Consulter les offres d'emploi dans la ville de Paule située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Paule. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - ROSTRENEN, 22 - MAEL CARHAIX, 22 - GLOMEL ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Ordi Grand Ouest (OGO) est une association (loi 1901) créée en 2020 à l'initiative de structures de l'ESS œuvrant dans les domaines du reconditionnement de matériel informatique et de l'inclusion numérique. OGO a comme objectif de structurer la filière de réemploi et d'inclusion numérique sur le Grand Ouest. Le matériel informatique reconditionné par les structures membres de OGO est redistribué en priorité à des publics en précarité, associations, secteur de l'éducation et de la formation, TPME, achat public, etc. Aujourd'hui, ce sont 17 structures sur toute la Bretagne qui font partie du réseau OGO. OGO porte sur le Centre Bretagne (Pays Pontivy, Loudéac et Centre Ouest Bretagne) le Pôle Territorial de Coopération Économique (PTCE) "Réemploi et Inclusion Numérique". Il a pour vocation de rassembler tous les acteurs du territoire (entreprises, élus, associations.) autour des enjeux d'inclusion numérique : comment le numérique peut-il permettre au territoire d'être plus attractif, plus résilient, plus solidaire ? Le rôle de l'animateur.ice du PTCE sera de fédérer les acteurs locaux pour développer et coordonner la filière de réemploi informatique à échelle du territoire. Missions : - Animation du collectif (co-construction de la feuille de route, organisation et conduite d'ateliers, de réunions...) - Recherche de gisements (prospection entreprises locales) - Développement des partenariats locaux pour redistribution solidaire du matériel (écoles, action sociale, associations, entreprises) - Accompagnement des structures qui reconditionnent le matériel - Coordination de la logistique à l'échelle du territoire - Documentation de la démarche en vue d'essaimage sur le reste de la Bretagne Compétences : - Animation territoriale - Conduites de réunions - Développement de partenariats - Connaissance des principes de l'économie circulaire et du réemploi - Excellentes compétences rédactionnelles et de synthèse - Capacités à mobiliser, fédérer des acteurs Profil : Doué.e d'un excellent relationnel, très autonome, créatif.ve, ouvert.e d'esprit et à l'écoute, vous êtes force de propositions dans les projets menés par l'association. Une expérience en développement de projet / développement local sera appréciée. Conditions d'emploi : - CDD de 12 mois à pourvoir au 17/06/2024 - Temps partiel 0,6 ETP pour les 12 premiers mois, augmentation du temps de travail possible après la première année - Lieux d'exercice : bureau mis à disposition à Rostrenen. Télétravail possible - Nombreux déplacements sur le Centre Bretagne à prévoir. Déplacements ponctuels sur le reste de la Bretagne - Rémunération : 19380€ brut annuel - Un travail en soirée et le samedi est possible occasionnellement
Nous recherchons actuellement un(e) Agent(e) de Service Hospitaliers pouvant avoir des missions de faisant fonction d'aide-soignant H/F. Sous la responsabilité de la direction et de l'infirmière coordinatrice, l'agent(e) de service hospitaliers assure des missions de services hôteliers et d'accompagnement des résidents Les missions confiées sont la prise en charge des résidents dans les actes de la vie quotidienne : - distribution des repas - aide à la prise des repas - entretien des chambres et des locaux - soins aux résidents Les horaires de travail sont les suivants : 07h00/14h00 ou 14h00/21h00 ou 10H30/20H30 avec un week-end sur 2 de travail Le travail s'effectue au sein d'une équipe pluridisciplinaire Expérience souhaitée dans l'accompagnement des personnes
Le Pub Ti Devine's recherche actuellement un/une barman/barmaid situé 2 Place du Martray à Rostrenen pour un contrat 35h/semaine. Vos principales missions pour ce poste seront : - mise en place du bar avant le service - accueil de la clientèle, prise et réalisation de commandes - service au bar et en salle - encaissement des commandes - entretien du matériel et du bar. - conseil de la clientèle sur les différents produits. Nous recherchons quelqu'un qui aime le travail en équipe et le contact de la clientèle, qui soit organisé(e), dynamique et autonome. Si votre profil correspond, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Les Ateliers Fouesnantais, au service de l'emploi durable des personnes en situation de handicap, recherchent pour une de ses entreprises adaptées ECOTRI située à GLOMEL, 1 opérateur/opératrice de tri des emballages ménagers. Mission : . trier les différents emballages ménagers issus des collectes sélectives (sacs et poubelles jaunes), passant sur des tapis roulants, en respectant des consignes de tri précises, d'hygiène, de sécurité et environnementales (transmission des consignes de sécurité au démarrage de contrat) . nettoyer les machines en fin de production Horaires : 08H00 - 15H30 Station debout prolongée Conditions de travail : CDD 6 mois (renouvellement possible) à compter de début juin 2024. 35 H Participation à la mutuelle (70 %) Participation à la prévoyance (50 %) A compétences égales une attention particulière sera portée aux bénéficiaires de la RQTH ou de l'obligation d'emploi. Découvrez ECOTRI, entreprise adaptée au service du développement durable : notre activité, nos métiers, nos postes, nos certifications en consultant notre site internet : https://www.ecotri.fr/
Et si vous étiez notre futur(e) Préparateur de commandes ? Votre agence Manpower de Carhaix, recherche un(e) Préparateur de commandes (H/F) pour son client situé à Rostrenen. La mission, d'une durée de 1 mois en intérim renouvelable, est à pouvoir dès le 29 Avril. Prêt à rejoindre un acteur majeur de la logistique? Postulez dès maintenant ! Vos missions consisteront à : - Préparer les commandes des points de vente dans le respect des procédures de travail, - Effectuer le prélèvement en vous assurant de la référence, la quantité et la qualité, - Positionner les produits préparés sur les supports adaptés, - Assurer de la stabilité et de la qualité du support avant expédition. - Conditionner les supports (filmer, injecter, sangler, .) - Vérifier et positionner la commande à l'emplacement prévu : vous mettez les supports à quai ou en zone d'attente Conditions de travail: -Horaires: 8h 12h -13h-17h30 du lundi au vendredi ou de nuit de 22h à 6h -Taux horaire: 11,65 Euros -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSCE -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) - Vous êtes titulaire d'un diplôme en logistique, - Une première expérience en préparation de commandes serait un plus, - Vous êtes organisé, rigoureux et ponctuel. Rejoignez nos équipes en nous adressant votre candidature !
Et si vous étiez notre futur(e) Préparateur de commandes ? Votre agence Manpower de Carhaix, recherche un(e) Préparateur de commandes (H/F) pour son client situé à Rostrenen. La mission, d'une durée de 1 mois en intérim renouvelable, est à pouvoir dès le 29 Avril. Prêt à rejoindre un acteur majeur de la logistique? Postulez dès maintenant !
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, à partir du 06 Mai 2024, nous recherchons une personne sur un poste d'entretien de locaux et service en restauration. Le contrat est à pourvoir du 06 Mai au 30/11/2024. Vous travaillez 29h30 semaine, du lundi au vendredi, 80 % du temps de travail sera consacré au service en restauration collective. Vos missions seront les suivantes : - Réception, rangement, préparation de la marchandise du jour, - Préparation des légumes, - Mise en place, débarrassage, nettoyage, ménage du self - Nettoyage des salles de classe
Sous l'autorité du chef / de la cheffe de service Enfance, au sein d'une équipe d'assistants socio-éducatifs organisée en équipes dédiées aux suivis administratifs ou aux suivis judiciaires, vous assurez vos missions dans le cadre du périmètre défini par l'article L221-1 du Code de l'Action Sociale et des Familles Vous accompagnez les familles ayant une problématique dominante dans le domaine de l'éducation : vous mettez en œuvre des réponses adaptées, à partir d'analyses de situations et de projets partagés, auprès des mineurs bénéficiant d'une Action Educative à Domicile (A.E.D.) ou d'une Action Educative en Milieu Ouvert Judiciaire (A.E.M.O.). Vous accompagnez les enfants accueillis au sein du service, ainsi que leur famille dans le cadre de mesures de placements administratifs ou judiciaires. Vous participez : - à l'évaluation et à la transmission de l'état des besoins de la population vers les institutions concernées, - à la réflexion et au développement du travail social avec les groupes favorisant les dimensions collectives et participatives des publics, - à la réflexion et/ou la mise en œuvre de projets favorisant la mobilisation des réseaux et habitants au titre de la prévention et du développement social local. Ces missions sont menées en concertation avec l'ensemble des autres professionnels de la MDD et des partenaires extérieurs concernés par le champ de compétences du chargé de la prévention et de la protection de l'enfance. Vous produisez des écrits en rapport avec ces fonctions et selon les règles définies. Vous assurez l'encadrement des stagiaires - Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé, d'Assistant de Service Social, d'éducateur de jeunes enfants ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale exigé - Inscription au répertoire RPPS (anciennement ADELI) exigé - Bonne connaissance des dispositions réglementaires (loi, dispositif), - Aptitude à l'analyse des besoins sociaux et à la méthodologie de projet, - Aptitudes au travail en équipe, - Connaissance du logiciel métier Solis, - Maîtrise de la suite bureautique LibreOffice (Writer et Calc), - Qualités rédactionnelles.
Nous recherchons un(e) hôte(sse) de caisse. Vous aurez pour mission : - l'accueil clients - entretien du poste de travail - l'encaissement... Travail le samedi. Jour de repos à définir. Pas de diplômes particuliers, expérience en caisse souhaitée
Nous sommes emplis d'enthousiasme à l'idée de vous offrir une opportunité qui pourrait bien être la passerelle vers votre prochaine aventure professionnelle ! Actuellement, nous sommes à la recherche d'un(e) Vendeur(euse) spécialisé(e) rayon Bâti. Au cœur de ce rôle, vous serez impliqué(e) dans des tâches variées. Les missions du poste : - Veiller au niveau des stocks, garantissant leur disponibilité - Présenter et mettre en valeur nos produits et services avec conviction - Assurer la disposition soignée des articles en rayon, offrant ainsi une expérience visuelle agréable - Recevoir et inspecter les produits en assurant leur conformité - Maîtriser les techniques de mise en rayon pour une présentation optimale Les détails à garder en tête : Lieu de travail : 22266 - ROSTRENEN Type de contrat : Contrat à durée indéterminée à temps plein Conditions d'exercice : Accepter de travailler le samedi Expérience : Une expérience ou des connaissances techniques en bâtiment et matériaux de construction sont un réel plus. Taille de l'entreprise : Notre équipe compte 19 collaborateurs, créant ainsi une ambiance familiale et collaborative Si vous êtes animé(e) par la perspective d'évoluer dans un environnement où votre appétence pour la vente se fusionne avec vos compétences en bâtiment et matériaux de construction, nous serions ravis de recevoir votre CV. En attendant le plaisir d'échanger avec vous, nous vous adressons nos meilleures salutations, L'équipe Bricomarché Rostrenen
La Direction diocésaine de l'Enseignement catholique des Côtes d'Armor recherche un enseignant suppléant, 20h face aux élèves. Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme niveau 6 (Licence) minimum.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Notre établissement recherche actuellement un(e) serveur / serveuse en restauration Vous serez garant(e) de l'image de notre établissement et serez un atout majeur dans l'accueil de la clientèle et sa satisfaction vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes) Votre jour de repos est à convenir avec l'établissement Vous êtes intéressé(e) et motivé(e) pour travailler dans un secteur dynamique, et vous et avez idéalement une première expérience sur un poste similaire ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous !
Confection de crêpes de froment et de blé noir, pliage, ensachage et tâches ménagères liées au poste. Cet emploi de 35 heures hebdomadaires est à pourvoir en CDI dans une entreprise familiale d'un effectif de 4 personnes ayant pour clientèle des boulangeries, supérettes, GMS.
Sous la responsabilité du responsable du rayon liquides vous : - Assurez le remplissage des rayons et la rotation des produits afin d'éviter les ruptures, en respectant les objectifs de réassortiment - Gérez les linéaires et la réimplantation - Assurez l'étiquetage des rayons, contrôlez que le prix marqué est le même que celui indiqué sur le produit - Renseignez la clientèle : emplacement d'un produit, prix, qualité... - Gérez les stocks et les commandes en liaison avec le chef de rayon - Tenez les rayons propres et bien rangés Vous êtes garant(e) du suivi des dates limites de vente des produits et veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Effectuez l'implantation des campagnes promotionnelles PROFIL RECHERCHÉ : vous êtes attiré(e) par le secteur de la grande distribution Vous êtes enthousiaste, organisé(e) et rigoureux(se) sur l'hygiène. Vous avez le sens du service et de la communication. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, de gestion des priorités et l'esprit d'équipe. Une expérience à un poste similaire dans la grande distribution serait un plus. Début de contrat : 15/04/2024 Poste évolutif à court terme, en fonction de votre expérience et vos aptitudes. CDI 36,75 heures par semaine Magasin fermé le dimanche et les jours fériés (sauf très exceptionnel) mutuelle entreprise, prime annuelle, prime de participation, remise 5% sur achats en magasin, avantages CE
La crêperie La Rozell, recrute un serveur / serveuse en CDI. Service midi et soir en coupure. Repos dimanche et lundi. Vos missions : - Préparer la salle avant le service - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes - Servir et débarrasser les plats - Effectuer le dressage des tables - Veiller à la propreté du restaurant . Vous êtes polyvalent(e) et dynamique , vous aimez le contact et avez un bon relationnel, alors rejoignez-nous avantages : mutuelle et prise en charge des repas. Poste à pourvoir à partir de mi-mai Candidature par mail uniquement, ne pas venir se présenter aux heures de service.
nous recherchons un second de cuisine pouvant travailler en équipe avec un chef pédagogue et expérimenté ne travaillant que maison midi et soir jour de repos a définir expérience souhaité de 2 ans
Prêt(e) à mettre la main à la pâte en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Notre client est à la recherche d'une personne dynamique et rigoureuse pour rejoindre son équipe afin de superviser et réguler une ligne de production dans le secteur agroalimentaire. - S'impliquer activement dans le travail d'équipe pour assurer un flux de production optimal - Observer et réguler la ligne de production conformément aux besoins de l'équipe et du produit - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité pour assurer une production de qualité - Participer à la gestion du matériel et s'assurer du bon fonctionnement des machines - Collaborer étroitement avec l'équipe de supervision pour signaler tout problème ou anomalie sur la ligne de production. Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: CDI - Salaire: 21203 euros /an
La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. D'abord, il faut savoir que l'agence, c'est un peu notre deuxième maison. On est une bande de potes dingues de talent, tous ensemble pour dénicher les meilleurs profils.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un RESPONSABLE MAINTENANCE H/F en CDI sur le secteur de ROSTRENEN (22). Notre client, acteur majeur dans l'industrie de l'exploitation de minéraux, contribue à la pérennisation de cette ressource essentielle pour l'industrie française et européenne. Suite à une évolution interne, l'entreprise est à la recherche d'un responsable maintenance pour rejoindre ses équipes. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production - Gérer les interventions et les astreintes - Piloter les projets d'amélioration continue et d'optimisation des processus - Manager une équipe de techniciens de maintenance - Participer à la gestion budgétaire et aux investissements liés à la maintenance - Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions correctives Profil : Nous recherchons un candidat disposant d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+5 ou d'une formation d'ingénieur dans le domaine de la maintenance industrielle. Compétences requises : - Leadership, caractère et force de proposition ; - Esprit d'équipe et fort esprit d'initiative ; - Rigueur, autonomie et organisation ; - Pédagogie et capacité à piloter l'amélioration continue ; - Compétences techniques pointues en mécanique, électricité, automatismes et instrumentation ; - Connaissance de base d'une GMAO et d'un ERP ; - Gestion budgétaire et immobilisations ; - Expérience managériale ; - Maîtrise du français et de l'anglais. Nous offrons : - Primes ; - Participation ; - 13ème mois ; - Intéressements ; - Véhicule de service ; Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et engagée dans la pérennisation de l'exploitation ? Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Notre client Depuis 50 ans, Coopel Bovi, organisation de producteurs de bovins viande du Centre Bretagne, met son savoir-faire au service de ses adhérents. Elle emploie 50 collaborateurs y compris sa société filiale de négoce de viande Maison Kervadec à Auray pour un chiffre d'affaires global de 40 M€. 18 000 bovins sont commercialisés chaque année dont environ 15% sont sous signe de qualité (Label Rouge). Votre job Au sein d'une équipe dynamique, en collaboration avec l'ensemble des services (transport, administratif, commerciaux, chauffeurs), vous êtes chargé de réaliser les estimations et achats de bovins maigres ou de boucherie sur la zone de collecte de la coopérative. Vos principales missions s'articulent autour de 3 axes : - Fonction commerciale : fidéliser les éleveurs et autres clients, mener des actions de prospection ciblées, mener les négociations commerciales dans le respect de la politique commerciale de la coopérative et des cahiers des charges. Assurer une veille sur l'évolution des marchés, des cours et des débouchés. - Fonction technique : estimer la valeur commerciale des animaux proposés à la vente, dans le respect des règles de sécurité et du bien-être animal, vérifier les identifications et état sanitaires, prévoir la valorisation. - Fonction administrative et de gestion : recueillir et contrôler les documents relatifs aux animaux, assurer la liaison avec le service administratif et logistique (facturation, traçabilité). Les conditions d'emploi - Poste en CDI à pourvoir dès que possible - Lieu de travail : possibilité de home office sur la zone de collecte (idéalement secteur Loudéac-Pontivy) avec une présence régulière souhaitée sur le site d'allotement et le siège de la coopérative à proximité Rostrenen (22). - Fréquents déplacements à prévoir sur la Bretagne, véhicule de service. - Rémunération à négocier selon expérience. - Bon niveau d'autonomie et de responsabilité dans une entreprise à taille humaine. Profil recherché - Formation Bac+2 minimum commerciale ou agricole, spécialisée en production animale, idéalement CS Acheteur Estimateur Bétail. - Expérience commerciale dans le milieu de la viande bovine et l'estimation de bovins vifs, en entreprise de négoce, groupement de producteurs, coopérative ou abattoir. - Passionné par l'élevage, dynamique et autonome, vous aimez être sur le terrain au contact des éleveurs. - Vos qualités relationnelles permettent d'entretenir une relation client gagnant/gagnant, vous faites preuve de suivi et de rigueur dans vos missions quotidiennes.
