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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Courzieu. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - ST MARTIN EN HAUT, 69 - VAUGNERAY, 69 - ST LAURENT DE CHAMOUSSET ... .
Sous la responsabilité du-de la-responsable productions et commercialisation, vous assurez les tâches et responsabilités suivantes : PRODUCTION : 1. Maraîchage/transformation Préparation des sols, fertilisation, paillage, opérations de semis et plantation, d'entretien des cultures, de taille, d'irrigation, lutte intégrée, de voilage Transformation des surplus 2. Commercialisation Préparation compositions, commandes, quantités à récolter Récoltes, parage, préparation, lavage, conditionnement et mise en panier Organisation et suivi des livraisons 3. Elevage/Soins aux animaux Supervision soins poules pondeuses et cheval : nourriture, eau, nettoyage, suivi sanitaire Récolte et conditionnement des oeufs dans le respect des procédures ACCOMPAGNEMENT des salariés en parcours d'insertion : - Participation à l'élaboration du projet social et professionnel des salariés en insertion, - Accueil et formation des salariés, évaluations et bilans, grille d'évaluation individuelle - Participation aux réunions insertion ORGANISATION DU TRAVAIL : - Participation à la programmation des travaux journaliers, hebdomadaires, mensuels, et à la constitution des équipes de travail - Garant du respect des consignes de sécurité, du règlement intérieur, du cadre de travail - Participation aux réunions techniques d'équipe Type de contrat : CDI - 28 H hebdomadaire à pourvoir cet automne. Remplacement de 6 à 8 mois Rémunération selon convention collective 3016 et expérience ? Minimum de 1607.40 euros brut Lieu d'intervention : Saint-Martin-en-Haut (69)
Affiliée au Réseau Cocagne, l association JARDIN d AVENIR est un Atelier-Chantier d Insertion par le maraîchage biologique et l élevage de poules pondeuses bio situé à Saint-Martin-En-Haut, à une trentaine de km de Lyon. Dans le cadre de notre activité de maraîchage, nous cultivons une gamme de légumes biologiques sous 3000 m2 de serre et environ 1.7 hectares de plein champ, à destination de 170 adhérents, des cantines scolaires, des épiceries et magasins, des structures d'aide alimentaire.
L'agence Actual recherche activement un Standardiste - Chargé de facturation (h/f) pour une mission passionnante à VAUGNERAY. Vous intégrez une entreprise dynamique en plein développement ainsi qu'une équipe engagée et professionnelle: Missions : Accueil physique Gestion du standard téléphonique : gestion multi-lignes des appels entrants, filtrer et orienter vers le bon interlocuteur, fournir un premier niveau d'information Mise à jour hebdomadaire des encours clients Génération et contrôle de la facturation Gestion des ouvertures de comptes Envoi des PV, accompagnement des clients au téléchargement des PV et accès clients Appels clients divers : relances dématérialisation des factures, appels spécifiques liés aux commandes... Mails clients divers Réalisation de tâches administratives diverses : rédaction de courriers, classement, archivage... Qualification de fichiers, mise à jour bases de données Vous interviendrez aussi en support du service ADV en prenant en charge certains dossiers spécifiques : Saisie de commandes Réalisation de devis : compréhension du besoin technique, élaboration du devis Poste en vue d'embauche, à pourvoir dès que possible. Ne manquez pas cette opportunité de carrière stimulante et enrichissante. Rejoignez-nous et contribuez à notre succès! Le poste de Standardiste (h/f) nécessite des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise requis pour assurer un service de qualité. Le candidat idéal doit posséder les aptitudes suivantes : Compétences en communication : Capacité à communiquer efficacement avec les clients et les collègues, tant par téléphone qu'en face à face. Organisation : Maîtrise de la gestion des appels et des messages, ainsi que de l'organisation des tâches administratives quotidiennes. Maîtrise des outils informatiques : Connaissance des logiciels de bureautique et des systèmes de gestion téléphonique pour assurer un traitement fluide des appels. Polyvalence : Capacité à s'adapter à diverses situations et à gérer plusieurs tâches simultanément. Le candidat recherché doit démontrer un niveau élevé de professionnalisme et de courtoisie, tout en étant capable de travailler de manière autonome et en équipe.
Poste : Agent de service hospitalier, hôtellerie Contrat sur remplacement congé maladie Site d'affectation : Saint Laurent de Chamousset : 100 lits EHPAD - 20 lits SMR POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE - Organisation du travail - Temps de travail : temps partiel 75% - Postes en horaires du matin ou du soir, 1 week-end sur 2 travaillé Missions assurées : - Entretien quotidien des locaux - Auto lavage et lustrage des sols - Evacuation de poubelles locales diverse - Chambres à fond après départ (EHPAD) Qualités et prérequis souhaités : - Travail en équipe - Respect des règles de confidentialité et du secret professionnel - Ponctualité - Capacité à prioriser les tâches Traitement brut Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade Agent de Service Hospitalier
Vous recherchez un complément de salaire ou un emploi à temps partiel ? Les p'tits bouts d'choux ne vous font pas peur ? Vous souhaitez intégrer une association conviviale, à l'écoute, qui favorise les échanges et porte une attention particulière au bien-être de ses salariés ? Ça tombe bien ! Ce job est pour vous ! DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein d'un établissement scolaire, nous sommes à la recherche d'un Surveillant périscolaire H-F à temps partiel, hors vacances scolaires. Vous accompagnez les élèves lors du temps de midi : - Assurer par sa présence la sécurité des flux d'élèves, - Encadrer et surveiller les élèves dans la cour, à la cantine et durant le temps de garderie, - Veiller à l'application et au respect des règles de sécurité et des consignes par l'ensemble des élèves. PROFIL : - Pédagogie, adaptation, discernement et bon sens du relationnel avec les enfants, - Travail en équipe, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. LIEU DE DÉTACHEMENT : - Vaugneray HORAIRES : - 11h20-13h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi 11h20-13h50 - Soit 9h00/semaine (sauf pendant les vacances scolaires) PRISE DE FONCTION : 01/09/2025 - CDD de 4 mois renouvelable jusqu'à fin année scolaire 2025 - 2026 selon résultats REMUNERATION : - 12.14 € brut de l'heure - Possibilité de prise des repas à la cantine avec un prix préférentiel
Manpower Lyon Pharma recherche pour son client, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, est reconnu pour son exigence qualité et son savoir-faire unique dans la fabrication de médicaments. Dans le cadre de son activité en forte croissance, il recherche un(e) Opérateur(trice) de conditionnement pour renforcer ses équipes sur son site . Rattaché(e) au service production et dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et des consignes HSE, vous serez amené(e) à : -Charger et décharger les équipements de laverie avec le matériel à nettoyer. -Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. -Veiller au respect des temps de séparation entre matériel propre et matériel sale. -Renseigner les éléments de traçabilité dans le dossier de lot électronique. -Manipuler les transpalettes manuels et électriques. Vous évoluerez dans un environnement exigeant, au sein d'une équipe dynamique, avec des horaires postés (6h-13h / 13h-20h) et des samedis travaillés sur la base du volontariat. Vous justifiez d'une première expérience en production, idéalement dans un environnement pharmaceutique ou agroalimentaire, et maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité. Une connaissance des BPF est un atout majeur. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les enregistrements qualité. La maîtrise des changements de formats complexes est fortement appréciée. Rigueur, réactivité et esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Pourquoi choisir Manpower ? -Des formations pour développer vos compétences -Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de jambons cuits, un opérateur en industrie agroalimentaire H/F. Ouverte depuis 5 ans, notre agence Aquila RH Dardilly prône la qualité et la relation de proximité avec ses candidats et ses clients pour participer au développement économique de son bassin d'emploi, l'ouest lyonnais. De la petite PME à la multinationale, quelque soit votre niveau d'études, nous vous accompagnons pour des recrutements en intérim, CDD ou CDI, dans les métiers du commerce, de l'industrie, de l'automobile, de la logistique et de l'administratif. Vos missions: Au sein de l'atelier de fabrication, vous participez à la préparation des jambons dans un environnement industriel. Vous réalisez les travaux de pesage, de conditionnement et d'étiquetage des produits. Vous vous assurez des respects des procédures d'hygiène et nettoyez votre poste de travail. Vous faites remonter à votre responsable toute difficulté ou anomalie rencontrée. Votre profil: Doté idéalement d'une 1ère expérience en industrie agroalimentaire, c'est surtout votre motivation, votre professionnalisme et votre sérieux qui feront la différence. Travaillant au contact de viande crue et dans un environnement agroalimentaire, vous veillez à respecter scrupuleusement les règles et protocoles d'hygiène. Le contact avec la viande ne vous fait pas peur et vous serez amené à manipuler tout au long de la journée des charges d'une dizaine de kilos à répétition. Horaire de journée Le site n'est pas desservi par les transports en commun.
Missions : * Plantation des légumes * Entretien des cultures et des tunnels * Récolte des légumes et des fruits suivant la saison Conditions : * Nature du contrat : CDI * Nombre d'heure : 35 H/semaine * Horaire de travail : variable selon la saison * Rémunération : sera fonction de l'expérience du candidat * Dès que possible Votre profil : * Une première expérience en maraîchage serait appréciée * Débutant accepté si vous êtes motivé pour apprendre. * Une formation en maraîchage serait un plus. * Permis B exigé
Vous sentez cette bonne odeur de bois ? Nous vous proposons d'y travailler en intégrant les équipes de notre client, une industrie spécialisée dans la conception et la fabrication de menuiseries intérieures bois type huisseries, bloc-portes, trappes, châssis ... Un mot sur notre agence : Membre d'un réseau d'agences nationales, nous sommes chacune indépendante et nous démarquons par notre approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Notre agence de Dardilly est spécialisée dans les métiers de l'industrie, du bâtiment, de l'automobile, et du tertiaire. Nous intervenons dans l'ouest lyonnais et proposons des opportunités en intérim et cdi. Vos missions: Rattaché au responsable de production, vous contribuez à la fabrication des cadres de portes et réalisez leur montage. Vous travaillez en binôme et assurez les missions suivantes : - Fixation des quincailleries sur les cadres de portes - Utilisation d'outils électroportatifs - Contrôle du respect du cahier des charges et des dimensions exigées - Respect des cadences de production L'utilisation des différents équipements requiert une importante sensibilisation aux consignes de sécurité. Votre profil: L'entreprise propose de former et de faire monter en compétences les salariés faisant preuve de motivation et d'un réel attrait pour l'activité du bois. Une expérience en atelier industriel, atelier de menuiserie ou une connaissance des caractéristiques du bois seront appréciées mais non indispensables. Vous êtes manuel, à l'aise sur les tâches répétitives et le travail debout. Vous avez envie d'apprendre et d'intégrer une entreprise dans la durée. Aucun port de charges lourdes. Horaire : 05h-13h ou 13h-21h Rémunération : 11.88EUR/h + heures supplémentaires payées + panier Postulez ! Si votre profil correspond à notre recherche, nous vous recevrons pour vous en dire plus !
Descriptif du poste : En tant qu'enquêteur et/ou compteur, vous serez chargé d'interroger les usagers sur tablette et/ou d'effectuer du comptage des entrants et sortants à la sortie des bureaux de poste de LYON et de la banlieue Lyonnaise. ATTENTION !! Les vacations s'effectuent en binômes (Un enquêteur et un compteur) en cas d'absence d'une des deux personnes la vacation sera annulée. Vous devez obligatoirement être véhiculé pour cette mission. Vous devez posséder un smartphone (pour être joignable) Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires : - Formation pratique rémunérée et obligatoire en visioconférence TEAMS OU bien en présentiel le lundi 15 septembre 2025 . Le mode de formation sera en fonction de votre ville d'affectation (l'information vous sera communiquée ultérieurement) - Terrain : Du jeudi 18 septembre au lundi 20 octobre 2025 (Rattrapage inclus) - Vous devez être impérativement disponible les 6,7 et 8 octobre 2025 - Terrain : Du lundi au samedi - Amplitude horaire de 9h à 18h du lundi au vendredi et de 9h à 12h les samedis - Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis Les avantages : - Salaire de 12€64 bruts de l'heure - Indemnité repas de 9,50€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% - Prise en charge des frais kilométriques (0.55 cts le kilom) Profil recherché : Chez Ipsos bva, nous recrutons même les débutants. - Vous êtes autonome - Vous savez faire preuve de réactivité - Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé - Vous savez utiliser une tablette
En étroite collaboration avec le Conseil d'Administration de l'association, et en lien direct avec les 2 adjoints (1 adjoint périscolaire et 1 adjoint extrascolaire), vous serez en charge de : Missions principales: - Ressources humaines & pédagogie Encadrement et gestion de l'équipe salariée - environ 10 salariés Gestion des recrutements, contrats de travail, plannings, formation, bilans. Développement et accompagnement des projets sur les temps périscolaires et extrascolaires Suivi de l'organisation et participation aux temps périscolaires (méridiens et soir après l'école) Accueil, accompagnement et suivi des enfants et des familles - Gestion administrative et financière Gestion des demandes de subventions et suivi des financements (Mairie, CAF, Communauté de Communes.) Gestion des déclarations administratives (CAF, MSA, DDCS, URSAFF, Préfecture, OPCO, .) Elaboration et suivi du budget (prévisionnel et compte de résultat), de la comptabilité et des finances de l'association Supervision et suivi des payes des salariés en lien avec le cabinet comptable Gestion de l'accueil et des inscriptions familles (accueil, informations, saisie informatique, situations financières) Suivi des évolutions réglementaires et des dispositifs (ACM, équipements, .) - Développement des partenariats et représentation Préparation et participation aux instances politiques de l'association (CA, AG.) Maintien du lien de confiance avec les administrateurs et les adhérents, et entre bénévoles et salariés de l'association Développement du partenariat associatif, institutionnel, financier et politique Participation aux réseaux de professionnels du territoire Représentation de l'association auprès des partenaires institutionnels et financiers (commissions administratives) en lien avec les administrateurs
Méli-Mélo est une association qui s'est constituée autour de valeurs éducatives partagées, dans l'objectif de coordonner l'ensemble de l'offre de loisirs périscolaire et extrascolaires sur la commune de Saint Martin en Haut, de la maternelle jusqu'à la fin du primaire.
Nous recrutons un Opérateur Montage (H/F) pour rejoindre l'équipe atelier de notre client, PME de l'Ouest Lyonnais spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements de chaufferies collectives. Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes avec un management de proximité, où l'humain prend tout son sens, dans une atmosphère conviviale et un espace de travail spacieux et lumineux. Un mot sur notre agence Aquila RH Lyon Ouest: Membre d'un réseau d'agences national, nous sommes chacune indépendante et nous démarquons par notre approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Notre agence de Dardilly est spécialisée dans les métiers de l'industrie, du bâtiment, de l'automobile, et du tertiaire. Nous intervenons dans l'ouest lyonnais et proposons des opportunités en intérim et cdi. Vos missions: Rattaché au responsable de production, vous réalisez l'assemblage et le montage d'ensembles mécaniques via des opérations de manutention, perçage, vissage... Professionnel et consciencieux, vous veillez au respect des engagements pour assurer une livraison de la pièce finale dans les délais. Vous respectez scrupuleusement les règles de sécurité et faites en sorte de maintenir votre poste de travail propre et rangé. Votre profil: Manuel et bricoleur, vous justifiez d'une 1ère expérience en atelier de fabrication industriel et savez utiliser des appareils électroportatifs. Amené à manipuler des pièces industrielles, la manutention et le port de charges ne vous font pas peur. Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe et de sérieux dans votre travail Travail du lundi au vendredi Démarrage à 6h30 sans TCL
Pour notre client implanté dans l'ouest lyonnais, nous proposons d'occuper un poste de Conducteur de ligne h/f pour travailler sur une machine récente de 18m, au sein d'un atelier lumineux, calme, propre, avec une équipe composée de 15 personnes. Ouverte depuis 5 ans, notre agence Aquila RH Dardilly prône la qualité et la relation de proximité avec ses candidats et ses clients pour participer au développement économique de son bassin d'emploi, l'ouest lyonnais. De la petite PME à la multinationale, quelque soit votre niveau d'études, nous vous accompagnons pour des recrutements en intérim, CDD ou CDI, dans les métiers de l'industrie, de l'automobile, de la logistique, du commerce et de l'administratif. Vos missions: Rattaché au responsable de production, vous occupez un poste charnière dans la production et avez pour missions: - Chargement des composants dans la ligne selon les ordres de mission - Surveillance de la machine et maintenance de 1er niveau - Contrôle des anomalies de fabrication sur écran - Soudure électronique à l'étain pour ajouter des composants complémentaires Votre profil: Attiré par le secteur de l'industrie, vous justifiez d'une expérience en conduite de lignes et idéalement de connaissances en électronique. Votre vivacité d'esprit et votre dynamisme vous permettront de suivre facilement la cadence de production. Minutieux et aguerri, vous avez le sens du détail et du travail bien fait. Vous serez plus à l'aise avec une bonne compréhension de l'anglais. horaires de journée entre 7h30 et 15h45 Mission de plusieurs mois Blouse de travail fournie
Nous recherchons un ouvrier maraîcher. Missions : - Plantation, entretien et ramassage des légumes, préparation des marchés - Eclaircissage et récolte des fruits - Vente sur les marchés Jours travaillés : du lundi, mardi, jeudi, vendredi Salaire : 12 euros/ heure et évolution en fonction de vos compétences Dates de prise de poste : 01/09/2025 Lieu de travail : Messimy (69) Formation : - Bienvenue mais pas exigée Expérience : - Idéal : voir une expérience dans le maraîchage et/ou l'arboriculture - Débutant accepté si motivé Autre : - Avoir une bonne capacité d'adaptation, prise d'initiative, et autonomie rapide - Savoir rendre la monnaie - Non accessible en transport en commun
Missions : - Travaux de culture (12 ha de céréales et 13 ha de maïs ensilage) - Soins des animaux (alimentation, pansage ...) - Traite (TPA 2*8) Conditions : - CDI - Temps plein - Travail du lundi au vendredi et un week-end par mois - Le repas du midi est à la charge de l'employeur - Date de démarrage : Septembre - Merci de candidater avant fin juillet de préférence Expérience : 1 an minimum sur le même type de poste Personne motivée et sérieuse Formation : pas exigée
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client , un Technicien de production à Messimy (H/F) Vous travaillerez en équipe dans un environnement automatisé et informatisé. En application des procédures et des modes opératoires internes (BPF, HSE, .) et dans le cadre du planning de production défini, votre mission consistera à prendre en charge une ou plusieurs opérations de fabrication : -Laverie -Pesée des matières -Fabrication par granulation humide et compression directe -Séchage -Calibrage -Compression (démarrage/clôture de lots, surveillance ou Démontage/Nettoyage/Remontage des presses) Vous devrez être capable de : -Réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau, -Communiquer avec les services supports (magasin, maintenance, AQ.) et l'encadrement, -Détecter les incidents de production pour en informer votre hiérarchie. Diplôme requis/niveau d'expérience minimum : -Vous avez une bonne connaissance des règles pharmaceutiques et de réelles aptitudes techniques. -Une expérience préalable en production sur les formes sèches serait un plus. Horaires : Equipe (6h-13h/12h30-19h30) Attention : Port de charge sur le poste de centrale de pesée et des manipulations d'équipements imposants. Poste nécessitant le port de charges supérieures à 25 kg (article R.4541-9 du code du travail) Pourquoi choisir Manpower ? En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Un CSE attractif (chèques vacances, billetterie, loisirs.) -Une mutuelle et un accès au FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants.) -Un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8% -Des formations pour développer vos compétences -Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission
Mission longue - Poste évolutif - Formation assurée ! Notre agence Adéquat Brignais recrute des opérateur de fabrication et montage F/H pour une mission à proximité de Vaugneray dans une menuiserie bois. Vos futures missions : - Montage de cadres bois - Pose de joints et quincaillerie sur panneau de porte - Découpe et finition Postes en 2X8 ou en journée Le Profil Adéquat : - Bricoleur, vous aimez le travail manuel - Stable professionnellement, vous recherchez une mission longue Ce que nous vous proposons : - Salaire en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Avantages client : - Management humain Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacter par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production à Messimy (H/F) Dates de contrat : Dès que possible au 31/12/2025 Description de la mission dans les grandes lignes : -Respect des BPF et des procédures d'hygiène. -Pilotage d'une machine de conditionnement en binôme avec réalisation de contrôles tout au long de la production. -Analyse des éventuels défauts, maintenance de 1er niveau. -Réapprovisionnement des articles de conditionnement (ADC). -Changements de lot/vide de ligne. -Respect du planning de production Diplôme requis/niveau d'expérience minimum : -Bonne aisance rédactionnelle. -La connaissance du milieu pharmaceutique, agroalimentaire ou cométique est un plus. Horaires : - Posté (6h/13h - 13h/20h) Salaire : -Fourchette de salaire entre 1900 et 2050 brut selon l'expérience POSTULEZ vite ce poste est fait pour vous ! Pourquoi choisir Manpower ? En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Un CSE attractif (chèques vacances, billetterie, loisirs.) -Une mutuelle et un accès au FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants.) -Un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8% -Des formations pour développer vos compétences -Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Salaire environ 2200€ brut/ mois - travail du Lundi au vendredi En tant que Jardinier Paysagiste, vous aurez pour missions : - Entretenir les espaces extérieurs : tonte raisonnée, taille au sécateur selon la saison et les espèces, désherbage alternatif. - Assurer un suivi annuel des espaces, en communiquant régulièrement avec les clients et le conducteur de travaux. - Gérer le matériel et le véhicule , et garantir leur bon état de fonctionnement. - Proposer des idées pour inciter les habitants à s'approprier leur jardin.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
En tant que Chef d'Équipe Jardinier Paysagiste, vous aurez pour missions : - Entretenir les espaces extérieurs : tonte raisonnée, taille au sécateur selon la saison et les espèces, désherbage alternatif. - Assurer un suivi annuel des espaces, en communiquant régulièrement avec les clients et le conducteur de travaux. - Gérer le matériel et le véhicule , et garantir leur bon état de fonctionnement. - Proposer des idées pour inciter les habitants à s'approprier leur jardin.
