Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cousances-les-Forges située dans le département 55. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cousances-les-Forges. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 55 - ANCERVILLE et MENIL SUR SAULX, 55 - ANCERVILLE/MENIL SUR SAULX, 52 - Eurville-Bienville ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire votre mission est d': - Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation - Organiser et animer le quotidien - Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type ) - Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, ) - Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire - Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation) - Animer et accompagner un groupe de jeunes - Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, ) - Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune - Accompagner et suivre le projet des jeunes - Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie - Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs, - participer aux formations internes - Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe - Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation. La connaissance du scoutisme est un plus. Condition de travail : Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires), 218 jours travaillés maximum. Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos) - 30 jours de congés / an - Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service - Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée* - Mutuelle financée à 70 % par l'association - Prévoyance prise en charge par l'employeur Prise de poste le 24 novembre 2025 - Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie à Ancerville et Ménil sur Saulx
Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire votre mission est d': - Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation - Organiser et animer le quotidien - Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type ) - Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, ) - Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire - Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation) - Animer et accompagner un groupe de jeunes - Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, ) - Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune - Accompagner et suivre le projet des jeunes - Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie - Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs, - participer aux formations internes - Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe - Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation. La connaissance du scoutisme est un plus. Condition de travail : Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires), 218 jours travaillés maximum. Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos) - 30 jours de congés / an - Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service - Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée* - Mutuelle financée à 70 % par l'association - Prévoyance prise en charge par l'employeur Prise de poste le 24 novembre 2025 - Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie.
Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est : - de garantir la sécurité affective, morale et physique des jeunes accueillis dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur ; - d'assurer un rôle de coordination et de management de l'équipe tout en étant partie prenante de la prise en charge des jeunes accueillis. Vous animez l'équipe pluridisciplinaire du lieu de vie, les réunions d'équipe et accompagnez collectivement et individuellement les permanents dans leur posture professionnelle ; - de mettre en œuvre le projet éducatif du Lieu de Vie et d'Accueil en utilisant la méthode Colibri et de piloter le projet pour l'enfant (PPE) des jeunes accueillis en lien avec les référents ASE ; - d'être responsable du fonctionnement du Lieu de Vie et d'Accueil, en lien avec les permanents. Vous organisez le bon fonctionnement du lieu de vie et veillez à la permanence de l'activité en assurant notamment la gestion administrative, juridique, financière de la structure en étroite coordination avec le siège de l'association ; - de superviser les accueils et les départs au sein de la structure et d'assurer la planification des activités ; - de garantir le bon fonctionnement quotidien du lieu de vie (repas, projets de groupes, respect des horaires, hygiène) et de veiller à la maintenance des locaux, bâtiments, véhicules et matériels du lieu de vie ; - de veiller à donner une place aux familles des jeunes accueillis ; - de travailler en réseau avec les différents partenaires, sociaux et institutionnels en veillant à inscrire l'activité du lieu de vie dans son environnement. Conditions de travail : -Contrat Cadre en CDI : 218 jours travaillé par an. -30 jours de congés payés légaux, de RTT (calculé chaque années). Votre temps de travail privilégié est du lundi au vendredi en journée mais vous assurez des astreintes lors des nuits et des week-ends, vous bénéficiez donc de 8 jours de congés supplémentaires en compensation. Avantages : Jours de RTT calculé chaque année ( en moyenne entre 8 et 11 jours / an) - 8 jours de congés supplémentaires ( compensation astreinte) - Carte Déjeuner d'une valeur journalière de 8 € dont 50 % financé par l'association - Mutuelle obligatoire financée à 70 % par l'association - Avantages CSE versé sous conditions - Parcours de formation sous conditions d'ancienneté - Prime de Transport versé chaque fin d'année Prise de poste le 17 novembre 2025 - Recrutement dans le cadre de la création d'un nouveau lieu de vie à Ancervlle et Ménil sur saulx.
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de eurville bienville (52), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la mécanique industrielle et basé à EURVILLE BIENVILLE (52410), en Intérim de 3 mois un Opérateur commande numérique (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la mécanique industrielle, reconnue pour son expertise technique et son engagement envers l'innovation. Elle offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : Au sein de notre client, vous serez en charge de la programmation et du réglage des machines à commande numérique, de la surveillance du bon déroulement des opérations de production, de la vérification de la conformité des pièces usinées, ainsi que de la maintenance préventive des équipements. Profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Doté d'un excellent sens de la rigueur, vous faites preuve d'autonomie, de capacité d'adaptation, d'esprit d'équipe et de gestion du stress. Vous maîtrisez les machines de production, les équipements de contrôle, la maintenance préventive, la lecture de plans et schémas techniques, ainsi que les normes de sécurité industrielle. - Rigueur - Autonomie - Capacité d'adaptation - Esprit d'équipe - Gestion du stress - Connaissance des machines de production - Maîtrise des équipements de contrôle - Savoir-faire en maintenance préventive - Compétences en lecture de plans et schémas techniques - Connaissance des normes de sécurité industrielle Vous serez amené à travailler à temps plein en journée. Rejoignez notre client et participez à des projets innovants au sein d'une équipe dynamique et passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco BAR LE DUC recrute pour son client, en Intérim un OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F). Vos principales missions seront : - - Assurer le bon déroulement des opérations de production - - Mise en route et surveillance des machines afin de garantir la bonne continuité de la production - - Contrôle qualité du produit fini - - Effectuer des opérations de manutention ; - - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau de la ligne - - S'assurer du respect des consignes de sécurités. Compétences comportementales : - Avoir une bonne capacité d'adaptation ; - Être rigoureux et respectueux des règles de sécurité ; - Avoir une bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités. Compétences techniques : -Connaissances techniques des machines - Connaissance des règles de sécurité liées à l'utilisation d'un pont roulant ; - Capacité à lire et interpréter les plans de chargement ; - Connaissance des procédures de maintenance préventive et corrective. Alors, êtes-vous prêt à rejoindre une entreprise dynamique et innovante ? Ne manquez pas cette opportunité et postulez dès maintenant !POFIL : - Etre titulaire du PERMIS PONT AU SOL est un plus - Un premiere experience en industrie est un vrai plus. Poste en 2X8 ou 3X8 Rémunération : Salaire brute + primes diverses (paniers, déplacements...)+ 10% IFM + 10% Congés payés....
Adecco recrute un Conducteur de Ligne de Fabrication (H/F) pour travailler sur le secteur de Chamouilley. Vos missions principales : - Assurer la production en veillant au respect des process, de la qualité, du volume de production et des délais. - S'assurer du fonctionnement global et du réglage de l'ensemble de la production. - Appliquer l'ensemble des protocoles et modes opératoires. - Appliquer les règles définies par le Règlement Intérieur et le Document Unique d'Evaluation des Risques. - Mettre en application les règles d'hygiène et de sécurité relatives au domaine d'activité de la structure. Vos taches : - réglage machines - approvisionnement machines - ajustage du réglage de la machine - Contrôle régulier des produits finis - aider les autres opérateurs en cas de besoin - entretien de la machine - nettoyage de la machine - ... Votre profil : - Avoir déjà conduit une ligne de fabrication - Capacité à fixer des objectifs et à évaluer des résultats - Être titulaire du caces pont roulant et chariot élévateur - Respect des consignes de sécurité et du port des équipements de protection individuel Nous vous proposons un contrat de travail temporaire renouvelable selon les besoins de l'entreprise. Horaires de travail en 3*8. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler directement en ligne.
Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire votre mission est d': - Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation - Organiser et animer le quotidien - Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type ) - Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, ) - Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire - Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation) - Animer et accompagner un groupe de jeunes - Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, ) - Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune - Accompagner et suivre le projet des jeunes - Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie - Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs, - participer aux formations internes - Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe - Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation. La connaissance du scoutisme est un plus. Condition de travail : Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires), 218 jours travaillés maximum. Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos) - 30 jours de congés / an - Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service - Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée* - Mutuelle financée à 70 % par l'association - Prévoyance prise en charge par l'employeur Prise de poste le 24 novembre 2025 - Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie à Ancerville et Ménil Sur Saulx
Vous êtes en charge du transport de personnes et êtes chargé des démarches les concernant . DE AMBULANCIER EXIGE
Que diriez-vous de rejoindre une équipe dynamique en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez notre équipe passionnée pour assurer le bon fonctionnement de l'équipement de production dans un environnement stimulant et collaboratif - Effectuer la mise en place de la bobine sur la mandrineuse et garantir la précision des réglages - Assurer la surveillance continue du bon déroulement des opérations et intervenir en cas de besoin - Réaliser le contrôle visuel des produits et gérer la mise en route et l'arrêt de la machine Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. D'ailleurs, on est plutôt branchés industrie par ici.
La Boucherie de la Vallée de la Marne propose depuis 2017 un concept de boucherie-restaurant au sein de son établissement. Nous recrutons un(e) serveur/serveuse F/H en CDD temps partiel sur des horaires uniquement en journée. Rejoignez notre équipe à taille humaine afin d'assurer le service dans une salle de 28 couverts en assurant l'accueil, la mise en place, la prise de commande et la relation avec la clientèle sous la responsabilité du chef d'établissement. Vous savez vous organiser, veiller à la synchronisation des opérations entre cuisine et salle afin d'assurer la fluidité du service et vous placez le client au centre de votre mission. Vous aimez travailler en équipe, vous êtes réactif et avez le sens du contact et du commerce. Accueil et mise en place : - Dressage, débarrassage et redressage des tables, - Accueil et accompagnement des clients, - Présentation de la carte et du menu du jour, - Nettoyage de la salle après le service. Prise de commande et service : - Établissement des commandes manuscrites, - Transmission des commandes en cuisine, - Service à table des commandes. Relations avec la clientèle : - Être à l'écoute des clients et répondre à leurs questions, - Présentation de l'addition en fin de repas. Le poste est ouvert aux débutant(e)s comme aux expérimenté(e)s. Une première expérience réussie en vente est appréciée. Informations contractuelles : CDD 6 mois - Temps partiel 25h / semaine Horaires : 11h - 16h du lundi au vendredi Rémunération : 12€ l'heure + repas inclus Lieu : Boucherie de la Vallée de la Marne - Bayard-sur-Marne (52170)
GESTION DIGITALISATION COMPTABLE ET GESTION DES DONNEES
MISSIONS: Aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ses difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie, et éventuellement à faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Dans le respect des personnes, rechercher les causes qui compromettent leur équilibre psychologique ou social. Conseiller et accompagner ces personnes dans l'objectif d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets sociaux et éducatifs de l'établissement donc vous relevez. Participer à l'élaboration du rapport du service socio-éducatif. Concrètement vous: Informer les patients et les accompagner dans la reconnaissance de leurs droits Préparer et organiser avec les patients et/ou sa famille la sortie d'hôpital en partenariat avec les établissements et structures extérieures et en collaboration avec le équipes médicales. favoriser leur accès aux soins assurer la protection des mineurs.
Notre agence recrute un Poseur de panneaux photovoltaïques (H/F) pour une mission intérimaire de trois mois au sein d'une entreprise renommée dans le secteur des travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, située à ST DIZIER (52100). Notre client se distingue par son engagement envers l'innovation et la qualité, offrant ainsi un environnement de travail dynamique et stimulant. Rejoindre cette société, c'est participer à des projets d'envergure qui contribuent à la transition énergétique et à la préservation de notre environnement. Votre rôle consistera : à installer des panneaux photovoltaïques sur divers types de bâtiments, en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité. Vous serez amené à collaborer avec une équipe de professionnels, à effectuer des vérifications techniques et à garantir la satisfaction des clients par un travail soigné et efficace. Vous devrez également vous adapter aux différentes conditions de chantier et apporter des solutions en cas de problème technique. Le profil recherché est un professionnel ayant au minimum un an d'expérience dans le domaine de l'installation de panneaux photovoltaïques. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur et d'une forte capacité d'adaptation. Vous serez un atout pour notre client grâce à votre expertise technique et votre esprit d'équipe. Compétence comportementale : - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation - Autonomie et initiative - Compétences en résolution de problèmes - Attention aux détails Compétence technique : - Manutention Manuelle - Solaire Photovoltaïque - Électricité et installation électrique - Sécurité sur chantier - Lecture de plans et de schémas La prise de poste est prévue dès que possible, et vous aurez l'opportunité de travailler à temps plein durant la journée. C'est une occasion unique de vous épanouir dans un secteur en pleine expansion, où votre contribution sera précieuse et reconnue. Êtes-vous prêt à relever ce défi passionnant et à faire partie d'une équipe engagée ? Ne manquez pas cette chance de vous investir dans des projets qui ont du sens ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur d'Ancerville ( Cousances, Beurey, Robert Espagne, Baudonvilliers..) De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge). Votre profil : Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. CDI , à temps partiel , nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. Les avantages : mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), de la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
La SARL JIM AUDINOT, faisant parti du GROUPE VITREY recherche son futur CHEF D'EQUIPE en PLATRERIE : Au sein d'une équipe de 2 à 4 personnes, vous êtes responsable du bon déroulement du chantier, vous intervenez aussi bien sur des chantiers d'appels d'offres que sur des chantiers particuliers, voici vos missions : - Réaliser l'implantation d'une cloison et d'un plafond dans le respect des règles - Réaliser une cloison de séparation et distribution en plaques de plâtre sur ossature en tenant compte des caractéristiques du support et des exigences techniques du chantier - Réaliser une cloison de séparation et distribution en éléments de terre cuite et carreaux de plâtre dans le respect des règles - Réaliser une cloison de séparation et distribution en panneaux préfabriqués de hauteur d'étage dans le respect des règles - Réaliser un plafond en plaques de plâtre - Réaliser des gaines techniques dans le respect des règles de l'art et des préconisations des fabricants - Mettre en œuvre et vérifier les conditions nécessaires à l'installation d'un ouvrage d'isolation thermique par l'intérieur dans le respect des règles - Installer un ouvrage d'isolation thermique par l'intérieur dans le respect des règles - Réaliser une isolation thermique par l'intérieur de rampants sous toiture ou plancher en adaptant son intervention à la technique d'isolation choisie - Réaliser l'installation d'une solution d'isolation thermique par l'intérieur préfabriquée dans le respect des préconisations du fabricant - Evaluer la prise en compte des exigences en matière de perméabilité à l'air Esprit familial, véhicule et chèques vacances, rejoignez notre entreprise ! Envoyez votre candidature à : RH@groupevitrey.fr
Vos Missions : - Assurer un accompagnement sécurisé et de qualité aux personnes - Apporter les soins d'hygiène et de bien-être, maintenir ou rétablir de l'autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne et veiller à la sécurité - Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne (aide à la prise des repas, lors des trajets, ) - Respecter et appliquer les consignes de sécurité, les protocoles de soins et d'hygiène, signaler tout changement physique ou état psychologique - Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins - Vaccinations à jour (DT Polio, Hépatite B obligatoires) - Horaires variables et planifiés - CDD 6 mois, renouvelable
Vous souhaitez préparer un CAP service en salle à partir de Septembre 2025 ? Nous recherchons également a transmettre nos compétences et à vous accompagner, alors rejoignez-nous ! Le serveur ou la serveuse est l'interlocuteur (trice) privilégié (e) des clients du Restaurant. Vous avez un excellent sens relationnel et êtes soucieux de la satisfaction du Client. Vous avez pour mission d'/ de : - Effectuer la mise en place de la salle avant le service - Tenir un rang - Accueillir le client - Placer ou faire placer le client à la table déterminée - Procéder à la prise de commandes en effectuant des suggestions - Veiller à la conformité des plats à la sortie du Pass - Envoyer et servir les plats & les boissons - Encaisser les clients, effectuer le contrôle de sa caisse après le service - Procéder au débarrassage et au dressage des tables Toutes ces tâches seront effectuées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Vous aurez pour missions de réaliser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous conseillerez la clientèle Vous effectuerez la mise en valeur et la vente de produits de boucherie.
