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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Francheleins. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - Saint-Georges-de-Reneins, 01 - ST TRIVIER SUR MOIGNANS, 01 - GUEREINS ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Invenio-rh est un cabinet de recrutement et nous accompagnons cette PME dans la recherche d'un gestionnaire de plannings. Notre client est basé à Villefranche sur Saône et son métier est l'agencement de surfaces commerciales. Il propose également un service de maintenance externalisé en faisant intervenir le professionnel (plombier, électricien, ...) pour répondre à la problématique de son client. Dans ce cadre, le gestionnaire de planning, c'est à dire vous, peut-être, réceptionne les appels, comprend le besoin , définit les priorités et établit les plannings d'interventions des sous-traitants et prestataires. Vous intervenez donc en 4 étapes, gestion de la relation clients, planification des interventions de maintenance, coordination des sous-traitants , suivi opérationnel et reporting administratif. Profil recherché Plus que votre formation, c'est votre capacité d'écoute, votre sens du service et votre proactivité qui vous feront réussir sur ce poste. Vous avez une excellente communication écrite et orale, êtes à l'aise avec les outils informatiques de base et savez gérer les situations d'urgence. Un client qui appelle avec une grosse fuite d'eau au moment de l'ouverture de son magasin peut être un peu tendu. Mais vous aurez la satisfaction d'avoir trouver une solution. Nous vous offrons un CDI au sein d'une société en développement, un cadre de travail très sympa, des horaires en journée, un poste évolutif., un salaire autour de 2000€ mensuel, un plan d'épargne, une prime annuelle (13ieme mois).... Vous vous sentez prêt/e, alors postulez.
Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) bilingue anglais pour rejoindre notre équipe en CDI. En tant qu'Assistant(e) Commercial(e), vous serez responsable de soutenir notre équipe opérationnelle dans toutes les tâches administratives et organisationnelles. Responsabilités : - Assister l'équipe opérationnelle dans la gestion des dossiers clients - Préparer et envoyer les devis et les contrats aux clients - Suivre les commandes et s'assurer de leur bonne exécution - Gérer les appels téléphoniques et les courriels des clients - Maintenir à jour la base de données clients Compétences : - Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément - Bonne maîtrise des outils informatiques (MS Office, CRM) - Sens de l'organisation et souci du détail - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et que vous avez un intérêt pour le domaine commercial, nous serions ravis de vous rencontrer.
Vous appréciez le contact clients, vous êtes réactif/réactive? Vous intégrez une équipe dynamique de plusieurs vendeuses. Poste en CDI. Venez nous rencontrer! Vous réalisez la mise en place des produits de la boulangerie. Vous accueillez les clients, vous prenez les commandes, vous conseillez les clients... Vous réalisez l'encaissement, pas de rendu monnaie: utilisation d'un groupe monnaie Vous êtes garant(e) de l'hygiène dans l'espace de vente. Horaires selon un emploi du temps déterminé en roulement Fermé le dimanche. Une expérience en vente en boulangerie fortement appréciée, une expérience en relation clients, vente... est impérative.
Adecco recrute belleville Villefranche recrute ! Nous recherchons un employé(e) polyvalent(e) de restaurant pour un de nos client ! Vos responsabilités Venez intégrer notre équipe située sur l'Aire de Taponas ! (A6 - 69220 TAPONAS) En tant qu'employé(e) polyvalent(e) de restauration, vous réalisez les missions suivantes : - Assurer la production, la qualité de service et/ou la vente des produits dans le respect des méthodes, procédures et standards définis par l'entreprise, - Respecter les règles et modes opératoires en vigueur, - Appliquer les processus de ventes en respectant la politique commerciale en vigueur, - Etre le garant de la satisfaction client... Ce que nous offrons Poste en CDI à temps complet ou à temps partiel en fonction de vos disponibilités Rémunération : smic horaire Prime d'ancienneté et 13ème mois sous conditions d'ancienneté Prime de coupure de 12 € Majoration de 10% le dimanche Mutuelle d'entreprise / prévoyance Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux et de nos différentes marques. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Votre profil Vous êtes volontaire et débordez d'énergie. Passionné(e), ouvert(e) et fiable, vous savez rester simple. De plus, vous appréciez le travail d'équipe, êtes un bon(ne) communicant(e) et n'hésitez pas à apporter votre aide et polyvalence à l'ensemble de l'équipe. Vous aimez le contact client, votre objectif est de lui donner l'envie de revenir chez nous.
La Communauté de Communes Saône-Beaujolais a été labellisée Projet Alimentaire Territorial de niveau 1 en 2021 et vient d'obtenir une labellisation en niveau 2 pour son PAT (octobre 2024). Après un diagnostic partagé du système alimentaire local et une concertation avec l'ensemble des acteurs du territoire, la CCSB pilote la mise en œuvre du plan d'action du Projet Alimentaire Territorial Saône-Beaujolais prévu pour les cinq prochaines années. L'un des axes forts du plan d'actions du PAT consiste à soutenir le développement des circuits-courts et la valorisation des producteurs locaux à travers la restauration collective du territoire. Depuis 2021 deux stages ont été réalisés pour étudier le secteur et son potentiel et depuis 2024 une politique de soutien à la restauration collective est mise en œuvre par la CCSB. Dans ce cadre, une demande de subvention a été déposée auprès de l'EUROPE pour financer un projet de réduction des déchets alimentaire au sein des structures de restauration collective (publiques et privées) du territoire et favoriser l'achat de produits bruts, de saison et locaux à coûts constants et encourager la cuisine « fait maison ». L'objet de cette alternance est de venir en renfort de l'équipe Projet Alimentaire Territorial de la CCSB dans la mise en œuvre concrète et opérationnelle du projet « Single Market Programme : Food Waste Prevention and sustainable canteens for all ». MISSION DE L'ALTERNANCE : - Soutiens dans le management du projet SMP Ce projet Européen débutera dès le mois de juillet 2025 avec un prestataire en soutient sur la réalisation des diagnostics. Le rôle de l'alternant sera de soutenir la coordinatrice dans la mise en œuvre de ce projet en particulier par : - la mise en œuvre des objectifs du projet : l'organisation de comité de pilotage, de formation, la rédaction d'invitation, etc. - la collecte des informations nécessaire pour fournir les livrables demander et le suivi du budget : les projets européens nécessitant une rigueur de suivi sur les dépenses et réalisation, l'alternant sera impliqué et guidé dans la réalisation des tâches quotidiennes de gestion d'un projet européen. - Le suivi de l'évaluation : Une évaluation sera réalisée par un prestataire extérieur et demandera sur la première année un suivi et du soutien auprès du prestataire pour lui fournir les documents nécessaires. - La définition d'un plan d'action de sensibilisation : proposer des actions qui pourraient permettre de sensibiliser et communiquer largement sur le projet. Mais aussi proposer des manifestations de sensibilisation auprès des familles des convives. - Mise en œuvre du diagnostic Gaspillage alimentaire et suivi pendant l'année 2025/2026 Il sera demandé à l'alternant un investissement particulier sur la mise en œuvre et le suivi des diagnostics « gaspillage alimentaire » au sein des structures de restauration collective qui auront été sélectionnées sur le territoire de la CCSB. - Suivi des diagnostics systémiques Accompagner et soutenir la coordinatrice du projet dans le suivi et la réalisation des diagnostics par le prestataire. L'objectif sera de s'imprégner de la stratégie du SMP et de sa logique d'action pour mieux comprendre l'importance de la restauration collective au sein du PAT. IMPORTANT : afin d'éviter toute difficulté, l'alternant sera accompagné(e) par l'équipe du PAT sur l'ensemble de la mission, notamment sur la partie politique, budgétaire, administrative. CONDITIONS DE REALISATION ET CALENDRIER DE L'ALTERNANCE Alternance d'une durée d'un an, à démarrer à partir de septembre 2025. - 35h par semaine. - Alternance basée au siège de la CCSB à Belleville-en-Beaujolais, accessible en 35 min. de train depuis Lyon. - Déplacements sur le territoire à prévoir : permis indispensable, véhicule de fonction partagé.
Communauté de Communes Saône-Beaujolais : 35 communes et 44 000 habitants. Pour retrouver toutes nos offres : http://www.ccsb-saonebeaujolais.fr/fr/information/4358/offres-emploi
La mairie Belleville-en-Beaujolais (69220) recrute en Contrat d'Apprentissage 2 agents inscrits en CAP AEPE impérativement majeurs Durée du contrat : 1 ou 2 ans Volume horaire : 35 heures Date de début du contrat : 29/08/2025 Service : Pole Politiques publiques Service Scolaire et périscolaire Missions : Assistance au personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des enfants, Préparation et mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement aux enfants, Surveillance des enfants, pendant le temps périscolaire, Participation à la communauté éducative. Profil recherché Personne majeure (obligation liée à l'annualisation du temps de travail) Préparation du diplôme du CAP petite enfance, Particularités du poste Horaires : 35h annualisé Qualités requises Ponctualité - assiduité- langage maîtrisé - patience - discrétion - bon contact humain - respect des consignes et des normes - bienveillance - avoir un bon esprit d'équipe Rémunération Pourcentage SMIC en fonction de l'âge
Commune de Belleville-en-Beaujolais (69220) - Rhône : 13 000 habitants, chef lieu de canton, siège de la Communauté de communes Saône-Beaujolais (CCSB : 44 000 habitants).
Poste à pourvoir de suite. Vous réalisez la surveillance des enfants lors du temps de cantine. Vos horaires sont : 11h30/13h30. Temps de travail 8h/semaine annualisé. Lundi, mardi, jeudi et vendredi. Vous ne travaillez pas les vacances scolaires. PROFIL RECHERCHE : - Capacité relationnelle et de communication - Vous aimez travailler auprès des enfants - Sens du travail en équipe
Nous recherchons 1 enseignant(e) de conduite en CDI mai/juin 2025. Vous êtes impérativement titulaire du TP ECSR (enseignant de la conduite et sécurité routière) ou du BEPECASER. Vous serez en charge des apprenants au permis B, en boite mécanique ou automatique et vous les accompagnez à l'examen. Nous sommes une entreprise de taille humaine, à l'écoute, solide et fiable.
Le cabinet Partnaire Recrutement Volumique recrute pour son client un(e) Manager en restauration H/F pour son magasin de Taponas basé sur l'Autoroute en CDI Gestion d'équipe : Encadrer et motiver une équipe d'environ 30 personnes, développer les compétences de chacun et assurer une formation continue.? Service client : Veiller à la satisfaction des clients, gérer les retours et mettre en place des actions correctives pour améliorer la qualité du service.? Gestion opérationnelle : Superviser les opérations quotidiennes, y compris la gestion des caisses, l'élaboration des plannings, les approvisionnements et le respect des normes d'hygiène et de sécurité.? Idéalement dans le secteur de la restauration rapide mais le client est prêt à former si vous ne venez pas du milieu Salaire entre 1980 et 2100 euros brut / mois 13ème mois 12 euros de primes de coupure + dimanche payé
Notre école de langues, située au cœur de Paris, a établi une réputation solide en collaborant avec de nombreuses entreprises et multinationales pour fournir des formations linguistiques de qualité à leurs collaborateurs. Nous sommes actuellement à la recherche d'un formateur ou d'une formatrice en FLE pour dispenser des cours en présentiel, en petits groupes (2 ou 3 groupes), chez notre client situé à Belleville-en-Beaujolais (69220). Cette mission offre également la possibilité d'élargir votre portefeuille de cours. Les cours auront lieu sur site, une fois par semaine, à raison d'1h30 par séance, pour un total de 20 heures. Le démarrage est prévu en septembre 2025. Le client est situé dans une zone industrielle. Les stagiaires sont débutants et souhaitent apprendre le français général et professionnel, avec un vocabulaire lié au domaine de la logistique. Qualifications requises : - Diplômé(e) avec un certificat d'enseignement en FLE - Expérience minimale d'un an dans l'enseignement de FLE - Maîtrise avérée du français avec un niveau C2 au minimum. Responsabilités : En tant que formateur/formatrice, vous serez chargé(e) de concevoir et dispenser des cours adaptés aux besoins spécifiques de nos clients, tout en maintenant un environnement d'apprentissage dynamique et interactif. Les candidats sélectionnés seront contactés pour un entretien en visio (Teams). Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à l'enrichissement linguistique de nos clients tout en développant votre carrière de formateur. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre communauté d'apprentissage florissante !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, un préparateur de commandes CACES 1B à Belleville-en-Beaujolais Vous preparaez des commandes pour les magasins Carrefour en bouteille de vins, port de charge entre 5 et 9kg par colis - Préparation de commandes en vocale avec CACES R489 1B obligatoire - Travail en 2x8 du lundi au vendredi - Horaires : 5h-12h30 / 12h30-20h00 Longue mission Prime de deplacement / 13eme mois au terme de 6 mois de mission / prime de panier équipe - Titulaire du CACES R489 1B obligatoire - Expérience de 1 à 2 ans en préparation de commandes - Disponibilité pour travailler en 2x8 du lundi au vendredi - Aucun niveau d'étude requis Rejoignez notre client, spécialisé dans la logistique, en tant que préparateur de commandes et participez à son développement en intégrant une équipe dynamique et motivée.
Mission : - L'entretien et l'aménagement des espaces verts (parcs, jardins, etc.) - Tonte, débroussaillage, entretien de massifs - Création & pose de clôtures. - Préparation des sols (terrassement, désherbage, Engazonnement etc.)., - Effectuer des plantations de végétaux. - Réaliser les tailles et les abattages des arbres, d'arbustes et de haies. - Utiliser et entretenir le matériel. Votre profil : Les candidats devront faire preuve d'investissement dans leur travail quotidien, soigné et organisé et avoir principalement un bon esprit d'équipe. Travail en équipe du lundi au vendredi
À propos de la mission - Préparation de commandes vocale en picking. - Prélever des colis en respectant les quantités demandées à l'aide d'un chariot nécessitant le CACES 1 B. - Construire sa palette suivant le lourd/léger, filmer et mettre à disposition. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Panier repas - Prime de production Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES 1B - R489
Votre mission : Lors de votre mission, vous serez amené à : - approvisionner manuellement la ligne de production - faire de la manutention diverse (environnement métallurgie) - contrôler visuellement les pièces - ranger les pièces finies sur palettes - maintenir propre votre poste de travail Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : motivé, rigoureux , avec l'esprit d'équipe. une expérience en secteur industriel est un plus. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Synergie recrute dans le cadre d'un renfort d'équipe pour un de ses clients , spécialisé dans le négoce de vins, UN ASSISTANT LOGISTIQUE F/HRigoureux(se) et organisé(e), vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la logistique. Dans le cadre de votre mission, vos tâches seront les suivantes - Accueil des chauffeurs, - Suivi et gestion des stocks - Organiser les transports (prise de rendez-vous, affrêtement) - Editer les documents d'expédition - Gestion administrative - Renseigner et animer les tableaux de bords liés à l'activité - Suivi des préparations et expéditions des commandes. - Vous êtes polyvalent(e), avez le sens de l'organisation et faites preuve d'autonomie - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre bon sens - Vous maitrisez les outils informatiques (type Excel) Travail en horaire de journée. Longue mission Le caces 1b est un plus ! Pour venir en aide à l'entrepôt. Poste à pourvoir au plus tôt Contrôler une opération d'entreposage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Définir des besoins en approvisionnement - Tenir à jour des registres - Suivre des opérations logistiques à caractère international - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Assurer le suivi d'un client - Contrôler la réception des commandes - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Réglementation du transport de marchandises - Techniques commerciales - Techniques de planification - Gestion des stocks et des approvisionnements - Techniques d'import / export - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phyto - sanitaire...) - Techniques de chargement et de gerbage Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Assiduité - Capacité à gérer les priorités - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Ponctualité - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower BELLEVILLE SUR SAONE recrute pour son client, un acteur du secteur du commerce de gros, un Préparateur de commandes - H/F. Ce poste est basé à BELLEVILLE-EN-BEAUJOLAIS. L'entreprise est spécialisée dans la distribution de minerais et métaux et compte 81 employés. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Utiliser une scanette pour la préparation des commandes -Effectuer divers travaux de manutention -Respecter les consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise -Participer à l'inventaire des stocks -Contrôler la qualité des produits à expédier -Organiser l'espace de travail pour optimiser le flux des produits -Signaler toute anomalie ou incident durant le processus de préparation -Maintenir la propreté de son poste de travail Le profil : Formation et expérience dans la préparation de commandes, utilisation de scanette requise. Rigoureux et organisé. -Rémunération de 11.88 euros brut de l'heure -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
BK Environnement est une société engagée au service de l'environnement depuis 10ans. BK Environnement, au travers de différents collaborateurs, effectue différents travaux de restauration, renaturalisassions et d'entretien des cours d'eau sur la région Rhône Alpes. Par ses équipes formées aux métiers du vivant et de la biodiversité, ainsi que son large parc matériel, BK Environnement est en mesure de répondre à tout type de demande. Lieu : Agence de Lyon Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Missions principales : L'ouvrier de génie écologique chez BK Environnement participe aux travaux de restauration et de gestion des milieux naturels. Il intervient sur des sites variés tels que les zones humides, les cours d'eau, les milieux forestiers, les prairies et les friches, en appliquant les techniques de génie écologique appropriées. Les missions principales sont les suivantes : - Réaliser des travaux de restauration écologique : plantations, semis, végétalisation de berges - Travaux de terrassement et aménagements : stabilisation des berges, terrassements de mare, battage de pieux, clôtures, ouvrages bois - Mise en œuvre de techniques de génie végétal et de protections de berges (fascines, tressage, plantations, boudins, géofilet, tunage, etc.). - Assurer l'entretien et la gestion des aménagements réalisés. - Gestion des milieux : lutte contre les espèces invasives, ouverture de milieux et déboisements, bûcheronnage, abattage et élagage. - Diversifier les milieux : création d'habitats spécifiques, pierriers, hibernaculums - Utiliser et entretenir le matériel spécifique (tronçonneuses, débroussailleuses, engins de chantier, etc.). - Respecter les consignes de sécurité et les protocoles environnementaux. - Participer aux réunions d'équipe pour faire le point sur l'avancée des travaux. Compétences requises : - Connaissances des techniques de génie écologique et des principes de restauration des milieux naturels. - Maîtrise de l'utilisation des outils et engins nécessaires aux travaux. - Notions en botanique et en écologie des milieux naturels. - Capacité à lire et interpréter les plans d'intervention. - Aptitude et appétence forte au travail en extérieur et en milieu naturel, aux conditions parfois difficiles et ingrates. - Sens de l'observation et capacité d'analyse sur le terrain. - Respect des consignes de sécurité et des protocoles environnementaux. Qualités recherchées : - Passion pour la nature et sensibilité aux enjeux écologiques. - Rigueur, autonomie et esprit d'initiative. - Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. - Polyvalence et adaptabilité face aux diverses missions. Profil recherché : - Détention du Titre professionnel Ouvrier de génie écologique, du Certificat de spécialisation Travaux mécanisés de génie écologique ou du Bac professionnel Gestion des milieux naturels et de la faune - Expérience souhaitée dans un poste similaire. - Permis B indispensable. - Permis BE et/ou CACES apprécié. Conditions : - Salaire selon profil et expérience. - Avantages : Mutuelle d'entreprise, primes de déplacement, paniers - Formation continue pour évoluer au sein de l'entreprise.
Mission Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI, vous êtes rattaché.e à l'agence industrie et vous travaillez sur un site logistique à Belleville en Beaujolais (69). Vous pouvez également être amené à travailler sur le site de Villefranche-sur-Saône selon les besoins. VOS MISSIONS Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : - Le contrôle d'accès au site des visiteurs à l'entrée du site (passage important donc missions de contrôle d'accès importante) - La gestion de badges pour les visiteurs du site - Les rondes de sécurité sur l'ensemble du site - Faire respecter les règles sur l'ensemble du site - Utilisation des outils informatiques - Appliquer les procédures client avec rigueur - Gestion du SSI, des alarmes techniques/Intrusion - Gestion de la vidéosurveillance - Missions incendie (vérification matériel, prévention, gestion incendie..) Vous travaillez au sein d'un site très technique et en équipe. Vous travaillez en horaires variables (jour et nuit en semaine et/ou week-end) selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS - CDI temps complet - C140 - 1912,24 euros brut/mois - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS - Compte Epargne Temps (8 jours/an monétisables à tout moment) - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique Profil Vous êtes notre candidat.e si : - Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour - Vous êtes titulaire du SSIAP 1 à jour - Vous êtes disponible et ponctuel. PROCESSUS DE RECRUTEMENT: inscription à notre journée recrutement au sein de notre siège régional à Caluire dans les locaux de l'agence France travail le lundi 23/06/25 à 09h00 via le lien ci-dessous: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/453420?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidat
Nous voulons faire la différence. Et vous ? Chaque jour, partout dans le monde, nos collaborateurs assurent la sécurité des biens et des personnes. Venez nous rejoindre et nous aider à relever de nouveaux challenges. Pour renforcer ses équipes, Securitas France recherche des Agents de sécurité SSIAP1 (H/F) - CDI Temps Plein
Salarié(e) d'élevage porcin pour notre Maternité Collective située à Ars-sur-Formans (01). Travail en semaine, (7h-16h et 7h-15h le Vendredi) Élevage récent et performant, bonnes conditions de travail. Équipe de 6 personnes. Missions : *suivi des mise-bas, *soins aux porcelets, *alimentation des animaux, *entretien des bâtiments, * lavage des salles, etc . Les débutants sont acceptés, une formation dans le monde de l'élevage serait un plus.
DESCRIPTIF DU POSTE : Nous recherchons pour notre Unité d'exploitation tertiaire, un Technicien de Maintenance CVC qui sera rattaché au Manager Opérationnel du secteur santé. Vous travaillerez en tout autonomie sur un site hospitalier. Vos missions : Vous effectuez la conduite, la maintenance et le dépannage selon l'organisation du périmètre sur les installations : Climatisation - Ventilation - Electricité courant faible, Centrales de Traitement d'Air, Ventilo-convecteur, Production de Froid et Chaud. Vous assurez le reporting de votre activité ainsi que la traçabilité liée aux opérations réalisées et vous proposez des travaux d'amélioration. Vous gérez toute l'activité sur site et assurez le suivi des intervenants et la traçabilité des opérations réalisées dans les outils. Vous participez également à l'astreinte du pôle. Vous assurez votre sécurité et veillez à celle des personnes et des biens dans sa zone d'intervention. Vous proposez toute suggestion susceptible d'améliorer la performance, le fonctionnement, le service au client, et la sécurité. PROFIL : De formation technique Génie thermique, CVC ou Electrotechnique, vous justifiez d'une première expérience en maintenance d'équipements énergétiques. Rigueur, curiosité technique, autonomie et aisance relationnelle, sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir sur cette fonction. La relation client étant importante et quotidienne, vous avez une aisance dans la communication et un bon relationnel. Vous bénéficierez sur ce poste des avantages suivants : Rémunération attractive : salaire fixe annuel complété des éléments variables individuelles Véhicule de Service Choix entre 0 RTT, 13 RTT et 23 RTT Statut d'un grand groupe : Intéressement + Participation + Mutuelle/Prévoyance + Comité d'Entreprise. « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
Job D'été. Nous sommes à la recherche de plusieurs agents de service Pour les sites de nos clients basés à BELLEVILLE EN BEAUJOLAIS, vous réalisez les prestations d'entretien courant de mise en propreté : aspiration et lavage, dépoussiérage mobiliers, nettoyage sanitaires... Le matériel est mis à disposition sur place. Vos horaires de travail sont : soit le matin ou le soir. Contactez-nous!!
