Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Escrignelles située dans le département 45. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Escrignelles. 56 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 45 - Bussière, 45 - Ouzouer-sur-Trézée, 89 - Rogny-les-Sept-Écluses ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Quels défis culinaires stimulants relèverez-vous en tant que Cuisinier (F/H) passionné(e) ? Vous aurez la responsabilité de préparer et de servir les repas pour une cantine scolaire collective, en assurant également le maintien de la propreté des lieux. - Concevoir, préparer et cuisiner environ 80 repas chaque jour pour les convives de la cantine. - Superviser et assurer le service des repas tout en garantissant une présentation soignée et appétissante des plats. - Procéder au nettoyage et à l'entretien complet de la cuisine et de la salle de repas après chaque service. Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre agence se concentre sur l'hôtellerie et la restauration, vous offrant des opportunités de carrière dans ces secteurs d'activité.
Vous êtes situé/e à OUZOUER-SUR-TRÉZÉE (45250) ou ses alentours et vous avez validé un bac+ 3 a minima. Vous vous sentez prêt/e par votre attitude dynamique et vos compétences pédagogiques à accompagner des élèves en cours particuliers pour les aider concernant leurs devoirs. Vous pouvez offrir des disponibilités en soirées, en journée le mercredi et/ou les week-ends pour vous rendre au domicile des familles. Alors rejoignez-nous ! Les « Plus » Acadomia : - Conseils, suivi, écoute et disponibilité, de nos conseillers pédagogiques - Référents enseignants et responsables de centres - Outils numériques exclusifs de conception de cours et de suivi de vos élèves - Programme de parrainage exclusif : 75€ de chèques-cadeaux par cooptation - Perspectives d'évolution vers l'enseignement en petits groupes, en ligne, auprès d'élèves du supérieur, d'adultes en formation professionnelle, vers nos métiers en Centres Acadomia Enseigner avec Acadomia : une expérience professionnelle passionnante et valorisante pour votre CV auprès de tous vos futurs employeurs dans le domaine de l'enseignement et tous vos futurs recruteurs sur le marché de l'emploi ! Je vous invite à déposer votre candidature sur notre site www.acadomia.fr ou en répondant directement à cette annonce. Votre CV et votre lettre de motivation seront étudiés rapidement et une réponse vous sera rendue.
RESPONSABILITÉS : Vous cherchez un poste stable, dynamique et concret dans l'univers de la production industrielle ? Rejoignez une entreprise où votre travail a un vrai impact ! ACTUA, agence d'intérim spécialisée dans les métiers de l'industrie, recherche pour l'un de ses clients un Agent de Fabrication H/F. Au sein de l'atelier de production, vous participez activement à la fabrication de pièces ou de produits finis. Vos principales tâches : • Préparer et approvisionner votre poste de travail • Réaliser des opérations de fabrication, d'assemblage ou de montage selon les consignes • Effectuer les contrôles qualité de premier niveau • Conditionner les produits finis selon les standards • Maintenir votre poste propre et respecter les consignes de sécurité PROFIL RECHERCHÉ : • Une première expérience en milieu industriel est un plus. • Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et appréciez le travail manuel • Vous savez suivre des consignes et travailler en équipe
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Vous appréciez le travail de précision, la technologie et les environnements industriels structurés ? Rejoignez une entreprise qui allie savoir-faire technique et innovation ! ACTUA, agence spécialisée dans le recrutement pour les métiers de l'industrie, recherche pour l'un de ses clients un Opérateur de Production sur Commande Numérique H/F. Au sein de l'atelier, vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement de machines-outils à commande numérique pour la fabrication de pièces techniques. Vos missions principales : • Préparer et approvisionner votre poste de travail • Lancer les programmes sur les machines CN selon les ordres de fabrication • Surveiller le déroulement des opérations de découpe, d'usinage ou d'assemblage • Réaliser des contrôles qualité réguliers sur les pièces produites • Assurer l'entretien de premier niveau des machines et le nettoyage de votre poste • Respecter les consignes de sécurité, de qualité et de production PROFIL RECHERCHÉ : • Une première expérience en production sur machines à commande numérique est souhaitée • Connaissance en lecture de plans et rigueur dans l'exécution des tâches • Autonomie, réactivité et esprit d'équipe • Formation en productique appréciée
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné(e) par le travail du métal et la précision ne vous fait pas peur ? Rejoignez une entreprise où votre savoir-faire est reconnu ! ACTUA, agence d'emploi spécialisée dans les métiers de l'industrie, recrute pour l'un de ses clients un Soudeur MIG/MAG H/F. Intégré(e) à l'atelier de fabrication ou de maintenance, vous serez en charge de : • Lire et interpréter les plans ou les schémas techniques • Préparer les pièces à souder (découpe, ébavurage, ajustement) • Réaliser des soudures MIG/MAG sur différents types de métaux (acier, inox, etc.) • Contrôler la conformité des soudures visuellement ou à l'aide d'outils de mesure • Participer à l'entretien courant du matériel et au respect des règles de sécurité PROFIL RECHERCHÉ : • Formation en soudure (CAP/BEP ou équivalent) • Maîtrise des procédés MIG et MAG exigée • Lecture de plans et précision dans l'exécution • Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait
Description du poste : Vous appréciez le travail de précision, la technologie et les environnements industriels structurés ? Rejoignez une entreprise qui allie savoir-faire technique et innovation ! ACTUA, agence spécialisée dans le recrutement pour les métiers de l'industrie, recherche pour l'un de ses clients un Opérateur de Production sur Commande Numérique H/F . Au sein de l'atelier, vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement de machines-outils à commande numérique pour la fabrication de pièces techniques. Vos missions principales :***Préparer et approvisionner votre poste de travail***Lancer les programmes sur les machines CN selon les ordres de fabrication***Surveiller le déroulement des opérations de découpe, d'usinage ou d'assemblage***Réaliser des contrôles qualité réguliers sur les pièces produites***Assurer l'entretien de premier niveau des machines et le nettoyage de votre poste***Respecter les consignes de sécurité, de qualité et de production Description du profil :***Une première expérience en production sur machines à commande numérique est souhaitée***Connaissance en lecture de plans et rigueur dans l'exécution des tâches***Autonomie, réactivité et esprit d'équipe***Formation en productique appréciée
Description du poste : Vous cherchez un poste stable, dynamique et concret dans l'univers de la production industrielle ? Rejoignez une entreprise où votre travail a un vrai impact ! ACTUA, agence d'intérim spécialisée dans les métiers de l'industrie, recherche pour l'un de ses clients un Agent de Fabrication H/F . Au sein de l'atelier de production, vous participez activement à la fabrication de pièces ou de produits finis. Vos principales tâches :***Préparer et approvisionner votre poste de travail***Réaliser des opérations de fabrication, d'assemblage ou de montage selon les consignes***Effectuer les contrôles qualité de premier niveau***Conditionner les produits finis selon les standards***Maintenir votre poste propre et respecter les consignes de sécurité Description du profil :***Une première expérience en milieu industriel est un plus.***Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et appréciez le travail manuel***Vous savez suivre des consignes et travailler en équipe
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste :***Gestion des non-conformités internes, clients et fournisseurs***Préparation et conduite des audits ISO***Création et suivis d'indicateurs process***Lecture de plan, maîtrise des outils de contrôle***Réalisation et suivis des dossier PPAP (Automobile)***Réalisation et mise à jour documentaire selon NORME ISO***Mise à jour des plans de surveillance, gammes de contrôle, procédure, instructions. Description du profil : Expérience dans le même domaine de 2 ans minimum CAP BEP BAC Industriel
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par le travail du métal et la précision ne vous fait pas peur ? Rejoignez une entreprise où votre savoir-faire est reconnu ! ACTUA, agence d'emploi spécialisée dans les métiers de l'industrie, recrute pour l'un de ses clients un Soudeur MIG/MAG H/F . Intégré(e) à l'atelier de fabrication ou de maintenance, vous serez en charge de :***Lire et interpréter les plans ou les schémas techniques***Préparer les pièces à souder (découpe, ébavurage, ajustement)***Réaliser des soudures MIG/MAG sur différents types de métaux (acier, inox, etc.)***Contrôler la conformité des soudures visuellement ou à l'aide d'outils de mesure***Participer à l'entretien courant du matériel et au respect des règles de sécurité Description du profil :***Formation en soudure (CAP/BEP ou équivalent)***Maîtrise des procédés MIG et MAG exigée***Lecture de plans et précision dans l'exécution***Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait
Notre magasin, recherche un directeur avec de l'expérience en grande distribution pour encadrer, motiver et développer une équipe de 35 collaborateurs. Vos missions seront la gestion du magasin, sa croissance, ses performances et sa rentabilité. Le métier : Coordonner les activités du magasin Véritable chef d'orchestre, le directeur de grande surface coordonne l'ensemble des activités du magasin, sur les plans commercial, financier et humain. Il donne son avis sur l'implantation des produits ou le réaménagement d'un rayon peu fréquenté par les clients. Garder un oeil sur les chiffres Garant de la politique commerciale de l'enseigne, le directeur organise les animations et les opérations de promotion, selon les consignes transmises par la centrale d'achats et le siège. L'objectif ? Doper les ventes, réaliser le chiffre d'affaires prévu, voire le dépasser. Manager sur le terrain Le directeur n'hésite pas à sillonner les allées du magasin pour rencontrer les employés, juger de l'efficacité de ses actions et améliorer le travail des équipes. De cette façon, il s'assure aussi que les règles d'hygiène et de sécurité sont respectées. Également manager, il fixe des objectifs motivants à ses collaborateurs, s'occupe de la formation du personnel, des emplois du temps des employés, ... Contrat : CDI Temps plein Service : Direction de magasin Expérience exigée Niveau d'étude : BTS, Bac+2 Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 3 300,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Vous aimez le contact avec la clientèle et êtes passionné(e) de nautisme ? Vous êtes motivé(e) et souhaitez travailler au bord de l'eau ? Vous avez des bases dans au moins une langue étrangère ? (anglais et/ou allemand de préférence) Nous vous proposons de rejoindre "Les Canalous" Principales responsabilités : - Procéder aux initiations bateau auprès des clients - Lavage des bateaux - Préparation des bateaux entre chaque location - Tâches administratives demandées par la direction
