Consulter les offres d'emploi dans la ville de Foissac située dans le département 12. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Foissac. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - CAUSSE ET DIEGE, 12 - Causse-et-Diège, 12 - CAPDENAC GARE ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Rejoignez l'aventure humaine au cœur de la nature aveyronnaise ! Notre client, acteur incontournable dans le secteur des compléments alimentaires, est en pleine expansion ! En intégrant l'équipe, vous ne serez pas seulement un(e) employé(e) ; vous ferez partie d'une entreprise dynamique, innovante et profondément engagée envers l'environnement. Nous cherchons actuellement un(e) Assistant(e) Ressources Humaines Vos responsabilités : Sous la responsabilité directe de la Directrice des Services Centraux et dans le cadre d'une création de poste, vous jouerez un rôle clé en garantissant la gestion efficace de l'ensemble des dossiers du personnel. En tant qu'assistant(e) RH, vos missions incluront : -Superviser la gestion des temps et collaborer avec les managers pour assurer une régularisation parfaite. -Planifier les visites médicales en respect des exigences légales. -Contribuer à la gestion administrative des dossiers du personnel avec rigueur et sérieux. -Participer à l'optimisation des processus RH dans une culture d'amélioration continue. -Aider dans les activités de recrutement et de formation. Votre profil : -Diplômé(e) d'un BAC +2/3 en Gestion des entreprises et administrations avec une spécialisation en Ressources Humaines, vous avez déjà acquis une première expérience dans un rôle similaire. -Reconnu(e) pour votre sens du relationnel, vous êtes aussi adaptable et aimez travailler en équipe. Votre réactivité, votre organisation et votre discrétion sont vos atouts majeurs. -À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office, notamment Excel). Une connaissance des logiciels SILAE et OCTIME serait un plus appréciable. Ce que nous vous offrons : Contrat initial de 3 mois basé à Capdenac-Gare (12). Intégration dès que possible au sein d'une équipe passionnée et engagée. Salaire à négocier selon votre profil, dans un cadre de travail où l'humain est au cœur de nos préoccupations. N'attendez plus pour donner un nouvel élan à votre carrière ! Postulez dès maintenant et intégrez une entreprise qui valorise vos compétences et votre bien-être au travail.
Vos missions seront : 1- Appui administratif à la direction du DITEP - Gestion de l'agenda, filtrage téléphonique, accueil des partenaires - Rédaction de courriers, comptes rendus de réunions, notes de service - Suivi des échéances réglementaires et administratives - Organisation logistique des réunions de direction, instances (RP, CVS...), formations du personnel, rencontres institutionnelles. 2- Gestion RH courante (en lien avec la direction et/ou les fonctions support du siège) - Suivi personnel : registres, dossiers individuels, médecine du travail, mutuelle / prévoyance - Suivi des contrats : rédaction, renouvellements, fins de contrat, périodes d'essai - Organisation des recrutements : diffusion des offres, réception et tri des candidatures , plannings d'entretien - Suivi des absences (congés, arrêts maladie), envoi des éléments variables de paie - Appui à la préparation des entretiens professionnels et d'évaluation - Suivi administratif des formations : planification, inscriptions, bilan annuel. 3- Communication internet et coordination RH locale - Interface entre la direction, les équipes et les fonctions RH du siège - Participation à l'amélioration des outils et processus RH (fiches de poste, procédures internes) - Préparation des supports pour les réunions avec les instances représentatives du personnel - Contribution à la mise en œuvre des actions de Qualité de Vie au Travail et conditions de travail Connaissance de la CCN66 appréciée Merci d'adresser CV + LM : avant le 5 septembre 2025
Au sein d'une entreprise spécialisée dans l'achat/revente de noix et produits dérivés, vous occuperez le poste de secrétaire polyvalente (H/F) et aurez en charge, sous la responsabilité du gérant, la gestion globale administrative de l'entreprise. Vous effectuez l'accueil téléphonique et physique, ouverture et frappe du courrier , établissement de chèques pour les producteurs, gestion et rédaction de mails, facturation et suivi, préparation de documents pour le comptable, gestion des ressources humaines (contrat de travail, absences, documents fin de contrat). Horaires de travail : du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00. *** POUR POSTULER CONTACTEZ LE 06-31-12-09-65 ***
Rejoignez notre Équipe en Tant qu'Hôte/Sse de Caisse à Capdenac ! Vous êtes passionné(e) par le service client et vous cherchez une nouvelle opportunité sur le secteur de Capdenac ? Ne cherchez plus, nous avons le poste parfait pour vous ! À propos de nous : Nous collaborons avec une enseigne de renommée nationale qui valorise ses employés et offre un environnement dynamique. Vos Missions : - Accueillir les clients avec le sourire et créer une atmosphère conviviale. - Assurer la fiabilité des encaissements et des remboursements pour garantir la satisfaction de nos clients. - Orienter et renseigner les clients afin de leur offrir le meilleur service possible. - Proposer les différents services du magasin pour répondre aux besoins de notre clientèle. Votre Profil : - Vous avez une expérience antérieure en caisse. - Vous avez un véritable sens commercial et aimez le contact avec les clients. Conditions : - Mission intérim de plusieurs mois, 30 heures par semaine, avec un planning du lundi au samedi. - Rémunération attractive avec 10% d'Indemnité de Fin de Mission et 10% de Congés Payés, plus possibilité d'acompte chaque semaine ! Pourquoi choisir Adecco ? Travailler avec nous, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Accès au FASTT pour le logement, les crédits, et la garde d'enfants. - Profitez des activités du Comité d'Entreprise Adecco : chèques vacances, ciné, culture, sport. - Mutuelle, prévoyance et Compte Épargne Temps rémunéré. Prêt(e) à faire le saut ? Cette offre est faite pour vous, alors n'attendez plus et postulez en ligne dès maintenant ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
L'agence Adecco recrute un Agent de Maintenance Bâtiment (h/f) pour notre client, un acteur reconnu dans la fabrication de portes et fenêtres en métal, situé à CAPDENAC GARE (12700). Cette entreprise, spécialisée dans son domaine, se distingue par son savoir-faire et son engagement envers la qualité. Dans le cadre d'un remplacement, elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à l'épanouissement professionnel. Votre rôle consistera : à assurer la maintenance préventive et corrective des installations et équipements du bâtiment. Vous interviendrez pour garantir le bon fonctionnement des infrastructures, tout en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Vous serez également amené à travailler en étroite collaboration avec les autres équipes pour optimiser les processus de maintenance et assurer un service de qualité. Le profil recherché est un professionnel ayant au minimum 2 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance bâtiment. Il doit faire preuve d'autonomie et de rigueur dans l'exécution de ses tâches tout en étant capable de travailler en équipe. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Connaissances en électricité - Maîtrise des systèmes hydrauliques - Compétences en chaudronnerie et soudure - Être bricoleur et débrouillard Le contrat débute dès que possible, offrant une opportunité immédiate pour intégrer une entreprise dynamique. Les horaires de travail se dérouleront en journée, avec un emploi du temps à temps plein, permettant ainsi une immersion totale dans vos missions. Rejoindre notre client, c'est faire partie d'une équipe passionnée et engagée ! Vous aurez l'occasion de développer vos compétences tout en contribuant à des projets innovants et stimulants ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Rejoignez l'équipe d'une grande surface de renommée nationale ! Vous êtes à la recherche d'un emploi stimulant dans la grande distribution ? Que vous soyez un employé de libre-service chevronné ou un débutant prêt à relever de nouveaux défis, cette offre est faite pour vous ! Nous recrutons des Employés Libre-Service H/F pour enrichir l'équipe. **Vos Missions :** - Mettez en rayon des produits alimentaires (frais et hors frais) en respectant les normes de sécurité, d'hygiène et les objectifs commerciaux de notre enseigne. - Participez à l'installation, au balisage et à l'étiquetage des produits pour offrir la meilleure expérience à nos clients. Votre Profil : - Vous avez idéalement une première expérience en grande distribution, mais si vous êtes dynamique et motivé, nous vous formons aussi ! - Vous aimez travailler en équipe et êtes disponible du lundi au samedi, avec des jours de repos dans la semaine. Ce que nous vous offrons : - Une rémunération : salaire fixe + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés + possibilité d'acompte chaque semaine. - De nombreux avantages grâce à Adecco : accès au FASTT (aide au logement, crédit, garde d'enfants...), un Comité d'Entreprise dynamique (chèques vacances, réduction cinéma, activités culturelles et sportives...), ainsi qu'une mutuelle et une prévoyance. **Ne manquez pas cette opportunité, postulez en ligne dès maintenant !** Pour découvrir d'autres offres et rester informé, suivez notre page Facebook : (ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS)(https://cutt.ly/cEt983Q) **Rejoignez-nous et construisons ensemble votre avenir !**
Vous effectuez la mise en place de la salle, l'accueil des clients, approvisionnement des boissons, prise des commandes, le service et le nettoyage. Type de restauration: restauration rapide / grillades - Lieu isolé sans desserte de transports en commun L'établissement peut accueillir de 30 à 200 couverts selon les périodes et les services selon la période et fréquentation. Deux jours de repos à définir avec l'employeur. Rapidité, discrétion et bon sens relationnel requis. Travail les week-end, jours fériés et soirs inclus
Restaurant de Plein air qui propose des grillades, salades, frites.
Les Missions du poste : L'animateur QSE joue un rôle clé en tant qu'animateur des initiatives liées à la qualité, sécurité et environnement au sein de l'entreprise. Il définit la politique QSE, la fait vivre et veille à son application quotidienne en impliquant activement les équipes. Sa mission consiste à sensibiliser les collaborateurs aux enjeux stratégiques et opérationnels de la politique QSE, tout en les responsabilisant face à leurs rôles et actions. Il anime des réunions, encourage les échanges constructifs, et assure la coordination des actions liées à l'amélioration continue. Sur le terrain, que ce soit dans les ateliers ou sur les chantiers, il identifie les non-conformités, dialogue avec les équipes pour élaborer des plans d'action, et guide chaque collaborateur dans une démarche pro-active. L'animateur QSE ne se contente pas d'assurer le suivi : il mobilise et forme les équipes, leur donnant les outils nécessaires pour contribuer pleinement à l'évolution de la politique QSE. Vos principales responsabilités : Partie Qualité : - La collaboration à l'élaboration des éléments clefs du système qualité (Politique et Objectifs qualité, Plans d'actions, Nouveau processus/nouvelle activité, manuels/procédures et outils, traçabilité et amélioration continue) - Être le relais d'information auprès de la direction sur l'application et l'amélioration du système qualité - Application et suivi de la politique qualité et de ses objectifs associés notamment à travers les revues de direction - Animation et suivi des actions qualité liées aux objectifs, aux résultats d'audits, aux écarts et aux suggestions - Suivi et analyse des non conformités/écarts et des actions correspondantes - Suivi et mise à jour des indicateurs qualité - Être responsable des audits internes, de leur planification et des auditeurs qualité internes ou externes - Préparation des éléments des comptes-rendus et des revues de direction qualité - Veille réglementaire concernant la qualité (système, produit, services liés) Partie Sécurité : - Élaborer, mettre en œuvre et suivre la politique de sécurité de l'entreprise. - Assurer la conformité aux réglementations en vigueur en matière de sécurité et de prévention des risques. - Mettre en place des procédures et des plans d'urgence pour garantir la sécurité des employés, des biens et des locaux. - Organiser et animer des formations et des sensibilisations à la sécurité pour l'ensemble du personnel. - Réaliser des audits réguliers et des inspections pour assurer le respect des normes de sécurité. - Gérer les relations avec les organismes de contrôle, les autorités et les prestataires externes en matière de sécurité. - Participer à l'analyse des incidents ou accidents du travail et proposer des actions correctives (en collaboration avec la RRH). - Actualiser le DUERP et piloter un groupe projet pour son application conforme aux objectifs de l'entreprise et à la règlementation. - Avoir des connaissances approfondies des normes de sécurité, gestion des risques, gestion de crise, et capacité d'analyse et de synthèse. Partie Environnement : - Mettre en place une politique environnementale de l'entreprise en conformité avec la réglementation en vigueur. - Assurer la conformité des activités de l'entreprise avec les normes environnementales et réglementations locales, nationales et européennes. - Réaliser des audits environnementaux et des évaluations d'impact pour identifier les risques et les opportunités d'amélioration. - Suivre et analyser les indicateurs environnementaux, et proposer des actions correctives pour réduire l'impact écologique de l'entreprise. - Sensibiliser et former les collaborateurs aux enjeux environnementaux et aux bonnes pratiques. - Superviser la gestion des déchets, la consommation d'énergie, l'utilisation des ressources naturelles, et la réduction de l'empreinte carbone.
Manpower VILLEFRANCHE DE ROUERGUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) Acteur majeur dans le domaine du complément alimentaire, notre client poursuit son développement commercial et humain, en pleine nature aveyronnaise. Directement rattaché.e à la Directrice des services centraux et dans le cadre d'une création de poste, l'assistant-e RH devra s'assurer de la bonne tenue de l'ensemble des dossiers du personnel, superviser la gestion des temps et apporter un support administratif à l'ensemble de l'équipe RH. Ses missions seront notamment les suivantes : - Superviser la gestion des temps et veiller aux régularisations en lien avec les managers, - Planifier les visites médicales en fonction des récurrences légales, - Participer à la gestion administrative des dossiers du personnel, - Participer à l'optimisation des process RH dans une démarche d'amélioration continue, - Aider dans les processus de recrutement et de formation Issu.e d'une formation initiale de niveau bac 2/3, type Gestion des entreprises et des administrations, vous possédez une spécialisation RH et vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire. Votre sens pratique et votre esprit de synthèse vous permettent de vous adapter rapidement. Vous êtes reconnu-e pour vos qualités relationnelles et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes réactif-ve, rigoureux-euse, organisé-e et faites preuve d'une grande discrétion. Vous êtes aussi à l'aise à l'oral qu'à l'écrit et maitrisez les outils bureautiques, type Pack office, et notamment EXCEL. Une connaissance des logiciels SILAE et OCTIME serait un plus.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : - Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ; - Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ; - Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ; - Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ; - Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. - Polyvalence rayon: mise en rayon, renseignement client.
Le restaurant Chez Carol' situé à Causse et Diège, recherche un(e) Commis de Cuisine / plongeur Sous la responsabilité du cuisinier/grillardin, vous serez en charge de la mise en place, plonge et aiderez le cuisinier dans la préparation et cuisson des différents plats. Vous bénéficierez d'un environnement de travail agréable avec une cuisine entièrement neuve et spacieuse de 30 m² Fermeture de l'établissement les lundis, mardis midis, samedis midis et dimanche soir Les qualités recherchées sont la polyvalence, l'autonomie et le travail en équipe Savoir faire les pizzas est un plus. *** Evolution possible sur durée de contrat *** Véhicule indispensable pour se rendre à l'établissement
Description de l'établissement L'ESAT Les Taillades, situé à Capdenac, accompagne des adultes en situation de handicap en vue de leur insertion dans l'emploi. Equipe L'équipe pluridisciplinaire, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité en vue de favoriser le développement des compétences professionnelles et sociales de personnes en situation de handicap. Poste Parmi vos missions Favoriser le développement des compétences et le parcours professionnel des personnes accompagnées ; Mettre en œuvre le projet personnalisé des personnes accompagnées dans l'atelier, les former et les préparer à leur insertion dans le milieu ordinaire de travail s'ils le souhaitent ; Maitriser les techniques professionnelles propres aux activités réalisées ; Être garant de la sécurité des personnes et des biens ; Respecter la qualité de la prestation à réaliser (atelier câblage et espaces verts). Profil Vous avez des compétences ou une expérience reconnue dans le domaine des espaces verts et/ou dans le montage de sous-ensembles électriques (travail du câble) Vous êtes dotés d'une capacité d'écoute et vous êtes en mesure de savoir transmettre vos connaissances. Vous savez travailler en équipe et avez l'esprit d'équipe ; vous êtes dotés d'une agilité d'adaptation, vous êtes organisés, rigoureux et vous maitrisez l'outil informatique. Titulaire du permis B (permis E souhaité) Rémunération Classification conventionnelle (CCN66) : Moniteur d'atelier 2ième classe (1ère classe si titulaire du TMA) Rémunération brute /mois (hors reprise d'ancienneté) 2 039.80 € (suivant diplôme) Conditions d'emploi : Reprise d'ancienneté Mutuelle et prévoyance collective Congés payés extra-légaux Horaires : du lundi au vendredi Processus de recrutement Date limite de candidature : 18 Aout 2025 Candidature: CV + lettre de motivation Date d'embauche : Dès que possible Processus : présélection sur candidatures, entretien motivationnel d'évaluation, commission de recrutement
Description du poste : Nous recherchons un apprenti en salle pour rejoindre notre équipe au sein de notre restaurant. Ce poste permettra de combiner théorie et pratique afin de développer des compétences professionnelles dans le domaine du service en restauration. Si vous souhaitez préparer un CAP / BEP ou BAC PRO service n'hésitez pas à nous contacter Principales responsabilités : Accueillir et installer les clients Prendre les commandes et conseiller sur le choix des plats et des boissons Assurer le service des mets et des boissons Participer à la mise en place et au dressage des tables Assurer le nettoyage et l'entretien de la salle Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle Profil recherché : Motivation et passion pour le secteur de la restauration Très bon sens du relationnel et de la communication Dynamique, rigoureux, et organisé Capacité à travailler en équipe Souhait de suivre une formation en alternance spécialisée en restauration Première expérience (stages, jobs d'été) dans un poste similaire serait un plus Pour postuler téléphoner ou se présenter directement avec un CV au restaurant
- Organiser le travail et les équipes : répartir le travail aux opérateurs et adapter les effectifs en fonction des besoins - Gérer le planning, les imprévus (absences, maladies, etc.) et les éventuels problèmes relationnels avec/entre ses collaborateurs, - Donner les consignes des méthodologies de travail aux opérateurs pour s'assurer de la bonne réalisation par leur soin des ouvrages suivant un process de fabrication optimisé. - Évaluer la progression et les performances de ses équipes. - Favoriser la motivation des opérateurs, encourager l'entre-aide, le relationnel et la formation croisée tout en assurant le suivi. - Participer sur demande du responsable d'exploitation aux entretiens d'embauche. - Réaliser un suivi des personnes recrutées pendant leur période d'essai et donner un avis régulier au responsable d'exploitation. - Vérifier quotidiennement que les temps de travail de production prévus par ouvrage au niveau de la matrice ont été respectés : expliquer les écarts, collaboration avec responsable exploitation. - Vérifier que les matières utilisées pour réaliser les ouvrages sont conformes au devis et/ou au dossier de production : faire remonter les écarts éventuellement constatés. - En collaboration avec le conducteur de travaux et/ou le directeur d'exploitation, participer à l'élaboration des plannings des équipes d'atelier et de chantier. - Appliquer le planning en utilisant les moyens mis à disposition ; prévoir et, si besoin, modifier l'ordonnancement du travail, répartir les charges aux postes de travail, donner, pour chaque machine et/ou pour chaque opérateur, le programme journalier ou hebdomadaire avec le dossier de fabrication correspondant (plans et listes de pièces à produire, nomenclatures, définitions techniques, etc.) : anticiper les goulots d'étranglement aux machines - Résoudre les problèmes opérationnels avec les techniciens et les opérateurs, proposer des axes d'amélioration au responsable d'exploitation et à défaut à la Direction Générale : participer activement à l'amélioration de la gestion de production globale de l'atelier (flux, organisation, stockage, etc.) - Ajuster les livraisons du jour et, en étroite collaboration avec le conducteur de travaux et/ou les équipes de pose, trouver des solutions aux problèmes constatés pour limiter l'impact client ou la désorganisation des chantiers. - Rendre compte hebdomadairement au responsable d'exploitation de l'activité de l'atelier. - Savoir gérer les « urgences de production » en veillant à ce que ces besoins ne deviennent pas une règle de fonctionnement : faire remonter ce problème le cas échéant au directeur d'exploitation. - Gérer les retours chantiers : ouvrages démontés à rénover, tri déchèterie, organisation du stockage des ouvrages en attentes de la définition des travaux à réaliser. - En collab avec le responsable d'exploitation, faire suivre les commandes des commandes d'approvisionnement de produits récurrents (quincaillerie, matériaux et consommables classiques) suivant un modèle d'achat prédéfini et mis à disposition : réalisation et passage des commandes. - Assurer une assistance technique auprès des opérateurs de production.
Adecco Figeac vous présente une opportunité exceptionnelle au sein d'un laboratoire innovant, où vos talents et votre passion pour l'administration et le commerce seront valorisés un Assistant Administratif Commercial H/F. Missions principales : En tant qu'Assistant Administratif Commercial, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'équipe. Vous serez le point de référence pour la gestion administrative et commerciale, garantissant ainsi une expérience fluide pour les clients et collaborateurs. Vos missions: -Élaborer et optimiser les plans Trade en collaboration avec chaque acteur, en tenant compte des objectifs de vente, de la saisonnalité des produits et des temps forts de notre laboratoire et de nos clients. -Coordonner les opérations commerciales en communiquant efficacement avec nos distributeurs pour garantir une synergie parfaite. -Gérer le budget avec précision : vérifier et valider les factures des opérations commerciales, les transmettre au service comptabilité, afin d'assurer une transparence financière. -Contrôler les notes de frais pour validation et transfert à la comptabilité, tout en maintenant une rigueur dans la gestion des ressources. -Administrer les challenges Pharmacie, en veillant à leur bonne mise en œuvre et à leur succès. -Gérer les demandes de périmés en liaison étroite avec le service après-vente, pour une satisfaction client optimale. -Animer les auto-animations pharmacie, en maximisant leur impact grâce à une gestion proactive. -Assurer le suivi des dotations FDV, pour garantir un soutien efficace à nos forces de vente. Ce que nous recherchons : Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez un sens développé du service client ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et collaboratif ? Ce poste est fait pour vous ! Profil : Diplômé(e) d'une formation en gestion administrative (niveau bac), vous possédez une première expérience à un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous maîtrisez les outils bureautiques, ainsi que les systèmes CRM et ERP. Remplacement de congé maternité basé à Capdenac-Gare (12) jusqu'en janvier 2026. Intégration dès que possible au sein d'une équipe passionnée et engagée. Salaire à négocier selon votre profil, dans un cadre de travail où l'humain est au cœur de nos préoccupations. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre candidature dès aujourd'hui et embarquez pour une aventure enrichissante au sein de notre laboratoire ! Avez-vous besoin d'autres modifications ou d'informations supplémentaires pour cette annonce ? Ou pourriez-vous vouloir explorer d'autres aspects du poste ou de l'entreprise ?
