Consulter les offres d'emploi dans la ville de Croix-Caluyau située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Croix-Caluyau. 118 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - VIESLY, 59 - LE CATEAU CAMBRESIS, 59 - SOLESMES ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein de la commune, vous serez en charge des travaux suivants : - Entretien de la voirie communale - Entretien et mise en valeur des espaces naturels - Réalisation de travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments - Entretien courant des matériels et des engins - Conduite du tracteur - Travaux de plomberie et de soudure. Vous serez régulièrement en contact avec les élu(e)s, les usagers, les administrations, et les prestataires externes.
Sous l'autorité de la directrice de l'établissement et du cadre de l'habitat, vous aurez pour mission d'accompagner la personne accueillie en début de soirée et la nuit. Il s'agit d'assurer la continuité de l'accompagnement, la sécurité des personnes et des locaux. A ce titre vous aurez pour missions : - D'assurer la sécurité physique et morale des personnes accueillies, la sécurité des locaux et des équipements, - D'assurer un accompagnement adapté auprès des personnes. Les actions entreprises doivent être effectuées avec une éthique irréprochable et dans le respect des bénéficiaires en respectant les actions éducatives et de soins posés, - De prendre connaissance et de transmettre les informations sur l'outil informatique institutionnel, - De contribuer à la cohérence de l'accompagnement des personnes accueillies, - De signaler et rédiger les évènements indésirables, - De gérer les situations d'urgence, - D'effectuer des tâches liées à l'hygiène des locaux. Critères recherchés : - Connaître la personne avec autisme et les pédagogies s'y attachant seraient un plus, - Bonne connaissance des différents dispositifs d'urgence. - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire. - Compétences en informatique.
Vous intégrerez une équipe déjà en place au sein d'une boulangerie artisanale. Vous serez en charge de la préparation des produits "Snacking", selon les normes d'hygiène : salades composées, wraps maison, quiches, etc .. Vous assurerez le nettoyage des équipements et du lieu de travail.
Tu es dynamique, curieux(se) et tu aimes le contact humain ? Tu es passionné(e) par les bons produits, les couleurs des étals et tu veux apprendre un métier concret, en pleine action ? Tu as un goût prononcé pour la cuisine et tu aimes autant parler de recettes que de produits frais ? Rejoins-nous, pour préparer ton contrat d'apprentissage et deviens Apprenti(e) Vendeur(se) de fruits et légumes ! Tu as validé le BAC et tu souhaites préparer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel). L'organisme de formation est le CFA St Luc à Cambrai. Ta mission : - Accueillir et conseiller les clients avec le sourire - Participer à la mise en rayon et la mise en valeur des produits - Découvrir les secrets des fruits et légumes de saison - Veiller à la fraîcheur et à la qualité des produits - Apprendre les techniques de vente, de pesée et d'encaissement - Participer à la vie du magasin et à son ambiance conviviale Tu as envie d'apprendre, tu as un bon sens relationnel et le sens du service.
Nous recherchons un(e) Employé(e) polyvalent(e) dans la restauration rapide Missions : - accueillir les clients - prise de commande - service - nettoyage des tables - encaissement Etablissement ouvert le week-end.
Staff Emploi recrute pour l'un de ses clients un serveur de restauration (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre une équipe passionnée. Sous la responsabilité du responsable de salle, vous assurerez le bon déroulement du service en salle tout en garantissant la satisfaction de notre clientèle. Missions : Accueillir et installer les clients avec convivialité Présenter la carte et conseiller les clients sur les choix de plats et boissons Prendre les commandes et les transmettre en cuisine Assurer le service à table et veiller à la satisfaction des clients Débarrasser et redresser les tables en respectant les standards d'hygiène Encaisser les paiements et assurer une bonne gestion des additions Travailler en coordination avec l'équipe de cuisine et de salle pour un service fluide et efficace Veiller à la propreté et à l'organisation de la salle
Dans les champs de betteraves, vous aurez pour mission de retirer les mauvaises herbes. Prise de poste dès que possible Vous êtes courageux(se) et motivé(e). Merci d'appeler en journée avant 19h
Nous recrutons un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe et faire la différence au quotidien ! Poste à pourvoir sur Avesnes-sur-Helpe et leurs communes environnantes. En tant qu'Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e), vous intervenez directement au domicile des personnes âgées et en situation de handicap pour les aider dans leur quotidien. Votre rôle est de compenser les conséquences de la perte d'autonomie en les assistant dans les gestes essentiels de la vie et en leur apportant au quotidien un soutien moral. Vos missions : - Assistance dans les actes quotidiens : réalisation de la toilette, aide au lever/coucher, habillage, prise des repas, transferts avec ou sans aide technique, etc. - Accompagnement social : réalisation des courses, accompagnement aux rendez-vous médicaux. - Entretien du domicile : veiller à un cadre de vie sécuritaire et sain. Profil recherché : -- Diplôme requis : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), Titre Professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne. -- Compétences techniques : - Manutention des personnes à mobilité réduite. - Techniques de soins d'hygiène, gestes au corps. - Connaissances des pathologies liées au vieillissement et du handicap. -- Savoir-être : - Bienveillance, autonomie et discrétion. - Excellente capacité d'adaptation et de gestion des situations d'urgence. Vous êtes autonome dans vos déplacements car vous êtes amené(e) à vous déplacer régulièrement au domicile des bénéficiaires pour répondre aux besoins variés sur notre territoire d'intervention. Conditions de travail : Vous intervenez dans le cadre du territoire de l'ADAR (Sambre-Avesnois-Thiérache), et êtes amené(e) à remplacer ou soutenir d'autres intervenants à domicile dans cette zone. -- Déplacements : Des déplacements fréquents sont à prévoir selon les besoins des personnes accompagnées et du service. Une participation aux frais kilométriques est prévue. -- Rémunération : Salaire basé sur l'indice salarial 344 (Filière Intervention, Degré 2, Échelon 1), selon la convention collective de la BAD (2941). Pourquoi rejoindre l'ADAR ? En intégrant notre association, vous rejoindrez une structure humaine et solidaire qui valorise chaque intervenant. Travailler avec nous, c'est intégrer une association qui place l'humain au cœur de ses actions. Vous contribuerez directement à notre mission d'aide à domicile, dans une structure qui valorise ses collaborateurs et prône des valeurs fortes de respect, de solidarité et d'engagement. Vous participerez activement à l'amélioration de la vie des personnes que nous accompagnons chaque jour ! Rejoignez-nous et contribuez à faire la différence au sein d'une équipe engagée !
Nous recrutons un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe et faire la différence au quotidien ! Poste à pourvoir sur Landrecies, Le Quesnoy, Maroilles et leurs communes environnantes. En tant qu'Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e), vous intervenez directement au domicile des personnes âgées et en situation de handicap pour les aider dans leur quotidien. Votre rôle est de compenser les conséquences de la perte d'autonomie en les assistant dans les gestes essentiels de la vie et en leur apportant au quotidien un soutien moral. Vos missions : - Assistance dans les actes quotidiens : réalisation de la toilette, aide au lever/coucher, habillage, prise des repas, transferts avec ou sans aide technique, etc. - Accompagnement social : réalisation des courses, accompagnement aux rendez-vous médicaux. - Entretien du domicile : veiller à un cadre de vie sécuritaire et sain. Profil recherché : -- Diplôme requis : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), Titre Professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne. -- Compétences techniques : - Manutention des personnes à mobilité réduite. - Techniques de soins d'hygiène, gestes au corps. - Connaissances des pathologies liées au vieillissement et du handicap. -- Savoir-être : - Bienveillance, autonomie et discrétion. - Excellente capacité d'adaptation et de gestion des situations d'urgence. Vous êtes autonome dans vos déplacements car vous êtes amené(e) à vous déplacer régulièrement au domicile des bénéficiaires pour répondre aux besoins variés sur notre territoire d'intervention. Conditions de travail : Vous intervenez dans le cadre du territoire de l'ADAR (Sambre-Avesnois-Thiérache), et êtes amené(e) à remplacer ou soutenir d'autres intervenants à domicile dans cette zone. -- Déplacements : Des déplacements fréquents sont à prévoir selon les besoins des personnes accompagnées et du service. Une participation aux frais kilométriques est prévue. -- Rémunération : Salaire basé sur l'indice salarial 344 (Filière Intervention, Degré 2, Échelon 1), selon la convention collective de la BAD (2941). Pourquoi rejoindre l'ADAR ? En intégrant notre association, vous rejoindrez une structure humaine et solidaire qui valorise chaque intervenant. Travailler avec nous, c'est intégrer une association qui place l'humain au cœur de ses actions. Vous contribuerez directement à notre mission d'aide à domicile, dans une structure qui valorise ses collaborateurs et prône des valeurs fortes de respect, de solidarité et d'engagement. Vous participerez activement à l'amélioration de la vie des personnes que nous accompagnons chaque jour ! Rejoignez-nous et contribuez à faire la différence au sein d'une équipe engagée !
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) au métier de Serveur/Serveuse au sein d'un établissement de restauration traditionnelle : - Accueillir et installer les clients à leur table avec courtoisie - Conseiller les clients sur la carte, les différents plats et les boissons - Prendre les commandes et servir les clients avec efficacité - Gérer les encaissements - Veiller à la propreté et à la bonne présentation des tables.
Le moniteur-éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de jeunes. Il assure une relation éducative au sein d'espaces collectifs et favorise l'accès aux ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes). Ainsi il met en place et encadre des médiations éducatives et des activités de soutien scolaire, d'insertion professionnelle ou de loisirs. Les actes de la vie quotidienne sont un support essentiel à son intervention. Il contribue, dans le cadre d'équipes pluri-professionnelles, à la mise en œuvre au quotidien de projets personnalisés auprès des personnes accompagnées. Activités - Exercer une relation éducative au sein d'un espace collectif - S'inscrire dans une relation avec chaque personne par la disponibilité à l'autre, l'écoute, l'observation, la compréhension, la bienveillance - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individuels (il assure dans ce cadre une mission de référence) - Œuvrer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes. - Animer et organiser la vie quotidienne dans une visée de socialisation et d'intégration - Animer et réguler la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif - Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors de l'institution - Favoriser l'autonomie et la promotion des personnes et des groupes en créant des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social - Capacités à prendre des responsabilités et des initiatives - Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle et à se positionner dans un groupe de travail pluridisciplinaire - Capacité à solliciter et mobiliser les ressources de l'équipe, du pôle clinique, du réseau de partenaires - Capacité à soutenir et argumenter un point de vue éducatif - Capacité à traiter et résoudre des situations complexes - Capacité à individualiser les accompagnements dans la prise en charge collective - Capacité à apporter des médiations éducatives construites et adaptées (activités manuelles ou culturelles) Profil : - Être titulaire du certificat d'aptitude aux fonctions de Moniteur Educateur - Être capable d'adapter sa pratique professionnelle en fonction des jeunes (il participe à des temps d'analyse de ses pratiques professionnelles) - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Avoir des compétences d'organisation, d'animation et d'évaluations des activités - Avoir une expérience professionnelle auprès d'un public enfants DI/TSA - Qualités de créativité, dynamisme et esprit d'ouverture - Facilité à l'expression écrite et orale - Rigueur administrative Condition d'exercice : Horaires d'internat - Travail le weekend et jours fériés Notre offre vous intéresse ? Votre profil correspond ? Lancez-vous et rejoignez l'équipe de l'APAJH du Nord !
Nous recrutons pour notre client, une entreprise familiale spécialisé dans la production de pièces métalliques (découpe et pliage), un CHEF D'EQUIPE PRODUCTION H/F en CDI. Le poste est basé à SOLESMES, et à pourvoir dans les meilleurs délais.Sous la supervision de votre Responsable de production, vous êtes le garant de la production dans le respect des conditions de rendement, qualité, coût, sécurité et délais. Vos missions sont les suivantes : - Animer et gérer l'équipe : organisation du travail, suivi de la performance, formation, entretiens annuels, conduite de réunions, gestion de conflits - Prévoir le planning, vérifier le bon fonctionnement des machines et la conformité de la production, suivre l'approvisionnement, reporting - Veiller à la sécurité, propreté et qualité, formation des nouveaux arrivants, faire assurer la maintenance du matériel - Organisation et rigueur - Autonomie - Réactivité et proactivité - Agilité dans les décisions - Esprit de communication et leadership Connaissances des caractéristiques des matières premières Maîtrise de la lecture de plan: impératif Connaissance des machines de découpe Utilisation d'un ERP Techniques de résolution de problèmes et culture de l'amélioration continue Connaissance des règles QHSE Expérience de quelques années requise INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Rémunération : 31-33 kEUR à négocier selon profil - Avantages : Prime d'assiduité, prime sur objectifs, chèque KDO, prime de vacances - Fermeture de l'entreprise 2 semaines en Août et entre noël et le jour de l'an - 39h hebdo
Vous aimez le contact client, la vente conseil et évoluer dans un environnement technique et concret ? Nous accompagnons une enseigne spécialisée dans la distribution de matériel sanitaire et chauffage, dans le recrutement d'un(e) Apprenti(e) Conseiller(ère) de Vente pour son agence de proximité. Ce poste est proposé dans le cadre d'un BTS Management Commercial Opérationnel (MCO), une formation de niveau Bac+2 qui vous permettra d'acquérir des compétences solides en vente, relation client, gestion de point de vente et animation commerciale. Poste basé au Cateau-Cambrésis (59) - Formation en alternance à Bohain-en-Vermandois Intégré(e) à l'équipe du point de vente, vous serez un acteur clé de la relation client et de la performance commerciale : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats, de la demande de devis à la facturation - Réaliser des ventes directes et complémentaires, assurer l'encaissement, les relances et le suivi des commandes - Maintenir un libre-service clair, propre et bien approvisionné, en appliquant la règle des 3P : Plein, Propre, Prix - Mettre en avant les opérations commerciales et valoriser les produits en tête de gondole - Conseiller une clientèle composée à 80 % de professionnels et 20 % de particuliers, en adaptant votre posture avec professionnalisme Vous êtes souriant(e), dynamique et avez un réel sens du service. Vous aimez comprendre les besoins du client et proposer des solutions concrètes et adaptées. Organisé(e), rigoureux(se), vous avez le goût du travail bien fait et le sens du commerce terrain. Votre aisance relationnelle et votre énergie positive font de vous un(e) collaborateur(trice) apprécié(e) aussi bien des clients que de vos collègues. Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) souhaitant intégrer notre formation en alternance à la rentrée 2025. L'inscription à la formation est obligatoire pour occuper ce poste.
Vous alimentez en matières plastiques les machines de production qui vont transformer et recycler les plastiques en granules. Vous effectuez de la manutention (ramassage du plastique, triage). Le poste est à pourvoir dès que possible. L'entreprise est fermée pour congés d'été du 4 au 24/08 (congés sans solde).
Sous la responsabilité de la Directrice du département de la stratégie et des affaires médicales, le Chargé de mission assure le suivi de projets et la coordination des équipes extrahospitalières. MISSION PRINCIPALE : - Réaliser le suivi de projets institutionnels tels que la télémédecine, le déploiement d'un gestionnaire de parcours ADNP PA (Admissions Directes Non Programmées Personnes Agées) . - Coordonner la plateforme de répit : Elaborer, suivre, accompagner, coordonner, et mettre en œuvre le projet de service, en lien avec l'équipe opérationnelle et les partenaires du territoire. Construire une compréhension partagée des besoins des aidants et une vision commune de l'évolution de l'offre pour mieux y répondre Identifier les initiatives à envisager pour consolider les parcours de santé des aidants Proposer et impulser tout projet contribuant à l'identification puis à la résolution des obstacles rencontrés par les professionnels de la PFR sur le terrain et dans leur relation partenariale, en subsidiarité Diffuser les informations permettant l'amélioration des connaissances mutuelles sur le territoire Manager les équipes extrahospitalières : ESPREVE, EMPGE, filière gériatrique. MISSIONS SPECIFIQUES : - Suivre l'évolution des projets en animant les réunions de travail et en assurant la rédaction de rapports d'étapes, bilans et comptes rendus - Participer à l'évaluation des actions mises en place (indicateurs de résultats, satisfaction des partenaires, analyse des retours d'expérience) - Apporter un appui méthodologique aux acteurs dans la mise en œuvre et le suivi des actions (rédaction de fiches action / projets, trames de réponses aux appels à projet et rapports d'activités, tableaux de suivi.) - Organiser, en lien avec le coordonnateur de la filière gériatrique, l'observation et l'animation territoriale pour participer à la structuration des parcours des aidants - Mettre en œuvre, piloter et promouvoir le projet de service de la Plateforme de Répit - Coordonner, piloter et animer l'équipe de la Plateforme de Répit ainsi que les équipes extrahospitalières - Développer les relations avec les partenaires du territoire Connaissances : - Bonnes connaissances du territoire, des dispositifs extra hospitaliers et de leur fonctionnement Savoir-faire : - Expertise en conduite de projet - Aisance rédactionnelle - Capacité d'adaptation - Aptitudes managériales
Vous avez dit BRASSERIE VIVAT ? Nous recherchons un collaborateur passionné et dynamique, comme nous, pour contribuer à notre développement commercial sur un marché de caractère ! Découvrez l'atmosphère unique d'une ancienne brasserie malterie du début du siècle dernier. Située à Le Cateau-Cambrésis, aux portes de l'Avesnois, la Brasserie Historique de l'Abbaye est un site multi-activités : brasserie artisanale, restaurant, bar, boutique et salles de séminaires. Un lieu vivant qui sublime la richesse patrimoniale et culturelle de son territoire. Depuis 2004, la Brasserie Vivat y produit des bières authentiques, à la fois traditionnelles et innovantes, distribuées dans le réseau CHR et GMS, et s'appuie sur des partenariats solides pour se développer. Notre équipe commerciale joue un rôle clé pour diffuser notre image et nos produits dans tout le Nord de la France. Dans ce contexte stimulant, tu prendras en charge un portefeuille clients (CHR) et tu animeras les points de vente avec énergie et panache ! Ton rôle : Tu deviendras le véritable ambassadeur de la Brasserie Vivat sur ton secteur. À ce titre : - Tu déploieras ton plan d'action commercial pour développer et fidéliser ton portefeuille clients. - Tu présenteras nos gammes de bières et nos nouveautés à nos partenaires distributeurs. - Tu vérifieras le merchandising en magasin et aideras tes clients à dynamiser les ventes. - Tu veilleras à la valorisation de notre image et de nos produits dans les linéaires et en animation commerciale. - Tu réaliseras un reporting précis et seras force de proposition pour enrichir notre offre et adapter notre stratégie de distribution. Secteur : Nord - Hainaut - première couronne Durée : 1 ou 2 ans à partir de septembre 2025 Le poste est fait pour toi si : Tu es rigoureux, tu as une excellente présentation et tu te reconnais dans nos valeurs ? Rejoins notre équipe ! Ce poste s'adresse à un profil dynamique, motivé et mobile, qui saura organiser ses visites, animer son secteur et proposer le meilleur service à ses clients. Toujours attentif au marché et à la concurrence, tes remontées terrain seront précieuses pour optimiser nos gammes et anticiper les tendances. Les prérequis : - Maîtrise des outils informatiques (Excel, présentation commerciale, etc.) - Être titulaire d'un Bac minimum - Permis B Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vivre une aventure humaine et professionnelle au coeur d'une brasserie artisanale historique. - Pour développer tes compétences commerciales et découvrir l'univers brassicole. - Pour bénéficier d'une formation solide et d'un management de proximité. - Pour participer activement à la dynamique d'une entreprise locale ancrée dans son territoire. Pack et avantages : - Rémunération selon la grille apprentissage (pourcentage du SMIC en fonction de ton âge et de ton diplôme) - Commission de 1200 € bruts annuels versée en 4 primes trimestrielles de 300 € - Indemnité repas de 15 € par jour travaillé - Véritable école de vente et accompagnement personnalisé Prêt à nous rejoindre ?