Quelle perspective vous attire dans le rôle d' Electromécanicien (F/H) ? Dans un environnement dynamique, vous jouez un rôle essentiel en garantissant le bon fonctionnement et la maintenance efficace de l'ensemble des équipements de production - Assurer la maintenance préventive et corrective des machines pour optimiser leur performance opérationnelle - Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques et intervenir rapidement pour effectuer les réparations nécessaires - Collaborer étroitement avec les équipes de production afin de réduire les interruptions et maximiser la disponibilité des équipements Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: 12.5 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! De par notre expertise dans les Travaux Publics, vous pourrez bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour votre recherche d'emploi.
L'agence Adecco recherche activement pour notre client, un acteur majeur dans la fabrication d'articles en papier à usage sanitaire ou domestique, situé à CHAMOUILLEY (52410), trois Caristes (h/f) en Intérim pour une durée de 2 mois. Notre client se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation, offrant ainsi des produits qui répondent aux besoins quotidiens des consommateurs. Rejoindre cette entreprise, c'est faire partie d'une équipe dynamique et passionnée, où chaque contribution compte pour atteindre l'excellence. Votre rôle consistera : à assurer la gestion des stocks et la manutention des produits, en garantissant la fluidité des opérations au sein de l'entrepôt. Vous serez responsable du chargement et déchargement des camions, tout en veillant à respecter les normes de sécurité en vigueur. Votre efficacité et votre rigueur seront des atouts majeurs pour optimiser les flux de marchandises et contribuer au bon fonctionnement de l'équipe. Nous recherchons un profil ayant au minimum 3 mois d'expérience en tant que cariste, avec une bonne connaissance des procédures de manutention. Vous devez être capable de travailler en autonomie tout en étant un bon collaborateur d'équipe. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités avec aisance. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - CACES Chariot élévateur Catégorie 3 - Chargement / Déchargement Le contrat débutera le 23 juillet 2025, vous offrant ainsi l'opportunité de vous intégrer rapidement au sein de l'équipe. Vous travaillerez en journée, dans un emploi à temps plein, ce qui vous permettra de bénéficier d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Pourquoi ne pas saisir cette chance de rejoindre une entreprise qui valorise ses collaborateurs et leur offre des perspectives d'évolution passionnantes ? C'est l'occasion idéale de mettre à profit vos compétences et de vous épanouir dans un environnement stimulant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco BAR LE DUC recrute pour son client,et basé à Haironville (55000), en Intérim un OPERATEUR PONTIER (H/F). Vos principales missions seront : - - Assurer la conduite d'un pont roulant pour déplacer les charges en respectant les règles de sécurité ; - Participer à la gestion du stockage des matériaux ; - Effectuer des opérations de manutention ; - La découpe des panneaux en fonction des côtes données - Emballage et préparation des colis , - S'assurer du bon déroulement de l'emballage - utilisation du PONT SOL pour stocker les colis dans l'espace dédié. - Charger et décharger les camions ; Compétences comportementales : - Avoir une bonne capacité d'adaptation ; - Être rigoureux et respectueux des règles de sécurité ; - Avoir une bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités. Compétences techniques : - Connaissance des règles de sécurité liées à l'utilisation d'un pont roulant ; - Capacité à lire et interpréter les plans de chargement ; - Connaissance des procédures de maintenance préventive et corrective. Alors, êtes-vous prêt à rejoindre une entreprise dynamique et innovante ? Ne manquez pas cette opportunité et postulez dès maintenant !POFIL : - Etre titulaire du PERMIS PONT AU SOL en cours de validité - Un premiere experience en industrie est un vrai plus. Poste en 2X8 ou 3X8 Rémunération : Salaire brute + primes diverses (paniers, déplacements...)+ 10% IFM + 10% Congés payés....
Notre client, Leader français de la maintenance industrielle et des services à l'énergie, recherche pour son site à Haironville, un Electromécanicien H/F. Vos missions à nos côtés : Ajustage mécanique, analyse de panne, dépannage, pneumatique, mécanique. Changement de Vérins hydrauliques Suivie des lignes de conditionnements Des connaissances en maintenance hydraulique - pneumatique - automatisme serait un plus. Formation type CAP, BAC Pro Maintenance / Mecanique ou Technicien Industrielle ou équivalent Certaines habilitations sont obligatoires pour occuper le poste : Habilitation elecrique BR /BC Avantages (panier repas, indemnité kilométrique) Intérim de 4 mois ou +
Avec plus de 350 collaborateurs répartis dans trois agences en France,spécialisée dans l'intégration et l'installation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus ) qui accompagne ses clients dans la mise en œuvre de solutions de transports fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes sur l'ensemble du territoire national et aussi à l'international.
Détail du poste Vous préparez une formation CAP cuisine en alternance. N'hésitez pas à nous faire suivre votre candidature en postulant à cette offre Vous assurez les préparations des plats chauds et froids. Vous veillez à respecter attentivement les normes d'hygiène et de sécurité. Vous réalisez le nettoyage de la cuisine.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment et basé à ANCERVILLE (55170), en Intérim de 3 mois un Maçon (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité des travaux réalisés. Elle offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Réaliser des travaux de maçonnerie générale et de gros œuvre selon les règles de sécurité - Préparer et poser les fondations, les dalles, les planchers et les ouvertures, ainsi que les éléments d'ornementation - Assembler et positionner les éléments d'armature d'un béton - Effectuer des travaux de rénovation et de restauration Profil : Nous recherchons un Maçon (h/f) ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de travailler de manière autonome et en équipe, faire preuve de fiabilité, avoir le souci du détail, une grande capacité d'adaptation et d'excellentes habiletés manuelles. Compétences comportementales : - Travail d'équipe - Fiabilité - Souci du détail - Capacité d'adaptation - Habiletés manuelles Compétences techniques : - Maçonnerie - Lecture de plans - Utilisation des outils de maçonnerie - Mélange de mortier - Pose de briques Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez notre client et participez à des projets d'envergure au sein d'une équipe dynamique et passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre agence recrute un Mécanicien poids lourds (h/f) pour un acteur clé dans le secteur du commerce d'autres véhicules automobiles, situé à st dizier (52100). Ce dernier se distingue par son expertise reconnue et son engagement envers la qualité, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Vous aurez l'opportunité de contribuer à une entreprise qui valorise l'innovation et le développement professionnel de ses employés. Vos principales missions seront : assurer l'entretien et la réparation des poids lourds, effectuer des diagnostics de pannes, réaliser des réparations moteur et contrôler techniquement les véhicules. Vous serez également amené à travailler en étroite collaboration avec une équipe de professionnels passionnés, garantissant ainsi la satisfaction de la clientèle et le bon fonctionnement des opérations. Nous recherchons un candidat possédant au minimum un an d'expérience dans le domaine, ainsi qu'un diplôme de niveau CAP/BEP. Votre expertise technique sera essentielle pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de la responsabilité développé - Adaptabilité face aux imprévus - Esprit d'initiative et proactivité Compétence technique : - Maîtrise de la manutention manuelle - Expérience en entretien mécanique - Compétences en diagnostic de pannes - Réalisation de réparations moteur - Connaissance des contrôles techniques des véhicules Le contrat se déroulera sur une période de six mois. Les horaires de travail seront en journée, vous permettant de bénéficier d'un emploi à temps plein. Rejoindre notre client, c'est faire partie d'une aventure enrichissante où votre savoir-faire sera valorisé et où vous pourrez évoluer au sein d'une équipe soudée et enthousiaste ! Êtes-vous prêt à relever ce défi ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable des lieux de vie o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur territorial, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme, vos missions sont : - de coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec les partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) et de faciliter l'accès aux soins et aux services en créant des partenariats de qualité ; - de travailler en étroite collaboration avec le réseau de psychologues de l'association pour définir les besoins d'accompagnement en santé mentale ; - de mettre à jour les informations en lien avec la santé de chaque jeune dans le logiciel SILAO (annuaire, rendez-vous, ordonnances, vaccins, etc.) ; - de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur les Lieu de Vie dans sa dimension physique et psychique ; - d'accompagner lorsque cela est nécessaire et possible les jeunes aux différents rendez-vous médicaux ; - d'assurer la transmission régulière des informations par la réalisation de note de liaison mettant en lien les services de l'aide sociale de l'enfance et les services de soins concernés ; - d'être garant.e du suivi et des conditions de délivrance des traitements médicamenteux assurée par l'équipe éducative et du partenariat avec les pharmacies et d'assurer la mission de pédagogie médicamenteuse auprès des jeunes et des équipes ; - de participer à la rédaction des notes d'évolution, des bilans de fin de prise en charge et à la restitution de vos observations au jeune et à sa famille ; - de travailler et d'établir un fonctionnement avec le permanent « référent soin » de chaque Lieu de vie ; - de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions, de participer aux réunions d'équipe et d'apporter vos compétences au sein des équipes pluridisciplinaires ; - en fonction des priorités établies avec les équipes, de proposer des ateliers sur le thème de la santé physique, vie amoureuse et sexuelle avec des supports éducatifs, en lien si vous le souhaitez avec les partenaires locaux (centre de santé sexuelle, associations) ; - de participer aux réflexions communes de l'association et de vous former et enrichir vos connaissances en matière de psychologie en participant aux journées de Coordination, de prospectives et d'enrichissement de l'association. Conditions de travail : - Forfait cadre réduit 60% - 3 jours dont le mercredi qui est obligatoire - Jours de RTT calculés chaque année (entre 8 et 10) - 5 jours de congés supplémentaires / an - Carte Déjeuner dont 50 % financé par l'association - Mutuelle financée à 70 % par l'association - Salaire à partir de 1633€ brut/mois Prise de poste le 17 novembre 2025 - Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie à Ancerville et Ménil Sur Saulx
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est : - de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur le Lieu de Vie dans sa dimension psychique ; - de créer et coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec des partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) ; - d'adapter votre accompagnement à chaque jeune accueilli ; - de participer aux réunions d'équipe hebdomadaires et d'apporter vos compétences au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur la dimension psychique et l'analyse de la personnalité des enfants et des jeunes ; - de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions ; - de participer aux réflexions communes de l'association. En fonction des priorités définies par l'équipe, et dans le cadre de votre autonomie technique et du respect de votre déontologie : - Vous proposez des espaces de parole et d'écoute aux jeunes pris en charge (entretiens individuels ou collectifs) pour soutenir leur élaboration psychique ; - Vous élaborez des propositions d'orientation vers des dispositifs de soins appropriés en lien avec le jeune, sa famille et l'ensemble des professionnels impliqués dans la prise en charge du mineur ; - Vous participez à la rédaction des notes d'évolution, des bilans de fin de prise en charge et à la restitution de vos observations au jeune et à sa famille ; - Vous maintenez l'actualisation des connaissances en matière de psychologie en participant notamment aux journées de Coordination, de prospectives et d'enrichissement de l'association. Avantages Jours de RTT calculés chaque année ( entre 4 et 6 ) et 5 jours de congés supplémentaires / an Carte Déjeuner d'une valeur journalière de 8 € dont 50 % financé par l'association Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association Avantages CSE versés sous conditions Parcours de formation sous conditions d'ancienneté Prime de Transport versée chaque fin d'année Accords d'entreprise Forfait cadre à temps réduit à 60 % - 3 jours par semaine dont le mercredi qui est obligatoire - Soit 130 jours travaillés/ an et 30 jours de congés payés / an Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie à Ancerville et Ménil-sur-Saulx PRISE DE POSTE AU 17 NOVEMBRE
Au sein de notre service public d'eau et d'assainissement, vous contribuez à assurer le bon fonctionnement de nos stations d'épuration, réseaux et équipements électromécaniques. En CDI de droit privé, vous serez amené(e) à: Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative (électricité, électromécanique, hydraulique, pneumatique) Effectuer les réglages, dépannages et remplacements de pièces Contribuer à la mise en conformité électrique des équipements Participer à l'entretien des sites et des ouvrages (stations, réseaux, espaces verts) Collaborer à la mise en place des programmes de maintenance avec le responsable Intervenir sur les capteurs, vannes, pompes, préleveurs automatiques. Proposer des améliorations techniques et anticiper les besoins de renouvellement -Profil recherché: Formation ou expérience solide en maintenance industrielle, électromécanique ou électrotechnique Connaissances souhaitées en : instrumentation, automatisme, régulation, fontainerie Sens de l'analyse, rigueur et autonomie Respect des règles de sécurité et d'hygiène Permis B obligatoire / EB apprécié - Conditions de travail: Temps complet - 35h hebdo (cycle 32h/38h) Astreinte
CORSI - F.I.T S.A.S, entreprise familiale forte de plus de 40 ans d'expérience et de 220 collaborateurs, ouvre son tout nouvel atelier poids lourds à Bettancourt-la-Ferrée ! Spécialisée dans la logistique et le transport routier de marchandise (170 moteurs), nous intervenons sur le territoire national mais également à l'international. Notre prestation va de la palette isolée au lot complet et nos principaux clients font partie des sociétés les plus connues de la grande distribution, la chimie, l'industrie, et la métallurgie. Dans ce cadre, nous recherchons un Mécanicien PL (F/H) pour rejoindre notre équipe. Vos Missions: En coopération avec l'équipe actuellement en place, vous serez chargé(e) de réaliser les entretiens des véhicules tracteurs et semi-remorques, sans grosse mécanique, tels que : - Entretien de vidange - Changement des freins, moyeux, étriers, coussins de suspension, pneumatiques... - Réparation de bâches trouées - Petits travaux de carrosserie (montage / démontage de pare choc, calendre, rétroviseur...) - Possibilité de travailler quelques samedis matin selon les aléas et besoins de l'activité Profil : - Idéalement, une première expérience sur un poste similaire en mécanique poids lourds serait un véritable atout. Votre motivation et vos compétences de base sont également essentielles ! - Permis CE : Indispensable pour manipuler nos véhicules. - Maîtrise des techniques de soudure - Notions d'électricité / électronique - Bon esprit d'équipe - Connaissances en carrosserie : Un plus apprécié pour la polyvalence de l'atelier. Rejoindre l'aventure CORSI-FIT, c'est : - Intégrer une entreprise à taille humaine ayant pour volonté que chaque salarié se sente reconnu et accompagné dans le développement de ses compétences - Rejoindre des équipes soudées et engagées dans un objectif de satisfaction clients. - Bénéficier d'une prise en charge de la mutuelle, d'avantages CSE, disposer de plan d'épargne. - Avoir la possibilité d'évoluer Rémunération selon expérience et compétences. Prise de poste à partir du 25/08/25 ajustable selon disponibilités. Le poste vous intéresse, vous souhaitez intégrer une équipe investie ? Venez rejoindre CORSI-FIT !
