Consulter les offres d'emploi dans la ville de Faremoutiers située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Faremoutiers. 139 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - LUMIGNY NESLES ORMEAUX, 77 - CRECY LA CHAPELLE, 77 - COULOMMIERS ... .
. Dans le cadre du renforcement de notre équipe animalière, nous recrutons 2 soigneurs animaliers (H/F). Vos missions : Assurer les soins quotidiens aux animaux (alimentation, nettoyage, enrichissements.) Observer les comportements et contribuer au suivi sanitaire Participer à l'entretien des enclos et des infrastructures Travailler en coordination avec les vétérinaires et les responsables animaliers Profil recherché : Expérience professionnelle d'au moins 3 ans en tant que soigneur animalier Une expérience confirmée dans au moins un des secteurs suivants : grands carnivores, ours, primates ou psittacidés Sérieux, autonomie, esprit d'équipe et sens des responsabilités Merci de noter que les candidatures ne justifiant que de stages ne seront pas retenues. Convention collective nationale des espaces de loisirs, d'attractions et culturels Coefficient 120 (IDCC 7017 - CCN 3613) Prise de poste : dès que possible Merci de ne pas téléphoner.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. VOS MISSIONS : À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon . Vous assisterez, avec sourire et bienveillance, les clients dans votre rayon. Vous travaillerez le lundi de 6h a 11h45, mardi au jeudi de 6h a 11h et vendredi samedi de 6h a 11h et 13h a 16h Attention : secteur peu desservi par les transports Possibilité d'évoluer sur le poste
INTERMARCHE SUPER CRECY LA CHAPELLE
Cadre d'emploi des Educateurs territoriaux de jeunes enfants. Poste à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous aurez à assurer l'accueil des enfants ainsi que la continuité de direction. Les Missions principales : Adjoint(e) au Responsable o Assure ses missions en collaboration avec le directeur de l'établissement. En cas d'absence de celui-ci, assure la continuité de la fonction de direction dans le respect du règlement de fonctionnement o Participe à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique et du projet d'établissement o Rédige des écrits professionnels pour établir un bilan des activités et rendre compte des dysfonctionnements (organisationnels, entre le personnel, matériel, .) Encadrement de l'équipe o Encadre les équipes dans la prise en charge quotidienne des enfants et dans l'accueil des familles (information et conseil) o Encadre les stagiaires o Soutient, coordonne et veille à la cohérence du travail d'équipe en relation avec le projet de fonctionnement o Met en place des temps de réunion et d'échanges sur les pratiques professionnelles (fonctionnement quotidien et difficultés rencontrées) Conseil dans la mise en œuvre d'activités éducatives o Assure la liaison entre les équipes et la direction o Formule un avis sur le choix des matériels éducatifs o Prépare les commandes de matériels o Assure la maintenance des matériels éducatifs Remplacement du personnel en cas d'absence et toute autre tâche nécessaire au maintien du service. Connaissances techniques : o Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, avec expérience dans des fonctions similaires o Connaissance et maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité des activités du secteur petite enfance o Connaissance de l'environnement territorial et des principes régissant les droits et obligations dans la Fonction Publique Territoriale (respect hiérarchique, discrétion et secret professionnel.) o Capacités d'adaptation et relationnelles avec les publics (enfants et parents) et les équipes pluridisciplinaires. o Disponibilité, rigueur, organisation, autonomie et prise d'initiative o Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + prévoyance.
OUVERTURE d'un nouveau magasin Votre mission : accueillir, conseiller et les clients > Assurer la réception, l'étiquetage et mettre en avant le rayon des produits végétaux pour booster les ventes > Assurer un contact direct avec la clientèle, et conseiller sur les produits > Assurer l'entretien des végétaux (arrosage, taille, désherbage.) > Contribuer à l'animation commerciale lors des temps forts de l'année > Participer à la vie du magasin (propreté, réception de marchandises, inventaire, réassort...) Vos atouts essentiels pour le poste : - Sens du service client et du commerce. - Plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. - Polyvalent(e). - Envie d'apprendre et de rejoindre une équipe à taille humaine. Vous préparez un des diplômes suivants : BAC Pro Technicien Conseil Vente - univers jardinerie BAC Pro Métiers du commerce et de la vente - animation et gestion de l'espace commercial, avec une appétence pour les végétaux ou bien CAP Agricole avec une spécialisation horticulture / jardinerie et une forte appétence pour la vente
Missions : - Préparation de la salle et des tables pour le service et suivi de la bonne mise en place ; - Assurer le service de l'accueil des clients jusqu'à l'encaissement. - Présentation de la carte, prise de commande, encaissement; - Etre à l'écoute de la clientèle et s'assurer de leur satisfaction; - Maintien et respect des normes d'hygiène, de sécurité et de propreté; - Réassort des denrées en fonction de la consommation; - Réception et contrôle des livraisons; Qualités requises: Vous disposez d'un bon relationnel client, vous êtes diplomate et êtes ponctuel, vous savez faire preuve de respect et avez un esprit d'équipe. Bonne connaissance sur la cuisine chinoise et française Disponible le week-end et le soir
Recherche vendeur/vendeuse en boulangerie avec expérience. Bonne présentation et bon savoir être. Souriant, agréable et motivé. Horaires : mercredi -9H A 13H jeudi 9h-13h vendredi 7h-15h Samedi 7h30-13h ET 13H30/20H dimanche 7h30 A 13H30 ET -14h A 19H fermé le lundi et mardi.
Rejoignez l'Adresse Success Immobilier : Devenez Conseiller Immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans l'immobilier ? Rejoignez l'Adresse Success Immobilier à Serris, membre d'un réseau coopératif national reconnu pour son esprit d'équipe et ses valeurs humaines fortes. Depuis le début de 2025, notre agence se distingue parmi les meilleures du réseau l'Adresse au niveau national. Notre force ? Une équipe soudée, ambitieuse, et animée par une passion commune : mettre l'humain au cœur de chaque projet immobilier. Votre mission : conseiller, accompagner, réussir En tant que conseiller immobilier, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de vos clients : - Prospecter activement sur un secteur défini et développer votre portefeuille. - Accompagner avec soin vos clients dans leurs projets d'achat, vente ou location. - Valoriser les biens à l'aide d'outils performants et innovants. - Assurer un suivi irréprochable tout au long du processus. Qui recherchons-nous ? Peu importe votre parcours, ce sont vos qualités humaines et votre motivation qui comptent ! - Débutant ? Un parcours d'intégration structuré vous attend : formation, accompagnement et coaching pour un lancement réussi. - Expérimenté ? Intégrez une structure dynamique et bénéficiez d'outils puissants et d'une notoriété forte pour aller plus loin. Vos atouts pour réussir : - Aisance relationnelle et sens du service - Esprit d'équipe et entraide naturelle - Motivation, rigueur et autonomie - Goût du challenge et envie de performer Pourquoi nous choisir ? Rejoindre l'Adresse Success Immobilier, c'est bénéficier : - D'une formation continue, adaptée à tous les niveaux. - D'un réseau coopératif puissant, avec des outils et supports à la pointe. - D'une ambiance de travail bienveillante, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. - D'une rémunération motivante, à la hauteur de votre investissement. Qui sommes-nous ? Créée en 2019, l'Adresse Success Immobilier s'est imposée comme une agence de référence sur le secteur du Val d'Europe. Spécialisée en vente, location et expertise immobilière, notre équipe accompagne ses clients avec proximité, réactivité et professionnalisme. Chez nous, l'humain et le savoir-faire sont les piliers de notre succès. Chaque conseiller est soutenu, formé, encouragé à évoluer. La bonne humeur, la cohésion d'équipe et l'exigence de qualité sont au cœur de notre quotidien. Un esprit d'équipe fort Nous croyons que le succès individuel passe par la force du collectif. Ici, vous n'êtes jamais seul : chaque membre partage son expérience, apporte son aide, et célèbre les réussites ensemble. Notre ambiance de travail ? Chaleureuse, stimulante et positive. L'entraide et la convivialité ne sont pas de simples mots : elles font partie de notre ADN. Prêt à rejoindre une agence pas comme les autres ? Si vous souhaitez : - Travailler dans une ambiance motivante et bienveillante - Être reconnu pour votre travail - Donner un véritable sens à votre quotidien. Alors l'Adresse Success Immobilier est faite pour vous !
L'Adresse Success Immobilier, située à Serris (77), est une agence à taille humaine membre du réseau national L'Adresse. Spécialisée en vente, achat, location et gestion, notre force repose sur une équipe dynamique, formée en continu, et animée par des valeurs humaines fortes. Nous accompagnons chaque collaborateur avec un coaching personnalisé, des outils performants et un esprit d'équipe. Rejoindre notre agence, c'est intégrer un environnement stimulant avec de réelles perspectives d'évolution
Gestion des dossiers du personnels : - Suivi et gestion administrative de la carrière des agents - Réaliser les actes administratifs (arrêtés, contrats.), - Gestion des dossiers de retraite, - Application des projets de réforme statutaire (reclassement, PPCR.), - - Veille et analyse réglementaire relative à l'application du statut et des procédures internes de fonctionnement, - Constitution, mise à jour, archivage et consultation des dossiers individuels des agents, - Mise à jour des tableaux de bord du service - Classement des documents administratifs. Gestion de la paie - Saisie et contrôle des éléments de paies ; calcul des paies et des charges mensuelles, - Etablissement, contrôle des bulletins de paies - Déclaration auprès des différents organismes (DSN mensuelle), - Gestion du prélèvement à la source - Gestion des déclarations de fin de contrat (France Travail). Accueil physique et téléphoniques des agents : - Conseil statutaire et de carrière sur demande des agents (réponses par écrit, RDV téléphonique ou physique), - Conseil et sécurisation des pratiques auprès des services. Gestion des emplois et développement des compétences : - Suivre les offres d'emploi, les candidatures et recrutement, - Assurer le suivi des obligations de formation - Suivre et gérer les demandes de formation (inscription, convocations, présence.). Gestion maladie - accident : - Saisir les arrêts maladies, accidents du travail, maladies professionnelles, congés de maternité, temps partiel thérapeutique., - Procéder aux déclarations auprès de la sécurité sociale et de RELYENS, - Instruire les dossiers auprès du Conseil Médical Départemental (demandes de congé longue maladie, congé longue durée, congé grave maladie, disponibilité d'office), conseiller et accompagner les agents concernés par ces situations, - Organiser les expertises médicales et leurs suivis, - Etablir les actes administratifs en lien avec le secteur. Gestion du temps : - Créer les plannings et temps de travail sur le logiciel de gestion du temps Manatime - Renseigner les agents et les services sur les droits à congés, - Saisir, mettre à jour et contrôler l'ensemble des congés via Manatime et CIRIL RH, - Gérer les demandes d'ouvertures et d'alimentation du Compte Epargne Temps - Instruire les dossiers de congés bonifiés. Médecine de prévention : - Mettre en place le planning des visites médicales avec le médecin de prévention - Envoyer les convocations aux agents, - Mettre à jour les tableaux de bord à la suite des visites effectuées, - Informer les chefs de service des observations formulées par le médecin de prévention (copie de la fiche d'aptitude), - Travailler en lien avec la conseillère de prévention. Connaissances techniques - Connaissances du statut de la FPT - Processus décisionnels et principes de fonctionnement et d'organisation de la collectivité - Gestion des carrières - Connaissance des règles relatives au statut de la fonction publique territoriale et en droit santé au travail - Logiciels : CIRIL RH, MANATIME et maîtrise des outils bureautiques - Connaissance en droit santé au travail - Aptitude en gestion administrative et gestion des paies Qualités requises - Empathie, écoute active, diplomatie et capacité d'adaptation - Pédagogie et disponibilité - Gestion du stress - Rigueur et organisation - Discrétion professionnelle, devoir de réserve - Sens du service public
Cadre d'emploi des Adjoints techniques territoriaux. Sous la responsabilité de la Directrice de la structure multi accueil et de la Responsable adjointe, vous aurez à assurer l'assistance aux Auxiliaires de Puériculture. Vos principales missions : - Activités polyvalentes de services d'entretien et de restauration. - Participation à l'accueil des enfants et aux projets d'activités de l'équipe. - Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène. Vous devez pouvoir assurer vos déplacements de façon autonome, au sein des structures multi-accueil dans le cadre de votre activité. Vous devez posséder le CAP AEPE ou BEP Carrières Sanitaire et Sociale ou BAC ASSP, avec expérience dans des fonctions similaires. Recrutement par voie contractuelle, CDD de 7 mois à compter de janvier 2026. Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage pour un contrat en CDD du 28/10/2025 au 03/01/2026. Missions : Dépoussiérage du mobilier, Vidage des corbeilles et poubelles, Nettoyage et lavage des sols. Horaires : Le mardi et le vendredi de 9h30 à 11h30
Assistanat de la Direction dans l'élaboration des divers plans d'organisation, de coordination et de suivi sur divers dossiers Vos Missions : Lecture et suivi des mails qui sont transmis aux inspecteurs et contrôle des réponses dans les délais Rédaction des devis et des appels d'offres Frappe de courriers divers Réception des appels téléphoniques et traitements des demandes Traitement des courriels Retour auprès de la Direction des éléments non suivis dans le respect des procédures Suivi du site internet En l'absence des collègues, reprise des principales tâches
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un fabricant de verres creux, un Technicien de maintenance (H/F) Au sein de l'unité de parachevement, vous avez la responsabilité technique du diagnostic et des moyens à mettre en œuvre pour réaliser les dépannage. Vous êtes en charge des activités de maintenance préventive. Vos activités seront diverses : mécanique, electrotechnique, automatisme, gestion des réseaux fluides.. Diplomé en maintenance industrielle ou électrotechnique Savoir être : aisance relationnelle, polyvalence, respect des régles de sécurité , envie d'apprendre et de découvrir A l'aise avec les outils informatiques.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre client est spécialisé dans le décor sur verre pour les industriels les plus prestigieux de la parfumerie de luxe mondiale. Au sein de l'atelier, vous serez amené(e) à : - Alimenter une ligne automatisée - Conduite ligne de production - Effectuer les premiers réglages - Approvisionnement de chaîne - Contrôle visuel - Suivi bordereaux de fabrication - Ramassage manuel. Vous êtes débutant ou expert? Nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivés. Votre rigueur, votre précision et votre dextérité manuelle seront les clés de la réussite. Contrat d'intérim, 35H hebdomadaire avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires, contrat à la semaine avec possibilité de mission longue. Horaires d'équipe en 2x8 et 3x8, équipe nuit du lundi au vendredi. L'environnement est en atelier, vous devez être en mesure de supporter les conditions de travail ( environnement bruyant) Rémunération : 1801,80 euros brut mensuel avec pause payée et majoration heures de nuit à 25% de 21h à 7h du matin et prime panier pour la nuit.
Nous recrutons DEUX Manutentionnaires H/F Vos missions : - Chargement et déchargement de camion - Port de charges lourdes - Le 23/10
Appel Intérim
Pour compléter notre équipe technique, nous recherchons un agent technique polyvalent (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : Mission générale : - Assurer l'entretien et l'embellissement des espaces verts (tonte, taille, plantations). - Suivre et planifier les interventions de maintenance - Contrôler et suivre l'état et le fonctionnement des équipements/ des installations spécifiques à son domaine. - Contrôle technique des outils/des matériels - Interventions de dépannage. - Prise des rendez-vous et réservations sur le planning des opérations de réparations et de maintenance auprès des prestataires. - Etude des devis et demande d'achat. - Gérer le stock de consommables - Effectuer des petites réparations - Réaliser des travaux de maintenance générale des bâtiments. - Dépannage, réparation, remise en état, remplacement de matériels, équipements relatifs à son domaine d'activité - Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité - Installation de matériels, d'équipements, de systèmes, dans son domaine d'activité - Recensement/constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d'activité. Qualités requises et particularités du poste : - Etre autonome. - Organisation de son temps de travail - Etre capable de travailler en équipe et de s'adapter aux contraintes hospitalières. - Capacités de communication avec ses collègues, les responsables de services et le reste du personnel Poste à pourvoir dès que possible. Poste en CDD temps plein. Horaires de travail : semaine en 37h30. Salaire de base : 1801.80 € brut + complément de traitement indiciaire + indemnité de sujétion spéciale Expérience similaire souhaitée. Titulaire d'un CAP ou BEP dans des spécialités du bâtiment, second oeuvre (peinture, plomberie, électricité). SSIAP 1 fortement souhaité.
Nous recherchons pour une entreprise basée sur la commune de Faremoutiers (77), un ouvrier de production en électronique(H/F) Description des tâches : -Réalisation des cordons de câble -Découpe des fils -Opération de sertissage, de collage, de vissage -Coller des étiquettes, du scotch -Manipuler des cartes électroniques -Peut-être amener à manipuler de la résine, joint mousse, etc... -Manutention générale Personne rigoureux, soigneuse avec le respect des consignes de sécurité. Recrutement 2 à 3 personnes Recrutement urgent
Nous recrutons un-e régisseur-se principal-e en charge des régies d'avances et de recettes mixtes, garant-e de la bonne gestion comptable et financière des flux liés aux activités de l'établissement. Sous l'autorité du directeur, vous assurez la responsabilité et la sécurité des régies financières de l'établissement, en lien avec les agents d'accueil et de billetterie. Gestion des régies : - Tenir et suivre la régie principale de recettes et d'avances. - Encaisser les recettes (billetterie, boutique, activités touristiques) et en assurer le reversement. - Effectuer le règlement de certaines dépenses en lien avec les services prescripteurs. - Justifier l'ensemble des recettes et dépenses auprès du comptable public conformément à la réglementation. - Effectuer les remises en banque, tenir le livre de caisse et archiver les pièces comptables. - Contrôler les régies secondaires tenues par les agents d'accueil. Suivi administratif et financier : - Garantir la qualité des écritures comptables et la traçabilité des opérations. - Préparer et transmettre les états financiers et comptables aux services de la collectivité. - Veiller au respect de la réglementation relative à la dépense publique et aux procédures internes. Encadrement et coordination : - Encadrer et accompagner les agents impliqués dans les opérations de régie et de billetterie. - Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques de gestion financière. - Jouer un rôle de pédagogie, de diplomatie et d'autorité si nécessaire pour garantir la conformité réglementaire. Polyvalence et missions transverses : - Participer ponctuellement à des actions d'accueil, de billetterie ou de boutique en renfort des équipes. - Apporter un soutien lors d'événements, manifestations ou opérations spéciales organisées par l'Office de Tourisme. - Poste basé à Coulommiers, déplacements ponctuels possibles sur les différents sites d'accueil. - Rémunération selon expérience et grille convention collective des organismes de tourisme (IDCC 1909).
