Consulter les offres d'emploi dans la ville de Glomel située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 19 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Glomel. 131 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - ROSTRENEN, 22 - Rostrenen, 56 - PLOURAY ... Parmi ces offres, on y trouve 15 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Pub Ti Devine's recherche actuellement un/une barman/barmaid situé 2 Place du Martray à Rostrenen pour un contrat 35h/semaine. Vos principales missions pour ce poste seront : - mise en place du bar avant le service - accueil de la clientèle, prise et réalisation de commandes - service au bar et en salle - encaissement des commandes - entretien du matériel et du bar. - conseil de la clientèle sur les différents produits. Nous recherchons quelqu'un qui aime le travail en équipe et le contact de la clientèle, qui soit organisé(e), dynamique et autonome. Si votre profil correspond, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Les Ateliers Fouesnantais, au service de l'emploi durable des personnes en situation de handicap, recherchent pour une de ses entreprises adaptées ECOTRI située à GLOMEL, 1 opérateur/opératrice de tri des emballages ménagers. Mission : . trier les différents emballages ménagers issus des collectes sélectives (sacs et poubelles jaunes), passant sur des tapis roulants, en respectant des consignes de tri précises, d'hygiène, de sécurité et environnementales (transmission des consignes de sécurité au démarrage de contrat) . nettoyer les machines en fin de production Horaires : 08H00 - 15H30 Station debout prolongée Conditions de travail : CDD 6 mois (renouvellement possible) à compter de début juin 2024. 35 H Participation à la mutuelle (70 %) Participation à la prévoyance (50 %) A compétences égales une attention particulière sera portée aux bénéficiaires de la RQTH ou de l'obligation d'emploi. Découvrez ECOTRI, entreprise adaptée au service du développement durable : notre activité, nos métiers, nos postes, nos certifications en consultant notre site internet : https://www.ecotri.fr/
Sous l'autorité hiérarchique du chef/de la cheffe de secteur d'action sociale, vous avez pour mission d'accompagner le citoyen tout au long de sa vie, dans une forme individuelle ou collective, dans cinq champs essentiels : - accès aux droits, - prévention-protection de l'enfance, - lutte contre la précarisation et les exclusions, - accompagnement des personnes (insertion sociale et professionnelle) - prévention de la dépendance (handicap et vieillissement). Qualifications : - Diplôme d'État d'Assistant de service social ou Diplôme d'État Conseiller en Economie Sociale et Familiale exigé et inscription au fichier RPPS ( ex ADELI) - Connaissance des politiques d'action sociale et des dispositifs réglementaires - Connaissance des institutions, acteurs et partenaires du territoire Poste à pourvoir dès que possible CDD 2 mois Salaire net mensuel avant impôt : 1940 € Merci de prendre connaissance du profil détaillé et postuler en ligne : https://cotesdarmor.fr/les-offres-d-emplois
Et si vous étiez notre futur(e) Préparateur de commandes ? Votre agence Manpower de Carhaix, recherche un(e) Préparateur de commandes (H/F) pour son client situé à Rostrenen. La mission, d'une durée de 1 mois en intérim renouvelable, est à pouvoir dès le 29 Avril. Prêt à rejoindre un acteur majeur de la logistique? Postulez dès maintenant ! Vos missions consisteront à : - Préparer les commandes des points de vente dans le respect des procédures de travail, - Effectuer le prélèvement en vous assurant de la référence, la quantité et la qualité, - Positionner les produits préparés sur les supports adaptés, - Assurer de la stabilité et de la qualité du support avant expédition. - Conditionner les supports (filmer, injecter, sangler, .) - Vérifier et positionner la commande à l'emplacement prévu : vous mettez les supports à quai ou en zone d'attente Conditions de travail: -Horaires: 8h 12h -13h-17h30 du lundi au vendredi ou de nuit de 22h à 6h -Taux horaire: 11,65 Euros -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSCE -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) - Vous êtes titulaire d'un diplôme en logistique, - Une première expérience en préparation de commandes serait un plus, - Vous êtes organisé, rigoureux et ponctuel. Rejoignez nos équipes en nous adressant votre candidature !
Et si vous étiez notre futur(e) Préparateur de commandes ? Votre agence Manpower de Carhaix, recherche un(e) Préparateur de commandes (H/F) pour son client situé à Rostrenen. La mission, d'une durée de 1 mois en intérim renouvelable, est à pouvoir dès le 29 Avril. Prêt à rejoindre un acteur majeur de la logistique? Postulez dès maintenant !
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, à partir du 06 Mai 2024, nous recherchons une personne sur un poste d'entretien de locaux et service en restauration. Le contrat est à pourvoir du 06 Mai au 30/11/2024. Vous travaillez 29h30 semaine, du lundi au vendredi, 80 % du temps de travail sera consacré au service en restauration collective. Vos missions seront les suivantes : - Réception, rangement, préparation de la marchandise du jour, - Préparation des légumes, - Mise en place, débarrassage, nettoyage, ménage du self - Nettoyage des salles de classe
Pour une biscuiterie artisanale, vous serez en charge de la livraison dans les supermarchés et hypermarchés de grandes et moyennes surfaces (GMS). Vos missions seront les suivantes : - Charger/ décharger le camion - Assurer la mise en rayon des produits Du port de charge est à prévoir Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous serez ponctuellement amené(e) à travailler le samedi, surtout l'été. Vos horaires seront les suivants : 5 h à 12 h 20 (20 mn pause), 35h hebdo (39h possibles, surtout l'été) Une première expérience des GMS serait souhaitable. Poste à pourvoir de suite et jusque fin décembre 2024. Des journées d'immersion peuvent être prévues en amont de la prise de poste pour découvrir l'entreprise.
Sous l'autorité du chef/de la cheffe de service Enfance, au sein d'une équipe d'assistants socio-éducatifs organisée en équipes dédiées aux suivis administratifs ou aux suivis judiciaires, vous assurez vos missions dans le cadre du périmètre défini par l'article L221-1 du Code de l'Action Sociale et des Familles. Vous accompagnez des familles ayant une problématique dominante dans le domaine de l'éducation : vous mettez en œuvre des réponses adaptées, à partir d'analyses de situations et de projets partagés, auprès des mineurs bénéficiant d'une Action Educative à Domicile (A.E.D.) ou d'une Action Educative en Milieu Ouvert Judiciaire (A.E.M.O.). Vous accompagnez des enfants accueillis au sein du service, ainsi que leur famille dans le cadre de mesures de placements administratifs ou judiciaires. Qualifications et qualités souhaitées : - Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé, d'Assistant de Service Social, d'éducateur de jeunes enfants ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale exigé et n° RPPS (ex ADELI) exigés. - Bonne connaissance des dispositions réglementaires (loi, dispositif), - Aptitude à l'analyse des besoins sociaux et à la méthodologie de projet, - Aptitudes au travail en équipe, - Connaissance du logiciel métier Solis, - Maîtrise de la suite bureautique LibreOffice (Writer et Calc), - Qualités rédactionnelles.
Au sein d'un foyer d'hébergement pour adultes handicapés, nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social (H/F) pour CDD à temps partiel de 6 mois. Placé (e), par délégation sous la responsabilité de la directrice adjointe, vous accompagnerez les usagers de nos foyers vers la réalisation de leurs projets individuels dans un souci constant d'acquisition et/ou de maintien de leur autonomie. Vous travaillerez en horaires variables sur la base d'un planning mensuel (2 weekend travaillés sur 4). Vos missions seront les suivantes: - Participer à la réalisation du projet d'établissement et/ou de service - Accompagner dans la relation à l'environnement/ Maintien de la vie sociale - Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel - Participer à la vie institutionnelle. - Favoriser et accompagner les relations familiales, sociales et la participation citoyenne - Etablir une relation d'aide, dans les actes de la vie quotidienne, associant aspects éducatifs et/ou relationnels et techniques - Participer à la dynamique du groupe et gérer les relations à l'intérieur de celui-ci - Mettre en œuvre des aides adaptées aux différents âges de la vie et situation de handicap dans les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive - Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation - Favoriser toute forme de bientraitance. - Stimuler et réaliser si besoin les tâches nécessaires à la bonne hygiène des personnes et de leur environnement - Développer en équipe toutes les actions visant à la promotion de l'autonomie. - Veiller à la sécurité des personnes dans le respect des libertés individuelles - Participer aux tâches nécessaires à la collectivité en fonction des besoins de services Compétences requises : - Appréhender les incidences des pathologies, handicaps dans la vie quotidienne des personnes - Développer et transférer ses connaissances professionnelles - Repérer les dimensions éducatives, affectives, sociales et culturelles des temps clefs du quotidien - Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Concevoir, proposer et mettre en œuvre et évaluer des activités, pour un individu ou un groupe, contribuant au développement dans ses différentes dimensions - Avoir une communication appropriée à la situation de la personne - Observer, écouter et analyser les besoins et les désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie - Savoir transmettre l'information par tous les outils mis à votre disposition (informatique.) - Savoir rédiger les écrits professionnels - Faire preuve de discrétion professionnelle - S'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire. - Faire preuve de qualité relationnelle, de capacité d'adaptation. Diplômes et certificats: Permis B obligatoire La possession du diplôme d'AES est un plus. La connaissance des méthodes d'interventions liées au handicap intellectuel et psychique, ainsi que la maitrise des lois 2002 et 2005 sont appréciées. Cependant, nous acceptons également les débutants qui bénéficieront d'une formation en interne. Poste à pourvoir dès que possible. Merci d'adresser votre candidature (CV et motivations) à l'attention de Madame la Directrice Adjointe: Foyers Ste Anne -Kerlan 56770 Plouray ou par mail à : secretariat.plouray@aosj.fr
Adecco Carhaix recrute 2 préparateurs de commandes caristes H/F de nuit Votre mission : préparation des commandes - réception de marchandises- expédition Travail physique - port de charges lourdes inventaire Poste polyvalent conditionnement de colis Horaires : 22h-6h puis 18h-3h à compter d'avril
Sous l'autorité du chef / de la cheffe de service Enfance, au sein d'une équipe d'assistants socio-éducatifs organisée en équipes dédiées aux suivis administratifs ou aux suivis judiciaires, vous assurez vos missions dans le cadre du périmètre défini par l'article L221-1 du Code de l'Action Sociale et des Familles Vous accompagnez les familles ayant une problématique dominante dans le domaine de l'éducation : vous mettez en œuvre des réponses adaptées, à partir d'analyses de situations et de projets partagés, auprès des mineurs bénéficiant d'une Action Educative à Domicile (A.E.D.) ou d'une Action Educative en Milieu Ouvert Judiciaire (A.E.M.O.). Vous accompagnez les enfants accueillis au sein du service, ainsi que leur famille dans le cadre de mesures de placements administratifs ou judiciaires. Vous participez : - à l'évaluation et à la transmission de l'état des besoins de la population vers les institutions concernées, - à la réflexion et au développement du travail social avec les groupes favorisant les dimensions collectives et participatives des publics, - à la réflexion et/ou la mise en œuvre de projets favorisant la mobilisation des réseaux et habitants au titre de la prévention et du développement social local. Ces missions sont menées en concertation avec l'ensemble des autres professionnels de la MDD et des partenaires extérieurs concernés par le champ de compétences du chargé de la prévention et de la protection de l'enfance. Vous produisez des écrits en rapport avec ces fonctions et selon les règles définies. Vous assurez l'encadrement des stagiaires - Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé, d'Assistant de Service Social, d'éducateur de jeunes enfants ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale exigé - Inscription au répertoire RPPS (anciennement ADELI) exigé - Bonne connaissance des dispositions réglementaires (loi, dispositif), - Aptitude à l'analyse des besoins sociaux et à la méthodologie de projet, - Aptitudes au travail en équipe, - Connaissance du logiciel métier Solis, - Maîtrise de la suite bureautique LibreOffice (Writer et Calc), - Qualités rédactionnelles.
La Direction diocésaine de l'Enseignement catholique des Côtes d'Armor recherche un enseignant suppléant, 20h face aux élèves. Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme niveau 6 (Licence) minimum.
Au sein de l'ESAT Saint Yves, situé à Plouray (56), nous recherchons un chef de service (H/F) pour un CDI temps plein à pourvoir dès que possible. Nous accompagnons actuellement 71 travailleurs handicapés, soit un ETP de 64,61. Placé (e) sous la responsabilité du directeur de l'établissement, vous êtes le garant du bon fonctionnement et de l'organisation du service ESAT. Vous avez pour mission principale de piloter, manager et garantir la cohérence du dispositif ainsi que son évolution. Vous conciliez liberté de choix des personnes, qualité d'accompagnement, exigences de production et de sécurité. Vous conduisez et organisez les activités de production de l'ensemble des ateliers de l'ESAT. Ainsi, vous programmez les chantiers, organisez suivi et contrôle. Vous établissez les plannings des ressources humaines. Vous participez activement à la recherche de nouveaux clients et êtes force de proposition pour assurer la diversification et le développement des activités. Vous participez au déploiement de la politique de prévention et de gestion des risques des ateliers (humains, matériels,...), application des consignes de sécurité, maintenance du matériel et des équipements. En lien avec la cheffe de service médico-social, vous favorisez la mise en œuvre des actions d'accompagnement et de développement de l'autonomie et des compétences des travailleurs handicapés dans le cadre de la loi 2002-2 et dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail. Vous assurez les échanges d'informations avec l'équipe d'accompagnement (coordinatrices, psychologue, moniteurs, éducatrices.) afin de garantir la qualité de la prise en charge des usagers. Profil recherché : Vous possédez le CAFERUIS ou disposez d'une expérience significative en lien avec les missions proposées. Nous souhaitons orienter notre recherche vers un profil disposant de compétences dans le développement de notre activité économique. Dans un environnement en mutations, de bonnes qualités relationnelles, et une volonté d'implication sont essentielles à votre réussite. Vous êtes invité à adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de monsieur le Directeur de l'ESAT St Yves, Kerlan 56770 Plouray ou par mail à : secretariat.plouray@aosj.fr pour le 15 mai 2024 au plus tard.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Notre établissement recherche actuellement un(e) serveur / serveuse en restauration Vous serez garant(e) de l'image de notre établissement et serez un atout majeur dans l'accueil de la clientèle et sa satisfaction vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes) Votre jour de repos est à convenir avec l'établissement Vous êtes intéressé(e) et motivé(e) pour travailler dans un secteur dynamique, et vous et avez idéalement une première expérience sur un poste similaire ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous !
Nous recherchons 1 agent de conditionnement (H/F) Ensachage : Vous avez pour principales missions de démouler et d'emballer les biscuits ou gâteaux manuellement. Vous effectuez le nettoyage de votre poste et des locaux. Vous pouvez être amené(e) également à aider à la fabrication des différents produits artisanaux ainsi qu'à la préparation de commandes. Prise de poste à partir du 13 mai jusque fin décembre.
Confection de crêpes de froment et de blé noir, pliage, ensachage et tâches ménagères liées au poste. Cet emploi de 35 heures hebdomadaires est à pourvoir en CDI dans une entreprise familiale d'un effectif de 4 personnes ayant pour clientèle des boulangeries, supérettes, GMS.
Sous la responsabilité du responsable du rayon liquides vous : - Assurez le remplissage des rayons et la rotation des produits afin d'éviter les ruptures, en respectant les objectifs de réassortiment - Gérez les linéaires et la réimplantation - Assurez l'étiquetage des rayons, contrôlez que le prix marqué est le même que celui indiqué sur le produit - Renseignez la clientèle : emplacement d'un produit, prix, qualité... - Gérez les stocks et les commandes en liaison avec le chef de rayon - Tenez les rayons propres et bien rangés Vous êtes garant(e) du suivi des dates limites de vente des produits et veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Effectuez l'implantation des campagnes promotionnelles PROFIL RECHERCHÉ : vous êtes attiré(e) par le secteur de la grande distribution Vous êtes enthousiaste, organisé(e) et rigoureux(se) sur l'hygiène. Vous avez le sens du service et de la communication. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, de gestion des priorités et l'esprit d'équipe. Une expérience à un poste similaire dans la grande distribution serait un plus. Début de contrat : 15/04/2024 Poste évolutif à court terme, en fonction de votre expérience et vos aptitudes. CDI 36,75 heures par semaine Magasin fermé le dimanche et les jours fériés (sauf très exceptionnel) mutuelle entreprise, prime annuelle, prime de participation, remise 5% sur achats en magasin, avantages CE
Educateur Spécialisé H/F - CDD Tps complet A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action. Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun. Pour notre site de Rostrenen (22110), accueillant des garçons et de filles (enfants ; ados) nous recherchons un Educateur Spécialisé H/F en CDD à temps plein (39 heures) sur le collectif. Missions : Rattaché(e) à la Cheffe de service de la MECS, vos principales missions sont les suivantes : - Favoriser le développement des capacités d'autonomie, de socialisation et de responsabilisation des jeunes, en assurant la conception et la conduite d'une action socio-éducative adaptée, prenant en compte leur histoire et les situations familiales. - Contribuer, au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, en établissant un diagnostic éducatif, faisant des hypothèses d'intervention socio-éducative, et assurant la cohérence et l'évaluation de la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les différents professionnels impliqués, les partenaires institutionnels et avec les familles. - Rédaction de différents écrits professionnels. A ce titre vous êtes capable de synthétiser. - Contribuer à l'organisation et à l'animation de la vie quotidienne. Poste à pourvoir du 15 avril au 15 septembre 2024. Profil : - Titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la protection de l'enfance et dans la prise en charge des jeunes en MECS. Vous êtes à l'aise avec un public adolescent. - Doté(e) d'un bon sens relationnel, créatif, vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe. Vous êtes en capacité de proposer des actions éducatives en fonction du besoin du jeune accompagné. - Autonome, organisé, ponctuel et rigoureux. - Vous savez tenir un cadre éducatif au sein d'un collectif. - Vous savez être à l'écoute et faire preuve de bienveillance et d'empathie. - Connaissance du cadre réglementaire en matière de protection de l'enfance. - Connaissances sur le développement de l'enfant et de l'adolescent. - Permis B indispensable. Qualification de sécurité souhaitées (premiers secours, incendie.). Vous adhérez au projet de l'établissement, aux valeurs d'Apprentis d'Auteuil et à son projet éducatif.
