Consulter les offres d'emploi dans la ville de Flavigny située dans le département 51. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Flavigny. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - Aÿ-Champagne, 51 - AY CHAMPAGNE, 51 - AVIZE ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
En plus de 15 années d'expérience, Centre Services est devenu le leader français des services à domicile : ménage et repassage, garde d'enfant, aide à domicile, bricolage, jardinage. Notre agence Epernay souhaite compléter ses effectifs avec un(e) Homme/Femme toutes mains d'expérience. Descriptif du poste : Dans le secteur de 51160 Ay-Champagne, vous devrez réaliser de petits travaux de bricolage pour des particuliers : montage de meubles, pose d'étagère, petites réparations. Vous travaillerez le matin et/ou l'après-midi selon les demandes de nos clients. Votre planning sera fait pour s'ajuster à vos contraintes personnelles. Il sera donc élaboré en concertation entre vous et Centre Services. Nous proposons un contrat de type Intermittent (11.88), accompagné d'une mutuelle. Le nombre d'heures dépend des besoins de l'agence. Le recrutement regroupe une vérification de votre expérience et de vos compétences et trois entretiens successifs : téléphonique, collectif puis individuel. Profil souhaité : Vous aimez bricoler et êtes particulièrement habile dans ce domaine ? Vous voulez aussi un travail à proximité de chez vous avec du contact humain ? Si vous savez travailler en autonomie (ponctualité, organisation, adaptation.) et que votre énergie et votre passion du bricolage sont communicatives, alors contactez-nous sans tarder ! L'agence Epernay se fera un plaisir d'étudier votre candidature !
Centre Services Epernay est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Nous recherchons pour l'un de nos client, communauté de communes, un Chauffeur de bus scolaire H/F. Vous serez amené à : Assurer le transport des écoliers des points de ramassage aux différentes écoles Veillez à la bonne sécurité et la propreté du véhicule Vérifier la validité des titres de transport Bien entendu, vous effectuerez vos tournées en adoptant une conduite prudente et exemplaire. A savoir : Poste à pourvoir à partir du 29 août 2025 Tournée matin + midi + soir. 7h par jour. Contrat 35h du lundi au vendredi. Rémunération : Taux horaire selon profil de 12€ à 14€
Nous sommes une entreprise de travail temporaire généraliste situé au 3 boulevard de la motte 51200 Epernay.
Les missions du poste : Tu veux travailler en magasin mais tu n'y connais pas grand chose, pas de panique notre école est là pour te former. Avec notre magasin partenaire on propose un parcours en alternance pour découvrir le métier d'employé libre service (f/h). Laisse moi t'en dire davantage : En magasin, tu seras en charge : - D'assurer l'approvisionnement de ton stock ; - D'animer ton rayon ; - D'accueillir, conseiller et vendre ; - D'encaisser En formation, tu apprendras : - La gestion économique d'un magasin ; - Les techniques de vente ; - Tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir c'est mieux) ton titre pro Quelques précisions sur les conditions de travail : - Contrat d'apprentissage de 12 mois 35h par semaine (27h en magasin et 8h de formation à distance) ; - Prise de poste dès que possible ; - Rémunération % du smic ; Pour être éligible au contrat en alternance, il faut que tu ais entre 16 et 29 ans.
URGENT poste à pourvoir de suite Nous recherchons un agent pour effectuer les prestations de nettoyage dans les bâtiments et la sortie/rentrée des containers (poubelles). Votre missions: Balayage et lavage des sols, dépoussiérages humide des plinthes interrupteurs rampes boites aux lettres, enlèvement des toiles d'araignées, vidages des poubelles, nettoyer les tapis d'entrée. Nettoyer 1 fois par mois le local poubelles et les containers. Sur les communes de CHOUILLY, AVIZE, ATHIS,PLIVOT,TOURS SUR MARNE,HAUTVILLERS, 58 HEURES PAR MOIS
La commune de Blancs-Coteaux renforce son service administratif afin d'assurer la continuité et la qualité du service public auprès de la population. - Garantir un accueil de proximité pour les démarches des usagers (état civil, titres sécurisés, urbanisme), - Renforcer le pôle finances pour le suivi des opérations comptables et la gestion des paies. Autorité fonctionnelle : Direction Générale des Services (DGS). Relations de travail : - internes : avec l'ensemble des services municipaux (accueil, finances, ressources humaines, urbanisme, communication), - externes : usagers, fournisseurs, partenaires institutionnels (Trésorerie, Préfecture, caisses sociales, Agglomération d'Épernay.). Missions L'agent assure des fonctions polyvalentes, réparties entre : - Accueil population et état civil : accueil physique et téléphonique, délivrance des titres d'identité et passeports, enregistrement des actes d'état civil (naissances, mariages, décès, PACS), inscriptions électorales et recensement citoyen, utilisation des outils de communication. - Urbanisme : réception, vérification et transmission des dossiers d'autorisation d'urbanisme au service instructeur. - Comptabilité : traitement et saisie des pièces comptables (mandats, titres, factures), suivi des dépenses et recettes, gestion des régies, relations avec les fournisseurs et contrôle des pièces justificatives. - Paie du personnel et des élus : préparation et saisie des éléments variables de paie, édition et contrôle des bulletins, élaboration des déclarations sociales obligatoires.
SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous aurez pour missions : - Collecter les déchets et ordures ménagères - Charger les déchets dans un camion benne - Les transporter jusqu'au lieu de traitement - Respecter les consignes de sécurité.
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le domaine du transport un gestionnaire de stock Cariste (CACES 3). Vous effectuerez les tâches suivantes: -le chargement et le déchargement des camions, -le rangement des marchandises dans l'entrepôt, -préparation des commandes en suivant le bordereau de livraison avant l'envoi chez les clients, -maitriser l'outil informatique car vous devrez renseigner tout mouvement de stock., -entretien du matériel, -entretien de l'entrepôt. Lorsque l'activité logistique est plus calme vous pourrez être affecté à d'autres services pour effectuer d'autres tâches. Le CACES 3 est obligatoire. Horaires de journée du lundi au vendredi. Longue mission. Rémunération: Taux horaire en fonction du profil + avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle
Vous avez envie de relever un nouveau défi professionnel, de vous reconnecter à la nature, et de mettre votre savoir-faire au service d'une production de qualité ? Rejoignez une équipe passionnée où votre expertise sera valorisée. Nous recrutons un(e) salarié(e) viticole polyvalent(e) prêt(e) à s'investir dans un domaine familial en plein cœur de la Côte des Blancs. Le Champagne Pierre Gimonnet & Fils, produit des vins d'exception sur un vignoble rare de 30 hectares, avec une majorité de vieilles vignes. Nos pratiques respectueuses de l'environnement, avec soins de nos sols et de nos plantes, nous permettent de cultiver des raisins sains et mûrs sur nos terroirs exceptionnels, afin de créer nos grands Champagne de Chardonnay. Vos missions : - Travaux viticoles : Taille, ébourgeonnage, relevage, palissage, vendanges, . - Travaux de cave : dégorgement, remuage, . - Possibilité d'évoluer selon vos compétences et aspirations - Conduite de petit matériel ou chenillard (atout) - Utilisation des véhicules de l'exploitation pour les déplacements dans les vignes (permis B obligatoire)
L'assistante éducative petite enfance, auxiliaire de puériculture, organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la crèche. Activités et tâches principales du poste - Favoriser le développement et la socialisation du jeune enfant dans un cadre bienveillant et sécurisé par l'accompagnement des enfants dans leur développement dans le respect de leurs rythmes et de leur environnement - Mettre en œuvre le projet pédagogique en collaboration avec l'équipe de direction - Accueillir les familles et contribuer à l'accompagnement à la parentalité en assurant la communication, la transmission personnalisée et une écoute professionnelle - Développer l'autonomie des jeunes enfants en leur apprenant les règles de vie en collectivité tout en garantissant leur sécurité physique et psychique. - Assurer l'hygiène et la sécurité en appliquant et en contrôlant les règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement. - Assurer les soins et l'observation des comportements des enfants - Assurer l'administration des médicaments sous la responsabilité de l'infirmière - Contribuer au repérage de tout signe pouvant affecter la santé de l'enfant en collaboration avec l'équipe de direction - Travailler en équipe - Assister aux réunions d'équipes Activités et tâches secondaires du poste - Assurer le suivi du domaine sur lequel l'agent est positionné en qualité de référent - Participer à certaines manifestations - Participer aux réunions organisées le soir - Remplacer des collègues absents - Etre acteur de son parcours de formation - Assurer la continuité de direction en son absence - Assurer l'entretien et le nettoyage des abords, linges et matériels à destination des enfants Date de contrat : 2/11/2025 au 22/11/2025
L'animateur éducatif enfance jeunesse assure une mission d'accompagnement éducatif et pédagogique à l'éveil, à la scolarité, aux loisirs durant les temps libres auprès des enfants de 4 à 12 ans en : - participant à l'animation des temps de périscolaires des élèves de maternelle et de primaire, et d'accueil collectif des mineurs durant l'ouverture du centre de loisirs. - participant aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants pendant le repas - garantissant la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. - participant à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Date du contrat : 08/09/2025 au 07/10/2025
Vous réaliserez, au sein d'une chocolaterie / salon de thé (l'Atelier by Patrick BAILLET), la vente, le service, l'entretien ou encore l'emballage de chocolats (dans le cadre d'un CAP vente). Poste à pourvoir au 1er septembre 2025. * Vous devez être éligible au contrat d'apprentissage *
Nous sélectionnons des employées de maisons sous la format d'un mandat un d'un contrats di d'usage ( qui se renouvelle à chaque fois que vous allez chez votre particuliers employeurs). Vos avantages : o Une agence qui vous propose des particuliers employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au vendredi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables,
Nous sélectionnons des employées de maisons sous la format d'un mandat un d'un contrats di d'usage ( qui se renouvelle à chaque fois que vous allez chez votre particuliers employeurs). Vos avantages : o Une agence qui vous propose des particuliers employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au vendredi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vous intervenez sur le secteur de Vertus et ses alentours.
Vous serez amené(e) à entretenir des bureaux et un musée. Vous devrez intervenir, ponctuellement, le samedi et le dimanche matin, pour l'entretien d'une salle de réception située à Villers-aux-Bois, avec gestion de la vaisselle. *** Prise de poste à compter du mois de septembre *** Pour postuler, contacter l'employeur par téléphone entre 9h00 et 12h00 ou 14h00 et 17h00.
Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Vertus (51130) un mécanicien d'entretien PL/SPL. Vous devrez effectuer les tâches suivantes: -Entretien général du véhicule -Changement pneus, frein -Petite mécanique... Vous devez être force d'initiative et être à l'aise avec la mécanique en général. Poste à pourvoir au plus tôt. Poste à temps plein du lundi au vendredi. (N'hésitez pas à postuler même si vous êtes disponible qu'à temps partiel) Rémunération: Taux horaire selon profil + avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle
Nous recherchons pour l'un de nos client, spécialisé dans la bouteille de champagne ; Un Conducteur de ligne H/F Vous serez en charge du pilotage d'une ligne de production. Selon l'activité, vous serez aussi amené aux diverses tâches suivantes : Nettoyage et grattage de bouteilles vides, Habiller les bouteilles, Faire le contrôle qualité, Conditionner les bouteilles de champagne dans des cartons, Emballer les cartons ainsi que les palettes. A savoir : Poste à pourvoir sur le long terme. Horaires 7h30 - 12h00 / 12h30 - 15h30. Le vendredi après-midi est libre. Rémunération : Taux horaire 11,88€. Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle.
Vous travaillerez au sein d'une ferme et vous occuperez des animaux. Vous aurez les missions suivantes: - Nourrir les animaux (canards et volaille) - Nettoyage du bâtiment - Entretien de la ferme - Gavage - Abattage des canards (1 fois par semaine)
Nous recherchons pour un de nos clients situé à Vertus, spécialisé dans le génie civil, et particulièrement dans la construction de parcs éoliens et photovoltaïques, un chef de chantier h/f. Sous la direction du chef de projet, les principales missions seront de gérer les parties techniques, administratives et QSE du chantier, de la préparation du chantier à l'achèvement des travaux. Gérer l'administratif du chantier. Accueillir le personnel, les intérimaires et sous-traitants, et organiser leur intégration. Encadrer les équipes au quotidien. Réaliser les contrôles en cours d'exécution et veiller au respect du parfait achèvement. Tenir le journal de chantier. Participer aux réunions de chantier. Organiser et contrôler l'approvisionnement des matériels et matériaux. S'assurer de l'utilisation conforme du matériel, de son entretien et de sa restitution en état. Assurer la gestion des déchets et l'organisation du repli du chantier Profil recherché Bac +2 avec spécialité dans le domaine recherché ou Bac Pro avec expérience, ou autodidacte avec une expérience significative. Expérience d'un an minimum en génie civil / TP. Maîtrise indispensable du niveau laser et du théodolite. Permis B obligatoire, CACES F ou B apprécié. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). Le brevet de Sauveteur Secouriste du Travail serait un atout. Rigueur, autonomie, leadership, esprit d'équipe. Bon niveau d'allemand apprécié. Les chantiers sont situés sur la France entière, impliquant des grands déplacements, permis B indispensable. Pour la présente mission, les chantiers (projets éoliens), sont situés à proximité de Surgères (17) et de Troyes (10). A savoir: Mission à pourvoir à partir du 22 ou 29 septembre pour 2 mois. Taux horaire en fonction du profil + indemnités de grands déplacements. Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle
Votre agence Triangle Épernay recherche pour un de ses clients un PRÉPARATEUR DE MATIÈRES PREMIÈRES (H/F) sur le secteur de OIRY. Pour ce poste vous serez amené(e) à : - Approvisionner les machines en matières premières - Préparer les différents mélanges de poudres à conditionner - Mettre en œuvre, conduire et arrêter un équipement de production - Mettre en application des modes opératoires, instructions, procédures définies - Nettoyer et entretenir les équipements et/ou matériels - Réaliser tous les contrôles définis aux postes de travail et les enregistrer - Participer aux inventaires. - Réaliser les étiquetages de certains produits - Maintenir en parfait état de propreté et de rangement les ateliers et leurs abords Savoirs : - Forte capacité d'organisation - Aptitude à travailler en équipe - Rigueur - Capacité d'initiative - Capacité administrative
Nous sommes une société familiale française spécialisée dans le recrutement et les solutions RH. Au quotidien, nos collaborateurs en agence accompagnent plus de 15 000 intérimaires dans leur vie professionnelle. Pour nous, chaque intérimaire est unique. Nous vous proposons donc un accompagnement personnalisé avec des entretiens individuels, des tests métier voire même des formations. Pour les entreprises, nous offrons des solutions RH ciblées.
Vos missions : - assurer le service des petits-déjeuners, - mettre la table, - service dans la salle de restaurant midi et soir, - nettoyage de la salle après les repas, - plonge. 7 jours travaillés sur 14 : une semaine de 4 jours et une de 3 jours 1 week-end sur deux horaires de 7h15/11h30 12h/15h15 et 17h45/20h15 repas sur place
Au sein d'une association qui accompagne les personnes de plus de 60 ans ainsi que leurs proches aidants, vous aurez les missions suivantes : > Accueillir et informer les personnes âgées et leur entourage > Évaluer leurs besoins à domicile ou en institution sanitaire ou médico-sociale (Hôpital, Clinique, EHSMR, EHPAD.) pour leur permettre de continuer à vivre selon leur projet de vie, en tenant compte de leur entourage, des prestations existantes, des possibilités du territoire et des dispositifs existants > Élaborer et mettre en œuvre un plan d'aide personnalisé en respect des choix de vie de la personne, en s'assurant des moyens médico-sociaux et financiers disponibles et en activant les dispositifs à disposition > Assurer la concertation et la coordination avec les différents acteurs de terrain > Favoriser le partage des données collectées et mise en cohérence des interventions > Assurer la transcription des interventions réalisées sur le logiciel métier (DomiLink & Parceo) Compétences requises : - Bonne maîtrise de l'écrit : rapports à rédiger - Connaissance de la législation en gérontologie - Connaissance des droits de personnes - Connaissance des problématiques des personnes âgées - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, logiciels métier) - Respect de la déontologie et du secret professionnel Prise de poste à compter du 1er décembre 2025. Une immersion ou une formation avant embauche pourra vous être proposée en amont de votre contrat. Le permis B est impératif car vous vous déplacerez avec les véhicule de l'association sur tout le territoire du CLIC du Pays champenois.
