Consulter les offres d'emploi dans la ville de Noyelles-lès-Seclin située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Noyelles-lès-Seclin. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - Lille, 59 - PONT A MARCQ, 59 - WATTIGNIES ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types profils de niveau CAP à Bac. Vos missions: - Lire et interpréter les dossiers de fabrication - Identifier les tôles (matières, avec ou sans PVC fibres) et les sortir des racks en tenant compte du dossier de fabrication - Charger les tables du laser en respectant les procédures de qualité et de sécurité - Sélectionner et charger les programmes et tables de coupes - Contrôler les réglages en début de coupe - Réaliser la découpe, l'ébavurage et le repérage des pièces métalliques (acier, inox, alu...) - Contrôler la conformité par rapport aux exigences clients (palettisation, étiquetage, quantité, qualité, matière, absence de rayures, absence ou présence de PVC de protection ...) - Assurer la maintenance de 1er niveau Votre profil: Vous savez utiliser un engin nécessitant une habilitation : Chariot élévateur frontal + pont roulant avec palonnier Bon savoir faire et savoir être, Vous savez travailler en équipe.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la grande distribution, un caissier pour une mission en intérim à Lille. Vos missions : - Tenir la caisse et enregistrer les achats des clients - Assurer un service client de qualité en répondant aux questions et en fournissant des informations sur les produits - Gérer les transactions monétaires et électroniques avec précision - Respecter les procédures de sécurité et de confidentialité liées à la manipulation de l'argent - Assurer la propreté de son poste de travail **Profil recherché:** - Capacité à travailler en équipe - Sens du service client et bonne communication - Rigoureux(se) et organisé(e) - Respect des consignes de sécurité et de confidentialité Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à l'expérience client, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de caissier en intérim à Lille.
Vous adorez voyager et rêvez de partager cette passion avec les autres ? Vous êtes une personne dynamique, organisé, autonome et avec un très bon relationnel ? Alors, vous êtes notre perle rare ! VOS MISSIONS Accueillir vos clients en Agence et les conseiller sur des destinations, hébergements et itinéraires les mieux adaptés à leurs envies, Réserver des vols, hôtels, transports et activités pour vos clients en respectant leurs exigences et leur budget, Répondre à des demandes spécifiques de vos clients et résoudre d'éventuels problèmes avant et pendant leur voyage, Assure un suivi personnalisé de l'accueil jusqu'au retour de vacances de vos clients afin de garantir un service client de qualité et une gestion efficace des dossiers, Promouvoir les offres et services de l'Agence afin de fidéliser votre clientèle et ainsi garantir une expérience client exceptionnelle à chaque étape du processus de réservation. VOTRE PROFIL Un diplôme de type BTS Tourisme ou Formation Certifiante avec une première expérience dans la vente, Une connaissance ou un fort attrait pour les principales destinations touristiques dans le monde, D'excellentes compétences en communication et une réelle capacité à travailler de manière autonome et en équipe, Le sens de l'organisation, de la gestion du temps et le goût du challenge ! NOTRE PROMESSE Des avantages concurrentiels : -20% sur les voyages, Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe, En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits, La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales, Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges, Une carrière enrichissante au sein du Groupe : Un parcours d'intégration complet (3 semaines de formation dès votre arrivée), Des formations continues, orientés technique, méthodologie de vente & développement personnel, Des opportunités d'évolution et de mobilité. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients. Adresse et Horaires: 35 Rue Neuve, 59800 Lille Horaires: du lundi au samedi de 10h00 à 19h00
Lancé en 2000, le Groupe KARAVEL est aujourd'hui le leader français dans la vente de séjours sur Internet via ses deux marques phares, PROMOVACANCES, le spécialiste des bons plans implantés au cœur de Paris, et FRAM, fleuron toulousain du tourisme hexagonal réputé pour ses labels Framissima et Jumbo.
Nous recherchons pour notre client, un cabinet de la métropole lilloise, un(e) secrétaire médical pour des missions en intérim, vacation, CDD ou CDI. Vos principales missions seront de gérer l'accueil téléphonique et physique des patients, organiser les rendez-vous, préparer et suivre les dossiers médicaux, assurer la facturation et gérer les échanges avec les organismes de santé. Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement administratif du cabinet et la qualité du service aux patients. - Organiser et planifier des activités - Gérer le planning d'un ou plusieurs médecins - Identifier et évaluer les urgences médicales - Effectuer le suivi administratif et comptable d'une structure - Procéder aux encaissements - Gestion du tiers payant - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier - Comptabilité - Grille de codification Sécurité sociale - Modalités d'accueil - Nomenclature des actes médicaux - Normes rédactionnelles - Gestion administrative - Règles d'hygiène et d'asepsie - Terminologie médicale Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Organisation - Rigueur - Neutralité PSC1 : Prévention et secours civiques niveau 1 Vos avantages Synergie Care : +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Nous recherchons des agents d'entretien h/f. Vous assurez la propreté des locaux en nettoyant des locaux d'entreprise et partie commune. Vous exercez dans des milieux professionnels diversifiés, dans le cadre d'une prestation de nettoyage. Vous pouvez intervenir seul (e) ou en équipe sur plusieurs sites. L'activité de cet emploi s'exerce en contact avec différents intervenants (clients, usagers, ...). MISSIONS - ACTIVITÉS : Effectuer des travaux d'entretien courants. Évacuer des déchets courants. Entretenir une surface, un sol. Vider les poubelles. Assurer l'entretien des sanitaires et des cuisine et désinfecter l'ensemble des surfaces. : Laver les vitres avec le matériel adapté. Nous recherchons des personnes dynamiques, autonomes et sérieuses. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 6 mois
Vous êtes passionné(e) par le contact client et aimez travailler dans une ambiance chaleureuse et dynamique ? Dans le cadre du renforcement de notre équipe, rejoignez-nous ! Rejoignez notre équipe à La Parenthèse Gourmande ! Qui sommes-nous ? Notre boulangerie est un lieu convivial où règne l'esprit d'entraide et de bonne humeur. Nous valorisons nos collaborateurs et mettons tout en œuvre pour créer un environnement de travail respectueux et motivant. Votre mission : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire. Assurer la mise en rayon et la présentation des produits. Gérer les encaissements avec rigueur et professionnalisme. Participer à l'entretien et au nettoyage de l'espace de vente. Contribuer à maintenir une belle ambiance dans l'équipe. Votre profil : Vous avez une première expérience en vente (idéalement en boulangerie ou commerce alimentaire). Vous êtes souriant(e), dynamique et avez le sens du service client. Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de ponctualité et de rigueur. Vous êtes disponible pour un CDI Ce que nous offrons : Un cadre de travail agréable et bienveillant. Une équipe soudée et motivée. Une opportunité d'apporter votre savoir-faire et de partager notre passion. Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager avec vous cette belle aventure ! Rejoignez La Parenthèse Gourmande, où le sourire est aussi essentiel que le bon pain !
Tu es à la recherche d'un emploi qui t'apporte autant qu'il apporte aux autres ? Parce qu'être un Pôle Territorial de compétences et d'innovations au service de retours durables à l'emploi est notre raison d'être. Rejoins notre équipe en tant qu'Agent à domicile (H/F) ! Tes missions : * Accompagner les personnes lors de déplacements extérieurs, démarches administratives ou courses, * Réaliser les repas au domicile, * Réaliser l'entretien du cadre de vie : diverses tâches ménagères. Conditions de travail : * Contrat : CDI, temps partiel, * Horaires de journée, * Lieu d'intervention : Sud de la métropole Lilloise (Wattignies, Fâches Thumesnil, Lesquin, Ronchin, Lille Sud, Vendeville, Templemars, Seclin, Houplin Ancoisne, Noyelles les Seclin). Véhicule indispensable pour vos déplacements. Processus de recrutement simplifié : 1. Échange téléphonique de 20 minutes avec notre service Recrutement, 2. Réunion d'information collective et/ou entretien individuel avec une responsable de secteur, 3. Retour sur ta candidature sous 1 semaine maximum après entretien. Le Pôle Interm'aide s'engage à lutter contre toutes formes de discriminations et à promouvoir la diversité au sein de ses structures, en appliquant notamment une stricte égalité de traitement de chaque candidature. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Nous sommes convaincus que la qualité de vie et des conditions de travail sont des moteurs, nous organisons régulièrement des temps conviviaux pour renforcer l'esprit d'équipe et favoriser un environnement de travail positif ! Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du pôle : LinkedIn, Facebook ,.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution non alimentaire, un Responsable adjoint de Magasin dans le département Nord à Wattrelos (59). Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI - 35H. Tu seras amené(e) à : Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Être un membre actif de l'équipe d'encadrement Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. - Tu es disponible en horaires flexibles au moins 35 heures par semaine sur une plage horaire allant de 5/6h à 20/22h, y compris certains dimanches et jours fériés, Tu possèdes une belle dose d'énergie et un esprit d'équipe.A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
Vos missions principales : - Relance des clients par téléphone dans le cadre de la mise à jour des fiches clients (coordonnées, adresse e-mail, etc.) - Classement de documents au sein de la cellule relations clients - Téléchargement de documents PDF et enregistrement d'informations dans un fichier Excel
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Dans le cadre d'une mission pour le compte d'un de nos donneurs d'ordres(médicaments) basé à WAMBRECHIES: Nous sommes à la recherche d'un chauffeur livreur rigoureux capable de s'adapter rapidement, de livrer correctement sans erreur. Les missions qui lui seront affectées: -établir un itinéraire le plus court possible pour livrer ses clients -livraison de médicaments en officine -Ranger le camion dans l'ordre de tournée Vous travaillez du lundi matin de 7h à 10h30 puis du lundi après midi au vendredi de 13H à 17H Une tournée le mercredi martin de 5h à 9H Une tournée le samedi matin de 5h à 9h Une tournée le samedi après midi de 12h30 à 16h30 Travail obligatoire le SAMEDI, MERCI D'EN TENIR COMPTE AVANT DE POSTULER.
People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel. Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège. Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise
Sous la direction du bureau de l'association, en étroite collaboration avec les trois co-directeurs artistiques, la chargée de diffusion, les artistes et les techniciens de la compagnie vous aurez en charge : ADMINISTRATION - Gestion des conventions et contrats (cessions, résidences, ateliers.) - Suivi du personnel (établissement et suivi des contrats, suivi des heures, suivi des frais.) - Suivi de la comptabilité et la trésorerie en lien avec le prestataire ; envoi des devis et factures, suivi des échéances et bilans annuels - Suivi des échéances de la structure (licences, assurances, loyers, agréments.) - Veille juridique et consolidation juridique - Bilans et projets d'activités de la compagnie - Transmission et suivi des ordres de paies à effectuer avec le prestataire PRODUCTION - Montage et suivi des productions en lien avec la compagnie - Elaboration, organisation et suivi des budgets de production - Rédaction des différents contrats (production, coproduction, résidences, cession) DÉVELOPPEMENT - Représentation de la compagnie auprès des partenaires institutionnels et culturels - Développement des nouvelles activités et projets de création : recherche de partenaires et budgétisation - Recherche de financements : suivi et veille des dossiers de subventions - Participation à la réflexion sur le développement stratégique de la compagnie VIE DE LA COMPAGNIE - Suivi des affaires courantes (plannings et coordination, accueil téléphonique, courriers, logistique du bureau.) - Préparation et organisation de la vie associative (assemblées générales, rapports moraux.) 35h à 40h par mois en CDDU contrat intermittent. Merci d'envoyer votre cv et lettre de motivation à l'adresse mail : direction.rustine@gmail.com avant le 03/09/25
Créée en 2016 et basée à Lille, la compagnie La Rustine est une histoire de famille. Chloé, Romain et Arthur Smagghe allient leurs passions pour construire des spectacles cousus main, mêlant leurs disciplines en y ajoutant de la poésie.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et le traitement des colis, un Agent de tri à Lesquin (59810). Les missions incluent l'alimentation ou le vidage de machines de tri, l'alimentation des chantiers, le tri manuel, la réception ou l'expédition des lots de courriers, ainsi que le respect des consignes de sécurité générales et spécifiques du poste. Les horaires de mission seront fixes : 6h/13h (du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine), 14h30/21h30 (du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine), ou 22h/6h (5 nuits réparties du lundi au dimanche). Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes dynamique, autonome et motivé(e) ? Alors n'hésitez pas à postuler ! Le client recherche des personnes sur du long terme. Votre profil : - Dynamique, autonome et motivé(e), - Capacité à travailler en équipe, - Respect des consignes de sécurité, Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez vous investir sur du long terme, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre dun remplacement, nous recrutons un(e) approvisionneur(se) région au sein de léquipe logistique de DMBP. Votre mission principale sera de garantir un niveau de service et de valeur de stock sur les agences commerciales de votre région, et optimiser les approvisionnements de nos produits. Votre quotidien sera le suivant : Vous veillez à la disponibilité des produits stockés multi-sites Vous analysez quotidiennement les stocks des agences de votre région et les indicateurs de performance. Vous mettez en place les plans dactions nécessaires, notamment pour éliminer les stocks pénalisants et les surstocks. Vous passez les commandes de produits Vous analysez, contrôlez et validez les données du logiciel dapprovisionnement interne (commandes récurrentes, propositions de commande, propositions de transfert dexcédent de stock, etc.). Vous participez dailleurs au paramétrage de loutil de passation de commandes. Vous anticipez les approvisionnements spécifiques aux campagnes promotionnelles. Vous veillez également à optimiser les stocks à lachat tout en respectant les objectifs de stocks. Ce poste est-il fait pour vous ? Issu(e) dune formation de niveau Bac +2 spécialisé en Logistique ou Commerce, avec une expérience en approvisionnement et en gestion des stocks : Vous avez le sens du service : attentif aux différents besoins des agences de votre région, vous aimez mettre en œuvre les moyens nécessaires pour leur apporter satisfaction Vous êtes un(e) as de lorganisation : une qualité précieuse pour anticiper et optimiser au maximum la logistique des commandes et respecter les délais Vous aimez lanalyse et la précision Vous êtes à laise avec les chiffres et les outils informatiques (Excel et idéalement Access)
L'agence Empreintt recherche pour le compte de son client des Préparateurs de commandes H/F sur Fretin. Vos missions: - Préparation de commandes de visseries - Palettisation et emballage - Utilisation du CACES 1 - Ports de charges ( 30 à 50kg) Contrat à la semaine Horaires: 7h30 12h30 13h30 17h30 Profil Vous avez une première expérience dans la préparation de commandes d'au moins 2 ans. Avoir votre CACES 1 à jour. Vous êtes la personne que nous recherchons! Envoyez-nous votre candidature, nous avons hâte de vous rencontrer ! A bientôt!
Notre métier: RECRUTER 3 agences Villeneuve d Ascq, Dunkerque, Liévin et la direction. Nos valeurs sont la Proximité, le Conseil et la Réactivité que nous mettons quotidiennement au profit de notre personnel intérimaire et des entreprises qui nous font confiance.
Empreint, l'agence qui marque le travail temporaire! L'agence de Villeneuve d'Ascq recrute pour le compte de son client un Agent de quai H/F sur Fretin Vos missions: - Chargement et déchargement de camions - Contrôle et réception qualité et quantité - Rangement de l'entrepôt - Communication et relation client - Gestion des stocks et entrée en réception - Edition de bordereaux de bon de commandes livraison - Impression des étiquettes - Gérer les planning clients: arrivage de camions - Avoir une connaissance du logiciel WMS - Utilisation CACES 1, 3 et 5 Contrat à la semaine Horaires journée: 7h30 12h30 13h30 17h30 Caces à jour Profil Vous avez au moins 2-3 ans d'expérience dans la logistique et sur la gestion des quais Vous êtes motivé, rigoureux et polyvalent dans votre travail! Vous êtes la personne que nous recherchons? Envoyez-nous votre profil, nous avons hâte de vous rencontrer! A bientôt!
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Vos missions : Récupérer des commandes comme un client Drive, dans un véhicule propre et éco-responsable. Réaliser 25 à 35 livraisons par jour (4 à l'heure), dans un secteur habituel qui te sera attitré, mais avec possibilité d'intervention sur toute la région. Optimiser tes tournées avec notre application intelligente. Prendre soin des véhicules et du matériel (glacières, systèmes de froid, etc.). Participer activement à offrir un service irréprochable, à l'image de ce que tu voudrais recevoir chez toi. PROFIL RECHERCHE : Une excellente condition physique (on ne va pas te mentir : il faut pouvoir monter 5 étages avec 5 caisses). Une motivation réelle pour livrer proprement et efficacement. Une grande réactivité pour gérer les imprévus sur le terrain. Une souplesse géographique, avec un forfait déplacement régional en cas d'intervention hors secteur. Ce que l'on t'apporte : Une formation de 5 jours pour bien démarrer, sur Lille, Arras ou Saint-Omer. Des véhicules modernes, propres et performants, pensés pour ton confort. Une vraie reconnaissance de ton travail : +10 % du SMIC garanti Heures supplémentaires payées Jours fixes : travail sur 4jours/ semaines En moyenne 150 €/mois de pourboires selon les tournées et la qualité de service 50 % de la mutuelle pris en charge Un plan de carrière et des évolutions concrètes
Votre agence CRIT Lille recherche des Chauffeurs livreur VL H/F Pour notre client, spécialiste de la distribution de fournitures de bureau, vos principales missions : - Gérer le chargement de votre véhicule et vérifier la conformité des marchandises. - Assurer au quotidien les livraisons et les retours des clients professionnels, tout en optimisant votre trajet et en tenant compte des contraintes horaires - Assurer l'entretien du véhicule - Contact et conseil clients Horaires 5h / 14h Poste en intérim Taux horaire 12 euros + 15 euros de panier repas / jour Titulaire du permis B, vous justifiez d'une première expérience dans la messagerie ou le transport . Rigueur, optimisme, adaptation et organisation sont vos plus grands atouts
Entreprise LOG'S est une entreprise spécialisée dans la prestation logistique sur-mesure pour les secteurs du e-commerce, du retail et de l'industrie. Créée en 2002 par Franck Grimonprez, qui en est toujours le président, son siège social est basé à Lesquin, dans le Nord de la France. LOG'S offre à tous ses clients un accompagnement quotidien, global et personnalisé pour répondre à toutes leurs problématiques de logistique, d'investissement, d'immobilier, de process et d'innovation. LOG'S compte aujourd'hui 43 sites en France et à l'international pour une surface exploitée de plus de 1 250 000 m² d'entrepôts. Depuis sa création il y a 20 ans, LOG'S connaît une évolution soutenue et compte aujourd'hui 3 300 collaborateurs. Depuis 2022, LOG'S est une marque du groupe DERET qui compte désormais plus de 200 clients, 2 millions de m² d'entrepôts, pour un CA de 500 millions d'euros. Nous recherchons un gestionnaire de stock pour notre site basé à Dampierre-Saint-Nicolas. Poste Le Gestionnaire de stock est garant de la fiabilité du stock. Il gère l'ensemble du processus lié aux stocks et inventaires, est en liaison étroite avec les fournisseurs et les transporteurs. Il met en place le stockage des marchandises et garantit leur disponibilité. Organisation des stocks internes et suivi de l'activité : * Organiser les Flux logistiques et gérer les stocks de marchandises * Réaliser le suivi des intégrations d'interface * Prendre en charge les anomalies de distribution * Collecter les informations de non-conformité et les suivre via l'enregistrement dans une BDD Gestion des inventaires : * Organiser les inventaires généraux et analyser quotidiennement les écarts d'inventaire ou manquant de préparation Interface entrepôt, fournisseurs et service support : * Suivre les transferts palettes du stock et des réapprovisionnements * Analyser les critères de performance des fournisseurs et optimiser la relation commerciale Support opérationnel : * Assurer le premier niveau d'intervention lié aux anomalies techniques et veiller à la bonne utilisation et à l'optimisation du système d'information Reporting et optimisation des processus : * Formaliser les processus d'utilisation des différents systèmes d'information, et gère les mises à jour * Avertir son responsable direct lors de la détection d'écarts ou d'anomalies * Suivre les erreurs de préparation et tenir à jours les tableaux de bord (erreurs internes, remontées de service client, erreurs retours client .) * Participer à l'élaboration d'actions correctives et préventives. Profil * Maitrise des règles de gestion de stock * Pratique de l'outil informatique et maîtrise d'Excel * Compétence en analyse de données * Connaissance du WMS * Culture du Contrôle de Gestion * Organisation * Analyse * Rigueur * Proactivité * Formation minimum niveau Bac à Bac + 2 et/ou une expérience de 2 ans minimum en gestion de stock dans le secteur de la logistique Chez Log's, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Log's s'engage également en faveur de l'insertion professionnelle et soutient ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur parcours professionnel. N'hésitez pas à en discuter avec nous !
