaurant, vous assurez l'accueil physique et téléphonique de la clientèle.
Vous saisissez les informations nécessaires à la fiche client et accompagnez les personnes à leur chambre.
Vous devez parler anglais et avoir une bonne maîtrise de l'informatique (logiciel de gestion hôtelier).

***Vos horaires : 8h - 15h***

Compétences

  • - Anglais niveau avancé B2
  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - logiciel de gestion hôtelier.

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT BELLE ISLE SUR RISLE

    Hôtel restaurant spa 4 étoiles situé à Pont-Audemer parc arboré

Offre n°9 : Gestionaire comptable et paie (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous serez référent sur le projet de déploiement du logiciel de facturation du foyer d'hébergement et vous viendrez en renfort sur la gestion comptable et la gestion de paie des établissements et services sur le siège social.

MISSION PRINCIPALE : DÉPLOIEMENT LOGICIEL FACTURATION HÉBERGEMENT
- Participe à la mise en place du logiciel et au paramétrage piloté par le RSI
- Contrôle le respect de la règlementation
- Écriture d'une procédure et déploiement
- Participe à la formation des utilisateurs

MISSIONS ANNEXES : COMPTABILITÉ ET PAIE
- Contrôle et lettrage des comptes tiers
- Saisies des banques et rapprochement bancaire
- Collaboration à l'élaboration des comptes annuels
- Élaboration des paies (Saisie des variables de paie : congés, maladie)
- Effectue et transmet la DSN
- Préparation des documents de fin de contrats
- Gestion des arrêts maladie (attestation de salaire et dossier de prévoyance)

Liste non exhaustive en fonction des besoins de renfort.

PROFIL RECHERCHE :
- Diplôme en comptabilité
- Minimum de 1 an d'expérience réussie dans un poste similaire
- Excellente maîtrise des principes comptables
- Solides compétences analytiques et capacité à interpréter les données financières
- Maîtrise des logiciels comptables et des outils informatiques

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Établir un bulletin de paie
  • - Réviser une procédure comptable
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • LES PAPILLONS BLANCS DE PONT-AUDEMER ET

Offre n°10 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Nous recherchons un éducateur spécialisé (H/F) en CDI temps plein pour la Maison d'Accueil Spécialisée.

Mission :
En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, il met en œuvre les activités et stratégies éducatives adaptées aux besoins spécifiques d'un public adulte en situation de polyhandicap ;
En tant que responsable des projets éducatifs, il assure la rédaction et la mise en œuvre des projets personnalisés ainsi que la coordination avec l'équipe pluridisciplinaire ;
Il impulse une dynamique socio-éducative et veille à la cohérence et la mise en œuvre des activités ;
Il établit et entretien les liens de coopération avec les différents partenaires ;
Interlocuteur privilégié des familles, il s'assure de la qualité de la communication et de la coopération en lien avec les professionnels.
Il gère et met en œuvre les plannings des actions éducatives et de loisirs dans le respect des budgets qu'il soumet au chef de service pour validation ;
Il rédige les bilans annuels d'activité.2

Aptitudes :
Qualités relationnelles avérées, dans le respect des valeurs et de l'éthique de l'association ;
Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, à impulser ou participer à une réflexion collective.
Force de proposition auprès des équipes et auprès de la direction
Capacité à prendre la distance suffisante pour appréhender une situation éducative, l'analyser et proposer une réponse adaptée.
Sens des responsabilités et des initiatives ;
Maîtrise de l'écrit
Pratique usuelle de l'informatique (traitement de texte, tableur ...)

Profil :
Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé
Connaissance et expérience d'accompagnement auprès d'adultes avec polyhandicap.
Connaissances des dispositions législatives et règlementaires issues des lois 2002-2005.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • LES PAPILLONS BLANCS DE PONT-AUDEMER ET

Offre n°11 : ASSISTANT/E AGENCE (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous préparez le titre d'assistante ressources humaines. Vous réaliserez votre formation (18% de votre temps) au centre de formation pour apprentis Ouicare situé au Mans. Vous serez en entreprise 82% de votre temps. Vous travaillerez 4 jours par semaine en entreprise et 1 jour par semaine par visioconférence, soit en entreprise soit à votre domicile.
Le poste serait à pourvoir pour mi-avril/mai.
Dans le domaine commercial, vous serez en charge de la proposition des devis et des contrats aux clients.
Dans le domaine administratif, vous réaliserez le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, ...) et de la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure.
Vous maîtrisez la bureautique impérativement.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réaliser des entretiens de recrutement
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Formations

  • - secrétariat assistanat commercial (Maitrise de la bureautique) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AVR DOMICILE

Offre n°12 : Approvisionneur (F/H)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - ST MARDS DE BLACARVILLE ()

- Vous lancez les commandes d'achats sous-traitance (peinture, traitement de surface...),

- Vous vérifiez les tarifs pratiqués par rapport à la base ou à la liste de prix négociée,

- Vous saisissez et suivez des AR,

- Vous traitez les relances fournisseurs,

- Vous traitez les litiges et non-conformités,

- Vous sourcez de nouveaux fournisseurs,

- Vous tenez à jour la base fournisseurs et fiches articles,

- Vous analysez les mouvements de stocks,

- Vous analysez les indicateurs de performances,

- Vous réalisez les appels d'offres fournisseurs,

- Vous négociez en fonction des impératifs QCD.

Compétences

  • - Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier un contrat
  • - Négocier des conditions commerciales

Formations

  • - approvisionnement | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°13 : Aide-comptable (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 ans
    • 27 - BOURNEVILLE STE CROIX ()

Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client un Aide-comptable Approvisionneur (H/F)
gestion des prélèvements clients,
suivi er remise de la banque,
enregistrement des factures,
réception des bons de commandes et saisie,
gestion de la livraison avec les transporteurs,
gestion des stocks
37h par semaine du lundi au vendredi
rémunération entre 2100 et 2200 brut
avoir des connaissances en comptabilité et en logistique

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client un Aide-comptable Approvisionneur (H/F)

Offre n°14 : Garde d'enfant à domicile

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 10H Au domicile d'un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Mission Principale :
En tant que Babychou-Sitter chez Babychou Services, votre mission première consiste à offrir une garde d'enfants de qualité à domicile. Vous serez responsable du bien-être, de la sécurité et du divertissement des enfants qui vous seront confiés.

Responsabilités :
1) Garde d'Enfants :
- Assurer la surveillance et le bien-être des enfants en tout temps.
- Planifier et mettre en œuvre des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants.

2) Sécurité et Hygiène :
- Veiller à la sécurité physique des enfants, en particulier en ce qui concerne les déplacements et les activités extérieures.
- Maintenir un environnement propre et sécurisé.

3) Communication avec les Familles :
- Établir une communication claire et régulière avec les parents sur le déroulement des journées et les événements particuliers.
- Partager des informations pertinentes sur le développement et le bien-être des enfants.

4) Flexibilité et Adaptabilité :
- S'adapter aux besoins spécifiques de chaque enfant en termes d'horaires, de routines et de préférences.
- Être flexible pour répondre aux imprévus et aux changements de dernière minute.

Conditions d'Exercice :
- Mobilité requise, travail chez les familles clientes.

Conditions Horaires :
- Horaires flexibles, adaptés aux besoins des familles et à votre disponibilité.
- Possibilité de missions en matinée, après-midi, soirée, et parfois le week-end.

Environnement de Travail :
- Domiciles des familles, atmosphère chaleureuse et familiale.
- Adaptabilité nécessaire pour s'intégrer à différents modes de vie.

VOUS DEVEZ POSTULER VIA LE SITE DE L EMPLOYEUR

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • BABYCHOU SERVICES PONT-AUDEMER

    "Créé par des parents pour répondre au casse-tête des modes de garde, Babychou Services propose des solutions souples et réactives à chaque moment de la vie de l'enfant, dès sa naissance. Baby-sitting occasionnel en journée ou en soirée, sortie de crèche ou d'école, garde régulière au domicile des parents, garde d'un ou de plusieurs enfants lors d'un événement spécial ou pendant les vacances. Babychou Services s'adapte à tous les besoins de garde d'enfants."

Offre n°15 : Assistant ADV (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vos missions principales :

- Collecter les éléments de chiffrage internes et externes
- Elaborer les propositions commerciales (devis, échanges standards...)
- Mener la négociation avec les clients (Airlines)
- Suivre les affaires et informe les clients de l'avancement des dossiers
- Régler les litiges commerciaux avec le support du management

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Logiciel SAP

Entreprise

  • CRIT Industrie

Offre n°16 : Ouvrier polyvalent / Ouvrière polyvalente d'entretien des bâtiments

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - BRESTOT ()

Vos missions:

Préparer les supports (mur, boiserie, ...) et appliquer les couches de peinture intermédiaires et de finition
Passage de câble
Petite maçonnerie légère

Compétences

  • - Entretenir un logement
  • - Préparer un support, une matière
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages

Entreprise

  • BLOSSIER ET FILLE

Offre n°17 : Agent / Agente de sécurité

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Seris Security, recherche en CDD d'un mois à temps partiel (70h hebdomadaire) un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Pont-Audemer (27).

Sur un site industriel en poste uniquement en horaire de jour au statut Employé coefficient 130.
Horaire de semaine du lundi au vendredi : 08h00 - 18h00

Vos principales missions sont:

L'accueil et le contrôle d'accès du site,
La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel
La surveillance générale du site,
La sécurité technique et incendie de base,
Le secours et l'assistance aux personnes,
Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures.
Professionnel de la sécurité.

Avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST et les habilitations électriques à jour serait un plus, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus

Vous ne disposez pas de tous les prérequis en formation? Postulez quand même! SERIS peut contribuer au développement de vos compétences avec ses propres centres de formation reconnus.

Les avantages Seris :

Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches.

Des avantages sociaux:
Paiement des salaires au 1er du mois,
Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers,
Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé,
Aide Action Logement,
Dispositions supplémentaires pour nos séniors (prime médaille du travail),
Accompagnement des personnes en situation de handicap (jour de congé supplémentaire pour les démarches MDPH, une référente handicap à votre écoute, journée DuoDay),
Cooptation: 100 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 100 € à la validation de la période d'essai,
Dispositif don de jours pour être présent pour un proche grâce au fond de solidarité abondé par vos collègues,
CSE: site internet dédié avec tarifs attractifs, opérations en lien avec les actualités, chèque cadeau Noël et événements heureux (ex: naissance)
Coffre-Fort électronique pour accéder à tous vos documents, réseau social Entreprise pour suivre les actualités du Groupe.
Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - SST
  • - Carte professionnelle d'agent de sécurité

Formations

  • - sécurité défense (TFP / CQP APS) | Aucune formation scolaire
  • - sauvetage secourisme travail (SST) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • SERIS

    Effectif de l'entreprise : de 200 à 249 salariés Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Offre n°18 : Moniteur (trice) auto école (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous assurez la formation des apprenant(es) pour la conduite catégorie B.
Vous dispensez les cours de code et de la conduite.
Vous devez avoir le diplôme.
Semaine de 4 jours et les samedis ne sont pas tous travaillés

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Formations

  • - monitorat auto-école (BEPECASER) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EURO CONDUITE

    Auto-école familiale depuis 40 ans basée sur Pont-audemer proposant les permis B AAC CS A1 A2 A AM et formation 125 cm3

Offre n°19 : Assistant Administration des ventes (h/f)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Notre client cherche à renforcer ces équipes avec un(e) assistant(e) ADV !

À propos de la mission
- Collecter les éléments de chiffrage internes et externes
- Elaborer les propositions commerciales (devis, échanges standards...)
- Mener la négociation avec les clients (Airlines)
- Suivre les affaires et informe les clients de l'avancement des dossiers
- Régler les litiges commerciaux avec le support du management

Profil recherché
- Idéalement BAC+5 (EM Normandie, Master en Management international, Commerce etc.)
- Travail en équipe et approche proactive auprès des autres services de la société
- Bonne aisance de communication écrite et par téléphone avec le client, en français comme en anglais
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Connaissance au moins basique de SAP serait un plus
- Aime évoluer dans un environnement dynamique à fort enjeux, négociations, relances clients

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°20 : Commis de cuisine (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous aurez en charge l'épluchage des légumes, la mise en place, la plonge et de l'entretien des locaux .
Une formation en interne sera assurée
Vous travaillerez un dimanche midi sur deux

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE BISTROT DE LA GARE / ONCLE SCOTT

Offre n°21 : Coordinateur Supply Chain (h/f)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

À propos de la mission
- Assurer l'interface entre les sous-traitants et les services internes
- Suivre les commandes
- Traiter les litiges réception et contrôle qualité et facturation
- Négocier les évolutions de prix de réparation
- Gérer les stocks
- Communiquer les prévisions de réparation aux sous-traitants

Profil recherché
- Anglais obligatoire
- Connaissance SAP/ EXCEL

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°22 : MONTEURS CHEMINÉES INDUSTRIELLES (F/H) (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Envie de prendre de la hauteur ? Prenez part aux projets du leader européen de la maintenance de cheminées industrielles !
PRO-RH, Cabinet de Recrutement recherche : DES MONTEURS CHEMINÉES INDUSTRIELLES (F/H)

Après une période de formation aux méthodes de travail de l'entreprise, vous assurez les travaux de maintenance sur les cheminées industrielles, en relation avec le chef d'équipe.

Pour ce faire, vos missions sont :
- Remettre en état les cheminées d'usine
- Assembler et monter les éléments de cheminées
- Réparer les parties en maçonnerie (béton armé, briques) ou chaudronnées (viroles en acier, passerelles, échelles à crinoline)
- Respecter les règles de sécurité, les objectifs de qualité, de coût et de délai

Vos atouts pour réussir :
- Être capable de travailler en grande hauteur
- Aimer les déplacements : les travaux sont réalisés sur toute la France
- Avoir suivi une formation en Métallerie, Chaudronnerie ou Maçonnerie constitue un atout significatif
- Être titulaire du Permis B
- Savoir communiquer avec des interlocuteurs variés (parler anglais est un plus !)
- Avoir des qualités techniques et un sens de l'organisation

Vous êtes à l'aise dans un environnement qui demande réactivité, esprit d'équipe et faites preuve d'adaptation face aux imprévus ?
Vous êtes la personne idéale !

Ce que l'entreprise vous propose :
- un poste en CDI pour une entreprise basée à Pont-Audemer (27)
- une ambiance de travail dynamique et conviviale où les journées ne se ressemblent pas
- une rémunération motivante à la hauteur de vos missions et des avantages
- une période de formation sur chantier pour vous familiariser avec les méthodes de travail
Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

Entreprise

  • PRO RH

Offre n°23 : Chargé d'affaires (F/H)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

- Vous collectez les éléments de chiffrage internes et externes,

- Vous élaborez les propositions commerciales (devis, échanges standards...),

- Vous menez la négociation avec le client,

- Vous suivez les affaires et informez les clients de l'avancement,

- Vous réglez les litiges commerciaux avec le support du management.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale

Formations

  • - administration ventes | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°24 : Technicien logistique (F/H)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

- Vous assurez l'interface entre les sous-traitants et les services internes,

- Vous suivez le carnet de commandes via des échanges par mail ou téléphonique à fréquence régulière adaptée au volume d'activité,

- Vous informez de tout retard ou problème fournisseur pouvant impacter le délai de livraison final client,

- Vous traitez dans les plus brefs délais les litiges réception et contrôle qualité et facturation,

- Vous négociez les évolutions de prix de réparation avec les différents sous-traitant,

- Vous maintenez un niveau de stocks composants/ matières/ équipements complets (neufs ou réparés) pour répondre aux besoins clients dans les plus brefs délais,

- Vous communiquez les prévisions de réparation aux sous-traitants à court et moyen terme

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Formations

  • - logistique | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°25 : Assistant qualité (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - MONTFORT SUR RISLE ()

Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Assistant qualité laboratoire et Matières premières (H/F)

-Contribuer à la réalisation des objectifs sécurité / environnement du site.
-Maintenir à jour le système qualité du laboratoire
-Evaluer, mettre en place les plans d'actions pour la mise en conformité aux « operational instructions » groupe
-Suivre les résultats des tests de comparaisons inter laboratoires et effectuer l'analyse des causes en cas de mauvais résultats. Mettre en œuvre les mesures correctives nécessaires.
-Suivre les mises à jour du standard QMS raw materials NPPE pour assurer une conformité constante du QMS Matières Premières usine et de son application par les opérateurs en charge des contrôles matières premières. Dans ce cadre, il pilote les plans d'actions, les formations et la mise à jour documentaire nécessaire pour l'application du QMS en conformité.
-Garantir les compétences du personnel à la réalisation des méthodes d'analyses appliquées au laboratoire usine.
-Garantir la mise à disposition des résultats dans les temps définis et traiter les résultats non-conformes.
-Valider / vérifier les méthodes analytiques appliquées en usine conformément à la GI-00.940
-Gérer les envois pour les analyses sous-traitées, gérer les consommables
-En tant qu'expert / Champion NIR, assurer la vérification et la calibration des différents appareils de l'usine.
-Assure le suivi métrologique des équipements d'analyse mobile dans l'usine (sondes températures produit, balances mobiles, NIR,... ).



