Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Fourgs située dans le département 25. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Fourgs. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - Pontarlier, 25 - PONTARLIER, 25 - GRANGES NARBOZ ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Conseil Régional de Bourgogne Franche Comté recherche un(e) agent d'entretien (H/F) pour pour le lycée basé à PONTARLIER (25) CDD à pourvoir du 05/01/26 au au 05/04/2026 A ce titre, vous : Assurer l'entretien des extérieurs et des espaces verts Assurer l'entretien des locaux Assurer l'entretien des machines de nettoyage Veiller au bon entretien des locaux Vérifier l'équipement des locaux Polyvalence Assurer la fonction d'aide-cuisinier Assurer régulièrement certaines fonctions d'accueil Gérer les poubelles et le tri sélectif Participer aux déménagements de salles et de bureaux Participer aux opérations de lingerie en remplacement de l'agent titulaire Participer aux opérations de magasinage en remplacement de l'agent titulaire Préparer et remettre en ordre les salles de cours et d'examens Remplacer occasionnellement l'agent titulaire à l'accueil Remplacer un agent d'entretien (sur un autre secteur) Hygiène et sécurité Appliquer les règles de sécurité pour la conduite du véhicule de service Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail
Au sein d'une structure accueillant des personnes handicapées, vous serez chargé(e) de l'entretien des locaux communs et des chambres ainsi que d'assurer le confort hôtelier des personnes accueillies Prise de poste au plus vite. Possibilité de pérennisation. Une expérience auprès des personnes en situation de handicap est la bienvenue.
L'établissement : Le dispositif ITEP accompagne des enfants et adolescents qui présentent des difficultés psychologiques dont l'intensité des troubles du comportement perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. La mission : Sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, du Directeur Adjoint responsable du DITEP et de la Cheffe de service de l'établissement, vous êtes amené : Accueil et gestion du courrier - Assure l'accueil téléphonique, prend les messages et peut être amené à fixer les rendez-vous - Assure l'accueil physique de toutes personnes et oriente ou renseigne en fonction des demandes - Effectue la réception/expédition et la gestion du courrier et des mails Travaux et suivi administratifs - Gère les dossiers des usagers en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (visites médicales, dossiers MDPH, dossiers administratifs). - Saisit et met en forme les documents et les transmet (courriers, ODJ, comptes rendus, rapports, contrats, ) - Suit les documents liés à l'activité socio-éducative (PPA, synthèse, contrats de séjour ) - Assure au besoin une prise de note dans le cadre des réunions Activités organisationnelles et logistiques - Veille à l'approvisionnement en fournitures administratives (papeterie, bureautique, timbres ) Ces attributions indicatives peuvent être amenées à être élargies ou modifiées selon les nécessités de services. Le public : adolescents, filles et garçons, accompagnés dans le cadre d'une notification MDPH Le poste : FIN MARS 2026 - CDI - 0.60 ETP (21h) - Rémunération : coefficient selon Convention collective 1966 + segur - Fonction : agent administratif principal - Basé sur le site des Granges Narboz (25300) - Un extrait casier B3 sera à présenter à l'entretien d'embauche - Votre extrait casier B2 fera l'objet d'une consultation pour valider votre embauche Le profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de secrétariat, vous disposez de préférence d'une expérience de plusieurs années dans un poste similaire, idéalement sur le même type de public. - Maitrise du pack office.
La société Transarc spécialisée dans le transport scolaire et extrascolaire, recrute et forme un Conducteur/Conductrice pour les navettes scolaires au départ de Pontarlier pour le secteur de Pontarlier, Granges-Narboz, La Cluse-et-Mijoux, Houtaud, Doubs, Chaffois et les environs (25). Débutant accepté. CDI à temps partiel scolaire environ 20h/semaine. Horaires coupés du lundi au vendredi : matin et soir voire midi (environ 06h30 à 08h30 et de 16h00 à 18h30). Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Etre titulaire du permis B depuis plus de 10 ans et de l'attestation préfectorale de conduite. Principales missions : - Accueillir les passagers - Maitriser la réglementation du transport de personnes. - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : - Sens relationnel, contact - Sens des responsabilités - Ponctualité. - Flexibilité Informations complémentaires : Salaire à partir de 12,27€ bruts/h. 13 e mois + primes annuelles Mutuelle Entreprise CSE Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise (Formation possible au PERMIS D : Conducteur de car H/F)
Le poste : ASSISTANT ADMINISTRATIF JURIDIQUE H/F Missions principales : - Assurer le suivi et la gestion des dossiers juridiques (contrats, formalités, correspondances, etc.) - Sécuriser les procédures liées aux activités travaux (Sous-traitance, marché de travaux, bon de commande, réception) - Assister les services travaux dans la gestion et la sécurisation des aléas de chantier - Préparer et rédiger des notes, courriers et documents juridiques - Assurer et suivre les procédures juridiques (recouvrement, gestion des relances, etc.) - Assurer un appui administratif transversal (gestion de courriers, accueil téléphonique, suivi de tableaux de bord). Conditions : - Lieu de travail : Pontarlier - Disponibilité : immédiate Profil recherché : Profil recherché : - Première expérience réussie dans une fonction similaire appréciée - Bonne connaissance du droit des contrats / droit administratif. La maîtrise des marchés publics serait un plus - Maîtrise des outils bureautiques usuels - Rigueur, capacité d'analyse, sens de l'organisation et discrétion professionnelle - Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Vous accompagnez la prestation UES : Votre mission est de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi stable. Accompagnement et dynamisation - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels. - Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez la préparation de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi. Autonomie et rigueur - Doté.e d'une bonne organisation, autonome, vous effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL: - Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. - Vous avez déjà effectué des animations collectives et des entretiens individuels, en présentiel et en distanciel. - Vous maîtrisez bien les TRE, et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences, après tout c'est notre métier :-) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
Cabinet d'orthodontie sur Pontarlier recherche personne dynamique, motivée, souriante pour poste d'assistant dentaire. Ce poste est polyvalent et propose diverses fonctions telles que : travail au fauteuil auprès des praticiens, stérilisation , accueil des patients, explication des traitements, prise de clichés photos. Travail les mercredis et les samedis. Amplitude maximale : 9h00 à 20H00. Formation en interne assurée avec diplôme qualifiant en parallèle possible. Aucune expérience requise dans le domaine médical. Rémunération SMIC + 800€ (Equivalent mensuel de primes annualisées ).
- Période de travail : de début janvier à fin février-début mars (mi-janvier à mi-mars à La Réunion ) pendant environ 7 semaines. - Début janvier (mi-janvier à La Réunion) : environ 5 jours de travail comportant généralement 2 séances de formation obligatoires et, entre ces séances, la tournée de reconnaissance des adresses à recenser ; - du 3e jeudi de janvier (5e jeudi à La Réunion) jusqu'à la fin de la collecte : - disponibilité quotidienne y compris le samedi, - large amplitude dans les horaires, - pas de congé pendant toute la durée de la collecte (en particulier, prêter attention à la disponibilité effective pendant les congés scolaires). - Descriptif des tâches à réaliser - se former aux concepts et aux règles du recensement, - effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur, - déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet, - suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet, - pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés, - relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis, - rencontrer le coordonnateur communal régulièrement (préconisation Insee : au moins une fois par semaine), - restituer en fin de collecte l'ensemble des documents.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en parapharmacie à temps partiel pour rejoindre notre équipe dynamique. Le ou la candidat(e) idéal(e) aura de l'expérience en tant qu'esthéticien(ne), vendeur(se) en parfumerie ou préparateur(trice) en pharmacie et sera passionn(e)é par le conseil et la vente de produits de bien-être, de santé et de beauté. Responsabilités : Accueillir les clients et les conseiller sur les produits de parapharmacie. Assurer la vente et la gestion des stocks. Tenir le magasin propre et organisé. Participer à la mise en place de promotions et animations. Répondre aux questions des clients et offrir un excellent service. Profil recherché : Expérience en tant qu'esthéticien(ne), vendeur(se) en parfumerie ou préparateur(trice) en pharmacie. Connaissance des produits de parapharmacie. Excellentes compétences en communication et en relation client. Capacité à travailler en équipe. Sens de l'organisation et rigueur. Conditions : Contrat à temps partiel (Travail le samedi). Rémunération selon profil et expérience.
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Vous accompagnez la prestation AP3 autour de l'élaboration et la mise en œuvre du projet professionnel, réaliste et réalisable des demandeurs d'emploi. -Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Vous savez tisser un lien de confiance, stimuler le changement et mobiliser l'engagement individuel et collectif dans les démarches de validation de leurs projets. - Vous êtes en mesure d'informer les candidats sur les différents dispositifs de formation professionnelle, de VAE et de leurs financements. - Vous avez un bon relationnel, vous développez et fidélisez votre réseau d'entreprises afin de construire des partenariats solides favorisant la mise en relation des candidats pour des PMSMP et des opportunités d'emploi. - Autonomie & rigueur: Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL : Issu.e d'une formation supérieure exigée: - Bac + 2 ou Titre professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle, + 3 ans minimum d'expériences dans l'accompagnement d'orientations et/ou d'insertions professionnelles ET/OU - Bac + 4 Psychologue du travail + 2 ans minimum d'expériences dans l'accompagnement d'orientations et/ou d'insertions professionnelles ET/OU - Bac + 4 RH + 2 ans minimum d'expériences, dans l'accompagnement d'orientations et/ou d'insertions professionnelles. Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
Qui sommes-nous ? Caréco Pontarlier, entreprise spécialisée dans le recyclage automobile, appartient au groupe Autocirc, un acteur européen en pleine croissance dans l'économie circulaire de l'automobile. Notre métier : racheter les véhicules accidentés, brûlés ou volés auprès des assureurs, récupérer et tester les pièces en bon état, puis les proposer à la vente via notre magasin, notre équipe commerciale ou en ligne. Nous disposons également d'un atelier de réparation classique, ce qui nous permet d'offrir à nos clients un service complet, économique et durable. Le groupe Autocirc est implanté en France à travers plusieurs sites Caréco : Roche-la-Molière, Saint-Witz, Reims, Louhans, Pontarlier et Lille. Rejoindre Caréco, c'est intégrer une entreprise solide, engagée dans le recyclage automobile, et qui évolue pour répondre aux enjeux de demain : transition écologique, digitalisation, traçabilité, innovation. Vos missions En tant que préparateur (trice) de commandes, vous serez amené(e) à : - Réception et contrôle des livraisons de pièces - Gestion des stocks et rangement en magasin - Saisie informatique des entrées/sorties de stocks - Utilisation de tableur Excel pour calcul de marges commerciales et suivi des prix - Collaborer avec l'équipe pour assurer un flux de travail fluide et efficace - Participer aux inventaires réguliers et signaler toute anomalie dans les stocks - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène lors de toutes les opérations - Gestion des suivis de commande via différentes plateformes. - La préparation, l'emballage et l'expédition des colis dans toute la France. - La préparation des pièces à destination du magasin. Profil recherché - Expérience préalable dans un poste similaire - Compétences en manutention des matériaux, avec une connaissance des normes de sécurité - Certificat pour la conduite de chariot élévateur souhaité - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches - Sens de l'organisation et attention aux détails Pourquoi nous rejoindre ? Þ Une entreprise à taille humaine intégrée dans un groupe solide Þ Un secteur porteur, engagé pour une mobilité plus responsable Þ Un poste évolutif et des perspectives d'évolution Þ Des équipes dynamiques et passionnées Þ Des valeurs fortes : durabilité, entraide, efficacité Modalités Poste à pourvoir dès que possible Rémunération à partir de 26 000€ brut/an Horaires : Du lundi au vendredi / En journée (40 heures/ semaine) Type d'emploi : Temps plein, CDI
Vous êtes étudiants(es) et cherchez un job flexible et enrichissant ? Rejoignez une équipe passionnée par les produits authentiques ! Nous recherchons pour notre client spécialisés dans la commercialisation de salaisons authentiques, élaborées à partir de recettes traditionnelles, des Vendeurs en magasin (H/F) pour travailler au sein de leur magasin basé à 10km de Pontarlier, principalement les week-ends et pendant les vacances scolaires. Un engagement sur le long terme est souhaité, car une formation complète et approfondie sera assurée pour maîtriser parfaitement le poste. Vos missions principales : - Accueil chaleureux et conseil client - Mise en rayon des produits - Contrôle des dates limites de consommation (DLC) - Vente de salaisons, charcuterie, fromage et produits régionaux issus de nos recettes traditionnelles - Participation active à la bonne tenue du magasin Vos horaires durant les week-ends et vacances scolaires : du Lundi au Samedi : 8h00 - 12h15 / 14h00 - 19h00 Dimanche : 8h00 - 12h15 / 14h30 - 18h30 Jours fériés : 8h00 - 12h15 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Sens du relationnel et capacité d'écoute - Respect des règles d'hygiène et des normes de sécurité alimentaire - Aptitude à travailler en équipe - Motivation et sérieux - Permis B obligatoire Pourquoi les rejoindre ? - Un poste sur du long terme, idéal pour concilier études et travail - Un environnement de travail convivial, axé sur la qualité et le savoir-faire - Des horaires adaptés aux emplois du temps étudiants Envie de rejoindre une équipe qui valorise le goût et l'authenticité ? N'hésitez pas à postuler ou à nous contacter au *** (voir postuler).
Auxiliaire de Puériculture (H/F) en CDD ou CDI à 80 % ou à temps plein La micro-crèche Le P'tit Meix à Pontarlier recherche un(e) auxiliaire de puériculture pour un poste qui pourra être en CDD ou en CDI, à temps partiel, 80% ou à temps plein Missions : Accueillir les enfants et leurs parents. Assurer les activités liées à l'hygiène, l'alimentation, le sommeil et l'éveil des enfants. Entretenir les locaux et le linge. Conditions de travail : Si Temps partiel à 80 % : Travail réparti sur 4 jours par semaine. Si temps plein : du lundi au vendredi Horaires basés sur une trame fixe. Qualifications requises : Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture ou CAP Petite Enfance avec 2 ans d'expérience minimum dans le domaine de la petite enfance. Vos compétences et votre engagement sont des atouts essentiels pour notre équipe.
Nous recherchons un ou une assistante accueil petite enfance dans le cadre d'un remplacement de congé maternité à partir d'avril 2026. Les missions principales : - Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...). - Mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...). - Effectuer l'entretien du cadre de vie des enfants Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle dans une structure où l'agrément de 12 places permet un accueil à taille humaine? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation. Vous travaillez du lundi au vendredi. Poste en 35h/semaine. Les horaires sont compris entre 6h00 et 18h30 et varient selon un roulement établi.
L'association est agréée centre social. Dans ce cadre, elle met en œuvre un projet social intégrant un projet collectif familles. Pour assurer la mise en œuvre de ce projet familles, la MPT des longs traits recrute son ou sa référent(e) familles et habitants ; Au sein de la maison pour tous des longs traits, le(la) référente familles et habitants, en étroite collaboration avec la coordinatrice du centre social, est garant(e) de l'élaboration, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet social. Vous participerez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du contrat de projet, notamment afin de répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire. Vous coordonnerez et animerez les actions à destination des familles et des habitants. Vous coordonnerez et animerez les actions de soutien à la parentalité développées au sein du centre social. Vous faciliterez l'articulation des actions Familles de la MPT avec celles conduites par les partenaires du territoire. Pour renforcer l'équipe vous pourrez être amené(e) à participer à l'animation des temps d'accompagnement à la scolarité. Profil recherché Le(la) référent(e) doit être en possession d'un diplôme de travail social de niveau 3 (ou un niveau de diplôme immédiatement inférieur associé à une expérience professionnelle garantissant des compétences professionnelles indispensables et accompagnées de perspectives de formations
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Pontarlier (25). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Pontarlier (25). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Pontarlier (25). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Le Cabinet Partnaire Volumique recherche pour son client, une enseigne leader de la vente et de la conception de cuisines, un Responsable Adjoint de magasin H/F. Le poste en CDI est basé sur le secteur de Pontarlier (25) Vos missions : Garantir la bonne tenue et l'image du magasin Déployer la dynamique commerciale et booster les ventes Suivre et développer le chiffre d'affaires Fédérer et motiver l'équipe autour d'objectifs communs Former, encadrer et manager l'équipe commerciale Assurer l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs. Leader dans l'âme, vous êtes un(e) véritable expert(e) en vente. Ambitieux(se), énergique, motivé(e), vous savez animer et motiver une équipe. Vos compétences en management commercial sont reconnues. Si vous vous reconnaissez, contactez nous au *** (voir postuler) ou par mail sur recrutement.volumique(a)partnaire.fr Le permis B est obligatoire CDI temps plein Évolution vers le poste de Responsable de magasin Rémunération : fixe + primes individuelles + intéressement Garantie de salaire à définir selon profil Véhicule de fonction selon résultats Prime d'ancienneté, challenges, tarifs préférentiels.
L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) d'Arts Plastiques en collège à Pontarlier. Le contrat porte sur un temps-partiel de 7 heures de cours en classe par semaine. Poste à pourvoir du 05/01/2026 au 06/02/2026. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Si votre dossier de candidature est retenu, un entretien d'une heure sera proposé, avec la préparation de deux séquences pédagogiques pour deux niveaux différents. Nous vous invitons à vous renseigner en amont sur les programmes d'arts plastiques. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02d
Poste à pourvoir au 5 janvier Possibilité de pérennisation du poste Nous recherchons une personne motivée et dynamique pour le poste d'agent d'entretien des communs sur les secteurs de Métabief ,les hopitaux neufs et vieux, Rochejean, Malbuisson et Labergement. Description du poste : Vous serez chargé(e) de l'entretien des communs au sein d'immeubles. Les tâches incluent : - Nettoyage de cages d'escaliers. - Nettoyage des entrées d'immeubles. - Utilisation de produits ménagers. Conditions de travail : Temps de travail : 25 heures d'entretien Horaires : Travail du lundi au jeudi de 7h00 à 12h00 et le vendredi de 06H30 à 11H30. Voiture de service à disposition Profil recherché : Personne motivée et dynamique. Bon sens de l'organisation. Rigueur et assiduité dans le travail. Capable de gérer les aspects physiques du poste,
Réf : 2025-328 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE L'ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) de Pontarlier, connu sous la marque UNAP, propose une activité professionnelle adaptée aux travailleurs en situation de handicap, déclinée en différents ateliers de production : - la blanchisserie industrielle - la co traitance - l'unité de production culinaire - l'atelier bougies VOS MISSIONS L'UNAP propose des activités de blanchisserie industrielle et de pressing destinées à une clientèle principalement de professionnels (hôtellerie/restauration, industrie et santé .) et de quelques particuliers. Le tonnage journalier de 12 tonnes de linge se répartit selon différents segments : linge plat, linge séché et vêtement de travail. Placé sous l'autorité du Directeur adjoint métier Services Aux Entreprises, vous pilotez et supervisez l'ensemble des processus de traitement et de production de linge, de la réception à la livraison en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies. Vous serez notamment en charge de : - Piloter l'activité en assurant la planification et l'organisation de l'activité sur l'ensemble des secteurs de production linge. - Garantir la réalisation des prestations clients et leur conformité, en lien avec les services supports du métier (service commercial, QHSE.). - Participe à l'élaboration des réponses techniques aux sollicitations clients en lien avec le service commercial - Garantir le bon fonctionnement des services placés sous votre responsabilité dans le respect des obligations légales et réglementaires (sécurité, hygiène, environnement) en optimisant les moyens humains, budgétaires et techniques de l'activité. - Manager et accompagner les équipes dans un objectif de développement des compétences. - Piloter les budgets d'exploitation validés, et analyser les indicateurs en visant l'atteinte des objectifs de productivité et rentabilité. VOTRE PROFIL Vous justifiez d'une expérience significative dans le métier ainsi que dans le management d'équipes en milieu industriel. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 7 dans le domaine de la gestion de production. Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, managériales, d'organisation et d'analyse. Vous êtes dynamique et faites preuve d'esprit d'initiative et êtes force de proposition. La connaissance du handicap mental et du secteur du travail protégé serait un plus. Vous souhaitez occuper un poste stimulant et porteur de sens au sein d'une équipe engagée, rejoignez-nous !