La crêperie La Rozell, recrute un serveur / serveuse en CDI. Service midi et soir en coupure. Repos dimanche et lundi. Vos missions : - Préparer la salle avant le service - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes - Servir et débarrasser les plats - Effectuer le dressage des tables - Veiller à la propreté du restaurant . Vous êtes polyvalent(e) et dynamique , vous aimez le contact et avez un bon relationnel, alors rejoignez-nous avantages : mutuelle et prise en charge des repas. Poste à pourvoir à partir de mi-mai Candidature par mail uniquement, ne pas venir se présenter aux heures de service.
nous recherchons un second de cuisine pouvant travailler en équipe avec un chef pédagogue et expérimenté ne travaillant que maison midi et soir jour de repos a définir expérience souhaité de 2 ans
Au sein d'un ESAT et de Foyers d'hébergement pour adultes handicapés, nous recherchons un agent de maintenance (H/F) pour un poste en CDD d'une durée de 6 mois (reconductible). Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement, vous effectuerez tous les travaux nécessaires à l'entretien des bâtiments, des équipements et du matériel de l'établissement. Vous assurerez les fonctions de veille et de contrôle (surveillance en continu des installations), de diagnostic (repérage des dysfonctionnements : nature et degré de gravité-) et de conseil (information auprès de la direction pour toutes les actions à entreprendre). Dans le cadre du CDD, votre mission principale sera la rénovation des chambres de nos foyers d'hébergement. Dans un second temps, vos tâches seront les suivantes : - Participer à la réalisions du projet d'établissement et/ou de service - Vérifier, entretenir et dépanner les installations (éclairage, chauffage, sanitaires.). - Suivre l'état des stocks de votre service, identifier les besoins en approvisionnement. - Assurer le suivi et la maintenance de l'établissement (Esat et Foyers.) - Assurer le suivi et l'entretien du parc de véhicules - Assurer l'entretien du matériel et des machines - Assurer le suivi des moyens de secours. - Aménager, démonter, monter des éléments mobiliers, équipements, cloisons. - Implanter ou changer des éléments de sécurité ou de signalisation. - Effectuer la dépose, pose, ou remise en état de revêtements de sol ou mural. - Effectuer des opérations d'installation ou de contrôle de matériels électriques. - Rénover et développer certains bâtiments si besoin. - Participer au contrôle de la sécurité dans les bâtiments. - Contrôle et suivi des documents de sécurité Compétences requises: - Lire un plan, un schéma - Normes de sécurité électriques (habilitation électrique obligatoire) - Règles d'hygiène et de sécurité - Connaissances techniques généralistes nécessaires au bon fonctionnement des structures - Diagnostiquer une panne ou une défaillance électrique ou les non-conformités réglementaires - Réaliser des tests préliminaires à la mise en service d'une installation ou d'un équipement électrique (si possesseur d'une habilitation électrique) - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations - Utiliser des appareils de mesure - Déposer, poser de revêtements de toute nature - Habileté manuelle et gestuelle - Eléments de base en menuiserie, plomberie, électricité, électrotechnique et en électronique - Techniques de pose de revêtements de sol et mural (souples, carreaux, papiers peints.) - Faire preuve de discrétion professionnelle - Qualités relationnelles - Sens de l'écoute et de l'observation - Capacités d'adaptation, d'initiatives et de responsabilités - Autonome, réactif - Force de propositions Formations : Permis B et habilitation électrique obligatoires Une expérience significative à un poste similaire ou une forte habileté manuelle de type tous corps d'état est un atout supplémentaire. Rémunération : Selon expérience et grille des salaires de la convention collective CCNT 1966. Vous êtes invité (e) à adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le directeur de l'ESAT St Yves, Kerlan 56770 Plouray ou par mail à : secretariat.plouray@aosj.fr pour le 15 avril 2024 au plus tard.
Descriptif du poste Le chef de culture horticole met en œuvre le plan de production : - Il établit un planning d'activités (prévision des temps de travaux et ordre de priorité des interventions). Il répartit le travail et donne les consignes au personnel pour la journée. - Il définit et améliore les techniques de production et s'assure de la présence du matériel et des approvisionnements nécessaires à la production (engrais, produits phytosanitaires.). Le chef de culture horticole supervise et participe aux travaux de culture : - Il programme les commandes des outils et consommables nécessaires aux plantations, à l'entretien des cultures, taille des arbres, produits phyto pour les traitements. - Il observe l'état des plantes (insectes, maladies.) et établit son diagnostic pour l'application éventuelle de traitements et exécute ou fait exécuter les traitements nécessaires - Il supervise la réalisation des travaux à réaliser par lui-même et son équipe d'ouvriers polyvalents agricoles (engrais, chaux, plantations, taille des arbres, réfection chemins, ..). il gère l'accueil des saisonniers, équipe et forme le personnel aux opérations d'entretien des sapins de Noël Le chef de culture participe à la gestion de l'entreprise : Il travaille en collaboration avec le responsable du site et le dirigeant sur les données technico-économiques permettant l'établissement du plan de production et le pilotage des activités et participe au choix des espèces et des variétés. Le chef de culture sera amené à organiser la récolte, la planification des opérations par champs selon le planning de conditionnement et organise la plateforme pour les opérations de conditionnement des sapins en palette pour les expéditions clients. L'administration des ventes, la logistique, les plannings hebdomadaires sont réalisés par le responsable du site ainsi que la gestion des ressources humaines. Conditions d'exercice Il exerce sous l'autorité de l'exploitant avec lequel il est en contact permanent. Il opère sur des productions de plein champ et par conséquent en plein air. Ses tâches varient selon les saisons. Son rythme de travail varie en fonction des conditions climatiques (période de gel, de pluie.) et/ ou des périodes de fêtes (ventes plus importantes). Compétences et qualités Le chef de culture dispose de solides connaissances techniques sur les végétaux (fonctionnement d'une plante, amendements, nourriture.). il sera accompagné pendant deux ans par le dirigeant au quotidien ( formation spécifique au sapin de Noël). Il est pédagogue afin de transmettre son expérience et possède des qualités humaines pour encadrer le personnel. Il maîtrise l'outil informatique de façon basique. Il fait preuve d'un grand sens de l'observation et rend compte de l'avancement du travail au dirigeant de façon régulière. Formation - Bac Pro Productions horticoles - BTSA Production horticole - Ingénieur horticole Avantages mutuelle, hébergement possible le temps de l'installation pendant 6 mois sur le site Type d'agriculture : Conventionnelle Secteurs : Horticulture & Pépinières, culture spécialisée sapin de Noël Caces un plus, CertiPhyto un plus : les formations seront assurées si le candidat ne dispose pas du certiphyto Profil souhaité : Expérience requise : Entre 1 et 5 ans Principales compétences techniques : Encadrement -Notions informatiques - plan cultural - connaissance des végétaux Niveau de formation BTS, DUT, Bac +2
Au sein d'une exploitation agricole de plusieurs centaines d'hectares à entretenir de culture très spécialisée. Vos missions seront : Production agricole : o Utilisation experte d'engins agricoles (tracteur remorque épandeur ...) o Régler un équipement d'irrigation et d'arrosage o Appliquer un traitement, un produit, avoir des notions : Identifier une maladie, un parasite ou une carence sur un végétal, un arbre o Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, labour, etc.) o Surveiller l'état d'une plantation o Planifier une opération de plantation, de traitement ou de récolte sur un site d'exploitation Assurer la maintenance agricole matériels forestiers et espaces verts, maintenance de niveau 1 - un peu de connaissance d'hydraulique serait appréciée. Prévention des risques o Sécuriser un équipement, un périmètre
Prêt(e) à mettre la main à la pâte en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Notre client est à la recherche d'une personne dynamique et rigoureuse pour rejoindre son équipe afin de superviser et réguler une ligne de production dans le secteur agroalimentaire. - S'impliquer activement dans le travail d'équipe pour assurer un flux de production optimal - Observer et réguler la ligne de production conformément aux besoins de l'équipe et du produit - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité pour assurer une production de qualité - Participer à la gestion du matériel et s'assurer du bon fonctionnement des machines - Collaborer étroitement avec l'équipe de supervision pour signaler tout problème ou anomalie sur la ligne de production. Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: CDI - Salaire: 21203 euros /an
La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. D'abord, il faut savoir que l'agence, c'est un peu notre deuxième maison. On est une bande de potes dingues de talent, tous ensemble pour dénicher les meilleurs profils.
Missions de soins d'hygiène et d'accompagnement de personnes âgées dans un EHPAD de 61 résidents. Ehpad de type familial avec petite équipe de professionnels. Horaires du matin : 6h45 -14h30 Horaires du soir : 14h00 - 21h00 Poste à temps complet mais possibilité de travailler sur un temps de travail à 90, 85 ou 50 %. CDD de 12 mois. Poste vacant. L'ancienneté sera prise en compte ainsi que le supplément familial pour enfants à charge. Le candidat devra être dans une dynamique projet (accompagnement selon Montessori). Poste à pourvoir dès que possible.
Vous travaillerez en binôme au sein d'un EHPAD de 61 résidents. - Répondre aux besoins et aux demandes des résidents en tenant compte de ses habitudes de vie (aide au coucher.) - Dispenser des soins d'hygiène et de confort auprès des résidents (changes, toilettes au besoin) et des soins préventifs (prévention des escarres) et curatifs, donner et vider les bassins et urinoirs - Assurer la surveillance et la sécurité du résident (vérification des contentions.) - Repérer l'état de santé des résidents et appliquer les protocoles d'urgence - Pratiquer les premiers secours en cas de besoin - Transmettre les informations concernant les résidents aux équipes de jour - Assurer la sécurité de l'établissement en suivant les règles de sécurité et les protocoles établis - Assurer l'entretien de la salle restaurant dans un souci d'hygiène, de décoration et de convivialité - Assurer l'entretien des espaces communs selon les protocoles et procédures définis dans l'établissement - Assurer le nettoyage de fauteuils roulants en suivant le planning défini - Veiller à maintenir la chambre dans un état de confort et d'harmonie - Participer au suivi de l'environnement interne et externe de la structure - Accompagner les résidents en fin de vie Horaires de travail : 20h45 - 6h45
Missions de soins d'hygiène et d'accompagnement de personnes âgées dans un EHPAD de 61 résidents. Ehpad de type familial avec petite équipe de professionnels. Horaires du matin : 6h45 -14h30 Horaires du soir : 14h00 - 21h00 Poste à temps complet mais possibilité de travailler sur un temps de travail à 90, 85 ou 50 %. CDD de 24 mois. Poste vacant. L'ancienneté sera prise en compte ainsi que le supplément familial pour enfants à charge. Le candidat devra être dans une dynamique projet (accompagnement selon Montessori). Poste à pourvoir dès que possible.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un RESPONSABLE MAINTENANCE H/F en CDI sur le secteur de ROSTRENEN (22). Notre client, acteur majeur dans l'industrie de l'exploitation de minéraux, contribue à la pérennisation de cette ressource essentielle pour l'industrie française et européenne. Suite à une évolution interne, l'entreprise est à la recherche d'un responsable maintenance pour rejoindre ses équipes. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production - Gérer les interventions et les astreintes - Piloter les projets d'amélioration continue et d'optimisation des processus - Manager une équipe de techniciens de maintenance - Participer à la gestion budgétaire et aux investissements liés à la maintenance - Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions correctives Profil : Nous recherchons un candidat disposant d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+5 ou d'une formation d'ingénieur dans le domaine de la maintenance industrielle. Compétences requises : - Leadership, caractère et force de proposition ; - Esprit d'équipe et fort esprit d'initiative ; - Rigueur, autonomie et organisation ; - Pédagogie et capacité à piloter l'amélioration continue ; - Compétences techniques pointues en mécanique, électricité, automatismes et instrumentation ; - Connaissance de base d'une GMAO et d'un ERP ; - Gestion budgétaire et immobilisations ; - Expérience managériale ; - Maîtrise du français et de l'anglais. Nous offrons : - Primes ; - Participation ; - 13ème mois ; - Intéressements ; - Véhicule de service ; Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et engagée dans la pérennisation de l'exploitation ? Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
MISSIONS DU POSTE : - Assurer l'encadrement du service de restauration - Conduire et assurer les activités liées à la production culinaire - Gérer l'organisation et le fonctionnement du service La fiche de poste détaillée sera fourni si le profil correspond. COMPETENCES REQUISES : Savoirs : - Maîtriser les techniques du domaine d'activité (art culinaire et connaissances des textes réglementaires) - Avoir le sens du travail en équipe, de la solidarité et de l'intérêt général (continuité du service public) - Maîtriser la réglementation de l'hygiène en restauration, méthode HACCP, Plan de Maîtrise Sanitaire - Evaluer des prix de revient dans une perspective de maîtrise des coûts - Connaître les grammages en fonction des marchandises - Actualiser ses connaissances professionnelles - Connaître les règles de sécurité, d'hygiène, d'ergonomie et maîtrise des gestes techniques et des matériels et produits - Connaître l'environnement éducatif de la Fonction Publique Territoriale - Maîtriser l'outil informatique Savoirs faire : - Fixer des objectifs de travail - Organiser le travail d'équipe - Organiser les emplois du temps et les adapter en fonction des urgences - Planifier des programmes de travaux (efficacité, intérêt, faisabilité) - Analyser les propositions des fournisseurs - Rendre compte à sa hiérarchie - Utiliser les vêtements professionnels et les équipements de protection individuels Savoirs être : - Avoir un comportement adapté en milieu scolaire - Etre capable de s'adapter aux spécificités des établissements et de la restauration collective - Faire preuve de disponibilité - Savoir être impartial et respecter les personnes - Etre disponible et savoir écouter - Etre rigoureux, faire preuve de bon sens et de discernement - Sensibiliser les usagers au respect des locaux et du matériel - Etre en capacité d'animer une équipe et d'organiser une médiation en cas de besoin - Faire preuve de probité Lieu de travail : Lycée Rosa Parks - 47 rue René Le Magorec - 22110 Rostrenen CDD 4 mois dont 1 mois de période d'essai - A POURVOIR AU PLUS VITE 35h/semaine du lundi au vendredi L'agent-e sera amené-e à effectuer des horaires par rotation, soit le matin à partir de 6 heures, soit le soir jusqu'à 20 heures Rémunération : 1830€ net/mois
La collectivité : La Région Bretagne, collectivité territoriale, assure l'hébergement, la restauration, l'entretien général et technique et l'accueil dans les 115 Etablissements Publics Locaux d'Enseignement (EPLE) bretons. Tous les personnels en EPLE sont placés sous l'autorité hiérarchique de la Région et sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement. Lors d'absences (maladie, congé maternité etc), la collectivité emploie des agents contractuels en remplacement. Ces personnes sont employées en contrat à durée déterminée sur le temps des absences. Dans ce cadre, la Région Bretagne recherche des profils correspondant aux cuisiniers-ères dont les principales missions sont décrites ci-dessous. Missions du poste : Sous la direction de l'agent-e d'encadrement du service de restauration, l'agent-e prépare, élabore et distribue les repas pour les élèves, le personnel de l'établissement et éventuellement des convives extérieurs. Suivant les nécessités de service, l'agent-e peut être amené(e) à encadrer l'équipe de cuisine ou à gérer les stocks alimentaires. L'agent-e garantit l'hygiène alimentaire et la sécurité L'agent-e assure le nettoyage des surfaces et des locaux et la maintenance des matériels COMPETENCES REQUISES : Savoirs : - Avoir une formation CAP / BEP cuisine Savoirs faire : - Savoir travailler en autonomie et en équipe. - Savoir rendre compte de tout dysfonctionnement à sa hiérarchie Savoirs être : - Avoir un comportement adapté en milieu scolaire - Faire preuve de probité et de discrétion CDD à pourvoir au plus vite, 5 mois (avec un premier contrat d'1 mois en période d'essai), 35h/mois du lundi au vendredi - 1703€ net/mois
Les compétences de la Région sont multiples et nos métiers le sont tout autant. Nous recrutons des profils variés dans les domaines notamment de l'informatique, l'économie, la formation, les transports, la culture, l'environnement, les affaires européennes et internationales, les finances, les ressources humaines, les affaires juridiques, ou encore les ports, les voies navigables, les lycées...
Souhaitez-vous faire une différence dans la vie des personnes âgées en devenant Auxiliaire de vie (F/H) dans notre établissement ? Dans le cadre de nos missions en établissement dédié aux personnes âgées, nous recherchons une personne engagée et attentive pour aider les résidents dans leur quotidien : - Assurer une veille sanitaire afin d'accompagner adéquatement les résidents - Veiller au suivi des régimes alimentaires en respectant les diètes prescrites - Participer à l'organisation des activités physiques et cognitives pour stimuler les résidents. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 11.65 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Indemnité kilométrique au delà de 70 km aller retour Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
CERFRANCE 22 C'EST AUSSI : - A votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration en fonction de vos besoins, et êtes accompagné par un tuteur dans la prise en main de vos missions, de nos outils et process - Tout au long de votre parcours, votre manager ainsi que les services supports et les pôles d'expertises vous accompagnent sur le plan technique, réglementaire, outils et méthodes - Vous participez régulièrement à des formations dans le cadre d'un plan de développement des compétences personnalisé, vous permettant d'évoluer dans vos fonctions - Au quotidien, vous êtes autonome dans la relation clients et l'organisation de votre activité - Vous bénéficiez d'un cadre de travail dans des locaux neufs à l'ambiance moderne et chaleureuse En tant qu'assisant comptable pour une clientèle d'agriculteurs : - Vous réalisez la mise à jour des dossiers - Vous participez avec les comptables titulaires des dossiers aux travaux de révision et de clôture - Vous développez la relation avec le client et faites remonter les informations et les questions éventuelles - Vous assistez et formez les clients à l'utilisation de nos logiciels ET VOUS ? - De formation minimum BAC +3 en comptabilité, vous avez une première expérience en cabinet et 3 ans d'expérience - Vous savez organiser votre travail de manière à répondre aux exigences de délais - Vous vous adaptez rapidement à l'environnement des clients, chez lesquels vous vous déplacez régulièrement - Vous faites preuve de rigueur dans la tenue des dossiers et d'autonomie dans votre organisation - Le travail en équipe est dans votre nature, vous n'êtes jamais seul sur un dossier - Vous aimez travailler dans la bonne humeur et la convivialité !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BREST recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne Cariste (H/F) Au sein du service Palettisation expédition, et sous la responsabilité du Responsable d'expédition, votre mission principale sera d'assurer le bon fonctionnement de la ligne et d'anticiper les changements de production. Au quotidien, vos missions seront ; Assurer le démarrage et l'arrêt des lignes Assurer l'approvisionnement de la ligne Approvisionner l'atelier en stock de palettes Contrôler le bon fonctionnement de la ligne Transférer les palettes complètes vers la filmeuse Transférer les palettes dans le frigo de stockage Ajuster le nombre d'opérateurs au tri avec le responsable de production S'assurer du respect des consignes d'hygiène, qualité et sécurité Charger et décharger les camions Contrat en CDI Horaires: 7 heures - 16 heures Rémunération: Entre 1900 et 2000 brut au démarrage , évolutif. Nombreux avantages: mutuelle avantageuse , Participation, Intéressement, Prime transport, Chèques Vacances, Chèques Cadoc, congé Ancienneté Vous avez une première expérience en tant que conducteur de ligne cariste Idéalement Titulaire du CACES R389 (catégorie 3) Vous maitrisez les normes de sécurité et les procédures liées à la manipulation des chariots élévateurs. Vous êtes Autonome, organisé(e) et capable de travailler en équipe. Vous vous montrez polyvalent(e) et réactif(ve) face aux changements de priorités.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BREST recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne Cariste (H/F)
Et si vous rejoigniez notre client, transformation et de conditionnement d'herbes aromatiques surgelée? Votre agence Manpower Carhaix, recherche des Ouvriers(es) Industrie Agroalimentaire (H/F). Poste en intérim, situé au Moustoir, à pouvoir dès fin mai 2024. Postulez dès maintenant ! Vous aurez pour missions: - La mise en étuis des légumes/herbes aromatiques de saison. - La mise en carton et la palettisation. - Vous serez également amené à effectuer des contrôles qualité, du "vide caisse", du parage. Horaires d'équipes 4X9 (4h-13h et 13h-22h) ou nuit (22h-4h) - travail les week-end et jours fériés. Vos conditions de travail/rémunération: - temps plein - travail en horaire d'équipes 4X9 (4h-13h et 13h-22h) ou nuit (22h-4h) - travail les week-end et jours fériés - taux horaire 11,65 - prime panier - Majoration dimanche à 20% - Majoration de nuit à 25% (entre 21h et 6h) - indemnités de déplacement - Prime de fin de mission - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSCE - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Vous avez une première expérience en industrie agroalimentaire. Vous êtes disponible les week-end. Vous êtes impérativement disponible jusqu'à fin octobre - mi-novembre. Poste à pourvoir à partir de fin mai 2024. Vous vous reconnaissez dans ce poste? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes en nous adressant votre candidature (CV).
