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EMC Découpage, fondée en 1928, à taille humaine, est spécialisée dans le découpage industriel, le pliage et l'emboutissage. Notre entreprise est basée sur l'amélioration continue et la satisfaction client. Nous intervenons dans divers secteurs tels que l'automobile, l'industrie, le bâtiment, l'outillage, le médical et le ferroviaire. Descriptif des tâches : - Administration des Ventes : o Traitement des commandes reçues (cohérence prix et quantité) et enregistrement dans le système, envoi des accusés de réception. o Éditer et envoyer les factures aux clients tout en vérifiant l'application correcte de la tarification. - Achats : o Rédiger et envoyer les commandes auprès de nos fournisseurs pour la partie logistique et administrative o Assurer la saisie et l'archivage des commandes achats et de sous-traitance. - Comptabilité : o Archiver et communiquer l'ensemble des factures clients et fournisseurs au service comptabilité. - Administratif o Saisir les temps de fabrication des Ordres de fabrication. o Assurer la mise à jour de la documentation - RH : o Relevé mensuel des heures via les cartes de pointage. - Logistique : o Piloter les envois en sous-traitance de traitement de surface/thermique. o Suivre et réserver les transports pour les expéditions client hebdomadaire. o Editer les bordereaux de livraison. o Valider la cohérence entre les bordereaux de livraison et les éléments reçus physiquement. o Assurer le conditionnement des produits fini, la justesse du stock. - Savoir-faire et savoir-être prérequis : o Être à l'aise avec les outils informatiques. o Faire preuve d'autonomie et de rigueur. o Avoir un bon relationnel client et fournisseur. o Aimer le travail en équipe. Le temps de travail du poste se réparti avec 60% du temps sur des tâches administratives et 40% du temps sur des tâches terrain de logistique ( conditionnement - chargement/déchargement des transporteurs) permettant une grande variété des tâches. - Contrat : o CDI - 4 jours par semaine (du lundi au jeudi) - 28h hebdomadaires. o Date de début souhaitée : 1er Février 2026. o Rémunération de départ : 12€/ heure brut et 14€/ heure brut
L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) de Physique Chimie en collège à SAINT HIPPOLYTE. Il s'agit d'un poste à pourvoir immédiatement et ce, jusqu'au 05/07/2026. Le contrat porte sur 7.5 heures de cours en classe par semaine L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02d
Notre usine Spontex (Facel) de saint Hippolyte dans le Doubs (25) en Franche Comté est dédiée à l'activité professionnelle BtoB. Cette usine historique bénéficie d'un cadre exceptionnel et est composée de 40 personnes. Au sein d'une équipe d'un technicien et d'un électricien, vous travaillez et intervenez en polyvalence sur les installations du site de production. En binôme avec un autre technicien, vous - Assurez le maintien des installations électriques depuis le réseau de distribution HTA aux armoires et coffrets sur chaque machine - Proposez des améliorations constantes de l'existant. - Mettez à jour les plans électriques sur site consécutivement aux modifications ou aux nouveaux projets. - Mettez en place des actions correctives suite aux rapports des différents organismes de contrôle. - Assurez le maintien des systèmes automatisés du site (Schneider-Quantum), - Veillez à la pérennisation des installations, à l'amélioration continue des automatismes de production et au maintien à jour des programmes. - Assurez le maintien des systèmes de supervision et des interfaces hommes/machines. - Réalisez les études électriques et automatismes en lien avec les prestataires de service, le suivi des chantiers. Conditions : Contrat : CDI - temps plein Lieu : SAINT-HIPPOLYTE (25) - 30 km de Montbéliard Horaire de travail : 5*8 Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 type Génie électrique, Électrotechnique, Génie industriel et maintenance avec une spécialisation en systèmes automatisés. Vous avez une première expérience dans le domaine de l'automatisme. Doté(e) de qualités relationnelles, d'un esprit logique, vous êtes curieux(se), autonome, force de proposition. Vous aimez le travail en équipe et relever les défis. Avantages Statut Technicien/Agent de maîtrise selon profil. Salaire attractif, 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et férié, prime panier, participation, intéressement, Avantages CSE et Corporate (Remises sur certains de nos produits des marques Parker, DYMO, Sharpie, Contigo, ...) Garanties mutuelle et prévoyance
Notre usine de fabrication d'éponges FACEL de Saint Hippolyte dans le Doubs (25) en Franche-Comté est dédiée à l'activité professionnelle B to B. Cette usine historique bénéficie d'un cadre exceptionnel et est composée d'une équipe à taille humaine et très dynamique de 40 personnes.
Votre statut d'agent indépendant vous permet d'organiser votre vie professionnelle et personnelle en toute liberté et autonomie. Rejoignez un groupe familial et dynamique qui met à votre disposition tout ce dont vous avez besoin pour réussir : des formations, des outils ultra-performants et un soutien complet pour maximiser votre business ! Vous bénéficierez d'un réseau de clients solide et diversifié, issu de nos services syndic et gestion. Ce réseau vous ouvre la porte à de très nombreuses opportunités d'affaires, facilitant ainsi votre réussite. Vous disposerez d'avantages et outils inégalables pour développer votre business : - un parcours d'intégration les premiers jours afin de vous familiariser avec les équipes, les outils et la culture d'entreprise du Groupe - des mesures d'accompagnement en fonction de vos besoins durant les 6 premiers mois - des outils puissants : Immofacile, Jestimo, My Notary, Hoqi, Immodvisor... - une assistante dédiée pour la rédaction et suivi de vos compromis de vente - un service de communication pour un maximum de visibilité sur les réseaux et les sites spécialisés, promouvoir vos biens, booster vos annonces et capter de nouveaux prospects - une forte notoriété et image de marque démontrant la confiance de nos clients - un réseau reconnu et efficace ( syndic et gestion locative ) - une équipe sur qui vous pourrez compter ! Conditions de rémunération : 50% des honoraires sur les ventes
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Accueillir les clients avec le sourire et assurer un service de qualité. Prendre les commandes et conseiller les clients sur les plats et boissons. Servir les plats et boissons en respectant les standards de l'établissement. Veiller à la propreté et à l'organisation de la salle. Gérer les encaissements et les factures. Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide.
Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché : -Ambitieux(se) -Sérieux/se -Motivé(e) -Autonome -A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux -Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e) -Bon orthographe et à l'aise à l'oral -Avoir le sens du travail en équipe -Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous. -Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution. -Partenariat d'affaires avec la maison mère -Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels -Commissions dès la première vente. -Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Prochain rendez-vous en visio-conférence le vendredi 9 janvier à 9h. Inscription espace mes évènements ou auprès d'un conseiller france Travail.
EHPAD public autonome recherche un ou une aide-soignant(e) Vous contribuerez aux soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de vie. Vous participerez aux soins préventifs et curatifs notamment les soins d'hygiène et de confort. Vous travaillez un week-end sur 2 ou 3. Rejoignez une équipe investie à contribuer au bien-être des résidents de l'EHPAD Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature internet.
EHPAD public autonome recherche un ou une aide-soignant(e) Vous contribuerez aux soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de vie. Vous participerez aux soins préventifs et curatifs notamment les soins d'hygiène et de confort. Vous travaillez un week-end sur 2 ou 3. Contrat de 6 mois renouvelable Rejoignez une équipe investie à contribuer au bien-être des résidents de l'EHPAD. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature internet.
Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : DES OPERATEURS H/F MISSION SUR PONT DE ROIDE Voici les prérequis : - Si le candidat a un CAP / BEP en tourneur fraiseur, un minimum de 10 ans d'expérience est demandé. - Si la personne a un BAC en métallurgie, un minimum de 2 ans d'expérience dans le milieu de la métallurgie est nécessaire. Tout horaires possibles. Profil recherché : CAP BEP TOURNEUR FRAISEUR AVEC EXP DE 10 ANS D'ANCIENNETE BAC PRO METALLURGIE AVEC UN MINIMUM DE 2 ANS D'EXPERIENCE DANS CE DOMAINE PORT DE CHARGES Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos responsabilités : - Piloter l'ensemble des projets d'investissement liés aux bâtiments, infrastructures et utilités techniques, de l'expression du besoin à la mise en service. - Gérer des projets neufs (CAPEX), travaux d'amélioration, rénovation et gestion des utilités (chauffage, air comprimé, électricité, etc.). - Rédiger les dossiers d'étude, cahiers des charges, demandes d'investissement et assurer le suivi de la mise en oeuvre jusqu'à la réception des chantiers. - Suivre la maintenance quotidienne des bâtiments via la GMAO, diagnostiquer et planifier les interventions avec les entreprises extérieures. - Gérer les contrats d'entretien, piloter l'obsolescence des bâtiments et mettre en place des systèmes de pilotage à distance pour optimiser l'empreinte énergétique. - Assurer la conformité réglementaire et la résolution des non-conformités. - Être l'interlocuteur des élus pour les permis de construire et collaborer avec les instances internes (CSE). Profil recherché : - Formation supérieure technique (Génie Civil, BTP, Maintenance industrielle ou équivalent). - Première expérience réussie (2-3 ans hors alternance) en gestion de projets travaux neufs, maintenance industrielle ou gestion d'infrastructures, idéalement en environnement industriel ou BTP ou Immobilier/locatif. - Compétences en planification, gestion de projets, suivi de chantiers et maintenance des utilités. - Esprit d'équipe, sens de l'organisation, autonomie et capacité à travailler en mode projet. - Goût pour l'innovation, l'amélioration continue et l'optimisation énergétique. Ce que nous offrons : - Un environnement industriel stimulant et en pleine expansion - Des projets variés et stratégiques pour l'entreprise - Un cadre de travail collaboratif et bienveillant - Des perspectives d'évolution vers des fonctions managériales - Rémunération motivante et avantages sociaux
L'Agence SUP INTERIM Audincourt recrute ! Nous recherchons, pour l'un de nos clients, spécialisé dans la découpe de précision, reconnu dans les secteurs du nucléaire, de l'aéronautique et de l'automobile basé à Pont-de-Roide-Vermondans un Outilleur H/F : Vos missions : - Sous la responsabilité du Responsable Outillage, vous serez chargé(e) de : - Définir le dysfonctionnement de l'outil - Analyser et réparer les éléments détériorés (technique outillage) - Réaliser la maintenance préventive selon la fiche prévue - Vérifier la conformité des pièces de rechange avant montage - Monter et ajuster les éléments de rechange - Réaliser des retouches ou usinages sur machines traditionnelles - Remettre en état des outils complexes en pleine autonomie - Participer à l'amélioration des outillages - Rechercher des solutions pour résoudre les problèmes de production Votre profil : - Formation en mécanique et/ou outillage - Expérience de minimum 5 ans en outillage et usinage - Connaissance des procédures QSE (qualité, santé, sécurité, environnement) - Maîtrise des techniques d'usinage et des outils de découpe - Bonne lecture et interprétation de plans - Autonomie, rigueur et capacité d'analyse Avantages 10% IFM Indemnité de fin de mission 10% CP Congé payés CET Compte épargne temps 5% Prime de participation d'intérêts CSE Mutuelle
L'Agence SUP INTERIM Audincourt recrute ! Nous recherchons, pour l'un de nos clients, spécialisé dans la découpe de précision, reconnu dans les secteurs du nucléaire, de l'aéronautique et de l'automobile basé à Pont-de-Roide-Vermondans un Monteur Régleur H/F : Vos missions : - En tant que Monteur Régleur, vous interviendrez sur différents niveaux de responsabilités : - Vérifier la conformité des outils et matières selon l'ordre de fabrication - Monter et régler les outils non-critiques et critiques en respectant la fiche de montage - Assurer le démarrage des séries avec contrôle qualité complet - Accompagner et former les intérimaires et opérateurs sur le poste - Apporter un support technique de premier niveau - Réaliser des opérations simples de maintenance sur les blocs de découpe - Régler les périphériques et dispositifs de contrôle du process - Effectuer des retouches d'éléments d'outillage après validation - Analyser les problèmes techniques et proposer des solutions d'amélioration continue Profil recherché : - Formation en mécanique (BEP, Bac Pro, BTS) ou expérience équivalente en montage, réglage ou mécanique industrielle - Bonne maîtrise de la lecture et interprétation de plans - Connaissance des moyens de contrôle, mesures et essais - Connaissances QSE appréciées - Rigueur, précision et sens du détail - Capacité à travailler en équipe - Réactivité et esprit d'analyse pour résoudre les problèmes techniques Avantages 10% IFM Indemnité de fin de mission 10% CP Congé payés CET Compte épargne temps 5% Prime de participation d'intérêts CSE Mutuelle
Orienter le développement process et produits par son expertise technique en interne et chez nos clients, Piloter l'intégration des nouveaux outils et des nouveaux projets (AMDEC, revue de plans, engagement PPM) sur site, Soutenir les équipes sur le traitement des non-conformités et problèmes techniques, Valider les chiffrages des deviseurs sur la partie process pièces et outillages, Capitaliser le retour d'expérience au sein des standards techniques du site, Participer à la définition des besoins technique du site (cahier des charges), Reporter la performance technique du site, Elaborer des préconisations et des solutions pour des améliorations durables, Assurer la gestion RH du personnel de son équipe. Des expérience en gestion de projets et management d'équipe seront appréciées
