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Au sein du département des ressources humaines et des relations sociales de la Direction Interrégionale des Services Pénitentiaire de Lille, l'adjoint(e) à la cheffe d'unité GA- PAIE seconde la cheffe d'unité dans le pilotage des actions des trois pôles de l'unité visant la pré liquidation de la paie de l'ensemble du personnel du ressort de la DISP (environ 4 300 agents titulaires ou contractuels). Il/Elle contrôle la qualité de la gestion administrative et des opérations de pré liquidation de la paie. Il/Elle assure un rôle de conseil et d'animation des services RH de proximité. Principales activités : - Assister la cheffe d'unité dans le pilotage et le suivi des activités de l'unité dans un planning contraint (calendrier de la paie) - Assurer l'interface avec le Service Liaison Rémunération et le Centre de Gestion Financière (DRFIP) - Participer à la mise en œuvre des nouvelles directives et réglementations en matière de paie (analyse, explication, application et contrôle) - Assurer l'information et la communication au sein de l'équipe (organisation de réunions, diffusion de documents synthétiques, etc.) - Assurer l'information des services RH de proximité sur les situations particulières des agents (impacts maladie, prises en charge par acompte, trop perçus et indus de paie, etc.). - Assurer, en lien avec la hiérarchie : - Le suivi des dépenses du titre 2 (PSOP avec Harmonie et HPSOP avec CHORUS) et des flux de personnel (en liaison avec le DIOS, l'URFQ et l'UDT) - Le déploiement du contrôle interne comptable dans le domaine de la paie - Gérer les dossiers complexes en paie - Réaliser et saisir des actes de gestion en soutien aux gestionnaires. Les activités du service A partir des politiques nationales, le DRHRS élabore puis met en œuvre et évalue les politiques interrégionales des ressources humaines et des relations sociales : - en liaison avec les chefs d'établissement et directeurs de services, il participe au recrutement, à la formation, à l'affectation et à la gestion administrative des personnels - il assure la gestion des emplois et des effectifs des établissements et services - il participe à la préparation du budget opérationnel de programme ainsi qu'à l'élaboration des comptes rendus d'exécution sur la gestion de la masse salariale et des ETPT - il développe le dialogue social et veille à la qualité de l'environnement de travail des personnels. Il assure la pré-liquidation de la paie des personnels. Composition et effectifs du service : L'unité gestion administrative et paie est composée de 17 agents (7 cat. B et 10 cat. C). Votre hiérarchie : Coordonnatrice des unités GA paie et dossiers transverses (N+2). Vos interlocuteurs métiers Services RH des établissements pénitentiaires et services pénitentiaires d'insertion et de probation (SPIP), administration centrale, direction régionale des finances publiques (DRFIP). Connaissances requises : Statut de la Fonction publique d'Etat Principaux textes relatifs à la gestion des personnels Connaissances budgétaires et des finances publiques Savoir-faire : Encadrer une équipe Calculer une paie et vérifier les états post-paie Savoir inscrire son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe ou contraint Construire et faire vivre un dispositif de contrôle Conseil et aide à la décision Maîtrise des outils bureautiques Savoir être : Rigueur/fiabilité Sens des responsabilités Confidentialité Sens de l'analyse et de la synthèse Poste nécessitant de la disponibilité compte tenu des périodes d'accroissement de charge durant la paie, la fin de gestion ou des dossiers spécifiques urgents.
Nous recherchons des hôtesses de caisses H/F pour rejoindre notre équipe en contrat d'apprentissage. Missions : - Accueil des clients - Encaissement des articles - Paiement via différents moyens - Procéder aux ouvertures et fermetures de caisse - Contrôle du flux client - Contrôle du fonds de caisse - Entretien du poste et de l'environnement de travail. Un job dating aura lieu le 09/02 au sein de l'agence France Travail de Lille Grand Sud à partir de 9h, l'employeur et l'organisme de formation seront présent pour effectuer des entretiens individuels.
Entreprise : Magik Dépôt (Lambersart) Type de contrat : CDI (35h/semaine) Horaires : 10h-12h et 14h-19h (travail le samedi et pendant les fêtes de fin d'année) Missions principales : -Assurer la gestion des rayons et le réassortiment des produits. - Conseiller et orienter les clients dans leurs achats. - Participer à la clôture de caisse, ainsi qu'à l'ouverture et à la fermeture du magasin. - Relais du responsable : Gérer le planning et assurer le management d'une équipe de 5 salariés en l'absence du responsable. Profil recherché : - Expérience en libre-service ou en grande distribution. - Capacité à encadrer une équipe et à gérer des responsabilités en autonomie. - Sens de l'organisation et rigueur. - Bonne résistance physique (port de charges). Qualités humaines : - Dynamisme et esprit d'équipe. - Sens du service client. - Leadership et autonomie.
L'agence Actual Haubourdin recherche pour l'un de ses clients un agent PAV (Point d'Apport Volontaire) pour intervenir sur le secteur de Seclin. Vous serez en charge de la récupération et du ramassage des blocs de déchets situés sur les points d'apport volontaire (parkings, zones publiques, conteneurs urbains). Le poste implique un travail de terrain en extérieur, nécessitant rigueur, autonomie et respect strict des consignes de sécurité. Vous contribuez activement à la propreté des espaces publics et au bon fonctionnement du service de collecte. La rémunération est de 14,70 EUR / heure, complétée par une prime de qualité de 200 EUR par mois, attribuée en l'absence d'amende, de casse ou de comportement inadapté. Vous êtes sérieux, ponctuel et autonome, avec un bon sens des responsabilités et un comportement professionnel irréprochable, notamment en zone publique. Vous êtes titulaire du permis C, de la carte FIMO à jour et du CACES R490 en cours de validité, indispensables pour la tenue du poste. Vous appréciez le travail en extérieur et savez respecter strictement les consignes de sécurité et les procédures internes. Une première expérience dans la collecte de déchets ou sur des postes similaires est un plus. Votre rigueur, votre respect du matériel et des règles de conduite conditionnent l'obtention de la prime de qualité mensuelle.
L'agence Actual Haubourdin recherche pour l'un de ses clients un Agent de déchèterie pour intervenir sur le site de Seclin, ainsi que ponctuellement sur d'autres sites de la région (Fromelles, Marquillies, La Chapelle d'Armentières, Annoeulin et Lille). Le poste consiste à accueillir les usagers, assurer le tri et la valorisation des déchets et veiller au bon déroulement des opérations sur le site. Dès le premier jour, vous bénéficierez d'un accueil sécurité et d'un tutorat, afin de vous familiariser avec les consignes, le matériel et les procédures internes. Le poste est à temps plein, avec des horaires sur lundi au dimanche selon le planning défini. La rémunération est à définir avec l'entreprise. Vous êtes rigoureux, ponctuel et avez le sens du service. Une expérience ou une formation dans le domaine des déchets ou de la valorisation serait un plus, mais n'est pas obligatoire, un tutorat est prévu à l'arrivée pour vous former sur le site. Vous êtes capable de travailler en équipe, respecter les consignes de sécurité et vous adapter aux différents sites et missions.
Nos actions sont guidées par une ambition à découvrir dans notre stratégie associative « Vision 2030 ». Entre 2023 et 2025, l'association du GEM la Belle Journée connait des difficultés de gouvernance majeures amenant le GAPAS à assurer un mandat de gestion temporaire en soutien du bureau et de ses adhérents. Le GEM est géré avec et pour des personnes isolées et/ou en souffrance psychique. Il s'agit d'un lieu où les personnes se retrouvent pour passer un moment de partage. Les personnes viennent au local à leur rythme, selon leurs envies et besoins (libre-adhésion) En tant qu'établissement spécialisé dans l'accompagnement des personnes vivant avec des Troubles psychiques, les dispositifs Alternatives assurent la mission de réorganisation du GEM. Conformément aux valeurs de l'association et aux projets des établissements, les dispositifs Alternatives accompagnent des personnes en situation de handicap travaillant ou pas vers l'autodétermination. Le/la chargé.e de mission va s'appuyer sur l'activité du SSI implanté au Bazaar St So pour exercer ses missions en partenariat et en réseau. Sous l'autorité de la Directrice et en lien fonctionnel avec les membres du bureau, les professionnels de l'équipe SSI et les services supports de la DG du GAPAS, le/la professionnel.le dispose de l'autonomie, de l'initiative et de la responsabilité nécessaire à la mise en œuvre de la feuille de route pour accompagner la relance de l'activité du GEM. Cette mission d'1 an a pour but de soutenir les adhérents encore présents, de mobiliser de nouvelles personnes pour reformer un bureau et de poser des bases structurantes pour la gouvernance et le fonctionnement futur du GEM LBJ. A chacune des étapes de sa mission, il implique et outille les adhérents pour leur permettre d'être acteur dans le fonctionnement d'une association autogérée. L'autre enjeu sera de mobiliser les partenaires de proximité : les « prescripteurs » pour faire connaître le GEM, les acteurs de droit commun. L'objectif est de pouvoir réécrire un projet associatif co-construit avec toutes les parties prenantes sur les bases du cahier des charges national des GEM de l'ARS. Compétences requises - Posture permettant l'expression du pouvoir d'agir des adhérents et des bénévoles - Connaissance minimum du fonctionnement d'une association (gouvernance et gestion administrative, autogestion) - Compétences relationnelles avec le public du GEM - Capacité d'animation d'un réseau de partenaires - Capacités d'animation d'un lieu et de médiation d'un groupe - Capacité d'organisation pour proposer et tenir un cadre de fonctionnement simple et structurant pour les adhérents Profil - Diplôme de niveau supérieur en développement territorial, gestion de projet - Permis B exigé - Grande disponibilité, mission forfait jour - Connaissance du réseau en santé mental - Connaissance des spécificités des personnes vivant avec des troubles psychiques - Autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler au sein d'une équipe dans le cadre d'un management coopératif Dans le cadre de sa politique inclusive, le Gapas encourage les candidatures de personnes en situation de handicap. Rémunération CCN 66 Grille CADRES Classe 3 niveau 3 Valeur du point au 1er juillet 2022 : 3,93 Reprise d'ancienneté - Avantages sociaux : CE, titres restaurant, chèque vacances, chèque cadeau Noël
Le Gapas est une association de plus de 1000 salariés, qui accompagne chaque année 1200 enfants et adultes en situation de handicap via une quarantaine d'établissements et services répartis en Hauts-de-France et en Île-de-France. L'association est animée par l'écoute des besoins et la mise en œuvre de solutions adaptées pour les personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur autodétermination et leur épanouissement au même titre que tout citoyen.
Missions Participer aux opérations de production sur les lignes selon les consignes et fiches opératoires Effectuer la préparation, le conditionnement et le calibrage des produits alimentaires (mise en barquette, étiquetage, emballage) Contrôler visuellement et dimensionnellement la qualité des produits et signaler toute non-conformité Assurer l'approvisionnement des postes et la manutention des matières premières (palettisation, dépalettisation) Respecter strictement les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité (port des EPI, respect du plan de nettoyage)Participer aux opérations de nettoyage et au maintien de la propreté du poste de travail Renseigner les documents de production et communiquer avec le responsable d'équipe Profil recherché Organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises Expérience en industrie agroalimentaire ou en production alimentaire appréciée, débutant(e) motivé(e) accepté(e)Permis et CACES appréciés selon le poste (préparation, manutention)Sens des responsabilités et respect des règles d'hygiène et de sécurité Horaires : Selon planning (postes en journée ou en 2x8)Rémunération : Taux horaire brut selon profil et convention Avantages : Possibilité de panier repas et évolution vers des postes qualifiés
Apple Retail est le point de convergence du meilleur d'Apple. Nous mettons notre expertise au service de chaque personne pour l'aider à faire ce qu'elle aime, en lui offrant une expérience propre à Apple. Nous pensons que l'inclusion est une responsabilité commune et nous collaborons pour développer une culture où tout le monde est bienvenu et peut s'épanouir professionnellement. Le poste En tant qu'Operations Expert, vous contribuez à stimuler les ventes et l'expérience clientèle en assurant l'excellence des opérations, la précision des stocks et les activités de préservation. Vous comprenez parfaitement les pratiques opérationnelles et vous guidez l'équipe Operations pour l'aider à effectuer les tâches opérationnelles avec précision, en suivant les processus Retail Inventory. Vos missions Vous effectuez les tâches de réception, de comptage, de retour et d'expédition du stock conformément aux procédures Retail Inventory, et vous encadrez et aidez les membres de l'équipe dans ces activités. Vous réalisez les tâches d'approvisionnement des produits et traitez les requêtes pour apporter les produits à la clientèle et aux membres de l'équipe et ainsi créer une excellente expérience clientèle. Vous aidez les Operations Specialists en leur transmettant vos connaissances sur les processus Retail Inventory. Vous aidez tous les membres d'équipe du magasin à comprendre les performances du stock, et vous collectez des données sur les stocks pour aider la Leadership Team à prendre des décisions. Vous supervisez l'ensemble des produits, y compris ceux qui ne sont pas vendables, dans le système de gestion des stocks pour en garantir la précision et la cohérence, et pour identifier les tendances en matière d'écart et en déterminer la cause première. Vous effectuez d'autres tâches en fonction des besoins, par exemple des activités en contact avec la clientèle. Vous contribuez à un environnement inclusif en respectant les différences des autres et en ayant envie d'apprendre. Vous appliquez les valeurs d'inclusion et de diversité d'Apple dans vos activités au quotidien. Qualifications minimales Vous devez pouvoir travailler à l'Apple Store selon un planning établi d'après les besoins de l'activité, y compris éventuellement en soirée, en fin de semaine et durant les jours fériés, et toujours vous présenter au travail aux horaires prévus, conformément aux lois locales en vigueur et aux éventuels aménagements approuvés. Vous devez pouvoir soulever et transporter des produits d'un lieu à un autre, dans l'enceinte de l'Apple Store et à proximité. Vous devez avoir de l'expérience dans le domaine de la vente - en magasin ou non - ou une expérience professionnelle similaire. Vous devez maîtriser parfaitement la langue du pays, à l'écrit comme à l'oral. La langue des signes est prise en charge. Qualifications souhaitées Vous savez vous concentrer sur l'expérience clientèle en veillant à servir tant les clients internes qu'externes. Vous avez l'esprit d'initiative, le souci du détail, le sens de l'organisation et la capacité à travailler sans supervision étroite. Vous savez établir les priorités et respecter les délais dans un environnement dynamique. Vous travaillez bien en équipe et partagez les responsabilités avec vos collègues. Vous montrez une capacité à résoudre efficacement les problèmes, à analyser et à bien communiquer. À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Livraison de meubles de cuisine et d'électroménagers chez le particulier. Votre travail consiste à charger votre camion le matin, partir livrer les clients suivant un planning de tournées établi. Vous travaillez en binôme, et conduisez un camion de 25 mètres cubes ne nécessitant que le permis B. Vous devrez pointer la marchandise chez le client à la descente du camion, la déposer à l'intérieur de la maison, et recevoir le paiement du solde. Vous devez être rigoureux(se), courtois(e), souriant(e) et ponctuel(le). Contrat en CDI. Possibilité 35h ou mi-temps. Répartition du travail, du lundi au vendredi. Pas de travail le weekend.
Bienvenue chez Sia Habitat Sia Habitat gère et anime près de 46 000 logements, ce qui en fait un acteur majeur du logement social dans les Hauts-de-France. SIA Habitat est une filière du Groupe Habitat en Région, groupe national des opérateurs du logement social sous gouvernance des Caisses d'Epargne. Notre offre d'emploi Nous recrutons, dans le cadre d'un CDI, un Chargé de Clientèle H/F afin d'assurer la gestion locative du parc immobilier, dans une logique de performance et de satisfaction clients, en matière de commercialisation des biens et gestion de la relation clients. Vos missions : Attribution et parcours résidentiel - Être l'interlocuteur privilégié du client tout au long de la vie du bail, jusqu'à sa sortie du logement, prendre en charge le traitement de ses demandes, - Dans le cadre de la préparation des commissions d'attribution de logements : rechercher, instruire les dossiers et présenter des candidats, - Réaliser les visites des logements, - Préparer et organiser la signature des baux, - Effectuer l'état des lieux d'entrée, Recouvrement amiable des dettes locatives - Gérer, suivre et accompagner les clients en situation d'impayés en vue de recouvrer à l'amiable les dettes locatives, - Préparer et transmettre les dossiers au recouvrement selon la procédure en vigueur. Titulaire d'un Bac +2/3 dans le domaine de l'Immobilier, vous disposez d'une expérience minimale de 3 ans en gestion locative. Vous avez un bon sens de l'écoute et du relationnel. Vous souhaitez évoluer dans un environnement humain, engagé et dynamique ? Rejoignez-nous et contribuez à un logement social plus solidaire et inclusif ! Avantages et bénéfices - Flexibilité : poste éligible au télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, après une période d'intégration. Une indemnité journalière de télétravail est versée. - Primes : prime variable d'objectif selon ancienneté, prime vacances, 13 mois, intéressement... - Aide à la mobilité : abonnement de transport en commun intégralement pris en charge. - Repas : tickets ou carte restaurant d'une valeur de 10 €, pris en charge à 60 % par l'entreprise. - Inclusion du handicap : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, l'agence CRIT Lille recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les services de quincaillerie et d'outillage des préparateurs de commandes H/F. Poste basé à Lesquin. Vous serez en charge du prélèvement d'articles selon les références à l'aide de listings informatiques, de la préparation des commandes avant expédition en magasin ainsi que de la mise en forme des cartons. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat intérimaire de longue durée, avec une perspective d'embauche. Les horaires sont alternés de 06h00 à 15h00 et de 11h00 à 20h00, pour une durée de 39 heures par semaine comprenant 35 heures normales et 4 heures majorées à 25 %. En rejoignant CRIT, vous bénéficiez d'un taux horaire fixe, de 10 % d'indemnité de fin de mission et de 10 % de congés payés, d'un compte épargne temps déblocable à tout moment, d'un acompte de paie hebdomadaire si besoin, des aides du FASTT pour la mutuelle, le logement ou la garde d'enfants, de l'application My Crit pour un suivi simplifié ainsi que des avantages du CSE tels que des cartes cadeaux et le remboursement de chèques vacances. Ces missions vous intéressent ? Candidatez dès maintenant, un recruteur prendra contact avec vous rapidement. Si ce poste ne correspond pas à votre recherche, consultez notre site et découvrez l'ensemble de nos offres. Vous êtes intéressé par le domaine de la logistique ! Notre client recherche des personnes disponible sur le long terme. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine de la logistique : Notre client est prêt à vous accompagner !
Dans le cadre du développement de son activité, l'agence CRIT Lille recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la logistique des préparateurs de commandes CACES 1 H/F pour un entrepôt situé à Lesquin. Vous serez en charge de la préparation de commandes à l'aide de la commande vocale ainsi que de la conduite du CACES 1. Le poste est proposé sur des horaires fixes, soit le matin de 06h00 à 13h30, soit l'après-midi de 13h00 à 20h30. En rejoignant CRIT, vous bénéficiez d'un taux horaire fixe, de 10 % d'indemnité de fin de mission et de 10 % de congés payés, d'un compte épargne temps déblocable à tout moment, d'un acompte de paie hebdomadaire si besoin, des aides du FASTT pour la mutuelle, le logement ou la garde d'enfants, de l'application My Crit pour un suivi simplifié ainsi que des avantages du CSE tels que des cartes cadeaux et le remboursement de chèques vacances. Ces missions vous intéressent ? Candidatez dès maintenant, un recruteur prendra contact avec vous rapidement. Si ce poste ne correspond pas à votre recherche, consultez notre site et découvrez l'ensemble de nos offres. Vous êtes intéressé par le domaine de la logistique ! Notre client recherche des personnes disponible sur le long terme. Titulaire du CACES 1
Rattaché au responsable de centre et intégrant notre équipe dynamique à Lesquin, votre mission sera de co-diriger un centre de service avec passion et professionnalisme. Vous assurerez le leadership d'une équipe à taille humaine, en garantissant la satisfaction de nos clients dans le respect des normes de sécurité et procédures. Votre objectif ? Stimuler la performance du centre en dynamisant les ventes de nos produits et services, tout en développant les compétences de votre équipe. En outre, vous jouerez un rôle crucial dans le développement et la fidélisation de notre portefeuille clients, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques.