Au sein des nos centres de formation, vous serez en charge de l'encadrement des apprenants dans le respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité. Vous serez amener à participer aux activités éducatives, sportives, sociales, artistiques ou culturelles complémentaires aux enseignements. Vous serez en charge d'animer des activités et d'organiser des temps de cohésion le soir pour les apprenants de l'hébergement. Temps de travail réparti du lundi au jeudi, sur des plages horaires de 12h00 à 21h30
Établissement public enseignement
La directrice adjointe de crèche assiste la directrice dans la gestion administrative et sanitaire de la crèche, dirige la structure en son absence, participe à la prise en charge du public. Il assure les missions relatives à son cadre d'emploi ainsi que les fonctions de référent santé et accueil inclusif (RSAI). Activités et tâches principales du poste Veiller à la qualité de l'accueil, au bien-être et au bon développement de l'enfant- - Participer à la conception et à la mise en œuvre du projet d'établissement en adéquation avec le projet éducatif de la commune, et en cohérence avec les orientations de la commune ; - Veiller à l'application des projets éducatif et pédagogique - Organiser l'accueil et l'intégration des enfants en situation de handicap en qualité de référent handicap de la structure ; - Assurer les missions de prévention médico-sociale auprès des enfants et leur famille, - Réaliser et faire vivre les protocoles d'hygiène - Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Assurer une veille juridique des règles d'hygiène et de sécurité - Réaliser les gestes d'urgence et de premier secours - Piloter et suivre la pharmacie - Veiller au suivi médical des enfants : suivi des PAI, courbes de croissance (taille et poids) et vaccinations, contrôle des prescriptions médicales, administration des traitements, soins et surveillance clinique - Veiller au suivi des enfants malades - Être disponible, écouter, s'assurer du bon développement et de l'épanouissement des enfants Assister la direction dans l'encadrement, l'accompagnement de l'équipe - Participer au management du service et de l'équipe (gestion des plannings, harmonisation des pratiques, conseils, accueil et formation des stagiaires et nouvelles recrues, transmissions et travail en transversalité, évaluation des agents) - Participer aux réunions d'équipes - Echanger avec la direction à propos des observations liées au personnel (pratiques professionnelles) et au groupe d'enfants (besoins affectifs, physiologique, matériel). Soutien à la parentalité - Accueillir, informer, orienter et soutenir la fonction parentale - Rencontrer, échanger avec les parents - Favoriser le dialogue entre les équipes et les parents (réunions « café des parents », moments conviviaux.) - Faire participer les parents à la vie de la crèche (projets, sorties, potager.) - Concilier les besoins de l'enfant et les demandes de la famille pour proposer la solution la plus adaptée - Organiser l'accueil et l'intégration d'un enfant en situation de handicap Assister la direction sur la gestion sanitaire, administrative et financière de structure - Connaître les process de la gestion de l'administratif de la crèche (contrats avec les familles, facturations, régie commandes/stocks, travaux.) et savoir les appliquer - Suivre l'état de présence des enfants - Connaître les process de la gestion des absences et des congés des agents et savoir les appliquer - Suivre l'activité de la crèche et du taux d'occupation Assurer la gestion médicale - Suivre les dossiers médicaux - Assurer le partage des informations délivrables en vue d'une prise en charge optimale de l'enfant - Prodiguer des soins avec ou sans prescription médicale Activités et tâches secondaires du poste - Participer ou animer des réunions d'équipe ou d'information avec les parents - En collaboration avec l'équipe pluri disciplinaire, développer les moyens de prévention et d'éducation, d'éveil ainsi que la promotion de la santé des enfants (respect des règles d'hygiène et de sécurité et application des protocoles). - Participer à certaines manifestations - Participer aux réunions organisées le soir - Remplacer des collaborateurs absents - Etre acteur de son parcours de formation Date contrat : 28/01/2026 au 19/05/2026
Champagne De Sousa est une maison familiale qui travaille en bio, biodynamie, depuis plus de 15 ans, une partie de notre vignoble est en traction équine. Le domaine possède actuellement 4 chevaux de trait. Nous cherchons une personne motivée à formée en BTS VO par alternance Vous devrez également avoir des connaissances sur le travail Champenois de la vigne. ( taille, liage, ébourgeonnage, palissage, pulvérisation de préparation biodynamique ...) Les missions demandées seront principalement : Taille, liage , travaux en vert , binage, pulvérisation biodynamique, vendanges, etc . Comme nous sommes une maison familiale, le travail sera varié et polyvalent. Suivant les périodes de l'année, vous serez amené également à faire du travail en cuverie ( tirage, nettoyage de fûts, vendange) et en cave ( mise en tas, remuage, habillage). Formation en interne, pour le travail du sol équin si cela vous intéresse. + formation sur le bio etc. Nous possédons : Chenillards, CMC X4, Tracteur SABI AGRI, Pellenc. Nous sommes 12 personnes a travailler sur le domaine, le travail en équipe est essentiel. 35h/semaine et congés payés 5 semaines.
OIRY - URGENT Vous serez en charge du nettoyage courant d'une entreprise. Bureaux, vestiaires, sanitaires, circulations. Poste à pourvoir rapidement. Horaire de travail les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 5h30 à 7h30
L'agent aura pour mission l'entretien des aménagements paysagers et des espaces verts (débroussaillage, désherbage, tonte, taille,...), la plantation et la création de massifs. Il contribuera également aux différentes tâches qui sont confiées aux services techniques : préparation de manifestations, petits travaux de maintenance, participation à la viabilité hivernale.
Au sein de l'Accueil de jour appartenant à un Établissement associatif d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes , nous recherchons 1 personne dont les missions principales sont : - Assurer les transports des personnes accompagnées le matin et le soir - Proposer des activités en lien avec les besoins des personnes accompagnées ( stimulation cognitive, activité manuelle,...) - Accompagner les personnes accompagnées pendant le déjeuner et le gouter. - Participer à la réalisation de projet d'accompagnement personnalisé - Assurer un suivi et un contact avec les familles des personnes accompagnées. - Assurer des transmissions Remplacement 1 mois, reconductible Remplacement saisonnier
La Maison d'Accueil du Château d'Aÿ est un EHPAD de 75 lits créé en 1991, spécialisé dans l'accompagnement des personnes atteintes de maladies neurodégénératives. Elle fait partie de l'association Vivre et devenir, dans laquelle plus de 1.600 salariés accompagnent plus de 4.500 personnes en situation de fragilité chaque année, une association porteuse de valeurs d'accomplissement, de vitalité et de responsabilité à travers son projet associatif « Une présence à chacun, un horizon pour tous ».
Vous occupez un poste d'agent de nettoyage sur le secteur de tours sur marne, vous aurez en charge : * Le nettoyage courant de locaux (bureaux, circulations, vestiaires, sanitaires...) * Nettoyage du sol de l'usine (autolaveuse) Une formation est prévue en interne pour l'utilisation de la machine Du lundi au vendredi de 14h00 à 16h00 ***Poste à pourvoir dès que possible*** vous devez être autonome pour vous rendre sur le site
rjaloux@gsf.fr
Vous travaillerez la partie pâtisserie et snacking: Vous réaliserez les différentes pâtisseries et snacks et effectuerez la mise en place des produits salés (sandwichs, croque-monsieur, quiches, pâtés-croûtes, etc). Établissement fermé 7 semaines sur l'année (dont 3 semaines en août). Vous aurez 2 jours de repos consécutifs dans la semaine (mercredi et jeudi). ** Poste à pourvoir à compter de fin Août 2025 **
Vos missions : -opération de montage et d'assemblage de panneaux -lecture de plan et montage selon consignes -vérification et contrôle qualité des produits finis
Acteur majeur dans le secteur de l intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d entreprise fondée sur le respect et l exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée «exemplaire » pour sa politique RSE, par AFNOR certification.
Vos missions: -charger & décharger les camions -rangement de la marchandise après réception -1 fois par semaine inventaire à réaliser avec la douchette -préparation des expéditions Etre détenteur du caces 3impératif le caces 5 serait un plus.
La Rôtisserie Henri IV située à AY-CHAMPAGNE recherche un serveur pour rejoindre son équipe. Vos missions : - Assurer un accueil chaleureux et personnalisé de la clientèle. - Prendre les commandes et conseiller les clients sur les menus et les boissons. - Servir les plats et les boissons avec professionnalisme et rapidité. - Participer à la mise en place et au rangement de la salle. - Garantir la propreté et l'hygiène des espaces de travail. Service midi et soir. Repos hebdomadaire le dimanche soir, mardi et mercredi.
Brasserie Rôtisserie d environ 90 couverts. Fermé le mardi soir et le mercredi.
Vous effectuerez Tous les travaux de la vigne de la la taille des vignes (Chablis) et jusqu'à la vendange La conduite de tracteur mécanique et hydrostatique serait un plus. Vous devrez vous rendre à l'exploitation située à Athis avant d'aller dans les vignes situées sur la cote des blancs Vous devez être autonome et véhiculé. Une formation est possible au sein de l'entreprise . ****Vous pouvez être formé sur la conduite de l'enjambeur***
La société est un fabricant de machines agricoles et viticoles.Nous sommes à la recherche d'un magasinier H/F pour l'un de nos clients basé à Tours-sur-Marne ( 51150) Vous serez en charge : - Commandes fournisseurs - Réception des livraisons - Gestion informatique du stock ( entrée et sorties de pièces) - Inventaire - Préparation des pièces ateliers pour montage et réparation de matériels viticoles - Accueillir et servir la clientèle au comptoir - Chargement, déchargement - Préparation des commandes ( emballage, envoi...) Pour mener à bien votre mission vous devez: - Avoir un minimum d'expérience en magasin - Détention de CACES serait un plus - De bonne base en informatique pour une utilisation quotidienne - Connaissance en pièce mécanique Le salaire reste à définir selon votre expérience et vos compétences. La durée hebdomadaire est de 35 heures ( +2h supplémentaires) Le poste est à pourvoir en contrat intérim en longue durée puis déboucheras sur un CDIVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre exploitation de 10 hectares de vignes recherche un(e) ouvrier(ère) vigneron(ne) motivé(e), et autonome pour renforcer son équipe ! Vos missions seront variées : - Habillage et dégorgement - Travaux au vignoble (taille, entretien, suivi des parcelles) - Polyvalence sur l'ensemble des activités liées à la vigne et au vin Une formation sur place est assurée si nécessaire : venez avec votre motivation, nous transmettons le savoir-faire ! Profil recherché : - Débutant accepté si forte motivation - Diplôme de taille exigé - Permis B obligatoire Conditions de travail : Contrat temps plein - 39h/semaine Horaires : du lundi au vendredi, 8h-12h / 13h-17h Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail agréable au cœur des vignes - Une équipe à taille humaine et passionnée - La possibilité d'évoluer en compétences Envoyez votre candidature et venez partager notre passion !
La Régie de Transport Scolaire de la Communauté de Communes de la Grande Vallée de la Marne - Siège à Aÿ-Champagne (Marne) - Recrute : UN CONDUCTEUR/UNE CONDUCRICE DE CAR Titulaire ou Contractuel(le) Sous la responsabilité de la directrice de la régie, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Conduire un autocar dans les meilleures conditions de sécurité, en fonction d'un itinéraire et d'horaires prédéfinis pour transporter les enfants de leur domicile à l'école et retour le soir. - Respect de la sécurité des personnes. - Participer à l'entretien et la propreté des véhicules. Compétences requises : - Respecter les règles de la circulation routière - Adapter ou optimiser un parcours - Contrôler, entretenir et effectuer la maintenance du véhicule - Renseigner le carnet de bord du véhicule - Respecter un parcours et des horaires - Savoir gérer une situation d'urgence en cas d'incident ou d'accident - Représenter sa collectivité en faisant preuve de neutralité et de réserve - Respecter les consignes générales de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement - Rendre compte oralement et par écrit des observations faites au cours de l'exercice de l'activité - Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service - Détecter tout dysfonctionnement Grade : Adjoint Technique principal de 2ème classe Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire Le contrat est établi sur la durée de l'année scolaire. Poste à pourvoir le 29/08/2025. Date limite de candidature : 15/08/2025
CV et lettre de motivation à adresser à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes de la Grande Vallée de la Marne Régie de Transport Scolaire Place Henri Martin - AY 51160 AY-CHAMPAGNE
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un ouvrier viticole (H/F). Sous la responsabilité du chef de culture et en lien direct avec la direction familiale, vous participez à l'ensemble des travaux viticoles manuels : - Travaux saisonniers de la vigne : taille (chablis), liage, ébourgeonnage, relevage, vendanges - Participation à l'entretien du matériel et des installations - Travaux de la cave / dégorgement / tirage / cycle du vin - Possibilité d'évolution vers plus de responsabilités selon profil - Permis B exigé, vous serez amené(e) à conduire un véhicule de l'exploitation - Sensibilité aux pratiques durables et respectueuses de l'environnement Nous offrons - Un cadre de travail soigné dans une maison indépendante à taille humaine - Une ambiance conviviale et une reconnaissance du travail bien fait - Un poste évolutif pour les profils motivés et impliqués Pour postuler : envoyer CV et lettre de motivation via cette offre
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un ouvrier viticole tractoriste (H/F). Sous la responsabilité du chef de culture et en lien direct avec la direction familiale, vous participez à l'ensemble des travaux viticoles manuels et mécaniques : - Travaux saisonniers de la vigne : taille (chablis), liage, ébourgeonnage, relevage, vendanges, etc - Travaux de sol (labour, tonte, entretien des interceps) - Traitements phytosanitaires et suivi sanitaire du vignoble - Participation à l'entretien du matériel et des installations - Possibilité d'évolution vers plus de responsabilités selon profil - Ce poste exige d'avoir le permis B - CACES et/ou certificat phytosanitaire souhaité(s) - Sensibilité aux pratiques durables et respectueuses de l'environnement Nous offrons - Un cadre de travail soigné dans une maison indépendante à taille humaine - Une ambiance conviviale et une reconnaissance du travail bien fait - Un poste évolutif pour les profils motivés et impliqués Pour postuler : envoyer CV et lettre de motivation via cette offre.
Vous seconderez le boucher au sein d'un supermarché. Vous devrez effectuer la vente et l'emballage des produits ainsi que le découpage de la viande. Il est indispensable de connaitre les bases de la découpe de viandes. Les profils de Cuisinier (H/F) peuvent convenir. ** Poste à pourvoir dès maintenant **
Notre client est une société de location de camion PL/SPLNous sommes à la recherche d'un conducteur PL H/F à OIRY (51530) Vous aurez pour mission: - Conduite d'un camion PL avec remorque dolly/traditionnelle - Echanges de bennes avec utilisation de bras Ampliroll Taux horaires à définir si vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un titre pro conducteur. L'amplitude horaire est de 6h00 à 17h00 dans le respect de la règlementation. Pour mener à bien cette mission vous devez: - Etre titulaire du permis CE - Etre expérimenté en conduite ampliroll - Etre expérimenté en conduite de remorque dolly/traditionnelle - Etre titulaire de l'ADR de base serait souhaitableVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Centre Services est présente dans toute la France depuis plus de 15 ans et est spécialisée dans le secteur des services à domicile : ménage, repassage, jardinage, petits travaux de bricolage, etc. Pour renforcer l'équipe de notre agence Epernay, nous recherchons un-e aide ménager-ère sérieux-se et motivé-e ! Vous effectuerez des prestations aux domiciles de particuliers résidant à Ay-Champagne et aux alentours. Le poste : Vous travaillerez 16h par semaine, mais cela pourrait évoluer à plein temps si vous le souhaitez. La rémunération s'élève à 11.88 €/h et le contrat est accompagné d'une mutuelle, du remboursement des frais de transport et des congés payés. Vous travaillez avec des clients attitrés. Votre planning est flexible et peut être adapté à vos obligations personnelles, ainsi qu'en fonction de l'arrivée de nouveaux clients. La phase de recrutement se fait en plusieurs étapes : entretiens collectifs et individuels avec des tests, ainsi qu'un questionnaire. Cela nous permet de mieux vous connaître et de pouvoir échanger avec vous sur vos expériences comme aide ménager-ère. Vous serez accompagné-e tout au long de votre période d'intégration. L'on dit de vous que vous êtes compétent-e, autonome, ponctuel-e et polyvalent-e ? Vous avez l'esprit d'initiative et aimeriez travailler avec une équipe soudée, qui aime le travail bien fait ? Le ménage vous passionne et vous souhaitez en faire votre métier ? N'hésitez pas à postuler dans votre agence Centre Services Epernay !