L'agence Adecco est à la recherche de 10 Assistants Administratifs H/F en Intérim pour une durée de 2 mois renouvelables jusqu'au 31/12/2025, au sein d'une entreprise dynamique spécialisée dans les autres intermédiations monétaires, située à LA MADELEINE (59110). Notre client se distingue par son innovation et son engagement envers l'excellence, offrant un environnement de travail stimulant où les talents peuvent s'épanouir. Rejoindre notre client, c'est faire partie d'une équipe qui valorise la collaboration et l'initiative, tout en bénéficiant d'opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à effectuer des opérations de production, en garantissant de façon permanente la qualité des prestations fournies dans le respect des procédures et des délais. Vous pourrez intervenir sur différentes activités : Entrées en relation Agences Digitale et locale, Mandats, Clôture de compte, Transferts de compte, Gestion des comptes en devise et Remédiation. Nous recherchons un profil ayant au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire en back office dans le domaine banque/santé/assurance, avec une bonne maîtrise des outils bureautiques. Une grande capacité d'organisation et une attention particulière aux détails sont indispensables pour réussir dans ce rôle. Vous devez également être à l'aise avec la gestion des priorités et posséder un bon esprit d'équipe. De plus, une attitude proactive et une bonne communication sont des atouts précieux. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Connaissance des procédures administratives - Capacité à rédiger des documents clairs et précis Le contrat débutera dès que possible, et vous serez intégré à une équipe dynamique dès votre arrivée. Vous travaillerez en journée de 08h à 16h du lundi au vendredi, dans un cadre de temps plein (35h), ce qui vous permettra de vous impliquer pleinement dans vos missions. Nous vous offrons une expérience enrichissante au sein d'une entreprise bancaire qui valorise ses collaborateurs ! N'attendez plus, saisissez cette chance de contribuer à un projet ambitieux et de faire évoluer votre carrière dans un environnement stimulant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe dans le domaine de la gestion des dossiers patients et de la logistique des équipements médicaux. Vous serez en charge de diverses missions essentielles liées à la gestion administrative des patients, à la communication avec les équipes et au suivi des traitements. Vos principales missions seront : Gestion du standard téléphonique : Assurer l'accueil des appels entrants, diffuser l'information par téléphone et/ou par mail. Saisie et mise à jour des dossiers patients : Enregistrer et mettre à jour les informations liées aux nouvelles installations, dépannages, modifications de prescriptions et arrêts de traitement. Vérifier la complétude des dossiers (carte mutuelle, attestation sécurité sociale, DEP) avant de les transmettre au service facturation. Contrôle qualité des installations et traitements : Effectuer un contrôle qualité sous 48 heures pour les nouvelles installations, visites systématiques, modifications de prescriptions, et dépannages. En cas d'anomalie, alerter le responsable et suivre le dossier jusqu'à résolution. Suivi des traitements PPC (Pression Positive Continue) : Assurer la bonne réception et l'utilisation du traitement PPC par le patient (durée d'utilisation ≥ 4 heures). En cas de problème, alerter le responsable et suivre la situation. Vérification des données patients : S'assurer que le dossier du patient comporte les informations complètes (numéro de téléphone d'un proche, adresse mail) et saisir les données dans la base IGEIA. Gestion de l'emploi du temps des chauffeurs livreurs : Afficher et suivre les plannings des chauffeurs, réceptionner et traiter les documents en temps réel, informer le responsable en cas d'anomalie. Communication interne et relances : Transmettre les informations par mail et relancer en cas d'absence de réponse dans les 30 minutes. En l'absence de retour, contacter directement le chauffeur livreur et alerter le responsable si nécessaire. Gestion des demandes d'entente préalable et prescriptions : Saisir, envoyer, suivre les retours et effectuer les relances nécessaires dans la base IGEIA. Préparation des visites des techniciens : Organiser et préparer les dossiers pour les visites des techniciens (nouvelles installations, dépannages, maintenance), imprimer les bases de données et préparer les équipements nécessaires. Suivi des DEP (Demandes d'Entente Préalable) : Veiller à ce que la DEP initiale soit signée et retournée dans le mois suivant l'installation du patient. Relancer activement le prescripteur en cas de retard. Suivi des mouvements patients : Assurer le suivi des cahiers d'appel, notamment pour les hospitalisations, arrêts de traitement, nouvelles installations, etc. Gestion des retours de matériel : Réceptionner et vérifier le matériel retourné, y compris les cartons, avant de signer le bon de livraison et clôturer le dossier. Archivage des dossiers : Organiser, classer et archiver les dossiers patients de manière rigoureuse et sécurisée. Propreté et organisation du bureau : Maintenir un environnement de travail propre et bien organisé. Gestion du courrier : Affranchir et poster le courrier quotidiennement. Remplacement des absences : Assurer le remplacement en cas d'absence du personnel administratif. Reporting quotidien : Transmettre le reporting des activités réalisées chaque jour aux responsables avant la fin de votre journée.
Chauffeur de véhicule léger ( permis B) afin de livrer des dispositifs médicaux (machine légère et masque pour Apnée du sommeil). Vos missions: - Installation d'oxygénothérapie à domicile suivant les bonnes pratiques en vigueur. - Education et accompagnement thérapeutique du patient et de son entourage. - Relation avec la patientèle de très bonne qualité - Rédaction de rapports et gestion de son stock Une voiture de service avec tel portable et tablette électronique Habitation sur le lieu de travail Trois secteurs à pouvoir ( zone de Lille ; zone de Béthune ; Zone de Valenciennes) Société avec ambiance familiale Horaire: 8h - 16h ou 10h - 19H
Le TRIB'S aéroport de Lille Lesquin recherche pour la saison printemps/été des vendeurs(ses) pour son point de vente de restauration rapide. CDD saisonnier jusqu'au 31 octobre 2025. Poste disponible immédiatement. - Accueil et service clients - Nettoyage des locaux et du matériel - réapprovisionnement des stocks et armoires - Appliquer les règles d'hygiène HACCP Profil : - Autonomie - dynamisme - adaptabilité - Gestion du stress et forte cadence aéroport (flux clients) Temps plein 35 heures . Attention les horaires peuvent être tôt le matin (3h30) et tard le soir (24h) Nécessite d'avoir un moyen de locomotion autre que les transports en commun.
Les missions du poste Pour un de nos partenaire, magasin de confiserie nous sommes à la recherche d'un apprenti vendeur/une apprentie vendeuse pour rejoindre notre équipe dynamique. Bienvenue chez OF-CFA Institut des Métiers Network L'OF- CFA Institut des Métiers Network est spécialisé dans la formation par apprentissage sur des titres professionnels diplômants du Ministère du travail de niveau III, Niveau V (CAP, BAC, Bac +2) et NIVEAU VI (RM2C Bachelor) dans les domaines de la vente, Management, Commerce, Assistanat commercial et restauration (Agent de Restauration & Serveur en Restauration). Entrées et sorties permanentes tout au long de l'année (pas de dates fixes de rentrées et d'examens) Implantée à Montpellier, Lyon, Toulouse, Bordeaux depuis 2015, l'Institut ouvre son cinquième établissement sur VILLENEUVE D'ASCQ, notre offre de formation par apprentissage tout au long de l'année et sur des périodes de 12 mois seulement répond aux besoins et aux nécessités constantes des entreprises. Notre rythme d'alternance est de 1 journée de formation en Institut et 4 jours en entreprise. Mais aussi... - Contrat d'apprentissage de 12 mois ; - Formation complète sur nos produits et techniques de vente ; - Rémunération compétitive et avantages sociaux ; - Possibilités d'évolution et de développement de carrière au sein de notre entreprise. Le profil recherché En tant qu'apprenti vendeur/apprentie vendeuse, vous ferez partie de l'équipe de vente et vous aurez l'occasion de travailler avec des professionnels expérimentés dans le secteur. Vos principales responsabilités comprendront : - Accueillir et conseiller nos clients avec courtoisie et professionnalisme ; - Présenter nos produits de manière attrayante en mettant en valeur leurs caractéristiques et avantages ; - Répondre aux demandes des clients et les orienter vers les produits qui correspondent à leurs besoins ; - Participer à la gestion des stocks et à la mise en place des étalages ; - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente individuels et collectifs ; - Maintenir un environnement de travail propre et organisé.
Le CFA IDMN de Villeneuve d'Ascq recrute pour l'un de ses partenaires un(e) alternant(e) dans le cadre de la préparation d'un titre professionnel certifié par le Ministère du Travail. Tes Missions principales : Accueillir les clients avec le sourire et les accompagner dans leurs achats Mettre en valeur les produits en rayon et en vitrine Veiller à la bonne tenue de la boutique Assurer la gestion de caisse Formations disponibles du CAP au Master. Entrées possibles toute l'année. Rythme d'alternance : 1 jour de cours, 4 jours en entreprise pendant 12 mois. Profil : Et si c'était toi ? Tu débordes d'énergie, tu aimes discuter, conseiller, et tu as toujours le sourire ? Parfait, on cherche justement quelqu'un comme toi ! Si tu es motivé(e), que tu veux apprendre et que le contact client te parle, ce poste en alternance est fait pour toi. En bonus ? Tu es payé(e) pour te former ! La rémunération dépend de ton âge et suit la grille officielle de l'apprentissage. Prêt(e) à te lancer ? Postule ici : https://airtable.com/appeYGzHX8yfMmZTZ/pagGSBx71Pw71h2ZM/form Une entreprise du secteur de la boulangerie recherche un(e) alternant(e) pour rejoindre ses équipes. Tu évolueras dans un cadre de travail rythmé et convivial, où le sens du service, la présentation des produits et l'accueil client jouent un rôle central. En boulangerie, la relation de proximité avec les clients est primordiale, tout comme la réactivité et la polyvalence au quotidien. C'est un secteur idéal pour acquérir des compétences en vente de produits frais, en gestion de caisse et en fidélisation client, le tout dans une ambiance chaleureuse et authentique. Description de votre société : Créé en 2015, IDMN fait partie du réseau IDMN GROUP, un groupe de CFA qui forme les talents de demain dans des domaines clés : vente, commerce, management et négociation. Implanté dans plusieurs grandes villes, Montpellier, Toulouse, Lyon, Bordeaux et désormais à Villeneuve d'Ascq, IDMN propose des formations en alternance du CAP au Bac+5, toutes certifiées par le Ministère du Travail. Chez IDMN, pas besoin d'attendre la rentrée : tu peux commencer toute l'année ! En résumé : une intégration flexible, un accompagnement personnalisé, un diplôme reconnu et une formation accélérée pour booster ta carrière.
La société Lesage et fils, référence dans le commerce de viandes prestigieuses, recherche son nouveau chauffeur livreur dans le cadre de notre développement en Belgique. Vous aurez en charge une tournée de 20 à 25 clients (port de charges), avec un départ nocturne (4h00). Autonome et rigoureux dans les procédures, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise en croissance constante, innovante et dynamique alors l'aventure Lesage est faite pour vous ! Responsabilités Conduire un véhicule de livraison en toute sécurité et conformément aux réglementations en vigueur. Effectuer les livraisons selon les plannings établis, en respectant les horaires. Charger et décharger les marchandises Assurer un service client irréprochable lors des interactions avec les clients. Vérifier l'état des marchandises avant la livraison et signaler toute anomalie. Maintenir le véhicule en bon état et effectuer les contrôles réguliers nécessaires. Organiser efficacement votre tournée pour optimiser le temps de livraison. Profil recherché Expérience préalable en tant que chauffeur ou chauffeuse livreur(euse) souhaitée. Permis de conduire B valide Excellentes compétences en communication pour interagir avec la clientèle. Sens de l'organisation et capacité à gérer son temps efficacement. Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes d'équipe.
Notre investissement principale repose sur notre Capital Humain. Chacun de nos collaborateurs contribue à notre succès. L'amour de la viande est une histoire de famille depuis 4 générations. Un savoir-faire et une passion qui se sont construits au fil du temps. Lesage et fils s'est développée autour de valeurs très ancrées telles que la qualité, le respect du produit, le travail ou encore l'humilité. Le partage des saveurs, des textures, des émotions.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Description du post : Le CFA IDMN de Villeneuve d'Ascq recrute pour l'un de ses partenaires, dans une boutique de chocolat, un(e) alternant(e) dans le cadre de la préparation d'un titre professionnel certifié par le Ministère du Travail. Tes Missions principales : Accueillir les clients avec le sourire et les accompagner dans leurs achats Mettre en valeur les produits en rayon et en vitrine Veiller à la bonne tenue de la boutique Formations disponibles du CAP au Master. Entrées possibles toute l'année. Rythme d'alternance : 1 jour de cours, 4 jours en entreprise pendant 12 mois. Profil : Et si c'était toi ? Tu débordes d'énergie, tu aimes discuter, conseiller, et tu as toujours le sourire ? Parfait, on cherche justement quelqu'un comme toi ! Si tu es motivé(e), que tu veux apprendre et que le contact client te parle, ce poste en alternance est fait pour toi. En bonus ? Tu es payé(e) pour te former ! La rémunération dépend de ton âge et suit la grille officielle de l'apprentissage. Prêt(e) à te lancer ? Postule ici : https://airtable.com/appeYGzHX8yfMmZTZ/pagGSBx71Pw71h2ZM/form Description de votre société : Créé en 2015, IDMN fait partie du réseau IDMN GROUP, un groupe de CFA qui forme les talents de demain dans des domaines clés : vente, commerce, management et négociation. Implanté dans plusieurs grandes villes, Montpellier, Toulouse, Lyon, Bordeaux et désormais à Villeneuve d'Ascq, IDMN propose des formations en alternance du CAP au Bac+5, toutes certifiées par le Ministère du Travail. Chez IDMN, pas besoin d'attendre la rentrée : tu peux commencer toute l'année ! En résumé : une intégration flexible, un accompagnement personnalisé, un diplôme reconnu et une formation accélérée pour booster ta carrière.
Au sein du Secrétariat général, placé-e sous la responsabilité hiérarchique du responsable de la billetterie, l'attaché-e à la billetterie - analyse des publics et actions marketing participe à la mise en œuvre des opérations courantes de billetterie et contribue particulièrement au développement de l'analyse des publics et des campagnes d'emailing. Il-elle assure les missions suivantes : Assurer certaines activités quotidiennes du service billetterie : → Programmer et paramétrer des évènements dans le logiciel de billetterie ; → Réaliser la centralisation des caisses ; → Suivre la facturation des groupes ; → Veiller à l'optimisation des contingents ; → Mettre à jour régulièrement la base de données spectateurs ; → Assurer des déclarations attachées à l'activité de billetterie ; → Renfort très ponctuel au guichet de la billetterie ; → Créer et suivre des tickets avec les services support des éditeurs de logiciels. Traiter la base de données statistiques : → Participer à la mise en place et au développement de l'outil CRM ; → Participer à l'analyse de la base de données : analyser les parcours clients et réaliser des états statistiques de fréquentation et de segmentation ; → Exporter et centraliser les données pour renseigner les tableaux de bord, bilans, et indicateurs ainsi que les statistiques liées. Déployer les campagnes marketing numériques ciblées → Créer et envoyer des mailings en collaboration avec le pôle des publics et le pôle communication ; → Mesurer l'audience et le trafic des mailings pour évaluer la performance des campagnes Maîtrisant les logiciels de bureautique et de billetterie (connaissance de Sécutix souhaitable), vous présentez un goût et des compétences pour les outils et dispositifs digitaux et sociaux, ainsi que les outils de gestion d'e-mailing, CRM, etc. Vous êtes intéressé-e par le spectacle vivant. Vous êtes capable de vous adapter à un public varié. Vous êtes doté-e de bonnes capacités d'analyse et de synthèse. Vous êtes rigoureux-euse, fiable et réactif.ve. Vous faites preuve d'autonomie, tout en étant attentif-ve au respect du travail en équipe. L'Opéra ne pourra prendra connaissance des candidatures qu'après sa période de fermeture estivale comprise entre le 16 juillet 2025 et le 24 août 2025 inclus. Les entretiens sur site seront programmés pendant la semaine du 1er septembre 2025. L'Opéra de Lille est engagé en faveur de la diversité et de l'inclusion au travail. Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Veuillez transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Mme Euxane de Donceel, directrice administrative et financière : → soit par courrier : Opéra de Lille 2 rue des Bons-Enfants BP 133 59001 Lille cedex → soit par mail : recrutement@opera-lille.fr
Au sein de notre pôle production composé de 22 personnes sur notre site de Templemars, vous préparez les matières premières destinées à la préparation des repas, conditionnez les repas, préparez les commandes, nettoyez le matériel et les locaux, selon les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise. D'autres tâches peuvent vous être confiées selon les besoins de l'entreprise, et vos appétences. VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES : Avant la prise de poste : enfiler la tenue réglementaire et se laver les mains Nettoyer et désinfecter les fruits et les légumes Mettre en place (ingrédients, conditionnements, matériel, .) Aide à la préparation de certaines recettes (froides) Peser, remplir et thermosceller les barquettes Ranger les barquettes dans un ordre précis sur les échelles et étagères Remplir les caisses en respectant les bons de livraison Préparer et compter les fruits selon la feuille de tournée Ranger les caisses selon les tournées de livraison Nettoyer et désinfecter les plans de travail, le matériel, les locaux Autocontrôler le nettoyage et la désinfection selon le document de référence VOS COMPÉTENCES Appliquer les consignes et les procédures (gestes et postures, hygiène, .) Suivre et respecter l'organisation PARTICULARITÉS Port de charge (25 kg max) - travail dans le froid - station debout prolongée - respect des cadences FORMATIONS/DIPLOMES Pas de diplôme requis Savoirs de base oral et écrit CONDITIONS : Durée de travail : 35h du lundi au vendredi Horaires : 5h30 - 13h Mobilité : Hauts-de-France Contrat et durée : CDI Salaire :12.10€/heure, prime d'habillage et déshabillage, heures supplémentaire à 25% les 8 premières, 50% les heures supplémentaires suivantes 13ème mois sans condition d'ancienneté Nous sommes à la recherche d'un personne pouvant évoluer sur un poste de cuisinier/cuisinière par la suite. Aucune candidature ne sera prise en venan directement sur place, ni en appelant au standart.
Le GHLH est situé à proximité immédiate du CHU de Lille (3 km). Le site d'Haubourdin, créé en 1997 qui héberge l'activité médico-sociale EHPAD. Le site de Loos, créé en 2013 héberge principalement l'activité sanitaire gériatrique mais aussi une activité médico-sociale avec un EHPAD pouvant accueillir jusqu'à 38 résidents et où des médecins libéraux interviennent. Pour plus d'informations, sur le GHLH consulter le site : GHLH Loos Haubourdin - 59 - Accueil ou HTTPS://GHLH.FR Missions principales - Assiste le responsable des Marchés Publics et Achats dans la gestion des marchés de fourniture, de services et de travaux, - Accueille de tout agent pour répondre aux demandes d'informations, - Participe et accompagne des services au recensement et à l'analyse des besoins et aide au choix de la procédure (afin de contribuer à la rentabilité par l'optimisation des coûts, par l'analyse ancien et nouveau marché, par la mise en place de réunion), - Prépare et rédige en lien avec les différents services du dossier de consultation des entreprises (aide à la rédaction des CCTP, définition des pénalités à appliquer,) du rapport d'analyse des offres, - Met à jour des tableaux de suivi : Tableau de suivi des marchés, certains tableaux en lien avec le Groupement Hospitalier de Territoire (GHT), suivi des procédures GHT, mise à jour des outils de pilotage ; et tenue des dossiers papiers et informatisés - Missions de secrétariat du service Marchés Publics : Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou messages électroniques ; Traitement et rédaction de courriers divers ; Enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage papier et dématérialisé des dossiers, - Gère les actes administratifs des marchés publics (déclarations obligatoires, avenants, reconductions, résiliations, ordre de service, révision de prix, délivrance des exemplaires uniques, recueil des attestations des titulaires...) - Crée des marchés dans le logiciel de GEF, - Réceptionne, prépare, et envoie des devis aux services concernés, gestion de la procédure achat propre au GHLH, - Etablit des synthèses pour la Responsable des Marchés Publics et des Achats, savoir rechercher les informations utiles pour la prise de décision, PROFIL - CDD renouvelable ou si fonctionnaire : mutation ou détachement avec objectif d'intégration - Rémunération selon expérience et grille de la F.P.H. ; Un accès à la formation professionnelle Forfait mobilité durable Participation aux frais de transport Un accès au CGOS (chèques culture, sorties organisées, chèques vacances.) Parking pour le personnel FORMATION : Formation Juridique - Etudes supérieures, Bac+2 /+3 minimum ; Connaissance juridique des règles de la Commande Publique ; Connaissance du milieu hospitalier serait un plus ; SAVOIR - FAIRE ET SAVOIR ETRE - Maitrise de Word et Excel ; - Apte à utiliser les logiciels proposés pour ce métier - Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse (Autonomie dans la frappe de documents et bon niveau d'orthographe) ; - Professionnalisme, respect de la hiérarchie, adaptabilité, discrétion professionnelle, respect des délais, réactivité, être autonome, organisé, rigoureux, à l'écoute, disponible. Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV à Madame ULRICK, Responsable des Marchés Publics : eulrick@ghlh.fr Si vous êtes passionné(e) par le droit et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Réception de marchandises Contrôle de marchandises et stockage de marchandises (poids entre 5 et 25kg) Mise en rayon Tri de marchandises Caisse Manutention chariot et transpalette manuel Accueil et orientation client Travail le samedi et dimanche Fermeture du magasin le lundi
Poste à pourvoir rapidement, expérience et autonomie exigées , rémunération avantageuse ... Au volant d'une ambulance, vous serez en charge de transporter des patients tout en veillant à leur bien-être. Vous devrez aussi entretenir le véhicule et stériliser le matériel. Ce poste implique de la manutention.
