Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Fayel située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Fayel. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - Meux, 60 - LACROIX ST OUEN, 60 - ESTREES ST DENIS ... Parmi ces offres, on y trouve 15 offres d'alternance (apprentissage)..
Adecco COMPIEGNE recherche pour l'un de ses clients un Assistant Service clients (H/F) dans le cadre d'une mission intérimaire. Vos missions : - Saisie des contrats clients - Enregistrement des entrées en stocks - Gestion des autorisations de sorties de stocks - Commandes de transports - Confirmation de livraisons - Interface entre le service transport et les clients Vous justifiez d'un diplôme dans le domaine administratif et d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous faites preuve d'organisation et de rigueur. Horaires de journée : 8h00 / 16h30 (16h00 le vendredi) - 1h de pause déjeuner Salaire : 11,88€ brut/heure Votre profil correspond ? N'hésitez plus! postulez en ligne avec un CV à jour.
MISSIONS Vous appréciez les responsabilités fortes et aimez les challenges. ? Rejoignez-nous ! Rattaché(e) au Manager du pôle comptabilité, au sein d'une équipe de 10 collaborateurs, vos principales missions sont les suivantes : - Être l'interlocuteur privilégié d'un portefeuille de fournisseurs (en France ou à l'international) - Contrôle des factures fournisseurs (prix, quantité, commande associée, réclamation éventuelle.) - Traitement, suivi et résolution des litiges (en étroite collaboration avec le service Achats, le Service Relation Client et le Service Finance) - Imputation des factures fournisseurs dans les comptes de charge et gestion de la comptabilité des achats - Sortie et suivi des échéanciers de paiements - Participation au projet d'automatisation du contrôle des factures fournisseurs - Elaboration de tableaux de bord de suivi d'indicateurs de performance - Réflexions et propositions d'amélioration de nos outils et process - Réalisation d'études ponctuelles PROFIL De formation Bac+3 en Comptabilité/Gestion, vous justifiez d'une solide 1ère expérience (min. 5 ans). Vous disposez d'une parfaite maîtrise d'Excel. La pratique opérationnelle d'un logiciel de comptabilité serait un plus. Dynamique, motivé(e) et organisé(e), vous faîtes preuve de rigueur et veillez à appliquer et respecter les procédures. Autonomie, capacité d'analyse, et travail en équipe font parties de vos qualités ! Une bonne maîtrise de l'anglais est souhaitée.
Type de contrat : Contrat d'apprentissage Durée : 12 à 24 mois selon profil Lieu : 54 avenue de Flandres, 60190 Estrées-Saint-Denis Début du contrat : septembre 2025 Profil recherché : Étudiant(e) en formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la communication, du marketing, des médias ou équivalent. Tu es créatif(ve), curieux(se), rigoureux(se), et tu as une réelle appétence pour les stratégies de communication, les réseaux sociaux et les contenus digitaux. Missions : Communication digitale - Création de contenus pour les réseaux sociaux (posts, visuels, stories, reels, etc.) - Animation et modération des communautés (LinkedIn, Instagram, Facebook, etc.) - Mise à jour du site web (WordPress) Communication interne et externe - Organisation d'événements internes et externes - Contribution à la création de supports de communication (plaquettes, présentations, affiches) Graphisme / Création de contenu - Création de visuels, bannières, vidéos (Canva, Adobe Suite ou autres outils) - Participation à la production de contenu vidéo ou photo Compétences attendues - Bonne maîtrise des réseaux sociaux et des outils de planification - Compétences rédactionnelles solides, bonne orthographe - Sens de l'organisation, autonomie, créativité - Connaissance des outils de création graphique (Canva, Photoshop, etc.) est un plus - À l'aise avec les outils collaboratifs (Google Workspace, Trello, Teams, Google drive.) Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe bienveillante et dynamique - Des missions variées, avec une vraie montée en compétences - Un cadre de travail stimulant et flexible - Possibilité de proposer tes idées et d'avoir un réel impact Conditions de travail : - Rémunération : Selon la législation applicable aux alternants. - Avantages : Horaires flexibles sur base de 35h/ semaine - Environnement de travail : Vous évoluerez dans une petite équipe où votre travail aura un impact direct sur l'organisation. Vous serez intégré(e) à des projets variés et aurez une autonomie croissante.
Notre client est spécialisé en logistique / copacking/distribution/ e-commerce.En fonction du dossier sur lequel vous serez affecté, vous aurez différentes tâches: Agrafages des boxs, Montages des barquettes, Remplissage en fonction de la commande du client, Montage des cales, Montage coiffes + fermetures, collage. Approvisionnement en cartons et ouverture de cartons sur table coulissante. Ensachage automatique - en sortie de ligne, mise en box selon la commande du client. Filmage palettes automatiques Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Réaliser le colisage - Réaliser la mise sous vide - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage - Réaliser l'ensachage - Utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable...) - Préparer le conditionnement - Régler des machines et équipements ou ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne...) - Réaliser le tri, le calibrage - Réaliser l'encartonnage - Adapter les méthodes de nettoyage des emballages en fonction du contenant et du contenu - Détecter des dysfonctionnements sur un poste de travail - Etiqueter un produit - Réaliser le filmage - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements (machines de remplissage, ensachage, étiquetage...) et du matériel - Assurer le suivi des étapes de conditionnement du produit en renseignant les documents appropriés - Données de contrôle - Normes qualité - Procédures d'évacuation des déchets - Procédures et plan de stockage - Techniques de comptage - Techniques de conditionnement - Règles et consignes de sécurité - Procédures de nettoyage et de désinfection - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Réactivité - Adaptabilité - Attention - Disponibilité - Méthode - Rigueur - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie,
Objectif du poste : **********Expérience exigée de 2 ans et connaissances juridiques ********* Assurer le support administratif général en prenant en charge les tâches liées à la gestion des dossiers clients, à la facturation, au suivi des impayés, à la gestion des relances, ainsi qu'à l'établissement des devis commerciaux. Missions principales : Gestion administrative : - Standard téléphonique et accueil physique des visiteurs - Création des dossiers DOCUSIGN et suivi administratif - Mise à jour des fiches clients dans GESCOM - Support à la facturation et suivi des dossiers clients - Établissement des devis commerciaux pour les clients Gestion des relances et impayés : - Suivi des impayés avec les clients et financeurs - Suivi et relance des dossiers de litige clients Suivi des dossiers clients : - Gestion des dossiers dans le CRM : importation des documents administratifs, création des lignes d'installation et mise à jour des informations clients Compétences requises: Maîtrise du Pack Office, Sage Savoir renseigner et orienter les clients Bon relationnel, discrétion, autonomie, organisation. Compétences rédactionnelles CDI Mi-Temps
Société de sécurité implantée depuis plus de 10 ans, dans le secteur Nord de France.
Notre agence ADECCO recherche actuellement un Assistant Service Relations Clients (H/F) en intérim pour notre client basé près de Compiègne. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Réponses aux sollicitations des clients externes et des agences - Suivi proactif des livraisons à l'export - Identification de l'ensemble des problématiques transport (retards, souffrances.) et information client - Mise en place de solutions spécifiques afin de répondre aux besoins et attentes du client (express, manutention etc.) - Transmission des problématiques non réglées au supérieur hiérarchique - Identification des problématiques de transport récurrentes - Participation à l'élaboration et au suivi d'un plan d'action qualité - Gestion des tâches administratives (retour, facturation) - Participation à la constitution des dossiers litiges - Participation aux réunions qualité ou points réguliers avec les partenaires / clients Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous présentez une très bonne maîtrise de l'anglais. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et d'esprit d'équipe. Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office, Messagerie) Poste à 35 heures/semaine Du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00 (horaires pouvant changer en fonction de l'activité) Statut : Agent de maitrise Taux horaire : 12.726 € brut Tickets restaurant
À propos de la mission Au sein d'une plateforme logistique automatisée, vous assurez les missions suivantes : - Déchargement des camions (CACES 1B et 3) - Palettisation, filmage - Pilotage de la ligne de stockage automatisée (écran numérique) - Suivi de la mise en stock - Maintenance de premier niveau Horaires de journée Rémunération & Avantages Rémunération : 1 802 EUR - 1 866 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 180,42EUR - 2 257,86EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Première expérience en conduite de ligne - Profil polyvalent en logistique et maintenance - Prise de décision, autonomie, implication - Expérience : Au moins 1 mois Certificats requis - CACES 1B - R489 - CACES 3 - R489
L'équipe CRIT Compiègne recrute des Préparateurs automobile (H/F) ! Vos missions : - Nettoyer et remettre en état les véhicules (intérieur et extérieur) - Effectuer les retouches esthétiques et lustrer la carrosserie - Réaliser le contrôle des niveaux (huile, lave-glace, pression des pneus...) - Appliquer les traitements spécifiques (cire, polish, protection des surfaces) - Préparer les véhicules avant leur mise à disposition ou leur livraison - Respecter les normes de sécurité et les consignes de travail Parlons rémunération et avantages : Taux horaire de 12.29EUR + 10% IFM et 10% ICCP CET Compte épargne temps rémunéré à 5% d'intérêts Tickets restaurant CSE CRIT Mutuelle intérimaire, FASTT Possibilité de formation, possibilité de signer un CDII Expérience en préparation automobile appréciée. - Rigueur, autonomie et sens du détail - Permis B obligatoire - Sens du service et du travail bien fait
Nous recherchons pour un de nos clients, centre d'appels, des Conseillers administratif H/F à partir du 09/05/25 pour une mission d'intérim. Les missions seront : - Contrôle administratif de données - Rectification de données - Réponse mails/chat - Contrôle de pièces d'identités - Prise d'appels entrants - Renseignements clients Vous justifiez d'une première expérience sur un poste administratif. Vous avez un bon niveau d'orthographe et une aisance rédactionnelle et vous avez une bonne élocution. Vous êtes rigoureux (se) Salaire 11,88€/heure sur une base 35h. Du lundi au samedi Amplitude horaire de 08h à 21h.
bonjour, Nous sommes à la recherche d'un ouvrier polyvalent. sachant aussi bien faire de la maçonnerie, du placo et autres tâches diverses au bâtiment.
Votre agence Partnaire Compiègne, grâce à son équipe d'experts en Ressources Humaines et particulièrement dans le domaine de l'industrie, vous assure des propositions de postes ciblés et un suivi personnalisé. Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante, avec des valeurs familiales ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Notre client, spécialiste de la location-vente de vêtements professionnels et textiles d'entretien industriel, recherche, des Assistants Service clients (H/F). Sous la supervision du responsable service clientèle, et garant de la satisfaction des clients, vous serez en charge du suivi des dossiers clients. Vos tâches: - Traitement et suivi des contrats clients - Gestion des plannings des commerciaux - Garantir un suivi optimal des clients - Préparation des documents de livraisons - Gestion des réclamations - Participer au développement du portefeuille clients - Suivi du recouvrement des factures en collaboration avec le service comptabilité - Les missions sont amenées à évoluer en fonction de la demande du client. MODALITÉS CONTRACTUELLES ET AVANTAGES CPS : employé Type de contrat : CDD 6 mois puis CDI Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail hebdomadaire : 35h par semaine du lundi au vendredi Horaires : 8h-17H variables Rémunération : 1838 EUR bruts mensuel les 6 premiers mois, puis évolutif à partir des compétences acquises. Heures supplémentaires : OUI Revenus complémentaires : - 13ème mois/ Participation/ Titre restaurant 9 EUR par jour travaillé/ Nombreuses primes variables mensuelles Vous êtes reconnu pour votre autonomie ? Votre rigueur et votre sens du service ? Vous avez acquis une première expérience réussie sur un poste similaire ? Enfin vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe, d'assiduité et de professionnalisme ? Alors ce poste est fait pour vous. Postulez et venez nous rejoindre dans l'aventure ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Agent de service à temps partiel Entretien de locaux administratif . * aspiration ou balayage des sols * Lavage des sols * Dépoussiérage des meubles et objets meublants * Nettoyage et désinfection des sanitaires * Etc....
Nous recherchons un agent ou une agente de centre d'appel dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Expérience préalable en centre d'appel ou dans un rôle similaire souhaité. Recherchons personne sérieuse et motivée. Ayant la capacité à travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de service. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire partie d'une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Veuillez vous présenter au bureau de Lacroix Saint Ouen BATIMENT DESMAREZ 249 RUE IRENE ET JOLIOT CURIE 60610 LACROIX SAINT OUEN, muni de votre CV en support papier, le mardi à 9h30 pour une entrevue. (entretiens libres tous les mardis) Prévoir la journée pour un éventuel test.
Présente depuis plus de 25 ans sur le marché auprès de professionnels Alliance Réseau Ile de France cherche à fidéliser ses collaborateurs et les motiver à développer ses résultats en offrant des services et produits de qualité.
L'agence Adecco recrute pour Notre client, et basé à LE MEUX (60880), en Intérim de 1 mois un AGENT DE PARC AUTOMOBILE (H/F). Dans le cadre de notre offre d'emploi, nous recherchons un Agent de Parc Automobile pour travailler sur un parc automobile. En tant qu'Agent de Parc Automobile (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Assurer la gestion et l'entretien du parc automobile - Effectuer les contrôles réguliers des véhicules - Suivre les procédures de gestion de flotte automobile - Assurer le suivi des dossiers administratifs liés aux véhicules - Participer à l'organisation des livraisons et des retours de véhicules Profil : - Expérience d'au moins 1 mois dans un poste similaire - Permis B depuis plus de 2 ans - Expérience en jockey sur une plateforme de véhicule de location/vente est nécessaire Compétences comportementales : - Organisation - Esprit d'équipe - Autonomie Compétences techniques : - Compétences en gestion de flotte automobile En rejoignant notre client, vous bénéficierez des avantages suivants : - Salaire fixe de 11,88 euros brut par heure sans variable - Temps plein - Contrat d'intérim Hebdomadaire Le poste est à pourvoir dès que possible. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler, si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, n'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous recherchez un poste de Technicien Approvisionnement (H/F) ? Ce poste peut vous intéresser : Notre client, basé près de Compiègne, recherche un Technicien Approvisionnement (H/F) pour une mission intérimaire. Au sein du service achats et sous la responsabilité de la Responsable des approvisionnements, vous serez en charge de piloter et de coordonner le développement Supply Chain des fournisseurs pour sécuriser les approvisionnements de la Société. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Commander les quantités de produits à partir de l'état des stocks, des prévisions, de la périodicité des commandes et du délai de livraison des fournisseurs. - Définir et suivre le planning. - Optimiser le mode d'approvisionnement (regroupement fournisseurs, besoins, cadences,...). - Paramétrer les articles dans le système d'information. - Transmettre les commandes aux fournisseurs, en indiquant les informations nécessaires (nature, quantité, conditionnement...). - Déterminer les besoins de commande afin de d'anticiper les risques de rupture. - Respecter les objectifs de performance de l'approvisionnement (stock, couverture, processus de commandes, flux physiques). - S'assurer que les délais de livraison des produits commandés soit tenus. - Gérer les actions correctives. - Assurer les tâches administratives liées au fonctionnement des approvisionnements. Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire, dans le domaine industriel et en milieu international. L'anglais à minima technique serait apprécié. Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques et maîtrisez Excel. Vous faites preuve de rigueur, de méthode, d'adaptabilité et d'un bon relationnel. Vous avez l'esprit de synthèse et d'analyse.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et motivé(e) à partir du 12 mai 2025 votre mission sera d'achalender, entretenir, servir conseiller les clients, mise en place, fabrication des sandwichs,----- pratiquer les opérations d'encaissement avec précision pour maintenir la boutique propre et organisé, nous faisons beaucoup de nettoyage. nous travaillons le 25 déc, fermé le 1er janvier pendant les fêtes de noël le planning est modifié sur les horaires de travail et jour de repos travailler un dimanche sur deux toute la journée les jours fériés de semaine les vendeurs(ses) travaillent le matin et le week-end heure normal congés annuels: comme nous sommes une petite entreprise les vacances sont pris lors de la fermeture du magasin (2 semaines en hiver généralement février mars) (3 semaines en été généralement août) c'est un contrat de 23h semaine il ya une semaine A et semaine B semaine A: lundi 7h30/12h30 mardi repos mercredi 8h00/12h00 jeudi 7h30/12h30 vendredi 7h30/12h00 samedi 7h30/12h00 dimanche repos semaine B: lundi 15h10/19h40 mardi repos mercredi repos jeudi 16h10/19h40 vendredi 16h10/19h40 samedi 16h10/19h40 dimanche 10h10/12h10 13h10/19h10
Notre nouvelle campagne de recrutement est ouverte ! Nous recherchons 200 collaborateurs saisonniers pour renforcer nos équipes durant la fête des mères du 05 mai au 24 mai 2025 !! -Postes variés à pourvoir : confection végétale, manutention, emballage, préparation de commandes -Travail en équipes debout sur ligne de production (2x8h) + samedi inclus -Apprentissage en interne, aucune qualification particulière pré-requise -Tous les profils sont les bienvenus -Contrat 35h + heures supplémentaires payées au taux en vigueur -Ambiance de travail agréable et conviviale -Basé à Jonquières (60680 - Proche Compiègne) Intéressé(e)s ? N'hésitez plus et saisissez l'occasion de vous former à de nouvelles compétences !
L'ADN DIFFORVERT : Difforvert accompagne depuis 1970 l'essor de la grande distribution et fournit aux grandes et moyennes surfaces (GMS) des gammes complètes de fleurs & plantes de qualité et de finition Fleuristerie à prix compétitifs.
Votre agence Adecco de Compiègne, recrute un employé(e) logistique (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de Compiègne. Vos principales missions: - assurer l'approvisionnement, la réception et le stockage des produits en magasin. - contrôler la quantité et la qualité des marchandises, et réaliser des activités administratives et informatiques pour enregistrer les opérations courantes. - participer à la gestion de l'organisation de la marchandise : préparations des commandes, rangement des produits, et participation aux inventaires mensuels. - Utilisation des chariots élévateurs + gerbeur. Salaire: - 12.49€ brut horaire Durée : - Mission du mardi au samedi - Horaires de 6h à 13h Nous vous invitons à postuler sur adecco.fr ou sur Adecco & moi. Profil recherché: - Organisé - Rigoureux - Aime le travail d'équipe - très bon savoir-être Et ayant une 1ère expérience sur un poste similaire Vous êtes titulaire du Gerbeur Cat2 (R485) Nous vous invitons à postuler sur adecco.fr ou sur Adecco & moi.
Comment transformeriez-vous votre passion pour les lieux en un rôle de Gardien d'immeubles (F/H) ? Vous serez responsable de garantir le bon entretien et la sécurité des espaces communs de l'immeuble. - Réaliser des rondes de sécurité régulières pour assurer la tranquillité des lieux - Entretenir les parties communes : nettoyage, désinfection, gestion des déchets, et assurer le respect du planning de travail - Effectuer des réparations et maintenances de base, ainsi que la gestion des containers et des encombrants Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Des avantages sympas pour un bien-être optimal : - Tickets restaurants Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
A la recherche du job de vos rêves ou d'une mission ponctuelle ? Avec des centaines d'offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond! D'abord, il faut savoir que l'agence, c'est un peu notre deuxième maison. On est une bande de potes dingues de talent, tous ensemble pour dénicher les meilleurs profils.