Entreprise spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces verts recherche une personne pour renforcer son équipe. Clientèle de particuliers, mairies, syndics. Tonte, taille, élagage, terrassement,... Chantiers en Seine et Marne principalement. Passage au dépôt le matin. Salaire à convenir selon profil et compétences.. Recrutement URGENT Poste évolutif.
Vous avez le sens de la pédagogie et l'envie d'être au service de la réussite de tous les élèves, vous aimez coopérer au sein d'un collectif, et vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 5 (Bac+2) ou supérieur et/ou disposez d'une expérience professionnelle significative en lien avec la discipline à enseigner ? Rejoignez l'Éducation Nationale ! L'Académie de Créteil recrute un professeur ou une professeure en SEGPA, Section d'Enseignement Général et Professionnel Adapté, pour le champ professionnel HABITAT au collège Hippolyte Remy à Coulommiers (77). Vos missions Devenir professeur/professeure, c'est avoir pour mission de développer les connaissances et compétences des élèves, leur esprit critique, les amener à devenir des citoyens, les accompagner dans la découverte professionnelle et les conseiller dans leur choix d'orientation. Vous aurez notamment à : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'apprentissage ou d'enseignement liées au métier visé prenant en compte la diversité des élèves -Préparer et organiser des stages milieu professionnel -Organiser et assurer un mode de fonctionnement en groupe pour favoriser l'apprentissage et la socialisation des élèves -Assurer le suivi individuel et l'évaluation de chaque élève pour évaluer leurs progrès y compris en milieu professionnel -Coopérer au sein d'une équipe, de la communauté éducative, avec des parents d'élèves, avec des partenaires de l'école Votre établissement d'exercice Vous exercerez vos missions en collège, en ayant à intervenir dans tous les niveaux. Vous aurez à garantir l'inclusion de tous les élèves, y compris à besoins éducatifs particuliers. i Pour plus d'informations sur les compétences des métiers du professorat et sur les Sections d'Enseignement en Général et Professionnel adapté Conditions particulières d'exercice : Votre contrat de travail -Vous aurez un contrat à durée déterminée (CDD) au collège Hippolyte Remi à Coulommiers du 06 décembre 2025 au 31 août 2026. -Votre quotité horaire à temps plein : -pour la mission d'enseignement avec les élèves : 18 heures hebdomadaires sur 36 semaines par année scolaire -pour les missions liées au service d'enseignement (temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activités de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique, relations avec les parents d'élèves) : au moins un temps équivalent à la mission d'enseignement Vos avantages -Vous bénéficierez d'une formation d'adaptation à l'emploi et d'un suivi personnalisé -Vous aurez également accès à la préparation aux différents concours de l'Éducation nationale -Vous recevrez un Pass Éducation et vous pourrez accéder à l'espace Préau Profil recherché : Votre espace candidat doit être complété de manière exhaustive et votre candidature ne sera complète que si l'ensemble des documents demandés est fourni Vos compétences -Vous maitrisez les compétences liées au métier à enseigner et la langue française -Vous disposez de connaissances de l'environnement professionnel du secteur HABITAT -Vous savez communiquer et vous êtes en capacité d'interagir et de dialoguer avec les élèves et leurs parents -Vous connaissez les élèves et les processus d'apprentissage -Vous êtes capable d'adapter vos méthodes d'enseignement en fonction des différents niveaux des élèves -Vous faites preuve d'empathie et êtes attentif(ve) aux besoins des élèves afin d'instaurer un climat de confiance -Vous avez l'esprit d'équipe et êtes en mesure de travailler avec l'ensemble des personnels de la communauté éducative i Pour plus d'informations sur les compétences des métiers du professorat et les programmes scolaires en particulier ceux du champ habitat
Académie de Créteil : un territoire d'opportunités -Un territoire d'innovation et d'engagement éducatif, aux besoins variés et stimulants -Une forte dynamique de recrutement, avec un accompagnement renforcé pour les nouveaux arrivants -Une diversité d'établissements et de missions, du centre-ville aux zones rurales et périurbaines -Des dispositifs spécifiques de formation, tutorat et évolution de carrière -Une académie qui valorise ses agents et soutient les projets pédagogiques ambitie
POSTE PROPOSE en VACATIONS : entre 2h et 12h et CDD d'une journée minimum à voir avec l'employeur selon les plannings. MISSIONS - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en oeuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet éducatif de la structure ; - Animer les activités auprès des enfants en adoptant une démarche pédagogique. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation - S'intégrer dans une équipe en vue de favoriser le dynamisme et la cohésion d'équipe ; Assurer l'encadrement des enfants durant le temps méridien - Veiller au bon déroulement du repas des enfants durant les deux services ; - Exercer une démarche pédagogique liée à l'alimentation et à la prise de repas. - Surveillance des enfants durant le temps méridien et le transport scolaire. Contraintes du poste : Rythme de travail et pics d'activités liés aux périodes extrascolaires et périscolaires. Congés uniquement pendant la période de fermeture de l'accueil de loisirs. Repas pris avec les enfants par nécessité de service (repas fourni par la collectivité non-considéré comme un avantage en nature). Savoir-faire : - Connaissance des techniques pédagogiques liées au public ; - Connaissance du rythme de l'enfant et de l'adolescent ; - Techniques d'animation et d'encadrement des enfants. Savoir-être : Patience / Esprit d'équipe / Créativité et esprit d'initiative / Discrétion / Adaptabilité / Diplomatie Temps de travail hebdomadaire : 35h00 (temps de travail annualisé) Modalités de travail (annualisation). En période scolaire : 7h30 - 8h45 / 11h30 - 13h45 (lundi, vendredi) 7h30 - 8h45 / 11h30 - 16h15 (mardi, jeudi) 7h30 - 17h30 mercredi) En période de vacances scolaires (semaine d'ouverture de l'accueil de loisirs) : 7h30 - 17h30 (du lundi au vendredi) Encadrement : Non Site mal ou non desservi par les transports, être autonome dans ses déplacements CDD du 01 au 15 09 25
Dans le cadre du développement de nos équipes, nous recherchons deux Employé(e)s des Espaces Verts pour contribuer à l'entretien et à la valorisation de nos aménagements paysagers. Missions principales : - Entretenir les espaces verts du parc : tontes, tailles, désherbage, arrosage - Participer à la plantation de massifs floraux, arbustes et arbres - Assurer la propreté des allées et des zones accessibles au public - Veiller au bon état des clôtures végétales et haies autour des enclos - Travailler en coordination avec les équipes animalières pour préserver l'environnement des animaux - Respecter les consignes de sécurité liées au travail en zone zoologique Profil recherché : Expérience souhaitée dans l'entretien des espaces verts ou en tant que jardinier/paysagiste Connaissances de base en horticulture et en utilisation d'outillage motorisé (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie.) Sens de l'organisation, autonomie et rigueur Bonne condition physique (travail en extérieur par tous les temps) Sensibilité à la cause animale et à la préservation de la nature Travail possible les week-ends et jours fériés selon les besoins du parc Avantages: Intégration dans une équipe passionnée par la faune et la nature Cadre de travail exceptionnel au sein d'un parc animalier reconnu Tarifs préférentiels pour vos proche Horaires : Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel Date de prise de poste: dès que possible CDD ou CDI selon votre profil
- Elaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'EHPAD en collaboration avec la direction, l'IDEC et l'équipe soignante. - Assurer la coordination médicale en lien avec les professionnels de santé internes et externes. - Veiller a la qualité des soins et à l'application des bonnes pratiques gériatriques - Participer à l'accompagnement des équipes a travers des actions de formation et de sensibilisation - Contribuer a la dynamique de l'établissement en étant force de proposition sur les projets d'amélioration continue de la qualité et la gestion des risques. - Développer des partenariats - Participer à la rédaction de certains documents ( RAMA, procédures, protocoles...) Connaissances du secteur médico-social et des pathologies liées au vieillissement 0,10 ETP Pas d'astreinte, pas de we. Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine, avec une capacité en gériatrie ou un DU de médecin coordinateur ( ou en cours de validation )
Doté(e) de connaissances sur les matériaux de construction, produits du négoce et sur leurs modalités de mise en œuvre, vous souhaitez rejoindre nos équipes et participer au développement de l'activité du point de vente auquel vous vous trouvez rattaché(e). MISSIONS : - accueillir et servir notre clientèle en cour ; - répondre aux demandes de renseignements techniques des clients. - préparer les commandes clients ; - charger les marchandises dans le camion de livraison, ou dans le véhicule des clients en cas d'enlèvement sur site. - réceptionner les commandes fournisseurs ; - décharger et ranger les marchandises à l'aide d'engins de manutention (chariot élévateur, chargeuse sur pneus) ; - réaliser les entrées en stocks ; - identifier les besoins afin d'assurer une disponibilité permanente des produits ; Profil : Vous maîtrisez parfaitement la manipulation en sécurité des engins de type R489 cat.3 (chariot élévateur), R482 (chargeuse sur pneus). Vous avez également le sens du relationnel et appréciez le travail en équipe. Une expérience dans un poste similaire et/ou dans un négoce de matériaux de construction est souhaitée.
Nous recrutons un Conducteur de ligne pour rejoindre l'équipe de notre client dans un environnement de production industrielle.Ce poste est ouvert aux débutants, avec une formation interne assurée. Missions principales : - Assurer la conduite et le réglage des machines sur une ligne de production. - Contrôler la qualité des produits fabriqués et effectuer les réglages nécessaires en cas de dysfonctionnement. - Veiller au bon fonctionnement des équipements et procéder à leur maintenance quotidienne. - Participer aux opérations d'emballage et d'étiquetage des produits finis. - Respecter les consignes de sécurité et garantir une production conforme aux normes en vigueur. Horaires : 2x8 (matin et soir) Rémunération : 12.37 € de l'heure puis 12€54 , avec pauses rémunérées - Aucune expérience préalable requise, formation interne assurée - Vous travaillez en équipe
Notre société, Groupe de Travail Temporaire de plus de 170 agences en France et en Suisse accompagne et conseille ses clients dans la gestion des Ressources Humaines.
Dans le cadre de son développement, notre client situé sur le secteur de Coulommiers, recrute un(e) AGENT DE CONDITIONNEMENT/ PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F). Missions : - Réception des sacs en sortie de lignes et réalisation du contrôle visuel. - Fermeture des cartons. - Pose des étiquettes. - Conditionnement des produits. - Respect de la cadence de ligne. Vous avez les aptitudes à travailler en équipe.
Chez TECMA ARIES, nous sommes fiers de constituer une entreprise familiale française et indépendante à taille humaine, capable de déployer les solutions mécaniques et robotiques les plus performantes, innovantes, adaptées et uniques pour nos clients. TECMA ARIES recherche pour son site de Coulommiers, un Technicien Automatisme Itinérant H/F: Rattaché au service Automatisme, vous aurez pour missions de réaliser les études, les tests et les mises en services des automatismes en accord avec les exigences techniques et économiques du cahier des charges et le respect des plannings. Votre mission : - Analyser le besoin et le cahier des charges - Réaliser l'analyse fonctionnelle - Choisir les matériels électriques et automatismes - Ecrire les programmes et applications logicielles et les documentations respectives - Effectuer les tests et mise en œuvre des matériels - Réaliser la mise au point en atelier - Participer aux mises en services chez les clients et la formation des utilisateurs - Se déplacer en France et à l'étranger (de l'ordre de 20% du temps de travail) Votre profil : - Vous êtes issu d'une formation BAC+2 à BAC+5 dans l'automatisme industrielle - Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution des problèmes - Idéalement, vous avez de bonnes connaissances des systèmes d'automatisme notamment avec les logiciels Studio5000, TIA Portal ou Simotion et Schneider. - Vous avez un niveau d'anglais vous permettant de comprendre et vous faire comprendre de nos clients étrangers. Prime de déplacement : Rémunération attractive Le Groupe TECMA ARIES s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite. C'est dans ce contexte que nous avons négocié avec nos partenaires sociaux un accord social innovant en 2022 avec notamment la mise en place du télétravail et d'un système de prime beaucoup plus attractif pour mieux rémunérer les déplacements et les contraintes associées.
Le groupe TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un Technicien Machines Individuelles H/F. Rattaché au service Technique, vous aurez en charge la mise au point des machines individuelles et de leur mise en fonctionnement chez les clients. Vos missions : Effectue la mise au point des machines individuelles, Effectue la mise en fonctionnement des machines chez les clients, Est responsable du montage d'éléments complexes, Est responsable de la mise en fonctionnement des lignes automatisées, Reprends des pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure, Vérifie la conformité et la qualité de la mise en points et en fonctionnement des machines, Etablit des comptes rendus d'activité et remonte toute anomalie au responsable technique. L'environnement de travail est partagé entre une présence sur notre site, au sein d'un grand atelier moderne et bien équipé, favorisant la collaboration et la sécurité, et des déplacements internationaux pour intervenir directement chez les clients, offrant un équilibre entre travail en atelier et missions sur le terrain. Votre profil : Vous êtes issu d'un Bac PRO, BTS CRSA, BTS MAI, Ingénieur Mécanique, Ingénieur Automatisme, Vous avez une première expérience en industrie, Vous avez de bonnes connaissances en mécanique, pneumatique, électronique et automatisme, La maîtrise de l'anglais est obligatoire, Vous êtes sérieux et motivé. Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour concilier vie professionnelle et personnelles à ses collaborateurs. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable. Grâce à la possibilité laissée à chaque collaborateur d'adapter ses horaires à la journée selon ses besoins et l'opportunité de choisir son rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) compris entre 27k€ et 31k€ brut annuel, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, D'une part variable incluant des primes de déplacement attrayantes, conçues pour valoriser les collaborateurs en mission extérieur, des conditions de déplacement avantageuses De compléments fixes spécifiques au poste (prime d'habillage, etc.) Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : 13ème mois, CDI, Primes de déplacement attractives, Accords sociaux innovants, CSE, Prime de participation, Mutuelle, prévoyance, TR Flexibilité des horaires de travail.
TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un Dessinateur Projeteur industriel H/F en CDI : Rattaché au bureau d'étude mécanique, vous aurez la charge de l'étude et de la conception de sous-ensembles mécaniques pour la réalisation de machines spéciales, selon un dossier technique. Vos missions : - Etudier et concevoir des sous-ensembles mécaniques - Proposer des solutions techniques - Réaliser des études de faisabilité / pré-études - Etablir des plans de définition - Rédiger des nomenclatures - Mettre à jour des plans et bases de données - Assurer le support technique du montage des sous-ensembles dessinés L'environnement de travail est moderne, organisé en Open Space, qui permet la collaboration et l'entraide au sein d'une équipe dynamique. De plus, vous bénéficiez de deux jours de télétravail par semaine. Votre profil : - Vous êtes issu d'une formation BAC+2 dans le domaine de la conception industrielle - Vous disposez de bonnes connaissances en mécanique et en dessin industriel - Idéalement, vous avez de bonnes connaissances sur le logiciel Solidworks Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour permettre à ses collaborateurs de concilier vie professionnelle et personnelles. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable (heure d'arrivée et de départ flexible). Au-delà d'adapter vos horaires de travail dans la semaine, vous aurez l'opportunité de choisir votre rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) compris entre 28k€ et 40k€ brut annuel, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : - D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : - 13ème mois - CDI - Accords sociaux innovants - Prime de Participation - CSE - Organisation du temps de travail flexible - Télétravail jusqu'à 2 jours / semaine du lundi au vendredi - Mutuelle, Prévoyance - Flexibilité des horaires de travail.
Nous recherchons pour notre site de Coulommiers, un Monteur H/F. Dans le cadre de ses missions, le Monteur sera sous la responsabilité du Responsable Atelier. Il aura notamment en charge les missions suivantes : Réalise le montage et l'assemblage mécanique des machines sous la supervision d'un Monteur Pilote ou d'un Coordinateur Montage TACHES PRINCIPALES : - Assurer l'ajustement et le montage fonctionnel de pièces, des éléments et des systèmes mécaniques simples ou complexes à l'unité ou en série au moyen d'équipement d'usinage ou de formage sous la supervision d'un monteur pilote - Mettre en oeuvre les procédures de fabrication en respectant les consignes et les règles de sécurité - Informer les monteurs pilotes de toute anomalie - Gérer l'entretien et le respect de son outillage - Être support dans la réalisation, la modification des ensembles mécanique en atelier et chez les clients. - Nettoyer et ranger son poste de travail COMPETENCES : Savoir-faire : - Connaissances en mécanique - Savoir lire les documents techniques - Savoir utiliser les outillages manuels Savoir-être : - Rigoureux, Méthodique et organisé - Minutieux - Travail d'équipe - Soudure - Utilisation machines outils - Etre capable de rendre compte de son activité - Etre capable de transmettre ses expériences et ses connaissances Une première expérience significative au poste est souhaitée mais pas indispensable Formation sur le poste pour les demandeurs d'emploi possible en fonction du profil - POEI, vous serez "stagiaire de la formation professionnelle".