Nous recrutons pour une entreprise présente depuis 26 ans dans le secteur de la fabrication, pose et maintenance d'enseignes lumineuses, un technicien d'atelier en pose et découpe d'adhésifs H/F. Reconnue dans le milieu, cette PME d'une quinzaine de personnes travaille pour de grands groupes du monde automobile, industriel, bancaire ou pétrolier. Notre agence Aquila RH Lyon Ouest vous accompagne avec une approche qualitative, mettant l'humain au corps de ses préoccupations. Nous vous apportons notre savoir-faire, notre expertise et notre connaissance du bassin de l'emploi pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel. Vos missions: Rattaché au responsable d'atelier, vos missions sont les suivantes : - Exploiter les dossiers techniques informatisés pour préparer les travaux à réaliser - Lire et interpréter des plans ainsi que des mesures à partir de documentations techniques - Utiliser un plotter pour la prédécoupe des lettres - Coller les adhésifs sur les supports - Effectuer un contrôle qualité visuel et dimensionnel - Utiliser une machine spécifique pour l'application de grands aplats d'adhésif Votre profil: Une expérience en tant que technicien en pose d'adhésifs est indispensable pour rapidement être autonome sur ce poste très technique et spécifique. Vous avez déjà utilisé un plotter et maitrisez les aspects techniques de la pose d'adhésifs de différents formats et sur différents supports. Rigoureux, organisé, vous savez hiérarchiser vos tâches, optimiser votre temps et optimiser la matière première. Une grande adaptabilité est également attendue. Vous travaillez au sein d'une PME et pourrez être amené, selon l'activité, à venir en renfort aux équipes d'atelier pour assurer des travaux de petits montages, de pose, de fabrication. Conditions de travail : Poste en horaire de journée, 35h/semaine Vendredi après-midi non travaillé 5 ans d'expérience dans le domaine de la pose d'adhésifs.
salaire 11,88€/h + prime équipe de 5€/jour Horaires de journée 6H-15h15 sur 4 jours du lundi au jeudi Vous aurez pour missions : - assembler des petites pièces - contrôler visuellement les éléments assemblés - contrôler la qualité - entretenir son poste de travail
Vous contribuez à la prise en charge des personnes à domicile sur le secteur de l'association. Vous réalisez et aidez à l'accomplissement des actes quotidiens de la vie et des activités domestiques dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectués. Missions du poste : - Réaliser les opérations de ménage et de nettoyage, - Réaliser les opérations de lavage, repassage et rangement des vêtements, - Aider à la réalisation des repas et des collations, - Réaliser les courses de première nécessité, - Aménager les espaces de vie et assurer la sécurité de la personne, - Prévenir les risques domestiques, - Assure la mobilité de la personne aidée en tenant compte de ses capacités et de ses besoins tout en recherchant son confort et son bien être, - Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité - Sur le plan moral, stimule la relation et la communication par une écoute attentive, détecte les besoins et les relaie auprès de son hiérarchique, - Sur le plan social, permettre au bénéficiaire de maintenir une vie sociale en toute sécurité, aide aux démarches administratives, etc. Les avantages : Interventions sur le secteur de l'association, Élément Complémentaire de Rémunération, diplôme et expérience de Branche Paiement de vos temps de trajets et de déplacement entre vos interventions, Remboursement des frais kilométriques à 0.42 € par kilomètre, Parcours d'intégration : mise en place du tutorat, Politique axée sur la formation et le développement des compétences, Accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social), Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA, Mise à disposition matériel professionnel, réduisant les TMS, Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7, Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques, Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail).
Fort d'une gamme de services à la personne diversifiée, l'ADMR, leader dans son domaine, intervient pour plus de 100 000 clients dans toute la France. Crée en 1945, le réseau associatif ADMR fédère 3 350 associations locales réparties sur tout le territoire. Fort de ses valeurs, le réseau ADMR du Rhône vous propose un réel emploi de proximité au plus proche de votre domicile pour vous permettre de concilier, au mieux, vie professionnelle et personnelle.
Plus que jamais, nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise ADOMILIS accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations auprès des personnes âgées, dépendantes, ou actives dans leur vie quotidienne. - Aide à domicile H/F : accompagnement à la vie quotidienne dans les tâches ménagères, préparation des repas, aide aux courses, promenade. ET/OU - Auxiliaire de vie H/F : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, habillage, aide aux levers et au couchers, aide aux repas, discussion. ET/OU - Garde d'enfants à domicile - 3 ans / + 3 ans Nous proposons des postes en CDI, mais nous sommes également à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations les week-ends ou pendant les vacances scolaires. Possibilité d'horaires aménagés ! Secteur d'intervention : Saint Martin en Haut, Saint Symphorien sur Coise, Larajasse, Coise, Pomeys, Rontalon, Aveize, Yzeron, Duerne, Thurins, Sainte Catherine, La Chapelle sur Coise,... Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Majoration des dimanches et jours fériés à 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hiver) - Mutuelle d'entreprise - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, sabots, gants, masques. Envie de changement et de se sentir utile ? Rejoignez nous ! Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.
Adomilis est une entreprise de plus de 50 salariés qui est présente dans le secteur du service à la personne depuis plus de 10 ans. Nous intervenons au domicile des personnes âgées, dépendantes et actives pour les aider dans les actes de la vie quotidienne. Nous nous situons sur la commune de Saint Martin en Haut dans les Monts du Lyonnais et nous possédons une deuxième agence à Saint Laurent de Chamousset. Vous ressentez le besoin d'être utile ? N'hésitez pas à rejoindre notre équipe !
Agent technique polyvalent en charge des espaces verts ; participer à la propreté et à l'entretien de la voirie, des espaces verts, des espaces publics de la commune de St Pierre La Palud. Peut être amené à mener des petits travaux sur les bâtiments au besoin. Participation également à la préparation des activités évènementielles de la municipalité de St Pierre La Palud et des manifestations associatives soutenues par celle-ci. Activités de la mission 1 : Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité - Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics, comme désherber la voirie. - Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres, branches.). - Mettre en place la signalétique en cas d'intervention d'urgence. Activités de la mission 2 : Entretenir les espaces verts et le matériel de la collectivité, être garant de l'harmonie et de la qualité des massifs - Gestion différenciée des espaces verts : respect de la biodiversité en lien avec les élus concernés - Effectuer la tonte des espaces verts - Tailler les haies et arbustes et les massifs. - Elaguer les arbres. - Ramasser les feuilles mortes (manuel/souffleur) - Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs et les bacs de fleurs. Activités de la mission 3 : Réaliser certains petits chantiers pour la mairie (bâtiments, voirie, événementiel). - Effectuer l'entretien courant et tenir le suivi du matériel et des véhicules à disposition. - Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux. - Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d'accidents. - Effectuer les interventions de premier ordre sur les bâtiments (changement ampoules, serrurerie, peinture, etc.) - Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses (logistique du matériel (tables, podium, etc.), nettoyage des locaux et des abords
Commune de SAINT PIERRE LA PALUD
L'agence Start People de Brignais recrute pour l'un de ses clients, spécialisé en agro-alimentaire : Un.e Agent de Production : Selon le service ou vous serez affecté, vos missions seront les suivantes:- Mise de la viande dans les bacs, - Ports de charges, - Contrôle visuel de la production, - Manutention diverse. Respects des règles d'hygiène Travail en 2*8 du lundi au vendredi Salaire: taux horaire + primes Travail en environnement frais.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 180 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Missions : Animer des ateliers collectifs pour différents publics : enfants, adolescents, adultes Développer une pédagogie active à destination de chaque adhérent et à la progression individuelle et collective dans les apprentissages Gestion - Organisation - Conception (développement et mise en œuvre de projet) Co-Organiser en équipe le Gala de Danse de fin de saison Participer et/ou porter des projets socioculturels collectifs avec d'autres secteurs de la Maison (Activités de loisirs, jeunesse, centre de loisirs, etc.) Veiller à l'épanouissement de chaque adhérent et à la progression individuelle et collective dans les apprentissages Assurer la sécurité des personnes Respecter et faire respecter le bon fonctionnement des locaux et du matériel Informer les adhérents sur la vie de l'association et susciter la participation Profil recherché : Capacités relationnelles et pédagogiques DE Danse obligatoire Expérience significative dans la création artistique (spectacle), la pratique de la Danse et son enseignement Sens de l'iniative et de l'organisation Conditions : CDI temps partiel 2h30 hebdo (le mardi), 30 séances de septembre à juin (hors vacances scolaires) Rémunération selon Convention Collective Éclat - Animateur technicien d'activités coeff 257 + 45 points de technicité + reconstitution de carrière + Mutuelle d'entreprise Lieu de travail : Thurins // 30 min Ouest de Lyon Poste à pourvoir en septembre 2025 Adresser CV et Lettre de motivation
La Maison Pour Tous de Thurins est une association d'éducation populaire qui gère et anime un lieu au profit de la population, en lien avec la municipalité et les associations locales. Elle travaille à l'épanouissement individuel et collectif dans un esprit d'ouverture et de bienveillance.
Notre agence ADMR de Thurins recherche un(e) aide à domicile en CDI, temps plein (possibilité de temps partiel). Du lundi au vendredi, amplitude horaires entre 8h et 18h (si temps plein). Vos missions : - Entretien du logement - Repassage - Aide à la préparation des repas - Faire les courses Mobilité sur Thurins et communes alentours (5 à 10mn entre chaque client). Profil Aimer le contact humain Savoir être à l'écoute, disponible et bienveillant Prise en charge des frais kilométriques à 0.42cts/km Véhicule indispensable pour les déplacements entre les clients
Vous recherchez une mission qui allie couture, technique et esprit d'équipe ? Nous recrutons, pour notre client, une PME spécialisée dans la fabrication de solutions isolantes sur mesure (phonique, thermique, incendie) un couturier industriel H/F pour une mission de longue durée ! Notre agence Aquila RH ne se contente pas de vous proposer un poste. Nous prenons le temps de vous connaitre, de comprendre vos aspirations et de vous guider vers les opportunités qui vous correspondent. Vos missions: Au coeur de l'atelier et sous la responsabilité de la cheffe de production, vous êtes l'artisan des solutions isolantes sur mesure ! Chaque pièce que vous réalisez contribue à la performance et à la sécurité des clients. Vos missions : - Sélectionner et assembler les différentes pièces avec précision, selon le patron fourni - Décrypter les plans de montage pour assurer une réalisation impeccable - Effectuer des coutures intérieures et extérieures sur machine plate, en respectant les dimensions, les plis et les emplacements spécifiques. - Réaliser des coutures en creux, des points de matelassage et intégrer des systèmes de fermeture (sangle, velcro, laçage ...) - Façonner des formes variées (niche, boites, cylindres ...) en manipulant des matériaux parfois volumineux et techniques. - Contrôler rigoureusement chaque pièce produite pour garantir une qualité irréprochable. Vous aimez le travail de précision et relever des défis techniques ? Ce poste est fait pour vous ! Votre profil: Passionné par la couture et expérimentée sur machine industrielle ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes issu (e) d'une formation en couture et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un environnement industriel. Les machines plates, surjeteuses, machine à canon n'ont aucun secret pour vous et vous les maitrisez avec assurance et précision. Bobines, canettes, aiguilles et épingles sont vos meilleurs alliés pour créer des pièces impeccables ! Rigueur et minutie : vous avez le goût du travail bien fait et aimez relever les défis techniques. Du fait de la manipulation de certaines matières, il est préférable de ne pas avoir une peau sensible. Travail en équipe : vous appréciez l'entraide et l'échange de savoir-faire. Curiosité et exigence : Travailler des matériaux performants vous motive et vous pousse à vous dépasser. Ce que l'entreprise vous offres : Un atelier moderne et équipé avec des machines récentes. Une cuisine avec frigo et micro-ondes pour vos pauses déjeuner. Des douches à disposition pour plus de confort Rémunération : 11,88 EUR/h + temps de pause rémunéré + IFM + CP Horaire de journée Nous vous permettons également d'adhérer à notre programme de fidélisation (Couleur CE) et d'accéder aux services du FASTT (aide au logement, location de véhicules, garde d'enfants, CE...). 2 ans d'expérience en couture industrielle
Nous recherchons un(e) Responsable EAJE H/F pour assurer la direction de notre crèche Le Petit Prince et La Rose (36 places), située à Sainte-Consorce. Les missions afférentes à la fonction seront les suivantes : Pilotage : - Assurer la remontée d'informations de l'activité - Analyser les données d'activités et être force de proposition sur les actions à mettre en place - Collaborer avec les Fonctions Support de l'association (RH, Gestion-Finances-Achats, PEEJ, Communication). - Organiser, préparer et participer activement aux instances de pilotage 360° - Contribuer à la fluidité de l'information au sein de l'établissement Richesses humaines : - Contribuer à la gestion administrative RH - Garantir le bon dimensionnement des ressources - S'assurer du respect des obligations légales et réglementaires - Représenter la fonction employeur au sein de la structure Management : - Favoriser une bonne Qualité de Vie et des Conditions de Travail en adéquation avec le projet associatif - Mobiliser les équipes autour du projet pédagogique - Animer les réunions d'équipe - Organiser et accompagner l'intégration des nouveaux.elles salarié.e.s - Accompagner ses collaborateur.rice.s dans la réalisation de leurs missions - Gérer les entretiens de recadrage de premier niveau Gestion administrative : - Assurer une réponse adaptée aux besoins d'accueil des familles - Gérer la relation contractuelle avec les familles au sein du logiciel métier (inscriptions, établissement des contrats d'accueil, pointages.) - Etablir la facturation, vérifier les règlements et assurer le recouvrement Gestion économique : - Veiller à l'équilibre financier de la crèche - Activer des leviers d'optimisation financière, - Suivre et respecter les différents indicateurs d'activités, - Gérer les approvisionnements dans le respect du cadre contractuel Gestion bâtimentaire : - S'assurer des conditions de sécurité en lien avec les normes - Identifier les besoins et être force de proposition - Assurer la remontée d'informations concernant le patrimoine mobilier et immobilier - S'assurer de l'exécution des différents contrats de maintenance et d'entretien et de leur suivi Vie associative et Relations partenariales : - Travailler en réseau avec les autres structures de l'organisation - Piloter les projets de l'EAJE - Contribuer aux projets transverses de l'association - Développer des partenariats locaux (écoles, collectivités, médiathèque, etc.) Compétences et qualités attendus : Vous possédez l'un des diplômes requis par le décret Norma (éducateur de jeunes enfants, puériculteur, infirmier, psychomotricien), une expérience de trois ans dans un établissement social/de santé auprès de jeunes enfants et a minima de trois ans d'expérience en direction d'Eaje. Idéalement, vous avez une formation en gestion (type Bac+2 à Bac+5). Vous savez accompagner le développement et l'éveil du jeune enfant. Vous avez une vision globale du processus et des mécanismes de gestion d'un Eaje. Vous maîtrisez la suite Office. Vous vous projetez dans l'avenir de la crèche et avez à cœur d'optimiser sa santé financière. Vous êtes créatif(ve) pour la mise en place de différents projets et notamment concernant la pédagogie de plein-air. Ce que nous vous offrons : - CDI statut cadre 35 heures semaine - Le temps de travail peut être adapté à un temps plein pour un volume horaire de 32h semaine - Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal. - Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires - Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 % - 50 % des abonnements TCL et TER remboursés. - Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche. - Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la natu
AgDS, acteur associatif reconnu dans le domaine de la Petite Enfance depuis 27 ans, (15 établissements), se démarque par son projet associatif laissant une large place à l'initiative des salariés et au développement de leurs compétences. C'est aussi une démarche d'ouverture et d'accueil des enfants dans la continuité de la famille, un accueil en inter-âges, des parents qui entrent dans la crèche, une charte alimentaire et un engagement sur le développement durable via le label «Engagé à Lyon ».
Temps partiel 20h (5x4h le matin environ de 9h à 13h). Dans un laboratoire d'analyse à taille humaine, vous aurez en charge : - la préparation et l'analyse d'échantillons pour la recherche d'amiante en microscopie électronique. - les contrôles qualités nécessaires pour garantir un essai de qualité réalisé sous accréditation. Rémunération selon expérience. Avantages : primes, tickets restaurants, très bonne mutuelle familiale, ... Venez rejoindre une équipe performante et sympathique qui au quotidien a à cœur de performer pour la protection des travailleurs et de la population.
AD-LAB est un laboratoire né de l'union de personnes référents au niveau mondial sur le domaine de l'amiante, de géologues et d'analystes dont le cursus initial et le parcours est en adéquation avec l'agent pathogène recherché, afin d'offrir un service de qualité à grande valeur ajoutée. AD-LAD se veut pour ses clients d'être un partenaire de qualité capable de les accompagner au quotidien sur leur problématique amiante et de leur permettre de faire évoluer leurs modes opératoires.
Dans un laboratoire d'analyse à taille humaine, vous aurez en charge : - la préparation et l'analyse d'échantillons pour la recherche d'amiante en microscopie électronique. - la discrimination de l'amiante avec les particules minérales allongés pouvant être confondues. - les contrôles qualités nécessaires pour garantir un essai de qualité réalisé sous accréditation. Par ailleurs, vous aurez la possibilité d'évoluer très rapidement sur des essais chimiques réalisés sur GC-MS. Rémunération selon expérience. Avantages : primes, tickets restaurants, très bonne mutuelle familiale, ... Venez rejoindre une équipe performante et sympathique qui au quotidien a à cœur de performer pour la protection des travailleurs et de la population.
Dans un laboratoire d'analyse à dimension internationale mais à taille humaine, vous aurez en charge : - la préparation et l'analyse d'échantillons pour la recherche d'amiante en microscopie optique et/ou en microscopie électronique. - la discrimination de l'amiante avec les particules minérales allongés pouvant être confondues. - les contrôles qualité nécessaires pour garantir un essai de qualité réalisé sous accréditation. Sur le terrain, vous aurez en charge : - la réalisation d'études documentaires géologiques (cartes géologiques, cartes des aléas amiante du BRGM, ...), - l'établissement de stratégie d'échantillonnage et l'échantillonnage pour les analyses pétrographiques, - l'établissement de stratégie d'échantillonnage et l'échantillonnage pour les analyses de recherche d'amiante en microscopie optique et en microscopie électronique. Rémunération selon expérience. Avantages : primes, tickets restaurants, très bonne mutuelle familiale, tout frais payés lors des déplacements ... Venez rejoindre une équipe performante et sympathique qui au quotidien a à cœur de performer pour la protection des travailleurs et de la population.
Manpower L'Arbresle recrute pour son client, spécialisé dans les dispositifs médicaux à usage unique, un(e) Agent(e) de conditionnement (H/F), basé à Saint-Laurent-de-Chamousset. Vos missions principales Au sein de l'équipe de production, vous serez chargé(e) de : -Piloter la presse de fabrication -Assembler et monter les composants -Réaliser le montage en ligne -Effectuer un contrôle visuel minutieux -Mettre à jour les documents liés à la production -Vérifier la conformité des pièces assemblées -Participer à l'amélioration continue des processus -Travailler en lien avec les autres services pour optimiser la qualité Horaires en 2x8 -6h00 à 13h30 ou 13h30 à 21h30 Profil recherché Vous êtes motivé(e), avez une première expérience en industrie et êtes formé(e) à la production ? Votre rigueur, vos compétences techniques et votre capacité à vous adapter seront des atouts pour réussir dans ce poste. Les avantages à rejoindre Manpower -Un environnement de travail basé sur l'autonomie et la collaboration -Des parcours professionnels évolutifs selon votre profil -Mutuelle santé et prévoyance -Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % -Accès aux avantages du CSE / CSEC -Services FASTT : garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.
L'agence Manpower L'Arbresle recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans la fabrication industrielle, un(e) opérateur(trice) de production pour renforcer ses équipes à Saint-Laurent-de-Chamousset. Dans ce poste, vous serez en charge du bon déroulement de la chaîne de production : -Préparer les machines et lancer les cycles de fabrication -Approvisionner les équipements en matières premières (papier, encres.) -Surveiller les opérations de production en temps réel -Ajuster les paramètres techniques selon les besoins -Vérifier la qualité des produits imprimés et finis -Assurer la maintenance de premier niveau sur les installations -Respecter les consignes de sécurité et les délais de production Horaires : journée ou en équipe 2x8 Rémunération : 12,50 /heure prime d'équipe (si travail en 2x8) panier repas indemnité de déplacement Ce que Manpower vous offre -Un environnement de travail basé sur la collaboration et l'autonomie -Des perspectives d'évolution adaptées à votre profil -Une mutuelle santé et une prévoyance entreprise -Un Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % -L'accès aux avantages du CSE / CSEC -Des services pratiques via le FASTT : garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.
Assure le suivi des locaux, effectue les travaux nécessaires au bon état des bâtiments et les entretient au quotidien, effectue des travaux de rénovation pendant les vacances scolaires, réalise quelques tâches de ménage. Assure l'entretien des espaces verts attenant aux établissements Réalise des travaux d'entretien et/ou de rénovation impliquant la mise en œuvre de savoirs-faire techniques. Prend en charge des interlocuteurs externes pour des questions relevant de l'entretien des locaux. Assure la maintenance informatique de 1er niveau, assure le bon fonctionnement des équipements de sécurité(incendie, alarme.) Se charge de l'approvisionnement des produits, du matériel de nettoyage et d'hygiène.
Mission : Vous aurez pour mission principale de superviser l'ensemble des projets externalisés auprès des CDMO, en garantissant leur alignement avec les objectifs stratégiques de l'entreprise. Vous assurerez la coordination entre les équipes internes et externes, le suivi des performances, la gestion des risques, et la conformité réglementaire. Valider les besoins des clients internes et les prévisions d'achats Développer le sourcing fournisseurs selon les besoins des clients internes Assurer une veille stratégique et économique des marchés et des catégories statuts/service Effectuer la veille concurrentielle, et suivre les évolutions des couts matières et packaging, et autres items du PRI Développer et mettre en œuvre les stratégies achats pour assurer les optimisations à court, moyen et long terme (intégrant le périmètre développement produit, service et production) Contribuer au processus de développement produit/service, à l'évaluation et à la validation Participer à l'homologation des sous-traitants avec les services Assurance Qualité, finances, Achats et Réglementaires Organiser et optimiser le réseau de sous-traitants en alignement avec la stratégie d'achats industriels de l'entreprise Elaborer, mettre en place la politique achats des prestations CDMO/CMO, couvrant les phases développement et de production Rédiger et piloter le lancement des appels d'offre, analyser les retours d'offre et évaluer les offres fournisseurs en support avec le service Achats Leader et contribuer à la rédaction et à la négociation des contrats, en collaboration avec les services juridiques et achats Mettre en place des KPI performance fournisseurs et suivre via des Business Review Vérifier le respect des engagements pris et régler les éventuels litiges en relation avec la Supply Chain et l'Assurance Qualité et définir des axes d'amélioration. Assurer une relation de proximité ; entretenir une relation de partenariat Assurer le reporting sur l'ensemble des activités Profil : De formation Bac+5, école d'ingénieur, pharmacien ou Master 2, chimie, génie des procédés, vous avez une expérience de 2 à 5 ans dans l'industrie pharmaceutique Une expérience avec des CDMO ou dans un environnement de sous-traitance industrielle est un atout. Anglais B1/B2/C1
Mission : Dans un contexte de réorganisation de la Direction Qualité, nous recherchons un(e) Chargé(e) en Qualité Produit. Vous serez en charge des différentes analyses de risques Produit requises par les autorités françaises et internationales (HACCP, AMDEC, référentiels ICHQ3c/d). Vous participerez aux projets de développement de nouveaux produits, tous statuts confondus, en collaboration avec les différents acteurs internes et externes à l'entreprise (affaires réglementaires, laboratoire de développement, marketing). Vous serez un interlocuteur privilégié des autres services (filiales, Qualité site) pour toutes les questions liées à la qualité des produits. Vous rédigerez ou approuverez la documentation relative aux activités. Profil : Vous avez une formation Bac+5 type Master/Ingénieur ou Pharmacien et une première expérience dans le domaine de la Qualité en industrie pharmaceutique. Vous maitrisez l'anglais professionnel (oral et écrit). Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire et avez un bon relationnel. Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d'adaptabilité
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de l'énergie et des infrastructures, un Electricien Eclairage Publique pour une mission en intérim de 3 mois à Savigny - 69210. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération entre 12 et 15 EUR de l'heure. - Effectuer la maintenance préventive et curative des installations d'éclairage public - Réaliser les travaux de dépannage et de réparation sur les réseaux électriques - Assurer le remplacement des luminaires et des composants électriques défectueux - Participer à la mise en service des équipements d'éclairage - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Salaire: Entre 12 et 15 EUR de l'heure Durée du contrat: Intérim 3 mois Horaires: 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'électricité, de préférence en éclairage public - Formation de niveau BEP/CAP en électricité - Connaissances des normes de sécurité électrique (habilitations électriques) - CACES NACELLE R486 valide - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Permis B souhaité Rejoignez une entreprise spécialisée dans le domaine de l'énergie et des infrastructures en tant qu'Electricien Eclairage Publique pour contribuer à des projets d'envergure dans un environnement dynamique et stimulant.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de matériaux de construction, un opérateur de production en intérim pour une durée de 3 mois. - Assurer la production sur ligne de fabrication - Contrôler la qualité des produits - Effectuer la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité - Horaires: 35 heures par semaine en 5*8 - Contrat en intérim de 3 mois - Salaire horaire entre 12.94 et 14EUR, modalité de paiement à l'heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Aucune expérience requise - Aucun diplôme exigé - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et ponctuel(le) - Respect des consignes de sécurité - Dynamique et motivé(e) Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de la fabrication de matériaux de construction, en tant qu'opérateur de production en intérim pour une durée de 3 mois.