MISSIONS Niveau 1 Définit le dysfonctionnement de l'outil Analyse et répare les éléments détériorés (technique outillage) Réalise la maintenance préventive en utilisant la fiche de maintenance préventive Vérifie la conformité des pièces de rechange avant montage (dimensionnel, visuel.) Réalise le montage et l'ajustage des éléments de rechange en respectant le plan de définition Réalise des retouches ou des pièces sur les moyens d'usinage traditionnel Niveau 2 - En complément des activités de l'outilleur(euse) niveau 1 Réalise la remise en état des outils complexes en pleine autonomie Participe à l'amélioration des outillages Recherche des solutions pour remédier aux problèmes que peut rencontrer la production. Vous avez une capacité de réflexion et d'analyse, persévérant, rigoureux, autonome et savez prendre des initiatives. travail sur 4 jours 1/2/semaine
Les missions du monteur régleur (H/F) Vérifier la conformité des outils et de la matière à monter selon l'ordre de fabrication. Monter et régler les outils non-critiques en respectant la fiche de montage. Monter et régler avec assistance les outils critiques. Effectuer le démarrage série en réalisant un contrôle complet. Renseigner le journal de bord montage/réglage. Accompagner et former les intérimaires et les opérateurs sur le poste. Apporter un support technique de premier niveau aux opérateurs. Niveau 2 (En complément du niveau 1) Monter et régler de manière autonome les outils critiques en respectant la fiche de montage. Régler les périphériques et dispositifs de contrôle du process. Réaliser des opérations simples de maintenance sur les blocs de découpe selon le process établi. Niveau 3 (En complément des niveaux 1 et 2) Monter et régler l'ensemble des outils en respectant la fiche de montage. Effectuer des retouches d'éléments d'outillage avec validation du service technique. Analyser les problèmes techniques complexes et proposer des solutions d'amélioration continue. Travail 4jours 1/2/semaine
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de secteur et en collaboration avec le/la Directeur/trice de l’Accueil Collectif de Mineurs (ACM), vous assurez une présence éducative constante dans le cadre du centre de loisirs durant la première semaine des vacances scolaires de février 2026. Vous assurez la sécurité physique, affective et morale des enfants, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Animation et accompagnement des enfants : - Concevoir, proposer et animer des activités variées, adaptées à l’âge, aux besoins et au niveau d’autonomie des enfants, - Favoriser la participation active des enfants et les accompagner tout au long des activités, - Veiller au respect constant des règles d’hygiène et de sécurité, garantissant un environnement serein et sécurisé pour tous, - Contribuer au développement de l'autonomie, du vivre-ensemble, et au bien-être de chaque enfant. Encadrement lors du temps de restauration : - Encadrer les enfants lors des déplacements entre le site d'accueil et le lieu de restauration en assurant leur sécurité, - Encadrer les enfants pendant les repas, - Expliquer et faire respecter les règles de la vie en collectivité aux enfants. Encadrement lors des sorties : - Encadrer les enfants lors des sorties pédagogiques, culturelles ou de loisirs en assurant leur sécurité et leur bien-être, - Participer à la préparation logistique des sorties et à la gestion du groupe.- Motivé(e), autonome, bienveillant(e) et à l’écoute, - Bonnes qualités relationnelles, - Goût pour le travail en équipe autour d’un projet pédagogique. Au sein de notre Association, ce sont les qualités humaines et l’envie de s’engager qui comptent. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Compétences : - Connaissance des différents supports ludiques (conception et utilisation), - Expérience en animation et gestion d’espaces de jeux, - Capacités d’initiative, d’adaptation et sens de l’organisation. Diplôme obligatoire soit : - BAFA titulaire, - CPJEPS, - CQP Animateur Périscolaire, - Licence STAPS, - DE Moniteur Educateur, - ou équivalent. Une expérience d’encadrement d’un groupe d’enfants est un plus. A savoir : - Le poste est proposé pour la période suivante : du 9 au 13 février 2026 (première semaine des vacances scolaires d'hiver), - Le contrat de travail est un Contrat d'Engagement Educatif (CEE). Avantages - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, - Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, - Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%.
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif FRANCAS DU DOUBS - EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Il assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés.Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute ! Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Mercixa0;;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Poste proposé : conseiller de vente et caisse à temps partiel 28h hebdomadaire
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
```html Nous recherchons un·e professeur·e de guitare pour donner des cours de guitare dès maintenant à VILLARS SOUS ECOT (25150). Les cours sont destinés à un élève adulte qui a un niveau moyen. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical, et idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86709
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste de l'immobilier, un agent commercial (F/H)Votre statut d'agent indépendant vous permet d'organiser votre vie professionnelle et personnelle en toute liberté et autonomie. Rejoignez un groupe familial et dynamique qui met à votre disposition tout ce dont vous avez besoin pour réussir : des formations, des outils ultra-performants et un soutien complet pour maximiser votre business ! Vous bénéficierez d'un réseau de clients solide et diversifié, issu de nos services syndic et gestion. Ce réseau vous ouvre la porte à de très nombreuses opportunités d'affaires, facilitant ainsi votre réussite. Vous disposerez d'avantages et outils inégalables pour développer votre business : - un parcours d'intégration les premiers jours afin de vous familiariser avec les équipes, les outils et la culture d'entreprise du Groupe - des mesures d'accompagnement en fonction de vos besoins durant les 6 premiers mois - des outils puissants : Immofacile, Jestimo, My Notary, Hoqi, Immodvisor... - une assistante dédiée pour la rédaction et suivi de vos compromis de vente - un service de communication pour un maximum de visibilité sur les réseaux et les sites spécialisés, promouvoir vos biens, booster vos annonces et capter de nouveaux prospects - une forte notoriété et image de marque démontrant la confiance de nos clients - un réseau reconnu et efficace ( syndic et gestion locative ) - une équipe sur qui vous pourrez compter ! Conditions de rémunération : 50% des honoraires sur les ventes
Vos missions Piloter des chantiers d'amélioration continue portant sur la productivité, la qualité, la sécurité, l'ergonomie et les flux Déployer et animer les outils Lean : 5S, VSM, Kaizen, SMED, Kanban, GEMBA, PDCA... Accompagner la montée en compétences des équipes : formation, coaching, animation terrain Structurer et piloter le programme d'excellence opérationnelle sur l'ensemble des services Collaborer étroitement avec notre site en Allemagne afin de déployer et harmoniser les bonnes pratiques à l'échelle européenne Profil recherché Formation & expérience Formation supérieure technique, idéalement école d'ingénieurs Expérience confirmée en amélioration continue / Lean dans un environnement industriel Certification Green Belt (ou équivalent) requise Compétences & qualités Leadership naturel, capacité à fédérer et embarquer les équipes Fort goût du terrain, sens du concret Rigueur, esprit critique et pédagogie Capacité à piloter le changement dans des contextes multiculturels Langues Anglais courant indispensable Allemand : véritable atout
Vos missions Piloter les analyses de risques produits (AMDEC, capabilités, plans d'actions) Élaborer et suivre les plans de validation et de qualification Participer activement aux revues et jalons projet, valider les EI et les passages en production série Définir et déployer les plans de surveillance qualité Gérer le laboratoire d'essais et la métrologie (essais, étalonnages, garantie des mesures) Élaborer et valider les moyens de mesure en phase de vie série Traiter les non-conformités projet et structurer le retour d'expérience (REX) Assurer une veille réglementaire et participer aux relations avec les organismes externes (CSTB, organismes de certification, laboratoires) Profil recherché Expérience & formation Minimum 5 ans d'expérience en qualité développement produit Formation supérieure en qualité, mécanique ou ingénierie industrielle Compétences techniques Maîtrise des outils qualité : AMDEC, plans d'expériences, outils statistiques, REX Solides connaissances en mécanique, lecture de plans et normes CE / CSTB Aisance dans les environnements industriels et projets multi-métiers Compétences comportementales Capacité à travailler en transversal avec des équipes pluridisciplinaires Rigueur, esprit d'analyse et autonomie Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques Leadership naturel et force de proposition Langues Anglais professionnel requis
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client Un Responsable Qualité Développement H/F :En tant que Responsable Qualité Développement, vous jouez un rôle central dans la fiabilisation des produits développés et leur passage en production. Vous êtes garant(e) de la conformité des nouveaux produits aux exigences clients, réglementaires et internes, depuis leur conception jusqu'à leur industrialisation. Vous animez la démarche qualité projet, pilotez le laboratoire d'essais et la métrologie, et impulsez une dynamique d'amélioration continue fondée sur l'analyse des risques, le retour d'expérience et la veille réglementaire. Véritable acteur de la performance industrielle, vous impulsez une démarche d'amélioration continue et proposez les outils et méthodes nécessaires pour optimiser les résultats. Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour principales missions : - Piloter les analyses de risques produits (AMDEC, capabilités, plans d'actions)
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client Un Responsable Amélioration Continue H/F : En tant que Responsable Amélioration Continue, vous êtes le moteur de la transformation Lean sur l'ensemble de nos sites. Rattaché à la Direction Industrielle, vous incarnez la culture du progrès permanent. Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour principales missions : - Piloter des chantiers d'amélioration (productivité, qualité, sécurité, ergonomie, flux...) - Déployer les outils Lean : 5S, VSM, Kaizen, SMED, Kanban, GEMBA, PDCA... - Animer la montée en compétences des équipes : formation, coaching, accompagnement terrain - Structurer le programme d'excellence opérationnelle sur l'ensemble des services - Collaborer avec notre site en Allemagne pour déployer des bonnes pratiques à l'échelle européenne Poste à pourvoir de suite. Salaire : 45 000 EUR - 50 000 EUR Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! - Formation supérieure technique type école d'ingénieurs - Expérience confirmée en amélioration continue dans un environnement industriel - Certification Green Belt (ou équivalent) - Leadership naturel, capacité à embarquer les équipes. - Goût du terrain, rigueur, esprit critique, pédagogie. - Maîtrise de l'anglais impérative, l'allemand serait un véritable atout
Description du poste : Metalis est une entreprise industrielle spécialisée dans la découpe de précision de pièces métalliques et la production de ressorts plats destinés à des secteurs exigeants tels que l'automobile, le nucléaire, l'aéronautique, le BTP et la santé. Forte d'un savoir-faire reconnu, elle s'appuie sur des procédés de fabrication traditionnels et éprouvés, garantissant une qualité optimale et une fiabilité durable de ses produits. L'entreprise regroupe plusieurs sites à l'international, notamment en Pologne, en Slovaquie, en Chine, aux États-Unis, ainsi qu'en France, où se trouvent le siège social à Chaudefontaine, le site de Montbrison et celui de Pont-de-Roide (Doubs). Ce dernier est orienté vers la production de pièces de haute précision pour des clients stratégiques, parmi lesquels figurent des acteurs majeurs de l'industrie nucléaire, automobile ou encore l'aéronautique. L'entreprise accorde une importance particulière à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, à la formation continue et à la transmission des savoir-faire. La culture de Metalis repose sur des valeurs fortes : Précision et qualité, au service de clients aux exigences élevées ; Tradition et expertise, en privilégiant des machines fiables et reconnues ; Responsabilité et engagement, tant sur le plan industriel que social, avec une attention portée à la sécurité, au climat social et à la fidélisation des équipes. Niveau 1 : Vérifier la conformité des outils et de la matière à monter selon l'ordre de fabrication. Monter et régler les outils non-critiques en respectant la fiche de montage. Monter et régler avec assistance les outils critiques. Effectuer le démarrage série en réalisant un contrôle complet. Renseigner le journal de bord montage/réglage. Accompagner et former les intérimaires et les opérateurs sur le poste. Apporter un support technique de premier niveau aux opérateurs. Niveau 2 (En complément du niveau 1) Monter et régler de manière autonome les outils critiques en respectant la fiche de montage. Régler les périphériques et dispositifs de contrôle du process. Réaliser des opérations simples de maintenance sur les blocs de découpe selon le process établi. Niveau 3 (En complément des niveaux 1 et 2) Monter et régler l'ensemble des outils en respectant la fiche de montage. Effectuer des retouches d'éléments d'outillage avec validation du service technique. Analyser les problèmes techniques complexes et proposer des solutions d'amélioration continue. Formation en mécanique (BEP, Bac Pro, BTS) ou expérience équivalente. en montage, réglage ou mécanique industrielle Maîtrise de la lecture et de l'interprétation de plans. Connaissance des moyens de contrôle, mesures et essais. Connaissance QSE. Rigueur, précision et sens du détail. Capacité à travailler en équipe. Réactivité et esprit d'analyse pour résoudre les problèmes techniques.