Grâce à plus de 15 années d'expérience de terrain, la société Centre Services est devenue leader dans les services à la personne. Elle propose des prestations à domicile variées et de qualité allant du ménage et du repassage à la garde d'enfant, en passant par l'aide à domicile, le jardinage et le bricolage. L'agence Epernay recrute en ce moment un(e) Auxiliaire de vie (H/F) pour ses clients. Le poste : De façon plus ou moins régulière, vous irez chez des personnes âgées ou handicapées habitant à 51160 Ay-Champagne ou à proximité. Vous les aiderez dans leur vie quotidienne pour diverses tâches : lever, coucher, passage du lit au fauteuil, repas, courses, accompagnement aux sorties, toilette. Vous pourrez travailler toute la semaine mais aussi le week-end, jours fériés inclus. Pour plus de confort au quotidien, votre jour de congé et votre planning seront définis entre vous et Centre Services, selon vos disponibilités et vos impératifs. Le contrat proposé est un temps partiel de 20h par semaine minimum. Il comprend une mutuelle. En cas de besoin et avec votre accord, le nombre d'heures pourra être augmenté. Différentes phases de recrutement sont prévues : appel téléphonique, vérification de vos compétences et de vos références, entretien collectif puis individuel au sein de l'agence. Votre profil : Vous occuper d'autres personnes vous tient à cœur et vous voulez en faire votre métier ? Vous êtes une personne aussi énergique que volontaire, pleine d'initiative, de bonne humeur et attachée au respect des règles d'hygiène ainsi qu'à une certaine discrétion ? Pour finir, vous êtes toujours d'un professionnalisme total ? Alors, envoyez-nous votre candidature car vous pourriez bien rejoindre une équipe dynamique qui sera à votre écoute !
La Rôtisserie Henri IV située à AY-CHAMPAGNE recherche un cuisinier pour rejoindre son équipe. Vous avez soit expérience de 2 ans en cuisine ou soit un CAP Cuisine. Service midi et soir. Repos hebdomadaire le dimanche soir, mardi et mercredi.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le transport, un chauffeur SPL H/F Sur remorque tautliner, vous serez chargé de : Préparer et entretenir votre camion Charger et décharger la marchandise soigneusement Bien entendu, vous vous rendrez aux différents points de rendez-vous en adoptant une conduite prudente et exemplaire. A savoir : pas de découche. Mission à pourvoir à partir du 15/09/25 Rémunération : Taux horaire selon convention Avantage Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle
La société Dubost Réseaux Travaux Publics est une PME de 130 personnes spécialisée dans le domaine des travaux publics. Rejoindre l'entreprise DRTP, c'est intégrer une équipe dynamique, passionnée par son métier et investie autour d'un projet commun. Vous contribuerez à construire DRTP de demain : une SCOP ouverte & innovante, qui met l'Homme au centre de ses activités. Cette vision est au cœur de notre identité et de notre quotidien : nous voulons donner du sens et créer de la valeur durable pour nos clients, nos collaborateurs, et ceci dans un esprit de partenariat. Votre intégration au sein de DRTP sera une étape importante tant sur le plan des rapports humains que sur le plan professionnel. Notre équipe se fera un plaisir de vous accueillir, de vous accompagner et de vous faire grandir, tout en vous laissant de l'initiative et de l'autonomie. En effet, l'attention portée à l'autre, la bienveillance et la solidarité sont des valeurs qui sont essentielles pour nous. Nous sommes fiers de notre expertise métier et de nos réalisations mais ce qui compte vraiment c'est de vous transmettre nos savoir-faire et nos valeurs. Nous sommes impatients de vous rencontrer, de découvrir votre projet et de construire l'avenir de DRTP ensemble. Missions : Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vos missions consisteront à : Conduire les camions pour approvisionner les chantiers en matériaux et matériels Participer aux tâches générales du chantier et à son balisage Assurer l'entretien du véhicule Veiller à la sécurité sur le chantier Votre profil : Vous êtes titulaire du permis B, C et idéalement du permis CE. Vous disposez des habilitations électriques B0 H0 - AIPR et FIMO à jour. Vous êtes issus du secteur des travaux publics. Votre comportement routier est exemplaire. Vous êtes sérieux(e), investi(e), et apprécié travailler en équipe. Dans le cadre de sa politique diversité, DRTP, étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
La société Dubost Réseaux Travaux Publics est une PME spécialisée dans le domaine des travaux publics. Rejoindre l'entreprise DRTP, c est intégrer une équipe dynamique, passionnée par son métier et investie autour d un projet commun. Vous contribuerez à construire DRTP de demain : une SCOP ouverte & innovante,
La société Dubost Réseaux Travaux Publics est une PME spécialisée dans le domaine des travaux publics. Rejoindre l'entreprise DRTP, c'est intégrer une équipe dynamique, passionnée par son métier et investie autour d'un projet commun. Vous contribuerez à construire DRTP de demain : une SCOP ouverte & innovante, qui met l'Homme au centre de ses activités. Cette vision est au cœur de notre identité et de notre quotidien : nous voulons donner du sens et créer de la valeur durable pour nos clients, nos collaborateurs, et ceci dans un esprit de partenariat. Votre intégration au sein de DRTP sera une étape importante tant sur le plan des rapports humains que sur le plan professionnel. Notre équipe se fera un plaisir de vous accueillir, de vous accompagner et de vous faire grandir, tout en vous laissant de l'initiative et de l'autonomie. En effet, l'attention portée à l'autre, la bienveillance et la solidarité sont des valeurs qui sont essentielles pour nous. Nous sommes fiers de notre expertise métier et de nos réalisations mais ce qui compte vraiment c'est de vous transmettre nos savoir-faire et nos valeurs. Nous sommes impatients de vous rencontrer, de découvrir votre projet et de construire l'avenir de DRTP ensemble. Missions : - Vous assistez le conducteur de travaux dans la gestion et l'évolution d'un chantier, de la préparation à la réception. - Vous êtes un intermédiaire privilégié des chefs d'équipe et des prestataires. Vous faites remonter les informations aux responsables. - Vous accompagnez la gestion administrative des travaux : métrés, respect du cahier des charges, planning, en veillant à la bonne utilisation des ressources mises à disposition, en matière d'approvisionnement, de moyens techniques et de gestion des hommes. - Vous facilitez la bonne exécution technique de l'opération, et veillez au respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Profil recherché : - De formation BTS/DUT, licence professionnelle vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans le suivi de chantiers TP/VRD. Homme de terrain, rigoureux, et engagé, vous êtes doté de bonnes qualités d'organisation et de communication, favorisant le travail d'équipe. Rigoureux et autonome, vous êtes organisé et avez un sens du service développé Permis B Indispensable Vous maîtrisez les logiciels bureautiques, Autocad et autres outils de gestion de chantier. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : A partir de 34 k€/an Avantages : Véhicule de service Dans le cadre de sa politique diversité, DRTP, étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 34 000,00€ par an Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Expérience: Conduite De Chantier: 1 an (Optionnel) Conducteur de travaux (h/f) ou similaire: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Vous effectuez des prestations de ménage, repassage auprès de particuliers. Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements à BLANCS COTEAUX et les alentours. Vous devez pouvoir vous rendre en toute autonomie chez les différents client. Formation assurée en interne. 1 postes à pourvoir. Frais kilométriques remboursés à hauteur de 6.50€ les 100km.
Sous la responsabilité du second de cuisine vous effectuerez les préparations préliminaires, ferez la gestion et dressage du poste des desserts et des entrées. L'établissement est fermé le dimanche soir, lundi mardi et mercredi soir. L'établissement est fermé 4 semaines au mois d'Août. ** Poste à pourvoir dès maintenant **
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd BOM. Le chauffeur BOM H/F collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Les missions sont les suivantes : - Vérifier l'état du véhicule - Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres - Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité - Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée - Signaler les sinistres et pannes à son responsable - Manipuler et remettre correctement les bacs - Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : - Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail - Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.
Manpower EPERNAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Mécanicien de maintenance (H/F) Taux horaire : 14,79 Horaire de journée : de 7h30 à 15h51 -Maintenance sur ensemble mécanique (pompe, réducteur, moteur, accouplement, ventilateur, broyeur, racleur, couloir vibrant, compresseur, enfourneuse.) -Maintenance sur œuvre chaudronnée (trémie, silo, goulotte, carter, protection collective.) -Maintenance préventive et curative sur toutes ces installations -Montage / alignement / réglage d'ensembles mécaniques -Conduite de chariots, nacelles -CACES R486 -Connaissance et manipulation des outils de levage -Connaissance en mécanique, électromécanique, réseaux de fluide Postulez dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un chef de chantier (H/F) pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du chef de projet, vos principales missions seront de gérer les parties techniques, administratives, et QSE, du chantier qui vous sera confié ; de la préparation du chantier à l'achèvement des travaux : Assurer la gestion administrative du chantier. Accueillir le personnel, les intérimaires, les sous-traitants et le formaliser sur la fiche d'accueil. Exposer le travail à faire aux équipes et le répartir en fonction des tâches à réaliser. Rédiger le journal de chantier quotidien. Réaliser les contrôles en cours d'exécution et proposer les éventuelles corrections à apporter. Organiser et contrôler l'approvisionnement des matériels et matériaux. S'assurer de l'utilisation conforme du matériel, de son entretien et de sa restitution en état. Assister aux réunions de chantier. Représenter l'entreprise sur le terrain auprès des intervenants extérieurs. S'assurer de la bonne exécution des travaux sous-traités. S'assurer du parfait achèvement des travaux. Tenir à disposition des intervenants extérieurs, les documents et registres légaux. Gérer les déchets. Organiser le repli du chantier (nettoyage du matériel, des engins, inventaire des approvisionnements restants). Compléter et transmettre les documents nécessaires à la livraison des travaux. Assister à la réception des travaux et à la levée des éventuelles réserves. Recueillir et transmettre les éléments nécessaires au récolement. Les chantiers sont situés sur la France entière, impliquant des grands déplacements à 90% du temps. Le permis B est indispensable. PROFIL RECHERCHÉ : Bac +2 avec spécialité dans le domaine recherché Ou Bac Pro avec expérience acquise sur le terrain Ou autodidacte avec une expérience significative Une maîtrise des outils informatiques Word, Excel et Outlook est indispensable. Un bon niveau en allemand serait un +.
FONDEOLE est spécialisée dans la construction de fondations d'éoliennes et dans les prestations de génie civil pour les parcs éoliens. 15 collaborateurs évoluent dans l'entreprise.
Vous conduisez un SUPER LOURD au sein d'une entreprise de maçonnerie. Vous prenez le camion vers 7h effectuez la livraison sur les chantiers sur le département et limitrophes seine et marne. Vous travaillez du lundi au vendredi ***Poste urgent**
Au sein d'un Établissement associatif d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes de 75 lits Alzheimer, vous aurez pour missions principales de : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité ; - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; - Surveiller l'état de santé de l'usager et en reporter les évolutions aux infirmiers, discerner les anomalies à alerter urgemment ; - entretenir le matériel de soin selon les protocoles et les règles d'hygiène et de sécurité, alerter sur leur dysfonctionnement ; - accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage avec la communication adaptée à la situation. Poste de nuit en 10h00, 1 weekend sur 2.
Au sein d'un Établissement associatif d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes de 75 lits Alzheimer, nous recherchons 4 personnes dont les missions principales sont : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité ; - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; - Surveiller l'état de santé de l'usager et en reporter les évolutions aux infirmiers, discerner les anomalies à alerter urgemment ; - entretenir le matériel de soin selon les protocoles et les règles d'hygiène et de sécurité, alerter sur leur dysfonctionnement ; - accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage avec la communication adaptée à la situation. La journée de travail est en 10h00, 1 weekend sur 2. Remplacement saisonnier
Au sein d'un Établissement associatif d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes de 75 lits Alzheimer, vous aurez pour vous aurez pour missions principales de : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité ; - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; - Surveiller l'état de santé de l'usager et en reporter les évolutions aux infirmiers, discerner les anomalies à alerter urgemment ; - entretenir le matériel de soin selon les protocoles et les règles d'hygiène et de sécurité, alerter sur leur dysfonctionnement ; - accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage avec la communication adaptée à la situation. La journée de travail est en 10h00, 1 weekend sur 2. Quatre postes sont à pourvoir au sein de notre belle maison.
Au sein d'un établissement associatif d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes de 75 lits, vous aurez pour missions principales : - Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie. - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration. Travail en 10h. 1 week-end sur 4. 2 postes à pourvoir.
Vous élaborez le plat du jour ainsi que la carte dans un bistrot proposant de la cuisine traditionnelle. Vous travaillez de 9h00 à 15h30 du lundi au samedi pour le service du midi, et le vendredi soir 19h00 à 22h00 (environ 70 couverts). **Poste à pourvoir dès maintenant**
À propos du poste Nous sommes une entreprise familiale et nous recherchons un comptable ou une comptable pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la gestion financière de l'entreprise, en veillant à la conformité des opérations comptables et à la précision des rapports financiers. Ce poste est essentiel pour garantir la santé financière de notre organisation. Responsabilités Tenir la comptabilité générale et assurer le suivi des comptes fournisseurs Préparer et analyser les états financiers et les rapports de gestion Effectuer des audits financiers réguliers pour garantir la conformité aux normes Gérer les déclarations fiscales et s'assurer du respect des obligations fiscales Réaliser des analyses financières pour soutenir les décisions stratégiques de l'entreprise Utiliser un logiciel de comptabilité pour enregistrer et traiter les transactions financières Collaborer avec d'autres départements pour optimiser la gestion financière Profil recherché Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe Expérience préalable en comptabilité générale et gestion financière Maîtrise des logiciels de comptabilité et outils financiers Connaissance approfondie des principes d'audit financier et de fiscalité Capacité à effectuer des analyses financières précises et pertinentes Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. ** Poste à pourvoir dès maintenant **
Entreprise familale présente depuis 35ans
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Avize. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous recherchons pour notre entreprise un électricien MISSION GENERALE - Assure la maintenabilité, la disponibilité, la fiabilité, la surveillance et le dépannage des installations (électriques HT BT, informatiques, régulation, automatisme, pyrométrie, téléphonie, climatisation, chauffage thermique, fluides etc... ) - Assure le respect et le suivi des exigences réglementaires en matière d'EHS et d'environnement - Participe aux constructions et évolutions d'installations - Assure une ronde de surveillances des installations des domaines électriques et des ateliers généraux à chaque poste RESPONSABILITES : DE LA SECURITE et ENVIRONNEMENT - Participe au suivi de la réalisation des plans sécurité de l'atelier - Respect et fait respecter les consignes et les règles de sécurité à ses collaborateurs - Signale les risques potentiels et propose des solutions - Doit respecter les procédures et bonnes pratiques opérationnelles affairant à la sécurité alimentaire DE LA QUALITE - Maintient les installations en état pour assurer les fonctions premières des installations de production usine DE LA MAINTENANCE DES MATERIELS - Rend compte quotidiennement à son responsable de ses activités - Entretien les matériels conformément aux plans de préventif dans de bonnes conditions - Propose et participe aux améliorations d'installations - Analyse la pratique de la maintenance préventive et vérifie son adéquation aux installations existantes et corrige s'il y a lieu en fonction des moyens - Réalise des constructions et évolutions d'installations en suivants les directives hiérarchiques, et assure leur maintien. DU PERSONNEL - Chargé de travaux et de consignations électriques
Verallia est un acteur mondial majeur spécialisé dans l'emballage en verre pour l'industrie agroalimentaire. Le site de Oiry basé dans la Marne (152 personnes, 210 millions de bouteilles fabriquées/an) est spécialisé dans le Marché du Champagne.