Le poste contient deux types de missions : 1. Auprès des enfants - Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant - Favoriser le développement moteur, affectif et relationnel des enfants accueillis de façon individuelle et collective en lien avec les familles - Nettoyer quotidiennement les locaux et le mobilier 2. Entretien des locaux - Respecter les consignes et règles d'hygiène selon le plan de nettoyage de la structure Missions / conditions d'exercice : Compétences requises et savoir-faire : - Accueillir l'enfant et sa famille, - Prendre en charge l'enfant, identifier ses besoins pour y répondre - Entretenir un environnement stable, sécurisant et stimulant. - Proposer et animer des activités avec les enfants en concertation avec les éducatrices de jeunes enfants et les auxiliaires de puéricultures, - Accueillir un enfant porteur de handicap - Savoir recueillir et transmettre des informations sur le déroulement de la journée de l'enfant - Savoir utiliser les matériels et les produits et connaître les précautions à prendre. - Maîtriser et respecter les dilutions des produits utilisés. - Gérer le suivi des stocks et des commandes Savoir-être : - Adhérer au projet social et éducatif mis en place dans les structures. - Conscience professionnelle, sens des responsabilités et disponibilité. - Esprit d'initiative. - Rigueur et sens de l'organisation. - Dynamisme et capacité d'adaptation. - Respect du devoir et de l'obligation de réserve, conformément à la déontologie et aux règles de fonctionnement du service. - Sens de l'organisation Particularités du poste ou contraintes spécifiques : Horaires habituels :Selon planning Travail en équipe Déplacement sur le territoire en fonction des nécessités de service Profil recherché : - Connaissance et application de la réglementation et des normes HACCP serait un plus. - Connaitre les besoins fondamentaux de l'enfant. - Connaitre le développement psychomoteur et psycho affectif de l'enfant, - Connaitre et appliquer les règles d'hygiènes et de sécurités. - Connaitre les conduites à tenir en cas d'urgence et les protocoles en vigueur. - Connaitre les statuts de la fonction territoriale
MISSIONS SCHIEVER recherche UN(E) SECRÉTAIRE-CAISSIER(ÈRE) GÉNÉRALE pour son magasin WELDOM à BRIARE, en CDI, à TEMPS COMPLET. Vous êtes accompagné(e) à l'adaptation au poste et la prise en main des outils. MAGASIN WELDOM À BRIARE (45) : 1600m² intérieur et 400m² extérieur Ouvert aux clients du lundi au samedi : Lun. au Ven. 9h00-12h00 et 14h00-19h00 ; Sam. 9h00-19h00 _MISSIONS_ Rattaché(e) à la direction du magasin, vous prenez en charge le management de l'hôte(esse) de caisse et êtes garant(e) des procédures administratives, comptables du magasin et de la satisfaction client par un passage en caisse rapide et fiable. Vous avez pour missions principales : * Assurer et contrôler la fiabilité, ainsi que le suivi des documents administratifs ; * Appliquer les procédures administratives ; * Valider les entrées/sorties de marchandises et les facturations ; * Superviser et manager la ligne de caisse ; * Gérer les flux monétaires ; * Organiser les horaires et les planning des collaborateurs ; * Gérer les dossiers service après-vente. PROFIL Vous possédez idéalement une première expérience en qualité de caissier(ère) général(e) ou secrétariat caisse. Vous êtes également rigoureux(se) et autonome, et disposez d'une expérience managériale. Une bonne maîtrise de l'informatique (Excel - Word), un bon relationnel seront des compétences et qualités indispensables dans la réussite de ce poste. Votre sens du service client fait de vous un(e) véritable commerçant(e). Vous souhaitez travailler dans un environnement où les valeurs de respect, d'énergie, d'indépendance sont fortes.
Le GROUPE FAMILIAL ET INDÉPENDANT SCHIEVER compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont _SES VALEURS FONDATRICES_. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Partage des offres promotionnellesRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnelAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco recrute pour son client , un important site de production basé à Briare , un Technicien Chimiste h/f : Les missions qui vous seront confiées : - Réaliser des analyses de contrôles qualité selon les méthodes d'analyse du laboratoire - Assurer les analyses des produits chimiques liquides et solides - Etalonner , vérifier et maintenir les appareils analytiques - Rédiger des modes opératoires et les mettre en œuvre - Utilisation des techniques analytiques suivantes : spectroscopie , chimie générale, spectrophotométrie , chromatographie. Titulaire d'un Bac +2 Chimie Vous disposez d'une expérience similaire dans le secteur de la chimie , le pharmaceutique , la cosmétique ou agro alimentaire? Votre minutie, vigilance, autonomie , patience seront des atouts pour le poste .
La Ligue de l'enseignement du Loiret, par ses initiatives, par l'action des associations qu'elle fédère, par l'engagement de celles et de ceux qui agissent avec elle, la Ligue de l'enseignement invite les citoyens à s'associer dans la lutte contre les inégalités, à débattre et à être acteurs dans la cité afin de construire une société plus juste, plus libre et plus solidaire et recherche un animateur jeunesse H/F. La Ligue de l'enseignement du Loiret porte un Espace de Vie Sociale Itinérant agréé par la CAF sur le territoire du Berry Loire Puisaye. Ses actions sont déployées via un collectif d'habitants, et cet EVS est un point d'appui pour le déploiement de dispositifs et d'événements vers la jeunesse. L'animateur jeunesse itinérant H/F aura pour tâche principale de développer la participation des jeunes sur un territoire rural sous la responsabilité du directeur de l'EVS. 1. Animation des actions jeunesse en itinérance : - Contribution et animation des activités jeunesse/famille de la structure - Porter plus particulièrement une dynamique et une stratégie vers les 14-18 ans : développement de permanences et d'activités dédiées, être en lien constant avec les établissements du 2cd degré - Démarcher les publics (flyers, présentation de Cultur'Ados au sein des établissements scolaires, péri-scolaires) - Contribuer au renouvellement du projet pédagogique et plus largement au projet social de l'EVS - Récolte des éléments de bilan avant transmission à la direction - Référent PROMENEUR DU NET 2. Référent- LUDO'MOBILE : - Mettre en œuvre le dispositif de grands jeux vers le tout public - Edition de devis et d'ordre de facturation, démarchage, conventionnements - Récolte des éléments de bilan avant transmission à la direction - Animation et développement de la ludothèque itinérante
Description du poste : Passionné(e) par la cuisine et animé(e) par le sens du service ? Rejoignez une équipe qui a à cœur de bien nourrir ses convives au quotidien ! ACTUA, agence spécialisée dans les métiers de la restauration collective, recrute pour l'un de ses clients un Cuisinier de Collectivité H/F . Au sein d'un établissement de restauration collective (entreprise), vous assurez la préparation des repas dans le respect des normes d'hygiène et des régimes alimentaires spécifiques :***Élaborer les entrées, plats et desserts selon les menus établis***Participer à la réception, au contrôle et au stockage des marchandises***Dresser les préparations et en assurer la présentation***Appliquer les règles d'hygiène (HACCP) et veiller à la propreté de la cuisine***Collaborer avec l'équipe pour assurer un service efficace et convivial Description du profil :***Titulaire d'un CAP/BEP Cuisine ou équivalent***Expérience en restauration collective fortement appréciée***Sens de l'organisation, rapidité d'exécution et esprit d'équipe***Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
RESPONSABILITÉS : Ce projet professionnel stimulant vous tente ? En tant que collaborateur, vous assurez l'accueil physique et téléphonique à l'agence et gérez les besoins de nos clients (établissement de devis, gestion des contrats, gestion des sinistres, etc). Votre but ? Vous informez, conseillez et accompagnez votre client dans la démarche de sa demande et vous lui proposez des services ou des produits adaptés à ses besoins. Votre priorité ? Vous participez activement à la fidélisation de la clientèle en offrant un service exceptionnel et en bâtissant une relation de confiance. Votre rôle, identifier les opportunités de développement commercial et optimiser les opportunités de vente additionnelle afin de fidéliser la clientèle. En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, excellence, responsabilité 360°, proximité et attention. Vos meilleurs atouts ? Votre organisation, votre rigueur et votre polyvalence seront appréciés dans vos missions au sein de l'agence ! Vous avez une formation et une expérience réussie en relation client/service client (idéalement clientèle de particulier). Nous vous recrutons pour votre savoir-être, votre énergie et votre attachement à la satisfaction client ! PROFIL RECHERCHÉ : Ce qui fait la différence ? Vous bénéficierez d'une formation initiale solide de 4 semaines au sein de notre centre de formation au siège de la société et de tous les outils nécessaires à votre réussite : • Vous développerez une expertise technique sur les produits d'assurances. • Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et dans un environnement stimulant. • Vous relèverez des challenges et nous soutenons vos ambitions. CDI à pourvoir en novembre 2025. Temps plein. 25 618€ bruts annuels + prime variable. Si vous êtes passionné par le conseil en assurances, avez un esprit orienté service client, et recherchez une opportunité enrichissante au sein d'une entreprise renommée, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui valorise votre talent et favorise votre réussite. Votre énergie est la bienvenue ! Participons ensemble à l'avenir de l'assurance !
