Offres d'emploi à Haironville (55)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Haironville située dans le département 55. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Haironville. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 52 - Bettancourt-la-Ferrée, 55 - ANCERVILLE et MENIL SUR SAULX, 55 - ANCERVILLE/MENIL SUR SAULX ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Haironville

Offre n°1 : Magasinier (h/f)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Bettancourt-la-Ferrée ()

Adecco, leader mondial du recrutement, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de véhicules automobiles, un-e Magasinier poids lourds (H/F) pour un poste basé à Bettancourt-la-Ferrée. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de deux mois en intérim, avec des horaires de journée.
En tant que Magasinier poids lourds, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des stocks et la réception des marchandises. Votre mission principale consistera à assurer la réception, le déballage et le stockage des pièces détachées pour poids lourds, tout en respectant les procédures établies. Vous serez également en charge de la préparation des commandes et de l'organisation des espaces de stockage, contribuant ainsi à l'efficacité opérationnelle de l'entreprise.
Votre expertise en mécanique poids lourds sera un atout précieux pour identifier et manipuler les pièces spécifiques, garantissant ainsi la qualité et la précision des opérations. Vous participerez activement à la satisfaction des clients internes en veillant à la disponibilité des pièces nécessaires à la maintenance des véhicules.

Nous recherchons un professionnel rigoureux et organisé, capable de travailler de manière autonome tout en s'intégrant dans une équipe dynamique. Une première expérience dans un poste similaire est un atout, et un diplôme inférieur au BAC est requis.
Compétences comportementales :

- Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
- Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et les priorités changeantes.
- Sens du détail : pour garantir la précision dans la gestion des stocks et des commandes.
Compétences techniques :

- Procédures de réception : maîtrise des processus de réception et de vérification des marchandises.
- Réception de marchandises : capacité à gérer efficacement l'arrivée et le stockage des pièces.
- Déballage : compétence dans le déballage et l'organisation des produits.
- Mécanique poids lourds : connaissance des pièces et des spécificités techniques des poids lourds.
Ce poste est à temps plein et offre une opportunité de contribuer à la performance d'une entreprise dynamique dans le secteur automobile. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et professionnelle.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.


Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°2 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE et MENIL SUR SAULX ()

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie.
Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs.
Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ).

Les 4 objectifs éducatifs du projet :
- Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif
- Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet
- Eviter la rupture pour gagner en confiance
- Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire
votre mission est d':
- Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation
- Organiser et animer le quotidien
- Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type )
- Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, )
- Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire
- Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation)
- Animer et accompagner un groupe de jeunes
- Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, )
- Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune
- Accompagner et suivre le projet des jeunes
- Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie
- Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs,
- participer aux formations internes
- Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe
- Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation.

La connaissance du scoutisme est un plus.

Condition de travail :
Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires),
218 jours travaillés maximum.
Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos)
- 30 jours de congés / an
- Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service
- Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée*
- Mutuelle financée à 70 % par l'association
- Prévoyance prise en charge par l'employeur

Prise de poste le 24 novembre 2025 - Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie à Ancerville et Ménil sur Saulx

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE COLIBRI

Offre n°3 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE/MENIL SUR SAULX ()

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie.
Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs.
Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ).

Les 4 objectifs éducatifs du projet :
- Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif
- Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet
- Eviter la rupture pour gagner en confiance
- Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire
votre mission est d':
- Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation
- Organiser et animer le quotidien
- Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type )
- Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, )
- Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire
- Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation)
- Animer et accompagner un groupe de jeunes
- Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, )
- Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune
- Accompagner et suivre le projet des jeunes
- Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie
- Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs,
- participer aux formations internes
- Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe
- Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation.

La connaissance du scoutisme est un plus.

Condition de travail :
Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires),
218 jours travaillés maximum.
Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos)
- 30 jours de congés / an
- Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service
- Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée*
- Mutuelle financée à 70 % par l'association
- Prévoyance prise en charge par l'employeur

Prise de poste le 24 novembre 2025 - Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
  • - Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Favoriser la communication entre les différents intervenants
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
  • - Rendre compte de son activité
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Moniteur-éducateur | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°4 : CHAUFFEUR LIVREUR DE PRODUITS PETROLIERS (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - sur un poste similaire
    • 55 - AULNOIS EN PERTHOIS ()

Vous serez en charge de la livraison de produits pétroliers et de l'encaissement.
Vous intervenez sur un rayon géographique de 60 kms autour du siège.
Vous travaillez à temps partiel (pourrait convenir à quelqu'un recherchant un complément de salaire)

Vous devez être titulaire du Permis C + FIMO (+ ADR serait un plus)

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Conduire un poids lourd
  • - Préparer un véhicule pour la livraison
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule

Entreprise

  • THIEBAUT S.A.R.L

Offre n°5 : Conducteur de ligne (h/f)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 52 - Chamouilley ()

Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Nous recrutons pour une mission intérim des conducteurs de ligne HF.
Les contrats sont renouvelés à la semaine.

Vos missions:
- Vous êtes en charge du suivi de la production.
- Assurer la maintenance de premier niveau.
- Contrôler la qualité du produit fini.
- Respecter les règles de sécurité.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR par heure
Avantages :
- Panier repas
- Prime de production
- Horaires en 3*8


Profil recherché

- Vous êtes issu(e) d'une formation de type BAC Pro maintenance ou productique, mécanique générale.

- Expérience : Au moins 1 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°6 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE et MENIL SUR SAULX ()

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie.
Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs.
Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ).

Les 4 objectifs éducatifs du projet :
- Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif
- Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet
- Eviter la rupture pour gagner en confiance
- Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire
votre mission est d':
- Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation
- Organiser et animer le quotidien
- Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type )
- Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, )
- Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire
- Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation)
- Animer et accompagner un groupe de jeunes
- Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, )
- Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune
- Accompagner et suivre le projet des jeunes
- Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie
- Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs,
- participer aux formations internes
- Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe
- Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation.

La connaissance du scoutisme est un plus.

Condition de travail :
Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires),
218 jours travaillés maximum.
Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos)
- 30 jours de congés / an
- Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service
- Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée*
- Mutuelle financée à 70 % par l'association
- Prévoyance prise en charge par l'employeur

Prise de poste le 24 novembre 2025 - Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie à Ancerville et Ménil Sur Saulx

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Moniteur-éducateur | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LE COLIBRI

Offre n°7 : CONDUCTEUR DE LIGNE H/F

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 52 - Chamouilley ()

Notre agence Adéquat de Saint-Dizier recrute des nouveaux talents : CONDUCTEUR DE LIGNE H/F

Rejoignez une entreprise en pleine croissance, reconnue dans son secteur d'activité. Vous jouerez un rôle clé dans la supervision et la gestion des lignes de production. Votre mission sera d'assurer le bon fonctionnement de l'ensemble du processus de fabrication, tout en garantissant la qualité des produits finis et le respect des délais de production.

Vos principales missions :
- Piloter et surveiller les lignes de production automatisées
- Optimiser le rendement et les cadences de production en garantissant la qualité des produits
- Effectuer les réglages nécessaires sur les machines afin de garantir leur bon fonctionnement
- Assurer la maintenance de premier niveau des équipements (petits dépannages, entretien régulier)
- Identifier et signaler les dysfonctionnements ou anomalies et proposer des solutions correctives
- Collaborer avec les équipes de maintenance et de qualité pour optimiser le processus de production

Poste en 3*8

Le Profil Adéquat :
- Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire en conduite de ligne de production automatisée
- Formation technique en production industrielle ou équivalent (BEP/CAP, Bac Pro, BTS)
- Bonne connaissance des process de fabrication et des équipements industriels
- Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique
- Maîtrise des outils informatiques pour la gestion des lignes (GPAO, logiciels de supervision)

Ce que nous vous proposons :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°8 : Agent de Fabrication (h/f)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 52 - Chamouilley ()

Dans le cadre du développement de notre société cliente, nous recherchons un(e) Mandrineur(se) pour rejoindre leur équipe de production.
Le poste est à pourvoir en intérim pour une longue mission (renouvelée à la semaine).
Vous participerez activement à la fabrication des produits en assurant la préparation et le suivi des mandrins destinés aux lignes de transformation et de conditionnement.


À propos de la mission

- Préparer, charger et installer les mandrins nécessaires aux machines de production.
- Alimenter les lignes de fabrication en respectant les cadences.
- Contrôler la conformité des mandrins et assurer leur traçabilité.
- Veiller à la sécurité et à la propreté de votre poste de travail.
- Participer à l'entretien de premier niveau du matériel.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationpanier repas
Horaires en 3*8
prime d'équipe/de production


Profil recherché

Vous êtes motivé(e) et doté(e) d'un esprit logique.
Le port de charges lourdes n'est pas un problème pour vous
Vous aimez le travail manuel.

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°9 : Armaturier de l'industrie du béton (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - ANCERVILLE ()

Vous êtes intéressés par le secteur du bâtiment et souhaitez travailler dans une unité de production, nous pouvons vous former au métier d'ARMATURIER.
Sous la supervision du responsable de production et accompagné(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) à la production de pièces métalliques pour le béton armé, à partir d'ordres de fabrication.
Vous devrez monter un objet à partir d'un schéma/plan ou préparer les différentes pièces composants cet objet.
________________________________________
Ce que vous apprendrez à faire :
Lire les plans d'une pièce
Utiliser un poste à souder ou une machine de découpe et/ou façonnage
Identifier les besoins en matières premières
Maintenir son matériel et son espace de travail en état

Profil recherché
Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et à l'aise avec les ordres de fabrication
Rigueur sécuritaire et gout pour la technique sont des vrais atouts

Ce que nous vous offrons
Une intégration et un accompagnement adaptés à votre formation
Une équipe bienveillante et passionnée
Des missions concrètes et formatrices dans un groupe reconnu
Tickets restaurant, mutuelle prise en charge à 65%, temps de travail sur 4,5 jours
Les recrutements se feront par le biais de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS).
Les personnes intéressées participeront le 7 octobre à une réunion d'information suivie d'une visite de l'entreprise et des tests MRS

https://www.snaam.fr/carrieres/

Compétences

  • - Identifier la configuration et le dimensionnement d'un moule, le type d'armatures, le mode de coulage et de démoulage selon la pièce à fabriquer
  • - Préparer le matériel (coupe des fils et torons d'acier, ...) et la matière nécessaire à la réalisation du produit (précontraint, pièce béton)
  • - Couler le béton dans le moule ou le banc de précontrainte
  • - Positionner dans le moule ou le banc de précontrainte les aciers, armatures, inserts, réservations, ...
  • - Décoffrer la pièce en béton et démonter le moule

Offre n°10 : OPERATEUR DE PRODUCTION H/F

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Chamouilley ()

Notre agence Adéquat recrute des nouveaux talents : OPERATEUR DE PRODUCTION (F/H)

VOS MISSIONS PRINCIPALES :

- ALIMENTER ET SURVEILLER LES MACHINES DE PRODUCTION
- CONTRÔLER LA QUALITÉ DES PRODUITS EN COURS DE FABRICATION ET EN SORTIE DE LIGNE.
- EFFECTUER LES RÉGLAGES NÉCESSAIRES SUR LES ÉQUIPEMENTS POUR GARANTIR UNE PRODUCTION OPTIMALE.
- MANIPULER LES PRODUITS EN RESPECTANT LES CONSIGNES DE SÉCURITÉ.
- PARTICIPER À L'ENTRETIEN COURANT DES MACHINES ET À LA MAINTENANCE DE PREMIER NIVEAU.

Poste en 3*8

LE PROFIL ADÉQUAT :
- AUCUN DIPLÔME REQUIS, MAIS UNE FORMATION OU UNE EXPÉRIENCE EN INDUSTRIE EST UN PLUS
- RIGUEUR, AUTONOMIE, ESPRIT D'ÉQUIPE ET SENS DU DÉTAIL.
- APTE À TRAVAILLER DANS UN ENVIRONNEMENT DYNAMIQUE ET PARFOIS BRUYANT.

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

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Compétences

  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°11 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - BETTANCOURT LA FERREE ()

MISSIONS:
Aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ses difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie, et éventuellement à faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Dans le respect des personnes, rechercher les causes qui compromettent leur équilibre psychologique ou social. Conseiller et accompagner ces personnes dans l'objectif d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets sociaux et éducatifs de l'établissement donc vous relevez. Participer à l'élaboration du rapport du service socio-éducatif.
Concrètement vous:
Informer les patients et les accompagner dans la reconnaissance de leurs droits
Préparer et organiser avec les patients et/ou sa famille la sortie d'hôpital en partenariat avec les établissements et structures extérieures et en collaboration avec le équipes médicales.
favoriser leur accès aux soins
assurer la protection des mineurs.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - technique d'entretien
  • - évaluation sociale
  • - bureautique
  • - Psychologie générale
  • - relation d'aide
  • - droit
  • - médiation
  • - communication

Formations

  • - Assistance service social (ou a minima licence SHS (mention IS)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE SAINT DIZIER

Offre n°12 : Chef d'équipe plaquiste (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE ()

La SARL JIM AUDINOT, faisant parti du GROUPE VITREY recherche ses futurs CHEFS D'EQUIPE en PLATRERIE :

Au sein d'une équipe de 2 à 4 personnes, vous êtes responsable du bon déroulement du chantier, vous intervenez aussi bien sur des chantiers d'appels d'offres que sur des chantiers particuliers, voici vos missions :

- Réaliser l'implantation d'une cloison et d'un plafond dans le respect des règles
- Réaliser une cloison de séparation et distribution en plaques de plâtre sur ossature en tenant compte des caractéristiques du support et des exigences techniques du chantier
- Réaliser une cloison de séparation et distribution en éléments de terre cuite et carreaux de plâtre dans le respect des règles
- Réaliser une cloison de séparation et distribution en panneaux préfabriqués de hauteur d'étage dans le respect des règles
- Réaliser un plafond en plaques de plâtre
- Réaliser des gaines techniques dans le respect des règles de l'art et des préconisations des fabricants
- Mettre en œuvre et vérifier les conditions nécessaires à l'installation d'un ouvrage d'isolation thermique par l'intérieur dans le respect des règles
- Installer un ouvrage d'isolation thermique par l'intérieur dans le respect des règles
- Réaliser une isolation thermique par l'intérieur de rampants sous toiture ou plancher en adaptant son intervention à la technique d'isolation choisie
- Réaliser l'installation d'une solution d'isolation thermique par l'intérieur préfabriquée dans le respect des préconisations du fabricant
- Evaluer la prise en compte des exigences en matière de perméabilité à l'air

Esprit familial, véhicule et chèques vacances, rejoignez notre entreprise !
Envoyez votre candidature à : RH@groupevitrey.fr

Formations

  • - Plâtrerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITREY GESTION

Offre n°13 : Chef d'équipe menuisier (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE ()

Au sein de la SARL AUDINOT, sur le site d'ANCERVILLE, nous recherchons un CHEF D'EQUIPE MENUISIER POSEUR dont voici les tâches

- Manager une équipe de 2 à 3 personnes
- Installer, poser les menuiseries intérieures confectionnées par le menuisier atelier
- Installer, poser les menuiseries extérieures
- Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité
- Réaliser les finitions après la pose
- Réaliser la pose et l'entretien d'installations automatiques

Esprit familial et avantages du bâtiment, rejoignez vite nos équipes !
RH@groupevitrey.fr
Service RH GROUPE VITREY : 06.13.83.43.30

Compétences

  • - Réaliser un gabarit

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITREY GESTION

Offre n°14 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 55 - Ancerville ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) peintre en bâtiment pour intégrer notre équipe dynamique.

Ses missions :
- Préparation des supports (ponçage, enduit, lavage et rebouchage)
- Application de peintures, revêtements muraux
- Travaux en intérieur et en extérieur selon le chantier
- Protection et nettoyage des zones de chantier
- Utilisation de matériel adapté
- Respect des règles de sécurité sur le chantier
- Collaboration avec d'autres corps de métiers sur site

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Préparer la peinture
  • - Appliquer des peintures
  • - Appliquer un traitement, un produit
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Préparer un revêtement mural
  • - Réaliser, poser des revêtements

Offre n°15 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 55 - Ancerville ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) menuisier(e) pour de la menuiserie intérieure bois qui intégrera notre équipe dynamique.

Ses missions :
- Lire les plans et effectuer des prises de mesures sur site
- Fabriquer ou ajuster des éléments de menuiserie intérieure
- Effectuer les finitions nécessaires : ponçage, ajustement, pose de quincaillerie
- Assure un travail soigné et de la qualité attendue
- Collaboration avec d'autres corps de métier sur les chantiers
- Respect des consignes de sécurité liées aux machines et outils utilisés

Compétences

  • - Assembler des structures en bois avec précision
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Réaliser un gabarit
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines

Offre n°16 : Plaquiste

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - CHAMOUILLEY ()

L'agence Sup Intérim de Saint-Dizier recherche pour l'un de ses clients un(e) PLAQUISTE H/F. Secteur Saint-Dizier.

Chantiers sur Saint-Dizier et alentours
Mission long terme
horaire de journée

VOS MISSIONS :
- Installation des stocks de matériaux, des échafaudages, des gardes de corps anti-chutes et des lignes de vie.
- Pose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique, etc.).
- Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds.
- Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants.
- Jointure et renforcement de la structure des panneaux.
- Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols.

De formation CAP plâtrier - plaquiste ou diplôme similaire.

SAVOIRS :
- Lecture de plan.
- Maniement d'outils tels que équerre, niveau, perceuses.
- Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit.

Compétences

  • - Ajuster et fixer les plaques de plâtre sur les structures métalliques ou en bois
  • - Appliquer des enduits, des bandes à joint
  • - Collaborer avec des équipes pour coordonner les travaux
  • - Découper les plaques de plâtre (placo) selon les mesures
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Poser des plafonds suspendus

Formations

  • - Plâtrerie (CAP Plâtrier - Plaquiste) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°17 : Electromécanicien (ne) (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - LAVINCOURT ()

Au sein de notre service public d'eau et d'assainissement, vous contribuez à assurer le bon fonctionnement de nos stations d'eaux potables et usées, réseaux et équipements électromécaniques. En CDI de droit privé, vous serez amené(e) à:

Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative (électricité, électromécanique, hydraulique, pneumatique)

Effectuer les réglages, dépannages et remplacements de pièces

Contribuer à la mise en conformité électrique des équipements

Participer à l'entretien des sites et des ouvrages (stations, réseaux, espaces verts)

Collaborer à la mise en place des programmes de maintenance avec le responsable

Intervenir sur les capteurs, vannes, pompes, préleveurs automatiques.

Proposer des améliorations techniques et anticiper les besoins de renouvellement

-Profil recherché:

Formation ou expérience en maintenance industrielle, électromécanique ou électrotechnique

Connaissances souhaitées en : instrumentation, automatisme, régulation, fontainerie

Sens de l'analyse, rigueur et autonomie

Respect des règles de sécurité et d'hygiène

Permis B obligatoire / EB apprécié

- Conditions de travail:

Temps complet - 35h hebdo (cycle 32h/38h)

Astreinte

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Électromécanique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SYNDICAT MIXTE DES EAUX DU SUD MEUSE

Offre n°18 : Mécanicien Poids Lourds (h/f)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Bettancourt-la-Ferrée ()

Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de véhicules automobiles, un-e Mécanicien Poids Lourds (H/F) à Bettancourt-la-Ferrée. Ce poste, à pourvoir en intérim pour une durée de deux mois, offre une opportunité de travailler à temps plein avec des horaires de journée.
En tant que Mécanicien Poids Lourds, vous jouerez un rôle essentiel dans la maintenance et la réparation des véhicules lourds, contribuant directement à la sécurité et à la performance de la flotte. Vous serez responsable de la vidange des moteurs et de l'entretien des embrayages, garantissant ainsi le bon fonctionnement des véhicules. Votre expertise technique sera mise à profit pour assurer la qualité des interventions et la satisfaction des clients.
Ce poste est à pourvoir dès le 16 septembre 2025, offrant une occasion de mettre en pratique vos compétences dans un environnement dynamique et stimulant.

Nous recherchons un professionnel rigoureux et passionné par la mécanique, avec une première expérience dans le domaine. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant développer ses compétences techniques tout en évoluant dans un secteur en constante évolution.
Compétences comportementales :

- Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
- Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux défis quotidiens de la mécanique.
- Sens du détail : pour garantir des interventions précises et efficaces.
Compétences techniques :

- Vidange des moteurs : maîtrise des techniques de vidange pour assurer la longévité des véhicules.
- Embrayage : connaissance approfondie des systèmes d'embrayage pour des réparations efficaces.
Le poste requiert un niveau de diplôme inférieur au BAC, mais une première expérience dans le domaine est un atout. Rejoignez-nous et participez activement à la performance de notre client dans le secteur du commerce de véhicules automobiles. Postulez dès maintenant pour intégrer une équipe dynamique et contribuer à des projets passionnants.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°19 : Conducteur super poids lourds (F/H)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Bettancourt-la-Ferrée ()

Quels défis passionnants vous réservent le poste de Conducteur super poids lourds (F/H) ?
Nous recherchons un professionnel qualifié pour assurer le transport sécurisé de marchandises volumineuses conformément aux règlementations en vigueur.

