Consulter les offres d'emploi dans la ville de Druye située dans le département 37. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Druye. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - Monts, 37 - AZAY LE RIDEAU, 37 - MONTS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Société de production pharmaceutique, spécialisée dans la fabrication de médicaments injectables.Conducteur de Ligne - Conditionnement (F/H) Monts (37) Contrat : Intérim - Prise de poste immédiate Horaires : Travail en 3x8 Rémunération : 13,19 EUR brut/heure Nous recrutons un(e) Conducteur(trice) de Ligne Conditionnement pour assurer la conduite et la coordination d'une ligne de production, dans le respect des BPF, des normes SHE, ainsi que des exigences en termes de délais, qualité et coûts. Vos missions principales - Assurer la conduite et la surveillance d'une ligne de conditionnement - Animer et encadrer l'équipe opérant sur la ligne - Réaliser les réglages, les changements de format et les opérations de maintenance de premier niveau - Effectuer les contrôles qualité en cours de production - Garantir la conformité documentaire et la traçabilité des opérations - Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement - Utiliser les outils informatiques (SAP, dossiers de lot, enregistrements de production) - Participer aux démarches d'amélioration continue et à la résolution de problèmes techniques - Formation de niveau Bac minimum (type OTPI, TPCI, TSPCI, OTPCI...) - Expérience de 6 mois minimum en environnement industriel, idéalement pharmaceutique - Bonne connaissance des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et des normes SHE - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe ?? Prêt(e) à relever ce défi ? Transmettez votre candidature dès maintenant pour rejoindre une entreprise engagée dans la qualité et la performance industrielle.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un agent de nettoyage de locaux pour un CDD de remplacement du 1er janvier au 30 Juin 2026 nettoyage sur un site sécurisé, des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, accueil, vestiaires évacation des déchets horaires de 8H à 12H 13H à 16H Permanences samedi ou dimanches 2 fois par mois
UP SPORT GROUP, basé à Azay-le-Rideau (37) et spécialisé dans le développement, la promotion et la vente de matériels et textiles sportifs, recherche un Assistant administration des ventes et logistique (H/F) pour accompagner son développement. Principales missions : ADMINISTRATION DES VENTES - Gestion de la relation clients - Édition des documents, devis, factures, - Utilisation de systèmes informatiques de gestion commerciale (SAGE) - Gestion des stocks - Gestion du SAV - Gestion et optimisation de bases de données liés aux produits et aux canaux de vente LOGISTIQUE - Organisation de l'entrepôt - Réception, vérification, stockage et inventaire - Préparation des commandes clients - Gestion de la logistique/expédition des commandes Vous travaillerez en collaboration avec différents interlocuteurs au sein de nos services pour une optimisation de l'activité de tous. Profil - Personne organisée, dynamique, force de proposition avec un bon relationnel - Aimant travailler dans un environnement challengeant et en développement - Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels bureautiques - BAC + 2 minimum - Anglais professionnel requis - Une 1ère expérience dans le même type de poste est demandée Merci de transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) par email à recrutement@skinupacademy.com
Nous recherchons, pour notre entreprise, un(e) : Vendeur / Vendeuse rayon traditionnel Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer, les préparations poissonnières, les produits de la charcuterie et du traiteur. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! - Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / - Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks - Information sur la classification des engagements ressources U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences.
Nous recherchons, pour notre établissement, un(e) Employé/e Commercial/e. Votre mission principale : - Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux - Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. - Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle - Merchandising et mise en valeur du rayon - Suivi des stocks et de l'approvisionnement - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes: À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins Rigoureux et organisé H/F pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire Fier/fière de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Poste à pourvoir à temps partiel afin de compléter un mi-temps thérapeutique. Travail au sein d'une petite équipe dynamique. Vos taches consisterons à préparer l'espace de vente, l'entretenir, servir la clientèle et l'encaissement. Expérience de 6 mois ou diplôme dans le secteur de la vente exigé. Rémunération au minimum conventionnelle. ***Disponibilité du poste courant Janvier 2026.***
nous recherchons un agent polyvalent en CDI pour un site de MONTS maitrise : - des techniques de nettoyage spécifiques dont vitrerie - de l'utilisation de la mono brosse - de l'utilisation des autolaveuses - de l'utilisation de Karcher, rotowash... poste à pourvoir à partir de mi-janvier 2026 Travail un jour le week-end et fériés par roulement (2 jours sur le mois environ) Permis nécessaire
MISSIONS - Accueillir, servir et conseiller les clients sur les produits de charcuterie et traiteur coupe - Installer et ranger le rayon en début et fin de journée - Mettre en vitrine les produits de manière attractive, dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et des procédures de traçabilité (lisibilité des informations, nettoyage et désinfection du poste) - Découper, déconditionner, trancher, peser et emballer les produits selon les règles en vigueur - Assurer la facturation et l'encaissement des achats Conditions d'exercice - En contact avec le public - Station debout prolongée Particularités horaires : de 8 h 30 à 14 h le dimanche
À propos de nous : Entreprise à la fois dynamique et à taille humaine, nous sommes spécialisés dans la production de légumes de saison depuis plus d'une décennie. Sur une étendue de 20 hectares en plein champ et 6000 m² de serres, notre équipe s'engage avec passion à cultiver des légumes de qualité. Notre objectif : fournir à nos clients des produits savoureux et locaux ! Responsabilites du poste : En tant que préparateur/préparatrice de commandes, vos responsabilités incluront : - Réceptionner et traiter les bons de commandes par ordre d'importance et de priorité - Picking des colis pour préparer la palette - S'assurer de son équilibre et de sa solidité - Faire un état des stocks une fois les commandes terminées Profil du candidat ideal : Savoir bien lire et interpréter les bons de commande Savoir conduire un chariot élévateur ou utiliser des engins de manutention non motorisés (CACES de préférence). Vous êtes autonome, rigoureux, organisé et ponctuel et vous êtes obligatoirement véhiculé (non desservi par les transports en commun). Et bien sûr sympathique ! Conditions de travail: La journée débute à 13h et se termine généralement vers 16h (variable en fonction des volumes de commandes) Contrat à temps partiel - 14 heures par semaine (contrat annualisé) Alors si vous vous retrouvez dans ce portrait, rejoignez nous pour faire pousser ensemble quelque chose de vraiment exceptionnel !
Mission : Votre mission principale : Optimiser le parcours d'achat des clients. Votre implication permet d'offrir à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH( épicerie / liquides / droguerie / parfumerie et hygiène). - Mise en rayon, étiquetage et suivi des prix, balisage publicitaire ; - Gestion des stocks, logistique ; - Conseils aux clients ; - Merchandising et mise en valeur du rayon ; - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; Profil : - Souriant et dynamique, évolution au sein d'une équipe ; - Réactif, votre sens de l'organisation offre un rayon marchand au quotidien ; - Pause de 5% du temps de travail rémunérée ; - Prime annuelle ; - Mutuelle ; - Prévoyance ; - Autorisation d'absence pour évènements familiaux ; Touts nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez en charge d'accueillir et d'informer les clients au moment de leur passage en caisse et contribuer ainsi à leur fidélisation. Vous effectuez les opérations d'enregistrement des achats et les encaissements dans le respect des procédures. Vous interviendrez également au niveau du poste d'accueil. Travail également les week-ends
Nous recherchons un(e) agent(e) polyvalent(e) de nettoyage sur notre site Espace Réception situé à Vallères, à 20 km de Tours, entre Azay le rideau et Villandry. Vos qualités : - Vous êtes apte à réaliser des activités de manutention. - Vous êtes efficace dans le rangement - Vous êtes organisé(e) dans les tâches à exécuter Vos missions: - Déchargement des camions après les prestations, - Nettoyage et rangement du matériel et de la vaisselle. - Nettoyage et rangement des salles de réceptions et du matériel, chaises, tables. - Préparation du matériel destiné aux réceptions en fonction des évènements prévus. Missions annexes: - Entretien des espaces verts , taille de haie, débroussailleuse, désherbage. Horaires 8h00 - 17h00 (Repas pris sur place 1h) Moyen de locomotion indispensable pour venir sur le lieu de travail (pas de transport en commun à proximité) Possibilité logement à 5 km
L'agence ADWORK'S de TOURS recherche pour l'un de ses clients Un Conducteur de travaux en Serrurerie Métallerie H/F Tâches: Gestion et suivi des chantiers Préparation des chantiers, gestions des contrats sous traitants et fournisseurs, gestion administrative et financière, étude de prix sélectionner les appels d'offres, mémoires techniques, négociations clients/ fournisseurs, participer et animer les réunions de chantiers...
. Vous avez pour missions de : - installer de nouveaux équipements sanitaires - réaliser la pose de tuyauteries - raccorder les éléments sanitaires et VMC. - vérifier les pressions et l'étanchéité des installations.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un agent de remplacement du 19 au 23 janvier 2026, pour l'entretien des bâtiments communaux et l'aide au service à la cantine scolaire pendant la pause méridienne, sauf le mercredi.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la couverture, un.e Chef.fe d'équipe couvreur.euse (h/f). Tâches principales : - Encadrement d'une équipe de couvreurs et coordination des chantiers de couverture : min 2 personnes - Planification des tâches et suivi des travaux - Participation active aux travaux de couverture - Respect des normes de sécurité sur les chantiers - Relation client et satisfaction Avantages : - Heures supplémentaire rémunéré - Heures de route rémunéré - Paniers repas - Prime de trajet - Prime d'intéressement - Primes exceptionnelles diverses - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la couverture - Diplôme de niveau BEP/CAP en couverture - Capacité à encadrer une équipe et à coordonner les chantiers - Bonne connaissance des normes de sécurité dans le secteur du bâtiment - Sens de l'organisation et capacité à planifier les tâches - Excellentes compétences relationnelles pour assurer la satisfaction client
UP SPORT GROUP, basé à Azay-le-Rideau (37) et spécialisé dans le développement, la promotion et la vente de matériels et textiles sportifs, recherche un(e) Commercial(e) (H/F) pour accompagner son développement. Poste - Commercial(e) Grands comptes (H/F) - Secteur : Sport - Basé à Azay-le-Rideau - Début de contrat dès que possible La mission : Acteur du développement commercial et digital, vous travaillerez en lien direct avec la direction. Développement commercial - Déploiement de la stratégie commerciale B2B et B2C - Prospection et développement de nouveaux canaux de distribution et partenariats - Développement national et international - Veille concurrentielle & détection d'opportunités E-commerce & digital - Animation et amélioration continue de notre site web - Proposition et mise en place d'actions pour générer du trafic & convertir (SEO, emailing, partenariats, promo.) - Participation à notre stratégie de contenus (social media, newsletter, blog.) Marketplaces - Développement des ventes sur Amazon, Decathlon, ventes événementielles, etc. - Participation à la création & l'optimisation des fiches produits (contenus, SEO, visuels) - Suivi des ventes, reporting et ajustements stratégiques Vos objectifs clés - De façon générale augmenter du chiffre d'affaires via les marketplaces, site web, acteurs e-commerce - Référencement de la marque auprès des acteurs du marché du sport - Optimiser le trafic et le taux de conversion de nos sites web - Développer la visibilité et la notoriété de la marque et de la technologie - Ouverture de nouveaux canaux / marketplaces et pays Profil Vous avez un fort esprit commercial et vous voulez construire, développer, optimiser Capacité et organisation pour négocier avec des acheteurs / plateformes (de la proposition commerciale à la rédaction du contrat en passant par la conduite des négociations) Maîtrise des outils digitaux et informatiques (Shopify, Amazon Seller, Google Analytics,.) Connaissance des plateformes marketplaces (Amazon Seller/Vendor, Mirakl.) Diplomatie, excellent relationnel, sens du leadership et adaptabilité Vous aimez le sport, et pratiquer idéalement un sport de raquettes : tennis, padel ou pickleball Une première expérience sur un poste similaire ou en marketing digital est demandée La maîtrise de l'anglais est indispensable Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation à : recrutement@skinupacademy.com
Prêt(e) à transformer des visions créatives en réalisations concrètes en tant que Chef d'équipe bâtiment (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous encadrerez la gestion opérationnelle et sécuritaire de projets de construction ambitieux. - Assurer la supervision quotidienne d'une équipe diversifiée et organiser efficacement le développement des activités du chantier - Garantir la qualité des ouvrages en suivant rigoureusement les plans d'exécution tout en maintenant une communication fluide avec le chef de chantier - Promouvoir un environnement de travail sécuritaire en appliquant strictement les mesures de prévention et en sensibilisant vos pairs sur le terrain Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 14 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Frais de transport en commun Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
Oxa'Lys Paysage recherche un jardinier paysagiste (H/F) en CDI. Vous travaillerez du lundi au vendredi midi. L'embauche se fait à l'entreprise chaque matin à Monts, pour un départ sur chantiers à 8h15. Vous aurez à votre disposition : - vestiaire, toilettes, douche, cuisine équipée. Vous devez être autonome et avoir pour missions : - entretien de jardins et d'espaces verts (privés et professionnels) - aménagements paysagers - clôtures Vous devez avoir soit une formation récente, ou une expérience significative de ce genre de travail ou proche (travaux agricoles avec machines, chantiers de travaux publics...etc).
Poste à pourvoir de suite du lundi au vendredi - horaire à partir de 7h voire 8h00 jusqu'à 16H30 ( Vous participez à l'amélioration continue des processus de tri .Vous effectuez le tri de palettes et de la réparation en changeant , par exemple, un élément de la palette. Vous ferez du démontage de palettes afin de fabriquer de nouvelles caisses en bois. Vous devez respecter les normes de sécurité. Aide au chargement et déchargement de camion (port de charge) Profil bricoleur Poste à pourvoir début janvier.
Nous recherchons des Ouvriers sylvicoles pour des travaux en milieu forestier : préparation des sols, plantation, dégagement, débroussaillage et entretien de parcelles forestières. Le poste est physique et nécessite le goût du travail en extérieur et le respect des consignes de sécurité. Une première expérience en travaux forestiers ou espaces verts est appréciée, mais débutants motivés acceptés.
Votre agence Adecco recrute pour l'un de ses clients basé dans la zone industriel de Meyzieu, un : AFFÛTEUR UNIVERSEL H/F - Assure les opérations de remise en état de l'ensemble des outils o Remise en état o Marquage, emballage, nettoyage o Opérations administratives liées - Participe à la maintenance des machines et outillage - Contribue au nettoyage de l'atelier, assure la propreté et l'hygiène des locaux - Veille à la bonne utilisation des meules et autres produits consommables - Assure la formation aux techniques de bases de l'affûtage Port des EPI Déplacements : Pas de déplacement Contrat : intérim en vue d'embauche Horaires : journée et/ou équipe Salaire : A définir selon le candidat et son expérience + prime transport + autres primes On recherche un profil motivé ayant une connaissance théorique et pratique notamment au niveau des outils de ce métier. Profil : - Diversité des outils à affûter - Précision / qualité des affûtages à réaliser - Respect des délais - Applique les règles et les consignes de travail données - Autocontrôle permanent - Contrôles du N+1 pour les nouveaux produits spécifiques Être garant de la qualité et des délais des outils remis en état est primordial. Si vous êtes intéressé par ce poste, merci de postuler directement afin que l'on prenne contact avec vous rapidement !
Principales activités - Manager l'équipe de vente et organiser l'activité de la boutique selon les objectifs fixés - Conseiller, servir les clients et assurer la prise des commandes courantes et spécifiques - Réaliser des préparations culinaires pour mise en valeur des produits issus du laboratoire de production - Organiser des animations commerciales dans la boutique et suivre les résultats des ventes - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité des personnes et de sécurité alimentaire - Assurer la gestion des stocks et les inventaires de matières, marchandises et produits finis - Gérer tout type de réclamation et veiller au respect du client et à la qualité de service Conditions d'exercice - En contact avec le public - Station debout prolongée Particularités horaires : Planning tournant avec amplitude horaire allant de 7 h 30 à 20 h (hors coupure méridienne) du mardi au samedi et dimanche matin (jusqu'à 14 h), y compris jours fériés et périodes de fêtes
Entreprise à la fois dynamique et à taille humaine, nous sommes spécialisés dans la production de légumes de saison depuis plus d'une décennie. Sur une étendue de 20 hectares en plein champ et 6000 m² de serres, notre équipe s'engage avec passion à cultiver des légumes de qualité. Notre objectif : fournir à nos clients des produits savoureux et locaux ! Responsabilités du poste : En tant que Chauffeur/préparateur de commandes, votre rôle est de livrer les légumes vendus. Vos responsabilités incluront : - Vérifier que les commandes préparées correspondent aux bons de livraison avant le chargement du camion - Livrer les commandes en respectant l'ordre de la tournée - Reprendre des marchandises ou emballages vides - Veiller au bon état de son véhicule Et une fois par semaine, préparer les commandes (environ 2 heures): - Réceptionner et traiter les bons de commandes par ordre d'importance et de priorité - Palettisation et s'assurer de son équilibre/solidité - Faire un état des stocks Profil du candidat ideal : Savoir bien lire et interpréter les bons de livraison/commandes Savoir conduire un chariot élévateur ou utiliser des engins de manutention non motorisés (CACES de préférence). Le permis poids lourds serait un plus ! Vous êtes autonome, rigoureux, organisé et ponctuel et vous êtes obligatoirement véhiculé (non desservi par les transports en commun). Et bien sûr sympathique ! Conditions de travail: La journée débute à 5h et se termine généralement vers 10h. Travail le samedi matin Travail à temps partiel - 24 heures par semaine (contrat annualisé) Alors si vous vous retrouvez dans ce portrait, rejoignez nous pour faire pousser ensemble quelque chose de vraiment exceptionnel !
Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques. Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire : Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d'ingénierie. Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'Équipement de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe. Missions Au sein de notre filiale Alfadir, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) HSE H/F pour intervenir sur le site de notre client. Vous intervenez à ce titre sur les missions suivantes : - Coordonner le système de « reporting » des incidents incluant les premiers soins, les sauvetages, les évacuations, les enquêtes et les rapports qui en découlent ; - Superviser l'enregistrement et l'analyse des informations sur les accidents corporels, dommages matériels et les pertes de « production ». L'analyse devra privilégier la méthode de « l'arbre des causes » et du Facteur Organisationnel et Humain (FOH) ; - Évaluer la tendance des incidents et examiner la performance sécurité globale du chantier ; - Enregistrer journellement ses observations sur un journal de chantier ; - Rédiger les rapports mensuels et de fin d'affaire ; - Rédiger les comptes rendus d'exercices et de pauses sécurité ; - Classer et archiver les documents qu'il établira ou vérifiera, utilisera ou renseignera, dans le cadre de sa mission et de ses relations avec chaque entreprise titulaire de marché. Profil De formation Bac+5 en HSE ou maîtrises des risques, vous justifiez idéalement d'une première expérience en milieu nucléaire, industriel ou énergie. Capacité d'analyse et esprit de synthèse, capacités rédactionnelles, sens critique, aptitude à travailler au sein d'une équipe sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
PB Solutions recrute, pour son client fabricant de matériel électronique, Un Technicien Fraiseur / Régleur H/F/X, sur Ballan-Miré (37). Rattaché/e au Responsable d'Atelier vous serez en charge de programmer, régler et produire des pièces métalliques conformes visuellement et dimensionnellement aux exigences (qualité, coût, délai), en respectant les consignes de production et les règles de sécurité. Vous aurez pour mission l'usinage de pièces mécaniques de précision, principalement à l'attention de clients de l'Aéronautique, sur des CN axes Vous interviendrez sur les activités suivantes : - Préparer, affûter, monter et démonter les outillages, - Régler, charger et décharger les tours à commandes numériques équipés d'embarreurs, - Traiter les ordres de fabrication et garantir le bon démarrage des séries, - Contrôler les pièces usinées via l'utilisation d'appareil de métrologie, - Compléter les documents de contrôle et de fabrication, - Maintenir le matériel et les outillages en conditions opérationnelles, - Gérer les postes de travail (alimentation matière, évacuation des pièces/copeaux.) - Optimiser les processus de fabrication pour accroître l'efficacité et réduire les coûts - Exécuter des opérations de maintenance de 1er niveau, - Former et accompagner les apprentis, les opérateurs de production et les usineurs juniors. Le profil recherché : Titulaire d'un Bac Pro Technicien d'usinage ou d'un CQPM Opérateur-Régleur sur machine-outil à commande numérique, complété par une expérience professionnelle, ou d'un BTS CPRP (Conception des Processus de Réalisation de Produits) ou de connaissances significatives en usinage en raison de votre expérience. Compétences demandées : - Maîtrise de la lecture et de la compréhension d'un plan industriel - Connaissance des matériaux (inox, aluminium, cuivre, laiton.) - Maîtrise des programmes d'usinage : langages conversationnel et ISO - Maîtrise des commandes numérique Fanuc et Mazatrol - Expériences fraisage 5 axes - Utilisation des appareils de métrologie (pied à coulisse, micromètre, colonne de mesure, machine tridimensionnelle manuelle, jauge de profondeur, palmeur.) - Respect des règles de sécurités - Maintenance de 1er niveau d'une machine-outil - Complétion des supports de suivi qualité Infos complémentaires : Prise en charge à 70% par l'employeur de la mutuelle et la prévoyance Prise en charge à 55% par l'employeur des tickets restaurant, valeur journalière 5€, carte Swile Prime d'équipe : 55 € brut mensuel Parcours d'intégration Bonne ambiance de travail, solidarité, humour et moments conviviaux Repas festifs avant la fermeture estivale et celle de Noël Heures supplémentaires pouvant être demandées ponctuellement le samedi matin (base du volontariat) Heures supplémentaires pouvant être récupérées ou payées Temps plein 35 heures sur 5 jours du lundi au vendredi Horaires d'équipe en 2*7h : 06-13h puis 13h-20h avec une alternance chaque semaine Déplacements possibles, de manière exceptionnelle, sur les autres sociétés du groupe Procédure de recrutement: - Un premier échange téléphonique d'environ 15 minutes avec Armance, Fleurine ou Estelle, si votre candidature est présélectionnée. - Puis, un entretien en visio avec les équipes techniques de notre client. - Enfin, une rencontre sur le site pur vous projeter dans le poste. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.