Réseau d'agences d'agents généraux spécialisées dans les solutions d'assurance à destination des particuliers professionnels, l'agent de Briare (45). Thélem assurances vous propose de participer au développement de son agence ainsi qu'à la satisfaction clients. Vous trouverez dans votre activité, du rythme et de la diversité dans vos échanges.
Démarrage du poste mi-août jusqu'à fin de l'automne en fonction de la moisson (la météo conditionnera le démarrage de la moisson). À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Quand ? Démarrage mi-août jusqu'à fin de l'automne en fonction de la moisson (la météo conditionnera le démarrage de la moisson). Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
Votre agence Proman Gien recrute pour l'un de ses clients situé à Briare un AGENT DE PRODUCTION H/F . Vos missions consisteront à : - Assembler, monter et fixer les pièces des différents produits. - Vérifier la conformité esthétique de l'assemblage. - Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication. - Nettoyer et vérifier les machines. - Conditionner un produit. Horaires: 2*8: 5h-13h/13h-21h Salaire 11.88€ + 13eme mois + prime de casse croute Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualités et savez détecter les défauts techniques. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans ce domaine. Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacités d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans votre rôle de responsable, vous assurerez et veillerez à la conformité des installations. De ce fait, vous réaliserez les contrôles réglementaires sur les équipements puis mettrez en place les actions correctives nécessaire. Vous contrôlerez les équipements sous pression, les installations électriques et les équipements de manutention. Vous devrez tenir à jour les plans des bâtiments et l'ensemble des VRD. Vous devrez définir et planifier un plan de maintenance en développant la standardisation des procédures et des équipements. Vous assurerez la gestion du parc matériel et des pièces de rechange et vous gérerez les contrats et les plans de prévention des prestations extérieures en lien avec les activités du service. Vous participerez à la négociation des achats du service en collaboration avec les services industrialisation et achat. Vous managerez une équipe de professionnels en développant la polyvalence et les compétences de votre personnel. Vous prendrez connaissance des demandes d'intervention, vous évaluerez la capacité de votre personnel à y répondre. Vous réaliserez les entretiens individuels et vous formerez vos collaborateurs et encadrerez les apprentis. Vous possédez une formation de niveau Bac+2 avec une expérience similaire de plus de 5 ans ou un niveau ingénieur. Vous possédez des compétences en mécanique, électricité, pneumatique automatismes et GMAO. Vous savez élaborer et gérer un budget. Votre rigueur, votre esprit de leader et votre sens de l'organisation complètent votre profil
Nous recherchons une personnes passionnée de nautisme pour rejoindre notre équipe chez "Les Canalous". En tant que responsable de base de location de bateaux habitables, votre mission principale sera d'assurer la bonne gestion et le bon fonctionnement de la base afin de garantir une expérience réussie en respectant les standards de qualité et le niveau de prestations de services demandé par l'entreprise. Vos compétences en mécanique seront essentielles (CAP ou BEP mécanique), et des connaissances en polyester, soudure, électricité, menuiserie ou plomberie sont un plus pour nous. En tant que Chef de base, vous serez en charge d'une petite équipe de collaborateurs (des formations de management vous seront proposées). Vous aurez également en charge la gestion administrative de la base. Principales responsabilités : - Maintenir la flotte au niveau de qualité requis (présentation, propreté, fiabilité) - Faire contrôler régulièrement et intégralement l'état des bateaux - intérieur et extérieur - Suivre le stock de pièces de rechange - Atteindre les objectifs de la base (produits accessoires à la location) En hiver vous serez en charge d'établir le plan d'hivernage des bateaux et planifier les travaux de réparation durant l'hiver. Vous anticiperez également les commandes d'armement de navigation pour la saison prochaine. Travail le week-end, les jours fériés et pendant les vacances scolaires (pendant la saison de Pâques à Toussaint). Déplacements ponctuels sur d'autres bases peuvent être nécessaires. Utilisation du véhicule de l'entreprise pour les dépannages (permis B indispensable). Nous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein (39h/semaine) avec un salaire à convenir selon profil.
Sous la responsabilité du Responsable Qualité et Gestion des Risques, vous participerez activement à la mise en oeuvre de la politique qualité et sécurité des soins de l'établissement. Vos missions principales seront : -Participer au suivi et à l'animation du programme d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques au travers de groupe de travail. -Contribuer à la préparation des démarches de certification HAS, et au programme de RSE. -Participer à la gestion des événements indésirables (recueil, analyse, suivi des actions) -Mettre à jour les documents qualité (procédures, protocoles, cartographie des processus, etc.) -Participer à la sensibilisation et à la formation des professionnels aux démarches qualité, sécurité et RSE -Réaliser des audits internes et enquêtes de satisfaction -Contribuer à la veille réglementaire et normative Profil recherché : -Formation en cours dans le domaine de la qualité, gestion des risques, santé publique ou management des établissements de santé (Licence, Master, BUT, etc.) -Intérêt pour le secteur hospitalier et les enjeux de qualité et sécurité des soins -Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'analyse -Bon relationnel et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire -Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) Diplôme(s) et formation(s) requis : Formation Bac+2 minimum (type BTS Qualité, DUT, Licence, ou Master) avec une spécialisation en qualité, gestion des risques ou gestion des établissements de santé Prise de poste au 1er septembre 2025.
Nous recherchons une personne passionnée de nautisme pour rejoindre notre équipe chez "Les Canalous". En tant que mécanicien(ne) de bateaux de location, votre mission principale sera d'assurer la préparation des bateaux et de garantir la sécurité et la qualité pour nos clients. Vos compétences en mécanique seront essentielles (CAP ou BEP mécanique), et des connaissances en polyester, soudure, électricité, menuiserie ou plomberie seraient appréciées. Principales responsabilités : - Maintenir la flotte de bateaux en bon état selon les exigences du Chef de Base. - Préparer les bateaux pour l'arrivée des clients et leur fournir les instructions nécessaires. - Effectuer les réparations d'urgence et les dépannages. - Contrôler régulièrement l'état des bateaux, à l'intérieur et à l'extérieur. En hiver, vous serez chargé(e) de l'hivernage des bateaux, de la remise en état et de l'entretien général, en respectant le plan établi par le Chef de Base. Travail le week-end, les jours fériés et pendant les vacances scolaires (pendant la saison de Pâques à Toussaint). Déplacements ponctuels sur d'autres bases peuvent être nécessaires. Utilisation du véhicule de l'entreprise pour les dépannages. Nous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein (39h/semaine) avec un salaire à convenir selon le profil.
Les règles de protection sanitaires sont respectées au sein de l'établissement.
