Consulter les offres d'emploi dans la ville de Crévic située dans le département 54. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Crévic. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - ST NICOLAS DE PORT, 54 - Dombasle-sur-Meurthe, 54 - Lunéville ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Voss missions seront les suivantes : - Prendre en charge et transporter des personnes en situation de handicap (personnes à mobilité réduite voire en fauteuil, atteintes de polyhandicap, d'autisme, ...) de leur domicile à leur lieu d'accueil. - Conduire différents gabarits de véhicules (véhicule handi-accueillant, véhicule 9 places, etc.) ; - Entretenir son véhicule (lavage intérieur et extérieur) - Véhicule de service au départ du domicile A compétences égales, une priorité sera faite aux personnes possédant une reconnaissance de travailleur handicapé.
Votre agence Adecco Lunéville recrute pour le compte de l'un de ses clients, un-e Magasinier (H/F) basé-e à Dombasle-sur-Meurthe. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de deux mois en intérim, avec des horaires de journée, probablement renouvelable. En tant que Magasinier, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des stocks et la logistique interne de l'entreprise. Votre contribution sera cruciale pour assurer le bon fonctionnement des opérations et la satisfaction des équipes. Vous serez responsable de la réception, du stockage et de l'expédition des marchandises, tout en veillant à la conformité des produits et à l'optimisation des espaces de stockage. Votre rôle consiste à garantir la fluidité des flux de marchandises, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Votre expertise contribuera à maintenir un environnement de travail sécurisé et organisé, favorisant ainsi la performance globale de l'entreprise. Vous êtes rigoureux-se, organisé-e et avez un sens aigu du détail ? Alors ce poste est fait pour vous. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et optimiser les processus. - Sens de l'organisation : crucial pour maintenir l'ordre et la précision dans la gestion des stocks. Compétences techniques - CACES R485 Gerbeur à conducteur accompagnant 2 : maîtrise de cet outil pour assurer la sécurité et l'efficacité des opérations. - CACES R489 Chariot conducteur porté 3 : compétence nécessaire pour la manipulation des charges lourdes et le déplacement des marchandises. Rejoignez-nous pour contribuer à la réussite de notre client et développer vos compétences dans un cadre professionnel enrichissant. Postulez dès maintenant pour saisir cette opportunité ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Mission renouvelable.
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous aurez en charge : - le merchandising, - la mise en rayon, - l'étiquetage, - l'accueil et le conseil clientèle - ainsi que l'encaissement des ventes. Vous serez amené(e) à faire l'ouverture/fermeture du magasin. Vous possédez une première expérience en vente ou expérience avec relation clientèle (service, esthétique...) Poste à pourvoir immédiatement
Vos missions - Préparation des produits, - Vente de produits selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Accueil des clients et prise de commandes, - Encaissement des commandes. Profil recherché - Un diplôme en Cuisine est demandé, - Maîtrise des normes HACCP obligatoire, - Expérience similaire requise, - Vous êtes rigoureux, réactif et organisé.
En tant qu'Opérateur ou opératrice de production, dans les chantiers de production de fret ferroviaire, vous êtes polyvalent, et êtes à la fois agent de manoeuvre, d'accompagnement, de formation de trains de marchandises et de reconnaissance lors des opérations de sécurité. Quotidiennement vous : * Êtes garant de la sécurité, vous réalisez les vérifications obligatoires afin de vous assurer de la conformité du train avant son départ * Réalisez les opérations relatives au triage des wagons (accrochage-décrochage) et manipulez les aiguilles * Inspectez les principaux organes de sécurité, wagon par wagon, de chaque train de marchandises (jusqu'à 750 m de long) * Délivrez un bulletin et un relevé de composition sur lesquels vous consignez vos observations * Participez aux vérifications de la conformité des wagons et de leur chargement ainsi qu'aux normes prescrites * Connaissez et respectez les règles et consignes * Donnez les ordres de manoeuvres au conducteur * Réalisez les opérations relatives à la desserte des clients, c'est-à-dire à la livraison des wagons aux clients avec lesquels vous êtes en relation * Organisez les wagons selon les produits transportés et leurs caractéristiques. Cet assemblage aboutit à la bonne préparation du train qui circulera ensuite sur le réseau vers la destination de distribution. Vous exercez un travail physique, en extérieur, dans un centre de triage, sur les voies, dans des ports, chez le client, selon votre lieu d'affectation. Vous travaillez en coopération avec vos clients, le conducteur de train et le responsable de chantier. Vous formez un collectif dynamique et opérationnel ! Horaires : Vos horaires s'organisent par roulements (2x8, 3x8), ainsi que les week-ends et jours fériés selon les besoins des clients. Ce que nous vous offrons : Une formation de 56 jours au métier d'Opérateur de Production de fret au sol, rémunérée, alternant théorie et pratique sur le terrain. Pour en savoir plus, cliquez sur ce lien. (https://drive.google.com/file/d/1W86fZju9CS9bCQV0jYb74km8dPttNuXU/view?usp=sharing) Un métier où vous progresserez et développerez des compétences tout au long de votre parcours. Un métier avec des possibilités d'évolution interne. Le permis B est obligatoire pour effectuer des déplacements avec un véhicule de service entre les différents sites de l'atelier. Vous serez amené à intervenir sur les sites suivants : Blainville, Varangéville, Pont-saint-Vincent, Champigneulles, Lunéville.
La commune de Damelevières organise en régie l'accueil périscolaire des enfants (matin, midi, soirs et mercredis) ainsi que les accueils de loisirs sur l'ensemble des vacances scolaires. Au sein de l'équipe périscolaire, vous participez à l'accompagnement périscolaire des enfants sur les semaines scolaires. En complément, au sein de l'équipe des Accueils de loisirs enfants et ados, vous assurez l'animation de la moitié des accueils de loisirs des vacances scolaires pour le secteur enfants ou ados. Des séjours avec hébergement sont prévus. CQP animation, CPJEPS ou Bac ASSP, obtenu ou en cours Date prévue du recrutement : dès que possible Date limite de candidature : 05/12/2025 Les horaires sont fractionnés dans la journée en période scolaire, Le planning de travail est annualisé (= planning variable entre les semaines scolaires et les vacances scolaires) et les congés posés sur les vacances scolaires. Participation employeur à la mutuelle santé, mutuelle Prévoyance, adhésion au CNAS (service d'action sociale). Candidature : CV et lettre de motivation par mail ou par courrier en mairie.
Vous effectuez la livraison de produits frais et secs dans les boulangeries de la région. Vous devez arriver au dépôt à Lunéville à 4 heures du matin et vous remplacez les chauffeurs absents. Port de charges (25 kilos maximum), utilisation hayon et tire palette. Vous êtes titulaire du permis C et de la FIMO/FCO.
Nous recherchons un ouvrier d'entretien des espaces verts (H/F) motivé pour rejoindre notre équipe, chargé de l'entretien et de la mise en valeur des espaces verts chez les particuliers Le poste comprend des activités variées telles que la plantation, la taille, la tonte, l'arrosage des végétaux, ainsi que l'entretien des infrastructures des jardins privés Vos Missions : Entretenir les jardins et espaces verts chez les particuliers (tonte, taille, désherbage, etc.). Planter et entretenir divers types de végétaux (arbres, arbustes, fleurs). Veiller à la propreté et la sécurité des zones entretenues. Conseiller les clients sur l'entretien de leur jardin et les aménagements possibles. Utiliser et entretenir les équipements et outils spécifiques. Appliquer les règles de sécurité et les procédures environnementales. Profil recherché : Un sens de la précision et de l'esthétique est essentiel. Dynamisme, rigueur et autonomie sont des qualités requises pour ce poste. Bon relationnel et capacité à interagir avec les clients. Permis B nécessaire pour vous rendre sur les chantiers, au départ de Buissoncourt.
Au sein du pôle Petite Enfance, nous vous proposons une mission unique qui conjugue expertise éducative et animation territoriale. Profil recherché : Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE) indispensable. En nous rejoignant, vous agirez directement sur : La qualité d'accueil des tout-petits (multi-accueil et assistantes maternelles), La professionnalisation des assistantes maternelles (formations, analyses de pratiques, VAE), La valorisation d'un métier essentiel mais encore trop méconnu (campagnes, événements, actions locales). Votre quotidien sera varié et stimulant : 50 % au multi-accueil Bergamote (Blainville-sur-l'Eau, 20 places) Vous jouerez un rôle de référent éducatif, mêlant observation, réflexion, action éducative et coordination pour garantir un accueil respectueux du rythme et des besoins de chaque enfant. Un poste 100 % éducatif, sans fonction de direction ni de management, pour se concentrer sur l'essentiel : l'enfant. et 50 % au Relais Petite Enfance (RPE) (équipe composée de 2 animatrices) : Vous accompagnerez les assistantes maternelles dans leur montée en compétences et contribuerez à la promotion de leur métier grâce à des temps de formation, des projets collectifs et des actions de valorisation. Votre environnement : Vous travaillerez sous l'autorité hiérarchique du coordinateur Petite Enfance (pour le RPE) et en lien fonctionnel avec la directrice du multi-accueil Bergamote, dans une dynamique d'équipe coopérative et bienveillante. Votre mission : contribuer chaque jour à l'épanouissement des tout-petits et au soutien des familles. Au sein du multi-accueil Bergamote : un rôle de référent éducatif engagé : 1- Accueillir et accompagner chaque enfant (0-3 ans) 2-Être acteur du projet pédagogique 3-Impulser une dynamique d'équipe positive et Au sein du Relais Petite Enfance : accompagner et valoriser les assistantes maternelles : 1Animer des temps collectifs (ateliers d'éveil ...) parfois en partenariat avec d'autres structures (ludothèque, multi-accueil Bergamote). Proposer et animer des temps d'échanges thématiques (gestion des émotions, sommeil, communication non violente.) et coordonner des groupes d'analyse de pratiques avec l'appui d'experts (PMI, psychologues). Observer les pratiques professionnelles et rédiger des bilans réguliers pour favoriser la progression. 2-Développer la formation et la professionnalisation 3 Valoriser un métier essentiel : Concevoir et diffuser des supports de communication (flyers, vidéos) et représenter le métier lors d'événements (forums, salons, journées portes ouvertes). Imaginer et piloter des projets innovants (ex. témoignages filmés, "parcours d'une assistante maternelle", partenariats médias) pour renforcer la visibilité et l'attractivité de la profession. Profil recherché :Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE). Compétences techniques : Pédagogie et psychologie de l'enfant : maîtrise des étapes du développement (0-6 ans), conception d'activités adaptées. Animation et formation : capacité à animer des groupes d'enfants, de parents et de professionnels, et à évaluer les besoins en formation. Empathie et écoute active : capacité d'adaptation aux besoins des enfants, des familles et des assistantes maternelles. Pédagogie et transmission : aisance à former, accompagner et valoriser des professionnels aux profils variés. Travail en réseau : collaboration constructive avec la PMI, les autres RPE et les partenaires associatifs. Compétences organisationnelles et managériales (sans hiérarchie directe) Leadership bienveillant : savoir impulser une dynamique au sein d'équipes pluridisciplinaires (multi-accueil) et de groupes de professionnels Gestion de projet : planifier et coordonner ateliers, formations et événements avec méthode et créativité. Animation et formation : capacité à animer des groupes
Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin.
CDI temps plein de Gestionnaire exclusif sinistres (H/F) Vos missions : - Conseil et accompagnement des sociétaires dans la gestion de leur sinistre, de son ouverture à sa clôture. - Gestion complète des sinistres : o Recueillir les éléments nécessaires à l'enregistrement d'une déclaration de sinistre. o Vérifier la conformité du risque et appliquer les garanties. o Déterminer les responsabilités, effectuer les recours ou analyser le recours subi dans le cadre du droit commun ou conventionnel. o Apporter un conseil technique et juridique auprès des partenaires sur les dossiers sinistres. o Assurer la complétude des données saisies et l'enrichissement des pièces reçues dans l'outil de gestion. o Mettre en place une expertise ou évaluer les dommages selon la procédure établie. Compétences et qualités requises : Rigueur et méthode dans le traitement des dossiers. - Excellente organisation et gestion des priorités. - Capacité d'analyse poussée pour résoudre des situations complexes. - Maitrise des conventions IRSI et IRSA. Expérience confirmée en gestion de sinistres dans le domaine de l'assurance entreprise/professionnelle. Diplôme Niveau Bac +2 minimum en assurances ou expérience professionnelle dans le domaines des assurances de 3 ans Avantages : Mutuelle, tickets restaurant Rémunération mensuelle brute à 2640€ +primes complémentaires
Description du poste : Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous serez chargé(e) de préparer et d'élaborer des plats en suivant des fiches techniques précises, tout en respectant scrupuleusement les règles d'hygiène en vigueur. En plus de vos tâches culinaires, vous participerez également à l'entretien des matériels et des locaux de production, afin de garantir un environnement de travail propre et sécurisé. Missions principales : - Interpréter les fiches techniques - Assurer la fabrication des repas - Valoriser les préparations culinaires et distribuer les repas - Conseiller en matière de diététique et d'hygiène alimentaire - Participer aux opérations de plonge (batterie et vaisselle) - Assurer l'entretien et le rangement du matériel utilisé - Veiller à l'approvisionnement en matériel et produits du service - Vérifier le bon état du matériel utilisé et signaler tout dysfonctionnement - Faire le relais en cas d'absence du/de la chef-fe de cuisine et/ou d'un membre de l'équipe - Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations - Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie Profil recherché : Formation : Diplôme CAP Cuisine ou qualification équivalente, reconnue par l'État - OBLIGATOIRE. (pas d'embauche possible sans diplôme) Expérience : Une expérience significative d'au moins un an en restauration collective est exigée. Compétences techniques : - Connaissance approfondie des normes HACCP et des règles d'hygiène en restauration collective. - Aptitude à coordonner une équipe en cas de besoin et à garantir la continuité des activités en l'absence du chef de cuisine. Qualités personnelles : - Rigueur, organisation et propreté. - Sens du travail en équipe et capacité à collaborer avec différents services. - Autonomie et réactivité, notamment en situation d'imprévus. Prise de poste : 01/01/2026
Placé.e sous l'autorité de la Directrice de la structure, le directeur.rice adjoint(e) en collaboration avec la Directrice de la structure, participe à l'élaboration du projet pédagogique de l'accueil collectif de mineurs. Il codirige la mise en place des activités qui en découlent et participe à l'encadrement de l'équipe d'animation sur les différents temps périscolaires et extrascolaires. Missions : - Élaborer un projet pédagogique en lien avec le projet éducatif territorial de la ville, et en garantir sa mise en œuvre - Encadrer, animer, mobiliser et manager l'équipe d'animation - Planifier et préparer les réunions de concertation, de régulation, d'information et de bilan - Assurer les tâches et missions administratives des dispositifs périscolaires et extrascolaires - Gérer le budget de l'équipement dans la limite des crédits accordés - Valider et veiller à la qualité des activités proposées - S'assurer de la sécurité physique et affective des enfants - Animer et développer la relation avec les familles. Profil recherché : - Être titulaire d'un BAFD, stagiaire BAFD ou titre équivalent (BPJEPS) - Sens du service public et bonne organisation - Capacité d'encadrement d'équipe, méthodes et outils de management - Autonomie dans l'activité quotidienne et l'organisation du travail - Capacité d'anticipation et d'adaptation - Bonne connaissance de la législation relative à la protection des mineurs - Connaissance de la réglementation des ACM et du développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Connaissance de l'outil informatique - Ponctualité Adresser CV et lettre de motivation par mail ou par courrier.