Venez nous rencontrer pour rejoindre notre équipe ultra-sympa dans une officine de zone rurale, à l'atmosphère familiale. Nous privilégions une ambiance de travail agréable et détendue, où l'esprit d'équipe et la bonne humeur sont essentiels. La pharmacie est dynamique et offre de nombreux services. Nous croyons aussi que la rigueur de travail est essentielle pour garantir une atmosphère sereine et optimale au sein de l'équipe, ainsi qu'une utilisation efficace des compétences. Nous sommes donc à la recherche d'une personne qui partage cette valeur fondamentale. Les horaires sont confortables (jusqu'à 19h maximum le soir), et seul un samedi matin sur deux est demandé le week-end. Si vous vous reconnaissez, nous saurons aussi reconnaitre vos talent et vous offrir un cadre de travail souple et chaleureux. N'attendez pas! ;-)
PHARMACIE DE VERBERIE Coordonnées : pharmaciedeverberie@gmail.com
Description du poste :** Nous recherchons un(e) Téléprospecteur(trice) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de prospecter des clients professionnels, d'identifier leurs besoins et de leur présenter nos services. **Missions :** - Contacter des prospects professionnels par téléphone - Présenter nos offres et services de manière claire et convaincante - Qualifier les leads et recueillir des informations pertinentes - Participer à l'atteinte des objectifs de vente - Collaborer de manière permanente avec votre commercial pour optimiser les stratégies de prospection **Profil recherché :** - Expérience en téléprospection ou en vente BtoB souhaitée (débutant motivé accepté) - Excellentes compétences en communication et en persuasion - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Maîtrise des outils informatiques et de gestion de la relation client **Nous offrons :** - Une formation complète et continue pour vous accompagner dans votre mission -Un encadrement permanent par votre manager - Un environnement de travail stimulant et convivial - Des horaires flexibles avec un temps de travail de 31 heures par semaine - Une rémunération fixe au SMIC horaire avec des commissions ( salaire déplafonné) -Challenge hebdomadaire-mensuel-séminaires -Mutuelle !!!!! SE PRESENTER TOUS LES MARDIS A 9H30 MUNI DE VOTRE CURRICULUM VITAE POUR POSTES A POURVOIR IMMEDIATEMENT. POUR NOUS TROUVER MERCI D'INDIQUER SUR VOTRE GPS LE BATIMENT DESMAREZ 249 RUE IRENE ET JOLIOT 60610 LACROIX SAINT OUEN nos locaux sont dans ce bâtiment
Service : Administration Générale Rattachement hiérarchique : Directeur de l'association / Responsable administratif Lieu de travail : 54 avenue de Flandres, 60190 Estrées-Saint-Denis Type de contrat : Contrat d'alternance (apprentissage) Durée : 12 à 24 mois selon profil Date de début : août/ septembre 2025 Profil recherché : Étudiant(e) en Bac+2 à Bac+5 en Ressources Humaines, GPME, Titre-pro : Responsable de Petite et Moyenne Structure ou toute autre formation équivalente. PS : Nous proposons le Titre-pro : Responsable de Petite et Moyenne Structure chez FORME. Missions principales : En tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines, vous interviendrez dans diverses missions RH au sein d'une petite équipe. Vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec la direction et participerez à la gestion quotidienne des aspects RH de l'entreprise. 1. Suivi administratif du personnel : o Création et mise à jour des dossiers des collaborateurs (contrats de travail, avenants, etc.). o Déclarations préalables à l'embauche. o Gestion des absences et congés des employés. o Participation à la gestion de la paie (collecte des éléments nécessaires, heures d'interventions). 2. Gestion des formations : o Recueil des besoins de formation auprès des collaborateurs. o Suivi des dossiers OPCO. o Préparation et suivi administratif des actions de formation. o Facturation des actions de formations. 3. Recrutement et gestion des candidatures : o Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur différents canaux. o Tri des candidatures et pré-sélection des candidats. o Organisation des entretiens et suivi du processus de recrutement. 4. Communication interne : o Aide à la rédaction de communications internes (emails, affichages, etc.). o Aide à l'organisation d'événements internes (team-building, journées de sensibilisation, etc.). 5. Support aux collaborateurs : o Répondre aux questions administratives des employés (congés, horaires, etc.). o Soutenir les collaborateurs dans leurs démarches administratives internes (attestations, suivi des absences, etc.). o Adhésion à la mutuelle d'entreprise 6. Projets RH divers : o Participation à la mise en place de processus RH simples (ex : gestion des absences, suivi de la performance, QUALIOPI). o Aide à la gestion des outils RH de l'entreprise (tableaux de bord, suivi des effectifs). Compétences et qualités requises : - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). - Capacité d'adaptation et polyvalence, car le poste couvre différents aspects des RH. - Bonnes capacités organisationnelles et autonomie. - Aisance rédactionnelle et orale. - Esprit d'équipe et bonne communication. - Sens du détail, rigueur et confidentialité. Qualités appréciées : - Dynamisme et réactivité. - Curiosité et motivation pour apprendre. - Sens de l'initiative. Conditions de travail : - Rémunération : Selon la législation applicable aux alternants. - Avantages : Horaires flexibles sur base de 35h/ semaine - Environnement de travail : Vous évoluerez dans une petite équipe en open-space où votre travail aura un impact direct sur l'organisation. Vous serez intégré(e) à des projets variés et aurez une autonomie croissante.
Notre client est spécialisé en logistique / Entreposage / CopackingVous êtes amener à effectuer différentes tâches comme le: Chargement / Déchargement de camions. Préparation de commandes à l'aide d'une « douchette ». Réception des commandes en palette et rangement dans les racks selon l'adresse de référence. Gerbage et Dégerbage hauteur entre 8,50 et 11m. Vous serez polyvalent sur des postes de préparateurs de commandes ( Caces 1) et Caristes ( Caces 5). Vous serez affecté sur un dossier alimentaire. Selon l'activité , vous pouvez être amener à effectuer des heures supplémentaires ou de travailler certains samedi. Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Offre d'Apprentissage CAP AEPE - Rejoignez notre équipe de Super Nounous ! Vous avez toujours rêvé de travailler avec les enfants et de les accompagner dans leurs premières découvertes ? Vous cherchez une alternance qui sorte de l'ordinaire et vous permette de vous épanouir tout en apprenant ? Alors, nous avons LE poste pour vous ! Qui sommes-nous ? Nous sommes une agence de garde d'enfants à domicile dynamique et innovante, avec une mission simple : apporter joie, sécurité et bien-être aux enfants et tranquillité d'esprit aux parents. Chaque jour, nos supers nounous transforment les petits moments en grandes aventures ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes : jeux, repas, siestes et découvertes du monde. - Participer à leur éveil en proposant des activités ludiques et éducatives adaptées à chaque âge. - Assurer leur sécurité et leur bien-être, en respectant les consignes des parents et de l'agence. - Communiquer avec les parents sur le déroulement de la journée de leurs enfants et sur leurs progrès. Ce que nous recherchons : - Une personne passionnée par le monde de la petite enfance, toujours prête à apprendre et à s'amuser. - De la patience, de la créativité et une bonne dose de bonne humeur. - Une grande fiabilité et un sens des responsabilités à toute épreuve. Vous préparez un CAP AEPE en alternance et vous cherchez une entreprise pour vous accueillir et vous former ? Parfait, vous êtes au bon endroit ! Ce que nous vous offrons : - Une expérience enrichissante et formatrice au sein d'une équipe bienveillante et soudée. - Un accompagnement personnalisé pour vous aider à réussir ton CAP AEPE. - Des moments de fun et de complicité avec les enfants, chaque jour est une nouvelle aventure ! - Contrat de 10 mois, 28h/semaine. Prêt(e) à rejoindre notre équipe de super nounous ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation où vous nous parlez de votre passion pour les enfants et de vos super pouvoirs ! N'attendez plus, faites de votre rêve une réalité et rejoignez-nous pour une alternance pleine de rires, d'apprentissages et de moments inoubliables ! À très vite, L'équipe de Babychou Compiègne
Babychou Service est une société spécialisée dans la garde d'enfant exclusive. Nous intervenons sur l'agglomération de Compiègne, le bassin Noyonnais et le Soissonnais, Clermont et le sud de l'Oise : Senlis, Chantilly, Creil... Nous recherchons régulièrement des profils "petite enfance" : CAP, auxiliaire, BAFA pour assurer des missions de garde à temps plein et partiel : baby sitting occasionnel, retour d'école et de crèche. Nous proposons des contrats en CDI sur la base de 10 à 20 H semaine.
Nous recrutons pour notre client basé à Le Meux, un(e) agent(e) de quai en logistique. Vos missions : - Charger / décharger les véhicules en : - Utilisant les matériels de manutention adaptés - Respectant les règles d'optimisation de volume, de sécurité et de soin des unités de manutention - Respectant les processus d'étiquetage et de pointage Poste en équipe Profil recherché - CACES 1A - R489 - CACES 1B - R489 - CACES 3 - R489
Nous recrutons secteur Verberie, 2 serveurs/serveuses au sein d'un restaurant de cuisine traditionnelle ( 80 couverts ). Un poste est à à pourvoir du lundi au vendredi ( 9h-16h ) et l'autre du vendredi soir au lundi soir. Vos missions : - Préparation et mise en place de la salle. - Accueil et Prise de commandes. - Assurer le service. - Gérer l'encaissement des clients. - Débarrasser et assurer l'entretien des tables. - Nettoyer la salle Une première expérience dans le service est demandée, mais ce qui compte est surtout votre énergie, votre motivation, votre sens du service et votre esprit d'équipe.
À la recherche d un emploi en intérim, CDD ou CDI, Groupe Morgan Services est votre solution ! Vous souhaitez collaborer avec des professionnels qui ont de l expérience, venez donc nous rencontrer dans une de nos 78 agences. Groupe Morgan Services dispense environ 40 000 heures de formation pour vous accompagner jusqu à la prise d un emploi. Nos équipes sont là pour vous accompagner dans vos projets et construire votre avenir main dans la main. Groupe Morgan Services au plus près de vous!
Nous recherchons un AGENT D'ENTRETIEN POLYVALENT Compétences : lavage de vitres, utilisation de machine de nettoyage (H2O, monobrosse, aspirateur à eau, karcher, autolaveuse, injection-extraction...) et application de la méthodologie (décapage, mise en cire...) Déplacements quotidiens sur plusieurs départements, principalement Oise et Aisne (mais aussi Hauts de France et Région parisienne) Interventions chez les particuliers et les professionnels Permis B obligatoire (camion + remorque)
Descriptif du poste Dans le cadre des Bonnes Pratiques de Fabrication, de la norme ISO 9001 et des objectifs définis par la Direction Générale, vous assistez le Responsable Assurance Qualité en contribuant à la gestion d l'Assurance qualité dans votre domaine d'intervention. Vos principales missions seront les suivantes : - Vous réalisez la revue détaillée des dossiers de lots en vue de leur libération sur le marché par le Pharmacien habilité - Vous êtes l'un des correspondants Qualité privilégié auprès du service Production - Vous coordonnez les investigations qualité pour assurer l'absence d'impact qualité et permettre d'identifier les causes, les actions correctives et/ou préventives associées. - Vous participez à des actions d'amélioration de la qualité - Vous participez aux inspections clients et/ou réglementaires en cas de questions sur les dossiers de lots - Enfin, vous serez amené à réaliser des audits internes pharmaceutiques. Descriptif du profil De formation BAC +2/3 Spécialité dans la qualité, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans l'Industrie Pharmaceutique et/ou la Production. Vous possédez une réelle aisance relationnelle à l'écrit comme à l'oral et vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques. Vous aimez le travail collaboratif en équipe. Organisé(e), rigoureux(se), vous disposez d'une bonne capacité d'écoute et êtes à l'aise pour échanger avec les différents acteurs de l'entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et votre réactivité. Poste avec possibilité d'évolution.
Usine Pharmaceutique dynamique de 240 personnes Située à une heure de Paris, proche de Compiègne Leader européen de la production sur les liquides buvables conditionnés en sachets et en sticks (certifié ISO 9001 et 14001)
Descriptif du poste / Nous recherchons un (e) assistant (e) commercial(e) et administratif(ve) dynamique et polyvalent (e) pour rejoindre notre équipe. Sous la supervision du Responsable Commercial, vous serez en charge de diverses tâches administratives et commerciales. Missions principales : - Préparer les opérations nécessaires à la vente des produits de la gamme EET. - Assurer en français et en Anglais (Serait un plus) l'ensemble des opérations administratives et logistiques, de la commande jusqu'à la livraison et au paiement. - Analyser les bons de commande transmis par l'administration des ventes et organiser le traitement des commandes. - Ouvrir un dossier logistique pour toute opération d'envoi de commande. - Établir les contacts avec le magasin/entrepôt de stockage, les transporteurs homologués, la force de vente opérationnelle EET France, le Directeur commercial France. - Établir en soutient commercial les devis clients en cas d'indisponibilité de la force de vente en respectant les conditions commerciales établies dans la base fiche de suivi du client. - Demander des études tarifaires aux transporteurs ou transitaires. - Effectuer la saisie des opérations sur le progiciel de gestion intégrée (ERP)Wavesoft ; Qualités : - Organisation et méthode. - Rigueur. - Sens relationnel et de la communication. - Réactivité et adaptabilité. -Capacité à travailler en équipe et gérer les priorités. Vous êtes diplomé(e) d'un BTS commerce ou justifiez d'une expérience conséquente d' au moins 3 ans sur ce métier. Ce que nous offrons: -Un environnement de travail stimulant et convivial -Une rémunération attractive et des avantages sociaux
Entreprise à taille humaine spécialisée dans l'import et export de produits en caoutchouc.
Afin de poursuivre notre croissance, nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un(e) « ELAGUEUR - GRIMPEUR H/F » Directement rattaché au conducteur de travaux, vos missions sont les suivantes : - Réaliser l'abattage, la taille, l'élagage et les soins des arbres - Sécuriser les chantiers - Faire les plantations - Conduire les nacelles et véhicules de chantier - Utiliser dans les conditions de sécurité les broyeurs de végétaux - Débarrasser et nettoyer les chantiers - Assurer une maintenance de premier niveau - Assurer l'entretien des équipements de grimpe Votre profil : titulaire d'un diplôme de certificat de spécialisation ou supérieur en taille et soins des arbres, vous justifiez d'une première expérience, alternance incluse.
Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD Tremplin (4 à 24 mois) : vous souhaitez vous investir dans un projet d'évolution professionnelle déjà défini, tout en exerçant un métier de préparateur(trice) de commandes. Vous préparez des colis multi-références dans le strict respect des exigences de sécurité, des modes opératoires et des critères qualité : Manutention, comptage et vérification de la qualité et des quantités, mise en carton, étiquetage, déclaration informatique des productions. Vous travaillez de façon indépendante sur votre poste et vous êtes à l'aide avec l'outil informatique. Ponctuellement, vous pouvez être amené(e) à travailler sur notre atelier de conditionnement. - Port de charge < 10kgs - Sollicitation des membres supérieurs et inférieurs, gestes répétitifs Horaires postés alternés ; 05h30-13h / 13h-20h30
Description du poste : Reconnue comme une véritable école du management opérationnel, Burger King offre des parcours évolutifs aux collaborateurs qui ont envie de réussir et d'entreprendre. En tant qu'équipier polyvalent, vous débuterez avec un contrat de 24h hebdomadaire en CDI dans notre restaurant de Jaux. Une formation en interne de 300h sera effectuée en amont. Profil recherché : Vous aimez l'action et avez un sens accru du service client. L'écoute et la rigueur sont vos atouts majeurs. Vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine de la restauration ou du commerce. Soif d'évoluer ? Chez nous, votre talent et votre motivation sont reconnus. Les équipes de Burger King vous accompagnent et vous offrent de réelles perspectives d'évolution.
Afin d'agrandir ses équipes, la société Art' Propreté Tertiaire est à la recherche d'un agent d'entretien (H/F) sur JAUX. Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage des locaux - Nettoyage des sanitaires Vous travaillerez chez notre client Lanie 60 le mardi et jeudi de 06h30 à 08h00. Savoir-être : - Sens du service et de la propreté - Efficacité et rapidité d'exécution - Sens de l'observation et anticipation - Discrétion et honnêteté
Créé en 2009, le cœur de notre métier se situe dans l'hôtellerie. Aujourd'hui, nous voulons amener notre exigence hôtelière dans le secteur tertiaire (bureaux, locaux, remises en état)
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation Profil recherché : ð Études de niveau universitaire ou supérieures complétées. ð Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral. ð Bonne maîtrise de la langue anglaise à l'écrit comme à l'oral. ð Une formation en français langue seconde ou de l'expérience dans ce domaine est un atout ð Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. ð Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement. Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'académie d'Amiens représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme. Elle emploie environ 35 000 personnels sur le territoire picard : 75 % sont enseignants en écoles, collèges ou lycées et 25% occupent des fonctions variées dans les domaines de l'accompagnement, de l'administration ou de l'encadrement. Ainsi, l'académie d'Amiens accueille, recrute et forme tous les ans 1500 à 2000 personnes pour des métiers très divers au service des élèves e
Nous recherchons un AGENT D'ENTRETIEN pour intervenir CHEZ UN PARTICULIER Lieu d'intervention : venette MARDI 08H30-11H00 Nous recherchons une personne de confiance, sérieuse, discrète et assidue. Permis B obligatoire Contact : CV par mail ou 07 83 84 77 74
Notre agence ADECCO recherche actuellement un Assistant Administratif (H/F) en intérim pour notre client basé près de Compiègne. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique - Gestion administrative - Organisation d'évènements - Réponse aux demandes clients - Etablissement et suivi des contrats - Gestion de litiges - Encaissement - Planification Vous justifiez d'une formation dans le domaine administratif ou de la relation clients et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Vous faites preuve de rigueur, de conscience professionnelle et de dynamisme. Vous présentez un bon esprit d'équipe et un bon sens de l'organisation.
Notre client est spécialisé en logistique/distribution/copacking/e-commerce sur des produits destinés à la grande distribution.Vous aurez différentes tâches à effectuer selon le dossier sur lequel vous serez affecté: Agrafages des boxs, Montages des barquettes, Remplissage en fonction de la commande du client, Montage des cales, Montage coiffes + fermetures, collage sur des produits alimentaires( type dosettes de café, etc..) Approvisionnement en cartons et ouverture de cartons sur table coulissante. Ensachage automatique - en sortie de ligne, mise en box selon la commande du client. Filmage palettes automatiques sur des produits alimentaires ( type chips, gâteaux apéritifs) Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous avez le goût du challenge ? Prenez part à cette aventure au sein d'une équipe motivée pour améliorer le quotidien des patients Le métier d'auxiliaire de vie à domicile est un métier centré sur l'aide à la personne, l'accompagnement dans les gestes quotidiens de la vie courante tel que l'aide humaine, l'aide à la toilette, l'aide aux repas , au lever , au coucher, habillage / déshabillage, course, ménage, accompagnement à des rendez vous médicaux afin de maintenir leur autonomie. Nous proposons des CDD, CDI, mais aussi des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation qui vous donne l'opportunité de valider le Titre d'Assistante de vie à domicile en alternance. Vous travaillerez 1 week-end sur 2 et certains jours fériés. Flexibilité des plannings. Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelle. Un CSE est accessible pour tous nos employés. Prime à l'embauche de 500€ après 3 mois de contrat au sein de notre agence (sans absences) !!! Indemnités transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0.38€ par kilomètres parcouru.
Boulanger(ère)/tourier avec de l'expérience, 5/7 repos le lundi et seconde journée à définir ensemble. Motivation et dynamisme sont de rigueur. Travail dimanche et jours fériés. Vous serez responsable de votre poste de boulanger/tourier : pétrissage, façonnage, mise en pousse, cuissons...