Rattaché(e) au Responsable de Production, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement des lignes de production. À ce titre, vous: Intervenez rapidement en cas de panne pour garantir la continuité de la production. Réalisez la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des équipements électromécaniques. Effectuez les réglages, mises au point et contrôles de bon fonctionnement des installations. Détectez les dysfonctionnements et procédez aux réparations ou remplacements de pièces défectueuses (engrenages, capteurs, distributeurs hydrauliques, cartes automates.). Renseignez précisément vos interventions dans la GMAO et communiquez efficacement avec votre hiérarchie. Participez aux améliorations techniques et proposez des solutions pour fiabiliser les équipements. Contribuez à la mise en conformité des installations selon les normes électriques en vigueur. Tenez le rôle de chargé de consignation pour garantir la sécurité de vos interventions.
- Vous supervisez, coordonnez, pilotez, animez l'activité d'une équipe de 6 collaborateurs qui gèrent les ventes export de la réception des commandes au siège à leur livraison chez le client / la filiale d'un point de vue administratif et logistique dans le respect strict des techniques du commerce international. - Vous êtes le garant de la conformité douanière et fiscale des opérations export en vous appuyant sur les process internes mis en place. - Vous vous assurez que les opérations respectent les conditions commerciales en vigueur. - Vous vous assurez de la bonne coordination avec les différents services internes pour garantir le respect des délais de livraison et donc la mise à disposition des produits en adéquation avec le besoin client. - Vous contribuez à la satisfaction des clients, des filiales en vous assurant de l'efficacité et de la fiabilité du traitement des commandes, du suivi des ruptures, de l'optimisation des coûts logistiques. - Vous accompagnez votre équipe dans la résolution des problématiques, des litiges et vous assurez une communication réactive. Vous mettez en place les actions correctives nécessaires. - Vous élaborez ou suivez des KPI liées à l'activité (taux de service, respect des délais.). - Vous identifiez les axes d'amélioration dans les processus et proposer des solutions d'optimisation. - Vous prenez directement en charge des flux export particuliers et/ou les nouveaux flux.
Rattaché au Responsable de la Pharmacovigilance et des autres vigilances du groupe Boiron, vous interviendrez sur l'ensemble des activités de ce domaine sur différents statuts (médicaments homéopathiques humains ou vétérinaires, produits cosmétiques, compléments alimentaires, DM, DMDIV.). A ce titre, vous aurez pour mission : - D'assurer les activités de pharmacovigilance et autres vigilances des produits commercialisés par Boiron, - De contribuer au système de pharmacovigilance au niveau national et international en lien avec les filiales, distributeurs et partenaires. Dans vos missions vous serez amené à : - Gérer les cas de pharmacovigilance et autres vigilances spontanés ou sollicités, - Assurer la recherche et l'enregistrement des cas déclarés dans Eudravigilance, - Rédiger des rapports, tels que les PSURs, PGR ou autres rapports selon le statut des produits, - Participer à la surveillance des éventuels signaux, - Participer à la formation des collaborateurs, - Être en lien avec les filiales et partenaires, notamment dans le cadre de la gestion du Global PSMF, - Assurer une veille de la littérature, en collaboration avec les ressources documentaires. Vous contribuerez au bon archivage et à la traçabilité des données de pharmacovigilance et interviendrez sur les bases de données internes ou externes (XEVMPD). Par ailleurs, vous assurerez une veille réglementaire et contribuerez à l'amélioration des procédures internes. Vous pourrez également être amené à intervenir pour prendre en charge d'autres activités inhérentes au fonctionnement de l'équipe. Vous pourrez être amené à terme à intégrer l'équipe de suppléance du Responsable de la Pharmacovigilance France qui est également EU-QPPV. Pharmacien, vous avez une formation complémentaire en Pharmacovigilance et une première expérience dans des fonctions similaires. Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction et basé à BRINDAS (69126), en Intérim de 3 mois un Agent de Production (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses employés. Nous offrons les avantages suivants : Lieu : 69126 BRINDAS Date de début : Le contrat débutera dès que possible. Les postes à pourvoirs : Opérateur de Production H/F Une longue mission d'intérim. Horaire : Journée 08h15 - 12h00 / 13h30 - 17h00 + 16h30 le vendredi. Le salaire est Selon profil + TR (8€) , IFM, ICCP Vos principales missions : En tant qu'Agent de Production (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer la production des éléments en matières plastiques conformément aux normes de qualité établies. - Poser et pousser les plaques de caillebotis sur la machine pour la découpe. - Emballage des pièces après découpe. - Nettoyage de l'atelier après chaque intervention. - Port de charges lourdes (manipulation de pièces lourdes). Nous recherchons un candidat motivé et dynamique, doté d'un bon esprit d'équipe et d'une capacité à travailler de manière autonome. Aucune expérience préalable n'est requise. Le poste est à temps plein, avec des horaires de journée, offrant ainsi un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Vous êtes volontaire? sérieux? dynamique? Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à la réussite d'une entreprise innovante et en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
KARPOS RH recrute pour son client, expert historique dans le domaine de fabrication des tuiles en terre cuite depuis 1970, riche d'un savoir-faire unique, avec des innovations responsables et durable, un(e) Agent de maintenance mécanique H/F. Vous serez le responsable de l'entretien régulier et de la réparation des systèmes électrique de l'unité à laquelle vous serez rattaché(e). Basé(e) à Sainte-Foy-l'Argentière et sous la responsabilité du responsable d'unité, vos missions seront les suivantes : Assurer la maintenance et l'entretien préventif des équipements mécaniques Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques Effectuer des essais et dépanner les matériels et équipements mécaniques Remplacer et ajuster les pièces selon les recommandations des organismes de contrôle réglementaires Enregistrer les interventions dans la GMAO Compléter les documents relatifs aux interventions et à l'état des équipements Gérer l'approvisionnement et le stock de matériel de son domaine de compétence Assurer ponctuellement des fonctions d'opérateur de préparation d'argiles ou de fabrication (MOS/CMD) Identifier une panne ou un dysfonctionnement sur un équipement et proposer des solutions d'amélioration Effectuer la consignation des équipements selon la procédure, pour soi et pour les autres.
Notre client est une chaudronnerie fabrication tout type d'éléments mécano-soudées sur acier, inox et alu. Dans le cadre de son développement, l'entreprise souhaite intégrer un assistant de production H/F pour seconder le directeur de site dans les travaux de lancement et de suivi de fabrication des éléments chaudronnés. Nous sommes fiers d'appartenir au réseau des franchisés Mistertemp' Group (Aquila RH, Lynx RH et Vitalis), un acteur présent en France, Italie, Espagne et Canada. Notre agence d'emploi Aquila RH Lyon Ouest est implantée à Dardilly. Nous mettons un point d'honneur à offrir un service de qualité et à bâtir une relation de proximité avec nos candidats et nos clients. À travers cette approche, nous contribuons au dynamisme économique de notre région lyonnaise. Que vous soyez une petite PME ou une multinationale, et quel que soit votre niveau de qualification, nous vous accompagnons pour vos besoins en recrutements, en intérim ou en CDI. Vos missions: Rattaché au directeur, vous l'assistez dans les missions suivantes: - Préparation et lancement en production des ouvrages de chaudronnerie, tuyauterie et tôlerie (utilisation du Pack Office et logiciel de DAO de type AutoCAD, SolidWorks éventuellement), - Consultation / négociation/ commandes auprès des fournisseurs, - Réception des marchandises, saisie des bons de livraison, - Suivi du contrôle de la qualité en lien avec le responsable - Organisation des livraisons - Organisation de l'atelier - Relation avec les clients Votre profil: Issu d'une formation Bac Pro / BTS Conception et Réalisation en Chaudronnerie Industrielle ou équivalent, vous justifiez ou non d'expérience sur un poste similaire. De par votre expérience ou votre formation, vous avez une bonne connaissance de la chaudronnerie, une réelle appétence pour travailler dans ce domaine ainsi qu'une bonne culture technique (soudure, usinage, mécanique). Vous avez une bonne maîtrise de la lecture de plans industriel (obligatoire). Enfin, vous êtes motivé(e), rigoureux(se), à l'écoute et impliqué(e) dans votre travail.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un carrossier peintre H/F passionné et expérimenté pour rejoindre l'équipe sur place. Si vous avez un oeil pour le détail et un goût pour l'esthétique, nous voulons vous rencontrer ! Vous travaillerez seul sur les véhicules et vous occuperez donc du processus entier de réparation du véhicule. Vous intégrez un garage de renom avec une équipe solide. Ouverte depuis plus de 4 ans, notre agence Aquila RH Dardilly prône la qualité et la relation de proximité avec ses candidats et ses clients pour participer au développement économique de son bassin d'emploi, l'ouest lyonnais. De la petite PME à la multinationale, quel que soit votre niveau d'études, nous vous accompagnons pour des recrutements en intérim, CDD ou CDI, dans les métiers du commerce, de l'industrie, de l'automobile, de la logistique et de l'administratif. Vos missions: Vos missions sont les suivantes : - Réparation et préparation de carrosseries (masticage, ponçage, meulage, tire clou ...) - Changement de pièces de carrosserie - Peinture et finitions de véhicules - Diagnostic et résolution de problèmes liés à la carrosserie - Restitution du véhicule en bon état Votre profil: Expérience de 3 ans sur un poste de Carrossier/Peintre Connaissance des techniques modernes et des produits de peinture Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe 39H/semaines. - Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire - Permis B pour déplacement des véhicules sur site
ACAVI, société spécialisée en Ressources Humaines pour les industries des secteurs scientifiques, accompagne ses Clients depuis plus de 19 ans en recrutements, évaluations et conseils. Technicien mesures physiques instrumentation - F/H CDI - Ouest Lyonnais (69) Notre client est une entreprise française spécialisée dans les systèmes d'échantillonnage pour le gaz naturel, les gaz renouvelables et les liquides (chimie, pétrochimie, traitement de l'eau), les systèmes d'odorisation pour le gaz naturel et le biométhane ainsi que dans la conception, fabrication, installation et maintenance de ces systèmes. Reconnue pour son expertise technique et pour la qualité de ses équipements, notre client accompagne notamment les plus grands acteurs de l'énergie en France et en Europe. VOS MISSIONS En tant que technicien mesures physiques, vous jouez un rôle clé dans la conception, le déploiement et la maintenance des solutions d'odorisation. Vous établissez une relation de confiance avec vos clients et maintenez un haut niveau de satisfaction. -Concevoir et développer des solutions d'échantillonnage et d'odorisation sur mesure -Mettre en service et installer les équipements d'odorisation et d'échantillonnages sur les sites clients -Effectuer veille technologique, veille concurrentielle et étude de marché : sourcing de produit, sourcing de techniques alternatives, étude de la concurrence -Rédiger vos rapports d'intervention -Devenir le référent automatisme et électricité pour toutes les applications et à ce titre résoudre les problématiques afférentes -A terme, effectuer le chiffrage et rédiger les devis VOTRE PROFIL -Bac +3 : instrumentation, maintenance industrielle, mesures physiques, automatisme, électrotechnique -Première expérience technique, idéalement dans un environnement industriel ou dans la mise en service d'analyseurs de gaz -Idéalement, vous venez du monde de l'analyse ou de la mesure -Autonomie, polyvalence et capacité d'apprentissage -Excellentes capacités relationnelles et organisationnelles -Permis B impératif INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES -Société à taille humaine avec une forte expertise technique -Equipe dynamique, très solidaire et stable -Environnement de travail écoresponsable -Secteur d'intervention France entière : des déplacements ponctuels sont à prévoir Envoyez rapidement votre candidature sous la référence suivante CD220425-036 via le lien suivant : https://www.acavi.fr/offres-emploi/job/CD220425-036-ACA/technicien-mesures-physiques-instrumentation-fh
ACAVI, société spécialisée en Ressources humaines pour les industries des secteurs scientifiques, accompagne ses Clients depuis plus de 10 ans en recrutements, évaluations et conseils. Notre client, société reconnue et implantée depuis de nombreuses années, est un distributeur d'équipements, de consommables et de réactifs pour les laboratoires des industries et la recherche publique.
Au sein d'une administration publique, nous sommes à la recherche d'un Agent d'entretien H/F à temps partiel, 25 h 15 par semaine hors vacances scolaires, jusqu'au 17/10/2025. DESCRIPTIF DU POSTE : - Assurer le nettoyage de bâtiments publics, - Vider et changer les poubelles, - Aspirer et laver les sols, - Dépoussiérer, - Nettoyer les éviers, les WC et les lavabos. PROFIL : - Rigueur, autonomie, rapidité d'exécution, discrétion, - Veiller à la bonne utilisation des produits d'entretien et du matériel, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. LIEU DE DÉTACHEMENT : - VAUGNERAY HORAIRES : - Le lundi : 08h30 - 12h45 et 16h30 - 18h45 - le mardi : 14h30 - 18h45, - le mercredi : 08h30 - 10h30 et 11h30 - 15h30, - le jeudi : 14h30 - 18h45, - le vendredi : 14h30 - 18h45. PRISE DE FONCTION : 01/09/2025 - CDD jusqu'au 17/10/2025, avec possible renouvellement REMUNERATION : - 12.14 € brut de l'heure N'hésitez pas à mettre un texte de motivation avec votre candidature, c'est un réel plus avec votre CV... cela permet au recruteur d'étudier votre profil et de lui donner envie de vous rencontrer.
Acteur mondial de la santé, Fresenius Medical Care offre des produits et services pour les maladies rénales, et les hôpitaux. A L'Arbresle, notre vocation est de préserver la vie des patients souffrant d'insuffisance rénale en produisant des dispositifs médicaux avec toujours plus de qualité. Nous recherchons 3 Techniciens(iennes) sur ligne de production automatisées. Plusieurs horaires sont possibles : - 1 posté en 2/8 (6h-14h / 14h-21h) - 1 posté de nuit (22h-6h00) - 1 posté en 5*8 (2 jours matin, 2 jours après midi, 2 jours nuit, 3/4 jours de repos) Rattaché(e) au Chef d'équipe, au sein d'une équipe de 14 personnes, vous assurez au quotidien le bon fonctionnement de la ligne de production, analysez les écarts aux standards, proposez et mettez en œuvre les mesures correctrices. Ainsi, vos principales activités sont : - L'analyse des dysfonctionnements de l'activité, la recherche de solutions correctrices et la mise en œuvre de celles-ci (si besoin avec l'aide de la maintenance) - La conduite de la ligne de production et les réglages des machines afin de garantir un produit conforme aux standards - La participation à des groupes d'amélioration continue ou de résolution de problèmes multi-métiers grâce à votre expérience et vos connaissances techniques - La formation des régleurs et conducteurs de machine - Le remplacement du chef d'équipe lors des pauses et congés Issu(e) idéalement d'un BTS/DUT (électrotechnique, maintenance, génie mécanique et productique ...), vous avez une expérience sur un poste similaire. Passionné(e) par la technique, cherchant toujours à comprendre, vous appréciez le travail en production et avez un excellent relationnel. De bonnes raisons de rejoindre Fresenius Medical Care à l'Arbresle ! - Avoir un travail qui a du sens : contribuer à sauver la vie des patients dialysés - Intégrer un site doté de technologies de pointe avec de nombreuses perspectives de mobilité et de développement grâce à notre école de formation interne - Bénéficier d'un salaire et d'avantages sociaux compétitifs (rémunération mensuelle brute 2386€ brut, prime d'équipe nuit, prime de fin d'année, participation/intéressement, restaurant d'entreprise, CSE...) - Une culture managériale de proximité, des évènements réguliers favorisant le bien vivre ensemble (téléthon, tournoi de foot, marché de Noël, afterwork...) Postulez, donnez un nouvel élan à votre vie professionnelle !
Acteur mondial de la santé, Fresenius Medical Care offre des produits et services pour les maladies rénales. Notre vocation est de préserver la vie des patients souffrant d?insuffisance rénale en produisant des dispositifs médicaux. Rejoignez une usine automatisée avec des technologies de pointe, dotée d'un centre d?ingénierie et R&D qui permet au groupe d?améliorer/développer nos produits, déployer les équipements et techniques de production sur l?ensemble des sites.
Acteur mondial de la santé, Fresenius Medical Care offre des produits et services pour les maladies rénales, et les hôpitaux. A L'Arbresle, notre vocation est de préserver la vie des patients souffrant d'insuffisance rénale en produisant des dispositifs médicaux avec toujours plus de qualité. Intégrer notre site de 800 personnes, c'est rejoindre une usine automatisée, dotée de technologies de pointe. Le site accueille aussi un centre d'ingénierie et de R&D qui permet au groupe de d'améliorer les produits existants ou d'en développer de nouveaux, et de déployer les équipements et techniques de production sur l'ensemble de ses sites, garantissant les meilleurs standards de qualité et de productivité. Nous recherchons 5 Régleurs(euses) sur ligne de production automatisée en horaire de 5*8 (2 jours matin, 2 jours après midi, 2 jours nuit, 3/4 jours de repos) Rattaché(e) au Chef d'équipe, au sein d'une équipe de 14 personnes, vous conduisez la ligne de production et en assurez le bon fonctionnement en intervenant notamment sur : - La mise en route et l'arrêt de la ligne de production, le réglage des machines et des paramètres de production - La détection des dysfonctionnements, le diagnostic de panne, et la réalisation des interventions (si maintenance de niveau 1) Vous êtes pilote de ligne de production automatisée, opérateur(trice), conducteur(trice) de ligne automatisée ou régleur(euse) dans l'industrie (idéalement agroalimentaire, automobile, santé). Passionné(e) par la technique, vous effectuez vos propres diagnostics de pannes lors des aléas en attendant les équipes maintenances. Vous avez des compétences de niveau CAP/BEP/BAC professionnel type mécanique/électrotechnique/maintenance ou une expérience équivalente. De bonnes raisons de rejoindre Fresenius Medical Care à l'Arbresle ! - Avoir un travail qui a du sens : contribuer à sauver la vie des patients dialysés - Intégrer un site doté de technologies de pointe avec de nombreuses perspectives de mobilité et de développement grâce à notre école de formation interne - Bénéficier d'un salaire et d'avantages sociaux compétitifs (salaire brut 2050€, prime d'équipe 2*8, prime de fin d'année, participation/intéressement, restaurant d'entreprise, CSE...) - Une culture managériale de proximité, des évènements réguliers favorisant le bien vivre ensemble (téléthon, tournoi de foot, afterwork, marché de Noël...), Postulez : donnez un nouvel élan à votre vie professionnelle !
Acteur mondial de la santé, Fresenius Medical Care offre des produits et services pour les maladies rénales, et les hôpitaux. A L'Arbresle, notre vocation est de préserver la vie des patients souffrant d'insuffisance rénale en produisant des dispositifs médicaux avec toujours plus de qualité. Intégrer notre site de 800 personnes, c'est rejoindre une usine automatisée, dotée de technologies de pointe. Le site accueille aussi un centre d'ingénierie et de R&D qui permet au groupe de d'améliorer les produits existants ou d'en développer de nouveaux, et de déployer les équipements et techniques de production sur l'ensemble de ses sites, garantissant les meilleurs standards de qualité et de productivité. Nous recherchons 3 Régleurs(euses) sur ligne de production automatisée en horaire de 2*8 (6h-14h ou 14h-22h) Rattaché(e) au Chef d'équipe, au sein d'une équipe de 14 personnes, vous conduisez la ligne de production et en assurez le bon fonctionnement en intervenant notamment sur : - La mise en route et l'arrêt de la ligne de production, le réglage des machines et des paramètres de production - La détection des dysfonctionnements, le diagnostic de panne, et la réalisation des interventions (si maintenance de niveau 1) Vous êtes pilote de ligne de production automatisée, opérateur(trice), conducteur(trice) de ligne automatisée ou régleur(euse) dans l'industrie (idéalement agroalimentaire, automobile, santé). Passionné(e) par la technique, vous effectuez vos propres diagnostics de pannes lors des aléas en attendant les équipes maintenances. Vous avez des compétences de niveau CAP/BEP/BAC professionnel type mécanique/électrotechnique/maintenance ou une expérience équivalente. De bonnes raisons de rejoindre Fresenius Medical Care à l'Arbresle ! - Avoir un travail qui a du sens : contribuer à sauver la vie des patients dialysés - Intégrer un site doté de technologies de pointe avec de nombreuses perspectives de mobilité et de développement grâce à notre école de formation interne - Bénéficier d'un salaire et d'avantages sociaux compétitifs (salaire brut 2050€, prime d'équipe 2*8, prime de fin d'année, participation/intéressement, restaurant d'entreprise, CSE...) - Une culture managériale de proximité, des évènements réguliers favorisant le bien vivre ensemble (téléthon, tournoi de foot, afterwork, marché de Noël...), - 23 jours de RTT par an Postulez : donnez un nouvel élan à votre vie professionnelle !
Vous serez amenés à travailler sur des pelleteuses de 2T5 à 15T sur chenilles ou à pneus et de différentes marques. -Vous serez en charge de conduire et manipuler la pelleteuse/engins sur chantier au creusement, au terrassement, au nivellement ou à l'extraction selon les règles de sécurité/ transports des matériaux ou de déblais sur les emplacements de chantiers déterminés. -Vous savez préparer la mise en route de l'engin, conduire et utiliser les engins avec souplesse et précision, procéder à des réparations simples en cas d'urgence, assurer l'entretien courant des engins. - Vous savez assurer les manœuvres des engins selon la nature du terrain, dénivelé, risques électriques et procéder aux remblais en fin de chantier. Votre profil : ° Vous êtes titulaire des CACES R482 A , B1, C1,C2 (F et G appréciés) à jour. ° Vous êtes titulaire de l'AIPR à jour ° Vous êtes titulaire ou désireux d'avoir le permis poids lourds voir SUPER LOURDS : une formation préalable à l'embauche avec France Travail (POEI) peut être envisagée. ° Vous justifiez d'une première expérience significative réussie en tant que conducteur d'engin en plus de votre expérience initiale dans le secteur des travaux publics/ Voiries Réseaux Divers/VRD ° Vous savez travailler en équipe ° Vous êtes respectueux(se) des consignes de sécurité et capable de vous adapter aux environnements de travail. Expérience en conduite d'engins appréciée ( conducteur d'engins) Repas par jour travaillés : 12.05€ Zone suivant situation du chantier.
Vous serez amenés à travailler sur des pelleteuses de 2T5 à 15T sur chenilles ou à pneus et de différentes marques. -Vous serez en charge de conduire et manipuler la pelleteuse/engins sur chantier au creusement, au terrassement, au nivellement ou à l'extraction selon les règles de sécurité/ transports des matériaux ou de déblais sur les emplacements de chantiers déterminés. -Vous savez préparer la mise en route de l'engin, conduire et utiliser les engins avec souplesse et précision, procéder à des réparations simples en cas d'urgence, assurer l'entretien courant des engins. - Vous savez assurer les manœuvres des engins selon la nature du terrain, dénivelé, risques électriques et procéder aux remblais en fin de chantier. Votre profil : ° Vous êtes titulaire des CACES R482 A , B1, C1,C2 (F et G appréciés) à jour. ° Vous êtes titulaire de l'AIPR à jour ° Vous êtes titulaire ou désireux d'avoir le permis poids lourds voir SUPER LOURDS : une formation préalable à l'embauche avec France Travail (POEI) peut être envisagée. °Vous êtes titulaire du CACES R490 grue auxiliaire ° Vous justifiez d'une première expérience significative réussie en tant que conducteur d'engin en plus de votre expérience initiale dans le secteur des travaux publics/ Voiries Réseaux Divers/VRD ° Vous savez travailler en équipe ° Vous êtes respectueux(se) des consignes de sécurité et capable de vous adapter aux environnements de travail. Expérience en conduite d'engins appréciée ( conducteur d'engins) Repas par jour travaillés : 12.05€ Zone suivant situation du chantier. Mise à disposition d'un véhicule et carte entreprise pour carburant et péage
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Agent polyvalent (H/F) Participez à l'excellence européenne en rejoignant L'Imprimerie, spécialiste de la notice et partenaire de confiance des plus grands laboratoires. Vos principales missions : -Mettre en carton des notices -Conditionnement -Effectuer les contrôles en cours de production -Assurer l'entretien et le rangement du poste Horaires de travail : -Équipe matin : 6h-13h -Équipe après-midi : 13h-20h Avantages : -Prise en charge du transport quotidien -13ème mois -Prime annuelle -Primes diverses Pourquoi nous rejoindre ? L'Imprimerie, située en périphérie de Lyon, est spécialisée dans l'impression et le pliage de notices et brochures pour les industries du médicament et de la santé. Elle offre un environnement de travail dynamique et convivial, avec des opportunités de développement professionnel. Dans l'idéal vous possédez une première expérience professionnelle en production industrielle. L'entreprise n'est pas desservie par les transports en communs. Postulez maintenant et faites partie d'une équipe passionnée et innovante ! Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % ! N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse sur www.manpower.fr avec un CV à jour !