Nous recherchons un(e) pâtissier(e) polyvalent(e) expérimenté(e) capable d'intervenir en pâtisserie qu'en production traiteur Missions principales : -Production quotidienne de pâtisserie classiques modernes et internationales -Réalisation quotidienne de desserts individuels, mignardises, entremets, -Maitrise de la réalisation de différentes pâtes (pâte à brioche, choux, tartes, pain, focaccia...), -Elaboration et maitrise de préparation traiteur ( pâtisseries salées, aide cuisine au poste chaud, viande, garniture, élaboration de plateaux de fromages, de plateaux repas), -Gestion des cuissons, glaçages montage et finitions, -Respect des normes d'hygiène et organisation de l'espace de travail, Compétences requises : -Expérience en pâtisserie et traiteur, -Maitrise techniques des différentes pâtes levées, feuilletées, brisées, -Savoir réaliser des desserts adaptés aux différents types de réceptions ( cocktail / mariages/buffets), -Capacité à travailler en autonomie avec une cadence soutenue, -Rigueur et précisions respect des fiches, Profil recherché : Personne polyvalente organisée sachant gérer plusieurs productions en même temps et capable de changer de poste en fonction des commandes ( poste chaud / poste cocktail / poste sucré, plonge), Motivation et assiduité, Conditions : Poste physique, station debout prolongée, Horaires variables selon les livraisons et le nombre de commandes ( production le matin tôt ou en fin de journée).
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Lunéville (54). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Lunéville (54). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Lunéville (54). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Au sein de ce restaurant proposant de la cuisine traditionnelle française, vous seconderez le cuisinier dans les préparations culinaires, essentiellement les entrées chaudes et froides et les desserts. Vous possédez une formation ou une expérience en cuisine. Vous travaillerez pour les services du midi et du soir. Le restaurant est fermé les lundis et mercredis journée ainsi que le dimanche soir. Le poste est à pourvoir fin janvier 2026, postulez dès maintenant.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Lettres Modernes. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 5 janvier 2026 jusqu'au 2 mars 2026 au Collège Embanie à Dombasle sur Meurthe pour un temps complet de 18h - possibilité de prolongation. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Études de niveau universitaire ou supérieures complétées, - Avoir pris connaissance des programmes de français en vigueur au collège et au lycée ainsi que des épreuves du diplôme national du brevet (DNB) et des épreuves anticipées de français (EAF), - Avoir une maîtrise satisfaisante des règles de grammaire et d'orthographe, - Posséder une culture littéraire solide, - Posséder des notions sur les pratiques pédagogiques permettant d'accompagner tous les élèves vers l'acquisition des compétences des différents domaines du français (lecture, écriture, oral, langue), - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hés
Descriptif de l'emploi Au sein de la CC3M, sous l'autorité du responsable du service Technique. vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien et la maintenance des bâtiments publics Cette mission, déterminante pour la qualité des services publics, couvre l'ensemble du patrimoine immobilier de la collectivité. Missions / conditions d'exercice Vos missions relatives aux bâtiments porteront principalement sur les points suivants : Vous serez chargé(e) de : - réaliser les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments appartenant à la collectivité, afin d'en assurer la pérennité et le bon état . - effectuer des contrôles réguliers et des interventions techniques sur les infrastructures pour garantir leur fonctionnement optimal . - assurer la maintenance préventive et corrective des bâtiments, tout en veillant à leur préservation et à leur amélioration continue . - superviser les interventions des prestataires externes (entreprises, techniciens, etc.), notamment lors des contrôles obligatoires ou des opérations techniques . - participer au nettoyage des installations et à l'entretien des espaces verts, en collaboration avec les autres services compétents. Ces missions pourront être menées de manière autonome ou en équipe, selon leur nature. La capacité à lire et interpréter des plans constituera un atout déterminant pour leur bonne exécution. Profils recherchés Compétences techniques requises : - Maîtrise des techniques d'intervention de base dans les principaux corps de métier du bâtiment (électricité, plomberie, peinture, maçonnerie, petite menuiserie). - Connaissance des règles d'entretien des bâtiments, notamment pour les Établissements Recevant du Public (ERP). - Application des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Notions en gestion et entretien des espaces verts. Qualités professionnelles attendues : - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation dans l'exécution des missions. - Respect strict des consignes et des procédures en place. - Réactivité pour répondre aux demandes et aux situations opérationnelles. - Discrétion professionnelle et devoir de réserve, conformes aux principes du service public. - Aptitude physique adaptée aux contraintes du poste. - Capacité à rendre compte de manière claire et précise à la hiérarchie. Exigences administratives et techniques : - Permis B obligatoire. - Habilitation électrique à jour. - Permis C et EB considérés comme un atout supplémentaire.
Descriptif de l'emploi Au sein du pôle petite enfance de la Communauté de Communes Meurthe Mortagne Moselle, sous l'autorité directe de la directrice du multi accueil, vous assurez les missions d'auxiliaire de puériculture au sein d' un multi accueil du territoire (Damelevieres. Blainville sur l'eau ou Gerbeviller) gérés par la collectivité. Missions / conditions d'exercice Accueil des enfant et des parents, établir une relation de confiance, prendre en compte la situation des familles, participer à la socialisation de l'enfant, Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien être des enfants, répondre aux besoins alimentaires, affectifs et physiques de l'enfant, identifier les signes de mal être physique ou psychique de l'enfant, Aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie, l'aider à acquérir des gestes et des comportements autonomes, adopter des attitudes éducatives conformes au projet éducatif. Elaborer et mettre en oeuvre des projets d'activités des enfants, jeux ateliers d'éveil et d'expression. Profils recherchés Titulaire du DEAP débutant accepté une expérience préalable serait un plus pour la candidature Permis B obligatoire SAVOIRS GÉNÉRAUX : - techniques d'écoute active, de communication et d'observation ; - techniques de régulation et de résolution de conflits ; - évolutions sociales des différentes formes de familles ; - notions de réglementation en matière d'autorité parentale ; - projet éducatif et pédagogique de la structure ; - principes de l'organisation territoriale.
Notre agence de Lunéville recherche pour l'un de ses clients du secteur, des agents d'entretien (H/F) afin d'assurer le nettoyage et l'hygiène des locaux. Vous aurez pour missions principales : - Nettoyer et désinfecter les lieux (bureaux, salles de réunion, espaces d'accueil, salles de jeux, dortoirs, etc.) - Entretenir les sols, surfaces, vitres et sanitaires - Veiller à l'approvisionnement des consommables (savon, papier, sacs poubelle...) - Respecter les protocoles d'hygiène et les règles de sécurité - Participation au maintien d'un cadre propre, agréable et sécurisé Deux postes concernés selon les horaires suivants : - Du lundi au vendredi 11H-12H30 / 17H-20H (27H/SEMAINE) - Mardi et jeudi : 17H-19H30 puis vendredi : 17H-20H ou samedi matin : horaires à définir selon vos disponibilités (9H/SEMAINE)
Intégré(e) au sein du service Fabrication de la Saline : - Assurer la production de pastilles en quantité et qualité, selon les programmes établis : - Transmettre en salle de contrôle et à l'emballage les tonnages des trémies de stockage puis remplir sa feuille de marche. - Arrêter ou démarrer des machines selon le programme de fabrication - Surveiller les pastilleuses et assurer leur bon fonctionnement. Contrôler les poids spécifiques et régler les machines, notamment : - Contrôles de densité des pastilles et s'assurer de la qualité visuelle des pastilles et de leur bonne évacuation via des transporteurs à bandes. - Contrôler le bon fonctionnement des dépoussiéreurs - Nettoyer les machines et son secteur - Nettoyer plusieurs fois par poste les machines en service (aspiration, soufflage) ainsi que le plancher. - Préparer la machine pour l'entretien réalisé par la Maintenance. - Enregistrer les paramètres de réglages Vos atouts : - Rigoureux, Organisé, Pragmatique - Autonome - Disponibilité et facilité d'adaptation - Respectueux et consciencieux - Organisation et gestion des priorités - Sens du travail en équipe - Sens de l'écoute et de la communication - S'adapter aux aléas et imprévus - Esprit d'entraide et solidarité - le CACES 3 serait un plus
Notre établissement conçoit, fabrique et installe des solutions de communication visuelle : enseignes lumineuses, lettres découpées, signalétique intérieure et extérieure, supports publicitaires sur mesure. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) technicien(ne) expérimenté(e) pour renforcer notre atelier. Missions principales Fabrication d'enseignes et lettres lumineuses (LED, néon, aluminium, acrylique, plexiglas.) Conception technique et assemblage des produits à partir des maquettes graphiques fournies Utilisation des machines de fabrication : CNC, fraiseuse numérique, découpe, perçage, pliage, collage Contrôle qualité des produits avant expédition ou pose Respect des délais de production, des normes de sécurité et des méthodes internes Possibilité d'intervention ponctuelle en pose sur site (selon compétences) Profil recherché Expérience obligatoire de 3 ans minimum dans la communication visuelle, la fabrication d'enseignes ou la signalétique Maîtrise des techniques de fabrication d'enseignes lumineuses Compétences en CNC, usinage, fraisage numérique serait un plus Sens du détail, autonomie, organisation et rigueur Capacité à interpréter des plans / fichiers techniques et à les traduire en production Aisance dans le travail en équipe
Dans une entreprise de transport de voyageurs / autocariste, vos missions seront: - réaliser des devis de prestations de voyages, saisie commandes, suivi commercial - réalisation des feuilles de route - gestion du planning des chauffeurs et du personnel - réservation des chambres d'hôtel pour les chauffeurs Des compétences ou une expérience en ressources humaines sont un plus. Profil recherché: Expérience sur un poste similaire dans le transport ou formation dans le domaine (transport logistique).
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Génie chimique. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat de ce jour jusqu'au 31 janvier 2026 au Lycée professionnel Meurthe et Sânon à Dombasles sur Meurthe pour un temps plein de 18h - possibilité de prolongation. Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur d'enseignement professionnel dans l'académie de Nancy-Metz. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière, transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Activités principales : - Concevoir, mettre en œuvre des séquences d'enseignement, dans le cadre des référentiels nationaux. - Développer les compétences professionnelles et les savoirs associés des élèves et des apprentis. - Concevoir, mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves et des apprentis. - Suivre individuellement les élèves et apprentis et les accompagner dans leur projet personnel. - Contribuer au processus d'orientation et d'insertion professionnelle des jeunes. - Entretenir des relations avec les entreprises du secteur économique concerné. Savoir-faire : - Concevoir, mettre en œuvre des situations d'apprentissage. - Mettre les élèves et apprentis en activité professionnelle et faire acquérir des compétences. - Concevoir, mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves et des apprentis. - Adapter son enseignement à la diversité des élèves et des apprentis. - Produire, chercher et sélectionner les ressources pédagogiques et mener une veille technologique. - Maîtriser l'outil numérique. Savoirs : - Référentiel de compétences des métiers du professorat et de l'éducation. - Notions fondamentales de didactique dans les disciplines professionnelles. - Psychologie de l'adolescence. - Réglementation et fonctionnement de l'Éducation nationale. - Identification des partenaires de l'établissement et de leurs rôles respectifs. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral, - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge.
Vous serez chargé(e) du nettoyage des locaux de l'entreprise LORCOS à Lunéville. Horaires : 6h15-12h le samedi uniquement.
Nous avons une entreprise sur le secteur de Lunéville qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat de professionnalisation avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Missions : - Installer des réseaux électriques du domaine haute tension A et raccorder des émergences - Installer des réseaux électriques basse tension et réaliser des branchements aux abonnés - Installer et entretenir des réseaux d'éclairage public basse tension Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi, de niveau 3 (CAP/BEP) de monteur de réseaux électriques aéro-souterrains
L'agence Adecco recrute pour son client, un Électricien (h/f). Vos missions Dans le cadre d'un renfort sur site, vous interviendrez pour : - Le remplacement d'éclairages et d'ampoules sur différents bâtiments - Le diagnostic et le contrôle du matériel existant - La mise en sécurité et les tests de bon fonctionnement - Le respect strict des procédures et consignes de sécurité du site Profil recherché. - Électricien(ne) confirmé(e) motivé(e) - Rigueur, autonomie et sens du service Ce que nous offrons. - Mission stable dans un environnement professionnel structuré Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe motivée et dynamique, et contribuez à des projets stimulants et enrichissants!
Cherche vendeur (H/F) en crémerie Fromagerie après une formation interne, vous serez capable de prendre et d'entretenir un camion magasin pour aller faire le marché.
Qui nous sommes : BIO CHAUDIÈRES (Groupe ELYSION) est un acteur reconnu dans la vente, l'installation et la maintenance de poêles et chaudières à granulés, ainsi que de solutions de chauffage performantes et durables. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e installateur-rice / technicien-ne polyvalent-e, capable d'intervenir à la fois en installation et en SAV/entretien. Votre mission : Vous êtes un-e technicien-ne complet-e, autonome, organisé-e et orienté-e satisfaction client. Votre rôle se divise en deux volets indissociables : - Installation de poêles / systèmes de chauffage o Pose de poêles à granulés et à bois (conduits, fumisterie, finitions, réglages) o Mise en service chez le-la client-e o Explications d'usage et conseils pratiques - SAV, dépannage et entretien o Diagnostic de pannes et interventions correctives o Entretien annuel et nettoyage complet des appareils o Analyse de combustion, réglages, optimisation du tirage o Suivi client et rédaction des rapports d'intervention Et plus largement, toute tâche utile au bon fonctionnement et au développement de l'entreprise, en fonction des besoins opérationnels. Profil recherché : Nous recrutons un-e véritable technicien-ne polyvalent-e, capable de prendre en charge le cycle complet du produit. Nous ne cherchons pas "seulement un-e poseur-se" ni "seulement un-e technicien-ne entretien". - Expérience en installation ou maintenance (idéalement dans le poêle, PAC, bois/énergie ou plomberie/chauffage) - Aisance technique, logique et sens du diagnostic - Autonomie, rigueur, sens du service client - Permis B obligatoire - Habilitation électrique appréciée (sinon formation possible) Ce que nous offrons : - CDI avec rémunération attractive selon profil - Véhicule d'intervention + outillage + équipement complet - Formations constructeurs (Rika, Nobis,...) - Primes de performance - Ambiance d'équipe soudée, direction accessible, entreprise en développement - Possibilités d'évolution (référent-e technique, chef-fe d'équipe, formateur-rice interne.)
Vos missions - Préparer et assembler les ingrédients sous la supervision du chef de cuisine, - Assurer l'entretien du poste de travail, - Veiller au respect des normes HACCP et contribuer au bon déroulement du service... Profil recherché - Vous êtes dynamique et motivé(e), - Expérience similaire requise.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production de sel, un opérateur de production CACES 3 pour une mission en intérim de 18 mois à Varangéville - 54110. .- Effectuer les opérations de production liées à l'extraction et au conditionnement du sel - Manipuler les engins de manutention CACES 3 en toute sécurité - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Travailler en équipe dans un environnement dynamique - Horaires de travail: en 3*8 - Salaire attractif : panier, déplacement, 13eme mois, prime d'activité.. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Titulaire du CACES 3 - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité - Dynamique et motivé - Aucune expérience préalable requise Rejoignez une entreprise spécialisée dans la production de sel en tant qu'opérateur de production CACES 3 pour une mission intérimaire de 18 mois à Varangéville - 54110.
