Consulter les offres d'emploi dans la ville de Diusse située dans le département 64. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Diusse. 60 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - Saint-Mont, 64 - CROUSEILLES, 64 - TARON SADIRAC VIELLENAVE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence Adecco est à la recherche d'un Préparateur de Commandes (h/f) pour notre client, un acteur incontournable dans le secteur de la vinification, situé à ST MONT (32400). Cette entreprise dynamique est reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif. Rejoindre notre client, c'est faire partie d'une équipe passionnée, dédiée à la création de produits d'exception et à la satisfaction de ses clients. Votre rôle consistera : à assurer la préparation des commandes avec précision et efficacité, en veillant à respecter les délais impartis. Vous serez responsable de la gestion des stocks, de l'étiquetage des produits et de la préparation des expéditions. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir un flux de travail harmonieux et optimal, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez faire preuve de rigueur et d'une bonne capacité d'adaptation pour évoluer dans un environnement dynamique. Compétence comportementale : - Rigueur et attention aux détails - Capacité d'adaptation face aux imprévus - Esprit d'équipe et collaboration - Gestion du temps efficace - Aptitude à résoudre des problèmes rapidement Compétence technique : - CACES R485 GERBEUR À CONDUCTEUR ACC 2 - CACES R489 (Préparateur de commandes en entrepôt) - Utilisation de logiciels de gestion des stocks - Compétences en logistique (planification et organisation des expéditions) - Techniques de manutention manuelle (levage et transport de charges) Le contrat débutera dès que possible, vous permettant ainsi de vous intégrer rapidement au sein de l'équipe. Vous travaillerez en journée, à temps plein, garantissant une belle dynamique au quotidien. Rejoindre notre client, c'est l'opportunité de contribuer à une aventure passionnante dans le monde du vin ! Prêt à relever le défi ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous aurez pour mission de participer aux travaux de vinification, d'élevage des vins jusqu'à la préparation à la mise en bouteilles, ainsi que le suivi des vins. Les travaux réalisés doivent l'être en tenant compte de la politique qualité, sécurité et environnement de l'entreprise, ainsi vous vous devez d'assurer l'entretien de l'espace de travail, respecter les mesures HACCP, ranger et entretenir les matériels et trier les déchets . Votre expérience du travail au chai vous permet de mener les travaux de vinifications en fonction des directives du maitre de chai. De la très petite cuvée de prestige à la gestion de vinification pour des MDD, vous réaliserez des travaux d'une grande diversité. Profil Recherché Fort de votre formation en Œnologie (BTS Viti-Oeno apprécié), de vos stages et/ou expériences professionnelles, sérieux et consciencieux, vous connaissez les rudiments du métier et savez piloter du matériel de chai. Le recrutement se déroulera le 28/08/2025 à la cave de Crouseilles de 09h15 à 12h30. La matinée se déroulera en 3 parties : - Présentation de la cave et des postes - Visite de la cave - Entretien de motivation Des solutions d'hébergement seront proposées.
Nous recherchons un(e) aide ménager pour intervenir au domicile d'une personne âgée de plus de 80 ans en situation de handicap mais autonome. Vous interviendrez en binôme avec une autre aide-ménagère et le service de soins à domicile. Vos missions seront : - Entretien de l'appartement - Entretien du linge - Préparation des repas CDI temps partiel 2 possibilités d'horaires au choix : - 2h le midi du lundi au vendredi + 1 week-end sur 2 le midi et le soir (2h le midi + 1h le soir) soit 13h par semaine en moyenne ou - 1h le soir du lundi au vendredi + 1 week-end sur 2 (2h le midi + 1h le soir) soit 8h par semaine en moyenne Nous recherchons une personne de confiance, autonome et à l'écoute.
Vous avez un diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social ainsi qu'une première expérience significative dans le secteur médico-social. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Sous la responsabilité de l'Adjointe de Direction des Hébergements et Services, vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies. Principales missions : - Accompagner au quotidien : aider les résidents à l'habillage, à la toilette, au repas, aux déplacements en fonction de ses besoins, dans le respect de son intimité et de sa dignité. - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. - Accompagner les personnes sur le plan social et éducatif : élaborer et mettre en place des actions socio-éducatives dans une démarche éthique permettant à la personne accompagnée de construire son identité, de mobiliser ses compétences. - Participer à l'élaboration du diagnostic éducatif et à la préparation du projet personnalisé individualisé adapté à la situation de la personne. - Etre le référent direct de plusieurs résidents du foyer de vie et intervenir en lien avec l'éducateur spécialisé qui assure la coordination des projets. Vous assurez un reporting quotidien à votre responsable en vous inscrivant dans une démarche d'amélioration de la qualité. Vous êtes une personne dynamique, avec un fort esprit d'équipe. Vous aimez le challenge, vous avez le goût pour le développement de nouveaux dispositifs, de nouveaux partenariats. Vous recherchez une organisation qui vous laisse de l'autonomie et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive, n'attendez plus et écrivez-nous!
La Fédération APAJH recherche pour sa Plateforme Accompagnement, Inclusion, Répit (32) un(e) Moniteur.rice Educateur.trice en CDI à temps partiel 0.75 ETP. Vous avez un diplôme d'Etat de Moniteur Educateur ainsi qu'une première expérience significative dans le secteur médico-social. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Quelles seront vos missions ? Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, accompagner au quotidien des adultes en situation de handicap pour favoriser leur inclusion et leur autonomie. Principales missions : - Accompagner les personnes sur le plan social et éducatif : élaborer et mettre en place des actions socio-éducatives dans une démarche éthique permettant à la personne accompagnée de construire son identité, de mobiliser ses compétences. - Participer à l'élaboration du diagnostic éducatif et à la préparation du projet personnalisé individualisé adapté à la situation de la personne. - Etre le référent direct de plusieurs résidents et intervenir en lien avec l'éducateur spécialisé qui assure la coordination des projets. Vous assurez un reporting quotidien à votre responsable en vous inscrivant dans une démarche d'amélioration de la qualité. Qui êtes-vous? Que recherchez vous? Vous êtes une personne dynamique, avec un fort esprit d'équipe. Vous aimez le challenge, vous avez le goût pour le développement de nouveaux dispositifs, de nouveaux partenariats. Vous recherchez une organisation qui vous laisse de l'autonomie et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive, n'attendez plus et postulez ! Les avantages? - Vous bénéficiez d'un compte épargne temps (CET). - Vous disposez de congés annuels supplémentaires s'ajoutant aux congés payés légaux. - CSE - Repas facturés au tarif conventionne
Nous recherchons pour notre coopérateur, un/e Accompagnant Educatif et Social H/F afin de rejoindre les équipes de son établissement accueillant des adultes en situation de handicap à St-Mont (32). Il s'agit de plusieurs missions de remplacement possibles tout au long de l'année selon les besoins de l'établissement et de vos disponibilités. Les missions: * Accompagner des personnes en situation de handicap sur le foyer d'hébergement et foyer de vie. * Gérer l'encadrement du travail de l'équipe sur un groupe autonome. Polyvalence sur le poste. Rémunération : * Selon la convention 51 + reprise d'ancienneté. * Primes + Indemnité Laforcade * Diplôme AES/AS * Expérience avec des personnes en situation de handicap En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
LE GROUPEMENT D'EMPLOYEURS MULTISECTORIEL 4 SAISONS recherche pour un.e de ses adhérent.e un.e AIDE RECEPTIONNAIRE AVEC CONDUITE D'ENGINS. En autonomie, vous aurez en charge l'accueil des agriculteurs, la pesée de leur récolte et prélèvement des échantillons afin d'effectuer les analyses. MISSIONS : Accueillir l'adhérent et peser la benne pleine et vide Vérifier les documents Effectuer les pesées et l'agréage des apports en conformité avec les fiches d'agréage. Orienter la marchandise Effectuer l'échantillonnage et le contrôle des expéditions sous la surveillance du réceptionnaire ou du conducteur d'installation Effectuer la saisie des bons de mouvement des céréales Classer l'ensemble des documents Ranger te classer les échantillons de céréales. Maintenir son poste de travail propre. Vous serez amené.e à conduire un chariot télescopique. Nous pouvons vous organiser des formations en interne. TRAVAIL DU LUNDI AU SAMEDI pouvant aller jusqu'à 60h selon l'activité PRISE DE POSTE FIN AOUT
Pour un maraîcher situé à 15 mn de Garlin et d'Aire sur Adour, vous prenez en charge les petites réparations (électricité, ferrailles, etc) et entretien des serres. Prévoir mission également en récoltes de légumes en complément de l'entretien des bâtiments. Possibilité de temps partiel si le temps complet ne convient pas. Avant de postuler merci de prendre connaissance du lieu de travail envoyer CV par mail
Pour un maraîcher situé à 15 mn de Garlin et d'Aire sur Adour, nous recherchons un ou une livreur-se et conditionneur/neuse. Vous aurez en charge le conditionnement et la récolte sur votre temps libre (après livraison) de tomates, courgettes, aromates, mini salades sauvages et fleurs comestibles. LIVRAISON chaque jour autour de nos communes puis 1jour par semaine à TOULOUSE - BORDEAUX avec un véhicule léger. Avant de postuler merci de prendre connaissance du lieu de travail Pas de logement possible sur place ni aire de camping-car. envoyer CV par mail
Vous effectuez l'entretien de 11 chambres . Planning à établir avec l'employeur. Vous avez si possible une première expérience dans le domaine. Travail le week-end. Possibilité de contrat à temps partiel de 20 à 24h/hebdo.