La société PORTALIS recherche un(e) FRAISEUR H/F Rattaché(e) à la Direction Industrielle, vous aurez pour missions principales : - lire des plans et des côtes, - régler la machine, connaître les outils, - lancer les séries et conduire les opérations d'usinage (petite machine 3 axes pour usiner les tubes de portails), - contrôler la pièce en cours sur les opérations de fraisage, perçage, rainurage et en fin de production, - remplir les documents de suivi de production, - réaliser les contrôles qualité, - identifier les défauts, - monter et assembler les pièces, - connaître et appliquer les règles de sécurité. Profil recherché Bac professionnel Usinage Salaire : selon Profil Prise de poste : dès que possible Déplacement : sans Secteur d'activité du poste : BTP Durée du travail : Temps Plein Type de contrat : CDI Heures supplémentaires majorées Paniers repas Indemnités de transport Qualités requises - Assiduité, Dynamisme, Volontaire, Motivation Rejoignez une équipe soudée et passionnée et inscrivez vous dans la durée dans un métier passionnant où l'ennui n'est pas de mise ! La Société PORTALIS s'engage au quotidien pour promouvoir l'égalité des chances (travailleurs en situation de handicap, intergénérationnel, égalité professionnelle entre les Hommes et les Femmes.) qui est au coeur de nos valeurs. La diversité, l'équité et l'inclusion concourent au bien-être et à la performance de nos équipes. Nous accueillons et retenons tous les talents sans distinction.
Implantée à Solesmes sur 35 000 m² avec un effectif de 70 personnes, La société PORTALIS, filiale industrielle et commerciale du Groupe SANIEZ, depuis plus de 40 ans, conçoit, fabrique et distribue des solutions standards ou sur-mesure de clôtures, portails, coulissants, autoportants, automatismes, contrôle d accès, thermolaquage
Dans le cadre de son développement le Groupe SANIEZ recherche un RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER H/F Sous la responsabilité de la Direction Financière, vos missions seront les suivantes : - Gérer la comptabilité complète de la société holding (saisie des achats, ventes, trésorerie, etc.) Pour l'ensemble des entités du Groupe : - Contrôler les notes de frais - Etablir les déclarations fiscales : TVA, TVS, CFE, CVAE, IS, etc. - Assurer le suivi comptable des clients / frs et suivre le règlement des contentieux - Assurer le suivi des immobilisations - Effectuer la révision comptable des filiales et préparer les situations intermédiaires et les bilans annuels - Etablir les liasses fiscales, annexes et notes de synthèses - Etablir les budgets prévisionnels d'activité en collaboration avec les directeurs d'exploitation - Elaborer les prévisions mensuelles de trésorerie - Assurer le suivi administratif et comptable des équipes (conseils aux équipes administratives et comptables, vérification du respect des process, etc.) - Analyser le réalisé des situations intermédiaires et Bilan par rapport aux Budgets en lien avec le contrôle de gestion Salaire : Selon profil Prise de poste : Dès que possible Expérience dans le poste : Minimum 5 ans Zone de déplacement : agences à titre occasionnel Horaire 39hrs (heures supplémentaires majorées) Outils Informatiques : Comptabilité DIVALTO et Reporting POWER BI Profil recherché - Bac + 5 en finance, gestion ou équivalent - Expérience confirmée à un poste similaire en PME ou ETI, une expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptable est vivement recommandée - Solides compétences en gestion financière, administrative. - Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.) - Excellent esprit d'analyse, sens aigu de l'organisation. - Capacité d'initiative, pragmatisme, rigueur. - Discrétion absolue, fiabilité et réel sens du service Ce poste clé vous offre une grande autonomie et l'opportunité de contribuer directement à la performance et au développement d'un groupe dynamique et ambitieux.
Implantée à Solesmes sur 60 000 m² (dont 35 000 m² d'atelier de production et logistique) avec un effectif de 300 personnes, le Groupe SANIEZ composé de 9 filiales françaises et 2 étrangères propose depuis + de 30 ans des solutions de clôtures et de portails tenant compte des exigences de sécurité, de garantie et d'esthétisme formulées par ses clients.
Rattaché(e) à l'attaché d'exploitation, vous serez en charge des missions suivantes : PRÉPARATION DE LA TOURNÉE - S'assurer que le matériel nécessaire à la réalisation des prestations est opérationnel, en respectant les règles de sécurité. - Porter les différents équipements de sécurité (équipements de protection individuelle - EPI). - Préparer le véhicule en effectuant les vérifications nécessaires dans le respect des temps alloués. - Valider sa feuille de route via le système d'information embarqué et alerter son attaché d'exploitation si besoin d'informations complémentaires. RÉALISATION DE LA TOURNÉE - Assurer la collecte, le transport et le vidage de bennes de type ampiroll dans le respect des consignes d'exploitation et en préservant la propreté des lieux - Etre le premier interlocuteur auprès des clients industriels dans la mise en oeuvre des prestations. - Conserver en toutes circonstances un comportement et un langage appropriés au cours de ses échanges avec le client ou ses représentants. - Mettre en oeuvre le contrat de collecte auprès des clients. - Vérifier la conformité du contenu des bennes et des compacteurs. - Informer le client et l'attaché d'exploitation en cas de contenu non conforme. - Remonter auprès de son attaché d'exploitation, toutes les informations permettant l'amélioration de la qualité de service client (anticipation des difficultés, repérage de marché potentiel, etc.) lors du retour chauffeur. - Effectuer le chargement et déchargement des bennes et compacteurs, potentiellement avec remorque, en respectant les normes de sécurité et procédures réglementaires en lien avec les systèmes d'information embarqués. - Informer l'attaché d'exploitation en cas de difficultés majeures pour réaliser la tournée programmée, pour adapter le cas échéant l'ordre de ses prestations. - Préparer le matériel à l'issue de sa tournée, lors de son retour dépôt, pour la tournée du lendemain. CONTRÔLE ET VALIDATION DES PRESTATIONS RÉALISÉES - Participer avec professionnalisme et respect de la hiérarchie au « retour chauffeur » piloté par l'attaché d'exploitation, à l'issue de sa tournée quotidienne. - Transmettre tous les éléments de sa tournée : unités d'oeuvre, documents administratifs, événements terrain, etc.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de l'environnement se développent, votre agence Randstad, spécialisée dans ce secteur, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu Dans le cadre de la prochaine ouverture d'une Unité d'Enseignement Élémentaire Autisme (UEEA) sur la commune de Landrecies, le SESSAD APF France handicap de Valenciennes recherche un Accompagnant Éducatif et Social (AES / AMP) (H/F). Le SESSAD fait partie du pôle APF France handicap Hainaut-Cambrésis qui regroupent des services œuvrant dans le champ adulte et enfance. Sous l'autorité du directeur du dispositif et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez au quotidien des enfants porteurs de TSA. Vos principales missions sont : - Participer, dans le respect du projet d'établissement à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et de scolarisation des élèves - Organiser ses interventions en fonction des objectifs définis dans le projet personnalisé d'accompagnement et de scolarisation - Inscrire ses interventions en complémentarité, en interaction et en synergie avec les autres professionnels - Contribuer à la liaison avec les autres professionnels intervenant auprès des élèves, les informer, participer à la concertation - S'assurer que les conditions de sécurité et de confort soient remplies - Contribuer à la sensibilisation de l'environnement des élèves et prévenir les situations de crise, d'isolement ou de conflit - Aider à l'installation matérielle du jeune dans les lieux de l'école et facilitez les déplacements internes ou externes, - Favoriser la communication et les interactions entre le jeune et son environnement - Accompagner dans l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles) - Utiliser des supports adaptés, conçus par des professionnels, pour l'accès aux activités - Contribuer à l'adaptation de la situation d'apprentissage, en lien avec l'enseignant et les professionnels de l'équipe, par l'identification des compétences, des ressources, des difficultés des élèves - Ajuster votre intervention en coopération avec les élèves, son environnement et l'enseignant de la classe, en fonction des activités définies dans les projets personnalisés d'accompagnement et de scolarisation et des évolutions constatées au quotidien - S'inscrire dans un travail d'équipe éducative et de réseaux - Réaliser des comptes rendus ou points d'étape Participer aux différentes réunions institutionnelles y compris aux équipes de suivi de la scolarisation (ESS) - Participer aux rencontres avec les familles et les équipes pédagogiques. Autres critères : Expériences auprès de personnes en situation de handicap, et plus particulièrement des enfants présentant des TSA. Connaissance des méthodes de communication telles que PECS, Makaton, TEACCH.maîtrise des outils de la loi du 2 janvier 2002.
Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Persévérance / Combativité Dans le cadre de la prochaine ouverture d'une Unité d'Enseignement Élémentaire Autisme (UEEA) sur la commune de Landrecies, le SESSAD APF France handicap de Valenciennes recherche un éducateur spécialisé (H/F). Le SESSAD fait partie du pôle APF France handicap Hainaut-Cambrésis qui regroupent des services œuvrant dans le champ adulte et enfance. Sous l'autorité du directeur du dispositif et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous conduisez une action socio-éducative auprès d'enfants porteurs de TSA, afin d'éveiller et de développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'insertion, et leur personnalité et de favoriser leur inclusion dans la vie sociale. Vous aurez comme principales missions : - observer et analyser les attitudes et les comportements des enfants, évaluer leurs besoins, leurs compétences et leurs potentialités et établir un diagnostic socio-éducatif - concevoir et rédiger des projets éducatifs individualisés, mettre en œuvre des actions éducatives de ces projets - mettre en œuvre des actions d'éducations, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil, au bien-être et au développement global des enfants accompagnés - participer à la mise en oeuvre du programme pédagogique - assurer les références éducatives - contribuer à la sensibilisation de l'environnement de l'élève porteur de TSA et prévoir les situations de crise, d'isolement et de conflit. - évaluer et participer aux réajustements des projets personnalisés d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire, -rédiger des synthèses, des analyses de situation et des bilans, - participer aux temps de supervisions et mettre en oeuvre les préconisations, - assurer le lien et instaurer une coopération avec les familles/représentants légaux, - participer aux rencontres avec les familles et les équipes pédagogiques - participer aux différentes réunions institutionnelles y compris aux équipes de suivi de la scolarisation (ESS), - travailler en collaboration étroite avec les différents partenaires (Éducation Nationale, PCPE et SESSAD de secteurs principalement) afin de favoriser la généralisation des outils et l'inclusion des enfants à l'école et dans leurs différents lieux de vie, - participer dans le respect du projet d'établissement, à la mise en œuvre d'une démarche continue d'amélioration de la qualité. Autres critères : Expériences auprès de personnes en situation de handicap, et plus particulièrement des enfants autistes et/ou présentant des TSA. Connaissance des méthodes de communication telles que PECS, Makaton, TEACCH.Maîtrise des outils de la loi du 2 janvier 2002.
La DSI du Le Centre Hospitalier du Cateau Cambrésis cherche un nouveau technicien informatique pour assurer le support de proximité (Helpdesk) auprès des utilisateurs. Vous serez en charge de la prise en charge des incidents et demandes liés aux postes de travail et systèmes d'impression, en lien direct avec les services de soins, administratifs et techniques. MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché(e) au Directeur des Systèmes d'Information, vous serez en charge des missions suivantes : - Prise en charge des demandes et incidents utilisateurs liés aux postes de travail (PC, périphériques, logiciels bureautiques) et aux systèmes d'impression - Qualification, traitement et suivi des tickets via l'outil GLPI - Intervenions de proximité sur l'ensemble du site Hospitalier (déploiement, maintenance, assistance) - Installation configuration et maintenance des équipements informatiques - Gestion des droits d'accès et des comptes utilisateurs dans le respect des procédures en place - Rédaction de procédures simples pour les utilisateurs et participation à la documentation technique - Participation à la gestion du parc informatique (inventaire, suivi de matériel)
Nous recherchons un Cuisinier H/F passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Le Chef y propose une cuisine de saison sublimant les meilleurs produits régionaux. Vos missions : - Suivi du service sous les ordres du chef - Vérification des stocks et réception des marchandises - Entretien des locaux et du matériel de cuisine - Respecter la qualité des plats et entrées et leur mise en place - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Votre profil : - CAP/BEP Cuisine - mention complémentaire traiteur - Motivé, rigoureux, curieux et ouvert pour des créations en collaboration avec le chef de cuisine - Esprit créatif et sens de la précision - Peut se prévaloir d'une expérience similaire dans un établissement renommé - Aimant le travail d'équipe Le poste est à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre d'un apprentissage, vous serez formé(e) au métier de serveur/serveuse en salle : - Dresser les tables - Accueillir les clients et les installer - Prendre les commandes, les enregistrer informatiquement - Servir les plats - Desservir et procéder au nettoyage de la salle. Le centre de formation des apprentis est situé à St Saulve (59). Lorsque vous serez en entreprise, vous assurerez le service du midi uniquement dans les premiers temps. L'établissement est ouvert du lundi au samedi.
Vous serez formé(e) au métier de boucher/bouchère dans le cadre d'un apprentissage que vous réaliserez une partie du temps au rayon boucherie d'une enseigne de la grande distribution, et l'autre partie du temps au Centre de Formation des Apprentis de Saint-Saulve (59). Vous apprendrez à réaliser des opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
LADAPT Hauts-de-France recrute un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'état pour l' ÉSMR Les Abeilles situé à Briastre. Il s'agit d'un CDD de 4 mois à temps plein. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous intégrez l'équipe pluridisciplinaire composée de médecins, d'IDE, d'AS avec lesquels vous collaborez à une prise en charge du patient. Vous contribuez à la prise en charge globale des patients et assurez des actes de soins ainsi que la surveillance médicale régulière des personnes accueillies dans l'établissement. Vous pouvez participer ou assurer des soins d'entretien, d'hygiène et de confort. Les missions : Conduite des soins infirmiers -Identifier l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical -Planifier et organiser le plan de soins infirmiers selon la prescription médicale, les besoins des patients et conformément aux dispositions réglementaires -Dispenser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers -Surveiller l'état clinique du patient, et informer sur l'évolution de -Mettre en œuvre les actions de prévention programmées par le médecin -Faire face à des situations d'urgence Accompagnement et soutien psychologique -Accueillir la personne et sa famille, fournir les informations nécessaires sur le service médical -Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage -Éduquer et informer le patient et ses proches concernant la pathologie, les examens, les traitements, les régimes alimentaires ou autres -Soutenir et réconforter les patients et leurs proches Travail en équipe -Jouer un rôle déterminant d'intermédiaire au sein de l'équipe soignante -Participer aux synthèses et aux réunions de service ainsi qu'aux réunions et groupes de travail en lien avec la démarche qualité de l'établissement Gestion des produits et des matériels médicaux -Contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux -Réaliser des commandes, réceptionner et stocker les articles et produits de soins Les compétences que nous recherchons chez notre future pépite : Vous êtes dynamique, d'une extrême rigueur et organisé(e), vous disposez du sens de la discrétion et du respect de la confidentialité. Vous êtes autonome et disposez d'un excellent relationnel Vous êtes patient, respectueux, assidu et avez le goût du travail en équipe Type de contrat : CDD de 4 mois, temps plein Diplôme d'état d'infirmier exigé ainsi que l'inscription à l'ONI Rémunération : Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée. (Coeff 477 auquel s'ajoute l'application SEGUR et la reprise d'ancienneté).
LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique. Elle accompagne la personne handicapée dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, égaux et différents »
Manpower VALENCIENNES BTP recherche pour l'un de ses partenaires un Couvreur (H/F) passionné par le travail en hauteur et les belles toitures ! Sous la responsabilité de ton chef d'équipe, tu interviendras sur des chantiers variés pour réaliser ou rénover des toitures. Tes missions principales : -Préparer ton poste de travail et ton matériel -Utiliser du petit outillage et du matériel électroportatif -Réaliser des toitures neuves ou restaurer des couvertures existantes -Travailler sur différents types de matériaux : tuiles, ardoises, bac acier -Intervenir en hauteur, toujours dans le respect des règles de sécurité Rémunération selon la grille du bâtiment, avec paniers repas et primes de déplacement selon le lieu du chantier.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'entreprise est spécialisée dans la conception et la pose de portail, de clôture, de portillon. Vos missions : - Fabrique des pièces spécifiques en atelier en toute autonomie - Fabrique et pose des petits ouvrages en serrurerie. - Intervient sur chantiers pour des SAV liés à la métallerie ou serrurerie - Assure la préparation des chantiers en appui du chargé d'affaires - Garantit la qualité des travaux effectués, - Respecte les délais et le budget. - Contrôle toutes les étapes du chantier, depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux et étudie avec le chargé d'affaires les problèmes rencontrés et veille aussi au respect des dispositifs de sécurité. - Assure la pose de serrurerie spécifique (ex : matériaux sportifs, pare ballons etc.) et toutes fabrications spéciales (ex : escalier, garde-corps, main courante, portique, glissière, grilles etc.) en prenant toutes les mesures indispensables à la bonne réalisation des ouvrages (qualité, faisabilité, planéité etc.). Vous disposez idéalement d'une première expérience en tant que Serrurier-Métallier. Rémunération selon profil Horaire de journée. Déplacement possible à la journée Vous êtes habile de vos mains, minutieux, autonome, sérieux et rigoureux. Postulez dès maintenant ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons dans les secteurs de Le Cateau-Cambresis pour des bénéficiaires situés sur Villers-Outréaux et le Pommereuil. Disponible de suite, permis B et véhicule impératif Nos prérequis : - Sérieux/se, Motivé/e et dynamique - Aimable, souriant/e, bon savoir être - Ponctuel/le et organisé/e - Titulaire du Permis B - Expérience et/ou diplôme
Vous prendrez en charge des personnes âgées ou en situation de handicaps dépendants. Vous vous occuperez de la toilette, des changes, du ménage, des repas et de l'accompagnement au quotidien Diplôme obligatoire ou expérience de 2 ans sur le même poste.
Adhap Services service a domicile sur le secteur du Cambrésis, Valenciennes sud, le Quesnoy, Maubeuge www.adhapservices.fr
Vous intervenez auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap ou de personnes actives pour les gestes de la vie quotidienne : aide à la toilettes, aide à la préparation des repas et la prise des repas, accompagnement en courses et aide à l'entretien du cadre de vie. ( ménage, entretien du linge...) Vous êtes disponible pour des horaires de journée, vous êtes obligatoirement véhiculé et vous avez un minimum d'expérience. Vous intervenez sur un secteur défini en lien avec votre lieu d'habitation. Vous travaillez 1 week-end sur 2 et vous avez une journée de repos toutes les semaines. Contrat à temps partiel sur un système de modulation. Mise en place de l'avenant 43 (revalorisation des salaires) Diplômes souhaités : DE Accompagnement Educatif et Social, DE Aide Soignante, BAC PRO Accompagnement Soins et Services à la Personne, Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles, Auxiliaire de Gérontologie.
Le DIAME « Le Bois Fleuri », accueille 142 enfants et adolescents porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et/ou porteurs de syndromes autistiques ou TSA et accompagne 39 enfants et adolescents de la petite enfance jusqu'à 20 ans avec des places dédiées pour 9 TSA et 5 accompagnements à l'insertion professionnelle. Nous recherchons un professionnel qui aura la volonté de s'inscrire dans un projet qui ambitionne de développer de l'habitat inclusif, un fonctionnement en dispositif, l'inclusion scolaire, la valorisation des rôles sociaux et l'apprentissage. Missions et fonctions : - La personne recrutée devra s'inscrire dans le projet d'établissement en particulier dans le cadre de prises en charge spécifiques d'enfants et de jeunes présentant une déficience intellectuelle ou des troubles du spectre autistique. - Mettre en place un travail d'évaluation notamment par des observations et d'analyses en vue de définir les conduites à tenir pour le développement des compétences par des actions individuelle ou/et collectives. - Participer à l'admission, l'élaboration et au suivi des projets personnalisés des personnes accueillies. - Apporter un soutien aux familles. - Assurer le lien avec les intervenants du secteur ; et élaborer son intervention en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire et en fonction des potentialités psychologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles de la personne accompagnée. - Élaborer et proposer des outils pour assurer un soutien technique aux équipes éducatives. - Apporter des repères théoriques afin de renforcer les pratiques professionnelles des équipes grâce à votre expertise.
Nous recrutons pour notre client, une entreprise familiale spécialisée dans la production de pièces métalliques (découpe et pliage), un TECHNICIEN METHODES H/F en CDI. Le poste est basé à SOLESMES, et à pourvoir dans les meilleurs délais.Niveau 1 - Définit et formalise les procédures de fabrication pour chaque produit : choix technique, gamme, équipement, moyen humain en cohérence avec les attentes clients. - Formalise les processus nécessaires au fonctionnement de l'organisation - Réalise les dossiers de fabrication pour l'atelier en tenant compte des normes, de la qualité, des coûts et des délais. - Accompagne la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation de produits - Gère le stock de matière première : utilisation optimisée afin de réduire les coûts, stock mini... - Procède aux ajustements techniques ou organisationnels après échanges avec les opérationnels - Prépare des gammes de contrôles du produit et effectue des contrôles : dimensionnel, qualité, temps... - Prépare, commande la sous-traitance et informe la logistique et la qualité - Optimise l'organisation du travail, la manutention Niveau 2 - Maitrise tous les moyens de production (Découpe, Pliage...) et les différents matériaux. - Réalise et garantit le paramétrage des machines et logiciels liés - Participe à l'évolution, l'amélioration des procédés et des produits - Bac+2 avec 5 ans d'expérience dans la métallurgie - Logiciels de CAO/DAO et FAO - Connaissances des matériaux - Connaissance des procédés de contrôle (outillages, instruments,...) et respect des règles de métrologie - Connaissances des procédés de fabrication (découpe, grenaillage, pliage,...) - Connaissances des outils et méthodes d'amélioration continue - Anglais technique INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Rémunération : 29-33 kEUR à négocier selon profil - Avantages : chèque KDO, prime de vacances - Fermeture de l'entreprise 2 semaines en Août et entre noël et le jour de l'an - 39h hebdo
Vous supervisez les travaux d'un chantier de rénovation d'un établissement scolaire : ossature plafond, pose de dalles et de faux plafonds, création de cloisons, etc... Le chantier est situé à Laon, le départ s'effectue depuis l'entreprise située à Solesmes.
Vous travaillerez dans une structure d'insertion, sur des chantiers de rénovation de logements nécessitant d'exécuter des travaux de plâtrerie, de pose de carrelages, et d'application d'enduits et de peintures. Le départ sur chantiers s'effectue en équipe, depuis l'entreprise située à Solesmes, au plus tôt à 6h30.
Nous recherchons un mécanicien agricole qualifié pour rejoindre une équipe dynamique et intervenir sur une large gamme de matériels agricoles. En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de la maintenance, de la réparation et de l'entretien des machines agricoles afin de garantir leur bon fonctionnement et la satisfaction de nos clients. Missions principales : Réaliser l'entretien préventif et curatif des machines agricoles (tracteurs, moissonneuses-batteuses, enrouleurs, etc.). Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques. Réparer ou remplacer les pièces défectueuses. Effectuer des contrôles qualité sur les équipements après intervention. Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs matériels. Tenir à jour les fiches de suivi des interventions. Participer à l'optimisation de la gestion du stock de pièces détachées. Profil recherché : Formation en mécanique agricole (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent). Expérience significative en maintenance de matériel agricole (ou mécanique industrielle). Connaissance des machines agricoles modernes et de leurs systèmes électroniques. Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe. Permis de conduire B (permis C ou E souhaité). Une bonne capacité d'analyse et de diagnostic.
Pour une entreprise de rénovation bâtiment, vous effectuez les travaux second œuvre le montage et la pose de cloisons, de doublages ou de faux-plafonds. Vous réalisez les enduits et les peintures ainsi que la pose de menuiseries intérieur et extérieur. Vous posez du carrelage et du sol souple. Vous avez impérativement une expérience significative de 5 ans dans le second œuvre. Vous travaillez du lundi au jeudi 8H à 17H30; Un véhicule de fonction peut être mis à disposition.
Descriptif du poste : La société PORTALIS recherche un SOUDEUR - MONTEUR H/F Rattaché(e) à la Direction Industrielle, vous aurez pour missions principales : - Lire les plans et la nomenclature du dossier de fabrication afin de définir l'ordre d'assemblage, - Réaliser l'assemblage à chaud ou à froid des pièces débitées, - Pointer les soudures pour pouvoir effectuer un contrôle avant soudure définitive, - Souder définitivement les produits assemblés, - Réaliser les finitions par ébavurage et meulage. Profil recherché Titre pro Soudeur Assembleur industriel Salaire : selon Profil Prise de poste : dès que possible Déplacement : sans Secteur d'activité du poste : BTP Durée du travail : Temps Plein Type de contrat : CDI Heures supplémentaires majorées Paniers repas Indemnités de transport Qualités requises - Maîtriser les procédés de soudure au fil fourré MIG, Semi auto - Assiduité, Dynamisme, Volontaire, Motivation Rejoignez une équipe soudée et passionnée et inscrivez vous dans la durée dans un métier passionnant où l'ennui n'est pas de mise ! La Société PORTALIS s'engage au quotidien pour promouvoir l'égalité des chances (travailleurs en situation de handicap, intergénérationnel, égalité professionnelle entre les Hommes et les Femmes ) qui est au coeur de nos valeurs. La diversité, l'équité et l'inclusion concourent au bien-être et à la performance de nos équipes. Nous accueillons et retenons tous les talents sans distinction.
En qualité de technicien(e), vous serez en charge de : - Diagnostiquer les pannes et d'effectuer les réparations nécessaires sur divers matériels agricoles. - Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective pour assurer la longévité des équipements. - Utiliser des outils de diagnostic électronique pour identifier les défaillances et optimiser les réglages. - Intervenir directement sur le terrain pour réparer des machines en panne, minimisant ainsi les temps d'arrêt. - Conseiller les agriculteurs sur l'utilisation optimale et l'entretien de leurs équipements. - Gérer l'inventaire des pièces détachées et passer des commandes pour maintenir un stock adéquat.
Altern Emploi, centre de formation sur Valenciennes, recherche un(e) apprenti(e) Employé(e) de Libre Service pour rejoindre une enseigne partenaire sur le secteur de Le Quesnoy. Vous apprendrez les bases du métier tout en travaillant avec des professionnels expérimentés qui vous transmettront tout leur savoir-faire. Le contrat d'apprentissage vous permettra de : - Acquérir des compétences dans le domaine du commerce et de la vente - Préparer un diplôme reconnu - D'alterner entre des périodes de pratique en magasin et des périodes de formation théorique en centre de formation. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Vos missions en tant qu'apprenti(e) Employé(e) Libre Service seront en lien avec la satisfaction des clients et le bon fonctionnement du magasin, à savoir: - La mise en rayon des produits, leur présentation et leur valorisation - La gestion des stocks et le contrôle de l'état de conservation des produits - Le respect des normes de sécurité et d'hygiène - L'accueil et le conseil client - Les procédures d'encaissement - L'entretien de l'espace de vente. Profil recherché : Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) et passionné(e) par l'univers du commerce. Les compétences recherchées sont les suivantes: - Bon relationnel et sens du service client - Capacité d'écoute - Capacité d'adaptation aux besoins du client - Rigueur et organisation - Polyvalence - Travail en équipe - Disponibilité et flexibilité Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
CFA ALTERN EMPLOI Valenciennes
Description du poste : En tant qu'apprenti(e) hôte(sse) de caisse, tu joueras un rôle clé dans l'expérience client au sein du magasin.***Accueillir et encaisser les clients : tu devras accueillir chaque client avec courtoisie et veiller à ce que l'encaissement soit fluide et sans erreur. * Gérer la caisse : assurer une gestion précise des transactions (espèces, cartes bancaires, etc.) et procéder à la fermeture de la caisse en fin de journée. * Proposer des services additionnels : informer les clients des promotions ou des offres de fidélité, et répondre à leurs questions ou demandes. * Maintenir l'ordre et la propreté de ton poste de travail, en veillant à respecter les normes d'hygiène et de sécurité. * Contribuer à la satisfaction client : en plus de l'encaissement, tu pourrais être amené(e) à orienter les clients en magasin et les conseiller sur les produits ou services disponibles. Description du profil : Pour ce poste, nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et passionnée par le contact client.***Dynamisme et réactivité***Sourire et courtoisie***Organisation et rigueur***Présentation soignée : tu incarnes l'image de l'enseigne***Flexibilité horaire : tu es disponible pour travailler en horaires décalés, y compris tôt le matin, en soirée, et le week-end.***Rejoins cette équipe et deviens un acteur clé dans l'expérience client du magasin !
Description du poste : Tes Missions :***Gestion des produits et du merchandising : Valoriser les rayons en optimisant la présentation des produits, en vérifiant les dates de péremption et en garantissant un étiquetage précis pour maintenir la fraîcheur et la visibilité des produits.***Réception et gestion des stocks : Assurer la réception des livraisons, contrôler leur conformité, et organiser efficacement la réserve pour faciliter l'accès aux produits et leur disponibilité en magasin.***Accueil et conseils clients : Créer une expérience client positive en offrant un accueil chaleureux et un conseil personnalisé, afin de répondre précisément aux besoins des clients.***Suivi du tableau de bord DIPLOME PROPOSE : Selon ton profil, nous pourrons te proposer un :***TP Assistant manager d'unité marchande (BAC)***TP Manager d'Unité marchande (BAC+2)***Les titres professionnels, délivrés par le Ministère du Travail, sont basés sur la validation des compétences professionnelles par un jury habilités par le Ministère du Travail en centre d'examen. D'une durée d'un an, ils délivrent un niveau d'étude égal aux diplômes de l'Education Nationale avec des débouchés équivalents dans la filière considérée. Par exemple un titre de niveau 4 (Bac) en filière commerciale vous donne accès à un titre de niveau 5(Bac+2) ou aux BTS MCO ou NDRC, un titre de niveau 5 (Bac+2) à l'ensemble des licences professionnelles de commerce. Description du profil : Savoir être professionnels :***Autonomie : Capacité à prendre des initiatives et à gérer les tâches sans supervision constante, tout en respectant les objectifs et les délais.***Capacité d'adaptation : Savoir réagir rapidement aux changements dans l'environnement de travail, qu'il s'agisse de nouvelles procédures ou d'ajustements de stratégie.***Gestion du stress : Rester calme et efficace face aux situations pressantes, en priorisant les tâches et en maintenant une attitude positive.***Rapidité : Être réactif et savoir accomplir les tâches efficacement, sans compromettre la qualité du travail.***Bon relationnel : Communiquer aisément avec l'équipe et les clients, en favorisant une ambiance de travail collaborative et agréable. Spécificité :***pouvoir être disponible et mobile pour s'adapter aux horaires du magasin, notamment tôt le matin et parfois le week-end et certains jours fériés***profil souhaité : débutant (Ne te laisse pas décourager si tu manques d'expérience, nous nous chargeons de te former, c'est donc ta motivation qui fera la différence !)***Contrat d'apprentissage de 35h par semaine en alternance : 27h en entreprise et 8h en formation pour une durée de 12 mois.***Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
COTRAC (Vente de pièces d'usure et d'équipement pour machines TP) est une entreprise de 40 ans en mode start-up. L'e-commerce fait partie de notre ADN et l'innovation ses fondations. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/e chargé/e de clientèle. Sérieux et bonne humeur sont au rendez-vous pour avancer de manière efficace sur les dossiers. Rigoureux et investi, vous faites preuve d'une excellente capacité d'organisation. Réactivité, autonomie, curiosité, relationnel simple et facile seront des atouts. Une formation sera assurée et vous serez accompagné(e) durant les premiers mois afin d'obtenir les réflexes nécessaires au bon accomplissement des tâches. Suivant les instructions de son chef d'équipe, les tâches du magasinier consistent à assurer : * le groupage des produits destinés à une commande, * le contrôle de la conformité des produits réceptionnés et livrés, * l'étiquetage des articles et des cartons, * la gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement, rangement, nettoyage, inventaire, * la participation aux inventaires de stocks, * l'acheminement des colis en zone d'expédition, de stockage ou de production, * le conditionnement, assemblage simple, emballage, * l'entretien, la maintenance et le nettoyage du matériel et des équipements du magasin. * Caces 1B,3,5 Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 7 mois Rémunération : 21 620,00€ à 25 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Sous la responsabilité du chef d'unité : - vous approvisionnez les presses de thermoformage - vous placez les pièces - vous lancez le cycle de production - vous contrôlez vos pièces (contrôle visuel) - vous remplissez les objectifs demandés Vous travaillez en horaires postés 3x8 Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 3 mois d'expérience.De formation technique, vous avez une première expérience sur un poste similaire dans le secteur de l'industrie ou de l'automobile. Vous possédez une bonne dextérité manuelle et vous êtes à l'aise en production et avec l'outil informatique. Vos atouts : rigueur, précision et organisation. Polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité. Vous acceptez les horaires postés. Salaire motivant + primes. Vous vous reconnaissez dans cette offre, faites nous parvenir votre CV!