Notre client, basé à CHAMOUILLEY, est un acteur incontournable de l'industrie du papier et du carton, offrant des opportunités professionnelles stimulantes et variées. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre [Nom de l'entreprise] est une opportunité de travailler dans un environnement à taille humaine, porté par des valeurs fortes qui favorisent l'intégrité et la collaboration.Prêt(e) à exceller en tant qu'Agent de fabrication (F/H) et relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre client dans la gestion complète d'une ligne de production innovante et contribuez activement à l'excellence de son usine. - Assurer le pilotage efficace d'une ligne de conditionnement d'essuie-mains pliés - Gérer l'approvisionnement des lignes et surveiller le bon fonctionnement des équipements, y compris le robot de palettisation - Réaliser le contrôle de la production et effectuer les changements de série avec précision et soin Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Notre client, implanté à CHAMOUILLEY, évolue dans l'industrie du papier et du carton, un secteur en constante évolution. Vous pouvez venir travailler : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous trouverez chez notre client une entreprise soucieuse de ses employés, qui met l'accent sur la stabilité et les valeurs humaines, pour un environnement de travail positif et épanouissant.Que diriez-vous de rejoindre une équipe dynamique en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez notre équipe passionnée pour assurer le bon fonctionnement de l'équipement de production dans un environnement stimulant et collaboratif - Effectuer la mise en place de la bobine sur la mandrineuse et garantir la précision des réglages - Assurer la surveillance continue du bon déroulement des opérations et intervenir en cas de besoin - Réaliser le contrôle visuel des produits et gérer la mise en route et l'arrêt de la machine Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Votre mission L'agence Adecco est à la recherche d'un Magasinier vendeur (h f) pour un contrat intérim de 6 mois au sein d'une entreprise dynamique, spécialisée dans le commerce d'autres véhicules automobiles et située à Bettancourt la Ferree (52100). Notre client se distingue par son engagement envers l'innovation et la qualité de service, offrant un environnement de travail stimulant où chaque collaborateur peut s'épanouir. Rejoindre cette entreprise, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise le savoir-faire et l'excellence dans chaque projet. En tant que Magasinier vendeur (h f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la gestion des stocks, la réception et le déballage des marchandises, ainsi que la préparation des commandes pour assurer un service optimal à la clientèle. Vous serez également amené à interagir avec les clients, fournissant des conseils et un accompagnement personnalisé, tout en garantissant la qualité des produits proposés. Votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs dans l'accomplissement de vos tâches quotidiennes. Votre profil Nous recherchons un candidat possédant au minimum une année d'expérience dans un poste similaire, capable de s'intégrer rapidement au sein de notre équipe. Vous devez faire preuve d'un bon esprit d'équipe tout en étant autonome dans votre travail. Votre capacité à gérer les priorités et à vous adapter à un environnement dynamique sera essentielle pour réussir dans ce rôle. Compétence comportementale :- Sens aigu de l'organisation et de la planification.- Capacité à collaborer efficacement avec les autres.- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients.- Gestion du temps efficace pour respecter les délais.- Adaptabilité et flexibilité face aux imprévus. Compétence technique :- Maîtrise des procédures de réception des marchandises.- Compétences dans le déballage et l'organisation des produits.- Expérience en gestion des stocks pour optimiser l'espace de travail.- Habileté à préparer les commandes avec précision et rapidité. Le poste offre une opportunité unique de vous engager dans une aventure professionnelle enrichissante. Vous travaillerez durant la journée, à temps plein, ce qui vous permettra de profiter d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. N'attendez plus pour rejoindre une entreprise qui valorise ses employés et leur offre des perspectives d'évolution passionnantes ! tes-vous prêt à relever ce défi et à faire briller vos compétences au sein d'une équipe dynamique ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : Intérim (10 07 2025) Localité : Bettancourt La Ferree (52100) Métier : Magasinier (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste vendeur comptoir F/H en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***En tant qu'Apprenti(e) Vendeur(se) Comptoir LS en alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur expérimenté et participerez activement à l'accueil, au conseil et à la satisfaction des clients. Vous contribuerez à la gestion du comptoir, à la mise en rayon des produits et à l'amélioration de l'expérience client au sein de notre agence. Vos principales missions : ✅ Accueillir et conseiller les clients en fonction de leurs besoins ✅ Assurer la vente et la promotion des produits ✅ Gérer les encaissements et suivre les commandes ✅ Participer à la mise en rayon et à la gestion des stocks ✅ Travailler en équipe pour garantir un service de qualité Description du profil :***Dynamique, motivé(e) et avec un bon esprit d'équipe***Tu as le sens du commerce et du service client***Autonome, rigoureux(se) et à l'aise en magasin
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vous procédez à l'usinage de pièces sur des centres d'usinage à commandes numériques. Les avantages : prime tournée, panier, si travail de nuit (panier nuit + prime équipe nuit) Longue mission Description du profil : BEP / BAC PRO usinage souhaité Expérience exigée en usinage, tournage ou fraisage Attention port de charges et travail sur grandes séries
Le(la) Responsable d'UAP (Unité Autonome de Production) est rattaché(e) au Responsable de Production de l'Atelier Taillage et Dépistage du site de la Compasserie. Le site réalise toutes les étapes d'assemblage, de contrôle et d'expédition de produits de taillage, dépistage et optométrie. Le(la) Responsable d'UAP a la responsabilité hiérarchique de l'UAP Lecteurs numériques et Instruments de Dépistage. A ce titre, il(elle) prend en charge les missions suivantes : - S'assurer et faire respecter les règles de sécurité en vigueur des biens et des personnes. - Manager l'équipe de son périmètre (15 à 20 personnes) : organisation de l'atelier pour répondre aux besoins de nos clients, évaluation et développement des compétences, entretiens individuels, identification des besoins en formation. - Être garant(e) de la qualité, du respect des volumes, des coûts et des délais des produits fabriqués. - Organiser et mettre en œuvre la démarche d'amélioration continue au sein de l'atelier. - Accompagner le lancement de nouveaux process (évolution technologique, organisationnelle, nouveaux produits, .). - Appliquer et faire appliquer les standards du système de management QHSE. - Etablir et communiquer les indicateurs de pilotage de l'atelier. Horaires : journée.Ce poste intéressera une personne avec un niveau de connaissances équivalent à Bac+2 à dominante Mécanique Productique, avec 5 à 10 ans d'expérience en responsabilité de Production ou Bac+5 en Gestion de Production ou Ingénieur généraliste avec 3 ans d'expérience au sein d'un service Méthodes / Etudes ou en responsabilité de Production. Compétences techniques : Bonnes connaissances des process d'assemblage et des technologies associées, maîtrise des outils informatiques de type ERP et Suite office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint et SharePoint), analyses statistiques, Lean Manufacturing, suivi budgétaire, anglais technique. Compétences comportementales : Sens de l'organisation et réactivité, rigueur, capacités relationnelles et de négociation, curiosité intellectuelle, courage managérial, gestion du stress, pédagogie, orientation résultats, leadership. Ce poste requiert de bonnes aptitudes à fédérer les équipes et les engager dans une logique d'atteinte des objectifs et de résultats. Pour réussir dans ce poste vous devrez démontrer de réelles aptitudes au management de terrain, un esprit de service orienté client, une forte capacité à travailler en collaboration avec les services connexes à la production. « En rejoignant Essilor, vous allez trouver votre place au cœur de notre département - La Meuse. Elle doit sa magie à sa nature et à son environnement de qualité, à son histoire, sa gastronomie, ses loisirs actifs fêtes et autres festivals. »
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) auxiliaire de vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Plein. Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de personnes âgées, et/ou en situation de handicap, dans le cadre : Entretien du logement et du linge Aide au quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas) Accompagner dans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives) Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous ! Vous aurez des missions régulières avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Vos avantages : · CDI · Mutuelle · Frais de déplacement pris en charge · Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) · Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients bénéficiaires) · Formations · Evolution possible · Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .) Vous êtes diplômé(e) de niveau 3 (CAP/BEP) ou expérimenté(e) ou vous avez véritablement envie d'apprendre un métier. Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des bénéficiaires.
Depuis 2006, AXEO Services, spécialiste des services aux particuliers et aux professionnels, propose la plus large gamme de prestations offrant simplicité, efficacité et qualité. AXEO Services, c'est un savoir-faire éprouvé mis en œuvre par des professionnels rigoureusement sélectionnés, formés et régulièrement contrôlés dans 220 agences en France.
L'agence SUPPLAY de Saint-Dizier recherche pour l'un de ses clients des conducteurs de ligne H/F. Vos missions principales : Surveiller et assurer le bon déroulement des opérations de fin de ligne de production (conditionnement, palettisation, étiquetage) Effectuer les réglages simples des équipements en fin de ligne Détecter et alerter en cas d'anomalie (blocage, défaut qualité, panne mécanique) Contrôler la qualité visuelle des produits finis (conformité, emballage, étiquettes) Veiller au respect des cadences de production Assurer le nettoyage et l'entretien de la zone de travail Renseigner les documents de production ou systèmes informatiques Collaborer avec les conducteurs de ligne, les techniciens de maintenance et le service qualité Rigueur et sens de l'observation Réactivité en cas de dysfonctionnement Esprit d'équipe et bon relationnel Respect strict des consignes de sécurité, qualité et hygiène À l'aise avec les environnements automatisés Poste en 3*8
L'agence SUPPLAY de Saint-Dizier recherche un mandrineur H/F. Vos principales missions : Monter/démonter les mandrins ou mandrins d'enroulage sur les machines de production (films, bobines, cartons, etc.) Approvisionner les lignes de production avec les mandrins nécessaires Réceptionner et stocker les mandrins selon les procédures Effectuer les réglages nécessaires sur les équipements de pose de mandrins Surveiller le bon déroulement des opérations de bobinage/enroulage Contrôler la conformité des mandrins (dimensions, propreté, état) Assurer l'entretien de premier niveau des outils utilisés Appliquer les consignes de sécurité, qualité et hygiène Travailler en lien avec les conducteurs de ligne et les caristes Port de charges possible Rigueur, précision et autonomie Respect des cadences de production Capacité à suivre des procédures Travail en équipe
Description du poste : Prêt(e) à exceller en tant qu'Agent de fabrication (F/H) et relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre client dans la gestion complète d'une ligne de production innovante et contribuez activement à l'excellence de son usine. - Assurer le pilotage efficace d'une ligne de conditionnement d'essuie-mains pliés - Gérer l'approvisionnement des lignes et surveiller le bon fonctionnement des équipements, y compris le robot de palettisation - Réaliser le contrôle de la production et effectuer les changements de série avec précision et soin Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : Rejoignez notre client en tant qu'Agent de fabrication (F/H) et apportez votre expertise à leur ligne de conditionnement innovante. - Maîtrise du pilotage d'une ligne de conditionnement d'essuie-mains pliés pour garantir une production fluide - Expérience avec les robots de palettisation afin d'optimiser l'efficacité des opérations - Compétence en approvisionnement des lignes et gestion efficace des stocks - Certification en techniques d'industrialisation ou Bac Pro Pilotage de Systèmes de Production Automatisée requis Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : Que diriez-vous de rejoindre une équipe dynamique en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez notre équipe passionnée pour assurer le bon fonctionnement de l'équipement de production dans un environnement stimulant et collaboratif - Effectuer la mise en place de la bobine sur la mandrineuse et garantir la précision des réglages - Assurer la surveillance continue du bon déroulement des opérations et intervenir en cas de besoin - Réaliser le contrôle visuel des produits et gérer la mise en route et l'arrêt de la machine Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Agent de fabrication (F/H) ayant une première expérience et capable de gérer différentes opérations techniques. - Maîtrise de la mise en place et du réglage de la mandrineuse - Capacité à surveiller le déroulement des opérations en continu - Expertise en contrôle visuel pour garantir la qualité de fabrication - Formation en CAP Conducteur d'installations de production ou équivalent Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de eurville bienville (52), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Description du poste : Avec plus de 150 ans d'expérience, Pam Building s'engage à fournir des produits de haute technicité qui répondent aux besoins de ses clients les plus exigeants et qui respectent les normes environnementales les plus strictes. Ses solutions sont conçues pour assurer durabilité, performance et sécurité. La fonte, matériau phare de ses produits, offre une résistance élevée à la corrosion et une longévité inégalée, garantissant ainsi des solutions fiables et durables pour toutes les applications. Avec son siège historique en France, Pam Building opère dans plus de 50 pays à travers le monde. Il s'appuie sur une équipe de 400 personnes réparties dans trois filiales en France, Royaume-Uni et en Allemagne, offrant un service client de proximité et un support technique de point. Pour plus d'informations sur Pam building, rendez-vous sur notre site internet et sur Linkedin ! Poste basé à Bayard-Sur-Marne (52), Poste en journée. Pam Building, leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de solution d'évacuation innovantes pour le bâtiment et les infrastructures, recherche un (ou une) Responsable du service production pour son usine de Bayard-sur-Marne. Sous la subordination du Directeur de l'usine, votre mission principale sera de manager le service production de l'usine en vue d'assurer la réalisation du programme de fabrication en : - Préservant la sécurité des personnes et des biens, - Respectant les coûts alloués, - Veillant à réaliser des produits conformes en termes de qualité dans les délais prévus. Vos principales missions seront les suivantes : - Manager le service production de l'usine de Bayard - Garantir la sécurité des personnes et des biens - Garantir la santé des personnes de son service - Respecter la réglementation applicable en matière d'environnement - Faire appliquer les standards de fabrication de façon à garantir la conformité des produits élaborés - Respecter le programme de fabrication prévu de façon à permettre de livrer les clients dans les délais convenus - Garantir le respect des prix de revient des produits fabriqués - Contribuer à l'amélioration et à l'optimisation des processus et des procédés de fabrication - Contribuer au développement des nouveaux produits commercialisés par la société Pam Building. Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) ingénieur(e) pouvant justifier d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine industriel et disposant de compétences en fonderie. De solides connaissances de la méthodologie Lean seront appréciées. La maîtrise des outils informatiques suivants est demandée : SAP, Office 365. Ce poste offre l'opportunité d'intégrer le comité de direction de l'usine. Il nécessite de travailler en étroite collaboration avec les autres services de l'usine en vue de faire progresser les indicateurs de performance par un processus d'amélioration continue. Dans le cadre de ses fonctions le(la) titulaire sera en relation avec des fournisseurs mais également avec différents services de la BU Pam Building (logistique, achats, développement produits, marketing, usine de Telford...). Certains échanges nécessitent la maîtrise de la langue anglaise (niveau C1). Si vous avez le goût du challenge, nous vous attendons pour rejoindre notre équipe nouvelle et dynamique.
Missions : Déchargement et rangement en stock pour la production (chariot équipé d'une pince) Préparation des échantillons et demi-palettes pour les clients Gestion des navettes automatiques LGV (déblocage, remise en route dans d'allées si perte de signal, ...) pour la mise en stock. Évacuation des presses de la production et chargement de celles-ci dans un camion Si besoin chargement des camions de palettes produits finis Vous justifiez de 12 mois d'expérience sur un poste similaire. Votre esprit d'équipe et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Habilitation nécessaire : Caces R489 Salaire proposé : 11,88 EUR brut par heure(s) .
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de eurville bienville (52), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Saint-Dizier fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Cousances les forges. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Azaé Bar le Duc fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 322 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Ancerville. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Azaé Bar le Duc fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 322 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Nous sommes à la recherche d'un·e **professeur·e de chant** pour dispenser des cours **de chant** dès à présent à BAR LE DUC (55000).Les cours sont destinés à un élève de 13 ans ayant un niveau moyen et souhaitant se perfectionner dans le domaine de la **variété**.Votre profil : Vous avez une expérience dans l'**enseignement musical**, et idéalement, vous détenez un **diplôme** de fin d'études.Allegro Musique est la plus grande école de **musique** en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseiller·ère·s est composée de musiciens passionné·e·s qui se consacrent à vous accompagner jour après jour dans vos cours. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 80239
"""Canton de Bar-le-Duc, exploitation arboricole recherche un Agent arboricole H/F en CDD saisonnier temps plein de 1 mois environ. Vos missions : éclaircissage, récolte, opération de tri et de calibrage, conditionnement... Poste à pourvoir dès que possible. Salaire : SMIC"""
Description du poste : En industrie, vous approvisionnez les chaines de production, participez au chargement et au déchargement de camions. Vous mettez les marchandises en stock et les rentrez dans l'informatique. Travail de journée ou en 2*8 si besoin Mission renouvelable Description du profil : CACES 1B 3 5 obligatoires Expérience exigée sur poste similaire de 2ans minimum Compétences en gestion de stocks et utilisation de l'informatique
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à transformer la communication en devenant Coordinateur Commercial Export (F/H) exceptionnel(le) ? Rejoignez notre client pour coordonner efficacement les commandes et garantir une communication fluide avec les parties prenantes internes et externes - Assurer la réception des commandes en vérifiant la disponibilité, la tarification et les délais - Traiter les commandes non conformes et résoudre les litiges avec les services internes - Répondre aux demandes des clients concernant les délais et prix, et maintenir un niveau de service optimal Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 12.5 euros + d'autres primes Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Coordinateur Commercial Export avec 4 ans d'expérience pour gérer efficacement les relations commerciales internationales. - Maîtrise de plusieurs langues étrangères essentielle pour faciliter la communication avec les filiales et clients export - Compétences en gestion des commandes, vérification des tarifs et conformité des délais demandés - Expérience en résolution de litiges et traitement des commandes incompatibles avec les équipes internes - Connaissances approfondies en douanes et trade execution ; certification dans ce domaine est un atout Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Au sein de l'UAP Usinage et dans le cadre de l'activité de production en série, l'Agent qualifié de Fabrication est en charge des opérations suivantes : - Réaliser les opérations de réglage des centres d'usinage à Commande numérique (tours et fraiseuses), avec l'assistance du Technicien d'Atelier, et assurer la production série. - Réaliser des corrections sur les outillages et origines pièces en cours de cycle sur les centres. - Réaliser des opérations de suivi de production. - Réaliser des opérations de contrôle au poste et sur machines tridimensionnelles, sur la base des plans fournis. - Mettre à disposition de la Logistique les pièces ou sous-ensembles réalisés et s'assurer de leur identification. - Réaliser d'autres opérations (montage, assemblage, etc.) de Production si nécessaire. - Alerter le Service Maintenance en cas de panne ou dysfonctionnement. - Assurer l'entretien courant de son poste. - Agir dans le strict respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement. Horaires : 2*8 et Nuit.Ce poste intéressera : une personne ayant un niveau de connaissances équivalent à un niveau BEP/CAP à Bac Pro Productique Mécanique, Tournage, Fraisage, avec une expérience de 3 à 5 ans dans une activité similaire. Connaissances nécessaires dans plusieurs langages de programmation sur CN (Iso, heidenhain, Siemens, Num....). Maîtrise des moyens de mesure manuels pour les contrôles au poste (tampon, colonne de mesure, etc.). Savoir interpréter les résultats de mesure issus d'une MMT (moyens de mesure tridimensionnelle). Connaissances en lecture de plans. Vous faites preuve de rigueur au travail, d'une très bonne organisation, et d'autonomie. Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe, capacité d'adaptation et de développement de la polyvalence sur le parc de machines outils. Soucieux(se) de la satisfaction client interne et externe, vous êtes une personne dynamique et réactive. Le poste peut nécessiter des changements d'horaires, nous recherchons une personne faisant preuve de souplesse et d'adaptabilité. Vous évoluez dans un atelier en 2*8, nuit et journée. Le poste de travail est principalement debout avec port occasionnel de charge.