Nous recrutons un(e) Responsable de site en CDI temps plein pour intégrer notre équipe dynamique du service Proximité (9 collaborateurs), rattachée à la Direction de la Relation Clientèle. Votre rôle : un poste polyvalent et humain En tant que premier interlocuteur des clients-locataires, vous aurez la responsabilité d'un groupe immobilier de 328 logements dans un quartier prioritaire de la Ville. Votre mission principale : garantir la qualité de vie des habitants et assurer la gestion des résidences. Vos missions : - Entretien et maintenance : entretien des parties communes et extérieures, gestion des équipements, suivi du tri sélectif, - Gestion locative : accueil des nouveaux locataires, visites des logements vacants, suivi des sollicitations, - Surveillance et tranquillité : gestion des troubles de voisinage, maintien de la convivialité et de la sécurité - Service d'astreinte : en rotation avec vos collègues, vous assurez une semaine complète d'astreinte Permis B obligatoire: véhicule d'astreinte à disposition pour intervention sur le parc immobilier , déplacements possibles de Blainville à Baccarat Vous maîtrisez : - La gestion locative et le logement social - Les techniques d'entretien et les règles de sécurité - La surveillance et la gestion des conflits de voisinage Vous avez : - Un sens du relationnel et de l'écoute - Une autonomie et de la rigueur - Un esprit de service Prêt(e) à relever le défi ? Nous cherchons une personne engagée, prête à s'investir dans son quartier et à améliorer le quotidien des habitants. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et rejoignez une équipe qui fait la différence ! Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons un cadre de travail motivant et de nombreux avantages : - Un CDI à temps plein, à pourvoir rapidement - Un salaire de 23 423 € bruts sur 13 mois, évolutif selon votre profil et expérience - 6 semaines de congés payés + 6 jours de RTT - Des titres restaurant - Une couverture prévoyance et santé - Une prime d'intéressement (selon accord d'entreprise) et un PEE - Un compte épargne temps - Un logement de fonction sur site - une structure dynamique et à taille humaine, qui favorise proximité, échanges et polyvalence - un parcours d'intégration individualisé avec une formation à nos process et à nos outils Rejoignez-nous et devenez acteur de votre quartier !
Nous recherche un Conseiller de Vente (H/F) ameublement pour un CDI temps plein. Horaires de travail : En semaine: 10h00-12h00 et 14h00-19h00, le samedi en journée continue. Un jour de repos dans la semaine. Votre profil: Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous avez le sens du contact et une bonne présentation, Vous avez un excellent sens de la clientèle, vous êtes curieux (se) et intéressé(e) par vos produits et vous souhaitez vous investir et évoluer dans l'entreprise. Vous avez idéalement une expérience de 6 mois dans la vente. Vous faites preuve d'amabilité et d'empathie. Vos missions : - Vous assurez un accueil poli et souriant et conseillez avec professionnalisme les clients - Vous vendez les produits et proposez les services de l'enseigne (solution globale: livraison- financement) - Vous gérez la tenue du rayon et mettez en place des nouveautés. Vos avantages : prix personnel sur les produits, mutuelle de groupe attractive, prime de fin d'année, avantages CE.
Faire de la classe un incubateur avec une approche ludique et pédagogique. Ton mandat consiste à stimuler les apprentissages concrets chez les jeunes, en leur montrant ce qu'est la réalité quotidienne d'une entreprise dans un domaine qui les passionne. Par l'entremise d'entreprises réelles dans le cadre de leur scolarité, les jeunes sont placés dans un environnement favorable à créer de la valeur ajoutée dans leur milieu. Les ateliers se déroulent essentiellement en classe, en étroite collaboration avec les enseignants. CONDITIONS - Période : dès que possible à fin juin; - Type de contrat : CDD temps partiel annualisé (environ 6h / semaine); - Secteur : Lunéville; - Rémunération : 13,50 € brut / heure; - Mode de travail : - Pendant le temps scolaire : travail hybride : présence en classe / télétravail; - Pendant les vacances scolaires : télétravail. - Planning : lundi : 8h30-9h30 (réunion en distanciel) vendredis: 13h-15h (Intervention en classe) La préparation des interventions s'effectue librement en distanciel; RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES - Transmettre aux jeunes le vocabulaire entrepreneurial (la fibre aussi !); - Accompagner les jeunes à travers toutes les étapes de la création des plans d'affaires ; - Contribuer à la gestion des activités quotidiennes des entreprises à la suite de leur ouverture. RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES - Travailler en étroite collaboration avec le corps enseignant, l'administration de l'école et l'équipe de Fusion Jeunesse, afin de maximiser l'impact et la visibilité du projet dans l'école; - Prendre des initiatives et faire preuve de créativité et d'adaptabilité afin de contribuer à l'exécution du projet et à son succès; - Faire un suivi régulier avec la personne hiérarchiquement responsable; - Superviser les jeunes et assurer leur sécurité; - Représenter, au besoin, Fusion Jeunesse, auprès des partenaires; - Produire des rapports et des documents administratifs et respecter les échéanciers; - Aider à organiser et participer aux événements de fin d'année pour célébrer le succès des jeunes. EXIGENCES Scolarité - Formation en lien avec le domaine de l'entrepreneuriat, de la gestion, de l'administration ou de tout autre domaine connexe. Expérience - Expérience de travail et habiletés avec les jeunes ; - Connaissance en entrepreneuriat (plan d'affaires, marketing, étude de marché, plan financier) ; - Aptitude à organiser et animer des ateliers. Seront considérés comme des atouts - Toute expérience avec les jeunes en difficultés d'apprentissage ou de comportement ; - Bénévolat ou toute autre expérience concrète avec les jeunes (colonie de vacances, aide aux devoirs, etc.) ; - Désir d'être un modèle pour les élèves et d'agir en tant qu'agent de changement social. Logiciel - Suite Office. IMPORTANT La vérification d'antécédents judiciaires est requise pour travailler avec une clientèle vulnérable. Cette vérification se fait lors de l'embauche.
L'entreprise PME spécialisée dans la production et le conditionnement d'arômes alimentaires et d'e-liquides, nous opérons sur des lignes multi-formats avec un haut niveau d'exigence réglementaire. Notre environnement associe procédés chimiques, manipulation de matières aromatiques sensibles, gestion documentaire stricte et impératifs clients élevés. Dans ce contexte, nous renforçons notre maîtrise QSE. Missions principales - Piloter le système Qualité & Sécurité dans un environnement agro/chimie : procédures, instructions, référentiels et conformité réglementaire (arômes, e-liquides, BPF, hygiène, sécurité). - Superviser la maîtrise des risques : évaluation, DUERP, analyses de poste, suivi EPI, conformité équipements et contrôles périodiques. - Réaliser les audits internes QSE, audits terrain, audits hygiène et inspections sécurité sur lignes de production et zones de stockage. - Analyser les non-conformités, déviations, réclamations clients ; définir et suivre les actions correctives/préventives. - Assurer le suivi documentaire : spécifications, fiches matières, fiches de lots, enregistrements qualité. - Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques QHSE (hygiène, sécurité, manipulation matières aromatiques, procédures de conditionnement). - Suivre les indicateurs QSE, préparer les revues de direction et proposer des axes d'amélioration continue. Profil recherché - Bac+2 à Bac+5 en Qualité, Sécurité, QHSE, procédés agro/chimie ou équivalent. - Connaissance des référentiels : ISO 9001, ISO 14001 / 45001 (un plus), BPF, exigences spécifiques e-liquides/arômes. - Expérience industrielle souhaitée : agroalimentaire, chimie fine, arômes, e-liquides ou pharma. - Rigueur documentaire, capacité d'analyse, maîtrise des outils de gestion QSE et des méthodes de résolution de problèmes. - Aisance terrain, communication transversale, capacité d'animation sécurité. Compétences techniques clés - Gestion système QSE en environnement réglementé. - Audits internes, HACCP, analyse de risques chimique/ATEX selon contexte. - Maîtrise des processus de traçabilité matière, gestion lots et enregistrements. - Veille réglementaire : sécurité, hygiène, produits aromatiques, nicotine (si applicable). - Maîtrise pack Office et outils numériques QHSE.
Les Petits Débrouillards Grand Est recherchent un-e assistant-e administratif-ve et RH pour soutenir la gestion quotidienne de la structure. Le poste se situe au siège social de l'association à Lunéville (54300) Sous la responsabilité de la direction, vous participerez au suivi administratif des salarié-es, à la gestion des variables de paie, à la rédaction de documents RH et au suivi des dossiers du personnel. Vous serez également en appui sur la logistique des formations et les tâches comptables simples. Profil recherché : rigueur, autonomie, sens de l'humain, maîtrise des outils bureautiques. Nous encourageons les candidatures de travailleurs en situation de handicap (RQTH). Diplôme BAC+2 en Ressources Humaines, Gestion administrative ou équivalent retenu La connaissance du milieu associatif est un plus. Envie d'être utile et engagé-e ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Lunéville (54). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Vos Principales Missions : Sous l'autorité du Directeur et des cadres éducatifs le candidat interviendra au sein de l'établissement pour : * Inculquer des bases culinaires et Instruire les personnes accompagnées sur la technicité des outils de cuisine * Guider les personnes accompagnées en immersion professionnelle à l'extérieur * Inscrire son action dans le respect des décisions et des orientations travaillées en réunion interdisciplinaire * Rendre compte au référent de parcours de la personne accompagnée des observations * Mettre ses compétences culinaires au service d'un projet éducatif et social, en transmettant son savoir-faire à des personnes en situation de handicap * Assurer la gestion de l'atelier cuisine (stock, achat, logistique) * Veiller au respect des normes d'hygiène obligatoire (HACCP) Votre Profil : * Etre titulaire d'un Baccalauréat ou équivalent et avoir trois ans de pratique professionnelle dans la cuisine ou être titulaire d'un Certificat ou Brevet d'aptitude professionnelle ou équivalent et avoir cinq ans de pratique professionnelle dans la cuisine * Etre titulaire du permis de conduire * Faire preuve d'initiative, de bienveillance, d'écoute, de créativité et d'un solide équilibre personnel et émotionnel. * Avoir une expérience dans un établissement sanitaire, social et médico-social
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Lunéville (54). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Lunéville (54). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Vous aurez pour mission la gestion d'un Centre Social incluant un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant et portant deux dispositifs territoriaux. Sous la responsabilité du conseil d'administration, vous serez garant-e de l'élaboration, du pilotage et de la mise en œuvre du projet social et de la bonne gestion financière, administrative, RH de la structure. Vous: - Concevez et conduisez le projet d'animation globale articulé à la vie locale dans une dynamique territoriale. - Développez les conditions de la participation active des habitants. - Animez l'équipe et assurez la gestion des ressources humaines salariées et bénévoles. - Obtenez et gérez les financements liés au projet social. - Assurez la gestion administrative et financière de la structure. - Mobilisez les partenaires locaux et institutionnels autour de la réalisation des projets. - Pilotez avec l'instance de gouvernance la démarche stratégique du centre social. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 minimum en développement social local ou de gestion d'organisme à vocation sociale (DESJEPS, CAFERUIS, DEIS, DEES, CAFDES, Master 2 ). Une expérience en poste de direction d'un centre social est appréciée. Vous avez de l'expérience en management d'équipe. Connaissances requises : - dispositifs et institutions (collectivités locales, CAF, services de l'Etat ) liés à l'action sociale et au développement social local. - méthodologie de projet et de l'évaluation. - techniques d'animation de groupe et de management d'équipe. - outils de gestion permettant d'assurer le pilotage financier de la structure. Capacités professionnelles liées à la fonction : - Développer la motivation de l'équipe autour du projet social. - Entretenir un équilibre entre fonction de réflexion et fonction d'animation. - Analyser avec rigueur la situation financière d'une structure. - Déléguer à ses collaborateurs. - Innover et anticiper pour s'adapter au changement. - Accompagner et soutenir la dynamique jeunesse sur les territoires. - Construire des outils et argumentaires clairs et précis d'aide à la décision. - Développer un réseau et l'entretenir. - Partager l'analyse et la prise de décision au niveau d'une organisation collective. Aptitudes et qualités attendues : -Travail en coopération, aisance relationnelle. - Autonomie et sens des responsabilités, capacités d'adaptation et d'apprentissage - Ouverture d'esprit et grand intérêt pour les questions sociales, culturelles et économiques. - Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur. - Capacité à gérer les conflits et les litiges. Envoyez CV et lettre de motivation.
Vos principales missions seront : - Réaliser un diagnostic et contrôler des matériels. - Poser et régler des accessoires et équipements sur les machines. - Effectuer et gérer les maintenances et les réparations. Pour cela, vous devrez regrouper ces compétences : - Connaitre l'ensemble des techniques de réparation et d'entretien. - Promouvoir les services, pièces et accessoires proposés par la concession. Choisir de devenir l'un de nos collaborateurs, c'est intégrer une entreprise à dimension humaine reconnue pour son savoir faire et son savoir être.
Notre client est spécialisé dans la production de produits potassiques et magnésiens ainsi que des produits sels (chlorure de Sodium) pour l'agriculture, l'industrie et des applications grand public. Il assure le traitement et le conditionnement des sels de table et des sels régénérants pour lave-vaisselle. Il a pour particularité de fabriquer entièrement ses boîtes verseuses avant de les remplir et de les palettiser. Nous recherchons un pastilleur conducteur de ligne (h/f) sur le secteur de Dombasle sur Meurthe. Au quotidien, vous êtes en charge d'assurer la production de pastilles en quantité et qualité, selon les programmes établis. de surveiller les pastilleuses et assurer leur bon fonctionnement. Du contrôle qualité du produit ainsi que de la maintenance préventive et curative des machines. Poste en 5*8 Taux horaire selon expérience. De formation CAP Mécanique ou équivalent, vous possédez le caces 3 ainsi qu'une bonne expérience de ce caces. Vous êtes rigoureux, et organisé. Vous aimez le travail en équipe. Taux horaire selon expérience. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un aide ménager ou une aide ménagère pour assurer un service régulier de 3h par semaine au domicile de notre cliente à Rosières aux Salines (54). Responsabilités - Effectuer le ménage dans les différentes pièces (salons, cuisines, chambres, salles de bain) - Assurer l'entretien des surfaces (dépoussiérage, lavage, désinfection) Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Un sens aigu du détail et une capacité à travailler de manière autonome - Débutant(e) accepté(e) Rémunération - Evolutive (sup. smic) Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et recherchez un complément de revenu, adressez-nous votre candidature.
La Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes en danger. Sous l'autorité du Directeur et des cadres éducatifs, le (la) candidat(e) garantit la qualité de l'accompagnement en protection de l'enfance, il ou elle : - S'engage à respecter en tout point la charte de bientraitance de l'OHS de Lorraine, - Intervient dans la prise en charge d'un groupe d'enfants et d'adolescents sur des horaires d'internat et de journée, dans tous les actes de la vie quotidienne, - Participe au maintien et au développement des capacités, favorise l'autonomie des jeunes accueillis, - Est garant de la construction et de l'application du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) des jeunes dans une dynamique bien traitante, - Propose et élabore des projets éducatifs dans un souci d'innovation et de créativité, en lien avec le Projet d'établissement et les PPA, - Rédige des écrits professionnels réguliers et s'approprie les documents et outils institutionnels. - Titulaire du diplôme d'état de Moniteur Educateur ou d'Educateur Spécialisé - Expérience dans la prise en charge de public en difficulté, - Capacité à travailler en équipe, en partenariat et en réseau.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Votre agence de Nancy est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur Lunéville. Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à la toilette ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide à la prise des repas. Nous pouvons également vous proposer des prestations complémentaires. Nous vous proposons de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Prime départementale allant de 0.19ct à 0.25ct brute/heure en + - Prime de cooptation de 200€ à 500€ brut - Prime de participation d'environ 700€ brut/an - Prime de missions complexes d'environ 150€ brut/mois - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution
Votre agence de Nancy est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur Blainville-sur-l'Eau. Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à la toilette ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide à la prise des repas. Nous pouvons également vous proposer des prestations complémentaires. Nous vous proposons de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Prime départementale allant de 0.19ct à 0.25ct brute/heure en + - Prime de cooptation de 200€ à 500€ brut - Prime de participation d'environ 700€ brut/an - Prime de missions complexes d'environ 150€ brut/mois - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution
Nous recherchons un(e) babychou-sitter pour garder 1 enfant de 8 mois dès Janvier Planning Variable : Certains matins de 5h15 à 8h00 et certains soirs de 18h00 à 21h00 ( 25h par mois) Un emploi en CDI à temps plein ou à temps partiel Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile Des sessions de formations régulières Des groupes de parole pour échanger avec d'autres intervenants Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle...) à titre professionnel. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail.