Description du poste : Comment l'opportunité de devenir Agent de fabrication (F/H) enrichirait-elle votre parcours professionnel ? Dans un environnement dynamique de production, vous contribuez activement à l'élaboration de pièces préfabriquées de haute qualité. - Veiller au pilotage efficace des presses, à la fois manuelles et automatiques, et au bon usage du pupitre de commande - Analyser les processus de production, effectuer des mélanges adaptés selon la spécificité des parpaings, et assurer la maintenance de premier niveau - Effectuer le nettoyage régulier des équipements, tout en assurant un reporting détaillé des activités et tâches effectuées La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 300/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : talent doté(e) d'une formation technique, vous maîtrisez la fabrication de produits préfabriqués et le secteur du BTP. - Expérience en production, notamment sur des éléments de préfabrication tels que parpaings, bordures et poteaux - Compétence en pilotage manuel et automatique de presses, ainsi qu'en utilisation de pupitres de commande - Aptitude à l'analyse et à l'optimisation des process de fabrication pour garantir qualité et rentabilité - Certification CACES C3 R482 ou 3R489 pour la conduite sécurisée d'équipements de chantier Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Description du poste : Staff Emploi recrute pour l'un de ses clients un serveur de restauration (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre une équipe passionnée. Sous la responsabilité du responsable de salle, vous assurerez le bon déroulement du service en salle tout en garantissant la satisfaction de notre clientèle.***Missions :***Accueillir et installer les clients avec convivialité***Présenter la carte et conseiller les clients sur les choix de plats et boissons***Prendre les commandes et les transmettre en cuisine***Assurer le service à table et veiller à la satisfaction des clients***Débarrasser et redresser les tables en respectant les standards d'hygiène***Encaisser les paiements et assurer une bonne gestion des additions***Travailler en coordination avec l'équipe de cuisine et de salle pour un service fluide et efficace***Veiller à la propreté et à l'organisation de la salle***39h/semaine du jeudi au dimanche Description du profil :***Expérience dans un poste similaire appréciée***Excellente présentation et sens du service client***Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe***Dynamisme, ponctualité et rigueur***Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité***La connaissance d'une langue étrangère est un plus
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un CDD, la Clinique des Hêtres, située au Cateau-Cambrésis, recrute un(e) Infirmier(ère) de bloc opératoire (IBODE ou mesures transitoires) afin de compléter son équipe. En tant qu'Infirmier(ère) de Bloc Opératoire H/F, vous êtes le maillon indispensable au bon déroulement de l'intervention chirurgicale. Présent de l'accueil au réveil du patient, vous êtes le bras droit du Chirurgien. Vous êtes responsable du respect des règles d'hygiène et de sécurité, de l'enregistrement de la traçabilité de tous les produits, matériels et actes dispensés pendant l'opération. Vos missions consistent à : • Contrôler et préparer les dispositifs médicaux chirurgicaux chirurgicaux stériles et non stériles ; • Organiser et coordonner les soins infirmiers en salle d'opération ; • Contribuer à la prise en charge chirurgicale des patients ; • Participer à la prise en charge médicamenteuse ; • Surveiller les patients en SSPI ; • Réaliser des tâches administratives liées à votre poste. Rémunération : selon profil Horaires : • Plage horaire de 8H à 18H du lundi au vendredi • Week-ends sur astreinte 1/3 PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes Infirmier(ère) de Bloc Diplômé(e) d'Etat ou vous détenez les mesures transitoires. L'équipe pluridisciplinaire gravite autour du patient, il est donc primordial d'avoir le sens de la relation à la fois pour le patient mais aussi avec l'ensemble des partenaires : écoute, empathie et disponibilité sont au cœur de cette fonction. Vous assistez le Chirurgien à tout moment, notamment dans des temps opératoires sensibles, vous devez donc avoir la capacité à rester concentré(e). Rigoureux(se) et motivé(e) par le travail d'équipe, vous souhaitez développer vos compétences au sein d'une structure innovante ? Alors cette offre est faite pour vous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
En constante évolution, les établissements du Groupe Pauchet Santé sont des acteurs majeurs de Santé du territoire de la Somme depuis 1897, et plus récemment implantés dans le Pas-de-Calais, à Paris et au Sud de Lyon. Établissement du Groupe Pauchet Santé, la Clinique des Hêtres, offre à ses patients un séjour agréable, des soins de très grande qualité utilisant les technologies et matériels les plus modernes, tout en préservant l'accueil traditionnel et chaleureux propre à la région.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de vacations, la Clinique des Hêtres, située au Cateau-Cambrésis, recrute des Infirmiers(ères) de bloc opératoire (IBODE ou mesures transitoires). En tant qu'Infirmier(ère) de Bloc Opératoire H/F, vous êtes le maillon indispensable au bon déroulement de l'intervention chirurgicale. Présent de l'accueil au réveil du patient, vous êtes le bras droit du Chirurgien. Vous êtes responsable du respect des règles d'hygiène et de sécurité, de l'enregistrement de la traçabilité de tous les produits, matériels et actes dispensés pendant l'opération. Vos missions consistent à : • Contrôler et préparer les dispositifs médicaux chirurgicaux chirurgicaux stériles et non stériles ; • Organiser et coordonner les soins infirmiers en salle d'opération ; • Contribuer à la prise en charge chirurgicale des patients ; • Participer à la prise en charge médicamenteuse ; • Surveiller les patients en SSPI ; • Réaliser des tâches administratives liées à votre poste. Horaires : • Plage horaire de 8H à 18H du lundi au vendredi PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes Infirmier(ère) de Bloc Diplômé(e) d'Etat ou vous détenez les mesures transitoires. L'équipe pluridisciplinaire gravite autour du patient, il est donc primordiale d'avoir le sens de la relation à la fois pour le patient mais aussi avec l'ensemble des partenaires : écoute, empathie et disponibilité sont au cœur de cette fonction. Vous assistez le Chirurgien à tout moment, notamment dans des temps opératoires sensibles, vous devez donc avoir la capacité à rester concentré(e). Rigoureux(se) et motivé(e) par le travail d'équipe, vous souhaitez développer vos compétences au sein d'une structure innovante ? Alors cette offre est faite pour vous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Comment pourriez-vous exceller en tant que Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ? Votre mission principale consistera à superviser et optimiser le fonctionnement d'une ligne de production dans le respect des normes de qualité exigées - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien de la ligne de production ainsi que la vérification de la qualité des produits sortis - Lire, analyser et exécuter les ordres de fabrication en adaptant le conditionnement selon le mode d'expédition requis - Collecter et vérifier les échantillons de qualité avant le conditionnement final tout en signalant les défauts au régleur responsable Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 365/jours - Salaire: 12 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Le/la candidat(e) idéal(e) devra assurer efficacement le bon fonctionnement de la ligne de conditionnement avec précision et diligence. - Expérience préalable dans un poste similaire, idéalement avec une connaissance des processus de conditionnement - Capacité à lire et interpréter les ordres de fabrication pour optimiser le conditionnement et l'expédition - Formation en techniques de conditionnement ou certification en conduite de ligne sera valorisée - Aptitude à entretenir et nettoyer l'espace de travail pour garantir un environnement sain et organisé tickets restau (ancienneté 1 mois mini), 8H/16H30 ou 9H30/18H / 1 semaine sur deux. Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
Créé en 1976, VALAUTO est un distributeur et réparateur automobile de 7 marques réparties sur 17 concessions dans les Hauts de France. Nous comptons près de 400 collaborateurs et disposons d'un service dédié aux professionnels.Vous êtes en quête d'une nouvelle opportunité professionnelle et vous souhaitez rejoindre un groupe familial classé dans le Top 10 France des distributeurs Volkswagen, alors qu'attendez vous pour nous rejoindre ! Nous recherchons pour notre concession AUDI Valenciennes notre futur Chef d'atelier H/F, en CDI.Durée : 40h Rémunération selon expérience : Fixe entre 3000 et 3750 euros + variables (jusqu'à 1500 euros / mois). Avantages : mutuelle, tickets restaurants, prime de cooptation+ avantages CSE + véhicule de fonction + carte essence Prise de Poste : dès que possible Le posteAu sein de notre concession, vous aurez la responsabilité de différentes missions : Mettre en place les actions nécessaires à l'atteinte d'un degré élevé de satisfaction de la clientèle,Garantir que le processus internes et les normes de qualité sont respectés, Accompagner les Conseillers Client dans le traitement des cas problématiques (exemples : réclamations, garanties importantes, cas de participations commerciales et signalements),S'assurer que la relation client (dont le traitement des leads) est gérée de manière professionnelle et efficace,Observer et analyser les résultats commerciaux (coûts et Chiffre d'Affaires), Développer l'activité « service » de l'entreprisePrésider des réunions régulières avec son équipe. Fournir des informations et motiver les collaborateurs en donnant des objectifs précis,Assurer un travail d'équipe optimal et des échanges entre tous les collaborateurs, à la fois dans le département et avec les autres services,Gérer avec précision l'atelier afin de remplir tous les objectifs de la concession Profil recherchéCharismatique, vous êtes reconnu en tant que manager et responsable d'un centre de profit. Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans l'encadrement d'équipe dans le secteur de l'automobile.Vous savez que l'Après-Vente représente à la fois le rouage essentiel de la fidélisation client et une contribution majeure à la rentabilité globale de notre affaire. Dans vos actions au quotidien, vous vous efforcez à tout instant d'optimiser ces deux aspects principaux de votre rôle.Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques.Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous ! Envie d'en savoir plus ? Appelez Valentin CARNIERES au AUDIAPV
Description du poste : Adwork's Solesmes recrute pour l'un de ses clients, une entreprise à taille humaine située à Solesmes, un Chef d'Équipe Atelier H/F en CDI. Vous encadrerez une équipe de 5 à 10 personnes en horaires postés (2x8) pour garantir une production efficace dans le respect des objectifs de qualité, sécurité, coûts et délais. Vos missions : -Organiser et répartir le travail selon les compétences -Adapter l'organisation aux aléas et assurer la réactivité -Suivre les indicateurs de production, analyser les écarts -Contrôler les produits finis -Former, accompagner et faire progresser votre équipe -Appliquer et faire respecter les règles de sécurité -Assurer une bonne communication au sein de l'équipe Description du profil : Compétences requises : -Expérience en métallurgie -Maîtrise des outils de production, ERP, lecture de plans -Connaissances QHSE et logique d'amélioration continue -Solides compétences managériales : animation, suivi, recadrage -Sens de l'organisation, réactivité, rigueur et pédagogie Conditions proposées : -CDI basé à Solesmes -Horaires postés en 2x8 - 169h/mois -Salaire à partir de 15,50EUR/h selon profil + primes -Un environnement de travail stable, humain et engagé Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à : cv.solesmes[a]adworks.fr Ou contactez-nous au :***
Altern'Emploi, centre de formation, recherche un(e) apprenti(e) Hôte(sse) de caisse pour rejoindre l'équipe de notre entreprise partenaire, une grande enseigne dans la distribution alimentaire située à Saint-Python. Ce supermarché se distingue par son accueil chaleureux et son service clientèle irréprochable. Si tu es passionné(e) par la relation client et que tu souhaites te former dans un environnement dynamique et polyvalent, cette opportunité est faite pour toi ! Ce contrat d'apprentissage te permettra de : - Acquérir les compétences essentielles pour devenir un(e) hôte(sse) de caisse efficace et professionnel(le). - Te former à un métier où l'écoute et l'organisation sont primordiales. - Préparer un diplôme reconnu tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé en entreprise et au CFA Altern'Emploi Valenciennes. - Alterner entre des périodes de formation pratique en magasin et théorique au CFA. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : En tant qu'apprenti(e) hôte(sse) de caisse, tu joueras un rôle clé dans l'expérience client au sein du magasin. - Accueillir et encaisser les clients : tu devras accueillir chaque client avec courtoisie et veiller à ce que l'encaissement soit fluide et sans erreur. - Gérer la caisse : assurer une gestion précise des transactions (espèces, cartes bancaires, etc.) et procéder à la fermeture de la caisse en fin de journée. - Proposer des services additionnels : informer les clients des promotions ou des offres de fidélité, et répondre à leurs questions ou demandes. - Maintenir l'ordre et la propreté de ton poste de travail, en veillant à respecter les normes d'hygiène et de sécurité. - Contribuer à la satisfaction client : en plus de l'encaissement, tu pourrais être amené(e) à orienter les clients en magasin et les conseiller sur les produits ou services disponibles. Profil recherché : Pour ce poste, nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et passionnée par le contact client. - Dynamisme et réactivité - Sourire et courtoisie - Organisation et rigueur - Présentation soignée : tu incarnes l'image de l'enseigne - Flexibilité horaire : tu es disponible pour travailler en horaires décalés, y compris tôt le matin, en soirée, et le week-end. - Rejoins cette équipe et deviens un acteur clé dans l'expérience client du magasin !
GAEA SECURITE NORD recrute un agent de sécurité arrière-caisse H/F (magasin de bricolage) à ROUBAIX (59) en CDI temps complet. Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle CNAPS, et du SST en cours de validité Missions principales : - Assurer la prévention et la sécurité des personnes et des biens, lutte contre le vol, vérification des moyens de secours, - Ronde de surveillance - Contrôle du respect des gestes barrières. - Contrôle périodique des moyens de secours Rémunération : 12.6080 €/heure + Heures supplémentaires payées au mois + primes Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Aide au logement Horaires : * Heures supplémentaires * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée * Travail les jours fériés * Travail posté Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Sous la supervision de votre Responsable de production, vous êtes le garant de la production dans le respect des conditions de rendement, qualité, coût, sécurité et délais. Vos missions sont les suivantes : -Animer et gérer l'équipe : organisation du travail, suivi de la performance, formation, entretiens annuels, conduite de réunions, gestion de conflits -Prévoir le planning, vérifier le bon fonctionnement des machines et la conformité de la production, suivre l'approvisionnement, reporting -Veiller à la sécurité, propreté et qualité, formation des nouveaux arrivants, faire assurer la maintenance du matériel Description du profil : -Organisation et rigueur -Autonomie -Réactivité et proactivité -Agilité dans les décisions -Esprit de communication et leadership Connaissances des caractéristiques des matières premières Maîtrise de la lecture de plan: impératif Connaissance des machines de découpe Utilisation d'un ERP Techniques de résolution de problèmes et culture de l'amélioration continue Connaissance des règles QHSE Expérience de quelques années requise INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Rémunération : 31-33 k€ à négocier selon profil - Avantages : Prime d'assiduité, prime sur objectifs, chèque KDO, prime de vacances - Fermeture de l'entreprise 2 semaines en Août et entre noël et le jour de l'an - 39h hebdo
SAS DUFLOT est une entreprise de taille moyenne située à Wavrin. Points clés de notre environnement de travail : * Panier repas * Heures supplémentaires * Opportunités d'évolution * Formation sur le terrain * Environnement dynamique Nous recherchons un Chauffeur de finisseur (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que chauffeur de finisseur, vous serez en charge de la mise en œuvre des enrobés sur nos chantiers et sur les chantiers de diverses entreprises (locations de finisseur avec chauffeur). Résumé du poste : - Poste : Chauffeur de finisseur (H/F) - Type de contrat : Temps plein - Lieu : Wavrin - Salaire : En fonction de l'expérience Responsabilités : - Préparer la mise en route. - Effectuer les réglages de la machine et assurer son nettoyage régulier. - Assurer la sécurité dans l'aire de manœuvre. - Vérifier le terrain sur lequel seront appliqués les enrobés. - Conduite et réglage du finisseur pour la mise en œuvre de matériaux bitumineux. - Contrôler les enrobés réalisés. - Tenir à jour son carnet de bord. - Signaler les défauts ou pannes au chef d'atelier de la société. Qualifications : - Vous détenez le permis B et PL (et SPL serait un +). - Vous avez déjà une expérience sur le même type de poste. - Vous êtes réactif et avez le sens de l'observation. - Vous connaissez les règles de sécurité et le code de la route. - Vous appréciez travailler en équipe, et êtes soucieux des règles de sécurité. Pour postuler, veuillez soumettre votre CV décrivant votre expérience en tant que chauffeur de finisseur. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Située au Cateau-Cambrésis, au sein d'un pôle santé, cet établissement de santé privé à taille humaine, recherche un(e) Infirmier(e) de bloc opératoire H/F en CDI Jouant un rôle clé de l'accueil du patient en salle d'opération jusqu'à la fin de l'intervention, vos missions principales consistentParticiper à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures de désinfection et de stérilisation des dispositifs médicaux réutilisables - Organiser et coordonner les soins infirmiers en salle d'opération - Contribuer à la prise en charge chirurgicale des patients - Participer à la veille professionnelle - En salle d'opération, la prise en charge du patient est pluridisciplinaire, vous travaillez donc en équipe.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Tu cherches une alternance avec une équipe qui a du savoir-faire et l'envie de transmettre ? Advitam, acteur majeur de l'agriculture dans les Hauts-de-France, te propose de rejoindre l'aventure. Nous recrutons un aide mécanicien H/F en alternance pour 12 à 24 mois (selon ton diplôme), à partir du 1er septembre 2025. Poste basé à Le cateau (59). Ce que tu feras au quotidien : Avec l'équipe de l'atelier, tu apprendras à : Diagnostiquer et entretenir les machines Diagnostiquer l'origine des pannes Contrôler le bon fonctionnement des matériels Réparer les machines selon les standards professionnels et les normes du constructeur Installer et équiper Poser les accessoires et les équipements sur les machines proposées à la location Participer à la vie de l'atelier Contribuer à la bonne gestion des stocks et à l'organisation de l'atelier Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité (contrôles réglementaires des machines, etc.) Remonter toutes les informations utiles au bon fonctionnement de l'atelier Renseigner les documents internes avec précision Assurer le bon état technique, sécuritaire et esthétique des matériels Étudiant en formation technique (Bac pro, BTS, etc.) Tu as un intérêt pour la mécanique agricole ou industrielle Tu es rigoureux, volontaire et apprécies le travail en équipe Tu es manuel et curieux d'apprendre à diagnostiquer, démonter, réparer et remonter des machines Les qualités qui feront la différence : Tu es motivé et impliqué Tu es attentif aux consignes et au travail bien fait Tu as envie de progresser dans un environnement technique stimulant
Vous aurez en charge une équipe de de 5 à 10 personnes postés en assurant les missions principales ci-après : · Organiser le travail, répartir le travail en fonction des compétences et de la charge de travail. · Adapter l'organisation aux impératifs et imprévus, réactivité. · Assurer une productivité efficiente et la faire progresser. · Assurer le suivi de la production : exactitude des informations reportées, analyse des écarts de production, déclaration des non-conformités. · Contrôle des produits finis (quantité, qualité, accessoires). · Faire progresser vos collaborateurs et évaluer leur performance. · Accompagner les nouveaux, les former, les évaluer. · Assurer la circulation des informations entre les équipes. · Vérifier et faire appliquer des consignes de sécurité.Vous aimez communiquer, êtes pédagogue, réactif, polyvalent, agile, rigoureux et organisé.
