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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Fégréac. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - ST DOLAY, 56 - Rieux, 35 - Redon ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein des services techniques de la Commune, et sous la responsabilité du responsable des services technique, l'agent sera chargé principalement d'effectuer des travaux de voierie. Poste à Temps Complet - CDD dès que possible jusqu'au 31/12/2025 en renfort du service technique de la Commune. Missions : - Conduire les véhicules de transport et les engins en sécurité - Transporter le matériel - Entretenir la voirie et ses accotements : nettoyage, curage des fossés, signalisation et sécurité des chantiers, . - Réalisation de l'enrobé à froid et pose de buses - Réaliser des chantiers de voirie et de réseaux divers - Gérer et entretenir régulièrement le matériel et l'outillage - Effectuer des travaux dans les bâtiments communaux - Effectuer l'élagage, la taille des arbres - Polyvalence en fonction des besoins du service Profil demandé : - Avoir le sens du service public et une discrétion professionnelle - Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail et savoir se référer à l'autorité - Être rigoureux, réactif, disponible, sérieux, efficace, sociable et diplomate - Savoir communiquer en interne de manière à transmettre efficacement les consignes données par la hiérarchie et remonter les remarques, les propositions, les suggestions et les commentaires des agents auprès de celle-ci - Savoir rendre compte et travailler seul ou en équipe Permis B - BE96 - Permis C souhaité Autorisations de conduite d'engins exigées Habilitations électriques et nacelles souhaitées Adresser lettre de motivation et curriculum vitae (précisant une adresse courriel) Monsieur le Maire de SAINT-DOLAY - 1 place de l'Église 56130 Saint--Dolay ou par courriel : mairie@saintdolay.fr avant le 30 septembre 2025
Mairie de Saint-Dolay recrute
Nous recherchons 1 personne de terrain. Votre cœur de métier consistera à vous déplacer chez les particuliers et les professionnels pour faire de la relève de compteurs d'eau. Une formation en interne est prévue à votre embauche. À compétences égales et dans l'idéal, une expérience réussie sur un poste similaire serait un plus. Début de mission : 20 octobre 2025 Fin de mission : 05 décembre 2025 Pour la partie relève de compteurs : Vous vous déplacerez chez les clients selon une tournée préétablie. Vous serez amené-e à marcher entre 8 et 10km par jour et vous ne devez pas être phobique des animaux (que l'on trouve dans les regards des clients). Vous serez en contact avec la clientèle et serez autonome sur le poste. Vous avez des notions de plomberie ou vous êtes bon bricoleur (formation interne), vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et débrouillard(e). Vous travaillerez en extérieur sur le secteur de Rieux (56) et aurez un véhicule de service fourni par l'entreprise (essence prise en charge). - Poste rémunéré à 1801,80 € BRUT - Vous serez à 35h - Paniers repas 7,80€/jour - Véhicule de service - Participation aux bénéfices Merci d'envoyer CV + Lettre de motivation si ce poste semble vous correspondre. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 1,5 mois Type d'emploi : Temps plein Permis B indispensable
A l'atelier de Moulage, vos tâches consistent à réceptionner les pièces et les séparer des masselottes (chéneaux de coulée) à l'aide d'un coin pneumatique, après séparation des pièces, vous effectuez un contrôle visuel sur tapis roulant et en évacuez les pièces dans des bacs de stockage pour transfert en production. Poste cadencé et physique. A l'atelier Finition, vos tâches consistent à meuler, ébavurer les pièces métalliques et effectuer des contrôles gabarit. Poste cadencé avec port de charges. Vous travaillez en équipe 2x8 S'ajoute à votre rémunération des primes d'équipe. Vous êtes disponible et justifiez d'au moins 6 mois d'expérience dans le domaine de l'industrie. Dynamique, organisé(e), sont les qualités requises pour la bonne tenue de ce poste. Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Nous proposons un cdd à pourvoir à compter du 1er octobre 2025, pour assurer un remplacement auprès de l'équipe sociale. Vous êtes diplômé.e.s Assistant de service social, rejoignez le Département et enrichissez votre expérience ! Le Centre Départemental d'Action Sociale de Redon est situé à proximité de la gare, 9 avenue de la gare, est rattaché au service vie sociale de l'Agence départementale du pays de Redon et Vallons de Vilaine. Chaque CDAS est organisé de la manière suivante : - une équipe d'encadrement et d'animation : responsable de CDAS, responsable enfance famille, conseillers techniques, médecin de PMI, - des équipes accueil, autonomie et social/insertion, - des équipes ASE et PMI. L'organigramme des services départementaux est accessible sur le site du Département : https://www.ille-et-vilaine.fr/services Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et soutenante, vous contribuerez, dans le respect du code de déontologie, à accompagner les personnes en difficulté, afin qu'elles retrouvent ou développent leur autonomie. A ce titre, vous : - favoriserez l'accès aux droits de tous, - participerez à l'insertion sociale des personnes, - assurerez des missions de prévention et de protection de l'enfance, - contribuerez à la protection des majeurs vulnérables. Vous ferez partie de l'équipe de polyvalence d'assistantes sociales qui assurent de l'accueil et de l'accompagnement sur des territoires d'intervention distincts), et inscrirez votre action dans une dynamique territoriale, en synergie avec les différents partenaires locaux qui œuvrent dans les domaines de l'action sociale : insertion, logement, protection de l'enfance, autonomie. Au sein de l'équipe de polyvalence, composée de 8 assistants de service social et animée par la responsable du CDAS, vous aurez en charge les missions suivantes : - Accueillir, écouter, orienter et évaluer le besoin de l'usager. - Assurer des mesures d'accompagnement social en recherchant l'adhésion des personnes et en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement. - Assurer des missions de protection de l'enfance par l'évaluation des situations d'enfance en danger ou en risque de l'être, et contribuer à la protection des majeurs vulnérables - Participer aux différentes commissions d'aide à la décision ou d'aide à l'évaluation du CDAS - Participer et mettre en œuvre des actions collectives et de développement social local en lien avec les partenaires. - Contribuer au recueil des données d'activité du CDAS et à l'analyse des besoins du territoire ; participer à des réflexions avec les partenaires, au développement d'actions collectives et au développement social local. - Participer à la vie institutionnelle : réunions du CDAS, accueil de stagiaires école, mise en œuvre de projets départementaux.
Notre agence Adéquat de Grand-Fougeray recrute des nouveaux talents sur un poste de manutentionnaire / sablage (H/F) : Missions : - Sabler des pièces Votre profil : - Sérieux(se), ponctuel(le), dynamique, organisé(e) et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous assurez le transport de personnes en respectant la réglementation et les consignes. Ce poste requiert ponctualité, respect des délais fixés, des itinéraires précis, sens des responsabilités. Le poste est à pourvoir à temps plein (du lundi au samedi) sur le secteur de Redon Vous avez impérativement 3 ans de permis B et au moins 1 ans d'expérience dans ce domaine. **Merci d'indiquer ces informations dans votre lettre de motivation ou sur votre CV la date d'obtention de votre permis** Prise de poste dès que possible. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'articleL.5212-2 du code du travail
Dans le cadre d'un renfort d'équipe, vous assurez les missions suivantes: Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme et bienveillance ; identifier les besoins des clients et proposer des produits adaptés (parfums, soins, maquillage) ;assurer la mise en valeur des produits et participer à l'animation du point de vente; gérer les opérations de caisse et contribuer à la tenue du magasin (réassort, propreté) ; participer aux objectifs commerciaux de l'enseigne tout en garantissant une satisfaction client optimale. Vous vous formez continuellement sur les nouveautés produits et les techniques de vente. Vous avez une appétence particulière pour le domaine de l'esthétique. Vous travaillez les mardi de 13h30 à 19h; les vendredi de 11h à 19h et le samedi de 11h à 19h
Manpower REDON recherche pour son client, un Conducteur de ligne - Redon (H/F).. Au sein de l'atelier Fusion, vous assurez le bon fonctionnement des fours de fusion, en garantissant la qualité de la fonte, la sécurité des opérations et le respect des procédures environnementales. Vos principales responsabilités : Charger les fours selon les consignes de production et les paramètres de chauffe. Réaliser les ajouts nécessaires (graphite, silicium, ferrogène) et contrôler les températures. Effectuer les analyses thermiques et valider la nuance de fonte. Assurer le décrasage, la réparation et le redémarrage des fours. Renseigner les documents de suivi de production et de qualité. Participer à la maintenance de premier niveau. Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Vous êtes de formation BEP/CAP productique des alliages et/ou métiers de la fonderie et vous avez également des connaissances en métallurgie sur la composition des nuances. Vous avez une bonne maîtrise des commandes du four. Cet emploi est fait pour vous ? Postulez directement sur notre site internet manpower.fr Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure donc un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission (Chèque vacances, CE, CCE... ). http://www.ce-ouest-manpower.com http://www.ccemanpower.com
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'agence Adecco Redon recherche pour un de ses clients, un employé de restauration H/F, pour une mission d'1 mois Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous avez pour mission d'aider à la mise en place, au service, au débarrassage, à la plonge et au nettoyage Vous êtes dynamique et vous faites preuve de rigueur dans les missions confiées. Le poste est à pourvoir dès le 1/09, une semaine pour commencer et renouvellement possible. Horaire : Du lundi au jeudi : 11h30 - 16h00 puis 18h45 - 20h00 Le vendredi : 11h30 - 13h30 Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus et postulez en ligne!
L'agence TEMPORIS REDON, plus qu'une agence, une famille professionnelle et ultra ! Nous recherchons des supers profils pour intégrer nos entreprises partenaires de confiance. Et aujourd'hui nous voulons un spécialiste de la restauration de collectivité, plus précisément un.e aide cuisine H/F Notre client, spécialiste de la restauration de collectivité, recherche un.e aide cuisine H/F. Vos missions : - Préparation des repas chaud et froid - Nettoyage et préparation de produits frais - Conditionnement des repas - Participer au rangement et nettoyage de l'espace de travail TEMPS PARTIEL Poste de 10H30 à 14h30 du lundi au vendredi. Salaire 11.88€ Brut de l'heure. Votre profil : De niveau BEP/CAP cuisine ou autres, vous disposez d'une première expérience réussie dans ce domaine. Vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et postulez ! Qualités requises Autonomie, Réactivité, Rigueur
Votre agence Régional Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les activités de soutien aux entreprises, des Préparateurs de Commandes (h/f). Votre mission sera la préparation des commandes et le rangement de la zone de stockage. En parallèle, vous aurez en charge des opérations de manipulation, de portage, de déplacement de marchandises, de produits ou d'objet à l'aide d'un chariot élévateur. Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées, sérieuses, ayant l'expérience dans le domaine des CACES, puisqu'il faut avoir les CACES 1-3-5. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Rémunération : selon profil et expérience.
RÉGIONAL INTERIM REDON, entreprise de travail temporaire à taille humaine cherche à réunir le savoir-faire, les compétences et les capacités de chacun dans l'estime et le respect de tous, afin de vous aider dans vos recherches d'emploi.
L'association Duo Solidarité soutient les jeunes, afin de favoriser leur épanouissement personnel, leur intégration dans la société civile et de les accompagner vers leur autonomie. Elle gère deux lieux de vie et d'accueil sur le bassin redonnais, et elle offre un accueil de type familial encadré par des permanents professionnels. L'association est chargée d'accompagner des jeunes de 13 à 21 ans, dans un cadre accueillant et sécurisant, physiquement comme psychologiquement. Votre mission à partir du 1ER OCTOBRE Sous la responsabilité de la directrice du lieu de vie et d'accueil, votre mission d'assistant(e) familial(e) est d'accueillir au sein de votre famille, de jour comme de nuit, un enfant en danger, confié à l'association Duo Solidarité par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance du département 35. Nous recherchons une famille en capacité de répondre aux besoins d'accueil et de sécurisation d'un jeune garçon de 16 ans en grande difficulté, présentant des troubles du comportement et des troubles psychiques importants. Une astreinte est mobilisable 24h/24h. Un plateau technique composé d'éducateurs et de psychologues intervient en soutien de l'accueil par la mise en œuvre d'un accompagnement socio-éducatif renforcé. Des solutions de relais et de repli seront mises en place. Le travail s'effectue en partenariat avec l'hôpital de jour, une salariée en relais 6 jours par mois et un projet d'institutions spécialisées (SESSAD IME/DITEP) en attente. Sous l'autorité des services de l'aide sociale à l'enfance, l'assistant(e) familial(e) : - Apporte à un enfant ou adolescent un cadre de vie accueillant et structurant - Assure la réponse quotidienne aux besoins physiologiques, de sécurité, d'éducation du jeune accueilli - Participe à l'élaboration du projet individuel du jeune - Participe aux différents temps de la régulation institutionnelle (réunions d'équipes, de projets, thématiques.) Le profil : Vous appréciez travailler auprès des enfants. Vous avez l'autorité nécessaire pour instaurer les bases d'une relation apaisée et sécurisante. Vous savez écouter et vous êtes patient. Il est impératif de posséder un agrément d'assistant familial délivré par les services du département. Date de prise de poste souhaitée et conditions : le 1ER OCTOBRE - Rémunération nette : 2366€92 brut mensuel auquel s'ajoute l'indemnité d'entretien 16€88 par jour d'accueil soit 4 fois le minimum garanti. - Pour maintenir l'inscription à l'ITEP la famille doit résider maximum à 30kms autour de Redon.
L'association Duo Solidarité soutient les jeunes, afin de favoriser leur épanouissement personnel, leur intégration dans la société civile et de les accompagner vers leur autonomie. Elle gère deux lieux de vie et d'accueil sur le bassin redonnais, et elle offre un accueil de type familial encadré par des permanents professionnels. L'association est chargée d'accompagner des jeunes de 13 à 21 ans, dans un cadre accueillant et sécurisant, physiquement comme psychologiquement.
Grandiflora recrute sur le poste de "conseiller-e vendeur-se pour la pépinière Poupard à Saint-Gildas-des-Bois. Vous intégrez Grandiflora, une entreprise pépiniériste détaillant, implantée sur 3 sites en Loire Atlantique. Nos clients viennent chez nous pour la qualité de notre production et le conseil qu'on leur apporte. Travailler en vente chez Grandiflora, c'est participer à la mise en valeur des végétaux et aussi à leur entretien. En vente, on écoute les besoins des visiteurs et on les aide à se faire plaisir en choisissant des végétaux adaptés à leurs attentes. Au sein de l'équipe de Saint-Gildas-des-Bois, vous accueillez la clientèle, conseillez et assurez la vente des végétaux du rayon Marché aux Fleurs et des produits complémentaires. Vous assurez la mise en rayon, l'affichage, l'étiquetage, et la présentation des produits et contribuez à la bonne tenue du magasin. Vous avez l'esprit d'équipe, une bonne qualité d'écoute et vous vous épanouissez dans la relation-clients. Capable de mettre en œuvre des techniques de ventes, vous avez également des connaissances végétales. Poste à pourvoir pour la période d'octobre - novembre, pour travailler du lundi au samedi, avec un jour de repos en semaine, sur un contrat de 35h hebdomadaire en moyenne. Nous vous proposons mutuelle, tickets restaurant et nous avons un Comité Social et Économique.
Depuis plus de 40 ans, GRANDIFLORA produit et vend des végétaux de pépinière et de floriculture. En 2010, Pascal RENAUD crée la société GRANDIFLORA et réalise de nombreux jardins entre Nantes et Pornic entre 2010 et 2013. En 2013, GRANDIFLORA acquiert les pépinières GICQUIAUD un site de vente aux particuliers, et ouvre les pépinières RENAUD sur le modèle des pépinières GICQUIAUD en 2016. En 2021, les pépinières POUPARD rejoignent GRANDIFLORA.
L'agence Adecco Redon recherche pour un des clients, un employé de laboratoire H/F. Au sein du laboratoire, vous avez pour mission principale l'analyse des eaux usées et vous pouvez être amené(e) à réaliser la mise en solution spécifique de la pectine pour faire des analyses rhéologiques. Vous avez pour mission de : -réaliser les analyses physico chimiques conformément aux protocoles et procédures définis et interpréter les résultats -peser et prélever échantillon -alerter en cas de non-conformité aux cahiers des charges -utiliser le matériel conformément aux procédures définies -saisir les données -garantir le respect des exigences de l'entreprise en termes de sécurité, hygiène et qualité des produits. Le poste est à pourvoir dès que possible, en horaire de journée: 8h/16h ou 8h30/16h30. Le taux horaire est de 12.22€. Possibilité de longue mission. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en chimie/biologie. Une première expérience en laboratoire serait un plus Vous êtes une personne méthodique, appliqué, rigoureuse et dotée d'un sens de l'organisation? Parfait ! Ce sont des qualités indispensables pour réussir votre mission. Ce poste vous correspond? N'hésitez plus et postulez en ligne!
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Postes ouverts partout en France Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Ce poste est non salarié. Vous exercez sous statut indépendant (auto-entrepreneur, micro-entreprise, ou société déjà créée). Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone - les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !
Notre partenaire spécialisé dans la conception et la réalisation de literie haute de gamme, recherche des couturiers H/F ou mécanicien de confection H/F. Vous interviendrez sur la fabrication de matelas et sommiers haut de gamme : surfilage de plateaux de matelas, fabrication de housses pour matelas empochés, pose de poignées, fabrication de bandes de matelas ou de sommiers, etc. fabrication des housses dosserets, etc. Pas de port de charges lourdes, tout est automatisé Débutant(e) ou expérimenté(e) Horaires : journées normales (7h00-12h00-13h00-15h00 ou fin de journée décalée à 16h00 ou 17h00 selon l'activité) ou équipes alternées Mission sur du long terme. Une équipe à votre écoute, des contrats en CDII, en intérim, CDD ou CDI. Une application pour effectuer toutes vos démarches La possibilité d'un placement à 8% sur un Compte Epargne Temps Un CSE accessible dès 450h d'ancienneté (remboursement activité sportive, culturel, week-end, , chèque rentrées des classes... .) : https://www.cse-ouest-manpower.com Un CSEC accessible dès 600h (chèque vacances, remboursement gîtes, camping,... ) : https://www.csecmanpower.com
2 Postes à pourvoir au sein de l'établissement : 1 CDI 35h à partir du 29 septembre et 1 CDI 35 à partir du 13 octobre - Mise en place de la salle et de la terrasse (Port de charge lourde) - Accueil des clients avec sourire et bonne humeur - Promotion de l'offre auprès de la clientèle - Plonge bar et cuisine - Confection de planches, desserts, cookies, etc... - Prise des commandes avec conseils - Effectuer le service des boissons et des plats - Réaliser la facturation, l'encaissement et le contrôle des caisses - Respect des objectifs fixés avec la responsable du bar - Veille à la propreté, à l'hygiène, aux respects des protocoles sanitaires - Participe aux réunions de travail de l'équipe bar et du Cinéma - Respect des valeurs portées par l'association COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES ATTENDUES : Dynamique avec le sens du contact - Savoir mettre en avant les produits proposés à la carte - Autonomie - Capacité à porter des charges lourdes (fûts de bière, terrasse ) - Respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur ATTITUDE PROFESSIONNELLE : Rigueur, dynamisme, sens du travail en équipe et enthousiasme Sens du travail en équipe et de la solidarité LIAISONS FONCTIONNELLES Relation hiérarchique : sous la direction du directeur Relation opérationnelle : sous la responsabilité de la responsable bar et de la responsable de la cuisine Relation fonctionnelle avec l'équipe cuisine et l'équipe du Café, avec l'ensemble de l'équipe salariée de l'établissement, avec les bénévoles de l'association, avec les usagers et du public - Formation en interne pour la prise de poste - Titre restaurant ou prime de panier - Pause repas incluse dans le temps de travail - Deux jours consécutifs de repos - Semaines de travail en 3 jours ½ (sauf en cas de remplacements pour congés ou de circonstances exceptionnelles) - Accès gratuit au cinéma dans les conditions définies par l'association - Travail dans une ambiance conviviale et professionnelle avec une équipe en place depuis plusieurs années Journées continues (entre 11h00 et 23h30) et amplitude horaire importante (jusqu'à 12h) - Travail régulier en horaires décalés et en soirée - Travail certains week-ends (repos 1 WE sur 2) - Travail certains jours fériés (majorés) - Possibilité d'heures supplémentaires (majorées et rémunérées) - Permis recommandé pour approvisionnement. CV et lettre de motivation (obligatoire) adressés à Madame la présidente Exclusivement par mail à l'adresse, en précisant dans l'objet du mail (SERVICE)
Manivel'Cinéma porte le projet du Ciné Manivel avec 150 bénévoles. Ils sont appuyés par une équipe professionnelle de 20 salariés. Le Ciné Manivel, c'est : - Un cinéma associatif de 7 salles de cinéma, classées Art et Essai. - Une salle multifonction, le Plateau, qui héberge des formations, des réunions, des spectacles, des réceptions, etc. - Le Ciné-Café qui propose une offre essentiellement végétarienne, locale, à partir de produits bio.