CRMN entreprise familiale implantée sur l'ensemble de la Région Lyonnaise. Avec plus de 40 ans d'existence, nos agents d'entretien sont nos meilleurs ambassadeurs auprès de nos clients. C'est pourquoi, nous adaptons les postes proposés à vos contraintes et besoins . Venez pour un salaire, restez pour faire carrière !
Crescendo Villeurbanne, Agence de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un cabinet comptable, un Directeur cabinet comptable H/F. Accompagné(e) d'une équipe de 10 collaborateurs composée de Chefs de Mission, Comptables et Assistants, vos principales missions seront portées sur : 1/ Management des collaborateurs - Coordonner la vie de l'agence (planning, absences des collaborateurs, répartition des portefeuilles clients et des activités entre collaborateurs) - Accompagner le développement des compétences de votre équipe (conduite d'entretiens, identification des besoins de formation, définition d'objectifs individuels, accompagnement technique) - Être garant de la bonne diffusion de l'information et d'une communication fluide et efficace - Participer aux recrutements et aux décisions concernant l'embauche de nouveaux collaborateurs 2/ Management de la relation client - Développer le chiffre d'affaires et les prestations clients - Coordonner et participer aux missions exceptionnelles à forte valeur ajoutée (Evaluation, DUE Diligence, Optimisation...) - Rencontrer et conseiller les clients Grands Comptes en appui des Responsables de dossiers - Promouvoir l'agence auprès des réseaux partenaires - Gérer la relation client et les réclamations 3/ Management de la qualité - Assurer le respect des délais, la bonne organisation et le cadencement des travaux comptables, conformément aux procédures d'organisation - Garantir l'application des méthodes comptables et fiscales développées avec les services support - Statuer sur la finalité de certains comptes/dossiers - Garantir l'utilisation adéquate des outils et leur mise en œuvre efficace - Veiller à la cohérence entre le temps de production et les honoraires pour garantir la rentabilité des portefeuilles Au-delà de la gestion quotidienne de l'agence, vous prenez part aux décisions stratégiques en tant que membre de l'encadrement et vous participerez à divers projets transverses. Profil recherché : Diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité type DCG, DSCG, ou DEC, vous disposez d'une expérience réussie de 7 ans minimum au sein d'un cabinet d'expertise comptable, notamment en management d'équipe, accompagnement au changement ou développement commercial. La connaissance du secteur agricole et viticole est un plus. Vous souhaitez prendre la responsabilité d'une équipe à taille humaine dans un cadre de travail bienveillant et collaboratif. Au-delà de la gestion d'un centre de profits, vous cherchez à fédérer les collaborateurs, favoriser leur montée en compétences et incarner les valeurs de l'entreprise. En complément des fonctions managériales, vous appréciez travailler en étroite collaboration avec d'autres responsables pour contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de l'entreprise. Vous êtes également force de proposition et reconnu(e) pour les compétences organisationnelles. Informations contractuelles : Poste à pourvoir en CDI Rémunération de 55 à 57k brut annuel, prime de 13ème mois, prime de performance, Ticket restaurant de 8€/par jour, participation, intéressement, chèque cadeaux, mutuelle Possibilité de faire du télétravail Localisation : Belleville En Beaujolais
Crescendo Villeurbanne, expert dans le travail temporaire et le placement de personnel en CDD et en CDI, vous accompagne tout au long de vos projets de recrutement et de votre recherche d'emploi.
FREDON Auvergne-Rhône-Alpes est spécialisée dans la surveillance sanitaire végétal : elle agit dans l'intérêt général auprès de tous les détenteurs de végétaux (agriculteurs, collectivités, particuliers.). Elle mène des activités de surveillance, de diagnostic, de conseil, de formations contribuant à la préservation de l'environnement et au maintien de la biodiversité locale. FREDON Auvergne Rhône Alpes est membre d'un réseau national, 1er réseau d'experts indépendants au service de la santé du végétal, de l'environnement et des Hommes. Forte de son expérience régionale, FREDON est missionnée par la DRAAF/SRAl pour animer et coordonner le plan régional de lutte contre la flavescence dorée de la vigne. Dans ce cadre, FREDON intervient notamment en formation, accompagnement et appui auprès des viticulteurs pour la surveillance sur le terrain. Statut du contrat : CDD Saisonnier Date entrée : 25 août 2025 Date de fin : 24 octobre 2025 Durée hebdomadaire : 35h (+ éventuelles heures supplémentaires) Missions principales - Réalisation de la surveillance de parcelles de vignes dans le cadre de la lutte contre la Flavescence Dorée (évaluation et validation de la présence de symptômes à la suite d'une prospection préalable effectuée par les viticulteurs) - Collecte et restitution des données terrain (utilisation d'un GPS et documents administratifs) Expérience professionnelle Débutant accepté - Connaissances de la filière et des travaux de la vigne seraient un plus Formation / Connaissances - Formation interne assurée par l'entreprise Compétences et attendus - Personne de terrain ayant le sens du contact - Bonne condition physique - Rigueur - Sens de l'orientation, lecture de cartes Salaire Taux horaire brut : 13.26 € (+ heures supplémentaires éventuelles majorées à 25 %) + prime panier repas de 9.45 euros net par jour travaillé + prise en charge mutuelle de 50% + prise en charge de vêtements de protection (forfait) Lieu de travail Cave Coopérative Vinescence - 131 Rte Henri Fessy, 69220 Belleville-en-Beaujolais Déplacements avec un véhicule professionnel. Permis B exigé. 15 postes sont à pourvoir. « Au travers de ses recrutements, FREDON AURA cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. »
Organisme à vocation sanitaire dans le domaine du végétal
Synergie Belleville, une équipe proche de vous et à votre écoute recherche pour son client Un(e) Opérateur en plasturgie F/HVotre mission : - Alimentation, surveillance d'une ou plusieurs machines automatisées de transformation de produits plastiques. - Contrôle des produits finis. - Détourage de pièces. - Utilisation de machine de découpe de matière. Vous avez une expérience pertinente en tant qu'opérateur ou vous possédez des compétences solides en mécanique ? Dans ce cas, vous aurez l'opportunité d'évoluer vers un poste d'opérateur régleur. Possibilité de longue mission. Horaires : 5h - 12h30 et/ou 12h30 - 20h00. Salaire : 11.88EUR/h + panier de 6.20EUR/jour + pause payée + 10% IFM + 10% de CP Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous faire part de votre CV à jour soit : - en postulant via le site - en vous présentant à l'agence : SYNERGIE - 19 rue Gabriel Voisin 69220 Belleville Transformer des matières (plastique, caoutchouc...) sur machine à extrusion soufflage - Contrôler la conformité d'une matière première ou d'un composant -Assurer une maintenance de premier niveau - Lecture de documents techniques - Modalités de réglage - - Programmation de machine à commandes numériques - Règles et consignes de sécurité - Normes qualité Précision - Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - MéthodeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client, Groupe pharmaceutique international, recherche, afin de renforcer son Service Contrôle Qualité, un Technicien Laboratoire Chimie. Rattaché au laboratoire contrôle qualité, vos missions sont : Réaliser les analyses physico-chimiques (HPLC, CPG, dissolution, sepctro...) des matières premières, des intermédiaires de production et des produits finis achetés, Vérifier les résultats par rapport aux spécifications et aux tendances, Saisir les résultats sur SAP, Participer aux investigations de laboratoire. Issu d'un Bac +2 minimum spécialisé en chimie, vous justifiez d'une expérience d'au moins un an en contrôle qualité ou développement analytique acquise dans le domaine pharmaceutique ou chimique. Vous maîtrisez l'HPLC, la CPG, la spectro UV et IR ainsi que les BPF. Vous aimez travailler en autonomie dans un environnement polyvalent et vous faites preuve de sens de l'organisation.
Page Personnel Santé Lyon intervient auprès de l'Industrie Pharmaceutique, Biomédicale, Biotechnologique et Chimique pour le recrutement en CDI, CDD et Intérim de profils scientifiques, techniques, marketing et commerciaux.
Au Nord du Département du Rhône sur l'axe Paris - Lyon, la Communauté de Communes Saône-Beaujolais (45.000 habitants) et la commune de Belleville-en-Beaujolais (14.500 habitants) sont accessibles en train en 35 min de Lyon et 15 min de Mâcon. L'ensemble des services de la Communauté de Communes Saône-Beaujolais et de la commune de Belleville-en-Beaujolais sont mutualisés. Le territoire Saône-Beaujolais déploie une ambition environnementale très élevée, labellisé Territoire Engagé pour la Nature (TEN), « Capitale de la biodiversité », avec la volonté d'être un Territoire à Energie Positive (TEPos) à 2035. Un Plan Climat-Air-Energie-Territorial (PCAET) est adopté et la commune de Belleville-en-Beaujolais déploie son projet de « Ville bioclimatique et positive 2035 » yc ompris un Atlas de la biodiversité. La Direction du pôle des services techniques, la collectivité recrute : 2 Agent(e)s Techniques polyvalent(e)s à temps complet, principalement missionné(e) à l'entretien et à la création des espaces-verts, H/F Cadre d'emplois des Adjoint(e)s Techniques, catégorie C fonctionnaire ou à défaut contractuel Vos missions principales, Sous la hiérarchie du responsable de secteur, votre mission consiste à intégrer l'équipe du Centre Technique Municipal pour intervenir principalement dans les domaines liés à l'entretien et à la création des Espaces-Verts, cependant la polyvalence est de rigueur pour assister vos collègues des services Voirie, Propreté Urbaine, Bâtiments et Logistique et Manifestations. - Vous devez maîtriser le domaine des Espaces-Verts pour être en mesure de réaliser des travaux de création de massifs, y compris les prestations de préparation, de fleurissement et maçonnerie paysagère ; - Vous avez une bonne connaissance des végétaux qui vous permet de les reconnaître et de maîtriser leur entretien, notamment taille et arrosage ; - Vous maîtrisez l'utilisation des engins à moteur thermique ou électrique (tondeuse, tondeuse autoportée, débroussailleuse, souffleur, taille-haies, tronçonneuse, matériel de désherbage.) et serez amené à les utiliser régulièrement ; - Vous serez amené à utiliser de nombreux petits outils adaptés au métier (sécateurs, cisaille, pelle, pioche, bêche, râteau.) ; - Vous êtes en mesure d'assurer la gestion d'une équipe, y compris l'encadrement d'un apprenti, le cas échéant. - Vous pourrez être amené(e) à venir en soutien des autres services du Centre Technique Municipal Votre profil - BAC PRO Jardinier ou similaire avec une expérience réussie ; - Permis B requis, les permis BE et C1 seraient un atout supplémentaire ; - Vous devez être en mesure de justifier votre capacité à manier certains engins (CACES, expérience) ; - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), dynamique, relativement autonome et, de par votre attitude et votre discours, en mesure d'intégrer facilement une équipe et d'en assurer un encadrement de terrain ; - Vous êtes sensible à la biodiversité, au respect de l'environnement et des méthodes de gestion raisonnée et durable des espaces extérieurs ; - Vous serez amené(e) à travailler très occasionnellement le samedi matin et être prêt à intervenir à tout moment par nécessité de service. Ce poste vous intéresse ? Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou aux agents contractuels Rémunération : à discuter selon votre profil et vos compétences
Manpower BELLEVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chargé de mission en Ressources Humaines (RH) (H/F) En lien avec l'équipe RH, vous assurerez un appui opérationnel sur les missions suivantes : -Suivi des éléments variables de paie et interface avec les services concernés -Participation à la gestion du plan de formation -Accompagnement lors de la passation avec la collaboratrice actuellement en poste -Appui général à l'équipe RH sur les tâches administratives courantes -Suivi des intérimaires -Expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire en RH, idéalement en tant qu'assistant(e) RH -Maîtrise des outils : Excel (niveau standard), Teams, et SIRH SuccessFactors (Bipix) -À l'aise dans un environnement dynamique, avec une bonne capacité d'adaptation -Niveau d'anglais professionnel (oral et écrit) Cette offre vous intéresse ? N'hesitez plus à postuler !
Dans le cadre du lancement de notre cuisine centrale destinée à approvisionner les micro-crèches La Maison de Pilou, nous recherchons un(e) chef cuisinier(e) passionné(e), engagé(e) dans une démarche de qualité, de bienveillance et d'alimentation saine. ===> Poste en journée, du Lundi au Vendredi. Ce poste offre : - une opportunité unique de contribuer au bien-être nutritionnel des tout-petits en fournissant des repas équilibrés et savoureux, avec un approvisionnement bio et local. - la chance de participer à une belle aventure humaine et d'être à la création de ce tout nouveau projet. Responsabilités principales : 1. Conception de menus nutritifs : - Élaborer des menus adaptés aux besoins nutritionnels spécifiques des jeunes enfants, avec le concours d'une diététicienne. - Garantir la diversité alimentaire et la qualité des repas servis. 2. Gestion opérationnelle : - Assurer la préparation des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - A moyen terme, avec le développement prévu : recruter et coordonner l'équipe de cuisine pour assurer une production optimale. 3. Gestion des approvisionnements : - Sélectionner et commander des ingrédients de qualité tout en respectant le budget établi. - Collaborer avec les fournisseurs pour garantir la disponibilité et la fraîcheur des produits. 4. Respect des normes de sécurité alimentaire : - Veiller à la conformité aux normes sanitaires et de sécurité alimentaire en vigueur. - Mettre en place des procédures de contrôle de la qualité et de suivi des températures. Profil recherché : - Diplôme en cuisine ou en gestion culinaire - Expérience probante en tant que chef(fe) cuisinier(e), dans le secteur de la petite enfance serait un plus - Connaissance approfondie des besoins nutritionnels des jeunes enfants ou intérêt pour apprendre dans ce domaine - Compétences en gestion d'équipe et capacité à travailler dans un environnement exigeant - Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Avantages proposés à La Maison de Pilou : - Dotation culture de 50€/mois (Netflix, Fnac, Cultura.) - Primes trimestrielles - Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise - Evénements conviviaux - Travail en journée du lundi au vendredi Notre mission est d'assurer le prolongement de la parentalité, pour que les enfants accueillis se sentent à la crèche comme chez eux. Les valeurs humaines et sociales sont au cœur de nos ambitions, afin que nos collaborateurs se sentent bien dans leur quotidien, et profitent de conditions optimales pour assurer un accueil de qualité. Créé en 2017, le réseau comporte à ce jour 21 structures, regroupant une centaine de collaborateurs. D'autres projets de développement sont en cours, avec la volonté de grandir de manière raisonnée, en gardant l'esprit familial qui fait la force de l'entreprise.
Comment l'opportunité d'un rôle d'Assistant adv (F/H) dynamiserait-elle votre carrière ? Vous jouerez un rôle clé en assurant le soutien administratif des opérations liées aux ventes dans un environnement dynamique et stimulant - Gérer la relation clients en répondant efficacement aux demandes par téléphone et par e-mail - Enregistrer avec précision les commandes dans notre système ERP et vérifier les disponibilités produits et les stocks - Élaborer des tableaux de bord pertinents pour faciliter la prise de décision et gérer les urgences de manière proactive Découvrez ce package attractif : - Salaire: 13.5 euros/heure + Tickets restaurant 8€/j - Horaires: 8h-12h et 13h-16h Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De par notre expertise en recrutement tertiaire, nous trouvons votre job idéal.
Nous recherchons des opérateurs polyester sur Arnas 69 Missions : Assemblages et montage de structures métalliques, lecture de plan, ponçage, peinture, découpe / Utilisation d'outils : ponceuse, visseuse, scie / Manutention et travaux divers CACES souhaité
Qualis intervient depuis 20 ans sur le secteur du recrutement. Notre force réside dans notre capacité à répondre à vos besoins sous différentes formes : Recrutement (CDD/CDI) / Intérim / Prestations (Régie et freelancing)
Vous aurez pour mission de fabriquer des pieuvres électriques à partir des fiches de préfabrication. Vous serez formé lors de votre prise de poste à lire les fiches de préfabrication pour pré-filer, pré-câbler des gaines de grandes longueurs à monter des connecteurs.... Vous intégrez une équipe de 9 personnes. Travail en équipes 2x7 (6h-13h ou 13h-20h). Entreprise familiale. Salaire pouvant être très motivant si la personne montre une envie et une rigueur réelle au travail Poste à pourvoir à Fareins (01) à 7.4 Km de Villefranche s/s.
Spécialiste de la pieuvre électrique
Projet d'interventions musicales au sein des 11 classes de l'école Juliette Marcel Merle à Frans. 4 classes de maternelle et 7 classes d'élémentaire. 15 séances par classes Profil Musicien intervenant en milieu scolaire, titulaire du DUMI
Le Pôle d'intervention artistique met en œuvre des projets d'éducation artistiques aux côtés des collectivités et des intervenants artistiques. Présent au démarrage du projet, le Pôle assure l'accompagnement global du dispositif sur le plan artistique et administratif.
Poste à pourvoir : Soudeur (h/f) ERGOS INTERIM recrute pour l'un de ses clients un Soudeur (h/f) pour une mission à Villefranche Sur Saône. Vos tâches : - Lire et interpréter les plans - Vérifier les matériels et régler les paramètres de soudage selon les matériaux et le type d'assemblage - Assembler et souder différents éléments entre eux - Contrôler la conformité des soudures - Évaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Ponçage Ce poste requiert une expérience significative dans le domaine de la soudure semi-auto / TIG / MAG. Vous travaillerez à temps plein, horaire d'équipe 35 heures par semaine, avec un salaire horaire attractif de 12,5 EUR. Nous recherchons un candidat sérieux, rigoureux et passionné par son métier. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant. Rejoignez une équipe dynamique et saisissez cette belle opportunité professionnelle ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Soudeur (h/f). Le candidat idéal doit avoir un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. En termes d'expérience, nous privilégions les candidats ayant 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine. Les compétences recherchées incluent une maîtrise des techniques de soudage, une attention aux détails, ainsi qu'une capacité à lire et interpréter des plans techniques. La précision et la rigueur sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste.
Vous êtes passionné, motivé, minutieux et autonome? ProGo Levage propose la location d'engins de manutention/levage avec opérateur. Nous intervenons dans tous les secteurs d'activités et notamment la manutention de vitrages. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conducteur grutier en CDI, pour agrandir notre équipe. Une expérience dans la conduite de camion grue est exigée, si possible avec jib. Une expérience dans la manipulation de vitrages avec palonnier ventouses serait un plus. Nous recherchons quelqu'un d'expérimenté en conduite de grue auxiliaire. Cette personne sera formée en interne sur d'autres machines (grue araignée, grue sur remorque, robots de levage, etc.). Elle sera respectueuse du matériel confié et saura représenter au mieux l'image de notre société auprès de nos clients. Nous proposons la semaine de 4 jours. Salaire à convenir en fonction de votre expérience Mutuelle, repas au réel sans avance de frais, primes diverses.
Recherche aide viticole (h/f) Mission : relever les fils et mettre des agrafes CDD de 2 semaine, prise de poste urgente. Secteur Villefranche-sur-Saône.
**Dépôt/Bureaux: - Nettoyage des bureaux - Nettoyage du réfectoire - Nettoyage et désinfection des sanitaires - Aspiration complet des sols et toiles d'araignées - Lavage des sols - Nettoyage des vitres intérieures et extérieures, rebords de fenêtres ** Mobilier: - Entretien du mobilier destiné à la location (tables, chaises, mange-debout)
- Chantier : (horaires variables) Sous la responsabilité du coordinateur ou du chef de chantier, l'ouvrier polyvalent a pour principales missions : . Anticiper et assurer le montage/démontage du chantier (chapiteaux, plancher, mobilier, etc.) . Procéder au chargement et au déchargement du matériel . Participer au bon déroulement du chantier : respect des consignes d'implantation et de sécurité exigées sur l'évènement . Respect du planning et garant de la ponctualité sur les évènements . Port des EPI et d'une tenue propre et correcte . Lors du retour au dépôt : ranger, entretenir, tester, remettre en état, nettoyer et reconditionner le matériel utilisé sur les chantiers ainsi que les véhicules . Informer le chef de chantier de tout évènement anormal, sinistre, perte ou casse . Remplir les fiches de chantiers, les feuilles d'heures, etc. et faire valider le tout par le coordinateur ou le chef de chantier - Lavage de bâches BLB : (horaires fixes) . L'entretien des bâches LDC . L'entretien des entoilages client selon le planning établi . Les petites réparations superficielles sur les bâches . L'entretien de la machine et du matériel de lavage . L'entretien d'entrepôt de lavage . Veiller au respect des procédures d'utilisation de la machine - Manutention dépôt LDC : (horaires variables) Le collaborateur pourra également être amené à intervenir en chantier avec l'équipe de montage en cas de surcroît d'activité et au dépôt en renfort de notre magasinier. Le collaborateur sera affecté à une unité de travail en fonction des besoins de l'activité, selon un planning établi et communiqué à l'avance qu'il s'engage à respecter. II. Prérequis - Savoir-être Permis B Disponibilité et flexibilité dans les horaires de travail Poste nécessitant le port de charges lourdes Caces 3, 5 et permis PL sont un plus Polyvalence - Ponctualité Rigueur - Autonomie Réactivité - Respect du planning des consignes, de la hiérarchie III. Conditions d'emploi CDI / CDD - Statut ouvrier non-cadre 43 heures par semaine Rémunération selon profil (taux horaire à partir de 12.50 euros bruts)
CDI du Jours travaillés : Lundi Mercredi et Vendredi De 07h30 à 09h20 HOWDENS ARNAS ZI, 943 route de Frênes, Av. de Joux Cellule R3, Bât 2, 69400 Arnas Vos missions : Assurer le nettoyage des bureaux et des espaces de travail Nettoyer et désinfecter les sanitaires Entretenir l'espace client afin de garantir un accueil agréable Nettoyer et maintenir en ordre le réfectoire Vider et remplacer les sacs des poubelles dans les différents espaces Rejoignez une équipe engagée pour offrir un environnement propre et accueillant à nos collaborateurs et clients !
ONELA est leader de l'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap. Avec plus de 3000 intervenant(e)s, 64 agences partout en France, nous sommes fiers d'œuvrer chaque jour au bien-être de nos 11000 bénéficiaires et nous recherchons pour cela des personnes sérieuses et motivées. Certifié QUALICERT par un organisme indépendant, nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens. Chez ONELA tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI. Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Votre objectif est d'intervenir au sein du domicile des bénéficiaires afin d'entretenir leur cadre de vie et leur offrir un soutien social leur permettant un maintien à domicile. Vos missions auprès des bénéficiaires seront les suivantes : - Entretien du logement (lavage des sols et des meubles, dépoussiérage, aspirateur) - Entretien du linge (lavage, repassage, changement des draps., rangement) - Courses et préparation des repas Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base de à 11.68 à 11.77/h (+ primes..). Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport de 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés
Présentation de votre entreprise ONELA est un des leaders français de l aide à domicile depuis 2006, reconnu pour la qualité de ses prestations à destination des personnes âgées, en situation de handicap et en convalescence. Avec plus de 60 agences en France, ONELA accompagne aujourd hui plus de 12 000 clients. Professionnels engagés et passionnés, plus de 3000 intervenant(e)s sont au service du bien-être de nos clients afin de faciliter leur quotidien tout en favorisant le lien social.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité immédiate Notre agence Adéquat de BELLEVILLE recrute des nouveaux talents sur des postes de Maçon (F/H). Missions : * Réaliser des travaux de maçonnerie pour les travaux publics. * Poser des bordures, des pavés et des dalles. * Construire des ouvrages en béton armé (murs, poteaux, poutres). * Effectuer des travaux de terrassement et de fondation. * Assurer la sécurité sur le chantier et respecter les consignes. Profil : * Expérience dans le domaine de la maçonnerie TP. * Connaissance des techniques de construction et des matériaux utilisés en travaux publics. * Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement, une entreprise implantée à Belleville (69) recherche un(e) Assistant(e) ADV et Commercial pour renforcer son équipe. Vous serez rattaché(e) à la Responsable Administration Commerciale et travaillerez en collaboration avec les équipes commerciales et les autres services internes. -Assurer le traitement et le suivi des commandes ainsi que la facturation -Participer au lancement des marchés clients et en assurer le suivi -Gérer le paramétrage des clients, articles, tarifs, commissions et réservations dans l'ERP -Compléter les documents clients en lien avec les services techniques -Assurer le suivi des dossiers clients confiés -Établir et mettre à jour les prévisions de ventes -Formation Bac 2 type BTS ou BUT en Commerce-Gestion (gestion des unités commerciales ou équivalent) -Expérience significative sur un poste similaire appréciée -Anglais courant exigé ; la maîtrise de l'allemand est un atout -Maîtrise des outils bureautiques (suite Office) et d'un ERP, idéalement sous AS400 -Connaissance du secteur du vin et/ou des clients de la grande distribution serait un plus -Rigueur, sens de la relation client, réactivité et esprit d'équipe Conditions de travail : -39 heures hebdomadaires du lundi au vendredi -Travail en journée -Poste en présentiel à Belleville (69) Avantages : -Intéressement et participation -Prise en charge partielle du transport -13e mois Vous êtes dynamique, organisé(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe à taille humaine dans un environnement stimulant ? Ce poste est fait pour vous. Postulez dès maintenant.