Vous serez chargé(e) de : - Installer, configurer et de maintenir les réseaux à fibre optique. - Effectuer des tests et des diagnostics pour détecter les problèmes et les résoudre - Réaliser des travaux de câblage et de raccordement. - Installer des équipements et des appareils de télécommunications Plusieurs postes à pourvoir
MISSION - Assurer la bonne relation client - Répondre rapidement et avec pertinence aux demandes clients - S'assurer du bon traitement des commandes clients - Demandes d'offres fournisseurs ACTIVITES PRINCIPALES Définition et identification des cibles commerciales - Définir en lien avec votre responsable hiérarchique les secteurs d'activités et/ou types d'entreprises à développer commercialement. - Identifier les clients potentiels à l'aide de fichiers dédiés et base de données CRM. - Suivi et développement commercial clients - Répondre à toute demande commerciale émanant des clients ou prospects. - Assurer le suivi des mailings réguliers pour entretenir le contact avec les clients. - Développer le chiffre d'affaires de votre secteur avec un portefeuille de clients acquis, en collaboration avec une équipe technique et commerciale terrain. - Veiller au respect des clauses du contrat et s'assurer de la satisfaction des clients. - Répondre aux demandes clients dans le cadre du suivi des commandes. - Prendre en compte toute réclamation Client, la formaliser sur le support adéquat, et suivre le traitement - Gérer au quotidien les appels sortants qualifiés et aboutis (prendre contact, réaliser l'analyse des contacts en identifiant les circuits de décision au sein des entreprises ciblées, suivi des prospects). - Gérer au quotidien la relation avec le client (appels entrants) : renseigner au téléphone les clients sur les produits commercialisés, étudier leurs besoins, les conseiller dans leur choix, fidéliser un parc de clients (devis, négociation, relances). - Identifier des opportunités, présenter et adapter l'offre commerciale aux besoins exprimés par les prospects. - Réaliser, valider et assurer les propositions commerciales. - Relances des offres commerciales en relation avec le commercial terrain. Demande d'offres fournisseurs - Faire des demandes d'offre de prix et délais aux fournisseurs selon les demandes clients - Renseigner les prix d'achat obtenus dans l'ERP - Mettre à jour les délais de livraison clients en fonction du délai fournisseur LES COMPETENCES Appétence pour les produits techniques Maitrise de l'outil téléphonique Maîtrise du CRM et de l'ERP de l'entreprise Méthodique, rigoureux, efficace Empathie, communication aisée, résilience et persévérance DIPLOMES / NIVEAUX DE COMPETENCES Formation à la démarche commerciale ou expérience professionnelle avérée Anglais intermédiaire ORGANISATION, SPECIFICITES DU POSTE Environnement : Vous évoluerez dans une petite structure de 5 personnes où l'humain prime avant tout. Le travail en équipe vous permettra d'acquérir les compétences métiers facilement et ainsi être à l'aide avec vos futurs clients Vous serez autonome et force de proposition afin d'améliorer nos processus Votre secteur géographique de clientèle sera défini et à redynamiser entièrement, libre à vous de le développer selon votre méthodologie Avantages : RTT ou heures supplémentaires rémunérées (majorées à 25% ) Tickets restaurant Horaires : Du lundi au vendredi : 08h00/12h00 - 13h30/16h30 Expérience: Gestion commerciale: 1 an Vente BtoB: 1 an
L'ENTREPRISE ERCE sas est une société de distribution spécialisée dans les composants électroniques actifs et passifs et la connectique tout particulièrement depuis 1989 à GRANGES NARBOZ (25300) près de PONTARLIER.
Vous recherchez un job dynamique, proche du terrain et au contact des gens ? Notre agence intérim recherche des Facteurs (H/F) ! Vous serez chargé de : - Préparer et distribuer le courrier et les colis sur votre tournée, - Créer une vraie relation avec les clients et leur apporter satisfaction, - Promouvoir et vendre les produits et services de notre client, - Participer aux nouveaux services de proximité qui rendent la vie plus simple à tous. Modalité de contrat : - 35h / semaine - du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine (selon planning) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Une première expérience dans la distribution est un plus (mais pas obligatoire !), - Permis B depuis plus de 2 ans et à l'aise en conduite, - À l'aise avec les outils numériques (applications sur smartphone, Factéo), - Dynamique, rigoureux(se), motivé(e) et avec le sens du service client. Contacte-nous dès maintenant et donne un coup de boost à ta carrière avec ce poste !
Technicien et spécialiste dans le domaine du chauffage, des énergies renouvelables, vous apportez des conseils techniques aux clients professionnels et particuliers sur les produits thermiques et trouvez des solutions sur mesure. Vous établissez les devis, répondez aux appels d'offres, participez aux actions commerciales et concluez les ventes. Au niveau commercial : - Rédaction d'offres commerciales aux clients installateurs, particuliers (appel d'offre, devis) - Renseigner une clientèle de pro et particuliers en chauffage/sanitaire - Répondre à des demandes de prix, délais de livraison - Négociation commerciale fournisseurs - Relance clients sur les devis Au niveau technique : - Réaliser une étude technique en chauffage- climatisation énergie renouvelable - Répondre à des problèmes techniques (SAV) - Gestion des retours SAV Poste à temps complet du lundi au vendredi : 39 heures par semaine : 7h30-12h00 13h30 17h30 lundi au jeudi sauf vendredi 7h30-12h00 Avantages : Chèques Repas, CE, mutuelle d'entreprise, Réduction tarifaire, participation, intéressement. Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation BAC Professionnel dans le domaine du commerce ou équivalent - Bonnes capacités relationnelles et commerciales - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion commerciale Si vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le secteur du chauffage et du sanitaire, et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler à cette offre de commercial(e) sédentaire à Pontarlier (25300).
Poste pouvant convenir à : Éducateur-ice ou Psychologue L'association La Marelle a pour objet de soutenir le lien des enfants avec leurs deux parents et/ou la famille élargie, de favoriser l'exercice en commun de l'autorité parentale et d'affirmer une responsabilité durable des parents au-delà de leur couple. L'association gère deux Espaces : un Espace de rencontre enfants parents séparés et un Espace de médiation familiale. Nous recrutons pour un poste d'accueillant-e en CDI à temps partiel pour l'Espace rencontre enfants parents séparés à Pontarlier. Formation requise : psychologue ou éducateur-ice spécialisé-e Sous la responsabilité de la directrice et dans le cadre d'un travail d'équipe, vous aurez à : - Accompagner la rencontre d'un enfant avec le parent avec lequel il ne vit pas ; - Assurer le suivi du parcours des familles (entretiens préalables, entretiens de suivi et de bilan, travail administratif afférent) ; - Participer aux réunions de coordination, aux réunions institutionnelles et aux séances d'analyse de la pratique. Poste à pourvoir : janvier 2026 Type de contrat : CDI à temps partiel 0,35 ETP, présence impérative : vendredi après-midi, samedi en semaine paire + un jeudi par mois (à Besançon) - Fermeture annuelle 4 semaines en été Convention collective des acteurs du lien social et familial Salaire minimum : 850 euros bruts pour 53.08h mensuelles (ancienneté reprise en totalité selon parcours professionnel et compétences, sur justificatifs) Candidature : CV + lettre de motivation
Nous recherchons 1 agent de service de nettoyage pour notre client situé à Jougne. Les horaires sont libres dans la matinée du lundi - durée de la prestation 1h. Débutant accepté et formation assurée par nos soins. Nettoyage d'un magasin.
MISSION PRINCIPALE Réaliser en autonomie la pose de menuiseries extérieures (PVC, aluminium, bois, mixtes) et l'ensemble des produits associés (volets roulants, BSO, portes de garage, portails, pergolas.), dans le respect des règles de l'art, des DTU, de la qualité PROFEN et de la satisfaction client. Encadrer l'aide poseur et garantir la conformité technique des chantiers. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Préparer et organiser le chantier (prise de cotes complémentaires, vérifications, protections). - Déposer les anciennes menuiseries dans le respect des modes opératoires. - Installer les nouvelles menuiseries : pose, calage, fixation, réglages, étanchéité. - Poser et raccorder les produits motorisés (volets, stores, portes de garage, portails.). - Réaliser les finitions intérieures et extérieures (habillages, joints, bavettes, reprise d'enduits). - Assurer la conformité technique selon les DTU et procédures internes PROFEN. - Encadrer et former l'aide poseur sur le chantier. - Assurer la relation client en fin d'intervention (explications, levée des réserves). - Garantir la sécurité sur chantier et le port des EPI. COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES - Maîtrise de la pose en neuf et rénovation (PVC / alu / bois). - Excellente technicité : étanchéité, réglages, motorisations, sécurités. - Lecture de plans et compréhension des contraintes chantier. - Autonomie, précision et sens de l'organisation. - Capacité à encadrer un aide poseur. - Relation client soignée, image irréprochable. - Permis B indispensable. FORMATION / EXPÉRIENCE - CAP/BEP/Bac Pro Menuiserie ou équivalent. - Expérience confirmée en pose de menuiseries extérieures (2 à 3 ans minimum). CONDITIONS DE TRAVAIL - Poste basé à Granges-Narboz, interventions sur le Haut-Doubs et la région Franche-Comté. - 39 h hebdomadaires du lundi au vendredi. - Véhicule d'entreprise dédié, y compris trajet travail-domicile
Notre client : A 1 heure de Lausanne, 2 heures de Lyon et 3 heures de Paris par le TGV, la Communauté de Communes du Grand Pontarlier, regroupant 10 communes dont la Ville de Pontarlier, bénéficie à la fois d'un cadre de vie agréable dans le département le plus vert de France et d'un grand dynamisme économique, rythmant la vie de ses 28 000 habitants. Le poste : Le Directeur des finances et du contrôle de gestion conçoit et propose une politique de gestion et de planification budgétaire et financière pour les collectivités (Ville de Pontarlier, CC du Grand Pontarlier et CCAS). L'équipe est composée de 11 personnes. Les missions principales : - Elaborer directement et exécuter le budget principal et les budgets annexes des collectivités ; - Proposer la stratégie financière, budgétaire et fiscale du projet de mandature dans une perspective d'optimisation des ressources et d'identification de marges de manœuvre ; - Réaliser des analyses rétrospectives et des prospectives budgétaires et fiscales ; - Préparer et contrôler les équilibres budgétaires de la Communauté de Communes, de la Ville de Pontarlier et du CCAS (suivi de la dette, des garanties d'emprunt, gestion de la trésorerie) ; - Mettre en œuvre et assurer le suivi des relations financières entre la Communautés de Communes et les Communes qui la composent (FPIC, schéma de mutualisation, attribution de compensation, finalisation du pacte financier et fiscal, etc.) ; - Poursuivre la dynamique organisationnelle en déconcentrant les missions qui peuvent l'être au sein des directions opérationnelles des collectivités, et ce, en impulsant un véritable dialogue de gestion ; - Participer aux montages juridiques et financiers, à la recherche de fonds, à la négociation multi-partenariale avec des acteurs publics, institutionnels et privés au service de l'Ingénierie de projets ; - Veiller au strict respect des délais de paiements ; - Proposer des tableaux de bord et outils de pilotage, d'aide à la décision et programmation. Compétences requises : - Posséder une expertise du cadre règlementaire de la comptabilité publique, des règles budgétaires de la comptabilité publique, de la fiscalité locale et intercommunale, des marchés publics ; - Maitriser les compétences de management opérationnel et hiérarchique ; - Avoir une aisance rédactionnelle, un esprit de synthèse et d'analyse, le sens de l'écoute et du dialogue ; - Être réactif, organisé, rigoureux ; - Être capable de donner des explications claires sur les décisions, le budget tant auprès des agents que des élus. Autre : Diplôme : minimum BAC + 3 en gestion ou finances publiques. Expérience : minimum 8 à 10 ans dans un poste similaire. Rémunération : en fonction de l'expérience entre 33 500€ et 50 000€. Le poste est ouvert aux contractuels (CDD 3 ans) ou aux titulaires (cadre d'emploi attaché territorial).
Et si vous deveniez assistant(e) ménagèr(e) au sein de notre agence Azaé ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et la bienveillance ? Une structure qui priorise les qualités humaines dans sa gestion quotidienne ? Une petite équipe familiale et soudée ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) assitant(e) ménagèr(e) pour compléter notre équipe. Vous êtes Dynamique et bienveillant(e), vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentiez utile. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien être. Votre rôle ? Vous apportez une aide précieuse à nos clients en assurant l'entretien du domicile. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps. En résumé, vous apportez du bien-être et de la bonne humeur. Nous vous proposons - Un CDI à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! - Un planning adapté à vos disponibilités pour vous permettre d'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle. - Un taux horaire à 12.16 € brut avec une évolution envisagée - Des indemnités kilométriques à 0.47cts par km - Des tickets restaurants - L'accès à notre comité d'entreprises (de nombreuses offres toute l'année) Mais surtout - Des points individuels mensuels avec une responsable de secteur pour vous apporter toute notre écoute et soutien - La possibilité d'évoluer sur le poste d'auxiliaire de vie grâce à un accompagnement et une formation sur 6 mois (1 jour par semaine) - Des moments de convivialités et animations au cours de l'année (atelier yoga, repas, randonnée, jeux, etc.) - L'accès à la plateforme MOKA : ligne d'écoute et de soutien psychologique, podcast et vidéos sur la santé mentale
L'Afpa de Besançon recherche un Commis de Cuisine (H/F) en alternance pour préparer un titre professionnel de niveau 3 (CAP/BEP). La formation se déroulera sur notre centre AFPA de Besançon et la partie pratique au sein d'un restaurant tradionnel. Vos Missions : - Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples - Préparer et dresser des entrées et des desserts - Préparer et dresser des plats chauds - Transmettre les plats au personnel de salle - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes Bienvenue à l'AFPA : Avec plus de 70 ans d'expérience et un réseau national de 126 centres de formation, l'AFPA (Agence nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes) est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante en France. Plus de 7 000 collaborateurs partagent une mission d'utilité sociale forte, avec un engagement quotidien pour accompagner les salariés et les personnes les plus éloignées de l'emploi vers une qualification professionnelle ou un emploi durable. En 2023, ce sont 6500 entreprises clientes et 161 000 personnes formées et accompagnées par l'AFPA. L'AFPA propose plus de 900 formations certifiantes, qualifiantes ou diplômantes, couvrant tous les secteurs d'activité et niveaux de compétence.
Nous recherchons un agent de nettoyage industriel pour notre client basé au Verrières de Joux. Travail du lundi au vendredi de 16h00 à 19h00 ou 17h00 à 20h00. Formation assurée par nos soins. Débutant accepté.
L'agence Adecco recrute pour son client basé à 20 km de pontarlier, un ouvrier de scierie (H/F) pour de la longue durée. Notre client, une entreprise spécialisée dans la transformation du bois, est à la recherche d'un ouvrier de scierie passionné pour rejoindre son équipe dynamique. Avec plus de 20 ans d'expérience dans le secteur, notre client est reconnu pour son savoir-faire et sa qualité de production. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, soucieuse de l'environnement et engagée dans une démarche de développement durable. En tant qu'ouvrier de scierie (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Réaliser les opérations de sciage et de débit des pièces de bois selon les plans de construction - Utiliser les machines à scier et les outils de mesure et de contrôle - Effectuer des opérations de finition telles que le ponçage et le vernissage - Assurer la maintenance préventive des machines et effectuer les réparations nécessaires - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité - Capacité à utiliser des outils de mesure - Esprit d'équipe et adaptabilité - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Connaissance des différentes essences de bois et des normes de sécurité en scierie Avantages : - Salaire compétitif - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise - Environnement de travail agréable et dynamique - Formation et accompagnement assurés Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat d'intérim à temps plein. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Saisissez votre avenir et façonnez l'exceptionnel ! Adecco Pontarlier recrute pour un client spécialisé dans la boulangerie et boulangerie-pâtisserie un Vendeur (H/F). Pourquoi nous rejoindre ? Devenez un acteur clé de la satisfaction client en contribuant à offrir des produits de qualité dans un environnement chaleureux et accueillant. Le temps de travail du lundi au dimanche de 4h30 a 12h30 12h30 19h avec 1 week end de repos Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission : - Accueillir et conseiller les clients avec empathie et professionnalisme. - Assurer la vente des produits en mettant en avant leurs caractéristiques et avantages. - Gérer les encaissements et la tenue de caisse avec rigueur. - Participer à la mise en place et au réassort des produits en boutique. - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente. - Utiliser le CRM pour suivre les interactions clients et optimiser le service. - Contribuer à la fidélisation de la clientèle par un service irréprochable. Nous recherchons pour ce poste une personne débutante acceptée, avec une capacité à communiquer efficacement et à gérer le stress dans un environnement dynamique. Vous êtes empathique et avez un sens aigu du service client, essentiels pour offrir une expérience de qualité. Votre adaptabilité et votre esprit d'équipe seront primordiaux pour harmoniser les efforts avec les autres membres du personnel. Le salaire proposé est de 12€/h en horaires de journée. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps rémunéré - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.) Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités en toute simplicité. Vous êtes passionné par la vente et souhaitez contribuer à un environnement accueillant et dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, rejoignez-nous et participez à offrir des produits de qualité !
Recherche un commis de cuisine (H/F) pour assister le cuisinier. Vous aurez pour missions: - Préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des plats (épluchage, découpe des légumes...) - Participer à l'élaboration des préparations de base - Préparer et envoyer les entrées et desserts - Assurer la propreté de la vaisselle et du local de plonge - Nettoyage de votre poste de travail Vous aimez le travail en équipe, vous êtes organisé, dynamique et motivé Vous êtes passionné par la cuisine Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiènes et de sécurité. Poste à pourvoir de suite, débutant accepté Travail 6J /7 en horaires coupés 11h-14h30 et de 18h - 22h30
Action est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière. Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024. Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous ! Ce qui rythme tes journées Être le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région Tu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc. Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, . Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions Co-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipe Tes atouts essentiels: Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce. Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité Tu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situation Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche). Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Ce que nous vous pouvons t'offrir Un salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé) Des avantages salariaux : Le 13ème mois supplémentaire Une prime de participation Des avantages sociaux : Ticket restaurant Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance 15% de remise personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Pour une intégration réussie : Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learning Un management de proximité et le support d'une équipe Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance
Actual Besançon - Poseur(se) d'agencements, parquets & escaliers sur-mesure H/F Tu sais manier le mètre, le niveau et la visseuse comme personne ? Tu poses un parquet droit comme une ligne de laser et tu sais que chaque millimètre compte ? Alors lis bien ce qui suit Ce qu'on attend de toi : - Poser des agencements, parquets, escaliers (et pas de travers, si possible) - Travailler en binôme ou en solo, toujours avec le sourire et le souci du détail - Être rigoureux, précis et avoir le compas dans l'œil - Savoir bosser quand une lame de parquet te fait des misères Ce qu'on propose : - Des chantiers sympas, du travail bien fait et des journées qui passent vite Tu veux bosser avec des matériaux de qualité, dans une boîte où on aime le travail propre et bien fait ? Alors envoie ton CV ! Profil recherché : - Tu es manuel(le), soigneux(se), et tu sais que "à peu près droit" ce n'est pas vraiment droit. - Tu aimes quand c'est propre, net et précis (les finitions, c'est ton truc). - Tu peux bosser en autonomie, mais tu sais aussi travailler à deux sans jouer à qui a le meilleur marteau. - Tu es ponctuel(le), poli(e), tu respectes les consignes et tu sais dire bonjour le matin (eh oui, ça compte !). - Tu as une première expérience dans la pose, la menuiserie ou l'agencement ? C'est un gros plus. Et surtout : tu as envie de t'impliquer et de faire du bon boulot, chaque jour. Si tu te reconnais dans cette description, il ne manque plus que ton CV !
Réf : 2025-301 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Haut-Doubs / Doubs-Central, est organisé autour de 6 sites : Maîche, Morteau, Pontarlier, Baume-les-Dames, Ornans et Valdahon. Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle ou de troubles du spectre autistique, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS Placé sous l'autorité du chef de service : - Vous accompagnez les enfants et adolescents dans leur milieu de vie ordinaire en collaboration et en soutien à la famille. L'accompagnement éducatif et les soins s'inscrivent dans le cadre du projet personnalisé défini en équipe pluridisciplinaire; - Vous rédigez et mettez en place les projets personnalisés conjointement avec les parents ; - Vous assurez l'accompagnement familial ; - Vous assurez le suivi des objectifs des projets personnalisés ; - Vous collaborez étroitement avec l'équipe éducative, le psychologue et les rééducateurs; - Vous contribuez activement à la vie de l'équipe, aux réunions hebdomadaires et aux formations proposées; - Vous êtes force de propositions dans une démarche d'amélioration continue. VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Éducateur de Jeunes Enfants ou d'Éducateur Spécialisé ; - Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire et une réelle capacité de travail en autonomie auprès de l'enfant et de ses parents ; - Vous avez les capacités à gérer les situations complexes, à analyser et prendre du recul.
