Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cussay située dans le département 37. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cussay. 86 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - LIGUEIL, 37 - DESCARTES, 37 - Descartes ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé au métier d'ambulancier. Vous souhaitez : -Relever de nouveaux défis; -Accompagner les patients dans leurs parcours de soins; -Vous engagez et progresser, avec optimisme et bienveillance; Et pourquoi pas en alternance? Sélection dès à présent pour la prochaine session août/septembre 2024 Centre de formation possible : *ROCHEFORT *ANGOULEME *POITIERS *CHATEAUROUX *BORDEAUX *BLAYE *TOURS CDD apprenti, 35h Rémunération et avantages : Rémunération selon CCN et convention apprentissage; Prise en charge des formations, avec possibilité de logement près du centre pendant les cours et de covoiturage; A VOIR EN ENTRETIEN En entreprise : -Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires; - Indemnité dimanche, jours fériés, repas, mutuelle entreprise, action logement. d'autres avantages à voir en entretien. Prérequis nécessaires : Disponible et courtois, vous êtes reconnu pour votre facilité à travailler en équipe pluridisciplinaire et votre capacité à vous adapter et à transmettre vos bonnes pratiques avec rigueur et dynamisme. Vous faites preuve d'engagement et avez envie de progresser, vous êtes de nature optimiste et bienveillante. Alors venez participer à cette nouvelle aventure ! ***Justifier de 3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée. Respecter les conditions d'âge du contrat d'apprentissage (avoir moins de 30 ans)*** Pour postuler : CV + copie de votre permis de conduire en précisant si conduite accompagnée ou non. Adresse mail : candidature@etoilesecours.com
Vous assurez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). Vous possédez impérativement le Diplôme d'Etat d'Ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence). *** D.E.A. Exigé sinon ne pas candidater *** Détail salaire = taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas Avantages : mutuelle + tickets restaurant + frais d'entretien + prime évènements familiaux, action logement Poste à pourvoir dès que possible
Votre mission sera de cuire les pâtes à pizzas via un four convoyeur automatique et de renforcer, au besoin, la production des pizzas. Horaires : Lundi - Jeudi - Vendredi - 8h00 / 14h30 CDI. Poste à pourvoir immédiatement
Nous recherchons un préparateur ou une préparatrice pour la garniture des pizzas. Horaires : Lundi - Jeudi - Vendredi - 8h00 / 15h20 Samedi - Dimanche - 6h00 / 13h20 2 jours de repos : Mardi et Mercredi CDI. Poste à pourvoir immédiatement
Notre agence de Loches recherche pour l'un de ses clients, un chargé de recouvrement (h/f). Vous aurez en charge les émissions d'appels afin d'effectuer le recouvrement des créances auprès des particuliers ainsi la saisie informatique des données. Votre rigueur, votre relationnel et votre sens de l'organisation seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. Poste à pourvoir en 35h/sem, du lundi au vendredi. Prise de poste dès que possible sur Ligueil. Salaire: 11,65 euros /h. Si votre profil correspond et que cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Le Foyer de Cluny à Ligueil recherche un surveillant de nuit (H/F), CDD de 2 mois évolutif A compétences égales, priorité sera donnée à l'étude des candidatures Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (Reconnaissance Travailleur Handicapé) Principales missions : - Recueillir les faits marquants et les instructions concernant les personnes accueillies (sorties, maladies, personnes à surveiller) auprès du personnel accompagnant (A la prise de service) ; - Effectuer des rondes de garde dans l'enceinte de l'établissement ; - Effectuer des roulements de veille pour veiller au bon fonctionnement du foyer et garantir une surveillance des personnes les plus fragiles ; - Transcrire les faits essentiels du déroulement de la nuit sur le cahier de liaison ; - Prévenir les services d'urgence et le cadre de permanence en cas d'incidents ou accidents survenant pendant son service ; - Accompagne la prise de traitement des personnes en fonction du protocole de l'établissement ; - Assurer l'entretien des parties communes.
Vous avez en votre possession votre carte professionnelle de taxi (obligatoire). Vous conduisez des personnes à un point précis. Les personnes peuvent être à mobilité réduite. Vous effectuez les dossiers administratifs inhérents au transport. CDI Temps complet Salaire brut horaire : 12.50€ SALAIRE = taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas + frais d'entretien Avantages : mutuelle + tickets restaurant + prime évènements familiaux, action logement Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) libre-service H/F pour les missions suivantes: - préparer et proposer les commandes dans le respect de la politique PDV, permanent et promotionnel - mettre en place les étiquettes prix dans les rayons auxquels vous serez affecté(e) conformément aux consignes de votre supérieur - réaliser des relevés prix concurrents à fréquence déterminée par la direction, pour les rayons auxquels vous serez affecté(e) - vérifier les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif) - effectuer l'acheminement des produits entre la réserve et les rayons - assurer le remplissage des rayons (produits de qualité en quantité suffisante) - assurer la rotation des produits dans les rayons - renseigner et conseiller les clients - participer à la mise en valeur des produits en promotion (têtes de gondole pour le secteur sec) - participer à la mise en place et au suivi des planches de marchandisage, suivant les consignes de la direction - respecter l'assortiment en fonction de la saisonnalité - mettre en place et suivre l'affichage du secteur, - assurer le retrait anticipé des produits des rayons (DLC DLUO) suivant les consignes de la direction - assurer la propreté des rayons ainsi que celle des chambres froides et/ou réserves selon le plan de nettoyage et de désinfection établi, - participer à la réalisation des inventaires, à fréquence mensuelle pour le frais et quadrimestrielle pour le sec Remonter les bons de livraison vers le service comptable Vous êtes rigoureux(euse) et investi(e). Intéressé(e)? Positionnez-vous sur l'offre, et vous recevrez votre invitation pour la réunion de recrutement du 13/05
Nous recherchons des saisonniers pour cet été 2024 ! Le Groupe Centre Ouest Céréales est composé de trois entités : Centre Ouest Céréales (coopérative agricole), Centre Ouest Céréales Industries (unité industrielle fabriquant de l'huile végétale et du biocarburant) et Centre Ouest Logistique (société de transport), il est réparti sur près de 30 sites sur les départements de la Vienne (86) et l'Indre et Loire (37), l'Indre (36) et les Deux-Sèvres (79). Centre Ouest Céréales est une coopérative qui conseille les agriculteurs adhérents et met à leur disposition les produits d'agrofournitures nécessaires : fertilisants, semences, produits de santé végétale, etc. Nos valeurs : proximité, efficacité, équité ! Pour cette saison encore, nous sommes à la recherche de saisonniers majeurs et motorisés, qui aiment le travail en équipe, qui sont autonomes & à l'écoute (les débutants et non initiés sont les bienvenus) pour travailler dans nos silos en collaboration avec nos magasiniers permanents. Tu es motivé(e) et tu cherches un job d'été à proximité de chez toi ? Rejoins-nous ! Les missions seront : Accueil des agriculteurs au silo à céréales. Pesée et prélèvement d'échantillons des bennes. Chargement des camions. Tâches de manutention et de nettoyage. Enregistrement des bons et responsabilités administratives. Les sites sur lesquels nous recherchons des saisonniers : Azay sur Indre/ St Branchs (37) Descartes (37) Les Ormes (86) Pouzay (37) La Tour St-Gelin (37) Informations sur le poste : Amené(e) à travailler le weekend et horaires flexibles (selon le rythme des moissons). Contraintes du poste : chaleur et poussières Aucune connaissance préalable n'est requise, nous formons nos saisonniers dès leur arrivée : nous recherchons des personnes motivées et dynamiques. Convaincu(e) ? N'hésite pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Rémunération : à partir de 11,65€ par heure Nombre d'heures : au moins 35 par semaine Programmation : Disponible le week-end Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées Permis/certification: - Permis B (Optionnel)
Mission : Sous la responsabilité de notre chef de culture, vous participerez à toutes les cultures céréalières et fenaisons : - Conduite de divers engins agricoles, respect des consignes, - Surveillance du stockage des céréales, manutention, ventilation, - Capable de prendre la décision utile pour le travail du sol, - Participation aux travaux des autres exploitations agricoles du groupe quand nécessaire, - De sérieuses notions de mécanique - Entretien du matériel en place, - Faire suivre l'information, rendre compte à la direction, si nécessaire - Travail avec l'équipe en place, Votre expérience dans cette fonction polyvalente sera force de proposition. Profil : - Autonome, organisé, rigoureux, sérieux Permis E serait un plus. Certiphyto serait un plus également.