Description du poste : Vos responsabilités : - Piloter l'ensemble des projets d'investissement liés aux bâtiments, infrastructures et utilités techniques, de l'expression du besoin à la mise en service. - Gérer des projets neufs (CAPEX), travaux d'amélioration, rénovation et gestion des utilités (chauffage, air comprimé, électricité, etc.). - Rédiger les dossiers d'étude, cahiers des charges, demandes d'investissement et assurer le suivi de la mise en oeuvre jusqu'à la réception des chantiers. - Suivre la maintenance quotidienne des bâtiments via la GMAO, diagnostiquer et planifier les interventions avec les entreprises extérieures. - Gérer les contrats d'entretien, piloter l'obsolescence des bâtiments et mettre en place des systèmes de pilotage à distance pour optimiser l'empreinte énergétique. - Assurer la conformité réglementaire et la résolution des non-conformités. - Être l'interlocuteur des élus pour les permis de construire et collaborer avec les instances internes (CSE). Description du profil : Profil recherché : - Formation supérieure technique (Génie Civil, BTP, Maintenance industrielle ou équivalent). - Première expérience réussie (2-3 ans hors alternance) en gestion de projets travaux neufs, maintenance industrielle ou gestion d'infrastructures, idéalement en environnement industriel ou BTP ou Immobilier/locatif. - Compétences en planification, gestion de projets, suivi de chantiers et maintenance des utilités. - Esprit d'équipe, sens de l'organisation, autonomie et capacité à travailler en mode projet. - Goût pour l'innovation, l'amélioration continue et l'optimisation énergétique. Ce que nous offrons : - Un environnement industriel stimulant et en pleine expansion - Des projets variés et stratégiques pour l'entreprise - Un cadre de travail collaboratif et bienveillant - Des perspectives d'évolution vers des fonctions managériales - Rémunération motivante et avantages sociaux
Description du poste : Vos missions Piloter les analyses de risques produits (AMDEC, capabilités, plans d'actions) Élaborer et suivre les plans de validation et de qualification Participer activement aux revues et jalons projet, valider les EI et les passages en production série Définir et déployer les plans de surveillance qualité Gérer le laboratoire d'essais et la métrologie (essais, étalonnages, garantie des mesures) Élaborer et valider les moyens de mesure en phase de vie série Traiter les non-conformités projet et structurer le retour d'expérience (REX) Assurer une veille réglementaire et participer aux relations avec les organismes externes (CSTB, organismes de certification, laboratoires) Description du profil : Profil recherché Expérience & formation Minimum 5 ans d'expérience en qualité développement produit Formation supérieure en qualité, mécanique ou ingénierie industrielle Compétences techniques Maîtrise des outils qualité : AMDEC, plans d'expériences, outils statistiques, REX Solides connaissances en mécanique, lecture de plans et normes CE / CSTB Aisance dans les environnements industriels et projets multi-métiers Compétences comportementales Capacité à travailler en transversal avec des équipes pluridisciplinaires Rigueur, esprit d'analyse et autonomie Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques Leadership naturel et force de proposition Langues Anglais professionnel requis
Description du poste : Monteur-Régleur sur Presses (H/F) - CDI à saisir chez Adecco Pont-de-Roide ! Vous êtes passionné(e) par la mécanique de précision ? Vous aimez relever des défis techniques ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre d'un CDI , nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le découpage-formage des métaux laminés , un(e) Monteur-Régleur sur Presses ¿¿ . Votre mission, si vous l'acceptez :***Monter et régler les outils à suite sur les presses de découpe * Assurer le démarrage et la production selon les variations de process * Suivre les productions de l'ilot * Contrôler les pièces pour garantir une qualité irréprochable Description du profil : Votre profil :***Vous avez de l'expérience sur un poste similaire * Vous maîtrisez la lecture de plans ¿ et le réglage d'équipements/outillages de précision * Vous respectez les normes techniques et aimez le travail en équipe Qualités essentielles :***Dextérité ¿ * Rigueur * Propreté ¿ Poste à pourvoir rapidement en équipe. Rémunération & avantages :***Salaire fixe + 13ème mois * Mutuelle , prévoyance, participation aux résultats * Prime, panier repas ¿, indemnité transport Intéressé(e) ? N'attendez plus et postulez en ligne dès maintenant ! Chez Adecco , l'expérience candidat est notre priorité : sourcing, évaluation, fidélisation, formation. Chaque étape est pensée pour vous accompagner dans les meilleures conditions ¿. Nos recrutements sont basés sur une démarche équitable et non discriminatoire , pour garantir professionnalisme et respect .
Description du poste : Nous recrutons en CDI un Pilote Procédés Industriels (H/F) axé(e) robotique pour l'un de nos clients, expert dans la conception, fabrication et distribution de composants & systèmes pour la fermeture des bâtiments ¿ Votre mission principale : optimiser les ateliers de production tout en garantissant les objectifs coûts ¿ délais ¿ qualité ! ¿ Vos missions : - Réaliser des études de faisabilité et calculs de rentabilité - Identifier des solutions pour fiabiliser les process ¿¿ - Analyser les produits avec esprit critique - Rédiger AMDEC, cahiers des charges, rapports techniques - Piloter les fournisseurs - Suivre la conception, les tests et la mise au point des équipements - Analyser les dysfonctionnements et proposer des améliorations ¿¿ Description du profil : Profil recherché : - Diplôme d'ingénieur ou équivalent - Maîtrise de la gestion de projets et planification - Bonne connaissance des outils informatiques Poste basé dans un environnement industriel stimulant ! Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant !
Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'habitat, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ?Rejoignez La Maison Des Travaux et nos experts sur le terrain !En tant que Responsable d'Agence - Courtier en travaux, vous faciliterez des projets passionnants d'aménagement de l'habitat en coordonnant un réseau de professionnels du bâtiment (artisans, architectes, bureaux d'étude...) pour répondre aux besoins de vos clients. Vous les accompagnerez dans leurs projets de rénovation, décoration ou agrandissement en utilisant des outils innovants (3D/2D, réalité augmentée) pour simplifier leurs démarches et les aider à se projeter.Dans un contexte où l'amélioration de notre cadre de vie est plus que jamais essentiel, nous vous offrons l'opportunité de contribuer à cette belle aventure.Ce que nous vous apportons : La force d'un réseau !S'installer à votre compte avec La Maison Des Travaux, c'est bénéficier d'un concept clé en main, de services et de l'accompagnement de nos équipes pour le développement de votre agence :Stratégie marketing pour l'acquisition de contacts sur le web (50% de vos prospects)Formation initiale opérationnelle (courtier en travaux, démarche commerciale, communication, environnement bâtiment.)Accompagnement personnalisé pour vous guider vers le succèsOutils innovants régulièrement mis à jour : plans 2D/3D, réalité augmentée, configurateur de prix, CRM. pour légitimer votre expertise et renforcer la qualité de votre approche.La Maison Des Travaux, réseau n°1 du courtage en travaux !Depuis sa création en 2007, notre réseau compte plus de 160 franchisés au sein de 130 agences locales à travers la France. Fort de notre expertise, La Maison Des Travaux a été élue Meilleur Service Client 2024 par le magazine Capital, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de notre enseigne.Notre ambition : Révolutionner l'expérience client et soutenir les entreprises du bâtiment !Le poste est à pourvoir dans le secteur de Neuchâtel-Urtière.Le courtier en travaux est avant tout un Homme ou une Femme de terrain, passionné par l'univers de l'habitat. Vous aimez être au cœur de l'action ? Piloter le développement d'un centre de profit est un challenge qui vous anime ? Et en plus vous partagez nos valeurs humaines. rencontrons nous !
NOUS VOUS SIMPLIFIONS VOS TRAVAUX Votre courtier La Maison Des Travaux vous aide à mener à bien vos projets de travaux : Il vous propose des solutions et des chiffrages précis de vos projets, gratuitement et sans engagement de votre part. Il sélectionne pour vous des professionnels issus des différents corps de métier du bâtiment (extérieur, intérieur, énergies renouvelables, modification de l'habitat) qui ont signé notre Charte Qualité Travaux. UN INTERLOCUTE...
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Bricomarché, forcément tout le monde connait ! Normal en tant qu'enseigne de bricolage historique du Groupement Mousquetaires et 3ème enseigne française dans sa catégorie. Qu'ils soient jardinier débutant ou bricoleur averti, particuliers et professionnels poussent chaque jour la porte d'un de nos points de vente pour se faire conseiller par nos spécialistes. Alors, prêt à rejoindre la TribuBrico ?Ça tombe bien, notre point de vente souhaite agrandir sa tribu ! Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Mercixa0;;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Poste qui conviendrait à un étudiant(e), travail tous les samedis et remplacements durant la période des 2 semaines de vacances de Noël
POSTE : Technicien de Maint Outillage H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco Pont de Roide recrute ! Si vous êtes passionné(e) par la maintenance d'outillage et que vous recherchez une nouvelle opportunité dans le secteur de l'emboutissage et du découpage, cette annonce est pour vous ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) de Maintenance Outillage en CDI pour l'un de nos clients spécialisé dans le domaine. Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à faire partie d'une équipe dynamique ? Alors, lisez la suite et postulez ! Vos missions sur ce poste seront les suivantes : - Concevoir et modifier les outils nécessaires à notre processus de fabrication, en dehors du montage robotique. - Gérer efficacement les pièces de rechange liées aux outils de son périmètre pour assurer une production ininterrompue. - Collaborer étroitement avec les services d'outillage et de production pour répondre aux demandes de modifications d'outils. - Assurer le suivi complet de la conception, de la réalisation et de la modification des programmes de tour à commande numérique. - Maintenir des relations professionnelles avec les fournisseurs d'outillage, les prestataires, et les autres sites du groupe, garantissant ainsi un approvisionnement en temps opportun et des solutions efficaces. Ce poste requiert de bonnes compétences en informatique, notamment sur le logiciel Excel (gestion des commandes etc). Il est principalement axé sur le travail de bureau, avec quelques activités sur le terrain à prévoir. Ce poste est à pourvoir de suite en horaire de journée, le salaire est à négocier selon les profils. Votre profil Les exigences : - Diplôme en mécanique, génie mécanique ou dans un domaine connexe. - Expérience préalable dans un rôle similaire ou dans un environnement de fabrication. - Excellente capacité à lire et interpréter les plans d'ensemble. - Maîtrise des techniques de fraisage, de tournage, de rectifiage et d'électroérosion. - Connaissance approfondie des logiciels de GMAO, de CAO et de la suite Microsoft Office. - Compétences avérées en gestion des stocks, en coordination des fournisseurs et en résolution de problèmes. - Forte aptitude à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à faire preuve d'initiative. - Capacité à gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité. Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus !! Postulez en ligne A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
Sous la responsabilité du Délégué à la Petite Enfance et du/de la Directeur/trice de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, vous accueillez les enfants de 0 à 3 ans. Vous assurez leur sécurité physique, affective et morale, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Accueil des enfants et mise en œuvre des conditions à leur bien-être : Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs, Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général, Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits, Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes, Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps. Prévision, organisation et animation d'activités adaptées : Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement, Développer les capacités des enfants pour s'insérer dans la vie sociale, leur apprendre le vivre ensemble et le respect, Participer aux tâches courantes de l'établissement en collaboration avec l'équipe, Participer au projet de la structure d'accueil.Bienveillance, sens de l'écoute, patience, Capacité d’adaptation et autonomie, Politesse et diplomatie, Sens du travail en équipe. Diplôme obligatoire : CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE), Une expérience dans ce milieu est souhaitée. Avantages : Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, Indemnités horaires coupés, Indemnités d'intermittence versée en fin de période (Août), Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%. A savoir : Le poste est situé à Saint-Hippolyte dans le département du Doubs (25). Le poste est à temps partiel, avec 28 heures de travail hebdomadaire.