Animateur(trice) Gérontologique - Résidence du Lys - EHPAD à Azay-le-Rideau (37) Au sein d'une équipe dynamique et dans une ambiance familiale, la Résidence du Lys recherche un(e) animateur(trice) gérontologique pour assurer un remplacement dans le cadre d'un congé maternité. Notre établissement dispose de 58 chambres individuelles (44 en hébergement classique et 14 en unité protégée) et s'attache à offrir un accompagnement personnalisé et respectueux de chaque résident. Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien du lien social, la stimulation et le bien-être des personnes âgées. Un environnement de travail agréable Vous bénéficierez de conditions de travail optimales dans un établissement récent et accessible : - Salle dédiée aux activités - Matériel adapté et entretenu - Salle de pause équipée - Terrasse extérieure - Actions ponctuelles pour le bien-être du personnel Lors de votre arrivée, vous serez accompagné(e) par l'équipe afin de faciliter votre intégration. Vos missions - Animer quotidiennement des activités ludiques et adaptées - Participer à la construction du projet d'animation, en lien avec le projet d'établissement et les projets de vie - Élaborer des programmes d'activités variées (ateliers cognitifs, créatifs, sensoriels, intergénérationnels.) - Évaluer les besoins et attentes des résidents en matière d'accompagnement - Travailler en lien étroit avec l'équipe de soins pour une prise en charge globale - Développer des partenariats extérieurs et organiser des actions favorisant l'ouverture de l'EHPAD sur l'extérieur Profil recherché - Titulaire du BAPAAT, BP JEPS, DE JEPS ou DUT Carrières sociales - Expérience exigée auprès des personnes âgées - Qualités humaines indispensables : écoute, observation, adaptation, sens du contact - Autonomie, bienveillance, créativité et esprit d'équipe sont vos atouts Ce que nous proposons - Planning fixe - Prise de poste accompagnée par Victoire ,notre animatrice
Sous la responsabilité de Monsieur PINHEIRO, en tant que Métreur(euse) Deviseur au sein d'EBPL vous serez rattaché(e) au service Commercial et Conduite de Travaux, et jouerez un rôle clé dans l'évaluation financière et technique des chantiers de l'entreprise. Missions principales : - Effectuer les mesures et les calculs nécessaires à l'évaluation du prix de revient d'une construction ou d'une rénovation - Etudier le dossier client - Définir les quantités de matériaux et matériels nécessaires - Comparer les prix des fournisseurs, négocier - Calculer les coûts (matériaux et main d'œuvre) - Etablir le devis global ainsi que le déboursé Compétences requises : - Avoir une connaissance approfondie des normes et de la réglementation relative à la construction - Préparer le chiffrage et rédiger une proposition en connaissant les matériaux de construction et en étant au fait des nouveautés afin de pouvoir optimiser toujours un peu plus les coûts d'exécution - Réaliser des relevés (dimensions, surfaces, etc.) sur chantier, des croquis - Maîtriser les techniques de calcul de métrés - Savoir utiliser des logiciels de métrés Profil recherché : Vous avez de préférence un BTS en Étude et Économie de la Construction. Vous justifiez d'une expérience d'au minimum 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), vous avez une bonne gestion du temps. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (logiciels de plan (Autocad, Revit), logiciels d'établissement de devis, tableur, rédaction de mails, utilisation du traitement de texte.). Engagements de l'entreprise : - Réduction de la pénibilité et amélioration du confort de travail - Parcours RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) - Formation continue Avantages de l'entreprise : - Plan épargne entreprise - Attribution de prime
A propos d'EBPL Depuis plus de 18 ans, nous mettons au service des particuliers et des entreprises notre savoir-faire en matière de maçonnerie traditionnelle, de terrassement, de Génie Civil et de location de plaques de roulage.
Nous recherchons un.e accompagnant.e éducatif et social (profils Assistant de vie, AES, AS, AMP, Surveillant de nuit qualifié) pour un CDD de 1 mois renouvelable en fonction des besoins. Vous interviendrez auprès d'adultes autistes hébergés en établissement. L'ADMR Les Maisonnées est composée de différentes maisons, hébergeant de 7 à 11 résidants. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sur les temps de nuit, votre accompagnement devra se faire dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement s'inspirant, notamment, de la psychothérapie institutionnelle. Sous la responsabilité directe du responsable de service, vous aurez à participer aux projets personnalisés des résidants. Rémunération suivant Convention Collective de la BAD. Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Frais kilométriques remboursés Lieux de travail : - Azay-le-Rideau - Rivarennes - Langeais Programmation : - Disponible le week-end - Période de travail de 10 heures - Travail les jours fériés - Permis B boîte manuelle requis car transport des résidents avec véhicule dédié.
Nous recherchons un serveur H/F pour notre restaurant qui se situe sur Azay le rideau, au bon vin de touraine, pour la période du 6 décembre au 4 janvier 2026 à 20 km de Tours. Vous aurez la possibilité d'occuper un poste de runner ou chef de rang si expérience, vous pourrez prendre les commandes clients et encaissements. Horaires 10h00-15h30 ou 15h00-22h30. Un Moyen de locomotion est préconisé pour venir jusqu'à Azay le Rideau car le secteur n'est pas desservi par les transports en commun.
Nous recherchons un(e) Moniteur(ice) éducateur(ice) en CDI à temps plein. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sur les temps de vie quotidienne, des groupes de parole, médiations corporelles, d'activités de loisirs et/ou d'atelier de travail thérapeutique. Vous aurez les missions de pilote (garant du respect et de la mise en œuvre du projet personnalisé des résidants, lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, échanges avec les tuteurs, etc). Votre accompagnement devra se faire dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement s'inspirant, notamment, de la psychothérapie institutionnelle. Sous la responsabilité directe du responsable de service, vous aurez à participer aux projets personnalisés des résidants. Rémunération suivant Convention Collective de la BAD. Heures supplémentaires majorées Programmation : - Travail 1 week-end sur 2 - Période de travail de 10 heures - Période de travail de 12 heures - Période de travail de 8 Heures - Travail les jours fériés - Travail par roulement en alternance 1 semaine du matin/1semaine du soir - Permis B boîte manuelle requis car transport des résidents avec véhicule dédié.
- Présentation de l'entreprise : SCHRUB INDUSTRIE , créée en 1966 , est une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans le secteur de la mécanique de précision . Nous produisons (via du tournage, fraisage, décolletage) des pièces à l'attention de l'industrie automobile et aussi des secteurs de l'aéronautique et de l'électrique. Implantée proche de Tours, notre société se distingue par l'expertise de son équipe d'une quarantaine de professionnels et la qualité de ses produits. Nous mettons un point d'honneur à créer un environnement de travail stimulant et collaboratif, où chaque employé est encouragé à développer ses compétences et à contribuer activement à la réussite collective. Notre usine est équipée d'un parc machines adapté à la réalisation de tous types de pièces mécaniques, de la pièce unitaire à la grande série , suivant les plans et modèles de nos clients. Rejoindre SCHRUB INDUSTRIE, certifiée ISO 9001, c'est intégrer une équipe passionnée, où la qualité et la satisfaction client sont au cœur de nos préoccupations ! - Descriptif du poste : Devenez un acteur clé de notre succès ! Dans le cadre d'un départ à la retraite, SCHRUB Industrie, spécialiste de la vente et usinage de précision de cuivre destinés à l'industrie de la soudure ainsi que l'usinage de haute précision déstinée à l'aéronautique, recrute un.e Chargé d'affaires usinage F/H. Rattaché.e au Directeur Commercial, vous commercialisez les produits de l'entreprise à une clientèle de professionnels principalement du secteur de l'automobile, en s'appuyant sur une double expertise commerciale et technique. Vos activités principales : - Suivre, animer et faire grandir le portefeuille clients (démarchage, rencontres, salons.) . - Utiliser son expertise technique pour répondre aux questions des clients, tout en leur assurant une qualité de service optimale. - Participer à l'élaboration des tarifs des produits et des conditions contractuelles, à l'aide des informations récoltées auprès des clients . - Assurer le lien entre les clients et les fonctions support de l'entreprise. Des déplacements hebdomadaires sur la France entière et de façon ponctuelle en Europe sont à prévoir dans le cadre de vos missions. (Présence une fois toutes les 2 semaines dans les locaux de la société.) Votre package : - Téléphone et ordinateur portable. - Véhicule de fonction . - Cadre au forfait-jour. - Une prise en charge à 70% de la mutuelle. - Une prise en charge à 80% de la prévoyance. - Remboursement aux frais réels . - Un parcours d'intégration dont une formation technique sur procédés de fabrication internes. - Description du profil : Idéalement issu.e d'une formation de minimum Bac+2 en commerce (ou équivalent permettant de justifier des compétences similaires). Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans en tant que commercial dans le secteur industriel, de préférence dans le domaine de l'usinage. Une connaissance de la soudure par résistance (TIP, MIG) serait un réél atout. Compétences & Qualités techniques/relationnelles : - Autonome, sens de l'écoute et organisé.e. - Esprit analytique, orienté.e résultats et force de proposition. - Anglais lu, écrit, parlé. - Maitrise des outils bureautiques (Pack office) et d'un ERP. - Technique : capacité à lire des plans techniques et à négocier. Nous recherchons un véritable professionnel ayant la volonté d'apprendre et de progresser au sein de l'entreprise.
Le restaurant Côté Cour d'Azay-le-Rideau recrute un cuisinier H/F. Nous recherchons une personne dynamique et investie, capable de travailler en équipe. Vos missions consisteront notamment à : -réaliser les préparations culinaires en fonction de la carte, des commandes particulières - intervenir dans les conditions optimales d'hygiène et de sécurité, - promouvoir les produits de l'établissement, - contribuer à la fidélisation et au développement de la clientèle, - vérifier les préparations, cuissons (analyse et rectification), - assurer le stockage des denrées selon les méthodes prescrites par la direction, - gérer et suivre à réception et le rangement des marchandises, - gérer le nettoyage des équipements de la cuisine Le contrat est de 42h hebdomadaires lissées sur l'année avec deux jours de repos consécutifs.
PB Solutions recrute, pour son client fabricant de matériel électronique, Un Technicien Tourneur Régleur H/F/X, sur Ballan-Miré (37). Rattaché/e au Responsable d'Atelier vous serez en charge de programmer, régler et produire des pièces métalliques conformes visuellement et dimensionnellement aux exigences (qualité, coût, délai), en respectant les consignes de production et les règles de sécurité. Vous aurez pour mission l'usinage de pièces mécaniques de précision, principalement à l'attention de clients de l'Aéronautique, sur des tours bi-broches bi-tourelle. Vous interviendrez sur les activités suivantes : - Préparer, affûter, monter et démonter les outillages, - Régler, charger et décharger les tours à commandes numériques équipés d'embarreurs, - Traiter les ordres de fabrication et garantir le bon démarrage des séries, - Contrôler les pièces usinées via l'utilisation d'appareil de métrologie, - Compléter les documents de contrôle et de fabrication, - Maintenir le matériel et les outillages en conditions opérationnelles, - Gérer les postes de travail (alimentation matière, évacuation des pièces/copeaux.) - Optimiser les processus de fabrication pour accroître l'efficacité et réduire les coûts - Exécuter des opérations de maintenance de 1er niveau, - Former et accompagner les apprentis, les opérateurs de production et les usineurs juniors. Le profil recherché : Titulaire d'un Bac Pro Technicien d'usinage ou d'un CQPM Opérateur-Régleur sur machine-outil à commande numérique, complété par une expérience professionnelle, ou d'un BTS CPRP (Conception des Processus de Réalisation de Produits) ou de connaissances significatives en usinage en raison de votre expérience. Compétences demandées : - Maîtrise de la lecture et de la compréhension d'un plan industriel - Connaissance des matériaux (inox, aluminium, cuivre, laiton.) - Maîtrise des programmes d'usinage : langages conversationnel et ISO - Maîtrise des commandes numérique Fanuc et Mazatrol - Expériences sur tour à commande numérique bi-broche bi-tourelle - Utilisation des appareils de métrologie (pied à coulisse, micromètre, colonne de mesure, machine tridimensionnelle manuelle, jauge de profondeur, palmeur.) - Respect des règles de sécurités - Maintenance de 1er niveau d'une machine-outil - Complétion des supports de suivi qualité Infos complémentaires : Prise en charge à 70% par l'employeur de la mutuelle et la prévoyance Prise en charge à 55% par l'employeur des tickets restaurant, valeur journalière 5€, carte Swile Prime d'équipe : 55 € brut mensuel Parcours d'intégration Bonne ambiance de travail, solidarité, humour et moments conviviaux Repas festifs avant la fermeture estivale et celle de Noël Heures supplémentaires pouvant être demandées ponctuellement le samedi matin (base du volontariat) Heures supplémentaires pouvant être récupérées ou payées Temps plein 35 heures sur 5 jours du lundi au vendredi Horaires d'équipe en 2*7h : 06-13h puis 13h-20h avec une alternance chaque semaine Déplacements possibles, de manière exceptionnelle, sur les autres sociétés du groupe Procédure de recrutement: - Un premier échange téléphonique d'environ 15 minutes avec Armance, Fleurine ou Estelle, si votre candidature est présélectionnée. - Puis, un entretien en visio avec les équipes techniques de notre client. - Enfin, une rencontre sur le site pur vous projeter dans le poste. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.
Nous recherchons un(e) Moniteur(ice) éducateur(ice) en CDD. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sur les temps de vie quotidienne, des groupes de parole, médiations corporelles, d'activités de loisirs et/ou d'atelier de travail thérapeutique. Vous aurez les missions de pilote (garant du respect et de la mise en œuvre du projet personnalisé des résidants, lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, échanges avec les tuteurs, etc). Votre accompagnement devra se faire dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement s'inspirant, notamment, de la psychothérapie institutionnelle. Sous la responsabilité directe du responsable de service, vous aurez à participer aux projets personnalisés des résidants. L'Association est composée de : - 5 Maisons accueillant 7 à 10 résidants porteurs d'autisme, aux profils hétérogènes (orientations FV - FAM - MAS), à Azay-le-Rideau et Rivarennes - 1 Maison d'accueil de jour accueillant 11 résidants, à Azay-le-Rideau - 1 Unité Résidentielle accueillant 2 résidants dits « très complexes », à Langeais - 1 SAMSAH, à Tours - 1 GEM, à Tours Rémunération suivant Convention Collective de la BAD. Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées Programmation : - Travail 1 week-end sur 2 - Période de travail de 10 heures - Période de travail de 12 heures - Période de travail de 8 Heures - Travail les jours fériés - Travail par roulement en alternance 1 semaine du matin/1semaine du soir - Permis B boîte manuelle requis car transport des résidents avec véhicule dédié.
FAM MAS ADMR Les Maisonnées
Nous recherchons un(e) accompagnant(e) éducatif et social (profils Assistant de vie, AES, AS, AMP ou ME). Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sur les temps de vie quotidienne, des groupes de parole, médiations corporelles, d'activités de loisirs et/ou d'atelier de travail thérapeutique. Votre accompagnement devra se faire dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement s'inspirant, notamment, de la psychothérapie institutionnelle. Sous la responsabilité directe du responsable de service, vous aurez à participer aux projets personnalisés des résidants. Rémunération suivant Convention Collective de la BAD. Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées Programmation : - Disponible le week-end - Période de travail de 10 heures - Période de travail de 12 heures - Période de travail de 8 Heures - Travail les jours fériés - Travail par roulement en alternance 1 semaine du matin/1semaine du soir - Permis B boîte manuelle requis car transport des résidents avec véhicule dédié.
Le poste : PROMAN , acteur majeur de l'intérim avec plus de 400 agences en France. Chaque jour plus de 45 000 intérimaires sont en mission chez nos entreprises partenaires. Alors pourquoi pas vous ? Votre Agence PROMAN TOURS 2 recrute pour l'un de ses client spécialisé dans le recyclage un MANUTENTIONNAIRE H/F Sous la supervision du responsable de site, vous aurez pour missions : Trier et organiser les palettes selon leur état et leur type Réparer les palettes endommagées en veillant à la qualité et la sécurité Découper des palettes pour répondre aux besoins spécifiques des clients Assurer la manutention des palettes en toute sécurité, en utilisant les équipements appropriés /!\ ZONE NON DESSERVIE PAR LES TRANSPORT EN COMMUN Poste avec du port de charge ! Horaires : 8h - 12h / 13h - 16h, du lundi au vendredi Rémunératon : 12.13€/h + prime d'assiduité (calculer suivant la présence sur site) + indémnité de transport + Prime de production (si atteinte du quotat demandé) Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire Vous être quelqu'un de bricoleur, à l'aise avec les outils électroportatifs Vous êtes autonome et connaissez les règles de sécurité à respecter Vous vous reconnaisez ? Alors n'éhsitez plus et postulez ! Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la maintenance, un.e Technicien.ne de maintenance chaud/froid (h/f). Tâches principales : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations de chauffage et de climatisation - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Réaliser les réglages et les mises en service des équipements - Participer à l'installation de nouveaux équipements - Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur Compétences et formations attendues: - Formation BEP/CAP en maintenance industrielle ou équivalent - Expérience professionnelle de 5 à 7 ans dans le domaine de la maintenance chaud/froid - Connaissances en chauffage, climatisation et ventilation - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre à profit vos compétences en maintenance chaud/froid.
Rousseau traiteur recherche un(e) cuisinier(re) pour préparations chaudes principalement, et envoie sur réceptions. **Le laboratoire , situé entre Azay le rideau et Villandry, n'es pas desservi par les transports en commun.** Expérience en traiteur ou restauration collective appréciée. Horaires à définir en fonction des prestations, mais en général 8h 17h en semaine.
Le groupe Astrea Pharma est un acteur majeur dans le domaine de la sous-traitance de l'industrie pharmaceutique. Astrea Monts (37) est une unité de production spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de médicaments sous forme liquide et aseptique. Le site emploie plus de 200 collaborateurs. Afin de renforcer nos équipes, pour le département Production, nous recrutons : Un Conducteur de ligne mireur Conditionnement. Au sein du service Flux Production, vous réalisez les différentes étapes de Conditionnement des produits en garantissant le respect des BPF et autres référentiels en vigueur : - Effectuer le mirage des flacons injectables - Réceptionner les articles de conditionnement et les produits intermédiaires en s'assurant de leur quantité (par rapport à OPR) et de leur qualité, - Conduite d'équipements (Mise en route, installation, conduite et arrêt de la ligne.) - Réaliser les contrôles en cours de production - Réaliser les bilans de fin de conditionnement et le retour des articles ou produits - Détecter et signaler les écarts - Renseignement et/ou vérification des documents de production - Renseignement et/ou suivi des indicateurs de production. - Utilisation d'outils informatiques tels que SAP, XFP. - Réaliser l'inventaire des stocks informatique - Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour du système documentaire Vous faites preuve d'initiative et d'autonomie, d'adaptabilité, d'esprit d'équipe et démontrez de bonnes capacités relationnelles. Vous êtes méthodique, rigoureux et force de proposition. Merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation et CV) à : recrutement.monts@astreapharma.com
Vous transportez et installez des marchandises alimentaires en rayons (Épicerie, libre service et crémerie ) puis rangez, conditionnez, réalisez et contrôlez l'étiquetage. Vous serez amené(e) à trier et enregistrer les marchandises non vendables puis réaliser les comptages de stocks . Horaire de travail le matin, prise de poste avant l'ouverture du magasin. Zone commerciale non desservie par les transports en commun. ***Prise de poste immédiat***
Descriptif de l'emploi : Dans le cadre des opérations de recensement de la population qui se dérouleront du 15 janvier au 14 février 2026, la commune de Langeais recrute 10 agents recenseurs (H/F). Placés sous la responsabilité du coordonnateur communal, les agents recenseurs seront chargés de procéder à la collecte des informations sur le terrain auprès des habitants. Missions ou activités : - Participer obligatoirement aux deux demi-journées de formation assurées par l'INSEE en janvier 2026 avant le début de la campagne de recensement, permettant d'appréhender au mieux les missions de l'agent recenseur sur le terrain ; - Effectuer entre les deux demi-journées de formation la tournée de reconnaissance sur le secteur de la commune attribué à l'agent recenseur afin d'identifier les logements ; - Remettre le questionnaire du recensement aux habitants, les accompagner et les inciter à répondre au questionnaire par internet lorsque cela est possible pour eux ; - Collecter les bulletins du recensement auprès des habitants ; - Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée ; - Procéder le cas échéant aux actions de relance auprès des habitants n'ayant pas encore répondu au questionnaire du recensement ; - Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail auprès du coordonnateur communal et faire état des situations particulières rencontrées ; - Remettre en Mairie les questionnaires complétés recueillis auprès des habitants afin de permettre leur vérification et leur enregistrement ; - Restituer l'ensemble des documents en fin de collecte et effectuer les vérifications finales avec les coordonnateurs communaux. Profil recherché : - Bonne connaissance du territoire communal ; - Aptitudes relationnelles et capacité d'écoute ; - Rigueur, méthode et organisation ; - Discrétion absolue et neutralité ; - Grande disponibilité ; - Respect des délais impartis pour la collecte des informations nécessaires au recensement ; - Permis B et véhicule personnel souhaité.