L'accompagnant social polyvalent H/F (AVS, AMP, AS ou AES) a pour mission d'accompagner les personnes accueillies sur les différents axes de la vie quotidienne. Porteur d'une vision bienveillante, il (elle) agit en cohérence avec le projet de son service, il (elle) accueille et accompagne les personnes âgées en respectant leurs besoins et attentes. L'accueil : A leur arrivée, il (elle) accueille, oriente les personnes pour les intégrer, les rassurer. L'accompagnement au fonctionnement quotidien : Il (elle) contribue au bon fonctionnement quotidien du service en assurant les activités qui composent la journée et en s'engageant dans une fonction polyvalente : - Préparer et servir les repas, en lien avec les usagers - Entretenir les locaux, veiller à l'hygiène L'accompagnement individualisé : A partir des objectifs d'accompagnement individualisé, il (elle) organise l'accompagnement des bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (lever, toilette, médicaments, repas, nuit). Il (elle) favorise le maintien de l'autonomie et encourage le maintien à domicile. Il (elle) sollicite, facilite la participation des usagers. Il (elle) veille à la sécurité des personnes accueillies. Il (elle) s'inscrit dans la construction coordonnée du projet personnalisé individualisé. La vie en collectivité : Il (elle) participe à la dynamique du service et s'inscrit dans le développement des bonnes pratiques. Il (elle) facilite les liens entre les usagers, les met en relation, assure une dynamique autour des temps collectifs (repas, activités.). Le travail en équipe : Il (elle) travaille sur le principe de la polyvalence et s'implique dans l'analyse des informations liées aux personnes accueillies, pour faciliter la cohérence des prises en charge. Il (elle) participe aux temps de travail commun de l'équipe : les temps de transmission, les réunions hebdomadaires, les réunions d'équipe. Il (elle) travaille en autonomie. Évolution des compétences : Possibilité de participer à des actions d'information ou de formation en interne ou en externe. Participation du salarié dans le bon fonctionnement de l'association et dans l'amélioration des conditions de travail. Possibilité d'accompagnement des stagiaires. Les candidatures, comprenant un curriculum vitae et une lettre de motivation, doivent être adressées par courriel à Anne-Cécile MELLET, Responsable de Services RELAIS SEPIA Descartes sepiadescartes@agevie.fr AGEVIE-RELAIS SEPIA Rond Point de l'Europe 37160 Descartes Tel : 02 47 91 42 42 Temps partiel 90% Horaires variables avec possibilité de variation en fonction des besoins des services Prise de poste : 01/05
Créée en 1994, AGEVIE est une association loi 1901. L'association AGEVIE gère des services et équipements permettant le maintien dans la vie sociale de personnes âgées en perte d'autonomie. Agevie possède une vision humaniste du vieillissement où la personne âgée n'est pas une personne malade mais une personne à part entière dont l'avis et le bien être sont primordiaux. Le Relais SEPIA de Descartes est un EHPAD de 22 places qui propose uniquement de l'Hébergement Temporaire
Au sein du rayon boulangerie, vos missions seront les suivantes: Vous: - Validerez et/ou passerez les commandes dans le respect de la politique groupement d'approvisionnement - Traiterez avec les fournisseurs référencés par la direction - Serez chargé(e) de la mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire, suivi des prix cadencier et prospectus - Réaliserez des relevés prix concurrents à fréquence déterminée par la direction, établirez un constat suite à ces relevés et proposerez des actions à mener. - Vérifierez les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif) - Serez chargé(e) de la tenue et de la maintenance des rayons, produits de qualité en quantité suffisante - Serez chargé(e) de la "mise en scène" de l'offre produits sur le rayon - Renseignerez et conseillerez les clients. Prendrez en compte les litiges clients - Chiffrerez les engagements promotionnels - Serez chargé(e) de la mise en place et du suivi des planches de marchandisage, de l'affichage de votre secteur - Serez responsable de la participation de votre secteur à l'animation PDV dans le cadre d'opérations spécifiques. - Respecterez l'assortiment en fonction de la saisonnalité - Proposerez les créations et suppressions d'articles à la direction, mettrez en application ces décisions - Ferez respecter les consignes de la direction concernant le retrait anticipé des produits en rayons (DLC) et en assurerez la responsabilité - Serez chargé(e) de la propreté des rayons et réserves, et/ou chambres froides selon le plan de nettoyage et de désinfection établi - Serez chargé(e) du maintien en bon état du matériel et des outils de votre secteur. - Serez réactif(ve) à une panne de matériel (notamment le froid et remonterez l'information à la direction MANAGEMENT - Vous élaborerez les plannings d'heures et de congés pour votre rayon ou secteur dans le respect du budget et les communiquerez à la direction. - Vous organiserez le travail de l'équipe afin d'assurer le meilleur service clients - Vous suivrez le nombre d'heures effectuées dans le respect de la législation en vigueur - Vous suivrez et contrôlerez le travail de votre équipe - Vous procéderez à l'intégration des nouveaux collaborateurs, et donnerez votre avis pendant la période d'essai - Vous veillerez à la tenue et au comportement de votre personnel, suivrez le temps de présence des salariés et en informerez la direction - Vous communiquerez votre avis quant à l'évaluation des membres de votre équipe et proposerez des actions de formation ... GESTION: Vous aurez également des missions de gestion, comme la participation à la réalisation des objectifs de votre secteur, définis par la direction... Intéressé(e) pour en savoir plus ? Positionnez-vous sur l'offre, et vous recevrez votre invitation pour la réunion de recrutement du 13/05
MISSION GENERALE : Le responsable qualité / amélioration continue est chargé de garantir la qualité des produits ou services de l'entreprise tout en améliorant continuellement les processus internes. Il supervise la mise en œuvre et le maintien des systèmes de gestion de la qualité, identifie les opportunités d'amélioration et coordonne les actions correctives et préventives nécessaires pour atteindre les objectifs de qualité. ACTIVITÉS : Développement et mise en œuvre des systèmes de gestion de la qualité : Élaborer des politiques, des procédures et des instructions de travail pour assurer la conformité aux normes de qualité. Concevoir et documenter les processus pour garantir la traçabilité et la reproductibilité des produits ou services. Mettre en place des mécanismes de collecte de données pour suivre les performances et identifier les opportunités d'amélioration. Analyse des données de performance et des indicateurs de qualité : Collecter et analyser les données provenant de différentes sources pour évaluer la performance des processus. Utiliser des outils statistiques pour identifier les tendances, les corrélations et les causes racines des problèmes de qualité. Préparer des rapports de performance et des tableaux de bord pour présenter les résultats et les recommandations. Planification et mise en œuvre d'actions d'amélioration continue : Identifier les opportunités d'amélioration en analysant les données et en recueillant les retours d'expérience. Élaborer des plans d'action détaillés, incluant des objectifs mesurables, des échéanciers et des responsabilités. Piloter les initiatives d'amélioration continue en assurant le suivi des progrès et en ajustant les plans si nécessaire. Collaboration avec les différentes équipes : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, de R&D, d'approvisionnement, etc., pour garantir la qualité tout au long du cycle de vie du produit ou du service. Organiser des réunions de coordination régulières pour aligner les objectifs et résoudre les problèmes transversaux. Formation et sensibilisation du personnel : Concevoir et dispenser des formations sur les bonnes pratiques de qualité, les normes et les outils d'amélioration continue. Sensibiliser le personnel à l'importance de la qualité et de la satisfaction client à tous les niveaux de l'organisation. Veille réglementaire et technologique : Surveiller les évolutions législatives et réglementaires relatives à la qualité et à la sécurité des produits. Se tenir informé des nouvelles technologies et des meilleures pratiques dans le domaine de la qualité et de l'amélioration continue.
MISSION GENERALE : Vous intégrer le service méthodes et industrialisations ( spécialité mécanique : service M&i méca) Vous serez chargé de superviser et de diriger les activités visant à optimiser les processus de production (filière mécanique et assemblage), à développer de nouvelles méthodes de fabrication et à garantir une transition efficace des produits de la conception à la production. Vous serez au cœur de l'effort pour améliorer l'efficacité opérationnelle, la qualité des produits. ACTIVITÉS : Analyse des Processus : Étudier et analyser les processus de production mécanique et assemblages existants pour identifier les points forts et les points faibles. Nomenclatures : Garantir la réalisation et le maintien à jour des nomenclatures de fabrication en adéquation avec les décisions d'organisation de la production multisites. Optimisation des Processus : Proposer des solutions et des améliorations pour optimiser les processus de production mécanique et assemblages, en mettant l'accent sur l'efficacité opérationnelle, la qualité et la sécurité. Développement de Méthodes : Participer au développement de nouvelles méthodes de travail pour améliorer la production mécanique et assemblages, en tenant compte des normes de qualité et des réglementations en vigueur. Documentation : Rédiger et mettre à jour les documents techniques tels que les gammes de production, les fiches techniques et les plans. Support Technique : Apporter un soutien technique aux équipes de production en cas de problèmes ou de difficultés rencontrés sur le terrain, en proposant des solutions efficaces et durables. Formation et Encadrement : Encadrer et former les membres de l'équipe M&i Méca, en développant leurs compétences techniques et en les aidant à atteindre leurs objectifs professionnels. Veille Technologique : Se tenir informé des avancées technologiques dans le domaine de la mécanique et assemblages, en recherchant et en évaluant les nouvelles technologies et les meilleures pratiques de l'industrie. Collaboration Interdépartementale : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, de maintenance, d'ingénierie et de contrôle qualité pour assurer une intégration harmonieuse des processus et des méthodes de travail. Suivi des Normes de Qualité et de Sécurité : Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité dans toutes les activités de production mécanique et assemblages, en proposant des mesures correctives si nécessaire.
MISSION GENERALE : Vous intégrer le service méthodes et industrialisations ( spécialité electrotech : service M&i elec) Vous serez chargé de superviser et de diriger les activités visant à optimiser les processus de production (filière électrotechnique et automatisme), à développer de nouvelles méthodes de fabrication et à garantir une transition efficace des produits de la conception à la production. Vous serez au cœur de l'effort pour améliorer l'efficacité opérationnelle, la qualité des produits. ACTIVITÉS : Analyse des Processus : Étudier et analyser les processus de production électrotechnique existants pour identifier les points forts et les points faibles. Nomenclatures : Garantir la réalisation et le maintien à jour des nomenclatures de fabrication en adéquation avec les décisions d'organisation de la production multisites. Optimisation des Processus : Proposer des solutions et des améliorations pour optimiser les processus de production électrotechnique, en mettant l'accent sur l'efficacité opérationnelle, la qualité et la sécurité. Développement de Méthodes : Participer au développement de nouvelles méthodes de travail pour améliorer la production électrotechnique, en tenant compte des normes de qualité et des réglementations en vigueur. Documentation : Rédiger et mettre à jour les documents techniques tels que les gammes de production, les fiches techniques et les plans. Support Technique : Apporter un soutien technique aux équipes de production en cas de problèmes ou de difficultés rencontrés sur le terrain, en proposant des solutions efficaces et durables. Formation et Encadrement : Encadrer et former les membres de l'équipe M&i Elec, en développant leurs compétences techniques et en les aidant à atteindre leurs objectifs professionnels. Veille Technologique : Se tenir informé des avancées technologiques dans le domaine de l'électrotechnique, en recherchant et en évaluant les nouvelles technologies et les meilleures pratiques de l'industrie. Collaboration Interdépartementale : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, de maintenance, d'ingénierie et de contrôle qualité pour assurer une intégration harmonieuse des processus et des méthodes de travail. Suivi des Normes de Qualité et de Sécurité : Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité dans toutes les activités de production électrotechnique, en proposant des mesures correctives si nécessaire.
