Consulter les offres d'emploi dans la ville de Étrigny située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Étrigny. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - Sennecey-le-Grand, 71 - SENNECEY LE GRAND, 71 - Tournus ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons sur le secteur de Sennecey le Grand un agent de nettoyage de locaux. 3 h par semaine Complément d'activité, multi-employeur, retraités acceptés
Vous avez un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un commerce partenaire en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP) ou Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de Chalon sur Saône. Vos missions seront : - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la présentation marchande des produits - Contribuer à la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .) Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc. Formation 100 % prise en charge par l'Opco Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com À bientôt !
Missions : - Pré-analytiques Accueil physique et téléphonique de la clientèle Enregistrement des dossiers patients (internes et externes), gestion administrative des dossiers (identitovigilance, droits CPAM et mutuelle) Réception des prélèvements extérieurs (infirmières, maisons de santé, .) et vérification de leur conformité Participation active au système de management de la qualité du laboratoire - Post-analytiques Impression des compte-rendu de résultats à la clientèle (sur présentation d'un coupon de confidentialité) Communication des résultats validés aux médecins Profil : - Titulaire d'un diplôme de secrétaire médicale - Être motivé(e), autonome, polyvalent(e) - Aimer le contact et l'échange avec la clientèle et les correspondants du laboratoire (infirmiers libéraux, médecins, établissements de soins) - Savoir s'intégrer à l'équipe et contribuer à la cohésion de l'équipe Conditions : - Contrat CDD 9 Mois (remplacement congé maternité) - Temps plein, selon les horaires d'ouverture du laboratoire, 1 samedi matin sur 2 - Salaire selon expérience et grille de la convention collective des laboratoires extra- hospitaliers - Poste à pourvoir au 1er décembre 2025 ou mi-décembre 2025
FDI, entreprise située à 71240 Sennecey-le-Grand, est spécialiste de la manufacture chimique française. Notre société est professionnelle, agile et innovante, et notre objectif est de construire et pérenniser l'avenir d'une entreprise en pleine évolution dans le monde de la chimie. Point clés de notre environnement de travail : Nous recherchons un(e) opérateur (trice) de production pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) retenu(e) sera responsable de l'assemblage et de la préparation des produits et des équipements, ainsi que de la gestion des stocks et des inventaires. Il ou elle devra également s'assurer que les procédures de sécurité sont respectées et qu'il y a une qualité constante dans les produits finis. Le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste a une bonne connaissance des procédures de production et est capable de travailler efficacement dans un environnement dangereux. Pré-requis:savoir lire/écrire et avoir des bases de calcul(exemple calcul de densité). Responsabilités: - préparation de sacs de poudre de 25kg-port de charges lourdes a prévoir. - Suivre les procédures de sécurité et les instructions de travail. - Surveiller le bon fonctionnement des machines et des équipements. - Contrôler la qualité des produits finis. - Effectuer les réparations et les entretiens nécessaires sur les machines et les équipements. - Identifier et résoudre les problèmes techniques. - Maintenir un environnement de travail propre et sûr. - Documenter tous les processus et les résultats. Type d'emploi : Temps plein, CDI Prime annuelle Primes Avantages : - Épargne salariale Programmation : Du lundi au vendredi matin Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
En étroite collaboration avec le Responsable Départemental (RD) auquel il/elle est rattaché/e, l'agent d'accueil et d'entretien (AAE) H/F veille au bon fonctionnement de l'aire d'accueil des gens du voyage sur laquelle il est affecté. Le poste se décompose comme suit : - Gestion administrative : Procéder à l'arrivée et au départ des gens du voyage (convention d'occupation, RI, restitution des cautions etc.). Établir l'état des lieux entrant et sortant à chaque arrivée et départ des voyageurs. Mettre à jour régulièrement les tableaux de suivi de l'aire d'accueil. - Gestion Financière : Encaisser les deniers publics des gens du voyage (location de l'emplacement, consommations de l'eau, électricité .). Tenir à jour un tableau de suivi des arrivées et des départs des voyageurs. - Entretien : Entretien général de l'aire d'accueil.
L'ADFAAH recrute un Directeur Adjoint (H/F) PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION En Saône et Loire, dans un environnement bienveillant, stimulant, notre association fondée sur des valeurs humaines cultive une atmosphère conviviale où chacun de ses membres trouve sa place. A travers une approche dynamique, nous favorisons l'inclusion, l'innovation et l'épanouissement personnel des collaborateurs. PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE Le Foyer d'Accueil Médicalisé remplit une mission d'intérêt général. Il propose un lieu de vie à des adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement continu dans les actes usuels de leur vie quotidienne, leurs activités sociales, sportives et de loisirs. PROFIL RECHERCHÉ -formation de niveau II exigée, -expérience professionnelle d'encadrement exigée, -connaissance de la démarche qualité et de l'évaluation externe, -véritable manager, vous dirigez et animez votre équipe, vous décidez et arbitrez si nécessaire, -il est indispensable que vous possédiez de bonnes qualités d'organisation, de rigueur, ainsi que de bonnes qualités relationnelles, -capacités d'analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles et administratives, -esprit d'initiative dans le respect de la limite des délégations confiées, -maîtrise de l'outil informatique. MISSIONS Par délégation et sous l'autorité du Directeur et dans le respect des orientations générales de l'association et du projet d'établissement, vous aurez en charge de : -mettre en oeuvre les stratégies définies par la Direction, -veiller à la cohérence de la mise en oeuvre des plans d'accompagnement personnalisés en lien avec les résidents et les familles et organiser leur évaluation, -coordonner et planifier les modalités d'organisation interne de l'établissement, -organiser, manager et fédérer l'équipe pluridisciplinaire (dont gestion des plannings, des temps de travail, formations, évaluation, accueil des stagiaires), -participer à la démarche d'évaluation et de la démarche qualité, -maintenir et initier le développement d'actions en partenariat et en réseau, -assurer la gestion des activités de jour, -veiller à la sécurité des biens et des personnes. REMUNERATION : A partir de 3026.10 € BRUT Temps plein (CC 66) - CADRE CLASSE 2-NIVEAU 2 + Ségur (238 € bruts) + indemnité de sujétions :100 points ORGANISATION : Travail sur 5 jours + Astreintes AVANTAGES : RTT / Congés enfants malades / Congés ascendants malades / CSE / CHEQUES VACANCES POUR POSTULER, ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION À : SIEGE SOCIAL ADFAAH A L'ATTENTION DE MADAME AURELIA FAVRE, DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES 43 ROUTE DE TAISEY 71100 SAINT REMY ou par mail jury.mathilde@adfaah.fr TÉL : 03 85 46 46 63
au sein d'un multi accueil de 24 places (équipe de 7 personnes) : Assure l'accueil, l'éveil, le soin des enfants et l'accompagnement de leurs familles Temps de travail : 30 heures /semaine Diplôme requis : Auxiliaire de puériculture - OBLIGATOIRE Ouvert aux contractuels : CDD de 6 mois (remplacement congé maternité) DESCRIPTIF DES MISSIONS : Auprès des enfants : - Accueillir les enfants au quotidien tout en assurant leur sécurité physique et affective → Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants -Prévoir, organiser et animer des activités d'éveil et de jeu libre adaptées → Proposer des activités libres ou dirigées en collaboration avec les collègues → Jouer -Identifier les besoins des enfants et veiller à leur bien-être durant leur présence au sein de la structure → Observer les enfants et être à leur écoute → Donner le repas aux enfants selon leur degré d'autonomie -Veiller à un bon état général de l'enfant et prendre les mesures nécessaires à une évolution positive → Prendre soin des enfants et adapter son attitude selon l'état de santé de l'enfant → Administrer, en cas de besoin, des traitements en respectant les prescriptions médicales Auprès des familles : - Echanger au quotidien avec les parents → Retranscrire le déroulement de la journée des enfants - Recueillir les demandes d'accueil des familles → Noter toutes les demandes et tenter de satisfaire un maximum leurs besoins Au sein de l'équipe - Participer à la dynamique d'équipe → Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe et participer à la réflexion, à la mise en place et à l'évolution du projet pédagogique → Participer de manière active aux temps de réunions d'équipe mensuelles et d'analyse de la pratique - Participer aux tâches courantes de l'établissement → Désinfecter les jouets, entretien du linge, répondre au téléphone et prendre soin des locaux PROFIL RECHERCHE Savoir : - Maîtriser les étapes du développement global de l'enfant de 0 à 6 ans permettant une attitude professionnelle adaptée - Connaître les maladies infantiles et avoir une idée globale des traitements médicaux et paramédicaux adaptés et leur mode d'administration - Connaître et appliquer les techniques de soins d'hygiène corporelle, de confort du jeune enfant et d'alimentation du nourrisson - Connaître et appliquer les règles hygiène et de sécurité en collectivité - Connaître et appliquer les protocoles en vigueur dans la structure - Connaître les différents outils d'éveil et d'animation - Savoir repérer les signes de mal être du jeune enfant puis réagir avec pertinence dans des situations d'urgence - Connaître et appliquer les bonnes postures - Utiliser les moyens de communication mis à disposition afin d'assurer des transmissions écrites et orales efficaces - Maîtrise de base de l'outil informatique Savoir-faire - Accueillir chaque parent et enfant de manière individualisée et bienveillante : consacrer un temps particulier à l'arrivée et au départ des enfants, noter les transmissions importantes, favoriser une séparation et des retrouvailles sereines, être ouverte aux questions des parents et tenter de répondre et/ou de les rassurer - Proposer à l'enfant un système de relations assurant sa sécurité physique et affective - Veiller à promouvoir le rôle des parents dans leur fonction éducative - Observer chaque enfant pour adapter ses propositions éducatives, pour suivre son évolution et pour participer à la surveillance médicale - Repérer et signaler les enfants en danger (signes de maltraitance, négligences, violences). - Participer à l'aménagement de l'espace de jeux et de repas et l'adapter au quotidien selon les besoins des enfants - Alerter et réagir en cas d'accident - Entretenir, ranger et respecter le matériel et les locaux - Enrichir régulièrement ses connaissances CV et lettre motivation obligatoire
CDD pour remplacement 0.70 ETP JUSQU'AU 08/11/2025 Missions : L'agent de service assure selon un planning établi : L'entretien du linge des résidents Le service des repas sur l'accueil de jour, L'entretien du bâtiment Accueil de Jour, L'entretien de la salle à manger du personnel L'entretien du bâtiment administratif L'entretien du bâtiment logistique Profil recherché Connaissance des normes d'hygiène Capacité à faire preuve d'une adaptation Travail du lundi au vendredi au sein d'une équipe de 3 personnes. Présentation de la structure Le Foyer d'Accueil Médicalisé remplit une mission d'intérêt général. Il propose un lieu de vie à des adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement continu dans les actes usuels de leur vie quotidienne, leurs activités sociales, sportives et de loisirs.
Vous intervenez au sein d'une équipe dans un établissement accueillant 47 résidents hébergés ainsi que 13 bénéficiaires de l'accueil de jour en situation de handicap (déficiences intellectuelles, autisme, polyhandicap).
Nous recrutons et formons nos futur(e)s Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur 71 dont Beaumont-sur-Grosne (71240 Débutant accepté. Possibilité FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur.
Groupe national spécialisé dans le nettoyage recherche pour son client situé à Sennecey le Grand 1 AGENT D'ENTRETIEN H/F Pour l'entretien et le nettoyage de bureaux, sanitaires Poste à pourvoir au plus tôt en CDD qui peu être évolutif Pour les mercredis et les vendredis de 18h00 à 20h00 soit 4h00 hebdomadaire *** NOUS ATTENDONS VOS CANDIDATURES ***
TIMTARGETT agence de recrutement spécialisée profils ETAM et cadres recrute en CDI pour son client acteur majeur dans le monde industriel un(e) RESPONSABLE ORDONNANCEMENT H/F Les missions principales du RESPONSABLE ORDONNANCEMENT seront : - Lancement des commandes d'approvisionnement, - Edition des liasses de sortie des composants, - Mise à jour des stocks et des nomenclatures, - Suivi et ajustement du planning de fabrication, - Rédaction & analyse des bilans de production pour suggérer des pistes d'améliorations - Organisation des inventaires. Vous êtes reconnu(e) pour être rigoureux(se) et autonome dans votre travail tout en possédant un esprit d'équipe affirmé. Issu(e) d'une formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'une première expérience significative à un poste similaire dans un environnement industriel. CDI. Horaires de journée. Salaire en fonction du profil + divers avantages.
Nounouland spécialiste de la garde d'enfants à domicile dans la France entière, recherche un.e babysitter. Lieu : Ozenay (71) Planning : - lundi et vendredi - 2 jours par semaine - 16h30 à 19h Heures hebdomadaires : 5h Période : de novembre à juillet Contrat : CDD Salaire : 11 € net/heure Diplôme requis : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou BAFA, premiers secours Mission : Vous récupérez l'enfant à l'école et vous en occupez au domicile des parents en attendant leur retour.
Nous recherchons activement un(e) technicien(ne) passionné(e) pour rejoindre notre laboratoire R&D situé à Tournus (Bourgogne). Ce poste sera essentiel pour mener à bien les projets de microbiologie de notre division. Ces projets incluent nos programmes d'hygiène des installations, l'analyse des matières premières et les tests microbiologiques. Le/La technicien-ne au sein de la division R&D est chargé(e) de tester efficacement et en temps opportun les technologies biocides afin de soutenir notre stratégie de biocides alternatifs. Il/Elle planifie, réalise et analyse des expériences dont les résultats sont clairs et précis, démontrant une connaissance de base des produits chimiques et des matières premières. Il/Elle pourrait contribuer à l'étude des stratégies de préservation à l'état humide et à l'état sec. Il/Elle aura également l'opportunité de participer aux interactions avec les fournisseurs et de contribuer à la stratégie régionale des catégories de biocides au sein de différentes unités commerciales. MISSIONS : - Réaliser des analyses et des tests axés sur la stratégie biocide. - Développer des connaissances techniques et commerciales approfondies concernant la catégorie des biocides. - Gérer et piloter pro-activement les projets d'approvisionnement et de réduction des risques liés aux biocides. - Planifier, programmer, exécuter les travaux, analyser les résultats et formuler des recommandations en conséquence. - Animer des réunions. Synthétiser, présenter et communiquer les conclusions du projet aux parties prenantes et formuler des recommandations sur les actions à suivre. - Identifier les opportunités d'amélioration continue et mettre en œuvre les mesures nécessaires. - Maintenir une bonne compréhension du Règlement européen sur les produits biocides et se tenir informé de toutes les modifications et exigences pertinentes. - Exploiter et entretenir les équipements de laboratoire. - Respecter les politiques et directives de sécurité, de qualité (par exemple, ISO) et d'entretien. - Identifier les opportunités d'amélioration continue et mettre en œuvre les mesures nécessaires. - .
Mission générale : agent d'animation au sein d'un accueil de loisirs maternel enfants de 3 à 6 ans Principales activités de ce poste : en collaboration avec l'équipe et selon le projet d'établissement, assurer l'accueil, l'animation des enfants et l'accompagnement de leurs familles Exigences du poste : Etre titulaire du BAFA ou équivalent ou stagiaire BAFA - Accueillir les enfants au quotidien tout en assurant leur sécurité physique et affective/ Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Prévoir, organiser et animer des activités et des jeux libres adaptées Proposer des activités libres ou dirigées en collaboration avec les collègues - Identifier les besoins des enfants et veiller à leur bien-être durant leur présence au sein de la structure Observer les enfants et être à leur écoute - Veiller à un bon état général de l'enfant et prendre les mesures nécessaires à une évolution positive. Prendre soin des enfants et adapter son attitude selon l'état de santé de l'enfant Prévenir la responsable de l'ALSH si besoin MISSIONS spécifiques auprès des familles - Echanger au quotidien avec les parents; Retranscrire le déroulement de la journée des enfants - Recueillir les demandes d'accueil des familles MISSIONS spécifiques au sein de l'équipe - Participer à la dynamique d'équipe. Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe et participer à la réflexion, à la mise en place et à l'évolution du projet pédagogique Participer de manière active aux temps de réunions d'équipe et d'analyse de la pratique Utiliser les différents supports de transmission Missions d'ordre plus général - Animation de la vie de la structure être dans une démarche positive et active de valorisation du quotidien des enfants - Participer aux tâches courantes de l'établissement Désinfecter les jouets, entretien du linge, répondre au téléphone et prendre soin des locaux - Connaître les principales étapes du développement global de l'enfant de 3 à 6 ans permettant une attitude professionnelle adaptée - Connaître la règlementation des ACM - Connaître et appliquer les règles hygiène et de sécurité en collectivité - Connaître les différents outils d'éveil et d'animation - Accueillir chaque parent et enfant de manière individualisée et bienveillante : consacrer un temps particulier à l'arrivée et au départ des enfants, noter les transmissions importantes, favoriser une séparation et des retrouvailles sereines, être ouverte aux questions des parents et tenter de répondre et/ou de les rassurer - Proposer à l'enfant un système de relations assurant sa sécurité physique et affective - Observer chaque enfant pour adapter ses propositions éducatives et pour suivre son évolution - Alerter et réagir en cas d'accident - Entretenir, ranger et respecter le matériel et les locaux - Enrichir régulièrement ses connaissances - Discrétion, empathie, bienveillance, qualité d'écoute - Distance professionnelle - Patience, disponibilité, sens de l'observation - Maîtrise de soi, calme, langage adapté - Accepter les changements, - Faire évoluer sa pratique professionnelle : se remettre en question - Communication : avec les enfants, les parents et les autres professionnelles - Dynamisme et sens de l'organisation INTERETS ET CONTRAINTES LIES AU POSTE 1.Autonomie et responsabilités Autonomie dans les propositions d'ateliers faites aux enfants et dans les échanges avec les familles, sous réserve que le contenu entre dans le cadre du projet pédagogique défini par l'équipe. Une attitude inadaptée auprès des enfants et/ou de leur famille ainsi que des propositions pédagogiques non adaptées peuvent être soumise à des sanctions disciplinaires, civiles ou pénales pour l'agent -> 48h par semaine entre 7h30 et 18h -> Contrat d'Engagement Educatif Envoyer CV + Lettre de Motivation
Poste à pourvoir de suite. Assister le chef de cuisine dans l'élaboration des menus. Superviser la préparation et la cuisson des plats. Assurer la qualité et la présentation des plats servis lors du service Savoir gérer une équipe Contrôler les stocks de nourriture et les commandes de fournitures
Descriptif du poste de Chef d'équipe Le chef d'Equipe assure le bon fonctionnement d'un atelier de production dans l'industrie. En tant que responsable de la coordination et de la supervision des opérations, il veille à ce que les objectifs de production soient atteints tout en garantissant la qualité des produits et la sécurité des équipes ainsi que la propreté du lieu de travail. Ce poste nécessite une forte capacité de gestion, tant au niveau des équipes que des processus techniques. Description des missions d'un Chef d'équipe Le chef d'équipe de l'organisation et du suivi de la production dans un atelier. Ses missions incluent : - La fabrication de certains produits (le conditionnement des produits faisant partie de la fabrication) selon les instructions données par la Direction Technique et selon les procédures écrites relatives à chaque poste de travail, Coordination des équipes de production - Supervision du processus de fabrication pour assurer le respect des délais et des normes de qualité - Maintenance préventive et corrective des équipements - Application des normes de sécurité et d'hygiène Missions et responsabilités - Participer à la fabrication des produits (manutention et port de charges) - Planification et organisation o Coordonner les activités des équipes o Veiller à la propreté des équipements et du site o Veiller à la disponibilité du matériel sur les postes de travail - Supervision de la production o Veiller à la bonne exécution des opérations de production o Veiller à la justesse des informations portées sur les documents de travail o Participer à l'Optimisation des processus de fabrication - Gestion des équipements o Planifier et superviser la maintenance des machines o Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques o Proposer et mettre en œuvre des améliorations techniques o Coordonner les achats de petits équipements - Sécurité et hygiène o Assurer le respect des normes de sécurité o Former le personnel aux règles de sécurité o Mettre en place des actions préventives Compétences requises pour devenir Chef d'Equipe Le poste de chef d'Equipe requiert un ensemble de compétences techniques et relationnelles. Voici les principales compétences nécessaires : Compétences techniques - Gestion de production o Connaissance des techniques de fabrication o Compétences en maintenance industrielle o Utilisation de transpalettes et/ou de chariots élévateurs (Obligatoire CACES 3-5) - Qualité et sécurité o Connaissance des normes de qualité o Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène Compétences relationnelles - Management d'équipe o Leadership et capacité à motiver une équipe o Excellentes compétences en communication o Aptitude à gérer les conflits - Organisation et rigueur o Sens de l'organisation et de la planification o Rigueur et précision dans le suivi des processus o Capacité à prendre des décisions rapides Poste : - CDD de 3 mois jusqu'au 31/12/2025 dans un premier temps, renouvelable et/ou transformable en CDI - Rémunération selon la Convention de la Chimie, coefficient 250 - Agent de Maitrise - Temps de Travail sur 35H sur 4.5 jours - Travail en petite équipe.