Votre mission ? Accueillir et informer les clients par téléphone, en leur offrant des solutions personnalisées et en garantissant leur satisfaction. Vous serez un véritable ambassadeur de notre client, avec la possibilité d'enrichir votre expérience en assurance et mutuelle. Quelques saisies informatiques ponctueront vos échanges. Horaires du lundi au vendredi entre 8h30 et 17h30. Avantage: ticket restaurant
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commande Drive en alternance pour un contrat d'apprentissage de 12 mois. Vous serez chargé(e) de la préparation des commandes clients avec rigueur et précision. Vos missions consisteront à scanner les articles, les emballer et les disposer dans les bacs de livraison selon les consignes de qualité et de sécurité. Vous devrez également veiller à la propreté et à l'organisation de votre poste de travail. Vous serez amené(e) à travailler en équipe et à respecter les délais de préparation des commandes. Votre rôle est essentiel pour garantir la satisfaction de nos clients. Vous bénéficierez d'une formation complète et d'un accompagnement personnalisé pour vous permettre de développer vos compétences et de progresser dans votre parcours professionnel. Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens du relationnel. Vous devez faire preuve de précision et de rapidité dans l'exécution de vos tâches. Une bonne condition physique est requise pour manipuler les charges et rester debout pendant de longues périodes. Vous devez être capable de travailler en équipe et de respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. Aucune expérience préalable n'est nécessaire, mais une première expérience dans la grande distribution ou dans un environnement similaire serait un atout. Vous devez être motivé(e) par l'apprentissage et prêt(e) à vous investir dans une formation de 12 mois. Votre sens du service et votre volonté de contribuer à la satisfaction client seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Vous serez en formation en alternance via visio (pas de déplacements en centre de formation). Amplitude horaire : 6h-20h00 du lundi au samedi. Vous pourrez être amené(e) à travailler également dans le Drive de Lomme. Vous validerez un titre professionnel Employé(e) de Commerce à l'issu du contrat d'apprentissage.
Nous recherchons un préparateur de commandes H/Fpour intégrer une entreprise où il fait bon y travailler (bien être du salarié et environnement de travail convivial) - poste à pourvoir courant février - Secteur LA BASSEE (Hallennes les Haubourdin).SANS Caces. Une première expérience en logistique est souhaitée. Votre mission : préparation de commandes, contrôle et réapprovisionnement des rayons, palettisation, filmage.... Le poste est à pourvoir sur en horaire journée et 2x8 (matin et après-midi) du lundi au vendredi - mission longue durée Postulez en envoyant votre CV par mail à : *** (voir postuler) - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Bonne gestion du temps - Connaissance des outils informatiques de base - Dynamisme et motivation Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de la chaîne logistique de notre client spécialisé dans le secteur de la logistique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un.e inventoriste pour une mission en intérim d'un mois à Templemars (59175). - Effectuer l'inventaire des stocks de marchandises - Utiliser un logiciel de gestion des stocks - Contrôler la conformité des produits - Participer au rangement et à l'organisation de l'entrepôt - Respecter les consignes de sécurité et les procédures interne - Sérieux - Fiable - Dynamique - Ponctuel.le - Précis.e Nous recherchons une personne sérieuse, fiable et dynamique pour rejoindre notre équipe en tant qu'inventoriste.
Localisation : Maison de Quartier de Wazemmes 36 rue d'Eylau, 59000 LILLE Type de contrat : CDD temps partiel (rémunération annualisée) : - 4 heures les mercredis hors vacances scolaires - 17 heures par semaine pendant les vacances scolaires Convention Collective : CCN ALISFA Missions principales en cuisine : - Réception des repas - Contrôle et relevé des températures à réception, à consigner dans le livret prévu - Réchauffage des plats - Découpage des fruits - Répartition des repas selon les âges - Participation à la distribution des repas - Plonge et nettoyage complet de la cuisine après le service Missions d'entretien : - Gestion de la propreté des surfaces de cuisine et des plans de travail - Tâches d'entretien diverses - Respect des règles d'hygiène (HACCP) Vous serez intégré(e) à l'équipe d'animation et au contact des enfants de 3-11 ans. Profil : - Rigueur, ponctualité, autonomie - Expérience en entretien ou restauration collective appréciée - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire souhaitée (HACCP) Date de prise de poste dès le 4 mars 2026 jusqu'au 31/08/2026 Rémunération : selon CCN ALISFA
Implantée dans la métropole lilloise depuis plus de 10 ans, notre entreprise est devenue un acteur majeur de la fabrication et de la livraison de pain frais auprès de la restauration hors foyer (cantines scolaires, hôpitaux, maisons de retraite, etc.). Nos équipes produisent et livrent nos pains frais 365 jours / an dans toute l'agglomération lilloise. Type d'emploi : Nous vous proposons un Contrat à Durée Indéterminée de 35H sur 5 ou 6 jours, 2 jours de repos par semaine. Nous sommes ouverts 7 jours sur 7 ce qui implique travail en week-end possible. Planning et roulement tous les 15 jours selon les postes occupés. Votre Profil : Sérieux (se) et dynamique vous serez le reflet de l'image de notre entreprise auprès de nos clients. Permis B obligatoire, la maîtrise de la conduite et le respect du code de la route sont indispensables Rémunération : 1823,03 € brut à laquelle s'ajoutent les heures majorées de nuit de dimanche et de jours fériés.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, des opérateurs de conditionnement à Avelin (59710) en contrat intérimaire. - Conditionner des produits au moyen d'une machine automatisée d'emballage, d'embouteillage, de palettisation selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production (délais, quantités, qualité). - Appliquer des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits. - Possibilité d'effectuer le réglage, l'entretien des équipements et de réaliser des opérations de marquage, de stockage, d'étiquetage, ... - Port de charges et respect strict du port des EPI - Rigueur, autonomie, motivation et assiduité - Capacité d'adaptation et respect des consignes de sécurité, qualité, des process et des ordres de fabrication - Une expérience en industrie serait fortement appréciée Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'opérateur de conditionnement et participez au développement de notre client à Avelin (59710).
La boulangerie Thomas recrute pour un remplacement un(e) vendeur(se) en boulangerie-pâtisserie artisanale Vous serez en charge de l'accueil des clients, du conseil et de la vente des produits. Vous réalisez la mise en place des produits en vitrine. Vous effectuez les encaissements. Vous êtes en charge de l'entretien de l'espace de travail. Vous serez amené (e) à travailler sur le site d'Attiches en alternance avec le site de Mérignies (1 semaine/2) Horaire au plus tôt 06h30 / horaire d'ouverture : 6h30-13h 15h-19h30 Travaille le samedi dimanche un weed end sur deux Vous êtes dynamique ponctuel(le) et organisé(e)? nous vous attendons Prise de poste urgente
Notre société d'Ambulance, secteur de LILLE, recherche un/une secrétaire de Facturation confirmé(e). Plusieurs années d'expérience sur un poste similaire est impérative. Vous devrez savoir utiliser un logiciel de facturation et connaitre les particularités du secteur de l'ambulance. Vous devrez effectuer un travail soigné, et rigoureux. Le salaire sera à déterminer selon votre expérience, et sera à définir lors de l'entretien.
Vous réaliserez le transport de personnes en Ambulance ou VSL (Véhicule Sanitaire Léger) en journée. Vous accompagnerez les personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort de la profession. Vous êtes titulaire de l'attestation d'auxiliaire ambulancier.
Vous interviendrez en qualité d'auxiliaire ambulancier : Prise en charge et transport des patients de son domicile au lieu de soin sur la métropole Lilloise. Vous pouvez prendre votre poste (véhicule soit au dépôt de Ronchin ou de Lumbres) Vous travaillez en journée du lundi au vendredi. La profession est réglementée: Vous devez posséder le permis B depuis plus de 3 ans Vous devez posséder le document R221 (autorisation de la préfecture à effectuer ces déplacements).
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES AVEC FORMATION CACES H/F . Il s'agit d'un client spécialisé dans les biens de consommation courante (PRODUITS MENAGERS) Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement, grâce au chariot élévateur (CACES 1B), des produits selon les instructions de préparation de commandes et constituer les colis, lots. - Mettre sur palettes la marchandise (PORT DE CHARGES) - Acheminer la marchandise en zone d'expédition et de stockage - Suivre l'état des stocks en réapprovisionnant les allées grâce au chariot élévateur (CACES 5) Il s'agit d'un poste à pourvoir en horaires postés (2x8 HEURES) 6H00-13H00 / 13H00-20H00 Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande (grâce à un scan). Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Une formation CACES 1 et 5 est obligatoire pour ce poste. Une expérience significative avec les chariots élévateurs est demandée (utilisation du CACES 5 jusque 10 mètres) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une équipe de 10 personnes vous travaillez en polyvalence dans l'entrepôt. Vos missions s'articuleront autour de plusieurs axes : - Manutention : déchargement des camions à plusieurs et mise en stock des éléments reçus - Préparation de commandes : A l'aide d'un écran tactile ou d'une scanette vous préparez les commandes demandées, impression des étiquettes pour expédition - Palettisation : mise sur palette des commandes, filmage et mise à quai - Contrôle qualité : contrôle du conditionnement, vérification de la qualité de la palette pour satisfaction clients Les produits sont lourds et très lourds (un meuble peut peser à lui seul 150 kg). A déplacer à plusieurs. Vous pourrez également utiliser des transpalettes et à terme des chariots de manutention. Vous travaillez dans le respect des produits et en faisant attention à votre sécurité et celle des autres Mission à pourvoir en intérim pour une longue mission. Horaires : Selon planning : Du Lundi au Samedi 4 jours de travail par semaine (jours de repos qui changent toutes les semaines) 1 samedi sur 6 travaillé Horaires matin : 5H00 13H45 / Horaires après-midi : 12H15 / 21H00 (30 minutes de pause rémunérée par jour) Salaire : SMIC horaire + primes après 3 mois d'ancienneté (qualité, sécurité, propreté, productivité) /!\ Vous pouvez également bénéficier de : + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés + Possibilité de placer ces indemnités sur un CET (Compte Épargne Temps) 12%. Travailler avec ACTUAL c'est aussi : des chèques cadeaux de fidélité, des chèques cadeaux parrainage, une mutuelle intérimaire Vous possédez une première expérience dans le secteur de la logistique, en manutention, préparation de commandes, conditionnement et contrôle qualité. Caces R489 cat 1a ou b est un plus Vous avez l'esprit d'équipe et d'entre aide. Vous voulez vous investir dans ce métier et pour une entreprise. Vous êtes autonome dans vos déplacements en véhicule personnel, vélo, moto, scooter ou trottinette (entrepôt inaccessible en transports en commun). Votre profil correspond Alors, à vous de jouer ! Envoyez nous votre candidature
L'agence Adecco Seclin recrute un Agent de nettoyage (H/F) pour son client à SECLIN (59), spécialiste de la location de matériel pour le BTP et les travaux publics. . Vos missions : - Nettoyage complet des roulottes de chantier après restitution par les clients - Désinfection, remise en état et préparation du matériel - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Conditions de travail :. - Environnement sale et poussiéreux - Poste physique et exigeant - Travail en journée Profil recherché :. - Personne sérieuse, dynamique et motivée - Capacité à travailler dans un environnement exigeant - Une première expérience en nettoyage ou en milieu industriel est exigée Horaires :. - 35 heures par semaine - Du lundi au vendredi de jour Rémunération :. - SMIC : 12,02 € brut/heure Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en ligne !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F . Il s'agit d'un client spécialisé dans le murissage de fruits. Vos missions consisteront à : - Réceptionner les palettes de fruits - Mettre les caissettes de fruits sur une chaine afin de réaliser le contrôle qualité - Constituer les palettes selon les commandes clients (respect de la quantité demandée) - Acheminer les palettes en zone d'expédition ou zone de stockage (à l'aide du chariot élévateur 1B) - Veiller au bon étiquetage des palettes et des produits !! Il s'agit d'un poste avec du port de charges !! Ce poste est à pourvoir selon les horaires suivants : 7H00-15H00 du LUNDI AU SAMEDI (avec un jour de repos dans la semaine) Profil recherché : Pour ce poste, il est nécessaire de savoir lire et d'interpréter des documents de suivi de commande. Vous serez amené à conduire des engins de levage : la précision et le respect des consignes de sécurité sont essentiels pour réaliser correctement vos missions. Idéalement vous avez une formation CACES 1. Il s'agit d'un poste polyvalent. Nous recherchons un intérimaire dégourdi, courageux, dynamique avec un bon esprit d'équipe pour s'intégrer au sein de l'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte vous proposent un parcours en alternance qui combine la préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) ou le CAP Opérateur Service Relation Client et Livraison avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. - Professionnel de la distribution du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié - Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients - Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur - Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste - Vous travaillez en équipe et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur - Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture Lieux d'affectation : Lille, Seclin, Marcq en Baroeul, Wavrin, Armentières Profil recherché : Etre titulaire du permis B Justifier d'un niveau 3ème au minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Vous serez évalué via la Methode de recrutement par simulation (MRS) Réunion d'information collective le 2 février.
Vous serez chargé(e) de préparer les commandes de fruits et légumes, selon le bon de commandes. Vous savez lire et compter (calcul mental). Vous maitrisez parfaitement vos tables de multiplication. Vous travaillez en entrepôt semi ouvert dans un environnement frais. Vous portez des charges jusqu'à 20kgs. Poste très physique. Vous prenez votre poste à partir de 6h du matin jusque 14h30/15h.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES AVEC FORMATION CACES H/F . Il s'agit d'un client spécialisé dans les biens de consommation courante. Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement, grâce au chariot élévateur (CACES 1B), des produits selon les instructions de préparation de commandes et constituer les colis, lots. - Mettre sur palettes la marchandise (peut y avoir du port de charges) - Acheminer la marchandise en zone d'expédition et de stockage - Suivre l'état des stocks Ce poste est à pourvoir sur les horaires suivants : 5H00-12H30 // 6H00-13H30. Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande (grâce à un scan). Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Une formation CACES 1 est obligatoire pour ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F : Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits (dans des rayons ou des allées) selon les instructions de préparation de commande (article précis et quantités demandées) - Constituer les colis et des lots d'articles - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage - Suivre l'état des stocks Horaires : 11H30-15H00 / 18H-21H30 avec coupure ou soit l'un soit l'autre en fonction des jours + SAMEDI 9H-14H Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Nous recherchons un intérimaire rigoureux et attentif qui a la capacité de lire et interpréter les documents de suivi de commande (sur un scan). Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission Au sein du Service Clients, vous accompagnez par téléphone nos Abonnés et prenez en charge les missions suivantes : - Gestion des appels et des demandes de nos abonnés dans le respect de nos procédures et de notre charte de Qualité - Proposition de services complémentaires adaptés - Fidélisation de notre clientèle Modalités et avantages - Formation complète à nos offres et à nos outils. L'entreprise vous proposera d'abord une mission intérimaire de 6 semaines (comprenant la formation interne). Si la mission est validée, elle vous proposera par la suite une mission intérimaire de plusieurs mois. - Service ouvert du lundi au vendredi de 8h à 19h30 et le samedi de 8h à 18h - Planning variable sur une base de 35h, communiqué 8 semaines à l'avance avec 5 jours travaillés par semaine. Possibilité de réaliser des heures supplémentaires majorées. - Votre extrait de casier judiciaire numéro 2 sera contrôlé par l'employeur Vous aimez le contact avec la clientèle, vous êtes disponible pour travailler le week end, les jours fériés. Motivation indispensable. A l'aise au téléphone, vous appréciez renseigner et satisfaire votre client. Vous êtes dynamique, à l'écoute et vous maîtrisez la relation client à distance. La gestion de l'outil informatique est un plus. Site mal desservi par les transports en commun Si votre candidature est présélectionnée par France Travail, vous recevrez une convocation pour rencontrer l'employeur directement au sein de leur entreprise à Verlinghem le mercredi 4 février à 13h. Merci de venir avec votre CV à jour et une pièce d'identité pour accéder à l'établissement.