Sous la responsabilité du Délégué au Développement Local en charge de la Petite Enfance, en tant que Directeur/trice d'Etablissement d'accueil du jeune enfant, vous accueillez les enfants de 0 à 3 ans. Vous assurez leur sécurité physique, affective et morale, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Encadrement et gestion de l'équipe : Accompagner et encadrer l'équipe pour veiller à la sécurité et au bien-être des enfants, Gérer l'organisation et les plannings de l'équipe, Gérer et animer les réunions d'équipe, Garantir et contrôler la mise en oeuvre des règles d'hygiène et de sécurité. Accueil et fonctionnement pédagogique : Offrir les meilleures conditions d'accueil selon les besoins des enfants, Organiser et mettre en place des activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement des enfants, Etablir des relations de confiance avec les familles, Rassurer les parents et les accompagner dans la séparation avec l'enfant, Mettre en oeuvre des outils de communication avec les familles et permettre d'inclure les parents dans la vie de la structure, Etre le lien direct avec les familles et les partenaires. Gestion administrative et financière de la structure : Réaliser la facturation et le suivi des participations des familles, Gérer et garantir les commandes nécessaires à la vie de la structure, Gérer le budget éducatif et les charges affectées, Participer à la construction budgétaire de la structure, Réaliser le rapport d'activité annuel de la structure.Autonomie et capacité à prendre des initiatives en cohérence avec les missions confiées, Sens de l’organisation, rigueur et méthode dans la gestion des temps et des priorités, Sens du travail en équipe, capacité à fédérer, accompagner et coopérer, Adaptabilité, esprit d’analyse face aux imprévus ou aux contextes variés, Aisance relationnelle, sens de la communication, de l'observation et de l’écoute. Diplôme obligatoire et expérience : Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Diplôme d'Etat d'Infirmier (DEI), Ou équivalents, Justifier d'une expérience dans le domaine. Avantages : Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, Indemnités horaires coupés, Indemnités d'intermittence versée en fin de période (Août), Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : - Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ; - Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ; - Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ; - Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ; - Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? Poste qui conviendrait à un étudiant(e), travail tous les samedis et remplacements durant la période des 2 semaines de vacances de Noël Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : - Conseiller le client pour répondre à ses besoins ; - Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; - Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ; - Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... - - Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : - Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ; - Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ; - Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ; - Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ; - Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? Poste proposé : conseiller de vente et caisse à temps partiel 28h hebdomadaire Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Votre statut d'agent indépendant vous permet d'organiser votre vie professionnelle et personnelle en toute liberté et autonomie. Rejoignez un groupe familial et dynamique qui met à votre disposition tout ce dont vous avez besoin pour réussir : des formations, des outils ultra-performants et un soutien complet pour maximiser votre business ! Vous bénéficierez d'un réseau de clients solide et diversifié, issu de nos services syndic et gestion. Ce réseau vous ouvre la porte à de très nombreuses opportunités d'affaires, facilitant ainsi votre réussite. Vous disposerez d'avantages et outils inégalables pour développer votre business : - un parcours d'intégration les premiers jours afin de vous familiariser avec les équipes, les outils et la culture d'entreprise du Groupe - des mesures d'accompagnement en fonction de vos besoins durant les 6 premiers mois - des outils puissants : Immofacile, Jestimo, My Notary, Hoqi, Immodvisor... - une assistante dédiée pour la rédaction et suivi de vos compromis de vente - un service de communication pour un maximum de visibilité sur les réseaux et les sites spécialisés, promouvoir vos biens, booster vos annonces et capter de nouveaux prospects - une forte notoriété et image de marque démontrant la confiance de nos clients - un réseau reconnu et efficace ( syndic et gestion locative ) - une équipe sur qui vous pourrez compter ! Conditions de rémunération : 50% des honoraires sur les ventes Description du profil : Vous êtes curieux(se), motivé(e), et persévérant(e). Vous avez le goût du contact humain et êtes à l'aise avec la prospection. Vous savez utiliser votre réseau et activer des leviers (réseaux sociaux, bouche à oreille). Vous êtes organisé(e) et vous aimez les challenges. Vous avez une première expérience commerciale , idéalement dans l'immobilier. Venez donner un nouvel élan à votre carrière et postulez !
Rejoignez Zurflüh-Feller, où vous vivrez une expérience humaine enrichissante et passionnante au coeur d'un environnement industriel d'envergure, avec un parc machines important et diversifié sur 2 sites totalisant 29 000 m2 de production et logistique, incluant des processus variés tels que : décolletage, traitement de surface, poudrage/laquage, injection plastique, découpe emboutissage et poinçonnage, assemblage manuel et automatique, profilage et logistique, faisant appel à des compétences en hydraulique, électrique, pneumatique et mécanique. En tant que technicien métrologie (F/H), vous assurez le suivi, l'étalonnage, la vérification et la maintenance des instruments de mesure utilisés dans nos processus de production et de contrôle qualité. Les missions principales : Réaliser et analyser les métrologies issues des pièces demandées Réaliser et analyser les contrôles via des essais spécifiques Suivre et mettre en oeuvre l'étalonnage des outils de mesures et d'essai Réaliser des rapports Connaissances spécifiques : Programmation des machines de métrologie 3d Lecture de plans Connaissance des moyens et équipements de métrologie (mensure dimensionnelle, de dureté de rugosité, traction...) Connaissances spécifiques : Programmation des machines de métrologie 3d Lecture de plans Connaissance des moyens et équipements de métrologie (mensure dimensionnelle, de dureté de rugosité, traction...)
Description du poste : Accueillir les clients avec le sourire et assurer un service de qualité. Prendre les commandes et conseiller les clients sur les plats et boissons. Servir les plats et boissons en respectant les standards de l'établissement. Veiller à la propreté et à l'organisation de la salle. Gérer les encaissements et les factures. Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide. Description du profil : Expérience préalable en tant que serveur(se) obligatoire Sens de l'accueil et excellent relationnel. Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress. Mi temps ou temps complet à convenir / Salaire et horaires à définir
Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Maiche fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Profil recherché : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de montech (82), midi pyrenees, france VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Aide-soignant(e) diplômé(e) à domicile (CDI) 1. Notre histoireStructure de soins à domicile en pleine croissance dédiée aux soins à domicile. Pour conclure ce projet d'ouverture d'une nouvelle tournée, nous recherchons la future équipe soignante.2. Ce que vous accomplirez au quotidienSur le terrain : apporter confort, dignité et sourire aux patients chez eux (toilette, habillage, repas, etc.).Être à l'écoute : recueillir l'état de santé, partager les observations avec l'équipe infirmière.Être un point d'ancrage : bienveillance, autonomie, et sens de la relation au cœur de chaque intervention.4. Pourquoi rejoindre notre équipe ?CDI dès maintenant, avec organisation des tournées pensée pour l'équilibre vie pro - vie perso.1 horaires en coupé unique 7h12h 16h30 19h30.Véhicule de service (utilisation ok pendant les heures de coupe).Exercice en binôme pour les prises en charge plus lourdes.Environnement bienveillant et accompagnement professionnel renforcé.Mutuelle prise en charge à 95% par l'employeur.Prime semestrielle.Chèque Noël.5. Vous vous reconnaissez ici ?Vous aspirez à un poste qui fait sens, intervenant au plus près des personnes et de leurs parcours de vie. Vous cherchez un équilibre concret et une équipe à votre écoute : ce rôle est pour vous.6. Postulez maintenant !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre rôle Au sein du pôle Outillage, rattaché(e) au Responsable du pôle, le/la Dessinateur(trice) Concepteur(trice) Outillage joue un rôle clé dans la conception, la fiabilisation et l'optimisation des outillages nécessaires à la production. Véritable acteur(trice) des projets industriels, vous contribuez activement à la performance technique, à la créativité et à l'amélioration continue des process. Vous êtes garant(e) de la qualité, de la conformité et de la pérennité des données numériques (3D, plans, bases de données) liées à l'ensemble des outillages de l'entreprise. Vos missions Concevoir des outillages en CAO à partir des cahiers des charges techniques (principalement des outillages d'injection plastique) Réaliser les modèles 3D et les plans de fabrication destinés aux fournisseurs Proposer et présenter des solutions techniques aux équipes projets Garantir la fiabilité, la mise à jour et l'archivage des données numériques outillages Assurer la rétro-conception et l'amélioration des outillages existants si nécessaire Piloter ou accompagner la réalisation et la modification des outillages en interne Apporter un support technique aux services Production, Maintenance et Achats Profil recherché Formation & expérience Formation technique en conception mécanique / outillage Expérience confirmée en conception d'outillages d'injection plastique Une expérience en conception d'outillages de décolletage serait un plus Compétences techniques Très bonne maîtrise de la CAO, notamment SolidWorks Excellente connaissance de la cotation fonctionnelle Connaissances en injection plastique et en rhéologie Maîtrise des normes et contraintes liées aux procédés industriels Qualités personnelles Rigueur, esprit d'analyse et sens de l'organisation Capacité à travailler en mode projet Autonomie, esprit d'équipe et bon relationnel
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client Un Dessinateur Concepteur Outillage H/F :Au sein du pôle outillage, rattaché(e) au Responsable du pôle, le/la Dessinateur Concepteur Outillage joue un rôle clé dans la conception, la fiabilisation et l'optimisation des outillages nécessaires à la production.Vous êtes garant(e) de la qualité et de la conformité des données numériques (3D et plans), ainsi que de la base de données des pièces de rechange de l'ensemble des outillages de la société. Acteur essentiel des projets industriels, vous contribuez activement à la performance technique, à la créativitéDans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour principales missions :
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un chauffeur SPL H/F pour l'un de nos clients basé à Autechaux (25) Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vos missions sont polyvalentes : - Conduite de camions SPL pour approvisionner les chantiers en matériaux et matériels - Conduite d'une grue de chargement CACES ® R490 - Chargement et déchargement - Vérification du bon fonctionnement et entretien courant du véhicule - Aide aux équipes au sol lorsque le camion est à l'arrêt - Respecter les consignes de sécurité Horaires de journées du lundi au vendredi - Longue mission intérim Description du profil : Vous êtes titulaire du permis EC, cartes de qualification et de conducteur à jour, ainsi que le CACES R490 (Grues auxiliaire de chargement) Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire Vous devez faire preuve d'autonomie, d'habilité en conduite et manutention, et être réactif. Etre polyvalent, respectueux du matériel, et aimer le travail en équipe. Vous veillez à la sécurité notamment vis-à-vis du personnel au sol et des usagers de la route. Poste à pourvoir au plus vite
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client Un Dessinateur Concepteur Outillage H/F : Au sein du pôle outillage, rattaché(e) au Responsable du pôle, le/la Dessinateur Concepteur Outillage joue un rôle clé dans la conception, la fiabilisation et l'optimisation des outillages nécessaires à la production.Vous êtes garant(e) de la qualité et de la conformité des données numériques (3D et plans), ainsi que de la base de données des pièces de rechange de l'ensemble des outillages de la société. Acteur essentiel des projets industriels, vous contribuez activement à la performance technique, à la créativité Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour principales missions : · Concevoir des outillages en CAO à partir des cahiers des charges techniques (principalement des outillages d'injection plastique) · Réaliser les modèles 3D et plans nécessaires à la fabrication chez les fournisseurs · Proposer et présenter des solutions techniques aux équipes projet · Garantir la fiabilité, la mise à jour et l'archivage des données numériques outillages · Assurer la rétro-conception et l'amélioration des outillages existants si nécessaire · Piloter ou accompagner la réalisation et la modification des outillages en interne · Apporter un support technique aux services Production, Maintenance et Achat Poste à pourvoir de suite. Salaire : Selon profil. Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! · Formation technique en conception mécanique / outillage · Expérience confirmée en conception d'outillages d'injection plastique · Expérience en conception d'outillages de tôlerie serait un plus · Très bonne maitrise de la CAO, notamment SolidWorks, et de la cotation fonctionnelle · Connaissance en injection plastique et en rhéologie · Connaissance des normes et des contraintes liées aux procédés industriels · Rigueur, esprit d'analyse et sens de l'organisation · Capacité à travailler en équipe projet, autonomie et bon relationnel