Vitalis Médical Mâcon Chalon, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD, CDI spécialisée dans les secteurs du médical, paramédical et du social recherche un aide-soignant H/F pour un poste en CDD à 50% pour un service de soins à domicile. Vos missions: Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des patients à domicile Surveiller l'état de santé des patients et alerter l'infirmier(e) référent(e) en cas de besoin Accompagner les patients dans les activités de la vie quotidienne Veiller à la traçabilité des soins et au respect des protocoles. Vous bénéficierez d'un véhicule de service mis à disposition pour vous rendre aux domiciles des patients Votre profil: Diplôme d'État d'Aide-Soignant obligatoire Expérience en soins à domicile souhaitée.
Devenez Boucher grâce à une formation qualifiante en alternance ! A2PRO, expert en reconversion professionnelle, et l'Institut des Viandes, référence en formation boucherie, s'associent pour vous proposer une opportunité unique : intégrez le rayon boucherie de votre magasin Super U SENNECEY LE GRAND et formez vous à un métier passionnant ! Votre parcours : une formation en alternance de 12 mois Rejoignez un cursus qualifiant sous contrat de professionnalisation (statut salarié) pour apprendre les bases et techniques du métier de boucher. Pendant ces 12 mois : - 85 % de votre temps sera en entreprise, où vous pratiquerez directement sur le terrain. - 15 % sera dédié à des cours théoriques et pratiques, accompagnés par des formateurs spécialisés. Vos apprentissages : - Techniques de transformation et de préparation des viandes. - Relation client et techniques de vente. - Gestion des réserves, entretien des locaux et équipements. - Mise en valeur des rayons (traditionnel et libre-service). En fonction de votre parcours, un stage court de 5 jours pourra vous être proposé avant le début de votre contrat pour une meilleure intégration. Objectif : intégrer durablement l'équipe de votre enseigne à la fin de votre formation ! Vos avantages : - Statut salarié pendant toute la durée de la formation. - Encadrement sur-mesure par un formateur dédié et un tuteur en entreprise. - Acquisition d'un métier valorisant et assurant une sécurité de l'emploi. Ce métier vous correspond si vous êtes : - Motivé(e) par une reconversion ou une première expérience dans un métier manuel et au contact du public. - Résistant(e) physiquement, capable de porter des charges, travailler debout, dans le froid (4-6°C). - À l'aise avec l'utilisation de matériel spécifique (couteaux, scies électriques) et le contact avec la viande. Accessibilité : ce parcours est ouvert aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous consulter pour étudier la faisabilité et adapter le parcours selon vos besoins.
A2PRO est un cabinet de bilan de compétences et d'aide au recrutement via la formation. Notre mission est d'accompagnée les demandeurs d'emploi éloignés de l'emploi vers le poste qui leur correspond et qui recrute! En parallèle, nous accompagnions les entreprises en difficultés de recrutement pour recruter via la formation.
TIMTARGETT, agence de recrutement spécialisé ETAM et cadres, recherche dans le cadre d'un CDI pour son client un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F Sous la direction du Responsable Maintenance, vos missions sont les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des machines ; - Réaliser les diagnostics de pannes sur les machines, intervenir, régler et réparer si besoin ; - Aider à la conduite et à la surveillance des machines ; - Réaliser les réglages nécessaires pour le bon fonctionnement des machines ; - Ce poste s'exerce sur deux sites : Tournus et Saint-Germain-Laval (42260), avec déplacements réguliers entre ces deux lieux. Titulaire d'une formation à dominante technique (CAP/BEP Maintenance/ Bac Pro Technique avec expériences), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste de régleur ou de Technicien de Maintenance. Vous êtes polyvalent, autonome et reconnu(e) pour votre adaptabilité et votre rigueur. CDI. Horaires de journée. Véhicule de service. Salaire en fonction du profil + divers avantages.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Vous serez chargé(e) : -d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne. - de dispenser les soins d'hygiène et de confort, aider à l'habillage/déshabillage, aider au lever et au coucher du résident. - de participer également à la distribution des repas et à l'aide alimentaire Type d'emploi : CDD Salaire brut : 2677,00€ à 2752,00 € par mois selon expérience. Profil : Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant OU diplôme Accompagnant Educatif et Social / AMP ou Expérience significative Assistant de Soins
Devenez Boucher grâce à une formation qualifiante en alternance ! A2PRO, expert en reconversion professionnelle, et l'Institut des Viandes, référence en formation boucherie, s'associent pour vous proposer une opportunité unique : intégrez le rayon boucherie de votre magasin Hyper U situé à SENNECEY LE GRAND et formez vous à un métier passionnant ! Votre parcours : une formation en alternance de 12 mois Rejoignez un cursus qualifiant sous contrat de professionnalisation (statut salarié) pour apprendre les bases et techniques du métier de boucher. Pendant ces 12 mois : - 85 % de votre temps sera en entreprise, où vous pratiquerez directement sur le terrain. - 15 % sera dédié à des cours théoriques et pratiques, accompagnés par des formateurs spécialisés. Vos apprentissages : - Techniques de transformation et de préparation des viandes. - Relation client et techniques de vente. - Gestion des réserves, entretien des locaux et équipements. - Mise en valeur des rayons (traditionnel et libre-service). En fonction de votre parcours, un stage court de 5 jours pourra vous être proposé avant le début de votre contrat pour une meilleure intégration. Objectif : intégrer durablement l'équipe de votre enseigne à la fin de votre formation ! Vos avantages : - Statut salarié pendant toute la durée de la formation. - Encadrement sur-mesure par un formateur dédié et un tuteur en entreprise. - Acquisition d'un métier valorisant et assurant une sécurité de l'emploi. Ce métier vous correspond si vous êtes : - Motivé(e) par une reconversion ou une première expérience dans un métier manuel et au contact du public. - Résistant(e) physiquement, capable de porter des charges, travailler debout, dans le froid (4-6°C). - À l'aise avec l'utilisation de matériel spécifique (couteaux, scies électriques) et le contact avec la viande. Accessibilité : ce parcours est ouvert aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous consulter pour étudier la faisabilité et adapter le parcours selon vos besoins.
Nous recherchons un second ou chef de cuisine pour compléter l'équipe familiale de notre brasserie située à Tournus. 45 couverts, du mardi au samedi inclus. Planning à voir ensemble, le poste peut être en mi-temps ou plein temps. Vous participerez à la mise en place, la préparation, le service, la gestion des stocks de votre poste, le nettoyage, le rangement. Rémunération selon expérience et compétence.
Adecco Cuisery recrute 2 Manœuvres TP H/F. Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise dans le domaine des travaux de distribution électrique. Nous sommes spécialisés dans l'installation de réseaux secs, y compris la pose de gaines pour la fibre optique et l'éclairage public. Missions : En tant que manœuvre, vous serez principalement responsable de : - 90 % de vos tâches seront consacrées à des missions de manœuvre, incluant l'assistance dans la pose de gaines pour la fibre optique. - Participer à l'installation et à la maintenance de l'éclairage public. - La conduite de véhicules ou d'engins sera nécessaire, représentant environ une heure de travail par jour. - Collaborer efficacement avec les équipes pour garantir la sécurité et la qualité des travaux effectués sur le terrain. Profil recherché : - Permis EC requis. - Sens de l'équipe - Flexibilité et capacité à travailler dans des conditions variées. - Une expérience préalable dans des travaux similaires est un plus. Conditions de travail : - Déplacements à prévoir dans les départements de l'Yonne, Côte-d'Or, Saône-et-Loire et Jura. - Grande amplitude horaire. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise leader dans son secteur, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients, un Chauffeur poids lourd (H/F) Bennes à Ordures Ménagères (BOM). Le chauffeur BOM (H/F) collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Les missions sont les suivantes : - Vérifier l'état du véhicule - Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres - Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité - Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée - Signaler les sinistres et pannes à son responsable - Manipuler et remettre correctement les bacs - Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : - Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail - Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État - CDD - Laboratoire d'analyses (secteur Sennecey / Saint-Rémy) Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur reconnu du secteur de la santé, un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État dans le cadre d'un CDD à temps plein (remplacement maladie puis maternité, jusqu'en juin 2026). Votre mission : Au sein d'un laboratoire de biologie médicale moderne et tourné vers la qualité du service patient, vous jouerez un rôle clé dans la prise en charge et le bon déroulement des prélèvements. Vos principales responsabilités seront : - Accueillir les patients, vérifier leur identité et collecter les informations cliniques nécessaires à la phase d'analyse ; - Informer les patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et modalités de restitution des résultats ; - Réaliser les prélèvements biologiques dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de confidentialité ; - Assurer la traçabilité des actes et contribuer à la qualité du service rendu ; - Participer, selon les besoins, à des prélèvements en structures externes (SSR, EHPAD.). Votre profil : - Diplôme d'État d'Infirmier obligatoire ; - Permis B indispensable (déplacements occasionnels) ; Ouvert également aux jeunes diplômé(e)s souhaitant s'investir dans un environnement formateur et bienveillant. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. - Organisé(e) et attentif(ve), vous savez gérer vos priorités tout en maintenant un haut niveau de qualité de soin et d'accueil. Avantages : - Une expérience enrichissante au sein d'un réseau reconnu pour son exigence et son accompagnement ; - Un parcours d'intégration complet et un environnement professionnel bienveillant ; - Des opportunités d'évolution possibles (poste de superviseur à terme) ; - Des avantages sociaux attractifs : mutuelle, participation, intéressement, tickets restaurant, aide au logement ; - Une formation continue grâce à une université d'entreprise dynamique. - CDD à temps plein - 35h/semaine - Horaires variables entre 7h00 et 18h30, selon les plannings du laboratoire Poste basé sur le secteur Sennecey / Saint-Rémy Vous souhaitez rejoindre une structure de santé engagée, centrée sur la qualité du service et l'humain ? Transmettez-nous votre candidature - notre cabinet vous accompagnera en toute confidentialité à chaque étape du processus.
2C Recrutement est un cabinet de recrutement indépendant, spécialisé dans le recrutement sur mesure. Nous accompagnons les entreprises et les candidats dans les secteurs de la santé, de la finance et des fonctions supports. Notre expertise couvre les recrutements en CDI et CDD, avec une attention particulière à la qualité des profils présentés. En tant que structure familiale, nous privilégions la proximité, l?écoute et un suivi personnalisé.
Vous dispenserez des cours particuliers en Mathématiques pour un élève de Terminale - Spécialité Maths. Il s'agit d'accompagner cet élève volontaire - dont les cours au lycée sont distribués sur simple polycopié : il a besoin de comprendre ses cours en profondeur et d'entraînement / exercices d'application - pour maîtriser et viser l'excellence au baccalauréat. Mise en place dès que possible. Vous êtes enseignant de mathématiques en poste en lycée et disposez d'une expérience d'au moins quelques mois en établissement.
Nous sommes un organisme de soutien scolaire leader en France depuis 22 ans soucieux de la réussite des élèves.
La société NPC recherche un CALORIFUGEUR (H/F) en CDD. Poste à pourvoir rapidement Isolation de tuyauterie: - utilisation et découpe de PVC, laine de verre et tôle - utilisation de divers outils (scillaille, couteaux, couteaux à laine, visseuse, ...) Déplacements à la journée sur des chantiers à Chalon Sur Saône, Dijon, Lons le Saunier,... Prévoir découchés occasionnellement CACES NACELLE serait un plus
TIMTARGETT, Agence de recrutement spécialisée profils ETAM & Cadres, recherche dans le cadre d'un CDI pour son client, un(e) TECHNICIEN METHODE F/H Sous la responsabilité du Responsable méthodes, vos mission seront les suivantes : - Identifier et proposer des actions pour optimiser les performances de production. - Définir et améliorer les processus de fabrication. - Participer à l'harmonisation des méthodes de travail entre les différents sites industriels. - Optimiser l'organisation du travail pour améliorer l'efficacité globale. Titulaire d'une formation de niveau Technicien supérieur (Licence Professionnelle, BUT) en Méthodes, Industrialisation, Amélioration continue ou dans un domaine équivalent, vous avez acquis une première expérience terrain, que ce soit via une alternance ou un poste précédent. Rigoureux(se) et curieux(se), vous possédez d'excellentes capacités d'analyse, vous permettant d'aborder votre travail avec précision et objectivité. CDI. Horaires de journée. Salaire en fonction du profil + divers avantages. - Contribuer à la veille technologique sur les techniques et innovations en production. - Planifier et mettre en œuvre des projets d'amélioration continue. - Élaborer et actualiser les documents internes liés aux processus de production.
PROFIL RECHERCHÉ : - TITULAIRE du DIPLOME D'ETAT D'INFIRMIER ; - Expérience et connaissance du handicap appréciées ; - Débutant accepté ; - Permis de conduire B valide MISSIONS : Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire : - Assurer la dispensation des soins qui relèvent de son rôle propre ou qui découlent d'une prescription médicale ; - Assurer en lien avec les médecins traitants et les spécialistes le suivi médical des bénéficiaires ; - Organiser et mettre en oeuvre les suivis en liens avec les pathologies associées (neurologie, urologie, dermatologie, ophtalmologie, gastro-entérologie, stomatologie, ...) ; - Assurer le circuit du médicament (de la prescription à la distribution) ; - Assurer en collaboration avec le médecin traitant la tenue et le suivi du dossier médical ; - Assurer la qualité et la continuité des soins dispensés ; - Gérer le matériel médical et l'organisation des locaux dévolus aux soins ; - Organiser certains soins collaborés et relevant de la vie quotidienne ; - Participer à l'élaboration des protocoles de soins individualisés ; - Travailler en lien avec les équipes éducatives et paramédicales ; - Participer aux réunions médico-éducatives, à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés et des prises en charges au quotidien. Type de contrat : CDD Temps plein avec possibilité de renouvellement jusqu'à la fin de l'arrêt poste à POUVOIR AU PLUS TOT Travail un we sur trois amplitude horaire : 7h-19h30 (horaires selon planning établi) Rémunération mensuelle de base : 2190 € brut selon la Convention Collective 66, et prime Laforcade (238 € brut) et Indemnité Ségur 2 (38 € brut) - Reprise Ancienneté
L'ingénieur BE Conception Mécanique conçoit, optimise et valide des solutions d'étanchéité et de guidage hautes performances . Il améliore les produits existants pour innover et répondre aux besoins clients, en s'appuyant sur des simulations numériques et des essais pratiques . Vos Missions * Analyse des besoins clients et étude de faisabilité * Identifier les besoins clients en collaboration avec l'équipe commerciale. * Rédiger et formaliser les spécifications des solutions à développer. * Étudier la faisabilité technique des projets. * Conception de solutions innovantes * Développer des solutions techniques et technologiques sur mesure. * Argumenter vos choix par des raisonnements, des calculs et des essais. * Présenter vos solutions à des interlocuteurs variés, du management aux clients. * Support technique aux équipes et aux clients * Fournir une assistance technique aux services internes et aux clients. * Optimiser les méthodes de fabrication en collaboration avec les équipes. * Réaliser des analyses de comportements et diagnostiquer les défaillances. * Participer à des présentations pour convaincre les clients de la pertinence des solutions. * Validation par simulation numérique et essais * Rédiger des plans d'expériences pour tester et valider les solutions. * Réaliser des simulations numériques avec des outils FEA et en analyser les résultats. * Effectuer des essais de caractérisation et des benchmarks comparatifs. * Rédiger des rapports détaillés pour un usage interne ou client. * Capitalisation du savoir * Contribuer à la création et l'enrichissement de fiches de connaissances. * Analyser les retours d'expérience clients pour améliorer les solutions. * Réaliser des expertises et rédiger des rapports techniques. Profil Recherché Nous recherchons un(e) ingénieur(e) passionné(e) par l'innovation technique et doté(e) des compétences suivantes : * Formation : Diplôme d'ingénieur en mécanique, avec une spécialisation en matériaux, RDM ou simulation . * Expérience : Minimum 4 ans en bureau d'études avec des interactions clients/fournisseurs . * Compétences techniques : Expertise en solutions d'étanchéité et guidage, conception, simulation numérique, et analyse des performances techniques . * Qualités humaines : Orienté(e) client, organisé(e), adaptable et doté(e) d'un esprit entrepreneurial . * Langues : Maitrise de l'anglais écrit et oral indispensable . * Outils : Familiarité avec les logiciels de simulation (type FEA) et les techniques de communication digitale.
L'aide-soignant participe majoritairement aux soins d'hygiène et de confort, d'éducation et de prévention pour la personne accompagnée mais également au soutien des aidants. Les soins donnés sont de nature technique, relationnelle et éducative. Il a un rôle majeur également dans la formation et l'encadrement des étudiants. L'aide-soignant intervient au domicile dans le cadre d'un plan de soins élaboré en collaboration avec l'infirmière coordinatrice et sur prescription médicale. Vous travaillez du lundi au dimanche (2 jours de congé à déterminer par roulement). Diplôme aide soignant exigé. Possibilité de renouvellement.
Nous recherchons un(e) coiffeur/se pour compléter notre équipe. Vos missions : - Vous accueillerez les clients, - Vous effectuerez toutes les coupes, techniques : mèches, coloration, brushing,... - Vous ferez également des coupes hommes et enfants. Profil recherché : - Vous possédez le BP coiffure - Vous êtes autonome et avez un esprit d équipe. Prise de poste dés que possible.
Présentation de la structure : Le Foyer d'Accueil médicalisé remplit une mission d'intérêt général. Il propose un lieu de vie à des adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement continu dans les actes usuels de leur vie quotidienne, leurs activités sociales, sportives et de loisirs. Type de contrat : CDI Temps partiel, 0.70 ETP Structure : Foyer D'Accueil Médicalisé- SENNECEY-LE-GRAND Date de début de contrat envisagée : Au plus tôt Rémunération mensuelle de base : Base Temps plein : 1 862.70 € brut selon la Convention Collective 66, + 238 € SEGUR Profil recherché : Diplôme d'état de psychomotricité (débutant accepté) ; Connaissance du handicap mental et psychique appréciée ; Capacités d'analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles ; Missions : Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire : Réaliser des profils sensoriels et des profils psychomoteurs ; Elaborer un projet thérapeutique pour chaque résident concerné ; Réaliser des bilans psychomoteurs ; Réaliser des séances de rééducation en individuel ou en groupe Participer aux différentes réunions pluridisciplinaires et d'équipe.
Nous recherchons un demi chef de partie pour compléter l'équipe familiale de notre brasserie située à Tournus. 45 couverts, du mardi au samedi inclus. Vous participerez à la mise en place, la préparation, le service, la gestion des stocks de votre poste, le nettoyage, le rangement. Rémunération selon expérience et compétence.
Préparation de la salle de restaurant , accueil des clients, service à proprement dit , plonge et remise en place de la salle de restaurant Possibilité de logement sur place dans une Tiny house nouvelle génération autonome. Vous travaillez du jeudi au lundi en été et jeudi au dimanche midi en hiver. Restauration gastronomique.