Notre agence Adéquat de Châtellerault recrute un aide bobineur ou bobineur h/f. Poste à pourvoir dès que possible sur Descartes. Vos missions : - Approvisionnement de la machine - Assiste le bobineur et le sécheur - Contrôle de la qualité des bobines - Veille à la propreté des locaux Votre profil : - Expérience sur ligne de production - Etre à l'aise avec l'outils informatique - Facilité d'adaptation Horaire en 5*8 : 2 jours 4h/12h + 2 jours 12h/20h + 2 jours 20h/4h + 3 ou 4 jours de repos Travail le week end en fonction des cycles
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
POSTE A POURVOIR AU 1er JUILLET 2024 Vos missions principales seront axées autour du soin de la personne et seront les suivantes au sein du service bio nettoyage : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, faire les toilettes des résidents, soins de nursing... - Effectuer l'entretien de la chambre du résident - Assurer la distribution des repas A compétences égales, les candidatures de personnes éligibles au Parcours Emplois Compétences seront étudiées en priorité.
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER DE LA COUPE ANANAS À INTERMARCHE DESCARTES (37) POUR LES 03 ET 04 MAI 2024. EXPERIENCE EXIGEE DANS LA COUPE ANANAS. Profil vendeur, soigné et rigoureux.
Entreprise implantée dans le sud Touraine (Ligueil) recherche un Agent de Production H/F pour renforcer son équipe dans le domaine du bois ou du métal. Vous avez de l'expérience dans l'industrie ou dans l'artisanat. Vous êtes un bon manuel, bricoleur et soigneux H/F. Des notions de musique ou la pratique d'un instrument serait un plus. Formation au poste assurée en interne.
Entreprise implantée à Ligueil recherche un ouvrier polyvalent H/F pour renforcer son équipe dans le domaine du bois ou du métal. Vous avez de l'expérience dans l'industrie ou dans l'artisanat (tâches de perçage, ponçage ... ) Vous êtes un bon manuel, bricoleur et soigneux H/F. Des notions de musique ou la pratique d'un instrument serait un plus. Formation au poste assurée en interne.
Relève de compteurs Assurer les interventions sur les réseaux Assurer la maintenance des réseaux et stations d'eau potable Assurer l'interface entre l'abonné et le service abonné Participer au nettoyage des réservoirs Contrôler la qualité de l'eau sur les réseaux d'eau potable Effectuer les travaux de raccordement et d'extension de réseaux Astreintes Rendre compte de ses activités sur les logiciels métiers et autres supports Permis B et E obligatoire - Connaissances sur les techniques de pose de canalisation et réalisation de branchements - Connaissances en plomberie - Connaissance en matière d'hygiène et sécurité, respect des procédures de sécurité sur les chantiers et sur le port des EPI : casque, gants, chaussures de sécurité, ... - Lecture de plans, rédaction de fiches d'interventions - Relation avec les usagers
Nous recherchons un ouvrier polyvalent H/F. Missions : Soin des animaux, traite des chèvres, possibilité d'utilisation d'engins agricoles si expérience. Prise de poste : Début mai 2024.
Le Foyer de Cluny est un établissement qui accueille et prend en charge des adultes en situation de handicap. L'Association recherche pour son Foyer d'Accueil Spécifique Retraités, un(e) moniteur(trice) / animateur(trice) dont les missions sont variées. En tant que moniteur(trice) animateur(trice), vos missions principales sont : - Accompagner les adultes en situation de handicap dans tous les actes de la vie quotidienne, - Animer la vie quotidienne, - Concevoir, proposer et animer des activités, - Être le référent des résidents et contribuer à la mise en œuvre des projets personnalisés, - Veiller à la santé, à la sécurité et au respect des droits des résidents, - Garantir la qualité de la prise en charge. CDI
Association qui accueille et prend en charge des adultes en situation de handicap
Vous êtes ou vous n'êtes pas encore détenteurs du permis D, vous voulez travailler au contact du public dans les transports en commun. Société familiale dynamique située sur le bassin du Blanc (36), spécialisée dans le transport scolaire. Nous recherchons des candidat(e)s motivé(e)s pour se former et intégrer notre société en CDI à temps partiel (20 heures par semaine pendant les périodes scolaires). Votre mission sera de transporter les élèves vers leurs établissements scolaires matin et soir (le midi pour le mercredi). Nous disposons d'une flotte de véhicules neufs et de local de pause à disposition des conducteurs et des conductrices. Nos salariés perçoivent un 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté et sont rémunérés au taux horaire brut de 12,79. Des postes sont ouverts sur les secteurs de l'Indre, de la Vienne, de l'Indre-et-Loire et de la Haute-Vienne. Contactez-nous, vous êtes un(e) de nos futur(e)s conducteurs(trices) ! 3 postes à pourvoir
Votre agence de Tours recrute un TECHNICIEN ITINERANT MAINTENANCE BTP F/H qualifié pour son client spécialisé en fabrication de structures métalliques et de parties de structures. Vos tâches principales : En toute autonomie, auprès d'une clientèle de professionnels (industries, centres logistiques, agriculteurs) : * Vous procédez aux réparations courantes sur des ensembles en bardage métallique * Vous assurez l'étanchéification des installations * Vous réalisez les travaux de finition et de retouche sur existant * Vous assurez la réparation et la pose d'éléments de serrurerie (par découpe, ajustement, soudage et boulonnage) * Vous établissez vos comptes-rendus d'intervention et les faites remonter au Responsable du service SAV Conditions de travail : Grands déplacements / 4 j. (L au J) à prévoir * Périmètre de mission : France entière * Accès au lieu de mission : /!\ le lieu de mission n'est peut-être pas desservi par les transports en commun ; consultez le site de Fil Bleu ! * Horaires de mission : 39 h. / semaine avec grands déplacements * EPI et outils requis : chaussures, casques, caisse à outils métier Vous êtes un ouvrier qualifié en couverture, bardage / étanchéité, serrurerie, charpente métallique, à l'aise en situation de dépannage sur des sites industriels, agricoles, commerciaux ou tertiaires ? Vous êtes assidu, ponctuel et respectueux des consignes de sécurité, avec un bon esprit d'équipe et le goût du travail bien fait ? Alors cette mission est faite pour vous ! Pourquoi attendre ?! 3, 2, 1... Postulez !
Sous l'autorité du responsable du service administratif et comptable à qui il rend compte de son action, il/elle est chargé(e) du traitement de plusieurs opérations comptables. Parmi celles-ci, il/elle : - Prend en charge des fonctions spécifiques confiées en comptabilité tutelle : saisie et indexation des factures et relevés bancaires, paiement des comptes tiers. - Effectue des contrôles (rapprochements bancaires, identification des recettes). - Valide et veille au suivi des placements financiers initiés par les mandataires judiciaires à la protection des majeurs. - Réalise les inventaires de biens comptables (mise à jour de l'ensemble des comptes bancaires et vérification des annuels, courriers aux partenaires bancaires, établissement des comptes-rendus de gestion)
Le Moniteur d'Atelier Espaces Verts réalise l'intégralité des tâches attendues d'un professionnel agissant auprès d'une clientèle de particuliers ou d'entreprises : taille, tonte, désherbage, entretien, création...accompagné de plusieurs adultes en situation de handicap, afin de permettre leur intégration et leur professionnalisation par la transmission du savoir-faire. Le Moniteur d'Atelier Espaces Verts anime son atelier afin d'atteindre les exigences de la production dans le respect des adultes en situation de handicap et des exigences des clients. S'il est diplômé, le Moniteur d'Atelier, recueille les souhaits des travailleurs dont il est référent, il les évalue professionnellement et participe à l'élaboration des axes de progrès dans le respect des projets personnalisés d'accompagnement. Vous êtes sensibilisé au personnes en situation de handicap, vous êtes pédagogue et vous possédez des capacités d'encadrement et de respect des mesures de sécurité. Discrétion, aptitude au travail en équipe, rigueur et organisation sont essentielles. Vous justifiez d'une qualification ou d'une expérience et de compétences dans le domaine des espaces verts. La rémunération sera adaptée au niveau de qualification du candidat.