Dans le cadre du développement de notre activité de livraison de colis, nous recherchons plusieurs Chauffeurs Livreurs (H/F) motivé(e)s, sérieux(se)s et ponctuel(le)s pour rejoindre notre équipe. Poste à pourvoir : - Type de contrat : CDI ou CDD selon profil - Temps plein - Prise de poste : à 7h30 au dépôt de Lille - Travail le samedi avec 1 jour de repos par semaine défini en fonction des tournées. Vos missions : - Assurer la livraison et la remise de colis auprès des particuliers ou des professionnels - Respecter les tournées et les délais de livraison fixés - Charger et décharger le véhicule en respectant les consignes de sécurité - Maintenir une relation de qualité avec les clients (courtoisie, professionnalisme) - Signaler toute anomalie (retard, colis endommagé, difficulté de livraison) à votre responsable Profil recherché : - Permis B valide depuis plus de 3 ans (obligatoire) - Capacité à porter des colis - Sérieux, ponctualité, autonomie et organisation - Bon sens de l'orientation, connaissance de la région appréciée Rémunération et avantages : - Salaire profil + primes de performance - Véhicule de service fourni pendant les tournées - Formation aux outils et aux méthodes de travail - Possibilité d'évolution en interne
L'AREFIE fédère les 42 Missions locales, 28 PLIE et 22 MDE de la région Hauts de France. Elle a pour objet de représenter et animer ce réseau régional, d'accompagner la mise en œuvre des politiques publiques, de développer et d'animer les projets. Dans ce cadre, elle : - Représente les Missions Locales, les PLIE et les MDE auprès des instances régionales ou nationales, partenaires institutionnels ou opérationnels. - Est un lieu d'échanges, de réflexion, d'innovation et assure la valorisation, la communication. - Apporte un appui aux Missions locales, Maisons de l'Emploi et Plie pour faciliter la mise en œuvre des politiques locales, régionales, nationales d'emploi et d'insertion des jeunes. - Développe et porte toutes actions ou projets spécifiques nécessaires à cet appui. - Assure l'outillage, la professionnalisation des salariés du réseau, ainsi que l'ingénierie relative à la mise en œuvre du PRF (plan régional de formation). Véritable appui aux missions locales qui accompagnent les jeunes en prenant en compte la globalité des freins à l'emploi et placent la formation au cœur de leur conseil et de leur accompagnement, l'AREFIE crée un poste de Chargé de mission Formation h/f Rattaché à la directrice, vous pilotez et mettez en œuvre le volet du programme régional d'animation des Missions Locales, qui concerne la problématique « Accès des publics accompagnés par les Missions locales, à la Formation initiale et continue ». Dans ce cadre, vous : - Assurez la mobilisation du réseau des missions locales, et l'animation de groupes de travail, en lien avec la problématique de la formation - Concevez et diffusez des outils, des procédures et méthodes, destinés aux professionnels - Animez et développez un réseau de partenaires - Mettez en œuvre et/ou participez à des actions territoriales ou régionales liées au thème de l'accès des publics à la formation - Participez à des réunions avec les partenaires, les institutions - Réalisez les rapports, synthèses, bilans d'activités, sur le sujet de l'accès des publics à la formation - Assurez la diffusion de l'information relative au sujet, et la valorisation des expériences, projets, pratiques - Elaborez et mettez en œuvre des projets (ingénierie, méthodologie, financements, .) Vous disposez des compétences suivantes : - Une bonne connaissance des problématiques du champ de la formation, et de l'insertion ; - Des compétences avérées en méthodologie de projet - Une capacité à mobiliser et coordonner des acteurs, et à animer des réunions internes et avec des partenaires - La maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et des technologies du numérique (espace de travail partagé, agenda en ligne, plateformes collaboratives ... ) Vos atouts : - Sens de l'organisation & esprit d'initiative - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Une aptitude à l'écoute - Esprit d'analyse et de synthèse. - Goût pour la veille et l'innovation De formation supérieure (Bac+5 de type « Gestion et ingénierie de projets », RH, Droit, Formation ...), vous possédez d'au moins 3 ans d'expérience dans une fonction similaire, démontrant des compétences opérationnelles en gestion et animation de projets et vous ayant permis d'acquérir une bonne connaissance de la législation et de l'ensemble des acteurs de la formation professionnelle. Horaires : 09h-12h30 / 14h-17h30 du lundi au vendredi Lieux d'exercice : principalement au sein des locaux de Lille, le chargé de mission peut être amené à se rendre dans les locaux d'Amiens et se déplacer en région le cas échéant Salaire : selon profil Statut : CDD 12 mois renouvelable ; Convention Collective nationale des Missions Locales et PAIO Date de prise de poste : septembre 2025 Pour postuler : adresser CV et lettre de motivation à l'attention de la directrice de l'AREFIE, recrutement@arefie.org
L'AREFIE coordonne, représente et anime les 42 missions locales, 22 Maisons de l'Emploi et 29 plans locaux pour l'insertion et l'emploi (PLIE) sur la région Hauts-de-France.
L'AREFIE fédère les 42 Missions locales, 28 PLIE et 22 MDE de la région Hauts de France. Elle a pour objet de représenter et animer ce réseau régional, d'accompagner la mise en œuvre des politiques publiques, de développer et d'animer les projets. Dans ce cadre, elle : - Représente les Missions Locales, les PLIE et les MDE auprès des instances régionales ou nationales, partenaires institutionnels ou opérationnels. - Est un lieu d'échanges, de réflexion, d'innovation et assure la valorisation, la communication. - Apporte un appui aux Missions locales, Maisons de l'Emploi et Plie pour faciliter la mise en œuvre des politiques locales, régionales, nationales d'emploi et d'insertion des jeunes. - Développe et porte toutes actions ou projets spécifiques nécessaires à cet appui. - Assure l'outillage, la professionnalisation des salariés du réseau, ainsi que l'ingénierie relative à la mise en œuvre du PRF (plan régional de formation). Le chargé de mission « accompagnement » aura pour mission l'analyse, l'outillage et le suivi renforcé des activités du réseau des Missions Locales dans le cadre des politiques publiques liées au PACEA et au CEJ. Il appuiera également le réseau des Missions Locales dans l'accompagnement des Jeunes Sous Main de Justice (JSMJ) et les jeunes relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Cette mission s'organise autour de plusieurs thématiques d'action : - Comprendre, analyser et participer à l'orientation des politiques publiques - Animer le réseau des référents accompagnement des Missions Locales (CEJ, PACEA, ASE et JSMJ) : animation de réunions régionales, temps d'appui individuels, interventions sur site le cas échéant,. - Retranscrire et analyser les besoins des conseillers ; - Identifier, capitaliser et diffuser les pratiques et organisation de travail performantes au sein de l'ensemble du réseau ; - Harmoniser les modes de fonctionnement et process au sein du réseau des Missions Locales ; - Outiller le réseau des Missions Locales par la production de tableaux de bord, d'analyses,. - Consolider les relations avec les partenaires et les financeurs : Conseils départementaux, DREETS, DISP, DIRPJJ,. - Assurer un appui technique à l'élaboration des bilans des structures - Rendre compte de son activité par le biais de relevé d'activités hebdomadaires, rédactions de fiches projet et bilans Vous disposez des compétences suivantes : - Une bonne connaissance des problématiques du champ des politiques publiques ; - Des compétences avérées en méthodologie de projet - Une capacité à mobiliser et coordonner des acteurs, et à animer des réunions internes et avec des partenaires - La maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et des technologies du numérique (espace de travail partagé, agenda en ligne, plateformes collaboratives ... ) Vos atouts : - Sens de l'organisation & proactivité - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Une aptitude à l'écoute - Esprit d'analyse et de synthèse. - Capacité à travailler en équipe Horaires : 09h-12h30 / 14h-17h30 du lundi au vendredi Lieux d'exercice : principalement au sein des locaux de Lille, le chargé de mission peut être amené à se rendre dans les locaux d'Amiens et se déplacer en région le cas échéant Salaire : selon profil Statut : CDD 12 mois renouvelable ; Convention Collective nationale des Missions Locales et PAIO Date de prise de poste : septembre 2025 Pour postuler : adresser CV et lettre de motivation à l'attention de la directrice de l'AREFIE, recrutement@arefie.org
Nous recrutons un(e) Adjoint(e) de cantine pour rejoindre l'équipe du centre de détention à ANNOEULLIN (59). Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi, en collaboration avec le responsable de cantine et avec environ 8 détenues. Découvrez le job que vous voulez ! Vous êtes un(e) professionnel(le) de la logistique et avez envie de conjuguer votre expérience avec le milieu de la restauration ?Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveaux/nouvelle Adjoint(e)s de cantine. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! Au sein de l'Administration Pénitentiaire, vous êtes rattaché(e) au Responsable de Cantine. Vous êtes en contact avec les détenus lors des interventions d'installation ou de dépannage. Missions principales : Vous êtes responsable de l'intégrité du stock ainsi que la préparations des commandes. Vous contrôlez quotidiennement le stock et vous prévenez l'administration en cas de perte, vol ou lorsque le stock est insuffisant pour répondre à la demande prévisionnelle à venir. Dans le cadre de ce recrutement, une attestation de diplôme pourrait vous être demandée ainsi qu'un extrait de casier judiciaire. Avantages : Convention collective de la restauration collective RTT 13ème mois Rémunération variable Repas en nature Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous êtes issu(e) de formation en Logistique et vous avez plus de 5 ans d'expérience en gestion de stocks ou d'économat, idéalement en milieu carcéral, militaire ou en grande distribution. Votre métier vous inspire, vous avez une bonne maîtrise des techniques de gestion des stocks et des outils informatiques de gestion. Vous avez développé de solides compétences managériales au cours de votre parcours et vous aimez manager des profils différents. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.
Nous recherchons un ouvrier polyvalent du bâtiment avec une formation de plomberie ou de menuiserie ayant des connaissances générales dans le bâtiment. Une personne qui s'adaptera à un poste multiservices spécialisé dans la rénovation d'appartements, les missions sont larges et varient selon les différents chantiers. (Pose de placcos, plomberie, électricité, peinture).
Un agriculteur sur Allennes les marais recherche un éplucheur/ éplucheuse d'endives. Vous serez en charge d'éplucher les endives, peser et emballer. Attention poste fixe Vous travaillez du Lundi au vendredi de : 8h00-12h30 / 13h30-16h Pas de travail les jours fériés. Vous intégrez une équipe de 7 salariés. Une période d'immersion (1 jour ou 2) pourra être mise en place avant le démarrage du contrat qui est prévu mi Septembre
Sous la responsabilité de la responsable administrative, vous participerez au suivi et à la gestion administrative, juridique, sociale et comptable de la SISC. Vous assisterez la responsable administrative sur toutes les tâches relevant du pôle administratif et aurez pour missions : Gestion administrative et comptable : - Accueil téléphonique - Secrétariat administratif, suivi et classement administratif, comptable, scan, archivage - Suivi et commande de fournitures - Suivi de la facturation clients (saisie et édition des devis et factures) - Suivi et vérification des caisses bar et billetterie - Saisie de la comptabilité (achats, ventes, notes de frais) et rapprochement bancaires - Gestion des droits d'auteurs et assurances - Assistance sur le suivi des dossiers de subventions (édition de bilans financiers) - Participation aux démarches administratives et formalités liées à la structure (déclaration préfecture, Greffe, AG, CA...) Gestion RH : - Contractualisation, édition et suivi des contrats de travail (CDD et CDDU intermittents, des paies et des cartes tickets restaurant - Suivi RH : demande de visites médicales, affiliation à la mutuelle, suivi des dossiers des salariés - Suivi de la contractualisation des indemnités et des formations des volontaires en service civique - Suivi de l'avancement des contrats et des factures de note de droits d'auteur. Merci d'envoyer votre candidature (cv + lettre de motivation) par avant le 25/08/25
Une réunion d'information est organisée le Mercredi 27 Août 2025 de 10H00 à 12H00 à Triselec directement. Postulez pour être positionné(e). Vous effectuez les opérations de tri afin d'atteindre les objectifs fixes tant au niveau quantitatif que qualitatif dans le respect de la sécurité, de la qualité, de l'environnement et des personnes: - Reconnaître et identifier les différents déchets - Affecter le produit dans les bonnes alvéoles ou les bons bacs - Adopter une gestuelle appropriée au flux matières - Entretenir son poste de travail - Respecter les règles et consignes dans l'entreprise - Respecter le système management Horaires en roulement équipe 2x8 (6h-13h30 / 13h30-21h). Vous devez être éligible à l'insertion par l'activité économique, MERCI DE VOUS RAPPROCHER DE VOTRE CONSEILLER RÉFÉRENT FRANCE TRAVAIL
Rattaché(e) au Responsable Entrepôt, vous vous assurez de la qualité et de l'homogénéité des préparations (conditionnement) dans les délais requis. Vous garantissez la préparation des commandes clients conformément au cahier des charges clients. A ce titre, vous êtes en charge des missions suivantes : Préparation des commandes clients : - Récupérer le bon de préparation pour collecter les informations nécessaires à la préparation - Chercher la marchandise à préparer dans les chambres sélectionnées par le responsable entrepôt avec l'engin de manutention (si besoin) - Amener la marchandise à préparer dans la zone de travail (si besoin) - Prendre une palette vide selon cahier des charges (palette consignée ou perdue - dimension palette) et s'assurer qu'elle n'est pas défectueuse - Retirer le cerclage et les cornières pour ensuite les placer dans la benne - Trier la marchandise en fonction des exigences clients - Repalettiser la marchandise avec le nombre de colis commandés par le client - Ecarter sur une autre palette les colis non conformes - En cas de marchandise non conforme, prévenir les personnes compétentes - Apposer les étiquettes sur les colis ou les palettes pour identification - Effectuer le suremballage - Emmener les palettes préparées en zone d'expédition ou de stockage (si besoin) - Mettre à disposition la commande après l'avoir contrôlée et/ou pesée Qualité des biens et des marchandises : - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, les procédures qualité - Identifier les palettes préparées - Placer la marchandise en zone d'expédition, de stockage ou de production - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux - Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires, ...) - Manipuler avec soin et en sécurité les chariots de manutention de catégorie 1 - Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison Vous avez une connaissance produits et maitrisez les exigences client. Vous maitrisez l'application de procédures et les Scan (identification des palettes). Vous êtes titulaires d'un CACES 1 et 3. Rigoureux et réactif, vous êtes reconnu pour votre discernement. Vous avez une appétence pour l'orientation client. L'offre semble vous correspondre ? Postulez dès à présent sur notre site carrière : https://compagniefruitiere-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-cariste-preparateur-de-commande-h-f_126.aspx
Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités ! Notre agence ID Search Social & Médico-social, recherche pour l'un de nos clients, un Bailleur Social, un Responsable Technique H/F, dans le cadre d'un CDI localisé à Lille. - Date de prise de poste : dès que possible - Contrat : CDI - Statut : Cadre - Horaires : du lundi au vendredi, à prévoir 2 semaines d'astreinte dans l'année - Rémunération : à partir de 40K annuel brut - Avantages : Prime objectif, prime intéressement, 1 jour de TT Sous la responsabilité de la Directrice d'Agence, Le Responsable Technique H/F manage une équipes de 6 Chargés de patrimoine et un patrimoine de 5000 logements répartis sur la métropole lilloise. A ce titre vos missions sont : - Garantir la qualité de gestion et de service rendu pour les locataires en matière d'entretien et de maintenance du cadre de vie - Garantir le process de remise en état et d'entretien des logements dans un objectif de relocation et de qualité de service - Accompagner les collaborateurs dans le cadre des opérations de maintenance préventive, et faire la monter en compétences - Coordonner les actions en lien avec la Direction Territoriale et les Directions concernées au Siège - Piloter le maintien en bon état du patrimoine de l'agence, dans le respect des budgets alloués - Suivre le suivi des indicateurs de la qualité de service et de satisfaction des locataires et mettre en place en place si besoin des actions correctives - Effectuer le reporting de l'activité au N+1 - Etre attentif à la bonne exécution de la prestation de service des prestataires Profil recherché : - Titulaire d'un Bac+5 dans le domaine de la gestion immobilière - Expérience significative d'au moins 4 ans sur un poste de manager - Goût du challenge et envie de relever de nouveaux défis - Être rigoureux, organisé et autonome - Savoir fédérer autour d'un projet
Tertialis, groupe ID SEARCH, est spécialisé dans le recrutement de personnel cadre et non cadre. Présent depuis 18 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l'immobilier et du social. Nos collaborateurs mettent tout en oeuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Tertialis valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats.
Votre mission : Préparer les commandes A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - la préparation des commandes - la manutention - nettoyage de la zone de travail travail inérim CP + IFM Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - dynamique et motivé - apte au port de charge - rigoureux - travail possible le samedi matin Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Les Jardins du Moulin est une société spécialisée dans la livraison de fruits et légumes frais aux professionnels de la restauration. Vous aurez pour missions principales les préparations et la prise des commandes de nos clients. Vous serez amené(e) également à effectuer le rangement et le nettoyage du local réfrigéré et à vérifier la qualité des produits. Vous êtes dynamique, motivé(e), réactif(ve) et organisé(e). Vous travaillez du lundi au samedi. horaires : 23h00 à 05h00.
Mission : Maintenir en état de propreté les locaux et équipements du Cdg59 et effectuer des travaux de bâtiment de premiers niveaux. Activités principales d'entretien des locaux et équipements : Maintenir les bâtiments administratifs en état de propreté (bureaux, sanitaires, sols, vitres.) Maintenir les extérieurs en état de propreté (parking, dévanture, portails/grilles d'ouverture, allées de circulation...) Participer à la sortie/rentrée des containers à déchets et à leur nettoyage Procéder à la rotation des tapis d'accueil et à leur nettoyage Entretenir les véhicules de service du CDG 59: nettoyage, dépose des véhicules au garage pour les maintenances/entretiens Activités principales des travaux de manutention et des travaux de bâtiment de premiers niveaux : Participer à la préparation d'événements et de manifestations diverses : signalisation, installation de salle, buffet café,. Assurer l'entretien courant des machines, matériels et équipements utilisés Assurer les petits travaux de bâtiments : peinture, plomberie, serrurerie, électrique, dénéigement, salage . Suivre les prestataires extérieurs en lien avec le service moyens généraux Trier et évacuer les déchets/encombrants à la déchetterie Mission complémentaire Procéder à la préparation des buffets café. Compétences et technicités requises : Être polyvalent.e, organisé.e, rigoureux.se, discret.e, autonome et réactif.ve Connaissances du fonctionnement et de l'utilisation des matériels, de l'outillage, des équipements Connaissances des règles et procédures d'entretien des bâtiments Respecter les règles de sécurité liées à l'utilisation des machines et produits dangereux Conditions d'exercice : Poste à temps complet Permis B Formations obligatoires : habilitations électriques, à l'utilisation des machines et équipements, des produits ... Travail en équipe et isolé Travaux en intérieur/extérieur Port de vêtements professionnels et d'Équipements de Protection individuelle Lieu d'affectation : 14 rue Jeanne Maillotte 59000 LILLE Contraintes liées au poste: Le titulaire du poste est tenu d'effectuer des astreintes selon un planning pré établi ou en cas d'urgence. Horaires de travail : les missions s'exercent dans le cadre de cycles de travail adapté afin de garantir une présence technique entre 7h00 et 19h, selon les besoins du service. Relations internes et externes : Internes : tous les services du Cdg59 Externes : collectivités, usagers, sociétés extérieures.
Nous recherchons un alternant logistique , tes missions : - Trier et étiqueter les vêtements - Préparer les envois pour nos magasins - Repérer et écarter les contrefaçons -garantir un stock propre, de qualité et 100% authentique tu es passionné(e) par la mode et tu t'y connais un peu en marques ? tu sais faire la différence entre vrai et faux ? On peut aussi te former si tu as déjà de bonnes bases. Contrat de 12 ou 24 mois en fonction du diplôme préparé.