Rigoureu(se)x et orienté(e) résultats, vous disposez d'une forte capacité de travail et avez un leadership naturel pour obtenir les résultats en entrainant les équipes vers des objectifs communs clairs et partagés.
Véritable communicant bienveillant, votre agilité, votre sens de la collaboration et votre pragmatisme sont vos atouts pour réussir.
-Poste basé à Montfort sur Risle - Eure (27)
-Bac 3 en technique de laboratoire / agroalimentaire / Sciences
-Anglais professionnel exigé
-Expérience minimum de 2 ans en laboratoire agroalimentaire
-Première expérience en management d'équipe (3 personnes)
-Connaissance en bonnes pratiques de laboratoire
-Maîtrise des statistiques
-Maîtrise de l'informatique (word / excel / power point connaissance SAP )
-Statut Agent de Maîtrise

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Contrôler des données qualité
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Assistant qualité laboratoire et Matières premières (H/F)

Offre n°26 : Coordinateur Supply Chain F/H

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Nous recrutons pour notre client SAFRAN Pont-Audemer, un coordinateur Supply Chain (F/H) pour une mission de 3 mois à pourvoir dès que possible.Le poste se compose des missions suivantes :

- Assurer l'interface entre les sous-traitants et les services internes

- Suivre le carnet de commandes via des échanges par mail ou téléphonique à fréquence régulière adaptée au volume d'activité

- Informer de tout retard ou problème fournisseur pouvant impacter le délai de livraison final client

- Traiter dans les plus brefs délais les litiges réception et contrôle qualité et facturation

- Négocier les évolutions de prix de réparation avec les différents sous-traitant

- Maintenir un niveau de stocks composants/ matières/ équipements complets (neufs ou réparés) pour répondre aux besoins clients dans les plus brefs délais

- Communiquer les prévisions de réparation aux sous-traitants à court et moyen terme



Profil :

- Bac+5 en achat ou commerce ou supply chain

- Logiciels à savoir se servir : SAP, Pack Office

- Langue : Anglais (courant) Réaliser une étude technique - Suivre et vérifier les conditions d'exécution d'un contrat - Analyser les données des tableaux de bord - Elaborer des tableaux de bord - Enregistrer les données d'une commande - Proposer des améliorations - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande - Définir des besoins en approvisionnement - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Négocier des prix - Actualiser des données d'activité - Gérer les appels entrants et sortants - Mettre en place un sourcing des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Négocier des délais de livraison - Préparer les processus d'achats - Réaliser un appel d'offres - Réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs - Analyser et transmettre des données techniques et commerciales - Etablir un cahier des charges - Rédiger des comptes rendus - Analyser une réponse à un appel d'offres - Elaborer une stratégie d'achat - Traiter des dossiers de contentieux (litiges, réclamations...) - Renseigner des supports de suivi des achats - Renseigner un client - Réaliser le bilan d'activité d'un service et informer les acteurs concernés - Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Proposer des solutions techniques - Argumentation commerciale - Communication - Coordonner l'activité d'une équipe - Droit commercial - Gestion comptable - Négociation - Normes rédactionnelles - Process et procédures d'achats - Techniques commerciales

Réactivité - Capacité à respecter les délais - Capacité à gérer les conflits - Capacité à gérer les priorités - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Capacité à anticiper - Fiabilité - Curiosité - Disponibilité - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°27 : Apprenti Assistant contrôle de gestion (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Pont-Audemer ()

Rattaché(e) au Responsable contrôle de gestion, et au sein d'une équipe de 2 personnes, vous participez activement aux missions mensuelles inhérentes au service.

Pour ce faire, vos principaux apprentissages porteront sur :

- Le suivi et l'analyse des performances chantiers
- L'amélioration des nomenclatures
- L'amélioration des suivis budgétaires
- La participation aux situations mensuelles & bilans annuels
- Veiller au respect des procédures du groupe, et si nécessaire à en élaborer de nouvelles

Selon le profil, vous serez amené à travailler sur des projets transversaux comme la participation au bilan carbone du groupe et/ou la modernisation de tableaux de bord (Informatique décisionnelle avec Power BI)

Vous vous orientez idéalement vers un cursus de Master en contrôle de gestion.

Vous êtes très à l'aise avec l'outil informatique ; Maîtrise du pack office exigée.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes doté(e) d'excellentes capacités d'analyses vous permettant d'être précis(e) dans votre travail.

Au cours de cette alternance, nous aurons à cœur de vous former au process de notre entreprise et vous faire grandir dans le monde du travail.

Vous recherchez un apprentissage en béton ? N'attendez pas, candidatez et rejoignez nous!

Notre entreprise s'engage à promouvoir la diversité, ce poste peut convenir à un travailleur en situation de handicap

Rémunération conventionnelle du contrat d'apprentissage

Du lundi au vendredi
Travail en journée

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Déterminer des mesures correctives

Entreprise

  • PBM SERVICES

    PBM, Groupe Industriel à valeurs familiales, leader européen sur le marché de l'escalier préfabriqué en béton depuis 40 ans ; CA 112 M €, 550 salariés sur 8 sites de production, recherche un/une alternant(e) en qualité d'Assistant(e) contrôleur de gestion, sur son site administratif de Pont Audemer (27). Intégrer PBM en 2024 c'est rejoindre une entreprise : - de renommée nationale, - dynamique et innovante qui a cœur d'améliorer ses process - cultivant l'entraide et la coopération entre collab

Offre n°28 : Agent d'exploitation usagers réseau eau potable (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

L'agent sera amené à travailler en extérieur pour la gestion des interventions usagers et le renouvellement des compteurs principalement de l'ensemble du Syndicat pour mission principale et suivi station et réseau de base en remplacement d'agent.
L'agent devra s'intégrer à une équipe pour mener à bien ces missions et devra savoir travailler en autonomie.

1. Mission :Assurer les interventions usagers et le renouvellement des compteurs :
- Réaliser les relevés de compteurs : être précis et rigoureux lors des relevés, savoir contrôler les relevés
- Assurer la relation usagers en liaison avec le chargé usagers tout en respectant les engagements de service
- Réaliser les renouvellements de compteurs


2. Mission :Surveillance et entretien des stations de production d'eau, des surpressions et des réservoirs et du réseau.

- Connaitre les éléments constitutifs du réseau et les besoins en entretien : manœuvres des vannes, des purges, des ventouses, lecture de plan,
- Identifier les fuites et les casses, les dysfonctionnements et leurs origines
- Réparations de fuites
- Amélioration du rendement réseau
- Réalisation de test chlore sur réseau
- Connaitre les techniques et matériels d'entretien : triphone, minipelle
- Suivi des installations
- Changement de bouteilles de chlore
- Entretien chloromètre
- Réaliser et interpréter les tests et analyse d'auto contrôle.
- Communiquer toute information importante pour le bon fonctionnement de la distribution notamment en cas d'évolutions sur les filières ayant un impact sur la qualité sanitaire de l'eau.
- Effectuer la surveillance des équipements, ouvrages et abords, et notamment la relève des index, le stock de produits de traitement.
- Régler les paramètres de fonctionnement des installations.
- Assurer l'entretien et le bon état général des équipements, ouvrages et abords.
- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité et d'hygiène.

Astreintes soir et week-end

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Identifier, repérer un lieu
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Connaissance des techniques de traitement de l'eau

Formations

  • - traitement eau (MINIMUM) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CC DE PONT-AUDEMER / VAL DE RISLE

Offre n°29 : Gérant d'une boulangerie/pâtisserie/sandwicherie - création (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Pont-Audemer ()

Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, SANDWICHERIE et PETITE RESTAURATION. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise.
L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne;
Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des indicateurs de performance
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°30 : Agent de prévention et de sécurité (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

DESCRIPTION
Dans un contexte de croissance continue, ATLAS Sécurité, société spécialisée dans la surveillance humaine, le gardiennage et la protection des biens et des personnes, recherche un Agent de prévention et de sécurité (H/F), pour le Centre des Finances Publiques (27).

MISSION
- Assurer la prévention et la sécurité des biens et des personnes, des accès et des déplacements de personnes dans un établissement recevant du public.
- Veillez au respect des consignes de sécurité du site.
- Assurer l'accueil et le contrôle d'accès.

DETAILS DU POSTE

- Date de début : 15 avril 2024
- Du lundi au Vendredi

PROFIL :
Vous savez gérer votre stress, vous êtes autonome, vous appréciez le travail terrain et faite preuve de persévérance, d'écoute et de diplomatie.
Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle et votre SST est à jour.





EXPERIENCE :

Sécurité: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:

Permis B (Optionnel)
Carte Professionnelle CNAPS (Requis)
Certificat SST (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 15/04/2024

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ATLAS SECURITE PRIVEE

Offre n°31 : Enseignant MATHEMATIQUES LYCEE (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique.
Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche.
Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire pour des élèves niveau lycée en MATHÉMATIQUES sur PONT-AUDEMER (27500)
Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.

Compétences

  • - Programme de l'Éducation Nationale
  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Formations

  • - enseignement individualisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ACADOMIA

Offre n°32 : AGENT D'ENTRETIEN PT (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 10H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

POSTE CDD remplacement vacances
poste à pourvoir du 1e avril au 8 avril

Entretien de salles de cinema
Entretien de sanitaires

Horaires; 6h00 - 8h00 le lundi - mercredi et jeudi
7h00 - 9h00 le samedi et le dimanche

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Repérer les dégradations des espaces publics
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets

Entreprise

  • MEGAPROPRETE

Offre n°33 : Responsable mécanique H/F

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous êtes en charge de superviser et coordonner les activités du service de maintenance mécanique, assurer la fiabilité des équipements, être force de proposition sur l'amélioration continue et la réduction des coûts énergétiques.

Management d'équipe/coordination entreprises extérieures
- Encadrer les équipes d'intervention techniques dédiées ainsi que les entreprises extérieures et leurs salariés : répartition du travail, gestion de planning, entretiens annuels
- Animer des réunions de service et de résolution de problèmes mécaniques (dépannage, recherche de problèmes, reporting des actions et résultats)

Maintenance préventive et curative
- Identifier et résoudre les anomalies et dysfonctionnements de fond et/ou répétitifs à partir des bases de données (défaillances, coûts, )
- Planifier et coordonner les opérations de maintenance curatives et préventives mécanique sur l'ensemble des installations et attribuer les tâches en fonction des compétences et des priorités
- Mettre en place et superviser les procédures de contrôle, en adéquation avec les normes règlementaires et qualité
- Prioriser, organiser et planifier, chiffrer si nécessaire, mettre en place et suivre méthodiquement les mesures mises en place pour chacune de ses activités

Fiabilité des équipements/Sécurité
- Coordonner et suivre les opérations de fiabilité des équipements (rondes, actions de prévention, remplacement des pièces ) ainsi que les contrôles règlementaires périodiques
- S'occuper des gammes préventives
- Garantir la sécurité de son équipe, la gestion des risques et l'application des standards

Amélioration continue
- Proposer des mesures d'amélioration pour développer la productivité de l'atelier (vitesse,
efficacité, fiabilité, qualité ) et optimiser le plan de maintenance préventive mécanique
- Promouvoir et participer au Lean, à l'amélioration continue et à la diminution des coûts énergétiques (norme ISO 50001)

Le profil recherché
De formation Bac + 2/3 minimum dans le domaine mécanique (conception mécanique, mécanique industrielle ) avec un minimum de 5 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire, vous connaissez le fonctionnement et les impératifs d'un site industriel de production. La connaissance du secteur papeterie est un plus.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler un moyen de production
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Anglais Professionnel

Entreprise

  • Vakom

Offre n°34 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie , un Technicien de maintenance (H/F)

-Réaliser le diagnostic de panne
-Maintenir et rétablir les performances des équipements de production

-Mettre en place des procédures de maintenance
-Réaliser les opérations de maintenance préventives et curatives
-Rédiger des rapports d'intervention
-Gérer le stock de pièces de rechange
-Communiquer directement avec les fournisseurs sur des problématiques liées aux machines de production
-Respecter les consignes de sécurité
-Expérience en maintenance industrielle souhaitée
-Connaissances en électricité (habilitations électriques)
-Connaissances en hydraulique, pneumatique, mécanique
-Diagnostic de panne
-Planification des travaux
-Réaliser les demandes de pièces de rechange
-Poste du lundi au vendredi à la journée

BAC PRO et/ou BTS electromécanicien avec une expérience dans ce domaine de 3 ans minimum



Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son?comité d'entreprise?(cinéma, chèque vacances, location vacances... ). Vous pouvez également placer vos?Indemnités de Fin de Mission?pour vous constituer une?épargne tous les mois à un?taux de 8%?!

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie , un Technicien de maintenance (H/F)

Offre n°35 : Gestionnaire de Site F/H (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 27 - CAMPIGNY ()

Nous vous proposons de rejoindre un acteur important de l'habitat social sur le département de l'Eure

Vous aurez pour principales missions l'entretien des sites, la relocation des logements et la vielle du patrimoine. Vous réaliserez les états des lieux d'entrée et de sortie, la gestion des interventions des prestataires, la réception des travaux et le contrôle des prestations effectuées par les entreprises, la réalisation des petites réparations.

Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'une tablette car toute votre activité sera tracée

Les horaires de travail seront adaptées selon l'activité et vous exercez sur un secteur géographique qui est le sud est de l'Eure et les Yvelines
Idéalement, vous avez acquis une expérience en lien avec la maintenance immobilière ou le bâtiment.
Vous êtes en capacité à gérer les urgences, vous êtes en capacité à écouter activement, à recevoir des informations et faire preuve d'ouverture d'esprit tout en se faisant respecter.
Vous avez un goût prononcé pour le travail de terrain

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Piloter la préparation de travaux
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Élaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Préparer et conduire des opérations immobilières

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°36 : Professeur / Professeure de français

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 18H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Enseignant en lettres modernes.
Poste à pourvoir du 2 mars au 27 mai 2024

Diplômes en lettres modernes / classiques indispensables, au minimum une licence

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • ASS REGIONALE ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE

Offre n°37 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Au sein d'une entreprise de nettoyage, vous serez en charge du nettoyage d'une surface commerciale
Vous travaillerez du lundi au samedi de 5H30 a 9h et de 12h00 à 13h00.
Remplacement pour conges maladie longue durée.

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

Entreprise

  • ATALIAN PROPRETE

Offre n°38 : Chargé environnement (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à PONT AUDEMER, un chargé environnement H/F.
Poste en intérim en Grands déplacements
Missions :
Vos missions seront :
Animation des quarts d'heure environnement
Animer les exercices de situations d'urgence sur les sujets environnementaux
Animer la démarche environnementale sur le chantier
Participer aux réunions de chantier
Veiller au maintien de la conformité des installations de chantier de manière active
Remonter et formaliser les incidents et des bonnes pratiques environnementales (NC, PAT, SD?)
Veiller au respect du bilan carbone (reporting CO2)
Mettre à jour les documents environnementaux du chantier (PRE, livret, etc?)
Participer à la rédaction des procédures et des modes opératoires du chantier
Répondre aux AO GTX (environnement)
Suivre les ICPE Mobile
Veiller au respect du tri des déchets sur le chantier
Veiller à l'évacuation des déchets dans les filières adaptées
Assurer la traçabilité des déchets du chantier
Tenir à jour le registre environnemental du chantier
Assurer le suivi des consommations du chantier et tenir à jour le registre des évaluations environnementales
Gestion du reporting environnemental mensuel du chantier
Profil :
- Diplôme dans le domaine de l'environnement
- Bon esprit d'équipe, autonomie, capacité d'adaptation
Rémunération et avantages :
- Rémunération selon le profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Préconiser des améliorations en matière d'organisation, de gestion, de procédures
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°39 : Chef d'équipe production (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Mission
Votre rôle est d'assister le Responsable Production dans le suivi et le contrôle de votre équipe afin de respecter les objectifs de productivité, de qualité, délai, coût et sécurité.
- Elaborer et suivre les plannings hebdomadaires
- Gérer et coordonner le bon fonctionnement des équipes qui assurent le travail de production
- Tenir à jour les tableaux de bord d'activité et analyser les écarts, en vue de mettre en place les actions correctives nécessaires
- Participer à la mise au point de nouveaux modes opératoires et méthodes de travail afin d'améliorer la performance de l'activité (productivité, rentabilité)
- Veiller au respect des règles et procédures en vigueur, préconiser et mettre en place toute action d'amélioration des conditions de travail et de diminution des risques afin d'assurer la sécurité des personnes et des biens sous sa responsabilité
- Assurer l'animation et le développement des équipes afin d'optimiser en continu et en temps réel la performance des équipes de production
Profil recherché
Vous souhaitez intégrer une entreprise en perpétuelle évolution, vous proposant un poste polyvalent et riche en expériences.

Horaires de journée du lundi au vendredi

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • 27 ORGANISATION

Offre n°40 : Gérant d'un grand magasin de VIDE GRENIER permanent (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°41 : Conseiller/Technicien Cycle (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - avec notion dans le Cycle
    • 27 - PONT AUDEMER ()

En tant que Conseiller/Technicien Cycle (H/F), vos missions seront articulées autour de 2 axes
Vente :
- Accueillir, conseiller et développer une argumentation adaptée aux besoins des clients
- Connaitre l'offre magasin et savoir présenter les articles proposés aux clients
- Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation)
- Entretenir et approvisionner le rayon - Participer à la mise en avant des opérations commerciales
- Concrétiser des ventes
- Respecter les procédures internes
- Veiller à la plus parfaite tenue du magasin (rangement et propreté constante)

Technique :
- Diagnostiquer les besoins des clients et les aider dans leur choix
- Assurez la préparation technique des produits à la vente et leur réglage
- Gérez le SAV client et savez prendre en compte les paramètres du client
- Maîtrisez et appliquez parfaitement les normes de sécurité
- Assurez la tenue des fiches atelier (détermination des produits, diagnostic, reçu client, évaluation du temps passé, niveau d'intervention, coût)

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - vente spécialisée (dans le Cycle) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LE 4 ELEMENTS

Offre n°42 : Chef d'équipe (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 ans
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un Chef d'équipe (H/F)


Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous aurez en charge de :

- Diriger vos chantiers d'enrobés sous la direction du conducteur de travaux : préparation, planification et animation au quotidien du chantier et de vos équipes, suivi technique, respect des consignes de sécurité, ...
- Sécuriser le chantier et ses abords et faire appliquer et régler les couches de revêtements
- Veiller au respect du suivi de la démarche qualité, des consignes de prévention, de la législation sur les sites ou les installations classées
- Gérer la production : approvisionnement des stocks granulats et bitumes, vente du produit en interne et à l'extérieur
- Manager une équipe de quelques collaborateurs : opérateurs, conducteurs d'engins...
Les chantiers pourront s'effectuer sur le territoire national, en grands déplacements.


Vous êtes titulaire d'un Bac 2 (ou équivalent) dans le TP.
Première expérience souhaitée, et plus précisément dans les enrobés
Permis B obligatoire: déplacement nationaux à prévoir.

Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son?comité d'entreprise?(cinéma, chèque vacances, location vacances... ). Vous pouvez également placer vos?Indemnités de Fin de Mission?pour vous constituer une?épargne tous les mois à un?taux de 8%?!

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Concevoir les modalités de prestation et les conditions de réalisation de transport avec la clientèle ou les prestataires
  • - Organiser et coordonner le circuit des informations sur le fonctionnement d'une structure
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un Chef d'équipe (H/F)

Offre n°43 : Conseiller immobilier indépendant H/F

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

vos missions :
- prospection clients
- suivi des dossiers
- rentrer des mandats
- visite immobilière

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • SAS LA RISLE

Offre n°44 : Technicien Paie et Administration du Personnel (h/f)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ST PHILBERT SUR RISLE ()

ADECCO Bernay recrute pour l'un de ses clients spécialiste dans la fabrication d'alimentation animale.