Au sein de l'hôpital Saint-Jean, L'enseignant(e) APA doit intégrer une équipe multidisciplinaire et intervient sur prescription médicale auprès des patients/résidents présentant des pathologies diverses. Il/Elle assure une prise en charge rééducative et de réadaptation, en mettant en œuvre les techniques relevant du décret de compétences et en appliquant les protocoles établis dans le service et l'établissement. Il peut être amené à intervenir dans les différents services de l'établissement ACTIVITES PRINCIPALES -Conception, préparation, mise en place, évaluation et traçabilité des activités physiques adaptées - Elaboration en équipe pluri professionnelle, de programmes individualisés ou collectifs pour des patients selon leurs pathologies : -pathologies organiques - troubles sensoriels et moteurs - troubles liés au vieillissement ou/et la sédentarité. - Participation à des projets d'établissement. ACTIVITE SPECIFIQUE - Utilisation des outils informatiques en vigueur sur l'établissement (dossier informatisé des patients, relevé de l'activité, ...) - Organiser, Animer des activités spécifiques à son domaine de compétences. - Participer aux réunions institutionnelles et cliniques COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Maitriser des méthodes d'évaluation des capacités des patients - Collaborer avec les différents professionnels de l'équipe de rééducation - Maitriser les techniques nécessaires à son intervention - Maitriser les éléments essentiels de la relation au patient tant dans ses aspects pédagogiques que déontologiques - Déterminer et adapter les modalités, contenus et matériels nécessaires aux activités - Motivation à travailler dans le champ sanitaire - Aptitude à travailler au sein des équipes médicales et paramédicales
Dans un restaurant, vous assurez les services du midi et du soir. Vous aurez pour missions principales : - la cuisson des viandes suivant le souhait du client - la préparation des plats du jour et salades - la préparation de plats en sauces - la création de desserts Un jour de repos sera convenu avec l'employeur. Poste à pourvoir à partir dès que possible . L'employeur à la possibilité de proposer un logement sur place.
Adecco Gien recrute pour l'un de ses clients dans l'industrie un Conducteur de ligne / Opérateur de production H/F Ce que l'on attend de vous : - Conduite de ligne / Opérateur sur ligne de production - Aider les opérateurs à vider les sacs dans les mélangeurs - Evacuation des emballages vides vers bennes à déchets - Utilisation du transpalette électrique - Acheminement des ingrédient sur palette, du magasin de stockage à l'étage de préparation - Utilisation du monte charge - Manutention 23 kg - Nettoyage du poste Profil : Avoir une expérience dans l'industrie agro-alimentaire Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Service : Sous l'autorité de la Directrice générale des services de la Communauté de communes Berry Loire Puisaye et au sein d'un service comportant 1,5 ETP, vous assurez vos fonctions au siège de la communauté de communes Berry Loire Puisaye à Briare. Missions : Assurer le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires : Gestion des carrières et paies : - Suivre les carrières, élaborer les actes juridiques (avancements, promotions, cessations de fonction, positions statutaires, contrats, absences, ordres de mission, etc.) - Préparer et mettre en œuvre le calcul et l'exécution de la paie par la saisie des éléments variables mensuels, déclarer les données sociales - Proposer des tableaux de bord de suivi de la masse salariale - Préparer et instruire les dossiers retraites - Participer à l'organisation du comité social territorial, contribuer aux travaux du CST - Mettre en œuvre les procédures liées aux sanctions disciplinaires - Gérer les dispositifs de prestations sociales et les contrats santé et prévoyance en lien avec les organismes partenaires - Recueillir, agréger les données pour alimenter le bilan social et le rapport sur l'état de la collectivité - Contribuer aux missions du service prévention (suivi médical des agents, études de poste, etc.) - Veiller à la tenue et à la mise à jour des registres (arrêtés du personnel) et des dossiers individuels des agents - Recevoir les agents et les accompagner dans leur suivi de carrière - Assurer les fonctions de correspondant du CNAS Profil : Disposant d'une formation en ressources humaines et/ou de solides connaissances en matière de statut de la fonction publique territoriale Sens du service public, du travail en équipe et haut niveau d'initiative Maîtrise de l'outil informatique (traitement de texte, tableur, logiciel comptable Berger-Levrault) et des procédures de dématérialisation (signature électronique, télétransmissions.) Capacités rédactionnelles et de synthèse Disponibilité, sens de l'organisation, rigueur et discrétion. Conditions : Sujétions du poste : horaires réguliers, avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service, respect impératif de délais (paie), respect des obligations de discrétion et de confidentialité, Disponibilité vis-à-vis du ou des cadre(s) auprès desquels il/elle travaille. Recrutement possible par la voie statutaire (catégorie B ou C) ou contractuelle. Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, CNAS, participation employeur (mutuelle et prévoyance) Télétravail possible Poste à pourvoir au 1er décembre 2025
L'hôpital Saint Jean recherche son professionnel en psychologie avec expertise sur un établissement similaire. Vous concevez et mettez en œuvre, au travers d'une démarche professionnelle propre, des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de démarches cliniques, de soins psychologiques, et conseil et de prévention, en collaboration avec l'équipe médicale et soignante, socio-éducative et les travailleurs sociaux. Vous vous fondez sur un travail d'écoute, d'entretiens, d'analyses et d'évaluation auprès de patients et résidents séniors.
RESPONSABILITÉS : Passionné(e) par la cuisine et animé(e) par le sens du service ? Rejoignez une équipe qui a à cœur de bien nourrir ses convives au quotidien ! ACTUA, agence spécialisée dans les métiers de la restauration collective, recrute pour l'un de ses clients un Cuisinier de Collectivité H/F. Au sein d'un établissement de restauration collective (entreprise), vous assurez la préparation des repas dans le respect des normes d'hygiène et des régimes alimentaires spécifiques : • Élaborer les entrées, plats et desserts selon les menus établis • Participer à la réception, au contrôle et au stockage des marchandises • Dresser les préparations et en assurer la présentation • Appliquer les règles d'hygiène (HACCP) et veiller à la propreté de la cuisine • Collaborer avec l'équipe pour assurer un service efficace et convivial PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire d'un CAP/BEP Cuisine ou équivalent • Expérience en restauration collective fortement appréciée • Sens de l'organisation, rapidité d'exécution et esprit d'équipe • Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
L'agence Confiez-nous de Briare recrute. Si vous souhaitez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Nous recherchons actuellement un(e) Aide-ménager(ère) H/F . Votre rôle sera d'assurer auprès de clients les tâches quotidiennes de l'entretien de leur domicile (ménage, entretien du linge et repassage, courses). Vos prestations, liées à votre savoir-être, permettront d'apporter un soutien moral aux clients les plus isolés. De plus, vous serez une aide précieuse pour les clients plus actifs en améliorant leur qualité de vie au quotidien et en leur permettant de dégager du temps précieux pour leurs proches ou leurs activités favorites. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence Conifez-nous de Briare : autonome oui, seul non ! En CDI ou CDD, à temps partiel, vous bénéficierez : - D'une rémunération au SMIC : 11,91 à 12,01EUR brut de l'heure - De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garantie - D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet - Des temps de trajets payés entre chaque client (indemnité kilométrique de 0.40€) - D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%). Nous étudions toutes les candidatures : avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience. Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous sommes faits pour travailler ensemble !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Notre plus précieuse ressource, c'est vous ! Parce que sans nos technicien(ne)s et expert(e)s techniques, nous ne pourrions pas contribuer à transition énergétique de l'industrie à travers le monde. En rejoignant John Cockerill, vous travaillerez au sein d'un groupe industriel international innovant et engagé, présent sur les 5 continents, qui atteint les 2 milliards d'euros de chiffre d'affaires. Nos 8000 collaborateurs travaillent dans les secteurs de l'industrie, énergie, hydrogène, défense et maintenance industrielle pour concevoir des solutions sur mesure pour nos clients. John Cockerill Services Nucléaire recrute ses futurs talents, notamment un(e) Responsable d'affaires Nucléaire H/F John Cockerill Services Nucléaire est spécialisé dans : - La Maintenance Nucléaire : prestations intégrées en robinetterie, OGC (ouvertures et fermetures de cuves nucléaires, ETV, ITV, Lançage...) et prestation mécanique machines tournantes (turbines, pompes...). - La Gestion de projet : études, calculs, fabrication, rénovation ou remplacement des équipements ou des réseaux de tuyauterie dans les îlots nucléaires ou conventionnels. Sous la responsabilité du responsable de plaque COVAL votre mission sera de garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans le respect des objectifs, en améliorant la maîtrise qualité, sécurité et financière des opérations et en développant les activités par opportunité. Vos missions : Auprès de nos clients : - Assurer la relation client : entretenir le portefeuille clients existant et fidéliser les clients de son périmètre. - Développer son portefeuille clients. Être force de proposition dans les offres technico - commerciales - Représenter l'entreprise sur son secteur. - Participer à l'élaboration des offres technico-commerciales (pour les affaires de proximité). Management / contractuel : - Prendre connaissance des pièces contractuelles techniques, administratives et des limites de prestation. - Gérer les contrats : suivi des délais contractuels, émission des réserves formalisées, traçabilité des évènements. Management des équipes : - Veiller au respect des règles de sécurité. Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés. Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE. - Coordonner le cycle de vie de l'affaire (études, achats, revues et réception) dans le respect des obligations règlementaires et des procédures internes. - Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais. - Déterminer le budget d'exécution en accord avec sa hiérarchie : main d'œuvre, achats, frais divers, matériel, sous-traitance, études, marge, etc. - Fixer les plannings et piloter les objectifs de productivité de chantier. - Organiser et planifier les moyens techniques et humains. - Piloter l'exécution des travaux avec l'encadrement de chantier. Assurer le management des équipes (2 à 10 personnes suivants les chantiers) Gestion financière - Assurer le reporting mensuel : coûts directs, CA, marges.De formation supérieure (bac+2 à bac+5), vous disposez d'une connaissance pratique de la mécanique/chaudronnerie industrielle et d'une expérience significative dans le domaine du nucléaire. Vous avez déjà réalisé du management de chantier, et possédez la fibre ou une expérience commerciale. Vous appréciez la proximité et le contact des collaborateurs. Orienté(e) solution, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales, votre gestion des conflits et votre force de propositions. Enfin, la maîtrise du pack office est indispensable. Autonome dans vos tâches, vous avez le sens du service et de la relation client. Vo
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que le nucléaire est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Nous recherchons pour le compte de notre client un tuyauteur F/H nacelliste pour travailler en industrie. Missions principales : - Réaliser l'assemblage, l'installation et la maintenance des tuyauteries industrielles selon les plans et les normes en vigueur. - Effectuer la pose, le montage et le réglage des équipements en hauteur à l'aide d'une nacelle élévatrice. - Travailler en hauteur en toute sécurité, en respectant les consignes de sécurité spécifiques au travail en nacelle. - Lire et interpréter des plans techniques, des schémas de tuyauterie et des documents techniques. - Utiliser des outils manuels et mécaniques pour le découpage, le cintrage, le soudage et l'assemblage des tuyaux. - Participer aux opérations de contrôle qualité et de vérification des installations. - Collaborer avec les équipes de chantier pour assurer la coordination des travaux. **Profil recherché :** - Formation en tuyauterie industrielle, mécanique ou équivalent. - Expérience significative en tuyauterie industrielle et travail en hauteur avec nacelle. - Maîtrise des techniques de soudure, découpage et assemblage. - Connaissance des normes de sécurité liées au travail en hauteur et à la manipulation des équipements. - Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe. - Aptitude à travailler dans des environnements industriels parfois exigeants. Une expérience en nucléaire serait un plus.
Manpower Gien recherche, au nom de son client entreprise spécialisée dans la fabrication d'articles en caoutchouc, un Agent de decoupe H/F à 45250 Briare. L'entreprise compte 50 salariés permanents et se distingue par son expertise reconnue dans le caoutchouc industriel et ses process innovants adaptés aux besoins du marché. Mission d'intérim débutant le 25/08/2025 pour une durée d'une semaine le temps de la formation, puis contrat plus long, localisée à 45250 Briare Intégré à l'équipe de production, vous serez amené à : -Préparer les matières premières pour la découpe -Régler et approvisionner la machine de découpe -Surveiller le processus de coupe et garantir la qualité des pièces -Effectuer des opérations de manutention et d'emballage -Contrôler les dimensions et réaliser les mesures nécessaires -Nettoyer et maintenir les équipements en parfait état de fonctionnement -Enregistrer les données de production et rédiger les rapports -Appliquer les consignes de sécurité et les procédures internes Vous justifiez d'une première expérience en industrie ou découpe, maîtrisez les procédures qualité, êtes rigoureux, manuel et savez travailler en équipe dans un environnement exigeant. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité; -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil; -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé; -CET à 8 %; -CSE, CSEC 2comites d entreprise; -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.); Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un Responsable maintenance (H/F) Vos principales missions: -Assurer et veiller à la conformité des installations (machines et bâtiments). -Réaliser les contrôles réglementaires sur les équipements puis mettre en place les actions correctives nécessaires. -Contrôler des équipements sous pression, réseau incendie Q17, installations électriques Q18, Q19, engin et équipement de manutention. -Tenir à jour les plans des bâtiments et l'ensemble des VRD (voirie, réseaux, parking.). -Définir, planifier et mettre en oeuvre un plan de maintenance pour nos équipements. -Développer la standardisation des procédures et des équipements. -Assurer la gestion du parc matériel et des pièces de rechange. -Gérer les contrats et plans de prévention des prestations extérieures en lien avec les activités du service. -Participe à la négociation des achats du service en collaboration avec les services industrialisation et achat. -Manager une équipe de professionnels afin d'obtenir la meilleure efficacité. -Développer la polyvalence et les compétences de son personnel en identifiant les besoins en formation. -Prendre connaissance des demandes d'intervention, évaluer la capacité de son personnel à y répondre et le cas échéant, solliciter l'intervention d'un sous-traitant. -Réaliser des entretiens individuels soit dans le cadre de la procédure d'appréciation et de fixation d'objectifs, soit ponctuellement, en cas de dérive constatée. -Former les collaborateurs et encadrer des apprentis. Formation : Niveau bac2 avec expérience professionnelle ou niveau ingénieur débutant. Compétences requises : -Compétences techniques en maintenance industrielle (mécanique, électricité, pneumatique, automatisme et électronique etc.) -Compétences en GMAO -Compétences managériales -Elaboration et gestion de budget, de projets d'amélioration ou d'investissement -Compétence organisationnelle -Connaissances sur la réglementation d'une unité industrielle.
Vos missions : - Appliquer le protocole d'accueil du service, - Mettre en place les démarches des soins, - Recueillir les données concernant les habitudes de vie et les besoins sociaux du patient et les transcrire sur son dossier informatique, - Poser les diagnostics infirmiers, - Fixer les objectifs de soins (si possible) avec le patient et sa famille, - Mettre en œuvre des actions permettant de répondre aux besoins des patients, - Exécuter et faire exécuter sous sa responsabilité, les soins relevant de son rôle propre, - Évaluer les actions mises en œuvre et les réajuster, - Transmettre sur le dossier informatique du patient les informations relatives au patient, qui doivent être précises, utilisables, datées et signées, - Prendre en charge en globalité les patients les plus lourds avec l'aide-soignante dans le domaine dont elle est responsable (soins de nursing), - Prendre en charge les soins liés à la présence de sondes à oxygène, urinaire et gastriques, - Développer des stratégies alternatives permettant de préserver l'autonomie du patient, - Mesurer le degré d'autonomie ou de dépendance de la personne, - Connaître et contrôler l'alimentation de la personne âgée afin de participer aux réajustements nécessaires. Relation / communication / information : - Gérer le temps de chevauchement en animant des transmissions orales efficaces en y intégrant un temps d'échanges et d'informations de l'équipe, - S'engager dans une relation de confiance avec les médecins, ses collègues, - Argumenter courtoisement ses points de vue, - Répondre aux besoins d'écoute et de communication du patient et de son entourage famille ou personne référente. - Commander les ambulances, Gestion du service : - Contrôler le bon fonctionnement, le bon usage et l'entretien du matériel et de l'équipement médical, - S'organiser pour participer à la visite du médecin pour les patients de son secteur ou transmettre au médecin tous les éléments nécessaires pour qu'il puisse procéder à la visite des patients, si l'infirmier n'est pas disponible, - Rendre compte au supérieur hiérarchique des difficultés de fonctionnement et d'organisation et celles liées au personnel, - Informer les services administratifs des mouvements de patients, des demandes de téléphone, télévision - Veiller au respect des mesures décidées en matière d'élimination et d'utilisation des protections afin de préserver l'autonomie des personnes accueillies, - Assurer la validation des actes et des soins en temps réel. Plusieurs postes d'IDE à pourvoir de suite, en journée ou travail de nuit.