Le GEIQ BTP 37, Groupement d'Employeurs situé à St Avertin, recherche une personne à former au métier de Monteur réseaux/éclairage public pour l'une de ses entreprises adhérentes située à Descartes. Nous vous proposons un contrat de professionnalisation d'environ 12 mois. Vous serez formé à l'AFPA du Vigent ; nous prenons bien évidemment en charge les frais de déplacement, d'hébergement et de repas. Objectifs de la formation: -installer des réseaux électriques basse tension -réaliser des branchements aux abonnés -installer et entretenir des réseaux d'éclairage public basse tension Vous avez idéalement une première expérience sur chantier ou êtes issue d'une formation en électricité (CAP/BAC PRO)? Vous êtes une personne dynamique, motivée et aimant le travail en équipe? Vous avez une forte appétence pour le secteur de l'électricité? Rémunération : SMIC + paniers repas + indemnités trajet/transport + heures supplémentaires majorées Début de la formation : septembre 2024
Vous accompagnez les personnes âgées en perte d'autonomie et de personnes handicapées dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever/coucher aide à l'habillage, à la toilette aide à la prise et préparation des repas courses entretien du logement entretien du linge
Au sein du rayon Boucherie, vous : - Validerez et/ou passerez les commandes dans le respect de la politique groupement d'approvisionnement - Traiterez avec les fournisseurs référencés par la direction - Serez chargé(e) de la mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire, suivi des prix cadencier et prospectus - Réaliserez des relevés prix concurrents à fréquence déterminée par la direction, établirez un constat suite à ces relevés et proposerez des actions à mener. - Vérifierez les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif) - Serez chargé(e) de la tenue et de la maintenance des rayons, produits de qualité en quantité suffisante - Mettrez en place et suivrez l'application des techniques de désossage et de découpe par type de viande - Serez chargé(e) de la "mise en scène" de l'offre produits sur le rayon - Renseignerez et conseillerez les clients. Prendrez en compte les litiges clients - Remonterez l'information auprès de la direction des conditions de service sur le rayon (attente clients, ...) - Chiffrerez les engagements promotionnels - Serez chargé(e) de la mise en place et du suivi des planches de marchandisage, de l'affichage de votre secteur, et affichage ETIK - Serez responsable de la participation de votre secteur à l'animation PDV dans le cadre d'opérations spécifiques. - Respecterez l'assortiment en fonction de la saisonnalité - Proposerez les créations et suppressions d'articles à la direction, mettrez en application ces décisions - Ferez respecter les consignes de la direction concernant le retrait anticipé des produits en rayons (DLC) et en assurerez la responsabilité - Serez chargé(e) de la propreté des rayons, chambres froides et labos selon le plan de nettoyage et de désinfection établi - Serez chargé(e) du maintien en bon état du matériel et des outils de votre secteur. - Serez réactif(ve) à une panne de matériel (notamment le froid et remonterez l'information à la direction MANAGEMENT - Vous élaborerez les plannings d'heures et de congés pour votre rayon ou secteur dans le respect du budget et les communiquerez à la direction. - Vous organiserez le travail de l'équipe afin d'assurer le meilleur service clients - Vous suivrez le nombre d'heures effectuées dans le respect de la législation en vigueur - Vous suivrez et contrôlerez le travail de votre équipe - Vous procéderez à l'intégration des nouveaux collaborateurs, et donnerez votre avis pendant la période d'essai - Vous veillerez à la tenue et au comportement de votre personnel, suivrez le temps de présence des salariés et en informerez la direction - Vous communiquerez votre avis quant à l'évaluation des membres de votre équipe et proposerez des actions de formation ... GESTION: Vous aurez également des missions de gestion, comme la participation à la réalisation des objectifs de votre secteur, définis par la direction... Intéressé(e)? Positionnez-vous sur l'offre, et vous recevrez votre invitation pour la réunion de recrutement du 13/05
Maçonnerie générale, l'entreprise intervient tant pour du neuf que de la rénovation. Tous types de travaux de maçonnerie : pose de parpaings, façade, terrassement, piscine, pierres apparentes, enduits etc. Poste à 35h par semaine, possibilité de 39h si vous le souhaitez Horaires approximatifs (en fonction des chantiers) : 7h30-12h00 puis 12h30-16h00 Possibilité de faire plus d'heures chaque jour pour effectuer des semaines à 4 jours. Départ tous les matins du dépôt basé à Descartes (37).
Notre agence Adéquat de Châtellerault recrute des nouveaux talents : FACADIER / ENDUISEUR (F/H). Vos missions : - Préparation des surfaces à peindre - Traçage et marquage de la surface à peindre. - Protection des parties à ne pas peindre - Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ...). - Réglage de l'équipement d'application. - Application des produits au pistolet (peintures, vernis, laques). - Retouches et finitions à la main. - Protection, Rebouchage, Ponçage, Préparation et pose d'enduits, Première et deuxième couche. - Pose d'enduit Votre profil : Nous recherchons une personne dynamique, pointilleuse sur la qualité de son travail mais surtout autonome sur le poste. Une expérience d'au moins deux ans dans le domaine est impérative. Nous demandons à notre futur intérimaire de savoir faire preuve de : - Savoir-être professionnels - Capacité d'adaptation - Rigueur dans l'exécution des tâches - Esprit entrepreneurial - Autonomie - Sens de l'organisation La détention du permis de conduire est nécessaire à l'activité professionnelle.
Notre agence de Loches recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le bâtiment, un plaquiste (h/f). Vous aurez en charge les travaux de pose de rails, du placo, des bandes, le vissage, la réalisation des joints. Votre minutie, votre autonomie et votre sens de l'organisation seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. Poste à pourvoir en journée normale 35h/sem. du lundi au vendredi. D'une formation CAP plaquiste ou menuisier avec une première expérience serait un plus. Prise dés que possible sur le secteur de Ligueil pour une mission de travail temporaire de 2 mois renouvelable. Salaire: 12,50 euros + Panier. Si votre profil correspond et que cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
MGI Digital Technologie est un constructeur français de presses d'impression numériques et de solutions de finition (dorure, vernis 3D) Notre groupe de 250 personnes repartis sur 5 sites en France et 1 site en Allemagne travaille tous les jours pour proposer des solutions avant-gardistes. L'équipe R&D composée de plus 60 ingénieurs et techniciens dans les secteurs de la mécanique, électrotechnique, électronique, informatique, automatisme, chimie et process mets tout en œuvre pour vous faire découvrir l'industrie 4.0 à l'industrie de l'impression et finition numérique. Dans ce contexte de croissance d'activité nous recherchons à renforcer notre équipe méthodes et industrialisation Pour notre site de Descartes ( 37), qui est le site de production des armoires et accessoires électriques pour le groupe, nous recherchons un ingénieur études/méthodes électriques Dans le cadre de l'industrialisation de notre production et en relation avec le responsable méthodes et industrialisation, ACTIVITÉS : Analyse des Processus : Étudier et analyser les processus de production électrotechnique existants pour identifier les points forts et les points faibles. Nomenclatures : Garantir la réalisation et le maintien à jour des nomenclatures de fabrication en adéquation avec les décisions d'organisation de la production multisites. Optimisation des Processus : Proposer des solutions et des améliorations pour optimiser les processus de production électrotechnique, en mettant l'accent sur l'efficacité opérationnelle, la qualité et la sécurité. Développement de Méthodes : Participer au développement de nouvelles méthodes de travail pour améliorer la production électrotechnique, en tenant compte des normes de qualité et des réglementations en vigueur. Documentation : Rédiger et mettre à jour les documents techniques tels que les gammes de production, les fiches techniques et les plans. Support Technique : Apporter un soutien technique aux équipes de production en cas de problèmes ou de difficultés rencontrés sur le terrain, en proposant des solutions efficaces et durables. Formation et Encadrement : Encadrer et former les membres de l'équipe M&i Elec, en développant leurs compétences techniques et en les aidant à atteindre leurs objectifs professionnels. Veille Technologique : Se tenir informé(e) des avancées technologiques dans le domaine de l'électrotechnique, en recherchant et en évaluant les nouvelles technologies et les meilleures pratiques de l'industrie. Collaboration Interdépartementale : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, de maintenance, d'ingénierie et de contrôle qualité pour assurer une intégration harmonieuse des processus et des méthodes de travail. Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation en électromécanique , - Vous connaissez idéalement l'un des logiciels de dessins électriques : - zuken - see electrical - autocad electrical - Vous êtes rigoureux(euse), impliqué(e) et pro-actif(ive) - Vous savez communiquer, travailler en équipe, être force de proposition et savez travailler en interaction avec d'autres services dans le cadre de projets
Nous recrutons un chef de chantier H/F en soudure / chaudronnerie. SCM est une entreprise dynamique de soudure, chaudronnerie et maintenance présente dans différents domaines tels que le nucléaire, l'aéronautique, l'agroalimentaire, le BTP, les industries, ... Composée d'une équipe pluri technique, SCM dispose d'un atelier de production sur la commune de Descartes et des équipes de chantier qui se déplacent sur le plan national et international. * Les qualités : Autonomie Capacité d'adaptation et de polyvalence Dynamisme Notions en pneumatique, tuyauterie, hydraulique appréciées Sens relationnel Bonne communication Prise de décision Gestion du stress Gestion d'une équipe de 2 à 3 techniciens Permis B en cours de validité impératif * Les missions : Chantier : Définir des besoins techniques spécifiques à l'intervention et s'assurer du bon chargement du camion Installation du chantier Coordonner et manager l'équipe sur le site en veillant au respect des règles QHSE applicables inscrites sur le plan de prévention ou explicitées lors de l'accueil sécurité Vérifier que le résultat final correspond à l'attente du client, notamment lors de la remise en service et se référer à son supérieur en cas de problématique rencontrée Repli de chantier et recueillir la signature du client sur le PV de chantier si demandé sur la fiche de chantier Faire un inventaire régulier du matériel confié et alerter en cas d'outil défectueux Soudure - Chaudronnerie : Prise en compte du CDC, des plans ou autres dossiers techniques à disposition Préparer la matière et/ou les pièces primaires à travers différentes techniques (traçage, débit, pliage, roulage) Utiliser la technique de soudure adaptée ou demandée Assembler les éléments Nettoyer et contrôler la soudure effectuée et la pièce finale en se référant au dossier technique ou aux consignes * Le poste : Statut : Expérience souhaitée de 3 à 5 ans CDI 37,5h avec période d'essai. Poste situé à DESCARTES 37160 Semaine principalement à 4 jours Véhicule de service 3 places avec carte carburant Téléphone portable Déplacements nationaux à la semaine à prévoir Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% Prévoyance Epargne salariale Chèques vacances Salaire à définir suivant les compétences Pour postuler, merci d'envoyer votre CV à secretariat.scm37@gmail.com / contact.scm86@gmail.com 07.86.90.43.37 Mme ANDRIEUX NOVAIS A. / 06.78.40.95.41 MR BODIN J.