Dans le cadre de ses engagements en matière d'accompagnement et d'hébergement de différents publics sur le territoire de Redon, l'AIS 35 recherche un(e) professionnel(le) qui assurera la coordination d'équipes pluridisciplinaires. Mission principale du poste : Coordonner le fonctionnement de centres d'hébergement (CHRS, CAES et CPH) qui accompagnent différents publics (demandeurs d'asile, BPI, personnes placées sous-main de justice, femmes victimes de violences) sur le territoire de Redon. Sous la responsabilité du Chef de service, il/elle aura pour mission de : - Programmer et animer les réunions d'équipe, - Assurer le suivi du temps de travail et des congés des professionnels, - Transmettre aux équipes les informations nécessaires au fonctionnement des centres, - Valider les écrits professionnels rédigés par les salariés et transmis aux organismes extérieurs, - S'assurer de la bonne mise en œuvre des actions selon le cadre légal en vigueur, - Participer à la démarche d'évaluation continue de la qualité - loi 2002-2 et à la mise en œuvre des plans d'action, - Informer la Direction des situations complexes et événements indésirables, - Participer à la rédaction des bilans d'activités, - Apporter une expertise du terrain dans les réponses aux appels à projets. Prérequis : - Formation : un diplôme d'état en travail social et/ou un parcours universitaire, - Expérience : 3 ans minimum d'expérience dans le secteur social, une expérience dans l'urgence et/ou en centre d'hébergement collectif sera fortement appréciée. Compétences : - Savoir analyser, synthétiser, transmettre, rédiger ses observations, - Savoir rendre compte et se positionner, - Savoir prioriser, s'organiser et s'adapter, - Savoir intégrer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité. Déplacements à prévoir sur le territoire : véhicule de service Convention collective : Accords Collectifs CHRS NEXEM Groupe 5 statut Non Cadre Temps de travail : CDD Temps Complet - 1 an Date d'embauche : poste à pourvoir à partir de Septembre 2025. Envoyer CV et lettre de motivation ayant pour objet « Offre de coordinateur organisationnel - AIS 35 - REDON » uniquement par courriel, adressés à la Direction du Pôle Hébergement à l 'attention de M. DOLO et M. MARTEIL
Les Missions principales : Réaliser l'entretien des fours de coulée pendant les arrêts de production hebdomadaires : démontage, décrassage et remonte des syphons, et des inducteurs. Maintenance de 1er niveau et nettoyage des chantiers de moulage Préparation et redémarrage des installations moulage et sablerie Surveillance des fours Les Conditions d'emploi : En équipe de week-end : 2 * 12 heures / semaine horaires : 5h-17h le samedi + 17h-5h le dimanche ( sauf 1 dimanche /10 5h-17h pour les changements d'inducteurs) Travail les jours fériés Congés en décalage des fermetures annuelles Sous la responsabilité de la Responsable Moulage et travail en binôme
Notre partenaire spécialisé dans la conception et la fabrication de literie haut de gamme, recrute un chargé(e) de clientèle pour renforcer son équipe. Mission de 2 mois Vos missions au Service Clients (équipe de 5), sous l'autorité de la responsable du service clients : En relation avec les clients et les commerciaux pour : -gestion des commandes, -renseigner et donner des conseils les renseignements, -traitement des appels et des mails etc. En relation avec les services internes de l'entreprise (comptabilité, logistique, technique, etc.) Vous serez formé sur toutes les spécificités produits, clients, organisation interne/externe. Vous aiderez le Service Client (appels, mails, commandes et demandes de renseignements, etc.) De formation Commerciale (Bac, BTS ou équivalent), vous avez eu une première expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous disposez d'une grande aisance relationnelle, et un fort sens du client et le bon sens commercial Vous savez démontrer au quotidien votre réactivité, votre rigueur et capacité à intégrer rapidement des données techniques. Vous êtes percutant(e). Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (progiciel et Microsoft) et avec le téléphone Les de votre agence Manpower : Une équipe à votre écoute, Une application Manpower (pour gérer sa recherche d'emploi, consulter ses bulletins de salaires mensuels et annuels, demande d'acompte, accéder à son compte épargne temps , poser ses congé payés... . Un CSE et CSCE accessible dès 450h d'ancienneté (remboursement activité sportive, culturel, week-end évasion, chèque vacances, remboursement gîtes, camping, chèque rentrées des classes... .
Vous intervenez au domicile de nos clients particuliers sur Redon et ses environs afin d'assurer l'entretien courant et l'embellissement de leur jardin et de leurs extérieurs dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et souhaits exprimés par les clients. Vous aurez des missions régulières et ponctuelles. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (Copropriétés, centres commerciaux, entreprises etc.). Vos missions sont les suivantes : - Préparation des sols (piocher, bêcher) - Assurer les semis et plantations - Tonte - Taille de haies-arbustes-arbres - Débroussaillage et désherbage manuel - Enlèvement des plantes et ramassage des feuilles mortes et des déchets verts - Pose de clôtures - Création de massifs - Engazonnement - Nettoyage, maintenance et entretien des équipements et outillages Compétences : - Polyvalence - Maîtrise des techniques et des outils de jardinage - Respect des consignes - Professionnalisme - Créativité - Travail en équipe ou en autonomie Le permis EB serait un réel atout, tout comme une appétence pour la peinture afin de renforcer l'équipe Petits travaux sur certains de ses chantiers. CDI à temps plein 35h.
Société basée à Redon, leader dans les services à la personne avec plus de 170 agences en France.
Etablissement faisant bar, tabac, PMU et FDJ recherche un.e serveur.se au sein d'une équipe de 3 personnes. Tout comme l'ensemble du personnel, vous serez amené(e) à faire les tâches suivantes : - Prise de commande et service - Entretien du bar (nettoyage à la fermeture de la salle et des sanitaires) - Vente de tabac, jeux... - Encaissement Formation en interne sur la partie FDJ et PMU Informations : - Travail de 12h à 20h avec 1h de pause (les horaires peuvent être flexibles) - Travail tous les week-end - 2 jours de repos consécutifs dans la semaine à voir en fonction de l'organisation et du planning - Possibilité autre contrat par la suite Profil souhaité : - Expérience minimum d'un an en bar - Etre disponible les week-end - Avoir un esprit d'équipe - Aimer échanger avec la clientèle Prise de poste dès que possible
Vous souhaitez rejoindre une agence accueillante et dynamique ? Vous souhaitez un planning adaptable à vos contraintes personnelles ou / et être à la recherche d'un complément d'activité ? Vous avez déjà une première expérience, le sens du service et la positive attitude ? Rejoignez nous ! APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Vos missions : nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir au domicile d'un public fragile, afin d'apporter du bien-être aux personnes, dans les actes de la vie quotidienne. Votre travail consistera à assurer en toute autonomie l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap pour : les tâches ménagères, l'aide à la préparation et/ou prise de repas, l'aide à la toilette, l'accompagnement aux courses ou sorties. Nos engagements / vos avantages : Un métier enrichissant : contact avec les clients / bénéficiaires, une équipe en agence disponible et proche de votre domicile. Souplesse : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités, il est adapté et ajustable. Sécurité : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, temps de route rémunéré, nous vous fournissons un équipement de protection. Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages Profil : Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap et/ou êtes titulaire du diplôme ou titre professionnel assistant de vie aux familles, d'un DEAES ou tout autre titre équivalent. Les prestations peuvent avoir lieu le week-end et jours fériés.
Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ? En cours de reconversion ? Ou bien en quête d'une entreprise qui ne fait pas qu'afficher des valeurs mais les applique à travers des actions concrètes ? Rejoignez-nous ! Au-delà de l'apprentissage d'un métier, vous aurez la possibilité chez Amicio de vous engager dans l'une des actions mises en place par l'entreprise, dont les thèmes tournent autour du bien-être au travail, de la participation au monde associatif local et à la transmission de nos savoirs. Nous recherchons, 9 Conseillers en assurance sur la partie service client, en CDI, 35 h annualisées. Vous bénéficiez d'une formation métier complète avec une alternance entre les phases de formation (effectuée sur place- pas d'école en extérieur) et de production tutorée (contrat de professionnalisation). Vous bénéficierez également d'un accompagnement de proximité pour réussir vos missions. Le télétravail fait partie de notre ADN depuis plus de 10 ans. Une organisation hybride (Site et Domicile) pourra être organisée dès que vous aurez l'autonomie suffisante. Le poste : Répondre aux appels des prospects, Gestion des dossiers client, Modification des contrats Le profil : Le(a) candidat(e) de nos rêves : - Dynamique et surtout « Le sourire » J - Excellent contact clientèle - Sens du conseil - Bonne élocution ** Postes à pourvoir pour le 15/09/2025 ** Vos avantages : - Une véritable formation interne - Cartes restaurants - Mutuelle / Prévoyance - Nombreux avantages CSE (chèque cadeau, cadeau de fin d'année, etc...) - Participation aux frais de transport en commun (prise en charge à 75%) - Participation aux bénéfices - Prime mobilité Mais au-delà des avantages communs à toutes les entreprises, le petit plus Amicio c'est d'intégrer un groupe dynamique, ambitieux, en pleine croissance et de partager une aventure humaine rare !
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Vos missions : - Organiser votre travail selon le planning de production - Préparer et régler votre poste (gabarits, outillage) - Assembler et souder les pièces en suivant les plans - Contrôler la qualité à chaque étape et en fin de ligne - Entretenir vos outils et signaler tout problème - Respecter les règles de sécurité et proposer des améliorations - Remplir les documents de suivi de production - Être réactif et prendre des initiatives face aux imprévus Profil recherché - Vous maîtrisez la lecture de plans techniques et êtes capable d'interpréter les instructions de montage. - Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez un bon sens du détail. - Vous aimez travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler !
Hemery-Hervieux est un groupe industriel en fort développement issu de la fusion de deux entités intervenant dans des domaines complémentaires - fabrication d'équipements métalliques de stockage et de transport. - construction et rénovation de bâtiments industriels. Notre structure nous permet de maîtriser nos projets dans toutes les étapes (conception, fabrication et pose). Implanté sur le Grand Ouest depuis plus de 40 ans, le groupe compte environ 120 salariés.
L'entreprise Hemery-Hervieux recherche un Chef d'équipe étancheur/Bardeur/Charpentier/Serrurier. Vos missions : - Préparer l'installation du chantier en veillant à la mise en place du matériel nécessaire et à la sécurisation du site conformément aux normes de sécurité ; - Être garant de la sécurité sur le chantier, en identifiant et en signalant toute situation dangereuse au chef de chantier/conducteur de travaux ; - Réceptionner et stocker les matériaux nécessaires aux travaux ; - Installer les moyens d'accès pour permettre un travail efficace et sécurisé ; - Lire et interpréter les plans afin de mettre en œuvre les ouvrages dans le respect des règles de l'art et des normes en vigueur ; - Réaliser des travaux de réfection sur la charpente, l'étanchéité, le bardage et la serrurerie existants, incluant la création d'ouvertures ou le changement de peau extérieure ; - Former et encadrer des ouvriers en binôme, en veillant à la bonne réalisation des tâches ; - Réaliser les finitions de bardage et effectuer les levés de réserves nécessaires à la bonne finalisation du chantier. Votre profil : - Expérience significative sur un poste similaire ; - Sens de l'organisation et rigueur ; - Aptitude à encadrer et former une équipe ; - Autonomie, réactivité et bonnes capacités de communication. Conditions : - Poste en CDI à pourvoir dès que possible ; - Déplacements réguliers sur les chantiers ; - Package rémunération : indemnités trajet, mutuelle, primes diverses, dotation de vêtements de travail. Avant tout, rejoignez une entreprise portée par quatre valeurs managériales : l'engagement, la solidarité, la considération et l'honnêteté. Saisissez l'opportunité de participer au développement de notre entreprise !
Hemery-Hervieux est un groupe industriel en fort développement issu de la fusion de deux entités intervenant dans des domaines complémentaires - fabrication d'équipements métalliques de stockage et de transport.- construction et rénovation de bâtiments industriels. Notre structure nous permet de maîtriser nos projets dans toutes les étapes (conception, fabrication et pose). Implanté sur le Grand Ouest depuis plus de 40 ans, le groupe compte environ 120 salariés.
Le groupement d'Écoles (GIP CEI / ESLI - ESTI - IFALP) recherche son Chargé de communication (H/F), poste basé à Redon (35). Les Écoles du GIP CEI forment chaque année 500 apprentis du Bac à Bac +5 sur des métiers à forte employabilité : - ESLI Redon & Paris dédiées aux domaines de la Logistique et des Achats ; - ESTI Redon dédiée aux métiers de l'électronique et de l'énergie ; - IFALP Paris-Cachan, dédiée aux Achats et à la Cybersécurité. Aussi, nos écoles proposent une offre de formation tout au long de la vie. Le GIP CEI est lauréat de plusieurs programmes d'investissements d'avenir (France 2030) induisant un portefeuille d'activités dynamique et en plein essor. Il est soutenu par des entreprises partenaires très impliquées dans son développement. Pourquoi nous rejoindre ? C'est l'opportunité pour vous de : - Rejoindre une école ambitieuse et innovante ; - Participer au développement de l'activité de l'entreprise ; - Travailler avec une petite équipe compétente et dynamique. Rattaché(e) au service communication, vous êtes au cœur des projets et en contact avec une multitude d'interlocuteurs internes et externes du campus : formateurs, étudiants, entreprises, salariés. Le recrutement dans le cadre d'une CDD de 2 mois s'inscrit dans le renfort ponctuel de l'équipe. Vos missions : Community Management / Réseaux sociaux : - Animation des communautés et des différents comptes (Facebook, Instagram, LinkedIn, You Tube, Tik Tok) ; - Campagnes sponsorisées ponctuellement ; - Veille concurrentielle et sectorielle Communication interne et événementiel : - Soutien/ présence à l'organisation d'événements (remise de diplômes, rentrées, JPO, colloque.). Site internet : - Création et actualisation de pages web pour certains contenus (JPO, événements.) ; - Rédaction d'actualités, d'interviews et de contenus optimisés pour le SEO - Soutien à l'animation des réseaux sociaux Graphisme : - Mise à jour de brochures de formation et autres supports de com' (goodies...) ; Profil recherché : De formation supérieure niveau Bac +3 ou bac+5 avec une spécialisation en communication digitale, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans dans ce domaine, avec spécialisation en gestion de site web et en graphisme. Vous êtes dynamique, autonome et force de proposition. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail. Vous avez un excellent relationnel et un esprit d'équipe. Vous êtes créatif(ve) avec une culture digitale en phase avec les nouveaux enjeux de communication. Une maîtrise de ces logiciels et applications est nécessaire souhaitée : CMS WordPress/Elementor, Creative Cloud, Canva, InDesign. Connaissances souhaitées : bases du SEO, SEA. Informations pratiques : Rémunération : 2300 € brut Poste à pourvoir en CDD 2 mois à temps plein (37h30), (Accroissement activités) Statut employé. Permis B obligatoire. Contraintes particulières : Événements exceptionnels en soirée, le week-end et quelques déplacements à prévoir sur le territoire national. Lieu de travail : 26, quai Surcouf 35600 REDON (entre Rennes, Nantes, et Vannes) situé à 8 minutes à pied de la gare de Redon. Avantages : - RTT - Mutuelle entreprise - Prévoyance - PEE-PERCOL Cette offre vous correspond ? Et si vous rejoigniez une équipe d'une trentaine de personnes dynamique et engagée ? Alors n'hésitez pas à postuler dès à présent ! Personne en charge du recrutement : CECILE NUGUES - ASSISTANTE RH ET ADMINISTRATIVE CV + LM par mail Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés (RQTH).
L'Académie de Rennes, attachée à la réussite de tous ses élèves recrute un(e) enseignant(e) contractuel(le) en génie civil construction et ouvrages. Vous rejoindrez l'équipe du lycée professionnel Beaumont à Redon dans le cadre d'un CDD à temps complet (18 heures par semaine devant élèves). Vous concevrez et mettrez en œuvre des séances d'apprentissage à partir des programmes officiels en génie civil, construction et ouvrages, tout en accompagnant les élèves vers la réussite. Vous assurerez l'évaluation des élèves et le suivi des apprentissages. vous participerez aux conseils de classes. Rejoignez l'éducation nationale en devenant enseignant du 2nd degré public ! Conditions particulières d'exercice : Accompagnement : - Formation continue sur les compétences transversales - Tutorat par un enseignant de l'établissement Profil recherché : Vous êtes jeune diplômé, demandeur d'emploi, professionnel en poste ou en reconversion, récemment arrivé en Bretagne, ou à la retraite, et vous souhaitez vous investir pour l'éducation de nos élèves. Vous recherchez un métier qui fait sens, un métier d'engagement et de transmission, un métier « utile ». Vous recherchez également un métier permettant une souplesse d'organisation entre votre vie professionnelle et votre vie privée. Curieux (se), créatif (ve), vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 5, 6 ou 7 dans le domaine de la construction. Vous aimez les relations humaines, vous avez le sens de l'écoute, vous souhaitez transmettre des connaissances. Vous avez le sens de l'organisation et savez gérer un groupe. Mettez votre dynamisme au service de nos élèves au sein de notre communauté éducative!
L'académie de Rennes assure et met en œuvre le service public de l'éducation nationale pour l'ensemble des 600 000 élèves des 4 départements bretons (Côtes d'Armor, Finistère, Ille-et-Vilaine, Morbihan). Les 53 000 collaborateurs de la communauté éducative bretonne, contribuent activement, au sein d'environ 3000 établissements scolaires, à l'éducation et l'épanouissement des élèves de notre région. Ils assurent notamment des missions d'enseignement, d'accompagnement à la vie scolaire, d'accompa
Parce que dans notre « boîte d'intérim », vous n'êtes pas un anonyme : votre talent prime ! Venez rencontrer la team SUP INTERIM ! Chez nous, vous serez considéré(e), écouté(e) & conseillé(e) ; nous sommes une équipe impliquée, attentive, et à l'écoute de vos besoins. Postulez, et vous verrez ! Notre client, spécialisé dans l'installation de climatisation, chauffage et ventilation, nous a confié le recrutement d'un Technicien CVC (H/F) pour intervenir sur le département 35. Lors de votre mission vous serez en charge de : Réaliser la maintenance préventive ainsi que le dépannage des installations CVC Remplacer les pièces d'usure et réaliser le diagnostic dans le cadre d'opération de maintenance Assurer l'amélioration des installations Veiller à l'optimisation des prestations Garantir le respect des planning de maintenance Appliquer et améliorer les dispositifs et principes de sécurité Les détails du poste : Type de contrat : Intérim, démarrage au plus vite Comment postuler ? C'est simple : Appelez-nous directement ou envoyez-nous votre CV ou venez directement nous rencontrer en agence Votre profil : - Vous disposez de connaissance en maintenance CVC de 1er niveau - Vous avez de l'expérience dans le traitement de l'air, chauffage ou froid - Vous avez envie de vous investir sur une mission pouvant vous offrir une nouvelle opportunité professionnelle - Port de charge lourde et environnement poussiéreux
SUP INTERIM Redon est l'agence d'emploi où vous ne serez pas un anonyme ! Au c?ur du triangle Rennes - Vannes - Nantes, nous intervenons dans les domaines de l'industrie, de l'agroalimentaire, du bâtiment, du tertiaire... sur un secteur de près de 45 km autour de Redon. Au-delà d'un simple échange téléphonique, nous prenons le temps de nous rencontrer. On échange avec vous sur vos projets, vos ambitions, les compétences clés, vos contraintes... Ensemble, passons à la vitesse SUP !