Pour répondre au développement de notre agence AZALEE basée à Figeac, nous recherchons un(e) auxiliaire de vie / Aide à domicile Si vous avez le sens du service et de l'engagement, que vous êtes appliqué(e) dans votre travail et que vous avez choisi ce métier pour la richesse des relations humaines qui le compose, alors nous vous attendons avec impatience pour les missions suivantes : Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne Aide au lever et/ou au coucher Accompagnement dans les actes d'hygiène (Aide à la toilette en binôme avec les infirmières, aide à l'élimination) Réalisation des courses et accompagnement aux rendez-vous Préparation et aide au repas Entretien courant du logement et du linge Profil recherché : Expérience appréciée Bienveillance Autonomie Ponctualité Secteur d'intervention : CAPDENAC Permis B et véhicule personnel obligatoire. Intégrer l'équipe terrain de notre agence c'est vous assurer : - Un emploi stable : à temps partiel ou complet, vous êtes en CDI dès le 1er jour d'embauche. - Une écoute active constante de vos observations et besoins par votre agence et une réponse à vos difficultés et urgences par un système d'astreinte téléphonique en dehors de ses horaires d'ouverture. Nos autres avantages : Indemnités kilométriques à 0.40€ du kilomètre Annualisation du temps de travail : votre rémunération ne dépend pas des aléas liés à notre secteur d'activité (annulation clients, placement ou hospitalisation, etc.) Majoration à 25% des heures le dimanche et les jours fériés Avantages sociaux : congés payés, mutuelle d'entreprise, reprise de l'ancienneté, prime de présentéisme, prime de parrainage Formation : binômes terrain dès que nécessaire et accès à des journées de formation interne et externe C'est grâce aux hommes et femmes qui composent notre équipe terrain que nous réussissons tous les jours, et depuis 18 ans, à donner du sens aux missions qui nous sont confiées. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,36€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : Disponible le week-end Travail de nuit Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Prime trimestrielle Expérience: Aide à domicile: 1 an si possible Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
AZALEE Domicile Services, multi spécialiste dans le secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants, et de l'aide à la personne dans le département du Lot et de l'Aveyron.
Actuellement en formation en alternance, vous recherchez un stage d'un an ou plus pour un bac+3 minimum, avec une orientation ou des bases génie électrique / énergies renouvelables ? Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vos missions seront les suivantes : - Dimensionner l'installation photovoltaïque en toiture en fonction de la nature d'un bâtiment - Configurer les onduleurs en fonction de la puissance en toiture et des contraintes réseau à respecter - Participer activement à la vie du BE en analysant les méthodes de travail et en proposant des outils et aides au travail adaptés - Calculer des rendements de productible - Rechercher des matériels ou des solutions pour répondre à un besoin techniques nouveau (monitoring, gestion électrique, luminaires.) - Echanger avec différents fournisseurs pour des renseignements techniques - Réaliser des études électriques (note de calcul, schémas, choix des composants) Dynamique et curieux, vous souhaitez vous investir dans notre entreprise. Organisé et rigoureux, vous avez envie de rejoindre une équipe opérationnelle et de participer à ses projets.
Entreprise à taille humaine, jeune et dynamique, implantée à Capdenac-Gare (12) depuis 2002. Depuis 2005, nous développons et construisons des projets photovoltaïques clé en main (bâtiments agricoles, industriels, supermarchés, autoconsommation, ombrières, projets citoyens ...), dans la région Grand Sud-Ouest de la France. Les projets partent de la conception au SAV en passant par la maitrise d œuvre et la réalisation.
Vos missions principales : Assurer les différentes opérations techniques sur chantier : - Rédiger un constat d'état - Réaliser une étude préalable - Rédaction de protocole (proposition de traitement adaptée) - Réaliser des essais préalables de traitement, de nettoyage, de consolidation, retouches - Faire valider ces essais par le maitre d'œuvre et recommencer si nécessaire - Ajuster les dilutions de produits, réaliser des mélanges de solvants - Garantir la préparation du chantier (approvisionnement produits, manutention, organisation de l'espace de travail - Refixer ou consolider la couche picturale, les enduits avec les produits adaptés, réalisation de solins - Dépoussiérer, décrasser, nettoyer les surfaces, réaliser des dégagements - Combler les lacunes, mastiquer, préparer les enduits, effectuer les moulages et les tirages - Réintégrer les lacunes de décors (couleurs, motifs) - Appliquer la protection finale (vernis, .) - Assurer l'interface sur chantier entre les clients, les donneurs d'ordres (architectes, institutionnels) et l'entreprise - Participer aux réunions de chantier - Réaliser le relevé photographique et / ou graphique des différentes interventions sur chantier - Rédiger le dossier des ouvrages exécutés (DOE) en collaboration avec le conducteur de travaux et l'assistante administrative Missions transverses ou ponctuelles : - intervenir sur des statues, mobilier, tableaux (consolidation, nettoyage, réintégration) - Appliquer des traitements (insecticide, fongicide, algicide, .) - Monter ou modifier un échafaudage - Respecter les règles et mesures d'hygiène et sécurité (port des EPI en fonction du risque : chimique, plomb, .) SAVOIR - Formation supérieure de restaurateur conservateur, peintre en décor du patrimoine, ou formation spécifique en décors muraux - Techniques de conservation des matériaux - Techniques de réintégration picturale, de moulage - Connaissance de l'histoire de l'art SAVOIR FAIRE - Analyser les ouvrages - Faire preuve d'habileté manuelle - Ajuster et adapter son intervention à l'ouvrage original - Anticiper le comportement des matériaux
Sous la responsabilité de la gérante et en totale autonomie, vous serez en charge de la mise en place, du service en salle, du conseil clients et du service au bar. Ponctuellement, en fonction de l'affluence, la gérante sera en renfort au service. Jours de fermeture : lundis, mardis midis, samedis midis et dimanche soir Travail par alternance une semaine le midi et une semaine le soir. Le planning peut évoluer en fonction de l'activité Les qualités recherchées sont la polyvalence, l'autonomie. Vous aimez travailler en équipe. **** Prise de poste immédiate **** Durée du contrat évolutif en fonction de l'activité Véhicule indispensable pour se rendre à l'établissement
Dans le cadre du développement de notre Bureau d'Études, nous recherchons un(e) Dessinateur(trice) / Technicien(ne) BE pour renforcer notre équipe et réaliser des relevés et des plans sur AutoCAD. Les Missions du poste : 1. Relevés sur site : Déplacements : réguliers en région Effectuer des relevés précis sur des bâtiments historiques (intérieurs et extérieurs). Identifier les contraintes architecturales, structurelles et techniques propres au patrimoine bâti. Échanger avec les maîtres d'œuvre, architectes du patrimoine, ou représentants des Monuments Historiques. 2. Conception et dessin technique : Réaliser sur Autocad les plans d'exécution à partir des relevés effectués. Proposer des solutions techniques en adéquation avec le bâtiment et les contraintes terrain. Préparer les dossiers techniques pour la fabrication en atelier. 3. Suivi et coordination : Collaborer étroitement avec la responsable BE, les chefs d'atelier et les conducteurs de travaux. Participer à certaines réunions de chantier si nécessaire. 4. Respect de la démarche qualité Respecter les règles mises en place dans l'entreprise, basées sur la norme ISO 9001. Appliquer les procédures internes et contribuer à l'amélioration continue en restant attentif(ve) à la qualité du travail et à la satisfaction des différents interlocuteurs. Compétences techniques : - Maîtrise du logiciel AutoCAD. - Pack office - Connaissance du bâtiment et des pièces techniques ( CCAP, CCTP, DPGF, etc.) - Lecture de plans et capacité à retranscrire sur Autocad des relevés. - Connaissances qui sont un plus : - Techniques de la menuiserie traditionnelle et patrimoniale. - Logiciels Photoshop, Scketchup. - 3D. - Normes PMR.
Le commerce est un débit tabac, presse ouvert du lundi au samedi de 6h30 à 19h30 et le dimanche 7h30 à 12h30. Vous travaillerez les weekends. Vous travaillerez seul (e) ou en binôme, vous serez amené (e) à gérer seul(e) l'ouverture et la fermeture de la boutique. Vos missions seront les suivantes : -Mise en place des rayonnages : tabac, presse, jeux, produits de librairie, papeterie, carterie et autres -Encaissement -Accueil et conseils à la clientèle -Développement des ventes -Entretien général du magasin Un accompagnement sera fait tout au long de votre cursus, avec une aide financière pour la réalisation des missions qui vous seront demandés par votre centre de formation. Merci de m'adresser votre CV+ lettre de motivation en main propre.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
L'agence Adecco est à la recherche d'un Électricien (h/f) talentueux pour rejoindre notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des travaux d'installation électrique dans tous locaux, située à CAUSSE ET DIEGE (12700). Ce dernier se distingue par son expertise et son engagement envers l'innovation, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique où chaque membre de l'équipe contribue à la réussite collective. Notre client valorise la qualité et la sécurité dans tous ses projets, ce qui en fait un acteur de choix dans son domaine. En tant qu'Électricien (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : l'installation et la mise en service de systèmes électriques, la réalisation de diagnostics précis des pannes, ainsi que la maintenance préventive et corrective des installations. Vous serez également amené à collaborer étroitement avec vos collègues et à assurer une communication fluide avec les clients pour garantir leur satisfaction. Nous recherchons un candidat possédant au minimum un an d'expérience dans le domaine de l'électricité. Vous êtes une personne passionnée par votre métier, avec une forte capacité d'adaptation et un esprit d'équipe. Vous êtes également rigoureux et avez un sens aigu de l'organisation, ce qui vous permet de mener à bien vos missions avec efficacité. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches - Sens de l'organisation développé - Capacité à résoudre des problèmes avec créativité - Bonne communication avec les clients et collaborateurs Compétence technique : - Expertise dans le travail sur installation électrique - Habileté dans le tirage de câbles - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas électriques - Compétence dans le diagnostic des pannes électriques - Expérience en maintenance et dépannage des systèmes électriques Vous aurez l'opportunité de vous engager dans une mission intérimaire de six mois, au sein d'une équipe dynamique et motivée. Vous travaillerez en journée, avec un emploi du temps à temps plein, ce qui vous permettra de vous investir pleinement dans vos missions. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
RGMC France, entreprise spécialisée dans le secteur du CBD, recherche un(e) commercial B2B sédentaire sous sa marque Rue de la Boulette, pour renforcer son équipe commerciale. Description du poste : En tant que commercial B2B sédentaire, vous serez responsable de la prospection de nouveaux clients professionnels, de la gestion de comptes existants et du développement des ventes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec toute l'équipe pour élaborer des stratégies de vente efficaces et développer des outils de vente adaptés. Vos principales missions seront les suivantes : Prospection téléphonique et digitale auprès de nouveaux clients professionnels. Suivi commercial des comptes existants. Élaboration et présentation de propositions commerciales. Développement de relations commerciales durables avec les clients. Participation à des événements professionnels pour représenter l'entreprise et développer son réseau. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'un BAC +3/+4, et justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur des fonctions similaires. Bonne connaissance des techniques de vente et de négociation Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les différents services de l'entreprise Excellentes compétences en communication, en particulier à l'oral La maîtrise de l'anglais est indispensable et la capacité à échanger en allemand est un réel bonus. Autonomie, rigueur et dynamisme Conditions de travail : CDI Rémunération fixe selon profil + commission variable attractive. Prise de poste dès que possible Lieu de travail : 12260 VILLENEUVE et télétravail à raison de 2 jours maximum par semaine Si vous êtes passionné(e) par ce secteur et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) dès maintenant. Nous serons ravis d'étudier votre profil et de discuter de cette opportunité avec vous. Pour candidater, adressez nous votre lettre de motivation et votre CV à jour.
RGMC France est une entreprise innovante dans le secteur du CBD via sa marque Rue de la Boulette, spécialisée dans la production et la commercialisation de résines CBD pour les professionnels. Tous nos produits finis sont issus de notre laboratoire spécialisé et transformés sur notre exploitation agricole en Aveyron. Nous avons renforcé notre efficacité par la conception de nos propres machines de transformation, dans un respect total de la matière première.
Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous assurez l'élaboration de 60 repas midi et 50 repas soir. Vous travaillez 1 Week-end sur 3, Horaires: 8h-19h en coupure sur 4 jours. Missions : Préparer des repas équilibrés et savoureux en respectant les régimes alimentaires spécifiques des personnes âgées (régimes diabétiques, hypocaloriques, etc.). Élaborer les menus en collaboration avec le diététicien et le responsable de la restauration. Assurer la gestion des stocks et des commandes auprès des fournisseurs. Maintenir la cuisine dans des conditions optimales d'hygiène et de sécurité alimentaire. Participer à la mise en place et au service des repas. Veiller à la satisfaction des résidents en matière de restauration. Profil recherché : Diplôme en cuisine (CAP, BEP, Bac Pro) Connaissance des normes HACCP et des règles d'hygiène alimentaire. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement de travail exigeant. Sensibilité aux besoins particuliers des personnes âgées. Organisé, rigoureux et créatif dans l'élaboration des repas.
Le pôle gérontologique de Villeneuve d'Aveyron comprenant une résidence séniors, un PASA, un Accueil de jour, une PFR et un EHPAD recherche pour son EHPAD à taille humaine de 47 résidents un(e) aide soignant(e) diplômé(e) en CDI ou CDD à temps complet ou partiel. Placé(e) sous la responsabilité de l'IDEC et du médecin coordinateur, vous effectuez les missions suivantes : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort. - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...). - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation. - Soins préventifs. - Accueillir et installer la personne et son entourage. - Informer la personne des soins courants dispensés. - Entretenir l'environnement immédiat de la personne. - Participer à la mise en place de l'HUMANITUDE au sein de l'établissement
Nous recherchons pour l'un de nos clients, des conducteurs machines H/F. Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans la fabrication de compléments alimentaires. Nous valorisons l'innovation, la qualité et le bien-être au travail. Missions : Pilotage et surveillance des machines de production. Assurer le bon fonctionnement et la maintenance des équipements. Respecter les procédures de qualité et de sécurité. Participer à l'amélioration continue des process. Profil recherché : Une première expérience dans la conduite de machines est un atout, mais une formation sera assurée. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Rigoureux(se) et organisé(e), avec un esprit d'initiative. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant. Une formation complète pour vous accompagner dans votre prise de poste. Mission intérimaire longue durée, horaires de travail 7H30 15H45 **Ne manquez pas cette opportunité, postulez en ligne dès maintenant !** Pour découvrir d'autres offres et rester informé, suivez notre page Facebook : (ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS)(https://cutt.ly/cEt983Q)
Les Missions du poste : Etudier et planifier la fabrication et restauration : - Prendre en charge un dossier à partir de plans, de croquis, de photos - Etudier et analyser les plans d'exécution - Vérifier les plans, les côtes - Planifier les ordres de fabrication - Planifier et suivre les différentes étapes de fabrication - Coordonner le travail des menuisiers ébénistes sur les ouvrages (suivant délégation) Fabriquer et/ou restaurer les menuiseries et mobiliers : - Réaliser une épure - Etablir une fiche de débit - Débiter ou faire débiter et préparer les pièces en bois massif ou carrelets - Réaliser le corroyage (mettre à format les 4 faces) - Réaliser l'usinage des pièces : mortaisage, tenonnage, toupiage, mise au format des pièces - Monter à blanc et ajuster les pièces - Assembler et coller les pièces - Effectuer le calibrage, la mise en jeu - Réaliser le ferrage - Contrôler la qualité des pièces finies - Réaliser le masticage - Poncer pièces, casser les arêtes - Réaliser les finitions (teintes, cires, vernis, peintures) - Participer au contrôle croisé de la production, tracer et communiquer les non-conformités Missions transverses ou ponctuelles : - Apporter un support technique à ses collègues - Assurer une interface ponctuelle avec les clients, conservateurs, architectes - Assurer une interface avec fournisseurs (affuteurs, représentants) pour l'entretien et l'approvisionnement des outils - Superviser les apprentis et menuisiers et ébénistes moins expérimentés au niveau sécurité, technique, formation - Contribuer participer aux projets d'amélioration de l'atelier, à l'amélioration continue - Réaliser la maintenance de premier niveau sur certaines machines
Nous recherchons pour l'un de nos clients, une industrie de menuiserie industrielle un Agent de production H/F. MISSIONS -Assurer la fabrication de produits en menuiserie dans le respect des délais et des exigences de qualité. -Usinage, assemblage sur PVC et volets bois -Débiter des lames selon les longueurs -Poncer -Contrôler la conformité des pièces produites et effectuer les rectifications nécessaires. -Respecter les normes de sécurité et les procédures de production. -Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de production. n Profil recherché : Expérience significative dans le domaine de la menuiserie industrielle ou dans un poste similaire est un plus ou une personne bricoleuse et manuelle peut correspondre à ce poste Maîtrise des outils et machines de production en menuiserie. Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. Sens de l'organisation et respect des délais. Rémunération fixe+10% IFM+10%CP+possibilité d'acompte à la semaine Avantages : Parce que travailler avec Adecco, c'est comme avoir un super pouvoir ! Logement, crédits, gardes enfants, et plein d'autres surprises comme le Comité d'Entreprise. Alors, prêt(e) à plonger dans cette aventure unique ? Ne manquez pas le coche, postulez dès maintenant ! Et si vous voulez continuer à explorer d'autres horizons, abonnez-vous à notre page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS ici : https://cutt.ly/cEt983Q Et souvenez-vous, chez Adecco, l'expérience candidat est notre priorité. Ensemble, faisons du travail une véritable œuvre d'art !
Nous recherchons un agent technique/administratif pour rédiger des fiches de postes et des modes opératoires de production. -Analyser chaque poste afin de comprendre les responsabilités et les compétences requises. -Collaborer avec les responsables d'équipe pour recueillir des informations sur le poste à documenter. -Rédiger des fiches de postes claires, précises et conformes aux normes de l'entreprise. -Mettre à jour les fiches de postes en fonction des évolutions des rôles ou des procédures. Profil recherché : Formation en qualité ou expérience dans un environnement tertiaire avec une solide expérience en industrie. Autonomie et capacité à travailler sans encadrant direct. Conditions de travail : Horaires : 7h30 - 16h30. Date de début : au plus tôt dans un délai d'un mois. Rémunération : à définir selon expérience. Si ce poste vous intéresse merci de postuler en ligne.
Entreprise familiale spécialisée dans la commercialisation de viande ovine de qualité, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) de production. Poste en première partie de journée, sur la chaîne d'abattage cadencée puis en seconde partie de journée en atelier annexe. Une première expérience à l'utilisation du couteau serait un plus, néanmoins formation sur poste réalisée en interne. Le travail est concentré sur les matinées, du lundi au vendredi *** PRISE DE POSTE IMMEDIATE *** FORMATION ASSUREE PAR L'EMPLOYEUR ***
Dans le cadre de la rénovation de bâtiment, notre entreprise, d'aménagement de la recherche un ouvrier polyvalent du bâtiment de la construction et de la rénovation afin de participer à divers projets. Missions : - Réaliser des travaux de construction, de rénovation et de maintenance (maçonnerie, plâtrerie, peinture, etc.). - Exécuter des tâches de plomberie, d'électricité seraient un plus et de menuiserie selon les besoins. - Participer aux démolitions et aux aménagements intérieurs et extérieurs. - Manipuler les matériaux et les outils en conformité avec les consignes de sécurité. - Respecter les plans et les schémas techniques. - Collaborer avec les autres ouvriers et les chefs de chantier pour garantir la qualité et la conformité des travaux. Profil recherché : - Expérience significative dans le secteur du bâtiment. - Compétences polyvalentes en maçonnerie, plâtrerie, peinture, menuiserie. - Capacité à travailler en équipe et à suivre les directives. - Autonomie et sens de l'organisation. - Rigueur et respect des normes de sécurité. - Permis de conduire B obligatoire. Conditions : - Type de contrat : CDD (6 mois ) - Temps de travail : Temps plein 39h - Rémunération : À déterminer selon expérience et qualifications. - Avantages : Mutuelle, tickets restaurants - Travail en journée, chantier sur Capdenac gare
Le Laboratoire NUTERGIA, basé au cœur de la nature entre Aveyron et Lot, est un acteur majeur dans le domaine du complément alimentaire et de la santé. Pour accompagner notre développement dans un contexte fortement évolutif, nous recherchons : Un(e) Développeur(euse) informatique F/H Producteur d'opportunités personnelles et professionnelles, l'Aveyron vous offrira une réelle qualité de vie et de travail. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Projet Développement Informatique, votre mission principale est de maintenir et assurer le support des outils informatiques du Laboratoire selon les besoins des utilisateurs. A ce titre, vous serez amené à : - Analyser les besoins utilisateurs et rédiger une expression détaillée du besoin. - Proposer/réaliser des traitements sur les données, réaliser des tests, unitaires, d'intégration et auprès des utilisateurs. - Assurer la conception technique, le développement et la maintenance des programmes. - Concevoir des notices d'installation et des guides et assurer la formation des utilisateurs - Assister les utilisateurs dans la résolution de problèmes dans le cadre de leur activité, liée au SI. - Analyser les problèmes techniques ou fonctionnels et proposer des solutions d'améliorations. Vos atouts : De formation initiale type Bac+2 orientée développement informatique, vous bénéficiez idéalement d'une expérience réussie de 3 ans à un poste similaire. Vous disposez d'une bonne connaissance de divers langages de développement et vous êtes prêts à en apprendre de nouveaux tels que : L4G X3, Apex (SalesForce), Java, Windev, Langages du web (php, js, html)). Vous avez de bonnes notions des WebServices (SOAP/REST), ainsi que du SQL et des Bases de données, de leur utilisation et de leur mise en œuvre. La connaissance de l'ERP X3, du CRM Salesforce seraient des atouts majeurs. Conditions : - Contrat : CDI temps plein, basé à Capdenac-Gare (12) - Prise d'effet : dès que possible - Salaire : à définir selon expérience - Avantages : CSE, participation, prime annuelle, tickets restaurants.