L'EHPAD de LIGUEIL,établissement public d'une capacité de 147 lits Et d'un S.S.I.A.D de 32 places, recrute un-e infirmier-ère en soins généraux à temps complet. En contrat à durée déterminée 2 week-ends travaillés sur 7 Présence d'une équipe paramédicale : - psychologue/psychomotricienne/ergothérapeute/diététicienne Équipe dynamique Projets innovants déclinés Mission principale : - Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement. Les candidatures (lettre de motivation, CV détaillé et diplôme) sont à adresser par mail à l'attention de : Madame Delphine COURATIN - Cadre de santé E.H.P.A.D. « Balthazar Besnard » 3 place Ludovic Veneau 37240 LIGUEIL 02 47 91 44 12
Réaliser, sous délégation de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie du résident. Poste à pourvoir de nuit
Notre agence Adéquat de Châtellerault recrute pour notre client situé à Descartes : Cariste CACES 3 (H/F). A pourvoir dès que possible. Vos missions : - Chargement / déchargement de camions - Manipulation de bobines avec une pince rotative - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits finit sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Votre profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Les postes de caristes nécessitent la détention des permis CACES 3, ainsi qu'une expérience de 6 mois minimum. - Horaires en 5x8
Nous recherchons un Agent de développement éducateur sportif (H/F). Ce poste est un poste à temps complet basé à Ligueil. Missions : Coordonner et animer les entrainements des différentes disciplines ou activités proposées, avec le soutien d'éducateurs bénévoles (courses, sauts, lancers et marche nordique) Organiser des évènements (stages, compétitions, trail, animation jeunes) Participer et mettre en place les actions de promotion de l'athlétisme auprès des écoles et des collèges Compétence(s) du poste Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des athlètes Concevoir un projet éducatif Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs Autres compétences : Organiser et gérer des projets - indispensable Maitriser les logiciels de bureautique Qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie Travailler en équipe Prendre des initiatives et être force de proposition
La société Adcarte, filiale du groupe Cap Monétique, recherche pour son service technique un renfort technique SAV pour la période suivante: avril-mai-juin Missions: - Interventions sur PC informatique relié à une imprimante à cartes et parfois un lecteur de cartes, - Accès sur le PC: vérifier les droits admin pour pouvoir lancer les mises à jour, contrôles à effectuer sur es firmware imprimantes et versions logiciels installés, - Accès imprimantes: processus nettoyage (avec carte de nettoyage, pipettes...), vérification courroies, - Test de recherche étudiant, édition/impression d'une carte, - Test de mise à jour d'une carte, Compétences recherchées: - Architecture réseau, - Environnement Windows 7-10-11 (utilisation d'invite de commandes), - Maintenance hardware (exemple matériel: imprimante), - Contact client - sens du relationnel, Poste avec déplacement sur site à la semaine. Fourniture de véhicule + mobile + équipements. Rémunération; 2000€ brut mensuel, Remboursement des frais de déplacement selon le barème Cap Monétique.
Menuiserie implantée à Ligueil recherche un/une menuisier(ère) autonome pour travail bois massif, montage et assemblage de sous-ensembles Vous êtes soigneux (euse) et méticuleux (euse), alors venez nous rejoindre ! Poste en atelier, pas de déplacement. Possibilité d'aménagement des horaires.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 50 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM LOCHES recherche un collaborateur H/F pour : - Fabriquer et faire le suivi de plans - Découper et assembler les matériaux - Faire de la soudure MIG - Poser et fixer des éléments sur chantier De formation type métallier ou chaudronnier avec une expérience de 1 an minimum. Vous êtes autonome, volontaire et rigoureux (se). Vous êtes motivé(e) et vous appréciez travailler avec une équipe dynamique et présente. Poste à pourvoir en horaire de journée sur 35h/semaine. Avantages Artus : -Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Carte CE - Parrainage : 50€ - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family !
Vos missions: Préparation des surfaces à souder Réaliser des assemblages d'ensembles et sous-ensembles mécano soudés, chaudronnés ou de tuyauterie par fusion et apport de métal en guidant l'outil à la main sur plaques, tubes, profilés Contrôler la qualité des soudures Intervenir selon les règles de sécurité et les impératifs de réalisation (délai, qualité,...)
Filiale du groupe CAP MONETIQUE, la société AD CARTE, spécialisée dans les solutions de cartes multiservices pour le paiement et l'identification, recherche, dans le cadre de sa croissance : UNE(E) TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE ITINERANT Tu apprécies l'autonomie tout en travaillant au sein d'une équipe ? Une équipe sur qui compter à tout moment ? Ton aisance relationnelle te permet de lier rapidement un contact avec le client, tu sais t'adapter aux situations et apporter des solutions. Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Service Clients, tu assureras le bon fonctionnement des solutions en place chez nos clients tels que les établissements d'enseignement supérieur (universités, grandes écoles) et les collectivités (Mairie, Communautés de Communes, ) : - Applications logiciel des droits et gestion des accès (paramétrage droit d'accès, calendrier, d'accès, ), - Solutions matérielles de contrôle d'accès : tablettes, lecteurs, scanners et bornes / automates ) Les interventions s'effectueront à distance et / ou sur les sites clients. Ton quotidien : - Installer et paramétrer les solutions commercialisées (serveurs et postes clients), sur site et à distance, - Assurer la mise en service des solutions en effectuant les tests de fonctionnement appropriés - Garantir la maintenance du parc client et savoir diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel, - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné, - Dispenser des formations sur les solutions ou équipements informatiques, - Apporter un appui technique dans l'élaboration d'une proposition commerciale, Le profil idéal : Permis B obligatoire. Diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique type BTS/DUT et/ou Licence, tu possèdes une expérience minimum de 2 à 3 ans en maintenance préventive et curative sur les systèmes et réseaux. Tu justifies de compétences techniques approfondies en : - Environnement Windows 2003 / 2008 / 2012 Server, MacOs et LINUX - MS SQL, My SQL, Oracle, IBM DB2 - Architecture réseau - Annuaires LDAP (Open LDAP, Active Directory) : savoir rechercher et effectuer une requête CAP MONETIQUE ne recrute pas ses salariés sur leurs compétences car elles s'acquièrent. Nous recrutons sur leur comportement et leur état d'esprit, car ça, ça ne change pas. Mais aussi - Poste rattaché au siège social de Descartes, à pourvoir dès maintenant en CDI, temps plein, - Une rémunération fixe annuelle brute de 24 000 à 27 000? selon ton profil, - Indemnités repas, de déplacements, véhicule de société après la période d'essai, mobile, PC portable, - Accord de participation et d'intéressement, - Avantages en nature (CSE, mutuelle avec une forte participation employeur, titres restaurants) Mais surtout, un métier qui te plait !
Notre agence de Loches recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le bâtiment, un plaquiste (h/f). Vous aurez en charge les travaux de pose de rails, du placo, des bandes, le vissage, la réalisation des joints. Votre minutie, votre autonomie et votre sens de l'organisation seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. Poste à pourvoir en journée normale 35h/sem. du lundi au vendredi. D'une formation CAP plaquiste ou menuisier avec une première expérience serait un plus. Prise début janvier sur Cussay pour une mission de travail temporaire de 2 mois renouvelable. Salaire: 12,50 euros + Panier. Si votre profil correspond et que cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Nous recherchons un charpentier - couvreur qualifié H/F, (un vendredi sur deux non travaillé). Profil recherché: - Vous faite preuve de rigueur, de polyvalence, d'autonomie et de professionnalisme en toutes circonstances. - Vous appréciez le travail en équipe. - Vous êtes titulaire d'un diplôme charpente bois et/ou couvreur. L'entreprise située à Ligueil réalise principalement des chantiers de rénovation sur des bâtiments anciens. Le salaire sera à déterminer selon vos compétences, vos diplômes et votre expérience. Indemnités paniers et trajets + d'autres avantages. Adressez un CV à sarlaviron@outlook.com ou bien contactez nous au 02.47.59.97.32
ADWORK'S Chinon agence de Travail temporaire recherche pour un de ses clients dont l'activité est le nettoyage des bâtiments et le nettoyage industriel situé à Cinq Mars La Pile un ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F)Vos missions : - Mise à jour des dossiers-Gestion des impayés et recouvrement- Rédaction des courriers - Relation client - Standard - Facturation - Rapprochement bancaires Expérience en gestion des impayés et en recouvrement obligatoireTravail du lundi au vendredi
"""Exploitation caprine de 300 chèvres, moderne et innovante (robot d'alimentation), recherche un ou une chevrier/chevrière à temps plein./r/nAu sein d'une équipe de 3 personnes, vous devrez assurer tout le suivi de la troupe caprine, de la traite aux mises bas, ainsi que l'alimentation et le suivi sanitaire./r/nAfin de respecter la charte qualité """"Sainte Maure de Touraine"""" et soucieux de la satisfaction des clients de la vente directe, vous aurez à cœur de veiller à l'état sanitaire du troupeau et des locaux, et au bien-être animal./r/nAutonomie et rigueur seront des atouts indispensables."""