Sous la responsabilité de la direction et d'infirmière en charge de la coordination qui assure la prise en charge globale des personnes dans le cadre du projet d'établissement. L'aide soignant/ AMP/ AES (e) a pour mission : - d'assurer le bien être et le confort physique, moral et matériel de la personne âgée hébergée. - de l'accompagner à vieillir en tout dignité, en lui maintenant son autonomie le plus longtemps possible. - de veiller à la sécurité et prévenir les risques. - d'assurer les premiers gestes d'urgence. - d'appliquer les procédures et les protocoles définis au sein de l'établissement. 65 résidents, l'établissement pratique la méthodologie-philosophie " Humanitude" pas d'horaire de coupe horaire du matin : 6h30/7h- 13h45/14h//13h45/14h-20h45/21h
- CONDUITE DU PROJET D ÉTABLISSEMENT: * Dynamiser et mettre en valeur l'accompagnement ,les actions et services du secteur EHPAD. - GESTION DES PERSONNELS *Contribuer à la qualité de l'accompagnement par la gestion des professionnels adaptés en effectif et compétences et contribuer au maintien d'un climat social constructif en lien avec la direction des soins. - GESTION DU PATRIMOINE ET DES RISQUES * Assurer la sécurité des usagers et des personnels dans le respect des normes et protocoles. - GESTION FINANCIÈRE * Maîtriser le budget alloué par la Directrice par la prévision et le suivi en s'appuyant sur les ressources administratives de l'établissement et du site hospitalier de CARHAIX. GESTION LOGISTIQUE. * Asurer le suivi et le renouvellement du matériel -COMMUNICATION. * S'assurer de la bonne communication avec les familles des résidents afin d'obtenir leur meilleure contribution à l'élaboration et à l'application du projet de vie personnalisé.
Souhaitez-vous faire une différence dans la vie des personnes âgées en devenant Auxiliaire de vie (F/H) dans notre établissement ? Dans le cadre de nos missions en établissement dédié aux personnes âgées, nous recherchons une personne engagée et attentive pour aider les résidents dans leur quotidien : - Assurer une veille sanitaire afin d'accompagner adéquatement les résidents - Veiller au suivi des régimes alimentaires en respectant les diètes prescrites - Participer à l'organisation des activités physiques et cognitives pour stimuler les résidents. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 11.65 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Indemnité kilométrique au delà de 70 km aller retour Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
CERFRANCE 22 C'EST AUSSI : - A votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration en fonction de vos besoins, et êtes accompagné par un tuteur dans la prise en main de vos missions, de nos outils et process - Tout au long de votre parcours, votre manager ainsi que les services supports et les pôles d'expertises vous accompagnent sur le plan technique, réglementaire, outils et méthodes - Vous participez régulièrement à des formations dans le cadre d'un plan de développement des compétences personnalisé, vous permettant d'évoluer dans vos fonctions - Au quotidien, vous êtes autonome dans la relation clients et l'organisation de votre activité - Vous bénéficiez d'un cadre de travail dans des locaux neufs à l'ambiance moderne et chaleureuse En tant qu'assisant comptable pour une clientèle d'agriculteurs : - Vous réalisez la mise à jour des dossiers - Vous participez avec les comptables titulaires des dossiers aux travaux de révision et de clôture - Vous développez la relation avec le client et faites remonter les informations et les questions éventuelles - Vous assistez et formez les clients à l'utilisation de nos logiciels ET VOUS ? - De formation minimum BAC +3 en comptabilité, vous avez une première expérience en cabinet et 3 ans d'expérience - Vous savez organiser votre travail de manière à répondre aux exigences de délais - Vous vous adaptez rapidement à l'environnement des clients, chez lesquels vous vous déplacez régulièrement - Vous faites preuve de rigueur dans la tenue des dossiers et d'autonomie dans votre organisation - Le travail en équipe est dans votre nature, vous n'êtes jamais seul sur un dossier - Vous aimez travailler dans la bonne humeur et la convivialité !
Et si vous rejoigniez notre client, transformation et de conditionnement d'herbes aromatiques surgelée? Votre agence Manpower Carhaix, recherche des Ouvriers(es) Industrie Agroalimentaire (H/F). Poste en intérim, situé au Moustoir, à pouvoir dès fin mai 2024. Postulez dès maintenant ! Vous aurez pour missions: - La mise en étuis des légumes/herbes aromatiques de saison. - La mise en carton et la palettisation. - Vous serez également amené à effectuer des contrôles qualité, du "vide caisse", du parage. Horaires d'équipes 4X9 (4h-13h et 13h-22h) ou nuit (22h-4h) - travail les week-end et jours fériés. Vos conditions de travail/rémunération: - temps plein - travail en horaire d'équipes 4X9 (4h-13h et 13h-22h) ou nuit (22h-4h) - travail les week-end et jours fériés - taux horaire 11,65 - prime panier - Majoration dimanche à 20% - Majoration de nuit à 25% (entre 21h et 6h) - indemnités de déplacement - Prime de fin de mission - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSCE - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Vous avez une première expérience en industrie agroalimentaire. Vous êtes disponible les week-end. Vous êtes impérativement disponible jusqu'à fin octobre - mi-novembre. Poste à pourvoir à partir de fin mai 2024. Vous vous reconnaissez dans ce poste? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes en nous adressant votre candidature (CV).
Et si vous rejoigniez notre client, transformation et de conditionnement d'herbes aromatiques surgelée? Votre agence Manpower Carhaix, recherche des Ouvriers(es) Industrie Agroalimentaire (H/F). Poste en intérim, situé au Moustoir, à pouvoir dès fin mai 2024. Postulez dès maintenant !
Prêt(e) à prendre le volant en tant que Cariste (F/H) pour des missions stimulantes et variées ? Nous recherchons un individu prêt à relever les défis dans notre unité de production, aux commandes des installations et veillant au bon déroulement de nos ateliers. - Piloter les installations pour réaliser le planning de production - Assurer la surveillance constante des ateliers afin de garantir le respect des normes de qualité, de sécurité et de santé - Participer activement à l'optimisation de nos opérations dans le respect de l'environnement. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 120/jours - Salaire: 11.65 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Indemnité de transport - RTT Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Dans le cadre des remplacements d'été, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche des Aides-soignants, de jour ou de nuit (H/F), à temps plein ou partiel, pour son EHPAD / USLD Keramour de Rostrenen. La Résidence Keramour accueille, au sein de son Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer, des personnes atteintes de troubles psychiques et des personnes dont la situation nécessite une surveillance médicale et une aide dans les actes de la vie quotidienne. Une équipe pluri-professionnelle réalise un accompagnement médico-social adapté aux besoins de chacun. Du lundi au vendredi, l'établissement dispose également de 6 places d'accueil de jour et d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA), pouvant accueillir 14 personnes. L'Unité de Soins de Longue Durée accueille, à temps complet, des patients nécessitant des besoins de soins soutenus avec une surveillance médicale continue et paramédicale de jour et de nuit et avec un programme d'activités et d'animations adaptées. Vous aurez pour mission de réaliser des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne ou d'un groupe de personnes. Vous accompagnerez le résident dans les activités de sa vie quotidienne, contribuerez à son bien-être. Activités techniques : - Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale, - Evaluation de l'état clinique et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration, - Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants, - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d'intervention, - Travail en équipe pluriprofessionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, à la qualité / gestion des risques Rémunération selon CCN51 Reprise d'ancienneté à 100% sur qualification identique Postes à pourvoir sur la période du 1er juin au 30 septembre 2024
Dans le cadre d'un remplacement, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Travailleur social (H/F), pour exercer à 70% au sein de son Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS), situé à Glomel. Le SAVS accompagne les personnes en situation de handicap (handicap psychique - déficience intellectuelle), à partir de 18 ans, pour les aider à organiser leur vie quotidienne, développer leur autonomie et favoriser les relations sociales. Ils rencontrent les personnes au SAVS, au domicile ou dans tout autre lieu extérieur afin d'échanger sur leurs souhaits et leurs projets comme : prendre des rendez-vous et organiser les transports élaborer des menus : de la gestion des courses à la réalisation du repas organiser son logement, chercher des solutions d'adaptation, trouver un logement, déménager. être aidé dans la gestion administrative et financière avoir des activités de loisirs, préparer des projets vacances construire un projet professionnel : faire des recherches, accéder à une formation. entretien des liens sociaux : familles, amis. Rémunération selon CCN66 CDD à pourvoir du 03/06 au 30/08/2024 Jours de travail : Lundis, mardis et jeudis (Horaires de soirée - jusqu'à 20h30)
Êtes-vous passionné(e) par la mission d'Infirmier(ère) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, vous serez chargé(e) d'une mission cruciale liée à l'accompagnement de patients présentant un handicap psychique. - Vous assumerez le suivi régulier des patients dans le service USLD, en coordonnant leur prise en charge et en garantissant une relation de qualité avec ces derniers. - Vous travaillerez un week-end sur deux, en garantissant une continuité des soins dans le respect du rythme de vie de chaque patient. - Vous intégrerez une équipe dédiée au bien-être des résidents, dont vous favoriserez l'épanouissement par une présence sécurisante et bienveillante. Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 14.4 euros/heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Indemnité kilométrique au dela de 70 km aller retour De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités.
Le salon Ti Coiff de Rostrenen recherche son ou sa futur(e) talent. Vos missions : - Coupe homme/femme - Coloration, mèche... Horaires : du mardi au samedi matin. Possibilité de temps partiel. Ouvert pour les CAP et BP.
Le salon Ti Coiff de Rostrenen recherche son ou sa futur(e) talent. Vos missions : - Coupe homme/femme - Coloration, mèche... Horaires : du mardi au samedi matin. Possibilité de temps partiel.
Dans un abattoir coopératif à taille humaine, vous intégrez une équipe de 6 personnes, en charge de l'abattage de porcs / bovins / ovins / caprins Vos missions : - réceptionner et ranger les animaux en bouverie - réaliser le process d'abattage - effectuer la pesée, identifier et ranger les carcasses - assurer la sortie des carcasses (mise en quartier, sortie des abats, chargement) - traiter le cuir et la ventrée - gérer le frigo déchet - assurer la découpe, la répartition client ainsi que la transformation (saucisses / préparation viande...) des carcasses confiées à l'abattoir - entretenir et désinfecter votre espace de travail Vous avez des connaissances dans le milieu de la viande, en bien être animal et en hygiène (HACCP) Le certificat de compétences bien-être animal et l'habilitation classificateur sont un atout. Une formation peut être dispensée si vous êtes débutant. Horaire hebdomadaire variable de 20h00 à 35h00
Vous intégrerez une équipe de passionnés, fière de fabriquer des produits "maison". Vous maîtrisez les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous élaborez. Vous êtes aussi le garant de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité propre aux produits et de l'environnement de travail. 2 jours de repos par semaine Magasin fermé le dimanche et les jours fériés (sauf très exceptionnel) salaire motivant selon expérience Travailler chez nous, c'est bénéficier d'une prime annuelle, d'une prime de participation, de 5% de remise sur vos achats en magasin, d'une mutuelle entreprise et d'avantages CE. Type d'emploi : Temps plein, CDI Date de début prévue : 04/03/2024
L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche des Infirmiers de jour ou de nuit (H/F), pour exercer à temps plein ou partiel, au sein de son EHPAD-USLD "La résidence de Keramour", située à Rostrenen. Objectifs du poste : Maintenir, restaurer et promouvoir la santé des personnes et l'intégrité de leurs fonctions vitales, physiques et psychiques dans le cadre d'une prise en charge individualisée. Activités principales du poste : - Accueil des patients ou résidents ; - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage ; - Réalisation, évaluation, contrôle et validation des soins infirmiers ; - Accompagnement de la personne et de son entourage ; - Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient ou résident ; - Collaboration avec le médecin et avec l'équipe pluriprofessionnelle ; - Coordination et organisation des soins et des activités aux patients ou résidents ; - Elaboration du projet de soins ou de vie individualisé ; - Entretien de la salle de soins et gestion des déchets de soins ; - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux ; - Tenue du dossier résident ; - Mise en œuvre des protocoles et des procédures ; - Information et éducation de la personne et de son entourage ; - Actualisation des pratiques et gestes techniques en soins infirmiers ; - Participation aux réunions, groupes de travail, commissions. ; Rémunération selon CCN51 Ancienneté reprise à 100% sur qualification identique CDD à pourvoir sur la période du 1er juin au 30 septembre 2024
Dans le cadre d'un remplacement, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un infirmier (H/F) de jour à temps plein pour exercer au sein de son Centre Médico-Psychologique, situé à Rostrenen. Le centre médico-psychologique (CMP) est un lieu de consultations gratuites accueillant, et les personnes en souffrance psychologique, et leurs proches. Les indications concernent n'importe quel symptôme de souffrance psychologique pour lequel la personne s'interroge et souhaite une aide et une prise en charge. L'équipe du CMP est formée pour répondre à toutes les situations de détresse psychique. Pour cela, de nombreux services et accompagnements médicaux ou sociaux sont adaptés aux situations de chacun. Activités principales : - Recueil des données cliniques, observation de l'état de santé, des comportements et des modes d'entrée en communication des patients. - Coordination et organisation des activités et des soins. - Réalisation et contrôle des soins à visée préventive, diagnostique, thérapeutique. - Réaliser des transmissions écrites, orales et mise à jour du dossier patient. - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients. - Assistance technique lors des soins réalisés par le médecin. - Préparation et distribution des traitements. - Planification des soins. - Suivi général de l'état de santé des patients notamment pour information aux médecins concernés Rémunération selon CCN51 Poste à pourvoir à compter du 09/04/2024 pour une durée d'un mois (renouvelable) Reprise de l'ancienneté à 100% sur qualification identique Travail du lundi au vendredi
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage nous recherchons pour notre client basé sur Rostrenen conseiller vendeur dans le secteur du bâtiment et de la décoration. Vous serez amené à conseiller la clientèle et intervenir sur le secteur "cour des matériaux" Poste à pourvoir pour la rentrée 2024 sur un titre de A MUM Assistant Manager d'Unité Marchande Les cours aurons lieu à l'Ibep de Quimper à raison de 2 jours par semaine les lundis et mardis, vous serez le reste du temps en entreprise. Avoir un BAC avant l'entrée en formation obligatoire contrat apprentissage : 1 minute pour comprendre https://www.youtube.com/watch?v=NGKYDLrbsNc
Afin de démontrer qu'agir sur la mobilité en zone rurale est vecteur d'emploi, de dynamisme économique, le projet Terr'Moov vise les objectifs opérationnels suivants : - Proposer des solutions de mobilité alternatives, durables, innovantes et complémentaires à l'existant - Coordonner les acteurs et les solutions pour répondre aux besoins du territoire et de ses habitants - Mettre en œuvre des animations visant à promouvoir la mobilité inclusive et durable pour tous - Proposer aux publics les plus publics fragiles un accompagnement personnalisé vers une mobilité inclusive, durable et responsable - Proposer un tiers lieu, vecteur de mobilité et de lien social au cœur du territoire - Expérimenter des solutions de mobilité inversée Description du poste Sous la responsabilité du chef de projet Terr'Moov, sur le territoire de Poher Communauté, vous aurez en charge les principales missions suivantes : Animation du territoire - Organisation et animation d'événements en vue de la promotion de la mobilité durable sur le territoire - Animation de stands, lors de forums ou de salons - Montage et mise en œuvre de projets expérimentaux et innovants (opération sans voiture, ambassadeurs de mobilité durable ..etc) - Gestion de la communication et la logistique (véhicules de démonstration) associées à ces évènements - Participation à la création d'une dynamique locale et à la promotion de Terr'Moov Sensibilisation des habitants aux enjeux de la mobilité durable - Mise en place et animation d'actions ciblées et d'ateliers de sensibilisation en direction des habitants - Conseils en mobilité individualisés ou collectifs - Implication des partenaires nécessaires au bon fonctionnement des actions Participation à la gestion du tiers-lieu - Accueil, réception et renseignements du public - Promotion de l'offre de mobilité régionale - Participation à la coordination des plannings, des interventions et animations proposées Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et travaillerez de manière coordonnée avec les autres animateurs Terr'Moov. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous êtes particulièrement sensible aux problématiques de mobilité, de développement durable et de sécurité routière. Homme ou femme de conviction, vous possédez de bonnes aptitudes en termes d'animation et avez de bonnes capacités relationnelles. Idéalement, vous avez une expérience dans le secteur de l'évènementiel. Vous êtes dynamique, enthousiaste, persévérant(e), organisé(e), méthodique et avez l'esprit d'initiative. Vous aimez les rencontres et êtes adaptable aux différentes cultures (associations, entreprises, collectivités). Organisé et autonome, vous êtes polyvalent et savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes titulaire du Permis B. Formation souhaitée Bac + 2/3 validé - Animation / évènementiel - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Carhaix (29) - Interventions sur le territoire de Poher Communauté CDD jusqu'au 31/12/2024 (avec possibilités de renouvellement) - Temps complet - Télétravail partiel possible Salaire : 1850 € bruts mensuels, Chèques déjeuner, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
La SARL GOELO SERVICES recrute un chauffeur- livreur H/F pour compléter son équipe Vos missions: vous effectuez le transport de petits colis auprès des particuliers et des professionnels, vous assurez le chargement et le déchargement du véhicule. Poste physique avec manipulation des colis et port de charge. Votre planning: vous travaillez du mardi au samedi 4jours/semaine vous êtes en repos le dimanche, lundi et un autre jour à définir avec l'employeur. Une période d'immersion en entreprise en doublon avec un salarié est mise en place avant la prise de poste pour découvrir le métier et les conditions de travail.
Urgent Bio'Med Santé recrute un/e agent des services hospitaliers afin de compléter son équipe. Vous serez formé(e) en interne, afin de pouvoir appliquer les protocoles sanitaires en vigueur chez notre client. Vous travaillerez dans un centre de dialyse auprès de patients immunodéprimés. Vous aurez pour mission la préparation et le service des collations, la pesée patient, le bio nettoyage de l'entourage des patients ainsi que des locaux. Poste à pourvoir pour 18h/semaines en moyenne, planning communiqué le 15 mois pour le mois suivant,. Nous recherchons avant tout des personnes rigoureuses, motivées et soucieuses du bien-être des patients. Vous travaillez en milieu hospitalier, ce qui implique la mise à jour de vos vaccinations y compris contre l'hépatite B.