Nous recherchons un Métallier soudeur(h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à Ballan-Miré (37510). Ce poste offre une opportunité unique de travailler sur des chantiers variés, incluant la mise aux normes PMR et la construction de structures métalliques telles que des auvents et passerelles Possibilité de CDI après une première période concluante. Compréhension des plans, écoute du chef de chantier, et une excellente relation client. Vous maîtrisez le soudage à l'arc électrique, TIG et MIG/MAG. Semaines de 4 jours entre 35 et 39 heures, avec des chantiers majoritairement en déplacement. Les heures de route sont payées à 50%, et des primes de déplacement sont prévues (GD : 72,50EUR à 90,00EUR, Panier : 15,60EUR). Rejoignez une équipe où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement. Votre carrière est entre de bonnes mains avec notre agence experte dans le recrutement de professionnels qualifiés. Pour le poste de Chaudronnier métallier (h/f), nous recherchons un candidat avec une expérience professionnelle de 3 à 5 ans. Le candidat idéal doit posséder une expertise solide dans la fabrication et le montage de structures métalliques. Une attention particulière aux détails et une capacité à travailler avec précision sont essentielles. La maîtrise des techniques de soudure et de découpe est également requise. Le candidat doit être capable de lire et d'interpréter des plans techniques de manière autonome.
Mécanicien poids lourds (h/f) Vous êtes passionné par la mécanique et les poids lourds ? Rejoignez notre client pour un poste de mécanicien poids lourd en CDI à Ballan Miré. L'entreprise, basée à Ballan Miré, recherche activement un professionnel motivé pour rejoindre son équipe dès que possible. Ce poste offre une opportunité passionnante de travailler dans un environnement dynamique et stimulant. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à mettre vos compétences en mécanique au service d'une entreprise renommée, postulez dès aujourd'hui! Ce poste est proposé par Actual, votre partenaire de confiance dans la recherche d'opportunités professionnelles enrichissantes. Pour le poste de Mécanicien poids lourds (h/f), nous recherchons un candidat ayant une solide expérience dans le domaine, avec 3 à 5 ans d'expérience professionnelle.
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 750 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux de terrassement courants et travaux préparatoires, un-e conducteur-rice super poids lourds pour une mission intérimaire de deux semaines à Luynes. Ce poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de journée. Vous serez au cœur des opérations de transport, garantissant la sécurité et l'efficacité des livraisons sur les chantiers. Votre rôle est essentiel pour le bon déroulement des projets, contribuant directement à la réussite des opérations de notre client. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une opportunité idéale pour débuter dans le secteur des travaux publics. Vous êtes titulaire du permis CE, indispensable pour la conduite de super poids lourds. Votre connaissance des travaux publics sera un atout pour comprendre les enjeux des missions. Compétences comportementales : Bien que non spécifiées, des qualités telles que la rigueur, la capacité d'adaptation et l'esprit d'équipe sont essentielles pour réussir dans ce poste. Compétences techniques : La maîtrise des travaux publics et la possession du permis CE sont cruciales pour assurer la conduite sécurisée et efficace des véhicules. Postulez dès maintenant pour rejoindre une mission dynamique et enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un plaquiste - faux plafonds. Vos missions : - Pose de plaques de plâtre - Préparation des surfaces à revêtir - Finitions et joints - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Modalités du contrat: - Type de contrat: Intérim de 4 mois - Durée hebdomadaire de travail: 35 heures Salaire: - Entre 20000 et 25000EUR (EUR) par an, selon profil et expérience Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la pose de faux plafonds et de plaques de plâtre - Titulaire d'un BAC+2 dans le domaine du bâtiment ou équivalent - Maîtrise des techniques de préparation des surfaces et de finition - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur du bâtiment en tant que plaquiste - faux plafonds.
Nous proposons un poste dynamique et enrichissant de Menuisier Atelier H/F au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment et du second œuvre. Vos principales missions incluront : - Interpréter les plans techniques pour la fabrication de pièces sur-mesure. - Préparer et assembler des éléments en bois en atelier selon les normes de qualité et de sécurité. - Utiliser divers outils de menuiserie tels que scies, raboteuses et ponceuses. - Garantir la maintenance de l'équipement pour un fonctionnement optimal. - Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer la réussite des projets et le respect des délais impartis. - La satisfaction du client et la qualité du travail réalisé sont au cœur de votre activité quotidienne. Horaires de journées variables selon les besoins sur chantier (7h30-17h30).
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un Chef d'Équipe Maçon Traditionnelle (H/F). Description des missions et responsabilités : En tant que Chef d'Équipe Maçon Traditionnelle, vous serez responsable de superviser et coordonner l'ensemble des activités sur le chantier de construction. Vos principales responsabilités incluront : - Planifier, organiser et diriger le travail de l'équipe de maçons. - Lire et interpréter les plans pour assurer la conformité des travaux réalisés. - Assurer la mise en place des méthodes et techniques nécessaires à la construction de structures en maçonnerie traditionnelle. - Veiller à la bonne application des règles de sécurité sur le chantier. - Contrôler la qualité des travaux effectués par votre équipe et procéder aux ajustements nécessaires pour garantir leur conformité. - Participer activement aux réunions de chantier et interactions avec les autres corps de métiers. - Gérer les délais et optimiser les ressources pour garantir la livraison des ouvrages dans le respect des échéances prévues. - Former et encadrer les nouveaux membres de l'équipe pour favoriser leurs montées en compétences. Rémunération et avantages : Rémunération avec un taux horaire fixe, majoré de 10 % pour la fin de mission et de 10 % pour les congés payés. Primes collectives attractives. Compte Épargne Temps (CET) à un taux de 6 %. Accès rapide aux acomptes sur salaire. Opportunité de suivre des formations qualifiantes. Accès à des aides et services sociaux grâce au FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants, et solutions de mobilité. - Vous possédez une solide expérience professionnelle en maçonnerie traditionnelle ainsi que dans la gestion d'une équipe. - Maîtrise des techniques de construction en maçonnerie traditionnelle. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques de construction. - Excellente connaissance des normes de sécurité sur les chantiers. - Compétences en gestion et coordination d'équipe, avec une bonne aptitude à communiquer efficacement. - Esprit analytique et capacité à résoudre des problèmes pour maintenir le bon déroulement des projets. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités pour garantir la qualité du travail réalisé. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'ADMR est un réseau associatif national de services à la personne, intervenant autour de 4 domaines tels que : l'autonomie, le confort à domicile, la famille et la santé. Sa mission repose sur des valeurs piliers : proximité, citoyenneté, respect de la personne et universalité. La Fédération ADMR d'Indre et Loire accompagne 42 associations ADMR d'Aide à domicile sur l'ensemble du département et recherche pour l'association des AIDES A DOMICILE. Vous intervenez au domicile de personnes âgées en perte d'autonomie et de personnes handicapées. Vous les accompagnez dans les actes de la vie quotidienne : - aide au lever/coucher - aide à la toilette - aide à la prise et préparation des repas - courses - entretien du logement - entretien du linge AVANTAGES: - Indemnisation kilométrique et temps de déplacement. - Possibilité d'avoir une voiture de service, voiture sans permis et vélo électrique (sous conditions) - Possibilité d'évolution et diplôme en VAE - Formations tout au long de la carrière - Un emploi près de chez vous - Majoration des week-ends Temps partiel / temps plein - CDD / CDI Une première expérience sur ce type de poste sera appréciée. Si vous êtes débutant/e et motivé/e, un accompagnement en binôme et des formations pourront être mis en place afin de vous aider à intégrer les diverses techniques du métier. La zone géographique d'intervention est définie en association selon votre lieu d'habitation et votre moyen de locomotion.
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ». En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Aide-soignant H/F en CDI à Temps plein à pourvoir à partir de février 2026. Où ? Au sein de du FAM/MAS la Grande Maison situé à Ballan-Miré (37). L'établissement accueille des adultes en situation de handicap moteur prédominant. La structure dispose de 29 accueils permanents (14 en MAS et 15 en FAM), 2 accueils de jours, 4 accueils temporaires (2 MAS et 2 FAM). Ce que nous offrons : Un beau cadre de travail, prise en charge holistique des résidents avec la participation active de tous les corps de métiers. Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire : 20 AS/AMP/AES de jour, 3 IDE, 1 APA, 3 moniteurs éducateurs, 2 ergothérapeutes. Il ne manque que vous ! De nombreuses activités sont mises en place à la demande des résidents mais de nombreux projets sont portés par les professionnels : médiation animale, jardin thérapeutique, salon de lecture, salon esthétique, activités sportives (billard, tir à l'arc)... Votre mission, si vous l'acceptez : - Vous surveillez et veillez à l'état de santé des adultes en situation de handicap moteur - Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort et accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. - Vous intervenez par délégation de l'équipe infirmière pour certaines tâches spécifiques. - Vous participez activement à l'animation de la vie quotidienne, dans le cadre de la mise en place de programmes d'activité. A ce titre, vous êtes référent d'un groupe de résidents. - Vous participez aux différentes réunions, groupes de travail et groupes de parole. Ce qu'on vous offre : Planning : en 12h - 10h30 travaillées 1 week-end sur 2 en alternance avec 1 week-end sur 3 travaillés Repas : Possibilité d'amener son repas ou d'en commander un pour 2,80€ Rémunération : De 2048€ Brut à 2361€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d'ancienneté selon la Convention Collective 66) avec les primes complémentaires incluses (LAFORCADE = 238€/mois et SEGUR 2 = 38€/mois) Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances. Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo. Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions.) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
Rattaché au Responsable Travaux du site, vos principales missions sont les suivantes : - Préparer et planifier les chantiers : définir les besoins humains/matériels, préparer les documents de prévention (PPSPS), organiser la logistique et planifier les approvisionnements. - Encadrer et coordonner : organiser, coordonner et superviser le travail des équipes, des intérimaires et des sous-traitants pour réaliser les travaux dans le respect du planning. - Suivi et gestion : contrôler l'avancement (heures, dérives), gérer le matériel/consommable, participer aux réunions et gérer les relations fournisseurs. - Assurer la sécurité : être le référent pour appliquer et faire appliquer strictement les règles de sécurité sur le chantier. Titulaire d'un BTS en électricité (ou équivalent), vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire dans le domaine électrique. Vous maîtrisez impérativement les méthodes et les process propres au domaine industriel. Une expérience en environnement sensible (nucléaire, défense, chimie) est un atout majeur. Méthodique et rigoureux, vous êtes reconnu pour votre capacité naturelle à encadrer et fédérer une équipe.
Sous la supervision du Conducteur de Chantier, vous êtes le garant de la qualité des installations électriques dans le respect absolu des procédures. Vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser des travaux d'installation et de petite maintenance en courant fort sur les infrastructures du site. - Confectionner et poser les cheminements (goulottes, chemins de câbles) et assurer les passages de câbles selon des plans et modes opératoires stricts. - Procéder aux raccordements des armoires électriques, capteurs et actionneurs, en assurant une traçabilité parfaite de vos interventions. - Réaliser les tests fil à fil des équipements pour garantir leur conformité avant mise en service. - Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité spécifiques au milieu nucléaire et/ou site sensible. Votre vigilance est permanente. Titulaire d'un Bac Pro MELEC (ou équivalent) minimum, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en électricité industrielle et possédez de bonnes bases en électrotechnique. Vous êtes méticuleux, vous suivez les procédures à la lettre et comprenez l'importance de la traçabilité. Des habilitations électriques à jour et le permis B sont indispensables.
Notre client, entreprise familiale et leader dans le domaine des travaux d'entretiens et de réparation d'ouvrages d'art, recherche un Mécanicien Poids Lourd. Diagnostic technique : Analyser et identifier avec précision l'origine des pannes, qu'elles soient mécaniques, électriques ou hydrauliques. Maintenance préventive et curative : Réaliser l'entretien régulier des véhicules et effectuer les réparations nécessaires sur tous types de composants (moteurs, boîtes de vitesses, systèmes de freinage, circuits électriques, etc.). Remise en état : Assurer la maintenance complète et la remise en conformité des véhicules selon les normes en vigueur. Contrôle et sécurité : Procéder aux inspections de sécurité rigoureuses pour assurer une fiabilité sans faille de notre matériel. Diplômé d'un CAP ou d'un BAC PRO maintenance des véhicules option véhicules de transport routier, ou CQP mécanicien véhicules utilitaires et industriels. Vous êtes expérimenté dans la mécanique des poids lourds. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un Conducteur de travaux Menuiserie (h/f). Vos tâches principales : - Gérer et coordonner les chantiers de menuiserie, en assurant le suivi des travaux et en veillant au respect des délais et des normes de qualité. - Planifier les ressources nécessaires pour mener à bien les projets. - Assurer la relation avec les clients, les fournisseurs et les différents intervenants sur les chantiers. - Participer à l'élaboration des devis et des études techniques. - Garantir la sécurité sur les chantiers et veiller au respect des règles en vigueur. Profil recherché: - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la menuiserie. - Diplôme de BEP/CAP en menuiserie ou équivalent. - Bonne connaissance des techniques et des matériaux de menuiserie. - Capacité à gérer et coordonner des chantiers. - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des travaux. - Bonne communication et aptitude à travailler en équipe. Rejoignez une entreprise spécialisée dans le secteur de la menuiserie et participez au développement de projets variés et stimulants.
Notre salon mixte, dédié au conseil, au bien-être, aux tendances, au digital et à la création vous attend. Nous recherchons un coiffeur polyvalent en contrat de 35h à 39h. En tant que coiffeur polyvalent, vous serez amené à : - Accueillir la clientèle, - Consulter et accompagner le/la client(e) dans ses choix, - Réaliser les techniques de coupes, - Promouvoir les produits, - Fidéliser la clientèle La manager et toute l'équipe vous attendent dans une ambiance de travail agréable et conviviale. N'hésitez pas à nous contacter ou à venir nous rencontrer afin de discuter de notre prochaine collaboration. Primes de 15% sur les prestations réalisées sur un palier fixe et facilement réalisable + 10% sur les ventes dès le premier euro. - Stages de perfectionnement et nouveautés proposées toute l'année - Planning aménageable et possibilité de SAMEDI de repos - Matériel mis à disposition (ciseaux compris) - Réductions collaborateurs. - Une mutuelle efficace pris en charge à 60%
Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Schrub Industrie, société créée en 1966, nous sommes spécialisés dans la fabrication (via du tournage, fraisage, décolletage) de pièces mécaniques. Nous intervenons dans le secteur de l'industrie automobile et aussi en tant que sous-traitant dans les secteurs de l'aéronautique, de l'électrique du ferroviaire. Nous sommes certifiés ISO 9001 depuis plusieurs années. Notre équipe d'une quarantaine de professionnels est dotée d'un parc machines adapté à la réalisation de tous types de pièces mécaniques, de la pièce unitaire à la grande série, suivant les plans et modèles de nos clients. SCHRUB INDUSTRIE c'est avant tout une Société avec de fortes Valeurs Humaines ! Description du poste SCHRUB INDUSTRIE recherche son futur Fraiseur F/H. Sous la responsabilité de notre Responsable d'Atelier Guillaume, vous assurez le réglage et la mise au point de centres d'usinage de 3 à 5 axes à commandes numériques (marques DMG Mori et Mazak), afin de permettre l'usinage des pièces de précision dans le respect de nos conditions de qualité, délai et sécurité. Vos missions principales seront : - Sélectionner, modifier si besoin ou réaliser les programmes d'usinage (langage conversationnel, CN Heidenhain et Mazatrol), - Préparer, affûter, monter et démonter les outillages, - Régler, charger et décharger les machines à commandes numériques, - Traiter les ordres de fabrication et garantir le bon démarrage des séries, - Contrôler les pièces usinées via l'utilisation d'appareil de métrologie, - Remplir les documents de contrôle et de fabrication, - Maintenir le matériel et les outillages en conditions opérationnelles, - Gérer les postes de travail (alimentation matière, évacuation des pièces/copeaux ). Ce poste est ouvert sur des horaires d'équipe en 2*7 (06h-13h puis 13h-20h avec une alternance hebdomadaire). Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre l'équipe de SCHRUB INDUSTRIE, c'est travailler 35 heures du lundi au vendredi, dans une ambiance conviviale entouré(e) de passionnés de l'usinage. La rémunération annuelle brute est fixée à partir de 27 600€ et sera adaptée en fonction de l'expertise du futur Fraiseur F/H. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour favoriser votre prise de poste en tant que Fraiseur F/H. La prise en charge par l'employeur de la mutuelle et la prévoyance est de 70% (au-dessus de l'obligation conventionnelle de 50%). Nous vous proposons également des tickets restaurants, d'une valeur faciale de 5€, avec une prise en charge par l'employeur de 55%. Notre usine est basée à Ballan-Miré, à 20 minutes de Tours ou Langeais, à 30 minutes de Neuillé-Pont-Pierre ou Montlouis-sur-Loire, à 35 minutes de Chinon ou Sainte-Maure-de-Touraine. Profil recherché En tant que Fraiseur F/H, vous êtes ? Titulaire d'un Bac Pro Technicien d'usinage (TRPM) ou d'un BTS CPRP (Conception des Processus de Réalisation de Produits) ou de connaissances significatives en usinage en raison de votre expérience. Ce poste est ouvert aux personnes pratiquant ce métier depuis minimum 5 ans. Afin de mener à bien vos missions et de vous épanouir, vous possédez les compétences techniques indispensables suivantes : - La lecture et la compréhension d'un plan industriel ; - La maîtrise de la programmation et du réglage sur CNC d'une machine ; - L'utilisation des appareils de métrologie ; - La maintenance de 1er niveau d'une machine. La connaissance de la commande numérique Heidenhain et/ou Mazatrol serait apprécié. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre précision, votre curiosité ainsi que votre goût pour le travail en équipe. Si vous êtes passionné(e) par l'usinage et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe !
Schrub Industrie, société créée en 1966, nous sommes spécialisés dans la fabrication (via du tournage, fraisage, décolletage) de pièces mécaniques. Nous intervenons dans le secteur de l'industrie automobile et aussi en tant que sous-traitant dans les secteurs de l'aéronautique et de l'électrique. Nous sommes certifiés ISO 9001 depuis plusieurs années. Notre équipe d'une quarantaine de professionnels est dotée d'un parc machines adapté à la réalisation de tous types de pièces mécaniques, de la pièce unitaire à la grande série, suivant les plans et modèles de nos clients. SCHRUB INDUSTRIE c'est avant tout une Société avec de fortes Valeurs Humaines ! Description du poste SCHRUB INDUSTRIE recherche son futur Tourneur F/H. Sous la responsabilité de notre Responsable d'Atelier Guillaume, vous assurez le réglage et la mise au point des tours à commandes numériques (marques Mazak et Nakamura), afin de permettre l'usinage des pièces de haute précision dans le respect de nos conditions de qualité, délai et sécurité. Vos missions principales seront : - Sélectionner, modifier si besoin ou réaliser les programmes d'usinage, - Préparer, affûter, monter et démonter les outillages, - Régler, charger et décharger les machines à commandes numériques, - Traiter les ordres de fabrication et garantir le bon démarrage des séries, - Contrôler les pièces usinées via l'utilisation d'appareil de métrologie, - Remplir les documents de contrôle et de fabrication, - Maintenir le matériel et les outillages en conditions opérationnelles, - Gérer les postes de travail (alimentation matière, évacuation des pièces/copeaux ). Ce poste est ouvert sur des horaires d'équipe en 2*7 (06h-13h puis 13h-20h avec une alternance chaque semaine). Les profils féminins, comme seniors sont les bienvenus. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre l'équipe de SCHRUB INDUSTRIE, c'est travailler 35 heures du lundi au vendredi, dans une ambiance conviviale entouré(e) de passionnés de l'usinage. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour favoriser votre prise de poste en tant que Tourneur F/H. La rémunération annuelle brute est fixée à partir de 27 600€ et sera adaptée en fonction de l'expertise du futur Tourneur F/H. La prise en charge par l'employeur de la mutuelle et la prévoyance est de 70% (au-dessus de l'obligation conventionnelle de 50%). Nous vous proposons également des tickets restaurants, d'une valeur faciale de 5€, avec une prise en charge par l'employeur de 55%. Notre usine est basée à Ballan-Miré, à 20 minutes de Tours ou Langeais, à 30 minutes de Neuillé-Pont-Pierre ou Montlouis-sur-Loire, à 35 minutes de Chinon ou Sainte-Maure-de-Touraine. Profil recherché En tant que Tourneur CN F/H, vous êtes ? Titulaire d'un Bac Pro Technicien d'usinage ou d'un BTS CPRP (Conception des Processus de Réalisation de Produits) ou de connaissances significatives en usinage en raison de votre expérience. Ce poste est ouvert aux personnes pratiquant ce métier depuis minimum 5 ans. Afin de mener à bien vos missions et de vous épanouir, vous possédez les compétences techniques indispensables suivantes : - La lecture et la compréhension d'un plan industriel ; - La maîtrise de la programmation et du réglage sur CN d'une machine ; - L'utilisation des appareils de métrologie ; - La maintenance de 1er niveau d'une machine. La connaissance du langage Mazatrol et/ou Fanuc serait appréciée. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre précision, votre curiosité ainsi que votre goût pour le travail en équipe. Vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe dynamique et à taille humaine ? Vous recherchez la diversité dans vos missions ? Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
TRANSAXIA RECRUTE - CONSEILLERS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS (H/F) Secteur : Azay-le-Rideau (37) Vous cherchez plus qu'un travail. un métier passion ? TRANSAXIA renforce son équipe et recherche des négociateurs / conseillers immobiliers indépendants pour accompagner son développement en zones rurales. Qui sommes-nous ? Fondé en 1996 par Philippe Darras, professionnel reconnu avec plus de 50 ans d'expérience, TRANSAXIA France accompagne ses clients dans leurs projets immobiliers sur les départements : 03 - 15 - 18 - 21 - 23 - 24 - 36 - 37 - 41 - 45 - 58 - 62 - 63 - 89. Notre mission : contribuer au dynamisme et au repeuplement des campagnes, grâce à un réseau d'agences implantées au cœur des territoires. Votre profil : Que vous soyez débutant(e) ou professionnel(le) confirmé(e), votre candidature nous intéresse si vous êtes : réactif(ve) autonome courageux(se) le sens du relationnel Le process Transaxia vous permettra de réussir, pas à pas. ________________________________________ Les avantages du réseau TRANSAXIA : 0 frais d'entrée (pas de royalties, pas de pack mensuel) Formation gratuite, personnalisée, en présentiel Grande autonomie dans l'organisation quotidienne
En tant que mandataire, Shiva met en relation des particuliers employeurs et des intervenants à domicile. Vous serez amené à travailler chez plusieurs particuliers-employeurs pouvant aller jusqu'à 39 heures hebdomadaire en fonction de vos disponibilités. Le contrat de travail sera donc établi entre vous-même et le(s) particulier(s) employeur(s) et les horaires d'intervention seront convenus avec le(s) particulier(s) employeur(s). * Prestations de ménage au sein des maisons de vos employeurs * Prestations d'entretien du linge de maison (notamment repassage) chez vos employeurs Vous êtes équipé et formé pour travailler en complète sécurité. Vous êtes accompagné sur la durée de votre contrat de travail. Salaire en fonction de votre expérience. Vous pouvez travailler au plus proche de votre domicile, et choisir la volumétrie horaire dont vous avez besoin.