Et si vous rejoigniez notre client, transformation et de conditionnement d'herbes aromatiques surgelée? Votre agence Manpower Carhaix, recherche des Ouvriers(es) Industrie Agroalimentaire (H/F). Poste en intérim, situé au Moustoir, à pouvoir dès fin mai 2024. Postulez dès maintenant !
Vous enseignez les Mathématiques en classes de lycée à Rostrenen. Temps partiel de 9h par semaine, en classes de 1ère et Term ST2S ET 2h en Term "maths complémentaire". Licence de mathématiques requise ou équivalence Remplacement à prendre à compter du 1er avril. Accompagnement sur place et immersion avant la prise de poste.
Prêt(e) à prendre le volant en tant que Cariste (F/H) pour des missions stimulantes et variées ? Nous recherchons un individu prêt à relever les défis dans notre unité de production, aux commandes des installations et veillant au bon déroulement de nos ateliers. - Piloter les installations pour réaliser le planning de production - Assurer la surveillance constante des ateliers afin de garantir le respect des normes de qualité, de sécurité et de santé - Participer activement à l'optimisation de nos opérations dans le respect de l'environnement. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 120/jours - Salaire: 11.65 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Indemnité de transport - RTT Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Notre client Depuis 50 ans, Coopel Bovi, organisation de producteurs de bovins viande du Centre Bretagne, met son savoir-faire au service de ses adhérents. Elle emploie 50 collaborateurs y compris sa société filiale de négoce de viande Maison Kervadec à Auray pour un chiffre d'affaires global de 40 M€. 18 000 bovins sont commercialisés chaque année dont environ 15% sont sous signe de qualité (Label Rouge). Votre job Au sein d'une équipe dynamique, en collaboration avec l'ensemble des services (transport, administratif, commerciaux, chauffeurs), vous êtes chargé de réaliser les estimations et achats de bovins maigres ou de boucherie sur la zone de collecte de la coopérative. Vos principales missions s'articulent autour de 3 axes : - Fonction commerciale : fidéliser les éleveurs et autres clients, mener des actions de prospection ciblées, mener les négociations commerciales dans le respect de la politique commerciale de la coopérative et des cahiers des charges. Assurer une veille sur l'évolution des marchés, des cours et des débouchés. - Fonction technique : estimer la valeur commerciale des animaux proposés à la vente, dans le respect des règles de sécurité et du bien-être animal, vérifier les identifications et état sanitaires, prévoir la valorisation. - Fonction administrative et de gestion : recueillir et contrôler les documents relatifs aux animaux, assurer la liaison avec le service administratif et logistique (facturation, traçabilité). Les conditions d'emploi - Poste en CDI à pourvoir dès que possible - Lieu de travail : possibilité de home office sur la zone de collecte (idéalement secteur Loudéac-Pontivy) avec une présence régulière souhaitée sur le site d'allotement et le siège de la coopérative à proximité Rostrenen (22). - Fréquents déplacements à prévoir sur la Bretagne, véhicule de service. - Rémunération à négocier selon expérience. - Bon niveau d'autonomie et de responsabilité dans une entreprise à taille humaine. Profil recherché - Formation Bac+2 minimum commerciale ou agricole, spécialisée en production animale, idéalement CS Acheteur Estimateur Bétail. - Expérience commerciale dans le milieu de la viande bovine et l'estimation de bovins vifs, en entreprise de négoce, groupement de producteurs, coopérative ou abattoir. - Passionné par l'élevage, dynamique et autonome, vous aimez être sur le terrain au contact des éleveurs. - Vos qualités relationnelles permettent d'entretenir une relation client gagnant/gagnant, vous faites preuve de suivi et de rigueur dans vos missions quotidiennes.
Dans le cadre des remplacements d'été, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche des Aides-soignants, de jour ou de nuit (H/F), à temps plein ou partiel, pour son EHPAD / USLD Keramour de Rostrenen. La Résidence Keramour accueille, au sein de son Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer, des personnes atteintes de troubles psychiques et des personnes dont la situation nécessite une surveillance médicale et une aide dans les actes de la vie quotidienne. Une équipe pluri-professionnelle réalise un accompagnement médico-social adapté aux besoins de chacun. Du lundi au vendredi, l'établissement dispose également de 6 places d'accueil de jour et d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA), pouvant accueillir 14 personnes. L'Unité de Soins de Longue Durée accueille, à temps complet, des patients nécessitant des besoins de soins soutenus avec une surveillance médicale continue et paramédicale de jour et de nuit et avec un programme d'activités et d'animations adaptées. Vous aurez pour mission de réaliser des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne ou d'un groupe de personnes. Vous accompagnerez le résident dans les activités de sa vie quotidienne, contribuerez à son bien-être. Activités techniques : - Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale, - Evaluation de l'état clinique et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration, - Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants, - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d'intervention, - Travail en équipe pluriprofessionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, à la qualité / gestion des risques Rémunération selon CCN51 Reprise d'ancienneté à 100% sur qualification identique Postes à pourvoir sur la période du 1er juin au 30 septembre 2024
Dans le cadre d'un remplacement, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Travailleur social (H/F), pour exercer à 70% au sein de son Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS), situé à Glomel. Le SAVS accompagne les personnes en situation de handicap (handicap psychique - déficience intellectuelle), à partir de 18 ans, pour les aider à organiser leur vie quotidienne, développer leur autonomie et favoriser les relations sociales. Ils rencontrent les personnes au SAVS, au domicile ou dans tout autre lieu extérieur afin d'échanger sur leurs souhaits et leurs projets comme : prendre des rendez-vous et organiser les transports élaborer des menus : de la gestion des courses à la réalisation du repas organiser son logement, chercher des solutions d'adaptation, trouver un logement, déménager. être aidé dans la gestion administrative et financière avoir des activités de loisirs, préparer des projets vacances construire un projet professionnel : faire des recherches, accéder à une formation. entretien des liens sociaux : familles, amis. Rémunération selon CCN66 CDD à pourvoir du 03/06 au 30/08/2024 Jours de travail : Lundis, mardis et jeudis (Horaires de soirée - jusqu'à 20h30)
Recherchons un professeur de Sc Physiques Chimie pour contrat à durée déterminée. Temps complet. Licence en Physique-Chimie demandée.
Recherchons un professeur de mathématiques à compter du 1er avril pour un mi-temps en lycée général et technologique.
Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable maintenance Adjoint (H/F). Entreprise de taille humaine, spécialisée dans la transformation et conservation de la viande de volaille, vous travaillerez dans un environnement bienveillant au sein d'une équipe motivée et dynamique Sous la responsabilité du Responsable Technique et du Directeur, vos missions principales seront de favoriser et garantir la maintenance du site, de respecter et appliquer les consignes de sécurité, d'hygiène, qualité et environnement et de participer à la communication interne et externe du service et du site. Vous aurez la responsabilité du service maintenance, composé de 5 techniciens , 3 agents de maintenance et apprentis. Contrat en CDI Statut Cadre , Forfait Jour Rémunération entre 37 000 et 39 500 Euros annuel Avantages: 13ème mois, intéressement, participation, mutuelle pour la famille, prime transport Chèques vacances, chèques Cadoc Vous êtes diplômé(e) en électrotechnique, mécanique, électrique ou dans un domaine connexe. Vous avez une expérience significative en tant que technicien de maintenance en industrie et vous avez l'envie d'évoluer sur un poste de manager, car vous avez des compétences en gestion d'équipe et en leadership. Vous avez une bonne connaissance des équipements de production en agroalimentaire et vous êtes reconnu pour votre capacité à résoudre rapidement les problèmes techniques et à prendre des décisions éclairées. Vos compétences en communication et en relations interpersonnelles feront de vous le candidat idéal pour ce poste.
Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable maintenance Adjoint (H/F). Entreprise de taille humaine, spécialisée dans la transformation et conservation de la viande de volaille, vous travaillerez dans un environnement bienveillant au sein d'une équipe motivée et dynamique
Êtes-vous passionné(e) par la mission d'Infirmier(ère) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, vous serez chargé(e) d'une mission cruciale liée à l'accompagnement de patients présentant un handicap psychique. - Vous assumerez le suivi régulier des patients dans le service USLD, en coordonnant leur prise en charge et en garantissant une relation de qualité avec ces derniers. - Vous travaillerez un week-end sur deux, en garantissant une continuité des soins dans le respect du rythme de vie de chaque patient. - Vous intégrerez une équipe dédiée au bien-être des résidents, dont vous favoriserez l'épanouissement par une présence sécurisante et bienveillante. Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 14.4 euros/heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Indemnité kilométrique au dela de 70 km aller retour De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités.
Le salon Ti Coiff de Rostrenen recherche son ou sa futur(e) talent. Vos missions : - Coupe homme/femme - Coloration, mèche... Horaires : du mardi au samedi matin. Possibilité de temps partiel. Ouvert pour les CAP et BP.
Le salon Ti Coiff de Rostrenen recherche son ou sa futur(e) talent. Vos missions : - Coupe homme/femme - Coloration, mèche... Horaires : du mardi au samedi matin. Possibilité de temps partiel.
Dans un abattoir coopératif à taille humaine, vous intégrez une équipe de 6 personnes, en charge de l'abattage de porcs / bovins / ovins / caprins Vos missions : - réceptionner et ranger les animaux en bouverie - réaliser le process d'abattage - effectuer la pesée, identifier et ranger les carcasses - assurer la sortie des carcasses (mise en quartier, sortie des abats, chargement) - traiter le cuir et la ventrée - gérer le frigo déchet - assurer la découpe, la répartition client ainsi que la transformation (saucisses / préparation viande...) des carcasses confiées à l'abattoir - entretenir et désinfecter votre espace de travail Vous avez des connaissances dans le milieu de la viande, en bien être animal et en hygiène (HACCP) Le certificat de compétences bien-être animal et l'habilitation classificateur sont un atout. Une formation peut être dispensée si vous êtes débutant. Horaire hebdomadaire variable de 20h00 à 35h00
Vous intégrerez une équipe de passionnés, fière de fabriquer des produits "maison". Vous maîtrisez les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous élaborez. Vous êtes aussi le garant de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité propre aux produits et de l'environnement de travail. 2 jours de repos par semaine Magasin fermé le dimanche et les jours fériés (sauf très exceptionnel) salaire motivant selon expérience Travailler chez nous, c'est bénéficier d'une prime annuelle, d'une prime de participation, de 5% de remise sur vos achats en magasin, d'une mutuelle entreprise et d'avantages CE. Type d'emploi : Temps plein, CDI Date de début prévue : 04/03/2024
L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche des Infirmiers de jour ou de nuit (H/F), pour exercer à temps plein ou partiel, au sein de son EHPAD-USLD "La résidence de Keramour", située à Rostrenen. Objectifs du poste : Maintenir, restaurer et promouvoir la santé des personnes et l'intégrité de leurs fonctions vitales, physiques et psychiques dans le cadre d'une prise en charge individualisée. Activités principales du poste : - Accueil des patients ou résidents ; - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage ; - Réalisation, évaluation, contrôle et validation des soins infirmiers ; - Accompagnement de la personne et de son entourage ; - Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient ou résident ; - Collaboration avec le médecin et avec l'équipe pluriprofessionnelle ; - Coordination et organisation des soins et des activités aux patients ou résidents ; - Elaboration du projet de soins ou de vie individualisé ; - Entretien de la salle de soins et gestion des déchets de soins ; - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux ; - Tenue du dossier résident ; - Mise en œuvre des protocoles et des procédures ; - Information et éducation de la personne et de son entourage ; - Actualisation des pratiques et gestes techniques en soins infirmiers ; - Participation aux réunions, groupes de travail, commissions. ; Rémunération selon CCN51 Ancienneté reprise à 100% sur qualification identique CDD à pourvoir sur la période du 1er juin au 30 septembre 2024
Dans le cadre d'un remplacement, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un infirmier (H/F) de jour à temps plein pour exercer au sein de son Centre Médico-Psychologique, situé à Rostrenen. Le centre médico-psychologique (CMP) est un lieu de consultations gratuites accueillant, et les personnes en souffrance psychologique, et leurs proches. Les indications concernent n'importe quel symptôme de souffrance psychologique pour lequel la personne s'interroge et souhaite une aide et une prise en charge. L'équipe du CMP est formée pour répondre à toutes les situations de détresse psychique. Pour cela, de nombreux services et accompagnements médicaux ou sociaux sont adaptés aux situations de chacun. Activités principales : - Recueil des données cliniques, observation de l'état de santé, des comportements et des modes d'entrée en communication des patients. - Coordination et organisation des activités et des soins. - Réalisation et contrôle des soins à visée préventive, diagnostique, thérapeutique. - Réaliser des transmissions écrites, orales et mise à jour du dossier patient. - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients. - Assistance technique lors des soins réalisés par le médecin. - Préparation et distribution des traitements. - Planification des soins. - Suivi général de l'état de santé des patients notamment pour information aux médecins concernés Rémunération selon CCN51 Poste à pourvoir à compter du 09/04/2024 pour une durée d'un mois (renouvelable) Reprise de l'ancienneté à 100% sur qualification identique Travail du lundi au vendredi
Adecco Carhaix recrute un cariste CACES 5 H/F Votre mission : préparation des commandes - réception de marchandises- expédition - tri - manutention conduite de chariot élévateur CACES 5 Poste polyvalent en horaires journée
Et si vous rejoigniez la 1ère coopérative laitière de France? Votre agence Manpower de Carhaix recherche un chauffeur SPL sur le secteur de Rostrenen. Suivant un itinéraire préétabli vous collectez et transportez les céréales de nos producteurs, en journée, jusqu'à nos usines et magasins au moyen des camions . Vos missions: - Vous rejoignez une équipe expérimentée de Chauffeurs, qui vous formeront en binôme en fonction de votre besoin. Vous serez ainsi rapidement autonome sur nos méthodes de travail et les différentes tournées de collecte. - Vous collectez les céréales de nos producteurs selon des tournées préétablies. - Vous mesurez les quantités de céréales collectées auprès de chaque Producteur et réalisez des prélèvements simples pour en contrôler la qualité et assurer sa traçabilité. - Vous remontez toute information de terrain à votre Responsable ou son Adjoint qui sont à votre écoute pour améliorer le quotidien de la collecte (sens de la tournée, positionnement des tanks, heures de passage, travaux dans les communes... ). -Vous êtes titulaire de l'ADR -Vous acceptez les découchés Horaires : 8h00 18h00 du lundi au vendredi (découchés possibles) -Vous êtes titulaire du caces R485 est un plus Votre rémunération et vos avantages : Taux horaire : 12,43 brut Indemnités découchés: 63,75 euros Prime de fin de mission et Congés payés CET à 8 % CSE, CSCE FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Titulaire du permis de conduire CE et de votre FIMO/FCO à jour, vous appréciez le milieu agricole et la diversité des routes, en majorité de campagne. Vous êtes autonome tout en faisait preuve d'un bon esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez? Alors n'hésitez plus, rejoignez notre équipe en nous adressant votre CV.