Inspection des systèmes et les composants mécaniques pour détecter les problèmes et déterminer les solutions appropriées. Utilisation des outils de diagnostic et des machines à mesurer pour vérifier le fonctionnement des systèmes mécaniques. Réparation ou remplacement des pièces défectueuses et les composants mécaniques. Démontage, et réassemblage des pièces mécaniques. Lecture et interprétation des plans et des dessins techniques. Entretien et réparation des systèmes mécaniques. Utilisation des systèmes informatiques pour des réparations et des analyses. Maintenance et amélioration des systèmes mécaniques.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de granit à destination industrielle et funéraire, un opérateur sur commande numérique H/F. Vos principales missions seront de: - Lire et interpréter les plans techniques et les fiches de fabrication. - Sélectionner les outils de coupe appropriés et les monter sur la machine. - Positionner les blocs ou les dalles de granit sur la machine en toute sécurité. - Paramétrer la machine CN à partir des fichiers numériques (CAO/FAO). - Surveiller le bon déroulement du processus de découpe, de perçage ou de polissage. - Ajuster les paramètres de la machine si nécessaire pour garantir la qualité de la coupe. - Vérifier les dimensions et la conformité des pièces produites par rapport aux plans. Mission longue, en 2x8 et/ou journée. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour cela, vous possédez une première expérience sur l'utilisation de machine à CN, et/ou en usinage. Vous êtes également rigoureux et minutieux. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre client spécialisé dans la fabrication de plan de travail en granit en tant qu'opérateur sur commande numérique.
Vous aimez le travail bien fait et cherchez un revenu stable ? Rejoignez notre équipe d'aides ménager(e)s à domicile avec un planning adapté à votre emploi du temps ! Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage secteur Dombasle sur Meurthe et environs motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Nous recherchons un(e) conseiller - conseillère en immobilier motivée et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales seront : - Prospecter et développer un portefeuille de biens immobiliers vente - Conseiller et accompagner les clients dans toutes les étapes de leur projet immobilier. - Estimer la valeur des biens et réaliser les visites. - Négocier les offres et assurer le suivi des transactions jusqu'à la signature. - Contribuer au développement commercial de l'agence. Profil recherché : - Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute. - Goût pour les défis et la négociation. - Autonomie, organisation et persévérance. - Permis B souhaité. Nous offrons : - Un accompagnement et une formation continue. - Un environnement stimulant et bienveillant. - Des perspectives d'évolution. - Rémunération attractive Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et motivé(e) à aider vos clients à concrétiser leurs projets, rejoignez-nous !
POSTE : Employé Polyvalent H/F en CDI 24h. Poste à pourvoir pour janvier 2026. Amplitude horaire : Vous pouvez commencer le matin à 8h30 au plus tôt et finir le soir à 23h45 au plus tard. Horaire matin ou après midi ou en coupé. Planning non fixe, transmis 10 jours à l'avance. Travail en 5/2 : 5 jours travaillés et 2 jours de repos. En tant qu'équipier(ère) polyvalent(e), vous assurez différentes missions au sein du restaurant : - En cuisine, vous préparez les produits dans le respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble des ustensiles et matériels de travail - En salle, vous accueillez les clients avec le sourire, prenez les commandes et les servez rapidement. - Vous veillez à la propreté des espaces et au bon approvisionnement des postes de travail. - Vous assurez un accueil chaleureux et souriant pour tous les clients afin de créer une expérience agréable dès l'entrée des familles et des enfants. Vous travaillez en équipe dans une ambiance dynamique, et vous bénéficiez d'un accompagnement dès votre intégration. Votre motivation, votre ponctualité, votre esprit d'équipe et votre envie d'apprendre feront la différence. Vous êtes à l'aise avec les règles et appréciez les environnements rythmés.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production de sel, un Electricien de Maintenance Industrielle pour une mission en intérim de 18 mois à Varangéville - 54110. Missions principales : - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements du site - Optimiser les performances du matériel et des outils - Participer aux analyses des dysfonctionnements Horaires postés en 3*8 : Matin : 04h30/12h40 Après-midi : 12h50/20h00 Nuit : 20h30/04h40 Samedi : 12h30/21h50 Base horaire : 8,17 du lundi au samedi (cycle de 4 semaines comprenant 17 postes de travail) Salaire attractif : prime de 3*8, prime d'activité, prime de chauffage (selon condition), prime de 13ème mois, paniers.... Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc - Application My Crit pour un suivi facile - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience en maintenance industrielle - Habilitations électriques - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité - Dynamique et motivé Rejoignez une entreprise spécialisée dans la production de sel en tant qu'opérateur de production CACES 3 pour une mission intérimaire de 18 mois à Varangéville - 54110.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production de sel, un Electromécanicien de Maintenance Industrielle pour une mission en intérim de 18 mois à Varangéville - 54110. Missions principales : - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements du site - Optimiser les performances du matériel et des outils - Participer aux analyses des dysfonctionnements Horaires postés en 3*8 : Matin : 04h30/12h40 Après-midi : 12h50/20h00 Nuit : 20h30/04h40 Samedi : 12h30/21h50 Base horaire : 8,17 du lundi au samedi (cycle de 4 semaines comprenant 17 postes de travail) Salaire attractif : prime de 3*8, prime d'activité, prime de chauffage (selon condition), prime de 13ème mois, paniers.... Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc - Application My Crit pour un suivi facile - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience en maintenance industrielle obligatoire. - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité - Dynamique et motivé Rejoignez une entreprise spécialisée dans la production de sel en tant qu'opérateur de production CACES 3 pour une mission intérimaire de 18 mois à Varangéville - 54110.
Le CAPS de Rosières aux Salines recherche un ou une Technicien(nne) de maintenance. Vos missions : Intervenir dans tous les corps de métier pour assurer la maintenance des bâtiments de l'établissement. Activités : Travaux d'entretien courant des équipements. Diagnostic et contrôle des équipements des bâtiments. Gestion des contrôles techniques des bâtiments. Relation avec les partenaires internes et externes. Suivi des prestations des entreprises extérieures. Utilisation et maintenance de l'outillage. Gestion de l'approvisionnement en matériaux et produits. Compétences : Maîtrise de l'électricité impératif. Connaissance de base en plomberie, sanitaire, plâtrerie, serrurerie, peinture. Savoir-faire : Réaliser tous types de travaux électriques. Réaliser travaux de base en plomberie, sanitaire, plâtrerie, serrurerie, peinture. Lire et comprendre un plan. Coordonner des interventions avec d'autres corps de métier. Appliquer les normes techniques d'utilisation des matériaux. Détecter les dysfonctionnements des installations. Informer les utilisateurs. Profil : Personne capable d'autonomie, de polyvalence et bon relationnel. Formation électrique niveau bac obligatoire avec habilitation électrique (B1, B2, BC, BR, BE).
NOUS RECRUTONS ! Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage motivé(e) et rigoureux(se) pour assurer la propreté. Vous jouerez un rôle clé pour maintenir un environnement de travail propre et sain. Votre mission sera d'intervenir dans des locaux professionnels afin d'effectuer l'entretien. Vos missions principales : - Nettoyage des surfaces de travail, des sols et des espaces communs - Désinfection des sanitaires et des cuisines - Réapprovisionnement des consommables Avantages sociaux : - annualisation du temps de travail - formations - un jour de repos fixe par semaine - participation aux frais de transports - prévoyance - mutuelle prise en charge à 75% par l'employeur - téléphone portable professionnel - chèques vacances - élection de salariés en or - prime sur objectif - club avantage : Reduxia - chèque culture aux anniversaires - prise en charge des km de votre domicile au 1er bénéficiaire et du dernier bénéficiaire au domicile Profil recherché: -Capacité d'adaptation, capacité d'organisation et de planification, savoir-vivre, savoir être, travail en autonomie. -Débutant(s) accepté(s) - permis B + Véhicule souhaité Poste basé à : Lunéville (54) et alentours Type de contrat : CDI - Temps partiel à partir de 10h avec possibilité de négociation Disponibilité : Dès que possible
Nous recherchons pour notre client spécialiste de la location de matériel de nettoyage, laveuses, balayeuses, camions bennes et TP un Mécanicien Poids Lourds (H/F) pour renforcer les équipes sur deux sites : Hauconcourt et Saint-Nicolas-de-Port. Vos missions : - Assurer l'entretien et la maintenance préventive des poids lourds - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques - Réaliser les réparations, réglages et contrôles nécessaires - Effectuer les interventions dans le respect des consignes de sécurité - Renseigner les fiches d'intervention et remonter les informations à l'atelier Horaires : 7h-12h / 13h30-17h Salaire : selon expérience
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un chaffeur SPL H/F Vos missions : - collecte de déchets verts - collecte de déchets alimentaires - manutention
Qualité Paysage et Piscine, basée à Dombasle, est spécialisée dans la création et l'aménagement d'espaces extérieurs. Nous cultivons des valeurs telles que la qualité, la fiabilité et l'esprit d'équipe autour d'un environnement de travail convivial et passionné. Nous recherchons un Chef paysagiste (H/F) expérimenté pour encadrer nos équipes et superviser la réalisation de chantiers d'aménagements paysagers . Vous serez responsable de la bonne exécution des travaux, du suivi client, ainsi que de la gestion et de l'organisation quotidienne de l'équipe. Vos missions : Encadrer et organiser le travail d'une équipe de paysagistes Assurer la préparation, le suivi et la finalisation des chantiers Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, etc.) Réaliser des travaux de terrassement et de fondations Lire et interpréter les plans de construction et mettre en œuvre les projets conformément aux spécifications Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité Profil recherché : Expérience en maçonnerie et en aménagement paysager (minimum 5 ans) Capacité à lire et interpréter des plans techniques Compétences en coffrage, maçonnerie paysagère et terrassement Autonomie, rigueur et sens du détail Permis de conduire B obligatoire pour se rendre sur les chantiers Expérience en gestion d'équipe Nous offrons : Un environnement de travail dynamique et convivial Des projets variés et stimulants Une entreprise à taille humaine avec des valeurs familiales Vous souhaitez rejoindre un environnement de travail dynamique et convivial avec des projets variés et stimulants, envoyez votre CV !
Notre client est un partenaire fiable et expérimenté intervenant en Isolation, Echafaudage, Désamiantage, Protection Passive Incendie, Protection de Surface, Travaux sur cordes, Aménagement Intérieur et Ingénierie sur 3 marchés que sont l'industrie, le nucléaire et la navale. Présent partout en France à travers 11 Zones Opérationnelles, la société réalise un chiffre d'affaires de 185 millions d'euros et emploie plus de 1800 collaborateurs qualifiés et expérimentés. Nous recherchons un échafaudeur (H/F) sur les secteur de Dombasle Poste ouvert en grand déplacement Au quotidien vous serez en charge de : - Réaliser les différentes opérations liées au montage, à la modification et au démontage d'un échafaudage. - Poser ou déposer des matériaux isolants sur des tuyauteries, cuves, appareils pour les protéger de l'environnement extérieur. - Respecter de nombreuses règles de sécurité du travail en hauteur. Issu d'une formation dans le domaine de l'échafaudage, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions . le RISQUE CHIMIQUE / TRAVAUX EN HAUTEUR serait un plus Taux horaire selon profil + indemnités grand déplacement + indemnités km + heures de routes Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Réalisation de fondation de monument funéraire : - lecture d'une fiche de travail - terrassement - implantation - production de béton - pose de carrelage en granit Sur 4 jours / semaine
Nous recherchons pour notre client, un (e) MACON VRD (H/F) Vous serez en charge de la pose de bordures, pavés et canalisations Vous avez également de bonnes connaissances en implantation Et justifiez d'une expérience confirmée en travaux allant du terrassement à l'application d'enrobés. Une première expérience ou une formation en VRD est exigée pour ce poste. Missions renouvelables sur plusieurs mois. Vous vous reconnaissez dans cette description? parfait ! n'hésitez pas à postuler en ligne nous nous ferons un plaisir de vous répondre
L'AFPA de Nancy recherche, pour une entreprise partenaire située dans le secteur de DAMELEVIERES et alentours, un plaquiste en alternance H/F. ENTREE EN FORMATION TOUT AU LONG DE L'ANNEE. Vous souhaitez vous former au titre professionnel de plaquiste, de niveau 3 (équivalent à un CAP/BEP), tout en enrichissant votre expérience professionnelle. Cette offre est faite pour vous ! Vos missions : - Réaliser l'aménagement intérieur en plaques de plâtre et similaires - Réaliser le traitement des joints et des reprises aux plâtres Rythme de l'alternance : 1 semaine au Centre AFPA de Nancy - 3 semaines en entreprise dans le secteur de DAMELEVIERES et alentours. Profil : Vous maitrisez le français. Vous êtes ponctuel, organisé et vous avez le sens du relationnel. Statut : salarié en alternance, en contrat d'apprentissage ou en contrat de professionnalisation
Meilleure Vie est née d'une réelle volonté de proposer un service de qualité. La satisfaction de nos clients et de nos salariés sont notre priorité. Vous êtes ambitieux(se), rigoureux(se), vous avez le sens de service, et vous recherchez un emploi ou un complément de salaire ? Rejoignez-nous ! Meilleure Vie vous propose : - La stabilité d'un poste en CDI - La liberté de choix des horaires : selon vos disponibilités. - Un environnement motivant, et un accompagnement sur mesure. Missions : Ménage / repassage au domicile des particuliers Préparation des repas/ Réchauffer les repas Contrôler les dates de péremption des aliments dans le frigo Assurer un contact social et remonter à l'agence toute information concernant l'état général des bénéficiaires. Profil : Une première expérience dans le domaine des services à la personne en tant qu'aide à domicile serait idéale. Vous vous rendrez sur vos lieux d'intervention par vos propres moyens (zones non desservies par les transports en commun)
Attaché à des racines familiales et des valeurs humaines fortes, le Groupe GARNIER construit son développement autour de 1.600 collaborateurs répartis sur le territoire national. Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un chauffeur Super Poids Lourds H/F en Citerne Pulvé Basculante Secteur : Varangéville (54) Vos missions : Conduire un ensemble équipé d'une citerne basculante alimentaire pour produits pulvérulents (sucre, farine...) Effectuer les opérations de chargement et de dépotage en lots complets Avantage du poste : Horaires de journée Départ à la semaine Livraison sur le territoire national et pays frontaliers Une formation en binôme avant la prise de poste Vos qualités : Bonnes connaissances géographique Autonomie, rigueur et implication Application des règles de sécurité (port des EPI, procédures clients, règles d'hygiène ..) Respect du code de la route et de la réglementation en vigueur. Exigences : permis CE,FIMO ou FCO à jour.