SILGAN DISPENSING SYSTEMS LACROST est une entreprise d'environ 150 personnes spécialisée dans la fabrication de systèmes de diffusion et emballages de produits cosmétiques. Nous sommes un site industriel comportant 2 unités de production : injection et assemblage et bénéficiant de nombreux services supports (développement, ingénierie, laboratoire, logistique, finance, RH ). Nous comptons parmi nos clients de célèbres marques mondiales telles que : l'Oréal ; Yves-Saint-Laurent ; Chanel ; Estée Lauder SILGAN DISPENSING SYSTEMS LACROST est une entreprise à taille humaine engagée dans le développement durable. A travers sa démarche de recyclabilité, elle s'engage à réduire son empreinte carbone et est certifiée iso 9011, 50001,14001 et 450001. Description du poste: Dans le cadre d'un remplacement, le groupe SILGAN DISPENSING, spécialiste en solutions de packaging cosmétiques, recrute son / sa nouveau / nouvelle assistant-e/Gestionnaire ADV en CDI. Le poste est basé à Lacrost - 71, en périphérie de Tournus - 71 (entre Dijon et Lyon, proche de la sortie d'autoroute et avec accès gare SNCF). Rattaché-e à la Responsable logistique, l'assistant-e/Gestionnaire ADV est en charge d'assurer le suivi de la commande client et de coordonner les moyens nécessaires au respect des délais de livraison. Poste intégrant les 3 composantes (administration des ventes, ordonnancement et approvisionnement). Missions confiées : - Saisie des commandes - Confirmation des délais au client - Gestion des prévisions - Envoi des factures - Analyse de la disponibilité des composants en interne - Approvisionnement des emballages spécifiques - Ordonnancement, suivi des non-conformités - Reportings Profil Recherché : - Issu(e) d'une formation BAC+2 (BTS/DUT), vous avez une expérience minimum de 3 ans dans un poste similaire au sein d'une industrie (connaissance de la plasturgie appréciée) - Vous utilisez de manière courante SAP - Maîtrise du pack office - Anglais lu, écrit et parlé est nécessaire Avantages Intéressement/Participation Tickets restaurant 13 -ème mois Parcours d'intégration
Lynx RH recrute pour l'un de ses clients, une entreprise industrielle implantée dans le secteur de Tournus, un(e) Approvisionneur(se) dans le cadre d'un CDI.Rejoindre cette société, c'est intégrer une structure solide, à taille humaine, qui met la qualité, la rigueur et la satisfaction client au centre de ses priorités.Vos missionsRattaché au Responsable Supply Chain, vous jouerez un rôle clé dans la coordination des flux d'approvisionnement afin d'assurer la disponibilité des composants et matières premières nécessaires à la production.Gestion des approvisionnementsPasser les commandes auprès des fournisseurs selon les besoins exprimés par la productionSuivre les délais de livraison et relancer les fournisseurs en cas de retardVérifier la conformité des livraisons (quantité, qualité, délais)Mettre à jour les paramètres d'approvisionnement dans l'ERPProfil recherchéProfil recherchéFormation Bac+2 à Bac+3 en logistique, achats ou supply chainPremière expérience réussie dans un poste d'approvisionnement ou de gestion des flux industrielsBonne maîtrise des outils bureautiques et d'un ERP (SAP, Sage, ou équivalent)Rigueur, réactivité et sens du service sont des atouts indispensablesBon relationnel et capacité à travailler en équipe dans un environnement réactifConditionsContrat : CDILocalisation : Secteur de Tournus (71)Rémunération : 26k€ - 31k€Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Description du poste : SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous appréciez le travail en extérieur ? Alors, n'hésitez plus à postuler, nous recherchons des ripeurs pour une entreprise basée à Sennecey-le-Grand***Vous aurez pour mission : Collecter les déchets et ordures ménagères Charger les déchets dans un camion benne Les transporter jusqu'au lieu de traitement Respecter les consignes de sécurité
Lynx RH recrute pour l'un de ses clients, une entreprise industrielle implantée dans le secteur de Tournus, un(e) Approvisionneur(se) dans le cadre d'un CDI. Rejoindre cette société, c'est intégrer une structure solide, à taille humaine, qui met la qualité, la rigueur et la satisfaction client au centre de ses priorités. Vos missions Rattaché au Responsable Supply Chain, vous jouerez un rôle clé dans la coordination des flux d'approvisionnement afin d'assurer la disponibilité des composants et matières premières nécessaires à la production. Gestion des approvisionnements - Passer les commandes auprès des fournisseurs selon les besoins exprimés par la production - Suivre les délais de livraison et relancer les fournisseurs en cas de retard - Vérifier la conformité des livraisons (quantité, qualité, délais) - Mettre à jour les paramètres d'approvisionnement dans l'ERP Profil recherché Profil recherché - Formation Bac+2 à Bac+3 en logistique, achats ou supply chain - Première expérience réussie dans un poste d'approvisionnement ou de gestion des flux industriels - Bonne maîtrise des outils bureautiques et d'un ERP (SAP, Sage, ou équivalent) - Rigueur, réactivité et sens du service sont des atouts indispensables - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe dans un environnement réactif Conditions - Contrat : CDI - Localisation : Secteur de Tournus (71) - Rémunération : 26k€ - 31k€ Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 26000 € - 31000 € par an
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Horaires de journée : Du lundi au vendredi Amplitude : 7h-19h selon la ligne, Double vacation (matin et soir) - Prise de poste à Sennecey le Grand A bord d'un véhicule de type bus, vous aurez la mission de :***Contrôler, nettoyer et assurer le plein de votre véhicule avant et après votre service.***Accueillir et renseigner les voyageurs sur les itinéraires et/ou les tarifs.***Vendre les titres de transports adaptés, tenir la caisse et rendre vos recettes en fin de service.***Conduire, en souplesse et en respectant le code de la route en toutes circonstances, vos passagers dans des***conditions maximales de sécurité et de confort.***Identifier et signaler les avaries mécaniques via les outils de communication embarquée.***Faire rapport de votre activité auprès de l'exploitation de votre unité. Description du profil :***Vous avez le sens du service, des responsabilités***Vous aimez le relationnel et le contact aux autres***Vous aimez travailler en autonomie***Vous êtes rigoureux et ponctuel***Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs Rémunération Et Avantages :***12.60 + prime variables selon les services + repas + prime jour férié***10% de fin de mission + 10% de congés payés· CET à 3,5% les 6 premiers mois et 5% au-delà de 6 mois***Acompte de paye à la semaine si besoin,·***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,· Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)·***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S téléchargeable sur l'app store ou android
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Tournus/Louhans (71) recherche pour l'un de ses clients aux alentours de Tournus, un préparateur de commande en agroalimentaire Votre mission sera la suivante : - Préparer les commandes du jour en suivant les instructions ( grammage, allergènes) Profil : Personne dynamique, motivée. Maitrise calcul mentale de base, grande capacité de concentration Horaires Lundi : 10h30 15h30 ou 10h30 17h30 Mardi : 10h 19h ou 10h30 19h Mercredi : 10h 19h ou 10h30 19h30 Jeudi : 9h30 18h ou 10h30 17h30 Vendredi : 10h 16h ou 10h30 17h .
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Intégrée à un grand groupe international spécialisé dans les solutions d'emballage, vous rejoindrez une filiale dynamique de la plasturgie pour le secteur alimentaire et industriel. L'entreprise compte environ 200 collaborateurs et un parc industriel moderne et performant. La qualité, la sécurité et le respect de l'environnement sont au coeur de son fonctionnement, avec des certifications ISO 9001 et ISO 14001. Vous serez rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière et travaillerez en lien avec le pôle RH ainsi qu'une assistante paie/comptabilité. L'ambiance y est conviviale et familiale, favorisant l'entraide entre équipes, avec des interactions régulières avec la comptabilité et l'informatique. L'encadrement est présent et un accompagnement est prévu pour faciliter votre intégration et la prise en main de vos missions. Missions principales : - Assurer la gestion administrative du personnel et des paies dans le respect de la législation en vigueur. - Suivre les déclarations sociales et contribuer au reporting RH (effectifs, coûts salariaux, primes...). - Participer à la veille juridique et à la mise en conformité des pratiques de l'entreprise. Conditions : - Type de contrat : CDI - Horaires : 8h par jour en journée, pause déjeuner de 45 min à 1h30 - Durée légale : 40h/semaine (agent de maîtrise) - 14 jours de RTT par an, pris ou rémunérés en fonction des besoins - Environnement de travail : open space partagé avec les équipes comptabilité et informatique, ambiance familiale et conviviale, forte interaction entre services - Rémunération : salaire de 2 400 à 2 800 EUR brut mensuel selon expérience, 13? mois en + mensualisé, primes de participation et d'intéressement. Nous recherchons une personne autonome, réactive et organisée, capable de prendre rapidement en main la gestion de la paie et de l'administration du personnel. Une expérience préalable dans un environnement industriel serait un plus. Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques, et la connaissance de Sage et Kelio est appréciée. Curieux(se) et rigoureux(se), vous savez conseiller et accompagner les managers tout en assurant la conformité réglementaire.
Lynx RH recrute pour l'un de ses clients, acteur industriel international reconnu pour la qualité de ses produits, un Assistant Commercial Anglais H/F dans le cadre d'un CDI.Vous intégrez un groupe industriel solide et tourné vers l'innovation, qui conçoit et fabrique des solutions d'emballage à forte valeur ajoutée pour ses clients en France et à l'international.Vos missionsVos missionsRattaché au Responsable Administration Commerciale, et au sein d'une équipe à taille humaine (4 personnes), vous assurez le suivi complet des commandes clients, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des partenaires commerciaux.Vos missions principales incluent :Gestion commerciale et administration des ventesSaisir les commandes clients et assurer leur intégration dans l'ERPConfirmer les délais de livraison et informer les clients de l'avancement de leurs commandesÉtablir et transmettre les documents commerciaux (bons de livraison, factures.)Gérer les prévisions et participer au suivi des marchés en lien avec les équipes commercialesCoordination logistique et ordonnancementCoordonner les moyens internes nécessaires à la bonne exécution des commandesAssurer la gestion et le suivi des stocks et des approvisionnements d'emballages spécifiquesParticiper à la planification de la production et à l'ordonnancement des commandesSuivi qualité et reportingSuivre les non-conformités et veiller à la mise en place des actions correctivesContribuer à l'amélioration continue des processus ADVAssurer un reporting régulier auprès de la direction commercialeProfil recherchéProfil recherchéFormation Bac+2 à Bac+3 en commerce international, gestion ou équivalentExpérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industrielAnglais professionnel indispensable (échanges régulier et participation à des réunions)Maîtrise des outils informatiques et des logiciels ERPRigueur, sens de l'organisation et excellent relationnel clientConditionsContrat : CDILocalisation : A proximité de TournusRémunération : Selon profil et expérienceInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de laboratoire spécialisé(e) dans les phases pré-analytiques et post-analytiques. Vous jouerez un rôle clé dans le traitement des échantillons et la garantie de la qualité des résultats transmis aux patients et prescripteurs. Missions principales Phase pré-analytiqueAccueil et identification des patients (en fonction de l'organisation du laboratoire) ✅Réception, enregistrement et tri des échantillons ✅Vérification de la conformité des prélèvements ✅Préparation des échantillons pour l'analyse (centrifugation etc.) Phase post-analytiqueArchivage et gestion des échantillons après analyse ✅Préparation et envoi des prélèvements au plateau ✅Participation à la gestion des réclamations ou non-conformités Poste non ouvert à l'alternance Profil du candidat : ✅Diplôme exigé : BTS/DUT Analyses Biologiques, DE de technicien de laboratoire médical, ou équivalent reconnu en France ✅Certificat de prélèvement ✅Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité en laboratoire ✅Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe ✅Bonne maîtrise des outils informatiques de laboratoire (LIS) Salaire :entre et € brut.
Notre client est une filiale d'un groupe industriel international et un acteur majeur dans son secteur. Présent dans de nombreux pays, ce groupe s'appuie sur un solide réseau de sites de production, de laboratoires de recherche et de centres logistiques. Il se distingue par son expertise technique, son engagement en matière de qualité, de sécurité et de développement durable, ainsi que par sa capacité à innover pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients dans des secteurs variés. Suite à un départ à la retraite, il recherche son futur Superviseur maintenance.Rattaché au Responsable maintenance, vous êtes le référent technique et organisationnel de votre périmètre. Vos responsabilités incluent : L'encadrement de 3 techniciens : organisation du travail, entretiens, montée en compétences La planification : gestion hebdomadaire des plannings, suivi des heures, coordination des interventions La maintenance : pilotage des opérations curatives, préventives et réglementaires, en lien avec les prestataires extérieurs (contrôles électriques, installations, etc.) La gestion administrative : gestion des permis de travail, plans de prévention, habilitations (hauteur, électricitdiv> La GMAO : suivi des tâches, traçabilité, reporting La sécurité : respect des procédures et des normes HSE
Description: Nous recherchons un infirmier préleveur H/F passionné par son métier, souhaitant intégrer une équipe dynamique et engagée au service de la santé. Dans ce rôle, vous serez en charge de la réalisation des prélèvements sanguins et biologiques indispensables au bon fonctionnement du laboratoire. Votre expertise et votre sens du contact seront essentiels pour garantir la qualité des analyses ainsi que le bien-être des patients. Vos missions principales : Effectuer les prélèvements sanguins et autres échantillons biologiques. Assurer la traçabilité et la bonne gestion des échantillons recueillis. Accueillir, informer et accompagner les patients tout au long du prélèvement. Contribuer à l’amélioration continue des pratiques et procédures au sein du laboratoire. Profil Attendu: Profil recherché Diplôme d’État d’infirmier obligatoire. Une première expérience en prélèvements sanguins est appréciée, mais les jeunes diplômés motivés sont également encouragés à postuler. Esprit d’équipe et aisance dans la communication avec les patients comme avec le personnel médical. Sens de l’organisation, rigueur et respect strict des règles d’hygiène et de sécurité. Qualités relationnelles développées, écoute et empathie envers les patients.
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche en CDI pour son client, un hôtel restaurant de prestige: un Commis de cuisine (H/F) - Préparation des plats sous la supervision du chef de partie - Mise en place (légumes, viande, poisson) - Aide à l'envoi - Nettoyage de son poste et de la cuisine - Gestion des stocks de mise en place Vous avez une première expérience dans la cuisine / restauration et une connaissance des normes HACCP - Connaissance des bases de la cuisine - Efficience et productivité au travail - Maitrise des cuissons viandes & poissons serait un plus - Polyvalence - Ponctuel(le) - Minutieux(se) - Propre et rigoureux(se) Informations complémentaires : - CDI 39h / semaines - 2 jours consécutifs de repos - salaire sur base de 2000€ brut mensuel - Repas sur les heures de travail - Poste évolutif - Possibilité de logement pendant la période d'essai Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recrute en CDI pour son client, entreprise internationale de renom, leader dans les solutions de peinture, vernis et de revêtement : un PILOTE PROCESS H/F/X en horaires postés 3x8 En tant que Pilote Process, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication de résines et vernis, en garantissant la qualité, la sécurité et la performance des opérations. Vos responsabilités : - Piloter les fabrications selon les procédures de production, sécurité et qualité. - Réaliser les auto-contrôles et assurer la conformité des produits semi-finis et finis. - Contribuer activement à l'amélioration continue (méthodes Lean, 5S, 6 Sigma?). - Suivre les fabrications dans l'ERP et assurer la traçabilité administrative. - Diagnostiquer les pannes, alerter la maintenance et participer à la maintenance de 1er niveau. - Former les nouveaux collaborateurs et partager votre savoir-faire. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et aimez travailler en équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités et votre implication dans la sécurité au travail ? Ce poste est fait pour vous si vous avez : - Une première expérience en environnement industriel ou en conduite de process et ou de lignes de fabrication et de conditionnement / packaging (idéalement dans la peinture, le vernis, la chimie, l'agroalimentaire, la pharmaceutique) - Une bonne connaissance des outils d'amélioration continue. - L'envie de vous investir dans un projet industriel ambitieux - Pourquoi rejoindre notre client ? - Un environnement de travail stimulant et innovant. - Une entreprise engagée dans la sécurité, la qualité et le développement durable. - Des perspectives d'évolution et de formation continue. - Une équipe soudée et dynamique. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre Fédération ADMR un(e) assistant comptable en CDI à temps plein. Au sein d'une équipe composée de 4 assistants comptables et en étroite collaboration avec la Responsable du service, vous interviendrez sur un portefeuille d'associations. Vos missions principales seront : - Renseigner et accompagner les associations du réseau sur l'ensemble des tâches nécessaires à la gestion comptable des associations (établissement du bordereau recettes/dépense, saisie des règlements bénéficiaires...) - Saisir mensuellement la comptabilité des associations confiées et de la Fédération - Saisir les immobilisations des associations confiées et de la Fédération - Réaliser mensuellement les rapprochements bancaires des associations confiées et de la Fédération - Préparer les bilans annuels en saisissant les Operations Diverses des associations confiées et de la Fédération - Saisir les données relatives aux régies d'avance du personnel fédéral - Organiser le classement administratif lié au poste - Participer aux réunions de service et à la réunion mensuelle fédérale - Respecter les procédures mises en place PROFIL RECHERCHÉ : Type de contrat : CDI - Dès que possible Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une première expérience en comptabilité - Vous justifiez d'une formation bac ou bac+2/3 en comptabilité (de préférence) - Les bases de la gestion administrative et financière n'ont plus de secret pour vous - Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word) - Vous êtes de nature rigoureux(se) et respectez la confidentialité des informations traitées - Vous êtes reconnu pour vos capacités d'organisation - Vous aimez le travail en équipe. Rejoindre la Fédération ADMR en tant qu'assistant comptable, c'est intégrer un réseau solidaire et engagé et bénéficier d'un environnement de travail humain et stimulant. La Fédération vous propose : - Une rémunération selon la convention collective de la branche de l'aide à domicile. - Une reprise d'ancienneté dans la branche possible - La valorisation du diplôme en lien avec le poste (ECR diplôme, selon la CC BAD) - Une mutuelle ainsi qu'une prévoyance - Un parcours de formation dédié : période d'un mois en binôme - Un environnement de travail propice à l'équilibre vie professionnelle et vie privée. Alors n'attendez plus ! Enrichissez votre carrière professionnelle avec l'ADMR. Pour tous, toute la vie et partout. Merci de joindre une lettre de motivation.
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! 1er réseau français de proximité, l'ADMR est présente dans toute la France, dans toutes les communes. La Fédération ADMR de Saône et Loire coordonne 42 associations d'aide à domicile (SAD), un SSIAD, 10 micro-crèches, une association Famille composée d'un service TISF et d'un CSI, ainsi que 2 Petites Unités de Vie/EHPAD pour personnes âgées.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise agroalimentaire en pleine croissance, solide et reconnue pour son savoir-faire ? Intégrez un site de production de plus de 250 collaborateurs, spécialisé dans la transformation de volailles, de produits élaborés et doté d'une plateforme logistique performante.Nous recherchons un(e) Adjoint(e) Responsable Qualité pour rejoindre une équipe QSE dynamique et engagée.Vos missionsEn véritable bras droit du Responsable Qualité, vous contribuez à la maîtrise et à l'amélioration continue du système qualité du site :Piloter et animer le système HACCP : plans de contrôle, analyses, suivi d'efficacité et actions correctives.Animer des groupes de travail autour de la politique qualité et des projets d'amélioration.Traiter et suivre les non-conformités (clients, internes, fournisseurs, services officiels) et piloter les plans d'action.Rédiger et mettre à jour la documentation qualité (cahiers des charges, étiquetage, données techniques).Vérifier sur le terrain l'application des procédures qualité (contrôles, audits internes).Suivre et contrôler la traçabilité des produits.Actualiser et diffuser les indicateurs qualité.Accompagner le Responsable Qualité lors des audits clients et certifications (type IFS).Sensibiliser et former les équipes à la démarche qualité pour ancrer les bonnes pratiques.Pré-requisCDI - Temps pleinSalaire fixe sur 13 mois + participation + intéressement + plan d'épargne entrepriseUn environnement de travail collaboratif et convivialDes perspectives d'évolution dans un groupe agroalimentaire reconnuBienvenue chez Lynx RH Mâcon, votre partenaire de confiance dans le monde du recrutement. Implanté au cœur du prestigieux vignoble Bourguignon, à Mâcon, notre cabinet excelle dans la recherche et le placement de talents, que ce soit en CDI, CDD, ou intérim, pour des profils Bac +2 à Bac +5 spécialisés. Notre agence rayonne sur plusieurs bassins d'emploi stratégiques, couvrant les dynamiques villes de Chalon-Sur-Saône, Mâcon, et Bourg-en-Bresse.Nos consultants sont des experts métiers, formés aux bonnes pratiques du recrutement qui sauront vous accompagner, afin de trouver le job qui vous correspond, en CDI ou via des missions d'intérim.Chez Lynx RH, nous sommes attachés à vous offrir un accompagnement personnalisé, transparent et confidentiel.Si vous vous reconnaissez dans notre approche et que vous êtes à l'écoute du marché, n'hésitez pas à nous contacter et à postuler pour les opportunités qui vous intéressent !Profil recherchéFormation supérieure en qualité, agroalimentaire ou domaine similaire.Une première expérience en industrie agroalimentaire est un plus.Organisation, rigueur et diplomatie ; sens du collectif et force de proposition ; adaptabilité et esprit d'équipe.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Intégrée à un grand groupe international spécialisé dans les solutions d'emballage, vous rejoindrez une filiale dynamique de la plasturgie pour le secteur alimentaire et industriel. L'entreprise compte environ 200 collaborateurs et un parc industriel moderne et performant. La qualité, la sécurité et le respect de l'environnement sont au coeur de son fonctionnement, avec des certifications ISO et ISO . Vous serez rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière et travaillerez en lien avec le pôle RH ainsi qu'une assistante paie/comptabilité. L'ambiance y est conviviale et familiale, favorisant l'entraide entre équipes, avec des interactions régulières avec la comptabilité et l'informatique. L'encadrement est présent et un accompagnement est prévu pour faciliter votre intégration et la prise en main de vos missions.Missions principales :- Assurer la gestion administrative du personnel et des paies dans le respect de la législation en vigueur.- Suivre les déclarations sociales et contribuer au reporting RH (effectifs, coûts salariaux, primes...).- Participer à la veille juridique et à la mise en conformité des pratiques de l'entreprise.Conditions : - Type de contrat : CDI- Horaires : 8h par jour en journée, pause déjeuner de 45 min à 1h30- Durée légale : 40h/semaine (agent de maîtrise)- 14 jours de RTT par an, pris ou rémunérés en fonction des besoins- Environnement de travail : open space partagé avec les équipes comptabilité et informatique, ambiance familiale et conviviale, forte interaction entre services- Rémunération : salaire de à EUR brut mensuel selon expérience, 13? mois en + mensualisé, primes de participation et d'intéressement.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Boyer, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h30 hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge trois enfants agés de 2, 4 et 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Sennecey le Grand, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 18h30. Vous prendrez en charge deux enfants de 3 ans et 7 ans à la sortie de l'école. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Plottes, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : environ 6 matins de 6h à 7h30 et 6 soirs de 18h à 20h30. Vous prendrez en charge deux enfants, Paul 4 ans et Alice 8 ans afin de les accompagner et de les récupérer à la garderie. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Tournus, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 1/2 semaine le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 5h15 à 7h45. Vous prendrez en charge deux enfants âgés de 3 et 6 ans afin de les préparer et de les accompagner pour l'école. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Tournus/Louhans (71) Recherche pour l'un de ses clients, un Magasinier Cariste (H/F) Sous la responsabilité du Superviseur Magasin du site, vous serez en contact quotidien avec les membres de l'équipe logistique, la production et les transporteurs. Dans le respect des règles et standard de HSE et qualité de la société, vos principales missions porteront sur : - Assurer la réception et le dépotage des matières premières .Manutention de charges - Assurer la réception des commandes site sur palette (déchargement et rangement dans l'entrepôt) - Conditionner / reconditionner les matières premières selon les besoins de la production - Approvisionner les ateliers en fonction du plan de production - Veiller au bon enregistrement du flux dans le système de gestion - Assurer la propreté et l'entretien de son matériel - Participer aux chantiers d'améliorations du site Les missions pourront évoluer en fonction de votre profil. Votre Profil - Vous disposez d'une première expérience de cariste, idéalement en milieu industriel - Titulaire des CACES 1.3.5 - Vous êtes sensibilisé à l'utilisation d'un ERP et / ou un WMS - Vous avez de bonnes capacités à communiquer à l'écrit et à l'oral - Vous avez des capacités d'adaptation et un esprit d'équipe avéré Situation / Avantages .