Prépare ton FUTUR, grâce à l'alternance ! BOULANGERIE LOUISE Fournil du Min Lomme te forme, sur le terrain, au métier de Conseiller (e) de vente et t'accompagne dans l'obtention de ton diplôme, avec son CFA d'entreprise 100% en ligne. Pour toi ! Tu es attiré(e) par le secteur de la boulangerie. Tu as un bon relationnel et tu souhaites : . Intégrer une équipe à l'écoute et qui aime transmettre. . Avoir des missions claires dès ton intégration. . Contribuer concrètement à la réussite d'une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables. Chez nous ! Chez Boulangerie Louise, nous te proposons de viser la lune ou Mars, depuis la Terre ! Nous ferons décoller ton projet pro et t'aiderons à développer les compétences du métier de conseiller(e) de vente avec des cours adaptés, tout en pratiquant en magasin. Par exemple, tu apprendras : La relation « clients », en les conseillant sur nos produits. . L'animation de nos offres commerciales, pour développer les ventes. . La gestion et le facing du linéaire, pour le rendre attrayant. . Le parcours de formation proposera également une spécialisation hygiène alimentaire. Profil recherché Conditions de l'alternance : - Contrat d'apprentissage. Diplôme visé : titre professionnel de conseiller de vente (RNCP 37098), niveau BAC, délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion et reconnu sur le marché de l'emploi. Formation accessible sans diplôme. Durée : 12 mois/ contrat à durée déterminée (CDD). Partie théorique : 100% en distanciel (cours en ligne + classes virtuelles), équipement informatique (clé 4G & PC) fourni. Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA. Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours. Rentrée: Septembre 2025. Rémunération : Rémunération selon le barème national en vigueur. Avantages de la société. Boulangerie Louise fait partie du réseau TERACT : un réseau de 9 enseignes engagées, regroupant 5400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés. Prépare ton FUTUR dès maintenant : postule ici ou dépose ton CV au magasin Boulangerie Louise FOURNIL DU MIN LOMME ! TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap
Vente de produits de boucherie / charcuterie / traiteur Nettoyage, rangement du magasin Contact client, conseil, accueil, sourire, dynamisme Emploi de fin de journée (à partir de 16h, 17h ou 18h jusqu'à 20h30) du mardi au vendredi et de 16h à 20h30 le samedi Dispo immédiate si possible Idéal pour complément de salaire Clientèle urbaine et dynamique
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Missions principales : Préparer les commandes selon les bons de livraison Conditionner les marchandises en fonction de leur nature et du mode de transport Réceptionner les marchandises entrantes et vérifier létat général de la réception Maintenir la propreté et lordre des zones de stockage et dexpédition Utiliser les engins de manutention (Chariot électrique à mat rétractable et transpalette) Ce poste est-il fait pour vous ? De formation CAP/BEP en logistique ou magasinage vous disposez d'un CACES 5 (Certificat dAptitude à la Conduite dEngins de Sécurité)
Manpower LILLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Assistant administratif CDI Intérimaire (H/F) En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficierez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de la métropole lilloise ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique : « Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.f Vous disposez d'une expérience dans le domaine administratif ainsi que d'un BAC2 type BTS. Vous êtes mobile sur toute la métropole lilloise (jusqu'à 40 Kms autour de votre domicile) et pourrez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission. Votre rémunération : Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum au cas où vous n'auriez pas de mission. Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous sommes à la recherche d'un auxiliaire ambulancier (H/F) : VSL Vos missions sont les suivantes : - Vous appréciez l'état clinique d'une personne - Vous assurez les gestes de premiers secours adaptés à l'âge du/de la patient(e) - Vous utilisez les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes - Vous établissez une communication adaptée à la personne et à son entourage - Vous recherchez, traitez et transmettez les informations pour assurer la continuité des soins et assurez la gestion administrative - Vous assurez la sécurité du transport sanitaire (malade/véhicule/conduite) - Vous respectez les règles d'hygiène afin de prévenir la transmission d'infection - Vous respectez les règles et valeurs de la profession. L'attestation de formation aux gestes et soins d'urgence est indispensable (AFGSU 2) Indispensable : très bonne connaissance du réseau routier de Lille et des alentours, transport d'urgence où chaque minute compte !
Nous cherchons un Conseiller (e) de vente H/F dynamique et motivé et rigoureux (se) pour rejoindre notre équipe, vous serez responsable d'assister les clients dans leurs achats et fournir un excellent service client. Vous travaillerez dans un environnement de vente au détail et serez chargé de manipuler les produits, de gérer le stock et d'encaisser les paiements. Vos missions : * Accueillir les clients, les assister dans leurs achats * Fournir des informations sur les produits et répondre aux questions des clients. * Effectuer des démonstrations de produits si nécessaires. * Gérer les stocks en effectuant des réapprovisionnements réguliers. * Maintenir un environnement de travail propre et organisé * Encaisser les paiements des clients avec précision *Atteindre les objectifs de vente fixés par la Direction. Exigences : * Sens du service client et aptitude à travailler en équipe * Capacité à manipuler les produits avec soin * Maîtrise du français et l'anglais (lu, parlé) * Disponibilité pour travailler à temps plein, y compris certains week-end Si vous êtes passionné (e) par la vente, avez une excellente communication et souhaitez joindre une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe tant que Conseiller de Vente (H/F). Vous travaillez également le dimanche et jours fériés. 2 jours de repos dans la semaine.
Votre mission principale consistera à préparer les produits destinés à la vente et de servir les clients de la Boulangerie Louise. A ce titre, vous serez en charge de : participer activement à la vente proprement dite garantir le meilleur service aux clients contribuer au développement du chiffre d'affaires de la boulangerie gérer la caisse fabriquer les produits vendus en magasin en respectant les procédures internes appliquer la politique commerciale de la société respecter les normes applicables (hygiène, sécurité.) contribuer au nettoyage du magasin Profil recherché : Avoir l'esprit commerçant et une expérience en vente Ce que nous offrons : Salaire brut mensuel/12 mois Mutuelle d'entreprise 24 heures par semaines sur 5 jours Prime de fin d'année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 10% de remise sur vos achats personnels Une baguette par jour travaillé Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures Formation interne
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, au cœur de la relation client et des produits frais ? Nous accompagnons une entreprise de la grande distribution, reconnue pour son ancrage local et son exigence qualité, dans le recrutement d'un(e) Apprenti(e) Vendeur(se) au sein du rayon Marée. Cette alternance s'inscrit dans le cadre d'un "BTS Management Commercial Opérationnel (MCO)", une formation diplômante de niveau Bac+2 qui prépare aux fonctions de gestion et de développement d'un point de vente. Vous y développerez des compétences en vente, gestion commerciale, animation d'équipe et pilotage de la performance, avec un équilibre entre enseignements théoriques et immersion terrain. Poste possible à RONCHIN (59), Loos (59) et Lambersart (59) - Formation en alternance possible à Tourcoing (59) et Lambersart (59) Vos missions: Rattaché(e) au Responsable de Rayon, vous participez à la bonne tenue quotidienne de l'espace Marée : - Gestion de l'approvisionnement; - Respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de fraîcheur; - Mise en avant attractive des produits via des théâtralisations. Vous jouez un rôle clé dans le conseil client, la préparation de recettes, la valorisation des produits de la mer et contribuez activement au développement du chiffre d'affaires et de la rentabilité du rayon Profil recherché: - Vous êtes dynamique, curieux(se), avec un bon relationnel client ; - Sensible au "Bien Manger", vous aimez les produits frais et le travail en équipe ; - Vous savez prendre des initiatives et avez une première aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel). Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) souhaitant intégrer notre formation en alternance à la rentrée 2025. L'inscription dans la formation est obligatoire pour pouvoir intégrer ce poste.
LHH READY FOR NEXT Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 30 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France grâce à nos 630 collaborateurs. Qui sommes-nous ? Nous sommes l'équipe Service Public de l'Emploi.Rejoindre notre BU, c'est intégrer un collectif fort, dynamique et en développement. Dans le cadre d'un marché exécuté pour France Travail ayant pour objectif d'accélérer le retour à l'emploi durable des bénéficiaires, le/la Conseiller.e référent.e a pour missions: ACCOMPAGNEMENT DES BENEFICIAIRES - Accueillir les bénéficiaires en entretien individuel et réaliser un diagnostic approfondi de la situation professionnelle et personnelle. - Identifier les compétences, aspirations, besoins et attentes des bénéficiaires - Evaluer le niveau de maîtrise des techniques de recherche d'emploi et le degré de maturité digitale - Co-construire avec chaque bénéficiaire un parcours personnalisé visant le retour à l'emploi durable et rapide - Définir les étapes clés, les objectifs intermédiaires et les ressources et moyens à mobiliser - Assurer un suivi régulier et personnalisé - Ajuster les actions préconisées en fonction de l'évolution de la situation du bénéficiaire - Réaliser les bilans intermédiaires et final en rendant compte précisément de l'évolution de la situation du bénéficiaire - Offrir un suivi personnalisé aux bénéficiaires pour les aider à surmonter les obstacles qu'ils sont susceptibles de rencontrer - Recueillir le retour des bénéficiaires sur les contacts entreprises, les actions proposées,.. ANIMATION, GESTION ET PLANIFICATION D'ATELIERS -Animer des ateliers « Les Essentiels de la recherche d'emploi » et les actions de confrontation au marché du travail -Être à l'écoute des besoins individuels des bénéficiaires pour adapter le déroulement péd COORDINATION DU COLLECTIF EMPLOI - Collaborer avec les différents intervenants de la prestation - Animer des réunions de coordination pour partager les bonnes pratiques, identifier des solutions,. SUIVI ET REPORTING - Saisir en temps réel les informations relatives à la situation du bénéficiaire dans le logiciel métier - Suivre les réalisations des bénéficiaires (participation aux ateliers, rencontres avec les entreprises, candidatures réalisées,.) - Suivre les résultats des placements et analyser les données pour évaluer l'efficacité des stratégies mises en place - Préparer des rapports hebdomadaires sur les activités de placement et les résultats obtenus - Proposer des améliorations continues basées sur les retours des bénéficiaires et du Collectif Emploi Pourquoi vous ? Diplômé d'un Bac+2 dans le domaine de l'insertion professionnelle, des ressources humaines, de la psychologie du travail ou équivalent, vous disposez d'une expérience significative (au moins 2 ans) dans l'accompagnement, le conseil en emploi ou poste similaire. Vous maitrisez les techniques d'entretien pour évaluer les compétences, les besoins et attentes des bénéficiaires ainsi que les techniques de recherche d'emploi, rédaction de CV, préparation aux entretiens de recrutement, stratégie de réseautage. Vous êtes rigoureux dans la construction et le suivi des plans d'actions personnalisés des bénéficiaires en fixant des objectifs clairs et réalisables. Vous disposez d'une bonne connaissance du marché de l'emploi, et suivez les tendances de l'environnement du service public de l'emploi pour proposer des plans d'action aux bénéficiaires. Votre excellente communication orale et écrite vous permettra de présenter l'offre de service de manière claire et convaincante. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et le pack MS et les reporting.
Sous la responsabilité de la direction artistique et en lien avec le conseil d'administration, vous auriez en charge: Administration Gestion administrative et financière - Gestion des conventions et contrats (cessions, résidences, ateliers, .) - Suivi des notes de frais - Suivi de la comptabilité et la trésorerie en lien avec le prestataire ; envoi des factures, suivi des échéances et bilans annuels - Veille juridique et suivi des évolutions légales et réglementaires - Suivi des échéances de la structure (licences, assurances, agréments.) - Bilans et projets d'activité de la compagnie - Transmission et suivi des ordres de salaires à effectuer avec le prestataire Communication : - Logistique des tournées (feuilles de route, organisation en lien avec les partenaires) - Réalisation et envoi de newsletters - Mise à jour du site web et réseaux sociaux Production et diffusion - Développement des nouvelles activités : recherche de partenaires de production pour les projets et créations à venir, budgétisation des projets à venir - Recherche de financements ; suivi et veille des dossiers de subventions - Participation à la diffusion des spectacles de la compagnie - Participation à la réflexion sur le développement stratégique de la compagnie Date de prise de fonction : le 16 aout 2025 Lieu : Principalement en télétravail et quelques déplacements Contrats en CDDU Merci d'envoyer votre candidature par mail (CV + lettre de motivation) à l'attention de Mr Vincent WARIN : cie.3634@yahoo.fr
Implantée à Mons-en-Barœul - Lille, la Cie 3.6/3.4, crée par Vincent Warin, propose des créations qui se situent au croisement des disciplines : le BMX, la musique et les nouvelles formes de cirque et de danse. Le mélange de la pratique de ce sport exercé à haut niveau, confronté à une esthétique et à un espace poétique, font partie des enjeux de sa démarche artistique.
RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 550 entreprises adhérentes. - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). - PARTAGER les compétences et les ressources humaines en mettant à disposition nos agents chez nos adhérents, pour renforcer les équipes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au groupement d'employeurs. Au sein d'une exploitation agricole , vous serez en charge de : Éplucher les endives avec soin et précision Vérifier la qualité des produits avant et après l'épluchage Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production Maintenir un environnement de travail propre et organisé Profil recherché Expérience dans un poste similaire est un atout, mais non obligatoire Sens du détail et capacité à travailler rapidement Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome Respect des normes d'hygiène et de sécurité Pourquoi nous rejoindre ? -Entreprise en pleine croissance avec des projets variés - Bonne ambiance de travail - Indemnités KM, panier repas, heures supplémentaires, CSE.
Au sein de l'agence, vous prenez en charge l'activité de gestion. Vous assurez la gestion d'un portefeuille de biens sous mandat, en veillant à la qualité des relations entre l'agence, les propriétaires bailleurs et les locataires. Vous assurez le suivi des locataires et êtes l'interlocuteur privilégié des propriétaires bailleurs. Vous préparez les mandats de l'enseigne, vous effectuez le traitement des préavis de départ des locataires. Vous gérez et suivez les demandes des devis concernant les travaux. Si vous êtes rigoureux, organisé, dynamique, et que vous appréciez le travail en équipe, votre profil nous intéresse. Vos capacités d'analyse et de synthèse complètent votre sens de la relation clientèle. A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Deux postes sont à pourvoir: un poste sur Lille et un poste sur Dunkerque
Avec près de 83 agences et 500 collaborateurs, SQUARE HABITAT NORD DE France, filiale de la Caisse Régionale de Crédit Agricole Nord de France est présent sur tous les métiers de l'intermédiation immobilière (Transaction dans le neuf et l'ancien, Administration de biens immobiliers, Conseil en gestion de patrimoine immobilier, Courtage de crédits immobiliers, Immobilier professionnel).
MISSIONS : - Accueillir et conseiller les clients - Vendre les produits - Mettre les produits en rayon, assurer la finition et la cuissons de certains produits PROFIL : - Personne dynamique, ayant le goût du contact et aimant le travail en équipe CONDITIONS D'EMPLOI : - Travail certains week-ends et jours fériés - Amplitude horaire de 06h30 à 20h30 (en alternance matin ou après midi) - Station debout prolongée AVANTAGES: - 30 % de réduction sur l'achat des produits - Espace privilèges avantages CE (en local et national)
MISSION : - Assurer la préparation et la cuisson des produits (pain, viennoiserie, pâtisserie, sandwichs et produits traiteur) en garantissant la qualité et en respectant les process de fabrication et les règles d'hygiène. - Accueillir, conseiller les clients et vendre ces produits en utilisant les techniques de vente La Mie Caline. PROFIL : - Dynamisme, aisance relationnelle, adaptabilité, sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe. - Débutant accepté (formation assurée) CONDITIONS D'EMPLOI : - Travail certains week-ends et jours fériés - Horaires : de 04h30 à 12h30 - Manutention d'objets lourds - Station debout prolongée AVANTAGES: - 30 % de réduction sur l'achat des produits - Espace privilèges avantages CE (en local et national)
L'agence CRIT Lille recherche des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F pour un entrepôt spécialisé dans les services de quincaillerie et outillage. Vos missions : - Prélèvement d'articles selon références et à l'aide de listings informatiques, - Préparation avant expédition en magasin, - Mise en forme de cartons. Contrats intérimaires sur du long terme en vue d'une embauche. Horaires alternés : 06H00 - 15H00 et 11H00 - 20H00 39h/semaine (35h normales + 4h majorées à 25%) Vous êtes intéressé par le domaine de la logistique ! Notre client recherche des personnes disponible sur le long terme Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine de la logistique : Notre client est prêt à vous accompagner !
Au sein d'une boutique de Prêt-à-Porter Féminin, bijoux et accessoires qui travaille en micro-collection, avec la réception de nouveautés toutes les semaines, vous êtes en charge de l'accueil de la clientèle, de la vente, de l'animation de la boutique et de l'encaissement. Vous êtes autonome sur votre poste, dynamique, force de proposition, vous appréciez les challenges et le contact clientèle. Poste à pourvoir début Septembre.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES AVEC FORMATION CACES H/F . Il s'agit d'un client spécialisé dans les biens de consommation courante (PRODUITS MENAGERS) Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement, grâce au chariot élévateur (CACES 1B), des produits selon les instructions de préparation de commandes et constituer les colis, lots. - Mettre sur palettes la marchandise (PORT DE CHARGES) - Acheminer la marchandise en zone d'expédition et de stockage - Suivre l'état des stocks en réapprovisionnant les allées grâce au chariot élévateur (CACES 5) Il s'agit d'un poste à pourvoir en horaires postés (2x8 HEURES) 6H00-13H00 / 13H00-20H00 Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande (grâce à un scan). Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Une formation CACES 1 et 5 est obligatoire pour ce poste. Une expérience significative avec les chariots élévateurs est demandée (utilisation du CACES 5 jusque 10 mètres) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez chargé de transporter des enfants en situation de handicap en véhicule de 5 à 9 places. Vous êtes titulaire du permis de conduire depuis au moins 5 ans et la conduite de véhicule 9 places n'est pas un souci. Vous travaillez du Lundi au vendredi en temps partiel, 15 heures/semaine. Horaire en coupure: le matin à partir de 07h15 jusque 08h45 et l'après midi de 16h15 à 17h 30 environ. Le véhicule reste à votre disposition. Vous serez formé à l'interne.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES / CACES 3 ET 5 H/F. Il s'agit d'un poste à pourvoir pour un client spécialisé dans la LOGISTIQUE INDUSTRIELLE (emballage industriel). Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits et des équipements industriels (avec CACES 3 et 5) selon les instructions de préparation de commande (marchandise pouvant être volumineuse) - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou d'emballage Il s'agit d'un poste à pourvoir de 6H00 à 15H00, du LUNDI au VENDREDI Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande (grâce à un scan). Vous avez des compétences dans le magasinage et dans la gestion des stocks, marchandises, produits finis, etc. Vous connaissez et respectez en permanence les normes de sécurité. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Une formation CACES 3 et 5 est obligatoire pour ce poste. Une expérience significative avec les chariots élévateurs est demandée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons un l'un de nos clients un préparateur de commandes H/F avec la caces 3 Vos missions: - Préparation de commandes - Rangement des produits dans l'entrepôt - Inventaire - Chargement et déchargement de camions. - Déchargement de containers à la main et mettre les cartons (40kg) sur palette - Puis rangement sur les racks - Beaucoup de marche Votre profil: Expérience en logistique sur de la préparation de commandes et conduite de chariot avec le caces 3 AVANTAGES AQUILA RH: - 10 % de congés payés et 10% IFM - Accessibilité au comité d'entreprise - Acompte de paye à la semaine possible - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, prévoyance, aide au logement, garde enfant, déplacement, crédit...). - Une équipe à votre écoute !