Sous la responsabilité du Directeur de l'hôtel, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients et assurez l'accueil, le suivi dans la préparation du futur séjour de vos clients : - accueil téléphonique et physique, - accompagnement et guide dans la découverte de l'hôtel et des environs. Vous participez à la facturation, à la prise de réservation, à la vente de prestations et vous vous assurez de la bonne tenue du hall et des services généraux. Anglais (écrit-lu-parlé): indispensable Bonne maîtrise des outils informatiques (le logiciel OPERA ORACLE serait un plus)
Comment votre talent en tant que Conducteur de ligne Enducteur (F/H) peut-il transformer notre production? Vous êtes passionné(e) par la gestion technique et souhaitez contribuer à l'optimisation des opérations de production dans un environnement industriel stimulant Votre ligne de production consiste à enduire de colle des rouleaux d'adhésifs. - Veiller à l'application précise des procédures de production en respectant les nomenclatures et les gammes - Assurer le réglage et le bon fonctionnement des équipements liés à l'enduit de colle sur papier - Garantir la sécurité et l'efficacité du matériel tout en manipulant le chariot élévateur (CACES 3) pour la manutention des produits Découvrez cette offre alléchante : - Salaire: 12.40€/h +Tickets Restaurants à 10€/j +13emois +prime assiduité +participation - Horaires: si 35h: 5h-12h / 12h-19h si 39h: 5h-13h / 13h-21h
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Notre client, artisan spécialiste du froid et de la climatisation, intervenant sur le secteur Beaujolais et Val de Saône, recherche en CDI son INSTALLATEUR CLIMATISATION F/HMissions principales : - Installation des systèmes de climatisation (split, gainable, pac, etc.) - Mise en service et vérification du bon fonctionnement des appareils - Conseils techniques aux clients - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements - Effectuer les réparations et les remplacements de pièces défectueuses Profil recherché : - Expérience significative dans l'installation de systèmes de climatisation - Connaissance des normes de sécurité et de réglementation en vigueur - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Bon relationnel et sens du service client - Permis B obligatoire Conditions : - Contrat : CDI - Rémunération : 23600 - 27300 EUR - Avantages : Véhicule de service, téléphone portable, tablette, mutuelle d'entreprise Après un entretien physique, nous transmettons votre candidature à notre client qui vous recevra en entretien. Prise de décision rapide. Vous êtes intéressé(e) ou vous souhaitez plus d'informations, postulez! A très vite! - S'assurer la conformité de l'installation - Réaliser un dépannage sur installations thermiques industrielles - Remettre en état des systèmes de filtration d'air - Installer des systèmes de filtration d'air - Aéraulique - Appoint de fluides frigorigènes - Collage à chaud - Electricité - - Lecture de plan, de schéma - Machine de transfert de fluides frigorigènes - Plomberie - Règles de sécurité - Techniques de soudage Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler en équipe - Organisation - Orientation client - Polyvalence - Rigueur - Sens des responsabilités Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes I
L'entreprise Triboulet Industrie recrute un Technico-commercial sédentaire h/f pour assurer le secrétariat et la gestion administrative du service commercial (sédentaire) et participer à l'accroissement du chiffre d'affaires. Vos missions: - Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients au sein de l'entreprise, - Assurer la gestion et le suivi des dossiers des clients (consultations, offres de prix, commandes.), - Actualiser le fichier clients dans le logiciel de gestion (SAGE), - Rédiger les courriers commerciaux, - Classer et archiver les dossiers clients, - Enregistrer les commandes clients dans le logiciel de gestion, - Editer les bons de préparation et les transmettre au service Montage en donnant les priorités, - Gérer les commandes de transport d'après les bons d'expéditions, - Editer les factures, - Se déplacer régulièrement en clientèle avec le Commercial. Savoir : (connaissances acquises par la formation ou par l'expérience professionnelle) - Connaître la « typologie » des clients de l'entreprise, - Connaître l'outil informatique : logiciel de gestion commerciale et bureautique, - Connaître les gammes de produits vendus (catalogue), - Connaître l'anglais commercial nécessaire à des échanges téléphoniques et courriers (mails). Savoir Faire : (être capable de.) - Capacité d'analyse, d'écoute et force de conviction, - Capacité à argumenter, - Capacité à gérer son temps, - Capacité à prendre des initiatives en autonomie. Savoir Etre : (qualités comportementales nécessaires) - Avoir un bon relationnel, - Etre dynamique, - Etre disponible pour ses clients, - Etre organisé(e) et méthodique
Manpower BELLEVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des machines agricoles, un(e) Alternant(e) Animateur(rice) en HSE H/F. Située à Belleville, l'entreprise se distingue par sa spécialisation dans la fabrication de machines agricoles. Avec un effectif de 189 employés, elle se démarque par son engagement envers l'innovation et la sécurité au travail. Il s'agit d'une offre d'alternance débutant le 01/09/2025 pour une durée de 2 à 3 ans à Belleville (69823). Dans le cadre de votre alternance, vous serez amené à : -Évaluer les risques principalement chimiques et assurer la mise en conformité règlementaire. -Mettre à jour le Document Unique d'évaluation des risques professionnels. -Créer des supports HSE et accompagner les encadrants lors des visites sécurité. -Suivre le plan d'action HSE. -Assister le responsable HSE dans ses missions quotidiennes. -Développer la culture sécurité de l'entreprise. -Gérer des projets et communiquer de manière efficace à l'interne. -Maintenir une rigueur réglementaire constante. Étudiant(e) en Bac4 ou Bac5 en hygiène, sécurité et environnement (HSE), organisé(e), autonome, doté(e) d'un bon relationnel et intéressé(e) par les enjeux industriels.
Votre mission consistera à : - Selon une méthodologie prédéfinie interne, réaliser la détection des réseaux enterrés par méthode électromagnétique (radiodétection, VIVAX), ainsi que par méthode Géoradar. - Effectuer le marquage au sol. - Géoréférencer les réseaux détectés à l'aide d'appareils topographiques (station robotisée/GPS). - Effectuer le report photographique, établir les rapports de mission. - Réaliser du dessin de plan (Autocad, COVADIS), une formation sera assurée en interne si besoin. - Être responsable de l'entretien et de la maintenance du matériel mis à votre disposition dans le cadre de votre travail. Vous interviendrez potentiellement dans des environnements Grands Travaux ou sites sensibles, vous devez être familiarisé au port des moyens de prévention et protection, à l'analyse des risques et savez appliquer les consignes de sécurité. Des possibilités d'évolutions peuvent être envisagé à moyen terme vers une fonction de "Chef d'Equipe". Profil : Vous êtes titulaire d'une filière professionnelle BTS en Topographie ou Travaux Public (TP) et/ou vous avez 2 ans d'expérience idéalement dans la détection de réseaux. Vous avez des notions dans l'agencement et le fonctionnement des réseaux enterrés (lecture de plans). Une habilitation AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) serait un plus mais formation en interne assurée. Ce poste est ouvert aussi aux profils débutants avec l'envie d'apprendre un nouveau métier dans un secteur en pleine croissance. Le permis B est requis sur ce poste, des déplacements réguliers sur Lyon et sa proche banlieue. Vous êtes quelqu'un de : - Dynamique, doté(e) d'une curiosité technique, votre esprit de synthèse vous permet d'avoir une analyse fine. - Rigoureux(se) vous allez jusqu'au bout de ce que vous entreprenez, - Communicatif (ve) vous vous intégrez rapidement à une nouvelle équipe et en binôme. Temps de travail : 37 h/semaine, avec 12 jours de RTT par an. Rémunération globale : Salaire brut annuel fixe, réparti sur 12 mois : 26 à 34 k€ selon expérience Mutuelle/Prévoyance, Tickets restaurant et/ou Prime panier repas 18€ jour, Prime vacances, Frais de déplacement, Véhicule de service.
Leader sur son marché, BULTEAU SYSTEMS fabrique et distribue des solutions pour la sécurisation et l'expédition de colis et palettes. Capitalisant sur plus de 40 ans d'expérience, BULTEAU SYSTEMS propose une solution globale machine / consommable permettant d'accompagner ses clients B to B dans l'ensemble de leurs projets. Vous avez envie de participer au développement d'une entreprise dynamique et innovante ? Afin de promouvoir l'image de BULTEAU SYSTEMS, ses ambitions de croissance et ses valeurs, nous recherchons actuellement notre : TECHNICIEN CONTROLE QUALITE H/F Basé à Arnas (69) Rattaché au Responsable Contrôle Qualité, vous êtes garant du respect des procédures internes et de la qualité des produits. Vous travaillez au contrôle de la conformité des produits et des éléments qui les composent en vous assurant de la constance de cette qualité ainsi que du maintien en état des appareils de mesures. Après une formation à notre gamme de produits et à nos process, vos missions seront les suivantes : - Assurer le suivi des commandes échantillon, - Gérer les produits lots et les mettre à disposition pour la vente, - Réaliser les contrôles export (contrôles simples ou approfondis), - Réaliser les contrôles réception sur la base des statistiques issues du logiciel ELLISTAT, - Assurer le bon fonctionnement du logiciel ELLISTAT et sa mise à jour, - Rédiger et transmettre aux fournisseurs les non conformités (FNCF) détectées lors du contrôle, - Réaliser les analyses concurrence sur demande du Commerce, - Réaliser les analyses de nouveaux produits sur demande du service Achats, - Réaliser les tests nécessaires au maintien à jour des outils d'aide à la préconisation pour les commerciaux (notamment les mesures de maintien). (H/F) Diplômé d'une formation technique (type BUT mesures physiques ou QLIO option Qualité / Mesures), vous justifiez idéalement d'une première expérience (et/ou alternance) en contrôle qualité de produits techniques. A ce titre, vous avez une bonne connaissance des techniques de contrôles en laboratoire et êtes à l'aise sur les mesures, calculs, chiffres et ordres de grandeur. Votre aisance relationnelle vous permet d'interagir avec l'ensemble des services. Organisé, méthodique, vous faites preuve de rigueur et savez gérer les priorités. Vous justifiez de bonnes connaissances des outils informatiques et maîtrisez Excel. Idéalement, vous justifiez d'un bon niveau d'anglais écrit (fiches techniques). Des connaissances dans le domaine des produits d'emballage et/ou du logiciel ELLISTAT constituent un plus. Envie de vous investir au sein d'une PME innovante, ambitieuse et conviviale ? Alors, n'attendez plus et rejoignez-nous ! Rémunération : fixe + intéressement, mutuelle, tickets restaurant.
Leader sur son marché, BULTEAU SYSTEMS fabrique et distribue des solutions pour la sécurisation et l'expédition de colis et palettes. Capitalisant sur plus de 35 ans d'expérience, BULTEAU SYSTEMS propose une solution globale machine / consommable permettant d'accompagner ses clients B to B dans l'ensemble de leurs projets. Vous avez envie de participer au développement d'une entreprise dynamique et innovante ?
Synergie Belleville recherche pour sont client Un électricien (F/H), pour travailler en atelier.Rattaché(e) au chef d'atelier, votre rôle en tant qu'électricien sera d'effectuer l'installation et le raccordement d'équipements électriques en atelier. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à raccorder les installations suivantes : tableau électrique, convecteur, interrupteur, prise, micro-ondes, plaque, éclairages etc... Vous travaillerez en autonomie après une période de formation de nos méthodes de travail. La connaissance des différents branchements électriques doit être maîtrisée avant la période de formation. Vous travaillerez suivant les standards établis, en sécurité, qualité et productivité. Rigoureux, vous disposez idéalement de 2 ans minimum d'expérience dans l'électricité bâtiment. Horaires : Journée sur 4 jours ou 4.5 jours. Salaire : entre 12.50EUR à 13EUR/h. Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous faire part de votre CV à jour soit : - en postulant via le site - en vous présentant au 19 rue Gabriel Voisin - 69220 BELLEVILLE Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Centre Social recherche cinq animateurs et animatrices pour le centre de loisirs les mercredis et/ou les vacances scolaires à partir de septembre 2025. Missions : - Proposer, organiser et animer des activités collectives ludiques, créatives, physiques, culturelles et socioéducatives adaptées à la tranche d'âge (3- 10 ans), dans le cadre du projet pédagogique. - Encadrer et animer les groupes d'enfants et les accompagner dans la vie quotidienne, en assurant leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement. - Garantir un bon accueil des parents, participer à la vie de l'équipe et aux réunions de préparation et d'évaluation des activités. Contrat CEE Diplômes appréciés : BAFA, BPJEPS, CAP petite enfance. A partir du 03/09/2025 Rémunération : 65.10€ à 76,90€ par jour
Vous recherchez un emploi à temps partiel, vous permettant de concilier votre vie personnelle ou vos projets ? Nous avons le poste qu'il vous faut ; ET près de chez vous ! Nous avons à cœur d'adapter votre planning selon vos disponibilités. Vous n'êtes pas du métier ? N'ayez crainte, nous vous formons ! Vous n'avez pas le permis ? Cela n'est pas exigé ! Alors n'attendez plus, contactez-nous ! Pour le site de l'un de nos clients basés à TAPONAS , vous réalisez les prestations d'entretien courant de mise en propreté : aspiration et lavage, dépoussiérage mobiliers, nettoyage sanitaires... Le matériel est mis à disposition sur place. Vos horaires de travail sont entre 17h00 et 18h00, le lundi mardi jeudi et vendredi environ 2.25 par prestation Possibilité d'augmenter votre volume horaire avec d'autres missions, si vous le souhaitez.
Nous recherchons un Chef de rang (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. Responsabilités: - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients de manière efficace et courtoise - Assurer la satisfaction des clients en veillant à ce que leurs besoins soient satisfaits tout au long du repas - Nettoyer et préparer les tables pour les prochains clients Exigences: - Expérience préalable en restauration ou service client est un plus - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et sous pression - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles - Capacité à travailler en équipe Avantages: - Salaire motivant Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise Horaires : Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Pourboires Si vous êtes passionné par la restauration et que vous souhaitez offrir une expérience exceptionnelle aux clients, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre superbe équipe !
Rejoignez l'équipe WHOW : votre talent y a sa place ! WHOW regroupe une société de débosselage sans peinture et deux carrosseries : une à Villefranche-sur-Saône et l'autre à Dagneux. Ce que l'on recherche : Des Carrossiers Peintres passionnés, motivés et prêts à relever des défis, qui recherchent une ambiance familiale. Si vous maîtrisez votre métier et que vous souhaitez vous investir dans une entreprise où votre travail sera reconnu, alors vous êtes au bon endroit ! Chez WHOW, c'est simple : - Un environnement où l'humain et l'équipe passent avant tout. Pas de pression inutile, juste un travail bien fait, dans la bonne humeur. - Nous valorisons le respect, la solidarité et bien sûr... la rigueur professionnelle ! Ce que vous ferez : - De la réparation carrosserie de qualité - Des finitions de peinture impeccables, avec l'amour du détail. - Et bien sûr, contribuer à une ambiance positive et chaleureuse au sein de notre équipe. Ce que nous vous demandons : - Un vrai savoir-faire : vous maîtrisez les techniques de carrosserie et de peinture. - Un état d'esprit gagnant : vous voulez vous investir et performer dans votre travail. - La capacité à travailler en équipe. Ce que nous vous offrons : - Un job stable mais dynamique - Un super cadre de travail avec une équipe sympa. - Une rémunération attractive, selon expérience - Une formation continue pour évoluer tout au long de votre carrière. Alors, prêt à rejoindre une équipe qui combine ambiance détendue avec excellence professionnelle ? N'hésitez plus, venez faire briller votre carrière avec nous et contribuer au développement de la carrosserie WHOW ! Postulez maintenant et faites partie de l'aventure WHOW ! On vous attend avec impatience ! Si vous n'êtes pas carrossier-peintre, mais que vous êtes soit carrossier, soit peintre votre profil nous intéresse également.
Notre groupe Némésis se compose de 3 entreprises : La SAS Bonobosse - WHOW débosselage sans peinture, La carrosserie Nevers By Whow à Arnas, et la carrosserie WHOW 01 à Montluel. Nous plaçons la qualité du service client, le goût du travail bien fait, et surtout, l'humain au coeur de nos priorités. Chaque véhicule que nous traitons est une opportunité de prouver notre engagement pour l?excellence, et chaque collaborateur qui nous rejoint est une pierre angulaire de notre réussite collective.
Manpower BELLEVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Alternant Chargé d'affaires Techniques (H/F) Vous souhaitez allier vision stratégique et expertise technique dans un environnement industriel de pointe ? En tant que Chargé(e) d'Affaires Techniques, vous accompagnerez le Directeur Technique dans le pilotage des projets stratégiques et l'optimisation des performances industrielles du groupe. -Recherche & Développement : explorer et développer des nouveaux procédés et/ou matériaux pour améliorer nos performances dans notre secteur. -Gestion de Projets: Piloter le suivi des projets en cours et lancer des nouveaux projets pour accompagner l'évolution de l'entreprise. -Amélioration de la Qualité : faire évoluer notre système de management de la qualité du service technique pour répondre aux exigences des normes IATF et EN 9100, tout en garantissant la satisfaction de nos clients. Vous préparez une formation d'ingénieur ou un diplôme technique en génie mécanique ? Vous vous reconnaissez dans ces points : -Intégration d'un cycle ingénieur avec une orientation vers la gestion de projets techniques. -Passion pour les technologies industrielles (fonderie, robotisation, usinage). -Capacité à analyser, synthétiser et piloter des projets complexes. -Esprit d'initiative et force de proposition. -Excellentes qualités relationnelles et organisationnelles. -Curiosité et rigueur pour suivre les évolutions technologiques.