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Boyer, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h30 hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge trois enfants agés de 2, 4 et 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Sennecey le Grand, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 18h30. Vous prendrez en charge deux enfants de 3 ans et 7 ans à la sortie de l'école. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Plottes, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : environ 6 matins de 6h à 7h30 et 6 soirs de 18h à 20h30. Vous prendrez en charge deux enfants, Paul 4 ans et Alice 8 ans afin de les accompagner et de les récupérer à la garderie. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Notre cabinet Conseil Recrutement Manpower de Bourgogne Sud recherche en CDI pour son client : Un ingénieur mécanique en Bureau d'études (Projet et R&D) H/F Rejoignez une entreprise innovante spécialisée dans les solutions d'étanchéité et de guidage, reconnue pour son expertise technique et sa capacité à répondre aux besoins spécifiques de ses clients dans divers secteurs industriels. Une équipe dynamique et passionnée y travaille en étroite collaboration pour développer des solutions de haute qualité et performantes. ? Vous aurez la responsabilité de gérer des projets clients et internes, de la conception à la réalisation, en passant par la validation des performances. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le service commercial et les fournisseurs pour élaborer des solutions techniques innovantes et optimisées. ? Missions principales : - Gestion de projets clients BE / R&D : Analyse des demandes clients, rédaction des spécifications, élaboration de solutions techniques, consultation des fournisseurs, suivi des projets. - Contrôle par la simulation numérique & exploitation des bancs d'essais : Définition des paramètres à étudier, réalisation de tests et simulations, interprétation des résultats, rédaction de rapports d'essais. - Étude de projets bancs pour projets clients BE / R&D : Conception, création des nomenclatures, rédaction des notes de calculs, vérification du respect des normes de sécurité, réalisation des essais. - Support technique aux autres services de l'entreprise et aux clients : Assistance technique, optimisation des méthodes de fabrication, analyses post-applications, collaboration avec des laboratoires externes. ? - Formation : Ingénieur en mécanique ou équivalent. - Compétences techniques : Connaissances en mécanique générale, mathématiques et physique appliquées, principes d'étanchéité et de guidage autolubrifié seront fortement appréciés - Savoir-faire : Créativité, maîtrise des techniques de conception, analyse de résultats, rédaction de rapports techniques, communication orale et écrite Anglais obligatoire - Savoir-être : Orientation client, esprit d'entreprise, rigueur et organisation, adaptabilité et flexibilité. - Expérience : Jeune profil / junior accepté. - Salaire entre 50 et 54K€ bruts par an sur 13 mois selon profil et expérience + part variable sur objectif et intéressement - Statut cadre au forfait jours Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Tournus, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 1/2 semaine le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 5h15 à 7h45. Vous prendrez en charge un enfant âgé de 2 ans et demi afin de l'accompagner à la crèche. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Tournus, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 1/2 semaine le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 5h15 à 7h45. Vous prendrez en charge deux enfants âgés de 3 et 6 ans afin de les préparer et de les accompagner pour l'école. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix : * Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement, (d'ailleurs on aime tellement l'esprit d'équipe et les valeurs du sport qu'on est devenu Supporter Officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024), * Celui de recevoir autant que l'on donne (autrement dit : 23 RTT, du télétravail, une rétribution de la performance avec un variable qui fait la différence, des tickets restaurant et un Comité Social et Économique), * Mais c'est aussi profiter de toutes les opportunités de formation (en présentiel et distanciel via notre plateforme d'e-learning) et d'évolution du 1er réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers ! Ça vous tente ? Alors découvrez votre future tâche.En quelques mots, au quotidien : Vous prospectez pour développer la clientèle Randstad, Vous gérez votre portefeuille client au quotidien, Vous identifiez les compétences chez les candidats et faites le matching avec les demandes de vos clients, Vous participez au développement des compétences de vos intérimaires en leur proposant des formations adaptées à leur projet professionnel (et pourquoi pas leur proposer de continuer l'aventure en contrat à durée indéterminée intérimaire ?) Enfin, en tant qu'employeur, vous avez également en charge la gestion RH de vos intérimaires (planning, contrat, relevés d'heures, attestations...) Répartition temps de travail : 70% commercial et 30% recrutement
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
POSTE : Operateur sur Commande Numerique H/F DESCRIPTION : TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! L'agence de Tournus (71), spécialiste du travail temporaire et du placements CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients basé sur Tournus (71) un opérateur Sur Commande Numérique (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Usinage sur centre CN Mono série ou petite série Fabrication de pièces en acier et métaux - Prendre connaissance de l'ensemble des documents fournis : fiche suiveuse, plan, gamme d'usinage. - Monter et régler les outillages de fabrication - Monter / démonter les pièces - Connaître / analyser les arrêts machines. - Contrôler la production . PROFIL : Le profil recherché : Vous avez un Bac Pro. Usinage ou DUT Génie mécanique ou BTS ERO ou BTS IPM Connaissance et pratique de la mécanique générale impératif (tournage et centre CN). Vous savez choisir et utiliser les moyens de contrôles nécessaires Vous êtes sérieux (se), autonome et rigoureux(se) Vous êtes respectueux(se) des procédures et de la qualité Vous savez lire et analyser des plans de production Vous maîtrisez la conduite de machine à commandes numériques La connaissance des commandes MAZAK ou de la programmation ISO serait un plus Expérience : Expérience mécanique générale souhaitée. Environnement PME. Poste à pourvoir selon les besoins de l'entreprise .
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Poste : Technicien de Laboratoire H/FStructure : Laboratoire secteur TournusContrat : CDI à temps plein (temps partiel possible si souhaité)Prise de poste : Dès que possibleSalaire selon profil à partir de 2100€+ Prime de participation et d'intéressement.Vos principales attributions incluent :Réaliser tous types de prélèvements (sanguins, bactériologiques, nasopharyngés, RT-PCR, etc.)Accueillir et accompagner nos patients avec bienveillance, à la fois physiquement et par téléphoneTrier et expédier les échantillons avec rigueurEnregistrer les dossiers des patients avec précisionParticiper activement à l'organisation efficace du laboratoireRespecter les normes de qualité en appliquant les recommandations et en traitant les fiches d'anomalie
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de laboratoire spécialisé(e) dans les phases pré-analytiques et post-analytiques. Vous jouerez un rôle clé dans le traitement des échantillons et la garantie de la qualité des résultats transmis aux patients et prescripteurs. Missions principales Phase pré-analytiqueAccueil et identification des patients (en fonction de l'organisation du laboratoire) ¿Réception, enregistrement et tri des échantillons ¿Vérification de la conformité des prélèvements ¿Préparation des échantillons pour l'analyse (centrifugation etc.) Phase post-analytiqueArchivage et gestion des échantillons après analyse ¿Préparation et envoi des prélèvements au plateau ¿Participation à la gestion des réclamations ou non-conformités Poste non ouvert à l'alternance Profil du candidat : ¿Diplôme exigé : BTS/DUT Analyses Biologiques, DE de technicien de laboratoire médical, ou équivalent reconnu en France ¿Certificat de prélèvement ¿Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité en laboratoire ¿Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe ¿Bonne maîtrise des outils informatiques de laboratoire (LIS) Salaire :entre et € brut.
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! L'agence de Tournus (71), spécialiste du travail temporaire et du placements CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients basé sur Tournus (71) un opérateur Sur Commande Numérique (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Usinage sur centre CN Mono série ou petite série Fabrication de pièces en acier et métaux - Prendre connaissance de l'ensemble des documents fournis : fiche suiveuse, plan, gamme d'usinage. - Monter et régler les outillages de fabrication - Monter / démonter les pièces - Connaître / analyser les arrêts machines. - Contrôler la production Le profil recherché : Vous avez un Bac Pro. Usinage ou DUT Génie mécanique ou BTS ERO ou BTS IPM Connaissance et pratique de la mécanique générale impératif (tournage et centre CN). Vous savez choisir et utiliser les moyens de contrôles nécessaires Vous êtes sérieux (se), autonome et rigoureux(se) Vous êtes respectueux(se) des procédures et de la qualité Vous savez lire et analyser des plans de production Vous maîtrisez la conduite de machine à commandes numériques La connaissance des commandes MAZAK ou de la programmation ISO serait un plus Expérience : Expérience mécanique générale souhaitée. Environnement PME. Poste à pourvoir selon les besoins de l'entreprise .
TOMA INTERIM TOURNUS 71700, fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI localisé à Tournus(71) recherche pour l'un de ses clients, un Démonteur Automobile (H/F) : Au sein de l'entreprise localisée à Tournus (71), en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : - Manutentionner les VHU - Effectuer la dépollution et le stockage des produits polluants conformément à la réglementation - Démonter et marquer les pièces - Réaliser le contrôle visuel des pièces - Nettoyer / Etiqueter / Photographier les pièces - Ranger aux endroits prévus à cet effet les pièces - Assurer l'hygiène et propreté dans l'établissement et sur le poste de travail - Démonter des roues, des pneus / Procéder à la séparation des pneus de leurs jantes Et toutes autres tâches qui pourront lui être confiées compte tenu de sa fonction dans l'établissement. Caractéristiques : - Base horaire : 39 heures - Horaires : Journée - Rémunération : 11.88EUR/heure Le Profil Recherché : - Une formation automobile est obligatoire - vous êtes sérieux, motivé et dynamique. - Une expérience dans le démontage automobile et/ou la mécanique générale est obligatoire - Une connaissance des différents modèles de véhicules et des pièces détachées dans leur ensemble est souhaitée. - Une partie du travail s'effectuant dehors, il ne faut pas craindre les conditions météorologiques *Poste à pourvoir selon les besoins de l'entreprise A propos de nous TOMA INTERIM, est un réseau d'agences d'emploi développé en franchise. Après avoir su s'imposer comme un acteur majeur sur son territoire d'implantation, le réseau TOMA s'est développé à travers la France. Travailler avec TOMA c'est disposer d'un accompagnement de proximité et de qualité. ! Bénéficier de la synergie entre nos agences TOMA INTERIM, nos révélateurs de talent TOMA CONSULTING, et notre générateur de réussite TOMA HANDICAP présent dans la Loire ! .
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Tournus (71) recherche pour l'un de ses clients, un charpentier/couvreur (H/F) Au sein de l'entreprise localisée à Tournus (71), en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : - Effectuer l'installation, la réparation et l'entretien des toitures - Travailler sur des projets de construction - Lire et interpréter des plans - Assurer le port de charges lourdes en toute sécurité - Collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment tels que les plaquistes et les plombiers Profil recherché : - Expérience en tant que Charpentier Couvreur ou dans un domaine connexe - Connaissance en plaquiste pour travaux intérieurs - Capacité à lire et comprendre les plans de construction - Capacité à porter des charges lourdes en respectant les normes de sécurité Caractéristiques : - Travail de journée - Salaire selon profil - Contrat renouvelable .
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI Recherche pour l'un de ses clients, un Agent de Production (H/F) 3X8 : Au sein de l'entreprise localisée à Tournus (71), en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : Rattachée au chef d'équipe de l'Unité de production, l'opérateur assure tous les travaux en ateliers liés à la production et aux activités de réception / expédition de l'unités résines en y respectant la sécurités et ses spécificités. L'opérateur évolue dans un environnement industriel automatisé et est autonome dans l'exécution des différentes étapes de fabrication et logistique. Il/elle travaille en étroite collaboration avec le reste de l'équipe (Team Leader, Pilotes et Opérateurs). Activités principales : Intervention (ajout de matières, etc.) dans les fabrications de mélanges en utilisant le matériels et les équipements à disposition selon les instructions écrite et verbale des pilotes. Réception des Matieres Premiéres (gestion des documents de livraison et opération de déchargement). Accueil des transporteurs. Autocontrôler les produits selon les critères d'acceptabilité en vigueur. Conditionnement des produits finis bidons et vrac. Expéditions des produits finis (opérations de chargement). Organiser physiquement les stocks MP et produits finis. Suivre et respecter toutes les procédures, instructions et notes de services issue de l'Unités Résines, du site de tournus et du groupe. Procéder à des actions régulières pour le maintien de la propreté des locaux et des équipements selon les standards en place. Réaliser si besoin toutes les actions maintenance 1er niveau. Participer à des actions maintenance de 2ème niveau sous l'encadrement des responsables dans ce secteur. Proposer toute action visant à améliorer la sécurité, la qualité ou la productivité de l'Unité (LSS, 6S, suggestions...) Participer à toutes les sessions de formations et répondre à toutes convocations visant à améliorer la sécurité et notre activité en général. Votre profil : De niveau bac pro orienté industrie/industriel. Maitrise du Français écrit et parlé, Maitrise des opérations de calcul de base Vous êtes dynamique, communicante organisé et rigoureux. Vous êtes polyvalent, réactif et avec une forte implication. Vous savez démontrer une compréhensions aux aspects techniques d'un procès de fabrications. Vous savez suivre une procédure de fabrication à la lettre dans le respect des règles de sécurité. Expérience : - Une expérience en zone Atex est un plus - Operateur CAIC, CMAT - Chimie, - Conducteur de ligne Poste à pourvoir sur le rythme de travail en 3x8 Poste à pourvoir dans les semaines à venir, selon les besoins de l'entreprise .
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable de taille intermédiaire, un(e) Assistant(e) Comptable pour une embauche en CDI sur le secteur de Tournus. Rejoignez ce poste spécialement créé pour vous afin de soutenir le développement économique d'un cabinet d'expertise local Le poste : Au sein d'une équipe à taille humaine, vous travaillez en lien direct avec les collaborateurs comptables du bureau. Vous assurez la tenue comptable ainsi que les déclarations de TVA d'un portefeuille varié composé d'artisans, commerçants, (entreprises de type TPE et PME). Véritable soutien des collaborateurs, vous les aidez dans la gestion de leurs dossiers. Vous bénéficiez du support des services juridiques et informatiques pour mener à bien vos missions. Profil recherché :***Vous justifiez d'une première expérience d'assistant comptable en cabinet. * Vous êtes rigoureux, organisé, et savez travailler en équipe. * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Description du poste : ATOUT EMPLOI - Intérim, CDD, CDI - recherche pour l'un de ses clients basé vers Tournus : 1 Gestionnaire de paie (H/F) en CDI Contrat : CDI Début de mission : Dès que possible Supérieur hiérarchique : Directrice Administrative et Financière Missions principales : Vous assurez la gestion administrative du personnel et la production d'environ 210 paies par mois , dans le respect de la législation sociale et des procédures internes. Responsabilités :***Conseil et accompagnement des responsables de service sur les questions de paie et d'administration du personnel.***Veille juridique et mise en conformité avec les évolutions légales.***Gestion des absences, arrêts de travail, visites médicales et plannings.***Contrôle et établissement des bulletins de paie.***Réalisation des déclarations sociales et suivi des contrôles.***Élaboration et suivi du budget des salaires et des tableaux de bord RH.***Gestion des dispositifs de participation et d'intéressement. Profil recherché :***Formation BTS Paie/RH ou expérience équivalente.***Maîtrise du Pack Office.***La connaissance de Sage et Kelio est un plus. Conditions :***Horaires : en journée***Salaire : selon expérience***Avantages : 13e mois + prime de participation et d'intéressement Un poste au sein d'un groupe international à taille humaine, tourné vers l'avenir. Envoyez votre candidature dès maintenant. Description du profil :***Formation BTS Paie/RH ou expérience équivalente.***Maîtrise du Pack Office.***La connaissance de Sage et Kelio est un plus.
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client un Technicien chimiste /R&D peinture (H/F) Le/La technicien-ne au sein de la division R&D est chargé(e) de tester efficacement et en temps opportun les technologies biocides afin de soutenir notre stratégie de biocides alternatifs. Il/Elle planifie, réalise et analyse des expériences dont les résultats sont clairs et précis, démontrant une connaissance de base des produits chimiques et des matières premières. Il/Elle pourrait contribuer à l'étude des stratégies de préservation à l'état humide et à l'état sec. Il/Elle aura également l'opportunité de participer aux interactions avec les fournisseurs et de contribuer à la stratégie régionale des catégories de biocides au sein de différentes unités commerciales. - Réaliser des analyses et des tests axés sur la stratégie biocide. - Développer des connaissances techniques et commerciales approfondies concernant la catégorie des biocides. - Gérer et piloter pro-activement les projets d'approvisionnement et de réduction des risques liés aux biocides. - Planifier, programmer, exécuter les travaux, analyser les résultats et formuler des recommandations en conséquence. - Animer des réunions. Synthétiser, présenter et communiquer les conclusions du projet aux parties prenantes et formuler des recommandations sur les actions à suivre. - Identifier les opportunités d'amélioration continue et mettre en oeuvre les mesures nécessaires. - Maintenir une bonne compréhension du Règlement européen sur les produits biocides... liste non exhaustive Bac +2/3 ou plus en Chimie ou dans un domaine scientifique, technologie, ingénierie ou mathématiques (STEM) - Expérience pratique en laboratoire, souhaitée dans le domaine des analyses chimiques et/ou en travaux de laboratoire - Accompagnement de projet par une analyse efficace des données (bonnes connaissances en statistiques et en analyse de données) - Familiarité avec le fonctionnement d'un HPLC. - Excellentes compétences en organisation et en planification - Capacité à suivre des méthodes de test microbiologiques standardisées. - Expérience dans la manipulation de micro-organismes BSL-1 et BSL-2. - Capacité à lire et interpréter les fiches de données de sécurité (SDS) et à manipuler correctement les produits chimiques organiques et inorganiques. - Flexibilité démontrée pour s'adapter aux circonstances changeantes, - Maitrise de l'Anglais professionnel oral et écrit ?Vos horaires sur base 35h effectives par semaine :de 9 h à16h45 avec 45 minutes de pause déjeuner du lundi au vendredi Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de laboratoire spécialisé(e) dans les phases pré-analytiques et post-analytiques. Vous jouerez un rôle clé dans le traitement des échantillons et la garantie de la qualité des résultats transmis aux patients et prescripteurs. Missions principales Phase pré-analytique : ✅Accueil et identification des patients (en fonction de l'organisation du laboratoire) ✅Réception, enregistrement et tri des échantillons ✅Vérification de la conformité des prélèvements ✅Préparation des échantillons pour l'analyse (centrifugation etc.) Phase post-analytique : ✅Archivage et gestion des échantillons après analyse ✅Préparation et envoi des prélèvements au plateau ✅Participation à la gestion des réclamations ou non-conformités Poste non ouvert à l'alternance ✅Diplôme exigé : BTS/DUT Analyses Biologiques, DE de technicien de laboratoire médical, ou équivalent reconnu en France ✅Certificat de prélèvement ✅Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité en laboratoire ✅Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe ✅Bonne maîtrise des outils informatiques de laboratoire (LIS)
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, société de plasturgie spécialisée dans le domaine du packaging cosmétique/beauté, un Technicien bureau d'études en CDI logiciel SolidWorks (H/F) - Intégrez un grand groupe reconnu dans le secteur de la plasturgie. - Travaillez sur des projets innovants pour des clients prestigieux du secteur du luxe. - Évoluez dans un environnement à taille humaine, propice à l'épanouissement professionnel. Vous rejoindrez un site industriel à taille humaine et serez rattaché(e) au responsable du service développement technique. Vos missions principales seront : - Dessiner les nouveaux produits (packaging cosmétique) et participer à leur développement. - Collaborer avec le chef de projet pour assurer le suivi des projets délégués. - Concevoir des projets, réaliser des dessins de plans et établir les cahiers des charges produits. - Assister le chef de projet dans l'établissement des cahiers des charges outillage. - Préparer les plans de projets et faire les demandes de mise au point. - Participer aux revues de conception. - Formation BAC+2 type BTS Construction mécanique ou Conception de produit industriel. - Première expérience réussie en bureau d'études ou bureau de sous-traitance dans les secteurs industriels. - Maîtrise du dessin industriel et de SolidWorks. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous êtes salarié en Ehpad, infirmière, ou vous travaillez dans une agence d'aide à domicile et vous recherchez un complément de salaire ? Spécialisée dans le service à la personne en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'auxiliaires de vie pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches de la vie courante. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Ces missions, à court ou très court terme, vous permettent une gestion autonome de votre emploi du temps. Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Aide au lever/coucher Aide à la toilette Préparation de repas Accompagnement aux promenades Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre professionnel (DEAVS, ADVF, DEAES, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, BAC ASSP...), ou vous justifiez d'une expérience significative auprès de personnes dépendantes. Vous disposez de vraies qualités humaines. Disponible, discret et rigoureux, vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation aux différents contextes de travail, attentes et habitudes des bénéficiaires
Notre client est un industriel spécialisé dans la plasturgie et basé à proximité de Tournus. Il vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe maintenance en tant que Technicien de Maintenance au sein d'un parc machines high tech, sur un poste polyvalent et où le défi est quotidien. Le poste peut être soit en 2*8, soit en week-end, à votre convenance.Rattaché au Responsable Maintenance, votre principale mission est d'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production, en veillant à leur bon fonctionnement et à leur performance optimale. Pour cela, vous : Diagnostiquez et réparez les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques. Participez à l'amélioration continue des processus de maintenance. Collaborez avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt. Rédigez des rapports d'intervention et de suivi des équipements.
Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans les peintures et revêtements. Groupe international, il compte plus de 140 centres de fabrication et de distribution, magasins et collaborateurs à travers le monde. En fort développement, il recherche aujourd'hui son futur Technicien de maintenance au sein d'un parc machine high tech, sur poste polyvalent et où le défi est quotidien. Le poste est en horaire de nuit.Rattaché au Responsable maintenance, vos missions sont les suivantes : Effectuer l'entretien des équipements dans un environnement ATEX. Recherche les pannes et effectuer la maintenance mécanique, électrique et pneumatique. Suivre le planning d'entretien préventif. Etablir les rapports d'intervention pour assurer le suivi des équipements. Développer l'efficacité des équipements pour les faire fonctionner à leur niveau optimal et proposer des améliorations. Participer à différents projets.
Notre client, un cabinet d'expertise comptable bien implanté de la région, recherche un Collaborateur comptable pour rejoindre ses équipes à Tournus.Au sein d'un pôle comptable composé de différents profils (Experts-comptables, Collaborateurs confirmés et juniors, Experts-comptables stagiaires), vous êtes en charge d'un portefeuille de dossiers principalement porté sur les TPE/PME. Vous effectuez de la révision et prodiguez un conseil de qualité à vos clients. En fonction de vos appétences et compétences, vous pouvez être amené à manager des Collaborateurs juniors.
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ CHALON-SUR-SAÔNE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Tournus. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Chalon-sur-Saône fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Rattaché au Responsable maintenance, vous intégrez une équipe de 35 collaborateurs avec qui vous serez emmené à travailler en équipe 2''8. Ce poste vous offre une certaine polyvalence et donc des missions diverses. Vous aurez la responsabilité de l'installation et le réglage des équipements de production. Vous assurez de manière quotidienne les opérations de maintenance de 1er niveau mais aussi correctives et préventives notamment sur les compresseurs. Vous vérifiez et formaliser le rapport de contrôle qualité ansage tout en veillant au fonctionnement des périphériques d'injection. Vous êtes chargé de bien renseigner les documents et la saisie des informations pour le suivi d'activité dans le logiciel GMAO. Vous contrôlez les moyens nécessaires à la réalisation de ces travaux et vous gérez l'enregistrement et la sortie des pièces de rechange. Vous pouvez également apporter un soutien technique et des conseils auprès de vos collaborateurs. De formation en maintenance industrielle, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 à 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec la mécanique et l'électricité. Des connaissances en automatisme serait davantage valorisées. On vous reconnait pour votre sens des initiatives ainsi que pour vos qualités relationnelles. Vous souhaitez en savoir plus, n'hésitez pas à postuler !
Au sein de cette entreprise reconnue pour son parc machines performant et ses standards de qualité (ISO 9001, ISO 14001, BRC), vous serez rattaché(e) au Responsable Technique Moules et Produits. Vous interviendrez sur la maintenance préventive et curative des moules et outillages, les changements de versions, les interventions sur les problèmes techniques liés aux moules en production, ainsi que sur l'entretien des blocs chauds et le polissage des empreintes. Vous serez également en charge de la gestion des rapports d'intervention, des inventaires et de la mise à jour des documents liés à vos missions, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Le poste est en 2x8 (4h-12h / 12h-20h, alternance hebdomadaire) avec des horaires de journée en cas d'absence de votre collègue. Le salaire est à négocier selon votre expérience et comprend des avantages attractifs : 13e mois, primes de présentéisme et qualité/sécurité, ainsi qu'une prime de participation équivalente à 1,5 à 2,5 mois de salaire. Ce poste constitue une belle opportunité d'intégrer une structure dynamique, dans un environnement de travail motivant et en constante évolution. Si vous êtes titulaire d'un Bac Pro Maintenance ou disposez d'une expérience équivalente en maintenance, et si vous recherchez un nouveau défi, n'hésitez pas à postuler !
Aquila RH recrute un Technicien de Maintenance Industrielle 3x8 CDI - Industrie Descriptif du poste : En tant que Technicien de Maintenance Industrielle en 3x8, vous serez chargé de garantir le bon fonctionnement des équipements de production dans le secteur industriel. Vous intervenez en horaires décalés pour assurer la continuité de la production. Vos missions - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions de réparation - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Respecter les normes de sécurité et environnementales - Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt Pré-requis - Formation en maintenance industrielle ou électromécanique - Expérience significative dans un poste similaire - Connaissance des outils de diagnostic et de dépannage - Disponibilité pour travailler en horaires 3x8 Profil recherché Profil recherché : Nous recherchons un candidat dynamique, rigoureux et ayant le sens du travail en équipe. Vous disposez d'une expérience réussie en maintenance industrielle, idéalement en milieu 3x8. Votre capacité à gérer les priorités et votre aptitude à résoudre rapidement les problèmes seront des atouts indispensables pour ce poste. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil
Aquilla RH recrute un Technicien Maintenance Industriel 2x12 en CDI - Industrie Vous êtes passionné par la maintenance industrielle et recherchez un nouveau défi stimulant ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Technicien Maintenance Industriel 2x12 en CDI dans le secteur industriel ! Vos missions - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels - Diagnostiquer et résoudre les pannes dans les délais impartis - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Respecter les normes de qualité, de sécurité et d'environnement Pré-requis - Une formation technique en maintenance industrielle ou équivalent - Expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de la maintenance industrielle - Connaissances en mécanique, électricité et automatisme - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Esprit d'analyse et de résolution de problèmes Profil recherché Nous recherchons un candidat dynamique, autonome et rigoureux, ayant une expérience réussie en maintenance industrielle. Vous aimez relever les défis techniques et avez un bon esprit d'équipe. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil
Description du poste : Vous cherchez à relever de nouveaux défis au sein d'une équipe engagée, cette opportunité est faite pour vous ! Adecco est à la recherche d'un Technicien de Maintenance Industrielle dynamique pour l'un de ses clients, un site chimique réputé situé à Tournus (71700). Pourquoi Postuler ?***Environnement de Travail Stimulant : Intégrez un site classé SEVESO et travaillez au cœur d'une industrie innovante. * Horaires Flexibles : Profitez de horaires de journée, avec possibilité d'évolution vers des quarts en 2x7 (6H-13H / 12H30-19H30), offrant une grande diversité d'organisation. * Rémunération Attractive : Votre salaire sera déterminé en fonction de votre expérience et de vos compétences. Votre Rôle : En tant que Technicien de Maintenance, vous serez rattaché au Responsable Maintenance et participerez à une équipe dynamique et polyvalente. Vos principales missions incluront :***Entretien Equipement : Assurer la maintenance d'équipements dans un environnement ATEX. * Diagnostics Techniques : Identifier et résoudre les pannes mécaniques, pneumatiques et électriques sur divers équipements de production tels que vannes, pompes, et cuves, contribuant à la création de vernis pour les boîtes de boissons. * Planification et Suivi : Suivre un planning d'entretien préventif et prédictif, tout en établissant des rapports d'intervention pour un suivi optimal des équipements. * Optimisation des Performances : Développer et appliquer des stratégies visant à améliorer l'efficacité des équipements, en proposant des idées novatrices. * Participation à Projets : Collaborer occasionnellement sur des projets variés et enrichissants. Description du profil : Vous êtes méthodique, avez un bon sens de l'analyse et êtes capable d'évaluer les risques en toute sécurité grâce à votre expérience dans un cadre réglementé, incluant les permis de travail et de consignation. N'attendez plus ! Rejoignez une entreprise qui valorise votre expertise et vous offre l'opportunité de contribuer à des projets passionnants. Postulez dès aujourd'hui !
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Tournus (71) recherche pour l'un de ses clients, un Tourneur (H/F) : Au sein de l'entreprise localisée à Tournus (71), en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : - Préparer les équipements nécessaires à la fabrication d'une série de pièces sur MOCN - Monter et démonter les outils de la machine - Procéder à des réglages simples - Assurer une production dans le respect des délais impartis - Contrôler la qualité de la production - Entretenir son poste de travail - Rendre compte de son activité Le profil recherché : Techniques - Maîtrise des portes outils et outils. - Maîtrise de la lecture de plans Qualification & connaissances minimum : - Niveau Bac pro usinage Aptitudes personnelles - Organisation - Rigueur - Sens de l'observation - Savoir rendre compte .
Bienvenue chez Amaelles, le 1er collectif français d'aide et de soins à la personne ! Nous souhaitons vous offrir des services et solutions d'accompagnement personnalisés qui impactent positivement votre développement, votre bien-être, votre santé, votre environnement et votre équilibre. Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous recrutons actuellement plus de 350 professionnels des aides et des soins à la personne ! Aides à domicile, auxiliaires de vie sociale, porteurs de repas, infirmier(e)s et infirmiers, aides-soignant(e)s, éducatrices et éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture . Donnez du sens à votre carrière avec Amaelles ! Avantages : * Téléphone * Véhicule * Mutuelle * CSE Nous sommes à la recherche d' un(e) aide-soignant(e) avec une touche de fantaisie, et une bonne dose d'empathie pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos responsabilités sont les suivantes : Vous travaillez en toute autonomie * Assurer le bien-être et le confort des patients dans les activités quotidiennes : aide à la toilette, à l'habillage, à l'alimentation, et l'administration des médicaments, le tout avec un soupçon de compassion * Etablir une relation de confiance avec les patients, en leur fournissant un soutien émotionnel dans le respect et avec une pincée de gentillesse * Collaborer étroitement avec les infirmières et l'équipe pour garantir une prise en charge globale et cohérente des patients avec une dose de bonne humeur. * Participer à la préparation et à la mise en place des traitements et des procédures médicales. · Vous travaillez en toute autonomie en journée avec la possibilité d'intervenir sur les deux secteurs suivants : > sur le SSIAD de Sennecey * Matin : 7h-13h * Journée : 7h30-13h / 14h-19h30 * Week-end : 7h-13h / 16h30-19h30 ET parfois : > sur le SSIAD de Lugny: * Matin : 7h -13 h * Journée : 7h -13h / 16h-20h * Week-end : 7h-13h/16h-20h * + Roulement d'un weekend/3 ou 4 · Le planning est fixé en avance Nous vous proposons : Un environnement de travail positif et collaboratif où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : · Une voiture de service pour effectuer vos tournées · Primes. · Un poste en CDI à temps plein sur le secteur de Sennecey/Lugny, nous nous adaptons à vos contraintes, · Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste, · Une mutuelle et prévoyance · Un smartphone professionnel, · CSE et chèques cadeaux Notre métier a de la valeur En nous rejoignant, vous bénéficiez des nouvelles dispositions de l'Avenant 43 de la branche professionnelle. Profitez d'une valorisation historique des salaires pour laquelle nous nous sommes fortement impliqués. Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Etape 1 : Réception de votre candidature. Si votre profil correspond à nos recherches, nous reviendrons vers vous rapidement pour planifier un premier échange téléphonique. Etape 2 : Si vous êtes retenu(e), vous participez à un premier entretien en face à face avec la chargée de recrutement et/ou votre futur manager. Etape 3 : Votre profil est retenu, nous vous préparons un parcours d'intégration aux petits oignons. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https:www.amaelles.org Ce poste intéressera : Une personne titulaire du DE AS, ou DE AES ou AMP et qui aime rendre les journées plus lumineuses pour les patients. Une personne qui sait jongler avec les priorités tout en gardant le sourire et pouvant se déplacer en autonomie chez nos différents usagers.
Pour renforcer notre développement international à la suite du départ à la retraite du titulaire du poste, nous recherchons un(e) : CHEF DE ZONE EXPORT MOYEN ORIENT / AFRIQUE DU NORD H/F Basé(e) entre Paris et Lyon Directement rattaché(e) au Directeur Export vos principales missions sont : - Développer les ventes et animer le réseau commercial constitué de revendeurs, installateurs et de prescripteurs sur la zone Moyen-Orient et Afrique (principalement Maghreb), - Prospecter de nouveaux marchés et partenaires, assurer le suivi des distributeurs et des installateurs, - Développer des relations avec les décideurs (bureaux d'études, grands comptes, prescripteurs), - Animer son réseau afin d'accroître la notoriété de la marque sur la zone. Participer au marketing digital destiné au secteur commercial, - Assurer une disponibilité et une réactivité auprès des clients, - Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale export du secteur en lien avec la direction commerciale export, - Représenter l'entreprise lors de salons et événements internationaux, - Assurer le reporting régulier des résultats, des évolutions de la zone, des mouvements de la concurrence, - Collaborer avec notre commercial basé à Dubaï sur les différents projets, - Travailler avec notre ADV export (4 personnes) : relance des devis, aide à l'encaissement des règlements, participation à la résolution des SAV, etc. De formation supérieure de type commerce international, école de commerce ou équivalent, vous justifiez de 5 ans d'expérience confirmée sur une fonction similaire et sur la zone concernée dans le secteur du second oeuvre du bâtiment. Vous avez une expérience de la vente en mode projet/ cycle long, avec analyse, suivi et relance des dossiers devisés et également une expérience de la vente indirecte par l'animation d'un réseau de revendeurs, avec suivi et relance des dossiers commerciaux. Vous connaissez les spécificités imports et certifications des différents pays. Excellentes aptitudes relationnelles, capacité à créer et entretenir des contacts durables, sensibilité interculturelle, capacité à s'adapter aux pratiques et cultures de ses interlocuteurs, solides compétences en négociation et en développement commercial sont des atouts pour réussir. Vous êtes disponible pour de fréquents déplacements à l'international (au minimum 50%). Anglais courant impératif, l'arabe serait un plus.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
POSTE : Agent de Production 3x8 H/F DESCRIPTION : TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI Recherche pour l'un de ses clients, un Agent de Production (H/F) 3X8 : Au sein de l'entreprise localisée à Tournus (71), en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : Rattachée au chef d'équipe de l'Unité de production, l'opérateur assure tous les travaux en ateliers liés à la production et aux activités de réception / expédition de l'unités résines en y respectant la sécurités et ses spécificités. L'opérateur évolue dans un environnement industriel automatisé et est autonome dans l'exécution des différentes étapes de fabrication et logistique. Il/elle travaille en étroite collaboration avec le reste de l'équipe (Team Leader, Pilotes et Opérateurs). Activités principales : Intervention (ajout de matières, etc.) dans les fabrications de mélanges en utilisant le matériels et les équipements à disposition selon les instructions écrite et verbale des pilotes. Réception des Matieres Premiéres (gestion des documents de livraison et opération de déchargement). Accueil des transporteurs. Autocontrôler les produits selon les critères d'acceptabilité en vigueur. Conditionnement des produits finis bidons et vrac. Expéditions des produits finis (opérations de chargement). Organiser physiquement les stocks MP et produits finis. Suivre et respecter toutes les procédures, instructions et notes de services issue de l'Unités Résines, du site de tournus et du groupe. Procéder à des actions régulières pour le maintien de la propreté des locaux et des équipements selon les standards en place. Réaliser si besoin toutes les actions maintenance 1er niveau. Participer à des actions maintenance de 2ème niveau sous l'encadrement des responsables dans ce secteur. Proposer toute action visant à améliorer la sécurité, la qualité ou la productivité de l'Unité (LSS, 6S, suggestions) Participer à toutes les sessions de formations et répondre à toutes convocations visant à améliorer la sécurité et notre activité en général. prime PROFIL : Votre profil : De niveau Bac pro orienté industrie/industriel. Maitrise du Français écrit et parlé, Maitrise des opérations de calcul de base Vous êtes dynamique, communicante organisé et rigoureux. Vous êtes polyvalent, réactif et avec une forte implication. Vous savez démontrer une compréhensions aux aspects techniques d'un procès de fabrications. Vous savez suivre une procédure de fabrication à la lettre dans le respect des règles de sécurité. Expérience : - Une expérience en zone Atex est un plus - Operateur CAIC, CMAT - Chimie, - Conducteur de ligne Poste à pourvoir sur le rythme de travail en 3x8 Poste à pourvoir dans les semaines à venir, selon les besoins de l'entreprise .
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences !
Description du poste : Votre mission principale : Pétrir la pâte pour donner naissance à de savoureux produits Votre savoir-faire en boulangerie ne demande qu'à s'exprimer au travers de recettes originales qui feront fondre vos clients. * Elaboration de pains et viennoiseries / Création de recettes * Conseil aux clients / Opérations promotionnelles * Gestion des marchandises / Présentation attractive du rayon * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous laissez libre cours à votre créativité afin de façonner votre carrière à votre image. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivi le lien -> https://urlr.me/NZTyD Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Passionné par votre métier, vous maitrisez parfaitement l'art de la fabrication du pain et de la viennoiserie * Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de traçabilité alimentaire sur le bout des doigts * Attentif, vous êtes le boulanger préféré de vos clients * Titulaire d'un CAP Boulanger ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du Groupe Schiever Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Nous sommes fiers d'être l'un des 580 membres Relais & Châteaux, une association internationale d'hôtels et de restaurants indépendants. L'Écrin gastronomique de Yohann Chapuis, une étoile au guide Michelin signe une atmosphère chaleureuse et contemporaine, à la fois chic et cosy. Pour appuyer la sincérité des créations culinaires, le lieu a été pensé autour de matières authentiques, le bois, le cuir, le velours et de tonalités douces. EN TANT QUE CHEF DE RANG***Vous êtes responsable du bon déroulement du service et assurez une qualité d'accueil et de services personnalisés auprès de notre clientèle. * Vous connaissez parfaitement la carte afin de répondre aux attentes des clients. * Vous procèderez notamment aux différentes opérations de service et de mise en place dans le respect des standards de qualité et procédures en vigueur au sein de votre hôtel.***Idéalement issu(e) d'une formation hôtelière type BEP/CAP, BAC PRO, BTS vous justifiez d'une expérience significative d'au moins X années à un poste et établissement similaire. * Vous disposez d'une excellente présentation et d'un bon relationnel. Vous êtes motivé(e)s, avez un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. * La maitrise de l'anglais est obligatoire. BENEFICES :***possibilité d'être logé
Votre mission principale : Pétrir la pâte pour donner naissance à de savoureux produits Votre savoir-faire en boulangerie ne demande qu'à s'exprimer au travers de recettes originales qui feront fondre vos clients. Elaboration de pains et viennoiseries / Création de recettes Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des marchandises / Présentation attractive du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous laissez libre cours à votre créativité afin de façonner votre carrière à votre image. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivi le lien -> https://urlr.me/NZTyD Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Passionné par votre métier, vous maitrisez parfaitement l'art de la fabrication du pain et de la viennoiserie Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de traçabilité alimentaire sur le bout des doigts Attentif, vous êtes le boulanger préféré de vos clients Titulaire d'un CAP Boulanger ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du Groupe Schiever Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Notre agence Adéquat de Chalon Sur Saône recrute des Techniciens maintenance H/F pour l'un de ses clients situé à Tournus et spécialisé dans la peinture et le revêtement. Vos missions : L'entretien de l'équipement dans un environnement ATEX.La maintenance et la recherche de pannes mécaniques, pneumatiques ,électriques sur des équipements de production.Le suivi d'un planning d'entretien préventif/prédictif des équipements ,l'établissement des rapports d'intervention. Le développement de l'efficac...