Pour piloter une machine de piquage des plateaux de matelas, vos principales responsabilités seront : Lancer les programmes de piquage (aucune programmation requise) Préparer les éléments à piquer : coutils, nappage, etc. Surveiller le bon déroulement du piquage Organiser et anticiper les prochains piquages en amont de la machine Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du travail en équipe. Une première expérience en conduite de machine industrielle est un plus. Vous êtes à l'aise avec les environnements de production et les horaires en équipe alternée. Le renouvellement du contrat pourra se faire jusqu'en mars. N'hésitez plus et postuler à l'annonce. Une équipe à votre écoute, des contrats en CDII, en intérim, CDD ou CDI. Une application pour effectuer toutes vos démarches La possibilité d'un placement à 8% sur un Compte Epargne Temps Un CSE accessible dès 450h d'ancienneté (remboursement activité sportive, culturel, week-end, , chèque rentrées des classes... .) : https://www.cse-ouest-manpower.com Un CSEC accessible dès 600h (chèque vacances, remboursement gîtes, camping,... ) : https://www.csecmanpower.com
Manpower REDON recherche pour son client, un acteur du secteur de traitement de surface de pièces métalliques, un Agent de fabrication Accroche décroche (H/F) Vous serez dans le service peinture : Accroche de pièces métalliques sur support, Décroche des pièces Contrôle visuel. Polyvalence sur les postes, possibilité de faire du masquage et démasquage Vous avez une expérience dans l'industrie, vous êtes à l'aise avec le travail manuel Port de charges, bras levés. Horaires : être disponible sur tout types d'horaires 2X8, nuit ou en journée. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission (CE, CCE, Compte Epargne Temps placement à 8%... ). http://www.cse-ouest-manpower.com http://www.csecmanpower.com/ Certains postes peuvent aussi déboucher sur des CDI INTERIMAIRES Contactez-nous pour plus de renseignements.
Au sein de la Direction des Services Techniques et du Service Espaces Verts et Patrimoine Arboré, vous participerez à divers travaux afin de garantir une qualité des espaces verts et naturels. ***Missions du poste : - Participer aux travaux d'entretien des espaces verts communaux (tonte, ramassage des feuilles, désherbage manuel, débroussaillage, taille des arbustes et des haies, arrosage, .) ; - Participer à la création et à la rénovation d'espaces verts ; - Participer à l'entretien des surfaces minérales (ramassage des papiers et autres déchets, .) ; - Entretenir et nettoyer le matériel utilisé ; - Participer ponctuellement aux opérations de nettoyage de la ville en partenariat avec le service propreté ; - Participer au suivi du pastoralisme et/ou suivi des animaux de la ville ***Savoir-faire / Savoirs / Savoir être : - C.A.P, B.E.P. ou Bac Pro « espaces verts » exigé ; - Maitrise technique d'entretien des espaces verts - Possession obligatoire du permis B ; - Possession souhaitée du permis E et du CACES R482, cat A ; - Bonne connaissance des végétaux et des bases de la botanique ; - Bonne pratique de l'entretien matériel ; - Connaissance des règles de sécurité des chantiers ; - Notions en voirie et réseaux divers - Techniques et pratiques de gestion différenciée : taille douce, technique alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, etc. - Capacité à travailler en équipe, esprit de cohésion - Capacité à être autonome et polyvalent ; ***Informations complémentaires : - 2 Postes à pourvoir le 1er janvier 2026 ; - Durée de temps de travail hebdomadaire : temps complet ; - Rémunération statutaire + régime indemnitaire (après 3 mois d'ancienneté) + COS et Amicale du personnel + participation de l'employeur à la complémentaire santé en contrat labellisé et à la prévoyance des agents en contrat groupe. - Fiche de poste détaillée disponible sur demande _______________________________________________________________________________________ Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme(s), arrêtés), avant le 6/10/2025
Commune de 10 244 habitants Aux confins de 2 régions (Bretagne, Pays de la Loire) et de 3 départements (Ille-et-Vilaine, Morbihan et Loire-Atlantique), la Ville de REDON est idéalement positionnée au cœur du triangle stratégique Rennes-Nantes-Vannes et est reliée par un réseau ferroviaire performant qui la positionnera en 2017 à 2h05 de Paris.
Dans le cadre de la nouvelle organisation de la Direction de l'aménagement, de la transition écologique et du patrimoine, un poste de Responsable du Service d'assistance aux Pôles est créé. Vous êtes amené.e à : Accompagner le Directeur et les Responsables de pôle de la Direction de l'aménagement, de la transition écologique et du patrimoine dans la mise en œuvre de la nouvelle organisation : plan d'organisation du service, homogénéisation, coordination et sécurisation de l'ensemble des processus administratifs de la Direction, démarche qualité pour améliorer le service rendu ; Assurer la coordination et la transversalité entre le service et les pôles : gestion des plannings, management, organisation, coordination, animation et répartition des tâches administratives, veiller au respect des échéances ; Participer et accompagner les agents en charge des missions administratives : -Accueil physique, téléphonique et courriel, assistance administrative aux pôles : premier niveau d'information et pré-instruction, diffusion des demandes, mise en forme des réponses, rédactions et communication des décisions et d'arrêtés, -Préparation et suivi administratif des commissions de sécurité, des assurances et autres instances, -Missions administratives de gestion du stock et suppléance au sein du service. Savoir-faire / Savoir être : Organisation et fonctionnement des collectivités, instances, circuits et processus de décision, Activités, réglementation et vocabulaire liés aux missions d'une direction technique, Management d'équipe, Travailler en transversalité, en partenariat et en équipe, Techniques de secrétariat, communication, outils informatiques, Techniques d'organisation des activités, outils de planification et de gestion du temps, Ecouter, dialoguer et argumenter pour aider à la décision, transmettre les informations et les savoirs, Faire preuve d'esprit d'analyse, de synthèse et de réactivité. Informations complémentaires : Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 ; Cadre d'emplois des rédacteurs Durée de temps de travail hebdomadaire : 39 heures hebdomadaires (avec 23 RTT) ; Rémunération statutaire + régime indemnitaire + COS Breizh et Amicale du personnel + participation de l'employeur à la complémentaire santé ou/et à la prévoyance des agents en contrats labellisés. Fiche de poste détaillée disponible sur demande par mail Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme(s), dernier arrêté), avant le 30/09/2025
Vous devrez prendre les commandes, faire les boissons, mettre de la chantilly/glaces sur les crêpes. Répondre au téléphone.
Le Cinéma Manivel de Redon recrute un techinicien de cinéma (H/F) en CDI 35h MISSIONS - Projection des films en salles de cinéma - Installation d'événements hors-cinéma (locations, concerts, conférences) - Gestion de la cabine - Entretien et maintenance des installations - Responsabilité de la sécurité des personnes et des locaux selon la réglementation des ERP - Accompagnement des bénévoles en accueil, confiserie, billetterie et contrôle des recettes cinéma et Ciné-Café COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES ATTENDUES - Connaissance de l'environnement technique de la cabine - Capacité à suivre et à proposer des protocoles de travail - Capacité à hiérarchiser et à organiser son travail en cohérence avec l'équipe - Maîtrise des outils informatiques (logiciels professionnels, connaissances de base en réseau) - Qualification dans la réglementation des ERP (SSIAP) - Qualification électrique appréciée - Diplôme apprécié (Technicien d'exploitation de cinéma, CAP Projectionniste, Maintenance informatique, etc) SPECIFICITES DU POSTE - Sous l'autorité du responsable technique - Journées continues et amplitude horaire importante (jusqu'à 12h) - Travail en horaires décalés et en soirée - Travail certains week-ends (repos 1 WE sur 2) - Travail certains jours fériés (majorés) - Possibilité d'heures supplémentaires (majorées et rémunérées) AVANTAGES - Formation en interne pour la prise de poste - Cycles de travail régulier et planning connu à l'avance - Semaine de quatre jours (sauf en cas de remplacements pour congés ou de circonstances exceptionnelles) - Deux jours consécutifs de repos (sauf circonstances exceptionnelles) - Titre restaurant ou prime de panier - Pas de coupure - Pause repas incluse dans le temps de travail - Accès gratuit au cinéma dans les conditions définies par l'association - CE à partir d'un an d'ancienneté - Travail dans une ambiance conviviale et professionnelle REMUNERATION Selon convention collective de l'exploitation cinématographique. Classe 4. 13e mois à partir d'un an d'ancienneté. Intéressement selon les modalités définies par l'association. *** Pour candidater, envoyez votre CV et lettre de candidature à Madame la présidente En précisant dans l'objet du mail :PROJECTION Date limite des candidatures : 14/09 2025. Entretiens prévus à partir du 15/09/25
L'association Manivel'Cinéma porte le projet du Ciné Manivel : Un lieu de découverte, de rencontre et d'échange au cœur de la vie redonnaise Une équipe de 150 bénévoles et de 22 salarié-es Un établissement ouvert 365 jours/an sur une amplitude horaire pouvant aller de 8h30 à 1h La promotion du cinéma pour tous avec ses 7 salles classées Art et Essai
Notre partenaire situé à Redon, fournit des services et des produits agroalimentaires à la planète entière.. 143 000 collaborateurs répartis dans 67 pays s'engagent au quotidien à nourrir la planète de manière responsable, en réduisant leur impact environnemental. Sur une ligne de conditionnement, vous aurez en charge : la gestion des trémies de stockage de pectines d'assurer l'opération d'homogéneisation des produits semis finis de péser et enregistrer et stocker les produits à l'aide du chariot élévateur (caces 3 et 5) Le besoin se déroule en deux temps. Une première période du 6 au 12/10 et un contrat long à partir du 3/11/25 Vous avez de l'expérience dans l'industrie sur des postes de conduite de ligne et vous êtes titulaire du caces 3 et 5. Vous acceptez les horaires en 2X8 et 5X8 (travail le samedi et dimanche). Salaire Taux horaire 13,53 /h nombreuses primes. devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission (CE, CCE, Compte Epargne Temps placement à 8%... ). http://www.cse-ouest-manpower.com http://www.csecmanpower.com
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, un Assembleur-Soudeur (h/f). Vos principales missions seront de la soudure semi-automatique sur pièces métalliques (benne ou charpente) et l'auto-contrôle des pièces et amélioration du poste de l'environnement de travail à mettre en place. Nous recherchons une personne dynamique, motivée, ayant le goût du challenge et le goût du travail en équipe - CAP/BAC Pro chaudronnerie. De plus, connaissance ou expérience sur la manutention pont roulant + lecture de plan. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Le renouvellement du contrat pourra se faire jusqu'en janvier. Rémunération : selon profil et expérience.
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la literie grand confort, des Agents de Production (h/f). Vos missions : - Approvisionner et surveiller les machines ; - Rentrer certains programmes sur machine ; - Agrafer, emballer et conditionner différents produits (Housse, Sommier, Matelas, .) ; - Assurer le suivi des produits en fonction des commandes. Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées, sérieuses, sensibles aux règles de sécurité et disponibles sur du long terme. Les postes sont à pourvoir en horaires d'équipe. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Mission de 4 mois, le contrat de travail est renouvelable pour cette durée. Rémunération : 11.88 €/h + Panier ou Ticket restaurant.
En tant que référent(e) technique, vous interviendrez auprès de différents acteurs de l'après-vente automobile, pour tous types de véhicules légers, y compris sur les véhicules disposant des dernières technologies (GPL / GNV, électrique / hybride). Vous pourrez vous charger d'amener et ramener les véhicules entre le garage et le Centre de contrôle technique.
POSTE A PARTIR DU 1ER OCTOBRE Sous la responsabilité de la directrice du lieu de vie et d'accueil, le(la) Permanent(e) a pour mission d'encadrer l'accompagnement du jeune dans un souci constant de l'encourager à l'autonomie et de l'amener à être acteur de son propre projet de vie. Il(elle) s'inscrit dans une dynamique d'équipe et participe à la vie du lieu. Il(elle) est plus particulièrement en charge : - D'accompagner le jeune dans le quotidien, et de travailler sur son autonomie. - De participer activement à la vie du lieu de vie et d'accueil (intendance, organisation et animation). - D'organiser et structurer la prise en charge du jeune, d'assurer la référence de son projet personnalisé. - De contribuer en équipe à l'évaluation des pratiques éducatives mises en œuvre sur le lieu de vie. Vous avez le souhait de travailler « différemment » dans la pédagogie du « vivre avec », de l'éducation populaire et de l'innovation sociale. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état dans le travail social ou l'animation socio-culturelle ou avez une expérience significative dans ce domaine Vous avez l'autorité nécessaire pour instaurer les bases d'une relation apaisée et rassurante. - CDD 6 mois à pourvoir à partir du 1er OCTOBRE 2025 pour renforcer l'équipe. Présence sur le lieu la journée et la nuit. - Rémunération brute : 2 387.73 euros pour un mois complet travaillé - Horaires de travail : le permanent travaillera sur une base de jours travaillés (nuit comprise 192 jours par an), sur la base de la durée de travail légale défini par l'article L433-1 du code de l'Action Sociale et l'accord d'entreprise conclu le 6/01/22. La semaine de travail commence le mardi à 9h00, se termine le mardi suivant à 13h00 et comprend une journée de repos dans la semaine. Une semaine de travail compte pour 8 jours travaillés, journée de repos hebdomadaire inclus. Entre chaque semaine de travail vous avez 6 jours de repos compensateur. Contact par mail : CV + LETTRE DE MOTIVATION obligatoire
Grandiflora recrute en CDD saisonnier sur la fonction "hôte-sses de caisse" sur le site de la pépinière Poupard à Saint-Gildas-des-Bois, pour la saison de l'automne 2025. Intégrer Grandiflora, c'est travailler dans le végétal, au plus proche de produits naturels, dans une entreprise en plein développement. C'est écouter les besoins des visiteurs et nous adapter à leurs attentes. Au sein d'une équipe à taille humaine, vous accueillez la clientèle, enregistrer les achats et réalisez les encaissements. Vous pouvez être amené-e à informer et orienter les clients dans le magasin et contribuez à la bonne tenue du magasin. Vous avez une bonne qualité d'écoute et vous aimez la relation-clients. On vous reconnait pour votre dynamise et votre réactivité. Vous recherchez l'échange, l'esprit d'équipe, les challenges, alors rejoignez-nous. Si vous disposez d'une expérience en caisse, celle-ci serait un plus. Poste à pourvoir à partir du 01/10, jusqu'au 31/11/2025, pour travailler du lundi au samedi, avec un jour de repos à définir, sur un contrat de 35h hebdomadaire en moyenne. Nous vous proposons mutuelle, carte titres restaurant.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Au sein de l'équipe décoration composée de 3 personnes, vous êtes en charge d'identifier les besoins cuisines/dressing des clients, de les dessiner, de les chiffrer et de les vendre. Vous avez également des rayons à suivre. Idéalement, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans ce domaine chez un cuisiniste et êtes l'aise dans la vente de projet d'une valeur importante. Les qualités commerciales requises sont d'aller au contact client, de cerner leurs besoins et leur budget et de les relancer.
Entreprise de 25 collaborateurs
Envie de découvrir un nouveau métier dynamique alliant théorie et pratique dans le milieu de la restauration rapide ? Vous recherchez une entreprise qui vous fait confiance et vous donne la capacité d'évoluer dans un environnement stimulant ? Alors cette aventure est faite pour vous ! Venez nous rejoindre dès à présent pour devenir L'agent(e) de restauration (H/F) chez BURGER KING. Plus besoin de chercher une entreprise pour votre alternance, nous vous proposons de vous former directement au sein du restaurant BURGER KING de Redon. Afin de valider votre Titre Professionnel de niveau 3 (équivalent à un CAP) pour le métier d'Agent(e) en restauration (H/F), vous serez sous contrat d'apprentissage pour une période de 12 mois, avec un rythme 1 journée de formation en présentiel / 4 jours en entreprise au sein d'un restaurant BURGER KING. L'objectif de cette formation L'agent(e) de restauration exerce aussi bien en restauration commerciale que sociale : en cafétéria, en restaurant d'entreprise, en collectivité, en restauration rapide et en brasserie. Les prestations sont réparties en libre-service ou en service assisté (comptoir par exemple). Le(la) client(e) peut consommer son repas sur place ou l'emporter. Les établissements peuvent servir des prestations à tout moment de la journée voire de la nuit. L'agent(e) de restauration est placé(e) sous la responsabilité d'un(e) chef(e) de service mais doit être capable d'exercer seul(e) son activité. Profil Que vous disposiez d'un niveau de formation de 3ème au collège ou que vous soyez en reconversion professionnelle, vous êtes éligible pour rejoindre l'aventure BURGER KING. Vous avez : Le team spirit Tout le temps le sourire L'envie de grandir Nous avons : Une ambiance de feu Le WHOPPER De belles opportunités d'évolution Nous pouvons également vous accompagner dans la recherche d'une école partenaire adaptée à votre formation, grâce à notre réseau d'établissements partenaires Salaire : à partir de 722,00€ par mois Avantages : Participation au Transport Programmation : Périodes de travail de 8 heures Lieu du poste : En présentiel
A partir du 1er septembre ,nous cherchons un(e) employé(e) technique polyvalent(e) pour assurer la petite maintenance de notre restaurant. Votre rôle : veiller à ce que tout fonctionne, et quand l'activité s'emballe, enfiler la casquette commerciale pour prêter main-forte à l'équipe en salle ou en cuisine. Contrat proposé : 20H par semaine, selon vos disponibilités. Vos missions Effectuer les travaux de petite maintenance (réparations simples, entretien du matériel de restauration comme les frigos, friteuse, appareil à snack, remplacement d'ampoules, etc.) Veiller au bon état des installations et signaler toute anomalie Assurer la propreté et l'organisation des zones techniques (carrelage, climatisation, extérieur...) Lors des périodes de forte affluence, participer au service client ou au soutien en cuisine Votre profil: vous êtes habile de vos mains et bricoleur(se) dans l'âme Organisé(e) et capable de gérer vos priorités Esprit d'équipe et polyvalence appréciés Capacité à intervenir rapidement en cas de problème technique Une équipe dynamique et solidaire Des avantages sur nos produits Un environnement de travail où chaque journée est différente Candidature : déposez directement votre CV au restaurant BURGER KING Redon - Ici, même la technique a du goût
Chez BURGER KING Redon, nous ne faisons pas que retourner des steaks. nous faisons aussi briller la vaisselle. Nous recherchons un(e) plongeur(se) en restauration rapide pour un contrat 15H, 20H ou 24H par semaine. Vos horaires Matin, midi ou soir. nous nous adaptons à vos disponibilités. Votre mission Laver, ranger et entretenir la vaisselle et les ustensiles Maintenir la cuisine et votre poste de travail propres et organisés Soutenir l'équipe pendant les périodes de forte affluence Garder le sourire, même derrière les éclaboussures Votre profil Rapide, efficace et organisé(e) Esprit d'équipe À l'aise pour travailler dans un environnement dynamique Nous vous offrons Un CDI à temps partiel (15H, 20H ou 24H selon votre choix) Une équipe motivée et conviviale Une ambiance où le rush rime avec adrénaline, pas avec stress
Au sein d'un restaurant bistronomique, proposant de la cuisine locale et maison, vous effectuez toutes les activités inhérentes au poste de serveur Vous travaillez uniquement le soir et le samedi midi et soir vos horaires du soir 18h30/23h00 au plus tard et le samedi 11h/15h30-18h30-23h30 Vous aimez le contact clients ,vous êtes organisez ,autonome
Nous recherchons un(e) chef d'équipe logistique pour le service Vente Par Correspondance. Missions : Management d'une équipe de 10 à 12 personnes constituée de préparateurs de commandes et d'emballeurs. Contrôle, organisation et animation du service dans son ensemble. S' assurer du respect des procédures internes, du règlement intérieur et des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entrepôt ou le site logistique. La gestion des commandes, gestion chargements et déchargements de camions, étiquetage des expéditions. Participer à effectuer l'emballage en carton ou sur palette en s'assurant que la marchandise soit correctement protégée. Veiller à la propreté des zones de préparation manutention expédition. Vous serez en lien direct avec le service VPC des bureaux pour la gestion des commandes, factures et organisation du service logistique. Vous serez sous la subordination du responsable logistique de l'entrepôt. Profil : Vous possédez une expérience de 2 ans minimum dans la logistique Vous avez de l'expérience dans le management d'équipe. La possession et manipulation de CACES serait un plus dans votre candidature.
Depuis plus de 40 ans, nous sommes spécialisés dans la distribution d'équipements et de fournitures pour les professionnels. Nos équipes proposent dans 15 magasins, plus de 15 000 références aux prix les plus bas du marché.