L'ADMR recherche un ou une aide à domicile en CDD ( avec possibilité d'évolution) L'agent à domicile réalise et aide à l'accomplissement des activités domestiques et administratives simples. Il intervient essentiellement auprès des personnes en capacité d'exercer un contrôle et un suivi des taches quotidiennes. Il réalise les travaux courants d'entretien de la maison. PRINCIPALES ATTRIBUTIONS - Réalise les travaux courants d'entretien de la maison (aide à la réalisation des courses, aide aux repas, travaux ménagers, aide à l'aménagement de l'espace dans un but de confort et de sécurité, entretien du chauffage, ...) - Assiste la personne dans des démarches administratives simples - Coordonne son action avec l'ensemble des autres acteurs : employeur, équipe, autre intervenant ... - Consigne sur le cahier de liaison les diverses informations relatives à l'intervention - Participe aux réunions du Personnel CONDITION D'EXERCICE DE LA FONCTION CONDITIONS D'ACCES A LA FONCTION - Exerce au domicile d'un ou plusieurs particuliers - Exerce sous l'autorité hiérarchique de l'équipe de bénévoles qui dirige l'association - Ne peut intervenir habituellement et de façon continue chez des personnes dépendantes, ni auprès de publics en difficulté - La maîtrise de l'emploi est accessible immédiatement avec les connaissances acquises au cours de la scolarité obligatoire et/ou une expérience personnelle de la vie quotidienne. -
Vous allez être responsable du chai et de la culture. Vous devez conduire les machines agricoles (tracteur-machine à vendanger) et savoir faire l'entretien des machines. Vous ferez le reporting auprès de vos supérieurs. Vous ferez l'encadrement des équipes.
Manpower recherche pour son client, un acteur reconnu dans le domaine viticole, un(e) Conducteur(trice) de machine de production (H/F). -Conduite, réglage et approvisionnement des machines. -Suivi du planning de production et des ordres de fabrication. -Contrôles qualité, enregistrement des données, maintenance de 1er niveau. -Détection et signalement des anomalies. -Participation à la formation, à l'amélioration continue et à la sécurité (HACCP, 5S, SMED.). -Titulaire d'un Bac Pro avec idéalement 2 ans d'expérience dans la conduite de machine industrielle. -Connaissance des outils d'amélioration continue et informatiques (ERP, WMS.). -Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, réactivité. -Autorisation nécessaire pour conduite d'engins et travail en hauteur. Concernant la mission : -Horaires en 2x8 ou en journée avec possibilité de travail le week-end. -Port des EPI obligatoire (protection auditive, chaussure de sécurité, gants, lunettes etc.). -Environnement bruyant, port de charges, manipulation de produits chimiques. Intéréssé(e) ? N'hésitez plus, postulez !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower recherche pour son client, cave coopérative locale de renom, 4 Ouvriers de chai (H/F) pour la partie vinification des blancs. Missions principales : -Réception des moûts blancs en cave après pressurage -Préparation des cuves : inertage, contrôle des températures, nettoyage -Réalisation des opérations de débourbage, levurage, enzymage -Suivi de la fermentation alcoolique : températures, densités, dégustations -Intervention sur les opérations de soutirage, éventuelles corrections -Entretien quotidien du matériel : cuves, pompes, tuyaux, sondes -Application stricte des consignes d'hygiène et de sécurité Poste en journée 9h18H 60h max semaine Samedi travaillé -Dynamique -Rigoureux -Pouvant tirer les tuyaux -Adaptable -Travail en équipe Vous vous reconnaissez ? Alors venez postuler !
Nous recrutons 10 ouvriers de chai H/F pour la saison de vinification 2025. Sous la responsabilité des cavistes permanents, vous travaillerez en équipe sur les missions suivantes : - Nettoyage et entretien du matériel et des locaux, - Manipulation de produits œnologiques (pompage, extraction, décuvage) - Pilotage du matériel de chai Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées et aimant travailler en équipe. Débutants acceptés. Contrats saisonniers à pourvoir à partir de début septembre en fonction de l'état d'avancement des maturités. Le recrutement se déroulera le 28/08/2025 à la cave de Crouseilles de 09h15 à 12h30. La matinée se déroulera en 3 parties : - Présentation de la cave et des postes - Visite de la cave - Entretien de motivation Des solutions d'hébergement seront proposées.
Description du poste : Nous recherchons pour la saison des vendanges 2025 (à partir de septembre) 3 opérateurs de saisie en contrat saisonnier. Sous la responsabilité de la technicienne viticole, vous serez sur un poste avancé, vos missions seront les suivantes : - Suivi et procédure d'analyses des raisins. Une formation sera dispensée pour la formation à l'utilisation des appareils d'analyse. - Saisie des informations sur un logiciel de traçabilité. - Envoi de mail. Profil Recherché : Titulaire d'un Bac pro ou d'un BTS Viticulture-œnologie ou expérience d'au moins une vinification. Profils débutants et motivés acceptés. Autonomie, motivation, polyvalence, rigueur, être à l'écoute et avoir l'esprit d'équipe seront les points privilégiés. Le recrutement se déroulera le 28/08/2025 à la cave de Crouseilles de 09h15 à 12h30. La matinée se déroulera en 3 parties : - Présentation de la cave et des postes - Visite de la cave - Entretien de motivation Des solutions d'hébergement seront proposées.