En relation directe avec la responsable boutique, vous aurez pour missions : - recueillir les besoins des clients - connaitre les techniques de vente - mise en rayon, facing, gestion vitrines Garant de la satisfaction client, maitriser les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et participer à la bonne tenue de la boutique. Poste à pouvoir en CDD de suite à raison de de 35h hebdomadaire. Travail en ouverture, en fermeture ou en journée
Descriptif de l'emploi Enlève et collecte les déchets ménagers et assimilés ou ceux issus de la collecte sélective jusqu'au lieu de traitement Missions et conditions d'exercice I - enlèvement et collecte des déchets ménagers et assimilés, ou ceux issus du tri sélectif -Accrocher les conteneurs sur le lève-conteneur et/ou collecter manuellement les sacs de déchets et tri sélectif -Remettre les conteneurs en lieu et place -Déblayer la chaussée en cas de déversement II - surveillance des risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement -Respecter l'ordre de collecte et le planning prévu -Observer les rues, les véhicules -Respecter les usagers et éviter les nuisances sonores etc -Assister le conducteur dans ses manœuvres -Mettre en œuvre les consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres du véhicule -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité III - vérification des déchets collectés et identification des dépôts sauvages -Effectuer à la source un contrôle de premier niveau des déchets collectés : contrôle des bacs de tri et contrôle des déchets ménagers collectés -Visualiser les conteneurs et les bacs et vérifier la qualité du tri des déchets collectés -Refuser de collecter les déchets non conformes aux normes et le signaler à sa hiérarchie -Conseiller les usagers pour améliorer la qualité du tri (initiative d'une intervention de premier niveau à titre curatif ou préventif) -Signaler à sa hiérarchie la présence de dépôts sauvages et les difficultés rencontrées IV - entretien suivi et nettoyage du matériel de collecte -Nettoyer les matériels de collecte (conteneurs et aires de collecte) et vérifier leur bon fonctionnement -Remplir les documents de suivi et renseigner les statistiques de tonnage etc
Poste à pourvoir à 20 minutes de Carhaix environ - Préparation et contrôle des commandes (prélèvement des pièces, mise en contenant, édition de l'étiquette et mise à disposition des colis sur la zone d'expédition) - Réception des colis (vérification du bon de livraison, rangement de la marchandise), - Entretien de la zone de travail - Travail de nuit
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre de la maintenance mutualisée entre quatre établissements sur le Pays COB dont elle assure la gestion, l'association AILES Association d'Iroise pour le Logement l'Emploi et les Solidarités recrute un agent de nettoyage et d'entretien. Durée de travail : 24 heures par semaine / Travail la semaine (occasionnellement le week-end) Lieux de travail : Mobilité géographique entre les 4 sites gérés par l'association AILES sur le pays COB : - Le Foyer de Jeunes Travailleurs du Poher, à Carhaix-Plouguer (44 Logements) - régulièrement - Le Foyer de Jeunes Travailleurs, à Rostrenen (13 Logements) - régulièrement - Le Foyer de Jeunes Travailleurs, à Motreff (2 Logements) - ponctuellement - Le Foyer de Jeunes travailleurs, à Guiscriff (8 logements) - ponctuellement DEFINITION DU POSTE L'agent de service de nettoyage et d'entretien assure la réalisation des travaux courants d'entretien, de nettoyage ou toute autre tâche d'exécution simple comprenant l'utilisation de produits adaptés et de machines électromécaniques. L'agent de service et de nettoyage participe à la qualité d'accueil des usagers accompagnées sur les différents sites. MISSIONS - Assurer le nettoyage, l'entretien et le contrôle de la propreté des locaux (espaces communs, couloirs, bureaux, logements/chambres, salles de réunion, etc.) conformément au planning des missions à accomplir. - Evacuer des déchets - Réapprovisionner les distributeurs de papier toilette, de savon, de gel hydro alcoolique, etc. - Nettoyage des vitres, nettoyage des surfaces de contact avec un produit (interrupteurs, poignées de portes, toilettes et éviers...) - Vérifier et contrôler du bon fonctionnement du matériel de nettoyage et participer à la gestion des stocks de produits et du matériel d'entretien. - Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité PROFIL Formations - Expériences : - Expérience professionnelle similaire souhaitée - Formation(s) dans le domaine de l'hygiène des locaux appréciée(s) Salaire Coef 1417 pts Emploi Repère n°1 Agent de nettoyage et d'entretien (CCN de habitat et du logement accompagné) - 809.57 € brut pour 60.62 heures/mensuel (14 heures/semaine) - 13ème mois Poste à pourvoir dès que possible Candidatures à adresser (lettre de motivation et CV)
Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne auprès de publics présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales. Prise de poste à compter du 19/08/2024 jusqu'au 30/06/2025.
Dans le respect de l'approche comportementale ABA, l'éducateur/trice spécialisé(e) assure une prise en charge auprès d'enfants porteurs d'autisme au sein de l'IME Kerampuilh dans le groupe éducatif et dans la classe dédiée. L'éducateur/trice participe au bon déroulé des la journée des enfants au sein de l'IME (groupe éducatif, classe, récréation, cantine, inclusion sociale..). Il/elle participe à la rédaction et à l'application d'un projet individualisé d'accompagnement (PIA). Il/elle travaille en équipe et en étroite collaboration avec la neuropsychologue. Il/elle travaille en équipe avec les différents intervenants (paramédicaux, médicaux et le superviseur). Utilisation quotidienne de la méthode ABA. savoir-être: autonomie, écoute, capacité à travailler en équipe, créativité et initiative dans l'élaboration d'outils éducatifs adaptés au profil de chaque enfant. Prise de poste à compter du 19/08/2024 jusqu'au 30 juin 2025.
Réaliser les préparations culinaires chaudes et froides dans le respect de la législation en vigueur notamment en matières d'hygiène alimentaire, d'HACCP, de plan de maîtrise sanitaire, d'alimentations adaptées (régimes)... Nettoyer et désinfecter les locaux et les matériels de production.
Au sein d'un supermarché vous avez pour missions : - l'accueil de la clientèle, - d'enregistrer la vente d'un article, - d'encaisser le montant d'une vente. Vous pouvez également être positionné(e) sur le drive, une formation en interne est prévue. Le planning et les horaires sont à définir avec l'employeur. Possibilité d'autres contrats par la suite selon l'activité. Formation au poste possible. Poste à pourvoir immédiatement.
Au sein d'un supermarché, vous êtes recruté(e) sur un poste d'employé(e) libre-service Vous avez pour missions : - la mise en rayon, - le rangement de la marchandise, - la gestion et la rotation des produits, - l'entretien de votre espace de travail. Le planning et les horaires sont à définir avec l'employeur. Poste à pourvoir dès que possible. CDD dans le cadre d'un remplacement.
Réalisation des contrôles de conception et de réalisation des installations neuves - Analyser les dossiers d'installations neuves associés aux PC, CU, DT, PA (projet d'aménager) et DP (déclaration provisoire de travaux en lien avec les services urbanismes) et réhabilitations : émission d'un avis technique de conception à destination du maire - Vérifier la mise en œuvre de l'installation : émission d'un avis de réception des travaux à destination du maire - Proposer des rectifications le cas échéant - Établir et suivre la facturation Réalisation des visites de contrôle de bon fonctionnement des installations existantes - Organiser les visites de contrôle de diagnostic, de bon fonctionnement et de vente des installations existantes en respectant les objectifs définis. - Élaborer et gérer le planning de rendez vous sur le logiciel SAGA et la messagerie OUTLOOK. - Procéder à la réalisation technique des contrôles des installations - Saisir les données dans le logiciel SAGA - Réaliser un schéma sur place (petit relevé de plan) et le saisir sous logiciel de cartographie et logiciel DAO. - Rédiger les rapports de visite et le schéma de principe - Établir et transmettre les avis sur l'état des dispositifs - Établir et suivre la facturation - Organiser le classement et l'archivage des dossiers - assurer la gestion des courriers liés au SPANC Conseil assistance et communication auprès des usagers, professionnels et élus - Informer et sensibiliser la population - Accueillir le public - Informer et sensibiliser les professionnels de l'ANC - Être un référent auprès des élus : - Apporter des éléments techniques et réglementaires de réflexion concernant l'assainissement de manière générale - Apporter une assistance technique pour l'instruction des plaintes en insalubrité Mise à jour de la base informatique et suivi de la base de données - Actualiser régulièrement les données de la base informatique sous SAGA et logiciel de dessin et exporter les données pour l'intégration au SIG par le géomaticien. Participation à la gestion du service et à la mise en œuvre des actions de communication - Répondre aux demandes de renseignements des études notariales, du SEA 29 et du SATESE 22 - Participer à la mise en œuvre des actions de communication et de sensibilisation sur le SPANC - Participer au suivi de la facturation et à l'élaboration du bilan annuel du service - Signaler à sa hiérarchie les difficultés rencontrées Diplôme en adéquation avec le poste exigé CDD d'un an possibilité titularisation Salaire selon expérience et grille indiciaire.
Adecco Carhaix recrute 1 agent de conditionnement H/F à Carhaix Poste à pourvoir sur le long terme Vos tâches : Approvisionner en micro-ingrédients Démarrer la station de pesée Faire un contrôle conformité de poids sur les balances micro-ingrédients Peser les micro-ingrédients et remplir les documents de traçabilité Vidanger les micro-ingrédients dans la trémie Gestion des stocks entamés micro-ingrédients Evacuer les déchets inhérents au process Nettoyage du poste de travail Votre profil : Rigueur, savoir compter, peser les ingrédients, outil informatique, respect des règles d'hygiène
Missions - Développer les énergies renouvelables thermiques en Centre Ouest Bretagne: - être facilitateur: animation, coordination, suivi administratif et instruction de dossier ADEME, - prospection, accompagnement de porteurs de projets, sensibilisation sur la filière bois. Conditions de travail : - Temps plein 35h/semaine ou 39h/semaine avec RTT, disponibilité occasionnelle soir et week-end - Le poste est basé à Carhaix dans les locaux du Centre des Finances Publiques (10 Boulevard Jean Moulin) - Déplacements sur le territoire du Centre Ouest Bretagne, et éventuellement sur la région ou en France pour participer à des réunions, formations, ou animations notamment dans le cadre d'un travail en réseau. - Permis B et véhicule indispensable Profil : Vous détenez un diplôme de BAC+3 à BAC+5 ou une expérience en génie thermique, énergétique du bâtiment
Et si vous étiez notre futur(e) Ouvrier(e) Industrie Agroalimentaire ? Votre agence Manpower de Carhaix, recherche un(e) Ouvrier(e) Industrie Agroalimentaire (H/F) pour son client situé à Carhaix. La mission, d'une durée de 4 mois renouvelable en intérim, est à pouvoir dès que possible. Prêt(e) à rejoindre un acteur du secteur de l'agroalimentaire ? Postulez dès maintenant ! Au sein de l'atelier de production, vous serez amené(e),: -Réceptionner les volailles vivantes dans les caisses -Les accrocher sur les lignes selon les process définis -Respecter la réglementation, les règles d'hygiène et la sécurité alimentaire -Entretenir votre poste de travail Type de contrat : Contrat d'intérim, 35H hebdomadaire Conditions de travail : Horaires variables du lundi au vendredi, de 4h30 à 13h00 en moyenne avec 3 pauses de 15 minutes. L'environnement est un atelier d'accroche de volailles vivantes, vous travaillez dans un service sombre pour le bien, être animal, à température ambiante et dans un milieu poussiéreux (des masques/casques autoventilés sont fournis) Avantages et rémunération : -Rémunération : 1 766,92 euros brut mensuel (SMIC) -Majoration des heures de nuit à 20% -Prime habillage 0.86/jour -Prime de fin de mission -Congés payés -CET à 8 % -CSE, CSCE -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Poste ouvert à tous profils. Cela dit, votre autonomie et votre motivation vous permettront d'assurer cette mission! Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant.
Et si vous étiez notre futur(e) Ouvrier(e) Industrie Agroalimentaire ? Votre agence Manpower de Carhaix, recherche un(e) Ouvrier(e) Industrie Agroalimentaire (H/F) pour son client situé à Carhaix. La mission, d'une durée de 4 mois renouvelable en intérim, est à pouvoir dès que possible. Prêt(e) à rejoindre un acteur du secteur de l'agroalimentaire ? Postulez dès maintenant !
Sous l'autorité hiérarchique du Conseil d'Administration du Club de handball, l'Entente Monts d'Arrée Carhaix recherche à partir de Septembre 2024, un éducateur sportif H/F: Ses MISSIONS : Missions sportives et techniques : - Préparation et animation des différentes séances d'entraînement pour les différentes catégories au sein du club (baby hand, handball) et développement de la pratique sport santé (handfit) - Mise en place de stages durant les vacances scolaires - Accompagnement technique avec le club en convention - Gérer les installations et les matériels sportifs (salles, terrains) Missions développement : - Mise en place de formations à destination des encadrants du club - Organisation et développement des séances ponctuelles dans le milieu scolaire en lien avec les enseignants, dans le territoire Carhaix- Huelgoat pour promouvoir la filière handball - Participer au développement du secteur arbitrage - Participation aux réunions d'animations du club avec la commission habilitée - Soutien à l'administratif lié à l'organisation des compétitions - Organisation d'actions et développement auprès des jeunes de notre territoire - Assurer l'accueil et le relationnel avec les différents interlocuteurs (enfants, parents, enseignants, office des sports, collectivités locales, représentants d'associations.) - participer au développement et à la recherche de partenariat en collaboration avec l'alternant communication Missions évènementielles : - Organisation et gestion de plusieurs évènements du club - Participation aux évènements du club Compétences requises : - Aptitude au travail en autonomie - Capacité d'adaptation et disponibilité - Aisance relationnelle - Aisance dans le travail en équipe - Expérience dans l'animation - Polyvalence - Maîtrise de l'outil informatique : messagerie, traitement de texte, tableur, internet - Justifier d'une bonne connaissance du milieu handballistique (joueur, encadrant bénévole, arbitre .) Diplômes obligatoires : -BP JEPS Activités Physiques pour Tous ou -licence STAPS (carte professionnelle d'éducateur sportif demandée). Des déplacements sont à prévoir entre Carhaix et Huelgoat. Contrat 25 heures / semaine annualisé. Poste à pourvoir à partir du 02/09/2024. Lettre de motivation + CV à envoyer par mail avant le 8 juin 2024.
Vos missions: - Rechercher des mandats de vente. - Collecter les divers documents administratifs. - Exécuter les états des lieux en relation avec les partenaires (artisans, banques...). - Réaliser les découvertes de projets des vendeurs et acquéreurs. - Effectuer les visites. - Assurer la mise en relation avec les partenaires (artisans, banques....). - Effectuer le suivi de la clientèle (vendeurs et acquéreurs) jusqu'à la signature de l'acte chez le notaire. Vous avez idéalement une expérience dans l'immobilier ou en commerce, banque ou assurance.
Désirez-vous exploiter votre talent au sein d'un poste de vendeur comptoir sédentaire (H/F) débordant d'opportunités ? Intégrez une équipe dynamique où vous serez amené(e) à offrir un excellent service à la clientèle et à gérer les stocks de produits. - Veiller à l'accueil et à l'accompagnement des clients, assurant ainsi leur satisfaction. - Prendre en charge la réception, le stockage et l'expédition des pièces, garantissant leur gestion optimale. - Assurer la préparation et le suivi des commandes, en plus de la mise à jour régulière du système informatique. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 60/jours - Salaire: 11.65 euros/heure 2 postes à pourvoir Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Vous êtes à la recherche d'un complément d'activité? Manpower CARHAIX recherche pour son client, des Manutentionnaires H/F. Vos missions: - manutention et tri de colis - contrôle des colis - chargement et déchargement de camions - travaux de manutention manuelle et port de charges jusqu'à maximum 25 kg CONDITIONS DE TRAVAIL : - Salaire: 11,81euros/heure, - Horaires à temps partiel: 6h40-8H15 du mardi au samedi (possibilité de travailler ponctuellement aussi de 16h00 à 18h00 du lundi au vendredi) - possibilité de longues missions Dynamique et consciencieux, vous acceptez impérativement de travailler à temps partiel sur Carhaix et acceptez le port de charges. 2 postes à pourvoir. Rejoignez nos équipes en nous adressant votre candidature !
Vous êtes à la recherche d'un complément d'activité? Manpower CARHAIX recherche pour son client, des Manutentionnaires H/F.
Vous êtes un leader passionné en quête d'une nouvelle opportunité professionnelle dans le secteur de la Grande Distribution ? Notre client, un acteur majeur du secteur solidement implanté au cœur du Centre Bretagne, dispose du poste parfait pour vous ! Ce magasin linéaire est fonctionnel, rentable et respecte les normes les plus strictes d'une grande surface alimentaire. Dans le cadre de sa croissance continue, nous recherchons un Directeur de Magasin (H/F) compétent et visionnaire pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion opérationnelle de ce magasin d'une surface de 2800 mètres carrés, du management d'équipe et de l'amélioration continue des performances. Pour ce faire, vos missions sont les suivantes : Assurer la gestion quotidienne du magasin (répartition des tâches, gestion des flux de clients...), L'encadrement et la motivation des équipes (env. 70 personnes) pour atteindre les objectifs de performance fixés, La mise en place de stratégies visant à améliorer la rentabilité du magasin et la satisfaction client, Gérer le centre de profit du magasin (suivi du compte d'exploitation, en pilotant et en surveillant les indicateurs de performance clés pour garantir la rentabilité et la croissance continue du magasin), Superviser l'approvisionnement du magasin en adéquation avec les besoins, Veiller à l'application des normes de sécurité, de conformité et de propreté (hygiène, sécurité, traçabilité...), Effectuer la gestion des ressources humaines et l'administration du personnel en collaboration avec les managers de rayon. Process de recrutement : Un entretien avec le Cabinet de recrutement en physique ou visio. Un entretien avec l'Entreprise. Nous recherchons un candidat avec les qualifications suivantes : Expérience avérée dans la direction de magasin, avec une solide expérience dans le secteur de la grande distribution, alimentaire ou non alimentaire. Capacité démontrée à créer un environnement de travail motivant et à favoriser le développement professionnel des collaborateurs. Forte orientation résultats, avec une ambition pour atteindre et dépasser les objectifs fixés. Capacités démontrées en matière de leadership, de gestion d'équipe et de résolution de problèmes, avec un style de management humain et participatif. Excellentes compétences commerciales, avec une compréhension approfondie des mécanismes de vente et de la gestion des fournisseurs. Autonomie et sens des responsabilités, avec la capacité de prendre des décisions stratégiques et de gérer efficacement les priorités. Humilité, ouverture d'esprit et attitude collaborative, avec un engagement envers l'excellence opérationnelle et la satisfaction client. Flexibilité et adaptabilité pour faire face aux défis du quotidien et aux changements dans le secteur. Énergique, direct et motivé. Ne manquez pas cette chance de faire partie d'une nouvelle aventure professionnelle au sein d'une belle entreprise! Envoyez votre CV à alicia.v@alphea.conseil.fr ou recueillez des informations sur l'offre en me contactant par téléphone au 07 82 35 86 28.