Recherche apprenti pâtissier(e) CAP , mention complémentaire, BTM Vous serez en charge de la pâtisserie et de la viennoiserie pâte levée feuilletée 2 jours de congés semaine Semaine 1 : Dimanche lundi Semaine 2 : Lundi Mardi Boulangerie fermée le dimanche après midi et Lundi
jour de fermeture :mardi,du lundi au dimanche de 6h45/13h30 et de 15h30 à19h00
Le DIEM "La Clarté" accueille 70 enfants, adolescents et jeunes adultes (de 6 à 20 ans) en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés. Dans le respect des valeurs associatives et du projet institutionnel, en lien avec les équipes éducative et paramédicale : vous assurez la scolarité et vous contribuerez à l'éducation des enfants et des jeunes accompagnés en situation de handicap. Vous assurez la dispense de cours collectifs et le cas échéant individuels ainsi que du suivi individuel et vous mènerez des évaluations. Vous êtes titulaire d'un Master sciences de l'éducation ou similaire. Vos missions principales : - Assurer l'enseignement auprès des jeunes du DIEM dans le respect de leurs compétences, - Élaborer le programme d'enseignement adapté et organiser la pédagogie en référence aux orientations définies dans le projet d'Unité d'Enseignement et dans le projet d'établissement, - Participer, dans la limite de leur champ de compétences, à la mise en œuvre du Projet Individualisé d'Accompagnement pour chaque élève en respectant les objectifs établis, - Prendre en compte la spécificité de chaque jeune en adaptant autant que possible les apprentissages avec la recherche de stratégies, d'outils et supports en lien avec l'équipe pédagogique et l'équipe pluridisciplinaire, - Se situer comme une personne ressource pour toutes les actions d'inclusion scolaire collectives et/ou individuelles. Vos principales qualités : - Capacité d'adaptation, d'écoute et d'observation, - Travail en équipe, - Communication, - Rigueur et organisation Un Master en sciences de l'éducation ou similaire est demandé. Une connaissance du handicap moteur et des TND serait un plus. L'établissement sera fermé pour congés entre le 23/7 et le 26/8. Établissement situé proche gare.
RECRUTE Pour l'EHPAD « les Charmilles » (116 résidents) 1 Aide-Soignant H/F ou faisant fonction, ou Accompagnant Educatif et Social (AES) ou AMP Missions principales Vous apportez des soins techniques, une aide aux actes de la vie courante aux résidents qui ne peuvent plus les accomplir seuls. Vous entretenez le cadre de vie en accord avec le projet de vie, en collaboration avec la Directrice de L'EHPAD « Les Charmilles » et la responsable des soins. Sous leurs responsabilités, vos missions seront les suivantes : Collaborer à la distribution des soins infirmiers dans les conditions réglementaires Assurer les soins de confort et d'hygiène Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des résidents Participer à l'évaluation et au maintien de l'autonomie Participer à l'animation, à la démarche qualité et à la tenue du dossier de soins Accompagner la fin de vie Profil souhaité Diplôme Aide-soignant ou AES/AMP souhaité Expérience au sein d'un établissement social ou médico-social appréciée Forte motivation à travailler auprès de la Personne Agée Aptitude au travail en équipe, discrétion professionnelle Respect des règles d'hygiène et de sécurité Qualités relationnelles Capacité d'adaptation Mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou par défaut contractuel(le). Travail de jour et par rotation un week-end sur deux et jours fériés Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Prime Ségur + COS BREIZH + participation de l'employeur à la complémentaire santé ou/et à la prévoyance des agents
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité qualifié SSIAP1 à Redon. En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - La prévention des incendies - La sensibilisation des employés en matière de sécurité contre l'incendie et dans le cadre de l'assistance à personnes - L'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie - L'évacuation du public - L'intervention précoce face aux incendies - L'assistance à personnes au sein des établissements où il exerce - L'exploitation du pc de sécurité incendie la prévention des incendies, - L'alerte et l'accueil des secours Concernant le contrat : - CDI - Temps plein - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour - SSIAP1 à jour - Habilitation électrique à jour - PSE1 / PSE2
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, Coopérative agricole, un Conducteur d'installation F/H. Quel sera votre rôle ? - Conduire, régler, surveiller et entretenir l'installation pour garantir la présentation et la qualité du produit - Régler les paramètres machines - Vérifier la conformité du produit - Assurer la maintenance de premier niveau Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre agence Temporis à Redon, recherche de nouveaux talents. Venez rencontrer Pauline, Lucie, Charlotte et Pauline une équipe qui vous accompagne dans vos recherches pour de nouvelles opportunités ! Nous sommes à la recherche d'un « Microbilleur » H/F pour l'un de nos clients sur le secteur de Bains sur Oust. Votre mission sera de projeter des billes céramiques sur la tôle inox à l'aide d'une torche (semblable au sablage). Vous pourrez également intervenir sur la partie polissage en cas de faible activité. Descriptif du poste : - Récupérer les pièces à traiter déposées sur la zone de stockage « microbillage » selon l'ordre de priorité défini par le chef d'équipe - Alerter le chef d'équipe si une non-conformité est détectée sur la pièce à traiter - Poser la pièce à traiter sur la table ou au sol dans la cabine de microbillage - Projeter les billes céramiques (granulats) sur l'ensemble de la pièce avec la lance de projection - Alerter le chef d'équipe si une non-conformité est détectée sur la pièce traitée - Ressortir la pièce traitée et la ranger dans l'espace dédié - Nettoyer le poste et la zone de travail - Alerter le chef d'équipe si un problème de fonctionnement est constaté dans la cabine de microbillage Travail en équipe : 5h00 - 12h45 ou 13h15 - 21h00 en alternance 1 semaine sur 2 avec 0.5h de pause rémunérée et 0.25h supplémentaire (à ce jour) Salaire suivant expérience + prime Vous êtes une personne motivée, réactive et minutieuse ? Donc vous êtes le talent que l'on recherche ! Une première expérience sur un poste similaire n'est pas forcément demandée mais une solide expérience dans l'industrie sera appréciée. Ce poste vous correspond ? Alors n'hésitez plus ! Venez nous apporter vos compétences et votre bonne humeur et candidatez dès maintenant !
Dans le cadre d'un remplacement jusqu'en mars 2026, vous réalisez en institut les épilations, les soins corporels et soins du visage. Vous effectuez également la vente et le conseil auprès de la clientèle. Vous contribuez à offrir une expérience client d'exception dans un environnement dynamique et élégant.
Vous réalisez en institut les épilations, les soins corporels et soins du visage. Vous effectuez également la vente et le conseil auprès de la clientèle. Vous contribuez à offrir une expérience client d'exception dans un environnement dynamique et élégant.
Le « prendre soin » a du sens pour vous ? Rejoignez nos équipes d'employé(e)s à domicile et auxiliaires de vie En autonomie, vous serez aux côtés des bénéficiaires pour les actes de leur vie quotidienne. Grâce à vous ils pourront affirmer leurs choix et vivre chez eux ! Ce que nous proposons : Un emploi sur mesure Proche de votre domicile CDI temps plein (temps partiel choisi ) Parcours d'intégration Missions variées et adaptées aux compétences Des avantages financiers : Un salaire stable tous les mois Indemnité kilométrique supérieure à nos concurrents Abonnement transport en commun pris en charge à 100% par l'employeur Mutuelle et prévoyance Reprise de l'ancienneté dans la Branche Comité d'Entreprise (culture et vacances) Prime de parrainage Une qualité de vie au travail : Réunion d'équipe 2 fois par mois Prévention des risques professionnels Centre de formation intégré : catalogue de 18 formations Mobilité (mutation) géographique sur une antenne Service d'assistante sociale et psychologie Vous possédez un niveau de français courant (lu, parlé, écrit) Salaire selon votre expérience. Nos salarié(é)s sont fidèles, 11 ans (en moyenne).
Vous souhaitez rejoindre une association experte dans l'accompagnement au quotidien à domicile depuis bientôt 50 ans? L'ADAR44, c'est 1700 intervenants qui œuvrent auprès de 18 000 bénéficiaires sur le département Loire-Atlantique. A l'Adar, je n'y viens pas par hasard ! 12 antennes de proximité +1200 intervenants en Loire-Atlantique Expert grand âge, handicap et aide au répit sur la Loire-Atlantique depuis 50 ans.
Le « prendre soin » a du sens pour vous ? Rejoignez nos équipes d'employé.e.s à domicile et auxiliaires de vie A l'Adar, je n'y viens pas par hasard ! Expert grand âge, handicap et aide au répit sur la Loire-Atlantique depuis 50 ans. En autonomie, vous serez aux côtés des bénéficiaires pour les actes de leur vie quotidienne. Grâce à vous ils pourront affirmer leurs choix et vivre chez eux ! Ce que nous proposons => Un emploi sur mesure Proche de votre domicile CDI temps plein (temps partiel choisi ) Parcours d'intégration Missions variées et adaptées aux compétences => Des avantages financiers Un salaire stable tous les mois Indemnité kilométrique supérieure à nos concurrents Abonnement transport en commun pris en charge à 100% par l'employeur Mutuelle et prévoyance Reprise de l'ancienneté dans la Branche Comité d'Entreprise (culture et vacances) Prime de parrainage => Une qualité de vie au travail Réunion d'équipe 2 fois par mois Prévention des risques professionnels Centre de formation intégré Mobilité (mutation) géographique sur une antenne Service d'assistante sociale et psychologie Vous possédez un niveau de français courant (lu, parlé, écrit) Un salaire de 1817€ à 1983€ brut /mois selon votre expérience 12 antennes de proximité Un catalogue de 18 formations +1200 intervenants en Loire-Atlantique Des salarié.és fidèles Une association féminine 11 ans (en moyenne) 96% de femmes
Vous souhaitez rejoindre une association experte dans l'accompagnement au quotidien à domicile depuis bientôt 50 ans? L'ADAR44, c'est 1700 intervenants qui œuvrent auprès de 18 000 bénéficiaires sur le département Loire-Atlantique.
ONET Propreté et Facility Services France recrute un(e) : Agent d'entretien en CDI (H/F) Début du contrat : Dès que possible Temps partiel 4h/semaine (1h/j) Du Mardi au Vendredi : Horaires à définir (préférence le matin) Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous réalisez le nettoyage et la propreté sur un site tertiaire. Vous avez pour principales missions de : - Préparer le matériel spécifique approprié (chariot, produits, etc.) - Nettoyer avec les produits et techniques appropriés (aspiration, lavage des sols, dépoussiérage du mobilier, nettoyage des sanitaires, nettoyage des vitres, désinfection) - Utiliser efficacement le matériel de nettoyage de base - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous présentez une expérience en tant qu'agent de propreté. Vous êtes sérieux(se), autonome, rigoureux(se) et possédez un réel sens du service. Le Groupe Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Notre structure, La MAISON DE LA SAINTE FAMILLE, située à Saint-Gildas-des-Bois (44530), accueille 85 résidents. Nous recherchons un(e) Aide - Soignant(e) en C.D.I à 80% POSTE A POURVOIR AU : 08 septembre MISSION : Sous l'autorité de la directrice et sous la reponsabilité de l'IDEC, vous serez chargé de : -> Assurer les soins de confort et d'hygiène -> Participer à la prévention de la dépendance et des pathologiques, -> Participer à la tenue du dossier de soins, et au projet de vie individualisé du résident, -> Participer à l'entretien de l'environnement des résidents, -> Participer à l'évaluation de l'autonomie et d'accompagner à la perte d'autonomie, -> Accompagner à la fin de vie Compétences ; Diplôme d'état d'Aide - Soignant souhaité Expérience en gérontologie fortement appréciée Horaires variables ; matins / après - midis / coupures / week-ends Période de doublure prévue Rémunération ; CCN 51 + CTI SEGUR + PRIME SPECIFIQUE
Madame La Directrice de l'Association Bois et Brière EHPAD MAISON DE LA SAINTE FAMILLE 24 Place Jeanne d'Arc 44530 SAINT - GILDAS - DES - BOIS Tel : 02 40 00 03 00 Mail : ste.famille.accueil@orange.fr
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, un Technicien de Maintenance (h/f). Vous exécuterez des opérations de montage de machine outils (électrique, hydraulique et mécanique), le remontage et modification de pont roulant, des travaux électriques et de la manutention. Nous recherchons une personne dynamique, motivée, sérieuse et avec des connaissances dans le domaine. Également vous devez posséder votre habilitation électrique à jour. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Mission de 4 mois, le contrat e travail est renouvelable pour cette durée. Rémunération : selon profil et expérience.
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la literie grand confort, un Couturier (h/f). Vous réaliserez des opérations de montage/assemblage d'articles à base d'étoffes (sommier, matelas, ...) sur une chaîne de production, au moyen de diverses machines à coudre programmables ou non (piqueuse plate, surjeteuse, automate de couture, ...). Nous recherchons une personne dynamique, motivée, sérieuse, sensibles aux règles de sécurité et disponibles sur du long terme. Formation de base impérative dans le domaine et/ou expérience dans la couture industrielle. Les postes sont à pourvoir en horaires d'équipe. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Mission de 4 mois, le contrat de travail est renouvelable pour cette durée. Rémunération : 11.88 €/h + Panier ou Ticket restaurant.
Vous souhaitez évoluer au sein d'une société, avec des valeurs humaines fortes ? APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau de plus de 160 agences succursales et franchisées dans toute la France, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne. Dans ce cadre, nous recherchons notre prochain Assistant ménager H/F Votre mission : - nettoyage, ménage et entretien des différentes pièces du logement des particuliers - aide aux personnes en situation de perte d'autonomie - garde d'enfants - repassage - courses - préparation de repas - gestion du linge ... Vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, et leurs proposer des produits par exemple écologiques, à faire soi-même Horaires adaptées à vos besoins, vous intervenez sur Redon et autour de Redon, le permis B est donc préférable. Le matériel nécessaire à votre activité se trouve au domicile des particuliers. Vos avantages: - Un CDI temps partiel, possibilité d'évolution vers un temps plein - Des formations adaptées à vos envies et à votre métier - Avantages sociaux (mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe, primes professionnelles...) - Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Votre profil : - Une première expérience réussie dans le secteur de l'aide à domicile sera très appréciée. - Vous êtes en capacité de vous adapter aux matériels des clients. - Sérieux, rigueur. - Autonomie, sens de l'organisation. - Ponctualité. - Goût du travail bien fait, sens du service. - Empathie et discrétion. Vous n'avez pas d'expérience? Grâce à nos tutorats, nos outils pédagogiques et notre accompagnement vous serez formé(e) à nos méthodes de travail.
Vous êtes avec une équipe de 2 personnes pour vous occuper des rayons matériaux (Colles, isolation, canalisation, matériaux de construction, matériel, dallage et menuiserie. Vous assurez les commandes, la mise en rayon et le SAV. Vous êtes dynamique et doté d'un bon tempérament commercial avec le sens de l'organisation et de la rigueur. La conduite type Caces 3 est indispensable mais nous pouvons vous former. Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine. Idéalement vous avez un diplôme de conseiller de vente et/ou des connaissances dans le bâtiment. Contraintes du poste: port de charge lourde, travail en extérieur
Nous recherchons pour notre usine de nutrition animale, basée à Saint Gildas des Bois (44), un conducteur d'installation (H/F) pour assurer la réception, la fabrication, la granulation et l'expédition des aliments pour animaux dans le respect de la réglementation et des normes qualité pour garantir la conformité du produit. Dans ce cadre, vous aurez notamment en charge les missions suivantes : - Conduite d'installation : Conduire, régler, surveiller et entretenir l'installation pour garantir la présentation et la qualité du produit, régler les paramètres machines dans un souci de productivité et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). - Qualité, Sécurité et Environnement : Vérifier la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels...), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, entretenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords. - Maintenance de premier niveau : Alerter de tout dysfonctionnement et/ou assurer la maintenance de premier niveau, avertir de tout incident dans le déroulement des opérations. - Conduite de chariot élévateur : Conduire un chariot catégorie 3 ; suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). Vous intégrez une équipe à taille humaine, qui est engagée au quotidien pour fabriquer des produits de qualité dédiés à l'alimentation pour animaux d'élevage. Nous avons hâte de vous accueillir ! Les conditions proposées : - CDI, travail en semaine du lundi au vendredi, de 5h à 13h, 13h à 21h et 21h à 5h -13ème mois - Intéressement et participation - Majoration des heures de nuit - Primes de paniers - Mutuelle - Comité d'entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux...)
TERRENA est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire faisant partie des acteurs incontournables dans le paysage agricole et agroalimentaire du Grand Ouest (12 159 collaborateurs et 4,7 Mds de CA), dont la finalité première est de valoriser durablement et de façon performante les productions de ses adhérents (22000 agriculteurs) afin de pérenniser leurs exploitations.
Missions principales Vous apportez des soins techniques, une aide aux actes de la vie courante aux résidents qui ne peuvent plus les accomplir seuls. Vous entretenez le cadre de vie en accord avec le projet de vie, en collaboration avec la Directrice de l'EHPAD « Les Charmilles » et la responsable des soins. Sous leurs responsabilités, vos missions seront les suivantes : - Collaborer à la distribution des soins infirmiers dans les conditions réglementaires - Assurer les soins de confort et d'hygiène - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des résidents - Participer à l'évaluation et au maintien de l'autonomie - Participer à l'animation, à la démarche qualité et à la tenue du dossier de soins - Accompagner la fin de vie ***Profil souhaité : - Diplôme d'aide-soignant (e) - Expérience au sein d'un établissement social ou médico-social appréciée - Forte motivation à travailler auprès de la Personne Agée - Aptitude au travail en équipe, discrétion professionnelle - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Qualités relationnelles - Capacité d'adaptation ***Informations complémentaires : - Durée du temps de travail : temps complet 35h/semaine - Travail de jour et par rotation un week-end sur deux et jours fériés - Rémunération statutaire (grade d'aide-soignant de classe normale) + Régime indemnitaire +Cos Breizh + participation de l'employeur à la complémentaire santé ou/et à la prévoyance des agents. - Postes à pourvoir le 13/10/2025 Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme(s), avant le 10/10/2025 à Mme MAZEREAU, Directrice de l'E.H.P.A.D. "Les Charmilles" - 3 rue Lucien Poulard - 35600 REDON
Rejoignez la tribu du Chêne de la Cormière ! Guenrouet / Poste de jour / Temps plein Ici, pas besoin de cape pour être un héros Un sourire, deux mains attentionnées et un grand cœur suffisent pour changer la journée d'un résident. Votre mission (avec ou sans super-pouvoirs) - Accompagner nos résidents dans les gestes du quotidien - Offrir confort, soins d'hygiène. et quelques éclats de rire - Participer à la vie de l'établissement avec une équipe motivée - Utiliser NETSoins (plus simple qu'une mission sur Mars, promis) Ce qu'on vous offre en retour - Période de doublure pour une arrivée en douceur - Poste de jour à temps plein - Planning selon un planning prédéfini (on aime la routine. mais pas l'ennui) - Rémunération selon la grille la CCN 51 - Prime SEGUR + reprise d'ancienneté possible - Collègues sympas et résidents attachants (attention, fort risque d'adoption mutuelle) Poste à pourvoir dès que possible Postulez dès maintenant et rejoignez un lieu où le sérieux du métier rime avec sourire et esprit d'équipe.
Nous recherchons un commis(H/F) de cuisine, La durée du temps de travail (temps plein ou temps partiel) peut être vue avec le responsable en fonction de vos disponibilités personnelles Service du midi ou du soir le poste est à pourvoir aux entrées et desserts Vous êtes créatif (ve ) organisé (e) dans le respect des normes d'hygiène rejoignez nous postes disponibles de suite
Au sein d'un restaurant bistronomique, proposant de la cuisine locale et maison, vous effectuez toutes les activités inhérentes au poste de RESPONSABLE DE SALLE de soir (+ samedi midi) - mise en place et vérification de début et fin de service - vous gérez une équipe de 10 personnes au sein de la salle - vous accueillez, placez et encaissez les clients - Service en salle -planning -management le restaurant est ouvert 7/7 sauf le dimanche soir Vous travaillez uniquement sur les services du soir du lundi au samedi (+ samedi midi) . Repos le dimanche Possibilité de poste à 30 ou 35h/semaine
Nous RECRUTONS POUR NOTRE SERVICE D'AIDE A DOMICILE des Aides à Domicile (H/F) DANS LE CADRE DE REMPLACEMENTS SAISONNIERS. Au sein du service d'aide à domicile, composé de 22 agents et sous l'autorité de sa responsable, vous assurez l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap dans leurs environnements. Vous apportez une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social. Missions principales : -Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne (aide à la toilette, aide à la préparation de repas, aide au coucher ) - Aide à l'entretien du cadre de vie, notamment les tâches ménagères courantes - Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle. Profil souhaité : - DEAS, titre d'assistante de vie ou BEP sanitaire et social - Expérience professionnelle souhaitée de 6 mois / ou expérience personnelle significative dans le domaine Conditions de recrutement : - Poste à pourvoir dès que possible - Durée de temps de travail hebdomadaire : 31h30 répartie sur une amplitude horaire de 8h00 le matin à 20h00 le soir, du lundi au vendredi. Travail 1 week-end sur 3 en alternance et les jours fériés selon les nécessités de service - CDD de 1 mois, prolongation possible - Rémunération statutaire, après 3 mois : régime indemnitaire, après 6 mois COS Breizh et participation de l'employeur à la complémentaire santé en contrats labellisés ou/et à la prévoyance des agents en contrat groupe. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplômes) dès que possible
Aux carrefours de 2 régions (Bretagne et Pays de la Loire) et de 3 départements (Ille et Vilaine, Morbihan et Loire - Atlantique), la Ville de REDON est idéalement positionnée au coeur du triangle stratégique Rennes - Nantes - Vannes et est reliée par un réseau ferroviaire performant qui la positionne à 2h05 de Paris.