- Garantir le chargement, le transport et la livraison des marchandises dans les délais impartis et selon les normes de sécurité établies.
- Assurer l'entretien régulier du véhicule pour maintenir sa conformité aux normes de sécurité et de performance.
- Posséder la certification ADR et respecter strictement les règles de transport des matières dangereuses.

Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/semaines
- Salaire: 11.88 euros/heure


Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise se concentre sur la logistique et le commerce, vous offrant ainsi des perspectives de carrière prometteuses.

Offre n°20 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE ()

Nous recherchons un(e) technicien(ne) en construction pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que technicien(ne), vous serez responsable de la mise en œuvre de divers projet de construction, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le secteur du bâtiment et désireuse de contribuer à des projets variés.

Vos responsabilités :
- Réaliser des travaux de maçonnerie selon les plans fournis
- Lire et interpréter des plans et schémas pour assurer la conformité des travaux
- Utiliser des outils manuels et électriques pour effectuer des tâches de construction
- Effectuer le coffrage et coulage du béton pour diverses structures
- Appliquer des techniques de calfeutrage pour assurer l'étanchéité du bâtiment
- Collaborer avec d'autres corps de métier pour garantir l'avancement des projets
- Respecter les normes de sécurité sur le chantier

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • BOURBON ET CIE

Offre n°21 : Coordonnateur.rice de soins (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE ET MENIL SUR SAULX ()

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs.
Les 4 objectifs éducatifs du projet :
- Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif
- Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet
- Eviter la rupture pour gagner en confiance
- Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire

Description du poste :
L'équipe est composée de :
o Un ou une responsable des lieux de vie
o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps)
o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement)

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur territorial, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme, vos missions sont :
- de coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec les partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) et de faciliter l'accès aux soins et aux services en créant des partenariats de qualité ;
- de travailler en étroite collaboration avec le réseau de psychologues de l'association pour définir les besoins d'accompagnement en santé mentale ;
- de mettre à jour les informations en lien avec la santé de chaque jeune dans le logiciel SILAO (annuaire, rendez-vous, ordonnances, vaccins, etc.) ;
- de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur les Lieu de Vie dans sa dimension physique et psychique ;
- d'accompagner lorsque cela est nécessaire et possible les jeunes aux différents rendez-vous médicaux ;
- d'assurer la transmission régulière des informations par la réalisation de note de liaison mettant en lien les services de l'aide sociale de l'enfance et les services de soins concernés ;
- d'être garant.e du suivi et des conditions de délivrance des traitements médicamenteux assurée par l'équipe éducative et du partenariat avec les pharmacies et d'assurer la mission de pédagogie médicamenteuse auprès des jeunes et des équipes ;
- de participer à la rédaction des notes d'évolution, des bilans de fin de prise en charge et à la restitution de vos observations au jeune et à sa famille ;
- de travailler et d'établir un fonctionnement avec le permanent « référent soin » de chaque Lieu de vie ;
- de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions, de participer aux réunions d'équipe et d'apporter vos compétences au sein des équipes pluridisciplinaires ;
- en fonction des priorités établies avec les équipes, de proposer des ateliers sur le thème de la santé physique, vie amoureuse et sexuelle avec des supports éducatifs, en lien si vous le souhaitez avec les partenaires locaux (centre de santé sexuelle, associations) ;
- de participer aux réflexions communes de l'association et de vous former et enrichir vos connaissances en matière de psychologie en participant aux journées de Coordination, de prospectives et d'enrichissement de l'association.

Conditions de travail :
- Forfait cadre réduit 60% - 3 jours dont le mercredi qui est obligatoire
- Jours de RTT calculés chaque année (entre 8 et 10)
- 5 jours de congés supplémentaires / an
- Carte Déjeuner dont 50 % financé par l'association
- Mutuelle financée à 70 % par l'association
- Salaire à partir de 1633€ brut/mois

Prise de poste le 17 novembre 2025 - Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie à Ancerville et Ménil Sur Saulx

Compétences

  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Surveiller et évaluer l'application des protocoles de soins

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°22 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE et MENIL SUR SAULX ()

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est :
- de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur le Lieu de Vie dans sa dimension psychique ;
- de créer et coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec des partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) ;
- d'adapter votre accompagnement à chaque jeune accueilli ;
- de participer aux réunions d'équipe hebdomadaires et d'apporter vos compétences au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur la dimension psychique et l'analyse de la personnalité des enfants et des jeunes ;
- de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions ;
- de participer aux réflexions communes de l'association.

En fonction des priorités définies par l'équipe, et dans le cadre de votre autonomie technique et du respect de votre déontologie :
- Vous proposez des espaces de parole et d'écoute aux jeunes pris en charge (entretiens individuels ou collectifs) pour soutenir leur élaboration psychique ;
- Vous élaborez des propositions d'orientation vers des dispositifs de soins appropriés en lien avec le jeune, sa famille et l'ensemble des professionnels impliqués dans la prise en charge du mineur ;
- Vous participez à la rédaction des notes d'évolution, des bilans de fin de prise en charge et à la restitution de vos observations au jeune et à sa famille ;
- Vous maintenez l'actualisation des connaissances en matière de psychologie en participant notamment aux journées de Coordination, de prospectives et d'enrichissement de l'association.

Avantages
Jours de RTT calculés chaque année ( entre 4 et 6 ) et 5 jours de congés supplémentaires / an
Carte Déjeuner d'une valeur journalière de 8 € dont 50 % financé par l'association
Mutuelle Obligatoire financée à 70 % par l'association
Avantages CSE versés sous conditions
Parcours de formation sous conditions d'ancienneté
Prime de Transport versée chaque fin d'année
Accords d'entreprise

Forfait cadre à temps réduit à 60 % - 3 jours par semaine dont le mercredi qui est obligatoire
- Soit 130 jours travaillés/ an et 30 jours de congés payés / an

Recrutement dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau lieu de vie à Ancerville et Ménil-sur-Saulx
PRISE DE POSTE AU 17 NOVEMBRE

Formations

  • - Psychologie enfant adolescent (Psychologie Clinique) | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°23 : Charpentier bois poseur / Charpentière bois poseuse

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en lien avec le poste
    • 55 - NANT LE PETIT ()

Vous serez chargé(e) d'assembler les bois et panneaux de contreventement afin de constituer un mur ou un plancher en bois, ainsi que les éléments de la toiture puis selon le besoin du client, y ajouter les isolants et revêtements de façade dans le cadre de la conception de chalets en bois et maisons bois en kit ou chalets de loisirs.
des déplacements sont prévus pour intervention sur site d'implantation (permis B obligatoire)
Profil recherché
- Utilisation d'outils portatifs de coupe, de clouage, de vissage, de taille en sécurité
- Bonne lecture de plans
- Travail en sécurité et connaissance des gestes et postures
- Rigueur / contrôle / fiabilité dans l'exécution
- Respect de la qualité et des plannings
Une formation sera assurée en interne

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Monter et assembler des éléments de charpente
  • - Percer, visser et clipper les différents éléments de la structure en vue de préparer la manoeuvre de couverture
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers

Entreprise

  • J.F.R. NATURE ET BOIS

Offre n°24 : Agent / Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - Sommelonne ()

Description du poste :
La société EETM, située dans la ville d'Ancerville(55) à côté de Saint-Dizier(52), est une entreprise innovante et dynamique dans le secteur de l'industrie. Forte de plusieurs années d'expérience, EETM s'est imposée comme un acteur majeur grâce à son engagement envers l'innovation technologique et la qualité de ses produits.
Notre mission est de fournir des solutions de parachèvements (meulage, ébarbage, grenaillage, peinture, contrôle) , répondant aux besoins spécifiques de nos clients. Nous mettons un point d'honneur à intégrer des technologies de pointe dans nos processus de production, afin de garantir des résultats optimaux et une efficacité accrue. Rejoindre EETM, c'est intégrer une équipe passionnée et dévouée, où chaque collaborateur contribue activement à notre succès collectif. Nous offrons un environnement de travail stimulant, propice à l'épanouissement professionnel et personnel. Chez EETM, nous croyons en la force du travail d'équipe et en la valorisation des compétences de chacun. Nous vous invitons à découvrir nos valeurs et à vous engager avec nous dans cette aventure industrielle passionnante.
En tant qu'Ébarbeur(se) sur cellule robotisée, vous aurez la responsabilité de participer activement à la finition des pièces après la phase de fabrication par robot. Ce métier, bien que physique, nécessite une grande dextérité et une rigueur sans faille pour assurer la qualité des produits finis. Votre rôle sera crucial pour garantir que chaque pièce répond aux standards élevés de qualité exigés par nos clients.
Vous serez en charge de contrôler les pièces ébarbées, de vérifier leur conformité et de les préparer pour les étapes suivantes de la production.
Votre capacité à gérer simultanément l'ébarbage des pièces et la production sur la cellule robotisée sera un atout majeur pour notre équipe.
Vous aurez l'opportunité de travailler sur des machines de pointe et de développer vos compétences techniques dans un environnement dynamique et innovant.
Votre rôle sera également de garantir le bon fonctionnement de la cellule robotisée, en veillant à ce que les pièces soient correctement alimentées et que les processus de production se déroulent sans accroc.
Votre vigilance et votre sens de l'organisation seront essentiels pour maintenir une production fluide et efficace.
Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e), avec une expérience de 0 à 2 ans dans un environnement industriel similaire.
Aucun niveau d'étude minimum n'est requis, ce qui fait de ce poste une opportunité idéale pour les talents débutants souhaitant se lancer dans une carrière industrielle. Une connaissance de base sur les cellules robotisées est un plus, mais il n'est pas nécessaire de savoir programmer ou lire des plans pour ce poste.
Vous devez posséder une bonne dextérité manuelle et une rigueur exemplaire pour effectuer les finitions des pièces avec précision. Votre capacité à gérer votre temps et à voir quelles sont les tâches prioritaires sera cruciale pour assurément une production efficace et de qualité. Vous devez également être capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec l'équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'initiative, votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler dans un environnement en constante évolution. Rejoindre SAS EETM, c'est l'opportunité de développer vos compétences techniques, de travailler sur des projets innovants et de faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse.

Offre n°25 : Approvisionneur planificateur H/F

  • Publié le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 55 - Brillon-en-Barrois ()

Vous aimez quand les choses arrivent au bon moment, au bon endroit, avec les bons volumes ? Temporis Bar-le-Duc recherche un(e) approvisionneur / planificateur prêt(e) à prendre le contrôle des flux matières et de la planification des outils de production aux alentours de Brillon-en-Barrois.
Vos missions : orchestrer les approvisionnements et les plannings de production, gérer les décalages de délais, jouer les chefs d’orchestre entre les besoins clients, les contraintes techniques, les stocks et les fournisseurs. Analyser, anticiper, relancer, ajuster… bref : piloter. Traiter les réclamations et soutenir l’équipe commerciale et être le point de contact privilégié des fournisseurs, transporteurs et autres acteurs de la supply chain.
Vos qualités : une bonne aisance relationnelle, de l’organisation et une maîtrise de la gestion de priorités. Une expérience confirmée en industrie ou dans un secteur similaire est souhaitée.
Votre rémunération sera de 12.50€ de l’heure avec prime vacances et indemnités kilométriques, à cela s'ajoutent 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission !
Cette mission intérimaire peut se transformer en longue aventure alors n’hésitez plus : envoyez votre CV ou appellez l’agence Temporis Bar le Duc !
Vous pouvez nous joindre par téléphone au ou en agence du Lundi au Vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h! (plus d'infos sur www.temporis.fr)
Rejoindre Temporis, c'est aussi bénéficier de la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie, le CE, le CET rémunéré à 5%, et tous les avantages liés à nos partenaires comme le FASTT (Location d'automobiles, garde d'enfants...)

Entreprise

  • Temporis Bar le Duc

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°26 : Vendeur (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Bettancourt-la-Ferrée ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste
vendeur comptoir F/H en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***En tant qu'Apprenti(e) Vendeur(se) Comptoir LS en alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur expérimenté et participerez activement à l'accueil, au conseil et à la satisfaction des clients. Vous contribuerez à la gestion du comptoir, à la mise en rayon des produits et à l'amélioration de l'expérience client au sein de notre agence.
Vos principales missions :
✅ Accueillir et conseiller les clients en fonction de leurs besoins
✅ Assurer la vente et la promotion des produits
✅ Gérer les encaissements et suivre les commandes
✅ Participer à la mise en rayon et à la gestion des stocks
✅ Travailler en équipe pour garantir un service de qualité
Description du profil :***Dynamique, motivé(e) et avec un bon esprit d'équipe***Tu as le sens du commerce et du service client***Autonome, rigoureux(se) et à l'aise en magasin

Offre n°27 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 55 - Haironville ()

Description du poste :
Vous avez envie de travailler dans un atelier de production ? Vous avez une première expérience dans l'industrie ?
Nous vous proposons une longue mission !
Au sein d'un atelier , votre quotidien est :
L'approvisionnement de la machine
Le contrôle de la fabrication
L'emballage de colis et de la préparation de colis
Le chargement dans les espaces de stockage à l'aide d'un pont commande au sol (formation possible) Le travail posté ne vous fait pas peur ? Envie de vous investir sur du long terme ?
Postulez !
+ 10% IFM
+ 10 % congés payés.
+ 13eme mois
En devenant salarié(e) intérimaire Manpower, vous cumulez plusieurs avantages :
- CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages...
- CSE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end....
- un Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% (voir conditions en agence) !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°28 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Bettancourt-la-Ferrée ()

Description du poste :
L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de BETTANCOURT LA FERREE recherche un Paysagiste pour un poste en CDI.
Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L'entretien du matériel et outillage mis à disposition.
Les avantages :
Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 2000€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience.
En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
- Travail en équipe
Poste à pourvoir : dès que possible
Description du profil :
Issu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Offre n°29 : RESPONSABLE UAP (ATELIER) H/F

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 55 - STAINVILLE ()

Le(la) Responsable d'UAP (Unité Autonome de Production) est rattaché(e) au Responsable de Production de l'Atelier Taillage et Dépistage du site de la Compasserie. Le site réalise toutes les étapes d'assemblage, de contrôle et d'expédition de produits de taillage, dépistage et optométrie. Le(la) Responsable d'UAP a la responsabilité hiérarchique de l'UAP Lecteurs numériques et Instruments de Dépistage.
A ce titre, il(elle) prend en charge les missions suivantes : 
- S'assurer et faire respecter les règles de sécurité en vigueur des biens et des personnes.
- Manager l'équipe de son périmètre (15 à 20 personnes) : organisation de l'atelier pour répondre aux besoins de nos clients, évaluation et développement des compétences, entretiens individuels, identification des besoins en formation.
- Être garant(e) de la qualité, du respect des volumes, des coûts et des délais des produits fabriqués.
- Organiser et mettre en œuvre la démarche d'amélioration continue au sein de l'atelier.
- Accompagner le lancement de nouveaux process (évolution technologique, organisationnelle, nouveaux produits.).
- Appliquer et faire appliquer les standards du système de management QHSE.
- Etablir et communiquer les indicateurs de pilotage de l'atelier.
Horaires : journée.Ce poste intéressera une personne avec un niveau de connaissances équivalent à Bac+2 à dominante mécanique productique, avec 5 à 10 ans d'expérience en responsabilité de production ou Bac+5 en gestion de production ou Ingénieur généraliste avec 3 ans d'expérience au sein d'un service méthodes / études ou en responsabilité de production.
Compétences techniques : Bonnes connaissances des process d'assemblage et des technologies associées, maîtrise des outils informatiques de type ERP et Suite office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint et SharePoint), analyses statistiques, Lean Manufacturing, suivi budgétaire, anglais technique.
Compétences comportementales : Sens de l'organisation et réactivité, rigueur, capacités relationnelles et de négociation, curiosité intellectuelle, courage managérial, gestion du stress, pédagogie, orientation résultats, leadership.
Ce poste requiert de bonnes aptitudes à fédérer les équipes et les engager dans une logique d'atteinte des objectifs et de résultats. Pour réussir dans ce poste, vous devrez démontrer de réelles aptitudes au management de terrain, un esprit de service orienté client, une forte capacité à travailler en collaboration avec les services connexes à la production.
« En rejoignant Essilor, vous allez trouver votre place au cœur de notre département - La Meuse. Elle doit sa magie à sa nature et à son environnement de qualité, à son histoire, sa gastronomie, ses loisirs actifs fêtes et autres festivals. ».

Offre n°30 : operateur de production H/F

  • Publié le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 52 - Chamouilley ()

Envie que ça tourne rond ? On a une ligne qui t'attend!

Tes missions:
- ALIMENTER ET SURVEILLER LES MACHINES DE PRODUCTION
- CONTRÔLER LA QUALITÉ DES PRODUITS EN COURS DE FABRICATION ET EN SORTIE DE LIGNE.
- EFFECTUER LES RÉGLAGES NÉCESSAIRES SUR LES ÉQUIPEMENTS POUR GARANTIR UNE PRODUCTION OPTIMALE.
- MANIPULER LES PRODUITS EN RESPECTANT LES CONSIGNES DE SÉCURITÉ.
- PARTICIPER À L'ENTRETIEN COURANT DES MACHINES ET À LA MAINTENANCE DE PREMIER NIVEAU.

Vous maitrisez du bout des doigts ces missions, alors contactez-vite Alexia et Manuella au ou rdv à l'agence.

Entreprise

  • Temporis Saint Dizier

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°31 : Poseur de menuiseries extérieures F/H - Daniel Moquet signe vos clôtures (H/F)

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 15/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - BETTANCOURT LA FERREE ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de BETTANCOURT LA FERREE recherche un Poseur de menuiseries extérieures pour un poste en CDI.
Vos missions principales sont :

- Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle)
- Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...)
- Installer des portails et portillons et contrôle d'accès
- Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...)
- Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium
- Mener à bien la réalisation des chantiers confiés.
- Tenir à jour les dossiers de suivi de chantier et réaliser la réception des chantiers.
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ;
- Entretenir le matériel et outillages mis à disposition.

La rémunération et les avantages :
Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 2000€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience.

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
- Travail en équipe

Poste à pourvoir : dès que possibleIssu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos clôtures

    Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos allées compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée DANIEL MOQUET SIGNE VOS CLOTURES. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports.

Offre n°32 : Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées (H/F)

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 15/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - BETTANCOURT LA FERREE ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de BETTANCOURT LA FERREE recherche un Paysagiste pour un poste en CDI.
Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L'entretien du matériel et outillage mis à disposition.

Les avantages :

Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 2000€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience.

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
- Travail en équipe

Poste à pourvoir : dès que possibleIssu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.

Offre n°33 : Jardinier paysagiste F/H - Daniel Moquet Signe Vos Jardins (H/F)

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 15/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - BETTANCOURT LA FERREE ()

L'entreprise Daniel Moquet Signe Vos Jardins de BETTANCOURT LA FERREE recherche un Jardinier paysagiste pour un poste en CDI.
Vos missions principales sont :

- Entretenir et nettoyer les extérieurs chez les particuliers (tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, entretien des massifs)
- Créer des espaces et massifs paysagers (conception, aménagement, plantation)
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients
- Gérer l'organisation du chantier et l'entretien du matériel

La rémunération et les avantages :

Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 2000€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience.

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grand déplacement, avec prise en charge des frais de repas.

- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
- Travail en équipe

Poste à pourvoir : dès que possibleIssu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet Signe Vos Jardins

    Depuis près de 45 ans, Daniel Moquet et son équipe mettent tout en œuvre pour redonner un second souffle aux extérieurs des particuliers en aménageant les allées, cours et terrasses mais également les portails, clôtures et pergolas ! Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de créer un nouveau concept : DANIEL MOQUET SIGNE VOS JARDINS, spécialisé dans la taille, l'entretien et la création paysagère chez les particuliers.

Offre n°34 : Ebarbeur(se) sur cellule robotisée H/F

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - Savonnières-en-Perthois ()

En tant qu'Ébarbeur(se) sur cellule robotisée, vous aurez la responsabilité de participer activement à la finition des pièces après la phase de fabrication par robot. Ce métier, bien que physique, nécessite une grande dextérité et une rigueur sans faille pour assurer la qualité des produits finis. Votre rôle sera crucial pour garantir que chaque pièce répond aux standards élevés de qualité exigés par nos clients.
Vous serez en charge de contrôler les pièces ébarbées, de vérifier leur conformité et de les préparer pour les étapes suivantes de la production.
Votre capacité à gérer simultanément l'ébarbage des pièces et la production sur la cellule robotisée sera un atout majeur pour notre équipe.
Vous aurez l'opportunité de travailler sur des machines de pointe et de développer vos compétences techniques dans un environnement dynamique et innovant.
Votre rôle sera également de garantir le bon fonctionnement de la cellule robotisée, en veillant à ce que les pièces soient correctement alimentées et que les processus de production se déroulent sans accroc.
Votre vigilance et votre sens de l'organisation seront essentiels pour maintenir une production fluide et efficace.Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e), avec une expérience de 0 à 2 ans dans un environnement industriel similaire.
Aucun niveau d'étude minimum n'est requis, ce qui fait de ce poste une opportunité idéale pour les talents débutants souhaitant se lancer dans une carrière industrielle. Une connaissance de base sur les cellules robotisées est un plus, mais il n'est pas nécessaire de savoir programmer ou lire des plans pour ce poste.
Vous devez posséder une bonne dextérité manuelle et une rigueur exemplaire pour effectuer les finitions des pièces avec précision. Votre capacité à gérer votre temps et à voir quelles sont les tâches prioritaires sera cruciale pour assurément une production efficace et de qualité. Vous devez également être capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec l'équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'initiative, votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler dans un environnement en constante évolution. Rejoindre SAS EETM, c'est l'opportunité de développer vos compétences techniques, de travailler sur des projets innovants et de faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse.