Habellis, filiale du groupe Action Logement Immobilier, est un acteur majeur du secteur de l'immobilier en Bourgogne depuis plus de 100 ans, qui compte plus de 200 salariés et réalise un chiffre d'affaires de 108 millions d'euros. Vous partagez notre dynamisme et avez envie de vous investir dans une société en pleine expansion ; rejoignez la Direction Clientèle Locative, Patrimoine et Territoires et l'agence de Saône-et-Loire au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes basée à Chalon-sur-Saône. Vos missions * Envie de vous sentir utile au sein d'une entreprise sociale de l'habitat ? * Personne de terrain, vous disposez d'une première expérience en gestion locative ? * Votre sens du relationnel et votre curiosité sont reconnus dans vos dernières expériences ? Vous êtes peut-être notre futur Chargé ou future Chargée de clientèle ! Sur votre portefeuille de logements, vous avez en charge la gestion commerciale, technique et relationnelle. En effet, vous êtes l'interlocuteur.trice dédié.e des locataires sur le terrain. Vos missions sont donc les suivantes : * Assurer la commercialisation des logements, * Constituer, vérifier et contrôler les dossiers en vue de leur présentation en CALEOL (Commission d'attribution de logements et d'Etude d'Occupation des Logements), * Editer et faire signer les baux à la location, * Réaliser les états des lieux d'entrées et de sorties des clients ainsi que les visites conseils, * Constituer et traiter les dossiers de solvabilité des clients (aides au logement, Visale, prélèvements automatiques.) * Répondre aux sollicitations des clients et faire le lien avec les équipes internes le cas échéant, * Déterminer les travaux pour la réfection des logements et engager les dépenses, * Assurer le contrôle des prestations commandées et gérer la facturation, * Assurer une veille technique permanente du patrimoine, * Gérer les sinistres sur place (expertises, devis, commandes, travaux). Votre profil Vous connaissez le secteur du logement social et vous avez une expérience réussie en relation clientèle de 2 ans minimum. Vous avez une fibre commerciale et disposez de connaissances techniques en entretien courant du logement. Dôté.e d'un sens relationnel, vous êtes à l'aise avec l'outils informatique et les chiffres (gestion budgétaire, reporting). Diplomate, autonome, réactif.ve et motivé.e, vous savez relayer l'information auprès des services internes et des interlocuteurs externes. La rémunération est à définir en fonction de votre profil. Des déplacements sont à prévoir. Type d'emploi : CDI Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez travailler avec une équipe dynamique et porteuse de projets ? La résidence Camille Claudel, établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes de 82 places, est située à Sennecé Les Mâcon, à 6km au Nord de Mâcon et à proximité immédiate des sorties d'autoroute A6 et A40. Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) pour compléter notre équipe de soins. Le résident est au cœur de nos préoccupations et nous mettons tout en œuvre pour son bien-être. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE. Une équipe de 3 kinésithérapeutes libéraux intervient de manière quotidienne sur l'établissement. Un temps d'échange interdisciplinaire est réservé chaque jour à l'amélioration de la prise en soins. La Direction et l'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié lors de votre prise de fonction par notre IDEC et un de nos infirmiers. Construite en 2013, la résidence dispose de lieux de vie conçu autour du bien-être des résidents : les chambres sont lumineuses et spacieuses, toutes dotées de salle d'eau avec douche adaptée pour personnes à mobilité réduite (certaines avec rails de transfert), la salle à manger et le salon sont vastes et permettent de partager des moments de convivialité (résidents, familles, salariés). La résidence est dotée d'espaces confortables réservés aux salariés : salle de pause intérieure et espace extérieur couvert, vestiaires, douches, parking. POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT - CDD - Rémunération à partir de 2727€ brut (SEGUR 1-2 inclus) - Reprise d'ancienneté en totalité - indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - mutuelle d'entreprise - prévoyance >> COMPETENCES : -Diplôme IDE -Expérience : débutant ou confirmé - En vertu de la loi n° 2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation du passe vaccinal
Vous souhaitez travailler avec une équipe dynamique et porteuse de projets ? La résidence Camille Claudel, établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes de 82 places, est située à Sennecé Les Mâcon, à 6km au Nord de Mâcon et à proximité immédiate des sorties d'autoroute A6 et A40. Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) pour des remplacements au sein de notre équipe de soins. Le résident est au cœur de nos préoccupations et nous mettons tout en œuvre pour son bien-être. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE. Une équipe de 3 kinésithérapeutes libéraux intervient de manière quotidienne sur l'établissement. Un temps d'échange interdisciplinaire est réservé chaque jour à l'amélioration de la prise en soins. La Direction et l'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié lors de votre prise de fonction par notre IDEC et un de nos infirmiers. Construite en 2013, la résidence dispose de lieux de vie conçu autour du bien-être des résidents : les chambres sont lumineuses et spacieuses, toutes dotées de salle d'eau avec douche adaptée pour personnes à mobilité réduite (certaines avec rails de transfert), la salle à manger et le salon sont vastes et permettent de partager des moments de convivialité (résidents, familles, salariés). La résidence est dotée d'espaces confortables réservés aux salariés : salle de pause intérieure et espace extérieur couvert, vestiaires, douches, parking. POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE : - CDD - Rémunération à partir de 2727€ brut (SEGUR 1-2 inclus) - Reprise d'ancienneté en totalité - indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - mutuelle d'entreprise - prévoyance >> COMPETENCES : -Diplôme IDE -Expérience : débutant ou confirmé - En vertu de la loi n° 2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation du passe vaccinal
Vous souhaitez travailler avec une équipe dynamique et porteuse de projets ? La résidence Camille Claudel, établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes de 82 places, est située à Sennecé Les Mâcon, à 6km au Nord de Mâcon et à proximité immédiate des sorties d'autoroute A6 et A40. Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) pour compléter notre équipe de soins. Le résident est au cœur de nos préoccupations et nous mettons tout en œuvre pour son bien-être. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE. Une équipe de 3 kinésithérapeutes libéraux intervient de manière quotidienne sur l'établissement. Un temps d'échange interdisciplinaire est réservé chaque jour à l'amélioration de la prise en soins. La Direction et l'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié lors de votre prise de fonction par notre IDEC et un de nos infirmiers. Construite en 2013, la résidence dispose de lieux de vie conçu autour du bien-être des résidents : les chambres sont lumineuses et spacieuses, toutes dotées de salle d'eau avec douche adaptée pour personnes à mobilité réduite (certaines avec rails de transfert), la salle à manger et le salon sont vastes et permettent de partager des moments de convivialité (résidents, familles, salariés). La résidence est dotée d'espaces confortables réservés aux salariés : salle de pause intérieure et espace extérieur couvert, vestiaires, douches, parking. POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT - CDI - Rémunération à partir de 2727€ brut (SEGUR 1-2 inclus) - Reprise d'ancienneté en totalité - indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - primes de fin d'année + chèques cadeaux - mutuelle d'entreprise - prévoyance >> COMPETENCES : -Diplôme IDE -Expérience : débutant ou confirmé - En vertu de la loi n° 2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation du passe vaccinal
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TRACTORISTE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Tractoriste (H/F) pour l'un de nos clients. Domaine viticole. Missions principales :Réaliser les travaux mécanisés de la vigne : travail du sol, traitements phytosanitaires, tonte, rognage, vendanges mécaniques. Assurer l'entretien et la maintenance courante du matériel viticole. Participer ponctuellement aux travaux manuels selon les besoins de l'exploitation. Respecter les consignes de sécurité et les pratiques agro-environnementales du domaine. PROFIL : Expérience souhaitée en conduite de tracteurs viticoles interlignes. Connaissance du matériel et des pratiques viticoles. Permis B indispensable, le Certiphyto serait un plus. Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre site de Sennecey (32A rue des Mûriers - 71100 SENNECEY LE GRAND) nous recrutons un·e Infirmier-e. Pourquoi postuler chez nous La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement.) Type de contrat et rémunération CDI 16,5 heures hebdomadaires 6h30 à 12h lundi, mercredi et jeudi à partir de 2100 € brut mensuel base temps plein Qualifications Diplôme d'Etat d'Infirmier AFGSU 2 en cours de validité Ce que vous ferez chez nous Au coeur de la relation patient, Ambassadeur.rice de la promesse Cerballiance, vous assurerez : L'accueil et la prise en charge des patients en laboratoire. Vous vérifierez l'identité des patients et collecterez les renseignements cliniques afin de préparer la phase d'analyse. Le renseignement de 1er niveau des patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et mode de récupération des résultats. La réalisation des prélèvements dans le respect des conditions d'hygiène et de sécurité selon vos habilitations dans ou en dehors du laboratoire. Vous veillerez au bon déroulement de l'acte de prélèvement vis-à-vis du patient. [Ce poste est sujet à des déplacements réguliers entre le SSR Chatenoy Le Royal et le laboratoire Sennecey.] Le ou la candidat·e idéal·e Sait faire preuve de sens relationnel et apprécie de travailler et collaborer en équipe. Sait s'organiser et gérer son temps et ses priorités. Les étapes de recrutement 1) Un entretien de préqualification avec les RH (15 minutes) 2) Un entretien RH (1 heure) 3) Un entretien avec un responsable d'équipe (1 heure) Qui sommes-nous ? Cerballiance est le réseau français de laboratoires d'analyses médicales. Au coeur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes oeuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d'analyses de routines et spécialisées. Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil / Cerba recrute Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.
Cerballiance est un réseau national de laboratoires de biologie médicale, accueillant chaque jour plus de 80 000 patients sur près de 600 sites répartis sur le territoire métropolitain et La Réunion. Nos équipes médicales accompagnent le parcours de soins du patient pour une meilleure prise en charge en ambulatoire, au sein des structures de soins publiques ou privées, en EPHAD ou en établissements médico-sociaux.
Période :Dès que possible - Au : 31/10/2025Intervention en journée du lundi au vendredi en Médecine PolyvalentePossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : Médecine polyvalente/gériatrique = 10 lits SMR = 25 litsPrésence d'un second Médecin dans le service de SMRLogiciel : Maincare ICRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour nos sites Sennecey et Saint-Rémy (7240 et 71100) nous recrutons un·e Infirmier-e. Pourquoi postuler chez nous La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement.) Type de contrat et rémunération CDD remplacement maladie puis maternité (pouvant aller jusqu'en juillet 2026) temps plein à partir de 2100 € brut mensuel Qualifications Diplôme d'Etat d'Infirmier AFGSU 2 en cours de validité Ce que vous ferez chez nous Au coeur de la relation patient, Ambassadeur.rice de la promesse Cerballiance, vous assurerez : L'accueil et la prise en charge des patients en laboratoire. Vous vérifierez l'identité des patients et collecterez les renseignements cliniques afin de préparer la phase d'analyse. Le renseignement de 1er niveau des patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et mode de récupération des résultats. La réalisation des prélèvements dans le respect des conditions d'hygiène et de sécurité selon vos habilitations dans ou en dehors du laboratoire. Vous veillerez au bon déroulement de l'acte de prélèvement vis-à-vis du patient. Le ou la candidat·e idéal·e Sait faire preuve de sens relationnel et apprécie de travailler et collaborer en équipe. Sait s'organiser et gérer son temps et ses priorités. Les étapes de recrutement 1) Un entretien de préqualification avec les RH (15 minutes) 2) Un entretien RH (1 heure) 3) Un entretien avec un responsable d'équipe (1 heure) Qui sommes-nous ? Cerballiance est le réseau français de laboratoires d'analyses médicales. Au coeur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes oeuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d'analyses de routines et spécialisées. Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil / Cerba recrute Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.
Poste : Infirmier en Laboratoire H/FStructure : Laboratoire secteur TournusContrat : CDI à temps pleinPrise de poste : Dès que possibleHoraires : 7h30-12h30 / 13h30-18h30 - Un samedi sur 2 travailléSalaire selon profil à partir de 2100€+ Prime de participation et d'intéressement (environ 3700€ net par an).Préparation des prélèvements : Accueillir les patients, expliquer les procédures et préparer le matériel nécessaire pour les analyses (prise de sang, prélèvements biologiques).Réalisation des prélèvements : Effectuer les prélèvements en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité.Gestion des échantillons : Étiqueter, conserver et transporter les échantillons biologiques en conformité avec les normes en vigueur.Collaboration avec l'équipe : Travailler en étroite collaboration avec les biologistes et autres professionnels de santé pour assurer la qualité des analyses.
Notre client est un établissement médical situé dans le 71, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Vous assurerez des soins médicaux de qualité dans un service accueillant divers patients au sein d'un établissement hospitalier - Gérer en toute autonomie le suivi médical des patients au sein du service de médecine polyvalente et SMR - Coordonner les soins avec les équipes pluridisciplinaires pour garantir un accompagnement optimal aux patients - Participer activement à l'amélioration continue des pratiques médicales et à l'atteinte des objectifs de qualité du service Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 5/semaines - Salaire: 58 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous recherchons un médecin généraliste autonome, engagé et doté d'excellentes compétences en communication. - Capacité à gérer seul(e) un service de médecine polyvalente de 20 lits - Excellente communication avec les patients et l'équipe médicale - Capacité à travailler sous pression avec efficacité et calme - Diplôme d'État de Docteur en médecine requis pour ce poste Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
TOMA INTERIM TOURNUS, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Tournus et Louhans (71) recherche pour l'un de ses clients, un maçon VRD (H/F). Au sein de l'entreprise localisée à Sennecey Le Grand (71), en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : - Lecture de plan & traçage - Sécurisation du chantier - Terrassement - Fondations - Pose de revêtement et compactage - Coulage de béton - Réalisation d'enrobés - Mise en place des éléments de voiries (mobilier urbains, dalles et bordures...) * Utilisation d'outils de mesure topographique, de terrassement, de réglage et de surface pour les revêtement * Utilisation de petit matériel mécanisé : Marteau piqueur ; bétonnière * Utilisation des pelles, cordeaux, pioche Le profil recherché : Vous êtes issu d'une formation en maçonnerie. Vous possédez une expérience dans ce domaine ou dans un domaine similaire. Caces Pelle est le bienvenue ! Alors, cette mission est pour vous ! *Poste à pourvoir selon les besoins du client Expérience : Au moins 1 an d'expérience A propos de nous TOMA INTERIM, est un réseau d'agences d'emploi développé en franchise. Après avoir su s'imposer comme un acteur majeur sur son territoire d'implantation, le réseau TOMA s'est développé à travers la France. Travailler avec TOMA c'est disposer d'un accompagnement de proximité et de qualité. ! Bénéficier de la synergie entre nos agences TOMA INTERIM, nos révélateurs de talent TOMA CONSULTING, et notre générateur de réussite TOMA HANDICAP présent dans la Loire ! .
TOMA INTERIM TOURNUS, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI localisé à Tournus/Louhans (71) recrute pour l'un de ses client proche de Messey sur Grosne (71) un Maçon traditionnel pierre (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Travail sur chantiers - Construction de fondations - Montage de murs Pierre créations d'ouvertures - Reprises diverses - Utilisation d'outils mécaniques, pneumatiques ou encore de bétonnières Le profil recherché : - Vous avez une expérience en montage de murs pierre et parement, issu de la maçonnerie traditionnel - Vous connaissez les outils utilisés - Vous êtes respectueux des consignes de sécurité - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes minutieux(se), ponctuel(le) et rigoureux(se) Expérience : - Première expérience en Maçonnerie traditionnelle et ou rénovation A propos de nous TOMA INTERIM, est un réseau d'agences d'emploi développé en franchise. Après avoir su s'imposer comme un acteur majeur sur son territoire d'implantation, le réseau TOMA s'est développé à travers la France. Travailler avec TOMA c'est disposer d'un accompagnement de proximité et de qualité ! Bénéficier de la synergie entre nos agences TOMA INTERIM, nos révélateurs de talent. .
Description du poste : Vous assurerez des soins médicaux de qualité dans un service accueillant divers patients au sein d'un établissement hospitalier - Gérer en toute autonomie le suivi médical des patients au sein du service de médecine polyvalente et SMR - Coordonner les soins avec les équipes pluridisciplinaires pour garantir un accompagnement optimal aux patients - Participer activement à l'amélioration continue des pratiques médicales et à l'atteinte des objectifs de qualité du service Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 5/semaines - Salaire: 58 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Description du profil : Nous recherchons un médecin généraliste autonome, engagé et doté d'excellentes compétences en communication. - Capacité à gérer seul(e) un service de médecine polyvalente de 20 lits - Excellente communication avec les patients et l'équipe médicale - Capacité à travailler sous pression avec efficacité et calme - Diplôme d'État de Docteur en médecine requis pour ce poste Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre client est un établissement médical situé dans le 71, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Vous assurerez des soins médicaux de qualité dans un service accueillant divers patients au sein d'un établissement hospitalier - Gérer en toute autonomie le suivi médical des patients au sein du service de médecine polyvalente et SMR - Coordonner les soins avec les équipes pluridisciplinaires pour garantir un accompagnement optimal aux patients - Participer activement à l'amélioration continue des pratiques médicales et à l'atteinte des objectifs de qualité du service Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 5/semaines - Salaire: 58 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Avec notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre prochain challenge dans le secteur médical.