L'agence LEADER INTERIM OULLINS, c'est une équipe réactive et à l'écoute prête à vous aider sur votre recherche d'emploi ! Aujourd'hui c'est Sabrina, Jennifer, Manon et Estha qui vous accueillent en agence. Nous recherchons pour l'un de nos clients basés à BRINDAS, un couturier industriel (H/F) En tant que Couturier Industriel, vos missions seront variées et stimulantes : - Lecture de plans, réalisation de patrons, traçage et découpe des tissus, - Couture sur machines industrielles (simple et double aiguilles, simple entraînement, double et triple entraînement, sur jeteuse 5 fils), - Réglage et pilotage des machines, - Assurer le pliage et le conditionnement des produits, - Contrôler et suivre la gestion des stocks matières. - Vous contribuerez également à assurer et contrôler la qualité des produits fabriqués avec une attention particulière aux détails. Ce poste de Couturier Industriel H/F est proposé en intérim de longue durée avec un contrat à 39h par semaine. Les horaires sont répartis du lundi au jeudi de 7h à 12h30 et de 13h00 à 16h, ainsi que le vendredi de 7h à 12h. Ce poste offre une opportunité unique d'évoluer dans un environnement dynamique au sein d'une entreprise renommée. Rejoignez-nous pour relever ce défi passionnant! Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% d'ICP - Un compte épargne temps ayant un taux de 12% annuel - La possibilité de demander des acomptes à la semaine - Une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Le poste de Couturier (h/f) requiert une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine. - Le candidat idéal pour le poste de Couturier (h/f) devrait démontrer des compétences solides dans la couture et la confection. Une parfaite maîtrise des techniques de couture ainsi qu'une attention particulière aux détails sont essentielles pour ce rôle. - La capacité à travailler efficacement sous pression tout en respectant les normes de qualité est également requise.
La société DEFITRACES SAS fait partie du groupe ANADIAG, expert en chimie depuis plus de 30 ans. Reconnus BPL, nos laboratoires d'analyses et de physico-chimie ne cessent d'évoluer pour répondre aux demandes de notre clientèle variée (Règlementation phytosanitaire, biocide, chimie .) et ainsi proposer une large gamme de tests réglementaires et sécuritaires. Description du poste et missions principales : Dans les nouveaux locaux de notre laboratoire BPL, au sein de l'équipe physico-chimie, sous les directives du Responsable de laboratoire et/ou Directeurs d'études, les principales missions inhérentes au poste à pourvoir seront : - Effectuer des tests de caractérisation (viscosité, pH, moussage, tension de surface, granulométrie laser, pression de vapeur) - Effectuer des tests sécuritaires (point éclair, tests d'explosivité, propriétés comburantes) - Saisir les résultats et garantir leur fiabilité - Préparer le matériel et les produits nécessaires aux tests - Assurer la gestion des consommables et réactifs - Participer à la dynamique du système assurance qualité Profil recherché : - Bac +2/3 en chimie - La connaissance des BPL et des tests CIPAC serait un plus - Langue : Anglais technique - Rigueur, sens organisationnel, facilités de communication et travail en équipe seront appréciés. Conditions proposées : - Rémunération selon expérience, min. 2 000 € bruts/mois - 13ème mois - Poste à temps plein (35 heures hebdomadaires - sur 4 jours) - CDD 6 mois - avec possibilité de reconduction - Localisation : BRINDAS (69126) Contacts : Pour postuler à cette offre, merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation
Praticienne omni, je recherche une(e) Assistant(e) dentaire pour un CDD en remplacement. Vos missions : - Travail au fauteuil à mes côtés, - Stérilisation du matériel, - Gestion des tâches administratives. Contrat de 30h minimum. Vous ne travaillerez pas les mercredis. Poste à pourvoir rapidement. N'hésitez pas à me transmettre votre candidature !
La Communauté de communes des Monts du Lyonnais (CCMDL) - 32 communes et 35 000 habitants. Recrute pour son école de musique dynamique de 230 élèves Un.e professeur.e de trompette Cadre d'emploi : Assistant Territorial d'Enseignement Artistique Nombre d'heures hebdomadaires : Temps non complet (9.75h). Temps de travail évolutif suivant inscriptions. Lieu de travail : Saint-Laurent-De-Chamousset (69930) Rémunération : Suivant le statut de la fonction publique. Tickets restaurants et prime suivi de l'élève après 6 mois d'ancienneté. Sous l'autorité du Directeur de pôle et en collaboration étroite avec le directeur de l'école ressources, l'agent aura la charge : Enseignement de la trompette (6h15) Aide aux associations (1h30) Orchestre à l'école (2h) Volonté de développer la classe jusqu'au ¾ temps CONDITIONS DE TRAVAIL : - Permis B indispensable - Les professeurs sont au cœur des projets de l'école - Défraiement kilométrique entre l'école de musique (St Laurent-de-Chamousset) et les lieux d'enseignements. PROFIL - Titulaire DE et/ou DUMI ou équivalences (licence CNSM, pôle supérieur, bachelor, master) souhaité - Expérience souhaitée - Maîtrise des outils informatiques, maîtrise de l'arrangement - Qualités relationnelles, sens du travail en équipe - Rigoureux, organisé - Disponibilité et forte motivation pour le travail en collectivité locale
Collectivité territoriale
Manpower OULLINS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de production agroalimentaire // Thurins (69) (H/F) Rejoignez une entreprise familiale historique ! Présente sur le territoire lyonnais depuis 1880, l'entreprise est fière de perpétuer les traditions de la marque et de préserver son savoir-faire unique. Vos futurs missions incluront : -Préparation et organisation : Préparer et organiser votre poste de travail pour une production efficace. -Montage et démontage des équipements : Assembler et démonter les équipements nécessaires à la production. -Bridage et embossage : Réaliser le bridage et l'embossage des saucissons. -Mise en chariot et comptage : Attacher les saucissons et les mettre en chariot, tout en comptant précisément les produits finis. -Préparation des mélanges : Préparer les mélanges et saler les boyaux. -Grattage de rosette : Effectuer le grattage de rosette et reconnaître les différents produits. Pourquoi nous rejoindre ? -Respect des normes : Nous mettons un point d'honneur à respecter les normes d'hygiène et de sécurité. -Missions variées : Chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités d'apprentissage. -Formation et accompagnement : Nous vous accompagnons dès votre arrivée avec une formation complète pour vous permettre de réussir dans vos missions. Formation : -Une formation en production alimentaire est souhaitée. Compétences et qualités : -Une expérience préalable en production alimentaire est un atout. -Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. -Organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. -Maîtrise technique pour utiliser et entretenir les machines, ainsi que monter et démonter les équipements. -Capacité à travailler en équipe et à remplir les feuilles de suivi et les rapports hebdomadaires. Lieu de travail : Thurins (69) Salaire : 11,88 Horaire : du Lundi au Jeudi : 06h30-16h30 (35H sur 4 jours) N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse sur Manpower avec un CV à jour ! Rejoignez MANPOWER et bénéficiez d'avantages tels que le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices et un placement de vos IFM rémunérées à 8 % ! * IFM prime de fin de contrat ou l'indemnité de fin de mission
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuLe Centre d'Accueil et de Réadaptation accueille des personnes adultes, âgées de 18 à 60 ans, concernées par une lésion cérébrale acquise non évolutive. L'accompagnement, d'une durée maximum de 5 ans, est centré sur la réadaptation sociale et la compensation du handicap. L'établissement est agréé pour 36 places : 31 places de réadaptation dont 2 en appartements de transition et 5 places d'accueil temporaire (séjours de répit). L'AES contribue à l'accompagnement des résidents dans la gestion de leur situation de handicap dans la vie quotidienne et dans la réalisation de leur projet social. Principales activités : - Accompagner et évaluer les résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne et le développement de leur autonomie - Animer des activités collectives, supports de la réalisation des projets personnalisés de réadaptation - Assurer un veille permanente, stimuler, rassurer, écouter les résidents, - Accompagner les démarches personnelles, sur l'extérieur de l'établissement notamment (gestion argent, courses), - Participer aux réunions pluridisciplinaires, à la rédaction des bilans et aux rencontres projet avec les résident et son entourage. L'AES travaille selon un planning organisé 7 jours / 7 et sur trois postes alternativement (matin, journée ou soir). Prise de poste du matin à 7h15. Fin de poste du soir à 21 h45. L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé
Suite à un nouveau besoin, nous recherchons un Menuisier Poseur (H/F) qualifié pour rejoindre notre entreprise. Le candidat retenu sera responsable de la pose et de l'installation de fenêtres, porte d'entrée, porte de garage, pergola, volets-roulants... sur des chantiers neufs ou en rénovation. Responsabilités - Effectuer la pose de menuiseries extérieures - Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe et avec les autres corps de métiers éventuels - Manipuler et transporter des charges lourdes en toute sécurité Exigences - Expérience préalable en pose de menuiserie - Compétences en domotique appréciées - Capacité à travailler efficacement sur un chantier en respectant les consignes de sécurité CDI - 39h sur 4 ou 5 jours (1 vendredi sur 2 travaillé) Salaire : 28000€ à 31000€ par an
Entreprise de fourniture et pose de menuiseries depuis plus de 16 ans à Brindas près de Lyon.
*** Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat obligatoire dAccompagant éducatif petite enfance (DEAEPE). Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.*** Nous recherchons une Animatrice petite enfance H/F pour notre crèche La Chaussonnière (30 places), basée à Messimy. Votre mission sera de veiller au bien-être des enfants, tout en contribuant activement à leur développement global. En collaborant avec notre équipe, vous aurez l'opportunité de définir et de mettre en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés, favorisant l'éveil des tout-petits dans un environnement stimulant et bienveillant. Vos missions principales Accompagnement des enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne - Guider les enfants, en tenant compte de leur âge et de leur développement, dans l'acquisition progressive de l'autonomie au travers des gestes essentiels de la vie quotidienne (habillage, repas, hygiène, etc.). Animation d'activités d'éveil - Organiser et animer des activités ludiques et éducatives pour stimuler la curiosité, l'imagination, la créativité et le développement global des enfants. - Proposer des jeux, ateliers et temps collectifs adaptés aux besoins et aux rythmes de chaque enfant. Accueil des familles et création d'un climat de confiance - Accueillir les parents au quotidien, en établissant une communication régulière, bienveillante et transparente. - Favoriser leur implication dans la vie de la crèche, en les associant aux projets et en valorisant leur rôle éducatif. Entretien de l'espace de vie de l'enfant - Assurer la propreté, la sécurité et l'adaptabilité des espaces de vie, pour offrir aux enfants un environnement propice à l'épanouissement, à la découverte et au jeu. Participation au projet pédagogique - Participer avec l'équipe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique de l'établissement. - S'inscrire dans une dynamique collective visant à garantir un accueil de qualité centré sur le bien-être, l'éveil et le développement des enfants. Compétences et qualités attendues - Diplôme d'État CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE) obligatoire. - Capacité à utiliser des méthodes et des activités variées pour accompagner l'éveil des enfants dans le respect de leur rythme individuel. - Sens développé de l'écoute envers les enfants, les familles et l'équipe, afin d'ajuster son intervention de manière adaptée et respectueuse. - Capacité à collaborer. - Posture professionnelle, attentive aux besoins émotionnels et affectifs des enfants. - Engagement constant à assurer la sécurité, l'hygiène et le confort des enfants au quotidien. Ce que nous vous offrons - Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal. - Stabilité des plannings : Planning annuel fixé à l'avance pour faciliter votre organisation personnelle. - Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires. - Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 % - 50 % des abonnements TCL et TER remboursés. - Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche. - Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde.
*** DIPLÔME EXIGE POUR POSTULER : Diplôme d'Etat d'Infirmier de puériculture (EAJE). Seules les candidatures avec ces diplômes seront examinées.*** Nous recherchons un(e) Responsable EAJE H/F pour assurer la direction de notre crèche Brind'enfants (30 places) basée à Brindas. Les missions afférentes à la fonction seront les suivantes : Pilotage : - Assurer la remontée d'informations de l'activité - Analyser les données d'activités et être force de proposition sur les actions à mettre en place - Collaborer avec les Fonctions Support de l'association (RH, Gestion-Finances-Achats, PEEJ, Communication). - Organiser, préparer et participer activement aux instances de pilotage 360° - Contribuer à la fluidité de l'information au sein de l'établissement Richesses humaines : - Contribuer à la gestion administrative RH - Garantir le bon dimensionnement des ressources - S'assurer du respect des obligations légales et réglementaires - Représenter la fonction employeur au sein de la structure Management : - Favoriser une bonne Qualité de Vie et des Conditions de Travail en adéquation avec le projet associatif - Mobiliser les équipes autour du projet pédagogique - Animer les réunions d'équipe - Organiser et accompagner l'intégration des nouveaux.elles salarié.e.s - Accompagner ses collaborateur.rice.s dans la réalisation de leurs missions - Gérer les entretiens de recadrage de premier niveau Gestion administrative : - Assurer une réponse adaptée aux besoins d'accueil des familles - Gérer la relation contractuelle avec les familles au sein du logiciel métier (inscriptions, établissement des contrats d'accueil, pointages.) - Etablir la facturation, vérifier les règlements et assurer le recouvrement Gestion économique : - Veiller à l'équilibre financier de la crèche - Activer des leviers d'optimisation financière, - Suivre et respecter les différents indicateurs d'activités, - Gérer les approvisionnements dans le respect du cadre contractuel Gestion bâtimentaire : - S'assurer des conditions de sécurité en lien avec les normes - Identifier les besoins et être force de proposition - Assurer la remontée d'informations concernant le patrimoine mobilier et immobilier - S'assurer de l'exécution des différents contrats de maintenance et d'entretien et de leur suivi Vie associative et Relations partenariales : - Travailler en réseau avec les autres structures de l'organisation - Piloter les projets de l'EAJE - Contribuer aux projets transverses de l'association - Développer des partenariats locaux (écoles, collectivités, médiathèque, etc.) Compétences et qualités attendus : Vous possédez l'un des diplômes requis par le décret Norma (éducateur de jeunes enfants, puériculteur, infirmier, psychomotricien), une expérience de trois ans dans un établissement social/de santé auprès de jeunes enfants et a minima de trois ans d'expérience en direction d'Eaje. Idéalement, vous avez une formation en gestion (type Bac+2 à Bac+5). Vous savez accompagner le développement et l'éveil du jeune enfant. Vous avez une vision globale du processus et des mécanismes de gestion d'un Eaje. Vous maîtrisez la suite Office. Vous vous projetez dans l'avenir de la crèche et avez à cœur d'optimiser sa santé financière. Vous êtes créatif(ve) pour la mise en place de différents projets et notamment concernant la pédagogie de plein-air. Ce que nous vous offrons : - CDI statut cadre au forfait de 210 jours - Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal. - Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires + 8 jours de RTT - Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 % - 50 % des abonnements TCL et TER remboursés. - Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche. - Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde.
*** Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat obligatoire d'Accompagnant éducatif petite enfance (DEAEPE). Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.*** Nous recherchons une Animatrice petite enfance H/F pour notre crèche Le Petit Prince et La Rose (36 places), basée à Sainte-Consorce. Votre mission sera de veiller au bien-être des enfants, tout en contribuant activement à leur développement global. En collaborant avec notre équipe, vous aurez l'opportunité de définir et de mettre en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés, favorisant l'éveil des tout-petits dans un environnement stimulant et bienveillant. Vos missions principales Accompagnement des enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne - Guider les enfants, en tenant compte de leur âge et de leur développement, dans l'acquisition progressive de l'autonomie au travers des gestes essentiels de la vie quotidienne (habillage, repas, hygiène, etc.). Animation d'activités d'éveil - Organiser et animer des activités ludiques et éducatives pour stimuler la curiosité, l'imagination, la créativité et le développement global des enfants. - Proposer des jeux, ateliers et temps collectifs adaptés aux besoins et aux rythmes de chaque enfant. Accueil des familles et création d'un climat de confiance - Accueillir les parents au quotidien, en établissant une communication régulière, bienveillante et transparente. - Favoriser leur implication dans la vie de la crèche, en les associant aux projets et en valorisant leur rôle éducatif. Entretien de l'espace de vie de l'enfant - Assurer la propreté, la sécurité et l'adaptabilité des espaces de vie, pour offrir aux enfants un environnement propice à l'épanouissement, à la découverte et au jeu. Participation au projet pédagogique - Participer avec l'équipe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique de l'établissement. - S'inscrire dans une dynamique collective visant à garantir un accueil de qualité centré sur le bien-être, l'éveil et le développement des enfants. Compétences et qualités attendues - Diplôme d'État CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE) obligatoire. - Capacité à utiliser des méthodes et des activités variées pour accompagner l'éveil des enfants dans le respect de leur rythme individuel. - Sens développé de l'écoute envers les enfants, les familles et l'équipe, afin d'ajuster son intervention de manière adaptée et respectueuse. - Capacité à collaborer. - Posture professionnelle, attentive aux besoins émotionnels et affectifs des enfants. - Engagement constant à assurer la sécurité, l'hygiène et le confort des enfants au quotidien. Ce que nous vous offrons - Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal. - Stabilité des plannings : Planning annuel fixé à l'avance pour faciliter votre organisation personnelle. - Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires. - Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 % - 50 % des abonnements TCL et TER remboursés. - Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche. - Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde.
*** Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat obligatoire de Cuisinier. Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.*** Nous recherchons un Cuisinier H/F pour notre crèche Le Petit Prince et La Rose (36 places), basée à Sainte-Consorce. Votre mission sera d'assurer le processus de réchauffe des repas livrés quotidiennement en liaison froide, dans le respect des normes HACCP et de la Charte alimentaire de l'association et, de veiller à la propreté de la cuisine, du réfectoire et de la buanderie. Vos missions principales : - Réception et contrôle des livraisons : assurer la réception quotidienne des produits alimentaires et autres fournitures, en vérifiant leur qualité, leur conformité et leur traçabilité selon les normes en vigueur. - Réchauffe des plats et mise en place des repas : réchauffer les plats livrés dans le respect des normes d'hygiène alimentaire (prise de température obligatoire) et assurer une mise en place soignée des repas pour les enfants. - Gestion de la traçabilité : tenir à jour les documents de suivi (températures, dates de réception, DLC, etc.) conformément aux protocoles HACCP et aux exigences réglementaires. - Affichage des menus : afficher les menus de la semaine de manière claire et visible pour les familles et l'équipe, en mettant en avant l'équilibre alimentaire proposé. - Nettoyage et rangement : assurer quotidiennement le nettoyage et le rangement de la cuisine et des équipements, dans le respect strict des protocoles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Respect des protocoles internes : appliquer rigoureusement les procédures internes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité générale, garantissant ainsi un environnement sain et sécurisé pour tous. Compétences et qualités attendues : - CAP Cuisine obligatoire. - Une première expérience en cuisine de collectivité est fortement appréciée. - Habilitation HACCP exigée, avec une parfaite maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous aimez travailler en collaboration avec l'équipe éducative, dans un esprit d'entraide et de communication positive. - Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et vigilant(e) dans l'application des protocoles. - Vous avez à cœur de participer, par votre travail, au plaisir et au bien-être des enfants accueillis. Ce que nous vous offrons : - Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal. - Stabilité des plannings : Planning annuel fixé à l'avance pour faciliter votre organisation personnelle. - Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires. - Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 % - 50 % des abonnements TCL et TER remboursés. - Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche. - Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde
La société GPRA recherche plusieurs agents de sécurité (H/F) en CDI, à Saint-Laurent-de-Chamousset. Type de contrat : CDI à temps plein Horaires de travail : 23h00 à 07h00 Date de prise de poste : Dès que possible Missions : - Assurer la sécurité des locaux et des personnes - Surveiller et contrôler les accès - Intervenir en cas d'incident ou d'urgence - Rédiger des rapports d'activité
Nous recherchons, pour l'un de nos adhérents, un dessinateur industriel H/F spécialisé(e) dans l'étude et la réalisation de biens d'équipement en pharmaceutique, transitique et machine spéciale ayant de très bonnes compétences en conception mécanique et électrique. DESCRIPTIF DU POSTE : - Dessiner les plans d'implantations, d'ensemble, de détails, - Prendre en compte les documents supports (cahier des charges client, plan de principe, analyse fonctionnelle.), - Réaliser les notes de calcul si besoin, sélectionner les pièces du commerce, - Maitriser les équipements informatiques (CAO, DAO, 2D et 3D), - Apporter une assistance technique et théorique aux chargés d'affaires, - Participer à la mise en service des équipements, - Maîtriser le budget alloué à chaque étude, - Assurer la gestion documentaire des projets (structuration, archivage, planning, suivi du circuit de signature.), - Participer aux réunions de suivi de projet, suivre l'avancement documentaire du projet, identifier les écarts (contenu, délai) ; alerter en cas de dérive et proposer des actions correctives, - Participer à l'amélioration continue de la gestion documentaire selon les normes de qualité ISO mises en place, - Déplacements éventuels à prévoir (réunion, relevés de côtes.). FORMATION ET PROFIL : Niveau : Une première expérience est demandée (connaissances convoyeur, tôlerie) Bac +2 ou 3 ans éventuellement ingénieur Vous maîtrisez : Logiciels : Autocad - Inventor (ou Solidworks) - (Vault) - Pack Office Compétences requises : * Travail soigné, sens de l'anticipation, autonomie, rigueur et minutie dans le respect des règles et techniques de l'entreprise, esprit de synthèse (clair et précis), bon niveau d'anglais. * Connaissances en études de tôlerie et mécanique pour des structures de lignes de convoyage en acier peint et acier inoxydable pour le transport de : cartons, saches, palettes (et petits objets type flacons). Connaissances et respect des exigences qualités réglementaires/connaissances HVAC / pharma / agroalimentaire si possible en plus. LIEU DU DÉTACHEMENT : - Vaugneray + déplacements ponctuels site clients éventuellement. HORAIRES DE TRAVAIL : - 39 heures / semaine PRISE DE FONCTION : IMMEDIATE REMUNERATION : - 13€ à 15€ brut de l'heure, selon profil - Avantages : mutuelle/prévoyance/intéressement N'hésitez pas à mettre un texte de motivation avec votre candidature, c'est un réel plus avec votre CV... cela nous permet d'étudier votre profil et de nous donner envie de vous rencontrer.
Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 30h/semaine en CDD de 3 mois (renouvelable) comprenant les week-ends. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant à leur demande - Recueillir et transmettre les réclamations éventuelles des clients - Réaliser les encaissements - Réception et stockage des produits - Vérifier la conformité de la livraison selon les consignes en vigueur (qualité visuelle, température, étiquetage et quantité) - Stocker les produits en fonction des consignes en vigueur et des règles de conservation et sécurité - Réaliser des opérations d'inventaires - Réaliser le nettoyage et l'entretien des zones de stockage - Alerter en cas d'anomalie Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible - Être autonome - Être dynamique - Bon relationnel - Avoir l'esprit d'équipe - Bon sens de l'organisation
Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 25h/semaine en CDD de 3 mois (renouvelable) comprenant les week-ends. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant à leur demande - Recueillir et transmettre les réclamations éventuelles des clients - Réaliser les encaissements - Réception et stockage des produits - Vérifier la conformité de la livraison selon les consignes en vigueur (qualité visuelle, température, étiquetage et quantité) - Stocker les produits en fonction des consignes en vigueur et des règles de conservation et sécurité - Réaliser des opérations d'inventaires - Réaliser le nettoyage et l'entretien des zones de stockage - Alerter en cas d'anomalie Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible - Être autonome - Être dynamique - Bon relationnel - Avoir l'esprit d'équipe - Bon sens de l'organisation
Vous êtes à la recherche d'un emploi stable et valorisant ? Alors postulez pour devenir conducteur de bus ! Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), homme ou femme, votre profil nous intéresse ! DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein de l'une de nos Entreprises adhérentes dans le secteur du transport de voyageurs, nous sommes à la recherche de Conducteurs (trices) de bus sur le territoire de la CCVL principalement. Vous offrirez un service de qualité tout en garantissant sécurité et confort à nos passagers. Missions : - Conduite de bus en toute sécurité sur des trajets définis, - Accueil et assistance des passagers, - Vérification des véhicules avant chaque départ, - Respect des horaires et des règles de sécurité, - Vente de ticket de bus, - Transmission des informations utiles aux passagers et gestion des situations imprévues. FORMATION ET PROFIL : - Permis B nécessaire pour cette mission - Permis FIMO et D avec carte conducteur à jour souhaitable, - Si vous ne possédez pas le permis FIMO ou D, une formation vous sera proposée : dans ce cas-là, l'inscription auprès de France Travail obligatoire) - Rigueur, ponctualité et respect des règles - Vous avez le sens du service et un bon relationnel - Tous les profils sont bienvenus : jeunes diplômé(e)s, reconversion professionnelle, hommes et femmes, peu importe votre parcours, l'essentiel est votre motivation ! LIEU DE DÉTACHEMENT : - Vous êtes rattaché au dépôt de Vaugneray, Craponne, Thurins ou St-Symphorien-sur-Coise en fonction de votre lieu d'habitation HORAIRES DE TRAVAIL : - 35h00 hebdomadaires (roulement) - 1 à 2 samedis ou dimanches par mois - Amplitude de travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos consécutifs PRISE DE FONCTION : TOUT DE SUITE - CDD de 4 mois REMUNERATION : - Taux horaire 12,79 € brut de l'heure - Prime d'assiduité, intéressement - Prime repas, prime d'habillage, prime de nuit. (selon planning) - 13ième mois à partir d'un an d'ancienneté - Participation aux bénéfices - Mutuelle d'entreprise - CSE
Au sein d'une administration publique, nous sommes à la recherche d'un Agent d'entretien H/F à temps partiel, 13h00 par semaine hors vacances scolaires. DESCRIPTIF DU POSTE : - Assurer le nettoyage de bâtiments publics - Vider et changer les poubelles - Aspirer et laver les sols - Dépoussiérer - Nettoyer les éviers, les WC et les lavabos PROFIL : - Rigueur, autonomie, rapidité d'exécution, discrétion - Veiller à la bonne utilisation des produits d'entretien et du matériel - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité LIEU DE DÉTACHEMENT : - Vaugneray HORAIRES : - 16h30 - 18h45 les Lundi, mardi, jeudi et vendredi - 11h00 - 15h00 les mercredis, hors vacances scolaires PRISE DE FONCTION : 01/09/2025 - CDD 4 MOIS renouvelable selon résultats REMUNERATION : - 12.14 € brut de l'heure
Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la préparation et de l'élaboration de plats authentiques de la cuisine péruvienne, en utilisant des produits frais et de saison. Vous travaillerez de manière autonome, gérant votre poste et contribuant à une ambiance de travail positive. Vos missions : - Préparer les plats traditionnels péruviens (ceviche, lomo saltado, ají de gallina, etc.). - Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Assurer la propreté et l'organisation de votre poste de travail. Profil recherché : Expérience : 2 ans minimum en tant que cuisinier(ère), idéalement dans un contexte de restauration péruvienne. Compétences linguistiques : Vous parlez couramment le français et l'espagnol idéalement. Autonomie : Capacité à travailler seul(e) sur votre poste et à vous rendre au travail de manière indépendante. Le restaurant accueille jusqu'à 100 couverts, mais le volume est variable en fonction de l'activité du site. Passion et engagement : Un réel intérêt pour la cuisine péruvienne et une volonté de s'investir dans le projet solidaire de notre association. Conditions de l'emploi : Type de contrat : CDD de 3 mois renouvelable . Horaires : 35h/semaine - Travail le midi, le soir, les weekends et jours fériés. Lieu de travail : 69510 Yzeron Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation . Nous sommes impatients de découvrir votre candidature !
Wiico est à la recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable de plus de 120 collaborateurs, d'un profil Manager Expertise-Comptable en Cabinet H/F à pourvoir dès que possible. Le poste est situé sur Savigny (69210). En étroite collaboration avec l'Expert-Comptable, vous prenez en charge les missions suivantes : -Gestion autonome d'un portefeuille client -Supervision d'une équipe de collaborateurs comptables -Révision des comptes -Établissement des comptes annuels et liasses fiscales -Mise en œuvre d'outils de gestion personnalisés -Gestion de la relation client Parmi les avantages : 35h (possibilité de 39h) Télétravail partiel et sur une semaine de 4 jours PPV TR Mutuelle Votre profil : Issu(e) d'une formation supérieure (BAC + 5 type DSCG, Master CCA), vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 4 ans au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Vous recherchez un poste permettant de développer savoir-faire et relation clientèle au sein d'un environnement de travail stimulant. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) avec des capacités d'analyse, de synthèse et d'encadrement. (Rémunération selon le profil et l'expérience) Informations contractuelles WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien. Il évoquera avec vous les éléments relatifs au poste à pourvoir.
Cabinet de recrutement indépendant.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons plusieurs Cuisinier(ère) / Pâtissier(ère) passionné(e)s et polyvalent(e)s, à l'aise en cuisine et en service mobile. Vos missions : - Préparer les plats salés et les desserts pour les événements et le foodtruck - Participer à la conception de nouvelles recettes originales, adaptées au service traiteur et foodtruck - Assurer la mise en place, la cuisson, le dressage et le service à bord du foodtruck lors d'événements - Gérer l'approvisionnement et le stockage des produits - Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité - Travailler en binôme ou en équipe, selon la taille des prestations Profil recherché : - Formation en cuisine/pâtisserie (CAP, Bac Pro ou équivalent) - Expérience en restauration traditionnelle, traiteur ou foodtruck appréciée - Dynamique, autonome, créatif(ve) et bonne gestion du stress - déplacements fréquents avec le foodtruck - Goût du contact client et sens du service Nous offrons : - Un environnement de travail passionné et innovant - Des missions variées entre laboratoire, événements et tournées foodtruck - L'opportunité de contribuer au développement d'un concept culinaire en pleine croissance
Nous recrutons des formateur-rices BAFA Fédération des Oeuvres Laïques du Rhône et de la Métropole de Lyon Contrat d'Engagement Éducatif (CEE) Finalité du poste et mission générale: Dans le cadre du développement de la formation générale et de l'approfondissement du BAFA, nous recherchons des formateur-rices BAFA tout au long de l'année ! Être formateur-rice à la FOL 69, c'est s'engager dans une démarche pédagogique fondée sur des valeurs fortes, comme la lutte contre les inégalités et la prise en compte de chaque stagiaire dans sa singularité. Nous faisons le choix d'une pédagogie bienveillante, centrée sur la réussite et non sur l'échec. Cela passe par l'écoute, l'adaptation aux besoins exprimés, sans jugement. Nous accordons également une réelle autonomie aux équipes de formation : vous pouvez compter sur notre soutien pour la mise en œuvre de vos idées ! Description de l'activité: Sous la responsabilité du directeur, vous aurez la charge : -De diriger des sessions de formation BAFA (générale ou approfondissement) ; -D'accompagner les stagiaires dans leur parcours de formation ; -D'animer et coordonner l'équipe de formateur-ices ; -De garantir la qualité pédagogique des sessions et le respect du cadre réglementaire ; -De contribuer à la dynamique de formation de la FOL69 (réunions, conception de contenus, échanges de pratiques) ; Profils recherchés: -Être titulaire du BAFA (ou équivalence), avec expérience ; -Intérêt pour la transmission, la pédagogie et les valeurs de l'éducation populaire ; -Capacité à travailler en équipe ; -Autonomie, créativité, sens de l'écoute ; -Expérience en accueil collectif de mineurs souhaitée. Conditions: -Contrat d'Engagement Éducatif (CEE) ; -55 € brut/jour - 9 jours : 1 jour de préparation + 8 jours de formation ; -Sessions organisées principalement dans le Rhône et la Métropole de Lyon ; -Remboursement des frais de déplacement avec un plafond (sur présentation de justificatifs) ; -Hébergement et repas pris en charge ; -Accompagnement et intégration dans une équipe engagée et bienveillante. Prochaines dates des sessions BAFA Octobre 2025 : -Du samedi 25 octobre au samedi 1er novembre : Bafa formation générale à St Priest en externe ; -Du samedi 25 octobre au samedi 1er novembre : Bafa formation générale à St Symphorien sur Coise en externe Février 2026 : -Du samedi 7 février au samedi 14 février : BAFA formation générale à St Laurent de Chamousset en pension complète -Du lundi 16 février au samedi 21 février : BAFA approfondissement (lieu à définir) en pension complète Avril 2026 : -Du samedi 11 avril au jeudi 16 avril 2026 : BAFA approfondissement (lieu à définir) en pension complète
Vous souhaitez rejoindre une fédération dynamique et vivante, très impliquée sur le territoire du Rhône et de la Métropole de LYON, avec et pour les habitants. Vous apprécieriez de faire partie d'une équipe de 4 directeurs de Maisons de quartier qui travaillent en étroite collaboration entre eux, avec les responsables des fonctions supports de la Fédération et la direction générale. Vous avez à cœur de développer vos capacités de gestion avec des équipes de bénévoles et de salariés engagés.
Description du poste Nous recrutons des directeur-rices BAFA Fédération des Œuvres Laïques du Rhône et de la Métropole de Lyon (FOL 69) Contrat d'Engagement Éducatif (CEE) Finalité du poste et mission générale: Dans le cadre du développement de la formation générale et de l'approfondissement du BAFA, nous recherchons des formateur-rices BAFA tout au long de l'année ! Être formateur-rice à la FOL 69, c'est s'engager dans une démarche pédagogique fondée sur des valeurs fortes, comme la lutte contre les inégalités et la prise en compte de chaque stagiaire dans sa singularité. Nous faisons le choix d'une pédagogie bienveillante, centrée sur la réussite et non sur l'échec. Cela passe par l'écoute, l'adaptation aux besoins exprimés, sans jugement. Nous accordons également une réelle autonomie aux équipes de formation : vous pouvez compter sur notre soutien pour la mise en œuvre de vos idées ! Description de l'activité: En tant que responsable de formation, vous aurez la charge : -De la gestion administrative, du bon déroulement de la formation et de l'évaluation des stagiaires ; -Vous permettrez aux stagiaires de s'impliquer au service des enfants et des jeunes dans le cadre du cursus BAFA ; -Vous valoriserez votre expérience et la transmettrez ; -Vous développerez des compétences réutilisables (notamment des méthodes de participations actives en réunion) ; Profils recherchés: -Titulaire d'un BAFD ou équivalence pour les responsables de session, vous bénéficiez d'expériences en accueil collectif de mineures (ACM) et vous souhaitez faire partager les valeurs de l'éducation populaire aux stagiaires ; -Intérêt pour la transmission, la pédagogie et les valeurs de l'éducation populaire ; -Capacité à travailler en équipe ; -Autonomie, créativité, sens de l'écoute ; -Vous maitrisez des méthodes de construction de temps de formation ; -Vous vous retrouvez dans les valeurs promues par les mouvements de l'éducation populaire ; -Vous avez à cœur d'informer les stagiaires sur les questions citoyennes (développement durable, lutte contre les discriminations, éducation à la laïcité, sexualité.). -Accompagnement et intégration dans une équipe engagée et bienveillante Conditions: -Contrat d'Engagement Educatif (CEE) ; -70€ brut/jour - 9 jours : 1 jour de préparation + 8 jours de formations ; -Sessions organisées principalement dans le Rhône et la Métropole de Lyon ; -Hébergement et repas pris en charge avec un plafond (sur présentation de justificatifs) ; -Accompagnement et intégration dans une équipe engagée et bienveillante. Prochaines dates des sessions BAFA Octobre 2025 : -Du samedi 25 octobre au samedi 1er novembre : Bafa formation générale à St Priest en externe ; -Du samedi 25 octobre au samedi 1er novembre : Bafa formation générale à St Symphorien sur Coise en externe Février 2026 : -Du samedi 7 février au samedi 14 février : BAFA formation générale à St Laurent de Chamousset en pension complète -Du lundi 16 février au samedi 21 février : BAFA approfondissement (lieu à définir) en pension complète Avril 2026 : -Du samedi 11 avril au jeudi 16 avril 2026 : BAFA approfondissement (lieu à définir) en pension complète
Rejoignez l'équipe d'animation de la MJC ! Vous avez envie de mettre votre énergie, vos idées et votre bonne humeur au service des enfants ? La MJC de Saint Pierre la Palud recherche un(e) animateur(trice) socioculturel(le) pour rejoindre son équipe ! Votre mission (si vous l'acceptez) : - Les mercredis : accueillir et animer des groupes d'enfants maternelles et élémentaires, en lien avec une équipe soudée et motivée. - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre de programmes d'animation (réunions d'équipe : 2h par mois). Selon votre profil et vos envies : - 10h/semaine : uniquement le mercredi au centre de loisirs. - 24h/semaine : en ajoutant l'animation périscolaire sur les temps méridiens (animation ou accompagnement aux repas) et/ou le soir (activités, aide aux devoirs). - 35h/semaine : un véritable poste d'animateur socio-culturel avec, en plus des temps d'animation, des missions de préparation, réflexion autour des projets, suivi pédagogique et accompagnement éventuel de stagiaires. Profil recherché : - Diplômes bienvenus : BAFA, CPJEPS, BPJEPS. Pas encore diplômé(e) ? Nous pouvons vous accompagner dans vos démarches de formation (passage du BAFA par exemple). - Qualités attendues : sens du travail en équipe, créativité, patience, dynamisme. et une bonne dose de bonne humeur ! Ce que nous offrons : - Une équipe accueillante et passionnée. - La possibilité d'évoluer selon vos compétences et votre projet professionnel. - Des missions variées, avec un vrai espace pour vos idées et votre créativité. Le repas vous est offert par la municipalité ! Venez partager votre énergie et construire, avec nous, des moments inoubliables pour les enfants !
Située à 15 km à l'ouest de la Métropole de Lyon, la commune de Grézieu-la-Varenne (6062 habitants) poursuit son développement urbain, adapte ses équipements et services aux habitants. Dans le cadre d'une confortation et d'une réorganisation de ses services, elle recrute un(e) animateur(trice) périscolaire en remplacement d'un congé maladie. Placé(e) sous l'autorité du de la responsable des accueils périscolaires, vous assurez l'animation et la surveillance des temps périscolaires. Remplacement congé maladie du 1er octobre 2025 au 5 novembre 2025 - prolongation possible Missions : 1- Assurer le suivi et la gestion des effectifs des temps périscolaires (garderie du matin, du midi et du soir) : Traiter les mails concernant les inscriptions / désinscriptions Assurer le comptage des présences Mettre à jour les modifications d'effectifs sur le logiciel dédié Distribuer les fiches de présences 2- Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors des temps d'activités périscolaires (garderie du midi et du soir) : Accueillir les enfants et les parents lors de l'accueil périscolaire Assurer le comptage des présences Prendre en compte les différences des enfants Organiser des jeux, des activités en cohérence avec le projet pédagogique Repérer les enfants en difficultés et signaler la situation au responsable Gérer les conflits entre enfants Assurer le lien avec les familles Compétences techniques : Savoir appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et prévenir les accidents Savoir encadrer un groupe d'enfants Savoir organiser et animer des jeux, des petits ateliers d'éveils en fonction des spécificités du groupe encadré Savoir établir une relation de confiance avec les parents Savoir gérer les conflits entre enfants Connaissance du public (développement et rythme de l'enfant) et de l'environnement d'accueil Connaissance de la réglementation relative à l'organisation de l'accueil des enfants et à la mise en œuvre d'activités Savoir détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements aux professionnels compétents Conditions de travail : Poste à temps partiel (19/35ème) Temps de travail annualisé sur la base de 24h20 hebdomadaires en période scolaire Rémunération statutaire CNAS via l'amicale du personnel Poste ouvert aux contractuels Profil : BAFA apprécié Compétences relationnelles : Savoir travailler en équipe Savoir anticiper, organiser son temps en fonction des priorités Être organisé et méthodique Être autonome, patient, efficace et réactif Rigueur et capacité d'adaptation Être vigilant et à l'écoute des enfants Avoir le sens de l'observation et de la juste autorité Être dynamique, souriant(e) et avenant(e) Avoir de la bienveillance Savoir prendre des initiatives pour gérer les situations d'urgences et les imprévus Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle
Dans le cadre d'une confortation et d'une réorganisation de ses services, la Mairie de Grézieu-la-Varenne recrute un(e) Animateur(trice) périscolaire H/F. Placé(e) sous l'autorité du responsable des accueils periscolaires, vous assurez l'animation et la surveillance des temps périscolaires. Missions : - Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors des temps d'activités périscolaires (garderie du midi) - Accueillir les enfants et les parents lors de l'accueil périscolaire - Assurer le comptage des présences - Prendre en compte les différentes des enfants - Organiser des jeux, des activités en cohérence avec le projet pédagogique - Repérer les enfants en difficultés et signaler situation au responsable - Gérer les conflits entre enfants - Assurer le lien avec les familles Compétences techniques : Savoir appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et prévenir les accidents Savoir encadrer un groupe d'enfants Savoir organiser et animer des jeux, des petits ateliers d'éveils en fonction des spécificités du groupe encadré Savoir établir une relation de confiance avec les parents Savoir gérer les conflits entre enfants Connaissance du public (développement et rythme de l'enfant) et de l'environnement d'accueil Connaissance de la réglementation relative à l'organisation de l'accueil des enfants et à la mise en œuvre d'activités Savoir détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements aux professionnels compétents Conditions de travail : Poste à temps partiel (11/35ème) Temps de travail annualisé sur la base de 14h33 hebdomadaires en période scolaire Rémunération statutaire CNAS via l'amicale du personnel Poste ouvert aux contractuels Profil : BAFA apprécié Compétences relationnelles : Savoir travailler en équipe Savoir anticiper, organiser son temps en fonction des priorités Être organisé et méthodique Être autonome, patient, efficace et réactif Rigueur et capacité d'adaptation Être vigilant et à l'écoute des enfants Avoir le sens de l'observation et de la juste autorité Être dynamique, souriant(e) et avenant(e) Avoir de la bienveillance Savoir prendre des initiatives pour gérer les situations d'urgences et les imprévus Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle
Au sein d'une région dynamique, rejoignez un Service de Prévention et de Santé au Travail à taille humaine. PRESTA Ain & Beaujolais assure le suivi médico-professionnel de 154 000 salariés (représentant 15000 entreprises adhérentes), relevant de tous les secteurs d'activités. Description : Rattaché au Responsable du Pôle Prévention, le Technicien en Prévention des Risques Professionnels contribue à l'amélioration des conditions de travail. Il accompagne les entreprises adhérentes dans la définition et la mise en œuvre de leurs actions de prévention des risques professionnels, en collaboration avec les médecins du travail ainsi que les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire. Le Technicien en Prévention des Risques Professionnels effectue des interventions dans des entreprises multisectorielles et de tailles différentes. Missions : -Réaliser le repérage des risques professionnels (fiches d'entreprise) -Accompagner les entreprises adhérentes dans l'élaboration du DUERP, -Effectuer des études d'activités, des analyses de poste, de la métrologie d'ambiance physique (bruit, éclairage, ) et interpréter les résultats, -Sensibiliser les entreprises et leurs salariés à la prévention des risques à travers l'animation de réunions d'information, -Informer, sensibiliser et conseiller les acteurs de l'entreprise sur les thématiques Santé/Sécurité au travail en fonction de leurs besoins spécifiques ainsi que sur leurs obligations règlementaires, -Participer aux conduites de projets internes et externes en entreprise, -Rédiger des rapports d'interventions. Profil : Titulaire d'un Bac + 3 Licence HSE ou LP QHSSE, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 1 an sur des missions similaires dans le milieu de l'entreprise ou en service de prévention de santé au travail. Avantages sociaux : Paiement sur 13 mois - Mutuelle santé familiale et Prévoyance - Titre restaurant- PEE-PERECOL Prise de poste au plus tôt. Centre de Sain Bel ou Sainte Foy l'Argentière / Type de contrat : CDI, temps plein Vous êtes engagé(e) en faveur de la santé et de la sécurité au travail ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et œuvrer concrètement pour améliorer les conditions de travail des salariés ? Retrouvez tout le descriptif des missions, des avantages sociaux et profil recherché en cliquant ici : https://lnkd.in/eUTF7eTH Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature à contact.recrutement@presta-asso.fr
Le poste : Votre agence PROMAN Andrézieux recherche pour l'un de ses clients un opérateur sur Commande Numérique H/F. Vos missions consisteront à : -Préparer la fabrication -Assurer la production -Vérifier la qualité de la production Ce poste est à pourvoir dès que possible sur du long terme et le taux horaire est à definir. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous êtes organisé et savez contrôler la qualité. Vous savez utiliser les outils nécessaires à vos missions et savez maîtriser les techniques liées au métier d'opérateur sur Commandes Numériques. Vous possédez une expérience sur se poste. Postulez nous vous rappelerons. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes Guy Hoquet L'Immobilier, 1er réseau d'agences immobilières multiservices en France, comptant plus de 500 implantations sur le territoire. Grâce à nos 3600 collaborateurs, nous réalisons plus de 34 000 transactions par an et avons la volonté d'accompagner nos clients dans leur projet immobilier et l'ensemble de ses particularités (diagnostique, financement, assurance...). Au sein de la ville dynamique de Brindas, notre agence idéalement située à proximité Craponne, Vaugneray etc. et déjà composée d'une équipe conviviale de 3 collaborateurs, renforce ses effectifs. Votre mission sera d'accompagner vos clients depuis l'identification de leurs besoins jusqu'à la réalisation de leur projet en étant présents à leurs côtés dans chacune des étapes de commercialisation ou de négociation. Pour cela, vous devrez : Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ; Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ; Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d'organiser des visites ; Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d'un compromis de vente après avoir mené la négociation ; Suivre le dossier jusqu'à la réitération définitive et même ensuite ! Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs. A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif vous permettant d'accéder à des postes tels que conseiller leader, responsable d'agence ou dirigeant.
Horaires de journée : 8h30 12h30 13h30 17h30 du lundi au vendredi: semaine de 40heures. Rattaché à l'équipe de commerciaux, vous êtes le point d'entrée avec les clients et prospects. Vous avez pour missions de : - recueillir les besoins et informations de premier niveau. - rédiger et envoyer les devis / offres et en assurez le suivi administratif, en lien avec l'équipe commerciale. - traiter les informations permettant l'analyse de l'activité commerciale à savoir le suivi de la facturation, du chiffre d'affaires, des objectifs, des produits les plus commandés. - mettre à jour des fichiers de prix, des dossiers clients. - intervenir sur la préparation des campagnes commerciales. - réaliser de la prospection téléphonique telle que la relance d'opportunités initiées par l'équipe commerciale, la prise de rendez-vous, ou la relance de clients inactifs.