Offre n°35 : DIRECTEUR COMMUNICATION & MARKETING DIGITAL - INDEPENDANT (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Expérience exigée
    • 55 - Isle-en-Rigault ()

MISSIONS
Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants !
Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat.
Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ?
Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau !
Notre concept :
Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance.
Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ...
Nous vous apportons :
- Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
- Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
- Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
- Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
- Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
- Un collectif pour ne jamais être seul.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
- Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme
- Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
- Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés
- Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement.
- Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre.
PROFIL RECHERCHE
Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans
Aptitudes opérationnelles fortes
Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants
Compétence managériale
Statut franchisé (droits d'entrée + redevance)
Aptitude commerciale
Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !

Entreprise

  • Bras droit des dirigeants

    Bras droit des dirigeants

Offre n°36 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 55 - Combles-en-Barrois ()

Description de l'offre :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de 55000 Bar-le-Duc FRANCE


VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES

En autonomie, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires les soirs / les week-ends / en semaine pour :

* L'entretien du cadre de vie
* L'aide aux déplacements et à l'hygiène
* La préparation et l'accompagnement aux repas
* L'accompagnement aux sorties et activités

Au-delà de ces mission, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur.

Description de l'entreprise :
Azaé Bar le Duc fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Bar le Duc

Offre n°37 : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)

  • Publié le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Chamouilley ()

L'agence SUPPLAY de Saint-Dizier recherche pour l'un de ses clients des conducteurs de ligne H/F.

Vos missions principales :

Surveiller et assurer le bon déroulement des opérations de fin de ligne de production (conditionnement, palettisation, étiquetage)
Effectuer les réglages simples des équipements en fin de ligne
Détecter et alerter en cas d'anomalie (blocage, défaut qualité, panne mécanique)
Contrôler la qualité visuelle des produits finis (conformité, emballage, étiquettes)
Veiller au respect des cadences de production
Assurer le nettoyage et l'entretien de la zone de travail
Renseigner les documents de production ou systèmes informatiques
Collaborer avec les conducteurs de ligne, les techniciens de maintenance et le service qualité

Rigueur et sens de l'observation
Réactivité en cas de dysfonctionnement
Esprit d'équipe et bon relationnel
Respect strict des consignes de sécurité, qualité et hygiène
À l'aise avec les environnements automatisés
Poste en 3*8

Entreprise

  • SUPPLAY SAINT DIZIER

Offre n°38 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°39 : Conductrice/Conducteur de car (H/F) - Saint Dizier

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 52 - BETTANCOURT LA FERREE ()

Transdev recrute un Conductrice/Conducteur de Car (H/F)

Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires
Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires.
Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles.
Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité

Votre destination
Votre destination sera le site de Transdev Grand Est Saint-Dizier, vous êtes rattaché(e) au Directeur d'Exploitation.

Votre feuille de route
Votre prise de service se déroulera à SAINT DIZIER (52)

Vos missions sont :

- D'assurer les transports urbains en respectant les itinéraires et horaires définis.
- D'assurer une conduite souple et adaptée afin de garantir le confort de vos voyageurs.
- De respecter les réglementations en vigueur et adopter une attitude éco-responsable.
- De s'assurer des conditions optimales de sécurité et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents.
- D'inciter les voyageurs à valider leurs titres de transport.
- De veiller au bon fonctionnement de votre véhicule et signaler au service maintenance tout incident ou dysfonctionnement.
- D'informer votre hiérarchie des problèmes rencontrés lors de votre service et proposer des pistes d'amélioration.
Vos atouts
Votre parcours de formation de niveau 3ème ou CAP, vous disposez d'un permis D et d'une FIMO option « voyageurs ».
Courtois, vous disposez d'un bon relationnel et avez le goût du service client. Passionné par les métiers de la conduite, vous êtes ponctuel et réactif.
Rigoureux et disponible, vous faites preuve d'autonomie.

A savoir
- Temps plein, CDI pour le réseau urbain de Saint Dizier
- Rémunération : 12.79€

Types de primes et de gratifications :
13ème Mois
Mutuelle entreprise / intéressement
Primes
Prévoyance
CE

Entreprise

  • Transdev

    Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de no...

Offre n°40 : Jardinier / Jardinière paysagiste (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Bettancourt-la-Ferrée ()

Description du poste :
L'entreprise Daniel Moquet Signe Vos Jardins de BETTANCOURT LA FERREE recherche un Jardinier paysagiste pour un poste en CDI.
Vos missions principales sont :
- Entretenir et nettoyer les extérieurs chez les particuliers (tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, entretien des massifs)
- Créer des espaces et massifs paysagers (conception, aménagement, plantation)
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients
- Gérer l'organisation du chantier et l'entretien du matériel
La rémunération et les avantages :
Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 2000€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience.
En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grand déplacement, avec prise en charge des frais de repas.
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
- Travail en équipe
Poste à pourvoir : dès que possible
Description du profil :
Issu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Offre n°41 : Conducteur de chantier (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Bettancourt-la-Ferrée ()

Description du poste :
L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de BETTANCOURT LA FERREE recherche un Clôturiste pour un poste en CDI.
Vos missions principales sont :
- Réaliser la transformation des terrains
- Maçonnerie paysagère (seuil, pilier...)
- Mettre en place des clôtures (PVC, Aluminium, bois et acier)
- Contrôle d'accès
- Gérer l'organisation des chantiers
- Apporter des conseils et des réponses aux clients à leurs demandes
- Entretenir le matériel
- Tenir à jour les dossiers suivis de chantier
La rémunération et les avantages :
Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 2000€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience.
En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
- Travail en équipe
Poste à pourvoir : dès que possible
Description du profil :
Issu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Offre n°42 : CHAUDRONNIER (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - BETTANCOURT LA FERREE ()

Préparer et régler la machine de découpe laser

Charger les tôles sur la table de découpe.

Lire et interpréter les plans et gammes de fabrication.

Lancer les programmes de découpe, contrôler le bon déroulement des opérations.

Vérifier la conformité des pièces découpées .

Effectuer l'entretien de premier niveau de la machine.

Formation Bac Pro technicien en chaudronnerie industrielle, ou équivalent.

Expérience souhaitée en découpe laser ou sur machine à commande numérique.

Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité.

Entreprise

  • SUPPLAY VITRY LE FRANCOIS

Offre n°43 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 55 - BRILLON EN BARROIS ()

Description de l'offre :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie bar le duc, brillons en barrois, combles en barrois, naives-rosières, rosières, fains-veel.


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

De manière autonome, vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien.

Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.

Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.

Description de l'entreprise :
Azaé Bar le Duc fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Bar le Duc

Offre n°44 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 55 - COMBLES EN BARROIS ()

Description de l'offre :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie bar le duc, brillons en barrois, combles en barrois, naives-rosières, rosières, fains-veel.


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

De manière autonome, vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien.

Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.

Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.

Description de l'entreprise :
Azaé Bar le Duc fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Bar le Duc

Offre n°45 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - CHAMOUILLEY ()

Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de eurville bienville (52), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Saint-Dizier fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Saint-Dizier

Offre n°46 : CARISTE (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - CHAMOUILLEY ()

Missions :

Déchargement et rangement en stock pour la production (chariot équipé d'une pince)

Préparation des échantillons et demi-palettes pour les clients

Gestion des navettes automatiques LGV (déblocage, remise en route dans d'allées si perte de signal, ...) pour la mise en stock.

Évacuation des presses de la production et chargement de celles-ci dans un camion

Si besoin chargement des camions de palettes produits finis

Vous justifiez de 12 mois d'expérience sur un poste similaire.

Votre esprit d'équipe et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.

Habilitation nécessaire : Caces R489

Salaire proposé : 11,88 EUR brut par heure(s) .

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH SAINT DIZIER

Offre n°47 : Axeo Services - Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 52 - BETTANCOURT LA FERREE ()

Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices.
Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels.
L'agence AXEO Services recherche, un(e) auxiliaire de vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel.
Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de personnes âgées, et/ou en situation de handicap, dans le cadre :
Entretien du logement et du linge
Aide au quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas)
Accompagner dans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives)
Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous !
Vous aurez des missions régulières avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Secteur Saint Dizier
Vos avantages :
· CDI
· Mutuelle
· Frais de déplacement pris en charge
· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)
· Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients bénéficiaires)
· Formations
· Evolution possible
· Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .)
Vous êtes diplômé(e) de niveau 3 (CAP/BEP) ou expérimenté(e) ou vous avez véritablement envie d'apprendre un métier.
Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des bénéficiaires.

Entreprise

  • Axeo Services

    Depuis 2006, AXEO Services, spécialiste des services aux particuliers et aux professionnels, propose la plus large gamme de prestations offrant simplicité, efficacité et qualité. AXEO Services, c'est un savoir-faire éprouvé mis en œuvre par des professionnels rigoureusement sélectionnés, formés et régulièrement contrôlés dans 220 agences en France.

Offre n°48 : Magasinier / Magasinière cariste (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Chamouilley ()

Description du poste :
En industrie, vous approvisionnez les chaines de production, participez au chargement et au déchargement de camions.
Vous mettez les marchandises en stock et les rentrez dans l'informatique.
Travail de journée ou en 2*8 si besoin
Mission renouvelable
Description du profil :
CACES 1B 3 5 obligatoires
Expérience exigée sur poste similaire de 2ans minimum
Compétences en gestion de stocks et utilisation de l'informatique

Offre n°49 : Axeo Services - Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 05/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 52 - BETTANCOURT LA FERREE ()

Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices.
Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels.
L'agence AXEO Services recherche, un(e) auxiliaire de vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Plein.
Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de personnes âgées, et/ou en situation de handicap, dans le cadre :
Entretien du logement et du linge
Aide au quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas)
Accompagner dans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives)
Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous !
Vous aurez des missions régulières avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile.
Vos avantages :
· CDI
· Mutuelle
· Frais de déplacement pris en charge
· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)
· Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients bénéficiaires)
· Formations
· Evolution possible
· Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .)
Vous êtes diplômé(e) de niveau 3 (CAP/BEP) ou expérimenté(e) ou vous avez véritablement envie d'apprendre un métier.
Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des bénéficiaires.

Entreprise

  • Axeo Services

    Depuis 2006, AXEO Services, spécialiste des services aux particuliers et aux professionnels, propose la plus large gamme de prestations offrant simplicité, efficacité et qualité. AXEO Services, c'est un savoir-faire éprouvé mis en œuvre par des professionnels rigoureusement sélectionnés, formés et régulièrement contrôlés dans 220 agences en France.

Offre n°50 : Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 55 - Haironville ()

Description du poste :
Êtes-vous prêt(e) à transformer la communication en devenant Coordinateur Commercial Export (F/H) exceptionnel(le) ?
Rejoignez notre client pour coordonner efficacement les commandes et garantir une communication fluide avec les parties prenantes internes et externes
- Assurer la réception des commandes en vérifiant la disponibilité, la tarification et les délais
- Traiter les commandes non conformes et résoudre les litiges avec les services internes
- Répondre aux demandes des clients concernant les délais et prix, et maintenir un niveau de service optimal
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 4/mois
- Salaire: 12.5 euros + d'autres primes
Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Coordinateur Commercial Export avec 4 ans d'expérience pour gérer efficacement les relations commerciales internationales.
- Maîtrise de plusieurs langues étrangères essentielle pour faciliter la communication avec les filiales et clients export
- Compétences en gestion des commandes, vérification des tarifs et conformité des délais demandés
- Expérience en résolution de litiges et traitement des commandes incompatibles avec les équipes internes
- Connaissances approfondies en douanes et trade execution ; certification dans ce domaine est un atout
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Offre n°51 : "agent arboricole Saisonnier F-H" (H/F)

  • Publié le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
    • 55 - Cousances-les-Forges ()

"""Canton de Bar-le-Duc, exploitation arboricole recherche un Agent arboricole H/F en CDD saisonnier temps plein de 1 mois environ. Vos missions : éclaircissage, récolte, opération de tri et de calibrage, conditionnement... Poste à pourvoir dès que possible. Salaire : SMIC"""

Offre n°52 : ASSISTANT COMMERCIAL BILINGUE (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 55 - HAIRONVILLE ()

Notre client, basé à HAIRONVILLE, est un acteur majeur de la production et de la transformation de métaux, offrant des solutions innovantes aux besoins industriels les plus exigeants.Êtes-vous prêt(e) à transformer la communication en devenant Coordinateur Commercial Export (F/H) exceptionnel(le) ?
Rejoignez notre client pour coordonner efficacement les commandes et garantir une communication fluide avec les parties prenantes internes et externes
- Assurer la réception des commandes en vérifiant la disponibilité, la tarification et les délais
- Traiter les commandes non conformes et résoudre les litiges avec les services internes
- Répondre aux demandes des clients concernant les délais et prix, et maintenir un niveau de service optimal
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 4/mois
- Salaire: 12.5 euros + d'autres primes
Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.

Offre n°53 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 55 - BRILLON EN BARROIS ()

Description du poste :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !
Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie bar le duc, brillons en barrois, combles en barrois, naives-rosières, rosières, fains-veel.
LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES
De manière autonome, vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien.
Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.
Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
Description du profil :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
.Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin.
Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes convalescentes / personnes âgées / personnes en situation de handicap / personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer/ maladie de charcot
Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
AVEC AZAÉ BAR LE DUC, VOUS BÉNÉFICIEZ.
· D'un CDI,pour le soir, à partir de 14h00 jusque 20h30 Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
· D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
· La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°54 : Pontier / Pontière (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 55 - Haironville ()

Description du poste :
L?a conduite au sol n'a aucun secret pour vous ? On a le défi qu'il vous faut ! Vos principales missions :
- Préparation des commandes : S'assurer que les produits sélectionnés sont exacts et correctement emballés.
- Coordination des envois : Organiser les expéditions avec les transporteurs et choisir les modes de transport les plus adaptés.
- Gestion des stocks : Utiliser des systèmes informatiques pour enregistrer les mouvements et maintenir l'inventaire à jour.
- Chargement et déchargement : Assurer le chargement et le déchargement des marchandises à l'aide d'un pont sol
Pourquoi ce poste est pour vous ?
- Vous avez des connaissances des procédures d'expédition : Compréhension approfondie des processus logistiques.
- Votre relationnel est votre point fort : Efficacité dans les échanges avec les transporteurs et les clients.
- Vous aimez résoudre des problèmes : Aptitude à résoudre rapidement les problèmes liés aux envois.
- Vous avez le permis PONT SOL
Postulez, pour vous investir dans une mission à long terme !
Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée :
- Compte Epargne Temps (8%)
- Mutuelle et prévoyance.
- Aide au logement .
- Prêts bancaires
- Formations et carrières
- L'application mobile 'Mon Manpower '
Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés.
Grâce à votre fidélité, vous aurez également :
- La gestion des absences et congés
- Le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ....)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°55 : DAF INDEPENDANT (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Expérience exigée
    • 55 - Isle-en-Rigault ()

MISSIONS
Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants !
Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat.
Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ?
Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau !
Notre concept :
Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance.
Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ...
Nous vous apportons :
- Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
- Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
- Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
- Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
- Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
- Un collectif pour ne jamais être seul.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
- Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme
- Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
- Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés
- Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement.
- Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre.
PROFIL RECHERCHE
Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans
Aptitudes opérationnelles fortes
Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants
Compétence managériale
Statut franchisé (droits d'entrée + redevance)
Aptitude commerciale
Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !

Entreprise

  • Bras droit des Dirigeants

    Bras droit des Dirigeants

Offre n°56 : Technicien de maintenance industrielle - 2x8 (H/F)

  • Publié le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 52 - Chancenay ()

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions Techniques et Scientifiques liées à l'Industrie.

Nous recherchons, pour une industrie basée proche de Chancenay, un(e)
technicien(ne) de maintenance.

Vous travaillez en horaires 2x8. 

VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES :

* Intervenir rapidement en cas de panne sur l'ensemble du parc
machines
* Assurer la maintenance préventive et périodique des équipements,
et renseigner les supports de suivi associés.
* Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les
performances des machines 
* Participer aux travaux d'amélioration continue et
d'aménagement des postes en apportant votre expertise technique.
* Communiquer et documenter les interventions 
* Apporter un appui technique aux équipes de production : conseils,
assistance, formation.

Issu(e) d'une formation technique en maintenance industrielle, vous
possédez une première expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste
similaire. 

Vous avez impérativement de l'expérience en industrie. 

Vous avez de solides compétences en mécanique et électricité. Des
compétences en automatisme seront appréciées. 

Entreprise

  • Talents Industrie

Offre n°57 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Chancenay ()

Description du poste :
Nous recherchons, pour une industrie basée proche de Chancenay, un(e)
technicien(ne) de maintenance.
Vous travaillez en horaires 2x8.
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES :***Intervenir rapidement en cas de panne sur l'ensemble du parc
machines
* Assurer la maintenance préventive et périodique des équipements,
et renseigner les supports de suivi associés.
* Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les
performances des machines
* Participer aux travaux d'amélioration continue et
d'aménagement des postes en apportant votre expertise technique.
* Communiquer et documenter les interventions
* Apporter un appui technique aux équipes de production : conseils,
assistance, formation.
Description du profil :
Issu(e) d'une formation technique en maintenance industrielle, vous
possédez une première expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste
similaire.
Vous avez impérativement de l'expérience en industrie.
Vous avez de solides compétences en mécanique et électricité. Des
compétences en automatisme seront appréciées.

Offre n°58 : Gestionnaire de paie / SILAE (H/F)

  • Publié le 07/09/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE ()

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :

-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)

Ce poste vous intéresse ?

Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !


Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.

Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°59 : Cariste (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - CHAMOUILLEY ()

Description du poste :
Missions :
Déchargement et rangement en stock pour la production (chariot équipé d'une pince)
Préparation des échantillons et demi-palettes pour les clients
Gestion des navettes automatiques LGV (déblocage, remise en route dans d'allées si perte de signal, ...) pour la mise en stock.
Évacuation des presses de la production et chargement de celles-ci dans un camion
Si besoin chargement des camions de palettes produits finis
Description du profil :
Vous justifiez de 12 mois d'expérience sur un poste similaire.
Votre esprit d'équipe et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Habilitation nécessaire : Caces R489
Salaire proposé : 11,88 EUR brut par heure(s) .

Offre n°60 : ÉLECTROMÉCANICIEN (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - CHAMOUILLEY ()

Électromécanicien H/F

Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques.

Diagnostiquer les pannes, réparer et remplacer les composants défectueux.

Installer, ajuster et calibrer les machines et les équipements.

Collaborer avec les équipes de production pour assurer un fonctionnement optimal des équipements.

Participer à l'amélioration continue des processus.

-Diplôme en électromécanique, maintenance industrielle ou domaine connexe.

-Expérience pratique dans la maintenance d'équipements électromécaniques.

-Connaissance approfondie des systèmes électriques, mécaniques et hydrauliques.

-Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et mécaniques.

-Compétences en diagnostic de panne et en résolution de problèmes.

Certificats requis :

Habilitation électrique Basse tension

Habilitation électrique Haute tension

Vous justifiez de 12 mois d'expérience sur un poste similaire.

Votre esprit d'équipe et votre autonomie sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.

Salaire proposé : 12,5 EUR brut par heure(s) .

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH SAINT DIZIER

Offre n°61 : Travailleur Social - CDD - Adoma (52) H/F

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 52 - BETTANCOURT LA FERREE ()

Au côté de la Directrice d'Hébergement Adjointe et de l'équipe pluridisciplinaire, assurer l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction du dossier de demande d'asile.

Assurer :
- La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;
- L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ;
- La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ;
- Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ;
- La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.
Contribuer :
- A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
- A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
- Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation.
-Contribuer à la qualité de l'accueil et garantir le respect des droits des personnes hébergées
- Assurer le respect de la règlementation et des procédures
L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l'Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires.

Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus :
- Une formation supérieure Bac+2/3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d'une formation universitaire dans le champ du social
- Une expérience similaire de 2 à 5 années
- Une maîtrise des fondamentaux de l'action sociale et des dispositifs de droit commun
- Un bon relationnel, une capacité d'adaptation et une appétence pour le travail en équipe
- De la réserve et de la distanciation

Rejoindre Adoma,

C'est bénéficier d'avantages sociaux :
. Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an
. Compte Épargne temps
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE

C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante

Entreprise

  • ADOMA

    Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du Groupe CDC Habitat, loge et héberge plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. L'intérêt général est au centre de nos préoccupations, ainsi que celui de nos 3000 collaborateurs. Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés...