L'éducateur exerce dans le cadre d'un mandat et de missions institutionnelles. Il accompagne, dans une démarche éducative et sociale globale, des personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. L'éducateur spécialisé intervient dans une démarche éthique dans le respect de l'altérité. Il favorise l'instauration d'une relation à l'autre en adoptant une démarche réflexive sur ses pratiques professionnelles. Il s'inscrit dans une analyse partagée de sa pratique professionnelle dans le respect de la confidentialité des informations concernant les personnes. Posséder des connaissances sur les problématiques liées a la déficience intellectuelle psychique et aux troubles associés
Rattaché(e) au Chef d'Equipe du service de Production , vous intégrerez une équipe de production fonctionnant en 2x8 ou 3x8 ou de nuit (fonctionnement en horaires d'équipe impératif). Vous assurez la fabrication des produits en respectant les objectifs de qualité et de quantité : solutions d'emballage pour les dispositifs médicaux ou unités de soins, sachets, enveloppes, plaquettes, gaines... Après une période de formation en interne (dans le cadre d'une convention préalable selon le process de recrutement de l'entreprise) : Vous réceptionnez et conditionnez les produits finis selon les performances définies pour la machine Vous effectuez tous les contrôles de caractéristiques du produit (traçabilité, géométrie, identification, pelabilité) Vous êtes chargé(e) de renseigner le système informatique lié à la production (fiche palette) Vous effectuez les réglages simples (poinçons, chevron, codage, cellule de margeage, aligneur de bande, changement des cartouches de marquage) Vous renseignez le dossier de fabrication, la feuille de ligne et tout autre document de production. Vous bénéficiez si possible d'une première expérience réussie sur un poste similaire idéalement dans un milieu industriel et/ou vous possédez un diplôme CAP/BEP Technique. Polyvalent vous avez des aptitudes technique et le goût d'apprendre. Vous appréciez de travailler en équipe. Vous êtes à l'aise avec l'outils informatique (machines programmées), savez lire, écrire et compter (comptage d'éléments et pointage de fiches). Durée de travail : temps plein, 35h/semaine , poste en 2x8 ou 3x8 ou nuit Rémunération : Après validation de la formation interne, 1872 € brut mensuel avec possibilité d'évolution + 30' de pause payée par jour travaillé + prime assiduité. CDD évolutif.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) comptoir pour notre agence située à Saint Thibault des Vignes (77) Mission Au sein de nos salles d'exposition, véritable vitrine de notre savoir-faire, votre premier objectif sera de créer une relation unique et privilégiée avec chacun de nos clients (particuliers et professionnels) en faisant de leur satisfaction votre priorité. Vous vous assurerez par vos actions quotidiennes de la forte attractivité commerciale de ces lieux d'exposition. Vous participerez activement au développement du chiffre d'affaires en veillant à la bonne tenue de votre salle d'expo et en concluant les ventes de nos produits et services auprès de nos clients. Au cœur de notre dispositif commercial vos missions quotidiennes seront : - Accueillir nos clients dans le point de vente et leur conseiller la meilleure solution pour leurs projets. - Vendre l'ensemble de notre gamme de produits et services "sanitaire-carrelages" et promouvoir les actions commerciales en cours. - Participer à l'attractivité du point de vente : mise en rayon, étiquetage, propreté, inventaires tournants, etc. - Gérer les commandes des produits vendus et le SAV. Ce poste exige une forte sensibilité commerciale, une aisance relationnelle et une capacité de conseils "techniques" et "déco". Vous souhaitez développer vos compétences et votre créativité, vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, alors rejoignez-nous ! Vous effectuerez votre mission dans un groupe en pleine croissance, dynamique et innovant et disposerez de nombreux avantages (intéressement / participation / CSE / Mutuelle / Formation). Présence impérative le samedi. Poste basé à Bagnolet ( transport à proximité ) Profil De tempérament commercial, vous aimez conseiller et satisfaire la clientèle par une solution adaptée à ses besoins. Vous avez une expérience souhaitée dans la vente et savez faire preuve de créativité
Entretien et maintenance de serres automatisées ( 4 hectares) Moteurs, pompes, crémaillères, vannes, tirages de câbles . Mécanique thermique : petit entretien de tondeuses, tronçonneuses, bougies, courroies... déplacement occasionnels sur sites de vente ( Rungis, Crécy la Chapelle ) entretien du matériel de jardinage loués aux particuliers..
Réalisation ou rénovation et pose d'éléments de couverture. Vous devrez : - Faciliter et écouter les besoins de l'équipe, - Préparer et anticiper les besoins du chantier en cours, - Gérer les tâches demandées et prendre des initiatives si besoin.
Sous la responsabilité du directeur de la communication et marketing, le ou la GRAPHISTE PRINT & WEB / CONTENT MANAGER apporte son savoir être et son savoir-faire pour contribuer à la promotion des activités touristiques de Coulommiers Pays de Brie, leur attractivité et leur visibilité. Il-elle est l'interface entre le directeur communication et marketing, les opérateurs touristiques et le grand public afin de développer les contenus multisupports de la destination. Son rôle est capital dans la description de l'offre touristique du territoire, sa transcription, son actualisation permanente. Vos missions : * GRAPHISTE PRINT & WEB - Conception graphique - Conception et réalisation de supports de communication - Coordination artistique des réalisations * CREATION DE CONTENUS - CONTENT MANAGER - Textes - Photos - Vidéos - Site web - Apidae - base de données d'informations touristiques * ANIMATION DES RESEAUX SOCIAUX - COMMUNITY MANAGER - Facebook / Instagram / Pinterest - Youtube Prise de poste immédiate. Contrat de travail de droit privé à durée déterminée de 6 mois. 1 journée de télétravail le vendredi. Mobilité territoriale fréquente. Disponibilité ponctuelle en soirée et le week-end sur évènements. Salaire selon expérience et grille convention collective des organismes de tourisme (IDCC1909).
Nous recherchons pour un institut situé à Mouroux (77) un(e) Esthéticien(ne) expérimenté(e). Vos missions: - Tu assures les soins visage et corps (massages traditionnels et spécifiques massages du monde, soins détente), les manucures et poses de vernis permanent. Ce serait un plus si tu maitrisais les rehaussements de cils et les poses de capsules américaines. - Tu maîtrises les appareils techniques : lumière pulsée, LPG - Tu travailles en équipe tout en étant autonome sur ta cabine - Tu fais vivre ton agenda (et celui de ton institut !) : remplissage, fidélisation, conseils, rebookings - Tu ne restes jamais sans rien faire : merchandising, rangement, formation, création de contenu.. Ton profil : - Diplômée en esthétique (CAP minimum, BP/BTS apprécié) - Minimum 2 ans d'expérience en institut ou spa (après le CAP) - Tu es souriant(e), joviale, appliqué(e) - Tu aimes l'aspect commercial Ce qu'on t'offre : Un cadre de travail professionnelle et chaleureux Une équipe bienveillante et passionnée Un institut moderne qui te fera voyager à travers son univers Un partenariat avec de belles marques professionnelles françaises Des formations en interne Une clientèle fidèle Diverses primes
Manpower COULOMMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Conducteur de ligne de production (H/F) Rattaché(e) à votre chef d'équipe, vos missions consisteront à : - Conditionnement des produits au moyen d'une machine automatisée de façonnage - Appliquer des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits. - Effectuer petit réglage de lame de coupe - Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et des équipements de production - Alimenter en matières ou produits le poste de travail ou en vérifier l'approvisionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Vérifier la conformité du conditionnement des produits - Renseigner les supports de suivi de fabrication et de conditionnement Vous êtes débutant(e) ou expert(e), nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivé(e). Votre rigueur, organisation, esprit d'équipe et diplomatie seront les clés de la réussite. Contrat d'intérim 35H hebdomadaire avec possibilité de mission longue. Horaires d'équipe en 2x8 du lundi au vendredi. Avantages et rémunération : - Rémunération : 1826,00 euros brut mensuel avec pause payée - Transport pris en charge à hauteur de 50% - Congés payés et prévoyance santé - CET 8 % - CSE, CSCE - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... .)
Pour un institut situé sur la commune de COULOMMIERS, nous recherchons un esthéticien ou une esthéticienne. Vous aurez comme diverses tâches: - L'accueil de la clientèle - Proposer un service adapté aux clients - Réaliser des soins d'épilation - Réaliser des soins du corps, du visage - Onglerie /maquillage - Nettoyage et rangement de sa cabine Travail du lundi au samedi, repos le dimanche et le mercredi Horaires du salon: Lundi/Mardi : 09h00 - 19h00 Samedi : 09h00 - 16h00 Jeudi/Vendredi : 09h00 - 19h30 Le planning d'horaires sera à déterminer avec la direction. Prise de poste dès que possible. Salaire négociable selon le profil et l'expérience. 2 postes a pourvoir recrutement Urgent
En tant que Menuisier d'Atelier, vous êtes un élément clé dans la fabrication de nos projets sur mesure. Vous serez responsable de l'ensemble des étapes, de la préparation des matériaux à l'assemblage final des éléments d'agencement. Vos Missions Principales : - Découpe et débit des panneaux et bois massifs selon les plans. - Rabotage et préparation des pièces. - Plaquage et collage de chants (bois). - Assemblage précis des caissons, meubles et structures d'agencement. - Utilisation et programmation de la commande numérique.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Second Oeuvre, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de la finition.
Pour le secteur de Mortcerf , nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f). Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 12,00 euros ; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.
Vous intervenez dans un établissement de 77 places et de conception récente accueillant des personnes âgées dépendantes. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous aurez pour missions de: Garantir le nettoyage, dans le respect de la qualité, de l'hygiène et de la propreté de la cuisine, des ustensiles et couverts, et du matériel et poste de travail Participer au rangement du matériel et des denrées Préparation des entrées et desserts, Le poste peut être évolutif. Salaire selon profil et expérience.
Recherchons plusieurs aide-soignant H/F pour rejoindre nos équipes de soin à domicile sur le secteur de Coulommiers et Rozay en Brie. Postes à temps complet ou temps partiel. Permis de conduire obligatoire Convention 51 horaire 17h à 24h
Description du Poste Vous êtes passionné(e) par l'informatique et possédez des compétences techniques solides ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Technicien / Vendeur Informatique, vous serez responsable des réparations, du conseil client et de la vente en magasin. Vos Missions : - Diagnostiquer, assembler, réparer et entretenir le matériel confié (ordinateurs, téléphones, etc.). - Accueillir, conseiller et orienter les clients en fonction de leurs besoins. - Promouvoir activement les produits informatiques en magasin, en mettant en avant les avantages et les caractéristiques des produits, en particulier ceux de l'écosystème Apple. - Réaliser des ventes en atteignant les objectifs fixés et gérer les transactions, y compris l'encaissement et les retours. Profil Recherché : - Excellentes connaissances en hardware et réparation. - Aisance relationnelle et sens du service client. - Une expérience en tant que technicien, vendeur ou dans un poste similaire est fortement souhaitée. - Une maîtrise de l'environnement Apple (Mac, iPhone, iPad, etc.) est un plus. Ce poste offre des opportunités de développement vers un rôle de Responsable de Magasin. Type d'emploi : CDI / 35H Rémunération : à partir de 21 622€ par an selon profil Permis B requis Lieu : Mouroux Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une nouvelle aventure dans le secteur informatique, envoyez nous votre candidature dès maintenant
le groupe Oléane Key recherche un Technicien / Vendeur Informatique (H/F) pour rejoindre son équipe au sein d'une boutique présente depuis plus de 20 ans, récemment entièrement rénovée et modernisée.
Recherche un/e ouvrier paysagiste avec comme missions: - Pratiquer les principaux (tonte, taille, travail du sol, plantation, etc.) dans les délais impartis et en respectant les procédures applicables. Attentif, soigneux et force de position, vous devrez vous adaptez aux demandes des clients et savoir faire preuve de créativité et d'un bon sens du relationnel.
URGENT . Vous organisez une activité de production " espaces verts " et accompagnez, dans sa réalisation ,des personnes handicapées . ( volet éducatif) Encadrement de 6 à 7 résidents. conduite d'une camionnette (7 places) pour se rendre sur les chantiers avec remorque derrière. profil chef d'équipe espaces verts avec une sensibilité à l'handicap permis c1 E serait un +. Horaires 8h15 - 12 et 13h15 à 17h 1 vendredi /2 fin du travail à 12h00 Certains mardis fin à 18h30 pour réunion. Etre autonome dans ses déplacements site non ou mal desservi par les transports.
Sous la responsabilité du Responsable de secteur et/ou de son Assistante, l'Auxiliaire de vie travaille auprès d'un public en perte d'autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères : personnes âgées, dépendantes, handicapées, enfants. Vos missions : - Aide à la toilette, , aux changes, à l'habillage et au déshabillage - Préparation des repas et aide à la prise des repas - Assister les personnes dans l'entretien de leur cadre de vie - Entretien du logement et du linge - Accompagner les personnes dans les actes essentiels du quotidien - Accompagnement aux courses - Aide aux déplacements et à la mobilisation (notamment le lever et le coucher). - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, maintien du lien social, démarches administratives. - Aide aux démarches administratives simples Compétences nécessaires : Savoir effectuer une aide à la toilette et des changes. Utilisation du matériel technique (lève malade, verticalisateur.). Savoir effectuer des transferts en toute sécurité Maîtrise des techniques d'entretien du domicile et de repassage Savoir préparation un repas simple et équilibré Vos atouts Capacité d'organisation, rigoureux, et adhésion aux règles déontologique d'Aide et partage. - Respect des consignes et des horaires, procédures et protocoles internes - Capacité d'écoute, adaptabilité, faire preuve de disponibilité. Gérer ses émotions - Faire preuve de discrétion et d'empathie Vous vous déplacez avec votre véhicule personnel c'est pourquoi le permis B est INDISPENSABLE Vous débutez à temps partiel, l'amplitude évoluera progressivement. Vous intervenez sur des créneaux de 8H à 20H , vous travaillez 1 week-end/2V sur les secteurs de Coulommiers Vous êtes titulaire du titre ADVF ou AVS , ou avez une EXPERIENCE dans le métier.
Aide et Partage est un service mandataire, vous êtes employé(e) directement par vos usagers. Chez nous, pas de changements permanents de planning, ni de multiplication d'intervenant(e)s. Si vous recherchez de la stabilité, vous êtes la/le bienvenu(e) chez nous !
Compétences culinaires : Elaboration de menus, création régulière de nouveaux plats, Excellente connaissance des produits, Parfaite maîtrise des équipements et des techniques de cuisine. Capacité d'organiser et de diriger le travail en équipe. Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité de contrôle sur les produits alimentaires Expérience importante exigé: Forte en Cuisine chinoise et française, Savoir faire les plats traditionnels chinois, par exemple: le canard laqué, la viande Dongpo, le poisson vignaigré et sucré, le poisson à la vapeur façon Wuchang Fort en création des plats chinoises à la française 5 ans d'expérience minimum dans un restaurant
Recherchons plusieurs aide-soignant H/F pour rejoindre nos équipes de soin à domicile sur le secteur de Coulommiers et Rozay en Brie. Postes à temps complet ou temps partiel. Permis de conduire obligatoire Convention 51 horaires 5h a 12h
Vous aurez en charge - la mise en place et mise en valeur de votre rayon - la vente et le conseil à la clientèle - le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous travaillerez du lundi au samedi de 6h a 13h, poste evolutif sur un poste de responsable
BURGER KING® est aujourd'hui à la recherche d'un/une Manager. Vous serez en charge d'une équipe d'une vingtaine d'équipiers - Vous serez garant du développement des compétences de chacun de vos équipiers. - Vous gérez à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements...) - Vous serez garant de la transmission des bons réflexes hygiène et sécurité de BURGER KING® Vous êtes un/e manager d'équipe confirmé, idéalement en restauration rapide.
Le groupe TECMA ARIES reconnu pour son expertise technique, la qualité de ses machines et ses innovations, compte parmi sa clientèle les plus grands acteurs mondiaux de l'agro-alimentaire. Nous mettons oeuvre les meilleures technologies de l'automatisme et la robotique au service de nos clients. Nous recherchons un Technicien SAV itinérant H/F: En tant que Technicien SAV Itinérant au sein de nos équipes techniques, vous évoluerez dans nos ateliers de production et chez nos clients. Vous participerez à la mise en route et à la maintenance des machines et aux modifications de nos machines. Vous serez aussi en charge de la formation de nos clients. Candidat motivé par le goût d'apprendre et d'évoluer, vous profiterez de l'encadrement et la formation d'une équipe professionnelle aguerrie aux défis technologiques. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Vous possédez les compétences techniques suivantes: Mécatronique Mécanique Electrique Bon relationnel Vous serez amené à voyager très régulièrement en France et à l'étranger, notamment aux Etats-Unis. Vous avez une première expérience confirmée. La maîtrise de l'anglais est d'autant plus nécessaire. Vous êtes issu d'une formation technique de type BTS Électrotechnique, d'un BAC STI, BAC PRO maintenance des équipements industriel. L'humain est au cœur de notre entreprise et c'est pour cela que nous venons de signer un accord historique avec nos partenaires sociaux sur l'équilibre vie privée-vie professionnelle. Avantages : 13ème mois Prime d'habillage TR Type d'emploi : Temps plein, CDI, forfait 218 jours, RTT Prime de déplacement: Profitez d'une rémunération variable très attractive avec de nombreuses primes (prime de week-end, primes de déplacements, primes de jour off). Job dating le 24/03 chez l'employeur à 10h ou à 14h sur Coulommiers seulement sur convocation.
Vous interviendrez au domicile des personnes âgées pour les missions suivantes: - l'aide à la toilette et à l'habillage. - la préparation des repas. - l'entretien courant du logement et du linge et le TRANSPORT véhiculé. Les interventions s'effectuent sur Coulommiers et 15 kms aux alentours. Travail 1 weekend sur 2 - planning et nombre d'heures à définir avec l'employeur. VEHICULE OBLIGATOIRE
Chez TECMA ARIES, nous sommes fiers de constituer une entreprise familiale française et indépendante à taille humaine, capable de déployer les solutions mécaniques et robotiques les plus performantes. Nous recherchons pour notre site de Coulommiers, un Câbleur d'Armoire Electrique H/F. Vos missions : - Assembler et câbler des armoires électriques - Lire et interpréter les schémas électriques - Effectuer des tests de câblage et de fonctionnement Profil : - Connaissances des lois fondamentales de l'électricité, les différents équipements, les composants et systèmes électrotechniques - Compréhension des schémas électriques Une expérience dans l'industrie ou domaine équivalent est un plus. Formation sur le poste en tutorat possible si vous êtes demandeur d'emploi POEI, voir avec votre conseiller FRANCE TRAVAIL et si vous possédez environ 60 à 70 % des compétences de base.