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience. PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim est en recherche pour son agence de Brest. Nous recrutons un Installateur photovoltaïque (H/F) pour notre client, dans le secteur bureau d'études et installation de solutions de production d'électricité et de chaleur à partir d'énergies renouvelables (solaire photovoltaïque, solaire thermique, petit éolien). Vos missions: Intégré au pôle exécution et en lien direct avec un chef d'équipe(équipe de 2 à 3 personnes), vous réalisez les ouvrages suivant les différents moyens techniques (matériels, matériaux) définis par le service bureau d'études et validés par le conducteur de travaux. - Prendre connaissance du chantier en lien avec le dossier d'exécution transmis par le chef d'équipe. - Suivre les exécutions d'installation demandées par le chef d'équipe. - Charger et décharger le matériel et en prendre soin. - S'assurer de la sécurité du site: préparation du site, disposition des matériaux. - Réaliser les travaux dans les règles de l'art: dépose éventuelle de toiture, installation de système de fixation conformément aux prescriptions, tirage de câbles électriques, installation des panneaux, raccordements électriques. - Réaliser les travaux en sécurité avec les EPI et/ ou les EPC sur les chantiers. - Fournir un rapport et des données récapitulant les travaux effectués. - Vous possédez des compétences acquises par la formation et/ou par l'expérience en énergie solaire, électricité, en bâtiment, couverture, bardage ou étanchéité. - Vous avez un bon sens des initiatives, aimez travailler en équipe et résoudre des problèmes. Vous aimez travailler en extérieur et en hauteur. L'habilitation au travail en hauteur serait un plus. - Vous êtes flexible, mobile, autonome et doté(e) d'un bon sens pratique. - Vous avez le permis de conduire B. Le CACES nacelle et CACES chariot télescopique seraient appréciés. - Déplacements possibles à la semaine (4 jours récurrents) - Prise en charge totale des frais d'hébergement et de repas lors des déplacements. - Prime de déplacement de 32€ brut par nuitée à l'extérieur ou 128€ brut/semaine. - Intéressement aux résultats de l'entreprise à partir de 3 mois d'ancienneté - Mutuelle d'entreprise. - Véhicule de service type Master/ Expert/ Boxer - Téléphone et PC portable - La dimension sociale et dynamique d'une PME mixée à un environnement de travail créatif au sein d'une équipe jeune.
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience. PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim est en recherche pour son agence de Brest. Nous recrutons un Responsable activité Exploitation Maintenance(H/F) pour notre client, dans le secteur bureau d'études et installation de solutions de production d'électricité et de chaleur à partir d'énergies renouvelables (solaire photovoltaïque, solaire thermique, petit éolien). Vos missions: Le/la responsable de l'activité Exploitation analyse les besoins, définit les objectifs, étudie la faisabilité et rentabilité de l'activité Exploitation, constitue son équipe et rédige le cahier des charges. Après le cadrage des objectifs avec la direction, il/elle identifie les risques, ordonnance les tâches, et élabore le planning et le suivi budgétaire de l'activité. En s'appuyant sur la planification et l'analyse des risques, il/elle anime et motive son équipe en accompagnant la conduite du changement. Il/elle s'assure de l'avancée du projet et le respect de ses objectifs en communiquant auprès du Comité d'Exploitation de l'entreprise dont il/elle fera parti. - Définir les objectifs quantitatifs et qualitatifs. - Définir les actions à mettre en œuvre et les ressources allouées. - Mettre en place les actions correctives et assurer un suivi d'activité régulier. - Etablir le plan financier sur 3 années. - Elaborer le budget global et s'assurer de son adéquation avec l'enveloppe budgétaire. - Communiquer les principaux indicateurs de performance et de production. - S'assurer en permanence de la satisfaction client. - Veiller à la qualité des prestations réalisées et des produits proposés. - Respecter les réglementations environnementales en vigueur dans l'entreprise et à l'externe. Expérience d'au moins 3 ans en poste de responsable et management d'équipes techniques et commerciales e, Energie/bâtiment, Electricité, industrie tertiaire avec une bonne connaissance en conception électrique. - issu(e) d'une formation technique supérieure de type maintenance industrielle et expérience significative en gestion multi-technique. - Expérience en management d'équipe de maintenance. - Maîtrise des outils informatiques - Vous savez vous entourer d'un groupe de travail pour analyser et élaborer des solutions optimales permettant de résoudre les difficultés rencontrées et être garant de la qualité des interventions de vos équipes et de la satisfaction client. - Capacité d'organisation, grande réactivité, rigueur, autonomie, disponibilité, capacité d'adaptation et aptitude à la communication et à la collaboration en équipe sont les qualités qui vous permettront de réussir à ce poste. Vos avantages: - Déplacements possibles à la semaine - Prise en charge totale des frais d'hébergement et de repas lors des déplacements. - Prime de déplacement de 32€ brut par nuitée à l'extérieur ou 128€ brut/semaine. - Intéressement aux résultats de l'entreprise à partir de 3 mois d'ancienneté - Mutuelle d'entreprise. - Véhicule de service type 208 - Téléphone et PC portable
Dans le cadre de la maintenance mutualisée entre cinq établissements sur le Pays COB dont elle assure la gestion, l'association AILES Association pour l'inclusion par le Logement l'Emploi et les Solidarités recrute un agent technique de maintenance. Durée de travail : 35 heures par semaine / Travail la semaine (astreinte technique les soirs et Week end par roulement 1/3) / Amplitude Horaires : 8h00 18HOO Lieux de travail : Mobilité géographique entre les 5 sites gérés par l'association AILES sur le pays COB : - Le Foyer de Jeunes Travailleurs du Poher, à Carhaix-Plouguer (44 Logements) - Le Foyer de Jeunes Travailleurs, à Rostrenen (13 Logements) - Le Foyer de Jeunes Travailleurs, à Motreff (2 Logements) - Le foyer de Jeunes Travailleurs, à Guiscriff (8 logements) - Le Domaine de Kerampuilh, à Carhaix-Plouguer (2 internats de 116 Chambres /38O places, de nombreuses salles à la location, 2 bâtiments scolaires, un self et un château) Vos missions seront : - Petits travaux liés à l'entretien courant des bâtiments dont il a la charge (FJT, internat Diwan, Château de Kerampuilh.) - Interventions dans les logements après départ de résidents : préparation des surfaces, peintures, réparation revêtement de sol, joint de silicone. - Réalisation des installations dans son domaine d'activité, en relation avec les utilisateurs, les fournisseurs - Suivi de la réalisation des travaux et de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité - Contrôle régulier de l'éclairage intérieur et extérieur : remplacement immédiat d'ampoules, néons. - Contrôle régulier des portes intérieures et extérieures : réglage des ferme-portes, des gâches électriques, graissage des pênes, contrôle du vissage des garnitures. - Contrôle et entretien des terrasses en toiture : évacuation des déchets, vérification des ouvrages, ratissage du gravier. - Contrôle de la chaufferie, de la CTA. - Contrôle et réglage des robinets thermostatiques dans tous les locaux. - Vérifier le bon fonctionnement des installations sanitaires, de chauffage central et de production d'eau chaude - Entretien des espaces verts - Entretien des extérieurs : parvis, parking, garage à vélos, espaces verts . - Entretien des locaux poubelles - Décharge, transport des matériaux, pièces d'équipement, mobiliers et autres objets divers, participation au montage et installation de matériels - Contrôle de la propreté des caniveaux et autres évacuations Formations - Expériences : - Expérience professionnelle souhaitée dans la maintenance et l'entretien de bâtiments - Compétences réelles en électricité, plomberie, peinture, entretien des espaces verts. Des compétences dans le chauffage/climatisation et la sécurité incendie serait un plus très appréciées. - Maîtrise ou du moins appétence à l'utilisation d'outils informatiques de gestion des incidents, messagerie.. Salaire Coef 1543 pts Emploi repère 8 agent technique de maintenance 1810.18 € brut sur 13 mois (13ème mois, fractionné sur juin et novembre), prime d'accompagnement sociale de 140 € mensuel, prime d'astreinte
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire une entreprise spécialisée en photographie située sur Carhaix recherche 1 Conseiller(ère) de Vente. Vos missions: Conseil et vente des produits en fonction des objectifs commerciaux. Vous effectuez la mise en rayon des produits, la rotation et anticipez les ruptures. Vous veillez à la bonne tenue du rayon. Vous serez également attentif aux besoins des clients. Vous effectuez la mise en place de l'affichage légal et commercial. Vous réceptionnez les produits et vérifiez la qualité et la quantité . Vous participez à la bonne gestion du stock et des règles d'hygiène alimentaire. Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison d'une à deux journées par semaine dans notre centre IBEP MORLAIX. Validation: Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente Durée: 12 mois. Poste à pourvoir dès septembre Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Au sein d'un journal web et papier hebdomadaire, vous serez en charge de : - démarcher les annonceurs pour la partie publicité ; - Gérer les ventes de journaux Vous travaillerez du lundi au vendredi. Rémunération fixe + intéressement
Journal Web et papier hebdomadaire recherche journaliste polyvalent H/F intéressé(e) par la Bretagne. Poste à pourvoir immédiatement Poste en télétravail et présentiel. Conditions à définir avec l'employeur Travail un dimanche sur trois Connaissance de la langue bretonne appréciée
Nous vous proposons de rejoindre notre équipe : jeune, dynamique et motivée sur plusieurs sites (Carhaix : 2 sites ; Châteauneuf-du-Faou : 2 sites plus un laboratoire de fabrication ; Huelgoat) dans le même secteur d'activité de la boulangerie, la pâtisserie et le snacking. Nous recherchons un contrôleur qualité (F/H), sous la responsabilité de la direction. Vos principaux axes de travail : définir, mesurer, analyser, innover, contrôler et standardiser. Missions générales : - Participer au bon fonctionnement et l'amélioration continue du système qualité des différentes structures, en réalisant les missions suivantes : o Définir et formaliser les processus en lien avec les responsables des structures et de la direction ; o Gérer la documentation des entreprises associés à ces processus, dans les divers secteurs d'activité ; o Réaliser et participer aux programmes d'audits internes aux entreprises ; o Préparer les revues de Direction des structures ; o Etablir et communiquer le bilan qualité périodiquement des structures ; o Gérer les alertes qualité des entreprises en alertant immédiatement les responsables de ces dernières dans le cadre d'alerter touchant la qualité des aliments ; - Participer à des projets qualité transversaux des différentes structures et au bon fonctionnement global du SMQ : o Participation aux réunions qualité ; o Participation aux audits de terrain avec les responsables des structures ; Missions en termes de qualité des produits : - Participer au bon fonctionnement et l'amélioration continue du système de sécurité des aliments y compris dans ses interfaces avec l'entièreté des structures, en réalisant les missions suivantes : o Contrôler les produits, ainsi que le respect des gammes de contrôle ; o Participer à la revue et à la mise à jour des plans de contrôle produit et environnement ; o Participer à tous les projets sur site concernant les modifications/installations/essais sur des procédés de fabrication et/ou les produits et/ou l'environnement de production afin d'assurer le lien avec l'analyse de risque ; o S'assurer de l'alerte du responsable de la structure et de la direction pour tout constat ou toute situation avérée ou probable se non-conformité aux exigences contractuelles clients, réglementaire ou de risque sanitaire pour le consommateur ; Missions sur les normes d'hygiènes : - Sensibiliser les équipes à travers de formations sur les règlementations et les enjeux de la sécurité alimentaire ; - Être le chef du projet HACCP du groupe ; - Organiser et superviser les réunions de travail HACCP et les revues HACCP ; - S'assurer de la mise en place et suivi des CCP et moyens de maitrise définis du système, par des audits et des tableaux de bord ; - Alerter en cas de non-respect des procédures de mises en place ; - Proposer des objectifs de sécurité des aliments pour le site ; Missions en termes de sécurité et d'environnement : - Participer à la démarche sécurité à travers le mode de travail et des conseils sur l'amélioration des conditions de travail ; - Participer et garantir à la sécurité alimentaire des produits ; - Participer à la mise en place de projets sur le traitement des déchets et son application ; - Veiller à la confidentialité et la sécurité des informations à disposition.
Vous serez en charge du conseil aux clients sur tout le rayon vins pendant la foire aux vins d'une grande surface durant 17 jours du mardi 24 septembre au samedi 12 octobre inclus. Connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission
AOC (Agence Orientée Client) est un cabinet d'études situé à Brest spécialisé dans le marketing-relation client (satisfaction, suivi qualité, ...). Nous organisons pour le compte d'un client des enquêtes mystères : il s'agit de visiter des concessions automobiles en se présentant en tant qu'acheteur potentiel. Ensuite une grille d'évaluation sera à remplir via Internet. Mission rémunérée 3 heures au SMIC Horaire. Villes concernées : Brest, Landerneau, Morlaix, St Pol de Léon, Quimper, Concarneau, Carhaix, Lannion, Guingamp, St Brieuc, Loudéac, Dinan, Lanester, Vannes, Auray, Ploërmel, Pontivy, St Grégoire, Cesson Sévigné, St Malo, Bonchamp lès Laval... Compétences : Collecter les résultats d'une enquête - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête - Techniques de communication - Savoir-être professionnels : Rigueur - Sens de la communication
APROBOIS SCOP SA (108 salariés, 15 millions d'€ de CA), situé à Carhaix-Plouguer (29), acteur majeur de la filière bois en Bretagne (Scierie, Palettes, Pellets, Bois d'aménagement) recherche un(e) magasinier(ère) cariste polyvalent(-e) (H/F) pour son magasin d'usine ESPACE BOIS : * Sous l'autorité du Responsable du magasin et de son adjoint, vos missions seront les suivantes : - Préparer et manipuler en toute sécurité la marchandise à l'aide d'un chariot élévateur. - Charger/ Décharger des palettes de pellets ou de paquets de bois. - Approvisionner le drive pellets. - Procéder au sciage de panneaux de bois/ sections de bois et au rabotage selon les commandes des clients. - Réaliser la préparation et l'enlèvement des commandes clients tout en veillant à la satisfaction client. - Veiller au rangement et à la propreté du parc du magasin et à l'évacuation des déchets. - Participer aux inventaires Quand vous n'effectuerez pas les missions associées au magasin, vous travaillerez en atelier : petit bricolage pour le montage de composteurs ou autres produits. Possibilité également de se rendre ponctuellement à l'atelier bois d'aménagement à Rostrenen pour renforcer l'équipe en cas de forte activité ou pour récupérer de la marchandise. * Vous êtes polyvalent(e), organisé(e), dynamique et disponible. * Vous avez des connaissances dans le domaine du bois (essences ; sections ; etc.), vous aimez le contact et vous possédez le CACES 3 (ou avez de l'expérience en conduite de chariot élévateur) . * Horaires de journée du lundi au vendredi. * Poste à pourvoir dès que possible. CDI, temps complet. Poste basé au Magasin d'usine à Carhaix-Plouguer (29) mais journées/déplacements possibles à l'atelier bois d'aménagement sur le site de Rostrenen (22). Permis B indispensable. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus, postulez sans attendre !
En tant que conseiller de vente (H/F) , vous contribuez à la satisfaction des clients par la qualité de l'accueil et des conseils. Vous accueillez, conseillez et informez les clients. Doté (e) d'un excellent relationnel, votre adaptabilité et votre réactivité seront des atouts. Votre envie et votre motivation vous aideront à vous intégrer dans une entreprise dynamique. Vous avez des connaissances en bricolage ou êtes bon bricoleur(se). Vous travaillez du lundi au samedi. Jour de repos le jeudi. Horaires de travail: 9h00/12h00 et 14h00/19h00.
Manpower Carhaix recherche pour son client basé à Carhaix et spécialisé dans la transformation de volailles, 1 ouvrier iaa H/F. Vous êtes disponible de suite? Pour une durée de 4 mois minimum? Postulez dès maintenant ! Plusieurs postes peuvent être à pourvoir: - Calibrage: après l'étape de après de la plumaison et éviscération vous avez en charge la mise sur chariots des volailles. - Bridage: Effectuer le bridage des volailles à l'aide d'une ficelle ou d'un élastique alimentaire afin de faciliter le maintien de la volaille pour le conditionnement. Salaire: 1766 mensuel brut prime Habillage. Horaires: début de journée à 4h30 jusqu'à 13h (heure de fin variable selon les commandes). Les plus !!! Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - Une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise qui vous offres de nombreux avantages tout au long de l'année - La possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8% - La dématérialisation des contrats et fiches de paie - L'acquisition d'expérience Diplôme : ouvert à tous type de profils / quel que soit votre parcours, votre motivation sera la clé de la réussite. Vous êtes dynamique, sérieux et aimez le travail en équipe? Alors n'hésitez plus, déposez votre candidature dès maintenant !
Manpower Carhaix recherche pour son client basé à Carhaix et spécialisé dans la transformation de volailles, 1 ouvrier iaa H/F. Vous êtes disponible de suite? Pour une durée de 4 mois minimum? Postulez dès maintenant !