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client Un Responsable Qualité Développement H/F : En tant que Responsable Qualité Développement, vous jouez un rôle central dans la fiabilisation des produits développés et leur passage en production. Vous êtes garant(e) de la conformité des nouveaux produits aux exigences clients, réglementaires et internes, depuis leur conception jusqu'à leur industrialisation. Vous animez la démarche qualité projet, pilotez le laboratoire d'essais et la métrologie, et impulsez une dynamique d'amélioration continue fondée sur l'analyse des risques, le retour d'expérience et la veille réglementaire. Véritable acteur de la performance industrielle, vous impulsez une démarche d'amélioration continue et proposez les outils et méthodes nécessaires pour optimiser les résultats. Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour principales missions : - Piloter les analyses de risques produits (AMDEC, capabilités, plans d'actions) - Élaborer et suivre les plans de validation et de qualification - Participer activement aux jalons projet, valider les EI et les passages en production série - Définir les plans de surveillance en lien avec les exigences qualité - Gérer le laboratoire d'essais et la métrologie (essais, étalonnages, garant mesures) - Elaborer et valider les moyens de mesure en phase de vie série - Traiter les non-conformités projet et organiser le retour d'expérience - Assurer une veille réglementaire et participer aux relations avec les organismes extérieurs (CSTB, Actibaie...) Poste à pourvoir de suite. Salaire : Selon profil. Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! - Expérience confirmée en qualité développement produit (5 ans minimum) - Maîtrise des outils qualité : AMDEC, plans d'expérience, outils statistiques, Retex... - Solides connaissances en mécanique, lecture de plans, normes CE/CSTB - Capacité à travailler en transversal avec des équipes pluridisciplinaires - Rigueur, esprit d'analyse, autonomie, qualités relationnelles - Leadership naturel - Anglais professionnel requis
Description du poste : Nous recrutons en CDI un Électromécanicien (H/F) ! Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans le domaine de la transformation des métaux ? ¿ Nous recherchons pour l'un de nos clients situé sur le secteur de Pont de Roide, un Électromécanicien (H/F) pour intervenir sur des installations de production polyvalentes ! Vos missions : En tant qu'Électromécanicien(ne), intégré(e) à une équipe de techniciens chevronnés, vous serez amené(e) à :***Diagnostiquer et identifier les pannes mécaniques et électriques, * Remplacer les éléments défectueux et assurer la maintenance préventive des équipements, * Intervenir rapidement sur les pannes pour permettre un redémarrage optimal des machines, * Réaliser les opérations de nettoyage et remplacement standard selon la documentation technique. Conditions : Lieu : à 30 km de Montbéliard ¿ Horaire : journée (quelques remplacements en horaire en 5*8) Contrat : CDI - temps plein Avantages : * Salaire attractif avec 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et jours fériés, * ¿ Prime panier , participation, intéressement, * Avantages CSE (réductions sur des marques comme Parker, DYMO, Sharpie, etc.), * Mutuelle et prévoyance . Si vous êtes prêt(e) à relever des défis et à évoluer dans un environnement technique stimulant, postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise en pleine croissance ! N'attendez plus !!! Postulez en ligne !!! Description du profil : Profil recherché : De formation Bac+2 (BTS, DUT...) en maintenance industrielle ou électrotechnique ¿, ou avec une expérience significative , vous avez :***De solides connaissances en électricité et en mécanique, * Un goût pour le travail en équipe et de bonnes qualités relationnelles, * ¿ Un esprit curieux, autonome et force de proposition ! Avantages : Statut Technicien/Agent de maîtrise selon profil. Salaire attractif, 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et férié, prime panier, prime vacances, participation, intéressement, Avantages CSE et Corporate (Remises sur certains de nos produits des marques Parker, DYMO, Sharpie, Contigo, ...) Garanties mutuelle et prévoyance
Description du poste : Manpower MONTBELIARD recherche pour son client un Technicien méthodes mécanique/maintenance secteur Montbéliard (H/F) Envie de relever des défis techniques au cœur de l'industrie ? Vos missions : - Assurer le contrôle réglementaire des installations (levage, pesage, HT, ESP?) - Réaliser des opérations de maintenance curative et préventive - Apporter un appui technique aux dépannages de 1er niveau - Développer et mettre en œuvre des solutions techniques (automates, capteurs, variateurs?) - Participer aux projets d'investissement et à la mise en service des installations - Rédiger les cahiers des charges et suivre les travaux de sous-traitance - Former les équipes sur son domaine d'expertise - Assurer la traçabilité via le système GMAO Vous connaissez dans le domaine industriel. Vous possédez une expérience de 2/3 ans sur un poste similaire. Vous avez des connaissances en mécanique. Vous êtes rigoureux(se), autonome, capacité de travailler en équipe. Cette offre vous intéresse ? Alors postulez en joignant votre cv. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages en fonction du nombre d'heures que vous effectuez : CSE, CSEC, Chèques Vacances... Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower MONTBELIARD recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Monteur régleur pont de roide (H/F) Sous la responsabilité du/de la Chef(fe) d'équipe ou du/de la Responsable d'unité de production, vous assurez le montage, le réglage et le contrôle des outils afin de garantir le bon déroulement de la production dans le respect des standards internes. Niveau 1 : Vérifier la conformité des outils et de la matière à monter selon l'ordre de fabrication. Monter et régler les outils non-critiques en respectant la fiche de montage. Monter et régler avec assistance les outils critiques. Réaliser le démarrage série en effectuant un contrôle complet. Renseigner le journal de bord du montage-réglage. Accompagner et former les intérimaires et les opérateurs sur le poste. Apporter un support technique aux opérateurs. Niveau 2 (en complément du niveau 1) : Monter et régler de manière autonome les outils critiques en respectant la fiche de montage. Régler les périphériques et les dispositifs de contrôle du process. Effectuer des opérations de maintenance simple sur les blocs de découpe selon le process. Niveau 3 (en complément des niveaux 1 et 2) : Monter et régler l'ensemble des outils en respectant la fiche de montage. Réaliser des retouches d'éléments de l'outillage avec validation du service technique. Analyser les problèmes techniques et proposer des solutions d'amélioration. Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique ou équivalent et possédez une expérience adaptée au niveau du poste. Vous maîtrisez la lecture et l'interprétation de plans ainsi que les moyens de contrôle, mesures et essais. ?La connaissance des procédures qualité, sécurité et environnement est indispensable. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise dynamique et internationale ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower MONTBELIARD recherche un Agent de maintenance Mécanique H/F secteur Pont de roide. 'Le curatif et préventif', ça vous parle n'est-ce pas ? Alors lisez la suite ! Vous êtes amené.e à réaliser de la conduite de chariot afin de déplacer des pièces de maintenance mécanique (rouleaux, moteurs, caisses) de l'atelier de maintenance aux lignes de production. (caces 3). Vous assurez l'entretien courant, à partir de consignes, plans et programmes de maintenance Vous procédez à des interventions sur des champs techniques mécaniques. Vous vous référerez avec rigueur aux normes de sécurité. Vous réalisez des opérations de dépannage ou maintenance préventive en assurant une qualité d'intervention (délai, fiabilité, respect des procédures). Vous assurez les approvisionnements de pièce de rechange. Vous effectuez des travaux de nettoyage et de peintures. Devenez salarié(e) intérimaire chez Manpower et bénéficiez de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées : CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps rémunéré à 8% brut et bien plus encore.... Vous sortez de formation BEP / BAC PRO / BTS orienté mécanique ? Ce poste est idéal pour vous ! Vous justifiez d'une expérience réussie dans ce domaine de la maintenance et avez des compétences en mécaniques. Vous possédez les Habilitations électriques à jour. Vous utilisez les chariots élévateurs et êtes donc titulaire du caces 3 et idéalement le permis PONT, CACES nacelle serait un plus. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et avec un bon sens du relationnel ? Candidatez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower MONTBELIARD recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Electromécanicien Mécanicien secteur Pont-de-Roide (H/F) Vous avez des compétences en mécanique et sur ligne de production ? Vous êtes le.la candidat.e recherché.e ! Vous serez aussi en charge du montage des outils dans le respect des consignes de sécurité de l'alimentation de la machine au contrôle finale de la pièce. Vous êtes en capacité de lire et calculer les côtes et d'utiliser un pied à coulisse. Vous vérifiez la tolérance et contrôlez la qualité des pièces. Vos connaissances en mécanique sont indispensables sur ce poste. Le 5S devra être effectué sur votre poste de travail. Vous acceptez de travailler en horaires d'équipes (2X8, 3X8 ou 5X8). Il y a également une possibilité de volontariat le samedi matin. Devenez intérimaire Manpower et bénéficiez de nombreux avantages?selon votre ancienneté : CSEC et CSE Manpower Centre Est ((billetterie, chèques vacances, location vacances...) et vos IFM rémunérées à 8% sur un Compte Epargne Temps. Soyez informé.e des dernières offres disponibles, téléchargez l'application gratuite MON MANPOWER accessible 24h/24h Titulaire d'un BAC à BAC+2 Mécanique ou Maintenance des Systèmes Mécaniques Automatisés, vous avez déjà une expérience en industrie ? Soyez notre prochain intérimaire ! Vous justifiez d'une première expérience réussie dans ce milieu. Le permis pontier serait un plus à votre candidature. Vous êtes une personne minitieuse, assidûe et prête à vous engager sur du long terme. Candidatez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Votre rôle Au sein du pôle Outillage, rattaché(e) au Responsable du pôle, le/la Dessinateur(trice) Concepteur(trice) Outillage joue un rôle clé dans la conception, la fiabilisation et l'optimisation des outillages nécessaires à la production. Véritable acteur(trice) des projets industriels, vous contribuez activement à la performance technique, à la créativité et à l'amélioration continue des process. Vous êtes garant(e) de la qualité, de la conformité et de la pérennité des données numériques (3D, plans, bases de données) liées à l'ensemble des outillages de l'entreprise. Vos missions Concevoir des outillages en CAO à partir des cahiers des charges techniques (principalement des outillages d'injection plastique) Réaliser les modèles 3D et les plans de fabrication destinés aux fournisseurs Proposer et présenter des solutions techniques aux équipes projets Garantir la fiabilité, la mise à jour et l'archivage des données numériques outillages Assurer la rétro-conception et l'amélioration des outillages existants si nécessaire Piloter ou accompagner la réalisation et la modification des outillages en interne Apporter un support technique aux services Production, Maintenance et Achats Description du profil : Profil recherché Formation & expérience Formation technique en conception mécanique / outillage Expérience confirmée en conception d'outillages d'injection plastique Une expérience en conception d'outillages de décolletage serait un plus Compétences techniques Très bonne maîtrise de la CAO, notamment SolidWorks Excellente connaissance de la cotation fonctionnelle Connaissances en injection plastique et en rhéologie Maîtrise des normes et contraintes liées aux procédés industriels Qualités personnelles Rigueur, esprit d'analyse et sens de l'organisation Capacité à travailler en mode projet Autonomie, esprit d'équipe et bon relationnel