L'équipe Temporis de Saint-Dizier est actuellement à la recherche d'un menuisier (H/F)! Vos missions ? La prise de mesure des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie, dessiner des plans, les découper, l'assemblage et montage des éléments de menuiserie, de réaliser l’étanchéité du support et du châssis ainsi que la pose du vitrage. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur des horaires de journées, la rémunération pour ce poste sera variable selon votre profil et vos expériences! Nous recherchons un profil bénéficiant d'au moins une expérience à un poste similaire alors si cette annonce est faite pour vous contactez vite Alexia ou Manuella au ou candidatez en ligne !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la mécanique industrielle et basé à EURVILLE BIENVILLE (52410), en Intérim de 3 mois un Opérateur commande numérique (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la mécanique industrielle, reconnue pour son expertise technique et son engagement envers l'innovation. Elle offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : Au sein de notre client, vous serez en charge de la programmation et du réglage des machines à commande numérique, de la surveillance du bon déroulement des opérations de production, de la vérification de la conformité des pièces usinées, ainsi que de la maintenance préventive des équipements. Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Doté d'un excellent sens de la rigueur, vous faites preuve d'autonomie, de capacité d'adaptation, d'esprit d'équipe et de gestion du stress. Vous maîtrisez les machines de production, les équipements de contrôle, la maintenance préventive, la lecture de plans et schémas techniques, ainsi que les normes de sécurité industrielle. - Rigueur - Autonomie - Capacité d'adaptation - Esprit d'équipe - Gestion du stress - Connaissance des machines de production - Maîtrise des équipements de contrôle - Savoir-faire en maintenance préventive - Compétences en lecture de plans et schémas techniques - Connaissance des normes de sécurité industrielle Vous serez amené à travailler à temps plein en journée. Rejoignez notre client et participez à des projets innovants au sein d'une équipe dynamique et passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un(e) poseur de clôture en intérim pour rejoindre notre équipe . Si vous avez une expérience dans le domaine de l’aménagement extérieur et êtes motivé(e) à travailler sur des chantiers divers, cette offre est faite pour toi ! Missions : Installer des clôtures de différents types (bois, PVC, métallique, etc.) Réaliser des travaux de nivellement et de préparation des terrains Utiliser des outils spécifiques (perceuse, soudeuse, etc.) Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers Assurer la qualité des installations et des finitions Profil recherché : Expérience de pose de clôtures ou dans un domaine similaire Autonomie et rigueur Sens du travail en équipe Tes horaires seront à définir selon les chantiers et tu travailleras de lundi au vendredi ! Ta rémunération dépend de ton expérience. Si cette annonce t'intéresse ou que tu as des questions, contacte vite Alexia et Manuella au ou envoie ton CV en ligne ! Rejoindre Temporis, c'est aussi bénéficier de la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie, le CE, et tous les avantages liés à nos partenaires comme le FASTT (Location d’auto, garde d'enfants...)
Notre client, basé à HAIRONVILLE, est un acteur majeur de la production et de la transformation de métaux, offrant des solutions innovantes aux besoins industriels les plus exigeants.Êtes-vous prêt(e) à transformer la communication en devenant Coordinateur Commercial Export (F/H) exceptionnel(le) ? Rejoignez notre client pour coordonner efficacement les commandes et garantir une communication fluide avec les parties prenantes internes et externes - Assurer la réception des commandes en vérifiant la disponibilité, la tarification et les délais - Traiter les commandes non conformes et résoudre les litiges avec les services internes - Répondre aux demandes des clients concernant les délais et prix, et maintenir un niveau de service optimal Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 12.5 euros + d'autres primes Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
"""Canton d'Ancerville, exploitation bovine cherche un Agent d'élevage bovin viande H/F motivé(e) et dynamique en CDD temps plein pour une durée de 4 mois maximum./r/nVos missions : alimentation et soins des taurillons, conduite d'engins et travaux de moisson. Salaire en fonction du profil. Poste à pourvoir dès que possible."""
Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel où la qualité et la rigueur sont essentielles ? Notre client recrute un Conducteur de ligne (H/F/D) afin de renforcer ses équipes. Vous serez amené à assurer la production tout en veillant au respect des process de qualité, des volumes attendus et des délais. Votre rôle central consistera à contribuer activement au bon fonctionnement et au réglage de l'ensemble des lignes de fabrication. Vos principales missions : - Régler les machines selon les produits à fabriquer - Lire et appliquer les consignes de production sur la feuille de commande - Approvisionner les machines (papier, colle, mandrin) selon les besoins - Produire les commandes dans le respect des critères de quantité, qualité et sécurité - Contrôler la concentration de la colle pour chaque produit - Ajuster le réglage des machines en fonction des besoins - Contrôler la conformité des produits finis - Nettoyer, entretenir et maintenir sa machine en bon état - Évacuer les rebuts et veiller à la propreté de son poste - Appliquer les procédures de fermeture d'usine et les normes de sécurité - Contrôler la qualité des matières premières et du produit fabriqué - Remplir les documents de production et assurer la traçabilité - Communiquer les consignes à l'équipe suivante - Aider ou remplacer un opérateur ou aider le responsable fin de ligne, selon les besoins Poste en 3X8 Rémunération: Smic + primes SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience sur un poste similaire en environnement industriel est appréciée. Vous connaissez et appliquez les procédures propres à votre poste. Compétences attendues pour le poste : - Capacité à conduire l'ensemble des lignes de production de l'usine - Capacité à utiliser un pont-roulant et un chariot élévateur (CAT3) - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches - Lecture et application de consignes techniques - Respect strict des règles de sécurité et des procédures internes - Facilité à travailler en équipe et à assurer la continuité entre les équipes Nous attendons de vous un savoir-être irréprochable : respect du port des équipements de protection individuelle, ponctualité, attention à la qualité, esprit d'entraide et sens des responsabilités. En rejoignant notre client, vous intégrerez une structure attentive à la qualité, la sécurité et à l'accompagnement des équipes. Vous prendrez part à une démarche d'amélioration continue et vous développez vos compétences au fil des missions confiées. Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours professionnel, nous vous invitons à déposer votre candidature sans plus attendre.
Électromécanicien H/F Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques. Diagnostiquer les pannes, réparer et remplacer les composants défectueux. Installer, ajuster et calibrer les machines et les équipements. Collaborer avec les équipes de production pour assurer un fonctionnement optimal des équipements. Participer à l'amélioration continue des processus. -Diplôme en électromécanique, maintenance industrielle ou domaine connexe. -Expérience pratique dans la maintenance d'équipements électromécaniques. -Connaissance approfondie des systèmes électriques, mécaniques et hydrauliques. -Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et mécaniques. -Compétences en diagnostic de panne et en résolution de problèmes. Certificats requis : Habilitation électrique Basse tension Habilitation électrique Haute tension Vous justifiez de 12 mois d'expérience sur un poste similaire. Votre esprit d'équipe et votre autonomie sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 12,5 EUR brut par heure(s) .
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions Techniques et Scientifiques liées à l'Industrie. Nous recherchons, pour une industrie basée proche de Chancenay, un(e) technicien(ne) de maintenance. Vous travaillez en horaires 2x8. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : * Intervenir rapidement en cas de panne sur l'ensemble du parc machines * Assurer la maintenance préventive et périodique des équipements, et renseigner les supports de suivi associés. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des machines * Participer aux travaux d'amélioration continue et d'aménagement des postes en apportant votre expertise technique. * Communiquer et documenter les interventions * Apporter un appui technique aux équipes de production : conseils, assistance, formation. Issu(e) d'une formation technique en maintenance industrielle, vous possédez une première expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez impérativement de l'expérience en industrie. Vous avez de solides compétences en mécanique et électricité. Des compétences en automatisme seront appréciées.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, basé dans le Sud Meusien, est un acteur majeur de la production et de la transformation de métaux, offrant des solutions innovantes aux besoins industriels les plus exigeants. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - Profitez d'un parking équipé de bornes de recharge pour les véhicules électriques. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est adopter une mentalité axée sur la stabilité, l'organisation à taille humaine et les perspectives d'évolution, valeurs qui font de cette entreprise un choix judicieux pour votre carrière.Qu'est-ce qui vous attire dans un poste stimulant de Pontier (F/H) ? Rejoignez un grand groupe pour contribuer à la manutention efficace et sécuritaire des charges au sol. - Assurer le déplacement sécurisé des charges en utilisant le CACES R484 commande au sol - Participer activement aux opérations de manutention et de port de charges dans le respect des normes de sécurité - Valider l'état de l'équipement de levage par des inspections régulières et remonter toute anomalie observée Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 11.88 euros/heure + Primes équipe, transport Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. CET rémunéré à 8 % et parrainage, gain de 100 €.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Description du poste : Quelle perspective vous attire dans le rôle d' Electromécanicien (F/H) ? Dans un environnement dynamique, vous jouez un rôle essentiel en garantissant le bon fonctionnement et la maintenance efficace de l'ensemble des équipements de production - Assurer la maintenance préventive et corrective des machines pour optimiser leur performance opérationnelle - Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques et intervenir rapidement pour effectuer les réparations nécessaires - Collaborer étroitement avec les équipes de production afin de réduire les interruptions et maximiser la disponibilité des équipements Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: 12.5 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : L'électromécanicien (F/H) assurera la continuité opérationnelle en entretenant et réparant les machines de production. - Expérience d'un an en maintenance industrielle requise - Compétence en diagnostic et réparation de pannes - Connaissance approfondie en entretien préventif des équipements - Diplôme d'État en maintenance industrielle ou équivalent nécessaire Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Notre client, situé à CHAMOUILLEY, est un acteur important de l'industrie du papier et du carton. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par son attention constante pour le bien-être de ses salariés, sa mentalité centrée sur l'humain et son organisation à taille humaine.Quelle perspective vous attire dans le rôle d' Electromécanicien (F/H) ? Dans un environnement dynamique, vous jouez un rôle essentiel en garantissant le bon fonctionnement et la maintenance efficace de l'ensemble des équipements de production - Assurer la maintenance préventive et corrective des machines pour optimiser leur performance opérationnelle - Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques et intervenir rapidement pour effectuer les réparations nécessaires - Collaborer étroitement avec les équipes de production afin de réduire les interruptions et maximiser la disponibilité des équipements Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: 12.5 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
*****POSTE URGENT***** *****JOB ETUDIANT***** Rejoins notre équipe cet été en tant que plongeur en restaurant(F/H) ! - CDD jusqu'au 31 août 2025 Ton profil : Pas besoin d'expérience, juste de la motivation et un bon esprit d'équipe ! - Tu aimes bouger ? - Tu es autonome, dynamique et fiable ? - Tu as + de 18 ans
Nous recrutons pour un hypermarché de Saint Dizier Postes à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 9 mois - Objectif: permettre l'insertion des candidats dans les métiers de la branche professionnelle commerce - Cadre: Contrat d'apprentissage de 9 mois - Préparation TP Employé Commercial Niveau 3. - Durée: 9 mois - 35h - Horaires sur 5 ou 6 jours, à partir de 5h00 le matin. - Formation: 341 heures pour contrat d'apprentissage - Public: F, H de - de 29 ans ou sans limite d' âge pour une personne reconnue travailleur handicapée - Salaire selon âge ou diplômes - Aspects privilégiés: Motivation et dynamisme; Prédispositions commerciales. Votre mission : L'employé(e) de rayon - Remplit son rayon - Réalise des encaissements - Range, conditionne, réalise et contrôle l'étiquetage - Trie et enregistre les marchandises non vendables - Réalise les comptages de stocks - Renseigne les clients Vos compétences : - Rigueur et propreté - Sens de l'organisation et des priorités - Sens du contact et du service client - Adaptabilité et réactivité - Goût du travail d'équipe - Disponibilité horaire Votre Profil : - Vous n'avez pas de diplôme - Vous savez effectuer des opérations arithmétiques - Vous avez le goût du contact client et du commerce Votre formation : Nous vous proposons ce contrat, vous permettant d'obtenir un Titre professionnel « Employé Commercial » Formation certifiante. Niveau.3 Vous serez encadré et suivi tout au long de votre présence en magasin par un tuteur. Merci de joindre un CV à votre candidature.
Organisme de formation spécialisé dans la Distribution
L'association Relais 52 recrute, pour son service MNA, un/une travailleur/euse social/e. Poste à pouvoir fin aout 2025, CDI Temps plein (35h), situé à Saint Dizier, Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, DE ASS, CESF, DEES, DEAS ou équivalent Expérience/formation auprès des mineurs non accompagnés appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité du Chef de Service, le/la travailleur/euse social/e interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les mineurs accueillis sur le service EPTE : - Intervention auprès de mineurs - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Mettre en œuvre le projet de vie du jeune selon plusieurs d'axe d'insertion (santé, scolarité, emploi, administratif, loisirs, ...) concourant à l'autonomisation du jeune, à sa majorité - Travail en réseau - Travail en équipe pluridisciplinaire - Rencontre COMPETENCES - Méthodologie d'observation, de synthèse et d'analyse - Rédaction d'écrits professionnels - Rendu-compte de l'activité, Utilisation de l'outil informatique et bureautique - Adaptabilité - Avoir le sens du travail en équipe et s'impliquer dans les relations partenariales. - Avoir le souci de travailler sa pratique professionnelle (formations individuelles et collectives, lectures, abonnement .) - Transmettre diverses observations, propositions, avis par le canal qui convient et rendre compte par écrit de ceux-ci à la hiérarchie - Faire preuve de discrétion et de confidentialité (obligation du secret professionnel) - Utiliser l'ensemble des outils mis en œuvre par la hiérarchie et respecter les consignes de reporting (fiches hebdomadaires, ordre de missions.) - Veiller à ce que toute transmission écrite, à destination de partenaires, soit au préalable, validée par la hiérarchie.
