Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Chapelle-de-Bragny située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Chapelle-de-Bragny. 64 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - Sennecey-le-Grand, 71 - SENNECEY LE GRAND, 71 - ST AMBREUIL ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons sur le secteur de Sennecey le Grand un agent de nettoyage de locaux. 3 h par semaine Complément d'activité, multi-employeur, retraités acceptés
Vous avez un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un commerce partenaire en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP) ou Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de Chalon sur Saône. Vos missions seront : - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la présentation marchande des produits - Contribuer à la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .) Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc. Formation 100 % prise en charge par l'Opco Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com À bientôt !
FDI, entreprise située à 71240 Sennecey-le-Grand, est spécialiste de la manufacture chimique française. Notre société est professionnelle, agile et innovante, et notre objectif est de construire et pérenniser l'avenir d'une entreprise en pleine évolution dans le monde de la chimie. Point clés de notre environnement de travail : Nous recherchons un(e) opérateur (trice) de production pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) retenu(e) sera responsable de l'assemblage et de la préparation des produits et des équipements, ainsi que de la gestion des stocks et des inventaires. Il ou elle devra également s'assurer que les procédures de sécurité sont respectées et qu'il y a une qualité constante dans les produits finis. Le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste a une bonne connaissance des procédures de production et est capable de travailler efficacement dans un environnement dangereux. Pré-requis:savoir lire/écrire et avoir des bases de calcul(exemple calcul de densité). Responsabilités: - préparation de sacs de poudre de 25kg-port de charges lourdes a prévoir. - Suivre les procédures de sécurité et les instructions de travail. - Surveiller le bon fonctionnement des machines et des équipements. - Contrôler la qualité des produits finis. - Effectuer les réparations et les entretiens nécessaires sur les machines et les équipements. - Identifier et résoudre les problèmes techniques. - Maintenir un environnement de travail propre et sûr. - Documenter tous les processus et les résultats. Type d'emploi : Temps plein, CDI Prime annuelle Primes Avantages : - Épargne salariale Programmation : Du lundi au vendredi matin Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
L'ADFAAH recrute un Directeur Adjoint (H/F) PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION En Saône et Loire, dans un environnement bienveillant, stimulant, notre association fondée sur des valeurs humaines cultive une atmosphère conviviale où chacun de ses membres trouve sa place. A travers une approche dynamique, nous favorisons l'inclusion, l'innovation et l'épanouissement personnel des collaborateurs. PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE Le Foyer d'Accueil Médicalisé remplit une mission d'intérêt général. Il propose un lieu de vie à des adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement continu dans les actes usuels de leur vie quotidienne, leurs activités sociales, sportives et de loisirs. PROFIL RECHERCHÉ -formation de niveau II exigée, -expérience professionnelle d'encadrement exigée, -connaissance de la démarche qualité et de l'évaluation externe, -véritable manager, vous dirigez et animez votre équipe, vous décidez et arbitrez si nécessaire, -il est indispensable que vous possédiez de bonnes qualités d'organisation, de rigueur, ainsi que de bonnes qualités relationnelles, -capacités d'analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles et administratives, -esprit d'initiative dans le respect de la limite des délégations confiées, -maîtrise de l'outil informatique. MISSIONS Par délégation et sous l'autorité du Directeur et dans le respect des orientations générales de l'association et du projet d'établissement, vous aurez en charge de : -mettre en oeuvre les stratégies définies par la Direction, -veiller à la cohérence de la mise en oeuvre des plans d'accompagnement personnalisés en lien avec les résidents et les familles et organiser leur évaluation, -coordonner et planifier les modalités d'organisation interne de l'établissement, -organiser, manager et fédérer l'équipe pluridisciplinaire (dont gestion des plannings, des temps de travail, formations, évaluation, accueil des stagiaires), -participer à la démarche d'évaluation et de la démarche qualité, -maintenir et initier le développement d'actions en partenariat et en réseau, -assurer la gestion des activités de jour, -veiller à la sécurité des biens et des personnes. REMUNERATION : A partir de 3026.10 € BRUT Temps plein (CC 66) - CADRE CLASSE 2-NIVEAU 2 + Ségur (238 € bruts) + indemnité de sujétions :100 points ORGANISATION : Travail sur 5 jours + Astreintes AVANTAGES : RTT / Congés enfants malades / Congés ascendants malades / CSE / CHEQUES VACANCES POUR POSTULER, ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION À : SIEGE SOCIAL ADFAAH A L'ATTENTION DE MADAME AURELIA FAVRE, DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES 43 ROUTE DE TAISEY 71100 SAINT REMY ou par mail jury.mathilde@adfaah.fr TÉL : 03 85 46 46 63
Nous recherchons 1 employé(e) polyvalent(e) de restauration rapide sur aire d'autoroute pour notre Croissanterie, Vente à emporter et Cafétéria située à St Ambreuil. Vos missions consisteront à préparer et assembler des produits tels que du pain, des viennoiseries, des sandwiches, des salades. Ces préparations, destinées à la vente, seront à effectuer en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Le site est situé sur l'autoroute, mais reste accessible par la nationale. Toutefois, la possession d'un véhicule est indispensable. Vos principales missions seront les suivantes : Accueillir et renseigner les clients, Assurer la vente et l'encaissement, Réaliser la plonge, Préparer les denrées alimentaires dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). Le poste s'effectue en horaires continus, avec deux plages possibles : de 6h30 à 15h00 ou de 15h00 à 23h00, du lundi au dimanche. Les horaires sont définis par roulement, selon un planning communiqué 6 semaines à l'avance. Le travail le dimanche est majoré de 20 %. Vous bénéficierez de deux jours de repos par semaine, dont au minimum un week-end complet par mois. Vous disposerez du repas pris en charge par l'entreprise ainsi que de -20% de réduction sur l'ensemble des restaurants du réseau, en France. Prime de transport et 13ème mois. Profil recherché : Nous recherchons une personne appréciant le travail en équipe, à l'aise en vente, rapide, autonome et polyvalente. Un excellent sens du relationnel client est indispensable. Le site est situé sur l'autoroute, mais reste accessible également par la nationale. Offre à pourvoir de suite soit en CDI temps plein.
CDD pour remplacement 0.70 ETP JUSQU'AU 08/11/2025 Missions : L'agent de service assure selon un planning établi : L'entretien du linge des résidents Le service des repas sur l'accueil de jour, L'entretien du bâtiment Accueil de Jour, L'entretien de la salle à manger du personnel L'entretien du bâtiment administratif L'entretien du bâtiment logistique Profil recherché Connaissance des normes d'hygiène Capacité à faire preuve d'une adaptation Travail du lundi au vendredi au sein d'une équipe de 3 personnes. Présentation de la structure Le Foyer d'Accueil Médicalisé remplit une mission d'intérêt général. Il propose un lieu de vie à des adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement continu dans les actes usuels de leur vie quotidienne, leurs activités sociales, sportives et de loisirs.
Vous intervenez au sein d'une équipe dans un établissement accueillant 47 résidents hébergés ainsi que 13 bénéficiaires de l'accueil de jour en situation de handicap (déficiences intellectuelles, autisme, polyhandicap).
Nous recrutons et formons nos futur(e)s Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur 71 dont Beaumont-sur-Grosne (71240 Débutant accepté. Possibilité FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur.
Groupe national spécialisé dans le nettoyage recherche pour son client situé à Sennecey le Grand 1 AGENT D'ENTRETIEN H/F Pour l'entretien et le nettoyage de bureaux, sanitaires Poste à pourvoir au plus tôt en CDD qui peu être évolutif Pour les mercredis et les vendredis de 18h00 à 20h00 soit 4h00 hebdomadaire *** NOUS ATTENDONS VOS CANDIDATURES ***
Nous recherchons pour notre exploitation un(e) ouvrier(e) viticole à temps plein dans le cadre d'un accroissement d'activité. Nos domaines se situent sur le secteur de St Boil / Buxy / Rully / Mercurey. Vous devez impérativement savoir tailler la vigne. Vous travaillerez du lundi au vendredi, 39h00/semaine. Vous devez pouvoir vous rendre par vos propres moyens sur le lieu de travail (secteur St Boil / Buxy / Rully / Mercurey) Contrat pour la saison viticole. Pour candidater merci de me contacter par téléphone directement.