SHIVA Activités de la Société : Prestations régulières d'entretien des maisons et d'appartements de particuliers. Prestations ponctuelles de Grand Nettoyage chez les particuliers. Recrutement de personnel qualifié (tests écrits et pratiques + formation)
Vous êtes investi(e) dans l'accompagnement des personnes âgées atteintes de troubles cognitifs ? Rejoignez une équipe engagée au sein de l'Unité Protégée de la Résidence de Lys, un EHPAD moderne et accueillant situé à Azay-le-Rideau (37), au cœur d'un cadre verdoyant. L'Unité Protégée : un lieu de vie avant tout Notre UP comprend 14 chambres individuelles, conçues pour offrir sécurité, repères et confort aux résidents présentant des troubles cognitifs (type Alzheimer et maladies apparentées). L'accompagnement repose sur la stimulation douce, la communication adaptée et la valorisation des capacités restantes, au rythme de chacun. Vous contribuerez activement à maintenir le lien social et à favoriser l'épanouissement des résidents à travers : des soins personnalisés, des temps d'échange privilégiés des activités d'animation quotidiennes (jeux mémoire, atelier cuisine, jardinage, ateliers sensoriels.) des projets collectifs porteurs de sens. Ce que nous vous offrons Une équipe dynamique et solidaire, dans une ambiance familiale Un établissement récent, fonctionnel et agréable Une salle de pause équipée, une terrasse pour vos moments de détente Des actions régulières pour le bien-être du personnel : massages, activités team-building, kermesse pour les enfants des salariés.. Vos missions principales Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention Participer à la vie quotidienne et à l'animation de l'unité Maintenir les capacités cognitives via des activités adaptées Contribuer à la démarche qualité et à la cohésion de l'équipe pluridisciplinaire Profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e), AES ou AMP requis Expérience en gériatrie ou en unité protégée souhaitée Sens des responsabilités, empathie, patience et esprit d'équipe Vous êtes force de proposition, attentif(ve) et engagé(e) dans la qualité de l'accompagnement Ce que vous gagnez à nous rejoindre CDI de jour, temps plein Planning fixe avec 1 week-end de 3 jours toutes les 2 semaines Salaire au-dessus du conventionnel, incluant : Prime Ségur Reprise d'ancienneté Prime de fin d'année Prime de suggestion Chèques cadeaux Envie de vous investir dans une unité à taille humaine où chaque geste compte ? Envoyez votre candidature dès maintenant et venez partager nos valeurs d'écoute, de respect et d'innovation dans le soin.
Maison de retraite médicalisée de construction récente de 58 lits .
En tant qu'auxiliaire de vie ou assistante de vie, vous interviendrez au domicile d'un public en situation de perte d'autonomie afin de l'assister dans les tâches de la vie quotidienne telles que l'aide à la toilette, l'aide à la préparation des repas, l'aide aux courses et l'accompagnement. Vous serez amené(e) à effectuer des missions à Luynes et dans sa proximité. Un temps partiel est possible. Vous avez une expérience confirmée dans l'accompagnement des personnes âgées en situation de perte d'autonomie ou des personnes handicapées, ou vous souhaitez être formé(é) dans ce métier. Si vous désirez vous épanouir au sein d'une équipe engagée et mobilisée dans l'accompagnement des personnes les plus fragiles. La localisation des différentes missions nécessite une réelle mobilité et un moyen de locomotion.
L'UPAD (Unité pour Personnes Âgées Désorientée) est une structure spécialisée dans l'accueil de personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés, nécessitant des soins spécifiques et un environnement sécurisé. L'Unités d'Hébergement Renforcé (UHR) reçoit temporairement ou durablement des résidents présentant des troubles du comportement sévères nécessitant un accompagnement renforcé et un suivi pluridisciplinaire afin de stabiliser leur état. Les missions d'un.e aide-soignant.e en UHR sont essentielles pour assurer le confort, le bien-être et la sécurité des patients. L'unité bénéficie d'une équipe pluridisciplinaire riche de compétences : AS - ASG - AVS - IDE - Médecins - Neuropsychiatre - psychologue - Ergothérapeute - Sophrologue. L'Aide-soignant(e) en EHPAD, et particulièrement en UPAD/UHR, dispense, en collaboration avec l'infirmier(ère) et les auxiliaires de vie, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Missions principales : Assurer les soins relatifs au domaine de compétences aide-soignant en lien avec le projet thérapeutique des résidents/patients Évaluer les besoins des résidents, les analyser et proposer des actions de soins en lien avec son champ de compétence Participer en collaboration avec les IDE et les équipes de jour à l'évaluation gérontologique des résidents Travailler en collaboration avec les IDE et les autres membres de l'équipe Activités : Assurer une prise en soins globale et personnalisée des résidents Assurer les soins de confort et de bien-être nécessaires à la personne âgée en faisant preuve d'attention et de bienveillance Évaluer et prendre en soins la douleur en collaboration avec l'IDE Évaluer les troubles du comportement (confusion, agitation.) et mettre en place des actions adaptées Identifier et savoir réagir en cas de situations de crise ou d'agressivité du résident, être capable d'apporter un apaisement et de réagir dans ces situations S'approprier et appliquer les protocoles et les procédures en vigueur Participer à la gestion des stocks Participer à l'accueil et l'accompagnement des nouveaux professionnels arrivants et des étudiants Participer aux réunions, staffs et s'impliquer dans les organisations de service et institutionnelles
Le Centre Hospitalier de LUYNES vous attend. Plusieurs postes sont à pourvoir à l'EHPAD. Nous sommes à votre écoute quant à vos souhaits de parcours professionnel et de formations. Mission principale : - Missions principales : Assurer les soins relatifs au domaine de compétences aide-soignant en lien avec le projet thérapeutique des résidents/patients Évaluer les besoins des résidents, les analyser et proposer des actions de soins en lien avec son champ de compétence Participer en collaboration avec les IDE et les équipes de jour à l'évaluation gérontologique des résidents Travailler en collaboration avec les IDE et les autres membres de l'équipe Activités : Assurer une prise en soins globale et personnalisée des résidents Assurer les soins de confort et de bien-être nécessaires à la personne âgée en faisant preuve d'attention et de bienveillance Évaluer et prendre en soins la douleur en collaboration avec l'IDE Évaluer les troubles du comportement (confusion, agitation.) et mettre en place des actions adaptées Identifier et savoir réagir en cas de situations de crise ou d'agressivité du résident, être capable d'apporter un apaisement et de réagir dans ces situations S'approprier et appliquer les protocoles et les procédures en vigueur Participer à la gestion des stocks Participer à l'accueil et l'accompagnement des nouveaux professionnels arrivants et des étudiants Participer aux réunions, staffs et s'impliquer dans les organisations de service et institutionnelles
L'Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre et Loire, œuvrant dans le champ médico-social de l'enfance et de l'adolescence (360 enfants accompagnés, 18 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son Dispositif D'Accompagnement Médico-Educatif : 1 Orthophoniste H/F Pour son SESSAD « Vallée de l'Indre » basé à Azay Le Rideau Poste en CDI à temps partiel (0,50 ETP) à pourvoir dès que possible. Présence souhaitée le lundi matin. Poste pouvant être complété par un poste à 0,40 ETP sur le SESSAD Plessis Botanique. Missions : Sous la responsabilité directe du responsable d'unité d'intervention sociale, au sein d'une équipe interdisciplinaire : - Réaliser les bilans, compte-rendu et documents nécessaires au suivi de la situation de l'enfant ; - Réaliser des activités de rééducations individuelles et/ ou groupales, dans et hors les murs, en lien avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement ; - Elaborer et mettre en place des adaptations, des supports et outils adaptés à l'enfant ; - Contribuer à la sensibilisation de l'environnement de l'enfant au handicap ; - Travailler en collaboration avec les familles (entretiens parentaux et familiaux, accompagnement à la mise en place d'adaptation au domicile, restitution de bilans.) ; - Participer activement aux réunions d'équipe, à la vie institutionnelle, à la vie associative. Compétences et qualités requises : - Connaissance des bilans standardisés (langage oral, écrit et logico maths) ; - Adaptabilité à des interventions en dehors des murs du SESSAD (écoles, domicile.) ; - Capacité à travailler en équipe et avec les partenaires de l'école ; - Dynamique et organisé ; - Qualité rédactionnelle et utilisation de l'outil informatique. Diplôme exigé : Certificat de Capacité d'Orthophoniste Permis B exigé. Rémunération : Selon Convention Collective du 15/03/1966, salaire mensuel brut avec l'indemnité Ségur à partir de 1069,42 euros bruts (grille Orthophoniste pour 0,50 ETP). Reprise d'ancienneté possible selon les condi-tions de la CCN66 pour la détermination du coefficient et de la rémunération. Avantages : - 18 jours ouvrés/an de congés supplémentaires (rythme scolaire zone B) ; - Mutuelle avec prise en charge partielle de l'employeur ; - Contrat de prévoyance ; - Œuvres sociales.
Vous dispensez sur prescription du médecin, des soins de masso-kinésithérapie visant à prévenir l'aggravation ou l'altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et de contribuer au bien-être du résident.
VYV 3 Centre-Val de Loire, acteur majeur de l Economie sociale et solidaire, est présente dans quatre départements : le Cher, l Indre, le Loir-et-Cher et l Indre-et-Loire. Elle propose une offre complète de services et d établissements répondant aux besoins de santé et de bien-être du plus grand nombre, des plus jeunes aux plus âgés.
Vous réaliserez des travaux de : Élagage, abattage, broyage et taille des haies : hautes supérieures à 2.50m Horaires : Du Lundi au Vendredi, 8h-12h 13h-16h Pour postuler vous devez impérativement avoir obtenu l'Attestation d' Élagueur Grimpeur afin de respecter la réglementation en vigueur. Si vous ne l'avez pas, votre candidature ne pourra pas être étudiée. Profil recherché : Soit vous avez par raison de sécurité et de réglementation une Attestation d'élagueur grimpeur obtenue dans un CFA ou autre centre de formation. (Si vous n'avez pas cette attestation votre candidature ne sera pas étudiée)
En tant que Conducteur/Conductrice de travaux au sein d'EBPL, vous serez chargé de l'encadrement et de la gestion des équipes affectées à la réalisation de projet de génie civil, et de maçonnerie traditionnelle. Vos missions seront notamment les suivantes : - Planifier, organiser et superviser les chantiers en génie civil et en maçonnerie traditionnelle - Manager et coordonner les équipes - Effectuer des déplacements en journée pour le suivi des chantiers Compétences requises : o Maîtrise des techniques de construction o Etablissement de devis o Planification et gestion des chantiers : organisation, commande, suivi des délais et anticipation des besoins o Encadrement et coordination des équipes : assurer une communication efficace entre les différents intervenants o Techniques de métré et chiffrage/calcul de coût pour l'évaluation budgétaire des projets o Lecture et analyse des plans et documents techniques pour garantir une exécution conforme o Maîtrise des règles et consignes de sécurité, y compris le Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé (PPSPS) o Aisance relationnelle et capacité à négocier avec les clients, fournisseurs et sous-traitants o Esprit d'analyse et prise de décision rapide face aux imprévus o Respect des valeurs humaines : bienveillance, écoute et collaboration avec les équipes o La maîtrise de l'outil informatique Profil recherché : Formation : BTS minimum dans le domaine du BTP/Génie Civil Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire Engagements de l'entreprise : Réduction de la pénibilité et amélioration du confort de travail Parcours RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) Formation continue Avantages de l'entreprise : Plan épargne entreprise Mutuelle Attribution de prime Rejoignez EBPL et participez à des projets passionnants !
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour notre établissement, la Résidence de Lys, un EHPAD situé à Azay le Rideau. Notre équipe polyvalente est à l'écoute de ses résidents dans un ensemble de 58 chambres individuelles (44 en EHPAD et 14 en unité protégée). Vous trouverez des conditions de travail optimales dans un établissement récent et accessible : tenue fournie, matériel adapté et entretenu, salle de pause équipée, terrasse extérieure à votre disposition et actions pour le bien-être du salarié (massages, kermesse pour les enfants des salariés, activités team building...). Lors de votre prise de poste, pour favoriser votre intégration, vous serez accompagné(e) par l'équipe. Vos missions : - Assurer les soins d'hygiène, de confort et d'accompagnement de la vie quotidienne des résidents en tenant compte des besoins et du degré d'autonomie - Surveiller l'état de santé des résidents - Assurer la sécurité des résidents - Assurer les transmissions Profil : - Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou Accompagnant Educatif et Social en structure, auxiliaire de vie ou Aide Médico-Psychologique ou Agent de soins - Vous avez de réelles qualités humaines : capacité d'adaptation, d'observation et de contact - Vous êtes force de proposition, bienveillant(e) et vous aimez travailler en équipe. Notre proposition : - Planning fixe (un week-end de 3 jours de repos toutes les deux semaines)
Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ; - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ; - L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel, - Soutien moral et social, - Rôle de vigilance des fragilités, (comportement inhabituel, changement dans les aptitudes) - Bienveillance et écoute ; - Aisance relationnelle ; - Discrétion professionnelle ; - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, ) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ). Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + : Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez : - D'un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ; - De l'indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ; - De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ; - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ; - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner ; - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels.
Rejoignez notre équipe, dans une ambiance familiale. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour notre établissement, la Résidence de Lys, un EHPAD situé à Azay le Rideau. Notre équipe polyvalente est à l'écoute de ses résidents dans un ensemble de 58 chambres individuelles (44 en EHPAD et 14 en unité protégée). Vous trouverez des conditions de travail optimales dans un établissement récent et accessible : tenue fournie, matériel adapté et entretenu, salle de pause équipée, terrasse extérieure à votre disposition et actions pour le bien-être du salarié (massages, kermesse pour les enfants des salariés, activités team building...). Lors de votre prise de poste, pour favoriser votre intégration, vous serez accompagné(e) par l'équipe. Vos missions : - Assurer les soins d'hygiène, de confort et d'accompagnement de la vie quotidienne des résidents en tenant compte des besoins et du degré d'autonomie - Participer à l'accompagnement en fin de vie - Surveiller l'état de santé des résidents - Participer à l'amélioration continue de la qualité - Assurer la sécurité des résidents - Respecter les protocoles d'urgence et techniques - Assurer les transmissions ciblées Profil recherché: Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou Accompagnant Educatif et Social en structure ou Aide Médico-Psychologique. - Vous avez de réelles qualités humaines : capacité d'adaptation, d'écoute, d'observation et de contact - Vous êtes force de proposition, autonome, bienveillant(e) et vous aimez travailler en équipe. Notre proposition : - Planning fixe (un week-end de 3 jours de repos toutes les deux semaines) - Salaire supérieur au conventionnel, prime SEGUR, reprise de l'ancienneté, prime de suggestion, prime fin d'année, chèques cadeaux.
Restauration rapide ( tacos, burgers, salades,...) Vous participerez à toutes les étapes du service : Préparation et assemblage des produits Entretien du poste de travail et respect des règles de sécurité et d'hygiène Mise en place et participation à la bonne ambiance de l'équipe Une première expérience en restauration rapide pour prise de poste rapide. Vous travaillerez en coupure du 11h à 14h 18h-22h30
Rejoignez notre équipe cuisine et mettez votre savoir-faire au service du bien-être et du plaisir gustatif de nos résidents. Vos missions: -Préparer environ 180 repas/jour, adaptés aux régimes et aux capacités des résidents (textures normales, hachées, lisses.) -Élaborer des plats équilibrés et savoureux, dans le respect des prescriptions médicales et nutritionnelle -Contrôler la qualité des produits et des préparations, de la fabrication à la présentation -Assurer la gestion des stocks et réceptions de marchandises -Maintenir une hygiène irréprochable selon la réglementation HACCP et le Plan de Maîtrise Sanitaire Profil recherché : -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et avez le sens du travail bien fait -Une première expérience en EHPAD serait un plus -Vous aimez donner du sens à votre métier et contribuer à une ambiance de travail bienveillante Conditions de travail : -Horaires variables : matin (6h30-14h) ou soir (12h-19h30) -1 week-end sur 2 ou 3 travaillé -CDD 6 mois renouvelable
Recherche un coiffeur barbier pour petit salon Cdi à temps plein 35h/semaine
L'association Agora recherche des animateurs.trices en contrat d'engagement éducatif (CEE) pour ses différentes activités enfance/ jeunesse pour les mercredis. De préférence titulaire du BAFA ou en cours de validation/ ou équivalence, vous intervenez auprès d'enfants/jeunes de 3 à 17 ans. Travail en équipe, esprit créatif, force de proposition !! Préparer et animer des activités sur diverses thématiques : sportives, culturelles, artistiques, grands jeux, etc. BAFA Souhaité, stagiaire BAFA et non diplômé possible. Rémunération : Animateur.trice ALSH 80€ par jour (CEE)
Au sein de l'équipe du centre social La Fabrique, vous concevez et animez des actions collectives pour les habitants. Vos actions visent à renforcer les liens intergénérationnels de proximité, en vous appuyant sur les besoins et envies d'habitants. Vous participez également à la fonction d'accueil et d'écoute active de la structure. Force de propositions, vous recherchez à faire du lien entre les différents secteurs et publics de l'association. Vos missions Concevoir et mettre en œuvre des animations o Analyser les besoins du public o Concevoir des animations collectives qui y répondent sur le bassin de vie Langeaisien (Langeais, Cinq-Mars-la-Pile, Mazières-de-Touraine, Coteaux-Sur-Loire) o Assurer l'animation d'actions régulières ou ponctuelles o Mettre en œuvre les modalités d'évaluation des actions réalisées Accueillir, écouter, informer les habitants o Assurer l'accueil physique, téléphonique et mail du centre social o Proposer des espaces, des temps propices à l'expression des habitants o Renseigner le public sur nos activités et l'orienter en fonction des ressources du territoire Participer à la vie de l'association o Recueillir les besoins des habitants, proposer des actions liées o Proposer et contribuer aux actions transversales à plusieurs secteurs o Proposer et participer aux manifestations organisées par l'association Qualification BPJeps Animation sociale / DUT carrières sociales souhaitée Des compétences en animation auprès de publics adultes / familles sont exigées. Une expérience dans l'animation « hors les murs » serait un plus. Conditions d'exercice Poste basé à Langeais. Horaires variables, essentiellement du mardi au samedi. Travail en soirée et le week-end à prévoir (1 soirée par semaine et 3 samedis dans le mois). Déplacements fréquents.