Description du poste : Nous recherchons pour la saison des vendanges 2025 (à partir de septembre) 2 assistants H/F œnologue en contrat saisonnier. Vous serez en charge d'un site de vinification annexe et de la supervision d'un saisonnier. Vous assurerez le nettoyage et l'entretien du matériel et des locaux, la réception de la vendange et l'encuvage, vous manipulerez des produits œnologiques et vous piloterez du matériel de chai. Profil Recherché : Titulaire d'un diplôme type DNO ou école d'agronomie avec un cursus œnologique, vous désirez compléter votre formation par une première expérience dans une entreprise qui allie valeurs du terroir, authenticité et technicité. Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité. Le recrutement se déroulera le 28/08/2025 à la cave de Crouseilles de 09h15 à 12h30. La matinée se déroulera en 3 parties : - Présentation de la cave et des postes - Visite de la cave - Entretien de motivation Des solutions d'hébergement seront proposées.
Le ou la Responsable Hôtelière en EHPAD veille à la qualité, à la continuité et à l'adaptation des prestations hôtelières de la structure. Il/elle organise, coordonne et supervise les services liés à la restauration, à l'entretien des locaux, à la lingerie et à la maintenance, dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de bientraitance. Ce poste contribue directement au confort, au bien-être et à la satisfaction des résidents, en garantissant un cadre de vie agréable et adapté aux besoins des résidents. Il/elle encadre les équipes hôtelières et les agents de maintenance et travaille en lien étroit avec les autres services de l'établissement. Il/elle participe à la mise en œuvre du projet d'établissement et veille à entretenir un climat de bonne entente avec l'ensemble du personnel. Intitulé du poste : Responsable Hôtelière Positionnement hiérarchique : Rattachement hiérarchique : Directeur(trice) d'établissement ou Directeur(trice) adjoint(e) Encadrement : Équipe hôtelière / agents technique (agents de service hôtelier, lingère, cuisiniers selon organisation) Mission principale : Garantir la qualité des prestations hôtelières (restauration, entretien des locaux, lingerie, maintenance) dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de bientraitance des résidents. Assurer la coordination et le management des équipes hôtelières et techniques. Activités principales: 1. Organisation des services hôteliers Planifier, coordonner et superviser les activités de restauration, lingerie, entretien des locaux et technique. Veiller à la bonne application des protocoles d'hygiène et de sécurité (H, protocoles bio-nettoyage, etc.). Suivre les stocks, gérer les commandes et les approvisionnements en lien avec les prestataires et fournisseurs. Participer à la définition des menus avec les cuisiniers et/ou prestataires, en lien avec les recommandations nutritionnelles pour personnes âgées. 2. Management des équipes Encadrer, animer et motiver les équipes hôtelières. Élaborer et gérer les plannings en coordination avec les autres services. Identifier les besoins en formation, recruter et assurer l'intégration et le suivi des nouveaux agents. Réaliser les entretiens professionnels et contribuer à l'évaluation du personnel. Organiser les transmissions entre personnel hôtelier et personnel soignant en collaboration avec l'infirmier(ère) cadre. Organiser la collaboration entre les équipes soin et hôtellerie. 3. Qualité et satisfaction des résidents Veiller au confort hôtelier des résidents dans une logique d'amélioration continue. Être à l'écoute des besoins des résidents et de leurs familles en matière de cadre de vie. Contrôler la propreté des chambres et des parties communes. Planifier les missions ponctuelles d'hôtellerie (chambre à blanc, organisation de fète, tous les évènements ponctuels...) Participer à des groupes de travail ou commissions qualité, hygiène, alimentation. Suivre les réclamations et proposer des actions correctives. 4. Gestion administrative et budgétaire Suivre les indicateurs d'activité et tableaux de bord hôteliers. Gérer les stocks de produits et d'équipements nécessaires au bon fonctionnement du service. Passer commandes des produits et équipements. Gérer le bon fonctionnement et état du pars de matériel Participer à la préparation budgétaire du secteur hôtelier. Veiller à la conformité réglementaire des équipements et produits utilisé CDD 6 mois à pourvoir en septembre, avec possibilité d'évolution du contrat par la suite (création de poste) Travail en journée (9h00 - 16h00) - 1 week-end par mois travaillé
Le client JLI recherche sur la ville de GARLIN, ainsi que les villes secondaires : SARRON/CASTETPUGON, des conducteurs H/F pour assurer les transports scolaires d'enfants en situation de handicap. Poste idéal pour COMPLEMENT DE RETRAITE ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre. Temps effectif moyen par circuit : payé minimum 1h30 pour le trajet du matin + 1h30 pour trajet du soir soit approximativement 12 à 15 heures/semaine (vacances scolaires non payées) Véhicule de service de 5 à 9 places fourni neuf et entretenu par l'entreprise + carte carburant Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire. Type de contrat : CDI temps partiel - vous êtes expert depuis de 4 ans - vous êtes ponctuel, responsable, bienveillant, excellente présentation - vous avez l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite
Notre client, acteur majeur du secteur de la viticulture, implanté à SAINT MONT (32400), recherche un technicien de maintenance (H/F) en CDI. Votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production. Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous participerez à l'élaboration du plan de maintenance préventive, veillerez à son bon respect et diagnostiquerez les pannes pour y apporter les corrections nécessaires. Vous serez également responsable du renseignement de la GMAO et rendrez compte à votre supérieur de tout dysfonctionnement des installations. Notre client produit des denrées alimentaires et est soumis à des audits réguliers en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité. Le port des équipements de protection individuelle (EPI) est obligatoire. Profil : Le candidat idéal devra être titulaire d'un Bac +2 (BTS électrotechnique, MEI, Maintenance, etc.) et justifier d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire. Il devra maîtriser les systèmes automatisés, l'électricité, la mécanique et la pneumatique. Compétences comportementales : Rigueur, organisation, sens des priorités, sens du travail en équipe Compétences techniques : - Maintenance préventive et curative, GMAO, connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et hydrolique. Avantages : - Participation - Intéressements - Comité entreprise Date de début : dès que possible. Rejoignez une équipe dynamique, innovante et passionnée par son métier ! Vous aurez l'opportunité de contribuer à la production de produits de qualité tout en évoluant dans un environnement stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le GROUPEMENT D'EMPLOYEURS MULTISECTORIEL 4 SAISONS recherche pour l'un de ses adhérents, des agents de laboratoire vinicole. Sous la responsabilité d'un Maitre de chai, Vous aurez en charge les missions suivantes : Analyse d'échantillons de vendanges Relevage de densité température Assurer l'entretien du matériel au poste, le rangement et le nettoyage de la zone de travail Signaler toute anomalie ou incident Nous recherchons des personnes rigoureuses dotées de qualité de vigilance et de contrôle, afin de signaler les possibles dysfonctionnements. contrat saisonnier de 6 à 8 semaines allant de 35h à 60h hebdo selon activité Jusqu'à 6 Jours par semaine, horaires en équipe 2*10.