Nous recherchons un ou une serveur(se) autonome pour le service restaurant brasserie de 10h30 à 18h30 du lundi au vendredi congés samedi dimanche Poste à pourvoir du 19 décembre 2025 au 31 mars 2026 Pas d'expérience exigé, juste être avenant et souriant tâche à accomplir : accueil des clients, service, encaissement, nettoyage. salaire à convenir
Envie de rejoindre notre équipe ? Postes à pourvoir en CDI au sein du 1055/ Au Bureau à Pontarlier. Vos missions côté Bowling seront : - L'accueil du client, - Le conseil des activités - Service des boissons, - Encaissement des ventes. Pour les postes côté restaurant : - Mise en place de la salle, - Service des clients, - Desservir les tables - Encaissement des ventes - Nettoyage de la salle Votre profil : Formation validé en hôtellerie restauration ou expérience de 6 mois réussie sur un poste similaire Travail en équipe, formation assurée en interne. Postes en CDI de 35h ou 39h Prime de contrainte horaire à partir de 6 mois d'ancienneté Bonne humeur, ponctualité et dynamisme sont exigés.
Envie de rejoindre notre équipe ? Postes à temps partiel à pourvoir en CDI au 1055/Au Bureau à Pontarlier. Vos missions : - Veiller à la propreté général des locaux - Veiller au rangement des locaux de stockage - Prendre soin du matériel de ménage Votre profil : - Autonomie - Rigueur - Exigence Poste en CDI 12h/semaine le samedi et le dimanche Possibilité d'un CDI à 35h/semaine pour agent d'entretien et plongeur(euse) Prime de contrainte horaire à partir de 6 mois d'ancienneté Bonne humeur, ponctualité et dynamisme sont exigés.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Poste à 100% - possibilité de télétravailler 2 jours par semaine - Bureau Mairie de Pontarlier 5ème étage - Contrat de 3 ans CDD - Contractuel de droit public Expérience souhaitée dans le domaine de la santé. BAC+3/Bac +4 Gestion de projets : - Mettre en œuvre les actions du CLS (16 fiches action) en co-animation avec l'animateur santé du Pays Horloger et l'ARS //en savoir + : https://haut-doubs.org/contrat-local-de-sante.html - Suivre et évaluer les actions du CLS - Communiquer et valoriser les actions déployées - Assurer la recherche de subventions publiques pour le financement des actions inscrites dans le Contrat Local de Santé Appui et conseil : - Accompagner les porteurs de projets pour le développement des actions d'animations territoriales menées par les acteurs du territoire (aide méthodologique, soutien technique) - Mobiliser et animer des partenariats autour de la réalisation des projets, en particulier sur les actions de proximité concernant la démographie des professionnels de santé (installation, hébergement.) Animation, coordination du Contrat Local de Santé Pays Horloger Pays du Haut-Doubs : - Se positionner en tant que réfèrent du Pays du Haut-Doubs pour le co-pilotage du Contrat Local en complémentarité avec le chargé de mission du Pays Horloger et le chargé de mission de l'ARS - Préparer et animer le Comité de Pilotage et les différents groupes de travail en complémentarité avec les chargés de mission du CLS et de l'ARS - Assurer la coordination et le suivi du volet santé mentale et précarité pour le territoire du CLS. COMPETENCES REQUISES: Accompagner les porteurs de projets Savoir s'adapter aux individualités Sens du relationnel Conduite de projet, animation et gestion de programmes de développement territorial Capacité d'analyse, méthode, organisation, autonomie, esprit d'initiative Ouverture d'esprit, sens du relationnel Qualités rédactionnelles et capacité de synthèse Maîtrise des méthodes de communication (ex : enrichir le site web) et des outils informatiques usuels SAVOIRS: -Connaissance des outils et acteurs du domaine de la santé, des collectivités locales et des associations - Connaître les partenaires institutionnels et associatifs en matière de financement, de réalisation et d'évaluation des politiques de santé - Connaître les enjeux et acteurs de la santé publique SAVOIRS-FAIRE: - Conduite de projets de développement local, - Animation et gestion de programmes de développement territorial dans le domaine de la santé - Savoir définir des objectifs et des délais concrets - Aptitude au suivi et à l'évaluation de projets - Assurer une veille relative aux actualités en matière sanitaire et sociale et anticiper les impacts des éventuelles évolutions juridiques du CLS - Animation d'un réseau d'acteurs, structurer et gérer un programme d'actions dans le temps SAVOIR-ÊTRE: Qualités relationnelles Savoir s'adapter à différents interlocuteurs Esprit d'initiative Organisation Autonomie + infos : https://haut-doubs.org/contrat-local-de-sante.html
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS PASSIONNE ? Rejoignez Free Dom Pontarlier et engagez-vous dans les services de confort ! Spécialiste des services à domicile depuis 2005, Free Dom propose des prestations diversifiées visant à soulager le quotidien des particuliers. Lien vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=F3B1sFhTck0 Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités - Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne - Accompagnement pour une VAE - Mutuelle d'entreprise obligatoire, - Equipement de protection (EPI) - Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts - Inter-vacations payées, salle de repos/de détente - Primes diverses (remplacements, qualité, encadrement stagiaire/ tutorat ) - Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été, fêtes de fin d'année chéquier CADEOS, etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assurer le nettoyage et l'entretien des différentes pièces du logement ainsi que le repassage et l'entretien du linge. Les conditions du poste : - Aide ménager(e) - Employé de ménage H/F - CDI à temps partiel 104h (évolutif) - Rémunération selon le profil : entre 11,91€ et 12,01€€/brut de l'heure - Zones d'intervention :Pontarlier ou Malbuisson (10km) Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter : - Une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire - Être en mesure de vous rendre au domicile des bénéficiaires - Débutant accepté, sous réserve de teste effectuer lors de l'entretien N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie des actifs tout en vous épanouissant dans votre métier
Acteur incontournable du marché de l'Assurance, GAN Assurances est représenté par un collectif de 5 000 personnes, dont 915 Agents généraux et est parmi les 5 réseaux les plus importants de France. GAN Assurances propose une large gamme de produits d'assurance dommages et d'assurance de personnes, pour les professionnels, les entreprises et les particuliers. Nous recrutons un Conseiller Commercial H/F pour accompagner le développement commercial de notre agence de Pontarlier composée d'une équipe de 9 personnes. Vos missions principales sont les suivantes : - Traiter des appels entrants et sortants dans le cadre d'opérations ciblées - Identifier et recueillir les besoins des clients - Répondre aux demandes techniques, commerciales de nos assurés - Développer et Fidéliser le portefeuille client particuliers Vous avez ... - le goût et le sens des contacts humains - le sens de l'écoute et du conseil - le sens de la réactivité - le sens de l'organisation Une expérience en Banques et/ou Assurances de 2 à 3 ans est exigée pour ce poste. Salaire selon profil.
Nous recherchons pour notre enseigne Devred à Pontarlier un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente.
Pour notre enseigne TALLY WEIJL à Pontarlier, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif est de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Vous contribuez activement au développement du chiffre d'affaires du magasin, Vous aurez à coeur de réaliser vos missions : - Au sein d'une équipe, vous mettez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurez les ventes et l'encaissement, - Vous participez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réalisez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous vous informez des résultats du magasin et suivez les objectifs.
Nous recherchons pour notre enseigne ROUGE GORGE à Pontarlier un(e) Conseiller(ère) de Vente en lingerie. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente.
Notre société SMG GROUPE INTERNATIONAL de Montbéliard, recrute pour EST SÉCURITÉ, sur le secteur de Pontarlier : UN(E) AGENT(E) DE PRÉVENTION ET DE SÉCURITÉ MAGASIN (H/F) Vos missions : - Vous exercez une surveillance préventive et dissuasive. - Vous faites appliquer les procédures de contrôle d'accès (Marchandise, Vigipirate, Entreprise extérieure...). - Vous détectez les comportements frauduleux et/ou dangereux. - Vous portez assistance aux personnes. - Vous utilisez la vidéosurveillance pour assurer la prévention dans la lutte contre la démarque inconnue, la quiétude des lieux et détectez des risques attentatoires. - Vous veillez sur les systèmes de sécurité (intrusion, incendie, technique) et assurez les levées de doute. Profil recherché : - Vous êtes une personne sérieuse, vigilante, attentive. - Vous êtes, impérativement, détenteur d'une carte professionnelle d'agent de sécurité en cours de validité. Pour vous convaincre : - Débutant accepté - Heures supplémentaires/complémentaires payées mensuellement - Comité Social et Economique
Nous recherchons un(e) menuisier poseur pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous interviendrez sur des chantiers pour la pose de divers éléments tels que volets, stores, fenêtres, portes de garage, pergolas et vérandas. Missions principales : - Pose d'éléments de menuiserie sur des chantiers situés dans le Haut-Doubs. - Fabrication de différents produits en atelier. - Assurer la qualité et la finition des installations. - Respecter les normes de sécurité et les délais de chantier. Profil recherché : - Autonomie sur le poste ou volonté d'être formé(e). - Première expérience dans le domaine du bâtiment appréciée. - Sens du travail bien fait et esprit d'équipe. - Permis B souhaité pour les déplacements sur les chantiers. Conditions de travail : - Temps de travail : 39 heures par semaine. - Repas du midi pris en charge. - Participation à la mutuelle d'entreprise. - Équipements de travail et de sécurité fournis. - Prime de fin d'année. Avantages : - Environnement de travail varié. - Formation et accompagnement assurés. Localisation : Haut-Doubs Salaire : Selon expérience et qualifications.
Vidéo métier : https://youtu.be/sJQA0BrrrB8 Vidéo Enedis :https://youtu.be/_IX6OweKe0A Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail. Nous recrutons pour notre site de Pontarlier (25) un Technicien Electricité : Vous commencerez par une période Terrain (de 1 à 3 ans) en apprenant le métier de Technicien Intervention Polyvalent Vidéo Métier : https://youtu.be/2vpJeNVZCjg Puis vous prendrez le poste de Technicien Électricité : Vous intervenez sur le terrain et préparez les chantiers HTA/BT en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous êtes responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions." Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions : - Vous mettez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, - Vous êtes mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, - Vous contribuez au bon fonctionnement des interfaces - Vous développez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, - Vous appuyez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte sera exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. * Prime d'astreinte si réalisée et heures supp éventuelles associées * Une prime d'intéressement avec abondement possible * Prime d'installation si déménagement pour entrer dans la Zone d'astreinte * Un dispositif de congés et RTT pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle * Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Titulaire d'un Bac +2 Technique (BTS ELEC, Maintenance...) Vous vous adaptez facilement aux différentes méthodes de travail, aux interlocuteurs et aux situations imprévues - Vous avez un bon niveau en Elec - vous êtes autonome, polyvalent et rigoureux, - vous disposez de solides connaissances en électrotechnique. - esprit sécurité, - capacité à travailler en équipe, - aisance avec les outils informatiques Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Vous souhaitez exprimer vos compétences en comptabilité et en fiscalité dans un cabinet comptable à forte notoriété ? Rejoignez Fiducial Pontarlier (25) où nous recherchons un assistant comptable H/F ! La saisie comptable et fiscale vous intéresse ? Travailler seul(e) dans un bureau tout en demandant de l'aide à vos collègues vous motive ? Avoir plusieurs clients d'activités différentes et commencer à saisir toute leur comptabilité de A à Z vous satisfait ? Alors, nous vous attendons ! Outre les missions classiques (saisie jusqu'à la préparation du bilan), vous pourrez évoluer à terme vers l'élaboration des bilans et des comptes annuels et participer à la remise de résultats. Ainsi vous allez créer chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. De formation bac + 2 minimum, vous êtes déjà sensibilisé(e) aux métiers de l'expertise comptable par le biais d'un stage ou bien d'une première expérience professionnelle. Une expérience est fortement souhaitée mais nous étudierons également les candidatures des débutants ayant réalisé un stage en cabinet comptable. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales), une méthodologie et des outils informatiques très performants tels que la GED, RCA... Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
En tant qu'auxiliaire de vie, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien des personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap. Vous intervenez directement à leur domicile pour favoriser leur bien-être, préserver leur autonomie et leur permettre de rester chez elles, dans les meilleures conditions possibles. Aide à la personne : - Aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène. - Accompagnement aux déplacements et transferts. - Aide à la gestion des papiers courants et démarches simples. - Soutien à la mise en beauté et à la dignité de la personne. Soutien social et relationnel : - Échanges, présence et écoute bienveillante. - Stimulation cognitive ou physique adaptée. - Accompagnement aux loisirs, à la lecture, aux promenades. - Lien avec la famille ou les autres professionnels. Entretien du cadre de vie : - Ménage des pièces de vie et du matériel utilisé. - Entretien du linge. - Vigilance sur l'environnement pour garantir confort et sécurité. Aide à la gestion des repas : - Préparation de repas simples, équilibrés et adaptés. - Aide à la prise de repas si nécessaire. - Respect des règles d'hygiène alimentaire.
Réf. 2025-228 L'EANM a une capacité d'accueil de 76 places en hébergement et 12 places pour l'ADJ. Il est agréé pour accueillir des adultes déficients intellectuels, à partir de 18 ans, travaillant en Établissement de Soutien et d'Aide par le Travail ou accompagnés par l'Accueil de Jour. Il dispose également d'une place d'accueil temporaire. Ces places sont réparties sur 4 lieux de vie Vos missions : Assurer l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs, en fonction de leur degré d'autonomie et de leur âge. Contribuer aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient pour favoriser l'inclusion sociale des personnes accompagnées. Accueillir et informer les personnes accompagnées et leur entourage ; Au sein d'un collectif, assurer un accompagnement individualisé de la personne, en fonction de ses besoins, de ses désirs, de ses valeurs, de son rythme, de son projet ; Élaborer des repères au quotidien (habitudes de vie) ; Accompagner la personne dans les actes de vie quotidienne dans le respect de son intégrité ; Accompagner la personne dans son hygiène corporelle quotidienne et veiller au bien être des personnes accompagnées ; Assurer une communication verbale et non verbale contribuant au bien-être de la personne ; Écouter la personne, la mettre en confiance et assurer un soutien moral ; Observer et transmettre les signes révélateurs de problèmes de santé ou d'une évolution de comportement ; Sous la supervision d'un professionnel de santé ou d'un cadre hiérarchique, veiller et participer à la prise de médicaments conformément aux prescriptions médicales ; Mettre en œuvre les protocoles de soin. Votre profil : Titulaire du diplôme d'aide-soignant (DEAS) Titulaire du permis de conduire Capacité à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés Capacité à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention
Réf : 2025-312 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE L'ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) de Pontarlier, connu sous la marque UNAP, propose une activité professionnelle adaptée aux travailleurs en situation de handicap, déclinée en différents ateliers de production : - la blanchisserie industrielle - la co traitance - l'unité de production culinaire - l'atelier bougies VOS MISSIONS Au sein de l'atelier de PONTARLIER Industrie, placé sous l'autorité du responsable d'atelier, dans le respect des valeurs de la Fondation Pluriel en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous développez l'autonomie et les compétences d'une équipe de personnes en situation de handicap dont vous avez la responsabilité, dans le cadre de l'accompagnement et de l'activité de production. Activité accompagnement : - Elaboration des Projets Personnalisés des personnes accueillies, - Encadrer au quotidien en développant les potentialités, les compétences au poste de travail, donnant l'accès à l'autonomie personnelle et professionnelle, - Travailler dans le cadre de réunions pluridisciplinaires. Mission production : - Organiser l'activité de production en fonction des commandes transmises par le responsable d'atelier, en faisant participer activement les personnes de son secteur malgré leurs difficultés cognitives, - Veiller au respect des règles d'hygiène et sécurité et des exigences en termes de Qualité, Coûts, Délais, - Organiser le secteur et aménager les postes de travail, - Travailler en partenariat avec les autres services en interne et externe. VOTRE PROFIL - Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, - Vous êtes capable de gérer les situations de tension, - Vous maitrisez les techniques d'écoute et de la relation à la personne, - Vous disposez idéalement d'une expérience en industrie, - Vous disposez d'une réelle capacité de travail en autonomie, - Vous maîtrisez les outils informatiques.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Employé libre service H/F. Vous serez en charge de la mise en rayon des produits, veillant à leur présentation et à leur disponibilité, ainsi que de l'encaissement des clients. Vous effectuerez les opérations de réapprovisionnement et participerez à la bonne tenue de l'espace de vente. Lieu de la mission : PONTARLIER Type de contrat : Interim Rémunération : 11,89 € Horaires de travail : - Lundi 22 : 6h30/10h30 - 11h30/15h00 - Mardi 23 : 6h30/13h00 - Mercredi 24 : 6h30/15h00 - Samedi 27 : 7h00/13h30 Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat idéal : Employé de grande distribution H/F Compétences requises : - Maîtrise des techniques de gestion des stocks - Compétences en préparation de commandes - Connaissances des règles de sécurité et de qualité - Capacité à utiliser des outils informatiques (logiciels de gestion de stocks) - Rigueur et autonomie - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe et bonne communication - Polyvalence et capacité d'adaptation - Gestion des priorités Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un magasinier H/F avec un niveau d'études minimum de CAP ou équivalent. Le candidat idéal possède une expérience similaire en grande distribution, ce qui lui permet de s'adapter rapidement au milieu et aux outils utilisés. Il est capable de gérer les stocks de manière efficace, tout en respectant les procédures de sécurité. Le candidat fait preuve de rigueur et sait travailler en équipe. Sa polyvalence et sa capacité à s'adapter aux imprévus sont des atouts précieux pour ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si vous deveniez auxiliaire de vie au sein de notre agence Azaé ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et la bienveillance ? Une structure qui priorise les qualités humaines dans sa gestion quotidienne ? Une petite équipe familiale et soudée ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. Vous êtes Avant tout passionné(e), bienveillant(e) et animé(e) par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé(e) ou non ? Avec une expérience ou non ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former*. *La formation vous permet d'obtenir le titre d'ADVF (Assistant(e) de vie Familiale). Elle s'articule sur une journée de formation par semaine pendant 6 mois. En parallèle, nous vous accompagnons et formons sur les actes techniques sur le terrain. Votre rôle ? Vous accompagnez nos bénéficiaires dans les différentes activités du quotidien : entretien du domicile, aide à la toilette, aide aux déplacements, à la confection ou à la prise des repas. En clair, vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec eux : chacune de nos interventions leur redonne le sourire ! Nous vous proposons - Un CDI à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! - Un taux horaire à 13.18 € brut avec une évolution envisagée - Des indemnités kilométriques à 0.47cts par km - Des tickets restaurants - L'accès à notre comité d'entreprises (de nombreuses offres toute l'année) Mais surtout - Des moments de convivialités et animations au cours de l'année (atelier yoga, repas, randonnée, jeux, etc.) - Des réunions de coordination tous les 15 jours pour assurer le bon suivi de nos bénéficiaires - Des points individuels mensuels avec une responsable de secteur pour vous apporter toute notre écoute et soutien - Diverses formations tout au long de l'année en fonction des besoins (SST, manutention, nutrition, etc.) - L'accès à la plateforme MOKA : ligne d'écoute et de soutien psychologique, podcast et vidéos sur la santé mentale
Rejoignez les équipes dynamiques de notre restaurant et contribuez à offrir une expérience exceptionnelle à notre clientèle. Nous valorisons l'esprit d'équipe, la convivialité et l'engagement. Missions : - Accueil et service des clients avec professionnalisme et courtoisie. - Prise de commandes et conseil sur les plats et boissons. - Collaboration avec l'équipe en salle et en cuisine pour assurer un service fluide. - Participation à la mise en place et au rangement de la salle. Profil recherché : - Débutants acceptés - Formation assurée en interne. - Sens du contact et du service client. - Dynamisme, rigueur et capacité à travailler en équipe. - Disponibilité les week-ends et jours fériés. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI - Horaires : 39 heures hebdomadaires, avec 2 jours de repos consécutifs. Avantages : - Possibilité de logement sur place ou à proximité. - Repas du personnel offerts pendant les heures de travail. - Opportunités d'évolution au sein de notre groupe.