En relation avec le chef de service, nos différents services, les clients et fournisseurs, vous réaliserez les installations électriques, industrielles et tertiaires selon les règles de sécurité. Vos différentes missions : * Réaliser un diagnostic technique sur des machines industrielles ou installation électrique. * Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux. * Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine industrielle ou d'une installation électrique. * Diagnostiquer les pannes à partir de programmes enregistrés, automates, etc, ... * Commander du matériel. * Transmettre les informations à son N+1 et aux clients. * Effectuer des tâches administratives. Les compétences requises : - Savoir lire et interpréter un plan et schéma. - Savoir utiliser les équipements à disposition. - Vous serez garant de la conformité des réparations réalisées et du maintien en état des outillages et matériels. Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac Pro, d'une habilitation électrique et d'une formation CACES NACELLE R486E et B.
Missions Principales Maintenance électrique et multi technique Approvisionner le chantier (protection, consommable, matériaux, etc.) Réaliser des saignées pour le passage de câbles Réaliser et poser des chemins de câbles Participer au branchement d'armoire électrique Fixer et raccorder des équipements basse tension (interrupteurs, prises de courant, luminaires, etc.) Nettoyer le chantier Qualités Requises - Ponctualité - Travail en équipe - Respect des consignes - Le savoir être, est une caractéristique très importante pour la société. Déplacements sur Ile de France Permis B (ou en cours d'obtention) c'est très appréciable Poste ouvert a des personnes sans expérience. Salaire négociable selon profil et expérience
Manpower, agence experte en recrutement, recherche au nom de son client, une entreprise spécialisée dans la production d'emballages flexibles de dispositifs médicaux, un conducteur régleur H/F. L'entreprise compte 150 collaborateurs permanents et jouit d'une solide réputation dans son secteur. Elle offre un environnement de travail dynamique favorisant innovation et qualité, propice au développement personnel de chacun. Dans ce poste vous serez amené à : Participer au calage des machines Réaliser les réglages sur machine Optimiser les paramètres pour nouvelles machines Réceptionner et conditionner les produits finis Ouvrir et compléter les dossiers de fabrication Vérifier la qualité des opérations Respecter les normes de sécurité Collaborer ave les équipes de production Assurer le suivi technique et reporting Prélever des échantillons selon les plans de contrôle établis Changer les lames de rasoir Effectuer les changements de bobines sur les machines à bras automatiques. Pour ce poste vous devez posséder une expérience en étalonnage et réglage de machines. Vous avez suivi une formation adaptée au milieux industriels. Nous recherchons un candidat motivé, soucieux de détail et capable de s'adapter. Posséder un diplôme CAP/BEP technique. Les horaires : 6h/13h50 13h45/21h35 21h30/6h05 La rémunération : 12,37 de l'heure - pause payée Avantages : Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité Opportunités de parcours professionnels adaptés a votre profil Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8% CSE, CSEC FASTT(garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule).
Fort de près d'un siècle d'expérience dans le domaine de l'automobile, le GROUPE RIESTER a su démontrer un savoir-faire unique et une expertise reconnue. Le GROUPE RIESTER propose un large choix de prestations telles que la vente de véhicules neufs, la vente de véhicules d'occasions, l'entretien, la réparation, la carrosserie et la location de véhicules. Le groupe emploie aujourd'hui près de 430 personnes sur ses différentes concessions en Ile de France et dans le Grand Est Parisien et en Picardie. Dans le cadre de son développement, le GROUPE RIESTER recrute un Mécanicien service rapide H/F pour sa concession PEUGEOT située à Coulommiers (77). En tant que Mécanicien service rapide, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des véhicules automobiles. Vos missions - Assurer l'entretien courant et périodique des véhicules (vidanges, filtres, freins, pneus, etc.) dans le respect des standards qualité du constructeur. - Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective afin de garantir la fiabilité et la sécurité des véhicules confiés. - Installer des équipements et accessoires selon les besoins du client ou les recommandations techniques. - Identifier les pannes et dysfonctionnements, réaliser les diagnostics nécessaires et proposer les solutions de remise en état adaptées. - Organiser efficacement vos interventions : utilisation de la documentation technique, entretien du poste de travail et respect des procédures qualité en vigueur. - Participer à la satisfaction client en assurant un accueil professionnel, en expliquant les interventions réalisées et en proposant, le cas échéant, des prestations complémentaires ou forfaits adaptés. - (Liste non exhaustive, susceptible d'évoluer selon les besoins du service.) Votre profil : - Expérience préalable en mécanique automobile, - Excellentes compétences en service client, - Connaissance des schémas et procédures spécifiques en concession automobile, - Aptitude à travailler en équipe.
Nous recherchons pour un client final un Technico-commercial BTP h/f pour un poste en CDI situé à proximité de Crécy en chapelle (77) Rémunération : 1800-2300 brut + palier 80000 euros/ mois génère 1000 euros voiture de fonction-matériel /doit passer à l'entreprise - formation prévue A propos de notre client Société dans le secteur du BTP, dynamisme, sens de l'organisation, sens des valeurs de travail (éthique professionnalisme) , d'investissement, de sens du service client interne et externe Missions : Rattaché au responsable commercial et au sein d'une équipe de 2 collaborateurs vos missions seront : Prospection terrain réaliser le tour des chantiers et ramener des nouveaux clients Suivi un portefeuille client établi et suivre les nouveaux chantiers dans les zone de démolitions et chantier de construction. Se présenter auprès des directeurs chefs de chantiers et présenter ses services et développer nouveaux contacts Administratif : Reporting à la direction Détentrice de la capacité de transport, la société apporte en plus du recyclage industriel des déchets de chantier un un service de location de camions, de bennes TP, de balayeuse et de transfert d'engins. Réalise le suivi commercial de la clientèle (opérations de fidéliser, enquêtes de satisfaction...). Assure le suivi des clients après négociation Etablit une relation client Maintien le lien avec sa clientèle actuelle Cherche de nouveaux clients Assure les tournées annuelles de remise de gestes commerciaux, cadeaux d'affaires Assure les relances clients à la semaine Vérifie les factures clients Commercial Développer un portefeuille de prospects Suivre son portefeuille clients et organiser son action commerciale Organiser et suivre des actions commerciales (participation à des salons, foires.) Contribuer au développement de l'image de marque de l'entreprise Coopérer à la performance collective Participer à l'animation de l'activité commerciale Analyser les stratégies de fidélisation via les retours d'opérations Collabore à la stratégie de développement de l'entreprise S'informe régulièrement des techniques de commercialisation de la de la concurrence et reconnait leur forces et faiblesses SAVOIRS Formation assurée etre à l'aise avec le contact direct . Maitrise des notions et techniques commerciales, de vente et de négociation, un profil junior peut etre accepté SAVOIR-FAIRE Capacité rédactionnelle Excellente maitrise des méthodes de négociation Maitrise les techniques commerciales SAVOIR-ETRE Très bon relationnel Capacité d'organisation Force de persuasion Environnement technique : Pack office PME indépendante et familiale spécialisée dans les materiaux de contruction , le recyclage , l'extraction en carrière et la négoce de matériaux dans les travaux public en Île de France. Détentrice de la capacité de transport, la société apporte un service de location de camions, de bennes TP, de balayeuse et de transfert d'engins. Profil Vous avez un Bac +2 (DUT, BTS) dans le domaine de la vente, négociation, relation client une expérience de 1 an au sein d'une société dans le domaine du BTP et/ou travaux publics, vous avez un excellent relationnel et une bonne maitrise des matériaux de construction , recyclage afin de vendre votre prestation ! Vous êtes dynamique, organisé avez une bonne gestion de vos priorités. Vous aimez les environnements PME et êtes autonome et organiser pour réussir vos missions. Vous êtes force de proposition.. Vous savez gérer la pression.
Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
"Nous sommes à la recherche d'un couvreur/se zingueur qualifié à la recherche d'un nouveau challenge pour manager et apporter un savoir faire auprès de notre équipe. Votre poste consistera à réaliser des travaux de couverture (tuile plate, mécanique, tôles acier, zinguerie, etc...), d'isolation et d'un peu de maçonnerie. Si vous êtes consciencieux, organisé et que vous savez gérer un chantier, ce poste vous conviendra. En complément au poste, l'entreprise propose : - Panier repas - Mutuelle PRO BTP "
SOCIETE CHARPENTE ET COUVERTURE
Manpower COULOMMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité , un Câbleur (H/F) Notre client, spécialiste reconnu dans la fabrication de tableaux électriques industriels, Vous aurez pour mission : -Réaliser le câblage de tableaux électriques selon plans et schémas -Vérifier la conformité des installations -Travailler en toute autonomie dans le respect des règles de sécurité. -Expérience significative en câblage de tableaux électriques industriels -Maîtrise de la lecture de plans et de schémas électriques -Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité. Rémunération selon profil Poste à pourvoir immédiatement.
Woospeak, un organisme de formation, est à la recherche active d'un Formateur ou d'une Formatrice de Google Suite pour l'un de ses clients situé à Coulommiers (77120). La mission consistera à dispenser des formations en face à face. Nous recherchons des professionnels ayant une expérience préalable en tant que Formateur ou Formatrice de Google Suite. Détails de l'offre : Nombre de postes : 1 Lieu de travail : Coulommiers (77120) Type de contrat : CDD tout public ou Freelance Expérience exigée : 1 an Modalités de formation : Cours individuels ou en groupes. Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement du Google Suite que vous possédez l'expérience nécessaire, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Woospeak est un organisme de formation de langues et de bureautique.
Woospeak, un organisme de formation, est à la recherche active d'un Formateur ou d'une Formatrice d'IA pour l'un de ses clients situé à Coulommiers (77120). La mission consistera à dispenser des formations en face à face. Nous recherchons des professionnels ayant une expérience préalable en tant que Formateur ou Formatrice d'IA. Détails de l'offre : Nombre de postes : 1 Lieu de travail : Coulommiers (77120) Type de contrat : CDD tout public ou Freelance Expérience exigée : 1 an Modalités de formation : Cours individuels ou en groupes. Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement de l'IA que vous possédez l'expérience nécessaire, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Aquila RH Lognes est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service ! Nous recherchons pour l'un de nos clients un mécanicien Véhicules TP & PL-SPL H/F. Notre client est une entreprise spécialisée dans le recyclage de matériaux, l VRD et le TP Ils sont à la recherche d'un mécanicien supplémentaire pour compléter leur équipe. Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'atelier : - Vous réalisez l'entretien courant des véhicules de l'entreprise ( vidange, révision, crevaison etc.. ) - Vous remplacez les pièces d'usure sur les véhicules TP ( Vérin, flexibles etc.. ) - Vous intervenez sur le remplacement des éléments de carrosserie en cas d'accident. - Vous assurez les interventions sur chantier en cas de panne. Mais aussi avec votre équipe, - Vous réceptionnez les pièces de rechange que vous intégrez dans le stock. - Vous maintenez à jour le plan de suivi des véhicules dans les classeurs associés. - Vous signalez toute anomalie sur les véhicules afin de garantir un niveau de sécurité et de fiabilité optimum. Informations complémentaires : Rémunération : 35- 45 KEUR suivant profil et expérience. Poste en CDI : 39 H Horaires suivant planning Secteur : 77 pour le dépot et IDF suivant les chantiers. Véhicule d'intervention sera mis à votre disposition pour les interventions sur chantiers. Votre profil: - Maîtrise du matériel de levage. - Connaissance en mécanique poids lourd. - Maîtrise des fonctionnements moteurs diesel, essence ainsi que des systèmes hydrauliques et électriques. - Organisation, sens du détail et métrologie. - Respect des règles de sécurité. Permis B Obligatoire car le poste est 60% fixe et 40% itinérant. Avoir une expérience d'au mois 3 ans en mécanique PL & TP ou Agricole. Avoir le CACES G ou accepter de le passer une fois en poste.
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Maçon(ne) expérimenté sur le secteur de coulommiers. Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Maçonne des structures horizontales (chapes, dalles, ...), réalise différents coffrages et éléments de ferraillage, effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux. , ... Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier. Le poste à pourvoir est un CDD pouvant évoluer. 39h/semaine, le permis B est recommandé.
NOUS RECHERCHONS UN CHARPENTIER EXPERIMENTE. VOUS INTERVIENDREZ DANS LA FABRICATION DE LA CHARPENTE EN ATELIER ET POUR LA POSE SUR LE CHANTIER
Nous recherchons un ou une Chef d'Equipe Couvreur, notre Société est située à Saint-Augustin (proche de Coulommiers 77). Poste à pouvoir en CDI - Horaire 08h15 (café et planning de la journée) démarrage pour 08h30 jusqu'à 16h (vendredi 15h) . Salaire selon expérience (nous étudions toutes propositions).
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Tourneur Commande Numérique. Vos principales missions seront : Réalisation de pièces sur tours numériques) Fanuc Usinage de pièces de grandes dimensions (jusqu'à 400 x 1000 mm) Réglage et programmation des machines selon les plans fournis Contrôle qualité des pièces usinées Description du profil Connaissance des techniques d'usinage et des commandes numériques Maîtrise des logiciels de FAO et CFAO Lecture et interprétation de plans techniques Sens du détail et rigueur dans le contrôle qualité Capacité à travailler en autonomie et en équipe Rejoignez-nous pour valoriser vos compétences et évoluer au sein d'une équipe dynamique et engagée ! Durée du travail : 39h, avec possibilité d'heures supplémentaires Horaires : Flexibles entre 7h et 18h Avantages : Prime de bilan Prime pour les vacances
TECMA Pack, constructeur de machines et lignes complètes d'emballage, recherche pour poursuivre son développement et accompagner sa croissance
Prise des paramètres vitaux (TA, FC, saturation, température, évaluation de la douleur) Réalisation des glycémies capillaires Evaluation et surveillance de l'oxygénothérapie et mise en place des aérosols selon prescription médicale Distribution des médicaments Préparation et sensibilisation des patients selon les examens prescrits : bronchoscopie, scanner, échographie. Prélèvements des bilans biologiques Réfections des pansements Soins techniques selon la prescription médicale Activités de coordination paramédicale Programmation et réalisation des accompagnements médicaux pour les examens techniques Assister le médecin lors des consultations si besoin Réalisation des piluliers Préparation du chariot de soins, des soins (relever les soins et préparer les étiquettes des traitements nominatifs, bilans, et traitements aérosol.) Liaison régulière avec la pharmacie conventionnée Réaliser les transmissions ciblées dans le DPI dans Airmès Participer aux transmissions des équipes éducatives sur chaque foyer Réaliser des transmissions avec l'équipe de nuit Veiller à la continuité des soins en encourageant le partenariat avec les libéraux, hôpitaux etc. Prévenir la rupture de parcours de soins en garantissant la tenue des échéances des examens médicaux sur les sites extérieurs Organisation des activités et des soins Formation des nouveaux personnels et accompagnement des stagiaires Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes Observation de l'état de santé, du comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient Surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes accompagnées
POSTE URGENT Tâches de Ménage et de Repassage. Nettoyage des sols, aspirateur, poussière, pas de vitre. Intervenir dans la semaine sur la zone de Faremoutiers et Coulommiers .st simeon Heures d'intervention à définir, Véhicule indispensable car zone non desservie par les transports, les frais de carburant sont remboursés. La compréhension du français à l'oral est indispensable pour recevoir les consignes du bénéficiaire et échanger sur les différentes tâches à effectuer. L'écriture du français n'est pas indispensable.
ROZEOR Talents - Cabinet de recrutement par Annonce et par Approche directe - intervient auprès de Grands comptes, de PME, de Sociétés de Conseils et d'Organisation, d'ESN, d'Editeurs dans les secteurs Banque, Finance, Assurance, Grande Distribution spécialisée, Industrie, Presse et Edition Numérique, Architecture et Télécom, Tourisme et Mode. Nous recherchons pour notre Client - Entreprise Leader dans le domaine de l'Industrie - pour son Service BEM - Bureau d'Etudes Mécanique - un/e Dessinateur Projeteur BEM (H/F) Coulommiers (77) De formation BTS CPI (Conception de Produits Industriels) à BAC + 5, vous possédez une expérience de 3 ans minimum à un poste similaire et/ou dans le domaine de la conception industrielle. La connaissance de la langue anglaise est un plus. Rattaché/e au Responsable du Bureau d'Etudes, vous avez des relations avec l'ensemble des Services internes de l'Entreprise et avez en charge les missions suivantes : . l'étude et la conception des sous-ensembles mécaniques ainsi que la proposition de solutions techniques . la réalisation des études de faisabilité et de pré-études et l'établissement des Plans de définition . la rédaction des nomenclatures et la mise à jour des Plans et des bases de données . la contribution à la veille technologique . la mission d'assurer le support technique du montage des sous-ensembles dessinés et/ou sous traités . le respect des instructions des dossiers techniques . l'apport de modifications nécessaires aux Plans initiaux en fonction des informations remontées par l'atelier ou des besoins du client . la consultation des Fournisseurs et des sous-traitants Ce poste nécessite des connaissances en Mécanique et en Dessin industriel. L'utilisation de la CAO/DAO (Inventor/Solidworks/Autocad/Draftsight) serait un plus. Bonnes connaissances des outils informatiques + Dimensionnement / calcul. Vous êtes rigoureux, organisé et dynamique. Vous êtes Force de proposition et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous avez une bonne communication écrite et orale. Vous possédez de bonnes capacités d'adaptation et êtes curieux et autonome. Poste en CDI basé à Coulommiers (77). Des déplacements sont à prévoir - intersite - et/ou en clientèle / fournisseur international occasionnels Merci d'adresser votre dossier de candidature sous réf DES 264 à Nathalie TACHNAKIAN - ROZEOR TALENTS - tachnakian@rozeor.fr - www.rozeor.fr
ROZEOR Talents - Cabinet de recrutement par Annonce et par Approche directe - intervient auprès de Grands comptes, de PME, de Sociétés de Conseils et d'organisation, d'ESN, d'Editeurs dans les secteurs Banque, Finance, Assurance, Grande Distribution spécialisée, Industrie, Presse et Edition Numérique, Architecture et Télécom, Tourisme, Mode et Santé.