Dans le cadre d'un renfort du service suite au déploiement de deux projets d'envergure, vous garantissez le respect des règles de paie, d'administration du personnel et de gestion des ressources humaines de l'usine dans un contexte d'amélioration continue en respectant les politiques Sécurité, Qualité, Environnement et Ressources Humaines. Vous êtes également en charge de l'organisation et du suivi de l?ensemble des formations obligatoires santé/sécurité des salariés

Votre mission au quotidien
Dans le cadre de votre poste, vous aurez en charge notamment de :

Pole Paie et Administration du personnel :

- Préparation et transmission des éléments de paie :
- Prépare les éléments variables de temps et les données de paie pour envoi au centre de service partagé.
- Est garant de la fiabilité des paies notamment en challengeant le centre de service partagé et en remontant toutes les anomalies post-paie

- Administration du personnel
- Suit le dossier administratif du salarié de son arrivée sur le site (contrat, accueil au poste..) jusqu'à sa sortie (soldes de tout compte...)
- Suivi et gestion des relations avec la médecine du travail -


Pole formation :

- Participation à l'élaboration du plan de formation du site
- Recueille les besoins en formation avec en clés d'entrée la compliance/ les EAD/ l'OMP du site,
- Priorise les formations à déployer et le budget alloué
- Organise la mise en ?uvre des actions de formations : préparation des convocations, envois aux salariés, relances et suivi, organisation pratique des sessions, accueil des formateurs
- Réalise un suivi qualitatif des formations sur le site : suit le "training effectiveness" à savoir les évaluations de la formation, les évaluations à chaud des salariés,
- Enregistre les dossiers de formation sur les logiciels internes dédiés et met à jour les dossiers individuels des salariés en matière de formation

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Établir un bulletin de paie
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Formations

  • - traitement paie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°45 : Négociateur immobilier (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vos missions :

-prospecter (par e mail, démarchage téléphonique, porte à porte, etc.) afin d'acquérir des mandats de vente
-réaliser des visites de terrain pour estimer la valeur du bien
-obtenir les diagnostics et documents juridiques nécessaires à la constitution de l'offre
-échanger avec les vendeurs pour leur expliquer la stratégie de vente
-démarcher des acheteurs potentiels aux besoins et caractéristiques (budget, envies... ) correspondants au bien disponibles
-préparer la vente : rédaction des documents, organisation des visites...

Un excellent sens du relationnel et de bonnes capacités d'apprentissage sont requis pour ce poste.
La satisfaction client et la quête du résultat vous animent, vous êtes organisé(e) et autonome, mais savez travailler en équipe.
Les revenus sont évolutifs à la hauteur de votre performance.

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Obligations réglementaires liées à un bien immobilier
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Conseiller une organisation, une structure
  • - Estimer la valeur d'un bien, d'un produit

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Négociateur immobilier (H/F)

Offre n°46 : CHEF D'EQUIPE MAINTENANCE CHEMINEES INDSUTRIELLES (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Après une période de formation à nos méthodes de travail, vous aurez pour mission sous l'autorité du Responsable Réalisations de l'entreprise, d'encadrer, d'organiser, de diriger et d'optimiser au quotidien les chantiers de remise en état des cheminées d'usines incluant l'assemblage et le montage d'éléments de cheminées, la réparation des parties en maçonnerie (béton armé, briques) ou chaudronnées (viroles en acier, passerelles, échelles à crinoline).

Ces travaux seront réalisés dans le respect des règles de sécurité, des objectifs de qualité, de coût et de délai, afin de satisfaire les demandes de nos clients.

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Lire et exploiter un plan, un schéma
  • - Participer à un travail collaboratif
  • - Capacité à Travailler en grande hauteur
  • - Expérience technique de chantier
  • - Faire respecter les normes et règles de sécurité
  • - Maîtriser la lecture de plan
  • - Qualités relationnelles
  • - Savoir manager une équipe

Formations

  • - métallurgie (ou maçonnerie) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MCC2I FRANCE

    La société Mcc2i, filiale de Beirens groupe Poujoulat, est l'expert de la maintenance des cheminées industrielles en béton, en briques et métalliques pouvant atteindre jusqu'à 300 mètres de hauteur. La branche industrie du groupe Poujoulat est leader européen sur le marché des cheminées industrielles. MCC2I réalise l expertise, la maintenance, la déconstruction voire le remplacement à neuf de toute cheminée industrielle béton, brique ou métallique.

Offre n°47 : Agent de Service Professionnel (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Nous recrutons pour accompagner notre développement un Agent de Service Professionnel (H/F) sur le secteur de Pont-Audemer afin de réaliser l'entretien de parties communes ainsi que la gestion des ordures ménagères.

Vos missions seront :
- Enlèvement des toiles d'araignées.
- Dépoussiérage humide des éléments.
- Balayage et lavage des sols.
- Entrée et sortie des containers.

Vous devrez intervenir du lundi au vendredi le matin de 06h00 à 10h00. Possibilité de travailler le samedi ou le dimanche.

Rejoindre l'équipe de Mil Eclair c'est avoir le privilège de partager une expérience unique de s'épanouir au sein d'une équipe chaleureuse.
Mais c'est aussi bénéficier :
- Du matériel de qualité et des produits adaptés.
- De l'autonomie
- Une tenue de travail.

En intégrant Mil Eclair, des opportunités de travailler et d'évoluer au sein du groupe familial s'ouvriront à vous.
Mil Eclair est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnel, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits

Entreprise

  • MIL ECLAIR

    Acteur régional sur le marché de la propreté, reconnu pour la qualité de nos prestations et de nos valeurs : - La Confiance - Le Sens du Service - L engagement - L efficacité Rejoindre l équipe de Mil Eclair c est avoir le privilège de partager une expérience unique de s épanouir au sein d une équipe chaleureuse

Offre n°48 : Coach sportif

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Cet emploi consiste à vous occuper des clients, leur faire des programmes d'entraînement et de nutrition, dispenser coaching classique et session d'électrostimulation.
Vous participez à la mise en place de circuits training et de cours collectifs.
Vous vous occupez aussi des inscriptions du club, des relances, du traitement des courriers/appels/mails et participer à la bonne organisation des lieux.

Compétences

  • - Techniques d'entraînement sportif
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - activité physique et sportive | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • Y&E REMISE EN FORME

Offre n°49 : Gérant d'agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Gérant d'agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile (H/F)
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K? seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne.
Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°50 : Ajusteur Monteur Cellule (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vos missions seront les suivantes :

Préparation
- Vérifier la conformité du dossier de fabrication.
- Préparer et installer les outils/machines et outillages, les postes de mesure et d'autocontrôle
- Préparer les composants à assembler

Réalisation des opérations
- Conduire la réalisation d'assemblage mécanique à partir d'un plan ou de consignes écrites, en respectant les exigences qualité et en mettant en oeuvre les moyens, méthodes ou procédés spécifiés

Renseigner la documentation
- Saisir et enregistrer les informations relatives à la production sur les documents (informatique ou papier)

Entretenir son poste de travail et transmettre les informations
- Entretenir son poste, son outil et sa zone de travail
- Transmettre les informations/consignes à l'équipe pour assurer le suivi de la production

Contrôle
- Assurer l'autovérification/l'autocontrôle/le contrôle croisé
- Détecter les anomalies à l'issue de ce contrôle, alerter et gérer si nécessaire.
- Participer le cas échéant à la mise en oeuvre de procédure d'ajustement et de suivi de l'anomalie

Compétences

  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Documentation techniques en anglais
  • - Lecture de plans en anglais

Entreprise

  • CRIT Industrie

Offre n°51 : Chef d'équipe (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 27 - CORNEVILLE SUR RISLE ()

Manpower LE HAVRE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef d'équipe (H/F)

-Diriger les chantiers d'enrobés sous la direction du conducteur de travaux : préparation, planification et animation au quotidien du chantier et des équipes, suivi technique, respect des consignes de sécurité, ...
- Sécuriser le chantier et ses abords et faire appliquer et régler les couches de revêtements
-Veiller au respect du suivi de la démarche qualité, des consignes de prévention, de la législation sur les sites ou les installations classées
-Gérer la production : approvisionnement des stocks granulats et bitumes, vente du produit en interne et à l'extérieur
-Manager une équipe de quelques collaborateurs : opérateurs, conducteurs d'engins...


-Vous avez une première expérience dans le milieu
-Vous êtes rigoureux
-Vous êtes sérieux
-Vous aimez travaillez en groupe
-Vous aimez les grands déplacements


Pourquoi devenir collaborateur intérimaire chez Manpower ?

- C'est : bénéficier de son CE (cinéma, chèque vacances ... )

- Manpower peut vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier d'avantages tels que les prêts bancaires, la mutuelle...

- Vous pourrez également bénéficier de tous les services de votre compte personnel manpower.fr en téléchargeant notre application mobile

- Enfin, devenir collaborateur intérimaire chez Manpower, vous permet de bénéficier du CET, placement à 8%

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Concevoir les modalités de prestation et les conditions de réalisation de transport avec la clientèle ou les prestataires
  • - Organiser et coordonner le circuit des informations sur le fonctionnement d'une structure
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • MANPOWER

    Manpower LE HAVRE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef d'équipe (H/F)

Offre n°52 : Responsable contrôle de gestion et comptabilité (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - ETREVILLE ()

Vos activités seront de recueillir et analyser tous les documents liés à l'activité économique et comptable de l'entreprise :
- Tenue Comptabilité fournisseurs/clients - Comptes bancaires - Trésorerie - Immobilisations - déclarations tva
- Assure le suivi permanent de la réciprocité inter sociétés- gestion des flux de trésorerie inter sociétés
- Fait le lien entre les entreprises du groupe et le cabinet comptable
- Réalisations de situations comptables intermédiaires et de reportings mensuels
- Suivi des immobilisations
- Suivi des comptes de dettes et créances
- Gestion des provisions, inventaire

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Déterminer des mesures correctives

Formations

  • - comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°53 : Manipulateur / Manipulatrice en radiologie (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - ou avec expérience
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Le centre d'imagerie médical intervient sur les examens suivants :

- Radiologie
- Mammographie
- Scanner GE
- IRM GE
- Tables et panneaux Stephanix
- échographie

Vous êtes titulaire du DE ou du DTS imagerie médicale et radiologie thérapeutique

Vous êtes polyvalent(e) et autonome dans l'accomplissement de vos tâches, vous appréciez le travail en équipe et êtes sensible à la qualité de prise en charge des patients.

Ce cabinet appartient à un Groupe en plein développement avec de nombreuses opportunités d'évolution en interne, si vous le souhaitez.

Avantages :
Prime de 13e mois
Carte restaurant à venir.

Rejoignez notre équipe et exercez votre métier de manipulateur en électroradiologie

Compétences

  • - Préparer les accessoires (films, caches, matériel médicochirurgical, ...) et informer la personne sur le déroulement de l'examen
  • - Installer la personne, positionner l'appareil de radiologie et réaliser le cliché
  • - Surveiller les réactions, la tolérance de la personne lors de la réalisation de l'examen radiologique
  • - Contrôler la qualité d'un cliché médical
  • - Développer un cliché médical

Formations

  • - imagerie médicale (DTS IM et radiologie thérapeuthique) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Ubisante

    Imagerie.fr est le premier opérateur français de centres d imagerie médicale de proximité. Nous avons pour ambition de devenir le leader, dans notre domaine, en apportant les bienfaits de la radiologie partout en France ! Nous rejoindre, c est intégrer l un des acteurs leader de la radiologie de proximité en France, un groupe qui allie innovation technologique et excellence opérationnelle pour répondre à une demande exponentielle dans un secteur en pleine mutation et en pleine croissance.

Offre n°54 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - IMPERATIVE EN CUISINE
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous réaliserez des préparations préliminaires : éplucher les légumes, laver les salades, préparer les garnitures et aider à la plonge si nécessaire .
Vous réaliserez des mets simples.
Vous assurerez l'entretien de la cuisine et des locaux annexes.

Compétences

  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT BELLE ISLE SUR RISLE

    Hôtel restaurant spa 4 étoiles situé à Pont-Audemer parc arboré

Offre n°55 : SPA Praticien / Praticienne

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Sur le même type de poste
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous réaliserez des massages et des soins du corps pour les clients de l'Hôtel.Vous êtes autonome dans vos activités.

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Réaliser des soins mortuaires
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT BELLE ISLE SUR RISLE

    Hôtel restaurant spa 4 étoiles situé à Pont-Audemer parc arboré

Offre n°56 : Animateur/trice périscolaire H/F (H/F)

  • Publié le 15/01/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Votre activité consiste à:
- Accueillir un groupe d'enfants, de jeunes ;
- Concevoir , proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.

Activités techniques :
- Participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- Animation des activités et accompagnement des publics accueillis.

En tant qu'animateur périscolaire, vous serez responsable de créer un environnement ludique, éducatif et sûr pour les élèves. Vos principales responsabilités incluent :

La planification et la mise en œuvre des activités éducatives et récréatives adaptées à différents groupes d'âge.
Encourager la participation active des élèves et favoriser leur développement social.
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants pendant les activités périscolaires.
Collaborer avec l'équipe éducative pour aligner les activités sur les objectifs pédagogiques.
Maintenir une communication ouverte et régulière avec les parents et les enseignants.

Profil recherché

- Expérience préalable dans l'animation périscolaire ou des domaines similaires.
- Intérêt pour l'éducation des enfants et la création d'un environnement positif.
- Capacité à travailler de manière collaborative au sein d'une équipe.
- Faire preuve de communication sur les temps d'animation et de préparation
- Respect des programmations de l'équipe.
- Connaître les normes en vigueur pour les accueils de mineurs.
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants.

Qualifications requises

Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur (BAFA) - complet ou en cours
CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance (AEPE)
Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport (BPJEPS)

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Entreprise

  • CC DE PONT-AUDEMER / VAL DE RISLE

Offre n°57 : Animateur/trice périscolaire H/F (H/F)

  • Publié le 15/01/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Votre activité consiste à:
- Accueillir un groupe d'enfants, de jeunes ;
- Concevoir , proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.

Activités techniques :
- Participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- Animation des activités et accompagnement des publics accueillis.

En tant qu'animateur périscolaire, vous serez responsable de créer un environnement ludique, éducatif et sûr pour les élèves. Vos principales responsabilités incluent :

La planification et la mise en œuvre des activités éducatives et récréatives adaptées à différents groupes d'âge.
Encourager la participation active des élèves et favoriser leur développement social.
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants pendant les activités périscolaires.
Collaborer avec l'équipe éducative pour aligner les activités sur les objectifs pédagogiques.
Maintenir une communication ouverte et régulière avec les parents et les enseignants.

Profil recherché

- Expérience préalable dans l'animation périscolaire ou des domaines similaires.
- Intérêt pour l'éducation des enfants et la création d'un environnement positif.
- Capacité à travailler de manière collaborative au sein d'une équipe.
- Faire preuve de communication sur les temps d'animation et de préparation
- Respect des programmations de l'équipe.
- Connaître les normes en vigueur pour les accueils de mineurs.
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants.

Qualifications requises

Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur (BAFA) - complet ou en cours
CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance (AEPE)
Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport (BPJEPS)


Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Entreprise

  • CC DE PONT-AUDEMER / VAL DE RISLE

Offre n°58 : Animateur/trice périscolaire H/F (H/F)

  • Publié le 15/01/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Votre activité consiste à:
- Accueillir un groupe d'enfants, de jeunes ;
- Concevoir , proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.

Activités techniques :
- Participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- Animation des activités et accompagnement des publics accueillis.

En tant qu'animateur périscolaire, vous serez responsable de créer un environnement ludique, éducatif et sûr pour les élèves. Vos principales responsabilités incluent :

La planification et la mise en œuvre des activités éducatives et récréatives adaptées à différents groupes d'âge.
Encourager la participation active des élèves et favoriser leur développement social.
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants pendant les activités périscolaires.
Collaborer avec l'équipe éducative pour aligner les activités sur les objectifs pédagogiques.
Maintenir une communication ouverte et régulière avec les parents et les enseignants.

Profil recherché

- Expérience préalable dans l'animation périscolaire ou des domaines similaires.
- Intérêt pour l'éducation des enfants et la création d'un environnement positif.
- Capacité à travailler de manière collaborative au sein d'une équipe.
- Faire preuve de communication sur les temps d'animation et de préparation
- Respect des programmations de l'équipe.
- Connaître les normes en vigueur pour les accueils de mineurs.
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants.

Qualifications requises

Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur (BAFA) - complet ou en cours
CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance (AEPE)
Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport (BPJEPS)

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Entreprise

  • CC DE PONT-AUDEMER / VAL DE RISLE

Offre n°59 : Carrossier (F/H)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous réparez par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie ou de structure (passage au marbre, ...). Vous réalisez des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ...) selon les règles de sécurité et la réglementation.

Vous travaillez au sein d'une équipe dynamique et innovante, dans une entreprise à taille humaine en croissance, avec des valeurs fortes, avec des professionnels ambitieux.

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux de carrosserie
  • - Fixer des éléments de carrosserie
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule

Formations

  • - carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°60 : Aide poseur de cheminées et poêles H/F (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous intervenez chez les particuliers en binômes, en pose de poêles à bois, cheminée, et poêles à granulés et assurez les travaux d'entretien, de maintenance sur les poêles, ainsi que la vérification du bon fonctionnement, ramonage et gestion des pannes.
Vous serez formé(e) au poste de travail

Compétences

  • - Travaux de fumisterie
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Réaliser un conduit de fumées
  • - Poser une cheminée
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages

Formations

  • - fumisterie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ATOUT POELES

Offre n°61 : Usineur sur machines conventionnelles (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 mois
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Au sein d'une entreprise assurant la remise en état d'équipement de production industrielle (mécanique en mouvement), vous travaillez en atelier sur machines classiques conventionnelles en fraisage pour des pièces de grandes dimensions .
Vous démontez les pièces, faites le diagnostic des dysfonctionnements et intervenez ensuite afin d'assainir, de redonner bon usage au produit.
Vous choisissez les outils, ajustez les machines afin d'obtenir la finition demandée. Vous contrôlez vos pièces usinées.
Pour ce faire, vous devez être rigoureux (se), précis (e) et minutieux (se) car travail de précision au micron. Vous travaillez parfois dans l'urgence. Des déplacements peuvent être prévus selon la commande du client et les pièces à réparer sur des ensembles pouvant aller jusqu'à 30 tonnes.