L'agence Staffmatch Lille recherche pour son client spécialisé dans la vente de meubles haut de gamme, un préparateur de commandes H/F. Vos missions sont les suivantes : - Réceptionner les meubles arrivés sur le quai à l'aide d'un transpalette manuel - Emballer les meubles puis les entreposer dans la zone de stockage - Procéder à leur expédition - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène Votre profil : - OBLIGATOIRE : Vous possédez le permis B, entrepôt non accessible en transport en commun - Vous êtes polyvalent(e) et avez l'esprit d'équipe. -Vous possédez idéalement le caces R489 Informations complémentaires : - Les horaires sont postés : 5h-13h45 ou 12h15-21h - L'entrepôt n'est pas desservi par les transports en commun
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Missions principales : Préparer les commandes selon les bons de livraison Conditionner les marchandises en fonction de leur nature et du mode de transport éceptionner les marchandises entrantes et vérifier l'état général de la réception Maintenir la propreté et l'ordre des zones de stockage et d'expédition Utiliser les engins de manutention (Chariot électrique à mat rétractable et transpalette) Ce poste est-il fait pour vous ? De formation CAP/BEP en logistique ou magasinage vous disposez d'un CACES 5 (Certificat d'Aptitude à la Conduite d'Engins de Sécurité)
Chez Comme les Autres, nous croyons en la force du collectif et en la résilience. Chaque année, nous permettons à des centaines de personnes devenues handicapées moteur à la suite d'un accident, de prendre leur nouvelle vie en main et de le faire avec panache ! L'ASSOCIATION COMME LES AUTRES Comme les Autres accompagne les personnes devenues handicapées moteur au cours de leur vie pour favoriser leur retour à une vie personnelle, sociale et professionnelle épanouie. L'accompagnement social global, d'une durée de 12 mois environ, est dynamisé par des activités collectives. Chaque bénéficiaire co-construit, avec un-e travailleur-euse social-e, un parcours sur mesure qui touche tous les aspects de la vie : mobilité, accès aux droits, logement, vie affective, lien social, accès au sport, à la culture et aux loisirs, insertion professionnelle. Ce suivi est complété par des ateliers thématiques, des activités collectives en mixité handicapés-valides et des rencontres entre pairs, pour renforcer l'autonomie, ouvrir le champ des possibles et reprendre confiance en soi et en l'autre. Tout a débuté par une histoire personnelle : celle de Michaël Jérémiasz, devenu paraplégique à la suite d'un accident de ski ; une épreuve de la vie pour ses proches aussi, notamment son grand frère, Jonathan et sa femme Caroline. En dépit des difficultés traversées, ils rebondissent ensemble. Ensemble, ils ont voulu partager cette expérience au-delà du cercle intime et permettre à d'autres de rebondir vers une vie épanouie. Créée en 2011, Comme les Autres a déjà accompagné plus de 1500 personnes devenues handicapées et on ne compte pas s'arrêter en si bon chemin ! VOS MISSIONS Nous avons pour ambition d'accompagner toujours plus de personnes accidentées et blessées à la moelle épinière. Nous sommes donc à la recherche de profils dynamiques et prêts à nous rejoindre et à mettre en œuvre notre méthodologie d'accompagnement. Directement rattachée à Tristan, Responsable Régional, vous accompagnerez 25 bénéficiaires : - Prise de contact avec le public de l'association - Évaluations des besoins avec le bénéficiaire - Accompagnement social global en individuel ou en collectif de personnes handicapées suite à un accident de la vie. Le travailleur social les accompagnera dans leurs parcours de reconstruction selon les problématiques rencontrées (droit, logement, mobilité, santé, etc.) dans un objectif, à court-moyen terme, d'insertion ou réinsertion dans l'emploi et plus largement d'autonomie et d'épanouissement. Cet accompagnement pourra se mener en physique ou à distance selon le lieu d'habitation de la personne. - Création, Mise en place et encadrement d'activités collectives - Constitution d'un réseau d'intervenants potentiels dans le parcours de reconstruction de chacune des personnes suivies par l'association (centres de rééducation et réadaptation, associations sportives handisport, organismes spécialisés dans le retour à l'emploi, structures d'aide sociale, etc.) et mise en relation - Participation à des réunions internes de coordination PROFIL Vous êtes diplômé-e d'un métier du social (Assistant-e social, Educateur/rice Spécialisé-e, CESF, etc.) Vous avez le permis de conduire. Vous êtes rigoureux-ses, créatif.ve, autonome, curieux-se, adaptable, vous avez un bon esprit d'équipe Vous souhaitez travaillez dans un collectif dynamisé par l'innovation sociale. Vous souhaitez trouver ou retrouver de sens dans ta pratique et avoir le temps et les moyens d'accompagner chaque personne selon ses besoins spécifiques. -Télétravail possible 2 jours/semaine CV et lettre de motivation obligatoire Début du contrat : 25/03/2026
Que faisons nous ... Date de prise de poste : 20/04/2026 Durée : 1 an Localisation: Paris SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d'aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s'abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l'eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l'accès à l'eau potable, l'assainissement et la promotion de l'hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d'existence. Présentes dans 26 pays, les équipes de SI - 3 200 personnes au total composées d'expatriés, de salariés nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles.- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures. La mission Diagnostic technique sur l'accès à l'eau et l'assainissement, demandes de raccordement à l'eau sur les sites d'habitats précaires et maintenance des installations Développement de projets innovants pour améliorer les conditions de vie sur les sites. Suivi et soutien d'associations sur la zone Nord Littoral (Calais/ Dunkerque) 5 postes salariés sur la zone nord (CT, RP mobcom, RP EHA, RP Saturnisme, Log admin) + 1 assist ou alternant.e Descriptif du poste OBJECTIF GENERAL: Depuis mars 2020, SI intervient en France pour répondre aux enjeux de la précarité en eau, hygiène et assainissement sur cinq territoires. En partenariats avec les opérateurs Eau et Assainissement des métropoles et leurs Fondations, ses projets visent les publics vivant dans des sites d'habitats précaires et ayant notamment un accès limité aux services de base, en matière d'eau potable, d'assainissement, et d'accès aux produits d'hygiène de premières nécessité. La stratégie de SI consiste à accompagner les acteurs locaux dans leur recherche de solutions concrètes, en proposant d'améliorer les conditions sanitaires des sites, notamment via l'installation de dessertes en eau potable, d'infrastructures d'assainissement et par le développement de projets pilotes adaptés au contexte de chaque zone d'intervention. PRINCIPAUX CHALLENGES: Travail de terrain ; gestion de projet (développement et rapportage) ; Mobilité en IDF, Lille et Nord Littoral ; Accompagnement des associations sur le litorral Nord PRIORITES DES 2/3 PREMIERS MOIS: Mise en œuvre directe des activités EHA : diagnostics et mise en place de raccordements à l'eau potable Développement ou reprise des projets pilotes en cours Soutien technique CONTRAINTES SECURITE: Faible Votre profil DIPLOME ET EXPERIENCE: Formation de technicien métier de l'eau / formation RPEHA Bioforce ou équivalent Expérience sur un poste similaire : 0 - 2 ans Expérience dans le secteur humanitaire : 0 - 2 ans COMPETENCES: Compétences techniques : 1. Connaissances techniques liées à la réglementation eau potable 2. Maîtrie de la plomberie de base 3. Gestion de projet (suivi indicateurs, plannification activités,.) Compétences transversales : 1. Sens relationnel (lien partenaires, équipes, publics,..) 2.Capacité redactionnelle 3. Autonomie LANGUES: 1. Français 2. Roumain (un plus)
Rattaché(e) à un Chef d'Équipe, vous participez activement aux opérations quotidiennes de préparation de commandes. Vos principales missions seront : - Préparer les commandes à la vocale (casque et terminal) selon les consignes transmises. - Constituer les palettes ou rolls dans le respect des procédures et des standards de qualité. - Assurer le filmage, l'étiquetage et le contrôle visuel avant expédition. - Conduire un transpalette électrique (CACES 1A obligatoire - 1B apprécié). - Maintenir la propreté et la sécurité de votre zone de travail. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité propres à l'environnement grand froid. Votre profil - CACES 1A valide et indispensable. - Une première expérience réussie en préparation de commandes vocale est un atout. - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et aimez le travail en équipe. - Vous êtes à l'aise avec le travail en environnement froid et en horaires décalés. - Vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise qui forme et fait évoluer ses collaborateurs. Nous offrons - Rémunération attractive selon profil + heures supplémentaires possibles. - Primes panier / froid / performance selon les sites. - Formations assurées (préparation vocale, sécurité, gestes et postures). - Tenue et équipement grand froid fournis. - Évolutions possibles vers des postes de cariste ou de chef d'équipe. - Ambiance de travail dynamique, structurée et conviviale. Informations complémentaires - Travail en environnement grand froid (0°C à -25°C). 39h/semaine sur 4 ou 5 jours selon les besoins clients. Horaires en 3x8 ou 2x10. Poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDI / CDD Localisation : Lesquin / Onnaing / Arras Secteur : Logistique - Prestations de services
Mission : Préparation des commandes clients Respect des délais et de la qualité Travail en équipe Profil recherché : Organisé(e), réactif(ve) À l'aise avec les outils numériques Contrat : Contrat d'apprentissage de 12 mois.
Vous travaillez avec le coordinateur de L'hybride sur les missions suivantes : Participation aux activités de coordination de L'hybride - Suivi de l'exploitation du lieu et du bon déroulement des activités (ouvertures au public, accueil des résidences, formations ou ateliers, privatisations du lieu.) - Encadrement de l'équipe d'accueil (agent-e-s d'accueil et bénévoles) Accueil/Billetterie - Accueil du public : billetterie, médiation, information - Gestion et suivi de la billetterie en ligne et au guichet - Gestion de la caisse : ouverture et fermeture de caisse, rendus quotidiens, suivi du fonds de caisse. - Surveillance des flux entrée/sortie de salle - Recherche et mise en place de partenariats en billetterie (comités d'entreprise, associations étudiantes, etc.) Bar - Service au bar, accueil du public - Approvisionnement, suivi des stocks et inventaires - Préparation et mise en place - Rangement et nettoyage du bar - Gestion de la caisse : ouverture et fermeture de caisse, rendus quotidiens, suivi du fonds de caisse. Profil recherché - Fort intérêt pour le secteur culturel, l'audiovisuel et les arts numériques (une connaissance du milieu associatif est un plus) - Expérience professionnelle dans l'exploitation de lieux culturels (accueil, billetterie et/ou bar) - Expérience et/ou appétence pour l'encadrement d'équipes et la gestion de projet - Maîtrise des outils informatiques Type de contrat : - CDD d'un an renouvelable, 35h/semaine, annualisé - Horaires variables, présence souhaitée les soirs et week-ends - Prise de poste février 2026 Candidature : - CV et lettre de motivation à envoyer avant le 31 janvier 2026 par email uniquement à louis@rencontres-audiovisuelles.org - Objet : Candidature offre Attaché-e à l'accueil et à la billetterie
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients de la métropole lilloise, un Préparateur de commandes (H/F) Vos missions: - Vous conditionnez et étiquetez des produits - Vous procédez à la mise en palette et à l'emballage - Vous chargez et déchargez des camions de marchandises - Vous utilisez un outil informatisé pour le suivi des commandes - Vous manutentionnez des charges lourdes et travaillez en équipe Votre profil: Vous êtes idéalement à l'aise avec l'outil informatique et possédez une première expérience en préparation de commande
Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) produit au sein du service marketing opérationnel. Adecco Onsite recherche 2 Assistants Administratifs produit (H/F) pour le compte de son client, une société industrielle chimique, dont le siège social est situé à Lezennes. À propos de l'entreprise Cette entreprise se consacre depuis plus d'un siècle à la lutte contre les microbes. Elle conçoit, produit et commercialise des procédés antimicrobiens respectueux de l'homme et de l'environnement. Forte d'une présence sur plusieurs sites en France, l'entreprise témoigne de son évolution et de son activité croissante à l'international. Mission Principale Dans le cadre d'un nouveau projet au sein de l'équipe marketing opérationnel, vous avez pour mission la mise à jour de la base de données de toutes les nomenclatures : - Création et modification des étiquettes produit sur ADOBE ILLUSTRATOR - Assurer la conformité technique des étiquettes - Charger les étiquettes approuvées dans différentes bases de données - Mise à jour de la base données sur Excel et remplir les trackers - Veiller à l'exactitude et à la fiabilité du processus d'étiquetage. - Effectuer le suivi administratif Ce poste exige des compétences à la fois administratives et graphiques. - De formation Bac+2/3 dans le domaine administratif/ marketing/ graphisme, vous maîtrisez impérativement ADOBE ILLUSTRATOR et le pack office - La maîtrise de l'anglais est un plus - Le sens de l'organisation, rigueur, adaptabilité et proactivité sont autant d'atouts que vous possédez. Formation et Intégration À votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation sur : - La culture organisationnelle et les processus internes. - Les directives de l'identité graphique et de marque de l'entreprise (normes d'étiquetage...). - L'utilisation des outils internes Informations pratiques : Horaires : 36.5H/semaine : 35H+1.5H RTT. Horaires flexibles Durée : 3 mois Rémunération : Entre 2100€ x13 mois+ tickets restaurant
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre client, basé à PERENCHIES, conçoit et fabrique des meubles en kit pour satisfaire les besoins individuels et les préférences esthétiques de ses clients. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est choisir des valeurs axées sur la stabilité, l'organisation humaine et la mise en avant des efforts individuels au sein d'une entreprise dynamique. Comment deviendrez-vous le pilier principal des opérations en tant que Manutentionnaire / Opérateur de conditionnement (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer le flux efficace des marchandises dans un environnement aux horaires postés et aux postes polyvalents - Effectuer des tâches de manutention et d'emballage de produits . - Maintenir l'équipement de production en bon état de fonctionnement en signalant les pannes ou dysfonctionnements - Participer activement à l'amélioration continue du processus de production en proposant des idées et suggestions Découvrez ce package : - Contrat: Intérim - Durée: 18 mois - Salaire: 12.02 euros/heure - Prime de présentéisme - Indemnité d'équipe de jour Travail en horaire posté : 35 heures par semaine en alterné 5h 12h / 12h 19h Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Nous recherchons un candidat rigoureux, passionné et dynamique, possédant au moins 1 an d'expérience dans le domaine concerné, pour rejoindre notre client. Les qualités et compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Sens de l'organisation et respect des consignes de sécurité - Formation en technique de fabrication ou certification équivalente - Aptitude à utiliser divers outils et machines industriels Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes.
Nous recherchons un agent de bio-nettoyage pour rejoindre notre équipe au sein d'un environnement hospitalier. Vous serez chargé(e) d'assurer la propreté et la désinfection des locaux, contribuant ainsi à la sécurité et au bien-être des patients et du personnel. Ce poste est essentiel pour maintenir des normes d'hygiène élevées et garantir un cadre de travail sain. Responsabilités: Effectuer le nettoyage et la désinfection des chambres, salles de soins et espaces communs selon les protocoles établis Utiliser les produits et équipements de nettoyage appropriés en respectant les consignes de sécurité Assurer le suivi des stocks de produits d'entretien et signaler les besoins en approvisionnement Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance dans les locaux Profil recherché: Expérience préalable en nettoyage, idéalement en milieu hospitalier Connaissance des techniques de bio-nettoyage et des normes d'hygiène Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur ou une bonne collaboratrice d'équipe Sens du détail, rigueur et organisation dans l'exécution des tâches Flexibilité et capacité à s'adapter aux horaires variables Si vous êtes motivé(e) par le secteur de la santé et souhaitez contribuer à un environnement propre et sécurisé, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
En tant qu'Hôtesse ou Hôte Service client, vous avez un rôle-clé dans l'expérience exceptionnelle que nous nous efforçons d'apporter à nos clients. Votre futur métier : Il s'exerce en magasin. Au sein du pôle Service Client, composé d'une équipe importante et polyvalente, vous intervenez à chaque étape de la relation avec nos clients, en magasin, à distance et sur les réseaux sociaux. Comment ? En développant une expérience exceptionnelle pour chaque personne qui interagit avec nos services. Les premiers mois, vous allez apprendre le socle du métier, savoir l'encaissement et la posture relationnelle avec les clients. Ensuite, au bout de quelques mois (environ 6 mois), votre poste devient polyvalent, et vous alternez les tâches entre : accueil du magasin, caisses (traditionnelles et automatiques), reprise des marchandises, fidélisation client, plateforme téléphonique du magasin, relation client à distance, cours de bricolage, événementiel clients, et animation de la communauté locale sur les réseaux sociaux. Vous disposez d'une certaine autonomie dans l'organisation de vos semaines, et contribuez au choix de vos tâches hebdomadaires, en accord avec votre Responsable Service Client et dans le respect des souhaits de toute l'équipe. Votre profil : Vous avez des valeurs humaines fortes, en particulier la bienveillance, l'empathie et l'écoute, Les gens remarquent votre facilité de communication, Vous savez gérer les émotions de vos interlocuteurs, et trouvez les mots pour comprendre et rassurer lorsque c'est nécessaire, Vous aimez travailler dans un environnement organisé par le respect des procédures, Une expérience dans la relation client sera évidemment appréciée. Et dans le cas contraire, vous pourrez profiter de notre programme de formations ! Leroy Merlin s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Ce poste est ouvert à toutes et tous, et nous croyons que la pluralité des parcours, des genres et des regards est une richesse pour le collectif. Maitrise des outils obligatoire : Pyxis : gestion des commandes Elo : gestion compte fidélité Tac tic : gestion du temps de travail Omnistore : gestion caisse
Vous souhaitez travailler en animation auprès d'enfants ? La ville d'Haubourdin recherche : Des animateurs/trices périscolaires, pour ses écoles élémentaires et maternelles. Postes à temps non complet : 8h par semaine, base contrat 6h15 par semaine annualisées - CDD jusqu'au 28/08/2026 Public : 6-10 ans principalement, et 3-6 ans Vous assurez des animations lors de la pause méridienne, avant et après le temps de déjeuner. Le programme des animations est déterminé en amont, selon le projet éducatif du territoire, et selon quatre axes principaux : Activités manuelles, activités sportives, temps calmes (lectures, jeux de société, etc.) et temps libre surveillé. Dynamique, pédagogue, vous savez travailler en équipe, faire preuve de créativité et d'une bonne capacité d'adaptation. ***Un BAFA ou équivalent (CAP AEPE.) est obligatoire*** Merci de joindre votre CV et une lettre de motivation pour postuler.
Vous recrutez et accompagnez vos agents, vous réalisez les entretiens de valorisation annuels, vous veillez à la bonne intégration des nouveaux embauchés, vous communiquez et contrôlez les éléments de paie. Vous mettez en place et assurez la logistique nécessaire au bon fonctionnement des sites clients. Vous veillez au respect du cahier des charges , contrôlez la qualité de la prestation, en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité et au savoir être de nos agents. Vous respectez les objectifs de rentabilité fixés, représentez la SAS CLEAN OFFICE, gérez intégralement vos équipes, intervenez en multi secteurs. Compétences requises : Bonne maitrise de l'outil informatique. Fort sens du relationnel et de la culture service client. Esprit d'équipe et rigueur. Autres : Mobile, ordinateur et véhicule de service fournis. Rémunération selon l'expérience.
Implantée dans la métropole lilloise depuis plus de 10 ans, notre entreprise est devenue un acteur majeur de la fabrication et de la livraison de pain frais auprès de la restauration hors foyer (cantines scolaires, hôpitaux, maisons de retraite, etc.) Votre Profil : Sérieux, dynamique et motivé Vos missions : Vous serez amené à préparer les commandes de nos clients et faire la coupe des pains. Type d'emploi : Nous vous proposons un Contrat à Durée Indéterminée 35h/semaine. Travail en semaine et le week-end en rotation selon le planning. Rémunération : 1824,07 € brut à laquelle s'ajoutent les heures de nuit et de dimanche. Type d'emploi : Temps plein, CDI
DHL FREIGHT est une filiale de DHL Group (600 000 collaborateurs dans le monde) l'un des leaders sur le marché mondial du transport. Nous recrutons un(e) agent déclarant de douane. Vos missions : Réalisation des déclarations import/export dans le respect de la réglementation en vigueur. Gestion de la conformité des documents douaniers et contrôle des éléments nécessaires aux déclarations. Gestion administrative des dossiers douaniers et suivi des formalités jusqu'à leur finalisation. Participer à l'optimisation des procédures douanières au sein de DHL FREIGHT. Quels sont les outils utilisés ? - Une maîtrise de CONEX serait un atout. Quels sont nos avantages ? Rémunération fixe sur 13 mois Accord de Participation aux bénéfices et d'Intéressement Accord de télétravail Tickets ou Carte Restaurant Programme de santé & bien-être Avantages CSE (chèques vacances, bons d'achat etc.) 5 jours RTT Quels sont les prérequis indispensables pour postuler ? - Vous avez une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire ; - Vous avez une formation de type Bac +2 Technicien Douane/ Commerce International ; - Vous avez un bon relationnel et faites preuve d'adaptabilité face aux différents interlocuteurs ; Au-delà des compétences professionnelles, nous recherchons un savoir être basé sur le Respect et les Résultats. Notre parcours d'intégration vous permettra de découvrir notre Entreprise, nos métiers et nos valeurs.
DHL FREIGHT est une filiale du groupe Deutsche Post DHL (480 000 collaborateurs dans le monde) l'un des leaders sur le marché mondial du transport. DHL FREIGHT FRANCE (720 collaborateurs) organisateur de transports terrestres européens recrute en contrat à durée indéterminée un Affréteur (H/F) pour son agence de Lognes (77).
SYNERGIE ARMENTIERES RECRUTE DES PREPARATEURS DE COMMANDE CACES 1/3/5 H/F Vos tâches seront les suivantes : - Préparation de commandes avec caces + scan - Palettisation de votre commandes - Filmage et étiquetage de la commandes - Chargement de votre commandes dans le containers. Autres tâches logistiques à prévoir. - CACES 1/3/5 à jour.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous travaillerez au sein d'un établissement bancaire et vous ferez des prestations de ménage classique ( pas d'utilisation d'autolaveuses). Jours et horaires de travail : Du mardi au samedi 1h/jour : Soit tôt le matin ou le soir : - Le matin intervention entre 5 h et 8 h - Le soir entre 18 h 20 h CDI possible.
CRIT Lille accompagne ses partenaires dans leurs besoins en recrutement et propose de nouvelles opportunités professionnelles Crit Lille recherche un préparateur de commandes/manutentionnaire H/F pour son client basé à Lesquin. Votre principale mission est la préparation de commandes en respectant les règles de sécurité
Vos missions : - Accueillir et conseiller nos clients sur nos produits et notre service de confection sur mesure - Aider à la réception et au contrôle des produits, étiqueter et mettre en rayon, assurer la visibilité des prix et la mise en avant des produits - Couper à la juste mesure les produits demandés par les clients - Etablir des devis pour la confection sur mesure - Assurer les opérations d'encaissement - Participer aux opérations commerciales - Collaborer avec l'équipe pour développer les ventes et atteindre les objectifs commerciaux... Profil recherché : - Première expérience dans la vente, idéalement la vente au détail - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : intérêt pour l'univers de la couture, du DIY et des créations textiles Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 35h/semaine - Poste à pourvoir au 02/03/2026 - Rémunération : 1823.03 € brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport + participation/intéressement + réductions salarié(e) Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV !
Vos missions : - Accueillir et conseiller nos clients sur nos produits et notre service de confection sur mesure - Aider à la réception et au contrôle des produits, étiqueter et mettre en rayon, assurer la visibilité des prix et la mise en avant des produits - Couper à la juste mesure les produits demandés par les clients - Etablir des devis pour la confection sur mesure - Assurer les opérations d'encaissement - Participer aux opérations commerciales - Collaborer avec l'équipe pour développer les ventes et atteindre les objectifs commerciaux... Profil recherché : - Première expérience dans la vente, idéalement la vente au détail - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : intérêt pour l'univers de la couture, du DIY et des créations textiles Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Informations complémentaires : - Type de contrat : CDD 35h/semaine - Poste à pourvoir au 02/02/2026 - Rémunération : 1823.03 € brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport + participation/intéressement Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV !
Sous la responsabilité de votre manager, vous êtes garant(e) de l'image de l'enseigne. Vous assurez l'organisation, le rangement et le réapprovisionnement de l'entrepôt. Vous réalisez également la préparation des commandes clients, respect des références commandées, respect des normes de qualité de préparation, la livraison dans les délais, la vérification afin de satisfaire la clientèle. Rangement des bacs de commande dans les zones prévues à cet effet, respect de la chaîne du froid, signalement des ruptures ou des anomalies, Rigoureux(se), vous avez le sens de l'accueil client et vous disposez d'excellentes qualités relationnelles. Le poste peut nécessiter le port de charges lourdes. *** Amplitude horaire : 6h00-20h00.
Le rôle En tant que Gestionnaire Indemnisation Dommage/RC Entreprises, vos missions seront les suivantes : - Enregistrer et déclarer les sinistres pour une clientèle essentiellement professionnelle, - Recueillir les pièces nécessaires, - Analyser et interpréter les clauses de la police d'assurance - Instruire et traiter le sinistre, - Missionner les Experts, - Négocier avec l'Assureur pour qualifier le sinistre, - Informer le client et le Chargé de Clientèle des actions en cours En fonction du montant, vous assurez la décision ou soumettez le dossier à votre Responsable d'Equipe. Vous pilotez au quotidien la relation avec les clients et les assureurs, par téléphone et par écrit. Vous conseillez le client sur les recours et suites à donner au sinistre. Vous assurez le reporting sinistre
Nous recherchons un chauffeur Poids-lourd h/f en cdd pour commencer, titulaire de la FIMO et du permis C. Il ou elle sera capable d'organiser des tournées, contact avec des clients professionnels, charger et décharger des camions. Vous êtes impérativement titulaire du CACES
L'agence CRIT Lille recherche un préparateur de commandes (H/F) pour son client situé à Lesquin, pour effectuer la préparation de commandes de pièces détachées automobiles. Vos missions sont les suivantes : - Préparer les commandes clients avec rigueur et rapidité - Vérifier la conformité des pièces préparées (références, quantités) - Assurer le bon conditionnement et l'étiquetage des colis - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Il peut y avoir du port de charges (max 25kg environ) Vos horaires de travail sont les suivantes : 9h / 18h du lundi au jeudi 9h30 / 17h30 le vendredi Votre profil : Vous avez la capacité à respecter les délais de productivité Vous faites preuve de rigueur et de réactivité
Votre agence CRIT Lille recherche un préparateur de commandes (H/F) titulaire du CACES 1 pour son client spécialisé dans la restauration. Votre principale mission est la préparation de commandes à l'aide du scan afin de d'approvisionner les boulangeries Nous vous proposons des horaires fixes du lundi au vendredi de 7h30 à 15h30
Votre agence CRIT LILLE logistique recherche pour son client spécialisé dans le surgelé (-25°) un préparateur de commandes (H/F) CACES 1. Vous préparez les commandes en système vocal. Vous travaillez en 3x8 dans un environnement grand froid. La tenue de travail est fournie par le client
Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe . Responsabilités: - Assurer la propreté des locaux - Effectuer des tâches de nettoyage, y compris le balayage, le lavage des sols, le dépoussiérage et la désinfection Exigences: - Capacité à travailler en équipe mais aussi en toute autonomie - Disponibilité pour travailler les week-ends Si vous rechercher un emploi étudiant (ou non), que vous êtes disponible les week-end et que vous êtes une personne motivée, organisée et soucieuse du détail, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe !
Vous travaillez sur une chaîne de production et effectuez l'épluchage des endives (1ères feuilles abimées) ainsi que le conditionnement en caisse (classement des endives par catégorie) : être très précis et méticuleux. Vous serez amené(e) à effectuer un travail nécessitant beaucoup de minutie et aussi très répétitif ( profil industrie agroalimentaire peut convenir) *** Vous avez impérativement une 1ère expérience dans la récolte d'endives*** ou expérience sur chaîne de production (secteur industriel). Poste en cadence soutenue. Vous travaillez de 7h à 14h en station debout du lundi au vendredi.
Nous recherchons un préparateur / préparatrice de commande pour un poste situé à LOMME (59160) - EURALIMENTAIRE. CDI 35 H à pourvoir de suite. - préparation de commandes - déchargement de marchandises - rangement - nettoyage 2 postes à pourvoir
Notre agence Adéquat de LILLE recrute un téléconseiller H/F. Vos missions sont les suivantes : - Gérer les appels téléphoniques entrants et/ou sortants - Recueillir les demandes d'informations, les signalements, les réclamations - Traiter, orienter et conseiller une clientèle - Traiter les mails Votre profil : Vous possédez une bonne aisance relationnelle, une bonne écoute et un réel sens du service Vous maîtrisez les bases de l'informatique et faites preuve d'une bonne expression orale et écrite. Vos compétences : - Maitriser les relations clients - Savoir conduire un entretien téléphonique - Etre à l'aise avec l'outil informatique Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
AGENCE DE VOYAGES - Nous recherchons une personne impliquée et organisée dans un travail de gestion de voyages pour la clientèle individuelle. Vous rejoindrez la responsable de l'agence pour prendre en charge les clients à travers les missions suivantes : - Organiser et conseiller les clients sur l'organisation de leurs voyages et/ou déplacements (forfait, voyages à la carte et sur mesure) - Effectuer la réservation et la facturation - Suivi de ses propres dossiers CDI. BTS Tourisme et expérience similaire en agence de voyage exigés. Rémunération selon profil (fixe + variable). Agence située dans le centre de Lille (métro et gare à proximité). Ticket restaurant, participation au transport et mutuelle d'entreprise. Poste à pouvoir courant janvier, à définir.
Au sein de l'agence, la mission principale sera d'aider le Syndic dans la gestion courante d'un portefeuille d'immeubles en copropriété, notamment : la préparation des convocations d'assemblée générale la diffusion des procès-verbaux la demande et le suivi des devis le traitement et le suivi des ordres de services aux entreprises la gestion des sinistres la rédaction de courriers, comptes rendus et de notes
Clean Auto Wash, entreprise spécialisée dans le nettoyage automobile écologique, recherche des partenaires indépendants pour intervenir auprès de ses clients professionnels dans la région Hauts-de-France. Votre mission : En tant que partenaire indépendant, vous interviendrez sur des prestations de nettoyage de véhicules, principalement des citadines de société (Renault Zoé, Clio, Twingo, Peugeot 208.). Les prestations comprennent : Aspiration classique de l'habitacle (hors coffre) Nettoyage léger des plastiques Nettoyage des vitres Nettoyage extérieur de la carrosserie Les véhicules sont entretenus régulièrement, ce qui permet des interventions rapides et organisées. Organisation du travail : Interventions régulières, selon vos disponibilités Volumes variables : à partir de 4 véhicules par passage, avec possibilité d'augmenter Planning défini à l'avance Travail en autonomie, en lien avec notre équipe Profil recherché : Auto-entrepreneur (ou en cours de création) Sérieux, fiable et autonome Sens du service et du travail bien fait Véhicule et matériel de base requis Une première expérience dans le nettoyage automobile est un plus, mais débutants motivés acceptés Ce que nous proposons : Collaboration stable et durable Volume de travail évolutif Accompagnement et cadre structuré Rémunération attractive selon les prestations réalisées Pour postuler : Merci de nous transmettre votre profil (statut, zone d'intervention, disponibilités). Les candidatures sérieuses seront recontactées rapidement.
Le Laboratoire Prothexpert à Loos recherche son Assistant de laboratoire de prothèse dentaire / chargé de facturation (F/H) pour renforcer son équipe. Missions principales : - Accueil téléphonique - Edition des bons de livraison et facturation - Classement et bonne tenue des documents administratifs et relatifs à la facturation - Réception des marchandises Fournisseurs - Réception et enregistrement des travaux de prothèses - Emballage et envoi des travaux de prothèses vers les cabinets dentaires Profil : Une expérience en assistanat de laboratoire/ facturation ou en tant qu'assistante dentaire serait appréciée. Savoir être attendus : Sens de la confidentialité Très bonne organisation Aisance rédactionnelle et bonne communication orale Autonomie et polyvalence Rigueur Type d'emploi : CDD dès que possible Lieu du poste : En présentiel 35H / Semaine Horaire de 12H30 à 20H00 et de 6H30 à 14H00 en alternance (il y aura une période d'intégration)
Créé en 2022, le groupe Chronos Dental s'est rapidement imposé comme l'un des leader sur le marché de la prothèse dentaire en France. Il compte aujourd'hui 28 laboratoires. Tous les laboratoires du groupe sont fortement dotés en machines modernes, et notamment en équipement CFAO (conception, usinage et impression 3D), pour accompagner ses dentistes partenaires dans l'intégration des nouvelles technologies. Chronos Dental en bref, c'est 28 laboratoires, 600 salariés.
Le contrat est un contrat adultes-relais. Il est soumis à une réglementation dont vous pouvez prendre connaissance ici: https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1019 "Le contrat de travail relatif à des activités d'adultes-relais peut être conclu avec des personnes âgées d'au moins 26ans, sans emploi ou bénéficiant, sous réserve qu'il soit mis fin à ce contrat, d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi et résidant dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville." Vous pouvez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail. La mission proposée: - animation des ateliers - assurer des permanences de proximité en médiation sociale - exercer toute activité qui concourt au lien social - accueillir, écouter, informer et accompagner les habitants dans leurs démarches - faciliter le dialogue avec les habitants et les usagers Compétences recherchées : - organisation du système sanitaire et social - veille concurrentielle - analyser la situation et les besoins de la personne - organiser les modalités d'intervention de médiation sociale (lieux, stratégie d'action, consignes, ...) - veiller sur l'environnement de la zone d'affectation (quartiers, lignes de bus, centres commerciaux, sorties d'école, ...) - établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation - promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation,... - identifier les motifs de tension, les dysfonctionnements, les dégradations, les risques de conflit - accueillir les personnes - réaliser un suivi d'activité - proposer des axes d'évolution - concevoir des mesures de régulation, de sécurisation ou d'alerte - animer un réseau de professionnels - maîtrise de l'outil bureautique - traitement de texte CV et expression de vos motivations, seront étudiés dans les étapes de sélection. Une bonne maîtrise de l'informatique et de ses outils sont essentiels.
Secteur LILLE+/- 10 kms alentours Les missions du chauffeur accompagnateur incluent : - Transporter les personnes de leur domicile vers leurs destinations (médecins, centres de soins, courses, loisirs, etc.) et vice versa - Assister et accompagner les personnes pendant leurs déplacements, en leur apportant un soutien physique et moral - Veiller à la sécurité et au confort des passagers en adaptant les équipements du véhicule selon leurs besoins spécifiques - Effectuer les opérations d'entretien et de nettoyage du véhicule - Assurer le suivi des horaires et des itinéraires définis - Maintenir une communication claire et bienveillante avec les personnes accompagnées Pour exercer le métier de chauffeur accompagnateur, certaines compétences sont indispensables : - Sens de l'écoute et de la communication pour interagir efficacement avec les enfants - Capacité à faire preuve de patience, de respect et de bienveillance envers les passagers - Bonne connaissance des règles de sécurité routière et du Code de la route - Aptitude à gérer les situations d'urgence et à réagir de manière appropriée - Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les horaires - Bonne condition physique pour aider les personnes lors de leurs déplacements Expérience souhaitée mais pas obligatoire, la motivation est primordiale Déplacement avec le véhicule de fonction à partir du domicile, celui-ci reste chez le/la salarié(e) à chaque fin de journée. Vous vous retrouvez dans cette offre, alors n'hésitez pas à postuler !
L'AREFIE fédère les 42 Missions locales, 28 PLIE et 22 MDE de la région Hauts de France. Elle a pour objet de représenter et animer ce réseau régional, d'accompagner la mise en œuvre des politiques publiques, de développer et d'animer les projets. Dans ce cadre, elle : - Représente les Missions Locales, les PLIE et les MDE auprès des instances régionales ou nationales, partenaires institutionnels ou opérationnels. - Est un lieu d'échanges, de réflexion, d'innovation et assure la valorisation, la communication. - Apporte un appui aux Missions locales, Maisons de l'Emploi et Plie pour faciliter la mise en œuvre des politiques locales, régionales, nationales d'emploi et d'insertion des jeunes. - Développe et porte toutes actions ou projets spécifiques nécessaires à cet appui. - Assure l'outillage, la professionnalisation des salariés du réseau, ainsi que l'ingénierie relative à la mise en œuvre du PRF (plan régional de formation). Le chargé de mission « accompagnement » aura pour mission l'analyse, l'outillage et le suivi renforcé des activités du réseau des Missions Locales. Il appuiera le réseau dans l'accompagnement des Jeunes Sous Main de Justice (JSMJ) et les jeunes relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et de l'Obligation de formation. Cette mission s'organise autour de plusieurs thématiques d'action : - Comprendre, analyser et participer à l'orientation des politiques publiques - Animer le réseau des référents des Missions Locales : animation de réunions régionales, temps d'appui individuels, interventions sur site le cas échéant,. - Retranscrire et analyser les besoins des conseillers ; - Identifier, capitaliser et diffuser les pratiques et organisation de travail performantes au sein de l'ensemble du réseau ; - Harmoniser les modes de fonctionnement et process au sein du réseau des Missions Locales ; - Outiller le réseau des Missions Locales par la production de tableaux de bord, d'analyses,. - Consolider les relations avec les partenaires et les financeurs : Conseils départementaux, DREETS, DISP, DIRPJJ, DRAIO,. - Assurer un appui technique à l'élaboration des bilans des structures - Rendre compte de son activité par le biais de relevé d'activités hebdomadaires, rédactions de fiches projet et bilans.
Depuis plus de dix ans, le GEIQ Eco-Activités propose des contrats de professionnalisation et/ou d'apprentissage et de réelles possibilités d'intégration durable au sein de nos entreprises partenaires. Accompagné(e) de professionnels reconnus, vous alternez périodes en entreprise et formation innovante. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pendant toute la durée de votre contrat. Pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Lesquin, acteur engagé de l'économie circulaire, nous recherchons aujourd'hui son/sa futur(e) Opérateur de Production. Si vous aimez travailler au cœur des opérations, assurer la bonne gestion des flux et contribuer chaque jour à un projet à impact environnemental, vous êtes peut-être la personne que nous attendons ! ________________________________________ Ce que nous recherchons avant tout Vous êtes quelqu'un qui aime : - participer activement au bon fonctionnement d'un quai logistique ; - travailler dans un environnement dynamique et rythmé ; - manipuler, trier et orienter différents équipements ; - apprendre, monter en compétences et évoluer dans votre métier. Votre motivation, votre sens du collectif et votre rigueur seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste. ________________________________________ En quoi consiste le poste ? En tant qu'Opérateur de Production, vous êtes un maillon essentiel du bon déroulement des opérations. Vous assurez le chargement, le déchargement et la gestion des flux dans le respect des procédures internes et des consignes de sécurité. Vos missions principales : - Décharger et/ou charger manuellement ou à l'aide d'équipements adaptés (diable, transpalette, gerbeur, transpalette électrique). - Peser les flux collectés : appareils froids (réfrigérateurs, congélateurs.), hors-froid (lave-linge, fours.), box d'articles ménagers, de sport, de jardinage, etc. - Effectuer le tri selon les consignes en vigueur. - Orienter les équipements vers les zones de stockage appropriées. - Signaler toute anomalie ou non-conformité constatée. - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de tri en toutes circonstances. - Contribuer au maintien d'un environnement de travail propre, sécurisé et fonctionnel. C'est un poste clé au cœur de l'activité, où votre efficacité, votre vigilance et votre sens des responsabilités feront toute la différence. ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? Raison n°1 : Rejoindre une structure engagée dans l'économie sociale, solidaire et circulaire. Raison n°2 : Participer à un projet à fort impact environnemental, utile et concret. Raison n°3 : Travailler au sein d'une équipe dynamique, humaine et bienveillante. Raison n°4 : Évoluer dans un environnement où votre implication et votre sérieux comptent vraiment. ________________________________________ Votre profil Même si une première expérience en logistique ou en manutention est un vrai plus, ce que nous valorisons surtout, c'est : - votre motivation et votre réactivité ; - votre rigueur et votre respect des consignes ; - votre capacité à travailler en équipe ; - votre ponctualité, votre assiduité et votre sens du travail bien fait. Si vous aimez le travail physique, que vous êtes impliqué(e) et prêt(e) à contribuer à une mission qui a du sens, vous avez toutes vos chances. ________________________________________
NPN Distribution, PME régionale reconnue dans le secteur de la distribution alimentaire (glaces, surgelés, frais, épicerie) auprès de la restauration commerciale, collective et événementielle. Description du poste : Nous recherchons un(e) Préparateur / Réceptionnaire H/F pour notre service logistique. Sous la responsabilité du Chef Magasin, vous aurez pour missions : Préparer les commandes dans le respect des process et des normes qualité (conditionnement, DLC, etc.) Ranger les commandes dans le sas d'expédition Assurer le rangement et la propreté des chambres froides et plans de travail Participer aux inventaires et signaler les ruptures de stock Profil recherché : Idéalement, première expérience en préparation de commandes ou logistique Rigoureux(se), organisé(e) et capable de travailler en équipe Conditions : CDI 38h50 + RTT Horaires : du lundi au vendredi à partir de 16h00 Poste basé à Seclin
Notre entreprise, spécialisée dans les travaux de construction et de rénovation, recherche un ouvrier BTP polyvalent H/F confirmé(e) pour intégrer une équipe dynamique et rigoureuse. Vous interviendrez sur des chantiers variés (rénovation, réhabilitation, aménagements intérieurs/extérieurs, petits travaux neufs) et serez autonome sur plusieurs corps de métier. Vos principales missions seront : Travaux de maçonnerie générale : montage de murs, coffrage, ferraillage, enduits, reprises et finitions, Petits travaux de plâtrerie et d'aménagement intérieur : pose de cloisons, doublages, faux-plafonds, rebouchages, Pose de carrelage, faïence et sols, Petits travaux de menuiserie (pose de portes, plinthes, ajustements), Petits travaux de plomberie (pose d'appareils sanitaires, raccordements, réparations simples), Participation à la préparation, au suivi et à la réception des chantiers, Lecture de plans, prise de côtes, gestion du matériel et maintien de la propreté du chantier. Vous travaillerez en autonomie ou en binôme, sous la responsabilité du conducteur de travaux ou du chef de chantier. Profil recherché : Expérience exigée : minimum 2 ans sur poste similaire, Connaissances solides dans plusieurs domaines du BTP (maçonnerie, plâtrerie, carrelage, petit second œuvre, etc.), Lecture de plans et capacité à exécuter un chantier de manière propre et soignée, Rigueur, ponctualité et respect des règles de sécurité, Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur chantiers), Esprit d'équipe, autonomie et sens du travail bien fait indispensables. Conditions et avantages : Mutuelle d'entreprise, Tickets restaurant, Indemnisation des trajets, Véhicule de service Équipements de protection individuelle (EPI) fournis, Outillage professionnel complet Intégration dans une équipe stable et sérieuse, ambiance conviviale.