Offre n°62 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Chamouilley ()

Description du poste :
Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel où la qualité et la rigueur sont essentielles ? Notre client recrute un Conducteur de ligne (H/F/D) afin de renforcer ses équipes. Vous serez amené à assurer la production tout en veillant au respect des process de qualité, des volumes attendus et des délais. Votre rôle central consistera à contribuer activement au bon fonctionnement et au réglage de l'ensemble des lignes de fabrication.
Vos principales missions :
- Régler les machines selon les produits à fabriquer
- Lire et appliquer les consignes de production sur la feuille de commande
- Approvisionner les machines (papier, colle, mandrin) selon les besoins
- Produire les commandes dans le respect des critères de quantité, qualité et sécurité
- Contrôler la concentration de la colle pour chaque produit
- Ajuster le réglage des machines en fonction des besoins
- Contrôler la conformité des produits finis
- Nettoyer, entretenir et maintenir sa machine en bon état
- Évacuer les rebuts et veiller à la propreté de son poste
- Appliquer les procédures de fermeture d'usine et les normes de sécurité
- Contrôler la qualité des matières premières et du produit fabriqué
- Remplir les documents de production et assurer la traçabilité
- Communiquer les consignes à l'équipe suivante
- Aider ou remplacer un opérateur ou aider le responsable fin de ligne, selon les besoins
Poste en 3X8
Rémunération: Smic + primes
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Une première expérience sur un poste similaire en environnement industriel est appréciée. Vous connaissez et appliquez les procédures propres à votre poste. Compétences attendues pour le poste :
- Capacité à conduire l'ensemble des lignes de production de l'usine
- Capacité à utiliser un pont-roulant et un chariot élévateur (CAT3)
- Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches
- Lecture et application de consignes techniques
- Respect strict des règles de sécurité et des procédures internes
- Facilité à travailler en équipe et à assurer la continuité entre les équipes
Nous attendons de vous un savoir-être irréprochable : respect du port des équipements de protection individuelle, ponctualité, attention à la qualité, esprit d'entraide et sens des responsabilités. En rejoignant notre client, vous intégrerez une structure attentive à la qualité, la sécurité et à l'accompagnement des équipes. Vous prendrez part à une démarche d'amélioration continue et vous développez vos compétences au fil des missions confiées. Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours professionnel, nous vous invitons à déposer votre candidature sans plus attendre.

Offre n°63 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 55 - Ancerville ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.


Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Établissement des liasses fiscales,
- Bilan,
- Participation aux rendez-vous bilan


Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

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Offre n°64 : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Bettancourt-la-Ferrée ()

Description du poste :
Quels défis passionnants vous réservent le poste de Conducteur super poids lourds (F/H) ?
Nous recherchons un professionnel qualifié pour assurer le transport sécurisé de marchandises volumineuses conformément aux règlementations en vigueur.
- Garantir le chargement, le transport et la livraison des marchandises dans les délais impartis et selon les normes de sécurité établies.
- Assurer l'entretien régulier du véhicule pour maintenir sa conformité aux normes de sécurité et de performance.
- Posséder la certification ADR et respecter strictement les règles de transport des matières dangereuses.
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/semaines
- Salaire: 11.88 euros/heure
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Description du profil :
Nous recherchons un Conducteur super poids lourds (F/H) avec une première expérience et la certification ADR.
- Maîtrise des réglementations de transport en vigueur et certification ADR requise
- Expérience concrète dans la conduite de véhicules super poids lourds nécessaire
- Diplôme d'État de conduite routière apprécié
- Capacité à gérer les itinéraires et les délais avec rigueur et précision
Processus de recrutement
Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Offre n°65 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 07/09/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients

- Intervention sur des missions de révision des comptes

- Déclarations fiscales

- Préparation des bilans

- Accompagnement, Conseil client

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

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Offre n°66 : Chef comptable (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE ()

Description du poste :
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité.
En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
- La supervision de collaborateurs,
- Les entretiens avec les nouveaux clients,
- La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
- Les rendez-vous bilan,
- La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
- Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique
Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients.
Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler
Possibilité de télétravail
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°67 : Chef de mission expertise (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE ()

Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité.


En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :

- La supervision de collaborateurs,
- Les entretiens avec les nouveaux clients,
- La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
- Les rendez-vous bilan,
- La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
- Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique


Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients.

Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler


Possibilité de télétravail

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

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Offre n°68 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 55 - ANCERVILLE ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment et basé à ANCERVILLE (55170), en Intérim de 3 mois un Maçon (h/f).
notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité des travaux réalisés. Elle offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel.
Vos principales missions seront :
- Réaliser des travaux de maçonnerie générale et de gros œuvre selon les règles de sécurité
- Préparer et poser les fondations, les dalles, les planchers et les ouvertures, ainsi que les éléments d'ornementation
- Assembler et positionner les éléments d'armature d'un béton
- Effectuer des travaux de rénovation et de restauration
Description du profil :
Profil :
Nous recherchons un Maçon (h/f) ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de travailler de manière autonome et en équipe, faire preuve de fiabilité, avoir le souci du détail, une grande capacité d'adaptation et d'excellentes habiletés manuelles.
Compétences comportementales :
- Travail d'équipe
- Fiabilité
- Souci du détail
- Capacité d'adaptation
- Habiletés manuelles
Compétences techniques :
- Maçonnerie
- Lecture de plans
- Utilisation des outils de maçonnerie
- Mélange de mortier
- Pose de briques
Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez notre client et participez à des projets d'envergure au sein d'une équipe dynamique et passionnée !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°69 : Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - CHAMOUILLEY ()

Description du poste :
Quelle perspective vous attire dans le rôle d' Electromécanicien (F/H) ?
Dans un environnement dynamique, vous jouez un rôle essentiel en garantissant le bon fonctionnement et la maintenance efficace de l'ensemble des équipements de production
- Assurer la maintenance préventive et corrective des machines pour optimiser leur performance opérationnelle
- Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques et intervenir rapidement pour effectuer les réparations nécessaires
- Collaborer étroitement avec les équipes de production afin de réduire les interruptions et maximiser la disponibilité des équipements
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6 mois
- Salaire: 12.5 euros/heure
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Description du profil :
L'électromécanicien (F/H) assurera la continuité opérationnelle en entretenant et réparant les machines de production.
- Expérience d'un an en maintenance industrielle requise
- Compétence en diagnostic et réparation de pannes
- Connaissance approfondie en entretien préventif des équipements
- Diplôme d'État en maintenance industrielle ou équivalent nécessaire
Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Offre n°70 : MÉCANICIEN DE MAINTENANCE . (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - CHAMOUILLEY ()

Notre client, situé à CHAMOUILLEY, est un acteur important de l'industrie du papier et du carton.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client se distingue par son attention constante pour le bien-être de ses salariés, sa mentalité centrée sur l'humain et son organisation à taille humaine.Quelle perspective vous attire dans le rôle d' Electromécanicien (F/H) ?
Dans un environnement dynamique, vous jouez un rôle essentiel en garantissant le bon fonctionnement et la maintenance efficace de l'ensemble des équipements de production
- Assurer la maintenance préventive et corrective des machines pour optimiser leur performance opérationnelle
- Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques et intervenir rapidement pour effectuer les réparations nécessaires
- Collaborer étroitement avec les équipes de production afin de réduire les interruptions et maximiser la disponibilité des équipements
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6 mois
- Salaire: 12.5 euros/heure
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! De par notre expertise dans les Travaux Publics, vous pourrez bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour votre recherche d'emploi.

Offre n°71 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 9 Mois
    • 55 - Savonnières-devant-Bar ()

Avec des agences de proximité réparties dans toute la France, le réseau Centre Services est l'expert des services à domicile. Ses prestations sont variées : ménage, repassage, aide à domicile, garde d'enfant, petit bricolage et jardinage.

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie (H/F) pour intégrer l'agence Bar-le-Duc.

Descriptif du poste :
Vous vous rendrez chez des particuliers, des personnes âgées ou en situation de handicap, pour les aider dans leur quotidien : accompagnement aux sorties, rendez-vous médicaux, courses, lever / coucher, passage du lit au fauteuil, repas.

Dans le secteur de 55000 Savonnières-devant-Bar, vous pourrez intervenir du lundi au dimanche, en incluant les jours fériés.

Avec Centre Services, vous bénéficierez d'un planning et d'un jour de congé qui seront adaptés à vos impératifs personnels.

Le contrat qui vous sera proposé sera un temps partiel (minimum 12h / semaine) comprenant une mutuelle. Votre volume horaire pourra être plus important à l'avenir, si vous le désirez et selon les besoins de l'agence.

Votre recrutement aura lieu de la façon suivante : sélection par téléphone, vérification de l'expérience professionnelle et des compétences, session collective puis entretien individuel dans notre agence.

Profil souhaité :
Vous avez envie d'un métier qui a du sens ? Être au service des autres mais tout en ayant des horaires et des temps de trajet adaptés à vos contraintes ?

Nous cherchons une personne autonome, pleine d'énergie avec d'excellentes capacités d'organisation et de discrétion.

Si vous êtes également attaché(e) au respect des règles d'hygiène et professionnel(le) en toutes circonstances, alors transmettez-nous votre candidature car vous avez le profil dont nous avons besoin !

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Intervenir auprès de personnes malades
  • - Stimuler la participation des personnes
  • - Règles d'hygiène et de propreté

Entreprise

  • CENTRE SERVICES

    Centre Services Bar-le-Duc est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.

Offre n°72 : Assistant commercial spécialisé en e.commerce (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - dans une fonction commerciale
    • 55 - SAVONNIERES DEVANT BAR ()

Vous aurez pour mission de développer le chiffre d'affaires des sites e-commerce, en cohérence avec la stratégie commerciale de l'entreprise. Vous jouez un rôle clé dans l'animation commerciale, la relation client, la prospection ainsi que le soutien opérationnel à l'équipe logistique.

Vous interviendrez sur :

1. Le Développement commercial

- Suivi et fidélisation des clients existants (appels, emails, relances, offres personnalisées)
- Prospection de nouveaux clients via des actions ciblées (phoning, emailings, réseaux sociaux.)
- Analyse du portefeuille clients et mise en place d'actions commerciales adaptées
- Participation à la mise en œuvre de la stratégie e-commerce pour atteindre les objectifs de CA
- Organisation et participation ponctuelle à des évènements commerciaux (foires, salons, .)

2. La Communication digitale

- Conception et envoi de newsletters informatives et commerciales
- Animation des réseaux sociaux de la marque (planning éditorial, publications, interactions, suivi des performances)
- Veille concurrentielle et proposition d'actions marketing innovantes

3. En Support administratif et relation client

- Gestion administrative des ventes (suivi des commandes, devis, facturation)
- Participation au Service Après-Vente (réponses clients, gestion des litiges, retours.)
- Coordination avec les autres services (marketing, logistique, entrepôt.)

4. En Support logistique ponctuel

- Appui à l'équipe entrepôt lors des pics d'activité (fêtes de fin d'année, Pâques, campagnes promotionnelles.)
- Aide opérationnelle à la préparation de produits/commandes et à l'organisation des envois


Profil recherché :

Compétences techniques :

- Connaissance des outils e-commerce (Prestashop)
- Connaissance des outils bureautiques (Excel, Word, Canva) et CRM (Brevo)
- Aisance avec les réseaux sociaux professionnels (Facebook, Instagram, LinkedIn.)
- Bonne capacité rédactionnelle (orthographe irréprochable)

Savoir-être :

- Excellent relationnel, sens du service client
- Proactivité, rigueur et autonomie
- Esprit d'équipe, polyvalence et capacité d'adaptation
- Appétence pour les environnements dynamiques et le secteur du e-commerce

Horaires : du lundi au samedi (9h-17h) - horaires modulables

Poste à pourvoir en septembre

Compétences

  • - Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
  • - Stratégies de marketing digital
  • - Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires
  • - Assurer un support commercial soutenu : prospection, vente de produits et services additionnels
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Mettre en place des stratégies de vente
  • - Participer à des salons professionnels et des conférences
  • - Programmer et assurer le suivi des actions à conduire à l'issue des contacts avec les clients ou les prospects

Formations

  • - Marketing digital | Bac+2 ou équivalents
  • - Action commerciale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°73 : EDF Renouvelables - Technicien de Maintenance Eolien Confirmé - Meuse - H/F

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 55 - Savonnières-devant-Bar ()

DESCRIPTION DE L'OFFRE

Actuellement, EDF power solutions Services recherche pour son antenne de Savonnières Devant Bar (55) un :

TECHNICIEN DE MAINTENANCE ÉOLIEN CONFIRME (H/F)

 

Au sein de la Direction Exploitation et Maintenance, vous serez rattaché(e) au Responsable de Zone.

Vos missions seront les suivantes :

* Assurer la maintenance préventive, curative planifiée et non planifiée des éoliennes ;
* Réaliser les entretiens, les manoeuvres, les réparations d'équipements (diagnostic et détection de pannes, propositions d'actions, interventions, remplacements de pièces, essais et remises en service...)
* Intervenir sur les équipements électriques et mécaniques en liaison avec le centre de conduite centralisé
* Suivre les procédures de maintenance et de sécurité, respecter le planning d'interventions, rédiger les comptes-rendus d'interventions dans l'outil informatique SAP
* Intervenir sur les installations Haute Tension (HTA et HTB) pour réaliser des manoeuvres, maintenances, consignations.


COMPÉTENCES ET QUALITÉS RECHERCHÉES

* Diplôme de niveau BZEE/GWO ou BAC PRO/BTS en Electricité, Electrotechnique, Maintenance Industrielle ou équivalent.
* Minimum de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
* Excellente connaissance en électricité de puissance, automatismes, entretien des circuits hydrauliques et mécanique générale.
* Solides compétences en haute tension (HT).
* Expérience avérée sur les éoliennes des marques Vestas, Senvion, Gamesa, etc.
* Autonomie, dynamisme et sens aigu de la responsabilité professionnelle.
* Maîtrise des habilitations travail en hauteur (jusqu'à 100 mètres) et électrique B2V/H2V/BR/BC/HC.
* Bonne maîtrise des outils informatiques de bureautique.
* Niveau d'anglais opérationnel souhaité.
* Permis de conduire B requis pour les déplacements sur la zone de Savonnières Devant Bar (55).

 

_Conformément aux engagements pris par le groupe EDF, la diversité et l'inclusion sont au coeur de nos valeurs fondamentales. EDF power solutions est une entreprise engagée, qui s'investit pour le développement de l'égalité professionnelle et de la diversité sous toutes ses formes._

Entreprise

  • EDF Renouvelables

    Filiale du groupe EDF, EDF power solutions est un leader international d'électricité renouvelable avec une puissance installée de près de 14.1 GW bruts dans le monde. Son développement est centré principalement sur l'éolien et le solaire photovoltaïque. La société développe, construit, exploite et assure la maintenance des centrales d'électricité verte dans plus de 20 pays, pour son compte propre et pour le compte de tiers. La majorité de ses filiales internationales...

Offre n°74 : Vendeur / Vendeuse en meubles (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - Longeville-en-Barrois ()

Description du poste :
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur...
LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore.
Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins.
Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment.
Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible.
Alors...vous acceptez les missions ?

Offre n°75 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - LONGEVILLE EN BARROIS ()

Description du poste :
Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Bar le Duc sur le/les secteur(s) de LONGEVILLE EN BARROIS / TRONVILLE / RESSON.
LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES
En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables.
Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc.
Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en œuvre des procédures de nettoyage adaptées.
Description du profil :
VOUS ÊTES.
Rigoureux(se) et autonome et avez la volonté d'exercer un métier où vous vous sentirez utile.
Sachez qu'il n'est pas obligatoire d'être doté(e) d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable. Notre équipe vous dispensera une formation adaptée à vos besoins !
AVEC AZAÉ BAR LE DUC , VOUS BÉNÉFICIEZ.
* D'un CDI, on s'adapte à vos contraintes et vie personnelle pour faire le contrat sur mesure par rapport à vos besoins Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER
L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°76 : Electricien / Electricienne du bâtiment

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - LONGEVILLE EN BARROIS ()

Nous recherchons un(e) électricien(ne) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans les installations électriques pour des bâtiments tertiaires et industriels. Vous serez en charge de l'installation, de la maintenance et de la réparation des équipements électriques, tout en garantissant la conformité aux normes en vigueur.

Missions principales :
Réaliser des travaux d'installation électrique sur des chantiers de bâtiments tertiaires (mise en place des câblages, raccordements, installations d'équipements électriques).
Assurer la maintenance et le dépannage des installations électriques existantes.
Effectuer des contrôles de sécurité et de conformité des installations électriques (normes NF C 15-100, etc.).
Lire et interpréter des plans et schémas électriques.
Respecter les délais, la sécurité, et les règles d'hygiène sur les chantiers.

Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou d'un Bac Pro en électricité ou électrotechnique.
Vous justifiez d'une première expérience significative dans le secteur de l'électricité bâtiment tertiaire et/ou industrie.
Vous maîtrisez les normes électriques et les techniques d'installation.
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon sens de l'organisation.

Compétences

  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Installer un système électrique
  • - Câbler un matériel
  • - Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage
  • - Mettre le réseau en service et contrôler l'installation
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Réaliser une opération de câblage électrique

Formations

  • - Électricité | Bac ou équivalent

Offre n°77 : Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment industrie(H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - si pas de BAC + 2
    • 55 - LONGEVILLE EN BARROIS ()

Au sein du bureau d'études, vous serez en charge des projets liés à la réalisation des travaux de construction en électricité bâtiment industriel

Vous aurez pour missions :

- L'analyse de dossiers techniques
- La réalisation de documents techniques : schémas, implantations, plans, définition de matériels
- Consultation fournisseurs
- Réunion de chantier
- Rédaction de documents techniques
- Participations aux différents tests avant mise en service sur site

Organisé(e), attaché(e) à la qualité du service client, vous savez piloter et gérer vos projets d'études en sachant faire preuve d'autonomie et d'initiatives.

Compétences

  • - Intégrer les données techniques pour la réalisation du projet
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques
  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
  • - AUTOCAD

Formations

  • - Bureau d'études | Bac+2 ou équivalents

Offre n°78 : Automaticien / Automaticienne en bureau d'études (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 55 - LONGEVILLE EN BARROIS ()

Vous aurez pour missions de réaliser des études de développement d'installations ou de systèmes automatisés,, de supervision courants faibles (automates programmables, terminaux hommes-machines, ...) ou courants forts (électronique de puissance, ...).
Vous effectuez des réglages, des mises au point ou des mises en service d'installations.
Vous pourrez modifier des équipements selon l'évolution des normes.

Compétences

  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Concevoir, améliorer un équipement, une machine, une installation
  • - Modifier un équipement automatisé
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Installer du matériel d'automatisation
  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges

Formations

  • - Automatisation | Bac+2 ou équivalents

Offre n°79 : Agent d'exploitation (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 55 - LONGEVILLE EN BARROIS ()

Groupe Prêt à Partir, PME en forte croissance, spécialisée dans le domaine du Transport routier de voyageurs, présent sur 5 régions, 1000 véhicules de transports public, développement programmé sur tous les segments de marché de transport et annexes

Recherche pour son site de Longeville un(e) AGENT D'EXPLOITATION

- Elaboration informatique et communication des plannings conducteurs ;
- Choix des conducteurs selon le service à effectuer ;
- Optimisation des plannings ;
- Gérer les aléas et problèmes qui surviennent ;
- Contribution au bien être des salariés ;
- Gestion du parc en relation avec la maintenance garage ;
- Mission marketing : contact avec entités organisatrices et clients ;
- Lecture des disques via le logiciel (SOLID) ou des cartes;
- Elaboration pré-paie ;
- Facturation transport ;
- Permanence ;
- Elaboration de rapports ;
- ...


Savoir-faire :
- Connaissance de la législation transports
- Sens du management
- Qualité relationnelle
- Management inspiré du modèle FAVI :
o Faire confiance à ses équipes, ses fournisseurs, ses clients
o Responsabiliser et faire grandir ses collaborateurs
o Travail, humilité, sobriété
o Bon sens, bonne foi, bonne humeur, bonne volonté

Profil :
De formation supérieure Bac + 2
Expérience dans les secteurs des transports sera un plus
Aptitude à travailler en équipe
Autonomie et sens des responsabilité
Engagement et disponibilité

Poste CDD Remplacement basé à Longeville en barrois

Envoyer CV, LM et prétentions en K€ brut/an à xrabehi@pretapartir.fr

Compétences

  • - Concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention
  • - Contrôler une opération de transport
  • - Organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles, ...

Entreprise

  • SADAP

Offre n°80 : Agent(e) d'entretien H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 55 - LONGEVILLE EN BARROIS ()

Description de l'offre :
Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Bar le Duc sur le/les secteur(s) de LONGEVILLE EN BARROIS / TRONVILLE / RESSON.