- Manager les projets dès la réunion de lancement interne jusqu'à la validation finale de la mise en service sur site client (obtention RD) - Suivre les indicateurs « qualité, coûts, délais » des projets - Gérer la relation avec les clients, les différents services du groupe Tecma Aries, les autres fournisseurs - Rédiger et chiffrer les avenants et offres (avec support service Chargé d'afffaires et Commercial) - Suivre la réalisation du projet, les plannings avec les différents services (Bureaux d'études, Technique, Achats, Montage, etc.) - Elaborer et mettre à jour des dossiers techniques interne basés sur l'offre commercial, CDC client voire avenants - Contrôler et mettre à jour de l'implantation client (2D) - Piloter l'équipe projet - Négocier les avenants après-vente
Vous interviendrez au sein de l'équipe ESA ( équipe spécialisée Alzheimer ou apparentées ° composées d'autres professionnels diplômés spécifiquement. Vous serez chargé d'organiser et de réaliser les prestations convenues avec le patient et sa famille, en collaboration avec les partenaires intervenant au domicile. Evaluer les capacités cognitives du patient Elaborer et actualiser les projets de soins individuels Réaliser et rédiger les bilans. Transmettre et superviser les projets de réhabilitation aux assistantes en soins gérontologique. Accompagner et soutenir les aidants Participer aux diverses réunions de service et groupe de travail; Le travail s'effectue dans les locaux de l'association a COULOMMIERS ainsi que des déplacements fréquents aux domiciles des patients.
Au sein d'une entreprise innovante et en expansion, vous serez en charge de : ROLE ET RESPONSABILITE Prépare la production et réalise les réglages nécessaires Renseigne le suivi qualité Signale les éventuels dysfonctionnements et propose des améliorations Entretient et assure la maintenance de premier niveau de son outil de production (machine portative/consommable.) Nettoie et entretient les machines et son poste de travail Fait preuve de concentration et d'un bon raisonnement pour réagir, s'adapte et résout rapidement les petits problèmes de fabrication. COMPETENCES Manutention de charge via un pont roulant Débit de bois (panneau, massif, lamellé collé.) Assemblage d'éléments d'ossature bois / coffrage / bardage Identifier les opérations de montage / assemblage de module bois et de remplissage via du béton de chanvre à partir des instructions (plans, nomenclatures, ordres de fabrication) Vérifier la conformité du montage / assemblage (aspect, stabilité, équerrage, jeu, ...) et procéder aux ajustements (resserrage final, maintien, ...) Etre autonome dans ses déplacements, site non desservi par les transports en commun.
PRODUCTION de façades mixtes BOIS et CHANVRE ROLE ET RESPONSABILITE - Prépare la production et réalise les réglages nécessaires - Signale les éventuels dysfonctionnements et propose des améliorations - Entretient et assure la maintenance de premier niveau de son outil de production (machine portative/consommable.) - Nettoie et entretient les machines et son poste de travail - Renseigne le suivi qualité - Fait preuve de concentration et d'un bon raisonnement pour réagir, s'adapte et résout rapidement les petits problèmes de fabrication COMPETENCES - Lecture et analyse des plans d'exécution - Mise en œuvre de béton de chanvre par coulage (formation sur site) - Fabrication de coffrages - Mise en œuvre d'enduit chaux/sable - Manutention de charge (via un pont roulant, gerbeur) Débit de bois Identifier les opérations de montage / assemblage de module bois et de remplissage via du béton de chanvre à partir des instructions (plans, nomenclatures, ordres de fabrication) Vérifier la conformité du montage / assemblage (aspect, stabilité, équerrage, jeu, ...) et procéder aux ajustements (resserrage final, maintien, ...) PRE-REQUIS - Maîtriser les bases du métier de maçon - Utilisation des outils (truelle, règle .) - Geste métier (coulage dalle, enduit.) - Expérience chantier/atelier dans le BTP exigée - Être polyvalent(e) et s'adapter - Ponctualité - Esprit d'équipe Horaires : - Du lundi au vendredi : Horaires : 6h / 11h30 > 12h /14h30 ou 8h / 12h > 13h/17h ou 12h30 /17h00 > 17h30/21h - Heures supplémentaires - Période de travail de 8 Heures - Repos le week-end - Travail en journée Etre autonome dans ses déplacements, site non desservi par les transports en commun.
Nous recherchons un Mécanicien de maintenance automobile H/F pour compléter l'équipe du centre de remise de reconditionnement des véhicules occasions. Rattaché au Chef d'atelier, vos missions seront : * Révision complète selon process et ordre de réparation. * Démontage, remontage et assemblage des pneus, batteries, suspensions, plaquette de freins. * Vous complétez les ordres de réparations * Vous réaliserez des prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction client CDD evolutif vers un CDI
Réalisation ou rénovation de pose d'éléments de couverture. Vous devrez : - écouter et faciliter les besoins de l'équipe, - préparer et anticiper les besoins du chantier en cours. - gérer les tâches demandées et prendre des initiatives si besoin. Déposer une toiture Poser des ardoises Poser des tuiles Remplacer des chevrons Réaliser la pose d'éléments de couverture
Vous intervenez en tant que MANAGER Clientèle de femmes, d'hommes et d'enfants. Poste à temps plein. Planning à définir avec l'employeur. Salaire négociable selon l'expérience
Nous recherchons pour le 8 septembre un chauffeur(se) poids lourd pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable du transport de marchandises générales en taut liner en toute sécurité et dans le respect des délais. Ce poste requiert une grande rigueur et un sens aigu de la responsabilité. Les transports sont sur la région Paris et Paris INCLUS ... 10,51,02,89, 45 ... Responsabilités : Conduire un véhicule poids lourd pour effectuer des livraisons de marchandises générales. Assurer le chargement et le déchargement des produits en respectant les normes de sécurité. Vérifier l'état du véhicule avant chaque départ et signaler toute anomalie. Effectuer des opérations de maintenance de base sur le véhicule, en lien avec la mécanique automobile. Respecter les réglementations routières et les procédures internes de l'entreprise. Gérer la documentation liée aux livraisons (bons de livraison, bordereaux, etc.). Collaborer avec les équipes logistiques pour optimiser les tournées. Profil recherché Expérience significative en tant que chauffeur livreur, idéalement dans le transport de marchandises lourdes. Compétences en conduite de véhicule et connaissance des règles de sécurité routière. Capacité à utiliser un transpalette adapté pour le chargement et le déchargement. Sens de l'organisation, autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches. Bonnes compétences relationnelles pour interagir avec les clients et les équipes internes. connaissance région parisienne souhaitable LES HORAIRES SONT FLEXIBLES À PARTIR DE 6 H / 6 H 30 // 18 H /19 H 00 POSTE À POURVOIR DE SUITE 12,50 € / HEURE JUSQU'À 151 H 67, 25 % ET 50 % MAJORÉES PANIER REPAS 15,20 €. IL VOUS SERA DEMANDÉ , CARTE ET FIMO À JOUR, ADR DE BASE DYNAMISME ET AUTONOMIE. Programmation : Du lundi au vendredi Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées DOMICILE SOUHAITE 30 KMS MAXIMUM Date de début prévue : 08/09/2025
URGENT Vous venez en aide à l'équipe de maçon pour I installation et la pose d'aires de jeux extérieurs, (coller , porter des sacs de ciment) prise de poste Au départ de Touquin vers 7h du matin, etre vehicule(e) pour pouvoir se rendre a Touquin 2 mois d'essai renouvelable
GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client, leader mondial du marché des systèmes ferroviaires et propose des produits et services selon les besoins de l'industrie ferroviaire en matière d'usinage, de cintrage, d'assemblage d'équipements est à la recherche d'un approvisionneur industriel (H/F). En tant qu'Approvisionneur industriel, vous aurez pour mission de : Gérer les approvisionnements en matières premières et composants nécessaires à la production et ventes externes Optimiser les niveaux de stock pour minimiser les coûts tout en évitant les ruptures. Collaborer avec les fournisseurs et les relancer pour garantir le respect des délais de livraison et la qualité des composants Participer à l'amélioration continue de la chaîne d'approvisionnement. Communiquer/ échanger avec les différents services (Bureau d'Etude, Qualité, Logistique etc.) Gérer des litiges/problèmes lié aux casses/écarts stock Préparation mensuelle des échéances fournisseurs en effectuant un contrôle rigoureux des factures reçues Négociation délais fournisseurs (avance et report des commandes) Profil recherché: Aptitudes en Supply Chain (approvisionnement/gestion de stock) Avoir un bon niveau d'Anglais écrit et oral. Être rigoureux et méthodique Être réactif, dynamique et autonome. Bon communiquant et esprit d'équipe Savoir utiliser SAP Connaitre les bases de la gestion de stock. Savoir analyser et synthétiser Savoir planifier Savoir organiser et anticiper. Savoir solutionner des problèmes Savoir communiquer et être persuasif. Savoir gérer les litiges
Prêt(e) à relever le défi passionnant de Préparateur de commandes (F/H) dans notre entrepôt? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez en charge de l'organisation et de la préparation des commandes de textile en 2x8 pour garantir la qualité de la production - Sélectionner les articles selon les bons de commande et les préparer pour l'expédition - Contrôler la qualité des produits textiles pour s'assurer qu'ils répondent aux standards établis - Organiser et ranger les articles en entrepôt pour optimiser l'espace et faciliter la production
Randstad Onsite vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous cherchons notre futur(e) complice de comptoir pour vivre chaque jour des missions variées dans une officine familiale et dynamique. Vous rêvez d'une officine où chaque journée est différente, où le rythme est soutenu mais toujours agréable, et où l'on peut progresser tout en s'amusant ? Bienvenue chez nous ! L'OFFICINE : Au cœur de Savigny-le-Temple, notre pharmacie de 80 m² accueille environ 200 patients par jour. L'équipe est composée de 1 titulaire, 1 pharmacien adjoint, 2 préparateurs et 1 apprentie. Ici, l'ambiance est chaleureuse, détendue et professionnelle. On partage les conseils, les rires et la bonne humeur au quotidien. ✅ Ce que vous aimerez : * Une officine équipée et moderne : Winpharma. * Un titulaire pédagogue et enthousiaste * Des missions variées : délivrance, vaccination, TROD, entretiens pharmaceutiques * Une salle de pause conviviale pour se détendre et partager un café VOS MISSIONS : Accueil et conseil au comptoir Délivrance et suivi des patients Gestion des stocks et commandes Participation aux nouvelles missions de santé publique Mise en valeur des gammes de parapharmacie LES CONDITIONS : CDI à temps plein - Prise de poste en Février 2026 1 samedi sur 2 travaillé Rémunération : jusqu'à 2 200 € net/mois Formation continue et possibilité d'évolution LE PROFIL RECHERCHÉ : ✅ Diplômé(e) BP ou DEUST Préparateur ✅ Minimum 3 ans d'expérience ✅ Motivé(e), curieux(se), dynamique, avec le sens du relationnel et de l'esprit d'équipe Vous voulez faire partie d'une équipe où le quotidien est stimulant et agréable ? Postulez dès maintenant ! Chez MATALTO, cabinet de recrutement spécialisé, votre candidature reste totalement confidentielle. Votre employeur actuel ne sera pas informé. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : Jusqu'à 2 200,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : En qualité de chauffeur livreur fioul, vous avez pour mission :***d'assurer la livraison de produits pétroliers auprès de notre clientèle de particuliers et professionnels jusqu'à l'encaissement (contrôle bon de commande, mise en veille de la chaudière, livraison, édition facture, règlement) ,***de réapprovisionner le camion dans le respect de la réglementation et des normes définies,***de gérer le stock (comptage et inventaires des marchandises, signalement des ruptures et anomalies),***d'entretenir le camion (nettoyage et petit entretien courant),***de respecter : les règles de circulation et de stationnement en agglomération, les règles de conduite et de sécurité routière, les principes de l'éco-conduite.***de contribuer à la bonne image de l'entreprise en établissant et entretenant de bonnes relations avec les clients et les fournisseurs. Description du profil : Vous êtes titulaire :***du permis de conduire C (poids lourd) en cours de validité,***de la FIMO ou FCO à jour,***d'une habilitation ADR à jour,***d'une spécialisation produits pétroliers à jour.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
DESCRIPTIF DE L'OFFRE E.LECLERC Coulommiers (en Seine et Marne) recherche un(e) CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION pour accompagner la Responsable Communication dans la valorisation de l'image du magasin, la mise en avant de nos offres et services, et l'animation des temps forts commerciaux. Véritable appui opérationnel, vous interviendrez sur plusieurs axes : communication, marketing, événementiel, relation clients et décoration commerciale. Vos missions principales : 30% COMMUNICATION : * Animer les canaux digitaux du magasin : réseaux sociaux, site local, application E.Leclerc. * Participer à la création et diffusion des supports (affiches, flyers, visuels, newsletters, etc.). * Contribuer à la cohérence de la communication interne et externe du magasin. 30% DÉCORATION : * Réceptionner les catalogues et en assurer la distribution quotidienne (utilisation du tire-palette). * Mettre en place la signalétique et les supports promotionnels : affiches, PLV, bornes de jeu, etc. * Théâtraliser les temps forts commerciaux pour valoriser les opérations du magasin. 20% RELATION CLIENTS : * Gérer les retours clients et contribuer à la qualité de la relation client. * Surveiller l'e-réputation du magasin (avis Google, réseaux sociaux, etc.). 10% ÉVÉNEMENTIEL : * Participer à la mise en place d'animations commerciales en magasin. * Contribuer à l'organisation de jeux-concours, partenariats et opérations locales. 10% MARKETING : * Gérer les campagnes de marketing direct : emailing, SMS, newsletters. * Piloter la mise en oeuvre des animations commerciales et actions de fidélisation. PROFIL RECHERCHÉ * Formation BAC À BAC+2 en communication, marketing ou équivalent. * Première expérience en COMMUNICATION, MARKETING OU COMMERCE, idéalement en grande distribution. * _Bonne maîtrise des outils graphiques (Canva, suite Adobe, Pack Office)._ * _Sens créatif, autonomie, rigueur et esprit d'équipe._ * _À l'aise sur le terrain et dans la manipulation d'outils de mise en rayon (PLV, tire-palette)._
Le centre E.Leclerc de Coulommiers emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1983 et accueille chaque année plus de 1.600.000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Faire partie de l'enseigne ...
Pour le compte d'un de nos clients, nous recherchons des opérateurs (H/F) de saisie. Vous aurez en charge la saisie de données sur logiciel interne : * Saisie de données informatiques, selon les règles de gestion spécifiques * Vérification des dossiers clients, * Traitement des rejets, * Veiller au bon respect des indicateurs délai et qualité Savoir-faire : * Maîtriser l'environnement technique (logiciels). * Être à l'aise sur les outils informatiques (principalement le pavé numérique) * Compréhension et analyse de documents Savoir-être : * Dextérité et rapidité * Adaptation aux changements et évolutions de la chaîne de traitement * Sens de l'organisation, rigueur * Aptitude à se conformer aux objectifs de la production * Polyvalent et esprit d'équipe Nous recherchons des collaborateurs(rices) motivé(e)s et désireux(ses) d'apprendre un métier. Il s'agit d'un poste polyvalent pour lequel il est attendu de maintenir une certaine cadence tout en accomplissant un travail de qualité. Contrat du Lundi 27 Octobre 2025 au Vendredi 27 Mars 2026 Horaires de travail : contrat temps plein avec modulation horaire (2 premières semaines du mois 39h et 2 dernières semaines du mois 31h) Démarrage à 7h (aucune exception possible, heure de fin max 15h45). Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), méticuleux(se), polyvalent(e) et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme. Contrat du Lundi 27 Octobre 2025 au Vendredi 27 Mars 2026 Horaires de travail : contrat temps plein avec modulation horaire (2 premières semaines du mois 39h et 2 dernières semaines du mois 31h) Démarrage à 7h (aucune exception possible, heure de fin max 15h45).
Tessi est un acteur international du Business Process Services (BPS). Nous accompagnons les entreprises et les institutions publiques à gérer leur transformation digitale en optimisant leurs processus métier et la gestion de l'expérience client. Notre vision, c'est le sens du client, avec pour objectif de fluidifier les parcours utilisateurs, en associant les solutions et les technologies les plus adaptées à leurs enjeux et en nous appuyant sur l'expertise humaine de nos éq...