Vous interviendrez sur des véhicules légers en mécanique rapide (pneumatique, freinage, révision...) et en mécanique spécifique (distribution, embrayage, motorisation...). Afin de délivrer une prestation de qualité dans le cadre des valeurs de l'entreprise, et dans le respect des normes environnementales et des règles de sécurité, vos missions seront les suivantes : - Assurer une maintenance de premier niveau - Intervenir en service rapide (pneumatiques, freinage, révisions) - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements - Intervention de service spécialisée (distributions, changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs, embrayages, distributions. ) - Identifier les prestations complémentaires à réaliser - Identifier une intervention à partir d'un dossier - Tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations à l'accueil Vous développerez la fidélisation de la clientèle en étant à l'accueil et l'écoute des clients. Vous savez vous adapter à tous les profils de clientèle et vous êtes en mesure de leur expliquer, le cas échéant, les interventions. Nous avons à coeur de maintenir un esprit de convivialité et une bonne ambiance au sein du centre. Un esprit d'équipe et d'entraide est donc demandé. Vous devez également être en mesure de partager et de transmettre votre savoir-faire. Nous vous proposerons également de développer vos compétences par les outils mis à disposition (e-learning, formations présentielles). Travail du lundi au samedi (1 jour de repos variable par semaine).
Pour compléter notre équipe en cuisine, nous recherchons un/e cuisinier/e pour la préparation du plat du jour et des suggestions. Service midi (11h-15h) et soir (18h-22h en semaine et jusqu'à minuit le weekend) du mardi au samedi inclus. Repos dimanche et lundi. Le poste est à pourvoir de suite, restaurant fermé à Noel et à Nouvel-An.
Vous maîtrisez le logiciel SAGE et serez en lien avec le cabinet comptable qui effectuera d'autres tâches. Vous avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous serez notamment chargé(e) : - de saisir les factures achats et ventes - d'effectuer les déclarations de TVA - d'effectuer une rentabilité détaillée des dépenses chaque mois - préparer les tableaux d'amortissements - faire les demandes de cartes grises etc Jours et horaires de travail à déterminer avec l'employeur, 3 demies-journées par semaine matin ou après-midi à raison de 4h00 de travail / jour. Salaire à négocier selon profil et compétences. Contrat évolutif Complément d'heures possible.
Société à taille humaine cherche chauffeur routier pour des livraisons en benne TP sur du régional. Vous possédez le permis Super Lourd (CE) et la FIMO. Expérience en benne souhaitée. Poste à pourvoir de suite. Si vous êtes motivé, réactif, autonome et soigneux, ce poste est fait pour vous!
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en "Maintenance des véhicules" H/F. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 5 janvier jusqu'au 4 juillet 2026 au Lycée professionnel Entre Meurthe et Sânon à Dombasle sur Meurthe pour un temps complet de 18h. Il s'agit d'assurer la mission de professeur de «maintenance des véhicules» au lycée professionnel Entre Meurthe et Sânon à Dombasle sur Meurthe dans l'académie de Nancy-Metz pour une durée indéterminée. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Activités principales : - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes et référentiels nationaux. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les référentiels des diplômes professionnels du domaine de la maintenance des véhicules légers. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves et des apprentis, en liaison avec les autres enseignants ou les partenaires professionnels. - Suivre individuellement les élèves et apprentis et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Contribuer au processus d'orientation et d'insertion des jeunes. Savoir-faire : - Maîtriser les compétences techniques prévues par les référentiels du baccalauréat professionnel maintenance des véhicules légers et des certificats d'aptitudes professionnels. - Maîtriser la conduite d'une classe et susciter l'intérêt et la participation des élèves et apprentis. - Adapter son enseignement à la diversité des élèves et des apprentis, en apportant à chacun l'appui nécessaire et mesurer leur acquis. - Chercher et sélectionner les ressources pédagogiques. - Travailler en équipe avec les autres membres de la communauté éducative. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : Diplôme requis : BAC Pro, BTS, Licence, Master avec de l'expérience dans le domaine de la maintenance des véhicules légers. Savoirs : - Programmes et référentiels nationaux dans la spécialité maintenance des véhicules légers. - Notions fondamentales de didactique dans les disciplines professionnelles. - Psychologie de l'adolescence. - Réglementation et fonctionnement de l'Éducation nationale. - Identification des partenaires de l'établissement et de leurs rôles respectifs. Profil : - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral, - Vous êtes autonome, organisé, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge.
Nous sommes à la recherche pour un de nos clients spécialisé dans la maintenance industrielle, d'un mécanicien industrielle H/F sur le secteur de Varangéville. Vos missions : - Effectuer l'entretien, la réparation et l'installation des équipements industriels ; - Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, hydrauliques et pneumatiques ; - Assurer le suivi des maintenances préventives et correctives ; - Collaborer avec les équipes de production pour garantir le bon fonctionnement des machines ; Vous êtes diplômés en mécanique industrielle ou disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Bonnes connaissances en hydraulique et pneumatique Avoir une base en soudure serait un plus.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un pontier H/F. Au sein de l'atelier de production et de découpe, vous êtes en charge de la manipulation et du déplacement de charges lourdes. Vous effectuez également l'approvisionnement des machines en blocs de matériaux et leur mise en stock après découpe et transformation. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste, les compétences et formations attendues sont les suivantes : - Titulaire du CACES R484 en cours de validité Cette certification est indispensable pour garantir la sécurité et la qualité du travail en tant que pontier au sein de l'atelier de production et de découpe.
Nous cherchons un carreleur expérimenté (H/F) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par votre métier, rigoureux et que vous souhaitez mettre votre savoir-faire au service de projet de qualité, cette opportunité est pour vous. Profil cherché : Minimum 2-3 ans d'expérience en tant que carreleur maîtrise parfaite des techniques de pose de tous type de revêtements 'carrelage, faïence, pierre naturelle...) Autonomie, rigueur et souci du détail Nous offrons: Un poste en CDI (à discuter selon profil) Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise à taille humaine
Les transports GRG recrutent un conducteur(trice) livreur(euse) de marchandises SPL. Vous serez chargé(e) de 2 livraisons et 2 ramasses sur le Grand-Est. Autonome, disponible et opérationnel de suite, vous maitrisez les livraisons en tournées dans les zones urbaines et suburbaines et vous avez un bon contact client. Poste volant ou différentes planifications possible: - Lundi au Samedi de 22h à 6h - Mardi au Samedi de 10h30 à 6h - Horaire de journée - 1 samedi par mois travaillé
Nous sommes à la recherche d'un conducteur de cylindre enrobés sur le secteur de Lunéville. Votre mission : Réaliser les routes de demain... - Vous conduirez un engin de chantier, type compacteur (cylindreur d'enrobés) (CACES R482 cat. A ou cat. D) - Vous assurez le réglage du cylindre, afin d'assurer le bon compactage des enrobés; - Vous veillerez régulièrement au bon état de fonctionnement du cylindre (contrôles quotidiens, signalements de dysfonctionnements à l'atelier); - Vous serez le garant de la bonne qualité de compactage et d'application des enrobés... Votre Caces A et/ou D (compacteur) sont à jour. Vous aimez travailler en équipe, en extérieur, sans craindre un environnement parfois très chaud (enrobés à chaud) et salissant? Vous êtes très vigilant(e) concernant le respect des règles de sécurité sur chantier! Alors vous êtes le candidat parfait !
Dans le cadre du développement de nos 6 agences immobilières Laforêt spécialisées sur le secteur de Nancy et ses alentours ainsi que pour l'ouverture d'une nouvelle agence, nous recherchons des talents souhaitant intégrer notre tribu bienveillante de conseillers immobiliers et par la même occasion, participer à une belle aventure humaine ! Depuis toujours, le réseau Laforêt incarne des valeurs fortes telles que l'écoute, la bienveillance et l'empathie. Notre réseau a été élu n°1 de la confiance depuis plus de 11 ans, précurseur avec des actions et projets éco-responsables, collectifs, citoyens et utiles pour tous. Depuis 2018, Laforêt confirme son engagement en faveur du reboisement des forêts en France avec une action citoyenne concrète : 1 vente = 1 arbre planté. Dès votre intégration vous bénéficierez de formations et de l'accompagnement d'un expert métier en immobilier ainsi que de la notoriété de nos agences, parmi les plus performantes des 750 agences Laforêt. Vos missions : - Rencontrer des vendeurs, estimer leurs biens et vous faire confier des mandats de vente, - Rencontrer des acheteurs et qualifier leur projet d'achat, - Prospection sur le terrain et de la téléprospection afin de trouver des vendeurs susceptibles de mettre en vente leur bien, - Faire visiter les biens aux clients, - Négocier les offres et les contres-offres, - Suivi des dossiers de vente. Expérience professionnelle - Expérience souhaitée - Débutant accepté Votre rémunération : - A la hauteur de votre engagement et de votre motivation - Rémunération importante possible selon performance Vous serez amené.e à travailler dans un rayon de 20 min autour de DOMBASLE SUR MEURTHE. Dans le cadre des actions de prospection et de rendez-vous client, vous devrez vous déplacer en autonomie.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Lunéville (54). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Contrat d' apprentissage à 35h/semaine pour passer le CAP Boulanger.e Vous alternez périodes au centre de formation et périodes de travail à la boulangerie où vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits Salaire : Selon votre âge et législation en vigueur. La boulangerie est fermée chaque dimanche. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Lunéville (54). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Lunéville (54). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Boulangerie artisanale à Lunéville recherche un/e pâtissier/e pour la préparation de ses produits. Profil recherché: pâtissier qualifié h/f , titulaire d'un CAP Pâtisserie. Sens de la créativité et autonomie recherché. Préparation artisanale des pâtisseries dans leur globalité et des chocolats. Poste en autonomie dans une équipe composée d'apprentis en pâtisserie, apprenti en boulangerie, tourier et boulanger. Horaires : 4h à 10h et un jour 4h à 9h. Fermeture hebdomadaire le lundi. Se présenter au magasin de préférence entre 10h et 12h ou téléphoner au 0658040836
Boulangerie artisanale à Lunéville recherche un boulanger H/F pour la préparation de ses produits. Poste en autonomie dans une équipe composée d'apprentis, 1 tourier et 1 pâtissier et 1 pâtissier tourier. Poste à pourvoir de suite. CDI 35h, repos le lundi. Horaires : 4h à 10h et un jour 4h à 9h Profil recherché: boulanger qualifié h/f , débutant accepté si titulaire d'un CAP en boulangerie, autonomie recherchée. Repos le 25 et 26 décembre et les 1er et 2 janvier. Périodes de vacances régulières. Se présenter au magasin de préférence entre 10h et 12h ou téléphoner au 0658040836
Nous sommes une entreprise basée à Lunéville spécialisée dans le domaine du dépannage et installation de matériel de restauration depuis 1986. Afin de renforcer notre équipe technique et continuer à offrir des services de qualité à nos clients, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Technicien(ne) Frigoriste compétent(e) et motivé(e) pour rejoindre nos rangs. Vous aurez pour missions : Effectuer l'installation, la maintenance et la réparation d'équipements frigorifiques tels que les systèmes de climatisation, les congélateurs, les chambres froides, etc.ainsi que les systèmes de cuissons tels que fours, fourneaux etc ... Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des appareils frigorifiques pour proposer des solutions adaptées. Assurer le suivi et l'entretien préventif des installations afin de garantir leur bon fonctionnement et leur durabilité. Respecter les normes de sécurité en vigueur lors des interventions. Rédiger les rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique. Profil requis : Baccalauréat professionnel : Technicien du froid et du conditionnement de l'air Formation technique en frigoriste, climatisation. (Expérience facultative) Connaissance approfondie des systèmes frigorifiques et de climatisation et matériel de cuisson. Capacité à lire et interpréter les schémas techniques. Compétences en diagnostic de panne et en résolution de problèmes. Sens du service client et aptitude à communiquer de manière claire et professionnelle. Permis B ou en cours (déplacement autour de Lunéville et dans l'agglomération de Nancy) Formation interne si nécessaire. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise dynamique. Des opportunités de développement professionnel et de formation continue. Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la frigoriste et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et innovante, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature. Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre entreprise et nous nous réjouissons de découvrir votre profil.
Votre rôle: Directement rattaché(e) au Directeur Général, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et le pilotage des activités de la holding et de ses filiales. Vous interviendrez aussi bien dans l'assistance administrative que dans le suivi RH, la préparation de dossiers stratégiques et la communication interne. Ce poste polyvalent, basé à Chanteheux, est une véritable opportunité de participer au fonctionnement d'un groupe en pleine dynamique. Vos principales missions: - Gérer l'agenda du Directeur Général, organiser ses réunions et déplacements - Préparer et rédiger des comptes rendus, notes et supports de présentation - Assurer le suivi administratif RH (contrats, absences, dossiers salariés, éléments de paie) - Suivre les tableaux de bord et indicateurs mis en place par les différents services (RH, finances, activité) - Contribuer à certaines tâches comptables simples en appui au service comptable - Participer à la communication interne et préparer des supports PowerPoint attractifs - Utiliser les outils numériques et l'IA pour optimiser la gestion et le suivi des dossiers Le profil que nous recherchons: Formation Bac+2 à Bac+5 (gestion, administration, RH, assistanat de direction ou équivalent) Première expérience réussie en assistanat de direction, RH ou gestion administrative Maîtrise du Pack Office et aisance avec les outils digitaux et collaboratifs Curiosité et appétence pour les outils numériques et l'IA (indispensable) Sens de la confidentialité, rigueur et capacité à gérer plusieurs missions en parallèle Esprit d'équipe et autonomie Ce que nous vous offrons: CDI 35 h à partir de 28 000 euros annuels bruts, négociable en fonction de l'expérience du candidat. Un environnement de travail à taille humaine, au sein d'un groupe en évolution Une grande diversité de missions, avec une proximité directe avec la direction générale La possibilité de développer vos compétences en gestion, RH et outils numériques Des projets stimulants et transverses qui vous permettront de grandir avec l'entreprise
VOS MISSIONS : Vous assurez l'accompagnement socio professionnel de personnes en situation de handicap par le biais d'activités de production de couture industrielle et de confection, avec le soutien des Chargés d'accompagnement socio professionnel, soit : Optimiser l'organisation de l'atelier couture en rapport avec les compétences, aptitudes et potentiels des agents de production, Savoir utiliser une piqueuse et une surjeteuse industrielle toutes marques confondues, Connaitre les réglages et la maintenance de premier niveau sur les machines à coudre, Transmettre de façon adaptée des savoirs et des savoir-faire, Co construire avec la personne en situation de handicap son projet personnalisé, sa mise en œuvre et son suivi, Gérer et animer un groupe de travailleurs en situation de handicap et veiller à leur sécurité, S'attacher à créer et mettre en place des productions "en propre" lors des phases de non activité, Etre responsable du suivi des productions et de leur mise en œuvre en relation avec le client, Participer aux études préalables et aux demandes clients (réaliser des prototypes de couture suivant la demande des clients, savoir calculer un temps et un cout de revient en matière première), Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité (savoir calculer le métrage de rouleau de tissu dans une démarche économique, tendre vers le zéro déchet) Participer à la diffusion commerciale de nos activités. Profil VOTRE PROFIL : Diplôme & formation : CAP ou Bac Pro métiers de la couture et de la confection Expérience exigée dans les métiers de la couture et de la confection Compétences requises : Volonté de s'inscrire dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap, Capacités rédactionnelles, relationnelles, d'écoute, de travail en équipe, d'organisation et d'initiative, Maîtrise de l'outil informatique. LES CONDITIONS DU POSTE : Type de contrat : CDI Temps plein Convention collective CCNT 66 - Grille Moniteur d'Atelier 2ème classe Rémunération à partir de 2039€ brut/mois (revalorisation possible selon expérience) Rythme de travail : Hebdomadaire, du lundi au vendredi 18 jours de congés supplémentaires Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 60% Comité Social et Economique (cartes cadeaux, tarifs préférentiels sur la billetterie .)