Sous la responsabilité de l'infirmière l'aide-soignante assure des soins d'hygiène et de confort de la personne, ainsi qu'une aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale. Elle collabore aux soins curatifs (poids, température, tension.) et à la prise en charge psychologique de l'individu. Elle assure le rôle d'intermédiaire entre la personne, son entourage et l'équipe soignante. Elle doit notamment remplir les fonctions suivantes : 1. Organisation des soins : o Assurer la prise en charge d'un nombre déterminé de patients, o Participer à la réalisation des démarches de soins en liaison permanente avec la famille, o Recueillir les données concernant les habitudes de vie et les besoins sociaux du patient, o Participer à la mise en œuvre des actions permettant de répondre aux besoins du patient, o Assurer l'ensemble des soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être, préventifs et curatifs (prévention d'escarres, aide à la marche, mobilisation.), o Installer les patients et aider à la prise des repas, o Connaître et contrôler l'alimentation de la personne âgée afin de participer au réajustement nécessaire, o Respecter les mesures décidées en matière d'élimination et d'utilisation des protections afin de préserver l'autonomie des personnes accueillies, o Participer à la réalisation des pesées, à la prise de températures, aux analyses d'urine, à la prise de la pression artérielle, o Assurer la sécurité du patient par des moyens adaptés, o Participer à certains soins infirmiers sous la responsabilité de l'infirmière et dans la limite de la compétence reconnue. o Assurer la validation des actes et des soins en temps réel. 2. Mission spécifique : o Effectuer des tâches spécifiques de nettoyage et de désinfection. 3. Relation / communication / information : o Rendre compte à l'infirmière de tous les éléments utiles relatifs au patient et au service, o Argumenter courtoisement ses points de vue, o Répondre aux besoins d'écoute et de communication du patient et de son entourage famille ou personne référent, o Participer aux travaux ou études réalisés dans le service. 4. Gestion (du service) : o Respecter la planification des tâches journalières, hebdomadaire ou mensuelles. 5. Formation et encadrement : o Appliquer la démarche d'encadrement mis en place dans le service, pour toute personne en stage et les nouveaux arrivants, o Se prendre en charge pour son propre perfectionnement et savoir en faire profiter l'équipe, o Participer à la formation pratique des stagiaires, o Suivre obligatoirement la formation gérontologique dispensée au sein de l'établissement. 6- Capacités liées au poste : o Travail en équipe, o Prendre des décisions rapides et efficaces, o Savoir communiquer, o Respecter la confidentialité des dossiers, o Avoir des connaissances en informatique, o Faire preuve de patience et de qualités humaines, o Etre à l'écoute des besoins des patients, o Supporter des situations émotionnelles difficiles et répétitives, o Se conformer à des normes strictes d'hygiène. 7- Exigences physiques et psychologique liées à la fonction: o Déplacements occasionnels pour formation, réunion ou autre nécessité du service, o Station debout, o Manutention des patients, o L'établissement applique al règlementation en vigueur concernant la vaccination, o Connaître et respecter les règles d'hygiène et les protocoles, o Connaître et respecter la procédure en cas d'Accident d'Exposition au Sang. 8- Exigences relationnelles : o Etre à l'écoute et tenir compte des besoins des patients, o Gérer les situations difficiles, émotionnelles et conflictuelles, o Informer le patient des soins courant dispensés, o Avoir un contact adapté et respectueux, o Faire preuve de patience et de disponibilité, o Devoir de confidentialité, o Etre en relation avec les familles ou l'entourage du patient, o Etre en relation avec les partenaires médicaux, o Travailler en équipe,
Dans le cadre du déploiement de ses projets, l'établissement souhaite renforcer son équipe de médecins et recherche son /sa médecin généraliste, avec spécialité gérontologie serait un plus. Vous êtes en mesure de diagnostiquer un très large éventail d'affections et maladies, que ce soit chez l'enfant, l'adulte ou des personnes âgées. Etre à l'écoute du patient, de ses plaintes ou de ses besoins, et tisser une relation de confiance pour favoriser l'échange sur le long terme. Etablir, par l'entretien oral, une « carte d'identité » de chaque patient en se penchant sur ses antécédents, son hygiène de vie, ses problèmes personnels. Examiner attentivement chaque patient (prise de tension, palpations, prise de température, écoute des battements du cœur) . Apporter les soins et prescrire les médicaments à même de traiter les maux mis en évidence. Orienter le patient, si besoin, vers un médecin spécialiste. Etre titulaire du RPPS, inscrit et être à jour de ses cotisations à l'ordre des médecin.
Au sein de l'hôpital Saint-Jean, l'ergothérapeute aura la charge à intervenir auprès des patients ou des personnes accompagnées en perte d'autonomie dans le cadre des projets thérapeutiques de réadaptation et de rééducation Dans ce cadre, vos missions seront : - Réaliser des bilans des capacités motrices, cognitives, sensorielles, cognitifs, des risques de chutes, des trophiques, des troubles posturaux - Mettre en œuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de conseil, d'éducation et de confort selon les objectifs du projet thérapeutique - Améliorer, maintenir l'autonomie par la participation aux actes de la vie quotidienne pendant l'hospitalisation. - Améliorer, les capacités de transfert et de mobilité, - Préparation, organisation du retour vers le lieu de vie - Animer en collaboration avec l'équipe de rééducation des ateliers collectifs - Réadaptation des troubles cognitifs : Renforcer, stimuler les capacités cognitives résiduelles - Préconisation d'aménagements de l'environnement et d'aides techniques - Positionnement, installation des troubles posturaux assis et allongés L'ensemble des tâches principales et des tâches secondaires sont adaptées en fonction des besoins ponctuels du service. Le poste nécessite de respecter le secret professionnel. Profil : Vous devez être à jour des vaccinations selon la réglementation en vigueur dans un établissement de santé . Vos qualités individuelles savoirs et savoir-faire à mettre en avant pour ce poste sont : - Sens des responsabilités ; - Organisation et rigueur ; - Communication orale et écrite ; - Autonomie ; - Intérêt pour les prises en charge en gériatrie - Sens du travail en collaboration en équipe - Adaptabilité sur la transversalité requise au sein des organisations pluridisciplinaires - Connaissance approfondie de l'outil informatique. Pour ce poste, vous devrez avoir les compétences relationnelles suivantes : - Relation avec les patients, les personnes accompagnées et leurs proches; - Recueillir et transmettre les informations nécessaires au suivi de la personne - Relation avec les prestataires (matériel médical) ; - Accueil, information et orientation des publics dans l'établissement ; - Relation avec la direction, les médecins, les membres de l'équipe de rééducation, les cadres de santé, les équipes paramédicales, l'assistante sociale, la diététicienne, le service administratif, le service technique, le responsable informatique et la technicienne d'information médicale
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Château de la manderie, située à OUZOUER DES CHAMPS, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer et de démences apparentées de 60 places. Nous recrutons actuellement des IDE pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue ( 0,75 temps partiel), d'une ergothérapeute (0,70 temps partiel) et de 3 IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Un environnement de travail optimisé, avec : Des chambres toutes équipées de lits Alzheimer dernière génération Des rails plafonniers installés dans toutes les chambres pour faciliter les transferts Du matériel en quantité et en bon état, régulièrement renouvelé Une équipe pluridisciplinaire soudée et bienveillante Un accompagnement à la montée en compétences, avec : Des formations internes et externes chaque année Des temps d'échange et de soutien entre pairs Un établissement à taille humaine, permettant une réelle proximité avec les résidents POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI - CDD - Reprise d'ancienneté - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - Mutuelle d'entreprise - Chèques cadeaux - Chèques culture - Prime carburant en fin d'année - Prime d'intéressement
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : RESPONSABLE MAINTENANCE (H/F) Dans votre rôle de responsable, vous assurerez et veillerez à la conformité des installations. De ce fait, vous réaliserez les contrôles réglementaires sur les équipements puis mettrez en place les actions correctives nécessaire. Vous contrôlerez les équipements sous pression, les installations électriques et les équipements de manutention. Vous devrez tenir à jour les plans des bâtiments et l'ensemble des VRD. Vous devrez définir et planifier un plan de maintenance en développant la standardisation des procédures et des équipements. Vous assurerez la gestion du parc matériel et des pièces de rechange et vous gérerez les contrats et les plans de prévention des prestations extérieures en lien avec les activités du service. Vous participerez à la négociation des achats du service en collaboration avec les services industrialisation et achat Vous managerez une équipe de professionnels en développant la polyvalence et les compétences de votre personnel. Vous prendrez connaissance des demandes d'intervention, vous évaluerez la capacité de votre personnel à y répondre. Vous réaliserez les entretiens individuels et vous formerez vos collaborateurs et encadrerez les apprentis. PROFIL : Vous possédez une formation de niveau Bac+2 avec une expérience similaire de plus de 5 ans ou un niveau ingénieur. Vous possédez es compétences en mécanique, électricité, pneumatique automatismes et GMAO. Vous savez élaborer et gérer un budget. Votre rigueur, votre esprit de leader et votre sens de l'organisation complètent votre profil. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Missions principales : - Réaliser l'assemblage, l'installation et la maintenance des tuyauteries industrielles selon les plans et les normes en vigueur. - Effectuer la pose, le montage et le réglage des équipements en hauteur à l'aide d'une nacelle élévatrice. - Travailler en hauteur en toute sécurité, en respectant les consignes de sécurité spécifiques au travail en nacelle. - Lire et interpréter des plans techniques, des schémas de tuyauterie et des documents techniques. - Utiliser des outils manuels et mécaniques pour le découpage, le cintrage, le soudage et l'assemblage des tuyaux. - Participer aux opérations de contrôle qualité et de vérification des installations. - Collaborer avec les équipes de chantier pour assurer la coordination des travaux. Description du profil :***Profil recherché :** - Formation en tuyauterie industrielle, mécanique ou équivalent. - Expérience significative en tuyauterie industrielle et travail en hauteur avec nacelle. - Maîtrise des techniques de soudure, découpage et assemblage. - Connaissance des normes de sécurité liées au travail en hauteur et à la manipulation des équipements. - Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe. - Aptitude à travailler dans des environnements industriels parfois exigeants. Une expérience en nucléaire serait un plus.