Descriptif du poste: Nous recherchons un Infirmier de bloc opératoire pour rejoindre une structure moderne et dynamique située au Cateau-Cambrésis. Ce poste en CDI à temps plein est une opportunité idéale pour développer vos compétences dans un environnement stimulant et innovant. Vos principales missions : Préparer et contrôler les dispositifs médicaux chirurgicaux stériles et non stériles. Organiser et coordonner les soins infirmiers en salle d'opération. Assister activement le chirurgien pendant les interventions, y compris dans des contextes sensibles. Participer à la prise en charge chirurgicale et médicamenteuse des patients. Surveiller les patients en SSPI (Salle de Surveillance Post-Interventionnelle). Réaliser les tâches administratives liées à votre poste, notamment la traçabilité des produits, matériels et actes dispensés. Profil recherché: Diplôme d'État d'Infirmier de Bloc Opératoire (IBODE) ou éligible aux mesures transitoires. Rigueur, concentration et sens de l'organisation pour faire face aux exigences des interventions chirurgicales. Qualités relationnelles fortes : écoute, empathie et disponibilité, aussi bien envers les patients que les membres de l'équipe pluridisciplinaire. Plage horaire : 8h à 18h, du lundi au vendredi. Week-ends sur astreinte : 1 week-end sur 3. Salaire attractif, ajusté selon votre profil. Prime Welcome Bonus. Prime d'assiduité.
Rejoignez une clinique d'excellence en tant qu'Infirmier de Bloc Opératoire du Diplôme d'État ou Mesures transitoires (H/F) à Cambrai (59).
Nous recherchons pour le compte de notre client, équipementier, leader de la fabrication de pièces d'insonorisation pour les véhicules des plus grandes marques, des agents de fabrication afin de renforcer ses équipes, dans le cadre d'une tâche d'intérimSous la responsabilité du chef d'unité : - vous approvisionnez les presses de thermoformage - vous placez les pièces - vous lancez le cycle de production - vous contrôlez vos pièces (contrôle visuel) - vous remplissez les objectifs demandés Vous travaillez en horaires postés 3x8
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'automobile, Randstad a développé un réseau d'agences spécialisées implantées à proximité des grands sites automobiles. Nos collaborateurs (f/h) sont des professionnels du recrutement .Grâce à leur savoir faire d'expert, ils vous proposent des postes ou des missions en...
PME spécialisée dans le domaine de la chimie organométallique, recherche pour son site de production dans le NORD (59) une/une DIRECTEUR TECHNIQUE.Les missions qui lui seront confiées en fonction des opportunités comprendront :- R&D : Amélioration des procédés existants, Recherche de nouveaux produits, Choix des axes de recherche en collaboration avec le Responsable de la R&D et en tenant compte du Développement Commercial potentiel de ces produits. - Production : Aide et Assistance pour la résolution des problèmes et déviations rencontrées, suivi qualité, ordonnancement, proposition d'améliorations en collaboration avec le Responsable Production. - Suivi clients : régularité, prix , sélection des Matières Premières : prix ,qualité, délai.etc. Etoffer le portefeuille Clients / Produits dans un but de rentabilité et de profitabilité de l'entreprise.
IMDEV Recherche pour Le Cateau-Cambrésis des radiologues remplaçants ponctuels ou fixes en vue d'association. Qui sommes-nous ?Réseau national d'imagerie médicale, présent partout en France métropolitaine et en Outre-Mer, fondé par des radiologues existant depuis plus de 30 ans.Une équipe de gestion à votre écoute qui vous accompagne au quotidien. Nos plateaux techniquesRadiologie conventionnelle, mammographie, échographie, ostéodensitométrie, Cône Beam, scanner et IRM. Ils sont implantés en cabinets, cliniques ou hôpitaux privés et au sein de GCS. Activité libérale à temps partiel ou à temps plein- Radiologues libéraux inscrits à l'Ordre des médecins et à l'Urssaf.- Remplacements ponctuels ou fixes en vue d'association.- Lundi au vendredi en journée et les samedis matin. Association- Statut associé.- Emoluments attractifs.- Radiologues en secteur 1 ou secteur 2.- Période de remplacement en amont de l'installation.- Accès à la télé-Imagerie.- Aucune gestion administrative. Pourquoi nous rejoindre ?Vous souhaitez vous engager dans un projet médical de proximité qui vise à améliorer la prise en charge des patients de votre région, vous investir dans le développement de l'offre de soins et apporter vos compétences ?Saisissons l'opportunité de prendre le temps de la rencontre et de l'échange et travaillons ensemble à l'amélioration de la prise en charge de notre bassin de population.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Vos missions : Entretenir l'engin dont il a la responsabilité : contrôler son état et effectuer les petites réparations. S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie. En cours d'utilisation : Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser. Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. Extraire, manipuler des matériaux. Conduire sur route les engins. Réaliser un rapport journalier. Description du profil : Vous disposez d'expérience sur ce même poste. Rémunération selon compétence Horaire de journée Possibilité de déplacement (au jour ou à la semaine) Vous êtes polyvalent, attentif, rigoureux et capable de vous adapter et de travailler dans des environnements complexes? N'attendez plus et postulez dès maintenant !
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Directeur de magasin junior (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : * Vous managez une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client. * Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. * Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du groupe, et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local. * Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs. Les avantages Carrefour Market : * 216 jours travaillés/an * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Véritable commerçant, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution). * Vous êtes diplômé d'un bac +5 et/ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion de centre de profit. * Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin. * Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres. * Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Concevoir et mettre en œuvre et coordonner les actions et projets en faveur des enfants de 0 à 6 ans et de leurs familles. Assurer la mise en œuvre d'un ou de plusieurs projet (s) en coordonnant les équipes et/ou les actions et/ou les moyens en lien avec le projet de l'établissement. Fonction de Management : * Accompagner les professionnels dans leurs évolutions individuelles et collectives. * Gérer les congés payés et les récupérations. Garantir la continuité de service et valider notamment les plannings de congés * Organiser les réunions d'équipe. * S'assurer que les professionnels ont accès à des formations et des opportunités de développement professionnel adaptées à leurs besoins. * Participer au recrutement des nouvelles professionnelles * Vous planifiez, organisez l'accueil et le suivit des stagiaires. Organisation de la gestion administrative et budgétaire : * Gérer les inscriptions des enfants. * Effectuer les pointages et la facturation. * Gérer et commander les repas et autres fournitures nécessaires. * Concevoir et conduire le projet pédagogique dans le respect des politiques publiques, de la famille, de l'enfant et du projet éducatif de l'établissement. Etre garant de sa mise en place et le faire respecter auprès de son équipe. * Travailler en étroite collaboration avec la direction de l'établissement. Auprès des enfants et leurs familles : * Vous accueillez dans l'écoute et la bienveillance les enfants et leurs familles au quotidien en tenant compte des particularités et des besoins de chacun. * Vous intervenez sur tous les groupes afin d'avoir une vision d'ensemble des enfants accueillis. * Vous assurez l'accueil, les soins quotidiens, les mises en place pédagogiques dans le cadre du projet d'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant. * Vous observez les enfants au quotidien afin de connaitre leurs besoins, leurs rythmes et ainsi proposer des interventions adaptées. * Vous êtes garante de l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Relation partenariale : * Mettre en place des ateliers en partenariat avec les infirmières de PMI, les écoles, etc. * Maintenir un contact régulier avec le Docteur de PMI, la CAF, la Commune, et autres partenaires. Soutien à la parentalité : * Animer des ateliers parent-enfant et des ateliers pour les parents. * Soutenir les parents dans la relation avec leur enfant et les accompagner dans l'exercice de leur parentalité. * Accueillir, encadrer et accompagner les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale * Gérer les projets sociaux axés sur la parentalité. * Animer des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants afin de stimuler leurs capacités intellectuelles, affectives et artistiques. Fonction d'évaluation, de contrôle et amélioration continue : * Mettre en place des outils d'évaluation pour mesurer l'impact des actions et projets mis en œuvre. * Utiliser les retours des bénéficiaires et des partenaires pour améliorer continuellement les services et activités proposés. * Assurer le suivi des indicateurs d'activité des établissements (taux d'admission et taux de fréquentation) et proposer des plans d'action en vue de les optimiser. * Adapter la structure aux évolutions des réglementations. Communication : * Développer des outils et des stratégies de communication efficaces pour informer les familles, les partenaires des services et activités proposés. Formation diplôme et expériences souhaitées : * Titulaire du diplôme d'état d'EJE Conditions d'emploi : * CDI temps plein * Reprise d'ancienneté éventuelle dans la branche * Mutuelle d'entreprise * Prise en charge transport de 50% par l'employeur * CSE (ex. : billetteries, ...) * 25 jours de congés légaux + 8 jours de congés liés à la convention collective * 2h de réunion d'équipe et 2 h d'analyse de la pratique Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 600,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Horaires : * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/08/2025 Date de début prévue : 25/08/2025
Nous recherchons un.e cuisinier.ère pour des vacations Vous êtes vacataire, ou à la recherche d'un contrat de quelques jours ou semaines, notre établissement vous ouvre ses portes. Poste à pourvoir dès que possible Rémunération fixe + SEGUR + Reprise de l'ancienneté + Prime du dimanche Les horaires : 8H/19H Les interventions : * 18 juillet * 19 juillet * 20 juillet * 21 juillet * 24 juillet * 25 juillet * 26 juillet * 27 juillet Pourquoi vous ? Parce que vous savez allier le plaisir des papilles à une alimentation saine et de qualité Parce que la préparation traditionnelle des repas et la sécurité alimentaire n'ont pas de secret pour vous Parce que vous souhaitez donner du sens à votre métier et contribuer au mieux-être des personnes que nous accueillons Pourquoi chez nous ? Parce que nos résident.es et patient.e.s sont de fins gourmets et qu'ils comptent sur vous pour les régaler Parce que la cuisine et le restaurant sont des lieux de vie essentiels qui méritent toute notre attention Parce que c'est aussi un bon moyen de nous rencontrer et, pourquoi pas, de rester à nos côtés ! Et si votre compétence faisait la différence ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons-en !
À cinq minutes à pied de la gare du Cateau-Cambrésis, la Résidence Le Trèfle d'Argent est une Maison de retraite médicalisée (EHPAD), qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes. Nous disposons aussi d'une unité protégée spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées).
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences, Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
LGRH
Notre client situé à SOLESMES est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par ses valeurs humaines fortes, son désir de proposer des sujets stimulants et une attention particulière envers le bien-être de ses salariés. Mettez en avant ces valeurs en intégrant notre entreprise à votre parcours professionnel.Quels défis captivants relèverez-vous en tant qu'oxycoupeur (F/H) ? Dans le cadre de ses fonctions, la personne sera amenée à assurer la fabrication de pièces selon les instructions et spécifications fournies. - Participer à la pose de tôle, aux réglages de machine, et à la vérification dimensionnelle des éléments produits - Effectuer le pliage et maîtriser la création de programmes simples pour les machines à commande numérique - Utiliser les équipements de manutention pour le déplacement des pièces et effectuer des contrôles rigoureux de qualité et conformité Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 12.1 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Directeur de magasin junior (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : Vous managez une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client.Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité.Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du groupe, et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local.Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs. Votre profilstrong> Véritable commerçant, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution).Vous êtes diplômé d'un bac +5 et/ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion de centre de profit.Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin.Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres.Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : 216 jours travaillés/an14 jours de RTT par année civileSalaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté)Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté)Mutuelle et régime de prévoyance12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
RESPONSABILITÉS : CDD 2 mois - 140 Heures par mois En tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : • Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne...) • Entretenir le cadre de vie (logement, linge ...) • Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ...) • Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler. Le temps de travail sera réparti sur la semaine, ainsi que sur 1 week-end sur 2. Les avantages en nous rejoignant : - Equipes sectorisées, - Planning adapté au plus près des préoccupations personnelles, si possible, - Smartphone professionnel, - Salaire majoré selon le diplôme et l'ancienneté dans la Branche de l'aide à domicile, - Trajet domicile-travail et déplacements chez les bénéficiaires indemnisés, - Temps d'échanges en réunion d'équipe régulièrement, - Service d'ergothérapie à la demande, - Plateforme d'écoute psychologique gratuite disponible 7 jours sur 7. PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la profession • Débutant ou avec expérience • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe
Donnez du sens à votre carrière ! Notre métier : accompagner à domicile les personnes âgées, les personnes en situation de handicap, les familles, pour les aider dans leur vie quotidienne. Vous êtes dynamique ? Vous souhaitez intégrer un emploi qui a du sens au sein d'une structure à forte utilité sociale ? N'hésitez plus, rejoignez le 1er réseau associatif du service à la personne.
Dans le cadre de son développement, notre client, basé entre St Quentin et Cambrai, entreprise à l'esprit familial faisant parti d'un groupe nationalement reconnu, recrute son Électromécanicien (H/F) en CDI; Les missions sont diverses et variées, l'électromécanicien aura pour missions de : - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur les équipements électromécaniques (moteurs, variateurs, capteurs, systèmes pneumatiques, Hydraulique, etc.). - Réaliser les opérations de maintenance préventive selon les plannings établis Encadrer l'équipe : - Superviser et coordonner le travail d'une équipe de techniciens de maintenance. - Former et accompagner les membres de l'équipe dans leurs missions quotidiennes. - Organiser le travail et répartir les tâches selon les priorités. - Participer à l'analyse des causes de pannes et proposer des solutions pour améliorer la fiabilité des équipements. - Contribuer à des projets d'amélioration des processus de maintenance. - Tenir à jour les documents de maintenance (carnets de bord, rapports d'incidents, etc.). - Rendre compte des activités de maintenance et des résultats à la hiérarchie. La liste de vos missions peut évoluer en fonction de vos goûts et compétences. Issu(e) d'une formation technique type BTS électromécanique, vous avez une expérience confirmée dans le domaine et idéalement en milieu industriel. Passionné(e) par la production et le monde du BTP, vous avez à coeur de proposer des solutions optimales alliant qualité et rentabilité. Votre capacité à travailler en équipe autour d'un projet commun vous permet d'occuper cette fonction, au coeur de l'activité de l'entreprise.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un CDD, la Clinique des Hêtres, située au Cateau-Cambrésis, recrute un(e) Infirmier(ère) de bloc opératoire (IBODE ou mesures transitoires) afin de compléter son équipe. Vous êtes le maillon indispensable au bon déroulement de l'intervention chirurgicale. Présent de l'accueil au réveil du patient, vous êtes le bras droit du Chirurgien. Vous êtes responsable du respect des règles d'hygiène et de sécurité, de l'enregistrement de la traçabilité de tous les produits, matériels et actes dispensés pendant l'opération. Vos missions consistent à : • Contrôler et préparer les dispositifs médicaux chirurgicaux chirurgicaux stériles et non stériles ; • Organiser et coordonner les soins infirmiers en salle d'opération ; • Contribuer à la prise en charge chirurgicale des patients ; • Participer à la prise en charge médicamenteuse ; • Surveiller les patients en SSPI ; • Réaliser des tâches administratives liées à votre poste. Rémunération : selon profil Horaires : • Plage horaire de 8H à 18H du lundi au vendredi • Week-ends sur astreinte 1/3 PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes IBODE et avez une bonne capacité de concentration afin d'assister le Chirurgien à tout moment, notamment dans des temps opératoires sensibles. Vous avez également un bon relationnel avec le patient et l'ensemble des partenaires : écoute, empathie et disponibilité sont au cœur de cette fonction. Rigoureux(se) et motivé(e) par le travail d'équipe, vous souhaitez développer vos compétences au sein d'une structure innovante ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
En constante évolution, les établissements du Groupe Pauchet Santé sont des acteurs majeurs de Santé du territoire de la Somme depuis 1897, et plus récemment implantés dans le Pas-de-Calais, à Paris et au sud de Lyon. Établissement du Groupe Pauchet Santé, la Clinique des Hêtres, offre à ses patients un séjour agréable, des soins de très grande qualité utilisant les technologies et matériels les plus modernes, tout en préservant l'accueil traditionnel et chaleureux propre à la région.