Sur les hauteurs du lac Saint-Point (3ème lac naturel de France) l'hôtel Le Lac est au cœur d'un paysage grandiose et vous offre une vue imprenable! L'établissement est un complexe hôtelier de charme « Belle Époque » qui vous dépaysera, composé de 3 hôtels côte à côte. Il y a 3 restaurants qui vous fera voyager au cœur de la gastronomie régionale et de terroir.
Nous recherchons un(e) responsable de salle, Vos missions principales : - Manager l'équipe de salle : encadrement, formation, organisation des plannings - Garantir la satisfaction client et la qualité du service tout au long du service - Superviser le bon déroulement du service en restaurant, coordonner les équipes cuisine et salle - Veiller au respect des normes d'hygiène, sécurité et qualité Conditions de travail : - Primes d'ancienneté à partir de 6 mois - Restauration sur place Profil recherché : - Expérimenté(e) dans la gestion d'équipe en restauration - Sens du leadership, excellent relationnel et capacité à fédérer - Organisation rigoureuse et sens du service client
Accompagnez les personnes âgées dans une enseigne qui prend soin de vous ! Rejoignez Senior Compagnie de Pontarlier et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile ! Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités - Indemnisation des frais kilométriques à hauteur de 0.35 cts/km - Dimanche majoré à 25 % - Sectorisation des interventions - Primes du département versée au titre des heures APA/PCH - Téléphone professionnel et mis à disposition EPI pour les interventions Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, compagnie. Les conditions du poste : - CDD à temps partiel ou complet - Rémunération selon le profil : de 11.91€ à 12.35€ brut de l'heure - Zones d'intervention : Pontarlier et alentours (10km) POSTE OUVERT A ETUDIANT(E)
Le Groupe Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! C'est simple, ici tout est frais sur place ! Des plats chauds préparés le jour même devant les clients . le Show du chaud c'est Nous ! De vrais légumes, préparés, découpés, sautés, poêlés comme à la maison ! Et à volonté ! Des pâtisseries confectionnées sur place pour le plaisir de nos yeux et de nos papilles ! Une large gamme de produits frais et locaux cuisinée dans un cadre design et chaleureux ! Poste Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : L'opportunité d'intégrer un Groupe en pleine expansion Se donner la chance d'évoluer rapidement Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes : Humilité, Investissement, Plaisir ! Crescendo recrute un Directeur de restaurant (H/F) pour l'un de ses restaurants. Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Régional, vous managez vos Adjoints de direction. Véritable chef d'orchestre, vous aurez la responsabilité du restaurant sur les plans : - Commercial: Vous veillez à la qualité du produit et à l'accueil de vos clients , vous êtes garant(e) de l'évolution du CA de votre Restaurant. Grâce à une parfaite connaissance de votre marché, vous optimisez les ventes en adaptant les menus aux besoins de vos clients tout en mettant en application la politique du groupe. Vous êtes responsable de la conformité du Restaurant aux normes d'hygiène et aux procédures HACCP. - Gestion : Vous définissez les objectifs et plans d'actions de votre établissement, vous devez réaliser des résultats conformes aux objectifs fixés. - Humain: Vous managez une équipe d'une vingtaine de personnes (organisation du travail dans le respect de la législation, briefs, recrutements et développement des compétences de vos collaborateurs,.). - Technique: Vous êtes responsable de la conformité de votre établissement et veillez en permanence à la maintenance de votre restaurant et de ses équipements. Crescendo Restauration, c'est l'avantage de travailler dans un Groupe où chacun compte ! Dans le cadre de sa politique diversité, le poste est ouvert à toutes personnes en situation de handicap Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences évoquées. 4ème étape : Bienvenue chez Crescendo Restauration, période de formation / intégration de 6 semaines.
Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées capables de satisfaire les clients. Notre ADN : Des plats, entrées et desserts préparés chaque jour, sous les yeux de nos clients, avec rythme et savoir-faire. Une cuisine généreuse et locale, dans un cadre chaleureux et moderne. Des perspectives d'évolution réelles, avec un accompagnement sur mesure et des formations continues tout au long de votre parcours. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Avantages: avantage en nature repas Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences évoquées. 4ème étape : Bienvenue chez Crescendo Restauration, période de formation / intégration de 6 semaines. Les missions : Un poste stimulant qui mêle management d'équipe et travail autour de produits frais. En tant que bras droit du Directeur/Directrice, vous contribuez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant. Vous êtes le garant d'un accueil client irréprochable et d'une prestation de qualité. Vous animez avec énergie et bienveillance une équipe d'une dizaine de collaborateurs. Vous apportez votre soutien aux différents pôles du restaurant (cuisine, service, etc.). Vous participez activement à l'atteinte des objectifs de gestion. Profil Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. Vous maîtrisez les bases en gestion des produits frais, gestion des stocks et des achats, et connaissez les normes HACCP. Vous êtes passionné(e) par la cuisine et le service, et aimez transmettre cette passion à vos équipes et à vos clients. Vous possédez des notions de gestion, que vous développerez grâce à notre accompagnement et nos formations internes. Vous êtes titulaire d'un BTS Hôtellerie-Restauration, d'un Bac Pro Cuisine, ou justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Dans le cadre de sa politique diversité, le service RH s'engage à tenir compte des seules compétences nécessaires à l'exercice du poste. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Responsable de Boutique en prêt à porter féminin pour notre enseigne Tally Weijl à Pontarlier. Nous recherchons une personne dynamique doté d'une aisance relationnelle qui soit passionnée par le prêt à porter. Vous aurez pour mission de: - Manager une équipe de 2 à 3 personnes (Recrutement, intégration, formation, gestion du personnel, gestion des plannings, ...) - Participer aux ventes et superviser vos collaborateurs, - Faire appliquer les procédures d'implantation (Merch, ...) - Encadrer la bonne réalisation des vitrines, - Suivre les indicateurs de vente (IV, TT, PM, ...) et de challenger l'ensemble de l'équipe sur des objectifs fixés en collaboration avec le siège, - Etre force de proposition sur les améliorations possibles au sein de l'enseigne. Vous êtes issue d'une formation BAC+2 et justifiez d'une expérience significative réussie en tant que manager dans le domaine du prêt à porter, Vous êtes une personne impliquée dans votre métier et souhaitez vous diversifier et découvrir de nouvelles méthodes de travail. Vous êtes ambitieux et recherchez votre épanouissement, venez rejoindre notre groupe en pleine expansion !
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Responsable de Boutique en prêt à porter pour notre enseigne Rouge Gorge à Pontarlier. Nous recherchons une personne dynamique doté d'une aisance relationnelle qui soit passionnée par le prêt à porter. Vous aurez pour mission de: - Manager une équipe (Recrutement, intégration, formation, gestion du personnel, gestion des plannings, ...) - Participer aux ventes et superviser vos collaborateurs, - Faire appliquer les procédures d'implantation (Merch, ...) - Encadrer la bonne réalisation des vitrines, - Suivre les indicateurs de vente (IV, TT, PM, ...) et de challenger l'ensemble de l'équipe sur des objectifs fixés en collaboration avec le siège, - Etre force de proposition sur les améliorations possibles au sein de l'enseigne. Vous êtes issue d'une formation BAC+2 et justifiez d'une expérience significative réussie en tant que manager dans le domaine du prêt à porter, Vous êtes une personne impliquée dans votre métier et souhaitez vous diversifier et découvrir de nouvelles méthodes de travail. Vous êtes ambitieux et recherchez votre épanouissement, venez rejoindre notre groupe en pleine expansion !
Vous souhaitez exprimer vos compétences en comptabilité et en fiscalité dans un cabinet comptable à forte notoriété ? Rejoignez Fiducial Pontarlier(25) où nous recherchons un collaborateur comptable H/F ! La gestion de portefeuille de clients en toute autonomie vous intéresse ? Vous appréciez de conseiller le client ? Vous êtes à l'aise avec la comptabilité et la fiscalité ? Alors, nous vous attendons ! Outre les missions classiques (saisie jusqu'au bilan), vous participez aussi au développement du portefeuille de l'agence et créez chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. De formation bac + 2 minimum, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales), une méthodologie et des outils informatiques très performants tels que la GED, RCA... Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
Description du poste : Tu es passionné(e) de sport, dynamique et motivant(e) ? Viens partager ton énergie avec nos adhérents ! Total Unity Training est une salle spécialisée dans le small group training, la préparation physique et le coaching adapté à tous les profils. Nous recherchons un coach passionné, dynamique et jovial, capable d'apporter une énergie positive et motivante à nos adhérents. Votre mission : Animer des séances en small group training (expérience confirmée obligatoire). Encadrer un public varié (seniors, débutants, confirmés) avec bienveillance et adaptation. Accueillir et accompagner les nouveaux adhérents lors des séances d'essai. Garantir une ambiance motivante et respectueuse à chaque entraînement. Contribuer à la communication digitale : informatique, suivi des adhérents, gestion basique des réseaux sociaux. Profil recherché Obligatoire : expérience en small group training. Dynamique, très jovial(e), motivant(e) et respectueux(se). Capacité à s'adapter à différents profils et niveaux. À l'aise avec le côté commercial (conversion des séances d'essai, fidélisation, mise en avant des offres et services proposés). À l'aise avec l'informatique et les réseaux sociaux. Diplôme requis : BPJEPS AF ou équivalent. Conditions CDI - 30h/semaine Rémunération : 13,50 €/h brut Emploi du temps : matinées ou après-midis libres (selon organisation), sauf un jour complet travaillé dans la semaine. Travail le samedi matin (3h) Poste évolutif vers 35h avec prise de responsabilités Avantages Accès gratuit à la salle pour vos propres entraînements. Réductions sur les compléments alimentaires. Primes possibles (implication, satisfaction adhérents, conversion des séances d'essai). Participation à des événements sportifs (Hyrox, courses, stages, spartan etc). Opportunités de formation continue (kettlebell, mobilité, nutrition.). Ambiance familiale et motivante, loin des chaînes impersonnelles. Possibilités d'évolution (heures supplémentaires, responsabilités sur programmation ou réseaux sociaux). Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Total Unity Training, c'est intégrer une équipe passionnée, contribuer à un projet en pleine croissance et évoluer dans un environnement humain et stimulant. Date de début : Début d'année 2026 (à définir) Pour postuler : envoyez CV + lettre de motivation Type d'emploi : Temps partiel
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. -Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Le Centre Hospitalier de Novillars recrute un(e) psychologue à temps plein (100%) dans le cadre d'une mutation, d'un détachement, ou pour un CDD de 6 mois renouvelable, au sein du Centre de Guidance Infantile de Pontarlier. Le poste est à pourvoir dès que possible. La date limite des candidatures est fixée le 16 janvier 2026. MISSIONS : Consultation auprès d'enfants de 2 à 18 ans à visée d'accueil, d'évaluation, d'orientation, de diagnostic et de suivi thérapeutique. Travail en collaboration avec l'ensemble des professionnels des CGI et travail en réseau avec l'ensemble des partenaires du sanitaire, du médico-social, du social, de la justice et de l'éducation nationale. QUALIFICATIONS : Master 2 ou DESS en Psychologie clinique, psychopathologie ou d'un équivalent selon les règles définies par le Code de Santé Publique. Une fiche de poste détaillée est disponible sur demande à secretariat.drh.novillars@gpmsdoubsjura.fr Pour tous renseignements, contactez Eric DURAND, Cadre Supérieur de Santé eric.durand@ch-novillars.fr 03.81.60.72.33 Merci d'adresser vos candidatures, cv et lettre de motivation, à Madame Emmanuelle CORNIBERT, Directrice des Ressources Humaines secretariat.drh.novillars@gpmsdoubsjura.fr 4 rue du Dr Charcot, 25220 NOVILLARS
Notre centre de Pontarlier recherche un contrôleur technique poids lourds. Mission : - Accueil des clients. - Prise des rendez-vous. - Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur. Formation : - Avoir un agrément préfectoral VL ou PL à jour ou poste ouvert aux débutants, formation rémunérée de contrôleur technique débutant possible si vous possédez à minima un BAC Pro ou un BTS en mécanique auto ou poids lourds Rémunération : - Rémunération selon profil et expérience - Voiture de service et carte carburant. - Heures supplémentaires bienvenues et payées. - Prime annuelle et chèques cadeaux en fin d'année. - Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise. Fonctionnement de l'entreprise : - Entreprise familiale, jeune et dynamique avec 3 centres PL en Franche-Comté. - Secrétaire/comptable à temps plein dans l'entreprise. - 5 contrôleurs avec l'équipe au complet. Et actuellement 2 contrôleurs sur le site de Velesmes-Essarts. - Possibilité d'évolution en tant que chef de centre - Possibilité de se former à la réalisation des contrôles (VGP) sur les engins de levage et de TP. - Possibilité de passer son permis poids lourds.
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le traitement et l'élimination des déchets non dangereux, un Technicien de Maintenance (H/F) basé- à Pontarlier. Ce poste en intérim, d'une durée de 18 mois, est à pourvoir dès que possible. Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires de journée. En tant que Technicien de Maintenance, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des équipements industriels. Votre mission principale consistera à assurer la maintenance préventive et corrective des installations, garantissant ainsi leur performance et leur sécurité. Vous serez amenée à intervenir sur des systèmes électriques et mécaniques, tout en veillant à la conformité des opérations avec les normes en vigueur. La lecture de plans et l'analyse technique seront des compétences clés pour réussir dans ce poste. Votre expertise contribuera directement à la continuité des opérations de l'entreprise, en minimisant les interruptions et en optimisant la durée de vie des équipements. Vous serez intégrée au sein d'une équipe dynamique, où la collaboration et l'échange d'idées sont encouragés pour améliorer constamment les processus. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de la maintenance industrielle. Vous êtes reconnue pour votre capacité à résoudre des problèmes complexes et votre aptitude à travailler en équipe. Votre adaptabilité et votre communication efficace vous permettent de vous intégrer facilement dans un environnement en constante évolution. Compétences comportementales - Résolution de problèmes : Vous savez identifier rapidement les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées. - Travail en équipe : Vous appréciez collaborer avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs. - Adaptabilité : Vous êtes capable de vous ajuster aux imprévus et aux changements de priorité. - Communication efficace : Vous communiquez clairement et efficacement avec les différents interlocuteurs. Compétences techniques - Électricité industrielle : Vous maîtrisez les systèmes électriques et êtes à l'aise avec les interventions techniques. - Mécanique générale : Vous avez une bonne compréhension des mécanismes et savez effectuer des réparations. - Lecture de plans : Vous êtes capable de lire et interpréter des plans techniques pour guider vos interventions. - Maintenance préventive : Vous savez anticiper les besoins de maintenance pour éviter les pannes et prolonger la durée de vie des équipements. Le poste requiert un diplôme inférieur au BAC, mais votre motivation et votre engagement sont les véritables clés de votre réussite. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un environnement stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de pièces mécaniques, un OUTILLEUR, H/F pour une mission en intérim . Rattaché(e) hiérarchiquement et fonctionnellement au responsable de production, vos missions sont : - Gérer les paramètres et le stock des outillages stockés (MON) - Organiser la réalisation des outillages et des traitements en interne - Organiser la réalisation des outillages et des traitements en sous-traitance - Réaliser des réparations ou des améliorations d'outillage - Réaliser de petites séries d'axes spéciaux - Effectuer la rectification des matrices de perçage - Valider le lancement d'outillages non gérés - Assister les opérateurs régleurs - Participer au développement des nouveaux équipements avec le bureau d'étude - Participer aux réunions dans le périmètre de son poste - Assurer une veille technique et technologique - Être force de proposition et apporter un soutien à la production - Gérer les déchets inhérents au poste (bac déchets souillés, déchets recyclables...) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'outillage - Titulaire d'un BAC Professionnel en mécanique ou équivalent - Connaitre les outils bureautiques et l'ERP - Connaitre les processus d'achat et de devis - Port et déplacement de charges Ce poste nécessite d'avoir des : - Connaissances en mécanique - Connaissances en usinage et rectification - Connaissances en traitement thermique des métaux - Connaissances en lecture de plan et schémas et : - Appliquer les procédures qualité relatives à la norme ISO9001 et plus largement l'ensemble des procédures qualité, sécurité, hygiène et environnement et les faire respecter - Respecter les consignes de discipline et le règlement intérieur - Proposer des solutions pour traiter les non-conformités et éviter leur renouvellement - Contribuer au bon climat social et au développement d'une bonne image de la société
Rattaché(e) hiérarchiquement et fonctionnellement au responsable BE et industrialisation, vos missions sont : - Réaliser les études du besoin en lien avec le technicien méthode et la production et établir le cahier des charges et les caractéristiques techniques - Consulter les prestataires et sous-traitants, transmettre au service achat et suivre la réalisation avec les intervenants internes et externes - Superviser le montage et la mise en production - Définir et actualiser les manuels d'utilisation, instructions et les dossiers techniques - Gérer la mise à jour des programmes et des logiciels des automates - Former le personnel sur les nouveaux équipements et sur les évolutions techniques et technologiques - Participer à la démarche de progrès et d'amélioration continue - Assurer une assistance technique à la maintenance et à la production - Assurer une veille technique et technologique - Gérer les déchets inhérents au poste (bac déchets souillés, déchets recyclables...) - Poste en CDI, 39 heures par semaine - Profil recherché : - Formation initiale : diplôme en conception industrielle, génie mécanique, méthodes et industrialisation - Connaissance des outils bureautique, ERP et dessin industriel (CAO) - Connaissance en anglais technique - Connaissance des normes liées à la conformité (sécurité et ergonomie) - Connaissance en mécanique, automatisme et robotique - Avoir l'habilitation électrique basse tension Savoir être : - Tenir le poste de travail propre et rangé - Faire preuve de rigueur et d'organisation (respect des délais, fiabilité) - Respecter les obligations de confidentialité - Accepter la polyvalence - Avoir l'esprit de groupe - Avoir un bon relationnel Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans la conception de composants mécaniques, et participez à des projets stimulants et variés.
Notre client est un cabinet d'Expertise Comptable, d'Audit et de Conseil, de taille régionale, et qui préserve la taille humaine de ses bureaux. Il rayonne sur la Franche Comté et la côte d'Or à travers plusieurs sites, et intervient auprès des TPE / PME / Groupes / Associations de secteurs variés. Dans le cadre de son développement et afin d'apporter un soutien technique aux Responsable de bureaux, nous recherchons un Collaborateur Comptable H/F basé à Pontarlier (25). Rattaché au chef de mission, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille de dossiers TPE/PME multi-activité et avez pour mission la saisie, mise à jour du dossier, la réalisation des déclarations fiscales (TVA) et la révision comptable. En fonction de votre expérience, vous pouvez intervenir de manière autonome sur un portefeuille de dossiers diversifiés et prenez en charge une activité de révision des dossiers établis par les collaborateurs. Vous êtes opérationnels jusqu'à l'élaboration du bilan et de la liasse fiscale et vous souhaitez vous aguerrir sur la présentation annuelle des comptes. Doté d'un bon relationnel, vous êtes force de conseil auprès de vos clients. Les missions peuvent être évolutives en fonction de vos compétences et de votre niveau d'expérience. Issue d'une formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG) vous justifiez d'une expérience similaire en cabinet comptable. Vous souhaitez intégrer une structure dynamique dans laquelle vous pourrez évoluer. Au delà de vos compétences techniques, c'est votre rigueur, votre sens du relationnel et votre implication qui feront de vous le candidat idéal pour ce poste.
Le Centre Hospitalier de Novillars recrute un(e) psychologue à temps partiel (50%) pour un CDD de 6 mois renouvelable au sein de l'hôpital de jour "Passer 'Ailes" de Pontarlier. Le poste est à pourvoir dès que possible. La date limite des candidatures est fixée le 13 janvier 2026. MISSIONS : Consultation auprès d'enfants de 2 à 10 ans à visée d'accueil, d'évaluation, d'orientation, de diagnostic et de suivi thérapeutique. Travail de collaboration avec l'ensemble des professionnels des HDJ et CGI. Travail de réseau avec l'ensemble des partenaires du sanitaire, du médico-social, du social, de la justice et de l'éducation nationale. QUALIFICATIONS : Master 2 ou DESS en Psychologie clinique, psychopathologie ou d'un équivalent selon les règles définies par le Code de Santé Publique. Une fiche de poste détaillée est disponible sur demande à secretariat.drh.novillars@gpmsdoubsjura.fr Pour tous renseignements, contactez Eric DURAND, Cadre Supérieur de Santé eric.durand@ch-novillars.fr 03.81.60.72.33 Merci d'adresser vos candidatures, cv et lettre de motivation, à Madame Emmanuelle CORNIBERT, Directrice des Ressources Humaines. secretariat.drh.novillars@gpmsdoubsjura.fr 4 rue du Dr Charcot, 25220 NOVILLARS
MANPOWER Pontarlier recherche pour son client, un Boucher à Pontarlier (H/F) -Vous réalisez des opérations de vente et préparation de diverses viandes, en conformité avec les règles d'hygiène de de sécurité. -Vous avez aussi pour charge la réception et le contrôle des produits carnés et êtes capable de renseigner sur la provenance des produits et mode de cuisson, envers les clients. -L'entretien du plan de travail, des outils font parties de vos tâches quotidiennes. -Vous maîtrisez les techniques de découpes. Vous êtes un professionnel de confiance, passionné par le produit ? Garant de la fraîcheur, saisonnalité, hygiène et traçabilité, vous êtes autonome, rigoureux et aimez le travail en équipe ? Alors contactez-nous vite ou postulez en ligne !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Nous vous proposons: - Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019). - Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet - Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client. - Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques. - Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une mission essentielle pour la sécurité et l'aptitude des conducteurs et professionnels !