Alors, nous, c'est Top Travaux. Notre spécialité ? La rénovation de bâtiments anciens. Notre mission ? Remettre en état des appartements abîmés ou dégradés, remettre aux normes ce qui ne l'est plus et s'assurer que tout fonctionne comme il faut, du sol au plafond. Et pour ça, on cherche un(e) alternant(e) motivé(e) et débrouillard(e), prêt(e) à apprendre sur le terrain et à toucher un peu à tout : électricité, peinture, plâtre, sols, plomberie, petites réparations. Pour Septembre 2025 ! VOS MISSIONS - Réparer, dépanner, remettre aux normes (plomberie, électricité, etc.) - Monter des cloisons - Peindre, tapisser - Poser du carrelage, du lino, du parquet... CE QU'ON ATTEND DE VOUS : - Un diplôme ou une formation dans le bâtiment - Polyvalence technique : plomberie, électricité, menuiserie - Permis B obligatoire - Autonomie, sens de l'organisation. - Disponible dès Septembre 2025 CE QUE L'ON VOUS PROPOSE : - Salaire : en fonction de la grille d'apprentissage - Carte ticket restaurant SWILE. - Une bonne ambiance de travail à taille humaine ENVIE DE POSTULER ? Un bon CV et quelques lignes pour vous présenter. On vous répond vite. On vous rencontre vite. Et si tout va bien, on travaille vite ensemble.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche un AGENT DE FABRICATION H/F : Il s'agit d'un poste à pourvoir pour un client spécialisé dans la fabrication de produits pharmaceutiques. Vos missions consisteront à : Exécuter la conduite d'un process de fabrication (tri? préparation de solutions de granulation/enrobage, mise en futs dans le respect des procédures et des instructions Réaliser les opérations de pesées et pré-mélanges Programmer les équipements : paramétrages et réglages et contrôle avant le démarrage Préparer l'approvisionnement des ateliers et l'évacuation des palettes Contrôler les matières avant leur utilisation Effectuer la traçabilité des opérations effectuées (outils informatique, étiquetage et dossiers de lots) pour garantir le suivi de production Il s'agit d'un poste à pourvoir IMMEDIATEMENT sur les horaires suivants : 12H55-21H00. Profil recherché : Vous avez de l'expérience dans la production industrielle : pharmaceutique, agro-alimentaire, cosmétique, ... Il s'agit d'un poste à responsabilité : votre rigueur, votre autonomie, votre capacité d'organisation et votre réactivité vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower LILLE GROS OEUVRE TP recherche pour son client, un acteur du secteur de la construction, un Assistant administratif et commercial BTP (H/F). En tant qu'Assistant Administratif et Commercial, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement du service études de prix et dans le soutien aux équipes commerciales Sous la responsabilité du Gérant, vous assistez le service Etudes de prix, vos missions sont les suivantes : 1.Support aux Études de Prix -Collecte, vérification et mise en forme des pièces administratives des appels d'offres. -Préparation des dossiers de réponse aux appels d'offres (DCE, DC1, DC2, attestations, etc.). -Suivi des consultations fournisseurs et sous-traitants. -Mise à jour des bases de données prix et fournisseurs. -Aide à la rédaction des mémoires techniques en lien avec les chargés d'études. 2. Administration Commerciale -Gestion des courriers, mails et appels entrants liés aux appels d'offres. -Suivi des échéances et relances des dossiers en cours. -Classement et archivage des dossiers commerciaux. -Participation à la veille commerciale (recherche d'appels d'offres, analyse des besoins clients). 3.Tâches Administratives Générales -Rédaction de courriers, comptes rendus et documents divers. -Gestion des fournitures et de la logistique du service. -Interface avec les autres services internes (technique, comptabilité, RH). -Formation Bac 2 minimum (type BTS Assistant de gestion PME-PMI, DUT GEA, BTS Support à l'Action Managériale). -Expérience souhaitée dans le secteur du BTP. -Une connaissance des marchés publics est un atout majeur. -Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint). -Connaissance des plateformes de dématérialisation (ex : AWS, Marchés publics). -Bonne capacité rédactionnelle et orthographe irréprochable. -Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers. Si vous avez le profil, alors n'hésitez pas... Postulez !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F . Il s'agit d'un client spécialisé dans le murissage de fruits. Vos missions consisteront à : - Réceptionner les palettes de fruits - Mettre les caissettes de fruits sur une chaine afin de réaliser le contrôle qualité - Constituer les palettes selon les commandes clients (respect de la quantité demandée) - Acheminer les palettes en zone d'expédition ou zone de stockage (à l'aide du chariot élévateur 1B) - Veiller au bon étiquetage des palettes et des produits !! Il s'agit d'un poste avec du port de charges !! Ce poste est à pourvoir selon les horaires suivants : 7H00-15H00 du LUNDI AU SAMEDI (avec un jour de repos dans la semaine) Profil recherché : Pour ce poste, il est nécessaire de savoir lire et d'interpréter des documents de suivi de commande. Vous serez amené à conduire des engins de levage : la précision et le respect des consignes de sécurité sont essentiels pour réaliser correctement vos missions. Idéalement vous avez une formation CACES 1. Il s'agit d'un poste polyvalent. Nous recherchons un intérimaire dégourdi, courageux, dynamique avec un bon esprit d'équipe pour s'intégrer au sein de l'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Location pour rejoindre notre équipe dynamique, motivé(e), rigoureux(se) et prêt(e) à s'investir dans une belle aventure professionnelle à nos côtés ! Vous avez une passion pour l'immobilier et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, ambitieuse et bienveillante Nous vous offrons un cadre de travail stimulant, des opportunités d'évolution et une vraie qualité de vie professionnelle. Vos missions principales : - Accueil téléphonique et physique des locataires et propriétaires - Recherche active de locataires (rédaction et diffusion des annonces, gestion des candidatures, organisation des visites) - Réalisation des états des lieux (entrants/sortants) - Rédaction des baux et actes de caution solidaire - Échange régulier avec les propriétaires pour le suivi de la mise en location - Tâches commerciales liées à la promotion des biens - Participation à la vie de l'agence Profil recherché : - Expérience de 6 mois dans l'immobilier appréciée - Excellent relationnel, sens de l'organisation, autonomie - Bonne présentation et aisance commerciale - Maîtrise des outils bureautiques - Permis B obligatoire (déplacements ponctuels à prévoir)
L'entreprise Baxter Façonnage est un établissement pharmaceutique, spécialisé depuis 1986, dans la fabrication de poches de nutrition parentérale. Grâce à une technologie maîtrisée, Baxter Façonnage est la seule société capable de fournir la nutrition parentérale de la néonatalogie à l'adulte. Pour notre site de Lesquin nous recherchons deux Opérateurs de Production F/H en CDI, où procédures, qualité et rigueur rythment le quotidien. Sur ce poste tes tâches et responsabilités sont les suivantes : Déballer et préparer tous les produits à stériliser (matières premières et consommables de fabrication) Gérer les stérilisations Assurer la fabrication de poches de nutrition parentérale dans des isolateurs Assurer les contrôles Conditionner, Étiqueter, emballer les poches de nutrition parentérale pour les expéditions Participer à l'entretien et à la maintenance des équipements. Ton profil : Titulaire du baccalauréat Goût du travail en équipe, rigueur, organisation et respect des procédures Capacité à travailler avec plusieurs activités en parallèle (« multitâches »). Tes avantages : Rémunération motivante avec prime mensuelle Prime de production annuelle Participation attrayante Mutuelle, chèques cadeau, CSE... Informations complémentaires : Plus qu'un poste, nous te proposons une carrière. Si tu aimes travailler dans une ambiance familiale et conviviale, alors rejoins-nous sur notre site de production à taille humaine. Tu travailleras en portant une combinaison complète avec scaphandre. Tu travailleras en rotation, 1 semaine sur 2 : de 5h à 13h15 et de 13h à 21h15. Vous avez un moyen de locomotion pour vous rendre sur le site en horaires décalés Aménagements raisonnables Baxter, dans une démarche d'inclusion, s'engage à travailler avec les personnes handicapées et à leur fournir des aménagements raisonnables. Quelques informations sur le processus de recrutement : Une fois votre CV reçu et validé par notre chargé de recrutement (Talent Acquisition), ce dernier vous contactera (merci de faire attention aux numéros entrants venant de Pologne +48). La première étape du recrutement sera un entretien en ligne à compléter de votre côté. Quelques questions auxquelles répondre par enregistrement vidéo. Cette étape ne prend généralement pas plus de 10 minutes. Vos réponses seront évaluées par le manager qui reprendra contact avec vous pour organiser une visite du site de production et des équipes. Toutes ces étapes peuvent se passer dans un délai assez court.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES AVEC FORMATION CACES H/F . Il s'agit d'un client spécialisé dans les biens de consommation courante. Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement, grâce au chariot élévateur (CACES 1B), des produits selon les instructions de préparation de commandes et constituer les colis, lots. - Mettre sur palettes la marchandise (peut y avoir du port de charges) - Acheminer la marchandise en zone d'expédition et de stockage - Suivre l'état des stocks Ce poste est à pourvoir sur les horaires suivants : 5H00-12H30 // 6H00-13H30. Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande (grâce à un scan). Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Une formation CACES 1 est obligatoire pour ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : L'agence PROMAN La Madeleine recherche pour un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F. Il s'agit d'un client spécialisé dans la quincaillerie BTP. Vos missions consisteront à : - assurer la réception des colis - réaliser le contrôle des produits - préparer et expédier les commandes - gestion des stocks Ce poste est à pourvoir immédiatement : - travail du lundi au vendredi - horaires postés : 2x8h (6h-15h // 11h20h) Profil recherché : Nous recherchons une personne qui saura véhiculé les valeurs de l'entreprise : la confiance, l'engagement et l'esprit d'équipe. Le savoir être est un élément clé pour obtenir ce poste : la motivation et le dynamisme sont des prérequis essentiels. Il s'agit d'un poste polyvalent, les missions confiées sont diverses, c'est pourquoi des capacités d'adaptation et de flexibilité sont nécessaires. Le CACES 1B est un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Recherchons un équipier d étage pour effectuer un remplacement dans un hôtel sur lille, vous devrez: - Retirer le linge sale - savoir faire des chambres - ranger le linge - dresser l inventaire - nettoyage sanitaires/ bureaux - aspirer les couloirs Vous travaillerez 4 jours 2 jours de repos
Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clients : - Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de conseiller et favoriser la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. - Vous êtes rattaché à l'univers du bricolage au sens large et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. - Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. - Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Nous attendons une polyvalence sur ce poste (façing, mise en rayon, port de charge etc.) Vous avez des connaissances en quincaillerie et/ou êtes passionné(e) par l'univers du bricolage. Lettre de motivation appréciable.
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types profils de niveau CAP à Bac. Vos missions: -Préparer les commandes : Rassembler et vérifier les produits selon les bons de commande. -Emballer les produits : Emballer et étiqueter les produits de manière sécurisée pour l'expédition. -Contrôler les stocks : Vérifier l'état des stocks, signaler les ruptures et réorganiser les produits. Votre profil: -Une première expérience dans un poste similaire est appréciée, mais débutants acceptés -Capacité à travailler en équipe et sous pression -Autonomie et rigueur dans le suivi des procédures -Sens de l'organisation et réactivité -CACES -Chaussures de sécurité BEP/CAP
Manpower LILLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Opérateur de saisie CDI Intérimaire (H/F) Vous aimez la diversité des missions en intérim mais souhaitez trouver stabilité et sécurité ? Le CDI-Intérimaire n'attend que vous En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficierez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de la métropole lilloise ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique : « Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr Vous disposez d'une expérience significative dans la saisie. Vous êtes mobile sur toute la métropole lilloise (jusqu'à 40 Kms autour de votre domicile) et pourrez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission. Votre rémunération : Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum au cas où vous n'auriez pas de mission. Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé
Lille Sud Insertion est une association d'Insertion, labélisée Régie de quartier, dont l'objectif est de lutter contre la précarité des Lillois, éloignés de l'emploi, résidant dans les Quartiers Prioritaires de la Ville et principalement sur la couronne Sud et Est de la Ville. Pour cela, elle a développé trois pôles afin d'accompagner ses publics : - Un pôle Accompagnement composé de plusieurs dispositifs (IOD, Plateau Intégré, PLIE et Talent) dont l'objectif est d'accompagner les publics vers l'emploi et la formation. - Un Pôle MAP (Médiation et actions de proximité) qui développe des actions autour de l'amélioration du cadre de vie via des actions ou des animations permettant le mieux vivre ensemble. - Un pôle ACI (Ateliers chantiers d'insertion) sur différents activités supports (Bâtiment, Espaces Verts, Propreté Urbaine, Nettoyage, Couture/repassage, Vélos, Jardins et Ferme Urbaine) Ce pôle accompagne, en moyenne, 260 salariés en parcours d'insertion chaque année vers l'emploi. Dans le cadre d'un remplacement, nous cherchons un(e) professionnel(le) qui accompagne individuellement et collectivement des personnes en situation de précarité ou éloignées de l'emploi vers l'insertion professionnelle. Aide à définir leur projet professionnel, à développer leurs compétences et à surmonter les obstacles qui les empêchent d'accéder dans l'emploi. Les missions du coach en insertion sont : - Bilan de compétences : Évaluer les compétences, les expériences et les motivations de la personne accompagnée. - Définition du projet professionnel : Aider la personne à clarifier ses objectifs professionnels et à définir un plan d'action personnalisé. - Techniques de recherche d'emploi : Former à la rédaction de CV et de lettres de motivation, préparer aux entretiens d'embauche. - Développement personnel : Accompagner la personne dans le développement de ses compétences personnelles (confiance en soi, communication, etc.). - Mise en réseau: Mettre en relation la personne avec des entreprises et des partenaires de l'emploi. En parallèle, le/la coach sera amené(e) à : - Accompagner un groupe de jeunes dans le cadre d'une action « S'engager dans la vie et dans le monde du travail » - Organisation d'ateliers sur différentes thématiques ( Contrat de travail, mutuelle, la sécurité.) - Actions de proximité - Préparation d'un voyage - Accompagner les bénéficiaires d'une EI partenaire (2/4 bénéficiaires)
Lille Sud Insertion est une association qui existe depuis 1993 afin de répondre aux besoins de personnes en demande de soutien, de conseil, d'aide à l'accès ou au maintien dans l'emploi. Labellisée Régie de Quartier depuis novembre 2013, l'association réaffirme son ambition : sociale en générant du lien social à travers ses activités et ses services, économique en créant des activités, des projets et des animations.
MISSION 1 : CONTRIBUER AU MANAGEMENT DU SECTEUR D'ACTIVITE, A LA MISE EN ŒUVRE DES REFORMES ET DES CHANGEMENTS METIERS EN COURS : Contribuer à la bonne organisation du travail au sein du Pôle : -Etre force de proposition ; -Contribuer à la tenue et au suivi des tableaux de bord nécessaires, à la bonne tenue des outils régionaux partagés ; -Contribuer à l'amélioration des méthodes de travail et des processus ; En relai du Responsable de Pôle de proximité et du Responsable adjoint (Nord), ou des coordonnateurs thématiques (Pas-de-Calais), contribuer à une communication de qualité, en interne au service et à la DOMS comme en externe avec les partenaires. Dans la même optique, assurer l'encadrement fonctionnel de gestionnaires territoriaux et contribuer à l'intérim du Responsable de Pôle de proximité territorial ; Participer en tant que de besoin aux temps de travail techniques réguliers avec les représentants locaux des partenaires institutionnels (Conseil Départemental, Education Nationale notamment), pour les sujets relevant du secteur d'activité du Pôle ; Participer en tant que de besoin aux échanges transversaux : réunions du Directeur territorial, Conseil territorial de santé, contrats locaux de santé, contrats de ville, conseils territoriaux de santé mentale. ; MISSION 2 : CONTRIBUER A L'ELABORATION PUIS A LA MISE EN ŒUVRE DU PRS 2 A TRAVERS LES PROCESSUS METIERS SUIVANTS : Planification : -Participer à l'élaboration de la stratégie de la DOMS, contribuer aux chantiers d'élaboration puis à la mise en œuvre des plans nationaux, du PRS 2 ; -Co-construire avec les sous-directions du siège, notamment la sous-direction « planification », les diagnostics territoriaux permettant de définir des feuilles de route territoriales, une fois le PRS lui-même défini, et contribuer à leur mise en œuvre opérationnelle ; Programmation / autorisation : Etre l'interlocuteur des opérateurs médico-sociaux sur les questions de programmation et d'autorisation et contribuer à la maitrise du processus « programmation / autorisation / installation » : - Instruire les demandes d'autorisation (appels à projets, extensions non importantes, requalifications, reconnaissances.) et effectuer les visites de conformité ; - Assurer le suivi des projets de créations, extension, transformation, labellisation ; - Coordonner et contribuer au processus d'analyse des évaluations internes et externes des ESMS ; Animation territoriale : -animer les travaux territoriaux contribuant à la mise en œuvre du PRS et à l'amélioration des parcours (ex : inclusion scolaire, insertion professionnelle, filières gériatriques, tables MAIA.) ; Contractualisation : -piloter et/ou contribuer à la négociation des CPOM prévus au programme pluriannuel de contractualisation ; -assurer le suivi des CPOM signés ; Allocation de ressources et performance : - avoir une vision financière des ESMS à 360, être en capacité de porter avec la direction les dialogues de gestion - suivre en lien avec la SDAF les projets de PAI - contribuer au processus d'allocation de ressources, ONDAM comme FIR (ex : GEM), - assurer une fonction de veille des ESMS en situation de fragilité budgétaire et financière, négocier des plans de retour à l'équilibre MISSION 3 : (POUR LE CHAMP PH) CONTRIBUER A LA MISE EN ŒUVRE DE LA DEMARCHE « UNE REPONSE ACCOMPAGNEE POUR TOUS » (RAPT) PAR LE TRAITEMENT ET LE SUIVI DES SITUATIONS INDIVIDUELLES CRITIQUES ET COMPLEXES : MISSION 4 : CONTRIBUTION AU PROGRAMME REGIONAL D'INSPECTION CONTROLE (PRIC) ET AUX TRAITEMENTS DES SIGNALEMENTS MISSION 5 : CONTRIBUER A LA REPRESENTATION EXTERIEURE DE L'ARS L'OFFRE DE POSTE COMPLETE EST DISPONIBLE SUR NOTRE SITE INTERNET POSTE SOUMIS A DPI
Vos missions : - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin - Participer aux actions commerciales - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché : - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 35H/SEMAINE - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1801.80€ brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport +participation/intéressement + réductions salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV!
Le groupe Tissus des Ursules c?est aujourd?hui un réseau de 73 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d?accessoires grâce à des milliers de références de tissus d?ameublement, d?habillement, d?articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
Chez Baxter, nous sommes profondément liés par notre mission, sauver des vies. Les produits et thérapies Baxter se trouvent dans presque tous les hôpitaux du monde entier, dans les cliniques et à domicile. Depuis plus de 85 ans, nous avons été les pionniers d'innovations médicales importantes qui transforment les soins de santé. L'entreprise Baxter Façonnage est un établissement pharmaceutique, spécialisé depuis 1986, dans la fabrication de poches de nutrition parentérale. Grâce à une technologie maîtrisée, Baxter Façonnage est la seule société capable de fournir la nutrition parentérale de la néonatalogie à l'adulte. Pour notre site de Lesquin nous recherchons un Opérateur Support de Production F/H en CDD de remplacement jusqu'au 28/02/2026, où procédures, qualité et rigueur rythment le quotidien. Tu veux en savoir plus ? Sur ce poste tes tâches et responsabilités sont les suivantes : Missions génériques à l'Opérateur de Production : - Décontamination des matières premières ; - Habillage et entrée en classe D ; - Nettoyage classe D, locaux et équipements de production ; - Gestion des déchets ; Missions génériques à l'Opérateur Logistique : - Préparation des chariots de production : sortie de stock physique, étiquetage de matières premières ; - Contrôles des lots, désinfection ; - Réception physique : réception, entrée primaire en stock informatique, entrée en stock physique ; - Contrôle de conformité de livraison, comptage des inventaires. - Expédition physique : gestion de la chambre froide, dispatch des produits, mise en caisse ; - Livraison à l'hopital ; - Support des opérateurs logitiques dans l'inventaire des consomables et des matières premières. Ton profil : - Titulaire d'un Brevet des Collèges ; - Goût du travail en équipe, rigueur, organisation et respect des procédures ; - Capacité à travailler avec plusieurs activités en parallèle (« multitâches »). Tes avantages : - Rémunération motivante avec prime mensuelle ; - Prime de production annuelle ; - Participation attrayante ; - Mutuelle, chèques cadeau, CSE... Informations complémentaires : - Plus qu'un poste, nous te proposons une carrière. - Si tu aimes travailler dans une ambiance familiale et conviviale, alors rejoins-nous sur notre site de production à taille humaine. - Tu travailleras en rotation, 1 semaine sur 2 : 5h/13h15 et 13h/21h15. - Tu seras amené à devoir porter une combinaison intégrale incluant un scaphandre. - Attention au port de charge lourde. - Les premiers mois de contrat seront dédiés à une formation complète selon les mêmes conditions contractuelles. - Le process de recrutement consistera en une première étape via une plateforme sur laquelle tu répondra à quelques questions préliminaires et générales, en vidéo. Puis tu pourras être invité à visiter le site de production et à rencontrer les managers. Les chargés de recrutement qui t'accompagneront pendant ton process seront basés en France, en Belgique ou en Pologne, reste donc attentifs aux appels entrant de ces différents pays.