About us We are professional and agile. Our work environment includes: * Modern office setting * Food provided Agent d'Entretien (H/F) A propos de notre entreprise: Nous sommes à la recherche d'un Agent d'Entretien (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes bilingue en espagnol et passionné par le nettoyage, cette opportunité est pour vous! Responsabilités: - Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies - Utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière efficace - Assurer la propreté des espaces communs et des bureaux - Signaler toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement en produits d'entretien - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Expérience: - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée - Capacité à communiquer en espagnol et français - Être méticuleux(se) et organisé(e) dans son travail - Autonomie et sens des responsabilités Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour contribuer à maintenir un environnement propre et accueillant pour tous! Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Rémunération : 12,23€ par heure Nombre d'heures : 10 par semaine Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre d'un remplacement, Somycel / Sylvan France recherche un(e) opérateur(trice) de tri polyvalent(e) pour son atelier de production. Mission : Au sein d'une petite équipe dynamique, vous serez chargé(e) de participer aux tâches liées au tri et au contrôle qualité visuel de la production. Vos missions seront entre autres de : - Piloter une ligne de production : - contrôle qualité - approvisionnement de ligne - évacuation des produits finis -suivi de réalisation des objectifs de production Profil recherché : - Conducteur de ligne de production - Obligatoirement titulaire des CACES 1B et 3 - Niveau CAP/BEP minimum Details du poste : Type de contrat : CDI Date de prise du poste : dès que possible. Période de travail : Horaires de journée Avantages : 13ème mois + tickets restaurant + intéressement/participation selon accords en vigueur Type d'emploi : CDI Rémunération : Jusqu'à 1¿931,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Permis/certification: * CACES 1B et 3 (Requis) Lieu du poste : En présentiel
La Caisse d'Epargne Loire Centre, banque coopérative de référence en région Centre Val de Loire, vous offre l'opportunité de construire un parcours à votre image grâce à une grande variété de terrains de jeux (marchés des particuliers, professionnels, entreprises, mais aussi des métiers d'expertise, management, etc.). Investie depuis plusieurs années en faveur de la promotion de la mixité et de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (Label Egalité AFNOR, signature de la Charte Mixité BPCE), la Caisse d'Epargne Loire Centre s'est engagée dans un programme 100% utile au développement économique sur son territoire . La Caisse régionale est aussi un formidable point d'entrée pour découvrir la variété des contextes professionnels du groupe BPCE. Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Quel sera votre rôle ? Sous la responsabilité du Directeur d'agence votre mission consiste à gérer en autonomie un portefeuille de clients particuliers. Satisfaire les besoins du client dans le respect des objectifs commerciaux. L'action et la proactivité vous caractérisent, en conséquence la conquête de nouveaux clients sonne comme une évidence dans votre métier ! En commençant par l'étude des besoins de votre clientèle, vous effectuez la promotion et la vente de nos produits et services de Banque - Assurances. Pérenniser la relation. Soucieux(se) de la satisfaction de votre clientèle, vous mettez également en œuvre toutes les actions afin de fidéliser et accompagner vos clients dans un souci de conformité et de bonne gestion des risques. Vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement de leurs projets de vie. Les perspectives d'évolutions de carrière, notre ambition et nos succès seront très rapidement les vôtres si vous savez saisir les opportunités. L'ambiance de travail. Mais aussi : fixe sur 13 mois selon votre expérience, variable, intéressement, comité d'entreprise au top, tickets resto, etc. . . Votre intégration est rythmée par l'Académie CELC où vous pouvez vous approprier, avec les collègues de votre promotion, les savoir-faire nécessaires au métier. Grâce à la proximité du management et des équipes RH, et dans le cadre de notre politique de recrutement et de gestion des talents, vous êtes accompagné(e) individuellement tout au long de votre parcours, vous développez votre employabilité et nous vous offrons l'opportunité de vous réaliser en fonction de vos envies et de vos talents. Le mot du manager : « Baigné dans le monde du rugby depuis toujours, j'aime transposer les valeurs de ce sport au sein du monde professionnel. Vous êtes dynamique, collectif et sympathique, j'ai besoin de vous. Nous avons de grands défis à relever pour peu que vous sautiez le pas pour nous rejoindre. » A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous êtes un(e) expert(e) du nettoyage de vitres et vous recherchez un nouveau défi excitant ? Nous avons besoin de vous ! Nous cherchons un(e) laveur(euse) de vitre expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous avez de l'expérience dans le domaine et que vous êtes prêt(e) à travailler sur différents sites, alors cette offre est pour vous. Prise de poste des que possible Expérience préalable dans le nettoyage de vitres, de préférence dans un environnement commercial ou résidentiel. Autonomie et souci du détail dans l'exécution des tâches. de conduire valide et moyen de transport personnel. Flexibilité pour travailler selon des horaires variables et sur différents sites. Rémunération : SMIC Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Sais-tu que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public ? Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d'EQUANS France, recherche son futur Alternant Monteur Eclairage Public (H/F) Poste basé à Descartes (37) Tu recherches une alternance qui te permettra d'apprendre un métier technique et travailler en extérieur sur des chantiers variés? Alors si c'est le cas, cette alternance est faite pour toi ! Directement rattaché au chef d'équipe, tu travailleras dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Tes missions seront les suivantes : * Lire les plans d'exécutions ; * Poser et raccorder des projecteurs et des lanternes sur façades ou sur poteaux ; * Poser et déposer des candélabres ; * Réaliser les raccordements des armoires EP, candélabres, feux tricolores dans le respect des normes de conformité de l'installation ; * Contrôler les installations avant toute mise en service d'éclairage ; * Assurer les dépannages des installations d'éclairage public et signalisation tricolore. Tu es notre alternant idéal si : * Tu aimes travailler en extérieur et en hauteur ; * Tu as l'esprit d'équipe ; * Tu souhaites préparer un Bac Pro MELEC, un BTS Electrotechnique, un Titre Professionnel ou une Mention Complémentaire de Monteur de Réseaux Electriques Aéro-souterrains ; * Tu possèdes le permis B. Ton + qui fait la différence : * Tu as une première expérience dans nos métiers (stage ou alternance).
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques INEO RESEAUX CENTRE ATLANTIQUE, entité d'EQUANS France, est une entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public. Elle rassemble 900 collaborateurs répartis au sein de ses 14 agences dans les régions Centre Val de Loire, Nouvelle Aquitaine, Pays de la Loire et Bretagne.
Description du poste : Votre agence Régional Intérim groupe Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT recherche pour son client, entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public. Un conducteur d'engins H/F Sous la direction du chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : Réaliser des travaux de terrassement (ouverture et remblais de tranchées) Participer au déroulage et au tirage de câbles électriques et autres réseaux Réaliser des manutentions diverses Participer au bon entretien des véhicules et du matériel confiés Description du profil : Vous avez une première expérience sur un poste similaire dans le secteur des travaux publics. Vous possédez le CACES R372 catégories 1, 2 et 4. Vous faîtes preuve d'habilité d'autonomie et de rigueur dans votre travail. Ce poste vous intéresse et vous avez le profil recherché alors cliquez sur postuler ! Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence 34 Square Gambetta à CHATELLERAULT et/ou nous contacter par téléphone ou par mail pour davantage de renseignements.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Sais-tu que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public ? Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d'EQUANS France, recherche son futur Alternant Monteur de Réseaux Aéro-Souterrains (H/F) Poste basé à Descartes (37) Tu recherches une alternance qui te permettra d'apprendre un métier technique et travailler en extérieur sur des chantiers variés ? Alors si c'est le cas, cette alternance est faite pour toi ! Directement rattaché au chef d'équipe, tu travailleras dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Tu réaliseras des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux ; raccordements de câbles ; mise en place d'équipements de réseaux aériens : boîtiers, coffrets, transformateurs ; réalisation des raccords d'accessoires en réseaux souterrains ; vérification des installations). Si tu souhaites travailler en équipe dans un environnement extérieur, et contribuer au service public d'alimentation des logements et bâtiments en électricité, rejoins-nous ! Pour découvrir le métier de monteur de réseaux, nous te proposons de visionner la vidéo suivante : * https://www.youtube.com/watch?v=CTrEqJgytVA Tu es notre alternant idéal si : * Tu aimes travailler en extérieur et n'a pas peur de la hauteur ; * Tu souhaites réaliser ton année de Terminale Bac Pro MELEC, en alternance ; * Tu as déjà un CAP ou un Bac Pro en Electricité et tu souhaites préparer un Titre Professionnel ou une Mention Complémentaire de Monteur de Réseaux Electriques Aéro-souterrains ; * Tu possèdes le permis B. Nous étudierons tous les profils que vous soyez un étudiant, une personne en fin de cursus scolaire ou en reconversion professionnelle. Ton + qui fait la différence : * Tu as une première expérience dans nos métiers (stage ou alternance).
Réaliser les plans de raccordement électrique BT Réaliser les plans de fonctionnement P&D Définir, calibrer et mettre en œuvre les organes de protection électriques Définir et mettre en œuvre un automate programmable industriel La sécurité et la mise en conformité validées par deux interventions du consuel sera la priorité de votre mission Attestation de conformité (AC) jaune/ Attestation de conformité (AC) bleue Il est indispensable de procéder un diplôme validant en électricité et /ou un diplôme validant en électromécanique La connaissance des normes électriques sera largement appréciée pour ce poste Norme NF C14-100 Norme NF C15-100 Norme UTE C15-400 Au cœur de l'innovation vous profiterez d'une formation interne Ce poste vise à faire de vous un futur Responsable Technique Ingénierie Les qualités attendues : Autonome, Autodidacte Prise d'initiative Curieux, force de proposition Rigoureux et exigeant
Touraine Intérim est une agence d'emploi située à La Riche (37) soutenue par le Groupe JTI, 1er réseau d'agences de travail temporaire associées en France. Nous apportons notre expertise auprès des professionnels et des candidats en recherche d'emploi en région tourangelle. Nous intervenons dans tous les secteurs métiers comme le bâtiment et les travaux publics, l'industrie, le tertiaire ou encore l'hôtellerie et la restauration.