Sous la responsabilité d'un Maitre de chai, vous aurez en charge la mise en œuvre et la supervision des étapes de la vinification : Lancer des fermentations et ajouter des produits œnologiques (levure, sucre) Lancer des opérations nécessaires à l'élevage du vin : soutirage, débourbage, levurage, filtrage, transfert de moûts etc. Prélever des échantillons de vin, pour analyse, en respectant les protocoles Enregistrer les informations sur document papier Assurer le bon fonctionnement et l'entretien du matériel au poste, le rangement et le nettoyage de la zone de travail Signaler toute anomalie ou incident Poste a raison de 35 h pouvant varier jusqu'a 60h selon activité
Vous aurez en charge les missions suivantes : Accueil des viticulteurs Pesée du véhicule chargé ou de la vendange préalablement déchargée dans le contenant correspondant Prise d'échantillon et analyse (selon les postes) Retranscription des données sous informatique Sortie d'un ticket informatique à délivrer aux viticulteur.trices. Nettoyage du quai Assurer l'entretien du matériel au poste, le rangement et le nettoyage de la zone de travail Signaler toute anomalie ou incident 2 POSTES A POURVOIR de 35h à 60h ,5 à 6 jours par semaine selon pic d'activité
Société SERVIALL 32, prestataire avicole et viticole recherche une personne en charge, dans le respect des règles strictes d'hygiènes et de sécurité, de/du : - la vaccination des volailles, - ramassage et l'attrapage de volailles, - lavage des bâtiments. Formation interne prévue - Permis B exigé (boite manuelle) pour des déplacements ponctuels dans un rayon d'environ 50 à 200 kms - Travail de jour et de nuit du lundi au samedi; planning réalisé selon l'activité - Prise de poste immédiate Merci d'envoyer vos candidatures au mail suivant : secretariat@serviall.fr
Pour un maraîcher situé à 15 mn de Garlin et d'Aire sur Adour, vos principales missions sont : - Récolte et préparation de commandes fruits et légumes, tomates, courgettes, pommes et bien d'autres. - Récolte de fleurs et aromates - Entretien de culture. - Travail en plein air, sous serres et en station de conditionnement. Pas d'expérience exigée, formation sur place. Avant de postuler merci de prendre connaissance du lieu de travail Pas de logement sur place ni aire de camping car. Envoyer CV par mail
Poste de Psychologue de l'Éducation Nationale spécialité "Éducation, Développement et Apprentissages" (EDA) sur la circonscription de PAU (64). Nous vous proposons un contrat à temps complet. Du 1er septembre 2025 au 31 août 2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Les PsyEN EDA exercent leurs fonctions dans le premier degré. Leur mission est d'agir en faveur du bien-être psychologique et de la socialisation des élèves pour faciliter l'acquisition de leurs apprentissages, et de participer à la prévention des risques de désinvestissement ou de rupture scolaires. Il favorise ainsi par son expertise la réussite scolaire de tous les élèves. Le psychologue de l'Éducation nationale mobilise ses compétences sous la responsabilité de l'inspecteur de l'Éducation nationale de circonscription pour accompagner les équipes pédagogiques afin de développer l'intérêt et la motivation des élèves. Il intervient auprès des élèves en difficulté d'apprentissage comme en situation de handicap. Sous l'autorité du recteur d'académie ou de l'inspecteur d'académie-directeur académique des services de l'éducation nationale agissant par délégation du recteur, et sous la responsabilité de l'inspecteur de l'Éducation nationale, les PsyEN de la spécialité EDA apportent au sein des réseaux d'aides spécialisées aux élèves en difficulté (RASED) leur aide à l'analyse des situations particulières, en liaison étroite avec les familles et les enseignants. Missions principales : -travailler en coordination avec les enseignants, les professionnels des services médico-sociaux dans ou hors éducation nationale ; -échanger avec les familles les éléments nécessaires qui permettent d'assurer la continuité de l'accompagnement d'un élève dans son parcours scolaire ; -participer au travail de coordination entre PsyEN des deux spécialités dans le cadre du cycle 3 - cycle de consolidation (CM1, CM2, 6e) Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des IEN des circonscriptions concernées. Déplacements sur plusieurs écoles du secteur de rattachement administratif. Vacances scolaires : Zone A.
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudia
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Garlin. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI à temps partiel (25H par semaine) Planning : Jour/Nuit Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Vitalliance est un service à la personne spécialisé dans la dépendance. Nous intervenons auprès de personnes âgées et handicapés pour les aider dans la réalisation des actes de la vie courante.
Cette annonce concerne le secteur de LALONGUE (64). Le centre ADHAP de PAU (64), spécialisé dans le maintien à domicile de personnes fragiles (personnes âgées et/ou handicapées), recrute. Si vous souhaitez faire un métier qui a du sens, proche de l'humain, alors n'hésitez plus ! Les missions sont variées et enrichissantes ! - Compagnie, promenade - Garde active - Aide à la mobilisation - Aide à l'hygiène - Aide aux repas - Entretien du lieu de vie - Accompagnement sur le lieu des rendez-vous (médical, famille...) - Surveillance Les interventions ont lieu de 8h à 20h Les interventions peuvent-être aussi le week-end. Le planning évolue en fonction des besoins du bénéficiaire. Vous travaillerez en autonomie, mais vous ne serez jamais seul(e) ! Toute notre équipe sera là pour vous accompagner, et notre agence dans le centre-ville de PAU nous rapproche. En particulier, vous serez encadré(e) par une infirmière diplômée d'Etat, qui assurera votre formation dans les domaines clés du métier. Nous vous proposons un contrat à temps partiel évolutif en nuit en activité principale, en complément d'activité sur LALONGUE. Votre équilibre entre vie personnelle et travail est important pour nous donc nous adaptons nos plannings, les zones de travail et nos contrats ! Assistant / Assistante de vie, c'est aussi travailler le week-end mais nous vous assurons un week-end sur deux de repos. En plus, vous bénéficierez d'une journée de repos fixe par semaine. Grâce à notre Comité d'Entreprise externalisé, vous bénéficierez de très nombreuses réductions, même sur les courses que vous ferez au supermarché ! CHOISISSEZ VOUS AUSSI D'ÊTRE UTILE AU BONHEUR DES AUTRES !
Un restaurant gastronomique, référencé au guide de Michelin recherche son alternant(e) ou apprenti(e) dés que possible. Vous travaillez les week-ends (2 jours de repos par semaine). Possibilité de logement sur place
Vous avez une première expérience dans le domaine de la cuisine ou le diplôme. Vous prenez en charge les travaux préparatoires, la cuisson et le dressage des plats pour un restaurant gastronomique, référencé au guide de Michelin. Vous travaillez les week-ends (2 jours de repos par semaine). Possibilité de logement sur place
Vous travaillerez comme INFIRMIER (E) en gériatrie dans notre EHPAD Vous êtes en charge de : - planification et exécution des soins, - surveillance de l'état clinique des patients - accompagnement des personnes - réalisation de soins préventifs, - veille à la continuité des soins infirmiers ... Vous travaillez en journée de 12h00 - 1 week-end sur 4 travaillé.
Pour notre établissement, nous recherchons un(e) employé/e pour assurer l'entretien des chambres le matin et le service du midi au restaurant. Vous aurez en charge de gérer le ménage des chambres (18 maxi), le nettoyage du linge et l'entretien des parties communes et du restaurant. Du lundi au samedi de 9h à 12h Possibilité de défraiement pour les déplacements. Poste en CDD jusqu'au 15 septembre 2025.