Et si vous rejoigniez la 1ère coopérative laitière de France? Votre agence Manpower de Carhaix recherche un chauffeur SPL sur le secteur de Rostrenen.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage nous recherchons pour notre client basé sur Rostrenen conseiller vendeur dans le secteur du bâtiment et de la décoration. Vous serez amené à conseiller la clientèle et intervenir sur le secteur "cour des matériaux" Poste à pourvoir pour la rentrée 2024 sur un titre de A MUM Assistant Manager d'Unité Marchande Les cours aurons lieu à l'Ibep de Quimper à raison de 2 jours par semaine les lundis et mardis, vous serez le reste du temps en entreprise. Avoir un BAC avant l'entrée en formation obligatoire contrat apprentissage : 1 minute pour comprendre https://www.youtube.com/watch?v=NGKYDLrbsNc
RESPONSABILITÉS : Afin de renforcer ses équipes, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Agent des services logistiques (H/F), dans le cadre d'un CDI à à temps plein, pour exercer au sein de son EHPAD-USLD "La Résidence Keramour", situé à Rostrenen. La Résidence Keramour accueille, au sein de son Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer, des personnes atteintes de troubles psychiques et des personnes dont la situation nécessite une surveillance médicale et une aide dans les actes de la vie quotidienne. Une équipe pluri-professionnelle réalise un accompagnement médico-social adapté aux besoins de chacun. L'Unité de Soins de Longue Durée accueille, à temps complet, des patients nécessitant des besoins de soins soutenus avec une surveillance médicale continue et paramédicale de jour et de nuit et avec un programme d'activités et d'animations adaptées. Vos missions : - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux ; - Prendre part aux commandes et à la réception des repas ; - Préparer, servir les repas et gérer les denrées alimentaires ; - Commander et réceptionner les produits et matériels d'entretien ; - Appliquer les protocoles, procédures et consignes ; - Participer aux réunions, groupes de travail Rémunération selon CCN51 CDI à temps plein à pourvoir à compter du 16/05/2024 PROFIL RECHERCHÉ : Expérience antérieure sur poste similaire appréciée Maîtrise des techniques de bionettoyage Bienveillance, goût pour le travail en équipe
L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB), ce sont 1200 professionnels médicaux, soignants et non-médicaux. Nos quatre domaines d'expertise sont : la santé mentale, l'addictologie, la personne âgée ou dépendante, le handicap. Nos 25 sites sont répartis sur 3 départements bretons assurant des activités d'hospitalisation, d'urgences médicales, de soins ambulatoires, de médico-social et de social.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'une expérimentation, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) souhaite déployer son Pool de remplacement Médico-social sur le Secteur du Centre Bretagne, et recherche un Agent des Services Logistiques (H/F) pour y exercer à temps plein jusqu'au 30/09/2024. Le poste sera basé sur la Résidence Keramour de Rostrenen ; les professionnels seront ensuite affectés, en fonction des besoins, sur les différents établissements médico-sociaux du Centre Bretagne, à savoir l'EHPAD-USLD de Rostrenen, les MAS de Carhaix, Callac et le Centre Ker Arthur de Châteauneuf du Faou. L'objectif du Pool de remplacement est de permettre une réactivité accrue en cas d'absence imprévue d'un professionnel et ainsi maintenir la continuité des soins auprès des résidents, dans les conditions optimales. Vos missions : - Entretien et hygiène des locaux ; - Commande et réception des repas ; - Préparation, service des repas et gestion des denrées alimentaires ; - Réception, gestion et distribution du linge propre ; - Gestion du linge sale ; - Commande et réception des produits et matériels d'entretien ; - Nettoyage du matériel utilisé ; - Gestion des produits d'entretien ; - Gestion des déchets ; - Communication des informations recueillies ; - Application des protocoles, procédures et consignes ; - Aide aux soins de nursing (en fonction des établissements). Rémunération selon CCN51 Prime de mobilité Pool de 100€ brut/mois Possibilité de prise en charge des frais kilométriques (hors trajets habituels) CDD à pourvoir dès que possible et jusqu'au 30/09/2024 (renouvelable) Horaires : 7h00-14h30 / 11h30-19h00 / 14h00-21h30 1 Weekend sur 2 travaillé PROFIL RECHERCHÉ : Expérience antérieure souhaitée dans le secteur médico-social Sens relationnel, discrétion, hiérarchisation des priorités Mobilité sur Rostrenen, Callac, Carhaix et Châteauneuf du Faou
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre du déploiement du Centre Ressource Territorial, la Résidence Keramour et ses partenaires souhaitent recruter les professionnels de ce dispositif. Le Centre Ressource Territorial interviendra sur les 2 volets suivants : - Une mission de prévention auprès du public du territoire (promotion en santé, accès aux soins, lutte contre l'isolement, soutien aux aidants). - Une mission de renforcement de l'accompagnement des personnes âgées vivant au domicile. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin coordinateur, IPA, ergothérapeute, psychologue, animatrice) et sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et de la directrice de la résidence Keramour. Vous contribuerez à l'évaluation des besoins/souhaits des usagers présentant des déficiences sensorielles, physiques et psychiques en prenant en compte la spécificité et le degré de dépendance. Vous participerez à la mise en œuvre et/ou à la restauration du lien social afin de lutter contre l'isolement et la solitude de l'usager. Vous contribuerez à la définition et à la réalisation des projets individualisés de l'usager. Vous assurerez des ateliers thérapeutiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous devrez être en capacité de concevoir, rédiger, proposer et mener à bien un projet d'animation dans le respect du budget alloué dans le cadre du CRT. Vous créerez et adapterez des activités et des supports cohérents et diversifiés en fonction de l'usager. Vous mettrez en place des projets/ateliers individuels ou collectifs d'animation dans le cadre du plan d'accompagnement individualisé. Vous assurerez le suivi de ces projets/ateliers et leur évaluation. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe du CRT mais également en partenariat avec les structures couvrant le territoire de la CPTS du Kreiz Breizh (associations, structures d'hébergements, établissements...) Jours et horaires de travail : Les lundi, mardi et vendredi : 13h-17h30 / Le jeudi : 9h30-12h30/13h-17h30 Dans le cadre du déploiement de ce nouveau service, les horaires sont susceptibles d'évoluer Rémunération selon CCN51 Reprise d'ancienneté à 75% sur qualification identique PROFIL RECHERCHÉ : - Formation exigée BAFD brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur ou BPJEPS - Vous êtes en capacité d'utiliser les outils bureautiques et informatiques indispensables au suivi et à la coordination de la prise en soins par les acteurs du CRT. - Capacité à assurer les déplacements sur le territoire de la CPTS du Kreiz Breizh
En tant que salarié-e agricole en production laitière, TERRALLIANCE vous propose d'intervenir à temps complet sur une exploitation adhérente à Maël-Carhaix, vos missions seront les suivantes : - Réalisation de la traite en 2*9 TPA et lavage de la salle ; - Entretien des logettes et caillebotis ; - Surveillance du troupeau ; - Conduite du troupeau en pâturage ; - Calcul et distribution des rations alimentaires avec remorque distributrice ; - Travaux de bricolage sur l'exploitation : clôtures par exemple ; - Conduite du matériel agricole sur l'exploitation : pailleuse portée notamment ; - Participation aux travaux des champs : fanage, labour, fumier entre autres. -> Un contrat à durée indéterminée -> Un contrat à 35H/semaine / si vous le souhaitez un temps partiel est possible. -> Une prise de poste dès que possible -> Une prise en compte de vos expériences passées Nous vous proposons : - Un contrat à durée indéterminée - Un comité d'entreprise lié aux actions sociales et culturelles - Mutuelle - Service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Un groupe avec des moments de convivialité - Florent, chargé de développement Terralliance, sera votre interlocuteur privilégié. Si notre offre vous intéresse, prenez contact avec Tiffany au 07 72 66 47 05 : Reconnus pour votre sens de l'adaptation, votre motivation et vous aimez le contact avec les animaux ? Titulaire d'une formation agricole ou d'une première expérience en production animale ? N'hésitez plus !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
Equipier polyvalent (h/f) Intégré à notre équipe en supermarché, l'Equipier polyvalent a pour mission principale de satisfaire les clients de notre enseigne. Vos missions & votre évolution Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl, Profil : Le profil idéal Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier, hôte de caisse, vendeur, . Vous êtes organisé et savez prioriser vos actions, Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe, Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel Poste en CDI
POSTE A POURVOIR EN CDI SUR POURAY ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche pour l'un de son client un Agent de nettoyage (H/F) industriel sur le secteur de PLOURAY. Au sein d'une équipe dynamique, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Nous recherchons un agent de nettoyage en Agroalimentaire pour travailler dans une équipe de 4 agents et une cheffe d'équipe. Afin de faire le prélavage, moussage rinçage, la désinfection et le rinçage. Nous recherchons quelqu'un sachant utiliser un canon à mousse et manier un tuyau moyenne pression. Horaires du lundi au vendredi de 16h30 à 23h30. Temps complet 35h. Salaire : 12,16€/h, qualification ASCS Poste à pourvoir immédiatement Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,16€ par heure Programmation : * Disponible le week-end * Travail en soirée Types de primes et de gratifications : * Primes Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste Rattaché au Responsable Ordonnancement vous aurez pour principales missions de : - Supervision de l'activité et management de l'équipe ordonnancement (2 personnes)- Définition et gestion des priorités- Suivi des indicateurs, traitement des litiges, reporting...- Qualifier, valider et prioriser les commandes transmises par les Responsables de Bassins de Proximité (RBP) ou par l'ADV (commandes)- Organiser et optimiser les flux sur les activités confiées.- Appliquer les politiques tarifaires et commerciales établies.- Coordonner l'approvisionnement et/ou livraisons des clients internes (magasins) ainsi que des adhérents du Groupe.- Assurer l'interface donneurs d'ordre, clients, transport.- Traiter les ordres de transport dans l'outil TMS Oracle- Vérifier le bon déroulement de la préparation de commande par l'entrepôt avec le WMS Reflex- Elaborer des tournées de transport optimisées dans le TMS- Echanger régulièrement avec les interlocuteurs métier, le service approvisionnement et le service Transport, afin de planifier au mieux l'activit.- Anticiper et communiquer sur les difficultés- Participer à la gestion des retours de produits (semences...)- Participer au traitement des litiges, selon les procédures QSE définies. Profil souhaité - Titulaire d'un diplôme en Logistique de niveau Bac +2/3, vous avez une aisance en informatique et plus particulièrement concernant des logiciels tels que : Suite Office (Word, Excel, Power Point), Suite Google (Docs, Sheets), Calidis, Reflex, OTM, et extranet divers - Vous possédez des connaissances sur les principes de base de la réglementation des transports routiers ainsi que des connaissances liées à l'activité agrofournitures (spécificités produits, saisonnalités, incompatibilités)- Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et des aptitudes managériales - Organisé et résilient, vous aimez travailler en équipe et être force de proposition- Vous êtes rigoureux et savez faire preuve de réactivité.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : RESPONSABLE ADJOINT SERVICE QHSE (H/F) Start People recrute pour son client spécialisé en abattage de poules, un Adjoint QHSE en CDI H/F. Rattaché(e) au responsable de service, vous aurez pour missions: - Seconder l'animatrice QHSE dans le suivi du Système de Management- Réaliser des contrôles qualité sur la production.- Réaliser les contrôles des enregistrements faits par la production.- Analyser les résultats des contrôles fait par la production.- Enregistrer les résultats des contrôles effectués.- Contrôler les ICA.- Suivre le tableau des alertes DDPP.- Réaliser les prélèvements microbiologiques et chimiques (abattoir, véhicule)- Réaliser les contrôles hygiène des mains.- La réalisation des tests d'égouttage et d'absorption.- Réaliser Certificats Export- Répondre aux questionnaires clients.- Les contrôles nettoyage- Animation et formation du personnel- Formaliser des demandes de travaux- Réaliser les audits terrain- Seconder l'animatrice QHSE dans les tâches quotidiennes Poste à pourvoir au plus vite - 35h/semaine - Horaires flexibles PROFIL : Titulaire d'un BTS ou licence en qualité, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Sous la responsabilité du responsable du rayon liquides vous :· Assurez le remplissage des rayons et la rotation des produits afin d'éviter les ruptures, en respectant les objectifs de réassortiment· Gérez les linéaires et la réimplantation· Assurez l'étiquetage des rayons, contrôlez que le prix marqué est le même que celui indiqué sur le produit· Renseignez la clientèle : emplacement d'un produit, prix, qualité...· Gérez les stocks et les commandes en liaison avec le chef de rayon· Tenez les rayons propres et bien rangés Vous êtes garant(e) du suivi des dates limites de vente des produits et veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.· Effectuez l'implantation des campagnes promotionnellesPROFIL RECHERCHÉ : vous êtes attiré(e) par le secteur de la grande distribution Vous êtes enthousiaste, organisé(e) et rigoureux(se) sur l'hygiène. Vous avez le sens du service et de la communication. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, de gestion des priorités et l'esprit d'équipe. Une expérience à un poste similaire dans la grande distribution est indispensable.CDI 36,75 heures par semaine employé commercial niveau IVExpérience exigée : 2 ans A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
En tant que Responsable Maintenance et Travaux neufs, vous êtes rattaché à la Directrice de site et vous êtes membre du Codir. Vos missions consistent à : - Manager, accompagner et assurer le développement des compétences de votre équipe (15 personnes) - Collaborer étroitement avec les services production afin d'assurer le fonctionnement optimal des installations - Organiser, planifier la maintenance préventive et curative du site et affecter les ressources - Garantir et coordonner les travaux de maintenance préventive et d'investissement lors des arrêts majeurs de l'usine - Participer activement à la modernisation globale des installations en collaboration avec les différents services et mener à bien des projets d'amélioration - Piloter le budget maintenance et assurer un reporting maintenance mensuel - Assurer le bon respect des règles de sécurité et être exemplaire sur le respect des référentiels et des mesures de prévention Issu d'une formation Ingénieur ou Technique, vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le management d'équipe maintenance, en industrie lourde. Statut : Cadre, forfait jours Rémunération : Entre 55000€ et 60000€ fixe brut annuel global selon profil 13ème mois Intéressement/Participation Primes locales Télétravail : Non Le process de recrutement : Entretien avec le responsable de Site et le RRH
Prêt à relever de nouveaux défis au sein d'un grand groupe international ? Fed Engineering, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour son client, entreprise spécialisée dans le domaine de l'extraction de carrières (site de 100 personnes environ), située à Glomel (22), un Responsable Maintenance et Travaux Neufs en CDI.
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.08 euros brut / heure Les lundis, mercredis et vendredi de 16h00 à 18h30 les mardis et jeudis de 16h00 à 17h30 du 02/05 au 07/05 Formation à compter du 29/04
En activité depuis 2002, la société POHER PROPRETE, installée à Carhaix-Plouguer dans le Finistère (29), met à votre service une équipe dynamique et professionnelle pour tous vos travaux de nettoyage et d'entretien de maison ou de bâtiment. Reconnue dans le milieu du nettoyage, POHER PROPRETE est une entreprise de propreté s'engageant à tenir un niveau de prestation de haute qualité tant auprès de nos clients que de nos salariés. Rejoindre POHER PROPRETE, c'es...
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan Jeunes sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
GSF Celtus recrute un·e agent·e de service de nettoyage pour intervenir chez un de ses clients. Vos missions: Nettoyage et entretien des différents locaux (bureaux, salle de pause, sanitaires, salle de réunion, vestiaires, ...) Travail sur autolaveuse également Profil recherché: Nous recherchons un(e) agent(e) rigoureux(se), ponctuels, assidus, soucieux(se) du travail bien réalisé avec un bon relationnel. Horaires de travail du lundi au samedi de 06h 09h Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,08€ à 13,00€ par heure Programmation : * Flextime * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Descriptif du poste: Dans le cadre d'un accompagnement au recrutement, nous recherchons activement un Responsable Approvisionnement Agronome F/H, spécialisé en légumes, pour l'un de nos 86 adhérents situé dans la région de Rostrenen. Le candidat idéal sera un ingénieur agronome, mettant en valeur sa formation et son expertise dans le domaine. Responsabilités principales : * Identification, évaluation et sélection de fournisseurs potentiels. * Négociation des contrats d'approvisionnement pour garantir les meilleures conditions. * Développement et entretien de relations solides avec les fournisseurs. * Supervision du parcours du produit jusqu'à la livraison, en informant régulièrement les fournisseurs. * Gestion du plan de culture sur le terrain. * Accompagnement des fournisseurs pour sécuriser l'approvisionnement et améliorer la qualité des produits. * Développement et mise en œuvre de techniques agronomiques innovantes pour garantir une évolution de l'entreprise et de l'activité * Suivi et analyse des données à travers un ERP et des tableaux de bord. * Promotion et intégration des technologies et techniques nouvelles pour assurer l'évolution de l'entreprise. Potentiel management d'une équipe à terme. Modalités du poste à pourvoir : * Contrat : en CDI * Horaires : de journée 39h/mois lundi au vendredi * Rémunération : selon profil Profil recherché: Vous avez une formation ingénieur agronome junior, pas d'expérience exigée. Vous êtes : * Sensible aux valeurs du bio et de la solidarité. * Organisé, créatif et force de proposition. * Excellentes compétences relationnelles et capacité avérée à manager une équipe. * Leadership naturel et appétence pour les nouvelles technologies, y compris l'IA. Poste à pourvoir dès que possible. Si cette offre correspond à vos compétences et aspirations, n'hésitez pas à postuler en remplissant le formulaire ci-dessous.
Triskell est un groupement d'employeurs présent sur le Centre Ouest Bretagne depuis plus de 20 ans. Nous accompagnons nos entreprises adhérentes dans leurs besoins de compétences que ce soit à temps partagé ou dans leur recrutement. Nous allons construire ensemble un parcours professionnel qui vous correspond dans l'objectif de valoriser vos compétences auprès d'entreprises de notre territoire.
Description du poste : METIER INTERIM ET CDI PONTIVY recrute pour notre client, des OUVRIERS AGROALIMENTAIRE H/F. Sous la responsabilité de votre chef de ligne, vous interviendrez sur une chaine de production et vous serez chargé du conditionnement ou de l'abattage. Horaires en 1x7 : 6h-13h (ABATTAGE) et 7h-14h (CONDITIONNEMENT). De nombreux postes sont à pourvoir de suite et sur du long terme. Si cette annonce vous intéresse, merci de postuler en ligne. Description du profil : Aptitude à travailler sur chaine de production agroalimentaire. Disponibilité sur du long terme. Envie de s'investir au sein d'une entreprise en plein essor
Description du poste Rattaché au Responsable Approvisionnement et Gestion des Stocks, vous avez pour principales missions :* Définition des besoins :- Elaborer, en lien avec le service planification-prévisions, les plans d'approvisionnement nécessaires aux objectifs de qualité de service vers les adhérents et de maîtrise des stocks des produits agro fournitures- Définir et mettre en place des indicateurs d'aide à la décision : garantir le reporting de l'activité- Analyser des données (stocks, ventes, etc... ) pour élaborer au plus juste le plan d'approvisionnement suivant les besoins remontés en prévision de vente- Participer à l'organisation des campagnes pour assurer l'approvisionnement des sites- Garantir l'estimation et l'anticipation des besoins d'approvisionnement de votre périmètre : traiter les surstocks et les risques de rupture- Etre garant d'un taux de retour optimal pour les marchés semences de maïs, colza et céréales.* Organisation des opérations d'approvisionnement :- Assurer les approvisionnements des différents marchés agrofournitures suivis par Caliance- Suivre en propre les marchés Santé Végétale et Semences Fourragères / Couverts- Organiser et contrôler les flux de marchandises de votre périmètre- Garantir l'approvisionnement des sites (entrepôts, plateformes périphériques, magasins)- Superviser les commandes auprès des fournisseurs en collaboration avec Caliance- Structurer les rencontres hebdo avec les responsables marchés Caliance- Superviser l'avancement et/ou la planification des livraisons fournisseurs dans un soucis d'optimisation des stocks- Organiser les enlèvements des stations de semences vers les plateformes (volumes importants : 18 KT).* Relation et qualité :- Assurer la coordination et les relations avec les différents acteurs internes et/ou externes : service planification-prévisions, plateformes, achats, commerce, magasin, sites, etc...- En lien avec le QSE Supply, formaliser des procédures et assurer leur transmission aux acteurs concernés : apporter des actions correctives si nécessaire- Participer à des réunions et/ou groupes de travail pour améliorer le système de management d'approvisionnement- Participer à l'évaluation des fournisseurs (qualitatif et quantitatif) en relation avec le service Achat- Participer à l'amélioration du taux de service et de rotation des stocks- Veiller au respect des standards et des procédures qualité transverse.* Management d'équipe :- Gérer une équipe de 5-6 approvisionneurs basés à Glomel et Saint Allouestre- Animer et coordonner les activités de votre équipe : répartir le travail, transmettre les indications, etc...- Favoriser le développement des compétences de vos équipes : remonter les besoins en formation, réaliser les entretiens professionnels, etc... Profil souhaité De formation agricole Bac+4/5, spécialisation pilotage de logistique approvisionnement/gestion des stocks, vous justifiez d'une expérience de 4 à 5 ans dans un poste similaire.Vous possédez d'excellentes connaissances techniques en gestion de stocks et approvisionnements.Vous disposez de connaissances en productions végétales et plus particulièrement dans le domaine de la santé végétale.Votre leadership, votre rigueur, alliés à vos qualités relationnelles et à un esprit d'équipe vous permettront d'atteindre les objectifs qui vous seront confiés.Vous vous intégrez dans la nouvelle organisation Supply Chain Agriculture et êtes force de proposition dans l'amélioration de l'organisation en veillant constamment au respect des demandes adhérents (qualité de service et respect des engagements pris) et de la bonne maîtrise des stocks de votre périmètre.