Sparflex, est une société du groupe international CREALIS spécialisé dans la fabrication de bouchage et surbouchage des champagnes, vins, spiritueux et autres boissons de prestige. Nous recrutons pour notre filiale LE MUSELET VALENTIN située à OIRY. Dans le cadre de notre développement nous recherchons actuellement un (e) : TECHNICIEN MAINTENANCE (H/F) Descriptif de la mission : Au sein de l'atelier maintenance, vous serez en charge de : Installations industrielles : - Met en place les équipements industriels - Assure la formation des utilisateurs à l'utilisation de l'équipement - Diagnostique et contrôle machines, installations et équipements - Identifie des éventuels dysfonctionnements, et sélectionne des équipements adaptés - assure la transformation et l'amélioration des machines et du matériels. - définit ses besoins, les pièces à commander en accord avec son responsable et contrôle les pièces à réception. Maintenance industrielle : - Assure les interventions de maintenance préventive et curative - assure le dépannage mécanique. - assure la mise en conformité des machines (sécurité). - applique le plan de maintenance préventive. - est responsable de l'outillage commun d'atelier. - réalise le montage des éléments mécaniques. Gestion de maintenance : - assure le rangement et nettoyage de son poste de travail. - gère les fournitures mécaniques. - est le garant de la gestion des plans mécaniques. - saisit ses rapports d'intervention dans la GMAO (interventions préventives, curatives et d'améliorations). - participe activement à l'avancement des actions TPM (uniquement sur Dizy). - est force de proposition dans l'amélioration des machines et outils. Profil et Compétences : Titulaire d'un CAP / BEP option mécanique industrielle ou équivalent, vous disposez d'au moins 3 ans d'expériences sur un poste similaire en industrie. Vous êtes rigoureux (se), curieux, dynamique, vous savez vous adapter et travailler en équipe. Conditions du poste : Nature du contrat : CDI à temps plein, posté en 2x8 Rémunération selon profil et expérience Poste à pourvoir immédiatement sur notre site de Oiry
Nous recherchons un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État (IDE) pour rejoindre notre équipe dévouée au sein de notre maison de retraite basée à Ay Champagne. Vos missions principales sont : Assurer les soins quotidiens auprès des résidents. Gérer le suivi des dossiers médicaux et administratifs. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés. Collaborer avec les autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge globale. Assurer la coordination des soins avec les médecins traitants et spécialistes. Participer aux réunions et commissions internes. Vos compétences et savoir être sont: Excellentes capacités relationnelles et d'écoute. Rigueur et sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Maîtrise des techniques de soins et de surveillance des personnes âgées. Force de proposition pour améliorer la qualité de vie des résidents. Pratique de l'outil informatique pour l'enregistrement des soins et suivi administratif. Votre profil : Diplôme d'État d'Infirmier(e) (obligatoire). Une expérience en maison de retraite serait un plus. Capacité à gérer et à prioriser les cas urgents. Sensibilité et empathie envers les personnes âgées. Disponibilité et flexibilité sur les horaires de travail. Rémunération attractive et négociable en fonction de votre expérience, Date de prise de poste : dès que possible.
Description du poste: - Stimuler la participation du résident et accompagner les soignants dans les activités de la vie quotidienne - Préconiser les aides techniques, humaines, matérielles afin de favoriser l'intégration du résident dans son milieu de vie. - Renforcer et stimuler les capacités cognitives restantes chez les résidents atteint de la maladie d'Alzheimer et apparentées - Evaluer les déficiences, les capacités et les performances des résidents ; - Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux et savoir poser un diagnostic ergothérapique - Prévenir et traiter les risques de chute - Assurer la formation, le conseil et l'éducation des soignants et des stagiaires - Assurer la continuité des soins et assurer la traçabilité des interventions réalisées - Actualiser ses connaissances - Participer à la vie de l'établissement : projets, démarche qualité, réunions institutionnelles Compétences requises: - Capacités d'analyse et de synthèse - Concevoir et conduire un projet de soins - Discrétion professionnelle - Capacités à travailler en équipe/réseau - Excellent relationnel requis, communication et relation d'aide - Ethique et déontologie médicale - Capacité d'adaptation et d'écoute - Etre autonome, rigoureux et organisé ** Poste à pourvoir dès que possible. **
Vous aurez en charge la soudure de pièces mécano soudées ou tuyauterie. Vous travaillez principalement en atelier. Votre mission: -Soudage -Lecture de plan - confection de pièces (assemblage, mise en forme, montage et soudure (tôles, tubes et profilés) Bonnes compétences et connaissances en soudure, des connaissances en tuyauterie seraient un plus.
Au sein d'une résidence pour personnes âgées dépendantes « Paul Gérard »,vous occupez un poste d'aides-soignant.e En qualité d'Aide-Soignant(e), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents, En relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions. MISSIONS : - Accompagnement du résident - Aider l'infirmière à la réalisation de soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Temps de travail 12h par jour ***Contrat renouvelable***
EHPAD : Etablissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
Vos missions : - Transmettre avec passion les techniques et savoir-faire en viticulture et œnologie, en combinant théorie et pratique. - Accompagner individuellement chaque apprenant, en identifiant leurs besoins spécifiques pour favoriser leur réussite et leur insertion professionnelle. - Créer un environnement d'apprentissage stimulant, encourageant la curiosité, l'initiative et le développement des compétences. - Collaborer avec les équipes pédagogiques pour élaborer des parcours de formation adaptés aux évolutions du secteur viticole. - Établir des liens solides avec les professionnels du secteur, facilitant l'immersion des apprenants dans le monde du travail et assurant une formation en phase avec les réalités du terrain.
Entreprise située à Tours-sur-Marne, entre Epernay et Châlons-en-Champagne, recherche électricien/électricienne N3, N2. Missions - Effectuer des travaux d'électricité générale, en neuf comme en rénovation, dans l'industrie, viticole, tertiaire et particuliers. - Amener à réaliser des encastrements (boites, gaines,...) - Poser de l'appareillage et luminaires - Poser des canalisations apparentes (tubes et chemins de câbles) - Pouvant raccorder des armoires électriques - Avoir des connaissances en courants faibles (alarme incendie, VDI, intrusion, contrôle d'accès) Compétences requises - Capacité de travail seul ou en équipe - Grande autonomie - Permis B : mise à disposition véhicule société *** Prise de poste dès que possible ***
Assemblage d'éléments métalliques au sol, Levage de la charpente, préparation du camion Nettoyage du chantier Travail en hauteur, déplacement sur chantier, paniers Salaire suivant expérience Travail en équipe Responsable securité
PME de - 20 salariés située à Villers aux Bois.
Au sein d'un restaurant de spécialités savoyardes, vous complétez l'équipe à la plonge. Vous effectuez un remplacement d'un salarié absent, le contrat sera donc renouvelé jusqu'au retour du salarié en poste
Vous occuperez un poste de vendeur / vendeuse en chaussures en apprentissage (titre professionnel équivalent à un Bac Pro) via l'école Chaussea exclusivement. Vous aurez une journée de cours (parfois 2) par semaine en visio (ordinateur fourni).
SYNERGIE Tertiaire Reims est à la recherche d'un chargé d'accueil (F/H) pour un de ses clients, prestigieuse Maison de Champagne basée à Epernay. Horaires de travail : 7/7 selon le planning Déplacements : occasionnels- Assurer l'accueil des visiteurs et la vente des billets sur site. - Gérer les réservations et la billetterie en ligne. - Contrôler la trésorerie et tenir les caisses conformément aux procédures. - Réaliser des missions ponctuelles selon les compétences et les besoins du service. Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2 ou Bac +3 dans le domaine du tourisme, ou équivalent. Une première expérience dans l'accueil ou la réception est souhaitée pour ce poste. Idéalement, vous justifiez de deux à trois années d'expérience sur une fonction similaire. Français et anglais maîtrisés, troisième langue appréciée. Bonne maîtrise des outils informatiques. Adaptation facile à une clientèle internationale. Capacité à gérer les imprévus avec efficacité.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
URGENT poste à pourvoir de suite Nous recherchons un agent d'entretien sérieux motivé pour l'entretien des bureaux, sanitaires et magasin Du lundi au vendredi amplitude horaire maximale 5h-7h30 (pouvant être réduite à 5h-6h15) vous devez impérativement être autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail VOUS DEVEZ MAITRISER L'UTILISATION DE L'AUTOLAVEUSE
Vous serez chargé de : - Renseigner et conseiller les clients sur le magasin, les produits, et les accompagner vers les bons interlocuteurs. -Jouer un rôle essentiel dans la satisfaction et la fidélisation client. -Garantir la bonne tenue des rayons: approvisionner les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantir leur attractivité. -Mettre en place les plans d'implantation et les opérations commerciales. -Vérifier les propositions de commandes et gérer les stocks (correction, pointage des ruptures, contrôle des livraisons,...). -Veiller au strict respect des règles d'hygiène et de sécurité. -Encaisser les achats: garantir la fiabilité de chaque ticket de caisse, en respectant les règles et les procédures établies en magasin. -Assurer un passage fluide en caisse pour éviter toute attente pour le client. Vous représentez l'image de l'entreprise, à travers votre posture au quotidien. Ce poste nécessite dynamisme et esprit d'équipe ***Horaires du lundi au samedi : plage horaires entre 5h et 20h et le dimanche entre 7h et 12h45***
Pour notre Foyer de Vie JP Bru basé à Epernay, nous recherchons, pour un contrat CDI, Un Accompagnant éducatif et social (H/F), pour une prise de poste le 01/09/2025 Vos missions: - Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies ; - Veiller à la sécurité des biens personnels et collectifs ; - Assurer l'accompagnement éducatif en cohérence avec les besoins des résidents ; - Assurer les soins d'hygiène et de confort ; - Assurer les transmissions nécessaires à la continuité de l'accompagnement ; - Assurer un travail en équipe cohésif et dynamique ; - Assurer l'entretien des locaux ; - Participer au suivi du projet personnalisé de la personne accueillie Votre profil: - Diplôme d'AMP ou AES exigé - Connaissance et application des règles de sécurité - Capacités requises : rigueur, capacité à gérer les situations d'urgence, de tension et d'agressivité, sens du contact, empathie, créativité, patience - Maitrise de l'outil informatique
Les Papillons Blancs œuvrent depuis bientôt 70 ans sur l'ouest marnais et se battent pour offrir une réponse adaptée tout au long de la vie aux enfants et adultes porteurs d'une déficience intellectuelle et de troubles associés. Le Foyer Jacques Paul Bru a ouvert ses portes le 2 Janvier 2001. Le 1er Juin 2007, une section d'accueil médicalisé est ouverte. Il accueille une population mixte de 46 adultes en situation de handicap intellectuel. L'âge des résidents varie entre 22 et 69 ans.
Nous recherchons un(e) vendeur (H/F) qui aura pour missions : - L'accueil clientèle - La vente - La réception de marchandises - La mise en rayon - L'étiquetage - L'encaissement Le magasin est ouvert du lundi au samedi : un jour de repos par semaine, à définir. *** Poste à pourvoir à compter du 1er septembre *** Pour postuler, se présenter au magasin avec CV et lettre de motivation, auprès de la gérante.
AMS Nettoyage & Services recrute de toute urgence sur Pierry et ses alentours des Agents de Nettoyage (H/F) pour le tertiaire Vos missions selon le poste proposé : -Nettoyage des locaux -Entretien des sanitaires Vous serez formé(e) et encadré(e) par nos équipes afin de favoriser au mieux votre intégration dans notre entreprise et vous permettre de vous y sentir bien. Les débuts de poste s'étalent de 13h30 à 15h30 les mardis et jeudis. Vous disposez de vos propres moyens pour vous rendre sur votre lieu de travail.
Vous serez en charge de l'ensemble des travaux dédiés à l'entretien des espaces verts principalement auprès de professionnels : - Tonte des pelouses - Taille des arbres et arbustes - Désherbage - Fauchage - Elagage Vous serez amené à intervenir sur les secteurs de Sézanne et Épernay, dans un rayon de 50 kilomètres aux alentours de chaque ville : Châlons-en-Champagne, Sézanne, Vertus, Plivot, Avenay-Val-d'Or, Grauves, Épernay, Montmirail, Pleurs, Anglure, Montmort, Esternay, Fagnières, Reims, Dormans. Permis B Permis BE est un plus
URGENT CDD du 11/09/25 au 22/09/25 En tant que Gouvernante, vous accompagnez au quotidien un public fragilisé vivant en colocation au sein d'un logement principal et d'un secondaire dont vous avez la charge. Dans le cadre de vos missions quotidiennes : - Vous veillez à la sécurité individuelle et collective des habitants et à leur bien-être - Vous accompagnez les habitants : Dans la gestion des tâches quotidiennes en veillant au confort physique et moral des personnes, Pour la tenue des chambres (rangement et propreté) dans le respect de l'intimité des personnes, Dans le développement de leur autonomie --Vous veillez au respect des rendez-vous liés au soin des habitants - Vous assurez l'entretien du linge / réalisation de repas équilibrés (menus, courses, confection) - Vous créez du lien social entre les personnes et assurez les transmissions auprès des accompagnateurs du SAVS, Pour mener à bien vos missions, vous avez : - La connaissance les différents intervenants professionnels afin de les mobiliser en cas d'urgence, - Une autonomie dans vos déplacements. - Des connaissances en lien avec la dépendance et le handicap psychique seraient un plus - Vous êtes à l'aise avec l'environnement numérique Horaires discontinus du lundi au dimanche CV + LETTRE DE MOTIVATION
Vous occuperez un poste dans notre atelier finition . Vous aurez en charge de - organiser et préparer votre environnement de travail en sécurité - Procéder au montage d'éléments sur les châssis et les caisses des remorques par boulonnage, perçage, câblage et rivetage (ailes de roues, protections latérales, joint de portes, porte roue,....) en conformité avec les plans et/ou instructions - Procéder au raccordement électriques, hydrauliques ou pneumatiques nécessaires au bon fonctionnement du véhicule - Intégrer l'autocontrôle
Legras Industries, fabricant de semi-remorques à fond mouvant à tâches spéciales, est un pionnier de l?innovation depuis 1919, créant des solutions novatrices pour le transport alimentaire, l?agriculture et les expéditions de déchets. Depuis 2022, la société fait partie du groupe Benalu-Legras. »
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Pôle d'expertise à destination du monde viticole, nous sommes l'union de deux entités industrielles françaises. Ensemble, nous concevons, fabriquons et commercialisons des équipements de remuage, de stockage et de contrôle pour les bouteilles de Champagne, de vins effervescents et de vins tranquilles en France comme à l'international. Avec un CA combiné de près de 18 M€, nous nous imposons comme un acteur incontournable du secteur avec une présence dans plus de 40 pays. Nous bénéficions du soutien stratégique et opérationnel d'un groupe industriel français fort de près de 30 ans d'expertise dans des secteurs diversifiés : Équipement de l'Habitat, des professionnels et des collectivités, Aménagement des espaces tertiaires, Transformation du métal, Plasturgie & Caoutchouc, Services aux entreprises. Notre Groupe se distingue par une structure actionnariale stable et indépendante, une gouvernance entrepreneuriale et une capacité d'investissement forte garantissant une vision à long terme. Notre performance industrielle va de pair avec une forte proximité client. Aussi, nous valorisons : - Une culture du partenariat : chaque collaborateur est acteur de la relation client et de l'innovation produit - Une expertise technique reconnue : maîtrise de la métallurgie par le dressage, le pliage, la coupe et le soudage automatisée de fils et de tôles, l'automatisation du remuage et le contrôle par vision - une forte culture du service clients, essentielle pour la pérennité de l'activité En tant que Directeur-Directrice Général-e, vous dirigez nos activités réparties sur deux sites basés dans le 51 et le 88 spécialisés dans la conception, fabrication et commercialisation (+/- 50 personnes). Plus particulièrement, vous : - Animez, motivez, fédérez, accompagnez et développez vos équipes dans le respect de nos valeurs et des objectifs fixés - Définissez et mettez en œuvre la stratégie commerciale et industrielle et leur déclinaison opérationnelle - Intervenez dans la gestion des contrats à forts enjeux commerciaux et gérez nos grands comptes - Animez notre réseau de distributeurs en France et à l'export - Maintenez une veille permanente pour détecter les opportunités et les risques et déployez les plans d'action en conséquence - Pilotez les ventes et l'exécution des projets confiés - Identifiez, sélectionnez, négociez et suivez nos achats stratégiques de matières premières et de sous-traitance - Garantissez la bonne gestion administrative, budgétaire, financière et sociale de votre périmètre - Analysez les performances de vente et rentabilité, ajustez les stratégies en conséquence - Sensibilisez et responsabilisez vos équipes à la performance à travers la mise en place d'indicateurs clés, et vous assurez qu'ils sont suivis - Favorisez une collaboration efficace entre les deux sites - Identifiez et mettez en œuvre des améliorations des processus pour accroître l'efficacité et réduire les coûts - Proposez des investissements, améliorations et pilotez les projets centraux - Synthétisez et fournissez des rapports mensuels au Président du groupe sur les parties financières, commerciales et industrielles De formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum dans la direction d'un site industriel ou d'une entité opérationnelle, avec une dominante en développement commercial. Une expérience dans le secteur viticole serait un atout. Doté-e d'un véritable esprit entrepreneurial, vous abordez vos missions avec engagement, autonomie et un sens aigu des responsabilités. Possédant une vision à 360°, vous conjuguez hauteur de vue stratégique et rigueur opérationnelle. Votre parcours s'est construit au contact de clients exigeants, dans la vente de solutions techniques ou sur-mesure et vous avez su créer de la valeur par votre capacité à comprendre les besoins et à y répondre avec pertinence.
Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.
Agence Vesta immobilier RECRUTE Ce poste est à pourvoir dans le secteur d'Epernay. Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) commercial et surtout de talents passionnés pour agrandir notre famille et participer au développement de notre agence d'Epernay. Si vous avez le goût de la vente et le désir de contribuer au succès des projets de vie de nos clients, c'est le moment de nous rejoindre ! Ce que nous offrons : Un environnement de travail à taille humaine permettant un bon accompagnement et une belle cohésion d'équipe pour assurer votre épanouissement au sein de l'agence Une formation sur le métier Des outils adaptés vous permettant de pouvoir travailler en totale autonomie Nous recherchons des personnes qui : Sont motivées, ambitieuses et ont envie de relever des défis Ont à cœur d'apporter un bon suivi de leur clientèle pour garantir une satisfaction client Souhaitent s'épanouir dans le domaine de l'immobilier Sont organisées et savent gérer leur temps efficacement Les taches sont la tenue de l'accueil de notre agence, la saisie administrative, suivie et contact clients, accueil téléphonique, préparation de document pro ... Cette offre est ouverte aux débutants, une expérience dans le commerce ou dans l'immobilier serait un plus. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rencontrons nous !
Vous aurez un rôle à jouer important dans la gestion des commandes ; vous serez notamment administrateur(rice) de Sage et contribuerez à la mise en place d'un workflow digital de demandes d'achat. Vous assurerez également la gestion quotidienne des services généraux. Vos missions seront les suivantes : - La gestion des commandes fournisseurs : - Réceptionner des demandes d'achat internes - Enregistrer et suivre les commandes dans Sage ou dans le workflow qui sera mis en place - Envoyer les commandes aux fournisseurs - Récupérer les ARC auprès des fournisseurs et mettre Sage à jour - La gestion des commandes clients : - Suivre Trade Cloud (commandes clients, dates de livraison,.) - Gérer les commandes clients dans Sage - Effectuer la mise en facturation en coordination avec le service comptabilité - La gestion des expéditions / réceptions : - Gérer le suivi jusqu'à la livraison, relation avec le transporteur,. via la plateforme du transporteur - Réceptionner les colis, enregistrer les BL pour valider les factures - Assurer la gestion des litiges - Les services généraux quotidiens du site : - Assurer l'accueil téléphonique de la société - Gérer opérationnellement le parc automobile (voitures de service et location) - Gérer et commander les consommables (thé, café,.) Votre profil Vous avez au moins 10 ans d'expérience sur des postes similaires, avez déjà travaillé en lien avec un service Achats. Vous avez le sens du service et des priorités, savez vous organiser et prendre des initiatives. Vous faites preuve de rigueur et d'un excellent relationnel. Vous connaissez Sage 100 et maîtrisez les outils informatiques courants.
Au sein de la direction enfance, famille et prévention santé du pôle solidarités, vous réaliserez des actions éducatives à domicile au profit de mineurs en complément des actions pluridisciplinaires de la circonscription de la solidarité départementale (C.S.D.), dans le cadre de la politique de prévention et de protection de l'enfance VOS MISSIONS : - Élaborer un projet d'accompagnement à domicile en tenant compte des compétences parentales à développer et à étayer, - Accompagner l'enfant et sa famille dans la construction de son projet d'insertion socio-professionnelle, - Favoriser le développement d'un lien sécure entre l'enfant et ses parents en s'assurant que ses besoins fondamentaux soient respectés, - Créer une relation éducative personnalisée en utilisant différents supports (acte de la vie quotidienne, activités de loisirs, de travail), - Suivre l'évolution de chaque projet en évaluant les actions réalisées et y apporter éventuellement des aménagements, - Rédiger des écrits professionnels rendant compte des prises en charge réalisées et proposant des projets, - Dresser un bilan de fin de mesure destiné à apprécier la réalisation des objectifs initiaux et le cas échéant mettre en perspective les besoins d'accompagnement complémentaires. Pour davantage de précisons : Vos horaires sont variables en fonction des nécessités de service, les déplacements sont fréquents (véhicule de service mis à disposition). Votre profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou d'éducateur de jeunes enfants (exigé). Vous disposez du permis B, vous recherchez un poste par lequel vous accompagnez et aidez les publics à concevoir et réaliser leurs objectifs et projets. Vous possédez une bonne connaissance : - De l'environnement institutionnel, social et éducatif, - De la psychologie de l'enfant et des effets de la maltraitance, - Des dispositifs d'accompagnement. Poste de Catégorie A ouvert aux titulaires ou aux contractuels , Temps complet, ponctuellement des actions le week-end, rémunération statutaire + Régime indemnitaire + C.N.A.S., participation à la complémentaire santé et prévoyance labellisée, Lieu de travail : Epernay (51200)
Poste de Remplacement maladie à pourvoir de suite entretien des bassins dans une piscine sur EPERNAY : 5h15-7h50 le lundi . vendredi et samedi Votre mission : - Entretien des sanitaires, entretien des bassins , entretien des vestiaires Savoir passer la monobrosse et l'autolaveuse
Sous l'autorité de la Directrice, le/la Moniteur/trice Educateur/trice (H/F) sera chargé(e) de : - Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne ; - Répondre aux principes d'entraide et de remplacement pour assurer la qualité des interventions auprès des usagers en termes de sécurité, de santé, d'intégrité et d'intimité ; - Participer aux réunions institutionnelles ; - Organiser et animer des activités individuelles et/ou collectives : élaborer et partager des projets d'activités, animer des ateliers, aider à l'organisation du temps libre, aider au choix et la préparation des vacances adaptées, favoriser la participation à la vie locale. Sensibiliser la personne aux démarches la concernant (RdV, soins, démarches administratives.) ; - Actualiser le Projet Personnalisé en fonction des besoins ou de l'évolution des demandes de la personne ; - Rédiger des documents inhérents aux dossiers individuels ; - Maintenir le cadre de vie et la sécurité des personnes. Votre profil: Vous possédez impérativement votre diplôme d'état de Moniteur Educateur, Vous savez travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires et connaissez bien la personne adulte en situation de handicap/ déficience intellectuelle; Date de prise de poste souhaitée : 01/09/2025
L'ADPEP 51 recrute 2 intervenants pour son Espace rencontre. Temps partiel : 0.7 ETP (mercredi, vendredi, samedi) Poste à pourvoir courant septembre 2025 Vous intervenez dans le cadre d'un accueil collectif de familles en accompagnant la reprise de relations entre l'enfant et le parent qui exerce son droit de visite (cadre judiciaire Ordonnance du Juge aux Affaires Familiales ou demande volontaire des parents). - Vous garantissez le cadre sécurisant et bienveillant des rencontres parents-enfants - Vous intervenez auprès de l'enfant et des parents dans la reconstruction du lien et permettre la restauration d'un dialogue direct entre l'enfant et son parent - Vous formalisez par écrit les observations à l'issue du droit de visite - Vous participez aux réunions d'équipe, séance d'analyse de la pratique, temps de formation - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire
Pour le Foyer De Vie Jacques Paul Bru, situé à Épernay nous recherchons un Moniteur/trice Educateur/trice. Sous l'autorité de la Directrice, vous serez chargé/e de : - Participer à la réalisation des soins d'hygiène et de confort, satisfaire aux besoins fondamentaux ; - Administrer les traitements ; - Accompagner aux rendez-médicaux, soins de bien-être, achats d'hygiène et de vêture, aux retraits d'argent ; - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé ; - Veiller à la sécurité des personnes et des biens ; - Transmettre les informations de manière fiable et pertinente, à l'oral et à l'écrit ; - Mettre en place des projets d'activité ; - Contribuer au partenariat avec les familles/intervenants extérieurs, développer des partenariats ; - Appliquer les valeurs associatives et institutionnelles telles que la bientraitance, l'autodétermination, favoriser l'autonomie des personnes accueillies. Profil et Compétences : - Formation : Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur exigé - Expérience obligatoire dans le domaine du handicap - Maitrise de l'outil informatique - Permis B exigé Type de contrat / Horaires : - Contrat à Durée Indéterminée - Temps plein : 1 ETP / Horaires d'internat : travail en 11h40/jour, un week-end sur 3 Eléments complémentaires : Salaire de début : 2044,91€ brut mensuel à temps plein Le salaire sera défini selon le profil et l'ancienneté, dans le cadre la convention collective du 15 mars 1966 *Date de prise de poste souhaitée : 25 août 2025* *Horaires d'internat* Pour candidater : Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser par mail à la Direction de l'établissement : Madame GIOT Laurence, Cheffe de Service, l.giot@pbchampagne.org + recrutement@pbchampagne.org
Synergie recherche, pour le compte de son client, acteur du commerce de détail en parfumerie et produits de beauté, un/une Responsable de Magasin F/H en CDI. Passionné(e) par le management et la relation client ? Rejoignez ce réseau qui défend des valeurs humaines telles que le respect, la convivialité, le professionnalisme et la proximité. Rattaché(e) au Responsable de zone et en contact direct et permanent avec une équipe composée de quatre collaborateurs, vous piloterez l'activité commerciale et animerez votre équipe au quotidien, tout en représentant les valeurs de l'enseigne auprès de vos clients et partenaires. Vos missions principales : - Manager, accompagner et développer votre équipe - Piloter l'activité commerciale et assurer l'excellence de la relation client - Gérer et organiser le site (stocks, qualité, reporting) - Représenter l'enseigne et contribuer au développement du chiffre d'affaires Véritable manager de terrain, vous serez garant(e) de la qualité de service et de la performance de votre magasin. Profil recherché : - Expérience confirmée en management d'équipe et pilotage d'activité. - Courage managérial, justesse et équité, pédagogie. - Maîtrise des indicateurs commerciaux (KPi) et capacité à analyser et mettre en oeuvre des plans d'action. - Sens du terrain et goût pour le contact client. Idéalement passionné(e) des produits de beautéStatut AM Rémunération : De 2 300 EUR à 2 500 EUR b/mois Variable mensuelle : prime sur objectifs collectifs Points de challenge monétisables Prime d'ancienneté sous condition Avantages : CSE actif, comité handicap, formation continue, dotations
Nous recherchons pour l'un de nos client, spécialisé dans les travaux publics, des Conducteurs d'engin polyvalents H/F Vous serez amené à la conduite de la pelle à chenille et / ou à pneu pour des travaux de VRD, des chargeurs entre-autre : Réglage de forme Assainissement Terrasse Manutention et aide aux maçons A savoir : Permis B nécessaire Postes à pourvoir sur le long terme Rémunération : Taux horaire selon profil 12€ à 14€ Avantages Sup 10%IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle
Notre client est spécialisé dans les travaux publics. Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Mécanicien(ne) H/F pour l'un de nos clients basé à Pierry (51530). Vous serez en charge de l'examen des véhicule et/ou des engins, de détecter les anomalies et démonter les pièces endommagées. Vous remplacez les pièces défectueuses et vérifiez le bon fonctionnement des véhicules et/ou des engins, intervenez et dépannez sur chantier. Prérequis du poste : - Profil expérimenté en mécanique ou sortant de formation avec stage/alternance réalisé - Expérience en mécanique VL demandé au minimum Le poste est à pourvoir en temps plein dès que possible et un contrat en CDI peut être envisagé. Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Entreprise Votre plus belle carrière démarre ici ! Depuis l'ouverture du premier point de vente Beauty Success en 1995, héritage de la parfumerie familiale à Périgueux, le Groupe NOVI (250M€ CA en 2022) a beaucoup évolué et grandi. Beauty Success rayonne au cœur de nos régions et au-delà de nos frontières, grâce à 550 Parfumeries et Instituts et près de 2200 salariés qui composent la Beauty Family, en France et à l'international. En intégrant notre équipe, vous rejoignez une enseigne qui défend chaque jour les valeurs suivantes : Expertise, Proximité, Bienveillance et Respect. Et si dès à présent, nous les défendions ensemble ? Poste * Notre équipe de PIERRY recherche un nouveau talent * Poste en CDI à temps complet - 39 heures Prise de poste dès maintenant Manager dans l'âme, votre leadership vous permet d'animer et de fédérer votre équipe composée de 5 talents, autour de l'atteinte commune des objectifs de chiffre d'affaires et de la satisfaction client à travers de : * l'animation commerciale, * le développement des ventes, * la satisfaction et la fidélisation de la clientèle, * la veille concurrentielle, * la formation et l'accompagnement au quotidien des membres de leur équipe en contribuant à créer une atmosphère positive et collaborative, * la gestion et le bon fonctionnement du point de vente (gestion du stock, plannings équipe, bonne tenue du point de vente). Profil Fort(e) d'une expérience réussie d'au moins 5 ans en tant que Responsable de magasin, vous avez développé les compétences suivantes : * Vous pilotez votre activité avec rigueur et avez le goût du challenge. * Vous savez vous adapter aux enjeux du métier avec polyvalence et dynamisme. * Vous managez votre équipe avec bienveillance et exigence pour atteindre vos objectifs. * Autonome et fiable, vous prenez des décisions avec discernement. * Votre posture professionnelle inspire confiance et engagement. * Vous savez gérer les priorités avec calme et efficacité. * Vous créez une relation de confiance durable avec vos clients et votre équipe. Rejoignez cette aventure humaine où chacun met son talent et son enthousiasme au service de nos client(e)s. Envie d'en savoir plus ? Découvrez (nos ambassadrices métiers )(https://recrutement.beautysuccess.fr/nos-metiers/) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place
Le groupe NOVI est un groupe familial français qui fédère 300 partenaires franchisés, commercialise 8 enseignes avec aujourd'hui plus de 650 points de vente en France et à l'international, détient 5 marques de produits cosmétiques et technologies et deux activités B2B destinées aux professionnels de l'esthétique.
Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre atelier, nous recherchons un Mécanicien engins TP/ PL (H/F). Vos missions sont les suivantes : - Examen des VL, PL ou engins TP - Détecter les anomalies et poser les diagnostics - Réaliser les réparations et remplacements - Vérifier le fonctionnement des véhicules et engins - Commander les fournitures nécessaires - Intervention et dépannage sur chantier Votre profil: Vous êtes passionné et possédez une bonne maîtrise de la mécanique poids lourds ou engins TP. Rigoureux, votre écoute ainsi que votre esprit d'analyse vous permettront d'évoluer rapidement au sein de l'équipe atelier. Le salaire est négociable en fonction de votre expérience (négocié lors du recrutement) N'hésitez pas à postuler si cette opportunité vous intéresse!