Au sein d'un établissement de 70 à 100 couverts, vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables et envoi des assiettes, pas de prise de commandes) dans un restaurant selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires...) Jours travaillés : mardi, jeudi, vendredi et samedi de 18h à minuit, mercredi de 11h à 15h et de 18h à minuit. Congés dimanche et lundi CDD jusqu'au 15 septembre 2025
Vous aurez pour mission de réaliser, sous CATIA V5, la conception des outillages sollicités pour répondre au besoin. Suite à la validation des concepts, vous assurerez la consultation des fournisseurs potentiels et serez amené à participer aux réunions techniques ainsi qu'à la mise au point des outillages conçus. Vos missions : - Prendre en compte la demande de conception (cahier des charges, avant-projet, croquis, budget...). - Réaliser la modélisation 3D des outillages. - Réaliser la mise en plan des ensembles et composants avec la cotation fonctionnelle associée. - Lancer des consultations des outillages chez les fournisseurs. - Fournir les données techniques nécessaires aux fournisseurs pour réaliser les outillages. - Elaborer les développés et en exporter les DXF. - Effectuer les demandes d'achats. - Renseigner les opérateurs lors de la fabrication des outillages. - Participer aux essais de l'outillage et à la réalisation première pièce si nécessaire. - Établir et tenir à jour la nomenclature des constituants à approvisionner ou à fabriquer. - Rechercher l'amélioration constante des outillages et de leurs procédés de fabrication. - Renseigner les documents de suivi de fabrication. Issu d'une formation BAC+2 minimum, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en conception, idéalement dans le secteur aéronautique. De plus, vous disposez d'une bonne connaissance en mécanique ainsi que des matériaux à utiliser pour la fabrication outillages. - Vous maîtrisez CATIA V5 et êtes à l'aise avec l'utilisation d'un ERP aéronautique. - Maîtrise de l'anglais technique souhaitée. Aptitudes personnelles : - Réactivité et opérationnalité - Rigueur et organisation - Curiosité technique et volonté d'innovation - Communication et travail en équipe
Vous souhaitez jouer un rôle stratégique au sein d'une équipe dynamique ? Ce poste clé vous permettra d'optimiser les processus de fabrication et d'assurer la performance industrielle.Vos missions :- Au démarrage de l'industrialisation :- Organisation de la revue de lancement initial du projet avec les parties prenantes - Proposition d'organisation pour l'industrialisation et participation à la nomination des équipes avec le Responsable industrialisation- Pilotage des revues : revue de lancement indus / revue de concepts OT- Pilotage des différents jalons avec les différents interlocuteurs (externes/internes)- Instructions aux collaborateurs du plateau pour lancer les industrialisations - En phase d'industrialisation :- S'assure du respect du budget (prix outillage) défini à l'offre de prix- Suivi des plannings, reporting régulier au Responsable industrialisation- Rédaction ou validation des documents techniques nécessaires à la production (gammes, fiches d'instructions ou dossiers de fabrication outillages, etc.)- Suivi de la mise au point procédés de fabrication (Emboutissage, chaudronnerie, soudure automatique, laser, usinage, impression 3D pour outillages...)- Pilotage des différents jalons avec les différents interlocuteurs (externes/internes) - En phase pré-série et série :- S'assure du respect du budget (prix pièce / prix outillage) défini à l'offre de prix - Etablissement et mise à jour des documents de synthèse de l'avancée, reporting régulier aux clients et à la direction- Suivi de la mise au point process/indus - Pilotage de la partie Technique des Revues Passage Série- Participation à la mise à jour des procédures internes Industrialiser-Préparer- Actions d'analyse et d'amélioration continue (études de rentabilité, validation des dossiers LAI, réparations/amélioration continue des outillages, etc.).- Pilotage des différents jalons avec passage en mode série avec les différents interlocuteurs (externes/internes) Vous êtes Technicien(ne) ou Ingénieur expérimenté dans la gestion de projet et le domaine de la fabrication de pièces métalliques aéronautiques : chaudronnerie, assemblage par soudage, assemblage de structures ou Ingénieur débutant. - Maîtrise des outils de CAO (idéalement CATIA V5) et des ERP (idéalement Clipper / IFS).- Maîtrise d'au moins un de nos procédés : idéalement la chaudronnerie, l'emboutissage, la soudure, l'assemblage structure ou le cintrage de tuyauterie. - Le Chef de projet Industrialisation N2 doit être autonome pour occuper l'emploi et fait office de référent sur l'emploi. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ne tardez plus, envoyez-nous votre candidature et embarquez pour une nouvelle aventure professionnelle !
En tant que Conducteur(trice) de Machines de Production Niveau 2, vous assurez la conduite et la gestion opérationnelle de plusieurs machines ou ligne de production, tout en participant activement à la coordination et à l'optimisation des moyens pour atteindre les objectifs de production. Vous évoluez dans un cadre exigeant où qualité des produits, excellence opérationnelle et esprit coopératif guident chaque action. Vos missions principales - Mettre en route et piloter les machines : démarrage, réglages, changements de format, conformément aux standards définis - Réaliser et suivre le planning de production en respectant les ordres de fabrication (OF) et leur enchaînement - Approvisionner les machines en matières premières et assurer la disponibilité nécessaire - Enregistrer les données essentielles (contrôles qualité, temps de travail, incidents, pannes...) - Appliquer rigoureusement les plans de contrôle, de nettoyage et réaliser la maintenance de 1er niveau - Identifier, diagnostiquer et remonter toute anomalie ou dysfonctionnement technique ou organisationnel - Assurer la montée en compétences des nouveaux collaborateurs et intérimaires - Contribuer à l'analyse des non-conformités et proposer des actions correctives - Réaliser le pré-diagnostic et diagnostics lors des arrêts non prévus En lien avec la qualité, l'hygiène, la sécurité et l'environnement (QHSE) - Appliquer strictement les consignes de sécurité et promouvoir la culture sécurité alimentaire - Être vigilant(e) et alerter son manager en cas de risque de déviation ou déviations constatées - Être acteur de la performance terrain au travers d'outils d'amélioration continue (HACCP, RSE, 5S, SME Votre environnement de travail : Vous travaillez au sein du service Production - Embouteillage, sur la ligne Bag In Box, sous la responsabilité du Responsable Production - Vous collaborez étroitement avec les Conducteurs de Groupe de production ainsi que les services internes : planification, approvisionnement, ordonnancement, logistique, maintenance, laboratoire, cuverie et qualité. Travail en horaires en 2x8, ou en journée, avec possibilité de travail le week-end Titulaire d'un BTS ou BUT industriel avec 2 ans d'expérience idéalement dans le vin ou l'agroalimentaire - La maîtrise des process d'embouteillage, normes qualité et sécurité, bases techniques est un atout - Connaissance des outils d'amélioration continue (5S, SMED, TOP5, analyse et résolution de problème, maintenance 1er niveau) et outils informatiques (ERP, WMS, Pack Office...) - Aptitudes relationnelles : esprit d'équipe, communication, rigueur, autonomie, réactivité, agilité, adaptabilité Qualités d'animation et de coordination d'équipe. Profil recherché - Titulaire d'un BTS ou BUT industriel avec 2 ans d'expérience idéalement dans le vin ou l'agroalimentaire - La maîtrise des process d'embouteillage, normes qualité et sécurité, bases techniques est un atout - Connaissance des outils d'amélioration continue (5S, SMED, TOP5, analyse et résolution de problème, maintenance 1er niveau) et outils informatiques (ERP, WMS, Pack Office...) - Aptitudes relationnelles : esprit d'équipe, communication, rigueur, autonomie, réactivité, agilité, adaptabilité - Qualités d'animation et de coordination d'équipe
Description du poste : nCx a développé une forte expertise dans le domaine de la fabrication d'instruments d'analyse. Elle utilise de façon croissante les micro et nano-technologies pour produire des instruments de plus en plus miniaturisés et utilisables dans de nombreuses applications. Le domaine des énergies vertes, au travers de la génération de biogaz , est un secteur sur lequel nCx est très active. Associée à des équipes R&D du CEA de Grenoble, nCx met en œuvre des compétences d'industrialisation, d'assemblage et de test sous une double certification ISO 9001 et ATEX. L'opérateur de production effectue les assemblages de sous-ensembles électro-mécaniques destinés à être intégrés dans les systèmes fabriqués par l'entreprise. Il prépare des composants (Tubes, raccords, pièces mécaniques,....) en vue de leur montage. L'opérateur de production est une personne méthodique, minutieuse et attentive au respect des consignes de réalisation qui lui sont données.