Donnez du sens à votre travail et votre carrière est important pour vous ? Vous vous sentez l'âme d'un vrai challenger ? Etre le (a) meilleur(e) vendeurs est votre priorité ? nous saurons vos récompenser à la hauteur ! Nous recherchons pour notre résidence services séniors, un(e) véritable Commercial(e) qui aura a cœur d'accompagner le senior dans un vrai projet de vie ! Notre groupe est le leader sur le marché des Résidences Services Seniors, avec un développement soutenu (plus de 10 résidences nouvelles par an donc des possibilités d'évolutions ) mais surtout avec de vraies valeurs humaines ! Après un parcours de formation complet et d'intégration au sein du groupe, vous rejoindrez votre résidence et serez rattaché(e) au Chef des Ventes qui vous accompagnera dans l'apprentissage de votre métier Vos missions si vous les acceptez : * Traiter des contacts entrants fournis par l'entreprise (service marketing, prescripteurs,...) * Etre force de proposition pour apporter de nouveaux prospects * Participez à des événements extérieurs et effectuer une prospection active : salons, marchés, boîtage. * Accueillir les prospects : faire visiter de la résidence ... * cette liste de missions n'est pas exhaustive, on vous attend pour l'enrichir : ce message ne vas pas s'autodétruire :) Coté salaire: A vous de décidez combien vous voulez gagner ! De notre coté , nous vous offrons une possibilité d'un haut niveau de rémunération fortement attractif composée d'un fixe + différentes primes déplafonnées ! les meilleurs atteignent + de 70 K€ ! Profil recherché: De formation commerciale, vous disposez d'une expérience minimum de 2 ans en tant que commercial(e) à destination des particuliers (BtoC). Doté(e) d'excellentes capacités d'organisation et d'écoute, vous aimez argumenter, convaincre, dans le respect du besoin et de la satisfaction de votre interlocuteur. Métier exigeant mais tellement récompensant : A votre CV ! Type d'emploi : Temps plein Salaire : 20400 € à 55 000 € par an (non plafonné) Environnement de travail : * En présentiel Programmation : * Travail en journée * Travail en soirée Types de primes et de gratifications : * Commissions * Challenges Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Horaires flexibles Environnement de travail : * En présentiel * Lieu de Travail Unique * Lieux de Travail Multiples * Sur le terrain Programmation : * Horaires flexibles * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Commissions * Primes Question(s) de présélection: * Avez vous travaillé au contact des séniors ? Lieu du poste : En présentiel
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
"""Exploitation en culture spécialisée recrute un chef de culture horticole H/F. /r/nVos missions: /r/n- Superviser et participer aux travaux de culture /r/n- Etablir un planning d'activités, répartir le travail et donner les consignes au personnel pour la journée./r/n- Définir et améliorer les techniques de production /r/n- Programmer les commandes des outils et consommables nécessaires aux plantations, à l'entretien des cultures, taille des arbres, produits phyto pour les traitements. /r/n- Observer l'état des plantes, établir son diagnostic pour l'application de traitements /r/n- Gérer l'accueil des équipes de saisonniers, équiper et former le personnel aux opérations d'entretien des sapins de Noël. /r/n/r/nLe chef de culture participe à la gestion de l'entreprise, en lien avec le responsable de site et le dirigeant. /r/nVous serez amené(e) à organiser la récolte, la planification des opérations selon le planning de conditionnement et à organiser la plateforme pour les opérations de conditionnement des sapins. /r/n/r/nConditions d'exercice/r/nVous opérez sur des productions de plein champ et par conséquent en plein air. /r/nVos tâches varient selon les saisons, le rythme de travail varie en fonction des conditions climatiques et/ ou des périodes de fêtes (ventes plus importantes)./r/n/r/nVos compétences et qualités/r/nVous disposez de solides connaissances techniques sur les végétaux, vous êtes pédagogue afin de transmettre votre expérience et possédez des qualités humaines pour encadrer le personnel. Vous faites preuve d'un grand sens de l'observation et rendez compte de l'avancement du travail au dirigeant de façon régulière. /r/n/r/nVous avez une formation du secteur horticole: Bac Pro ou BTSA Productions horticoles, ou Ingénieur horticole./r/nLe poste est à pourvoir dès accord."""
SODIAAL, 1 ère coopérative laitière française, 3 ème européenne et 5 ème mondiale, rassemble plus de 9 salariés et éleveurs.Le groupe appartient à ses producteurs laitiers adhérents, possède plus de sites industriels en France et en Europe, et réalise un chiffre daffaires de 5 milliards deuros. Spécialisés dans les produits laitiers, nous fournissons au quotidien des aliments essentiels à la santé et au bien-être de tous : fromages, lait de consommation, crème, beurre, poudres & ingrédients laitiers, yaourts, produits surgelésActeur majeur du secteur agro-alimentaire, la société ENTREMONT, 2 ème opérateur français sur le marché du fromage, recherche pour son site de conditionnement de GLOMEL (), un CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F). MISSIONSLe conducteur de ligne conforme est chargé de conduire une ou plusieurs machines ou ligne(s), de les régler pour assurer une production respectant les règles qualitatives et quantitatives définies : Il assure les contrôles prévus dans le plan de contrôle (présentation, étanchéité, poids, oxygène résiduel, etc) et les enregistre. Il assure les prélèvements selon le plan défini.Il assure la conduite dune ou plusieurs machines, les changements de présentation et/ou de formats.Il assure les différents enregistrements de production (fiche de production, relevé des temps darrêt). Il assure lalimentation de sa machine en emballages et/ou consommables.Sur certaines lignes, il trie, emballe, pèse, et étiquette les produits selon leurs spécifications, effectue la mise en cartons et la palettisationSelon les organisations, il assure le changement doutillage pour les différents formats.Il effectue de la maintenance 1er niveau.Il signale toute anomalie de fonctionnement et participe au diagnostic de la panne.Il surveille et donne des consignes aux opérateurs de conditionnement.Il reporte toute anomalie de fonctionnement à sa hiérarchie.Polyvalence dans le service sur différents postes. PROFILVous disposez dune formation bac à bac +2 en agroalimentaire ou en conduite de ligne industrielle.Vous faite preuve de rigueur, dorganisation et de respect des règles QHSE dans votre travail.Vous aimez travailler en équipe.Poste en 1×8, 2×8, 3×8 selon saison, travail férié et week-end possible.
Description du poste : Prêt(e) à mettre la main à la pâte en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Notre client est à la recherche d'une personne dynamique et rigoureuse pour rejoindre son équipe afin de superviser et réguler une ligne de production dans le secteur agroalimentaire. - S'impliquer activement dans le travail d'équipe pour assurer un flux de production optimal - Observer et réguler la ligne de production conformément aux besoins de l'équipe et du produit - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité pour assurer une production de qualité - Participer à la gestion du matériel et s'assurer du bon fonctionnement des machines - Collaborer étroitement avec l'équipe de supervision pour signaler tout problème ou anomalie sur la ligne de production. Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: CDI - Salaire: 21203 euros /an Description du profil : Nous recherchons un Agent de production agroalimentaire (F/H) enthousiaste, doté d'un esprit d'équipe et d'un respect scrupuleux des normes d'hygiène et de sécurité. Pas d'expérience requise, votre volonté fait le reste! - Esprit d'équipe : Volonté de collaborer et d'échanger avec ses collègues - Attention aux détails : Aptitude à surveiller et réguler avec précision la ligne de production - Respect des règles d'hygiène et de sécurité : Suivre à la lettre les procédures pour garantir la sécurité de tous - Aucun diplôme spécifique n'est exigé mais une formation dans le domaine agroalimentaire est un plus - Persévérance et volonté d'apprendre : La motivation et l'envie d'évoluer seront vos meilleurs atouts. Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Notre client basé à proximité de ROSTRENEN est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire, proposant des produits qui raviront vos papilles. Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, à taille humaine, allie engagement social et environnemental, offrant ainsi des défis excitants. Rejoindre cette mentalité inclusive et diversifiée sera une aventure enrichissante.Prêt(e) à mettre la main à la pâte en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Notre client est à la recherche d'une personne dynamique et rigoureuse pour rejoindre son équipe afin de superviser et réguler une ligne de production dans le secteur agroalimentaire. - S'impliquer activement dans le travail d'équipe pour assurer un flux de production optimal - Observer et réguler la ligne de production conformément aux besoins de l'équipe et du produit - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité pour assurer une production de qualité - Participer à la gestion du matériel et s'assurer du bon fonctionnement des machines - Collaborer étroitement avec l'équipe de supervision pour signaler tout problème ou anomalie sur la ligne de production. Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: contrat - Salaire: 21203 euros /an
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste Rattaché au Responsable de notre Service Après-Vente situé à Rostrenen, vous êtes en charge des missions suivantes : - Superviser l'équipe de techniciens du service après-vente- Réceptionner les machines et établir des devis de réparation- Gérer les réparations de machines à moteur thermique et électrique, de débroussailleuses, de robots tondeuse, de taille-haies, clôtures, etc.- Gérer le remplacement, la réparation et les commandes des pièces requises- Gérer la relation avec les clients- Optimiser l'efficacité et la productivité de l'atelier de Rostrenen Profil souhaité - Expérience dans le domaine de la mécanique- Première expérience réussie en management d'équipe - Vous avez une forte appétence technique : mécanique , électrique , robot- Aisance avec l'outil informatique- Organisé, méthodique et autonome, vous savez prendre des initiatives et êtes réactif - Esprit d'équipe et motivation- Rigoureux et respectueux des règles de sécurité, des procédures et des délais imposés
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.08 euros brut / heure Horaires : 6h à 10h Du lundi au vendredi
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. START PEOPLE recherche pour son client situé à GLOMEL, un ANIMATEUR QUALITE H/F en CDI. Envie d'intégrer une entreprise en pleine croissance avec des projets riches et variés, rejoignez cette entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de remorques industrielles depuis plusieurs générations. Au fil des années, l'entreprise s'est hissée du marché national vers les marchés internationaux et a étendu son activité aux remorques aéroportuaires.Ainsi pour construire ses succès de demain, elle recherche son nouveau talent, pour une création de poste. POSTE : ANIMATEUR QUALITE (H/F) Vous êtes rattaché au Responsable de Production, au quotidien, vos missions sont les suivantes :-contrôler le bon déroulement de le fabrication des produits-rédiger les procédures qualité et de prévention et en assurer la mise en œuvre-sensibiliser les équipes de production à la question de la qualité-réduire les non-conformités-participer à l'amélioration continue des process industriels-animer la qualité (interne et externe) PROFIL : De formation en qualité, vous possédez une expérience significative dans ce domaine, et idéalement une expérience dans le secteur de la chaudronnerie.Vous aimez à la fois travailler en équipe, et en autonomie, et vous appréciez être sur le terrain.CDI 35h en horaires de journée.Salaire selon expérience + TR à 9 euros (PP 60%).Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de Pontivy recherche pour l'un de ses clients basé à Glomel, un TECHNICIEN CHIFFREUR H/F en CDI. POSTE : TECHNICIEN CHIFFREUR (H/F) Rattaché hiérarchiquement aux responsables commerciaux, vous travaillez en lien avec le service BE, avec l'acheteur technique, le responsable production, le responsable administratif et financier ainsi qu'avec le service ADV.Vos missions sont les suivantes :-apporter des conseils face aux problématiques rencontrées par les clients-évaluer et chiffrer les différents projets des clients en tenant compte des contraintes qui leur sont propres-apporter la réponse technique aux demandes des clients, rédiger les cahiers des charges-analyser la faisabilité des projets aux demandes des clients-analyser la faisabilité des projets en terme de coûts et de délais-rédiger les offres commerciales-réaliser une veille permanente des normes françaises et européennes PROFIL : De formation Technicien ou Chaudronnerie, vous aimez la partie chiffrage et souhaitez vous orientez sur cette dernière.Vous savez rédigez les plans de présentation des produits. Vous avez une bonne connaissance des métiers de la chaudronnerie industrielle et/ou de la mécanique industrielle.Vous maîtrisez le logiciel Autodesk ou autre logiciel de dessin.Vous maitrisez l'anglais technique.Salaire selon expérience.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description : En tant que chef(fe) de service, vous assurez les missions suivantes :Manager une équipe de 25 personnes,Définition et mise en œuvre de la stratégie commerciale de l'entreprise, en lien avec le réseau Distrigo Stellantis,Avec l'appui de deux chefs de vente, superviser la force de vente itinérante,Prospecter et fidéliser la clientèle B2B,Fixer les objectifs de vente, veiller à leurs réalisations, en adéquation avec le budget et payplans,Gérer et suivre le portefeuille clients,Négocier les contrats,Analyser, exploiter, structurer les états de suivi,Animer les réunions commerciales de la force de ventes ainsi que celles à destination de la clientèle,Participer aux réunions CODIR mensuelles,Participer à la réunion hebdomadaire des chefs de service, Profil recherché : De Formation commerce, Bac+3 à Bac+5 (Master, diplôme d'école de commerce, .), vous disposez d'une première expérience réussie d'environ dix années dans l'encadrement d'une équipe commerciale,Agile, vous maîtrisez les techniques commerciales, vous êtes un(e) véritable chef(fe) d'orchestre de la stratégie de vente.Doté(e) d'un grand sens commercial, vous êtes soucieux(se) de la satisfaction client.Votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre diplomatie seront des atouts indispensables pour réussir vos missions.Une expérience dans le monde de la réparation et/ou du commerce des pièces de rechange automobile est un réel avantage
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Responsable des Achats H/F sur notre site de production situé à ROSTRENEN (22). Contrat : CDI Temps plein Planning : Lundi au vendredi de 8h à 17h Avantages : 13e mois, RTT, CE, mutuelle d'entreprise, repas fournis. Plus de détails sur vos missions? - Assurer une veille économique et technologique de son secteur d'activité. - Définir les besoins quantitatifs et qualitatifs des produits achetés. - Rechercher des sources de réduction de coûts. - Encadrer une équipe d'acheteurs. - Négocier des conditions d'achat favorables. - Lancer des appels d'offres et exploiter les réponses. - Négocier des accords-cadres avec certains fournisseurs ou prestataires. - Optimiser le sourcing. - Valider ou renégocier un référencement. - Intervenir en cas de litige avec un fournisseur. - Suivre et améliorer le budget achats. - Niveau Bac+3 ou Niveau Bac+5 en spécialisation achats et commercialisation de produits, acheteur ou bien spécialité achats B to B ou B to C.
Nous recherchons pour le compte de notre client, leader mondial des spécialités minérales pour l'industrie, un RESPONSABLE MAINTENANCE et TRAVAUX NEUFS (F/H).Rattaché(e) au directeur de site, vous assurez la maintenance industrielle des ateliers de production et des infrastructures dans le respect des règles de sécurité, de qualité, d'environnement et dans le respect du budget alloué. Toujours à la recherche d'amélioration, vous participez à la modernisation globale des installations industrielles en collaboration avec les différents services et vous menez à bien des projets d'amélioration. Dans ce cadre, vous assurez les tâches suivantes : Sécurité et Environnement: Vous assurez votre sécurité et celle de votre équipe tout en veillant à l'appropriation de la culture sécurité au quotidien. Vous réalisez des audits réguliers et animez les différentes réunions sécurité dans votre service. Vous êtes force de proposition pour améliorer les conditions de travail et mettez en place les mesures nécessaires. Développement des collaborateurs: Nous managez, animez et vous développez les compétences de votre équipe. Vous fixez les objectifs individuels à vos collaborateurs et proposez un plan de développement à vos collaborateurs. Gestion de la Maintenance/Magasin : Vous pilotez la performance du service maintenance à l'aide d'indicateurs de performance clairs et pertinents. Vous planifiez et organisez les interventions de maintenance préventive et curative. Vous coordonnez et supervisez l'ensemble des travaux effectués par les entreprises de maintenance extérieure en collaboration avec votre équipe. Vous coordonnez les travaux de maintenance préventive et d'investissement lors des 2 arrêts majeures de l'usine en été et en hiver, vous garantissez le processus de préparation et de planification. Vous êtes en charge de la gestion du stock de magasin, du reporting maintenance mensuel et du budget annuel de maintenance. Excellence Opérationnelle : Vous assurez le déploiement du 5S dans le service. Vous participez à l'élaboration du plan d'investissement et du plan de performance annuel avec une vision à 5 ans. Poste en contrat basé à Glomel (22). Horaires de journée et astreintes (fonctionnement de la production en 3*8 et éventuellement 2*12 le week-end 7j/7)
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Description du poste : Rattaché au Responsable de notre Service Après-Vente situé à Rostrenen, vous êtes en charge des missions suivantes : - Superviser l'équipe de techniciens du service après-vente - Réceptionner les machines et établir des devis de réparation - Gérer les réparations de machines à moteur thermique et électrique, de débroussailleuses, de robots tondeuse, de taille-haies, clôtures, etc. - Gérer le remplacement, la réparation et les commandes des pièces requises - Gérer la relation avec les clients - Optimiser l'efficacité et la productivité de l'atelier de Rostrenen Description du profil : - Expérience dans le domaine de la mécanique - Première expérience réussie en management d'équipe - Vous avez une forte appétence technique : mécanique , électrique , robot - Aisance avec l'outil informatique - Organisé, méthodique et autonome, vous savez prendre des initiatives et êtes réactif - Esprit d'équipe et motivation - Rigoureux et respectueux des règles de sécurité, des procédures et des délais imposés
"""Exploitation de 100 vaches laitières située à Maël Carhaix recrute un(e) agent(e) d'élevage. Vous serez amené-e à vous occuper de la traite, de l'alimentation, du paillage, des soins et surveillance - Vous participerez occasionnellement sur les travaux de cultures (labours...). Vous devez maitrisez la conduite du tracteur. /r/nContrat pour 35 par semaines. Prévoir de travailler 1 samedi matin tous les 2 semaines./r/nHoraires: /r/nSemaine A de 7.00-14.00 hrs/r/nSemaine B de 13.30 - 20.00 hrs/r/nComité d'entreprise - Salaire selon compétence"""
Notre client est un établissement situé à ROSTRENEN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, avoir l'opportunité de rejoindre cet établissement reconnu, en pleine croissance et offrant une organisation à taille humaine, c'est contribuer à une vision valorisant la qualité des soins et l'épanouissement professionnel.Souhaitez-vous faire une différence dans la vie des personnes âgées en devenant Auxiliaire de vie (F/H) dans notre établissement ? Dans le cadre de nos tâches en établissement dédié aux personnes âgées, nous recherchons une personne engagée et attentive pour aider les résidents dans leur quotidien. - Assurer une veille sanitaire afin d'accompagner adéquatement les résidents - Veiller au suivi des régimes alimentaires en respectant les diètes prescrites - Participer à l'organisation des activités physiques et cognitives pour stimuler les résidents. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 11.65 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Indemnité kilométrique au delà de 70 km aller retour Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Vous êtes prêt à partager le quotidien d'une équipe dynamique pour participer au conditionnement de produits délicieux ?! Les avantages qui vous attendent :️ * Un environnement propre et axé sur la qualité * Prime de 13ème mois. * Majorations pour tes heures de travail. * Prime d'ancienneté. * Participation aux bénéfices. * CSE, magasin d'usine, mutuelle au top. Alors voici vos prochaines missions : * Conduite des machines de conditionnement. * Approvisionnement du poste de travail. * Réglage des machines * Détection et résolution des pépins techniques. * Vérification du conditionnement (filtration, étanchéité, poids.). * Conduite du palettiseur et gestion du stock. Profil recherché : Expérience en conduite de ligne pour une bonne compréhension des secrets de la fabrication . Vous êtres un Pro de la résolution de problèmes et fan de la sécurité ? Cette opportunité n'attend plus que VOUS! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Je suis Laura , consultante en recrutement dédiée aux métiers passionnants de l'industrie, et je recherche aujourd'hui un Conducteur de ligne H/F - Conditionnement !