Recherche apprenti boulanger CAP, mention complémentaire ou BP Vous serez en charge de la confection du pain blanc et des pains spéciaux. Gestion des cuissons Vous vous occuperez également de la viennoiserie notamment les pâtes levées. 2 jours de repos/ semaine, soit: Semaine 1 : Dimanche Lundi Semaine 2 : Lundi Mardi Boulangerie fermée le Dimanche après midi et Lundi Horaires 6h 13h
Envie d'un métier qui a du sens ? Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes âgées dépendantes et personnes en situation de handicap. Votre mission : accompagner le quotidien avec bienveillance En tant qu'aide à domicile, vous jouez un rôle essentiel pour maintenir l'autonomie et le bien-être des personnes âgées et personnes en situation de handicap. Vos missions : Aide aux actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillage, repas, coucher... Entretien du logement et du linge Accompagnement lors des sorties : courses, rendez-vous médicaux, promenades Vos horaires et votre contrat : équilibre et flexibilité Contrat de 30h/semaine, avec possibilité d'évolution Amplitude horaire : entre 7h45 et 20h15 1 week-end sur 2 travaillé Votre profil : débutant ou expérimenté, ce qui compte c'est l'humain Avec ou sans expérience dans l'aide à domicile Vous êtes empathique, rigoureux(se), organisé(e) et à l'écoute Envie d'apprendre ? Nous vous accompagnons dès le premier jour Pourquoi rejoindre Proxim'Services ? Planning personnalisé selon vos disponibilités Contrat évolutif Formations Indemnités kilométriques et téléphone professionnel fourni Majoration des dimanches et jours fériés Participation à la mutuelle / prévoyance Comité Social d'Entreprise (CSE) Moments d'équipe et ambiance conviviale Un parcours d'intégration sur-mesure : Tuteur dédié lors de vos premières interventions Formations pratiques et adaptées Supports métiers pour mieux comprendre vos missions Une équipe bienveillante et à l'écoute Rejoignez notre équipe et contribuez à améliorer le quotidien des personnes que vous accompagnerez. Nous offrons un environnement de travail enrichissant où votre engagement sera valorisé. Type d'emploi : Temps partiel, CDI.
Recherche un-e collaborateur-trice au sein d'un cabinet, situé à Redon. Il s'agit d'un cabinet où exercent sage femme, diététicienne, réflexologue, hypnothérapeute, ostéopathe et praticienne bien-être. Autres professionnels médicaux et paramédicaux présents au sein de la Maison Médicale. Le cabinet recherche un professionnel psychologue clinicien H/F avec une approche intégrative. Formation en victimologie/ psycho traumatologie et une formation en thérapie EMDR / ICV seraient un vrai plus (même en cours de formation). Accompagnement d'enfant, adolescent et adulte. Les jours de disponibilités immédiates du bureau sont le mardi et samedi, en journée complète. A terme, réflexion autour du mercredi. Contrat de collaboration avec redevance. Déclaration de l'activité auprès de l'Urssaf nécessaire.
Vos missions auprès d'un public d' adultes sont les suivantes : -Animer des sessions de 2 jours consécutifs (14 h au total), environ 1 fois par mois. -Transmettre les techniques professionnelles d'emballage (papier, boîtes, formes complexes, rubans, nœuds, finitions premium). -Démonstrations pas à pas, ateliers pratiques et évaluation des acquis. -Adapter le déroulé aux publics (commerce, artisanat, grande distribution, événementiel, boutiques cadeaux, etc.). -Veiller à la qualité, à la sécurité et à la satisfaction des stagiaires. Votre profil : Expérience confirmée en emballage cadeau/décoration de paquets (vente, retail, boutique ou animation démonstration). Aisance pédagogique avec des adultes ; capacité à structurer un atelier court et intensif. Sens artistique et minutie : harmonies de couleurs, finitions propres, créativité. Orientation client / merchandisage : valorisation produit, rapidité d'exécution, astuces "boutique". Qualités personnelles : ponctualité, bienveillance, clarté, dynamisme. Mobilité pour intervenir à Redon et, selon besoins, en intra-entreprise. Conditions: Format : missions récurrentes de 2 jours consécutifs / 14 h. Fréquence : environ 1 mission par mois, avec plusieurs missions dans l'année selon la demande. Rémunération : motivante (à préciser lors de l'échange). Statut : formateur-trice indépendant-e ou sous-traitance (selon profil). Envoyer CV + courte présentation (expériences en emballage et en formation, exemples de réalisations)
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur d'activité des travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux, un Plombier chauffagiste F/H, pour une mission de 3 mois. Vous serez chargé(e) de : - Installation et rénovation des systèmes de chauffage (radiateurs, chaudières, planchers chauffants). - Travaux de plomberie : pose et remplacement de sanitaires, raccordements. - Petits travaux de faïence : pose de carrelage mural pour finitions de pièces d'eau Profil recherché : Expérience significative dans la rénovation chez les particuliers. Autonomie, rigueur. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Et si vous rejoigniez une entreprise engagée, commerçante et militante afin de construire le monde de demain ? VOS MISSIONS Il/Elle accueille et conseille les clients, vend des produits de préparation bouchères dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires en valorisant les engagements du réseau Biocoop. Il/Elle découpe, prépare et cuisine en collaboration avec le chef boucher pour proposer un rayon bien achalandé et agréable dans le but de faciliter la vente. A PROPOS DE VOUS Doté d'une expérience en boucherie, charcuterie, traiteur. Soucieux de proposer une viande et des produits de qualités issus de l'agriculture biologique. Connaissance et technicité Connaissances spécialisées des viandes et de leur consommation. Maitrise des procédures, méthodes, outils, techniques, équipements de travail et de l'environnement de travail - mise en oeuvre d'un savoir-faire artisanal. Relations commerciales et professionnelles Informe, conseille, oriente et sert la clientèle. Est en relation avec le chef boucher dans une équipe boucherie composée de 3 personnes dont vous-même. Collabore avec l'ensemble de l'équipe du magasin. Responsabilité, initiative, autonomie Nécessite une autonomie dans l'exécution du travail à réaliser à partir des directives du chef boucher et éventuellement des gérants et responsables du magasin. Requiert une capacité d'organisation et de contrôle de conformité. Statut N7 convention collective « fruits et légumes, épicerie et produits laitiers » Jours travaillés du lundi au samedi. Rémunération selon Convention Collective et expérience Avantages : Mutuelle prise en charge à 80%, intéressement et participation selon résultats et temps de présence. Chez Biocoop, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.
Nous sommes à la recherche d'un(e) enseignant(e) en ELECTRO-TECHNIQUE : - Poste à pourvoir dès maintenant jusqu'au 17/10/25. - Temps complet 18h en lycée professionnel, en BAC PRO MELEC.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Mécanicien Poids Lourds (H/F) afin de renforcer notre équipe et contribuer à la qualité de service que nous offrons à nos clients. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des poids lourds : Vous prendrez en charge les réparations et interventions nécessaires pour garantir le bon fonctionnement de nos véhicules. - Analyser et diagnostiquer les pannes : Grâce à vos compétences techniques, vous serez capable de détecter rapidement les dysfonctionnements, et proposer des solutions efficaces. - Réaliser les travaux de réparation : Vous effectuerez les interventions avec rigueur et dans le respect des normes de sécurité et de qualité. - Préparer les véhicules pour le contrôle technique : Vous vous assurerez que chaque véhicule soit conforme aux exigences réglementaires. Le profil que nous recherchons : - Formation : Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou BAC Pro en maintenance des véhicules de transport routier. - Et/ou Expérience : Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en tant que mécanicien poids lourds. Vos qualités : - Autonomie : Vous êtes capable de gérer vos missions en toute indépendance tout en respectant les consignes et procédures internes. - Rigueur : Vous avez un grand souci du détail et vous êtes méticuleux dans l'exécution de vos tâches, particulièrement en matière de sécurité et de qualité. - Esprit d'équipe : Vous êtes un bon communicateur et savez travailler en collaboration avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Sens du service : Vous avez à cœur de fournir un travail de qualité, d'être réactif et de répondre aux besoins urgents tout en respectant les délais. Pourquoi rejoindre notre entreprise ? - Un contrat CDI 40h/semaine - Possibilité de travail sur 4 jours - Heures supplémentaires rémunérées - Avantages sociaux : Vous profiterez de l'intéressement et d'une mutuelle entreprise. Si vous êtes un mécanicien poids lourds rigoureux, autonome et motivé, nous vous invitons à nous rejoindre !
Garage de l'Etoile - Etoile de l'Ouest à Redon, votre garage agréer Mercedes Benz véhicule utilitaire et Poids lourds et réparateur multimarques, vous propose une large gamme de services, entretien mécanique, réparation de carrosserie, diagnostic de pannes et vente de véhicules. Notre entreprise en pleine expansion recherche activement de nouveaux collaborateurs pour soutenir notre croissance et intégrer un environnement dynamique. Rejoignez-nous pour participer à notre réussite !
Le Groupe TCDA, c'est 31.5 M€ de C.A. en 2024, 200 salariés, 140 véhicules moteurs , 200 semis, répartis en France sur 7 sociétés situées dans l'Ouest, la Région Parisienne et le Sud-Est. Afin d'accompagner le développement de notre agence de Sainte Marie, nous recherchons un(e) conducteur(rice) Zone Longue. Réalisation de transports en semis bachées vers le Nord, la région PACA et l'Ile de France principalement. Prise de poste à Sainte Marie (35). Nous mettons à votre disposition un tracteur attitré. Nous recherchons pour ce poste une personne motivée par son travail, consciencieuse et fiable, disposant au minimum d'une première expérience significative en qualité de conducteur(rice) SPL zone longue. La stabilité des candidats est le premier de nos critères de sélection. Permis E / EC, Carte conducteur & FCO à jour impérativement. Avoir la carte ADR serait un plus. Coefficient 150M - Salaire horaire minimum garanti de 12.43 € brut pour 152 heures + heure supplémentaires + frais (découchage + repas) + avantages (mutuelle).
Société de transport implantée en Vendée depuis plus de 40 ans, AVERTY réalise des transports régionaux et nationaux pour le compte de différents clients dans divers domaines tels que l'agroalimentaire ou l'industrie. AVERTY compte 36 collaborateurs et dispose d'une flotte de 29 véhicules moteurs et 40 semi-remorques.
Vos missions : - Réaliser le montage des installations électrique - Lire des schémas électriques - Positionner et raccorder des armoires électriques - Poser des chemins de câbles - Câbler un matériel - Réaliser et poser des conduits électriques en apparent ou en encastré - Mettre sous tension et contrôler une installation électrique - Utiliser les appareils de mesure électrique - Vous approprier les schémas électriques - Vous assurer du bon approvisionnement des achats - Coordonner le chantier en fonction des autres corps d'état intervenants et des préconisations du Chargé d'Affaires - Coordonner le travail du personnel sur le chantier et être le garant du respect des horaires de travail des salariés - Vous assurer de la bonne compréhension du PPSPS par les équipes (Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé) Les chantiers de notre client sont dans les secteurs tertiaires et industriels. Des déplacements fréquents sont à prévoir en région. Informations complémentaires : * Statut ETAM * Véhicule de service * Mutuelle * Tickets restaurants * 35h Compétences techniques requises : * Formation Bac Pro ou BTS Electrotechnique * Expérience de 5 ans en tant que chef d'équipe ou une première expérience en tant que chef de chantier dans le domaine d'activité tertiaire. * Disposer d'une habilitation électrique B2V / H2V.
Notre salon de coiffure, petite structure qui fonctionne de façon familiale avec une clientèle fidèle, recherche un coiffeur ou une coiffeuse autonome, titulaire d'un CAP Coiffure avec expérience. Vous maîtrisez la technique, la coupe et le chignon et serez amené(e) à intervenir sur tout type de prestation. Le salon est ouvert du mardi au samedi. Fermeture 19h en semaine, 16h le samedi. Prise de poste dés que possible Rémunération selon expérience. Nous proposons un poste à plein temps mais un mi-temps ou 3/4 temps est envisageable. Nous sommes également ouvert sur un poste en CDD. N'hésitez pas à appeler ou passer au salon pour un premier contact et échanger sur les modalités.
Au sein de cet établissement spécialisé, vous interviendrez quotidiennement pour accompagner et développer les capacités de communication des jeunes en situation de handicap - Évaluer les besoins spécifiques de chaque jeune et établir un plan thérapeutique personnalisé - Mettre en œuvre des séances individuelles et collectives visant à développer les compétences linguistiques et sociales - Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires pour adapter les interventions aux progrès des jeunes - Conseiller les familles et les éducateurs sur les techniques à utiliser pour renforcer les apprentissages au quotidien - Participer activement aux réunions de suivi et à l'évolution des projets personnalisés d'accompagnement éducatif - planning temps partiel 2 jours par semaine Le salaire est fonction de l'ancienneté.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Sous l'autorité de la Directrice de l'EHPAD, le.a ergothérapeute a pour mission principale d'accompagner les résidents de la structure présentant des troubles physiques, psychiques et / ou sociaux, en vue de leur permettre de retrouver et / ou de conserver une autonomie et une indépendance dans leur vie quotidienne et leurs loisirs. L'ergothérapeute utilise pour cela des activités concrètes tenant compte des potentialités des personnes et des contraintes de leur environnement. Il sollicite les fonctions déficitaires et les capacités résiduelles des personnes. Il réalisera, notamment : L'évaluation des capacités du résident afin de lui proposer une aide sur mesure, Les bilans d'autonomie afin d'établir des objectifs individualisés, Des propositions de solutions par le biais d'activités ayant du sens pour la personne afin d'améliorer son indépendance, Des ateliers de groupe visant à stimuler les capacités des personnes accueillies, Le suivi de la démarche qualité (gestion du matériel), Participation au projet d'établissement. Animation de formations internes Profil souhaité Titulaire du diplôme d'état d'Ergothérapeute Première expérience idéalement acquise en EHPAD Esprit d'équipe Qualité relationnelle et le sens des initiatives Maîtrise des outils informatiques dès que possible Cadre d'emploi des pédicures-podologues, ergothérapeutes, psychomotriciens, orthoptistes, techniciens de laboratoire médical, manipulateurs d'électroradiologie médicale, préparateurs en pharmacie hospitalière et diététiciens territoriaux. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime Ségur + Cos Breizh + participation de l'employeur à la complémentaire santé ou/ et à la prévoyance des agents. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme(s) Mme MAZEREAU, Directrice de l'EHPAD "Les Charmilles" - 3 rue Lucien Poulard - 35600 REDON.
Vous assurerez un travail de jour, par rotation un week-end sur deux et jours fériés Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation de l'employeur à la complémentaire santé ou/et à la prévoyance des agents en contrats labellisés Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme(s), à Mme RIGAUD, Directrice de l'E.H.P.A.D. "Les Charmilles" - 3 rue Lucien Poulard - 35600 REDON -
Rejoignez l'équipe Vitalliance en tant qu'Auxiliaire de Vie et faites la différence au quotidien ! En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, vous aurez l'opportunité de : - Intervenir 7j/7 et 24h/24 auprès de nos clients pour les accompagner dans leur vie quotidienne - Maintenir et restaurer l'autonomie de personnes âgées ou en situation de handicap - Faire partie d'une équipe dynamique et bienveillante Horaire : 08h-12h30 16h30-19h Lundi au dimanche : un week-end sur deux Vos principales responsabilités incluront : - L'assistance à la mobilité et aux déplacements - Transfert avec matériel médical - Préparation et aide à la prise des repas - Sociabilisation - L'entretien du cadre de vie, les courses - Aide à la toilette au lit Nous recherchons des candidats : - Titulaires d'un diplôme dans le domaine médico-social (BEP, CAP, etc.) ou sans expérience avec intégration en formation dès le recrutement (débutants bienvenus). Grâce à notre centre de formation interne, Unifadom, vous bénéficierez d'une formation qualifiante et diplômante, animée par des formateurs compétents et dynamiques. Cette formation est rémunérée, avec en plus des frais kilométriques et des tickets repas, rendant cette opportunité accessible à tous, quel que soit votre âge. - Faisant preuve de bienveillance, d'empathie et de ponctualité - Ayant le sens du service et un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes fragiles Nous vous offrons: - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération en fonction de votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance.
2 à 3 salariés
Pour un remplacement de congé maternité en cabinet libéral , nous recherchons un(e) psychomotricien(ne) à partir de mi-octobre jusqu'à avril 2026. Le poste est à temps partiel, 2 jours par semaine le lundi et le mardi Horaires : 8h30 / 17h30 , à voir avec les candidats (es) Notre public : Enfants entre 2 et 10 ans avec TND (TDC, TDAH, TSA.), troubles des apprentissages, difficultés sensorielles, trouble du comportement. Conventionnement PCO Le cabinet est partagé avec une autre psychomotricienne présente le mercredi après-midi, jeudi et vendredi, et se situe à 7 minutes à pied de la gare. Contact par mail ou téléphone : fdaubigny@psychomotricite.com/0768671434
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, un Charpentier Métallique (h/f). Vous Réaliserez les sous-ensembles ou structures de constructions métalliques à partir de poutres, poutrelles, éléments de liaison, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité, ...). De plus, vous effectuerez sur site la mise en place et le montage final de structures réalisées. Nous recherchons une personne dynamique, motivée, sérieuse et disponible sur du long terme. Déplacement possible à la semaine. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Rémunération : selon profil et expérience.
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, un Serrurier Métallier (h/f). Vous aurez en charge la fabrication et pose des réalisations, lecture de plans et soudure. Possibilité de déplacement à la semaine de manière ponctuelle. Nous recherchons une personne dynamique, motivée ayant le goût du défi et le goût du travail en équipe. Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Mission de 4 mois, le contrat de travail est renouvelable pour cette durée. Rémunération : selon profil et expérience.
CDI - BE Chaudronnerie / Métallerie - CAO SolidWorks - Proche Redon (35) LE CONTEXTE Clément - l'actuel Dessinateur projeteur - s'apprête à voguer vers de nouveaux horizons. C'est le moment rêvé pour intégrer le bureau d'études et faire parler votre savoir-faire dans cette entreprise mêlant projets fous et bonne humeur ! 3 BONNES RAISONS D'ETRE A CE POSTE : - Une entreprise avec des projets variés : fabrications sur mesure, projets de maintenance technique, montage sur chantier... Clients de tout secteur accepté ! Tous les projets sont permis ! - Des défis techniques à relever : conception d'ensembles et sous-ensembles de toute taille : plateforme, garde-corps, escaliers, passerelles, équipements de manutention. Du prototype à la série, vous n'allez pas vous ennuyer ! - Une équipe soudée, un chef d'orchestre pas comme les autres et des relations étroites entre tous les services. VOS MISSIONS : - Modéliser et dessiner sous SolidWorks (tôlerie fine, mécano-soudé) - Élaborer les plans de fabrication et les nomenclatures - Préparer les approvisionnements (matière, composants, visserie) - Vérifier la faisabilité, optimiser les assemblages - Travailler en lien étroit avec le chiffrage, l'atelier et les sous-traitants (découpe laser). Ce n'est pas un poste cloisonné : ici, on aime quand chacun comprend les enjeux globaux du projet et peut faire part de ses idées. LE PROFIL QUE L'ON RECHERCHE : - Une formation technique (BTS CRCI ou TCI, Bac Pro chaudronnerie.) - Une bonne maîtrise de SolidWorks (surtout la partie tôle) - Une expérience sur le terrain (en atelier, en chantier, en préparation) - Le sens du détail et de la logique (pour repérer les incohérences rapidement) - La capacité de gérer plusieurs projets en même temps. POURQUOI CE POSTE PEUT VRAIMENT VOUS PLAIRE : - CDI à temps plein, statut agent de maîtrise / assimilé cadre - Rémunération : 2700 à 2900 € brut/mois selon profil - + 100 € net/mois versés dans une cagnotte CE, - Avantages WeSmile (réductions voyages, loisirs, achats.) - Perspectives d'évolution vers du chiffrage et relation client : salaire, responsabilités, ou véhicule de fonction - Localisation : Cadre paisible à 15 min de Redon (56/35/44) - Projets variés, utiles, concrets - Autonomie réelle. sans jamais être seul-e - Ambiance où l'humain et la technique vont de pair. ET MAINTENANT ? Pour trouver chaussure à son pied, il faut commencer par un premier bon pas. Postulez avec votre CV chez Cendrillon RH - Catherine vous recontactera, quel que soit votre profil. Après la validation de votre candidature par Cendrillon RH, vous serez reçu pour une rencontre dans les locaux de l'entreprise avec : Cyrille (chef d'orchestre), Elisa (chiffrage) et une rencontre avec l'équipe. Vous serez accompagné-e pas à pas pour être sûr que ce poste est taillé pour vous !