Dans le cadre des remplacements de congés , nous recherchons un candidat motivé, pour devenir notre futur ambassadeur dans la livraison et l'installation de mobiliers. En tant que aide-livreur/Installateur, vous êtes responsable de la bonne conduite de la tournée qui vous est confiée. A ce titre, vous mettez en pratique l'ensemble des compétences que vous aurez acquises dans le cadre de la Formation que nous vous offrons. - vous-vous rendez chez le client avec un sourire qui ne vous quitte pas - vous créez du bonheur aux clients en livrant/installant avec soin et professionnalisme, les appareils qu'il a commandés - vous reprenez le cas échéant, l'ancien appareil, ainsi que les emballages -Vous travaillerez avec une grande autonomie, seul ou avec de supers collègues qui comme vous, s'assureront que le client est ravi des services que vous lui aurez fournis. -Vous bénéficierez du matin au soir, du support de notre équipe. -Vos responsables logistiques sont à votre écoute. Les atouts liés à la fonction : -Vous bénéficiez d'une formation sur mesure -Vous jouirez d'une certaine autonomie -Vous effectuerez des livraisons avec valeur ajoutée pour le client par l'installation d'appareils et pas uniquement un simple dépôt devant la porte Il s'agit d'une fonction avec un grand relationnel clients On vous propose : CDD de remplacement du 12 aout au 13 septembre 2025 39h/semaine travail du mardi au samedi à partir de 08h00 salaire de 2095€ brut mensuel Paniers repas 15.96€ net /jours indemnités de congé payé et de fin de mission versées à la fin du contrat. Cet emploi est fait pour vous ? Porter des charges (parfois lourdes) ne vous fait pas peur La relation avec les clients est pour vous une seconde nature Vous êtes rigoureu(x)se et soigneu(x)se dans chacune des tâches que vous entreprenez Vous êtes autonome et avez le sens des responsabilités Vous êtes capable de respecter les procédures Ce défi professionnel vous intéresse? - En tant que aide-Livreur/Installateur, vous occupez un poste stimulant et varié - Nous vous apprenons tout sur votre futur métier par le biais d'une formation théorique et aussi sur le terrain. - Vous avez l'occasion de contribuer à une organisation en pleine croissance qui mise fortement sur la qualité et le service Le plaisir, le respect et l'initiative sont certaines des valeurs essentielles pour nous !
Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 389 € SEGUR : 237 € Sujétion : 40 € « Exposition courante à des publics et usagers vulnérables» Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein du Pôle Insertion et Aide Sociale de Terrain (AST) et placé sous l'autorité hiérarchique du responsable adjoint de la Maison des Solidarités Départementales, le/la Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) intervient auprès des familles dans les domaines suivants : budget, habitat, environnement et cadre de vie, santé, alimentation et hygiène de vie. Tâches confiées : - Conseille, informe et oriente - Analyse et évalue les besoins à partir d'un constat effectué avec l'usager - Met en œuvre une pédagogie concrète et personnalisée, grâce à des outils qui lui permettent de transmettre des savoirs et savoir-faire - Travaille à l'autonomie des personnes, dans un objectif de responsabilisation - Contribue à l'ouverture des droits. Missions complémentaires : - Accompagnement des mesures d'administration Ad Hoc selon la procédure en vigueur - Participation aux permanences sociales - Encadrement des stagiaires dans les aptitudes requises. Le titulaire du poste peut se voir demander, dans le respect de son cadre d'emploi, la réalisation de toute tâche relevant du Pôle insertion et AST. Il peut également, dans les mêmes conditions et en cas de besoin, se voir confier des tâches relevant des missions de la Maison des Solidarités Départementales dans le cadre de la continuité de service. Profil recherché : - Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou d'Assistant de Service Social - Avoir le sens de l'écoute et de la distance, la maîtrise des techniques de communication et de négociation, - Respecter le cadre judiciaire des mesures et celui du règlement départemental d'aide sociale à l'enfance - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec les référents ASE, les assistantes sociales, - les établissements spécialisés, les autres intervenants du service social, du service PMI et du service de l'aide sociale à l'enfance du conseil départemental ainsi que des partenaires - Savoir piloter un projet, se tenir informé de l'actualité métier et être force de propositions, savoir rendre compte - Avoir un esprit de synthèse et des capacités rédactionnelles - Maîtriser l'outil informatique - Avoir la capacité à se former, à faire évoluer ses pratiques et à s'adapter - Avoir le permis B et un véhicule personnel. Pourquoi nous rejoindre ? Les plus : Tickets restaurants, association amicale, contrat de groupe et participation mutuelle. Organisation de travail : Travail sur 5 jours en moyenne, 39h00, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Horaires fixes : 09h00-11h30 14h15-16h45 et le vendredi 16h00. 22 jours RTT et 25 jours de congés annuels. Possibilité, sous réserve de nécessité de service d'effectuer 40 jours de télétravail sur 12 mois (versement d'une indemnité de télétravail) - Possibilité de versement du forfait mobilité durable. Comment candidater ? Vous pouvez demander la fiche de poste complète et adresser votre candidature à contact.recrutement@haute-marne.fr Lettre de motivation, curriculum vitae et recueil de consentement des données exigés.
Conseil Départemental de la Haute Marne Direction des Ressources Humaines 1, rue du commandant Hugueny CS 62127 52905 CHAUMONT CEDEX 9 *** Les candidatures n'ayant pas CV et LETTRE DE MOTIVATION ne seront pas étudiées***
L'association Relais 52 recrute, pour son service CHRS, un/une travailleur/euse social/e. Poste à pouvoir rapidement, CDD Temps plein (35h), situé à Saint Dizier, CDD de 6 mois Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme DE éducateur spécialisé, moniteur-éducateur, DE CESF, licence professionnelle ou équivalent Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, l'Educateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les personnes accueillies dans leur projet de vie : - Intervention auprès d'adultes en grande précarité - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Mettre en œuvre le projet de vie selon plusieurs d'axe d'insertion (santé, scolarité, emploi, administratif, loisirs, ...) concourant à l'autonomisation. - Travail en réseau - Travail en équipe pluridisciplinaire - Rencontre COMPETENCES - Méthodologie d'observation, de synthèse et d'analyse - Rédaction d'écrits professionnels - Rendu-compte de l'activité, Utilisation de l'outil informatique et bureautique - Adaptabilité - Avoir le sens du travail en équipe et s'impliquer dans les relations partenariales. - Avoir le souci de travailler sa pratique professionnelle (formations individuelles et collectives, lectures, abonnement .) - Transmettre diverses observations, propositions, avis par le canal qui convient et rendre compte par écrit de ceux-ci à la hiérarchie - Faire preuve de discrétion et de confidentialité (obligation du secret professionnel) - Utiliser l'ensemble des outils mis en œuvre par la hiérarchie et respecter les consignes de reporting (fiches hebdomadaires, ordre de missions.) - Veiller à ce que toute transmission écrite, à destination de partenaires, soit au préalable, validée par la hiérarchie.
L'association Relais 52 recrute, pour son service des Lits Halte Soins Santé,un/une travailleur/euse social/e. Poste à pouvoir rapidement, prise de poste mi-aout 2025, CDI Temps plein (35h), situé à Saint Dizier. Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme DE ASS, CESF, DEES, DEAS ou équivalent Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, l'Educateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les personnes accueillies dans leur projet de vie : - Intervention auprès d'adultes en grande précarité - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Travail en réseau - Travail en équipe pluridisciplinaire - Rencontres COMPETENCES - Méthodologie d'observation, de synthèse et d'analyse - Rédaction d'écrits professionnels - Rendu-compte de l'activité, Utilisation de l'outil informatique et bureautique - Adaptabilité - Avoir le sens du travail en équipe et s'impliquer dans les relations partenariales. - Avoir le souci de travailler sa pratique professionnelle (formations individuelles et collectives, lectures, abonnement .) - Transmettre diverses observations, propositions, avis par le canal qui convient et rendre compte par écrit de ceux-ci à la hiérarchie - Faire preuve de discrétion et de confidentialité (obligation du secret professionnel) - Utiliser l'ensemble des outils mis en œuvre par la hiérarchie et respecter les consignes de reporting (fiches hebdomadaires, ordre de missions.) - Veiller à ce que toute transmission écrite, à destination de partenaires, soit au préalable, validée par la hiérarchie.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Entreprise de matériaux et énergies dans le cadre d'un remplacement à compter du 20 Aout jusqu'au 5 octobre, vous aurez pour tâches principales : - accueil physique et téléphonique - vente de gaz et pellets - facturation ,édition de BL et remises de chèques
assistante ou assistant comptable et administratif digitalisation et gestion des fichier dans le cadre de la reforme numérique
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Missions: Gérer le processus approvisionnement, suivi des marchés publics, commandes, liquidations, mandatement, suivi de dossier, contentieux. Activités: -Opérations à mener sur le logiciel de gestion administrative et financière -Etablissements des bons de commandes/engagements -Contrôle des factures en relation avec les bons de réceptions -liquidation et mandatement et relation avec la trésorerie -imputation budgétaires par service -mise à jour des données marché fournisseurs Domaine attribué: -sous-traitance à caractère médical (611) -Transports des usagers et autres (6245 6248) -remboursement des frais des agents et des élèves de l'IFSI -liquidation et mandatements des facture du CGS laboratoire en collaboration avec 2 autres agents du service Profil Bac professionnel gestion des entreprises et des administrations/ comptabilité /gestion connaissance en comptabilité hospitalière: M21 (souhaité) connaissance en achats publics (souhaité) très bonne maîtrise des outils bureautiques et de la gestions de données Qualités requises rigueur, polyvalence et adaptabilité, bonne communication avec tous type d'interlocuteurs Horaires 8H30 12H00 13H00 16H30
Vous effectuez la plonge, l'entretien des cuisines, le tout dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Pour notre hôtel de 28 chambres, nous cherchons notre Valet / Femme de Chambre. Les missions qui vous seront confiées : - Assurer le maintien, la propreté, et l'hygiène des chambres en respectant la Charte qualité de l'hôtel - Veiller au nettoyage des parties communes - Signaler des anomalies ou dégradations constatées dans les chambres. Profil : Vous êtes dynamique, rigoureux (se)et autonome Vous êtes organisé(e) et polyvalent(e) et si vous connaissez et maîtrisez les différentes techniques de nettoyage (serait un plus).
Dans le cadre d'une suppléance, vous rejoindrez le collège de Saint Dizier. En nous rejoignant, vous aurez les missions suivantes: -Suivi de la régie -Suivi des frais scolaires -Saisie des repas, encaissement et passages sur le logiciel -Suivi des commandes , stocks et distribution des fournitures de bureaux -Saisie dans le logiciel OPALE -Rédaction de documents (courriers, récapitulatifs des bourses, attestation de paiement voyages scolaires, factures ...) -Suivi des voyages scolaires (contrôle des dossiers et suivi des encaissements) -Suivi des remboursements des frais de déplacements des élèves et des enseignants Conditions particulières d'exercice : Lieu d'exercice : Collège de Saint Dizier (52) Quotité : 100% Date de prise de poste: dès que possible Date de fin : 11 juillet 2025 Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Les candidats ayant reçu un avis favorable seront contactés par le service gestionnaire lorsqu'un poste se libère. Profil recherché : -Vous êtes familier de la mise en œuvre des procédures et des règles. -vous avez le goût du travail en équipe avec les collègues de l'intendance surtout en comptabilité. -Vous savez gérer les imprévus. -Vous avez le sens du relationnel -Vous utilisez les outils bureautiques. -Vous avez une bonne connaissance de l'environnement administratif.
L'académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l'Aube, la Marne, et la Haute-Marne). Intégrer notre équipe de 24 000 personnels et exercer des fonctions dans l'administration, c'est s'engager dans l'action d'assister le chef d'établissement ou l'adjoint-gestionnaire dans l'organisation quotidienne de son travail et contribue au bon déroulement des activités du service. Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïcité, l'engag
Poste, missions Dans le cadre de notre dispositif « Campus By Alméa », nous recherchons notre futur(e) assistant(e) administratif(tive) en alternance. Rattaché(e) à notre Campus Manager, vous avez pour principale mission de participer à la gestion administrative du site Vos missions : - Centralisation des données administratives du campus (feuilles d'émargement, absences.) ; - Suivi et contrôle des dossiers administratifs des apprenants (pièces justificatives demandées) ; - Création de plannings - Veille (référentiel, formations, examens.) - Gestion de projet (mise en place d'activités et d'ateliers à destination des étudiants.) Profil recherché Vous souhaitez effectuer un BTS (bac+2) SAM (Support à l'Action Managériale) et vous souhaitez le réaliser en alternance au sein de notre entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre appétence pour la relation humaine et le travail d'équipe. Vous devez être à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques/numériques. Offre accessible aux personnes en situation de handicap.
Organisme privé et autonome sous statut associatif, Alméa Formations Interpro, 360 salariés sur ses 14 sites des Ardennes, de l'Aube, de la Marne et la Haute-Marne, est un acteur référent des réseaux de la formation professionnelle. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain.
Nous recrutons un préparateur en pharmacie d'officine (H/F) - Vos principales missions seront : * accueil et conseils adaptés aux pathologies des patients, * La dispensation des médicaments * Le conseil au patient concernant les détails de son traitement * L'orientation des patients et la vente de produits sans ordonnance * Le conditionnement des produits destinés à la vente en pharmacie * La passation des commandes auprès des grossistes répartiteurs * Le contrôle des retours produits de santé en officine * L'animation de l'espace de vente * orientation du patient à travers le parcours de soins et préconisation des entretiens pharmaceutiques, * La destruction des déchets pharmaceutiques Vous êtes professionnel(le) de santé, titulaire d'un diplôme d'état Vous avez à cœur d'écouter, de conseiller et d'orienter votre patientèle en toute bienveillance,
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, leader de la grande distribution, des préparateurs de commandes pour le drive de l'hypermarché. L'environnement de travail est un entrepôt drive, où votre mission est essentielle pour assurer la préparation et l'expédition des commandes chez les clients. Ce job se situe à Saint-Dizier, accessible en voiture ou en transports en commun selon vos horaires. Plusieurs rythmes de travail possibles pour cette mission. Nous recherchons des profils: - Vous avez une première expérience réussie en tant que Préparateur de commande, Magasinier ou dans un autre domaine. - Vous êtes dynamique , polyvalent et motivé - Vous êtes en capacité de marcher et de rester debout toute la journée - Vous êtes à l'aise avec l'informatique (pour travailler sur PAD/tablette) La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1913€ / mois. Description du profil : Avantages de la mission : - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de chaussures, un conseiller de vente H/F. Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Assurer la relation client - Assurer la tenue du magasin et la mise à disposition des produits - Garder propre sa zone de travail - Gérer la caisse La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1830€ / mois. Description du profil : - Avoir une expérience similaire en tant que vendeur - Être polyvalent, adaptable et l'envie d'apprendre
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons sur le secteur de Saint Dizier (52) un agent de service H/F à temps partiel pour effectuer les prestations de nettoyage au sein de notre site client en restauration rapide. Prestations du lundi au dimanche matin. Vos missions seront les suivantes : Plonge, Réaliser les prestations de nettoyage et d'entretien, Nettoyer et entretenir le matériel de nettoyage, Ranger le matériel, Adopter les gestes et postures adaptées, Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (port des EPI, lecture des pictogrammes, respect des dosages), Respecter les règles de tri des déchets, PROFIL RECHERCHÉ : Votre rigueur, votre organisation et votre exigence seront des qualités appréciées pour le poste. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus. Poste à pourvoir en CDD dès que possible. Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui mise sur le talent, le dévouement et le bien-être de ses collaborateurs ? Alors Lustral est fait pour vous. Rejoignez-nous et ensemble, construisons l'avenir ! Chez Lustral, nous croyons en la diversité et l'inclusion. Nous étudions donc, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
A propos de nous Lustral est un groupe familial et indépendant qui s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur de la propreté et des services. Avec une expertise reconnue et une présence sur le Grand Est et la Bourgogne Franche Comté, Lustral intervient dans divers secteurs d'activité, offrant des prestations de qualité supérieure tout en plaçant les valeurs humaines et le respect de l'environnement au cœur de ses priorités.