RESPONSABILITÉS : La Clinique des Hêtres basée au Cateau-Cambrésis recrute un(e) Masseur(se)-Kinésithérapeute libéral(e). En tant que Masseur(se)-Kinésithérapeute, vous interviendrez en post-opératoire à la suite d'interventions chirurgicales mais également en pré-opératoire dans le cadre du développement de notre activité HDJ. Notre Clinique dispose d'un plateau technique multidisciplinaire au sein d'un pôle de santé. Adossée à un centre d'imagerie médicale (scanner, IRM), d'une Maison de Santé et d'un Centre Hospitalier, notre Clinique permet d'offrir aux patients du territoire une prise en charge de qualité, tout en préservant l'accueil traditionnel et chaleureux propre à notre Région. Contrat : libéral, 1 à 2h par jour Rémunération : selon profil PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'Etat de Masseur Kinésithérapeute, vous avez une compréhension approfondie de la structure et du fonctionnement du corps humain. Vous êtes capable d'évaluer les besoins individuels des patients en fonction de leur condition physique, de leurs antécédents médicaux et de leurs objectifs de rééducation. Sur la base de cette évaluation, vous êtes en mesure d'élaborer un plan de traitement personnalisé, en choisissant les techniques et les exercices appropriés pour aider les patients à atteindre leurs objectifs. Vous souhaitez intégrer un groupe innovant à taille humaine ? Postulez et rejoignez-nous ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Coiffeur(se) Chez TCHIP COIFFURE, nous sommes bien plus qu'un salon de coiffure. Nous sommes une communauté de passionnés de la beauté qui repoussent constamment les limites de la créativité ! TCHIP révolutionne le monde de la coiffure professionnelle depuis 25 ans et ça n'est pas prêt de s'arrêter ! Avec une idée simple: nous croyons en la loyauté envers nos clients, la bienveillance envers nos collaborateurs et l'exigence envers la qualité. Vos missions : * Créativité sans limites: exprimez votre créativité et explorez de nouvelles tendances pour offrir des résultats exceptionnels ! * Conseil personnalisé: Créez des expériences sur mesure pour chaque personne qui franchit notre porte, la satisfaction du client est notre priorité absolue ! * Ambiance positive: Faites en sorte que chaque visite soit une expérience mémorable pour nos clients, alliant plaisir et professionnalisme Dès votre entrée dans l'entreprise, un programme de formation sera adapté selon vos besoins. Restez à la pointe, en participant régulièrement à des formations et en suivant les dernières tendances de la coiffure, mais aussi, assistez à des shows coiffure, et rencontrez notre directeur artistique faisant parti de la team ' Haute coiffure française" Nous disposons de notre propre académie de formation. Vous êtes débutants ou en reprise d'activité, vous suivrez un parcours de formation spécialement établi pour vous! Avantages : * Un planning adapté à vos besoins * Possibilité d'avoir 1 Samedi par mois * Primes motivantes * Challenges * Travaille uniquement avec L'oréal et Kerastase * Bienveillance, écoute, partage * Formation gratuite tout au long de l'année sur votre temps de travail * Arbre de Noël * Evènements d'entreprise, Show coiffure Si vous êtes un coiffeur passionné ou si vous souhaitez le devenir, fun et prêt à révolutionner le monde de la coiffure, rejoignez nous ! Ensemble, nous créerons un avenir ! Et si ce n'est pas le bon timing pour vous, rejoignez nous, apprenons à nous connaître et gardons le contact pour d'autres opportunités. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Rémunération : 1 801,80€ à 2 254,26€ par mois Avantages : * Aide au déménagement * Aide au logement * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rejoignez une équipe exceptionnelle au cœur du Nord ! Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle enrichissante dans le domaine de la santé maternelle et infantile ? Ne cherchez plus ! Le Centre Hospitalier, situé dans le Nord, vous offre l'opportunité de faire partie d'une équipe pluridisciplinaire dévouée à la prise en charge des mères et de leurs enfants. L'établissement est un acteur majeur de la santé publique, assurant des missions de premier recours à travers nos services d'urgence, de maternité, d'addictologie, de gériatrie, de CAMSP (Centre d'Action Médico-sociale Précoce) et de consultations spécialisées. Le pôle mère-enfant, au sein duquel vous évoluerez, regroupe une équipe pluridisciplinaire comprenant des pédiatres, des anesthésistes, des sages-femmes et des gynécologues-obstétriciens. Notre maternité, classée Niveau 1, compte 15 lits et réalise environ 450 accouchements par an. L'équipe se compose actuellement de 3 ETP de gynécologues, assurant une prise en charge de qualité pour les patientes. La maternité et les salles de consultations sont parfaitement équipées pour répondre à tous les besoins des patientes. Au sein de la Maternité, les patientes bénéficient de consultations variées, notamment des consultations pré et post-natales, des échographies, des consultations gynécologiques, diététiques et orthogéniques, ainsi que des séances de préparation à l'accouchement et de rééducation périnéale. Toutes ces consultations sont assurées sur rendez-vous par les gynécologues-obstétriciens et des sages-femmes. Contribuez à offrir des soins de qualité aux patientes dans un environnement chaleureux et bienveillant ! Description du profil : Profil : Titulaire du diplôme de Docteur en Médecine avec la spécialité en gynécologie-obstétrique. Inscription à l'ordre des médecins impérative afin d'exercer la plénitude des fonctions. Organisation : 10 demi-journées (pour un temps plein) de 8h30 à 18h30 Participation à la permanence des soins sous forme d'astreintes opérationnelle : la nuit, du samedi après-midi au lundi matin et les jours fériés de 18h30 - 8h30 le lendemain
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client est un établissement médical situé à LE CATEAU CAMBRESIS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines, où vous relèverez des défis excitants et aborderez des sujets stimulants, contribuant ainsi à l'amélioration de la qualité de vie des patients. Quelles missions captivantes attendent un Médecin pédiatre (F H) au sein de notre hôpital ? Dans un établissement de soins, vous contribuerez à la prise en charge médicale des patients en pédiatrie. -Assurer le suivi et le diagnostic des jeunes patients, en collaboration avec l'équipe médicale de l'établissement -Pratiquer des actes médicaux spécifiques à la pédiatrie, incluant l'anesthésie lors de procédures médicales -Participer aux missions de remplacement et d'intérim, garantissant la continuité des soins pédiatriques Voici les détails de l'opportunité : -Contrat: Intérim -Durée: 1 jours -Salaire: 48.57 € heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Indemnité kilométrique De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons un Médecin pédiatre (F H) compétent pour rejoindre notre hôpital en intérim. -Capacité à effectuer des anesthésies pédiatriques avec précision et compétence -Excellentes compétences interpersonnelles pour travailler avec jeunes patients et leurs familles -Diplôme d' tat de Docteur en Médecine avec spécialisation en pédiatrie requis -Grand sens de l'organisation et gestion des urgences médicales Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un consultant vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu, vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission. Localité : Le Cateau Cambresis 59360 Contrat : intérim Durée : 1 jour(s) Date de début : 2025-09-01
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Description du poste : Médecin Généraliste H/F - Poste à temps plein Nous recrutons un médecin H/F pour un poste à temps plein, à pourvoir immédiatement, dans le cadre d'une mutation ou d'un contrat selon votre situation. ️ Service : Le poste est intégré à une unité de 30 lits, avec une équipe médicale composée de 2,9 ETP. Organisation du travail :***Activité de jour uniquement * Du lundi au vendredi * Aucun week-end ni jour férié travaillé * Poste pérénisable Profil recherché :***Diplôme de Docteur en médecine exigé * Inscription à l'Ordre des Médecins (ou démarche en cours) obligatoire Avantage : Un hébergement temporaire peut être proposé en fonction des besoins. Description du profil : Vous devez être inscrit(e) ou inscriptible au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à nous contacter pour vous faire parvenir un complément d'informations. Respectant le code de la confidentialité, aucune information ne sera transmise sans votre accord préalable.
Description du poste : Vos missions : - Fabrique des pièces spécifiques en atelier en toute autonomie - Fabrique et pose des petits ouvrages en serrurerie. - Intervient sur chantiers pour des SAV liés à la métallerie ou serrurerie - Assure la préparation des chantiers en appui du chargé d'affaires - Garantit la qualité des travaux effectués, - Respecte les délais et le budget. - Contrôle toutes les étapes du chantier, depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux et étudie avec le chargé d'affaires les problèmes rencontrés et veille aussi au respect des dispositifs de sécurité. - Assure la pose de serrurerie spécifique (ex : matériaux sportifs, pare ballons etc.) et toutes fabrications spéciales (ex : escalier, garde-corps, main courante, portique, glissière, grilles etc.) en prenant toutes les mesures indispensables à la bonne réalisation des ouvrages (qualité, faisabilité, planéité etc.). Description du profil : Vous disposez idéalement d'une première expérience en tant que Serrurier-Métallier. Rémunération selon profil Horaire de journée. Déplacement possible à la journée Vous êtes habile de vos mains, minutieux, autonome, sérieux et rigoureux ? Postulez dès maintenant !
Votre missionVous serez en charge des soins suivants : Soins de base : Pansements simples, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections Soins d'hygiène et confort Soins spécifiques à la chirurgie orthopédique : Ablations d'agrafes, fils et drains, pansements spécifiques et complexes Vous surveillerez l'état de santé des patients, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, afin de dépister d'éventuels risques et complications : Surveillance de la motricité, sensibilité, chaleur et couleur du/des membre(s) affecté(s) Surveillance hémodynamique, ventilatoire et neurologique Repérage des risques infectieux, hémorragiques et thromboemboliques Vous travaillerez avec les différents intervenants et assurerez la continuité des soins : Assistance aux médecins et prise en charge de la douleur Information sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patients Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du patient : Éducation aux mouvements, traitements, règles hygiéno-diététiques, plâtres et prothèses Prévention d'escarres Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en chirurgie orthopédique ? Vous maîtrisez les gestes d'urgence, les règles d'hygiène et d'asepsie ? Vous détenez des connaissances sur l'appareil locomoteur et les différents types de fractures ? Vous disposez de bonnes capacités relationnelles ? Vous aimez le travail d'équipe ? Le sens des priorités est une de vos qualités ? N'attendez plus, transmettez-nous votre candidature ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
SAS DUFLOT est une entreprise de taille moyenne située à Wavrin. Points clés de notre environnement de travail : * Panier repas * Heures supplémentaires * Opportunités d'évolution * Formation sur le terrain * Environnement dynamique Nous recherchons un Chauffeur de Pelle (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que pelleur, vous serez en charge de conduire des engins et véhicules spécialités (pelle hydraulique, etc) pour réaliser des travaux liés à l'extraction, au nivellement, au chargement et ou au transport des matériaux et des déblais. Résumé du poste : - Poste : Chauffeur de pelle (H/F) - Type de contrat : Temps plein - Lieu : Wavrin - Salaire : En fonction de l'expérience Responsabilités : - Vérifier le bon fonctionnement de son engin - Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids.) dans le respect des caractéristiques de l'engin - Assurer les manœuvres de l'engin selon le terrain sur lequel il circule (nature du sol, dénivelé, risques électriques) - Taluter les sols ou décaper les talus et les accotements - Creuser un support adapté à la zone d'intervention - Niveler le terrain en respectant les points de jalonnement - Transporter les matériaux d'extraction et les déblais - Collecter les matériaux d'extraction et les déblais - Redonner un aspect naturel au chantier terminé (remblais, surface) - Remplir les documents administratifs (bordereaux de livraison, pointage journalier,.). - Signaler les défauts ou pannes au chef d'atelier de la société. Qualifications : - Vous détenez le permis B - Vous avez déjà une expérience sur le même type de poste. - Vous êtes réactif et avez le sens de l'observation. - Vous connaissez les règles de sécurité et le code de la route. - Vous appréciez travailler en équipe, et êtes soucieux des règles de sécurité. Pour postuler, veuillez soumettre votre CV décrivant votre expérience en tant que chauffeur pelle. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Tu cherches une alternance avec une équipe qui a du savoir-faire et l'envie de transmettre ? Advitam, acteur majeur de l'agriculture dans les Hauts-de-France, te propose de rejoindre l'aventure. Nous recrutons un aide mécanicien H/F en alternance pour 12 à 24 mois (selon ton diplôme), à partir du 1er septembre 2025. Poste basé à Le cateau (59). Ce que tu feras au quotidien : Avec l'équipe de l'atelier, tu apprendras à : Diagnostiquer et entretenir les machines Diagnostiquer l'origine des pannes Contrôler le bon fonctionnement des matériels Réparer les machines selon les standards professionnels et les normes du constructeur Installer et équiper Poser les accessoires et les équipements sur les machines proposées à la location Participer à la vie de l'atelier Contribuer à la bonne gestion des stocks et à l'organisation de l'atelier Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité (contrôles réglementaires des machines, etc.) Remonter toutes les informations utiles au bon fonctionnement de l'atelier Renseigner les documents internes avec précision Assurer le bon état technique, sécuritaire et esthétique des matériels Ton profil : Étudiant en formation technique (Bac pro, BTS, etc.) Tu as un intérêt pour la mécanique agricole ou industrielle Tu es rigoureux, volontaire et apprécies le travail en équipe Tu es manuel et curieux d'apprendre à diagnostiquer, démonter, réparer et remonter des machines Les qualités qui feront la différence : Tu es motivé et impliqué Tu es attentif aux consignes et au travail bien fait Tu as envie de progresser dans un environnement technique stimulant Pourquoi nous rejoindre ? Chez Advitam, on ne te propose pas juste une alternance, mais une véritable immersion dans un métier essentiel et un secteur d'avenir. En plus d'un environnement de travail stimulant, tu bénéficieras de : Un 13e mois Une épargne salariale intéressante (intéressement, participation, PEE) Une mutuelle 100 % prise en charge Une prime transport Des tickets restaurant Un CSE dynamique avec de nombreux avantages 26 jours de congés payés Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à coeur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs. Construire ensemble les agricultures de demain pour des hommes pleins de vie, c'est ça Advitam. Si tu veux apprendre, évoluer et t'investir dans une aventure qui a du sens, envoie-nous ton CV. On a hâte de te rencontrer.
RESPONSABILITÉS : Le médecin est chargé, dans le cadre du projet détablissement, de prévenir, diagnostiquer les pathologies et réaliser des soins adaptés aux patients pour améliorer son état global de santé et contribuer à sa réinsertion. Diagnostic et choix du traitement : - Identifier les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique - Décider, si besoin après concertation, des besoins thérapeutiques pour chaque patient - Repérer les situations à risques (addiction...) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou informer les services concernés (sociaux...) - Réaliser des bilans médicaux (faisant appel si besoin à des compétences externes) qui concourent à la définition dun projet de réinsertion Prise en charge et suivi : - Réaliser et conduire les soins médicaux ou les traitements - Etablir la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie - Rencontrer les familles pour les informer et les associer au projet de soins - Evaluer régulièrement les résultats des diverses thérapies mises en œuvre - Veiller, en collaboration avec léquipe soignante, à la surveillance de létat de santé des personnes ainsi quaux conditions générales dhygiène de vie dans létablissement - Informer le patient de son état de santé et recueillir son consentement éclairé pour la prise en charge Travail en équipe et communication : - Contribuer à la coordination et la cohérence des soins médicaux et de rééducation entre professionnels - Rencontrer régulièrement les membres des équipes (éducatives, soins) afin déchanger toute information susceptible de contribuer à un accompagnement optimal des personnes dans lobjectif de linsertion sociale et professionnelle - Participer aux réunions de synthèse et aux réunions qualité - Informer et sensibiliser les salariés sur lapproche à adopter dans le cadre de certaines pathologies - Participer aux instances obligatoires - Participer à la réflexion concernant le projet médical de la structure et plus globalement le projet détablissement - Initier, mettre en œuvre et entretenir les réseaux et filières nécessaires à lactivité de létablissement et à la prise en charge pertinente des patients Gestion administrative : - Contribuer à la réalisation du rapport dactivité médical annuel - Actualiser le dossier médical (résultats d'examens, prescription...) et compléter les documents médico-administratifs (feuille de soins...) PROFIL RECHERCHÉ : Médecin généraliste ou gériatre inscrit à l'ordre des médecins en France. Type de contrat : CDI/CDD à temps plein, temps partiel, exercice couplé au libéral organisable, astreinte par roulement Nombreux avantages : rémunération, horaires aménageables, RTT, aide à l'installation, CSE, chèques vacances, chèques cadeau fin dannée Repas possible sur place à bas cout car prise en charge importante par l'employeur Ambiance conviviale et chaleureuse Equipe stable et pluridisciplinaire en place, bonne cohésion et soutien Parking sur place
Nous recrutons pour un centre de soins de suite et de réhabilitation (SSR) situé en milieu rural, à proximité de Cambrai et Valenciennes. Cette structure verdoyante dispose de 72 lits et se consacre à la prise en charge de patients après une hospitalisation, en mettant l'accent sur la rééducation, la réadaptation et l'autonomie. Rejoindre leur équipe, c'est s'engager à offrir des soins de qualité dans un environnement humain et bienveillant.
RESPONSABILITÉS : Sur prescription médicale, le kinésithérapeute réalise des soins de rééducation et de réadaptation adaptés, afin de maintenir ou de restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles. Ses activités concourent à la prévention, au diagnostic, au traitement et éventuellement à la recherche. Diagnostic kinésithérapique du patient : ♣️ Réaliser lexamen clinique, recueillir les données et faire le bilan kinésithérapique afin dévaluer les potentiels fonctionnels du patient et didentifier les situations de handicap, en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels. ♣️ Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses etc. et orienter le patient vers un médecin, psychologue... Elaboration du programme thérapeutique et suivi du patient ♣️ À partir du diagnostic kinésithérapique, choisir les actes et les techniques appropriées ♣️ Établir les objectifs du programme de traitement et des soins de rééducation et de réadaptation à mettre en œuvre ♣️ Élaborer le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie et l'activité du patient ♣️ Mettre en œuvre les séances de kinésithérapie ♣️ Suivre et adapter les prises en charge ♣️ Réaliser le bilan de fin d'intervention Éducation et prévention ♣️ Informer et éduquer la personne et son entourage en vue dune démarche dautonomisation ♣️ Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention et adaptations de postes Gestion administrative ♣️ Enregistrer les données liées à son activité ♣️ Renseigner les documents médico-administratifs, rédiger le dossier du patient en masso-kinésithérapie et une fiche de synthèse Travail en équipe ♣️ Transmettre les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins o Savoir-faire : Gestion de la prise en charge et accompagnement de la personne Gestion du dossier de la personne Gestion de projet Transmission de l'information Communication écrite Outils informatiques o Savoir-être : Fonctionnement en équipe et en réseau Positionnement de la personne au cœur du dispositif Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité Connaissance des situations de handicaps PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme dEtat de kinésithérapeute exigé (ou équivalence validée pour les diplômes étrangers). Une première expérience réussie serait un plus. Votre enthousiasme et votre envie de travailler auprès de personnes fragilisées seront des atouts nécessaires à la réussite de ce poste. Nombreux avantages : reprise d'ancienneté et primes complémentaires, horaires aménageables, RTT, aide à l'installation, CSE, chèques vacances, chèques cadeau fin d'année Possibilité d'activité mixte Formation continue Repas possible sur place à bas cout car prise en charge importante par l'employeur Mutuelle négociée Ambiance conviviale et chaleureuse Equipe stable et pluridisciplinaire en place, bonne cohésion et soutien Parking sur place
Nous recrutons pour un centre de soins de suite et de réhabilitation (SSR) à proximité de Cambrai et Valenciennes. Cette structure verdoyante dispose de 72 lits et se consacre à la prise en charge de patients après une hospitalisation, en mettant l'accent sur la rééducation, la réadaptation et l'autonomie. Rejoindre leur équipe, c'est s'engager à offrir des soins de qualité dans un environnement humain et bienveillant.