Nous recherchons pour notre client, groupe industriel, leader mondial dans son domaine d'activité, un cariste expérimenté H/F caces 3 et 5. Vous serez en charge : du conditionnement des produits et de la mise sur palette du contrôle qualité, tri et comptage du transport des palettes en zone de stockage Horaires en équipe après midi fixe du lundi au vendredi Vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise de renommée internationale ? Contactez nous vite au postulez directement à cette offre en joignant votre CV
Rejoignez l'équipe Vitalliance en tant qu'Auxiliaire de Vie et faites la différence au quotidien ! En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, vous aurez l'opportunité de : - Intervenir 7j/7 et 24h/24 auprès de nos clients pour les accompagner dans leur vie quotidienne - Maintenir et restaurer l'autonomie de personnes âgées ou en situation de handicap - Faire partie d'une équipe dynamique et bienveillante Localisation: Saint Marie de Redon Horaires : 09h - 17h Vos principales responsabilités incluront : - La préparation des repas - L'entretien du cadre de vie et du linge - Les courses et l'aide administrative - L'animation d'activités stimulantes et le maintien du lien social Nous recherchons des candidats : - Titulaires d'un diplôme dans le domaine médico-social (BEP, CAP, etc.) ou sans expérience avec intégration en formation dès le recrutement (débutants bienvenus). Grâce à notre centre de formation interne, Unifadom, vous bénéficierez d'une formation qualifiante et diplômante, animée par des formateurs compétents et dynamiques. Cette formation est rémunérée, avec en plus des frais kilométriques et des tickets repas, rendant cette opportunité accessible à tous, quel que soit votre âge. - Faisant preuve de bienveillance, d'empathie et de ponctualité - Ayant le sens du service et un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes fragiles Nous vous offrons: - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance.
Le salon Chez Mon Coiffeur recrute un coiffeur ou une coiffeuse mixte polyvalent.e et autonome pour un CDI 35 OU 39 H Vous aimez travailler en équipe et dans la bonne humeur ? Rejoignez nous !! Travail sur 4 jours rémunération selon compétences et qualification Formation régulière Venez échanger sur vos envie et les nôtres !! A bientôt
Nous recrutons un mécanicien automobile H/F dès que possible pour renforcer l'équipe. Vos missions seront de réaliser l'entretien des véhicules (pneumatique, vidange, électrique) et le montage des pièces détachées. Avoir un agrément climatisation serait un plus. Débutant accepté si vous avez un BAC maintenance des véhicules. Possibilité d'évolution par de la formation et selon l'activité de notre établissement. Nos avantages : - Titre restaurant - CE - Prime d'intéressement et prime de participation - Prime sur objectif -Tarif préférentiels sur l'achat en magasin Feu Vert Vous travaillez du lundi au samedi ( avec 1 jour de repos/semaine ). Pour postuler , merci de vous présenter avec votre CV à Jour aux horaires d'ouverture de l'entreprise.
2ème du marché, ça nous va. Tant qu'on reste votre 1er choix. En intégrant notre établissement, vous serez formé en occupant un poste de Shift Leader (Assistant Manager). Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action. Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout... Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de : Faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun ; Gérer à chaud le quotidien du restaurant (rush, caisses, plannings, approvisionnements.) ; Vendre et produire dans le respect des normes de l'enseigne et dans le souci de la satisfaction clients ; Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING à vos équipes Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands. Ce parcours a pour but à l'issue de votre alternance de vous former à terme sur un poste de Manager H/F via un programme de formation. Pas la peine de rougir, vous le méritez. Vous préparez un niveau de diplôme type Bac +2 ou Bac +3 orienté commerce et management et vous êtes attiré par le secteur de la restauration rapide ? Pour le 1er septembre ,vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ? Ça tombe bien, c'est tout nous ! Nous ne cherchons pas des gens parfaits, nous ne le sommes pas non plus (quoi que, c'est vite dit), nous cherchons des personnalités, qui ont soif d'apprendre et faim de réussite. Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi.... Quelqu'un de rigoureux et de réactif Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez Burger King quand même ! Nous pouvons grandir ensemble via un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois, voire plus. Rémunération selon la grille collective. Nous pouvons également vous accompagner dans la recherche d'une école partenaire adaptée à votre formation, grâce à notre réseau d'établissements partenaires. «Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Au sein d'un restaurant bistronomique, proposant de la cuisine locale et maison, vous effectuez toutes les activités inhérentes au poste de chef de rang. DIFFERENTS CONTRATS CDI 24H.30H.35H ESSENTIELLEMENT LE SOIR ET SAMEDI EN JOURNEE 2 JOUR CONSECUTIFS DE REPOS DIMANCHE ET LUNDI
Responsable de l'exécution des travaux dans le domaine de la Charpente - Ossature bois sur des chantiers neuf et de rénovation, vous assurez le suivi de plusieurs chantiers dont le nombre sera variable en fonction de leur typologie (complexité, neuf/réha, chiffre d'affaires .). Vous êtes garant des travaux effectués, du respect du cahier des charges client, du respect des règles d'hygiène et de sécurité et de la qualité de l'ouvrage et du contrôle des budgets. Vous serez amené à effectuer, notamment : Pour la partie conduite de travaux : - la préparation des travaux en participant à l'organisation et à la mise en place des moyens techniques, matériels et humains - la participation à l'établissement des PPSPS et VIC - la représentation de notre société lors des réunions de chantiers - le contrôle et l'animation de la sécurité et de la qualité du chantier - le contrôle de l'exécution et la planification des interventions - la gestion des approvisionnements sur chantier - le management des équipes et la gestion des éventuels sous-traitant - la clôture des travaux en contrôlant la livraison de l'ouvrage. - Le pointage de l'avancement des travaux pour la facturation Pour la partie bureau d'études : - Réaliser les plans d'exécution (Dessinez les ouvrages et définissez la géométrie des éléments, Détectez les anomalies structurelles, Proposez des solutions techniques) - Organiser les livraisons selon planning général - Réaliser des études de prix et passer des commandes - Déterminer et calculer selon les eurocodes, les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques de pièces, produits... Homme ou Femme de terrain, vous avez une expérience minimum de 5 ans dans le domaine du bâtiment en rénovation et/ou neuf, charpente, ossature, bardage, terrasse, second œuvre... Fédérateur, organisé, rigoureux (se), dynamique, vous avez une réelle capacité à travailler en équipe Persévérant(e), vous avez le goût du défi et des capacités à atteindre vos objectifs Vous avez un bon sens de la communication et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs Vous avez des connaissances ou maitrisez des logiciels de DAO/CAO, logiciel de devis et suivi de chantier - Rémunération au forfait jour + véhicule de fonction - Mutuelle entreprise prise en charge à 60% - Environnement de travail motivant, autonomie avec une vraie structure assistante au besoin - Pas de déplacements
MILLET, Entreprise Familiale depuis 5 générations, est fière de sa notoriété. Nous sommes reconnus aussi bien auprès des particuliers que des professionnels ainsi que pour les marchés publics dans le domaine de la charpente, la menuiserie, l'extension, l'aménagement, et l'ossature bois ... Aujourd'hui, l'entreprise emploie une quarantaine de personnes.
Vous contribuez à la prévention, à la rééducation ou à la réadaptation des atteintes motrices ou physiques des personnes accompagnées en réalisant des soins masso-kinésithérapiques adaptés aux déficiences ou aux handicaps.Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de kinésithérapeute. Vos missions principales : - Evaluation - Elaboration de réponses rééducatives personnalisées - Accompagnement, rééducation et suivi - Gestion médico-administrative - Education et prévention Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Ecoute - Dextérité.
Le DIEM "La Clarté" accueille 70 enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés. Dans le respect des valeurs associatives et du projet institutionnel et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, vous serez amené à : Contribuer à accompagner, corriger et améliorer la communication orale et écrite des personnes en réalisant des activités de rééducation portant sur la voix, l'articulation et la parole. Vous êtes titulaire du diplôme d' Etat d' orthophoniste. Vos missions principales : - Evaluation, - Elaboration de réponses rééducatives personnalisées, - Accompagnement, rééducation et suivi, - Gestion médico-administrative , - Education et prévention, Vos principales qualités : - Aisance relationnelle, - Écoute, - Communication, Établissement ouvert 210 jours/an Situé proche gare Mutuelle établissement Permis B exigé pour accompagnement aux rendez-vous extérieurs éventuels.
Vous contribuez à la mise en oeuvre du projet général de soins et la prise en charge de la personne, en réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de médecin. Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins - Diagnostic - Dispense de soins - Gestion des dossiers - Animation et participations à des activités transverses Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Capacité d'analyse - Organisation. .Le DIEM "La Clarté" accueille 70 enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés. Situé proche gare Établissement ouvert du lundi au vendredi et 210 jours par an.
l'Institut d'Éducation Motrice "La Clarté" (Association des Paralysés de France - APF) 28 bis rue St Michel BP 10 531 35605 REDON Cedex
Envie de faire vibrer l'univers du Luxe ? L'agence Ergalis Luxe et Beauté recherche un(e) animateur expert(e) parfums (H/F) pour un prestigieux groupe de cosmétiques, au sein d'une enseigne de parfumerie haut de gamme.. Si le parfum est votre passion et que vous avez l'art de sublimer chaque moment, vous êtes au bon endroit ! A l'occasion d'une opportunité sur St Nicolas de Redon, nous recherchons des profils pour offrir un moment inoubliable, empreint de personnalisation et de sophistication. Dynamique et enthousiaste, vous êtes disponible 18 jours entre le mois de novembre et le mois de décembre. Votre profil : Une expérience dans le secteur de la vente ou dans l'animation en parfumerie est requise. Issu(e) d'un CAP Esthétique ou d'un diplôme en vente. Épris(e) d'une passion profonde pour l'univers du parfum et de la beauté. Excellentes capacités de communication et sens du contact. Un puissant goût du challenge allié à un véritable sens de l'animation. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients en offrant un service personnalisé et raffiné. Garantir l'image et les valeurs de la marque avec professionnalisme. Développer le chiffre d'affaires et accroître la part de marché sur les points de vente qui vous seront confiés. Contribuer à la fidélisation de la clientèle Collaborer avec aisance et efficacité avec les équipes des points de vente. Assurer un reporting précis, tant quantitatif que qualitatif, pour chacune de vos missions. Prêt à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : ergalisluxe.beaute[a]actualgroup.com pour rejoindre nos équipes Ergalis
RESPONSABILITÉS : Aider les personnes, les familles ou les groupes qui connaissent des difficultés sociales à retrouver leur autonomie, et faciliter leur insertion. Rechercher les causes qui compromettent leur équilibre psychologique, économique ou social. L'intervention de l'assistant de service social vise : - à l'épanouissement et à l'autonomie des personnes, groupes ou communautés ; - au développement des potentialités de chacun en le rendant acteur de son propre changement ; - à l'adaptation réciproque Individus/Société en évolution. L'assistant de service social participe au développement social en apportant son concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales et améliorer la qualité de la vie. Poste à 100% sur le service Court Séjour Gériatrique et l'Équipe Mobile de Gériatrie PROFIL RECHERCHÉ : Compétences requises : Diplôme d'État d'Assistant de Service Social Permis B Qualités requises : Autonomie- Écoute- Disponibilité- Sens des responsabilités- Capacité d'analyse et de synthèse
Le centre hospitalier de Redon-Carentoir dispose de 539 lits et places répartis sur plusieurs sites et propose une large gamme d'activités en médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, psychiatrie, addictologie, rééducation et gériatrie.
Description du poste : Adecco recrute : Responsable de magasin (H/F) - Redon (35) Notre client est une franchise commerciale nationale spécialisée dans la décoration et l'ameublement, disposant de plusieurs magasins en France. Le magasin concerné, implanté à Ancenis depuis 2015, a été récemment repris en octobre 2023, tout en maintenant son équipe et son dynamisme. Surface du magasin : 1000 m² Equipe : 6 à 8 personnes Vos missions principales : * Assurer la gestion complète du magasin * Développer le chiffre d'affaires * Suivre et atteindre les objectifs fixés * Piloter le management opérationnel et stratégique de l'équipe Description du profil :***Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire * Expertise en commerce et management * Maîtrise des notions de rentabilité d'un point de vente * Compétences démontrées en productivité, dynamisme, gestion des objectifs et management d'équipe Avantages et Rémunération :***Contrat : CDI * Temps de travail : 39h hebdomadaires * Salaire brut mensuel : 2600 € + variable * Variable sur CA : 0,50% du CA prime mensuel * 50 cadeaux mensuels offerts par l'enseigne Prise de poste dès que possible! Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez une enseigne dynamique!
Vous souhaitez associer passion et épanouissement professionnel ? Convivio, groupe familial de restauration collective présent sur toute la France met la passion de ses 3900 collaborateurs au service de ses convives (scolaire, entreprise, médico-social,…). Convaincus que notre richesse et notre performance résident dans la diversité de nos équipes, Convivio s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des personnes en situation de handicap. Venez contribuer à la valorisation de nos prestations en partageant nos valeurs de proximité et de convivialité. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons notre futur Employé de restauration F/H à Redon (35). Au sein d'un restaurant scolaire, vous êtes rattaché au chef gérant et intégré à une équipe composée de professionnels de la cuisine et du service, et participez au bon déroulement de la prestation de restauration auprès de nos convives. Ainsi vous : 1. Participez à la confection des préparations froides ; 2. Assurez les livraisons sur les sites livrés ; 3. Participez à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel ; 4. Respectez et appliquez les règles d’hygiène et de sécurité. Pour ce poste en CDI (33h), vous intervenez le lundi, mardi, jeudi et vendredi à partir de 07h45 et 2 soirs dans la semaine 18h30 à 21h00. Ce que nous vous proposons : 1. Prime de 13ème mois 2. Mutuelle d’entreprise 3. Avantage en nature repas 4. Perspectives d’évolution 5. Tenues de travail fournies et entretenues par l’entreprise 6. Prime de cooptation 7. CSE dynamique 8. École de formation en interne Reconnu pour votre sens de l’accueil et du service, vous appliquez rigoureusement les consignes et procédures qui vous sont communiquées. Vous aimez travailler en équipe dans un environnement dense et avez acquis une première expérience professionnelle en restauration traditionnelle, gastronomique, traiteur ou restauration collective en tant qu'employé de restauration, agent de restauration, commis de cuisine ou encore équipier. Votre sens du service et l'attention que vous porterez à la satisfaction de nos convives feront de vous l'un des principaux acteurs de notre activité de restauration collective en Bretagne. Ce poste vous correspond? Adressez-nous votre candidature ainsi que vos motivations pour nous rejoindre !
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 9 mois Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : FABRIK EMPLOI : votre coopérative emploi spécialisée dans l'industrie en Bretagne Disposant d'une parfaite connaissance des entreprises, des métiers et des besoins, l'équipe de FABRIK EMPLOI met en relation les candidats et les entreprises coopératives par une approche personnalisée et réactive. Un service complet est proposé, du sourcing à la signature des contrats en passant par l'accompagnement durant les premières semaines d'intégration. Une coopérative à taille humaine En tant que coopérative de proximité (1 agence par département 35 & 56), FABRIK EMPLOI offre aux entreprises une approche personnalisée, une communication directe, et une compréhension approfondie de leurs besoins spécifiques en personnel. Expertise des métiers industriels La connaissance des spécificités de l'industrie permet de mettre à disposition des industriels, des collaborateurs qualifiés qui connaissent leurs métiers. Activités significatives et responsabilités : - Suivre et optimiser le planning des affaires tout en sachant prioriser après validation du responsable - Optimiser le programme de découpe en simulant sur le logiciel de programmation le déplacement - Transférer le programme de la pièce à produire sur la machine et le valider - Analyser et contrôler les outils adéquats et les installer - Affuter les outils si besoin - Contrôler le format, l'épaisseur et l'aspect de la matière première - Lancer en production et contrôler suivant les plans et les instructions - Mettre les pièces poinçonnées à disposition pour le dégrafage et les identifier - Mettre à jour le stock de matière première sur l'ERP - Adapter la programmation de la machine lors de la réalisation de pièces unitaires et lancer la production selon les besoins - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements et participer aux maintenances de niveaux supérieurs en support du service maintenance Principales relations de travail : Interne : Service Production / Service Méthodes et Industrialisation Externe : N/A Qualification et/ou formation initiale ou continue : Cet emploi est accessible avec un BAC PRO ou expérience significative sur système de production automatisée Compétences techniques : - Savoir utiliser paramétrer une machine à commande numérique - Savoir utiliser un logiciel de programmation CNC et de CAO - Savoir lire et interpréter un plan - Savoir analyser un dysfonctionnement sur une machine - Savoir détecter une non-conformité Savoir être : - Faire preuve d'esprit d'équipe - Faire preuve d'autonomie - Être organisé et méthodique
Manpower CLISSON recherche pour son client, un Magasinier (H/F). Votre mission : contrôler et réceptionner l'ensemble des approvisionnements de l'entreprise et s'assurer de la mise à disposition du matériel sur affaires. ?Réception : Assurer la réception par le biais du chargement et déchargement des colis Contrôler qualitativement et quantitativement les marchandises réceptionnées et déclencher l'ordre de paiement vers la comptabilité fournisseurs Informer le service achats en cas de problème détecté sur le matériel Ranger les marchandises réceptionnées selon l'organisation de notre magasin Saisir le matériel réceptionné dans ERP ? Préparation : Assurer la mise à disposition du matériel, en phase avec les attentes des différents services Préparer les pièces et composants en fonction des dossiers de fabrication pour les mettre à disposition des ateliers Préparer les pièces et composants pour les affaires et les commandes services en fonctions des listes à servir pour les mettre à disposition des divers ateliers de montage, réaliser la sortie informatique sous notre ERP Préparer les pièces et composants pour les commandes de vente (service) et faire la sortie informatique sous l'ERP Divers : Gérer le tri des déchets spécifiques en lien avec la politique QSE Organiser les inventaires et annuels Être garant du rangement du magasin. Assurer le suivi de l'état du stock magasin Préparer et assurer l'expédition des colis ?Poste en horaires de journée du lundi au vendredi. A l'aise avec les logiciels de bureautique, ERP, vous connaissez les règles et les méthodes de stockage des pièces et équipement. Les règles de réception et de stockage des produits dangereux n'ont plus de secret pour vous ! Vous possédez une expérience en conduite de chariot élévateur. ?Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500€/an. CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous assurerez l'accueil téléphonique et physique de nos abonnés. Vous vous appropriez leurs demandes dans le but d'apporter la réponse adaptée, avec une volonté de satisfaction et de respect de nos procédures internes et contractuelles, et dans les meilleurs délais Vous répondez également à nos clients qui nous contactent par écrit (courriers & e-mails) avec le même niveau d'exigence Vous êtes un véritable acteur dans la mise en avant des services Saur et en obtenez l'adhésion de nos clients Vous assurez l'interface avec les services techniques de l'entreprise, et êtes en mesure de vous approprier l'expertise nécessaire liée à nos métiers Vous êtes à l'aise dans l'analyse et l'explication d'un compte client et dans la compréhension des éléments entrant dans la constitution d'une facture au sens large Vous prenez également en charge des actions liées à notre domaine d'activité (campagnes de relevés des compteurs, recouvrement, facturation ...). De formation BAC+2/3 intégrant la notion de service aux clients, ou expérience professionnelle équivalente, vous êtes rigoureux, organisé, réactif et êtes en permanence dans la volonté de satisfaction de vos interlocuteurs (externes & internes). Vous êtes motivé par l'atteinte de vos objectifs. Vous maitrisez votre comportement en cas de situation difficile et savez réagir en fonction du contexte. Votre goût du challenge et votre esprit d'équipe vous permettent de vous épanouir pleinement au sein d'une équipe. Plus que vos diplômes, c'est votre implication, votre rigueur et votre professionnalisme, au jour le jour, qui feront la différence CDD de 3 mois.