Le Laboratoire NUTERGIA, basé au c?ur de la nature entre Aveyron et Lot, est un acteur majeur dans le domaine du complément alimentaire et de la santé.
Nous recrutons des Agents de nettoyage H/F pour assurer le ménage d'un gîte entre deux locations, tous les samedis de l'été 2025. En tant qu'Agent de nettoyage de Gîte H/F, vos missions seront de/d' : * Assurer le nettoyage complet des pièces (chambres, salle de bain, toilettes, salon, cuisine) * Changer et mettre en place le linge de lit et de toilette * Vérifier la propreté générale du logement * Mettre en ordre le Gîte pour l'arrivée des nouveaux locataires Disponibilité : Mission à la journée principalement les samedi de juillet et août Durée de la mission : 3 à 5h de travail par mission (selon les besoins) Vous souhaitez assurer ces missions, alors le poste d'Agent de nettoyage de Gîte H/F est fait pour vous ! Rejoignez la TEAM Hôtellerie de notre client ! * Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans votre travail * Vous avez une première expérience dans le nettoyage de logements ou dans le secteur de l'hôtellerie * Vous êtes disponible les samedis de juillet et août 2025 * Vous êtes ponctuel(le) et fiable * Vous avez le sens du contact et du service * Permis B + véhicule personnel Ce poste d'Agent de nettoyage de Gîte H/F correspond à votre profil ? Ne tardez plus, rejoignez la TEAM Hôtellerie de notre client ! Confidentialité assurée
Au sein d'un établissement scolaire, vous serez en charge du nettoyage des locaux du collège et de la cantine (salle, plonge). Contrat de 20h semaine (temps de travail annualisé) répartis comme suit : lundi, mardi, jeudi et vendredi. Débutants acceptés, mais une première expérience serait un plus ! *** PRISE DE POSTE AU 25/08/2025 ***
Nous recherchons un(e) Électricien H/F (12) pour intervenir au sein d'une Industrie du 15/07 au 25/07. En tant qu'Électricien H/F (12), vos missions seront les suivantes : * Réaliser le tirage de câbles * Assurer la pose de cheminements : goulottes, chemins de câbles, tubes * Effectuer la pose d'appareillages : prises, interrupteurs, luminaires * Réaliser les raccordements électriques dans le respects des normes en vigueur -> Mission du 15/07 au 25/07 -> Horaires : Lun-Jeu 8h-12h 13h30-17h / Ven 8h-12h 13h30-16h30 ou 8h-12h -> Rémunération : Taux horaire selon expérience + Panier + Trajet Vous souhaitez assurer ces missions, alors le poste d'Électricien H/F (12) est fait pour vous ! Rejoignez la TEAM Electricité de notre client ! * Vous êtes issu(e) d'une formation en Electricité * Vous avez une première expérience sur un poste similaire * Vous possédez les habilitations H1V, B1V et BR * Capacité à travailler en binôme * Lecture de plans et schémas électriques Ce poste d'Électricien H/F (12) est fait pour vous. N'hésitez plus, postulez dans la TEAM Electricité de notre client. Confidentialité assurée
L'Opérateur sur Commande Numérique est chargé de réaliser des opérations de fabrication de charpente métallique ( 2 lignes de perçages dont 1 avec grenailleuse et débit/perçage et 1 ligne perçage .) afin de produire des pièces en respectant les critères de qualité, de sécurité et de délais définis par les plans de production. Attention : déchargement, alimentation des lignes en fonction du planning de production et besoin atelier. Missions principales : - Préparation et réglage des machines CN : o Vérifier le bon état de fonctionnement des machines et procéder à leur préparation (montage des outils, réglages, et ajustements nécessaires). o Charger et positionner les pièces à usiner. o Vérifier les programmes CN avant lancement de la production. - Production : o Lancer les programmes CN et surveiller les machines en fonctionnement. o Contrôler en cours de fabrication la conformité des pièces produites (dimensions, tolérances, etc.). o Effectuer des ajustements si nécessaire pour garantir la qualité du produit. - Contrôle et traçabilité : o Réaliser des contrôles dimensionnels à l'aide d'instruments de mesure (calipers, micromètres, pied à coulisse, etc.). o Enregistrer et consigner les résultats des contrôles pour assurer la traçabilité des productions. - Maintenance de 1er niveau : o Identifier les anomalies sur les machines et signaler toute défaillance importante. o Réaliser les petites interventions de maintenance préventive ou corrective. - Respect des normes de sécurité et de qualité : o Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur. o Veiller à la propreté de son poste de travail et au respect des procédures qualité. 3. Compétences requises : - Techniques : o Connaissance des machines à commande numérique et des logiciels associés (ex : Machine : Vernet berinhger - Ficep .). (ex : Logiciel : SteelProject, .) o Capacité à lire des plans techniques et des fiches de fabrication. o Maîtrise des outils de contrôle et des instruments de mesure. - Pratiques : o Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches en même temps. o Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches. o Capacités d'analyse et de résolution de problèmes techniques. - Qualités humaines : o Travail en équipe et bonne communication avec les autres opérateurs et les responsables. o Respect des consignes et des procédures internes. o Capacité à réagir rapidement en cas d'incident ou d'anomalie sur les machines. 4. Formation et expériences requises : - Formation : o Bac professionnel en production mécanique, usinage ou équivalent. o Formation complémentaire en commande numérique ou CN est un plus. - Expérience : o Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel (souhaité). 5. Conditions de travail : - Horaires : 7h30-12h00 & 13h00-16h30 - Projet de passage en 2 huit - Lieu de travail : Villeneuve d'Aveyron - Equipements et outils : Machines à commande numérique, outils de mesure, systèmes de contrôle qualité et EPI nécessaire à votre poste.
Rejoignez notre aventure culinaire ! Adecco recherche pour un de ses clients une entreprise de charcuterie un Ouvrier Agroalimentaire Polyvalent H/F pour un engagement sur du long terme. Ce que vous allez faire : Missions : En tant qu'Ouvrier Agroalimentaire Polyvalent, vos principales responsabilités incluront : -Approvisionner votre poste en matières premières et en consommables pour garantir une production fluide -Réaliser la production des recettes selon le planning établi, avec attention aux méthodes de production -Assurer le contrôle qualité et la traçabilité des produits -Participer à l'emballage et à l'expédition des produits tout en travaillant dans un environnement frais (températures de 4°C à 12°C). -Effectuer le nettoyage et l'entretien de votre poste de travail, garantissant un environnement de production optimal. Profil recherché : Une première expérience dans le secteur agroalimentaire est appréciée, mais les débutants passionnés disponibles sur du long terme sont les bienvenus ! Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. Rigueur et souci du détail, indispensables à votre réussite. Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez 35h du lundi au vendredi, à partir de 6h, jusqu'à la fin de la production environ 14H-15H pour vous permettre de profiter de votre temps libre et d'une qualité de vie équilibrée. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez à l'offre.
Nous recherchons un ouvrier agroalimentaire H/F pour rejoindre l'équipe de notre client, une charcuterie industrielle. Vous serez impliqué dans divers processus de production. Missions : Assurer la préparation des matières premières selon les recettes établies. Participer aux opérations de production en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène. Effectuer le contrôle qualité des produits en cours de fabrication. Contribuer à l'entretien et au nettoyage de l'atelier de production. Respecter les délais de production et signaler toute anomalie au responsable. Compétences requises : Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en milieu agroalimentaire. Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes. Rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches. Expérience dans un poste similaire, souhaitée mais non obligatoire. Conditions : Horaires : journées 6h ou 7h le matin jusqu'à environ 15h. Rémunération : fixe+10% IFM +10% CP Alors, prêt(e) à plonger dans cette aventure unique ? Ne manquez pas le coche, postulez dès maintenant ! Et si vous voulez continuer à explorer d'autres horizons, abonnez-vous à notre page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS ici : https://cutt.ly/cEt983Q
Nous recherchons un Manœuvre TP Enrobés (H/F) pour l'un de nos clients basé à Capdenac Gare (12700), MISSIONS - Vous intervenez sur les chantiers d'enrobés. - Vous aidez à la réalisation d'enrobé, préparation et pose. - Vous assurez le nettoyage du chantier et de l'entretien des outillages Dans l'idéal, vous possédez au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire ou en tant que manœuvre. Vous êtes capable de travailler en équipe, avez une bonne condition physique et êtes rigoureux dans l'exécution des tâches. Rémunération fixe+panier+10% IFM+10%CP+possibilité d'acompte à la semaine Proposez nous une personne de votre entourage personnel ou professionnel, pour signer un contrat dans le secteur du BTP et gagnez 100€. Travailler avec Adecco vous confère de nombreux avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
Description du poste : Nous recherchons un apprenti cuisinier motivé pour rejoindre notre brigade au sein de notre restaurant. Ce poste offre une excellente opportunité de se former et d'acquérir des compétences variées. Si vous souhaitez préparer le CAP / BEP ou Bac pro cuisinier n'hésitez pas à nous contacter. Principales responsabilités : Participer à la préparation des ingrédients (épluchage, découpe, etc.) Aider à la réalisation des plats sous la supervision des chefs Contribuer à la mise en place avant le service Assurer le maintien de la propreté et de l'hygiène de la cuisine Respecter les consignes de sécurité alimentaires Apprendre et maîtriser les différentes techniques culinaires Profil recherché : Passion pour la cuisine et désir d'apprendre Capacité à travailler en équipe Sens du détail et de la rigueur Dynamisme et capacité à travailler sous pression Pour candidater téléphoner ou déposer votre CV directement au restaurant
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) pour notre hôtel de 18 chambres situé à Foissac. Vous serez en appui du cuisinier pour environ 50 couverts par jour. Possibilité d'évolution vers CDI. Salaire en fonction du profil. Pour postuler téléphoner ou se présenter avec un CV directement au restaurant
Et si vous intégriez une entreprise familiale et dynamique où le dirigeant s'appuie sur son expertise et ses 130 collaborateurs pour favoriser son développement. Il s'engage à manager la Qualité, la sécurité, la santé et l'environnement ! Nous recrutons pour notre client, PME spécialisée en canalisations et génie civil à Capdenac-Gare 1 Chef de Chantier/ 1 Chef d'équipe génie civil H/F en grands déplacements Notoriété acquise au travers de la réalisation de ses chantiers publics et privés : station de traitement d'eau potable, réservoir, station d'épuration, ouvrage d'art, centrale hydro électrique. L'entreprise ? Nous vous recommandons cette entreprise : -Esprit familial -Communication -Organisation -A l'écoute -Equipements adaptés/Parc matériel de qualité -Priorise la santé et la sécurité de son personnel -Démarche éco-Responsable Notoriété acquise au travers de la réalisation de ses chantiers publics et privés : station de traitement d'eau potable, réservoir, station d'épuration, ouvrage d'art, centrale hydro électrique. Rattaché au Conducteur de travaux H/F, vous avez en charge la gestion d'une équipe allant jusqu'à 6 compagnons ous êtes responsable de l'intégralité d'un chantier (organisation humaine et matérielle) -Vous veillez au bon déroulement des chantiers -Vous gérez les équipes sur le terrain -Vous intervenez tout au long du déroulement du chantier de la mise en place à son achèvement, dans le respect des délais et de la qualité des travaux effectués -Vous veillez au respect des règles de sécurité et d'hygiène sur le chantier, votre priorité est la santé et la sécurité de vos salariés ! -Vous vous assurez de la propreté du chantier -Vous êtes en charge des commandes de matériels et de la gestion des horaires des ouvrie Pour réussir dans ce rôle, vous devez démontrer un leadership affirmé, une expertise technique dans les techniques de construction en béton armé conforme aux normes, ainsi qu'une rigueur et une organisation impeccables. Votre profil idéal comprend : -Un diplôme de niveau BAC2 spécialisé en Génie Civil ou travaux publics -Une expérience minimale de 5 ans dans le domaine du génie civil Un sens des responsabilités développé et une disponibilité pour les déplacements 20,00 brut par heure, à ajuster en fonction de votre expérience, des indemnités généreuses pour les grands déplacements (90/jour) et les repas du vendredi midi (17,50). Vous bénéficierez également d'un régime horaire mensualisé de 35 heures avec un vendredi sur 2 non travaillé, d'une complémentaire santé prise en charge à 50%, de divers avantages sociaux incluant la participation et l'intéressement, des dispositifs d'épargne salariale (PEI, PERCO), ainsi que des possibilités de formation réglementaire.
-Conduite d'un camion Livraison de matériaux sur les chantiers Chargement et déchargement des matériaux Réalisation de manoeuvres au sol sur les chantiers Respect strict des normes de sécurité et des procédures internes Permis PL (C) et carte conducteur à jour FIMO ou FCO valide Expérience en conduite de poids lourds et/ou sur chantiers TPVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons un(e) CONDUCTEUR PL avec caces chargeuse h/f avec expérience ! transport de tout venant, terre, remblais, (possibilité de manutention manuelle mais pas majoritaire) Conduire d'un pl sur route au départ d'Anglars saint Felix jusqu'à Villefranche de Rouergue bâchage, débâchage, vérification du bon fonctionnement du véhicule Conduite de la chargeuse pour charger / décharger le camion Prise de poste immédiate et mission longue Rendez-vous 7h au dépôt/ fin de journée à 17h
Embarquez avec Start People...CDI ou CDD, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 200 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs sur le département du Lot. Nous recrutons un(e) aide-plaquiste sur un chantier à Gréalou dès que possible. Vous aurez pour mission d'aider les plaquistes dans leurs tâches quotidiennes. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur le chantier pour : Participer à la pose de plaques de plâtre (cloisons, doublages, plafonds) Préparer les surfaces et les supports Aider à la réalisation des découpes et à l'assemblage Effectuer les travaux de manutention Nettoyer et ranger le chantier
GEIQ BTP 46 Groupement d'Employeurs Lotois spécialisé dans le secteur du bâtiment et des Travaux Publics
Vous êtes canalisateur à la recherche d'un nouvel emploi? Top! Lisez ce qui suit! Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise de travaux publics et génie civil, PME d'envergure en plein développement, des canalisateurs H/F. Vous intervenez sur différents chantier sur Figeac et alentours ( grand déplacement fort possible). Rattaché au chef de chantier, êtes en charge de la réalisation des travaux de canalisation lié à la construction ou la réfection des routes. Vos missions si vous les acceptez: Vous serez chargé de la construction et de l'entretien des réseaux de canalisations pour l'eau potable, l'eau industrielle et l'évacuation des eaux usées. Mission intérimaire de 18 mois Rémunération : Selon profil + paniers + déplacements+10%IFM + 10% Congés payés Proposez nous une personne de votre entourage personnel ou professionnel, pour signer un contrat dans le secteur du BTP et gagnez 100€. Avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. N'hésitez pas, cette offre est faite pour vous, postulez! D'autres postes à pourvoir : abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q Nous recherchons idéalement un candidat H/F avec un minimum d'expérience dans les TP ou le génie civil. Formation de niveau CAP à BAC PRO dans le secteur du BTP. Débutant accepté Formation assurée
Vous êtes maçon à la recherche d'un nouveau poste ? Top, lisez ce qui suit! Adecco FIGEAC recherche pour un client TPE spécialisée dans les travaux de maçonnerie générale, neuf et rénovation et reconnue pour son savoir faire : un MACON H/F MISSIONS: Vous serez en charge de la construction de murs, façades, cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Vous devrez également maîtriser la réalisation de structures horizontales (chapes, dalles, ...), les différents coffrages et éléments de ferraillage ainsi que l'étanchéité et l'isolation des locaux. Chantiers aux alentours de FIGEAC PROFIL: De formation maçonnerie, vous avez une expérience professionnelle significative dans ce domaine. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et autonome. 12€ à 14€ brut/heure+ paniers Travail du lundi au vendredi Travailler avec Adecco vous confère de nombreux avantages : FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. N'hésitez pas, cette offre est faite pour vous, postulez! D'autres postes à pourvoir : abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q
1. Etudier et planifier la fabrication et restauration - Prendre en charge un dossier à partir de plans, de croquis, de photos - Etudier et analyser les plans d'exécution - Vérifier les plans, les côtes - Planifier les ordres de fabrication - Planifier et suivre les différentes étapes de fabrication - Coordonner le travail des menuisiers ébénistes sur les ouvrages (suivant délégation) 2. Fabriquer et/ou restaurer les menuiseries et mobiliers - Réaliser une épure - Etablir une fiche de débit - Débiter ou faire débiter et préparer les pièces en bois massif ou carrelets - Réaliser le corroyage (mettre à format les 4 faces) - Réaliser l'usinage des pièces : mortaisage, tenonnage, toupiage, mise au format des pièces - Monter à blanc et ajuster les pièces - Assembler et coller les pièces - Effectuer le calibrage, la mise en jeu - Réaliser le ferrage - Contrôler la qualité des pièces finies - Réaliser le masticage - Poncer pièces, casser les arêtes - Réaliser les finitions (teintes, cires, vernis, peintures) - Participer au contrôle croisé de la production, tracer et communiquer les non-conformités 3. Missions transverses ou ponctuelles - Apporter un support technique à ses collègues (suivant délégation) - Assurer une interface ponctuelle avec les clients, conservateurs, architectes - Assurer une interface avec fournisseurs (affuteurs, représentants) pour l'entretien et l'approvisionnement des outils (suivant délégation) - Superviser les apprentis et menuisiers et ébénistes moins expérimentés au niveau sécurité, technique, formation (suivant délégation) - Contribuer participer aux projets d'amélioration de l'atelier, à l'amélioration continue - Réaliser la maintenance de premier niveau sur certaines machines
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse.Polyvalence rayon: mise en rayon, facing, renseignement client. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à faire sensation à chaque transaction ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
POSTE : Assistant Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise basée sur le secteur de Capdenac, un(e) Assistant(e) RH (H/F). En tant qu'Assistant RH, vous jouerez un rôle clé au sein du service des ressources humaines. Vos missions principales seront les suivantes : - Superviser la gestion des temps et veiller aux régularisations en lien avec les managers. - Planifier les visites médicales en fonction des récurrences légales. - Participer à la gestion administrative des dossiers du personnel. - Contribuer à l'optimisation des processus RH dans une démarche d'amélioration continue. - Apporter votre aide dans les processus de recrutement et de formation. PROFIL : Profil recherché : - Vous êtes issu.e d'une formation initiale de niveau Bac +2/3, de type Gestion des entreprises et des administrations, avec une spécialisation RH. - Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire. - Votre sens pratique et votre esprit de synthèse vous permettent de vous adapter rapidement. - Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe. - Vous êtes réactif.ve, rigoureux.euse, organisé.e et faites preuve d'une grande discrétion. - Vous êtes aussi à l'aise à l'oral qu'à l'écrit et maîtrisez les outils bureautiques, type Pack Office, et notamment Excel. - Une connaissance des logiciels SILAE et OCTIME serait un plus. Informations complémentaires : - Le salaire sera négocié selon le profil - Les horaires sont du lundi au vendredi. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Tetranergy Business School recherche, pour une entreprise partenaire, : 1 chargé·e de communication. Tu t'occuperas de : - la stratégie de marketing et communication, - la gestion et le développement des réseaux, - la gestion des avis sur Google, - la création de contenu, de visuels et de vidéos.. - l'analyse marketing.Nous recherchons avant tout une personnalité autonome, enthousiaste, organisée et qui aime le contact humain. Si tu es à l'aise avec les outils bureautiques, sais faire preuve d'initiative et que tu souhaites t'épanouir au sein d'une équipe, cette offre est faite pour toi ! Postule dès maintenant et rejoins une belle aventure ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Assurer des activités administratives de routine - Effectuer des tâches administratives - Service clients - Réaliser une étude commerciale Savoir-être demandés : - Méthodique - Orthographe - grammaire - Communiquant - Efficace - Esprit d'équipe
Tetranergy Business School Rodez
Le DITEP de MASSIP recherche sa ou son assistant(e) de direction. En appui de la direction d'établissement, le poste requiert de bonnes connaissances en ressources humaines. Une bonne connaissance de la CCN 66 serait un plus, ainsi que la capacité à intégrer les procédures internes de l'association ANRAS. Une copie de l'offre d'emploi est visible sur Indeed et l'APEC.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse.Polyvalence rayon: mise en rayon, facing, renseignement client. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la vente prêt à porter, un(e) conseiller(ère) de vente ayant des connaissances en réception colis pour son magasin basé à CAPDENAC; un contrat 14h-19h tous les après-midi dès que possible jusqu'au 12/07 renouvellement possible la semaine suivante. Vous gérez principalement les livraisons, déballage cintrage rangement Vous accueillez, accompagnez les client(e)s en leur apportant un conseil personnalisé, Vous veillez à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée. vous avez déjà travaillé sur des postes de caisses. vous êtes avant tout motivé(e), fiable et polyvalent(e). Vous avez le sens du commerce, vous êtes réactif(ve) et autonome , doté(e) de qualités relationnelles avec un vrai esprit d'équipe.
