Consulter les offres d'emploi dans la ville de Frontenac située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Frontenac. 60 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - CASTELVIEL, 33 - SAUVETERRE DE GUYENNE, 33 - ST BRICE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
L'association OREAG recrute un(e) maitre(sse) de maison en CDD de remplacement à temps complet pour le Centre Éducatif Renforcé, La grange neuve situé à Castelviel. Le centre éducatif renforcé accueille des jeunes hommes de 13 à 17 ans, durant une session de 15 semaines, pour une mise à l'épreuve éducative. Le CER est une structure éducative qui a vocation d'accueillir, accompagner, remobiliser de jeunes délinquants, afin de leur permettre de regagner un dispositif de droit commun. La session est ainsi animée d'activités éducatives et de 5 séjours de rupture, qui servent de support à la construction du projet individuel. Ce projet individuel du jeune est construit en étroite collaboration avec les partenaires judiciaires et sociaux qui ont confié le jeune au C.E.R. Au sein du Centre Éducatif Renforcé, vous aurez pour missions principales : - Assurer la prise en charge éducative des mineurs accueillis. - Accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne (repas, entretien des locaux, etc.). - Organiser et animer le quotidien des jeunes, contribuer à leur bien-être et leur sécurité. - Entretenir les locaux et le linge, élaborer les menus et préparer des repas équilibrés. - Participer aux réunions d'équipe et rédiger des comptes-rendus. Profil recherché : - Expérience dans l'accompagnement éducatif et social de mineurs. - Compétences en gestion de la vie quotidienne (cuisine, entretien des locaux, organisation). - Sens de l'observation, de l'écoute et de la communication. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différentes situations. - Discrétion et respect de la confidentialité. Horaires : Du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30.
*** Le poste est à pourvoir de suite, **** L' Etablissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accompagne 37 travailleurs en situation de handicap sensoriel avec des troubles du comportement associés, ainsi que des personnes ayant un handicap mental ou psychique. Sous l'autorité du Directeur, vous aurez en charge d'encadrer, d'animer et de coordonner une équipe de 10 à 12 travailleurs en situation de handicap dans des activités liées aux travaux horticoles. En collaboration avec l'équipe médico-sociale, vous aurez pour mission de favoriser le maintien, le développement et la reconnaissance des compétences des usagers. L'atelier Horticulture réalise l'ensemble des opérations de mise en culture d'espèces végétales horticoles, et, la préparation et de conditionnement des plantations ainsi que leur commercialisation. Aussi, vous devrez : - Organiser, préparer et gérer les travaux qui lui sont confiés ; planification des productions horticoles - Contrôler le travail de l'équipe de travailleurs ; - Supervision de prestations annexes ponctuelles - Assurer la qualité de l'accueil et de l'accompagnement proposés aux travailleurs dans une démarche bienveillante et former les travailleurs au poste de travail ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité des travailleurs dans l'environnement de travail ; - Participer aux réunions et travail avec l'équipe éducative ; - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers dans le cadre du projet d'établissement ; - Rendre compte régulièrement de son activité auprès de la Direction. Vous serez capable de faire preuve de souplesse et d'adaptation face aux circonstances et aux exigences. Le permis B est exigé pour effectuer les déplacements nécessaires à l'activité. Travail du lundi au vendredi. La rémunération proposée sera calculée selon l'expérience du candidat et les termes de la convention collective du 15 mars 1966.
Missions : - Participer à l'accompagnement des usagers dans le cadre du projet d'établissement et de la mise en place des projets personnalisés - Participer à l'organisation et la réalisation des activités et ateliers proposés aux usagers - Participer au développement du partenariat et s'engager dans une dynamique de collaboration intra- institutionnelle et extra- institutionnelle - S'inscrire dans un travail et une dynamique d'équipe pluridisciplinaire avec l'ensemble des services présents sur le site - Rendre compte de ses observations et de ses interventions en participant aux différentes instances prévues à cet effet et en rédigeant des notes et compte-rendu Pré requis : Connaissance du secteur « personne en situation de handicap » - Connaissance de la spécificité des structures médico-sociale et plus particulièrement d'un foyer d'hébergement, la législation qui encadre l'accompagnement et droits des usagers - Sens du travail en équipe - Sens du relationnel et du respect de la personne - Autonomie et esprit d'initiative - Connaissance de l'outil informatique - Word, Excel, Net Vie.. Conditions : - CCN51 - Mutuelle d'entreprise obligatoire - CSE - 28% sur tout achats de produits fabriqués par l'ESAT (Conserverie, menuiserie)
Nous recherchons un AGENT DE SERVICE H/F dans le secteur du nettoyage industriel. Vous souhaitez rejoindre une société active à taille humaine et vous avez le goût du travail bien fait alors n'hésitez pas à rejoindre notre société. Notre société est une société spécialisée dans le nettoyage industriel et services associés qui a su rassembler différentes personnalités autour d'un socle de valeurs communes. La communication, l'esprit d'équipe et la qualité font parties de nos plus grandes valeurs. Profil recherché : Vous intervenez pour effectuer des prestations de nettoyage au sein d'une école située sur la commune de CERONS, CADILLAC et LADAUX . Un responsable de secteur vous accompagnera pour votre mise en place à votre arrivée et dans votre prise de poste. Type de contrat : CDD Temps partiel Rémunération : 12.38 € brut / heure Qualification : ASP A (Agent de Service Professionnel) Planning : CADILLAC : Mardi : 6H-7H30 CERONS : Mardi : 7H45-8H45 LADAUX : Lundi : 6H-7H45 / Mardi : 15H-17H / Mercredi : 6H-8H / Vendredi : 6H-8H Expérience souhaitée : un minimum d'expérience dans le secteur du nettoyage industriel idéalement sur un poste équivalent. Vos missions principales : - Dépoussiérage du mobilier - Aspiration et lavage des sols - Désinfection des points de contact Vos compétences : - Effectuer les prestations de nettoyage en tenant compte du cahier des charges de chaque client - Savoir choisir les produits et le matériel adapté en fonction de la prestation à réaliser - Connaitre et choisir le processus de nettoyage adapté POSTE A POURVOIR DU 15/12/2025 au 07/01/2026 inclus (dans le cadre d'un remplacement).