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * L'accueil client, le conseil et la fidélisation. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Les bons produits, * Le contact client, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins fresh. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
L'agence GO Intérim de Redon recherche pour l'un de ses clients situé à Rieux un Préparateur de Commandes H/F. Vous avez pour missions : - la préparation des commandes à l'aide d'une scanette, - la préparation des colis de vente par correspondance, - la vérification des commandes et le sur-emballage des marchandises avant leur mise en carton, - le réapprovisionnement du magasin, - la réception et du contrôle qualité des marchandises au niveau du quai, - le déchargement des camions, - l'étiquetage et le conditionnement des marchandises, Vous possédez une première expérience sur des missions similaires. Vous possédez les CACES 1, 3 et 5. Polyvalent, vous travaillez au sein des différents services logistiques de l'entreprise. Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat de travail temporaire. Mission longue. Horaires : du lundi au vendredi, 8h30-12h30 / 13h30-16h30 Rémunération : SMIC Cette offre vous intéresse ? Merci de postuler en ligne ! Vous êtes dynamique et organisé. Vous appréciez travailler en équipe et avez envie d'apprendre. Vous validez la mobilité sur deux sites. Port de charges à prévoir. Vous avez déjà eu une première expérience sur un poste similaire.
Description du poste : Vous souhaitez vous investir dans une mission de terrain, en contact direct avec les voyageurs et au cœur des réseaux de transport ? Notre client recrute des enquêteurs terrain (H/F/D) pour mener une campagne d'enquête à bord de trains. Le poste Vous intégrerez une équipe chargée de recueillir les réponses de clients voyageurs au moyen d'un questionnaire lors de leurs déplacements en train. Votre présence dynamique et votre sens du contact seront essentiels pour inciter les usagers à participer à l'enquête. Les missions attendues pour ce poste : - Aller au contact des voyageurs à bord du train et leur soumettre un questionnaire - Recueillir et consigner fidèlement les réponses sur les supports fournis - Remplir des feuilles de comptage et trier les questionnaires selon les consignes - Veiller au bon état et à la restitution du matériel confié - Assurer le retour du matériel à la fin de la mission via l'agence Les avantages : - Rémunération attractive : 11,88 € brut/heure - Majoration des heures de nuit de 25 % - Majoration des heures travaillées le dimanche de 35 % - Formation assurée avant le début de la mission par Visio SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience demandée : Personnes ayant déjà utilisé le train. Une première expérience avec le public est un plus. Compétences attendues pour le poste : - Dynamisme et sourire pour favoriser l'échange - Excellente présentation et sens du service - Capacité à travailler de façon autonome tout en respectant les consignes - Rigueur dans la gestion et la restitution du matériel - Ponctualité et respect du planning Informations supplémentaires - Dates : Enquête du mercredi 17 septembre au vendredi 17 octobre 2025 (selon planning) - Formation obligatoire d'une heure le mardi 16 septembre 2025 en visio (lien transmis ultérieurement) - Matériel fourni (sac à dos, feuilles de comptage, questionnaires, enveloppes) - Colis à restituer à l'agence à l'issue de la mission - Feuille de dotation et de restitution du matériel à signer
Poste et missions QUELLE SERAIT VOTRE PLACE PARMI NOUS ? Nous recherchons un Conseiller ou une Conseillère Particulier junior, pour monter en compétences sur le métier en accompagnant les projets de vie de nos clientes et clients particuliers sur le secteur de Redon et alentours ! * Vous aimez être populaire auprès de vos clientes et clients et faites preuve de petites et grandes attentions pour obtenir leur satisfaction (d'ailleurs, vous ne seriez pas du genre à checker régulièrement la note Avis Google de votre agence ?). * Vous pensez que l'une des clés pour réussir son métier de Conseillère ou Conseiller Particuliers, c'est de le faire comme un-e commerçant-e de proximité. * Vous avez le goût du challenge : développer votre portefeuille clients ne vous fait pas peur et relever des défis pour des causes qui vous sont chères vous tient à cœur. * Vous avez des convictions, et faire partie d'un collectif qui agit avec solidarité et responsabilité donnerait du sens à votre métier. * Vous savez ce que veulent dire les abréviations DA, GAB et ECH. PRÊT. * Vous aimez l'innovation et seriez fier-e de faire partie d'une banque qui la positionne comme moteur de son action. * Vous êtes toujours parmi les premières et les premiers à répondre « Présent-e ! » pour animer et participer à la vie de votre entreprise. * Vous disposez d'une formation commerciale ou bancaire (Bac+3 à +5) et vous reconnaissez dans tout ou partie de ces affirmations ? Rejoignez-nous, cette place est faite pour vous ! Bonus : vous êtes fan de Stevie Wonder et la mer est votre terrain de jeu favori ? Foncez ! LISTE (NON EXHAUSTIVE) DES AVANTAGES QUI VOUS SERONT RÉSERVÉS * Rémunération selon votre profil et votre expérience, à partir de 28,5K€ sur 13 mois * Des primes d'intéressement et de participation * Un accompagnement à la formation individualisé * Des tickets restaurants * Une mutuelle d'entreprise individuelle ou familiale * Une agence bancaire collaborateurs, avec des conseillers et conseillères dédiés à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille. * Une culture d'entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l'enthousiasme est clé, à découvrir ici : www.bpgototheplace.fr N'attendons plus pour nous rencontrer ! #LaReussiteEstEnVous
La Banque Populaire Grand Ouest est une grande équipe de près de 3 000 collaborateurs, répartis sur tout le Grand Ouest, dans 12 départements, avec nos 2 marques, Banque Populaire Grand Ouest et Crédit Maritime Grand Ouest. Selon nos expertises et nos métiers, nous accompagnons nos 900 000 clients (dont plus de 350 000 sociétaires) soit dans l'une de nos 250 agences, soit dans l'un de nos 3 sites centraux de Rennes, Nantes et Angers.
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Premier Vendeur (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes commerçant avant tout ? La manutention et l'encaissement font partie de votre quotidien ? Vous avez la capacité à animer et motiver une petite équipe (2 à 3 collaborateurs), vous aimez la polyvalence et les responsabilités ? Devenez notre prochain « 1er Vendeur » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous participez à l'accueil et à la satisfaction client de votre magasin. - Vous animez le travail de votre équipe. - Vous participez à la mise en euvre des objectifs de chiffre d'affaires et de marge du magasin. - Vous appliquez et faites appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise. - Vous participez aux ouvertures et fermetures du magasin, aux commandes marchandises et à la bonne application de la procédure argent (clôture de caisse, prélèvements, passations.) - Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDD de 35h/semaine, statut Employé, un salaire mensuel brut de 1987,54 € (sur 12 mois), une mutuelle d'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O88550
Conseiller(ère) de vente en parfumerie (H/F) - CDI Temps partielNocibé, enseigne leader dans l'univers de la parfumerie et des cosmétiques, recrute un(e) Conseiller(ère) de vente pour son magasin situé à Saint-Nicolas-de-Redon (Loire-Atlantique). Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à offrir une expérience client d'exception dans un environnement dynamique et élégant.Missions principales :Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme et bienveillance ;Identifier les besoins des clients et proposer des produits adaptés (parfums, soins, maquillage) ;Assurer la mise en valeur des produits et participer à l'animation du point de vente ;Gérer les opérations de caisse et contribuer à la tenue du magasin (réassort, propreté) ;Participer aux objectifs commerciaux de l'enseigne tout en garantissant une satisfaction client optimale ;Se former en continu sur les nouveautés produits et les techniques de vente.Profil recherché :Poste ouvert aux débutant(e)s (expérience de...
Notre directrice de l'antenne de Redon doit pourvoir dès que possible un poste de Travailleur.se Social.e Enfance Famille. Le poste : Sous la responsabilité de la directrice d'antenne et de la cheffe de service, vous pouvez être chargé.e de l'exercice de tout type de mesures éducatives en milieu ouvert à l'égard des enfants. A ce titre, vous intervenez de manière très opérationnelle, dans le conseil, l'assistance comme la définition des projets avec les familles et les enfants. Conditions d'exercice : CDD à temps plein ou partiel - salaire Grille CCN 66 - Titres restaurants - Antenne de Redon en proximité immédiate de la gare (Prise en charge à 50% de l'abonnement transport) - l'adhésion de base à la mutuelle est prise en charge.
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * L'accueil client, le conseil et la fidélisation. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Les bons produits, * Le contact client, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Redon recherche pour son client à Saint Gildas des Bois : un manutentionnaire chargeur H/F Vos missions - chargement des produits dans les camions (nuit du lundi) Charges lourdes - puis du mecredi au vendredi en journées normales ou en équipes alternées selon la ligne sur laquelle vous serez affecté(e) : . montage des sommiers (et potentiellement de nos matelas à l’empochage par exemple) . démontage des produits en retour . transfert des produits sortis de la production vers le quai de stockage et/ou de chargement . livraisons de proximité (selon profil et besoins) Port de charges : Poids des produits : 40 à 50 kgs (produits volumineux 0,5 à 1m3) Poste à pourvoir en interim dans un premier temps puis évolutif vers contrats cdd, . Ce poste est fait pour vous ? A vos CV alors ! Nous sommes Charlotte, Lucie et Pauline et nous attendons votre candidature avec impatience. Salaire : SMIC sur la période intérim avec revalorisation au passage CDD et nouvelle revalorisation au passage Panier : 7,30€ par journée travaillée en journée continue de plus de 6h Chèques dér : 3€/jour travaillé en journées normales versés par l’entreprise utilisatrice (valeur faciale 5€, cotisation salariale 2€, participation employeur 3€) A vous de jouer ;)
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
DESCRIPTIF DE L'OFFRE VOTRE RÔLE En tant que RESPONSABLE DU RAYON FRUITS ET LÉGUMES, vous êtes garant de la performance commerciale, de la qualité des produits et du bon fonctionnement du rayon. Vous assurez la gestion quotidienne, le management de l'équipe et l'application des normes d'hygiène et de sécurité, tout en veillant à la satisfaction client. VOS MISSIONS GESTION COMMERCIALE ET APPROVISIONNEMENT * Gérer la mise en place quotidienne du rayon en respectant la fraîcheur et la qualité des produits * Passer les commandes et gérer les stocks en assurant une bonne rotation des produits * Dynamiser les ventes en mettant en place une offre attractive et saisonnière * Suivre le compte d'exploitation du rayon (CA, marge, frais de personnel, stocks...) * Mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires pour atteindre les objectifs fixés MANAGEMENT D'ÉQUIPE * Encadrer, organiser et animer l'équipe du rayon * Fédérer autour des objectifs communs et favoriser un bon climat de travail * Participer à la formation et à la montée en compétence des collaborateurs QUALITÉ, HYGIÈNE ET RÉGLEMENTATION * Garantir la conformité des prix, des étiquetages et des procédures de traçabilité * Appliquer et faire respecter les normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de conservation * Veiller à l'entretien des équipements et à la propreté du rayon et des locaux RELATION CLIENT * Garantir un accueil de qualité et un service irréprochable * Être force de conseil sur les produits, leurs origines, leur saisonnalité et leurs utilisations PROFIL RECHERCHÉ Vous justifiez d'une EXPÉRIENCE D'AU MOINS 2 ANS SUR UN POSTE SIMILAIRE, idéalement en grande distribution. Vous êtes AUTONOME, ORGANISÉ, RIGOUREUX et passionné par les produits frais. Vous connaissez parfaitement les VARIÉTÉS DE FRUITS ET LÉGUMES ainsi que leur SAISONNALITÉ. Manager de terrain, vous êtes BON COMMUNIQUANT, à l'aise pour FÉDÉRER ET ANIMER UNE ÉQUIPE. Vous maîtrisez les OUTILS BUREAUTIQUES pour le suivi de gestion. CONDITIONS DU POSTE * STATUT : AGENT DE MAÎTRISE - 41H * PRIME ANNUELLE (13ÈME MOIS) * PRIME DE PARTICIPATION * PRIME D'INTÉRESSEMENT * MAGASIN FERMÉ LE DIMANCHE * SALAIRE SELON PROFIL ET EXPÉRIENCE POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Rejoignez une enseigne dynamique qui valorise L'ESPRIT D'ÉQUIPE, LE SENS DU COMMERCE et LA QUALITÉ PRODUIT. Prenez part à une aventure humaine où vos compétences et votre engagement feront la différence au quotidien. LES + DU MAGASIN DE ST NICOLAS DE REDON : Idéalement situé, proche de la mer et de grandes villes comme Nantes, Rennes, Vannes, St Nicolas de Redon (44) est une petite ville adossée à Redon (35). Notre magasin est de taille humaine mais est aussi le plus important du territoire Redonnais. Nos horaires d'ouverture (9h - 19h30, sauf vendredis 20h) permettent à nos salariés de concilier vie professionnelle et vie privée plus facilement. Nous sommes très rarement ouverts les dimanches et jours fériés. Nous offrons à nos salariés un mode de rémunération motivant et fidélisant avec la redistribution de 25 % des bénéfices de l'entreprise. Depuis 3 ans, l'ensemble des salariés ont touché l'équivalent de 15 mois de salaire net via la participation et l'intéressement aux bénéfices de l'entreprise (sous condition de présence). Ainsi qu'un mois supplémentaire avec la prime annuelle (dites de "13e mois"). C'est donc l'équivalent de 4 mois de salaire supplémentaires versés sous forme de primes. (conditions de présence à remplir) Vous bénéficierez d'une prévoyance (intégralement prise en charge par l'employeur) qui couvre les accidents de la vie. Vous pourrez bénéficier également de notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% pour la part du salarié) avec diverses options possibles, afin de correspondre au besoin de chacun. Vous devez déménager ? Aucun problème notre partenaire www.actionlogement.fr peut vous aider ! ALORS N'ATTENDEZ PLUS ! REJOIGNEZ-NOUS !
L'ENSEIGNE E.LECLERC c'est 726 magasins indépendants en France, qui emploient 140.000 salariés. E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux c�..
RESPONSABILITÉS : Au sein du pool de remplacement, encadré et soutenu par les directrices des multi-accueils et sous la responsabilité directe de la coordinatrice des multi-accueils, vous serez amené à travailler suivant les besoins de remplacement dans les différentes structures (Redon, Allaire, St-Nicolas-de-Redon, Guémené-Penfao, Plessé et Pipriac), sur des remplacements d'agents en formation, en congé maladie ou autres absences prévues ou non. • Accueil de l'enfant et de sa famille • Accompagnement du développement et de la socialisation des enfants • Garantir la sécurité et le confort des enfants • Participation et service des repas et des goûters • Entretien des locaux et du matériel avec respect des protocoles d'hygiène et d'entretien • Entretien des couches lavables et du linge • Prise en charge des soins d'hygiène corporelle PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme CAP Petite enfance obligatoire • Qualité de transmission des informations au sein des équipes • Sensibilité aux pratiques éco responsables • Capacité d'adaptation • Discrétion, neutralité, ponctualité • Respect des valeurs éducatives des projets d'établissement Conditions d'exercice et de recrutement : • Poste à temps non complet à 28h annualisé avec planning variable sur les horaires, les lieux et ajustable en fonction des besoins de remplacements • CDD 1 an • Cadre d'emplois des agents sociaux • Possibilités de formations • Titres-restaurants • Participation employeur si mutuelle labellisée • Participation employeur au contrat prévoyance si adhésion au contrat de la collectivité • Adhésion possible au COS Breizh / Amicale du personnel sous certaines conditions • Chaque agent sera affecté prioritairement sur certains des multi-accueils mais pourra être amené à effectuer des remplacements dans tous les multi-accueils Emploi à pourvoir dès que possible Merci d'adresser votre candidature le 14/09/2025 au plus tard
REDON Agglomération 31 communes - 68 000 habitants - 320 collaborateurs A 40 minutes de l'océan, au carrefour de 2 régions (Bretagne, Pays de la Loire) et de 3 départements (Ille-et-Vilaine, Morbihan, Loire Atlantique), REDON Agglomération est un territoire dynamique en développement et idéalement positionné au cœur de l'espace stratégique métropolitain Rennes-Nantes-Saint-Nazaire-Vannes disposant de l'ensemble des services
Votre mission principale : Vous assurez que les clients repartent avec le sourire Toujours disponible, votre atout est la polyvalence. Contact privilégié des clients, vous enrichissez votre connaissance des produits au quotidien. Encaissement client magasin, client drive, préparation courses driveAccueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte Uretour et réclamation clients.. Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Contrat : CDI Temps plein Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différenceRapide et précis, vous connaissez vos produitsPolyvalent (caisse, drive, accueil)Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Team Officine recherche à Redon un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD à partir du 01/10/2025. Environnement de la pharmacie : Centre-ville Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Développer les ventes - PDA - Réception des commandes - Veiller à la cohésion et à l'esprit d'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Votre quotidien chez nous : Nous recherchons un Employé(e) de restauration (H/F) dans un Restaurant scolaire. Vous serez accompagné(e) par le responsable du restaurant et vous ferez partie de l'équipe production composée de 4 personnes. Vos missions : - Elaborer les snacking (sandwich, panini) et aider à la préparation des pâtisseries et des desserts - Effectuer le service des plats chaud et réapprovisionner les vitrines - Effectuer la plonge vaisselle et batterie - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécuritéEt surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
L'agence GO Intérim de Redon recherche pour l'un de ses clients un Responsable de Magasin H/F. Vous intégrez une société spécialisée dans l'accompagnement des professionnels dans leur environnement de travail (agencement et équipement). Vos missions s'organiseront autour de trois axes principaux : - l'animation du magasin : -- réaliser le briefing et le débriefing des équipes une fois/semaine -- superviser et animer l'équipe de vente -- veiller à la bonne tenue de l'espace de vente, la présentation et implantation des produits ; - le management : -- participer au recrutement du personnel -- former, motiver et mobiliser ses équipes -- organiser et optimiser le temps de travail de son équipe, -- respecter et faire respecter les règles de sécurité ; - l'animation commerciale et la communication : -- appliquer les préconisations de merchandising transmises par la Direction, -- veiller à la mise en oeuvre de la stratégie commerciale de l'enseigne, -- assurer la gestion administrative et gérer la bonne gestion du stock. -- développer le portefeuille client et assurer un relationnel, -- assurer la bonne gestion du flux clientèle et la bonne organisation du magasin selon les saisonnalités. Vous travaillez en équipe avec deux collaborateurs. Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat de travail temporaire. Mission longue. Temps plein, du lundi au vendredi - 40h Cette offre vous intéresse ? Merci de postuler en ligne ! Titulaire d'une formation BAC +2 en management et animation commerciale, vous possédez une expérience professionnelle sur des fonctions similaires de 2 à 5 ans. Polyvalent, vous êtes reconnu pour votre dynamisme et rigueur. Bon communicant, vous appréciez les challenges et mener une équipe vers la réussite. La satisfaction client compte parmi vos priorités.
L'agence GO Intérim de Redon recherche pour l'un de ses clients un Responsable de Magasin H/F. Vous intégrez une société spécialisée dans l'accompagnement des professionnels dans leur environnement de travail (agencement et équipement). Vos missions s'organiseront autour de trois axes principaux : - l'animation du magasin : -- réaliser le briefing et le débriefing des équipes une fois/semaine -- superviser et animer l'équipe de vente -- veiller à la bonne tenue de l'espace de vente, la présentation et implantation des produits ; - le management : -- participer au recrutement du personnel -- former, motiver et mobiliser ses équipes -- organiser et optimiser le temps de travail de son équipe, -- respecter et faire respecter les règles de sécurité ; - l'animation commerciale et la communication : -- appliquer les préconisations de merchandising transmises par la Direction, -- veiller à la mise en oeuvre de la stratégie commerciale de l'enseigne, -- assurer la gestion administrative et gérer la bonne gestion du stock. -- développer le portefeuille client et assurer un relationnel, -- assurer la bonne gestion du flux clientèle et la bonne organisation du magasin selon les saisonnalités. Vous travaillez en équipe avec deux collaborateurs. Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat CDI. Temps plein, du lundi au vendredi - 40h Cette offre vous intéresse ? Merci de postuler en ligne ! Titulaire d'une formation BAC +2 en management et animation commerciale, vous possédez une expérience professionnelle sur des fonctions similaires de 2 à 5 ans. Polyvalent, vous êtes reconnu pour votre dynamisme et rigueur. Bon communicant, vous appréciez les challenges et mener une équipe vers la réussite. La satisfaction client compte parmi vos priorités.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + participation + mutuelle et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Votre rôle :***Saisie comptable * Le pointage et la justification des comptes * L'élaboration des déclarations de TVA * Possibilité d'effectuer la révision des comptes (en fonction du profil) Ce que le cabinet vous offre :***Intéressement * Ticket restaurant * Télétravail * Souplesse des horaires * Management de proximité et participatif * Parcours de formation et d'évolution Description du profil : Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité et justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable. Vous êtes doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients. Déroulement du processus de recrutement 1) Un entretien téléphonique avec la consultante en recrutement pour discuter de vos compétences, aspirations professionnelles et de la manière dont votre profil peut s'aligner avec le poste. 2) Un entretien avec un opérationnel au cabinet d'expertise comptable afin d'aborder la dimension technique du poste. Cette offre ne répond pas pleinement à votre recherche ? D'autres belles opportunités sont à pourvoir n'hésitez pas à postuler !