LE CABINET DE RECRUTEMENT MANPOWER recherche pour son client, un acteur industriel du secteur, un Technicien de maintenance en mécanique (H/F) Sous la responsabilité du responsable maintenance, votre mission principale est de maintenir en parfait état de marche les machines et installations de production par des interventions de dépannage, de réparation et d'entretien. Vos missions: Maintenance Curative : En proximité immédiate des équipes de production, vous assurez la disponibilité des moyens de production, en assurant le diagnostic et la remise en production rapide en cas de panne. Maintenance corrective : dans le cadre du plan de maintenance du site, vous participez aux opérations de remise en état standard des équipements. Maintenance préventive : dans le cadre du plan de maintenance du site, vous participez aux arrêts techniques journaliers. De formation Bac Pro/Bac2 en électromécanique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 ans en maintenance sur site industriel. Des compétences solides dans le domaine mécanique et hydraulique sont requises . Des connaissances en électricité et un plus. L'aptitude à travailler alternativement en équipes et en autonomie est nécessaire. Vous êtes force de proposition, et avez montré vos capacités à poser un diagnostic et résoudre des pannes. Poste à pourvoir en CDI , horaires de journée Avoir le permis B et être véhiculé. Astreinte toutes les 5 semaines environ. Être domicilié à moins de 30 minutes de l'usine. Salaire selon profil entre 28000 et 33000 Euros Annuel brut
LE CABINET DE RECRUTEMENT MANPOWER recherche pour son client, un acteur industriel du secteur, un Technicien de maintenance en mécanique (H/F)
Objectifs - Développer la vitalité financière - Développer et pérenniser la mise en place de partenariats - Bâtir une stratégie de communication Participer à l'animation des réseaux sociaux, mailing, newsletters, Développer les relations avec les médias - Participer à la dynamique de projets de l'association Détail du profil de poste : - Participer à la recherche de nouveaux partenaires financiers et pérenniser l'activité financière de l'association - Créer les calendriers de saison et les bilans d'activités annuels pour les activités, en lien avec la coordinatrice, la réalisatrice et le CA de l'association - Accompagner l'élaboration de la stratégie de communication en lien avec l'équipe de l'association - Améliorer la visibilité de l'association auprès des différents acteurs : familles, institutions, associations... - Co-construire et mettre en œuvre les stratégies de développement de chaque film en collaboration avec les bénévoles et la réalisatrice - Alimenter et mettre à jour la base de données de contacts constituée au fil des années - Assurer la veille et des présences sur des événements professionnels (festivals, salons professionnels, conférences.) - Créer des contenus ciblés afin de valoriser les films documentaires en rédigeant des courriels, newsletters et posts sur les réseaux sociaux de l'association - Prendre contact, rencontrer et fidéliser les partenaires (diffuseurs, producteurs, institutionnels) pour consolider ou créer de nouvelles collaborations et de nouveaux réseaux. Profil souhaité - Sensibilité à la thématique des relations parents/enfants - Sens du travail en équipe - Expérience en recherche des financements et réalisation de dossiers de demande de subventions. - Expérience en communication - Esprit d'initiative et autonomie, force de proposition - Bonne connaissance des réseaux sociaux et de la communication digitale - Capacité de communiquer et de rendre compte aux différents intervenants de l'association - Connaissance de la vie associative Informations pratiques - Début de la mission : mai 2024 - Travail en binôme avec la coordinatrice de l'association - Possibilité de télétravail - Possibilité de travail le Week end et soirées - notamment à la sortie des films - Permis B indispensable - Temps partiel - rémunération : 18€ l'heure
Le cadre de santé organise l'activité de soins et des prestations associées, manage l'équipe et coordonne les moyens du service en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. 2 postes à pourvoir. CDD, CDI, mutation.
Accueillir et renseigner les patients, Planifier les activités (agenda des consultations, admissions, convocations etc.), Gérer, saisir et classer les informations relatives au dossier patient, Assurer la facturation, Assister le dentiste ou le chirurgien-dentiste dans les tâches techniques et administratives nécessaires aux différents types de soins dentaires.
Le magasin de bricolage Weldom de Carhaix recherche un Vendeur/vendeuse cours des matériaux et aménagement jardins pour compléter son équipe. Vos missions: - Accueillir les clients - Conseiller les clients et les fidéliser. - Gérer et approvisionner le rayon Connaissances dans la vente est un plus Caces à jour serait un plus Vous travaillez du lundi au samedi (jour de repos à convenir avec l'employeur) Prise de poste dès que possible
Fonctions et responsabilités : Elaboration et renforcement des plans stratégiques de l'entreprise Contrôle des résultats financiers de l'entreprise Compiler et analyser les systèmes d'informations financières ( tableurs, caisse, perte, ...) Préparer les budgets de fonctionnement mensuels et annuels des sociétés par secteurs d'activités S'occuper de l'administration de la paye du personnel et du paiement des factures en lien avec la trésorerie de l'entreprise Participer à la définition des objectifs mensuels et annuels ( plan à long et moyen terme) Supervision, contrôle des clôtures comptables ( rapprochement bancaire, inventaire) Gestion et analyse des stocks et perte Décentralisation et publication d'informations à des fins de contrôle pour les opérationnels non financiers Gestion de la masse salariale et des financements Amélioration des performances de l'entreprise ( coût d revient, coût de fabrication, main-d'œuvre, comptabilité par activité, analyse des frais indirects de fabrication ) Compétences et qualifications requises : Maitrise de l'outils des systèmes informatiques ( Excel, base de données provenant de la caisse,..) Aisance relationnelle pour dialoguer avec différents interlocuteurs Disponibilité et force de capacité de travail Capacité d'organisation et de planification Capacité d'anticipation et réactivité face aux évolutions économiques pouvant avoir un impact sur l'entreprise Adaptabilité face à l'évolution régulière des technologies et des normes Esprit de synthèse pour conceptualiser rapidement des problèmes et leurs solutions Curiosité et esprit critique pour l'analyse des chiffres Être persuasif, savoir faire entendre son point de vue face aux responsables fonctionnels et opérationnels Poste à pourvoir dès que possible Mutuelle
SODIAAL, 1ère coopérative laitière française, 3ème européenne et 5ème mondiale, rassemble plus de 9 000 salariés et 20 000 éleveurs. Le groupe appartient à ses producteurs laitiers adhérents, possède plus de 70 sites industriels en France et en Europe et réalise un chiffre d'affaires de 5 milliards d'euros. Spécialisés dans les produits laitiers, nous fournissons au quotidien des aliments essentiels à la santé et au bien-être de tous : fromages, lait de consommation, crème, beurre, poudres & ingrédients laitiers, yaourts, produits surgelés Nutri'Babig située à Carhaix Plouguer, spécialisée dans la nutrition infantile produit de la poudre de lait pour les clients à l'export. L'entité de Carhaix comptant 250 salariés, a été créée récemment et elle connaît un fort développement. Dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie, nous recherchons un(e) technicien(ne) de laboratoire Microbiologie au sein du laboratoire central. Vous devrez réaliser les analyses bactériologiques sur des échantillons afin de garantir la qualité et conformité des produits à analyser (matières premières, semi-finis, environnement de production) et vous serez responsable de la fiabilité des analyses. Vos missions - Enregistrer Les échantillons - Réaliser Les analyses microbiologiques (dénombrements de flores d'altération, détection des pathogènes sur les échantillons ) - Faire la lecture des résultats et analyses - Entretenir et ranger la zone de travail - Nettoyer le matériel selon les règles de l'entreprise - Gérer son besoin de stock de consommables - Assurer le suivi de la métrologie des appareils Profil - Bac+2 scientifique (BTS ANABIOTEC, DUT dans le domaine de la microbiologie alimentaire) - Expérience en bactériologie exigée et expérience en PCR serait fortement appréciée - Connaissance en manipulation des produits chimiques et hygiène Compétences requises - Calibration / Métrologie /Cartes de contrôle, normes qualité applicables sur le site : ISO - Connaissances informatiques et des logiciels spécifiques laboratoire Savoir-être - Rigueur et organisation, réactivité - Esprit d'analyse, attentif (ve) aux consignes - Esprit d'équipe, dynamisme Poste à pourvoir dès que possible, en CDD (minimum 1 mois) Horaires : Journée (37h/semaine + RTT) Lieu : Carhaix-Plouguer (29)
Nous recherchons une personne titulaire de la carte professionnelle à jour, pour effectuer la surveillance d'une structure de service public sur Carhaix, à hauteur de 36h de travail par mois du lundi au vendredi Missions: - présence sur les lieux - prévenir les comportements non appropriés, dissuader et si besoin, prévenir les autorités compétentes. Planification globale: - du lundi au vendredi : 08h30-11h30 (vacation payée 4h, 12,21€ de l'heure) Avantages : prime d'extérieur et prime d'habillage. Poste à pourvoir à compter du 02 Mai
SODIAAL, 1ère coopérative laitière française, 3ème européenne et 5ème mondiale, rassemble plus de 9 000 salariés et 20 000 éleveurs. Le groupe appartient à ses producteurs laitiers adhérents, possède plus de 70 sites industriels en France et en Europe et réalise un chiffre d'affaires de 5 milliards d'euros. Spécialisés dans les produits laitiers, nous fournissons au quotidien des aliments essentiels à la santé et au bien-être de tous : fromages, lait de consommation, crème, beurre, poudres & ingrédients laitiers, yaourts, produits surgelés Nutri'Babig située à Carhaix Plouguer, spécialisée dans la nutrition infantile produit de la poudre de lait pour les clients à l'export. L'entité de Carhaix comptant 250 salariés, a été créée récemment et elle connaît un fort développement. Nous recherchons un(e) opérateur(rice) Propreté Hygiène TOUR chargé(e) d'exécuter les différentes opérations de nettoyage et désinfection d'un secteur donné dans le respect des consignes et des modes opératoires, du temps imparti et des exigences en matière d'hygiène alimentaire et de sécurité. Vos missions - Préparer le matériel adapté - Nettoyage et désinfection du matériel ou d'équipement de production - Nettoyage à sec (aspiration) - Entretenir les lieux de la zone TOUR et désinfection des sols - Baliser les zones glissantes - Assurer l'utilisation des pratiques de nettoyage applicable à la zone - Renseigner les supports de suivi de nettoyage (horaire, lieu.) - Informer des anomalies constatées Compétences - Connaissances des caractéristiques des produits d'entretien - Connaissances procédures de dépollution, des produits de nettoyage - Connaissances règles d'hygiène, de propreté et de sécurité - Connaissances des procédures de nettoyage et de désinfection - Lecture de fiche technique - Vigilance sur l'adéquation du produit au support et à la souillure - Port de charges et tâches répétitives Profil - CAP / BEP en maintenance et hygiène des locaux ou expérience en propreté, hygiène ou en agroalimentaire avec une expérience en nettoyage industriel Savoir-être - Esprit d'équipe, entraide - Respect des règles et procédures - Être méthodique - Avoir conscience des risques potentiels Poste à pourvoir dès que possible en CDI Horaires : planning en 6 X 8 (WE et jours fériés) Lieu : Carhaix-Plouguer (29)
Nous recherchons couvreurs (H/F) pour un poste de 39H/semaine. Vous travaillez du lundi au vendredi. Travail sur toiture en ardoises, zinc, bac acier. Neuf et rénovation. Dépôt à Carhaix et Quimper donc possibilité d'être basé où vous le souhaitez. Rémunérations et avantages : - salaire : 2000? à 2500? net mensuel selon expérience - panier repas - indemnités de trajet - mutuelle - primes
Préparer des plats orientaux. Connaître les procédures HACCP Avoir de l'expérience dans la restauration 2 postes à pourvoir. 2 jours de repos à déterminer avec l'employeur. Travail midi et soir. Restaurant ouvert tous les jours.
Souhaitez-vous relever de nouveaux défis en tant qu'Assistant adv (F/H) au sein d'une organisation dynamique ? Notre client offre une opportunité passionnante pour une personne méthodique, capable de supporter les processus liés aux commandes et aux expéditions. - Assurer le suivi des commandes de la saisie à la facturation - Fournir un support clientèle, y compris la résolution des problèmes de livraison - Veiller à la gestion et l'organisation de documents administratifs et commerciaux. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 13 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Prime de transport - Tickets restaurants De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
L'ADMR DU POHER, dans le cadre d'un CDD, recherche une personne organisée, rigoureuse et ayant de qualités relationnelles. Si vous correspondez à ces qualités, que vous aimez travailler auprès de personnes âgées (et/ou personnes en situation de handicap), et que vous disposez de réelles qualités humaines, n'hésitez pas à candidater. Vos missions : - effectuer l'entretien du logement - préparation des repas - entretien du linge - courses alimentaires - accompagnement sorties extérieures (rdv médicaux, accompagnement social) Votre mission se déroulant au domicile des personnes aidées, l'ensemble de vos kilomètres sera indemnisé. Travail le week-end possible (1 week-end/3) Prolongement d'activité possible dans le cadre de remplacements.
Réalisation d'actes relevant de l'imagerie médicale concourant à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Exploitation, gestion et transfert des données et images Information de la personne soignée et mise en œuvre des soins dans le cadre de la continuité des soins Mise en oeuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques Mise en œuvre des mesures de radioprotection Mise en œuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques CDD 6 mois renouvelable Roulement de travail en journée, nuit et WE
Poste à pourvoir immédiatement Missions Le professeur d'économie gestion option transport/logistique est affecté dans un ou plusieurs établissement(s) de l'enseignement secondaire public (lycée professionnel ou polyvalent) de l'académie de Rennes pour une durée déterminée. Il forme les élèves de la voie professionnelle, scolarisées en CAP et dans les baccalauréats professionnels logistique et organisation de transport de marchandises. La formation se déroule dans les établissements d'enseignement ainsi que dans les entreprises dans lesquelles sont organisées des périodes de formation en milieu professionnel. Le professeur concourt à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire ainsi qu'à l'insertion professionnelle et sociale. Il transmet et fait partager à ce titre les valeurs de la République. Concevoir et mettre en oeuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans un cadre pédagogique lié au métier visé, en travaillant à partir de situations professionnelles réelles ou construites ou de projets professionnels Transmettre des connaissances disciplinaires. Préparer et organiser les périodes de formation en milieu professionnel. Concevoir et mettre en oeuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves y compris en milieu professionnel. Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles, y compris lorsqu'ils sont en entreprise et participer à leur projet d'orientation. Développer l'acquisition de compétences incluant des capacités, des aptitudes, des connaissances et des savoir-faire. Activités principales Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement. Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique. Construire, mettre en oeuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. Valider les compétences dans le cadre du contrôle en cours de formation. Compétences spécifiques Connaissance des spécificités de l'enseignement professionnel et des métiers auxquels les élèves sont préparés. Connaissance de l'environnement professionnel du transport et de la logistique. Pratique de la conduite en sécurité des chariots automoteurs à conducteur porté de types 1,3 et 5 (Certificat d'Aptitude à la Conduite d'Engins en Sécurité) Savoirs et savoirs faire particuliers Bac +2
Missions principales : Accueillir les enfants et les familles Encadrer par l'animation un groupe d'enfants Assurer le développement physique et psychologique et affectif de l'enfant Animer et construire la dynamique de groupe Appliquer les règles de sécurité dans les activités Assurer l'organisation pratique et matérielle de l'activité Aménager les espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et sécurité. Faire en sorte que les relations soient harmonieuses, garantir le respect des règles de vie.Etre à l'écoute et dialoguer avec le public Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics. Concevoir des séances en adaptant les animations en lien avec le projet pédagogique. Sensibiliser les enfants aux activités d'éveil, sportives, culturelles et artistiques. Développer des animations en respectant les rythmes des publics. Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant. Animer et impulser la dynamique de groupe. Participer de manière active aux réunions d'équipes, apporter ses connaissances. Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte aux directrices d'ACM de toutes situations particulières (fonctionnement, partenaires, enfants, familles, etc ) Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil BAFA (brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur) indispensable pour le poste. 972 heures annuelle soit 21.5 heures hebdomadaire, CDI à Temps partiel annualisé à pourvoir dès que possible.
Suivi et gestion de la facturation clients et fournisseurs Préparation de la clôture des comptes annuels avant le bilan Suivi et gestion des caisses magasins informatiquement Suivi des opérations d'encaissement Suivi régulier des transactions bancaires et lettrage des comptes Mise en place et suivi des retards des impayés Analyse des données chiffrées et rédaction de rapport de comptabilité générale Gestion administrative De formation BAC +2/3, vous avez idéalement déjà travaillé dans des environnements multi sociétés Maitrise des outils informatiques obligatoires.
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience. PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim est en recherche pour son agence de Brest. Nous recrutons un Ingénieur d'études (H/F) pour notre client, dans le secteur bureau d'études et installation de solutions de production d'électricité et de chaleur à partir d'énergies renouvelables (solaire photovoltaïque, solaire thermique, petit éolien). Vos missions: Intégré au pôle bureau d'études et en lien direct avec le responsable bureau d'études, vous avez la charge de la réalisation des études d'exécution de travaux photovoltaïques. Vous effectuez le suivi technique et économique des chantiers et collaborez dans trois métiers: conception de projets, conseil et accompagnement, exploitation des centrales. -Vous avez une expertise en électricité haute tension (HTA) -Vous assurerez la bonne conception et l'ingénierie des centrales solaires PV en dimensionnant les réseaux et organes HTA -Vous effectuez les études de faisabilité des installations PV avec diagnostic du site, dimensionnement, étude de tous type de projets photovoltaïques et de leur productible. -Appui technico-economique à l'équipe commerciale, réalisation des études dimensionnement et rédaction des dossiers conforme à l'exécution (plan d'implantation, note de calcul, schémas électriques, doc technique, besoin en matériel) -Garant technique de l'opération (conformité norme et cahier des charges) -Contrôle qualité des travaux des autres corps de métiers lors des réunions de chantiers et suivi des travaux des équipes. -Contribution aux démarches de raccordement ENEDIS -Vous vérifiez la conformité des installations en effectuant la réception de travaux - Vous assurez la veille sur les évolutions techniques et méthodologiques sur votre domaine d'activité Votre Profil: - Vous possédez des compétences acquises par la formation et/ou par l'expérience en génie électrique et électrotechnique, efficacité énergétique, et normes de la construction de préférence en énergie/ réseau. Des connaissances du domaine HTA/ HTB, courants faibles et télécom sont requis. Avoir des connaissances en conception de parcs solaires de plusieurs MWC serait un plus. - Vous savez analyser et élaborer des solutions techniques optimales et êtes garants de la qualité de la réalisation des plans - Vous avez un bon sens de l'innovation, un esprit méthodique et une capacité à inventorier les contraintes e construction d'un ouvrage. La maîtrise des logiciels métiers seraient un plus: Caneco HT ou logiciel équivalent de dimensionnement HT/ Sketchup/ Drafsight/ Archelios et Pack Office. - Vous êtes autonome, organisé(e), doté(e) d'un bons sens relationnel, avec une aptitude à la communication et à la collaboration en équipe. Les habilitations BC et H2V seront un plus. Vos avantages: - Déplacements possibles à la semaine - Prise en charge totale des frais d'hébergement et de repas lors des déplacements. - Prime de déplacement de 32€ brut par nuitée à l'extérieur ou 128€ brut/semaine. - Intéressement aux résultats de l'entreprise à partir de 3 mois d'ancienneté - Mutuelle d'entreprise. - Véhicule de service type 208 - Téléphone et PC portable - La dimension sociale et dynamique d'une PME mixée à un environnement de travail créatif au sein d'une équipe jeune.