Commercial·e / Assistant·e Commercial·e (H/F) Lieu : Vaires-sur-Marne (77) / Paris Contrat : CDI Rémunération : 30 à 35 K€ brut / an Disponibilité : Dès que possible À propos de Drinkee Drinkee est une start-up en pleine croissance qui révolutionne l'expérience événementielle avec ses bars en libre-service connectés. Présente dans les stades, festivals et événements culturels, Drinkee développe la vente en self-service pour fluidifier les bars et offrir des solutions technologiques fiables, modernes et scalables. Dans le cadre de son développement, Drinkee recherche un·e Commercial·e / Assistant·e Commercial·e pour renforcer son équipe et accompagner sa croissance sur le marché des événements et des solutions connectées. Votre rôle Rattaché·e à la Direction commerciale, vous occuperez une fonction clé à la croisée du commerce et de l'administration des ventes. Le poste demande de la rigueur, de la méthode et de la polyvalence : nous recherchons un profil capable de passer d'une tâche commerciale à une tâche administrative avec la même efficacité. Ce poste ne s'adresse pas à un « vendeur de tapis », mais à une personne structurée, orientée solution, et à l'aise avec les chiffres, les process et la relation client. Ce que vous ferez Votre mission couvre l'ensemble des fondamentaux d'un poste commercial complet : 1. Prospection et développement commercial * Identifier et cibler de nouveaux clients (organisateurs d'événements, partenaires, entreprises). * Présenter l'entreprise, ses produits et services, et détecter les besoins clients. * Guider les prospects en prenant en compte leurs problématiques et en leur apportant des solutions concrètes et chiffrées. * Adapter votre discours selon le profil du client (B2B ou B2C). 2. Prise de contact et argumentaire de vente * Contacter les clients par téléphone, mail ou en rendez-vous. * Argumenter, convaincre et construire une relation de confiance durable. * Qualifier les leads et alimenter le CRM de manière claire et structurée. 3. Élaboration et gestion des offres commerciales * Définir la solution adaptée (offre, prix, conditions). * Rédiger et envoyer les devis. * Assurer le suivi, la relance, la négociation, la validation et l'archivage. * Transmettre les informations de façon rigoureuse aux autres membres de l'équipe (production, logistique, facturation). 4. Suivi de commande et fidélisation * Assurer le bon déroulement des prestations jusqu'à la livraison. * Suivre les paiements, les retours et la satisfaction client. * Fidéliser les clients existants et identifier de nouvelles opportunités de collaboration. 5. Reporting et coordination interne * Tenir à jour les tableaux de bord commerciaux. * Participer à la coordination entre les pôles (opérations, logistique, finance). * Contribuer à l'amélioration continue des outils et process internes. La flexibilité et le multitâche sont des qualités essentielles dans notre environnement de start-up en développement. Profil recherché * Formation Bac +2 / Bac +3 en commerce, gestion ou administration des ventes. * Première expérience réussie sur un poste similaire. * À l'aise avec Excel, Word et les outils CRM. * Rigueur, organisation, polyvalence et sens du détail. * Bon relationnel, autonomie et capacité à travailler en équipe. * Goût pour les environnements dynamiques et collaboratifs. Ce que nous offrons * CDI au sein d'une start-up en pleine croissance. * Rémunération : 30 000 à 35 000 € brut/an selon profil. * Environnement stimulant, entre technologie et événementiel. * Poste évolutif avec de vraies responsabilités et une forte autonomie. Type d'emploi : CDI Lieu du poste : Vaires-sur-Marne (77) / Paris Type d'emploi : CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Si vous nous recrutez, en tant qu'Assistant.e Manager (Shift Leader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et vous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la charge de :
Rejoignez une équipe dynamique au coeur des rayons frais ! Contribuez chaque jour à garantir la qualité et la fraîcheur des produits pour nos clients. Vos missions : Approvisionner les rayons frais en respectant la chaîne du froid Assurer la rotation des produits et contrôler les dates de péremption Vérifier l'étiquetage prix/produits Maintenir la propreté et l'hygiène du rayon Ranger la réserve et participer à la gestion des stocks Accueillir, orienter et conseiller les clients Liste non exhaustive.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des activités compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
Vous êtes un commis de cuisine (H/F) passionné(e) à la recherche d'une nouvelle opportunité ! Rejoignez-nous chez Emera ! En tant que commis de cuisine, vous travaillerez sous la responsabilité du chef, contribuant à la création de menus de qualité et équilibrés pour nos résidents. Vos missions seront : - Assister le chef de cuisine dans la préparation et le dressage des repas. - Apporter une aide précieuse et polyvalente pour garantir le bon fonctionnement global de la cuisine. - Participer à la réception et au rangement des livraisons. - Répondre aux besoins spécifiques des résidents. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Maintenir la propreté et l'ordre dans la cuisine. - Plonge de la vaisselle de l'établissement- Vous avez un niveau ou possédez un CAP en cuisine, accompagné d'une expérience au sein de restaurants traditionnels et gastronomiques. - Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler harmonieusement au sein d'une équipe. Avant tout, nous recherchons quelqu'un qui soit passionné ! Si vous êtes prêt(e) à relever des défis stimulants au sein d'une équipe dynamique, alors n'attendez plus et postulez dès maintenant pour contribuer à créer un impact positif dans la vie de nos ainés. Nos atouts : Rémunération attractive (fixe + épargne salariale), avantages CSE (réductions, cadeaux.) Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe Accompagnement et expertise : Suivi quotidien par la Direction de la Restauration, réseau EPICURE (Club des Chefs référents), parrainage d'un Chef référent et formation continue (textures modifiées à Ferrandi.). Chez nous, vous serez toujours guidé par les meilleurs ! Qualité de la restauration : Cuisine traiteur internalisée, autonomie des Chefs pour les menus, fournisseurs locaux, menus-cartes gourmands, avec une majorité de produits frais. Offrir des repas délicieux et nutritifs, c'est notre mission quotidienne ! Ressources et équipements : Budgets alimentaires élevés, cuisines bien équipées et ouvertes, outils de gestion performants et digitalisation du Plan de Maîtrise Sanitaire. Tout ce qu'il faut pour que votre talent puisse s'exprimer pleinement ! Environnement de travail : Horaires continus, excellentes conditions de travail, conciliation vie professionnelle et vie privée, faible taux de turnover, possibilité de faire carrière. Un cadre agréable et des perspectives d'évolution, que demander de plus ? Projets sociétaux : La fondation EMERA et le partenariat avec les Restos du cœur (depuis 2016), des Etoiles et des Femmes, Table de Cana. Parce que nous croyons en une cuisine solidaire et engagée ! Nos engagements : Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d'âge et de développement durable. - Quelques beaux dressages : L'excellence vue par les Chefs Emera / Emera Si vous êtes prêt(e) à relever des défis stimulants au sein d'une équipe dynamique, alors n'attendez plus et postulez dès maintenant pour contribuer à créer un impact positif dans la vie de nos ainés. Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook
La résidence L'Etang, située à une dizaine de kms de Coulommiers, Fontenay-Trésigny, Crécy la Chapelle et Bailly-Romainville et à 2 mn de la gare, accueille 77 résidents. Elle fait partie du Groupe Emera, spécialiste de l'hébergement et de l'accompagnements des personnes âgées, en France et en Europe. Notre promesse : Unis pour nos aînés ! Nos + : Qualité de vie au travail Rejoindre Emera, c'est partager les valeurs d'une entreprise engag...
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
L'AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute un éducateur spécialisé (F/H) pour son établissement , Le Foyer de vie du Domaine Emmanuel, de 18 places (dont 2 en accueil temporaire et 16 places permanentes). Situé en zone rurale, sur la commune d'Hautefeuille, proche de Coulommiers, le Domaine Emmanuel offre un lieu de vie accueillant sur plus de 10 hectares, principalement à des adultes en situation de handicap mental et travaillant à l'ESAT. Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transports à 50% Vos missions : Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos principales missions sont les suivantes : · Vous accompagnez la personne accueillie dans le respect de son projet personnalisé et du projet d'établissement. · Vous travaillez en prenant en considération l'ensemble des besoins de la personne accueillie dans le respect de ses choix de vie et en concertation avec la famille, les aidants et les partenaires impliqués dans ces projets. · Vous contribuez à un accompagnement global des personnes accueillies par le développement, la préservation ou la prévention de la perte de leur autonomie et de leur vie sociale et relationnelle. · Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous portez plus spécifiquement l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées. · Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement dont vous relevez ainsi que des projets sociaux et éducatifs. Vous participez à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif. Vous êtes chargé, en liaison avec les familles, du soutien des personnes en situation de handicap psychique et mental. Titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, vous disposez d'une première expérience de 2 à 5 ans dans le secteur du handicap psychique et mental. Votre savoir-faire professionnel ainsi que vos qualités d'écoute, d'adaptation et d'autonomie seront de réels atouts. Rémunération : selon CCN51, ancienneté, complémentaire santé, CSE. Poste situé à : Hautefeuille
Description du poste : Rattaché au responsable du service vous aurez pour mission :***Assurer la fabrication des produits en respectant les quantités et la qualité demandées par le planning***Veiller à la propreté de la machine, des pièces annexes et de l'environnement de travail * Contribuer activement à la qualité et au respect des règles environnementales Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience dans le milieu industriel. Temps plein, 35h/semaine , poste en 2x8 ou nuit. Horaires 6h-15h50 / 13H40-21h35 / 21h30-6H05.
POSTE : Chargé Communication H/F DESCRIPTION : E.Leclerc Coulommiers (en Seine et Marne) recherche un(e) Chargé(e) de Communication pour accompagner la Responsable Communication dans la valorisation de l'image du magasin, la mise en avant de nos offres et services, et l'animation des temps forts commerciaux. Véritable appui opérationnel, vous interviendrez sur plusieurs axes : communication, marketing, événementiel, relation clients et décoration commerciale. Vos missions principales : 30% Communication : - Animer les canaux digitaux du magasin : réseaux sociaux, site local, application E.Leclerc. - Participer à la création et diffusion des supports (affiches, flyers, visuels, newsletters, etc.). - Contribuer à la cohérence de la communication interne et externe du magasin. 30% Décoration : - Réceptionner les catalogues et en assurer la distribution quotidienne (utilisation du tire-palette). - Mettre en place la signalétique et les supports promotionnels : affiches, PLV, bornes de jeu, etc. - Théâtraliser les temps forts commerciaux pour valoriser les opérations du magasin. 20% Relation clients : - Gérer les retours clients et contribuer à la qualité de la relation client. - Surveiller l'e-réputation du magasin (avis Google, réseaux sociaux, etc.). 10% Événementiel : - Participer à la mise en place d'animations commerciales en magasin. - Contribuer à l'organisation de jeux-concours, partenariats et opérations locales. 10% Marketing : - Gérer les campagnes de marketing direct : emailing, SMS, newsletters. - Piloter la mise en oeuvre des animations commerciales et actions de fidélisation. PROFIL : Profil recherché : Communication - Formation Bac à Bac +2 en communication, marketing ou équivalent. - Première expérience en communication, marketing ou commerce, idéalement en grande distribution. - Bonne maîtrise des outils graphiques (Canva, suite Adobe, Pack Office). - Sens créatif, autonomie, rigueur et esprit d'équipe. - À l'aise sur le terrain et dans la manipulation d'outils de mise en rayon (PLV, tire-palette).
Le centre E.Leclerc de Coulommiers emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1983 et accueille chaque année plus de 1.600.000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Fair...
L'AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute un moniteur-éducateur pour son établissement Le Domaine Emmanuel (au Foyer de vie). Les salariés s'attachent à offrir sécurité et bien être à la personne accueillie, pour lui permettre de développer ses acquis et, si possible une sortie en milieu ordinaire. Une grande place est laissée aux familles et aux représentants légaux dans le travail mené en commun. Les foyers sont des lieux de rencontres, de partages et d'expériences. Les échanges y sont encouragés et favorisés, notamment grâce à de nombreuses manifestations sportives et culturelles. Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transports à 50% Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement, à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en liaison avec les autres professionnels éducatifs et sociaux et, notamment, les professionnels de l'éducation spécialisée. Vous aidez quotidiennement à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie de la personne en mettant en œuvre le projet d'établissement, les projets sociaux et éducatifs et en participant à l'élaboration du rapport d'activité du service social et du service éducatif. Vous avez en charge l'argent de poche des personnes accueillies et saisissez les transmissions à l'aide d'outils en place dans l'établissement. Vous assurez également le maintien du lien avec les différents partenaires intervenant auprès du résident. Titulaire d'un diplôme de « Moniteur-Educateur » et vous possédez une solide expérience dans le secteur du handicap, ainsi que de bonnes compétences pédagogiques. Vous avez le sens de l'organisation des responsabilités et de l'encadrement. Vous maîtrisez l'écrit et l'outil informatique vous est familier. Des facultés d'adaptation, d'autonomie et de communication font partie de votre profil.
POSTE : Directeur de Magasin Franchisé H/F DESCRIPTION : #çamatchentrenous Autonomie et accompagnement Un vrai plan de carrière Un concept éprouvé Notre enseigne spécialisée dans la commercialisation de vins & spiritueux continue son développement sur la région parisienne et dans le nord de la France. P Si vous avez envie de rejoindre un réseau dynamique, et de participer à une aventure trépidante pour le bonheur de nos clients, alors ce poste est fait pour vous ! Votre talent et vos compétences vous permettront de : - Gérer votre magasin comme un véritable chef d'orchestre ! Vous piloterez le compte d'exploitation (chiffre d'affaires, masse salariale, productivité, marge, résultat) et veillerez à sa rentabilité. - Chouchouter nos clients en leur offrant un rayon agréable, des conseils personnalités et des dégustations. - Maîtriser le stock, de la réception à la mise en rayon, en passant par les inventaires. - Animer une équipe motivée et performante ! Vous l'encadrerez, l'accompagnerez, la fédérerez et la formerez en créant une ambiance positive axée sur la satisfaction de nos clients. - Assurer le suivi RH de votre équipe : plannings, congés, arrêts, recrutements, formation, entretiens individuels Vous gérez tout ! Avantages Dès le départ, un accompagnement solide pour réussir votre lancement : - Formation initiale complète en centre de formation et sur le terrain - Suivi personnalisé et échanges réguliers avec le réseau - Un logistique intégrée - Un site e-commerce au services des magasins et des clients Envie de vous lancer dans une aventure professionnelle unique ? Plus qu'un poste, c'est une véritable opportunité de créer, développer et diriger votre propre activité, avec l'appui d'un groupe expérimenté. Postulez dès maintenant, et construisons ensemble votre avenir. PROFIL : Entrepreneur dans l'âme, votre Leadership, votre sens des responsabilités et votre esprit d'analyse vous permettront d'atteindre vos objectifs. Vous avez idéalement une expérience significative sur un poste à Responsabilités managériales en GMS et vous souhaitez vous impliquer dans un projet ambitieux qui vous proposera autonomie et responsabilités.
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au coeur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s'engage à vous r¿..
E.Leclerc Coulommiers (77) recherche un(e) Chargé(e) Communication pour venir renforcer son service communication et accompagner la Responsable Communication dans la mise en oeuvre des actions locales de valorisation du magasin et de ses services. Votre mission Véritable relais opérationnel, vous participerez activement au déploiement de la stratégie de communication du magasin et à la promotion de ses offres, événements et valeurs auprès de nos clients. Vos principales activités : Participer à la mise en oeuvre du plan de communication local en lien avec la Responsable Communication et la direction. Contribuer à la création et la diffusion des supports de communication (affiches, visuels, flyers, PLV, newsletters, publications réseaux sociaux...). Assurer la mise à jour et l'animation des canaux digitaux : réseaux sociaux, Google Business Profile, application E.Leclerc, site local, etc. Participer à l'organisation des événements en magasin (animations commerciales, jeux-concours, partenariats, inaugurations...). Aider au suivi administratif et budgétaire des actions (commandes, devis, factures, suivi des prestataires). Contribuer au reporting des actions de communication (indicateurs, bilans, veille concurrentielle).
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Coulommiers un(e) conditionneur(e).Rattaché au responsable du service vous aurez pour mission : - emballage - Montage de cartons - Étiquetage - Palettisation Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience dans le milieu industriel. Temps plein, 35h/semaine , poste en 2x8 ou nuit Horaires 6h-15h50 / 13Hh35 / 21h30-6H05
PROEVOLUTION accompagne Knauf Platres dans le recrutement de son/sa futur(e) Responsable Adjoint(e) d'Entrepôt H/F.Présentation du cabinet RH PROEVOLUTIONAvec plus de 35 ans d'expertise dans le recrutement de profils logistiques et managériaux, PROEVOLUTION identifie des candidats capables d'assurer la continuité et la performance des opérations au sein d'un environnement logistique exigeant. Le/la Responsable Adjoint(e) d'Entrepôt soutient la direction dans la gestion quotidienne des flux, l'encadrement des équipes et l'optimisation des processus pour garantir la qualité et la ponctualité des livraisons. Nous recherchons des professionnels rigoureux, réactifs et dotés d'un solide sens de l'organisation, prêts à contribuer activement à l'efficacité et à la sécurité des opérations. Knauf Platres recherche un(e) Responsable Adjoint Entrepôt F/HRejoignez Knauf, un groupe industriel international et familial, reconnu pour son innovation, son exigence opérationnelle et son engagement durable.Poste basé à Saint-Soupplets (77) - Usine Knauf Plâtres Industrie - Supply Chain - Management d'équipe logistiqueVotre missionRattaché(e) au Responsable Entrepôt, vous participez activement à la modernisation de la Supply Chain Knauf France, au cœur d'un site industriel majeur du groupe (200 collaborateurs, production en continu).Véritable relais managérial et opérationnel, vous assurez la gestion quotidienne de l'entrepôt et contribuez à la réussite des projets de digitalisation logistique.Vos missions principales Piloter les flux entrants et sortants, optimiser les espaces de stockage et garantir la fiabilité des inventaires (SAP, futur WMS). Encadrer, animer et accompagner une équipe d'environ 40 collaborateurs (chefs d'équipe, caristes, coordinateurs). Assurer la continuité de management en cas d'absence du Responsable Entrepôt. Suivre et analyser les indicateurs de performance : productivité au chargement, anomalies, écarts d'inventaire, etc. Conduire des actions d'amélioration continue sur les processus logistiques et la sécurité. Accompagner la mise en œuvre du WMS et du projet Yard Management, en lien avec les équipes groupe. Renforcer la culture managériale et la cohésion des équipes dans un contexte de transformation. Ce poste est évolutif dans un environnement technique et en pleine modernisation.Votre profil Formation Bac +3 à Bac +5 en logistique, supply chain ou gestion industrielle. Expérience confirmée (8 ans minimum) en environnement logistique industriel ou plateforme multi-flux. Management d'équipes de 30 à 40 personnes dans des contextes exigeants. Bonne maîtrise des systèmes de gestion (SAP, WMS). Anglais professionnel pour échanges avec les équipes internationales. Leadership de terrain, sens de l'organisation, rigueur et esprit collaboratif. Aisance dans les contextes de changement et de digitalisation. Pourquoi les rejoindre ? Un site stratégique du groupe Knauf France, en pleine transformation Supply Chain. Des projets structurants : digitalisation, WMS, modernisation managériale. Des équipes solides et expérimentées, reconnues pour leur engagement. Une culture industrielle forte, basée sur la sécurité, la fiabilité et la performance. Des conditions attractives Rémunération sur 13 mois, selon profil Bonus annuel : 12 % du fixe Intéressement/participation Prime d'assiduité et avantages groupe
POSTE : Conditionneur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Coulommiers un(e) conditionneur(e). Rattaché au responsable du service vous aurez pour mission : - emballage - Montage de cartons - Étiquetage - Palettisation PROFIL : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience dans le milieu industriel. Temps plein, 35h/semaine , poste en 2x8 ou nuit Horaires 6h-15h50 / 13H40-21h35 / 21h30-6H05
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? - Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d’apport d’affaires. - Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. - Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. - Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. - Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions - Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. - Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. - Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. - Suivi des transactions : Accompagner jusqu’à la signature. - Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance. *Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Profil recherché: Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite. - Professionnels de l’immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées. - Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l’immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d’une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Depuis sa création, iad connaît une réussite fulgurante et s’impose comme le partenaire idéal du changement de vie. iad c’est une véritable success story ! Créé en 2008 dans un garage, nous poursuivons sans relâche notre mission d’être le réseau immobilier le plus innovant pour accompagner autrement les particuliers qui souhaitent vendre, acquérir ou louer un bien. Aujourd’hui, nous sommes très fiers d’avoir fait d’iad l’acteur incontournable qui fait (enfin) du bien à l’immobilier. Avec une ...