Manpower BELLEVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur - Monteur - Assembleur (H/F) 69220 Belleville (H/F) Préalablement formé(e) en interne sur l'utilisation du matériel et sur notre savoir-faire, les missions seront les suivantes : -Monter les différents éléments suivant un plan fourni -Souder (MIG) -Assemblage des pièces -Respecter les délais impartis -Contrôler la qualité des pièces produites -Assurer la fabrication des pièces conformément aux techniques, sous la responsabilité du Chef d'équipe. -S'assurer du bon déroulement de la fabrication des produits dans les délais impartis et dans le respect d'une qualité optimale. Les compétences attendues : -Lecture de plans -Utilisation des outils -Idéalement titulaire du CACES et/ou d'une formation pont roulant -Autonome, rigoureux(se) et organisé(e) dans son travail. -Doté(e) d'un bon relationnel et apprécie le travail en équipe. C'est un poste qui requiert tout de même des compétences obligatoires comme : -La lecture de plans, -Des connaissances en soudure MIG, MAG et en semi-auto Mais aussi des critères requis comme : -La ponctualité, -L'autonomie, -L'adaptation, -La rigueur, -Savoir travailler en équipe, -Être positif(ve) et organisé(e) -Être flexible sur les horaires
Manpower BELLEVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un Comptable Analytique H/F à 80% spécialisé dans l'utilisation de l'ERP CEGID. Ce poste est basé à Belleville-en-Beaujolais (69220). L'entreprise cliente est spécialisée dans la fabrication de machines pour l'extraction ou la construction et compte 19 collaborateurs permanents. Elle est reconnue pour son expertise technique et sa capacité d'innovation. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Gérer la facturation et le contrôle des factures prestataires et sous-traitants. -Effectuer la saisie et le contrôle des pièces achats, ventes, notes de frais et banque. -Réaliser des rapprochements bancaires. -Procéder aux règlements fournisseurs et suivi des encaissements et relances. -Assurer le suivi des livraisons et des commandes. -Contrôler les coûts, contrats et frais généraux. -Maintenir à jour les informations dans l'ERP CEGID. -Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe comptable. Les horaires : du lundi au jeudi de 8h00 12h00 13h30 16h30 Le profil : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac minimum en comptabilité avec une maîtrise de l'ERP CEGID. Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, esprit d'équipe, curiosité et capacité d'adaptation sont requis. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Négociants - embouteilleurs en vins basés à Saint Jean d'Ardières (69), nous recherchons un(e) Assistant(e) Administration des Ventes. Missions demandées : Sous l'égide du Directeur Général et du Responsable de site : - Assurer le traitement des commandes et échantillons (saisie, contrôle, suivi, litiges éventuels ou réclamations). - Être l'interface client par mail et téléphone - Gérer l'administration spécifique à chaque pays (exportation des vins, certificats d'analyses.) - Participer au lancement des marchés et assurer le suivi - Participer au paramétrage des clients, articles et agents dans l'ERP - Assurer le suivi des dossiers clients dont vous avez la charge Profil Formation Bac+2 / BTS commerce / gestion ou équivalent Anglais courant requis Maîtrise des outils informatiques type pack office et ERP Connaissance du secteur du vin et des clients de la grande distribution serait appréciée Rigoureux et précis. Sens de la relation client Vous êtes réactif et vous savez vous adapter. Vous aimez le travail en équipe. Du lundi au vendredi 35h hebdomadaires Travail en journée Salaire à définir selon profil et compétences Poste à pouvoir dès que possible
Société de négoce et d'embouteillage en vins à Saint Jean d'Ardièress, recherche son/sa futur(e) Responsable Qualité Agroalimentaire Missions demandées : Assurer l'application et l'évolution du système qualité, dans le cadre des impératifs HACCP et certification IFS Garantir le fonctionnement opérationnel de la Qualité : traitement des incidents, réponses aux clients, organisation des audits internes et externes, veille réglementaire, MAJ du système documentaire Animer et coordonner la démarche qualité au sein de l'entreprise en collaboration avec le Responsable de site (formation interne du personnel, sensibilisation bonnes pratiques QHSE.) Gérer la partie contractuelle des vins Etablir les DAE de vins, et la DRM chaque mois. Compétences recherchées : Bac +2/3 en qualité agroalimentaire, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie à un poste équivalent Vous connaissez la réglementation qualité, la démarche HACCP, ainsi que les référentiels IFS, BIO, BRC. Vous connaissez les techniques d'audits, de risques & diagnostics. Vous êtes autonome, précis et rigoureux dans votre travail. Vous avez un bon esprit de synthèse. Vous êtes pédagogue & diplomate, afin de sensibiliser les équipes aux impératifs qualité. Poste de 35 heures hebdomadaires, en CDI et présentiel. Salaire à définir selon profil et compétences. Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recrutons un(e) paysagiste F/H pour rejoindre une entreprise de paysagisme renommée, spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces verts, au sein de la splendide région du Beaujolais. Prêt(e) à postuler ? C'est simple, il vous suffit d'un clic !Vous devez réaliser les tâches d'entretien : tonte, débroussaillage, taille, traitement... Vous pouvez faire de la création paysagère : petite maçonnerie, pose de murets, clôtures, allées... Vous disposez d'un BEP minimum dans le domaine ainsi qu'une première expérience. Vous avez le permis B afin de pouvoir vous rendre sur les chantiers en toute autonomie. Horaires de journée, chantiers locaux. Salaire : 11.88 à 13EUR/heure selon expérience Poste à pourvoir rapidement. Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous faire part de votre CV à jour soit : - par mail - en vous présentant à l'agence : SYNERGIE - 19 rue Gabriel Voisin 69220 Belleville. Entretenir une plantation - Planifier les travaux d'entretien d'un site - Installer un élément de protection d'espace naturel - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables - Entretenir un élément de décoration - Entretenir un espace extérieur - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Installer un système d'irrigation - Techniques de préservation de la biodiversité - Botanique - Entretenir des équipements - Normes environnementales - Produits phytosanitaires - Réglementation ou protection des milieux naturels - Techniques culturales - Techniques de taille de végétaux - Techniques d'engazonnement - Physiologie végétale Sens de l'observation - Habileté manuelle - Autonomie - Créativité - Méthode - Polyvalence - Sens des détails - EfficacitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Synergie Belleville est à la recherche d'un ou d'une Laborantin (e), véritable passionné(e) du domaine du vin, pour une mission de 3 mois dédiée à l'analyse d'échantillons de vins, offrant ainsi une belle opportunité de contribuer à l'excellence viticole.Sous l'autorité du Responsable de laboratoire et du Responsable technique vous aurez en charge les missions suivantes : - Effectuer les analyses des échantillons du vin (qui ont été récupérés chez les viticulteurs). - Transmettre les résultats au technicien de laboratoire. - Participer à l'entretien journalier des équipements d'analyse. Compétences : - Utiliser les outils analytiques de laboratoire et les logiciels. - Connaissances en chimie. - Maitriser les outils informatiques : word, excel... Vous êtes issus d'une formation type BAC STL, scientifique ou employé(e) technique de laboratoire. Poste à pourvoir à partir du 7 juillet . Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous faire part de votre CV à jour soit : - en postulant via le site - en vous présentant au 19 rue Gabriel Voisin - 69220 BELLEVILLE. - BAC+2 (STL ou scientifique) ; - utiliser des techniques et les outils analytiques de laboratoire et les logiciels dédiés ; - connaissances en chimie ; - connaitre les bonnes pratiques de laboratoire (sécurité, hygiène...) ; - maitriser les outils informatiques (bureautique). - rigueur ; - sens de l'organisation et des responsabilités ; - capacité d'adaptation et résistance au stress Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Esprit d'analyse - Esprit de synthèse - Méthode - Organisation - Rigueur - Aisance relationnelleVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Greta CFA Rhône est un organisme de formation professionnelle qui forme chaque année environ 1300 apprenants (jeunes en apprentissage mais aussi adultes en reconversion, recherche d'emploi). Afin de compléter notre équipe pédagogique, nous recrutons pour la rentrée de septembre 2025, un(e) enseignant(e) pour le BTS « Comptabilité et Gestion ». Rattaché(e) à la responsable pédagogique, vous assurerez la montée en compétence d'environ 16 apprenants (11 min- 16 max) de la filière en BTS « Comptabilité et gestion ». Vos missions en tant qu'enseignant(e) : Le(la) candidat(e) assurera l'enseignement du Processus 7, qui vise à développer chez les étudiants les compétences nécessaires à la conception, la mise en œuvre, le contrôle et l'évolution du système d'information comptable (SIC) de l'entreprise. Les principales missions pédagogiques incluront : - L'accompagnement des étudiants dans l'analyse des besoins d'information comptable et de gestion. - L'apprentissage des principes d'organisation et de sécurité du système d'information. - L'initiation aux outils numériques et logiciels de gestion utilisés dans un environnement professionnel. - L'étude de cas concrets sur l'automatisation des tâches, la sécurisation des données, et l'adaptation des systèmes aux évolutions technologiques. - La mise en situation des étudiants pour les préparer à l'examen final et à leur intégration professionnelle. L'enseignant(e) participera aussi à l'évaluation continue et à l'accompagnement pédagogique dans le cadre du contrôle en cours de formation (CCF). Vous devrez également : - Concevoir et organiser les contenus pédagogiques (formation en apprentissage) - Animer les sessions de formation (niveau BTS) - Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants - Accompagner les apprenants durant leur période au centre et en partenariat avec le maitre d'apprentissage. - Développer et entretenir la relation client/partenaires/tuteurs/entreprises. - Participer à divers projets : déploiement des outils numériques, réflexion sur le Développement et l'amélioration continue de notre offre de formation... - Assurer une veille technologique (outils numériques, processus, équipements...). Votre profil : - Titulaire d'un diplôme dans le domaine de la comptabilité, de la gestion, ou de l'informatique de gestion (niveau Bac+3 minimum requis) - Expérience professionnelle dans le domaine du Système d'Information Comptable appréciée - Connaissances du référentiel du BTS CG souhaitées - Maîtrise des outils numériques de gestion comptable - Aptitude à la pédagogie et à l'accompagnement d'un public étudiant Doté/e de compétences relationnelles, vous serez à même de fédérer et d'animer un groupe Vous aimez transmettre vos connaissances et vous avez la fibre pédagogique. Conditions d'emploi : Etablissement : Lycée Aiguerande, Belleville-en-Beaujolais (69). Prise de poste : Dernière semaine d'août 2025 jusqu'en juin 2027. Durée : 2 années scolaires. Volume horaire : 2 heures de cours toutes les deux semaines environ, selon rythme d'alternance. Horaires : à définir. Rémunération : Barème en vigueur pour les formateurs en apprentissage pour des formations de BTS / Niveau 5 : 57.71 € /heure de cours Face à Face Statut vacataire ou prestataire (à étudier selon votre situation)
Le Centre Aéré du Beaujolais recherche 2 animateur-animatrices titulaire du BAFA ou équivalence pour les mercredis ainsi que les vacances scolaires 2025/2026 a partir de juillet 2025 jusque fin aout 2026. Vos missions seront les suivantes : - Préparation et animation d'activités auprès d'enfants de 4 à 11 ans - Gestion de la vie quotidienne en accueil de loisirs - Travail en équipe - Veiller a la sécurité des enfants Temps de travail: 7h30-18h30 Rémunération CEE (Contrat d'engagement éducatif = Contrat vacataire en forfait à la journée) BAFA : 70 € brut / jour Stagiaire : 60 € brut / jour Non-diplômé : 50 € brut/jour
Expert de la mobilité, le Groupe Transdev s'engage à développer des solutions de transport de voyageurs performantes, innovantes, personnalisées et de haute qualité. Parce que bouger est essentiel pour se rencontrer, travailler ou tout simplement vivre, nous sommes fiers de transporter quotidiennement près de 10 millions de passagers sur les 5 continents. Passionnés, engagés, performants et partenaires, nos 100 000 collaborateurs évoluent dans un univers où la mobilité permet d'aller toujours plus loin. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous ! Votre destination : Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes, vous intervenez comme conducteur / conductrice de car sur une activité polyvalente illustrée par des lignes régulières, scolaires et prestations occasionnelles, en étant soucieux(euse) de la qualité du service clientèle. Vos missions : Assurer en autonomie, les opérations de conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières et/ou lignes scolaires. Accueillir la clientèle et la renseigner tout au long de leur trajet. Transporter la clientèle dans des conditions de confort et de sécurité dans le cadre d'un service commercial. Vérifier et assurer la vente des titres de transport. Être capable de gérer une caisse et la billetterie. Mettre le plein de carburant et assurer le nettoyage du car. Respecter les consignes et les procédures de sécurité et d'hygiène. Adopter un style de conduite économique et écologique. S'assurer de la présence et du fonctionnement des éléments liés à la sécurité dans le véhicule. Vos qualités : Avoir le sens du relationnel et de l'écoute. Être ponctuel, courtois et respectueux envers les voyageurs et usagers de la route. Avoir une bonne présentation (tenue, uniforme ). Prérequis : Permis D et FIMO à jour. Carte de Qualification Conducteur.
Offre d'emploi : Tourneur / tourneuse CN Fanuc (H/F) Lieu : Romi Usinage - 264 rue du Développement, 01090 Guéreins Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein 35h et + Date de début souhaitée : Dès que possible À propos de l'entreprise Romi Usinage est spécialisée dans l'usinage de pièces sur tous types de matières (acier, inox, aluminium, plastiques techniques, etc.). Nous fabriquons des pièces de haute précision destinées à divers secteurs industriels. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Fraiseur régleur sur machines à commande numérique Fanuc pour renforcer notre équipe. ________________________________________ Missions - Lire et interpréter les plans et documents techniques. - Régler les paramètres d'usinage sur fraiseuses CN équipées de commande Fanuc. - Lancer les séries de production et usiner des pièces unitaires, en petites ou moyennes séries. - Contrôler les pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.). - Effectuer les corrections d'outils et ajustements nécessaires en cours de production. - Assurer la maintenance de premier niveau des machines. - Respecter les consignes de sécurité, de qualité et les délais de production. ________________________________________ Profil recherché - Expérience souhaitée en fraisage sur machines à commande numérique Fanuc, débutants acceptés - Bonne maîtrise de la lecture de plans, du réglage machines et de la métrologie. - Capacité à travailler de manière autonome, rigoureuse et organisée. - Esprit d'équipe et sens des responsabilités. ________________________________________ Ce que nous offrons - Un atelier bien équipé (machines CN Fanuc). - Une grande variété de matières et de pièces à usiner. - Un environnement de travail dynamique, professionnel et convivial. ________________________________________ Avantages - Mutuelle d'entreprise - Horaires à définir (entre 6h00 et 17h00) - Accès aux avantages de l'entreprise via WiiSmile - Rémunération selon profil et expérience
Notre boucherie familiale située à Belleville en Beaujolais recherche un(e) aide boucher(ère) pour compléter son équipe de 6 collaborateurs. Vous aurez comme principales missions d'assister le boucher dans ses tâches quotidiennes. Vous effectuerez la préparation des brochettes, le nettoyage...Tout cela dans le respect strict des normes d'hygiène Si vous êtes ponctuel(le), assidu(e), motivé(e), vous avez l'esprit d'équipe et aimez le contact clientèle, venez nous rejoindre. Si vous n'êtes pas issu du métier ou formé en boucherie, vous avez une expérience de travail en cuisine. Poste à pourvoir de juin à septembre 2025. Journée continue du mardi au samedi. 2 jours de repos consécutifs : Dimanche et lundi Horaires à définir avec l'employeur.
Nous recherchons pour notre agence basée à GUEREINS (01), UN(E) MECANICIEN(NE) AGRICOLE ESPACE VERT Les missions : - Entretien périodique et préventif des véhicules et des machines des différentes marques présentes dans le parc. - Réparation du matériel en atelier et dépannage éventuel sur chantier - Tester les véhicules afin de repérer les potentiels dysfonctionnements et réaliser la mise au point et les réglages Les prérequis : - Connaissance moteur 2 Temps / 4 Temps essence et diesel - Connaissance en hydraulique et électrique - Etre capable de faire des petits travaux de soudure ainsi que de commander des pièces chez les fournisseurs Vous êtes détendeur du permis B Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Travail en journée Lieu du poste : en présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Envie de découvrir un métier stimulant, une équipe haute en couleurs et vous ouvrir au monde (délicieux) du vin ? Ca tombe bien, nous recherchons notre prochain(e) commercial(e) sédentaire en vins et spiritueux (H/F) pour rejoindre nos équipes ! Vous pensez ne pas avoir les connaissances nécessaires en matière de vin pour rejoindre notre Maison ? Pas de problème, différents cycles de formation à nos techniques de vente et à l'univers du vin seront mis en place dès votre intégration, afin que vous puissiez devenir un véritable expert du conseil en vin. Chez L. METAIRIE, nous avons à cœur de faire découvrir des trésors cachés du vin et transmettre toute notre passion à nos clients. Vous aurez donc pour rôle de porter cette vision et pour ce faire vous serez chargé(e) de : - faire découvrir à vos clients les vins exclusifs de notre gamme; - apporter des conseils personnalisés et adaptés à chaque client afin de développer vos ventes; - créer un véritable lien et une relation forte avec vos clients afin de les fidéliser et d'être toujours au plus proche de leurs besoins. Le poste nécessite de grandes qualités relationnelles et d'écoute, de l'aisance téléphonique (contact 100% par téléphone), de la persévérance et une grande capacité d'adaptation. Possibilité de télétravail 2 jours par semaine. Possibilité temps partiel 28 heures / semaine avec mercredi non travaillé (salaire au prorata) Idéalement issu(e) d'une formation en vente, métiers de bouche, hôtellerie ou métiers du vin et de la vigne, nous recherchons un(e) vendeur(se) dans l'âme pour conseiller au mieux nos clients et vendre nos vins. Toutefois, plus qu'un CV, nous recherchons aussi une personnalité et de l'authenticité. Si vos compétences professionnelles sont importantes, votre personnalité et vos qualités humaines sont tout aussi précieuses à nos yeux. * Vous avez le goût du challenge et vous aimez vous surpasser * Pour vous l'esprit d'équipe et la bonne ambiance sont primordiaux pour réussir * Vous aimez le vin, souhaitez en découvrir plus sur le sujet et partager vos connaissances * Vous souhaitez découvrir de nouveaux horizons et participer à une belle aventure Débutant(e)s accepté(e)s (Formations assurées) La Maison des vins L.MÉTAIRIE, située au cœur du Beaujolais, est un acteur majeur de la vente à distance de vins et spiritueux depuis 1967. Les clés de notre réussite : l'engagement et la passion de servir nos clients grâce aux conseils personnalisés apportés par nos vendeurs(ses), la qualité de nos produits et leur exclusivité obtenue grâce à la confiance tissée avec les producteurs.
Description du poste : Nous recherchons un technicien de maintenance qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien, du diagnostic et de la réparation de nos engins de levage et de manutention. Votre expertise technique garantira le bon fonctionnement de notre parc industriel et contribuera à la satisfaction de nos clients. Responsabilités : - Effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective sur les engins de levage et de manutention de l'entreprise. - Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques. - Assurer la conformité des équipements avec les normes de sécurité et les réglementations en vigueur (V.G.P. , contrôle, etc.). - Réaliser des contrôles et vérifications des machines confiées pour validation d'usage et mise en conformité (VGP) à l'atelier et parfois sur site pour dépanner les engins en cas de besoin. - Gérer les stocks de pièces détachées et d'outillage nécessaires au bon fonctionnement. - Tenir à jour les fiches de suivi et les documents techniques des interventions. Profil recherché : - Diplômé de Bac Pro en maintenance des engins de travaux publics et de manutention ou équivalent. Un BTS en maintenance des matériels de construction et de manutention ou équivalent serait un plus. - Expérience significative dans la maintenance d'engins de levage et de manutention avec une de solides connaissances en mécanique, électricité et hydraulique. - Capacité à travailler en équipe et à intervenir de manière autonome. - Rigueur, méthode et sens de l'organisation. - Sens du contact et de l'échange pour prendre en charge et organiser les entretiens et réparations « clients ». Salaire et avantages : - Salaire attractif (fixe + primes) en fonction de l'expérience et des qualifications. - Possibilités d'évolution de carrière vers des postes de responsable technique. - Formations continues pour développer vos compétences. - Durée hebdomadaire: 39 heures Compléments d'informations : - Titulaire d'un permis B obligatoire - les possesseurs de permis BE (remorques) et P.L seront privilégiés. - Entreprise située à 10 minutes de Villefranche sur Saône (69) Comment postuler : Si vous êtes passionné par la mécanique et souhaitez relever de nouveaux défis, envoyez votre CV et une lettre de motivation.
Nous recherchons un coquilleur ou coquilleuse pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que coquilleur(se), vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de fabrication en contribuant à la préparation et à la coulée des métaux. Ce poste est idéal pour les personnes souhaitant développer leurs compétences dans le domaine de la fonderie et participer à des projets variés. Responsabilités : Préparer les moules et s'assurer de leur bon état avant la coulée Participer à la fusion des métaux en respectant les consignes de sécurité Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication Nettoyer et entretenir les équipements et les espaces de travail Respecter les procédures et normes de sécurité en vigueur Profil recherché : Vous êtes motivé(e) et avez un intérêt pour le travail manuel Une première expérience dans le domaine de la fonderie est un plus, mais n'est pas obligatoire Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens du détail Vous aimez travailler en équipe et êtes capable de suivre des instructions précises Une bonne condition physique est nécessaire pour ce poste: port de charges non lourdes mais répétitif Du lundi au vendredi sur une amplitude de 5h30 à 13h, 12h30 les mercredi et jeudi, 11h30 le vendredi. En plus des 35h00 nous payons 15 minutes de plus par jour ce qui correspond au temps pour la douche obligatoire avant de partir. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à intégrer une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
La société METIS LEVAGE, en pleine mutation, recherche ses futurs Techniciens de maintenance et travaux neufs sur tous les secteurs ou elle intervient en région (VILLEFRANCHE SUR SAONE, AIN, SAVOIE/HAUTE SAVOIE, DIJON, CLERMONT, BOURGES). Vous avez une appétence pour la technique, la curiosité d'intervenir dans des secteurs d'activités tous différents chez nos clients, le goût pour l'autonomie au sein d'une équipe expérimentée qui vous aidera à apprendre et évoluer, la satisfaction du travail bien fait, ce poste est fait pour vous ! Vous serez après une période d'intégration en charge d'opérations au sein d'une équipe basée sur sites METIS LEVAGE ARNAS , itinérant sur clientèle locale ou régionale . Entretien, dépannage, modification, installation d'appareils de levage et dérivés (ponts roulants, palans, potences, appareils spéciaux,...) . Contrats de maintenance préventive et curative (travail très souvent en hauteur avec nacelle ) . Chantier d'installation des supports aux appareils de levage (chemin de roulement, gaine alimentation, produits et ensembles spéciaux). Régions d'activité : Région RHONE/AIN/ISERE/HAUTE SAVOIE/SAVOIE/LOIRE Déplacement en découché à la semaine ponctuellement - Possibilité 5 à 6 semaines par an - Itinérance journalière la plupart du temps, généralement en équipe Véritable ambassadeur de la société chez nos clients, vous serez à même de communiquer avec ce dernier et réaliser des rapports d'intervention. Formation interne prise en charge compris CACES Nacelle, Chariot, habilitation ELEC si pas formé Le salaire proposé pour une expérience de 3 ans est de 2000€ , si vous présentez une expérience plus importante et selon vos compétences le salaire est négociable et se situe dans une fourchette pouvant aller jusqu'à 3000€ L'ensemble des heures supplémentaires sont rémunérées y compris temps de route si résidence proche ARNAS. Véhicule de société attitré à la suite de la période d'essai avec cartes essence et péage utilisable pour trajet domicile travail uniquement . Mutuelle famille et prévoyance de groupe obligatoire avec participation patronale de 55 % en santé/50% en prévoyance . Tickets restaurant à 8 € (participation patronale de 60 %) si prise de repas à la société ou frais remboursés suivant barème interne à la note Profil recherché : vous possédez soit une formation en maintenance industrielle de niveau bac pro minimum voire BTS ou bien une expérience significative d'au moins 3 ans sur le poste . Formation à notre métier en tandem . Smartphone professionnel mis à disposition avec adresse mail société
Notre Cabinet Le Cabinet Goudard & Associés est un acteur reconnu de l'expertise comptable et du commissariat aux comptes, basé à Belleville-en-Beaujolais. Nous accompagnons une clientèle variée (TPE, PME, professions libérales, artisans, commerçants, associations) avec une approche sur mesure et un véritable rôle de partenaire stratégique. A l'aide d'outils modernes et performants (Silaé, GED), vous accompagnerez vos clients dans leurs questionnements et leurs besoins en matière sociale Vos Missions : En tant qu'Assistant(e) Comptable, vos missions seront les suivantes : - Intégration des données comptables : Traitement et saisie des documents et fichiers d'informations comptables - Déclarations fiscales : Préparation et gestion des obligations fiscales - Révision des comptes : Analyse des comptes et préparation de dossiers de révision Les Avantages Si Vous Nous Rejoignez : - Une équipe dynamique, stable et expérimentée pour vous encadrer et vous accompagner dans votre montée en compétences. - Un environnement de travail collaboratif, stimulant et propice à l'apprentissage - Type d'emploi : Temps plein - CDI - Rémunération : Barème en fonction du profil Profil Recherché : Niveau BTS minimum (sans expérience obligatoire), ou justifie d'une expérience en entreprise / cabinet
Notre atelier d'ARNAS a besoin d'un Carrossier F/H dès que possible en CDI à temps complet. Vous serez en charge des missions suivantes : Réaliser la remise en état des carrosseries endommagées par débosselage, planage, ponçage, Effectuer la réparation d'éléments en matériaux composites, fibre de verre, Réaliser des opérations de soudage, Procéder à la dépose - repose d'éléments de carrosserie, Régler les éléments de carrosserie et les mécanismes de fermetures (portes, volets, coffres), Préparer des tôles ou éléments à peindre (ponçage, traitement, apprêt, .), préparer la teinte et peindre des éléments de carrosserie, Assurer les finitions, remontages feux ou petits équipements électriques et étanchéités, Réaliser la réparation d'impact ou le remplacement de vitrages et pare-brises, Assurer les expertises de remise en état en présence de l'expert d'assurance lors d'accident de la circulation impliquant des tiers, Réaliser des travaux d'entretien et de remise en état des selleries et aménagements intérieurs des matériels.
KEOLIS AUTOCARS PLANCHE, filiale du groupe KEOLIS, a pour activité principale l'exploitation de lignes de transports de voyageurs interurbains. Avec près de 500 salariés, l'entreprise exploite ces lignes dans le Rhône, l'Ain et la Loire. Le siège social de l'entreprise est situé à Villefranche-sur-Saône. Nous disposons de plusieurs sites d'exploitation : Arnas, Châtillon-sur-C, Le Coteau, Bourg-de-Thizy, Rillieux-la-Pape, Miribel, Thurins, Craponne, Rive de Gier, Montbrison et Quincieux.
Au sein de la Société Transdev Villefranche-Beaujolais, vous êtes conducteur / conductrice de bus sur des lignes régulières et du transport à la demande, en étant soucieux(euse) de la qualité du service clientèle. Vous intervenez sur le réseau Libellule desservant les communes du territoire de la Communauté d'Agglomération de Villefranche Beaujolais Saône (CAVBS). Un temps d'intégration et de formation sera mis en place pour vous accompagner dans la maitrise des lignes du réseau et des types d'abonnements/tarifications en vigueur. Vos missions : Transportez les clients dans les meilleures conditions de sécurité Accueillir et vendre les titres de transport de voyageurs Tenir un fond de caisse Respecter les horaires de prise de service et de passage aux arrêts Effectuer le plein de carburant du véhicule Vous contribuez à la qualité de service et à l'image de service public Vos qualités : Avoir le sens du relationnel et de l'écoute Être ponctuel, courtois et respectueux envers les voyageurs et usagers de la route. Avoir une bonne présentation (tenue, uniforme.) Prérequis : Permis D et FIMO à jour. Carte de Qualification Conducteur.