"ASSISTANTE Répondre aux appels téléphoniques, fixer les rendez-vous clients, faire les factures clients et encaissements être à l'aise à l'oral Référence Bretagne Atlernance : OFF_130640"
Si vous nous recrutez, en tant qu'Assistant.e Manager (Shift Leader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et vous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la charge de : Gérer à chaud l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomieEncadrer et former unequipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush) Transmettre, insuffler une flamme de perfection dans nos services et nos process d'hygiène et sécurité Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Assurer la cuisson de tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurantcompter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc)Ce parcours a pour but de vous former, mais pas que ! Vous faire évoluer sur un poste de Manager, nous tient particulièrement à cœur. Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable du magasin, tu es un véritable ambassadeur de notre enseigne, tu suis les tendances, mets tes qualités d'accueil et de conseil au service de notre clientèle et ton dynamisme au service de l'équipe, à travers : • L'accompagnement et la fidélisation du client • La bonne tenue du magasin • Le traitement des flux : réception des colis, manutention de marchandises, organisation de la réserve • La participation à l'implantation du magasin : déclinaison des consignes merchandising • Le bon approvisionnement des rayons : réassort et collection • La sensibilisation et l'intérêt pour le suivi des performances du magasin (CA, indicateurs commerciaux) PROFIL RECHERCHÉ : Pétillant(e), dynamique et sensible à la mode, tu insuffles joie de vivre auprès des clients et de l'équipe. Tu as une première expérience dans le commerce et tu sais mettre en valeur ton sens du service. Tu es à l'aise dans un environnement exigeant et challengeant. Convaincu ? A toi de faire le dernier pas, dépose ton CV directement en magasin ! L'engagement CHAUSSEA : • De nombreux challenges tout au long de l'année • Pour ne pas te sentir à côté de tes pompes : un parcours d'intégration sur mesure • Une ambiance de travail à l'image de nos valeurs : Passion, Respect, Esprit d'équipe, Fidélité. Chez CHAUSSEA, seul le talent compte, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
CHAUSSEA en un coup d'œil : • Un groupe français basé en Lorraine, labellisé « Capital Meilleur Employeur 2024 » et « Meilleure Chaîne de Magasins de l'Année 2025 » • + de 35 ans d'expérience dans la distribution de chaussure • + de 4000 collaborateurs • + de 650 magasins dans 3 pays : France, Belgique, Luxembourg • + 30 millions de paires vendues par an • Des 10ènes d'ouvertures de magasins chaque année • Une approche familiale : « La mode, le choix, le prix ! »
RESPONSABILITÉS : Ce que l'on attend de vous : OÙ : Saint Gildas des Bois (49) - QUOI ? un CDD de 3 mois – QUAND ? du 25/09 au 25/12 • Accueillir et de renseigner l'adhérent et le client dans son parcours d'achat au sein du magasin • Renseigner et vendre les produits de nos gammes professionnelles (fertilisants, santé végétale, semences...) et des autres gammes de type Aménagement/Matériaux, Bricolage, Jardin, Alimentation animale... • Promouvoir les offres commerciales du moment et participer à la fidélisation de la clientèle • Participer à la réception, la mise en rayons et la mise en avant des produits du magasin • Optimiser les stocks, en lien avec le responsable du magasin • Assurer l'encaissement des ventes et diverses opérations administratives associées PROFIL RECHERCHÉ : Vos atouts : • L'Aptitude commerciale • Le sens du service • La connaissance du domaine agricole • L'autonomie, le dynamisme, la capacité d'adaptation & la réactivité
Vous rejoignez notre coopérative Terrena, acteur incontournable dans le paysage agricole et agroalimentaire de notre région. L'activité Distribution TERRENA PRO et ses 4 canaux de proximité avec nos adhérents et clients : • 117 magasins sur l'ensemble de son territoire, • Un site e-commerce • Une assistance téléphonique • 400 experts sur le terrain Pour assurer l'approvisionnement avec le conseil d'experts.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
RESPONSABILITÉS : Pour les structures, REDON Agglomération, dans le cadre du projet de territoire, a fait des choix forts en matière environnementale avec notamment des cuisines et cuisiniers sur place qui travaillent des produits locaux et l'utilisation de couches lavables, dans un souci tant environnemental que de santé. En rejoignant le service Petite enfance de REDON Agglomération, vous intégrerez une véritable équipe, non seulement au sein de votre structure mais aussi avec l'ensemble du service : Ce sont les professionnels de six Multi-accueils, et six Relais Petite Enfance qui collaborent pour accueillir et accompagner les familles du territoire. Le Multi-accueil de Redon compte 40 places en accueil régulier, occasionnel et d'urgence. Il accueille des enfants âgés de 2 mois et ½ à 4 ans, accueillis en âges mélangés. Sous la Direction du multi-accueil, vous serez chargé de : • Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles dans le respect du projet pédagogique, mettre en place une relation de confiance, notamment par les transmissions d'informations aux parents • Prendre en charge les soins quotidiens et les repas • Accompagner et soutenir la parentalité • Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités en concertation avec l'équipe • Veiller à la mise en application du projet d'établissement • Participer à l'entretien des locaux et des jeux, des couches lavables et du linge • Participer aux réunions d'équipe, d'analyse de la pratique PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé • Sens de l'initiative et du travail en équipe • Capacités d'écoute, d'analyse et de communication bienveillante • Qualités d'organisation • Qualités relationnelles • Autonomie • Diplomatie, rigueur, neutralité, objectivité, discrétion Conditions d'exercice et de recrutement : • Poste à temps complet 35h du lundi au vendredi • Lieu de travail : Multi-accueil de Redon • Grade d'Auxiliaire du Puériculture • CDD 1 mois renouvelable en fonction des besoins (remplacement) • Participation employeur si mutuelle labellisée • Adhésion possible au COS Breizh Emploi à pourvoir dès que possible Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV le 30/09/2025
L’agence Temporis Redon, c'est une équipe , e et à l’écoute qui vous accompagne dans votre recherche d'emploi et d’opportunités en intérim, CDD ou ! Nous recherchons UN.E AGENT.E DE PRODUCTION H/F pour notre client, une entreprise spécialisée en aéronautique située sur St NICOLAS DE REDON ! Dans le cadre de leur croissance, ils recherchent un renfort pour des postes en masquage/démasquage et accro/décro peinture en horaires journée / 2x8 / nuit. Compétences attendues : - Comprendre le flux de production et ajuster son activité en fonction - Faire preuve de dextérité - Faire preuve d'adaptabilité dans diverses activités sur une même journée - Suivre scrupuleusement les règles de sécurité et les procédures Disponibilité sur des horaires de journée et 2x8 indispensable. Ce poste vous correspond, alors n’hésitez plus ! Venez nous apporter vos compétences et votre bonne humeur et candidatez dès maintenant ! Marie et Charlotte votre équipe recrutement TEMPORIS à Redon. Pour postuler, rien de plus simple chez TEMPORIS : - Directement sur notre CVthèque sur le site Temporis.fr - En venant nous rencontrer à l'agence située au 48-50 rue des Douves 35600 Redon - ENTRETIEN EN AGENCE SANS RDV du lundi au vendredi avec votre CV à jour !
Votre missionVous interviendrez au sein d'une pharmacie hospitalière sous la responsabilité et le contrôle effectif du pharmacien et aurez en charge les missions suivantes : Approvisionner la pharmacie à usage interne en produits et en matériels, Conditionner des produits et/ou des matériels spécifiques, Constituer et contrôler des dotations de services dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles, Délivrer des médicaments et des dispositifs médicaux stériles, Établir, organiser et mettre en œuvre des processus, procédures, protocoles, consignes spécifiques, Gérer des stocks de produits et de matériels (saisie, suivi, contrôle, relance commandes), Effectuer des préparations pharmaceutiques, Réaliser des opérations de stérilisation de matériels, d'approvisionnement et de gestion, Exécuter des préparations galéniques en zones protégées ou contrôlées, Accomplir un travail de veille professionnelle et de développement professionnel continu. Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du BP de préparateur en pharmacie et d'un Diplôme de Préparateur en Pharmacie Hospitalière ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en qualité de préparateur en pharmacie hospitalière ? Vous disposez d'une excellente connaissance des médicaments (pharmacologie) et d'un esprit scientifique. Vous êtes d'un naturel vigilant, rigoureux et méthodique et vous possédez une capacité de concentration à toute épreuve ? Enfin, vous appréciez le travail en équipe ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus ! Contactez-nous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
RESPONSABILITÉS : L'agent de service hospitalier réalise des opérations de nettoyage et/ou de bio nettoyage dans les différents secteurs de l'établissement. Il vérifie, au moyen d'autocontrôles la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions relatives au bio-nettoyage afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales. Il prend également en charge des activités hôtelières (mise en température, distribution des repas, gestion du linge et/ou de déchets...) Ces missions sont réalisées dans le respect du secret professionnel. PROFIL RECHERCHÉ : COMPETENCES REQUISES : · Connaissances des normes et des règles d'hygiène et de sécurité · Connaissances des produits et des matériels propres à son activité · Connaissances des pratiques professionnels (bio nettoyage départ, isolement....) · Connaissances des règles HACCP QUALITES REQUISES : · Être disponible, réactif face aux priorités · Avoir le sens de l'adaptation au changement · Être capable de travailler en autonomie dans son champ d'activité, de s'organiser tout en respectant le rôle et le cadre de sa fonction · S'inscrire dans une dynamique de qualité des soins (auto-évaluation, gestion des risques, déclaration évènement indésirables, curiosité professionnelle) · Avoir le sens de la communication (attitude d'écoute, de respect) · Être capable de travailler en équipe pluridisciplinaire · Faire preuve de maitrise de soi dans des situations particulières
RESPONSABILITÉS : Missions principales • Fabrication des plats à partir des fiches techniques. • Mise en application des consignes du responsable de production (chaude ou froide). • Savoir exploiter au maximum le matériel de cuisson (sauteuses, fours, etc..) • Respecter des règles d'hygiène de la restauration collective. • Travailler en collaboration étroite avec le responsable de production. • Participer au nettoyage du matériel et des zones de travail. Missions secondaires • Proposer des pistes d'améliorations sur les méthodes au responsable de production. • Proposer des nouveaux menus. • Participer à la formation des nouveaux collaborateurs. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences attendues Techniques : Connaissances des techniques culinaires, connaissances de la norme l'HACCP. Humaine : Respecter les consignes du responsable, travailler en équipe, communiquer avec ses collègues, être à l'écoute. Organisationnelles : Prendre des initiatives. Être force de proposition. Collaborer avec les autres équipes de cuisine et de la logistique.
RESPONSABILITÉS : En collaboration avec les aides-soignants, l'ASH assure l'entretien des locaux ainsi qu'une fonction hôtelière en appliquant les protocoles d'hygiène, de sécurité et d'urgence. L'ASH assure aussi les toilettes des patients en collaboration avec les aides-soignants. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir Faire : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourage - Travailler en équipe / en réseau - Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination - L'aptitude à l'utilisation d'outils informatiques
DESCRIPTIF DE L'OFFRE VOTRE RÔLE En tant qu'EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) BOUCHERIE, vous participez activement au bon fonctionnement du rayon boucherie en assurant la préparation, l'entretien du laboratoire et l'approvisionnement des rayons, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. VOS MISSIONS PRÉPARATION DES PRODUITS * Participer à la préparation des produits bouchers (brochettes, viandes marinées, etc.) * Réaliser l'emballage des produits selon les consignes ENTRETIEN DU LABORATOIRE * Assurer le nettoyage quotidien du laboratoire et des équipements * Veiller au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité AIDE À LA PRODUCTION * Assister les bouchers dans certaines tâches de découpe ou de préparation * Contribuer à la bonne organisation de l'espace de travail MISE EN RAYON * Réapprovisionner les rayons en respectant les procédures * Assurer le facing et la présentation des produits pour garantir leur attractivité PROFIL RECHERCHÉ * Vous êtes autonome, rigoureux(se), et aimez travailler dans un environnement dynamique. Vous faites preuve de minutie, de réactivité et d'un bon esprit d'équipe. Une première expérience en boucherie ou en grande distribution est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus (formation sur place). CONDITIONS DU POSTE * TEMPS PARTIEL - 30H * STATUT : EMPLOYÉ(E) * CDD DE 2 À 4 SEMAINES * Poste à pourvoir IMMÉDIATEMENT POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Rejoignez une entreprise dynamique qui valorise la SANTÉ, l'HUMAIN et l'ESPRIT D'ÉQUIPE ! Intégrez une enseigne reconnue pour la qualité de ses produits et de ses services, et contribuez à la satisfaction de nos clients au quotidien. LES + DU MAGASIN DE ST NICOLAS DE REDON : Idéalement situé, proche de la mer et de grandes villes comme Nantes, Rennes, Vannes, St Nicolas de Redon (44) est une petite ville adossée à Redon (35). Notre magasin est de taille humaine mais est aussi le plus important du territoire Redonnais. Nos horaires d'ouverture (9h - 19h30, sauf vendredis 20h) permettent à nos salariés de concilier vie professionnelle et vie privée plus facilement. Nous sommes très rarement ouverts les dimanches et jours fériés. Nous offrons à nos salariés un mode de rémunération motivant et fidélisant avec la redistribution de 25 % des bénéfices de l'entreprise. Depuis 3 ans, l'ensemble des salariés ont touché l'équivalent de 15 mois de salaire net via la participation et l'intéressement aux bénéfices de l'entreprise (sous condition de présence). Ainsi qu'un mois supplémentaire avec la prime annuelle (dites de "13e mois"). C'est donc l'équivalent de 4 mois de salaire supplémentaires versés sous forme de primes. (conditions de présence à remplir) Vous bénéficierez d'une prévoyance (intégralement prise en charge par l'employeur) qui couvre les accidents de la vie. Vous pourrez bénéficier également de notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% pour la part du salarié) avec diverses options possibles, afin de correspondre au besoin de chacun. Vous devez déménager ? Aucun problème notre partenaire www.actionlogement.fr peut vous aider ! ALORS N'ATTENDEZ PLUS ! REJOIGNEZ-NOUS !
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + participation + mutuelle et 10% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial ELDPH H/F de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Vous êtes sympathique, bienveillant et dynamique. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable de qualité, dont vous pouvez être fier. Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Notre enseigne U Express nous permet de répondre aux attentes de nos clients avec une offre extrêmement large, traditionnelle ou de libre-service sur un format de proximité.
Manager / Responsable de missions - Expertise-Comptable - Redon- H/F Temps complet Description de l'entreprise Forvis Mazars est un groupe international d'audit, de fiscalité et de conseil. Avec + de collaborateurs présents dans une centaine de pays, nous faisons partie du Top 10 des cabinets mondiaux. Nous faisons des métiers sérieux... sans se prendre au sérieux. Faire partie de nos équipes, c'est avant tout assumer sa singularité et oser partager ses idées, dans une ambiance de tr...
Description du poste : Vous êtes ou non déjà collaborateur intérimaire et vous rêvez de pouvoir vous stabiliser ? Vous avez l'envie de concrétiser des projets personnels ? Vous aimez la découverte de nouveaux environnements ? Vous êtes prêt(e) à vous former afin d'acquérir de multiples compétences ? Vous êtes polyvalent(e), flexible et êtes reconnu(e) pour votre motivation, professionnalisme, ponctualité, assiduité ? Alors, donnez un nouvel élan à votre parcours et rejoignez notre équipe de CDI Intérimaires. Notre Agence ADECCO de Redon (35) propose une formule gagnante: le CDI Intérimaire ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si si !). C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel, puisque vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé. Vous choisissez la garantie de l'emploi et du salaire et la force d'un Groupe leader dans son domaine. Vous bénéficiez également d'un accompagnement renforcé pour enchaîner les missions et gagner en expérience professionnelle. Ainsi, plus d'opportunités de développer vos compétences grâce à des missions diversifiées et formatrices. Description du profil : Pour cette opportunité, vous avez une formation initiale à dominante technique industrielle, mais vous êtes surtout reconnu pour votre sérieux, autonomie, polyvalence et votre goût pour le travail bien fait. Vous serez délégué dans les entreprises partenaires d'Adecco pour réaliser différentes tâches: conduite de machines, manutention, contrôle qualité, assemblage... Vous acceptez le travail en horaire d'équipes (2x8, 3x8). Vous êtes intéressé(e) ? Postulez en ligne afin de tenter de nous rejoindre. Nous serons ravis de vous recontacter et de vous apporter toutes les précisions nécessaires pour une future collaboration. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
"""Exploitation fruitière recherche 8 agents arboricoles saisonniers H/F . /r/nVous serez chargés de la cueillette des pommes. /r/nCDD temps partiel, 32h/semaine (selon météo) de 4 semaines minimum. /r/nPostes à pourvoir entre le début et la mi septembre."""
Assistant(e) de gestion - CDI Poste à pourvoir rapidement - secteur Allaire / Redon Ce poste est à pourvoir à temps partiel dans un premier temps à raison de 4 jours par semaine, temps de travail évolutif (d'autres offres sur un poste similaire sont actuellement disponibles !) Geose accompagne deux de ses adhérents dans la recherche d'un(e) Assistant(e) de gestion. Tes missions : En appui direct auprès des équipes en place, tes missions s'articuleront autour de ces axes : Comptabilité & suivi administratif Préparation des pièces comptables Suivi des règlements et relances fournisseurs/clients Mise à jour de tableaux de bord pour aider au pilotage de l'activité Suivi dossiers du personnel et des variables de paie Aide au pilotage de l'activité Appui à la création de tableaux de bord de suivi (activités, coûts, budget) Participation à la mise en place de reportings et à l'analyse des données clés Suivi des temps & organisation du travail Suivi des heures travaillées par activité Analyse des écarts et appui à la planificationIssu(e) d'une formation en gestion - comptabilité, vous avez une première expérience sur un poste administratif polyvalent.✔ Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe.✔ Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel, et avez une appétence pour l'analyse de données.✔ Vous êtes à l'aise pour structurer, clarifier, proposer. Pourquoi Geose ? Avec Geose, tu choisis un temps partagé, ce qui te permet de cumuler les expériences professionnelles et de développer tes compétences de manière fulgurante. Et si tu souhaites faire évoluer ton temps de travail, c'est possible !
Vous voulez donner du peps à votre carrière ? Vous cherchez à travailler de façon innovante ? Osez l'emploi à temps partagé avec Geose ! Groupement d'employeurs multisectoriel basé à Redon-Bretagne Sud (départements 35, 44, 56), Geose emploie actuellement une trentaine de salariés à temps plein ou temps partiel choisi, partagés chez une soixantaine d'entreprises adhérentes. Écoutez ceux qui vivent cette aventure : Découvr...
Sous la responsabilité de notre direction,vous assurez le contrôle des pointages et le suivi des fiches horaires de chaque salariévous avez en charge la gestion des dossiers de candidaturevous gérez administrativement les entrées (accueil des nouveaux salariés, transmission et explication des différents documents administratifs, remise des tenues professionnelles) et les sorties du personnel (remise des soldes de tout compte)vous préparez les documents nécessaires pour les réunions du CSE (convocations, ordre du jour, tableaux...)vous assurez le classement des différents documents administratifs RHvous avez en charge la gestion des stocks des vêtements professionnels (rangement, commandes...) Vous disposez de connaissances solides en bureautique (Word, Excel...) et d'une bonne capacité rédactionnelle (maîtrise de l'orthographe...).Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de soin dans votre travail.La discrétion et le respect de la confidentialité sont indispensables. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Redon, un employé de laboratoire (H/F). Votre mission principale sera d'analyser les eaux usées et rhéologie si possible. A noter, une exposition à certains produits qui peuvent être cancérigènes et tératogènes. Horaire : 8h30 - 16h30 (horaires variables) Salaireh + diverses primes (transport, 13ème mois ect...) Contrat : remplacement de longue durée (pas de durée précise)SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