Je recherche une personne sérieuse pour intervenir chez ma maman qui entre a la résidence autonomie de cornouaille de rostrenen le 1/04/2024. ce serait pour intervenir 1h par semaine pour le ménage du studio et le changement des draps ( elle a 93 ans ! ) j'ai vu que vous étiez également auxiliaire de vie donc si son état de santé baisse vous pourriez alors évoluer . pour l'instant je pense à 1h / semaine mais si cela est nécessaire cela peut être 2h . a voir. êtes vous intéressée. cordialement mme rhodier fille de la personne concernée.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de Pontivy recherche un pâtissier (H/F) pour l'un de ses clients. POSTE : PATISSIER (H/F) Au sein d'une enseigne de grande distribution alimentaire, vous êtes en charge :Préparation des pâtes, crèmes, ganaches, insertsSuivi des recettes Mise en rayon des produits PROFIL : Vous êtes dynamique, aimez travailler en équipe et êtes titulaire du CAP Pâtissier ?Idéalement, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. de handicap.
Nous recherchons, dans le cadre d'un accompagnement au recrutement, pour l'un de nos 85 adhérents un Responsable atelier aluminium F/H. En tant que Responsable d'Atelier Aluminium, vous serez chargé d'organiser et de superviser la fabrication au sein de notre atelier, conformément aux directives établies par la Direction Générale. Vous encadrerez une équipe d'opérateurs et serez responsable de la gestion opérationnelle et stratégique de la production. Missions : - Analyser la répartition de la production entre les opérateurs en fonction de leurs compétences et de la charge de travail. - Établir un planning de fabrication en utilisant efficacement les ressources humaines disponibles. - Améliorer en continu les processus de fabrication et la traçabilité pour garantir la qualité et la conformité des pièces produites - Gérer l'approvisionnement et les stocks, en optimisant le stockage et la circulation des matières premières et des produits finis en tenant compte de l'aménagement de l'atelier, l'emplacement des machines et outils ... - Animer l'atelier en fournissant un support technique aux opérateurs, en leur donnant des consignes de fabrication et en contrôlant régulièrement l'avancement de la production. - Gérer les imprévus de production et réorganiser le planning en conséquence, tout en favorisant le développement de l'autonomie des équipes. - Analyser les dysfonctionnements et proposer des plans d'actions pour améliorer la fiabilité de la production. - Assurer le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des réglementations en vigueur, ainsi que des procédures de travail de l'entreprise. - Participer à la formation des nouveaux arrivants et des stagiaires. Conditions : - Contrat : CDI temps plein 36h hebdomadaire - statut agent de maitrise - Rémunération : suivant profil + avantages CSE + autres - Horaires : du lundi au vendredi - 8h-12h 13h30-16h30 (annualisation du temps de travail) Profil recherché : - Expérience souhaitée/préférable dans la maintenance industrielle, la métallerie/chaudronnerie aluminium ou l'usinage et le management de 1er niveau. - Connaissance des réglementations sociales, des règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que des produits et de leurs spécificités techniques. - Maîtrise de la lecture de plan et des outils de CAO (serait un plus). - Aptitude à mettre en œuvre des moyens pour atteindre des objectifs, à échanger des informations et à planifier. - Capacité à coopérer, à travailler en synergie et à gérer les priorités. - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité. - Maîtrise des outils de bureautique et du logiciel SAGE. - Respect de l'obligation de réserve et des règles de confidentialité sur les évènements et informations dont vous aurez connaissance dans le cadre de votre travail. Compétences : - Organisation et stratégie d'entreprise (système de management et de qualité) - Réglementation sociale et règles d'hygiène/sécurité - Connaissance des produits et de leurs spécificités techniques - Facteurs humains et Système de Gestion de la Sécurité - Gestion des stocks et procédures qualité - Utilisation des logiciels de CAO (serait un plus) - Agrément en vigueur : Part 145 et 21G + certification 9100 Comportements professionnels : - Capacité à arbitrer, fédérer et décider - Coopération transversale - Être force de proposition - Capacité à gérer les priorités - Dynamisme et capacité à positiver - Obligation de réserve - Organisation, rigueur - Réactivité - Sens du résultat - Sens de la communication Méthodes et outils : - Procédures liées à l'activité - Procédures qualité - Protocole de sécurité - Maitrise des outils de bureautique - Logiciel SAGE - Tableaux de bord Vous vous reconnaissez au travers de cette offre d'emploi ? Alors n'hésitez plus et répondez à cette offre via le formulaire ci-dessous !
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_116188 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BTS MS SP - Maintenance des Systèmes - Opt° Systèmes de Production Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_116188"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_116189 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BTS ELECT - Electrotechnique Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_116189"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_115738 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : DEUST - PREPARATEUR/TECHNICIEN EN PHARMACIE Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_115738"
Nous recherchons unTechnicien Pneumatiques Poids-Lourds (H/F) en CDI. Vous n'avez aucun diplôme et aucune expérience professionnelle dans ce domaine ? Aucun problème, on vous formera ! A votre arrivée vous serez accompagné par nos équipes qui seront ravies de vous apprendre le métier de Technicien Pneumatiques. Vous êtes manuel, organisé et autonome ? Vous êtes curieux et dynamique ? Vous avez le sens du service et des responsabilités ? Vous aimez travailler en extérieur ? Si vous avez répondu « oui » à toutes ces questions alors ce poste est fait pour vous ! Rattaché au Chef d'équipe Poids-Lourds, vous serez chargé de : - Effectuer les prestations techniques liées à la maintenance des pneumatiques Poids Lourd et le cas échéant Agricole ou Génie Civil (montage-démontage, vérification et ajustement des pressions, vérification visuelle de l'état des pneumatiques, recreusage, permutations, géométrie.) - Assurer la qualité de vos interventions et veiller à la satisfaction des clients, en atelier ou en situation de dépannage. - Dans le cadre de gestion de parcs, en autonomie ou selon un cahier des charges précis, vous gérez les opérations de maintenance, les pneumatiques neufs et le rechapage pour le compte de la Société, en délégation chez les clients. Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ? Voici 6 bonnes raisons de nous rejoindre : - Un super esprit d'équipe, de l'entraide, de la bonne humeur et de l'écoute - Des perspectives d'évolution au sein du Groupe - Un centre de formation interne permettant de former nos collaborateurs tout au long de leur carrière - De nombreux avantages sociaux : Couverture santé prise en charge à 60%, Tickets Restaurant, Participation aux bénéfices, Dispositif Action Logement - Un CSE dynamique : Chèques vacances / cadeaux, tarifs préférentiels pour les vacances, organisation d'évènements - Compte Epargne Temps Ca y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ? Le process de recrutement est le reflet de l'entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide. En résumé : 1. Votre CV est retenu : Amandine vous contactera pour un premier échange téléphonique 2. L'échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d'un entretien physique 3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d'embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !
Rejoindre le Groupe KERTRUCKS, c'est faire le choix d'entrer au sein d'une entreprise ambitieuse en plein essor! Le Groupe KERTRUCKS est un acteur majeur, sur la Bretagne, les Pays de la Loire, et la Nouvelle Aquitaine dans les domaines du négoce, de la maintenance et de l'ingénierie de service pour les véhicules industriels et utilitaires. Depuis 2006 ce sont plus de 800 collaborateurs répartis sur 50 sites à travers 8 entités, qui contribuent chaque jour au développement ...
RESPONSABILITÉS : L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Infirmier de jour (H/F) pour exercer à 80%, au sein de son EHPAD-USLD "La résidence de Keramour", située à Rostrenen. La Résidence Keramour accueille, au sein de son Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer, des personnes atteintes de troubles psychiques et des personnes dont la situation nécessite une surveillance médicale et une aide dans les actes de la vie quotidienne. Une équipe pluri-professionnelle réalise un accompagnement médico-social adapté aux besoins de chacun. Du lundi au vendredi, l'établissement dispose également de 6 places d'accueil de jour et d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA), pouvant accueillir 14 personnes. L'Unité de Soins de Longue Durée accueille, à temps complet, des patients nécessitant des besoins de soins soutenus avec une surveillance médicale continue et paramédicale de jour et de nuit et avec un programme d'activités et d'animations adaptées. Objectifs du poste : Maintenir, restaurer et promouvoir la santé des personnes et l'intégrité de leurs fonctions vitales, physiques et psychiques dans le cadre d'une prise en charge individualisée. Activités principales du poste : - Accueil des patients ou résidents ; - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage ; - Réalisation, évaluation, contrôle et validation des soins infirmiers ; - Accompagnement de la personne et de son entourage ; - Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient ou résident ; - Collaboration avec le médecin et avec l'équipe pluriprofessionnelle ; - Coordination et organisation des soins et des activités aux patients ou résidents ; - Elaboration du projet de soins ou de vie individualisé ; - Participation à l'élaboration du projet du service ; - Entretien de la salle de soins et gestion des déchets de soins ; - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux ; - Tenue du dossier patient ou résident ; - Mise en œuvre des protocoles et des procédures ; - Collaboration avec les différents acteurs du Réseau ; - Information et éducation de la personne et de son entourage ; - Actualisation des pratiques et gestes techniques en soins infirmiers ; - Interventions auprès des IFSI, écoles d'aide Soignant, IFCS ; - Participation aux réunions, groupes de travail, commissions. ; Rémunération selon CCN51 Ancienneté reprise à 100% sur qualification identique PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du DE Infirmier Appétence pour le public de Personnes âgées Bienveillance, sens de l'écoute Goût pour le travail en équipe
RESPONSABILITÉS : L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Infirmier de jour (H/F) pour exercer à mi-temps, au sein de son EHPAD-USLD "La résidence de Keramour", située à Rostrenen. Objectifs du poste : Maintenir, restaurer et promouvoir la santé des personnes et l'intégrité de leurs fonctions vitales, physiques et psychiques dans le cadre d'une prise en charge individualisée. Activités principales du poste : · Accueil des patients ou résidents ; · Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage ; · Réalisation, évaluation, contrôle et validation des soins infirmiers ; · Accompagnement de la personne et de son entourage ; · Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient ou résident ; · Collaboration avec le médecin et avec l'équipe pluriprofessionnelle ; · Coordination et organisation des soins et des activités aux patients ou résidents ; · Elaboration du projet de soins ou de vie individualisé ; · Participation à l'élaboration du projet du service ; · Entretien de la salle de soins et gestion des déchets de soins ; · Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux ; · Tenue du dossier patient ou résident ; · Mise en œuvre des protocoles et des procédures ; · Collaboration avec les différents acteurs du Réseau ; · Information et éducation de la personne et de son entourage ; · Actualisation des pratiques et gestes techniques en soins infirmiers ; · Interventions auprès des IFSI, écoles d'aide Soignant, IFCS ; · Participation aux réunions, groupes de travail, commissions. ; Rémunération selon CCN51 Ancienneté reprise à 100% sur qualification identique PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du DE Infirmier Appétence pour le public de Personnes âgées Bienveillance, sens de l'écoute Goût pour le travail en équipe
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités. Notre client est un établissement situé à ROSTRENEN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement en pleine croissance, vous(ue) serez reconnu pour vos efforts individuels et contribuerez à une mission portée par des valeurs humaines fortes, enrichissant ainsi votre carrière professionnelle. tes-vous passionné par la mission d'Infirmier(ère) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, vous serez chargé d'une mission cruciale liée à l'accompagnement de patients présentant un handicap psychique. -Vous assumerez le suivi régulier des patients dans le service USLD, en coordonnant leur prise en charge et en garantissant une relation de qualité avec ces derniers. -Vous travaillerez un week-end sur deux, en garantissant une continuité des soins dans le respect du rythme de vie de chaque patient. -Vous intégrerez une équipe dédiée au bien-être des résidents, dont vous favoriserez l'épanouissement par une présence sécurisante et bienveillante. Voilà ce que notre client vous propose : -Contrat: Intérim -Durée: 2 mois -Salaire: 14.4 € heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : -Indemnité kilométrique au dela de 70 km aller retour De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons un Infirmier (F H) ayant une première expérience en service USLD, spécialisé dans le handicap psychique. Cette personne devra être disponible un week-end sur deux. -Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé -Expérience minimum d'un an en USLD -Connaissance du handicap psychique nécessaire -Disponibilité un week-end sur deux indispensable Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultants vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. bientôt ! Localité : Rostrenen 22110 Contrat : intérim Durée : 2 mois Date de début : 2024-07-31
"recherche alternance coiffure recherche coiffeur(se)contrat alternance mention complementaire ou brevet professionnel. cap Référence Bretagne Atlernance : OFF_119709"
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client un RESPONSABLE MAINTENANCE H/F en CDI sur le secteur de ROSTRENEN (22). Notre client, acteur majeur dans l'industrie de l'exploitation de minéraux, contribue à la pérennisation de cette ressource essentielle pour l'industrie française et européenne. Suite à une évolution interne, l'entreprise est à la recherche d'un responsable maintenance pour rejoindre ses équipes. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production - Gérer les interventions et les astreintes - Piloter les projets d'amélioration continue et d'optimisation des processus - Manager une équipe de techniciens de maintenance - Participer à la gestion budgétaire et aux investissements liés à la maintenance - Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions correctivesVotre profil Profil : Nous recherchons un candidat disposant d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+5 ou d'une formation d'ingénieur dans le domaine de la maintenance industrielle. Compétences requises : - Leadership, caractère et force de proposition ; - Esprit d'équipe et fort esprit d'initiative ; - Rigueur, autonomie et organisation ; - Pédagogie et capacité à piloter l'amélioration continue ; - Compétences techniques pointues en mécanique, électricité, automatismes et instrumentation ; - Connaissance de base d'une GMAO et d'un ERP ; - Gestion budgétaire et immobilisations ; - Expérience managériale ; - Maîtrise du français et de l'anglais. Nous offrons : - Primes ; - Participation ; - 13ème mois ; - Intéressements ; - Véhicule de service ; Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et engagée dans la pérennisation de l'exploitation ? Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante !
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client un Contrôleur de Gestion H/F pour un poste à pourvoir en CDI au sein d'une société agroalimentaire dans les Côtes d'Armor. Vos missions : Animation des indicateurs de production : · Préparer, suivre et animer les tableaux de bord du site et les indicateurs de production dans le cadre de la réunion de production hebdomadaire. · S'assurer de la cohérence des données au niveau des différents résultats de production et effectuer les recherches appropriées permettant d'expliquer les écarts par rapport aux standards. · Préparer et suivre le reporting mensuel Élaboration des budgets : · Participer à l'élaboration du budget de l'année N+1 et en assurer le suivi Gestion informatique VIF : · Assurer le relais et l'assistance aux utilisateurs du site · Calculer les PRI (standard/projeté/réel) · S'assurer de la bonne remontée et fiabilités des données de production Communication service commercial : · Simuler les PRI pour les diffuser aux commerciaux · Réaliser le reporting de l'activité commerciale de la BU Contrôle de Gestion en lien avec le Siège : · Transmettre les éléments requis au service comptabilité : stocks de fin de mois · Communiquer le flash hebdomadaire et l'analyse mensuelle au contrôleur de gestion BU Activités diverses : · Assurer l'assistance du Directeur de site · Rendre compte de son activité au Directeur de site et au Contrôleur de gestion · Participer à l'amélioration continue dans le cadre du comité de site · Appliquer les procédures et instructions applicables dans son service · Proposer des modifications de ces documents en fonction des besoins et des évolutions du service et participer à leur rédaction · Proposer des améliorations pour faire progresser le serviceVotre profil Vous êtes diplômé d'un Bac +2 minimum en Comptabilité / Gestion, ainsi que 2 à 3 ans minimum d'expérience en gestion de production. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (Excel, VIF, BO).