LTD, expert depuis plus de 20 ans, est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Technicien de Maintenance (H/F) Vous veillez au bon fonctionnement des équipements en assurant leur entretien, leur réparation et leur optimisation. Dans ce cadre, vos missions seront : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements CVC - Veiller à la conformité des installations et au respect des normes de sécurité - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Mise à jour de la GMAO Profil recherché : Formation technique en climatique, électrotechnique ou équivalent. Une expérience similaire souhaitée dans le secteur tertiaire. Vos habilitations électriques à jour Le sens de la communication auprès des interlocuteurs dédiés
LTd
Onet Sécurité Systèmes recrute, un Technicien installation et SAV F/H en Nord-Pas-de-Calais. Rattaché au Responsable des opérations, vous réalisez les installations de systèmes électroniques sur les sites clients et garantissez le bon fonctionnement des matériels mis en place. Vous assurez également la maintenance préventive et curative de ces installations. Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes : * Réaliser les installations selon les instructions du dossier technique * Assurer le tirage des câbles selon les normes en vigueur * Configurer et tester les installations * Réaliser et garantir les mises en service * Accompagner les clients dans la prise en main des équipements * Garantir la satisfaction des clients : anticiper les attentes, être réactif aux demandes, veiller à la qualité des prestations. * Assurer la traçabilité des interventions * Apporter une assistance technique aux clients * Effectuer les visites d'entretiens selon un calendrier défini * Contrôler et maintenir en état de fonctionnement les équipements et matériels installés * Détecter les éventuels dysfonctionnements et localiser les pannes, puis effectuer les interventions nécessaires De formation technique (électronique ou électrotechnique), vous justifiez d'une expérience minimale de deux ans en qualité de Technicien courant faible, idéalement acquise dans l'univers de la sûreté électronique. Vous maitrisez l'outil informatique et les bases IP, et avez idéalement déjà appréhendé les systèmes et solutions suivants : GENETEC, TIL, MILESTONE, SYNCRONIC, VANDERVILT, ARITECH, NEDAP. Vous êtes reconnu pour vos compétences techniques, votre sens du service client et votre excellent relationnel. Organisé, adaptable et rigoureux, vous souhaitez vous investir et vous épanouir au sein d'une entreprise reconnue dans son domaine d'activité. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Nos 7000 collaborateurs protègent de nombreux sites industriels, tertiaires, de transport et évènementiels en France. Nous accompagnons nos clients dans la gestion globale de leurs risques, et déployons des équipes d'agents de sûreté et de sécurité, ainsi que des systèmes de sûreté électronique (vidéosurveillance, contrôle d'accès, intrusion). Onet Sécurité fait partie du groupe Onet, groupe de services et d'ingénierie de dimension internationale comprenant 80 000 collabor...
Nous recherchons un(e) coiffeur/se passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique chez Mak Angel Roubaix. Qui sommes-nous ? Mak Angel est une marque réputée pour son expertise, son accueil chaleureux et son service de qualité. Nous offrons une expérience unique à nos clients grâce à des techniques modernes et un cadre convivial. Ce que nous offrons : * Salaire : 2 000 € + primes attractives (chiffre, ventes, délégation) * Horaires : Travail sur 4 jours par semaine Votre profil : Professionnel(le) motivé(e) avec un sens aigu du service client. Vous êtes prêt(e) à apporter votre expertise et à contribuer au succès du salon. Rejoignez-nous pour une carrière épanouissante et pleine de défis ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : PME en croissance régulière, située à Solesmes, spécialisée dans la découpe de métal de 0.5 mm à 250 mm d'épaisseur par découpe oxycoupage, découpe Plasma et découpe Laser. La société propose également le pliage de métal et le grenaillage. Sous la responsabilité directe du Responsable de Production, et en collaboration avec les équipes commerciales, logistiques, qualité, et les clients, vous aurez pour objectif de rendre les projets industriellement réalisables et conformes aux exigences qualité, sécurité, coûts et délais. Vous intervenez notamment sur : -L'analyse des données techniques et l'élaboration des gammes de fabrication -La création des dossiers techniques, procédures et instructions de travail -Le suivi et l'optimisation du processus de fabrication -Le paramétrage des équipements et des logiciels industriels -La gestion des matières premières et de la sous-traitance -L'amélioration continue des produits et des méthodes de travail -Formation technique de niveau Bac+2 à Bac+3 (type BTS/DUT Génie industriel, productique, méthodes ou équivalent) -Une expérience significative sur un poste similaire en environnement industriel est un atout -Esprit rigoureux, structuré et orienté solution -Capacité à travailler en transversal et en autonomie -Sens de la communication et de l'écoute (échanges avec les équipes internes, clients, fournisseurs, sous-traitants) Vos compétences : Techniques : -Maîtrise des logiciels CAO/DAO, FAO, GPAO -Maîtrise des outils de contrôle qualité et de métrologie -Compréhension des normes QHSE, qualité produit et performance industrielle -Capacité à paramétrer des outils et équipements -Connaissances en ERP et CRM Condition du poste : -Type de contrat : CDI -Temps de travail : Temps plein 39h -Rémunération : Entre 29 000 € et 33 000 € brut par an, selon profil et expérience Pourquoi nous rejoindre ? -Un environnement technique stimulant -Une entreprise en croissance qui valorise l'initiative et l'amélioration continue -Une équipe dynamique et un encadrement de proximité
Description du poste : Niveau 1 - Définit et formalise les procédures de fabrication pour chaque produit : choix technique, gamme, équipement, moyen humain en cohérence avec les attentes clients. - Formalise les processus nécessaires au fonctionnement de l'organisation - Réalise les dossiers de fabrication pour l'atelier en tenant compte des normes, de la qualité, des coûts et des délais. - Accompagne la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation de produits - Gère le stock de matière première : utilisation optimisée afin de réduire les coûts, stock mini. - Procède aux ajustements techniques ou organisationnels après échanges avec les opérationnels - Prépare des gammes de contrôles du produit et effectue des contrôles : dimensionnel, qualité, temps. - Prépare, commande la sous-traitance et informe la logistique et la qualité - Optimise l'organisation du travail, la manutention Niveau 2 - Maitrise tous les moyens de production (Découpe, Pliage.) et les différents matériaux. - Réalise et garantit le paramétrage des machines et logiciels liés - Participe à l'évolution, l'amélioration des procédés et des produits Description du profil : - Bac+2 (GMP, CPI,...) avec 5 ans d'expérience dans la métallurgie - Logiciels de CAO/DAO et FAO - Connaissances des matériaux - Connaissance des procédés de contrôle (outillages, instruments,...) et respect des règles de métrologie - Connaissances des procédés de fabrication (découpe, grenaillage, pliage,...) - Connaissances des outils et méthodes d'amélioration continue - Anglais technique (lecture) - Rigueur et organisation sont 2 qualités impératives INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Rémunération : 29-35 k€ selon profil - Avantages : chèque KDO, prime de vacances - Fermeture de l'entreprise 2 semaines en Août et entre noël et le jour de l'an - 39h hebdo
Descriptif du poste: Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 40 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, SITUÉ AU CATEAU-CAMBRESIS, UN.E CONTRÔLEUR DE GESTION INDUSTRIEL. Directement en lien avec la Présidente, vous assurez les missions suivantes : - Assurer les analyses des performances de la société et de la marge. - Analyser les écarts avec le budget et proposer des actions correctives - Présentation des résultats lors des réunions de performance industrielle, de façon mensuelle - Actualiser la prévision de trésorerie et présentation au COMEX - Pilotage des stocks - Elaborer et suivre le processus budgétaire - Superviser et contrôler les clôtures comptables en lien avec l'équipe comptable - Elaborer et mettre en place les outils de reportings destinés à la direction générale - Etre force de proposition et participer à l'amélioration des process et outils Profil recherché: Titulaire d'un bac+5 en contrôle de gestion, vous disposez de 3 années minimum sur un poste de contrôleur de gestion industriel. A l'aise au niveau relationnel, vous êtes capable d'animer une réunion. Idéalement, vous avez quelques notions d'anglais et connaissez Sage. RÉMUNÉRATION : 40/50KEUR fixe + variable (environ 10%)
Notre cabinet recrute de nombreux profils (comptable fournisseur, contrôleur financier, RAF, assistant comptable, directeur financier...). Nous proposons régulièrement des offres en Comptabilité et Finance.
Domino Care Laon recherche pour son client, établissement accueillant des personnes âgées dépendantes, dédié à offrir un cadre de vie chaleureux et sécurisé et basé à 30min du 59, un(e) Infirmier diplôme. Vous serez responsable de : - Assurer les soins médicaux et infirmiers auprès des résidents. - Évaluer l'état de santé des résidents et mettre en place des plans de soins personnalisés - Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale pour garantir une prise en charge globale - Administrer les traitements et surveiller les effets des médicaments La structure offre un environnement de travail agréable et dynamique avec une équipe soudée et bienveillante. Plusieurs postes sont disponible de jours et de nuit en fonction. Un démarrage sera effectué en CDD de jour puis passage en nuit. Horaires dont 2 h de pause: Jours: 6h30-8h / 19h30-20h Nuit: 19h30 7h Avantages: Primes, Ségur 1 et 2, mutuelle, CE Repas gratuit sur place Taux horaire en fonction de la CCN Diplôme d'État d'infirmier (DEI) requis avec + de 2 ans d'ancienneté et expérience en gérontologie souhaitée. Vous avez le sens de l'écoute, empathie et capacité à travailler en équipe Si vous êtes passionné(e) par le soin aux personnes âgées et souhaitez rejoindre leur équipe, envoyez nous votre CV.
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous serez au coeur de l'action en intervenant sur un large éventail de machines : silos, convoyeurs, mélangeuses, presses... Votre objectif sera de diagnostiquer et de réparer les pannes (principalement mécaniques), en garantissant un temps d'arrêt minimal. Vous jouerez également un rôle clé dans la planification des interventions de maintenance préventive et serez moteur dans l'amélioration continue des performances des équipements. La gestion proactive des stocks de pièces détachées, ainsi que la mise en oeuvre des normes d'hygiène et de sécurité, feront également partie de vos missions. Diplômé d'un Bac +2 en électromécanique (ou équivalent), vous avez déjà une expérience réussie d'au moins deux ans en maintenance industrielle. Vous êtes à l'aise avec la mécanique, l'électricité et la pneumatique. Une expérience dans le secteur agroalimentaire serait un véritable plus.La société offre l'opportunité de développer vos compétences et de participer à l'amélioration continue dans un environnement industriel dynamique. Vous souhaitez rejoindre une équipe enthousiaste et relever de nouveaux défis ? Ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant et construisez votre avenir au sein d'une entreprise en pleine croissance.
RESPONSABILITÉS : Rejoignez l'aventure Pauchet Santé en Contrat d'Allocation d'Études (CAE) avec la Clinique des Hêtres située au Cateau-Cambrésis ! Le CAE, en quoi ça consiste ? Lors de votre dernière année d'études IBODE, nous vous rémunérons à hauteur de 700 € net par mois en échange d'un engagement d'au moins 2 ans au sein de notre structure à compter de l'obtention de votre diplôme. Vous intégrerez le bloc opératoire de la Clinique des Hêtres de jour (de 8h à 18h du lundi au vendredi). PROFIL RECHERCHÉ : Actuellement en première année d'études d'IBODE, vous souhaitez bénéficier du financement de votre dernière année de formation par un Contrat d'Allocation Etudes ? Postulez en nous adressant votre CV, lettre de motivation et vos derniers bulletins de notes. Rejoignez l'aventure ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
En constante évolution, les établissements du Groupe Pauchet Santé sont des acteurs majeurs de Santé du territoire de la Somme depuis 1897, et plus récemment implantés dans le Pas-de-Calais, à Paris et au Sud de Lyon. Avec une équipe de praticiens intervenant en Médecine, Chirurgie, Obstétrique et SSR, disposant de projets innovants à taille humaine, nous plaçons le patient au cœur de nos attentions.
RESPONSABILITÉS : Rejoignez l'aventure Pauchet Santé en Contrat d'Allocation d'Études (CAE) avec la Clinique des Hêtres située au Cateau Cambrésis ! Le CAE, en quoi ça consiste ? Lors de votre dernière année d'études IDE, nous vous rémunérons à hauteur de 500 € net par mois en échange d'un engagement d'au moins 2 ans au sein de notre structure à compter de l'obtention de votre diplôme. PROFIL RECHERCHÉ : Actuellement en deuxième année d'études IDE, vous souhaitez bénéficier du financement de votre dernière année de formation par un Contrat d'Allocation Etudes ? Postulez et adressez nous votre CV, lettre de motivation et vos derniers bulletins de notes. Rejoignez l'aventure ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
En constante évolution, les établissements du Groupe Pauchet Santé sont des acteurs majeurs de Santé du territoire de la Somme depuis 1897, et plus récemment implantés dans le Pas-de-Calais, à Paris et au sud de Lyon. Avec une équipe de praticiens intervenant en Médecine, Chirurgie, Obstétrique et SSR, disposant de projets innovants à taille humaine, nous plaçons le patient au cœur de nos attentions.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PONTIER (H/F) Opération de production sur table d'oxycoupage, entretien machines, Déplacement de taules , manipulation du pont commandes au sol et cacesR.489 cat 3 sous caces et autorisation interne, travaux de manutention PROFIL : Formations : -R489 - Chariot élévateur frontal en porte-à-faux - Cat 3 -R484 - Pont roulant et portique à commande au sol - Cat 1 Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Le Groupe Morgan Services Solesmes recrute un Plieur sur Commande Numérique (H/F)Vos missions ;- Lire et interpréter les plans techniques et les ordres de fabrication.- Préparer les plieuses CN : réglages, outillage, programmation simple ou chargement de programme.- Réaliser les opérations de pliage sur tôles acier, inox, alu...- Effectuer les contrôles dimensionnels et visuels des pièces (pied à coulisse, rapporteur d'angle...).- Identifier les non-conformités éventuelles et appliquer les actions correctives.- Assurer l'entretien de premier niveau de la machine.- Travailler en respectant les consignes de sécurité et les standards qualité de l'entreprise.
Sous la responsabilité directe du Responsable de Production, et en collaboration avec les équipes commerciales, logistiques, qualité, et les clients, vous aurez pour objectif de rendre les projets industriellement réalisables et conformes aux exigences qualité, sécurité, coûts et délais. Vous intervenez notamment sur : -L'analyse des données techniques et l'élaboration des gammes de fabrication -La création des dossiers techniques, procédures et instructions de travail -Le suivi et l'optimisation du processus de fabrication -Le paramétrage des équipements et des logiciels industriels -La gestion des matières premières et de la sous-traitance -L'amélioration continue des produits et des méthodes de travail-Formation technique de niveau Bac+2 à Bac+3 (type BTS/DUT Génie industriel, productique, méthodes ou équivalent) -Une expérience significative sur un poste similaire en environnement industriel est un atout -Esprit rigoureux, structuré et orienté solution -Capacité à travailler en transversal et en autonomie -Sens de la communication et de l'écoute (échanges avec les équipes internes, clients, fournisseurs, sous-traitants) Vos compétences : Techniques : -Maîtrise des logiciels CAO/DAO, FAO, GPAO -Maîtrise des outils de contrôle qualité et de métrologie -Compréhension des normes QHSE, qualité produit et performance industrielle -Capacité à paramétrer des outils et équipements -Connaissances en ERP et CRM Condition du poste : -Type de contrat : CDI -Temps de travail : Temps plein 39h -Rémunération : Entre 29 000 € et 33 000 € brut par an, selon profil et expérience Pourquoi nous rejoindre ? -Un environnement technique stimulant -Une entreprise en croissance qui valorise l'initiative et l'amélioration continue -Une équipe dynamique et un encadrement de proximité
L'établissement est intégré à un pôle de santé regroupant un centre d'imagerie médicale (scanner, IRM), une maison de santé pluridisciplinaire et un établissement hospitalier public. Cette organisation permet une prise en charge globale, rapide et coordonnée des patients du territoire, tout en conservant un accueil de proximité, humain et chaleureux. Vous interviendrez dans la prise en charge des patients en pré-opératoire, dans le cadre du développement de l'activité d'hospitalisation de jour (HDJ), ainsi qu'en post-opératoire à la suite d'interventions chirurgicales. Compétences clés à mobiliser Évaluation clinique et fonctionnelle des patients en pré et post-opératoire. Élaboration et mise en oeuvre de protocoles personnalisés de rééducation. Mobilisation passive et active, renforcement musculaire, reconditionnement à l'effort. Accompagnement à la reprise d'autonomie fonctionnelle, gestion de la douleur. Travail en coordination avec chirurgiens, médecins, infirmiers, ergothérapeutes et autres paramédicaux. Utilisation d'outils numériques pour le suivi des soins et la traçabilité. Type de collaboration : Exercice libéral Localisation : Le Cateau-Cambrésis (59) Rémunération : Selon profil et activité Démarrage : Dès que possible Profil recherché Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute requis et inscription à l'Ordre. Bonnes connaissances en anatomie, biomécanique et pathologies musculo-squelettiques. Maîtrise des techniques de rééducation et de soins en réadaptation fonctionnelle. Capacité à établir un bilan kinésithérapique précis et à proposer un programme personnalisé d'exercices et de soins. Sens de l'organisation, autonomie et rigueur dans la gestion de l'activité libérale. Esprit d'équipe et aisance relationnelle pour travailler au sein d'un environnement pluridisciplinaire. Intérêt pour l'innovation en santé et la coordination des parcours de soin.