Entreprise de bâtiment en pleine expansion recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) et comptable pour son site de Lesquin. Vous exercerez les fonctions administratives : accueil téléphonique et physique des clients, la rédaction des courriers, mails, devis, la tenue du planning des rendez-vous, le suivi et la traçabilité des appels, mails, courriers, la préparation et la dématérialisation des appels d'offres ainsi que le classement et l'archivage. En relation avec les chargés d'affaires, vous serez amené à réaliser le suivi des dossiers chantiers : autorisation de voirie, main d'œuvre, commandes fournisseurs, facturation. En lien avec le service comptable, vous effectuerez la facturation client, les relances paiements et le suivi des factures fournisseurs. De formation bac+2, vous êtes polyvalent(e), autonome et organisé(e). Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques et les réseaux sociaux. La maîtrise du logiciel Batigest serait un plus. Une très bonne orthographe est exigée. Vous travaillez du lundi au vendredi 9h30 à 12h30 et 14h à 18h.
Poste de chauffeur.se livreur.se pour une tournée chez fedex crt Lesquin. Plus que votre expérience c'est votre engagement et sérieux qui feront la différence.
Société de transport spécialisé dans la messagerie et fret en express.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du transport et de la logistique, un Assistant Transport Logistique à Lesquin (59810) en CDI ou en intérim. Le poste requiert une expérience de 2 à 3 ans et un diplôme de niveau BAC+2. Les horaires sont de 35 à 39 heures par semaine, avec un salaire mensuel compris entre 1900 et 2300EUR. - Gestion de la planification des transports et des livraisons - Organisation des tournées des chauffeurs - Suivi des flux de marchandises et supervision des opérations logistiques - Relation avec les prestataires de transport - Participation à l'optimisation des coûts et des délais de livraison Modalités du contrat : - Type de contrat : CDI - Durée hebdomadaire de travail : 37 heures Salaire : - Entre 2000 et 2500EUR par mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Crit Lesquin est à la recherche d'un(e) assistant(e) transport pour l'un de ses clients situé dans le CRT de Lesquin. Description du profil recherché : - Expérience de 2 à 3 ans dans le domaine du transport et de la logistique - Diplôme de niveau BAC+2 en logistique ou transport - Bonne connaissance des outils informatiques liés à la gestion des transports - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des tâches - Connaissance du logiciel info log - Bonne connaissance du Pack Office Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor dans le secteur du transport et de la logistique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Assistant Transport Logistique à Lesquin en CDI ou intérim.
Nous recherchons notre futur toiletteur canin et félin H/F. Vos missions : - Toilettage de chiens et chats : vous accueillez le client et son animal, vous identifiez la faisabilité de la prestation en fonction de l'animal, vous l'observez et adaptez votre approche. Vous assurez les activités de toilettage des chiens et des chats de race courante dans le respect du bien-être de l'animal (bains, brushing, démêlage, tontes, coupes nounours, contre peigne, coupe ciseaux et épilations). - Espace boutique : Vente des accessoires et aliments pour animaux. - Entretien du salon : vous veillez à l'entretien et à l'hygiène des locaux et du matériel nécessaire au toilettage. Nous recherchons une personne diplômée du CTM (Certificats Techniques des Métiers). Travailler chez nous : Votre vie "en dehors du travail" est importante et est une source d'équilibre, nous en sommes convaincus ! Chez OSCAR OSCAR nous travaillons sur 4 jours par semaine pour 35h. L'équipe est très importante pour nous et nous nous retrouvons régulièrement pour des moments sympas entre nous. Qui êtes vous ? Vous aimez (énormément !) les animaux et particulièrement les chiens & chats ? Vous êtes diplômé du CTM ? Vous êtes gentil/le, persévérant(e) et dynamique ? Vous aimez (vraiment !) le travail en équipe ? Vous aimez le contact client ? Ce poste est pour vous !
Nous recherchons un(e) assistant(e) d'accueil petite enfance pour un démarrage au lundi 25 août. Le contrat se terminera fin décembre. Vous serez amené à accompagner les enfants de 0 à 3 ans en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective. Vous participerez aux tâches courantes de la structure (préparation des repas, entretien des locaux, du linge et des équipements dont jeux et jouets, gestion des stocks) ; vous établirez une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative.
Velders est le référent de la Distribution Fruits & Légumes dans les départements Nord et Pas-de-Calais. Toute notre équipe s'engage pour offrir au plus grand nombre le choix d'une alimentation saine, vertueuse et de saison. Du Mont des Cats au Mont Hulin, de la Plaine des Flandres à l'Avesnois et du Littoral Flamand à la Thiérache, nous nous engageons quotidiennement auprès de nos plus de 500 professionnels partenaires de la Restauration Collective, de la Restauration Commerciale et de la Distribution (GMS, PMS, Spécialistes). Produits Locaux, Animation des Points de Ventes, Expertise des Saisons, Maîtrise des Coûts Portions, Notre approche Personnalisée sur chacun de vos métiers contribue à la création d'un service global de qualité pour lequel, les femmes et les hommes de Velders s'engagent. MISSION Assurer la préparation des commandes en respectant les exigences des clients dans le cadre des orientations et des procédures de l'entreprise ACTIVITES PRINCIPALES S'assurer d'avoir le matériel nécessaire et en prendre soin Préparer les commandes clients et les charger en fonction des tournées, des consignes d'hygiène et des consignes clients. Contrôler les bons de préparation (cohérence des quantités et des produits). Veiller à la propreté et au maintien en ordre de l'entrepôt ainsi que son poste de travail Reconditionner et trier les produits Proposer toute modification pouvant améliorer son activité Rendre compte de toute anomalie, incident ou accident pendant la préparation de commande à son Responsable Hiérarchique Facturation Charger les camions Filmer les palettes Port de charges lourdes ponctuellement selon les commandes (caisses de bananes, filet d'oignons entre 10 et 15 kg) HORAIRE DE TRAVAIL : Dimanche : 13h - 22h et du lundi du jeudi : 16h - 22h (23h-minuit maximum selon l'activité) Vos jours de repos sont le vendredi et samedi. Le vendredi est travaillé en roulement dans l'équipe (1 par mois), le second jour de repos est défini selon l'activité à venir. PROFIL Profil débutant accepté - Nous recherchons des profils motivés qui apprécient travailler en autonomie. Vous intégrerez une équipe de 5 préparateurs de commande et réaliserez environs 10km de déplacement dans l'entrepôt durant votre journée de travail. Site non desservi par les transports en commun sur les horaires de travail.
Velders est l'antenne en Nord-Pas de Calais du Groupe RibéGroupe, leader régional et acteur historique de la Distribution de Produits Frais sur le Grand Quart-Nord de la France déclinant ses activités en 3 filières, les Fruits & Légumes, les Produits de la Mer (PromerOcéan) et le B.O.F Crèmerie Charcuterie Volaille (Sidélis). Velders est également membre du réseau Vivalya, premier distributeur de Fruits & Légumes Frais en France avec 23 adhérents indépendants et plus de 83 dépôts en France.
Et si vous deveniez jardinier(ère) pour Azaé Lille Ouest ? Vous recherchez un poste de jardinier(ère) et vous souhaitez évoluer dans une enseigne où l'humain reste au cœur des préoccupations ? Rejoignez-nous : notre agence Azaé Lille Ouest recherche son/sa futur(e) jardinier(ère) ! Votre rôle au sein de l'agence De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients afin d'entretenir leurs espaces verts. Selon la saison et les attentes du client, vous tondez la pelouse, ramassez les feuilles mortes, désherbez, bêchez, effectuez des plantations. Quelle que soit la météo, vous conservez votre motivation et votre bonne humeur, que vous ne manquez pas de communiquer à nos clients ! Votre profil : Vous êtes passionné(e) par la nature et la vie au grand air. Rigoureux, vous mettez un point d'honneur à respecter les règles de sécurité. Votre créativité et votre sens de l'esthétisme vous permettent d'embellir les espaces verts de nos clients. Notre poste est ouvert aux personnes expérimentées. ou en formation dans ce secteur d'activité.
Vous travaillez sur une chaîne de production et effectuez l'épluchage des endives (1ères feuilles abimées) ainsi que le conditionnement en caisse (classement des endives par catégorie) : être très précis et méticuleux. Vous serez amené(e) à effectuer un travail nécessitant beaucoup de minutie et aussi très répétitif ( profil industrie agroalimentaire peut convenir) *** Vous avez impérativement une 1ère expérience dans la récolte d'endives*** Poste en cadence soutenue. Vous travaillez de 7h à 14h en station debout du lundi au vendredi. Le contrat peut être renouvelé selon l'activité.
Mission : Nous recherchons un(e) chauffeur accompagnateur pour assurer le transport et l'accompagnement de personnes (enfants, adultes ou personnes âgées) en situation de handicap dans le cadre de leurs déplacements quotidiens ou ponctuels. Responsabilités : - Conduire en toute sécurité et respecter le code de la route. - Accueillir et accompagner les passagers avec bienveillance. - Assurer un service ponctuel et professionnel. - Entretenir et vérifier le véhicule régulièrement. Profil recherché : - Permis B en cours de validité et expérience de conduite. - Conduite manuelle et auto - Bonne connaissance de la région lilloise. - Capacité à s'adapter à différents publics. - CAP Agent d'Accompagnement Transport ou diplôme similaire (un plus). Avantages : - Travail enrichissant au contact des usagers.
Alors, nous, c'est Top Travaux. Notre spécialité ? La rénovation de bâtiments anciens. Notre mission ? Remettre en état des appartements abîmés ou dégradés, remettre aux normes ce qui ne l'est plus et s'assurer que tout fonctionne comme il faut, du sol au plafond. Et pour ça, on cherche un(e) employé(e) motivé(e) et débrouillard(e), prêt(e) à apprendre sur le terrain et à toucher un peu à tout : électricité, peinture, plâtre, sols, plomberie, petites réparations. Pour Juillet 2025 ! VOS MISSIONS - Interventions en plomberie et chauffage : dépannage, mise aux normes, installation - Gestion du gaz en toute sécurité (habilitation obligatoire) - Monter des cloisons - Peindre, tapisser - Poser du carrelage, du lino, du parquet... - Gérer des interventions gaz en toute sécurité (d'où l'habilitation) - Travailler en autonomie sur les chantiers - S'assurer que tout est propre, solide, et conforme à la fin CE QU'ON ATTEND DE VOUS : - Un diplôme ou une formation dans le bâtiment - Habilitation gaz à jour - Polyvalence technique : plomberie, électricité, menuiserie - Permis B obligatoire - Autonomie, sens de l'organisation. CE QUE L'ON VOUS PROPOSE : - Salaire selon profil et expérience - Carte ticket restaurant SWILE. - Une bonne ambiance de travail à taille humaine ENVIE DE POSTULER ? Un bon CV et quelques lignes pour vous présenter. On vous répond vite. On vous rencontre vite. Et si tout va bien, on travaille vite ensemble.
À propos de IPERIA Fort de ses 160 collaborateurs, le Groupement Domicile & Compétences, au travers de ses marques Iperia, Incitu et Université du Domicile, œuvre à reconnaître et valoriser les savoirs formels et informels acquis ou déployés au sein du domicile. Créé en 1994 à Alençon, mandaté par la branche professionnelle du particulier employeur, Iperia (http://www.institut.iperia.eu/) est l'acteur majeur de la formation et de la professionnalisation des emplois de la famille, des assistants maternels et des salariés du particulier employeur sur le plan national. Constamment à la recherche de nouvelles idées et de nouvelles compétences notre association est présente sur tout le territoire (Lyon, Lille, Paris, Nantes, Bordeaux et Alençon le siège). Pour accompagner son développement, Iperia recherche un(e) Membre du Jury Formateur. Dans un secteur et un environnement de travail en continuelle expansion, nous recherchons pour Iperia, un(e) chargé(e) de mission compétences et certification professionnelle Sous la responsabilité de la responsable du service ingénierie métiers et certifications professionnelles, vous contribuez à définir la politique de certification d'Iperia et participez aux travaux liés à l'évolution des activités en la matière (trois titres de niveau III, un CQP, quatre certificats de compétences auprès de France Compétences. Vous accompagnez les acteurs emploi formation de votre territoire sur le champ des métiers et de l'offre de certification des métiers entre particuliers. Vous aurez pour principales missions : Participer à la construction de l'offre de certification Participer à la conception des référentiels de certifications professionnelles en lien avec le chargé d'ingénierie de certification nationale Concevoir l'ensemble des outils de certification et d'évaluation : sujets d'évaluation, fiches techniques, grilles d'évaluation . Engager des études et analyses comparatives métiers sur le territoire de référence pour contribuer à la connaissance des évolutions des compétences et des activités nécessaires permettant faire évoluer les certifications actuelles et futures Accompagnement des acteurs de votre territoire sur l'expertise des métiers et de la certification professionnelle Animer et engager le réseau d'organismes de formation partenaires dans la compréhension des métiers, référentiels et la mise en œuvre de parcours certifiants (formation et VAE): habilitation, montée en compétences, suivi Porter l'expertise de certification d'Iperia auprès des acteurs locaux institutionnels, salariés et particuliers employeurs Participer au recrutement, à la formation et à l'accompagnement des évaluateurs (membres de jury et expert évaluateurs) et garantir la conformité dans la mise en œuvre des jurys de certification Profil recherché Vous êtes titulaire d'un Bac+4/5 de type master en ingénierie de formation, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum en lien avec les missions proposées et d'une bonne connaissance du paysage de la formation et de la certification professionnelle. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité au travail collaboratif et vous maîtrisez parfaitement la communication professionnelle, orale et écrite, les outils numériques et n'hésitez pas à partager vos idées et vos projets avec l'équipe. La diversité occupe une place importante chez Iperia, nous nous engageons notamment en favorisant l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. A compétences équivalentes, ce poste est ouvert à tous. Poste en CDI, basé à Paris Montparnasse ou à Lille Ce poste nécessite des déplacements fréquents sur l'ensemble de votre territoire (IDF, Hauts de France, Grand Est) Statut cadre en forfait jour Date de démarrage souhaitée : dès que possible Organisation du travail en mode hybride
Vous serez chargé(e) de : Charger / Décharger le(s) véhicule(s) accidenté (s) dans le respect des consignes de sécurité Sangler le véhicule et utilisation du treuil Assurer le transport de voitures Contrôler la conformité des véhicules avant chargement et transport. Respecter les tournées établies par l'exploitation Contrôles des factures Maintenir les porte-voitures Vous pourriez être amenés à faire du port de charges lourdes lors de la récupération de véhicules dans les garages (pièces qui se seraient détachées du véhicule). Connaissance de la Région Poste en régional / pas de découché à prévoir Vous êtes à jour avec votre carte conducteur, FIMO, FCOS. Avoir la formation ADR serait un plus. Vos horaires : 7h-15h - Du lundi au vendredi midi - Selon la nécessité de service et la circulation, vous pouvez être amenés à travailler au-delà de 15h. Rémunération : SMIC + Tickets restaurants + Mutuelle d'entreprise attractive + Heures supplémentaires rémunérées Profil recherché : avec expérience première expérience en porte voiture ou plusieurs années en SPL souhaitant un poste sans découché. Dans le cadre de notre politique RH, l'entreprise est handi-accueillante et s'engage a étudié toutes les candidatures, à niveau égale, en faveur de l'intégration des travailleurs handicapés.
Le poste : Votre agence PROMAN Lille Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, l'un des leaders sur le marché bancaire, deux Assistants Back-Office H/F . Vous êtes en charge de : Effectuer, dans le respect des procédures, les opérations qui vous sont confiées et vous suivez les modalités de traitement prévues dans les guides opératoires. Assurer les contrôles nécessaires à la maîtrise des risques comptables, administratifs et financiers. Analyser les réclamations et anomalies et suivre leur régularisation. Détecter les anomalies administratives, les risques opérationnels ou les dysfonctionnements pouvant nuire à la qualité perçue par le client. L'amplitude horaire est de 8h à 16h, du lundi au vendredi (35 heures par semaine). Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois. La rémunération est composée d'un fixe, d'un 13ème mois et de tickets restaurants. Profil recherché : Vous avez une première expérience dans le domaine banque ou assurance. Vous maitrisez les outils bureautiques (pack Office). Vous êtes doté de bonnes capacités d'organisation, d'adaptation et de communication (orale et écrite). Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, ce poste est fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous réalisez la peinture, l'enduit, du placo, du carrelage, de la maçonnerie et du revêtement de sol. Les chantiers sont situés sur la métropole lilloise et le secteur des Weppes. Départ sur Hallennes Lez Haubourdin (chantier parfois en autonomie).
Roué Rénove est une société spécialisée dans le second œuvre (plâtrerie, isolation, carrelage, peinture, pose de différents revêtements de sol). Nous intervenons également pour certaines prestations dans le gros œuvre (dalle, chape, maçonnerie, déjointoiement et rejointoiement de façades) Notre société intervient pour les particuliers et les professionnels
Notre société France Neir basée à Faches Thumesnil, acteur majeur de la vente de matériel médical à destination des entreprises et des collectivités, recherche dans le cadre de son développement, un (e) préparateur(trice) de commandes. Intégré (e) au sein d'une équipe, le poste consiste à : - préparer les commandes - contrôler les numéros de série, les lots et dates de péremption des produits - sortir les bons de livraison - gérer les stocks - réceptionner les containers Votre Profil : Vous êtes dynamique, organisé (e) et rigoureux (euse). Votre faculté de mémorisation et votre aisance informatique sont des atouts. Vous faites preuve de détermination et d'esprit collectif pour contribuer à la réussite du service, dans ses objectifs et pour répondre aux attentes de la clientèle. Le permis CACES est un plus. 1ère expérience souhaitée. Poste à pourvoir en CDD Temps plein de 6 mois travail en journée
Sous la responsabilité de la Directrice de la communication, vous apportez un soutien à l'équipe (une responsable de communication et une community manager en alternance) pour la production des supports visuels et la logistique des actions de communication. Vos principales missions sont les suivantes : - Réaliser des supports visuels simples (affiches, visuels web, flyers, présentations, montage vidéos) à partir de modèles existants ou en les adaptant. - Mettre en page et préparer les fichiers pour impression ou diffusion numérique. - Suivre les demandes d'impression via la plateforme Web-to-Print (supports papier, goodies.). - Appuyer l'organisation logistique des événements (préparation de documents, envois, réservation de matériel.). - Participer à la mise à jour de la photothèque ou de dossiers partagés. - Aider ponctuellement à la publication de contenus sur les réseaux sociaux ou le site web (relecture, mise en forme). Cadre de travail bienveillant, au cœur d'une association engagée, avec une équipe dynamique et des projets concrets à accompagner.
L'ALEFPA est une association nationale reconnue d'utilité publique qui gère plus de 200 établissements, services et lieux d'accueil situés dans 20 départements de France métropolitaine et d'Outre-mer. Elle intervient dans les secteurs sociaux et médico-sociaux : handicap, personnes âgées, personnes en situation d'exclusion ou de difficultés sociales, enfance en danger, personnes ayant des problèmes de santé...
Notre centre dentaire et médical de Lille recrute un/une alternant(e) pour se former au métier d'assistante dentaire. Vous serez un jour par semaine en centre de formation sur Lille et le reste du temps dans notre cabinet dentaire. Sous la responsabilité du responsable de centre et d'un dentiste référent, vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une structure médicale moderne et innovante. Vos missions principales : Accueil des patients Assister les praticiens au fauteuil (travail à 4 mains) Entretien et stérilisation du matériel Préparation des salles de chirurgie Création et mise à jour des dossiers Gestion des RDV Prévention sur l'hygiène bucco-dentaire Vous aimez travailler en équipe et avez un bon sens de l'écoute et de l'organisation,
Plusieurs postes sont à pourvoir pour le nettoyage de bureaux, locaux commerciaux, entrepôts... 35 h par semaine Une formation aux produits désinfectants spécifiques est prévue en interne. Permis B
L'IÉSEG recrute pour la Direction des Etudes sur le campus de Lille un(e) Chargé(e) de planning Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable Plannings Bachelor, vous prenez en charge : La conception et la gestion des plannings : - La préparation des données (nombre de groupes, staffing, disponibilités des intervenants) - La planification des cours et événements liés à la scolarité des étudiants - La constitution des groupes - L'affectation des salles - Les inscriptions pédagogiques - La gestion des ajouts et changements tout au long du semestre - Les interactions avec divers interlocuteurs : intervenants, étudiants, services internes - Le support logistique pour divers événements liés aux cours Profil : - De formation Bac +2/+3, vous justifiez d'une première expérience dans la gestion administrative, idéalement acquise dans le domaine de la formation, - Vous possédez un bon niveau d'anglais vous permettant d'échanger à l'écrit et à l'oral avec vos différents interlocuteurs internationaux, - Vous maîtrisez le Pack Office. La connaissance du logiciel Aurion est un plus, - Vous faites preuve d'organisation, de rigueur, d'autonomie et de réactivité, - Vous avez d'excellentes qualités relationnelles, un esprit d'équipe et le sens du service. Ce que l'on vous propose : - Une politique de congés avantageuse (33 jours par an + RTT) - Des titres restaurants - Un accord d'intéressement - Un accord de télétravail - Le remboursement des frais de transport à hauteur de 75%
Nous recherchons un agent/une agente de propreté pour un CDD pour commercer début juillet. Horaire de prestation le lundi et le jeudi de 17h à 19h30 Détail des missions : - Vidage de corbeille - Dépoussiérage mobilier - Entretien de sanitaires - Entretien des sols Profil recherché : Expérience souhaitée dans le nettoyage
Nous recherchons un agent/une agente de propreté pour un CDD pour commencer début août pour 3 semaines minimum. Horaire de la prestation une fois par semaine 2h45 le matin. Détail des missions : - Vidage de corbeille - Dépoussiérage mobilier - Entretien de sanitaires - Entretien des sols Profil recherché : Expérience souhaitée dans le nettoyage
Vous ferez le nettoyage des cuisines avant l'ouverture du restaurant + plonge + nettoyage ustensiles. Horaires : de 5h à 8h du lundi au dimanche avec 1 ou 2 jours de repos dans la semaine. Travail en équipe. Etre véhiculé car la zone n'est pas desservie par les transports en commun.