Cher (re) candidat (e), le challenge vous fait vibrer ? Etes-vous animé ( e ) par un désir de sortir de votre quotidien pour participer à une aventure effervescente au cœur d'un village charmant et attrayant ? Dans le cadre de l'ouverture d'un Boutique-Hôtel 4 étoiles, spa, épicerie haut de gamme, restaurant, nous recrutons pour notre client . Directement rattaché (e ) aux associés, vos missions ( si vous les acceptez J) seront :Mettre en place une politique de création et de fidélisation de la clientèleRecruter, Manager, Animer l'équipe (7 salariés)Gestion de l'établissement (compte d'exploitation, suivi commercial, relation avec les prestataires ... Veiller au bon maintien du site et gestion de la clientèle qui peut parfois être difficile Participer aux manifestations locales, régionales en bon ambassadeur et créer des évènements.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Afin de préparer les jeunes sur un parcours préprofessionnel et professionnel, le DITEP de MASSIP recherche un profil (éducateur spécialisé, moniteur éducateur ou éducateur technique) ayant des appétences techniques ou artistiques, l'envie de transmettre et partager sur une médiation permettant une sensibilisation (ex. mécanique, horticulture, apiculture, musique, restauration de meubles, menuiserie,...) auprès des jeunes accueillis.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de chaussures, un conseiller de vente H/F. Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Assurer la relation client - Assurer la tenue du magasin et la mise à disposition des produits - Garder propre sa zone de travail - Gérer la caisse - Avoir une expérience similaire en tant que vendeur - Être polyvalent, adaptable et l'envie d'apprendre
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANUTENTIONNAIRE (H/F) Notre client, société spécialisée dans l'abattage et la découpe de viande porcine recherche un manutentionnaire H/F. Vous effectuez le nettoyage de la zone de production (sol, murs, portes, machines) et des vestiaires. Vous chargez les palettes dans le camion. Vous sortez les carcasses des porcs de la chambre froide en les poussant le long convoyeur et ranger les porcs dans les camions. Travail du lundi au vendredi, horaires horaires d'après-midi 13h-21h (variables) PROFIL : Débutant(e) accepté(e). Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Un Préparateur en Pharmacie (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CAPDENAC-GARE (12700 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
RGMC France, entreprise spécialisée dans le secteur du CBD, recherche un(e) commercial B2B sédentaire sous sa marque Rue de la Boulette, pour renforcer son équipe commerciale. En tant que commercial B2B sédentaire, vous serez responsable de la prospection de nouveaux clients professionnels, de la gestion de comptes existants et du développement des ventes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec toute l'équipe pour élaborer des stratégies de vente efficaces et développer des outils de vente adaptés. Vos principales missions seront les suivantes : Prospection téléphonique et digitale auprès de nouveaux clients professionnels. Suivi commercial des comptes existants. Élaboration et présentation de propositions commerciales. Développement de relations commerciales durables avec les clients. Prise de poste début juillet 2025Lieu de travail : 12260 VILLENEUVE et télétravail à raison de 2 jours maximum par semaine. Si vous êtes passionné(e) par ce secteur et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) dès maintenant. Nous serons ravis d'étudier votre profil et de discuter de cette opportunité avec vous. DéplacementsDéplacements occasionnels : France, Zone EuropeExpérience5 An(s)FormationBac+3, Bac+4 ou équivalents / Action commercialeLanguesAnglais CourantAllemand CorrectPermisPermis B - Véhicule léger
Dans le cadre de notre développement, notre concession AUTOMOBILE SERVICE 46 recrute un Conseiller Client Après-vente Automobile H/F, en CDI. Ce que nous vous offronsDoté(e) d'un fort esprit commercial et de grandes qualités relationnelles, vous devrez assurer l'accueil, le conseil et les activités du service après-vente ainsi que le commercialisation des produits et services à l'après-vente.Au sein de notre entreprise, vous aurez différentes responsabilités, notamment :Assurer la bonne réalisation des ordres de réparationAccueillir et conseiller les clients du service après-venteRéaliser les activités visant au déclenchement des processus de maintenance, la restitution des véhicules aux clients, ainsi que la commercialisation de produits et services à l'après-venteGérer des appels entrantsAssister le Conseiller Client dans la gestion du Client Prendre des rendez-vousContribuer à l'amélioration des indicateurs qualité et satisfaction client Profil recherchéIssu(e) d'une formation dans le commerce,vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur ce type de fonction, idéalement dans le secteur de l'automobile.Votre sens de la clientèle et votre goût du service sont vos atouts. Organisé(e), rigoureux(se), autonome, dynamique, vous savez gérer les priorités et respecter les délais. Vous êtes à l'aise avec les clients et maitrisez les outils informatiques/bureautique. Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez nous !Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe. VWAPV
POSTE : Assistant Approvisionneur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client issu de l'industrie, un(e) assistant approvisionneur F/H dans le cadre d'un contrat en interim avec belle opportunité d'emploi. Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement, vous assurez l'aide au suivi logistique des approvisionnements : - Gestion des prévisions de commandes, - Élaboration et suivi du plan d'action fournisseurs. PROFIL : De formation Logistique ou secteur'tertiaire', vous disposez d'une première expérience au sein d'un service logistique ou approvisionnement. Vous détenez un esprit de synthèse, analytique et un bon relationnel. Vous disposez d'une bonne maîtrise de l'outil Excel Rémunération selon diplômes, expériences et compétences.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nom du poste : Conducteur de travaux Radio H/F Mission : Sous la responsabilité du Chef de Projets, vous aurez pour missions principales de préparer les devis des prestations commandées par l'opérateur client et conduire la réalisation des travaux par les équipes en veillant à l'application des règles et des consignes de sécurité. Taches : - Assurer la relation client (communication et satisfaction) - Faire le lien entre les divers pôles (études, travaux...) - Planifier les interventions - Manager les équipes internes et sous-traitants - Garantir la productivité - Gérer et approvisionner les stocks et le matériel nécessaire - Gérer les autorisations des concessionnaires - Définir les PV de réception Formation : De formation Bac à Bac+2, vous êtes titulaire d'un diplôme idéalement en Electrotechnique ou doté d'un cursus intégrant les réseaux de télécoms radio Profil recherché : Niveaux expertise : Vous avez une expérience réussie de 5 à 10 ans sur la réalisation d'un projet Télécoms mobiles en conception et études d'exécution pour le compte d'un opérateur Habilitation : Habilitation électrique demandées + AIPR et habilitation en hauteur Pylônes/toitures seraient un plus Vous avez une bonne connaissance d'Excel et Outlook Fourchette de rémunération : Selon profil
LTd
Nous recrutons pour le compte d'une entreprise implantée dans le bassin de Capdenac un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(e). Notre client s'inscrit dans un secteur dynamique et propose un environnement de travail stimulant.Sous la supervision de la responsable administration des ventes, vous serez en charge du suivi administratif et commercial. Votre tâche principale consistera à assurer la coordination et le support entre nos partenaires, nos équipes commerciales sur le terrain et nos équipes internes d'administration des ventes. Vos responsabilités incluront notamment : - L'élaboration, l'ajustement et le suivi des plans promotionnels en fonction des objectifs de vente et de la saisonnalité. - La communication régulière avec les différents acteurs pour coordonner les opérations. - La gestion budgétaire : vérification, validation et transtâche des factures liées aux actions commerciales et promotionnelles au service comptabilité. - Le contrôle des notes de frais pour validation et transtâche à la comptabilité. - L'administration de programmes spécifiques de stimulation des ventes. - La gestion des retours en lien avec le service après-vente. - Le suivi des initiatives d'animation commerciales. - Le suivi des dotations FDV.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Notre client souhaite renforcer son équipe avec un tourneur / outilleur (F/H) pour un poste CDD/CDI à temps plein. Poste disponible rapidement. Entreprise spécialisée dans la fabrication d'outillage mécanique : unitaires ou petites séries sur tous types de matériaux (acier/inox/alu/ plastique). Mais aussi dans la réalisation d'ensemble mécano-soudé. C'est une entreprise familiale qui existe depuis plus de 35 ans. Elle a à coeur la bonne entente entre les collaborateurs et la qualité du travail.Vos missions : Lecture de plan Connaitre les matières Connaitre les techniques de tournage Savoir régler les outils de tours Réaliser et programmer des opérations de tournage Usinage sur tour CN (langage conversationnel) Usinage sur tour conventionnel Contrôle des pièces
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Tetranergy Business School recherche, pour une entreprise partenaire : 1 conseiller·ère commercial·e. - Envie de mettre le feu dans les ventes - Saute sur ce contrat en alternance . Ton rôle sera de dynamiser les ventes avec passion et créativité. Tes missions principales : - Accueillir, conseiller et accompagner la clientèle dans ses projets, - Identifier les besoins, - Élaborer des devis, - Mettre en valeur les espaces de vente.Même si tu es débutant·e : nous t'accompagnerons dans ton évolution. Alors, prêt·e à relever le défi - Poste à pourvoir en contrat d'apprentissage. Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Aider des clients - Argumentaire de vente - Atteindre des objectifs de vente - Garantir la satisfaction des clients - Stratégies de vente - Établir un lien avec les clients Savoir-être demandés : - Ecoute - Adaptabilité - Communiquant - Efficace - Energique - Négociateur
Descriptif du poste: Le Groupe COFIGEO est le n°1 français des plats préparés ambiants au travers de ses marques fortes et patrimoniales (Raynal & Roquelaure, William Saurin, Zapetti, Garbit...) avec lesquelles beaucoup de Français ont grandi. La Mission du Groupe ? Permettre à tous de Bien Manger, grâce à nos recettes saines, savoureuses, pratiques et économiques ! Forts de nos 1200 collaborateurs et de nos 9 sites industriels implantés dans les régions françaises, nous savons combiner Accessibilité et Savoir-Faire Culinaire, pour que le Bien-Manger soit l'ancrage de nos engagements RSE. Cette Mission vous inspire ? Vous souhaitez mettre votre talent et votre énergie à la réalisation d'un projet durable ? Nous recrutons notre futur·e Chef·fe de Projets R&D en CDD d'une 6 mois, pour notre site basé à Capdenac-Gare (12) avec des déplacements réguliers à prévoir sur le site de Camaret-Sur-Aigues (84). Intégré·e à l'équipe R&D (13 personnes réparties sur 4 sites) et sous la responsabilité de la Directrice R&D, le·la Chef·fe de projets R&D aura dans le cadre de sa mission les responsabilités suivantes : Développement * Gérer un portefeuille de projets : innovation, rénovation, évolutions de process, appels d'offres, en lien avec le marketing, notamment des gammes de plats cuisinés français MDD et sauces à marque Zapetti. * Evaluer la faisabilité en intégrant les contraintes de process, participer à la définition du planning. * Piloter les essais en laboratoire, dans le respect de la charte de développement ou du Cahier des charges client, et des objectifs de qualité, coût et délai. * Assister les équipes industrielles lors des préséries en lien avec le Responsable Application Industrielle, valider la conformité des 1eres productions. * Définir le barème de stérilisation des nouveaux produits, leur durée de vie et mode de préparation. Veille, Recherche & Innovation * Participer à la veille sur les produits concurrents, les nouvelles technologies et process. * Participer au processus d'innovation (créativité, brainstormings) aux côtés du marketing, en étant force de proposition de nouveaux concepts, notamment en lien avec ses connaissances techniques. Sourcing * Gérer, en lien avec le service Achats, les demandes de nouvelles matières premières nécessaires à ses projets auprès des fournisseurs, leur évaluation puis leur référencement. Optimisation, Industrialisation * Participer à l'optimisation industrielle, économique et qualitative des recettes à charge en étant force de proposition, initier si besoin de Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un BAC+5, Ingénieur agro-alimentaire, ou généraliste type INSA ou en technologie alimentaire ou Génie des Procédés (ENSIC, ENSIACET, Paris Saclay...) Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans (dont stages et alternance compris) en R&D dans l'agro-alimentaire (idéalement dans les domaines suivants: produits à base de blé, pâtes, plats cuisinés, sauces, appertisation, pasteurisation. Bon·ne communicant·e, vous aimez travailler en équipes pluridisciplinaires. Vous vous reconnaissez dans nos 4 valeurs O.S.E.R ! * OUVERTURE : Vous êtes positif, curieux, avez une bonne capacité de communication, et un excellent relationnel. * SIMPLICITE : Enthousiaste et autonome, vous appréciez l'environnement agile, l'esprit entrepreneurial et la structure courte d'une entreprise de taille intermédiaire, * EXIGENCE : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse. * RESPECT : Vous êtes à l'écoute des besoins consommateurs, mais aussi de ceux des autres services de l'entreprise et aimez la collaboration. Vous valorisez l'esprit d'équipe et la solidarité entre collègues. Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat·e·s Processus de recrutement : * Premier échange téléphonique * Entretien avec la RRH * Entretien avec l'opérationnel * Echange avec le manager recruteur
Le Groupe COFIGEO est le n°1 français des plats préparés ambiants au travers de ses marques fortes et patrimoniales (Raynal & Roquelaure, William Saurin, Zapetti, Garbit...) avec lesquelles beaucoup de Français ont grandi. La Mission du Groupe ? Permettre à tous de Bien Manger, grâce à nos recettes saines, savoureuses, pratiques et économiques ! Forts de nos 1200 collaborateurs et de nos 9 sites industriels implantés dans les régions françaises, nous savons combiner Acces...
Description du poste : Nous sommes une petite PME de 30 personnes située près de FIGEAC dans le département du LOT. Nous sommes spécialisés dans la reconstruction de machines-outils et dans la construction de machines spéciales. Nous recherchons un technicien SAV machines outils F/H. Votre mission consiste principalement au dépannage de machines-outils à commande numérique chez nos clients. Vous aurez également à participer à l'installation des machines et à leur mise en service. Très bonne aptitude manuelle (dextérité en mécanique). Comprendre le fonctionnement d'un système mécanique. Savoir lire et interpréter des notices de montage des nomenclatures. Excellent relationnel, sens des responsabilités et des performances, à l'écoute du client. Connaissance en mécanique, commande numérique, électrique et hydraulique. Le poste exige une mobilité sur la France et l'étranger (20%), déplacements à la semaine. 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Si cette offre est susceptible de vous intéresser, n(hésitez pas, candidatez ! pensez à un curriculum vitae ainsi qu'à une lettre de motivation.
Description du poste : Nous sommes une petite PME de 30 personnes située près de FIGEAC dans le département du LOT. Nous sommes spécialisés dans la reconstruction de machines-outils et dans la construction de machines spéciales. Au sein d'une équipe de monteurs mécaniciens, vous serez amené(e) à faire valoir vos connaissances pratiques pour le montage des machines-outils. Vous aurez à vous déplacer fréquemment en France ou à l'étranger. Vous pourrez devenir à terme, responsable de chantier encadrant une équipe constituée de monteurs et de sous-traitants. Nous recrutons des monteurs mécaniciens itinérants F/H (pas de diplômes requis plutôt des aptitudes). Aptitudes nécessaires :***Générales : Très bonne aptitude manuelle (dextérité en mécanique). Comprendre le fonctionnement d'un système mécanique. Rigueur minutie et précision. Savoir lire et interpréter des notices de montage des nomenclatures. Mobilité géographique (déplacements France et étranger). Sens de l'organisation, capacité à rédiger des points d'avancement avec des objectifs à tenir.***Techniques : Lecture de plans mécaniques. Notions de mécanique industrielle (ajustements, montage roulements, pignons, etc.). Utilisation des appareils de mesure (pied à coulisse, palmer, comparateur, niveau électronique). Notion d'usinage (fraisage tournage rectification). Notion de géométrie (nivelage alignement rectitude équerrages). Notion d'hydraulique pneumatique. Manutention de charges lourdes à l'aide de ponts roulants ou chariots élévateurs. Si cette offre est susceptible de vous intéresser alors n'hésitez pas, candidatez ! pensez à votre curriculum vitae ainsi qu'a une lettre de motivation.
Rejoindre le Groupe DELBOS représente l'opportunité d'intégrer une holding familiale et dynamique de d'existence ! Le groupe est composé de plusieurs structures : * Les sociétés Cars Delbos, Fiageo et Aquitaine Cars, présentes sur l'ensemble des modes de transport routier de voyageurs dans le Lot, la Corrèze, Dordogne, Gironde et Lot-et-Garonne. * Le réseau d'agences FITOUR Voyages, implanté dans 8 départements. * Le réseau d'agences de location de véhicules AVIS Delbos Location, implanté dans 6 départements. L'ensemble des services supports des entreprises (finance, RH, communication) est centralisé au Groupe DELBOS à Figeac (46). Le Groupe partage des valeurs fortes : inclusion, famille, cohésion, partage, innovation REJOIGNEZ NOUS ! AVIS Delbos Location recrute un Agent de comptoir location de véhicules (H/F) pour son agence de Figeac (46). Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un réseau reconnu, proposant des solutions de location courte et moyenne durée, allant des véhicules de tourisme aux utilitaires, pour une clientèle de particuliers et de professionnels. Rattaché à la Coordinatrice des agences, vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients. Vous assurez l'ensemble des tâches liées à la location de véhicule auprès de nos clients (particuliers ou professionnel). Vos missions seront les suivantes : * Accueillir, renseigner et accompagner les clients au comptoir et par téléphone * Conseiller et vendre nos produits et services * Établir, modifier ou clôturer les contrats de location * Gérer les réservations, facturations et éventuels litiges/dommages * Assurer le suivi administratif et comptable des dossiers * Mener des actions de prospection commerciale. Pour rejoindre nos équipes, nous recherchons une personne dotée d'un bon relationnel et motivée. Un esprit commercial et une forte capacité à gérer plusieurs tâches à la fois font partie de vos qualités. Vous faites preuve de rigueur et vous êtes à l'aise avec l'outils informatique. Avoir un bon niveau en anglais est un plus pour les échanges avec notre clientèle étrangère. L'obtention du Permis B est exigé (depuis un an minimum). Conditions : * Contrat : CDI * Durée hebdomadaire de travail : 35h/semaine * Horaires de l'agence : * Lundi à vendredi : 09h00-12h00 / 14h00-18h00 * Samedi : 9h00-12h00 * Lieu : Figeac (46) Avantages : * Formation interne assurée à votre prise de poste * Mutuelle avec garanties avantageuses * Mise en place de challenges avec primes * Prime en fin d'année (après un an d'ancienneté). Vous souhaitez évoluer dans une entreprise dynamique, tournée vers la satisfaction client et les résultats ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez l'équipe AVIS Delbos Location à Figeac !
Description du poste : Vos missions : Lecture de plan Connaitre les matières Connaitre les techniques de tournage Savoir régler les outils de tours Réaliser et programmer des opérations de tournage Usinage sur tour CN (langage conversationnel) Usinage sur tour conventionnel Contrôle des pièces Description du profil : Expérience souhaité minimum : 2 ans Diplôme souhaité : CAP/ BEP/BAC PRO /BTS Horaires : du lundi au jeudi 8h-12h/13h-16h45 et vendredi 08h-12h Salaire à négocier suivant profil.
SSL Conseil se spécialise dans l'accompagnement des entreprises, avec une expertise particulière dans les domaines technologiques et informatiques. Nous proposons des solutions sur mesure, adaptées à vos enjeux de développement ou de restructuration d'équipe, en mettant au cœur de notre approche la compréhension technique des besoins. Le poste : Nous recrutons un Consultant AMOA ERP (domaine supply) F/H pour le compte d'un groupe industriel français, dans le cadre d'un projet stratégique de déploiement ERP multi-sites. Il s'agit d'un poste en CDI, à Figeac (46), quelques déplacements en Occitanie. Rattaché à la DSI (Responsable AMOA), vous pilotez le déploiement de l'ERP Copilote sur plusieurs sites industriels, dans un objectif d'harmonisation des processus Supply Chain du groupe. Vos missions principales : - En lien avec les équipes Supply, comprendre et prendre en considération les besoins métiers - Prise en en compte des besoins métiers recueillis, et, en fonction de l'existant, proposer des solutions pour harmoniser entre les sites et continuer à développer. - Pilotage du déploiement ERP : animation des ateliers, rédaction des spécifications, suivi des développements - Supervision des phases de test, recette, formation des utilisateurs et accompagnement de long terme - Coordination entre les équipes métiers, DSI, prestataires ERP et chefs de projets internes - Suivi planning et indicateurs projet, reporting au Responsable AMOA Rémunération prévue entre 40 000€ et 46 000€ bruts annuels (incluant participation/intéressement) + mutuelle familiale, RTT, CSE, accord télétravail ... Profil recherché : Dans le cadre de ce recrutement, nous chercherons une personne ayant une expérience significative sur une position similaire (5 ans minimum) dans le pilotage de projets ERP, en environnement logistique. Toute connaissance du milieu industriel sera un plus. Compétences attendues : - Prioritaire : Déploiement ou paramétrage d'un ERP industriel (Copilote, SAP, Divalto, Navision') - Secondaire : Connaissance des processus Supply Chain (approvisionnements, stocks, logistique, entrepôt) - Outils et méthodes de gestion de projet (planning, reporting, suivi d'actions) - Excellentes capacités relationnelles Une bonne compréhension des enjeux industriels, une approche structurée et un excellent relationnel seront les clés de votre réussite. Le candidat devra être en mesure d'être opérationnel après intégration et de prendre des décisions d'ordre techniques. Il devra être autonome et capable de prioriser ses tâches.