Vitalis Médical Mâcon Chalon, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD, CDI spécialisée dans les secteurs du médical, paramédical et du social recherche un aide-soignant H/F pour un poste en CDD à 50% pour un service de soins à domicile. Vos missions: Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des patients à domicile Surveiller l'état de santé des patients et alerter l'infirmier(e) référent(e) en cas de besoin Accompagner les patients dans les activités de la vie quotidienne Veiller à la traçabilité des soins et au respect des protocoles. Vous bénéficierez d'un véhicule de service mis à disposition pour vous rendre aux domiciles des patients Votre profil: Diplôme d'État d'Aide-Soignant obligatoire Expérience en soins à domicile souhaitée.
Devenez Boucher grâce à une formation qualifiante en alternance ! A2PRO, expert en reconversion professionnelle, et l'Institut des Viandes, référence en formation boucherie, s'associent pour vous proposer une opportunité unique : intégrez le rayon boucherie de votre magasin Super U SENNECEY LE GRAND et formez vous à un métier passionnant ! Votre parcours : une formation en alternance de 12 mois Rejoignez un cursus qualifiant sous contrat de professionnalisation (statut salarié) pour apprendre les bases et techniques du métier de boucher. Pendant ces 12 mois : - 85 % de votre temps sera en entreprise, où vous pratiquerez directement sur le terrain. - 15 % sera dédié à des cours théoriques et pratiques, accompagnés par des formateurs spécialisés. Vos apprentissages : - Techniques de transformation et de préparation des viandes. - Relation client et techniques de vente. - Gestion des réserves, entretien des locaux et équipements. - Mise en valeur des rayons (traditionnel et libre-service). En fonction de votre parcours, un stage court de 5 jours pourra vous être proposé avant le début de votre contrat pour une meilleure intégration. Objectif : intégrer durablement l'équipe de votre enseigne à la fin de votre formation ! Vos avantages : - Statut salarié pendant toute la durée de la formation. - Encadrement sur-mesure par un formateur dédié et un tuteur en entreprise. - Acquisition d'un métier valorisant et assurant une sécurité de l'emploi. Ce métier vous correspond si vous êtes : - Motivé(e) par une reconversion ou une première expérience dans un métier manuel et au contact du public. - Résistant(e) physiquement, capable de porter des charges, travailler debout, dans le froid (4-6°C). - À l'aise avec l'utilisation de matériel spécifique (couteaux, scies électriques) et le contact avec la viande. Accessibilité : ce parcours est ouvert aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous consulter pour étudier la faisabilité et adapter le parcours selon vos besoins.
A2PRO est un cabinet de bilan de compétences et d'aide au recrutement via la formation. Notre mission est d'accompagnée les demandeurs d'emploi éloignés de l'emploi vers le poste qui leur correspond et qui recrute! En parallèle, nous accompagnions les entreprises en difficultés de recrutement pour recruter via la formation.
GSF ORION recherche un agent d'entretien (H/F) pour un poste en grande surface située à St Gengoux Le National. Vous travaillerez du lundi au samedi de 6h à 8h30, en CDD (pour un remplacement d'un mois dans un 1er temps). Vous pouvez vous rendre facilement sur le lieu de travail, une expérience dans l'utilisation d'une auto laveuse est demandée.
Vous serez chargé(e) : -d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne. - de dispenser les soins d'hygiène et de confort, aider à l'habillage/déshabillage, aider au lever et au coucher du résident. - de participer également à la distribution des repas et à l'aide alimentaire Type d'emploi : CDD Salaire brut : 2677,00€ à 2752,00 € par mois selon expérience. Profil : Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant OU diplôme Accompagnant Educatif et Social / AMP ou Expérience significative Assistant de Soins
Salon de coiffure à SAINT GENGOUX LE NATIONAL vous devrez être autonome pour les coupes homme, femme, shampoing, application de couleur ... Pour un contrat en CDI à mi-temps. taux horaire brut 11€88. Le contrat pourra évoluer sur un temps plein dans le futur.
Devenez Boucher grâce à une formation qualifiante en alternance ! A2PRO, expert en reconversion professionnelle, et l'Institut des Viandes, référence en formation boucherie, s'associent pour vous proposer une opportunité unique : intégrez le rayon boucherie de votre magasin Hyper U situé à SENNECEY LE GRAND et formez vous à un métier passionnant ! Votre parcours : une formation en alternance de 12 mois Rejoignez un cursus qualifiant sous contrat de professionnalisation (statut salarié) pour apprendre les bases et techniques du métier de boucher. Pendant ces 12 mois : - 85 % de votre temps sera en entreprise, où vous pratiquerez directement sur le terrain. - 15 % sera dédié à des cours théoriques et pratiques, accompagnés par des formateurs spécialisés. Vos apprentissages : - Techniques de transformation et de préparation des viandes. - Relation client et techniques de vente. - Gestion des réserves, entretien des locaux et équipements. - Mise en valeur des rayons (traditionnel et libre-service). En fonction de votre parcours, un stage court de 5 jours pourra vous être proposé avant le début de votre contrat pour une meilleure intégration. Objectif : intégrer durablement l'équipe de votre enseigne à la fin de votre formation ! Vos avantages : - Statut salarié pendant toute la durée de la formation. - Encadrement sur-mesure par un formateur dédié et un tuteur en entreprise. - Acquisition d'un métier valorisant et assurant une sécurité de l'emploi. Ce métier vous correspond si vous êtes : - Motivé(e) par une reconversion ou une première expérience dans un métier manuel et au contact du public. - Résistant(e) physiquement, capable de porter des charges, travailler debout, dans le froid (4-6°C). - À l'aise avec l'utilisation de matériel spécifique (couteaux, scies électriques) et le contact avec la viande. Accessibilité : ce parcours est ouvert aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous consulter pour étudier la faisabilité et adapter le parcours selon vos besoins.
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients, un Chauffeur poids lourd (H/F) Bennes à Ordures Ménagères (BOM). Le chauffeur BOM (H/F) collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Les missions sont les suivantes : - Vérifier l'état du véhicule - Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres - Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité - Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée - Signaler les sinistres et pannes à son responsable - Manipuler et remettre correctement les bacs - Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : - Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail - Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État - CDD - Laboratoire d'analyses (secteur Sennecey / Saint-Rémy) Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur reconnu du secteur de la santé, un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État dans le cadre d'un CDD à temps plein (remplacement maladie puis maternité, jusqu'en juin 2026). Votre mission : Au sein d'un laboratoire de biologie médicale moderne et tourné vers la qualité du service patient, vous jouerez un rôle clé dans la prise en charge et le bon déroulement des prélèvements. Vos principales responsabilités seront : - Accueillir les patients, vérifier leur identité et collecter les informations cliniques nécessaires à la phase d'analyse ; - Informer les patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et modalités de restitution des résultats ; - Réaliser les prélèvements biologiques dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de confidentialité ; - Assurer la traçabilité des actes et contribuer à la qualité du service rendu ; - Participer, selon les besoins, à des prélèvements en structures externes (SSR, EHPAD.). Votre profil : - Diplôme d'État d'Infirmier obligatoire ; - Permis B indispensable (déplacements occasionnels) ; Ouvert également aux jeunes diplômé(e)s souhaitant s'investir dans un environnement formateur et bienveillant. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. - Organisé(e) et attentif(ve), vous savez gérer vos priorités tout en maintenant un haut niveau de qualité de soin et d'accueil. Avantages : - Une expérience enrichissante au sein d'un réseau reconnu pour son exigence et son accompagnement ; - Un parcours d'intégration complet et un environnement professionnel bienveillant ; - Des opportunités d'évolution possibles (poste de superviseur à terme) ; - Des avantages sociaux attractifs : mutuelle, participation, intéressement, tickets restaurant, aide au logement ; - Une formation continue grâce à une université d'entreprise dynamique. - CDD à temps plein - 35h/semaine - Horaires variables entre 7h00 et 18h30, selon les plannings du laboratoire Poste basé sur le secteur Sennecey / Saint-Rémy Vous souhaitez rejoindre une structure de santé engagée, centrée sur la qualité du service et l'humain ? Transmettez-nous votre candidature - notre cabinet vous accompagnera en toute confidentialité à chaque étape du processus.