Dans le cadre de notre croissance et au sein de l'équipe Projets & Développement, vous interviendrez sur les process « Finance » de notre ERP Microsoft Dynamics 365. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN : Vos principales missions seront les suivantes : - Maitriser et documenter tous les Setups finances de Microsoft Dynamics 365 de notre core model. - Participer à l'implémentation Finance de Microsoft Dynamics 365 sur toutes les sociétés du groupe. - Découvrir / Tester / Implémenter des nouvelles fonctionnalités finances D365 pour l'ensemble du groupe. - Être en support de l'utilisation de D365 pour les différentes forces comptabilité/finance du groupe de toutes les entités migrées sous D365. - Se coordonner avec l'équipe Informatique afin : o De définir et formaliser clairement les besoins « métier ». o De suivre l'évolution des livrables. o De tester et valider les livrables. o D'accompagner le déploiement en production des nouvelles fonctionnalités auprès des équipes locales. Pour mener à bien ces missions, vous pourrez bénéficier d'accompagnements spécifiques de la part de partenaires Microsoft sur les modules Finances de D365. Quelques déplacements dans les différentes filiales d'HIFI FILTER seront nécessaires. Nous grandissons vite ! Ces missions peuvent évoluer, développer votre potentiel et vous offrir de nouvelles perspectives. ET SI C'ÉTAIT VOUS ? - Issu(e) d'une formation supérieure en Comptabilité / Finance ou fort d'une expérience d'un moins 5 ans dans ces domaines, vous souhaitez faire valoir vos compétences techniques au profit d'un projet informatique structurant et à haute valeur ajoutée. - Vous avez une appétence particulière pour le travail en mode projet, appréciez tout particulièrement le travail en équipe, le tout dans un environnement international et multiculturel. - De nature curieuse, vous êtes exigent sur la qualité de votre travail et possédez une réelle aisance avec les outils informatiques. - Vous maîtrisez l'anglais (tant à l'écrit qu'à l'oral). Toute autre langue supplémentaire serait un plus CE QUE NOUS OFFRONS : > Poste à pourvoir en CDI. > Planning flexible sur 39 heures / semaine. > Possibilité de télétravail 1 jour/semaine ou semaine à 4.5 jours. > Rémunération sur 13 mois. > Intéressement et Participation aux bénéfices. > Mutuelle familiale et prévoyance. > Tickets-restaurant. > Des outils performants et modernes à disposition. Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation
Depuis plus de 45 ans, notre Groupe, HIFI FILTER, est spécialisé dans les solutions de filtration et séparation pour les équipements mobiles (automobiles, machines de chantier et agricoles) et les process industriels. De taille humaine et présent en Suisse, France, Roumanie, Pologne, Espagne et Angleterre, nous développons et distribuons plus de 70 000 produits dans plus de 160 pays.
Vitalis Médical recrute un(e) infirmier(ière) pour rejoindre un Institut Médicoéducatif et contribuer à une prise en charge globale. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'enfants et adolescents en situation de handicap, dans un environnement bienveillant et éducatif ? Vos missions: - Assurer les soins infirmiers du quotidien auprès des jeunes - Surveiller l'état de santé, repérer les signes d'inconfort ou de détresse - Accompagner les équipes éducatives dans la mise en place des projets individualisés - Participer aux transmissions et au suivi médical - Contribuer à un cadre rassurant, sécurisant et adapté aux besoins spécifiques des enfants Votre profil: Nous recherchons un(e) infirmier(ière) dynamique, empathique et ayant un réel sens du service. Le candidat idéal doit être capable de s'adapter à un environnement stimulant et de travailler en équipe. - Diplôme d'Etat d'Infirmier - Expérience en milieu médicoéducatif souhaitée - Capacité d'écoute et d'analyse de la situation clinique d'une personne - Compétences pour formaliser et transmettre ses connaissances - Définir et mettre en œuvre des soins thérapeutiques adaptés au parcours et à l'évolution de chaque jeune Le poste est à pourvoir à compter du 5 janvier, en CDI. Il s'agit d'un contrat à temps plein. Vous êtes intéressé par cette opportunité ? Postulez dès maintenant !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Commerce de détail d'équipements automobiles et basé à PONTARLIER un Mécanicien Automobile (h/f) pour de la longue durée. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la vente d'équipements automobiles. Elle se distingue par sa qualité de service exceptionnelle et sa large gamme de produits. Travailler pour notre client vous permettra de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, et de contribuer au développement de l'entreprise. En tant que Mécanicien Automobile (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Effectuer des diagnostics et des réparations sur les véhicules - Assurer l'entretien et la maintenance des véhicules - Effectuer des travaux de carrosserie et de soudure si nécessaire - Collaborer avec l'équipe pour assurer un service de qualité aux clients - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise Nous recherchons un Mécanicien Automobile (h/f) motivé et passionné par son métier. Vous êtes rigoureux, précis et avez le sens des responsabilités. Vous aimez travailler en équipe et avez une excellente orientation client. Compétences comportementales : - Esprit d'analyse et de résolution de problèmes - Rigueur et précision dans le travail - Autonomie et sens des responsabilités - Esprit d'équipe et collaboration - Orientation client et service Compétences techniques : - Connaissance des systèmes d'injection électronique - Maîtrise de la mécanique automobile - Expérience en diagnostic et réparation - Connaissance des systèmes électriques et électroniques des véhicules - Compétences en soudure et en travaux de carrosserie Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez notre client et participez à une aventure passionnante au sein d'une entreprise reconnue pour son professionnalisme et son esprit d'équipe ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco recrute pour l'un de ses clients un-e Mécanicien Automobile (H/F) à Pontarlier. Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI, avec des horaires de journée. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans le commerce de voitures et de véhicules automobiles légers, où votre expertise contribuera à maintenir la qualité et la fiabilité des véhicules. En tant que Mécanicien Automobile, vous jouerez un rôle essentiel dans le diagnostic et la réparation des véhicules. Votre capacité à identifier les problèmes mécaniques et électriques permettra de garantir la sécurité et la satisfaction des clients. Vous serez responsable de la réparation des moteurs, de l'entretien des systèmes électriques, et de l'utilisation des outils mécaniques pour effectuer des interventions précises et efficaces. Votre attention aux détails et votre aptitude à résoudre les problèmes seront des atouts précieux pour assurer un service de qualité. Votre travail au sein de l'équipe contribuera à renforcer la réputation de l'entreprise en offrant un service fiable et professionnel. Vous participerez activement à la gestion du temps et à la coordination des tâches pour optimiser les opérations quotidiennes. Profil : Ce poste est idéal pour une personne débutante acceptée, titulaire d'un BAC+2, et passionnée par le secteur automobile. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de travailler en équipe, avec une attention particulière aux détails et une forte capacité de résolution de problèmes. - Attention aux détails : Votre minutie est essentielle pour garantir la qualité des réparations. - Résolution de problèmes : Vous savez identifier et résoudre rapidement les dysfonctionnements. - Travail en équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Gestion du temps : Vous êtes capable de planifier et d'organiser votre travail pour respecter les délais. - Diagnostic automobile : Vous maîtrisez l'art de détecter les pannes et d'évaluer les réparations nécessaires. - Réparation moteur : Vous avez l'expertise pour intervenir sur les moteurs et assurer leur bon fonctionnement. - Connaissance systèmes électriques : Vous comprenez les systèmes électriques des véhicules et savez les réparer. - Utilisation outils mécaniques : Vous êtes à l'aise avec les outils mécaniques pour effectuer des interventions précises. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à l'excellence du service automobile. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous serez chargé(e) de réaliser différentes tâches : - Accueil et conseil clients - Mise en rayon - Encaissement -Gestion des commandes Vous travaillez un week-end sur 2. Salaire négociable selon votre expérience sur le même type de poste.
L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap et de l'action sociale. Elle gère 37 établissements et rassemble plus de 900 salariés sur la région. Le Centre Médico-Psycho-Pédagogique, situé à Pontarlier est un centre de traitement ambulatoire pour enfants et adolescents en difficultés, âgés de 0 à 20 ans. Principales missions : Réalisation de bilans : langage oral, écrit, logico-mathématique Présentation des bilans en réunion pluridisciplinaire Réalisation de suivis orthophoniques Participation active aux réunions cliniques hebdomadaires : jeudi matin (présence obligatoire ce jour) Rencontre des familles : au minimum pour la restitution du bilan post-synthèse et en consultation 1 fois par an Co-animation de groupes thérapeutiques éventuellement Réalisation d'écrits : compte-rendu de bilan, d'évolution annuel. Profil : Titulaire du certificat de capacité d'orthophoniste (CCO), vous possédez une grande capacité d'écoute, de pédagogie et d'empathie. Vous avez développé un réel intérêt pour l'approche psychodynamique. Reconnu(e) pour votre patience et vos qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire. Conditions : Présence obligatoire le jeudi, jour de la réunion d'équipe pluridisciplinaire. Attractivité : Travail pluridisciplinaire psychodynamique - Vacances scolaires - Formation continue - Vie institutionnelle riche en espaces de réflexion interne - Temps de travail personnel hors établissement.
Rejoindre Au Bureau, c'est travailler aux côtés de collaborateurs passionnés par le métier de la restauration. Vos missions : Réceptionner, lancer et envoyer les commandes avec votre équipe ! Maitriser les fiches techniques et superviser la sécurité alimentaire de la cuisine Contrôler l'état de tes stocks au gramme près Votre profil : Autonome, fédérateur/trice, rigoureux/se, Polyvalent(e) et méthodique Formation validée en hôtellerie restauration et/ou expérience : - D'un an réussie sur un poste similaire Sens relationnel, bonne humeur, ponctualité et dynamisme sont exigés. Travail en équipe, formation assurée en interne. Postes en CDI de 41h Salaire entre 2400 à 2600 € Brut mensuel Avantages : Repas à la charge de l'employeur Prime de contrainte horaire à partir de 6 mois d'ancienneté dans l'entreprise (prime sur les coupés, travail du soir à partir de 21h, travail du samedi et du dimanche) 10% de rabais sur les consommations
Tu es passionné(e) de sport, dynamique et motivant(e) ? Viens partager ton énergie avec nos adhérents ! Total Unity Training est une salle spécialisée dans le small group training, la préparation physique et le coaching adapté à tous les profils. Nous recherchons un coach passionné, dynamique et jovial, capable d'apporter une énergie positive et motivante à nos adhérents. Votre mission : Animer des séances en small group training (expérience confirmée obligatoire). Encadrer un public varié (seniors, débutants, confirmés) avec bienveillance et adaptation. Accueillir et accompagner les nouveaux adhérents lors des séances d'essai. Garantir une ambiance motivante et respectueuse à chaque entraînement. Contribuer à la communication digitale : informatique, suivi des adhérents, gestion basique des réseaux sociaux. Profil recherché Obligatoire : expérience en small group training. Dynamique, très jovial(e), motivant(e) et respectueux(se). Capacité à s'adapter à différents profils et niveaux. À l'aise avec le côté commercial (conversion des séances d'essai, fidélisation, mise en avant des offres et services proposés). À l'aise avec l'informatique et les réseaux sociaux. Diplôme requis : BPJEPS AF ou équivalent. Conditions 25h/semaine Emploi du temps : matinées ou après-midis libres (selon organisation) Travail le samedi matin (3h) Idéal pour un coach sportif voulant compléter son activité Avantages Accès gratuit à la salle pour vos propres entraînements. Réductions sur les compléments alimentaires. Primes possibles (implication, satisfaction adhérents, conversion des séances d'essai). Participation à des événements sportifs (Hyrox, courses, stages, spartan etc). Opportunités de formation continue (kettlebell, mobilité, nutrition.). Ambiance familiale et motivante, loin des chaînes impersonnelles. Possibilités d'évolution (heures supplémentaires, responsabilités sur programmation ou réseaux sociaux). Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Total Unity Training, c'est intégrer une équipe passionnée, contribuer à un projet en pleine croissance et évoluer dans un environnement humain et stimulant. Date de début : Début d'année 2026 (à définir) Pour postuler : envoyez CV + lettre de motivation
Nous recherchons un mécanicien PL H/F Sous la responsabilité de votre responsable: - Assurer les entretiens des véhicules poids lourds - Réaliser des diagnostics - Effectuer les réparations nécessaires De formation mécanique (Bac Pro, BTS), expériences ou non sur un poste similaire dans le secteur du PL, TP, agricole, moto ou auto. Sens de l'organisation, goût pour le travail en équipe. Au delà des formations, c'est avant tout la motivation qui fait la différence. Poste temps plein en CDI à Pontarlier. Entreprise familiale avec des vrais valeurs, tu as envie de mettre ton savoir-faire, tes compétences et ton super état d'esprit au service d'une entreprise à la hauteur de tes attentes : rejoins nous !
Nous recrutons : Comptable à temps partiel (H/F) Poste à pourvoir dès que possible Rejoignez une équipe où rigueur et bonne humeur vont de pair ! Vous aimez les chiffres, mais aussi les échanges au quotidien ? Vous recherchez un poste de comptable à taille humaine, dans une entreprise où votre travail est reconnu et où l'équilibre vie pro / vie perso est respecté ? Ce poste est fait pour vous ! Votre quotidien : Au sein de notre équipe administrative, vous serez en charge de : La saisie et le suivi des opérations comptables courantes Les déclarations de TVA et le suivi des obligations fiscales Le suivi des comptes clients et fournisseurs Gestion des factures clients et leur suivi de paiement Les rapprochements bancaires La préparation du bilan en lien avec l'expert-comptable Ce que nous recherchons : Une personne rigoureuse, organisée et fiable, aimant travailler en autonomie Une formation en comptabilité (BTS, DUT, ou équivalent) Une première expérience réussie en comptabilité, en entreprise ou en cabinet La maîtrise d'un logiciel comptable (Isacompta, Sage,.) serait un vrai plus Ce que nous offrons : Un environnement de travail bienveillant et convivial Un emploi à temps partiel (à définir selon vos disponibilités) Une rémunération adaptée à votre profil et à votre expérience Un poste basé à Pontarlier, au cœur du Haut-Doubs.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Pontarlier (25). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Pontarlier (25). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Pontarlier (25). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Pontarlier (25). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Pontarlier (25). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Pontarlier (25). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Nous sommes à la recherche d'un(e) Garde d'Enfants à Domicile pour intégrer notre équipe dynamique. Vous aurez la responsabilité de prendre soin des enfants dans leur environnement familial, en respectant les besoins et consignes des parents.Responsabilités : - Superviser et assurer la sécurité des enfants - Préparer et donner les repas - Aider aux devoirs et activités éducatives (suivant les missions) - Accompagner les enfants lors de sorties - Maintenir l'ordre et la propreté du domicile Qualifications : - Expérience préalable en garde d'enfants - Diplôme en petite enfance est un plus - Sens des responsabilités et bienveillance - Fiable, ponctuel(le), et digne de confiance - Vous devrez accompagner les enfants, donc Permis B obligatoire Avantages : - Prime semestrielle - Participation aux frais de transport (transports en commun ou véhicule personnel à hauteur de 0.35cts/km pour les trajets inter-prestations) - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant (si mission matin et après midi) Toutes nos offres sont ici : https://careers.werecruit.io/fr/top-famille
Top Famille est une entreprise familiale en Bourgogne Franche-Comté spécialisée dans la garde d'enfants de plus de 3 ans et les prestations ménagères. Avec une approche personnalisée, elle choisit des intervenant(e)s formé(e)s pour le bien-être des enfants. Les services de ménage sont adaptés à chaque foyer. La satisfaction client est cruciale, soutenue par un suivi qualitatif. Les valeurs clés sont la confiance et la proximité, pour une relation durable et de qualité.
[77293] CHI Haute-Comté - Suivi administratif et financier des marchés publics de services et fournitures. - Élaboration des documents techniques en liaison avec les services utilisateurs. - Gestion de l'attribution des marchés en lien avec les acheteurs du GHT et le responsable achat (préparation des tableaux d'analyse des offres, de la notification etc.) - Gestion de la consultation et de l'interface avec les candidats pour les aspects administratifs, ainsi que l'interface utilisateurs en interne - Gestion des aménagements nécessaires aux contrats en lien avec le responsable du service concerné et le responsable achat pendant l'exécution des marchés - Planification des procédures de marchés - Rédaction des cahiers des charges des marchés en lien avec les utilisateurs des domaines concernés - Rédaction des documents de consultation et publication des marchés en collaboration avec le GHT - Suivi de l'exécution des marchés en lien avec les services utilisateurs et les fournisseurs - Veille réglementaire sur les marchés publics en collaboration avec le GHT - Assurer et gérer des achats courants et d'investissement - Suivi des contrats de maintenances selon domaines concerné Description du profil recherché: Niveau 5 (Bac + 2, BTS, DUT) souhaité. Expériences similaires appréciées Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients un(e) Assistant Administration Des Ventes (H/F). Vous serez en charge d'un portefeuille client et traiterez les demandes entrantes par mail. Vous accompagnerez et conseillerez les prospects et clients pour chaque étape du processus de l'avant-vente jusqu'après la vente.Vous aurez en charge les missions suivantes : - Traitement des demandes des nouveaux prospects / Ouverture de compte - Demande de prix / Identification simple - Mise en place de portail client - Commandes / Suivi des expéditions / Demande de délai - SAV / Réclamations client / Retour marchandises Poste à pourvoir rapidement à temps plein (39h) du lundi au vendredi pour une longue mission. Votre profil : De formation initiale dans le domaine du commerce, vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire dans un Service Client. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Microsoft Outlook, Dynamics 365), l'entraide et les échanges sont des valeurs importantes pour vous ? Alors ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise renommée dans l'import/export, un magasinier-préparateur de commandes (F/H) pour une mission longue durée.Vous travaillez au sein d'un magasin (entrepôt) et vous avez pour missions la préparation et l'expédition des commandes dans le respect de consignes de travail applicables au sein de l'entreprise : - prélever les marchandises en picking - contrôler les marchandises à expédier - conditionner des marchandises selon les bons de livraison ; scanner des colis et les palettiser en les répartissant par transporteurs - veiller à la propreté de son poste de travail (triage des cartons...) et de l'entrepôt. Poste à pourvoir dès que possible pour une longue durée. Poste basé à Pontarlier avec des horaires en journée du lundi au vendredi - 39 heures par semaine - travail sur 4,5 jours par semaine. Votre dynamisme, votre rigueur et vos capacités à travailler en équipe vous permettront de mener à bien votre mission. Respectueux des consignes et règles de sécurité, vous recherchez un poste polyvalent avec des journées bien remplies! Vous souhaitez vous investir sur du long terme.
SUPINTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) agent(e) de maintenance spécialisé(e) dans le tri des déchets pour rejoindre une équipe dynamique. Votre mission principale sera d'assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de tri des déchets, tout en respectant les normes environnementales et de sécurité en vigueur. Vos principales responsabilités :
Votre mission L'agence Adecco recrute pour son client, importante entreprise d'import/export situé à Pontarlier , un PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F). Notre client, leader dans le secteur de la filtration, est à la recherche d'un préparateur de commandes (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à Pontarlier. Vos principales missions seront les suivantes: - Préparation des commandes selon les instructions fournies- Utilisation d'un logiciel de gestion de stocks pour assurer un suivi précis des produits- Connaissance des différentes méthodes de picking pour optimiser l'efficacité- Travail d'équipe pour assurer une bonne coordination des tâches- Respect des normes de sécurité en entrepôt pour garantir la sécurité de tous les employésVotre profil Profil : Nous recherchons un candidat motivé et rigoureux, avec une capacité à travailler de manière autonome. Aucune expérience préalable n'est requise, mais une formation ou une expérience dans le domaine de la logistique serait un plus. Ce poste nécessite de marcher plusieurs kilomètres par jour (jusqu'à 30km).Le poste est à pourvoir dès que possible pour 39h/semaine en horaire de journée, alors ne tardez pas à postuler ! Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhensionA propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...