CDD d'un mois démarrage le 02 mai Vous interviendrez tous les vendredis de 07h à 10h Fiche de poste: - Aération des locaux - Vidage des poubelles et mise en sacs pour évacuation - Essuyage des dessus de bureaux et meubles bas si dégagés - Essuyage et désinfection des téléphones - Essuyage des écrans informatiques - Nettoyage des pieds de chaises - Aspiration et lavage des sols à l'aide d'un produit adapté - Nettoyage et désinfection des cuvettes WC, lavabos - Essuyage des faïences murales - Astiquage de la robinetterie - Essuyage des appareils de distribution et réapprovisionnement des consommables. - Lavage et désinfection des sols de sanitaires - Essuyage des traces de doigts sur les portes vitrées - Contrôle et enlèvement des toiles d'araignées
L'agence Adecco recrute un Gestionnaire Clientèle (H/F), dans le cadre d'une mission intérimaire pour la période estivale, pour notre client, spécialisé dans le domaine du SAV et basé à Lacroix-Saint-Ouen (60610). Dans ce cadre vos missions seront les suivantes : - Traitement des appels entrants - Identification des dysfonctionnements ou pannes avec le client - Prise de rendez-vous avec un technicien SAV Vous serez rattaché(e) au Responsable relations clients et travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en place. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2 en commerce. - Vous justifiez d'une première expérience significative dans un service client. - Vous avez une excellente capacité d'écoute et de communication. - Vous êtes rigoureux, organisé et réactif. - Vous maîtrisez l'outil informatique et les outils de communication. Informations pratiques : - Horaires : 9h-17h ou 10h-18h30. - Travail le samedi. - Salaire : 11,88€/h + ticket restaurant. - Contrat intérim. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend !
Nous recherchons un AGENT D'ENTRETIEN pour intervenir CHEZ UN PARTICULIER Lieu d'intervention : Lacroix St Ouen - Jeudi tous les 15 jours 3h d'intervention - Vendredi 2.50h d'intervention - Vendredi tous les 15 jours 2h d'intervention - 2x/mois mercredi 2h d'intervention Nous recherchons une personne de confiance, sérieuse, discrète et assidue. Permis B obligatoire Contact : CV par mail ou 07 83 84 77 74
VOS MISSIONS : - Le lien avec le service commercial - Le suivi des stocks produits (stocks physiques dont stocks clients sur site) - La gestion des réapprovisionnements en matières (en lien avec les fournisseurs / sous traitants / prestataires) - Le renseignements clients (disponibilités produits, prix, délais, état de la commande) - Les devis (retranscription des informations produits, et des offres commerciales, etc.) - L'enregistrement des commandes clients - Le lien avec le service logistique et expéditions pour l'organisation des transports - La facturation - Le suivi des règlements clients, les premières relances impayés - La gestion des litiges (réception, enregistrement, transmission au service concerné pour la résolution) - Le suivi et mise à jour des données statistiques - La mise à jour des données dans l'ERP Avantages: - CDD (environ jusque septembre 2025) - Horaires de journée - 35H - Parking - Salle pour se restaurer Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous avez une expérience d'au moins 1 ans comme ADV ou Assistant commercial - Idéalement vous avez travaillez dans le commerce de gros ou l'industrie - Idéalement vous avez une formation en commerce - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (WORD, EXCEL, etc.), les tableaux et statistiques, les ERP Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
L'Association CHAMPIONNET recrute pour son IMPro situé à Chevrières dans l'Oise Un(e) professeur des écoles (CAPA-SH option D souhaité) en CDD, à temps plein L'Institut Médico-Professionnel Jean Nicole accueille 64 jeunes présentant une déficience intellectuelle légère ou moyenne, avec ou sans troubles associés, de 14 à 20 ans en préformation professionnelle, dont 34 en internat de semaine. Nous recherchons un(e) professionnel(le) intéressé(e) par ce public (expérience souhaitée, débutant(e) accepté(e), qui travaillera au sein d'une équipe pluridisciplinaire constituée d'éducateurs spécialisés et d'éducateurs techniques spécialisés et de professionnels du secteur médico-psychologique. Notre établissement bénéficie d'un contrat simple avec le ministère de l'Education Nationale (établissement privé sous contrat) ainsi vous pourrez bénéficier du statut de maître agréé, en CDD à compter du 1er septembre 2025 (pré rentrée avec l'établissement le mardi 26 aout et non le vendredi 29 aout). Ce remplacement est prévu pour 6 mois. Vous consacrerez 24 heures par semaine à l'enseignement général au sein d'une Unité d'Enseignement, comprenant en tout 3 enseignants, et participerez, 3 heures par semaine, à diverses réunions d'équipe. Vous devrez délivrer un enseignement scolaire conformément aux orientations du projet scolaire au sein de classes composées de 6 à 10 élèves environ. « Votre salaire sera celui de la grille indiciaire de maitre délégué 1er catégorie, soit en début de carrière : - Traitement : 1 850.96€ - Indemnité LISAE : 212.50€ - Prime Grenelle 125.00€ - Indemnité SEGPA : 147.08€ - Indemnités SEGUR : 238€ Soit une rémunération brute de 2 573.54€ (deux mille cinq cent soixante-treize euros et cinquante-quatre centimes), pour un temps complet. Prière d'envoyer CV + lettre de motivation à Mme ROZIER Directrice : - Par courrier : IMPro Jean Nicole, 231, rue de Compiègne, 60 710 Chevrières avant 20 mai 2025 - Par mail : fanny.rozier@championnet-asso.fr
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de métallurgie et basé à Estrées-Saint-Denis (60190),en Intérim un opérateur de production (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la métallurgie, reconnue pour son expertise et sa qualité de production. Avec une équipe dynamique et des installations à la pointe de la technologie, notre client offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consiste à assurer la production en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vous serez responsable de la mise en place et du suivi des machines et équipements de production. Vous devrez également lire et interpréter des plans techniques, résoudre les problèmes techniques et assurer la maintenance de premier niveau. Profil : - Rigoureux et réactif, vous avez le sens de l'équipe et savez travailler en autonomie. - Vous avez une bonne maîtrise des techniques de production et des machines et équipements de production. - Vous êtes capable de lire et interpréter des plans techniques et avez une bonne compréhension des normes de sécurité liées à la production. - Votre aptitude à résoudre les problèmes techniques fait de vous un atout pour notre client. Le poste est à pourvoir dès que possible en temps plein. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée et motivée, où vous pourrez développer vos compétences et évoluer professionnellement. Êtes-vous prêt à relever ce défi excitant et à contribuer au succès de notre client ? Alors n'attendez plus, postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Mon client est la filiale France (650 collaborateurs) d'un groupe international (14000 salariés, CA 5mds) dans le domaine de la distribution spécialisée pour le secteur du BTP. Pour répondre à une croissance de l'activité, ils recherchent activement un commercial sédentaire BtoB. Informations contractuelles CDI Basé à Arsy (pas de télétravail) Process de recrutement : 2 entretiens prévus Rémunération : 25k€-35k€ annuel + avantages (primes au quadrimestre, intéressement annuel) Description de la mission En tant que commercial entreprise, vous aurez pour mission de : Animer la relation commerciale avec les clients (accueil, identification des besoins, accompagnement dans les projets, proposition de solutions adaptées et conclusion des ventes) Réaliser les documents supports à la transaction commerciale (devis, bons de commandes, factures, bons de livraison, etc.) Gérer les stocks, les commandes et les livraisons Coordonner les activités au sein de l'agence et communiquer avec les clients, les interlocuteurs et l'équipe Profil recherché Expérience dans le secteur du négoce ou des travaux publics (au moins 1 an) Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les professionnels Rigueur, opiniâtreté, sens du service et enthousiasme Connaissance du secteur de la pierre naturelle et du pavé (un plus)
Notre client, site d annonces en ligne, a révolutionné son secteur et les habitudes des consommateurs il y a déjà 25 ans. Mais être là depuis tant d années et compter 700 collaborateurs, cela n empêche pas d avoir conservé l esprit startup et d afficher une croissance solide grâce à de multiples projets de développement. Rejoignez-les en tant que Commercial sédentaire BtoB H/F où vous devrez prospecter et développer le chiffre d affaires de votre portefeuille dédié.
Travail du lundi au vendredi de 5h30 à 8h30 1 samedi travaillé toutes les 3 semaines 1 dimanche travaillé toutes les 3 semaines
Téléphoner au 06 03 74 42 56 Mme Soyez Laurence pour prendre rendez-vous. Prévoir photocopies carte d'identité ou titre de séjour, carte vitale pour le rendez-vous
vous serez responsable des tâches suivantes : - Assurer la fabrication des produits chimiques dans le respect des procédures de sécurité et des normes qualité - Contrôler les paramètres de production (température, pression, débit, etc.) et effectuer les réglages nécessaires. - Surveiller le bon fonctionnement des installations de production. - Renseigner les documents de production (suivi des lots, traçabilité des matières premières, etc.). - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène. Horaires : 3x8 (matin, après-midi, nuit) Parlons rémunération et avantages : Taux horaire : 12.606EUR + 10% IFM + 10% ICCP Diverses primes : primes de poste, paniers repas, indemnités kilométriques, 13ème mois, prime vacances CET Compté épargne temps rémunéré à hauteur de 5% CSE CRIT, mutuelle intérimaire, FASTT Possibilité de formation Possibilité de signer un CDII Compétences et qualifications : - CACES 3 (obligatoire) pour la conduite d'engins de manutention. - Formation en CAIC (Certificat d'Aptitude à l'Industrie Chimique) ou expérience équivalente dans le secteur chimique appréciée. - Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe. - Respect des règles de sécurité et capacité à gérer des situations d'urgence. - Expérience dans un environnement industriel, idéalement en production chimique ou similaire.
Nous recrutons un(e) Responsable Technique ! Localisation: Saint Martin Longueau Type de contrat : CDI Expérience : Profil expérimenté Secteur : Filtration de l'air Votre mission En tant que Responsable Technique, vous aurez la responsabilité d'une équipe et le développement de nos gammes de produits de filtration d'air. Vos principales responsabilités seront : - Encadrement d'une équipe de Technicien(ne)s de Bureau d'études et méthodes, - Modifier ou créer des filtres et caissons de filtration d'air par des calculs, de la conception, des plans et des essais, - Réaliser les méthodes, à savoir les nomenclatures, les gammes et les différentes spécifications relatives à nos gammes de produits, - Être garant et maintenir les données techniques dans notre ERP, - Coordonner le travail avec différents services internes (Commerce, Achat, Production, Logistique, Qualité, logistique.) et externes tels que - des bureaux de calculs ou les laboratoires d'essais, - Gérer et contrôler le déroulement de projets, l'exécution du planning et le respect du budget, - Apporter une expertise technique en soutien aux autres services de l'entreprise et être à l'aise avec l'environnement de production, - Assurer une veille technologique des produits, des procédés et des normes, afin d'optimiser la qualité des prestations et d'anticiper les demandes des clients. Votre profil - Formation : Technique avec une expérience de 5 ans dans le domaine de l'industrie - Appétence pour les produits techniques - Maitrise des outils CAO (idéalement SolidWorks) et connaissance des ERP (idéalement 365) - Connaissance du domaine de la filtration de l'air serait un plus - Anglais : indispensable - Dynamique, entrepreneur, force de proposition, esprit d'équipe, analytique, sens du résultat avec une orientation client qui permettront d'être reconnu en tant qu'expert dans un secteur d'avenir. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine avec un esprit collaboratif - Des projets variés et techniquement stimulants - Un cadre de travail dynamique - Des outils de pointe pour faciliter votre travail - Etes-vous prêt à relever de nouveaux défis et à donner un nouveau souffle à votre carrière ? Rejoignez-nous ! Chez @Camfil, nous valorisons la diversité et l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes au sein de nos équipes. Nous encourageons toutes les candidatures à postuler, quels que soient leurs horizons, leurs expériences, leurs capacités ou leurs perspectives.
Camfil France fait partie du groupe Camfil, leader mondial des solutions de filtration de l'air. Depuis plus de 55 ans, Camfil s'est donné pour mission de proposer un élément essentiel pour chacun : un air propre. Camfil fabrique une gamme de solutions conçues pour améliorer la qualité de l'air intérieur en protégeant les personnes, les process et l'environnement. Nous sommes fiers de développer, fabriquer et fournir des produits renommés pour leur durabilité, leur fonctionnalité et leur qualité
L'agence Adecco recrute pour son client, en Intérim de 2 mois un Assistant ADV (H/F). Vos principales missions seront : - Informer et conseiller les clients sur les produits et les délais, en accord avec les tarifs - Assurer la gestion administrative des commandes de ventes - Contrôler la conformité des commandes clients par rapport aux offres commerciales - Enregistrer les commandes de ventes et assurer le suivi logistique des produits - Collaborer avec la logistique pour organiser les transports des produits - Communiquer avec les clients et les commerciaux sur l'avancement des commandes - Émettre les factures à chaque expédition et suivre les paiements - Enregistrer et documenter les litiges clients et maintenir les tableaux de bord de statistiques clients - Vérifier la disponibilité des produits et organiser le réapprovisionnement - Contrôler l'inventaire de stock des matières premières chez les clients et les prestataires extérieurs Nous recherchons un candidat avec au moins 3 ans d'expérience dans l'administration des ventes, de préférence dans le secteur industriel en B2B. - Aisance avec les logiciels de bureautique, tableurs et communication - Capacité à utiliser un ERP, type SAP - Maîtrise de la communication en anglais Le poste est à pourvoir immédiatement en intérim pour une durée d'un mois. Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée dans une démarche responsable tout en valorisant vos compétences en administration des ventes ? Rejoignez-nous et participez à une aventure professionnelle stimulante au sein de notre client ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le GEIQ à domicile Hauts-de-France est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification qui vous permet de vous former en alternance afin d'obtenir le Titre Professionnel d'Assistant(e) De Vie aux Familles. Missions principales : L'Assistant(e) De Vie aux Familles a pour mission d'accompagner les personnes âgées et/ou handicapées dans le maintien de l'autonomie (toilette intime, repas, rdv médicaux/administratifs, transferts, entretien courant du domicil ...) Vous allez être en alternance au sein d'un service d'aide à domicile, et vous irez également en formation 1 à 2 jours / semaine (frais kilométriques remboursés pour la formation et sur le terrain). Vous travaillez à temps partiel, à raison de 121h33 soit 28h/semaine, avec des horaires atypiques (amplitude de 7h-20h, et travail 1 week-ends / 2 et 1 jour férié / 2). Le + du GEIQ : Centre de formation et employeur déjà trouvés, les déplacements sont indemnisés (0.38cts/km et les dimanches et jours fériés majorés à 45%). Afin de valider votre projet professionnel, nous mettrons en place une période d'immersion professionnelle avant de débuter le contrat. PREREQUIS : - pour assurer vos déplacements professionnels, vous devez posséder le permis B et un véhicule OU une voiture sans permis.
Né aux Etats-Unis en 1973, RE/MAX est aujourd'hui le réseau qui réalise le plus de transactions immobilières dans le monde. Avec + de140 000 agents dans + de 110 pays dans le monde, RE/MAX est également le 1er réseau d'agences immobilières en Europe. Depuis 50 ans, le concept RE/MAX rencontre le même succès dans tous les pays où il est implanté. Reconnu pour son professionnalisme, le réseau RE/MAX place le service client au c?ur de sa stratégie. Son savoir-faire repose sur 4 forces essentielles : une organisation d'agence rationalisée et performante, des méthodes de formation éprouvées, des outils et process de pointe et une politique novatrice de synergie avec l'ensemble des professionnels du secteur. En rejoignant RE/MAX, vous bénéficierez de la renommée et de la reconnaissance de notre marque mondiale. - Formation approfondie en présentiel, dispensée par des experts de l'immobilier. - Accès à des outils technologiques et marketing de pointe pour vous aider à maximiser votre succès. - Équipe de soutien dédiée, disponible pour vous guider et vous aider à atteindre vos objectifs. - Culture d'entreprise basée sur la coopération, favorisant les opportunités de collaboration avec d'autres agents commerciaux. Quelles seront vos missions ? o Prospecter activement et développer un portefeuille de clients potentiels dans le sud de l'Oise. Chaque agent est titulaire d'un secteur géographique. o Évaluer les besoins des clients et les guider tout au long du processus d'achat, de vente d'un bien immobilier. o Présenter les biens immobiliers de manière attrayante et convaincante, en utilisant les outils et les ressources fournis par RE/MAX. o Représenter et accompagner les clients jusqu'à la finalisation de la transaction. o Travailler en étroite collaboration avec l'équipe support et les autres agents commerciaux pour favoriser la coopération et maximiser les opportunités. Si vous êtes une personne motivée, dotée d'un excellent sens du relationnel et que vous souhaitez rejoindre une équipe performante au sein d'une entreprise leader mondial de l'immobilier, alors RE/MAX est fait pour vous ! Compétences requises - Expérience préalable en tant qu'agent commercial en immobilier est un atout, mais nous encourageons également les candidats débutants passionnés par le secteur de l'immobilier à postuler - Excellentes compétences en communication, avec une capacité démontrée à établir des relations de confiance avec les clients - Aptitude à travailler de manière autonome, tout en étant un membre actif d'une équipe dynamique
Né aux Etats-Unis en 1973, RE/MAX est aujourd hui le réseau qui réalise le plus de transactions immobilières dans le monde. Avec + de140 000 agents dans + de 110 pays dans le monde, RE/MAX est également le 1er réseau d agences immobilières en Europe. Depuis 50 ans, le concept RE/MAX rencontre le même succès dans tous les pays où il est implanté. Reconnu pour son professionnalisme, le réseau RE/MAX place le service client au cœur de sa stratégie.
Nous recherchons pour assurer la surveillance dans une zone commerciale à Venette. (COEF 140) Vous serez chargé(e) de : - La surveillance en zone commerciale - La sécurité en zone commerciale Profil recherché (profession réglementée) : Carte professionnelle Agent de sécurité du CNAPS est obligatoire Débutant accepté, expérience en sécurité appréciée. Qualités attendues : - Rigueur - Dynamisme - Motivation - Sérieux
Surveillance humaine
Vous serez formé dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (300h de formation préalable au recrutement), puis d'un contrat de professionnalisation (accessible à tout âge) pour valider un CQP d'Opérateur de Fabrication. Début de formation en juin 2025 Vos tâches seront les suivantes : Sous l'autorité du Superviseur, vous assurez, au sein de l'atelier Produits Spéciaux, la conduite d'une ou plusieurs installations chimiques et de ses périphériques : Approvisionner les installations en matières, régler et surveiller les installations, effectuer les prélèvements d'échantillon et les contrôle, conditionner les produits, réaliser les enregistrements de fabrication, participer à la résolution des problèmes en cas de dysfonctionnement, effectuer la maintenance de 1er niveau et l'inspection des équipements et effectuer le ne nettoyage et le rangement quotidien. Travail en équipe : 5x8. Un moyen de locomotion est donc nécessaire car les horaires ne sont pas compatibles avec les horaires des transports en commun. Une réunion d'information collective aura lieu le 14 mai pour présenter notre entreprise, le poste, la formation et la méthode de recrutement retenue ( la MRS : Méthode de Recrutement par Simulation)
CAMFIL France poursuit son développement et sa croissance dans le cadre de sa stratégie Horizon 2030. Vous avez une passion pour les défis techniques et vous souhaitez contribuer à des projets innovants dans le domaine du nucléaire ? Rejoignez Camfil, acteur de référence dans les solutions de filtration et de purification d'air, en tant qu'Ingénieur Calcul. Au sein de notre Service Technique vous aurez pour missions principales la réalisation et le pilotage (sous-traitance) des dimensionnements et des justifications des équipements de filtration nucléaire liés aux contraintes mécaniques (notamment sismique). Vos missions principales seront : - Réaliser par le calcul les justifications des équipements de filtration nucléaire - Dimensionner des équipements dans le but d'optimiser d'un point de vue technique et économique les solutions - Effectuer la documentation afférant, note de méthodologie, de calculs sismiques, de vérification des outils - Vérifier les prestations des sous-traitants - Coordonner les ESTV (Essais Sur Table Vibrante) - Suivre la documentation relative aux calculs avec les différents intervenants des affaires - Gérer les ressources et les outils nécessaires à votre activité - Assurer une veille technologique des procédés et des normes liés aux calculs - Apporter une expertise technique en soutien aux services de l'entreprise Profil recherché : - Type de poste : CDI - Niveau de formation initial requis : Bac+5 en université ou en école d'ingénieur dans le domaine de la mécanique avec une spécialité « Calcul des Structures » - Connaissance des logiciels et normes : ANSYS, SOLIDWORKS, EUROCODES, FEM, RCCM, ASME, EN13445. - Anglais : intermédiaire - Rémunération : selon expérience (minimum 3 ans sur un poste similaire) - Vous êtes reconnu.e pour votre autonomie, organisation, rigueur, précision, capacité de synthèse, curiosité, expertise Etes-vous prêt à relever de nouveaux défis et à donner un nouveau souffle à votre carrière ? Alors n'hésitez plus et postulez chez nous ! Chez Camfil, nous valorisons la diversité et l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes au sein de nos équipes. Nous encourageons toutes les candidatures à postuler, quels que soient leurs horizons, leurs expériences, leurs capacités ou leurs perspectives. Merci de soumettre votre candidature à l'adresse suivante recrutement.france@camfil.com
L'agence Leader recherche actuellement un Ouvrier des espaces verts (h/f) pour un poste à JAUX 60880 FR. Ce rôle consiste principalement à effectuer des tâches telles que la petite maçonnerie, les finissions, le débroussaillage et le désherbage. Le contrat proposé est à pourvoir dès que possible, avec une charge de travail de 35 heures par semaine. Ce poste est à temps plein et offre l'opportunité de travailler dans un environnement extérieur dynamique et gratifiant. Si vous êtes passionné par l'entretien des espaces verts et que vous avez une expérience pratique dans ce domaine, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dédiée chez Leader. Profil recherché : Nous recherchons un ouvrier des espaces verts (h/f) avec les compétences suivantes : - Expérience : Vous avez une expérience significative sur le poste d'ouvrier des espaces verts. - Compétences techniques : Vous maîtrisez les techniques de taille, débroussaillage, désherbage et arrosage mais également de la finition : pose de bordure et d'autres objets. - Polyvalence : Vous êtes polyvalent(e) et capable d'effectuer différentes tâches liées à l'entretien des espaces verts. -Autonomie : Vous êtes autonome dans l'organisation de votre travail et savez gérer les priorités. - Rigueur : Vous faites preuve de rigueur dans l'exécution des tâches et dans le respect des consignes de sécurité. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique !