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
Vous assurez la mise en place des espaces de dégustations. Vous dressez les tables, servez et desservez les verres et boissons. Vous êtes en charge de la bonne tenue de l'espace de dégustation et notamment de la propreté.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Sous la responsabilité du chef d'équipe et accompagné d'un binôme tuteur, vous prendrez petit à petit les responsabilités de conducteur machine d'impression adhésive, vous apprendrez à être en charge de : - Réaliser le lancement de l'impression - Vous assurer du bon déroulement du processus en contrôlant en permanence la qualité de l'impression et en tenant compte des délais, de la cadence de production et du coût. - Effectuer le nettoyage et l'entretien courant de la machine Profil: Vous suivez des études pour obtenir un Bac pro (idéalement industrie graphique ou technique) ou BTS technique. Vous aimez la polyvalence des tâches, vous êtes rigoureux et réactif. Vous êtes précis (nombreux réglages) Vous êtes curieux et aimez la technique Vous avez le sens du travail en équipe INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES / AVANTAGES: Poste en journée principalement mais pouvant passer en 2*8 : alternance chaque semaine matin / après-midi Prime de 13ème mois + prime de brisure + nuit + participation et intéressement Afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation interne solide à nos techniques de production ainsi que d'un tuteur conducteur expérimenté. Nous rejoindre c'est rejoindre un Groupe : avec des valeurs fortes partagées par nos équipes, dans tous les pays. en constant développement qui promeut les évolutions internes avec une innovation et une qualité au coeur de la stratégie d'entreprise ** Contrat en alternance, avec le groupe De La Salle à Reims ; veuillez vérifier votre éligibilité au contrat **
Basé à Epernay, le site Autajon Etiquettes Epernay fait partie de la division étiquettes du Groupe Autajon, compte environ 50 personnes et réalise un chiffre d'affaires de 7 millions d'euros. Fournisseur historique des grandes maisons de champagne, AEE est expert dans l'impression d'étiquettes pour les vins & spiritueux, alliant savoir faire et technologies.
Objectif : Soudage de l'ensemble des éléments constitutifs d'une semi remorque Processus : - Analyse de la nomenclature et lecture des plans - Assemblage des pièces - Procéder au soudage des différentes pièces - S'auto contrôler Soudure semi-auto MIG Acier-Alu. Débutant accepté CAP Chaudronnerie ou équivalent demandé
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Assistant(e) Médical(e) dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) pour rejoindre une équipe engagée, au sein d'un cabinet médical moderne et bienveillant. Missions principales : Accueil physique et téléphonique des patients Préparation des dossiers patients et gestion administrative (télétransmission, facturation, etc.) Aide à la consultation et réalisation de pré-examens (formation assurée si nécessaire) Gestion des rendez-vous et optimisation du planning médical Coordination avec les autres membres de l'équipe (secrétaires, orthoptistes, médecins) Particularités de ce poste : le cabinet sur Epernay n'étant pas ouvert tous les jours pendant sa première année de fonctionnement votre temps plein sera complété sur St Martin sur le Pré. Les horaires et lieux de travail pourrons donc être différents d'une semaine à l'autre. Vous devez être autonome pour vos déplacements entre les 2 cabinets. Profil recherché : Expérience en cabinet médical ou paramédical Sens de l'organisation, capacité d'adaptation et bon relationnel Maîtrise de l'outil informatique Connaissance de Doctolib : un plus Formation d'assistant(e) médical(e) ou équivalent (non obligatoire si profil motivé)
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Les résidences autonomie Le Cèdre et Gallice, établissements médico-sociaux gérés par le Centre Communal d'Action Sociale d'Epernay, comptent 98 appartements et accueillent dans un logement privatif des personnes âgées autonomes. Véritables lieux de vie, les résidences autonomie permettent aux personnes âgées de 60 ans et plus, retraitées, seules ou en couple, de continuer à vivre de manière autonome et de bénéficier d'un environnement sécurisé et de services collectifs (restauration, animations.). Placé sous l'autorité de la Directrice des résidences autonomie, vous assurez la sécurité globale de nuit des seniors vivant au sein des deux établissements et effectuez l'entretien des espaces communs de la résidence le Cèdre. Vous prenez plus particulièrement en charge les missions suivantes : * Assurer la sécurité (des personnes et des bâtiments) des deux résidences : tournée des bâtiments à la prise de poste ; * Veiller à la sécurité physique et psychologique des résidents ; * Répondre aux appels d'urgence ; * Accompagner les résidents dans la préservation de leur autonomie ; * Assurer la sécurité, notamment incendie, des bâtiments et signaler toutes anomalies ; * Contrôler l'état de propreté des locaux et signaler les dysfonctionnements ; * Entretenir les espaces communs et les circulations du rez-de-chaussée de la résidence Le Cèdre ; * Entretenir et ranger le matériel utilisé ; * Transmettre toutes informations relatives à l'accompagnement des résidents aux agents de jour ; * Contribuer au projet des établissements ; * Participer ponctuellement aux réunions avec l'équipe de jour. Profil recherché : Connaissance du public senior Connaissances des règles de sécurité, notamment incendie, applicables aux établissements médico-sociaux Maitrise des matériels, des équipements et des produits de nettoyage mis à disposition Formations aux gestes de premiers secours et à la sécurité incendie appréciées Expérience dans un poste similaire fortement souhaitée Qualités nécessaires : Qualités relationnelles, travail d'équipe et sens de l'écoute Aptitude à rédiger, aisance dans la communication Capacités à réagir avec discernement et efficacité selon les situations rencontrées Grand sens des responsabilités Rigueur, autonomie et organisation Réactivité, dynamisme et discrétion. Particularités du poste : Travail de nuit sur les deux établissements y compris les week-ends et jours fériés Lieu de travail : résidence le Cèdre avec déplacements sur la résidence Gallice en cas d'urgence Horaires : 20h00/6h00 Disponibilité attendue ponctuellement pour les réunions en journée avec l'équipe de jour.
Sous la responsabilité du Responsable des pôles Information et Logistique, vous prenez en charge les missions suivantes : La maintenance des contenants (bacs, PAV, sacs et composteurs) Préparer et charger les contenants suivant les ordres de service, vérifier d'avoir tout le matériel nécessaire et établir sa tournée en optimisant son circuit Assurer la livraison à domicile des contenants, en assurer la maintenance et distribuer les outils et documents de communication Conseiller les usagers sur les bonnes pratiques du tri et du compostage Remplir correctement et rigoureusement les ordres de service mis en place Mettre en œuvre les consignes de sécurité et prévenir des risques liés à la circulation et aux manœuvres du véhicule Livrer/récupérer/laver/remiser les contenants mis à disposition lors des manifestations Noter les contenants HS sur le terrain au fil des trajets sur le territoire La gestion du parc des contenants et pièces détachés Préparer, ranger, réparer et nettoyer quotidiennement les contenants Gérer le stock des contenants et pièces détachées et alerter son N+1 pour programmer les commandes Démanteler les contenants à détruire et les déposer dans la benne dédiée, en optimisant l'espace. Et remettre dans les stocks, les contenants et pièces détachées en parfait état Nettoyer quotidiennement le local et les sanitaires Ranger quotidiennement les outils et le matériel, dans l'armoire dédiée fermée à clés Assurer le bon état de propreté du véhicule mis à disposition (lavage intérieur/extérieur, plein de carburant.) Réceptionner les commandes de contenants livrés par les transporteurs et les ranger Assurer 2x/an un inventaire complet des contenants et pièces détachées La participation à la logistique afférente au service Assurer les enquêtes terrain et les livraisons en découlant Effectuer la collecte pour des évènements spécifiques (caractérisation, reports de collecte.) Assurer des opérations de contrôle, rotations de bacs sur des points extérieurs de tri des biodéchets, verre, cartons. Réaliser la logistique pour tous les évènements du service (livraison/montage/démontage expo, gachimètre, pesons, fût de piles (concours) Livrer les sacs de tri sur toutes les permanences de distribution Assurer le vidage des piles, consommables informatiques dans les lieux publics Accueillir les usagers venant retirer directement leurs composteurs Accueillir les prestataires en charge des vérifications périodiques (électricité, extincteurs.) ou des réparations Formations et expériences requises Expérience professionnelle dans ce domaine souhaitée Connaissance du territoire Intérêt marqué pour le secteur d'activité Aptitudes à rendre compte de son travail et des difficultés rencontrées Savoir appréhender les règlements de service et de collecte Qualités relationnelles Discrétion Organisation, rigueur, adaptation et réactivité Capacité à travailler seul Particularité du poste : 35h avec possibilité de travailler en horaire décalé et le week-end Déplacements fréquents sur l'ensemble du périmètre de l'agglomération, Travail au contact des usagers Lieux de travail : Prise de poste à l'Agglo, place du 13ème Régiment de Génie - EPERNAY Puis préparation de la journée de travail au local SAV, 21 allée de la côte des Blancs - ZI Terres Rouges - EPERNAY
Votre équipe Crit Châlons-en-Champagne recrute pour l'un de ses clients un Cartographe / Topographe H/F pour un poste en intérim basé à Epernay. Vos missions: - Mettre à jour le Système d'Information Géographique (SIG) à partir des plans de récolement, plans d'exécution ou des plans guides et autres des données collectées - Interpréter les données et caractéristiques géographiques - S'assurer de la qualité des données collectées et des données produites - Produire des états du patrimoine contractuels ou opérationnels Lieu de travail : Epernay (possible à Châlons, Sillery ou Sedan) Rémunération sur 13.5 mois - à définir selon votre profil et votre expérience Base hebdomadaire: 35 heures Horaires de travail: 8h 12h - 13h30 16h30 Les avantages CRIT : - Compte Epargne Temps rémunéré à 6% avec déblocage à tout moment - Mutuelle intérimaire - Autres avantages : places de cinéma, cardes cadeaux, chèques Lire, locations vacances, garde d'enfants, accès plateforme multisite (bien-être, cuisine, code de la route, langues...) Qualifications recherchées : - Permis B impératif - Formation BAC+2/3 cartographie, topographie, BTP, avec expérience réussie sur un poste similaire - Connaissances solides en SIG et QGIS - Etre à l'aise avec l'outil informatique et avoir des notions en DAO
Le poste Cartographe / Opérateur SIG (H/F) - Épernay (51) Nous recherchons un(e) Cartographe / Opérateur SIG pour rejoindre notre équipe à Épernay. Vos missions : Mettre à jour et exploiter le SIG à partir de plans et données collectées Interpréter et contrôler la qualité des données Produire des états du patrimoine contractuels et opérationnels Profil recherché Profil recherché : Bac+2/3 en cartographie, topographie ou BTP, avec expérience réussie sur un poste similaire Permis B est un plus Maîtrise des SIG et de QGIS, notions en DAO sont un plus Rigueur, sens de l'organisation et qualités relationnelles
Nous sommes à la recherche d'un commis de cuisine pour rejoindre notre équipe culinaire. En tant que commis de cuisine, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et de participer à la création de plats délicieux et innovants. Vos missions : Assister le chef de cuisine dans la préparation des plats Veiller à la qualité et à la fraîcheur des ingrédients Participer à la mise en place et au nettoyage de la cuisine Contribuer à l'élaboration de nouvelles recettes Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Contrat évolutif.
L'agent de sensibilisation aux collectifs est un lien essentiel entre les usagers et le service de collecte des déchets. Il ou elle a pour mission d'informer, de conseiller et d'inciter les habitants de la collectivité à réduire et à trier correctement leurs déchets dans le cadre d'une politique environnementale exemplaire de l'agglomération : Cap « zéro déchet » 2030. Sous l'autorité du responsable de pôle, vous serez notamment chargé.e d'accompagner en proximité les usagers, en mode projet, et d'engager les actions correctives pour améliorer les performances de la collectivité. Vous prenez plus particulièrement en charge les missions suivantes : - Informer, sensibiliser, accompagner les usagers, professionnels, partenaires, aux consignes de tri, à la réduction des déchets et dans les changements majeurs. - Participer à l'élaboration des supports de communication/sensibilisation. - Réaliser des enquêtes de satisfaction. - Proposer des actions et des méthodes de communication nouvelles. Formations et expériences requises - Connaissance du territoire - Connaitre parfaitement les consignes de tri - Permis B obligatoire
Vos missions : - Mettre à jour le Système d'Information Géographique (SIG) à partir des plans de récolement, plans d'exécution ou des plans guides et autres des données collectées - Interpréter les données et caractéristiques géographiques - S'assurer de la qualité des données collectées et des données produites - Produire des états du patrimoine contractuels ou opérationnels Qualifications recherchées : - Permis B impératif - Formation BAC+2/3 cartographie, topographie, BTP, avec expérience réussie sur un poste similaire - Connaissances solides en SIG et QGIS, Être à l'aise avec l'outil informatique et avoir des notions en DAO
LE POSTE : Notre agence intérim Proman Reims recherche pour son client un Cartographe H/F. VOS MISSIONS : - Mettre à jour le Système d'Information Géographique (SIG) à partir des plans de récolement, plans d'exécution ou des plans guides et autres des données collectées - Interpréter les données et caractéristiques géographiques - S'assurer de la qualité des données collectées et des données produites - Produire des états du patrimoine contractuels ou opérationnels - Lieu de travail : Epernay - Horaires de travail : 8h-12h / 13h30-16h30 PROFIL: - Formation BAC+2/3 cartographie, topographie, BTP, - Avec expérience réussie sur un poste similaire - Connaissances solides en SIG et QGIS, - Être à l'aise avec l'outil informatique et avoir des notions en DAO - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre AGENCE TRIANGLE INTÉRIM à ÉPERNAY recherche pour un de ses clients à ÉPERNAY un AGENT D'ENTRETIEN (H/F) Pour ce poste, vous serez amené(e) à : - Effectuer le nettoyage des locaux et des espaces communs - Effectuer le nettoyage des sanitaires Contrat : intérim / mi-temps Salaire : 12EUR09 Brut/Heure + 10 % de CP +10% d'IFM Prise de poste : septembre 2025 Horaires : 5h00/7h30 ou/et 12h-14h30 ou/et 17h00-20h selon les chantiers à nettoyer Débutant(e) accepté(e) ! Votre profil correspond à cette offre d'emploi ? N'hésitez pas et postulez !
Notre client est une société spécialisé dans la récupération, la valorisation et le recyclage des métaux ferreux et non ferreux. Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Agent de réception et de valorisation des métaux H/F pour l'un de nos clients basé à Epernay (51200). Vos principales missions seront les suivantes : - accueillir les clients venant déposer leurs métaux - identifier et peser les matériaux apportés (ferreux et non ferreux) - établir la valorisation des métaux via l'outil informatique interne - informer les clients sur le prix proposé et effectuer le règlement correspondant - garantir un service de qualité et une bonne relation clientèle Prérequis du poste : - être rigoureux(se), ponctuel(le) et à l'aise dans la relation avec le public - bonne connaissances des outils informatiques - capacité d'identification visuelle des métaux - une expérience dans ce domaine serait un plus Le poste est à pourvoir à temps plein dans un premier temps, pouvant déboucher sur une embauche. Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client est spécialisé dans les pompes funèbres. Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Conseiller(e) Funéraire H/F pour l'un de nos clients sur le secteur d'Epernay (51200). Voici les principales missions à réaliser : - Accueil et accompagnement des familles endeuillées avec humanité, tact et professionnalisme - Organisation et coordination des obsèques : de la prise en charge à la cérémonie - Préparation et présence aux cérémonies - Tenue des Rendez-vous et suivi des démarches administrative, création du dossier - Conduite de véhicule funéraire Une formation ou une expérience dans le domaine funéraire est souhaitable. Attention, le profil recherché doit être polyvalent, ce n'est pas uniquement un poste de bureau. Ce métier implique une grande disponibilité, une résistance émotionnelle et physique. Savoir être essentiel : respect, écoute, discrétion et empathie Travail du lundi au samedi, un jours de repos dans la semaine et un week-end sur deux travaillé. Le permis B est exigé pour la conduite du véhicule funéraire. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! R.A.S Intérim CHALONS EN CHAMPAGNE recherche un Chauffeur de Pelle à Chenille 20T H/F pour un chantier de terrassement en intérim situé sur EPERNAY et ses alentours. Dans le cadre de ses opérations, notre client recherche un(e) professionnel(le) confirmé(e) pour assurer la gestion efficace et sécurisée de ses équipements de chantier. - Assurer la conduite et la maîtrise d'une pelle à chenille de 20 tonnes en conformité avec les normes de sécurité en vigueur. - Effectuer l'entretien quotidien et le diagnostic des dysfonctionnements potentiels de la machine. - Participer à la coordination des opérations de chantier avec les autres membres de l'équipe. - Lire et interpréter les plans pour adapter les manœuvres nécessaires selon les instructions du chantier. - Vérifier et ajuster les paramètres de la machine pour garantir une productivité optimale tout en respectant l'environnement de travail. - S'assurer du respect des délais impartis et de la qualité des travaux réalisés, en collaboration avec la hiérarchie. CACES B1 Exigé Formation et expérience Le rôle de Chauffeur de Pelle à Chenille 20T H/F exige une solide compétence technique et une expérience confirmée dans la maîtrise des engins de chantier, notamment avec le caces B1, pour garantir une opération efficace et sécurisée des équipements. Le candidat idéal possédera entre 3 et 5 ans d'expérience dans ce domaine. - Maîtrise du caces B1 pour une utilisation experte des pelles à chenilles - Expérience confirmée de 3 à 5 ans en conduite et manipulation d'engins de chantier lourds - Compétence en maintenance de base pour assurer le bon fonctionnement des équipements - Sens aigu de la sécurité avec une attention rigoureuse aux normes et procédures en vigueur - Capacité d'adaptation et résolution de problèmes pour gérer les imprévus sur le terrain - Esprit d'équipe et communication efficace pour collaborer de manière optimale avec les collègues et les responsables de chantier
RAS INTERIM ET RECRUTEMENT - l'intérim express 24h/24 7j/7 Depuis 1969 ,nous avons développé notre expertise dans le domaine exigeant du transport et de la logistique avant de mettre à profit notre rigueur, notre réactivité et notre fiabilité pour d'autres secteurs. Fort d'un service 24h/24 et 7j/7 nous assurons une continuité de service inégalée sur le marché.