Vous êtes en charge de la manipulation et du déplacement de charges lourdes (blocs de granit ) à l'aide d'un pont roulant pour alimenter les machines de découpe et les ranger en zone de stockage dans le respect des règles de sécurité + utilisation chariot élévateur. Profil recherché Caces 3 chariot élévateur et si possible caces pont roulant . Avoir une première expérience dans l'utilisation d' un pont roulant
Au sein de l'équipe administrative de 3 personnes, vous serez chargé/e de la comptabilité clients et fournisseurs. - Saisie de écritures sur les comptes clients et fournisseurs - Suivi des comptes clients et relances (écrites et téléphoniques). - Imputation et enregistrement des factures de frais généraux. - Encaissements (chèque, virements). - Déclaration de TVA - Etablissement du bilan. - Saisie et suivi des dossiers de vente: bons de commande, de livraison, de réception, facturation, suivi cartes grises... - Mise à jour du bilan de trésorerie - Actualisation du fichier clients (création, suppression, mise à jour encours autorisés). - Classement et diffusion de tous les documents aux services concernés. - Gestion des courriers, archivage. - Utilisation des logiciels bureautiques et comptabilité (SAGE) Le poste est à pourvoir en janvier 2026.
Vous exercerez chez un réparateur automobile développant une nouvelle activité en carrosserie. Vous devez être autonome sur l'ensemble des taches liées au métier: carrosserie, soudure peinture. Vous possédez à minima 3 ans d'expérience suite obtention du diplôme.
Votre agence ERGALIS GD NANCY recrute un Charcutier (h/f) passionné(e) pour rejoindre l'équipe d'Ergalis sur le secteur de Lunéville (54300). Vous pourrez exprimer votre savoir-faire et vos compétences au sein de notre équipe. Vos missions incluront : - Préparer et assaisonner les produits selon les recettes et normes de qualité - Contrôler la fraîcheur et la qualité des produits - Organiser et gérer les stocks de produits - Maintenir la propreté et l'hygiène de votre poste de travail Ce poste est un contrat de travail temporaire (intérim) de durée variable selon les disponibilités du candidat. Nous attendons avec impatience de découvrir votre talent et votre dévouement pour ce métier. Avec Ergalis, bénéficiez d'avantages intérimaires incluant : - Livret d'épargne avec un taux de 12% - Prime de parrainage - 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité congés payés - Possibilité d'acompte à la semaine - CE attractif : cinéma à tarif réduit, club vacances - Aides dédiées : mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule Nous recrutons un vendeur en charcuterie (h/f) ayant déjà une première expérience professionnelle réussie dans le domaine. Le candidat idéal devra : - Avoir une excellente connaissance du secteur de la charcuterie - Savoir préparer et présenter les produits de charcuterie avec soin - Être motivé(e) et dynamique - Faire preuve de précision et de minutie dans son travail - Avoir le sens du relationnel et de la satisfaction client - Justifier d'une expérience ou d'une formation dans le domaine
ERGALIS GD, expert du travail temporaire dans le secteur de la Grande Distribution et des métiers de bouche, recrute pour l'un de ses clients un Poissonnier H/F en intérim sur le secteur de Chanteheux / Nancy. Vos missions principales : - Trier, préparer et découper les poissons avec précision et savoir-faire. - Assurer la mise en place et le rangement du poste de travail dans le respect des règles d'hygiène. - Conseiller, informer et fidéliser la clientèle avec un service irréprochable. - Gérer le stockage des produits en veillant au respect des normes de conservation. - Dynamiser le rayon en proposant des produits préparés selon des recettes variées. Ce poste est un contrat de travail temporaire (intérim) de durée variable selon les disponibilités du candidat. Nous attendons avec impatience de découvrir votre talent et votre dévouement pour ce métier. Avantages intérim Ergalis : - Livret d'épargne avec un taux de 12% - Prime de parrainage - 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité congés payés - Possibilité d'acompte à la semaine - Accès à un CE attractif (cinéma à tarif réduit, club vacances) - Aides et services dédiés : mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule Le candidat idéal devra démontrer : - Expérience requise : une expérience significative en tant que poissonnier est obligatoire. - Compétences : parfaite maîtrise des techniques de découpe et de préparation du poisson. - Qualités : rigueur, sens du détail et passion pour les produits de la mer. - Capacités : aisance relationnelle, esprit d'équipe et gestion du stress dans un environnement dynamique. Disponibilité sur des horaires flexibles, y compris tôt le matin ou le week-end (Début de mission entre 4h et 6h).
Votre mission Vous intervenez en binôme pour la pose de plans de travail en granit, céramique ou quartz chez des particuliers ou professionnels. À partir de Chanteheux, vous vous déplacez chaque jour sur les chantiers dans le Grand Est. Vos tâches principales : - Transport et manutention des plans de travail depuis le véhicule - Pose et ajustement des éléments sur mesure - Finitions, nettoyages, et échanges avec les clients sur site Respect des consignes de sécurité et soin apporté au matériel Votre profil: Vous justifiez d'une première expérience dans l'un des domaines suivants : menuiserie, agencement, pose de meubles, fenêtres, ou bâtiment second œuvre (type plaquiste, carreleur, etc.) Vous êtes soigneux, autonome et avez le sens du travail bien fait Le permis B est souhaité pour faciliter les déplacements en binôme avec le véhicule de l'entreprise Rémunération : selon expérience.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O60806
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O65036
Nous sommes à la recherche pour un de nos clients spécialisé dans la grande distribution, un employé libre-service H/F, sur le secteur de Lunéville. Vos missions principales : - Mise en rayon ; - Renseignement des clients ; - Nettoyage du magasin ; - Eventuellement encaissement ; Vous disposez d'une première expérience réussie dans la grande distribution ? Vous êtes souriant et dynamique. Volontaire, vous aimez le contact clientèle. Travailler le weekend et les jours fériés ne vous dérangent pas. Vous disposerez aussi des avantages SUP INTERIM :- Participation aux bénéfices (à compter de 60 jours de travail consécutifs ou non, entre le 1er janvier et le 31 décembre de chaque année) - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) avec possibilité d'épargner vos IFM et CP ou seulement un des deux. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin (sauf semaine de paie). - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application Armado pour un suivi facile, signature de vos contrats à distance et fiche de paie en format PDF et coffre-fort électronique. - Comité Social et Économique (CSE) :Primoloisirs Billetterie CSE, voyage, séjours, parcs etc.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Lieu du poste : Québec, Canada Date de publication : 7 octobre Employeur : AB Stratégies Équilibre Les avantages de cette opportunité unique au Québec Rejoignez un établissement hôtelier de prestige au cœur du Québec et participez à la création d'expériences culinaires d'exception pour une clientèle internationale exigeante. Nous vous offrons : Accompagnement complet pour votre expatriation (démarches administratives, obtention du permis de travail, conseils d'installation) Aide au logement à votre arrivée Accueil personnalisé et suivi humain durant toute votre intégration Cadre de vie exceptionnel, entre nature, culture et gastronomie Expérience valorisante à l'international, dans le secteur de l'hôtellerie de luxe
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Dombasle-sur-Meurthe, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Description du profil : Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Dombasle-sur-Meurthe, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
Nous recherchons un échafaudeur expérimenté . Le candidat idéal aura une solide expérience dans la construction et le montage d'échafaudages, ainsi qu'une connaissance approfondie des normes de sécurité. Expérience préalable en tant qu'échafaudeur. Connaissance des normes de sécurité et des réglementations. Capacité à travailler en hauteur et à manipuler des outils et des équipements lourds. Bonnes compétences en communication et en travail d'équipe.
Nous sommes à la recherche pour un de nos clients spécialisé dans la construction à ossature bois, d'un charpentier H/F, pour un chantier à 10kms de Lunéville. Vous serez amené à faire de la pose de mur à ossature bois, charpente et menuiserie extérieure. Vous disposez d'une expérience similaire réussie ? Vous avez de bonnes connaissances du bois ? Vous disposerez aussi des avantages SUP INTERIM :- Participation aux bénéfices (à compter de 60 jours de travail consécutifs ou non, entre le 1er janvier et le 31 décembre de chaque année) - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) avec possibilité d'épargner vos IFM et CP ou seulement un des deux. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin (sauf semaine de paie). - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application Armado pour un suivi facile, signature de vos contrats à distance et fiche de paie en format PDF et coffre-fort électronique. - Comité Social et Économique (CSE) :Primoloisirs Billetterie CSE, voyage, séjours, parcs etc.
Description du poste : Emploi Vétérinaire Généraliste H/F - Blainville-sur-l'Eau 54 Débuter une nouvelle aventure professionnelle dans le Grand Est vous intéresse ? Idéalement située à Blainville-sur-l'Eau, une clinique recrute un vétérinaire généraliste H/F en CDI. Dans une ambiance conviviale où sont déjà présents 3 vétérinaires et 3 ASV, vous bénéficierez de conditions de travail excellentes. Vous rejoindrez une équipe familiale, où entraide, bonne entente et bonne humeur sont de mise. Cette structure de 250m2 dispose de 2 salles de consultation (avec une 3ème possible), 1 salle de chirurgie avec 2 tables, radio numérique capteur plan, échographe neuf (sonde abdo et cardio), matériel pour chirurgie orthopédique de base, matériel ophtalmologique pour examen (lampe à fente, tonomètre.) et gazeuse. Au sein de cette clinique, grâce à la bonne organisation quotidienne, des médecines douces ainsi que divers examens complémentaires nécessaires y sont pratiqués en toute sérénité. Les débutants sont également les bienvenus dans la clinique, avec des formations internes (notamment en ophtalmologie) et en externe qui vous seront données ! Vous pourrez également évoluer rapidement vers un poste à davantage de responsabilités. Concernant les gardes, vous aurez la garantie d'avoir un équilibre en vie professionnelle et vie personnelle : une garde 1 samedi sur 3, et une autre garde 1 weekend sur 6. Idéalement située à seulement 20 minutes de Nancy et 1h30 de Paris, vous évoluerez dans cette petite commune possédant toutes les commodités et serez dans un environnement naturel très agréable. De plus, vous pourrez profiter des activités du Grand Nancy et des Vosges, qui sont situées non loin (randonnées, ski, etc). Vous percevrez une rémunération attractive basée sur la convention collective, avec une majoration selon votre expérience. Les avantages du poste : - Statut salarié en CDI, temps plein ou partiel - Rémunération : Convention collective majorée - Formations, interventions d'experts - Fonds de solidarité à destination des propriétaires dans le besoin - Prise en charge de l'assurance RCP par le réseau - Gardes équilibrées - Évolution rapide - Médecines douces pratiquées - 20 min. de Nancy - Proche Vosges Localisation : Blainville-sur-l'Eau 54360 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l'état Français. Poste ouverts aux profils débutants et expérimentés. Contactez-nous au : 07 66 57 09 29 Description du profil : Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l'état Français. Poste ouverts aux profils débutants et expérimentés.
Rattaché(e) à un service dynamique, vous intégrerez un plateau de cardiologie bien structuré avec des équipements récents et une équipe pluridisciplinaire.Vos missions :- Consultations externes spécialisées, suivis chroniques et bilans préopératoires ;- Examens : échocardiographie (ETT, ETO), épreuves d'effort, VO2max, échographie dobutamine, CEE ;- Lecture de Holter ECG, MAPA, ECG ;- Participation aux astreintes (avis urgents intra-hospitaliers, SAU, USC, etc.) ;- Suivi en HDJ des patients en réadaptation cardiovasculaire ou pathologies spécifiques (insuffisance cardiaque, MTEV) ;- Participation à la vie du service : staff hebdomadaire, suivi patients hospitalisés.Cadre de travail : présence de cardiologues hospitaliers et intervenants spécialisés du CHU de Nancy, équipe soignante formée, équipements performants.
Emploi Vétérinaire Généraliste H/F - Blainville-sur-l'Eau 54 Débuter une nouvelle aventure professionnelle dans le Grand Est vous intéresse ? Idéalement située à Blainville-sur-l'Eau, une clinique recrute un vétérinaire généraliste H/F en CDI. Dans une ambiance conviviale où sont déjà présents 3 vétérinaires et 3 ASV, vous bénéficierez de conditions de travail excellentes. Vous rejoindrez une équipe familiale, où entraide, bonne entente et bonne humeur sont de mise. Cette structure de 250m2 dispose de 2 salles de consultation (avec une 3ème possible), 1 salle de chirurgie avec 2 tables, radio numérique capteur plan, échographe neuf (sonde abdo et cardio), matériel pour chirurgie orthopédique de base, matériel ophtalmologique pour examen (lampe à fente, tonomètre…) et gazeuse. Au sein de cette clinique, grâce à la bonne organisation quotidienne, des médecines douces ainsi que divers examens complémentaires nécessaires y sont pratiqués en toute sérénité. Les débutants sont également les bienvenus dans la clinique, avec des formations internes (notamment en ophtalmologie) et en externe qui vous seront données ! Vous pourrez également évoluer rapidement vers un poste à davantage de responsabilités. Concernant les gardes, vous aurez la garantie d’avoir un équilibre en vie professionnelle et vie personnelle : une garde 1 samedi sur 3, et une autre garde 1 weekend sur 6. Idéalement située à seulement 20 minutes de Nancy et 1h30 de Paris, vous évoluerez dans cette petite commune possédant toutes les commodités et serez dans un environnement naturel très agréable. De plus, vous pourrez profiter des activités du Grand Nancy et des Vosges, qui sont situées non loin (randonnées, ski, etc). Vous percevrez une rémunération attractive basée sur la convention collective, avec une majoration selon votre expérience. Les avantages du poste : - Statut salarié en CDI, temps plein ou partiel - Rémunération : Convention collective majorée - Formations, interventions d’experts - Fonds de solidarité à destination des propriétaires dans le besoin - Prise en charge de l’assurance RCP par le réseau - Gardes équilibrées - Évolution rapide - Médecines douces pratiquées - 20 min. de Nancy - Proche Vosges Localisation : Blainville-sur-l'Eau 54360 L’objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d’autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l’état Français. Poste ouverts aux profils débutants et expérimentés. Contactez-nous au : *** (voir postuler) Profil recherché: Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l’état Français. Poste ouverts aux profils débutants et expérimentés.
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Les tâches associées au poste sont: MISSIONS : Réaliser la maintenance et le diagnostic sur notre gamme de produits en agroéquipement. Vous conseillez nos adhérents sur l'entretien et les réparations de leur matériel. Vous participez à la préparation du matériel vendu neuf ou d'occasion. Vous renseignez les supports de suivi d'intervention et vous alimentez les fiches « produits » constructeurs. COMPÉTENCES : Excellent relationnel et de bon conseil Rigueur et autonomie Bonnes connaissances techniques En veille sur les nouveautés FORMATION ET EXPÉRIENCE : Vous êtes diplômé d'un BTS dans le domaine mécanique et/ou maintenance en agroéquipement voire une licence, et vous avez de l'expérience sur un poste identique. Vous êtes titulaire du permis B RÉMUNÉRATION Poste en CDI - 37 h 30/semaine À partir de 2400?EUR brut/mois selon profil et expérience 13? mois, Mutuelle familiale, Tickets Restaurant, avantages CSE
Notre agence de Lunéville recherche pour un de ces clients basé à REHAINVILLER, un chauffeur SPL benne. Vos missions seront : Conduite de benne pour un client spécialisé dans les travaux publics. Possibilité de travailler aux enrobés. Salaire selon profil 35h/minimum par semaine.Heures supplémentaires à prévoir (majorées).Pas de travail les weekends. Vous possédez une expérience dans le TP.Vous êtes autonome et prudent.Vos cartes conducteur sont à jour.Pas de grosse manutention à prévoir.