*** Pour les personnes souhaitant se former, vous pourrez acquérir les compétences au sein de l'entreprise ***

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Utilisation de centres d'usinage
  • - Techniques de fraisage
  • - Techniques de tournage
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Fabriquer, façonner des produits
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • BARIMAR AGRAF METAL TSAR

    Mécanique générale. Réparation de toutes pièces ou bâtis, machines, fonte, acier et alliages, fissurés ou éclatés, par soudure, rechargement, métallisation, agrafage à froid, refusion, usinage sur site et atelier. Rectification de cylindres, bandages et galets. Chromage, électrolyse. Remise en état.

Offre n°62 : Educateur/animatrice, animateur/animatrice sportif handball (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous exercez comme éducateur sportif/ éducatrice sportive au sein d'une association.
Vous préparez l'obtention de la formation éducateur handball titre IV la première année et le diplôme BPJEPS la deuxième année. Vous travaillez 24h en club et 11h en formation par semaine. Votre formation se déroulera à Caen la première année et au Havre la deuxième année.
Amplitude horaire : 9h à 20h à négocier.
Les fonctions principales au sein du club sont : animation des séances d'entrainement, intervention dans les écoles et centre de loisirs pour promouvoir les pratiques fédérales, animation diverses au sein du club, encadrement d'une ou plusieurs équipes, gestion de la bonne organisation des compétitions........
Le poste est à pourvoir au 15/08/2024.
La pratique ou la connaissance du handball est impérative.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Activités physiques et sportives adaptées
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Expliquer les conditions de pratique d'une activité sportive
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Représenter la structure et faire l'interface entre les parents, les adhérents, les partenaires, les encadrants
  • - Aider les pratiquants à situer leur niveau sportif et leur progression
  • - Connaissance du handball

Entreprise

  • CERCLE ATHLETIQUE PONT-AUDEMER HANDBALL

    Association sportive proposant l'enseignement et la pratique du handball en loisirs et en compétitions. A partir de 3 ans, toutes catégories féminines, masculines, mixtes. et tous niveaux Ecole d'arbitrage, école de handball, équipes adultes

Offre n°63 : poseur de canalisation (H/F)

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 27 - CORNEVILLE SUR RISLE ()

Mission longue ?
Notre agence Adéquat de Pont-l'Evêque recrute des nouveaux talents sur des postes de Poseur Canalisateur TP (F/H).
Missions :
- contrôler l'implantation des canalisations
- réaliser des tranchées : guidage de l'engin pour réglage du lit
- sécuriser le périmètre d'intervention, pose de blindage de tranchée
- poser des canalisations et des fourreaux
- utiliser du petit matériels de compactage
Profil :
- Avoir une première expérience dans le secteur du BTP ou TP en tant que poseur canalisateur et/ou Manoeuvre TP
- Savoir utiliser les différents outils de manutention.
- Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire 12,5? + 13ème mois + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- RTT + Prime d'intéressement + prime de participation + CE + PEE (plan épargne entreprise)
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler)
Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°64 : Aide étancheur bardeur couvreur (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

En tant qu'Aide étancheur bardeur couvreur (H/F), vos missions seront les suivantes :
- participation à l'implantation et à la sécurisation du chantier
- participation à la pose de matériaux d'étanchéité du toit, à la pose de bardage,...

Votre profil : vous souhaitez vous former et évoluer dans le BTP,

Votre profil doit être éligible à l'insertion.

Compétences

  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS POUR L'INSERTION

Offre n°65 : Aide-soignant / Aide-soignante

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous travaillez au sein de notre Maison d'Accueil Spécialisée (horaire d'internat, travail le week-end), le poste consiste dans un cadre pluridisciplinaire, à accompagner les personnes en situation de handicap dans la réalisation des actes de la vie quotidienne et à favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie.

MISSIONS :

- Être garant du bien-être des personnes accueillies tout au long de la journée,
- Assurer le confort, l'hygiène et la sécurité des personnes,
- Participer à l'offre d'activités et d'animations dans le respect des projets d'accompagnement personnalisés,
- Assurer des références de personnes sur proposition de l'équipe de direction,
- Contribuer au travail collectif de l'équipe interdisciplinaire en cohérence avec les fonctions médicales et paramédicales,
- Assurer les transmissions de façon rigoureuse,
- Aide à la prise de médicaments.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Entreprise

  • LES PAPILLONS BLANCS DE PONT-AUDEMER ET

Offre n°66 : Professeur / Professeure de mathématiques (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Poste à temps complet - du 11 mars à fin d'année scolaire - temps complet - collège et de lycée pro


Diplômes en mathématiques indispensables, au minimum une licence

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Mathématiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Formations

  • - mathématiques | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS REGIONALE ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE

Offre n°67 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplome
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Dans le cadre de 2 restaurants côte à côte:
vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement.
Vous cuisinez le frais. Vous devez être autonome dans votre poste.
Vous pourrez être amené(e) à travailler dans 2 types de cuisine : traditionnel et cuisine américaine (assemblage produits).

Formation assurée.
2 jours de repos (travail un dimanche midi sur deux )

Entreprise

  • LE BISTROT DE LA GARE / ONCLE SCOTT

Offre n°68 : Electricien industriel PONT AUDEMER (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - CORNEVILLE SUR RISLE ()

Notre agence Adéquat de Pont l'Eveque. recrute des nouveaux talents sur des postes d'électricien industriel (F/H)
Missions :
- Lire et interpréter les schémas électriques et électroniques, les automatismes
- Elaborer un diagnostic, détecter un dysfonctionnement,
- Utiliser des appareils de mesure électrique et des logiciels
Profil :
- Avoir une habilitation électrique (BR, BO, B1 et B2)
- Savoir travailler en équipe
- Lire et interpréter les schémas électriques
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe - - Horaires : 7h30 - 12h / 13h-17h30
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler)

Compétences

  • - Connexion électrique
  • - Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Installer un système électrique
  • - Positionner des fils électriques sur un support

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°69 : MENUISIER/MENUISIERE POSEUR/POSEUSE (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vos missions :
-Vous aurez la responsabilité du bon déroulement des poses de tous les produits sur chaque chantier chez les particuliers.
-Chaque jour, vous devrez préparer le matériel pour aller sur vos chantiers.
-Vous préparerez et poserez toutes fermetures en aluminium en rénovation ou en neuf.
-Vous assurerez les réglages, les programmations nécessaires.
-Vous devrez contrôler tous les éléments de serrurerie, d'étanchéité et d'isolation après chaque pose de fourniture.
-Vous nettoierez les chantiers après chaque intervention.
-Vous conduisez le véhicule de société.
Vous travaillez majoritairement en équipe de 2 à 4 personnes.

*** Amplitude horaire de 7h30 à 17h15 et le vendredi de 8h à 17h15. Vous travaillez un vendredi sur deux ***

Compétences

  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Organiser son espace et son poste de travail

Formations

  • - menuiserie aluminium | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • M.V.R ALUMINIUM

    Vous êtes à la recherche d'un poste dans une entreprise familiale ? Vous aimez le travail en équipe et souhaitez valoriser vos compétences au profit d'une structure dynamique ? Ne cherchez plus ! spécialisée dans la fabrication et pose de véranda, pergola, menuiserie aluminium, fermeture. Nous avons à cœur de mettre en avant les compétences de nos collaborateurs et de capitaliser sur leurs développements.

Offre n°70 : Chauffeur hydrocureur (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Missions confiées :

- Entretien des postes de refoulement,
- Exploitation courante des stations d'épuration du territoire de la Communauté de Communes Pont-Audemer Val de Risle,
- Entretien des véhicules,
- Curage réseau
- Selon les besoins du service, réalisation des missions des autres agents.
- Réalisation de l'astreinte,

Poste situé au service assainissement, quai du Mascaret à Pont-Audemer

Compétences

  • - Entretenir des canalisations
  • - Contrôler une canalisation
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Appliquer la réglementation spécifiant les normes d'assainissement

Entreprise

  • CC DE PONT-AUDEMER / VAL DE RISLE

Offre n°71 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Dans un restaurant traditionnel , vous aurez en charge la cuisine des viandes, des poissons, des sauces.

Vous aurez deux jours de repos consécutifs.

Vous travaillez en coupure ou en longue.




Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuisiner des sauces
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BMT INVESTISSEMENT

Offre n°72 : Electricien N3 (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - TROUVILLE LA HAULE ()

Vos missions
1. Réaliser des travaux d'installation courants et de mise en service des équipements électriques à partir de directives générales en industrie.
2. Câbler et raccorder des installations de basse tension.
3.Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance.
4.Transmettre son expérience.

Vous êtes autonome sur le poste

Habilitation électrique à jour (formation possible en interne)
Caces 486 (caces nacelle) à jour (formation possible en interne)




Compétences

  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Normes de sécurité électrique
  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Réaliser des interventions de sécurité nécessitant une habilitation
  • - Réaliser une opération de câblage d'armoire électrique
  • - Réaliser une opération de tirage de câbles
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser une opération de maintenance
  • - Habilitation HOBO

Entreprise

  • MAINTENANCE ET CONSEIL EN ECLAIRAGE OUES

Offre n°73 : Maçon débutant H/F (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ST PHILBERT SUR RISLE ()

ADERIM ROUEN recrute pour l'une de ses entreprises sur SAINT-PHILBERT-SUR-RISLE (27) une personne souhaitant gagner de l'expérience dans le métier de maçon.

Votre profil :

- Avec ou sans expérience, débutant accepté,

- Faire preuve de curiosité,

- Savoir travailler en équipe.


Vos missions :

- Terrasser et niveler la fondation,

- Appliquer les mortiers,

- Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,

- Réaliser des enduits,

- Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton.

LISTE NON EXAUSTIVE

REMUNERATION SELON VOTRE PROFIL

Vous aimez le travail en extérieur, le travail manuel et vous appréciez des travaux de rénovation/construction, envoyez-nous votre candidature

Entreprise

  • ADERIM ROUEN

Offre n°74 : ALTERNANCE - Apprenti maçon H/F (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ST PHILBERT SUR RISLE ()

ADERIM ROUEN recrute pour l'une de ses entreprises sur SAINT-PHILBERT-SUR-RISLE (27) une personne souhaitant se former au métier de maçon en alternance.

Votre profil :

- Avec ou sans expérience, débutant accepté,
- Faire preuve de curiosité,
- Savoir travailler en équipe.


Vos missions :

- Terrasser et niveler la fondation,
- Appliquer les mortiers,
- Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,
- Réaliser des enduits,
- Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton.

LISTE NON EXAUSTIVE

REMUNERATION SELON VOTRE ÂGE

Vous aimez le travail en extérieur, le travail manuel et vous appréciez des travaux de rénovation/construction, envoyez-nous votre candidature :

Entreprise

  • ADERIM ROUEN

Offre n°75 : Technicien / Technicienne de maintenance en équipements industriels

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 ans
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Nous recherchons un technicien de maintenance F/H à Pont-Audemer (27)

Horaires en 2x8 : lundi au vendredi 6h-13h et 13h-20h.

Vous serez chargé de veiller au bon fonctionnement du système de production en le maintenant dans un état optimum.

Missions :

Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements

Intervenir en cas de panne

Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements sur les équipements

Intervention sur extrudeuses en préventif et curatif

Mécanique, électrique, automatisme, pneumatique, hydraulique

Profil :

Autonome, rigoureux, esprit d'équipe, polyvalent

Bac pro maintenance industrielle

Poste à pourvoir rapidement
Longue mission

Si vous vous retrouvez dans ce profil, merci de nous transmettre votre candidature par mail pont-audemer@sos-interim.fr ou contactez nous au 02.79.02.02.22

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • SOS PONT AUDEMER INTERIM

    SOS-INTERIM PONT-AUDEMER

Offre n°76 : Infirmier de santé au travail F/H (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 ans
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Notre client est un groupe d'électronique français spécialisé dans l'aérospatiale, la défense, la sécurité et le transport terrestre . Recherche pour son site de Pont -Audemer, un IDE F/H expérimenté de santé au travail pour un remplacement du 2 avril au 17 mai 2024.Sur un site d'environ 300 personnes :
Organisation des VM/SIR
Gestion des visites de reprises, mi-temps thérapeutique, visite liaison
Suivi RQTH (connaissance de la réglementation)
Autonome
Bon relationnel, empathie, proactivité, dynamisme, curiosité. Sur un site d'environ 300 personnes :
Organisation des VM/SIR
Gestion des visites de reprises, mi-temps thérapeutique, visite liaison
Suivi RQTH (connaissance de la réglementation)
AutonomeLicence Santé au travail - profil confirmé

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux
  • - Réaliser un dépistage (visuel, auditif)
  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient

Entreprise

  • AILE MEDICALE

Offre n°77 : Conducteur de travaux démolition (H/F)

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Notre agence Adéquat de Pont l'Evêque recrute des nouveaux talents sur des postes de Conducteur de travaux démolition (F/H).
Missions :
- Diriger et organiser le chantier de démolition, planifier des travaux, établir le budget
- Assurer la gestion financière des chantiers : suivi budgétaire, analyse des écarts entre prévisionnel/réel
- gestion du stock et des achats de matériaux
- Organiser et gérer le personnel et les intervenants extérieurs
veiller à la bonne application des règles et consignes liées au QHSE, réglementation du travail, la bonne tenue du chantier
Profil :
- Maîtriser les techniques du bâtiment et de la construction.
- De formation BAC Pro / BTS Bâtiment / DUT Génie Civil TP
- Avoir une bonne capacité d'analyse, savoir maîtriser des budgets et posséder un bon relationnel.

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *** (voir postuler).
Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°78 : Chef de chantier enrobé (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à PONT AUDEMER, un chef de chantier enrobé H/F.
Poste en CDI
Missions :
Vos missions seront :
- La préparation et l'implantation du chantier : étude du dossier, établissement du planning, renseignements et vérification des documents administratifs et réglementaires
- L'organisation du chantier : approvisionnement en matériaux et matériel, définition des zones de stockage, veille à la bonne exécution des travaux, participation aux réunions de chantier
- La gestion administrative et suivi financier du chantier : contre étude, bons de commande, écarts entre prévision et réalisation (avancement du chantier, et aspect financier), devis modificatifs ou supplémentaires, établissement des rapports
- L'encadrement des équipes et la mise en application de la politique sécurité sur le chantier : animation sécurité, veille à la bonne application des règles (sécurité, droit du travail), des procédures en place, de la bonne tenue du chantier
- La réception des travaux : DOE, plan de récolement
Profil :
- Diplôme dans les travaux publics
- Débutant ou expérience en tant que chef d'équipe
- Une expérience significative en TP
- Permis B obligatoire
- Bon esprit d'équipe, autonomie, capacité d'adaptation
Rémunération et avantages :
- Rémunération selon le profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Établir l'état d'avancement de travaux

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°79 : Comptable (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un Comptable Clients (H/F)
Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier, il/elle assurera les missions suivantes :
-Suivi des comptes clients et relance des clients
-Etablissement, émission et saisie comptable des factures clients des différentes structures
-Aide diverse aux comptables clients
-Enregistrement comptable des règlements clients et interco

Vous êtes issu(e) d'une formation en comptabilité ou Assistant(e) de Gestion PME-PMI et êtes doté(e) d'une première expérience acquise en PME ou en cabinet d'expertise comptable.
Vous maitrisez l'environnement Windows et maitriser idéalement le logiciel ANAEL.

Contrat 40 heures (38h effectives et 2h non rémunérées ouvrant droit aux RTT).
Horaires de travail : 8h00-12h00/13h30-17h30 du lundi au vendredi.

Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son?comité d'entreprise?(cinéma, chèque vacances, location vacances... ). Vous pouvez également placer vos?Indemnités de Fin de Mission?pour vous constituer une?épargne tous les mois à un?taux de 8%?!

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un Comptable Clients (H/F)

Offre n°80 : Comptable

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 mois
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Nous cherchons un(e) comptable compétent pour rejoindre notre association.
Le/la comptable sera responsable de la gestion des aspects financiers y compris la budgétisation, l'analyse financière et la comptabilité générale.

Il vous faudra gérer les opérations comptable quotidiennes, y compris la saisie de factures, le paiement des fournisseurs et l'enregistrement de trésorerie.
Egalement participer à la budgétisation et au suivi des dépenses, assurer le respect des réglementations fiscales et comptables en vigueur.

Vous serez acteur/trice des changements de process, d'outils et de contrôle...
Vous devrez intervenir dans les projets de la structure: amélioration continue, formalisation de procédure...

Vous êtes diplômé d'une formation comptable et avez un minimum d'expérience significative sur un poste similaire.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ITER'ACTION-PAREC

    Noter association est un Chantier d'insertion constitué d'une équipe de 22 salariés qui encadre 160 ETP en insertion. Nous avons plusieurs activités sur différents sites: collecte de carton, textile et papier, tri textile et papier, vente de textile de seconde main (3 boutiques), des ateliers de couture et de repassage et 2 ressourceries. Le siège est situé à Pont Audemer mais l'association se décline sur Bernay, Menneval et Beuzeville.

Offre n°81 : Chef pâtissier / pâtissière (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 43H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 An(s) - en restauration gastronomique
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous avez exercé la majorité de votre parcours professionnel dans le secteur de l'hôtellerie gastronomique haut-de-gamme.
Au cœur d'une petite brigade de 3 personnes, vous êtes en charge de la pâtisserie et vous participez à la création de la carte des desserts.

Vous veillez au respect de la fraîcheur des aliments, des normes d'hygiène et de sécurité dans votre cuisine. Vous gérez la mise en place de certains plats du petit déjeuner, des repas quotidiens du personnel et de la gestion des déchets.

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Confectionner des pâtisseries
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT BELLE ISLE SUR RISLE

    Hôtel restaurant spa 4 étoiles situé à Pont-Audemer parc arboré

Offre n°82 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 43H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 An(s) - en restauration gastronomique
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous avez exercé la majorité de votre parcours professionnel dans le secteur de l'hôtellerie gastronomique haut-de-gamme.
Au cœur d'une petite brigade de 3 personnes, vous veillez au respect de la fraîcheur des aliments, des normes d'hygiène et de sécurité dans votre cuisine. Vous êtes en charge de la mise en place de certains plats du petit déjeuner, des repas quotidiens du personnel et de la gestion des déchets.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des aliments
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT BELLE ISLE SUR RISLE

    Hôtel restaurant spa 4 étoiles situé à Pont-Audemer parc arboré

Offre n°83 : Mécanicien / Mécanicienne service rapide en automobile

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Notre concession Renault de Pont Audemer recrute un mécanicien service rapide (f/h).