Notre client est un établissement situé à LIGUEIL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, le(la) futur(e) salarié(e) bénéficiera d'un environnement à taille humaine, où les fortes valeurs humaines et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de la vision de l'établissement.Désirez-vous apporter soutien et bien-être aux résidents d'un établissement pour personnes âgées en tant qu'aide-soignant(e) ? Joignez-vous à un établissement dédié aux personnes âgées, centré sur le bien-être et le confort de ses résidents. Vos principales responsabilités seront de : - Veiller à la santé et à la sécurité des résidents - Participer activement aux soins quotidiens et aux activités - Fournir un soutien émotionnel et un accompagnement personnalisé aux résidents. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 2100 euros/mois Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : Regional Intérim groupe Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la construction de réseaux électriques et de télécommunications : Un électricien éclairage public H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : Réseau d'éclairage public pose et dépose des illuminations de Noël Mise en lumièreRéalisation des câblages et des raccordements électriquesDétection, analyse et réparation des pannesRéalisation des essais après interventionPetits travaux électriques Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation en électricité (MELEC, Electrotechnique) du CAP au Bac+2 ou disposez de connaissance dans ce domaine. Vous appréciez travailler en équipe et faîtes preuve de rigueur.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engagent en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité. Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé ! Chez les Petits Chaperons Rouges : Bénéficier d'avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours. Développer votre expertise et vos compétences en rejoignant le 1er formateur du secteur : 110 parcours e-learning en libre accès, 180 VAE initiées en 2023. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement qu'est-ce que cela implique ? Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être des enfants en tant que référent santé de la crèche. Animer des temps d'éveil et participer au quotidien de la vie en crèche, notamment en section. Et auprès des familles cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie...) Et dans l'équipe Chaperons ? Être référent(e) des protocoles d'hygiène, de sécurité, de santé et des normes HACCP Animer des temps de formation et de pratique à destination de l'équipe Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Infirmier (IDE).
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
Aujourd'hui nous recherchons pour l'un de nos clients, un Responsable boulangerie H/F. Sous la responsabilité de la Responsable de secteur frais, vous êtes en charge de : La fabrication et la confection de pains et de viennoiseries, La gestion des différentes cuissons, La gestion des équipes boulangerie, pâtisserie et vente, (plannings, embauches....), L'anticipation de la production en fonction de la demande, La gestion des stocks, des commandes et de l'inventaire, La gestion du compte d'exploitation et compte de marges, Le respect des normes et règles d'hygiène et sécurité sur le laboratoire et la tenue du rayon, L'accueil des clients et le conseil, La gestion et présentation de la vitrine et/ou des étals. L'élaboration de nouvelles recettes par rapports aux nouvelles tendances de consommation. Vous avez de l'expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes un vrai leader et vous êtes créatif. Vous maîtrisez les techniques de fabrication et êtes curieux concernant les nouvelles tendances de consommation. Possibilité de contrat en . Ce que nous proposons en plus !! Un suivi personnalisé mais aussi des acomptes à la semaine. + 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission. + CET, comme un livret, à hauteur de 10% + Voir avantages entreprise utilisatrice.
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Châtellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « poissonnier » H/F pour un magasin avec une chouette équipe. Vous aurez la charge de gérer le rayon marée, pour le rendre attractif et attirer les clients dans vos filets ! Ainsi que de la qualité et de la fraîcheur des produits. Si vous savez fileter et découper le poisson, et que vous avez la connaissance (et la passion !) des produits de la mer pour conseiller vos clients, je pense qu'il est temps qu'on se rencontre ! Les avantages de travailler avec Temporis : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission, + 10% de congés payés. - Mutuelle santé. - Compte Epargne Temps (optionnel) à 5%. - Aides et services dédiés (logement, garde enfant, moyen de déplacement). - Carte cadeau parrainage jusqu'à 80 euros. - Evenements intérimaires, cadeaux, etc... Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ! Notre équipe de Châtellerault l'attend avec impatience !
Dans le cadre d'un remplacement suite à départ en retraite, Somycel / Sylvan France recherche un(e) technicien(ne) de maintenance pour son site de production. L'Entreprise Sylvan Sylvan Inc. est un leader mondial de la technologie de fermentation solide fongique et le plus grand producteur mondial de semence de champignons. La division européenne possède des sites de production situés aux Pays-Bas, en France, en Hongrie et en Afrique du Sud et des bureaux de vente / distribution en Irlande, en Pologne, en Turquie et en Espagne. Nos produits sont le point de départ critique d'une industrie mondiale des champignons de plusieurs milliards d'euros et de nouvelles applications fongiques. Les clients comptent sur Sylvan pour fournir de la semence de haute qualité, la plus constante et performante afin de s'assurer que leurs processus de production se déroulent sans risque et délivre une productivité élevée. http://www.sylvaninc.com/ https://www.linkedin.com/company/sylvaninc/ Mission : Vous intégrerez une équipe soudée et dynamique, dans un environnement de travail stimulant grâce à l'excellent niveau de ressources attribuées au service, et au plan de maintenance préventive efficace, permettant de travailler sereinement. Les missions comprennent notamment : * Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements selon les plans établis. * Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques, mais également sur le froid, la vapeur, l'air comprimé et l'eau chaude. * Être capable d'étudier/concevoir et mettre au point des programmes simples d'automatismes. * Assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements de production. * Participer à l'amélioration continue des procédés et des équipements. * Maintenir un niveau élevé de sécurité et d'hygiène dans l'environnement de travail. * Documenter les interventions de maintenance et les rapports d'incident Profil recherché : * Diplôme niveau bac +2 en maintenance industrielle, électromécanique ou dans un domaine connexe, ou expérience significative * Expérience pertinente dans un poste similaire, de préférence dans le secteur agroalimentaire ou pharmaceutique * Bonnes compétences en diagnostic et résolution de problèmes. * Connaissances approfondies en mécanique, électricité, hydraulique, gestion du froid et automatismes. * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la maintenance (un atout). Details du poste : Type de contrat : CDI Date de prise du poste : dès que possible. Période de travail : semaines en 2x8 (matin ou après-midi en alternance) et semaines en journée. Rémunération : selon profil + 13ème mois + tickets restaurant + intéressement/participation selon accords en vigueur Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 30¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Programmation : * Travail en journée * Travail posté Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre d'un départ prochain à la retraite, Somycel / Sylvan France, pour son site de Langeais (37), recrute son-sa futur(e) Responsable Maintenance. L'Entreprise Sylvan Sylvan Inc. est un leader mondial de la technologie de fermentation solide fongique et le plus grand producteur mondial de semence de champignons. La division européenne possède des sites de production situés aux Pays-Bas, en France, en Hongrie et en Afrique du Sud et des bureaux de vente / distribution en Irlande, en Pologne, en Turquie et en Espagne. Nos produits sont le point de départ critique d'une industrie mondiale des champignons de plusieurs milliards d'euros et de nouvelles applications fongiques. Les clients comptent sur Sylvan pour fournir de la semence de haute qualité, la plus constante et performante afin de s'assurer que leurs processus de production se déroulent sans risque et délivre une productivité élevée. http://www.sylvaninc.com/ https://www.linkedin.com/company/sylvaninc/ Pourquoi nous rejoindre ? * Une équipe soudée et agréable : La maintenance est une petite équipe, soudée et bienveillante. Nous croyons en l'importance de créer un environnement de travail où chacun se sent valorisé et respecté. * Plan de maintenance préventive efficace : Nous attachons une grande importance à la prévention des pannes et à la préservation de nos équipements. Grâce à notre plan de maintenance préventive efficace, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement où la pression est minimisée et où la sécurité est une priorité absolue. * Investissements dans l'avenir : Nous croyons en l'avenir de notre entreprise, c'est pourquoi nous investissons constamment dans les équipements et les technologies les plus avancés. En tant que Responsable Maintenance, vous aurez accès aux outils et aux ressources nécessaires pour accomplir votre travail de manière efficace et efficiente. Missions : En tant que Responsable Maintenance, vous êtes chargé(e) de : o Assurer le suivi quotidien du bon fonctionnement des équipements, outils et matériels, de l'entretien des bâtiments et de l'application des dispositifs, des normes de sécurité et contrôles règlementaires, de l'amélioration des performances. o Respecter et faire respecter les règles générales de sécurité applicables sur le site et celles spécifiques au secteur ou l'activité. o Reporter immédiatement les dysfonctionnements en lien avec la sécurité, la qualité et le matériel. o Respecter les règles générales de qualité applicables au secteur et à l'activité. Tâches : * Management de l'équipe maintenance : diriger et animer l'équipe, anticiper les besoins, définir les besoins de formation, ... * Planification : anticiper et proposer les besoins d'investissements, proposer et piloter le budget de frais * Technique : proposer, promouvoir ou participer à toute étude ou projet de nature à améliorer les process, assurer la définition et le déploiement du plan de maintenance préventif, assurer une veille technique et documentaire, encadrer les sous-traitants, ... Profil recherché : - Titulaire d'un bac +2/+3 en maintenance industrielle - Expérience significative dans le secteur agroalimentaire ou pharmaceutique - Capacité démontrée à diriger une équipe et à atteindre des objectifs - Compétences techniques en mécanique, électricité, hydraulique, automatisme et froid -Compétences en gestion de budgets et investissements Rejoignez-nous et cultivez votre carrière avec Sylvan ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 50 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/11/2024