L'Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre et Loire, œuvrant dans le champ médico-social de l'enfance et de l'adolescence (360 enfants accompagnés, 19 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son Dispositif ITEP : 1 Educateur Spécialisé ou 1 Moniteur Educateur (H/F) Pour le territoire Ouest, en accueil de jour à l'ITEP de Langeais et sur l'internat le mercredi après-midi Poste en CDD à temps plein à pourvoir du 05/01/26 au 13/02/26 en accroissement temporaire d'activité pour renforcer l'équipe dans le cadre d'une situation complexe. Sous l'autorité du responsable du DITEP de territoire Ouest, l'éducateur a pour missions : - Conduire une action socio-éducative auprès d'un jeune spécifiquement afin de développer sa capacité de socialisation, d'autonomie et de favoriser l'inclusion (sociale, culturelle, scolaire) ; - Favoriser le pouvoir d'agir des enfants accompagnés et de leurs familles ; - Co-construire les projets personnalisés d'accompagnement, mettre en œuvre et suivre les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) des jeunes concernés ; - Recueillir des informations, observations nécessaires à l'évaluation de la situation ; - Contribuer à la sensibilisation de l'environnement de l'enfant au handicap, aux besoins particuliers, aux besoins d'adaptation, . ; - Favoriser une prise en charge - ateliers en individuel ou petit groupe en s'appuyant sur les compétences des jeunes, en fonction des besoins et objectifs des PPA ; - Participer activement aux réunions d'équipe, à la vie institutionnelle, à la vie associative ; - Travailler en coopération à l'interne et à l'externe (DITEP, Education Nationale, protection de l'enfance et autres Partenaires) ; - Développer une relation éducative personnalisée en s'appuyant sur l'étayage et la complémentarité de l'équipe pluridisciplinaire, prévenir les situations de crise et être une personne ressource pour le jeune ; - Travailler en co-construction avec la famille de l'enfant dans son environnement, l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires afin de permettre une continuité et une cohérence de l'accompagnement. Particularités du poste : le jeune accompagné peut présenter des passages à l'acte violents, physiques et verbaux ; des comportements impulsifs et difficiles à anticiper ; des variations émotionnelles rapides. Le ou la professionnel(le) recruté(e) devra donc : être à l'aise avec la gestion de situations tendues, savoir maintenir un cadre contenant, pouvoir travailler en équipe pour garantir la sécurité de tous. Une présentation complète du contexte, une transmission des protocoles de sécurité et un temps de soutien à la prise de poste seront assurés par l'équipe. Compétences et qualités requises : - Capacité à garder un positionnement professionnel ferme, sécurisant et bienveillant ; - Compétences en gestion de crises, désescalade et prévention des risques ; - Dynamisme, créativité, rigueur ; - Très bon relationnel, à l'écoute, empathie ; - Connaissance des enfants en situations de handicaps et des différents dispositifs existants ; - Maîtrise rédactionnelle. Diplôme : Titulaire du diplôme d'état d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur Expérience requise : 2 ans Permis B exigé (boite manuelle) : transport de jeunes Rémunération : Selon Convention Collective du 15 mars 1966 : salaire sans reprise d'ancienneté et avec l'indemnité mensuelle SEGUR : 2039 euros bruts pour un mois (grille Moniteur Educateur) ou 2100 euros bruts pour un mois (grille Educateur Spécialisé). Reprise d'ancienneté possible selon les conditions de la convention collective. Horaires : - Annualisation du temps de travail (fermeture de l'établissement aux vacances scolaires, zone B)
L'éducateur, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, a pour mission d'accompagner l'enfant dans tous les actes du quotidien, de gérer la dynamique de groupe sur l'unité. Il est le garant du respect des règles de vie. L'éducateur participe avec le jeune à la définition et à la mise en œuvre de son projet personnalisé. Il est en relation avec les familles des jeunes accueillis, les établissements scolaires, les autorités de tutelles (ASE, PJJ.), et tout partenaire concourant à la réalisation du projet du jeune (association sportive, musicale.). Diplôme d'Etat souhaité (Educateur Spécialisé, moniteur Educateur, Assistant social, .) ou expérience dans le secteur de la protection de l'enfance
L'Agence ADWORK'S de Tours recherche pour un de ses clients spécialisés dans le secteur du recyclage : Un Cariste- Agent de Tri H/F. Tâches Poste de tri secteur bois. Travail en extérieur. Manutention et port de charges lourdes de + de 30 kg. Utilisation du chariot élévateur Caces R489 CAT 3 Prise de poste à Langeais. Horaires du Lundi au Vendredi en journée.
Le responsable et son équipe vous attendent pour participer au bon fonctionnement des réseaux d'eau potable et d'assainissement sur le périmètre de Langeais. - Vous réalisez l'entretien et les travaux relatifs à la gestion de réseaux de distribution d'eau potable et des eaux usées afin d'en maintenir le bon état et fonctionnement, ainsi que d'assurer la qualité de la relation clientèle. - Vous participez aux divers travaux de terrassement (ouverture de tranchés, remblaiement, compactage et réfection de chaussée,...) pour travaux neufs ou existants - Vous assurez l'exploitation des réseaux d'eau : réparation sur ouvrages existants, pose/renouvellement de conduites d'eau potable et de collecteurs d'assainissement, raccordements, réalisation de branchements eau/assainissement, pose de poteaux incendie - Vous balisez les zones d'intervention et sécurisez les opérations de terrassement à l'aide des équipements de protection. - Vous serez amené(e) à effectuer les interventions clientèle (remplacement de compteur, réparation de fuite sur robinet d'arrêt.) L'astreinte vous amènera à intervenir en cas d'urgence pour garantir la continuité du service, sur les réseaux ainsi que chez les clients. Un véhicule de service sera mis à votre disposition. Homme / Femme de terrain, vous aimez le travail manuel et en extérieur . Plus que votre formation, c'est votre capacité à résoudre des problèmes et votre esprit d'équipe qui nous séduiront. Une expérience dans le domaine des TP est un plus. Le permis B est indispensable, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Le permis Poids lourd/Super lourd et le CACES minipelle sont un vrai plus pour ce poste. Chez Veolia, vous apprécierez : Des formations régulières et des opportunités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. Un équilibre de vie pro/perso : 35h du lundi au Vendredi, hors astreinte / 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année, Une rémunération attractive (entre 27 et 30K€ fixes annuels en fonction du profil) : - Salaire sur 13,5 mois, primes diverses et astreinte rémunérée - Indemnité Eau - Intéressement/ Participation et Plan d'Epargne Entreprise avec abondement - Plan d'Epargne Retraite - Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans, - Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE .), - Véhicule de service mis à disposition En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Au sein d'un supermarché vous travaillerez dans une équipe de 4 bouchers. Vous devrez gérer la réception des clients , la préparation du rayon ainsi que le conditionnement pour le libre service. Vous devez avoir impérativement un diplôme en boucherie ou une expérience comme boucher. Vous travaillerez du lundi au dimanche sur amplitude 6h-19h30. Vous travaillez 1 week-end sur 4 et les plannings sont faits sur 3 semaines. Vous pouvez avoir des jours de repos fixes ou bien modulables.
Le SSIAD de Langeais recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) à domicile Vous intégrez une association qui privilégie l'importance du temps accordé aux soins et à la qualité de l'accompagnement des personnes. Au sein d'une équipe à taille humaine, encadrée par une infirmière coordinatrice, vous participez au maintien à domicile, dans le bien-être et le confort, de personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans le respect de leurs projets de vie. Votre écoute et approche bienveillantes sont des atouts majeurs. Secteur d'intervention : Langeais et communes environnantes Points + : - 1 jour de repos fixe par semaine - Travail 1 week-end sur 3 - Mobile - Voiture de service - Reprise de l'ancienneté à 100% - Formations tout au long de votre carrière - Participation aux groupes d'analyse de la pratique professionnelle animés par une psychologue - CSE - Primes Diplôme AS, AMP ou AES exigé
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin Agrial de Druye (37). Vos responsabilités : * Gestion et animation de rayon * Expertise technique sur les produits agricoles * Conduite d'engins de manutention * Gestion de la collecte saisonnière des céréales * Satisfaction clients et adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS agricole * Vous avez des connaissances agricoles et du métier du grain * Vous possédez le certiphytos et un permis cariste * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Description du poste : L'entreprise pour laquelle nous recrutons cherche des agents de quai motivés pour renforcer son équipe dans le secteur aéroportuaire. Vous serez en charge d'assurer la réception, le classement et l'expédition des marchandises avec efficacité et précision. Vos principales missions incluront : * Recevoir les marchandises à l'arrivée des avions et les préparer pour le stockage ou la distribution. * Vérifier la conformité et l'intégrité des colis avant leur envoi. * Optimiser le flux de marchandises pour garantir un traitement rapide et sécurisé. * Collaborer étroitement avec l'équipe logistique pour assurer une coordination sans faille. * Utiliser les équipements de manutention en toute sécurité. Vous jouerez un rôle crucial dans la chaîne logistique, en veillant à ce que chaque colis soit traité avec soin et précision. Un environnement dynamique et stimulé par l'activité aéroportuaire vous attend. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des personnes dynamiques, capables de s'adapter rapidement et d'apporter un soutien constant à l'équipe. Une grande attention aux détails et un sens aigu de l'organisation sont essentiels. La capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide et à jongler avec plusieurs responsabilités est primordiale. Un bon esprit d'équipe complétera votre profil pour vous permettre de vous épanouir au sein de cet établissement. Qualités recherchées :***Capacité d'adaptation rapide. * Très bon sens de l'organisation. * Respect rigoureux des consignes de sécurité. * Excellente communication. * Esprit d'équipe.
Description du poste : Notre client, acteur reconnu de l'agroalimentaire, recherche des Ouvriers Agroalimentaire H/F pour rejoindre ses ateliers - Travailler sur des lignes de production en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène, - Participer au bon déroulement des étapes de transformation des produits, - Veiller à la qualité visuelle et technique des pièces travaillées. - Conditionner les produits en barquettes, cartons, alvéoles Vous êtes rigoureux, dynamique et à l'aise avec le travail physique. Vous avez l'esprit d'équipe et aimez les tâches concrètes. On vous propose : - Une formation des l'arrivée, accessible aux débutants motivés, - Un environnement encadré, sécurisé et bienveillant, - Des perspectives d'évolution Pas d'expérience requise. Les plus : Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - Une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise (CSE régional et national) - La possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8% - La dématérialisation des contrats et fiches de paie - L'acquisition d'expérience ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Pour répondre aux exigences de la collecte de céréales, GRANEO a besoin de renforcer ses équipes sur les sites de collecte et les silos de stockage.OÙ : Druye (37) QUOI : CDD saisonnier (1 mois min) QUAND : Mi-juin POUR : Chauffeur avec 1 an d'expérience minEn lien avec le responsable logistique :Vous participez au chargement et au déchargement des céréales en vracVous assurez de bonnes relations avec les clients agriculteursVous conduisez un camion remorque ou semi-remorque dans le respect des règles de sécuritéVous assurez l'entretien de votre véhicule
RESPONSABILITÉS : Le Centre Bois-Gibert regroupe deux structures complémentaires : • Bois-Gibert : Établissement de soins médicaux et de réadaptation (SMR) spécialisé en cardiologie de référence nationale, avec 92 lits en hospitalisation complète et 13 places en hôpital de jour et une Maison Sport Santé. • Centre Régional Basse Vision (CRBV) : le seul établissement de réadaptation pour adultes en situation de déficience visuelle de la région Centre-Val de Loire avec 10 places en hôpital de jour. 120 collaborateurs dont 13 rééducateurs travaillent au sein de ces deux établissements. Manager, coordonner, innover : votre expertise fera la différence dans le parcours de nos patients. Vos missions • Organiser, planifier et évaluer l'ensemble des activités de rééducation (kinésithérapie, APA, ergothérapie, psychomotricité...) pour les deux structures, • Manager et accompagner une équipe pluridisciplinaire dédiée à chaque pathologie, • Développer les compétences des professionnels et favoriser les projets d'innovation en rééducation, • Coordonner La Maison Sport Santé, • Contribuer à la qualité, la sécurité et la pertinence des parcours patients, • Participer activement au projet médical et aux démarches qualité de l'établissement. Pourquoi nous rejoindre? • Rejoindre un site de référence en réadaptation cardiovasculaire en lien étroit avec le CHRU de Tours et NCT+ et en déficience visuelle, • Bénéficier d'une culture d'innovation et de formation (accueil d'étudiants, projets de recherche, développement professionnel continu). • Poste basé à Ballan-Miré (37), à 10 minutes de Tours (TGV Paris en 1h). • CDI, Statut Cadre. Rémunération et Avantages entreprise Rémunération : salaire entre 42 000 et 50 000€ brut annuel en fonction de votre profil Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 68% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme de rééducateur (Masseur-kinésithérapeute, APA, ergothérapeute...) complété par une formation ou expérience en management. • Expérience de deux ans minimum dans la coordination d'équipes et la conduite de projets. • Rigueur, sens de l'organisation, esprit fédérateur et goût pour l'accompagnement au changement.
VYV 3 Centre-Val de Loire est une entreprise privée à but non lucratif, avec 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Rejoignez-nous comme Cadre de rééducation H/F à Bois-Gibert (37), reconnu au niveau national pour son expertise en pathologies cardiovasculaires et en déficience visuelle. Manager, coordonner, innover : votre expertise fera la différence dans le parcours de nos patients.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la menuiserie, un(e) commercial(e) en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 7 (Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : ventes aux particuliersprise de rdvmise en place de devisprise de rdv en porte à portefidélisation Profil : Poste basé à (7260)MONTS à pourvoir ASAPRémunération selon niveau d'études + âge ! Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
POSTE : Employé Commercial Eldph H/F DESCRIPTION : Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). - Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire - Gestion des stocks / Logistique - Conseil aux clients - Merchandising et mise en valeur du rayon - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien - https://urlr.me/fwF4h PROFIL : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes - Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante - Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien - Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les associés et les...
Notre client situé à BALLAN MIRE est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements. Pour rejoindre votre lieu de travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client prône des valeurs de stabilité, de croissance et d'innovation qui se reflètent dans sa mentalité d'entreprise en constante évolution.Quels défis captivants vous réserve le poste d'Agent de fabrication (F/H) ? Ce rôle implique la supervision et l'optimisation des processus de fabrication visant à garantir une production efficace et de haute qualité, en étroite collaboration avec l'équipe. - Assurer le suivi et le contrôle des opérations de production en conformité avec les procédures établies - Participer activement à la mise en œuvre des améliorations de processus et des méthodes de fabrication - Coordonner avec les équipes pour garantir la disponibilité des matériaux et le respect des délais de production - Maintenir un environnement de travail sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité - Contribuer à la formation et au développement des nouveaux membres de l'équipe en partageant votre expertise Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: contrat - Salaire: 23000 euros /an
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Le Cabinet Manpower recherche pour son client, un ouvrier arboricole polyvalent H/F. Vous souhaitez rejoindre une petite équipe (trois personnes) au sein d'une structure familiale ? - Vous serez responsable de l'entretien des vergers. - Vous participerez aux travaux dans les vergers, tel que l'éclaircissage, le traitement phytosanitaire? - Vous réaliserez les travaux tractorisés et assurerez l'entretien de premier niveau des équipements et des outils utilisés. - Vous observerez et signalerez tout problème lié à la santé des vergers ou aux conditions climatiques. Vous avez une bonne maitrise de la conduite d'un tracteur, le sens du travail en équipe et de la communication. Autonomie et sens des responsabilités dans l'exécution des tâches qui vous sont confiées. Si vous êtes passionné(e) par le monde agricole et que vous souhaitez contribuer à la production d'un verger de pommes, nous serions ravis d'échanger pour une potentielle entrée dans cette équipe. L'entreprise vous propose un contrat sur 39H/hebdomadaire. Alors candidatez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre client situé à BALLAN MIRE est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements. Pour rejoindre votre lieu de travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client prône des valeurs de stabilité, de croissance et d'innovation qui se reflètent dans sa mentalité d'entreprise en constante évolution.Quels défis captivants vous réserve le poste d'Agent de fabrication (F/H) ? Ce rôle implique la supervision et l'optimisation des processus de fabrication visant à garantir une production efficace et de haute qualité, en étroite collaboration avec l'équipe. - Assurer le suivi et le contrôle des opérations de production en conformité avec les procédures établies - Participer activement à la mise en uvre des améliorations de processus et des méthodes de fabrication - Coordonner avec les équipes pour garantir la disponibilité des matériaux et le respect des délais de production - Maintenir un environnement de travail sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité - Contribuer à la formation et au développement des nouveaux membres de l'équipe en partageant votre expertise Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: CDI - Salaire: euros /an L'agent de fabrication (F/H) recherché(e) doit posséder un Bac, avec deux ans d'expérience, un savoir-être exemplaire et une bonne capacité d'organisation. - Deux années d'expérience dans une fonction similaire sont requises - Titulaire au minimum d'un Baccalauréat - Excellentes compétences en communication et goût pour les échanges interpersonnels - Sens de l'organisation et aptitude à gérer efficacement son temps - Capacité à transmettre son savoir est un atout supplémentaire Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Description du poste : Participer à la préparation et à la réception des travaux Surveiller le domaine bâti et non bâti Participer à la gestion des marchés de maintenance, d'accord-cadre et multi technique en liaison avec le chef d'antenne. Suivre et contrôler la réalisation de travaux de construction, réparations, rénovations lourdes de bâtiments Représenter l'USID lors de l'établissement des plans de prévention Conduire la visite des immeubles lors de la visite des entreprises dans le cadre de la maintenance, des appels d'offres ou des CVPO Veiller à l'application des règles de sécurité et de protection des travailleurs sur le chantier Participer à la permanence technique de l'USID (Permanence téléphonique) Participer aux visites préalables et la rédaction des plans de prévention Réaliser toutes autres activités nécessaires à la bonne marche du service et à la satisfaction des unités soutenues Réaliser les engagements juridiques des commandes et attester des services fait sur l'application CHORUS Formulaire Assurer le suivi et le traitement des demandes Sillage sur l'application GTP en liaison avec les REGIES et l'accord-cadre SOS dépannage Description du profil : 1 - Habilitation électrique 2 - Déplacement sur les emprises rentrant dans le périmètre de L'antenne
- SIM TOURS - Nous recherchons pour un de nos clients situé à Ballan-Miré (37) un MEUNUISIER D'ATELIER (H/F): Vos missions : - Concevoir et réaliser des pièces en mélaminé, en série ou sur mesure - Tailler, façonner et polir les pièces selon les spécifications du projet - Effectuer des ouvrages manuels - Assembler les différents éléments en mélaminé afin de réaliser le produit final - Monter les meubles et poser les structures - Appliquer les revêtements et traitements spécifiques (stratifié, chants...) - Connaissance des procédures de montage et de pose - Capacités d'organisation du travail - Utilisation de machines numériques (scie, plaqueuse de chants, centre usinage...) Vous êtes le candidat idéal ? Vous correspondez au profil que nous recherchons ? Postulez ! Mes avantages SIM : - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 150 euros Spécialisé dans tous les secteurs d'activité depuis 2002, le Groupe SIM vous accompagne dans la recherche de votre emploi : intérim, CDD ou CDI. Fiers de compter 8 agences dans la Région Centre, nous sollicitons tous les moyens nécessaires et indispensables pour répondre à vos attentes.
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance. ), prime de fidélité. Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c'est : Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE Réunions d'AP a minima 2 fois/an Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions Mobilités et évolutions facilitées Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités. Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques - Des lieux confortables : accés facile, climatisation, salle du personnel agréable. Un socle éducatif qui stimule la créativité - Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain : Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable. - Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes - Un accompagnement pédagogique renforcé : formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées. Un esprit d'entreprise unique Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien : « Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit ! - Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe : challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks. - Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages - Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes
Description du poste : Acteur local et indépendant de l'intérim et du recrutement, Avantage Intérim intervient sur l'ensemble des secteurs d'activité hormis le médical. Basée sur des valeurs humaines c'est ainsi que nous pouvons établir une synergie entre nos clients et intérimaires. C'est pourquoi au quotidien nos équipes chargées de recrutement sont à votre écoute. Avantage Intérim Tours Nord vous accueille tous les jours du Lundi au Vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 18h. Adresse : 2 rue Mireille Brochier - 37540 Saint Cyr sur Loire. Téléphone :***. Description du profil : Nous recherchons pour l'un de nos clients un technicien de maintenance CVC (H/F) sur Tours Vous aurez pour missions principales : * Manipulation des fluides frigorigènes * Dépannage de PAC ( Pompe à chaleurs ) et chaudière * Intervention chez les professionnels et les particuliers La rémunération : De 12.02€/h Brut à 17€/h Brut
Vous avez gardé votre âme d’enfant ? Vous êtes disponible tôt le matin (entre 5h et 8h) pour réaliser des prestations de garde d'enfant ? Devenez Auxiliaire parentale ! AIDADOMI est une entreprise qui s’engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l’humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l’épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner les actes de la vie quotidienne d’un ou de plusieurs enfants (périscolaire, repas, toilette, activités d’éveil, entretien du domicile, etc). Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Bénéficier d’une proximité avec son responsable Avoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnelles Faire un métier qui a du sens Possibilité de formation interne et tutorat Possibilité d’évolution en fonction des profils sur des postes d’évaluateur/trice qualité ou d’assistant(e) secteur Rémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuelles Possibilité d’un temps complet avec une activité complémentaire d’aide à domicile Vous êtes dynamique, créatif et vous aimez le contact avec les enfants, rejoignez-nous !
Créée en 2006, AIDADOMI est la première entreprise indépendante de services à la personne des Bouches du Rhône avec ses 15 agences de proximité réparties sur tout le département. AIDADOMI intervient auprès des personnes dépendantes (personnes âgées et personnes en situation de handicap) et auprès de tous les publics pour des actions d'entretien du domicile, de garde d'enfants, de bricolage et de jardinage. AIDADOMI est construite autour d'un socle de valeurs qui privilégient la solidarité, ...
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la plomberie, un technicien de dépannage en plomberie (h/f). En tant que technicien de dépannage en plomberie, vous serez amené(e) à intervenir sur des installations de plomberie pour diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements, effectuer des travaux de maintenance préventive, assurer le suivi des dossiers d'intervention et rédiger les rapports d'intervention, tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. Description du profil : Compétences et formations attendues : - Formation BEP/CAP en plomberie - Expérience professionnelle de 5 à 7 ans dans le domaine de la plomberie - Une bonne connaissance en électricité - Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Sens du service client et bon relationnel Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de la plomberie en tant que technicien de dépannage. Mettez à profit votre expertise et votre savoir-faire au sein d'une équipe motivée et professionnelle.