RESPONSABILITÉS : Sous l'autorité du Gestionnaire du gite la Maisons des Officiers à Montier-en-der, vous serez chargé de : • Préparer les petits déjeuners • Gérer le linge (laver, repasser, ranger) • Faire l'entretien des chambres (changer les draps et serviettes, entretenir les toilettes, laver les sols,etc) PROFIL RECHERCHÉ : • Sens du travail en équipe • Rigueur, autonomie, polyvalente • Maitrise de l'usage des produits d'entretien • Savoir rendre compte à sa hiérarchie • Faire preuve de discrétion professionnelle Candidatures (lettre de motivation + CV) à déposer avant le 10/08/2025 sur le site : https://grandsaintdizier.nos-recrutements.fr/jobs?page=1 à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O34620
Description du poste : Employé Maintenance, vous aurez la charge de : - Veiller au bon fonctionnement du parc de machines de l'entreprise (matériel des laboratoires de fabrication, engins de levage et manutention, etc.) - Assurer la veille et le bon fonctionnement des groupes froid de l'entreprise - Assurer divers travaux d'entretien des locaux (carrelage, plomberie, peintures, aménagement des rayons, etc.) - Assurer les divers travaux d'électricité basse tension - Etre garant des règles de sécurité de l'entreprise Description du profil : Vous avez une formation d'électricien et vous justifiez idéalement d'une expérience confirmée dans la maintenance ou le bâtiment. Dynamisme, rigueur, autonomie, disponibilité et goût pour le travail en équipe sont des qualités indispensables à votre réussite dans ce poste. Disponibilité: Immédiate Type de Contrat: CDI à 36h75 Avantages: Prime Annuelle + Intéressement + Participation + Mutuelle d'entreprise Pour postuler, merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante :***
Description du poste : Vos missions seront les suivantes :***Travail technique habituelle d'une hôtesse de caisse * Collaboration avec la direction dans ses tâches au quotidien * Supervision de la ligne de caisse : 35 personnes, * Organisation, surveillance et contrôle des autres postes d'hôte(sse) de caisse * Gestion administrative du poste : tableaux de bord et gestion des fonds de caisse, du coffre et des flux financiers * Gestion des rapports des hôte(sse)s de caisse avec la clientèle * Responsabilité des rapports des hôtesses de caisse avec le service administrative et la direction * Responsabilité vis-à-vis du personnel * Gestion de la location du véhicule * Gestion de la base de données de la carte fidélité * Vous veillez à la satisfaction client, au développement et au suivi de la fidélité et à l'exactitude des renseignements donnés***Accueil, renseignements, remboursement de la clientèle Description du profil : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre polyvalence, votre autonomie, votre rigueur, votre réactivité, votre prise d'initiative et votre capacité à appréhender toutes situations rapidement, ainsi que pour votre sens du service client. Pour nous contacter : CV+ Lettre de motivation à l'adresse suivante :***Poste à 36h45 hebdo - CDI - 13 mois de salaire + intéressement et participation
Description du poste : Vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle dans le domaine floral ? Nous vous proposons une mission enrichissante au sein d'une équipe passionnée. Notre client recrute un Fleuriste (H/F/D) pour une mission d'intérim de 3 mois minimum à Saint-Dizier. Description de poste: En tant que fleuriste, vous participez à la création et à la mise en valeur de compositions florales variées pour répondre aux attentes de la clientèle et aux événements (mariages, deuils, célébrations). Vous travaillez au sein d'un magasin spécialisé, dans le respect des consignes et du savoir-faire artisanal. Les missions attendues du poste : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle - Réaliser des bouquets et compositions florales personnalisées - Entretenir et soigner les plantes et fleurs en magasin - Réceptionner, contrôler et mettre en valeur les arrivages de fleurs et fournitures - Participer à l'organisation de l'espace de vente et à la décoration du magasin - Gérer les commandes et effectuer l'encaissement - Assurer le respect des obligations d'hygiène et de sécurité SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Idéalement, un CAP/BEP en art floral ou expérience significative dans un poste de fleuriste est souhaitée. Une première immersion en boutique florale serait un atout. Compétences attendues pour le poste : - Bonne connaissance des fleurs, plantes et accessoires de décoration - Créativité et sens esthétique affirmé - Minutie, rigueur et sens du détail - Capacité à travailler en équipe comme en autonomie - Bon relationnel et sens du service client - Adaptabilité, réactivité face aux demandes des clients Savoir-être attendus : - Sens de l'écoute et du conseil - Ponctualité et dynamisme - Esprit d'initiative et d'organisation - Polyvalence et goût du contact humain
RESPONSABILITÉS : Au sein de la crèche de Chevillon et sous l'autorité de la Directrice de Crèche, vous serez chargé de : Veiller à l'hygiène de vie, au bien-être et à la sécurité de l'enfant : Vous assurerez les soins de propreté en respectant les règles d'hygiène. Vous respecterez les rythmes de l'enfant. Vous veillerez à la sécurité tant physique, psychologique et affective des enfants. Vous surveillerez le bon état de santé des enfants (contrôler les ordonnances médicales et administrer les traitements après accord de la Directrice). Vous accompagnerez l'enfant dans son développement en respectant son rythme individuel et en prenant en compte son histoire personnelle. Vous veillerez à la bonne intégration des enfants au sein du groupe en portant une attention particulière aux enfants porteurs de handicap. Vous saurez dépister des troubles éventuels présentés par l'enfant et en informerez la Directrice. Vous préparerez les biberons en respectant les règles d'hygiène, les dosages, les dates de péremption et le régime alimentaire de chaque enfant. Vous conseillerez les parents en termes de diététique si besoin. Vous veillerez à la propreté, à l'hygiène et au respect du matériel. Assurer l'épanouissement de l'enfant à travers un rôle affectif et éducatif : Vous accueillerez l'enfant et sa famille, aiderez à la « séparation » en proposant des conditions favorables et en préservant les liens familiaux. Vous aurez un rôle de maternage. Vous serez un repère affectif pour l'enfant en établissant une relation chaleureuse. Vous proposerez et développerez des activités ludiques en lien avec l'éducatrice de jeunes enfants et l'aiderez lors des préparations festives. Vous observerez les enfants et analyserez les situations en équipe. Etablir une communication de qualité avec les familles et au sein de l'équipe : Vous accueillerez les parents et les enfants. Vous participerez à la cohésion dans l'équipe, au développement des relations harmonieuses et à l'ambiance de la crèche. Vous transmettrez les informations aux collègues et à la Directrice et vous serez capable de porter ou relayer une action ponctuelle dans le but d'améliorer le fonctionnement en cours. Vous assurerez l'encadrement des stagiaires et des apprentis. PROFIL RECHERCHÉ : • Obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture • Etre disponible et à l'écoute. • Avoir le sens de l'observation et savoir instaurer une relation de confiance avec les parents. • Organiser votre travail de façon optimum. • Rigoureux, méthodique, dynamique et discret. • Respect des règles d'hygiène et de sécurité. • Posséder le sens des responsabilités, de l'initiative et de la créativité. • Disposer de capacités pédagogiques et d'adaptation. • Savoir garder son sang-froid dans les situations de conflit. Rémunération statuaire + régime indemnitaire RIFSEEP (groupe de fonction : B3). Candidatures (lettre de motivation + CV) à transmettre avant le 03/08/2025 à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la vente produits alimentaires, grand acteur de la distribution, des Employés libre-service H/F Votre mission est essentielle pour la satisfaction des clients et vous contribuez par vos actions quotidiennes à l'augmentation du CA du magasin. Le job se situe à Saint-Dizier. Avantages de la mission : - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Sous la responsabilité du chef de rayon, vous serez amené à : - Mise en rayon des articles - Vérifier, et installer la marchandise en rayon et assurer le réassortiment - Assurer la bonne présentation du rayon afin qu'elle réponde aux attentes clients Nous recherchons des profils: - Vous possédez le sens de l'organisation, ainsi qu'un esprit d'équipe - Vous acceptez le contact avec la clientèle lorsque vous effectuerez la mise en rayon dans le magasin - Vous disposez d'une première expérience similaire en grande distribution.
Nous portons un sens fort : tre utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion location réparation recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables. Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ton rôle consiste à enchanter tous les clients sportifs par la relation client ! Jouer collectif fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée. Tes Responsabilités : -Accompagner chaque client vers un encaissement personnalisé, rapide et fiable. - Assurer la bonne gestion de l'encaissement - Améliorer l'efficacité des organisations au service de la satisfaction de nos clients - Offrir à nos clients la solution d'accueil qu'ils attendent - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits, services - Travailler main dans la main avec le la Responsable du Service Clients qui te manage Passionné-e de sport et tu sais mettre en avant ton sens du relationnel ! Tu as le sens de la satisfaction "client passionné de sport", c'est ta priorité ! Tu es connu-e pour ton esprit d'équipe et ton dynamisme. Tu as le sens des responsabilités, de l'organisation, et tu sais t'investir à la hauteur de tes ambitions.
Description du poste : SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous appréciez le travail en extérieur ? Alors, n'hésitez plus à postuler, nous recherchons des ripeurs pour une entreprise basée à Saint Dizier.***Vous avez pour mission de : Collecter les déchets et ordures ménagères Charger les déchets dans un camion-benne Les transporter jusqu'au lieu de traitement Respecter les consignes de sécurité Description du profil : Vous êtes rigoureux(se), et acceptez le travail en extérieur.
RESPONSABILITÉS : Sous la Responsabilité de la Directrice de la Structure Multi-Accueil du Vert-Bois, vous serez chargé de : Veiller à l'hygiène de vie, au bien-être et à la sécurité de l'enfant : • Assurer les soins de propreté en respectant les règles d'hygiène • Respecter les rythmes de l'enfant • Veiller à la sécurité tant physique, psychologique et affective des enfants • Surveiller le bon état de santé des enfants (contrôler les ordonnances médicales et administrer les traitements après accord de la Directrice) • Accompagner l'enfant dans son développement en respectant son rythme individuel et en prenant en compte son histoire personnelle • Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe en portant une attention particulière aux enfants porteurs de handicap • Savoir dépister des troubles éventuels présentés par l'enfant et en informer la Directrice • Préparer les biberons en respectant les règles d'hygiène, les dosages, les dates de péremption et le régime alimentaire de chaque enfant • Conseiller les parents en termes de diététique si besoin • Veiller à la propreté, à l'hygiène et au respect du matériel. Assurer l'épanouissement de l'enfant à travers un rôle affectif et éducatif : • Accueillir l'enfant et sa famille, aider à la « séparation » en proposant des conditions favorables et en préservant les liens familiaux • Avoir un rôle de maternage • Être un repère affectif pour l'enfant en établissant une relation chaleureuse • Proposer et développer des activités ludiques en lien avec l'éducatrice de jeunes enfants et l'aider lors des préparations festives • Observer les enfants et analyser les situations en équipe. Etablir une communication de qualité avec les familles et au sein de l'équipe : • Accueillir les parents et les enfants • Participer à la cohésion dans l'équipe, au développement des relations harmonieuses et à l'ambiance de la crèche • Transmettre les informations aux collègues et à la Directrice et être capable de porter ou relayer une action ponctuelle dans le but d'améliorer le fonctionnement en cours • Assurer l'encadrement des stagiaires et des apprentis. PROFIL RECHERCHÉ : • Obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture • Disponible et à l'écoute • Posséder le sens de l'observation et savoir instaurer une relation de confiance avec les parents • Être rigoureux, méthodique, dynamique et avoir le sens de la discrétion • Respecter les règles d'hygiène et de sécurité • Posséder le sens des responsabilités, de l'initiative et de la créativité • Disposer de capacités pédagogiques et d'adaptation • Savoir garder son sang-froid dans les situations de conflit. Prise de poste souhaitée au 25/08/2025. Cadre d'emplois de catégorie B - à temps complet. Rémunération statuaire + régime indemnitaire RIFSEEP (groupe de fonction : B3). Candidatures (lettre de motivation + CV) à déposer avant le 17/08/2025 sur le site : https://emploi.saint-dizier.fr/ à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Nous recherchons pour l'un de nos clients un responsable magasin. Vos missions seront: -Créer et gérer le magasin (fournisseurs, codifications..) -Réceptionner, contrôler et ranger les matières et matériaux en réception -Enregistrer informatiquement les entrées et sorties de stocks -Préparer le matériel pour les chantiers -Gérer le stock de consommables (soudure, gaz, quincaillerie, instruments de mesures…) -Gérer les retours de chantier, les contrôler et les ranger -Gérer informatiquement l'attribution de matériel, l'outillage, les échafaudages et EPI -Faire l'inventaire du stock une fois par an, pour la clôture ainsi que les inventaires tournants -Gestion et suivi du SAV de l'outillage et inventaire des caisses à outils. -Gestion de la flotte véhicules -Le Responsable magasin peut être amené à gérer les livraisons chantiers. Horaires de journée. Salaire en fonction du profil. Si cette annonce vous intéresse contactez Manuella ou Alexia au .
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la vente produits alimentaires, grand acteur de la distribution, des hôtes de caisses H/F. Votre mission est essentielle pour la satisfaction des clients et vous contribuez par vos actions quotidiennes à l'augmentation du CA du magasin. Le rythme de travail pour cette mission peut être du matin ou de l'après midi, amplitude horaire entre 8h30 à 21h00 du lundi au dimanche. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Procéder à l'encaissement des achats clients - Accueillir et participer à la fidélisation des clients - Connaître les techniques de vente et pousser la vente de services additionnels - Assurer la gestion de la caisse Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome - Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe - Vous disposez d'une première expérience similaire réussie en hôte de caisse ainsi que dans le secteur de la grande distribution
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Dans le cadre de votre mission, vous travaillerez pour TURGIS ET GAILLARD INDUSTRIE GRAND EST, anciennement CRD, appartenant au groupe depuis environ 7 ans. Cette société regroupe 90 salariés et est spécialisée dans la Tuyauterie Industrielle, la Chaudronnerie et la Maintenance Industrielle. Pour répondre à nos besoins de développement, nous recrutons un(e) Responsable Magasin H/F. Vos missions seront les suivantes : - Réceptionner et contrôler la conformité des produits livrés - Procéder au stockage des produits dans des zones identifiées, en maintenant un environnement de travail propre. - Optimiser l'espace disponible afin de travailler avec efficience. - Enregistrer informatiquement les entrées et sorties de stocks - Gérer les retours chantiers, les contrôler et les ranger. - A partir des fiches de taches des chargés d'affaires, préparer le matériel pour les chantiers - Gérer les stocks de consommables - Réaliser l'entretien, la maintenance, le nettoyage et l'inventaire de l'outillage et des caisses à outils. Vous êtes motivé (e ), vous rêvez d'intégrer une entreprise dynamique à la recherche de la satisfaction client ? Ce poste est pour vous ! Vous disposez d'une première expérience de 5 ans sur un poste similaire dans le secteur industriel et avait déjà eu par le passé l'occasion d'utiliser un logiciel de maitrise des stocks. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et êtes rigoureux/se et méthodique.