SSL Conseil
DESCRIPTION DU POSTE Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre o Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée o S'assurer de l'application des procédures réglementaires En résumé, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process. Vous pourrez aussi être amené à animer en opérationnel une équipe d'aiguilleur.es du rail. Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe ! Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Lieu d'affectation possible : Capdenac (46) Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs /ambassadrices métiers » SNCF RESEAU sur le site : HTTPS://WWW.MYJOBGLASSES.COM/SEARCH?Q=SNCF+R%C3%A9SEAU ILS / ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des candidats ayant une formation tous domaines confondus ou des compétences en animation opérationnel d'un collectif avec une expérience professionnelle transposable.
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. ~@...
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Monteur Mécanicien pour renforcer nos équipes.Vous interviendrez sur des équipements d'envergure destinés à des secteurs exigeants tels que l'aéronautique, la défense, l'énergie ou encore le ferroviaire.Au sein de l'atelier montage et sous la responsabilité du Responsable Manufacturing, vous jouerez un rôle clé dans l'assemblage, la mise au point et la fiabilisation des équipements mécaniques complexes.Vos principales responsabilités :- Monter, régler et implanter des ensembles mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques à partir de plans mécaniques détaillés.- Assurer le montage, le démontage et la mise au point mécanique des machines en atelier et parfois sur sites clients.- Réaliser des opérations de grattage de haute précision sur structures mécaniques.- Contrôler la géométrie et effectuer les mesures métrologiques nécessaires.- Participer activement aux phases de réglage et de mise en service des machines.- Diagnostiquer les pannes, analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions techniques efficaces.
Notre client souhaite renforcer son équipe avec un tourneur / outilleur (F/H) pour un poste CDD/contrat à temps plein. Poste disponible rapidement. Entreprise spécialisée dans la fabrication d'outillage mécanique : unitaires ou petites séries sur tous types de matériaux (acier/inox/alu/ plastique). Mais aussi dans la réalisation d'ensemble mécano-soudé. C'est une entreprise familiale qui existe depuis plus de 35 ans. Elle a à cœur la bonne entente entre les collaborateurs et la qualité du travail.Vos tâches : Lecture de plan Connaitre les matières Connaitre les techniques de tournage Savoir régler les outils de tours Réaliser et programmer des opérations de tournage Usinage sur tour CN (langage conversationnel) Usinage sur tour conventionnel Contrôle des pièces
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE (H/F) Nous recrutons des ouvriers agro-alimentaires H/F pour une entreprise familiale basée à Capdenac-Gare dans l'Aveyron. Depuis 1923, elle fabrique des produits charcutiers traditionnels, de la saucisserie fraîche ainsi que des conserves artisanales. Votre poste consistera à faire de l'emboitage, mise en barquettes des saucisses, merguez, poser les barquettes sur les tapis destinés à l'étiquetage ou prendre les barquettes des tapis pour les mettre en clayette pour l'expédition. Atelier zone froide, la température est entre 8 et 10° Horaires du poste : 6h-13h30 au lundi au vendredi. PROFIL : Vous détenez idéalement une première expérience en usine agro-alimentaire. Le travail au froid ne vous dérange pas. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE (H/F) Notre client est une usine agroalimentaire de plus de 170 personnes située à Capdenac-Gare (12) depuis 1876. Nous recherchons des opérateurs agroalimentaires H/F pour les différents ateliers de production : Préparation des viandes, préparation sauce-légumes, assemblage et stérilisation. Rattaché(e) au responsable d'atelier, votre mission consiste en la conduite de machines spécifiques en production : -Exécuter les procédures de production : réglage et conduite d'installations, approvisionnement en matières premières, surveillance du déroulement des opérations sur écran et à l'aide de compteurs -Effectuer les contrôles qualité et assurer le suivi de la production : contrôler la conformité, surveiller les mesures de maitrise, remplir des enregistrements de contrôle en respectant les procédures -S'assurer du bon fonctionnement des machines et assurer si besoin des opérations de maintenance curative : établir un diagnostic et réaliser les interventions de premier niveau ou faire appel au service Maintenance -Respecter les règles d'hygiène, santé, sécurité et environnement en vigueur -Participer à l'amélioration continue : être force de propositions pour tout type d'amélioration CARACTERISTIQUES ET AVANTAGES DU POSTE : -2x8 -13ème mois, Prime vacances -Tickets Restaurant, Prime transport PROFIL : Issu(e) de l'agro-alimentaire, comme de la restauration, du BTP ou d'autres industries, vous entrez sur le marché de l'emploi ou êtes en reconversion professionnelle. Notre client recherche avant tout des personnalités ayant envie de contribuer à leur mission : Permettre à tous de Bien Manger ! Vous serez formé(e)s aux process et sur différentes machines, vous serez accompagné(e)s dans l'appropriation des méthodes de production et de la démarche qualité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : En tant qu'automaticien confirmé, vous jouez un rôle clé dans la conception, la programmation et la mise en route d'équipements complexes, neufs ou existants. Véritable référent technique, vous travaillez en lien étroit avec les équipes projet, le BE, le service méthodes, les metteurs au point. et même la R&D ! Vos missions s'articulent autour des axes suivants : - Définir l'architecture automatisée de A à Z, dès l'avant-projet - Développer les programmes automate, CN, robot et IHM (Siemens, Beckhoff, Schneider, etc.) - Participer à la validation électrique, à la mise en route et aux essais - Déployer des réseaux industriels, outils de supervision, d'historisation, et plateformes de test - Être force de proposition sur les standards et participer activement à l'innovation - Assurer un support technique aux équipes internes et aux clients Description du profil : - Bac +2 à Bac +5 en automatisme, informatique industrielle ou génie électrique - Expérience significative en programmation, mise en route et architecture de systèmes automatisés - Maîtrise des environnements Siemens, Fanuc, Rockwell, Profinet, Ethercat. - Esprit rigoureux, curieux, et une vraie passion pour les machines complexes Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Parce que vous ne rejoindrez pas qu'une entreprise, mais une communauté de passionnés. Ici, on valorise la créativité, on récompense les idées, on investit dans la R&D, et on croit à fond dans l'intelligence collective. Une culture d'entreprise forte, innovante, humaine et tournée vers un objectif commun : faire aimer l'industrie. En bonus : - Projets techniques d'envergure - Environnement stimulant et pluridisciplinaire - Événements internes valorisant vos innovations - Perspectives d'évolution et d'apprentissage continues
Description du poste : Adecco recrute pour son client, une entreprise spécialisé dans les métiers du froid et de la climatisation un TECHNICIEN FRIGORISTE H/F en CDI à Figeac (46) dans le cadre de son développement. Rattaché au responsable maintenance, vous avez en charge la maintenance des équipements chez les clients. Vous contribuerez à la qualité du service attendue par les clients et travaillerez dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. MISSIONS :***Diagnostiquer les pannes * Effectuer les réparations * Identifier les pièces détachées * Proposer des devis de réparation et de remplacement de matériel * Manipulation de fluides frigorigènes * Intervention sur des réseaux hydrauliques ou aérauliques, sur les circuits et/ou armoires électriques simples ou avec automate. POSTE : Poste en CDI - 39h dont 4h payées en h supplémentaires Rémunération entre 2300 et 3100€ brut mensuel + prime d'astreinte de 350€ / semaine + panier repas de 16€ / jour + prime de vacances et chèques cadeaux + prime exceptionnelle (équivalent à un 13e mois) Véhicule de service et téléphone portable Accès au CSE Description du profil : PROFIL : Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en froid ou en génie climatique Vous êtes titulaire de l'habilitation Manipulation des fluides frigorigènes Vous êtes rigoureux et avez le sens du service
Et si votre expertise en automatisme participait à révolutionner l'industrie ? Notre client, acteur majeur de l'industrie française, conçoit des machines sur-mesure à haute valeur technologique. Leur tâche ? Répondre aux enjeux industriels, économiques, sociaux et environnementaux de demain. Ce poste est à pourvoir en contrat dans l'Aveyron.En tant qu'automaticien confirmé, vous jouez un rôle clé dans la conception, la programmation et la mise en route d'équipements complexes, neufs ou existants. Véritable référent technique, vous travaillez en lien étroit avec les équipes projet, le BE, le service méthodes, les metteurs au point. et même la R&D ! Vos tâches s'articulent autour des axes suivants : - Définir l'architecture automatisée de A à Z, dès l'avant-projet - Développer les programmes automate, CN, robot et IHM (Siemens, Beckhoff, Schneider, etc.) - Participer à la validation électrique, à la mise en route et aux essais - Déployer des réseaux industriels, outils de supervision, d'historisation, et plateformes de test - Être force de proposition sur les standards et participer activement à l'innovation - Assurer un support technique aux équipes internes et aux clients
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Vous souhaitez rejoindre un groupe solide où chaque entités a une vraie dimension humaine pour vous accueillir et vous accompagner ? Vous avez envie de contribuer à la valorisation de nos savoir-faire régionaux au sein d'une entreprise pour laquelle la satisfaction est au coeur du projet ? Vous êtes sensible à votre environnement de travail et à la qualité de vie au coeur des causes d'Occitanie : Figeac Paradise Alors vous êtes au bon endroit ! Je recrute dans le secteur agro-alimentaire un Technicien de maintenance industrielle (H/F) ? Le poste : Directement rattaché au Responsable maintenance et en collaboration au sein d'une équipe de 4 techniciens de maintenance. Votre rôle sera de dépanner toutes machines de production. Maintenance préventive : - Appliquer les programmes de maintenance préventive - Apporter des modifications sur les gammes de maintenance préventive en adéquation avec le responsable du secteur - Réaliser tous les réglages du matériel de production et sa mise en place Maintenance corrective : - Intervient dans les meilleurs délais sur des pannes machines - Être autonome le plus possible sur des problématiques techniques simples - Savoir demander du soutien technique en cas de problèmes Maintenance d'amélioration - Proposer des axes d'amélioration à son supérieur hiérarchique - Mettre en oeuvre des solutions techniques décidées par ses supérieurs - Suivre les acteurs internes et externes - Réaliser de quelques travaux dans les locaux de l'entreprise Poste en CDI - Rémunération selon profil & prime astreinte heures de nuits ( 35h modulé du lundi au vendredi en journée de janvier à août & 2*8 et samedis possibles de septembre à décembre) - participation et intéressement - CSE Profil recherché : De formation technique en maintenance industrielle et une première expérience acquise idéalement dans une entreprise agroalimentaire, vous avez des compétences dans le domaine de l'électricité, la mécanique hydraulique et pneumatique et l'automatisme. Vous êtes rigoureux et traitez les missions avec méthode, vous êtes investi et cerise sur le gâteau : Vous êtes sympa ? Nous aussi ! Alors on vous attend, postulez
Les Colettes Sourcing
Le Groupe COFIGEO est le n°1 français des plats préparés ambiants au travers de ses marques fortes et patrimoniales (Raynal & Roquelaure, William Saurin, Zapetti, Garbit...) avec lesquelles beaucoup de Français ont grandi. La Mission du Groupe ? Permettre à tous de Bien Manger, grâce à nos recettes saines, savoureuses, pratiques et économiques ! Forts de nos 1200 collaborateurs/collaboratrices, de nos 8 sites industriels et notre siège implantés dans les régions françaises, nous savons combiner Accessibilité et Savoir-Faire Culinaire, pour que le Bien-Manger soit l'ancrage de nos engagements RSE. Nous recrutons un·e Chargé·e d'Approvisionnement Service clients, en CDI à compter de septembre 2025, afin de rejoindre l'équipe Service Clients, poste basé à Capdenac (12). Vos missions : Rattaché·e à la Responsable Service Clients, vous aurez pour principales missions : Administrations des ventes (ADV) : Enregistrer et valider toute commande reçue de la part des clients, tout circuit, incluant les commandes de produits promotionnels. S'assurer de la conformité de celle-ci par rapport aux conditions commerciales et logistiques définies Mettre à jour les informations clients et les conditions de commande en fonction des évolutions commerciales et logistiques Communication clients : Informer les clients de toute indisponibilité produit et de toute modification de commande, après mise à jour dans le système Suivi facturation clients : S'assurer de la bonne facturation de chaque commande Traitement des litiges casses manquants : Être l'interface du client pour le traitement et la résolution de tout litige Liste non-exhaustive. Issu·e d'une formation Bac+2 en Gestion ou Administration des ventes, vous avez acquis une expérience significative dans un service support, de préférence agro alimentaire. Vous avez un niveau intermédiaire en Excel (formules de base, TCD.). La maîtrise d'un ERP est un atout, et plus particulièrement SAP. Vous êtes reconnu·e pour votre sens du service clients, votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre autonomie. Travaillant au sein d'une équipe diversifiée (en open space) et en étroite collaboration avec différents services internes et votre panel de clients, vous avez de très bonnes capacités relationnelles et l'esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez dans nos 4 valeurs O.S.E.R !OUVERTURE : Vous êtes positif, curieux, avez une bonne capacité de communication, et un excellent relationnel. SIMPLICITE : Enthousiaste et autonome, vous appréciez l'environnement agile, l'esprit entrepreneurial et la structure courte d'une entreprise de taille intermédiaire, EXIGENCE : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse. RESPECT : Vous êtes à l'écoute des besoins clients, mais aussi de ceux des autres services de l'entreprise et aimez la collaboration. Vous valorisez l'esprit d'équipe et la solidarité entre collègues. Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat·e·s
Le Groupe COFIGEO est le n°1 français des plats préparés ambiants au travers de ses marques fortes et patrimoniales (Raynal & Roquelaure, William Saurin, Zapetti, Garbit...) avec lesquelles beaucoup de Français ont grandi. La Mission du Groupe ? Permettre à tous de Bien Manger, grâce à nos recettes saines, savoureuses, pratiques et économiques ! Forts de nos 1200 collaborateurs et de nos 9 sites industriels implantés dans les régions françaises, nous savons combiner Acc...
Rejoindre le Groupe DELBOS représente l'opportunité d'intégrer une holding familiale et dynamique de d'existence ! Le groupe est composé de plusieurs structures : * Les sociétés Cars Delbos, Fiageo et Aquitaine Cars, présentes sur l'ensemble des modes de transport routier de voyageurs dans le Lot, la Corrèze, Dordogne, Gironde et Lot-et-Garonne. * Le réseau d'agences FITOUR Voyages, implanté dans 8 départements. * Le réseau d'agences de location de véhicules AVIS Delbos Location, implanté dans 6 départements. L'ensemble des services supports des entreprises (finance, RH, communication) est centralisé au Groupe DELBOS à Figeac (46). Le Groupe partage des valeurs fortes : inclusion, famille, cohésion, partage, innovation REJOIGNEZ NOUS ! Notre société Cars Delbos, spécialiste du transport quotidien de voyageurs, recrute un conducteur de car en période scolaire H/F en CDI (Temps partiel). Sur le secteur de Figeac (46), vous assurerez le transport et l'accompagnement aller/retour d'enfants de leur domicile à leur établissement scolaire à bord d'un véhicule de 33 ou 59 places. Vos missions seront les suivantes : * Accueillir, informer et assister les passagers (renseignements des parents et des enfants), avec un souci permanent de sécurité, * Prendre connaissance de sa feuille de route à l'aide du web planning * Récupérer son véhicule à l'entrepôt, s'assurer de son état de propreté et de fonctionnement * Diagnostiquer les pannes de son véhicule et en informer les services techniques chargés de l'entretien * Anticiper les incidents sur son parcours et assurer les différents arrêts pour faire monter et descendre les passagers en respectant les horaires * Remplir les documents de suivi administratif demandés par l'entreprise * Informer sa hiérarchie en cas de panne ou de retard sur le planning Vous possédez le permis D, et la FIMO Voyageurs et FCO en cours de validité. Vous avez le sens des responsabilités et de bonnes qualités relationnelles. Vous êtes reconnu pour votre ponctualité, votre sens du service client et de la courtoisie. Les services sont effectués du lundi au vendredi le matin et l'après-midi. Si ce métier vous intéresse mais que vous n'avez pas le permis D ou la FIMO, vous pouvez nous contacter et nous vous renseignerons sur les formations possibles. Conditions : * Date de début de contrat : 28 août 2025 * Contrat : CDI Temps partiel * Horaires : Contrat de 55 heures/mois minimum. L'activité est suspendue lors des vacances scolaires. * Lieu de l'entreprise : Figeac (46). Avantages : * Mutuelle avec garantie intéressante (prise en charge à 70% par l'employeur) * 13ème mois après un an d'ancienneté * Comité d'entreprise * Formation interne
Vous aurez en charge d'étudier les projets de construction que nous propose tout type de clients, du bâtiment agricole à la maison individuelle mais aussi des structures tertiaires, commerciale et industrielleEn lien direct avec le service commercial, vous aurez à charge de :· Assister aux réunions du suivi et d'organisation des devis en cours de réalisation,· Réaliser des recherches d'offres de marché publics et privés,· Postuler la candidature de l'entreprise auprès des clients / architectes,· Analyser l'avant-projet et rechercher des solutions optimisées (conformité/coût),· Vérifier la faisabilité du projet,· Définir les moyens nécessaires, poste par poste et corps d'état par corps d'état, qu'il s'agisse des ressources humaines (nombre de Salariés employés sur les chantiers) ou du matériel (grues, machines.)· Consultation et négociations auprès des fournisseurs· Réalisation des métrés, déboursé sec, édition des devis· Réalisation de relevés en vue de chiffrage de projet· Visite de site pour analyse et anticipation des contraintes de réalisation· Participation aux réunions de négociation financière et calage techniqueEn lien direct avec le service travaux, vous aurez à charge de :· Assister premières réunions de chantier afin de guider les conducteurs de travaux dans la lecture des cahiers des charges· Participer aux relevés et implantation de chantier· Organiser des réunions pour passation du projet aux conducteurs de travaux, aux responsable Bureau d'étude et responsable Production.
Description du poste : Manpower FIGEAC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F) Au sein d'une usine production agroalimentaire en température ambiante, vos mission seront : - Fabriquer et conditionner les produits, - Respecter les cadences, - Identifier et isoler les produits non conforme, - Assurer la traçabilité, - Maintenir son poste de travail propre et rangé. Réalisation et élaboration de plats cuisinés comme : - cassoulet, lentilles, blanquette de veau, raviolis, macaronis , couscous, paella et sauces tomates ; - vous utilisez des matériels spécifiques destinés au braisage, au blanchiment des viandes et légumes et à la confection des sauces complexes Si vous êtes disponible et intéressé par cette offre, n'hésitez à postuler ou envoyez votre CV à l'adresse MANPOWER, 77 route de Montauban 12200 VILLEFRANCHE DE ROUERGUE Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, chèques cultures, voyages...), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré...), Compte Epargne Temps rémunéré à 8 %, Mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.. Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire. Contactez-nous pour plus de renseignements. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
3 enfants âgés de 6 ans, 5 ans et 3 ans recherchent leur nounou pour les garder 1 à 2 mercredi par mois de 13h55 à 18h05, 1 samedi par mois de 7h55 à 18h05 et 1 dimanche par mois de 8h55 à 12h ou de 14h55 à 18h05 à compter du 01/09/2025. Vous êtes disponible, dynamique, à l'écoute, mature et ponctuel(le), n'hésitez pas à postuler ! .