À propos de la mission Nous recrutons pour notre client basé à Estrées Saint Denis des Opérateurs de production (H/F). Vous serez en charge de : - Manutentionner des plaques - Utiliser une potence/palan électrique (pont roulant) - Charger et décharger une ligne de production en chevrons - Autres tâches selon l'activité Mission en 2x8 : 5h-13h ou 12h35-20h35 Rémunération & Avantages Rémunération : 12,01 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Prime douche - Prime habillage Profil recherché - Expérience en fonderie, chaudronnerie ou métallurgie (ou tout environnement de travail difficile) - Profil n'ayant pas peur de travailler dans des conditions difficiles - Vigilance en matière de sécurité au travail - Consciencieux(se) et investit - Expérience : Au moins 3 mois
En qualité de Responsable Ressources Humaines vous aurez en charge: Administration du personnel (ADP) de l'entrée à la sortie du salarié Gérer les temps de travail (modulation) du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail.), et assurer la mise à jour du logiciel de gestion de temps. - Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les diverses déclarations et démarches à effectuer (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, Urssaf, caisses de retraite, Pôle emploi.). - Participer aux échanges avec les instances représentatives du personnel (IRP) : CSE et partenaires sociaux, en apportant ses compétences juridiques pour les CSE et en préparant les réunions CSE (centralisation des points, convocations, rédaction des ordres du jour et transmission des éléments aux élus). - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux IRP, organiser les élections des délégués du personnel. - Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations. - Accompagner les managers et les conseiller. - Traiter le courrier administratif (démissions, attestations, traitement de mesures disciplinaires, procédures de licenciement.). - Rédiger des notes RH : comptes rendus de réunions, notes administratives. Optimisation des outils de la fonction RH Concevoir et actualiser les supports de suivi et de gestion (mise en place et mises à jour des outils de travail RH et de paie (SIRH)). - Participer à l'élaboration des dossiers liés aux obligations de l'entreprise (bilan social, rapport formation égalité hommes/femmes, accords seniors.) et participer à l'établissement du bilan social et des tableaux de bord de l'entreprise. - Réaliser une veille juridique et sociale RH. Gestion de paie Saisir les éléments variables de la paie : titres de transport, frais de repas, acomptes, absences, etc. - Établir les bulletins de paie (si la paie est réalisée en interne). - Suivre la gestion externalisée des bulletins de paie, centraliser les plannings de travail et transmettre les éléments variables au gestionnaire de paie (si la paie est externalisée). - Mettre en place des indicateurs et données statistiques à destination des opérationnels. Organisation, suivi des recrutements et intégration des salariés Recenser les besoins en recrutement. - Rédiger les profils de postes et les offres d'emploi. - Assurer la diffusion des offres en interne et en externe. - Présélectionner les candidatures (réception, tri et sélection des CV). - Établir un planning d'entretiens et organiser les rendez-vous de recrutement. - Préparer les documents administratifs d'embauche d'un salarié : promesses d'embauche, DPAE (déclaration préalable à l'embauche), contrats de travail, avenants, visites médicales, mutuelle.. - Organiser l'intégration d'un nouveau salarié (définition du process d'intégration et accueil) en présentant l'entreprise au nouveau recruté (collègues, règlement intérieur, fonctionnement global et différents services.). - Prendre en charge le suivi des périodes d'essai. Gestion de la mobilité et de carrière Administrer des dossiers individuels des salariés (notes des nouveaux éléments survenant au cours de leur carrière : promotions, accidents de travail, sanctions.). - Suivre les campagnes des différents entretiens (annuels/professionnels) - Procéder à des études concernant le personnel (évolution de carrière ou de salaire). - Suivre les actions de mobilité ou de reclassement. - S'occuper du suivi des dossiers de prévoyance sociale et de retraite. Formation Recueillir et formaliser les besoins en formation du personnel. - Établir et suivre les plans de développement des compétences pour les salariés et constituer les dossiers de financement.
Nous recherchons pour le compte de notre client, pour son site logistique, un Technicien de maintenance (H/F) à Le Meux (60). Au sein d'une équipe de 8 collaborateurs, sous la responsabilité du Responsable Technique, vos missions sont les suivantes : - Assurez le bon fonctionnement des équipements de production, des bâtiments, des énergies et du matériel via le biais des opérations de maintenance préventives et curatives, - Contribuez à l'amélioration des installations en place tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur, - Gérez les commandes en provenance des fournisseurs, - Gérez les entreprises extérieures intervenant sur le site, - Réalisez l'entretien préventif et le suivi de tous les équipements de l'entreprise : automatismes, équipements frigorifiques, chariots élévateurs, installations électriques, - Intervenez et dépannez tout l'équipement et le matériel en analysant les causes racines, - Programmez les interventions en fonction du planning de production, préparez et optimisez les réglages en cours de fonctionnement, - Suivez et maitrisez les installations frigorifiques notamment en respectant la règlementation HACCP et PRPO 2, - Suivez et contrôlez les équipements qualité, - Gérez les infrastructures téléphoniques, sureté, énergie du site et incendie, - Accueillez et gérez les fournisseurs pour les contrôles règlementaires, - Réalisez les interventions correctives - Alertez votre responsable et le chef d'équipe en cas d'anomalies, - Assurez le bon maintien en état d'ordre et de rangement des locaux techniques, - Réalisez les astreintes. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre capacité à vous adapter à un environnement industriel et à gérer les urgences. Vous savez travailler en équipes et possédez des qualités relationnelles. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautique (ERP, Pack office). Vous possédez des connaissances en automatisme, frigorifique, pneumatique, hydraulique et électricité. Vous avez une formation de type Bac+2 ou Bac Pro dans le domaine de la maintenance. Vous possédez une expérience significative de 2 ans minimum à un poste similaire. Vous êtes titulaire des habilitations électrique, travail en hauteur. Ainsi des CACES nacelle et le CACES 7. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Horaires en 2*8, du lundi au vendredi avec un samedi par mois à travailler. Salaire de 35 à 38K€ brut sur 13.5 mois + CSE + participation et intéressement.
Dans un environnement industriel, notre société, spécialisée dans la fabrication de tuiles en béton, recrute un opérateur/une opératrice de production (conduite de ligne) pour un CDD de 3 mois. Sous la responsabilité du responsable d'équipe de production, vos principales missions seront : - Le respect des règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et environnementales. - La préparation, le rangement et l'entretien des postes de travail. - Le respect des bonnes pratiques de fabrication. - Le respect des consignes de son responsable d'équipe. - La prise en main des postes de travail. - La vérification et la conformité des process de fabrication et des produits. - La manutention et l'entretien des outils de travail. Savoir-être / Qualités requises : - Ponctualité. - Travail en équipe. - Curiosité, motivation. - Rigueur, conscience professionnelle. - Capacité d'adaptation. Compétences requises : Personne capable de travailler sur une ligne de production. Compétences souhaitées : La connaissance de la mécanique est un plus. 13ème mois, prime paniers, prime transport et indemnités kilométriques, prime d'habillage, prime vacance, intéressement et participation.
Le groupe BMI, expert mondial des solutions de toitures, est présent dans 36 pays pour 120 sites de production. Filiale du BMI Group, Monier France est spécialisé dans la fabrication de tuiles en terre cuite et en béton et en accessoires de toiture.
Animateur SE (H/F) Estrées St Denis (60) Type de contrat : CDI Statut : Technicien Descriptif du poste : Rattaché(e) au Responsable Sécurité Environnement, vous assurez le respect de la réglementation dans les domaines de la Sécurité, l'Hygiène et de l'Environnement dans le respect des BPF, des procédures et des consignes en vigueur. Vos principales missions seront les suivantes : - Superviser le traitement des déchets du site et la traçabilité - Assurer le suivi des indicateurs Sécurité et Environnement - Mettre à jour les procédures et instructions afférentes à ses domaines d'intervention - Enregistrer les fiches de donnée sécurité dans Seirich - Participer au maintien de la certification ISO 14001 - Préparer le Comité Social et Economique sécurité - Participer à l'évaluation des risques, faire vivre le DUERP et l'analyse environnementale - Participer à l'évaluation des risques chimiques, analyses d'accidents, audits pour identifier les points de non-conformités et proposer des actions d'amélioration. Descriptif du profil : De formation BAC +2/3 spécialisé en Sécurité/Environnement Vous possédez une réelle aisance relationnelle à l'écrit et à l'oral et avez une bonne maîtrise des outils bureautiques. Vous aimez le travail collaboratif en équipe. Rigoureux(se) et autonome, vous disposez d'une bonne capacité d'écoute et d'organisation et êtes à l'aise pour échanger avec de nombreux acteurs de l'entreprise. Vous avez une bonne faculté d'analyse et êtes reconnu(e) pour votre réactivité. Nous vous offrons : - Un environnement de travail dynamique, une ambiance de travail conviviale et l'appui d'une équipe soudée et motivée - un poste bénéficiant d'une grande autonomie - Une salle de fitness et détente - Un restaurant d'entreprise moderne - Mutuelle d'entreprise - RTT - Une prime 13ème mois - Participation et Intéressement en fonction des accords en vigueur dans la société.
Pourquoi a-t-on besoin de vous Notre agence PUM de Compiègne recherche son futur Commercial Agence H/F. Par téléphone ou en agence, vous développez des relations avec les professionnels du bâtiment tels que les plombiers, maçons, piscinistes, paysagistes et Travaux Publics. Vous faites le bonheur de nos clients Vous êtes à l'écoute du client et anticipez leur besoin pour leur vendre des produits et services appropriés Vous conseillez les clients en vous basant sur les données recueillies et assurez une réponse proactive à leurs besoins. Vous effectuez de la prospection téléphonique Vous travaillez en binôme avec un Commercial Itinérant Vous rédigez des devis, négociez et suivez les commandes jusqu'à la livraison Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme. Ce poste est-il fait pour vous Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous recherchez une opportunité stimulante où votre passion et vos valeurs humaines seront valorisées Vous appréciez le travail collaboratif dans un esprit convivial et engagé Vous êtes passionné par le commerce et le service client Vous êtes à l'aise avec les chiffres et les outils informatiques Le plus ? Vous connaissez le monde du bâtiment et de la distribution BtoB
Réaliser par scie ou par chalumeau, une coupe des produits conforme à la demande, suivant le délai fixé tout en maintenant en bon état les moyens qui lui sont confiés et en respectant les règles de sécurité. Assiste occasionnellement les équipes grutier et manœuvre. - Respecter les fiches de travail (texte de commande) tout en y contrôlant la quantité, référence, longueur, la géométrie, et signaler à son responsable toute anomalie - Entretenir et vérifier l'état du matériel et des dispositifs de sécurité avant utilisation - Réaliser des découpes scie et chalumeau - Savoir conduire un chariot élévateur, grue, tracteur - Maitriser le fonctionnement des scies (mode manuel) et de la découpe chalumeau - Connaitre les règles d'arrimage (calage, sanglage...) - Savoir utiliser certains outils électroportatifs (visseuse, meuleuse, pistolet à clous.) - Savoir lire des textes et schémas, utiliser les instruments de mesure et faire des calculs simples. - Connaitre les risques chimiques liés aux produits utilisés - Connaissances concernant les fluides inflammables : le comportement des liquides et des gaz qui représentent un risque d'incendie et d'explosion, ainsi que leurs systèmes de manutention appropriés et leur stockage - Réaliser des poses/déposes de tube sur les entrées/sorties scie à l'aide de la grue et peut déplacer les tubes d'une zone à une autre. - Déplacer les wagons à l'aide du tracteur - Remplir certaines bennes déchet à l'aide de l'engin adapté - Signaler tout problème et demander les approvisionnements nécessaires avant d'être en rupture de stock - Gérer également le stock de bouteilles de gaz - Réaliser le nettoyage de sa zone de travail, évacuer les chutes et réaliser le tri des déchets - Assistance occasionnelle aux équipes grutiers - Assistance occasionnelle aux équipes de manœuvre - Utilisation des équipements individuels de protection - Toutes autres taches connexes aux activités ci-dessus
Motivé(e) pour travailler dans la maroquinerie? La polyvalence sera un atout pour vous intégrer dans notre équipe : - Approvisionner les rayons - Mettre les produits en valeur : présenter les produits de manière à attirer l'attention du client, ou argumenter pour inciter à l'achat - Étiqueter les produits - Accueillir et conseiller le client : le vendeur doit connaitre ses produits et services afin de proposer le choix le plus adapté aux besoins du client - Encaisser les clients Vous avez une appétence certaine pour le commerce? Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature.
Pour la rentrée 2025-2026 Tu veux devenir maitre-nageur sauveteur et travailler dans un centre aquatique dynamique. Nous recrutons des alternants en BPJEPS activité Aquatique et de la Natation pour la rentrée 2025-2026 Prérequis ( être titulaire du BNSSA) Nous t'offrons : Une formation diplômante en alternance Un apprentissage sur le terrain aux cotés de professionnels passionnés Un tremplin vers un emploi durable dans un secteur qui recrute
Tu souhaites travailler dans une équipe dynamique et dans un secteur d'activité moteur de plaisir et d'apprentissage, rejoins notre communauté Smiling people en tant qu'éducateur aquatique ! Vos missions seront : - encadrer les activités aquatiques du centre - encadrer les séances scolaires - faire respecter le POSS et le règlement intérieur - assurer la surveillance, informer Vous avez le sourire, vous êtes soucieux de bien faire, tu veilles à ce que toutes les mesures soient mises en place afin de garantir la sécurité, l'accompagnement, l'encadrement et l'apprentissage ? Cette offre d'emploi est faite pour vous ! 2 postes à pourvoir, un poste à 18 heures par semaine, le second à 35h00 BP JEPS ANN, BEESAN ou licence AGOAPS exigés
L'ENTREPRISE : CAMFIL est le leader des solutions de filtration de l'air premium. Elle fournit, pour les secteurs tertiaires et industriels (notamment les acteurs de l'Industrie Nucléaire) des solutions spécifiques de filtration de l'air et de contrôle qui améliorent à la fois la productivité des employés et des équipements, limitent la consommation d'énergie, et protègent la santé des personnes. Pour piloter sa politique Qualité et HSE, CAMFIL recherche son futur RESPONSABLE QUALITE HSE F/H. LA FONCTION : Basé(e) sur le site principal de Saint Martin Longueau dans l'Oise (60) et rattaché(e) à la Direction des Opérations de CAMFIL France, vous avez pour première finalité de déployer et d'animer l'ensemble de la politique Qualité HSE de l'entreprise sur l'unité de Saint-Martin Longueau (60), mais également sur ses deux plus petites unités basées en Auvergne et dans le Nord de la France. En lien également étroit avec les partenaires extérieurs, les autorités réglementaires et organismes de certification, vous travaillez en collaboration d'autre part avec tous les services de l'entreprise afin de garantir une approche globale de votre fonction. Dans ce cadre là, vous vous assurez que la politique QHSE de CAMFIL France est conforme aux normes et réglementations en vigueur et qu'elle est appliquée de manière cohérente à tous les niveaux de l'organisation. Vous évaluer régulièrement les risques liés aux activités de l'entreprise et mettez en place des mesures préventives pour les minimiser, en vous assurant de leur efficacité. Vous mettez en place d'autre part des plans d'actions sur les non-conformité internes et externes. Vous formez et sensibilisez également les collaborateurs H/F aux politiques et procédures, mais également aux risques associés à leurs métiers respectifs. Vous êtes amené(e) également à gérer les incidents et piloter les mesures correctives pour prévenir leur récurrence. Vous garantissez par ailleurs la conformité de l'entreprise aux normes et réglementations en vigueur, en garantissant la mise à jour des certifications et des accréditations. Pour vous accompagner dans la réussite de toutes ces missions, vous vous appuyez sur l'équipe en place (1 Responsable Qualité système, 2 coordinateurs Qualité et une personne pour la partie HSE) que vous animez et coordonnez, mais aussi sur les référents QHSE présents sur les deux autres sites en France. Parmi les enjeux clefs de votre fonction, vous aurez ainsi à réaliser une refonte complète du système Qualité HSE en place, à accompagner les équipes dans un travail de transformation culturelle qui favorise l'adhésion de tous, mais également à piloter la mise en place d'indicateurs à la fois simples et pertinents. LE PROFIL : F/H, diplômé(e) d'une formation supérieure spécialisée dans les domaines QHSE obtenue dans le cadre d'un cursus ingénieur (ou équivalent), vous bénéficiez d'une expérience confirmée (10 ans environ) de la fonction acquise en industrie, laquelle vous a permis de démontrer votre connaissance des référentiels ISO 9001, ISO 14001, et de la certification MASE, mais aussi votre maîtrise des outils et logiciels associés à la fonction (Pack office, SMI), des outils d'analyse de risques, et des outils de gestion de projet. Si votre capacité à adopter une approche pragmatique et efficiente de votre métier, mais également à pouvoir faire adhérer les femmes et les hommes de l'entreprise aux fondements d'une bonne politique QHSE sera ici votre meilleur atout, une expérience en secteur nucléaire vous offrant la connaissance de la norme ISO 19443 sera bien entendu un avantage. Anglais courant souhaité.