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience. PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim est en recherche pour son agence de Brest. Nous recrutons un Chef d'équipe photovoltaïque (H/F) pour notre client, dans le secteur bureau d'études et installation de solutions de production d'électricité et de chaleur à partir d'énergies renouvelables (solaire photovoltaïque, solaire thermique, petit éolien). Vos missions: Intégré au pôle exécution et en lien direct avec notre conducteur de travaux, vous représentez l'entreprise sur les chantiers et êtes l'interlocuteur de la partie conduite de travaux et intervention auprès de clients. Pour cela vous: - Assurez la coordination auprès des autres pôles : points réguliers avec les chargés d'affaire et/ou le Bureau d'étude. - Coordonnez les activités de votre équipe et veillez à la sécurité des autres. - Lisez le document d'exécution remis par le conducteur de travaux et distribuez les missions aux installateurs. - Vous rendez compte régulièrement au conducteur de travaux. (Appel téléphonique, comptes rendus sur logiciel de gestion, fiche autocontrôle, relevés de tension, photo synchro google) - Réalisez l'installation de centrale solaire dans les règles de l'art - Réalisez les travaux en sécurité en vérifiez le port des EPI et/ou des EPC sur les chantiers. - Etes responsable de votre véhicule de chantier pour lequel vous réaliserez les inventaires. Vous avez une expérience de 3 ans minimum réussie en BTP, couverture, électricité, rseaux projets ENR ou de construction. - Vous possédez des compétences acquises par la formation et/ou par l'expérience en pilotage de travaux, gestion des équipes et des délais. - Vous possédez le permis de conduire B. Le CACES nacelle et CACES chariot télescopique seraient appréciés. - Vous avez un bon sens de l'organisation, un esprit de cohésion et une capacité à savoir dire les choses en toute transparence. - Vous êtes flexible, mobile, autonome, responsable, bienveillant(e), organisé(e), doté(e) d'un bon sens pratique. Vos avantages: - Déplacements possibles à la semaine - Prise en charge totale des frais d'hébergement et de repas lors des déplacements. - Prime de déplacement de 32€ brut par nuitée à l'extérieur ou 128€ brut/semaine. - Intéressement aux résultats de l'entreprise à partir de 3 mois d'ancienneté - Mutuelle d'entreprise. - Véhicule de service type 208 - Téléphone et PC portable - La dimension sociale et dynamique d'une PME mixée à un environnement de travail créatif au sein d'une équipe jeune.
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience. PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim est en recherche pour son agence de Brest. Nous recrutons un Chargé d'affaire/ Ingénieur d'affaires Agricoles(H/F) pour notre client, dans le secteur bureau d'études et installation de solutions de production d'électricité et de chaleur à partir d'énergies renouvelables (solaire photovoltaïque, solaire thermique, petit éolien). En lien direct avec notre Responsable commercial, vous génèrerez des affaires liées à l'activité de construction de centrale photovoltaïque de l'entreprise, vous suivrez les affaires jusqu'à leur échéance. Vous devrez également vérifier la rentabilité des affaires vendues, respecter et appliquer le cahier des charges de l'affaire. Vos missions: - Gérer et développer un portefeuille de clients - Recueillir les besoins clients et proposer des offres commerciales adaptées. - Définir en intelligence collective la politique commerciale en lien avec la politique produit. - Assurer la veille commerciale sur les marchés émergents et nouveaux modes de fonctionnement. - Représenter l'entreprise. - Suivre les affaires, en gagner. - S'assurer de la satisfaction du client. - Proposer, valider auprès de la direction, puis suivre e budget commercialisation à moyen/long terme. - Créer une offre commerciale, une identité commerciale. - Assurer la rentabilité de vente. Vous possédez des compétences acquises par la formation et/ou par l'expérience soit en management de projets, ingénierie d'affaires et/ou développement commercial. - Niveau de formation: Licence, master ou école d'ingénieur, issu(e) du commerce dans les secteurs du Bâtiment/ Energie/ Agriculture. - Expérience: Une expérience dans des fonctions similaires et/ ou dans le domaine des énergies renouvelables sera un plus. - Vous êtes autonome, organisé(e), doté(e) d'un bon sens pratique, relationnel et vous êtes mobile. Le lieu est flexible entre Carhaix (29)/ Rennes (35)/ Nantes (44)/ et Lorient (56) - Déplacements possibles à la semaine - Prise en charge totale des frais d'hébergement et de repas lors des déplacements. - Prime de déplacement de 32€ brut par nuitée à l'extérieur ou 128€ brut/semaine. - Intéressement aux résultats de l'entreprise à partir de 3 mois d'ancienneté - Mutuelle d'entreprise. - Véhicule de service type 208 - Téléphone et PC portable - La dimension sociale et dynamique d'une PME mixée à un environnement de travail créatif au sein d'une équipe jeune.
SODIAAL, 1ère coopérative laitière française, 3ème européenne et 5ème mondiale, rassemble plus de 9 000 salariés et 20 000 éleveurs. Le groupe appartient à ses producteurs laitiers adhérents, possède plus de 70 sites industriels en France et en Europe et réalise un chiffre d'affaires de 5 milliards d'euros. Spécialisés dans les produits laitiers, nous fournissons au quotidien des aliments essentiels à la santé et au bien-être de tous : fromages, lait de consommation, crème, beurre, poudres & ingrédients laitiers, yaourts, produits surgelés. Nutri'Babig située à Carhaix Plouguer, spécialisée dans la nutrition infantile produit de la poudre de lait pour les clients à l'export. L'entité de Carhaix comptant 250 salariés, a été créée récemment et elle connaît un fort développement. Rattaché(e) au Responsable d'activité REP, nous recherchons un Pilote REP. Vous contrôlez les différentes étapes du processus de fabrication à la REP (Réception, Ecrémage et Pasteurisation). Il/elle surveille et régule les installations de transformation de produits alimentaires (matières premières) selon les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et selon les impératifs de production. Il/elle effectue également tous les contrôles de conformité et en assure la traçabilité. Il/elle est garant du bon fonctionnement de l'atelier et des flux de production. Vos missions - Savoir piloter les installations de son périmètre (démarrage, arrêt, nettoyage) ; - Garantir la fabrication du produit sur un ensemble de machines automatisées ; - Préparer et rentrer les données de programmation nécessaires à la Fabrication dans le cadre du démarrage des Installations ; - Surveiller, conduire et contrôler les installations ; - Arrêter les installations relatives à l'atelier en cas de dysfonctionnement constaté et informer la maintenance ou effectuer la maintenance de 1er niveau en cas de problème ; - Prélever des échantillons, les référencer et les enregistrer pour analyse ; - Effectuer les corrections nécessaires en cas d'anomalies et de non-conformité ; - Gérer les approvisionnements nécessaires à l'atelier et veiller à la conformité des matières premières ; - Accompagner les nouveaux arrivants au poste, les former ; - Contribuer à la Performance des équipements et à l'efficience des équipes ; - Participer à la rédaction des procédures de l'atelier (instructions de travail, check-List.) ; - Maitriser l'ensemble des procédures qualité, sécurité de son périmètre ; - Respecter toutes les règles relatives à la sécurité alimentaire et à la traçabilité des produits ; - Vérifier le bon fonctionnement de ses installations sur le terrain ; - Renseigner tous les enregistrements nécessaires à la qualité des productions - Piloter les installations de traitement de l'eau (osmoseurs, UF) Compétences - Pilotage en salle de commande (activité de Supervision) et surveillance terrain ; - Utilisation du Matériel dédié aux échantillonnages ; - Maîtrise du Logiciel de supervision et Outils bureautiques ; - Connaissances des Procédures d'hygiènes et de sécurité ; - Connaissance des Règles de Sécurité de l'atelier (Risques liés aux postes de travail, EPI.) Profil Titulaire du baccalauréat ou BTS STA, ou expérience professionnelle en conduite de lignes automatisées en agroalimentaire. Savoir-être - Reconnaissance et respect des collaborateurs - Esprit d'équipe, entraide et communication - Application, respect des règles et procédures - Rigueur et responsabilisation - Autonomie et prise de recul Poste à pourvoir dès que possible en CDI Horaires : 6 X 8 (week-end et jours fériés)
Interaction Carhaix recrute pour son client, un cariste CACES 5. Vos missions : - Sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement - Déplacer des produits de convoyeurs d'entrée vers la zone de stockage - Ranger des produits ou marchandises selon leurs emplacements définis par l'ERP -Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné -Assurer une maintenance de premier niveau des convoyages, des racks de stockage et des engins de manutention - Intervenir dans le périmètre d'activité pour les approvisionnements et les réintroductions produits - Respecter l'organisation et la sécurité d'un site d'entreposage - Se tenir dernier garant de la conformité et de la traçabilité des lots entreposés
OFFRE D'EMPLOIS INFIRMIERS - SITE DE CARHAIX / CHU BREST Lhôpital de Carhaix, situé à 85 km de Brest, a fusionné avec le Centre hospitalier universitaire de Brest en 2009. Cette fusion a permis à la population du Centre-ouest Bretagne de disposer dun spectre étendu de spécialités médico-chirurgicales et de prise en charge complètes et diversifiées. Le personnel médical et paramédical fait partie dune seule et même entité : Brest-Carhaix. Les patients accueillis bénéficient dun accès accéléré aux spécialités du CHU et lorsque la prise en charge nest pas possible à Carhaix, la continuité de la prise en charge est organisée au sein dune structure plus adaptée. Le capacitaire de l'hôpital est de 436 lits (129 lits MCO, 45 lits SSR, 228 lits EHPAD, 34 lits USLD). Postes à pourvoir, à temps plein et à temps partiel, de jour et de nuit, au sein des unités de médecine, EHPAD et USLD du site de Carhaix. MISSIONS : Postes à pourvoir, en CDD ou CDI à convenance, à temps plein et à temps partiel, de jour et de nuit, au sein des unités de médecine, EHPAD et USLD du site de Carhaix. MISSIONS : Dispenser des soins auprès des patients et résidents pour maintenir, restaurer et promouvoir la santé, le développement, l'éveil, l'autonomie et la socialisation. - Réalisation des soins en fonction de son rôle propre, des protocoles établis ou dune prescription médicale sur des prises en charge telles : la douleur, l'hyperthermie - Réalisation des transmissions orales, écrites et informatiques. - Ecoute et dépistage des signes de souffrance psychique et physique - Gestion, vérification des stocks, du matériel, - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) aux procédures et aux techniques. - Réalisation des soins en binôme avec l AS. Assure un rôle important dans la circulation des informations entre les différents acteurs de soins et zone de soins de l unité Vous possédez les valeurs soignantes en adéquation avec la fonction publique hospitalière. Votre métier vous anime au quotidien et vous l'exercez avec écoute, bienveillance, curiosité professionnelle et professionnalisme. Le travail en équipe pluridisciplinaire vous motive particulièrement. RÉMUNÉRATION : selon grille et ancienneté Possibilité de logement à titre gratuit pour courte ou longue mission, 5 postes à pourvoir.
Organiser, réaliser les soins et activités en lien avec le geste opératoire auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique. Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques. CDD 6 mois renouvelable. Possibilité de logement.
Au sein de notre salon, vous prenez en charge l'accueil du client. Vous assurez un diagnostic capillaire. Vous effectuez le shampoing, la coupe, les couleurs, les balayages... Planning adapté et aménageable en fonction de vos souhaits de temps plein ou de temps partiel Ouvert à la négociation. Formations en interne prévues. Avantages: prime sur chiffre d'affaires et sur ventes. Chèques déjeuners et comité d'entreprise. N'hésitez pas à vous présenter directement au salon pour déposer votre CV
Saisiriez-vous l'opportunité d'impacter l'automobile en tant que Technicien vitrage atelier (F/H) ? Nous cherchons un professionnel passionné prêt à contribuer à l'entretien et la réparation des vitrages dans le respect des normes de sécurité élevées. - Réaliser les réparations nécessaires et rédiger les comptes rendus associés - Participer activement à la formation interne pour l'amélioration continue de vos compétences - Se conformer strictement aux protocoles de sécurité et de qualité de l'établissement - Fournir une assistance technique aux collègues et contribuer à une atmosphère d'équipe positive. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 22655 euros /an Salaire selon expérience. Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Téléphone pro - Véhicule de service
Voulez-vous révéler votre talent en tant que Technicien de maintenance (F/H) en faisant briller nos installations ? Découvrez un rôle clé à la croisée de l'innovation technologique et de l'efficacité opérationnelle dans un environnement de travail dynamique à horaires décalés. - Assurer l'entretien préventif et correctif des équipements de production - Diagnostiquer et résoudre les pannes de manière efficace et dans les meilleurs délais - Participer activement à l'amélioration continue et à l'optimisation de la performance des machines. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim Longue mission - Durée: 30/jours - Salaire: 2500 euros/mois Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Indemnité kilométrique - Tickets restaurants Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Prêt(e) à relever un défi passionnant en tant que Mécanicien en matériels parcs et jardins (F/H)? Nous recherchons une personne passionnée par la mécanique, capable d'accueillir nos clients tout en veillant à l'entretien et à la réparation de nos matériels. - Accueillir chaleureusement et professionnellement les clients à leur arrivée. - Assumer le rôle principal dans l'entretien régulier et la réparation des équipements de parcs et jardins pour garantir leur fonctionnement optimal. - Identifier et résoudre les problèmes mécaniques complexes de manière efficace pour minimiser les temps d'arrêt des machines. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim, longue mission - Durée: 30/jours - Salaire: 11.8 euros/heure (pour démarrer) Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Primes et intéressements - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourds ou encore l'hydraulique ? Rejoignez sans plus attendre l'équipe en tant que Responsable de Secteur en itinérance et œuvrez à bord de votre camion atelier. Vos missions ? - Réaliser un dépannage sur site/chantier - Diagnostiquer la panne/ fuite - Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer - Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients. - Développer votre secteur commercial - Identifier et engager de nouveaux clients Chrono Flex issue du TP, de l'industrie, de l'agricole, de la manutention - Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Nos engagements : - De la confiance accordée aux équipes - Un environnement de travail bienveillant et stimulant - De la bonne humeur Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 7 semaines (le transport, l'hébergement et la restauration sont à notre charge). Package : - Formation technique et commerciale rémunérée de 7 semaines - Double prime mensuelle - Prime de participation - CB professionnelle - Téléphone et PDA professionnel - Véhicule de service - Dotation en vêtements - Mutuelle
Adecco recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le cartonnage, un technicien de maintenance mécanique (H/F) en CDI. L'entreprise fait partie d'un groupe, leader mondial dans les solutions d'emballages en carton ondulé capable d'offrir à ses clients les plus hauts standards de service, de qualité et d'innovation en matière de packaging, dans un contexte de développement durable, tout en créant un environnement sûr permettant le développement des compétences de ses collaborateurs. Rattaché au Responsable d'équipe mécanique et au sein de l'équipe mécanique, vous assurez la maintenance mécanique et hydraulique des installations pour assurer leur parfait état de marche. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Maintenance préventive et curative du parc machines afin de garantir la sécurité, fiabilité des équipements et qualité de la production. - Être en proximité immédiate des équipes de production pour assurer la disponibilité des machines et les assister techniquement lors des redémarrages de production - Enregistrement des rapports d'interventions ainsi que les sorties de pièces sur un logiciel de GMAO - Être force de proposition pour améliorer, faire évoluer les équipements et process en place. Horaire en journée du lundi au vendredi. Une astreinte toutes les 5 semaines. Rémunération : Salaire de base (selon profil) sur 13 mois, participation et intéressement, primes d'astreintes, prime de dérangement, prime ancienneté, chèques déjeuners, prime vacances, avantages CSE (chèques vacances, bons cadeaux). Titulaire d'une formation technique en maintenance ou mécanique industrielle, vous justifiez d'une première expérience réussie en maintenance mécanique sur site industriel. Vous possédez de solides connaissances en mécanique, pneumatique et hydraulique. Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve de réactivité et d'une bonne capacité d'analyse.
Notre agence ADECCO CARHAIX recherche pour l'un de ces clients sur un chantier à CARHAIX, un ELECTRICIEN H/F de niveau N2 ou N3. Votre mission consiste à effectuer des travaux de tirage de câbles, pose de chemins de câbles, raccordements sur nacelle. Profil recherché : Vous devez être titulaire de votre habilitation électrique et avoir une expérience récente entre 1 et 3 ans sur un poste équivalent.