Nous recherchons pour le compte de notre client un tuyauteur F/H nacelliste pour travailler en industrie.tâches principales : - Réaliser l'assemblage, l'installation et la maintenance des tuyauteries industrielles selon les plans et les normes en vigueur. - Effectuer la pose, le montage et le réglage des équipements en hauteur à l'aide d'une nacelle élévatrice. - Travailler en hauteur en toute sécurité, en respectant les consignes de sécurité spécifiques au travail en nacelle. - Lire et interpréter des plans techniques, des schémas de tuyauterie et des documents techniques. - Utiliser des outils manuels et mécaniques pour le découpage, le cintrage, le soudage et l'assemblage des tuyaux. - Participer aux opérations de contrôle qualité et de vérification des installations. - Collaborer avec les équipes de chantier pour assurer la coordination des travaux.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que le nucléaire est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Vous aurez la gestion RH des deux établissements situés dans le département de l'Yonne et à proximité directe d'autres départements :- le Loiret,- la Nièvre,- le Cher La fonction est rattachée hiérarchiquement au Directeur de l'Etablissement. Les journées de travail sont de 8h/jour, 5 jours par semaine. Dans le cadre du Projet d'Etablissement, des Projets d'accompagnement personnalisés, dans le respect des normes de sécurité et des procédures qualité qui régissent, au sein de l'établissement,l'accueil, l'hébergement et les services auprès des personnes âgées : vous assurerez l'instruction des affaires qui lui sont confiées et exercerez des missions de gestion et d'administration tant sur les volets RH que FINANCES. Vous traiterez les éléments administratifs afférents à la gestion des dossiers individuels du personnel (environ 90 agents toutes catégories confondues), à la formation, à la carrière, à la gestion des temps et à l'absentéisme. Vous mettrez en œuvre et évaluerez la politique de formation et de la politique des ressources humaines en matière de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences en cohérence avec les orientations du projet d'établissement.Volet Ressources Humaines :Planifier, coordonner, déclencher et contrôler mensuellement l'ensemble des éléments de paie dans le cadre de la réglementation salariale et des crédits budgétaires. Gestion des ressources humaines : traitement des décisions administratives, contrats, statistiques, traitement de la paie, CGOS, ANFH, assurance statutaire- Gestion du temps- Gestion des carrières 2- Gestion du plan de formation : identification des besoins, synthèse, planning, élaboration du plan. Gestion du plan de formation sur GESFORM (DAPEC-DE-DR) et de l'enveloppe disponible- Gestion des dossiers de Retraites- Assurer le suivi des effectifs du tableau des emplois (contrats, mises en stage,titularisations, départs) en lien avec la Direction- Réaliser des tableaux de bord, des outils de gestion RH et en assurer le suivi via des indicateurs (effectifs, masse salariale, absentéisme, compteurs horaires)- Suivi du dialogue social - Suivi des actions relatives aux conditions et qualité de vie au travail- Gestion budgétaire (suivi budgétaire relatif aux frais de personnel en collaboration avec la Direction)- Instruire et réaliser le reporting des dossiers disciplinaires et contentieux du domaine RHVolet budgétaire :- Réalisation de l'EPRD et de l'ERRD avec l'adjoint des cadres des finances et en collaboration avec la direction- DM, écriture de fin d'année, cibler les provisions ou reprise de provision, écritures de fin d'exercice en lien avec l'adjoint des cadres des finances Assure le suivi budgétaire RH- Déterminer, suivre et anticiper la masse salariale en cohérence avec l'EPRD- Concevoir et analyser des tableaux de suivi budgétaire- Calculer les impacts financiers liés aux évolutions salariales- Veille juridique et règlementaire- Traiter tous les mois la paie et le mandatement, les bordereaux de charges patronales, laDSN, le PASRAU, les remboursements par l'assurance statutaire, l'absentéisme- Gestion des IJ- Etablir les documents de fin de contrat Autres missions- Participation au comité de direction- Superviser et participer à l'élaboration des tableaux d'avancement, l'ordre du jour des CSE et des conseils de discipline, gestion des situations individuelles complexes- Procéder aux déclarations annuelles sur les portails respectifs- Organiser les élections professionnelles et la mise en place des instances paritaires- Paramétrage et suivi des logiciels RH (CPAGE, GESFORM, .)- Gestion du standard téléphonique- Accueil du public- Évaluer la validité des éléments variables de paie à saisir- Savoir calculer manuellement un bulletin de salaire- Statut de la fonction publique- Règles de la M22- Utilisation de Word/Excel, Logiciels : CPAGE (paie), Octime, ELAP comptabilité
L'EHPAD de Champcevrais produit 180 repas midi (période scolaire) 130 repas midi et soir ( hors période scolaire). Nous recherchons un cuisinier : Préparation des repas : poste chaud et froid Travail en équipe. Travail 1 week-end sur 2 Travail 7h30 par jour, pas de coupure : soit 6h30/14h00 , soit 12h00/19h30 1 RTT par mois + 2 congés annuel . Salaire suivant expérience. Prise de poste IMMEDIATE URGENT
L'EHPAD établissement public, situé à CHAMPCEVRAIS (89) recherche un/une infirmier - infirmière à 100% pour l'unité Alzheimer. Nous sommes limitrophes avec le Loiret, la Nièvre. Poste en CDI,CDD ou par voie de Mutation. Le poste à pourvoir en 7h50 à compter du mois de Septembre . 1 Week-end sur 2 de travail. L'EHPAD a une capacité d'accueil de 88 lits dont 24 lits en unité Alzheimer. Vous travaillerez en journée de 7h50 de 8h00 à 15h30. Vos missions : - Accueillir la personne, son entourage et identifier ses besoins - Assurer la relation et informer le résident ainsi que son entourage - Tenir des documents relatifs aux soins dispensés (dossier de soins...) - Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne - Réaliser une planification des soins - Effectuer les transmissions - Accomplir les préparatifs nécessaires aux soins - Réaliser des soins d'hygiène et de confort - Réaliser des soins techniques et relationnels - Être référent des stagiaires - Réguler l'équipe d'aides-soignants et d'agents de soins Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement sanitaire ou médico-social. Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d'équipe seront appréciés de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre et collaborer.
PSYCHOLOGUE A 40%. A compter du 1 er AOUT 2025. Possibilité de 40% supplémentaire mutualisé avec l'EHPAD de CHARNY. 40% ou 80% sur 2 établissement Vous accompagnerez les résidents accueillis et leur entourage, le/la psychologue est l'interlocuteur de confiance, il/elle a un rôle de médiateur. - Participer à l'élaboration du projet de vie et du projet d'accompagnement personnalisé des résidents - Conduire un entretien clinique psychologique - Evaluer les fonctions supérieures (MMS) - Elaborer et mettre en place des groupes thérapeutiques (stimulation cognitive...) - Soutien psychologique individuel des résidents (acceptation de l'entrée en institution, évolution d'une pathologie, deuil, fin de vie...) - Accompagner des familles en fonction des demandes et des besoins (déculpabiliser les membres de la famille qui redoutent l'entrée de leur proche en EHPAD, désamorcer les différents) - Rédaction de notes et compte-rendu dans le dossier informatisé des résidents. - Participer activement aux réunions de synthèse et/ou transmissions pluridisciplinaires. Mettre en œuvre les projets des psychologues de l'établissement : - Participer à la démarche qualité et aux groupes de travail transverses. - Participer à l'élaboration de projets de service, bientraitance, dignité des résidents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pluridisciplinaires et vous serez impliquer dans un processus de formation les concernant : - L'information aux professionnels sur les droits des usagers au sein de la structure. - Commenter et concrétiser les articles de la charte des droits et libertés de la personne accueillie. - Accompagner le personnel dans leur pratique quotidienne auprès des résidents lors de temps formels ou informels et aider à la compréhension du sens que leurs troubles/difficultés revêt pour les résidents. Nous sommes limitrophes avec le Loiret L'EHPAD a une capacité d'accueil de 88 lits dont 24 lits en unité Alzheimer.