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables.

Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc.

Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en œuvre des procédures de nettoyage adaptées.

Description de l'entreprise :
Azaé Bar le Duc fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Bar le Duc

Offre n°81 : Monteur électricien / Monteuse électricienne (H/F)

  • Publié le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 55 - Longeville-en-Barrois ()

Bricoler, Assembler, Inventer, Construire sont tes passe-temps ? Tu rêves d’un monde où les constructions prennent vie ? Et en plus, tu as des connaissances électriques ? Stop, si tu as répondu oui jusque là, lis la suite car l’agence Temporis Bar le Duc te propose de mettre tes talents à grande échelle sur des gros engins de dépannage ! Temporis est à la recherche d’un Monteur Electricien (H/F) pour une mission à Revigny Sur Ornain.
La mission : montage et assemblage électriques sur dépanneuses. Tu gères les raccordements électriques (avec un procédé hydraulique) et le boulonnage, vissage des éléments pour donner vie à ce que tu construis !
Tu travailleras de journée du Lundi au Vendredi de 8h à 11h45 et de 12h45 à 16h.
Ta rémunération est à définir selon profil, à cela tu peux ajouter d’éventuels primes et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission !
Cette mission intérimaire peut se transformer en longue aventure alors n’hésite plus : envoie ton CV ou appelle l’agence Temporis Bar le Duc !
Tu peux joindre Laura et Jaëna par téléphone au ou en agence du Lundi au Vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h! (plus d'infos sur www.temporis.fr)
Rejoindre Temporis, c'est aussi bénéficier de la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie, le CE, et tous les avantages liés à nos partenaires comme le FASTT (Location d’auto, garde d'enfants...)

Entreprise

  • Temporis Bar le Duc

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°82 : AGENT DES SERVICES HOSPITALIERS QUALIFIE (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - BAR LE DUC ()

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel recherche des Agents des Services Hospitaliers à temps plein pour différents services, sur des postes pérennes et des contrats de remplacement :
Sur le site de Bar-le-Duc :
- SICS (POOL)
- SAU
- EHPAD Cépages
Sur le site de Fains-Véel :
- RONDEVAL
- MAS Selaune
- USLD Les Sources
- UASA
- Psychogériatrie
Postes vacants à pourvoir dès que possible.
Temps de travail : les agents du Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel bénéficient pour une année complète de travail de :
- 25 congés annuels + 2 congés annuels supplémentaires
- 15 RTT (site de Bar-le-Duc), 20 RTT (site de Fains-Véel)
- 2 repos compensateurs si + de 20 dimanches travaillés dans l'année.
Pièces à fournir : Lettre de motivation + CV + Diplômes.

Compétences

  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Formations

  • - Hygiène hospitalière | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE BAR LE DUC FAINS

    Centre hospitalier de Bar-Le-Duc, hôpital public. 1 Boulevard d'Argonne, 55012 BAR LE DUC

Offre n°83 : EDUCATEUR SPECIALISE (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 55 - BAR LE DUC ()

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel recherche plusieurs éducateurs spécialisés pour les services de soins sans consentement sur le site de Fains-Véel.
CDD 3 mois pour commencer puis prolongation dans l'attente de l'organisation d'un concours. Rémunération suivant expérience (grille de rémunération FPH).
Missions générales :
- Contribuer à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé, dans un cadre pluriprofessionnel
- Etablir, développer et entretenir des liens avec les partenaires extérieurs du soin et du réseau médico-social et social.
(Organismes tutélaires, Etablissements de service et d'aide par le travail (ADAPEIM, SEISAAM), Maison Départementale des Personnes Handicapées, Foyers d'Accueil Médicalisé, Foyers d'Accueil Spécialisé, Ferme pédagogique, Centre équestre.).
- Assurer des accompagnements éducatifs permettant de maintenir, restaurer et/ou développer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne.
- Accompagner les patients dans la gestion de l'argent de poche, du tabac, des achats divers.
- Organiser des interventions éducatives au domicile dans le maintien des actes de la vie à domicile (Visite A Domicile).
- Accompagner les patients bénéficiant de soins psychiatriques (libres ou sans consentement) lors des rendez-vous extérieurs (médicaux, juridiques) et des diverses sorties sociothérapeutiques.
- Réaliser des transmissions relatives à l'observation des comportements et de l'état de santé clinique des patients afin de permettre la continuité de l'accompagnement.
Missions spécifiques :
- Assurer des accompagnements extérieurs auprès du Juge des Libertés et de la Détention, convocation au tribunal, sorties socio-thérapeutiques (démarches administratives, achats de vêture, tabac, visites à domicile, cafétéria et centre social de l'hôpital).
- Participer au transfèrement de détenu de la maison d'arrêt de BLD ou du centre de détention de St MIHIEL
Pièces à fournir : Lettre de motivation + CV + diplômes (Diplôme d'Educateur Spécialisé exigé).

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE BAR-LE-DUC FAINS-V

    Centre hospitalier de Bar-Le-Duc, hôpital public. 1 Boulevard d'Argonne, 55012 BAR LE DUC

Offre n°84 : Vendeur polyvalent (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si connaissance bricolage ou déco
    • 55 - BAR LE DUC ()

Vous accueillez, renseignez, conseillez la clientèle et assurez les ventes. Vous réceptionnez, contrôlez et effectuez la mise en rayon. Vous assurez la bonne tenue du magasin et pourrez être amené(e) à faire de la caisse.
Vous avez une appétence pour le bricolage et/ou la décoration.
Le CACES serait un plus.

CDD de remplacement de 2 mois pouvant être renouvelé.
Contrat à 35H + heures supplémentaires
Candidatez avec votre CV et lettre de motivation


Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - CACES

Formations

  • - Vente distribution | Bac ou équivalent

Offre n°85 : Hôte / Hôtesse de caisse

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - ST DIZIER ()

18/09/2025

L'Agence SUP Interim de Saint-Dizier recherche pour l'un de ses clients un(e) HOTE DE CAISSE CONFIRME (H/F) dans le secteur de Saint-Dizier;

Poste en grande surface
Horaire de journée mais variable selon planning
Contrat renouvelable

MISSIONS : Gestion caisse :
- Procéder aux ouvertures et fermetures de caisse
- Enregistrer les achats
- Contrôler son fonds de caisse
- Remplir les bordereaux de caisse
- Contrôler les produits lors du passage en caisse

MISSIONS : accueil, information :
- Proposer les services et avantages de l'enseigne
- Répondre aux demandes des clients
- Orienter les clients pour se diriger dans le magasin

SAVOIRS :
- Connaître les modes opératoires et les procédures de saisie des ventes et d'encaissement
- Savoir vérifier les prix en cas de doute
- Savoir adapter son activité en fonction des priorités et de l'affluence
- Être rigoureux dans la gestion de sa caisse et l'application des procédures

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Gérer les opérations de paiement par cartes bancaires
  • - Traiter les réclamations des clients
  • - Vérifier les modes de paiements et conserver les justificatifs

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°86 : Aide de cuisine / Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 55 - BAR LE DUC ()

Le CFA et CFPPA de la Meuse est un établissement public d'enseignement situé à Bar-le-Duc. Ces deux centres sont dédié à la formation professionnelle pour les jeunes et les adultes et constituent 2 des 6 centres constitutifs de l'EPL agro de la Meuse. Nous avons pour objectif de favoriser une approche de qualité dans l'éducation et la formation, tout en respectant les principes de développement durable et de bien-être au travail.

Missions :
Nous recherchons un(e) aide de cuisine également en charge du nettoyage des locaux. En tant qu'aide de cuisine, vous serez amener a réaliser:
1. Préparation des aliments

Éplucher, laver, couper, émincer, râper les légumes et fruits.

Préparer les ingrédients de base (pâtes, sauces simples, garnitures).

Participer au dressage des assiettes sous la supervision du cuisinier.

2. Entretien et hygiène

Nettoyer et ranger le matériel de cuisine, les ustensiles et les plans de travail.

Assurer la plonge (vaisselle, batterie de cuisine).

Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).

3. Aide au service en cuisine

Approvisionner les postes de travail en ingrédients et matériel.

Réceptionner et stocker les marchandises (en respectant la chaîne du froid et les dates de péremption).

Jeter les déchets selon les consignes de tri.

4. Polyvalence

Donner un coup de main aux cuisiniers lors des pics d'activité.

Parfois participer à la mise en place des buffets ou à la distribution en restauration collective.

Vous serez amené(e) à travailler de manière autonome en respectant les plannings et la répartition des tâches, tout en contribuant à la bonne organisation des espaces et à l'hygiène des lieux. De plus, votre polyvalence vous permettra de participer à des missions de restauration (préparation, distribution des repas, plonge).

Concernant l'Entretien des locaux administratifs, techniques et extérieurs (mobilier, murs, sols, surfaces vitrées, sanitaires, bureaux, dortoirs, etc.).

Choix et dosage des produits d'entretien en fonction des surfaces à traiter.

Gestion de l'approvisionnement en produits et matériel d'entretien.

Entretien et maintenance des espaces extérieurs, y compris les espaces verts (ramassage des feuilles, nettoyage des gouttières et terrasses).

Participation aux activités de restauration : préparation des plats en zone froide, installation des salles de restauration, distribution des repas, plonge.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • CFA/CFPPA de la Meuse

Offre n°87 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 55 - BAR LE DUC ()

Le relationnel client vous tient à coeur ? Vous recherchez un poste où la satisfaction clients prime ? Vous souhaitez proposer aux clients des produits artisanaux de qualité et évoluer dans une équipe avec une bonne ambiance ? Alors ce poste est fait pour vous ! CDI 25h 2j de repos/semaine dimanche et mercredis. poste en horaires coupées en journée

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Vente produit alimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA MANUFACTURE DU TALMELIER

Offre n°88 : Ingénieur d'affaires (h/f)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 55 - Bar-le-Duc ()

Notre client, spécialisé dans la sous-traitance de pièces et d'équipements, recherche un(e) Ingénieur d'affaires (H/F) en CDI sur le secteur de Bar le Duc.


À propos de la mission

Ce que l'on attend de vous:

- Créer et suivre un / des planning(s) opérationnel(s) pour la réalisation de la ou des affaire(s) prise(s) en charge.
- Définir les priorités d'approvisionnement et de réalisation pour atteindre les objectifs et jalons de la / des affaire(s).
- Préparer et animer les réunions avec le client (visio ou présentiel).
- Répondre aux demandes et aux réclamations du client
- Prendre en charge le client lors de ses visites.
- Identifier, développer et rassembler les ressources nécessaires pour réaliser l'affaire.
- Donner les priorités aux personnes constituant l'équipe projet en fonction du/des plannings définis.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 2 800 EUR - 3 500 EUR par mois
Avantages :
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined


Profil recherché

- Bac +2 ou plus dans un domaine technique en lien avec la métallurgie.
- Anglais est un plus.
- Avoir des connaissances techniques en de type soudage / usinage / peinture /montage / .).
- Maitriser un logiciel de dessin (2D ou 3D) et la mise en plan.
- Maitriser la lecture des plans.
- Anticipation.
- Réactivité.
- Autonomie.
- Travail en équipe.

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°89 : Conducteur de transports en commun (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - BAR LE DUC ()

Manpower BAR LE DUC recherche pour son client un Conducteur de transports en commun (H/F)
Vous transportez des voyageurs sur le réseau urbain de Bar Le Duc ou interurbain pour du transport scolaire et des occasionnels.

Que devrez-vous faire ?

1- Prise de service : la « check list »
- Avoir tous les documents sur soi
- Contrôler le bon état général du véhicule :
huile, freins, pneus, carrosserie, carburant, .

2- Les tournées :
- Conduire les voyageurs selon le planning donné
(ligne ou scolaire) en respectant les horaires, les itinéraires et la sécurité
- Délivrer les billets et gérer sa caisse

3- Entretien du véhicule :
- Nettoyage intérieur et extérieur

Temps de travail : temps complet
Lieu de travail : Bar le Duc et alentours.
Titulaire du permis D carte de qualification de conducteur carte chronotachygraphe.

Vous êtes rigoureux, ponctuel et avez bon relationnel.

Une première expérience est un plus !

Postulez en ligne ou contactez nous directement !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°90 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ST DIZIER ()

Pour un magasin, vous intervenez, avant l'ouverture:

- les LUNDI de 7h00 à 9h30
- Les MARDI 7h00 à 9h30 sur la commune de ST DIZIER

Afin d'effectuer les missions suivantes à différentes fréquences:
-Balayage des sols et du mobilier.
-Aspiration du tapis d'entrée.
-Dépoussiérage du mobilier, sous le mobilier, des caisses.
-Lavage vitrines et des sanitaires (wc, lavabos, éviers).
-Nettoyage du sol avec une auto-laveuse.

Tout le matériel est fourni et se trouve sur place.

Poste ouvert aux personnes bénéficiant de l'obligation d'emploi.

Public senior bienvenu.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • MD PROPRETE

Offre n°91 : Référent Social (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - BAR LE DUC ()

Le Pôle d'Intervention Social (P.I.S) de Bar le Duc est à la recherche d'un(e) référent(e) social(e) qualifié(e), motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre son équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 1 an.

MISSIONS :
- Accompagnement personnalisé : Offrir un soutien individualisé aux bénéficiaires du Pôle d'Intervention Social en évaluant leurs besoins, en élaborant des plans d'intervention adaptés, et en les guidant dans l'accès aux ressources appropriées.
- Intervention sociale : Coordonner et mettre en œuvre des interventions sociales pour favoriser l'inclusion sociale, en collaboration avec d'autres professionnels et partenaires externes.
- Conseil et orientation : Fournir des informations et des conseils aux bénéficiaires sur les services disponibles et les orienter vers les structures et les programmes pertinents en fonction de leurs besoins spécifiques.
- Évaluation continue : Évaluer régulièrement les progrès des bénéficiaires, ajuster les plans d'action en conséquence et assurer un suivi rigoureux pour garantir leur développement et leur bien-être

PROFIL RECHERCHE :
* Diplôme d'EDUCATEUR SPECIALISE - CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE ou ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL
* Expérience préalable dans le domaine de l'accompagnement social ou dans des établissements similaires.
* Bonnes compétences en communication, capacité d'écoute et d'empathie.
* Sens de l'organisation et de la responsabilité.
* Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
* Respect des valeurs éthiques et professionnelles liées à la protection de l'enfance
* Permis B exigé

Conditions de travail : Astreintes possibles

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé (ou Assistant de service social ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Économie sociale familiale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SEISAAM - PIS

Offre n°92 : Conseiller vendeur (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Saint-Dizier ()

Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 !

Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques !

Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir.
En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin.

Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité !

Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors
VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS !

Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois.
En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que :
- Les primes d'intéressement et de participation
- L'épargne salariale
- La prise en charge du titre de transport
- La mutuelle
- Les tickets restaurant
- Des remises salariés sur les produits et services Orange
- Et un Comité d'Entreprise.

Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant !
Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Tableur Notions
  • - Traitement de texte Notions

Entreprise

  • ORANGE

Offre n°93 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en vente alimentaire
    • 55 - BAR LE DUC ()

Vous possédez une expérience en vente alimentaire, vos missions consistent à :
- assurer l'accueil de la clientèle
- agencer et préparer le magasin
- réaliser des actes de vente au quotidien

vous êtes garant de la propreté et de l'hygiène.
vous êtes souriant/e, patient/e, aimable

horaires selon planning /variables 7h-20h00

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • Boulangerie ANGE

Offre n°94 : Agent de bascule cariste (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - ST DIZIER ()

L'agence AUROCH intérim de Joinville, recherche pour son client, un agent de bascule (H/F). Vos missions principales seront : -Accueil et orientation des transporteurs -Vérification des documents de transport -Orientation vers la zone de déchargement appropriée -Contrôle visuel de la nature des déchets métalliques -Déplacements des bennes de stockages

Poste à long terme à pourvoir dès que possible.

Vous devez obligatoirement posséder du CACES R489-3 et d'une visite médicale valide. Vous êtes organisé, rigoureux et avez un bon relationnel.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • NFM RECRUTEMENT

    Notre agence est spécialisée dans le travail temporaire et le recrutement CDD/CDI, nous sommes implantés en Haute-Marne (Joinville), dans la Meuse (Void-Vacon) ainsi que dans les Vosges (Neufchâteau). Nous accompagnons nos clients quel que soit leur secteur d'activité à trouver leurs talents d'aujourd'hui et de demain.

Offre n°95 : Livreur dominos pizza (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ST DIZIER ()

Nous sommes une chaîne de restaurants bien établie, reconnue pour offrir une expérience culinaire exceptionnelle à nos clients. Nous recherchons un livreur désireux de contribuer à la croissance de notre établissement.

il est chargé d'effectuer des livraisons en temps et en heure auprès de clients particuliers ou professionnels
- Salaire compétitif et avantages sociaux attractifs
- Possibilités d'avancement au sein de l'entreprise
- Environnement de travail dynamique et convivial

Comment postuler :
Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée par la restauration, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse email :
frsaint-dizier@dominos.fr

Nous attendons avec impatience de découvrir votre profil !
Équipe Domino's pizza

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Leadership : Être capable de diriger, motiver

Entreprise

  • DP SAINT DIZIER

Offre n°96 : Traiteur en boulangerie (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 55 - BAR LE DUC ()

Vous avez des compétences dans le domaine du traiteur ? Votre profil nous intéresse!
Nous recherchons un(e) traiteur(se) en boulangerie. La personne devra être autonome sur son poste, en charge de la production de toute la gamme de sandwichs/produits de snacking/création de plats simples. Nous recherchons une personne créative et force de proposition qui saura développer la gamme actuelle.
Poste en 35h, CDI temps plein, repos les dimanches et mercredis. Une première expérience en tant que traiteur est nécessaire.

Compétences

  • - Capacité à innover et créer de nouveaux produits
  • - CAP boulanger
  • - Chaîne du froid
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Vérifier les stocks de matières premières

Formations

  • - Traiteur | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA MANUFACTURE DU TALMELIER

Offre n°97 : Apprenti (e) vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ST DIZIER ()

Venez nous rejoindre pour composer nos équipes dans un cadre dynamique et soyez acteur du développement de la boulangerie et du plaisir partagé tous les jours avec nos clients..
Dans la bonne humeur et le dynamisme qui anime nos équipes, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre sourire...
Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence.
En véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, vous assurez la mise en vitrine et la bonne présentation de nos produits.
Challengeur(se), vous animez tout au long de la journée les offres commerciales
Afin de toujours garantir un environnement accueillant, chaleureux et confortable pour nos clients, vous veillez à ce que l'environnement reste propre au sein du magasin.
Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante !
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe.
Chez Ange, intégration rime avec formation à nos produits, nos méthodes, notre concept.
Dans le cadre de votre cursus en alternance, nous saurons vous apporter une vraie valeur ajoutée sur la pratique liée à vos études et à l'amour du terrain.
Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ?
N'hésitez plus, vous aussi, soyez diablement meilleur, et postulez !

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • Boulangerie ANGE

Offre n°98 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 55 - BAR LE DUC ()

Le relationnel client vous tient à coeur ? Vous recherchez un poste où la satisfaction clients prime ? Vous souhaitez proposer aux clients des produits artisanaux de qualité et évoluer dans une équipe avec une bonne ambiance ? Alors ce poste est fait pour vous ! CDI 35h 2j de repos/semaine dimanche et mercredis.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Vente produit alimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA MANUFACTURE DU TALMELIER

Offre n°99 : Travailleur socio-éducatif en addictologie (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - BAR LE DUC ()

Remplacement d'une éducatrice spécialisée de septembre 2025 à janvier2026 au CSAPA Addictions France, site de Bar le Duc

Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la cheffe de service de l'ANPAA 55 et du directeur d'établissement du Grand Est secteur Est. Votre activité se déploiera sur le sud du département meusien.
Dans le cadre des activités de prévention de l'association : le/ la professionnel (le) devra élaborer, animer, et évaluer des actions de prévention des addictions auprès de différents publics notamment collégiens et lycéens. Il s'agira de susciter une modification des comportements des publics à différentes étapes de leur vie en suscitant un questionnement et une réflexion en travaillant les compétences psycho sociales.
le/ la professionnel(le) doit acquérir et maîtriser les connaissances de base en addictologie et être capable de gérer un groupe en adaptant son intervention. Il peut être confronté à une demande d'aide qu'il accompagnera en CJC et /ou orientera vers une démarche de soin.
La / le professionnel(le) aura en charge le déploiement des CJC sur le sud meusien en articulant ses interventions avec les actions de prévention et celles des professionnels du CSAPA. Il / Elle favorisera le repérage de la structure et de ses différents lieux de consultations. Il / elle sera chargé(e) de mettre en œuvre les missions des CJC : évaluation des jeunes, définition avec eux d'un projet qui correspond à leurs besoins, travail avec l'environnement familial lorsque cela est opportun, et orientation des jeunes et des familles vers des structures de soins le cas échéant.