Medicoop-France recherches pour l'un de ses client 2 Aides-soignants, pour exercer de jour à temps plein, dans le cadre de l'expérimentation de notre Pool de remplacement Médico-social (CDD à pourvoir dès que possible et jusqu'au moins fin septembre 2024). Les postes seront basés sur la MAS de Carhaix ; les professionnels seront amenés à intervenir sur les établissements de Rostrenen, Callac, Carhaix et Châteauneuf du Faou. - Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et sa vie sociale - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, personnaliser cet accompagnement à partir de l'évaluation de leur situation personnelle et contextuelle et apporter les réajustements nécessaires ; - Identifier les situations à risque lors de l'accompagnement de la personne, mettre en œuvre les actions de prévention adéquates et les évaluer. - Evaluation de l'état clinique et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration - Evaluer l'état clinique d'une personne à tout âge de la vie pour adapter sa prise en soins ; - Mettre en œuvre des soins adaptés à l'état clinique de la personne ; - Accompagner la personne dans son installation et ses déplacements en mobilisant ses ressources et en utilisant les techniques préventives de mobilisation. - Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d'intervention - Utiliser des techniques d'entretien des locaux et du matériel adaptées en prenant en compte la prévention des risques associés, - Repérer et traiter les anomalies et dysfonctionnements en lien avec l'entretien des locaux et des matériels liés aux activités de soins. - Travail en équipe pluriprofessionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, à la qualité / gestion des risques - Rechercher, traiter et transmettre, quels que soient l'outil et les modalités de communication, les données pertinentes pour assurer la continuité et la traçabilité des soins et des activités ; - Organiser son activité, coopérer au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité / gestion des risques. Rémunération selon CCN51 Formation : Diplôme d'état d'Aide-soignant Candidats titulaires du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social également acceptés Expérience : Souhaitée dans le secteur médico-social Encadrement et management : - Accueillir les stagiaires, présenter les services et personnels ; - Montrer et expliquer les modalités de réalisation des activités ; - Expliquer et contrôler le respect des fonctions de chaque professionnel ; - Observer la réalisation des activités par le stagiaire ; - Apporter son appréciation lors de l'évaluation. Responsable hiérarchique fonctionnel : - Responsable d'établissement - Cadre supérieur en charge des Pools de remplacement Qualités requises : - Sens relationnel ; - Créativité ; - Capacité à observer, prendre les décisions adaptées et à les transmettre ; - Capacité à communiquer et à s'adapter avec différents publics - Mobilité géographique (sur périmètre indiqué) Localisation : - Postes basés à Carhaix - Périmètre d'intervention : Rostrenen, Callac, Châteauneuf du Faou Organisation : - Horaires : 7h00-14h30 / 14h00-21h30 - 1 week-end sur 2 travaillé - Possibilité de prise en charge des frais kilométriques (hors trajets habituels)
EMPLOI DE PSYCHOLOGUE A TEMPS PARTIEL A POURVOIR SUR LE SITE DE CARHAIX - CHU BREST EN SECTEUR PERSONNES AGEES Le psychologue contribue, au travers d'une démarche professionnelle propre à la prise en charge psychologique des malades dans le cadre des soins palliatifs à l'hôpital et en structure d'hébergement pour personnes âgées, au soutien du patient, des familles et des équipes de soins. Il travaille dans le respect du code de déontologie des psychologues et aide à faire reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique. Missions : - Recueillir les besoins et analyser les demandes exprimées autour de la démarche palliative pour mettre en place des actions d'évaluation, de coordination, de soutien (patient, proche, soignants). - Entretiens individuels et collectifs, prise en charge thérapeutique des patients et de leur famille, tout au long de la maladie ou en suivi de deuil. - Animation de groupes de parole dans les équipes en charge de patients. - Participation aux réunions, aux groupes de travail de l'institution pour représenter l'aspect psychologique des prises en soin et les spécificités du vécu. - Participation active aux projets du service. CDD à temps partiel (20 %) - 6 mois renouvelable
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui favorise l'autonomie, la proximité et le développement des compétences ? Rejoignez le Cerfrance Finistère. Vous partagez une aventure professionnelle et humaine, bénéficiez de conditions privilégiées (flexibilité des horaires, télétravail, tickets restaurant, 13e mois, 22.5 jours de RTT.) et vous vous ouvrirez à une carrière riche en perspective d'évolution, de promotion interne et de formation. Poste à pourvoir dès que possible dans notre agence de Carhaix Au sein d'une équipe, vous avez pour principales missions : Vos principales missions : La gestion d'un portefeuille clients (marché agricole) La réalisation des déclarations fiscales. Le conseil auprès des chefs d'entreprises. Compétences nécessaires : Une première expérience en cabinet d'expertise comptable ou en entreprise vous a permis de conforter votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles. Profil recherché : Rigueur, conscience professionnelle et discrétions sont des qualités attendues pour ce poste.
Le salon Excel coiffure de Carhaix (29) recherche un(e) coiffeur(se) dans le cadre d'un contrat en alternance, pour préparer votre Brevet Professionnel ou Brevet de Maitrise. Notre salon propose toutes les nouvelles tendances coiffures qui vous permettrons de révéler votre créativité ! Le + du salon : des formations toute l'année, un salon connecté avec la réservation en ligne et une application mobile, une équipe au top et des clients merveilleux ! Intéressé(e)? n'attendez plus et contactez nous.
L'Association Hospitalière de Bretagne recherche un infirmier (H/F) de nuit à temps plein, pour exercer au sein de sa Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) "Le village de Persivien", située à Carhaix. La MAS de Carhaix est dédiée majoritairement à l'accueil et l'accompagnement de personnes adultes polyhandicapées en situation de grande dépendance. L'équipe pluri professionnelle répond aux différentes missions de soins physiques, somatiques, éducatifs, de rééducation fonctionnelle et psycho-affectifs, d'assistance administrative et sociale nécessaires au bien être des personnes accueillies. Une présence infirmière est assurée 24/24h. L'établissement dispose d'une capacité d'accueil de : - 45 places en hébergement complet - 2 places d'accueil temporaire La maison est composée de 3 unités de vie. Chacune dispose d'une pièce de vie commune et de chambres individuelles. La structure offre par ailleurs des espaces communs conviviaux et de nombreux ateliers : salle de Kiné/motricité, salle ergo, salle Snoëzelen, salon coiffure/esthétique/socio-esthétique, salle de bain détente, espaces jeux et travaux d'intérieur, atelier cuisine, jardin potager/ornement. Activités principales : - Recueil des données cliniques, observation de l'état de santé, des comportements et des modes d'entrée en communication des résidents. - Coordination et organisation des activités et des soins. - Réalisation et contrôle des soins à visée préventive, diagnostique, thérapeutique. - Réaliser des transmissions écrites, orales et mise à jour du dossier patient. - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients. - Assistance technique lors des soins réalisés par le médecin. - Préparation et distribution des traitements. - Planification des soins. - Suivi général de l'état de santé des patients notamment pour information aux médecins concernés - Commandes de pharmacie et des stupéfiants, gestion du plein/vide et respect du circuit du médicament. Rémunération selon CCN51 Poste à pourvoir dès que possible Reprise de l'ancienneté à 100% sur qualification identique Travail de nuit en 10h00 / 1Week-end sur 2 travaillé
Nous recherchons pour le salon de carhaix : - un(e) coiffeur(se) mixte poste 35h ou temps partiel CDI Salaire minimum : 1850 euros + primes + challenge + CE + Chèques cedeaux + formations toute l'année Planning sur 4 ou 5 jours en fonction de votre souhait Salaire motivant avec des primes Vous aimez travailler en équipe.
Vous êtes passionné et expérimenté et à la recherche de nouveaux défis ? Votre expertise en gestion d'équipe, vous souhaitez piloter et inspirer votre équipe vers l'excellence ? Notre client recherche un Chef d'équipe (H/F) sur le secteur de Carhaix-Plouguer(29). Intégré au sein du pôle exécution et travaillant en étroite collaboration avec le conducteur de travaux, votre rôle est crucial dans la représentation de l'entreprise sur les chantiers. En tant qu'interlocuteur privilégié de la partie conduite des travaux et intervenant directement auprès des clients, vous vous engagez à assurer plusieurs responsabilités : Coordonner les activités au sein de votre équipe et garantir la sécurité des opérations. Faciliter la communication en assurant des points réguliers avec les chargés d'affaires et/ou le Bureau d'études. Accueillir, encadrer et coordonner le personnel, qu'il soit interne, intérimaire, ou sous-traitant. Lire et distribuer les missions aux installateurs en respectant les consignes du document d'exécution fourni par le conducteur de travaux. Veiller à la stricte application du cahier des charges de l'affaire. Rapporter régulièrement au conducteur de travaux, que ce soit par appel téléphonique, comptes rendus sur le logiciel de gestion, fiches d'autocontrôle, relevés de tensions, ou synchronisation de photos via Google. Assurer l'installation de centrales solaires en respectant les normes et les règles de mise en œuvre. Préparer les chantiers, notamment en montant les dispositifs de sécurité et en préparant les supports pour les travaux connexes à la couverture. Poser les structures et modules photovoltaïques, effectuer les câblages DC-AC et le câblage des onduleurs. Installer l'appareillage de communication et procéder aux mesures électriques. Réaliser les travaux en toute sécurité, vérifiant le port des équipements de protection individuelle (EPI) et/ou des équipements de protection collective (EPC) sur les chantiers. Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité à votre équipe. Assumer la responsabilité de votre véhicule de chantier en réalisant les inventaires nécessaires. En tant que professionnel mobile, vous aurez la possibilité de réaliser des déplacements hebdomadaires, bénéficiant d'une prise en charge complète des frais d'hébergement et de repas. De plus, une prime de déplacement par nuitée à l'extérieur ou par semaine vient récompenser votre engagement et votre disponibilité sur le terrain. Processus de recrutement : Envoyez-moi votre CV. Un premier entretien aura lieu avec le Cabinet Alphéa Conseil en visio ou en présentiel. Un second entretien aura lieu avec notre client en présentiel. Un suivi garanti tout au long du processus! Le profil idéal Vous détenez des compétences solides acquises à travers une formation approfondie et une expérience éprouvée dans le pilotage de travaux, la gestion d'équipes et le respect des délais. Vous avez la capacité à structurer et gérer efficacement les tâches et les échéances. Vous êtes capable de communiquer de manière ouverte et honnête. Vous êtes adaptable et prêt(e) à vous déplacer au besoin et vous faites preuve d'attention envers vos collaborateurs et encouragez un environnement positif. La possession du permis de conduire B est indispensable, et la détention des CACES nacelle et CACES chariot télescopique serait fortement appréciée. Habilitations Requises : Habilitations électriques BT à jour. Habilitation travail en hauteur. Habilitation complémentaire montage échafaudage et démontage à jour. La détention du CACES engin de chantier constitue un atout supplémentaire.
Prêt(e) pour une nouvelle aventure en tant que Soudeur (F/H) au sein d'une équipe dynamique ? Passionnés du travail manuel et méticuleux, notre atelier dynamique a besoin de vous pour réaliser différentes tâches de soudure en journée. Vos principales responsabilités seront : - La réalisation de montages et travaux en lien avec la soudure - Le respect des normes de sécurité en toute circonstance - L'entretien régulier de vos outils et de votre espace de travail. Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 12 euros/heure Un job avec des avantages qui vont vous plaire : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
A la recherche du job de vos rêves ou d?une mission ponctuelle ? Avec des centaines d?offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond! D'abord, il faut savoir que l'agence, c'est un peu notre deuxième maison. On est une bande de potes dingues de talent, tous ensemble pour dénicher les meilleurs profils.
RESPONSABILITÉS : Afin de renforcer ses équipes, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Agent des services logistiques (H/F), dans le cadre d'un CDI à à temps plein, pour exercer au sein de son EHPAD-USLD "La Résidence Keramour", situé à Rostrenen. La Résidence Keramour accueille, au sein de son Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer, des personnes atteintes de troubles psychiques et des personnes dont la situation nécessite une surveillance médicale et une aide dans les actes de la vie quotidienne. Une équipe pluri-professionnelle réalise un accompagnement médico-social adapté aux besoins de chacun. L'Unité de Soins de Longue Durée accueille, à temps complet, des patients nécessitant des besoins de soins soutenus avec une surveillance médicale continue et paramédicale de jour et de nuit et avec un programme d'activités et d'animations adaptées. Vos missions : - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux ; - Prendre part aux commandes et à la réception des repas ; - Préparer, servir les repas et gérer les denrées alimentaires ; - Commander et réceptionner les produits et matériels d'entretien ; - Appliquer les protocoles, procédures et consignes ; - Participer aux réunions, groupes de travail Rémunération selon CCN51 CDI à temps plein à pourvoir à compter du 16/05/2024 PROFIL RECHERCHÉ : Expérience antérieure sur poste similaire appréciée Maîtrise des techniques de bionettoyage Bienveillance, goût pour le travail en équipe
L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB), ce sont 1200 professionnels médicaux, soignants et non-médicaux. Nos quatre domaines d'expertise sont : la santé mentale, l'addictologie, la personne âgée ou dépendante, le handicap. Nos 25 sites sont répartis sur 3 départements bretons assurant des activités d'hospitalisation, d'urgences médicales, de soins ambulatoires, de médico-social et de social.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'une expérimentation, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) souhaite déployer son Pool de remplacement Médico-social sur le Secteur du Centre Bretagne, et recherche un Agent des Services Logistiques (H/F) pour y exercer à temps plein jusqu'au 30/09/2024. Le poste sera basé sur la Résidence Keramour de Rostrenen ; les professionnels seront ensuite affectés, en fonction des besoins, sur les différents établissements médico-sociaux du Centre Bretagne, à savoir l'EHPAD-USLD de Rostrenen, les MAS de Carhaix, Callac et le Centre Ker Arthur de Châteauneuf du Faou. L'objectif du Pool de remplacement est de permettre une réactivité accrue en cas d'absence imprévue d'un professionnel et ainsi maintenir la continuité des soins auprès des résidents, dans les conditions optimales. Vos missions : - Entretien et hygiène des locaux ; - Commande et réception des repas ; - Préparation, service des repas et gestion des denrées alimentaires ; - Réception, gestion et distribution du linge propre ; - Gestion du linge sale ; - Commande et réception des produits et matériels d'entretien ; - Nettoyage du matériel utilisé ; - Gestion des produits d'entretien ; - Gestion des déchets ; - Communication des informations recueillies ; - Application des protocoles, procédures et consignes ; - Aide aux soins de nursing (en fonction des établissements). Rémunération selon CCN51 Prime de mobilité Pool de 100€ brut/mois Possibilité de prise en charge des frais kilométriques (hors trajets habituels) CDD à pourvoir dès que possible et jusqu'au 30/09/2024 (renouvelable) Horaires : 7h00-14h30 / 11h30-19h00 / 14h00-21h30 1 Weekend sur 2 travaillé PROFIL RECHERCHÉ : Expérience antérieure souhaitée dans le secteur médico-social Sens relationnel, discrétion, hiérarchisation des priorités Mobilité sur Rostrenen, Callac, Carhaix et Châteauneuf du Faou
En tant que salarié-e agricole en production laitière, TERRALLIANCE vous propose d'intervenir à temps complet sur une exploitation adhérente à Maël-Carhaix, vos missions seront les suivantes : - Réalisation de la traite en 2*9 TPA et lavage de la salle ; - Entretien des logettes et caillebotis ; - Surveillance du troupeau ; - Conduite du troupeau en pâturage ; - Calcul et distribution des rations alimentaires avec remorque distributrice ; - Travaux de bricolage sur l'exploitation : clôtures par exemple ; - Conduite du matériel agricole sur l'exploitation : pailleuse portée notamment ; - Participation aux travaux des champs : fanage, labour, fumier entre autres. -> Un contrat à durée indéterminée -> Un contrat à 35H/semaine / si vous le souhaitez un temps partiel est possible. -> Une prise de poste dès que possible -> Une prise en compte de vos expériences passées Nous vous proposons : - Un contrat à durée indéterminée - Un comité d'entreprise lié aux actions sociales et culturelles - Mutuelle - Service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Un groupe avec des moments de convivialité - Florent, chargé de développement Terralliance, sera votre interlocuteur privilégié. Si notre offre vous intéresse, prenez contact avec Tiffany au 07 72 66 47 05 : Reconnus pour votre sens de l'adaptation, votre motivation et vous aimez le contact avec les animaux ? Titulaire d'une formation agricole ou d'une première expérience en production animale ? N'hésitez plus !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
Equipier polyvalent (h/f) Intégré à notre équipe en supermarché, l'Equipier polyvalent a pour mission principale de satisfaire les clients de notre enseigne. Vos missions & votre évolution Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl, Profil : Le profil idéal Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier, hôte de caisse, vendeur, . Vous êtes organisé et savez prioriser vos actions, Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe, Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel Poste en CDI
Participer à l'aventure du premier opérateur mondial de corners sushis en supermarchés, ça vous tente ? Hana Group, c'est d'abord une aventure entrepreneuriale débutée en 2012 par nos deux fondateurs, Jacques et Laurent, toujours présents dans la société et membres du comité de direction. Hana Group, c'est aussi plus de 1000 corners dans le monde (à la fois en Europe et aux Etats-Unis), de nombreuses marques et concepts (Sushi Gourmet, Sushi Market, Genji, Della Mamma, Wok Street, etc.) et plus de 300M€ de chiffre d'affaires. Hana Group, c'est surtout défendre trois valeurs : l'audace, qui est l'ADN de l'entreprise depuis sa création, la générosité et la confiance dans nos collègues et dans nos partenaires (Auchan, Monoprix, Leclerc, Delhaize, Whole Foods Market, etc.). Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un/une employé polyvalent restauration/ commis de cuisine H/F En nous rejoignant vous bénéficiez : - Une formation sur nos produits et recettes. - Possibilité d'évolution/ Possibilité de mobilité en France. - Travail en journée sans coupure, pas de travail la nuit. - 2 Jours de repos par semaine - Conciliation vie privée vie professionnelle Vous aurez pour principales missions de : - Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. - Réaliser l'intégralité de gamme (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) - Maîtriser l'ensemble des recettes. - Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. - Respecter les règles en matière HACCP. - Vérifier les dates limite de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. - Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. - Rangement des stocks. Qualités recherchées : Sens du commerce Fort esprit d'équipe Sens développé de la qualité et de l'hygiène (Normes HACCP) Une première expérience en cuisine est appréciée #SUSHI #WOK Temps de travail = 35 heures par semaine. Du lundi au samedi, dimanche OFF Des plages horaires variables suivant votre planning : Prise de poste : entre 6h et 11h Fin : entre 14 et 19h Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,85€ par heure Nombre d'heures : 24 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Programmation : * Flextime * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste Rattaché au Responsable Ordonnancement vous aurez pour principales missions de : - Supervision de l'activité et management de l'équipe ordonnancement (2 personnes)- Définition et gestion des priorités- Suivi des indicateurs, traitement des litiges, reporting...- Qualifier, valider et prioriser les commandes transmises par les Responsables de Bassins de Proximité (RBP) ou par l'ADV (commandes)- Organiser et optimiser les flux sur les activités confiées.- Appliquer les politiques tarifaires et commerciales établies.- Coordonner l'approvisionnement et/ou livraisons des clients internes (magasins) ainsi que des adhérents du Groupe.- Assurer l'interface donneurs d'ordre, clients, transport.- Traiter les ordres de transport dans l'outil TMS Oracle- Vérifier le bon déroulement de la préparation de commande par l'entrepôt avec le WMS Reflex- Elaborer des tournées de transport optimisées dans le TMS- Echanger régulièrement avec les interlocuteurs métier, le service approvisionnement et le service Transport, afin de planifier au mieux l'activit.- Anticiper et communiquer sur les difficultés- Participer à la gestion des retours de produits (semences...)- Participer au traitement des litiges, selon les procédures QSE définies. Profil souhaité - Titulaire d'un diplôme en Logistique de niveau Bac +2/3, vous avez une aisance en informatique et plus particulièrement concernant des logiciels tels que : Suite Office (Word, Excel, Power Point), Suite Google (Docs, Sheets), Calidis, Reflex, OTM, et extranet divers - Vous possédez des connaissances sur les principes de base de la réglementation des transports routiers ainsi que des connaissances liées à l'activité agrofournitures (spécificités produits, saisonnalités, incompatibilités)- Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et des aptitudes managériales - Organisé et résilient, vous aimez travailler en équipe et être force de proposition- Vous êtes rigoureux et savez faire preuve de réactivité.