Description du poste : Élément indispensable de la société, Le/la commercial/le sédentaire est chargé(e) de la prise de rendez-vous auprès des professionnels de toutes activités et participe à l'organisation de travail des commerciaux, avec qui vous travaillez en collaboration directe. Une formation interne et complète vous sera apportée ainsi qu'un accompagnement permanent de votre manager. Vous êtes en charge de rechercher de nouveaux contacts B to B sur les différents fichiers mis a votre disposition par l'entreprise Toutes ces informations seront rentrées dans le fichier Alliance réseau ile de France et vous devrez prendre des rendez vous qualifiés pour votre responsable marketing Ce poste nécessite d'avoir une bonne élocution et le goût du challenge. Horaires 31 heures par semaine : Lundi au jeudi : 9h00 12h30 - 14h 17h30 Vendredi 9h00 12h00 Votre tempérament, votre conviction et votre aisance vous permettront d' accéder à une rémunération attractive et déplafonnée : Salaire: Fixe: SMIC horaire + Commissions Avantages: Challenges mensuels-Mutuelle-Séminaires Expériences : débutants motivés acceptés !!!!! SE PRESENTER TOUS LES MARDIS A 9H30 MUNI DE VOTRE CURRICULUM VITAE POUR POSTES A POURVOIR IMMEDIATEMENT. POUR NOUS TROUVER MERCI D'INDIQUER SUR VOTRE GPS LA SOCIETE DESMAREZ 249 RUE IRENE ET JOLIOT 60610 LACROIX SAINT OUEN
PME familiale recherche un ouvrier paysagiste (H/F) qualifié et polyvalent pour l'entretien des espaces verts. Le permis E-B serait un plus. Bonne connaissance des végétaux, de la taille et de la création. Salaire à négocier selon compétences et expérience + panier repas.
Nous recherchons un cariste 1b et cariste 6 pour une mission de longue durée à CANLY 60680. Ce poste requiert la capacité à manipuler des charges lourdes, garantissant ainsi un environnement de travail dynamique et stimulant. Le candidat idéal doit posséder les compétences suivantes : - Maîtrise de la conduite de chariots élévateurs avec une expérience significative dans le domaine. - Capacité à manipuler efficacement et en toute sécurité les charges lourdes. - Compétences en gestion des stocks et en organisation de l'espace de travail. - Aptitude à travailler en équipe tout en étant autonome. - Connaissance des normes de sécurité en vigueur pour garantir un environnement de travail sécurisé. Votre capacité à communiquer clairement et à respecter les délais est essentielle pour réussir dans ce rôle.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
NOUS RECHERCHONS UN CHAUFFEUR PL DE JOUR POUR NOTRE CLIENT - PERMIS CE INDISPENSABLE : LES MOUSQUETAIRE BASE A CANLY 60680 VOUS AUREZ EN CHARGE LA LIVRAISON DES MAGASINS NETTO ET INTERMARCHE EN TEMPERATURE DIRRIGEE. L'UTILISATION D'UN TRANSPALETTE ELECTRIQUE VOUS SERA MIS A DISPOSITION PAR NOTRE CLIENT. SI VOUS ETES PONCTUEL, DYNAMIQUE, RESPONSABLE, ET VOTRE CONDUITE EST REPONSABLE ET ECONOMIQUE CE POSTE EST FAIT POUR VOUS
Vous serez chargé(e) de seconder le Chef de partie sur les différents postes de travail (fabrication, cuisson, mise en place) ainsi que du nettoyage de votre poste de travail et ustensiles. Dans le cadre de votre fonction, vous pouvez être amené(e) à réceptionner de la marchandise. Une expérience de 3 à 6 mois est demandée sur même type de poste. Poste à pourvoir de suite.
Venez nous rencontrer pour rejoindre notre équipe ultra-sympa dans une officine de zone rurale, à l'atmosphère familiale. Nous privilégions une ambiance de travail agréable et détendue, où l'esprit d'équipe et la bonne humeur sont essentiels. La pharmacie est dynamique et offre de nombreux services. Nous croyons aussi que la rigueur de travail est essentielle pour garantir une atmosphère sereine et optimale au sein de l'équipe, ainsi qu'une utilisation efficace des compétences. Nous sommes donc à la recherche d'une personne qui partage cette valeur fondamentale. Les horaires sont confortables (jusqu'à 19h maximum le soir), et seul un samedi matin sur deux est demandé le week-end. Si vous vous reconnaissez, nous saurons aussi reconnaitre vos talents et vous offrir un cadre de travail souple et chaleureux. N'attendez pas! Vous devez être titulaire d'un doctorat en pharmacie.
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires. Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs bus, cars, trams, trains, vélos partagés , ferries, entre autres. pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Rejoignez dès maintenant nos équipes et bénéficiez d'un cadre exceptionnel, favorable à l'expression de vos talents. Avec Transdev, inventez votre mobilité. Votre destination Au sein de la société Transdev Picardie vous êtes rattaché(e) au Directeur d'Exploitation. Votre feuille de route - D'assurer les transports scolaires et/ou les lignes régulières en respectant les itinéraires et horaires définis. - D'assurer une conduite souple et adaptée afin de garantir le confort de vos voyageurs. - De respecter les réglementations en vigueur et adopter une attitude éco-responsable. - De s'assurer des conditions optimales de sécurité et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents. - D'inciter les voyageurs à valider leurs titres de transport. - De veiller au bon fonctionnement de votre véhicule et signaler au service maintenance tout incident ou dysfonctionnement. - D'informer votre hiérarchie des problèmes rencontrés lors de votre service et proposer des pistes d'amélioration. - le secteur géographique d'intervention : Estrées St denis Vous disposez d'un permis D et d'une FIMO option « voyageurs ». Vos atouts ? Courtois/e, vous disposez d'un bon relationnel et avez le goût du service client. Passionné/e par les métiers de la conduite, vous êtes ponctuel/le et réactif/ive. Rigoureux/euse et disponible, vous faites preuve d'autonomie.
Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés (bus, tram, auto-partage, vélo...) et que nous sommes implantés dans 19 pays sur les 5 continents, nous imaginons des offres qui nous positionnent comme l'un des référents au niveau mondial. Passionnés, engagés, performants et partenaires, nos 83 000 collaborateurs évoluent dans un univers où la mobilité permet d'aller toujours plus loin.
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires. Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres, pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Vous rêvez d'un métier qui vous transporte ? Rejoignez dès maintenant nos équipes et bénéficiez d'un cadre exceptionnel, favorable à l'expression de vos talents. Avec Transdev, inventez votre mobilité. Votre destination : Au sein de la société Transdev Picardie vous êtes rattaché(e) au Directeur d'Exploitation. Votre feuille de route : - D'assurer les transports scolaires et/ou les lignes régulières en respectant les itinéraires et horaires définis. - D'assurer une conduite souple et adaptée afin de garantir le confort de vos voyageurs. - De respecter les réglementations en vigueur et adopter une attitude éco-responsable. - De s'assurer des conditions optimales de sécurité et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents. - D'inciter les voyageurs à valider leurs titres de transport. - De veiller au bon fonctionnement de votre véhicule et signaler au service maintenance tout incident ou dysfonctionnement. - D'informer votre hiérarchie des problèmes rencontrés lors de votre service et proposer des pistes d'amélioration. - le secteur géographique d'intervention : Compiègne et alentours Vous disposez d'un permis D et d'une FIMO option « voyageurs ». Vos atouts ? Courtois/e, vous disposez d'un bon relationnel et avez le goût du service client. Passionné/e par les métiers de la conduite, vous êtes ponctuel/le et réactif/ive. Rigoureux/euse et disponible, vous faites preuve d'autonomie.
Effectuer le chargement des poids lourds sur le site Assurer l'acheminement des véhicules en respectant l'organisation du placement des camions Réaliser et/ou superviser l'arrimage et/ou le sanglage des marchandises à transporter ; Livrer la marchandise dans le respect des délais imposés par les clients et des normes de sécurité établies par LMIF et sur les sites des clients ; Superviser le chargement et le déchargement des marchandises ; CACES R 489 apprécié. Exécuter des opérations de collecte ou de déchargement qui lui sont confiées Réquisitionner la signature des bons de livraison auprès des clients ; Être garant des saisies chronotachygraphe et applications : Truckonline et Dashdoc ; Mettre à jour les documents de bord, les bordereaux de livraison et les papiers réglementaires ; Respecter et entretenir le matériel confié, le véhicule doit rester en excellent état (lavage intérieur et extérieur) ; Représenter l'employeur auprès de la clientèle ; Garantir une relation de qualité avec les clients ; Assurer des livraisons de manière efficace et sécurisée ; Être garant de la rentabilité de la livraison ; Respecter le code de la route et la réglementation sociale européenne (RSE) en vigueur (temps de conduite, amplitude, etc.) ; Amplitude horaire entre 06h00 et 14h00 selon horaire de travail journalier
Vous serez chargé(e) d'assurer le service ainsi que de l'entretien de la salle. Formation possible en interne. Vous travaillerez du mardi au samedi. Les jours de repos sont le dimanche et le lundi. 6 semaines de congés.
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? Nous avons à cœur de valoriser votre expérience ! L'agence Petits-fils de Compiègne recherche des auxiliaires de vie expérimentées sur le secteur d'Estrées-Saint-Denis ! En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours le/les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur votre secteur - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel - Une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos... - Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Échange, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16.23 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure (19.64 brut/heure en CDD) Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Nous recherchons des auxiliaires de vie : Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées diplômé ou non ,car nous finançons si nécessaire, une certification de votre expérience en partenariat avec la Croix-Rouge Vous répondez à nos critères ? N'hésitez pas, envoyez votre CV, on en discute . Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez nous.
Notre entreprise est à la recherche active et immédiate d'un maçon/tailleur de pierre dans le cadre de la restauration de patrimoine privé et public sur le secteur de l'Oise. Pour cela, vos missions principales sont : - Monter/démonter un échafaudage, - Tailler et sculpter des blocs de pierre et les façonner en réalisant différentes finitions, - Monter et poser les blocs finis sur le chantier, ainsi que de réaliser les raccords d'enduits, - Lire, interpréter et suivre les schémas et les plans de construction, - Assurer la haute qualité et la précision du travail (haute exigence dans les finitions) - Respect des techniques traditionnelles pour préserver l'intégrité historique de l'édifice. Profil: Pour ce poste, nous recherchons un candidat avec un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent en maçonnerie ou idéalement une formation en tant que tailleur de pierre ainsi qu'une expérience professionnelle significative de deux ans minimum. Vous ne devez pas avoir le vertige. Surtout, vous êtes minutieux et avez le goût du travail bien fait. Informations complémentaires: port de charges lourdes sans appareil de manutention.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Le Groupe Infinity, groupe de 6 agences immobilière CENTURY 21, une agence de courtage en financement EMPRUNTIS, courtage en assurance NOUSASSURONS et société de marchand de biens AKERIA PROMOTION, recherche un(e) Conseiller / Conseillère en Immobilier pour les agences de Lacroix Saint Ouen, Thourotte et Senlis. Ce poste est une occasion unique de rejoindre une organisation en pleine croissance où vous pourrez non seulement utiliser vos compétences mais aussi contribuer activement à notre succès continu. Intégrez notre équipe transaction et plongez au cœur d'un métier dynamique, où chaque journée est unique. Sur le terrain, vous accompagnez les propriétaires et futurs propriétaires dans la concrétisation de leurs projets de vie. Un rôle clé sur votre secteur Grâce à votre présence active, vous devenez le référent incontournable de l'immobilier auprès des habitants. Vous découvrez leurs envies, évaluez leurs besoins et les guidez avec expertise, qu'ils soient acheteurs ou vendeurs. Une mission variée et enrichissante - Estimer la valeur des biens et constituer un portefeuille de qualité - Comprendre les attentes des acquéreurs et leur proposer des biens sur mesure - Mener les négociations et sécuriser les transactions administratives et juridiques - Assurer un suivi client d'exception, **bien au-delà de la vente !** Votre engagement fait la différence ! Offrez à vos clients un accompagnement hors pair, bien plus qu'un simple service immobilier. Votre professionnalisme et votre passion feront de vous l'atout majeur de leur réussite ! Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons un esthéticien (h/f) pour renforcer l'équipe de notre Salon. Vous serez en charge de l'accueil, la prise de rendez-vous et le conseil clients, ainsi que de la vente de produits pour le corps. Vous effectuerez divers soins esthétiques, comme les soins du visage, les épilations, des massages. Poste à pourvoir en CDI temps plein dès que possible. Pas d'expérience forcément demandée, mais diplôme en esthétique exigé.
Afin de poursuivre notre croissance, nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un(e) «CHEF ÉQUIPE OUVRIER PAYSAGISTE H/F » Directement rattaché au conducteur de travaux, vos missions sont les suivantes : - Encadrer et gérer une équipe d'un ou plusieurs ouvriers paysagistes - Répartir les tâches et donner les consignes - Transmettre votre expérience et vos connaissances techniques - Organiser et assurer l'exécution des chantiers : plantations, création de massifs, maçonnerie paysagère, dallage, pavage, pose de clôtures.. - Conduire et utiliser les matériels d'espaces verts - Tontes : utilisations tondeuse auto-portée ou à conducteur marchand - Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau - Informer votre responsable des suivis de chantier et remonter les informations des clients - Appliquer et faire appliquer les directives en matière de sécurité Compétences : savoir gérer une équipe, aménager, entretenir des espaces verts, tailler des arbres, arbustes, connaitre les techniques de taille de végétaux, reconnaissance des végétaux. Savoir : travailler en équipe, faire preuve d'une grande autonomie, organiser son travail selon les priorités et objectifs, faire preuve de rigueur et de précision
Vous serez chargé de seconder le chef de cuisine pendant son repos et en cas d'absence. Vous serez amené à encadrer et gérer les apprentis ainsi que les postes froid et chaud. Possibilité de logement sur place.
Profil recherché: Vous justifiez d'une expérience conséquente et êtes diplômé(e) du Bac professionnel ou autre diplôme lié au métier de l'Hôtellerie-Restauration. - Fermé le samedi midi, dimanche soir et le lundi + une soirée par semaine - Fermeture pour congés 15 jours au mois d'août + 10 jours entre Noël et l'An + 1 semaine entre avril et mai - Salaire à négocier selon compétences et expérience Nous recherchons pour notre établissement, un(e) Chef(fe) de Partie pour son restaurant : Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous aurez pour mission : - Organiser et coordonner le travail des cuisiniers et des commis qu'il dirige pour la préparation des aliments de la partie ; - Soigner la garniture et vérifier la présentation des plats à la sortie de la cuisine ; - Vérifier la qualité des denrées, sélectionner les aliments et gérer les stocks ; - Élaborer de nouvelles recettes ; - Surveiller le respect des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine. Possibilité de logement sur place.
Hôtel *** / Restaurant / Séminaire
Profil recherché: Vous justifiez d'une expérience conséquente et êtes diplômé(e) du Bac professionnel ou autre diplôme lié au métier de l'Hôtellerie-Restauration. Fermé le samedi midi, dimanche soir et le lundi + une soirée en semaine Fermeture pour congés 15 jours au mois d'août + 10 jours entre Noël et l'An + 1 semaine entre avril et mai Salaire à négocier selon compétences et expérience Prise de poste dès que possible. Nous recherchons pour notre établissement, un(e) pâtissier(ère) pour son restaurant : Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous aurez pour mission : - Participation à l'élaboration de la carte des desserts ; - Assurer la production et la distribution des desserts du restaurant. - Dans notre menu nous avons 3 desserts et des mignardises. Possibilité de logement sur place.
Adecco Compiègne recherche un Agent de Service, titulaire du permis SPL et ADR à jour, pour rejoindre son équipe sur le secteur de Remy. Missions principales : - Effectuer des livraisons en Île-de-France et du Havre à Dijon. - Transporter des rolls de vêtements de travail et des casiers chez divers clients. - Assurer la relation client lors du dépôt de marchandises. - Collaborer avec l'assistante pour le suivi des livraisons. - Gérer les manquants et les anomalies sur les sites clients. - Être polyvalent sur les missions PL et SPL. - Travailler généralement 4 jours par semaine, avec 2 découchés par semaine. - Effectuer le chargement et le déchargement de votre camion. - Suivre une tournée de 20 à 25 clients tous les 2 jours. Qualités essentielles : - Sens du service - Autonomie et capacité d'organisation Rémunération : 13.34€/h + forfait couchette à 67€ + panier à 16.80€ Formations requises: - ADR de base à jour - Carte électronique conducteur - permis SPL à jour - Carte de qualification conducteur à jour Si vous êtes intéressé par cette offre, nous vous invitons à postuler en ligne sur www.adecco.fr . Nous sommes impatients de vous rencontrer !
Dans la continuité de notre développement d'activité, notre magasin a besoin d'un Boucher / Bouchère traditionnel (le) qui sous la responsabilité du Responsable Boucher devra : - réceptionner la marchandises et vérifier la conformité des produits reçus, - découper, désosser et préparer la viande dans le respect des règles d'hygiène et de traçabilité - passer des commandes et assurer la présentation générale de la vitrine - conseiller les clients, vendre pour la partie qui concerne le traditionnel et encaisser.
Le restaurant hudson situé à Jaux à côté du cinéma, recherche un cuisinier/ère confirmé par une expérience pour compléter son équipe. Horaire en coupure.
Les 3 BRASSEURS recherchent une personne ayant l'esprit d'équipe et de l'entreprise, pour un poste de RESPONSABLE DE CUISINE Dynamique et ayant le sens des responsabilités, vous serez en lien avec la Direction pour mener à bien votre mission : * manager et encadrer le personnel de cuisine * organiser et animer les services en veillant à la qualité et à la conformité des plats selon des fiches techniques et les règles d'hygiène * gérer les stocks : commandes, contrôle et vérification des marchandises, inventaires Poste à pourvoir rapidement Expérience demandée
Le transport est au coeur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de l'élaboration des solutions de transport durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes, alors nous pourrions parfaitement nous entendre. Ce que vous ferez Vous êtes passionné.e par la mécanique et aimez le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Au sein d'une équipe dynamique, solidaire et conviviale, vous réalisez les différentes opérations de réparations et d'entretien des véhicules de nos clients. Mission Localiser les pannes (mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques et pneumatiques) Remplacer les pièces défectueuses Procéder aux contrôles et réglages lors des différents stades d'intervention Intervention sur différents types de motorisation (essence, diesel, électrique.) Qui êtes-vous ? Vous possédez un diplôme de Maintenance des Véhicules Industriels et souhaitez intégrer un grand groupe aux fortes valeurs humaines ? Vous avez déjà travaillé trois ans au minimum dans le domaine poids lourds ? Vous possédez votre permis B ! Qu'est ce que vous y gagnez ? Une rémunération valorisante (salaire selon expérience, primes, indemnités de transport, titres repas, mutuelle groupe, participation, intéressement, CSE,...) Un parcours d'intégration sur mesure Des formations et de réelles possibilités d'évolution professionnelles Un environnement de travail épanouissant où la sécurité et le bien-être de nos collaborateurs sont primordiaux Le développement de vos compétences sur des technologies pointues Prêt(e) pour la prochaine étape ? Êtes-vous enthousiaste à l'idée d'apporter vos compétences et vos idées novatrices ? Nous sommes impatients de vous connaître. Postulez dès aujourd'hui ! Nous attachons une grande importance à la confidentialité de vos données et n'acceptons donc pas les candidatures par mails. L'accent que nous mettons sur l'inclusion, la diversité et l'équité permet à chacun d'entre nous d'apporter toute son authenticité au travail et de s'épanouir en offrant un environnement sûr et favorable, exempt de harcèlement et de discrimination. Nous nous engageons à supprimer les barrières qui pourraient exister pour nous rejoindre, c'est pourquoi nous vous demandons, même si vous pensez ne pas répondre à toutes les qualifications de la description du poste, de postuler et de nous laisser décider. En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo. Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe. Chez Volvo Trucks, vous contribuerez à ouvrir la voie à une industrie du transport durable. Depuis près d'un siècle, nous innovons pour les gens - pour rendre la vie plus facile, meilleure et plus sûre. Conduire le changement est notre promesse à nos clients, à l'industrie et à la société. Chez Volvo Trucks, nous partageons la curiosité d'apprendre, nous travaillons avec passion et nous embrassons le changement pour rester en tête. Rejoignez-nous, ensemble nous faisons avancer le monde dans lequel nous voulons vivre. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Volvo Trucks France s'engage à créer un environnement de travail inclusif et promeut l'égalité des chances.