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé au Cateau-Cambrésis (59) , un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI . Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine , basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable pour renforcer son équipe. Missions :***Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC) * Révision des comptes * Etablissement des laisses fiscales * Réalisation du bilan comptable * Conseils, relation client Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Description du poste : Rejoignez Senior Compagnie NOM/AGENCE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Les conditions du poste : ***Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F * Rémunération selon profil : * Localisation(s) : Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :***Accès à la plateforme Zephyr & Moi , plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie quotidienne (vie professionnelle, santé etc) * Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place to Work. * Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités * Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne * Accompagnement pour une VAE * Mutuelle d'entreprise. * Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à X.XX cts. * Dimanche majoré de 10 à 25 % * Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Grâce à vos qualités et compétences ( savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative) , votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Description du profil : Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit :***Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale * Ou d'une expérience de trois ans exigée
Rejoignez Senior Compagnie NOM/AGENCE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F Rémunération selon profil : Localisation(s) : Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :- Accès à la plateforme Zephyr & Moi, plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie quotidienne (vie professionnelle, santé etc) Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place to Work. Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE Mutuelle d'entreprise. Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à X.XX cts. Dimanche majoré de 10 à 25 % Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience de trois ans exigée
En tant qu'enseigne emblématique du groupe Zephyr, Senior Compagnie se démarque en offrant un accompagnement aux personnes en perte d'autonomie et/ou en situation de handicap, afin qu'elles puissent vivre heureuses chez elles, dans les meilleures conditions possibles. Depuis 2007, Senior Compagnie se consacre au développement de services d'aide à domicile, couvrant l'ensemble des besoins des bénéficiaires : de l'assistance pour les actes essentiels et les tâches quotidiennes, ju...
Description du poste : Sur prescription médicale, le kinésithérapeute réalise des soins de rééducation et de réadaptation adaptés, afin de maintenir ou de restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles. Ses activités concourent à la prévention, au diagnostic, au traitement et éventuellement à la recherche. Diagnostic kinésithérapique du patient : ♣️ Réaliser lexamen clinique, recueillir les données et faire le bilan kinésithérapique afin dévaluer les potentiels fonctionnels du patient et didentifier les situations de handicap, en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels. ♣️ Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses etc. et orienter le patient vers un médecin, psychologue... Elaboration du programme thérapeutique et suivi du patient ♣️ À partir du diagnostic kinésithérapique, choisir les actes et les techniques appropriées ♣️ Établir les objectifs du programme de traitement et des soins de rééducation et de réadaptation à mettre en œuvre ♣️ Élaborer le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie et l'activité du patient ♣️ Mettre en œuvre les séances de kinésithérapie ♣️ Suivre et adapter les prises en charge ♣️ Réaliser le bilan de fin d'intervention Éducation et prévention ♣️ Informer et éduquer la personne et son entourage en vue dune démarche dautonomisation ♣️ Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention et adaptations de postes Gestion administrative ♣️ Enregistrer les données liées à son activité ♣️ Renseigner les documents médico-administratifs, rédiger le dossier du patient en masso-kinésithérapie et une fiche de synthèse Travail en équipe ♣️ Transmettre les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins o Savoir-faire : Gestion de la prise en charge et accompagnement de la personne Gestion du dossier de la personne Gestion de projet Transmission de l'information Communication écrite Outils informatiques o Savoir-être : Fonctionnement en équipe et en réseau Positionnement de la personne au cœur du dispositif Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité Connaissance des situations de handicaps Description du profil : Diplôme dEtat de kinésithérapeute exigé (ou équivalence validée pour les diplômes étrangers). Une première expérience réussie serait un plus. Votre enthousiasme et votre envie de travailler auprès de personnes fragilisées seront des atouts nécessaires à la réussite de ce poste. Nombreux avantages : reprise d'ancienneté et primes complémentaires, horaires aménageables, RTT, aide à l'installation, CSE, chèques vacances, chèques cadeau fin d'année Possibilité d'activité mixte Formation continue Repas possible sur place à bas cout car prise en charge importante par l'employeur Mutuelle négociée Ambiance conviviale et chaleureuse Equipe stable et pluridisciplinaire en place, bonne cohésion et soutien Parking sur place
Manpower CAUDRY recherche pour son client un Opérateur de finition textile (H/F) -Réaliser le riflage de la dentelle à l'aide d'un petit couteau recourbé pour retirer les fils superflus. -Utiliser une raseuse pour couper les fils au plus près, en respectant la délicatesse du textile. -Tendre la dentelle avec précision avant intervention pour garantir un travail net et soigné. -Bonne acuité visuelle indispensable. -Habileté manuelle et minutie dans les gestes. -Capacité à travailler en station debout sur des périodes prolongées. -Sens du détail et goût pour le travail artisanal.
Préparateur(trice) de production en dentelle Lieu : Quiévy (59) Type de contrat : CDD au démarrage Temps de travail : Temps plein, Poste à Pourvoir Rapidement Secteur d'activité : Industrie textile - Dentelle Raison d'être du poste : Le/la préparateur(trice) de production en dentelle assure la mise en place, la préparation et le suivi des éléments nécessaires au bon déroulement de la production textile, en particulier sur les métiers à dentelle. Missions principales : Récupérer les jeux de chariots et bobines sur les ponts des métiers. Réaliser les opérations manuelles de démontage, nettoyage et remontage des bobines dans les chariots. Préparer les bobines en vue de leur remplissage, manuellement ou à l'aide de machines. Remettre en place les bobines dans les chariots correspondants. Ourdir les rouleaux nécessaires à la production et aux changements de matière, les identifier (étiquetage). Informer le responsable d'atelier de tout problème lié à la fabrication ou aux niveaux de stock des rouleaux (oralement et/ou par écrit). S'assurer du remontage machine correct des bobines et des chariots. Amener les boîtes de chariots remontés sur les ponts de métiers. Aider les tullistes au déroulage des pièces de dentelle sur métier. Nouer les fils ou les rouleaux lors des changements de chaînes ou de matières. Veiller à l'entretien et au bon état des machines utilisées. Maintenir la propreté de son espace de travail. Connaître et respecter les consignes de sécurité, notamment liées aux métiers et aux équipements de protection individuelle (EPI). Être garant du bon fonctionnement des métiers par la qualité et la régularité de sa production. Assurer la transmission des informations nécessaires entre les différentes étapes de production (amont/aval). Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve) aux détails. Une première expérience dans le secteur textile ou industriel est un plus. Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d'autonomie. Vous avez le sens des responsabilités et de la communication. Conditions et avantages : Formation en interne possible. Horaires postés ou en journée selon l'organisation. Remuneration, smic, ou selon convention collective pour les profils ayant de l'experience en préparation en dentelle
Vous travaillez sur des chantiers dans le domaine de l'électrogène uniquement pour des professionnels. Vos missions: Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques. Préparer les matériaux et les composants nécessaires à l'assemblage. Assembler, installer et réparer les structures métalliques et les tuyauteries. Effectuer la soudure et les ajustements nécessaires pour assurer la conformité et la qualité des installations. Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur. Trouver des solutions aux problèmes techniques rencontrés sur le terrain. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir le bon déroulement des projets. Vous êtes en déplacement la semaine principalement sur la région Parisienne. Vos licences à jour sont souhaitables. Vous possédez impérativement le permis B car vous devrez prendre un véhicule de chantier. Heures supp payées + 75.60€/jour d'indemnité grand déplacement + 21.10€/repas
Préparateur en boulangerie H/F La Boulangerie ANGE est une enseigne nationale de boulangeries artisanales. Rejoindre ANGE c'est, partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et collaborateurs, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable. C'est également acquérir une expérience professionnelle reconnue sur le marché du travail. Description du poste En boutique, votre travail consistera à préparer, fabriquer les produits sucrés et salés vendus en magasin dans le respect de la politique des boulangeries ANGE. Missions : · Il/elle contribue à assurer le bon fonctionnement quotidien et la qualité des produits mis en vente dans le respect des recettes et des process établis par la Direction. · Il/elle garantit la réalisation des missions et tâches qui lui sont confiées par le Responsable du magasin ou le Responsable de Production. · Fabrication des tartes, des snacks, des sandwichs. ; · Dorer et cuire selon le plan de cuisson les viennoiseries au cours de la journée. · Disposer les produits en vitrine ; · Appliquer la politique commerciale de la société ; · Respecter les normes applicables (HACCP, DGCCRF, sécurité.) ; · Gérer les flux. · Respecter les fiches techniques. · Répondre à la demande du client. Profil : Personne sérieuse, motivée, ponctuelle ayant l'amour de son métier. Vous savez travaillez seul(e) ou en équipe. Nous recherchons avant tout une personne passionnée par le métier, dynamique, autonome et rigoureuse. Vous adhérez à nos convictions ? Rejoignez-nous ! Type d'emploi : CDI, CDD, 6 jour sur 7, repos le dimanche. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 820,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Travail de nuit * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vous travaillez sur des chantiers. Vous réalisez des pièces pour l'électrogène uniquement pour des professionnels. Vous avez en charge la soudure des pièces sur les différents procédés et différents tailles. Vous connaissez la pénibilité du poste notamment sur les différentes positions et le port de charges lourdes. Vous êtes en déplacement la semaine principalement sur la région Parisienne. Vos licences à jour sont souhaitables. Vous possédez impérativement le permis B car vous devrez prendre un véhicule de chantier. Heures supp payées + 75.60€/jour d'indémnité grand déplacement + 21.10€/repas
Vous travaillez sur des chantiers. Vous réalisez des pièces pour l'électrogène uniquement pour des professionnels. Vous avez en charge, la lecture des plans, la prise de cote et la réalisation des pièces. Vous êtes en déplacement à la semaine principalement sur la région Parisienne. Vous possédez impérativement le permis B car vous devrez prendre un véhicule de chantier. Heures supp payées + 75.60€/jour d'indémnité grand déplacement + 21.10€/repas
DESCRIPTIF DU POSTE EN TANT QUE TECHNICIEN(NE) FORESTIER(ÈRE), vous aurez les rôles suivants : - Référent Accueil du public pour Mormal (20%) : réponses aux demandes d'autorisations de manifestations, animations de sorties grand public, contribution aux soirées brames. - Gestion d'un arboretum, lieu dédié à l'accueil du public. en lien avec la Communauté de Communes du Pays de Mormal qui l'a financé. - Fortes interactions avec les services fonctionnels de l'Agence, dans le cadre de l'animation du Conseil Territorial de Mormal, instance de dialogue avec les collectivités, les associations de citoyens, les chasseurs et les professionnels de la filière. Animation UT/SEAP d'environ 4 réunions par an sur la multifonctionnalité de notre gestion : production, biodiversité, paysage, équilibre sylvo- cynégétique. - Référent RENECOFOR (20%) : placette RENECOFOR sur le triage, mesures hebdomadaires à réaliser en binôme, en lien avec le réseau national RENECOFOR ; un regroupement annuel de 2 jours. - Spécialiste Police pour Mormal (20%) : la forte fréquentation du public induit des nuisances, pour l'instant limitées. La présence d'un spécialiste police permettra de maintenir la situation, en lien avec le Responsable Police de l'Agence. Souhaité sur ce poste : port d'une arme dans le cadre des missions police. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un BTS en gestion forestière ou d'un DIPLÔME ÉQUIVALENT, ou vous avez une EXPÉRIENCE CONFIRMÉE dans ce secteur d'activité. Vous MAITRISEZ LES OUTILS INFORMATIQUES, vous avez une CAPACITÉ D'ANALYSE et DE SYNTHÈSE. Votre AISANCE RELATIONNELLE et votre PÉDAGOGIE vous permettent de communiquer en interne et en externe. Vous avez une capacité à gérer différents dossiers : vous avez LE SENS DES RESPONSABILITÉS, DES PRIORITÉS, DE L'ORGANISATION. Vous êtes AUTONOME et savez PRENDRE DES INITIATIVES ou proposer des évolutions, tout en rendant compte de votre activité. Vous avez une CAPACITÉ D'ADAPTATION à l'évolution des tâches et à acquérir de nouvelles compétences. * CDI * Nombreux déplacements * RTT * Mutuelle d'entreprise, chèques vacances, ... * Rémunération selon profil & expérience + prime.
UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour : * VALORISER LA RESSOURCE EN BOIS * AGIR POUR L'ENVIRONNEMENT * ACCUEILLIR LE PUBLIC EN FORÊT * PRÉVENIR LES RISQUES NATURELS * PROPOSER DES PRESTATIONS ET SERVICES SUR-MESURE La DIRECTION TERRITORIALE (DT) SEINE-NORD qui couvre l'Ile-de-France, les Hauts-de-France et la Normandie, recherc...
Le Vendeur superviseur est le garant de l'application du concept. Il met en oeuvre la stratégie commerciale de l'enseigne et met en place les opérations commerciales. Il assure un encaissement fluide et qualitatif. Exemplaire dans la relation-client, il accompagne et développe son équipe sur le terrain, anime les ventes et la dynamique commerciale. Il assure la formation de son équipe. Les missions seront notamment les suivantes : - Il supervise la qualité du service client dans les actes de vente et dans le passage en caisse en vue d'atteindre les objectifs fixés. Il est exemplaire et génère des ventes supplémentaires. - Il vérifie le respect de la politique commerciale de l'entreprise. - Il conduit son équipe vers l'excellence opérationnelle et relationnelle, il s'assure de la bonne affectation des ressources. - Il applique et fait appliquer les règles de merchandising selon le concept de l'entreprise. Il relaye notamment l'organisation et supervise la mise en rayon. - Il réalise les formations, anime son équipe et mesure la satisfaction clients pour garantir le respect des valeurs et du concept de l'enseigne. - Il supervise la gestion de l'encaissement physique et digital, son bon fonctionnement et l'application des procédures dédiées. - Il supervise les opérations relatives à la qualité et à la fiabilité du stock et des prix. Il anticipe, analyse et adapte le stock selon les saisonnalités. - Il saisit et analyse la démarque. Il traite les retours des clients et assure le service après-vente des produits. - Il est en charge de l'ouverture et de la fermeture du magasin avec le Responsable et l'Adjoint du Comptoir commercial. - Il veille à la bonne application des règles et des procédures de l'entreprise, particulièrement en matière d'hygiène, de santé et de sécurité. Le profil recherché - Ta maîtrise des organisations et ta connaissance des principaux processus de la grande distribution, le suivi des indicateurs - Ta capacité à développer les ventes et à entretenir un haut niveau de satisfaction client - Tes compétences relationnelles et managériales, ton expérience dans la gestion d'équipe - Ta maîtrise des outils informatiques - Ton leadership, et ton sens des responsabilités - Tu est un commerçant dans l'âme, tu as la culture du résultat - Ton excellence relationnelle et ton agilité Bienvenue chez Screwfix 1er acteur du bricolage en Europe avec un chiffre d'affaires 2020-2021 de plus de 14 milliards d'Euros, le groupe Kingfisher renforce sa présence en France avec Screwfix, déjà présent sur le web et au Royaume-Uni avec plus de 800 points de vente. Screwfix est une enseigne destinée principalement aux professionnels de la rénovation, l'amélioration et l'entretien de l'habitat mais s'adresse également aux particuliers. Rejoins-nous et participe à l'histoire de Screwfix en France ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 469,80€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Présentation de l'entreprise APEN est née en 1999 à Lille, dans les Hauts-de-France. D'abord spécialisée en événementiel, l'entreprise gagne rapidement en notoriété, ce qui lui permet de développer son activité également dans le milieu de la Grande Distribution et dans le secteur tertiaire. Depuis sa création, la société ne cesse de croître tout en s'adaptant aux exigences de la législation française. Elle compte aujourd'hui plus de 2000 agents répartis sur toute la moitié nord du pays et son chiffre d'affaires est estimé à plus de 40 millions d'euros en 2024. APEN appartient au GROUPE EXCELLENCE, holding créée en 2009 dans le but de développer les entreprises qui interviennent en soutien à APEN. Présentation du poste La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission * Protéger les personnes et les biens * Lutter contre le vol ou tout acte délictueux * Signaler tout comportement anormal ou dangereux * Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission * Appréhender les personnes indélicates * Porter assistance en matière de secourisme * Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) * Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération * Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN * Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande * Nombreux avantages CSE (Billetterie cinéma, parc à thèmes ; Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) * Mutuelle entreprise * Horaires flexibles * 1 % patronal * Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Contrat * Temps plein, CDI Profil recherché Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent * Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations * Vous êtes diplomate, sérieux et professionnel. Vous n'êtes pas réticent au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux, vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous sont communiquées Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 000,00€ à 26 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. Travail temps partiel . Vendredi soir / samedi soir / dimanche midi Responsabilités: - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients - Répondre aux questions des clients sur le menu et donner des recommandations - Veiller à ce que les tables soient propres et bien présentées - Expérience préalable dans le service en restauration est un plus - Connaissance des techniques de service et des normes d'hygiène alimentaire - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique Compétences requises: - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler en équipe et sous pression - Bonne présentation personnelle - être disponible les week-ends Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 260,00€ à 515,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Au coeur d'un massif forestier ,vous êtes accueillis dans un cadre champêtre, dépaysant et reposant. Le Chef vous propose une cuisine traditionnelle, terroir, à base de produits régionaux.(Spécialités : grillades, cervelles de veau, gibier en saison, végétarien). Le restaurant recherches un chef de cuisine expérimenté Missions : - encadrer l'équipe de cuisine - veiller à la bonne mise en place des services - établir les changements de carte et passer les commandes nécessaires 2 jours de repos par semaine, travail le week-end, 2 soirs par semaine
La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes : - BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance. - MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure. - TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses. - BANQUE DE PROXIMITÉ Concernant le Crédit Mutuel, la relation avec le sociétaire est assurée - par des Caisses autonomes, impliquées dans le tissu local. - par l'utilisation des outils de banque à distance. Avec le rachat du CIC en 1998, le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale accède à un réseau international présent sur tous les continents. Sur cette base, la stratégie de développement international va notamment s'appuyer sur l'expertise du Groupe en matière de bancassurance et de flux monétiques ainsi que sur les assurances et le crédit à la consommation. Aujourd'hui le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale poursuit son internationalisation. - Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance - Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients - Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme - Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité - Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes - Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?: - Gérer un portefeuille client et vous impliquer pour le développer - Cultiver une excellente relation client - Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes : - Sociable car vous aimez le contact : échanger avec les clients et évoluer en équipe - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être agile et force de proposition - Curieux(se) car vous informer sur le marché et ses tendances vous permet tout simplement d'être encore plus pertinent(e) dans votre conseil Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