Notre agence Adéquat LIBOURNE recherche UN CARISTE POLYVALENT CACES 3 (F/H) dans une entreprise qui façonne les pierres sur FRONTENAC. Votre mission consistera principalement à charger et décharger des pierres à l'aide du charriot CACES 3. Vous pourrez également être amené sur la partie usinage à aider sur : - le réglage des machines - le façonnage des pierres - la manutention pour récupérer les pierres. - Port de charges selon profils - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, Horaires de journée 8h30 12h 13h30 17h00 du lundi au vendredi. Profil : - CACES 3 en cours de validité - avoir déjà travaillé dans la manutention - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire 12.60 € + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous travaillerez en tant que vendeur(euse) polyvalent décoration et/ou bricolage - Hôte/sse de caisse (H/F). Vous serez affecté(e) sur les rayons décoration et/ou bricolage. Vous orientez, conseillez et fidélisez les clients avec sérieux et professionnalisme. Au quotidien et sous l'autorité du responsable de magasin, vos principales missions seront : - l'accueil physique et l'encaissement des clients - l'accueil téléphonique : répartition des appels - la gestion de la carte de fidélité et des comptes clients, - le suivi des opérations d'acomptes, retours et autres opérations de spécifiques de caisse - La mise en rayon des produits Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous êtes une personne doté(e)s d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, vous intégrerez une petite équipe polyvalente, dynamique et impliquée. Planning : 1 jour et demi en caisse et en renfort si besoin le reste du temps Une connaissance dans le bricolage et/ou décoration est nécessaire. Salaire : selon votre expérience Autres avantages : - Primes sur performance - Chèques cadeaux - Mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 50% - Remises sur tout le magasin
L'ANEFA Gironde vous propose pour un poste d'agent en viticultuire pour une exploitation familiale de 70 hectares, ancrée au cœur de l'Entre-deux-Mers recherche son agent tractoriste en viticulture H/ F. - Vos missions : Vous interviendrez sur l'ensemble des travaux de la vigne et du domaine : Travaux manuels de la vigne Taille, attachage - Ébourgeonnage, levage, épamprage - Vendanges verts, travaux en vert - Participation aux vendanges Travaux mécaniques et conduite d'engins - Conduite de tracteurs en toute autonomie Travail du sol, rognage, broyage - Traitements phytosanitaires (selon compétence) Manutention et petits travaux d'entretien du matériel -Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans les travaux de la vigne et la conduite de tracteurs viticoles. Vous êtes polyvalent, motivé, ponctuel et autonome. Vous aimez travailler en équipe au sein d'une propriété à taille humaine. Formation agricole/viticole appréciée mais non obligatoire si l'expérience est solide. Convention collective nationale agricole, palier 3 Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
L'agence Intérim Nation Libourne recrute pour l'un de ses partenaires, un acteur incontournable de la coopérative viticole en Gironde, un Cariste CACES 3 (H/F). Située à Saint-Vincent-de-Pertignas, cette entreprise innovante est spécialisée dans le conditionnement, le stockage et l'expédition de vins biologiques et traditionnels. Alliant savoir-faire viticole et performance logistique, elle évolue dans un cadre certifié ISO 9001, et offre un environnement de travail moderne, stimulant et respectueux des normes de qualité et de sécurité. VOS MISSIONS : Approvisionnement et montage de palettes Préparation de commandes à l'aide d'un pad Rangement et déplacement de palettes entre deux sites Chargement et déchargement de camions Conduite de chariot dans le respect strict des consignes de sécurité CONDITIONS DE TRAVAIL : Temps plein - 39h/semaine Lundi à jeudi : 8h15 - 17h00 Vendredi : 8h15 - 16h00 45 min de pause déjeuner Taux horaire brut : 11,98 € à 12,11 € selon profil 4 heures supplémentaires hebdomadaires rémunérées AVANTAGES INTÉRIM : +10 % d'indemnités de fin de mission +10 % de congés payés +8 % sur un Compte Épargne Temps Acomptes possibles à la semaine Accès à des aides et services dédiés : mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements. PROFIL RECHERCHÉ : CACES 3 obligatoire - première expérience souhaitée À l'aise avec les outils numériques type PAD Autonome, rigoureux(se) et respectueux(se) des procédures Site non desservi Disponibilité immédiate Si vous êtes prêt(e) à vous investir sur une mission dynamique dans un secteur porteur, postulez dès aujourd'hui et rejoignez une équipe engagée pour plusieurs mois ! QUI SOMMES-NOUS ? Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : - Formation, - Recrutement CDD / CDI, - Travail temporaire, - CDI intérimaire, - Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. »
La CDC recrute 1 animateur/animatrice à temps non complet (23/35ème ) pour l'ALSH Brannais situé à Grézillac (avec renfort possible sur les autres ALSH de la Communauté de Communes si besoin) en contrat à durée déterminée de 8 mois du 05/01/2026 au 31/08/2026 avec renouvellement possible. Sous la responsabilité du directeur de structure, l'agent propose et anime des activités auprès des enfants, dans le cadre du projet éducatif local et du projet pédagogique défini par l'équipe d'animation. Jours & horaires travaillés : * semaines scolaires : mardi 2 heures réunion et mercredi intervention de 10 heures entre 7h15 et 18h30 * vacances : réunion possible les samedis intervention du lundi au vendredi sur une amplitude de 9h30 entre 7h30 et 18h30 - Congés à poser selon fermeture structure Missions principales : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. Concevoir et élaborer les projets d'activités mise en place sur le centre de loisirs. Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. Animer chaque moment d'animation auprès des enfants. Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation. Etablir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants... Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...). Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil. Participer à l'inventaire et aux commandes du matériel. Profil demandé : - BAFA indispensable (ou BPJEPS) Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil Connaissance des techniques d'animation et d'encadrement Notions de droits de l'enfant et protection des mineurs Aptitudes relationnelles Faculté d'adaptation et prise d'initiative Être à l'écoute et savoir dialoguer Connaître les gestes d'urgence et de premiers secours - Expérience similaire souhaitée.
Notre Etablissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accompagne 37 travailleurs en situation de handicap sensoriel avec troubles du comportement associés, ainsi que des personnes ayant un handicap mental ou psychique. Notre ESAT recherche un Moniteur d'Atelier (H/F) pour accompagner une équipe de 10 travailleurs en situation de handicap dans le cadre d'un atelier de prestations extérieures "hors les murs". Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du Chef de Service, vous assurez : - L'accompagnement socioprofessionnel de travailleurs en situation de handicap, en favorisant leur autonomie, leur montée en compétences et leur inclusion professionnelle. - L'encadrement et l'organisation d'activités professionnelles hors les murs, auprès de clients partenaires (entreprises, collectivités, associations.). - La planification, le suivi et la qualité des prestations réalisées à l'extérieur : logistique, sécurité, répartition des tâches, respect des délais. - L'évaluation et la progression individuelle des travailleurs, en lien avec les projets personnalisés. - La transmission de bonnes pratiques professionnelles, incluant sécurité, posture, rythme de travail et savoir-être. Le profil idéal pour occuper ce poste est le suivant : - Expérience souhaitée dans l'accompagnement de publics en situation de handicap et/ou dans l'animation d'équipe. - Compétences techniques ou polyvalence permettant d'intervenir sur différents types de prestations (nettoyage, manutention légère, espaces verts, services, etc.). - Aisance relationnelle, sens pédagogique, capacité à fédérer un groupe. - Capacité à travailler en autonomie, sens de l'organisation et fiabilité. Le poste est à pourvoir début janvier 2026 en CDI à mi-temps - 0,5 ETP (présence en début de semaine et un vendredi sur deux). La rémunération sera proposée selon les termes de CCN du 15/03/1966, avec reprise d'ancienneté. Si vous correspondez au profil recherché, adressez votre CV + lettre de motivation au service RH de l'ESAT
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole familiale de l'Entre-deux-Mers de 28 ha sur le plateau de Rauzan, biens exposé au sud, sur la rive gauche de la Dordogne. Vous intervenez sur tous les travaux manuels de la vigne, de la taille aux vendanges. Vous maîtrisez les travaux mécaniques (travaux du sol...), conduite de la machine à vendanger, traitements. Vous intervenez ponctuellement au chai sur les travaux de mise en bouteille. Vous secondez également l'exploitant pour les travaux de vinification ( décuvage, remontage...). Profil : Vous êtes autonome, aimez le travail en équipe. *Poste ouvert au débutant(e) avec une réelle envie d'apprendre le métier de vigneron, pour candidat sachant conduire un tracteur et souhaitant acquérir les compétences nécessaires à la polyvalence de ce métier, ce poste est fait pour vous. Souplesse possible au niveau des horaires en accord avec l'employeur. Convention collective nationale production agricole. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
Nous recherchons un/une Ouvrier / Ouvrière de la maçonnerie Vous réaliserez tous travaux de maçonnerie en rénovation: - Pose dalle béton - Montage de murs en briques, parpaings, pierres - Réalisation des enduits - Application des mortiers - Coffrage - Ferraillage ... Les chantiers sont situés principalement sur le secteur de Sauveterre de Guyenne
L'Association OREAG recrute un Moniteur Éducateur H/F pour le Centre Éducatif Renforcé, La Grange Neuve. Missions : - Mettre en œuvre des activités pédagogiques adaptées, favorisant la transmission des savoirs, savoir-être et savoir-faire. - Assurer le suivi des mesures judiciaires et accompagner les jeunes lors des audiences. - Accueillir et accompagner les jeunes tout au long de la journée. - Organiser et accompagner les jeunes lors de séjours éducatifs et sportifs. Compétences requises : - Capacités d'analyse et qualités rédactionnelles. - Connaissance du milieu de la protection de l'enfance. - Maîtrise des outils de traitement de texte. - Connaissance du secteur médico-social et de la protection de l'enfance appréciée. - Connaissance de la réglementation et des dispositifs de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. - Expérience dans la prise en charge de public adolescent. Horaires : - Horaires variables : 7h/14h, 13h45/23h, nuits couchées (19h/8h) ; week-ends : 8h/20h, 9h/21h, 11h/23h. Rémunération : - Selon la Convention Nationale du secteur 66 et reprise de l'ancienneté.