NORSSI est une entreprise à taille humaine, spécialisée dans l'installation et la maintenance des systèmes de sécurité incendie. Nous plaçons l'humain au coeur de nos valeurs et offrons un environnement de travail convivial. Nos collaborateurs bénéficient d'avantages tels que les tickets restaurant, une mutuelle d'entreprise et des possibilités d'évolution au sein d'une équipe dynamique et bienveillante.
RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 550 entreprises adhérentes. Nos objectifs clés sont : - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). - PARTAGER les compétences et les ressources humaines en mettant à disposition nos agents chez nos adhérents, pour renforcer les équipes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au groupement d'employeurs. Au sein d'une exploitation agricole, vous serez en charge : Vos missions principales : Assurer le nettoyage et l'entretien des boxes, des écuries et des installations. Distribuer la nourriture et l'eau aux chevaux. Sortir et rentrer les chevaux (paddock, marcheur, manège selon consignes). Surveiller l'état de santé général des chevaux et signaler toute anomalie. Participer à l'entretien général du site (clôtures, abords, matériel). Profil recherché : Débutant accepté (formation interne possible). Expérience dans le milieu équestre appréciée. Aisance et sécurité dans la manipulation des chevaux. Personne rigoureuse, autonome et ponctuelle. travail en extérieur, manutention Permis B apprécié. ON RECRUTE ! CSE, EPI, HEURES SUPPLÉMENTAIRES, PANIER REPAS
Le Spotlight recherche un-e Responsable de bar pour piloter l'activité du bar avant, pendant et après les représentations. Vos missions: - Organiser et superviser le fonctionnement du bar lors des soirées de spectacles. - Accueillir le public et garantir une expérience fluide et chaleureuse. - Encadrer, former et coordonner l'équipe du bar. - Assurer la préparation et le service des boissons. - Gérer les stocks, les commandes et les relations fournisseurs. - Veiller à la bonne tenue du bar (propreté, rangement, matériel). - Assurer la gestion de la caisse et le suivi des encaissements. - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène, de sécurité et la réglementation sur la vente d'alcool. - Travailler en lien étroit avec la direction et la responsable de salle pour garantir le bon déroulement des soirées. - Élaborer et organiser les plannings de l'équipe du bar. - Mettre en place et assurer le suivi des registres d'hygiène (traçabilité des commandes, DLC, contrôles réglementaires, etc.). - Contribuer activement à la dynamisation commerciale du bar. - Gérer et suivre les problématiques matérielles liées au bar, à la cuisine et aux espaces de stockage. - Être force de proposition pour l'optimisation du fonctionnement du bar (évolution de la carte, organisation et aménagement des espaces, dans la limite des possibilités). - Assurer une disponibilité et une réactivité lors des temps d'ouverture du bar, notamment en cas d'imprévu matériel ou de difficulté liée à l'équipe. Votre profil - Expérience confirmée en bar ou en restauration. - Une première expérience en management est appréciée. - Excellent sens de l'accueil et du service. - Organisation, réactivité et capacité à gérer les temps forts. - Intérêt pour le spectacle vivant et l'univers du café-théâtre. Conditions: - Horaires principalement en soirée, selon la programmation du Café-théâtre Le Spotlight. - Travail les week-ends et jours fériés possible. - Environnement culturel, convivial et dynamique
Démarrez votre carrière dans la banque avec un leader du secteur ! Bruce recrute des conseiller.ères commercials.es bancaires en CDI pour une grande banque française, à Lille. Nous recherchons des profils sérieux, justifiant d'une première expérience en vente et désireux de découvrir un nouveau secteur. Vos missions : - Répondre aux demandes des clients par téléphone, - Optimiser chaque échange pour réaliser des ventes additionnelles, - S'assurer de la satisfaction client en dispensant des réponses personnalisées, - Contribuer au développement commercial de la banque. Les prérequis pour ce poste : - Diplôme : Bac+2/3 en banque, finance ou commerce, - Expérience obligatoire en tant que commercial (min 1 an), - Excellente aisance à l'oral et clarté d'expression, - Aisance relationnelle, écoute active et goût pour le travail en équipe. Ce que nous offrons : - Formation complète pour acquérir toutes les compétences clés du secteur, - CDI à temps plein en roulement (39h/semaine - 8h-20h en semaine / 18h40 le samedi), - Rémunération : 26 à 30K annuel/brut, - Environnement stimulant et perspectives d'évolution rapides, - Basé à Lille, pour une intégration dès que possible. Avantages supplémentaires : - 18 jours RTT par an, - Comité d'entreprise, découvert sans agio et tarifs préférentiels certaines prestations, - Intéressement, Plan Épargne Entreprise, primes annuelles, - Tickets restaurant ou accès à un restaurant d'entreprise. Processus de recrutement : - Entretien visio avec un-e chargé-e de recrutement - Entretien avec les RH et un.e manager du centre de relation client Intéressé-e ? Postulez dès maintenant pour lancer votre carrière bancaire dans un environnement formateur et enrichissant !
Nous recherchons des employé(e)s polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe en contrat d'apprentissage. Vous serez amené(e) à travailler dans différents rayons de notre magasin, à la caisse ou dans le secteur du drive, selon les besoins du moment. Selon votre profil, vous serez amenés à effectuer la mise en rayon des produits dans un secteur du magasin, ou préparer les commandes au drive, ou réaliser les encaissements. Votre polyvalence et votre adaptabilité seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en place et contribuerez à la bonne ambiance de travail. Les horaires peuvent varier selon le poste, incluant des week-ends et jours fériés, avec des possibilités d'évolution au sein de notre structure. Un job dating aura lieu, le 09/02 au sein de l'agence France Travail de Lille Grand Sud à partir de 9h, l'employeur et l'organisme de formation sera présent pour effectuer des entretiens individuels.
En tant qu'Employé de Restauration en collectivité, vous participez activement au bon déroulement du service et à la satisfaction des convives. Vos missions principales seront : - Participer à la préparation des entrées, plats et desserts selon les fiches techniques. - Effectuer la mise en place et le dressage des plateaux ou buffets. - Assurer le service en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Procéder au nettoyage et au rangement du poste de travail, de la salle et des équipements. Idéalement, vous disposez d'une première expérience en restauration collective ou traditionnelle. Vous connaissez et appliquez les règles HACCP. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre esprit d'équipe et votre sens du service. Vous êtes polyvalent(e) et aimez évoluer dans un environnement rythmé.
À propos de la mission Rattaché à votre responsable et au directeur du site. - Vous serez en charge d'accueillir, de réceptionner les différents clients; - Vous devrez les conseiller sur les tarifs des différents services proposé, gérer les réservations, faire du service bar, gérer les encaissements; - Vous serez également en charge d'ouvrir ou de fermer le complexe; - Entretenir les locaux Horaire semaine 17h 01H Week-end horaire variable 09h 22H Rythme de travail : - Travail le week-end - Travail le samedi - Travail dimanche et jours fériés Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationTarif avantageux sur tout le complexe. Profil recherché Personne dynamique, souriante, esprit d'équipe, sans contrainte d'horaire. - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons un (e) agent d'entretien. Vous travaillez du mardi au vendredi de 17h45 à 18h45 le samedi de 12h45 à 13h45 sur Annoeullin CDD du 27/01 au 31/01 Votre mission sera : Faire les poussières des meublants Aspiration et lavage des sols Nettoyage des sanitaires et approvisionner les distributeurs
ALERTE Vous possédez vos CACES R489 catégorie 1 et 3 ? Vous êtes à la recherche d'une mission en industrie ? Notre offre peut vous intéresser ! L'agence Adecco SECLIN recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de gaz industriels et médicaux basé à TEMPLEMARS (59) un opérateur de production en possession des CACES R489 1 et 3 Vos missions : - Tri de bouteilles de gaz (couleur, taille, gaz, ...) de 12 à 15kg ; - Manutention et port de charges ; - Nettoyage et ré-étiquetage des bouteilles ; - Utilisation d'un scanner pour le suivi du reconditionnement des bouteilles ; - Contrôle qualité ; - Utilisation des chariots élévateurs R489 catégories 1 et 3 Votre profil : - Vous êtes courageux, et motivé ; - Vous justifiez d'une première expérience sur l'utilisation du chariot R489 catégorie 1 et 3 - Les règles de sécurité font partie de vos priorités ; Détails de l'offre : - Travail en équipe : 05h00-13h00 ou 13h00-21h00 ou en journée - Taux horaire : 12,50€ + titres restaurants + prime 13ème mois - Durée de la mission : 1 mois renouvelable pour long contrat - Formation au poste pendant 15 jours Cette offre vous correspond ? Ne passez pas à côté de cette opportunité : Postulez en ligne!
Nous recrutons pour notre client, un bureau d'études d'une 10 aine de personnes exerçant dans le domaine de la construction, un ASSISTANT ADMINISTRATIF, COMMERCIAL ET DE COMMUNICATION (H/F) en CDI. Le poste est basé sur LILLE et à pourvoir rapidement.Vous êtes avant tout une personnalité polyvalente et proactive : véritable couteau suisse du support commercial et communication, vous contribuez à la visibilité et au développement de l'entreprise. Vos missions : - Participer à la communication externe et interne de l'entreprise, animer et développer la présence de l'entreprise sur LinkedIn, création de supports, newsletters,... - Appuyer les actions de prospection commerciale et de suivi client - Répondre aux appels d'offres - Bac+2/Bac+3 (ce poste n'exige pas de bac+5) - Vous avez de l'expérience sur un poste similaire (communication, support commercial, développement grands comptes...) - Fibre commerciale requise - Opérationnel(le) avant tout, polyvalent(e), curieux(se), méthodique, motivé(e) et force de proposition - Bonne connaissance de la suite Adobe (InDesign, Illustrator, Photoshop) et du pack Office - Bonne plume, esprit d'analyse, sens de la présentation et du relationnel - Anglais apprécié CE QUI EST PROPOSE : Statut : ETAM - 8H-12H / 14H-18H - Rémunération annuelle brute: 28-29 kEUR - Mutuelle prise en charge à 100% - Chèque vacances -
Précisément, vous interviendrez dans le cadre d'un dispositif de lutte contre la fracture numérique sur la base d'une convention de financement FEDER-FSE qui prend fin le 31/12/2026. Vous contribuerez ainsi au développement du dispositif de médiation numérique mis en place en faveur de l'inclusion des personnes en difficulté avec les outils numériques à travers la proposition d'actions déployées en lien avec les acteurs internes et les partenaires. Il s'agit donc de permettre aux publics bénéficiaires d'appréhender le monde numérique : - Utilisation d'un PC, Smartphone, Tablette - Internet - Démarches administratives en ligne (Impôts, Cpam, C.A.F, France Travail,.) - Réseaux sociaux Missions principales associées : - Créer, soutenir et encadrer les ateliers (individuels et collectifs) de médiation numérique au sein de la délégation, des groupes relais et en itinérance auprès des partenaires ; - Organiser des animations à destination des différents publics (= toutes les personnes en difficulté avec les outils numériques) pour les accompagner dans leur usage quotidien du numérique et leur accès aux services publics dématérialisés ; - Tout en s'appuyant sur les moyens déjà existants, Concevoir les outils de médiation numérique adaptés ; - Prendre en main et faire découvrir du matériel rendant le numérique accessible à tous ; - Organiser et animer des ateliers d'éducation aux médias et à l'information en ligne ; - Contribuer au développement du dispositif en utilisant tous les canaux de communication et notamment en participant à des forums, événements et autres présentations collectives afin de décrocher de nouveaux partenaires ; - Soutenir les bénévoles et les services civiques dans leurs missions de proximité ; - Assurer la gestion administrative de l'activité : établir des tableaux de bord, des comptes rendus, des statistiques ; - Appliquer et respecter les principes de la RGPD dans le cadre de toutes les missions. IMPORTANT : Il s'agit d'un poste essentiellement itinérant, vous amenant à vous déplacer potentiellement sur l'ensemble des territoires du département du Nord a minima 3 jours par semaine. PROFIL REQUIS Vous êtes idéalement issu(e) d'un parcours en lien avec l'Informatique/numérique ou la formation ou le domaine social. Une expérience dans le domaine de la médiation numérique ou de la formation serait assurément un plus. Une expérience en gestion de projets serait appréciée. Vous justifiez surtout et impérativement des compétences techniques et humaines suivantes : - Parfaite maîtrise des outils numériques, du web et des réseaux sociaux - Excellentes qualités relationnelles / aisance relationnelle auprès d'un public varié et qui requière particulièrement de la patience et de la bienveillance - Très bonnes qualités/aptitudes pédagogiques - Disponibilité et Adaptabilité - Excellente expression écrite et orale - Organisation ; Capacité à planifier et à coordonner en toute autonomie - Sens des responsabilités - Respect du cadre d'interventions donné et des objectifs fixés - Sens du travail en équipe - Force de proposition et esprit d'initiative - Sensibilité aux enjeux de l'insertion sociale et de la lutte contre la fracture numérique - Aisance vis-à-vis de l'environnement associatif / ESS
Poste de conseiller vendeur en matériels hifi et vidéo haut de gamme en boutique physique, sous la responsabilité du chef de secteur ventes aux particuliers. Accueillir la clientèle, conseiller et organiser la démonstration des produits. Argumentation commerciale. Etablissement des documents relatifs aux devis, bon de commande et facturation. Conseiller également à distance via téléphone ou site internet. Possibilité d'effectuer des livraisons aux domiciles de nos clients et mise en service des systèmes hifi et vidéo. Connaissance en matière de bricolage requise. Du mardi au samedi 35h/ semaine. Pas de possibilité de télétravail. 5 ans minimum d'expérience dans ce domaine d'activité.
SINEO est l'un des leaders de la préparation esthétique avec plus de 50 centres répartis sur le territoire. Proposant de multiples prestations à nos partenaires automobiles, SINEO est une entreprise majeure de la préparation esthétique avec une identité forte d'employer des méthodes de travail respectueuses de l'environnement. nos préparateurs/ices effectuent des prestations de nettoyage sans eau, avec des produits écologiques Femme ou Homme, ce métier est accessible à tous et peut vous ouvrir de nouveaux horizons. Intégrer SINEO, c'est faire partie d'une entreprise dynamique et en pleine expansion, et d'une équipe solidaire. Vos missions : - Réaliser le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules neufs ou d'occasion selon le protocole établi - Réaliser des prestations annexes : pose de plaques d'immatriculation, contrôle de la pression des pneus, mise de carburant, etc - Compléter les feuilles d'intervention et de traçabilité Nos engagements : - Un contrat de 6 mois, renouvelable - Un travail à temps plein, 35h par semaine, du lundi au vendredi - Une formation à notre méthode de nettoyage des voitures - Un accompagnement tout au long de votre parcours chez SINEO, pour toutes vos démarches et la réalisation de votre projet professionnel Vos engagements : - Vous impliquer dans votre travail pour remplir vos objectifs et assurer une prestation de qualité à nos clients concessionnaires automobiles - Etre mobile principalement sur la Métropole Lilloise - Respecter nos clients et leur personnel, les équipes SINEO, les règles et les procédures, vos engagements - Contribuer au dynamisme de l'entreprise, au bon relationnel et à l'esprit d'équipe - Etre acteur de votre parcours personnel et professionnel Vous devez impérativement être éligible au CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITE ECONOMIQUE. Merci de vous rapprocher de votre conseiller France Travail si ce n'est pas le cas.
Votre agence d'emploi Synergie Béthune est à la recherche d'un CARISTE F/H sur le secteur de Wavrin dans l'agroalimentaire. Vos missions : Charger et décharger les camions Stocker et déstocker les palettes en zone dédiée Approvisionner les zones de préparation ou de production Contrôler l'état des marchandises et signaler toute anomalie Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité CACES en cours de validité (selon les engins utilisés : 1, 3, 5...) Rigueur, réactivité et esprit d'équipe Capacité à travailler en horaires postés et dans un environnement dynamique
Intitulé du poste - Secrétaire de direction - Poste basé au siège de l'association (Lille), sous l'autorité directe du président et en lien avec les instances associatives (bureau, CA.). Missions principales - Gérer l'agenda du président : prise de rendez-vous, arbitrage des priorités, organisation des temps de travail et de représentation. - Assurer la gestion des mails et du courrier du président : tri, priorisation, réponses de premier niveau, rédaction et mise en forme des courriers et documents. - Organiser les réunions de l'union : convocations, ordre du jour, préparation des dossiers, logistique (salles, visio), rédaction et diffusion des comptes rendus (bureau, CA, AG.). - Coordonner les déplacements du président et des administrateurs : réservations, feuilles de route, dossiers de déplacement. - Assurer le suivi administratif des dossiers du président et de la vie associative : archivage, mise à jour des bases de données, respect des échéances, suivi des pièces comptables (déclarations, rapports, conventions.). - Assurer, chaque jour en fin de journée, la synthèse des informations reçues via la boîte mail du président ainsi que celles transmises par les chargées de mission. Profil et expérience recherchés - Expérience confirmée (minimum 3 à 5 ans) en tant secrétaire de direction ou de direction générale, idéalement en environnement associatif ou économie sociale et solidaire. - Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs (suite Office/Google, messagerie, outils de visio, agendas partagés, Canva). - Excellentes capacités rédactionnelles en français : courriers, comptes rendus, notes de synthèse. - Discrétion, sens de la confidentialité et loyauté dans la gestion des informations du président et des administrateurs. Compétences et qualités attendues - Sens de l'organisation, rigueur, excellente gestion des priorités et du temps. - Capacité à anticiper les besoins du président et de l'association. - Aisance relationnelle, sens du service, capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (bénévoles, partenaires, institutions.). - Réactivité, gestion du stress, capacité à gérer des imprévus (changements d'agenda, urgences, événements). Éléments à ajouter dans l'offre - Type de contrat CDD (évolutif), temps plein et fourchette de rémunération selon profil et expérience. - Modalités de travail présentiel.
Recherche pour le compte d'un particulier employeur, un/une auxiliaire de vie pour les week-ends à LILLE. Travail de nuit uniquement. 31h, en trois nuits. réparties de la façon suivante: Vendredi de 22h à 8h. Samedi de 22h à 9h. Dimanche de 22h à 8h du matin.
Rattaché(e) au Responsable de centre et intégrant notre équipe dynamique à Lesquin, votre mission sera d'assurer la prise en charge des clients du centre avec passion et professionnalisme. Vous assurerez la gestion administrative du centre en accueillant et conseillant les clients se présentant en centre. Vous découvrirez leur besoin et leur proposerez les services et prestations les plus adaptés en mettant en valeur les produits et Services Euromaster, que vous programmerez ensuite en réalisant le planning des interventions. Se faisant, vous garantirez la mise en place de la politique commerciale de l'entreprise et contribuerez à l'atteinte des objectifs du centre.
Nous cherchons pour un de nos clients un(e) opérateur de Production (H/F) en situation d'Handicap En tant qu'opérateur , vous réglez les machines et la gestion des installations automatisées et intervenez manuellement en cas d'arrêt machine : Tri et retournage Vous gérez la surveillance des niveaux /volumes , le changement manuel de tuiles et Contrôle qualité ( Poids , Epaisseur) Au poste de Palettisation : vous triez les tuiles si elles sont non conformes en les secouant puis ajoute des tuiles manquantes pour compléter le lot Amplitude horaire : 10h20H et 20H6H sur 4 jours puis 4 repos => Cycle de 8 semaines Point de vigilance : Poussière , Cadence , Lecture et écriture, poste 100% debout
Recherche pour le compte d'un particulier employeur un.e assistant.e de vie: Pour un contrat de 53h13 par mois soit 12h25 par semaine avec ce planning: lundi, jeudi, vendredi : de 9h45 à 14h soit 4h15 Les taches seront les suivantes: -Cuisiner, préparer repas -Vaisselle - entretien cuisine -Étendre lessive/Plier linge -Entretien courant pièce de vie -Accompagner dans le tri administratif -Changer les draps -Accompagner faire les courses -Coiffage, maquillage est un +
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients plusieurs téléopérateurs(trices) sur Hallennes-lez-Haubourdin (59). Les missions principales sont les suivantes : - Répondre aux appels entrants des riverains concernant : les demandes d'enlèvement d'encombrants, les informations sur les modalités, jours et horaires de collecte, les signalements d'oubli, erreurs ou dépôts illicites - Enregistrer avec précision les demandes dans l'outil informatique dédié - Fournir des réponses claires, pédagogiques et adaptées à chaque situation - Orienter les riverains vers les services compétents le cas échéant - Adopter un ton courtois, professionnel et calme.