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Agent en bio nettoyage H/F en CDD 6 mois à Temps plein à pourvoir dès que possible.Où ? Au sein de l'EHPAD de Beaune situé en plein centre de Ballan-Miré (facilement accessible) - 116 résidents dont 12 en unité protégée.Votre tâche, si vous l'acceptez :Vous assurez des prestations de nettoyage manuel et mécanisé afin de garantir l'hygiène et la propreté de locaux et d'équipements.Vous nettoyez et entretenez les parties communes et les chambres des résidents.Vous entretenez le matériel et la gestion des stocks et vous participez à la démarche qualité.Vous assurerez également la distribution des petits déjeuners en chambre en collaboration avec les aides soignantes.Ce qu'on vous offre :PosteCDD - 6 mois à temps plein à pourvoir dès que possibleOrganisation de travail en 11h.Restauration sur place possible : 2€80 le repasRémunération : De 2004€ Brut à 2110€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec Prime SEGUR incluse (238€ brut)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre+ Indemnité Dimanches et Jours fériésAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.Notre raison d’être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Serveur H/F en CDD à Temps partiel à pourvoir à partir du 5 janvier 2026. Où ? Au sein du Centre Bois Gibert qui accueille pour leur réadaptation des personnes atteintes de maladies cardio-vasculaires dans un souci constant d'écoute et de soutien. La qualité est au centre de notre savoir-faire ! Votre mission, si vous l'acceptez : • Vous assurez la distribution des repas (préparation, mise en place, service, nettoyage) dans un souci constant d'accueil et d'écoute, en tenant compte du contexte médical et des impératifs d'hygiène. • Vous accueillez les résidents et leurs éventuels invités en salle de restauration. Vous participez également au service du repas en chambres, ainsi qu'aux repas professionnels. • Vous débarrassez la vaisselle, le linge de table, le matériel et veillez à l'entretien des locaux, dans le respect des protocoles d'hygiène. Ce qu'on vous offre : Horaires en coupure : 9h00 - 14h30 / 18h45 - 20h45 Planning : 1 week-end sur 2 travaillé Avantage en nature repas Rémunération pour un 24h: De 1397€ Brut à 1471€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec Prime Complémentaire incluse (SEGUR = 163€ brut) + Indemnité dimanches et jours fériés Avantages entreprise : Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : • Titulaire d'une formation CAP Service en restauration. Vous avez une expérience à un poste similaire en restauration ou hôtellerie ? C'est un plus ! • Rigueur en matière d'hygiène, sens du service, disponibilité. • Esprit d'équipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en œuvre les protocoles les réviser si besoin Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation Rejoignez l'aventure au Centre Bois Gibert et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L'équipe saura vous accueillir.
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
RESPONSABILITÉS : 92 lits de réadaptation cardiaque et 15 places d'ambulatoire (projet d'augmentation de places). 60% d'activité post chirurgicale, 40% de syndromes coronaires aigus, insuffisance cardiaque et artériopathie des membres inférieurs Mission d'expertise PREPAC (Réadaptation précoce post-aigue cardiovasculaire) Activité de cardiologie du sport Equipe pluridisciplinaire: médecins cardiologues, médecins généralistes, gériatre, terrain de stage pour les internes de cardiologie, IDE, kinésithérapeutes, enseignants APA, psychologue, diététiciennes, assistante sociale... Plateau technique: Test d'effort avec mesure des échanges gazeux, échographie cardiaque et vasculaire, télésurveillance, holter ECG, MAPA, dépistage d'apnée du sommeil. Vélos de réadaptation, vélos à bras, vélos assis couché, tapis roulant, stepper, Gymnase et balnéothérapie Poste à temps plein. Besoin sur le 1er trimestre 2026. Un logement sera mis à votre disposition. Coût jour en fonction de votre profil. PROFIL RECHERCHÉ : Médecin thésé remplissant les conditions légales d'exercice en France, titulaire du D.E.S. de médecine cardio-vasculaire.
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ». Nous recherchons des remplaçants Médecins Cardiologues pour notre Centre de rééducation cardiaque Bois Gibert - à Ballan-Miré - département 37.
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Aide-soignant ASG H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible Où ? Au sein de l'EHPAD MAISON DE BEAUNE (37). Etablissement accueillant 116 résidents répartis sur 2 unités dont 1 unité de vie protégée de 12 résidents. Ce que nous offrons : Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire. Votre mission, si vous l'acceptez : • Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne. • Vous participez à l'animation de la vie sociale et citoyenne en mettant en place des activités éducatives contribuant à développer ou maintenir l'autonomie/l'apprentissage. Rémunération : De 2269€ Brut à 2521€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois, Prime ASG =90€/mois) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : • Diplôme d'Etat d'aide-soignant ou d'AMP/AES • Vous avez suivi la formation Assistant de soins en Gérontologie Etant donné qu'il s'agit d'une profession réglementée, votre candidature ne sera pas retenue si vous n'avez pas le diplôme exigé. Néanmoins, si vous êtes intéressé pour travailler au sein de L'EHPAD, nous vous encourageons vivement à postuler sur une offre qui vous correspond davantage ou à nous transmettre une candidature spontanée : Candidature spontanée | VYV3 Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Agent de soins H/F en CDI à Temps partiel 80% à pourvoir au 1er octobre. Où ? Au sein du Centre Bois Gibert qui accueille pour leur réadaptation des personnes atteintes de maladies cardio-vasculaires dans un souci constant d'écoute et de soutien. La qualité est au centre de notre savoir-faire ! Ce que nous offrons : Collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à la qualité de la prise en charge des patients (dialogue, écoute des patients, information de l'infirmière de toute anomalie constatée auprès du patient). Votre mission, si vous l'acceptez : • Vous assurez les déplacements des patients et vous les accompagnez en veillant au respect des droits des patients (secret professionnel, bientraitance, ...) et à leur satisfaction. • Vous entretenez les locaux en appliquant les protocoles de nettoyage (parties communes, locaux médicaux et paramédicaux, chambres de patients). • Vous participez à l'entretien du linge. • Vous servez les petits déjeuners en chambre et les autres repas en chambre pour les patients qui ne peuvent se rendre au restaurant. • Vous participez à la prévention des risques (incendie, urgence vitale, hygiène, précautions standards et/ou complémentaires, ...) • Vous contribuez à l'amélioration continue de la qualité : élaboration et évaluation des protocoles, traçabilité des tâches effectuées, déclaration de "fiches d'évènements indésirables", participation aux groupes de travail, mise en œuvre du tri sélectif... Ce qu'on vous offre : Planning : 1 week-end sur 4 travaillé Roulement de travail sur 4 semaines avec 28h hebdomadaire de moyenne (4 jours de travail par semaine) Travail en 7h en semaine, et en 11h le week-end Rémunération : De 2039€ Brut à 2147€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec Prime Complémentaire incluse (SEGUR = 238€ brut) pour un temps plein. + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre + Indemnité Dimanches et Jours fériés PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : • Diplômé d'une formation dans ce secteur et/ou connaissances en hygiène. Vous avez une expérience professionnelle dans des établissements sanitaires, ou médico-sociaux ? C'est un plus ! • Sens du relationnel, écoute, communication : Indispensable pour dialoguer avec les patients et vos collègues. • Esprit d'équipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en œuvre les protocoles et les réviser si besoin Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation Rejoignez l'aventure au Centre Bois Gibert et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L'équipe saura vous accueillir.
RESPONSABILITÉS : Etablissement: 92 lits de réadaptation cardiaque et 13 places d'ambulatoire (projet d'augmentation de places). 60% d'activité post chirurgicale, 40% de syndromes coronaires aigus, insuffisance cardiaque et artériopathie des membres inférieurs Mission d'expertise PREPAC (Réadaptation précoce post-aigue cardiovasculaire) Activité de cardiologie du sport ((conventions avec fédérations sportives de haut niveau). Activité de cardiologie préventive Participation aux études de la SFC, registres, articles 51 Equipe pluridisciplinaire : médecins cardiologues, médecins généralistes, gériatre, terrain de stage pour les internes de cardiologie, IDE, kinésithérapeutes, enseignants APA, psychologue, diététiciennes, assistante sociale... Plateau technique : Epreuve d'effort VO2Max, échographie cardiaque et vasculaire, télésurveillance, holter ECG, MAPA, dépistage d'apnée du sommeil. Vélos de réadaptation, vélos à bras, vélos assis couché, tapis roulant, stepper, Gymnase et balnéothérapie Ce qu'on vous offre : Poste en CDI Poste à temps plein – temps partiel (à minima 3 jours semaine)5 envisageable avec activité libérale de consultations envisageable. Rémunération : 139/164KE annuel brut en fonction du profil. Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez un Doctorat de médecine spécialisé en pathologies Cardiovasculaires. Les DIU de réadaptation cardiaque et/ou de cardiologie du sport et/ou des compétences vasculaires serai(en)t apprécié(s) mais ne sont pas obligatoires. Formation continue par la participation aux congrès médicaux, formations, DU et DIU à la charge de l'établissement, dans les domaines cardiovasculaires qui concernent l'activité du Centre.
Nous recrutons un Médecin cardiologue H/F en CDI à Temps plein ou Temps partiel - Où ? Au sein de Bois Gibert, Centre de Prévention et de Réadaptation cardiovasculaire de référence nationale. Il s'agit d'un établissement privé à but non lucratif géré par VYV 3 Centre-Val de Loire. Idéalement situé en Indre-et-Loire sur la commune de BALLAN-MIRÉ, à 10 kms de TOURS et 1 heure de PARIS en TGV, le Centre, spécialisé en pathologies cardiovasculaires, comporte 115 lits et places.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à ST ETIENNE DE CHIGNY (37230) pour un élève en classe de 2NDE. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Agent de soins H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible. Où ? Au sein de l'EHPAD La Vasselière situé à Monts - 116 résidents dont 12 en unité protégée. Votre mission, si vous l'acceptez : Vous participez aux tâches permettant d'assurer le confort et l'accompagnement à la vie quotidienne des résidents, afin de préserver leur bien-être et leur autonomie, selon leurs possibilités individuelles et en application de l'ensemble des protocoles établis. Ce qu'on vous offre : • Poste CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Amplitude horaire de 12h avec 10h de travail effectif. 1 week-end sur 2 travaillé • Rémunération : De 2074€ Brut à 2322€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut, Prime Grand Age = 70€) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre + Indemnité Dimanches et Jours fériés • Environnement de travail Matériels à disposition + rails permettant de limiter les TMS. Restauration sur place possible : 2,80€ le repas • Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : • Diplômé d'une formation du secteur social ou médico-social (niveau CAP/BEP) avec une première expérience réussie auprès de personnes âgées. • Sens du relationnel : Indispensable pour dialoguer avec les résidents et leur famille, les collègues. • Esprit d'équipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en œuvre les protocoles les réviser si besoin Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation Rejoignez l'aventure à l'EHPAD de Beaune et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L'équipe saura vous accueillir.
Description de l'offre:<br><p><b>Infirmier(ère) Coordinateur(trice) - CDI</b><br></p><p>EHPAD à <b>Azay-le-Rideau (37)</b><br>Poste à pourvoir au plus tard le 01/02/2026</p><br><p>Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, nous recherchons <b>un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) H/F</b> pour rejoindre son établissement de 58 chambres individuelles (44 en EHPAD et 14 en unité protégée).<br>Notre structure à taille humaine favorise la proximité, l'écoute et le respect du projet de vie de chaque résident.</p><br>Un cadre de travail soigné<br><p>Nous mettons à disposition des conditions de travail optimales :</p><br><ul><br><li>Tenue fournie</li><br><li>Matériel adapté et régulièrement entretenu</li><br><li>Salle de pause équipée, avec terrasse extérieure</li><br><li>Actions dédiées au bien-être des salariés</li><br></ul><br><p>Pour faciliter votre prise de fonction, vous bénéficierez d'une semaine de doublure avec l'IDEC actuellement en poste (dates à définir).</p><br><b>Vos missions</b><br><ul><br><li>Assurer le suivi du projet de vie de chaque résident</li><br><li>Superviser les prestations médicales et paramédicales</li><br><li>Coordonner l'ensemble des interventions internes et externes</li><br><li>Participer à la formation et à l'évaluation du personnel AS/DE</li><br><li>Réaliser les tâches administratives liées au suivi des dossiers médicaux et à la gestion des plannings de soins</li><br></ul><br><b>Ce que nous proposons</b><br><ul><br><li>Contrat à durée indéterminée</li><br><li>Temps plein</li><br><li>Planning fixe : 7h/jour du lundi au vendredi</li><br><li>Salaire à négocier selon expérience</li><br></ul><p></p><br><br>Profil recherché :<br><p></p><ul><br><li>Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier</li><br><li>Une expérience auprès des personnes âgées est souhaitée</li><br><li>Sens de l'organisation, qualités relationnelles et esprit d'équipe</li><br></ul><p></p>
Description de l'offre:<br><p><b>Animateur(trice) Gérontologique - CDD Remplacement Congé Maternité</b><br></p><p>EHPAD à Azay-le-Rideau (37)</p><br><p>Au sein d'une équipe dynamique et dans une ambiance familiale, Nous recherchons <b></b><b>un(e) animateur(trice) gérontologique H/F</b> pour assurer un remplacement dans le cadre d'un congé maternité.</p><br><p>Notre établissement dispose de 58 chambres individuelles (44 en hébergement classique et 14 en unité protégée) et s'attache à offrir un accompagnement personnalisé et respectueux de chaque résident.</p><br><p>Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien du lien social, la stimulation et le bien-être des personnes âgées.</p><br>Un environnement de travail agréable<br>Vous bénéficierez de conditions de travail optimales dans un établissement récent et accessible :<br><br><ul><br><li>Salle dédiée aux activités</li><br><li>Matériel adapté et entretenu</li><br><li>Salle de pause équipée</li><br><li>Terrasse extérieure</li><br><li>Actions ponctuelles pour le bien-être du personnel</li><br></ul><br>Lors de votre arrivée, vous serez accompagné(e) par l'équipe afin de faciliter votre intégration.<br><br><p><b>Vos missions</b></p><br><ul><br><li>Animer quotidiennement des activités ludiques et adaptées</li><br><li>Participer à la construction du projet d'animation, en lien avec le projet d'établissement et les projets de vie</li><br><li>Élaborer des programmes d'activités variées (ateliers cognitifs, créatifs, sensoriels, intergénérationnels.)</li><br><li>Évaluer les besoins et attentes des résidents en matière d'accompagnement</li><br><li>Travailler en lien étroit avec l'équipe de soins pour une prise en charge globale</li><br><li>Développer des partenariats extérieurs et organiser des actions favorisant l'ouverture de l'EHPAD sur l'extérieur</li><br></ul><br><b>Ce que nous proposons</b><br><ul><br><li>Contrat à durée déterminée (remplacement congé maternité)</li><br><li>Planning fixe</li><br><li>Prise de poste accompagnée par notre animatrice Victoire</li><br></ul><p></p><br><br>Profil recherché :<br><p></p><ul><br><li>Titulaire du BAPAAT, BP JEPS, DE JEPS ou DUT Carrières sociales</li><br><li>Expérience exigée auprès des personnes âgées</li><br><li>Qualités humaines indispensables : écoute, observation, adaptation, sens du contact</li><br><li>Autonomie, bienveillance, créativité et esprit d'équipe sont vos atouts</li><br></ul><br><p></p>
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur. Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin Agrial de Druye (37). Vos responsabilités : Gestion et animation de rayon Expertise technique sur les produits agricoles Conduite d'engins de manutention Gestion de la collecte saisonnière des céréales Satisfaction clients et adhérents CE QUE NOUS RECHERCHONS : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS agricole Vous avez des connaissances agricoles et du métier du grain Vous possédez le certiphytos et un permis cariste Vous avez un bon relationnel avec la clientèle Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
L'agence Supplay Tours Tertiaire&Cadres recherche un Dessinateur bureau d'étude (HF) pour son client situé à Ballan-Miré. Plans techniques et Ordonnancement fabrication : - Etablir les visuels mobilier, notions d'architecture intérieure - Réaliser les plans d'implantation mobilier, plan de seating - Etablir les plans d'élévation et les plans d'exécution - Etablir des plans de fabrication de mobilier d'agencement - Savoir établir les plans en 2D et 3D. - Rédiger les DOE (dossier ouvrage exécuté) - Etre capable d'identifier les besoins matières (métrés, ml, m²...) - Maitrise parfaite d'autocad, sketchup... solidworks serait un plus - Travail en collaboration avec le bureau d'études.
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Ensemble, nous améliorons le quotidien !Vous avez envie de.Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques. Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité.Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises.Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients.Vous êtes.Vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se.Le poste de Equipier de commerce F/H (Niveau 2) est fait pour vous.Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants :- Une remise sur achat chez Auchan- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
Notre client est une PME en pleine croissance où il fait bon vivre. Il est spécialisé dans la réalisation d'études spéciales en industrie. Dans le cadre d'une création de poste, il est à la recherche d'un Dessinateur (F/H) industriel.Vos principales missions consistentConcevoir et modéliser des systèmes mécaniques sous SolidWorks - Réaliser les mises en plan, nomenclatures et dossiers de fabrication - Participer à l'élaboration des solutions techniques en collaboration avec les ingénieurs - Suivre et modifier les conceptions en fonction des retours techniques et des évolutions des projets - Assurer le respect des normes et contraintes techniques - Travailler en interaction avec les différents services (production, achats, montageAssurer le suivi client pour la réalisation des projets et répondre aux demandes techniques Vous travaillez 39h par semaine avec les heures supplémentaires payées. En plus de votre salaire, vous bénéficiez de tickets restaurants. Titulaire d'un BTS en conception de produits industriels ou équivalent, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en conception mécanique. Vous maîtrisez Solidworks 2D/3D. Rigoureux, organisé et autonome, vous avez envie de vous investir dans une PME en pleine expansion. Ce poste est fait pour vous !
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Agent de soins H/F en contrat à Temps partiel 80% à pourvoir au 1er octobre.Où ? Au sein du Centre Bois Gibert qui accueille pour leur réadaptation des personnes atteintes de maladies cardio-vasculaires dans un souci constant d’écoute et de soutien. La qualité est au centre de notre savoir-faire !Ce que nous offrons : Collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à la qualité de la prise en charge des patients (dialogue, écoute des patients, information de l'infirmière de toute anomalie constatée auprès du patient).Votre tâche, si vous l'acceptez :Vous assurez les déplacements des patients et vous les accompagnez en veillant au respect des droits des patients (secret professionnel, bientraitance, …) et à leur satisfaction.Vous entretenez les locaux en appliquant les protocoles de nettoyage (parties communes, locaux médicaux et paramédicaux, chambres de patients).Vous participez à l'entretien du linge.Vous servez les petits déjeuners en chambre et les autres repas en chambre pour les patients qui ne peuvent se rendre au restaurant.Vous participez à la prévention des risques (incendie, urgence vitale, hygiène, précautions standards et/ou complémentaires, …)Vous contribuez à l'amélioration continue de la qualité : élaboration et évaluation des protocoles, traçabilité des tâches effectuées, déclaration de "fiches d'évènements indésirables", participation aux groupes de travail, mise en œuvre du tri sélectif...Ce qu'on vous offre :Planning : 1 week-end sur 4 travailléRoulement de travail sur 4 semaines avec 28h hebdomadaire de moyenne (4 jours de travail par semaine)Travail en 7h en semaine, et en 11h le week-endRémunération : De 2039€ Brut à 2147€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec Prime Complémentaire incluse (SEGUR = 238€ brut) pour un temps plein.+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre+ Indemnité Dimanches et Jours fériésAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
Etablissement:92 lits de réadaptation cardiaque et 13 places d’ambulatoire (projet d’augmentation de places).60% d’activité post chirurgicale, 40% de syndromes coronaires aigus, insuffisance cardiaque et artériopathie des membres inférieurstâche d’expertise PREPAC (Réadaptation précoce post-aigue cardiovasculaire) Activité de cardiologie du sport ((conventions avec fédérations sportives de haut niveau).Activité de cardiologie préventiveParticipation aux études de la SFC, registres, articles 51Equipe pluridisciplinaire: médecins cardiologues, médecins généralistes, gériatre, terrain de stage pour les internes de cardiologie, IDE, kinésithérapeutes, enseignants APA, psychologue, diététiciennes, assistante sociale…Plateau technique: Epreuve d'effort VO2Max, échographie cardiaque et vasculaire, télésurveillance, holter ECG, MAPA, dépistage d’apnée du sommeil.Vélos de réadaptation, vélos à bras, vélos assis couché, tapis roulant, stepper, Gymnase et balnéothérapieCe qu'on vous offre :Poste en contratPoste à temps plein – temps partiel (à minima 3 jours semaine)5 envisageable avec activité libérale de consultations envisageable.Rémunération : 139/164KE annuel brut en fonction du profil.Avantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
Rejoignez-nous !VYV 3 Centre-Val de Loire est une entreprise privée à but non lucratif, avec 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.Notre raison d’être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ». Nous recrutons un Médecin cardiologue H/F en CDI à Temps plein ou Temps partiel - à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de Bois Gibert, un Centre de Prévention et de Réadaptation cardiovascula...
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : LTD, dans le cadre du développement de son activité VRD recherche, un Conducteur de travaux TP/Réseaux secs h/f Sous la responsabilité du directeur d'exploitation, vous êtes en charge de la gestion de chantiers ENEDIS Vous êtes en charge de : - La préparation du chantier et le phasage de l'opération - La gestion administrative et financière des opérations - Le suivi du travail des sous-traitants - La relation client, - Le chiffrage pour devis de travaux supplémentaires Profil recherché : De formation Bac+2 de type DUT Génie Civil à BAC+3, outre vos compétences techniques, vous êtes un gestionnaire et un manager. Une première expérience dans le domaine des travaux Publics et du Bâtiment est fortement souhaitée.