Description du poste : En véritable professionnel maraicher vous êtes garant de la bonne tenue du rayon. Expérience de 2 ans minimum dans un rayon fruits et légumes en grande distribution. Vous réceptionnez et vérifier la conformité des produits livrés et mis en vente. Vous maîtrisez l'approvisionnement du rayon (rotation, étiquetage...) et la gestion des stocks. Vous maîtrisez les techniques de vente. Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin : la satisfaction client est votre priorité Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène Vous participez aux inventaires. Merci de nous faire parvenir votre cv et lettre à l'adresse mail:***
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Description du poste : Travailler en drive, c'est évoluer dans un univers trépidant où chaque jour est un jour différent. En rejoignant le secteur du commerce, vous recherchez une expérience professionnelle qui bouge, avec des perspectives d'évolution rapides. Durant tout votre parcours, vous serez accompagné par un tuteur qui veillera à vous transmettre les bonnes pratiques et à vous permettre d'aller progressivement vers plus d'autonomie. Au sein d'une équipe soudée, vous participerez aux principales missions du poste : gestion et préparation des commandes et relation client. Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). Quelques qualités sont indispensables pour vous permettre de vous épanouir pleinement dans ces missions : il faudra être matinal, ponctuel et attentif. Il faut aussi être organisé, et aimer travailler en équipe. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Nous écrire à l'adresse suivante:***
Nous recherchons un/e agent/e de sécurité pour une surveillance de magasins sur Saint Dizier Obligation d'avoir la carte professionnelle d'agent de sécurité. Le SSIAP serait un plus. Obligation d'être à jour pour le SST. Vous devez être automne pour vous rendre sur le site
Offre d'emploi - Employé Polyvalent H/F - Contrat 9h/semaine Nous recrutons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour renforcer notre équipe en contrat à temps partiel de 9 heures par semaine. Ce poste requiert de la polyvalence, de l'énergie et un bon esprit d'équipe. Missions principales : Mise en rayon des produits (approvisionnement, étiquetage, rotation) Tenue de la surface de vente (propreté, rangement, présentation) Accueil et renseignement des clients Encaissement ponctuel selon les besoins Participation aux opérations de nettoyage et de fermeture du magasin Profil recherché : Dynamique, organisé(e) et autonome Sens du service et bon relationnel Capacité à gérer plusieurs tâches et à s'adapter rapidement Expérience en magasin ou en restauration rapide appréciée Disponible quelques heures en journée ou en soirée, selon planning Type de contrat : Contrat à durée déterminée ou indéterminée selon le contexte Temps partiel : 9h par semaine Horaires variables selon les besoins de l'activité (préciser si en soirée ou week-ends)
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Le responsable administratif et financier, secrétaire général de l'établissement est l'adjoint du chef d'établissement. Il assure le pilotage de la gestion matérielle, financière et administrative ainsi que la gestion des ressources humaines qui s'y attache ; il assure la direction et le pilotage des structures mutualisées entre établissements ainsi que les relations avec les collectivités territoriales dans ses domaines de compétences. A ce titre : -Vous assurez un rôle de représentation : vous siégez au conseil d'administration, à la commission permanente, au conseil de discipline ; à la commission hygiène et sécurité et participez aux réunions du Conseil Départemental, de l'Agence Comptable et du rectorat. -Vous êtes en charge de la gestion financière et budgétaire de l'établissement : élaboration et exécution du budget, mise en place de la politique d'achat et de dépense ; suivi de subventions et de fonds sociaux, bons de commande, devis et facture ; gestion des marchés, suivi de la comptabilité. -Vous êtes garant de la gestion matérielle : veille juridique et administrative ; sécurité des biens et des personnes, maintenance du matériel, mise en place des contrats obligatoires et nécessaires, organisation du service de restauration. -Vous encadrez et gérez une équipe : organisation du travail des agents administratifs et techniques, proposition de formations aux personnels, animation et mobilisation d'équipe, réalisation de l'évaluation professionnelle avec le principal, collaboration avec la collectivité de rattachement et le rectorat sur les questions RH. Conditions particulières d'exercice : Lieu d'exercice : Lycée polyvalent Blaise Pascal Date de prise de poste: 1er Septembre 2025 Temps de travail annualisé soumis au calendrier des vacances scolaires et permanences éventuelles. -En tant que secrétaire général (H/F) vous devez gérer des tâches diverses et multiples dans des délais précis. -Poste logé pour les titulaires (F3), facultatif pour les contractuels. Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Les candidats ayant reçu un avis favorable seront contactés par le service gestionnaire lorsqu'un poste se libère. Profil recherché : Savoir-faire : Vous connaissez le système éducatif et ses enjeux ; des modes de fonctionnement des administrations publiques. Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative. Vous connaissez les règles de comptabilité budgétaire, des contrats et marchés publics Savoir être : Vous êtes rigoureux(se), autonome. Vous avez un sens de l'organisation, de l'anticipation et de la discrétion Vous savez vous adapter face à différentes situations. Vous avez un casier judiciaire vierge. Formation : Vous êtes titulaire, a minima, d'un diplôme de niveau bac +3.
Dans le cadre de son développement, Colibri Security est à la recherche d'un agent de sécurité pour une boutique à Saint-Dizier (52). À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente de prévention et de sécurité pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) d'assurer la sécurité des personnes et des biens, tout en maintenant un environnement serein et sécurisé. Votre rôle est essentiel pour prévenir les incidents et gérer les situations de conflit avec professionnalisme. Responsabilités Assurer la surveillance des lieux afin de prévenir les actes de malveillance et d'intrusion Intervenir en cas d'incident ou de conflit, en appliquant des techniques de gestion de conflits adaptées Effectuer des rondes régulières pour garantir la sécurité des installations Rédiger des rapports d'incidents et assurer le suivi des situations rencontrées Collaborer avec les forces de l'ordre en cas de besoin, en fournissant toutes les informations nécessaires Accueillir et orienter le public, tout en veillant à leur sécurité Profil recherché Expérience préalable dans le domaine de la sécurité ou dans un poste similaire Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle à jour et du SST. Connaissance des réglementations en matière de sécurité Excellentes compétences en gestion de conflits et capacité à garder son calme sous pression Sens aigu de l'observation et capacité à réagir rapidement face à une situation imprévue Bonnes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe Si vous êtes motivé(e) par le domaine de la sécurité et que vous souhaitez contribuer à un environnement sûr pour tous, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 747,00€ à 1 780,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Période de travail de 12 heures Travail de nuit Travail en journée Travail les jours fériés Formation: CAP / BEP (Optionnel)
AKOMI, acteur dynamique et innovant du secteur immobilier, recherche un conseiller immobilier pour accompagner le développement de notre réseau national. Vos missions : En tant que Conseiller immobilier, vous serez chargé(e) de : - Prospecter activement pour développer votre portefeuille de biens à vendre ou à louer. - Accompagner les clients dans toutes les étapes de leurs projets immobiliers. - Réaliser des estimations des biens immobiliers. - Gérer les visites, les négociations. - Assurer une relation client de qualité et contribuer à leur satisfaction. - Participer activement à la vie et au rayonnement du réseau AKOMI. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, autonome et avez une forte fibre commerciale. - Une expérience dans l'immobilier est un plus, mais les profils motivés et en reconversion sont également les bienvenus. - Vous avez un excellent relationnel et aimez relever des défis. - Vous maîtrisez les outils digitaux et savez les utiliser pour optimiser vos performances. Ce que nous offrons : - Une formation complète et continue pour vous permettre d'atteindre vos objectifs. - Des outils innovants pour vous accompagner au quotidien (CRM performant, marketing digital, etc.). - Une rémunération attractive et non plafonnée. - Un réseau humain et bienveillant qui valorise votre réussite. - Des opportunités d'évolution rapide au sein d'une entreprise en pleine expansion. Rejoindre AKOMI, c'est participer à une aventure entrepreneuriale où votre talent et votre implication feront la différence. Ensemble, nous révolutionnons l'immobilier !
Le responsable RH est chargé de coordonner, développer et contrôler les activités RH afin de répondre aux enjeux d'attractivité, de fidélisation et d'amélioration des conditions de travail. Il assure: -l'encadrement hiérarchique et l'animation de l'équipe RH composée de 7 agents chargés de la gestion administrative et financière des dossiers des personnels non médicaux (800 agents): formation, recrutement, carrière, retraite, paie, action sociale, protection sociale, psychologue du travail.... -L'encadrement hiérarchique de la coordination des secrétariats médicaux et des archives - 1 agent chargé de la coordination) Il participe au dialogue social, à différentes instances er réunions en représentation de la Direction de Ressources Humaines. La personne recrutée aura en charge, les missions suivantes: -Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi d'une politique RH: recrutement, mobilité, rémunération, GPMC, QVT, formation. -Conduire les projet RH et contribuer à leur mise en place -Contribuer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi du projet social -Assurer le rôle de conseil et d'expertise auprès des autres directions -Collaborer avec la contrôleuse de gestion sociale à: L'élaboration et au service de l'EPRD et au contrôle de la masse salariale La mise en place et le suivi des indicateurs RH (RSU, absenteïsme....), réponse aux diverses enquêtes, en consolider l'analyse -Participer activement à la vie institutionnelle à l'échelle de l'établissement et du GHT (participation aux réunions RH GHT Profil recherché: Connaissance de la gestion des ressources humaines, réglementation RH, notions de droit public, gestion financière et budgétaire Compétences managériales, à la conduite de projets, négociation, capacité à travaille en équipe et en réseau Maitrise indispensable de l'outil informatique.... Le candidat devra faire preuve: D'un grand sens de l'organisation, d'autonomie, être force de prospections, de rigueur et méthode, de qualités rédactionnelles, relationnelles, d'adaptation, de qualités d'écoute, d'observation et d'analyse, d'une grande discrétion.
Le (la) TISF : - accompagne et motive la personne aidée à son domicile pour la réalisation de ses activités dans son cadre de vie. - assure l'accompagnement des personnes soit par une prise en charge individuelle, soit dans le cadre d'actions collectives. - veille à informer les personnes de leur accès aux droits. - assure le relais entre les individus, collectivités ou autres structures. - contribue à l'aménagement domestique de la vie quotidienne. - participe à l'évaluation de la situation. Finalités : - intervention auprès de publics fragilisés en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. - effectuer une intervention sociale préventive et réparatrice à travers des activités d'aide à la vie quotidienne, à l'éducation des enfants. - accompagner la famille afin qu'elle retrouve son autonomie et que des interventions lourdes voire des placements en institution soient évités. - favoriser l'insertion et le maintien des personnes dans leur environnement. - soutenir la fonction parentale. Prise de poste en septembre 2025. DIPLÔME DE TISF OU BTS ESF OU CESF OU MONITEUR ÉDUCATEUR OU ÉDUCATEUR
Pourquoi choisir Alpha Marketing ? Nous sommes experts dans notre domaine et attachons une grande importance à la formation. Nous formons nos recrues en interne et les accompagnons sur le terrain. De plus, chez ALPHA MARKETING, tout travail mérite récompense : nous avons les taux de commissions les plus élevés du secteur. Vos missions : Vous serez spécialiste de la vente aux particuliers (prospection terrain uniquement). Sous la responsabilité de votre manager commercial(e), vous commercialiserez les produits de nos partenaires (énergie, assurance facturation) auprès d'une clientèle de particuliers. Profil recherché : Motivation et goût du commerce requis. Débutants et personnes en reconversion bienvenus. Aucune formation ou expérience préalable requise. Avantages : Formation commerciale. Suivi et accompagnement sur le terrain. Commissions sur tous les contrats vendus. Tablette numérique / Matériel technique. Plan de carrière à la hauteur de vos résultats (Commercial(e), Manager Commercial(e)). Véhicule de fonction par équipe #AlphaMarketingMaintenant
La société TIM, basée à Fléville-devant-Nancy, spécialisée dans le transport de messagerie et express en -3,5T, recherche des chauffeurs livreurs travaillant pour notre client FEDEX à Saint Dizier. Expérience obligatoire dans le domaine de la messagerie ou personne très motivée par le métier de chauffeur livreur. Chargement de la marchandise chez notre client Fedex avec des véhicules type 10, 14 et 20m3. Lieu de distribution de la marchandise sur les alentours de Saint Dizier, Bar le Duc, Ligny en Barrois, Joinville, Montier en Der, Wassy et Chaumont. Les modalités : Permis B de 2 ans minimum Expérience dans la messagerie Vos principales missions : - Organiser et optimiser votre chargement - Respecter les procédures de livraisons en fonction des process de nos clients - Remonter les informations à vos supérieures en cas de litiges ou de problèmes rencontrés sur votre tournée - Avoir connaissance des notions de sécurité et prendre conscience des responsabilités de son chargement - Respecter le port des EPI (gilet jaune et chaussures de sécurité) - Garantir et véhiculer une image positive de la société vis-à-vis des clients en garantissant une qualité, une ponctualité et une courtoisie à toute épreuve. - Prise de poste à 5h30 avec tri des colis Salaire et avantages : Salaire : Base du smic (1 801,88 € brut) + heures supplémentaires majorées
"Depuis 2010, notre professionnalisme et notre expérience, sont les gages de notre sérieux. Parce que notre satisfaction est notre priorité, nous nous engageons à vous apporter la solution efficace à vos besoins dans les plus brefs délais, tout en vous offrant un service de qualité et de confiance."
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Notre agence PUM de Saint-Dizier recherche son futur Commercial Agence H/F. Par téléphone ou en agence, vous développez des relations avec les professionnels du bâtiment tels que les plombiers, maçons, piscinistes, paysagistes et Travaux Publics. Vous faites le bonheur de nos clients Vous êtes à lécoute du client et anticipez leur besoin pour leur vendre des produits et services appropriés Vous conseillez les clients en vous basant sur les données recueillies et assurez une réponse proactive à leurs besoins. Vous effectuez de la prospection téléphonique Vous travaillez en binôme avec un Commercial Itinérant Vous rédigez des devis, négociez et suivez les commandes jusquà la livraison Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous recherchez une opportunité stimulante où votre passion et vos valeurs humaines seront valorisées Vous appréciez le travail collaboratif dans un esprit convivial et engagé Vous êtes passionné par le commerce et le service client Vous êtes à laise avec les chiffres et les outils informatiques
Sous l'autorité du chef cuisinier et au sein d'une équipe, vous aurez à : - Laver, éplucher et couper les légumes - Aider à la mise en place, à la préparation des plats chauds et froids - Réceptionner et ranger les provisions - Nettoyer la vaisselle, les couverts, les ustensiles, la cuisine 2 postes sont à pourvoir. Temps plein (35h ou 39h) ou partiel (30h), cdd ou cdi Travail journée ou soirée Disponibles les week-ends 2 jours de repos Salaire smic horaire ou plus si expérience - Assurer la propreté de son poste
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bricolage, des manutentionnaires H/F. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Directement rattaché au responsable de magasin vous assurez les tâches suivantes: - Gérer l'approvisionnement - Être en charge du chargement et déchargement des camions - Gérer la manutention de la marchandise et la gestion des stocks. Nous recherchons des profils: - Vous justifiez d'une expérience en logistique (magasinier, logisticien, réception de marchandises) acquise idéalement dans le secteur de la grande distribution. - Votre rigueur ainsi que votre dynamisme sont de réels atouts pour réussir sur ce poste. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre secteur : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Opportunité professionnelle : Rejoignez une équipe dynamique et passionnée ! Nous recherchons un collaborateur(rice) motivé pour un poste stimulant du mardi au samedi (profitez de vos lundis !) de 9h30 à 12h et de 14h à 18h30. Vous intégrerez une équipe de 3 personnes engagées et collaborerez étroitement avec le directeur du magasin (un manager attentif et bienveillant). Vos responsabilités principales seront les suivantes : Accueillir chaleureusement les clients et créer une expérience positive (votre sourire fera la différence !). couter attentivement les besoins des clients pour leur proposer des solutions adaptées (devenez un véritable conseiller !). Présenter les produits avec enthousiasme et expertise (partagez votre passion !). tablir des devis précis et clairs (votre rigueur sera appréciée). Assurer la livraison des commandes avec efficacité (contribuez à la satisfaction client). Gérer le service après-vente avec professionnalisme et empathie (apportez votre soutien).Ce poste est accompagné d'un package de primes attractif (récompense de votre engagement). Si vous êtes prêt à relever ce défi et à vous épanouir dans un environnement stimulant, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation qui témoigne de votre intérêt pour ce poste. Au plaisir de vous rencontrer et d'échanger avec vous ! Contrat : CDI (2025-08-31) Diplôme demandé : BAC Expérience souhaitée de 1 année(s) Salaire Annuel : 21618 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...