Afin de poursuivre son développement, le Groupe VVI AD PL forme au quotidien par le biais, entre autres, de l'apprentissage sur le métier de MECANICIEN Poids Lourds. Nous recherchons un nouvel apprenti à compter de la prochaine rentrée pour notre garage de TREOGAN. Vos missions sont les suivantes : - Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et périodique des véhicules, - Assurer la pose d'accessoires sur les véhicules, - Préparer les véhicules aux contrôles périodiques, - Assurer l'entretien d'équipements spécifiques. Enthousiaste, dynamique, organisé(e), vous êtes passionné(e) par la mécanique poids lourds et vous souhaitez vous investir pleinement dans une entreprise en pleine croissance. Vous serez accompagné par un tuteur au sein de l'entreprise. Le poste est à pourvoir à la rentrée scolaire 2024. Vous souhaitez intégrer une formation de type CAP / BAC PRO / BTS / CQP dans le domaine de la Mécanique ou de la Maintenance des Véhicules Transport Routier (MVTR). Possibilité de logement à proximité Salaire selon grille de rémunération légale pour un contrat d'apprentissage. Les avantages de Vannes Véhicules Industriels : - 40 ans d'expérience dans l'univers du poids lourds multimarques, - De nombreuses opportunités de parcours professionnels en fin de contrat d'apprentissage, - Des avantages collectifs : heures supplémentaires payées, mutuelle, prévoyance, prime de fin d'année, prime de partage de valeur, chèques cadeaux, chèques vacances, aides et avantages IRP Auto et Club Employés. Vous souhaitez prendre part au développement d'une entreprise dynamique et à taille humaine, alors rejoignez-nous ! Vannes VI cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Notre process de recrutement : pré-sélection des CVs reçus, entretien téléphonique avec le service RH, entretien métier en présentiel avec le responsable du service pour approfondir les missions du poste et votre profil. Retrouvez toutes nos offres sur notre site carrière https://careers.werecruit.io/fr/vannes-vehicules-industriels-ad-pl
Vannes VI est membre du réseau d'AD International, leader de la distribution indépendante de pièces détachées pour véhicules légers (Autodistribution) et poids lourds (AD Poids lourds) en Europe. Implanté à Theix-Noyalo, Quéven et Tréogan, nous accompagnons les professionnels pour la gestion et la maintenance de leur parc de véhicules - Un large choix de pièces détachées multimarques référencées chez plus de 100 fournisseurs de...
Description du poste : Rattaché(e) au directeur de site, vous assurez la maintenance industrielle des ateliers de production et des infrastructures dans le respect des règles de sécurité, de qualité, d'environnement et dans le respect du budget alloué. Toujours à la recherche d'amélioration, vous participez à la modernisation globale des installations industrielles en collaboration avec les différents services et vous menez à bien des projets d'amélioration. Dans ce cadre, vous assurez les missions suivantes : Sécurité et Environnement: Vous assurez votre sécurité et celle de votre équipe tout en veillant à l'appropriation de la culture sécurité au quotidien. Vous réalisez des audits réguliers et animez les différentes réunions sécurité dans votre service. Vous êtes force de proposition pour améliorer les conditions de travail et mettez en place les mesures nécessaires. Développement des collaborateurs: Nous managez, animez et vous développez les compétences de votre équipe. Vous fixez les objectifs individuels à vos collaborateurs et proposez un plan de développement à vos collaborateurs. Gestion de la Maintenance/Magasin : Vous pilotez la performance du service maintenance à l'aide d'indicateurs de performance clairs et pertinents. Vous planifiez et organisez les interventions de maintenance préventive et curative. Vous coordonnez et supervisez l'ensemble des travaux effectués par les entreprises de maintenance extérieure en collaboration avec votre équipe. Vous coordonnez les travaux de maintenance préventive et d'investissement lors des 2 arrêts majeures de l'usine en été et en hiver, vous garantissez le processus de préparation et de planification. Vous êtes en charge de la gestion du stock de magasin, du reporting maintenance mensuel et du budget annuel de maintenance. Excellence Opérationnelle : Vous assurez le déploiement du 5S dans le service. Vous participez à l'élaboration du plan d'investissement et du plan de performance annuel avec une vision à 5 ans. Poste en CDI basé à Glomel (22). Horaires de journée et astreintes (fonctionnement de la production en 3*8 et éventuellement 2*12 le week-end 7j/7) Description du profil : De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum. Ingénieur(e) de formation (Arts et Métiers, Mines, etc...), vous possédez des compétences techniques pointues en Mécanique, Électricité, Automatismes, Instrumentation... Vous êtes orienté(e) résultat, fort esprit d'initiative et pilote de l'amélioration. Votre Leadership est reconnu de tous et vous possédez une première expérience managériale réussie. Français et Anglais courants (langues de travail). Déplacements ponctuels.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
CDI temps plein, salaire selon expérience. A pourvoir début 2024 Vos missions : - Vous réalisez les opérations de préparation de viandes et spécialités bouchères ainsi que la vente à la clientèle. - Vous veillez à la qualité des produits et l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous êtes garant de la bonne tenue du rayon boucherie (balisage, propreté, achalandage, prix). - Vous remplacez le manager de rayon lorsqu'il est absent De formation minimum CAP Boucher, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire en supermarché ou boucherie artisanale. Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service client. hypermarché à taille humaine (75 salariés). Magasin fermé le dimanche et les jours fériés (sauf très exceptionnel) Prime annuelle (13ème mois), prime de participation, mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur, avantages CE, 5 % de remise sur les achats en magasin. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
A la manière d'un marché traditionnel, "TI KREIZY" réunit au sein de l'hypermarché de Rostrenen (22110) son savoir-faire traditionnel autour des métiers de bouche. Nos professionnels mettent leur expertise au service de nos clients, afin de les conseiller de l'entrée au dessert, dans leur quotidien ou pour leurs moments spéciaux, en famille ou entre amis. Le magasin Intermarché de ROSTRENEN, recrute un Boucher(ère) en CDI.
Eureden, c'est d'abord une mission forte et engagée : innover pour bien nourrir les Hommes par une alimentation durable et saine. Eureden, c'est également une ambition affirmée : faire rayonner notre savoir-faire à l'international tout en respectant notre ancrage régional et les valeurs identitaires qui y sont associées. Eureden, c'est enfin une formidable aventure humaine qui rassemble plus de 8 500 Femmes et Hommes qui regardent l'avenir avec optimisme pour grandir tous ensemble. Durant votre alternance, vous serez rattaché au responsable de la station d'expérimentation de Glomel (station agréée Bonnes Pratiques Expérimentales BPE) de la branche Agriculture et vos missions principales seront de : - Réceptionner des commandes et gestion des stocks produits - Réaliser la gestion des envois des produits et semences sur les sites d'essais hors station - Participer à la mise en place, réalisation et suivis des essais et vitrines dont : * Préparation des parcelles (jalonnage, piquetage) * Assistance aux semis des essais * Pesées et préparation des produits phytosanitaires au laboratoire * Applications des produits fertilisants dans le cadre expérimental * Entretien et nettoyage des parcelles - Participer aux notations, évaluations et mesures au champ - Participer à la récolte des essais : pesée et collecte d'échantillons - Participer au traitement des échantillons (analyses) - Réaliser la saisie des données dans la base de données expérimentale Vous souhaitez poursuivre vos études supérieures vers un BTS ou une licence pro en production végétale et vous cherchez une alternance pour la rentrée prochaine ? Vous êtes rigoureux, curieux et organisé. Vous êtes également force de proposition, à l'écoute et vous maitrisez l'informatique (bureautique, outils collaboratifs). Alors rejoignez notre équipe sans plus attendre ! Des déplacements seront à prévoir le permis B est donc obligatoire.
Le poste en bref : * Poste basé à Quiberon en Bretagne * CDI à pourvoir dès maintenant * Temps plein de 156 heures mensuelles * Salaire : 2010,34€ bruts mensuels Bienvenue au Sofitel Quiberon ! Resort de luxe face à la mer au bout de la presqu'île de Quiberon, ici, tout est pensé pour le bien-être de nos clients : hôtellerie 5 étoiles, restaurant spécialisé en produits locaux au gré des vagues et issus des circuits courts, bar à cocktails, boutiques, institut Thalasso & Spa connu et reconnu dans le monde du bien-être. Vous souhaitez une expérience valorisante dans un établissement haut de gamme situé dans un cadre incroyable ? Alors ne cherchez plus ! En effet, nous recrutons un(e) chef de rang investi(e) et enthousiaste pour rejoindre notre restaurant La Presqu'île et participez au bien-être de nos clients ! Vos missions * Réserver un accueil chaleureux et personnalisé au client. * Offrir un service attentionné et adapté aux contraintes du client. * Participer au service et le coordonner. * Organiser et contrôler le travail des commis de rang, apprentis et stagiaires. Profil recherché : * Une expérience dans un poste similaire est souhaitée. * Sens de l'accueil et du service client. * Esprit d'équipe. * Rigueur et organisation. Venez découvrir notre établissement et notre pôle Restauration : https://www.youtube.com/watch?v=TzADWqQd2iI https://www.youtube.com/watch?v=0zEYA3m0o8c Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿010,34€ par mois Programmation : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel
Notre client situé proche de Rostrenen opère dans l'industrie des industries extractives, contribuant ainsi à l'essor économique et à la croissance de la région. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez notre client et découvrez une entreprise aux fortes valeurs humaines, où la stabilité et les perspectives d'évolution vous permettront de vous épanouir pleinement.Prêt(e) à prendre le volant en tant que Cariste (F/H) pour des tâches stimulantes et variées ? Nous recherchons un individu prêt à relever les défis dans notre unité de production, aux commandes des installations et veillant au bon déroulement de nos ateliers. - Piloter les installations pour réaliser le planning de production - Assurer la surveillance constante des ateliers afin de garantir le respect des normes de qualité, de sécurité et de santé - Participer activement à l'optimisation de nos opérations dans le respect de l'environnement. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 120/jours - Salaire: 11.65 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Indemnité de transport - RTT Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Descriptif du poste: Votre job Au sein d'une équipe dynamique, en collaboration avec l'ensemble des services (transport, administratif, commerciaux, chauffeurs), vous êtes chargé de réaliser les estimations et achats de bovins maigres ou de boucherie sur la zone de collecte de la coopérative. Vos principales missions s'articulent autour de 3 axes : * Fonction commerciale : fidéliser les éleveurs et autres clients, mener des actions de prospection ciblées, mener les négociations commerciales dans le respect de la politique commerciale de la coopérative et des cahiers des charges. Assurer une veille sur l'évolution des marchés, des cours et des débouchés. * Fonction technique : estimer la valeur commerciale des animaux proposés à la vente, dans le respect des règles de sécurité et du bien-être animal, vérifier les identifications et état sanitaires, prévoir la valorisation. * Fonction administrative et de gestion : recueillir et contrôler les documents relatifs aux animaux, assurer la liaison avec le service administratif et logistique (facturation, traçabilité). Les conditions d'emploi * Poste en CDI à pourvoir dès que possible * Lieu de travail : possibilité de home office sur la zone de collecte (idéalement secteur Loudéac-Pontivy) avec une présence régulière souhaitée sur le site d'allotement et le siège de la coopérative à proximité Rostrenen (22). * Fréquents déplacements à prévoir sur la Bretagne, véhicule de service. * Rémunération à négocier selon expérience. * Bon niveau d'autonomie et de responsabilité dans une entreprise à taille humaine. Profil recherché: Profil recherché * Formation Bac+2 minimum commerciale ou agricole, spécialisée en production animale, idéalement CS Acheteur Estimateur Bétail. * Expérience commerciale dans le milieu de la viande bovine et l'estimation de bovins vifs, en entreprise de négoce, groupement de producteurs, coopérative ou abattoir. * Passionné par l'élevage, dynamique et autonome, vous aimez être sur le terrain au contact des éleveurs. * Vos qualités relationnelles permettent d'entretenir une relation client gagnant/gagnant, vous faites preuve de suivi et de rigueur dans vos missions quotidiennes.
Notre client Depuis 50 ans, Coopel Bovi, organisation de producteurs de bovins viande du Centre Bretagne, met son savoir-faire au service de ses adhérents. Elle emploie 50 collaborateurs y compris sa société filiale de négoce de viande Maison Kervadec à Auray pour un chiffre d'affaires global de 40 M€. 18 000 bovins sont commercialisés chaque année dont environ 15% sont sous signe de qualité (Label Rouge).
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_118932 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BTS ELECT - Electrotechnique Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_118932"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_118933 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BTS CRSA - Conception et Réalisation de Systèmes Automatiques Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_118933"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_118931 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BAC PRO TCI - Technicien-ne en Chaudronnerie Industrielle Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_118931"
Votre agence Randstad de Carhaix recherche pour son client un cariste (H/F).Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour tâches de : - réceptionner, stocker, préparer et distribuer les marchandises - conduire un chariot élévateur de type 1, 3 et 5, aussi bien dans l'entrepôt qu'à l'extérieur. - transporter la marchandise afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. Le chargement des camions, doit être adapté à la sécurité des marchandises durant le transport. Dans le cadre de vos tâches, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. Polyvalent, en soutien de votre équipe, vous êtes amené à effectuer de la manutention, ainsi que de la préparation de commandes.
Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes !
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un RESPONSABLE MAINTENANCE H/F en CDI sur le secteur de ROSTRENEN (22). Notre client, acteur majeur dans l'industrie de l'exploitation de minéraux, contribue à la pérennisation de cette ressource essentielle pour l'industrie française et européenne. Suite à une évolution interne, l'entreprise est à la recherche d'un responsable maintenance pour rejoindre ses équipes. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production - Gérer les interventions et les astreintes - Piloter les projets d'amélioration continue et d'optimisation des processus - Manager une équipe de techniciens de maintenance - Participer à la gestion budgétaire et aux investissements liés à la maintenance - Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions correctives Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat disposant d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+5 ou d'une formation d'ingénieur dans le domaine de la maintenance industrielle. Compétences requises : - Leadership, caractère et force de proposition ; - Esprit d'équipe et fort esprit d'initiative ; - Rigueur, autonomie et organisation ; - Pédagogie et capacité à piloter l'amélioration continue ; - Compétences techniques pointues en mécanique, électricité, automatismes et instrumentation ; - Connaissance de base d'une GMAO et d'un ERP ; - Gestion budgétaire et immobilisations ; - Expérience managériale ; - Maîtrise du français et de l'anglais. Nous offrons : - Primes ; - Participation ; - 13ème mois ; - Intéressements ; - Véhicule de service ; Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et engagée dans la pérennisation de l'exploitation ? Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante !
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : BOULANGER (H/F) Votre agence Start People de Pontivy recherche pour l'un de ses clients un Boulanger H/F.Poste basé à Rostrenen (22)Au sein d'une équipe de boulangers, pâtissiers, vendeurs (H/F), vous serez amené à réaliser les missions suivantes:Fabriquer, préparer ou transformer à partir de matière premières tous nos pains faits maison, viennoiseries.Gérer la cuisson des différents produits.Equilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de qualité.Assurer les contrôles qualité, la mise en place des étalagesPréparer les commandes clientsEtre garant de la qualité et de la fraîcheur des produitsEffectuer des contrôles des produits et du matérielEffectuer l'étiquetage des produits PROFIL : Vous disposez d'un diplôme dans ce domaine, prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_117458 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BTS MS SP - Maintenance des Systèmes - Opt° Systèmes de Production Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_117458"
- Vous avez en charge le rayon boucherie traditionnel et le rayon LS du magasin- Vous assurez la gestion quotidienne du rayon et êtes garant des résultats chiffrés (CA et marge)- Vous encadrez une équipe de cinq personnes De formation CAP Boucher, vous avez une expérience confirmée en qualité de chef boucher en supermarché ou boucherie artisanale. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous intégrerez une équipe de passionnés, fière de fabriquer des produits "maison".Vous maîtrisez les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous élaborez. Vous êtes aussi le garant de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité propre aux produits et de l'environnement de travail.Esprit d'équipe indispensable.Poste évolutif selon potentiel et expérience CAP Minimum A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_115781 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BM Coiffeur Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_115781"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_115514 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CAP METIERS DE LA COIFFURE Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_115514"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_115512 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : MC coiffure coupe couleur Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_115512"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_115513 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BP Coiffure Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_115513"
Rattaché au Chef d'équipe Tourisme, vous serez chargé de : - la réalisation d'interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et périodique des véhicules, - la réalisation d'interventions incluant un diagnostic d'un premier niveau de complexité portant sur les éléments de liaison au sol, - la pose d'accessoires sur véhicules, - l'analyse et diagnostic du pneu, - le montage / démontage, l'équilibrage, la géométrie, la pression et la réparation des pneus, Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que Mécanicien Automobile. Efficace et intègre, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ? Voici 5 bonnes raisons de nous rejoindre : - Un super esprit d'équipe, de l'entraide, de la bonne humeur et de l'écoute - Des perspectives d'évolution au sein du Groupe - Un centre de formation interne permettant de former nos collaborateurs tout au long de leur carrière - De nombreux avantages sociaux : Très bonne couverture frais santé, Tickets Restaurant, Participation aux bénéfices, Dispositif Action Logement - Un CSE dynamique : Chèques vacances / cadeaux, tarifs préférentiels pour les vacances, organisation d'évènements
Description du Poste : Vous serez responsable de la manutention, du déplacement et du stockage des marchandises dans l'entrepôt. Chargement et déchargement de camions. Stockage des produits conformément aux procédures établies. Suivi des inventaires et mise à jour des documents logistiques. Respect des normes de sécurité et des délais de livraison. CACES 1 minimum obligatoire Les CACES 3 et 5 sont un plus Les horaires de travail sont en journée du lundi au vendredi. Du lundi au jeudi 7H45-12H -12H30 16H30 et le vendredi 8h-12h-13h-14h30
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un remplacement, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Ouvrier Espaces verts (H/F) pour exercer à temps plein, au sein de sa Direction technique et logistique, située au Centre Hospitalier de Plouguernével. Sous la responsabilité du Coordinateur bâtiment, vous assurez, en autonomie et selon les instructions du responsable, l'entretien et la maintenance des espaces verts de l'AHB, de zones de circulation piétonnes et carrossables privées de l'AHB. Zones géographiques : Sites de l'AHB dont MAS, EAM, EHPAD, ESAT Missions : - Entretien courant des espace verts : Tontes pelouses et espaces verts, Débroussaillage, Taille de haies, Broyage des végétaux, Evacuation des déchets végétaux, Reprise de pelouse après travaux Matériel : Petit matériel courant de jardinage Tondeuse à main et tondeuse autoportée. Pompe Haute Pression - Participation aux travaux d'élagage, tailles et évacuation des déchets végétaux : Elagage et tailles (zones boisées et parcs), Broyage des branches, Entretien des caniveaux, regards et grilles eaux de pluies, Ramassage des feuilles et déchets végétaux (sols, gouttières et toits plats), Entretien du petit matériel Matériel : Petit matériel - Entretien des zones de circulation piétonnes et carrossables : Désherbage des bordures et trottoirs, Lavage haute pression : terrasses, allées Réparation des clôtures rigides au souples, Entretien et petites réfections des voiries (Rebouchage à l'enrobé froid et ou 0/31,5) - Ramassage des déchets autres que végétaux : Poubelles DASRI, cartons, encombrants, . Conteneurs de tris Lavage des conteneurs à pompe Haute Pression. Vérification du bac dégrilleur exutoire EU Rémunération selon CCN 51 Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31/08/2024 PROFIL RECHERCHÉ : Issu d'une formation professionnelle d'aménagements paysagers ou justifiant d'une expérience antérieure dans le domaine Permis B
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous êtes en charge de l'accueil des clients en caisse dans le respect de la Charte du magasin (sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignée...). Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. A l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes souriant(e), autonome, organisé(e), rigoureux(se). Acteur de la fidélisation du client, vous êtes à son écoute et lui permettez un passage en caisse rapide et agréable. Une bonne adaptabilité et le sens du travail en équipe sont nécessaire pour réussir dans ce poste de contacts. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement.