Son activité peut s'effectuer sous la forme d'un accompagnement social dans une relation bilatérale, élargie à l'entourage.
Le.la professionnel(le) intervient généralement dans le milieu socio-éducatif, dans des lieux très divers (par exemple : établissements éducatifs, lycées professionnels, CFA, E2C, Missions Locales, services de prévention, lieux festifs.).
Son activité s'inscrit surtout dans un travail d'équipe à l'intérieur comme à l'extérieur de la structure (travail en partenariat et interinstitutionnel).
Le salaire est en fonction du diplôme: le profil recherché étant un travailleur social, éducateur spécialisé privilégié (Educateur spécialisé - CESF - TISF) suivant la grille de salaire de la CCN66 dont s'ajoute la prime des travailleurs socio éducatif de 238€ brut / mois.

Compétences

  • - Addictologie
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Prévenir les risques psychosociaux
  • - Des connaissances en addictologie serait un plus

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - (CESF) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE DE SOINS DE PREVENTION

    L'Association Addictions France est une association reconnue d'utilité publique, agréée d'éducation populaire et d'éducation nationale, organisme de formation. Elle participe activement à la prévention des risques à l'accompagnement et les soins des personnes en difficulté avec leurs conduites addictives et de leur entourage.

Offre n°100 : Conseiller en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Saint-Dizier ()

Rémunération brute mensuelle :
Assistant socio-éducatif

Echelon 1 : 1 944,50 €
R.I.F.S.E.EP. : 389 €
SEGUR : 237 €
Sujétion : 40 €
« Exposition courante à des publics et usagers vulnérables»
Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire.
Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise.
Missions du service - positionnement de l'agent :
Au sein du Pôle Insertion et Aide Sociale de Terrain (AST) et placé sous l'autorité hiérarchique du responsable adjoint de la Maison des Solidarités Départementales, le/la Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) intervient auprès des familles dans les domaines suivants : budget, habitat, environnement et cadre de vie, santé, alimentation et hygiène de vie.

Tâches confiées :

- Conseille, informe et oriente
- Analyse et évalue les besoins à partir d'un constat effectué avec l'usager
- Met en œuvre une pédagogie concrète et personnalisée, grâce à des outils qui lui permettent de transmettre des savoirs et savoir-faire
- Travaille à l'autonomie des personnes, dans un objectif de responsabilisation
- Contribue à l'ouverture des droits.

Missions complémentaires :

- Accompagnement des mesures d'administration Ad Hoc selon la procédure en vigueur
- Participation aux permanences sociales
- Encadrement des stagiaires dans les aptitudes requises.

Le titulaire du poste peut se voir demander, dans le respect de son cadre d'emploi, la réalisation de toute tâche relevant du Pôle insertion et AST. Il peut également, dans les mêmes conditions et en cas de besoin, se voir confier des tâches relevant des missions de la Maison des Solidarités Départementales dans le cadre de la continuité de service.


Profil recherché :
- Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou d'Assistant de Service Social
- Avoir le sens de l'écoute et de la distance, la maîtrise des techniques de communication et de négociation,
- Respecter le cadre judiciaire des mesures et celui du règlement départemental d'aide sociale à l'enfance
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec les référents ASE, les assistantes sociales,
- les établissements spécialisés, les autres intervenants du service social, du service PMI et du service de l'aide sociale à l'enfance du conseil départemental ainsi que des partenaires
- Savoir piloter un projet, se tenir informé de l'actualité métier et être force de propositions, savoir rendre compte
- Avoir un esprit de synthèse et des capacités rédactionnelles
- Maîtriser l'outil informatique
- Avoir la capacité à se former, à faire évoluer ses pratiques et à s'adapter
- Avoir le permis B et un véhicule personnel.

Pourquoi nous rejoindre ?
Les plus : Tickets restaurants, association amicale, contrat de groupe et participation mutuelle.
Organisation de travail : Travail sur 5 jours en moyenne, 39h00, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Horaires fixes : 09h00-11h30 14h15-16h45 et le vendredi 16h00. 22 jours RTT et 25 jours de congés annuels.

Possibilité, sous réserve de nécessité de service d'effectuer 40 jours de télétravail sur 12 mois (versement d'une indemnité de télétravail) - Possibilité de versement du forfait mobilité durable.

Comment candidater ?
Vous pouvez demander la fiche de poste complète
et adresser votre candidature à contact.recrutement@haute-marne.fr
Lettre de motivation, curriculum vitae et recueil de consentement des données exigés.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Assistance service social (ou CESF) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DEPARTEMENT DE LA HAUTE-MARNE

    Conseil Départemental de la Haute Marne Direction des Ressources Humaines 1, rue du commandant Hugueny CS 62127 52905 CHAUMONT CEDEX 9 *** Les candidatures n'ayant pas CV et LETTRE DE MOTIVATION ne seront pas étudiées***

Offre n°101 : TRAVAILLEUR SOCIAL H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - ASS, CESF, DEES, DEAS ou équivalent
    • 52 - ST DIZIER ()

L'association Relais 52 recrute, pour son service des Lits Halte Soins Santé,un/une travailleur/euse social/e.

Poste à pouvoir rapidement, prise de poste mi-aout 2025, CDI Temps plein (35h), situé à Saint Dizier.

Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur


PROFIL

Diplôme DE ASS, CESF, DEES, DEAS ou équivalent

Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions appréciée

Permis B exigé


MISSIONS

Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, l'Educateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les personnes accueillies dans leur projet de vie :

- Intervention auprès d'adultes en grande précarité

- Evaluation des situations des personnes rencontrées

- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale

- Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives

- Travail en réseau

- Travail en équipe pluridisciplinaire

- Rencontres


COMPETENCES

- Méthodologie d'observation, de synthèse et d'analyse

- Rédaction d'écrits professionnels

- Rendu-compte de l'activité, Utilisation de l'outil informatique et bureautique

- Adaptabilité

- Avoir le sens du travail en équipe et s'impliquer dans les relations partenariales.

- Avoir le souci de travailler sa pratique professionnelle (formations individuelles et collectives, lectures, abonnement .)

- Transmettre diverses observations, propositions, avis par le canal qui convient et rendre compte par écrit de ceux-ci à la hiérarchie

- Faire preuve de discrétion et de confidentialité (obligation du secret professionnel)

- Utiliser l'ensemble des outils mis en œuvre par la hiérarchie et respecter les consignes de reporting (fiches hebdomadaires, ordre de missions.)

- Veiller à ce que toute transmission écrite, à destination de partenaires, soit au préalable, validée par la hiérarchie.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Assistance service social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RELAIS 52

Offre n°102 : Educateur / Educatrice (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - BAR LE DUC ()

L'Institut Médico Educatif de Bar le Duc est à la recherche d'un(e) Educateur (trice), motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois renouvelable. Vous ferez partie intégrante d'une équipe engagée qui travaille pour le bien-être et l'épanouissement des enfants et des jeunes au sein de notre établissement.

MISSIONS :
* Animation et gestion de la vie quotidienne en unité d'internat pour adolescent et jeunes adultes
* Assurer le rôle de référent éducatif (mise en œuvre et suivi du PPA)
* Participation au travail d'équipe pluridisciplinaire et soutien aux familles et parents
* Encadrer en journée des activités physiques et à visée occupationnelles.

PROFIL RECHERCHE :
* Diplôme d'état d'EDUCATEUR SPECIALISE ou MONITEUR EDUCATEUR
* Expérience préalable dans le domaine de l'accompagnement social ou dans des établissements similaires
* Bonnes compétences en communication, capacité d'écoute et d'empathie.
* Sens de l'organisation et de la responsabilité.
* Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
* Permis B exigé

Compétences

  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Moniteur-éducateur | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SEISAAM - IME

Offre n°103 : Assistant(e) Administratif(tive) en alternance - Campus by Almea (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Saint-Dizier ()

Poste, missions

Dans le cadre de notre dispositif « Campus By Alméa », nous recherchons notre futur(e) assistant(e) administratif(tive) en alternance. Rattaché(e) à notre Campus Manager, vous avez pour principale mission de participer à la gestion administrative du site

Vos missions :
- Centralisation des données administratives du campus (feuilles d'émargement, absences.) ;
- Suivi et contrôle des dossiers administratifs des apprenants (pièces justificatives demandées) ;
- Création de plannings
- Veille (référentiel, formations, examens.)
- Gestion de projet (mise en place d'activités et d'ateliers à destination des étudiants.)

Profil recherché

Vous souhaitez effectuer un BTS (bac+2) SAM (Support à l'Action Managériale) et vous souhaitez le réaliser en alternance au sein de notre entreprise.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre appétence pour la relation humaine et le travail d'équipe. Vous devez être à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques/numériques.

Offre accessible aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Entreprise

  • ALMEA FORMATIONS INTERPRO

    Organisme privé et autonome sous statut associatif, Alméa Formations Interpro, 360 salariés sur ses 14 sites des Ardennes, de l'Aube, de la Marne et la Haute-Marne, est un acteur référent des réseaux de la formation professionnelle. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain.

Offre n°104 : Préparateur en pharmacie (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ST DIZIER ()

Nous recrutons un préparateur en pharmacie d'officine (H/F)

- Vos principales missions seront :

* accueil et conseils adaptés aux pathologies des patients,

* La dispensation des médicaments

* Le conseil au patient concernant les détails de son traitement

* L'orientation des patients et la vente de produits sans ordonnance

* Le conditionnement des produits destinés à la vente en pharmacie

* La passation des commandes auprès des grossistes répartiteurs

* Le contrôle des retours produits de santé en officine

* L'animation de l'espace de vente

* orientation du patient à travers le parcours de soins et préconisation des entretiens pharmaceutiques,

* La destruction des déchets pharmaceutiques


Vous êtes professionnel(le) de santé, titulaire d'un diplôme d'état

Vous avez à cœur d'écouter, de conseiller et d'orienter votre patientèle en toute bienveillance,

Compétences

  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Contrôler la conformité des données

Offre n°105 : Assistant / Assistante administration des ventes (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 52 - Saint-Dizier ()

Description du poste :
Administration des Ventes :
- Saisie et suivi des commandes clients
- Coordination avec les équipes production et logistique
- Suivi des livraisons, gestion des litiges et facturation
- Mise à jour dans notre ERP des tarifs de ventes.
- Interface client pour les aspects administratifs et commerciaux
- Interface interne pour le suivi des dossiers qualité (Crée, suit, et classe les APQP)
Assistanat de Direction :
- Support administratif au Directeur Général et aux différents responsables de service
- Organisation de réunions, déplacements, gestion d'agendas
- Préparation de présentations, rapports et comptes-rendus
- Participation à des projets transverses (qualité, amélioration continue, reporting groupe)
Description du profil :
- Formation Bac +2/3 (type BTS/DUT ou licence professionnelle) ou minimum 7 ans
d'expérience dans un poste similaire
- Expérience dans un environnement industriel ou technique
- Maîtrise des outils bureautiques et ERP
- Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et excellent relationnel
- Capacité à évoluer dans un environnement agile et structuré
- Une bonne connaissance de l'anglais est requise
Ce poste vous offre le meilleur des deux mondes : la proximité, la réactivité et la convivialité
d'une structure à taille humaine, alliées à la solidité et aux ambitions d'un groupe en
développement.
Ce que nous offrons :
- Un poste polyvalent et stratégique
- Une entreprise à taille humaine, intégrée à un groupe industriel ambitieux
- Une culture d'entreprise fondée sur la confiance, l'engagement et l'innovation
- Des perspectives d'évolution au sein du groupe
Salaire à négocier

Offre n°106 : APPRENTI AGENT LOGISTIQUE - H/F

  • Publié le 18/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - Bar-le-Duc ()

RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre de notre campagne d'Alternance 2025, nous recherchons pour l'une de nos enseignes de la Zone EST :
Un apprenti agent logistique polyvalent (H/F) en alternance pour le site de Bar-le-Duc (55).
Le poste est à pouvoir en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à compter de la rentrée 2025.

• Dans le cadre de votre alternance, vous interviendrez sur les missions suivantes :
• Préparer les commandes en conformité avec le bon de commande ;
• Vérifier la correspondance entre le bon de livraison et la marchandise ;
• Assurer l'expédition et la réception de marchandise ;
• Effectuer le rangement des produits dans le respect des procédures ;
• Saisir les données informatiquement ;
• Effectuer des inventaires.
• D'autres missions pourront venir parfaire cette description suivant les besoins.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous souhaitez préparer un CAP/BAC PRO Logistique ou une formation similaire en alternance à la rentrée (de 12 à 24 mois) ;

Vous êtes motivé, dynamique et volontaire ;
Enfin vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.

Besoin de déménager pour intégrer cette alternance, notre partenaire, Action Logement vous accompagne gratuitement dans votre recherche de logement (+ de 70 kms).

Notre société cotise au 1% logement auprès d'Action Logement. Ceux-ci proposent l'offre de mobilité « Mobili Pass ».

Deux autres aides, « Mobilité » et « Mobili Jeunes » peuvent aussi vous êtres proposées.

Retrouvez le détail sur le site internet d'Action Logement.

Entreprise

  • Autodistribution

    Autodistribution est l'enseigne principale de PHE. Elle est constituée de 6300 collaborateurs en France et regroupe l'ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs. L'activité regroupe 24 enseignes de distribution sur l'ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques.

Offre n°107 : PREMIER VENDEUR 35h (H/F) - ST DIZIER

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Saint-Dizier ()

- Le concept Marie Blachère Marie Blachère, enseigne de Boulangerie artisanale avec plus de 700 magasins, propose à ses clients des produits frais et de qualité grâce à nos équipes professionnelles et engagées.

Rejoins l'aventure et nos équipes Marie Blachère !

- Tes attentes Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine.

Tu souhaites développer tes compétences et évoluer régulièrement.

Nous te proposons un véritable parcours d'intégration au sein de notre magasin pour grandir et réussir ta mission grâce à une enseigne en pleine expansion qui offre de nombreuses opportunités.

- Nos attentes A l'issue d'un accompagnement et d'une formation pratique de 1 semaine :

Tu participes à la vente des produits en rayon et tu réalises les objectifs de chiffre d'affaires en dynamisant les ventes.

Tu animes l'équipe en vente en collaboration avec ton adjoint responsable magasin.

Tu réalises les encaissements et tu mets en vitrine les produits de manière attractive, tout en assurant un réassort régulier.

Tu assures régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervient sur la mise en rayon des produits.

Tu effectues le nettoyage de la surface de vente en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.

Dynamique, réactif et solidaire, tu fais preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin.

Tu es force de proposition et tu aimes prendre des initiatives.

Tu es un bon communicant et tu as à ceur de créer une bonne cohésion d'équipe.

-Conditions : CDI 35h/semaine

Poste : Premier vendeur
Période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois)

Salaire : Selon profil 12 mois + 1/2 13ème mois au bout de 3 ans d'ancienneté et un 13ème mois complet au bout de 5 ans. Mutuelle + CE + Participation

- Les + Marie Blachère : Pas de coupure de journée

Offre de - 30% sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Trouve la recette d'une belle carrière, postule chez Marie Blachère

Ref : C97O34624

Offre n°108 : Magasinier Cariste H/F

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - Saint-Dizier ()

POSTE : Magasinier Cariste H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Magasinier(ère) - Cariste - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de SAINT-DIZIER (52).

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiarisez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous prenez en charge de façon autonome vos missions sur le parc.

Vous préparez, contrôlez et chargez les marchandises à destination des clients en utilisant les engins de manutention mis à votre disposition. Vous êtes capable d'identifier les produits et connaissez les emplacements de marchandises sur le parc.

Lors des livraisons reçues des fournisseurs, vous vous assurez de la correspondance avec le bon de livraison ou l'entrée de marchandises sur le parc.

En outre vous rangez les produits aux emplacements prévus en respectant les conditions et le plan de stockage définis.

Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un chariot élévateur performant vous est ainsi confié, vous serez garant de son entretien.
PROFIL : Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.
Polyvalent(e), dynamique, rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel et vos qualités d'adaptation. Vous appréciez le travail en équipe, vous avez le sens du service clients et de la qualité.

Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?
- Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement
- Un parcours d'intégration sur mesure pour accueillir
En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :
- Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale.
- Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas.
- Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective.
- Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise.
- Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés.
- Avantages liés aux oeuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien.
Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !

Entreprise

  • Chausson Matériaux

    À propos de Chausson Matériaux Et si vous rejoigniez la première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France ? Chausson Matériaux, c'est une aventure familiale qui a démarré en 1921. Nous voulons vous accompagner, vous former, et vous proposer de réelles opportunités de carrière. Par ailleurs nous nous engageons en faveur de l'emploi des travailleurs handicapés. Vous souhaitez en savoir plus ? Lisez l'offre jusqu'e...

Offre n°109 : CONSULTANT EN GESTION D'ENTREPRISE (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée
    • 55 - Bar-le-Duc ()

UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER
GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social.
Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle.
Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance.
GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché.

Le poste :

Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs.
Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité.
Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc.
Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient.
Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants.

Profil recherché :

Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins.
Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien.

En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir -
Nous créerons des opportunités pour chacun.

Entreprise

  • GCL EXPERTS-GESTION

    GCL EXPERTS-GESTION

Offre n°110 : Un Chef de Projet Opérationnel de la Cité Educative & Coordonnateur du Programme de Réussite Educative (F/H)

  • Publié le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Saint-Dizier ()

RESPONSABILITÉS :

Cadre d'emplois des Attachés (catégorie A) - à temps complet. Rémunération statutaire + régime indemnitaire (groupe de fonction RIFSEEP : A4).

Sous l'autorité du Directeur des Cohésions et Solidarités Territoriales, vous serez chargé d'assurer le pilotage opérationnel de la cité éducative aux côtés des partenaires institutionnels (État, Éducation nationale, Mairie) et de participer au déploiement, à l'évaluation et à l'évolution du plan d'actions du Programme de Réussite Educative (PRE). Vous serez chargé de :
En tant que Coordonnateur du Programme de Réussite Educative (PRE) :
• Coordonner et encadrer un référent de parcours du PRE ainsi qu'un chargé de mission
• Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les projets favorisant la réussite éducative des enfants et des jeunes de la ville et la lutte contre le décrochage scolaire
• Participer au développement des actions de parentalité, et assurer le suivi administratif et budgétaire des secteurs confiés.
En tant que Chef de Projet Opérationnel de la Cité Éducative :
• Animer, piloter, coordonner et suivre le plan d'action opérationnel
• Fédérer les partenaires (institutionnels, éducatifs, associatifs, habitants...)
• Assurer un rôle d'appui technique aux porteurs de projets, services municipaux et établissements scolaires
• Participer aux instances de gouvernance et en assurer l'organisation (préparation, compte-rendu, animation)
• Mettre en œuvre les outils de suivi, d'évaluation et de sélection des actions
• Développer des projets transversaux en lien avec les besoins du territoire
• Accompagner les porteurs dans leurs demandes de financement.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 minimum en sciences de l'éducation, sciences sociales, développement local ou domaine similaire
• Expérience significative dans la gestion de projets éducatifs, idéalement au sein de la fonction publique territoriale
• Connaissance des politiques publiques en matière d'éducation, de jeunesse, d'animation socioculturelle, de la politique de la ville et des dispositifs de soutien à la parentalité
• Connaissance du cadre réglementaire de la prise en charge des mineurs
• Connaissance de l'organisation territoriale et de l'Éducation Nationale
• Connaissance des mécanismes de financement publics/privés
• Capacité à animer des réseaux partenariaux et à travailler en transversalité
• Qualités rédactionnelles, sens de l'organisation et autonomie
• Capacité d'analyse, de synthèse, et d'élaboration de diagnostics.


Poste éligible au télétravail.

Candidatures (lettre de motivation + CV) à déposer avant le 24/09/2025 sur le site :
https://emploi.saint-dizier.fr/
à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération

Offre n°111 : Conseillère, conseiller bancaire Bar le Duc F/H (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 55 - BAR LE DUC ()

Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une finance citoyenne ?

Devenez Conseiller bancaire dans une banque où vos talents vous permettront :

* de participer à la gestion et au développement du portefeuille mutualisé grand public en coopération avec les
autres collaborateurs de l'agence.
* d'apporter à vos clients et prospects des conseils personnalisés pour une expérience client remarquable.
* de proposer et commercialiser les placements, produits et services du Groupe La Poste.
* de garantir l'accessibilité et l'instantanéité de la prise en charge des clients pour une réponse rapide à leurs
besoins dans une relation en face à face ou à distance.

Et la rémunération ?
C'est un sujet important, votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte.
Nous vous offrons une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n'est pas tout ! Une offre sociale riche et
variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d'épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance,
ainsi que de nombreux avantages: jusqu'à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques
vacances.
Chez nous, on donne sa chance à tout le monde, au-delà de la maîtrise parfaite des aspects techniques, bancaires et digitaux, Votre capacité à travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe et la coopération feront la différence. Notre priorité ? Faire de la réalisation des actions commerciales et de la satisfaction client votre priorité. Ce poste est également un véritable tremplin vers le métier de Conseiller bancaire confirmé avec un portefeuille clients à plus fort enjeu.