2C Recrutement est un cabinet de recrutement indépendant, spécialisé dans le recrutement sur mesure. Nous accompagnons les entreprises et les candidats dans les secteurs de la santé, de la finance et des fonctions supports. Notre expertise couvre les recrutements en CDI et CDD, avec une attention particulière à la qualité des profils présentés. En tant que structure familiale, nous privilégions la proximité, l?écoute et un suivi personnalisé.
Vous dispenserez des cours particuliers en Mathématiques pour un élève de Terminale - Spécialité Maths. Il s'agit d'accompagner cet élève volontaire - dont les cours au lycée sont distribués sur simple polycopié : il a besoin de comprendre ses cours en profondeur et d'entraînement / exercices d'application - pour maîtriser et viser l'excellence au baccalauréat. Mise en place dès que possible. Vous êtes enseignant de mathématiques en poste en lycée et disposez d'une expérience d'au moins quelques mois en établissement.
Nous sommes un organisme de soutien scolaire leader en France depuis 22 ans soucieux de la réussite des élèves.
PROFIL RECHERCHÉ : - TITULAIRE du DIPLOME D'ETAT D'INFIRMIER ; - Expérience et connaissance du handicap appréciées ; - Débutant accepté ; - Permis de conduire B valide MISSIONS : Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire : - Assurer la dispensation des soins qui relèvent de son rôle propre ou qui découlent d'une prescription médicale ; - Assurer en lien avec les médecins traitants et les spécialistes le suivi médical des bénéficiaires ; - Organiser et mettre en oeuvre les suivis en liens avec les pathologies associées (neurologie, urologie, dermatologie, ophtalmologie, gastro-entérologie, stomatologie, ...) ; - Assurer le circuit du médicament (de la prescription à la distribution) ; - Assurer en collaboration avec le médecin traitant la tenue et le suivi du dossier médical ; - Assurer la qualité et la continuité des soins dispensés ; - Gérer le matériel médical et l'organisation des locaux dévolus aux soins ; - Organiser certains soins collaborés et relevant de la vie quotidienne ; - Participer à l'élaboration des protocoles de soins individualisés ; - Travailler en lien avec les équipes éducatives et paramédicales ; - Participer aux réunions médico-éducatives, à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés et des prises en charges au quotidien. Type de contrat : CDD Temps plein avec possibilité de renouvellement jusqu'à la fin de l'arrêt poste à POUVOIR AU PLUS TOT Travail un we sur trois amplitude horaire : 7h-19h30 (horaires selon planning établi) Rémunération mensuelle de base : 2190 € brut selon la Convention Collective 66, et prime Laforcade (238 € brut) et Indemnité Ségur 2 (38 € brut) - Reprise Ancienneté
Nous recherchons des IDE pour venir compléter notre équipe infirmières. Postes de jour en 12h (dont 30 minutes de pause) principalement et accessoirement en 7H30. Pérennisation de l'emploi possible dans la fonction publique hospitalière Jeune diplômé(e) accepté(e). Conditions de travail : Sur les deux sites : équipe de 3 infirmières avec une IDE par jour du lundi au dimanche avec 1 week-end sur 3. - Vous assurez auprès des résidents les soins infirmiers qui leur sont nécessaires au quotidien : préparation et distribution des médicaments, prises de sang, pansements, nursing, etc. - Vous collaborez avec les AS, AMP et avec l'ensemble des professionnels de santé. - Vous réalisez le suivi des prescriptions et participez activement aux transmissions, aux groupes de travail (PPI, nutrition, etc.). - Vos compétences vous permettent de savoir gérer une urgence si nécessaire (AFGSU à jour).
Nous recherchons un(e) coiffeur/se pour compléter notre équipe. Vos missions : - Vous accueillerez les clients, - Vous effectuerez toutes les coupes, techniques : mèches, coloration, brushing,... - Vous ferez également des coupes hommes et enfants. Profil recherché : - Vous possédez le BP coiffure - Vous êtes autonome et avez un esprit d équipe. Prise de poste dés que possible.
Présentation de la structure : Le Foyer d'Accueil médicalisé remplit une mission d'intérêt général. Il propose un lieu de vie à des adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement continu dans les actes usuels de leur vie quotidienne, leurs activités sociales, sportives et de loisirs. Type de contrat : CDI Temps partiel, 0.70 ETP Structure : Foyer D'Accueil Médicalisé- SENNECEY-LE-GRAND Date de début de contrat envisagée : Au plus tôt Rémunération mensuelle de base : Base Temps plein : 1 862.70 € brut selon la Convention Collective 66, + 238 € SEGUR Profil recherché : Diplôme d'état de psychomotricité (débutant accepté) ; Connaissance du handicap mental et psychique appréciée ; Capacités d'analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles ; Missions : Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire : Réaliser des profils sensoriels et des profils psychomoteurs ; Elaborer un projet thérapeutique pour chaque résident concerné ; Réaliser des bilans psychomoteurs ; Réaliser des séances de rééducation en individuel ou en groupe Participer aux différentes réunions pluridisciplinaires et d'équipe.
Nous recherchons pour notre client spécialisé en génie électrique et systèmes d'information et de communication et basé à Chalon sur Saône, un monteur électricien (H/F). Vous serez chargé(e) de réaliser du raccordement en réseaux Basse Tension et travaux HTA en Grands Déplacements (chantiers dans le Doubs et la Côte d'Or). Vous interviendrez donc pour du raccordement et de l'équipement de coffrets BT, raccordement de remontées Aéro-souterraines HTA et BT, travaux de manchonnage de lignes HTA et BT. Travaux sous tension en BT. Poste à pourvoir dès que possible. Départ à la semaine. Rémunération selon profil et expérience. Posséder le permis B et le CACES Nacelle catégorie 1B ou B. * Visite médicale à jour obligatoire. * AIPR opérateur. * Travaux en hauteur avec port du harnais. * Bonne constitution physique. * Habilitations H0V-B1V + TST BT (B1T en Réseaux aérien de distribution, Coffrets, Armoires et Emergences de réseaux). * Expérience et respect des règles de sécurité et de travaux liés aux raccordements électriques.
Vous intervenez à domicile pour faire des tâches ménagères au domicile des particulier sur le secteur de Buxy, Givry et Saint Desert. Il est nécessaire d'être véhiculé pour se rendre à chaque prestations. Vous devez faire preuve de discrétion. Vous travaillez uniquement en semaine. Le contrat débutera au départ à 5heures par semaine.
Le Service de Soins Infirmiers A Domicile du canton de Givry-Buxy recrute en Contrat de professionnalisation d'une durée de 21 mois pour former et préparer une VAE AIDE SOIGNANT. Vous serez en poste sur le SSIAD de Buxy, en doublon sur les diverses interventions avec les professionnels diplômés, bénéficierez d'un tuteur serez accompagné(e) par l'organisme COMPANI pour préparer une VAE et obtenir le diplôme d'Etat d'AIDE-SOIGNANT. La prise de poste est prévue à partir de janvier 2026. 1 Week-end sur 3 travaillé. Profil attendu : - personne qui possède une expérience dans l'aide à la personne - personne qui possède un BAC PRO ASSP ou titre pro ADVF ou auxiliaire de vie - personne débutante qui a validé son projet professionnel auprès de son conseiller FRANCE TRAVAIL ou par le biais du PASS SANTE.