Le centre E.Leclerc de Plouguernével emploie 45 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2011 et accueille chaque année plus de 300 000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 25%....
Description du poste : Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. Description du profil : Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.
RESPONSABILITÉS : Afin de renforcer ses équipes, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche au sein de son pôle de développement RH, un Chargé de missions RH expérimenté (H/F), au sein de son Siège, situé à Plouguernével. Vous intervenez sur les domaines suivants : Recrutement : -Cadrer la recherche et identifier les besoins (missions, organisation...) - Mettre en place des stratégies de détection et recherche de candidats adaptées : rédaction et diffusion des annonces, sourcing, réseaux sociaux, événements, approche directe... - Sourcer, traiter et sélectionner les candidatures - Réaliser les entretiens téléphoniques/visio et entretiens physiques (seul ou en binôme avec managers) - Animer vos viviers de candidats et vos relations stagiaires et cdd Développer notre marque employeur et nos présences sur forums et écoles - Représenter et développer la marque employeur AHB pour attirer les nouveaux talents - Faire connaitre l'Association en développant notre réseau - Faire émerger des axes de développement, notamment via une veille sur les pratiques, proposition de supports, forme et fond de nos annonces Accompagner les managers Vous assistez et conseillez les managers (sur votre périmètre) dans leurs problématiques RH au quotidien (problématiques de recrutement, mobilité professionnelle, maintien dans l'emploi...) Vous participez au sein de l'équipe RH, à nos projets de : QVCT, développement de notre marque employeur, développement de la mobilité professionnelle et digitalisation des process RH et création/ouverture d'un établissement 2026 (80 professionnels). Poste à pourvoir dès que possible, et pour une durée de 5 mois renouvelable. Rémunération selon CCN51 Reprise d'expérience à 75% sur fonction identique PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure, vous avez une première expérience réussie dans une fonction similaire à dominante évaluation des compétences et recrutement, idéalement acquise dans le domaine de la Santé. Vous pratiquez les outils du recruteur : Jobboards, ATS (type BEETWEEN, TALENTSOFT..), CVthèques, Réseaux sociaux, Réseaux écoles... Autonomie, force de proposition, capacité d'organisation et de planification, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, aisance relationnelle, empathie sont des qualités requises pour réussir dans ces missions.
L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Aide-soignant de jour , à temps plein (H/F) pour exercer au sein de son Unité pour Malades Difficiles (UMD), située à Plouguernével. Vos missions : - Soins préventifs, d'hygiène et de confort à la personne ; - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes ; - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne ; - Collaboration aux soins ; - Gestion des produits d'hygiène ; - Entretien et gestion du matériel ; - Transmission orale et écrite des informations ; - Application des protocoles, des procédures et des consignes ; - Participation aux réunions, groupes de travail, commissions. Rémunération selon CCN51 CDD d'un mois (renouvelable) à temps plein, à pourvoir du 1er au 31 mai 2024 Reprise d'ancienneté à 100% Travail en 7h30 / jour 1 Week-end sur 2 travaillé
Souhaitez-vous exercer vos talents d'Aide soignant (F/H) auprès d'un hôpital de renom ? Notre établissement est à la recherche d'une personnalité impliquée et dévouée, intéressée par une mission au service des patients en situation de fragilité psychique. - S'occuper des personnes âgées avec des pathologies psychiques associées - Travailler efficacement les week-ends en toute autonomie - Fournir des soins de qualité, conformément aux normes hospitalières. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 13/jours - Salaire: 11.65 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Indemnité kilométrique Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
RESPONSABILITÉS : L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Aide-soignant, de jour, à mi-temps (H/F) pour exercer au sein de son Unité Cognitivo-Comportementale (UCC), située au Centre Hospitalier de Plouguernével. L'unité Cognitivo comportementale accueille des patients atteints de la maladie d'Alzheimer ou maladie apparentée. Le parcours de soins de chaque patient se déroule avec un programme individualisé de réhabilitation cognitive et comportementale qui vise à : - stabiliser, voire diminuer les troubles du comportement du patient - Soutenir et offrir un répit aux aidants - établir de bonnes conditions pour le retour à son domicile d'origine Vos missions : - Soins préventifs, d'hygiène et de confort à la personne ; - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes ; - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne ; - Collaboration aux soins ; - Gestion des produits d'hygiène ; - Entretien et gestion du matériel ; - Accueil et accompagnement des résidents et de leur entourage ; - Transmission orale et écrite des informations ; - Application des protocoles, des procédures et des consignes ; - Participation aux réunions, groupes de travail, commissions. Rémunération selon CCN51 CDI à mi-temps à pourvoir à compter du 01/06/2024 Reprise d'ancienneté à 100% sur qualification identique PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du D.E AS Connaissance des pathologies en lien avec la santé mentale Bienveillance, sens de l'écoute
RESPONSABILITÉS : L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche 2 Aides-soignants de jour (H/F) à temps plein, pour exercer au sein de son Unité pour Malades Difficiles (UMD), située à Plouguernével. Ouverte depuis le 2 janvier 2008, l' Unité pour Malades Difficiles Christian CODORNIOU est un établissement accueillant des patients admis en Soins Psychiatriques sur Décision du Représentant de l'État (SPDRE), sous la forme d'une hospitalisation complète et dont l'état de santé requiert la mise en œuvre, sur proposition médicale et dans un but thérapeutique, de protocoles de soins intensifs et de mesures de sécurité particulières. D'une capacité de 40 lits réservés exclusivement à des patients de sexe masculin, l'Unité pour Malades Difficiles dessert les régions Bretagne, Pays de la Loire et Basse Normandie, tout en assurant les admissions pour l'ensemble du territoire français au titre de la solidarité nationale. Missions : - Soins préventifs, d'hygiène et de confort à la personne ; - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes ; - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne ; - Collaboration aux soins ; - Gestion des produits d'hygiène ; - Entretien et gestion du matériel ; - Accueil et accompagnement des patients et de leur entourage ; - Transmission orale et écrite des informations ; - Application des protocoles, des procédures et des consignes ; - Participation aux réunions, groupes de travail, commissions. Rémunération selon CCN51 Reprise d'ancienneté à 100% sur qualification identique 1 Week-end sur 3 travaillé 3 jours de travail par semaine (Horaires en 12h00: 8h00-20h00) / Sur un cycle de 6 semaines : 4 mercredis non-travaillés CDD à pourvoir à compter du 01/05/2024 et jusqu'au 31/08/2024 PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'état d'Aide-soignant Bienveillance, sens de l'écoute, Goût pour le travail en équipe
Votre missionEn tant qu'aide-soignant en service de psychiatrie (H/F), vous contribuez à une prise en charge globale des personnes atteintes de maladies mentales en collaboration avec une équipe médicale pluridisciplinaire. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Participer l'accueil des patients et de leur famille, Contribuer aux soins de nursing des patients, à leur bien-être et à leur sécurité, Surveiller la prise des repas (respect des régimes...), Participer à l'hygiène de l'environnement (nettoyage, décontamination, désinfection de la chambre des patients, du mobilier et du matériel), Participer aux visites à domicile, à l'accompagnement des patients et aux activités thérapeutiques mises en places, Participer l'élaboration du projet de soins et à la prise en charge individualisée du patient, Contribuer à la prévention et à l'éducation à la santé des patients, Participer à la mise en place de différents protocoles, Participer à des activités favorisant l'autonomie du patient, Collaborer aux différentes réunions et synthèses. Alors, intéressé(e) ?Votre profilVous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS). Idéalement, vous disposez déjà d'une 1ère expérience dans un service de psychiatrie. Votre aptitude à travailler en autonomie et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, votre disponibilité ainsi que votre sens de l'observation et de l'écoute seront des atouts sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Alors n'attendez plus, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Création d un rayon poissonnerie, dans notre magasin de centre Bretagne entièrement refait à neuf en 2019, aux normes environnementales les plus respectueuses. Vous aurez en charge la gestion de ce nouveau rayon pour faire suite au départ à la retraite de notre poissonnier "ambulant" historique. La clientèle existe donc et est demandeuse. Description du profil : Dynamique, gestionnaire et curieux de participer à une aventure dans un environnement familial.
Votre missionNous recherchons pour l un de nos clients situe dans le departement des Côtes d'Armor (22), un Medecin Psychiatre (H/F), pour intervenir sur la periode suivante : Un psychiatre à 1 ETP pour intervenir à l'UMD Du 25 mars au 12 avril 2024 Du 8 Juillet au 16 Septembre 2024 Services : UMD : L'UMD dispose de deux unités similaires de vingt lits d'hospitalisation comprenant chacune deux chambres de surveillance intensive en sus de la capacité autorisée. Le patient est accueilli dans l'une des unités d'hospitalisation où se déroule son évaluation initiale, assortie d'une période d'observation de trois semaines à un mois. Logement mis à disposition par la structure Les frais de transport : - remboursement 1 aller/retour domicile-établissement par mois, - remboursement transport entre établissements. Remuneration proposee par l etablissement : Nous contacter ! Si cette offre vous interesse, n attendez plus et postulez au sein de l agence Adecco Medical Medecins !Votre profilAdecco Medical Medecins recherche un(e) Medecin Psychiatre (H/F) these, avec une inscription a jour a l Ordre des Medecins en France ou etant en possession d une licence de remplacement valide et n etant pas Praticien Hospitalier temps plein.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionNous recherchons pour l un de nos clients situe dans le departement des Côtes d'Armor (22), un(e) Medecin Psychiatre (H/F), pour intervenir sur la periode suivante : Un addictologue (psychiatre) à 1 ETP (unité d'addictologie, Centre Médico Psychologique Spécialisé ) Du 02 avril au 05 avril 2024 (unité d'addictologie au CH et unité psychiatrique pour Adultes) Du 19 Avril au 26 Avril 2024 (unité d'addictologie) N'hésitez pas à nous transmettre vos disponibilités ! Nous étudierons toutes propositions ! Gardes et Astreintes à prévoir selon planning Logement mis à disposition par la structure Les frais de transport : - remboursement 1 aller/retour domicile-établissement par mois, - remboursement transport entre établissements. Remuneration proposee par l etablissement : Nous contacter ! Si cette offre vous interesse, n attendez plus et postulez au sein de l agence Adecco Medical Medecins ! Votre profilAdecco Medical Medecins recherche un(e) Medecin Psychiatre (H/F) these, avec une inscription a jour a l Ordre des Medecins en France ou etant en possession d une licence de remplacement valide et n etant pas Praticien Hospitalier temps plein.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Prêt(e) pour un nouveau défi en tant qu'Infirmier de (F/H) dans un prestigieux hôpital ? Dans un établissement hospitalier spécialisé, vous exercerez des fonctions de soutien aux patients durant les heures de nuit, en travaillant dans un cadre psychiatrique. - Fournir des soins professionnels aux patients, selon les normes médicales établies - Assurer un suivi constant de l'état de santé des patients, en enregistrant les informations nécessaires - Collaborer à la mise en œuvre du plan de soins, en coordination avec l'équipe médicale. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 14.4 euros/heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Indemnité kilométrique au delà de 70 km aller retour Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.
L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Infirmier de jour, à temps plein (H/F) pour exercer au sein de son Unité Pissarro, située au Centre Hospitalier de Plouguernével. L'unité d'hospitalisation Pissarro est une unité de Réhabilitation Psychosociale dont l'objectif est de s'assurer que la personne qui présente des troubles psychiatriques puisse avoir les habiletés physiques, émotionnelles, sociales et intellectuelles nécessaires pour vivre, apprendre, travailler dans la communauté. Vous assurez et garantissez la continuité et la qualité des soins dans les domaines préventif, curatif, éducatif, de maintenance et de réhabilitation. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnels, vous assurez les missions suivantes : - Participer à l'élaboration du projet de soins individualisé et le mettre en œuvre ; - Conduire une relation d'aide et/ou de soutien psychologique ; - Réaliser des soins techniques, de confort et de bien-être ; - Mener des activités thérapeutiques, de loisir et d'éducation à la santé ; - Préparer et distribuer les médicaments Rémunération selon CCN51 Reprise d'ancienneté à 100% sur qualification identique Poste à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois (renouvelable)
L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Infirmier de jour, à temps plein (H/F) pour exercer au sein de son Unité Gauguin, située au Centre Hospitalier de Plouguernével. L'unité d'hospitalisation adultes Gauguin à temps complet accueille des patients présentant une pathologie psychiatrique aiguë nécessitant, pour un temps limité, des soins et une surveillance médicale constante (24h/24). Le service est composé de deux unités fonctionnelles : - L'unité de psychiatrie adultes - L'unité de gérontopsychiatrie Vous assurez et garantissez la continuité et la qualité des soins dans les domaines préventif, curatif, éducatif, de maintenance et de réhabilitation. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnels, vous assurez les missions suivantes : - Participer à l'élaboration du projet de soins individualisé et le mettre en œuvre ; - Conduire une relation d'aide et/ou de soutien psychologique ; - Réaliser des soins techniques, de confort et de bien-être ; - Mener des activités thérapeutiques, de loisir et d'éducation à la santé ; - Préparer et distribuer les médicaments Rémunération selon CCN51 Reprise d'ancienneté à 100% sur qualification identique Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 30/06/2024
Dans le cadre d'un remplacement, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un infirmier de jour (H/F) pour exercer au sein de son Unité pour Malades Difficiles (UMD), située à Plouguernével. Missions et objectifs: - Analyser, organiser et réaliser des soins infirmiers et leur évaluation, contribuer au recueil de données cliniques et épidémiologiques ; participer à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. - Réaliser des soins préventifs ou curatifs, qui intègrent la qualité technique, la qualité des relations avec le patient et le respect de ses droits. - Dispenser des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie et visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes. - Accomplir les actes ou dispenser les soins visant à identifier les risques et à assurer le confort et la sécurité de la personne et de son environnement et comprenant son information et celle de son entourage. - Réaliser des soins selon des protocoles préétablis, écrits, datés et signés par un médecin et validés par la commission médicale de l'établissement. - Réaliser des soins prescrits en présence d'un médecin cf. Liste du décret de compétence. - Assurer avec la collaboration d'aides-soignants qu'il encadre, des soins dispensés relevant de son rôle propre. Rémunération selon CCN51 Ancienneté reprise à 100% sur qualification identique Travail en 12h00 (1 Week-end sur 3 travaillé) CDD du 01 au 31/05/2024
Souhaitez-vous relever le défi d'être Infirmier (F/H) dans un hôpital renommé? Notre établissement hospitalier recherche une personne dévouée pour assurer des soins nocturnes dans différentes unités dont celle des patients en difficulté. Voici vos missions principales : - Assurer une veille et un suivi constant des patients durant les heures nocturnes. - Intervenir dans différentes unités hospitalières, selon les besoins. - Prendre en charge des patients présentant des difficultés particulières. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 16/jours - Salaire: 14.4 euros/heure + PRIMES Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Indemnité kilométrique au delà de 70 km aller retour Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
RESPONSABILITÉS : L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Psychomotricien (H/F) pour exercer à temps plein au sein de son Pôle Sanitaire, selon la répartition suivante : - Hôpitaux de jour de Pontivy (à 20%), Loudéac (à 20%) et Rostrenen (à 20%), - Centre Hospitalier de Plouguernével (à 30%) - Plateau de réhabilitation psychosociale (CH Plouguernével) (à 10%) Missions : - Evaluer les capacités psychomotrices des patients en lien avec les troubles psychiques, - Assurer la réadaptation des troubles psychomoteurs des patients dans le contexte de leur hospitalisation, - Assurer la transmission des informations au sein des équipes et réaliser un travail pluridisciplinaire Activités : - Assurer la passation de bilans psychomoteurs en lien avec la population accueillie - Evaluer la maturité psycho-affective, cognitive et motrice des patients et les besoins spécifiques liés au profil psychomoteur - Mettre en place un projet de soins en psychomotricité axé sur le profil psychomoteur du patient - Participer au diagnostic médical par la passation de tests standardisés - Proposer des séances individuelles ou collectives adaptées aux besoins spécifiques des patients selon le projet de soin établi - Mettre en place des séances avec les médiations disponibles : art dramatique, relaxation, mouvement dansé. - Réaliser une stimulation sensorielle, cognitive et motrice auprès des patients présentant des troubles neuromoteurs ou psychomoteurs pour un mieux-être psychocorporel - Assurer la continuité des soins, rendre compte de son intervention - Assurer une veille professionnelle, appliquer les connaissances actualisées - Participer aux réunions pluridisciplinaires des services concernés par les interventions en psychomotricité : projet de vie individualisé des patients, réunions hebdomadaires - Participer à la démarche qualité des services Travail du lundi au vendredi Rémunération selon CCN51 Reprise de l'ancienneté à 100% sur qualification identique PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du DE Psychomotricité - Connaissances en psychiatrie - Connaissances relatives aux règles du secret professionnel
Notre client est un établissement médical situé à PLOUGUERNEVEL, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment rejoindre son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Prêt(e) pour un nouveau défi en tant qu'Infirmier de (F/H) dans un prestigieux hôpital ? Dans un établissement hospitalier spécialisé, vous exercerez des fonctions de soutien aux patients durant les heures de nuit, en travaillant dans un cadre psychiatrique. - Fournir des soins professionnels aux patients, selon les normes médicales établies - Assurer un suivi constant de l'état de santé des patients, en enregistrant les informations nécessaires - Collaborer à la mise en œuvre du plan de soins, en coordination avec l'équipe médicale. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 14.4 euros/heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Indemnité kilométrique au delà de 70 km aller retour Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un remplacement, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Neuropsychologue (H/F), pour exercer à temps plein, au sein de son Pôle sanitaire, selon la répartition suivante : - à 40% sur le Plateau de réhabilitation psycho-sociale, - à 20% sur l'Hôpital de jour de Rostrenen, - à 20% sur l'Hôpital de jour de Loudéac, - à 20% sur l'Hôpital de jour de Pontivy. Missions : - Détecter le dysfonctionnement neuropsychologique compromettant l'adaptation du patient ; - Mettre en place des protocoles adaptés aux troubles des fonctions cognitives ou neuropsychologiques ; - Réaliser des entretiens et évaluations permettant une meilleure compréhension de la personne accompagnée ; - Rencontrer les différents professionnels/familles/aidants pour le recueil d'informations ; - Elaborer des séances de prise en charge rééducatives (remédiation cognitive, ateliers mémoire.) ; - Proposer des adaptations et participer à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé ; Rémunération selon CCN51 Reprise de l'ancienneté à 75% sur qualification identique Poste offrant un statut cadre, à pourvoir dès que possible et jusque fin janvier 2025 PROFIL RECHERCHÉ : Master 2 de psychologie, spécialisé en neuropsychologie Bienveillance, sens de l'écoute Goût pour le travail en équipe