Description du poste : OFFRE D'EMPLOI - MÉCANICIEN OUTILLEUR (H/F) Secteur : Pont-de-Roide Contrat : CDI ¿ Horaires : Équipe 2x8 Adecco Pont-de-Roide recrute pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans le domaine de l'emboutissage, un Mécanicien Outilleur (H/F) expérimenté . ¿ Vos missions principales : * Mettre à disposition un outil propre, révisé et conforme aux délais, règles de sécurité et consignes atelier * Réaliser les opérations de maintenance, de mise au point et de correction des outils ¿¿ * Assurer la maintenance préventive et curative selon le planning établi ¿ * Réaliser des pièces neuves sur plan ¿¿ * Lire et interpréter les plans d'ensemble * Effectuer les opérations d'affûtage, calage, nettoyage des outils * Enregistrer et assurer la traçabilité des interventions dans la fiche de vie outil * Mettre l'outil à disposition informatiquement et physiquement pour la production * Gérer les mouvements de stock (pièces de rechange et consommables) * Vérifier que les moyens de production soient hors état de marche avant toute intervention * Intervenir en production ou en atelier maintenance en respectant strictement les consignes de sécurité ¿¿ Compétences techniques requises : * Fraisage traditionnel * Tournage traditionnel * Rectification traditionnelle * Soudure TIG Description du profil : Profil recherché : * Expérience obligatoire de 5 à 6 ans en mécanique outillage * Personne rigoureuse, organisée et assidue * Capacité à anticiper , être réactif et adaptable ¿ * Sens du service, diplomatie et bon relationnel Rémunération & prise de poste : * Salaire à définir selon profil et expérience * Début de poste à convenir Vous souhaitez intégrer une entreprise technique et exigeante, avec de belles responsabilités ? Postulez dès maintenant avec Adecco Pont-de-Roide
Description du poste : Nous recherchons des super-héros (H/F) de la maintenance prêts à relever des défis. Vous êtes passionné(e) par la résolution de problèmes ? le dépassement de soi et les machines qui tournent comme sur des roulettes ? Alors cette offre est faite pour vous ! Dans le cadre d'un CDI nous recrutons pour l'un de nos clients basé sur Pont de Roide et spécialisé dans les systèmes et solutions pour la fermeture extérieure un Technicien de maintenance (H/F) ⚙. Au sein de la Direction Technique, sous l'autorité du Responsable du service maintenance vous avez pour mission principale d'assurer le dépannage, l'entretien préventif du matériel lié au process et la fiabilisation des installations en tenant compte des objectifs de quantité, de qualité, de sécurité et d'environnement. A ce titre vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer et supprimer les défaillances des process au quotidien, - Analyser les pannes et rendre compte sur le logiciel de gestion de maintenance assisté par ordinateur (GMAO), - Le suivi périodique et priorisation des actions sur les parcs stratégiques, - Proposer des solutions techniques pour éviter les pannes et les documenter, - Planifier et Réaliser l'entretien préventif selon le planning et la gamme appropriée, - Animer des processus d'amélioration continue, - Pilotage et animation de groupes de travail de fiabilisation, - Gérer les stocks fournisseurs, Vous faites preuve d'un esprit d'initiative proactif en identifiant et en résolvant les problèmes avec rapidité ♂️ et précision. Vous exercez un leadership positif en inspirant et en motivant vos collègues. Vous appliquez une rigueur exemplaire dans l'exécution de vos tâches. Ce poste est à pourvoir de suite en 2*8, salaire à négocier selon le profil. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 dans le domaine de la maintenance et justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vos supers-pouvoirs :***Bonnes compétences en communication écrite et orale pour faciliter la collaboration au sein de l'équipe * Connaissances en mécanique, hydraulique et pneumatique, bonnes connaissances en électrotechnique, ainsi qu'une base en automatisme * Capacité à lire et interpréter les plans mécaniques et les schémas électriques avec précision. * Un esprit analytique et une volonté d'apprendre, avec un intérêt marqué pour l'amélioration continue * Une attitude positive et constructive. Vous êtes prêt (e) à relever ce défi ? Alors N'attendez plus, Envoyez-nous votre CV !! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant(e) de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) que vous partagerez avec une assistante dejà présente. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un prochain départ à la retraite. Une période de transmission des informations est prévue et assurée par la comptable en place.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Bricomarché, forcément tout le monde connait ! Normal en tant qu'enseigne de bricolage historique du Groupement Mousquetaires et 3ème enseigne française dans sa catégorie. Qu'ils soient jardinier débutant ou bricoleur averti, particuliers et professionnels poussent chaque jour la porte d'un de nos points de vente pour se faire conseiller par nos spécialistes. Alors, prêt à rejoindre la TribuBrico ?Ça tombe bien, notre point de vente souhaite agrandir sa tribu ! Acteur(trice) en lien avec toutes les activités du point de vente, vous participez à la performance du PDV, par le traitement de la comptabilité, gestion et de GRH (traitement de l'administration du personnel et de la paie) dans le respect des délais légaux.Véritable appui des équipes et de la Direction, vous assurez le bon traitement de ces activités et êtes garant(e) de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous analysez les données et établissez les tableaux de bord comptables ou de gestion, et établissez des préconisations ou alertes si besoin.Vous assurez le suivi des comptes clients et fournisseurs (règlements, traiter les retards, les réclamations et litiges). Vous effectuez les rapprochements bancaires et justifier les comptes généraux. Vous assurez l'établissement des déclarations fiscales(TVA, acompte IS?etc...) et sociales dans les délais impartis Vous assurez la gestion des ressources humaines, établissez les formalités liées au recrutement, l'intégration, et vous administrez en appui de la direction les activités liées au développement RH de l'équipe PDV (recrutement, intégration, évaluation, formation, évolution).Vous êtes une femme ou un homme à l'aise avec les différents outils informatiques et d'une grande rigueur dans la réalisation de vos missions. Poste à temps partiel (24h)Salaire à convenir selon profil et expériences
Le magasin Intermarché de PONT DE ROIDE renforce son rayon Boucherie en recrutant un boucher H/F. Vous exercerez les fonctions de boucher-ouvrier(e) professionnel(le) de fabrication niveau III.Votre mission : Vous assurerez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation ou fabrication de produits, jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente en respectant les impératifs gastronomiques et de présentation.. Vous accueillerez, conseillerez et servirez le client. Vous respecterez la réglementation en matière d'hygiène alimentaire, d'équipements et d'installation des locaux professionnels.
Description du poste : Dans le cadre d'une mission en CDI, Adecco Pont de Roide recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du découpage, emboutissage ⚙️⚙️ de composants métalliques, un Outilleur maintenance (H/F) sur le secteur de Pont de Roide. Vous aurez pour missions :***Analyser et réparer les éléments détériorés (affûtage, ajustage...) * Assurer la maintenance préventive en utilisant la fiche de maintenance préventive * Réaliser le montage et l'ajustage de l'ensemble des éléments en respectant les plans de définition * Réaliser des retouches sur les moyens d'usinage traditionnel * Entretenir les outils dans les délais et le niveau de qualité convenu en respectant les plans de définitions et de maintenance * Assurer la remontée d'information pour la mise à jour des dossiers outillages * Développer un esprit d'amélioration continue en matière de productivité, qualité, sécurité, propreté et environnement. Travail en horaire posté en 2*8. Salaire à négocier selon le profil. 13ème mois, participation, prime de transport, tickets restaurants ou paniers, bonus... Opportunités d'évolution et de formation. Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Description du profil : De formation CAP à BAC/BTS Technicien outilleur, vous justifiez d'une première expérience sur poste similaire de 3 à 5 ans dans le domaine de la maintenance outillage. Vous avez une capacité de réflexion et d'analyse, êtes persévérant (e), rigoureux(se), autonome et savez prendre des initiatives. Le poste vous intéresse ? N'attendez plus ! Postulez en ligne !
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant(e) de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : - La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ; - Le suivi de la trésorerie du point de vente ; - L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ; - La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) que vous partagerez avec une assistante dejà présente. De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Salaire à négocier selon expérience. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un prochain départ à la retraite. Une période de transmission des informations est prévue et assurée par la comptable en place. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Vous exercerez les fonctions de boucher-ouvrier(e) professionnel(le) de fabrication niveau III. Votre mission : Vous assurerez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation ou fabrication de produits, jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente en respectant les impératifs gastronomiques et de présentation.. Vous accueillerez, conseillerez et servirez le client. Vous respecterez la réglementation en matière d'hygiène alimentaire, d'équipements et d'installation des locaux professionnels. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle +5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Acteur(trice) en lien avec toutes les activités du point de vente, vous participez à la performance du PDV, par le traitement de la comptabilité, gestion et de GRH (traitement de l'administration du personnel et de la paie) dans le respect des délais légaux. Véritable appui des équipes et de la Direction, vous assurez le bon traitement de ces activités et êtes garant(e) de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous analysez les données et établissez les tableaux de bord comptables ou de gestion, et établissez des préconisations ou alertes si besoin.Vous assurez le suivi des comptes clients et fournisseurs (règlements, traiter les retards, les réclamations et litiges). Vous effectuez les rapprochements bancaires et justifier les comptes généraux. Vous assurez l'établissement des déclarations fiscales(TVA, acompte IS?etc...) et sociales dans les délais impartis Vous assurez la gestion des ressources humaines, établissez les formalités liées au recrutement, l'intégration, et vous administrez en appui de la direction les activités liées au développement RH de l'équipe PDV (recrutement, intégration, évaluation, formation, évolution). Vous êtes une femme ou un homme à l'aise avec les différents outils informatiques et d'une grande rigueur dans la réalisation de vos missions. Collaboration, coopération, réactivité, capacité d'adaptation et autonomie, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maitrise du pack office (Word, Excel) et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Poste à temps partiel (24h) Salaire à convenir selon profil et expériences Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Le Médecin Coordonnateur assurera la coordination des soins des résidents et s'impliquera dans la vie institutionnelle en temps qu'expert médical et conseil auprès des équipes et de la direction Il exercera ses missions dans le respect du code de déontologie et des recommandations en gérontologie selon les textes décrivant les missions de médecin coordonnateur en en EHPAD. En collaboration avec l'équipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales :Élaborer et encadrer la réalisation, avec le concours de l'équipe soignante, du projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement de la résidenceAnalyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institutionÉvaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à leurs pathologiesAnimer le programme de formation du personnelAssurer et organiser la bonne circulation des transmissions orales et écrites notamment en animant la réunion pluridisciplinaire hebdomadaire et faciliter la coordination avec les intervenants libérauxCoordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'Infirmière coordinatrice et la DirectionOrganiser et animer des rencontres avec les proches des résidents accueillisParticiper aux évaluations des pratiques professionnelles, aux audits Qualité et à la démarche qualité et de certificationS'inscrire dans un réseau local gérontologique en lien avec les établissements sanitaires et les professionnels de santé du secteur notamment la Commission de coordination gériatrique, les conventions et le développement de projets régionaux innovants #LI-TT1
Votre rôle en tant que franchisé(e) ? - Accompagner vos clients dans leurs projets de rénovation, de l'idée initiale à la remise des clés. - Mobiliser et coordonner votre réseau d'artisans locaux pour garantir des prestations de qualité. - Développer votre activité en vous appuyant sur la notoriété et l'expertise de Camif Habitat. Les avantages de la franchise Camif Habitat : - Un accompagnement sur-mesure : de la création de votre entreprise au développement de votre activité, vous bénéficiez du soutien de nos experts métiers. - Une formation complète : pour maîtriser nos méthodes et outils et assurer votre réussite. - Un réseau en pleine croissance : déjà plus de 100 agences en France et un objectif ambitieux de 120 agences d'ici fin 2025 ! - Une marque reconnue : Camif Habitat, un gage de qualité et de savoir-faire depuis plus de 40 ans.Vous avez l'âme d'un entrepreneur et une solide expérience commerciale. Vous aimez les défis, les relations humaines, et vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur. Le monde des travaux et de la rénovation vous attire ou vous passionne déjà.
Camif Habitat, acteur incontournable de la rénovation depuis 43 ans, évolue sur un marché en plein essor. Avec 100 agences locales déjà implantées, nous vous offrons la force d'une marque reconnue et bien établie. Vous avez l'âme d'un entrepreneur et êtes passionné par la rénovation ? Rejoignez-nous !