Si l'excellence technique réside pour vous dans des méthodes de travail éprouvées, si vous pensez que des outils performants et le partage d'expérience au sein d'une équipe sont essentiels pour réussir et progresser, alors rejoignez-nous ! Experte en charpente, couverture et zinguerie, la société BATISSEUR BOIS intervient sur un large panel de chantiers de construction bois, alliant savoir-faire traditionnel et expertise dans des solutions innovantes, pour des projets à la fois durables et modernes. Nous recrutons : TECHNICIEN(NE) CONSTRUCTION BOIS Localisation : ARNAS (69) - Proche VILLEFRANCHE/SAONE Votre mission : contribuer aux études de projets et au chiffrage dans un contexte de développement de notre expertise ! Vous nous accompagnez notamment sur les missions suivantes : BUREAU D'ETUDES : Assurer le bon déroulement et la réalisation des études de charpente Assurer la liaison avec les différents intervenants extérieurs (bureaux de contrôle, bureaux d'études, maîtrise d'œuvre) Valider les plans et les notes de calcul charpente et structure bois Assurer le respect des normes et réglementations en vigueur ETUDE DE PRIX : Chiffrage et variantes, assistance à la conduite de travaux, consultation fournisseurs Votre profil : avant tout, un(e) passionné(e) de la construction bois ! Expérience similaire en bureau d'études, dans le secteur de la charpente et/ou de la construction bois Maîtrise des logiciels charpente bois Autonomie, organisation et rigueur dans la gestion des projets Aptitude au travail d'équipe Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une plage horaire de 8h à19h (horaires à définir). Vos intérêts à rejoindre notre équipe ? Des alternatives innovantes et respectueuses de l'environnement : la construction bois offre des solutions d'avenir face aux enjeux fonciers et environnementaux ; nos compétences et notre expertise nous permettent de répondre à ces opportunités Un environnement stimulant : vous rejoindrez une entreprise tournée vers l'avenir, grâce à des collaborateurs enthousiastes, œuvrant dans un bel esprit d'équipe. Notre philosophie : transmettre pour grandir, responsabiliser pour réussir.
Vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous ? Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de bus ! Dans le cadre de notre collaboration professionnelle, vous serez en charge des missions suivantes : - Vous contribuez au développement de l'image de marque de l'entreprise. Votre travail étant reconnu par des centaines de voyageurs chaque jour. - Véritable professionnel de conduite, vous transportez les clients voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité par une conduite souple et adaptée. Vous assurez également la vente de titres de transport. - En tant que premier ambassadeur de l'entreprise, vous êtes ponctuel, doté de qualités relationnelles et d'une bonne présentation pour un accueil optimal des clients. Nous recherchons à former de futur(e)s conducteurs(trices) d'autocars par le biais d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE) ou d'un contrat d'apprentissage. Le titre professionnel de Conducteur de Transport en Commun sur Route est une formation qui se déroule sur 3 mois. A la fin de votre formation, vous intégrerez la société KEOLIS AUTOCARS PLANCHE en CDI. Les conditions d'emploi sont différentes selon le site d'exploitation. Dépôt concerné : ARNAS
Nous vous proposons un contrat d'apprentissage en alternance de 10 à 12 mois (Diplôme délivré par l'éducation nationale de niveau 3). Ce diplôme ouvre les portes des métiers suivants : auxiliaire de crèche ou agent de crèche, agent spécialisé, aide Auxiliaire de Puériculture, aide-éducateur (trice), agent d'animation, concours d'ATSEM... Vous suivrez votre formation gratuite en 10 mois au CAP au sein de notre centre de formation. Durant cette année scolaire, vous aurez des cours deux jours par semaine, et vous effectuerez en alternance des missions de garde d'enfants périscolaire ainsi que les mercredis. Nous soutenons votre recherche d'alternance grâce à notre réseau de partenaires, à qui nous proposons votre profil ! Les tâches qui vous seront confiées pendant les gardes sont les suivantes : vous devrez gérer l'accompagnement des enfants à l'école/la crèche, leur proposer des activités ludiques et créatives, préparer les repas, donner le bain, aider pour les devoirs, les accompagner lors de sorties au parc, . Horaires : En formation : 2 jours par semaine de 8h à 15h au centre de formation A RYTHME ETHIQUE. Pendant la garde d'enfants : missions de garde à domicile sur les temps périscolaires et/ou le mercredi. Lieu des missions de garde d'enfants : - Villefranche et son agglomération - Macon et son agglomération, - Bourg et son agglomération. Lieu de formation : A RYTHME ETHIQUE - Belleville-en-Beaujolais (face à la gare et à 25 minutes de Lyon en TER) Possibilité de s'inscrire en ligne via notre site internet: https://arythmeethique-formations.fr/project/formation-cap-2/ Les petits + A RYTHME ETHIQUE : Des plateaux techniques modernes, réalistes, et permettant un apprentissage dans les vraies conditions des métiers de la petite enfance ! Une équipe sympa et dynamique, à votre écoute! Type d'emploi : Temps plein, Alternance
Centre de Formation d'Apprentis (CFA) - Intervention en Prévention des Risques Professionnels (IPRP)
Poste Dans le cadre de son ambition « Belleville, ville bioclimatique et durable 2035 » et en réponse au « Plan eau » national 2023, la commune de Belleville-en-Beaujolais lance un « Plan eau » adapté à son contexte et ses enjeux : faire de Belleville une ville « terreau » abondante en végétation, perméable et sobre. Ce plan comporte un volet « action publique » : - désimperméabilisation, déconnexion des eaux pluviales, végétalisation massive, - économies d'eau sur les bâtiments publics - objectif -20% d'ici 2030, - réutilisation des eaux non conventionnelles Il est complété d'un volet « domaine privatif » qui s'adresse aux particuliers, et que la commune souhaite accompagner à la sobriété en eau, et la gestion intégrée des eaux de pluie à la parcelle. Le poste d'« ambassadeur de l'eau » a vocation à décliner sur le terrain de manière concrète et opérationnelle ce second volet d'accompagnement des citoyens à la mise en œuvre d'actions à l'échelle de leur parcelle. Au sein du pôle technique mutualisé de la CCSB et de la mairie de Belleville-en-Beaujolais, le poste est rattaché au service « cycle de l'eau », qui compte actuellement 6 personnes. Missions En collaboration avec l'équipe « cycle de l'eau » et les autres ambassadeurs de la collectivité (énergie, déchets) et sous l'autorité de la responsable de service, vous remplissez les missions suivantes autour de 2 axes principaux : 1. Accompagnement et conseils techniques à la parcelle - accompagnement sur le terrain pour le choix et la mise en place de kits hydro-économes et de récupérateurs d'eau de pluie : rdv chez les particuliers pour les conseiller sur les choix de matériel, les prescriptions techniques pour leur mise en œuvre, et les bonnes pratiques d'utilisation et d'entretien, - appui des usagers pour la constitution des demandes d'urbanisme sur l'assainissement des eaux usées et des eaux pluviales, et pour la mise en œuvre de la gestion des eaux pluviales à la parcelle, - accompagnement sur le terrain pour la mise en place des bonnes pratiques de lutte contre le moustique-tigre : les rendez-vous devront également permettre de faire connaître aux usagers les bons gestes permettant de limiter la prolifération du moustique et de les conseiller sur le matériel utile pour réduire les nuisances. 2. Sensibilisation des citoyens à la sobriété en eau En lien avec le service communication de la collectivité et en appui à la responsable de service, déployer la stratégie de communication du plan eau pour sensibiliser les usagers aux économies d'eau, à la réutilisation des eaux de pluie, à la consommation d'eau du robinet, et de manière générale à la préservation des ressources en eau : - créer une identité visuelle « eau » de la commune de Belleville-en-Beaujolais, - concevoir des outils de communication à destination du grand public : affiches, flyers, plaquettes, etc. - contribuer à l'animation de petits événements de sensibilisation auprès du grand public et des scolaires : mise en place de messages / visuels sur les avaloirs, au niveau des points d'eau des écoles, gymnases, etc. Profil Compétences et connaissances techniques (savoirs et savoir-faire) : - connaissances techniques en gestion de l'eau : fonctionnement du cycle urbain de l'eau, enjeux de préservation de la ressource en eau, des milieux naturels, liens eau et biodiversité, etc., - connaissances techniques en fonctionnement des installations d'eau potable, des eaux usées et des eaux de pluie à l'échelle des habitations individuelles, - à l'aise en conception d'outils de communication (mais débutants motivés acceptés !) Qualités relationnelles et comportementales (savoir-être) : - très bon relationnel avec tout type de public, aisance à l'oral, sens de l'accueil et du service - autonomie, sens des responsabilités et de l'organisation, rigueur et sérieux - aptitude et goût du travail de terrain - maîtrise des outils informatiques de base (pack office)
Notre association recherche un(e) agent(e) périscolaire polyvalent(e) pour assurer l'encadrement des enfants en garderie et la gestion administrative liée au service. Missions principales : 1. Accueil périscolaire (8h/semaine) Encadrer les enfants en garderie périscolaire : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 2h par jour (horaires en fin de journée) Assurer la sécurité et le bien-être des enfants Proposer des activités ludiques et adaptées à l'âge des enfants Veiller au respect des règles de vie collective 2. Tâches administratives (2h/semaine) Suivi des inscriptions, présences et facturation Communication avec les familles Gestion des documents relatifs au service (planning, feuilles de présence, etc.) Coordination avec l'équipe éducative et la collectivité Profil recherché : Expérience dans l'encadrement d'enfants appréciée Connaissance du fonctionnement des services périscolaires Sens des responsabilités, ponctualité et autonomie Aisance avec les outils bureautiques pour les tâches administratives BAFA ou CAP Petite Enfance apprécié mais non obligatoire Conditions : 10 heures par semaine en moyenne (annualisées) sur la période scolaire Non travaillé pendant les vacances scolaires Poste à pourvoir dès maintenant
Manpower BELLEVILLE SUR SAONE 69220 recherche, pour le compte de son client, une Manutentionnaire - H/F à Montmerle Sur Saône (01090). La mission consiste à intervenir dans le cadre d'activités de nettoyage et de manutention dans divers environnements industriels. L'entreprise évolue dans le secteur des activités de nettoyage des bâtiments et du nettoyage industriel. Elle rassemble une équipe de 8 collaborateurs permanents et est reconnue pour son savoir-faire et sa rigueur. Au sein de notre équipe, vous serez amené à : -Nettoyer les hottes de cuisine -Effectuer divers travaux de manutention -Respecter les consignes de sécurité -Maintenir un environnement de travail propre -Utiliser des équipements de nettoyage spécifiques -Assurer le bon fonctionnement des outils de travail -Signaler toute anomalie au superviseur -Participer aux réunions d'équipe Horaires variables selon planning remis, en journée, de matin, de nuit, ... . Salaire : -Rémunération de 12.03 euros brut de l'heure -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé Vous disposez d'expériences dans le domaine de la manutention, d'une formation adaptée et de compétences techniques solides. Vous savez travailler en équipe, être autonome et respecter les procédures, tout en réagissant rapidement face aux imprévus. Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas, transmettez nous votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances... ). Manpower peut vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier d'avantages tels que l'aide au logement (accès au mobil-pass et loca-pass), mais aussi les prêts bancaires, la mutuelle... /
MISSIONS PRINCIPALES En tant que collaborateur comptable, vous serez rattaché(e) à un chef de mission et interviendrez sur un portefeuille de clients variés (TPE, artisans, commerçants, indépendants). Vos principales missions seront : - Tenue comptable : saisie des pièces comptables, lettrage des comptes - Révision comptable : préparation des états financiers, justification des comptes - Déclarations fiscales : TVA, IS, CFE, CVAE - Relation client : accompagnement des clients dans leur gestion comptable quotidienne - Outils numériques : utilisation de logiciels comptables et outils collaboratifs PROFIL RECHERCHÉ - Première expérience souhaitée. - Capacité à minima de gérer la saisie + déclaration de TVA (simple) - en collaboration avec un responsable de dossier expérimenté. - Formation : BTS CG, DCG ou équivalent - Compétences : rigueur, organisation, bon relationnel - Appétence pour le digital : maîtrise d'Excel, à l'aise avec les outils numériques - Qualités personnelles : esprit d'équipe, autonomie, curiosité CE QUE NOUS OFFRONS - Un cadre de travail convivial et dynamique - Locaux neufs - Outils informatiques récents et mis à jour - Un accompagnement à la montée en compétences (formation, tutorat) - Des missions variées et évolutives Un équilibre vie pro/perso respecté - Formation continue et évolution possible - Possibilité de télétravail partiel - Chèques cadeaux à Noel - Plan d'épargne inter-entreprise en place - Primes variables
Vos missions sont : - Préparation et démarrage de la ligne. - Vérification des matières premières. - Préparation de la tête d'enduction suivant l'OF. - Réglage et contrôle du grammage de colle déposée (blanche, températures, tensions, équipement informatisé de contrôle en continu). - Réglage des paramètres de production (vitesses, températures, tension d'enroulage et de déroulage...) à partir des spécifications. - Assurance de la fabrication des produits : . Manutention et mise en place des bobines de matières premières. . Approvisionnement de la machine en colle. . Surveillance continue de l'aspect du film de colle et du grammage déposé. . Déchargement et mise en stock des bobines de produits enduits. . Déclarations de production (quantités, temps, pertes) dans système informatique de gestion d'atelier. . Autocontrôle qualité des productions. - Utiliser les procédures, directives, protocoles, mises en place dans l'établissement - Utiliser l'outil informatique - Conduire des engins de levage - Nettoyer sa zone de travail en respectant les règles d'hygiènes et de sécurité.- Une expérience significative dans le textile ou la papeterie est un plus.
Fusion RH, cultivateur de talents recrute un Technicien SAV H/F pour l'entreprise HIMOINSA, acteur mondial de référence dans la conception, la fabrication et la distribution de solutions de production d'énergie. Le groupe propose une large gamme de produits tels que des groupes électrogènes Diesel et Gaz, des mâts d'éclairage, des panneaux de commande et des solutions hybrides intégrées à des systèmes d'énergie solaire. Himoinsa se distingue par sa capacité à concevoir des solutions sur mesure grâce à son bureau d'études interne et à son atelier de production spécialisé. L'entreprise intervient dans des secteurs variés tels que le militaire, le nucléaire, les hôpitaux, l'industrie, l'agriculture, et les data centers. La filiale française est basée à Villefranche-sur-Saône (Arnas) et compte une vingtaine de collaborateurs. Pourquoi rejoindre HIMOINSA ? - Intégrer une filiale française à taille humaine, avec la puissance d'un groupe international qui offre un environnement de travail dynamique et stimulant, - Bénéficier d'opportunités d'évolution professionnelle grâce à des formations régulières, notamment au siège en Espagne, - Développer une expertise dans le domaine de la production d'énergie en travaillant sur des installations à haut niveau de technicité, - Travailler dans un cadre où l'autonomie et la polyvalence sont valorisées tout en participant activement à la satisfaction client, Rattaché(e) au Responsable Service Technique, vous êtes un acteur clé du service après-vente. Vous assurez le support technique des clients, la gestion des interventions ainsi que le suivi des pièces de rechange. Vos responsabilités : - Répondre aux appels des clients afin de diagnostiquer et résoudre leurs problèmes techniques, - Effectuer les dépannages à distance (par téléphone) et/ou sur sites si nécessaire (déplacements ponctuels en France à prévoir), - Réaliser les réparations de groupes électrogènes : interventions sur la motorisation, les automates ou électricité, - Organiser et coordonner les interventions (mise en service, dépannages) réalisées par les agents partenaires, - Assurer le suivi technique et la gestion des pièces de rechange, - Rédiger des rapports techniques détaillés via la plateforme électronique du groupe, - Développer le réseau d'agents partenaires et former leurs techniciens sur les aspects techniques des produits Himoinsa, - Participer aux formations techniques au siège en Espagne, Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet et d'une formation pendant plusieurs mois, afin de vous accompagner sur la partie technique et de vous permettre de monter en compétences progressivement. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation de type Bac + 2 en électrotechnique, électricité industrielle, automatisme ou équivalent. Vous possédez idéalement les habilitations électriques (HOV, BCBE, B2V, BR). Vous justifiez d'une expérience réussie dans la maintenance, le dépannage et la mise en service de groupes électrogènes ou d'équipements industriels similaires. Vous avez des connaissances techniques en moteur diesel notamment sur le diagnostic de pannes et l'entretien de moteurs de grande puissance. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Ce qu'Himoinsa vous offre : Poste en CDI, 35h sur 4,5 jours basé à Arnas (69) avec des déplacements ponctuels en France. Salaire fixe sur 13 mois + prime de partage de valeur + prime repas + mutuelle prise en charge à 70% par l'entreprise + véhicule de service et carte bancaire d'entreprise (pour les déplacements). Processus de recrutement : - Premier entretien avec Cindy Rousseau / Fusion RH - Second entretien avec Himoinsa
Nous sommes un cabinet de recrutement qui privilégie la connaissance de ses clients, de leur métier, ce qui nous permet de vous livrer les bonnes informations. Tous nos mandats sont exclusifs.
Vous souhaitez intégrer une entreprise incontournable dans le domaine de l'usinage ? Nous recherchons pour notre client Un(e) Opérateur H/F pour un contrat de longue durée. Ce poste vous intéresse ? Déposez vite votre candidature !Au sein d'un atelier et sous la responsabilité de votre chef d'équipe, votre mission sera la suivante : Vous assurez l'approvisionnement des pièces ainsi que la surveillance des machines pour le bon déroulement de la production, vous procédez au contrôle des pièces à l'aide des outiles/appareils de contrôle. Vous avec une formation type BAC Professionnel en Productique ou une première expérience sur un poste similaire. Horaires en 2x8 5h00 13h00 ou 13h00 21h30 Salaire : 11.88EUR/heure + pause payée + panier + indém. de déplacement + prime de production. Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous faire part de votre CV à jour soit : - en postulant via le site - en vous présentant à l'agence : SYNERGIE - 19 rue Gabriel Voisin - 69220 BELLEVILLE Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
IOS France, société spécialisée dans la propreté industrielle, recrute UN/E AGENT D'ENTRETIEN (H/F), pour assurer les remplacements d'été sur plusieurs sites et zones géographique Lyon et sa région sur des horaires compris entre tôt le matin, entre midi et deux et le soir selon disponibilité. Si vous êtes intéressés n'hésitez pas à postuler nous trouverons ensembles les sites qui vous correspondront soit à temps plein soit à temps partiel. Vous êtes à la recherche d'un complément de revenus ? Postulez en nous joignant votre CV ! Profil recherché: Nous recherchons des personnes motivées, volontaires et aimant le travail de qualité et de finition dans le nettoyage, respectueux des horaires et assidu. Ce qui compte ici, ce n'est pas d'être parfait, mais d'être vrai, engagé et de savoir avancer malgré les obstacles!
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de Montmerle et 15km aux alentours. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez en journée avec 1 week-end par mois chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. .Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes âgées et/ou personnes en situation de handicap Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE MONTMERLE-SUR-SAÔNE, VOUS BÉNÉFICIEZ. - D'un CDI,temps partiel possibilité temps complet Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.60€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), . - La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Pour postuler, venez rencontrer l'employeur le 26/06 de 9h30 à 11h avec votre CV ! Inscription dans le lien ci-dessous : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/454496?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Vos missions : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE MONTMERLE-SUR-SAÔNE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Montmerle sur Saône et 15km aux alentours LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez en semaine chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Vous êtes amené(e) à intervenir auprès de clients prestigieux. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Vous êtes autonome sur vos missions et force de proposition pour répondre au mieux aux attentes des clients. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC DOMALIANCE MONTMERLE-SUR-SAÔNE VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI, à temps partiel à hauteur de 24h par semaine Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.60€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), . * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Pour postuler, venez rencontrer l'employeur le 26/06 de 9h30 à 11h avec votre CV ! Inscription dans le lien ci-dessous : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/454496?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Vous êtes passionné(e) par le contact client et le commerce ? Nous recherchons pour le compte de notre entreprise cliente un(e) conseiller(ère) de vente en magasin pour son point de vente à Belleville en Beaujolais, dans le cadre d'une formation en alternance (poste à pourvoir dès juin 2025). Au sein du magasin, sous la responsabilité du responsable de rayon, vous serez amener à : - Accueillir, orienter et conseiller la clientèle - Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées - Mettre en place des actions de fidélisation et de satisfaction client - Participer à la mise en rayon et au merchandising - Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement Ce que nous vous proposons : Un contrat en alternance : - 4 jours en entreprise pour apprendre directement sur le terrain au sein de nos équipes dynamiques. - 1 jour de formation par semaine, dispensée par un organisme de formation réputé pour ses méthodes pratiques et ses formateurs issus du monde du commerce. Une formation qui vous prépare au Titre Professionnel Conseiller de Vente, reconnu par le Ministère du Travail. Poursuite de parcours : › Assistant Manager d'Unité Marchande (TP) - Niveau 4 › Manager d'Unité Marchande (TP) - Niveau 5 Profil recherché : - Dynamique, souriant(e) et motivé(e) par les challenges. - À l'aise avec le contact client et le travail en équipe. - Prêt(e) à vous investir dans une formation qui mêle théorie et pratique. Bienvenue chez ACE Académie ACE Académie est un centre de formation à taille humaine spécialisé dans les métiers du commerce. En visio et en salle, nos formateurs sont des vrais pros du commerce et surtout de grands pédagogues. Formation centrée sur la pratique, pas de matière générale, uniquement ce dont tu as besoin pour enrichir ton CV et évoluer dans ta carrière.
Recrutement d'un(e) Commercial(e) Adjoint(e) - Poste à pourvoir rapidement Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) Commercial(e) Adjoint(e) pour rejoindre l'équipe d'un de nos clients spécialisé en plasturgie. Ce poste est à pourvoir dès que possible afin de faciliter le transfert de compétences avec la personne qui partira à la retraite à la fin de l'année 2025. Missions : Le(a) Commercial(e) Adjoint(e) aura pour principales missions : - Prévisionnel et commandes clients : - Mettre en place et assurer le suivi des prévisionnels clients stratégiques. - Analyser les écarts et proposer des plans d'actions. - Mettre en œuvre les plans d'actions après validation par le Regional Sales Leader. - Décider, avec les Regional Sales Leaders, d'avancer des commandes si nécessaire. - Assurer la gestion des overdues en liaison avec le service comptable. - Suivre les actions commerciales suite aux visites client. - Valider les limites de crédit pour la libération des commandes en cours. - Reporting : - Réaliser l'analyse des statistiques commerciales pour son marché. - Mettre en avant les principaux écarts et proposer des plans d'actions pour validation. - Assurer le reporting des données commerciales. - Collecter et renseigner les documents demandés par les clients. - Marketing : Prospection, devis, concurrence : - Rechercher de nouveaux prospects en liaison avec les Regional Sales Leaders. - Établir et suivre les devis pour les prospects et clients. - Transmettre aux APAVE les devis concernés par de nouveaux business. - Élaborer des créations de variantes demandées par les prospects et clients. - Vérifier et valider toutes les évolutions de tarifs avec le Sales Leader. - Effectuer des recherches sur la concurrence à la demande des Regional Sales Leaders ou du Market Director. - Élaborer des dossiers de consultation en lien avec les services R&D. - Organisation : - Assurer l'interface client en cas d'absence du Regional Sales Leader. - Suivre l'envoi des échantillons et les réclamations qualité. - Participer à l'organisation des visites clients et d'événements. - Renseigner et suivre les demandes d'échantillons. Conditions : - Type de contrat : Non cadre - Horaire : 39 heures par semaine, horaires de journée. - Rémunération : 2800 € brut par mois (à redéfinir selon l'expérience). Avantages : - Intéressement et participation. - 13ème mois. - Tickets restaurant. - Indemnités kilométriques. - Mutuelle avec participation employeur à 60%. - Bornes de recharge électrique disponibles avec gratuité de 4 heures. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) dès que possible.