Votre agence MORGAN SERVICES Aire sur l'Adour recrute pour son client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F.Rattaché(e) au responsable maintenance, au sein de l'équipe de maintenance (5 personnes), vous assurez la maintenance préventive et curative dans les caves et sur les chaines de production: interventions mécanique, électriques, pneumatiques, hydrauliquesbr />Mobile sur les différentes unités de vinification et de production, vous effectuez les entretiens , les graissages, les vidanges ... et préparez la saison de vendange en effectuant des essais de fonctionnement, la vérification des armoires électriques .... Une connaissance de la soudure inox est appréciée. Vous participez à l'élaboration du plan de maintenance préventive et veillez au bon respect de celui-ci. Vous diagnostiquez les pannes en y apportant les corrections nécessaires. Vous rendez compte à votre supérieur de tout dysfonctionnement des installations (qualité, sécurité, etc.).
Votre agence MORGAN SERVICES Aire sur l'Adour recrute pour son client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. Rattaché(e) au responsable maintenance, au sein de l'équipe de maintenance (5 personnes), vous assurez la maintenance préventive et curative dans les caves et sur les chaines de production: interventions mécanique, électriques, pneumatiques, hydrauliques ... Mobile sur les différentes unités de vinification et de production, vous effectuez les entretiens , les graissages, les vidanges ... et préparez la saison de vendange en effectuant des essais de fonctionnement, la vérification des armoires électriques .... Une connaissance de la soudure inox est appréciée. Vous participez à l'élaboration du plan de maintenance préventive et veillez au bon respect de celui-ci. Vous diagnostiquez les pannes en y apportant les corrections nécessaires. Vous rendez compte à votre supérieur de tout dysfonctionnement des installations (qualité, sécurité, etc.). Intégré à l'équipe de maintenance, vous serez amené à travailler en 2*8, et assurerez les astreintes pendant les vendanges, le matériel étant utilisé en permanence durant cette période. Produisant des denrées alimentaires, notre usine est régulièrement auditée, notamment sur le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité (HACCP, IFS BRC). Le port des EPI est obligatoire. Titulaire d'un Bac +2 (BTS électrotechnique, BTS MEI, etc.), vous avez à minima 3 ans d'expérience dans les domaines de l'électromécanique, systèmes automatisés, électricité . Horaires en journée et en 2x8 L'utilisation d'un logiciel de GMAO est apprécié. Le poste basé à Saint Mont dans le Gers.
Description du poste : Notre client, acteur majeur du secteur de la viticulture, implanté à SAINT MONT (32400), recherche un technicien de maintenance (H/F) en CDI. Votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production. Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous participerez à l'élaboration du plan de maintenance préventive, veillerez à son bon respect et diagnostiquerez les pannes pour y apporter les corrections nécessaires. Vous serez également responsable du renseignement de la GMAO et rendrez compte à votre supérieur de tout dysfonctionnement des installations. Notre client produit des denrées alimentaires et est soumis à des audits réguliers en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité. Le port des équipements de protection individuelle (EPI) est obligatoire. Description du profil : Profil : Le candidat idéal devra être titulaire d'un Bac +2 (BTS électrotechnique, MEI, Maintenance, etc.) et justifier d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire. Il devra maîtriser les systèmes automatisés, l'électricité, la mécanique et la pneumatique. Compétences comportementales : Rigueur, organisation, sens des priorités, sens du travail en équipe Compétences techniques : - Maintenance préventive et curative, GMAO, connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et hydrolique. Avantages : - Participation - Intéressements - Comité entreprise Date de début : dès que possible. Rejoignez une équipe dynamique, innovante et passionnée par son métier ! Vous aurez l'opportunité de contribuer à la production de produits de qualité tout en évoluant dans un environnement stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Située dans le Gers, le leader des vins du sud-ouest ! ✨ En nous rejoignant, vous intégrez :***Une entreprise socialement innovante : première coopérative à ouvrir son capital social à ses collaborateurs et à leur proposer deux sièges au conseil d'administration. * Une entreprise techniquement innovante : Toujours à la pointe de la technologie. * Une entreprise solidaire : Profitez d'une qualité de vie incomparable en plein cœur de la Gascogne. - Description du poste : En tant que Technicien(ne) de Maintenance , vous serez rattaché(e) au responsable maintenance au sein d'une équipe de 4 personnes. Vous aurez pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative des chaînes de production. Vos responsabilités incluront :***Participation à l'élaboration du plan de maintenance préventive et veille au respect de celui-ci. * Diagnostic et correction des pannes. * Renseignement de la GMAO en conséquence. * Reporting de tout dysfonctionnement des installations (technique, qualité, sécurité, etc.). Description du profil : Profil recherché :***Diplôme : Titulaire d'un Bac +2 (BTS électrotechnique, MEI, Maintenance, etc.). * Compétences : Bonnes connaissances des systèmes automatisés, électricité, mécanique, pneumatique. * Horaires : Principalement en 2×8. * Atout supplémentaire : Utilisation d'un logiciel de GMAO. * Localisation : Poste basé dans le Gers. * Expérience : Débutant accepté. Envoyez-moi votre candidature dès maintenant et devenez un acteur clé !
Vous aurez en charge les missions suivantes : - Accueil des viticulteurs - Pesée du véhicule chargé ou de la vendange préalablement déchargée dans le contenant correspondant - Prise d'échantillon et analyse (selon les postes) - Retranscription des données sous informatique - Sortie d'un ticket informatique à délivrer aux viticulteur.trices. - Nettoyage du quai - Assurer l'entretien du matériel au poste, le rangement et le nettoyage de la zone de travail - Signaler toute anomalie ou incident CONTRAT: contrat saisonnier de 8 à 10 semaines, selon vendanges. DATE DE DÉMARRAGE: MI AOUT 2025 TEMPS DE TRAVAIL : 35H à 60H HEBDO 5 à 6 Jours par semaine. RÉMUNÉRATION : selon expérience PLUSIEURS POSTES DISPONIBLESL'univers du vin vous intéresse et vous souhaitez en connaitre les coulisses de sa fabrication ? Nous recherchons des personnes rigoureuses dotées de qualité de vigilance et de contrôle, afin de signaler les possibles dysfonctionnements.
LE GROUPEMENT D'EMPLOYEURS MULTISECTORIEL 4 SAISONS recherche pour un.e de ses adhérent.e.s 2 RECEPTIONNAIRE DE QUAI VINICOLE F/H. Au cœur des métiers du vin, vous intervenez dans le processus de vinification du raisin fraîchement récolté, au sein d'une cave coopérative.