Suite à un départ, le Service de Soins Infirmiers A Domicile du canton de Givry-Buxy recrute un(e) Aide-Soignant(e) en CDI à temps partiel à 70% . Vous interviendrez auprès des particuliers (personnes âgées ou personnes en situation de handicap). 1 Week-end sur 3 travaillé. Possibilité de faire des astreintes sur volontariat (prime d'astreinte) : 1 we par mois. Indemnités kilométriques selon la convention de la Branche d'Aide à Domicile (0.38 euros/km) Prime de fin d'année Téléphone professionnel Profil : diplômé OBLIGATOIRE de Aide-Soignant OU Accompagnant Educatif et Social (AES) OU Aide Médico Psychologique (AMP) Posséder le permis et un véhicule
Nous recherchons un(e) Second / Seconde de cuisine, rejoignez une équipe passionnée et ambitieuse ! Description de l'établissement : Notre restaurant, en constante évolution, met en valeur des produits frais, locaux et de saison, accueille une clientèle locale et touristique dans une ambiance conviviale et moderne. L'équipe, animée par l'exigence et la bonne humeur, partage des valeurs fortes d'entraide, de créativité et de respect. Nous avons à cœur de faire évoluer chaque membre au sein d'un environnement familiale et stimulant. Horaires de travail et salaire : Le poste proposé est à temps complet (39h/semaine). Le jour de fermeture de l'établissement est le mardi. Deux jours de repos sont garantis chaque semaine : le mardi + un autre jour. Les horaires incluent des services en journée continue ou en coupure. Un planning prévisionnel est communiqué chaque mois pour faciliter l'organisation personnelle. Salaire brut : 2300€ à 2800€ selon compétences. Avantages : - Repas fournis pendant les services - Mutuelle d'entreprise - Ambiance de travail bienveillante et dynamique Processus de recrutement : - Entretien sur place avec visite de l'établissement - Test pratique en cuisine pour évaluer vos compétences Compétences spécifiques recherchées : - Autonome, vous savez faire des recettes, passer les commandes, préparer une carte - CAP Cuisinier exigé - Maîtrise des techniques de base en cuisine traditionnelle et créative - Expérience en gestion de poste dans une brigade - Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en autonomie et à collaborer activement avec l'équipe - Permis B : vous serez amené(e) à aller chercher des produits pour le ravitaillement Qualités personnelles : Nous recherchons une personne rigoureuse, créative, réactive et dotée d'un véritable esprit d'équipe. La résistance au stress, la ponctualité et la capacité à s'adapter aux variations de rythme sont essentielles pour réussir et s'épanouir chez nous. Contact : Pour postuler, envoyez votre CV et quelques mots de motivation à l'adresse suivante : obistrotbuxy@orange.fr. Pour toute question, vous pouvez également nous joindre au 06 13 65 41 39 ou 06 07 86 90 97. Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous accueillir parmi nous !
Description du poste : SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous appréciez le travail en extérieur ? Alors, n'hésitez plus à postuler, nous recherchons des ripeurs pour une entreprise basée à Sennecey-le-Grand***Vous aurez pour mission : Collecter les déchets et ordures ménagères Charger les déchets dans un camion benne Les transporter jusqu'au lieu de traitement Respecter les consignes de sécurité
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
À propos de nous Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Nous recherchons pour un de nos clients du domaine hospitalier, un SERVEUR (H/F) Mission Vos missions : Napper et dresser le couvert sur les tables Préparer la mise en place pour les repas (eau, pain, assaisonnement) Distribuer les repas en tenant compte des régimes particuliers Débarrasser les tables, pendant et après le service Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures Entretenir le mobilier et les surfaces de la salle à manger suivant les protocoles de nettoyage Participer à la démarche qualité et de certification. Service du midi et du soir Profil Etre ponctuel, sérieux, autonome, polyvalent et organisé Aimez le travail en équipe, Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.
Description du poste : Horaires de journée : Du lundi au vendredi Amplitude : 7h-19h selon la ligne, Double vacation (matin et soir) - Prise de poste à Sennecey le Grand A bord d'un véhicule de type bus, vous aurez la mission de :***Contrôler, nettoyer et assurer le plein de votre véhicule avant et après votre service.***Accueillir et renseigner les voyageurs sur les itinéraires et/ou les tarifs.***Vendre les titres de transports adaptés, tenir la caisse et rendre vos recettes en fin de service.***Conduire, en souplesse et en respectant le code de la route en toutes circonstances, vos passagers dans des***conditions maximales de sécurité et de confort.***Identifier et signaler les avaries mécaniques via les outils de communication embarquée.***Faire rapport de votre activité auprès de l'exploitation de votre unité. Description du profil :***Vous avez le sens du service, des responsabilités***Vous aimez le relationnel et le contact aux autres***Vous aimez travailler en autonomie***Vous êtes rigoureux et ponctuel***Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs Rémunération Et Avantages :***12.60 + prime variables selon les services + repas + prime jour férié***10% de fin de mission + 10% de congés payés· CET à 3,5% les 6 premiers mois et 5% au-delà de 6 mois***Acompte de paye à la semaine si besoin,·***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,· Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)·***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S téléchargeable sur l'app store ou android
Description du poste : Vos missions :***Napper et dresser le couvert sur les tables***Préparer la mise en place pour les repas (eau, pain, assaisonnement)***Distribuer les repas en tenant compte des régimes particuliers***Débarrasser les tables, pendant et après le service***Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures***Entretenir le mobilier et les surfaces de la salle à manger suivant les protocoles de nettoyage***Participer à la démarche qualité et de certification. Service du midi et du soir Description du profil :***Etre ponctuel, sérieux, autonome, polyvalent et organisé***Aimez le travail en équipe,***Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Sennecey le Grand, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 18h30. Vous prendrez en charge deux enfants de 3 ans et 7 ans à la sortie de l'école. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