- Tâches à réaliser : Effectuer les prospections et mettre à jour régulièrement la liste des biens à vendre Gérer les annonces et organiser les visites programmées Effectuer les visites avec les potentiels acheteurs Assurer le suivi des propriétaires et présenter de manière régulière les rapports correspondants Accompagner et écouter les clients pour les orienter au mieux dans la réalisation de leur projet Préparer les dossiers de vente et échanger avec les différents intervenants (notaires, syndics, etc.) Mener les négociations des offres et des contre-offres Votre profil : De nature dynamique et entreprenante; vous ne craignez pas de prendre les devants Les défis sont votre leitmotiv et vous aimez les challenges Vous êtes audacieux(se) et disposez d'une grande ténacité Vous avez le sens commercial et une excellente dextérité verbale Vous appréciez la prospection client Vous appréciez la relation client Reférence:
Chez KFC on sait s'adapter à vos disponibilités KFC Chalon sur Saône recrute et propose des postes en CDI 28h par semaine ! * Vous assurerez les missions suivantes : -Conseiller les clients et prendre les commandes -Assurer le service au comptoir et l'encaissement -Préparer les produits dans le respect de la qualité KFC -Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine & salle) * Salaire et avantages : -SMIC Horaire + avantages -Primes d'intéressement lié aux bénéfices du restaurant -Evolutions possibles vers des postes à responsabilités -Repas personnel -Prime de coupures -Majoration heures supplémentaires/complémentaires -Mutuelle d'entreprise Programmation : * Horaires aménageables * Travail de nuit * Travail en journée Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 441,40€ par mois Avantages : * Flextime * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Situé en plein centre-ville de Chalon-sur-Saône, notre établissement réunit dans une même maison une brasserie traditionnelle : le Terminus, un hôtel de charme : le Saint-Georges, et un spa. Le Terminus, c'est le charme et la saveur d'une vraie brasserie, un bistrot de gare chic et branché, dans un esprit très contemporain. Atmosphère conviviale et cuisine généreuse mettant les produits du terroir bourguignon en valeur, dans un cadre au mobilier épuré : voilà ce qui vous attend quand vous poussez les portes de notre établissement ! Pour renforcer ses équipes, la Brasserie Le Terminus est à la recherche d'un(e) Serveur(se). Vous serez chargé d'accueillir le client et de le prendre en charge jusqu'à sa sortie, soit notamment de : conseiller, vendre, prendre les commandes, assurer le service des plats et des boissons, débarrasser et effectuer les tâches de nettoyage inhérentes au service, réaliser les opérations d'encaissement. et bien sûr, de travailler en bonne intelligence avec votre équipe. Plus qu'un diplôme ou de nombreuses années d'expérience, nous sommes à la recherche d'une personnalité qui saura compléter notre équipe motivée. Alors si vous êtes dynamique, sérieux, souriant et soucieux du bien-être de vos clients -comme de vos collègues : n'hésitez plus, nous avons hâte de vous rencontrer ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 12,08€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons 2 agents ou une agentes de nettoyage pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous fonctionnerez en binôme pour réaliser l'entretien d'une résidence sur Chalon sur Saône. Responsabilités * Assurer le nettoyage des halls d'entrée, escaliers, paliers, couloirs de caves, locaux vélos, ascenseurs, etc.... Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si vous : * Avez une expérience préalable dans le domaine du nettoyage * Possédez des compétences en gestion du temps et en organisation * Avez un sens aigu du service client et aimez travailler en équipe Nous offrons un contrat en CDI environ 9h/semaine par personne, du lundi au vendredi à partir de 7h/8h du matin. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,13€ à 12,38€ par heure Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Balbutie & Compagnie - SEVREY 2 recherche un(e) professionnel(le) diplômé(e) du CAP Petite Enfance disposant d'au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la petite enfance ou titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture. Poste à pourvoir dès que possible Contrat : CDD ou CDI - 35 heures / semaine Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute des besoins des tout-petits et appréciez le travail en équipe ? Rejoignez une structure dynamique et accueillante, où la qualité d'accompagnement des enfants et des familles est au cœur du projet. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 1 900,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Balbutie & Compagnie - SEVREY 2 recrute un(e) professionnel(le) diplômé(e) du CAP Petite Enfance pour renforcer son équipe. Prise de poste : 1er novembre 2025 Contrat : CDD ou CDI 15 heures / semaine Idéal pour compléter une autre activité ou pour une reprise progressive, ce poste vous permettra de participer activement à l'éveil, au bien-être et à la sécurité des jeunes enfants accueillis. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 700,00€ à 800,00€ par mois Nombre d'heures : 15 par semaine Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/11/2025
Vous souhaitez être un acteur de la mobilité, participer à l'évolution des déplacements sur le territoire, intégrer une entreprise qui saura vous former et vous faire évoluer professionnellement par la diversité de ses activités ? Alors rejoignez-nous en qualité de Conducteur d'Autocar. Vous assurerez le transport scolaire, les billets collectifs dans le secteur de Chalon sur Saone dans un souci de sécurité et de respect du code de la route. Vous êtes dynamique, ponctuel, vous aimez le relationnel, la conduite, avez le permis D et la FIMO et vous avez le sens du service public, n'hésitez pas à nous contacter et rejoignez une entreprise dynamique proposant un pack de rémunération attractif : 13ème mois, intéressement, participation, primes trimestrielles. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 13,11€ par heure Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Vous recherchez une entreprise familiale pleine de convivialité et de fraicheur ? Home Résine recrute et reconnait tous les talents ! N°1 en Lorraine de la rénovation de terrasses extérieures en marbre résiné, la société recherche des commerciaux auprès des particuliers, profil "one shot"privilégié, pour la région de Chalon-sur-Saône (71) . Poste et Mission : Après une formation interne aux produits et à la méthode commerciale, vous travaillez sur contacts fournis dans un marché porteur en forte évolution. Vous représentez l'entreprise, visitez et assurez le suivi de nos clients, vous mettez tout en oeuvre pour assurer leur satisfaction dans le respect de nos méthodes de travail. Vous participez aux évènements commerciaux (foire et salons, galeries commerciales), où vous êtes garant de l'image de Home Résine. Organisé, vous gérez vous-même votre planning de RDV externes et bénéficiez d'une certaine autonomie dans le cadre des négociations commerciales. Vous rendez compte quotidiennement à votre responsable. Avantages et Rémunérations : Formation en interne avec suivi Possibilité d'évolution rapide selon profil et expérience Téléphone , PC, voiture de service, carte carburant etc... Salaire non plafonné : fixe (smic) + commissions + prime annuelle sur résultats + Challenges Formation(s) souhaitée(s) : Bac +2 (BTS, IUT, DUT, DEUG) Expérience significative dans la vente aux particuliers. Permis B (Exigé) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,80€ à 6 157,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
MISEAUGREEN poursuit son évolution en ouvrant un nouveau concept de boutiques dans lequel le client est placé au cœur des priorités pour vivre une expérience d'achat unique. Nous recherchons un responsable de boutique (H/F) en prêt-à-porter en CDI 35 heures pour notre boutique de Chalon-sur-Saône! Vos missions : Le responsable de magasin organise, gère et développe l'activité d'un point de vente, dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. Il anime les équipes de vente, encadre le personnel et veille à développer le chiffre d'affaires du magasin. Dans ce cadre vos missions principales sont les suivantes : · Garantir un merchandising attractif sur une superficie commerciale · Développer les indicateurs commerciaux · Animer l'équipe sur la qualité du service client en magasin · Manager une équipe · Gérer les stocks magasin Profil recherché : Vous avez de fortes capacités en management et en gestion ce qui vous permet de piloter et garantir le chiffre d'affaires de votre point de vente. Vous justifiez d'une première expérience réussie et significative en tant que responsable de magasin dans le prêt-à-porter. Poste à pourvoir de suite. Salaire à définir selon profil. Vous êtes passionné(e), alors n'attendez plus et rejoignez-nous pour écrire l'histoire de MISEAUGREEN à Chalon-sur-Saône! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Responsable de la gestion du service, vous avez l'œil sur tout : Qualité des produits, accueil des clients et rapidité du service avec comme maitre mot la satisfaction du client. Vous gérez des équipes de 10 à 20 employés polyvalents. Vous êtes dynamique, motivé avec le sens des responsabilités, évolutif? Vous voulez vous investir dans une entreprise qui se développe ? avec ou sans expérience ce poste est fait pour vous. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 785,16€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente de nettoyage pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien d'une résidence privée sur Chalon sur Saône. Ce poste est idéal pour une personne organisée et proactive, capable de travailler en autonomie tout en respectant un planning journalier. Responsabilités * Assurer le nettoyage et l'entretien des parties communes (halls, escaliers, paliers, etc..) * Respecter les horaires et le planning journalier * Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires * Établir un bon relationnel avec les habitants sur place * Communiquer avec la direction sur les besoins et les améliorations possibles Profil recherché * Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est indispensable * Bon relationnel et sens de l'écoute * Maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit * Sens du détail et capacité à travailler dans une grande résidence * Bonnes compétences organisationnelles et capacité à prioriser les tâches Nous offrons 2 postes en CDI, un poste de environ 15h sur 2 jours et un poste de environ 22h sur 3 jours, sur une seule et même résidence. Du lundi au Vendredi De 7h du matin jusqu'à environ 15h30 selon les jours. Une loge à disposition avec WC sur place. Grande résidence privée sur Chalon sur Saône. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,13€ à 12,38€ par heure Question(s) de présélection: * Respect des horaires strictes Lieu du poste : En présentiel
App'Ines, c'est une application dédiée aux professionnels de santé qui souhaitent évoluer dans leur carrière. Notre objectif : faciliter ton accès à des établissements qui correspondent vraiment à ton projet, tout en te faisant gagner du temps. App'Ines Recrutement t'accompagne vers un poste salarié. Notre fonctionnement : * Nous échangeons avec toi pour comprendre ton parcours et tes envies. * Nous te présentons des opportunités en adéquation avec tes critères. * Nous te suivons jusqu'à la prise de poste et au-delà. Avantage partenaire : 500 € en chèques cadeaux après la validation de ta période d'essai dans l'un de nos établissements partenaires. Tu veux avancer plus sereinement dans ta recherche ? On s'occupe de la partie complexe, tu te concentres sur ton projet ! L'un de nos établissements partenaires basé à proximité de Chalon-sur-Saône, est à la recherche d'un Médecin Psychiatre H/F en CDI ou CDD. L'établissement est un centre médico-psychologique, spécialisé dans la prise en charge des troubles de santé mentales pour adultes. Missions : * Assurer des consultations spécialisées, le suivi et l'orientation des patients. * Élaborer et mettre en œuvre des projets de soins personnalisés. * Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les services intra-hospitaliers (urgences psychiatriques, unité UPSIDOM, etc.). * Participer aux réunions cliniques et aux échanges sur les projets de soins. * Contribuer à la dynamique du Pôle à travers des réunions d'organisation, des colloques et des journées de rencontre avec les structures partenaires (CMP, CATTP, HDJ). Profil : * Spécialité en Psychiatrie (DES ou équivalent, acquis ou en cours) * Aptitude au travail en équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Statut : Cadre Rémunération : 1 969,98€ à 3 484,19€ par mois Lieu du poste : En présentiel
"""Service de remplacement recherche une personne pour un remplacement maternité de 4 mois sur le secteur de Buxy/Givry."""
Description du poste : L'agence Manpower LOUHANS / TOURNUS recherche pour son client, des Opérateurs de production plastique (H/F) Sur ce poste, vous serez amené(e) à effectuer plusieurs tâches, telles que le travail sur presse en sortie de machines, le contrôle visuel de la qualité des pièces, le remplissage de documents qualité, des travaux de manutention, et l'assemblage. Une première expérience dans le domaine de la plasturgie est souhaitée. Pour les horaires, vous devez accepter deux types de cycles : le 3x8 (une semaine de matin, une semaine d'après-midi, une semaine de nuit) et le 5x8 (deux matins, deux après-midis, deux nuits, suivis de quatre jours de repos). ?En tant qu'intérimaire, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que des chèques vacances, des comptes épargne temps, ainsi que des avantages via le CE et CCE. Pour postuler, vous pouvez le faire en ligne en joignant votre CV, par mail, ou en appelant directement pour plus d'informations. Vous avez également la possibilité de vous rendre directement à notre agence avec votre CV. Prêt à relever ce défi ? Rejoignez nous et intégrez l'équipe Manpower ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans le cadre d'un remplacement, le groupe SILGAN DISPENSING, spécialiste en solutions de packaging cosmétiques, recrute son/sa nouveau/nouvelle Technicien(ne) Indiustrialisation F/H en CDI. Le poste est basé à Lacrost - 71, en périphérie de Tournus - 71 (entre Dijon et Lyon, proche de la sortie d'autoroute et avec accès gare SNCF). Rattaché(e) au Responsable industrialisation et en fonction des objectifs fixés, vous serez en charge de participer à la conception et à l'amélioration des équipements industriels d'assemblage dans une démarche d'amélioration continue et de respect des exigences clients, des délais, des normes amélioration continue, qualité, BPF sécurité et environnement. Missions confiées : Participer à l'élaboration des budgets d'investissements Établir et suivre une planification détaillée de la réalisation du projet Établir, en collaboration, le cahier des charges des machines d'assemblage et suivre les appels d'offre Réaliser les demandes d'achat Concevoir les équipements réalisés en interne, conduire la vérification des plans de détail Réaliser les études de faisabilité des demandes émanant du développement et proposer des modifications pour avoir un bon assemblage. Suivre la réalisation des équipements chez les fournisseurs et en interne Formaliser, en collaboration, les gammes d'assemblage des produits en cours de développement Participer à la mise au point des nouveaux équipements et des équipements modifiés Valider les modifications successives des produits assemblés et mettre à jour les dossiers machines Valider des supports de formation destinés aux utilisateurs de la machine d'assemblage Participer à la formation des utilisateurs de la machine d'assemblage Respecter les plannings et budgets définis pour chaque projet Mettre à jour les dossiers machines en fonction de l'évolution des équipements Conduire les revues de projets et revues de mise en production des équipements. Profil souhaité: Issu(e) d'une formation BAC + 2 technique type GMP ou MAI, CPI, Licence pro, GMP avec une expérience significative en méthode d'assemblage des pièces plastiques, de développement et de conception et industrialisation de machines et de systèmes automatisés. Une maitrise poussée des outils informatique (bureautique, développement) est attendue. Expérience requise de minimum 3 ans dans l'industrie en conception et industrialisation de machines spéciales. Maîtrise de SolidWorks indispensable. Anglais lu et écrit nécessaire. Avantages: Intéressement/Participation 13eme mois CSE Tickets restaurant
SILGAN DISPENSING, leader mondial dans son domaine, propose des solutions de packaging cosmétiques qui aident les marques à améliorer la vie de chacun. Notre mission consiste à être le partenaire dont nos clients ont besoin pour réussir dans un marché en plein essor. Nous sommes guidés par des valeurs qui reposent sur la force du collectif. Innovateurs : Nous élaborons des solutions qui ont un impact pour nos clients et leurs consommateurs. Axés sur le développement durable : Nous nous efforçons de réduire l'impact environnemental par nos produits et nos pratiques. Respectueux et inclusifs : Nous entretenons des environnements de travail sûrs et inclusifs. Orientés vers l'excellence : Nous recherchons l'amélioration continue dans tout ce que nous entreprenons. Orientés clients : Nous tirons parti de la connaissance approfondie de nos clients pour les aider à réussir. SILGAN DISPENSING SYSTEMS LACROST est une entreprise d'environ 150 personnes spécialisée dans la fabrication de systèmes de diffusion et emballages de produits cosmétiques. Nous sommes un site industriel comportant 2 unités de production : injection et assemblage et bénéficiant de nombreux services supports (développement, ingénierie, laboratoire, logistique, finance, RH ). Nous comptons parmi nos clients de célèbres marques mondiales telles que : l'Oréal ; Yves-Saint-Laurent ; Chanel ; Estée Lauder SILGAN DISPENSING SYSTEMS LACROST est une entreprise à taille humaine engagée dans le développement durable. A travers sa démarche de recyclabilité, elle s'engage à réduire son empreinte carbone et est certifiée iso 9001, 50001,14001 et 45001. Nous recherchons pour notre site de production de Lacrost, un Responsable d'équipe 3X8 (H/F) en CDI. Rattaché(e) au responsable de production, le Responsable d'équipe (H/F) anime son équipe et optimise la charge des ateliers en garantissant les résultats sur son secteur en termes de qualité, quantité et délais. Missions principales : Connaître et appliquer les procédures spécifiques au poste et à l'atelier d'injection. Connaître et comprendre l'ensemble des tâches du régleur, des tâches des opérateurs et des magasiniers d'atelier et les mettre en œuvre si nécessaire Animer, en collaboration avec le responsable de production, les réunions de travail sur les axes d'amélioration de l'équipe Analyser et suivre les indicateurs des lignes de production Répartir le personnel en fonction de leurs compétences et du volume d'activité. Accueillir et assurer le suivi de la formation des nouveaux embauchés et des intérimaires. Valider leurs compétences. Proposer des plans d'action dans le but d'optimiser la production. Veiller au respect du règlement intérieur et à la discipline au sein de l'équipe Réaliser les entretiens individuels et entretiens professionnels. Connaître et appliquer les procédures de sécurité spécifiques au poste et à l'environnement de travail Liste non limitative de tâches Profil recherché : Titulaire d'un Bac professionnel avec 10 ans d'expérience en management dans l'industrie ou d'un BTS/DUT Technique avec au moins 5 ans d'expérience en management dans l'industrie sur des sites à taille humaine (200 salariés) ou un jeune ingénieur sans expérience connaissant les process industriels de grande série, et outils du lean management. Vous maîtrisez le Pack Office. Avantages : Intéressement/Participation. Prime transport 13ème mois Paniers RTT Primes d'équipes Rejoignez une entreprise spécialisée dans la fabrication de systèmes de diffusion et emballages de produits cosmétiques, engagée dans le développement durable. Postulez dès maintenant pour devenir Responsable d'équipe en 3X8 (H/F) chez Silgan Dispensing Systems Lacrost.
Vous êtes passionné(e) par la mécanique, l'optimisation des procédés industriels et la résolution de problèmes techniques ? Rejoignez notre équipe en tant que Technicien Assemblage (H/F) en 2X8 et contribuez activement à la performance de notre outil de production. Votre mission principale : intervenir sur l'optimisation des moyens d'assemblage afin d'améliorer durablement les rendements des machines, dans le respect des exigences qualité, sécurité, coûts et délais. Missions confiées : Optimisation des process d'assemblage : Analyser les performances des lignes (données, indicateurs, remontées terrain). Identifier et hiérarchiser les opportunités d'amélioration, puis mettre en œuvre les solutions selon le cycle PDCA. Agir sur les micro-arrêts et les causes de pannes récurrentes pour fiabiliser les équipements. Participer au démontage/remontage et aux ajustements avec la maintenance. Documenter et partager les bonnes pratiques avec les équipes (méthodes, maintenance, amélioration continue). Former les équipes de régleurs et opérateurs Support technique produit/machine : Être le référent technique assemblage auprès des régleurs et de la production. Participer aux interventions complexes avec la maintenance. Définir et rédiger des modes opératoires de montage/démontage. Garantir la bonne transmission et capitalisation des savoirs (supports écrits, formations). Animation et pilotage : Participer aux réunions d'actions correctives et aux groupes d'amélioration continue. Organiser les priorités d'intervention sur un horizon de 1 à 3 semaines. Suivi de performance : Analyser les indicateurs de production pour orienter les actions techniques. Proposer des améliorations pour réduire les pertes de productivité. Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement (QHSE) : Appliquer et faire appliquer les règles QHSE et les Bonnes Pratiques de Fabrication. Garantir la qualité des équipements après toute intervention. Documenter systématiquement ses interventions et actions (QRQC, OPL, AIC.). Avantages Intéressement/Participation 13ème mois Primes panier Avantages CSE Profil recherché Formation technique Bac+2 minimum (BTS MAI, CRSA, DUT génie industriel ou équivalent). Expérience confirmée en environnement industriel, idéalement sur lignes d'assemblage automatisées. Forte capacité d'analyse et de diagnostic technique. Aisance dans la lecture de plans et de schémas techniques. Connaissance des outils d'amélioration continue (5 pourquoi, Ishikawa, PDCA.). Esprit d'équipe, rigueur, autonomie et capacité à transmettre les savoirs. Type d'emploi : Temps plein
Description du poste : Rattaché au Responsable industrialisation vos mision : Participer à l'élaboration des budgets d'investissements Établir et suivre une planification détaillée de la réalisation du projet Établir, en collaboration, le cahier des charges des machines d'assemblage et suivre les appels d'offre Concevoir les équipements réalisés en interne, conduire la vérification des plans de détail Réaliser les études de faisabilité des demandes émanant du développement et proposer des modifications pour avoir un bon assemblage. Suivre la réalisation des équipements chez les fournisseurs et en interne Formaliser, en collaboration, les gammes d'assemblage des produits en cours de développement Participer à la mise au point des nouveaux équipements et des équipements modifiés Valider les modifications successives des produits assemblés et mettre à jour les dossiers machines Valider des supports de formation destinés aux utilisateurs de la machine d'assemblage Participer à la formation des utilisateurs de la machine d'assemblage Respecter les plannings et budgets définis pour chaque projet Mettre à jour les dossiers machines en fonction de l'évolution des équipements Conduire les revues de projets et revues de mise en production des équipements Description du profil : De formation BAC + 2 technique type GMP ou MAI, CPI, Licence pro, GMP avec une expérience significative en méthode d'assemblage des pièces plastiques, de développement et de conception et industrialisation de machines et de systèmes automatisés. Une maîtrise poussée des outils informatique. Maîtrise de SolidWorks indispensable et Anglais lu et écrit nécessaire.
Description du poste :Nous recherchons un(e) Agent de Production en Plasturgie. Vous serez en charge de la fabrication, du contrôle qualité et du conditionnement des pièces plastiques selon les normes de production en vigueur.Missions principales : - Assurer l'alimentation des machines en matières premières - Effectuer le suivi du processus de fabrication - Contrôler la qualité des produits finis - Réaliser l'assemblage et le conditionnement des pièces - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Profil recherché : - Expérience dans le domaine de la plasturgie ou en production industrielle appréciée - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Rigueur, minutie et dynamisme - Disponibilité pour travailler en horaires décalés si nécessaire Avantages : - CET - IFM/ICP
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien qualité produits plasturgie (H/F) - Réaliser suivant les protocoles définis des tests sur la gamme des produits existants et en cours de développement - Effectuer des tests de fonctionnement, d'étanchéité, de tenue des assemblages sur nos pompes cosmétiques selon les procédures en vigueur - Compléter des rapports d'essais détaillés et exploitables et garantir les résultats communiqués. - Sélectionner les procédures et appareils adaptés aux tests à réaliser - Vérifier la validité et la cohérence des résultats et informations obtenus - Enregistrer et gérer systématiquement tous les tests effectués - Tenir informer le responsable du Laboratoire de l'état d'avancement des études en cours et l'alerter de tout problème rencontré - Proposer toute amélioration des procédures et modes opératoires ou technique Participer activement à l'homologation des produits en collaboration avec les équipes projets Niveau minimum de formation / expérience requis : - Bac à Bac+ 2 en qualité industrielle en industrie avec une expérience en qualité de 2 à 5 ans ou équivalent - Dans le contrôle qualité ou homologation des produits. Une première expérience en laboratoire ou dans le domaine de l'homologation de produits ou en contrôle qualité dans l'industrie de la plasturgie ou de la - Cosmétique serait un plus Maîtrise impérative des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) - Connaissance des Logiciels associés aux équipements du laboratoire - Conduite des équipements du laboratoire ( machine (machines de traction, compression, torsion, enceinte à vide, étuves, etc.) Avantages : - Intéressement/Participation - 13eme mois - Tickets restaurant - Prime de transport suivant zone Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
SILGAN DISPENSING SYSTEMS LACROST est une entreprise d'environ 150 personnes spécialisée dans la fabrication de systèmes de diffusion et emballages de produits cosmétiques. Nous sommes un site industriel comportant 2 unités de production : injection et assemblage et bénéficiant de nombreux services supports (développement, ingénierie, laboratoire, logistique, finance, RH ). Nous comptons parmi nos clients de célèbres marques mondiales telles que : l'Oréal ; Yves-Saint-Laurent ; Chanel ; Estée Lauder SILGAN DISPENSING SYSTEMS LACROST est une entreprise à taille humaine engagée dans le développement durable. A travers sa démarche de recyclabilité, elle s'engage à réduire son empreinte carbone et est certifiée iso 9011, 50001,14001 et 450001. Description du poste: Vous avez une formation en conception de produits industriels, sciences et génie des matériaux, éco-conception ? Vous êtes créatif(ve) et aimez concevoir de nouveaux produits ? Curieux(se), vous suivez les dernières innovations technologiques et techniques ? Alors l'industrie de la cosmétique, en alliant technologie et esthétisme peut répondre à votre besoin et vous proposer de nombreux challenges. Rejoignez notre équipe composée d'une dizaine de collaborateurs. Rattaché(e) au responsable du service développement technique, nous recherchons un(e) technicien(ne) Bureau d'études en CDI basé(e) à Lacrost - 71 en périphérie de Tournus (Entre Dijon et Lyon, proche de la sortie d'autoroute et avec accès gare SNCF). En fonction des objectifs fixés par le responsable développement, le/la technicien(n) bureau d'études est en charge de dessiner les nouveaux produits et de participer à leur développement en collaboration avec le chef de projet en assurant le suivi de tout ou partie de projet délégué par le responsable. Le service développement faisant partie intégrante de l'usine de production, vous suivez le produit de sa conception jusqu'à son optimisation en cours de production. Missions principales : - Réaliser la conception des produits et dessiner les plans en collaboration avec l'équipe Projet. - Assurer le développement du produit selon le process NPD. - Établir le cahier des charges produit et la documentation annexe. - Assister le chef de projet pour établir le cahier des charges des outillages nécessaires à la fabrication des différentes pièces plastiques composant le produit. - Préparer les plans des projets pour le chef de projet et les présenter lors des réunions pour les revues de conception. - Remplir la fiche de demande de mise au point en lien avec le chef de projet pour transmission aux moulistes ou au service outillage. - Participer aux analyses de risques et AMDEC Produit. Profil recherché : - Titulaire d'un Bac+2 type CPI ou Bac+3 Licence éco-conception, BUT SGM - Nous ouvrons le poste à un(e) jeune diplômé(e) ayant une expérience minimum d'un à 2 ans (alternance incluse). - Le niveau de rémunération est en fonction du profil et de l'expérience. - Connaissance du moule/secteur injection apprécié. - Maîtrise du dessin industriel et du logiciel SolidWorks requise. - La maîtrise de l'anglais serait un plus. Vous êtes créatif, force de proposition. Vous souhaitez débuter votre carrière professionnelle au sein d'une équipe dynamique et accueillante et dans une entreprise en pleine expansion. Vous aimez être challengé(e). Alors ce poste est fait pour vous ! Avantages : - Intéressement/Participation. - 13ème mois - Titres restaurant - 15 RTT - Prime transport - Avantages CSE - Horaires variables. - Télétravail occasionnel autorisé
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
À propos de nous Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Nous recherchons pour un de nos clients du domaine hospitalier, un SERVEUR (H/F) Mission Vos missions : Napper et dresser le couvert sur les tables Préparer la mise en place pour les repas (eau, pain, assaisonnement) Distribuer les repas en tenant compte des régimes particuliers Débarrasser les tables, pendant et après le service Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures Entretenir le mobilier et les surfaces de la salle à manger suivant les protocoles de nettoyage Participer à la démarche qualité et de certification. Service du midi et du soir Profil Etre ponctuel, sérieux, autonome, polyvalent et organisé Aimez le travail en équipe, Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.