Poste à pouvoir dès que possible L'ADGESSA qui gère 21 établissements et services et près de 850 salariés agissant dans le secteur social et médico-social sur la région Nouvelle Aquitaine, recrute pour l'ESAT SAINT JEAN à Saint-Brice, un/e Technicien/ne de maintenance (H/F) en CDI Profil : Technicien/ne de maintenance avec une formation de base électrotechnicien ou expérience significative Missions : Dans le cadre des directives générales ou particulières et sous la responsabilité de la Direction ou toute autre personne désignée par elles, le ou la salarié(e) devra, -parmi l'ensemble des tâches habituelles liées à la fonction-, assurer notamment les tâches suivantes : - Assurer les travaux d'aménagement, d'entretien, de rénovation, de réparation des bâtiments et des équipements dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité et dans la limite de ses compétences et de ses habilitations, réaliser l'entretien courant - Réaliser des travaux de rénovation de peinture, de petite maçonnerie
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole familiale de l'Entre-deux-Mers de 28 ha, recherche pour la saison un(e) ouvrier-ière viticole. Vous réaliserez la taille et le tombage de bois secteur de Jugazan. Rémunération horaire, pas de prix fait. Convention collective nationale production agricole, palier 4. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
L'APAISAD de Pujols, Association de Prévention d'Aide et de Soins A Domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile (SAAD): un Auxiliaire de Vie Sociale - F/H 5 postes Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, vous interviendrez auprès des personnes âgées pour: - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : Aide aux levers - couchers Aide à l'habillage Aide aux transferts Aide à la toilette Aide aux courses Préparation des repas selon les besoins de la personne .. - Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien du logement de la personne : Entretien du cadre de vie : pièces de vie / sanitaires / cuisine . Entretien du linge : lessive / séchage / repassage - Assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples - Présenter à la personne des activités d'aide ou d'éveil, de stimulation Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme du secteur médico-social : TP ADVF / DE AVS / BEP/BAC PRO ASSP / BEPA SERVICE A LA PERSONNE . - Vous avez le permis B et un véhicule personnel ; - Votre schéma vaccinal est complet ; - Vous êtes autonome, et prenez des initiatives à bon escient ; - Vous connaissez et respectez les limites de vos missions ; - Vous êtes bienveillant et avez un esprit d'équipe Avec ses équipes, la direction de l'APAISAD veille à la qualité de vie au travail de ses salariés en mettant en œuvre des actions telles que : - La participation à une sensibilisation avec le Pôle Prévention de l'association dès l'intégration - La mise en place d'un tutorat dès les premiers jours selon les besoins du salarié - La formation tout au long de la carrière du salarié (humanitude / pathologies / gestes et postures .) - La mise en place d'une flotte de véhicule de fonction (accessible sous conditions) - Des invitations à des ateliers bien-être gratuits chaque mois. - Des chèques «cadeau » offerts à tous les salariés en fin d'année (sous condition d'ancienneté) Vous bénéficierez d'une mutuelle obligatoire - d'un remboursement de vos kms à hauteur de 0.45 cts. Vous aurez accès aux avantages du CSE : réduction place de cinéma / parfums / bijoux ..
L'ADGESSA recrute pour l'EHPAD Bon Pasteur, un établissement accueillant 42 résidents. Nous nous engageons à offrir un accueil et un accompagnement respectueux de la singularité de chaque personne, qu'il s'agisse des usagers, des salariés, des familles, des bénévoles ou des invités. Travail en journée et un week-end sur deux Missions : - Vous prendrez en charge les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être des résidents. - Vous assurerez la prise en charge quotidienne des résidents dans les actes de la vie courante, tels que l'aide aux repas, le lever et le coucher. - Vous distribuerez les médicaments par délégation de l'infirmière. - Vous veillerez aux conditions de sécurité et à la prise en charge relationnelle des résidents avec le personnel infirmier. Profil : - Diplôme Professionnel d'Aide Soignant. - Connaissance de la personne âgée. - Capacité d'organisation des soins. - Sens du travail en équipe. - Sens relationnel et respect. - Esprit d'initiative. - Une expérience dans un poste similaire est souhaitée.
Chef d'équipe viticole H/F Lieu de travail : Secteur Saint-Émilion / Pomerol / Fronsac et alentours Entreprise : BASSO SERVICES VITICOLES - Entreprise de prestations viticoles Description de l'entreprise : BASSO SERVICES VITICOLES est une entreprise de services viticoles spécialisée dans les travaux manuels de la vigne pour différents châteaux et propriétés du secteur de Saint-Émilion, Pomerol, Fronsac et alentours. Nous intervenons toute l'année sur l'ensemble des travaux du vignoble. Vos missions En tant que Chef d'équipe viticole H/F, vous aurez la responsabilité de : Encadrer et organiser le travail d'une équipe de 10 à 15 personnes sur différents chantiers viticoles. Planifier, répartir et contrôler les travaux manuels de la vigne : Taille (Guyot simple / double, classiques) Tombée de bois, pliage et calage Épamprage, relevage, levage Travaux en vert (ébourgeonnage, effeuillage, vendanges vertes) Divers travaux saisonniers selon les besoins de nos clients. Former les débutants aux gestes et techniques viticoles lorsque cela est nécessaire. Garantir la qualité du travail réalisé et le respect des consignes de sécurité, des délais et des exigences des châteaux. Assurer le lien avec la direction : remontée d'informations, présence des équipes, suivi des chantiers, etc. Profil recherché Expérience exigée en viticulture et expérience réussie en encadrement d'équipe (chef d'équipe, second de culture, chef de rang, etc.), idéalement justifiable par des références. Bonne maîtrise des principaux travaux de la vigne sur l'année (hiver / printemps / été / automne). Capacité à gérer une équipe multiculturelle, à motiver et à accompagner les nouveaux. Rigueur, autonomie, sens des responsabilités et bon relationnel client. Permis B obligatoire et véhicule personnel indispensable (déplacements quotidiens sur les chantiers). Aucun logement n'est fourni. Conditions de travail & rémunération Type de contrat : à préciser (CDD saisonnier / CDD long / CDI selon profil et besoins). Temps de travail : base 35 h hebdomadaires (évolutif selon période et chantiers). Rémunération : Salaire de base : à partir de 13,00 € brut/heure (soit environ 1 970 € brut/mois pour 35 h) à négocier selon expérience. Primes de motivation en fin de période (hiver, printemps, été, automne) selon implication et résultats. Kilomètres indemnisés pour les déplacements professionnels selon barème défini. Une évolution du taux horaire est possible en fonction de votre autonomie, de la qualité de l'encadrement et de la fidélisation de l'équipe.
Entreprise spécialisée dans les services de viticulture manuelle
Vous travaillerez en tant que Tailleur / Tailleuse de vigne. Sécateur électrique fourni Aucune possibilité de logement, non nourri. Vous travaillerez sur plusieurs exploitations non desservis par les transports en commun. Vous travaillerez avec une équipe dynamique.
VITIVISTA est une PME à taille humaine de 170 salariés, spécialisée dans le conseil et la fourniture de solutions pour la conduite des cultures et de l'exploitation agricole. Le végétal est au cœur de notre action. Nos clients agriculteurs retrouvent l'ensemble des produits et services VITIVISTA au sein de nos 18 dépôts répartis sur le Grand Sud-Ouest. Nous recherchons un(e) Magasinier Vendeur - Chauffeur Livreur VL - Agent de collecte (H/F) en CDI, sur notre site de Sauveterre-de-Guyenne (33). _____ Vos missions : Ce poste polyvalent comporte principalement les missions suivantes, qui seront réalisées sous la responsabilité du Responsable d'exploitation : - Accueillir et délivrer nos produits aux clients professionnels venant sur site ; - Gérer quotidiennement les flux du dépôt ; - Assurer le stockage du dépôt en garantissant la qualité des produits ; - Préparer les commandes et réaliser les bons de livraison ; - Livrer les clients de proximité en fourgon ; - Participer aux collectes de céréales (5 semaines en été et 5 semaines en automne) en tant que réceptionnaire de céréales de nos clients ; - Respecter les règles de sécurité et procédures en vigueur au dépôt. _____ Votre temps de travail : Votre temps de travail sera annualisé et basé sur une durée hebdomadaire de 35 h en moyenne, avec des périodes basses et des périodes hautes. Horaires de journée, du lundi au vendredi, sauf ponctuellement en période de collecte, pouvant nécessiter de travailler exceptionnellement le week-end (max. 5 à 6 week-ends par an) et/ou les jours fériés. _____ Votre profil : - Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire ; - Vous avez le sens du service client, vous êtes organisé(e) et autonome ; - Vous avez obligatoirement le permis B ; - Vous possédez idéalement un CACES 3 et/ou 9, un ADR de base et le Certiphyto délivrance. Si vous n'en disposez pas, nous vous accompagnerons dans vos démarches de formation. _____ Vos avantages : - Salaire fixe mensuel attractif selon votre profil ; - Titres restaurant (valeur de 9,50 € pris en charge par l'employeur à 60%) ; - Mutuelle entreprise, prévoyance ; - CSE actif en matière d'œuvres sociales notamment (chèques vacances, bons cadeaux.). Ce poste correspond à ce que vous recherchez ? Vous souhaitez évoluer dans une entreprise dont la réussite est avant tout celle des équipes qui la composent ? Alors envoyez votre candidature ! VITIVISTA conduit ses recrutements sur la seule base des compétences, expériences professionnelles, formations et qualifications des candidat(e)s. Ainsi, à compétences égales, les personnes en situation de handicap voient leurs profils considérés avec la même attention que tout autre candidat(e), depuis le processus d'embauche jusque dans l'élaboration des conditions de travail quotidiennes.