SUP INTERIM Pontarlier Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise de nettoyage basée sur Pontarlier, un Agent d'entretien Secteur Pontarlier et 2 lacs (H/F) Vos missions : Vous serez en charge du nettoyage de communs de copropriétés sur le secteur de Pontarlier. Poste à pourvoir rapidement, à temps partiel (25h/semaine) pour une longue mission . Horaires : du lundi au vendredi de 7h00 à 12h00 Permis B manuel obligatoire Vous êtes une personne discrète dynamique, volontaire et motivée.
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, spécialiste de la grande distribution, un(e) Employé polyvalent (H/F) Vos missions : - Vous serez chargé(e) de la mise en rayon des produits ainsi que de l'accueil et du conseil clientèle - Vous serez également en charge de l'encaissement et du nettoyage du magasin Poste à pourvoir rapidement à temps partiel les dimanches matins pour du long terme Horaires : Dimanche de 7h00 à 13h00 Votre profil : - Vous êtes une personne sérieuse, - Vous êtes dynamique - Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe et d'une certaine aisance relationnelle Une expérience dans le domaine de la vente serait un plus
Votre quotidien chez nous : Vous intégrez notre brigade en cuisine, en qualité d'AIDE DE CUISINE F/H et vous avez à cœur de participer par votre polyvalence et sérieux à la satisfaction de nos convives. Vos missions :- Participer à la production des desserts- Servir le déjeuner, et les internes le mardi soir- Participer à la plonge vaisselle et batterie- Assurer l'entretien et le nettoyage de son matériel (salle, plonge, zone de production)- Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité- Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Le site :- Typologie de site : collège et lycée- 10 collaborateurs SODEXO sur site- couverts / jour: - Typologie de consommateurs : enfants
Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages : mutuelle, prévoyance,remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable,titres restaurant,prime d'intéressementEn rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants. Le poste et ses missions Rattaché(e) à votre futur Manager, au sein de notre agence de Pontarlier (25) vous assistez les juristes dans leurs missions quotidiennes dans notre agence de Pontarlier (25). Vos principales missions sont : Mettre à jour les dossiers permanents, suivre les formalités et les registres légaux,Aider à l'élaboration des bons d'interventions et des lettres de mission,Rédiger des projets de correspondance pour les clients et les organismes administratifs,Réaliser les formalités courantes de dépôts et alimenter la GED,Considérer la sécurité de l'information dans toutes vos activités. Maintenant, parlons de vous... Titulaire d'un Bac +2/3 en secrétariat juridique ou équivalent, avec une expérience significative en cabinet ou entreprise. Vous maîtrisez la facturation, les outils de production et de gestion interne. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon sens du service client. Vous savez communiquer efficacement à l'écrit comme à l'oral et rendre compte de votre activité. Qui sommes-nous ? Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous sommes certifiés Great Place To Work® et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien. Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. En croissance ininterrompue depuis sa création en 1991, In Extenso accompagne les artisans, commerçants, chefs d'entreprise, professions libérales et associations pour créer, gérer ou développer leur entreprise ou leur activité. Nous accompagnons nos clients à tous les st...
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise familiale implantée de longue date sur le secteur, un opérateur de montage / fabrication de boîtes à Mont d'Or.Vos tâches seront les suivantes : - Préparer, régler, approvisionner et conduire la machine-outil pour produire les pièces. - Veiller à la bonne qualité des pièces et à leur conditionnement. - Assurer le nettoyage de la machine. - Travail en cadence. Travail du lundi au vendredi Horaires en journée ou 2x8 d'août à février
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise renommée dans l'import/export, un magasinier-préparateur de commandes (F/H) pour une tâche longue durée.Vous travaillez au sein d'un magasin (entrepôt) et vous avez pour tâches la préparation et l'expédition des commandes dans le respect de consignes de travail applicables au sein de l'entreprise : - prélever les marchandises en picking - contrôler les marchandises à expédier - conditionner des marchandises selon les bons de livraison ; scanner des colis et les palettiser en les répartissant par transporteurs - veiller à la propreté de son poste de travail (triage des cartons...) et de l'entrepôt. Poste à pourvoir dès que possible pour une longue durée. Poste basé à Pontarlier avec des horaires en journée du lundi au vendredi - 39 heures par semaine - travail sur 4,5 jours par semaine.
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Pontarlier (25) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation Activ Projet (AP3), vous accompagnez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet professionnel, réaliste et réalisable des demandeurs d'emploi: - Vous savez tisser un lien de confiance, stimuler le changement et mobiliser l’engagement individuel et collectif dans les démarches de validation de leurs projets. - Vous êtes en mesure d'informer les candidats sur les différents dispositifs de formation professionnelle, de VAE et de leurs financements. - Vous avez un bon relationnel, vous développez et fidélisez votre réseau d’entreprises afin de construire des partenariats solides favorisant la mise en relation des candidats pour des PMSMP et des opportunités d’emploi. - Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation.LE PROFIL : Issu.e d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine de l'insertion professionnelle (ou de l'accompagnement au développement de carrière), OU sans qualification dans l'insertion professionnelle mais avec au minimum 3 ans d'expérience dans l'animation de prestations d'orientation et/ou d'insertion professionnelle. Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d‘un parcours d’intégration : on vous aiguille, on vous conforte, on vous outille et on vous aide à développer votre pratique. Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleures qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain, venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l’accompagnement des personnes, pour construire leur projet d’évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d’entreprise empreinte de valeurs fortes : l’énergie, le sens du service, l'engagement et la responsabilité. Si vous avez...
CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l’alternance entre périodes de chômage et d’activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à "Un Emploi Stable". Accompagnement & dynamisation : - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s’entraîner à convaincre un recruteur… - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite #en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l’emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels. - Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez avec bienveillance la préparation et le suivi de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi. Autonomie & rigueur: Doté.e d’une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation.LE PROFIL : Issu.e impérativement d’une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l’accompagnement au développement de carrière ou de l’insertion professionnelle, vous avez une expérience d’au moins 2 ans dans l’animation de prestations d’accompagnement, d’insertion ou de reclassement professionnel. Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d’animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel. Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d’Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences (après tout c’est notre métier☺) Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt
Poste et missions Nos Conseillers Clientèle accompagnent nos clients dans les moments clé de leur vie en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Ils jouent un rôle primordial dans la réalisation de nos engagements envers nos clients en fournissant des conseils de qualité et en développant des relations à long terme. Votre quotidien sera rythmé ! * Gérer les opérations courantes (ouverture et clôture de compte virements, remises de chèques.) * Accueillir, orienter et conseiller nos clients en agence (établir une relation de confiance, comprendre ses besoins et lui fournir des conseils personnalisés) * Offrir des solutions adaptées : proposer et promouvoir les produits et services bancaires appropriés aux besoins du client, tout en maitrisant les risques * Suivre et fidéliser nos clients : développer votre portefeuille, assurer le suivi régulier des clients, maintenir des relations durables afin d'assurer sa satisfaction client Notre profil idéal ! - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 à Bac+5, dans le domaine bancaire ou non - Vous êtes doté(e) d'un grand sens commercial et d'un bon relationnel - - Vous avez le goût de la négociation et le sens de l'écoute A la BPBFC, nous recherchons avant tout des personnalités qui adhérent à nos valeurs et souhaitent mettre leurs qualités au service de nos clients. Vous ne possédez pas encore d'expérience dans le secteur bancaire ? Pas de panique, la BPBFC vous accompagne grâce à son programme de formation sur-mesure ! La clé pour réussir ? Une bonne dose de motivation ! Rejoindre la BPBFC, c'est bénéficier d'avantages attractifs : - Un environnement de travail stimulant et collaboratif - Un parcours d'intégration personnalisé - Des opportunités de formation et de développement professionnel (7% de notre masse salariale est dédiée à la formation) - Un accord d'Intéressement/Participation - Un accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail - ⏰ Temps de travail sur 4,5 jours par semaine - Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 70% - ️ RTT Nous proposons une rémunération fixe annuelle brute comprise entre 28 000 et 32 000 sur 13 mois à laquelle s'ajoute un variable fixé sur vos objectifs collectifs et individuels. Rencontrons-nous ! - Vous ferez connaissance lors d'un premier échange téléphonique avec l'un des membres de notre équipe de recruteurs - Vous réaliserez par la suite un entretien RH afin d'échanger sur votre parcours et la culture de la BPBFC - Enfin, vous rencontrerez votre futur manager afin de découvrir votre environnement de travail et lui poser toutes vos questions. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et préparez-vous pour une aventure bancaire unique !
Envie d'une nouvelle aventure ? Rejoignez notre équipe de Conseillers Clientèle passionnés ! La Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté en quelques mots c'est : - Une banque régionale et coopérative, ancrée dans l'économie locale représentant un acteur majeur de sa région - Une banque du groupe BPCE lui permettant de se hisser à la 2ème place des groupes bancaires en France, au service de ses clients et de ses sociétaires. - Une ba...
Découvrez CAPEC, le Cabinet d'Expertise Comptable de Bourgogne Franche-Comté structuré et innovant, où nous intégrons et accompagnons nos collaborateurs afin qu'ils évoluent dans leur carrière. Avec nos bureaux situés à Quetigny, Auxerre, Chalon-sur-Saône, Mâcon et Pontarlier, CAPEC offre un environnement de travail dynamique et convivial pour tous. Chez CAPEC, nous offrons des horaires flexibles et adaptables, te permettant de concilier vie personnelle avec ton expérience professionnelle. Aussi, nous rendons ton travail plus facile en le simplifiant avec notre approche 100% demat'. Nous t'offrons également l'opportunité de participer à nos événements festifs tout au long de l'année, favorisant ainsi l'intégration et la cohésion d'équipe. Venez vivre l'expérience unique de CAPEC ! Le poste : Notre cabinet CAPEC à l'esprit innovant digital et convivial recherche un chargé de clientèle H/F en CDI pour intégrer notre équipe de Pontarlier (25). Tes missions : - Tes compétences te permettent d'intervenir sur la saisie, les déclarations de TVA, la révision des comptes, les bilans et les liasses fiscales. - Tu délègues et supervises une partie des saisies auprès d'un assistant de ton équipe. - Ton portefeuille est composé de TPE/ PME de secteurs diversifiés (hors agricole). Si tu détiens au minimum un Bac +2 en comptabilité (BTS, DCG, DSCG, CCA ?) ; Si tu as une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable ; Si tu es de nature rigoureuse, organisée et que tu aimes le travail d'équipe ; > N'hésites plus, viens nous rencontrer ! Nous te proposons : Un cabinet cadré et structuré Une flexibilité dans ton organisation et de ta prise de congés Un parcours d'intégration pour que tu sois comme un poisson dans l'eau Un parcours de formation pour que tu puisses évoluer à nos côtés Un CE en ligne Bien d'autres avantages financiers ! Et surtout une super team !Poste en CDI à pourvoir dès que possible sur notre site de Pontarlier (25). Rémunération selon profil et expériences - Début du contrat : Le plus tôt possible - Diplôme(s) requis : DSCG, DCG, Master CCA ou équivalent - Expérience requise : + de 3 ans - Salaire : À partir de 30000 euros brut par an Les avantages proposés par CAPEC : - Cabinet à taille humaine - Des évènements conviviaux réguliers - Horaires flexibles et temps de travail modulé sur l'année - Possibilité d'évolution - Possibilité de télétravail - Proximité de nombreux commerces Profil recherché : Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
CAPEC
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, une fromagerie référente dans l'affinage du Comté dans la région, un(e) Employé(e) de cave (H/F) Vos missions : Apporter les soins nécessaires aux fromages à l'aide de la machine de soins à plateau tournant. Amené à connaitre le produit et à suivre son évolution dans le temps : salage, frottage ou aspiration des cirons. Amené à effectuer de la manutention manuelle et automatique des meules (mise en rayon et mise en palettes) mais aussi des planches en caves. Nettoyer les sols et les équipements en caves. Nettoyer les engins de manutention. Faire les enregistrements nécessaires à tous ces travaux. Toutes ces tâches sont à réaliser dans le respect des normes hygiène et sécurité. Poste à pourvoir à temps plein (37h/semaine) du lundi au vendredi de 07h30 à 12h15 et de 13h15 à 16h00 pour du long terme. Votre profil : - Vous êtes une personne autonome, - Vous êtes responsable - Vous êtes une personne observatrice et curieuse - Vous êtes logique - Vous êtes intéressé par le terroir Francs Comtois
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> Description du poste :<br><br> <br><br>Recrutement : Dès que possible<br><br>Contrat : CDI à temps complet<br><br>Niveau : BAC +2 souhaité (Sanitaire social / Commerce, .)<br><br>Salaire : 1900.43€ Brut<br><br>Expérience : 1 an minimum (domaine similaire souhaité)<br><br> <br><br>Vos missions :<br><br>En tant que Responsable de secteur, vous jouez un rôle clé dans le développement et la gestion des prestations de maintien à domicile et/ou de confort. Vous serez notamment en charge de :<br><br> <br><br> Superviser et coordonner les interventions pour garantir un service de qualité ;<br><br> Maintenir une relation de proximité avec nos bénéficiaires, partenaires et équipes ;<br><br> Veiller à la satisfaction des clients et à l'amélioration continue des prestations.<br><br> <br><br>Activités principales :<br><br> <br><br>o Gestion des plannings des intervenants<br><br>o Accueil téléphonique et physique<br><br>o Evaluer les besoins du client à domicile et suivi des prestations<br><br>o Suivre et manager l'équipe d'aide à domicile<br><br>o Transmettre et coordonner auprès des prescripteurs et des partenaires<br><br>o Informer, orienter et renseigner des prospects<br><br>o Participer et animer des réunions d'équipe<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Pontarlier fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>Savoir- Faire :</p> <p>· Gérer les plannings des intervenants en respectant les critères (secteur, compétences, rythme)</p> <p>· Manager et soutenir une équipe d'aide à domicile</p> <p>· Identifier les besoins d'un client à domicile et les risques professionnels</p> <p>Savoir-Être :</p> <p>· Sens de l'écoute et de l'organisation</p> <p>· Sens de la communication, esprit d'équipe</p> <p>· Autonomie, responsable</p> <p>· Capacités relationnelles</p> <p>· Gestion du stress</p> <p>· Ambitieux, meneur</p> <p>Avantage :</p> <p>· Comité d'entreprise</p> <p>· Mutuelle entreprise</p> <p>· Ticket restaurant</p>
Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propretet contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon.
Votre mission Éducateur(trice) de Jeunes Enfants - CDI - dès que possible L'établissement dépend d'une association régionale fondée en 1918, reconnue d'utilité publique, engagée dans l'action sociale, le handicap, la santé publique et la protection de l'enfance. Il s'agit d'un hébergement social pour enfants en difficulté, en lien avec un dispositif MECS hébergeant des jeunes de 7 à 18 ans, ainsi que des interventions AEMO à domicile (0 - 18 ans). - Rémunération : selon la convention collective du 15 mars 1966 et ancienneté (simulation possible sur demande) - Horaires : souples, à planifier selon les besoins des enfants et des familles, sans travail le week-end - Déplacements : réguliers à domicile Missions générales - Accompagner le développement global des enfants en fonction de leurs besoins éducatifs, sociaux et affectifs. - Organiser et animer des activités éducatives adaptées à chaque enfant, en lien avec les projets individualisés. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (direction, chef de service, éducateurs spécialisés, infirmiers, psychologues) pour assurer la cohérence du parcours de l'enfant. - Intervenir au domicile des familles dans le cadre des mesures AEMO : soutien éducatif, médiation, accompagnement à la parentalité. - Être le référent éducatif auprès des familles : informer, rassurer et favoriser la participation active des parents dans le projet de suivi. - Faciliter le dialogue et la cohérence entre les équipes éducatives, les services sociaux ou judiciaires, et les familles. - Assurer le suivi des dossiers via des outils de liaison numérique partagés, pour garantir la transmission des informations et la continuité de la prise en charge. Pourquoi rejoindre cette structure ? - Intégrer un projet associatif historique et structuré, tourné vers l'accompagnement des publics vulnérables. - Contribuer au bien-être et à l'épanouissement de jeunes en situation difficile. - Évoluer dans un cadre pluridisciplinaire valorisant, avec flexibilité dans l'organisation du travail et proximité avec les familles. Votre profil Profil recherché Nous recherchons une personne : - Bienveillante : capable de créer un environnement sécurisant et stimulant pour les enfants, en favorisant leur épanouissement. - Rigoureuse : assurant un suivi précis et structuré des projets éducatifs et des dossiers des enfants. - À l'écoute : attentive aux besoins et aux émotions des enfants et des familles, pour adapter les interventions de manière appropriée. - Empathique : capable de comprendre et de répondre aux besoins affectifs des enfants, en établissant une relation de confiance. A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. Contrat : CDI Localisation : PONTARLIER (25) France
L'agence Team Compétences Besançon recrute pour l'un de ses partenaires un(e) Conseiller(ère) Vendeur(se) / Magasinier(ère). Vos missions principales : Accueillir, orienter et conseiller les clients, que ce soit en point de vente ou par téléphone. Assurer la gestion complète du suivi client : élaboration des devis, communication des tarifs, suivi des relances, organisation des livraisons et facturation. Participer activement à la logistique et au service client sur le parc : réception et contrôle des marchandises, préparation et chargement des commandes, rangement et inventaires réguliers. Vous disposerez d'équipements modernes et adaptés, notamment d'un chariot élévateur performant dont vous aurez la responsabilité et l'entretien. Ce poste est accessible aux profils débutants. Votre capacité d'adaptation, votre sens de l'organisation, votre orientation client et votre esprit collaboratif constitueront des qualités essentielles pour réussir dans vos fonctions. La détention du CACES et l'expérience en conduite de chariot élévateur représenteraient des avantages appréciés.
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de la cellule de remplacement, en tant que Directeur/trice mobile vous êtes amené(e) à vous déplacer sur un secteur géographique donné en fonction des besoins en remplacement, et vous effectuez les missions suivantes : Conduite du projet pédagogique : Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la collectivité, Co-construire les actions éducatives avec l’équipe d’animation, Favoriser l’épanouissement, la socialisation et l’autonomie des enfants, Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis, Tenir à jour les documents réglementaires (registre des présences, fiches sanitaires…). Accompagnement de l’équipe : Participer au recrutement et à l'intégration du personnel, Favoriser la dynamique de travail collectif et la montée en compétences, Organiser les temps d’animation dans le respect des rythmes de l’enfant, Garantir l’application des consignes et le respect du cadre réglementaire. Gestion administrative et logistique du site : Suivre les dépenses éducatives, Gérer les inscriptions, la perception des participations des familles, et les relations avec les services RH et comptabilité, Suivre les stocks de matériel pédagogique et les besoins en approvisionnement. Communication : Assurer la liaison entre la structure, les familles, les écoles et la collectivité, Concevoir des plaquettes d'activités, Informer les parents sur l’organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Participer aux projets spécifiques et événements de votre commune de rattachement, Rendre compte de votre activité au/à la coordinateur/trice.Compétences techniques et fonctionnelles : Être garant(e) de la sécurité physique, morale et affective des enfants, ainsi que de l’équipe d'animation, Surveiller le bon déroulement des activités en veillant au respect des consignes de jeux et aux règles de vie sociale, Capacité à anticiper, planifier et programmer les actions pédagogiques et organisationnelles, Maîtrise de la conduite de projet : conception, mise en œuvre, suivi et évaluation, Application rigoureuse du cadre réglementaire, du secret professionnel et des principes de déontologie. Qualités professionnelles : Autonomie et capacité à prendre des initiatives en cohérence avec les missions confiées, Sens de l’organisation, rigueur et méthode dans la gestion des temps et des priorités, Aptitude au travail en équipe, capacité à fédérer, accompagner et coopérer, Adaptabilité, esprit d’analyse face aux imprévus ou aux contextes variés, Aisance relationnelle, sens de la communication et de l’écoute, tant avec les enfants, les familles que les partenaires. Diplôme exigé : BAFD, BPJEPS avec UC de Direction, Master métiers de l’enseignement, Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé (DEES) / d'Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Licence professionnelle Animation, DUT Carrières Sociales (Animation sociale et socioculturelle), Ou équivalents. Avantages : Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, Indemnités horaires coupés (prime de coupure), Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, Mutuelle complémentaire APICIL avec une participation à hauteur de 68% de l'employeur. A savoir : Le nombre d'heures par semaine scolaire est de : 16 heures, Un véhicule de service est mis à disposition.