Nous sommes à la recherche d'un(e) aide ménager(ère) pour un remplacement longue durée. ===>Salaire en CESU Vos missions : *Entretien du domicile : aspiration, lavage des sols, salle de bain, toilettes, dépoussiérage des meubles. *Repassage et entretien du linge *Nettoyage des vitres Poste à pourvoir immédiatement Vous pouvez contacter l'employeur, Mr VIEILLEDENT au : 04 74 60 80 49
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Dans le cadre de son développement, l'entreprise SAONE ELAGAGE recrute un(e) élagueur/se : - Poste basé à Guéreins 01090 - CDI à pourvoir dès que possible - Salaire : Selon niveau - Avantages : Primes / Heures supplémentaires / Mutuelle / MG Vous êtes passionné(e) par les arbres et le travail en extérieur ? Nous recherchons un(e) élagueur(se) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions : - Élagage / taille et abattage / démontage dans le respect des règles de sécurité - Évaluation de l'état des arbres - Entretien du matériel et gestion des déchets végétaux - Conduite de plusieurs engins - Travail en équipe et encadrement ponctuel Profil recherché : - Expérience en élagage - Certificat de Spécialisation Taille et soins aux Arbres - Permis Remorque est un plus - Esprit d'équipe et bon relationnel - travail en sécurité Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant !
La Communauté de Communes Saône-Beaujolais (35 communes - 45.000 habitants) Au sein de son organisation entièrement mutualisée de 300 agents avec la Commune de Belleville-en-Beaujolais (13.000 habitants) et 5 syndicats (SURB, STEU, SMRB, SMEVA et SIAMVA), recrute : 1 AGENT TECHNIQUE POLYVALENT - Cadre d'emploi Catégories C, filière technique, fonctionnaire ou à défaut contractuel à temps complet - Rattachement hiérarchique direct : Responsable du Service Gestion des déchets Le service Gestion des déchets de la CCSB (Pôle Services Techniques) a pour missions d'assurer la gestion des déchets ménagers sur l'ensemble du territoire : ordures ménagères, collectes sélectives, biodéchets, gestion des 5 déchèteries intercommunales et d'une recyclerie. Le service Gestion des déchets est composé de 5 agents : une responsable, une chargée de prévention, une ambassadrice de tri, une chargée de mission biodéchets et un agent technique polyvalent. I. DEFINITION DU POSTE - MISSIONS Au sein du service Gestion des déchets (80 % du temps), l'agent technique assure les missions opérationnelles sur le terrain pour les différents flux de déchets. Il est en contact direct avec les usagers et prestataires sur les différents sites. L'agent technique est mis à disposition de la commune de Belleville-en-Beaujolais pour renforcer les équipes pour 20 % de son temps. II. ACTIVITES ET TACHES Déchèteries : -Assurer le suivi et la bonne gestion des 5 déchèteries intercommunales (exploitation déléguée à un prestataire) -Faire remonter les anomalies constatées à la responsable de service, assurer le lien avec le prestataire pour la partie technique : réalisation de comptes-rendus, tableaux de suivi -Assurer des réparations diverses sur les déchèteries, faire intervenir des entreprises si nécessaire, mise en place de la signalétique -Veillez à l'application des bonnes consignes de tri sur les sites auprès des gardiens et ponctuellement des usagers Collecte sélective : -Assurer le suivi et la maintenance du parc de conteurs de tri : état des lieux, réparation, mise en place de la signalétique, déplacement de conteneurs -En concertation avec les communes, proposer des emplacements pour de nouveaux points de collecte aériens, enterrés ou semi-enterrés -Aide à la mise en place du matériel destiné au tri hors foyer dans les communes : pose de corbeilles, panneaux de communication. -Assurer la livraison et le suivi du matériel proposé lors des manifestations : colonnes de tri mobiles, points de tri mobiles Ordures ménagères : -Préparer et gérer le stock de bacs roulants pour les journées de distribution -Participer, ponctuellement, aux côtés du prestataire de collecte, aux suivis de tournée de collecte pour identifier les points noirs, le taux d'équipement, le taux de remplissage, ou encore la conformité des bacs. Compostage : -Préparer et gérer le stock de composteurs pour les journées de distribution -Mettre en place et suivre les sites de compostage partagé, en lien avec la chargée de mission biodéchets -Suivre des sites via le logiciel LOGIPROX (logiciel de gestion des sites de compostage partagés) -Approvisionner les sites en broyat Divers : -Réceptionner les commandes : bacs, composteurs, conteneurs de tri, outils de communication et suivre les stocks -Ranger l'espace dédié au matériel du service et le local des services techniques -Distribuer des courriers, informations aux usagers -Conduire des véhicules poids lourds/charriot élévateur -Réaliser des petits travaux de voirie, opérations de déneigement, petits travaux maçonnerie -Participer en renfort aux autres services techniques : espaces verts, déménagement, festivités. - Travail en extérieur sur toutes les communes de la CCSB, déplacements fréquents. - Poste basé au CTM de Saint Jean d'Ardières - Temps complet - Véhicule de service pour les déplacements professionnels.
La Turbulette, crèche associative à gestion parentale de 15 berceaux, recherche un Educateur de Jeunes Enfants H/F de terrain. MISSIONS : - EJE de terrain - Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur, leur socialisation - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche et le faire vivre au quotidien - Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles avec une écoute active - Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités - Animer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiques - Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques FORMATION : Diplôme d'Etat EJE exigé MODALITES : La Turbulette est ouverte du lundi au vendredi, de 8h à 18h. La structure est fermée quatre semaines au mois d'août, une semaine au printemps, une semaine entre Noël et le jour de l'an. Pour les ponts éventuels, l'établissement est susceptible de ne pas fonctionner. Convention Collective Elisfa ** Le poste peut être à mi-temps avec un minimum de 17h30/semaine mais possibilité de faire 20h, voire 25h par semaine.** Rémunération : 1234.74 € brut mensuel (pour un mi-temps) Lieu du poste : En présentiel, EAJE La Turbulette Parc Montchervet 69830 SAINT GEORGES DE RENEINS
La Turbulette est une crèche associative à gestion parentale de 15 berceaux, installée dans le Parc Montchervet, dans un cadre privilégié pour le calme et la verdure.
Vous souhaitez un poste sur le long terme et rejoindre une équipe dynamique, Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se). Alors rejoignez-nous ! GROUPE CAYON recherche pour son Service Transports Dédiés un conducteur permis CE pour un de ses clients. Avec un tracteur et une semi-remorque plateau, vous prenez votre service vers 06h (selon les besoins du client) à Belleville sur Saône (69) du lundi au vendredi. Votre ensemble est chargé par notre client, vous effectuez l'arrimage et le sanglage des marchandises (poutres métalliques). L'activité nécessite parfois de découcher 1 fois dans la semaine Profil : Vous possédez : - Les documents nécessaires à la conduite (Permis CE/ FIMO/FCO/ Carte conducteur) - Un bon relationnel, Vous travaillez en autonomie et dans les règles de sécurité, Vous maitrisez le sanglage et l'arrimage et vous acceptez quelques découchés Conditions : -Temps de service mensuel garanti : 186 heures - Taux horaire : 12,50€ brut Travailler pour le Groupe Cayon c'est : * Avoir accès au CSE et ses avantages * Des bons d'achat pour Noël, chèques vacances, tarifs réduits . * Participation aux bénéfices * Mutuelle entreprise Alors n'attendez plus et rejoignez nos équipes. Pour plus d'informations, appelez-nous au 0385417880.
GROUPE CAYON Spécialisé en Transports dédiés - Transport à la demande - Logistique Transports spéciaux Levage - Transports industriels - 600 collaborateurs
Nous sommes spécialisés dans l'hygiène des réseaux aérauliques, notre métier consiste au : Nettoyage et Dégraissage des ventilations de cuisines professionnelles, Dépoussiérage et désinfection des réseaux de ventilation en industrie pharmaceutique et centres hospitaliers, Lessivage et Désinfection des surfaces. Horaires variables (jour et nuit) en fonction des chantiers - du lundi au vendredi. Déplacements occasionnels à prévoir. Goût pour le travail en équipe. Salaire attractif avec panier, prime de nuit, heures supplémentaires et 13ème mois. Plan d'épargne d'entreprise. Véhicule de service : Le permis B est obligatoire pour postuler.
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.88 et 12.11 /heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise. Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous !
La Micro-Crèche "Tétine et Berlingot by les Chérubins" située à Belleville-en-Beaujolais recherche son/sa future(e) Directeur/rice ! Les missions principales et raisons d'être : Il/elle est responsable du bon fonctionnement de la micro-crèche et travaille en coopération avec la direction pour assurer la qualité de service et la sécurité des enfants, des familles et du personnel de l'agence. Il/elle est garant de l'optimisation des plannings permettant le bon fonctionnement de la crèche. Il/elle manage 3/4 collaborateurs de la petite enfance, accompagne et met en place les formations nécessaires pour garantir la qualité des actions menées. Il/elle assure des missions de gestion administrative de la crèche : contractualisation avec les parents, gestion des factures, gestion. Il/elle assure les missions opérationnelles concernant l'accueil des enfants : animation de l'établissement, organisation des soins et hygiène, relations aux familles et aux partenaires extérieurs. Il/elle rédige, anime, suit et évalue le projet pédagogique de la structure. D'une manière générale les activités peuvent se traduire par 5 grandes thématiques : 1/ le travail auprès des enfants 2/ Le travail auprès des parents 3/ Le management des 3/4 salariés dédiés à la petite enfance et leur formation 4/ Gestion de la crèche Compétences : Connaissance du développement physique et psychique de l'enfant Connaissance de la législation en matière de protection de l'enfance Connaissance de la législation en matière d'hygiène (soins aux enfants, hygiène des locaux, fourniture et préparation des repas, normes HACCP) Savoir - faire : Savoir animer une équipe Savoir organiser le travail collectif Savoir gérer des conflits, négocier, communiquer Savoir suivre l'exécution d'un budget Savoir Organiser et Optimiser les plannings Savoir utiliser les logiciels informatiques courants (Word, Excel) et se former aux nouveaux outils, notamment les logiciels dédiés petite enfance Savoir - être : Calme, bienveillance et maîtrise de soi Savoir faire preuve d'autorité Sens de l'écoute et de la négociation Equilibre entre le sens de l'écoute, la recherche de consensus et l'esprit de décision Rejoignez nous, partagez nos valeurs, intégrez notre réseau Les Chérubins ! Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Date de début prévue : 01/07/2025
Nous sommes ravis d'annoncer l'ouverture de notre micro-crèche "Tétine et Berlingot by les Chérubins". Notre objectif est de créer un environnement de travail de qualité, où la parentalité et le respect de l'environnement sont essentiels. Vous travaillerez dans des locaux modernes de plus de 150 m², avec un jardin de 100 m². Les repas seront préparés par un traiteur bio, garantissant des aliments frais et de saison. Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants, rejoignez-nous !
Prêt(e) à transformer vos compétences en excellence en tant qu'Opérateur régleur sur commande numérique (F/H) ? Rejoignez notre client pour régler et programmer des machines de pointe dédiées au cintrage précis de fils métalliques - Assurez la programmation et le réglage des machines à commande numérique - Contrôlez la qualité des pièces produites pour garantir la conformité avec les spécifications techniques - Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les opérations et résoudre les problèmes techniques Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 14.5 euros/heure + ticket restaurant à 8€/j - Horaires: Du Lundi au Jeudi: 7h30-12h 12h30-17h30 Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Notre Cabinet Le Cabinet Goudard & Associés est un acteur reconnu de l'expertise comptable et du commissariat aux comptes, basé à Belleville-en-Beaujolais. Nous accompagnons une clientèle variée (TPE, PME, professions libérales, artisans, commerçants, associations) avec une approche sur mesure et un véritable rôle de partenaire stratégique. A l'aide d'outils modernes et performants (Silaé, GED), vous accompagnerez vos clients dans leurs questionnements et leurs besoins en matière sociale Vos missions - Gérer la paie et les déclarations sociales (préparation des bulletins de salaire, déclaration aux organismes, gestion des variables de paie) - Assurer l'administration du personnel (contrats, affiliations.) - Gérer les absences et les dossiers sociaux (maladie, congés, accidents du travail) - Veiller au respect des obligations légales et à la confidentialité des données Rejoignez : - Une équipe jeune et dynamique pour vous accompagner dans votre montée en compétences. - Des gestionnaires de paie et des juristes en droit social expérimentées pour vous accompagner dans les situations plus complexes. - Un environnement de travail collaboratif, stimulant et propice à l'apprentissage Profil Recherché : Vous avez une première expérience en tant que gestionnaire de paie
Nous sommes à la recherche d'un(e) Educateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) au sein de notre micro-crèche Tétine et berlingot pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 3 ans. Sous la direction du Gestionnaire ou de la Coordinatrice Petite Enfance de la Micro-crèche, vous contribuez à la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité. Engagé(e) et réfléchi(e), vous savez transmettre vos idées et vos pratiques, animer un groupe et favoriser naturellement les conditions d'un travail d'équipe. C'est pourquoi nous cherchons un(e) EJE responsable et bienveillant(e) qui assure les missions ci-dessous avec une grande autonomie : Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants accueillis en lien avec le projet pédagogique que vous avez construit dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de bien-être de chaque enfant. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de votre équipe au quotidien : vous participez aux recrutements jusqu'à l'intégration, animez les réunions d'équipe, êtes acteur de leur développement professionnelles, organisez et optimisez le planning de l'équipe en fonction du taux d'encadrement de la Micro-crèche. Vous procédez à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des protocoles du réseau Les Chérubins. Vous animez les réunions avec les parents. Vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec votre équipe et les parents. Enfin, vous participez activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien, la gestion des stocks et la démarche Qualité dans le respect du budget de la Micro crèche. Vous êtes accompagné(e) dans vos décisions mais vous conservez une grande autonomie dans l'organisation de la Micro-crèche. Ce que nous vous proposons: - Poste à temps plein ou temps partiel en CDD ou CDI. - Une mutuelle d'entreprise avantageuse - 6 semaines de congés payés au lieu de 5 semaines - Une prime mensuelle sur le chiffre d'affaire de la Micro-crèche - Prise en charge des frais de transport en commun à 50% - Un plan de formation (HACCP, SST, Geste et posture, VAE, .) Rejoignez nous, partagez nos valeurs, intégrez notre réseau Les Chérubins !
Notre client, société spécialisée dans le domaine viticole (de la vigne au vin !) basée sur le secteur proche de Belleville en Beaujolais, recherche en CDI son futur ouvrier viticole F/H.Vous travaillez au sein d'un domaine viticole et vous intervenez à tous les stades du cycle de la vigne et du sol : taillage, cisaillage, relevage, traitement ... Vous pouvez également être amené à conduire les tracteurs, effectuer les travaux d'entretien des équipements/matériels. Formation initiale dans le domaine du vin est un plus. Vous avez impérativement le permis B. Horaire de journée. 7h30 12h00 - 13h00 16h30 Salaire en fonction du profil et de l'expérience. Base hebdomadaire : 35h avec modulation. Poste à pourvoir rapidement en vue d'un CDI. Si vous êtes intéressé(e), merci de nous faire part de votre CV à jour soit : - en postulant via le site - en vous présentant à l'agence : SYNERGIE - 19 rue Gabriel Voisin 69220 Belleville. Précision - Réactivité - Habileté manuelle - Adaptabilité - Polyvalence - Rigueur Permis B Travail en extérieur.
Plusieurs postes sont a pourvoir COMPLEMENT DE SALAIRE PLANNING SOUPLE TEMPS PARTIEL Etudiant(e)infirmier ou étudiant(e) tout court ! jeune retraitée enthousiaste ! Aide soignant(e) polyvalent(e) Aide à domicile / Auxiliaire de vie Missions: - Ménage - Toilette - Accompagnement de la personne dans la vie quotidienne - Courses - Accompagnement aux rendez-vous médicaux.... Venez compléter une équipe dynamique, au sein d'une association soucieuse de préserver le lien social. Notre travail à du sens !
La micro-crèche « Tétine et Berlingot by Les Chérubins », située à Belleville-en-Beaujolais recherche un(e)Auxiliaire de Puériculture passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe bienveillante. Notre structure accueille jusqu'à 12 enfants de 10 semaines à 6 ans. **Vos Missions :** - Organiser et mettre en place des activités éducatives adaptées aux besoins et au développement des enfants. - Accueillir chaleureusement les enfants et les accompagner dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Assurer les soins nécessaires tout en respectant les protocoles d'hygiène. - Contribuer à la mise en œuvre de notre projet pédagogique, axé sur la parentalité et le développement durable, en favorisant un environnement d'apprentissage épanouissant. - Veiller à l'entretien et à la maintenance de l'équipement, afin d'assurer un cadre de vie sécurisant et agréable. **Engagements :** Nous avons à cœur de travailler avec des produits de qualité. Nous passons par un traiteur bio pour l'alimentation des enfants, garantissant des repas frais et sains. De plus, nous avons choisi des couches éco-responsables fabriquées en France, afin de respecter notre engagement envers l'environnement. **Profil Recherché :** Nous recherchons une personne qualifiée, expérimentée et diplômée de la petite enfance, DE Auxiliaire de Puériculture. Vous êtes une personne empathique, dynamique, et vous avez à cœur de contribuer au bien-être et à l'épanouissement des enfants. Si vous souhaitez faire partie de cette belle aventure et contribuer au développement des enfants dans un environnement chaleureux et accueillant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger sur votre passion pour la petite enfance et nos valeurs de parentalité et de développement durable !
Vous recherchez un poste en CDI ? Le travail d'équipe ! Synergie recherche pour l'un de ses clients Un (e) opérateur de ligne d'embouteillage F/H sur camion mobile . Postulez !Votre mission consistera à réaliser les prestations de conditionnement de bouteilles. Alimenter la ligne de production en suivant les procédures établies. Approvisionner régulièrement les machines en matières sèches telles que les bouteilles et les bouchons. Superviser attentivement la qualité des bouteilles à leur sortie des machines. Assurer l'emballage, l'étiquetage et la mise en carton de la marchandise. Effectuer la palettisation à la main ou en utilisant une machine dédiée. Veiller au nettoyage du chantier en fin de journée pour maintenir un environnement de travail propre. Rémunération : Selon profil et expérience + prise en charge des repas au restaurant. Profil Recherché : Expérience préalable dans un poste similaire fortement souhaitée. Capacité avérée à travailler efficacement au sein d'une équipe. Respect rigoureux des procédures établies et une grande attention aux détails. Règles et consignes de sécurité - Procédures de nettoyage et de désinfection - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Logiciels de supervision Réactivité - Adaptabilité - Attention - Disponibilité - Méthode - Rigueur - Prudence
Manpower VILLEFRANCHE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre (H/F) Pour ce job, vous serez un(e) manœuvre TP, prêt(e) à aider nos équipes sur les chantiers de travaux publics. Voici ce qui vous attend : -Préparer le terrain en transportant et installant tout le matériel nécessaire. -Participer aux travaux de terrassement, de nivellement et de compactage. -Aider nos équipes à poser des canalisations et à construire des ouvrages d'assainissement. -Charger et décharger les matériaux. -Toujours respecter les consignes de sécurité pour assurer la protection de tous. -Une expérience antérieure en tant que manœuvre TP serait un plus. -Capable de travailler en extérieur, sous différentes conditions climatiques. -Polyvalence, dynamisme . -Un sens des responsabilités et un respect absolu des consignes de sécurité. Prêt(e) à relever de nouveaux défis dans les travaux publics ? Déposez vite votre CV et rejoignez Manpower ! Chez Manpower, nous croyons en la diversité et en l'égalité des chances. Rejoignez-nous et ensemble, assurons la sécurité sur les chantiers !
Adecco Villefranche-Belleville recherche pour son client situé à Montceaux un(e) : MONTEUR ASSEMBLEUR (H/F) Vos missions : Vous travaillerez sur un poste statique en station debout. L'objectif est d'enfoncer des flexibles et de les sertir à l'aide d'une machine à sertir. Vous pouvez aussi être amené à faire les tâches suivantes - Manutention - Découpe de flexible - Contrôle d'étanchéité Vous avez déjà eu une première expérience en industrie ou en logistique. Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et rigoureux(se). une mission en intérim pour du long terme. Horaire : Lundi, mardi, mercredi, jeudi 8h00-12h30 et 13h-17h et vendredi 8h-13h. Possibilité d'heures supplémentaires Salaire : Smic + Ticket resto Cette mission vous intéresse ? Transmettez-nous votre candidature en postulant directement à cette offre !
Vous êtes dynamique, professionnel et motivé à rejoindre les 9 compagnons au cœur de l'équipe NovaSteel. Vous êtes dessinateur/concepteur 3D en métallerie sur logiciel SOLIDWORKS. Rattaché(s) aux responsables et chargé d'affaires de l'entreprise, vos principales missions seront : * Élaboration des plans de principes et d'exécutions pour nos clients ainsi que notre équipe de fabrication. * Gestion des achats en matières premières avec la maitrise des délais fournisseurs. * La conception, création et réalisation de plans 3D d'ouvrages métalliques pour le bâtiment et l'industrie pharmaceutique et agroalimentaire. (Escalier, terrasse sur pilotis, mezzanine, garde-corps, portail, verrières...) Si la métallerie est votre passion vous avez tout pour nous plaire. Matériaux : Inox - Acier - Aluminium. Vos horaires 7h à 12h / 13h à 17h30 du Lundi au Jeudi + Vendredi matin ****Venez nous apporter votre savoir-faire et monter en compétences au sein de notre collectif.
Manpower BELLEVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Alternant Chargé(e) de Performance Industrielle et Efficience Opérationnelle (H/F) Dans le cadre de la démarche d'amélioration continue, nous recherchons un(e) stagiaire en Performance Industrielle et Efficience Opérationnelle pour optimiser le processus de production et renforcer l'excellence opérationnelle. Au sein de l'équipe production et sous la supervision de votre tuteur, vous serez amené(e) à travailler sur plusieurs axes stratégiques : 1. Management et Animation de la Performance -Participer aux réunions quotidiennes et hebdomadaires de production et d'indicateurs de l'entreprise. -Collaborer avec les différents services (maintenance, qualité, logistique) pour garantir la fluidité des opérations. -Aider à l'animation des équipes autour des objectifs de performance. -Contribuer à la mise en place et au suivi des plans d'action d'amélioration continue. 2. Optimisation de la Production et Amélioration Continue -Analyser les performances industrielles (TRS, taux de service, qualité). -Piloter et optimiser les tableaux de marche et QRQC des lignes de production. -Identifier et mettre en place des actions correctives pour améliorer l'efficience des processus. -Gérer et suivre les changements de séries et les ajustements de production. -Assurer le suivi des interventions de maintenance et arbitrer les priorités avec les équipes techniques. -Mettre en place et suivre les audits LPA et les procédures qualité pour garantir la conformité de la production. -Étudiant(e) en Master 2 (Génie Industriel, Lean Manufacturing, Performance Opérationnelle, Supply Chain). -A l'aise avec les outils d'analyse et de reporting (Excel, Power BI, ERP, GPAO). -Organisé(e), rigoureux(se) et ayant un bon esprit analytique. -Sens de l'initiative, capacité à travailler en équipe et force de proposition. -Une connaissance des outils d'amélioration continue est un plus.