Vous souhaitez intégrer une formation avec de belles perspectives pour l'avenir ? Vous recherchez de la stabilité ?Nous vous proposons une formation en CQPM pour apprendre le métier d'opérateur sur commandes numériques.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR D'ABATTAGE ET DE DECOUPE DE VIANDE OVINE (H/F) Notre client, société spécialisée dans l'abattage et la découpe de viande ovine recherche un ouvrier d'abattoir H/F. Vous réalisez les opérations d'abattage sur chaîne de production dans le respect des cadences. A l'aide d'un couteau, vous effectuez les opérations de désossage et de découpe selon les commandes des clients tout en veillant à la qualité et la conformité du produit. Après une période de formation, vous devrez maîtriser au minimum trois postes de travail sur la chaîne d'abattage nécessitant l'utilisation du couteau. PROFIL : Issue d'une formation boucherie ou industrie agro-alimentaire, vous possédez une première expérience dans le secteur agro alimentaire. Vous maîtrisez les techniques de saignée, dépouillement, découpe et désossage. Vous savez identifier les différents morceaux d'une carcasse et aiguiser un couteau. Vous savez interpréter une fiche technique de production et adapter vos gestes aux variations de production afin de respecter les délais impartis. Vous connaissez les règles de d'hygiène et de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : L'agence Adecco est à la recherche d'un Électricien (h/f) talentueux pour rejoindre notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des travaux d'installation électrique dans tous locaux, située à CAUSSE ET DIEGE (12700). Ce dernier se distingue par son expertise et son engagement envers l'innovation, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique où chaque membre de l'équipe contribue à la réussite collective. Notre client valorise la qualité et la sécurité dans tous ses projets, ce qui en fait un acteur de choix dans son domaine. En tant qu'Électricien (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : l'installation et la mise en service de systèmes électriques, la réalisation de diagnostics précis des pannes, ainsi que la maintenance préventive et corrective des installations. Vous serez également amené à collaborer étroitement avec vos collègues et à assurer une communication fluide avec les clients pour garantir leur satisfaction. Description du profil : Nous recherchons un candidat possédant au minimum un an d'expérience dans le domaine de l'électricité. Vous êtes une personne passionnée par votre métier, avec une forte capacité d'adaptation et un esprit d'équipe. Vous êtes également rigoureux et avez un sens aigu de l'organisation, ce qui vous permet de mener à bien vos missions avec efficacité. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches - Sens de l'organisation développé - Capacité à résoudre des problèmes avec créativité - Bonne communication avec les clients et collaborateurs Compétence technique : - Expertise dans le travail sur installation électrique - Habileté dans le tirage de câbles - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas électriques - Compétence dans le diagnostic des pannes électriques - Expérience en maintenance et dépannage des systèmes électriques Le contrat débutera le 15 juillet 2025, vous aurez l'opportunité de vous engager dans une mission intérimaire de six mois, au sein d'une équipe dynamique et motivée. Vous travaillerez en journée, avec un emploi du temps à temps plein, ce qui vous permettra de vous investir pleinement dans vos missions. N'est-ce pas une chance incroyable de faire partie d'une entreprise qui valorise l'innovation et le savoir-faire ? Rejoignez-nous et ensemble, construisons un avenir électrique ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le magasin Optic 2000 situé dans le centre commercial de Capdenac, recherche un(e) Monteur-Vendeur H/F pour compléter son équipe de coach visuel. Au sein de notre magasin en cours de rénovation qui sera neuf pour l'année 2026, nous vous proposons un poste polyvalent vous permettant de consolider vos acquis et d'élargir vos compétences commerciales et techniques : Accueillir le client dans le respect des règles du magasin et identifier ses besoins Proposer et argumenter une solution d'équipement sur les différentes offres et options disponibles ; proposer différentes montures au client Préparer un devis dans le respect de la règlementation, le faire signer au client après validation par l'opticien diplômé Etablir la facture correspondante, réalise l'ajustage et la livraison du produit ; encaisser le prix de la vente Réaliser le suivi des dossiers Tiers-Payant et clients Poste à pourvoir en alternance dans la cadre du BTS OL. Vous avez l'esprit d'équipe et vous avez développé votre sens relationnel. Si vous vous reconnaissez et souhaitez participer à notre développement, venez nous rejoindre.
Avec près de 1 200 magasins, Optic 2000 rassemble plus de 3 500 collaborateurs qui avancent avec une seule et même passion, celle du métier d'opticien. D'où vient cette énergie ? De leur mission commune : rendre la santé visuelle accessible à tous, partout en France. Parmi les avantages dont vous pourrez bénéficier en rejoignant Optic 2000 : vous spécialiser dans plusieurs domaines (basse vision, sport, enfant), vous former tout au long de votre carrière, évoluer ver...
Villeneuve d'Aveyron (12) - CDI - 34 à 38 K€ de rémunération annuelle brute - Superviseur comptable en cabinet F/H - ISACOMPTA Vous ferez partie d'une structure moderne et dynamique, où règne une ambiance d'équipe conviviale et où les perspectives de progression sont attractives. Lorélie, consultante en recrutement spécialisée dans les domaines de l'expertise-comptable recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise-comptable basé à Villeneuve-d'Aveyron (12), un superviseur comptable en cabinet F/H . Votre rôle : Vous aurez la charge d'un portefeuille de dossiers variés en toute autonomie et vous interviendrez sur les missions suivantes : - La supervision et le management d'un ou deux collaborateurs comptables - La révision des comptes - La réalisation des bilans et de la clôture des comptes - Le conseil et l'accompagnement des clients
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : CHAUDRONNIER (H/F) Start People recrute un CHAUDRONNIER H/F pour son client, spécialiste de la Tôlerie industrielle - Etudes et réalisations - Cartérisations de machines. Le/la chaudronnier monteur procède à l'assemblage de sous-ensemble selon un ordre de fabrication et dans le respect des procédures et des règles de sécurité en atelier ou sur site client. Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous assurez les missions suivantes : Définir et préparer les outils et matériaux nécessaires pour le chantier. Prendre connaissance du plan de fabrication. Récupérer les composants nécessaires à l'assemblage selon l'ordre de fabrication. Alerter sur les niveaux de stocks de matières. Monter des sous-ensembles simples dans le respect des exigences qualités par divers procédés (soudage, assemblage, rivetage, boulonnage...). Rendre compte de son activité au responsable d'atelier. Contrôler les pièces. Effectuer la maintenance de 1er niveau. PROFIL : Vous maîtrisez au moins une technique de soudure et la lecture de plan. Vous connaissez les instruments de mesure, les caractéristiques des matériaux, les outils de manutention Vous possédez des notions d'anglais. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Avec notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre prochain challenge dans le secteur médical. Notre client est un établissement médical situé dans l'Aveyron, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En intégrant notre structure médicale en pleine croissance, vous profiterez d'un environnement à taille humaine où les fortes valeurs humaines sont au cœur de notre vision, favorisant ainsi l'épanouissement professionnel et personnel. Rejoignez notre équipe dédiée pour apporter des soins intensifs exceptionnels au sein d'un environnement hospitalier stimulant et dynamique: du 18 octobre au 02 novembre du 20 décembre au 04 janvier - Assurez la prise en charge médicale quotidienne des patients en réanimation avec un sens accru de l'urgence et de la précision - Collaborez étroitement avec une équipe multidisciplinaire pour optimiser les protocoles de traitement et améliorer les résultats des patients - Participez activement aux interventions chirurgicales et aux activités de Service d'Aide Urgente à la Vie (SAUV) en cas de besoin Nous recherchons un Médecin réanimateur (F/H) passionné et compétent pour renforcer notre équipe hospitalière. - Expertise en médecine intensive et réanimation polyvalente, avec une orientation 70% médecine et 30% chirurgie - Diplôme d'État de docteur en médecine et spécialisation en réanimation obligatoire - Excellente capacité à travailler en équipe, notamment dans un environnement hospitalier dynamique - Engagement dans la participation au Service d'Aide Médicale Urgente (SAUV) pour des interventions critiques Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de vacation et des médecins pour vous accompagner. Notre client est un établissement médical situé dans l'Aveyron, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de cet établissement reconnu, engagez-vous dans un environnement valorisant l'égalité, l'inclusion, la diversité, et la responsabilité environnementale, tout en partageant des valeurs humaines fortes et contribuant à un monde meilleur. Vous rejoindrez une équipe dynamique pour assurer des soins intensifs de qualité et des actes de réanimation polyvalente: Du 28 juillet au 17 août Nombre de lits : 11 Nombre de Médecins sur le service : 2 séniors en journée + 2/3 internes / 1 sénior la nuit, samedi AM, dimanche et JF Missions confiées : Médecine Intensive et Réanimation polyvalente, 70% médecine - 30% Chirurgie, participation SAUV - Assurer la prise en charge en médecine intensive de patients ayant des pathologies variées - Collaborer étroitement avec une équipe de médecins et d'internes pour optimiser les soins - Participer activement à la gestion des urgences vitales et à la continuité des soins Nous recherchons un(e) Médecin Réanimateur (F/H) compétent(e) et engagé(e) pour notre client hospitalier. - Capacité à gérer des situations critiques en médecine intensive et réanimation polyvalente - Diplôme d'État de Docteur en Médecine avec spécialisation en réanimation - Aptitude à travailler en équipe avec une approche collaborative et solidaire - Engagement envers l'amélioration continue des soins prodigués aux patients Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Ne venez pas chez Elis, si vous ne voulez pas relever des défis ! Mais si vous aimez prospecter sur le terrain, être à l'écoute des besoins de vos futurs clients et établir des propositions adéquates, on vous attend ! Car chez Elis, nos Commerciaux sont les premiers ambassadeurs d'Elis sur le terrain et jouent un rôle clé pour développer notre activité. Vous allez à la rencontre de nos prospects et êtes à l'écoute de leurs besoins, Vous présentez nos services en s'appuyant sur des outils innovants, Vous réalisez une proposition commerciale multi-services sur place grâce à une application Pricing performante, Vous négociez, concluez et signez un contrat de vente numérique avec le client. Vous prospectez sur un secteur géographique défini : - 15/12 Cantal Aveyron Des outils à la pointe, une formation au top, une rémunération motivante, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici Un parcours d'intégration et une formation complète sur nos produits et services et un coaching sur les techniques de vente au sein de l'Academy Elis, Un parcours commercial pour booster votre carrière en accédant à des statuts spécifiques ou en évoluant sur de nouvelles missions, De nombreuses animations commerciales avec des lots et des voyages à remporter, Une Tablette et un outil Pricing pour réaliser des devis en ligne, Un rémunération entre 40 000 et 60 000 KE avec variable non plafonnée, De multiples primes : prime d'intéressement et de participation après 3 mois d'ancienneté et un plan d'épargne salariale, mais aussi une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, Voiture 5 places avec carte essence, Et beaucoup d'autres avantages : forfait repas, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact recruteur, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH. Si comme Nolwenn et Charlotte, vous avez une formation commerciale type BTS, DUT ou une première expérience dans la vente de services, vous êtes autonome, persuasif et recherchez un CDI avec possibilités d'évolutions, direction ELIS.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Conduite d'un camion Livraison de matériaux sur les chantiers Chargement et déchargement des matériaux Réalisation de manoeuvres au sol sur les chantiers Respect strict des normes de sécurité et des procédures internes Description du profil : Permis PL (C) et carte conducteur à jour FIMO ou FCO valide Expérience en conduite de poids lourds et/ou sur chantiers TP
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : Lecture de plans et de traçages Réalisation de travaux de terrassement et de fondations Mise en place des réseaux d'assainissement, d'électricité et de télécommunication Pose de revêtements pavés ou dallés Pose de bordures et caniveaux Pose de mobilier urbain Travaux d'enrobé Description du profil : Vous devez avoir une expérience significative dans le domaine des travaux publics et de la maçonnerie.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR ROUTIER PL (H/F) Nous recrutons un(e) CONDUCTEUR PL avec caces chargeuse h/f avec expérience ! -transport de tout venant, terre, remblais, (possibilité de manutention manuelle mais pas majoritaire) -Conduire d'un pl sur route au départ d'Anglars saint Felix jusqu'à Villefranche de Rouergue -bâchage, débâchage, vérification du bon fonctionnement du véhicule -Conduite de la chargeuse pour charger / décharger le camion Prise de poste immédiate et mission longue Rendez-vous 7h au dépôt/ fin de journée à 17h PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Vous avez de l'expérience en conduite PL ? Vos permis sont à jours ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante ! Vous êtes un plaquiste expérimenté à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Notre cabinet de recrutement Manpower vous propose une offre exclusive pour rejoindre une entreprise basée à Figeac, spécialisée dans la pose de plaques de plâtre et l'isolation intérieure. CDI avec un salaire compétitif à partir de 2275 euros bruts par mois, accompagné d'une prime !Les missionsNotre client recrute un plaquiste confirmé pour renforcer son équipe et participer à la réalisation de projets de qualité dans le domaine du second œuvre. Vous rejoindrez une équipe variée et unique, familiale de 32 collaborateurs, dirigée par un chef d'entreprise et une assistante RH de proximité bienveillants, favorisant un environnement de travail positif et efficace. Vos missions au quotidien :Installation des cloisons : Préparation et organisation des matériaux nécessaires sur le chantier.Pose des plaques : Installation de différents types de panneaux tels que l'aggloméré, le stratifié, le placoplâtre.Montage des cloisons : Assemblage et fixation des cloisons, au sol et doublages en respectant les normes de qualité et de sécurité.Les joints quant à eux sont directement sous-traités et ne feront pas partie de vos missions.Mise en place des huisseries et encadrements : Installation des éléments structuraux tels que les huisseries, encadrements et montants.Correction des éventuels défauts : Ajustement et correction de l'équerrage des murs, l'aplomb des murs, ou l'horizontalité des sols pour assurer un résultat conforme aux exigences du projet.Vos missions ponctuelles :Mise en place des équipements de sécurité nécessaires sur le chantier.Correction des défauts structurels : Intervention pour rectifier les éventuels défauts d'équerrage, d'aplomb ou d'horizontalité.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de terrassement courants et travaux préparatoires et basé à STE CROIX (12260), en Intérim de 18 mois un Conducteur Poids Lourds TP (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux de terrassement courants et travaux préparatoires, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. En tant que Conducteur Poids Lourds TP (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront le transport et la livraison de matériaux sur les chantiers, le respect des consignes de sécurité, la vérification de l'état du véhicule, ainsi que la participation à la vie de l'équipe. Description du profil : Profil : Nous recherchons un conducteur poids lourds TP avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes autonome, organisé, et faites preuve d'un grand sens des responsabilités. La connaissance des règles de sécurité routière, la capacité à effectuer des contrôles techniques, ainsi que la maîtrise des outils de navigation sont des atouts essentiels pour ce poste. - Sens de l'organisation - Respect des consignes de sécurité - Autonomie - Gestion du stress - Esprit d'équipe - Connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à effectuer des contrôles techniques - Maîtrise des outils de navigation (GPS, cartes, etc.) - Expérience en conduite de poids lourds - Connaissance des règles de chargement et déchargement Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et innovante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous vous proposons d'intégrer une entreprise à dimension humaine dans un bureau d'étude composé de 4 personnes (3 dessinateurs et 1 ingénieur) et des projets variés (industriels, commerciaux et agricoles) En relation avec le bureau d'étude, avec le responsable de production et la direction, vous devrez :- Assurer la responsabilité de l'exécution des travaux d'un ou de plusieurs chantiers situés y compris hors de la Région Occitanie et assurer la responsabilité des sous-traitants intervenant sur ces chantiers- Assurer le suivi et l'avancement des chantiers- Analyser l'avant-projet, rechercher des solutions optimisées (conformité/coût) ;- Vérifier la faisabilité du projet- Effectuer les déclarations de travaux - Définir les moyens nécessaires, poste par poste et corps d'état par corps d'état, qu'il s'agisse des ressources humaines (nombre de Salariés employés sur les chantiers) ou du matériel (grues, machines.)- Commander les fournitures et planifier l'approvisionnement du chantier- Réaliser des relevés et implantations de chantiers- Préparer et organiser les chantiers - Expliquer le chantier au chef d'équipe, fixer les objectifs, discuter la méthode- Coordonner l'intervention de l'entreprise avec celle des sous-traitants- Réaliser des visites, analyser et anticiper les contraintes de réalisation - Remonter les éléments de facturation, réaliser les chiffrages d'avenants et travaux supplémentaires - Veiller à la conformité et au respect des normes de sécurité sur le chantier- Effectuer les mesures et essais prévus au contrat. Expérience exigée : 2 ans minimumLa connaissance des logiciels AUTOCAD, TEKLA, ROBOT, ADVANCE STEEL, MELODY, IDEA STATICA est un atout supplémentaireProfil BAC + 3 ou équivalents construction métallique
Villeneuve d'Aveyron (12) - CDI - 34 à 38 K€ de rémunération annuelle brute - Collaborateur comptable confirmé F/H - ISACOMPTA Vous ferez partie d'une structure moderne et dynamique, où règne une ambiance d'équipe conviviale et où les perspectives de progression sont attractives. Lorélie, consultante en recrutement spécialisée dans les domaines de l'expertise-comptable recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise-comptable basé à Villeneuve-d'Aveyron (12), un collaborateur comptable confirmé F/H . Votre rôle : Vous aurez la charge d'un portefeuille de dossiers variés en toute autonomie et vous interviendrez sur les missions suivantes : - La supervision et le management d'un ou deux collaborateurs comptables - La révision des comptes - La réalisation des bilans et de la clôture des comptes - Le conseil et l'accompagnement des clients
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la distribution postale, un facteur - agent de tri H/F pour une mission en intérim renouvelable. En tant que facteur H/F, les missions principales incluent : - Réception et tri des courriers et colis - Assurer la distribution du courrier et des colis dans le secteur assigné - Respecter les délais de livraison et assurer la qualité du service - Effectuer la collecte du courrier dans les boîtes aux lettres - Veiller à la satisfaction des clients en garantissant un service fiable et de qualité - Ce poste en intérim d'une durée d'un mois est à temps plein (35 heures par semaine) Pour ce poste de facteur H/F, nous recherchons un candidat possédant les compétences et formations suivantes : - PERMIS B ( avec 2 an de permis) OBLIGATOIRE
Le CMPP accompagne chaque année 700 enfants de 0 à 20 ans et leurs familles. Les missions du CMPP sont la prévention, le dépistage, le diagnostic et la mise en œuvre d'une réponse pluridisciplinaire dans le cadre d'un projet de soins pour les enfants présentant des troubles du neurodéveloppement, des troubles psycho-affectifs, des troubles du comportement ou des troubles spécifiques des apprentissages. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Vous assurez un rôle prépondérant au sein de l'antenne de Figeac. A l'interface entre le soin et l'administratif, vous avez un rôle important dans le processus d'accueil et de prise en charge des enfants et des familles. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction et plus largement avec l'équipe des secrétaires de direction des autres antennes. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre réactivité vous permettent de contribuer à la qualité du soin et au climat social de l'équipe. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique des enfants et de leurs familles ; - Constitution, tenue et suivi des dossiers patients ; - Recueil, transmission et diffusion des informations ; - Prises de rendez-vous en fonction du planning des thérapeutes ; - Suivi et vérification informatique de l'activité de l'équipe de soins ; - Gestion des compteurs du temps de travail des professionnels de l'antenne ; - Organisation des réunions d'accompagnements aux projets personnalisés ; - Gestion du courrier, logistiques/matériels dans le cadre des procédures définies par la direction ; - Participation aux réunions des secrétaires de direction. QUI ETES-VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 dans le domaine de la gestion administrative et disposez d'une expérience de plusieurs années à un poste de secrétaire de direction. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et êtes à l'aise à l'écrit. Vous êtes autonome et réactif, rigoureux, doté d'une aisance relationnelle et de bonnes capacités d'analyse. Vous recherchez une organisation qui vous fait confiance, qui vous laisse de l'autonomie et vous souhaitez vous impliquer pour construire avec nous une société inclusive. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de la vie, qui milite pour une société inclusive. Date d'arrivée souhaitée : 1er septembre 2025 ENTRETIEN PREVU LE 25/08 à partir de 8h à Cahors *****Candidatures (CV + LM) à adresser par mail en précisant la référence de l'offre à : Monsieur CURIA, Directeur du Pôle enfance handicap par E-mail : recrutement.tgso@apajh.asso.fr*****
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.