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif FRANCAS DU DOUBS - EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Il assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous emballez les produits du rayon Boulangerie (pain, viennoiseries,...) et les mettez en rayon.Vous pouvez également aider à la préparation des produits un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe dynamique? Avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour l'un de nos clients, une fromagerie spécialisée dans la fabrication de Mont d'Or, un(e) Ouvrier agroalimentaire (H/F). Plusieurs postes sont à pourvoir : - Moulage - Lavage des planches - Saumure - Sanglage des Mont d'Or - Emboîtage - Filmage - Mise en rayon Postes à pourvoir de mi-août à Février pour la saison Mont d'Or. Horaires variables selon les postesDu lundi au dimanche, repos selon planning Le poste nécessite : de l'organisationun sens des responsabilitésde l'autonomiede la régularitéune bonne communicationde la fiabilitéde la ponctualité Une expérience en fromagerie serait un plus
Votre agence Adecco Medical peut vous proposer régulièrement des CDI ou CDD longue durée dans diverses structures sur le secteur de Pontarlier et alentours proches.Grâce aux relations de proximité que nous entretenons avec les établissements du secteur, nous sommes mandaté pour la gestion de leurs effectifs.Vous êtes intéressé(e)s et disponibles pour ce type de contrat ? (crèches, mutli-accueil, ...)Merci de nous faire parvenir votre candidature rapidement afin que nous puissions échanger sur vos attentes.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans les solutions de filtration, un Assistant Administration Des Ventes Export Italien (H/F) Vos missions : Votre mission principale est d'assurer le suivi des technico-commerciaux itinérants de votre portefeuille clients. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Traiter les demandes clients et/ou prospects par mail ou téléphone (prix, délai, commandes...). - Ouvrir les nouveaux comptes clients et les accès au site de vente en ligne. - Gérer les demandes spécifiques et réclamations clients en support avec différents services. - Saisir les demandes de retour clients initiés par la partie itinérante. - Assurer des missions en support de la partie commerciale (clients perdus, nouveau prospect...). Vous pourrez intervenir en soutien sur d'autres pôles ADV en cas de surcharge d'activité. Poste à pourvoir à temps plein (39h/semaine) pour une longue mission. Horaires : horaires aménagés entre 8H00 et 18H00 du lundi au vendredi Posséder une première expérience similaire d'Assistant Commercial. Savoir traiter les demandes avec rigueur, en accord avec les souhaits du client, mais aussi la politique de notre société. Maitriser l'environnement Outlook et le Pack Office, une connaissance de Dynamics 365 serait également appréciée. Compétences linguistiques : Italien exigé, une autre langue serait un plus. Avoir une aisance relationnelle.
Notre client est un établissement médico-social situé à PONTARLIER offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez vous épanouir professionnellement au sein d'un établissement reconnu pour son attention portée au bien-être de ses salarié(e)s et ses fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité enrichissante.Comment contribuer à l'épanouissement des résidents en tant qu'Aide soignant(e) au sein d'un établissement médico-social ? Au sein d'un établissement médico-social, vous assurez des missions essentielles visant à améliorer le bien-être des résidents - Accompagner quotidiennement les résidents dans les activités de la vie courante afin d'assurer leur confort et leur autonomie - Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge globale et personnalisée des soins - Participer activement aux actions de prévention et de maintien de l'hygiène et de la sécurité au sein de l'établissement. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. L'aide-soignant(e) recherché(e) apportera soutien et bienveillance aux résidents en milieu médico-social. - Expérience préalable en établissement médico-social requise - Capacité à travailler efficacement en équipe interdisciplinaire - Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) obligatoire - Excellentes compétences relationnelles et sens de l'écoute Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting RH - Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) - Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) - Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Vous êtes titulaire d'un Bac et souhaitez évoluer dans le secteur des Resources Humaines - Votre intérêt pour l'humain et votre discrétion sont essentiels pour accompagner nos collaborateurs. - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, organisation et rigueur dans vos missions. - Vos qualités relationnelles et votre écoute active font de vous un interlocuteur apprécié. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et possédez une bonne expression écrite et orale.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Notre client est un établissement médico-social situé à PONTARLIER offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez vous épanouir professionnellement au sein d'un établissement reconnu pour son attention portée au bien-être de ses salarié(e)s et ses fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité enrichissante.Comment contribuer à l'épanouissement des résidents en tant qu'Aide soignant(e) au sein d'un établissement médico-social ? Au sein d'un établissement médico-social, vous assurez des tâches essentielles visant à améliorer le bien-être des résidents - Accompagner quotidiennement les résidents dans les activités de la vie courante afin d'assurer leur confort et leur autonomie - Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge globale et personnalisée des soins - Participer activement aux actions de prévention et de maintien de l'hygiène et de la sécurité au sein de l'établissement. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ PONTARLIER, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
[74920] CHI Haute-Comté -Réaliser des travaux de maintenance générale du bâtiment -Réaliser, installer et réparer des équipements et des ouvrages métalliques Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Accompagnez les personnes âgées dans une enseigne qui prend soin de vous ! Rejoignez Senior Compagnie de Pontarlier et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile ! Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE Mutuelle d'entreprise obligatoire Indemnisation des frais kilométriques à hauteur de 0.35 cts/km Dimanche majoré à 25 % Activités d'équipe, journée de l'intervenante, pot en été, fêtes de fin d'année chéquier CADEOS, etc. Bilan mensuel avec la responsable de secteur Sectorisation des interventions Primes diverses (qualité, remplacements, encadrement stagiaire/tutorat) Primes du département versée au titre des heures APA/PCH Téléphone professionnel et mis à disposition EPI pour les interventions Un accès à la plateforme "Zephyr et moi", une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie (pro/perso/quotidienne/santé etc...) Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F CDI à temps partiel (à partir de 104 heures par mois, en fonction de vos disponibilités) Rémunération selon le profil : de 11.91€ à 12.35€ brut de l'heure Zones d'intervention : Les Fourgs et alentours (10km) Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience de trois ans exigés Les débutants sont également acceptés et peuvent postuler à cette offre
En tant qu'enseigne emblématique du groupe Zephyr, Senior Compagnie se démarque en offrant un accompagnement aux personnes en perte d'autonomie et/ou en situation de handicap, afin qu'elles puissent vivre heureuses chez elles, dans les meilleures conditions possibles. Depuis 2007, Senior Compagnie se consacre au développement de services d'aide à domicile, couvrant l'ensemble des besoins des bénéficiaires : de l'assistance pour les actes essentiels et les tâches quotidiennes, ju...
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS PASSIONNE ? Rejoignez Free Dom Pontarlier et engagez-vous dans les services de confort ! Spécialiste des services à domicile depuis 2005, Free Dom propose des prestations diversifiées visant à soulager le quotidien des particuliers. Les conditions du poste : Aide ménager(e) - Employé de ménage H/F CDI à temps partiel 104h (évolutif) Rémunération selon le profil : entre 11,91 et 12.01€/brut de l'heure Zones d'intervention : Jougne et alentours (10km) Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE Mutuelle d'entreprise obligatoire, Equipement de protection (EPI) Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts Inter-vacations payées, salle de repos/de détente Primes diverses (remplacements, qualité, encadrement stagiaire/ tutorat .) Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été, fêtes de fin d'année chéquier CADEOS, etc. Un accès à la plateforme "Zephyr et moi", une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie (pro/perso/quotidienne/santé etc...) Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assurer le nettoyage et l'entretien des différentes pièces du logement ainsi que le repassage et l'entretien du linge. Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter : Une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire Être en mesure de vous rendre au domicile des bénéficiaires Débutant accepté, sous réserve de teste effectuer lors de l'entretien
Spécialiste des services à domicile depuis 2005, Free Dom propose des prestations diversifiées visant à soulager le quotidien des particuliers. L'ambition première de l'enseigne se traduit au quotidien par une écoute active visant à proposer des services à la fois personnalisés et adaptés aux besoins des clients et cela quelle que soit la prestation mise en place. En alliant des prestations de qualité, un savoir-faire unique, un suivi régulier et un recrutement rigoureux de...
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS PASSIONNE ? Rejoignez Free Dom Pontarlier et engagez-vous dans les services de confort ! Spécialiste des services à domicile depuis 2005, Free Dom propose des prestations diversifiées visant à soulager le quotidien des particuliers. Les conditions du poste : Aide ménager(e) - Employé de ménage H/F CDI à temps partiel 104h (évolutif) Rémunération selon le profil : entre 11,91 et 12.01€/brut de l'heure Zones d'intervention : Pontarlier et alentours (10km) Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE Mutuelle d'entreprise obligatoire, Equipement de protection (EPI) Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques à 0.35 cts Inter-vacations payées, salle de repos/de détente Primes diverses (remplacements, qualité, encadrement stagiaire/ tutorat .) Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été, fêtes de fin d'année chéquier CADEOS, etc. Un accès à la plateforme "Zephyr et moi", une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie (pro/perso/quotidienne/santé etc...) Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assurer le nettoyage et l'entretien des différentes pièces du logement ainsi que le repassage et l'entretien du linge. Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter : Une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire Être en mesure de vous rendre au domicile des bénéficiaires Débutant accepté, sous réserve de teste effectuer lors de l'entretien
Accompagnez les personnes âgées dans une enseigne qui prend soin de vous ! Rejoignez Senior Compagnie de Pontarlier et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile ! Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE Mutuelle d'entreprise obligatoire Indemnisation des frais kilométriques à hauteur de 0.35 cts/km Dimanche majoré à 25 % Activités d'équipe, journée de l'intervenante, pot en été, fêtes de fin d'année chéquier CADEOS, etc. Bilan mensuel avec la responsable de secteur Sectorisation des interventions Primes diverses (qualité, remplacements, encadrement stagiaire/tutorat) Primes du département versée au titre des heures APA/PCH Téléphone professionnel et mis à disposition EPI pour les interventions Un accès à la plateforme "Zephyr et moi", une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie (pro/perso/quotidienne/santé etc...) Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F CDI à temps partiel (à partir de 104h/mois, en fonction de vos disponibilités) Rémunération selon le profil : de 11.91€ à 12.35€ brut de l'heure Zones d'intervention : Pontarlier et alentours (10km) Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience de trois ans exigés Les débutants sont également acceptés et peuvent postuler à cette offre
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de secteur et en collaboration avec le/la Directeur/trice de l’Accueil Collectif de Mineurs, vous accompagnez les enfants sur le temps périscolaire du midi, assurez leur sécurité physique, affective et morale, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Encadrement lors du temps de restauration scolaire : Encadrer les enfants lors des déplacements entre l’école et le lieu de restauration en assurant leur sécurité, Encadrer les enfants pendant les repas, Expliquer et faire respecter les règles de la vie en collectivité aux enfants, Contribuer à l’équilibre nutritionnel dans le cadre du programme de restauration scolaire, Encourager la découverte de nouveaux goûts et aliments. Animation et accompagnement des enfants : Concevoir et animer des activités variées, adaptées à l’âge et au niveau d’autonomie des enfants, Accompagner les enfants dans la réalisation des activités, Veiller au respect constant des règles d’hygiène et de sécurité, garantissant un environnement serein et sécurisé pour tous. Participation au projet éducatif : Proposer, préparer et mettre en œuvre des activités en cohérence avec le projet éducatif, Travailler en équipe : participer aux réunions, échanger des idées, co-construire des animations…, Accueillir les parents et échanger avec eux selon l'organisation de la structure.Motivé(e), autonome, bienveillant(e) et à l’écoute, Bonnes qualités relationnelles, Goût pour le travail en équipe autour d’un projet pédagogique. Compétences : Connaissance des différents supports ludiques (conception et utilisation), Expérience en animation et gestion d’espaces de jeux, Capacités d’initiative, d’adaptation et sens de l’organisation. Diplôme souhaité soit : BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais, CPJEPS, CQP, Licence STAPS, DE Moniteur Educateur, ou équivalent. Avantages : Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, Indemnités horaires coupés, Indemnités d'intermittence versée en fin de période (Août), Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%. A savoir : Le nombre d'heures par semaine scolaire est de : 9,50 heures, Les horaires types sont : 11h30 - 13h45, Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à août de l'année suivante, et une base mensuelle est définie avec une prime d'intermittence versée en fin de période.
Description : ✨ REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE EN MAGASIN ! ✨ Sous la responsabilité du DIRECTEUR DE MAGASIN, vous serez un acteur clé de la satisfaction client et de la performance du point de vente. 🛒 VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN : * Accueillir, conseiller et fidéliser nos clients. * Vendre nos produits en respectant les normes et consignes de chaque gamme. * Garantir des rayons propres, organisés et attractifs. * Mettre en avant les produits pour optimiser leur visibilité. * Suivre les stocks et déclencher les réapprovisionnements. * Réceptionner et contrôler les livraisons. * Gérer les encaissements en caisse. * Appliquer rigoureusement les règles d’hygiène et de sécurité. Profil recherché : 🚀 Vous aimez le contact client, vous êtes dynamique, organisé(e) et motivé(e) ? Alors venez construire avec nous une expérience unique en magasin !
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : - Préparer, régler, approvisionner et conduire la machine-outil pour produire les pièces. - Veiller à la bonne qualité des pièces et à leur conditionnement. - Assurer le nettoyage de la machine. - Travail en cadence. Travail du lundi au vendredi Horaires en journée ou 2x8 d'août à février Description du profil : Votre profil : Vous êtes disponible de suite. - Travail en équipe, réactivité. - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail. - Vous justifiez idéalement d'une première expérience en industrie.
En bref : Opérateur régleur H/F – CDI – Pontarlier (25) – 12 € à 14 € brut/heure, selon profil + primes – Usinage, réglage machines La division Industrie et Ingénierie de notre bureau de Lyon recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication d'outils d'extrusion, un Opérateur régleur (H/F) VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Régler et conduire les machines-outils (CN ou conventionnelles) selon les ordres de fabrication. - Lire et interpréter les plans techniques et documents de production. - Contrôler la conformité des pièces produites à l’aide d’outils de mesure. - Effectuer la maintenance de premier niveau sur les équipements.
Un métier passion ! Et si vous l’exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l’industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c’est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce ses équipes commerciales ! N’hésitez plus et rejoignez-nous au poste de Commercial Itinérant / Commerciale Itinérante, avec une clientèle Industrie ! Vos missions : En tant que véritable responsable de secteur, vous êtes chargé(e) de développer le chiffre d'affaires en gérant et en élargissant un portefeuille client. Vous menez des actions de prospection et réalisez des ventes auprès d'une clientèle composée de professionnels du secteur de l’Industrie. En tant que partenaire privilégié et référent technique pour vos clients, vous apportez des solutions adaptées et guidez leurs choix de produits. Vous cultivez des relations de confiance avec les clients, mettant l'accent sur la fidélisation à long terme. En collaboration étroite avec votre binôme Commercial(e) sédentaire, vous assurez le suivi des devis et des commandes pour garantir une expérience client optimale. Chez TRENOIS DECAMPS, on vous propose une formation à un métier passion, des missions riches, un environnement stimulant dans une ambiance conviviale, des horaires de journée du lundi au vendredi, une rémunération fixe + commissions + primes + intéressement + participation, un véhicule, téléphone pro + tablette, bref tout ce qu’il faut pour performer. https://www.trenois.com/page/qui-sommes-nous Vos atouts pour ce poste : Doté(e) d'une formation technique et/ou commerciale, vos talents de négociateur(trice) et votre sens du relationnel vous permettent de gérer efficacement votre portefeuille client sur le long terme. Inné(e) commerçant(e), vous êtes un(e) véritable challenger sur le terrain, prêt(e) à relever les défis de manière proactive. Dynamique, réactif(ve) et constamment à l'écoute de vos clients, vous possédez un réel tempérament commercial. Vous démontrez une capacité à vous organiser de manière autonome tout en appréciant le travail collaboratif au sein de l'équipe. Si nos valeurs de confiance, d’engagement, de simplicité et d’esprit d’équipe vous correspondent, venez nous rejoindre et faire grandir vos compétences ! Vous êtes volontaire et prêt à relever ce challenge ? Alors n'hésitez plus ! La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous.
TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l’industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c’est notre challenge quotidien !
RESPONSABILITÉS : Vous recherchez une activité complémentaire ? Vous n'aimez pas la routine ? Vous recherchez une mission concrète, sur le terrain au contact des particuliers, pour contribuer aux enjeux environnementaux de demain ? Nous recherchons des enquêteurs/enquêtrices pour se rendre chez les particuliers qui ont réalisé des installations à leur domicile. L'objectif de votre enquête est de constater la qualité des installations à l'aide de mesures, de relevés et de photographies avec une application dédiée sur smartphone. En nous rejoignant vous serez formé(e) préalablement et accompagné(e) pendant votre mission. Vous êtes réactif(ve), autonome, organisé(e), rigoureux(se) et disponible rapidement. Rémunération attractive à la mission selon le type d'enquête avec prise en charge des indemnités kilométriques. Pour postuler : envoyez simplement votre CV. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous appréciez la relation client, aimez les déplacements, et préférez ne pas travailler toujours au même endroit. Ce poste est fait pour vous !
Description : Dans le cadre de L'ACCROISSEMENT D'ACTIVITÉ de notre agence EIMI SERVICES BESANÇON, nous recherchons un TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC (Frigoriste et/ou Chauffagiste) BASÉ ESSENTIELLEMENT DANS LE HAUT-DOUBS. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous travaillerez sur des installations diverses dans le domaine du chauffage et du froid. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre service et serez chargé(e) de : * ASSURER L’ENTRETIEN PRÉVENTIF ET CURATIF DES ÉQUIPEMENTS CVC : chauffage, ventilation, climatisation, production de froid, traitement d’air, etc. * DIAGNOSTIQUER LES PANNES ET EFFECTUER LES RÉPARATIONS nécessaires. * RÉALISER LES RÉGLAGES ET MISES AU POINT DES INSTALLATIONS pour garantir leur bon fonctionnement et leur performance énergétique. * GARANTIR LE RESPECT DES NORMES DE SÉCURITÉ ET DE CONFORMITÉ. * RÉDIGER DES RAPPORTS D’INTERVENTION PRÉCIS et tenir à jour les documents techniques. * PARTICIPER À L’AMÉLIORATION CONTINUE des installations et contribuer à la satisfaction client. * RESPECTER LES RÈGLES DE SÉCURITÉ. Votre cadre de travail : * Poste ITINÉRANT essentiellement dans le secteur du HAUT-DOUBS. * Une clientèle diversifiée : TERTIAIRE, INDUSTRIE, COLLECTIVITÉS, garantissant des missions variées et enrichissantes. * ASTREINTE : 1 semaine, toutes les 7 à 8 semaines. Ce que nous offrons : * Une ORGANISATION AUTONOME et des outils performants pour faciliter votre quotidien. * Un ENVIRONNEMENT STIMULANT, valorisant vos idées et vos initiatives. * Des opportunités de FORMATION CONTINUE et d’évolution dans une entreprise en pleine croissance. * Une AMBIANCE CONVIVIALE ET COLLABORATIVE, portée par des équipes solidaires. Profil recherché : Pour vous épanouir pleinement dans ce poste : Vous devez faire preuve de : * MOTIVATION et PROACTIVITÉ. * RIGUEUR et AUTONOMIE. * Un excellent ESPRIT D’ÉQUIPE et de solides compétences relationnelles. Votre profil : * Formation technique type Bac Pro ou équivalent, spécialisée en maintenance CVC. * Minimum 5 ANS D’EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE sur un poste similaire. * Maîtrise des domaines suivants : SYSTÈMES DE CHAUFFAGE, CLIMATISATION et VENTILATION. * La connaissance des régulations et des automates serait un plus. _Envie de relever le défi ?_ Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste vous offrira l’opportunité de vous épanouir pleinement dans une entreprise ambitieuse et tournée vers l’avenir. POSTULEZ DÈS MAINTENANT et contribuez activement à notre succès collectif !