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
Notre cabinet dentaire évolue ! Profil recherché ? Nous recherchons une personne dynamique, organisée et polyvalente pour intégrer notre cabinet situé à Lille. Vous assisterez le praticien lors des soins, assurerez l'accueil des patients, la stérilisation et la gestion administrative quotidienne. Quel poste ? : Contrat de professionnalisation ou assistante dentaire qualifiée 35H semaine. Début dés que possible. Candidature : Envoyez CV + lettre de motivation à quentin.rabache@hotmail.fr Notre équipe a hâte de vous rencontrer.
Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(e) Respiratoire Qualifié(e) en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE LILLE (59260 LEZENNES). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge sur les secteurs de Nord (59) et Pas-de-Calais (62) , afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.) ; Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients : Vous effectuez les visites de suivi des patients dont vous avez la charge selon la réglementation LPPR et les procédures internes en vigueur. Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge. Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients : Vous contrôlez les dispositifs médicaux en place lors des visites de suivi et assurez le dépannage si nécessaire. Vous participez aux astreintes Technique conformément aux dispositions prévues par l'entreprise (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant(e), ambulancier(ère), diététicien(ne) etc.). Nos compétences attendues pour ce poste : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office); Connaissance des pathologies et leurs différents traitements ; Maîtrise des consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) : Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 2 026,00 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux...) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, des opérateurs de production en intérim. Le poste est basé à Noyelles-lès-Seclin et requiert une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. Les horaires sont de 35 heures par semaine. Aucun diplôme n'est exigé pour ce poste. Les missions : - Assurer la production selon les normes de qualité établies - Effectuer l'approvisionnement des lignes - Contrôler la conformité des produits - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Evolutif en conduite de ligne Modalités du contrat : - Horaires : 35 heures par semaine : 2*7 6h00-13h00/13h00-21h00 Salaire : - Rémunération : 12.23EUR + avantages - Capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités - Rigoureux(se) et organisé(e) - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène Nous recherchons plusieurs candidats motivés et dynamiques pour rejoindre l'usine en tant qu'opérateur(trice) de production.
Le GHLH recherche un cuisinier (H/F) expérimenté sur le site de LOOS pour la cuisine centrale de l'établissement, Temps plein, 35h par semaine. Vous aurez en charge : - La préparation des repas des résidents (environ 600 repas jour) ; - La Production chaude (cuisson, cellules) ; - Le Poste Transport (cuisine Satellite) ; - Le Nettoyage et entretien du matériel et locaux ; Domaine : Hôtellerie restauration Expérience en collectivité serait appréciable Connaissances des règles d'hygiène et normes HACCP Être en capacité d'élaborer un PMS Vous travaillez sur les site de Loos et de Haubourdin
LE GROUPE HOSPITALIER LOOS HAUBOURDIN, c'est avant tout 350 agents hospitaliers, compétents et assurant un service de qualité optimale dans la prise en charge de ses patients. Intégrer nos structures, c'est vous donner la chance d'exprimer votre potentiel et de progresser en permanence. Nous rejoindre, c'est entrer dans des Centres Hospitaliers qui s'appuient sur des valeurs, la confiance et le plaisir de travailler en commun. www.ghlh.fr
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un préparateur esthétique à Wavrin - 59136 en contrat intérimaire pour une durée de 35 heures par semaine. Le salaire proposé est entre 12 et 12EUR (EUR) de l'heure pour une expérience souhaitée de 0-1 an et un niveau d'études BAC.- Réaliser les opérations de préparation des véhicules (gravage, nettoyage, contrôles mécaniques et électriques, placage, carburant, photo...) conformément aux modes opératoires et toutes autres missions selon les directives du responsable. - Salaire: Entre 12 et 12EUR (EUR) de l'heure - Contrat: Intérim - Horaires: 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Application My Crit pour un suivi facile. - Sérieux - Dynamique - Motivé - Polyvalent - À l'écoute Nous recherchons un candidat sérieux, dynamique, motivé, polyvalent et à l'écoute pour rejoindre notre équipe en tant que préparateur esthétique.
Contrôle technique automobile situé à Lille, à la limite de Faches-Thumesnil, nous recherchons un(e) contrôleur(se) technique VL sérieux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Réaliser les contrôles techniques périodiques et complémentaires sur véhicules légers - Accueillir les clients, expliquer les résultats et conseiller en toute transparence - Appliquer les normes de sécurité et qualité - Contribuer au bon fonctionnement et à l'image du centre Conditions : - 28 heures par semaine, horaires ajustables si besoin - Poste disponible immédiatement - Centre neuf et cadre de travail agréable Profil recherché : - Sérieux(se), ponctuel(le), rigoureux(se), autonome - Bon relationnel client, esprit d'équipe - Envie de s'impliquer dans un nouveau projet Lieu : Centre de Contrôle Technique - Lille (59), limite Faches-Thumesnil
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Approvisionner les rayons et les distributeurs automatiques. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Approvisionner les rayons et les distributeurs automatiques. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 22H, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
OFFRE D'EMPLOI AMBULANCIER DEA (H/F) CDI - TEMPS PLEIN - 4 JOURS Responsabilités : Transporter les patients en toute sécurité à l'hôpital ou dans un autre centre médical approprié Évaluer et stabiliser les patients en état d'urgence avant le transport Assurer la sécurité du patient pendant le transport, en surveillant en permanence son état et en fournissant les soins nécessaires en cas de besoin Respecter les protocoles médicaux et les règles de sécurité en vigueur pour garantir des soins de qualité Entretenir et vérifier l'équipement de l'ambulance pour garantir sa disponibilité en cas d'urgence Exigences : Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA) ou équivalent (CCA) Permis de conduire R221 valide au regard de la profession d'ambulancier Nous offrons : Un poste à pourvoir à partir de maintenant Une rémunération compétitive et des avantages sociaux Si vous êtes passionné par le métier d'Ambulancier DEA (H/F) et que vous êtes à la recherche d'un poste dans une entreprise à taille humaine, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Veuillez envoyer votre CV
Vous êtes autonome, dynamique et mobile ? Venez nous rejoindre ! Opti-mix recherche des enquêteurs vacataires (H/F). Voici ce que l'on vous propose : - A l'aide d'une scanette ou d'un smartphone vous devez relever un certain nombre d'informations sur des produits présents dans les points de vente tels que le prix, la promotion, le conditionnement. - Un planning de missions souple, en fonction de vos disponibilités, avec la possibilité de cumuler avec une autre activité à temps partiel - Un contrat vacataire (Syntec) qui comprend le versement chaque mois : Salaire horaire brut + Frais de déplacement + Frais repas + Prime de précarité + Congés payés Si vous êtes disponibles, que vous avez le permis et une voiture et que vous pouvez vous déplacer sur le département du 59. Cet emploi est fait pour vous !
Mettez à profit vos excellentes compétences en matière de service clients et vivez un quotidien à votre mesure en devenant un élément essentiel de notre équipe dédiée à nos clients français et allemands. Basé(e) au sein de notre équipe de Lille, vous aimez conseiller chaque jour nos clients au téléphone en toute bienveillance et adorez leur prodiguer services et conseils niveau premium ; vous traitez les commandes efficacement, rapidement et sans erreur, vous savez être réactif(ve), mesuré(e) et résoudre les problèmes de manière impartiale, professionnelle et calme. Il s'agit d'une opportunité passionnante : rejoindre une entreprise de mode internationale et prospère au sein d'une équipe professionnelle, commerciale et impliquée. D'excellentes compétences en communication, une personnalité optimiste, amicale et enthousiaste, un comportement téléphonique professionnel et une maîtrise du français et de l'allemand courants sont autant d'exigences essentielles. Une expérience au sein d'un service clients premium serait un grand avantage. Une flexibilité quant à vos heures de travail sera la bienvenue. La maitrise de l'anglais en sus du français et de l'allemand serait hautement appréciée. Le travail est varié, intéressant et riche ; entreprise familiale en pleine expansion employant plus de 250 personnes au Royaume-Uni et en Europe, nous vous offrons une formation personnalisée approfondie, un environnement de travail convivial et une expérience riche et valorisante dans un contexte international. La mission : - Relation et suivi clients en français et en allemand - Niveau C1 ou C2 requis - Traitement des commandes, retours produits, gestion des documents douaniers - Gestion appels entrants et sortants - Gestion administrative des dossiers Liste non exhaustive Travail du lundi au samedi 9h-18h selon plannings tournants
Sous l'autorité de la direction et en lien avec l'ensemble des services, le-la chargé-e d'administration assurera les missions suivantes : Gestion budgétaire et financière de l'association dans son ensemble. -Élaboration et suivi des budgets de l'association, en lien avec la direction -Suivi budgétaire, administratif et juridique des activités de l'association (bureau de production, médiation, projets européens, festival, etc.), en lien avec les services concernés -Supervision et gestion de la comptabilité (jusqu'à l'édition des états financiers), de la trésorerie ainsi que des partenaires bancaires, en relation avec la personne en charge du secrétariat comptable. -Gestion de la relation avec l'expert-comptable et le commissaire aux comptes, en relation avec la personne en charge du secrétariat comptable ; -Gestion administrative, juridique, sociale et financière des compagnies et artistes du bureau de production en lien avec les personnes en charge de la production des artistes. Gestion administrative et juridique de l'association dans son ensemble -Recherche et développement de financements publics ; -Réalisation des dossiers et bilans de subvention, en lien avec la direction et l'ensemble des services ; -Suivi des appels à projets et des dossiers de financements de l'association et des compagnies accompagnées par le bureau de production en lien avec les services concernés ; -Supervision et réalisation de la contractualisation avec les différents partenaires (cession, coproduction, coréalisation.). -Gestion des adhésions de l'association aux différents réseaux professionnels (France Festivals, ECHO, Haute-Fidélité, etc.) -Gestion des relations avec les prestataires (gaz, électricité, téléphonie, lieu de stockage, etc.) -Conseille l'équipe et assure une veille sur les aspects légaux et fiscaux spécifiques au secteur culturel. Gestion des ressources humaines -Participation au recrutement et suivi juridique des embauches ; -Élaboration des contrats de travail ; -Préparation et suivi de la paie, en lien avec les prestataires de paie. Vie associative et en collectif -Participation à la gestion de l'association : organisation des réunions, assemblées générales, rédaction des procès-verbaux ; -Réflexion relative aux modes d'organisation du travail de l'équipe et aux outils de travail notamment collaboratifs avec l'ensemble de l'équipe. -Accompagne le président et la directrice dans leurs relations avec les partenaires financiers ; -Assure les permanences téléphoniques en lien avec l'ensemble de l'équipe -Encadrement d'une personne en stage production et administration pour le festival. Dans une dynamique de travail collectif, le-la chargé-e d'administration peut prêter main forte, de façon ponctuelle, en billetterie, accueil public ou production. Travail en journée, présence certains soirs et week-end pendant le festival Avantages : 1 semaine offerte pendant les fêtes de fin d'année, télétravail à la demande, mutuelle de qualité (supérieure à l'option de base), emploi du temps flexible
LIP Transport & Logistique continue sa progression et recrute un(e) Directeur d'Agence H/F pour développer son agence de Lesquin. Rattaché(e) au Responsable de Secteur ce poste s'articule autour de deux missions essentielles : La Gestion du centre de profit et le management de l'équipe : - Assurer le pilotage de l'agence (gestion financière et administrative), - Réaliser un reporting régulier auprès de son manager, - Assurer le recrutement, l'intégration et la formation de l'équipe, - Définir les objectifs, motiver et accompagner les collaborateurs dans leur réussite, - Être garant du respect des procédures internes et de la législation du travail temporaire. La Gestion Opérationnelle : - Prospecter, développer et fidéliser son portefeuille clients, - Négocier les conditions commerciales et tarifaires en cohérence avec la politique du Groupe, - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier, sourcer et sélectionner les candidatures puis conduire les entretiens, - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation...). Être Directeur d'Agence au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B et/ou dans la gestion d'un centre de profit, idéalement dans l'environnement du travail temporaire ou du Transport. Véritable leader, vous êtes déterminé(e) et persévérant(e). Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre polyvalence et votre capacité à faire preuve de diplomatie. Ce poste vous tente ? La suite se passe ici... Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec le Responsable de Secteur Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Une voiture de fonction - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets restaurant
Le Serveur (h/f) en restauration joue un rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité: - Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie - Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons - Prend les commandes et sert les clients avec efficacité - Gère les encaissements et les transactions financières - Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables - Assure le suivi des stocks de nourriture et de boissons - Peut organiser et servir lors d'événements spéciaux ou de banquets Le poste est pour un démarrage dès que possible, en CDI heures au dessus de 35h payées en heures supplémentaires, 2 jours de récupération de repos après les week end travaillés horaires 9h30 à 15h et 18h à 23h, travail les week end, pourboires au serveur Le savoir être sera un atout bien plus que les compétences, l'employeur briefera/formera le/la salarié pour la prise de poste.
Vous serez en charge d'effectuer les livraisons entre nos 2 boulangeries. Vous serez en charge d'aider le personnel en boulangerie et en pâtisserie. Vous assurerez l'entretien des locaux, la plonge.... Repos dimanche et lundi. Horaires 6h à 13h en règle générale.
Maîtrise et exécute sous la responsabilité du chef d'équipe tous travaux liés à l'entretien d'espaces verts selon un cahier des charges établi : - tonte - coupe/taille de végétaux - entretien des allées - petits travaux de maçonnerie Avantages : Prime de panier Prime de fin d'année Prime de modulation Mutuelle familiale prise en charge à 50% par l'employeur Lieu de travail : Pérenchies (à proximité de Lille) au sein d'une équipe itinérante POUR CANDIDATER : ENVOYER LETTRE DE MOTIVATION ET CV par mail
Vous travaillez dans un estaminet familial ( 4 personnes) Environ 40 à 60 couverts le midi et 15 à 30 le soir. Vous aurez en charge: -l'accueil -le dressage des tables -le service en salle -la prise de commande -la plonge -Nettoyage des locaux Amplitude horaire: du lundi au vendredi (de 10h à 14h30) + un week end sur deux travaillé : le samedi soir (de 18h à 21h30) et le dimanche midi (de 11h à 14h30). Heures supplémentaires payées. Établissement ouvert le samedi et dimanche. Formation interne prévue pour la prise de poste (si débutant).
Vos Missions : Entre réactivité et rigueur Pilotage Opérationnel : Vous assurez la planification des tournées des techniciens en veillant à l'optimisation des interventions. Gestion des Urgences : Véritable tour de contrôle, vous réceptionnez les appels critiques et réorganisez les priorités en temps réel. Gestion Administrative & Commerciale : Vous rédigez les devis, assurez la facturation et suivez les dossiers clients de A à Z. Interface Clients & SAV : Vous traitez les réclamations et les litiges commerciaux avec diplomatie, en veillant toujours à la satisfaction client.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Notre client est un prestataire de services, spécialisé dans le conditionnement, déconditionnement industriel et transport de produits, en poudre ou liquide à destination de l'alimentation humaine, animale, à un usage pharmaceutique ou industriel. À propos de la mission Horaires postés : matin 5/6h-13h30 ; après-midi 13h30-21h00 ; journée 8h30-16h30 Pendant votre mission, vous assurerez : - La dépalettisation de sacs allant jusqu'à 25 kg - L'ensachage de sacs allant jusqu'à 25 kg - Le craquage de sacs permettant l'alimentation des différentes machines de production - La pesée et le contrôle qualité strict de chaque sac réalisé en production - La palettisation manuelle de sacs allant jusqu'à 25 kg - Le filmage des palettes préparées Rythme de travail : - Travail posté (3x8...) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Manutentionnaires habitués aux tâches répétitives - Personnes rigoureuses et familières aux règles d'hygiène strictes - Personnes fiables, motivées et dynamiques - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Manpower LILLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque (H/F) - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face. - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Le poste est à pourvoir sur l'ensemble de la Métropole lilloise Le poste est à pourvoir rapidement, postulez dès maintenant
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous êtes diplômé(e) d'Etat Ambulancier obligatoire (DEA ou CCA certificat de capacité d'ambulancier).
URGENT. VOUS REALISEZ LE TRANSPORT DE PERSONNES VERS LES STRUCTURES DE SOINS SUR LA METROPOLE LILLOISE SELON LES REGLES D'HYGIENE DE SECURITE ET DE CONFORT. VOUS ETES IMPERATIVEMENT TITULAIRE DU DEA.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
La région Hauts de France recherche un agent de Réaliser des travaux de maintenance sur les équipements, installations et bâtiments. Installer et mettre en sécurité le périmètre de travail (repérer les risques liés à l'intervention et appliquer les procédures existantes pour s'en protéger) Réaliser les travaux préparatoires aux interventions spécialisées Assurer la maintenance Alimenter les documents de suivi des interventions Vérifier ses équipements de protection individuelle Vérifier et participer à l'entretien du local technique mis à disposition Participer au maintien et à l'amélioration du cadre de vie et du bien vivre ensemble. En complément, maintenir et dépanner les installations sanitaires et électriques
PARTENORD HABITAT recrute pour son agence de Villeneuve d'Ascq un(e) Assistant(e) d'agence H/F. Il/elle propose et met en œuvre l'ensemble des outils nécessaires au suivi et à l'optimisation de l'activité de l'agence. Par son rôle d'interface, il/elle organise et assure la collecte, la mise en forme, la synthèse et éventuellement l'analyse des informations transversales de l'agence. De plus, il/elle est responsable de la mise en place, du suivi et de l'aboutissement des missions particulières que lui confie son Directeur. A ce titre, les missions seront les suivantes : Répartir et diffuser les courriers. Être garant de la qualité rédactionnelle des réponses apportées et de manière générale suit les délais de réponse. Intervenir et participer à la bonne organisation des diverses manifestations (Inaugurations, Pose de 1ère Pierre, Fête des Voisins ...). Être capable d'identifier et de mesurer les situations sensibles. Gérer, animer et contrôler les nouveaux logiciels tels que la réservation des véhicules, pointage. Effectuer les bons de commande (alarme et télé-interpellation dans les structures, fontaines à eau, espaces verts, fournitures.) Mettre à jour les informations relatives au fonctionnement de son agence (GRC, fichiers astreinte et service clientèle, Annuaire, suivi du parc automobile, etc....). Dans le cadre de l'activité économique et commerciale du territoire, consolider et assurer le suivi des résultats. De par la création et la mise à jour des tableaux de bord et d'outils de suivi, être capable de repérer les incohérences. Être garant du suivi des coûts de structure. Votre profil : BTS/Bac+2 et/ou expérience significative dans le domaine Compétence rédactionnelle requise. Maîtrise des outils informatique. Informations complémentaires : Poste à pourvoir en CDD de 5 mois à partir de janvier 2026. Rémunération : de 29 000 € à 30 000 € annuel brut selon expérience. Télétravail possible / Tickets restaurants / RTT / Prime d'intéressement / Plan d'épargne entreprise / Mutuelle d'entreprise / Comité Social et Économique actif offrant de nombreux avantages / Prise en charge à 100% des frais de transports publics dans le cadre du trajet domicile-travail. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que le challenge vous intéresse, rejoignez nos équipes où vous serez formé et accompagné.