1er distributeur d'agrofournitures dans le grand Sud-Ouest en vigne, arboriculture, maraichage et grandes cultures
En soutien du salarié qualifié en poste, vous participez aux tâches afférentes au poste : - Saisies des opérations comptables de la journée - Gestion des mouvements financiers liés à l'activité de l'étude ( les fonds entrants et sortants, prix de vente, successions etc.) - Gestion des comptes clients de l'étude Vous êtes reconnu (e) pour votre sens de la rigueur, vos capacités adaptation et votre gout du travail en équipe. Vous intégrerez une équipe dynamique et soudée qui vous permettra d'évoluer professionnellement et de vous épanouir . Le poste est basé à Sauveterre de Guyenne mais possibilité de travailler sur le site de Langon.
Adecco Libourne recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la collecte des déchets non dangereux, Un Mécanicien Poids Lourds (H/F) à Saint Léon (33670). Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois en intérim, avec des horaires de journée. Vous intégrerez une équipe dynamique où votre expertise en mécanique sera essentielle. En tant que Mécanicien PL, vous jouerez un rôle clé dans le maintien et la réparation des véhicules. Chargé des opérations courantes d'entretien préventif et correctif, votre capacité à diagnostiquer les problèmes mécaniques et à effectuer des réparations efficaces contribuera directement à la satisfaction des clients et à la performance de l'entreprise. Vous serez responsable de l'entretien des systèmes électriques et moteurs, tout en utilisant divers outils mécaniques pour garantir la sécurité et la fiabilité des véhicules. Les horaires sont les suivants : 9 h 45 - 17 h 00, du lundi au vendredi. Nous recherchons un professionnel avec une expérience dans le domaine de la mécanique poids lourds et titulaire du permis C. Vous êtes rigoureux-, attentif aux détails et possédez une excellente capacité de communication. Votre aptitude à résoudre des problèmes et à travailler en équipe sera essentielle pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales - Attention aux détails - Communication efficace - Résolution de problèmes - Travail en équipe Compétences techniques - Diagnostic - Réparation moteur - Systèmes électriques - Utilisation outils mécaniques Ce poste est à temps plein et requiert un diplôme inférieur au BAC. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre savoir-faire sera valorisé.
***PRISE DE POSTE IMMEDIATE*** Vos missions : - Travailler en collaboration avec l'équipe soignante - Réaliser les soins prescrits et surveiller les effets - Evaluer et transmettre les éléments liés à la situation clinique, et en assurer la traçabilité - Accompagner et instaurer une communication avec le patient, son entourage et l'équipe soignante. Contrat de travail : - 5 jours par mois (deux week-ends et un jour variable) - Horaire de 07h15 à 19h15 avec pauses de deux heures fractionnées - Planning stable - Pas d'astreinte Connaissance du logiciel netsoins appréciée
Notre client est une union coopérative viticole majeure implantée à Saint-Vincent-de-Pérignas, en Gironde. L'entreprise regroupe plusieurs caves coopératives de l'Entre-deux-Mers et du Pays Duraquois, et dispose d'un outil industriel de pointe, notamment sur un site de conditionnement et d'embouteillage certifié ISO 9001 et IFS; Nous recherchons donc 2 Caristes CACES 3 H/F dynamiques et volontaires pour rejoindre cette entreprise située à Saint-Vincent-de-Pertignas. Missions: - Approvisionnement en palettes verrières : réception, identification et positionnement des palettes de bouteilles vides en amont des lignes. - Conduite des deux robots automatiques de dépalettisation : mise en route, surveillance, réglages, et optimisation du flux. - Assurer la continuité de l'approvisionnement de la chaîne de production selon les protocoles en place. Travail en horaires en 2×8 : matin (6h-14h) et après-midi (14h-22h). Accès : Poste non accessible en transport en commun. Profil recherché : Rigueur et sens de l'organisation. Expérience souhaitée sur un poste similaire. Site non accessible en transport en commun. Conditions et avantages : Salaire : Selon profil et expérience. Primes : Prime de poste : 9,10 € par jour. Prime panier : 6,60 € par jour. Avantages supplémentaires : Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). +10% indemnités de fin de mission. +10% indemnités de congé payé. +8% sur le Compte Épargne Temps. Possibilité d'heures supplémentaires. Acompte possible. N'hésitez pas à nous contacter et à nous transmettre votre CV : libourne@interim-nation.fr / 05 33 03 03 30 Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès ! Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : - Formation, - Recrutement CDD / CDI, - Travail temporaire, - CDI intérimaire, - Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au coeur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. »
Notre agence Intérim Nation vous accompagne au quotidien dans toutes vos problématiques de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire, conseil RH.
AIDE@VENIR (filiale du Groupe PROSENIORS)est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Intégrer AIDE@VENIR, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS et AIDE@VENIR n'ont eu de cesse de grandir et ambitionnent de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez AIDE@VENIR et PROSENIORS ! Vos missions : En tant qu'Auxiliaire de Vie, votre mission consistera à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels et les activités courantes : Aide à la toilette, habillage/déshabillage Aide à la mobilité (transferts, déplacements) Aide à la préparation et à la prise des repas Accompagnements aux courses, aide administrative Favoriser l'épanouissement social (échanges, promenades...) Entretien courant du logement Ce poste d'Auxiliaire de Vie est proposé au sein d'une équipe autonome : Vous gérer votre planning et vos congés. Et en dehors de cela : Des Titres restaurant et des chèques cadeaux Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur Une majoration des dimanches et jours fériés Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques Des primes de parrainage Une mutuelle (partenaire santé Alan : rapide, accessible et très efficace) Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités et des missions qui prennent en compte votre sectorisation Un parcours d'intégration complet et rémunéré Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés Des séances de bien-être : ateliers de sophrologie, massages. La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. Télémédecine à disposition de tous les salariés Solutions de mobilité (véhicules.) pour faciliter vos transports professionnels et personnels Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter ! Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Avantages de Super Héro(ïne) en équipe autonome : Je fais partie d'une équipe d'assistant(e)s de vie (entre 5 et 10 collègues) avec qui je collabore et m'organise sur mon poste Je collabore avec ma coach en agence Je participe aux réunions d'organisation et de prise de décision avec mon équipe J'ai accès à toutes les données qui concernent mon équipe (nombre d'heures, de prestations) Je partage mes problématiques et mes expériences avec mon équipe Je participe à la décision des embauches sur mon équipe et à l'intégration d'autres supers héros(ïnes) Je suis accompagné(e) sur l'analyse des résultats de mon équipe Je suis payé(e) en heures majorées pour les remplacements effectués Je bénéficie des avantages de la coopérative (Union Sociale) sur divers domaines (vacances, rentrée scolaire, achat de livres etc.) Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)
Notre agence Adéquat de Libourne recrute pour son client un menuisier poseur N2/N3 H/F. Vous aurez pour mission la pose des produits finis en chantier (Fenêtres, portes, placard, vérandas, etc). - Extérieur (volets, portes, fenêtres..) - Intérieur (sur-mesure, dressing, bibliothèque, plinthes, parquet, niche à pain, meuble d'accueil) Poste du lundi au vendredi Vous devez pouvoir travailler en autonomie. Votre profil : - Vous savez lire et interpréter des plans - Polyvalent sur les poses - Vous aimez le travail précis et minutieux - Vous aimez le contact avec la clientèle Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Vous assistez les maçons dans les tâches de maçonnerie, pose de carrelage et plâtrerie. Misions principales : Préparer les matériaux et outils nécessaires aux chantiers. Nettoyer et ranger les zones de travail. Participer à la manutention et au transport des matériaux. Respecter les règles de sécurité et les procédures de l'entreprise. Profil recherché : Expérience appréciée dans le bâtiment, mais débutants motivés acceptés. Capacité à travailler en équipe. Vous travaillez du lundi au vendredi
Vous ferez essentiellement de la rénovation. VOS MISISONS: Réaliser des travaux de maçonnerie dans le cadre de projets de rénovation (murs, sols, façades, etc.). Participer à des chantiers de construction neuve (fondations, murs, etc.). Effectuer des travaux de plâtrerie (enduits, cloisons, plafonds). Poser du carrelage (murs et sols) et réaliser des finitions. Tailler et poser des éléments en pierre (linteaux, appuis, etc.). Respecter les normes de sécurité et les délais impartis. Collaborer avec les autres corps de métier (électriciens, plombiers, etc.). Compétences en plâtrerie, carrelage et taille de pierre appréciées. Maîtrise des outils et techniques de maçonnerie. Capacité à lire des plans et à travailler en équipe. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Vous assurez des chantiers sur Sauveterre de Guyenne et 50km autour , vous travaillez du lundi au vendredi sans découché et utilisez le véhicule de l'entreprise