MISSIONS LIEU : Saint-Gengoux-le-National (une cité médiévale pleine de charme... et de clients !) CDI - STATUT CADRE (FORFAIT 217 JOURS) SALAIRE : À PARTIR DE 3800EUR BRUT MENSUEL (NÉGOCIABLE SELON EXPÉRIENCE) ÉQUIPE : 30 COLLABORATEURS - SURFACE : 999 M² PRENEZ LA TÊTE D'UN MAGASIN PERFORMANT... AU COEUR D'UNE CITÉ MÉDIÉVALE PLEINE DE VIE. Le magasin U EXPRESS DE SAINT-GENGOUX-LE-NATIONAL cherche son/sa nouveau-elle directeur-trice. Petit par la taille, grand par les résultats, ce supermarché est un vrai commerce de proximité, ancré dans son territoire et dans le quotidien de ses habitants. L'équipe est soudée, la rentabilité au rendez-vous, et la transition vers l'univers U EXPRESS est bien lancée. Ce qu'il manque aujourd'hui ? Un capitaine pour poursuivre l'aventure et mener le navire encore plus loin. VOTRE MISSION : DIRIGER, INSPIRER, TRANSFORMER * Piloter le magasin dans son ensemble : commerce, gestion, management, sécurité, performance * Accompagner la transformation vers U Express : outils, organisation, culture d'enseigne * Fédérer et faire grandir vos 30 collaborateurs, dans un climat de confiance et d'autonomie * Garantir la qualité, la fraîcheur et la mise en valeur des produits * Gérer la saisonnalité avec agilité : l'été, la clientèle touristique et cycliste afflue grâce à la Voie Verte -- et vous serez sur le pont ! LE PROFIL QUE NOUS ATTENDONS SPSCH PROFIL * Expérience confirmée en direction ou direction adjointe de supermarché * Leadership naturel, sens du commerce et du collectif * Esprit structuré, gestion rigoureuse, goût du terrain * À l'aise avec la conduite du changement et les outils modernes de gestion * Adaptable, dynamique, capable de piloter un magasin "qui bouge" POURQUOI SAINT-GENGOUX ? Parce que c'est UN COIN VIVANT ET VRAI, à mi-chemin entre CHALON, CLUNY ET LE MORVAN, où LA QUALITÉ DE VIE SE MESURE EN MINUTES, PAS EN KILOMÈTRES. Une cité médiévale pleine de charme, avec ses pavés, son marché, ses terrasses, et sa Voie Verte où passent chaque été des milliers de cyclistes et de touristes. Ici, le commerce garde son âme. Et si vous aimez le terrain, les équipes soudées et le bon sens commerçant, vous serez à votre place. LES AVANTAGES * Rémunération : à partir de 3600 EUROS BRUT MENSUEL (négociable selon expérience) * PRIMES JUSQU'À 2 MOIS DE SALAIRE SUR OBJECTIFS * 13e mois, participation, mutuelle, prévoyance, CSE UN VRAI DÉFI, UNE BELLE ÉQUIPE, UN COIN QUI A DU COEUR. Envoyez votre CV et venez diriger UN MAGASIN QUI TOURNE, UNE ÉQUIPE PRÊTE, ET UN PROJET QUI AVANCE. À Saint-Gengoux-le-National, le commerce est une histoire d'équipe -- et la vôtre peut commencer ici.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de magasin pour un point de vente situé à Saint Gengoux le National (71), magnifique cité pittoresque située à mi-chemin entre la Côte Chalonnaise et le Clunysois. Votre terrain de jeu :***Une surface de 990 m², bien implantée localement * Un transition récente vers une enseigne en fort développement national Votre rôle : En relation directe avec votre N+1, Responsable de région, vous :***Pilotez les indicateurs de gestion et assurez la rentabilité du magasin * Développez le commerce au quotidien et garantissez la satisfaction client * Êtes présent sur le terrain : mise en rayon, suivi des opérations, gestion des imprévus * Valorisez les métiers de bouche, car ici, la qualité et le goût sont essentiels * Fédérez et accompagnez une équipe déjà soudée pour maintenir une dynamique positive Ce que nous offrons :***Un statut cadre 217 jours travaillés et un total de 42 jours de congés * Rémunération entre 3500 et 4000 brut mensuel selon profil + variable jusqu'à 2 mois de salaire * 13ème mois * Participation, mutuelle, prévoyance et CSE Processus de recrutement : 1. Entretien avec Antoine (consultant en recrutement) 2. Rencontre avec Isabelle et Jennifer (RH) 3. Dernier échange selon avancement dans le process avec le/la responsable de région Description du profil : L'ADN du profil recherché :***Une expérience confirmée en direction de supermarché, idéalement de petite ou moyenne taille * Un manager de proximité, capable d'alterner bureau et terrain * Une connaissance des métiers de bouche (traiteur, boucherie, etc.) et de leur importance pour la clientèle * Un leadership naturel : vous savez encadrer une équipe autonome tout en incarnant un vrai rôle de capitaine C'est votre portrait ? Alors parlons-en ! Antoine MEUNIER, consultant en recrutement
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à La Charmée, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le mercredi de 9h à 16h00, soit un volume horaire de 7 heures par mercredi. Vous prendrez en charge trois enfants âgés de 25 mois, 5 ans et 7 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Sennecey le Grand, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 18h30. Vous prendrez en charge deux enfants de 3 ans et 7 ans à la sortie de l'école. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à La Charmée, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : le mercredi de 9h à 16h00, soit un volume horaire de 7 heures par mercredi. Vous prendrez en charge trois enfants âgés de 25 mois, 5 ans et 7 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
?? Un Groupe engagé, une mission pleine de sens Nous recrutons pour un groupe familial et indépendant de 8 000 collaborateurs, engagé dans une grande distribution alternative, humaine et responsable. Leur credo : Une autre idée de la grande distribution. Ici, bienveillance et audace se vivent au quotidien, avec une attention particulière à l'inclusion (politique handi'bienveillante). ?? Ce qui vous attend au quotidien : Votre quotidien ? Un savoureux mélange de stratégie, d'action terrain et de gestion humaine.?? Piloter un supermarché saisonnier de 999 m² avec une trentaine de collaborateurs?? Accompagner la transition vers l'enseigne U Express (nouveaux outils, nouvelles gammes, nouveau souffle)?? Gérer la performance commerciale, humaine et économique du magasin?? Être moteur du changement tout en gardant un oeil sur la rentabilité... déjà au top !?? Ce poste est fait pour vous si vous êtes... ?? Expérimenté(e) en gestion de centre de profit en grande distribution?? Un(e) leader naturel(le), capable de fédérer et d'inspirer une équipe existante?? Agile dans la gestion du changement : nouveaux logiciels ou produits ne vous font pas peur?? Rompu(e) aux rythmes saisonniers : l'été, vous carburez à l'énergie et à l'enthousiasme !?? Solide en gestion : rentabilité, objectifs, performance = votre terrain de jeu ?? Pourquoi ce poste est unique ? Chez Schiever, chaque jour est une aventure dans un décor de carte postale : une cité médiévale charmante, des cyclistes de la Voie Verte, une équipe en place et motivée, et un challenge stratégique à relever.?? En plus : rémunération à partir de 3 500 EUR brut mensuel + 2 mois de prime sur objectifs, 13e mois, participation, mutuelle, prévoyance, avantages CSE.
?? Un Groupe engagé, une mission pleine de sens Nous recrutons pour un groupe familial et indépendant de 8 000 collaborateurs, engagé dans une grande distribution alternative, humaine et responsable. Leur credo : Une autre idée de la grande distribution. Ici, bienveillance et audace se vivent au quotidien, avec une attention particulière à l'inclusion (politique handi'bienveillante). ?? Ce qui vous attend au quotidien : Votre quotidien ? Un savoureux mélange de stratégie, d'action terrain et de gestion humaine.?? Piloter un supermarché saisonnier de 999 m² avec une trentaine de collaborateurs?? Accompagner la transition vers l'enseigne U Express (nouveaux outils, nouvelles gammes, nouveau souffle)?? Gérer la performance commerciale, humaine et économique du magasin?? Être moteur du changement tout en gardant un oeil sur la rentabilité... déjà au top ! ?? Ce poste est fait pour vous si vous êtes... ?? Expérimenté(e) en gestion de centre de profit en grande distribution?? Un(e) leader naturel(le), capable de fédérer et d'inspirer une équipe existante?? Agile dans la gestion du changement : nouveaux logiciels ou produits ne vous font pas peur?? Rompu(e) aux rythmes saisonniers : l'été, vous carburez à l'énergie et à l'enthousiasme !?? Solide en gestion : rentabilité, objectifs, performance = votre terrain de jeu ?? Pourquoi ce poste est unique ? Chez Schiever, chaque jour est une aventure dans un décor de carte postale : une cité médiévale charmante, des cyclistes de la Voie Verte, une équipe en place et motivée, et un challenge stratégique à relever.?? En plus : rémunération à partir de 3 500 EUR brut mensuel + 2 mois de prime sur objectifs, 13e mois, participation, mutuelle, prévoyance, avantages CSE.