À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. - Apple Retail est le point de convergence du meilleur d'Apple. Nous mettons notre expertise au service de chaque personne pour l'aider à faire ce qu'elle aime, en lui offrant une expérience propre à Apple. Nous pensons que l'inclusion est une responsabilité commune et nous collaborons pour développer une culture où tout le monde est bienvenu et peut s'épanouir professionnellement. En tant que Spécialiste, vous fidélisez notre clientèle à la marque et vous créez des propriétaires de produits et services Apple. Vous vous employez à vendre et fournir un service clientèle incomparable. Les Spécialistes sont naturellement curieux : ils posent des questions aux clientes et clients pour en apprendre davantage sur leurs besoins et faire des recommandations personnalisées qui enrichissent leur vie. Vous offrez un excellent service à la clientèle Apple en cherchant à comprendre ses besoins, en identifiant des opportunités d'achat, en proposant nos produits et services, et en lui présentant les différents modes d'achat ainsi que leur pertinence. Vous actualisez de manière proactive vos connaissances sur les produits et services Apple, les options d'achat et les processus de vente dans la Product Zone. Vous apportez votre soutien à vos collègues dans tout l'Apple Store en fonction des besoins, en partageant vos connaissances sur les produits et services Apple et sur les options d'achat. Vous aidez aussi à proposer des opportunités d'achat. Vous faites preuve d'exactitude et suivez les consignes données. Vous effectuez d'autres tâches en fonction des besoins, par exemple proposer un service ou une assistance à la clientèle dans d'autres zones de l'Apple Store. Vous contribuez à un environnement inclusif en respectant les différences des autres et en ayant envie d'apprendre. Vous appliquez les valeurs d'inclusion et de diversité d'Apple dans vos activités au quotidien. Vous devez pouvoir travailler à l'Apple Store selon un planning établi d'après les besoins de l'activité, y compris éventuellement en soirée, en fin de semaine et durant des jours fériés, mais aussi assumer avec une parfaite fiabilité les tâches planifiées conformément aux lois locales en vigueur et aux éventuels aménagements approuvés. Qualifications : Vous montrez une réelle connaissance des produits et services Apple. Vous personnalisez des solutions en fonction des besoins de la clientèle et vous les lui présentez de manière efficace. Vous savez travailler dans un environnement dynamique, en vous occupant souvent de plusieurs personnes à la fois. Vous travaillez bien en équipe et partagez les responsabilités avec vos collègues. Vous faites preuve de curiosité et vous avez envie d'apprendre des autres et de les aider à évoluer. Vous aimez découvrir les produits et services Apple, ainsi que les produits tiers, puis approfondir ces connaissances afin d'améliorer l'expérience de la clientèle. Vous savez traiter les informations sensibles ou confidentielles qui vous sont confiées conformément aux valeurs fondamentales d'Apple.
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique pour ORANGE, auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
atDans le cadre d'un contrat de professionnalisation afin de valider le Titre à Finalité Professionnelle agent machiniste classique nous recrutons six agents de propreté et d'hygiène H/F. Sous la responsabilité du responsable de secteur et chef d'équipe, vous intervenez sur des missions de propreté des matériels roulants d'une entreprise de transport . Vous contribuerez activement à maintenir la propreté, l'hygiène et la sécurité des trains, en garantissant un environnement agréable pour les voyageurs et conforme aux exigences de nos clients. Ce poste, essentiel au bon fonctionnement de nos opérations ferroviaires, requiert rigueur, réactivité et sens du service. Rattaché au Responsable de secteur / Chef d'équipe qui assure votre encadrement, vos missions sont les suivantes : Réaliser les différentes opérations de nettoyage technique du matériel roulant selon les procédures établies et les standards de qualité attendus. Identifier les opérations à effectuer, leur nature et leurs exigences à partir des consignes de travail. Sélectionner et préparer les matériels, produits et équipements nécessaires, dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. Organiser rationnellement les produits et matériels sur le chariot de nettoyage. Intervenir sur les rames, voitures ou trains selon les plannings, en appliquant strictement les consignes de sécurité ferroviaire. Effectuer des opérations de nettoyage particulièrement salissantes et/ou techniques, notamment lors d'interventions spécifiques après chocs animaux ou accidents de personne, en respectant les protocoles adaptés. Assurer des astreintes de propreté en journée comme de nuit, en lien avec les besoins opérationnels et les situations d'urgence. Appliquer les techniques professionnelles de nettoyage et utiliser les équipements adaptés (monobrosses, autolaveuses, aspirateurs industriels. Contrôler la qualité des prestations réalisées et signaler toute anomalie ou non-conformité. Communiquer efficacement avec son équipe et sa hiérarchie, en renseignant les documents de suivi. Respecter scrupuleusement les règles de sécurité, d'hygiène et de port des équipements de protection individuelle (EPI). Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pour garantir la continuité et la qualité du service rendu. Utiliser les outils informatiques de base (Pack Microsoft Office) pour le suivi d'activité. Vos atouts : Aptitude à intervenir sur des opérations exigeantes, y compris salissantes. Sens du service client, esprit d'équipe et respect des procédures. Rigueur, ponctualité et sens du détail. Savoir lire et écrire. Capacité à travailler en horaires décalés (jour/nuit, week-ends, astreintes). Autonomie, sens des responsabilités et envie d'évoluer dans les métiers de la propreté et des services. Une formation préalable au contrat professionnel est prévue Véhicule souhaité
- Assister votre exploitant pour les tourner des conducteurs, compléter le planning, répondre au téléphone., connaître la RSE. - Assister la facturation pour la saisie des CMR et facturer si besoin.
Impulsions Métropole Sud recrute, sur son antenne de Faches-Thumesnil (avec des permanences chez un partenaire de la ville de Ronchin), un(e) conseiller(e) en insertion sociale et professionnelle dans le cadre d'un contrat à durée déterminée jusqu'au 30 juin 2026 afin de réaliser les missions suivantes : - Accueillir, informer, accompagner, orienter et aider les jeunes de 16 à 25 ans à construire leur parcours d'insertion par le biais d'entretien individuel - Assurer le suivi des jeunes durant les phases d'immersion, formation ou emploi - Développer les dispositifs de la Mission Locale - Placer le jeune au cœur de la dynamique collective, faciliter son intégration au sein de l'entreprise, maintenir sa mobilisation pendant toute la durée du dispositif - Effectuer les demandes d'allocation mensuelle - Connaitre et mobiliser les différentes mesures d'insertion existantes dans l'environnement professionnel et les adapter aux situations spécifiques des jeunes - Développer des actions relatives aux Quartiers Politiques de la Ville (QPV) à travers des permanences hebdomadaires chez un partenaire à Ronchin - Réaliser un suivi administratif : Saisie des actualités avec les jeunes et les entreprises dans I-milo, mise à jour de l'agenda électronique, élaboration de comptes rendus, bilans d'action, réalisation et archivage des pièces justificatives liées à l'action - Assurer la saisie informatique du dossier des publics - Construire et développer un réseau de partenaires - Participer aux instances locales partenariales (réunions, groupes de travail, etc.) Les compétences requises pour occuper ce poste sont : - Qualification minimum de niveau III - Connaissance exigée (si possible par le biais d'une expérience réussie en Mission Locale) des publics, des emplois et métiers, des dispositifs d'insertion - Capacité à sensibiliser, aider et orienter professionnellement le public - Aisance dans la prise de contact et dans la construction d'un échange avec autrui - Compétences d'écoute bienveillante et d'adaptabilité à des situations particulières - Capacité à prendre du recul sur les situations vécues et à formaliser des pistes d'amélioration - Capacité à concevoir des ateliers et animer des groupes - Capacité à développer des partenariats - Bonne connaissance du monde de l'entreprise et du développement local - Maitrise de l'outil informatique et des réseaux sociaux - Rigueur administrative - Capacité à travailler en équipe
La Compagnie des Tiers-Lieux est le réseau régional des tiers-lieux en Hauts-de-France. Sa mission est de tisser des liens entre les lieux du territoire et de guider les porteurs de projet de lieu. La Compagnie des Tiers-Lieux est l'interface entre les organisations qui souhaitent découvrir et soutenir la dynamique tiers-lieux et les acteurs de terrain qui la construisent. Nous promouvons les ressources partagées et ouvertes et compagnonnons les lieux dans le développement et l'animation de ces ressources. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre association est à la recherche d'un.e Assistant.e administratif & financier à partir du 1er février 2026. Vos missions : Vous viendrez en appui à la Responsable des questions administratives et financières, et interviendrez plus particulièrement sur les missions suivantes : - Le suivi, l'enregistrement et le règlement des factures - La préparation des bulletins de salaire et le suivi des salariés en lien avec le cabinet comptable - Le suivi de trésorerie - Le classement et l'archivage des pièces administratives et financières - La gestion du courrier Vous pourrez également être amené.e à apporter ponctuellement votre appui aux membres de l'équipe sur différentes tâches (suivi des instances, rédaction de compte-rendus, organisation de réunions, préparation de dossiers administratifs.).
Apple Retail est le point de convergence du meilleur d'Apple. Nous mettons notre expertise au service de chaque personne pour l'aider à faire ce qu'elle aime, en lui offrant une expérience propre à Apple. Nous pensons que l'inclusion est une responsabilité commune et nous collaborons pour développer une culture où tout le monde est bienvenu et peut s'épanouir professionnellement. En tant que Spécialiste, vous fidélisez notre clientèle à la marque et vous créez des propriétaires de produits et services Apple. Vous vous employez à vendre et fournir un service clientèle incomparable. Les Spécialistes sont naturellement curieux : ils posent des questions aux clientes et clients pour en apprendre davantage sur leurs besoins et faire des recommandations personnalisées qui enrichissent leur vie. Vous offrez un excellent service à la clientèle Apple en cherchant à comprendre ses besoins, en identifiant des opportunités d'achat, en proposant nos produits et services, et en lui présentant les différents modes d'achat ainsi que leur pertinence. Vous actualisez de manière proactive vos connaissances sur les produits et services Apple, les options d'achat et les processus de vente dans la Product Zone. Vous apportez votre soutien à vos collègues dans tout l'Apple Store en fonction des besoins, en partageant vos connaissances sur les produits et services Apple et sur les options d'achat. Vous aidez aussi à proposer des opportunités d'achat. Vous faites preuve d'exactitude et suivez les consignes données. Vous effectuez d'autres tâches en fonction des besoins, par exemple proposer un service ou une assistance à la clientèle dans d'autres zones de l'Apple Store. Vous contribuez à un environnement inclusif en respectant les différences des autres et en ayant envie d'apprendre. Vous appliquez les valeurs d'inclusion et de diversité d'Apple dans vos activités au quotidien. Vous devez pouvoir travailler à l'Apple Store selon un planning établi d'après les besoins de l'activité, y compris éventuellement en soirée, en fin de semaine et durant des jours fériés, mais aussi assumer avec une parfaite fiabilité les tâches planifiées conformément aux lois locales en vigueur et aux éventuels aménagements approuvés. Qualifications : Vous montrez une réelle connaissance des produits et services Apple. Vous personnalisez des solutions en fonction des besoins de la clientèle et vous les lui présentez de manière efficace. Vous savez travailler dans un environnement dynamique, en vous occupant souvent de plusieurs personnes à la fois. Vous travaillez bien en équipe et partagez les responsabilités avec vos collègues. Vous faites preuve de curiosité et vous avez envie d'apprendre des autres et de les aider à évoluer. Vous aimez découvrir les produits et services Apple, ainsi que les produits tiers, puis approfondir ces connaissances afin d'améliorer l'expérience de la clientèle. Vous savez traiter les informations sensibles ou confidentielles qui vous sont confiées conformément aux valeurs fondamentales d'Apple.
Le groupe Oui Care recrute en jardinage ! L'agence O2 Jardi-Brico Lille recherche un(e) jardinier(e) en CDD 35 heures pour intervenir sur la zone de Lille et ses alentours. Vos missions : - Vous entretenez les jardins des clients de A à Z : tonte, taille, désherbage, débroussaillage, plantations et petits aménagements, potager, etc. - Vous bénéficiez d'une grande autonomie dans votre organisation sur les chantiers ainsi que dans la construction de votre planning en lien direct avec responsable d'agence - Vous évoluez dans un cadre respectueux avec une relation de proximité avec les clients et vos collègues - Vous disposez d'un matériel professionnel complet mis à votre disposition - Vous montez en compétence grâce à des formations et certains chantiers réalisés en équipe Vos avantages : - Véhicule de service et carte carburant mis à votre disposition et utilisable pour vos trajets domicile-travail - Indemnités déplacement et repas jusqu'à 346 euros net/mois - Autonomie dans la gestion de vos prestations et contacts de proximité avec vos clients - Perspectives d'évolutions dans le groupe, leader en France des services à la personne et de l'entretien des jardins Diplôme vivement souhaité (type CAPA) Expérience en entretien de jardin et/ou création paysagère
Le groupe Oui Care recrute en jardinage ! L'agence O2 Jardi-Brico Lille recherche un(e) jardinier(e) en CDI 35 heures pour intervenir sur la zone de Lille et ses alentours. Vos missions : - Vous entretenez les jardins des clients de A à Z : tonte, taille, désherbage, débroussaillage, plantations et petits aménagements, potager, etc. - Vous bénéficiez d'une grande autonomie dans votre organisation sur les chantiers ainsi que dans la construction de votre planning en lien direct avec responsable d'agence - Vous évoluez dans un cadre respectueux avec une relation de proximité avec les clients et vos collègues - Vous disposez d'un matériel professionnel complet mis à votre disposition - Vous montez en compétence grâce à des formations et certains chantiers réalisés en équipe Vos avantages : - Véhicule de service et carte carburant mis à votre disposition et utilisable pour vos trajets domicile-travail - Indemnités déplacement et repas jusqu'à 346 euros net/mois - Autonomie dans la gestion de vos prestations et contacts de proximité avec vos clients - Annualisation du temps de travail permettant un salaire fixe toute l'année - Perspectives d'évolutions dans le groupe, leader en France des services à la personne et de l'entretien des jardins Diplôme type CAPA souhaité Expérience en entretien de jardin et/ou création paysagère
L'Assistant(e) Administratif et Financier (F/H), rattaché au Responsable Administratif et Financier, réalise le traitement administratif et le suivi de divers dossiers. Il intervient dans les étapes des candidatures et des inscriptions afin d'en garantir le bon déroulement. Avec un sens de l'accueil (téléphonique et physique), organisé et méthodique, il est l'interface entre différents publics : collaborateurs, prestataires, fournisseurs, futurs candidats, étudiants et l'établissement. Missions Gestion administrative et financière des inscriptions * Accueillir et informer les étudiants et leurs parents pour toute question relative à leurs candidatures, leurs inscription ou problèmes financiers (téléphone, mails et en face à face) * Participer à l'organisation des dispositifs de sélection des futurs étudiants sur nos deux campus * Suivre le processus de sélection et d'inscription de A à Z. * Gérer le projet de sélection via Parcoursup en en étant le pivot centrale (accompagnement des Responsables Pédagogiques, du Service communication et remontée des informations vers le CODIR) * Prendre en charge la relation avec le Service de Gestion des Affaires Etudiantes (SGAE). * Gérer les dossiers d'inscription ou de réinscription : après réception et avis du responsable pédagogique, envoyer un dossier définitif pour validation de l'inscription et paiement des frais de scolarité. * Suivre les demandes de bourses ou de réduction. * Gérer les accords pédagogiques. * Suivre les abandons et les remboursements. * Suivre les relances des impayés réalisées par le SGAE * Corriger les erreurs dans les bases de données. * Fournir des indicateurs de suivi dans le cadre des candidatures et inscriptions. * Assurer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement administratif du service. Ces activités peuvent être amenées à évoluer en fonction de besoins nouveaux, internes et externes, qui apparaissent Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. * Expérience de 2 à 3 ans dans une fonction similaire ou équivalente et/ou dans le domaine d'activité du service/entité. * Maîtrise des techniques de secrétariat. * Bonnes capacités d'analyse et de synthèse * Maîtrise des outils informatiques (Internet, Word, Excel, PowerPoint, Outlook). * Connaissance du milieu de l'enseignement souhaité * Connaissance d'un ou des logiciels du système informatique du service/entité souhaitée. * Avoir le sens du relationnel et de la communication, avoir le sens de l'accueil et de l'écoute, être organisé et rigoureux, être dynamique et réactif, avoir l'esprit d'équipe. Salaire brut mensuel prévu : 2065€
MISSION Encadrement d'enfants sur la pause du Midi, un temps repas et un temps d'animation Animateur périscolaire sur le Temps du Midi jusqu'au 3 juillet 2026, hors vacances scolaires. Temps hebdomadaire : 12h par semaine dont 2 heures de préparation : le lundi de 11h45 à 14h15, le mardi de 11h45 à 14h45, le jeudi de 9h45 à 14h15 et le vendredi de 11h45 à 14h15. Avantages : Possibilité d'avoir un complément horaire sur la ville en soirée (de 4h à 10h40 par semaine) et sur les vacances scolaires en centre de loisirs (45h par semaine de vacances). Accès à des modules de formation organisés par la ville. Accès à une salle de repos pour se restaurer. BAFA diplômé (ou ayant déjà réalisé le stage pratique) ou équivalent CAP AEPE / CAP animateur périscolaire / BAPAAT / Bac pro Animation / BPJEPS Compétences demandées : - Connaissance de l'enfant - Maîtrise des règles de sécurité - Capacité à l'élaborer, conduire et évaluer le projet d'animations - Capacité à animer un groupe d'enfants - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'écoute - Disponible, ponctuel, organisé, créatif
Dans le cadre de son activité, notre établissement de restauration traditionnelle recherche 1 serveur / serveuse en restauration (H/F). Vos missions principales seront : Mise en place des tables et de la salle Accueil et installation des clients Prise des commandes et service en salle Conseil culinaire auprès de la clientèle Nettoyage des tables et entretien de la salle Vous travaillez : Mardi midi et soir Mercredi midi Jeudi vendredi midi et soir Samedi soir Dimanche midi Zone non desservie par les transports en commun : un véhicule personnel motorisé est indispensable si vous n'habitez pas Wavrin Profil recherché Expérience souhaitée : 1 an minimum en restauration Savoir-être professionnels indispensables : Sens de l'accueil et du service client Dynamisme, ponctualité et esprit d'équipe Bonne présentation et capacité d'adaptation Poste ouvert aux bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi, à compétences égales.
Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un RECEPTIONNAIRE ATELIER (F/H). Rattaché au Responsable de l'Agence, vous êtes chargé d'accueillir et de conseiller les clients, ainsi que de gérer les réparations de leurs matériels. Vos Principales Missions - Accueillir les clients en Agence ou au téléphone - Répondre aux demandes des clients et toujours trouver la meilleure solution - Diagnostiquer, préconiser, conseiller, chiffrer et informer les clients des réparations - Proposer et vendre les prestations, facturer et encaisser les clients - Gérer les garanties - Favoriser la satisfaction des clients en maintenant une relation de proximité - Piloter le planning de réceptions, de livraisons et des enlèvements - Commander les pièces Vous bénéficiez d'une première expérience au minimum dans la vente-comptoir, l'accueil ou la réception dans un garage, un concessionnaire, un négoce et/ou un distributeur idéalement dans les univers automobile, moto, poids-lourd, cycle, espaces verts, travaux publics, agricole, . Vous appréciez conseiller, aider et satisfaire les clients dans leurs demandes concernant des produits techniques. Impliqué, rigoureux, autonome et organisé, vous savez aussi bien identifier et analyser les incidents et/ou pannes techniques que de trouver la meilleure solution. Votre curiosité, votre enthousiasme et votre sens des priorités ajoutée à votre sens de l'accueil et du service client sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la valorisation de leur image et la mise en adéquation de celle-ci avec les exigences de leur métier ou de leur secteur d'activité. Professionnel(le) de la communication verbale et non-verbale, vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à appréhender la notion de compétence, à comprendre l'importance du savoir-être dans un recrutement et plus généralement en milieu professionnel. Vous leur permettez d'identifier et d'intégrer les exigences des entreprises et de renforcer leurs savoir-être en lien avec ces attendus.