Nous recherchons actuellement un monteur câbleur H/F pour l'un de nos clients du secteur de l'instrumentation scientifique basé à Garlin (64330). Ce poste vous permettra de mettre à profit vos compétences techniques ainsi que votre rigueur et précision afin de fabriquer, installer des instrument de contrôle et analyse scientifique. Ce contrat de professionnalisation de 12 mois à temps complet vous permettra de découvrir un métier pointu et exigeant, au sein d'une structure en pleine évolution. Les principales tâches sont : - réaliser, à partir de schémas et plans, tout type de sous-ensembles - fixer les éléments sur un support - connecter les fils conducteurs, les câbles - procéder aux essais et aux réglages, à la vérification du fonctionnement - détecter les éléments défectueux et les remplacer - tenir un registre d'entretien - respecter les consignes et règles de sécurité Horaires 8h 12h / 13h 17h vendredi 8h 12h40 Vous êtes rigoureux, méticuleux, aimez le travail précis et bien fait ? Ce poste est fait pour vous ! Un diplôme et/ou une première expérience en électricité, montage, assemblage est un vrai plus.
L'opérateur de production effectue les assemblages de sous-ensembles électro-mécaniques destinés à être intégrés dans les systèmes fabriqués par l'entreprise. Il prépare des composants (Tubes, raccords, pièces mécaniques,....) en vue de leur montage.L'opérateur de production est une personne méthodique, minutieuse et attentive au respect des consignes de réalisation qui lui sont données.
Ce poste clé vous permettra d'optimiser les processus de fabrication, de piloter des projets à fort impact, et de contribuer activement à la performance industrielle du site. Rattaché à la Direction de Site, vous prenez la responsabilité du service Technique avec une double mission stratégique et opérationnelle. A ce titre, vous : - Définissez et déployez la stratégie industrielle validée par la Direction. - Supervisez les industrialisations dans le respect des objectifs validés par la direction. - Optimisez les lancements de nouveaux produits en soutien aux équipes projet. - Proposez et mettez en oeuvre des actions d'amélioration continue et de productivité. - Participez activement à la définition de la stratégie industrielle de l'entreprise. - Pilotez les changements industriels (nouveaux moyens, évolution process, etc.) en garantissant leur conformité avec les exigences clients et internes. - Assurez une communication fluide avec les clients en cas de modifications impactantes. - Animez le reporting mensuel et être membre du comité de pilotage du site. Vous intervenez également sur : - Le processus d'investissement (cahier des charges, réception des équipements, etc.) - Le chiffrage technique, en lien étroit avec les équipes commerciales (standardisation, évolution du process Must Win) - La conformité réglementaire (respect du règlement intérieur, procédures qualité et sécurité) Issu d'une formation technique, vous justifiez d'un solide bagage dans les environnements industriels exigeants, idéalement dans le secteur aéronautique. - Vous êtes diplômé d'un Bac+4/Bac+5 de type école d'ingénieurs ou Master technique (mécanique, chaudronnerie, ou disciplines connexes). Une formation Bac+2 peut également être considérée si elle est complétée par une expérience significative sur un poste similaire. - Vous possédez une bonne connaissance du secteur aéronautique et de ses standards de qualité, de traçabilité et de rigueur. - Vous êtes à l'aise dans un environnement international, avec une maîtrise professionnelle de l'anglais (oral et écrit). Leadership, capacité d'analyse, orientation résultats et sens du collectif seront des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle stratégique.
Nous sommes FERTINAGRO France, un fabriquant d'engrais situé à Misson dans les Landes. Nous sommes une entreprise industrielle à taille humaine, avec une forte culture commerciale, dynamique et en pleine croissance.Nous appartenons à un groupe espagnol TERVALIS qui compte 1300 salariés. Chez Fertinagro, nous considérons que chaque collaborateur contribue directement à notre croissance et nos succès. Dans le cadre de notre développement commercial, nous recrutons 1 technico commercial agrofourniture h/f . Vos Missions: Vous serez chargé de: - prospecter + gérer un portefeuille de clients ( distributeurs et agriculteurs) - accompagnement terrain et conseil technique - Animer + développer votre secteur par la création de nouveaux partenariats - Définir et mettre en oeuvre le plan d'action régional Votre profil: Issu(e), d'une formation commerciale et agricole, vous possédez idéalement une expérience professionnelle de 2 ans au sein du monde agricole. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, vous aimez les challenges et avez un goût prononcé pour la vente de solutions techniques. Réactif, autonome avec un fort esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous. Rémunération Attractive : Fixe+ Part Variable+ smartphone+ tablette lieu : En basse Normandie (14/50 et 61) Pour candidater: Lettre de motivation + CV Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à GARLIN pour 6 heures de travail par semaine pour garder 3 enfants, 2 ans, 4 ans, 7 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie de crèche, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur PAU et sa région. Notre agence : 18 cours Bosquet 64000 PAU. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Votre Intermarché Garlin souhaite agrandir son équipe ! Nous recherchons un boucher CDI 35h. Notre rayon boucherie est en libre service 100%. Vos missions seront : - Découpe des produits, - Emballage, - Etiquetage - Gestion des prix et de la marge - Suivi de la traçabilité - Mise en rayon, - Entretien du laboratoire et du rayon Nous recherchons une personne avec expérience. PAS DE TRAVAIL LE DIMANCHE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,00€ à 14,00€ par heure Lieu du poste : En présentiel
La Team Temporis Hagetmau recherche un "Mécanicien" H/F pour un poste à pourvoir au plus vite. Si comme nous, tu es énergique, convivial(e) et professionnel(le) rejoint l'aventure TEMPORIS La Team Temporis c'est 4 agences 1 équipe !! Vous intégrez un garage familial. Passionnés par mécanique, notre client cherche à renforcer son équipe avec un/e Mécanicien/nne. Vos Missions : - Diagnostic et réparation des véhicules - Entretien régulier et préventif des automobiles - Identification et résolution des pannes mécaniques et électroniques - Réalisation des tests pour assurer la sécurité et la performance des véhicules - Gestion et commande des pièces détachées Votre Profil : - Passionné par l'automobile et la mécanique - Expérience en tant que mécanicien ou poste similaire - Bon relationnel et esprit d'équipe Travailler avec La Team Temporis c'est 4 agences, 1 équipe à votre écoute et à votre service !! On vous attend sur notre site, ou dans l'une de nos 4 agences Temporis Hagetmau, Mont de Marsan, Dax ou Tyrosse. Rappel des avantages de la mission : - 10% d'indemnités de fin de mission - 10% d'indemnités de congés payés - Compte Epargne Temps - Acompte possible toutes les semaines Pour résumer : -Poste recherché : mécancien H/F -Lieu du poste : Garlin -Type de contrat : Intérim Votre rémunération : - Taux horaire : selon expérience + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c’est 4 agences, une équipe !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Entreprise familiale, en plein développement, spécialisée dans la sécurité électronique, recherche une personne expérimentée. Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, vous participez à la réalisation de nos chantiers auprès de clients professionnels et particuliers; Votre sens du service, votre ponctualité, votre rigueur ainsi que votre esprit d'équipe contribueront efficacement à votre réussite dans ce poste. Vous serez amené à vous déplacer hors département avec découchage parfois. les frais seront à notre charge. Vous devez avoir un CASIER JUDICIAIRE VIERGE. Une formation interne POEI peux être envisagée, si il vous manque des compétences pour accéder à l'emploi.