Description du poste : Vos missions :***Napper et dresser le couvert sur les tables***Préparer la mise en place pour les repas (eau, pain, assaisonnement)***Distribuer les repas en tenant compte des régimes particuliers***Débarrasser les tables, pendant et après le service***Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures***Entretenir le mobilier et les surfaces de la salle à manger suivant les protocoles de nettoyage***Participer à la démarche qualité et de certification. Service du midi et du soir Description du profil :***Etre ponctuel, sérieux, autonome, polyvalent et organisé***Aimez le travail en équipe,***Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.
MISSIONS LIEU : Saint-Gengoux-le-National (une cité médiévale pleine de charme... et de clients !) CDI - STATUT CADRE (FORFAIT 217 JOURS) SALAIRE : À PARTIR DE 3800EUR BRUT MENSUEL (NÉGOCIABLE SELON EXPÉRIENCE) ÉQUIPE : 30 COLLABORATEURS - SURFACE : 999 M² PRENEZ LA TÊTE D'UN MAGASIN PERFORMANT... AU COEUR D'UNE CITÉ MÉDIÉVALE PLEINE DE VIE. Le magasin U EXPRESS DE SAINT-GENGOUX-LE-NATIONAL cherche son/sa nouveau-elle directeur-trice. Petit par la taille, grand par les résultats, ce supermarché est un vrai commerce de proximité, ancré dans son territoire et dans le quotidien de ses habitants. L'équipe est soudée, la rentabilité au rendez-vous, et la transition vers l'univers U EXPRESS est bien lancée. Ce qu'il manque aujourd'hui ? Un capitaine pour poursuivre l'aventure et mener le navire encore plus loin. VOTRE MISSION : DIRIGER, INSPIRER, TRANSFORMER * Piloter le magasin dans son ensemble : commerce, gestion, management, sécurité, performance * Accompagner la transformation vers U Express : outils, organisation, culture d'enseigne * Fédérer et faire grandir vos 30 collaborateurs, dans un climat de confiance et d'autonomie * Garantir la qualité, la fraîcheur et la mise en valeur des produits * Gérer la saisonnalité avec agilité : l'été, la clientèle touristique et cycliste afflue grâce à la Voie Verte -- et vous serez sur le pont ! LE PROFIL QUE NOUS ATTENDONS SPSCH PROFIL * Expérience confirmée en direction ou direction adjointe de supermarché * Leadership naturel, sens du commerce et du collectif * Esprit structuré, gestion rigoureuse, goût du terrain * À l'aise avec la conduite du changement et les outils modernes de gestion * Adaptable, dynamique, capable de piloter un magasin "qui bouge" POURQUOI SAINT-GENGOUX ? Parce que c'est UN COIN VIVANT ET VRAI, à mi-chemin entre CHALON, CLUNY ET LE MORVAN, où LA QUALITÉ DE VIE SE MESURE EN MINUTES, PAS EN KILOMÈTRES. Une cité médiévale pleine de charme, avec ses pavés, son marché, ses terrasses, et sa Voie Verte où passent chaque été des milliers de cyclistes et de touristes. Ici, le commerce garde son âme. Et si vous aimez le terrain, les équipes soudées et le bon sens commerçant, vous serez à votre place. LES AVANTAGES * Rémunération : à partir de 3600 EUROS BRUT MENSUEL (négociable selon expérience) * PRIMES JUSQU'À 2 MOIS DE SALAIRE SUR OBJECTIFS * 13e mois, participation, mutuelle, prévoyance, CSE UN VRAI DÉFI, UNE BELLE ÉQUIPE, UN COIN QUI A DU COEUR. Envoyez votre CV et venez diriger UN MAGASIN QUI TOURNE, UNE ÉQUIPE PRÊTE, ET UN PROJET QUI AVANCE. À Saint-Gengoux-le-National, le commerce est une histoire d'équipe -- et la vôtre peut commencer ici.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de magasin pour un point de vente situé à Saint Gengoux le National (71), magnifique cité pittoresque située à mi-chemin entre la Côte Chalonnaise et le Clunysois. Votre terrain de jeu :***Une surface de 990 m², bien implantée localement * Un transition récente vers une enseigne en fort développement national Votre rôle : En relation directe avec votre N+1, Responsable de région, vous :***Pilotez les indicateurs de gestion et assurez la rentabilité du magasin * Développez le commerce au quotidien et garantissez la satisfaction client * Êtes présent sur le terrain : mise en rayon, suivi des opérations, gestion des imprévus * Valorisez les métiers de bouche, car ici, la qualité et le goût sont essentiels * Fédérez et accompagnez une équipe déjà soudée pour maintenir une dynamique positive Ce que nous offrons :***Un statut cadre 217 jours travaillés et un total de 42 jours de congés * Rémunération entre 3500 et 4000 brut mensuel selon profil + variable jusqu'à 2 mois de salaire * 13ème mois * Participation, mutuelle, prévoyance et CSE Processus de recrutement : 1. Entretien avec Antoine (consultant en recrutement) 2. Rencontre avec Isabelle et Jennifer (RH) 3. Dernier échange selon avancement dans le process avec le/la responsable de région Description du profil : L'ADN du profil recherché :***Une expérience confirmée en direction de supermarché, idéalement de petite ou moyenne taille * Un manager de proximité, capable d'alterner bureau et terrain * Une connaissance des métiers de bouche (traiteur, boucherie, etc.) et de leur importance pour la clientèle * Un leadership naturel : vous savez encadrer une équipe autonome tout en incarnant un vrai rôle de capitaine C'est votre portrait ? Alors parlons-en ! Antoine MEUNIER, consultant en recrutement
?? Un Groupe engagé, une mission pleine de sens Nous recrutons pour un groupe familial et indépendant de 8 000 collaborateurs, engagé dans une grande distribution alternative, humaine et responsable. Leur credo : Une autre idée de la grande distribution. Ici, bienveillance et audace se vivent au quotidien, avec une attention particulière à l'inclusion (politique handi'bienveillante). ?? Ce qui vous attend au quotidien : Votre quotidien ? Un savoureux mélange de stratégie, d'action terrain et de gestion humaine.?? Piloter un supermarché saisonnier de 999 m² avec une trentaine de collaborateurs?? Accompagner la transition vers l'enseigne U Express (nouveaux outils, nouvelles gammes, nouveau souffle)?? Gérer la performance commerciale, humaine et économique du magasin?? Être moteur du changement tout en gardant un oeil sur la rentabilité... déjà au top !?? Ce poste est fait pour vous si vous êtes... ?? Expérimenté(e) en gestion de centre de profit en grande distribution?? Un(e) leader naturel(le), capable de fédérer et d'inspirer une équipe existante?? Agile dans la gestion du changement : nouveaux logiciels ou produits ne vous font pas peur?? Rompu(e) aux rythmes saisonniers : l'été, vous carburez à l'énergie et à l'enthousiasme !?? Solide en gestion : rentabilité, objectifs, performance = votre terrain de jeu ?? Pourquoi ce poste est unique ? Chez Schiever, chaque jour est une aventure dans un décor de carte postale : une cité médiévale charmante, des cyclistes de la Voie Verte, une équipe en place et motivée, et un challenge stratégique à relever.?? En plus : rémunération à partir de 3 500 EUR brut mensuel + 2 mois de prime sur objectifs, 13e mois, participation, mutuelle, prévoyance, avantages CSE.
?? Un Groupe engagé, une mission pleine de sens Nous recrutons pour un groupe familial et indépendant de 8 000 collaborateurs, engagé dans une grande distribution alternative, humaine et responsable. Leur credo : Une autre idée de la grande distribution. Ici, bienveillance et audace se vivent au quotidien, avec une attention particulière à l'inclusion (politique handi'bienveillante). ?? Ce qui vous attend au quotidien : Votre quotidien ? Un savoureux mélange de stratégie, d'action terrain et de gestion humaine.?? Piloter un supermarché saisonnier de 999 m² avec une trentaine de collaborateurs?? Accompagner la transition vers l'enseigne U Express (nouveaux outils, nouvelles gammes, nouveau souffle)?? Gérer la performance commerciale, humaine et économique du magasin?? Être moteur du changement tout en gardant un oeil sur la rentabilité... déjà au top ! ?? Ce poste est fait pour vous si vous êtes... ?? Expérimenté(e) en gestion de centre de profit en grande distribution?? Un(e) leader naturel(le), capable de fédérer et d'inspirer une équipe existante?? Agile dans la gestion du changement : nouveaux logiciels ou produits ne vous font pas peur?? Rompu(e) aux rythmes saisonniers : l'été, vous carburez à l'énergie et à l'enthousiasme !?? Solide en gestion : rentabilité, objectifs, performance = votre terrain de jeu ?? Pourquoi ce poste est unique ? Chez Schiever, chaque jour est une aventure dans un décor de carte postale : une cité médiévale charmante, des cyclistes de la Voie Verte, une équipe en place et motivée, et un challenge stratégique à relever.?? En plus : rémunération à partir de 3 500 EUR brut mensuel + 2 mois de prime sur objectifs, 13e mois, participation, mutuelle, prévoyance, avantages CSE.
GSF ORION recherche un agent d'entretien (H/F) pour un poste en grande surface située à St Gengoux Le National. Vous travaillerez du lundi au samedi de 6h à 8h30, en CDD (pour un remplacement d'un mois dans un 1er temps). Vous pouvez vous rendre facilement sur le lieu de travail, une expérience dans l'utilisation d'une auto laveuse est demandée.
Salon de coiffure à SAINT GENGOUX LE NATIONAL vous devrez être autonome pour les coupes homme, femme, shampoing, application de couleur ... Pour un contrat en CDI à mi-temps. taux horaire brut 11€88. Le contrat pourra évoluer sur un temps plein dans le futur.
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire/placements CDD/CDI située à Tournus (71) recrute pour l'un de ses client basé à Saint Gengoux le national (71) un Plâtrier/Peintre(H/F) Vos missions : Préparation des surfaces : nettoyage, ponçage, rebouchage des fissures et imperfections sur les murs et plafonds. Pose de plâtre et d'enduits : application de plâtre, enduits décoratifs et crépis sur différentes surfaces (murs, plafonds, etc.). Finitions : pose de moulures, corniches et autres éléments décoratifs en plâtre. Peinture et décoration : application de peinture, laques et vernis sur les surfaces préparées, ainsi que la réalisation d'effets décoratifs (peinture à effets, faux plafonds, etc.). Rénovation et restauration : remise en état de surfaces endommagées ou anciennes, y compris la restauration de moulures et de détails en plâtre. Contrat au mois renouvelable Le profil recherché : - Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP plâtrier-peintre - Vous êtes minutieux, dynamique et créatif - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité - Vous aimez le travail en équipe Travail en journée. - Soit formation de base scolaire ou apprentissage, sinon 1 an d'expérience A propos de nous TOMA INTERIM, est un réseau d'agences d'emploi développé en franchise. Après avoir su s'imposer comme un acteur majeur sur son territoire d'implantation, le réseau TOMA s'est développé à travers la France. Travailler avec TOMA c'est disposer d'un accompagnement de proximité et de qualité ! Bénéficier de la synergie entre nos agences TOMA INTERIM, nos révélateurs de talent TOMA CONSULTING, et notre générateur de réussite TOMA HANDICAP présent dans la Loire .
[70895] EHPAD Nathalie Blanchet - Saint-Gengoux L'EHPAD public Nathalie Blanchet recherche aide-soignant(e) pour compléter l'équipe en place. Accompagnement bienveillant, établissement familial. Un WE sur 3 travaillé depuis la mise en place des 12h Type d'emploi : CDD/CDI/mutation Salaire : 1 600,00€ à 2 100,00€ par mois -Période de travail de 12 heures Types de primes et de gratifications : -Primes Lieu du poste : En présentiel, EHPAD Nathalie Blanchet Description du profil recherché: profil recherché: -empathique -discret Aide soignant formé à l'Humanitude serait un plus Activités - Réalisation de soins de confort et de bien-être, - Aide l'infirmier à la réalisation de soins, - Distribution des repas et collations aux résidents et aide en fonction de leurs besoins, - Tri du linge sale du service et des résidents, - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits, - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité, - Surveillance de l'état général du résident et informer l'IDE des manifestations anormales ou des risques (chutes, escarres etc.), - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne, - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux, - Observation et mesure des paramètres vitaux, - Identification des signes et du degré de la douleur, - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins, - Elaboration des plans de soins après évaluation des capacités restantes (toilette évaluative - girage), - Conception, définition et contribution à la mise en oeuvre des projets personnalisés, - Accueil des personnes (résidents, familles, etc.), - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé. Savoir- être: -Une grande empathie. -Un excellent sens de l'organisation. -Une discrétion irréprochable. -Un réel sens de la communication. -Un sens aiguisé de l'observation. -Un fort esprit d'équipe. -Une bonne gestion du stress. Savoir-Faire: - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes, - Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne, - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne, - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, relative à son domaine de compétence, - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le résident et / ou son entourage, - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage, - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne, - Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins, - Utiliser le matériel d'aide aux transferts et les équipements adaptés aux situations (lève-malade, verticalisateur etc.), - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux, - Travailler en équipe, - Utiliser le(s) logiciel(s) métier, - Utiliser les techniques, gestes et postures/ manutention. Horaires : Travail samedi et dimanche Période de la journée : Jour
[68351] EHPAD Nathalie Blanchet - Saint-Gengoux L'EHPAD de Saint-Gengoux recherche un(e) cuisinier(e) titulaire d'un CAP cuisine pour la préparation les repas à destination des 80 résidents de l'établissement et d'une dizaine de salariés. Membre d'une équipe de 5 agents Poste en 7h30 (semaine) ou 12h (le week-end) Sous la responsabilité du chef de cuisine, élaborer et distribuer les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration collective. Participer à l'entretien des locaux, équipements et matériels de restauration. Participer à la gestion des stocks de denrées. MISSIONS : 1. Elaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire -Participer à la sélection des denrées et à l'élaboration des menus -Préparer les produits et mettre en place les matériels de cuisine -Vérifier la qualité des denrées fournies -Produire et réaliser les recettes en fonction des indications fournies par le chef de cuisine -Produire, valoriser et vérifier (gout, qualité, présentation) les préparations -Respecter les procédures, la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire, et effectuer les autocontrôles -Repérer et signaler des dysfonctionnements 2. Participer a la mise en place et à la distribution des plats Les cuisinier-es participent à la distribution du repas en salle de restaurant afin de rencontrer les résidents et aider le personnel de service 3. Participer a la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels -Vérifier le bon fonctionnement du matériel -Appliquer les procédures du plan de nettoyage et de désinfection. -Nettoyer et désinfecter les locaux et équipements. -S'assurer de la remise en état de la cuisine : veiller a la bonne exécution de la plonge de le batterie et de la vaisselle utilisée pour la production. -Ranger la vaisselle et les ustensiles de cuisines. -Trier et évacuer les déchets courants. 4. Participer si requis à la gestion des fournitures alimentaires. Les cuisinier-es secondent le chef dans la gestion des commandes, des livraisons, du stockage et de la vérification des réserves (dates, températures, hygiène, approvisionnement.) 5. Remplacer le chef de cuisine en cas d'absence temporaire Lors des périodes de repos ou congés du chef, les cuisiniers sont capables de gérer le quotidien de l'activité restauration. Ils se réfèrent aux responsables en cas de difficulté. 6. S'informer, Communiquer et transmettre. Tous les membres de l'équipe cuisine doivent : S'informer en consultant la messagerie, l'agenda partagé, les mains courantes, registres et tableaux informatifs - Rencontrer les collègues de l'équipe et ceux des autres équipes afin d'échanger les informations professionnelles nécessaires, en particulier les consignes alimentaires du jour. - Rendre compte de leur travail par tous les moyens à disposition ainsi que signaler toutes anomalie dans le cadre des outils qualité mis en place 7. Participer à la vie de l'établissement Les cuisinier-es doivent participer aux évènements de la vie de la maison de retraite en particulier les évènements festifs, ainsi que les réunions, commissions groupes de travail ou de formation COMPETENCES SAVOIR ET SAVOIR-FAIRE Maitriser les techniques culinaires et de cuisson -Maitriser les techniques de production des repas en restauration collective -Connaitre les recettes de base en cuisine et le fonctionnement des matériels -Connaitre, appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité (méthode HACCP, hygiène alimentaire, utilisation des produits d'entretien.) -Connaitre les règles d'équilibre alimentaire et de qualité nutritionnelle -Avoir des notions de gestion de stocks -Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites -Maitriser les gestes de postures de la manutention -Maitrises les techniques d'entretien et de nettoyages des matériels, des équipements et des locaux -Connaitre les outils informatiques (souhaitable : ouvrir le logiciel messagerie et agenda) APTITUDES -Etre organise, rigoureux, méthodique -Etre autonome dans son travail et avoir le sens du travail en équipe -Etre réactif, ponctuel et avoir le sens du contact CONDITION D'EXERCICE -Cadence soutenues durant le service de restauration -Règles d'hygiène et de sécurité particulières, notamment au service de restauration -Expositions fréquentes à des projections, à la chaleur, au froid, à l'humidité -Manipulation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs,.)et des produits dangereux -Utilisation de machines, appareils é
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire/placements CDD/CDI située à Tournus (71) recrute pour l'un de ses client basé à Saint Gengoux le national (71) un Plaquiste (H/F) Vos missions : - Réaliser les cloisons dans le bâtiment à l'aide de panneaux (Placoplatre, isolants..) ou de carreaux (carreaux-briques ou plâtre) - Fixer les rails et placer les cloisons en les faisant glisser sur les semelles - Appliquer de l'enduit et des bandes papiers Poncer Contrat au mois renouvelable Le profil recherché : - Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP plâtrier-plaquiste - Vous êtes minutieux, dynamique et créatif - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité - Vous aimez le travail en équipe Travail en journée. - Soit formation de base scolaire ou apprentissage, sinon 1 an d'expérience A propos de nous TOMA INTERIM, est un réseau d'agences d'emploi développé en franchise. Après avoir su s'imposer comme un acteur majeur sur son territoire d'implantation, le réseau TOMA s'est développé à travers la France. Travailler avec TOMA c'est disposer d'un accompagnement de proximité et de qualité ! Bénéficier de la synergie entre nos agences TOMA INTERIM, nos révélateurs de talent TOMA CONSULTING, et notre générateur de réussite TOMA HANDICAP présent dans la Loire .