L'agence SYNERGIE Luçon recrute pour l'un de ses clients situé à L'Oie, un Manoeuvre TP H/F pour des mission de VRD et pose de canalisations. Vous avez curieux(se), intéressé(e) par les Travaux Publics et vous êtes disponible ? N'attendez plus et contactez-nous vite au *** (voir postuler).Vous aurez pour missions : - Préparer le matériel, l'équipement et sécuriser le périmètre d'intervention - Aménager les zones de stockage des matériels et matériaux de construction - Décharger et installer manuellement les matériaux dans les zones de stockage - Déblayer, terrasser ou remblayer le terrain, la construction, etc. - Réaliser des poses de canalisations - Réaliser les mélanges de produits d'assemblage et de revêtement - Respecter les règles de sécurité et les procédures environnementales - Ranger et nettoyer le chantier (matériel, outils, etc.) Poste en intérim avec perspective d'évolution en CDI. - Chantiers essentiellement en Vendée avec retour au dépôt chaque soir - Déplacements avec des nuits à l'extérieur ponctuellement possible - Travail en journée Pas d'astreinte le week-end - Repas pris en charge selon le choix du salarié = restaurant ou indemnité-panier à 14.30 EUR brut - Modulation du temps de travail Vous savez poser des bardeaux et réaliser ainsi que lisser les joints avec précision. Vous êtes capable de creuser des saignées et de poser des fontes de voirie conformément aux normes. Vous maîtrisez le mélange des produits d'assemblage et l'application de résine de synthèse. Vous assurez le suivi de l'approvisionnement des matériaux nécessaires au chantier. Vous savez débiter du bois de coffrage et manipuler les éléments de base en maçonnerie. Vous avez des connaissances solides des procédés d'étanchéité, des techniques de jointement, de maçonnerie, de soudage et d'élingage. Vous maîtrisez le tronçonnage de béton et vous respectez rigoureusement les règles et consignes de sécurité. Vous adoptez les gestes et postures adéquats pour la manutention afin de prévenir les risques. Enfin, vous êtes en mesure d'installer des bordures de trottoirs. Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Fiabilité - Polyvalence - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Bonjour, Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t’accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c’est un super accueil, de l’écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un . Si jusqu’ici ça te plait, lis donc la suite… Au menu aujourd’hui "conducteur de car scolaire sur le secteur de Sauveterre de Guyenne. vous effectuez le transport scolaire matin et soir en coupure du lundi au vendredi contrat temps partiel 25h/semaine prerequis: D + Fimo + carte chrono exigés lieu: Sauveterre de Guyenne salaire: 13.33€/h brut
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Objectif 2050 : Neutralité carbone. Le marché de la rénovation et des travaux d'amélioration énergétique de maisons, appartements, bureaux, est en pleine expansion, et cette tendance ne faiblit pas. Dans le cadre de notre développement, notre Agence Rénovert Bordeaux Gironde recherche 3 chefs de projets, business developper indépendants, afin de prendre en charge les demandes clients et développer l'activité locale ! Nous proposons des solutions d'accompagnement pour les projets de travaux de nos clients particuliers et professionnels partout en Gironde. Notre mission est d'offrir à nos clients un service d'accompagnement personnalisé de A à Z : - Accompagnement dans les démarches administratives, cahier des charges - Sélection et coordination des artisans - Proposition et négociation des devis - Assistance, suivi et livraison du chantier. - Suivi qualitatif et recommandations Le poste : CE QUE NOUS PROPOSONS : H/F, Rejoignez nos chargés d'affaire Félix et Stéphan Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, avec le soutien d'un grand groupe familial depuis 1919, leader national de notre secteur, et une réelle ambition : offrir à chacun un cadre de travail stimulant et valorisant. Dès le démarrage, vous bénéficierez d'un parcours de formations à nos méthodes, ainsi que d'un accompagnement personnalisé. Vous bénéficiez de nos assurances pour exercer votre métier AMO Vous bénéficiez de charges fixes très réduites pour un maximum de services Vous travaillez en autonomie tout en étant soutenu par une structure solide. Vous intervenez localement, ce qui vous permet de concilier facilement vie professionnelle et vie personnelle. VOS MISSION : Accompagner les clients dans leur projet de travaux intérieurs ou extérieurs, rénovation ou d'extension de maison, appartement, commerce ou entreprise Réaliser les rendez-vous, évaluer les besoins et proposer les solutions adaptées Interlocuteur unique de vos clients, vous vendez votre accompagnement de A à Z Assurer le lien entre les clients, les partenaires techniques et l'équipe support Suivre les projets jusqu'à leur concrétisation, dans un esprit de qualité et de proximité Profil recherché : VOTRE PROFIL : Indépendant mais jamais seul e Vous avez une réelle aisance relationnelle, l'envie d'entreprendre, le goût du challenge et de la satisfaction client. Une expérience dans la vente, l'habitat ou le bâtiment est un atout, mais pas un prérequis : nous attachons plus d'importance à votre motivation qu'à votre parcours. Vous êtes issu des secteurs immobilier, commercial, artisan, technico-commercial, chef de chantier, architecte, Maître d'Oeuvre, AMO... Une première expérience réussie dans la vente, la relation client ou le suivi de travaux sera un plus CE QUE VOUS Y GAGNEZ : Une rémunération attractive non plafonnée, indexée sur vos résultats, avec un vrai potentiel de revenus Une formation complète Des outils digitaux performants (CRM, sécurisation des acomptes, suivi chantier, etc) Un cadre de travail stimulant, dans une région dynamique L'opportunité de construire une activité à votre image, tout en étant accompagné Vous cherchez du sens dans votre activité, un environnement bienveillant, et la liberté d'entreprendre - = Expliquez nous vos motivations = Cliquez pour postuler et nous rejoindre
RENOVERT
MISSIONS Vos principales responsabilités incluront : * Réaliser la maintenance préventive et corrective des systèmes de climatisation multimarques dans le domaine CVC (roof top, split, VRV, PAC, CEG, CTA, VMC, désenfumage mécanique) et occasionnellement des installations frigorifiques, conformément aux normes de sécurité et de qualité. * Identifier les causes des dysfonctionnements et rédiger des rapports d'intervention à l'aide de l'outil informatique (PRAXEDO). * Lire et interpréter les schémas d'automatismes électriques, fluidiques, aérauliques, hydrauliques et mécaniques. * Effectuer les interventions techniques (câblage, brasure, manipulation des fluides frigorigènes CERFA). * Régler, mettre en service et optimiser le fonctionnement des installations. Concernant la vie du groupe : * Maintenir une image positive du groupe et appliquer les bonnes pratiques liées à la culture d'entreprise. * Apporter de la valeur ajoutée à l'entreprise par ses compétences, respecter les procédures et participer à leur amélioration. * Contribuer à la synergie du groupe et à la transversalité des métiers. PROFIL RECHERCHÉ Connaissances : * Diplôme de niveau CAP/BEP à Bac+2 (BTS, DUT) dans les domaines du froid, de la climatisation, du génie thermique, ou de l'électrotechnique. * Attestation pour la manipulation des fluides frigorigènes (Catégorie 1). * Habilitations électriques (B0, H0V, B2V, BR) souhaitées. * CACES Nacelle souhaité. Compétences techniques : * Régulation * Mécanique des fluides (frigorifique et hydraulique) * Électricité * Aéraulique * Mécanique * Plomberie Savoir-faire : * Appliquer les règles de sécurité. * Utiliser les outils frigorifiques, électriques, aérauliques, hydrauliques et les appareils de mesure. * Lire des plans et des schémas. * Suivre les procédures de maintenance préventive et curative. * Vérifier la conformité des installations, contrôler l'étanchéité, réaliser le vide et charger le circuit. * Identifier et corriger les dysfonctionnements. * Déterminer les opérations de remise en état d'une installation. * Démarrer l'installation et ajuster les réglages (paramètres de fonctionnement, régulation, températures, pressions, etc.). * Compléter les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné. Type d'emploi : CDI Rémunération : 23 000,00€ à 40 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vous serez responsable du bon fonctionnement de votre ligne et sur le poste que vous occupez. Vous surveillez et contrôlez la production et intervenez en cas de dysfonctionnement afin de garantir la continuité de la production. Vous faites les réglages nécessaires lors des changements de production. Vous êtes garant de la propreté de votre ligne de production afin de respecter les normes d'hygiènes de ce secteur. Description du profil : Vous disposez d'une expérience de 1 à 2 ans un industrie et connaissez bien l'outil de production. Une expérience dans le domaine du vin serait un + Vos compétences techniques seront essentielles pour bien réussir sur ce poste. A votre prise de poste, vous serez accompagné et formé afin d'être autonome sur les missions confiées. Vous serez donc amené à faire preuve de polyvalence sur votre poste. Esprit d'équipe et adaptabilité sont deux qualités qui vous seront utiles sur ce poste. Horaires de journée ou 2X8 selon la charge de travail, du lundi au vendredi. Le taux horaire sera défini selon le profil du candidat. Postulez en un clic sur cette offre. Si votre profil correspond à ce poste, un consultant vous contactera très vite afin de valider votre candidature
Recherche baby sitter, H/F, pour la garde de trois enfants. BESOIN DES JANVIER 2026 : Toutes les semaines, le Mercredi de 19:00 à 23:00 . Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. .