Mission Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d'une équipe dynamiqueet passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match En tant que défenseur/se latéral tu sais dresser des plats en rythme avec tes coéquipiers. Tu appliques la stratégie du chef. Tu es dynamique, énergique et garde le contrôle quand les commandes pleuvent. Ta priorité : jouer collectif. Participe à la réalisation des plats pour satisfaire nos supporters Maitrise les gestes techniques de cuisine Soigne le matériel comme tes passes Réceptionne et range les commandes Profil Le meilleur club, c'est Au Bureau : Une équipe bienveillante et performante Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation Un plan de carrière pourévoluer dans notre équipe Tu joues collectif,tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné (e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie nous ton plus beau CV !
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie et basé à ST DIZIER (52100), en CDI un Responsable de Magasin (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie, reconnue pour sa qualité de service et son engagement envers ses employés. Votre rôle consistera à assurer la gestion complète du magasin, en supervisant les opérations quotidiennes, en veillant à la bonne tenue des stocks, en assurant le suivi des comptes fournisseurs et en garantissant un service client de qualité. Vous serez également responsable de la coordination avec les différents services de l'entreprise pour assurer une gestion optimale des flux de marchandises. Description du profil : Profil : Nous recherchons un professionnel dynamique et organisé, doté d'excellentes compétences en gestion de magasin. Une expérience antérieure dans un poste similaire serait un atout, mais nous sommes également ouverts aux profils juniors motivés. - Gestion des Stocks - Gestion des Comptes Fournisseurs Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein. Vous travaillerez en journée, ce qui vous offrira un équilibre idéal entre vie professionnelle et vie personnelle. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et où vous aurez l'opportunité de contribuer à son développement et à sa croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Première banque de l'Union Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clients particuliers en France. Notre objectif en tant que banque de proximité ? Se rendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de 1700 agences en France. Vous interviendrez en renfort de nos agences BNP Paribas en prenant en charge les missions des collaborateurs que vous serez amené à remplacer. Ce poste demandera une bonne mobilité géographique à l'échelle du territoire de Troyes et plus précisément rattaché à l'agence située au 12 avenue de la République 52100 Saint-Dizier. Vos missions seront de :***Garantir avec réactivité la satisfaction de nos clients dans le cadre d'un service de proximité * Prendre en charge les demandes clients avec bienveillance et efficacité, et quelle que soit leur agence et le canal utilisé (rencontre physique, mails ou téléphone) * Rebondir sur toutes ces interactions avec les clients afin de découvrir leurs besoins et ainsi leur proposer des solutions adaptées * Faire la promotion d'offres produits BNP Paribas, pour accompagner notre clientèle dans ses différents besoins Vous ne serez pas seul ! Pour vous accompagner dans la réussite de vos missions, vous bénéficierez d'un parcours de formation adapté, ainsi que du soutien des diverses expertises de la Banque : Conseillers spécialisés, Conseillers patrimoniaux, Banque Privée . Vous travaillerez du mardi au samedi sur un rythme de 4,5 jours. Agence de 37 heures par semaine. Vos perspectives d'évolution ? Notre objectif en tant qu'employeur responsable ? Vous former et vous accompagner tout au long de votre parcours dans la réussite de vos différentes missions tout en vous permettant de trouver un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Ce poste polyvalent vous permettra de développer vos connaissances des produits et services bancaires de la banque au quotidien ainsi que des techniques commerciales. Travailler chez BNP Paribas c'est : Un package rémunération et avantages :***Un fixe annuel brut de 25500€ à 35000€ et un variable quadrimestriel dépendant de votre performance et/ou de celle de votre équipe * Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, . Avez-vous le profil ? Vous avez un diplôme Bac+2 à Bac+3 avec des connaissances en commerce ou en banque, finance ou assurance et vous avez également une expérience commerciale récente de 6 mois continus minimum (stage et alternance compris) dans la gestion d'un fond de commerce. La maîtrise des techniques de vente ou des opérations bancaires courantes représenteront un atout. Vos expériences précédentes vous ont permis de développer votre écoute, votre orientation clients et votre orientation sur le résultat. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, votre flexibilité et de collaboration à toute épreuve ! Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement vous passerez des tests en ligne puis deux entretiens, un RH et un manager. Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***. Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
Description du poste : Découvrez une opportunité exceptionnelle pour rejoindre une entreprise leader dans le secteur du transport et de la logistique en tant que Magasinier Vendeur. Vos missions principales incluront : - Conseiller les clients en magasin, en leur offrant un accueil chaleureux et une écoute attentive***Optimiser les performances commerciales par actions de vente adaptées : ventes additionnelles, négociation des remises selon la politiquedéfinie et veille concurrentielle***Assurer la rotation du stock : identifier les besoins, réceptionner les commandes, effectuerl es contrôles et opérations de manutention, référencer les nouvelles pièces.***Expédier les pièces de rechange et/ou accessoires au client: préparer et contrôler les commandes, le colisage et la messagerie***Mission ponctuelles de livraison***Ce poste vous offre une belle occasion de contribuer au succès d'une entreprise reconnue, tout en consolidant vos compétences professionnelles dans un environnement dynamique et stimulant. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste de Magasinier Vendeur, nous recherchons une personne organisée et dynamique, à l'aise dans un environnement de transport et logistique. Une bonne capacité d'écoute et de communication est essentielle pour offrir un service exceptionnel aux clients. Un esprit d'équipe fort vous permettra de vous intégrer facilement au sein du personnel existant. La maîtrise des bases informatiques est un atout. Votre désir de vous investir pleinement dans votre travail participera à l'amélioration continue des performances du magasin. Qualités recherchées :***Capacité à travailler en équipe.***Bonnes compétences en communication.***Rigueur dans la gestion des stocks.***Orientation client affectueuse.***Maîtrise des outils informatiques de base. *
RESPONSABILITÉS : Du cadre d'emploi des Techniciens Territoriaux (catégorie B) - à temps complet Rémunération statutaire + régime indemnitaire (groupe de fonction RIFSEEP : B3). Au sein de la Direction du Développement Urbain, vous serez chargé du contrôle des travaux sur le territoire de la Communauté d'Agglomération du Grand Saint-Dizier Der et Vallées : • Contrôler sur site que les projets d'urbanismes, de publicité et d'enseignes sont réalisés conformément aux autorisations préalablement délivrées • Réaliser un suivi des Déclarations Attestant l'Achèvement et la Conformité des travaux (DAACT) et en établir la recevabilité au regard du droit • Suivre et organiser les plannings et correspondances liées à la mission de contrôle de conformité dans le respect des procédures et des délais réglementaires • Effectuer des récolements, métrés et prises de vue des travaux réalisés, et identifier et reporter graphiquement sur plan, le cas échéant, les points de non-conformité • Rédiger les actes de procédures et les décisions administratives, mettre à jour les dossiers dans le logiciel métier et participer aux réunions de service • Assurer le relevé et le suivi des infractions au code de l'urbanisme et de l'environnement sur la commune de Saint-Dizier • Assurer une veille territoriale sur les projets d'urbanisme, de publicité et d'enseigne, et s'assurer de leur rattachement à des demandes d'autorisation d'urbanisme ou d'enseigne et de dispositif publicitaire • Rédiger les constats et rapports d'informations, et saisir et mettre à jour les dossiers dans le logiciel métier • Pour le service Foncier : réaliser les états des lieux des bâtiments communaux et intercommunaux lors de leur location ou mise à disposition, ainsi que les visites et contrôles des bâtiments appartenant à la collectivité, en lien avec les services techniques si besoin et effectuer les visites de terrain liées à l'adressage et au Répertoire des Immeubles Localisés (RIL) • De manière ponctuelle et par nécessité de service : accueillir, informer et orienter le public vers les services compétents de la collectivité. PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire d'un diplôme idéalement de niveau Bac+2 • Maîtriser les outils bureautiques et informatiques, et les outils de mesures de terrain (télémètre, ...). • Posséder une expérience et de bonnes connaissances en droit de l'urbanisme et des textes touchant au droit des sols (code de l'environnement, code du patrimoine notamment et code de la construction et de l'habitat), ainsi qu'en bâtiment et réseaux • Savoir lire et analyser tous types de plans et documents d'urbanisme (Plan Local d'Urbanisme, plans de construction, cadastre) • Avoir le sens du travail en équipe et du service public • Être rigoureux, faire preuve de discrétion et d'impartialité • Qualités relationnelles et rédactionnelles avérées. Poste éligible au télétravail. Candidatures (lettre de motivation + CV) à déposer avant le 25/08/2025 sur le site : https://emploi.saint-dizier.fr/ à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération
LEGAL et HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée. NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité. Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent. En binôme avec la gestionnaire de paie, vous participerez aux principales missions RH du service, pour un périmètre de 250 collaborateurs : - ADMINISTRATION DU PERSONNEL : formaliser les contrats de travail, avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences, gérer les visites médicales, accueillir les nouveaux salariés... - GESTION DE L'INTÉGRATION DES COLLABORATEURS - RECRUTEMENT : participer au processus de recrutement (sourcing, pré qualification, intégration des salariés), - FORMATION : participer à l'élaboration du plan de formation, assurer la gestion des actions de formation (contact avec les organismes, planification, gestion logistique, relation avec l'OPCO, etc). - GESTION DE LA GPEC : Suivi de carrière, mise en place de grille de compétences en lien avec un prestataire, mise en place et suivi d'un plan d'action pour la montée en compétence des collaborateurs, ... _Selon les besoins et les projets du service, vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres missions RH. L'objectif étant d'assister la Directrice de l'établissement sur tous les sujets RH. Cette offre est ouverte à tous candidats niveau Bac +2 minimum avec expérience Ayant eu un diplôme en ressources humaines, vous êtes dynamique, organisé(e), autonome, vous avez un bon relationnel et savez faire preuve de discrétion sur les sujets traités. Une bonne maîtrise informatique (Pack Office) sera appréciée.
Devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Saint-Dizier avec La Compagnie des Lavandières En devenant franchisé, vous vous épanouirez dans un quotidien dynamique qui s'articulera sur les missions suivantes : - Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département). - Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients et vous les accompagnerez à évoluer - Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien de notre réseau Nous vous accompagnons étape par étape et tout au long de votre projet et de votre vie de chef(fe) d'entreprise. Notre marque fait partie du Groupe Oui Care, leader des services à la personne, ce qui vous permettra également de profiter de la puissance de notre Groupe pour développer sereinement votre activité. Avec 400 personnes au siège social, le Groupe Oui Care a propulsé plus de 500 personnes en reconversion professionnelle à devenir franchisé(e)s. Accompagner à la réussite c'est notre métier. [Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés] Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau si : Vous souhaitez entreprendre et investir durablement dans un secteur humain et valorisant Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management Vous croyez en une performance basée sur l'autonomie et la confiance envers les équipes Vous voulez avoir un impact positif durable sur votre territoire
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
STUDI, l'école n°1 de la formation 100 % en ligne, recherche pour son entreprise partenaire, un Conseiller de vente (H/F) en contrat d'apprentissage. Lancez votre carrière dès à présent en suivant l'une de nos formations diplômantes en Commerce - Vente reconnue par l'État. Vous avez déjà postulé à une annonce du CFA STUDI ? Ne postulez pas - Contactez votre conseiller STUDI Missions : - Accueillir les clients avec le sourire. - Comprendre leurs besoins et proposer les bonnes offres. - Mettre en avant les Freebox, forfaits et téléphones. - Travailler en équipe dans la boutique. - Participer à la bonne ambiance du magasin. Compétences / Profil : - Sens du service client. - Bonne communication. - Connaissance des produits. Cette offre d'alternance est à pourvoir IMMEDIATEMENT. Lieu de l'alternance : Saint-Dizier (52) Type de contrat : Apprentissage Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats. Rémunération comprise entre 486 EUR et 1801 EUR brut, en fonction de l'âge et niveau d'étude Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap - Sens du service client. - Bonne communication. - Connaissance des produits.
Conduite d'un camion multi-bennes afin de gérer la vidange des bennes de sables/laitiers sur le crassier Gestion du crassier Chargement de camions de transport de déchets Gestion de la cour (tri des palettes HS, des fûts vides, .) Participation au nettoyage des conteneurs et bacs de rétention Contribution aux opérations de mise en ordre et propreté des zones Entretien de premier et second niveau et nettoyage des engins utilisésTitulaire du permis C Titulaire du CACES R489 cat 3
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement, vous aurez pour tâches principales : - accueil physique et téléphonique - vente de gaz et pellets - facturation et éditions de BL - planifier les livraisons et tournées : contact avec chauffeurs Travail de journée à temps complet Salaire négociable selon expérience Description du profil : BTS compta, gestion PME PMI souhaité Débutant accepté si BTS sinon expérience 2 ans minimum Bonne maîtrise EXCEL et être à l'aise au téléphone
Description du poste : Plusieurs postes sont à pourvoir en fonderie : - noyauteur - grenailleur - contrôleur - remmouleur Travail posté en 2*8 ou 3*8 Salaire : 11.88€/h + primes + casse-croûte + divers avantages sociaux Possible reprise à la rentrée Description du profil : Expérience souhaitée en fonderie sur n'importe quel poste Sinon dans l'industrie type métallurgie Port de charges lourdes
Description du poste : Vous vérifiez les pièces et mettez en place le processus de fabrication : alimentation, mise en route, surveillance du bon déroulement des opérations, déchargement manuel et conditionnement des pièces. Polyvalent, vous réalisez également du collage, cadrage et de l'assemblage sur chaîne de production. Travail posté en 2*8 ou 3*8 selon période et activité. Salaire : 11.88€/h + indemnité repas + heures suppl Description du profil : Formation souhaitée de niveau BEP ou BAC PRO dans un domaine industriel Expérience exigée de 1 an sur poste d'agent de production en industrie Attention : port de charges quotidien
RESPONSABILITÉS : Au sein du Pôle Grand Cycle de l'Eau, vous serez chargé de : • Réaliser, à l'aide d'un camion hydrocureur, l'entretien des réseaux d'assainissement ou d'eaux pluviales de la collectivité • Manipuler les équipements de nettoyage et assurer les opérations de curage (préventif et curatif) et pompage des réseaux d'eaux usées/pluviales et des ouvrages d'assainissement • Réaliser le nettoyage des postes de relèvement, de regard, de déversoirs d'orage et d'avaloirs • Gérer les travaux d'inspection des réseaux d'assainissement et assurer la rédaction des rapports d'intervention • Réaliser le suivi, la surveillance et l'entretien des stations d'épuration hors station d'épuration boues activées, poste de relevage • Assurer l'entretien du matériel et des véhicules, et gérer l'installation et la gestion des sanitaires mobiles lors des manifestations • Apporter votre soutien aux autres services techniques en cas de nécessité. PROFIL RECHERCHÉ : • Faire preuve d'autonomie, de rigueur, d'implication et de curiosité • Être une personne de terrain • Apprécier le travail en extérieur • Sens du travail en équipe et du service public • Savoir rendre compte à sa hiérarchie • Faire preuve de disponibilité pour les astreintes Du cadre d'emplois des adjoints techniques (Catégorie C) - à temps complet. Rémunération statuaire + régime indemnitaire RIFSEEP (groupe de fonction : C2). Candidatures (lettre de motivation + CV) à déposer avant le 17/08/2025 sur le site : https://emploi.saint-dizier.fr/ à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération
Nous recherchons notre futur monteur de trémis, soudeur au chalumeau et expert en manutention (H/F) Tes missions principales : -Montage de trémies : Assemblage et installation de trémies métalliques selon les plans techniques fournis. Vous serez le chef d'orchestre de la structure ! -Soudure au chalumeau : Réalisation de soudures précises pour assurer l'étanchéité et la solidité des structures. Vous ferez fondre le métal comme un magicien ! -Utilisation de la disqueuse : Découpe et préparation des matériaux pour un assemblage optimal. Vous serez le sculpteur du métal ! -Manutention : Transport et positionnement des éléments sur le chantier, en veillant à la sécurité et à l'efficacité. Profil recherché : Expérience significative en montage de structures métalliques et en soudure. Maîtrise de la lecture de plans techniques. Compétence dans l'utilisation de la disqueuse et du chalumeau. Sens de la rigueur, autonomie et respect des normes de sécurité. Tu te reconnais à travers ces uelques lignes? Alors contacte vite Alexia et Manuella au ou rdv en agence.