L'EHPAD, situé à CHAMPCEVRAIS (89) recherche un/une infirmier-infirmière à 40%, à compter du 01 Aout 2025. . Nous sommes limitrophes avec le Loiret; Poste en cdi mais cdd possible L'EHPAD a une capacité d'accueil de 88 lits dont 24 lits en unité Alzheimer. Vous travaillerez en journée de 12h ou en 7h50. Pas de WE. Vos missions : - Accueillir la personne, son entourage et identifier ses besoins - Assurer la relation et informer le résident ainsi que son entourage - Tenir des documents relatifs aux soins dispensés (dossier de soins...) - Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne - Réaliser une planification des soins - Effectuer les transmissions - Accomplir les préparatifs nécessaires aux soins - Réaliser des soins d'hygiène et de confort - Réaliser des soins techniques et relationnels - Être référent des stagiaires - Réguler l'équipe d'aides-soignants et d'agents de soins Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement sanitaire ou médico-social. Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d'équipe seront appréciés de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre et collaborer.
En charge de la saisie des factures, des démarches comptable en relation avec le cabinet d'expert-comptable, des démarches administratives et RH. Vous travaillez sur site du lundi au vendredi aux heures de bureau.
Selon votre zone de résidence, vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes : BOISMORAND Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Le salaire affiché de 2060€/mois est en BRUT pour 39h (heures supp majorées incluses) Description de l'entreprise Laboratoire CEVRAI est spécialisé depuis plus de 30 ans, dans le développement et la fabrication de compléments alimentaires et produits diététiques à base de plantes, vitamines et minéraux. L'usine de Sainte Geneviève des Bois dans le Loiret, communément appelée CEVRAI45 est notre pôle d'excellence liquide et poudre. Nous y fabriquons des ampoules en verre, des ampoules en plastique, des sirops, des compte-gouttes, des sprays, des poudres, des gélules. site web du groupe: www.cevrai.fr Définition du poste : Opérateur de fabrication de mélanges (liquide et poudre) Sous la responsabilité du responsable de site et du responsable de production, vous avez la responsabilité de la réalisation des mélanges liquide (des sirops de plantes, de vitamines) et des poudres. Toutes les matières étant déjà pesées au préalable, vous aimez faire de la cuisine, afin de les assembler pour obtenir le vrac qui ensuite sera conditionné par vos collègues. Vous aimez suivre les protocoles d'incorporation des ingrédients (nos recettes) pour réaliser le mélange et obtenir la bonne texture, couleur, viscosité... Notre usine est certifiée ISO22000 (sécurité alimentaire), et pour ce poste vous devez obligatoirement comprendre et adhérer à notre culture de la qualité. -- Nous sommes équipés de moteurs à hélice pour les mélanges liquides. Nous sommes équipés de mélangeurs (type bétonnière) pour les mélanges poudre. Et de biens autres équipements. Compétences recherchées Etre pointilleux et vigilant sur le respect des procédures de mélange Savoir parfaitement suivre les bonnes pratiques d'hygiène Etre rigoureux et méthodique Aimer faire de la cuisine à grande échelle (car il s'agit bien de cela) CACES serait un plus - Horaires fixes, avec possibilité de dépassement en cas de surcroît d'activité.
Vous exercerez votre métier dans une association de familles, loi 1901. Dans la contractualisation des MAISONS FAMILIALES RURALES avec l'Etat, vous participerez activement aux missions suivantes : - Formation générale, professionnelle initiale et continue (Français, Histoire-Géo, ESC, ESS, ESF, Techniques culinaires) - Responsabilité de classe - 2nde Pro Services Aux Personnes - D'animation, d'éducation dans le cadre de la vie résidentielle (une veillée toutes les deux semaines) - D'accompagnement des élèves, apprentis et stagiaires (Responsable d'une classe de 2nde Pro Services Aux Personnes, tutorat pédagogique, rencontre avec les familles, visites en entreprise). La MAISON FAMILIALE RURALE de STE GENEVIEVE DES BOIS (45) dispense des formations : - De niveau 2 (classe d'orientation 3ème) ; - De niveau 3 dans le secteur de la Petite Enfance avec le CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CFA et école technique privée) ; - De niveau 4, dans le secteur des Services Aux Personnes avec le BAC PRO SAPAT (CFA et établissement sous contrat avec le Ministère de l'Agriculture). Lieu de travail : Sainte Geneviève des Bois (45) Type de contrat : Contrat à durée déterminée du 20/08/2025 jusqu'au 20/02/2026 - Possibilité de renouvellement Durée hebdomadaire de travail : 35h00 (Annualisation) Salaire indicatif : 1801.80 € bruts mensuel Qualification : Employé qualifié Horaires : - Pédagogiques : de 08h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 du lundi au vendredi - Animation : - Lever entre 07h30 et 08h00 (1 fois tous les 10 jours) - Surveillance repas entre 12h00 et 13h30 (1 fois tous les 10 jours) - Etude et Veillée entre 17h30 et 21h00 (1 fois tous les 10 jours) Expérience : Expérience souhaitée de 1 an Niveau de formation requis : Bac+3, Bac+4 Permis : B - Véhicule léger souhaité Effectif de l'entreprise : 13 salariés Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique et professionnel Candidature à transmettre avant le 14/08/25 - Entretien le 18/08/25
Activités relatives à l'organisation et à la gestion du magasin PR.Suivi de l'activité / gestion de l'activité du service PRGestion de la relation avec tous les constructeursTenue de la bonne gestion administrative du magasin PRParticipation à la gestion financière de l'activitéGestion des flux et des stocksÉtablissement et suivi des relations avec les fournisseurs / les clients : négociation des conditions de vente des PiècesOrganisation fonctionnelle des différents lieux de vente : magasin, comptoir, boutique.,Suivi des garanties,Traitement des réclamations / gestion des litiges,Contribution à l'élaboration et application des procédures qualité en vigueur dans l'entrepriseOrganisation des InventairesActivités relatives au développement de la commercialisation des P.RDéveloppement de l'activité commerciale : développement de la clientèle professionnelle (MRA)Appui à la force de vente VN/VO, collaboration avec les autres secteurs d'activité de l'entreprise,Les plus:Réelles possibilités d'évolution au sein du groupe si capacités et volonté via mobilité interneMutuelle entreprise intéressanteL'opportunité de travailler au sein d'une concession multi marques renomméeRejoindre une équipe conviviale et dynamique au sein d'un groupe en plein essor
L'un de nos clients, cabinet d'expertise comptable, situé à Sainte-Geneviève-des-Bois (91) est à la recherche d'un(e) Collaborateur comptable confirmé H/F avec minimum 3 ans d'expérience en cabinet. VOTRE QUODITIEN ? En tant que Collaborateur comptable confirmé H/F, vous souhaitez travailler au sein d'une structure à taille humaine avec de l'évolution. Vous travaillerez sous la responsabilité d'un(e) Chef de Mission H/F et interviendrez sur la gestion d'un portefeuille de clients variés avec comme missions notamment : * La gestion d'une 40 aine de dossiers (PME, TPE.) * La réalisation des déclarations fiscales * L'établissement des comptes annuels * La révision des comptes * La réalisation des bilans et liasses fiscales * Le conseil client De nombreuses possibilités d'évolution sont envisageables. LES AVANTAGES : * 35H annualisé (39H en période fiscale et 32H hors période fiscale - 4,5 jours de travail par semaine hors période fiscale) * Du télétravail (2 jours maximum) après la période d'essai * CSE * Séminaires * Un système de rémunération avec un fixe + variable (primes) * Proximité des chefs de mission * Beaucoup de formation. VOTRE PROFIL ? * En tant que Collaborateur comptable confirmé H/F vous êtes issu/e d'une formation comptable et justifiez d'une première expérience en cabinet d'au moins 3 ans en cabinet ? * Vous êtes autonome sur votre portefeuille, rigoureux/se, investi/e et avec un bon sens du relationnel ? * Alors c'est le poste qu'il vous faut !
VOTRE ENVIRONNEMENT ? Le cabinet est présent sur 6 pôles (4 en Essonne, 1 sur Paris et 1 à Versailles) et réunit au total 135 collaborateurs. Vous intégrerez le pôle de Sainte-Geneviève-des-Bois qui comptabilise 40 collaborateurs (expertise, paie, juridique.) et 2 associés. L'équipe en expertise comptable est composée de 15 personnes. L'équipe est jeune et dynamique.