Vous êtes salarié en Ehpad, infirmière, ou vous travaillez dans une agence d'aide à domicile et vous recherchez un complément de salaire ? Spécialisée dans le service à la personne en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'auxiliaires de vie pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches de la vie courante. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Ces missions, à court ou très court terme, vous permettent une gestion autonome de votre emploi du temps. Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Aide au lever/coucher Aide à la toilette Préparation de repas Accompagnement aux promenades Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre professionnel (DEAVS, ADVF, DEAES, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, BAC ASSP...), ou vous justifiez d'une expérience significative auprès de personnes dépendantes. Vous disposez de vraies qualités humaines. Disponible, discret et rigoureux, vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation aux différents contextes de travail, attentes et habitudes des bénéficiaires
Bienvenue chez Amaelles, le 1er collectif français d'aide et de soins à la personne ! Nous souhaitons vous offrir des services et solutions d'accompagnement personnalisés qui impactent positivement votre développement, votre bien-être, votre santé, votre environnement et votre équilibre. Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous recrutons actuellement plus de 350 professionnels des aides et des soins à la personne ! Aides à domicile, auxiliaires de vie sociale, porteurs de repas, infirmier(e)s et infirmiers, aides-soignant(e)s, éducatrices et éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture . Donnez du sens à votre carrière avec Amaelles ! Avantages : * Téléphone * Véhicule * Mutuelle * CSE Nous sommes à la recherche d' un(e) aide-soignant(e) avec une touche de fantaisie, et une bonne dose d'empathie pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos responsabilités sont les suivantes : Vous travaillez en toute autonomie * Assurer le bien-être et le confort des patients dans les activités quotidiennes : aide à la toilette, à l'habillage, à l'alimentation, et l'administration des médicaments, le tout avec un soupçon de compassion * Etablir une relation de confiance avec les patients, en leur fournissant un soutien émotionnel dans le respect et avec une pincée de gentillesse * Collaborer étroitement avec les infirmières et l'équipe pour garantir une prise en charge globale et cohérente des patients avec une dose de bonne humeur. * Participer à la préparation et à la mise en place des traitements et des procédures médicales. · Vous travaillez en toute autonomie en journée avec la possibilité d'intervenir sur les deux secteurs suivants : > sur le SSIAD de Sennecey * Matin : 7h-13h * Journée : 7h30-13h / 14h-19h30 * Week-end : 7h-13h / 16h30-19h30 ET parfois : > sur le SSIAD de Lugny: * Matin : 7h -13 h * Journée : 7h -13h / 16h-20h * Week-end : 7h-13h/16h-20h * + Roulement d'un weekend/3 ou 4 · Le planning est fixé en avance Nous vous proposons : Un environnement de travail positif et collaboratif où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir : · Une voiture de service pour effectuer vos tournées · Primes. · Un poste en CDI à temps plein sur le secteur de Sennecey/Lugny, nous nous adaptons à vos contraintes, · Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste, · Une mutuelle et prévoyance · Un smartphone professionnel, · CSE et chèques cadeaux Notre métier a de la valeur En nous rejoignant, vous bénéficiez des nouvelles dispositions de l'Avenant 43 de la branche professionnelle. Profitez d'une valorisation historique des salaires pour laquelle nous nous sommes fortement impliqués. Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ? Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Etape 1 : Réception de votre candidature. Si votre profil correspond à nos recherches, nous reviendrons vers vous rapidement pour planifier un premier échange téléphonique. Etape 2 : Si vous êtes retenu(e), vous participez à un premier entretien en face à face avec la chargée de recrutement et/ou votre futur manager. Etape 3 : Votre profil est retenu, nous vous préparons un parcours d'intégration aux petits oignons. Créons ensemble des jours heureux ! Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https:www.amaelles.org Ce poste intéressera : Une personne titulaire du DE AS, ou DE AES ou AMP et qui aime rendre les journées plus lumineuses pour les patients. Une personne qui sait jongler avec les priorités tout en gardant le sourire et pouvant se déplacer en autonomie chez nos différents usagers.
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire/placements CDD/CDI située à Tournus (71) recrute pour l'un de ses client basé à Saint Gengoux le national (71) un Plâtrier/Peintre(H/F) Vos missions : Préparation des surfaces : nettoyage, ponçage, rebouchage des fissures et imperfections sur les murs et plafonds. Pose de plâtre et d'enduits : application de plâtre, enduits décoratifs et crépis sur différentes surfaces (murs, plafonds, etc.). Finitions : pose de moulures, corniches et autres éléments décoratifs en plâtre. Peinture et décoration : application de peinture, laques et vernis sur les surfaces préparées, ainsi que la réalisation d'effets décoratifs (peinture à effets, faux plafonds, etc.). Rénovation et restauration : remise en état de surfaces endommagées ou anciennes, y compris la restauration de moulures et de détails en plâtre. Contrat au mois renouvelable Le profil recherché : - Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP plâtrier-peintre - Vous êtes minutieux, dynamique et créatif - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité - Vous aimez le travail en équipe Travail en journée. - Soit formation de base scolaire ou apprentissage, sinon 1 an d'expérience A propos de nous TOMA INTERIM, est un réseau d'agences d'emploi développé en franchise. Après avoir su s'imposer comme un acteur majeur sur son territoire d'implantation, le réseau TOMA s'est développé à travers la France. Travailler avec TOMA c'est disposer d'un accompagnement de proximité et de qualité ! Bénéficier de la synergie entre nos agences TOMA INTERIM, nos révélateurs de talent TOMA CONSULTING, et notre générateur de réussite TOMA HANDICAP présent dans la Loire .
Description du poste : Votre mission principale : Pétrir la pâte pour donner naissance à de savoureux produits Votre savoir-faire en boulangerie ne demande qu'à s'exprimer au travers de recettes originales qui feront fondre vos clients. * Elaboration de pains et viennoiseries / Création de recettes * Conseil aux clients / Opérations promotionnelles * Gestion des marchandises / Présentation attractive du rayon * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous laissez libre cours à votre créativité afin de façonner votre carrière à votre image. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivi le lien -> https://urlr.me/NZTyD Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Passionné par votre métier, vous maitrisez parfaitement l'art de la fabrication du pain et de la viennoiserie * Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de traçabilité alimentaire sur le bout des doigts * Attentif, vous êtes le boulanger préféré de vos clients * Titulaire d'un CAP Boulanger ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du Groupe Schiever Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
[70895] EHPAD Nathalie Blanchet - Saint-Gengoux L'EHPAD public Nathalie Blanchet recherche aide-soignant(e) pour compléter l'équipe en place. Accompagnement bienveillant, établissement familial. Un WE sur 3 travaillé depuis la mise en place des 12h Type d'emploi : CDD/CDI/mutation Salaire : 1 600,00€ à 2 100,00€ par mois -Période de travail de 12 heures Types de primes et de gratifications : -Primes Lieu du poste : En présentiel, EHPAD Nathalie Blanchet Description du profil recherché: profil recherché: -empathique -discret Aide soignant formé à l'Humanitude serait un plus Activités - Réalisation de soins de confort et de bien-être, - Aide l'infirmier à la réalisation de soins, - Distribution des repas et collations aux résidents et aide en fonction de leurs besoins, - Tri du linge sale du service et des résidents, - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits, - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité, - Surveillance de l'état général du résident et informer l'IDE des manifestations anormales ou des risques (chutes, escarres etc.), - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne, - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux, - Observation et mesure des paramètres vitaux, - Identification des signes et du degré de la douleur, - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins, - Elaboration des plans de soins après évaluation des capacités restantes (toilette évaluative - girage), - Conception, définition et contribution à la mise en oeuvre des projets personnalisés, - Accueil des personnes (résidents, familles, etc.), - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé. Savoir- être: -Une grande empathie. -Un excellent sens de l'organisation. -Une discrétion irréprochable. -Un réel sens de la communication. -Un sens aiguisé de l'observation. -Un fort esprit d'équipe. -Une bonne gestion du stress. Savoir-Faire: - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes, - Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne, - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne, - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, relative à son domaine de compétence, - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le résident et / ou son entourage, - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage, - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne, - Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins, - Utiliser le matériel d'aide aux transferts et les équipements adaptés aux situations (lève-malade, verticalisateur etc.), - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux, - Travailler en équipe, - Utiliser le(s) logiciel(s) métier, - Utiliser les techniques, gestes et postures/ manutention. Horaires : Travail samedi et dimanche Période de la journée : Jour