ACTUAL ST LAURENT recherche pour l'un de ses clients des Agents de fabrication H/F. Afin de renforcer les équipes de production, votre rôle est de conduire et surveiller l'installation dans le respect des règles HQSE (Hygiène, Qualité, Sécurité, Environnement) Vos missions : - Surveiller, contrôler et régler le process (exemples : humidité, débit des engobes, cadences des machines, etc..) en fonction des écarts sur les paramètres de pilotage et mettre en oeuvre des actions correctives prédéfinies - Changer les outillages (exemples : moules, filières, coupeurs..) ou les couleurs - Vérifier l'alimentation de sa zone en matières premières ou en produits semi-finis - Vérifier physiquement et alimenter l'installation en consommables - Signaler les dysfonctionnements process et les écarts qualité - Contrôler la conformité des produits semi-finis et/ou finis - Nettoyer tous les équipements dont il a la charge. - Prendre et passe les consignes par écrit et oral. - Rédiger le rapport de poste sur l'imprimé et/ou écran tactile Mission en intérim à pourvoir dés que possible, longue durée Horaires 5*8 (4h 12h/ 12h 20h / 20h 04h) Taux horaire 13.04EUR + différentes indemnités Votre profil : Travail en équipe : Capacité à collaborer efficacement avec les membres de l'équipe de production pour atteindre les objectifs communs. Adaptabilité : Flexibilité pour s'adapter à différents processus de fabrication et à un environnement de travail en constante évolution. Proactivité : Initiative pour identifier et résoudre les problèmes potentiels avant qu'ils n'affectent la production.
ACTUAL ST Laurent recherche pour l'un de ses clients, un Comptable H/F;Vos missions seront :- la participation aux travaux de clôtures mensuels / trimestriels / annuels- la réalisation des rapprochements bancaires- l'import des relevés bancaires quotidiennement dans l'ERP- le contrôle et traitement comptable des notes de frais- la gestion des données de la base fournisseurs- l'élaboration et traitement comptable des factures de ventes ponctuelles- le back up de la comptabilité client Mission à pour voir de suite et jusqu'en avril 2026.35h hebdomadaire, du lundi au vendredi. Expérience confirmée en comptabilité générale et trésorerie. Niveau BAC +2 en comptabilité. Maitrise des outils informatiques : pack office, et idéalement un ERP.
Sous l'autorité du chef de service, vous intervenez en internat et en équipe. Vos missions sont les suivantes : - éducateur en remplacement des titulaires -Vous êtes susceptible de travailler sur les 3 groupes de vies, les enfants sont âgés de 3-18ans. - Vous participez à l'ensemble de l'accompagnement de l'enfant dans son quotidien. (scolarité, santé, hygiène et soin, accompagnement à l'autonomie.) - Vous voulez travailler en équipe, faire et vivre ensemble avec un objectif commun permettre aux enfants de devenir les citoyens de demains. - Vous rédigez les comptes rendus et les rapports d'évolutions, ainsi que l'ensemble des documents administratifs accompagnant le suivi de l'enfant - Vous êtes en lien avec les partenaires et le réseau de proximité ainsi que la famille. Profil : - Expérience appréciée avec un public d'enfants - capacité à poster un cadre et suivre les règles de vie et le règlement de l'établissement - gestion de groupes - Savoir écrire et rendre compte - Permis B exigé car déplacement - Maitrise des outils bureautiques et informatiques - Horaires d'internat sur la base de 5 semaines, travaille 2 week-end sur 5. Rémunération : Sur la base de la CCN 1966, en fonction du diplôme et de l'ancienneté Accord d'entreprises, aides du CSE... Date de début contrat: Dès que possible
ACTUAL recrute ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Manoeuvre TP (H/F) pour un poste sur le secteur de l'Arbresle. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous réalisez des travaux de terrassement, de mise à la côte d'ouvrage, vous creusez des tranchées, vous posez les canalisations, etc... Une expérience en TP/VRD/ESPACES VERTS/MACONNERIE est requise pour ce poste. Mission en intérim à pourvoir de suite, poste sur de la longue durée. Horaires en journée, du lundi au vendredi. Salaire: selon profil + panier repas + indemnité trajet - Expérience requise dans le domaine du bâtiment et des travaux publics. - Aptitude au travail manuel et en équipe. - Capable d'effectuer diverses tâches sur les chantiers de construction. - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité.
La crèche municipale de Saint-Pierre-la-Palud - Les Petits Galibots - recrute ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour rejoindre une équipe dynamique, engagée au quotidien auprès des tout-petits (de 0 à 3 ans) et de leurs familles. Vos missions : - Assurer l'hygiène, le bien-être et la sécurité des enfants accueillis - Stimuler l'éveil des petits curieux à travers des activités ludiques, créatives et sensorielles - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif avec bienveillance et professionnalisme - Travailler main dans la main avec une équipe pluridisciplinaire, motivée et pleine d'idées - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité avec autant de rigueur que de naturel Le profil que l'on cherche : - Vous aimez le travail d'équipe, les échanges, et les journées qui ne se ressemblent jamais - Une expérience en crèche est un plus, mais c'est surtout votre motivation qui fera la différence Informations complémentaires : - Adhésion au CNAS (comité d'entreprise de la fonction publique) - Participation communale à la prévoyance et mutuelle après 6 mois d'ancienneté
Le/la technicien(ne) interviendra dans les activités de R&D et de production, en appui sur trois volets : biologie moléculaire, chimie et enzymologie. Biologie moléculaire: - Préparation, manipulation et contrôle qualité de réactifs pour kits PCR (mix, amorces, sondes). - Réalisation de tests de performance (qPCR, extraction, validation sur automates internes). - Participation à la mise au point et l'optimisation de nouvelles formulations. Chimie / Synthèse d'oligos: - Préparation et gestion des réactifs chimiques pour la synthèse d'oligonucléotides. - Participation aux cycles de synthèse, purification et quantification. - Suivi qualité et traçabilité des lots produits. Enzymologie: - Préparation de tampons et solutions pour la production et la purification d'enzymes. - Participation à la production (culture, induction, lyse) et à la purification (chromatographie, filtration). - Réalisation d'analyses d'activité enzymatique et de stabilité. - Contribution à l'optimisation des procédés et formulations enzymatiques pour les kits PCR. Support transversal: - Rédaction de comptes rendus et mise à jour des cahiers de laboratoire. - Suivi des stocks, commandes de consommables et réactifs. - Application stricte des procédures qualité (ISO 13485, marquage CE). Profil recherché - Bac+2/3 en biologie moléculaire, biochimie, enzymologie ou chimie (BTS, DUT, licence pro). - Connaissances solides en biologie moléculaire (PCR, qPCR, extraction ADN/ARN). - Bases en chimie de synthèse et en enzymologie (production, purification, activité). - Une première expérience en production d'enzymes ou en laboratoire industriel serait un atout. - Rigueur, autonomie, goût pour le travail en équipe. Compétences clés: - Manipulations stériles et respect des règles de sécurité. - Maîtrise des bases de purification d'enzymes (filtration, chromatographie). - Organisation, rigueur dans la gestion des expériences et des stocks. - Bonne communication écrite et orale, anglais scientifique (protocoles). Ce que nous offrons - Intégration dans une équipe dynamique et innovante. - Formation interne aux automates et plateformes (Dr. Oligo, HPLC-MS, Maldi TOF, etc.). - Participation active à des projets stratégiques (kits PCR, production d'enzymes, R&D).
Créée depuis 10 ans, ADNucleis SAS est une entreprise spécialisée dans la conception de kit de diagnostic rapide et l'analyse robotisée dans le secteur de la santé animale, humaine et agroalimentaire (recherche de virus, bactéries, OGM, allergènes, etc.). ADNucleis regroupe des experts seniors bénéficiant de plus de 15 ans d'expérience et des jeunes biologistes spécialisés dans les domaines de la biologie moléculaire, la chimie et la génétique.
Notre entreprise recherche 2 Manutentionnaires H/F pour renforcer son équipe . Vos missions seront : - préparation de pièces métalliques. - emballage et accroche des pièces. - manutention. Une expérience sur un poste similaire est souhaitée. Formation prévue à la prise de poste. Ce poste nécessite de porter des charges lourdes (jusqu'à 20kg). Poste et environnement de travail salissant, port d'équipement de protection individuelle (EPI) Horaires de travail : Du lundi au jeudi : 7h30 à 12h et 13h à 17h. Vendredi : 7h30 à 12h30. Accessibilité : Arrêt de bus à 10 min à pied dans notre commune desservie par 3 lignes de bus : > ligne C24(E), ligne 147 et ligne 72 > rotation des bus dès 6h le matin. Vous êtes dynamique, autonome, assidu, ponctuel et volontaire ? Vous savez faire preuve d'un bon esprit d'équipe ? Alors ce poste est pour vous !
Sous l'autorité du Responsable de site ou du chef d'équipe, vous êtes en charge de l'entretien et du nettoyage des chambres. Vos principales missions sont : - Organiser, planifier votre travail en fonction des informations reçues auprès de votre responsable, - Assurer l'approvisionnement en produits d'accueil et en linge propre, - Assurer la remise en ordre et la propreté de la chambre, de leurs annexes et des parties communes et évacuer les déchets, - Veiller à l'application des protocoles de nettoyage définis selon la norme ISO et la charte qualité en vigueur dans l'établissement, - Signaler tout dysfonctionnement du matériel ou dégradation des locaux à son responsable, - Accompagner, occasionnellement, les nouveaux arrivants en présentant les locaux et les différentes activités.
La Petite Brasserie, établissement de cuisine traditionnelle cherche son cuisinier Vous avez une bonne expérience en cuisine traditionnelle. Vous pourrez être amené à aller vous approvisionner pour dépannage en autonomie dans les environs du restaurant. La Petite Brasserie est ouverte le midi tous les jours de la semaine. Vos horaires de travail seront de 9H00 à 15H00. Privatisation possible du restaurant en week-end (heures supplémentaires). Le poste est pour une embauche dès que possible.
*** Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat obligatoire d'Educateur de jeunes enfants (DEEJE). Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.*** Nous recherchons un Educateur de jeunes enfants (H/F) pour notre crèche La Chaussonnière (30 places), située à Messimy. Votre mission sera de veiller à la santé et au bien-être des enfants, tout en contribuant activement à leur développement global. En collaborant avec notre équipe, vous aurez l'opportunité de définir et de mettre en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés, favorisant l'éveil des tout-petits dans un environnement stimulant et bienveillant. Vos missions principales : Accompagnement éducatif - Observer, accompagner et soutenir le développement global de chaque enfant dans le respect de son rythme individuel et des spécificités culturelles des familles. - Favoriser les compétences sociales, émotionnelles et cognitives par des activités adaptées et diversifiées. - Organiser des espaces pédagogiques évolutifs et sécurisants. Relation avec les familles - Instaurer une relation de confiance avec les parents, fondée sur une communication régulière, bienveillante et transparente. - Accompagner les familles dans leur rôle éducatif, en proposant un soutien personnalisé et des conseils professionnels. Travail d'équipe pluridisciplinaire et projet pédagogique - Coordonner les actions éducatives de l'équipe, en animant des temps de réflexion collective et en impulsant des projets pédagogiques innovants. - Participer activement à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique. - Assurer une démarche de qualité continue en étant force de proposition dans les pratiques éducatives. - Intégrer dans votre pratique nos valeurs essentielles à la mise en œuvre du projet d'établissement. Développement de partenariats - Collaborer avec les partenaires locaux pour enrichir les expériences des enfants. Continuité de direction - Assurer ponctuellement la gestion opérationnelle de la crèche en soutien à la directrice, en garantissant la cohérence pédagogique et l'organisation quotidienne. Compétences et attendus : - Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (obligatoire). - Expérience significative en crèche ou structure d'accueil collectif (minimum 1 à 2 ans souhaitée) qui vous a permis de développer des compétences pratiques et de mieux comprendre les besoins des enfants en bas âge. - Maîtrise des concepts liés au développement du jeune enfant et des méthodes pédagogiques actuelles. - Empathique, vous établissez des relations positives avec les enfants, en utilisant des approches différenciées selon leur âge et leur développement. - Attentif(ve) à instaurer un climat de confiance, vous écoutez activement les enfants, favorisez des interactions bienveillantes et encouragez leur libre expression. - Grâce à votre observation des dynamiques de groupe, vous facilitez la coopération, respectez l'autonomie des enfants. - Communication claire et accessible. - Vous faites preuve d'un sens aigu de la responsabilité et d'une vigilance constante, garantissant la sécurité et le bien-être des enfants. Ce que nous vous offrons - Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal. - Stabilité des plannings : Planning annuel fixé à l'avance pour faciliter votre organisation personnelle. - Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires. - Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 % - 50 % des abonnements TCL et TER remboursés. - Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche. - Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde.
Motivé(e), rigoureux(se), vous aimez les chiffres et avez envie d'apporter votre personnalité et vos compétences au collectif ? Alors, rejoignez l'équipe dynamique de la ville de Grézieu-la-Varenne (6 284 habitants) et intégrez le pôle administration générale et ressources qui comprend les services population, vie économique, ressources humaines & qualité de vie au travail, finances & contrôle de gestion Située aux portes de Lyon, elle recrute un gestionnaire budgétaire et comptable, assistant(e) RH H/F en lien avec le service mutualisé de la CCVL, dans le cadre de la professionnalisation de ses services. Poste ouvert aux contractuels Missions : Budgétaires et comptables - Participation au processus de préparation budgétaire - Ordonnancement et liquidation des dépenses et recettes du budget principal de la commune et du CCAS, en section de fonctionnement et investissement - Accompagnement des services dans leur suivi budgétaire - Réalisation des opérations de fin d'exercice - Gestion des régies : contrôle des pièces, émission des titres - Traitement des demandes d'information provenant des interlocuteurs externes (trésorerie, fournisseurs, etc.) - Suivi de la dette et de la trésorerie - Gestion de l'état de l'actif et suivi des amortissements - Déclarations de la TVA et du FCTVA Ressources humaines - Gestion des arrêtés et contrats, élaborés par le service mutualisé de la CCVL et tenue des registres du personnel - Gestion et suivi des variables de paies : tickets restaurant, congés maladies, heures complémentaires ou supplémentaires, grèves, . - Saisie des plannings et des absences sur le logiciel CIRIL RH - Convocations aux visites médicales - Suivi des demandes de formations et participation à l'élaboration du plan formation - Élaboration des dossiers de demande des médailles du travail - Rédaction de différents courriers administratifs (candidatures, FIJAIS, .) Missions secondaires - Remplacements occasionnels des agents du service population sur des fonctions d'accueil Profil : - Formation en comptabilité (Bac +2) - Première expérience dans le domaine de compétence exigée Compétences techniques : - Maîtrise des règles de la comptabilité publique et de la norme M 57 - Maîtrise du fonctionnement budgétaire d'une collectivité - Connaissance de l'environnement institutionnel et des collectivités territoriales - Maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, ...) - Notions du statut de la fonction publique territoriale - La connaissance du logiciel CIVIL-NET Finances et RH (CIRIL) serait un plus Aptitudes personnelles et professionnelles : - Sens du service public et du travail en équipe - Rigueur, méthode et organisation - Motivation, discrétion, ponctualité - Autonomie et adaptabilité Temps de travail : 36 h hebdomadaires avec 6 jours de RTT (catégorie C) ou 37 h hebdomadaires avec 12 jours de RTT (catégorie B) Avantages collectifs : - Prime de fin année - Tickets restaurant - CNAS via l'amicale du personnel - Prise en charge abonnement transport en commun (à hauteur de 75%) - Participation complémentaire santé et prévoyance PROCESSUS DE RECRUTEMENT : - Réception des candidatures avant le 18/08/2025 - Entretien de recrutement à partir de la 2de moitié d'Août
Mission longue durée - Poste à pourvoir dès que possible avec formation au poste de travail Notre Ag ence ADEQUAT Lyon Chimie Pharmaceutique , recrute de nouveaux talents sur le poste de Technicien de Fabrication H/F pour son client spécialisé dans l'industrie pharmaceutique . Vousz en autonomie les comprimés en suivant les étapes du mode opératoire . Vos futures missions : - Pesée et préparation des matières premières - Fabrication de médicaments - Séchage des produits, calibrage et compression Horaires en équipe 2x8, du lundi au vendredi : 6h-13h ou 12h30-19h30 Le profil Adéquat : - Une première expérience en milieu industriel ou en ligne de conditionnement dans l'industrie agroalimentaire, cosmétique ou pharmaceutique par exemple. - Etre assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Ce que nous vous proposons : - Salaire de 2100€ à 2350€/mois selon l'expérience - Prime de Gratification en fin d'année (13eme mois) et Billets restaurants - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur emploi s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
La résidence Jean Villard recherche pour son CRT un(e) Psychologue (H/F) temps partiel 40% en CDI. Vous souhaitez intégrer un dispositif de maintien à domicile innovant, le Centre de Ressources Territorial (CRT) est fait pour vous ! Le CRT est rattaché à la Résidence Jean Villard qui vous permettra de travailler dans un cadre motivant auprès des personnes âgées à domicile. Nous sommes un établissement public situé à 20 km de Lyon dans l'Ouest Lyonnais. L'établissement est composé de 65 lits d'EHPAD, 10 lits d'Hébergement Temporaire, un accueil de jour, une plateforme de répit, 59 places de soins à domicile et donc un Centre de Ressources Territorial (30 places). Le Pôle domicile et l'EHPAD offre un parcours de prise en soins complet pour les personnes âgées. Le CRT est un nouveau dispositif, ouvert depuis le 1er mars 2025. Il a pour objectif d'être une alternative à l'entrée en EHPAD en proposant un accompagnement renforcé à domicile. Une psychologue est déjà présente sur l'EHPAD permettant de mener ponctuellement des projets en commun. Nous souhaitons ainsi recruter un(e) psychologue (H/F) afin de pouvoir répondre aux besoins du CRT. En étroite collaboration avec la cadre de santé du Pôle Domicile, vous serez en charge de l'accompagnement psychologique des bénéficiaires dans leur environnement quotidien, avec un focus particulier sur la gestion du stress, des émotions et des problématiques liées à la perte d'autonomie ou à la souffrance psychologique. Vos principales missions seront : * Accompagnement individuel : Réaliser des entretiens thérapeutiques à domicile, aider les bénéficiaires à comprendre et à gérer leurs émotions, leurs angoisses, et leurs problématiques personnelles. - Évaluation psychologique : Procéder à des évaluations psychologiques (tests, entretiens, etc.) afin de déterminer les besoins et les interventions les plus adaptées à chaque bénéficiaire. - Soutien aux familles : Apporter un soutien aux proches des bénéficiaires, en les aidant à comprendre les besoins psychologiques de leur parent ou proche, et en proposant des stratégies pour gérer le stress et les émotions liés à la situation. - Interventions adaptées : Proposer des outils et des stratégies pour améliorer la qualité de vie des bénéficiaires (gestion du stress, techniques de relaxation, aide à la réadaptation mentale). - Suivi et évaluation : Suivre l'évolution des bénéficiaires en termes de bien-être psychologique, ajuster les prises en charge si nécessaire et assurer un suivi régulier. - Collaboration avec les équipes : Travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (animateur, psychomotricien, ergothérapeute, etc.) pour assurer un accompagnement global et cohérent des bénéficiaires. Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie clinique, psychologie de la santé ou équivalent et vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le secteur du soutien psychologique à domicile ou auprès de personnes en situation de fragilité (personnes âgées, adultes handicapés.). Vous maitrisez les techniques de thérapie et d'accompagnement psychologique. Vous disposez de bonnes qualités relationnelles, notamment la capacité à écouter et à instaurer un climat de confiance avec les bénéficiaires et leur entourage. Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire et partagez des informations dans le respect du secret professionnel. Vous êtes titulaire du permis B. Véhicule de service pour les interventions à domicile Poste en semaine (idéalement les lundis et mercredis pour le 40%) Rémunération suivant ancienneté pour un 40% : 730 euros net à 950 euros net
La résidence intercommunale "Jean Villard" de POLLIONNAY (Rhône) située à 15 km de LYON dans l'Ouest Lyonnais, près de CRAPONNE, comporte 127 lits et places (65 lits d'EHPAD sectorisés comprenant un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés 49 places de SSIAD pour personnes âgées et personnes handicapées 10 lits d'hébergement temporaire et 3 places d'accueil de jour) structurés autour d un Pôle Ressources et Accompagnement, développant des programmes thérapeutiques et sociaux à domicile.
L'association Entraide aux Isolés recrute pour son site de Grézieu-la-Varenne « Château de la Barge ». L'établissement accueille des adolescents entre 14 et 18 ans dans le cadre de la protection de l'enfance ou de la justice pénale des Mineurs. Le poste est à pourvoir à la rentrée de septembre. Missions principales En lien avec le coordonnateur de parcours est garant de la mise en œuvre du Projet personnalisé d'accompagnement du jeune : - Porte le projet du jeune et rend compte de son accompagnement ; - Coconstruit avec les jeunes qu'il a en référence le(s) projet(s) d'accompagnement personnalisé(s) en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Favorise la construction de l'identité et le développement des capacités du jeune ; - Anime le collectif par la construction et la mise en œuvre d'activités au sein du groupe dans le cadre du projet éducatif. Celui-ci porte sur le plan social, culturel et sportif. Profil recherché - Connaissance du public adolescent, de la protection de l'enfance. - Vous aimez travailler en équipe dans le respect de la discrétion professionnelle attachée à l'exercice du métier et avez la capacité à accompagner et être à l'écoute. - Vous avez un diplôme dans l'accompagnement sociale, la protection de l'enfance, l'aide social à l'enfance, la prévention sociale, le placement familiale et avez à cœur d'accompagner des jeunes en difficultés sociales. Travaille 1 week-end sur 3 Horaires : 7h-14h30 ou 14h-23h EN SEMAINE Rémunération : Convention 51 socle avenant 2014 selon expérience et diplôme + Prime SEGUR
Rejoignez notre équipe de professionnel-le-s de bouchers, charcutiers, traiteurs et vendeurs H/F. Nous cherchons une personne pour faire de la vente sur les marchés. Contrat en remplacement de congé maternité à pourvoir immédiatement jusque décembre 2025. Période congés du 10/08 au 24/08, reprise des marchés le 26/08 Départ de ST MARTIN EN HAUT avec le camion, permis B indispensable (vérifiez votre mobilité pour venir à St Martin en haut) Horaires des marchés Mardi-Jeudi-Vendredi de 5H30 à 14H00 Samedi 5H00 à 14H00 1 sur 2 Dimanche 4H30 à 14H30 Repos Lundi Mercredi et Dimanche 1 sur 2. Vous: - assurez la mise en place de la marchandise sur le stand, - faites en sorte que le rayon soit attractif et bien tenu, - accueillez et servez les clients (produits traiteur, découpe du jambon...) - encaissez les clients, - à la fin du marché, assurez le rangement et le nettoyage. Salaire à négocier selon profil.