Au sein du Renault minute, vos principales missions sont les suivantes :

Vous accueillez et réceptionnez les clients
Vous effectuez les opérations d'entretien courant
Vous intervenez techniquement sur les opérations de mécanique, pneumatique etc ...
Vous maintenez vos connaissances techniques à jour en vous documentant régulièrement sur les évolutions automobiles
Vous respectez les standards du constructeur ainsi que les règles en vigueur dans l'entreprise concernant la qualité, la sécurité, l'hygiène et l'environnement.

Vous avez le sens de l'organisation et de la gestion du temps.

Vous êtes soucieux de la qualité de vos prestations et du service au client. Vous êtes disponible auprès de vos collègues.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • GUEUDET FRERES

Offre n°84 : Mécanicien / Mécanicienne automobile

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

La concession Renault de Pont Audemer recrute pour son atelier un mécanicien (f/h).

Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous prenez en charge en complète autonomie les diagnostics, la recherche de panne, les réparations mécaniques et l'entretien courant (pneus, révision, freinage, moteur, embrayages ...)
Vous effectuez votre activité dans le respect des règles en vigueur dans l'entreprise.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation ainsi que votre goût du travail bien fait.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • GUEUDET FRERES

Offre n°85 : Psychologue

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Le Centre Hospitalier de la Risle recherche un(e) psychologue pour différents services de l'établissement (70% EHPAD, 10% PASA, 20% ACCUEIL DE JOUR).
Le psychologue devra assurer la reconnaissance et le respect de la personne dans sa dimension psychique, évaluer et accompagner les résidents/usagers/patients, leurs familles et les équipes.
Avec les missions suivantes:

Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution).
- Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle.
- Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive
et curative auprès des patients et de leurs familles.
- Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement.
- Élaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement.
- Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles internes ou externes (formation, soutien,
groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle).
- Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs.
- Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques,
enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises.
- Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions.
- Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico clinique
entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques.
- Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires.

* Poste modulable dans un établissement à taille humaine,
* Travail en équipe: 8 psychologues sur le CH dont un trinôme psychologue sur la filière gériatrique, une équipe de rééducation sur l'EHPAD
* Temps FIR et accès à la formation

Horaire fixe à définir.

***Poste à pourvoir rapidement***

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Pratiquer une séance de psychothérapie individuelle, de groupe, familiale
  • - Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE PONT AUDEMER

    Le Centre Hospitalier de la Risle est un établissement sanitaire et médico-social de 364 lits et places répondant aux besoins de proximité d une population de près de 60 000 habitants sur Pont-Audemer et ses environs. Il se compose d un hôpital et d une maison de retraite, regroupés sur un site unique d environ huit hectares, à proximité du centre-ville de Pont-Audemer.

Offre n°86 : ELECTRICIEN (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - Vous avez de 3 à 5 ans d'expérience
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous aurez les missions suivantes:
Travaux d'installation électrique en courant fort et faible, maintenance et dépannage sur l'ensemble des sites, mise en conformité des installations, branchements, raccordements pour les manifestations et évènements.
Vous intervenez sur des travaux neufs et anciens.
Vous aurez des missions annexes: métrés, devis, contrôle des commandes. Vous serez amené(e) à apporter une aide ponctuelle aux autres corps de métier bâtiment. Vous aurez des astreintes techniques.
Vous avez les compétences en courant faible (système de sécurité incendie, alarme, informatique...)
Vous travaillez au sein d'une équipe de 9 personnes et devez rendre compte à vos responsables.

Vous vous déplacerez sur le territoire intercommunal avec le véhicule mis à disposition.

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Câbler un matériel
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Installer un système électrique
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder, gérer un réseau technique

Entreprise

  • CC DE PONT-AUDEMER / VAL DE RISLE

Offre n°87 : Mécanicien / Mécanicienne automobile

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 mois
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Roady : des centres-autos tout en une première dans le secteur

Entretien, réparation, équipement : Les centres-autos Roady répondent à toutes les exigences des automobilistes et se positionne comme une véritable alternative aux réseaux de constructeurs et aux garages indépendants. Cette enseigne née en 2004 est implantée dans des zones semi-urbaines. Elle représente à ce jour 155 centres-autos, 119 en France et 36 au Portugal. Innovante, l'enseigne associe dans son offre ateliers et espaces de vente : une première dans le secteur

Rattaché(e) au chef d'atelier, vos missions seront d'assurer divers travaux de maintenance et de réparations sur des véhicules comme :

-Entretiens périodiques

-Pose d'accessoires

-Pneumatiques, géométrie

-Freinage

-Différents diagnostics

Vous êtes motivé(e) par le secteur automobile mais vous n'avez pas d'expérience ? Une formation peut vous êtes envisagée

Entreprise

  • PHENIX

    Rejoindre le groupe ROADY, c'est partager l'histoire d'un groupe performant et solide qui recherche des profils évolutifs et sait offrir des opportunités d'évolution aux personnes engagées et talentueuses.

Offre n°88 : Coordinateur Supply Chain LRU F/H - Logistique (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Descriptif du poste:
Intégrez, dès à présent, un groupe d'une renommée internationale en tant que coordinateur supply chain LRU H/F, vos missions consisteront à :
- Suivre le carnet de commandes
- Assurer l'interface entre les sous-traitants et les services internes
- Traiter les litiges , contrôle qualité et facturation
- Gestion des stocks pour répondre aux besoins des clients

Profil recherché:
Vous disposez d'une expérience en commerce, supply chain, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques tel que SAP et vous pratiquez couramment l'anglais. Vous êtes titulaire d'un bac+5 en achat ou commerce ou supply chain.

Entreprise

  • CRIT PONT-AUDEMER

    Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous

Offre n°89 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

La résidence saint Germain EHPAD accueillant 80 résidents, recherche un.e Agent de service hôtelier/hospitalier en CDD .
Dans un cadre chaleureux et haut de gamme, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Vos missions seront les suivantes :
- entretien des chambres et des locaux
- service des petits déjeuner et des repas
Vous excercez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables.

Entreprise

  • Ehpad Résidence Saint Germain

Offre n°90 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Le Clos des Cèdres est une petite résidence pouvant accueillir jusqu'à 56 résidents, dont 6 en Accueil de Jour et 12 en Unité Protégée. C'est une équipe soudée et à l'esprit familial que vous pouvez rejoindre, elle est donc prête à vous mettre à l'aise et à vous accompagner dans votre prise de poste ! 
Sur un temps de travail de 35h sur 2 semaines et des journées de 10h travaillées, vous avez un planning fixe, ainsi qu'1 week-end sur 2 ! 
Située à Pont-l'Evêque, la résidence bénéficie des avantages des petites villes tout en étant proche de Caen, Lisieux, Deauville ou Le Havre.
C'est à un salaire à partir de 1920€ brut hors ancienneté, dimanches et fériés que vous pouvez décider de nous rejoindre pour égayer la résidence et les résidents ! 

CDD de remplacements avec possibilité d'évolution sur des postes de soignants en réalisant des formations.

Entreprise

  • Ehpad Résidence Le Clos des Cèdres

Offre n°91 : Animateur H/F

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

La résidence saint Germain EHPAD accueillant 80 résidents, recherche un.e Animateur en CDD .
Dans un cadre chaleureux et haut de gamme, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs.
Vos missions seront les suivantes :
-  Garantir des animations quotidiennes 
-  Suivre un planning d'animation 
-  Maintenir le lien avec les différents intervenants extérieurs 
-  être innovante et dynamique 
Vous excercez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard.

Entreprise

  • Ehpad Résidence Saint Germain

Offre n°92 : Netto hôte de caisse etudiant (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.

Chez Netto, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable +  mutuelle, semaines de congés payés 
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Temps de travail : Temps partiel
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Netto

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...

Offre n°93 : Assistant service apres vente (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

L'Assistant SAV est en contact régulier avec la clientèle et doit donc apprécier le contact. Pour durer à ce type de poste, il est primordial d'avoir un tempérament calme, savoir faire preuve de pédagogie avec les clients difficiles, et être diplomate.
Il faut également avoir des qualités de négociateur avec le client, et instaurer un climat de confiance. L'exigence de la clientèle oblige l'Assistant SAV à démontrer de la réactivité pour satisfaire les demandes.
Il est indispensable de faire preuve d'organisation afin de gérer les priorités des tâches à effectuer, toujours dans le but de satisfaire le client, mais aussi de réduire au maximum les délais de traitement.
L'Assistant SAV doit avoir l'esprit d'équipe puisqu'il travaille au sein d'un service mais également être autonome et force d'initiatives.
D'un point de vue des savoir-faire, ce poste demande une grande polyvalence pour pallier les différentes missions :
Relation clientèle
Répondre aux demandes (accueil physique ou téléphonique) d'aides techniques, de maintenance corrective ou préventive des clients sur des gammes de produitsGérer les réclamations de la clientèleRéaliser un premier diagnostic selon les demandesDonner des explications techniques à la clientèleValider les demandes de prise en charge d'interventions techniques (ex. : produits sous garantie)
Reporting technique
Rédiger des rapports de diagnostic, décrire les dysfonctionnements ou difficultés techniques identifiéesFaire remonter les incidents observés aux techniciens, à sa hiérarchie, ou selon les cas auprès des fournisseurs
Suivi, contrôle
Suivre les problèmes techniques du SAV et apporter un support si nécessaire à différentes étapes de la résolution de la problématiqueContrôler et valider la qualité des prestationsAssurer une veille sur l'évolution des produits de sa responsabilité
Savoirs théoriques et procéduraux
Avoir des connaissances sur les outils bureautiques et les logiciels de gestion techniqueConnaître les procédures spécifiques de l'enseigne dans le domaine SAV
Savoir-faire
Savoir analyser des données techniquesSavoir se référer à une notice techniqueSavoir rédiger et décrire le problème technique à l'attention des techniciens dans le respect des procédures définies. Savoir remonter l'informationConnaître les procédures de résolution d'incidents techniques.Savoir diagnostiquer une panne ou un dysfonctionnementApporter une solution appropriée en fonction des caractéristiques de la panneAcquérir une certaine polyvalence dans sa connaissance des gammes de produitsOrganiser son travail en fonction des priorités et du degré d'urgence des problèmes techniquesRespecter les délais dans le traitement des demandesSavoir entretenir ses connaissances sur les évolutions de gammes. Se former aux nouvelles technologies et nouveaux produits
Compétences relationnelles et comportementales
Avoir des qualités de négociateur avec le client, savoir  instaurer un climat serein avec luiSavoir garder son calme malgré le mécontentement d'un clientAvoir un sens commercial , en plus de compétences techniques tre capable de s'adapter à différents types d'interlocuteurs, selon leur niveau techniqueSavoir développer un argumentaire technique, négocier et convaincre ses interlocuteurs tre capable d'évaluer le degré d'urgence des pannes ou dysfonctionnements pour gérer les prioritésAvoir une capacité à partager l'information, à mutualiser
Entreprise Dynamique à taille Humaine
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par ...

Offre n°94 : Vendeur jardinerie (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des vendeurs vendeuses en jardinerie pour intégrer notre équipe dynamique au sein d'une entreprise familiale.
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Vos missions :
- Accueil, accompagnement du client dans ses achats des produits de la jardinerie (Cave - Habillement - animalerie - Jardinage),
- Réalisation de la vente de végétaux d'intérieur (fleurs coupées, plantes fleuries, compositions florales, plantes vertes, fleurs séchées, ...), d'extérieur (arbustes d'ornement, arbres fruitiers, plantes à massifs, rosiers, bulbes, ...) et de produits ou d'accessoires de jardinerie (pots, engrais, terreau, produits phytosanitaires, ...) auprès d'une clientèle de particuliers,
- Mise en place et merchandising des produits
- Théâtralisation et Animation commerciale des produits,
- Gestion des stocks
- Entretien de l'espace de vente
- Réception des produits et végétaux.

Votre profil :
Vous possédez impérativement une formation en jardinerie OU une expérience d'un an. Vous êtes issu du secteur de la jardinerie et ou horticulture mais ce poste est aussi ouvert à un candidat motivé souhaitant se former et développer ses compétences sur ce poste.
Vous travaillerez et serez formé en doublon avec un salarié qualifié de l'entreprise.
Vous êtes expérimenté dans la vente et conseil en produits de jardin : phyto, engrais, outillage, semences, bulbes, contenants... Vous êtes issu des métiers du paysagisme, vous possédez un attrait pour la vente et le conseil.
Diplôme CERTIPHYTO vivement apprécié et indispensable à terme.
Travail tous les samedis, travail le dimanche selon un planning tournant, travail les jours fériés.
Salaire selon ancienneté dans le métier, négociable.
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par ...

Offre n°95 : Assistant(e) administratif et d'accueil H/F

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Notre cabinet d'architectes haut de gamme composé d'une équipe de 7 personnes, réparti sur deux sites Deauville et Pont-Audemer, recherche un(e) Assistant(e) Administratif pour venir en soutien de l'équipe.
Vous justifiez d'une expérience similaire en assistanat administratif, idéalement à un poste où vous avez eu du suivi administratif de projets. Vous avez l'habitude d'avoir des missions où rigueur et précision sont de mise et prenez plaisir à être autonome dans votre poste et à aller chercher les informations de manière proactive.
Polyvalent, agréable et à l'écoute, vous êtes à l'aise sur la gestion de dossiers et le suivi administratif.
Vos missions :
- Rédaction des contrats architectes
- Tenue de la facturation du cabinet
- Réalisation des relances clients
- Déclaration d'assurance professionnelle annuelle
- Tenue du standard téléphonique et des courriels, prise de contact nouveaux clients, et redirection aux architectes
- Gestion des contrats fournisseurs (loyer, véhicules, copieurs, informatique, téléphones, .)
- Gestion des fournitures diverses
- Gestion du courrier, envoi et réception
- Tenue de la comptabilité de chantier (rédaction des marchés de travaux, rédaction d'avenant aux marchés de travaux, réalisation des certificats de paiements)
- Rédaction de courriers divers en fonction des dossiers des architectes
- Tenue des mains courantes mensuelles pour transmission au comptable
- Tenue des comptes bancaires (provision assurance, impôt, et TVA)
- Gestion du social (transmission au comptable des congés et absence des salariés, frais salariés, diffusion des bulletins de salaires, déclarations diverses)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 1 500,00€ à 2 000,00€ par mois
Avantages :
* Horaires flexibles
* Travail à domicile occasionnel
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* 13ème Mois
* Primes
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/04/2024

Offre n°96 : Century 21 - Secrétaire de direction (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous prenez en charge l'animation et l'accompagnement de l'équipe commerciale et assurez la mise en œuvre de la politique commerciale au sein de l'agence.
Vous recrutez des collaborateurs au métier de conseiller en immobilier, les intégrez à l'équipe, les formez au métier de conseiller et les accompagnez dans leurs missions quotidiennes.
Vous assurez ainsi leur montée en compétence et le développement de l'activité commerciale de l'agence.
Vous suivez de près les différents indicateurs de performance à l'aide des outils de pilotage et adaptez votre stratégie en fonction des besoins identifiés.
Vous animez l'équipe au travers de réunions commerciales, points individuels, formations, actions terrain, opérations de communication.
Vous contrôlez la conformité juridique de tous les éléments qui émanent du service transaction.
Vous vous assurez de l'accompagnement des projets vendeurs et acquéreurs et du suivi rigoureux des dossiers de vente en cours.
Vous instaurez une super cohésion d'équipe et veillez à la qualité de service apportée quotidiennement à l'ensemble des clients de l'agence.
Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le métier de conseiller(ère) et/ou dans le management d'équipe.
Vous êtes doté(e) d'une réelle intelligence relationnelle qui vous permettra de tirer le meilleur de la diversité humaine d'une belle équipe.
Vous êtes dynamique et rigoureux(se).
Vous êtes un(e) super fédérateur(trice) !

Entreprise

  • Century 21

    Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...

Offre n°97 : Century 21 - Assistant administratif et commercial / Assistante administrative et commerciale (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Votre rôle au sein de l'agence est essentiel.
Vous êtes l'interlocuteur(rice) direct(e) de toutes les personnes qui entrent en contact avec l'agence et assurez une parfaite communication au sein de l'équipe afin d'apporter un suivi client irréprochable.
Vous accueillez les clients (physiquement, au téléphone et par e-mail) et répondez à leurs demandes dans le respect de la qualité de service CENTURY 21.
Vous êtes garant(e) de la qualité de la communication de l'agence sur l'ensemble des supports de diffusion dont vous êtes responsable tels que la vitrine, les réseaux sociaux, le site Internet de l'agence, .
Vous contribuez pleinement à l'efficacité et à l'efficience de l'équipe commerciale mais aussi à l'image de marque de l'entreprise.
Vous assurez les missions administratives liées à l'activité de l'agence et coordonnez l'organisation commerciale en appui de l'équipe commerciale et du manager.
Vous êtes dynamique, organisé(e), proactif(ve) et toujours super souriant(e) !

Entreprise

  • Century 21

    Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...

Offre n°98 : CONSEILLER(E) EN GESTION DES DROITS EN CONTRAT DE PROFESSIONALISATION F/H (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Missions:
Découvrez les missions avec Jessie, conseillère en gestion des droits, qui vous parle de son métier au travers de cette vidéo :




https://youtu.be/S5HofKOK5WE

Voici en synthèse les missions principales qui vous seront confiées :
- Accueillir et délivrer aux demandeurs d'emploi  des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation,
- Assurer la sécurisation financière et le traitement du dossier d'indemnisation dans les délais impartis et contribuer ainsi à la satisfaction du demandeur d'emploi,
- Gérer les réclamations, les trop-perçus  et mettre en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant,
- Établir une relation personnalisée et proactive avec le demandeur d'emploi dans la gestion et le suivi du dossier d'indemnisation.

Avant de postuler, vous avez l'opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste (https://poleemploi.aplygo.com/).

Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de  développement de compétences.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Spécificités du poste:
Non renseigné
Compétences:
Vous aimez être au contact d'un public varié.
Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe.
Vous savez prendre des initiatives.
Votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse vous permettent d'élaborer des solutions personnalisées.
Votre communication écrite et orale est un atout.
Alors, n'hésitez pas et rejoignez-nous !

Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(ère) France Travail, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

Spécificités:
Non renseigné

Entreprise

  • pôle emploi - DR Normandie

    Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, Pôle emploi œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur Pôle emploi, consultez le site www.pole-emploi.org/accueil/.

Offre n°99 : VENDEUR(SE) LIBRE-SERVICE (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Pont-Audemer, un vendeur en Libre-Service (F/H) pour venir compléter son équipeAu quotidien, votre responsabilité sera d'accueillir la clientèle professionnelle ainsi que les particuliers, les orienter et assurer les ventes du magasin libre-service.
Les principales tâches :
L'accueil des clients au sein du point de vente, le conseil et la proposition de la meilleure solution/produits selon leurs projets ou besoins.
La vente de l'ensemble de notre gamme de produits et services : sanitaire, plomberie, chauffage, génie climatique.et la promotion des actions commerciales en cours.
La tenue et l'attractivité du point de vente : réception des marchandises, mise en rayon, étiquetage et facing, propreté, inventaires tournants et zonage des produits.
La saisie des commandes, la facturation des marchandises, la gestion des retours clients, le suivi et la relance client.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°100 : Vendeur(euse) Libre-Service - Pont-Audemer (27) (H/F)

  • Publié le 18/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Pourquoi on a besoin de toi ? Notre agence de Pont-Audemer recherche son/sa futur(e) Vendeur(euse) en libre-service pour venir compléter son léquipe.En quoi cela consiste ?Au quotidien, ta responsabilité sera daccueillir la clientèle professionnelle ainsi que les particuliers, les orienter et assurer les ventes du magasin libre-service.Quelles seront tes missions ?Au quotidien tu seras en charge de : Laccueil des clients au sein du point de vente, le conseil et la proposition de la meilleure solution/produits selon leurs projets ou besoins.La vente de lensemble de notre gamme de produits et services : sanitaire, plomberie, chauffage, génie climatiqueet la promotion des actions commerciales en cours.La tenue et lattractivité du point de vente : réception des marchandises, mise en rayon, étiquetage et facing, propreté, inventaires tournants et zonage des produits.La saisie des commandes, la facturation des marchandises, la gestion des retours clients, le suivi et la relance client. Les plus ?Tu souhaites t'épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe ? Alors, ce poste est fait pour toi, rejoins-nous ! Ce poste est-il fait pour toi ? - Tu apprécies le contact avec le client et tu aimes vendre- Tu as de préférence une véritable appétence voire une connaissance des produits dinstallation sanitaire, plomberie, chauffage, génie climatique- Tu es idéalement diplômé(e) en vente/commerce et tu as de lexpérience dans ce domaine- Tu es à l'écoute, souriant(e), dynamique et curieux(se)- Tu as à cœur de participer à la croissance du magasin en concluant des ventes.Sache que chez nous, c'est ta personnalité qui fera la différence !Aussi, si tu te reconnais dans ce profil n'hésites pas : on t'invite à postuler sans attendre.Nous serons ravis de pouvoir échanger avec toi prochainement. On vous en dit plus sur nous DSC (Distribution Sanitaire et Chauffage) est constitué de plusieurs enseignes spécialistes : CEDEO, CLIM+, DISPART, Envie de salle de Bain. Notre vaste réseau de 450 agences nous permet d'être proches de nos clients et faire de nous le 1er réseau spécialiste français multicanal. Autant dire qu'avec un si grand réseau nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents. Du génie climatique, à la plomberie en passant par la commercialisation de salles de bain ; tu trouveras ta place !DSC fait partie de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui sinvestissent dans lamélioration de leur habitat.Saint-Gobain est un Groupe ouvert et engageant, où chacun notamment lorsquil est en situation de handicap - se sent accueilli et intégré, et peut sexprimer et mener son parcours professionnel dans un climat de confiance et de respect.Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise linclusion des personnes en situation de handicap. Nous reconnaissons les compétences des personnes handicapées et leur donnons les moyens dexprimer tous leurs talents. Retrouve-nous sur ! Pour être sûr de ne rien oublier Afin que tu puisses tépanouir et te sentir pleinement intégré(e) nous te proposons :-Un parcours dintégration complet et personnalisé afin de prendre ton poste dans les meilleures conditions- Des formations adaptées tout au long de ton parcours- Une rémunération composée d'un fixe (1900 à 2100 euros brut mensuels) et d'un variable pouvant aller jusqu'à 100 euros brut par mois.- Un suivi personnalisé qui te permettra si tu le souhaites d'évoluer au sein du groupe !- Un accès aux avantages Saint-Gobain: Plan Epargne Groupe, intéressement trimestriel pouvant aller jusqu'à 750 euros selon la performance de ton agence et participation annuelle pouvant représenter jusqu'à un mois de salaire brut selon la performance de l'entreprise, une prime vacances représentant 20% de ton salaire brut mensuel versé en Juin, des tickets restaurant ainsi que des remises commerciales sur nos produits. Plutôt intéressant, tu ne trouves pas ? Eh psst ! Il parait quune image vaut parfois mille mots, alors on tinvite à cliquer ici pour avoir une idée du quotidien et de lambiance qui règne au sein de nos enseignes ! Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment linclusion des personnes en situation de handicap.

Offre n°101 : Hôte / Hôtesse (H/F)

  • Publié le 15/02/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Description du poste :
Notre client, spécialisé dans la grande distribution, recrute dans le cadre de son développement un(e) hôte de caisse.
Vos missions seront les suivantes :***Procéder aux ouvertures et aux fermetures de caisse***Enregistrer les achats***Contrôler le flux client***Contrôler son fonds de caisse***Remplir les bordereaux de caisse***Gérer la file d'attente***Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail***Contrôler les produits lors du passage en caisse***Informer sur les erreurs de prix si nécessaire***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons une personne dynamique, sérieuse et ponctuelle.
Il faut également :***Connaître les modes opératoires et les procédures de saisie des ventes et d'encaissement***Connaître les procédures d'accueil de la clientèle***Connaître les principaux types d'anomalies liées à la gestion de la caisse***Connaître et appliquer les règles de sûreté vis-à-vis de sa recette***A vos CV !!

Offre n°102 : Vendeur / Vendeuse en jardinerie h/f

  • Publié le 08/02/2024 | mise à jour le 11/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des vendeurs/vendeuses au rayon PLOMBERIE-SANITAIRE pour intégrer notre équipe dynamique au sein d'une entreprise familiale.Le poste est à pourvoir dès que possible.Vos missions :- Accueil, accompagnement du client particuliers et artisans dans ses achats des produits des rayons PLOMBERIE (raccord, siphon, multi-couche, etc...) et SANITAIRE (meubles de salle de bain, douches, wc, etc...).- Mise en place et merchandising des produits- Théâtralisation et Animation commerciale des produits,- Gestion des stocks- Entretien de l'espace de vente- Réception des produits.
Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ?

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°103 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 27 - ETREVILLE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°104 : Conseiller / Conseillère en validation des acquis de l'expérience h/f

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

- Effectuer les diagnostics des pannes courantes (électriques, électroniques de premier niveau de complexité ou mécaniques)- Réaliser le diagnostic et le contrôle des véhicules.- Entretien courant aux prestations les plus pointues
· Capacité d'adaptation,· Curiosité,· Sens de l'organisation, du travail en équipe,· Rigueur.Capacité climatisation catégorie V et habilitation électrique seraient un plus.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°105 : Vendeur comptoir magasinier (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Acteur majeur du centre Roady, le vendeur comptoir a pour principales missions :
L'accueil, le conseil et l'orientation des clients
La gestion des approvisionnement en articles et pièces détachées
L'animation du magasin (présentation articles, mise en rayon, etc.)
Votre sens de l'accueil et du service client, votre aptitude à mettre en avant l'espace de vente (promotions, têtes de gondoles...), et votre gestion rigoureuse des rayons (présentation, réapprovisionnement, PLV, signalétique...) contribuent à la croissance du chiffre d'affaires du centre.

Capacité d'adaptation,
Bon relationnel,
Ecoute active,
Courtoisie,
Curiosité,
Force de persuasion,
Sens de l'organisation, du travail en équipe,
Rigueur.
Avantages : un CE, une Mutuelle, une formation continue, un outillage individuel, des locaux avec équipements récents.
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Roady

    Avec près de 150 centres auto, Roady, enseigne automobile du Groupement des Mousquetaires, spécialiste de l'entretien et de la réparation automobile, est un acteur leader dans son secteur. Vos compétences techniques et qualités relationnelles vous permettront de construire un parcours professionnel au sein d'une entreprise à taille humaine... Un véritable tremplin dans le domaine de la distribution !  

Offre n°106 : Vendeur comptoir magasinier (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

- L'accueil, le conseil et l'orientation des clients
La gestion des approvisionnements en articles et pièces détachées
L'animation du magasin (présentation articles, mise en rayon, etc)
Votre sens de l'accueil et du service client, votre aptitude à mettre en avant l'espace de vente (promotions, têtes de gondoles...), et votre gestion rigoureuse des rayons (présentation, réapprovisionnement, PLV, signalétique...) contribuent à la croissance du chiffre d'affaires du centre.

Capacité d'adaptation,
Bon relationnel,
Ecoute active,
Courtoisie,
Curiosité,
Force de persuasion,
Sens de l'organisation, du travail en équipe,
Rigueur.
Profils : Vendeur comptoir vendeur conseil vendeur polyvalent réceptionnaire atelier
Avantages : un CE, une Mutuelle, une formation continue. 
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Roady

    Rejoindre le groupe ROADY, c'est partager l'histoire d'un groupe performant et solide qui recherche des profils évolutifs et sait offrir des opportunités d'évolution aux personnes engagées et talentueuses. Vous êtes volontaire, motivé et rigoureux. Vous souhaitez prendre part à l'évolution ?  Rejoindre une entreprise dynamique et familiale, c'est maintenant !

Offre n°107 : Adjoint directeur de magasin (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences.
Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager vos collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un BAC+3, vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Femme homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable  + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3
Temps de travail : Temps plein
Statut : Cadre

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°108 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 27 - ST MARDS DE BLACARVILLE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°109 : Chargé / Chargée de clientèle de banque (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Description du poste :
Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant que Chargé de Clientèle de Banque (F/H) ?
En qualité d'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients, vous serez chargé(e) de gérer un portefeuille de clients, anticipant leurs besoins et proposant une gamme complète de produits et services avec pour objectif de favoriser le développement de l'Agence.
- Promouvoir et vendre les produits et services disponibles
- Développer le portefeuille de clients par des rendez-vous et des activités de phoning
- Conquérir de nouveaux clients par le biais de recommandations et de prospection, en assurant un haut niveau de qualité lors de l'accueil
- Assurer la liaison avec les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels, etc.)
Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
- Tickets restaurants
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité.
En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.
Description du profil :
Pour ce poste de Chargé(e) de Clientèle de Banque (F/H), nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique avec une première expérience, capable de gérer un portefeuille clients,
- Aptitude à assurer la promotion et la vente des produits et services financiers
- Capacité à développer un portefeuille de clients via la prise de rendez-vous et l'activité de phoning
- Expérience dans l'acquisition de nouveaux clients à travers la recommandation et la prospection
- Diplôme en finance, banque, ou un domaine connexe serait un avantage.
Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant.

Offre n°110 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°111 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 27 - ST MARDS DE BLACARVILLE ()

Description du poste :
- Vous lancez les commandes d'achats sous-traitance (peinture, traitement de surface...),
- Vous vérifiez les tarifs pratiqués par rapport à la base ou à la liste de prix négociée,
- Vous saisissez et suivez des AR,
- Vous traitez les relances fournisseurs,
- Vous traitez les litiges et non-conformités,
- Vous sourcez de nouveaux fournisseurs,
- Vous tenez à jour la base fournisseurs et fiches articles,
- Vous analysez les mouvements de stocks,
- Vous analysez les indicateurs de performances,
- Vous réalisez les appels d'offres fournisseurs,
- Vous négociez en fonction des impératifs QCD.
Description du profil :
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Offre n°112 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 27 - MONTFORT SUR RISLE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°113 : Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F - Pont Audemer (27)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Poste et missions

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence d'Yvetot (76).

Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers.

Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients.

Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes :

* Assurer la promotion et la vente des produits et services
* Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning
* Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation
* Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..)
* Maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux

La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise.
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance.

Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation.

Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité.

En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.

Entreprise

  • Caisse d'Epargne Nord

Offre n°114 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - GLOS SUR RISLE ()

Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MONTFORT-SUR-RISLE (27290 , Normandie - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°115 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Description du poste :
Pour travailler où ?***Pour un Grand Magasin
* Dans un cadre dynamique
* Pont-Audemer (27)
Dans quelles conditions ?***CDI Temps complet
* CDI Temps partiel possible
* Vacations de 09h30 à 20h30
* Coef 140 (1 852.95€ brut/mois)
* Tenue complète fournie
Description du profil :
Qui êtes-vous ?***Présentation soignée
* Accueillant.e
* Ferme dans l'application des consignes
* Carte professionnelle et diplômes à jour
Quelles Etapes ?***Entretien téléphonique
* Entretien physique
* Et si tout se passe bien, signature du contrat dans la foulée !
Vous vous reconnaissez, rejoignez l'aventure GORON !

Offre n°116 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vendeur & cariste (H/F)
 Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Vendeur/Cariste pour la cour des matériaux (H/F)  Vous serez en charge : 
- De conseiller la clientèle en fonction de leurs besoins et demandes 
- De vendre les différents produits du secteur matériaux. 
- Du rangement et du suivi du rayon (bon de commande, gestion des stocks, mise en place d'étiquetage, promotion)
- Conduite du chariot R489 catégorie 3
Vous êtes titulaire d'une formation dans le domaine de la vente et/ou une expérience dans ce domaine, 
Vous travaillerez du lundi au samedi (avec un jour de repos dans la semaine)
Amplitude horaire du magasin : 08h30 - 19h 
N'hésitez surtout pas à nous contacter et à postuler !
Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties...), la possibilité de poser des congés payés, de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré à 8%...
 
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Profil :
Vendeur & cariste (H/F)
Poste en INTERIM

Offre n°117 : Mandataire Immobilier (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

En tant que Mandataire megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers. De la détection d'affaires à la signature chez le notaire vous serez leur interlocuteur unique et privilégié. Votre relationnel sera votre principal atout, car dans l'immobilier, l'humain est au coeur de l'activité. Vous travaillez depuis chez vous, mais vous n'êtes jamais seuls ! megAgence vous accompagne et met tout en oeuvre pour vous permettre de vous épanouir au quotidien.

* Un parcours de formation solide et complet (+ de 3000H/an)
* Un suivi personnalisé et régulier avec un coach professionnel
* Une hotline disponible à tout moment
* La diffusion en illimité de vos annonces sur internet (sur plus de 100 sites partenaires)
* Des outils innovants (logiciel métier, flyers, cartes de visite, mandats électroniques)
* Des perspectives d'évolution de carrière : devenez Expert Immobilier !
* La possibilité de développer votre équipe au sein du réseau
* Enfin, bénéficiez d'une rémunération exceptionnelle et évolutive, allant jusqu'à 99 % des honoraires d'agence.

Offre n°118 : Spie Batignolles - Agent / Agente technique de centrale à enrobés (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 27 - CORNEVILLE SUR RISLE ()

Spie batignolles, groupe indépendant et acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services, vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et engagée.
Avec une présence nationale et une expansion internationale, nous sommes fiers de nos 8 000 collaborateurs qui contribuent à notre succès dans 5 domaines d'activité clés : les travaux publics, la construction, le génie civil, les fondations et l'énergie.
Chez Spie batignolles, nous sommes convaincus que la proximité avec nos collaborateurs est essentielle pour atteindre nos objectifs communs.
Spie batignolles Le foll, entité du groupe est un expert reconnu dans le domaine des travaux publics, des travaux routiers, de la démolition, des transports et du bâtiment. Le siège est basé en Normandie.
Nous recherchons un chef de poste en centrale d'enrobés. Au titre de cette fonction, et sous la responsabilité de son responsable hiérarchique, il gérera en autonomie une centrale d'enrobés fixe ou mobile. Dans ce cadre, il sera en charge de :
Sélectionner les données de production et saisir les paramètres de quantité, dosage, mélange. pour la fabrication de l'enrobé, en fonction de la formulation demandée,
Contrôler le chargement et l'approvisionnement d'enrobés,
Suivre l'état des stocks de matières premières (granulats, bitume, carburant.),
Contrôler la conformité d'aspect du produit fabriqué,
Effectuer le contrôle et la maintenance de premier niveau des équipements, suivre les réparations et les périodes d'entretien,
Veiller au bon fonctionnement et entretien général du poste et de ses abords,
Veiller au respect des consignes de prévention, sécurité et environnement sur le site de production,
Gérer et animer une équipe (notamment conducteurs d'engins, manœuvres, chauffeurs, .),
Conduire un engin (chargeur) pour alimenter la centrale en matériaux,
Réceptionner des commandes et planifier les livraisons,
Assurer le montage et le démontage du poste mobile.
Titulaire BAC PRO / BTS Maintenance / Electrotechnique
Connaissances en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique
Expérience de 5 ans minimum
Parc matériel de l'entreprise « Ermont »

Entreprise

  • Spie Batignolles

    Nous sommes un groupe indépendant et un acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. Nos 6 domaines d'expertise couvrent l'ensemble des métiers du secteur, en France comme à l'international. Notre volonté ? Co-créer de la valeur avec et pour nos clients, nos collaborateurs et l'ensemble de nos partenaires. Notre force ? Notre culture : écoute, dialogue et synergies métiers.

Offre n°119 : Conseiller Immobilier Indépendant (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 2 mandataires travaillent avec nous dans l'Eure, mais Pont-Audemer n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !

Offre n°120 : L'Académie Oui Care - Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines (H/F)

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

L'agence APEF PONT AUDEMER, recrute un.e assistant.e Ressources Humaines en alternance !
Passionné(e) par les Ressources Humaines, tu aimes relever des défis, travailler en équipe et partager ?!
Cette alternance est sûrement faite pour toi !
Au cœur de l'activité RH.
Travailler au sein d' APEF , c'est pour toi l'opportunité d'agir et de jouer un vrai rôle dans le développement d'une marque enthousiaste et ambitieuse.
Après une période d'observation et de formation, tu seras accompagné par le Responsable d'agence sur les missions suivantes :
Détecter des meilleures sources de recrutement (Pôle Emploi, Cap Emploi, Associations pour l'emploi, Organismes de formation ...),
Diffuser des offres d'emplois sur les supports adaptés,
Sourcer le terrain (tracts, affiches à diffuser),
Réaliser des pré-qualifications téléphoniques des candidats, organiser les entretiens collectifs et individuels,
Élaborer les tableaux de bord de suivi des offres d'emplois et des recrutements,
Mettre à jour les bases de données candidats et salariés,
Réaliser des tâches de gestion administrative du personnel : gestion des dossiers personnels des salariés, suivi administratif (établir les contrats de travail, les DPAE, organiser les visites médicales.),
Organiser les formations en lien avec le service formation du siège,
D'autres missions pourront se présenter en fonction de tes capacités d'apprentissage et de ta motivation !
Dans le cadre de notre CFA d'entreprise Oui CARE, nous proposons un parcours de formation en alternance : Assistant Ressources humaines dans les services à la personne, titre RNCP de niveau Bac +2.
Nous vous proposons une formation spécialisée ET une entreprise : vous alternez les cours (présentiel (20%) et distanciel (80%) et les missions opérationnelles au sein d'une de nos agences pendant 13,5 mois. A l'issue de ce parcours diplômant, de nombreuses opportunités sont à pourvoir dans le groupe.
Ce poste est fait pour toi ? Rejoins O2, élue marque préférée des Français !
Les conditions :
Poste basé à « PONT AUDEMER (27)»
Date de début de stage : « 08 Avril 2024 »
Durée de la formation : « 13,5 Mois »
Rémunération : suivant la législation en vigueur.
Tes qualités :
Dynamisme et réactivité
Sens de la communication et de l'écoute
Autonomie et prise d'initiative
Organisation et rigueur
Sensibilité pour les services à la personne
Aisance informatique / réseaux sociaux
Et surtout n'oubliez pas : "APEF ne recrute pas, APEF se fait recruter".

Entreprise

  • L'Académie Oui Care

    Après plus de 25 ans d'expertise dans le domaine des Services à la Personne, le Groupe Oui Care lance désormais son propre CFA : L'Académie Oui Care ! L'objectif ? Proposer une offre de formation innovante spécifique à notre secteur. Vous souhaitez exercer dans un secteur humain en plein développement ? Vous avez envie de vous former aux métiers des services à la personne ? Rejoignez-nous vite !

Offre n°121 : Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Description du poste :
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur...
Une enseigne nationale recherche un commercial pour vendre des agencements d'intérieur.
Interlocuteur unique de vos clients, en tant que véritable commercial(e), vous serez responsable de l'accueil, de la conception du projet jusqu'au suivi et la livraison finale.
Vous concevez en sa présence le plan de sa cuisine et vous lui fournissez un service de qualité.
Le ou la candidat(e) devra avoir un fort tempérament commercial et devra avoir comme premier objectif la satisfaction du client.
Pour cela, nous vous offrons une rémunération attractive composée d'un fixe + commissions.

Offre n°122 : Aide-comptable (H/F)

  • Publié le 15/02/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Description du poste :
Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un Aide-comptable (H/F) Sous la responsabilité du Responsable de la comptabilité fournisseurs, il/elle assurera les missions suivantes :
- Réception, enregistrement et tri des factures fournisseurs
- Vérification et demande de modifications des factures en cas de non-conformité
- Traitement de cohérence analytique et bon de commande
- Traitement et mise en règlements des factures et/ou des avoirs
- Réception et traitement des bons de commande
- Gestion des relances fournisseurs pour l'obtention des avoirs etc?
- Classement de documents comptables
Être issu(e) d'une formation en comptabilité ou Assistant(e) de Gestion PME-PMI. Être doté(e) d'une première expérience acquise en PME ou en cabinet d'expertise comptable en tant que secrétaire comptable.
Maitrisez l'environnement Windows et maitriser idéalement le logiciel ANAEL.
Contrat 40 heures (38h effectives et 2h non rémunérées ouvrant droit aux RTT).
Horaires de travail : 8h00-12h00/13h30-17h30 du lundi au vendredi.
Rémunération selon profil.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°123 : Assistant administratif et comptable (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 14/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Missions

Vous aurez la charge de l'accueil téléphonique ou physique de la clientèle au showroom, ainsi que de la partie administrative des dossiers commerciaux et Comptables.

 La gestion des prises de RDV, des différents plannings et de la facturation fera également partie de votre responsabilité.

 

Profil recherché

Polyvalent(e) et adaptable, vous êtes le contact privilégié des interlocuteurs internes et des clients.

Organisé(e) et méthodique, vous êtes force de proposition et savez organiser votre travail en fonction des urgences et contraintes de l'activité de l'entreprise.

Offre n°124 : Manager de rayon ELDPH H/F

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 12/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Mission
Vous avez la fibre commerciale, et vous avez envie de manager une
équipe ? Relevez le défi du management et rejoignez notre équipe de Managers.
Vous êtes responsable de
l'activité et de la performance du rayon ELDPH (épicerie, liquides, droguerie,
parfumerie et hygiène).
Soyez force de propositions pour développer lactivité de votre
rayon et façonnez-le à votre image en laissant libre cours à votre
créativité. Vous en assurez la gestion tout en veillant à lapplication de
la politique commerciale du magasin (achats, tarifs).
Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client
sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits et de notre
commerce responsable.
Vous garantissez lattractivité
du rayon (plan doccupation des sols, théâtralisation des produits,
événements) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des
règles dhygiène et de la réglementation commerciale.
Vous assurez en permanence le bon suivi du rayon en matière
d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de
rangement et de facing.
Vous gérez votre rayon et vous
dynamisez le commerce de votre périmètre. A vous dorchestrer les compétences
et les savoir-faire de vos collaborateurs ! En véritable leader, vous donnez du sens au travail de votre équipe au
quotidien avec une réelle proximité. Vous véhiculez un esprit
déquipe et de cohésion.
Vous êtes le garant de la
transmission des informations, de la bonne réalisation du planning et de
latteinte collective des objectifs commerciaux, le tout dans une ambiance
conviviale.
Vous êtes aussi le garant du respect des normes dhygiène et de
sécurité.
Profil
Vous avez le sens de lengagement, vous êtes minutieux, dynamique
et organisé, et toujours en quête damélioration afin de garantir la
satisfaction de votre clientèle, et celle de votre équipe !
Dun naturel sociable, vous avez le sens du contact et avez à
coeur de garantir la qualité des relations de proximité avec nos fournisseurs.
Votre vision et votre connaissance des attentes des clients sont
des facteurs clé pour faire du secteur ELDPH une partie rayonnante du magasin.
Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de
qualité, et vous disposez déjà dune première expérience de Manager de rayon ou
dadjoint.
Vous épanouir à nos côtés
Chez U, nous ne nous satisfaisons pas de lexistant et nous
comptons sur vous et sur votre engagement pour partager notre vision du
commerce autrement. Travailler avec nous, cest aussi lassurance douvrir des
portes à votre carrière professionnelle.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette offre vous ressemble ? Alors parlez-nous de vous.
Nhésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant.
Chez U,
tout commence avec vous
Mot du recruteur Parce que nous sommes pour un commerce à visage humain, lhumain est au coeur de notre promesse demployeur.
Nous voulons garantir à nos candidats que chez U, chacun peut sépanouir professionnellement et personnellement.
Parce que nous revendiquons des valeurs humaines plus fortes.
Parce que chez U, ils seront fiers de notre marque, fiers dêtre U.
Et enfin parce que chez U, la quête de progression se vit au quotidien. Associé U Express PONT AUDEMER
Chez U, tout commence avec vous

Offre n°125 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Description du poste :
L'agence APEF PONT AUDEMER, recrute un.e assistant.e Ressources Humaines en alternance !
Passionné(e) par les Ressources Humaines, tu aimes relever des défis, travailler en équipe et partager ?!
Cette alternance est sûrement faite pour toi !
Au cœur de l'activité RH.
Travailler au sein d' APEF , c'est pour toi l'opportunité d'agir et de jouer un vrai rôle dans le développement d'une marque enthousiaste et ambitieuse.
Après une période d'observation et de formation, tu seras accompagné par le Responsable d'agence sur les missions suivantes :***Détecter des meilleures sources de recrutement (Pôle Emploi, Cap Emploi, Associations pour l'emploi, Organismes de formation ...),
* Diffuser des offres d'emplois sur les supports adaptés,
* Sourcer le terrain (tracts, affiches à diffuser),
* Réaliser des pré-qualifications téléphoniques des candidats, organiser les entretiens collectifs et individuels,
* Élaborer les tableaux de bord de suivi des offres d'emplois et des recrutements,
* Mettre à jour les bases de données candidats et salariés,
* Réaliser des tâches de gestion administrative du personnel : gestion des dossiers personnels des salariés, suivi administratif (établir les contrats de travail, les DPAE, organiser les visites médicales.),
* Organiser les formations en lien avec le service formation du siège,
D'autres missions pourront se présenter en fonction de tes capacités d'apprentissage et de ta motivation !
Description du profil :
Dans le cadre de notre CFA d'entreprise Oui CARE, nous proposons un parcours de formation en alternance : Assistant Ressources humaines dans les services à la personne, titre RNCP de niveau Bac +2.
Nous vous proposons une formation spécialisée ET une entreprise : vous alternez les cours (présentiel (20%) et distanciel (80%) et les missions opérationnelles au sein d'une de nos agences pendant 13,5 mois. A l'issue de ce parcours diplômant, de nombreuses opportunités sont à pourvoir dans le groupe.
Ce poste est fait pour toi ? Rejoins O2, élue marque préférée des Français !
Les conditions :***Poste basé à « PONT AUDEMER (27)»
* Date de début de stage : « 08 Avril 2024 »
* Durée de la formation : « 13,5 Mois »
* Rémunération : suivant la législation en vigueur.
Tes qualités :***Dynamisme et réactivité
* Sens de la communication et de l'écoute
* Autonomie et prise d'initiative
* Organisation et rigueur
* Sensibilité pour les services à la personne
* Aisance informatique / réseaux sociaux
Et surtout n'oubliez pas : "APEF ne recrute pas, APEF se fait recruter".

Offre n°126 : Manoeuvre manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 27/01/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Description du poste :
Sous la direction du chef de chantier, l'ouvrier manœuvre doit réaliser un certain nombre d'actions. Ses fonctions et responsabilités sont variées :***assister les ouvriers spécialisés sur les chantiers ;***approvisionner les zones d'expédition, de stockage ou de production ;***préparer les produits d'assemblage (béton, pâtes de scellement, résines) ;***manier des outils de chantier (marteau-piqueur, transpalette, diable, brouette, pioche, barre à mine, pelle) ;***démolir un élément d'ouvrage ;***déblayer et remblayer une zone de travaux ;***respecter les consignes et les délais de production ;
Description du profil :
Vous disposez d'un BP travaux publics, d'un CAP/BEP maçonnerie, un bac pro BTP ou d'une certification de qualification professionnelle technicien d'études et de chantier, ces distinctions constituent un atout.
Qualités requises :***être agile de ses mains ;***appliquer scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité ;***être capable de travailler en équipe ;***savoir lire un plan simple d'exécution ;***être investi ;***bien connaître l'univers du bâtiment.

Offre n°127 : Pilote méthodes diagnostic f/h (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.



Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.



Safran Nacelles conçoit, intègre et assure le support et le service après-vente des nacelles d'avions. La société est un leader mondial sur le marché des avions commerciaux de plus de 100 places, des avions d'affaires et des avions régionaux. A la pointe de la technologie, Safran Nacelles propose des nacelles toujours plus intégrées au moteur, aérodynamiques, légères avec des traitements acoustiques avancés afin de contribuer à la réduction des émissions de CO2 et sonores des aéronefs.


Descriptif missionLe Centre d'Excellence MRO de Safran Nacelles (Maintenance, Repair, Overhaul) assure la réparation et la remise en service de tous les composants de la nacelle. Au sein de cette organisation, vous serez rattaché(e) au service méthodes.

Vous serez chargé(e) de piloter tous les aspects techniques des matériels en réparation, du diagnostic à la livraison, en passant par le support aux opérations durant les travaux. Vous devrez prendre en compte les exigences du client, la réglementation aéronautique, les procédures et processus Safran et respecter la qualité, les couts et le planning.



Vos principales missions seront :



-Effectuer le diagnostic technique à l'arrivée du matériel

-Piloter les opérations de démontage nécessaires à l'inspection

-Etablir le rapport d'inspection et le devis technique

-Assister le front office dans l'élaboration de l'offre commerciale et lors des échanges techniques avec les clients

-Piloter l'ensemble du processus amont afin de livrer à l'heure l'offre commerciale

-Participer à l'élaboration de solutions de réparation non répertoriés en documentation générique

-Assurer le support technique nécessaire pendant les opérations de réparation

-Etablir un dossier de travaux conforme aux exigences réglementaires

-Capitaliser les retours d'expériences afin d'améliorer nos gammes d'inspection, gammes de travail, modes opératoires et pratiques

-Mettre en place / Piloter la mise en place de ces actions d'amélioration





Dans l'exercice de vos fonctions vous serez en collaboration avec les autres membres du service méthodes - industrialisation et procédés - et en interface avec notamment les équipes opérationnelles MRO et Customer Support Engineering.

Offre n°128 : Manager de rayon (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable  + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°129 : Charcutier traiteur pizzaiolo (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. 
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation intéressement + mutuelle+5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • LES MOUSQUETAIRES POINT DE VENTE

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°130 : Intermarche charcutier traiteur cuisinier (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous participerez à l'élaboration des produits du rayon charcuterie traiteur, vous veillerez à la mise en avant des produits .
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualifications (niveau CAP minimum), et votre expérience, vous savez répondre de manière qualitative aux attentes  de vos clients. 
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°131 : Manipulateur en radiologie H/F

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Acteur majeur de l'imagerie médicale de demain. Ce cabinet appartient à un Groupe en plein développement avec de nombreuses opportunités d'évolution en interne, si vous le souhaitez. Le service de radiologie intervient sur les modalités suivantes : - Radiologie conventionnelle ; - Ostéodensitométrie ; - Mammographie ; - Echographie ; - Scanner ; - IRM. Informations complémentaires : Salaire avantageux, Prime annuelle correspondant à 1 mois de salaire, Équipe bienveillante et dynamique, Secrétariat sur place.

Offre n°132 : Agent Indépendant en Immobilier (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ?
Pourquoi rejoindre SAFTI?Devenir Agent Indépendant en Immobilier SAFTI, c'est être l'interlocuteur entre les vendeurs et les acquéreurs de biens immobiliers. Vous accompagnez vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le
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TRAVAILLER AVEC SAFTIEn rejoignant Safti, vous bénéficierez des outils nécessaires à votre réussite !
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Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet.


Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau Safti recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France.
- Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.

Entreprise

  • SAFTI

Offre n°133 : Charpentier industriel / Charpentière industrielle en structures métalliques (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Temporis Pont-Audemer, c'est une équipe de recruteurs investie dans votre parcours professionnel.

Nous recherchons pour notre client, spécialiste dans la fabrication et pose de charpente et bardage bois et métallique, un métallier H/F

Toujours partant ? Alors voici les missions en détails :
En atelier vous serez en charge de:
-La lecture de plans;
-Prise de mesures, débit, perçage;
-De l'assemblage par procédé de soudure et divers travaux de finitions.


à aller aussi de temps en temps sur le chantier !

Place au profil!
De formation métallier ou chaudronnier, vous justifiez de 1 an minimum d'expérience sur un poste de similaire et êtes autonome.
Minutieux et soucieux du travail bien fait? Ce poste est fait pour vous !


- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L'entreprise utilisatrice s'engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

Avantages agence :
Temporis vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)

Vous pouvez nous contacter soit ;
-Par mail :
-Par téléphone :
-En agence : 1, place Maréchal Galliéni 27500 PONT-AUDEMER


Temporis Pont- Audemer rayonne sur les villes de : La Rivière Saint Sauveur, Honfleur, Saint Gatien des Bois, Beuzeville, Boulleville, Lisieux, Pont-L'évêque, Bernay, Saint Maclou, Epaignes, Bourneville, Fourmetot, Rouen

Entreprise

  • TEMPORIS

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°134 : Cariste (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

TEMPORIS PONT-AUDEMER à l'écoute de vos envies professionelles.

Je recrute pour l'un de mes clients un(e) veudeur cariste.

Utilisation du CACES 3, bon relationnel avec la clientèle.

Pour nous contacter ;
-Par mail :
-Par téléphone :
-En agence : 1, place Maréchal GALLIENI 27500 PONT-AUDEMER

Avantages agence :
Temporis vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.)

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L'entreprise utilisatrice s'engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

Temporis Pont- Audemer rayonne sur les villes de: La Rivière Saint Sauveur, Honfleur, Saint Gatien des Bois, Beuzeville, Boulleville, Lisieux, Pont-Lévêque, Bernay, Saint Maclou, Epaignes, Bourneville, Fourmetot

Entreprise

  • TEMPORIS

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°135 : Menuisier poseur / Menuisière poseuse (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

TEMPORIS PONT-AUDEMER, révélateur de compétences.

Je recrute pour mon client situé sur Pont-Audemer un menuisier poseur.

Vos missions:
- Prise de mesure
- Choix des matériaux
- Découpe, assemblage et montage
- Contrôler le produit

Pour nous contacter ;
-Par mail :
-Par téléphone :
-En agence : 1, place Maréchal GALLIENI 27500 PONT-AUDEMER

Avantages agence :
Temporis vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.)


- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L'entreprise utilisatrice s'engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

Temporis Pont- Audemer rayonne sur les villes de: La Rivière Saint Sauveur, Honfleur, Saint Gatien des Bois, Beuzeville, Boulleville, Lisieux, Pont-Lévêque, Bernay, Saint Maclou, Epaignes, Bourneville, Fourmetot

Entreprise

  • TEMPORIS

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°136 : Conseiller clientèle Particuliers PONT AUDEMER H/F

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - TOURVILLE SUR PONT AUDEMER ()

Description du poste Vous êtes linterlocuteur privilégié de vos clients Particuliers dans les domaines de la banque et lassurance. Véritable partenaire de confiance, vous construisez vos relations en leur apportant conseils et accompagnement. Vous intervenez aux moments clés de leur vie pour les accompagner dans leurs projets à court ou long terme.Votre relationnel, votre qualité découte et votre expertise seront vos meilleurs atouts pour garantir la satisfaction de vos clients et développer votre portefeuille.3 raisons de nous rejoindre :Intégrer une entreprise 100% orientée vers la satisfaction de ses clients et qui agit pour la sociétéPartager notre vision que lhumain a de lavenir et que la banque de demain se doit dêtre inclusive.Progresser au sein dune grande entreprise et dun groupe international (Crédit Agricole)Vos missions :Apporter une réponse adaptée à chacun de vos clients grâce à une diversité de produits (crédit conso, immo, assurance etc.) et la construction dune relation de confiance.Développer votre portefeuille commercial en faisant preuve de votre proactivité et accompagner vos clients grâce à nos outils digitaux (visioconférence, vente et signature à distance parcours client multicanal, appli mobile)Adapter vos conseils et votre accompagnement en fonctions du profil de vos clients pour répondre à leurs problématiques.Assurer la gestion courante des comptes et mesurez les risques associésVous contribuez collectivement à la satisfaction globale de lensemble des clients de lagence et à la formation des nouveaux collaborateurs de lagence Votre environnement et évolution :Vous intégrez une agence collaborative, au plus proche de nos clients que vous conseillez en agence ou à distance (visioconférence, vente et signature à distance).Vous travaillerez en étroite collaboration avec lensemble des conseillers de votre agence et votre manager qui vous accompagneront également durant votre intégration.Parce que la relation client est notre cœur de métier, votre expérience sur la clientèle des Particuliers vous permettra de développer votre culture bancaire puis, grâce à votre implication vos missions évoluerons selon vos appétences (délégations supérieures, tutorat ou thématique de référence). Ainsi, votre expertise (3 ans) et nos offres de formation, vous permettront de progresser sur un portefeuille de clientèle de professionnels ou privée.Comment nous traitons les candidatures :Le processus de recrutement, pour ce poste, comporte 3 étapes :Réalisation dun test en ligne adapté à votre métierEntretien avec un recruteur (RH)Entretien avec un manager métierTous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°137 : agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - BRESTOT ()

* Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines)
* Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants
* Aérer les espaces
* Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main
* Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux.)
* Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits
* Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations
* Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Salaire : à partir de 12,04€ par heure
Nombre d'heures : 5.50 par semaine
Programmation :
* Du lundi au vendredi
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
* 27110 le neubourg: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)
Permis/certification:
* Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 10/04/2024

Offre n°138 : Conducteur de travaux (travaux publics) (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - CORNEVILLE SUR RISLE ()

Description du poste :
Êtes-vous à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle en tant que Technicien(ne) de Maintenance
Nous avons le poste parfait pour vous !
Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer le bon fonctionnement des équipements.
MISSIONS :
Diagnostiquer des pannes mécaniques
Assurer le bon état de fonctionnement et la remise en service de la machine
Assurer la sécurité des installations
Assurer la qualité de la prestation en proposant des améliorations des installations
Si vous êtes passionné(e) par la maintenance et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, postulez dès maintenant! Votre expertise sera valorisée et vous pourrez évoluer dans un environnement stimulant.
Ne manquez pas cette opportunité de faire progresser votre carrière. Postulez dès aujourd'hui pour faire partie de notre équipe sur supplayer ou sur pontaudemer[a]supplay.fr !
Description du profil :
Connaissance en mécanique

Offre n°139 : Tuyauteur-traceur / Tuyauteuse-traceuse (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - LE PERREY ()

Description du poste :
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.
À propos de la mission
Notre client cherche à renforcer ses équipes : tôlier traceur.***Dessiner et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
* Débiter les éléments et leur donner dimension et forme par pliage, oxycoupage, cintrage
* Marquer, placer les pièces, tubes, plaques et effectue leur assemblage (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
* Vérifier les pièces, l'assemblage et effectuer les finitions (meulage, ébavurage, redressage, ...)
* Remplir le fichier de suivi de production (incidents, interventions, ...) et les supports qualité
Rémunération & Avantages
Rémunération : 1¿767 € - 2¿500 € par mois
Avantages :***Tous vos services dans une app
* Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Profil recherché
* Personne sérieuse***Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Certificats requis
* Aucun certificat requis
Chez iziwork, nous valorisons la diversité, l'égalité des chances ainsi que l'inclusion des personnes en situation de handicap. Nous recueillons toutes les candidatures au regard des aptitudes et compétences professionnelles. Nous vous informons que les données personnelles présentes dans votre candidature sont recueillies et traitées par Iziwork conformément à sa politique de confidentialité disponible sur son site web https://www.iziwork.com/fr/ ou par simple demande par mail à l'adresse :***Conformément au Règlement sur la Protection des Données Personnelles (RGPD) mis en application le 25 mai 2018, vous pouvez exercer vos droits d'accès aux données vous concernant et les faire rectifier, supprimer ou en demander la portabilité en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité. Enfin, pour toute autre question, notre équipe est disponible du lundi au vendredi, de 9h à 19h, par téléphone, email et via notre application mobile. Nous sommes là pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi!

Offre n°140 : Calorifugeur / Calorifugeuse (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 27 - LE PERREY ()

Description du poste :
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.
Notre client cherche à renforcer ses équipe : calorifugeur !
À propos de la mission
* Choisir les matériaux et outils adaptés à la pose après une analyse des données techniques du chantier
* Préparer les surfaces et installations devant accueillir la pose de nouveaux matériaux
* Réaliser des dessins et préfabriquer des pièces
* Procéder à l'installation des matériaux
* Mettre en place des barrières anti-vapeur, anti-feu ou anti-fumée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 1¿767 € - 2¿500 € par mois
Avantages :***Tous vos services dans une application
* Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Profil recherché
* Personne avec une première expérience***Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Certificats requis
* Aucun certificat requis
Chez iziwork, nous valorisons la diversité, l'égalité des chances ainsi que l'inclusion des personnes en situation de handicap. Nous recueillons toutes les candidatures au regard des aptitudes et compétences professionnelles. Nous vous informons que les données personnelles présentes dans votre candidature sont recueillies et traitées par Iziwork conformément à sa politique de confidentialité disponible sur son site web https://www.iziwork.com/fr/ ou par simple demande par mail à l'adresse :***Conformément au Règlement sur la Protection des Données Personnelles (RGPD) mis en application le 25 mai 2018, vous pouvez exercer vos droits d'accès aux données vous concernant et les faire rectifier, supprimer ou en demander la portabilité en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité. Enfin, pour toute autre question, notre équipe est disponible du lundi au vendredi, de 9h à 19h, par téléphone, email et via notre application mobile. Nous sommes là pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi!

Offre n°141 : Directeur / Directrice de magasin de détail (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Description du poste :
Vous êtes un(e) commercial(e) dans l'âme, vous avez une vraie appétence pour le management et souhaitez piloter votre propre centre de profit ? Vous appréciez le terrain ? Nous avons cela en commun !
La Team Crit Pont-Audemer recrute son/sa futur(e) Responsable d'Agence ! (27)
Vous avez la responsabilité du développement commercial, de la gestion de votre centre de profit et de votre équipe.
Vos principales missions :
- Présent(e) sur le terrain, vous créez une véritable dynamique de développement commercial auprès des entreprises de votre bassin d'emploi dans un esprit de conquête commerciale : prospection, négociation et fidélisation, visites clients/prospects.
- Par une approche conseil, vous proposez des solutions adaptées et personnalisées aux problématiques de vos clients (intérim, recrutement CDD/CDI, alternance, inside, diversité...).
- Vous êtes garant(e) de la bonne réalisation des prestations et de la satisfaction de vos clients (suivi des KPI, animation des réunions qualité).
- Vous identifiez et développez des partenariats avec l'ensemble des acteurs de l'emploi et de la formation de votre bassin, détecter les problématiques/besoins de vos clients....
- Vous pilotez la gestion des viviers candidats/intérimaires (stratégie de sourcing, détection des potentiels, stratégie de formation, fidélisation, CDI Intérimaires...).
- Vous managez votre équipe de 3 collaborateurs que vous animez, accompagnez et développez en compétences dans un objectif de performance et de plaisir au travail.
Description du profil :
Issu(e) d'une formation supérieure type commerce/management, vous bénéficiez d'une expérience terrain réussie de minimum 3 ans dans les prestations de services B to B ainsi que dans le management d'équipe.
Au-delà de votre aisance relationnelle, votre capacité à travailler en équipe, votre réactivité et votre audace commerciale, nous serons sensibles à vos qualités humaines (ouverture d'esprit, sens des responsabilités, force de propositions, sens du service...).
Vos connaissances du tissu économique local seront un plus pour développer votre centre de profit.
Avantages et rémunérations :
- Forfait cadre, 216 jours /an - CDI
- Variable sur le résultat de l'agence non plafonné
- Attribution d'une voiture de fonction
- Une carte Ticket Restaurant,
- Un régime de prévoyance et santé de qualité,
- Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc...)

Offre n°142 : Century 21 - Agent / Agente de location immobilière (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous intégrez l'équipe et participez à la vie de l'agence.
Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier locatif de votre secteur.
Vous êtes en charge de la location des biens du portefeuille de gestion.
Vous rencontrez les candidats locataires.
Vous évaluez leurs besoins afin de leur apporter le meilleur accompagnement et leur faites visiter des biens correspondant à leurs attentes.
Vous rassemblez les pièces nécessaires pour constituer le dossier locataire et assurez l'accompagnement commercial jusqu'à la signature du bail.
Par votre professionnalisme, vous veillez, chaque jour, à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, organisé(e) et vous avez le goût du challenge.

Entreprise

  • Century 21

    Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...

Offre n°143 : Alternance Conseiller client boutique téléphonie - Pont-Audemer (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe pionner sur la téléphonie mobile en France, un Conseiller client boutique en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 Bac+2,Bachelor Bac+3 ou Mastère Bac+5.
Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Rattaché au manager du point de vente, vous aurez pour missions?:
Offrir un accueil sur mesure
Conseiller, accompagner et vendre les solutions adaptées
Veiller à la satisfaction de?nos clients?
Développer les ventes et contribuer à la réussite du magasin
Profil :
Vous êtes le candidat idéal si :
? Vous avez l'art et la manière d'accueillir les clients et de les fidéliser
? Vous aimez travailler en équipe
? Vous êtes orienté business et vous savez transformer le conseil client en vente
? Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 diplôme validé ou en cours de validation
Poste basé partout en FRANCE
Rémunération selon niveau d'études + âge + Prime d'intéressement + Prime de participation
Avantage Groupe : Epargne salariale + Prise en charge de 50% du titre de transport + Mutuelle prise en charge à 60% + Tickets restaurant pris en charge à 60% + Réductions tarifaires de 30% sur les offres et produits du Groupe + Comité d'Entreprise
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise

Entreprise

  • ISCOD

    ISCOD

Offre n°144 : Agent Indépendant en Immobilier (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTILe secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant.
En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité !


En devenant agent commercial immobilier SAFTI :

?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail.

?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc.

Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité !

Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet.


Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France.
- Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.

Entreprise

  • SAFTI

Offre n°145 : Century 21 - Conseiller / Conseillère technique en immobilier (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires.
Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur.
Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs.
Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien.
Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique.
A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Entreprise

  • Century 21

    Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...

Offre n°146 : Ophtalmologue H/F

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

POSTE : Ophtalmologue H/F
DESCRIPTION : Emploi Ophtalmologue H/F - Pont-Audemer 27

Un établissement de santé, implanté à Pont-Audemer, recrute un ophtalmologue H/F dans le cadre d'un CDI en salariat, à temps plein (4 à 5 jours).

Gérée par un ophtalmologue expérimenté, cette structure désire étoffer ses effectifs et son offre de soins, afin de pouvoir répondre à la demande grandissante de la patientèle. Idéalement, vous souhaitez exercer sur un box de 4 à 5 jours par semaine, afin de prendre en charge jusqu'à 70 patients par jour. Vous pourrez profiter du partage d'expérience avec des orthoptistes et le praticien référent. Les ophtalmologues de cette entité traitent essentiellement les troubles de la réfraction (presbytie, myopie, hypermétropie astigmatisme), le strabisme, les troubles de la vision des couleurs, les glaucomes ainsi que les pathologies du segment antérieur, de la rétine et de la paupière.

Dans un souci constant de respect déontologique, vous aurez l'assurance d'un flux de patients maîtrisé, ainsi qu'un total contrôle sur la cotation de vos actes.

Située à moins d'une heure de Rouen et des côtes normandes, Pont-Audemer est une petite ville pittoresque surnommée la "Venise Normande". Avec environ 9 000 habitants, c'est une commune à taille humaine nichée au coeur de l'Eure, en Normandie. Vous aurez l'opportunité de profiter de l'environnement exceptionnel offert par la Vallée de la Risle, des balades le long des canaux et des nombreux ponts de la ville, tout en profitant des nombreuses commodités de cette bourgade. Des places de parking sont disponibles juste en face de la structure si vous êtes véhiculé(e).

Vous bénéficierez pour ce poste d'une rémunération attractive de 35% brut par mois, avec un minimum garanti journalier de 1300€ brut.

Les avantages du poste :
- Statut salarié en CDI, temps plein (35h)
- Rémunération attractive de 35% brut/mois
- Minimum garanti 1300€ brut/jour
- Praticien référent
- Partage d'expérience
- Structure moderne et récente
- Cadre d'exception
- 1h de Rouen et du Havre
- Parking à disposition

Localisation : Pont-Audemer 27500

L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Retrouvez des milliers d'offres de santé sur notre site et application mobile.

Profils recherchés : DES d'ophtalmologie obtenu en France ou au sein de l'Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France

Contactez-nous au :
PROFIL :

Offre n°147 : Agent de production (h/f)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ST MARDS DE BLACARVILLE ()

ADECCO Bernay, recrute pour l'un de ses clients spécialiste dans la conception des boitiers électroniques en tôlerie fine pour des clients à forte notoriété et exigence dans les secteurs Aéronautique, Spatiale, Défense - Sécurité, robotique ferroviaire un(e) OPERATEUR en ASSEMBLAGE H/F.


Vous intégrez au pôle montage, vous êtes chargé de l'assemblage des pièces et sous-ensembles


Votre rôle :

Garant des objectifs et impératifs de production (qualité, délai de l'opération)Analyser les documents liés aux opérations d'assemblage (nomenclature, gamme de fabrication...)Approvisionner le poste en visserie et accessoires conformément aux besoins notés sur la nomenclatureNettoyage des pièces avant assemblageMontage / Assemblage des pièces et sous-ensembles en fonction de l'ordre de passage en productionContrôler visuellement et/ou à l'aide d'outils de mesures (fiche technique, pied à coulisse...) et renseigner les documents techniquesEffectuer la maintenance de 1er niveau et autres tâches relatives au posteAssurer la sécurité et garant du 5S de votre environnement de travail

Offre n°148 : Dessinateur/projeteur (h/f)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ST MARDS DE BLACARVILLE ()

ADECCO Bernay, recrute pour l'un de ses client(s) un(e) Dessinateur Projeteur (H/F) pout notre client spécialiste dans la conception des boitiers électroniques en tôlerie fine pour des clients de secteurs Aéronautique, Spatiale, Défense-Sécurité robotique, Ferroviaire.


Vos missions :


?      concevoir des pièces et/ou des systèmes assemblés et de réaliser les plans (du prototype à la série)
?      réaliser et de suivre l?évolution des gammes de fabrication ainsi que les méthodes et moyens d?industrialisation.
?      suivre vos études en lien étroit avec les différents services internes et externes (clients, sous-traitants, fournisseurs),
?      apporter un support technique aux opérateurs et services 
?      participer aux revues de contrats 

Offre n°149 : Second de cuisine Sushiman F/H (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Découvrez une aventure unique au coeur de nos corners de sushis.
Rejoignez la Wasabiteam . Ensemble, créons une expérience sushi inoubliable.
Devenez notre Second de Cuisine H/F !
Ce que nous vous on vous proposons :
* Un poste en CDI (40 heures /semaine)
* Une rémunération brute mensuelle de 2 105.76 €+ primes sur objectifs jusqu'à 150 €
* Des avantages sociaux : mutuelle, prime de salissure, panier repas, etc...
Aujourd'hui, nous avons besoin de vous pour :
* Réaliser l'intégralité de nos recettes, de la découpe du poisson au dressage jusqu'à l'emballage des produits
* Veiller à la bonne conservation des produits
* Garantir la propreté des plans de travail et l'entretien des ustensiles de cuisine
* Atteindre les objectifs de production fixés à l'équipe par le Responsable secteur
* Satisfaire nos clients avec une présentation irréprochable
* Devenir le véritable bras droit du/de la Chef·fe Sushi
Tout cela bien sûr dans le respect de nos procédures internes et des normes d'hygiène en vigueur (HACCP).
Vous êtes la personne qu'il nous faut car :
* Vous êtes expert·e dans la technique, la confection des sushis n'a plus de secret pour vous
* Vous avez déjà travaillé dans un restaurant ou corner sushi
* Vous maitrisez les fondamentaux en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire
* Vous êtes autonome et rigoureux·se
Notre priorité ?
* Vous former dès votre intégration et tout au long de votre parcours au côté de chef·fes expérimenté·es
* Vous permettre d'évoluer à votre poste en favorisant la promotion interne et la mobilité nationale
Intéressé·e ? Vous êtes surement notre Talent de demain ! Envoyez-nous vite votre CV.
A bientôt !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 2 105,76€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Programmation :
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°150 : Vendeur / Vendeuse en bricolage (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 27 - PONT AUDEMER ()

Temporis PONT-AUDEMER, une équipe , e et professionnelle.

Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer nos entreprises partenaires !

Aujourd'hui nous recrutons des Vendeurs rayon bricolage, plein air, piscine (H/F).

Vous êtes doté d'un sens relationel et aimez satisfaire la clientèle ? Alors n'hésitez plus.

Poste à pourvoir avec le samedi travaillé. Jour de repos defini pour l'entreprise utilisatrice.

Pour nous contacter ;
-Par mail :
-Par téléphone :
-En agence : 1, place Maréchal GALLIENI 27500 PONT-AUDEMER

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L'entreprise utilisatrice s'engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.


Avantages agence :
Temporis vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)
+ Formation continue


Temporis Pont- Audemer rayonne sur les villes de: La Rivière Saint Sauveur, Honfleur, Saint Gatien des Bois, Beuzeville, Boulleville, Lisieux, Pont-Lévêque, Bernay, Saint Maclou, Epaignes, Bourneville, Fourmetot

Entreprise

  • TEMPORIS

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

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