Vous assurez le nettoyage classique d'une enseigne spécialisée dans la vente de meubles située sur SECLIN. Vous intervenez le Mardi seulement 'Une semaine sur Deux" de 8H30 à 12H00 et tous les Jeudis de 08H30 à 12H00 Le poste est à pouvoir rapidement.
M.H PROPRETE M. MARCHESE JONATHAN 8, RUE DE L EUROPE 59780 WILLEMS mhproprete@hotmail.fr
VOTRE MISSION SI VOUS L'ACCEPTEZ Notre magasin recherche son ou sa prochain.e équier.ère Dépôt. Pourquoi pas vous ? Ce que vous serez amené.e à accomplir : > Accueillir et conseiller votre client.e pour garantir sa satisfaction > S'assurer de la bonne tenue de votre rayon (voire de la gestion des stocks), de la disponibilité permanente des produits, de la visibilité des prix, de la propreté et sécurité de votre environnement. > Gérer les opérations d'encaissement, de financement et l'administratif, analyser les écarts > Prendre en charge les retours produits (S.A.V) Ce qui vous motivera chaque jour : > Les clients satisfaits > L'esprit d'équipe > L'envie de rendre service Ce que vous ne trouverez pas ailleurs : > Vous participerez à des projets d'entreprise > Vous pouvez changer de métier si vous voulez : passer du rayon au drive ou du rayon à l'accueil ou au SAV Ce dont vous vous souviendrez : > La relation avec l'équipe > De réelles opportunités d'évoluer (si vous le souhaitez !) > Le contact terrain > Une rémunération juste ET EN BONUS ? Au sein d'une équipe à taille humaine et d'une ambiance dynamique, vous profiterez des promotions spéciales en magasin, d'une mutuelle d'entreprise, de primes pour tous, d'un Comité d'Entreprise actif. C'EST VOUS QUE NOUS CHERCHONS ! Le ou la candidat.e parfait.e n'existe pas mais le bon profil, oui ! Vous enchaînez les réponses positives ? Quelque chose nous dit que vous seriez à votre place chez nous > Vous souhaitez vous lancer dans un nouveau projet professionnel > Vous avez une première expérience d'au moins 1 an dans la grande distribution et/ou la distribution spécialisée LES PLUS QUI FONT TOUTE LA DIFFÉRENCE > Vous êtes organisé.e ? (Post-it et to-do list sont vos alliés ) > Être dans le feu de l'action, ça vous connaît ! > Prêt.e à relever les défis en équipe ?
Lesage prestige, leader dans le commerce de viande premium, cherche à renforcer son équipe de nettoyage industriel, sur notre site à Chemy (59147). rigoureux et capable d'autocontrôle, vous serez en charge d'assurer la désinfection et le nettoyage des ateliers de production ( machines, murs et plafonds) de nos 2 usines : -charcuterie / traiteur -atelier de découpe boucherie horaires : 15h30 à 22h00 du lundi au vendredi - taux horaire + prime habillage avantages : primes, mutuelle d'entreprise
Nous recherchons un agent/une agente de propreté pour un CDD , pour commencer en août pour 3 semaines minimum. Horaire de prestation du lundi au vendredi 05h30/07h30. Détail des missions : - Vidage de corbeille - Dépoussiérage mobilier - Entretien de sanitaires - Entretien des sols Profil recherché : Expérience souhaitée dans le nettoyage
BONJOUR , NOUS RECHERCHONS UNE PERSONNE , POUR TRAVAILLER EN INDUSTRIE , DU LUNDI AU VENDREDI DE 5H A 10H15. N1 OBLIGATOIRE, N2 SERAIT AU TOP
DESCRIPTIF DU POSTE Vous effectuez les prestations de soins du corps, Vous êtes passionné par l'art du massage. Vous accueillez les clients et les conseillez dans le choix des prestations et produits. Vous effectuez les soins selon les protocoles établis et dans les délais impartis. Vous participez à l'entretien du spa avec autonomie et exigence de qualité et d'hygiène. Vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement. (Gestion des stocks, prise de commande client, rangement...) QUALITÉS REQUISES Bonne expression et présentation. (Verbale et non verbale) Bon esprit d'équipe, entraide et autonomie. Souriant et dynamique. Date de début prévue : dès que possible.
kechmara hammam et spa depuis 2006
Présentation de l'environnement professionnel Le Nord est un département à l'agriculture variée, comptant environ 6000 exploitations, confronté à des enjeux fonciers et environnementaux forts. Au sein de la DDTM, le service de l'économie agricole est chargé de la mise en œuvre des politiques agricoles nationales et communautaires dont la politique agricole commune : aides et droits animaux et végétaux, contrôle des structures, aides conjoncturelles et l'application des politiques environnementales territoriales. Objectifs du poste Au sein de l'unité Structures et Renouvellement des Exploitations :- mettre en place et gérer les missions fixées par le chef de SEA - gérer les demandes d'autorisation préalable d'exploiter Description des missions - Enregistrement des demandes ; - Instruction, vérification administrative des pièces, traitement des demandes ; - Relations avec les demandeurs, notamment pour les relances : téléphone, courriers, mails ; - Mise en place d'outils de suivis ; - Application de la réglementation : instructions techniques et modes opératoires / suivi des procédures et dispositifs. - Apporter un appui aux autres unités au regard des besoins de service. Champ relationnel Relations avec les usagers, la DRAAF, les autres services de la DDTM, la chambre d'agriculture, les centres de gestion, les autres organisations professionnelles agricoles, les notaires, les avocats, etc. Par téléphone, courrier ou courriel. Personnes à contacter Alice JOSEPH, responsable de l'unité Structures et Renouvellement des Exploitations alice.joseph@nord.gouv.fr 03 74 00 65 17
Secrétariat, travail à 4 mains, stérilisation, gestion des dossiers, contrôle de l'hygiène et de l'ordre du cabinet.
L'association Innov'Enfance, gestionnaire et créateur de structures d'accueil de Jeunes Enfants depuis plus de 30 ans, recrute, pour renforcer l'équipe de sa micro-crèche à PONT-A-MARCQ : 1 auxiliaire de puériculture H/F. Le poste est à pourvoir à la rentrée. Vous êtes diplômé(é)s d'un DE auxiliaire de puériculture ? Vous avez une 1e expérience en crèche ou micro-crèche ? Vous souhaitez rejoindre notre association ? Alors venez rejoindre l'équipe de 4 professionnel(le)s ! La micro-crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30 / le mercredi de 7h30 à 13h. Vos missions : accueillir et accompagner l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son développement et à son bien-être physique, psychique, affectif, social, en lien avec sa famille et dans le cadre du projet éducatif de la crèche. Vous bénéficierez : - de l'expérience et de l'expertise de l'association, présente depuis 35 ans, et de son réseau - d'une réunion d'équipe mensuelle - de séances d'APP ( analyse de la pratique professionnelle ) - de la possibilité d'intégrer différents groupes de travail et de réflexion de l'association - de la convention collective ALISFA : 25 jours de Congés + 8 jours supplémentaires + reprise de votre ancienneté dans la branche !!! L'association sera fermée pour congés du 25/7 au 18/8 : les candidatures ne seront étudiées qu'à partir de cette date !!!
Bonjour, Nous recherchons pour un laboratoire médical, un Téléopérateur (H/F) en intérim de 4 mois. Lieu : Loos Missions : Le Téléopérateur effectue les appels et les relances téléphoniques aux donneurs dans le but de les inviter ou de les sensibiliser aux différents types de dons en cohérence avec les objectifs de collecte. Émettre et réceptionner des appels téléphoniques aux donneurs ou aux candidats potentiels et référer les questions médicales au médecin référent Gérer de manière opérationnelle l'ensemble de la relation donneurs par téléphone. Renseigner et mettre à jour le fichier des donneurs et des candidats potentiels : mettre à jour la fiche donneur. Proposer et enregistrer les rendez-vous aux donneurs ; tenir à jour le planning des rendez-vous; confirmer les rendez-vous aux donneurs Renseigner un tableau de bord de reporting Participer à la formation des nouveaux collaborateurs Contacter des donneurs en face-à-face lors d'opérations ponctuelles Communiquer par écrit avec des donneurs. Plages horaires : 09h- 19h du lundi au vendredi et samedi 09h 13h Prérequis : Baccalauréat validé
Kelly Financial Resources, division spécialisée du groupe Kelly Services est un réseau international spécialisé dans le recrutement de professionnels de la comptabilité, de la finance, de la paie, de la banque et de l'assurance. Présent dans 15 pays à travers plus de 50 agences, Kelly Financial Resources fait travailler chaque année des milliers de professionnels de la finance.
Vous serez amené(e) à animer, accompagner, expliquer aux client(e)s, l'histoire de nos produits et à effectuer les ventes sur le secteur de FACHES THUMESNIL (59). Vos missions : - Animation vendredi - samedi et présenter les produits aux client(e)s - Gestion du rayon collants Horaires de 10H à 13H et de 14H à 18H pour les animations. Repas + Indemnités kilométriques.
Entreprise de Commerce de Gros en Bonneterie et Lingerie, spécialisée dans les Collants.
La société Lesage et fils, acteur majeure du commerce de viande premium en France, cherche à renforcer son équipe sur la partie conditionnement en boucherie et/ou en charcuterie. Responsabilités Assurer le conditionnement des produits selon les standards établis Participer aux opérations de production en respectant les procédures et les délais Utiliser des outils manuels et des machines, y compris des contrôleurs programmables Effectuer l'assemblage de composants selon les spécifications techniques Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de conditionnement Collaborer avec l'équipe pour optimiser la productivité et résoudre les problèmes éventuels Profil recherché Expérience antérieure en entrepôt ou dans un environnement de production, notamment en condition froide Bonnes compétences en communication et esprit d'équipe Flexibilité pour s'adapter aux horaires variables Si vous êtes passionné(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à un environnement de production dynamique et en constant développement, alors n'hésitez pas a postuler ! Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 1 850,00€ par mois Avantages : Intéressement et participation 13ème Mois Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : dès que possible Type d'emploi : Temps plein Avantages : Intéressement et participation Horaires : Repos le week-end Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Primes Expérience: Conditionnement: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ par mois Avantages : Intéressement et participation Horaires : Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Primes Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre d'une création de poste, la Faculté de Gestion, Economie et Sciences recrute un(e) Chargé(e) de Relations Internationales (H/F). Le/La Chargé(e) de Relations Internationales participe à la gestion administrative et logistique des programmes d'échanges, et le cas échéant, aux projets internationaux, ainsi qu'à la relation avec le public international (enseignant, administratif, étudiant). Plus largement, il/elle contribue à la politique des Relations internationales de la faculté. Missions Gestion des Mobilités Sortantes Europe * Participer à la campagne de sélection des étudiants sortants (interview, analyse des candidatures, gestion des dossiers). * Accompagner les étudiants aux inscriptions : nominer et ensuite communiquer aux étudiants les modalités pour l'inscription auprès des universités partenaires (suivi des choix des cours) et suivi de l'étudiant tout au long sa mobilité. * Gestion de la communication avec les universités partenaires en Europe, participation aux réunions DRI liées à la mobilité. * Analyse et recueil des données des retours de mobilités des étudiants (lecture des questionnaires de retour). Gestion de Mobilités Entrantes * Aider ponctuellement à la gestion de la mobilité entrante : suivi des inscriptions sur agora, gestion de la boite mail 'international' ; support pour l'organisation de la welcome session de rentrées (aout) et (janvier), accompagnement pour le choix de cours des étudiants. Communication * Réaliser / concevoir / créer / gérer des outils d'information et de communication dans le but d'améliorer et de promouvoir l'accompagnement, l'accueil et l'information des étudiants. * Créer des contenus de promotion et valorisation des mobilités IN & OUT pour les réseaux sociaux (instagram, tik tok.) * Suivi des contenus sur le site web de la FGES et mise à jour de ceci sur la base des nouvelles opportunités et défis. * Contribution à l'organisation d'événements pendant l'année pour valoriser l'internationalisation à domicile : international coffees, farewell sessions, international fairs, erasmus days. * Mettre à jour la base de données de gestion des relations internationales, les tableaux de bords et indicateurs de suivi des mobilités en vue d'une gestion efficace des partenariats en cours (balance des échanges, enquête de satisfaction etc.) Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. * Formation supérieure de niveau bac + 5 en management ou en relations internationales ou expérience professionnelle équivalente dans le domaine de la gestion de projet et/ou gestion de la mobilité internationale. * La connaissance ou expérience du programme Erasmus est un plus. * Expérience dans une fonction similaire ou équivalente et/ou dans le domaine d'activité du service/entité ; dimension internationale souhaitée. * Maîtrise des outils informatiques (Internet, Word, Excel, PowerPoint, Outlook). * Niveau d'anglais expert exigé. La pratique d'une autre langue étrangère est un plus (Arabe). * Expérience dans l'organisation d'évènements. * Sens du relationnel et de la communication, sensibilité à l'ouverture interculturelle, organisation et rigueur, dynamisme et réactivité, esprit d'initiative et force de proposition, discrétion et confidentialité, autonomie.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution non alimentaire, un Responsable adjoint de Magasin dans le département Nord (59). Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI - 35H à Lille Wattignies, Tourcoing-Brun Pain et Lesquin. Tu seras amené(e) à : Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Être un membre actif de l'équipe d'encadrement Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. - Tu es disponible en horaires flexibles au moins 35 heures par semaine sur une plage horaire allant de 5/6h à 20/22h, y compris certains dimanches et jours fériés, - Tu possèdes une belle dose d'énergie et un esprit d'équipe. A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
Dans le cadre d'un remplacement, la DRI recrute un(e) chargé(e) de projets relations internationales (F/H), en Contrat à Durée Indéterminé à temps complet, à pourvoir dès que possible. La personne sera tout particulièrement chargée de mettre en place des dispositifs d'accueil des étudiants internationaux pour les aspects extra-académiques. Elle contribuera tout particulièrement à la mise en place des LILLE programs et travaillera sur les différents sujets en lien avec l'accueil d'étudiants internationaux. Missions Dans le cadre des LILLE programs : * Définir les modalités d'organisation, en interne ou via un prestataire, des visites académiques et culturelles pour les étudiants internationaux en lien avec le programme de formation * Assurer la réservation et l'organisation des visites, avec un ou plusieurs prestataires * Accompagner ou concevoir les modalités d'accompagnement des étudiants lors des visites/excursions. Définir un plan d'action en cas d'imprévu et coordonner l'intervention des différents prestataires/accompagnateurs. * Organiser l'accueil des étudiants et leur installation en France * Coordonner la journée des arrivées. * Être en lien avec les services concernés pour l'accès aux salles de cours et aux services sur le campus et dans la ville. * Accueillir et informer les étudiants des LILLE programs, les accompagner tout au long de leur séjour d'études. Prendre en compte les besoins spécifiques, le cas échéant, et ajuster les propositions aux besoins de l'étudiant. * Être en soutien au reste de l'équipe pour la gestion des inscriptions et des paiements des étudiants. * Assurer le suivi du budget relatif aux missions et assurer un reporting conformément aux outils de la Direction. * Coordonner ponctuellement les stagiaires et autres renforts ponctuels pendant les périodes d'accueil d'étudiants Dans le cadre de l'accueil des étudiants internationaux pour des programmes d'échange ou dans des formations diplômantes : * Faciliter l'accès aux services sur le campus à l'arrivée, à travers le Welcome Day et la coordination entre les facultés/écoles et ALL le cas échéant et selon les besoins * Soutien à l'organisation d'ateliers facilitant l'installation des étudiants en France * Organisation d'activités culturelles et de découverte de la ville et de la région Mais aussi : * Définir et mettre en œuvre les outils permettant de réaliser le suivi des projets. * Concevoir, développer et mettre à jour des outils techniques en vue d'améliorer les processus et la qualité des projets, et afin de s'adapter aux enjeux environnementaux. * Formation de niveau bac +5, idéalement dans le domaine de la gestion de projet, des relations internationales ou de montage de projets culturels. Première expérience professionnelle souhaitée dans l'organisation d'accueil de groupes. * Maîtrise de l'anglais (niveau B2 minimum). La maitrise d'une autre langue étrangère est un plus. * Expérience internationale souhaitée. Sensibilité interculturelle. * Prise de parole en public, capacité à s'adapter à différents publics. * Connaissance des règles de gestion budgétaire. Capacités de négociation. * Rigueur, organisation et réflexes de reporting. * Disponibilité requise les soirs et week-ends sur les périodes d'accueil des groupes. * Déplacements en France et dans l'Eurorégion pour accompagner les étudiants. Candidatures ouvertes jusqu'au 25/08/2025
Formation: Nous proposons une formation d'Accompagnant Educatif et Sociale (AES) en alternance au Crefo de Lille. Au-delà de l'apport théorique, l'approche pédagogique mise en œuvre repose sur une synergie de méthodes actives et collaboratives, visant à stimuler l'engagement et l'autonomie des apprenants. Des ateliers pratiques, favorisant la résolution de problèmes concrets, s'alternent avec des séances de brainstorming et de discussions nourries, permettant aux participants d'échanger leurs idées et de construire collectivement un savoir partagé. L'intégration de technologies numériques innovantes, notamment des plateformes d'apprentissage en ligne et des outils collaboratifs, permet de créer un environnement d'apprentissage dynamique et immersif. La pédagogie différenciée, adaptée aux besoins et aux rythmes d'apprentissage individuels, est mise en place pour garantir un accompagnement personnalisé et efficace. Les missions : L'apprenti Accompagnant Educatif et Social (AES) accompagnera les personnes dans la réalisation des actes essentiels du quotidien et des activités de la vie sociale, scolaire et de loisir qui tissent la trame du quotidien de toute personne. Ainsi, dans cette proximité qui caractérise le métier d'AES, l'aide apportée, notamment dans sa dimension relationnelle, contribue à leur épanouissement sur leur lieu de vie; que ce soit au domicile, en structure d'hébergement ou encore dans le cadre scolaire et social. Près requis: Avoir entre 18 et 29 ans révolu Pas de limite d'âge pour les personnes ayant la RQTH
Nous recherchons pour notre client, un cabinet dentaire de la métropole lilloise, des assistant(e)s dentaire pour des missions en intérim, vacation, CDD ou CDI.Vous travaillerez en étroite collaboration avec le praticien pour assurer le bon déroulement des soins et le confort des patients. Vos missions principales incluent l'accueil et la prise en charge des patients, l'assistance au fauteuil lors des actes médicaux, la stérilisation du matériel, ainsi que la gestion administrative du cabinet (prise de rendez-vous, suivi des dossiers, facturation). Expliquer le fonctionnement de matériels et dispositifs médicaux au patient - Réaliser une veille réglementaire - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention - Apporter un appui technique pour la réalisation des soins - Gérer les stocks de fournitures et procéder aux commandes en appliquant les procédures du service / de l'agence - Réaliser des tests de dépistage visuels, auditifs, ... lors de visites médicales - Utiliser du matériel paramédical - Installer à domicile des matériels et dispositifs médicaux (lit médicalisé, appareil d'assistance respiratoire, ...) - Stériliser et conditionner du matériel et des instruments (composition de sets, ensachage, ...) - Bases législatives et réglementaires de la santé au travail (domaine général ou statut particulier des fonctionnaires), les différents types de surveillance, d'examens médicaux - Classifications, dont les catégories socio-professionnelles (CSP) de l'INSEE, pour les enquêtes - Gestes d'urgence et de secours - Grille de codification Sécurité sociale - Gestion administrative - Terminologie médicale Attention - Organisation - Polyvalence - Aisance relationnelle Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Empreintt, l'agence qui marque le travail temporaire! L'agence recherche pour le compte de son client un contrôleur de qualité H/F sur Lille Vos missions: Vous serez sur deux sites différents: Lille et Santes - Contrôle et tri des pièces: conformité/ non-conformité - Vérifications d'éléments vélo: cadre (aspect), jantes, béquille, cintre, potence - Contrôle visuel et dimensionnel Contrat à la semaine Horaires: 6h45 14h30 Profil Avoir une première expérience en automobile/ métallurgie et secteur annexes Personne sérieux, impliqué, assidu et rigoureux pour le poste Vous êtes la personne que nous recherchons? Envoyez-nous votre candidature, nous avons hâte de vous rencontrer! A bientôt!