Description de l'offre:<br><p>Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?</p> <p>La résidence <b>La Villa Présentine</b> située à <b>Rauzan</b> est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 75 places. </p> <p>Nous recrutons actuellement des <b>aides soignant(e)s H/F</b> en Unité Protégée pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.</p> <p>Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue ( temps partiel) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie. </p> <p>Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un infirmier sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle..</p> <p>Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.</p> <p>Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.</p> <p> </p> <p><b>POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT</b> :</p> <p>- CDI Temps plein</p> <p>- Rémunération 1820 euros brut (+ SEGUR 1-2)</p> <p>- Reprise d'ancienneté possible à 100%</p> <p>- Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés</p> <p>- chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise</p> <p> </p> <p><b>Horaires</b></p> <p>- roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2</p><br><br>Profil recherché :<br><p><b>Aide Soignant(e)</b> : diplôme obligatoire</p> <p>- Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE</p> <p>- Expérience : débutant ou confirmé</p>
L'agence Aquila RH de Langon recherche un(e) Technicien de maintenance industrielle - H/F en CDI ️ Vous interviendrez sur des équipements industriels variés, assurant la maintenance préventive et curative afin de garantir la continuité de la production. Vous réaliserez les diagnostics de pannes, les réparations, les réglages ainsi que les remplacements de pièces sur des machines mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques. Vous participerez également à l'optimisation des installations et veillerez au respect des règles de sécurité lors de vos interventions. Autonome, méthodique et doté(e) d'un solide sens de l'analyse, vous saurez évoluer efficacement au sein d'équipes techniques dans un environnement réactif et polyvalent. Votre capacité à vous adapter à différents types de machines et à proposer des solutions fiables sera un véritable atout. Rigueur, réactivité et esprit d'équipe seront essentiels pour réussir dans ce poste en CDI et contribuer durablement à la performance des outils de production. Vos missions - Assurer la maintenance préventive et curative des machines et installations industrielles. - Diagnostiquer les dysfonctionnements, réaliser les réglages, réparations et remplacements de pièces. - Intervenir sur des équipements tels que convoyeurs, lignes automatisées, machines de découpe, presses, installations de conditionnement... - Participer à l'amélioration du fonctionnement des équipements et à l'optimisation des process. - Garantir la sécurité des interventions et la bonne tenue des rapports d'intervention. Pré-requis - Compétences en maintenance mécanique, électrotechnique et idéalement en hydraulique/pneumatique. - Premières expériences réussies en environnement industriel (alternance acceptée). - Connaissances en lecture de plans, schémas électriques ou mécaniques. - Capacité à intervenir sur machines en fonctionnement selon les règles de sécurité. - Permis B apprécié pour interventions possibles sur plusieurs sites. Profil recherché - Vous êtes autonome, réactif(ve) et aimez travailler sur des équipements variés. - Vous appréciez la polyvalence et les environnements industriels exigeants. - Vous savez analyser une panne, prendre des initiatives et proposer des améliorations. - Bon relationnel, sens du service, esprit d'équipe. - Envie d'évoluer dans une entreprise où la maintenance est au cœur de la production. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 14 € - 19 € par heure
Description de l'offre:<br><p><b>L'agence mandataire Petits-fils de Libourne</b> recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.</p> <p>Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.</p> <p>En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :</p> <ul> <li>Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités</li> <li>Toujours les mêmes particuliers employeurs</li> <li>Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique</li> <li>Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end</li> </ul> <p>Et d'autres avantages :</p> <ul> <li>Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile</li> <li>L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social</li> <li>La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel</li> <li>La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.</li> </ul> <p>Communes d'intervention : RAUZAN </p> <p>Vos missions :</p> <ul> <li>Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)</li> <li>Courses, préparation et aide à la prise des repas</li> <li>Entretien du cadre de vie</li> <li>Accompagnements aux promenades</li> <li>Echanges, jeux et autres activités de stimulation</li> </ul> <p>Voici notre offre :</p> <ul> <li>Rémunération en journée : 13,53 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros bruts/heure du lundi au vendredi</li> <li>Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 17,85 euros bruts/heure</li> <li>Participation aux frais de transport</li> </ul> <p>Nous recherchons des auxiliaires de vie :</p> <ul> <li>Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F</li> <li>Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées</li> <li>Ponctualité, discrétion et bienveillance</li> </ul> <p>Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous</p><br><br>Profil recherché :<br><p>Nous recherchons des auxiliaires de vie :</p> <ul> <li>Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F</li> <li>Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées</li> <li>Ponctualité, discrétion et bienveillance</li> </ul>
L'agence Aquila RH de Langon recherche un(e) Technicien de maintenance industrielle - H/F en CDI ¿ Vous interviendrez sur des équipements industriels variés, assurant la maintenance préventive et curative afin de garantir la continuité de la production. Vous réaliserez les diagnostics de pannes, les réparations, les réglages ainsi que les remplacements de pièces sur des machines mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques. Vous participerez également à l'optimisation des installations et veillerez au respect des règles de sécurité lors de vos interventions. Autonome, méthodique et doté(e) d'un solide sens de l'analyse, vous saurez évoluer efficacement au sein d'équipes techniques dans un environnement réactif et polyvalent. Votre capacité à vous adapter à différents types de machines et à proposer des solutions fiables sera un véritable atout. Rigueur, réactivité et esprit d'équipe seront essentiels pour réussir dans ce poste en CDI et contribuer durablement à la performance des outils de production. Vos missions - Assurer la maintenance préventive et curative des machines et installations industrielles. - Diagnostiquer les dysfonctionnements, réaliser les réglages, réparations et remplacements de pièces. - Intervenir sur des équipements tels que convoyeurs, lignes automatisées, machines de découpe, presses, installations de conditionnement... - Participer à l'amélioration du fonctionnement des équipements et à l'optimisation des process. - Garantir la sécurité des interventions et la bonne tenue des rapports d'intervention. Pré-requis - Compétences en maintenance mécanique, électrotechnique et idéalement en hydraulique/pneumatique. - Premières expériences réussies en environnement industriel (alternance acceptée). - Connaissances en lecture de plans, schémas électriques ou mécaniques. - Capacité à intervenir sur machines en fonctionnement selon les règles de sécurité. - Permis B apprécié pour interventions possibles sur plusieurs sites. Profil recherché - Vous êtes autonome, réactif(ve) et aimez travailler sur des équipements variés. - Vous appréciez la polyvalence et les environnements industriels exigeants. - Vous savez analyser une panne, prendre des initiatives et proposer des améliorations. - Bon relationnel, sens du service, esprit d'équipe. - Envie d'évoluer dans une entreprise où la maintenance est au cœur de la production. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 14 € - 19 € par heure
RESPONSABILITÉS : Votre rôle ? Nous recherchons pour un remplacement, un Cuisinier F/H, en CDD pour une durée de 1 mois, à temps complet, dès que possible. En tant que Cuisinier au sein de l'EHPAD Anna Hamilton, le/la candidat(e) sera intégré(e) à la dynamique de l'établissement et participera activement à l'organisation et à la qualité du service rendu aux résidents. Ses missions principales seront : • Élaborer et préparer des repas variés, adaptés aux besoins et aux goûts des résidents • Participer à la vie sociale de l'établissement et au maintien du lien intergénérationnel • Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une approche globale du bien-être des résidents • Évaluer les besoins des résidents pour proposer des repas et activités personnalisés • Travailler en coordination avec les familles, les bénévoles et l'équipe soignante • Participer aux réunions d'équipe pour le suivi des projets et l'évaluation des actions Horaires : Travail en journée du lundi au vendredi, avec disponibilité pour les week-ends si nécessaire. Envie de nous rejoindre ? Vos avantages Nous vous accompagnerons à votre prise de poste, vous suivrez un parcours d'intégration institutionnel, au cours duquel vous rencontrerez les RH, les métiers supports et les équipes avec lesquelles vous allez collaborer. • Prime conventionnelle + SEGUR + Indemnité Dimanche, Jour férié • Parking personnel gratuit • Mutuelle d'entreprise - Prévoyance • Prestations du CSE PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil ? Vous êtes titulaire d'un diplôme en cuisine ou restauration collective (CAP/BEP Cuisine, Bac Pro Cuisine ou équivalent). Une première expérience en cuisine dans un EHPAD ou un établissement similaire est fortement souhaitée. Compétences : • Maîtrise des techniques culinaires et des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) • Capacité à adapter les repas aux besoins nutritionnels et aux régimes spécifiques des personnes âgées • Sens de l'organisation et autonomie dans le travail • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (aides-soignants, personnel administratif, diététicien, etc.) • Gestion des stocks, commandes et planification des menus Qualités personnelles : • Rigueur et précision • Sens de l'écoute et du service auprès des résidents • Créativité dans la préparation et la présentation des repas • Patience et adaptabilité face aux contraintes d'un établissement médico-social • Empathie et bienveillance dans l'accompagnement quotidien des résidents
Rejoignez la Maison de Santé Protestante de Bordeaux-Bagatelle : 160 ans d'expertise en santé en Nouvelle-Aquitaine. Institution historique alliant humanisme et innovation, elle soigne 200 000 patients/an sans dépassement d'honoraires. Avec 1 600 professionnels, un hôpital ultra-moderne (2025) et 500 lits, elle couvre médecine, chirurgie, réadaptation et formation. Mission : soigner, innover et accompagner pour une santé humaine et performante.