Sur un site industriel d'environ 150 personnes, secteur de la production plastique, convention collective de la chimie, sous la responsabilité du Chef d'équipe Maintenance, la mission sera de: - Maintenir tous les équipements techniques et nouvelles technologies de l'usine. - Analyser et résoudre les problèmes techniques. - Gérer des projets techniques et participer à l'amélioration continue des équipements et des technologies. - Gérer les activités des fournisseurs afin d'assurer un service d'excellence. - Assurer le stock des pièces de rechange vs. délai de livraison pour éviter tout arrêt de production. - Promouvoir un environnement de travail sûr en conformité avec la réglementation, participer activement au 5S, au CRM, à l'amélioration environnementale. - Assurer des astreintes selon un planning défini (1 semaine toutes les 6 semaines), à l'issue de la période de formation. Profil recherché : Formation minimum bac + 2 en mécanique / électrique avec impérativement une expérience significative dans la maintenance en industrie dans des secteurs exigeants (rythme, transformation. ) Forte proximité terrain, Très bon relationnel à tous les niveaux Expérience réussie avec un logiciel de GMAO serait un plus Très bon esprit d'analyse, Curieux, autonome Travail en équipe - rigoureux - organisé - respect des consignes - curiosité - envie d'apprendre et d'évoluer CDI - Poste situé en région de Compiègne
Cabinet multi-spécialiste, Pépites&Talents propose des prestations liées à la gestion des Talents et qui s'articulent autour de 3 piliers : Recruter : Découvrir de nouvelles Pépites et attirer les Talents Développer : gestion des Talents, évaluation de potentiels, bilans de compétences et de carrière Accompagner : Out placement Individuel et collectif
Vous serez chargé'(e) d'assurer la livraison de béton prêt à l'emploi auprès des entreprises de terrassement et de construction sur le secteur de l'Oise. vous conduirez un camion toupie. Formation interne assurée.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue nationalement pour son savoir-faire ? Cemer, implantée à Grandfresnoy (60680), est spécialisée dans la production d'ossatures métalliques pour plaques de plâtre. Alliant innovation, qualité et expertise, Cemer offre des produits conçus avec soin et conformes aux normes les plus exigeantes. Tous nos produits sont certifiés NF, gage de fiabilité et de performance, répondant aux besoins des professionnels du bâtiment. Chez Cemer, notre mission est de devenir un partenaire de confiance en fournissant : - Des produits de haute qualité répondant aux exigences du marché - Des solutions adaptées aux projets de construction et de rénovation - Une expertise locale, réactive et flexible Vous êtes motivé(e) à l'idée de rejoindre notre structure ? Vous souhaitez contribuer à une entreprise engagée dans la protection de l'environnement ? Ce poste de Technicien de Maintenance (H/F) est fait pour vous ! Votre rôle chez Cemer : En tant que Technicien de Maintenance, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le dépannage pour limiter l'arrêt des lignes de production - Assurer la production dans les différentes lignes de fabrication - Appliquer, diffuser et respecter les consignes, les règles de sécurité et le règlement intérieur - Planifier et réaliser des maintenances préventives - Identifier les marchandises entrantes et sortantes - Gérer les stocks de matières premières, de produits finis et de pièces détachées - Assurer un reporting régulier de votre activité auprès de votre hiérarchie - Gérer les rendez-vous pour les opérations de réceptions et de chargements - Gérer les commandes à expédier - Manutentionner des matières ou des produits divers - Scanner les produits et étiqueter ses préparations - Conditionner les palettes validées - Valider des bons de préparation - Mettre à disposition de la logistique terrain les commandes prêtes - Ranger la cours de stockage ou de l'entrepôt - Respecter les emplacements et rayonnages - Trier les déchets liés à l'activité - Ranger les marchandises sur le parc suivant le plan de stockage local - Ranger et nettoyer le poste de travail, son environnement immédiat et son matériel de travail - Participer à l'élaboration de toutes les procédures - Appliquer les procédures de réapprovisionnement pour la préparation de commandes - Contrôler la conformité de ses commandes, de ses réceptions et ses expéditions - Vérifier la conformité des bons de préparations et de chargements - S'assurer du bon fonctionnement de l'engin - Contrôler les produits (état emballage, péremption, propreté) - Equilibrer les palettes chargées/ ou préparées - Refaire les palettes et produits finis ou palettes diverses - Être responsable de l'aspect visuel des marchandises expédiées - Remonter les informations à son manager en cas de non-conformité - Émettre des fiches de non-conformité en cas d'anomalie (panne ou pièce défectueuse) - Sensibiliser le personnel aux risques liés aux machines et renseigner les documents du système qualité Vos atouts pour ce poste : Pour réussir dans ce rôle, vous devez démontrer plusieurs compétences clés : - Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou Bac+2 (BTS en électronique ou électrotechnique) et possédez une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire, de préférence dans le secteur de la production industrielle (plasturgie, métallurgie, etc.) - Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques (Pack Office) - Compétences techniques : Vous maitrisez le chargement/déchargement, la préparation de commandes, l'optimisation des flux de commandes, de chargements et réceptions. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Idéalement, vous êtes titulaire du CACES 1, 3 et 5 - Vous êtes réactif(ve), autonome et possédez un bon sens du relationnel - Vous appréciez le travail en équipe et êtes orienté(e) service
Nous sommes ravis de vous présenter Cemer, une nouvelle entreprise implantée à Grandfresnoy (60680), spécialisée dans la production d?ossatures métalliques pour plaques de plâtre.
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) ( H/F ) passionné(e) et rigoureux(se) pour rejoindre une équipe soudée dynamique et ambitieuse. Vous élaborerez des plats faits maison avec des produits frais et de qualité. Vous préparerez et cuisinerez selon les mets précisé par la direction. Nous recherchons avant tout un(e) cuisinier(e) expérimenté(e) prêt(e) à s'investir durablement dans un environnement dynamique et au sein d'une équipe ou la bonne entente et la bonne ambiance règnent. Vous respecterez et assurerez le respect des normes d'hygiènes (HACCP). Vous êtes ponctuel(le) & perfectionniste. Il sera nécessaire de posséder un moyen de locomotion pour se rendre dans les locaux du restaurant du fait du travaille en coupure.
Nous recrutons pour un de nos clients secteur Verberie suite à un départ à la retraite un(e) chef(fe) cuisinier(e) passionné-e par son métier et riche d'idée afin de rejoindre son équipe dynamique . Nous sommes sur de la cuisine traditionnelle ( 80 couverts ), tout est fait maison, il vous suffira de vous rendre dans le jardin pour y trouver les légumes dont vous aurez besoin pour vos préparations. Vos missions : Participation à l'élaboration des plats ( vos idées seront les bienvenues ! ), réalisation du service, Application et respect des procédures collaboration avec l'équipe de cuisine. Vous travaillez du lundi au vendredi sur une base de 35H et sans coupure. Vous avez le sens du service et vous êtes passionné par ce métier. Organisé-e, rigoureux-se et efficace, vous êtes reconnu-e pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles. Maîtrise parfaite des conditions d'hygiènes en cuisine. Une expérience confirmée, idéalement dans le domaine de la restauration
Descriptif du poste Rattaché(e) à la Direction Financière, vous assisterez le service dans la gestion et l'accompagnement financier de plusieurs entités dans les meilleures conditions de délais et de fiabilité. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la production des analyses mensuelles de la performance du site (indicateurs opérationnels, suivi des coûts, productivité, écarts budgétaires.) - Participer à la production des reportings mensuels et annuels, des tableaux de bord et commentaires des résultats de gestion du Groupe - Participer au processus de construction budgétaire du site, ainsi qu'aux travaux de re-forecasts - Fournir les analyses demandées par la Direction du Site et/ou Groupe - Etablir, à partir des éléments fournis par les services opérationnels, les prix de revient industriels pour la mise à jour régulière des standards de coûts et les offres de nouveaux Produits - Participer au déploiement des outils dans les différentes filiales du groupe en accompagnant les équipes locales - Rédiger des modes opératoires Descriptif du profil De formation BAC +3/4 Spécialité en Finances, Comptabilité ou en Contrôle de gestion, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire ou équivalent, idéalement dans une environnement Industriel. Vous disposez d'une bonne maîtrise des outils bureautiques et plus particulièrement sur Excel (niveau avancé souhaité) Vous aimez le travail collaboratif en équipe. Organisé(e), rigoureux(se), et autonome, vous disposez d'une bonne capacité d'écoute et êtes à l'aise pour échanger avec les différents acteurs de l'entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et votre sens du détail. Nous vous offrons : - Un environnement professionnel dynamique, - Une ambiance de travail conviviale, - L'appui d'une équipe soudée et motivée, - Un poste disposant d'une très grande autonomie, - Des avantages sociaux Une prime 13ème mois, Des jours de RTT, Une Mutuelle d'entreprise, Un restaurant d'entreprise récent et moderne, Une salle de fitness et de détente gratuite, Présentation de l'entreprise Leader européen depuis plus de 20 ans du conditionnement monodose de liquides et semi-liquides en sachets, stick packs, flacons et ampoules buvables, PHARMATIS est une entreprise, à taille humaine, constituée d'une équipe pluridisciplinaire réactive de 240 personnes qui mettent leur savoir-faire au service de leurs clients. Nous travaillons avec les principaux acteurs de l'industrie pharmaceutique et sommes orientés vers l'Europe et l'Export. Notre croissance, notre agilité et notre réactivité, notre capacité à répondre aux demandes et projets de nos clients, sont le fruit du savoir-faire et de l'engagement quotidien de notre direction ainsi que de l'ensemble de nos collaborateurs. Proche de Compiègne, nous sommes situés à moins d'une heure de Paris
Mieux nous connaître Le centre E.Leclerc de La Croix Saint Ouen emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2017 et accueille chaque année plus de 800000 clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Descriptif de l'offre Vous préparez les produits (désossage, parage, ficelage...) dans le respect des processus de fabrication Vous élaborez les préparations bouchères et les produits préparés par nos soins Vous mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon . Vous répondez à la demande de nos clients et les conseillez sur la base de votre professionnalisme en conseillant vos bonnes recettes Vous participez en collaboration avec votre manager et l'équipe à la bonne tenue du rayon Vous êtes garant de la qualité des produits fabriqués et du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché Créatif, vous savez surprendre nos clients par votre technique et créer des explosions de saveurs Rigoureux, vous maitrisez à la perfection les normes d'hygiène et de sécurité Passionné, vous aimez transmettre et avant tout créer de l'émotion pour nos clients
Technicien de Laboratoire (H/F) Lieu : Estrées Saint Denis (60) Type de contrat : Alternant 12 mois Poste à pourvoir : Septembre 2025 Descriptif du poste Au sein d'un service de 25 personnes, rattaché(e) au pôle Microbiologie (3 personnes), dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication, vous aurez comme principale mission : - Un projet de fond portant sur l'amélioration des prélèvements d'air et surface en zones de production. En parallèle, vous accomplirez les missions suivantes : - La réalisation d'analyses microbiologiques sur différents types d'échantillons (matières premières, produits finis, environnement) selon les référentiels de la Pharmacopée Européenne - La préparation des milieux de culture et la mise en œuvre des protocoles analytiques - L'interprétation des résultats selon les normes en vigueur - La gestion et l'entretien des équipements du laboratoire - Le respect des bonnes pratiques de laboratoire et des exigences en matière d'hygiène et de sécurité Descriptif du profil Vous préparez un diplôme en Microbiologie en alternance (Licence ou Master) Vous justifiez d'une première expérience pratique en microbiologie, notamment dans les techniques de dénombrement et d'identification (galeries API) Vous êtes familiarisé(e) avec les référentiels de la Pharmacopée Européenne et les normes de qualité associées Curieux(se), rigoureux(se) et organisé(e), vous avez un excellent sens du relationnel et êtes à l'aise dans les réunions interservices Vous possédez des compétences en communication écrite pour transmettre clairement les informations Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques Nous vous offrons : - Un environnement professionnel dynamique, - Une ambiance de travail conviviale, - L'appui d'une équipe soudée et motivée, - Des avantages sociaux Une Mutuelle d'entreprise, Un restaurant d'entreprise récent et moderne (gratuit pour les alternants) Une salle de fitness et de détente gratuite, Présentation de l'entreprise Leader européen depuis plus de 20 ans du conditionnement monodose de liquides et semi-liquides en sachets, stick packs, flacons et ampoules buvables, PHARMATIS est une entreprise, à taille humaine, constituée d'une équipe pluridisciplinaire réactive de 240 personnes qui mettent leur savoir-faire au service de leurs clients. Nous travaillons avec les principaux acteurs de l'industrie pharmaceutique et sommes orientés vers l'Europe et l'Export. Notre croissance, notre agilité et notre réactivité, notre capacité à répondre aux demandes et projets de nos clients, sont le fruit du savoir-faire et de l'engagement quotidien de notre direction ainsi que de l'ensemble de nos collaborateurs. Proche de Compiègne, nous sommes situés à moins d'une heure de Paris
Réaliser les manutentions de produits et matériel à l'aide d'une grue dans le but de stocker et livrer un produit conforme à la demande. Cela doit être réalisé en maintenant en bon état les moyens qui lui sont confiés et en respectant les règles de sécurité - Respecter les fiches de travail (texte de commande) données par les gestionnaires de parc tout en y contrôlant la localisation, quantités, référence, la géométrie des produits avec les outils appropriés. - Contrôler visuellement le bon état des produits et signaler tous défauts ; Vérifier que le produit à manipuler correspond à celui indiqué par le manœuvre - Charger les produits et sécuriser leur empilage dans le stock et sur véhicule en contrôlant les éléments périphériques et éventuels obstacles - Manœuvrer les produits avec les élingues selon le profil du produit - Peut réaliser et contrôler les calages avec le manœuvre - Peut réaliser le marquage des produits si besoin en renfort de la préparation de commandes - S'assurer du bon arrimage de la marchandise selon les instructions données - Être garant de la sécurité des biens et des personnes dans l'environnement de chargement/déchargement - Vérifier quotidiennement le bon fonctionnement et la sécurité de son engin - Réaliser le petit entretien de son engin - Signaler tout problème et demander les approvisionnements nécessaires avant d'être en rupture - Toutes autres taches connexes aux activités ci-dessus - Savoir conduire une grue - Connaitre la notice et les contraintes d'utilisation des engins qui lui sont confiés - Connaitre les produits (les différents types de profil et matière) - Savoir lire et écrire, utiliser les instruments de mesure et faire des calculs simples - Connaitre les règles d'arrimage (calage, sanglage.)Savoir communiquer
À propos de nous : Mackiona et Fils est une entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle et l'inspection réglementaire des engins de levage et BTP. Nous intervenons partout en France pour garantir la fiabilité des groupes électrogènes, motopompes et systèmes sprinklers. Vos missions En tant que Technicien Itinérant - Diéséliste, vous serez en charge de : Réaliser les contrôles VGP (Vérifications Générales Périodiques) sur engins de levage et BTP Effectuer la maintenance préventive et corrective sur groupes électrogènes, motopompes et sprinklers. Diagnostiquer et réparer les éventuelles pannes mécaniques. Rédiger des rapports d'intervention et conseiller les clients. Assurer des déplacements réguliers sur toute la France. Profil recherché Formation en mécanique industrielle, électromécanique. Expérience en maintenance et dépannage de moteurs diesel et systèmes hydrauliques. Autonomie, rigueur et bon sens du relationnel. Ce que nous offrons Un poste dynamique et enrichissant. Une mission avec des déplacements pris en charge. Un véhicule de service + mutuelle Localisation : France entière (itinérant) Rejoignez Mackiona et Fils pour une aventure professionnelle passionnante !
jeune h/f motivé pour 2 ans d'apprentissage pour apprendre le métier de coiffeur/se
Notre entreprise familiale, leader dans la région depuis plus de 100 ans dans les domaines de la distribution et de la maintenance des véhicules industriels, recherche un(e) mécanicien(ne) poids lourds qualifié(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions principales : - Diagnostiquer les pannes sur les véhicules poids lourds - Effectuer l'entretien préventif et curatif des véhicules - Réaliser les réparations mécaniques, électriques et électroniques - Respecter les normes de sécurité et environnementales en vigueur Profil recherché : - CAP/BEP, Bac Pro ou BTS en mécanique poids lourds, VL ou agricole - Expérience d'au moins 1 ans dans un poste similaire - Connaissance des outils de diagnostic électronique - Connaissance des normes de sécurité et environnementales - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Nous offrons : - CDI à temps plein - Salaire attractif selon profil et expérience - Formation continue et possibilités d'évolution - Avantages sociaux (mutuelle, aides pour les vacances, le sport ou les spectacles.) - Environnement de travail moderne et sécurisé 4 Postes sont actuellement à pourvoir sur les sites de Choisy au Bac et Le Meux. Vous êtes passionné(e) par la mécanique poids lourds et souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance ? Rejoignez-nous en envoyant votre CV et lettre de motivation
Votre mission principale sera d'effectuer la peinture ainsi que les revêtements muraux. Protection du mobilier et des sols avec des bâches. Préparation des supports. Assurer la finition intérieure et contribuer de manière générale à l'amélioration du cadre de vie en y apportant de la couleur et une touche de décoration. Pose de papier peint, de tissus muraux. Application de vernis et de résines spécifiques. Création de décors peints, de trompe-l'œil, d'imitations de matières comme le bois. PROFIL REQUIS Vous êtes un/une professionnel(le) confirmé(e) de la Peinture et des métiers de la finition. Titulaire d'un diplôme de type CAP Peintre / Applicateur de revêtement. Habile de l'œil et de la main, vous souhaitez intégrer une équipe sérieuse et dynamique au sein d'une Entreprise localement reconnue depuis plus de 50 ans. Rejoignez-nous ! Permis B - Voiture Certifications Habilitations nécessaires : Caces, habilitations électriques, Risques chimiques
Vos missions : Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.). Nous faisons de la rénovation en maçonnerie, placoplâtre, carrelage, couverture... Une expérience dans le bâtiment serait souhaitable.
Vous serez chargé(e) d'assurer la mise en place du poste, la gestion des stocks ainsi que d'assurer le service clientèle (pâtisserie). Vos jours de repos sont le dimanche, lundi et mardi soir. Vous disposerez de 6 semaines de vacances. Vous travaillerez du mardi au samedi.
AGRI-INDUS, société familiale, spécialisée dans la vente de pièces détachées pour machines agricoles toutes marques, avec 4 points de vente dans les départements 60, 62, 76 et 80, recherche un technico-commercial sédentaire pour sa base de Bailleul le Soc (60). Missions : Vente sédentaire de pièces détachées pour machines agricoles auprès des agriculteurs et ETA. Gestion des réapprovisionnements auprès des fournisseurs et entre les différents sites de la société. Profil : Homme ou femme. Niveau Bac + 2. Connaissance du monde agricole souhaitée. Conditions proposées : CDI - salaire à définir selon expérience. Merci d'envoyer votre candidature au siège de la société dans l'Oise : - par mail de préférence : anais.dhamy@agri-indus.fr
Société spécialisée dans la vente de pièces détachées et d'usure toutes marques pour machines agricoles.