Description du poste : ITTAKA Grand Ouest, recrute pour son client spécialisé dans les réseaux extérieurs, un Chef d'équipe monteur réseau H/F. Vos missions : - Superviser et coordonner les activités de l'équipe de monteurs réseau sur le terrain. - Organiser et planifier les tâches quotidiennes, en veillant au respect des délais et des normes de sécurité. - Participer à l'installation, la maintenance et la réparation des réseaux électriques et de télécommunications, en respectant les consignes techniques et les normes en vigueur. - Assurer la formation et le soutien technique des membres de l'équipe pour favoriser leur développement professionnel. - Collaborer étroitement avec les autres départements de l'entreprise pour garantir la qualité et la satisfaction client. Description du profil : Votre profil : - Expérience significative dans le domaine du montage de réseaux électriques ou de télécommunications, avec une expérience préalable en tant que chef d'équipe ou superviseur. - Habilitation électrique à jour (H0B0 B1V minimum exigé), avec une connaissance approfondie des normes de sécurité électrique. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques, des schémas électriques et des plans de réseau. - Compétences en leadership et en gestion d'équipe, avec une capacité démontrée à motiver, encadrer et former les membres de l'équipe. - Excellentes compétences en communication et en organisation, avec une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Cussay n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Ligueil n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais La Chapelle-Blanche-Saint-Martin n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Descartes n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Sepmes n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Abilly n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
Poste à pourvoir automne 2024 Vous recherchez un nouveau challenge ? Vous avez envie de rejoindre une entreprise dynamique en pleine croissance ? Dans le cadre de son développement, la Ferme de La Biche (AMALTUP / FREVAL) recrute un(e) fromager(ère)pour renforcer son équipe actuellement composée de 6 personnes. L'entreprise AMALTUP a rejoint la Fromagerie FREVAL sur le site de la Ferme de La Biche en début d'année 2023. AMALTUP commercialise des produits épicerie bio innovants à base de lait de chèvre, sous marque commerciale So Chèvre. La Fromagerie artisanale FREVAL fabrique une gamme de fromages de chèvre, dont la Couronne Lochoise, marque déposée depuis 25 ans. Vos missions : -FABRICATION: transformation fromagère (80%) -LOGISTIQUE: conditionnement, expédition, livraison FREVAL / AMALTUP (20%) Dynamique de nature et organisé, vous appréciez particulièrement la diversité des tâches quotidiennes d'une petite structure artisanale. Investi dans votre mission, vous faites preuve de professionnalisme et d'une grande rigueur. Poste en CDD de 6 mois, contrat évolutif. Base modulée de 35h hebdomadaire, un weekend travaillé par mois en rotation. Rémunération selon profil. Débutant accepté, idéalement avec une première expérience dans le milieu de la fromagerie. Formation interne. , poste basé à La Biche - 37600 Betz-le-Château Permis B exigé, conduite occasionnelle de véhicules utilitaires Merci d'adresser votre candidature par mail à contact@fermedelabiche.fr ou par courrier : AMALTUP / FREVAL, Sébastien Duboc, Ferme de la Biche, 37600 Betz-le-Château
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan Jeunes sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Concrétisez les rêves de vos clients ! C'est en 2007 que cette enseigne a vu le jour et Philippe, son créateur, a décidé de franchiser son concept afin de devenir la référence dans l'intermédiation entre les particuliers et les professionnels du bâtiment. Avec 260 franchisés répartis à travers le pays, son pari est largement gagné ! ? Le poste : Cette franchise a encore des zones à couvrir sur le territoire et si vous souhaitez mettre à profit votre fibre commerciale et votre volonté d'accompagner vos clients dans leurs projets de construction, extension et/ou rénovation, vous êtes au bon endroit ! ?Vous avez l'esprit entrepreneur, la passion de notre secteur et un sens aigu du service client, bienvenu(e) ! Profil recherché : ??Vous pourrez bénéficier d'une formation complète pour appréhender les méthodes et outils de travail ; vous aurez accès à un réseau de partenaires professionnels et de fournisseurs de confiance ; vous bénéficierez du soutien continu de l'équipe du siège et des autres membres du réseau et profiterez d'un potentiel de revenu attractif, basé sur votre performance et votre capacité à développer votre entreprise. Chez me&myboss, nous faisons les choses différemment ! Si cette opportunité semble vous intéresser en ne lisant que le texte de l'offre d'emploi, vous allez adorer notre parcours candidat question2job ! ? En effet, nous vous demandons un tout petit peu plus d'engagement en suivant le lien qui se cache derrière le bouton POSTULER de notre offre d'emploi et qui vous conduit directement sur notre site question2job. Vous allez être redirigé(e) sur notre parcours de découverte en 5 étapes : c'est innovant, un peu déroutant aussi ?mais idéal pour tout comprendre. A la fin, vous restez libre de valider définitivement votre candidature ou de passer votre chemin si ce n'est finalement pas fait pour vous !
ME AND MY BOSS
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe pionner sur la téléphonie mobile en France, un Conseiller client boutique en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 Bac+2,Bachelor Bac+3 ou Mastère Bac+5. Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché au manager du point de vente, vous aurez pour missions?: Offrir un accueil sur mesure Conseiller, accompagner et vendre les solutions adaptées Veiller à la satisfaction de?nos clients? Développer les ventes et contribuer à la réussite du magasin Profil : Vous êtes le candidat idéal si : ? Vous avez l'art et la manière d'accueillir les clients et de les fidéliser ? Vous aimez travailler en équipe ? Vous êtes orienté business et vous savez transformer le conseil client en vente ? Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 diplôme validé ou en cours de validation Poste basé partout en FRANCE Rémunération selon niveau d'études + âge + Prime d'intéressement + Prime de participation Avantage Groupe : Epargne salariale + Prise en charge de 50% du titre de transport + Mutuelle prise en charge à 60% + Tickets restaurant pris en charge à 60% + Réductions tarifaires de 30% sur les offres et produits du Groupe + Comité d'Entreprise Formation prise en charge à 100% par l'entreprise
ISCOD
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Betz-le-Château n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
L'entreprise est spécialisée dans toutes demandes de terrassement, assainissement, maçonnerie, charpente, couverture, enduit, menuiseries, cloisons sèches, isolation, carrelage, chape liquide ... Les missions de ce postes sont : - Réaliser les travaux de plaquisterie, - Réaliser l'isolation, - Réaliser la pose de blocs porte. - Pose des panneaux préfabriqués (agglomérés stratifiés placoplâtre métal plastique etc.). - Montage des cloisons des sols des doublages en panneaux ou des faux plafonds. - Mise en place des huisseries des encadrements et des montants. - Jointure et renforcement de la structure des panneaux. - Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols. Sous l'autorité du chef d'équipe, vous serez amené à travailler en équipe. Vous disposez d'une formation type CAP/BEP ou d'une expérience significative en tant que plaquiste vous êtes la personne que nous recherchons. Vous êtes intéressé(e) par ce poste Rejoignez les équipes de notre client en nous adressant votre candidature. Plus qu'un clic ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
My French Agent est un réseau immobilier composé d'indépendants. 36 mandataires travaillent avec nous en Indre-et-Loire, mais Mouzay n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Devenez Conseiller Immobilier Indépendant au sein du réseau My French Agent ! Le réseau 100% Immobilier 100% Proximité My French Agent recrute des conseillers sur toute la France. My French Agent cest un réseau de mandataires immobiliers, à taille humaine, créé en 2018 à Tours, et qui se développe dans toute la France. Vous intégrerez alors une équipe dynamique, motivée, qui place lhumain au cœur de son ADN. Vos missions : Dénicher les biens à vendre ; Réaliser des estimations précises et justes ; Diffuser et mettre en valeur votre portefeuille de biens ; Réaliser les visites et apporter les conseils juridiques et techniques ad hoc à vos clients vendeurs et acquéreurs ; Négocier et accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusquà la signature de lacte authentique chez le notaire ; Quels avantages à nous rejoindre ? Indépendant mais jamais seul, vous êtes accompagné tout au long de votre parcours au sein du réseau. Formation complète dès votre arrivée (et intégration au siège) puis accès à un catalogue complet de formation continue via Le Campus My French Agent ; Accompagnement sur-mesure par votre Coach dédié ; Back-Office compétent et réactif dans chaque domaine : juridique, technique, commercial, administratif et marketing ; Mise à disposition doutils métiers (estimation, pige, ambassadeurs, site dédié, vente interactive etc) et mise en place de solutions personnalisées ; Vous bénéficiez également dune rémunération parmi les plus attractives du marché : Première vente à 100% ; 75% des honoraires agence jusquà 80K HT de CA ; 90% des honoraires agence de 80K à 120K HT de CA ; 100% des honoraires agence à partir de 120K de CA ; Enfin chez My French Agent, vous pouvez devenir manager en recrutant et animant votre propre équipe de conseillers immobiliers. Vous percevez un intéressement récurrent jusquà 5 niveaux calculés sur le chiffre daffaires de votre équipe. Débutant ou Expérimenté, devenez notre prochain French Agent, nous vous accompagnerons dans votre réussite !
Au sein d'une entreprise dynamique dans l'univers Agro-Alimentaire Bio, vous intégrez l'équipe de Direction. Votre responsabilité couvre la Comptabilité de l'entreprise, les tableaux de Gestion de l'entreprise et l'Administration RH. Saisie de factures, Encaissements-Réglements, Ecriture d'Inventaire et Suivi de Trésorerie sont les táches quotidiennes. Mais la petite taille de l'entreprise confère une dimension plus large pour supporter la Direction sur des dimensions de pilotage financier et de gestion du personnel.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 50 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de missions d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM LOCHES recherche un collaborateur pour une société familiale dans laquelle vous pourrez vous épanouir pleinement. Vous travaillerez en binôme ou trinôme, votre mission principale sera de couvrir la toiture, assurer son étanchéité, fixer la couverture et garantir l'isolation thermique en dessous du toit. Pose de gouttières, descentes et caniveaux. Installation de chéneaux, gouttière. Pose d'ardoise aux clous Vous serez principalement sur des chantiers de niche, de la rénovation chez des particuliers et restauration de monuments. N'hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family ! Description du profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Couvreur Horaires : 7h30-12h/13h-17h30 Travail du lundi au jeudi et 1 vendredi sur 2. Repas traiteur tous les midis et pris en charge par l'entreprise
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 50 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de missions d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM LOCHES recherche un collaborateur pour une PME en pleine expansion. Vous serez en charge des missions suivantes : - Comptabilité : factures clients/fournisseurs, suivi comptable quotidien, préparation du bilan comptable, préparation des éléments de paye (sous traitée) et vérification des payes. -Contrôle de gestion : Suivi des indicateurs de performance, dossiers d'emprunts/subventions -Gestion du personnel de production : Suivi des heures, des congés, gestion des contrats de travail. Description du profil : Vous êtes une personne rigoureuse, autonome avec une formation supérieure en comptabilité. Le poste est à pourvoir en CDI Rémunération selon profil : entre 27600k et 31200k