À propos :Winsearch, cabinet de recrutement Français, recrute un Technicien d'Essais Industriels H/F en Itinérance H/F pour son client : le leader du marché des systèmes d'échangeurs thermiques.Ses valeurs sont centrées sur le mot CARE auprès de ses clients et de ses équipes, autant dans l'engagement, le bien-être au travail & le développement professionnel (évolutions et mobilités favorisées, parcours de formations et d'intégration...) que dans l'attention accordée à la sécurité et à l'environnement.Descriptif du poste :Vos missions :Tout en respectant les process de sécurité et de qualité d'intervention :Assurer la maintenance préventive et curative des équipements chez vos clientsDiagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessairesRéaliser des tests techniques sur siteGérer les outils, les pièces et les stocks associés dans votre local, ainsi que votre véhiculeRédiger les rapports d'intervention et tenir à jour les documents techniques
Missions principales : Dans le cadre de ce poste, vous interviendrez au sein du cabinet comptable pour accompagner leurs clients (TPE, PME, ETI) sur toutes les problématiques liées au droit du travail et à la gestion sociale. Vos missions incluront notamment : - Conseil et accompagnement juridique : Assister les clients dans l'application de la législation sociale et les accompagner dans la gestion de leurs obligations légales - Conseil sur les stratégies RH dans un cadre juridique (restructurations, licenciements, négociations collectives, etc.). - Gestion des relations individuelles et collectives de travail - Veille juridique et conformité - Assistance en cas de contentieux
Cabinet de Recrutement Michel GERARD, référence dans le métier de la Grande Distribution (GMS/GSS), assure à ses clients et candidats: proximité, expertise et valeur ajoutée recherche pour son client: Groupe Ambitieux et Humain qui offre des perspectives de carrière et de formation favorisant la prise de fonction Chef de Département P.G.C H/F Véritable relais de communication entre la Direction et son secteur Epicerie- liquides, il encadre et anime (répartition et contrôle du travail) composés d'employés(es) et des chefs de rayons, dans le respect des normes A partir des objectifs fixés par la Direction:. Il coordonne les activités de son secteur . il organise et a la responsabilité de la bonne exécution des inventaires de son département . il valide les plans de merchandising et leur application . Il suit les opérations avec des outils de pilotage ''back office'' . il est responsable des commandes . il suit et analyse l'adéquation permanente prévisions-résultats . il est responsable de la politique de prix de son département . il vérifie les conditions d'achat . il établit et suit les objectifs (marge, chiffre... . il gère son personnel . il forme ses managers de rayon (métier-produits-hygiène-qualité..) . il améliore la relation-client (gestion de la réclamation..) Vous avez une expérience significative en P.G.C ou épicerie - liquides Vous êtes fédérateur d'équipe - organisateur - force de proposition ... Vous maîtrisez les techniques de gestion Vous souhaitez intégrer une enseigne dynamique qui saura vous donner les moyens de réussir avec à la clé un salaire motivant. Salaire suivant epérience
Cabinet de Recrutement Michel GERARD, référence depuis plus de 40 ans dans le métier de Conseil en Stratégie de Développement dans la Grande Distribution (GMS/GSS), assure à ses CLIENTS et CANDIDATS un accompagnement personnalisé dans des opportunités de carrière.
Nous recherchons un Responsable pour notre pole transaction Immobilière. Vous êtes dynamique et motivé rejoignez notre équipe chez DAPIA IMMOBILIER à Sainte Cécile Les Vignes. En tant que Responsable vous serez chargé de gérer une équipe de négociateur, vous devrez aussi prospecter, négocier et conclure des transactions immobilières dans le secteur. Vos principales missions incluront la mise en place de concours, le suivi des commerciaux, la recherche de biens immobiliers, l'accompagnement des clients dans leur projet d'achat ou de vente, la gestion des dossiers administratifs et juridiques, ainsi que la réalisation de transactions. Vous serez le point de contact privilégié des clients et devrez faire preuve d'une excellente capacité de communication et de négociation. Si vous pensez que votre profil correspond à cette annonce, rejoignez nous vite !RFP: 9b135fbb6ecd
MissionsAu sein d'une équipe soudée et bienveillante, vous serez amené(espan> Accompagner les clients du cabinet dans la création, la modification et la dissolution de leurs sociétésRédiger des actes juridiques (statuts, pactes d'associés, baux commerciaux...)Effectuer des recherches juridiquesAssurer un suivi juridique des dossiers
Missions : Soutenez l'équipe dans la gestion quotidienne des opérations comptables.Saisissez les pièces comptables, effectuez les rapprochements bancaires et lettrez les comptes.Préparez les déclarations de TVA.
Missions Gestion administrative du personnel (contrats de travail, suivi des absencesspan>Etablissement des bulletins de paie (mensuels, trimestrielsspan>Déclarations sociales (URSSAF, DSNspan>Veille juridique et sociale
Vos missionsRattaché(e) au Responsable Comptable et au DAF, vous intervenez sur la gestion comptable et fiscale de plusieurs sites du groupe.Vos missions seront les suivantes :Assurer la tenue et la révision des comptes pour un portefeuille de filiales.Accompagner les comptables des sites et garantir le respect des bonnes pratiques comptables.Réaliser les situations mensuelles et participer à la préparation des arrêtés.Établir ou contrôler les déclarations fiscales (TVA, IS, C3S, CVAE, etc.).Suivre les indicateurs de gestion et assurer la cohérence entre comptabilité et tableaux de bord.Contribuer à la bonne communication entre les filiales et le siège.Les avantagesCDI 35h Statut non cadre1 jour de télétravail le mercredi10 % de prime congésFourchette de rémunération : 30 à 37 K€ selon profilGroupe solide, poste stable, équipe convivialeDéplacements ponctuels (Vaucluse et alentours)
Le posteEn tant que Gestionnaire de paie H/F, vous serez en charge de la gestion complète du dossier social d'un portefeuille de clients : Etablissement des bulletins de paieDéclarations socialesSuivi des arrêts maladie et accidents du travailGestion des relations avec les organismes sociaux
Vos missions : Enfiler la cape de la précision : Saisie et traitement des éléments de paie, contrôle et validation pour des bulletins sans fautes.Devenir un As de la déclaration : TVA, DSN, vous maîtriserez toutes les obligations sociales sur le bout des doigts.Être le confident des supers salariés : Relation client et assistance personnalisée, vous serez leur héros du quotidien.Rester à la pointe de la réglementation : Veille juridique pour une paie toujours en conformité.
Missions :Assister les clients dans leurs démarches juridiquesRédiger des actes juridiques (contrats, baux, etc.)Analyser les risques juridiquesVeiller à la conformité des dossiers clientsGérer les contentieux
Sous la guidance attentive d'un collaborateur chevronné, votre rôle englobera diverses missions évolutives telles que : La concrétisation de saisies comptables ;L'élaboration de déclarations de TVA ;Votre implication dans des prévisions préliminaires ; La gestion méticuleuse des opérations bancaires ; Ces missions constituent une base adaptable selon votre développement professionnel. De plus, vous participerez activement au fonctionnement de la relation entre le client et le cabinet.
MissionsAu sein d'une équipe soudée et bienveillante, vous participerez activement aux missions suivantes : Saisie comptable : factures, notes de frais, etc.Rapprochement bancairePréparation des déclarations fiscalesTâches administratives : classement, archivage, etc.
Vos responsabilités :- Réaliser des missions d'audit financier pour une clientèle diversifiée, en accordant une attention particulière à la qualité des dossiers et aux normes comptables en vigueur.- Participer à l'analyse des risques et à l'élaboration des plans d'audit.- Rédiger les notes de synthèse- Effectuer des recommandations stratégiques auprès des clients pour optimiser leurs processus financiers.- Contribuer à l'amélioration continue des méthodes d'audit et des outils utilisés.
Sous la responsabilité du Médecin Coordinateur, vous aurez pour missions principales : Assurer le suivi médical des patients et la tenue du dossier médical et de soinsDonner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités thérapeutiques et le projet médical de la cliniqueSuivre et accompagner les familles et les patients, à l'admission dans son domaine de compétencesParticiper et veiller à la bonne coordination des professionnels de santéVeiller à l'application des bonnes pratiques et mettre en place des procédures, protocoles de suivi, d'urgence des patientsIdentifier les risques éventuels pour la santé publique dans la Clinique et veiller à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risquesPromouvoir le projet d'établissement de la Clinique auprès des correspondantsParticiper à la démarche qualité, de certification, d'éthique et de déontologieContribuer aux évaluations et aux audits Qualité et notamment aux évaluations des pratiques professionnelles et à la gestion des risques.#LI-CS1
Votre mission :Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, vous interviendrez sur un portefeuille de clients variés et participerez à leur développement : Tenue comptable : suivi des dossiers clients, production des états financiers, déclarations fiscales et sociales Conseil : accompagnement dans la prise de décision, optimisation fiscale et sociale, analyse financière Relation client : développement et fidélisation du portefeuille client, communication claire et pédagogique
Missions :Réaliser des missions d'audit financier et comptableAnalyser les comptes annuels et les documents financiersEvaluer les risques et les contrôles internesRédiger des rapports d'audit
Vos missions principales : Gestion et suivi d'un portefeuille clients diversifié : TPE, PME, professions libérales, etc. Élaboration des bilans, comptes de résultat et déclarations fiscales. Accompagnement de vos clients dans leurs projets de développement (croissance externe, optimisation fiscale, transformation numériquediv> Conseil et prise en charge des aspects juridiques et fiscaux liés à la vie de l'entreprise (création, évolution, transmissiondiv> Collaboration étroite avec les associés, permettant un enrichissement mutuel des compétences.
Cabinet de recrutement Michel GERARD référence depuis plus de 40 ans dans le métier de conseil en stratégie de développement dans la Grande Distribution (GMS/GSS/GSB/GSA) assure à ses clients et candidats: proximité, expertise et valeur ajoutée recherche pour son hypermarché: COMPTABLE GENERAL H/F Sous la responsabilité du DAF : Gérer la comptabilité générale de l'entreprise Assurer le suivi des opérations comptables Etablir les déclarations fiscales et sociales Participer à l'élaboration des budgets Gestion des inventaires Gestion de la trésorerie Réaliser les clôtures mensuelles et annuelles Vous: Expérience 3 à 5 ans en comptabilité générale ou C de Gestion (50% de l'activité) - maîtrisez les techniques comptables, les techniques comptable, les méthodes d'analyse financières ainsi que les logiciels informatiques correspondants. - êtes rigoureux et organisé - avez le sens de l'analyse et de la synthèse - respectez les règles de confidentialité - travailler en équipe particulièrement dans la Grande Distribution - une expérience: particulièrement dans la Grande Distribution est souhaitée
Missions :Réaliser des audits contractuels et légaux de sociétésAnalyser les comptes annuels et les documents comptablesIdentifier les risques et les points d'améliorationRédiger des rapports d'audit précis et concisAccompagner les clients dans la mise en place de recommandations
Vos missions :Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique pour un portefeuille de clients variés.Réaliser les déclarations fiscales et sociales.Effectuer le suivi des dossiers clients et établir des reportings réguliers.Travailler en autonomie de la saisie jusqu'à la liasse fiscale.
Description du poste :En tant que Collaborateur Comptable, vous serez un acteur clé au sein de notre équipe et vous contribuerez activement à la réussite de nos clients. Vos responsabilités incluront : - Gestion complète des dossiers clients, de la tenue comptable à l'établissement des bilans et des déclarations fiscales.- Analyse des données financières et proposition de solutions pour optimiser la gestion comptable des clients.- Conseil et accompagnement personnalisé des clients dans leurs décisions stratégiques et leurs projets de développement.- Veille réglementaire et mise à jour des connaissances comptables pour garantir une expertise de premier ordre.
Missions :Tenue de la comptabilité générale et analytiqueRéalisation des déclarations fiscales et socialesSuivi des clients et reportingAutonomie de la saisie jusqu'à la liasse
Vous interviendrez sur un périmètre à forte valeur ajoutée : supervision technique, accompagnement des équipes, rendez-vous clients, développement et pilotage du bureau aux côtés des associés en place. Le cabinet s'appuie sur des outils performants (Quadra, Silae) et une organisation saine, favorisant la qualité du travail et la relation client.