LTd
POSTE : Technicien de Maintenance Chaud - Froid H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la maintenance, un.e Technicien.ne de maintenance chaud/froid (h/f). Tâches principales : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations de chauffage et de climatisation - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Réaliser les réglages et les mises en service des équipements - Participer à l'installation de nouveaux équipements - Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur Primes, véhicule de service PROFIL : Compétences et formations attendues: - Formation BEP/CAP en maintenance industrielle ou équivalent - Expérience professionnelle de 5 à 7 ans dans le domaine de la maintenance chaud/froid - Connaissances en chauffage, climatisation et ventilation - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre à profit vos compétences en maintenance chaud/froid.
Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond. L'inclusion est au coeur de notre démarche.
POSTE : Chef de Dépôt H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment, un Chef de dépôt (h/f). Mission principale : Le chef de dépôt est responsable de la gestion opérationnelle du dépôt : il assure la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des matériaux, engins et équipements nécessaires aux chantiers. Il garantit la bonne organisation des flux de camions et le respect des délais et des consignes de sécurité. Mission : - Gestion des flux logistiques - Gestion du stock et du matériel - Management et coordination - Sécurité et conformité - Suivi administratif Horaires : en journée du lundi au vendredi Salaire : à négocier selon profil Contrat : CDI Mutuelle, Paniers PROFIL : Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Capacité à encadrer une équipe et à coordonner les activités du dépôt - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité - Curiosité, prise d'initiatives Vous vous reconnaissez, alors ce poste est fait pour vous. On attend votre cv !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un Acheteur technique (h/f) en CDI basé Sud Touraine. Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous approvisionnez, sélectionnez et négociez des matériaux et/ou produits (matières, équipements, énergies) nécessaires à la production de l'entreprise auprès des fournisseurs. Vos missions principales : Analyse du marché et des besoins de l'entrepriseEffectuer une activité de veille technologique et économique sur le marchéSuivre les évolutions des projets et de l'innovation interne. Sélection des fournisseurs et des produitsEvaluer les fournisseurs en fonction des objectifs de qualité, coûts et de volume définis, à travers des appels d'offre et/ou des rendez-vous commerciaux.Effectuer des comparaisons précises des fournisseurs en fonction de différentes variables clés : technicité et performance des produits, capacité de production, délais de paiement Négociation commercialeAnticiper et analyser les objectifs de l'entreprise en termes d'objectifs commerciaux : coûts de fabrication, marges, position sur son marché, santé financière, sensibilité personnelle du commercialNégocier avec les fournisseurs sur les prix, les obligations à respecter de la part de celui-ci (critères qualité, volumes et délais de livraisons...), les conditions de paiement, etc. Suivi des fournisseurs et des contratsEffectuer la gestion administrative des commandes achatsVeiller à la bonne réalisation des accords définis contractuellementAuditer et évaluer les fournisseurs selon des critères définis Issu(e) d'une formation de niveau BAC+2 minimum, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine des Achats. Vous maitrisez les techniques de négociation ainsi que les principales procédures d'import/export (douanes, transport, assurance, devises...). Vous êtes reconnu pour vos capacité d'organisation et votre rigueur. Vous maitrisez un ERP, idéalement SAP ainsi que le Pack Office. Anglais requis.
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d'expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour ...
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT TOURS RECRUTEMENT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant commercial (H/F) Rattaché(e) au Responsable Services Clients, vous assurez le rôle d'Assistant(e) Commercial(e) et prenez en charge le suivi des commandes et la relation client. Missions principales : - Travail en binôme sédentaire avec les commerciaux itinérants - Gérer les relations téléphoniques avec clients, prospects, prescripteurs et force de vente, en répondant aux demandes ou en orientant vers la personne compétente - Vérifier la conformité des commandes avec les accords clients et les instructions des commerciaux ou responsables d'activité commerciale - Saisir les confirmations de commandes et, si nécessaire, compléter les informations manquantes ou incomplètes - S'assurer auprès du service planification de la faisabilité des délais demandés et effectuer un contrôle avant envoi - Établir les plannings de cadencement des livraisons en coordination avec le service planification et les clients - Traiter toutes les demandes particulières des clients, vérifier les réponses et contribuer à trouver des solutions optimales - Fournir aux clients un conseil technique de premier niveau dans le respect de la réglementation - Saisir les modifications de commandes (changements de dates ou de lieux de livraison) Profil recherché : - Bac +2 souhaité - Motivation pour les aspects techniques des produits - À l'aise avec l'informatique et les outils bureautiques - Sens de l'organisation, rigueur et polyvalence - Excellente capacité de concentration et esprit d'équipe - À l'aise dans un open space et dans la relation client, y compris avec des interlocuteurs exigeants - Volonté d'apprendre et esprit d'initiative - Très bon sens relationnel Conditions et avantages : - CDI ? 35h/semaine - Horaires : du lundi au jeudi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h15, vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 16h00 - Télétravail : 1 jour/semaine possible après environ 3 mois - Mutuelle & prévoyance - Intéressement et participation (selon résultats) - Tickets restaurant - Indemnité transport - Entreprise stable avec une bonne ambiance d'équipe Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le dépannage en chauffage et en frigoriste, un(e) Dépanneur Chauffage - Frigoriste (h/f). Tâches principales : - Effectuer le dépannage et la maintenance des installations de chauffage et de climatisation - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées - Réaliser les réparations nécessaires et assurer le bon fonctionnement des équipements - Effectuer les réglages et les mises en service des installations - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur Conditions de travail : - Déplacements fréquents sur les chantiers et chez les clients - Astreintes possibles selon les besoins du service - Travail en intérieur et en extérieur, parfois en hauteur ou en espace confiné Avantages : - Véhicule de service selon profil - Primes et avantages selon la politique de l'entreprise - Formation continue et montée en compétences - Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise Description du profil : - Formation : CAP/BEP - Bac Pro - BTS en Génie climatique, maintenance des systèmes énergétiques ou équivalent - Expérience : Une première expérience en dépannage chauffage / froid - Permis B obligatoire pour les déplacements - Habilitations : Attestation de manipulation des fluides frigorigène souhaitée
Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement.Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain :Technicien de maintenance CVC - Cinq Mars la Pile H/Fvous garantirez la performance des installations CVC (Chauffage - Ventilation - Climatisation) au sein d'une équipe. Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d'agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez :- Assurer la maintenance préventive et les dépannages sur des installations CVC : Centrale de traitement d'air (CTA), groupes d'eau glacée, chaudières et réseau d'eau chaude, paramétrage de la GTC - Réaliser les travaux induits (P5) - Réussir les demandes d'intervention de votre encadrement et être amené à réaliser des astreintes- Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration Parce que vous aimez le travail bien fait et que votre créativité vous permet d'être innovant, vous pourrez :- Assurer la continuité du fonctionnement des installations en veillant à la bonne exécution des prestations - Renseigner des rapports d'intervention- Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d'amélioration ou de modification Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l'aise pour :- Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l'esprit d'équipe - Participer aux diverses réunions techniques - Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l'écoute du client, un sens du service et des conseils avisés
En quête d'un nouveau défi industriel? Rejoignez-nous! ALTRAD ENDEL recrute un Automaticien.ne dans le secteur industriel :En qualité d'Automaticien.ne , vous serez en charger de l' entretien et du réglage des ensembles ou des éléments d'équipements automatisés à partir d'un cahier des charges, de plans, schémas ou de documents constructeur. Le poste est basé à Monts (37).Vos responsabilités incluent :La réalisation des études électriques des avant-projets;La réalisation des études électriques des affaires en cours;La réalisation des études de programmation des automates - établir les passerelles de communication - tables d'échanges - chaîne de sécurité;La restitution au client des explications techniques nécessaires à la présentation du projet;La maîtrise de la directive machine 2006/42 CE;La réalisation des documentations techniques : nomenclatures, DOE, notice d'instruction..;La réalisation des demandes de prix et les demandes d'achats;La réception des approvisionnements => quantité et conformité aux demandes d'achat;Le suivi de l'avancement des projets : montage à l'atelier, participation à la réception « machine ».Profil recherchéFormation type BTS CICA/BUT Mesures physiques ou spécialisé en automatisme industriel.Expérience dans le secteur industriel fortement appréciée.Excellentes compétences en machines spéciales / maintenance.Des connaissances en robotique seraient un plus.Maîtrise de SIEMENS, TIA-Portal, LAB-View, Supervision Panorama, directive machine et règlementations ATEX.Personne Autonome , rigoureuse et consciencieuse.Rémunération & autres avantages :Rémunération brute mensuelle selon profil.Indemnité de déplacement- indemnité repas -Prime Vacances- Participation - Plan épargne entreprise - RTT - Prévoyance - Mutuelle familiale*Notre entreprise :Filiale du groupe ALTRAD, forte de sa position de leader des services à l'énergie, ALTRAD ENDEL accompagne ses clients industriels en leur offrant les solutions techniques les plus appropriées pour répondre à leurs enjeux de performance.Aujourd'hui, avec près de 200 ans d'expérience, nos 4 665 collaborateurs s'engagent à relever les défis les plus exigeants de l'industrie. Nous sommes présents à chaque étape de la chaîne de valeur des projets, de la conception à la maintenance, en mettant l'accent sur la qualité et la satisfaction de nos clients.ALTRAD ENDEL se distingue par la diversité de ses métiers opérant dans la plupart des secteurs industriels. Nous veillons à affirmer et à développer les talents de nos collaborateurs pour mettre à la disposition de nos clients les équipes ALTRAD ENDEL les plus expertes et les plus qualifiées.Nos atouts : l'engagement des équipes, la compétence reconnue par nos clients, notre position de leader en France et l'appui d'ALTRAD pour nous développer à l'export.Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ALTRAD ENDEL garantit l'égalité des chances pour tous.* La part patronale de la mutuelle familiale est de 60%.
Filiale du groupe ALTRAD, forte de sa position de leader des services à l'énergie, ALTRAD ENDEL accompagne ses clients industriels en leur offrant les solutions techniques les plus appropriées pour répondre à leurs enjeux de performance. Aujourd'hui, avec près de 200 ans d'expérience, nos 4 665 collaborateurs s'engagent à relever les défis les plus exigeants de l'industrie. Nous sommes présents à chaque étape de la chaîne de valeur des projets, de la conception à la mainte...
En quête d'un nouveau défi industriel? Rejoignez-nous! ALTRAD ENDEL recrute un Projeteur dans le secteur industriel :En qualité de projeteur à dominante mécanique , vous interviendrez dans les différents phases de conception des réponses techniques.Le poste est basé à Monts (37).Vos responsabilités incluent :La réalisation des avant-projets 3D des appels d'offres;La réalisation des études mécaniques des affaires en cours;La prise en compte de la sécurité des personnes et des biens dès la conception;La restitution au client les explications techniques nécessaires à la présentation du projet;La maîtrise de la directive machine 2006/42 CE;La réalisation des documentations techniques : nomenclatures, DOE, notice d'instruction..;La réalisation des demandes de prix et les demandes d'achats de votre projet;La réception des approvisionnements => quantité et conformité aux demandes d'achat;Le suivi de l'avancement des projets : montage à l'atelier, participation à la réception « machine ».Profil recherchéFormation Bac +2 type BTS Conception de Produits Industriels (CPI) BTS Conception et réalisation en chaudronnerie industrielle (CRCI) / Bac+3Expérience dans le secteur industriel fortement appréciée avec des connaissances en mécanique,électricité ,pneumatique,hydraulique, directive machine et réglementations ATEX.Excellentes compétences en machines spéciales et maîtrise parfaite de SolidworksDes connaissances sur Autocad seraient un plusPersonne Autonome , rigoureuse consciencieuseRémunération & autres avantages :Rémunération brute mensuelle selon profil.Indemnité de déplacement- indemnité repas - Prime Vacances - Participation - Plan épargne entreprise - RTT - Prévoyance - Mutuelle familiale*Notre entreprise :Filiale du groupe ALTRAD, forte de sa position de leader des services à l'énergie, ALTRAD ENDEL accompagne ses clients industriels en leur offrant les solutions techniques les plus appropriées pour répondre à leurs enjeux de performance.Aujourd'hui, avec près de 200 ans d'expérience, nos 4 665 collaborateurs s'engagent à relever les défis les plus exigeants de l'industrie. Nous sommes présents à chaque étape de la chaîne de valeur des projets, de la conception à la maintenance, en mettant l'accent sur la qualité et la satisfaction de nos clients.ALTRAD ENDEL se distingue par la diversité de ses métiers opérant dans la plupart des secteurs industriels. Nous veillons à affirmer et à développer les talents de nos collaborateurs pour mettre à la disposition de nos clients les équipes ALTRAD ENDEL les plus expertes et les plus qualifiées.Nos atouts : l'engagement des équipes, la compétence reconnue par nos clients, notre position de leader en France et l'appui d'ALTRAD pour nous développer à l'export.Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ALTRAD ENDEL garantit l'égalité des chances pour tous.* La part patronale de la mutuelle familiale est de 60%.
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Agent de soins H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible.Où ? Au sein de l'EHPAD La Vasselière situé à Monts - 116 résidents dont 12 en unité protégée.Votre mission, si vous l'acceptez :Vous participez aux tâches permettant dassurer le confort et laccompagnement à la vie quotidienne des résidents, afin de préserver leur bien-être et leur autonomie, selon leurs possibilités individuelles et en application de lensemble des protocoles établis.Ce qu'on vous offre :PosteCDI à temps plein à pourvoir dès que possibleAmplitude horaire de 12h avec 10h de travail effectif.1 week-end sur 2 travailléRémunération : De Brut à Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise dancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238 brut, Prime Grand Age = 70)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre+ Indemnité Dimanches et Jours fériésEnvironnement de travailMatériels à disposition + rails permettant de limiter les TMS.Restauration sur place possible : 2,80 le repasAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacancesMutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement véloAction logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementLAcademy : application mise à votre disposition pour le développement personnel Votre profil idéal :Diplômé d'une formation du secteur social ou médico-social (niveau CAP/BEP) avec une première expérience réussie auprès de personnes âgées.Sens du relationnel : Indispensable pour dialoguer avec les résidents et leur famille, les collègues.Esprit déquipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en uvre les protocoles les réviser si besoinDans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivationRejoignez laventure à l'EHPAD de Beaune et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! Léquipe saura vous accueillir.
Créé en 2016, Sevetys est l'acteur de référence de la santé animale en France. Ancré au cœur des territoires, et déjà adopté par plus de 240 cliniques en France, Sevetys rassemble plus de 1 750 experts passionnés de la santé animale qui œuvrent au quotidien pour un métier vétérinaire attractif et en bonne santé. Notre ambition ? Créer un partenariat innovant avec les vétérinaires & ASV pour améliorer l'offre de soin aux animaux dans un monde vétérinaire qui se réinvente. Comment ? En leur donnant les moyens nécessaires pour faire ce qu'ils font de mieux : soigner. Pourquoi ? Pour moderniser le secteur vétérinaire au service du bien-être animal. Alors, vous êtes convaincus ? Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui se retrouvent dans nos valeurs : Bienveillance, Expertise, Esprit Pionnier et Partenariat. C'est chez Sevetys et nulle part ailleurs 😊 Avantages : * Logement * CSE Clinique vétérinaire de la Grande Loge d'Azay-le-Rideau (37) Nous recherchons un(e)/deux vétérinaires dans la cadre de l'agrandissement de la clinique en fin d'année 2025. Le vétérinaire chef de clinique apprécie énormément accompagner les vétérinaires dans leur évolution ! Vous pourrez également développer une particularité si vous le souhaitez. Temps de travail : jusqu'à 5 jours par semaine Gardes/Astreintes : NON Logement sur place : OUI 🏥 À propos de la clinique * 69% Canine/féline, 30% Rural et 1% NAC sur une clinique généraliste rénovée de 250 m2 * Equipe : 2 Vétérinaires expérimentés de 30 ans d'expérience + 3 ASV * Equipements : 3 salles de consultation, 2 salles de chirurgie, numériseur, labo d'analyse, échographe, tensiomètre. 🗣 Le mot de la clinique : "Clinique généraliste en cours d'agrandissement et 30 ans d'expérience à partager avec une équipe de 3 ASV et 2 vétérinaires expérimentés. Bonne ambiance." 📍Localisation et environnement de la clinique : La clinique se situe à Azay le rideau dans une région touristique centrale, proche des autoroutes, des TGV, à 40min en TGV de Paris et 2h de la Bretagne, au cœur des châteaux de la Loire. Les avantages de ce poste : * Rémunération : Convention collective majorée selon votre expertise médicale ; * Choix du contrat entre collaborateur libéral ou salarié ; * +80 formations internes & formations certifiantes en orthopédie, dentisterie, imagerie, chirurgie, homéopathie, cardiologie, ostéopathie; * Possibilité de mobilité interne entre clinique ou d'évolution sur un poste de Responsable de clinique et/ou Gestion opérationnelle ; * Réductions tarifaires pour vos animaux ; * Accès à un CSE. 💌Si vous souhaitez nous contacter, c'est par ici : 🌐 + Infos : https:sevetys.fr/ Nous recherchons un(e) à deux vétérinaires dans la cadre de l'agrandissement de la clinique en fin d'année 2025. Le vétérinaire chef de clinique apprécie énormément accompagner les vétérinaires dans leur évolution !! Vous pourrez également développer une particularité si vous le souhaitez.
Votre rôle d'agent de service hospitalier h/f au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'équipe soignante, se composera de 2 types de missions :Techniques :Participation au nettoyage des parties communes.Entretien de l'environnement de vie des patients ou des résidents conformément aux protocoles en vigueur.Sociales :Entretien d'une relation adaptée aux usagers, aux familles, aux accompagnants, aux équipes éducatives et soignantes.Distribution des repas, assistance aux patients/résidents pour se nourrir et ramassage des plateaux repas. Communication des observations recueillies lors de la réalisation des activités.Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Médecin Coordonnateur H/F en contrat à mi-temps.Où ? Au sein de l'EHPAD MAISON DE BEAUNE situé à BALLAN MIRE (37).Ce que nous offrons : Travail en collaboration avec la directrice médicale et au sein de la communauté des médecins coordonnateurs de VYV 3 Centre-Val de Loire.Votre tâche, si vous l'acceptez :Qualité des soins : Vous développez et évaluez la qualité des soins prodigués aux résidents.Projet de soins et lien avec les équipes : En étroite collaboration avec l’Infirmière coordinatrice, vous êtes en charge de l'élaboration et du suivi du projet de soins de l'établissement, de l'évaluation médicale des résidents et de l'animation de l'équipe soignante.Coordination Efficace : Vous contribuez à la qualité de l’accompagnement des personnes en assurant la prévention sanitaire et en favorisant la coordination des actions et des soins entre les différents professionnels de santé.Ce qu'on vous offre :Un planning avec des horaires en journées (Jours de présence à déterminer)Statut CadreRestauration sur place possibleRémunération suivant profil (reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembreAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
VYV 3 Centre-Val de Loire est une entreprise privée à but non lucratif, avec 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.Notre raison d’être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Aide-soignant ASG H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD MAISON DE BEAUNE (37). Etablissement accueillant 116 résidents répartis sur 2 unités dont 1 unité de vie protégée de 12 résidents.Ce que nous offrons : Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire.Votre mission, si vous l'acceptez : Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne.Vous participez à lanimation de la vie sociale et citoyenne en mettant en place des activités éducatives contribuant à développer ou maintenir l'autonomie/lapprentissage.Rémunération : De Brut à Brut Mensuel suivant profil (reprise dancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238 brut/mois, SEGUR 2 = 19/mois, Prime Grand Age = 70/mois, Prime ASG =90/mois)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembreAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacancesMutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement véloAction logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementLAcademy : application mise à votre disposition pour le développement personnel Votre profil idéal :Diplôme dEtat d'aide-soignant ou d'AMP/AESVous avez suivi la formation Assistant de soins en GérontologieEtant donné qu'il s'agit d'une profession réglementée, votre candidature ne sera pas retenue si vous navez pas le diplôme exigé. Néanmoins, si vous êtes intéressé pour travailler au sein de L'EHPAD, nous vous encourageons vivement à postuler sur une offre qui vous correspond davantage ou à nous transmettre une candidature spontanée : Candidature spontanée / VYV3Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation
Description du poste : LTD INTERNATIONAL est un acteur incontournable depuis 27 ans, avec 9 agences réparties sur le territoire national. Notre savoir-faire est reconnu en France comme à l'international, notamment grâce à nos pôles spécialisés en ingénierie encadrement, exécution BTP et Tertiaire haut de gamme. Depuis toujours, nous mettons l'humain au centre de nos priorités, pour accompagner aussi bien nos clients que nos collaborateurs dans la réussite de leurs projets. Le poste : LTD INTERNATIONAL recherche un Conducteur de Travaux en Génie Civil pour rejoindre ses équipes sur la région de Tours. Véritable chef d'orchestre du chantier, vous serez responsable de la planification, du suivi technique, financier et humain des projets qui vous seront confiés. Missions principales Préparer, planifier et organiser les chantiers de Génie Civil dans le respect des délais et du budget. Coordonner les équipes internes et les sous-traitants. Superviser l'exécution des travaux et veiller à leur conformité avec les plans et les normes techniques. Assurer la gestion administrative et financière du chantier (suivi des dépenses, reporting, situations de travaux). Garantir la sécurité sur le chantier et le respect des règles HSE. Être l'interlocuteur privilégié du client et des différents partenaires du projet. Description du profil : Profil recherché De formation supérieure en BTP ou Génie Civil, vous disposez d'une expérience confirmée en conduite de travaux dans le domaine du Génie Civil. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous maîtrisez les outils informatiques liés à la gestion de chantier et possédez de solides connaissances techniques. Rejoignez LTD INTERNATIONAL et participez à des projets d'envergure au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance !
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Agent de soins H/F en contrat à Temps plein à pourvoir dès que possible.Où ? Au sein de l'EHPAD La Vasselière situé à Monts - 116 résidents dont 12 en unité protégée.Votre tâche, si vous l'acceptez :Vous participez aux tâches permettant d’assurer le confort et l’accompagnement à la vie quotidienne des résidents, afin de préserver leur bien-être et leur autonomie, selon leurs possibilités individuelles et en application de l’ensemble des protocoles établis.Ce qu'on vous offre :Postecontrat à temps plein à pourvoir dès que possibleAmplitude horaire de 12h avec 10h de travail effectif.1 week-end sur 2 travailléRémunération : De 2074€ Brut à 2322€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut, Prime Grand Age = 70€)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre+ Indemnité Dimanches et Jours fériésEnvironnement de travailMatériels à disposition + rails permettant de limiter les TMS.Restauration sur place possible : 2,80€ le repasAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
LTD INTERNATIONAL est un acteur incontournable depuis 27 ans, avec 9 agences réparties sur le territoire national. Notre savoir-faire est reconnu en France comme à l'international, notamment grâce à nos pôles spécialisés en ingénierie encadrement, exécution BTP et Tertiaire haut de gamme. Depuis toujours, nous mettons l'humain au centre de nos priorités, pour accompagner aussi bien nos clients que nos collaborateurs dans la réussite de leurs projets. Le poste : LTD INTERNATIONAL recherche un Conducteur de Travaux en Génie Civil pour rejoindre ses équipes sur la région de Tours. Véritable chef d'orchestre du chantier, vous serez responsable de la planification, du suivi technique, financier et humain des projets qui vous seront confiés. Missions principales Préparer, planifier et organiser les chantiers de Génie Civil dans le respect des délais et du budget. Coordonner les équipes internes et les sous-traitants. Superviser l'exécution des travaux et veiller à leur conformité avec les plans et les normes techniques. Assurer la gestion administrative et financière du chantier (suivi des dépenses, reporting, situations de travaux). Garantir la sécurité sur le chantier et le respect des règles HSE. Être l'interlocuteur privilégié du client et des différents partenaires du projet. Profil recherché : Profil recherché De formation supérieure en BTP ou Génie Civil, vous disposez d'une expérience confirmée en conduite de travaux dans le domaine du Génie Civil. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous maîtrisez les outils informatiques liés à la gestion de chantier et possédez de solides connaissances techniques. Rejoignez LTD INTERNATIONAL et participez à des projets d'envergure au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance !
Description du poste : Quels défis captivants vous réserve le poste d'Agent de fabrication (F/H) ? Ce rôle implique la supervision et l'optimisation des processus de fabrication visant à garantir une production efficace et de haute qualité, en étroite collaboration avec l'équipe. - Assurer le suivi et le contrôle des opérations de production en conformité avec les procédures établies - Participer activement à la mise en œuvre des améliorations de processus et des méthodes de fabrication - Coordonner avec les équipes pour garantir la disponibilité des matériaux et le respect des délais de production - Maintenir un environnement de travail sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité - Contribuer à la formation et au développement des nouveaux membres de l'équipe en partageant votre expertise Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: CDI - Salaire: 23000 euros /an Description du profil : L'agent de fabrication (F/H) recherché(e) doit posséder un Bac, avec deux ans d'expérience, un savoir-être exemplaire et une bonne capacité d'organisation. - Deux années d'expérience dans une fonction similaire sont requises - Titulaire au minimum d'un Baccalauréat - Excellentes compétences en communication et goût pour les échanges interpersonnels - Sens de l'organisation et aptitude à gérer efficacement son temps - Capacité à transmettre son savoir est un atout supplémentaire Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Aide-soignant ASG H/F en contrat à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD MAISON DE BEAUNE (37). Etablissement accueillant 116 résidents répartis sur 2 unités dont 1 unité de vie protégée de 12 résidents.Ce que nous offrons : Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire.Votre tâche, si vous l'acceptez : Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne.Vous participez à l’animation de la vie sociale et citoyenne en mettant en place des activités éducatives contribuant à développer ou maintenir l'autonomie/l’apprentissage.Rémunération : De 2269€ Brut à 2521€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois, Prime ASG =90€/mois)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembreAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
92 lits de réadaptation cardiaque et 15 places d’ambulatoire (projet d’augmentation de places). 60% d’activité post chirurgicale, 40% de syndromes coronaires aigus, insuffisance cardiaque et artériopathie des membres inférieurstâche d’expertise PREPAC (Réadaptation précoce post-aigue cardiovasculaire) Activité de cardiologie du sportEquipe pluridisciplinaire: médecins cardiologues, médecins généralistes, gériatre, terrain de stage pour les internes de cardiologie, IDE, kinésithérapeutes, enseignants APA, psychologue, diététiciennes, assistante sociale…Plateau technique: Test d'effort avec mesure des échanges gazeux, échographie cardiaque et vasculaire, télésurveillance, holter ECG, MAPA, dépistage d’apnée du sommeil.Vélos de réadaptation, vélos à bras, vélos assis couché, tapis roulant, stepper, Gymnase et balnéothérapiePoste à temps plein. Besoin sur le 1er trimestre 2026. Un logement sera mis à votre disposition.Coût jour en fonction de votre profil.
VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.Notre raison d’être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ». Nous recherchons des remplaçants Médecins Cardiologues pour notre Centre de rééducation cardiaque Bois Gibert - à Ballan-Miré - département 37.
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité... Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c’est : Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE Réunions d’AP a minima 2 fois/an Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions Mobilités et évolutions facilitées Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l’éveil des enfants et de l’intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d’entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l’éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France - Apporter le meilleur accompagnement aux enfan...
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
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Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c’est :
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit " comme à la maison " - Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques - Des lieux confortables : accès fa...
Entreprise QUI SOMMES-NOUS ? 37interim, agence indépendante, à taille humaine, intervenant dans tous les secteurs d'activité (industrie, BTP, logistique, tertiaire...). Notre mission : vous accompagner à chaque étape de votre parcours pro en vous proposant le bon poste, au bon moment. Nous plaçons l’humain au cœur de notre démarche. VOS AVANTAGES * \+ 10% d’indemnités de fin de mission + 10% de congés payés. * Acompte de paie à la semaine si besoin, * Des aides et des services qui vous sont dédiés (déplacement pour vos missions, logement, mutuelle, service social,…) * La réception rapide de vos contrats et de vos bulletins de salaire sous un format dématérialisé avec la signature électronique, * Un accueil personnalisé pour vous accompagner au mieux dans votre évolution de carrière avec des possibilités de formations, * Un suivi régulier de votre parcours dans l’entreprise utilisatrice. PROXIMITÉ, REACTIVITÉ ET BIENVEILLANCE : C'est ça, l'esprit 37intérim ! 37 INTERIM Tours vous accueille du lundi au vendredi au 113 avenue de Grammont - 37100 Tours NOS HORAIRES * LUNDI : Matin FERMÉ \- Après-midi 14h00 à 18h00 * MARDI : Matin 9h00 à 12h00 - Après-midi 14h00 à 18h00 * MERCREDI : Matin FERMÉ \- Après-midi 14h00 à 18h00 * JEUDI : Matin 9h00 à 12h00 - Après-midi 14h00 à 18h00 * VENDREDI : Matin FERMÉ \- Après-midi 14h00 à 18h00 Poste Dans le cadre de notre collaboration avec l’un de nos clients, une entreprise située à Ballan-Miré et spécialisée dans le secteur du BTP, 37interim | Tours recherche un(e) Conducteur d'engins H/F pour compléter les équipes de notre client. * Poste : Conducteur d'engins H/F * Secteur : Ballan-Miré * Début de contrat : Dès que possible * Salaire : Taux horaire brut : 12.50€ à 15.00€ * Type de contrat : Intérim * Expérience souhaitée : 2 ans dans un poste similaire PRINCIPALES MISSIONS : * Conduite du cylindre enrobé pour le compactage. * Utilisation de la pelle à pneus et de la pelle à chenilles pour le terrassement et le chargement. * Réalisation de tranchées, nivellement et manutention selon les consignes du chef de chantier. * Respect strict des règles de sécurité et travail en équipe. * Grand déplacement possible Profil * AIPR et PASI obligatoire * Permis B obligatoire * 2 ans dans un poste similaire * Aptitude au travail en extérieur et en milieu bruyant PROCESSUS DE RECRUTEMENT : * Un premier échange téléphonique avec notre équipe 37intérim pour mieux vous connaître * Rencontre en agence ou par Visio avec un recruteur dédié * Votre profil correspond ? On s’occupe de tout ! * Proposition de votre CV à notre client * Organisation de(s) rendez-vous avec notre client
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Serveur H/F en CDD à Temps partiel à pourvoir à partir du 5 janvier 2026.Où ? Au sein du Centre Bois Gibert qui accueille pour leur réadaptation des personnes atteintes de maladies cardio-vasculaires dans un souci constant d’écoute et de soutien. La qualité est au centre de notre savoir-faire !Votre tâche, si vous l'acceptez :Vous assurez la distribution des repas (préparation, mise en place, service, nettoyage) dans un souci constant d’accueil et d’écoute, en tenant compte du contexte médical et des impératifs d’hygiène.Vous accueillez les résidents et leurs éventuels invités en salle de restauration. Vous participez également au service du repas en chambres, ainsi qu’aux repas professionnels.Vous débarrassez la vaisselle, le linge de table, le matériel et veillez à l’entretien des locaux, dans le respect des protocoles d’hygiène.Ce qu'on vous offre :Horaires en coupure : 9h00 - 14h30 / 18h45 - 20h45Planning : 1 week-end sur 2 travailléAvantage en nature repasRémunération pour un 24h: De 1397€ Brut à 1471€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec Prime Complémentaire incluse (SEGUR = 163€ brut)+ Indemnité dimanches et jours fériésAvantages entreprise :Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…
Notre client est une PME de taille importante et reconnue sur le bassin de Tours, spécialisé dans les travaux publics. Dans le cadre d'une création de poste, il est à la recherche d'un Ingénieur étude de prix (F/H) pour renforcer l'équipe.Votre rôle est très central puisqu'il couvre la consultation, le chiffrage des chantiers avec la construction complète du prix de vente (matériel, temps passCe sont majoritairement des réponses à appels d'offres ou consultations dans le secteur public ou le privé. Chaque étude étant différente, vous visitez les chantiers au départ. C'est une étape importante pour proposer une solution en clé en main au client. Ces déplacements ne nécessitent pas de découchés. La partie technique est importante pour bien comprendre le cahier des charges clients et proposer la meilleure solution. L'aspect commercial est également très important. En effet, vous défendez vos offres auprès des clients. En plus du salaire, vous bénéficiez d'une voiture de fonction. Vous travaillez 39 heurs par semaine. Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent, vous avez une première expérience en conduite de travaux par exemple. Vous connaissez l'environnement de chantier. Une connaissance du milieu du TP est indispensable. Reconnu pour votre fibre commerciale, vous avez le sens de la relation client et le goût du challenge. Le travail d'équipe fait partie de vos attentes et en ce sens, vous savez bien communiquer avec des interlocuteurs différents. Intégrer une PME où les circuits de validation sont simples et rapides vous donne envie ? Si vous êtes engagé, curieux et investi, cette entreprise pourra vous accompagner dans le développement de vos compétences. Autonome et responsable, vous pourrez évoluer en responsabilités et dans le périmètre de vos missions.
Notre client est une PME de taille importante et reconnue sur le bassin de Tours, spécialisé dans les travaux publics. Dans le cadre d'une création de poste, il est à la recherche d'un Ingénieur étude de prix (F/H) pour renforcer l'équipe.Votre rôle est très central puisqu'il couvre la consultation, le chiffrage des chantiers avec la construction complète du prix de vente (matériel, temps passé, ...). Ce sont majoritairement des réponses à appels d'offres ou consultations dans le secteur public ou le privé. Chaque étude étant différente, vous visitez les chantiers au départ. C'est une étape importante pour proposer une solution en clé en main au client. Ces déplacements ne nécessitent pas de découchés. La partie technique est importante pour bien comprendre le cahier des charges clients et proposer la meilleure solution. L'aspect commercial est également très important. En effet, vous défendez vos offres auprès des clients. En plus du salaire, vous bénéficiez d'une voiture de fonction. Vous travaillez 39 heurs par semaine.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Votre agence Adwork's Chinon Travail Temporaire recrute pour un de ses clients un agent de fabrication agroalimentaire (H/F). Vous êtes sérieux et motivés, voici les missions qui vous seront demandées :Fabrication de fromage de chèvrePoste en temps plein Travail du lundi au dimanche - jours de repos non définis
Notre client est une PME de taille importante et reconnue sur le bassin de Tours, spécialisé dans les travaux publics. Dans le cadre d'une création de poste, il est à la recherche d'un Dessinateur (F/H) pour renforcer l'équipe.Vous intervenez une fois le projet validé par le client. A partir de là, vous travaillez sur le projet de la réunion de lancement, jusqu'à la remise du projet au client. En lien avec le conducteur de travaux en charge du chantier, vous réalisez et contrôlez les plans de coffrage, les représentations d'armatures, ... Les ouvrages sont présentés en 3D. Les logiciels utilisés sont Autocad et Revit.
Notre client est un établissement médico-social situé à BALLAN MIRE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et porteur de fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement professionnel épanouissant pour construire une carrière solide.Comment aimeriez-vous enrichir vos compétences en tant qu'Infirmier(ère) au sein d'un établissement médico-social ? Au sein d'un établissement médico-social, vous contribuerez à la qualité des soins dispensés aux résidents - Assurer l'administration des soins aux résidents conformément aux protocoles médicaux - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans de soins individualisés - Participer aux évaluations régulières de la condition des résidents et ajuster les interventions si nécessaire Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 12/jours - Salaire: 16 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.
Notre client est un établissement situé à MONTS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et portant des valeurs humaines fortes pour une carrière épanouissante et gratifiante.Comment voyez-vous votre rôle d'Infirmier(e) dans un établiissement pour personnes âgées ? Dans cet établissement dédié aux personnes âgées, vous aurez la responsabilité de fournir des soins de qualité tout en assurant un suivi attentif du bien-être des résidents. - Assurer la prise en charge globale des résidents en respectant leurs besoins individuels et leurs préférences - Administrer les traitements médicaux en suivant rigoureusement les prescriptions médicales et en surveillant l'évolution de l'état de santé - Participer à l'élaboration des projets de soins personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Garantir une communication efficace avec les familles des résidents tout en respectant la confidentialité et l'éthique professionnelle - Participer activement aux réunions de service et aux formations continues afin d'améliorer les pratiques de soins Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDD - Durée: 6/mois - Salaire: 2200 euros/mois
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Tours : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,. Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Description du profil : VOUS ÊTES. Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation. Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques - Des lieux confortables : accés fa...
LE CENTRE DE RÉADAPTATIONCARDIO-VASCULAIRE BOIS GIBERTrecruteUN MÉDECIN CARDIOLOGUECDD long ou CDI temps plein ou partiel LE CONTEXTE, LES PRINCIPALESFILIÈRES DE SOINSBois Gibert, Centre de Prévention et de Réadaptation cardiovasculaire de référence nationale, est un établissement privé à but non lucratif géré par la Mutualité Française Centre-Val de Loire — groupe VYV3 situé dans un écrin de verdure. Idéalement situé en Indre-et-Loire, sur la commune de BALLANMIRÉ, à 10 kms de TOURS et une heure de PARIS en TGV, le Centre, spécialisé en pathologies cardiovasculaires, comporte 115 lits et places. Le centre Boit Gibert est le principal établissement d’aval de la filière cardiologique du CHRU de TOURS et de la Nouvelle Clinique Tours + (NCT+). Ces 2 pôles de court séjour sont les seuls autorisés en région Centre-Val de Loire pour les activités de chirurgie cardiaque et de TAVI. Le CHRU de TOURS dispose de l’autorisation de greffe cardiaque. L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAILVous exercerez au sein d’une équipe pluriprofessionnelle : IDE, Aide-Soignante, Masseur-Kinésithérapeute, APA, Psychologue, Cadres de santé… Les patients relèvent principalement des prises en charge en réadaptation cardiovasculaire, dans les domaines suivants : maladie coronarienne, suite de chirurgie valvulaire, vasculaire et coronarienne, transplantation cardiaque, insuffisance cardiaque chronique, artériopathie chronique des membres inférieurs, suite de maladie veineuse thrombo-embolique.Le Centre est doté d’un plateau d’explorations fonctionnelles non invasives performant : explorations à l’effort avec VO2 et échographie d’effort, échographe cardiaque et vasculaire, VO2 portable, holter ECG et MAPA, polygraphie nocturne et recherche de SAS, télémétrie. Il est doté d’une balnéothérapie. Bois Gibert dispose d’un Centre innovant de cardiologie préventive et d’un plateau de consultations de Cardiologie du Sport. Vous participerez, au sein de la communauté médicale, à la mise en œuvre de la continuité des soins. L’établissement est agréé pour la formation d’internes DES en Cardiologie. Ces postes d’internes sont très prisés et pourvus. L’équipe médicale est impliquée dans des projets de recherche clinique avec le CHRU de TOURS et dans des actions de coopération internationale. LES ATTENDUS DE VOS MISSIONSVous avez un Doctorat de médecine spécialisé en pathologies Cardiovasculaires.Le DIU de réadaptation cardiaque et/ou de cardiologie du sport et/ou des compétences vasculaires serai(en) t'apprécié(s). Une expérience en soins de suite et réadaptation cardiovasculaire serait un plus.Vous êtes inscrit au tableau de l’Ordre des médecins.Votre activité clinique concernera le suivi médical, l’évaluation non invasive, l’adaptation thérapeutique et l’Éducation Thérapeutique des patients qui vous seront confiés. Vous participerez à la formation des internes de spécialité. La réalisation de consultations spécialisées à titre externe et/ ou une activité partagée sont possibles. Le poste est à pourvoir dès que possible. Convention collective applicable FEHAP CC51. Salaire attractif et négociable. Logement proposé durant la période d’essai.
Description du poste : Technicien de Production - Répartition (F/H) ?? Lieu : Monts (37) ?? Contrat : Intérim ?? Horaires : Travail posté en 3x8 ?? Rémunération : 14,28 € brut/heure Dans le cadre d'une mission intérim, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Production - Répartition pour intervenir sur des lignes de conditionnement dans un environnement industriel exigeant. Vous serez garant(e) du bon fonctionnement des lignes dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF), des normes Sécurité-Hygiène-Environnement (SHE) et des procédures qualité en vigueur. Vos missions principales -Conduite et réglage des lignes de répartition et de conditionnement -Programmation, surveillance et maintenance de premier niveau des équipements -Approvisionnement en articles de conditionnement, consommables et produits intermédiaires -Réalisation des contrôles qualité en cours de production -Gestion des vides de ligne, réconciliations et échantillonnages -Saisie des données de production dans SAP et gestion de la traçabilité documentaire -Contribution à la résolution de problèmes techniques et participation à l'amélioration continue Description du profil : -Formation de niveau Bac minimum (type TPI ou équivalent) -Expérience de 6 mois minimum dans un environnement industriel -Connaissance des BPF et des normes SHE -Aisance avec les outils informatiques, notamment SAP -Rigueur, réactivité et goût du travail en équipe Ce que nous proposons -Mission dans une industrie structurée et normée -Travail en horaires postés (3x8) -Rémunération horaire attractive ?? Intéressé(e) ? N'attendez plus pour postuler et intégrer un environnement technique stimulant. Souhaitez-vous également une version courte pour diffusion sur réseaux sociaux ou annonces locales ?
Description du poste : Conducteur de Ligne - Conditionnement (F/H) ?? Monts (37) ?? Contrat : Intérim - Prise de poste immédiate ?? Horaires : Travail en 3x8 ?? Rémunération : 13,19 € brut/heure Nous recrutons un(e) Conducteur(trice) de Ligne Conditionnement pour assurer la conduite et la coordination d'une ligne de production, dans le respect des BPF, des normes SHE, ainsi que des exigences en termes de délais, qualité et coûts. Vos missions principales -Assurer la conduite et la surveillance d'une ligne de conditionnement -Animer et encadrer l'équipe opérant sur la ligne -Réaliser les réglages, les changements de format et les opérations de maintenance de premier niveau -Effectuer les contrôles qualité en cours de production -Garantir la conformité documentaire et la traçabilité des opérations -Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement -Utiliser les outils informatiques (SAP, dossiers de lot, enregistrements de production) -Participer aux démarches d'amélioration continue et à la résolution de problèmes techniques Description du profil : -Formation de niveau Bac minimum (type OTPI, TPCI, TSPCI, OTPCI.) -Expérience de 6 mois minimum en environnement industriel, idéalement pharmaceutique -Bonne connaissance des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et des normes SHE -Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe ?? Prêt(e) à relever ce défi ? Transmettez votre candidature dès maintenant pour rejoindre une entreprise engagée dans la qualité et la performance industrielle.