Dans le cadre du PACTE, la Direction Régionale des Finances publiques (DRFIP) des Hauts de France et du département du Nord recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, . Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-le-Grand) par l'administration Pour candidater :- Faire parvenir CV +Lettre de motivation (obligatoire) + Fiche candidature ( à télécharger > https://urlr.me/TQGvPz ) par voie postale : France Travail Lille Port Fluvial à l'attention de Mr HAMMACHE 43 BOULEVARD DE LA MOSELLE 59000 Lille ou par mail : 049abdel.hammache@francetravail.net Toutes candidatures incomplètes ou ne respectant pas les critères PACTE suscités ne seront pas acceptées
Offre d'emploi - Rédacteur/trice de comptes rendus CSE/CSSCT Qui sommes nous ? Entreprise en pleine expansion, nous accompagnons les organisations dans la gestion et la valorisation de leurs réunions d'instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT). Notre objectif : garantir une communication fluide, précise et structurée pour favoriser un climat social sain et efficace. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un.e rédacteur.trice expérimenté.e pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions : En tant que rédacteur.trice de comptes rendus CSE/CSSCT, vous serez au cœur de l'information sociale de l'entreprise. Vos responsabilités incluent : Participer aux réunions de CSE et CSSCT (en présentiel ou en visio). Prendre des notes rigoureuses et enregistrer les échanges. Rédiger des comptes rendus fidèles, structurés et clairs, dans le respect des normes. Relire, corriger et livrer les documents dans les délais convenus. Interagir avec les membres du CSE/CSSCT et les services internes. Profil recherché : Formation : Bac+5 en lettres, communication, sciences humaines ou domaine équivalent. Expérience : Une première expérience en rédaction est exigée. Compétences clés : Parfaite maîtrise du français écrit et oral. Capacité d'analyse et de synthèse. Connaissance du fonctionnement des instances représentatives du personnel. Aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Qualités personnelles : Sens de la confidentialité et de la rigueur. Autonomie, esprit d'équipe, proactivité. Ce que nous proposons : Contrat CDD/CDI Une ambiance de travail professionnelle, bienveillante et stimulante. De réelles perspectives d'évolution au sein d'une entreprise à taille humaine. Localisation : Poste basé à Villeneuve d'Ascq (59). Poste début septembre
À propos de SAMSIC SÉCURITÉ SAMSIC SÉCURITÉ est une entreprise reconnue dans le domaine de la sécurité privée, avec une expertise solide dans la protection des biens et des personnes. Notre implantation à Lesquin nous permet d'être proches de nos clients du secteur industriel. Nous valorisons la rigueur, le professionnalisme et la réactivité au service de la sécurité. Description du poste Au cœur d'un site industriel agroalimentaire, l'Agent de Sécurité aura pour mission de : Surveiller et piloter les systèmes de détection : intrusion, vidéosurveillance, incendie, gaz, ATEX, PTI Assurer leur bon fonctionnement et déclencher les alertes et levées de doute Rédiger des comptes-rendus d'évènements et les diffuser aux interlocuteurs désignés Contacter les astreintes sécurité, maintenance, production, informatique en dehors des heures ouvrables Filtrer les appels téléphoniques et accueillir physiquement visiteurs, prestataires et transporteurs Assurer la surveillance physique et vidéo, contrôler les accès personnes/véhicules Appliquer les consignes, protocoles et plans de prévention liés aux entrées/sorties du site Gérer les badges d'accès et matériels spécifiques (PTI, détection gaz, clés, cartes carburant, etc.) Réaliser l'accueil téléphonique hors présence dédiée Rédiger une fiche d'évènement pour tout incident ou dysfonctionnement Tenir un journal de bord quotidien Effectuer les contrôles OEA requis Mettre en sécurité les zones piétonnes (neige/verglas) et alerter le prestataire Informer les correspondants à l'arrivée de tout intervenant ou transporteur Profil recherché Qualités personnelles Intègre, courtois, discret, calme, maîtrise de soi Très bon niveau de communication écrite et orale en français Présentation soignée conforme aux standards de l'entreprise Capacité à identifier les installations de sécurité rapidement Réactivité et esprit d'équipe Aptitude médicale compatible avec le poste, les horaires et les sites Capacité à effectuer des gestes de premiers secours, y compris l'utilisation d'un défibrillateur Compétences requises Carte professionnelle en cours de validité CQP Agent de Prévention et de Sécurité SSIAP 1 à jour SST (Sauveteur Secouriste du Travail) à jour Formation BO-H0V-B0 et habilitation électrique à jour Formation à la manipulation des moyens de lutte contre l'incendie à jour Permis B obligatoire - aptitude à conduire les véhicules de la société Capacité à tenir un poste de standard téléphonique et à gérer l'accueil Expérience de 12 mois minimum dans la surveillance en profil SSIAP 1 Polyvalence attendue sur les postes du site dans les 6 mois suivant l'intégration Avantages Mutuelle d'entreprise prise en charge partielle Paiement des heures supplémentaires sur un cycle de 140 heures Équipements et formation fournis Intégration dans une équipe stable et solidaire Prime horaire sur le poste principal
Vous aimez accueillir, échanger, faire plaisir et travailler dans une ambiance dynamique ? Rejoignez notre équipe dans un établissement alliant restauration et loisirs ! Vos missions principales : - Accueillir chaleureusement les clients et les installer à leur table - Prendre les commandes sur pad de manière fluide et professionnelle - Effectuer un service soigné et convivial en salle - Veiller à la propreté et à la tenue irréprochable de la salle et des sanitaires - Participer à la mise en place et au nettoyage de fin de service Votre profil : - Dynamique, souriant(e) et motivé(e) - Sens de l'accueil et du service client - Capacité à travailler en équipe et à gérer les périodes de rush - Disponible le midi, le soir, les week-ends et jours fériés Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale dans un cadre original (restaurant + bowling) - Une équipe soudée et bienveillante - Des horaires variés et adaptés selon profil
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de lagence de POINT.P de SAINT-ANDRE-LEZ-LILLE recherche son (sa) Magasinier(e) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de lorganisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. Linfo en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est obligatoire.
L'agence Alliance Emploi Lille recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes un opérateur polyvalent (H/F) pour un CDD de 3 mois. Quelles seront vos missions : Au sein du service conditionnement, vous serez amené.e à Effectuer du chargement, gerbage et dégerbage de palettes à l'aide du Caces 3 R489 Assurer une aide au chargement des contenants Assurer le nettoyage de votre environnement de travail Horaires de journée 7h - 15h du lundi au vendredi Vous êtes titulaire du Caces 3 R489 Vous avez idéalement une expérience dans le domaine de la manutention Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation et votre rigueur
Vous travaillez du mardi au vendredi de 17h45 à 18h45 le samedi de 12h45 à 13h45 sur Loos du 05/08 au 30/08 Votre mission sera : Faire les poussières des meublants Aspiration et lavage des sols Nettoyage des sanitaires et approvisionner les distributeurs
Vous travaillez du mardi au vendredi de 17h45 à 18h45 le samedi de 12h45 à 13h45 sur Haubourdin du 05/08 au 30/08 Votre mission sera : Faire les poussières des meublants Aspiration et lavage des sols Nettoyage des sanitaires et approvisionner les distributeurs
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Vos principales missions sont : - Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil - Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique - Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil - Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes - Participer à l'encadrement des stagiaires Profil : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture - Une première expérience auprès des enfants en collectivité est souhaitée - Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction - Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : - Formation pédagogique interne - CE - Mobilité nationale - Mutuelle prise en charge à hauteur de 87% - Primes de cooptation - Crèche d'entreprise
THE LEVEL BAR RECRUTE ! Vieux-Lille - CDI - Prise de poste de suite Depuis 2015, The Level Bar fait vibrer le cœur du Vieux-Lille avec une ambiance unique mêlant cocktails, fléchettes, pizzas et soirées endiablées. Poste à pourvoir : Barman/Barmaid (H/F) Contrat CDI - Démarrage de suite Lieu : 34, rue Saint Sébastien Lille Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail original et stimulant, - Une ambiance conviviale et festive, - Surtout : des clients sympas, des cocktails à shaker, et de la bonne humeur à servir ! Profil recherché : - Tu es motivé(e), autonome, dynamique et polyvalent(e), - Tu sais garder le sourire même en plein coup de feu, - Tu as déjà de l'expérience derrière le bar (c'est un + !), - Tu maîtrises les classiques cocktails (si tu connais le mojito les yeux fermés, c'est un + !), - Et surtout : tu aimes le contact humain et l'ambiance festive. Tes missions au quotidien : - Préparer le service, - Prendre et servir les commandes, - Gérer la salle avant et après le rush, - Créer du lien avec les clients, - Veiller à la propreté et au bon fonctionnement du matériel, - Gérer les encaissements. Rémunération selon profil Candidature à envoyer avec CV + photo à : thelevel-bar@hotmail.com Tu veux vivre une aventure humaine dans un lieu pas comme les autres ? Envoie-nous ta candidature et rejoins l'aventure The Level Bar !
L'IÉSEG recrute pour la Direction de la Promotion, du Recrutement et des Admissions Internationales sur le campus de Lille un(e) Chargé(e) de Recrutement et Admissions Internationales Mission principale : Votre mission est de promouvoir l'IESEG à l'étranger, de recruter les futurs étudiants de l'IESEG, d'assurer la qualité de l'expérience candidat et de contribuer au bon déroulement du processus d'inscription. Vous êtes le garant des objectifs de recrutement pour votre zone et vos programmes. Missions : - Assurer la promotion des programmes en anglais et en français auprès de prospects internationaux et de différents prescripteurs (conseillers d'orientation, parents, agents...), - Participer à des évènements de promotion (salons internationaux, réunions d'information, webinars, portes ouvertes etc.), - Gérer, alimenter, mettre à jour et suivre au quotidien la base de données des prospects grâce à l'outil CRM, - Travailler les leads depuis leur prise de contact et assurer le suivi jusqu'à leur inscription à l'IESEG, - Organiser les entretiens individuels avec les candidats (Zoom, Teams.), - Travailler en étroite relation avec l'équipe des Admissions, et contribuer au process complet de recrutement des futurs étudiants, - Être force de proposition pour l'amélioration du programme et des process internes, - Être en charge de la gestion administrative et opérationnelle des processus d'admission : attribution et réception des candidatures dans les outils de gestion, préparation des dossiers pour les commissions d'admission, envoi des résultats aux candidats, suivi des paiements des frais d'inscription et des acomptes de scolarité, mise à jour régulière des tableaux de suivi (indicateurs, statuts, reporting, etc.) Profil : - Anglais et Français courants, vous permettant de communiquer à l'oral et à l'écrit avec l'ensemble de vos interlocuteurs. - Une expérience de 2 ans minimum dans la promotion ou le développement de prestations de recrutement, formation, admissions. - Motivé.e, dynamique, et doté.e d'un excellent relationnel, sens du service et esprit d'équipe. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et d'un CRM. - Ouverture et sensibilité interculturelle. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
L'IME LA ROSERAIE recherche un(e) assistant(e) social(e) pour son SESSAD POLYVALENT Le SESSAD est un établissement ouvert sur 210 jours Informer accompagner et soutenir les familles et les jeunes accompagnés dans les démarches sociales. Contribuer en collaboration avec les cadres et les professionnels à mettre du lien entre les familles, les partenaires et le service Gestion administrative des documents nécessaires au parcours du jeune. -Accompagner les jeunes et leur famille dans les domaines administratif et social au moment de l'admission, accompagner les familles dans la constitution des dossiers MDPH, tout au long de l'accueil dans le service. -Prévenir et/ou soutenir les difficultés sociales et familiales. -Accompagner le public accueilli et les familles à développer leurs capacités d'agir -Gestion des dossiers MDPH des renouvellements en lien avec les besoins du jeune et de sa famille -Tenue du dossier administratif du jeune et mise à jour régulière (informatisé via Nemoweb), - Accueil des familles dans le cadre de la procédure d'admission pour recueillir les informations sociales nécessaires (aide à l'admission), -Participation à diverses réunions d'équipes pluridisciplinaires, synthèses.. -Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations/aux interventions, dans son domaine d'activité (notes sociales, IP..), -Participation à la construction du PP dans son domaine d'activité, pour chacun des jeunes et restitution aux familles, si besoin, -Soutien/appui aux équipes éducatives : situations complexes, gestion de crise, -Participation possible à certains espaces d'expression des jeunes et de leur famille (groupe d'expression par exemple) -Entretiens avec les personnes accompagnées et/ou leur famille au service ou au domicile -Maintien du lien avec les partenaires qui accompagnent la personne accueillie (SSD-AEMO-MNS-Tutelles.) -Accompagnement vers de l'inclusion sociale (activités extrascolaires.), -Visite à domicile -Développement des réseaux pour multiplier les offres d'accueil et de prise en charge, connaissances juridiques affirmées -faire le lien et orienter les familles vers les dispositifs de droit commun. -Etre présent sur la vie de l'établissement : participation à l'évolution du projet d'établissement, forum.. -Veille spécifique à son domaine d'activité -Participation à des copils en lien avec son champ d'intervention et de compétence -Participation à des espaces d'échange tel que les assemblées générales en lien avec le contexte du service (ex : projet de service, évaluation...) 100% CDD de 6 mois renouvelables 27 CA 2X4 CD 19 RTT Entre 8h30 et 17h à raison de 37h30 à 39h heures hebdomadaire 24 rue Armand Carrel LILLE
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
ID School c'est l'école de la transformation digitale et de la rénovation énergétique dans les filières métiers des polluants du bâtiments, HSE (Hygiène, Santé et Environnement) et du bâtiment durable ! ID School est une marque de l'organisme de formation professionnelle Up n'PRO, et s'inscrit dans cette volonté de former en alternance les professionnels de demain aux transformations des métiers de la filière, tout en leur garantissant un emploi durable.
Poste d'animation sportive en centre de loisirs, en activités périscolaires et extrascolaires de la ville. MISSIONS Mise en place d'animations sportives sur : - le Temps du Midi chez les élémentaires - les Contrats ville après l'école (Ateliers de découvertes artistiques et sportives) - le centre de loisirs du mercredi - le centre de loisirs vacances LES SPÉCIFICITÉS Temps plein selon annualisation du temps de travail sur la période de septembre 2025 à août 2026 Grille de rémunération de référence : adjoint d'animation IFSE d'animateur de centre de loisirs PROFIL RECHERCHÉ Les impératifs : Diplôme demandé dans le domaine du sport : Licence STAPS ou BEPJEPS APT Savoir-faire : - Connaissance de l'enfant - Maîtrise des règles de sécurité - Capacité à l'élaborer, conduire et évaluer le projet d'animation sportif - Capacité à animer un groupe d'enfants - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'écoute Savoir-être : - Disponible - Créatif - Sens du service public - Sens de l'organisation - Sens de l'empathie
Votre mission : Rattaché (e) au responsable animation vous serez chargé (e) de : Accueillir, mettre en confiance et prendre en charge des enfants de 3 à 12 ans. Proposer des activités d'éveil et de découverte de l'environnement, tout en respectant le rythme de l'enfant. Veiller à l'entretien des équipements et matériels de l'association. Organiser et animer des ateliers de jeux, contes et chants adaptés à l'enfant. Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité au sein de la garderie. Participer aux animations de la garderie et créer du lien avec les familles. Vous êtes : Pédagogue et rassurant, vous savez personnaliser vos propositions pour vous adapter au rythme de l'enfant. Rigoureux et respectueux des normes d'hygiène et de sécurité Différents contrats de travail proposés : 21h30 ou 12h00 Vous avez envie : De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons. D'être accompagné(e), formé(e) et de progresser selon une filière professionnelle.
Au sein d'une association de 140 salariés et 650 personnes accompagnées, vous prenez en charge la gestion d'un secteur géographique en étant au cœur des interventions entre les personnes aidées, leur famille, les intervenants à domicile et les professionnels sociaux et de santé. Vous évaluez, encadrez et coordonnez les différentes interventions en fonction des besoins analysés. De formation dans les secteurs sanitaire, médico-social, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans la fonction. Vous aurez pour missions : - Encadrer les intervenants à domicile placés sous votre responsabilité. Gérer leurs plannings d'intervention et les remplacements. - Évaluer les besoins des bénéficiaires à leur domicile. - Suivre l'évolution des situations et des personnes aidées et adapter l'intervention si besoin. - Faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. - Animer des temps d'échange collectifs pour créer une synergie entre les équipes. - Effectuer les démarches administratives de prise en charge des personnes aidées. - Coopérer avec les partenaires de l'aide sociale et médico-sociale, l'entourage familial et social. - Participer au développement du secteur d'intervention. - Participer au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation du personnel intervenant au domicile des bénéficiaires. Savoir être : Le métier requiert une capacité de dialogue et de gestion d'équipe. Pour faire face à des situations urgentes, un bon sens de l'organisation et une grande réactivité sont nécessaires. Autonomie, esprit d'initiative, valeurs humaines et respect sont les valeurs fondamentales. En raison de la nature de son poste, le salarié sera amené à effectuer des périodes d'astreintes (1 week-end sur 5) et à être véhiculé pour les visites à domicile (remboursement des kms). Conditions : - CDD remplacement longue durée - CDD renouvelable - Démarrage au plus vite - Déplacement sur notre antenne d'Ostricourt
Vos Missions, si vous les acceptez : Expert de la Vente : Vous conseillez et accompagnez nos clients dans leurs projets, transformant chaque visite en une vente réussie. Pilier du Magasin : Vous participez activement à la vie du point de vente, de l'ouverture à la fermeture, en passant par l'analyse des ventes et des résultats pour contribuer à la performance globale. Ambassadeur de l'Enseigne : Vous assurez une présentation impeccable du magasin (agencement, étiquetage, propreté), gérez la réception des marchandises et optimisez la gestion des stocks. Ce que nous vous offrons : Un CDI au sein d'une entreprise reconnue. Un salaire attractif de 1950€ à 2000€ brut mensuel, complété par des primes. Des horaires variables du lundi au samedi, entre 8h et 19h, pour une bonne flexibilité.
OFFRE D'EMPLOI AMBULANCIER DEA (H/F) CDI - TEMPS PLEIN - 4 JOURS Responsabilités : Transporter les patients en toute sécurité à l'hôpital ou dans un autre centre médical approprié Évaluer et stabiliser les patients en état d'urgence avant le transport Assurer la sécurité du patient pendant le transport, en surveillant en permanence son état et en fournissant les soins nécessaires en cas de besoin Respecter les protocoles médicaux et les règles de sécurité en vigueur pour garantir des soins de qualité Entretenir et vérifier l'équipement de l'ambulance pour garantir sa disponibilité en cas d'urgence Exigences : Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA) ou équivalent (CCA) Permis de conduire R221 valide au regard de la profession d'ambulancier Nous offrons : Un poste à pourvoir à partir de septembre 2025 Une rémunération compétitive et des avantages sociaux Si vous êtes passionné par le métier d'Ambulancier DEA (H/F) et que vous êtes à la recherche d'un poste dans une entreprise à taille humaine, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation pour postuler à ce poste à l'adresse mail facturation@ambulancedefrance.fr
GPS FRANCE entreprise spécialisée dans la sûreté et la sécurité incendie. Nous recherchons un Agent de Sécurité (H/F) à Lille (59) - CDI Temps plein - Coefficient : 140 - Rémunération : 12,60€ par heure Missions : - Assurer la sécurité des biens et des personnes - Effectuer des rondes de surveillance régulières - Contrôler les accès - Intervenir en cas d'incident ou d'intrusion - Rédiger des mains courantes Profil : - Bonne connaissance et pratique des règles du métier - Capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. - Vous faites preuves de rigueur, de ponctualité et d'implication. Grâce à notre politique de formation en interne, nous vous garantissons que votre intégration au sein de notre équipe dynamique sera une réussite. A compétences égales, toutes les offres proposées par notre Société sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons au sein de notre structure un(e) auxiliaire de puériculture, vous travaillez au sein d'une crèche associative accueillant 22 enfants vos missions: -Assurer l'animation -Participer au projet pédagogique -Assurer l'accueil du jeune enfant et de sa famille Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture ( DEAP) ou d'éducateur de jeunes enfants ( DEEJE)