L'AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute pour son établissement Le Domaine Emmanuel, au sein du foyer d'hébergement de 85 places. Situé en zone rurale, sur la commune d'Hautefeuille, proche de Coulommiers, le Domaine Emmanuel offre un lieu de vie accueillant sur plus de 10 hectares, principalement à des adultes en situation de handicap mental et travaillant à l'ESAT. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement, à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en liaison avec les autres professionnels éducatifs et sociaux et, notamment, les professionnels de l'éducation spécialisée. Vous aidez quotidiennement à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie de la personne en mettant en œuvre le projet d'établissement, les projets sociaux et éducatifs et en participant à l'élaboration du rapport d'activité du service social et du service éducatif. Vous avez en charge l'argent de poche des personnes accueillies et saisissez les transmissions à l'aide d'outils en place dans l'établissement. Vous assurez également le maintien du lien avec les différents partenaires intervenant auprès du résident. Titulaire d'un diplôme de moniteur-éducateur, vous possédez une solide expérience dans votre domaine professionnel, ainsi que de bonnes compétences pédagogiques. Vous avez le sens de l'organisation des responsabilités et de l'encadrement. Vous maîtrisez l'écrit et l'outil informatique vous est familier. Des facultés d'adaptation, d'autonomie et de communication font partie de votre profil. Rémunération : selon CCN51, ancienneté, complémentaire santé, CSE. Poste situé à : Hautefeuille
Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires. * Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. * Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. * Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. * Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions * Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. * Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. * Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. * Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature. * Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.***Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Description du profil : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément minimum de 1,07€/h, soit minimum 13,47€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Responsable de Magasin F/H CDI Coulommiers (77) Rattaché au groupe international Douglas et spécialisé en Distribution de Parfumerie Sélective, NOCIBE représente un réseau de plus de 500 magasins implantés en France dont 400 instituts de beauté. Avec plus de 900 marques proposées et plus de 60 000 références, le site nocibe.fr et l'application mobile offrent un accès à toutes les grandes marques distribuées par Nocibé et proposent une expérience client fluide, efficace et agréable.N°1 de la parfumerie sélective sur le marché européen, Nocibé est devenu en presque 40 ans un partenaire incontournable de la beauté partagée, sans diktat ni contrainte. Missions PrincipalesEn tant que Responsable de Magasin chez Nocibé, votre priorité sera de fédérer et d'animer une équipe passionnée pour offrir le meilleur service et faire vivre la plus belle expérience client. Responsable de votre centre de profit, vos missions quotidiennes seront les suivantes :CommerceAmbassadeur dans l'âme, vous ave...
Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 45 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un BAC+3, vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe/BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre
Notre client est un établissement médical situé à COULOMMIERS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.Comment envisageriez-vous d'enrichir vos compétences d'Infirmier(e) au sein d'un hôpital ? Au sein de cet établissement, vous aurez à cœur d'assurer l'administration et l'évaluation des soins infirmiers dans le cadre hospitalier. - Analyser, organiser et évaluer les soins infirmiers conformément aux prescriptions médicales et au rôle propre de l'infirmier - Respecter rigoureusement les normes d'hygiène dans l'utilisation du matériel et le maintien des locaux - Collaborer avec les aides-soignants pour la réalisation de soins infirmiers du rôle propre de manière efficace et coordonnée La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 18.32 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Indemnité kilométrique Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Adecco Médical recrute un(e) IBO (H/F) - CDILieu : Coulommiers (77)Spécialité : Bloc opératoireContrat : CDIRejoindre notre structure, c'est s'engager dans un métier essentiel au sein d'une équipe dynamique. En tant qu'Infirmier de Bloc Opératoire, vous contribuerez directement à la sécurité et au bien-être des patients tout au long de leur parcours chirurgical.Vos missions :Préopératoires : - Accueil du patient, contrôle de son identité et vérification de l'intervention.- Préparation de la salle d'opération et du matériel médico-chirurgical (casques, gants stériles, produits antiseptiques, compresses, ciseaux, sparadraps, médicaments, appareils médicaux, etc.).Peropératoires : - Préparation psychologique du patient, installation chirurgicale et vérification de la préparation cutanée.- Réalisation d'actes techniques (pose de sondages, mise en place et fixation de drains, fermetures cutanées et sous-cutanées).- Soutien aux chirurgiens (déballage et présentation du matériel adéquat et stérile selon le type d'intervention).Postopératoires :- Réinstallation du patient sur son lit et transport vers la salle de réveil.- Transfert des pièces opératoires et prélèvements vers les laboratoires.- Transfert des informations vers les autres intervenants et traçabilité de l'acte.- Remise en service de la salle d'opération (nettoyages et reconditionnements des locaux, matériels et produits médicaux) et gestion des stocks ainsi que passage de commandes.Vos avantages :- Un environnement de travail collaboratif au sein d'une équipe de professionnels engagés.- Une reconnaissance de votre expertise avec un salaire compétitif en fonction de la convention collective et des spécificités du métier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
En 2008, 3 associés créaient leur première boulangerie sur une idée toute simple : fabriquer de très bons produits . pour un prix très raisonnable dans une démarche éco-responsable ! ANGE est le 2nd réseau Français de boulangeries et a été élu par ses clients Meilleure chaîne de l'année. Nous comptons plus de 290 points de vente en France et sommes implantés au Canada. Une sacrée aventure ! Venez nous rejoindre pour composer notre équipe de choc de LAGNY SUR MARNE dans un cadre dynamique et soyez acteur du développement de la boulangerie et du plaisir partagé tous les jours avec nos clients. Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil. Tes missions chez nous ? · Accueillir les clients avec sourire et sympathie, · Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment, · Animer tout au long de la journée les offres commerciales, · Encaisser avec rigueur et rapidité, · Entretenir un environnement propre au sein du magasin. Notre candidat idéal ? · Souriant(e) et enjoué(e) · Dynamique · Autonome · Esprit d'équipe .Leadership On vous embarque dans l'aventure Ange en CDI, temps plein (35h/semaine, sur 5 jours). - Poste de fermeture Avantages : Primes diverses (Prime de transport selon région, prime de nettoyage et une prime de fin d'année sous condition d'ancienneté) Mutuelle + Avantages en nature Si tu es prêt(e) à relever ce défi, envois nous ton CV et ta lettre de motivation. Rejoins nous et participe à l'aventure gourmande de Boulangerie Ange LAGNY SUR MARNE ! ✨ Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 980,71€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Tu es passionné(e)s par l'univers de la vente et de la restauration, tu as le sens du service client et tu souhaites évoluer au sein d'une équipe dynamique ? Nous avons l'opportunité idéale pour toi ! Ange, c'est avant tout la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs, et comme chez Ange on se soucis de notre environnement, nous faisons tout cela dans une démarche écoresponsable ! Ange, c'est être 2nd du réseau français, meilleure chaîne de magasin de l'année 2025-2026 et c'est faire partie de notre très très grande famille de plus de 280 points de vente. Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Tes missions chez nous ? · Accueillir les clients avec sourire et sympathie, · Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment, · Animer tout au long de la journée les offres commerciales, · Encaisser avec rigueur et rapidité, · Entretenir un environnement propre au sein du magasin. Notre candidat idéal ? · Souriant(e) et enjoué(e) · Dynamique · Autonome · Esprit d'équipe On te propose ce poste en CDI, temps plein (35h/semaine, sur 5 jours). Si tu es prêt(e) à relever ce défi, envois nous rapidement ton CV et ta lettre de motivation. Rejoins nous et participe à l'aventure gourmande de Boulangerie Ange LAGNY SUR MARNE ! ✨ Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,80€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
L'entreprise : Assurance Unie, Courtier en Assurance depuis 1992 développe une offre dédiée IARD au service des Particuliers depuis + de 33 ans, dans + de 16 agences en île de France. Nos valeurs : Proximité, Réactivité, Satisfaction client, Négociation Nous recherchons notre futur Actuaire Confirmé IARD pour accompagner notre développement. Vos missions Rattaché(e) à la Direction Générale, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage technique et stratégique du portefeuille IARD, à dominante Automobile et MRH. Vos principales missions : * Élaborer, calibrer et optimiser les modèles de tarification et de rentabilité des produits IARD. * Assurer le suivi technique du portefeuille : sinistralité, ratios, provisions, rentabilité par segment. * Garantir la cohérence technique et réglementaire (Solvabilité II, provisionnement, reporting). * Contribuer à la définition de la politique technique et tarifaire, en lien direct avec la Direction Générale. * Participer à la modernisation des outils et méthodes (data science, automatisation, modélisation prédictive). * Encadrer et accompagner une équipe d'actuaires et d'analystes dans leurs travaux. Profil recherché * Diplômé(e) d'un cycle d'actuariat (ISFA, EURIA, ENSAE ou équivalent). * 7 ans d'expérience minimum en actuariat IARD, avec une expertise confirmée sur les branches Automobile et MRH. * Maîtrise des outils statistiques et de modélisation (R, Python, SAS). * Solides compétences analytiques, rigueur et sens du résultat. * Capacité à interagir avec les directions métiers et à piloter des projets transverses. Pourquoi nous rejoindre ? * Poste à forte visibilité au sein d'un groupe solide et en développement. * Environnement stimulant, au cœur des décisions stratégiques. Vous avez envie de vous épanouir dans un métier valorisant et de rejoindre une entreprise à taille humaine ? Alors n'hésitez plus, osez, cliquez, postulez ! Notre site Internet : www.assurance-unie.com Avantages : * Titre restaurant * Participation licence de sport * Rémunération selon profils et expérience Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Sous l'autorité du directeur et, par délégation, de la directrice adjointe et du chef de Service Logistique et Maintenance, vous êtes en charge de l'entretien des locaux et des espaces verts de l'établissement, et la gestion du parc automobile. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et participez aux réunions. Vous animez les ateliers espaces verts auprès de nos résidents, et les guidez dans leur activité occupationnelle. Profil : Diplôme de niveau V avec expérience souhaitée. Une connaissance du champ du handicap mental est souhaitable ainsi qu'une aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. Compétences : Connaissances en plomberie, électricité, sanitaire et chauffage, plâtrerie, menuiserie, peinture. Qualités requises : Vous êtes dynamique. Vous avez le sens de l'observation. Discrétion professionnelle, rigueur dans l'organisation du travail Avantages : 25 jours de congés payés + 18 jours annuels de "congé trimestriel". Rémunération fonction de l'expérience professionnelle et du niveau de diplôme. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un fabricant de verres creux, un Technicien de maintenance (H/F) Au sein de l'unité de parachevement, vous avez la responsabilité technique du diagnostic et des moyens à mettre en œuvre pour réaliser les dépannage. Vous êtes en charge des activités de maintenance préventive. Vos activités seront diverses : mécanique, electrotechnique, automatisme, gestion des réseaux fluides.. Diplomé en maintenance industrielle ou électrotechnique Savoir être : aisance relationnelle, polyvalence, respect des régles de sécurité , envie d'apprendre et de découvrir A l'aise avec les outils informatiques. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Technicien Vendeur Cycle H/F Publié le 17 septembre 2025 Localisation COULOMMIERS Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 5 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de COULOMMIERS (77120),nous recrutons un technicien vendeur cycle H/F. Directement rattaché(e) à la directrice du magasin/responsable de rayon, et en étroite collaboration avec l'équipe du magasin, vous développerez la performance commerciale du magasin, et réaliserez les tâches opérationnelles liées à votre activité. Technicien cycle mais également conseiller de vente, vos principales missions s'articulent autour de 2 axes : Vente : Accueillir, conseiller et développer une argumentation adaptée aux besoins des clients Connaitre l'offre magasin et savoir présenter les articles proposés aux clients Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) Entretenir et approvisionner le rayon Participer à la mise en avant des opérations commerciales Concrétiser des ventes Respecter les procédures internes Veiller à la plus parfaite tenue du magasin (rangement et propreté constante) Technique : Diagnostiquer les besoins des clients et les aider dans leur choix Assurez la préparation technique des produits à la vente et leur réglage Gérer le SAV client et prendre en charge les réparations des cycles vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée et/ou pratiquante de cyclisme qui connaît bien les produits et accessoires issus de cet univers. Vous maîtrisez le montage de tous types de vélos, le remplacement et les réglages de tous les constituants. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. Idéalement doté(e) d'une formation dans la vente (CQP cycle fortement appréciée) ou d'une première expérience d'au moins 3 ans, vous justifiez d'une bonne maîtrise des techniques de vente acquise dans une enseigne de distribution de matériel ou d'articles de sport (connaissance des VAE fortement appréciées). Si cette formidable aventure humaine vous intéresse postulez ! Postuler
Dans le cadre du développement de ses activités, je recrute pour le compte de mon client, un cabinet d'expertise comptable un(e) Gestionnaire de Paie H/F. Rattaché(e) au Responsable Social ou à l'Expert-Comptable, vous serez en charge d'un portefeuille clients, issus de secteurs variés. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Établir les bulletins de paie (multi-conventions) - Gérer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN) - Assurer la gestion administrative du personnel : entrées/sorties, contrats de travail, attestations, etc. - Conseiller les clients sur les questions sociales courantes (congés, absences, obligations légales...) - Veiller à l'application des évolutions légales et conventionnelles
Votre travail consiste à assembler, ajuster l'ensemble des pièces mécaniques et s'assurer du fonctionnement de la machine au sein de notre atelier et ponctuellement sur le site client, en conformité avec le cahier des charges. Vos principales activités s'articuleront ainsi : - Participer à l'installation et à la mise en production des machines - Venir en aide et retour des informations techniques à son chef d'atelier - Ajuster et régler les pièces nécessaires au montage. - Monter des équipements sur les machines à l'atelier. - S'assurer de la propreté et du rangement de sa zone de travail. - Suivre les règles de sécurité en vigueurs dans l'entreprise et sur sites clients. - Participation à la préparation de son intervention. - Exécution du montage et assemblage d'ensembles mécaniques selon le cahier des charges. - Réalisation du contrôle visuel et dimensionnel des pièces avant et après assemblage. Vous êtes curieux(se), passionné(e), avec un esprit d'équipe et vous avez l'envie de travailler dans le milieu passionnant de l'industrie dans lequel les journées sont variées. Vous avez de bonnes connaissances générales de la mécanique, bricoleur, vous savez monter et ajuster les pièces et les éléments constituant les ensembles mécaniques ou les sous-ensembles de machines et . Si vous vous reconnaissez, voilà ce que nous vous proposons : - 35h soumis à modulation (1607h) - Un environnement de travail propre, lumineux et conviviale - Des tickets restaurant - Mutuelle et prévoyance - Compte épargne temps - Prime de participation
Au sein d'une équipe de conseillers commerciaux, vous assurez : La vente des véhicules neufs et des services associés L'animation du showroom Le développement clientèle de l'affaire L'accueil des clients La gestion administrative des dossiers de vente Vous êtes : Diplômé/e d'une formation de niveau Bac à Bac +3 Curieux/se, ouvert/e, persuasif/ve Reconnu/e pour votre sens de l'organisation, et votre capacité d'expression et de négociation Doté/e d'un bon relationnel Titulaire du permis B
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Dans le cadre du développement de notre nouveau restaurant, nous recherchons un Directeur de restaurant H/F en CDI 39H. Au menu : une ambiance au décor immersif et festif, une cuisine autour de l'Italie, 150 couverts en intérieur et 100 en extérieur, ouvert 7j/7. Missions : · Piloter l'ensemble de l'activité du restaurant : service, gestion, management et performance commerciale. · Garantir la qualité de l'expérience client et l'excellence opérationnelle au quotidien. · Encadrer, former et fédérer les équipes en salle et en cuisine. · Suivre les indicateurs de performance (CA, marge, coûts matières, masse salariale). · Assurer la bonne application des procédures, normes d'hygiène et de sécurité. · Être le garant de l'image et des valeurs de l'établissement. Profil recherché : Véritable meneur, doté d'un excellent sens du service et du management, vous avez une expérience significative en direction ou en management dans la restauration. Organisé, rigoureux et orienté résultats, vous savez motiver vos équipes et créer une ambiance de travail positive et professionnelle. Compétences clés : · Leadership et esprit d'équipe · Sens de la communication et de la gestion · Excellente présentation et sens du détail · Autonomie, organisation et réactivité Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 2 500,00€ à 3 200,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Maxiplan agence d'emploi spécialisée depuis plus de 40 ans dans les métiers de l'architecture, bureau d'études et ingénierie recrute pour son client situé dans le 77 : Un Dessinateur en menuiserie bois sur autocad ou topsolid h/f A ce titre, vous serez en charge de : - Réalisation de plan de fabrication - Etablir des plans selon le cahier des charges - Realisation de plans de synthese en agencement - Maitrise du logiciel autocad Poste à pourvoir immédiatement en interim ou cdi PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieur en menuiserie agencement avec minimum 2 ans d'expérience. Vous maitrisez le logiciel topsolid Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). La connaissance de la menuiserie est impérative.