La Panetière, une histoire de famille née sur les terres aveyronnaises depuis 1971. Devenue un groupe de Boulangerie incontournable, implanté sur toute l'Occitanie et la Nouvelle aquitaine. Nous allions tradition et innovation pour offrir des produits frais et de qualité, directement préparés sur place. Engagés et responsables, nous privilégions les ingrédients locaux et un savoir-faire authentique. Le groupe poursuit son développement avec plus 220 boutiques dans le respect de l'Homme et de l'environnement. Le groupe la panetière s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. En plein développement, l'entreprise recrute Un Vendeur Préparateur H/F, DESCRIPTION DU POSTE : Le/la salarié(e) a pour principales missions : la vente, l'accueil des clients, la mise en rayon des produits fabriqués, et de la fabrication (en laboratoire), des préparations de sandwichs, du plaquage des viennoiseries . dans le respect des consignes en hygiène alimentaire... Vente / Préparation : - Accueillir, servir et conseiller les clients, - Anticiper les besoins selon les ventes, - Remplir régulièrement les vitrines, mise en avant des produits, - Garantir le meilleur service aux clients, - Gérer la caisse, - Appliquer la politique commerciale de la société. Production / Fabrication : - Plaquer les viennoiseries, - Fabriquer les sandwiches, - Respecter les normes applicables (hygiène, sécurité ), - Contribuer au nettoyage du magasin, QUALITÉS REQUISES : - Dynamique / Souriant(e), - Sens du Service, - Autonome, Poste à pourvoir en CDI 24h, du lundi au dimanche avec jours de repos
Le poste : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Votre prochaine aventure professionnelle commence ici. Une équipe dynamique et engagée vous attend à l'agence PROMAN de Villefranche de Rouergue pour vous accompagner vers vos prochains succès. Nous recherchons pour notre client, acteur majeur de l'industrie aéronautique un Assistant RH H/F Rattaché(e) à la Responsable CSP Paye et GTA Groupe, au sein d'une équipe de 7 personnes, vous assurez, dans le respect des procédures internes, tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative RH. Vos principales missions seront les suivantes : - Créer et mettre à jour les dossiers individuels du personnel (dossier numérisé et dossier papier) ; - Rédiger les avenants aux contrats de travail ; - Assurer le suivi et l'enregistrement des absences et des arrêts maladies ; - Etablir et mettre à jour les tableaux de bord sociaux ; - Réceptionner le courrier, veiller au classement des dossiers et rédiger les attestations ; - Proposer et participer à l'amélioration des procédures de gestion administrative du personnel ; - Vous serez également amené(e) à réaliser des missions ponctuelles, telles que les entretiens des Forfaits Jours, la mise à jour du Livret d'Accueil, ..etc. Profil recherché : - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2/3 en ressources humaines, gestion ou administration des organisations. Vous justifiez d'une 1ere expérience sur une fonction similaire (stages et/ou alternance) ; - Vous êtes organisé(e), votre rigueur et vos qualités relationnelles vous permettent de travailler dans un souci constant d'efficacité ; - Vous avez le sens de la confidentialité ; - Vous maitrisez l'outil informatique et le publipostage. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation, recrute pour son client, acteur national dans la production agroalimentaire, un Chargé de Développement ADV/Export F/H. Directement rattaché/e à la direction du service export, votre mission consistera à accompagner le responsable dans le développement de produits pour diverses entreprises du groupe. Vous serez l'interlocuteur des équipes commerciales et des agents de terrain pour mettre en œuvre des projets de développement visant à augmenter les ventes. Vos missions consisteront à : - Gestion de projets : En collaboration avec les équipes internes, analyser les besoins des clients et développer les gammes de produits sur plusieurs sites. - Lancement et suivi : Initier et suivre les certifications à l'exportation, superviser les procédures d'enregistrement des produits et respecter les normes sanitaires. - Marketing à l'export : Mettre à jour les catalogues de produits, élaborer des plans de vente, organiser des salons, concevoir des étiquettes ou stickers produits. - Gestion des commandes : Assurer le suivi des commandes à l'export et respecter les contraintes spéciales liées aux marchés internationaux. Vous possédez un diplôme de niveau type Bac+2/3 en commerce international ainsi qu'une expérience de 3 ans en gestion commerciale à l'export. Vous maîtrisez impérativement l'anglais et une seconde langue, idéalement l'espagnol ou l'allemand. Vous faites preuve d'un esprit commercial et gérez les missions qui vous sont confiées avec organisation et proactivité. Votre rigueur, votre réactivité et votre autonomie seront vos principaux atouts pour réussir dans vos tâches. Une bonne connaissance du secteur industriel ou idéalement agroalimentaire est un plus. Rémunération comprise entre 30.000k€ et 33.000k€.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe de 39 Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Sous la responsabilité du directeur, vous assurez l'accueil physique et téléphonique de la clientèle. Vous êtes garant(e) de la gestion des réservations et de l'image de marque de l'hôtel. Vous aurez également à assurer le service bar en restaurant, vous devez être polyvalent/e. A l'aise avec l'outil informatique, rapide et efficace, vous avez envie de vous investir. Votre aisance relationnelle, votre disponibilité, votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre réactivité sont la clef de votre réussite à ce poste. * * * Travail les week-end et jours fériés par roulement * * *
Lieu de Travail : Au domicile des usagers sur le secteur de Figeac et alentours Horaires : Temps partiel, 85% Travail en soirée jusqu'à 19h certains soirs Travail certains week-end Descriptif du poste : A travers les actes courants de la vie quotidienne, l'assistant(e) à domicile ou l'AES réalise des interventions sociales visant à compenser un état de fragilité, de dépendance ou de difficultés liées à l'âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales. Il/elle favorise ainsi le maintien à domicile et évite l'isolement social. Formation : Qualification souhaitée ou expérience auprès de personnes handicapées et de personnes âgées Vos points forts : - Autonome avec une bonne capacité d'adaptation - Motivé(e), rigoureux(se) et ponctuel(le) - Vous faites preuve d'empathie et d'écoute bienveillante. Compétences à mobiliser : Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (entretien du logement, aide à la préparation et prise des repas, aide à l'hygiène corporelle, courses, activités de loisirs, sorties). Notre différence L'Apeai-ADAR offre un cadre de travail bienveillant et collaboratif. Les horaires sur le poste sont organisés et connus à l'avance. Nos équipes fonctionnent en en auto-gestion et en étroite collaboration avec tous les intervenants autour de chaque situation. - Accord LAFORCADE (+238€ bruts mensuels) - Permis B et véhicule - Prise de poste au plus vite Un accompagnement sera mis en place au moment de la prise de poste.
Sous la responsabilité de la Direction de pôle, vous participerez au déploiement du projet de service en manageant une équipe pluridisciplinaire composée de psychologues, éducateurs spécialisés, secrétaires. MISSIONS PRINCIPALES : - Vous participez à la mise en œuvre du projet du Pôle et des projets d'établissement sur lesquels il ou elle intervient; - Vous mettez en œuvre les décisions et orientations déterminées en équipe de Direction; - Vous garantissez la continuité de service; - Vous assurez l'encadrement, l'animation générale, l'organisation du travail et l'animation technique de l'équipe et des actions directement engagées auprès des personnes accompagnées; - Vous êtes garant de l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement ainsi que de l'articulation des différentes interventions; - Vous assurez l'organisation du travail, le suivi administratif et budgétaire du service; - Vous Participez à la démarche d'amélioration continue de la qualité; - Vous développez le partenariat et le travail en réseau. PROFIL : Expérience souhaitée ou exigée. Disponibilité, authenticité appréciant le travail en équipe, respect du cadre légal et hiérarchique, capacité à innover, gestion d'équipe et des conflits. PREREQUIS : Justifier d'une bonne expérience professionnelle auprès des publics en difficulté sociale et d'une bonne connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance. Formation initiale de travailleur social - diplôme CAFERUIS ou titulaire d'un diplôme de niveau 2 en lien avec le poste. *** Adressez votre lettre de motivation et votre CV - Madame Claire POUZOLS - Directrice Pole Lotois polelotois@arseaa.org *** *** Fin des candidatures: 16 juillet 2025 ***
Acteur régional en Occitanie, engagé dans l'Economie Sociale et Solidaire, l'Arseaa affirme sa volonté d'être et de faire Association en intervenant auprès de 17 000 personnes dans les champs, social, médico-social, sanitaire, protection de l'enfance, formation et recherche, emploi compétence professionnelle et handicap.
Etablissement : SAVS Secteur : Accompagnement Adultes Handicapés Lieu de Travail : Département du Lot, secteur FIGEAC Descriptif du poste : Accompagnement de personnes en situation de handicap (mental, psychique, moteur.) ou en grande précarité Missions principales : - Aider aux actes de la vie quotidienne - Aider à l'intégration sociale et professionnelle - Proposer une démarche inclusive dans la cité. Prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social par la lutte contre l'isolement - Assurer le suivi administratif et la coordination avec les différentes parties - Soutenir les familles - Participer aux réunions d'équipe et contribuer à l'élaboration des projets personnalisés Compétences attendues : - Expérience souhaitée dans le secteur du handicap - Aptitude à travailler en équipe et à établir des relations - Sens de l'organisation, capacités d'adaptation et d'autonomie - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à communiquer efficacement et à faire preuve de flexibilité - Capacités rédactionnelles - Bonne gestion du stress - Connaissance du cadre règlementaire du secteur médico-social (loi 2002-2, droits des usagers, secret professionnel) Profil recherché : - Diplôme : DE AES souhaité - Expérience : Expérience souhaitée auprès de personnes porteuses de handicap - Permis B exigé - Prise de poste : Dès que possible
L?APEAI-ADAR accompagne les personnes en situation de handicap et les personnes âgées, en perte d?autonomie, en difficultés sociales ou nécessitant des soins, dans la construction de solutions d?accompagnement innovantes et de qualité pour contribuer à leur respect, leur dignité, leur épanouissement, la réalisation de leur projet de vie et leur place dans la société civile.
Nous recherchons un Moniteur(trice) éducateur(trice) H/F pour l'ouverture la MECS "la Main" à Figeac en JUILLET. Vous aurez pour mission d'aider les enfants et adolescents accueillis et/ou accompagnés à maintenir ou à développer leurs capacités, leur personnalité afin de favoriser leur autonomie et leur intégration dans la vie sociale. Principales missions : - concevoir, conduire, mettre en œuvre les projets personnalisés - garantir le projet personnalisé des personnes dont il est le référent et en être l'interlocuteur privilégié en lien avec famille et / ou tuteur (lorsque c'est le cas) - assurer une fonction d'expertise et de soutien auprès des autres personnels professionnels - participer aux réunions de service et de fonctionnement - participer à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif - organiser un programme d'activités en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - évaluer et stimuler les potentialités des personnes accueillies - organiser et/ou participer à des animations extérieures - organiser et/ou participer aux transferts des usagers du lieu de vie aux lieux d'activités - participer à la surveillance de la prise de médicaments en lien avec les personnels infirmiers - produire des écrits professionnels dans le cadre du Projet Personnalisé d'Accompagnement Profil recherché : Diplôme moniteur éducateur ou engagé dans une démarche VAE.
VOS MISSIONS - mis en place de la salle - accueil des clients / prise des commandes - service à table - entretien des locaux ***** PLUSIEURS POSTES SONT A POURVOIR ***** - 1 poste 35h hebdomadaire (salaire 2000 € brut mensuel) - 1 poste 43h hebdomadaire (salaire 2600€ brut mensuel) - Extra 4h hebdo pour travailler les week-ends
l'Arseaa recrute pour son ETABLISSEMENT de l'Aparté Pole Lotois FIGEAC (46) Sous l'autorité de la cheffe de service et du médecin référent, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il vous est demandé : - D'accueillir et accompagner les enfants-adolescents dans le sens du projet de service - Participer à l'élaboration du projet personnalisé et de sa mise en œuvre en lien avec le responsable de service, l'équipe du site et des partenaires - Participer au recueil des données cliniques par la restitution des observations menées. - Travailler en lien avec les familles et les partenaires - Accompagner les enfants-adolescents à l'extérieur de la structure. - Animer la vie quotidienne du service - Mise en place d'actions ou de projets éducatifs en cohérence avec le projet personnalisé et des besoins du jeune PROFIL RECHERCHE : - D.E de Moniteur Educateur - Expérience auprès d'enfant et adolescents ayant un handicap - Connaissance et intérêt pour un travail auprès d'enfants complexes - Capacité à rendre compte de ses interventions (bilans, comptes-rendus). - Aisance relationnelle et rédactionnelle COMPETENCES ET QUALITES : - Autonomie - Capacité de travail en équipe, en interdisciplinarité - Esprit d'initiative et autonomie, créativité - Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles - Capacité à transmettre des informations à l'équipe pluridisciplinaire LIEU D'EXERCICI PRINCIPAL : Lieu de travail, Service Aparté, 46100 FIGEAC (Dans les locaux de l'IME)
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d’une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs ! Rejoignez-nous, ajoutez du goût à votre avenir ! La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : 1. CDI Intermittent - 24H à compter du 01/09/2025 2. Semaine 1 : Lundi : 09H00 - 15H00 COUPURE 18H45 - 20H30, Mardi et Jeudi : 09H00 - 15H00, Mercredi : 08H30 - 15H30 COUPURE 18H45 - 20H30 et Vendredi : 09H00 - 15H30 3. Semaine 2 : Lundi et Vendredi : 11h30 - 15H30 et Mardi et Jeudi : 11H30 -15H30 COUPURE 18H45 - 20H30, pas de travail le mercredi 4. 13ème mois 5. RTT 6. Prime d'intermittence et Prime de coupure Ce que vous ferez concrètement : 1. Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.) 2. Mettre en place les produits et garantir le réassort 3. Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) 4. Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage 5. Respecter les règles de qualité, d’hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : 1. Vous avez le sens du service 2. Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver 3. Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) 4. Vous aimez le travail en équipe 5. Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous Une expérience sur un poste similaire serait un plus
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Albi recrute des moniteurs éducateurs dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur Figeac. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Figeac Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique basé à Figeac (46100), un assistant ressources humaines (H/F) pour une durée de 8 mois. Notre client, acteur majeur dans le secteur de l'aéronautique, recherche des talents pour son site de Figeac (46), offrant un environnement dynamique, des opportunités de croissance et des défis stimulants. Votre mission : Au sein d?une équipe collaborative et sous la supervision de la Responsable CSP Paye et GTA, vous serez le pilier de la gestion administrative des ressources humaines, garantissant le respect des procédures internes. Vos missions incluront : -La création et la mise à jour des dossiers du personnel, tant numériques que papier. -La rédaction d'avenants aux contrats de travail. -Le suivi des absences et des arrêts maladie. -L?établissement et la mise à jour des tableaux de bord sociaux. -La gestion du courrier et la rédaction d'attestations. -La contribution à l'amélioration des processus administratifs. Vous aurez également l?opportunité de vous impliquer dans des projets ponctuels, tels que la mise à jour du Livret d?Accueil et la gestion des entretiens de Forfaits Jours.
Description du poste : Pour un de nos clients, entreprise bienveillante et à l'écoute, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) funéraire H/F. Rôle et Missions: * L'accueil, le conseil et l'accompagnement des familles dans l'organisation des obsèques et effectuer les démarches administratives ; * Le conseil auprès des familles sur les possibilités d'accompagnement des familles en fonction de leurs besoins et attentes ; * La promotion de la qualité des prestations et assurer la satisfaction des familles ; * L'établissement d'une relation avec les prescripteurs locaux ; * La participation à la gestion de l'agence et à l'administration des ventes. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Titulaire d'une formation de Conseiller Funéraire , vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire. La pédagogie, l'empathie et l'écoute sont des qualités nécessaires pour la bonne tenue de vos fonctions. Vous vous retrouvez dans ce poste, n'hésitez pas , postulez :)
Qui sommes-nous ? La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes :BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance.MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure.TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses.BANQUE DE PROXIMITÉConcernant le Crédit Mutuel, la relation avec le sociétaire est assuréepar des Caisses autonomes, impliquées dans le tissu local.par l'utilisation des outils de banque à distance.Avec le rachat du CIC en 1998, le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale accède à un réseau international présent sur tous les continents. Sur cette base, la stratégie de développement international va notamment s'appuyer sur l'expertise du Groupe en matière de bancassurance et de flux monétiques ainsi que sur les assurances et le crédit à la consommation.Aujourd'hui le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale poursuit son internationalisation. Pourquoi nous recrutons ? La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l'économie réelle, pour une croissance responsable et durable.Afin de renforcer notre équipe de la Caisse de Figeac (46) nous sommes à la recherche d'un/une Conseiller/Conseillère de Clientèle. Vos missions Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performanceConseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clientsFidéliser un portefeuille clients sur le long termeIdentifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entitéCo-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internesDévelopper son portefeuille en prospectant de nouveaux clientsVous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) de Caisse et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Ce que vous allez vivre chez nous Crédit Mutuel Alliance Fédérale est un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe fait le choix d'une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d'une protection sociale de haut niveau ainsi qu'une politique volontariste en matière de diversité, d'égalité professionnelle et de l'équilibre des temps de vie pour accompagner ses 77 000 collaborateurs au quotidien.Concrètement, au Crédit Mutuel Alliance Fédérale, nos collaborateurs bénéficient :d'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut en fonction des résultats du groupe.de jours de RTT d'un rythme de travail adapté fort d'un nouvel accord QVT groupe qui permet de télétravaillerd'une protection sociale renforcéed'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)d'une politique parentale avantageusede conditions bancaires et assurances préférentiellesd'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivantd'un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle Ce que nous allons aimer chez vous Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance.Vous savez?:Gérer un portefeuille clientCultiver une excellente relation clientIdentifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptésVous êtes : Sociable car vous aimez échanger avec les clients et évoluer en équipeAdaptable car vous savez faire face à de nouvelles situationsCurieux(se) car vous informer vous permet de mieux travaillerVous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez !Certification(s)/Accréditation(s)Certification AMF Postuler Partager
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI Intermittent - 24H à compter du 01/09/2025 Semaine 1 : Lundi : 09H00 - 15H00 COUPURE 18H45 - 20H30, Mardi et Jeudi : 09H00 - 15H00, Mercredi : 08H30 - 15H30 COUPURE 18H45 - 20H30 et Vendredi : 09H00 - 15H30 Semaine 2 : Lundi et Vendredi : 11h30 - 15H30 et Mardi et Jeudi : 11H30 -15H30 COUPURE 18H45 - 20H30, pas de travail le mercredi 13ème mois RTT Prime d'intermittence et Prime de coupure Ce que vous ferez concrètement : Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.) Mettre en place les produits et garantir le réassort Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez le sens du service Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) Vous aimez le travail en équipe Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous Une expérience sur un poste similaire serait un plus
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MAGASINIER CACES R485 (H/F) Votre agence Start People recherche un Magasinier (H/F) pour l'un de ses clients. En autonomie, vous participez à la gestion des stocks. Vous garantissez la fiabilité des réceptions/sorties et des mouvements de stocks. Vous conduisez palettes à l'aide d'un gerbeur (CACES R485). PROFIL : Vous êtes doté(e) d'une bonne dextérité pour la conduite du gerbeur et êtes à l'aise avec le calcul mental. Vous maîtrisez l'outil informatique = GPAO. Rigoureux(se) dans l'exécution de votre travail, vous avez l'esprit d'équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Le respect mutuel est le moteur de vos ambitions. Vous appréciez les responsabilités et aimez-vous sentir engagé au service de nos clients et des collaborateurs Polyvalence et adaptabilité font parties de votre ADN ? N'attendez plus, nos équipes vous attentent pour vivre à vos côtés les 4 valeurs R.A.R.E qui animent notre quotidien Respect, Agilité, Responsabilité, Engagement, Jean LARNAUDIE est une entreprise à dimension humaine en pleine croissance, attachée à son terroir régional et à sa tradition culinaire, qui a développé un savoir-faire reconnu dans la fabrication et la commercialisation de produits gastronomiques en France et à l'international depuis plus de 70 ans. En intégrant Jean LARNAUDIE vous ferez l'expérience d'une culture d'entreprise dynamique reposant sur l'autonomie et l'évolution des compétences de chacun. Appartenant à un grand groupe alimentaire, cette configuration lui permet de solidifier l'organisation et d'envisager une accélération de son développement. Nous privilégions des rapports simples et ouverts entre collaborateurs, quelle que soit leur position dans l'entreprise. Nous recherchons un(e) Assistant(e) ADV et Pôle Clients Export en alternance H/F Directement rattaché au Responsable export, votre rôle est d'assister ce dernier dans la gestion commerciale et administrative des ventes clients à l'export. Vous êtes le relai des commerciaux et agents sur le terrain pour le suivi des dossiers clientèle. Vous gérer un portefeuille clients et produits. A ce titre vous aurez en charge : - Suivi des prévisions commerciales - Gestion et suivi des commandes et des contraintes export - Gestions des dossiers litiges et relance clients pour paiements et suivi des avoirs - Marketing export : réalisation de plans de vente, mise à jour des catalogues produits, traductions - Organisation et préparation des salonsPourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre, c'est rejoindre un groupe à dimension humaine en pleine croissance. Au travers de ses recrutements, Jean LARNAUDIE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle, de l'inclusion et de l'emploi des travailleurs handicapés. Nous attachons une grande importance à l'intégration de chaque nouvelle personne ainsi qu'à son développement personnel tout au long de sa carrière, afin qu'elle se projette durablement dans notre société. C'est pourquoi nous avons mis en place un véritable parcours d'intégration ainsi qu'un accompagnement personnel, adaptés à chacun. Réussir sa prise de poste - Un parcours d'intégration personnalisé mis en place dès l'arrivée d'un nouveau collaborateur, se déroulant dans un cadre agréable et professionnel, avec de nombreux échanges. - Prendre connaissance de la culture d'entreprise grâce à un système de référent intégration pour accompagner chaque nouveau salarié dans sa découverte de l'entreprise. Un accompagnement vers le développement progressif des compétences Chaque année un budget important est consacré à la formation de nos collaborateurs. Gestion des talents avec détection des potentiels pour favoriser la promotion interne. L'existence de parcours de formations pour accompagner les collaborateurs dans leur évolution professionnelle (CQP, Parcours Managers, formation métiers.). Description du profil 1/ Savoir-être - Vous vous retrouvez particulièrement dans ces comportements : Vous êtes doté(e) d'un esprit commercial et traitez les missions qui vous sont confiées avec organisation et prises d'initiatives, Rigueur, réactivité, autonomie seront vos plus grands atouts pour satisfaire à vos missions 2/ Savoir et Savoir-faire - Vous avez acquis les connaissances suivantes : Vous êtes disponible à partir de septembre 2025, et vous préparez un Diplôme commerce international et/ou export en alternance Votre connaissance du secteur agroalimentaire serait un plus Vous justifiez d'une première expérience en commerce international La pratique de l'Anglais et Allemand courant est indispensable à l'exercice de vos fonctions Vous maitrisez Excel et Powerpoint
Jean LARNAUDIE, une entreprise à dimension humaine en pleine croissance, attachée à son terroir régional et à sa tradition culinaire, qui a développé un savoir-faire reconnu dans la fabrication et la commercialisation de produits gastronomiques en France et à l'international depuis plus de 70 ans.