SYNERGIE Belleville est à la recherche d'un Opérateur de Conditionnement en Embouteillage F/H pour son client, spécialisé dans la filtration et le conditionnement de vin à façon, dans le but de compléter son équipe.Vous travaillez dans une entreprise qui se déplace chez les viticulteurs pour la mise en bouteille, avec des déplacements sur des chantiers locaux principalement. Vous venez renforcer une équipe de 2 ou 3 personnes. Vos missions : installation de la chaine d'embouteillage mobile chez le client, mise en bouteille du vin - Nettoyage du poste de travail. Vous êtes rigoureux, aimez le travail d'équipe. Le permis B est indispensable, le permis EB un plus ! Poste en journée avec des horaires variables entre 4h00 et 17h00 du mardi au vendredi pour les périodes classiques, déplacements 3 à 4 fois par an. Possibilité longue mission Salaire : 11.88 à 13.50 euros selon profil. Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous faire part de votre CV à jour soit : - en postulant via le site - en vous présentant à l'agence : SYNERGIE 19 rue Gabriel Voisin 69220 BELLEVILLE Règles et consignes de sécurité - Procédures de nettoyage et de désinfection - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Réactivité - Adaptabilité - Attention - Disponibilité - Méthode - Rigueur - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Venez rencontrer Seguigne & Ruiz le 26 juin pour le Stade vers l'Emploi ! La rencontre aura lieu de 9h à 16h à Arnas. Inscription obligatoire sur Mes événements emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/430217?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Seguigne et Ruiz est une entreprise de propreté, de 420 salariés, créée il y a plus de 35 ans. Basée en région Rhône-Alpes, elle possède son siège social à Villefranche sur Saône (Gleizé) et possède une agence en région lyonnaise à Bron (69). Elle intervient en Auvergne Rhône Alpes en B to B sur les secteurs Tertiaires, industriels, médical, copropriétés. Tâches Sous la responsabilité du Responsable de secteur vos principales missions seront le nettoyage d'une crèche sur le secteur de Saint Etienne sur Chalaronne (01140) Contrat : CDI à temps partiel de 6h25 hebdomadaire Type de chantier : Crèche Date de début de contrat : 1er Juin 2025 Horaires: Du lundi au vendredi de 18h30 à 19h45 Salaire : 12.38€ bruts de l'heure Débutant accepté Compétences requises Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et autonome. Vous avez l'esprit d'équipe et un tempérament positif Avantages Indemnité de Transport Conventionnelle Mutuelle d'entreprise (50% de prise en charge) Prime de participation Prime d'assiduité
SEGUIGNE & RUIZ est une entreprise de propreté dont le siège social se situe à Gleizé, près de Lyon. Notre société a été créée il y a 30 ans, par les dirigeants actuels M. SEGUIGNE et M. RUIZ qui ont débuté sur le terrain et qui l'on fait grandir jusqu'à aujourd'hui. L'évolution de la société est envisagée avec l'Homme et dans le respect de l'environnement. Elle garantit des prestations de qualité grâce à la présence de 250 salariés motivés et à l'utilisation d'outils et techniques performants
Profil recherché : Au sein du siège social à Guéreins, nous recherchons un/une Manutentionnaire en sérigraphie à 35 heures par semaine. Missions: - Travaux en sérigraphies sur carrousel automatique - Travaux en presse... CDD de 3 mois pouvant etre évolutif 13ème mois
Dans le cadre de sa compétence en matière de document d'urbanisme, la Communauté de Communes Saône-Beaujolais (CCSB - 35 communes, 45 000 habitants) recrute un(e) chargé(e) de mission PLU/PLUi, pour conforter ses équipes. Principales missions : Au sein du Pôle Aménagement et Développement Durables, vous aurez pour principales missions : - La mise en œuvre, en lien étroit avec les communes concernées, des procédures d'évolution des documents d'urbanisme existants ou des procédures d'élaboration de documents d'urbanisme engagées (18 PLU, 5 cartes communales, 1 PLUi sur 3 communes, 1 PLUi en cours d'élaboration (arrêt projet) sur 7 communes). - La participation, en appui de la chargée de mission PLUi-H, à l'élaboration du plan local d'urbanisme intercommunal, valant programme local de l'habitat, à l'échelle du territoire de la CCSB. L'élaboration du document a été prescrite en juin 2018 ; le diagnostic est en cours de finalisation ; travaux en cours concernant le PADD. - La gestion de tâches connexes : o Suivi des procédures d'évolutions des documents de planification supra-communaux ; o Participation selon les besoins du service à d'autres actions de développement urbain ou rural. Vous serez amené(e) dans ce cadre, en lien permanent avec les communes concernées et l'élu référent de la CCSB, à : - Piloter et suivre le travail des prestataires pour les procédures nouvelles ou en cours ; - Animer les réunions de travail avec les prestataires et les partenaires en appui et en étant force de propositions au côté des élus ; - Organiser la concertation, participer à la mise au point des supports de concertation ; - Rédiger des cahiers des charges d'études, organiser les consultations des prestataires ; - Recueillir l'ensemble des données nécessaires au travail des bureaux d'études ; - Préparer les arrêtés et délibérations relatives à ces procédures ; - Organiser les enquêtes publiques ; - Développer les partenariats et échanges avec les personnes publiques associées - Assurer le suivi juridique des procédures, en lien avec les prestataires ; - Participer aux préparations budgétaires du service Urbanisme ; - Assurer une veille juridique sur les sujets liés à l'urbanisme. Vous serez un interlocuteur privilégié pour les communes, les élus de la CCSB et les partenaires sur ces dossiers. Profil recherché : Savoirs/connaissances : - Bac + 3 minimum avec expérience exigée de 1 an minimum dans le domaine de la planification en collectivité et/ou en bureau d'études ; - Très bonnes connaissances du droit de l'urbanisme (planification, droit du sol) ; - Une spécialisation dans un domaine (habitat, paysage, projet urbain.) serait appréciée. Savoir-faire/maîtrise d'outils, de méthodes, de pratiques de travail : - Très bonne connaissance et pratique des actes administratifs (arrêtés et délibérations concernant les procédures d'évolution des documents d'urbanisme, déroulé des enquêtes publiques) ; - Qualités d'animation de réunions ; - Reporting aux élus et à la hiérarchie ; - Maîtrise des outils bureautiques ; - Maîtrise de l'outil SIG apprécié ; - Permis B indispensable. Savoir-être/attitudes, comportements professionnels : - Autonomie, contact relationnel, polyvalence, gestion des priorités, travail en équipe ; - Grande rigueur et forte organisation de travail ; - Réunions en soirée à prévoir. Poste à pourvoir dès que possible. Localisation du poste : Belleville-en-Beaujolais (69220), siège de la Communauté de Communes Saône-Beaujolais Contrat de projet d'une durée de 3 ans, éventuellement prorogeable Rémunération selon qualifications et expériences (régime statutaire et régime indemnitaire - Comité National d'Action Sociale)
La Communauté de Communes Saône-Beaujolais (CCSB - 35 communes, 45 000 hab) recrute un.e chargé.e d'aménagement/instructeur.trice des autorisations d'urbanisme au sein de son service urbanisme mutualisé avec la commune de Belleville-en-Beaujolais (14 000 habitants). Le service participe à la mise en œuvre des orientations de la collectivité en matière d'urbanisme et de foncier au travers de ses actions d'autorisation du droit des sols et de planification urbaine. Le service ADS mutualisé prend en charge l'instruction des autorisations liées au droit des sols pour les 27 communes conventionnées. Principales missions selon 3 axes : Instruire les ADS de la CCSB - Instruire les PC, PA, DP, PD, Cu pour les communes de la CCSB ; - Assurer le suivi global des dossiers (respect des délais d'instruction, rédaction des demandes de complétudes et des propositions d'arrêtés.) ; - Réaliser l'analyse règlementaire, architecturale et paysagère des dossiers ; - Être l'interlocuteur des communes et des élus en matière de conseil ADS ; - Suivre les contentieux ; - Participer à la poursuite de la dématérialisation des ADS ; - Accompagner les secrétaires de mairie dans la dématérialisation progressive des ADS et, avec l'appui de la Responsable de Service, dans l'acculturation au futur document intercommunal (PLUi-H). - Dans le cadre du futur PLUi-H, anticiper l'homogénéisation des pratiques de l'instruction des ADS. Piloter les séances d'urba-conseil de la CCSB - Piloter et organiser en autonomie des séances-d'urba Conseils en lien avec les différents acteurs du projet (architecte conseil du CAUE, porteurs de projet, élus.) ; - Analyser et déterminer les projets à enjeux nécessitant un passage en séance ; - Être force de proposition pour trouver des pistes d'amélioration des projets (en lien avec les élus et l'architecte conseil du CAUE) ; - Après chaque séance, rédiger les compte-rendu et rendre compte des éléments principaux à la responsable de service (reporting) ; - Dresser un bilan d'activités annuel des séances. Être acteur de la transversalité - Assurer le suivi de certaines études et projets transversaux en lien avec d'autres services de la CCSB (tourisme, économie, agriculture.) ; - Participer aux groupes de travail en lien avec les évolutions des documents d'urbanisme (PLU, PLUi-H) ; - Être force de proposition concernant l'amélioration des pratiques quotidiennes du service Urbanisme ; - Pour les projets dont le suivi est assuré, intervenir dans certaines instances (type Commission des Maires) pour les présenter. Profil recherché : Compétences et Connaissances requises : - Expérience significative indispensable dans l'instruction des ADS sur un poste similaire ; - Formation en urbanisme, aménagement exigée (Niveau Master ou Licence 3) ; - Excellentes connaissances du droit de l'urbanisme ; - Compétences indispensables dans la lecture et l'interprétation des documents graphiques, représentation dans l'espace ; - Maîtrise des documents d'urbanisme (PLU, cartes communales, RNU) ; - Utilisation des outils informatiques bureautiques (Word, Excel, .) et des outils métiers (Next 'ADS) ; - Permis B. Qualités relationnelles et comportementales : - Rigueur et organisation ; - Sens de l'initiative, autonomie ; - Goût du travail en équipe ; - Sens du contact, de l'échange et bienveillance avec ses interlocuteurs ; - Capacité à faire face à des situations d'urgence, à analyser et proposer des solutions ; - Aptitude à développer des relations avec des partenaires internes et externes ; - Qualités rédactionnelles ; - Capacité à alerter et à rendre compte. Poste à temps complet basé à Belleville-en-B. à pourvoir dès que possible. Emploi permanent ouvert aux titulaires (cat. A ou B - Filière adm. ou techn.) et contractuels. Rémunération selon qualifications et expériences (régime statutaire et régime indemnitaire - CNAS)
ANACOURS, expert du soutien scolaire en France, recrute un(e) enseignant(e) en INFORMATIQUE INITIATIVE pour donner des cours particuliers à domicile à ST GEORGES DE RENEINS (69830), pour un élève en classe de TROISIEME. Vous êtes disponible sur toute l'année scolaire, vous avez validé un niveau bac +2 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire des élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : -Une rémunération nette et claire, -Une possibilité de suivre de nombreux élèves, -Offres de cours disponibles en ligne, -Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante, -En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités
Anacours, spécialiste du soutien scolaire depuis plus de 15 ans, propose des cours particuliers dans de nombreuses matières et pour tous les niveaux : primaire, secondaire, supérieur, prépas et compte aujourd'hui parmi les leaders du secteur.
BK Environnement est une société engagée au service de l'environnement depuis 10ans. BK Environnement, au travers de différents collaborateurs, effectue différents travaux de restauration, renaturalisassions et d'entretien des cours d'eau sur la région Rhône Alpes. Par ses équipes formées aux métiers du vivant et de la biodiversité, ainsi que son large parc matériel, BK Environnement est en mesure de répondre à tout type de demande. Lieu : Agence de Lyon Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Missions principales : Le chef d'équipe en génie écologique est responsable de la coordination et de l'encadrement d'une équipe en génie écologique sur le terrain. Il assure la bonne réalisation des travaux de restauration et de gestion des milieux naturels, en veillant au respect des délais, des consignes de sécurité et des protocoles environnementaux. Les missions principales sont les suivantes : - Superviser et encadrer les équipes d'ouvriers de génie écologique. - Vérifier la conformité des travaux réalisés par rapport aux objectifs définis. - Réaliser avec son équipe des travaux de restauration écologique : plantations, semis, végétalisation de berges - Travaux de terrassement et aménagements : stabilisation des berges, terrassements de mare, battage de pieux, clôtures, ouvrages bois - Mise en œuvre de techniques de génie végétal et de protections de berges (fascines, tressage, plantations, boudins, géofilet, tunage, etc.). - Assurer l'entretien et la gestion des aménagements réalisés. - Gestion des milieux : lutte contre les espèces invasives, ouverture de milieux et déboisements, bûcheronnage, abattage et élagage. - Diversifier les milieux : création d'habitats spécifiques, pierriers, hibernaculums - Utiliser et entretenir le matériel spécifique (tronçonneuses, débroussailleuses, engins de chantier, etc.). - En relation avec son responsable direct, gérer les stocks de matériaux et assurer l'approvisionnement en matériel. - Garantir le respect des consignes de sécurité et des bonnes pratiques environnementales. - Former et accompagner les membres de l'équipe pour assurer un travail de qualité. Compétences requises - Solide expérience en génie écologique ou de travaux en milieux naturels et forestiers. - Maîtrise des techniques de génie écologique et des outils de chantier. - Capacités d'encadrement et de gestion d'équipe. - Connaissances en botanique et écologie des milieux naturels. - Aptitude à la gestion de projet et à la coordination d'interventions sur le terrain. - Bonnes compétences relationnelles et capacité à motiver les équipes. - Connaissance des normes de sécurité et des protocoles environnementaux. - Capacité à lire et interpréter les plans d'intervention. - Aptitude et appétence forte au travail en extérieur et en milieu naturel, aux conditions parfois difficiles et ingrates. - Sens de l'observation et capacité d'analyse sur le terrain. Qualités recherchées - Leadership et sens des responsabilités. - Rigueur, organisation et autonomie. - Sens de la communication et pédagogie pour accompagner les équipes. - Goût prononcé pour le travail en extérieur et en milieu naturel. - Passion pour la nature et sensibilité aux enjeux écologiques. - Esprit d'initiative et capacité d'adaptation. Profil recherché - BTS Gestion et protection de la nature, Titre ou BTS Technicien de génie écologique - Expérience terrain significative avec gestion de chantier ou en encadrement d'équipe. - Permis B indispensable. - Permis BE et/ou CACES apprécié. Conditions - Salaire selon profil et expérience. - Avantages : Mutuelle d'entreprise, primes de déplacement, véhicule de service. - Formation continue pour développer les compétences en management et en techniques de génie écologique.
ADECCO Villefranche S/S - Belleville en Beaujolais, recrute un Chargé d'Affaire (H/F), en CDI, pour son client spécialise dans la tôlerie et la mécano soudure, basé à Chaleins. Vos missions : En tant que Chargé(e) d'Affaires, vos missions seront : - Gestion portefeuille client & Communication client - Conception sur Topsolid - Lancement sur ERP avec Topsolid - Passer les commandes achats nécessaires - Suivi de prod dans l'atelier Vous êtes intéressé ? Merci de postuler en répondant directement à cette annonce ! Nous vous offrons : Rémunération mensuelle brute comprise entre 2500€ et 2800€. Indemnités frais kilométrique. Votre profil : Vous justifiez de 1 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous avez une maîtrise parfaite du logiciel Topsolid. Débrouillard, vous êtes également sérieux et autonome.
Invenio-rh accompagne cette PME spécialisée dans la conception de machines spéciales et le rétrofit de lignes automatisées dans la recherche d'un technico-commercial sédentaire H/F pour la partie négoce d'éléments électromécaniques ( variateur, moteur..) Dans ce cadre, vous conseillez les clients sur les solutions techniques les plus adaptées à leurs besoins, vous identifiez et dimensionnez les équipements en lien aves nos partenaires, et chiffrez la proposition. De formation technique, (automatisme, électrotechnique), vous avez un bon relationnel et avez idéalement une 1ere expérience commerciale en milieu industriel. Nous vous offrons un CDI au sein d'un belle société, un environnement de travail agréable, des outils et un salaire adapté à votre profil. Si vous aimez la technicité, le commerce, ce poste est fait pour vous.
Accessible en train en 35 min de Lyon et 15 min de Mâcon La Communauté de Communes Saône-Beaujolais (35 communes - 45.000 habitants) Au sein de son organisation entièrement mutualisée de 350 agents avec la Commune de Belleville-en-Beaujolais (15.000 habitants) et 3 syndicats, RECRUTE TECHNICIEN(NE) VOIRIE & RESEAUX DIVERS (H/F) Catégorie : A ou B ou équivalent - Filière : Technique - Cadre d'emplois : Ingénieurs et Techniciens Fonctionnaire ou contractuel La Communauté de Communes Saône-Beaujolais (CCSB) est un territoire avec une forte ambition environnementale, labellisé Territoire Engagé pour la Nature (TEN), récompensé au titre de la meilleure intercommunalité de France « Capitale de la biodiversité » décerné par l'OFB, et déterminée à devenir un Territoire à Energie Positive (TEPos) d'ici 2050 au plus, objectif qui tend à être ramené à 2035. Un Plan Climat-Air-Energie-Territorial (PCAET) a également été adopté avec plus de 70 actions identifiées en cours de mise en œuvre et une labellisation Territoire Engagé pour la Transition Ecologique Climat-Air-Energie. La commune de Belleville-en-Beaujolais quant à elle s'inscrit dans un projet très ambitieux « Ville bioclimatique et positive 2035 ». Vos missions principales sont : - Assurer le pilotage technique (respect du programme, pérennité des travaux.) et administratif (budget, délais, tableaux de bords, .) des opérations de travaux, avec des ambitions environnementales fortes - Intégrer les mobilités actives et les solutions fondées sur la nature pour tous les projets d'aménagement des espaces extérieurs - Coordonner les différents acteurs depuis les études jusqu'à la réception des travaux et participer activement à la transversalité - Etablir des projets cohérents (plans, profils en long, profils en travers) pour les petites opérations - Consulter les prestataires extérieurs (maîtres d'œuvre , entreprises, .) en réalisant la rédaction des pièces techniques et administratives (logiciel dédié) ainsi que la sélection des candidats. - Mettre en œuvre la surveillance et l'entretien des ouvrages d'art sur le territoire - Gérer des travaux ponctuels en lien avec la programmation annuelle - Être force de proposition sur les actions à mener et les préparations budgétaires - Elaborer et suivre les contrats cadres (maintenance, petits travaux, .) Votre profil (savoir-faire, savoir être) : - Permis B obligatoire - Être motivé pour se former et élargir ses compétences y compris développement durable - Avoir l'esprit d'équipe et faire preuve de réactivité, d'initiative et d'autonomie - Avoir le sens du service public et être à l'écoute des différents interlocuteurs (élus, entreprises, utilisateurs et usagers) - Maîtrise des outils informatique : Word, Excel, Outlook et Autocad - Connaissance de la Commande Publique - Connaissance technique VRD, ouvrages d'art et espaces extérieurs serait un plus pour le poste. - Maîtrise des pratiques et réglementations en vigueur Si vous êtes dynamique, rigoureux, motivé par des projets environnementaux ambitieux, que l'esprit d'équipe est important pour vous, alors n'hésitez pas et rejoignez nous ! Envoyer votre candidature (CV, Lettre de Motivation) à recrutement@belleville-en-beaujolais.fr Rémunération : à discuter selon votre profil et vos compétences Pour tous renseignements complémentaires sur le poste vous pouvez contacter : Mme DEAL 06.84.58.66.36
Invenio-rh vous propose de rejoindre cette belle PME spécialisée dans l'agencement de surfaces commerciales (magasins, restauration..) en tant que chiffreur-métreur H/F. Votre mission principale est d'évaluer les quantités de matériaux ainsi que les ressources en main d'œuvre nécessaires pour réaliser une opération. Pour y arriver , quelques actions sont nécessaires: analyse du cahier des charges, échanges avec le client, métrage, calcul des besoins matériaux, humains et sous-traitance, consultation des fournisseurs, optimisation des coûts, chiffrage, proposition de solutions, mise en forme du dossier ..... Le poste est basé à Saint Georges de Reneins (69). Profil recherché De formation type bac+2 en bâtiment, vous avez une 1ere expérience réussie en économiste, métreur, deviseur, idéalement dans la menuiserie. Vous savez organiser votre travail et faire preuve d'autonomie et avez un bon relationnel. Nous vous offrons un CDI au sein d'une PME en développement, de beaux projets, un cadre de travail très agréable, un salaire de 28 à 32 k€ selon profil, un plan épargne....
Le poste : Cabinet d'expertise comptable indépendant et structuré, notre client apporte un conseil de qualité en maintenant une relation de proximité avec ses clients. Il intervient auprès d'une clientèle locale composée d'artisans, commerçants, professions libérales, mais également d'entreprises du secteur industriel et associatif. Il recrute actuellement un profil d' Assistant Comptable H/F basé à Belleville (69). Vous intervenez sur des missions de saisie comptable ainsi que sur les déclarations de TVA ; une fois familiarisé avec les méthodes et les outils du cabinet, vous évoluerez sur des missions de révision comptable, en lien avec des collaborateurs expérimentés. Rémunération brute annuelle entre 25 et 30K€. Profil recherché : Titulaire d'un Bac +2 minimum, vous avez une première expérience acquise en cabinet comptable, sur un poste similaire (stage et alternance compris). Vous souhaitez vous investir de manière durable au sein d'un cabinet stable, à l'écoute de ses collaborateurs. Votre candidature sera étudiée de manière totalement confidentielle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ERGOS INTERIM recherche pour l'un de ses clients des caristes CACES 5. MISSIONS : - Assurer la manutention des marchandises - Charger et décharger des marchandises - Manipuler, réceptionner et stocker les marchandises - Transporter les marchandises à l'aide de chariot élévateur - Veiller à la conformité de la livraison et la qualité des chargements lors de l'expédition Port de charge : jusqu'à 25KG HORAIRES : 05h00 / 12h30 du lundi au samedi (avec un repos dans la semaine selon le planning) / 12h30 / 20h00 du lundi au vendredi repos samedi Taux horaire : 11.95 / après 6 mois 12.18 / Panier repas 6.10 par jour / Prime 13eme mois payés à la semaine à partir du 6 mois d'ancienneté / Prime de performance mensuelle Mission : Contrat à la semaine au démarrage puis contrat au mois / mission long durée + proposition de CDI. PROFIL RECHERCHE : - Etre rigoureux/se - Etre autonome - Etre respectueux/se des consignes de sécurité et d'hygiène PRE-REQUIS - Etre titulaire du CACES 5 (à jour)
L'agence Adecco recrute un Monteur (H/F), pour son client spécialisé dans la fabrication de structures métalliques et de parties de structures et basé à TAPONAS (69220), en Intérim En tant que Monteur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Réaliser le montage des abris selon les plans et schémas techniques avec la qualité requise et dans les temps impartis - Effectuer le contrôle visuel et dimensionnel des pièces - Participer à la formation des nouvelles recrues - Identifie les anomalies et sélectionne les solutions adéquates - Note les temps passés à chaque ordre de fabrication, selon la méthode en vigueur Vous êtes intéressé ? Postulez en répondant directement à cette annonce ! Vous avez un intérêt pour le travail manuel et une bonne dextérité Rigoureux et organisé, vous êtes capable de travailler en équipe Vous savez utiliser des outils de bricolage (perceuse, visseuse...), êtes à l'aise dans la lecture des plans et connaissez les techniques de montage Une première expérience dans le secteur de la métallurgie serait un plus Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant un environnement de travail stimulant et des possibilités d'évolution.