MAXIPLAN (réseaux SOFITEX) fondé en 1969 est spécialiste dans le recrutement de personnel en interim, CDD, CDI dans les domaines de l'Architecture, Bureau d'Etudes, l'Ingénierie et IT. Nous recrutons pour un de nos clients basé dans le 77
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION MEAUX recherche pour le compte de son client, une entreprise fabricant des machines de packaging, un-e TECHNICIEN MACHINES INDIVIDUELLES H/F en intérim. Le technicien de machines individuelles réalise de la mise au point des machines individuelles et de leur mise en fonctionnement chez les clients MISSIONS PRINCIPALES: - Effectue la mise au point des machines individuelles - Effectue la mise en fonctionnement des machines chez les clients - Est responsable du montage d'éléments complexes - Est responsable de la mise en fonctionnement des lignes automatisées - Reprends des pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure) - Vérifie la conformité et la qualité de la mise en points et en fonctionnement des machines - Dépanne les machines chez les clients - Etablit des comptes rendus d'activité et remonte toute anomalie au responsable technique - Propose des solutions au responsable technique pour optimiser la sécurité et la performance des machines - Garantit le respect des consignes, des règles de sécurité, des délais planning - Gère l'entretien et le respect de son outillage - Conseiller et former les utilisateurs au matériel - Nettoie et range son environnement de travail - Connaissances mécanique, - Connaissances en pneumatique - Connaissances en électrotechnique - Connaissances en automatisme - Mise en service et formation du client Savoir être : - Rigoureux - Organisé - Dynamique et force de proposition - Autonome - Capacités d'adaptation, aux nouveaux process et changements de plannings FORMATION REQUISE: Bac PRO, BTS CRSA, BTS MAI, Ingénieur Mécanique , Ingénieur Automatisme ou expérience en industrie - Déplacements envisageables en France & à l'étranger - Maitrise de l'anglais
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION MEAUX recherche pour le compte de son client, une entreprise fabricant des machines de packaging, un(e) TECHNICIEN MISE EN SERVICE H/F pour un contrat d'intérim. Le technicien Mise en service effectue le réglage et la mise en service des machines ou/et de lignes dont il est en charge pour les amener aux performances vendues avec l'équipe technique Tecma-Aries. MISSIONS PRINCIPALES: - Effectue le montage d'éléments complexes en atelier - Effectue la mise au point des machines complexes - Effectue le réglage des machines dans l'atelier et chez les clients - Est responsable du montage d'éléments complexes - Est responsable de la mise en fonctionnement des lignes automatisées. - Reprend des pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure) - Vérifie la conformité et la qualité de la mise en points et en fonctionnement des machines - Représente l'entreprise chez le client et assure l'interface avec le contact client sur site. - Dépanne les machines chez les clients - Etablit des comptes rendus d'activité et remonte toute anomalie au responsable technique - Propose des solutions au responsable technique pour optimiser la sécurité et la performance des machines - Garantit le respect des consignes, des règles de sécurité, des délais planning pour les activités qu'il mène. - Gére l'entretien et le respect de son outillage - Conseille et forme les utilisateurs client à l'utilisation des machines/ lignes. Utilise la documentation technique de la machine/ligne le cas échéant. Connaissances techniques en mécanique, et pneumatique?: lecture de plans, montage, réglage et ajustage d'éléments mécaniques simples et/ou complexes - Relation client - Maîtrise de la reprise de pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure) - Connaissances en électrotechnique, lecture et utilisation de schémas électriques ou/et Connaissances en automatisme, lecture et modification d'un programme - Prendre en charge la mise en service (documentation, liste des points de réserve) de manière autonome - Respecter les délais des plannings - Etablir des comptes rendus d'activité, remontée d'éventuels problèmes - Conseiller et former les utilisateurs au matériel - Apporter un appui technique aux équipes - Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des lignes - Réaliser un projet complexe, machine prototype, engineering, jusqu'à la signature de la réception définitive par le client Savoir être: - Rigoureux - Logique - être capable de calculer les cadences et vitesses - Organisé - Méthodique - Dynamique et force de proposition - Coordinateur d'équipe sur le chantier - Autonome - Travailler en équipe - Capacités d'adaptation, aux nouveaux process et changements de plannings - Persévérance FORMATION REQUISE: - Formation: BTS Maintenance des équipements industriels ou mécanique et automatisme industriels - Déplacements en France et à l'étranger - Respect des règles de sécurité - Expérience en industrie - Maitrise de l'anglais - Autre langue appréciée
Dans le cadre du développement de ses activités, je recrute pour le compte de mon client, un cabinet d'expertise comptable un(e) Gestionnaire de Paie H/F. Rattaché(e) au Responsable Social ou à l'Expert-Comptable, vous serez en charge d'un portefeuille clients, issus de secteurs variés. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Établir les bulletins de paie (multi-conventions) - Gérer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN) - Assurer la gestion administrative du personnel : entrées/sorties, contrats de travail, attestations, etc. - Conseiller les clients sur les questions sociales courantes (congés, absences, obligations légales...) - Veiller à l'application des évolutions légales et conventionnelles - Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité (type Bac+2 minimum) - Expérience de 1an minimum en cabinet d'expertise comptable avec un environnement multi-conventionnel - Maîtrise d'un logiciel de paie (Silae, Quadra Paie, Cegid ou autre)
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Rémunération : 80 000 € - 100 000 € brut/an Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Pourquoi rejoindre Mikit ?***Un concept éprouvé : 42 ans d'expérience et une centaine d'agences en France. * Un marché porteur : Répondez au rêve n°1 des Français. * Une rémunération attractive : De 80 000 € à 100 000 € brut/an. * Accompagnement continu : Formation complète via la Mikit Académie. * Une aventure humaine forte : Placez l'humain au cœur de vos priorités. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
RESPONSABILITÉS : La mission d'un vendeur-concepteur est de mettre toute votre créativité dans la conception de projets sur-mesure de vos clients et toute votre détermination dans la vente de vos réalisations au sein d'une équipe et d'un magasin accueillants ! Tel un « personal shopper », votre écoute alliée à votre connaissance des tendances, vous permet de concevoir un espace ultra-personnalisé adapté aux attentes de vos clients ; que ce soit en termes de style, de qualité ou de budget : • Doté d'un bon relationnel, vous instaurez une relation de confiance avec vos clients. • Vous êtes leur interlocuteur privilégié, de l'accueil jusqu'à la pose de leur aménagement intérieur (cuisine équipée, salle de bains, dressing...). • Vous menez de bout en bout l'acte de vente jusqu'à sa conclusion. • Vous détectez leurs usages, besoins et envies que vous traduisez dans un style personnalisé, à partir de notre large gamme de produits et grâce au choix infini de coloris et de matériaux. • Vous donnez vie aux projets de vos clients avec des produits fabriqués au cœur des Alpes. • Grâce à un logiciel 3D, vous projetez vos clients dans leur futur espace de vie. • Rattaché au chef des ventes, vous êtes force de proposition et défendez l'orientation de vos projets. • Vous partagez votre quotidien avec l'équipe de vendeurs-concepteurs dans une ambiance collaborative et travaillez en totale synergie avec le responsable technique et le poseur. Les avantages à Mobalpa Coulommiers : Primes, voiture de service et challenge récompense PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez la fibre commerciale, aimez l'aménagement intérieur ainsi que la décoration et souhaitez relever des challenges ! Peu importe votre parcours, nous recrutons avant tout des personnalités qui partagent notre passion et nos valeurs. Vos atouts pour réussir ? • Votre sens de la relation clients, votre qualité d'écoute et votre goût pour le commerce et les challenges vous permettent de conseiller et d'accompagner vos clients en garantissant leur satisfaction sur le long terme. • Venez avec une expérience solide en tant que Vendeur Concepteur ou équivalent et avec votre motivation ! Ça vous tente ? • Rejoignez-nous pour créer ensemble une expérience client unique, faite d'exigence et de soin du détail. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive qui valorise votre performance. • Rémunération : entre 24K€ et 55K€ annuel, déterminée selon votre expérience. Elle est composée d'un fixe et d'une variable
Envie de rejoindre une enseigne aux aménagements intérieurs uniques ? Rejoignez Mobalpa, acteur incontournable du mieux-vivre pour l'habitat ! Postulez et intégrez le magasin de Coulommiers pour accompagner nos futurs clients dans leur projet d'aménagements intérieurs.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O14758
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Description du poste : Votre mission : Vous assurerez la maintenance préventive et corrective des installations électriques (courants forts et faibles) sur les sites de notre client. Assurez des reportings réguliers Description du profil :***Formation en électricité, électrotechnique ou équivalent***Expérience confirmée en maintenance CFO/CFA***Autonomie, sens du service et esprit d'équipe***Permis B
POSTE : Régleur Conducteur H/F DESCRIPTION : Manpower, agence experte en recrutement, recherche au nom de son client, une entreprise spécialisée dans la production d'emballages flexibles de dispositifs médicaux, un conducteur régleur H/F. L'entreprise compte 150 collaborateurs permanents et jouit d'une solide réputation dans son secteur. Elle offre un environnement de travail dynamique favorisant innovation et qualité, propice au développement personnel de chacun. Dans ce poste vous serez amené à : ?Participer au calage des machines ?Réaliser les réglages sur machine ?Optimiser les paramètres pour nouvelles machines Réceptionner et conditionner les produits finis ?Ouvrir et compléter les dossiers de fabrication Vérifier la qualité des opérations ?Respecter les normes de sécurité ?Collaborer ave les équipes de production ?Assurer le suivi technique et reporting Prélever des échantillons selon les plans de contrôle établis Changer les lames de rasoir ?Effectuer les changements de bobines sur les machines à bras automatiques. ? Pour ce poste vous devez possédez une expérience en étalonnage et réglage de machines. Vous avez suivi une formation adaptée au milieux industriels. Nous recherchons un candidat motivé, soucieux de détail et capable de s'adapter. Posséder un diplôme CAP/BEP technique. ??Les horaires : 6h/13h50 13h45/21h35 21h30/6h05 ?La rémunération : 12,37- de l'heure + pause payée Avantages : ?Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité ?Opportunités de parcours professionnels adaptés a votre profil ?Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé ?CET à 8% ?CSE, CSEC ?FASTT(garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la sécurité, la qualité et l'hygiène ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et en constante évolution ? Ce poste est fait pour vous ! En tant qu'Assistant(e) Qualité, vous serez au coeur de notre démarche de prévention et d'amélioration continue, en collaboration étroite avec la Responsable Qualité et son adjointe. Vos principales missions sont les suivantes : · Suivi des indicateurs (en rayon) : prix, traçabilité, ruptures, dates, surveillance température... · Suivi des réclamations clients · Gestion des retraits et des rappels de produits · Participation aux audits externes et internes · Vous êtes le relais entre les services du magasin, la centrale et l'ensemble des prestataires. Les missions pourront être développées davantage en fonction du profil et de l'aisance sur les tâches principales pour le poste. Description du profil : Issu(e) d'une formation en qualité et/ou agroalimentaires et avez acquis une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire, de préférence dans le secteur de la grande distribution. Vous faites preuve de rigueur, d'un excellent sens de l'organisation et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous appréciez particulièrement le travail en équipe et avez une réelle envie d'évoluer dans un environnement dynamique. Votre énergie et votre motivation vous permettent de contribuer activement à la mise en oeuvre des actions de prévention et à l'amélioration continue de nos processus.
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! En tant que véritable fée du logis, si les clients sont satisfaits de leur séjour, c'est surtout grâce à toi ! Tu assures méticuleusement le nettoyage des hébergements et des parties communes. Sous la responsabilité du Responsable hébergement, Tes missions sont les suivantes:***Effectuer les états des lieux de départ (selon les besoins et l'organisation du camping) * Nettoyer les mobils-homes, les sanitaires et les parties communes conformément aux procédures établies * Réapprovisionner les chambres en linge propre, articles de toilette, etc. * Veiller à l'entretien des machines et des équipements de nettoyage mis à disposition * Signaler d'éventuels dysfonctionnements ou dégradations d'équipements/ de mobilier * Contribuer de façon globale à la satisfaction de la clientèle. Nos petits plus :***Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement à ta disposition selon les disponibilités * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Description du profil : Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l'hôtellerie de plein air. * Tu as une capacité à travailler de manière autonome et à suivre des instructions. Tes petits plus :***Le sens du détail est ta marque de fabrique * La satisfaction client est ton objectif premier * Tu es méticuleux(se) et même un peu maniaque ! * Tu es rigoureux(se) et dynamique Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous êtes passionné(e) par la sécurité, la qualité et l'hygiène ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et en constante évolution ? Ce poste est fait pour vous ! En tant qu'Assistant(e) Qualité, vous serez au coeur de notre démarche de prévention et d'amélioration continue, en collaboration étroite avec la Responsable Qualité et son adjointe. Vos principales missions sont les suivantes : · Suivi des indicateurs (en rayon) : prix, traçabilité, ruptures, dates, surveillance température... · Suivi des réclamations clients · Gestion des retraits et des rappels de produits · Participation aux audits externes et internes · Vous êtes le relais entre les services du magasin, la centrale et l'ensemble des prestataires. Les missions pourront être développées davantage en fonction du profil et de l'aisance sur les tâches principales pour le poste. PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation en qualité et/ou agroalimentaires et avez acquis une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire, de préférence dans le secteur de la grande distribution. Vous faites preuve de rigueur, d'un excellent sens de l'organisation et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous appréciez particulièrement le travail en équipe et avez une réelle envie d'évoluer dans un environnement dynamique. Votre énergie et votre motivation vous permettent de contribuer activement à la mise en oeuvre des actions de prévention et à l'amélioration continue de nos processus.
Créé en 2003 le réseau DOMIDOM est aujourd'hui le leader en France dans le secteur des Services à la Personne. Il emploie 3 000 salariés et intervient auprès de 13 000 clients chaque année. Dans le département de Seine et Marne, DOMIDOM est présent sur l'ensemble du département, où son développement est assuré par des agences dynamique. Notre équipe actuelle représente 120 de personnes. Spécialisé dans les prestations d'aides humaines (aide à la toilette, transfert, change), nos assistantes de vie interviennent également pour des prestations de travaux ménagers, d'aides au repas, courses, accompagnement, gardes personnalisés, etc... Notre expertise métier et la qualité des prestations proposées nous ont positionnés comme leader sur notre marché. Rejoindre notre société vous offrira l'opportunité de faire partie d'une équipe à taille humaine et d'un groupe ambitieux qui place l'humain au cœur de son métier. Notre accompagnement terrain et les diverses formations suivies vous permettront de développer et de diversifier vos compétences. Afin de nous accompagner sur notre croissance, nous recherchons actuellement un(e) Assistant(e) de Vie pour notre agence de Meaux sur le secteur de Coulommiers. Sous l'autorité du responsable de l'agence / coordinatrice, vous aurez pour missions principales : - L'aide au lever - La toilette - La préparation des repas - Les courses - L'entretien du logement - L'aide au coucher etc. Profil : Vous possédez obligatoirement un diplôme de niveau V issu du secteur sanitaire et social (type ADVF, BEP CSS) et avez une première expérience dans ce domaine. Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous êtes mobile (permis exigé) et souhaitez travailler au domicile des personnes. Zone d'intervention : Coulommiers
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION MEAUX recherche pour le compte de son client, une entreprise fabricant des machines de packaging, un(e) AUTOMATICIEN(NE) pour un contrat d'intérim. Dans le cadre de ce poste, vous serez en charge de la programmation, de la mise en service et de la maintenance des automates industriels. Vous interviendrez sur des projets variés et innovants, au sein d'une équipe dynamique et motivée, dans le respect des délais et des normes de sécurité. Vos missions : - Prise en charge de l'automatisation complète d'un projet - Analyse du besoin du cahier des charges et des documents techniques - Réaliser l'analyse fonctionnelle - Choix des techniques et des matériels - Consultation des fournisseurs - Créer les nomenclatures - Ecrire les programmes, les applications logicielles et les documentations respectives - Effectuer les tests et la mise en oeuvre des matériels - Réaliser la mise au point en atelier - Participer aux mises en service chez les clients - Formation des utilisateurs sur site client et du personnel du Groupe - Veille technologique - Réaliser la maintenance, l'entretien et la réparation des automatismes présents chez les clients Savoir-faire : Connaissances des systèmes d'automatisme - Connaissances des lois fondamentales de l'électricité - Connaissances dans le domaine de la variation de vitesse, axe numérique, robotique - Connaissances de base en langage informatique et en langage informatique industrielle - Maîtrise de la lecture de plans mécanique - Compréhension des schémas électriques - Compréhension et respect des directives et normes de sécurité - Connaissance des outils Intranet et ERP FORMATION REQUISE: - Bac +2 à Bac +5 dans les métiers de l'automatisation industrielle ou expérience professionnelle similaire d'au moins 3 ans - Habilitation Electrique - Déplacements en France & à l'étranger - Anglais bilingue - Connaissance des logiciels bureautiques et automatisme Savoir être : - Rigoureux - Méthodique et organisé - Logique et autonome - Capacité à travailler en équipe et à communiquer à l'écrit et à l'oral - Capacités d'adaptation, aux nouveaux processus et changements technologiques