Description du poste : êtes-vous prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique comme menuisier poseur h/f rejoignez une équipe dynamique pour installer des structures en bois et garantir des finitions de haute qualité. - mesurer avec précision les surfaces et matériaux pour garantir un ajustement parfait - assembler et installer des menuiseries intérieures et extérieures avec précision - collaborer étroitement avec d'autres équipes pour respecter les délais - maintenir un environnement de travail propre et sécurisé - vérifier la qualité des installations pour assurer la satisfaction client Description du profil : nous recherchons un menuisier poseur h/f motivé et dynamique pour réaliser des installations de qualité en horaire de journée. - excellente habileté manuelle et souci du détail - capacité à lire et interpréter des plans techniques - sens de l'organisation et respect des délais - aptitude à travailler en équipe avec un bon relationnel - formation en menuiserie, CAP/BEP souhaité -flexibilité et adaptation aux différentes situations et chantiers Ce que nous offrons : * contrat : mission intérim***date de démarrage du contrat : Dès que possible***salaire : 2300 € brut***mission en Temps plein : 35h/semaine***paniers repas candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients sur le secteur de Lunéville d'un ouvrier scieur en atelier H/F. Vos missions : - Manutention de pièce en granit ; - Lecture d'une fiche de travail ; - Effectuer des calculs simples ; - Placer les tranches de granit sur la table de découpe ; - Utilisation du pont roulant ; - Manipuler la machine de découpe à commandes manuelles ; Poste en 35h du lundi au vendredi. Vous êtes à l'aise en calcul ? Le port de charges ne vous fais pas peur ? Poste à pourvoir dès maintenant Possibilité de longue mission Envoyez nous votre candidature ! Vous disposerez aussi des avantages SUP INTERIM :- Participation aux bénéfices (à compter de 60 jours de travail consécutifs ou non, entre le 1er janvier et le 31 décembre de chaque année) - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) avec possibilité d'épargner vos IFM et CP ou seulement un des deux. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin (sauf semaine de paie). - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application Armado pour un suivi facile, signature de vos contrats à distance et fiche de paie en format PDF et coffre-fort électronique. - Comité Social et Économique (CSE) :Primo loisirs Billetterie CSE, voyage, séjours, parcs etc.
Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et conviviale et intégrer un groupe en plein essor ? BYMyCAR recherche pour sa concession XXXX un(e) Technicien Mécanicien(ne) : A ce titre, vous êtes chargé des missions suivantes : - Calibrer et contrôler les équipements - Utiliser les valises de diagnostic - Veiller au respect des préconisations du constructeur, en particulier les Standards Service - Mettre à jour de la documentation technique, planifier les interventions, établir les devis - Assister les techniciens du réseau dans leurs problématiques de diagnostic, de méthodes de réparation, d'utilisation des outils et documents techniques du constructeur - Rechercher et proposer des solutions techniques appropriées - Construire une relation forte et durable avec les clients Issu(e) de la filière mécanique auto ou utilitaire, votre expertise technique et vos connaissances de l'automobile sont indispensables afin de développer le potentiel des équipes de l'atelier. Vos connaissances en électricité et électronique vous permettront d'appréhender au mieux les évolutions de l'automobile. Vous souhaitez en savoir plus ? Voici un vis-ma-vie dédié à la mécanique chez BYmyCAR : Episode 1 saison 1 C'est dans ma boîte !À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et conviviale et intégrer un groupe en plein essor ? Pour notre ouverture de concession Volkswagen Lunéville, nous cherchons notre réceptionnaire après-vente H/F. Vous faites l'interface entre l'équipe mécanique et le client : chargé de l'accueil du client, vous évaluez ses besoins, et ses attentes pour le conseiller et lui vendre les prestations de la concession. En relation directe avec lui, vous suivez l'ensemble de l'intervention : - Renseignement sur les interventions qui vont être entreprises (nature, coût, durée). - Suivre l'intervention et s'assurer de la conformité des travaux (qualité, ponctualité, prix) - Expliquer la facture au client puis l'encaisser. - Restituer le véhicule. - Conseiller le client sur les opérations d'entretien à prévoir sur son véhicule - Conseiller sur des prestations complémentaires Diplomate, aimable, vous avez le sens de l'écoute, le goût pour les relations commerciales et les relations humaines et professionnelles. Disponible, rigoureux et organisé, vous êtes également à l'aise avec l'outil informatique. Vos connaissances en technique automobile et mécanique seront un atout pour ce poste. Expérience souhaitée : 3 à 5 ans À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un chauffeur Super Poids Lourd H/F en Citerne Pulvé Basculante. Vos missions : Conduire un ensemble équipé d'une citerne basculante alimentaire pour produits pulvérulents (sucre, farine...) Effectuer les opérations de chargement et de dépotage en lots complets ���� Rejoignez le Groupe GARNIER
Description du poste : Vos missions seront les suivantes :***Réaliser la saisie de données comptable au sein du système d'information, * Garantir la traçabilité des opérations, * Appliquer le référentiel de tenue, * Réaliser le contrôle des données saisies, * Établir les déclarations de TVA, * Respecter les procédures, règles comptables et fiscales en vigueur. Tickets restaurants, prime de performance, intéressement, télétravail. Description du profil : Issu d'une formation universitaire ou école de niveau Bac +2 minimum, vous avez au moins une expérience à ce type de poste acquise cabinet. Vous êtes rigoureux, organisé et vous savez vous intégrer rapidement dans une équipe et des processus de travail existants.
RESPONSABILITÉS : Les PEP Lor'Est recherchent un.e ORTHOPHONISTE en CDI 24,5h pour son CMPP de LUNÉVILLE. MISSIONS PRINCIPALES : L'orthophoniste travaille en équipe pluridisciplinaire auprès d'enfants/adolescents. Il.Elle est principalement amené.e à : • Effectuer un bilan orthophonique et poser un diagnostic dans son domaine • Mettre en place une rééducation appropriée dans le cadre du projet thérapeutique personnalisé défini en synthèse sous responsabilité médicale • Participer à l'élaboration du projet thérapeutique dans le domaine de la communication et du langage et mettre en œuvre celui-ci en lien étroit avec les professionnels de la structure • Proposer des séances individuelles ou en groupe en fonction des besoins identifiés • Associer la famille dans l'évolution de la prise en charge de leur enfant • Assurer le lien avec les partenaires dans le cadre du projet personnalisé • Veiller à la mise à jour régulière des dossiers PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme : Certificat de capacité en orthophonie ou équivalence reconnue. • Formation en logico-mathématiques souhaitée • Travailler en équipe sous responsabilité médicale • Rédiger des écrits professionnels • Posséder des qualités d'écoute et d'empathie • Avoir une observation bienveillante Rémunération conventionnelle selon grille indiciaire de la Convention FEHAP 1951 : Coefficient 487 + Prime SEGUR + Reprise d'ancienneté et prime décentralisée selon politique de rémunération de l'entreprise.
Le Centre Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) est un établissement accueillant des enfants et des adolescents présentant des difficultés d'adaptation, des troubles psychomoteurs, des troubles du comportement. L'équipe pluridisciplinaire assure une fonction d'accueil, d'écoute et de soins auprès des enfants et de leurs familles, sous forme de consultation ambulatoire.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Mécanicien (H/F) en contrat.Inspection des systèmes et les composants mécaniques pour détecter les problèmes et déterminer les solutions appropriées. Utilisation des outils de diagnostic et des machines à mesurer pour vérifier le fonctionnement des systèmes mécaniques. Réparation ou remplacement des pièces défectueuses et les composants mécaniques. Démontage, et réassemblage des pièces mécaniques. Lecture et interprétation des plans et des dessins techniques. Entretien et réparation des systèmes mécaniques. Utilisation des systèmes informatiques pour des réparations et des analyses. Maintenance et amélioration des systèmes mécaniques.
Notre agence Sup Intérim de Lunéville recherche pour l'un de ses clients, un chef d'équipe TP. Vous serez rattaché(e) au conducteur de travaux, vous travaillerez dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.Vos missions principales seront :- Animer une équipe de 4 personnes - Réaliser des ouvrages coulés en place (regards, petits ouvrages de maçonnerie, coffrages traditionnels en bois ou dérivés...) - Poser des réseaux divers de technicité courante ; implanter les ouvrages - Poser les bordures, des caniveaux, du mobilier urbain - Terrassement et fondations - Effectuer en cours d'exécution le contrôle de la conformité des travaux - Préparer et organiser le chantier - Conduire des engins de chantier - Connaître et faire appliquer les consignes de sécurités - Connaître les techniques dans le domaine du chantier (implantation et pose de réseaux, localisation de réseaux, réalisation de fouilles et tranchées, remblayage, réfections, rédaction des rapports de chantiers) - Mettre en place de la signalisation, déviation et du balisage des chantiers - Vérifier de l'état du matériel et signalement de toute défaillance à la hiérarchie - Veiller à la propreté et au bon déroulement du chantier - Organiser le repli du chantier (nettoyage des outils, des matériels, des engins, inventaire des approvisionnements restants...)Pas de Grands Déplacements Travail en journée (possibilité de travail de nuit) Du lundi au vendredi Vous êtes une personne autonome ? Vous avez le sens de l'organisation ? Vous aimez le travail d'équipe ? Vous êtes un ouvrier qualifié dans le domaine des travaux publics ? Vous avez la capacité de gérer une équipe ? Vous savez contrôler l'état de fonctionnement du matériel ?Alors vous avez tous les critères pour ce poste ! Contactez nous ! Vous disposerez aussi des avantages SUP INTERIM :- Participation aux bénéfices (à compter de 60 jours de travail consécutifs ou non, entre le 1er janvier et le 31 décembre de chaque année) - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) avec possibilité d'épargner vos IFM et CP ou seulement un des deux. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin (sauf semaine de paie). - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application Armado pour un suivi facile, signature de vos contrats à distance et fiche de paie en format PDF et coffre-fort électronique. - Comité Social et Économique (CSE) :Primoloisirs Billetterie CSE, voyage, séjours, parcs etc.v
Rattaché(e) à un service dynamique, vous intégrerez un plateau de cardiologie bien structuré avec des équipements récents et une équipe pluridisciplinaire. Vos missions : - Consultations externes spécialisées, suivis chroniques et bilans préopératoires ; - Examens : échocardiographie (ETT, ETO), épreuves d'effort, VO2max, échographie dobutamine, CEE ; - Lecture de Holter ECG, MAPA, ECG ; - Participation aux astreintes (avis urgents intra-hospitaliers, SAU, USC, etc.) ; - Suivi en HDJ des patients en réadaptation cardiovasculaire ou pathologies spécifiques (insuffisance cardiaque, MTEV) ; - Participation à la vie du service : staff hebdomadaire, suivi patients hospitalisés. Cadre de travail : présence de cardiologues hospitaliers et intervenants spécialisés du CHU de Nancy, équipe soignante formée, équipements performants. Profil recherché : - Médecin cardiologue, avec ou sans expérience hospitalière ; - Intérêt pour les explorations non invasives et le travail en équipe ; - Motivation pour contribuer au développement du service et s'inscrire dans un projet de territoire ; - Formations complémentaires possibles. Rémunération et avantages : - Rémunération selon statut + prime territoriale éventuelle ; - Logement temporaire à l'arrivée, accompagnement à l'installation pour le/la conjoint(e) et la famille ; - Conditions de travail attractives dans un hôpital neuf et coopératif.
Description du poste : Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'un nouveau projet dans le domaine du montage d'échafaudages ? Notre client recrute un(e) Monteur(se) échafaudage intérieur (H/F/D) pour intervenir sur des chantiers dans la région de Nancy. Au sein d'une équipe spécialisée, vous interviendrez après analyse des plans et instructions transmis. Vous serez responsable de l'installation et de l'adaptation de différents types d'échafaudages (de service, roulants, tours d'accès, parapluies, etc.) tout en assurant la sécurité de la zone de travail. Vos missions principales sont : - Baliser la zone de travail avant toute intervention - Positionner et assembler les éléments d'échafaudage conformément aux plans - Adapter ou modifier la structure selon les besoins du chantier - Suivre rigoureusement les consignes et procédures de sécurité - Procéder au démontage de l'installation en fin de chantier Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience dans le montage d'échafaudages ou d'une activité similaire au sein d'un environnement chantier. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Connaissance des consignes de sécurité et capacité à les faire respecter - Rigueur dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler efficacement en équipe - Aptitude à suivre les directives et à réagir adéquatement face à un danger - Sens prononcé de la prévention des risques Pour réussir dans ce poste, il est attendu que vous soyez fiable, minutieux dans le respect des consignes, doté d'un bon esprit d'équipe et que vous sachiez faire preuve de réactivité en cas d'imprévu.
RESPONSABILITÉS : Notre agence de Dombasle-sur-Meurthe recrute un Technicien spécialisé en génie électrique. Rattaché à un Chargé d'affaires, vous assurez la maintenance préventive et corrective ainsi que les travaux dans le domaine de la HTB - HTA des équipements électriques de nos clients. Vous vous occupez de la réalisation des prestations dans le respect du référentiel interne et / ou client. VOS MISSIONS : Au quotidien, vous interviendrez seul ou en équipe pour : • Réaliser au besoin les visites préalables pour la rédaction des plans de préventions • Lire et interpréter les plans et schémas électriques, • Participer aux relevés techniques sur chantiers pour le Chargé d'affaires dans le cadre des consultations, • Participer à la création des plans d'assurances qualité • Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des installations HTB et HTA, • Réaliser les travaux sur des ouvrages électriques HTB et HTA et de leur mise en service. • Analyser les dysfonctionnements, déterminer l'origine et être force de proposition. Sécurité, tous concernés ! PROFIL RECHERCHÉ : De formation technique, vous avez de solides connaissances en génie électrique : postes HTB, postes HTA et TGBT. Vous avez une expérience significative dans notre secteur d'activité. Vous êtes capable d'intervenir dans le respect de la sécurité des biens et des personnes. Grâce à vos connaissances, votre rigueur et votre adaptabilité vous réalisez des chantiers conformes aux règles en vigueur avec le souci du travail bien réalisé. Le savoir être est notre priorité : l'esprit collaboratif, et la curiosité sont autant d'atouts incontournables pour vous épanouir dans votre travail et plus largement être reconnus dans notre société. En qualité de futur collaborateur vous êtes un ambassadeur au sein de notre entreprise, votre activité repose sur le sens du service et la discrétion. Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous !
Vous rêvez de participer activement à la transition énergétique ? Rejoignez Dalkia Electrotechnics, une entreprise dédiée au génie électrique. Auprès de nos clients industriels, tertiaires et publics, vous serez force de conseil et de proposition.
Description du poste : Sous la supervision de la Responsable Administrative et Logistique, vous rejoindrez l'équipe en charge de la planification des tournées de nos chauffeurs collecteurs et de la facturation clients. Les missions sont :***Etablir, ajuster les plannings de tournée de collecte de biodéchets en fonction des contraintes clients, réglementaires, matérielles, et en s'adaptant aux imprévus. * Etablir les plannings des conducteurs de tri pendant la saison été. * Effectuer un reporting détaillé et régulier à son responsable direct sur les tournées en cours et à venir et remonter immédiatement tout incident de collecte. * Prendre contact avec nos clients dans le cadre de la planification. * Participer à l'amélioration continue des méthodes de travail. Une formation initiale BUT Gestion Logistique et Transport (GLT) ou/et avec une expérience significative dans le domaine de la logistique et des connaissances sur la réglementation du transport sont appréciées. Une certaine aisance avec les outils informatiques est indispensable. A votre arrivée, vous serez formé et accompagné par l'équipe ! Description du profil : Autonome, rigoureux, vous savez vous adapter face à l'imprévue, vous avez le sens des responsabilités. Vous cultivez un bon esprit d'équipe et êtes force de proposition. Vous vous intéressez à la veille réglementaire. Vous avez un attrait pour les enjeux sociaux et environnementaux et vous vous intéressez à un métier en vogue. Votre motivation est primordiale !