Cabinet dentaire dynamique situé à Compiègne (60) recherche une assistant(e) dentaire référent(e) expérimenté(e) pour un poste polyvalent fauteuil/secrétariat. Vous superviserez une équipe composée de 2 assistantes dentaires qualifiées et 1 assistante dentaire en alternance, tout en assurant leur formation et le bon fonctionnement du cabinet. Vos missions incluent la gestion administrative, les commandes, le stock et ponctuellement le tiers payant (notamment en pédodontie). Doux(ce), calme et organisé(e), vous serez un véritable soutien pour nos 3 praticiens (5 à terme). Ce poste de confiance demande autonomie, rigueur et un bon relationnel. Environnement bienveillant, structuré et en croissance. Rejoignez-nous pour construire ensemble une belle aventure humaine et professionnelle ! Le poste Travail à 4 mains Assister le chirurgien pour les petites interventions chirurgicales au cabinet sous anesthésie locale Préparation des plateaux techniques avant chaque soin Gérer les stocks des consommables médicaux Seconder le praticien dans son explication de plan de traitement Gestion et suivi des dossiers patients Management et animation de l'esprit d'équipe, coordination du travail Gestion du personnel, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants Mise en place et contrôle du respect des procédures (qualité, normes sanitaires, sécurité, procédures opérationnelles internes) Organisation et suivi des réunions Enregistrement et classement des pièces comptables Profil Bonne élocution Capacité à gérer les ressources humaines et financières de manière efficace Expérience en Management d'équipe Ponctualité Sens du travail en équipe Diplôme Titre RNCP Assistant(e) dentaire obligatoire Logiciel Dentaire Weclever Logiciel Médical Doctolib Horaires Lundi 09:00-13:00 13:30-19:30 Mardi 09:00-13:00 13:30-19:30 Mercredi 09:00-13:00 13:30-19:30 Jeudi 09:00-13:00 13:30-19:30 Vendredi 09:00-13:00 13:30-18:30 Poste en 39 heures, horaires modulables selon les besoins de la structure
Votre Mission: aide aux préparations et pesées de pâtisseries, élaboration des sandwichs, quiches , etc Nettoyage des locaux et materiel.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Vos missions: En tant que conseiller(ère) de vente, vous serez l'ambassadeur(rice) de la marque et aurez pour missions : Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante et engagée. Mettre en valeur les collections et les engagements de la marque. Participer activement à la mise en place du merchandising et au bon fonctionnement de la boutique. Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux et à la promotion des services Profil recherché Expérience en vente dans le secteur du prêt-à-porter ou du retail. Excellentes qualités relationnelles et sens du service client. Intérêt pour la mode responsable et sensibilité aux valeurs de la marque. Dynamisme, autonomie et esprit d'équipe. Ce que nous offrons: Un environnement de travail valorisant l'élégance, la qualité et l'engagement éthique. Des formations régulières sur les produits et les matières responsables.
Depuis 1983, Maison 123 incarne l'élégance intemporelle à la française. Spécialisée dans le prêt-à-porter féminin, la marque propose des collections raffinées alliant qualité, durabilité et engagement éthique. Avec des pièces conçues à partir de matières responsables telles que le coton biologique, le polyester recyclé ou le lin certifié, Maison 123 s'engage pour une mode plus durable, notamment à travers sa collection WeCare .
Rattaché(e) à votre Responsable de la boutique Maison 123, vous êtes garant du respect de la politique commerciale et vous êtes l'ambassadeur(rice) de notre marque et de nos valeurs. Dans ce cadre, vos missions seront : -Accueillir et conseiller la clientèle en garantissant l'image de la marque grâce à un service client de qualité, une expertise produits et des actions de fidélisation. -Contribuer à la mise en valeur des produits de la marque en veillant à la bonne tenue du magasin et au suivi des préconisations merchandising. -Participer aux différentes tâches liées à la gestion quotidienne du magasin (stocks, réassort, caisse). -Travailler en équipe pour contribuer à l'atteinte des objectifs tant quantitatifs que qualitatifs.
Créée en 1994, à l'initiative de l'OPAC de l'Oise, ELAN CES a pour double objet l'insertion sociale et professionnelle de publics en grande difficulté et l'amélioration du cadre de vie des habitants des quartiers de l'habitat social. L'ensemble des chantiers de l'association est organisé et mis en œuvre dans le respect de la charte nationale de Chantier-école. Chaque chantier a ainsi pour objectif à la fois de promouvoir les activités économiques d'utilité sociale, l'apprentissage en situation de production, et contribuer au développement des territoires dans lesquels il agit. L'Association recherche un Accompagnateur socio-professionnel ou une Accompagnatrice socio-professionnelle sur le secteur de COMPIEGNE et ses alentours qui assumera des missions de développement des relations entreprises et du suivi social et professionnel des salariés en insertion. Pour mener cette mission, il vous faudra maîtriser le volet Insertion sociale et professionnelle : Mettre en place les parcours d'insertion du public : Accompagner le public dans toutes les étapes de leur insertion, Veiller à l'émergence des projets professionnels en lien avec les partenaires sociaux et les situations individuelles, Organiser et animer des réunions, des actions collectives et des manifestations, Repérer des besoins en formation et suivi du parcours, Assurer un suivi personnalisé. Contribuer aux recrutements et à l'accueil des salariés en insertion : Entretien d'embauche, Accueil des salariés, Gestion administrative. Développer des relations entreprises : Développer le réseau entreprise, Favoriser la réalisation PMSMP et sorties vers l'emploi, Préparer les salariés en insertion à l'emploi (aide à la rédaction du CV, préparer à l'entretien d'embauche etc. Compétences recherchées : Connaitre les dispositifs de l'IAE et le secteur social, Diplôme : Bac+ 2 souhaité ou expérience dans le domaine, Permis B exigé, Aptitude au travail en équipe, autonomie, rigueur et sens de l'organisation, Connaissance des publics en grande difficulté, Sens de l'initiative, Bonne qualité rédactionnelle, Maitrise des outils bureautiques, Sensible aux valeurs d'entraide et de solidarité. Modalité du Contrat : Contrat à Durée Déterminée à temps partiel (28 heures par semaine) (6 mois) Prise de poste dès que possible, Salaire selon convention collective Chantier-école nationale (brut à négocier selon expérience). Rejoignez nous en nous faisant rapidement parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation) .
Nous recherchons une personne souriante, dynamique et sérieuse pour rejoindre notre équipe dans une boulangerie artisanale conviviale. Mission: . Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire. . Effectuer la mise en rayon des produits . Encaisser les ventes . Veiller a la propreté de l'espace de vente . Participer a la bonne présentation des produits . Expérience de vente souhaitée ( boulangerie ou autre ) . Sens du service . Rapidité, autonomie et ponctualité . Bonne présentation horaires 35h semaine C.D.I merci d'envoyer un cv par mail ayeelmoino@hotmail.fr ou vous présenter directement a la boulangerie 185 rue de Paris Compiègne 60200.
Description du poste CASH EXPERT recrute pour son magasin de Compiègne un acheteur-vendeur en alternance, contrat d'apprentissage , pour un BTS NDRC PREMIERE ANNEE - Négociation et Digitalisation de la Relation Client chez PROMEO COMPIEGNE UNIQUEMENT. PRESENTATION DE LA SOCIETE CASH EXPERT, spécialiste de l'achat vente aux particuliers. recrute pour son magasin de Compiègne UN ACHETEUR-VENDEUR EN CONTRAT D'APPRENTISSAGE (H/F) DESCRIPTION DU POSTE Vos missions principales en tant qu'acheteur(se)vendeur(se) seront les suivantes : Être en charge des tests, de l'estimation, de la négociation et de l'achat aux particuliers de l'ensemble des familles de produits définies par l'enseigne Cash Expert (informatique, téléphonie, hifi, TV/vidéo, jeux vidéo, culture, électroménager, ...) tout en respectant les procédures associées Assurer les étapes de préparation à la vente des produits achetés Animer et organiser votre rayon en mettant les produits en valeur Accueillir, conseiller et fidéliser nos clients. Conclure les ventes et en assurer le suivi dans le cadre des objectifs à atteindre et des procédures fixées PROFIL RECHERCHE Qualités nécessaires pour réussir à ce poste : - Avoir de bonnes connaissances et une grande curiosité pour les produits multimedia et particulièrement dans le domaine de la téléphonie, de l'informatique et des consoles de jeu - Aimer le contact et négocier - Acquérir une connaissance générale de tous les types de produits - Être dynamique, rigoureux, organisé, autonome, honnête et loyal - Avoir l'esprit d'équipe, le sens de la négociation et de la communication Formation et expérience dans la vente souhaitée ou dans un poste similaire, mais débutant accepté si motivé et impliqué. Une connaissance des produits High-tech, informatique et de l'univers jeux vidéo est indispensable. Type d'emploi : Temps plein, CONTRAT D'APPRENTISSAGE CHEZ PROMEO COMPIEGNE UNIQUEMENT Salaire : Selon l'âge et le diplôme préparé + primes pour 35 heures hebdomadaires Programmation : Période de travail de 7 Travail en journée Repos : Samedi et dimanche Type d'emploi : Temps plein, Alternance Rémunération : 735,00€ à 910,00€ par moi Du lundi au vendredi Période de travail de 7 Heures Travail en journée Heures supplémentaires majorées Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
Le groupe Delisle est acteur majeur sur les activités de transport, logistique et lavage de poids lourds en France. Dans le cadre de son développement, le groupe Delisle recherche un Laveur H/F, pour venir renforcer la Station de Lavage de Tilloy les Mofflaines (62). Fort de son expérience et de son expertise, le groupe Delisle continue à se développer avec 25 sites répartis dans toute France et avec plus de 1 600 collaborateurs. Sous la responsabilité du Responsable Station de Lavage, notre Laveur sera en charge de réaliser les lavages des véhicules super poids lourds. A ce titre, vos principales missions seront : - Respecter les protocoles de lavage demandés par le donneur d'ordre ; - Programmation et mise en place des têtes de lavage ; - Utiliser un nettoyeur à haute pression ; - Nettoyage des tuyaux et des autres éléments de la citerne ; - Nettoyer l'intérieur des citernes à l'aide d'équipement spécifique ; - Etablissement des bons de lavages ; - Accueillir les clients ; - Entretien quotidien de l'espace de travail ; - Maintenance de premier niveau de la station de lavage. Votre profil Vous êtes courageux et motivé, aucune formation n'est requise, une formation en interne vous sera donnée. Une expérience en station de lavage serait un plus. Poste en milieu humide avec travail en hauteur. Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e). Les avantages à rejoindre le groupe Delisle CSE avec plusieurs avantages. Mutuelle de base prise en charge par le groupe Delisle. 13ème mois.
Le monde du Transport routier vous attire ? Vous êtes en recherche d'un nouveau challenge professionnel ? Le groupe Delisle est un acteur majeur sur les activités de transports, logistique et lavage poids lourds sur le territoire Français. Fort de son expérience et de son expertise, le groupe Delisle continue à se développer avec 25 sites répartis en France et plus de 1 400 collaborateurs.
Le poste : L'agence PROMAN COMPIEGNE recherche pour l'un de nos clients, un agent d'accueil de fin avril à septembre dans les conditions suivantes : Accueillier et gérer les clients. Assurer la maintenance de la flotte de vélos. Assurer la gestion courante de l'agence. Disponibles tous les week ends et jours fériés de mai à septembre 2025 + du 21 avril au 30 avril 2025. 14h à 21h par semaine (sauf la période du 21 avril au 30 avril = 35h). Horaires : De mai à septembre : du lundi au vendredi de 8h à 10h30 et de 16h30 à 19h, les samedis et dimanches (jours fériés inclus) de 9h à 12h et de 16h à 19h. Profil recherché : Vous êtes doté d'un bon relationnel, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées par notre client. N'attendez plus, parce que l'important chez Proman c'est vous, rejoignez notre équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tu es passionné(e) par la conduite et tu aimes partager tes connaissances ? Tu veux aider de futurs conducteurs à prendre la route en toute confiance ? Alors, viens rejoindre notre super équipe ! **Lieu : Compiègne **Type de contrat : CDI 35H **Disponibilité : Dès que possible **Tes Missions : - Transmettre ton savoir-faire aux élèves, que ce soit pour la conduite ou le code. - Créer une ambiance sympa et rassurante pour que chacun progresse à son rythme. - Assurer des cours pratiques sur route et préparer les élèves aux examens. - Rendre chaque leçon unique et motivante pour tes élèves. **Ton Profil : - Diplôme de BEPECASER ou Titre Pro ECSR en poche. - Expérience dans l'enseignement de la conduite ? C'est top, mais si tu débutes, on t'accompagne ! - Pédagogue, patient(e) et toujours de bonne humeur. - Super à l'aise avec les gens et tu sais rassurer même les plus stressés. - Permis B depuis au moins 3 ans. **Ce Qu'on T'offre : - Une ambiance de travail conviviale et décontractée. - Un salaire attractif. Envie de nous rejoindre ? Envoie-nous ton CV et ta lettre de motivation à dysdrive60@gmail.com. Nous avons hâte de te rencontrer !
Bienvenue sur la page de l'auto-école JPL/CHANVIN-DYSDRIVE ! Nous sommes une auto-école traditionnelle: "JPL/CHANVIN" mais aussi une école de conduite spécialisée dans la prise en charge des personnes présentant des troubles de l'apprentissage, troubles "DYS" et "TDA/H (troubles du déficit de l'attention avec ou sans hyperactivité): "DYSDRIVE".
Poste Le Cabinet du Maire recrute un serveur pour réceptions et évènements municipaux F/H ENJEUX OU CONTEXTE La ville de Compiègne gère plusieurs réceptions et repas dans le cadre d'événements festifs, culturels, sportifs et de cérémonies pour tous publics. Sous la responsabilité du directeur de cabinet et du chef de cabinet vous assurez les prestations logistiques lors de la mise en place, le service de buffets et de repas. Vous gérez des missions administratives à la demande et de façon ponctuelle. MISSIONS PRINCIPALES Gestion techniques - service des réceptions : \- Entretien, rangement, suivi et responsabilité de l'inventaire quotidien du matériel, des denrées alimentaires et des boissons. \- Faire les courses \- Réceptionner les produits, contrôler les livraisons (qualité, quantité, tickets de caisse) et en effectuer le stockage -Effectuer des livraisons de matériel et d'alimentations au regard des demandes du service. \- Installer, préparer et ranger les salles de réception (tables, mange-debout, micro, nappage.) \- Mettre en place les buffets, accueillir les publics et assurer le service. \- Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et alerter sa hiérarchie \- Maitriser un service à l'assiette lors des repas selon les règles de préséance \- Préparer les menus papier et marque-places selon un plan de table validé \- S'occuper de la plonge, du nettoyage de la cuisine, de son local, du matériel qui doit être maintenu en l'état. \- Réchauffer et dresser les assiettes lorsque les repas sont fournis par un traiteur \- Gérer la traçabilité des aliments \- Veiller au respect des normes HACCP MISSIONS OCCASIONNELLES Différentes tâches administratives à la demande du cabinet : \- Mise sous plis \- Courriers divers Cette liste est non exhaustive Profil COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES Savoir-faire : \- Expérience dans la restauration et plus particulièrement le service \- Maîtriser les règles d'hygiène (nettoyage et désinfection), de sécurité alimentaire et des allergies \- Appliquer les procédures d'autocontrôle à mettre en place dans le cadre du plan de maîtrise sanitaire \- Connaître les gestes de premiers secours, techniques et de sécurité \- Savoir organiser son temps \- Savoir communiquer et rendre compte \- Etre capable de porter de lourdes charges \- Savoir gérer des situations dans l'urgence \- Etre disponible quelques week-ends et jours fériés, de temps en temps en soirée lorsque le service le nécessite \- Permis B exigé Savoir-être : \- Aptitudes relationnelles \- Savoir travailler en équipe et être autonome \- Discrétion professionnelle et devoir de réserve \- Sens du service public \- Dynamisme et réactivité \- Bonne présentation, soignée \- Savoir s'adapter, être organisé et méthodique HORAIRES / ASTREINTES 39h / semaine (+ RTT) * Jours de travail : du lundi au vendredi et le samedi en horaires flexibles * Disponibilité Recrutement par voie de mutation (fonctionnaire) ou par voie contractuelle (CDD d'un an renouvelable).
La Ville de Compiègne, 41000 habitants, cité impériale, chargée d'histoire, de patrimoine, occupe 1 position géographique privilégiée à moins d'1 heure de Paris et à proximité immédiate de l'une des plus belles forêts d'Europe. Ville universitaire dynamique, elle joue 1 rôle moteur sur le développement économique du territoire. Intégrée à l'ARC, elle regroupe 22 communes et 82000 habitants, pôle économique performant et innovant, à fort enjeu industriel et engagée dans le développement durable
Nous recrutons un Opérateur de conditionnement - remplaçant chef de ligne (h/f) ! c'est peut-être vous ? Vos missions seraient : - Assurer le conditionnement des produits finis de la sortie de ligne jusqu'à la production - Suivre les instructions d'emballages - Signaler tout dysfonctionnement des machines de conditionnement (emballeuses, palettiseurs, robots.) au Chef de Ligne - Assurer l'approvisionnement des conditionnements aux lignes robotisées - Surveiller le système automatisé de conditionnement des caisses et remplacer les emballages abimés - Mettre les étiquettes sur les caisses, cartons, palettes et autres éléments à étiqueter - Contrôler visuellement la conformité des produits - Vérifier les étiquettes d'identification et des références d'emballages - Remplir les documents administratifs relatifs à la production Vous serez amené (e) à remplacer le chef d'équipe lors de ses congés. Vous avez déjà occupé un poste de conducteur/trice de ligne en industrie et vous possédez le CACES R489 3 ? Top ! En plus, vous possédez les CACES R489 1B et 5 ? Encore mieux! La rigueur est votre principal atout. Autres informations : Industrie située sur Compiègne Horaires postés 4x8 Rémunération jusqu'à 2 287€ brut mensuel + différentes primes Si vous êtes intéressé (e), n'hésitez pas à postuler en ligne avec un CV à jour.
Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. La Business Unit Career Transition recherche un(e) Expert(e) Connexion Marché basé à Beauvais ou Compiègne pour un CDD de 6 mois. A ce titre, vous aurez en charge - Mise en relation : Proposer des opportunités d'emploi à des candidats en collaboration avec des consultants - Réseautage : Développer et fédérez un réseau de partenaires (entreprises, agences, organismes de formation, acteurs de l'emploi) - Collecte d'offres : Rassembler et proposez des candidatures préqualifiées et un accès gratuit à des outils de sourcing à vos partenaires - Veille marché : Suivre les tendances du marché de l'emploi et représentez LHH lors d'événements majeurs - Événements internes : Organiser des rencontres (job datings, forums emploi) entre partenaires et candidats - Ateliers thématiques : Animer des ateliers sur les bassins d'emploi - Présentations commerciales : Intervenir auprès des clients pour mettre en avant votre expertise - Études d'employabilité : Réaliser des études pour aider les clients dans leur dialogue social et leurs projets de réorganisation - Appétence pour le recrutement, la prospection et/ou le domaine commercial - Votre tempérament proactif vous pousse à aller chercher les opportunités d'emploi - A l'aise à l'écrit comme à l'oral, vous avez une utilisation agile des outils digitaux : suite Office, réseaux sociaux et bases de données sourcing
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Entreprise La Ville de Compiègne, 41 000 habitants, cité impériale, chargée d'histoire et de patrimoine, occupe une position géographique privilégiée à moins d'une heure de Paris et à proximité immédiate de l'une des plus belles forêts d'Europe. Compiègne est une ville universitaire dynamique qui joue un rôle moteur sur le développement économique du territoire. Elle est intégrée à l'Agglomération de la Région de Compiègne, regroupant 22 communes et 82000 habitants, pôle économique performant et innovant, à fort enjeu industriel et engagé dans le développement durable. Poste #### Poste La Ville de Compiègne recrute un(e) auxiliaire de puériculture pour la Halte Garderie BB services. Missions L'auxiliaire de puériculture accueille les enfants et leur famille, assure les soins quotidiens et les activités dans le cadre du projet d'établissement. Elle travaille avec une approche globale assurant la continuité affective, avec bienveillance. Elle applique les règles d'hygiène et de sécurité. * Accueillir l'enfant et sa famille (ou son représentant légal) sans discrimination * Accompagner l'enfant individuellement et en groupe * Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de sécurité * Donner les médicaments après validation et délégation de la directrice * Garantir les conditions de sécurité et d'hygiène des locaux, des jouets, des meubles et du linge * Mettre en place les activités d'éveil, de loisirs en lien avec le projet pédagogique * Encadrer les stagiaires * Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs * Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit * Appliquer le projet d'établissement et les protocoles et participer à leurs évolutions * Favoriser l'exercice des intervenants extérieurs Conditions d'exercice du poste : * Horaires fixes du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h45. * Accueil des enfants par demie-journée, sans le repas. La halte garderie est fermée de 12h à 13h45. * Réunion possible en dehors des heures d'ouverture de la structure. Contraintes et obligations : * Hygiène : lavage de mains fréquent, risque de contamination virale élevée, présentation soignée et tenue adaptée. Manipulation de produits d'entretien. * Respect du secret et de la discrétion professionnels, ainsi que du devoir de réserve. * Ergonomie : portage des enfants, position à la hauteur des enfants, risques liés à l'exercice, ambiance sonore et agitée. * Prise de congés imposés liée aux fermetures de la structure. Profil * Titulaire du DEAP (diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture) * Maîtriser le développement psychomoteur, physique, et psychoaffectif de l'enfant. * Faire preuve de bienveillance vis-à-vis de l'enfant, de sa famille et de ses collègues * Respecter les besoins de l'enfant * Savoir observer et repérer les difficultés et les progrès de l'enfant, afin de proposer un accueil individualisé * Adopter une posture professionnelle = ne pas juger * Avoir de la patience, de la maîtrise de soi en toute situation y compris dans l'urgence et l'imprévu, repérer les priorités * Savoir remettre en cause ses pratiques et être force de propositions * Savoir s'informer et se former * Connaître les différents outils d'accueil et de communication * Connaître le rôle de chacun et le fonctionnement de la structure * Savoir agir de façon autonome dans le cadre de ses fonctions * Ponctualité et assiduité. Recrutement par voie de mutation (fonctionnaire) ou par voie contractuelle (CDD d'un an renouvelable).
(H/F) Conseiller en Economie Sociale et Familiale / Assistant de service sociale / Educateur spécialisé Missions principales : Accompagner les personnes dans le développement de leur capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion dans une approche globale et adaptée. Accompagnement des familles avec la particularité de travailler au domicile autour du savoir habiter. Diagnostiquer les attentes et besoins pour proposer une orientation adaptée dans une démarche de co-construction avec la personne. Conduire des actions éducatives individuelles et collectives en lien avec les partenaires. Poste en équipe avec des soirées et des week-ends.
(H/F) Assistant de service sociale / Conseiller en Economie Sociale et Familiale Missions principales : Dans le cadre du dispositif d'Accompagnement Social Lié au Logement (ASLL), vous interviendrez auprès d'un public en logement rencontrant une ou des problématiques liées à ce dernier. Votre champs d'intervention s'axera autour de : - La prévention des expulsions en vous saisissant d'un partenariat existant sur le territoire et au sein du service ASLL (bailleurs sociaux, Conseil départemental, centres sociaux, millieu associatif.) - L'accompagnement dans la gestion budgétaire - L'accompagnement dans la situation administrative globale - L'instruction de demande d'aide financière auprès des différentes instances habilitées - L'instruction de dossier de surendettement L'intervention à domicile.
Notre société de Nettoyage M2D Services, recherche un(e) laveur(se) de vitres polyvalent. Vous interviendrez chez nos différents clients basé principalement sur la ville de Compiègne et ses alentours. La tournée s'effectuera avec un véhicule de société. Vos missions : - Entretien du vitrage / Façade / Devanture des différents clients. - Vous serez polyvalent et effectuerez aussi des missions de nettoyage Conditions: - Travail seul ou en binôme - Poste à pourvoir en CDI 35h/semaine du lundi au vendredi - Poste à pourvoir rapidement. - Expérience dans le vitrage exigée - Permis B obligatoire - Rémunération évolutif selon expérience
La Société M2D SERVICES est spécialisée dans le secteur d'activité du nettoyage courant des bâtiments
Partenaire de l'hippodrome de Compiègne, nous recrutons des personnes pour quelques heures par semaine et prêtes à travailler en extérieur sur les pistes, quelques soient les conditions climatiques. Votre mission sera de préparer la piste en amont des courses, ainsi que de reboucher les trous effectués par les chevaux lors de leurs passages.
Acteur majeur dans la gestion du cycle de l'eau, recherche un(e) Account Manager pour gérer un portefeuille de clients industriels sur la région Picardie. Véritable garant(e) du contrat, vous serez le point de contact principal des clients et jouerez un rôle clé dans le suivi technique, commercial et contractuel. Vos missions : - Assurer le suivi technique, économique et contractuel d'un portefeuille de clients industriels existants. - Réaliser des visites de site régulières (4 jours/semaine terrain). - Détecter de nouvelles opportunités commerciales chez les clients actifs ou perdus, et contribuer au développement du portefeuille. - Rédiger les bilans d'activité et gérer les contrats via les outils internes. - Collaborer avec les équipes transverses (ingénieurs d'application, support technique, assistantes commerciales.). Votre profil : - Formation Bac+2 minimum en traitement de l'eau, chimie ou génie des procédés. - Minimum 2 à 3 ans d'expérience dans le secteur du traitement de l'eau. - Goût pour la relation client et appétence commerciale. - Forte autonomie, bon sens de l'organisation et excellent relationnel. Permis B requis pour les déplacements réguliers dans le secteur (Sud 59, 60, 80, 02).
Accueil de enfants et des parents Créer et mettre en place des conditions nécessaires au bien être de l'enfant Organiser et animer le projet d'activité Participer a la vie d'équipe Aimer partager et avoir envie de donner de la joie de vivre au tout petit.
Nous recherchons un coordinateur des stages à l'international F/H pour rejoindre notre équipe au sein du pôle relations formation entreprises (PRFE) de la direction à la formation et à la pédagogie (DFP). Votre mission sera d'accompagner les étudiants et les apprentis dans leur recherche de stages et de missions. En tant que coordinateur des stages à l'international, vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec les différents acteurs du monde universitaire et professionnel : Coordonner les stages et la mobilité des étudiants en collaboration avec les entreprises partenaires Assurer le suivi administratif des conventions Organiser des événements pour la mobilité internationale Être le point de contact privilégié pour les étudiants, les apprentis et les entreprises Contribuer à l'amélioration continue du processus de stage et de mobilité. Rejoignez-nous pour contribuer au développement de la mobilité internationale des étudiants et des apprentis de l'université de technologie de Compiègne et participer à la réussite de leur projet professionnel. Vos activités -Accompagner la recherche de stage en France et à l'étranger Organisation et animation de réunions de présentation Aide et conseil, préparation aux entretiens Suivi des conventions Transmission des informations pour le visa et la bourse notamment -Accompagner les étudiants pendant leur stage et les apprentis pendant leur mobilité internationale Suivi en ligne des comptes rendus Fonction de relai auprès des différents responsables UTC en cas de problèmes rencontrés Solutions en lien avec l'enseignant suiveur -Développer et entretenir un réseau avec les entreprises françaises et internationales Prospection des entreprises Bilan des offres de stage ou de mission reçues Alimentation et suivi de la base de données, réponses aux entreprises -Organiser et/ou participer à des évènements promouvant l'international ou à destination des étudiants provenant de l'étranger Présentations sur les techniques de recherche de stage ou de mission à l'international, la préparation et le suivi des retours d'expérience des étudiants et apprentis Participation active à la Journée de Mobilité Internationale et aux Erasmus Days. Le candidat/la candidate idéal(e) possède d'excellentes compétences en communication, un sens de l'organisation développé et une capacité à travailler de manière autonome. Informations complémentaires Type de recrutement et date prévisionnelle de recrutement Poste ouvert aux personnels de catégorie A assistant ingénieur, par voie statutaire (mutation, détachement) ou contractuelle à pourvoir immédiatement Salaire mensuel brut Suivant statut ou par la voie contractuelle, selon expérience Pour les fonctionnaires, RIFSEEP : ASI - Groupe 2 Volume horaire 37 heures et 30 minutes/semaine - 1 607 heures/an Diplôme et formation Diplôme : bac +2 au minimum, licence appréciée Domaine de formation : Gestion administrative, ressources humaines, relations internationales. Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences suivantes : Connaissances Notions du fonctionnement d'une entreprise Connaissance du fonctionnement de l'apprentissage dans l'enseignement supérieur Connaissance des outils de recrutement (conseils pour la rédaction de CV) Techniques de communication Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur Langue anglaise : niveau C2 (cadre européen pour les langues) Compétences opérationnelles Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe Tenir compte des besoins et contraintes Savoir rendre compte et alerter en tant que de besoin S'exprimer de façon claire et concise à l'écrit et à l'oral Travailler en équipe Utiliser avec aisance les outils
À la fois université et école d'ingénieurs, l'UTC est construite sur une pédagogie de l'autonomie et une recherche technologique interdisciplinaire orientée vers l'innovation. L'UTC forme des ingénieurs, masters et docteurs aptes à appréhender les interactions de la technologie avec l'homme et la société, et à évoluer dans un environnement concurrentiel mondial, dans un souci de développement durable.
Nous recherchons un moniteur ou une monitrice d'auto-école passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de former des élèves à la conduite de véhicules, en leur transmettant les compétences nécessaires pour obtenir leur permis de conduire en toute sécurité. Responsabilités : Enseigner les règles de la route et les techniques de conduite aux élèves Préparer et dispenser des cours théoriques et pratiques adaptés aux besoins des élèves Évaluer les compétences des élèves tout au long de leur formation Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite Fournir un retour constructif et des conseils pour améliorer les performances des élèves Maintenir un environnement d'apprentissage positif et motivant Gérer l'administration liée aux leçons, y compris la planification des cours Accompagnement aux examens pratiques Profil recherché : Expérience en enseignement de la conduite de 2 ans minimum Excellentes compétences en communication, permettant d'interagir efficacement avec les élèves Capacité à adapter votre méthode d'enseignement aux différents niveaux d'apprentissage Permis de conduire valide et expérience significative dans la conduite de véhicules Sens de la pédagogie et patience Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement et souhaitez contribuer à la réussite de vos élèves, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à évaluer selon expérience Horaires : Disponible le samedi Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée Rémunération supplémentaire : Primes Capacité à faire le trajet ou à déménager: 60200 Compiègne: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste
Auto-école située dans le centre-ville de Compiègne depuis 1986, gérée par Mr PILLOY Patrick. Equipe conviviale de 4 moniteurs et d'une secrétaire, proche des universités et lycées de Compiègne. Nous proposons la formation B (B, AAC, et conduite supervisée) sur boîte manuelle uniquement. Nous nous concentrons sur un type de formation afin d'offrir un service optimal aux élèves avec des conduites pédagogiques et sécurisées, la réussite au permis à la clé.
POSTE EN CDI A POURVOIR DES QUE POSSIBLE La Clairière, Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) située à Pierrefonds, recrute un travailleur social dans le cadre de son service dédié aux Mineurs Non Accompagnés (MNA) et aux jeunes majeurs (15-21 ans) en appartements partagés à Compiègne. Missions principales : - Participation active à l'accompagnement éducatif des jeunes accueillis et à l'organisation de leur vie quotidienne. - Mise en œuvre des projets sociaux et éducatifs en lien avec le projet d'établissement. - Travail en équipe au sein des appartements partagés, avec des horaires décalés incluant week-ends, soirées et jours fériés. Compétences requises : - Intérêt pour les problématiques humaines et sociales. - Sens des responsabilités et bonnes capacités de communication. - Connaissances solides dans le secteur de la protection de l'enfance, du droit des étrangers et de l'insertion professionnelle. - Aisance dans la rédaction des écrits professionnels, dans les démarches administratives et dans l'utilisation des outils informatiques. Profil recherché : - Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME), d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), ou tout autre diplôme éducatif similaire souhaité. - Une expérience dans le domaine éducatif est fortement appréciée. Lieu principal d'affectation : Compiègne - SERVICE COURLIS Horaires : - Disponible le week-end - Période de travail de 10 heures - Période de travail de 8 Heures - Travail en journée - Travail en soirée Avantages : - Prime SEGUR - Congés Trimestriels - Prime d'internat - Prime décentralisée - CSE Rejoignez une équipe dynamique et engagée pour accompagner des jeunes en situation de grande vulnérabilité dans leur parcours d'insertion.
FONDATION DIACONESSES DE REUILLY Région Abej-Coquerel La Clairière 72 rue de l'Impératrice Eugénie 60350 Pierrefonds
DESCRIPTIF : - la relance téléphonique des débiteurs, - la négociation d'accord de paiement ou de solde, - la mise en œuvre de démarches administratives pour contacter/retrouver les débiteurs, - l'accueil physique des débiteurs se présentant à l'Etude, - la mise en forme de courrier de relance sous le contrôle du chef de service, - la rédaction et la mise en forme des actes de saisies sous le contrôle du chef de service, - la mise en œuvre de tâches administratives assurant la bonne gestion du service (ouverture de dossiers, archivage, photocopies, ) - la tenue de l'Agenda, - la tenue et la la gestion du portefeuille, - le traitement quotidien des dossiers entrants, du courrier et des mails. Formation interne assurée. Vous disposez d'une très bonne élocution avez le sens du service, aisance téléphonique et informatique
Le GEIQ est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la qualification, une association pilotée par ses entreprises adhérentes, pour favoriser l'insertion des personnes éloignées du marché du travail. Toutes nos entreprises sont impliquées dans le secteur de l'environnement. Vous avez toujours rêvé d'être acteur(trice) dans le développement de votre projet. Besoin d'un tremplin pour devenir technicien.ne de maintenance ? Vous n'êtes pas formé(e) mais souhaitez mettre toutes les chances de votre côté ? Le GEIQ vous accompagne. Depuis plus de dix ans le GEIQ Eco-Activités propose des contrats de professionnalisation et/ou apprentissage et de réelles possibilités d'intégration durable au sein de nos entreprises partenaires. Accompagné(e) de professionnels reconnus vous alternez période en entreprise et formation innovante, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pendant la durée de votre contrat. Description du poste : Pour l'une de nos entreprises adhérentes basée dans l'Oise, spécialisée dans la gestion de services énergétiques (métiers du chauffage, réseaux de chaleur .), Nous recherchons un(e) ou plusieurs technicien(ennes) de maintenance. Vous serez affecté dans l'agence la plus proche de votre domicile. Missions : Sous la responsabilité d'un(e) manager opérationnel, vous avez la charge de : - Assurer l'entretien, la mise en service, le paramétrage et le dépannage des installations, - Effectuer les tâches de maintenance préventives, - Effectuer les tâches de maintenance curative des équipements de l'installation, - Participer à l'amélioration des équipements, - Rédiger un rapport succinct après une intervention de maintenance pour remonter l'information. Profil recherché : Vous êtes motivé(e), vous avez envie d'apprendre un nouveau métier ou de consolider des compétences déjà acquises ? Vous voulez construire un nouvel avenir ? Au-delà de votre expérience, le plus important pour nous sera votre personnalité, votre dynamisme et votre motivation.
Iziwork est une agence d'intérim digitale qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Iziwork recrute des Ajusteurs/Chaudronniers pour notre client à Compiègne ! Vos missions pour ce client sont les suivantes : - Réaliser des opérations d'ajustage (conformément aux instructions et aux procédés de soudage validés) - Réaliser les opérations d'auto-contrôle conformément aux instructions de travail et aux bonnes pratiques - Vérifier la qualité du montage avant soudage - Respecter le dimensionnel après ajustage - Vérifier les documents d'accompagnement des pièces des dossiers de fabrication et leurs révisions - Contrôler la conformité des pointages, des assemblages selon les instructions de travail (critères d'acceptation) - Evaluer les défauts et effectuer les retouches nécessaires dans le respect des instructions de travail Horaires : Equipe : Matin 05h00 - 14h35 / Après-midi 14h20 - 23h55 (alternance 1 sur 2) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,86 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,56EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience en chaudronnerie - Maitrise de la lecture de plan - Expérience en soudure/pointage - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Votre mission : En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous serez en charge de la prospection commerciale, du développement du portefeuille clients de l'agence et du recrutement. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Elaborer un plan de développement commercial (ciblage clients/prospects), - Organiser, planifier, réaliser et suivre la prospection, - Entretenir la relation client (rendez-vous de suivi activité, satisfaction, besoins, sécurité...), - S'assurer des garanties financières des clients/prospects auprès de l'assurance-crédit, - Négocier les prestations (contenu, conditions, coûts), - Elaborer la proposition de prestation d'intérim ou de recrutement, - Définir les coefficients en fonction du taux horaire pour dégager le meilleur taux de marge brute, - Prendre les commandes chez le client, - Suivre le déroulement de la mission et intervenir en cas de difficultés, - Utiliser et promouvoir les dispositifs de formation comme un atout commercial, - Réaliser des études de postes chez les clients, - Réaliser/Relancer des propositions actives (PA), - Effectuer les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD. Rémunération : Salaire fixe sur 13 mois selon profil et variable non plafonné mensuel lié à l'activité, ainsi que challenges commerciaux réguliers. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT, CSE. Nous vous formons à nos méthodes, à nos outils et nous vous accueillons dans un environnement convivial et exigeant à la fois. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 années sur une activité commercial BtoB, idéalement dans le recrutement ou en agence d'emploi. - Vous êtes dynamique, audacieux.se et persévérant.e et avez un goût prononcé pour les challenges. - Vous êtes un.e commercial.e « chasseur.se » qui va privilégier la prospection et le développement de nouveaux marchés en élaborant des stratégies d'approches gagnantes. - Une bonne connaissance du bassin économique local est indispensable. - Votre tempérament commercial est doublé de qualités relationnelles et humaines telles que l'écoute, l'organisation et la réactivité. Vous pensez que ce poste est fait pour vous : Alors postulez ! Créé en 2002, le Groupe Menway se déploie autour de quatre métiers complémentaires : Conseil RH & Santé QVCT (Latitude RH - Prévia - Ma Bonne Fée - Pros-Consulte), Management de transition (NIM Europe - MCG Managers), Travail temporaire (Menway Emploi - Enthalpia Lux), Recrutement (MacAnders - Yupeek - Altigapharma). Pour contribuer à l'élimination de toute discrimination en matière d'emploi et de profession (6ème principe du Pacte Mondial) nous sommes signataire de la Charte de la Diversité depuis 2006. Cet engagement s'inscrit dans une démarche sociétale active depuis 2012, évaluée annuellement par l'organisme Ecovadis. Retrouvez notre politique RSE sur le site Groupe Menway, rubrique Notre responsabilité sociétale.
Notre agence Adéquat de Compiègne recherche des nouveaux talents : Agent de production (F/H) Missions : - Savoir travailler sur ligne et savoir analyser le défaut s'il y a - Être en mesure de réparer le défaut pour redémarrer la machine - Effectuer l'emballage des produits - Contrôle qualité avant conditionnement Poste à pourvoir en 2x8 à Longueil Sainte Marie Profil : - Expérience significative sur un même type de poste Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Au sein d'un restaurant de type restauration rapide, vous travaillez principalement le week end Accueillant(e), dynamique, ayant le sens du contact et le goût du travail en équipe, vous serez chargé(e) d'accueillir les clients au point de vente et/ou accueil téléphonique, assurez la prise de commande, l'encaissement, et le service en salle préparation de sandwich Des avantages pour vous : Mutuelle et repas