Responsabilités :- Assurer la tenue et la révision de votre portefeuille diversifié- Établir les déclarations fiscales (TVA, impôts sur les sociétés, etc.)- Participer à la production des bilans et des liasses fiscales- Effectuer les travaux de clôture et d'analyse des comptes- Assurer une veille réglementaire pour garantir la conformité des opérations
Pour le centre de rééducation du Lavarin à Avignon (84), nous recherchons un Masseur-kinésithérapeute H/F en CDI temps plein: ETABLISSEMENT/GROUPE:Situé à Avignon, à seulement 10 min à pied de la gare TGV, le Centre de Rééducation du Lavarin est un établissement privé de Soins Médicaux dédié à des personnes souffrant :d'une affection cardio-vasculaire diagnostiquée nécessitant des soins de réadaptation;d'un handicap temporaire suite à un accident de la vie ou à une maladie chronique.Le Centre du Lavarin accueille ses patients après la phase aiguë de leur pathologie, à l'issue d'une hospitalisation en courts séjours en Médecine ou Chirurgie, ou en provenance de leur domicile sur prescription médicale. Les patients sont pris en charge pour :une rééducation cardiaque centrée autour du ré-entrainement physique à l'effort et comprenant également un volet de prévention ;des suites de traitements médicaux ou chirurgicaux ainsi que des soins de rééducation, en vue d'un retour à domicile ou en institutionL'accueil chaleureux réservé aux patients, le professionnalisme des équipes, et le cadre de vie agréable au coeur d'espaces verts, font de notre établissement un lieu où tout est fait pour allier soins de qualité et bien-être.L'établissement fait partie du groupe emeis. En le rejoignant, bénéficierez des avantages liés à un grand groupe:Rémunération attractive selon profilPrime dite de 13ème mois conventionnelAccord d'intéressementPrimes de cooptationTitres Restaurants ou restauration sur place à tarif préférentielAccès facilité à la formationGestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilitéCSE attractif MISSIONS:Sous la responsabilité du Responsable Rééducation, vous aurez pour missions principales :Prendre en charge les patients pour des soins de rééducation/réadaptation (établir le diagnostic thérapeutique, les objectifs et le programme de soins à mettre en œuvre)Maintenir les capacités fonctionnellesGérer la relation avec les familles et/ou patients, liens avec les médecinsRéaliser le Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...)Élaborer le projet de soins et le plan de traitement du patientParticiper au projet de l'établissement (démarche qualit
Rejoignez une aventure exceptionnelle avec Krys Audition ! KRYS GROUP est leader de l’optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et ses 10 millions de clients. Nous portons une vision différente de l’optique et de l'audition basée sur 3 valeurs fondamentales : Coopération, Excellence, Innovation. Notre raison d'être : la santé visuelle et auditive pour tous. Vous souhaitez faire partie d’un réseau reconnu et en pleine expansion ? Krys Audition, avec plus de 370 centres à travers toute la France, vous offre une opportunité unique dans le Vaucluse (84). Votre rôle :- Vous prenez en charge l’ensemble du parcours client, de l’évaluation auditive à l’adaptation et au suivi de l'appareillage. Vous contribuez à rendre l’appareillage auditif accessible à tous, sans compromis sur la qualité Vous prévenez les troubles auditifs en sensibilisant le grand public et en réalisant des dépistages gratuits Les avantages de rejoindre Krys Audition :- S’engager dans un Groupe qui fait de la santé sa priorité. Intégrer un Groupe leader qui a l’esprit de conquête. Bénéficier de la notoriété de Krys, marque de confiance auprès du grand public Rejoindre une communauté unie de 150 audioprothésistes répartis dans toute la France. Être convaincu que l’optique et l’audition sont faits pour s’entendre. Accéder à l’ensemble des outils et formations proposés par le Groupe pour simplifier et booster votre activité. De formation DE d’audioprothésiste (BAC+3), vous avez développé une bonne connaissance du domaine de l’audioprothèse. Vous êtes motivé et ambitieux Vous êtes autonome sur toutes les fonctions, techniques comme commerciales de votre métier Vous avez l’esprit d’équipe, êtes accueillant, dynamique et passionné Alors Krys Audition est l’enseigne qui vous correspond !Si ce challenge professionnel vous intéresse, venez nous rejoindre pour contribuer au dynamisme et à la réussite de notre coopérative.
Avec Krys Audition, portez un regard neuf sur l'audition ! Ici, nous prenons autant soin des oreilles de nos clients que de leurs yeux. En tant qu'expert du bien-être auditif, nous sommes convaincus que les problèmes d'audition ne devraient jamais altérer leur personnalité et leur façon de vivre. C'est pourquoi nous les accompagnons dès leurs 1ères baisses auditives. Quel que soit leur âge et leurs besoins, nous leur proposons des aides auditives adaptées à leur style de vie et selon leur bu...
Vous managez une équipe de 4 gestionnaires de paie et vous êtes le garant de la fiabilité de la paie et des charges sociales sur l'ensemble du groupe (500K paies et 180 DSN chaque mois). Vous veillez à l'application des procédures internes et au respect du calendrier de paie établi avec la Direction Administrative et Financière. Vous assurez également le respect des obligations sociales et fiscales. Contrôler et valider les bulletins de paie des salariés en lien avec les agences de toutes la France et les équipes supports du Siège.Paramétrage du logiciel de paie et travaux d'amélioration (taux de cotisations, changements réglementaires et individuels).Travailler étroitement avec les équipes techniques afin de fiabiliser l'outils de paie Etre l'interlocuteur principal auprès des organismes sociaux et assurer la veille réglementaire sur les charges sociales.Assurer l'audit et le contrôle continu de la conformité des charges sociales.Traitement des contentieux des organismes sociaux et caisses. Vérifier les écritures comptables résultant des déclarations sociales.Participer à l'élaboration et à la mise en place des dispositifs de contrôle interne pour assurer la fiabilité des éléments.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Votre mission Rattaché(e) au Chef d'équipe Logistique, vous êtes le pilier opérationnel du secteur et le relais de terrain pour accompagner votre équipe vers l'excellence opérationnelle. Vos principales responsabilités : Assurer les activités logistiques quotidiennes : gestion des flux, préparation, expéditions, approvisionnement des lignes. Encadrer, former et accompagner l'ensemble du personnel logistique (embauchés, intérimaires, nouveaux arrivants). Garantir la sécurité au poste et veiller à la bonne application des règles et standards du site. Animer les rituels de performance (briefs, points sécurité, indicateurs, suivi d'activité). Suivre et améliorer les indicateurs clés de performance (qualité, délais, productivité). Identifier et piloter des actions d'amélioration continue, en lien avec la démarche Lean du groupe. Veiller à l'application et à l'évolution des standards logistiques, en garantissant rigueur et efficacité. Votre profil Expérience confirmée en logistique industrielle ou en supervision d'atelier. Solides compétences en organisation, planification et anticipation. Excellent relationnel, sens de la pédagogie et goût du travail en équipe. Connaissance des standards logistiques et des outils d'amélioration continue. CACES 3 obligatoire.
Description du poste : Votre mission Rattaché(e) au Chef d'équipe Logistique, vous êtes le pilier opérationnel du secteur et le relais de terrain pour accompagner votre équipe vers l'excellence opérationnelle. Vos principales responsabilités : Assurer les activités logistiques quotidiennes : gestion des flux, préparation, expéditions, approvisionnement des lignes. Encadrer, former et accompagner l'ensemble du personnel logistique (embauchés, intérimaires, nouveaux arrivants). Garantir la sécurité au poste et veiller à la bonne application des règles et standards du site. Animer les rituels de performance (briefs, points sécurité, indicateurs, suivi d'activité). Suivre et améliorer les indicateurs clés de performance (qualité, délais, productivité). Identifier et piloter des actions d'amélioration continue, en lien avec la démarche Lean du groupe. Veiller à l'application et à l'évolution des standards logistiques, en garantissant rigueur et efficacité. Description du profil : Votre profil Expérience confirmée en logistique industrielle ou en supervision d'atelier. Solides compétences en organisation, planification et anticipation. Excellent relationnel, sens de la pédagogie et goût du travail en équipe. Connaissance des standards logistiques et des outils d'amélioration continue. CACES 3 obligatoire.
Description de l'offre: Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Maiche fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Profil recherché : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ MAICHE , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ MAICHE , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
AMAELLES (SOLI-CITES AIDES DOUBS) recrute un(e) Aide à domicile afin d'intervenir exclusivement chez une seule personne en situation de handicap lourd. Après remise de votre planning d'intervention mensuel, vous travaillerez au domicile de cette personne résidant à Mathay en journée avec interventions les W-E. Vos principales missions consisteront à l'aider pour la toilette en cas de besoin, préparation et aide à la prise des repas, actes de manutention (transferts, levers et couchers), accompagnement social (présence, stimulation, jeux et promenades). Travail en journée, conformément au planning remis en fonction des besoins de la personne. Majoration du taux horaire les dimanches et jours fériés. Nous sommes très attentifs aux conditions de travail de nos salariés et prendrons donc le soin de vous fournir tout le matériel nécessaire pour travailler de manière sécurisée (masques chirurgicaux, gants à usage unique, gants de ménage ). Postulez par mail. Après un entretien téléphonique, un rdv en présentiel vous sera proposé dans nos locaux. #AIDEADOMICILE
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à prendre le volant et à rejoindre un leader dans le domaine du bâtiment et du BTP en tant que Chauffeur poids lourds - Toupie (H/F/D) ? Nous recherchons des professionnel(le)s du transport pour assurer la livraison de béton sur différents chantiers.***Assurer le chargement et le déchargement du béton en respectant les consignes de sécurité. * Effectuer les livraisons selon le planning défini et veiller à la qualité du produit livré. * Entretenir quotidiennement votre camion pour garantir son parfait état de fonctionnement. * Communiquer efficacement avec l'équipe logistique pour optimiser le processus de livraison. Cette liste de missions est non-exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction des besoins de l'entreprise. Ce rôle est essentiel pour maintenir un flux de travail continu et efficace sur les différents sites de construction, et votre contribution sera reconnue et valorisée. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne passionnée par la conduite et le secteur du transport/logistique. Vous devez posséder un permis de conduire poids lourds valide et avoir une bonne connaissance des règles de sécurité en vigueur. Doté(e) d'un bon sens de l'orientation et de la ponctualité, vous avez le souci du travail bien fait et aimez travailler en équipe. Une expérience dans le domaine du BTP serait appréciée pour vous adapter rapidement aux exigences des chantiers. Qualités recherchées :***Excellente capacité d'organisation * Grand sens de la sécurité * Facilité de communication * Autonomie et rigueur * Polyvalence sur les chantiers Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs dactivité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à faire partie de notre équipe !
TAVERNIER CHAUDRONNERIE est une entreprise spécialisée dans les secteurs industriels tels que automobiles, médical, diverses industries. Nous recherchons un(e) chaudronnier(ère) passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'entreprise, vos principales missions seront les suivantes : - Lecture et interprétation de plans techniques. - Traçage, découpage et mise en forme des pièces (pliage, cintrage, roulage). - Assemblage et montage d'éléments de structures métalliques par divers procédés de soudure (TIG, MIG/MAG). - Contrôle de la conformité des pièces réalisées et finitions (meulage, ébavurage). - Maintenance de premier niveau de votre poste de travail. - Nous travaillons avec les matières suivantes: Acier, Inox et Aluminium Votre profil: - Formation : Vous êtes titulaire d'un CAP, Bac Pro en Réalisation en Chaudronnerie Industrielle (RCI). - Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (débutants acceptés selon motivation). - Compétences techniques : Maîtrise de la lecture de plans, aisance avec les machines de découpe et de pliage, et compétences en soudure. - Qualités requises : Rigueur, précision, esprit d'équipe, savoir être et respect des consignes de sécurité. Type de contrat : CDD Lieu : ROCHES-LES-BLAMONT Rémunération : A définir selon profil et expérience Si vous êtes intéressés par cette offre: Envoyez votre CV à : tf.soudure@orange.fr ou contactez nous au 06.21.17.35.20.