Votre mission principale : Pétrir la pâte pour donner naissance à de savoureux produits Votre savoir-faire en boulangerie ne demande qu'à s'exprimer au travers de recettes originales qui feront fondre vos clients. Elaboration de pains et viennoiseries / Création de recettes Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des marchandises / Présentation attractive du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous laissez libre cours à votre créativité afin de façonner votre carrière à votre image. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivi le lien -> https://urlr.me/NZTyD Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Passionné par votre métier, vous maitrisez parfaitement l'art de la fabrication du pain et de la viennoiserie Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de traçabilité alimentaire sur le bout des doigts Attentif, vous êtes le boulanger préféré de vos clients Titulaire d'un CAP Boulanger ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du Groupe Schiever Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
[68351] EHPAD Nathalie Blanchet - Saint-Gengoux L'EHPAD de Saint-Gengoux recherche un(e) cuisinier(e) titulaire d'un CAP cuisine pour la préparation les repas à destination des 80 résidents de l'établissement et d'une dizaine de salariés. Membre d'une équipe de 5 agents Poste en 7h30 (semaine) ou 12h (le week-end) Sous la responsabilité du chef de cuisine, élaborer et distribuer les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration collective. Participer à l'entretien des locaux, équipements et matériels de restauration. Participer à la gestion des stocks de denrées. MISSIONS : 1. Elaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire -Participer à la sélection des denrées et à l'élaboration des menus -Préparer les produits et mettre en place les matériels de cuisine -Vérifier la qualité des denrées fournies -Produire et réaliser les recettes en fonction des indications fournies par le chef de cuisine -Produire, valoriser et vérifier (gout, qualité, présentation) les préparations -Respecter les procédures, la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire, et effectuer les autocontrôles -Repérer et signaler des dysfonctionnements 2. Participer a la mise en place et à la distribution des plats Les cuisinier-es participent à la distribution du repas en salle de restaurant afin de rencontrer les résidents et aider le personnel de service 3. Participer a la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels -Vérifier le bon fonctionnement du matériel -Appliquer les procédures du plan de nettoyage et de désinfection. -Nettoyer et désinfecter les locaux et équipements. -S'assurer de la remise en état de la cuisine : veiller a la bonne exécution de la plonge de le batterie et de la vaisselle utilisée pour la production. -Ranger la vaisselle et les ustensiles de cuisines. -Trier et évacuer les déchets courants. 4. Participer si requis à la gestion des fournitures alimentaires. Les cuisinier-es secondent le chef dans la gestion des commandes, des livraisons, du stockage et de la vérification des réserves (dates, températures, hygiène, approvisionnement.) 5. Remplacer le chef de cuisine en cas d'absence temporaire Lors des périodes de repos ou congés du chef, les cuisiniers sont capables de gérer le quotidien de l'activité restauration. Ils se réfèrent aux responsables en cas de difficulté. 6. S'informer, Communiquer et transmettre. Tous les membres de l'équipe cuisine doivent : S'informer en consultant la messagerie, l'agenda partagé, les mains courantes, registres et tableaux informatifs - Rencontrer les collègues de l'équipe et ceux des autres équipes afin d'échanger les informations professionnelles nécessaires, en particulier les consignes alimentaires du jour. - Rendre compte de leur travail par tous les moyens à disposition ainsi que signaler toutes anomalie dans le cadre des outils qualité mis en place 7. Participer à la vie de l'établissement Les cuisinier-es doivent participer aux évènements de la vie de la maison de retraite en particulier les évènements festifs, ainsi que les réunions, commissions groupes de travail ou de formation COMPETENCES SAVOIR ET SAVOIR-FAIRE Maitriser les techniques culinaires et de cuisson -Maitriser les techniques de production des repas en restauration collective -Connaitre les recettes de base en cuisine et le fonctionnement des matériels -Connaitre, appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité (méthode HACCP, hygiène alimentaire, utilisation des produits d'entretien.) -Connaitre les règles d'équilibre alimentaire et de qualité nutritionnelle -Avoir des notions de gestion de stocks -Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites -Maitriser les gestes de postures de la manutention -Maitrises les techniques d'entretien et de nettoyages des matériels, des équipements et des locaux -Connaitre les outils informatiques (souhaitable : ouvrir le logiciel messagerie et agenda) APTITUDES -Etre organise, rigoureux, méthodique -Etre autonome dans son travail et avoir le sens du travail en équipe -Etre réactif, ponctuel et avoir le sens du contact CONDITION D'EXERCICE -Cadence soutenues durant le service de restauration -Règles d'hygiène et de sécurité particulières, notamment au service de restauration -Expositions fréquentes à des projections, à la chaleur, au froid, à l'humidité -Manipulation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs,.)et des produits dangereux -Utilisation de machines, appareils é
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire/placements CDD/CDI située à Tournus (71) recrute pour l'un de ses client basé à Saint Gengoux le national (71) un Plaquiste (H/F) Vos missions : - Réaliser les cloisons dans le bâtiment à l'aide de panneaux (Placoplatre, isolants..) ou de carreaux (carreaux-briques ou plâtre) - Fixer les rails et placer les cloisons en les faisant glisser sur les semelles - Appliquer de l'enduit et des bandes papiers Poncer Contrat au mois renouvelable Le profil recherché : - Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP plâtrier-plaquiste - Vous êtes minutieux, dynamique et créatif - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité - Vous aimez le travail en équipe Travail en journée. - Soit formation de base scolaire ou apprentissage, sinon 1 an d'expérience A propos de nous TOMA INTERIM, est un réseau d'agences d'emploi développé en franchise. Après avoir su s'imposer comme un acteur majeur sur son territoire d'implantation, le réseau TOMA s'est développé à travers la France. Travailler avec TOMA c'est disposer d'un accompagnement de proximité et de qualité ! Bénéficier de la synergie entre nos agences TOMA INTERIM, nos révélateurs de talent TOMA CONSULTING, et notre générateur de réussite TOMA HANDICAP présent dans la Loire .
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TRACTORISTE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Tractoriste (H/F) pour l'un de nos clients. Domaine viticole. Missions principales :Réaliser les travaux mécanisés de la vigne : travail du sol, traitements phytosanitaires, tonte, rognage, vendanges mécaniques. Assurer l'entretien et la maintenance courante du matériel viticole. Participer ponctuellement aux travaux manuels selon les besoins de l'exploitation. Respecter les consignes de sécurité et les pratiques agro-environnementales du domaine. PROFIL : Expérience souhaitée en conduite de tracteurs viticoles interlignes. Connaissance du matériel et des pratiques viticoles. Permis B indispensable, le Certiphyto serait un plus. Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre site de Sennecey (32A rue des Mûriers - 71100 SENNECEY LE GRAND) nous recrutons un·e Infirmier-e. Pourquoi postuler chez nous La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement.) Type de contrat et rémunération CDI 16,5 heures hebdomadaires 6h30 à 12h lundi, mercredi et jeudi à partir de 2100 € brut mensuel base temps plein Qualifications Diplôme d'Etat d'Infirmier AFGSU 2 en cours de validité Ce que vous ferez chez nous Au coeur de la relation patient, Ambassadeur.rice de la promesse Cerballiance, vous assurerez : L'accueil et la prise en charge des patients en laboratoire. Vous vérifierez l'identité des patients et collecterez les renseignements cliniques afin de préparer la phase d'analyse. Le renseignement de 1er niveau des patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et mode de récupération des résultats. La réalisation des prélèvements dans le respect des conditions d'hygiène et de sécurité selon vos habilitations dans ou en dehors du laboratoire. Vous veillerez au bon déroulement de l'acte de prélèvement vis-à-vis du patient. [Ce poste est sujet à des déplacements réguliers entre le SSR Chatenoy Le Royal et le laboratoire Sennecey.] Le ou la candidat·e idéal·e Sait faire preuve de sens relationnel et apprécie de travailler et collaborer en équipe. Sait s'organiser et gérer son temps et ses priorités. Les étapes de recrutement 1) Un entretien de préqualification avec les RH (15 minutes) 2) Un entretien RH (1 heure) 3) Un entretien avec un responsable d'équipe (1 heure) Qui sommes-nous ? Cerballiance est le réseau français de laboratoires d'analyses médicales. Au coeur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes oeuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d'analyses de routines et spécialisées. Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil / Cerba recrute Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.
Cerballiance est un réseau national de laboratoires de biologie médicale, accueillant chaque jour plus de 80 000 patients sur près de 600 sites répartis sur le territoire métropolitain et La Réunion. Nos équipes médicales accompagnent le parcours de soins du patient pour une meilleure prise en charge en ambulatoire, au sein des structures de soins publiques ou privées, en EPHAD ou en établissements médico-sociaux.