Notre salon recherche un coiffeur autonome H/F Vous aurez pour missions : Effectuer des soins et traitements capillaires dans un but d'hygiène et d'esthétique. Conseiller et aider au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client. Réaliser l'application de coloration temporaire ou durable. Intervenir dans l'accueil des clients et la vente de produits (accessoires de coiffure, produits de traitement capillaire, produits de beauté, ...). Salon moderne et familial
Plus que jamais, nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise ADOMILIS accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations auprès des personnes âgées, dépendantes, ou actives dans leur vie quotidienne. - Aide à domicile H/F : accompagnement à la vie quotidienne dans les tâches ménagères, préparation des repas, aide aux courses, promenade. ET/OU - Auxiliaire de vie H/F : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, habillage, aide aux levers et au couchers, aide aux repas, discussion. ET/OU - Garde d'enfants à domicile - 3 ans / + 3 ans Nous proposons des postes en CDI, mais nous sommes également à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations les week-ends ou pendant les vacances scolaires. Possibilité d'horaires aménagés ! Secteur d'intervention : Saint Laurent de Chamousset, Sainte Foy l'Argentière, Saint Genis l'Argentière, Meys, Courzieu, Villechenève, Bessenay, Haute Rivoire, Montromant, Montrottier, Souzy, Saint Martin Lestra, Saint Clément les Places, Longessaigne. Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Majoration des dimanches et jours fériés à 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hiver) - Mutuelle d'entreprise - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques. Envie de changement et de se sentir utile ? Rejoignez nous ! Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.
Vous contribuez à la prise en charge des personnes à domicile sur le secteur de l'association. Vous réalisez et aidez à l'accomplissement des actes quotidiens de la vie et des activités domestiques dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectués. Missions du poste : - Accompagner les personnes à la réalisation des actes d'hygiène, - Aide aux levers & couchers, - Réalise des actes d'hygiène dans le respect de la personne aidée, - Réaliser les opérations de ménage et de nettoyage, - Réaliser les opérations de lavage, repassage et rangement des vêtements, - Aider à la réalisation et la prise des repas et des collations, - Réaliser les courses de première nécessité, - Aménager les espaces de vie et assurer la sécurité de la personne, - Prévenir les risques domestiques, - Assure la mobilité de la personne aidée en tenant compte de ses capacités et de ses besoins tout en recherchant son confort et son bien être, - Participe au développement et/ou au rétablissement et/ou au maintien de l'équilibre psychologique en stimulant les relations sociales, - Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité - Sur le plan moral, stimule la relation et la communication par une écoute attentive, détecte les besoins et les relaie auprès de son hiérarchique, - Sur le plan social, permettre au bénéficiaire de maintenir une vie sociale en toute sécurité, aide aux démarches administratives, etc. Les avantages : Interventions sur le secteur de l'association, Élément Complémentaire de Rémunération, diplôme et expérience de Branche Paiement de vos temps de trajets et de déplacement entre vos interventions, Remboursement des frais kilométriques à 0.42 € par kilomètre, Parcours d'intégration : mise en place du tutorat, Politique axée sur la formation et le développement des compétences, Accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social), Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA, Mise à disposition matériel professionnel, réduisant les TMS, Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7, Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques, Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail).
Manpower L'Arbresle recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication industrielle, un(e) Menuisier(ère) atelier (H/F). Vos missions principales Au sein de l'atelier de production, vous serez amené(e) à : -Lire et interpréter les plans techniques -Découper les matériaux selon les dimensions requises -Assembler les pièces avec précision -Réaliser les finitions avec soin -Contrôler la conformité des produits finis -Respecter les règles de sécurité en vigueur -Travailler en étroite collaboration avec les équipes de fabrication -Participer à l'entretien et au bon fonctionnement de l'atelier Profil recherché Vous avez une solide expérience en menuiserie, notamment dans la fabrication de menuiseries extérieures. Vous êtes autonome, rigoureux(se), et avez suivi une formation technique dans ce domaine. Votre capacité d'adaptation et votre disponibilité immédiate seront des atouts pour réussir dans ce poste. Les avantages à rejoindre Manpower -Un environnement de travail basé sur l'autonomie et la coopération -Des parcours professionnels évolutifs selon votre profil -Mutuelle santé et prévoyance -Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % -Accès aux avantages du CSE / CSEC -Services FASTT : garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule. Processus de recrutement Si votre profil correspond, voici les étapes : -Un premier échange téléphonique -Un entretien avec un(e) Agent(e) de Talents -Si besoin, des évaluations ciblées (techniques, personnalité.) -Un entretien final avec notre client
À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à traversle pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) des actes d'hygiène (aide à la toilette) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture. Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive, bienveillance, confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités. Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. Remboursement des frais de transport en commun à 100%. Prise en charge des indemnités kilométriques. Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives. Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché : Expérience de 3 ans dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. OU Certification / diplôme de niveau V (DE AVS)
L'agence Manpower L'Arbresle recrute pour son client, spécialisé dans la métallurgie et la transformation des matériaux, un(e) Métallier expérimenté(e) pour une mission intérimaire à Sainte-Foy-l'Argentière. Informations clés sur le poste - Localisation : Sainte-Foy-l'Argentière - Démarrage : 25 août 2025 - Durée : 3 semaines - Horaires : Travail en équipe 2x8 - Type de contrat : Intérim Vos responsabilités -Lire et interpréter les plans techniques -Préparer les matériaux nécessaires à la fabrication -Assembler et monter des structures métalliques -Réaliser des soudures et ajuster les pièces -Vérifier la qualité des éléments produits -Respecter les normes de sécurité et les délais impartis -Expérience solide en métallerie et charpente métallique -Bonne maîtrise des procédés de soudure et d'assemblage -Capacité à travailler en équipe et en horaires décalés -Autonomie, précision et sens du détail Les avantages Manpower - Travail collaboratif basé sur la confiance et la responsabilité - Opportunités d'évolution professionnelle - Mutuelle et prévoyance santé - Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % - Accès aux avantages du CSE / CSEC - Services FASTT : garde d'enfants, aide au logement, location de véhicule.
Entreprise Professionnels du service à la personne à domicile, notre agence propose différents métiers: ménage repassage, garde d'enfants et accompagnement des personnes âgées et en situation de handicap. Nous avons à cœur de proposer des métiers qui ont du sens. Nous offrons un accompagnement spécialisé, des formations garantissant une montée en compétence, des formations de perfectionnement, ainsi que des outils au quotidien pour vous aider dans la réalisation de vos prestations. Poste ## Mission Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique ? Alors rejoignez nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant une montée en compétence, des formations de perfectionnement, des outils pour vous aider au quotidien dans la réalisation de vos prestations. Vous avez besoin d'un planning sur mesure ? Parce que chacun le mérite, en rejoignant Les Bons Jours vous bénéficierez : * Un CDI à temps plein ou à temps partiel ou CDD * Poste proche de chez vous * Planning adaptable selon vos disponibilités * Téléphone mobile avec 25 GO de 4G * L'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients Vos missions si vous les acceptez : * accompagner nos clients dans les taches du quotidien * aide à la mobilité * aide à la toilette * aide aux courses, préparation des repas Rémunération : * A partir de 12,85 €/heure et plus si expérience * Prime d'ancienneté à partir de 2 ans * Frais de transport : 43 cts / km * Prime de déplacement de 50 € / mois Profil * Expériences et diplômes en rapport avec la fonction appréciés * Si vous n'avez pas de diplôme pour le métier d'auxiliaire de vie, des formations sont possibles pour accéder à ce statut. * Disponibilité et souplesse selon les besoins de nos clients * Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, au sein d'une équipe bienveillante, vous effectuez des soins de nursing auprès de personnes de 60 ans et +, malades ou dépendantes. Ce poste vous offre une place privilégiée pour la relation dans une prise en soin de qualité et globale, et pour l'accompagnement du patient chez lui. 4 à 6 patients par tournée, intervention au plus proche du domicile salarié. Horaires de 8h à 12h et de 17h à 20h. Reprise de l'ancienneté à poste égal. Matériel professionnel y compris en cas de crise sanitaire, smartphone avec ligne pro. Marraine de parcours. Plateforme d'écoute : service social, Analyse de la pratique, « Pros-consulte ». Réunion d'équipe. Prise en charge à 100% des déplacements, assurance déplacements professionnels, mise à disposition d'un véhicule en cas de panne. Mutuelle employeur. Prime annuelle. Diplôme Aide soignant ou AMP ou DEAES exigé, débutant accepté! Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le SSIAD69
69- COURZIEU Depuis 1982, SIPPEX est spécialisé dans la conception et la fabrication de poches et connecteurs médicaux. Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un technicien de maintenance H/F pour renforcer nos équipes. En véritable partenaire des équipes production, vous contribuez activement à la performance de l'usine par la fiabilisation et l'amélioration de nos installations automatisées. Grâce à votre engagement quotidien, vous : - Assurez la maintenance préventive et curative de nos installations, de façon méthodique et en respectant le plan d'intervention - Etes garant du suivi et de l'enregistrement de vos interventions et en assurez la communication auprès des équipes - Contribuez à l'optimisation de notre outil de production en proposant des améliorations techniques - Réalisez les changements de formats sur les différents équipements en utilisant les supports mis à disposition (mode opératoire, fiche de réglage etc.) - Connaissez et appliquez les règles en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement Profil recherché : - Formation technique en maintenance industrielle (Bac pro, BTS MI, DUT, ou équivalent) - Expérience préalable en maintenance industrielle souhaitée - Maîtrise des outils de diagnostic et d'intervention sur machines - Capacité à travailler en autonomie et en équipe Ce poste est à pourvoir en CDI en horaires d'équipes (5h-12h) sur 5 jours Salaire brut : Annuel de 32000.0 EUROS à 36000.0 Euros sur 12 mois Prime d'équipe Prime de panier
FABRICANT DE POCHES MEDICALES & PHARMACEUTIQUES
Azaé, membre du groupe A2micile, est à la recherche active d'aide ménager(e) pour rejoindre notre équipe ! Si vous cherchez un emploi flexible, adapté à vos contraintes personnelles ou une activité complémentaire, et que vous souhaitez vous épanouir dans un rôle où l'aspect humain est primordial, vous êtes au bon endroit. Nous recherchons des candidats pour un contrat possible entre 9h/semaine et 35h/semaine : - Votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle seront des atouts essentiels pour accomplir avec succès vos missions. - Mobile et capable de travailler en autonomie. - Sérieux et rigoureux dans votre travail. - Sociable et doté d'un bon sens de l'initiative. En tant qu'aide ménager(e)' chez Azaé, vos responsabilités incluront : - Apporter de l'aide dans diverses tâches ménagères au domicile de nos bénéficiaires. - Effectuer le repassage. - Assister nos bénéficiaires lors de leurs courses. - Contribuer à la préparation des repas. Chez Azaé, nous accordons une grande importance au bien-être de nos intervenant(es), c'est pourquoi nous proposons de nombreux avantages, tels que : - Un salaire de 11,88 € de l'heure avec congés payés. - Un contrat à durée indéterminée (CDI) pour une stabilité professionnelle. - Un planning de travail flexible, vous permettant de choisir vos jours et horaires de travail. - Des missions à proximité de votre domicile. - Une mutuelle d'entreprise pour prendre soin de votre santé. - Des tickets restaurant - La rémunération du temps de transport en tant que temps de travail. - Le remboursement des transports en commun (pris en charge à 50%) - L'indemnisation des frais kilométriques de 0,40€ par km - L'accès à un comité d'entreprise. - Prime de cooptation de 150€. - Prime de parrainage en chèques cadeaux. - Prime d'ancienneté - Des formations pour perfectionner vos compétences qu'employé(e) de ménage. - Une indemnité mensuelle de 5 € pour l'utilisation de votre téléphone. N'attendez plus, rejoignez nous !
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission - Conduite d'un camion poids lourd - Chargement du camion - Livraison sur la Région - Déchargement - Divers tâches de manutention liées au poste - 14h sur 2 matinée par semaine Rémunération & Avantages Rémunération : 15,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Poste du matin 5H-14H - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO) - Permis C - Poids lourd
Le cabinet de recrutement ACTUAL met en relation candidats et entreprises en adéquation avec leurs besoins et attentes. Fort de son expertise, il gère tout le processus de recrutement : définition du poste, recherche de profils ciblés, évaluation des candidatures et accompagnement jusqu'à l'embauche. Cette approche complète garantit une expérience sur mesure pour chaque client et candidat, en assurant un matching optimal qui répond parfaitement à leurs objectifs. MOREAU Magalie, responsable pôle recrutement Actual, j'accompagne l'un de mes clients dans sa recherche d'un profil DESSINATEUR EN METALLERIE H/F. Ce poste est un CDI à pourvoir dès à présent sur le secteur proche de Duerne (69). En étroite collaboration avec les conducteurs de travaux vous réaliserez l'ensemble des plans destinés à la réalisation des chantiers : - plans de principes - plans d'exécutions - plans de fabrication - plans de pose. Vous travaillerez sur le nouveau logiciel TOPSOLID principalement en 3D récemment intégré. Votre quotidien sera rythmé par la conception de plans pour des chantiers divers, variés et atypiques. Vous avez une première expérience réussie dans le domaine de la conception, du dessin. Vous avez des connaissances dans le milieu de la métallerie ou du métal de façon plus large (chaudronnerie, tôlerie, mécanique, ...). Vous êtes à l'aise avec les outils de conception. La maitrise de TOPSOLID sera un plus fortement apprécié.
Poste à pourvoir : Chef /Cheffe d'équipe paysagiste secteur entretien et création. Gestion d'une équipe de 2 ou 3 techniciens chez des particuliers et collectivités. Vous aurez pour mission l'entretien des parcs et jardins dans sa globalité. Votre profil : - Vous avez une expérience confirmée de minimum 2 ans en tant que Technicien/Technicienne Paysagiste et souhaitez évoluer dans votre métier - Vous avez une bonne connaissance du végétal - Vous possédez le permis B et le permis EB Fort potentiel d'évolution au sein de l'entreprise.
Vous contribuez à préserver et restaurer le bien être et l'hygiène de la personne en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d'hygiène, d'entretien et de confort Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Dispense de soins - Développement et stimulation de l'autonomie - Entretien de l'environnement immédiat de la personne - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu Le Centre d'Accueil et de Réadaptation accueille des personnes adultes, âgées de 18 à 60 ans, concernées par des lésions cérébrales acquises non évolutives. L'établissement est agrée pour 36 places, 31 en réadaptation dont 2 en appartements de transition et 5 en accueil temporaire (répit). L'accompagnement, d'une durée maximum de 5 ans, est centré sur la réadaptation sociale. L'aide-soignant(e) contribue à l'accompagnement des résidents dans la gestion de leur situation de handicap dans la vie quotidienne et dans la réalisation de leur projet. Principales activités : - Assurer des soins, nursing, distribution de traitements préparés - Assurer une veille permanente et répondre aux besoins individuels des résidents - Stimuler, rassurer, écouter les résidents - Accompagner les démarches personnelles, sur l'extérieur de l'établissement notamment - Animer des activités collectives - Participer aux réunions pluridisciplinaires et à la rédaction des bilans Travail en journée selon un planning organisé 7 jours / 7 et sur trois postes alternativement (matin, journée ou soir). Prise de poste matin 7 h 45, fin de poste soir 21 h 45 Poste proposé : remplacements réguliers L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Peintre industriel à SAVIGNY (69210) (H/F) Vos principales responsabilités seront les suivantes : -Préparer et doser les peintures selon les besoins -Effectuer le ponçage des pièces avant traitement -Appliquer la peinture liquide à l'aide d'un pistolet -Assurer le nettoyage du matériel et du poste de travail Horaires : travail en journée, du lundi au jeudi, de 6h à 15h15 Salaire : 12 brut/heure prime d'équipe Votre profil : Une expérience dans un poste similaire est souhaitée. Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et appréciez le travail en atelier et en équipe ? Vos avantages Manpower : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Métier : Infirmier diplômé d'Etat h/f Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDD Niveau d'études : Licence, Bac+3 Niveau d'expérience : Moins de 2 ans Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité. Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun. Au cours de la journée : Vous pratiquez des soins techniques. Vous délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer. Rejoindre notre établissement vous donnera accès à : Des horaires stables et pas de garde ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Nos maisons Korian sont des espaces de vie pensés pour les aînés, où la qualité des soins et les relations humaines sont au c?ur de nos priorités. La résidence KORIAN Les Jardins d'Hestia située à Grézieu-La-Varenne en pleine campagne permet à nos 95 résidents de profiter pleinement de ce cadre. Le personnel de la résidence a à coeur de satisfaire au mieux ses résidents et de leur faire profiter au maximum d'un environnement paisible, dans la bienveillance et la bonne humeur.
En tant qu'Aide-soignant(e) H/F chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à : Des horaires stables et un week-end libre sur deux. Un établissement à taille humaine. Du temps, du matériel et des protocoles à disposition. Des formations Vous êtes aide-soignant(e) diplômée ou auxiliaire de vie depuis minimum 2ans, nous vous proposons de monter en compétences sur le poste d'Aide-Soignant(e) dans le cadre de la VAE. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
En tant qu'Auxiliaire de vie H/F chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à : Des horaires stables et un week-end libre sur deux. Un établissement à taille humaine. Du temps, du matériel et des protocoles à disposition. Vous êtes auxiliaire de vie depuis minimum 2ans, nous vous proposons de monter en compétences sur le poste d'Aide-Soignant(e) dans le cadre de la VAE. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Nous recherchons des Auxiliaires de vie (H/F) pour intervenir dans une structure implantée à Duerne, auprès de personnes âgées dépendantes au sein d'une colocation. Travail en journée la semaine et/ou le week-end. Rémunération en fonction des diplômes et de l'expérience. Missions : - aide à la toilette et au change - aide aux transferts - préparation et aide aux repas - stimulation cognitive - courses et aide à l'entretien de la structure Les + Vitalliance - Une mutuelle moderne et digitale - Une participation aux bénéfices de l'entreprise - Des perspectives de carrières et d'évolution en interne partout en France
En 2003, Julien Castel et Pierre Francis cherchent une aide à domicile pour des membres de leurs familles respectives. Ne trouvant pas de solution satisfaisante, ils se lancent et créent une des premières sociétés privées de services à la personne en France. Aujourd'hui, Vitalliance c'est plus de 160 agences partout en France et près de 8 000 salariés, répartis entre le terrain et les agences.
Wiico recrute pour un de ses clients, un cabinet d'expertise-comptable de 150 collaborateurs, son futur Assistant Comptable H/F ! Le poste est à pourvoir sur Savigny (69210). Description du poste : Sous la responsabilité de collaborateurs confirmés, vous aurez en charge la comptabilité d'un portefeuille diversifié de TPE et PME et aurez les missions suivantes : -La saisie des pièces comptables ; -Les déclarations de TVA ; -La révision des comptes de base (dont clients) ou de l'ensemble des cycles selon votre profil. À terme, ces missions pourront être évolutives selon votre profil et vos compétences. Parmi les avantages : Tickets resto Télétravail partiel Primes Excellente mutuelle De formation BAC+2 en comptabilité minimum, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire au sein d'un cabinet. Vous êtes rigoureux, savez gérer vos priorités, avec un bon relationnel et avez envie de vous investir dans une structure en pleine expansion ? N'attendez plus, et postulez ! Informations contractuelles : WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien. Il évoquera avec vous les éléments relatifs au poste à pourvoir. WWW.WIICO.FR
L'entreprise SOMALEF CONSTRUCTION située à MESSIMY (69510), spécialisée dans les travaux de maçonnerie / gros oeuvre recrute : MACON / COFFREUR TRADITIONNEL QUALIFIE H/F Mission confiées : - Banche métallique, - Banche manuportable, - Moellon, - Brique, - Plancher, - Préfabrication. SALAIRE MOTIVANT EN FONCTION DE L'EXPÉRIENCE ET DES COMPÉTENCES
SOMALEF CONSTRUCTION entreprise familiale de Maçonnerie / Gros Œuvre située à MESSIMY (69510), recrute : un CHEF DE CHANTIER H/F Type d'emploi : Temps plein, CDI 40h hebdomadaire - Chantiers essentiellement sur l'Ouest Lyonnais - Bâtiments d'activités industriels, agricoles, bureaux, résidentiels, réhabilitations - Marchés privés et/ou publics - Manager d'une équipe de 3/8 personnes - Salaire Moyen 4000€ Brut en fonction des compétences + véhicule - Sérieux et bonne ambiance dans l'entreprise
La résidence Jean Villard recherche pour son CRT un(e) Psychomotricien (H/F) à temps partiel 40% en CDI. Vous souhaitez intégrer un dispositif de maintien à domicile innovant, le Centre de Ressources Territorial (CRT) est fait pour vous ! Le CRT est rattaché à la Résidence Jean Villard qui vous permettra de travailler dans un cadre motivant auprès des personnes âgées à domicile. Nous sommes un établissement public situé à 20 km de Lyon dans l'Ouest Lyonnais. L'établissement est composé de 65 lits d'EHPAD, 10 lits d'Hébergement Temporaire, un accueil de jour, une plateforme de répit, 59 places de soins à domicile et donc un Centre de Ressources Territorial (30 places). Le Pôle domicile et l'EHPAD offre un parcours de prise en soins complet pour les personnes âgées. Le CRT est un nouveau dispositif, ouvert depuis le 1er mars 2025. Il a pour objectif d'être une alternative à l'entrée en EHPAD en proposant un accompagnement renforcé à domicile. Une collaboration en binôme est attendue sur le CRT avec la seconde psychomotricienne, et ponctuellement avec la psychomotricienne de l'EHPAD. Nous souhaitons ainsi recruter un(e) psychomotricien (H/F) afin de pouvoir répondre aux besoins du CRT. - Vous travaillez en étroite collaboration avec la cadre de santé du Pôle Domicile ; - Vous évaluez les besoins psychomoteurs pour identifier les troubles de la motricité, de l'équilibre, du schéma corporel et des capacités sensorielles ; - Vous proposez des séances de rééducation et de stimulation adaptées aux besoins de chaque bénéficiaire afin de favoriser leur autonomie et leur bien-être physique et psychologique ; - Vous développez une relation de confiance avec les bénéficiaires et leur entourage, et proposez des exercices spécifiques en lien avec leurs pathologies et leur environnement de vie ; - Vous assurez un suivi régulier des bénéficiaires, évaluez les progrès réalisés et ajustez les séances en fonction des évolutions constatées ; - Vous travaillez en étroite collaboration avec les médecins, infirmiers, ergothérapeutes et autres professionnels de santé impliqués dans le suivi du bénéficiaire ; - Vous apportez un soutien éducatif et des conseils aux familles pour améliorer la qualité de vie à domicile et favoriser la réadaptation du bénéficiaire ; - Vous participez aux réunions de synthèse, aux réunions de service, aux groupes de travail ; - Vous assurez les transmissions écrites et orales. Vous êtes titulaire du Diplôme de psychomotricien et vous bénéficiez d'une expérience réussie en psychomotricité en intervention à domicile, en soins de rééducation ou en milieu gériatrique. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à travailler en autonomie et à évaluer des besoins thérapeutiques personnalisés. Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et pédagogiques pour accompagner les bénéficiaires et leurs familles et vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes titulaire du permis B. Véhicule de service pour les interventions à domicile Poste du lundi au vendredi (jours à fixer pour le 40%) Rémunération suivant ancienneté pour un 40% : 900 euros net à 1200 euros net
L'entreprise SOMALEF CONSTRUCTION située à MESSIMY (69510), spécialisée dans les travaux de maçonnerie / gros œuvre recrute: un CHEF D'EQUIPE H/F Missions confiées - Manager une équipe de 3/4 personnes - Organiser sur le terrain le travail de son équipe : -- répartir le travail, -- contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées, -- animer et motiver les membres de son équipe, -- transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données, -- gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité, -- veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont son équipe à l'usage et la bonne allocation des matériaux. SALAIRE MOTIVANT EN FONCTION DE L'EXPERIENCE ET DES COMPETENCES
Le Groupe Toane est un groupe de restauration lyonnais fondé par Antoine Ingrassia, restaurateur depuis 1976. Le groupe se compose : D'un restaurant semi-gastronomique Le Toane situé à Lyon Ouest. Ce restaurant symbolise le savoir-faire et l'exigence du Groupe. De plusieurs restaurants italiens sous marques Istrada et Strada situés à Lyon Ouest De plusieurs restaurants japonais sous marque Toasushi situés en métropole lyonnaise. Le concept récemment franchisé se développe aussi à présent sur le territoire national. De nouvelles marques en cours d'élaboration telles que Pokevaiana, marque de poke bowls hawaïens __________________________________________________________________________________ Dans le cadre de son développement, notre restaurant Le Toane restaurant recherche un(e) Chef de partie H/F. Vos missions : Mise en place du service et gestion des mises en place Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique Choisir les produits qui serviront à leur élaboration Contribuer à l'évolution des plats de sa partie Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Former ses commis. Votre profil : Vous avez une bonne culture culinaire, idéalement italienne Vous êtes réactif quant aux aléas des services et des coups de feu Vous savez travailler en équipe et avez une bonne communication avec les équipes en cuisine Terme du contrat : Repas Mutuelle et prévoyance 2.5 jours de repos CDI/44H 2200euros net Coupure Etablissement ouvert tous les jours sauf dimanche soir besoin d'être véhiculé car peu de transport en commun le soir
Au sein d'une unité de 12 résidents et avec les collègues de travail, l'éducateur (rice) spécialisé(e) aura une fonction de coordination, celle-ci étant mêlée à un accompagnement au quotidien des résidents. MISSIONS : Dans le cadre du respect du projet associatif et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous organisez l'accompagnement au quotidien. Vos interventions s'inscrivent dans le cadre du projet de service, rattaché(e) au chef de service éducatif et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez : - aux missions spécifiques à la coordination précisées dans la fiche de poste - à l'accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins - à l'appréciation de l'état clinique de la personne - à l'accompagnement dans l'élaboration et la réactualisation du projet personnalisé des personnes accueillies - à l'animation en encadrant des activités adaptées - au développement d'une relation de confiance avec les résidents et leurs familles - à la participation au projet de service Informations Horaire : - En journée ( ex: 7h - 17h ou 7h - 14h ....) - En soirée ( 16h45 - 21h30 ou 16h45 - 22h30 ......) - Travail 1 Week end sur 3 PRE-REQUIS : - Diplôme d'Etat d'éducateur (rice) spécialisé(e) exigé - Connaissance du public en situation de handicap mental - Sens des responsabilités, des priorités et de l'organisation - Etre une force de proposition dans la dynamique d'équipe - Bonnes capacités rédactionnelles - Discrétion, ponctualité, adaptabilité, sens des valeurs et de l'engagement - Aisance dans le travail d'équipe - Maîtrise des outils informatiques - Permis B nécessaire dans l'exercice de vos fonctions Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté Candidature - CV + lettre de motivation à transmettre à : Mme DERMECHE - Directrice @ : direction@aaphtv.fr et secretariat@aaphtv.fr : Foyer des 3 vallées - 830 chemin de la Rivière - 69210 -EVEUX
L'AAPHTV est une association non parentale, recevant un public adulte en situation de handicap intellectuel de 20 à 60 ans et dans l'incapacité de travailler. Elle dispose de plusieurs services: - D'un foyer de vie de 24 places comprenant 2 unités, - D'un hébergement temporaire de 9 places dont 3 sont réservées à l'accueil en urgence - D'un accueil de jour de 18 places, - D'un domicile collectif de 3 places - D'un accueil en studios de 6 places.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, APROJOB vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence APROJOB Chazelles-sur-Lyon recherche un opérateur de production (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Préparation de la production. - Conduite de machines. - Contrôle qualité. - Conditionnement et traçabilité. Conditions salariales : Temps plein. Mission du lundi au vendredi. Horaires 5*8 - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE APROJOB, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Maëlle, Lizon et Eranda seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Chazelles sur Lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Vous disposez d'une expérience réussie en industrie.