Opérateur Régleur CN (H/F) - Mise en forme de fil métallique Vous êtes technicien.ne de production ? Passionné.e de mécanique avec l'envie d'apprendre de nouvelles compétences ? Rejoignez STRAFIL, spécialiste de la mise en forme du fil métallique.! Votre mission : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous assurez le réglage, la conduite et la maintenance de 1er niveau de machines à commande numérique pour la mise en forme de fil métallique. Vos principales activités : - Réglage des machines CN selon les plans et les ordres de fabrication - Suivi de production et autocontrôle qualité - Maintenance de premier niveau - Application rigoureuse des consignes de sécurité Votre profil : - Formation technique : CAP / BEP / Bac Pro usinage, mécanique ou équivalent - Expérience en conduite de machines CN souhaitée - Lecture de plans, rigueur, autonomie - La polyvalence vous intéresse - Le CACES est un plus Ce que nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et technique - Des produits à forte valeur ajoutée - Un accompagnement à la montée en compétences - Semaine à 4 jours en phase de test (7h30-12h à12h30-17h30 du lundi au jeudi) - Tickets restaurants
Le Cheval Blanc de Mogneneins recherche un(e) apprenti(e) en cuisine à partir de septembre 2024, CDD de 2 ans. Le Cheval Blanc est un restaurant traditionnel avec une cuisine et des produits locaux. Vous secondez le chef et vous apprendrez le métier de cuisinier(e) au départ, épluchage et découpe, puis mise en place, préparation des entrées et desserts ... Le restaurant est ouvert du mercredi au dimanche. Horaires et jours travailler à convenir selon votre âge. Le choix du lycée est libre.
Le Cheval Blanc, votre restaurant de campagne à Mogneneins, vous accueille dans un cadre chaleureux et une décoration authentique. Nous vous proposons une cuisine singulière et entièrement maison, élaborée avec un maximum de produits locaux. Découvrez notre large sélection de vins soigneusement choisis pour sublimer chaque plat.
IFI Peinture, centre de formation spécialisé dans la protection des surfaces et la peinture industrielle recherche pour son client son/sa futur(e) Peintre Industriel(le). L'entreprise : Vous interviendrez dans une entreprise spécialisée dans le thermolaquage, sur différents supports. Vous aurez pour missions : - Préparation des peintures - Application des peintures - Montage et démontage de divers éléments. Vous accèderez à une formation de 350heures, dans le cadre d'une formation en Préparation Opérationnelle à l'emploi, en amont d'un contrat avec l'entreprise. Lieu de travail : Belleville-en-Beaujolais Lieu de Formation : Vénissieux Poste à pourvoir dès que possible Vous êtes rigoureux(reuse), vous aimez prendre des initiatives et avez le goût pour le travail en équipe ? postulez en ligne directement ! .
IFI PEINTURE, organisme de formation spécialisé dans le domaine technique : Peinture Industrielle et Matériaux Composites. 5 sites en France : Colomiers (31), Mérignac (33), Vénissieux (69), Pierrefitte sur Seine (93), Pierrefitte/seine (93) et Périgny (17). 30 Salariés, 3.8 Millions de C.A, 1800 Stagiaires formés / ans.
Vos missions seront réparties en 3 parties: - LOGISTIQUE: Réception des marchandises / Chargement,déchargement de camions / montage des palettes (port de charge) - PRODUCTION: Montage des diffuseurs de parfum / Conditionnement / Remise en état du matériel en retour de SAV / Test de bon fonctionnement -SAV: Installation ou remplacement de matériel chez les clients / déplacement à la journée avec véhicule de service Horaires: 8h-16h Salaires: environ 1500€ net (à voir en fonction du profil) Poste avec perspective d'évolution
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
En tant que cariste au sein de notre agence, vos missions seront les suivantes : Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises dans les différents espaces de stockage. Préparer les commandes et assurer leur mise à disposition pour l'expédition ou la livraison. Assurer la gestion de l'espace de stockage et veiller à la bonne organisation du dépôt. Utiliser les engins de manutention (chariots élévateurs, transpalettes.) de manière sécurisée. Garantir le respect des consignes de sécurité et des règles internes de l'entreprise. Participer au maintien de la propreté et de l'ordre dans la zone de travail. Aider à la gestion des inventaires et signaler toute anomalie dans les stocks.
Vous êtes une personne polyvalente, motivée par l'action et le travail en équipe ? Vous avez envie de rejoindre une entreprise en pleine évolution, qui avance avec ses collaborateurs et construit son avenir avec eux ? Chez nous, nous recherchons plus que des compétences : nous cherchons des personnalités qui veulent faire bouger les lignes, repousser les limites et grandir avec l'équipe. Si cela vous parle. alors on est faits pour se rencontrer. Rejoignez nous ! Rattaché(e) à la direction du site, vous jouez un rôle central dans la coordination des projets clients et le lien avec la production. Vos missions incluent : - Gérer un portefeuille client et assurer une communication fluide - Concevoir des projets techniques sur Topsolid - Lancer les ordres de fabrication dans notre ERP - Passer les commandes d'achat nécessaires au bon déroulement des projets - Suivre la production dans l'atelier jusqu'à la livraison finale - Assurer un reporting régulier et fiable auprès des clients et de votre hiérarchie Profil recherché - 1 à 3 ans d'expérience dans une fonction similaire (chargé(e) d'affaires, gestion de production, chef de projet technique.) - Maîtrise de Topsolid et d'un ERP - Compétences en gestion de production, commerce et achats - Esprit d'analyse, rigueur, organisation, bon relationnel - Autonomie et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle Ce que nous offrons - CDI à temps plein dans une structure dynamique - Salaire compétitif selon expérience + indemnités kilométriques - Un environnement stimulant, des projets concrets et variés - Une intégration rapide avec accompagnement terrain
MENTECH - Votre agence spécialisée dans les métiers du bâtiment recherche pour un de ses client : 1 MONTEUR ECHAFAUDAGES (H/F) Vos missions sont : - La lecture de plans - La préparation du matériel - La balisage de la zone de chantier et en assurer la mise en sécurité - L'assemblage d'éléments métalliques - La fixation des éléments et structures - Le démontage de l'échafaudage en fin de chantier Titulaire d'une formation travail en hauteur et port du harnais, Une formation en montage d'échafaudages ou une première expérience dans ce domaine serait un réel atout à votre candidature. Attentif-ve aux règles et consignes de sécurité, organisé-e et minutieux-ieuse. Vous appréciez le travail en extérieur ainsi qu'en équipe. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Transmettez-nous votre CV sans plus attendre !
MENTECH agence d'emploi spécialisée dans les métiers de l'industrie de la logistique et du bâtiment sur tout le bassin annécien. Nos valeurs : CONFIANCE - RESPECT - ESPRIT D'ÉQUIPE
Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine avec un poste polyvalent dans le domaine des piscines! Nous proposons un poste d'accueil client, vente magasin et gestion des marchandises. Vous serez amené(e) à : - répondre au téléphone - accueillir les clients et les renseigner (téléphone et magasin) - vente produits piscine au magasin - décharger et ranger les livraisons - diverses tâches administratives - gestion des stocks (fournitures, pièces détachées, SAV,..) - utiliser un logiciel de gestion commerciale interne (formation au sein de l'entreprise) Savoir être, savoir faire : - souriant(e) et serviable - rigoureux/se et méthodique - accueil téléphonique agréable Des connaissances dans le domaine de la piscine sont un plus, formation possible le cas échéant. 35h de travail hebdomadaire dont le samedi matin (journée de repos dans la semaine à déterminer ensemble), salaire selon expérience.
F/H, nous recherchons un(e) alternant(e) pour la rentrée de septembre Vous travaillez dans un atelier de métallurgie, tournage / fraisage. Votre mission est d'assurer l'alimentation des machines d'usinage. Vous surveillez le bon déroulement de la production sur la machine. Vous contrôlez les pièces usinées avec les appareils de contrôle. Vous intégrez l'entreprise pour préparer un CAP, ou un BP Vous êtes libre sur le choix de l'organisme de formation. Salaire: selon profil, % du smic selon votre âge. Savoir-être professionnels - Réactivité - Capacité de décision - Rigueur Compétences complémentaires (non obligatoire mais fortement appréciées) - Résistance aux efforts physiques - Capacité de décision
Votre agence LIP Intérim, spécialiste des métiers du bâtiment recherche un Peintre en bâtiment H/F pour une mission de plusieurs mois située à Arnas (69) Pour ce poste, nous recherchons les compétences suivantes : - Assurer la finition intérieure des habitations - Préparer les supports avant la mise en peinture afin que les surfaces à peindre soient parfaitement lisses - Bâcher les espaces et/ou le mobilier à protéger - Applications des couches primaires d'impression, d'enduits à l'eau ou Gras sur tous types de supports - Appliquer les peintures et vernis en choisissant soigneusement les outils les mieux adaptés - Débarrasser, trier et mettre sous sac ou autres, les gravats et autres rebuts de construction - Entretenir et assurer nettoyage de fin de chantier Semaine en 39h du lundi au vendredi Vous possédez impérativement une expérience en peinture bâtiment d'au moins 5 ans. Une formation initiale est également requise. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes rigoureux, envoyez-nous votre candidature dès à présent !
Missions et activités principales Contrôler la surface avant application pour assurer une bonne qualité d'aspect et de tenue. Vérifier la conformité des pièces à peindre selon la commande. Vérifier les masquages (prédécoupés, adhésifs) sur la surface à peindre. Régler l'équipement en fonction du type d'application. Appliquer les gammes de peintures en fonction de la commande. Renseigner l'OF de manière claire et détaillée. Réaliser un point sur les commandes en cours de production pour les applicateurs travaillant en 2 x 8. Effectuer le nettoyage et la maintenance préventive de premier niveau des équipements. Être polyvalent sur les postes de production selon ses compétences Idéalement, vous avez déjà une expérience dans le domaine de la peinture industrielle.
Nous recherchons des conducteurs en ZONE LONGUE (national), pour des départs à la semaine de notre site de Fareins (01), près de Villefranche sur Saône. En ce sens les caractéristiques du poste sont les suivantes : - Départ à la semaine : du dimanche soir ou lundi matin au vendredi ou samedi - Transport à la demande : le planning est construit au jour le jour par l'exploitation - Transport de marchandises variées - Bâchage/débâchage, décroche/raccroche Expérience d'1 à 2 ans souhaitée en SPL et en ZONE LONGUE. Vous êtes titulaire d'un Permis CE en cours de validité. Votre FIMO/FCO, ainsi que votre carte chronotachygraphe sont à jour. Type d'emploi : Temps plein, CDI Expérience: Conduite De Super Poids Lourds: 1 an (Optionnel) Permis/certification: FIMO Permis EC FCO Un bon relationnel est demandé
Le chef de chantier est chargé d'accomplir l'ensemble des tâches liées à la supervision et à la réalisation d'un évènement et de veiller au bon déroulement de celui-ci. Vrai leader et force de proposition, il doit accompagner et rassurer le client dans l'organisation de son évènement, apporter de vraies solutions techniques et esthétiques. Il doit communiquer aisément avec ses équipes, les inspirer et les motiver. Il possède une vision axée sur les résultats et a de vraies valeurs morales. Franchise et respect du personnel, du client, du matériel, des engins et des véhicules. Un savoir être en toute circonstance. **Atelier : - Anticiper le chantier en amont (récolter les informations : date et nature de l'évènement, matériel loué, besoins humains et logistiques du chantier, planning de montage et de démontage, etc.) - Lecture du Bon de préparation et des plans éventuels (au montage et au démontage et le ranger dans le bon casier au retour du chantier). - Communiquer avec le(s) magasinier sur avancement de la préparation, conditionnement et chargement - Anticiper les préparations spécifiques (commande, fabrication, etc.) - Anticiper et participer aux chargements des camions - Vérifier les chargements avant le départ sur chantier - Favoriser l'unité en communiquant avec le dépôt, le lavage et le bureau. **Chantier : (horaires variables) Sous la responsabilité du coordinateur ou du chef de chantier, l'ouvrier polyvalent a pour principales missions : - Réaliser un repérage sur site avec nos clients : identifier les contraintes techniques, logistiques liées au projet et trouver des solutions de substitution si besoin (Mesurer, conseiller, rassurer, vendre, prendre des photos, etc.) et transmettre toutes ces informations au bureau (BE pour réalisation plan et CA pour rédaction et envoi du devis) - Anticiper le planning (date de montage/démontage) - Vérifier les stocks (et trouver des solutions de substitution si besoin) - Anticiper les moyens humains et logistiques (autoentrepreneurs, intérimaires, transports, engins.) - S'assurer du bon déroulement du chantier (conformité de la réalisation du projet) - Organiser/ajuster au quotidien les besoins logistiques du chantier (humains et véhicules/engins) - Transporter le matériel sur chantier - Veiller au respect du planning de montage et de démontage du chantier - Distribuer les tâches équitablement et en toute autorité - Optimiser les heures sur chantier par une organisation réfléchie - Respecter les horaires de travail effectif selon la législation et l'accord d'entreprise - Participer activement aux montages/démontages des structures dans les règles de l'art en prenant soin du matériel de montage et locatif - Encadrer, surveiller, et contrôler les équipes de montage - Veiller au respect du port des EPI (casques, chaussures de sécurité, gants, harnais si besoin, etc.) - Assurer la relation entre les différents prestataires sur le chantier - Assurer la relation et l'interface avec le client sur le chantier : montage, rendu et satisfaction de chantier, démontage, etc. Véhiculer une bonne image de l'entreprise - Veiller au stockage du matériel (dont outillage et véhicules) dans des lieux clos et gardiennés - S'assurer de récupérer et de ranger tout l'outillage dans les caisses et fourgon - Veiller à laisser le site de l'évènement propre - Isoler les pièces HS (et sales), enlever les scotchs et soigner le conditionnement - Rédiger l'attestation de bon montage et la remettre au client - Remplir les feuilles de chantier afin d'avoir un suivi du temps et quantité de travail + déroulement du chantier et difficultés éventuelles rencontrées - Corriger le Bon de Livraison si besoin pour permettre l'ajustement et la facturation des commandes (annoter les ajouts, les pertes, casses, etc.) et remettre le tout dans le bon
PME dotée d'une expérience de 25 ans dans la mécanique de précision, spécialisée dans la maintenance et la réparation, à proximité de Villefranche Su Saône (69). Equipe familiale et dynamique de 6 personnes. Environnement de travail agréable. Nous recrutons un(e) apprenti(e) usinage, tourneur/fraiseur (H/F). Vous serez formé(e) à l'utilisation des machines de notre zone d'usinage. Vous participerez activement à la préparation des machines, à la mise en œuvre des programmes de fabrication et à la réalisation des opérations d'usinage. Vous serez également impliqué(e) dans les contrôles de qualité, afin de garantir que chaque pièce produite répond aux normes de qualité exigées. Vous apprendrez à lire et à interpréter des plans techniques, à utiliser des outils de mesure de précision et à appliquer des techniques d'usinage avancées. Ce poste est une excellente opportunité pour développer vos compétences techniques et pour acquérir une expérience précieuse dans le secteur de l'usinage. Descriptif du poste : - Usiner des pièces, unitaires ou en petites séries suivant les plans, à l'aide d'un tour. - Analyser les plans afin de définir la gamme d'usinage - Choisir, monter et régler l'outillage adéquat : forêts, outils à plaquettes, tarauds. - Monter les pièces à l'aide de ponts roulants si nécessaire - Conduire les machines-outils afin de réaliser la découpe, le tournage, le perçage, le taraudage, l'ébavurage - Gérer l'outillage : état (affutage), demande, création - Nettoyer les pièces, les postes de travail, ranger le stock de matières, transmettre ses besoins en matière première - Prendre connaissance des plans techniques pour couper la matière première nécessaire à l'élaboration de la pièce. - Réaliser les contrôles dimensionnels : pied à coulisse, jauge de profondeur, micromètre, etc. - Vérifier la conformité de la pièce Profil : Pour ce poste d'apprenti, nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) et passionné(e) par le secteur de l'industrie. Vous devez être curieux(se) et ouvert(e) à l'apprentissage. Vous devez être capable de suivre des procédures de travail et de respecter les normes de qualité en vigueur. La capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives est également appréciée. Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : arnas en présentiel
Notre spécialité : réparer ou reproduire une pièce mécanique avec ou sans plan. Notre bureau d'études intégré nous permet de concevoir des sous-ensembles mécaniques et des prototypes. nous pouvons prendre en charge la réalisation de modèles numériques sur la base des pièces fournies par nos clients.
PME dotée d'une expérience de 25 ans dans la mécanique de précision, spécialisée dans la maintenance et la réparation, à proximité de Villefranche Su Saône (69). Equipe familiale et dynamique de 6 personnes. Environnement de travail agréable. Débutant avec une formation de base en usinage ou profil expérimenté. Vous aurez à charge la réalisation de pièces mécaniques unitaire ou en petite série sur machine à commande numérique (interfaces SIEMENS, ISO) avec pour objectif à terme, d'être autonome sur votre poste. Travail sur tous types de métaux ferreux et non ferreux. Possibilité après formation de travailler sur machines conventionnelles. Vos qualités : rigueur et capacités d'adaptation aux situations. Travail du lundi au vendredi (horaires souples). Salaire selon expérience et évolution possible
Notre agence Adéquat de BELLEVILLE recrute des nouveaux talents : Monteur Menuisier H/F Missions : * Assembler et monter des éléments de menuiserie. * Lire et interpréter les plans techniques. * Utiliser les outils et machines de menuiserie. * Contrôler la qualité des assemblages et des finitions. Horaire en journée Votre profil : * Expérience en montage de menuiserie souhaitée. * Capacité à lire des plans techniques. * Habileté manuelle et précision. * Sens du détail et rigueur. Votre rémunération et vos avantages : * Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés * Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% * Acompte de paye à la semaine si besoin, * Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, * Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
ENEVA Beauté à Belleville en Beaujolais recrute un Prothésiste ongulaire h/f pour un CDD à temps partiel dans un premier temps. Ton profil : - Expérience dans la pose d'ongles (gel, semi-permanent.) - Diplôme en esthétique obligatoire - Dynamique, sociable, passionné(e) et toujours avec le smile ! Tu veux rejoindre une équipe fun et pro ?
Sous la direction du chef d'équipe, votre mission principale est de réaliser des opérations de maçonnerie et de génie civil tels que le montage de murs en bloc, la réalisation de dallage ou du coffrage-ferraillage pour la réalisation d'ouvrages en béton armé : - Réaliser des tâches conformément aux directives du chef d'équipe. - Respecter les règles de sécurité sur un chantier. - Respecter les plans d'exécution. - Faire remonter les informations. - Maintenir un chantier propre. - Préparer le terrain, les matériels et matériaux nécessaires à l'exécution des travaux. - Utiliser les outils à disposition pour préserver sa santé ainsi que celle de ses collègues. - Respecter les règles de sécurité de l'entreprise. - Respecter la filière déchets et utiliser des produits plus respectueux de l'environnement. - Respecter le port des équipements de protection individuelle (EPI). Cette liste n'est pas exhaustive. Les missions peuvent être amenées à évoluer.
FILIA GC est une entreprise créée en 2022, située à Saint-Georges-de-Reneins. Elle réalise des chantiers de génie civil (réhabilitation et neuf, construction, maçonnerie). Composée de moins de 10 salariés, FILIA est une entreprise indépendante, une équipe humaine et engagée pour le travail bien fait, la rigueur et la fiabilité.
Rattaché au chargé d'affaires, le chef d'équipe maçon / maçonne a pour principale mission d'organiser et de diriger le travail de l'équipe : - Réaliser les chantiers conformément aux directives du conducteur de travaux. - Respecter les plans d'exécution. - Respecter le planning. - Encadrer une petite équipe. - Distribuer les tâches et veiller à la conformité de leur exécution. - Veiller à la sécurité sur le chantier. - Veiller à la propreté des chantiers. - Réaliser un suivi documentaire des chantiers. - Faire remonter les informations. - En lien constant avec les conducteurs de travaux. - Utiliser les outils à disposition pour préserver la santé des salariés. - Respecter et faire respecter les règles de sécurité de l'entreprise. - Respecter la filière déchets et utiliser des produits plus respectueux de l'environnement. - Respecter et faire respecter le port des équipements de protection individuelle (EPI). Cette liste n'est pas exhaustive. Les missions peuvent être amenées à évoluer.
Imaginez-vous comme Fraiseur (F/H), façonnant des pièces cruciales au cœur de l'industrie? Rejoignez une équipe dynamique pour piloter des machines de précision, garantissant un produit final conforme aux hauts standards de qualité. - Programmer et régler les machines afin d'assurer le bon déroulement des opérations de fabrication - Assurer le montage des outillages et le lancement de la production en respectant les plans techniques fournis - Effectuer le contrôle minutieux des pièces produites pour garantir la conformité avec les spécifications techniques Dans une moindre mesure, faire du débit de pièces et de l'ébavurage. Machine FANUC et langage ISO, pièces de petite taille sur divers matériaux (acier, inox, alu ...) en moyennes et grandes séries. Découvrez ce package attractif : - Salaire: autour des 15-19 euros/heure en fonction du profil. - Horaires: 7h-12h 12h30-16h (vendredi: 7h-12h) (40h)
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Notre obsession ? Trouver votre prochain job parfait.
Vos missions consisteront à: Lire et interpréter les plans et documents techniques. Régler les paramètres d'usinage sur tourneuses CN équipées de commande Fanuc. Lancer les séries de production et usiner des pièces unitaires, en petites ou moyennes séries. Contrôler les pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.). Effectuer les corrections d'outils et ajustements nécessaires en cours de production. Assurer la maintenance de premier niveau des machines. Respecter les consignes de sécurité, de qualité et les délais de production. Salaire entre 1800 et 3000€ brut /mois selon expérience Horaires: entre 6h et 17h (à définir avec l'entreprise) avec possibilité de faire des heures supplémentaires
Vos missions consisteront à: Lire et interpréter les plans et documents techniques. Régler les paramètres d'usinage sur fraiseuses CN équipées de commande Fanuc. Lancer les séries de production et usiner des pièces unitaires, en petites ou moyennes séries. Contrôler les pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.). Effectuer les corrections d'outils et ajustements nécessaires en cours de production. Assurer la maintenance de premier niveau des machines. Respecter les consignes de sécurité, de qualité et les délais de production. Salaire entre 1800 et 3000€ brut /mois selon expérience Horaires: entre 6h et 17h (à définir avec l'entreprise) avec possibilité de faire des heures supplémentaires
Synergie Belleville recherche pour le compte de son client PAUL HARTMANN des caristes F/H caces 1-3-5 Vous êtes disponible pour travailler durant les périodes de vacances juillet et août. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité? Rejoignez-nous !Au sein d'un entrepôt logistique, vous occupez un poste de cariste. F/H Vous avez pour mission de faire la réception des marchandises ou/et rangement dans les lieux de stockage ou/et chargement des camions. Vous utiliserez sur votre poste le CACES 1.3.5 Horaires d'équipe : 5h-12h45 / 12h45-20h30. Salaire : SMIC + paniers + pauses payées + primes diverses + ICP 10ù + IFM 10% Disponibilité pour travailler durant les périodes de vacances juillet et aout 2025 Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous faire part de votre CV à jour soit : - en postulant via le site - en vous présentant à l'agence : SYNERGIE 19 rue Gabriel Voisin 69220 BELLEVILLE Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