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour nos sites Sennecey et Saint-Rémy (7240 et 71100) nous recrutons un·e Infirmier-e. Pourquoi postuler chez nous La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement.) Type de contrat et rémunération CDD remplacement maladie puis maternité (pouvant aller jusqu'en juillet 2026) temps plein à partir de 2100 € brut mensuel Qualifications Diplôme d'Etat d'Infirmier AFGSU 2 en cours de validité Ce que vous ferez chez nous Au coeur de la relation patient, Ambassadeur.rice de la promesse Cerballiance, vous assurerez : L'accueil et la prise en charge des patients en laboratoire. Vous vérifierez l'identité des patients et collecterez les renseignements cliniques afin de préparer la phase d'analyse. Le renseignement de 1er niveau des patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et mode de récupération des résultats. La réalisation des prélèvements dans le respect des conditions d'hygiène et de sécurité selon vos habilitations dans ou en dehors du laboratoire. Vous veillerez au bon déroulement de l'acte de prélèvement vis-à-vis du patient. Le ou la candidat·e idéal·e Sait faire preuve de sens relationnel et apprécie de travailler et collaborer en équipe. Sait s'organiser et gérer son temps et ses priorités. Les étapes de recrutement 1) Un entretien de préqualification avec les RH (15 minutes) 2) Un entretien RH (1 heure) 3) Un entretien avec un responsable d'équipe (1 heure) Qui sommes-nous ? Cerballiance est le réseau français de laboratoires d'analyses médicales. Au coeur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes oeuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d'analyses de routines et spécialisées. Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil / Cerba recrute Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.
[55447] EHPAD Nathalie Blanchet - Saint-Gengoux Les EHPAD de Salornay-sur-Guye et Saint-Gengoux-Le-National en direction commune, recherchent un masseur kinésithérapeute à mi-temps (25% à St Gengoux / 25 % à Salornay) Horaires et répartition des jours de travail à définir avec la Direction. Poste à repos fixe samedi-dimanche + jours fériés Logiciel de soins (Netsoins/Titan) Description du profil recherché: Le masseur kinésithérapeute évalue les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives d'une personne et mesure son niveau de performance et d'autonomie. Il détermine la nature et évalue l'étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles. Il analyse leurs interactions, pose un diagnostic kinésithérapique et formule des objectifs de soins. Le masseur kinésithérapeute réalise les soins relatifs à son domaine de compétence. Il dispense des soins de kinésithérapie sur prescriptions médicales. Il intervient dans le cadre des objectifs de rééducation et de réadaptation déterminés en collaboration avec l'équipe paramédicale et médicale. Titulaire du diplôme d'État de masseur kinésithérapeute Liaisons hiérarchiques Directeur des EHPAD Cadre de santé des EHPAD Liaisons fonctionnelles Médecin coordonnateur des EHPAD Médecins généralistes (médecins traitant) des résidents Cadres des EHPAD Equipes des EHPAD Le kinésithérapeute intervient, en collaboration avec l'équipe de soins, dans les différents troubles liés au vieillissement ou à la régression psychomotrice de la personne âgée. Il adhère aux objectifs du projet d'établissement. Missions et activités principales Activités auprès du résident Prendre connaissance des prescriptions médicales auprès de l'équipe soignante selon les prescriptions des médecins traitants des résidents. Elaborer un bilan masso-kinésithérapique auprès de chaque patient avant la prise en charge. Déterminer le diagnostic kinésithérapique en fonction de la synthèse des bilans. Choisir de mettre en oeuvre les techniques nécessaires à la réalisation des objectifs déterminés au moyen de prise en charge individuelle ou en groupe. Participer à la planification des soins de kinésithérapie en concertation avec l'équipe soignante. Activité afférente à la rééducation Gestion du matériel utilisé en masso-kinésithérapie Entretient du matériel, nettoyage et désinfection: Nettoyer selon les procédures en vigueur toutes les surfaces de travail ayant été en contact avec le résident; Respecter les protocoles d'hygiène en vigueur dans le service. Signaler tout manque ou dysfonctionnement au cadre de santé. Communique avec les familles des résidents. Veille à la traçabilité des soins sur le logiciel de soin de l'établissement (Netsoins/Titan) Compétences requises: - compétences relationnnelles - compétences organisationnelles Qualités requises: - dynamisme, réactivité - curiosité professionnelle - implication professionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Description : Nous recherchons un agent d'entretien le dimanche matin sur notre site super U Buxy. Il vous est demandé de passer l'autolaveuse dans le magasin de 6h à 9h. Il vous est également demandé de nettoyer la zone fruits et légumes et balayer l'ensemble du magasin avant l'ouverture de celui-ci. Profil recherché : Nous recherchons quelqu'un de serieux et ponctuel, toujours présent et qui sait conduire les autolaveuses.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Boyer, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h30 hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge trois enfants agés de 2, 4 et 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Boyer, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h30 hors vacances scolaires. Vous prendrez en charge trois enfants agés de 2, 4 et 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de laboratoire spécialisé(e) dans les phases pré-analytiques et post-analytiques. Vous jouerez un rôle clé dans le traitement des échantillons et la garantie de la qualité des résultats transmis aux patients et prescripteurs. Missions principales Phase pré-analytique : ✅Accueil et identification des patients (en fonction de l'organisation du laboratoire) ✅Réception, enregistrement et tri des échantillons ✅Vérification de la conformité des prélèvements ✅Préparation des échantillons pour l'analyse (centrifugation etc.) Phase post-analytique : ✅Archivage et gestion des échantillons après analyse ✅Préparation et envoi des prélèvements au plateau ✅Participation à la gestion des réclamations ou non-conformités Poste non ouvert à l'alternance ✅Diplôme exigé : BTS/DUT Analyses Biologiques, DE de technicien de laboratoire médical, ou équivalent reconnu en France ✅Certificat de prélèvement ✅Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité en laboratoire ✅Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe ✅Bonne maîtrise des outils informatiques de laboratoire (LIS)
Description du poste : Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Gestion des stocks / Logistique * Conseil aux clients * Merchandising et mise en valeur du rayon * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante * Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien * Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Votre mission principale : Pétrir la pâte pour donner naissance à de savoureux produits Votre savoir-faire en boulangerie ne demande qu'à s'exprimer au travers de recettes originales qui feront fondre vos clients. * Elaboration de pains et viennoiseries / Création de recettes * Conseil aux clients / Opérations promotionnelles * Gestion des marchandises / Présentation attractive du rayon * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous laissez libre cours à votre créativité afin de façonner votre carrière à votre image. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivi le lien -> https://urlr.me/NZTyD Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Passionné par votre métier, vous maitrisez parfaitement l'art de la fabrication du pain et de la viennoiserie * Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de traçabilité alimentaire sur le bout des doigts * Attentif, vous êtes le boulanger préféré de vos clients * Titulaire d'un CAP Boulanger ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
EHPAD située sur LE CREUSOT recherche un(e)psychologue à temps partiel. Le(La) psychologue en EHPAD conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives afin de préserver l'autonomie du résident et améliorer sa qualité de vie. Il(elle) évalue l'état psychologique du résident et lui apporte le soutien et l'aide psychologique dont il a besoin. Il(elle) propose un soutien de l'entourage du résident lorsque cela est nécessaire au bien-être de celui-ci. Il(elle) assure également l'accompagnement de l'équipe pluridisciplinaire en fonction des situations rencontrées. Ses missions sont les suivantes : Accompagnement de l'entrée du résident en veillant à ce que sa décision d'entrée en EHPAD soit pleinement éclairéeIdentification des besoins et des souhaits du résident Accompagnement et écoute des résidents, notamment dans la période d'adaptation au nouveau lieu de viePilotage de la formalisation, de la mise en œuvre et de la réévaluation des projets de vie personnalisés Élaboration et mise en œuvre d'activités à visée thérapeutique Suivi de l'avancement du travail psychologique du résident et participation à l'actualisation du projet de soin du résident, en équipe pluridisciplinaire Accompagnement de l'équipe dans les problématiques rencontrées lors de la prise en charge des résidents Participation à la définition et à la mise en œuvre du projet d'animation, en collaboration avec la coordinatrice d'animationOrganisation de l'accompagnement de la fin de vie, en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe et en cohérence avec les souhaits du résident
"""Service de remplacement recherche une personne pour un remplacement maternité de 4 mois sur le secteur de Buxy/Givry."""