Pour l'un de nos clients acteur industriel qui conçoit et produit des machines agricoles, nous recrutons un / une Technicien / Technicienne hydraulique à Epernay (51). Le technicien hydraulique bureau d'études a pour mission de réaliser les études des systèmes hydrauliques et de leurs composants. Missions : - Connaissances et travail sur des circuits ouverts et fermés ainsi que des composants et technologies - Conception des circuits hydrauliques : rédaction de cahiers des charges, recherche de solutions et composants, validation technico-économique - Réalisation des schémas hydrauliques, théoriques et de tuyautages -Rédaction de protocoles d'essais, planification et suivi des essais et analyse des résultats Qualité, Sécurité : -Respecter les méthodes et processus établis -Etre à l'écoute -Savoir respecter des contraintes -Communiquer avec des interlocuteurs variés et travailler en équipe -Etre polyvalent et autonome dans son travail -Résoudre rapidement des problèmes, les anticiper -Savoir s'adapter et proposer des améliorations -Comprendre les termes techniques en anglais Technique : -Connaître la conception des circuits hydrauliques : rédaction de cahiers des charges, recherche de solutions et composants, validation technico-économique -Connaître le montage (mécanique, hydraulique, pulvérisation et électrique) -Réaliser rapidement son travail avec rigueur et dans le respect des processus en vigueur, des normes et des cahiers des charges - Connaissance et maîtrise du logiciel CAO 2D (conception assistée par ordinateur) Draftsight ou Autocad - Maîtrise des logiciels du Pack Office Microsoft
Sous l'autorité du chef de l'atelier plomberie, couverture, maçonnerie et interventions, vous réaliserez les travaux de maçonnerie, de béton, de plâtrerie et de carrelage sur le patrimoine bâti de la collectivité, et vous prenez en charge plus particulièrement : - la réalisation des différents ouvrages de gros œuvres (dalles, murs, cloisons .) et des travaux en béton (coffrage, ferraillage, coulage .) - la préparation (approvisionnement en matériaux) et l'installation des chantiers (échafaudage, signalisation.) - les scellements et les fixations - les petits travaux de démolition et de terrassement - le montage des cloisons sèches et des plafonds suspendus - la coulage et la pose des éléments préfabriqués (clôtures, balustres .) - la découpe et la pose des pavés, bordures, dalles, carrelages et faïences - les raccords de plâtre - l'entretien des outils et du matériel - la participation aux astreintes de semaine Profil : CAP maçonnerie exigé Expérience similaire souhaitée Maîtrise des techniques de mise en œuvre des matériaux et accessoires de gros œuvre Maîtrise de la lecture de plan Savoir évaluer et optimiser l'approvisionnement du chantier en outils et en matériaux Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers Capacité à travailler en équipe et à rendre compte Rigueur, organisation et disponibilité Permis B exigé Horaires de travail : du lundi au jeudi travail en continu de 7h30 à 15h15 avec 20 minutes de pause et le vendredi de 7h30 à 11h30. Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.
Nous recherchons un(e) agent de sécurité coeff 130 sur le secteur d'Epernay .Vous intervenez 5 jours par semaine, 32.5h par semaine de 8h30-16h Vous serez en charge de l'ouverture et fermeture du site, de l'accueil des usagers avec contrôle de la conformité et du rendez-vous, d'assurer la surveillance des biens et des personnes et interviendrez en cas de nécessité. Nous recherchons une personne qui garde son sang froid, comprend les consignes, qui s'exprime clairement et n'hésite pas à venir en renfort auprès du client. Vous devez être à jour de vos diplômes et carte professionnelle
Vous êtes passionné(e) de technologie et aimez la relation clients, alors rejoignez-nous en tant que technicien(ne) Installateur (H/F) de systèmes d'alarme innovants. Dans un environnement technologique avancé, vous serez chargé(e) de l'installation et de la maintenance du parc des systèmes d'alarmes de nos clients : -Réalisation du diagnostic sécurité, -Élaboration de la protection la plus adaptée à la configuration de l'habitation, -Installation du système d'alarmes (paramétrage, démonstration, tests, explications) et interventions en cas de défauts techniques. Vous travaillerez un samedi sur deux. Votre profil : Titulaire d'une formation technique (domotique, électricité, électrotechnique.) et d'un passé ALARME de 3 à 6 mois minimum. Vous êtes Doté(e) d'un esprit satisfaction clients et commercial, et vous êtes en mesure de travailler en itinérance en toute autonomie, tout en respectant les consignes communiquées par le service support. Aucune candidature ne sera prise en compte sans un « passé alarme » entre 3 et 6 mois, et une résidence à moins de 20 km de la ville cible.
Description du poste Agence Vesta immobilier RECRUTE Ce poste est à pourvoir dans le secteur d'Epernay et ses alentours. Nous sommes à la recherche d'agents commerciaux et surtout de talents passionnés pour agrandir notre famille et participer au développement de notre agence d'Epernay. Si vous avez le goût de la vente et le désir de contribuer au succès des projets de vie de nos clients, c'est le moment de nous rejoindre ! Ce que nous offrons : Un environnement de travail à taille humaine permettant un bon accompagnement et une belle cohésion d'équipe pour assurer votre épanouissement au sein de l'agence Une formation sur le métier d'agent immobilier Des outils adaptés vous permettant de pouvoir travailler en totale autonomie Nous recherchons des personnes qui : Sont motivées, ambitieuses et ont envie de relever des défis Ont à cœur d'apporter un bon suivi de leur clientèle pour garantir une satisfaction client Ont une véritable fibre commerciale et sont capables de négocier tout en garantissant une satisfaction pour toutes les parties prenantes à la négociation Souhaitent s'épanouir dans le domaine de l'immobilier Sont organisées et savent gérer leur temps efficacement Cette offre est ouverte aux débutants, une expérience dans la vente ou dans l'immobilier serait un plus. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rencontrons nous !
Offre d'emploi - Opérateur de Mouvement Matériel (H/F) Lieu : SNCF Voyageurs - Épernay (51) Période : du 28 juillet au 30 septembre 2025 Vous souhaitez intégrer un environnement ferroviaire dynamique et contribuer au bon fonctionnement des circulations ? Rejoignez la SNCF Voyageurs à Épernay en tant qu'Opérateur de Mouvement Matériel / Remisseur-Dégareur (H/F) ! -Réaliser les opérations logistiques sur les rames : -Pleins de gazole -Remplissage de sable -Remplissage de lave-glace -Participer aux contrôles d'entrée et de sortie des engins -Apporter un soutien aux opérations de maintenance de niveau 1 : -Remplacement de sièges sur les rames -Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et appréciez le travail en extérieur et en équipe -Une première expérience dans un environnement technique, logistique ou ferroviaire est un plus Conditions : -Mission en intérim du 28/07 au 30/09 -Horaires pouvant inclure des roulements en 3x8 ou travail de nuit (selon organisation) -Poste basé à Épernay (51) Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et embarquez dans l'aventure SNCF !
OFFRE D'EMPLOI - SOUDEUR MONTEUR H/F Manpower EPERNAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur monteur (H/F) Lieu : Mardeuil (51) Durée : Mission intérim de minimum 3 mois Rémunération : 12,24 brut/heure Prise de poste : Dès que possible Rattaché(e) à l'atelier de Mardeuil, vous participez à l'ensemble du processus de fabrication des semi-remorques : -Lecture des plans et analyse de la nomenclature -Assemblage des différentes pièces -Réalisation des soudures (procédé MIG sur acier et aluminium) -Auto-contrôle des soudures réalisées -Débutant(e) accepté(e) -Formation CAP Chaudronnerie ou équivalent -Maîtrise de la soudure semi-auto MIG (acier et alu) -Autonomie, rigueur et sens de l'organisation -Respect des règles de sécurité -Polyvalence appréciée Postulez dès maintenant ! Pour candidater, contactez-nous ou envoyez votre CV.
La société est un acteur majeur dans le secteur de l'industrie. Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Chargé(e) d'approvisionnement H/F pour l'un de nos clients basé à Epernay (51200). Vous assurez la gestion des approvisionnements et le suivi d'un panel de fournisseurs afin de garantir la disponibilité des produits et l'optimisation des stocks. Vos missions principales sont : - élaborer et suivre les plans d'approvisionnement par fournisseur - garantir la disponibilité des produits tout en optimisant les niveaux de stocks - assurer le suivi quotidien des commandes et relancer les fournisseurs - mettre à jours et suivre les indicateurs de performance - coordonner les échanges entre achats, production, fournisseurs et sous-traitants Prérequis du poste : - Formation BAC +2/3 en logistique, gestion industrielle ou supply chain (BTS/BUT ou équivalent) - Expérience confirmée en gestion logistique et approvisionnement - Bonne maitrise de l'anglais professionnel - Connaissance de SAP appréciée Le poste est à pourvoir en temps plein en CDI.
Notre client est une entreprise spécialisée dans la production de coiffe pour les bouteilles de champagne ainsi que les vins effervescents. Votre mission principale consiste à conduire votre équipement conformément aux instructions reçues de votre supérieur hiérarchique. Vous aurez pour tâches : - Effectuer les réglages dans un temps minimum - Respecter les heures de démarrage et arrêts machines - Participe à la formation des nouveaux conducteurs - Veiller au bon état du matériel et à la sécurité au sein de la société - Réaliser les actions de maintenance préventive de 1er niveau. Pour mener à bien votre mission vous devez - Détenir des connaissances en automatisme - Assurer la maintenance préventive et curative Prérequis du poste - Une première expériences professionnelles en conduite de ligne est requise - Temps de travail en 2X8 ou en 3X8 Le poste est à pourvoir pour de la longue durée. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Achats & Supply Chain, vous gérez les approvisionnements et le suivi régulier de votre panel de fournisseur. Pour ce faire, vous aurez les missions suivantes : Gérer l'approvisionnement par fournisseur (calcul des besoins, élaboration des plans d'approvisionnement, etc.), Garantir la disponibilité des produits achetés, Assurer le suivi quotidien des commandes, Veiller à l'optimisation du niveau des stocks tout en prenant en compte les prévisions de vente, Assurer la tenue et la mise à jour des indicateurs de performance des fournisseurs, Saisir les commandes dans le système (émission/transmission des bons de commande), Réaliser et suivre les plannings de livraison et veiller à leur respect par les fournisseurs, Effectuer les relances fournisseurs en cas de besoin, Prendre en charge les échanges de commande. Assurer la coordination entre les partenaires internes et externes de l'Entreprise (services achats, fabrication et fournisseurs), ainsi que la gestion de la sous-traitance de certaines opérations. Effectuer le reporting des capacités de ses fournisseurs et des états de l'approvisionnement, Contrôler le respect de l'approvisionnement de son panel de fournisseurs suivant les conditions négociées par l'Acheteur. Aider à l'amélioration du taux de service. Garantir le respect des procédures et standards de qualité, Veiller à la résolution des problèmes liés aux délais ou à la qualité, Assurer l'amélioration des programmes de livraison, Fonction amenée à participer à toutes les autres missions du service et peut également assurer un relai dans le cadre de la polyvalence du service. Votre formation : Diplômé (e) type BTS/BUT en Gestion Logistique Industriel/Supply Chain, vous avez une bonne connaissance des enjeux liés aux Transports et à la Logistique. Vous justifiez d'une expérience en gestion de logistique industrielle avec une bonne connaissance de l'Anglais. Doté(e) d'un bon sens de la communication et d'un bon esprit d'équipe, vous vous démarquez par votre rigueur et votre sens de l'organisation. De bonnes connaissances dans l'utilisation du logiciel SAP seront appréciables pour occuper pleinement vos missions. Une rémunération, plus avantages Groupe.
EPERNAY - URGENT Vous serez en charge du nettoyage courant d'une entreprise. Bureaux, vestiaires, sanitaires, circulations. Poste à pourvoir rapidement. Horaire de travail du lundi au vendredi de 6h30 à 8h00 et le samedi de 6h30 à 9h00
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
START&JOBS est une entreprise située à Reims en pleine expansion. Notre société est professionnelle, innovante, et notre objectif est d'attirer les nouveaux talents. - Préparation des menus quotidiens en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Gestion des stocks de nourriture et commande des fournitures nécessaires à la préparation des repas. - Veiller à la propreté de la cuisine et des équipements utilisés. - Adapter les menus en fonction des besoins nutritionnels spécifiques des clients ou des patients. - Travailler en équipe pour garantir un service de restauration de qualité et dans les délais impartis. - Titulaire d'un BEP ou CAP avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. - Connaissance approfondie des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, avec une capacité à maintenir la cuisine propre et organisée. - Compétence dans la gestion des stocks et la commande de fournitures, assurant une utilisation efficace des ressources. - Aptitude à adapter les menus selon les besoins nutritionnels spécifiques, avec un œil pour l'équilibre et la variété des plats. - Excellente capacité à travailler en équipe, avec une approche flexible et réactive pour répondre aux exigences du service. Mobilité régionale indispensable.