Description du poste : Rejoignez Maximo, société leader de la vente à domicile de produits alimentaires Après un cursus de formation de 6 semaines, nous vous proposerons de : - gérer et développer votre propre fichier client => fourni à votre arrivée - rencontrer quotidiennement chacun de vos clients => vous êtes acteur de leur fidélité - de proposer tous les mois les nouveautés, promotions et produits saisonniers - d'approfondir vos connaissances et compétences commerciales par le biais d'accompagnements, formations et coaching régulier - de participer à des animations commerciales - de développer ou confirmer votre sens des responsabilités et autonomie Description du profil : N'hésitez pas à postuler si vous possédez un véritable attrait pour la vente terrain et les produits alimentaires. Au-delà de votre formation et expérience, nous recherchons des candidats persévérants, chaleureux et enthousiastes. Permis B boîte manuelle obligatoire. Rémunération composée d'un fixe + variable sur CA Prime de fin d'année => treizième mois Véhicule de service, panier repas, mutuelle Six semaines de congés payés
Description du poste : START AND JOBS recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien(ne) de Maintenance Chauffage et Frigoriste . Poste à pourvoir immédiatement. Vos missions :***Assurer la maintenance préventive et curative des installations de chauffage, climatisation et pompes à chaleur***Garantir la régulation des installations thermiques***Rédiger les comptes rendus d'intervention***Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement***Veiller au maintien du contrat et à la satisfaction client***Conduire le véhicule de société. Description du profil : Profil recherché :***De formation BEP/CAP à BTS dans le domaine de la maintenance des équipements thermiques (ou équivalent),***Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire,***Pas de transport en commun, un moyen de locomotion est nécessaire.***Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel,***vous savez gérer vos interventions avec professionnalisme.
RESPONSABILITÉS : START&JOBS LAXOU recherche pour l'un de ses clients, entreprise de maçonnerie et gros-oeuvre, un chef d'équipe expérimenté (H/F) pour encadrer une équipe de 2 à 3 maçons sur des chantiers de construction neuve et rénovation. Vos missions : • Organiser et coordonner les travaux sur le chantier en collaboration direct avec son conducteur de travaux • Encadrer et motiver une équipe de 2 à 3 compagnons • Veiller au respect des consignes de sécurité, de la qualité, des délais • Lire et interpréter les plans de coffrage ferraillage • Assurer le lien avec les fournisseurs et les autres corps de métier • Participer aux travaux sur le terrain (maçonnerie, voirie, gros œuvre...) • Assurer le lien avec les fournisseurs et les autres corps de métier PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil • Expérience confirmée en maçonnerie gros œuvre • Compétences en gestion d'équipe et en organisation de chantier • Autonome, rigoureux et motivé • Conduite du véhicule de la société pour emmener l'équipe sur les différents chantiers
START&JOBS est une entreprise située à Laxou en pleine expansion. Notre société est professionnelle, innovante, et notre objectif est d'attirer les nouveaux talents.
Notre client est un établissement situé à DOMBASLE SUR MEURTHE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux ! Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement qui prône de fortes valeurs humaines, valorise les efforts individuels et place le bien-être de ses salarié(e)s au cœur de sa vision.Comment souhaiteriez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un environnement dédié aux soins des personnes âgées, vous participerez activement à la dispense des soins médicaux essentiels - Appliquer quotidiennement les protocoles de soins assurant le bien-être des résidents - Effectuer les pansements nécessaires en respectant les normes d'hygiène et de sécurité - Administrer les médicaments prescrits en veillant à l'exactitude des dosages et aux horaires déterminés La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : Contrat: Intérim Durée: 1/mois Salaire: 2100 euros/mois Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : Indemnité kilométrique Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Relais-ASSUR est le cabinet de recrutement dédié aux professionnels de l'Assurance. Nous recherchons un Conseiller Assurances Polyvalent H/F en CDI pour le compte de notre client. C'est qui - une Agence Générale d'Assurance C'est où - sur le secteur de Lunéville - Bayon (54) C'est quoi - un poste de collaborateur(trice) sédentaire pour une clientèle de particuliers et de professionnels C'est combien - rémunération Fixe 24 000 € à 28 000 € bruts par an en fonction de votre profil et de votre expérience Quels avantages - Tickets Restaurant + Mutuelle prise en charge à 100 % Quel environnement - organisation - compétences diverses - métiers dédiés - dispositifs de formation de qualité - évolution professionnelle possible 35 H par semaine sur 4 jours et demi (du Mardi au Samedi matin) Poste En Agence, vous rejoignez une équipe d'une dizaine de personnes répartie sur plusieurs points de vente. Vos missions sont variées. Vous contribuez à la fidélisation et au développement du portefeuille Particuliers/Professionnels :***Vous accueillez les clients et prospects en face à face, au téléphone, en réponse à courriel. * Vous conseillez et apportez des solutions adaptées en matière d'assurances de biens et de personnes. * Vous multi-équipez les clients par des ventes au rebond. * Vous tarifez, souscrivez, veillez à la complétude des dossiers. Vous participez à la gestion des termes et de l'encaissement. * Vous intervenez également sur la gestion des Sinistres (préouverture). Profil Issu(e) d'une formation BTS ou Licence Assurances, vous avez au moins 2 ans d'expérience (cela peut être en alternance) à un poste similaire en Agence Générale ou Cabinet de Courtage d'Assurances. Un vrai sens des priorités et une bonne organisation du travail sont essentiels pour ce poste. Aisance relationnelle, dynamisme, polyvalence, rigueur, esprit d'équipe, qualités humaines (bonne humeur, écoute au quotidien) sont attendus.
RESPONSABILITÉS : Votre mission dépasse la simple coordination d'actions : vous êtes le moteur de dynamiques locales vivantes et engagées. En rassemblant les forces vives d'un territoire – bénévoles, acteurs publics, privés, associatifs et citoyens – vous fédérez autour d'objectifs communs : animer un réseau de bénévoles, créer des synergies communes, renforcer le lien social... Par votre capacité à mobiliser, impulser et rassembler, vous jouez un rôle structurant dans la mise en œuvre de réponses concrètes et adaptées aux situations d'isolement. Vous transformez les ressources locales en leviers d'action, et les initiatives en solutions durables. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : POUR LA DÉMARCHE MONALISA (80% du temps de travail) Mobiliser les acteurs locaux • Identifier les partenaires clés : institutions, associations, professionnels et citoyens engagés. • Organiser des rencontres, ateliers et temps d'échange pour construire des solutions collectives. • Encourager la création de partenariats durables et renforcer les synergies locales. Animer la dynamique territoriale • Coordonner les initiatives et soutenir les équipes de bénévoles existantes. • Favoriser l'émergence de nouvelles équipes citoyennes. • Sensibiliser le territoire à la problématique de l'isolement des personnes âgées par des actions de communication et de mobilisation. • Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie locale de lutte contre l'isolement. Repérer les personnes isolées • Développer des outils pour identifier les personnes âgées isolées. • Proposer un accompagnement adapté en lien avec les acteurs du territoire. • Créer des passerelles entre les seniors et les équipes citoyennes. • Imaginer et promouvoir des actions qui créent du lien social. Innover et expérimenter • Proposer des projets complémentaires à l'offre existante. • S'inspirer des bonnes pratiques locales et nationales pour enrichir les actions. Suivre et valoriser les résultats • Mettre en place des indicateurs pour mesurer l'impact des actions. • Rédiger des bilans réguliers et proposer des pistes d'amélioration. POUR L'ANIMATION DE LA VIE ASSOCIATIVE ADMR (20% du temps de travail) Animer le réseau départemental de Référents bénévoles • Diffuser les outils nationaux et départementaux. • Former et animer le réseau des Référent des associations. • Relayer les bonnes pratiques en matière d'animation de la Vie Associative. • Accompagner l'amélioration continue des pratiques. PROFIL RECHERCHÉ : • CDI - Temps plein, 35h/hebdomadaire • Mobilité : Déplacements fréquents sur le territoire Lunévillois - mise à disposition de véhicule de service • Expérience requise : 2 ans sur un poste similaire ou analogue idéalement dans un environnement multi-sites • Rémunération mensuelle de 2515.72 € Brut + 75 € brut de prime d'assiduité mensuelle + titres-restaurant • Classification : Support - TAM - D2 – (Echelon 1) Convention collective de la BAD Compétences Requises : • Connaissance des dynamiques territoriales et des politiques publiques liées au vieillissement. • Capacité à animer des réseaux multi-acteurs et à mobiliser des bénévoles. • Excellent sens de la communication, à l'oral comme à l'écrit. • Capacité à créer du lien et à travailler en équipe. • Sens de l'initiative - Organisation et rigueur
L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 70 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez les équipes de la Fédération ADMR !
Les missions du poste Rejoignez le leader qui fait la différence ! Le Groupe PLG, filiale du groupe international BUNZL, est le leader français de la distribution de produits d'hygiène et de sécurité auprès des professionnels. Notre plateforme logistique de Champigneulles joue un rôle central dans une transformation nationale ambitieuse. Votre rôle : entre organisation des flux et satisfaction client Au coeur de la chaîne logistique, vous assurez la planification et le suivi des livraisons, tout en garantissant une expérience client de qualité. Vos missions principales : - Planification & organisation des flux - Planifier et coordonner les livraisons (flotte interne/externe, conducteurs·trices, véhicules). - Lancer et suivre les commandes dans le TMS (édition des bons, prise en compte des spécificités clients). - Optimiser la répartition des tournées et le remplissage des véhicules (prise en compte ADR). - Gestion des tachygraphes via Timedisk - Garantir les délais et la conformité des remises transporteurs. - Relation client & coordination interne - Être l'interface entre transporteurs, entrepôt, équipes commerciales et S.A.V. - Informer et anticiper tout retard ou aléa de livraison. - Gérer les réclamations, litiges et assurer le suivi administratif (avoirs, relances, certificats, etc.). - Contribuer à la satisfaction client grâce à une communication claire et proactive. - Amélioration continue - Suivre les indicateurs clés de performance et remonter les informations au responsable. - Participer à l'optimisation des processus logistiques et à la sécurité des opérations. - Appui HSE sur la certification ISO 45001 Le profil recherché - Expérience de 2 ans minimum dans le domaine tertiaire (assistant administratif, assistant commercial...), idéalement en planification logistique, coordination de flux ou service client. - Connaissance des outils de planification/TMS (ex. Teliway) et des logiciels bureautiques. - Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe et aisance relationnelle. - La connaissance de la réglementation ADR est un plus. Ce que nous vous offrons - Rémunération : 2100€ fixe mensuel + tickets restaurant + mutuelle - 3 jours de congés supplémentaires + congés exceptionnels (enfants malades, engagement associatif...). - Parcours d'intégration et formation continue (ex. SST). - Accès à une crèche d'entreprise pour un meilleur équilibre vie pro/perso. - Horaires de journée, sans astreintes ni week-ends. - Une entreprise labellisée Great Place To Work, qui valorise la diversité, l'inclusion et l'esprit collectif. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-moi votre CV - je suis Gaëlle, chargée de recrutement chez PLG. Ensemble, voyons si ça match ! Et si ce poste ne vous correspond pas, pensez à le partager autour de vous : #LogistiqueDeDemain #lemeilleurrecruteurcestvous Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Le secteur de la rénovation est en pleine croissance, les projets de transformation de l’habitat sont au cœur des préoccupations des particuliers. Le Directeur d’agence Camif Habitat répond à toutes les demandes de ses clients en matière de rénovation et d’extension, les accompagne et les guide de l’étude de leur besoin jusqu’à la réception des travaux ! Son objectif est de développer et fidéliser sa clientèle, maintenir des relations fortes avec ses artisans partenaires locaux et piloter la performance et la rentabilité de son agence. Ce que nous vous apportons : - Un accompagnement de A à Z, de la création de votre entreprise au recrutement de votre équipe, bénéficiez de l'expertise de nos 20 experts métiers au siège pour vous soutenir à chaque étape de votre activité. - Une formation complète : maîtrisez nos méthodes et outils grâce à une formation approfondie, garantissant le succès de votre entreprise sur le terrain. - Intégrez un réseau de plus de 75 agences sur le territoire national avec un objectif ambitieux d'atteindre 150 agences d'ici fin 2025. - Une notoriété forte : bénéficiez de la renommée de la marque Camif Habitat, reconnue pour son savoir-faire et son engagement en qualité de service. Créer votre agence Camif Habitat, c’est profiter d’un réseau dynamique et d’une marque reconnue sur le secteur porteur de la rénovation.- Entrepreneur(e) dans l'âme - Dynamique et motivé(e) - Doté(e) d'un excellent relationnel - Curieux(se), rigoureux(se), sérieux(se) Passionné(e) par la rénovation
Expert de la rénovation en France, Camif Habitat propose des solutions d’accompagnement pour tous les projets de rénovation et d’extension des particuliers. A propos de Camif Habitat Camif Habitat, leader de la rénovation depuis plus de 40 ans, est un réseau en plein développement sur le marché porteur de la rénovation ! Avec plus de 75 agences locales déjà implantées, vous bénéficiez d’une marque forte et reconnue. Vous êtes entrepreneur dans l’âme et le secteur de la rénovation vous a...
Et si l'intérim était la solution idéale pour concilier liberté, épanouissement et équilibre entre vie pro et perso ? entre vie pro et perso ? Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en Intérim, Vacation et CDI, spécialisée dans le Paramédical, Médical et Social, recrute pour des centres hospitaliers, un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'Etat (H/F) pour des missions sur le secteur de Lunéville. Vous prenez soin d'eux, comme nous prenons soin de vous ! Choisir une mission avec nous, c'est bénéficier de nombreux avantages : FASTT : Aide à la mobilité, garde d'enfants, logement, et bien plus encore.Indemnisation kilométriqueComité d'entreprise : Réductions loisirs (parcs d'attractions, voyages, cinéma).Acompte possible en intérimRémunération : Reprise de l'ancienneté selon la convention collective de l'établissement 🔹 Poste : Aide-Soignant(e) H/F🔹 Contrat : CDD🔹 Lieu : Centre Hospitalier Rejoignez nous et profitez d'un accompagnement à chaque étape de votre mission ! Vos missions Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention des patients Aider à la mobilisation et à l'installation des patients Surveiller l'état général des patients et signaler toute évolution à l'équipe soignante Assister les infirmiers(ères) dans la réalisation des soins Entretenir et désinfecter le matériel et les espaces de soins Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne en respectant leur autonomie Pré-requisDiplôme d'État d'Aide Soignant(e) Profil recherchéRigueurSens de l'observation :Facilité d'adaptationCapacité à collaborer avec l'équipeEmpathie et bienveillance Informations complémentairesType de contrat : CDD Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € - 15 € par heure
DOMINO CARE, branche spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social, médico-social, médical et paramédical. Nous sommes à la recherche d'aide soignant (H/F) et dévoués pour fournir des soins de qualité pour des établissements (EHPAD, FAM, MAS) dans le secteur de Rosières-aux-Salines (54). Vos missions seront: - Soins d'hygiène (habillement, toilette, change, ...) - Aide au lever et au coucher du résident. - Amélioration du confort et de son environnement (faire son lit, nettoyer sa chambre, faire son repas, dresser son couvert...). - Occuper le résident et maintenir son autonomie. Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos résidents et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme d'AS, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