Le Golf Lille Métropole recherche 4 saisonniers expérimenté(e)s pour sa saison golfique ! VOS MISSIONS : - Différentes tontes du parcours (greens, départs, rough, fairways) - Entretien des espaces paysagers - Entretien des bunkers (ratissage manuel et mécanique) - Participation aux travaux spécifiques sur le parcours - Entretien du practice VOTRE PROFIL : - Personne dynamique - Polyvalente - Bon esprit d'équipe LE CONTRAT : - CDD Saisonnier 35 heures - Permanence en rotation les week-ends et jours fériés - À partir du 09 mars ou du 1 avril - Jusqu'au 30 septembre 2026 - Prolongation jusqu'au 31 Octobre 2026 possible si nécessaire
Le poste : Rattaché au Responsable d'Agence, et en relation directe avec un Attaché Technico-Commercial, le Vendeur Interne participe à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'agence. A ce titre, il est l'interlocuteur du client en agence et met tout en œuvre pour lui assurer le meilleur service. Le VI occupe un poste charnière en agence et travaille en relation avec les différents interlocuteurs internes (commercial, siège.). Missions principales : Accueilir et renseigner sur le plan technique, sur les prix, sur la disponibilité des produits et les délais de livraison. Réaliser des ventes : Relance des offres en attente, proposer des produits complémentaires, contribuer à la mise en oeuvre et à l'animation du Show Room. Assurer une veille sur les nouveaux produits et organiser la documentation technique et commerciale au sein de l'agence. Suivi des commandes en cours, avancement, relances clients / fournisseurs. Réaliser les encaissements. Assurer le suivi et la gestion des stocks, saisir informatiquement les différents mouvements. Profil recherché : Profil idéal : Commercial H/F Compétences requises : - Expérience en commerce sédentaire ou non, de préférence auprès de professionnels. - Maîtrise des outils informatiques et capacité à gérer les tâches administratives. - Compétences en gestion de la relation client. - Bonne connaissance des techniques de vente et de négociation. Qualités professionnelles : - Dynamisme et réactivité. - Rigueur et organisation. - Esprit d'équipe et aisance relationnelle. - Goût de l'effort et sens du résultat. - Sens commercial aigu et orientation service client. Description du profil candidat : Nous recherchons un candidat disposant d'un niveau d'études de Bac à Bac+2, orienté vers le commerce ou la gestion. Le candidat idéal possède une expérience préalable dans le commerce, avec une clientèle professionnelle. Il doit démontrer une capacité à jongler entre l'action commerciale et la gestion administrative. Les qualités requises incluent un bon relationnel, une attitude proactive, ainsi qu'une forte motivation à atteindre les objectifs. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Agent instructeur - Suivi des Contrôles Catégorie C Minimum Niveau Bac + 2 Service Économie Agricole (SEA) Unité Évolution et Adaptation de l'Agriculture (EAA) Prise de poste prévue : 02 mars 2026 Le Nord est un département à l'agriculture variée, comptant environ 6000 exploitations, confronté à des enjeux fonciers et environnementaux forts. Au sein de la DDTM, le service de l'économie agricole est chargé de la mise en œuvre des politiques agricoles nationales et communautaires dont la politique agricole commune : aides et droits animaux et végétaux, contrôle des structures, aides conjoncturelles et l'application des politiques environnementales territoriales. Dans l'unité évolution et adaptation de l'agriculture, l'agent assure les missions liées à la sélection et au suivi des contrôles agricoles en assurant la coordination des contrôles avec les partenaires. Il garantit la bonne gestion des dossiers (respect des procédures, délais). Il contribue au bon fonctionnement de l'unité et du service et participe à la fluidité de l'information au sein du service, de la DDTM et des partenaires. Description des missions : - Sélectionner les exploitations à contrôler en fonction des instructions ministérielles pour le compte de la DDTM - Enregistrer informatiquement (ISIS) les mises à contrôle et les résultats des contrôles en lien avec l'unité GAD ; - Gérer les suites à donner : analyser les compte-rendus de contrôle, rédiger les documents nécessaires à la phase contradictoire, à la gestion des recours et assurer le suivi des suites de contrôles ; - Apporter un appui aux autres unités au regard des besoins de service. Localisation : Direction Départementale des Territoires et de la Mer (DDTM) du Nord Cité Marianne 2 Boulevard de Strasbourg CS 90007 59042 LILLE CEDEX
Nous rejoindre, c'est transformer des vies tout en enrichissant la vôtre ! Le Centre Hélène Borel cherche à renforcer son équipe de Lomme. Rejoignez-nous en tant qu'agent de soin (H/F) en CDD au Foyer d'Accueil Médicalisé ! Rejoignez une structure engagée, depuis 1962, dans le bien-être et l'autonomie des résidents. Vous serez au cœur d'un projet humain et ambitieux, où chaque geste compte. En tant qu'Agent de Soin (H/F), vous : - Accompagnez et surveillez les personnes dans les actes de la vie quotidienne. - Aidez l'infirmier dans la réalisation des soins. - Effectuez des soins de nursing, de confort et de bien-être. - Aidez à la mobilité (lever, transfert, aide à la marche). - Participez au nettoyage et à la désinfection de l'environnement. - Assurez la continuité des soins par vos transmissions orales et écrites. Votre profil : - Diplômé(e) auxiliaire de vie ou équivalent. (optionnel) - Empathique, patient(e), avec une première expérience auprès d'un public en situation de handicap. - Organisé(e), autonome, doté(e) d'un sens de l'initiative et de l'esprit d'équipe. - Adaptabilité et réactivité face aux situations du quotidien. Poste basé à Lomme / CDD à pourvoir dès que possible / Temps plein / Convention collective : CCN 51 Pourquoi travailler avec nous ? - Une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée - Un environnement valorisant, où chaque geste fait la différence - Un cadre de travail stimulant et bienveillant - Une mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur - Des ateliers sport et bien-être proposés durant le temps de travail - Des environnements de travail variés selon le lieu géographique Prêt(e) à nous rejoindre ? Envoyez-nous dès maintenant votre candidature !
Pour étoffer ses équipes, le restaurant Le Lys, recrute son futur serveur(se) : Sous la responsabilité des managers de salle : - Accueillir les clients - Assurer la mise en place, le dressage et le débarrassage des tables - Connaitre la carte - Savoir conseiller les clients individuels et groupes - Savoir communiquer efficacement avec les différentes équipes - Maitriser le service de ses tables de A à Z - Maitriser les encaissements - Aider à la gestion des stocks - Maintenir un environnement de travail sûr et propre Package salarial et horaires: Avantages repas / Participation au transport / Mutuelle et prévoyance Jours de repos consécutifs/Travail les week-ends et jours fériés
Vous intégrez une équipe en rayon libre service. Vous réceptionnez les marchandises, les produits et contrôlez la conformité de la livraison. Vous les acheminez en rayon et les installez en tête de gondoles, sur les linéaires. Vous effectuez le contrôle, le balisage et l'étiquetage des produits, Vous suivez l'état des stocks et identifiez les besoins en approvisionnement. Vous aidez à l'établissement des commandes. Profil recherché Issu (e) d'une formation commerciale (CAP, BEP, BAC, BTS ). CDI 36h45/semaine Disponible immédiatement, vous possédez au moins une première expérience à un poste similaire, idéalement dans le secteur de la Grande distribution. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
VOS MISSIONS Après une formation afin d'adapter vos connaissances à nos méthodes, vous aurez pour missions principales : - Réaliser la réception, le tri, le chargement et le déchargement d'articles textiles : vêtement professionnels, vêtements d'image, équipements de protection individuelle (EPI) - Effectuer la mise en lavage dans des machines à laver industrielles selon les règles normatives d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production. - Contrôler individuellement les EPI - Classer et conditionner les vêtements pour la livraison aux clients - Réaliser des opérations de marquage pour identifier les vêtements - Effectuer l'entretien quotidien des machines et des équipements VOTRE PROFIL - Bonne maîtrise du français - Savoir lire et écrire - Savoir adapter les programmes des machines - Connaître et savoir utiliser les outils informatiques - Connaître les normes EPI - Savoir s'adapter aux différents postes de travail - Savoir reproduire avec constance les gestes-métier SAVOIR-ÊTRE - Avoir une bonne cadence de travail - Avoir l'esprit d'équipe - Être réfléchi - Faire preuve d'assiduité - Être ponctuel - Respecter des consignes - Instaurer une relation de confiance avec ses responsables - Avoir le sens des responsabilités
Nous recherchons au sein de notre structure un(e) auxiliaire de puériculture, vous travaillez au sein d'une crèche associative accueillant 22 enfants vos missions: -Assurer l'accueil du jeune enfant et de sa famille -Mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention pour contribuer à l'éveil et au développement global des enfants. -Participer au suivi du développement des enfants (sommeil, alimentation...) -Etre à l' écoute pour répondre aux besoins des enfants en tenant compte de leur rythme individuel -Participer au projet pédagogique Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture ( DEAP) ou d'éducateur de jeunes enfants ( DEEJE)
Vous rejoignez la Direction Santé, Sécurité, Bien-Être & Inclusion de CGI, leader mondial du conseil et des services numériques Nous accompagnons durablement nos associé(e)s pour favoriser la santé au travail, l'inclusion, la prévention des risques et le maintien dans l'emploi, dans un cadre structuré et exigeant. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (psychologues, ergonomes, infirmières en santé au travail, économiste de la santé, RH) vous agissez en étroite collaboration et dans une logique d'amélioration continue avec les équipes RH, les Business Units (BU), les Services de Prévention et de Santé au Travail (SPSTI) et les partenaires externes. Fonctions et responsabilités Maintien dans l'emploi & Prévention de la Désinsertion Professionnelle (PDP) : -Définir, structurer et faire évoluer les process d'aménagement de poste (sur préconisation médicale ou préventive) -Accompagner les associé(e)s en situation de handicap et les BU dans les démarches de maintien dans l'emploi -Piloter les études ergonomiques de poste et coordonner les prestataires -Conseiller sur les parcours de retour et de maintien en emploi (reprise progressive, adaptation de missions, reclassement) -Proposer et structurer un cadre global de PDP à l'échelle de l'entreprise -Assurer le suivi des typologies d'aménagements et produire des analyses favorisant l'amélioration continue Prévention des risques professionnels : -Déployer des campagnes de prévention (ergonomie, santé, cancer, etc.) -Concevoir et animer des actions de sensibilisation et de communication (flash learning, kits outils) -Analyser les données santé/bien-être et définir des indicateurs de suivi (KPI) -Conseiller les BU dans les actions de prévention et de rétention des talents Santé & Sécurité au Travail - ISO 45001 : -Contribuer au système de management Santé & Sécurité ISO 45001 -Structurer la gestion des événements santé/sécurité (AT, presque-accidents, situations à risque) -Participer à l'analyse des risques (DUERP, PAPRIPACT) -Formaliser et améliorer les procédures d'urgence en lien avec les réseaux internes Gestion des arrêts de travail & absentéisme : -Définir un cadre structuré de gestion des arrêts de travail -Contribuer aux reportings et tableaux de bord (sick leave) -Analyser les données d'absentéisme et proposer des actions de prévention ciblées -Assurer la veille réglementaire et le partage de bonnes pratiques Pilotage de projets transverses : -Piloter des projets nationaux (événements, dispositifs, actions innovantes) -Coordonner les prestataires et suivre les budgets -Intégrer les actions dans la communication interne CGI Qualités requises pour réussir dans ce rôle De formation Bac+5 (Master en ergonomie, psychologie du travail ou équivalent), vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur sur des fonctions liées au maintien dans l'emploi, à la prévention, à la santé et sécurité au travail ou à la QVCT. Vos compétences sont les suivantes : - Connaissance des cadres réglementaires (Loi Handicap 2005, PDP, prévention des risques) - Gestion de projets transverses - Analyse de données et indicateurs santé - Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles - Aisance avec les outils numériques - Un niveau d'anglais B2/C1 est un plus
Description du poste Nexity recrute un Responsable Technique H/F, pour son agence basée à La Madeleine (59). Rattaché au Directeur Technique, le Responsable Technique H/F assure le pilotage technique des opérations de promotion immobilière de la conception à la livraison. Vous veillerez à la qualité technique, à la conformité réglementaire et à l'optimisation économique des projets, en garantissant le respect des engagements de coût, de délai et de performance fixés par le programme. A ce titre, vos missions consisteront à : * Participer à l'étude et à la conception du programme : définition du programme, analyser sa faisabilité technique, définir un budget prévisionnel, ... ; * Lancer les consultations et contractualiser ; * Suivre la phase de réalisation ; * Mener à bien la phase de livraison et post-livraison. Cette liste est non exhaustive. Qualifications Formation : * Bac+5 de type école d'ingénieurs, génie civil, bâtiment ou équivalent ; * Spécialisation en maitrise d'ouvrage, promotion immobilière ou architecture est un plus Expérience : * Confirmée, au moins 5 ans sur un poste similaire * Très bonne connaissance du cycle de développement immobilier et du montage d'opérations
Nous recherchons des personnes sérieuses, organisées et surtout motivées, pour effectuer de la livraison de colis type messagerie Vous avez le permis B et vous conduirez un fourgon de 12m3 à 20m3. Vous avez une 1ére expérience dans la livraison de préférence. Vous effectuez un nombre de stop variable (environ 70 par jour). Vous travaillez du lundi au samedi de 7h à 14h en moyenne Vous utilisez un PDA pour charger et effectuer la tournée.
ENSEIGNES & SIGNALÉTIQUE BOOST PUBLICITE (Spécialiste de la communication visuelle - Enseignes lumineuses, adhésifs,, signalétique intérieure/extérieure) Lille Métropole (59) - Déplacements à la journée dans un rayon de -100 km Nous recrutons : PRÉPARATEUR / POSEUR D'ENSEIGNES & ADHÉSIFS (H/F) CDI - Temps plein - Statut Ouvrier qualifié Missions principales : Préparation en atelier des supports et des visuels (échenillage, transfert, lamination, pose de film de protection, préparation des lettres découpées, etc.) Réalisation de poses d'adhésifs sur tous types de supports : vitrines, murs, panneaux dibond/aluminium, véhicules (flocage partiel), totems, enseignes, mobiliers urbains. Pose d'enseignes et de lettres découpées (plexi, dibond, alu, acier, PVC, etc.) Préparation minutieuse des surfaces (nettoyage, dégraissage, ) Chargement / déchargement du véhicule d'intervention + entretien du matériel Respect des règles de sécurité (travail en hauteur, habilitation électrique si besoin, CACES nacelle apprécié) Participation occasionnelle à la pose de caissons lumineux / lettres boîtiers en binôme Profil recherché : Expérience souhaitée de 1 à 5 ans sur un poste similaire (préparateur atelier + poseur terrain) OU très bonne première expérience en pose d'adhésifs (covering véhicule, vitrine, signalétique.) Très bon coup de main, minutie, sens du détail et finition irréprochable Autonome, organisé(e) et capable de travailler en binôme ou seul(e) Permis B indispensable (véhicule de société fourni) Points bonus appréciés : - Maîtrise du traceur de découpe + logiciels Illustrator - Expérience covering véhicule total/partiel - CACES nacelle 3B/3C ou PEMP - Habilitation électrique B0/H0V Conditions proposées : Salaire brut mensuel : 1900 € à 2 2400 € selon expérience Heures supplémentaires payées ou récupérées Véhicule d'intervention équipé + outillage fourni Mutuelle d'entreprise + prévoyance Tu te reconnais dans ce descriptif ? Tu aimes le terrain autant que la précision en atelier ? Tu veux rejoindre une société en pleine croissance qui réalise des projets visibles dans toute la métropole lilloise ? Envoie-nous ta candidature ! CV + petite présentation (quelques lignes ou photos de tes réalisations si tu en as) à : contact@agence-boost.fr ou via le bouton « Postuler » sur le site Mention appréciée dans le mail : « Candidature Préparateur-Poseur - Janv 2026 » On attend avec impatience de découvrir ton parcours et tes réalisations
Nous sommes à la recherche d un ou d une ambulancier ambulancière diplômé DEA afin de renforcer nos équipes de nuit
Nous cherchons un.e auxiliaire de puériculture pour occuper un poste de terrain dans une micro-crèche à Lille Vauban Le poste consiste à prendre soin des enfants avec vos 4 collègues. Crechappy a une ligne pédagogique claire, qui propose un accueil bien-traitant aussi bien aux enfants qu'à ses salariés. Nous recherchons des professionnels qui aiment profondément le travail avec les jeunes enfants, et font preuve d'une patience et d'une douceur à toute épreuve. Nous sommes très attentifs à une bonne ambiance d'équipe et nous voulons donc des salariés qui aiment échanger en équipe, qui savent donner leur avis mais aussi écouter celui des collègues et qui comprennent l'importance d'être en harmonie dans notre métier pour donner des repères cohérents aux enfants et pour avoir un quotidien agréable. Notre atmosphère bilingue ne nécessite pas que vous soyez anglophone couramment, même si ce serait un plus, mais nécessite que vous soyez intéressé.e par l'anglais et par les univers multi-culturels. Nous aimons intégrer dans nos équipes des personnes curieuses d'apprendre, d'évoluer, car nous suivons attentivement les connaissances sur le développement du jeune enfant, notamment les neurosciences affectives. Nous veillons au bien-être de nos salariés, avec des horaires stables, des temps de détachement hors terrain pour se former en continu, une prime de mobilité douce, un comité d'entreprise, et un soin particulier apporté à l'équité et à l'écoute de la part d'une direction toujours disponible en soutien. Notre projet est qualitatif et nous cherchons une personne qui souhaite trouver un lieu de travail où poser durablement ses bagages, qui aime profondément les jeunes enfants et le travail en crèche. Vous trouverez plus d'informations sur notre projet en consultant notre site internet.
Mission 1 : Animation territoriale aux affaires financières - En lien étroit avec ses collègues du Pôle et de la Sous-Direction des Affaires Financières, contribuer à répondre aux sollicitations sur les aspects budgétaires et financiers - Contribuer au suivi des projets de créations, d'extension et de transformation - Participer aux réunions internes et externes (par exemple sur la contractualisation, les dialogues de gestion, les COTIS, la CDESFD, etc.) ; Mission 2 : Allocation de ressources - Instruire les demandes de crédits complémentaires des opérateurs (pérennes ou non reconductibles) ; - Contribuer à la fiabilisation des données en matière d'allocation de ressources, de notifications budgétaires et de décisions tarifaires - Contribuer à la gestion administrative de ces processus - Gérer les mailings d'enquête, d'information ou de relances auprès des organismes gestionnaires, en actualiser les coordonnées ; - Alimenter le tableau de bord de suivi de la contractualisation. Mission 3 : Analyse financière - Analyser les budgets prévisionnels / EPRD, comptes administratifs / ERRD ; - Assurer une veille sur la situation financière des Etablissements Sociaux et Médico-Sociaux ; - Effectuer un diagnostic de la situation financière des ESMS en difficulté, - Contribuer à l'analyse et à la négociation des plans de retour à l'équilibre, assurer son suivi dans le cadre des dialogues de gestion ; - Analyser les plans de financement d'opérations d'investissement et les plans pluriannuels d'investissement ; - Analyser les plans globaux de financement pluriannuels inscrits au Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens ; - Analyser les demandes d'autorisation de frais de siège ; Mission 4 : Contrôle budgétaire et financier - Assurer un suivi des dépenses médico-sociales ciblées et notamment des aides à l'investissement immobilier ; Mission 5 : Suppléance - Participer au dispositif de suppléance en cas d'absence de collègues gestionnaires administratifs et financiers du territoire