Jean LARNAUDIE est une entreprise à dimension humaine en pleine croissance, attachée à son terroir régional et à sa tradition culinaire, qui a développé un savoir-faire reconnu dans la fabrication et la commercialisation de produits gastronomiques en France et à l'international depuis plus de 70 ans. En intégrant Jean LARNAUDIE vous ferez l'expérience d'une culture d'entreprise dynamique reposant sur l'autonomie et l'évolution des compétences de chacun. Appartenant à un grand groupe alimentaire, cette configuration lui permet de solidifier l'organisation et d'envisager une accélération de son développement. Nous privilégions des rapports simples et ouverts entre collaborateurs, quelle que soit leur position dans l'entreprise. Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, nous recherchons un(e) Commercial Sédentaire/ADV Chargé(e) Développement Export F/H. Directement rattaché au Responsable ADV Export, votre mission sera d'assister ce dernier dans le développement des produits pour les sociétés du groupe LARNAUDIE. Vous serez le relais des commerciaux et agents sur le terrain pour mettre en place les projets de développement afin d'accroitre les ventes. - Gestion de projets : en lien avec les équipes internes, analyser les besoins clients et développer les gammes produitsdes sites de Figeac / Castelnaudary / Castelnau d'Auzan. - Lancer et suivre les agréments export, suivre les procédures d'enregistrement produits et les contraintes sanitaires. - Marketing export : mettre à jour les catalogues produits, réaliser les plans de vente, organiser des salons, réaliser des stickers ou des étiquettes produits. - Gestion des commandes Export et des contraintes Grand export (contraintes sanitaires). Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI. Votre rémunération sera composée d'un fixe de 30000€ annuel brut sur 13 mois Avantages supplémentaires liés au poste : - Participation et Intéressement - Mutuelle Familiale (même coût peu importe le nombre de personnes du foyer affilié) - CSE d'entreprise - Avantages tarifaires sur les produits du groupe - Télétravail possible à raison d'un jour par semaines Conditions de travail : Vous serez en statut Agent Maitrise en contrat forfait joursPourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre, c'est rejoindre un groupe à dimension humaine en pleine croissance. Au travers de ses recrutements, Jean LARNAUDIE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle, de l'inclusion et de l'emploi des travailleurs handicapés. Nous attachons une grande importance à l'intégration de chaque nouvelle personne ainsi qu'à son développement personnel tout au long de sa carrière, afin qu'elle se projette durablement dans notre société. C'est pourquoi nous avons mis en place un véritable parcours d'intégration ainsi qu'un accompagnement personnel, adaptés à chacun. Réussir sa prise de poste - Un parcours d'intégration personnalisé mis en place dès l'arrivée d'un nouveau collaborateur, se déroulant dans un cadre agréable et professionnel, avec de nombreux échanges. - Prendre connaissance de la culture d'entreprise grâce à un système de référent intégration pour accompagner chaque nouveau salarié dans sa découverte de l'entreprise. Un accompagnement vers le développement progressif des compétences Chaque année un budget important est consacré à la formation de nos collaborateurs. Gestion des talents avec détection des potentiels pour favoriser la promotion interne. L'existence de parcours de formations pour accompagner les collaborateurs dans leur évolution professionnelle (CQP, Parcours Managers, formation métiers.). Description du profil 1/ Savoir-être - Vous vous retrouvez particulièrement dans ces comportements : Vous êtes doté(e) d'un esprit commercial et traitez les missions qui vous sont confiées avec organisation et prises d'initiatives, Rigueur, réactivité, autonomie seront vos plus grands atouts pour satisfaire à vos missions 2/ Savoir et Savoir-faire - Vous avez acquis les connaissances suivantes : Vous avez un Bac+2/3 Commerce International et une première expérience acquise en gestion commerciale export. Vous maitrisez impérativement l'Anglais et une seconde langue (idéalement l'Espagnol ou l'Allemand).
VOS MISSIONS _Être conseiller funéraire chez Funecap va bien au-delà de la simple gestion des formalités d'obsèques. En accompagnant les familles à organiser un dernier hommage au défunt, le conseiller funéraire offre un soutien précieux et contribue à créer des cérémonies qui reflètent les volontés de ceux qui sont partis. Cette profession au service des familles endeuillées allie empathie, sensibilité, éthique et expertise._ Quel sera votre quotidien au sein de Funecap : · Dès l'accueil des familles, vous instaurez un climat de confiance afin de les accompagner et de les conseiller, en répondant à leurs besoins et attentes · Vous guidez les familles dans la préparation et l'organisation des obsèques, et effectuez les démarches administratives afférentes · Vous coordonnez les différents intervenants (internes et externes) des obsèques et vous vous assurez du bon déroulement des cérémonies. · Tout au long de votre accompagnement vous restez en contact avec les familles pour vous assurer de leur satisfaction et êtes garant du niveau de qualité des prestations · Vous nouez un bon relationnel avec les potentiels prescripteurs locaux · Vous prenez en charge la gestion administrative complète des dossiers, de la création du devis à la clôture (facturation, recouvrement, etc...) · Vous participez à la gestion de la vie de l'agence et à l'administration des ventes (Accueil, conseil, encaissement, gestion des stocks, inventaire, etc. ...) Pour ce poste, des astreintes sont à prévoir le samedi, Dimanche et/ou les jours fériés QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? · Vous êtes titulaire du Diplôme de Conseiller Funéraire. · De nature empathique, vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et aux services des familles endeuillées · Vous avez une première expérience dans le secteur du funéraire ou dans un secteur ou l'accompagnement est clé · Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez adapter votre discours selon vos interlocuteurs et faites preuve de discrétion · Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre savoir-être, votre rigueur et votre pédagogie · Vous appréciez travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe est essentiel. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? Pourquoi rejoindre le groupe Funecap ? · Vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé et vous serez accompagné(e) lors de votre prise de poste par des professionnel(le)s du secteur · Tout au long de votre carrière, Funecap vous accompagne dans le développement de vos compétences, notamment avec notre université Interne (Funecap Campus) · Des perspectives d'évolution sont possibles au sein du Groupe · La dimension humaine est au coeur de nos préoccupations et vous pouvez faire la différence dans l'accompagnement de nos familles. · Une culture d'entreprise forte, où le sens du service, la collaboration et la prise d'initiative sont valorisés au quotidien · Le petit + : Tickets restaurants /Partenariat crèche Babilou/Actionnariat Salarié L'humain au coeur de nos métiers et de notre ADN... FUNECAP est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d'appareils de crémation. Les femmes et les hommes de FUNECAP GROUPE incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l'excellence pour rendre l'accompagnement des familles toujours meilleur ; le taux de satisfaction atteignant 95%.
On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c'est s'occuper des défunts. Mais il s'agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie. Travailler chez Funecap, c'est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la vie, dans un groupe dont la mission est d'être tourné vers les autres. C'est aussi choisir des métiers nobles qui se réinventent pour répondre aux nouveaux besoin...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Notre client situé à FIGEAC est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client mise sur l'innovation et offre des perspectives d'évolution dans une entreprise en pleine croissance. Rejoignez une mentalité et des valeurs qui sauront vous inspirer.Vous êtes un(e) fraiseur(se) expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Notre client recrute ! Êtes-vous prêt(e) pour les défis suivants : - Usiner des pièces mécaniques sur machines-outils à commande numérique - Réaliser des opérations de fraisage, perçage, taraudage et autres finitions - Contrôler la qualité des pièces produites et assurer la maintenance de premier niveau Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : Contrat: Intérim Durée: 6/mois Salaire: 11.88 euros/heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : Avantages CSE Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Description du poste : Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. Description du profil : Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Salaire : 1 855 EUR brut / mois pour 35 h hebdo + 13ème mois + intéressement + participation aux bénéfices + avantages magasin Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé à Figeac des chauffeurs porteurs H/F dans le cadre de missions ponctuelles selon les besoins de l'entreprise en fonctions des enterrements prévus ou des candidats H/F souhaitant aussi s'inscrire sur du long terme. Vous serez notamment en charge, dans le respect des familles et des défunts, des missions suivantes : - Transporter les défunts dans un véhicule funéraire, du lieu de décès, de la mise en bière jusqu'à la crémation ou l'inhumation - Porter le cercueil du défunt lors de la cérémonie - Mettre en place tout le matériel nécessaire au bon déroulement des obsèques et de la cérémonie (articles funéraires, fleurs, etc.) - Renseigner les familles et/ou proches lors des obsèques et participer à leur sécurité - Procéder au chargement et déchargement des marchandises - Assurer la qualité des prestations et la satisfaction des familles Profil recherché Une première expérience sur un poste similaire est appréciée. - Vous aimez le travail en équipe et faites preuve de rigueur et discrétion - Vous disposez du permis B - Des déplacements quotidiens sont à prévoir ainsi qu'une grande disponibilité (travail le week-end) Missions de 3H payée sur la base de 4H+prime d'assiduite+10% IFM+10% CP+possibilité d'compte à la semaine Travailler avec Adecco vous confère de nombreux avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré.
MISSION Rattaché(e) hiérarchiquement à un(e) chef(fe) d'équipe d'un département de production l'opérateur(trice) usinage (CU, Opérateur CN, Fraiseur CN, Tourneur CN, Rectifieur CN...) réalise les opérations de production à partir du plan et du dossier technique de la pièce à usiner, il/elle choisit les outils adéquats à la réalisation des opérations et les contrôles. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Réaliser à partir de programmes informatiques les différentes opérations d'usinage par enlèvement de matière : tournage, fraisage, alésage, taraudage d'une pièce ou d'une série de pièces sur une machine à CN de type tour ou centre d'usinage ; - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives d'usinage en respectant des côtes tolérancées et des états de surface ; - Assurer l'entretien de la machine de la maintenance de premier niveau ; - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à CN. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - L'usineur(se) exerce dans en atelier, au sein d'une équipe. - Travail posté en 2x8 (semaine 1 : 7h-15h - semaine 2 : 15h-23h). - L'activité nécessite le respect des exigences en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. PROFIL RECHERCHÉ De formation CQPM, Bac à Bac+2 (techniques d'usinage, industrialisation de produits mécaniques, génie mécanique et productique, CPRP conception des processus de réalisation de produits, ...) ou expérience à un poste similaire. Vous faites preuve de précision et de méthodes et savez développer une polyvalence sur les machines. Compétences requises : - Savoir lire et interpréter des plans - Connaître les techniques d'usinage - Avoir une bonne connaissance des matériaux et des conditions de coupe - Savoir utiliser les moyens de mesure et de contrôle Vous maîtrisez les outils informatiques de type bureautique (Word - Excel ) Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe. Mission de 3 mois (durée du premier contrat) renouvelable jusqu'à 18 mois, basé à Figeac (Lot, Occitanie).
RATIER-FIGEAC (1103 salariés - 246 M€), UTC Aerospace Systems, développe son activité autour de trois lignes de produits, les hélices, les équipements de cockpit et cabine et les THSA. Elle assure également la réparation et la maintenance de ses équipements et possède un haut niveau d'expertise d'usinage de pièces vitales pour hélicoptères. Ratier-Figeac est le Centre d'Excellence pour toutes les hélices d'UTC Aerospace Systems - Propeller Systems.
Nous recrutons un(e) Assistant(e) Conducteur de travaux H/F/X. Sous la responsabilité du conducteur de travaux et du responsable d'agence, Vous serez amené à effectuer diverses tâches, telles que : - Traitement et demande des différentes pièces administratives préalables à la réalisation de travaux ( Demande DT/DICT - Permission de voirie.) -Saisir les entrées / sorties de stock du magasin et bons de réception sur logiciel interne - Préparer les documents sécurités liés aux Chantier - Assister le conducteur travaux ou le responsable d'agence dans la préparation des chantiers et la facturation. Compétences transversales utiles : - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word ) - Communication écrite et orale - Capacité à travailler en équipe - Permis B Avantages : - Mise à disposition d'équipements de protection individuelle et d'outillages adaptés. - Rémunération selon le profil. - Intéressement aux résultats. - Chèques Repas. - Chèques Vacances. - Avantages du comité d'entreprise. - Diverses primes. Vous avez les aptitudes et l'envie de travailler dans le secteur des Travaux Publics et vous souhaitez vous intégrer durablement en vous formant. Rejoignez nous ! Intégrer SLR Réseaux, c'est devenir membre d'une entreprise indépendante, locale et dynamique qui valorise la création et le développement des compétences de chacun. Nous offrons des formations, des opportunités de croissance et un environnement propice à la mise en valeur de votre talent.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un (e) Usineur H/F : Vos missions : - Réaliser les opérations de production à partir du plan et du dossier technique de la pièce à usiner en utilisant les outils adéquats pour réaliser les opérations et les contrôles - Réaliser à partir de programmes informatiques les différentes opérations d'usinage par enlèvement de matière (tournage, fraisage.....) sur une machine à commande numérique de type tour ou centre d'usinage - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives d'usinage ne respectant des côtes tolérancées et des états de surface - Assurer l'entretien de la machine (maintenance de 1er niveau) - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à CN - Respecter les normes de qualité, sécurité et environnement Vos horaires, au sein d'une équipe en atelier : - Travail posté en 2*8 (semaine 1 : 7h - 15h - semaine 2 : 15h - 23h) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - De formation CQPM, Bac à Bac +2 (techniques d'usinage, industrialisation de produits mécaniques, génie mécanique et productique, CPRP conception des processus de réalisation de produits.....) et/ou expérience à un poste similaire. - Lecture et interprétation des plans - Connaissance des techniques d'usinage - Maitrise des outils bureautique (Word, Excel) - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité du travail Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'aéronautique en tant qu'Usineur H/F !
-Gestion RH courante (en lien avec la Direction et/ou les fonctions support du siège) : -Suivi du personnel : registres, dossiers individuels, médecine du travail, mutuelle/prévoyance -Suivi des contrats : rédaction, renouvellements, fins de contrat, périodes d'essai -Organisation des recrutements : diffusion offres, réception et tri des candidatures, plannings d'entretien -Suivi des absences (congés, arrêts maladie), envoi des éléments variables de paie -Appui à la préparation des entretiens professionnels et d'évaluation -Suivi administratif des formations : planification, inscriptions, bilan annuel Diplômé(e) d'une formation de type Bac+2 en ressources humaines ou gestion des entreprises Maitrise d'Excel & Word Doté(e) d'un excellent relationnel Confidentialité & rigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre Association : L'APEAI-ADAR accompagne les personnes en situation de handicap et les personnes âgées, en perte d'autonomie, en difficultés sociales ou nécessitant des soins, dans la construction de solutions d'accompagnement innovantes et de qualité pour contribuer à leur respect, leur dignité, leur épanouissement, la réalisation de leur projet de vie et leur place dans la société civile. Descriptif du poste : Au siège de l'Association, au sein d'une équipe administrative de 14 salariés, vous avez en charge le traitement administratif de la paie pour environ 180 bulletins et 35 travailleurs handicapés. L'équipe RH est constituée d'une Responsable RH et d'une autre gestionnaire de paie. Après une période de formation sur le poste, vos missions seront notamment les suivantes : - Gérer en autonomie les paies de salariés sous convention 66 et de travailleurs handicapés - Établir et contrôler les bulletins - Créer et tenir à jour les dossiers du personnel : entrées-sorties, maladie, congés payés et absences diverses, visites médicales. - Déclarer les DSN et les charges sociales - Editer les contrats de travail - Calculer les soldes de tout compte - Assurer la relation avec les organismes sociaux - Participer à l'élaboration des tableaux de bord - Effectuer une veille juridique Vous évoluerez dans un environnement agréable et au sein d'une équipe attentionnée où le travail collaboratif, l'amélioration continue et la communication sont encouragés. Compétences à mobiliser : Connaissance d'un logiciel de paie (idéalement CEGI) Utilisation d'un logiciel de Gestion des Temps (idéalement Octime) Connaissances en droit social et obligations déclaratives Ce poste exigeant nécessite à la fois de la technique, de l'écoute, de la curiosité et un grand sens du service. En relation directe avec les salariés, vous disposez de réelles capacités d'écoute et d'empathie. Formation : Diplôme Bac+2/3 en gestion de paie, RH ou comptabilité exigé Expérience : 3 ans minimum en gestion de paie Processus de recrutement : Présélections téléphoniques et entretiens : dernière quinzaine d'août Prise de poste : A partir de septembre
Le bureau d'études Audit Rénovation est issu de la rencontre de trois passionnés du bâtiment qui ont choisi de mettre en commun leurs talents et expériences. Architecte, ingénieurs, thermiciens, conducteur de travaux et assistants à maitre d'ouvrage travaillent ensemble pour offrir une réponse complète aux clients, depuis le diagnostic jusqu'au suivi de chantier. Audit rénovation intervient en Ile-de-France mais aussi en Occitanie et en Loire Atlantique. Mission : Nous recherchons un diagnostiqueur énergétique pour réaliser des audits énergétiques en maison individuelle. Vous devrez être capable de travailler de manière autonome et de gérer plusieurs projets simultanément, tout en respectant les délais impartis. Cette mission consiste à mener une analyse approfondie des bâtiments sur le volet énergétique et d'identifier les contraintes d'ordre architectural, technique et juridique ainsi que les besoins spécifiques en matière de rénovation énergétique des clients. Une première expérience dans ce domaine et des connaissances dans le secteur du bâtiment seraient un plus. Plus largement la mission consiste à : - Visites sur site, mesures et relevés - Analyser des données : factures, plans, photos, mesures, thermographie - Audit énergétique (syndrome et pathologie des bâtiments etc..) et contribuer à la veille technique et réglementaire. - Rédiger des scenarios de travaux et rédaction des rapports d'audits énergétique - Présenter aux clients les résultats des études réalisées et leur fournir des conseils - Vérifier les devis et vérifier leur conformité avec le projet énergétique de l'audit Compétences Requises : - Connaissances des techniques et matériaux de construction - Connaissances et expérience dans les domaines de l'Énergie - Capacité à travailler de manière autonome ou en équipe - Aptitude d'observation, d'analyse et de conseil - Une connaissance des dispositifs d'aides (CEE/ MPR et prêt éco PTZ) sera appréciée Avantages : - Environnement de travail stimulant et collaboratif - Opportunités de formation et de développement professionnel - Possibilité de contribuer à la transition vers une société plus durable en réduisant l'emprunte des bâtiments Si vous êtes passionné par la rénovation architecturale et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une cause importante, nous serions ravis de vous rencontrer.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le Groupe : Le Groupe FIGEAC AÉRO, côté sur EURONEXT, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles. Groupe international, FIGEAC AÉRO est présent en France, aux États-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Au 31 mars 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 432,3 M€. Le poste : Rattaché(e) à la Responsable CSP Paye et GTA Groupe, au sein d'une équipe de 7 personnes, vous assurez, dans le respect des procédures internes, tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative RH. Vos principales missions seront les suivantes : - Créer et mettre à jour les dossiers individuels du personnel (dossier numérisé et dossier papier) ; - Rédiger les avenants aux contrats de travail ; - Assurer le suivi et l'enregistrement des absences et des arrêts maladies ; - Etablir et mettre à jour les tableaux de bord sociaux ; - Réceptionner le courrier, veiller au classement des dossiers et rédiger les attestations ; - Proposer et participer à l'amélioration des procédures de gestion administrative du personnel ; - Vous serez également amené(e) à réaliser des missions ponctuelles, telles que les entretiens des Forfaits Jours, la mise à jour du Livret d'Accueil, etc. Poste à pourvoir au plus tôt en CDD. Basé à Figeac (Lot, Occitanie). Profil Recherché : - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2/3 en ressources humaines, gestion ou administration des organisations. Vous justifiez d'une 1ere expérience sur une fonction similaire (stages et/ou alternance) ; - Vous êtes organisé(e), votre rigueur et vos qualités relationnelles vous permettent de travailler dans un souci constant d'efficacité ; - Vous avez le sens de la confidentialité ; - Vous maitrisez l'outil informatique et le publipostage. Nos avantages : - Diverses primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances, etc.) ; - Accord d'intéressement ; - Chèques déjeuner ou chèques emploi service ; - Possibilité d'avoir deux jours de télétravail par semaine ; - Journée de solidarité prise en charge par l'employeur ; - Œuvres sociales du Comité Social & Economique ; - Mutuelle et prévoyance d'entreprise avantageuses ; - Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO) ; - Horaires variables sur une base de 38h (avec un mercredi ou vendredi après-midi libre sur deux) ; - Possibilité de placement des congés sur un CET ; - Différentes possibilités de restauration (self inter-entreprise, boulangerie, salle de pause, restaurants à proximité, .) ; - Navettes gratuites depuis Figeac et Villefranche de Rouergue. Une raison de plus pour nous rejoindre ? Intégrer Figeac-Aéro c'est travailler au sein d'un groupe international, reconnu pour son expertise technique, qui a su conserver les caractéristiques d'une entreprise à dimension humaine, proche de ses collaborateurs. En nous rejoignant, vous évoluerez au sein d'un environnement dynamique où vos idées et compétences permettront au Groupe de relever les défis passionnants de l'aéronautique. Figeac-Aéro garantit l'égalité des chances et favorise la diversité au sein de ses équipes. Soucieux des générations futures, le groupe est engagé en faveur de l'environnement et de la RSE. Candidatez maintenant ! Nous vous garantissons un traitement éthique et équitable de votre candidature. Dès réception, celle-ci sera étudiée avec attention par notre équipe RH, qui sera heureuse de s'entretenir avec vous pour détailler votre parcours et répondre à vos questions. Vous pourrez ensuite être convié(e) pour un entretien avec votre futur(e) manager afin de vous préciser le contenu du poste et l'environnement de travail, et vous faire découvrir nos locaux et ateliers.
Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, nous recherchons plusieurs Ouvrier(e)s / Opérateur(trice)s de production en industrie agroalimentaire (H/F). MISSIONS Au sein du service Réception vous seriez amené à : - Déballer les foies gras. - Mettre à disposition de l'atelier fabrication les foies gras après s'être assuré de leur décongélation ou en s'approvisionnant dans les frigos. Au sein du service Production vous seriez amené à : - Trier les foies afin d'optimiser leur utilisation en fabrication - Contrôler, la qualité du déveinage et déveiner les foies gras si nécessaire - Assaisonner les foies suivant les procédures établies - Emboiter les produits en respectant les procédés de fabrication et les règles d'hygiène - Travailler sur ligne en respectant les cadences de production - Alimenter les lignes en boites ou bocaux - Mettre en panier les produits fabriqués pour cuisson. Au sein du service Conditionnement vous seriez amené à : - Etiqueter sur ligne de production les produits selon les procédures en place et en respectant les règles d'hygiène et sécurité - Mettre en carton sur palette les produits finis pour stockage - Saisir et renseigner par voie informatique les Ordre de Fabrication à chaque étape de production - Nettoyer son poste et ranger l'atelier en fin de travail. Votre rémunération sera composée d'un fixe de 1807,91€ mensuel brut. 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté + participation et intéressement aux bénéfices à partir de trois mois d'ancienneté. Avantages liés au poste : - Mutuelle Familiale (même coût peu importe le nombre de personnes du foyer affilié) - CSE d'entreprise - Avantages tarifaires sur les produits du groupe