À propos du poste Nous recherchons un ou une boulanger motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. En tant que boulanger, vous serez responsable d'assurer la gestion et la coordination des activités liées à votre domaine d'expertise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes afin de garantir la qualité des services et la satisfaction de nos clients. Ce poste offre une opportunité de développement professionnel dans un environnement stimulant, où votre expertise sera valorisée. Profil recherché * Vous possédez une formation ou une expérience significative en lien avec le poste de boulanger * Vous faites preuve d'un excellent sens relationnel, d'écoute active et de capacité à travailler en équipe * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément * La capacité à faire preuve d'autonomie, tout en respectant les consignes données, est essentielle pour réussir dans ce poste Les candidat(e)s sélectionné(e)s devront faire preuve d'un engagement professionnel fort, d'une grande adaptabilité et d'une volonté constante d'apprendre. Nous vous invitons à rejoindre une structure où votre expertise contribuera directement à l'amélioration continue de nos services. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 3 004,27€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Vous disposez de 3 ans d'expérience en tant qu'auxiliaire ou assistant(e) de vie auprès des personnes âgées ? Vous avez obtenu un diplôme ou une formation dans ce domaine ? Alors c'est de vous dont nous avons besoin ! Mieux rémunéré, mieux accompagné, mieux considéré !! Plusieurs postes d'auxiliaires ou d'assistant(e)s de vie sont actuellement à pourvoir à Talence et dans les environs. Nos Aimés est un réseau d'aide à domicile dédié aux personnes âgées, particuliers employeurs. Contrat en CDI à pourvoir dès que possible, en semaine, de jour comme de nuit, ainsi que le week-end. Rémunération: 1933.17€ net en moyenne sur la base d'un plein temps 35 H semaine En week-end la rémunération est majorée de 20% en weekend. Vos missions : Auxiliaire de vie à domicile auprès d'une personne âgée en perte d'autonomie. * Préparation et aide à la prise des repas * Aide au lever et au coucher * Aide en cas de besoin pour se lever la nuit * Stimulation * Accompagnement Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Avantages : * Participation au Transport Programmation : * Horaires aménageables * Travail de nuit * Travail en journée Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 16,21€ à 17,26€ par heure Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
L'agence mandataire Petits-fils de Libourne recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end Et d'autres avantages : Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Communes d'intervention : Rauzan Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros bruts/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 17,85 euros bruts/heure Participation aux frais de transport Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?<br><br>Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !<br><br><br>VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE<br><br>Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.<br><br>Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.<br><br>Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Langon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.</p> <p>Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.</p> <p>EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p> </p> <p>Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
À propos du poste Nous recherchons un infirmier ou une infirmière coordinateur(trice) pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la coordination des soins aux patients, en veillant à ce que chaque individu reçoive un suivi adapté et de qualité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes médicales et paramédicales pour garantir une prise en charge optimale. Responsabilités * Coordonner les soins aux patients en collaboration avec les médecins et autres professionnels de santé * Superviser et gérer les équipes d'infirmiers(ères) afin d'assurer un service de qualité * Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des protocoles de soins * Assurer le suivi des patients dans le cadre des essais cliniques et des soins primaires * Gérer les systèmes de dossiers électroniques (EHR) pour une documentation précise et efficace * Contribuer à la gestion budgétaire des services infirmiers * Appliquer vos connaissances en santé au travail, pédiatrie, soins critiques et terminologie médicale pour optimiser les soins fournis * Évaluer les besoins des patients et proposer des solutions adaptées Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : * Une expérience significative dans un environnement hospitalier * Des compétences avérées en gestion de projet et management d'équipe * Une connaissance approfondie de l'anatomie, des soins critiques et des systèmes EHR * Une expérience dans le domaine de la santé au travail * Un sens aigu du patient care et une capacité à superviser efficacement une équipe * Le diplôme d'infirmier(e) Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la santé et que vous souhaitez jouer un rôle central dans l'amélioration des soins aux patients, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour faire la différence ! Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 2 700,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Libourne et de ses 40 collaborateurs, à partir du 10 décembre, dans le secteur de Branne . Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,88€ à 12€ brut/heure selon expérience ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel obligatoire (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Mise à jour le 18/09/2025 ** Ce recrutement est envisagé par l'apprentissage, l'objectif est de passer et valider le ** CAP cuisinier ** Dans une ambiance de bistrot moderne, vous rejoignez une brigade jeune et dynamique. Vous apprendrez à élaborer une cuisine moderne et créative. Vous trouverez le plaisir de travailler des produits frais. Notre métier, c'est de les sublimer ! Vous êtes intéressé.e par la cuisine, la confection de plats différents au rythme de ce que les saisons proposent et de ce que les arrivages produisent. Les plats sont faits maison. Restaurant avec une magnifique vue sur la Dordogne, une grande salle et une terrasse.
Description du poste : Poste de Médecin Coordonnateur (H/F) - EHPAD À propos de l'établissement Situé à Libourne, notre EHPAD accueille 77 résidents, dont 14 au sein d'une unité protégée dédiée aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés. Nous offrons un cadre de vie sécurisé, chaleureux et bienveillant, propice à une prise en charge de qualité. Une équipe engagée et pluridisciplinaire Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique composée de : * Infirmiers diplômés d'État * Psychologue * Aides-soignants et aides médico-psychologiques * Professionnels libéraux (médecins traitants, kinésithérapeutes.) * L'ensemble de l'équipe œuvre au quotidien pour répondre avec attention aux besoins des résidents. Contexte du recrutement * Contrat : CDI à temps partiel (0,5 à 0,6 ETP) * Prise de poste : Dès que possible * Organisation : Horaires flexibles selon vos disponibilités * Rémunération : Attractive, selon profil et expérience Vos principales missions En tant que Médecin Coordonnateur, vous serez un pilier de notre projet de soins. Vos missions incluront : * Concevoir et piloter le projet de soins de l'établissement * Garantir la qualité et la sécurité de la prise en charge gérontologique * Animer la commission de coordination gériatrique * Coordonner les intervenants libéraux * Évaluer l'état de dépendance des résidents et contribuer à leur parcours de soin Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Formation complémentaire appréciée (DESC de gériatrie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions: Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
Description du poste : Recrutement : Médecin Coordonnateur H/F - EHPAD À propos de l'établissement Situé à Libourne, notre EHPAD offre un environnement sécurisé et bienveillant pour l'accueil de 77 résidents , dont 14 dans une unité protégée dédiée aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés. Nous mettons un point d'honneur à offrir une prise en charge de qualité, dans un cadre de vie agréable et chaleureux. Une équipe pluridisciplinaire et engagée Vous intégrerez une équipe dynamique et collaborative composée de :***Infirmiers diplômés d'État * Psychologue * Aides-soignants et aides médico-psychologiques * Professionnels libéraux (médecins traitants, kinésithérapeutes, etc.) L'équipe œuvre chaque jour pour offrir une prise en charge de qualité adaptée aux besoins de chaque résident. Contexte du recrutement * Type de contrat : CDI à temps partiel (0,5 à 0,6 ETP) * Prise de poste : Dès que possible * Organisation : Horaires flexibles en fonction de vos disponibilités * Rémunération : Attractive, en fonction de votre profil et de votre expérience Vos missions principales En tant que Médecin Coordonnateur , vous serez un acteur clé de notre projet de soins. Vos responsabilités incluront :***La conception et la gestion du projet de soins de l'établissement * La garantie de qualité et sécurité dans la prise en charge gérontologique * L'animation de la commission de coordination gériatrique * La coordination des professionnels libéraux intervenant dans l'établissement * L'évaluation de l' état de dépendance des résidents et la contribution à leur parcours de soins personnalisé Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Formation complémentaire appréciée (DESC de gériatrie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions: Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