Vous avez de 6 mois à 1 an d'expérience en agence bancaire ou dans le domaine commercial ? Vous disposez d'un diplôme Bac+3 dans la banque ou l'assurance ? Rejoignez-nous ! Nous vous formerons dans notre école interne et votre manager vous accompagnera sur votre poste. Même si vous avez un parcours atypique, avec des expériences et qualifications proches de celles que nous souhaitons, venez vivre votre carrière avec nous ! #LI-DRHU

Formations

  • - Banque | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Réseau La Poste

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs !

Offre n°112 : Assistant(e) administratif(ve) BTP F/H - G.E INTERPRO (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 55 - BAR LE DUC ()

Un poste d'Assistante Administrative BTP au sein d'une entreprise spécialisée dans les travaux d'électricité, de réseaux et d'infrastructures, reconnue pour son savoir-faire et son dynamisme.



Vos missions seront variées, allant de la gestion administrative quotidienne au soutien opérationnel, contribuant ainsi au bon fonctionnement des chantiers et de l'activité.







Vos missions principales :



️ Gestion administrative courante

- Traitement du courrier entrant et sortant (mails, courriers, colis)
- Classement et archivage des documents
- Suivi et mise à jour des dossiers administratifs



Accueil et communication

- Accueil physique et téléphonique des clients, fournisseurs et partenaires
- Transmission des informations aux bons interlocuteurs



Appui administratif aux équipes

- Préparation de documents, devis, factures ou tableaux de suivi
- Organisation des rendez-vous, réunions et déplacements
- Suivi des commandes de fournitures et gestion des stocks



Polyvalence et adaptation

- Appui ponctuel à la comptabilité (saisie de données, rapprochements simples)
- Participation à divers projets internes selon les besoins de l'entrepriseOn recherche une personne :

✔️ Organisée, autonome et capable de s'adapter à des contextes variés

✔️ Dotée d'un bon relationnel et d'un sens du service

✔️ À l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)

✔️ Discrète, rigoureuse et force de proposition

✔️ Ayant idéalement une expérience en assistanat administratif ou commercial



Pourquoi nous rejoindre ?

- Parce qu'on fait les choses avec cœur
- Parce que chez nous, vous ne serez jamais un numéro
- Parce qu'on croit en l'avenir du temps partagé comme une vraie solution pour concilier stabilité, diversité et qualité de vie au travail



Prêt(e) à sauter le pas ?

Envoyez-nous votre CV + une lettre de motivation (mais pas trop formelle, soyez vous-même )
On a hâte de vous rencontrer et d'échanger autour de ce beau projet !

Entreprise

  • G.E INTERPRO

    Un acteur engagé qui réinvente le lien entre les entreprises et les talents ! Notre mission : créer des emplois durables et sur-mesure grâce au temps partagé. Nous rassemblons des entreprises sociétaires qui choisissent de mutualiser leurs besoins en compétences pour développer leurs activités, tout en offrant à nos salarié(e)s une stabilité d'emploi et une richesse d'expériences. Aujourd'hui, 50 salarié(e)s en CDI enrich...

Offre n°113 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Saint-Dizier ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client, leader de la grande distribution, des préparateurs de commandes pour le drive de l'hypermarché. L'environnement de travail est un entrepôt drive, où votre mission est essentielle pour assurer la préparation et l'expédition des commandes chez les clients. Ce job se situe à Saint-Dizier, accessible en voiture ou en transports en commun selon vos horaires. Plusieurs rythmes de travail possibles pour cette mission.
Nous recherchons des profils:
- Vous avez une première expérience réussie en tant que Préparateur de commande, Magasinier ou dans un autre domaine.
- Vous êtes dynamique , polyvalent et motivé
- Vous êtes en capacité de marcher et de rester debout toute la journée
- Vous êtes à l'aise avec l'informatique (pour travailler sur PAD/tablette)
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1913€ / mois.
Description du profil :
Avantages de la mission :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Offre n°114 : CONSEILLER DE VENTE POLYVALENT ANIMALERIE (H/F)

  • Publié le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 52 - Saint-Dizier ()

RESPONSABILITÉS :

Satisfaction client – Proximité – Sourire. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre !
Mr.Bricolage recherche son/sa CONSEILLER(E) DE VENTE POLYVALENT(E) ANIMALERIE (H/F).
Une journée dans la vie d'un vendeur chez Mr.Bricolage.
Tu es le champion de la relation client !
- Toujours prêt à servir le client et lui apporter tous les conseils pour l'accompagner dans sa recherche et lui proposer une solution coûte que coûte.
- Tu utilises tous les moyens à ta disposition (ordinateur - ILV claire - contremarque) pour parer à toutes les demandes des clients.
- Tu as l'œil partout et ton rayon est aussi propre que plein.
- Tu as le sens du résultat et travailles en équipe pour développer le CA du magasin et faire grimper le panier moyen.
- Tu as la charge des rayons animalerie vivante (oisellerie, aquariophilie, mammifères et basse-cour).
- Tu as la gestion des commandes, réceptions et la mise en rayon des marchandises.

PROFIL RECHERCHÉ :

De formation niveau Bac à BTS Vente en Animalerie ou première expérience dans ce domaine.
Certificats de capacité domestique et non domestique souhaités.
Tu t'adaptes à chaque client grâce à tes qualités relationnelles et commerciales.
Tu fais preuve de rigueur, dynamisme, d'autonomie et de disponibilité.
Ton challenge quotidien : La relation client ! Grâce à toi, nos clients se sentent bien en magasin et ont envie d'y revenir !

Entreprise

  • MR.BRICOLAGE ST DIZIER

    Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin.

Offre n°115 : Conseiller clientèle professionnels (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 55 - Bar-le-Duc ()

Description du poste :
En tant que Conseiller Clientèle Professionnels H/F à Bar-le-Duc, vos principales missions seront les suivantes :
- Développer son portefeuille par la prospection et la recommandation
- Accompagner vos clients dans le développement de leur activité, en assurant un suivi de leur rentabilité et une compréhension fine de leurs besoins.
- Étudier, monter et suivre tout dossier de financement
- Suivre, gérer et maîtriser les risques de liés à l'activité de son portefeuille
Description du profil :
Titulaire d'un Bac +3 à Bac +5, vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Conseiller Clientèle Professionnels H/F.
Vous maîtrisez l'analyse financière, les produits bancaires dédiés aux Professionnels, et possédez une solide connaissance du tissu économique local.
Vous possédez un réel tempérament commercial, ainsi qu'un esprit d'analyse et de synthèse.

Offre n°116 : Approvisionneur (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 55 - BAR LE DUC ()

En tant qu'Approvisionneur H/F, vous aurez pour principales missions :

- Commander/appeler les pièces, produits et matières premières aux fournisseurs internes et externes, français et étrangers selon les règles du groupe
- S'assurer du respect des délais et des quantités livrées
- Assurer un réapprovisionnement en cas de non-conformité d'une pièce
- Anticiper les risques de pièces manquantes et mettre en place les mesures nécessaires pour éviter la rupture de l'approvisionnement
- Effectuer le suivi et l'analyse des pièces manquantes et proposer des solutions de remplacement
- Veiller à maintenir un niveau de stock optimal en rapport avec le programme de fabrication
- Mettre en place les prévisions d'approvisionnement des pièces de série à long terme (à l'aide des ordres de modification, planification sur base des modèles de véhicules...)


Issu(e) d'une formation BAC+2 en Logistique, vous possédez une expérience significative à un poste similaire idéalement en industrie. Vous êtes à l'aise avec les chiffres, l'ERP SAP et vous parlez couramment l'allemand.

Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre prise d'initiatives.

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°117 : Commercial VRP H/F

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 55 - Bar-le-Duc ()

POSTE : Commercial VRP H/F
DESCRIPTION : Notre client situé à NANCY spécialisé dans le matériel professionnel de cuisine des métiers de bouche.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client place la diversité, l'inclusion et l'environnement au coeur de ses préoccupations avec une véritable politique d'engagement social en croissance. Ses fortes valeurs humaines se reflètent dans sa mentalité et ses actions au quotidien.

Quelles perspectives de développement commercial auriez-vous en tant que Commercial (F/H) ?
En tant que responsable de la promotion des produits et services de l'entreprise auprès des clients, vous jouerez un rôle crucial dans l'expansion de notre portefeuille clientèle.

- Conseiller, fidéliser et développer une clientèle traditionnelle existante, principalement boucher-charcutier-traiteur
- Développer votre portefeuille client
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de stratégies commerciales efficaces
- Assurer un suivi rigoureux des opportunités commerciales et des processus de vente
- Réaliser le reporting de votre activité
- Participer à des manifestations professionnelles (salons)

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat : CDI
- Salaire : 30000 Euros /an minimum

Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Ordinateur professionnel
- Primes et intéressements
- Téléphone pro
- Véhicule de service

Déplacements journaliers sur les départements : 54,55, 57 et 88
PROFIL : Cette opportunité s'adresse aux professionnels dynamiques avec une expérience commerciale confirmée, capables de développer et maintenir des relations d'affaires solides.

- Expertise démontrée en vente et négociation
- Excellentes compétences en communication orale et écrite
- Expérience de 2 ans minimum dans un rôle similaire
- Diplôme en commerce ou formation similaire requise
- Sens aigu de l'écoute et orientation client

Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°118 : Ripeur / Ripeuse (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Saint-Dizier ()

Description du poste :
SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F).
Vous appréciez le travail en extérieur ?
Alors, n'hésitez plus à postuler, nous recherchons des ripeurs pour une entreprise basée à Saint Dizier.***Vous avez pour mission de :
Collecter les déchets et ordures ménagères Charger les déchets dans un camion-benne Les transporter jusqu'au lieu de traitement Respecter les consignes de sécurité
Description du profil :
Vous êtes rigoureux(se), et acceptez le travail en extérieur.

Offre n°119 : Assistant Ressources Humaines en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - Bar-le-Duc ()

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs.


Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement...


Les missions sont les suivantes :
- Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil)
- Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH.
-Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation)
-Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux


Modalités de l'alternance :
Contrat de 18 mois
1 jour par semaine en formation (en moyenne)

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...

Offre n°120 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Saint-Dizier ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Vendeur(se) en magasin en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien.
Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable.
* Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif.
* Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections.
* Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne.
* Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes.
Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.
* Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.
* Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.
* Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.

Offre n°121 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Saint-Dizier ()

Description du poste :
Vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle dans le domaine floral ? Nous vous proposons une mission enrichissante au sein d'une équipe passionnée. Notre client recrute un Fleuriste (H/F/D)
Description de poste:
En tant que fleuriste, vous participez à la création et à la mise en valeur de compositions florales variées pour répondre aux attentes de la clientèle et aux événements (mariages, deuils, célébrations). Vous travaillez au sein d'un magasin spécialisé, dans le respect des consignes et du savoir-faire artisanal.
Les missions attendues du poste :
- Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle
- Réaliser des bouquets et compositions florales personnalisées
- Entretenir et soigner les plantes et fleurs en magasin
- Réceptionner, contrôler et mettre en valeur les arrivages de fleurs et fournitures
- Participer à l'organisation de l'espace de vente et à la décoration du magasin
- Gérer les commandes et effectuer l'encaissement
- Assurer le respect des obligations d'hygiène et de sécurité
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Idéalement, un CAP/BEP en art floral ou expérience significative dans un poste de fleuriste est souhaitée. Une première immersion en boutique florale serait un atout. Compétences attendues pour le poste :
- Bonne connaissance des fleurs, plantes et accessoires de décoration
- Créativité et sens esthétique affirmé
- Minutie, rigueur et sens du détail
- Capacité à travailler en équipe comme en autonomie
- Bon relationnel et sens du service client
- Adaptabilité, réactivité face aux demandes des clients Savoir-être attendus :
- Sens de l'écoute et du conseil
- Ponctualité et dynamisme
- Esprit d'initiative et d'organisation
- Polyvalence et goût du contact humain

Offre n°122 : Opérateur / Opératrice de laboratoire d'analyse industrielle (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - BAR LE DUC ()

Description du poste :
Quel impact positif souhaitez-vous avoir en tant qu'Aide laborantin (F/H) au sein de notre établissement ?
Rejoignez notre laboratoire de microbiologie alimentaire à Bar le Duc pour soutenir nos équipes dans leurs opérations essentielles du quotidien
- Assurer la pesée précise et la dilution méthodique des échantillons
- Effectuer le nettoyage et l'entretien du matériel de laboratoire utilisé
- Réaliser la vérification métrologique des équipements de laboratoire
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 2/mois
- Salaire: 1815 euros/mois
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du profil :
L'Aide laborantin (F/H) devra faire preuve de rigueur et d'organisation dans notre laboratoire de microbiologie alimentaire.
- Capacité à effectuer avec précision des pesées et des dilutions d'échantillons
- Connaissance des procédures de nettoyage et d'entretien du matériel de laboratoire
- Exécution rigoureuse des vérifications métrologiques des équipements
- Diplôme BAC STL, BTS Anabiotec, ou Licence en microbiologie requis
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Offre n°123 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - Saint-Dizier ()

Description du poste :
Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne
* Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE
* Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
* Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires)
Description du profil :
Le profil recherché :
- Avoir l'envie d'entreprendre
- Avoir un sens du service et une fibre commerciale
- Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

Offre n°124 : Responsable Magasin H/F

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - ST DIZIER ()

Dans le cadre de votre mission, vous travaillerez pour TURGIS ET GAILLARD INDUSTRIE GRAND EST, anciennement CRD, appartenant au groupe depuis environ 7 ans. Cette société regroupe 90 salariés et est spécialisée dans la Tuyauterie Industrielle, la Chaudronnerie et la Maintenance Industrielle.
Pour répondre à nos besoins de développement, nous recrutons un(e) Responsable Magasin H/F.
Vos missions seront les suivantes :
- Réceptionner et contrôler la conformité des produits livrés
- Procéder au stockage des produits dans des zones identifiées, en maintenant un environnement de travail propre.
- Optimiser l'espace disponible afin de travailler avec efficience.
- Enregistrer informatiquement les entrées et sorties de stocks
- Gérer les retours chantiers, les contrôler et les ranger.
- A partir des fiches de taches des chargés d'affaires, préparer le matériel pour les chantiers
- Gérer les stocks de consommables
- Réaliser l'entretien, la maintenance, le nettoyage et l'inventaire de l'outillage et des caisses à outils.
 Vous êtes motivé (e ), vous rêvez d'intégrer une entreprise dynamique à la recherche de la satisfaction client ? Ce poste est pour vous !
Vous disposez d'une première expérience de 5 ans sur un poste similaire dans le secteur industriel et avez déjà eu par le passé l'occasion d'utiliser un logiciel de maitrise des stocks.
Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et êtes rigoureux/se et méthodique.

Offre n°125 : Agent d'entretien polyvalent (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - ST DIZIER ()

Description du poste :
Employé Maintenance, vous aurez la charge de :
- Veiller au bon fonctionnement du parc de machines de l'entreprise (matériel des laboratoires de fabrication, engins de levage et manutention, etc.)
- Assurer la veille et le bon fonctionnement des groupes froid de l'entreprise
- Assurer divers travaux d'entretien des locaux (carrelage, plomberie, peintures, aménagement des rayons, etc.)
- Assurer les divers travaux d'électricité basse tension
- Etre garant des règles de sécurité de l'entreprise
Description du profil :
Vous avez une formation d'électricien et vous justifiez idéalement d'une expérience confirmée dans la maintenance ou le bâtiment.
Dynamisme, rigueur, autonomie, disponibilité et goût pour le travail en équipe sont des qualités indispensables à votre réussite dans ce poste.
Disponibilité: Immédiate
Type de Contrat: CDI à 36h75
Avantages: Prime Annuelle + Intéressement + Participation + Mutuelle d'entreprise
Pour postuler, merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante :***

Offre n°126 : Responsable de caisses (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - ST DIZIER ()

Description du poste :
Vos missions seront les suivantes :***Travail technique habituelle d'une hôtesse de caisse
* Collaboration avec la direction dans ses tâches au quotidien
* Supervision de la ligne de caisse : 35 personnes,
* Organisation, surveillance et contrôle des autres postes d'hôte(sse) de caisse
* Gestion administrative du poste : tableaux de bord et gestion des fonds de caisse, du coffre et des flux financiers
* Gestion des rapports des hôte(sse)s de caisse avec la clientèle
* Responsabilité des rapports des hôtesses de caisse avec le service administrative et la direction
* Responsabilité vis-à-vis du personnel
* Gestion de la location du véhicule
* Gestion de la base de données de la carte fidélité
* Vous veillez à la satisfaction client, au développement et au suivi de la fidélité et à l'exactitude des renseignements donnés***Accueil, renseignements, remboursement de la clientèle
Description du profil :
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre polyvalence, votre autonomie, votre rigueur, votre réactivité, votre prise d'initiative et votre capacité à appréhender toutes situations rapidement, ainsi que pour votre sens du service client.
Pour nous contacter : CV+ Lettre de motivation à l'adresse suivante :***Poste à 36h45 hebdo - CDI - 13 mois de salaire + intéressement et participation

Offre n°127 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - Bar-le-Duc ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.

- Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
- Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€)



Vos missions en entreprise :

- Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
- Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
- Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
- Facturation et suivi administratif des dossiers
- Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :

- Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
- Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
- Vous possédez une bonne orthographe
- Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

Offre n°128 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - Bar-le-Duc ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

Offre n°129 : Vendeur Conseil F/H (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - BAR LE DUC ()

Rattaché(e) à votre Responsable de Magasin, vous êtes chargé(e) d'assurer l'accueil, le conseil et la vente auprès de vos clients.Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI 24H/SEMAINEVous aurez comme principales missions :Effectuer les actions commerciales du magasinParticiper à la gestion du magasinAssurer le respect des normes d'hygiène et de sécuritéVotre quotidien au sein de la MAISON THIRIET :Vous rejoignez une équipe à taille humaine de Vendeurs ConseilsVotre semaine sera rythmée par :La vente et l'encaissement des produits de la MAISON THIRIETLa mise en place d'actions commercialesLe bon déroulement de la gestion des stocks et du suivi administratifLa tenue de la propreté du matériel et du magasinTravail le samedi en journée et le dimanche matin, en roulement avec l'équipeLes raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Une formation interne sur mesure lors de votre arrivéeUne rémunération attractive : un fixe, un variable et un 13e mois !Des avantages propres à la MAISON THIRIETRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?Nombreux avantages liés au CSEMutuelleParticipation aux bénéfices

Offre n°130 : Agent logistique (h/f)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ST DIZIER ()

Vous avez envie de FAIRE DECOLLER votre carrière ?Nous recherchons notre futur(e)AGENT LOGISTIQUEType de contratCDIQui sommes-nous? Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.L'environnement du poste Intitulé de la fonction du responsable hiérarchique : Chef d'équipe ou Leader

Finalité : Réaliser les activités en lien avec la gestion des flux de marchandises : réception, entreposage, acheminement aux services concernés, picking, emballage, conditionnement, expédition, dans le respect des objectifs de coût, qualité, sécurité, délai contribuant ainsi à la satisfaction du client. Intervenir sur toutes les opérations de la chaîne logistique selon l'organisation du site.Périmètres des activités Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison (physique, administrative, SI)Effectuer le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots...Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et des équipements de productionCharger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de productionRenseigner chaque mouvement dans les outils en suivant les process définis.Répondre et traiter les sollicitations sur les demandes traitées da,sl'outil d'ITSM de la DSIRenseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueuxMaintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisantSuivre l'état des stocksRéaliser le comptage de la référence produit et son enregistrementRéaliser les inventaires tournants des matériels informatiquesConditionner les marchandises, les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transportPréparer les expéditions en respectant les consignes en place (transporteurs, étiquettes, ?)Réaliser le suivi des expéditions, réceptions des calisDéclarer les produits dangereux en fonction du site.Alerter immédiatement en cas de difficultéRépertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hiérarchieConnaissance des normes et standards en matière de sécurité de l'informationVous n'avez pas toutes les compétences requises ? Pas de souci ! Daher vous soutiendra dans votre parcours de développement. Pourquoi nous rejoindre ? Nos engagements :Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International.  Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au c?ur de nos activités pour un avenir durable.CAP/BEP en manutention ou logistique avec plus de 2 ans d'expérience en logistique.Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !

Offre n°131 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Saint-Dizier ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.

- Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
- Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€)



Vos missions en entreprise :

- Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
- Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
- Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
- Facturation et suivi administratif des dossiers
- Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :

- Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
- Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
- Vous possédez une bonne orthographe
- Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

Offre n°132 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ST DIZIER ()

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la vente produits alimentaires, grand acteur de la distribution, des hôtes de caisses H/F.
Votre mission est essentielle pour la satisfaction des clients et vous contribuez par vos actions quotidiennes à l'augmentation du CA du magasin.
Le rythme de travail pour cette mission peut être du matin ou de l'après midi, amplitude horaire entre 8h30 à 21h00 du lundi au dimanche.
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
- Procéder à l'encaissement des achats clients
- Accueillir et participer à la fidélisation des clients
- Connaître les techniques de vente et pousser la vente de services additionnels
- Assurer la gestion de la caisse

Nous recherchons des profils:
- Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome
- Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe
- Vous disposez d'une première expérience similaire réussie en hôte de caisse ainsi que dans le secteur de la grande distribution

Entreprise

  • Gojob

Offre n°133 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - Bar-le-Duc ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et passionné(e) pour intégrer notre équipe au sein de notre boutique de prêt-à-porter sportif. Si vous aimez conseiller, être à l'écoute des clients et partager votre passion pour le sport et la mode, cette opportunité est faite pour vous !
Vos missions :***Accueillir et conseiller nos clients sur nos collections de vêtements et accessoires sportifs.
* Assurer un service client de qualité en offrant une expérience shopping unique.
* Aider à la mise en valeur des produits et à l'organisation du rayon.
* Gérer les stocks, les réassorts et maintenir la boutique propre et accueillante.
* Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente.
Description du profil :***Passionné(e) par le sport et la mode.***Un excellent communicant, à l'aise avec les clients.***Dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à relever des défis.***Un travailleur(se) d'équipe, impliqué(e) et avec une forte envie d'apprendre.

Offre n°134 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - BAR LE DUC ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°135 : Responsable Magasin H/F

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - ST DIZIER ()

Dans le cadre de votre mission, vous travaillerez pour TURGIS ET GAILLARD INDUSTRIE GRAND EST, anciennement CRD, appartenant au groupe depuis environ 7 ans. Cette société regroupe 90 salariés et est spécialisée dans la Tuyauterie Industrielle, la Chaudronnerie et la Maintenance Industrielle.
Pour répondre à nos besoins de développement, nous recrutons un(e) Responsable Magasin H/F.
Vos missions seront les suivantes :
- Réceptionner et contrôler la conformité des produits livrés
- Procéder au stockage des produits dans des zones identifiées, en maintenant un environnement de travail propre.
- Optimiser l'espace disponible afin de travailler avec efficience.
- Enregistrer informatiquement les entrées et sorties de stocks
- Gérer les retours chantiers, les contrôler et les ranger.
- A partir des fiches de taches des chargés d'affaires, préparer le matériel pour les chantiers
- Gérer les stocks de consommables
- Réaliser l'entretien, la maintenance, le nettoyage et l'inventaire de l'outillage et des caisses à outils.
 Vous êtes motivé (e ), vous rêvez d'intégrer une entreprise dynamique à la recherche de la satisfaction client ? Ce poste est pour vous !
Vous disposez d'une première expérience de 5 ans sur un poste similaire dans le secteur industriel et avait déjà eu par le passé l'occasion d'utiliser un logiciel de maitrise des stocks.
Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et êtes rigoureux/se et méthodique.

Offre n°136 : Responsable rayon fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - ST DIZIER ()

Description du poste :
En véritable professionnel maraicher
vous êtes garant de la bonne tenue du rayon.
Expérience de 2 ans minimum dans un rayon fruits et légumes en grande distribution.
Vous réceptionnez et vérifier la conformité des produits livrés et mis en vente.
Vous maîtrisez l'approvisionnement du rayon (rotation, étiquetage...) et la gestion des stocks.
Vous maîtrisez les techniques de vente.
Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin : la satisfaction client est votre priorité
Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène
Vous participez aux inventaires.
Merci de nous faire parvenir votre cv et lettre à l'adresse mail:***

Offre n°137 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 55 - Bar-le-Duc ()

Description du poste :
Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations).
Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...).
Rigoureux(euse) en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant(e) sur la qualité du service rendu à notre clientèle.
Description du profil :
Envie de nous rejoindre ?
Vous êtes fort(e) d'une formation commerciale et/ou d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire.
Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil.
Si vous n'avez pas l'expérience requise mais que vous avez une grande motivation, que vous êtes dynamique et que le travail manuel ne vous fait pas peur et les horaires matinaux non plus, dans ce cas, n'hésitez pas à postuler en expliquant vos motivations sur un courrier.
Salaire smic + prime annuelle + intéressement et participation + avantages CE.
Rejoignez-nous en envoyant directement votre candidature à***ATTENTION : CV + LETTRE DE MOTIVATION IMPERATIF (merci de rappeler l'offre pour laquelle vous postulez)

Offre n°138 : ASSISTANT QUALITE (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 05/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 55 - BAR LE DUC ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
ASSISTANT QUALITE (H/F)

Missions confiées :
-Gérer le suivi des analyses microbiologiques,
-Gérer la libération des lots,
-Gérer le jury entrainé dans le cadre des dégustations hebdomadaires,
-Répondre aux réclamations clients et consommateurs,
-Participer aux audits internes et externes,
-Analyser les données et proposer des actions correctives,
-Collaborer avec les différents services et acteurs pour garantir le respect des normes de qualité,
-Participation active aux projets du service


PROFIL :

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°139 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 26/11/2024 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ST DIZIER ()

Description du poste :
Travailler en drive, c'est évoluer dans un univers trépidant où chaque jour est un jour différent. En rejoignant le secteur du commerce, vous recherchez une expérience professionnelle qui bouge, avec des perspectives d'évolution rapides.
Durant tout votre parcours, vous serez accompagné par un tuteur qui veillera à vous transmettre les bonnes pratiques et à vous permettre d'aller progressivement vers plus d'autonomie.
Au sein d'une équipe soudée, vous participerez aux principales missions du poste : gestion et préparation des commandes et relation client.
Description du profil :
Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation).
Quelques qualités sont indispensables pour vous permettre de vous épanouir pleinement dans ces missions : il faudra être matinal, ponctuel et attentif. Il faut aussi être organisé, et aimer travailler en équipe.
Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement.
Nous écrire à l'adresse suivante:***

Offre n°140 : Technicien(ne) en diagnostic et réparation automobile (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur un poste similaire
    • 55 - LONGEVILLE EN BARROIS ()

Sous l'autorité du Chef de Service, vos mission seront les suivantes:

- Maintenance préventive et corrective des véhicules notamment sur:

* les moteurs thermiques et équipements périphériques

* ensembles mécaniques

* systèmes électriques, électroniques, pneumatiques, hydrauliques et optiques assurant la conduite, le confort et la sécurité du véhicules

- Réalisation de diagnostics

- Mise en œuvre de contrôles, réglages et essais

Votre profil :

Vous êtes passionné par le monde de l'automobile ?

Issu(e) d'une formation en mécanique automobile, vous disposez d'une expérience significative en mécanique automobile.

Vous êtes autonome, organisé(e) et aimez le travail en équipe.

Compétences

  • - Réaliser le diagnostic et la remise en conformité des circuits de climatisation (classique ou réversible)
  • - Réaliser le diagnostic et la remise en conformité des transmissions mécaniques, des trains roulants
  • - Réaliser le diagnostic et la remise en conformité des boîtes de vitesses (robotisées à simple et double embrayage, automatiques et à variation continue)
  • - Réaliser le diagnostic et la remise en conformité des systèmes de freinage, des systèmes d'embrayage (embrayage simple, double embrayage, convertisseur), des systèmes de direction
  • - Réaliser le diagnostic et la remise en conformité des systèmes de suspensions pilotées
  • - Réaliser le diagnostic et la remise en conformité des moteurs thermiques et de leurs circuits périphériques
  • - Expliquer et argumenter une intervention ou une solution technique au client
  • - Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés

Formations

  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FELINE-AUTOMOBILES

    Le GROUPE FÉLINE passe à la vitesse supérieure : L'AVENIR DE L'AUTOMOBILE VOUS ATTEND ! Acteur incontournable de l'automobile dans le Grand Est, notre moteur tourne à plein régime. Depuis 2023, notre effectif a doublé - et ce n'est que le début de la course. Avec déjà 10 concessions sur la ligne de départ et une croissance en pole position, nous traçons notre route vers de nouveaux horizons. Pour continuer à prendre de l'élan, nous cherchons des coéquipiers prêts à embarquer

Offre n°141 : Responsable des Ressources Humaines -RRH- (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en PME ou environnement industriel
    • 55 - BAR LE DUC ()

Bergère de France SCOP, PME industrielle coopérative spécialisée dans la fabrication de fils à tricoter, recherche son/sa Responsable Ressources Humaines pour accompagner sa croissance et structurer ses processus RH.

Vos missions principales :
En tant que RH unique de la structure, vous êtes le point de contact privilégié pour l'ensemble des sujets RH et vos missions seront les suivantes :

Administration du personnel & paie :
*Gestion des dossiers salariés (entrées, sorties, contrats, avenants, DUE, Registre unique du personnel, DOETH)
*Préparation et vérification des éléments variables de paie (saisie et établissement des payes confiée à un cabinet externe)
*Suivi des absences, congés, visites médicales, mutuelle et prévoyance

Recrutement & intégration :
*Rédaction et diffusion des offres d'emploi
*Sélection des candidatures et entretiens
*Onboarding des nouveaux collaborateurs

Formation :
*Identification des besoins en compétences
*Élaboration et suivi du plan de développement des compétences
*Relation avec les organismes de formation et OPCO

Relations sociales :
*Interface avec les représentants du personnel (CSE)
*Veille au respect du droit du travail et des obligations légales

Projets transverses :
*Mise en place d'outils RH (entretiens annuels, référentiels de compétences, QVT)
*Participation à la stratégie RH avec la direction

Profil recherché :
Formation Ressources Humaines ou Droit Social
Expérience réussie de 3 à 6 ans en RH généraliste, idéalement en PME ou environnement industriel
Maîtrise du droit du travail, sens de l'organisation et de l'écoute
Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle en toute autonomie
Bonnes compétences en bureautique (Excel, Word)

Ce que nous offrons :
Autonomie dans les missions et poste à fort impact
Management direct par la Direction Générale
Environnement familial et bienveillant
Rémunération selon profil
Statut Cadre

Mutuelle prise en charge à 66 % par l'employeur, Prévoyance prise en charge à 50%, tickets restaurant, horaires flexibles
Entreprise au format SCOP

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Droit social européen
  • - Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  • - Assurer la gestion du personnel
  • - Piloter la réalisation des entretiens annuels du personnel
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Droit social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • BERGERE DE FRANCE SCOP

Offre n°142 : Agent / Agente de sécurité magasin à SAINT DIZIER (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ST DIZIER ()

Nous recherchons des agents de sécurité H/F pour un magasin à SAINT DIZIER.

VOS MISSIONS :

Vous êtes le véritable garant de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes :
Prévenir les risques de vols et de malveillance
Contrôler les entrées et sorties des clients grâce à votre vigilance
Détecter et prévenir de tout comportement suspect
Anticiper les risques pour limiter les conséquences

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :

CDI 35H
Coef 150- salaire brut/mois 1983.78 € (13,08 € de l'heure)
Paiement des heures supplémentaires sont payées en fin de mois
Prime de remplacement
Tenue complète fournie
Mutuelle et prévoyance
Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois

Qualités requises :

Excellente présentation
Bonne expression orale et aisance relationnelle

Profil :
carte professionnelle du CNAPS valide
SST

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Formations

  • - Prévention sécurité | CAP, BEP et équivalents

Offre n°143 : Responsable de secteur autonomie H/F

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 52 - ST DIZIER ()

Recrutement : Responsable de secteur autonomie (H/F)
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure engagée dans l'accompagnement des
personnes en perte d'autonomie ?
Rejoignez notre équipe et contribuez chaque jour à améliorer le quotidien de nos bénéficiaires !
Vos missions
Véritable interface entre les bénéficiaires, les intervenants et le responsable d'agence, vous assurez la
coordination, la réactivité et la qualité des prestations.
Vos principales responsabilités seront :
- Évaluer les besoins des bénéficiaires à domicile (diagnostic de la situation, élaboration du plan d'aide
personnalisé).
- Veiller au bon déroulement du plan d'aide en lien avec les équipes médico-sociales.
- Organiser, ajuster et superviser les plannings d'intervention, avec rigueur et anticipation.
- Répondre aux sollicitations des clients et assurer une relation de proximité, de confiance et de réactivité.
- Encadrer les intervenants et assurer le suivi de la gestion RH
Profil recherché
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et engagé(e). Vous aimez le travail en équipe, savez gérer les
imprévus avec efficacité et possédez de solides compétences en gestion du personnel, en organisation des
plannings et en relation client.
Ce poste correspond généralement à un niveau Bac +2/3 (niveau III de l'Éducation nationale) avec l'un des
diplômes suivants :
- Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (DECESF), Assistant de Service Social,
Éducateur spécialisé ou Travail social.
- Diplôme d'État de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (DETISF) avec au moins 10 ans
d'expérience et une formation complémentaire adaptée.
- BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social (SP3S).
Ce que nous vous offrons
- Un poste valorisant et porteur de sens.
- Une intégration accompagnée et des formations régulières.
- La possibilité de contribuer activement à la qualité de vie des personnes accompagnées.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Démarche qualité
  • - Organiser l'activité de production des personnes prises en charge
  • - Analyser la qualité d'un service
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Formations

  • - Économie sociale familiale (BTS SP3S OU DECESF OU EDUC SPE....) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AXEO SERVICES

    AXEO Services Saint Dizier est à l'écoute de ses clients chaque jour pour apporter le meilleur des services pour les besoins de ménage, repassage, nettoyage de vitres, jardinage, bricolage, garde d'enfants , pose détecteur de fumée et bien plus encore... Spécialiste des services à la personne AXEO Services Dizier met également en place ses services pour les professionnels.

Offre n°144 : Assistant de service social polyvalent de secteur (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - BAR LE DUC ()

Dans le cadre des missions fixées par l'assemblée départementale, l'assistant de service social polyvalent de secteur exerce sur un territoire géographique déterminé. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il intervient pour prendre en considération les besoins sociaux de la population, dans le respect des personnes et du secret professionnel. Il est placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable du Service Social Territorial.
MISSIONS & ACTIVITÉS PRINCIPALES
1- Protéger les personnes vulnérables
- Être réceptif à des signaux d'alerte
- Evaluer la notion de danger
- Proposer des actions concourant à la protection des personnes
- Veiller à la mise en œuvre de ces actions
- Garantir une continuité d'intervention dans les situations qui le requièrent

2- Prévenir les risques de maltraitance
- Repérer des situations potentiellement à risque
- Proposer un accompagnement à la famille
- Favoriser la mise en place de moyens d'aide adaptés
- Suivre l'évolution de la famille

3- Contribuer à la lutte contre les exclusions sociales
- Garantir l'accès aux droits
- Mobiliser les dispositifs d'aide et d'accompagnement
- Aider à l'élaboration d'un projet d'insertion sociale et/ou professionnelle
- Mettre en place des actions collectives visant à l'insertion sociale des publics

4- Participer au développement social local
- Concourir au diagnostic social d'un territoire
- Apporter une expertise sociale auprès des partenaires et des institutions

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES
Connaissances professionnelles : Législation et dispositifs de l'action sociale, Compétences et missions du Département, Techniques d'écoute active, Maîtrise de la méthodologie d'intervention en travail social et analyse des besoins sociaux
Compétences professionnelles : Assurer la mise à jour de ses connaissances et compétences, Qualités rédactionnelles, Savoir établir une relation d'aide, Mettre en place un travail en partenariat

Attitudes professionnelles : Adaptation, Respect de l'éthique et de la déontologie du métier d'assistant social, Capacité à la collaboration, Capacité d'écoute, Empathie, Aptitude au travail en équipe (écoute, fiabilité, maîtrise des phénomènes de groupe)

CONDITIONS SPÉCIFIQUES : Diplôme d'État d'Assistant de service social, permis B, Véhicule personnel, Poste non statique nécessitant une aptitude à des déplacements nombreux et divers

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Rémunération indiciaire + régime indemnitaire. Poste ouvrant droit à la prime de revalorisation dite « Ségur ». Possibilité de télétravail. Droits 25 jours de congés + jours RTT selon organisation du temps de travail. CET monétisable. Tickets restaurant. Chèques vacances. Participation prévoyance. Participation aux frais de transports en commun. Amicale du personnel.

Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Formations

  • - Assistance service social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MEUSE

Offre n°145 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - ST DIZIER ()

L'agence AXEO Services recherche un(e) aide ménager(e)
Nous vous proposons des missions diversifiées et polyvalentes pour prendre soin de nos clients. Travail possible du lundi au samedi
Vos principales missions sont :
- Nettoyer, entretenir, désinfecter : les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les surfaces vitrées, les meubles, équipements et appareils ménagers
- Changer le linge du lit,
- Utiliser le lave-linge selon les consignes et étendre le linge
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Laver, ranger la vaisselle et le matériel de cuisine
Vous bénéficiez si possible d'une expérience d'au moins 2 ans dans des postes équivalents.
Dans le cas contraire vous avez une réelle motivation et vous avez véritablement envie d'apprendre un métier. Références souhaitées.
poste à pourvoir rapidement et horaires évolutifs

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Préparer des repas
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir du mobilier
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - ponctualité et le respect des horaires
  • - Sérieux et discrétion
  • - Sens du détail
  • - souriant

Entreprise

  • AXEO SERVICES

    AXEO Services Saint Dizier est à l'écoute de ses clients chaque jour pour apporter le meilleur des services pour les besoins de ménage, repassage, nettoyage de vitres, jardinage, bricolage, garde d'enfants , pose détecteur de fumée et bien plus encore... Spécialiste des services à la personne AXEO Services Dizier met également en place ses services pour les professionnels.

Offre n°146 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Saint-Dizier ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°147 : Formateur en gestion d'entreprise (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 55 - BAR LE DUC ()

EPL Agro de la Meuse - Centre de Formation en apprentissage

Prestation ou vacation

Vous dispenserez des cours théoriques et pratiques en gestion d'entreprise pour des apprentis en BTS ACS'AGRI .

Vous participerez à l'élaboration des évaluations des apprenants et participerez aux jurys d'examens.
Vous aurez en charge le suivi administratif de vos modules de formation.


Missions:
- Assurer le bon apprentissage des apports théoriques et pratiques
- Avoir une parfaite connaissance du référentiel pour les diplômes proposés et organiser la formation en conséquence
- Vérifier les connaissances et mesurer le niveau de l'apprenant par rapport à ses objectifs
- Participer au bon fonctionnement et contribuer aux missions du CFA
- Faire preuve de créativité pédagogique et d'adaptation pour favoriser l'apprentissage

Compétences

  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques

Entreprise

  • EPL Agro - CFA de la Meuse

Offre n°148 : Opérateur de Plieuse (h/f)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 52 - ST DIZIER ()

Notre client est spécialisé dans le vitrage isolant, le verre feuilleté et trempé.
Il fournit tout type de verre pour le bâtiment et l'industrie. Le verre, la matière première arrivée brute, est transformé au sein de l'entreprise qui est actuellement à la pointe de la technologie.

Notre client travaille à 40% pour des industriels, à 50% pour des métalliers et façadiers, et à 10% pour des vérandalistes.


Vos missions :
- gérer la production de pièces sur une plieuse.
- effectuer le contrôle qualité des pièces.

Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- CET avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché
- Minutieux(se) et une première expérience en pliage
- Expérience : Au moins 3 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°149 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - Saint-Dizier ()

*** 3 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations!

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes.
Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie!

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.

Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

    Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.

Offre n°150 : Responsable administratif et financier (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 52 - ST DIZIER ()

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un Responsable administratif et financier (H/F)
Au Service Comptabilité situé à Saint-Dizier (52100),
Poste à pourvoir dès que possible, en CDD à temps plein (35h) pour une durée d'un an
Salaire de base temps plein de 2829.6 € à 3621.88€ Brut Mensuel + indemnité dite « Laforcade » de 238€ brut mensuel
Convention Collective 15 Mars 1966

PROFIL
- DCG
- Expérience exigée
- Expérience dans la comptabilité médico-sociale appréciée

MISSIONS
Dans le cadre des orientations et objectifs définis par le Directeur Général, sous la direction et l'autorité du Directeur
Général Adjoint, et en lien constant avec le responsable administratif et financier, le Responsable Administratif
et Financier (H/F) réalise les opérations suivantes :
- Réalisation et suivi des budgets
- Réalisation des comptes administratifs et liasses fiscales
- Coordination de la gestion des immobilisations
- Réalisation des clôtures annuelles
- Réalisation des analyses financières et Suivis et analyses comptables (fournisseurs, partie commerciale, etc.)
- Réalisation de travaux de comptabilité courante en cas de besoin

COMPETENCES
- Assurer la réalisation de la comptabilité et de la gestion financière conformément à la réglementation et aux
procédures internes et rendre compte
- Maitriser les progiciels de gestion comptable et de reporting
- Assurer le respect de la confidentialité des données traitées
- Etre force de proposition, identifier les problèmes et proposer des solutions
- Mettre en forme les documents légaux et réglementaires


POUR POSTULER
Candidatures (CV et lettre de motivation) à envoyer dès que possible
En précisant le numéro d'offre OE/2025DG05
par mail: recrutement@bois-l-abbesse.fr

Compétences

  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Superviser la gestion financière

Formations

  • - Comptabilité (DCG) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION LE BOIS L'ABBESSE

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