Vous serez amené(e) à effectuer la gestion quotidienne d'un restaurant de centre ville (100/150 couverts), suite à l'évolution du responsable actuel vous aurez pour missions : gestion du flux d'argent, des commandes, du planning, du recrutement, etc. Des notions en cuisine seraient un plus. Profil de directeur.rice de chaîne de restaurant bienvenus Le restaurant est fermé les dimanches et lundis. ** Poste à pourvoir dès maintenant **
Au sein de notre Centre de contrôle situé à Epernay, nous recherchons un contrôleur technique de véhicules automobiles confirmé H/F Vos missions : - accueillir les clients et les renseigner - effectuer des séries de tests à l'aide d'appareils de mesure - rédiger et signer un rapport de vérification pour chaque véhicule et établir la facture - faire part du bilan de l'état de la voiture - fixer les dates de visites au contrôle technique des véhicules - suivre les évolutions des réglementations nationales en matière de contrôle technique automobile Vous devez être en possession de la certification de contrôleur technique automobile Le salaire est à négocier selon expérience et qualifications
Sous l'autorité du Responsable du Pôle sécurité, vous assurez la sécurité des personnes (visiteurs, groupes, personnels, intervenants extérieurs), la sûreté des biens (collection, bâtiment) et la garantie de conditions d'accueil et d'assistance optimales pour les visiteurs. Vous êtes plus particulièrement en charge de : - Exploiter le poste central de sécurité, le gérer en situation de crise, y assurer une permanence - Mettre en œuvre les systèmes de sécurité incendie, incluant la gestion des alarmes et la levée de doute, ainsi que les moyens de secours - Assurer l'ouverture et la fermeture de l'établissement et de ses espaces, en contrôler les accès et la gestion des flux, notamment dans le caveau - Prendre en charge le contrôle d'accès du bâtiment et assurer le suivi des emprunts des clés et des badges - Exécuter des rondes pour vérifier notamment l'état des portes, des fenêtres, des serrures, le bon fonctionnement des installations techniques (éclairages, sanitaires, DICT, stores extincteurs) et issues de secours - Assurer l'évacuation quotidienne des espaces et la mise en sécurité des zones muséographiques - Mettre en œuvre les systèmes de sécurité incendie et les moyens de secours - Assurer la liaison avec les services compétents en cas d'incident - Rendre compte et tenir à jour la main courante chronologiquement, en particulier de toute anomalie mettant en cause les installations du site ou mettant en péril les personnes et les biens - Accueillir et orienter les services de secours et assurer l'évacuation du public le cas échéant - Suivre la maintenance préventive et les obligations de contrôle des installations techniques de sécurité et de sûreté - Appliquer, respecter et veiller au respect des règles de sécurité, des règlements intérieurs et de visite - Assurer la surveillance de la collection et des espaces muséographiques, signaler les anomalies sur les œuvres, mémoriser la disposition des salles et des vitrines lors des rondes et via la vidéosurveillance - Seconder le responsable PC sécurité dans l'organisation des plans de prévention, le suivi hygiène et sécurité, la rédaction du PSBC, la gestion des alarmes de sûreté, de sécurité et techniques selon les procédures établies - Plus ponctuellement, assurer des missions de surveillance liées à des mouvements d'œuvres, montages/démontages d'expositions ou de manifestations événementielles, travaux, mouvements de fonds, livraisons ou à l'occasion des privatisations du musée. Profil du candidat : Expérience dans un poste similaire appréciée avec idéalement exploitation d'un PC sûreté Qualification SSIAP 2 exigée Formation secouriste et habilitation électrique BS/BE manœuvre en cours de validité Connaissance de la réglementation en matière d'ERP Connaissances des techniques et réglementations relevant de la sécurité et sûreté Connaissances des techniques des métiers du bâtiments recommandées Capacité à encadrer un agent SSIAP 1 Maîtrise des fonctionnalités de base des outils bureautiques (Word, Excel.) Qualités nécessaires : Qualités relationnelles avec des interlocuteurs variés, dans le travail en équipe et dans sa relation au public ou aux partenaires Capacité à rendre compte à sa hiérarchie ou aux services compétents Aptitude à gérer des situations de crise Ponctualité, réactivité, discernement, calme et pondération, initiative, probité, capacité d'adaptation et sens des responsabilités Sens du service public
Etablissement d'hospitalisation privée recherche infirmiers de Bloc Opératoire H/F pour renforcer son équipe dédiée aux soins chirurgicaux. Etablissement de taille humaine couvrant un grand nombre de spécialités, notre bloc dispose de 5 salles d'interventions et d'une salle de surveillance post-interventionnelle équipée de 8 postes. Si vous souhaitez contribuer à la santé et au bien-être de nos patients, nous vous encourageons vivement à postuler. En tant qu'IBODE, vous aurez pour missions principales : - Préopératoires : Accueil du patient, contrôle de son identité et vérification de l'intervention, préparation de la salle d'opération et du matériel médico-chirurgical (instrumentation, ancillaire, drapage et consommables stériles) - Peropératoires : Préparation psychologique du patient, installation chirurgicale et vérification de la préparation cutanée, réalisation d'actes techniques (pose de sondages, mise en fonction du matériel médical) et soutien aux chirurgiens (présentation et ouverture du matériel stérile, suivant le type d'intervention, respect de l'asepsie et des circuits) - Postopératoires : Réinstallation du patient sur son lit et transport vers la salle de réveil, prise en charge des prélèvements vers les laboratoires, transfert des informations vers les autres intervenants et traçabilité de l'acte, remise en service de la salle d'opération (vérification bionettoyage et reconditionnements des locaux, matériels et produits médicaux), gestion des stocks et des commandes - Aide-opératoire : Aide à l'installation du patient, aide au badigeon et drapage stérile, aide à la réalisation du geste opératoire (exposition, aspiration, mise en place des implants, fermeture cutanée et pansements), réinstallation du patient.
Depuis le 1er janvier 2025, la Fédération FAMILLES RURALES MARNE a ouvert le Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile à destination des Familles autorisé par la Caisse d'Allocation Familiale.Vous aurez ainsi l'opportunité de participer à la dynamique et au développement de l'équipe dédiée. Vous êtes titulaire d'un DE TISF avec ou sans expérience Vous intervenez à domicile auprès des familles, en apportant un soutien éducatif et technique : - Participer au développement de la dynamique familiale - Soutenir les parents dans l'éducation des enfants dans les évènements de la vie - Apporter des soins et conseils suite à la naissance et l'accueil d'un enfant - Accompagner l'organisation familiale, soutenir sur les tâches du quotidien - Soutenir la parentalité Vous travaillez au sein d'une équipe sous la responsabilité d'une cheffe de service en étroite collaboration partenariale avec les professionnels du médico-social. Salaire selon Convention collective Branche de l'Aide à Domicile Eléments Complémentaires de Rémunération : diplôme, ancienneté. Indemnités kilométriques à 0,47 €/km Permis B et véhicule obligatoires : déplacements quotidiens
Rattaché au chef de service, vous assurez à titre principal le marquage routier et effectuez pendant la saison hivernale l'entretien, du mobilier urbain. Plus particulièrement, vous prenez en charge les missions suivantes : - Le nouveau marquage routier ou le retraçage de la signalisation horizontale (peinture, enduit, bandes thermocollantes.) - L'entretien du matériel (applicateur de peinture, véhicule, .) - La fabrication et le contrôle des gabarits nécessaires à la mise en peinture - La mise en sécurité des chantiers (mise en place de la signalisation, évacuation des déchets, .) - En période hivernale, le travail en atelier et le renforcement des autres équipes du service - La préparation, l'installation, la surveillance, le montage et démontage de la signalisation en lien avec l'évènementiel Profil : CAP/ BEP filière technique exigé Connaissance du code de la route et de son application Connaissance des normes en matière de marquage routier appréciée Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers Connaissance en soudure, en peinture et en menuiserie souhaitée Permis B exigé Permis E souhaité CACES R486 (PEMP) apprécié Capacité à rendre compte Esprit d'équipe, rigueur, grande disponibilité et polyvalence Ponctualité et sens du service public Particularités du poste : - Travail sur 4 jours ½ (du lundi au jeudi de 7h30 à 15h15 et le vendredi de 7h30 à 11h30) - Permanence obligatoire 1 vendredi après-midi sur 7 - Travail en extérieur toute l'année - Travail en horaires décalés en période de campagne de peinture
Vous occupez un poste d'agent d'entretien polyvalent vous aurez en charge : * Le nettoyage courant de locaux (bureaux, circulations, vestiaires, sanitaires, usine...) * Lavage de vitres * Remise en état Un véhicule de service sera mis à votre disposition ***Poste à pourvoir dès que possible***
Vous effectuerez le transport de personnes. *** Vous devez avoir le permis B depuis plus de 3 ans *** *** La carte professionnelle de chauffeur de taxi Marne est indispensable *** Transport essentiellement dans la région vers les gares, les hôtels, et parfois aéroports et la région parisienne. ** Poste à pourvoir dès maintenant **
Rejoignez une équipe dynamique au sein de CDER, où nous valorisons le professionnalisme et le développement continu de nos collaborateurs. Sous la supervision de votre responsable d'équipe, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille d'adhérents BA, tout en apportant un niveau de compétences techniques intermédiaire. Mission En tant que Responsable d'Équipe « Collaborateurs Comptables », vous assurez le pilotage opérationnel, technique et humain d'une équipe d'environ 8 collaborateurs selon leur niveau d'expérience (Bac+2 à Bac+5). Vous êtes le garant de la qualité de service et de la performance de votre équipe, en lien direct avec la directrice opérationnelle et l'ensemble des managers de CDER. ***Management et développement des compétences, - Animer, coacher et fédérer votre équipe, - Accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs et favoriser le partage de bonnes pratiques, - Réaliser des entretiens professionnels et évaluer les performances. ***Pilotage des activités comptables et fiscales - Superviser le suivi des portefeuilles : répartition des dossiers, respect des plannings et des procédures de révision. - Contrôler la fiabilité des travaux : revue des déclarations fiscales, bilans et liasses, et validation des comptes annuels avant présentation au client. ***Qualité de service et relation client - Veiller à la satisfaction des adhérents , - Participer à la transformation digitale. Profil - Formation : Bac +3 à Bac +5 en comptabilité, gestion, finance ou équivalent (DCG, DSCG, Master CCA, école de commerce avec spécialisation comptable). Être titulaire du DEC serait un véritable atout. - Expérience : minimum 5 ans en cabinet d'expertise comptable, dont au moins 2 ans dans un rôle managérial incluant des responsabilités d'encadrement et de pilotage d'équipe comptable. ***Compétences techniques et Managériales : - Maîtrise des normes comptables et fiscales, - Excellente pratique des logiciels comptables et des outils bureautiques avancés. - Leadership, sens de la communication, capacité à motiver et à développer les talents. ***Qualités humaines : Rigueur, esprit d'analyse, sens du service client, adaptabilité et esprit d'équipe Avantages : - RTT - PEE - Intéressement - Tickets restaurants
Vous travaillerez en autonomie pour la réalisation des produits de charcuterie et traiteur. Il faudra être organisé, dynamique, propre dans son travail, et avoir l'esprit d'équipe à laquelle vous vous intégrerez. Vous travaillerez du Mardi au Samedi. ** Poste à pourvoir à partir du premier septembre 2025 **
Sous les directives de votre supérieur hiérarchique, vous réalisez les différents travaux d'entretien et la maintenance de l'ensemble des bâtiments et du matériel des différents sites : - rénovations des salles de classes : enduits, poses de revêtement mural (toile de verre), mises en peinture et nettoyages, - dépannages de premier niveau en plomberie : remplacements de chasses d'eau, robinets,... - dépannages de premier niveau en électricité : remplacements de prises, d'interrupteurs, de luminaires,... - entretien des espaces extérieurs : nettoyage des cours et des espaces verts. - manutentions et livraisons diverses. - montage et installation de mobiliers. Bon bricoleur et volontaire dans tous les domaines, vous savez travailler aussi bien seul qu'en équipe (2/3 personnes) et rendre compte à votre supérieur hiérarchique de l'avancée des travaux ainsi que tout problème ou anomalie rencontrés. Permis B - obligatoire. Temps complet - 35 heures. Horaires de travail compris entre 7h30 et 18h00 du lundi au vendredi (sauf exception 1 à 2 fois par an). Avantages : - moitié des vacances scolaires (calendrier de modulation). - restauration possible sur site.
Vous serez chargé(e) de : -réception, mise en rayon et en valeur de la marchandise - entretenir le rayon (hygiène, propreté, présentation et traçabilité) - Réaliser et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - veiller à la qualité des produits livrés aux clients - Accueillir et servir le client dans les rayons - Stocker les commandes préparés dans la chambre froide - Préparation des commandes DRIVE Ce poste nécessite dynamisme et esprit d'équipe ***Horaires du lundi au samedi : plages horaires entre 5h et 20h et le dimanche entre 7h et 12h45***
Poste en cuisine préparation froid et desserts, cuisine traditionnelle, produits frais maisons.
Le Comité Champagne a pour mission de gérer les intérêts communs des vignerons et des négociants producteurs de Champagne. La direction Qualité et développement durable (60 ingénieurs et techniciens) a en charge la mise en œuvre de nombreuses actions de R&D en viticulture, œnologie et environnement. Le Comité Champagne recherche un(e) : responsable développement analytique (H/F) Missions : Sous l'autorité du responsable de laboratoire, et dans le respect des exigences relatives à l'accréditation ISO/IEC 17025, le(a) responsable en développement analytique aura pour principales missions de : - Définir, planifier et mettre en œuvre des projets analytiques ; - Assurer le suivi et le reporting des projets analytiques ; - Développer, caractériser et valider des méthodes d'analyses - Assurer l'amélioration continue des méthodes d'analyses ainsi que l'accompagnement des techniciens dans les évolutions des méthodes ; - Assurer une veille technique et scientifique ; - Appuyer le responsable technique du laboratoire dans certaines de ses missions. Profil recherché - Doté(e) d'une expérience de 3 à 5 ans dans un poste de gestion de projets scientifiques ; - Vous maîtrisez parfaitement les techniques séparatives en chromatographie gaz, liquide et ICP ; - Vous avez une expérience avérée en caractérisation et validation de méthodes d'analyse dans un environnement réglementé (ex: accréditation COFRAC, secteur santé...); - Organisé(e), vous avez un esprit méthodique, le sens de l'observation et de l'analyse, un excellent relationnel et une capacité à communiquer ; - Vous êtes à l'aise avec le logiciel d'intégration de chromatogrammes Chroméléon ; - Vous maîtrisez l'anglais scientifique et technique (niveau B2 minimum). Environnement et conditions de travail - Poste basé à Epernay (51) - Prise de poste : novembre 2025 Contact Vous êtes passionné(e) par le monde du vin et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, envoyez votre CV et lettre de motivation à rh.recrutement@champagne.fr
Le Comité Champagne gère les intérêts communs des vignerons et maisons de Champagne. Il œuvre en faveur de la vigne et du vin, par des actions économiques. Contact Vous êtes passionné(e) par le monde du vin et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, envoyez votre CV et lettre de motivation à rh.recrutement@champagne.fr
Nous recrutons un ou une enseignant(e) de la conduite automobile en CDI en 35 H Nous sommes une petite équipe familiale qui recherche un(e) enseignant(e) qui sera en charge : - de former ses élèves en boite manuelle ainsi que boite automatique - de dispenser des leçons théoriques ( cours de code ) - de situer ses élèves dans leur formation afin de pouvoir les positionner pour un passage examen pratique Le TP ECSR ou le BEPECASER sont obligatoires. Planning flexible et adaptable. Salaire par rapport à l'expérience et à déterminer Prise en charge de la mutuelle à 100%
Dans le cadre d'un élargissement de la gamme, boucherie artisanale recrute un charcutier traiteur afin de proposer des plats, entrées traiteur. Les horaires: 8h30 19H30 par roulement. 1 jour de congé fixe, le second sera à définir au regard de l'équipe
Au sein d'un Centre d'examens Cambridge English vous occupez le poste d'examinateur oral pour les niveaux Pré-A1 à B1 dans la région Champagne-Ardenne. Vous intervenez sur tout le grand est au regard des demandes d'examens planifiés: Temps de travail entre 3 à 8h/semaine - Minimum 3 ans d'expérience d'enseignement en anglais pour enfants de 6 à 15 ans. - Etre en poste ces 3 dernières années pour un total de 3000 heures ( temps plein d'enseignement )
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Travailler à l'Hôtel Margaux, c'est le choix d'une expérience professionnelle unique. L'Hôtel Margaux se compose de 27 chambres avec un standing de 4 étoiles. Notre demeure familiale se situe au cœur de la capitale du Champagne, Épernay.L'Hôtel propose 7 catégories de chambres, un sauna, une salle de sport ainsi qu'un bar avec rooftop Pour le bon fonctionnement de notre établissement, nous sommes à la recherche d'un veilleur de nuit / réceptionniste de nuit qui participera à la vie et à cette nouvelle aventure que va offrir notre maison. Horaires : 20h15-7h45 Responsabilités - Assurer la sécurité des locaux pendant la nuit - Surveiller les accès et contrôler les allées et venues - Réaliser la mise en place du petit déjeuner - Nettoyage de l'accueil et du bar - Effectuer le soin du linge - S'occuper des bagages pour les dernières arrivées et premiers départ - Réaliser les check-out / check-in des clients De plus, vous pourrez être amené à gérer le service du bar. Exigences - Expérience préalable dans la surveillance ou la sécurité (de préférence) - Capacité à travailler de manière autonome - Bonne communication et sens du service client - Connaissance des procédures de sécurité incendie et d'urgence Type d'emploi : CDI Question(s) de présélection: * travailler les week-ends Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
L'entreprise DEPHI spécialisée dans la distribution de produits d'entretien et d'hygiène est à la recherche d'un magasinier /chauffeur livreur. Le poste proposé est polyvalent et à pourvoir dès maintenant. Le poste nécessite le permis B. Missions : * Magasinier / Préparateur de commandes : - Assurer la réception de marchandises et effectuer le contrôle quantitatif et qualitatif - Mise en stock - Préparation des commandes clients - Chargement / déchargement de véhicules à quai - Entretien des locaux ponctuellement * Livraison : Nos clients sont uniquement des professionnels - Chargement de la marchandise dans le camion - Livraison de la marchandise auprès des clients - Rangement de la marchandise au retour des livraisons Type d'emploi : Temps plein, CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 700,00€ par mois Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