Poste de Médecin Coordonnateur (H/F) - EHPADÀ propos de l'établissementSitué à Libourne, notre EHPAD accueille 77 résidents, dont 14 au sein d'une unité protégée dédiée aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés. Nous offrons un cadre de vie sécurisé, chaleureux et bienveillant, propice à une prise en charge de qualité.Une équipe engagée et pluridisciplinaireVous travaillerez au sein d'une équipe dynamique composée de :Infirmiers diplômés d'ÉtatPsychologueAides-soignants et aides médico-psychologiquesProfessionnels libéraux (médecins traitants, kinésithérapeutes.)L'ensemble de l'équipe œuvre au quotidien pour répondre avec attention aux besoins des résidents.Contexte du recrutementContrat : CDI à temps partiel (0,5 à 0,6 ETP)Prise de poste : Dès que possibleOrganisation : Horaires flexibles selon vos disponibilitésRémunération : Attractive, selon profil et expérienceVos principales missionsEn tant que Médecin Coordonnateur, vous serez un pilier de notre projet de soins. Vos missions incluront :Concevoir et piloter le projet de soins de l'établissementGarantir la qualité et la sécurité de la prise en charge gérontologiqueAnimer la commission de coordination gériatriqueCoordonner les intervenants libérauxÉvaluer l'état de dépendance des résidents et contribuer à leur parcours de soin
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Recrutement : Médecin Coordonnateur H/F - EHPAD À propos de l'établissementSitué à Libourne, notre EHPAD offre un environnement sécurisé et bienveillant pour l'accueil de 77 résidents, dont 14 dans une unité protégée dédiée aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés. Nous mettons un point d'honneur à offrir une prise en charge de qualité, dans un cadre de vie agréable et chaleureux.Une équipe pluridisciplinaire et engagéeVous intégrerez une équipe dynamique et collaborative composée de :Infirmiers diplômés d'ÉtatPsychologueAides-soignants et aides médico-psychologiquesProfessionnels libéraux (médecins traitants, kinésithérapeutes, etc.)L'équipe œuvre chaque jour pour offrir une prise en charge de qualité adaptée aux besoins de chaque résident.Contexte du recrutementType de contrat : CDI à temps partiel (0,5 à 0,6 ETP)Prise de poste : Dès que possibleOrganisation : Horaires flexibles en fonction de vos disponibilitésRémunération : Attractive, en fonction de votre profil et de votre expérienceVos missions principalesEn tant que Médecin Coordonnateur, vous serez un acteur clé de notre projet de soins. Vos responsabilités incluront :La conception et la gestion du projet de soins de l'établissementLa garantie de qualité et sécurité dans la prise en charge gérontologiqueL'animation de la commission de coordination gériatriqueLa coordination des professionnels libéraux intervenant dans l'établissementL'évaluation de l'état de dépendance des résidents et la contribution à leur parcours de soins personnalisé
Acteur incontournable de la filière de la valorisation des déchets métalliques, Le Groupe DECONS est spécialisé dans la récupération et le recyclage de métaux ferreux et non ferreux. Notre cœur de métier consiste à collecter, récupérer et trier un déchet pour le transformer en une nouvelle matière qui sera consommée par les industries de la sidérurgie et de la métallurgie. En pleine croissance sur le Grand Ouest, nous recrutons un(e) Démonteur/se automobile confirmé(e) (f/h) pour notre centre de recyclage spécialiste des Véhicules Hors d’Usage situé à ARSAC (33). A ce titre, vos missions principales seront : * Retirer et stocker tous les déchets dangereux et polluants des véhicules ; * Démonter les pièces mécaniques, électroniques, de carrosserie ou sellerie ; * Contrôler visuellement et mécaniquement les pièces démontées et les étiqueter ; * Identifier les matières à recycler et trier les pièces destinées au recyclage ou à la rénovation ; * Appliquer les procédures internes et respecter les consignes de la Direction. Site industriel, vous veillerez à travailler dans le respect des règles et consignes d’hygiène et de sécurité. Cette liste est non exhaustive et d’autres missions ponctuelles pourront être annexées à ce poste. Nous sommes à la recherche d’une personne motivée, polyvalente, rigoureuse et méthodique dotée d’une capacité d’adaptation et d’une réelle autonomie. Une expérience sur un poste similaire et/ou la connaissance du secteur (déconstruction automobile, mécanique ou carrosserie) est indispensable pour votre candidature. Être titulaire d’un diplôme ou formation en mécanique ou carrosserie serait un plus. Nous recherchons un profil avec de solides connaissances en mécanique. Au-delà de vos expériences et de votre parcours, nous recherchons également une personnalité avec un savoir-être en accord avec nos valeurs : respect, entraide et bon relationnel. Dès votre arrivée vous bénéficierez d’une formation et d’un parcours d’intégration assurés par nos équipes. 39h/semaine - CDI - Rémunération en fonction du profil. Si vous vous êtes reconnu(e) dans cette offre, nous vous invitons à soumettre votre candidature. Type d'emploi : CDI Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Acteur incontournable de la filière de la valorisation des déchets métalliques, Le Groupe DECONS est spécialisé dans la récupération et le recyclage de métaux ferreux et non ferreux. Notre cœur de métier consiste à collecter, récupérer et trier un déchet pour le transformer en une nouvelle matière qui sera consommée par les industries de la sidérurgie et de la métallurgie. En pleine croissance sur le Grand Ouest, nous recrutons un(e) Coordinateur/trice de Production (f/h) pour notre centre de recyclage spécialiste des Véhicules Hors d'Usage situé à ARSAC (33). A ce titre, vos missions principales seront : * Coordonner et animer le pôle production en conformité avec les instructions du Responsable de Site ; * Organiser et répartir le flux entrant et sortant des véhicules hors d'usage ; * Veiller à la qualité de la production de pièces de réemploi et au recyclage des matériaux ; * Assurer l'application des procédures internes et des consignes de la Direction ; * Gérer les urgences et les priorités pour répondre aux objectifs fixés ; * Maîtriser tous les postes du pôle d'activité pour pallier aux imprévus. Site industriel, vous veillerez à travailler dans le respect des règles et consignes d'hygiène et de sécurité. Cette liste est non exhaustive et d'autres missions ponctuelles pourront être annexées à ce poste. Nous sommes à la recherche d'une personne motivée, polyvalente, rigoureuse et réactive dotée d'une réelle fibre managériale. Une expérience sur un poste similaire et/ou la connaissance du secteur de la mécanique est indispensable pour votre candidature. Être titulaire d'un diplôme ou formation en mécanique serait un plus. Nous recherchons un profil avec de solides connaissances des pièces mécaniques. Au-delà de vos expériences et de votre parcours, nous recherchons également une personnalité avec un savoir-être en accord avec nos valeurs : respect, entraide et bon relationnel. Dès votre arrivée vous bénéficierez d'une formation et d'un parcours d'intégration assurés par nos équipes. 39h/semaine - CDI - Rémunération en fonction du profil. Si vous vous êtes reconnu(e) dans cette offre, nous vous invitons à soumettre votre candidature. Type d'emploi : CDI Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Acteur incontournable de la filière de la valorisation des déchets métalliques, le Groupe DECONS est spécialisé dans la récupération et le recyclage de métaux ferreux et non ferreux. Notre cœur de métier consiste à collecter, récupérer et trier un déchet pour le transformer en une nouvelle matière qui sera consommée par les industries de la sidérurgie et de la métallurgie. En pleine croissance sur le Grand Ouest, nous recrutons un(e) Démonteur/se automobile (f/h) pour notre centre de recyclage spécialiste des Véhicules Hors d'Usage situé à ARSAC (33) A ce titre, vos missions principales seront : * Retirer et stocker tous les déchets dangereux et polluants des véhicules ; * Démonter les pièces mécaniques, de carrosserie ou sellerie ; * Contrôler visuellement les pièces démontées et les étiqueter ; * Identifier les matières à recycler et trier les pièces destinées au recyclage ou à la rénovation ; * Appliquer les procédures internes et respecter les consignes de la Direction. Site industriel, vous veillerez à travailler dans le respect des règles et consignes d'hygiène et de sécurité. Cette liste est non exhaustive et d'autres missions ponctuelles pourront être annexées à ce poste. Nous sommes à la recherche d'une personne motivée, polyvalente et rigoureuse dotée d'une capacité d'adaptation. Une expérience sur un poste similaire et/ou la connaissance du secteur (déconstruction automobile, mécanique ou carrosserie), serait un réel plus pour votre candidature. Au-delà de vos expériences et de votre parcours, nous recherchons également une personnalité avec un savoir-être en accord avec nos valeurs : respect, entraide et bon relationnel. Les profils débutants avec une appétence pour la mécanique ou les travaux manuels minutieux sont les bienvenus, dès votre arrivée vous bénéficierez d'une formation et d'un parcours d'intégration assurés par nos équipes. CDI - 39h/semaine - Rémunération en fonction du profil. Si vous vous êtes reconnu(e) dans cette offre, nous vous invitons à soumettre votre candidature. Type d'emploi : CDI Nombre d'heures : 39 par semaine Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'un·e **professeur·e de violon** pour dispenser des cours **de violon** dès maintenant à CASTILLON LA BATAILLE (33350). Les cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau débutant.Votre profil : Vous disposez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseiller·ère·s est constituée de musicien·ne·s passionné·e·s qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 85055