POSTE : Directeur de Magasin - Super U Jougne H/F DESCRIPTION : Schiever recrute, pour son supermarché Super U de Jougne, une directrice ou un directeur de magasin (en CDI, à temps plein) afin de pouvoir prendre le relais suite au départ en retraite de l'actuel. Votre espace de travail : 1808m² de surface de vente avec parking, un peu plus d'une trentaine de collaborateurs(trices) et un concept de vente innovant, accès sur des produits locaux et saisonniers pour une consommation plus responsable. Chez Schiever, nos directeurs(trices) de magasin sont des managers participatifs, des gestionnaires hors pair et des commerçants créatifs. Concrètement, qu'est-ce que cela signifie ? Manager participatif : votre réussite passe par celle de vos collaborateurs Avec une équipe à taille humaine, vous savez être fédérateur, être à l'écoute de vos équipes, accompagner et former les managers de demain Gestionnaire : votre agilité avec les chiffres fait de vous un expert en gestion Acrobate du compte d'exploitation, agile dans l'analyse chiffrée, as de la stratégie : en clair, vous avez la complète maîtrise des comptes d'exploitation de votre point de vente, du chiffre d'affaires aux frais de personnel. Commerçant : votre leitmotiv c'est d'être un facilitateur de vie Ambassadeur du bien-manger, vous participez à la mise en place de l'animation et de la théâtralisation. Innovant et enthousiaste, vous contribuez à développer une autre idée de la grande distribution. SPSCH PROFIL : Profil recherché : - Une expérience confirmée dans les rayons traditionnels et les métiers de bouche : vous connaissez la valeur d'une belle coupe de jambon comme d'un bon plan merchandising. - Des compétences de gestionnaire solide : budget, organisation, objectifs mais toujours avec l'humain en ligne de mire. - Une capacité à motiver et embarquer une équipe diverse, du rayon boucherie jusqu'à la caisse. - Un sens du commerce et de la proximité : parce que diriger, c'est aussi être présent sur le terrain. Ce que nous offrons : - Statut cadre - forfait 217 jours - Salaire : à partir de 3800 EUROS brut mensuel (négociable selon expérience) - Primes pouvant aller jusqu'à 2 mois de salaire sur objectifs - Avantages : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE - Et surtout : une équipe qui a envie de progresser et un magasin qui veut continuer à écrire une belle histoire locale Horaires du magasin : - Du lundi au samedi : 8h00 - 20h00 - Le dimanche : 8h30 - 12h30
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Envie d'une nouvelle aventure ? Rejoignez notre équipe de Conseillers Clientèle passionnés ! La Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté en quelques mots c'est : - Une banque régionale et coopérative, ancrée dans l'économie locale représentant un acteur majeur de sa région - Une banque du groupe BPCE lui permettant de se hisser à la 2ème place des groupes bancaires en France, au service de ses clients et de ses sociétaires. - Une banque innovante tournée vers la digitalisation Mettez en lumière votre talent en intégrant l'aventure BPBFC en tant que Conseiller(e) Clientèle Particuliers au sein de nos agences du Haut Doubs.Poste et missions Nos Conseillers Clientèle accompagnent nos clients dans les moments clé de leur vie en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Ils jouent un rôle primordial dans la réalisation de nos engagements envers nos clients en fournissant des conseils de qualité et en développant des relations à long terme. Votre quotidien sera rythmé ! Gérer les opérations courantes (ouverture et clôture de compte virements, remises de chèques.) Accueillir, orienter et conseiller nos clients en agence (établir une relation de confiance, comprendre ses besoins et lui fournir des conseils personnalisés) Offrir des solutions adaptées : proposer et promouvoir les produits et services bancaires appropriés aux besoins du client, tout en maitrisant les risques Suivre et fidéliser nos clients : développer votre portefeuille, assurer le suivi régulier des clients, maintenir des relations durables afin d'assurer sa satisfaction client Notre profil idéal ! - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 à Bac+5, dans le domaine bancaire ou non - Vous êtes doté(e) d'un grand sens commercial et d'un bon relationnel - - Vous avez le goût de la négociation et le sens de l'écoute A la BPBFC, nous recherchons avant tout des personnalités qui adhérent à nos valeurs et souhaitent mettre leurs qualités au service de nos clients. Vous ne possédez pas encore d'expérience dans le secteur bancaire ? Pas de panique, la BPBFC vous accompagne grâce à son programme de formation sur-mesure ! La clé pour réussir ? Une bonne dose de motivation ! Rejoindre la BPBFC, c'est bénéficier d'avantages attractifs : - Un environnement de travail stimulant et collaboratif - Un parcours d'intégration personnalisé - Des opportunités de formation et de développement professionnel (7% de notre masse salariale est dédiée à la formation) - Un accord d'Intéressement/Participation - Un accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail - ⏰ Temps de travail sur 4,5 jours par semaine - Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 70% - ️ RTT Nous proposons une rémunération fixe annuelle brute comprise entre 28 000 et 32 000 sur 13 mois à laquelle s'ajoute un variable fixé sur vos objectifs collectifs et individuels. Rencontrons-nous ! - Vous ferez connaissance lors d'un premier échange téléphonique avec l'un des membres de notre équipe de recruteurs - Vous réaliserez par la suite un entretien RH afin d'échanger sur votre parcours et la culture de la BPBFC - Enfin, vous rencontrerez votre futur manager afin de découvrir votre environnement de travail et lui poser toutes vos questions. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et préparez-vous pour une aventure bancaire unique ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Votre Mission : Piloter et Animer l'Équipe Rattaché(e) au directeur du magasin et à vos dirIgeants, vous participez à la performance commerciale de votre magasin. Vos responsabilités s'articulent autour de 3 axes majeurs : 1. Gestion Commerciale et Financière · Participer et mettre en oeuvre la stratégie commerciale locale pour atteindre les objectifs de Chiffre d'Affaires et de marge pour les rayons LS. · Garantir l'application rigoureuse de la politique commerciale et des opérations promotionnelles pour les rayons LS. · Analyser les indicateurs de gestion (stock, démarque) et mettre en place les plans d'actions nécessaires pour optimiser la rentabilité pour les rayons LS. · Assurer la bonne gestion des stocks, des commandes et des inventaires. 2. Management et Ressources Humaines · Encadrer, motiver et développer une équipe de collaborateurs (Chefs de Rayon, Employés Libre-Service). · Organiser les tâches et veiller au respect du droit du travail et des procédures internes. · Recruter, intégrer et former les nouveaux talents pour assurer la pérennité et la qualité du service. 3. Exploitation et Qualité · Veiller à l'excellence de la tenue du magasin (propreté, merchandisingtre le garant de la satisfaction client et gérer les litiges complexes. · Assurer le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) et des règles d'exploitation. · Représenter l'enseigne auprès des acteurs locaux et des fournisseurs.
POSTE : Directeur Adjoint Évolutif Super U Jougne H/F DESCRIPTION : Schiever recrute en CDI, un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) évolutif(ve) en poste de Directeur de Magasin pour son Super U de Jougne (Retrait prévu du Directeur actuel) ou alentours. Votre espace de travail : 1808m² de surface de vente avec parking, un peu plus d'une trentaine de collaborateurs(trices) et un concept de vente innovant, accès sur des produits locaux et saisonniers pour une consommation plus responsable. Vous avez l'ambition à court ou moyen terme d'être à la tête d'un magasin qui présente à ses clients une autre idée de la grande distribution ? Alors rejoignez-nous ! Véritable bras droit du directeur, vos principales missions seront : - MANAGEMENT : - d'accompagner, d'impliquer et de faire grandir les collaborateurs(trices) dans leur quotidien ; - de participer à leur épanouissement par l'application des outils managériaux mis à votre disposition ; - de veiller à l'application des règles de sécurité. - COMMERCE : - de veiller au respect de la satisfaction client (merchandising, implantation, animation, mise en avant) et d'assurer de la mise en avant des produits ; - de collaborer avec l'ensemble des managers du magasin pour animer, suivre et développer l'ensemble des process qualité et hygiène (respect de la chaine du froid, stockage des aliments, gestion des déchets) ; - de participer au développement d'une chaine de consommation responsable en favorisant l'achat de produits frais, en développant la vente de produits locaux et en facilitant la consommation de produits bio. - GESTION : - de contribuer à la réalisation économique du point en analysant ses résultats financiers et en proposant les plans d'actions associés ; - d'assurer la bonne tenue et organisation des inventaires ainsi que le suivi des passages de commandes. SPSCH PROFIL : Profil recherché : Idéalement vous possédez une expérience sur des fonctions similaires en grande distribution alimentaire. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes réactif(ve) et êtes force de proposition. Manager reconnu(e), vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences de votre équipe et du chiffre d'affaires. Statut : cadre en forfait jours, 7 semaines de congés payés. Rémunération : à partir de 3200EUR b/m sur 13 mois
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), du Bricolage, de la Décoration, du Sport et du Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier VRD. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un des majeurs Français du domaine des Travaux Publics, un(e) Chargé(e) d'Etude de Prix VRD (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Secteur, vous serez amené à chiffrer et quantifier des chantiers VRD, routiers, d'assainissement, de réseaux secs, de lotissements et de terrassements. Le poste : Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Répondre aux appels d'offres publics et privés - Étudier la faisabilité des projets - Définir les besoins et déterminer les méthodes & les moyens à employer (humains et matériels) - Rédiger des mémoires techniques - Calculer les coûts et la marge commerciale en accord avec la direction - Réaliser l'estimation et le chiffrage des chantiers Profil recherché : Ingénieur de formation, vous Justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la VRD Autonome, vous faites preuve de réactivité, d'esprit d'analyse et d'anticipation N'attendez plus et transmettez moi votre CV à jour !
LTd
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un bureau d'étude leader en France, conseil et management de projet dans le domaine des Aménagements Urbains de l'Hydraulique Urbaine ou encore de l'Energie, un(e) Ingénieur responsable de projet infrastructures et équipements hydrauliques - eau - assainissement H/F. Le poste : Vous rejoignez l'équipe établie dans l'Agence de Pontarlier composée à parts équilibrées de et d'expérimentés, tous enclins au partage du savoir, des connaissances et des méthodologies de travail qui font la force du groupe de 7 collaborateurs. Vos interventions porteront sur : - les études générales et la conduite de missions de maîtrise d'œuvre complète ou d'assistance à maîtrise d'ouvrage, - la réponse aux appels d'offre, - la gestion de projet (choix de filière, dimensionnement des installations, coût d'investissement et d'exploitation...), - la rédaction des cahiers des charges, - le dépouillement et mise au point des marchés, - la direction des travaux (visa de plan d'exécution, suivi des travaux, réception travaux), - le suivi des mises en services d'usine, Vous assurerez le pilotage d'une équipe de projet composée de techniciens et projeteurs. Votre activité vous amènera à être en relation directe avec nos clients et de fait à effectuer régulièrement des déplacements sur le territoire de l'agence. Profil recherché : De formation ingénieur (Ecole, Universitaire), vous justifiez d'une solide expérience en conduite de projets (maîtrise d'œuvre, collectivité ou entreprise) de plusieurs années. Vous avez une expérience significative en conception d'aménagements. Vous avez une bonne connaissance de l'organisation administrative des dossiers techniques - Commande Publique, CCAG Travaux. Vous êtes doté d'un bon relationnel et vous êtes rigoureux, à l'aise à l'écrit comme à l'oral, organisé et fiable. La solidarité et l'esprit d'équipe sont des valeurs indispensables à votre intégration. Rejoignez ce groupe axé sur une éthique forte avec une belle politique interne ainsi que de grandes possibilité d'évolution au sein de l'entreprise, n'attendez plus et candidatez !
MISSIONS Schiever recrute en CDI, UN(E) DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) ÉVOLUTIF(VE) en poste de DIRECTEUR DE MAGASIN pour son SUPER U DE JOUGNE (Retrait prévu du Directeur actuel) ou ALENTOURS. _Votre espace de travail : 1808m² de surface de vente avec parking, un peu plus d'une trentaine de collaborateurs(trices) et un concept de vente innovant, accès sur des produits locaux et saisonniers pour une consommation plus responsable._ Vous avez l'ambition à court ou moyen terme d'être à la tête d'un magasin qui présente à ses clients une autre idée de la grande distribution ? Alors rejoignez-nous ! Véritable bras droit du directeur, vos principales missions seront : * MANAGEMENT : * d'accompagner, d'impliquer et de faire grandir les collaborateurs(trices) dans leur quotidien ; * de participer à leur épanouissement par l'application des outils managériaux mis à votre disposition ; * de veiller à l'application des règles de sécurité. * COMMERCE : * de veiller au respect de la satisfaction client (merchandising, implantation, animation, mise en avant...) et d'assurer de la mise en avant des produits ; * de collaborer avec l'ensemble des managers du magasin pour animer, suivre et développer l'ensemble des process qualité et hygiène (respect de la chaine du froid, stockage des aliments, gestion des déchets...) ; * de participer au développement d'une chaine de consommation responsable en favorisant l'achat de produits frais, en développant la vente de produits locaux et en facilitant la consommation de produits bio. * GESTION : * de contribuer à la réalisation économique du point en analysant ses résultats financiers et en proposant les plans d'actions associés ; * d'assurer la bonne tenue et organisation des inventaires ainsi que le suivi des passages de commandes. SPSCH PROFIL Idéalement vous possédez une expérience sur des fonctions similaires en grande distribution alimentaire. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes réactif(ve) et êtes force de proposition. Manager reconnu(e), vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences de votre équipe et du chiffre d'affaires. Statut : cadre en forfait jours, 7 semaines de congés payés. Rémunération : à partir de 3200EUR b/m sur 13 mois
Nous recherchons un aide ménager / une aide ménagère sérieux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'entretien du domicile de nos clients dans le respect de leurs exigences. Nous vous proposerons des missions dans votre secteur.Responsabilités : - Nettoyage et entretien des espaces de vie (cuisine, salle de bains, etc.) - Repassage et gestion du linge (suivant les missions) - Utilisation de produits d'entretien fournis ou écologiques Qualifications : - Expérience en ménage souhaitée - Sens du détail - Fiable et ponctuelle Avantages : - Prime semestrielle - Participation aux frais de transport (transports en commun ou véhicule personnel à hauteur de 0.35cts/km pour les trajets inter-prestations) - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant (si mission matin et après midi) Toutes nos offres sont ici : https://careers.werecruit.io/fr/top-famille
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projetVous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Entreprenez avec le réseau pionnier des services à la personne ! Elu meilleur franchiseur de son secteur en 2024, APEF est devenu un incontournable et vous propulse vers la réussite. Avec plus de 150 agences dont 90% en franchise, le réseau APEF est dynamique, performant, humain et peut compter sur l'engagement et la solidarité de ses franchisés et salariés. Si vous avez envie de donner du pep's à votre quotidien, rejoignez-nous !
Notre cabinet CAPEC à l’esprit innovant digital et convivial recherche un chargé de clientèle H/F en CDI pour intégrer notre équipe de Pontarlier (25). Tes missions : Tes compétences te permettent d’intervenir sur la saisie, les déclarations de TVA, la révision des comptes, les bilans et les liasses fiscales. Tu délègues et supervises une partie des saisies auprès d’un assistant de ton équipe. Ton portefeuille est composé de TPE/ PME de secteurs diversifiés (hors agricole). Si tu détiens au minimum un Bac +2 en comptabilité (BTS, DCG, DSCG, CCA …) ; Si tu as une expérience réussie en cabinet d’expertise comptable ; Si tu es de nature rigoureuse, organisée et que tu aimes le travail d’équipe ; -> N’hésites plus, viens nous rencontrer ! Nous te proposons : Un cabinet cadré et structuré Une flexibilité dans ton organisation et de ta prise de congés Un parcours d'intégration pour que tu sois comme un poisson dans l'eau Un parcours de formation pour que tu puisses évoluer à nos côtés Un CE en ligne Bien d'autres avantages financiers ! Et surtout une super team ! Poste en CDI à pourvoir dès que possible sur notre site de Pontarlier (25). Rémunération selon profil et expériences
Découvrez CAPEC, le Cabinet d'Expertise Comptable de Bourgogne Franche-Comté structuré et innovant, où nous intégrons et accompagnons nos collaborateurs afin qu’ils évoluent dans leur carrière. Avec nos bureaux situés à Quetigny, Auxerre, Chalon-sur-Saône, Mâcon et Pontarlier, CAPEC offre un environnement de travail dynamique et convivial pour tous. Chez CAPEC, nous offrons des horaires flexibles et adaptables, te permettant de concilier vie personnelle avec ton expérience professionnelle. A...
Description du poste : Description du poste : Recrutement : Dès que possible Contrat : CDI à temps complet Niveau : BAC +2 souhaité (Sanitaire social / Commerce, .) Salaire : 1900.43€ Brut Expérience : 1 an minimum (domaine similaire souhaité) Vos missions : En tant que Responsable de secteur, vous jouez un rôle clé dans le développement et la gestion des prestations de maintien à domicile et/ou de confort. Vous serez notamment en charge de : Superviser et coordonner les interventions pour garantir un service de qualité ; Maintenir une relation de proximité avec nos bénéficiaires, partenaires et équipes ; Veiller à la satisfaction des clients et à l'amélioration continue des prestations. Activités principales : o Gestion des plannings des intervenants o Accueil téléphonique et physique o Evaluer les besoins du client à domicile et suivi des prestations o Suivre et manager l'équipe d'aide à domicile o Transmettre et coordonner auprès des prescripteurs et des partenaires o Informer, orienter et renseigner des prospects o Participer et animer des réunions d'équipe Description du profil : Savoir- Faire : · Gérer les plannings des intervenants en respectant les critères (secteur, compétences, rythme) · Manager et soutenir une équipe d'aide à domicile · Identifier les besoins d'un client à domicile et les risques professionnels Savoir-Être : · Sens de l'écoute et de l'organisation · Sens de la communication, esprit d'équipe · Autonomie, responsable · Capacités relationnelles · Gestion du stress · Ambitieux, meneur Avantage : · Comité d'entreprise · Mutuelle entreprise · Ticket restaurant
[76992] CHI Haute-Comté Dans le cadre du renforcement de l'équipe pharmaceutique et en prévision du départ à la retraite d'un praticien en septembre 2026, nous recherchons un pharmacien hospitalier pour rejoindre notre service. Le poste est prioritairement orienté vers le secteur des Dispositifs Médicaux (DM) et Dispositifs Médicaux Implantables (DMI). Toutefois, une réorganisation des secteurs entre les pharmaciens peut être envisagée en fonction des souhaits et des compétences de chacun. Chaque pharmacien est responsable d'un secteur d'activité et en assure le développement de manière autonome, tout en veillant à une communication régulière avec l'ensemble de l'équipe. La polyvalence est indispensable, chaque pharmacien participant à l'analyse pharmaceutique des prescriptions, au management de la qualité ainsi qu'à l'amélioration et à la sécurisation des circuits des produits de santé, participation aux différentes instances de l'institution.. Les activités de la PUI couvrent l'ensemble du circuit du médicament et des dispositifs médicaux stériles et implantables, depuis les achats jusqu'à la dispensation nominative ou globalisée. Le développement de la pharmacie clinique constitue également un axe majeur, avec la mise en place de la conciliation médicamenteuse à l'admission, la révision des traitements en réunions pluridisciplinaires, ainsi que la réalisation d'entretiens patients en rétrocession et en oncologie. Le service est équipé d'un robot de dispensation nominative et dispose d'une autorisation de rétrocession, d'une activité de stérilisation et d'une Unité de Reconstitution Centralisée de Cytotoxiques (URCC). Les pharmaciens participent aux astreintes pharmaceutiques, réparties de manière équitable entre tous les membres de l'équipe. Description du profil recherché: Compétences requises : - Connaissances en gestion des stocks, des commandes et des pratiques de gestion pharmaceutique hospitalière. -Maîtrise des réglementations concernant les produits de santé. - Capacités en gestion de projet et d'équipe, dans un environnement hospitalier. Qualités attendues : -Autonomie, rigueur, esprit d'initiative, bienveillance -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens de l'organisation et de la gestion du temps - Capacité à communiquer efficacement avec les différents services et partenaires externes. Conditions de travail : -Poste ouvert aux praticiens titulaires ou contractuels (voir fiche de poste) -Temps complet ou temps partiel accepté (minimum 80%) - Conditions de travail : Poste à pourvoir immédiatement si possible -Horaires de travail et congés : selon les horaires d'ouverture de la Pharmacie. Planning des congés réalisé en équipe -Astreintes pharmaceutiques (selon répartition entre pharmaciens) - Logement possible -Rémunération selon statut. Horaires : Horaires irréguliers Période de la journée : Jour et nuit