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 90 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants. Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire. Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels. Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo. Le poste : Sous la responsabilité du responsable de l'établissement, vos missions se déclineront autour de 4 axes : La cuisine : Réceptionner et contrôler les livraisons, assurer la remise en température des plats, respecter la démarche HACCP et les protocoles d'hygiène et de sécurité alimentaire. L'entretien des locaux : Veiller à l'entretien des locaux et des matériels, en respectant les normes d'hygiène et les protocoles de nettoyage définis (surfaces sols et murs, vitrages, etc.). Entretenir le matériel de nettoyage et suivre les stocks de produits d'entretien : commande, réception livraison, stockage. Vider les poubelles et évacuer les déchets. L'entretien et la gestion du linge : assurer l'entretien et l'hygiène du linge, gérer le ramassage, le tri/lavage en machine, le pliage et le rangement du linge, et gérer son approvisionnement dans les espaces de vie. Une participation à la vie de l'établissement et au quotidien des enfants, notamment aux moments forts de la journée et des repas. Compétences techniques complémentaires : Connaissance de la réglementation des cuisines collectives (arrêté du 29 septembre 1997) ; Connaissances en matière de nutrition. Maîtrise des principales préparations culinaires adaptées à la diététique infantile ; Respecter le planning horaire des repas : organiser son travail en fonction des besoins et des rythmes des enfants ; Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Profil recherché : Compétences principales : - utilisation de matériel de nettoyage - règles d'hygiène et de sécurité alimentaire hazard analysis critical control point -haccp- - procédures de traitement de linge hospitalier Spécialités principales : - Effectuer le service hôtelier (réception des plateaux repas, adaptation, distribution, desserte, ...) auprès des patients/résidents - Effectuer l'entretien et le nettoyage des parties communes - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage Compétences comportementales : - Auto-organisation - Esprit collectif - Sens des priorités Langues : - Français
Léa et Léo
Votre missionEn tant qu'accompagnant éducatif petite enfance, vous veillerez au confort, à l'hygiène et à l'accompagnement des enfants au sein de la crèche. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective. Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants (habillage, préparation des repas). Organiser les activités d'éveil et les sorties quotidiennes. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité.Votre profilPour accéder à ce poste, le diplôme du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (anciennement CAP Petite Enfance) est obligatoirement requis ainsi qu'une première expérience réussie auprès de jeunes enfants. Ce poste nécessite un intérêt fort pour le travail avec les enfants, de la patience, du dynamisme et de la polyvalence, dans le cadre notamment des activités diverses et variées qui sont exercées. De plus, un sens prononcé des responsabilités et de l'observation seront des atouts indéniables pour réussir sur ce poste. Si vous pensez vous reconnaître dans ce profil, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Quels défis captivants vous propose le poste d'Assistant(e) (F/H) au sein de notre client ? Dans un environnement dynamique, vous assurerez divers soutiens administratifs en respectant les délais et priorités établis par l'équipe - Gérer l'accueil physique et le standard téléphonique (appels entrants, filtrage, orientation, premier niveau d'information). - Gérer la facturation (génération et contrôle), les encours clients et les ouvertures de comptes. - Envoyer des PV, accompagner les clients pour le téléchargement des PV et l'accès client. - Effectuer des appels et mails clients divers (relances, demandes spécifiques). - Réaliser des tâches administratives variées (courriers, classement, archivage, mise à jour de bases de données). - Apporter un support au service ADV (saisie de commandes, réalisation de devis). Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : * Horaires de journées: 8h30 12h30 13h30 17h30 : 40ht/semaine - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 2100 euros/mois à 2500 euros/mois selon expériences En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Primes et intéressements Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : Le poste d'Assistant (F/H) exige une expertise professionnelle avérée, des compétences organisationnelles et une excellente capacité à communiquer. - Un minimum de trois années d'expérience significative en tant qu'assistant(e) est requis - Maîtrise des outils bureautiques courants et capacité d'adaptation aux logiciels spécifiques de l'organisation - Compétences interpersonnelles excellentes, avec une habileté à interagir avec divers interlocuteurs de manière professionnelle - Diplôme de niveau Bac+2 en gestion, administration ou équivalent, obligatoire pour ce poste. Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Chazelles-sur-lyon recherche un(e) Agent de tri (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Trier les produits. - Veiller à la propreté et à l'organisation de l'espace de travail . Conditions salariales : Mission du lundi au vendredi. Horaires en 2*8 - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE Aprojob, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Lizon, Eranda et Maelle seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Chazelles sur lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Vous disposez de plusieurs expériences en industrie.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Chazelles-sur-lyon recherche un(e) agent de contrôle qualité (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Effectuer le contrôle visuel des produits. - Stocker les différentes marchandises. - Etre polyvalent entre le contrôle et la fabrication Conditions salariales : Mission du lundi au vendredi. Horaire 2*8 - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE Aprojob, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Maelle, Lizon et Eranda seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Chazelles sur lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Le profil recherché: Vous disposez de plusieurs expériences en industrie.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Chazelles-sur-lyon recherche un(e) Livreur (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Livrer la marchandise aux clients. -Organiser ses tournées en fonction des horaires de trafic et autres impératifs de satisfaction de la clientèle. -S'occuper de toutes les opérations de livraison (forte manutention) Conditions salariales : Mission du lundi au vendredi. Temps plein - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE Aprojob, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Lizon, Eranda et Maelle seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Chazelles sur lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Ponctualité. Permis B obligatoire permis C souhaité.
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. * A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. * Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. * Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.
Description du poste : Manpower Lyon Pharma recherche pour son client, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, est reconnu pour son exigence qualité et son savoir-faire unique dans la fabrication de médicaments. Dans le cadre de son activité en forte croissance, il recherche un(e) Opérateur(trice) de conditionnement pour renforcer ses équipes sur son site basé à Messimy (Rhône) Rattaché(e) au service production et dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et des consignes HSE, vous assurez la conduite autonome d'une ou plusieurs lignes de conditionnement, selon le planning défini. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer, alimenter et conduire la ligne de conditionnement (remplisseuse). - Réaliser les contrôles de démarrage et en cours de production, et les enregistrer dans le dossier de lot ou via l'application informatique. - Effectuer les opérations de vide de ligne et vérifier leur conformité. - Renseigner le dossier de lot électronique sous PAS X. - Identifier les incidents de production et les signaler. - Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau. - Assurer une communication fluide avec les services supports (magasin, maintenance, assurance qualité) et votre encadrement. Vous évoluerez dans un environnement exigeant, au sein d'une équipe dynamique, avec des horaires postés (6h-13h / 13h-20h) et des samedis travaillés sur la base du volontariat. Vous justifiez d'une première expérience en production, idéalement dans un environnement pharmaceutique ou agroalimentaire, et maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité. Une connaissance des BPF est un atout majeur. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les enregistrements qualité. La maîtrise des changements de formats complexes est fortement appréciée. Rigueur, réactivité et esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Rémunération : entre 1900 € et 2250 € brut mensuel selon expérience. Pourquoi choisir Manpower ? En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Un CSE attractif (chèques vacances, billetterie, loisirs?) - Une mutuelle et un accès au FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants?) - Un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8% - Des formations pour développer vos compétences - Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la location de vaisselle, basé à SAINTE CONSORCE () un EMPLOYE POLYVALENT pour de la LIVRAISON, MANUTENTION et LAVAGE Les tâches demandées sont: -Lavage de la vaisselle -Manutention -Livraison chez le client (en fourgon ou camion 20 m3) Temps de travail : 35h du LUNDI au VENDREDI 9h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00 Contrats à la semaine renouvelablesSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Chazelles-sur-lyon recherche un vendeur rayon traiteur (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Mise en place du rayon avant ouverture du magasin - Conseiller et servir la clientèle - Gestion des produits / DLC ... - Nettoyer régulièrement son poste de travail. - Mise sous vide des produits pour rayon libre service Conditions salariales : Mission du lundi au samedi. Horaires en journée. - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE Aprojob, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Estelle, Lizon et Eranda seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Chazelles sur lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Le profil recherché: Vous disposez d'une formation professionnelle en vente et d'une expérience réussie dans ce domaine.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, APROJOB vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence APROJOB Chazelles-sur-Lyon recherche un agent de tri (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Tri des matériaux. - Alimentation des chênes de tri. - Contrôle qualité. - Conditionnement. Conditions salariales : Temps plein. Mission du lundi au vendredi. Horaires postés. - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE APROJOB, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Lizon, Maëlle et Eranda seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Chazelles sur Lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Vous disposez d'une expérience réussie dans ce domaine.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Chazelles-sur-lyon recherche un(e) agent de contrôle qualité (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Contrôler la conformité des matières premières. - Mettre en oeuvre des procédures de contrôle qualité. - Identifier, signaler et enregistrer les non-conformités. Conditions salariales : Mission du lundi au vendredi. Horaire 2*8 - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE Aprojob, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Maelle, Lizon et Eranda seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Chazelles sur lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Vous disposez d'une formation professionnelle et également d'une expérience réussie dans ce domaine.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Chazelles-sur-lyon recherche un opérateur de saisie (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Saisir, vérifier et mettre à jour les données. - Contrôler la conformité des documents. - Classer, archiver et organiser les documents. Conditions salariales : Mission du lundi au vendredi. Horaires en journée, temps plein. - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE Aprojob, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Lizon, Maëlle et Eranda seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Chazelles sur lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Vous disposez d'une formation professionnelle et/ou d'une expérience réussie en tant qu'opérateur de saisie.
La Direction de la Formation et de la Professionnalisation d'Enedis compte environ 350 salariés répartis sur 6 campus et 5 sites tertiaires sur le territoire national. Elle a en charge l'intégralité des processus liés aux domaines de la formation, de la professionnalisation et de l'alternance : à ce titre, elle en définit les orientations, négocie les accords afférents, pilote les budgets associés et assure l'expertise règlementaire vis-à-vis des entités d'Enedis. En lien avec le Projet Industriel et Humain de l'entreprise et en réponse aux besoins exprimés par les entités, la DFP conçoit des actions de formation, planifie les sessions et en assure l'animation. Pour cela, elle s'appuie sur des chefs de projet et des formateurs internes ou fait appel à des prestataires de formation externes. Au total, la DFP assure la réalisation d'environ heures de formation par an pour près de stagiaires. En tant qu'organisme de formation concourant au développement des compétences des salariés d'Enedis, la DFP dispose de la certification QUALIOPI qui atteste de la qualité des prestations de formation qu'elle délivre. En vous proposant de devenir Gestionnaire Formation de l'organisme interne de formation H/F, nous vous garantissons :· Un parcours d'accompagnement dès votre arrivée,· Une structure à taille humaine où priment l'entraide et l'esprit d'équipe,· Un emploi où vous pourrez montrer vos meilleurs atouts : sens du conseil et force de proposition,· Une expérience forte dans un métier en pleine évolution pour laquelle nous compterons sur toutes les équipes, qui pourra vous ouvrir les portes de la filière RH. Au sein du Département Production et Optimisation, dans l'équipe de La Pérollière de l'Agence Production et Optimisation Interne, votre objectif sera triple :=> Que chaque stagiaire ait toutes les bonnes informations pour venir au bon moment et au bon endroit, en accord avec son manager=> Que les sessions soient remplies afin d'optimiser les coûts de formation. => Que les salariés aient la bonne formation au bon moment et au bon endroit au travers de la gestion et programmation de l'activité de la formation. Pour ce faire, vous aurez un rôle de facilitateur auprès de différents acteurs du domaine comme :-Les Chefs de Projets ou Chefs d'Equipes Pédagogiques des Départements Opérationnels que vous alerterez et conseillerez en tant que régulateur et programmateur de sessions,-Les équipes formation qui compteront sur votre expertise pour leur apporter un conseil de 1er niveau en fonction de leurs besoins ponctuels ou encore de l'actualité (Ex : Offre de formation, projets du Groupe
Opérateur de production en menuiserie bois, h/f Principales missions : Pour notre client leader en portes et menuiseries coupe-feu vous travaillerez dans une ambiance dynamique et sympathique. A la pointe de la modernité mais aussi avec des machines traditionnelles vous pourrez découvrir ou redécouvrir le métier de menuisier bois. - Lecture de plans / schémas - Montage - Assemblage - Ajustage - Pose d'accessoires - Finitions - Utilisation d'outils - Contrôle qualité - ... Environnement de travail : Travail en atelier de fabrication de menuiserie bois. Horaire : Horaires d'équipe 2x8 du lundi au vendredi Matin : 5h-13h Après-midi : 13h-20h30 (18h le vendredi) Salaire, nature du contrat : Mission d'intérim moyen terme 11.88EUR/h + prime d'équipe Compétences requises et Savoir-être Expérience en menuiserie bois serait un plus mais pas impérative. Travail en autonomie. Formation : Formation BEP/CAP en menuiserie bois.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ENQUETEUR TER (H/F) Nous recherchons pour le compte de notre client 6 ENQUETEURS H/F avec un départ en GARE DE SAIN BEL. Votre mission : Vous effectuez une enquête embarquée à bord des trains TER et vous relèverez le nombre de montées et descentes à chaque arrêt. Mission d'une semaine du Lundi 15 au dimanche 21/09 avec un jour de repos le jeudi 18/09 Horaires selon planning Salaire : 11.88€/heure + 5€ net de déplacement par jour + panier repas de 8€ net si poste en 12h et 14h + 30% du temps de pause rémunéré + 10% d'IFM + 10% d'ICP Réunion d'information rémunérée prévue le vendredi 12/09 PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Chazelles-sur-Lyon recherche un agent d'entretien des espaces verts (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Effectuer la tonte de la pelouse - La taille des haies. Conditions salariales : Mission du lundi au vendredi. Horaire en journée. - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE Aprojob, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Maëlle, Lizon et Eranda seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Chazelles sur lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Le profil recherché: Vous disposez d'un diplôme en lien avec les espaces verts. Une première expérience dans ce domaine est exigée.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, APROJOB vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence APROJOB Chazelles-sur-Lyon recherche un préparateur de commandes (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Décharger les marchandises et vérifier les quantités. - Ranger les marchandises à des emplacements bien définis. - Réaliser la préparation des commandes. Conditions salariales : Temps plein. Mission du lundi au vendredi. Horaires postés. - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE APROJOB, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Lizon, Maëlle et Eranda seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Chazelles sur Lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Vous disposez d'une expérience réussie en industrie.
Serveur / Serveuse - Barmaid (H/F) - 20h/semaine - Bar Afterwork Lieu : Belleville en Beaujolais Type d'emploi : Temps partiel Horaires : 20 heures par semaine, Description de l'entreprise Bar afterwork convivial, ambiance chaleureuse et clientèle fidèle, nous recherchons une personne dynamique pour renforcer notre équipe les soirs de fin de semaine. Missions : * Accueillir et servir la clientèle avec professionnalisme et bonne humeur * Préparer et servir les boissons (cocktails, bières, softs.) * Maintenir la propreté du bar et de la salle * Participer à la mise en place et à la fermeture * Encaissement Profil recherché : * Dynamique, ponctuel(le) et souriant(e) * Expérience en service/bar appréciée mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) * Aisance relationnelle et esprit d'équipe * Bonne gestion du stress et des périodes de forte affluence Conditions : * Contrat à temps partiel : 20h par semaine * Jours travaillés : Jeudi, vendredi, samedi * Horaires principalement en soirée Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 500,00€ à 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'une équipe de 9 personnes, vous participez à la préparation froide, au dressage du self et à la présentation des plats au sein d'un restaurant d'entreprise.Polyvalent, vous assurez la distribution des repas, le débarrassage, la plonge et l'entretien des locaux.Bien entendu, vos missions se feront dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. D'ailleurs, la démarche HACCP n'a plus de secret pour vous.Informations complémentaires :- Prise de poste à partir du 01/10/ ;- Pas de coupures, repos le week-end et les jours fériés ;- 300 couverts journalier ;- Parking sur site ;Poste 1 :- 1 poste disponible ;- Du lundi au vendredi ;- Horaires : 6h15 - 14H ;Poste 2 :- 2 poste disponible ;- Du lundi au jeudi ;- Horaire : 11h45 - 21h30 ;Pourquoi nous rejoindre ?- D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison...- Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous,- Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités- Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois- Un accès au CSE et ses nombreux avantages- Le repas offert lors du service,- Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo)- Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise- Une mutuelle et un régime de prévoyance- Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Chazelles-sur-lyon recherche un ouvrier agricole (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Réaliser des opérations manuelles pour la préparation des sols, la récolte ainsi que l'entretien. - Entretenir son espace de travail, les bâtiments ainsi que les machines utilisées. - Stocker et conditionner les produits récoltés. Conditions salariales : Mission du lundi au vendredi. Horaires en journée. - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE Aprojob, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Maelle, Lizon et Eranda seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Chazelles sur lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Le profil recherché: Vous disposez d'une formation professionnelle et d'une expérience d'au moins 1 an en tant qu'ouvrier agricole.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, APROJOB vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence APROJOB Chazelles-sur-Lyon recherche un employé comptable fournisseurs (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Saisie des factures fournisseurs - Mise en règlement des factures - Etablissement de factures diverses - Ecriture des situations comptable - Contrôle interne : vérification du suivi des procédures en application dans l'entreprise - Suivi des litiges fournisseurs - Saisie des inventaires Conditions salariales : Temps plein. Mission du lundi au vendredi. Horaires en journée. - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE APROJOB, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Lizon, Maëlle et Eranda seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Chazelles sur Lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Vous disposez d'une formation professionnelle en comptabilité et également d'une expérience réussie dans ce domaine.
Au sein d'une équipe de 9 personnes, vous participez à la préparation froide, au dressage du self et à la présentation des plats au sein d'un restaurant d'entreprise. Polyvalent, vous assurez la distribution des repas, le débarrassage, la plonge et l'entretien des locaux. Bien entendu, vos missions se feront dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. D'ailleurs, la démarche HACCP n'a plus de secret pour vous. Informations complémentaires : Prise de poste à partir du 01/10/2025 ; Pas de coupures, repos le week-end et les jours fériés ; 300 couverts journaliers ; Parking sur site ; Poste 1 : 1 poste disponible ; Du lundi au vendredi ; Horaires : 6h15 - 14H ; Poste 2 : 2 poste disponible ; Du lundi au jeudi ; Horaire : 11h45 - 21h30 ; Pourquoi nous rejoindre ?- D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison. Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Le repas offert lors du service, Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo) Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management Vous avez un bon contact client et avant tout vous êtes attaché à délivrer une prestation de qualité à bases de produits frais, locaux et de recettes élaborées "maison". Vous aimez faire plaisir avec votre prestation et êtes à l'aise au service. Vous avez idéalement une première expérience en restauration. Vous vous sentez concerné ? N'hésitez plus, votre place est à nos côtés ! La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales.
Véritable leader de la restauration collective, le groupe DUPONT RESTAURATION est une entreprise familiale qui ne cesse de faire progresser ses salariés, depuis maintenant plus de 50 ans. Chaque jour, sur l'ensemble du territoire national, des Femmes et des Hommes passionnés par leur métier travaillent dans le but de fournir des prestations de qualité en transformant des produits qui ont été sélectionnés avec soin. Le groupe DUPONT RESTAURATION s'est développé de faço...
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne / Rhône-Alpes, APROJOB vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence APROJOB Chazelles-sur-Lyon recherche un ouvrier espaces verts (H/F) pour son client situé sur les Monts du lyonnais. Vous rejoignez l'entreprise afin de renforcer les équipes et répondre à un accroissement de leur activité. Vos missions : - Assurer l'entretien courant des espaces paysagers. - Effectuer les travaux de plantation. - Conduire et entretenir les équipements et matériels horticoles. - Réaliser des petits travaux de maçonnerie paysagère. Conditions salariales : Temps plein. Mission du lundi au vendredi. Horaires en journée. - Taux horaire fixe + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés - Profitez de nos avantages (CE APROJOB, pack fidélités ...) - Aide pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location voiture, logement, garde d'enfants...) Pour plus de questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe. Sophie, Maëlle, Lizon et Eranda seront ravies d'y répondre. Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Chazelles sur Lyon se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Vous disposez d'une formation professionnelle et également d'un expérience d'au moins 1 an dans ce domaine.