Les Châteaux MONTUS & BOUSCASSE sont heureux de vous accueillir dans leur vignoble. Nous sommes attachés à la tradition des vendanges manuelles et comptons sur le soin que vous porterez à cette tâche qui contribue à la qualité et à la réputation internationale de nos produits. Merci d'apporter le maximum de soin à la récolte d'une vendange saine: - Pas de pourri, de feuilles, de terre et de grapillons. BAREME DES SALAIRES: Tarif horaire Coupeur: 11.88 € Tarif horaire Porteur: 13.88 €
DESCRIPTIF DU POSTE : La mission de l'Aide-Soignant de l'EHPAD, est de réaliser dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien de l'autonomie, d'éducation à la santé et de développer des contacts relationnels de qualité pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Vos missions : - Assurer un accompagnement personnalisé dans les actes de la vie quotidienne - Participer à la mise en place et au suivi du Projet Personnalisé en matière de santé - Entretenir, nettoyer et ranger le matériel spécifique nécessaire au bon fonctionnement du service - Prendre part à la dynamique institutionnelle (groupes de travail, participation aux réunions d'équipe interdisciplinaire, .) L'EPAS 65 (Établissement Public d'Accompagnement et de Soins) est un établissement public médico-social autonome de la fonction publique hospitalière. Le siège de l'établissement est situé dans la commune de Castelnau Rivière Basse, à la pointe nord du département des Hautes-Pyrénées. Il gère sur différents sites dans le département des Hautes-Pyrénées les services suivants : - un ESAT implanté sur cinq sites avec au total 238 places dont un parc de loisirs et 1 hôtel-restaurant - deux Foyers d'Hébergement avec au total 72 places - un service de mandataire judiciaire prenant en charge environ 110 mesures de protection - un Foyer de Vie de 48 places - un SAVS réparti sur 5 sites avec au total 121 places - un EHPAD de 70 lits - un SAMSAH de 10 places DESCRIPTIF DU PROFIL RECHERCHE : Compétences requises : - Titulaire du Diplôme d'Etat Aide-Soignant - Connaissance de l'évaluation du degré d'autonomie d'une personne - Restauration / maintien de l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Utilisation des techniques gestes et postures et Maîtrise des gestes d'urgence - Utilisation de l'outil informatique Qualités requises : - Esprit d'initiative et sens de responsabilités - Capacité à créer et développer une relation de confiance et d'aide - Adaptabilité - Sens de l'écoute et disponibilité - Rigueur et sens de l'organisation - Qualités relationnelles permettant le travail en équipe - Respect des consignes et des procédures
Etablissement médico-social public
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous interviendrez aux domiciles des personnes pour : - Entretien de l'espace de vie et du linge - Réalisation de courses - Préparation et/ou service des repas - Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne Une période de formation en tutorat est prévue. L'équipement est fourni (blouse, masque, gel...) ainsi qu'un portable professionnel. Le planning est adaptable en fonction de vos contraintes ainsi que le volume horaire ; à négocier avec la personne en charge du recrutement. Vous aurez une astreinte obligatoire d'un week-end toutes les 4 semaines. Planning connu à l'avance. Les frais de déplacement avec votre véhicule personnel sont payés à hauteur de 38 centimes du kilomètre.
À propos du poste Nous recherchons un psychologue ou une psychologue passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe de professionnels. Compétences Expériences professionnelles acquises dans la clinique auprès d'adolescents et dans les problématiques liées à la protection de l'enfance, Sens de l'écoute, qualités humaines et relationnelles, Aptitudes à travailler en partenariat, Esprit d'initiative. Missions Assurer un appui technique auprès de l'équipe pluridisciplinaire (fonction de conception, animation clinique : aide à l'analyse et la conceptualisation), Participer à l'identification et à la compréhension des problématiques en cause, en dégager les aspects, Concevoir, proposer et contribuer à la mise en œuvre des évolutions dans les pratiques Professionnelles, Promouvoir et organiser le travail de liaison avec ses pairs et les professionnels du champ sanitaire, psychiatrique et médico-social. Profil recherché * Expérience souhaitée. Diplôme obligatoire. * Capacité à travailler avec les enfants et les adolescents * Sens de l'écoute, empathie et capacité d'analyse Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : 3 300,00€ à 3 600,00€ par mois Nombre d'heures : 7 par semaine Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/08/2025 Date de début prévue : 08/09/2025
POSTE à ARBONNE (64210) en CDI / COUPURE / NON LOGÉ du jeudi au lundi inclus Le restaurant LURRAK a Arbonne recherche un(e) plongeur(se) en contrat CDI 39heures pour le service du déjeuner et du diner. Nous sommes à la recherche d'une personne motivée, dynamique avec une capacité d'adaptation et un bon esprit d'équipe. Son role est d'assurer le nettoyage de la vaiselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le materiel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs,...). Lorsqu'il n'y a pas de vaisselle a nettoyer, il aide la cuisine dans des petites préparations ou dans la mise en place. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 805,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 31/07/2025
Arkeon Energy Systems, startup labélisée French Tech, a développé une solution de chauffage innovante pour les bâtiments - la Smart PAC - qui permet de diviser par deux la facture de chauffage et d'éliminer 90% des émissions de CO2. Nous recherchons des collaborateurs qui souhaitent jouer un rôle déterminant dans la lutte contre le dérèglement climatique, dans un contexte innovant et collaboratif, offrant à chaque collaborateur de nombreuses opportunités de développement de ses compétences et de ses responsabilités du fait du développement rapide de la société en France, puis à l'international. Rattaché.e à la direction du développement, nous recherchons dans le cadre de notre fort développement un.e technicien.ne Études CVC - Skids PAC & Stockage thermique. A ce titre vous intervenez sur l'ensemble du cycle de conception et d'industrialisation de skids hydrauliques PAC/Stockage. Vos principales missions : · Conception & modélisation : · Documentation & communication technique : . Prototypage & R&D : De formation Bac +5 ou équivalent, Bécole d'ingénieurs Génie climatique, Génie thermique et Energie, vous disposez d'une expérience professionnelle de 5 ans dans la conception de systèmes CVC complexes ou de skids. Vous présentez un profil junior ? Nous nous engageons à compléter votre expérience et votre formation si vous avez une forte appétence pour la technique dans le secteur de l'énergie et ses défis actuels. Poste à pourvoir en CDI sur Bidart / Villefranque avec possibilité de télétravail Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Présentation de l'entreprise : La Compagnie de l'Arc Atlantique (C2A) est un Etablissement de Paiement agréé par la Banque de France, avec un produit novateur de carte bancaire à autorisation systématique, dont le siège social est situé à Bidart (Pyrénées atlantiques). Présentation du poste : Vous participez à l'ensemble des missions de la Direction Administratif et Financier, et devenez l'adjoint de la responsable du service : - Gestion de la trésorerie et prévisionnel - Tenue de la comptabilité générale et analytique, révision - Déclarations fiscales - Etablissement des situations mensuelles et trimestrielles - Contrôle de la facturation mensuelle Clients et Fournisseurs - Reporting périodique et réglementaire Profil recherché : Formation supérieure en comptabilité (BTS ou DCG) 3 ans d'expérience Connaissances bureautiques : Logiciel comptable PCG : Sage Aisance informatique nécessaire Langues : Anglais nécessaire, l'Espagnol est un plus. Qualité : Rigoureux, organisé, autonome, fiable, adaptable, possédant le sens de la réactivité et de la discrétion. Type de contrat : CDI temps plein (40 heures / Semaine) Salaire indicatif : de 32 à 36 K€ brut annuel, suivant le profil Mutuelle payée à 100% par l'entreprise - Tickets Restaurants Date de prise de poste : Septembre 2025 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 32 000,00€ à 36 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 31/08/2025