Sous la responsabilité du responsable du rayon liquides vous :· Assurez le remplissage des rayons et la rotation des produits afin d'éviter les ruptures, en respectant les objectifs de réassortiment· Gérez les linéaires et la réimplantation· Assurez l'étiquetage des rayons, contrôlez que le prix marqué est le même que celui indiqué sur le produit· Renseignez la clientèle : emplacement d'un produit, prix, qualité...· Gérez les stocks et les commandes en liaison avec le chef de rayon· Tenez les rayons propres et bien rangés Vous êtes garant(e) du suivi des dates limites de vente des produits et veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.· Effectuez l'implantation des campagnes promotionnellesPROFIL RECHERCHÉ : vous êtes attiré(e) par le secteur de la grande distribution Vous êtes enthousiaste, organisé(e) et rigoureux(se) sur l'hygiène. Vous avez le sens du service et de la communication. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, de gestion des priorités et l'esprit d'équipe. Une expérience à un poste similaire dans la grande distribution est indispensable.CDI 36,75 heures par semaine employé commercial niveau IVExpérience exigée : 2 ans A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Rattaché au Responsable Approvisionnement et Gestion des Stocks, vous avez pour principales missions :***Définition des besoins : - Elaborer, en lien avec le service planification-prévisions, les plans d'approvisionnement nécessaires aux objectifs de qualité de service vers les adhérents et de maîtrise des stocks des produits agro fournitures - Définir et mettre en place des indicateurs d'aide à la décision : garantir le reporting de l'activité - Analyser des données (stocks, ventes, etc... ) pour élaborer au plus juste le plan d'approvisionnement suivant les besoins remontés en prévision de vente - Participer à l'organisation des campagnes pour assurer l'approvisionnement des sites - Garantir l'estimation et l'anticipation des besoins d'approvisionnement de votre périmètre : traiter les surstocks et les risques de rupture - Etre garant d'un taux de retour optimal pour les marchés semences de maïs, colza et céréales.***Organisation des opérations d'approvisionnement : - Assurer les approvisionnements des différents marchés agrofournitures suivis par Caliance - Suivre en propre les marchés Santé Végétale et Semences Fourragères / Couverts - Organiser et contrôler les flux de marchandises de votre périmètre - Garantir l'approvisionnement des sites (entrepôts, plateformes périphériques, magasins) - Superviser les commandes auprès des fournisseurs en collaboration avec Caliance - Structurer les rencontres hebdo avec les responsables marchés Caliance - Superviser l'avancement et/ou la planification des livraisons fournisseurs dans un soucis d'optimisation des stocks - Organiser les enlèvements des stations de semences vers les plateformes (volumes importants : 18 KT).***Relation et qualité : - Assurer la coordination et les relations avec les différents acteurs internes et/ou externes : service planification-prévisions, plateformes, achats, commerce, magasin, sites, etc... - En lien avec le QSE Supply, formaliser des procédures et assurer leur transmission aux acteurs concernés : apporter des actions correctives si nécessaire - Participer à des réunions et/ou groupes de travail pour améliorer le système de management d'approvisionnement - Participer à l'évaluation des fournisseurs (qualitatif et quantitatif) en relation avec le service Achat - Participer à l'amélioration du taux de service et de rotation des stocks - Veiller au respect des standards et des procédures qualité transverse.***Management d'équipe : - Gérer une équipe de 5-6 approvisionneurs basés à Glomel et Saint Allouestre - Animer et coordonner les activités de votre équipe : répartir le travail, transmettre les indications, etc... - Favoriser le développement des compétences de vos équipes : remonter les besoins en formation, réaliser les entretiens professionnels, etc... Description du profil : De formation agricole Bac+4/5, spécialisation pilotage de logistique approvisionnement/gestion des stocks, vous justifiez d'une expérience de 4 à 5 ans dans un poste similaire. Vous possédez d'excellentes connaissances techniques en gestion de stocks et approvisionnements. Vous disposez de connaissances en productions végétales et plus particulièrement dans le domaine de la santé végétale. Votre leadership, votre rigueur, alliés à vos qualités relationnelles et à un esprit d'équipe vous permettront d'atteindre les objectifs qui vous seront confiés. Vous vous intégrez dans la nouvelle organisation Supply Chain Agriculture et êtes force de proposition dans l'amélioration de l'organisation en veillant constamment au respect des demandes adhérents (qualité de service et respect des engagements pris) et de la bonne maîtrise des stocks de votre périmètre.
Description du poste : Adecco, recrute pour son client spécialisé dans la fabrication de fromage un chef d'équipe production (F/H) en CDI. Vous aurez pour missions :***Responsabilité de la gestion du matériel et des produits finis. * Optimisation des flux de produits expédiés en quantité et en qualité. * Respect des plannings de livraison clients et des règles établies. * Réalisation d'inventaires physiques des stocks. * Animation d'une équipe de production (jusqu'à 30 personnes). * Utilisation optimisée des ressources matérielles. * Garantie du respect des cahiers des charges. * Possibilité d'assurer les astreintes du service. * Supervision de l'utilisation et de l'optimisation du matériel. * Signalement des problèmes de fonctionnement à la hiérarchie. * Liaison avec le service de maintenance pour la gestion des pannes. * Application des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. * Connaissance et mise en œuvre des engagements qualité/sécurité de la direction. * Application des règles HACCP et des points critiques spécifiques au poste. Description du profil : Vous êtes de formation bac à bac +5 en industrie et/ou management ? Vous êtes organisé, rigoureux, réactif ? Ce poste est fait pour vous, alors candidatez !!! Informations complémentaires : Salaire : Selon expérience sur 13 mois Avantages : Diverses primes Horaire : 3x8 en haute saison et 2x8 en basse saison
En tant que Responsable Maintenance et Travaux neufs, vous êtes rattaché à la Directrice de site et vous êtes membre du Codir. Vos missions consistent à : - Manager, accompagner et assurer le développement des compétences de votre équipe (15 personnes) - Collaborer étroitement avec les services production afin d'assurer le fonctionnement optimal des installations - Organiser, planifier la maintenance préventive et curative du site et affecter les ressources - Garantir et coordonner les travaux de maintenance préventive et d'investissement lors des arrêts majeurs de l'usine - Participer activement à la modernisation globale des installations en collaboration avec les différents services et mener à bien des projets d'amélioration - Piloter le budget maintenance et assurer un reporting maintenance mensuel - Assurer le bon respect des règles de sécurité et être exemplaire sur le respect des référentiels et des mesures de prévention Issu d'une formation Ingénieur ou Technique, vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le management d'équipe maintenance, en industrie lourde. Statut : Cadre, forfait jours Rémunération : Entre 55000€ et 60000€ fixe brut annuel global selon profil 13ème mois Intéressement/Participation Primes locales Télétravail : Non Le process de recrutement : Entretien avec le responsable de Site et le RRH
Prêt à relever de nouveaux défis au sein d'un grand groupe international ? Fed Engineering, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour son client, entreprise spécialisée dans le domaine de l'extraction de carrières (site de 100 personnes environ), située à Glomel (22), un Responsable Maintenance et Travaux Neufs en CDI.
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.08 euros brut / heure Les lundis, mercredis et vendredi de 16h00 à 18h30 les mardis et jeudis de 16h00 à 17h30 du 02/05 au 07/05 Formation à compter du 29/04
En activité depuis 2002, la société POHER PROPRETE, installée à Carhaix-Plouguer dans le Finistère (29), met à votre service une équipe dynamique et professionnelle pour tous vos travaux de nettoyage et d'entretien de maison ou de bâtiment. Reconnue dans le milieu du nettoyage, POHER PROPRETE est une entreprise de propreté s'engageant à tenir un niveau de prestation de haute qualité tant auprès de nos clients que de nos salariés. Rejoindre POHER PROPRETE, c'es...
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan Jeunes sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
GSF Celtus recrute un·e agent·e de service de nettoyage pour intervenir chez un de ses clients. Vos missions: Nettoyage et entretien des différents locaux (bureaux, salle de pause, sanitaires, salle de réunion, vestiaires, ...) Travail sur autolaveuse également Profil recherché: Nous recherchons un(e) agent(e) rigoureux(se), ponctuels, assidus, soucieux(se) du travail bien réalisé avec un bon relationnel. Horaires de travail du lundi au samedi de 06h 09h Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,08€ à 13,00€ par heure Programmation : * Flextime * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Descriptif du poste: Dans le cadre d'un accompagnement au recrutement, nous recherchons activement un Responsable Approvisionnement Agronome F/H, spécialisé en légumes, pour l'un de nos 86 adhérents situé dans la région de Rostrenen. Le candidat idéal sera un ingénieur agronome, mettant en valeur sa formation et son expertise dans le domaine. Responsabilités principales : * Identification, évaluation et sélection de fournisseurs potentiels. * Négociation des contrats d'approvisionnement pour garantir les meilleures conditions. * Développement et entretien de relations solides avec les fournisseurs. * Supervision du parcours du produit jusqu'à la livraison, en informant régulièrement les fournisseurs. * Gestion du plan de culture sur le terrain. * Accompagnement des fournisseurs pour sécuriser l'approvisionnement et améliorer la qualité des produits. * Développement et mise en œuvre de techniques agronomiques innovantes pour garantir une évolution de l'entreprise et de l'activité * Suivi et analyse des données à travers un ERP et des tableaux de bord. * Promotion et intégration des technologies et techniques nouvelles pour assurer l'évolution de l'entreprise. Potentiel management d'une équipe à terme. Modalités du poste à pourvoir : * Contrat : en CDI * Horaires : de journée 39h/mois lundi au vendredi * Rémunération : selon profil Profil recherché: Vous avez une formation ingénieur agronome junior, pas d'expérience exigée. Vous êtes : * Sensible aux valeurs du bio et de la solidarité. * Organisé, créatif et force de proposition. * Excellentes compétences relationnelles et capacité avérée à manager une équipe. * Leadership naturel et appétence pour les nouvelles technologies, y compris l'IA. Poste à pourvoir dès que possible. Si cette offre correspond à vos compétences et aspirations, n'hésitez pas à postuler en remplissant le formulaire ci-dessous.
Triskell est un groupement d'employeurs présent sur le Centre Ouest Bretagne depuis plus de 20 ans. Nous accompagnons nos entreprises adhérentes dans leurs besoins de compétences que ce soit à temps partagé ou dans leur recrutement. Nous allons construire ensemble un parcours professionnel qui vous correspond dans l'objectif de valoriser vos compétences auprès d'entreprises de notre territoire.
Description du poste Rattaché au Responsable Approvisionnement et Gestion des Stocks, vous avez pour principales missions :* Définition des besoins :- Elaborer, en lien avec le service planification-prévisions, les plans d'approvisionnement nécessaires aux objectifs de qualité de service vers les adhérents et de maîtrise des stocks des produits agro fournitures- Définir et mettre en place des indicateurs d'aide à la décision : garantir le reporting de l'activité- Analyser des données (stocks, ventes, etc... ) pour élaborer au plus juste le plan d'approvisionnement suivant les besoins remontés en prévision de vente- Participer à l'organisation des campagnes pour assurer l'approvisionnement des sites- Garantir l'estimation et l'anticipation des besoins d'approvisionnement de votre périmètre : traiter les surstocks et les risques de rupture- Etre garant d'un taux de retour optimal pour les marchés semences de maïs, colza et céréales.* Organisation des opérations d'approvisionnement :- Assurer les approvisionnements des différents marchés agrofournitures suivis par Caliance- Suivre en propre les marchés Santé Végétale et Semences Fourragères / Couverts- Organiser et contrôler les flux de marchandises de votre périmètre- Garantir l'approvisionnement des sites (entrepôts, plateformes périphériques, magasins)- Superviser les commandes auprès des fournisseurs en collaboration avec Caliance- Structurer les rencontres hebdo avec les responsables marchés Caliance- Superviser l'avancement et/ou la planification des livraisons fournisseurs dans un soucis d'optimisation des stocks- Organiser les enlèvements des stations de semences vers les plateformes (volumes importants : 18 KT).* Relation et qualité :- Assurer la coordination et les relations avec les différents acteurs internes et/ou externes : service planification-prévisions, plateformes, achats, commerce, magasin, sites, etc...- En lien avec le QSE Supply, formaliser des procédures et assurer leur transmission aux acteurs concernés : apporter des actions correctives si nécessaire- Participer à des réunions et/ou groupes de travail pour améliorer le système de management d'approvisionnement- Participer à l'évaluation des fournisseurs (qualitatif et quantitatif) en relation avec le service Achat- Participer à l'amélioration du taux de service et de rotation des stocks- Veiller au respect des standards et des procédures qualité transverse.* Management d'équipe :- Gérer une équipe de 5-6 approvisionneurs basés à Glomel et Saint Allouestre- Animer et coordonner les activités de votre équipe : répartir le travail, transmettre les indications, etc...- Favoriser le développement des compétences de vos équipes : remonter les besoins en formation, réaliser les entretiens professionnels, etc... Profil souhaité De formation agricole Bac+4/5, spécialisation pilotage de logistique approvisionnement/gestion des stocks, vous justifiez d'une expérience de 4 à 5 ans dans un poste similaire.Vous possédez d'excellentes connaissances techniques en gestion de stocks et approvisionnements.Vous disposez de connaissances en productions végétales et plus particulièrement dans le domaine de la santé végétale.Votre leadership, votre rigueur, alliés à vos qualités relationnelles et à un esprit d'équipe vous permettront d'atteindre les objectifs qui vous seront confiés.Vous vous intégrez dans la nouvelle organisation Supply Chain Agriculture et êtes force de proposition dans l'amélioration de l'organisation en veillant constamment au respect des demandes adhérents (qualité de service et respect des engagements pris) et de la bonne maîtrise des stocks de votre périmètre.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
SODIAAL, 1 ère coopérative laitière française, 3 ème européenne et 5 ème mondiale, rassemble plus de 9 salariés et éleveurs.Le groupe appartient à ses producteurs laitiers adhérents, possède plus de sites industriels en France et en Europe, et réalise un chiffre daffaires de 5 milliards deuros. Spécialisés dans les produits laitiers, nous fournissons au quotidien des aliments essentiels à la santé et au bien-être de tous : fromages, lait de consommation, crème, beurre, poudres & ingrédients laitiers, yaourts, produits surgelésActeur majeur du secteur agro-alimentaire, la société ENTREMONT, 2 ème opérateur français sur le marché du fromage, recherche pour son site de conditionnement de GLOMEL (), un CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F). MISSIONSLe conducteur de ligne conforme est chargé de conduire une ou plusieurs machines ou ligne(s), de les régler pour assurer une production respectant les règles qualitatives et quantitatives définies : Il assure les contrôles prévus dans le plan de contrôle (présentation, étanchéité, poids, oxygène résiduel, etc) et les enregistre. Il assure les prélèvements selon le plan défini.Il assure la conduite dune ou plusieurs machines, les changements de présentation et/ou de formats.Il assure les différents enregistrements de production (fiche de production, relevé des temps darrêt). Il assure lalimentation de sa machine en emballages et/ou consommables.Sur certaines lignes, il trie, emballe, pèse, et étiquette les produits selon leurs spécifications, effectue la mise en cartons et la palettisationSelon les organisations, il assure le changement doutillage pour les différents formats.Il effectue de la maintenance 1er niveau.Il signale toute anomalie de fonctionnement et participe au diagnostic de la panne.Il surveille et donne des consignes aux opérateurs de conditionnement.Il reporte toute anomalie de fonctionnement à sa hiérarchie.Polyvalence dans le service sur différents postes. PROFILVous disposez dune formation bac à bac +2 en agroalimentaire ou en conduite de ligne industrielle.Vous faite preuve de rigueur, dorganisation et de respect des règles QHSE dans votre travail.Vous aimez travailler en équipe.Poste en 1×8, 2×8, 3×8 selon saison, travail férié et week-end possible.
Description du poste : Prêt(e) à mettre la main à la pâte en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Notre client est à la recherche d'une personne dynamique et rigoureuse pour rejoindre son équipe afin de superviser et réguler une ligne de production dans le secteur agroalimentaire. - S'impliquer activement dans le travail d'équipe pour assurer un flux de production optimal - Observer et réguler la ligne de production conformément aux besoins de l'équipe et du produit - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité pour assurer une production de qualité - Participer à la gestion du matériel et s'assurer du bon fonctionnement des machines - Collaborer étroitement avec l'équipe de supervision pour signaler tout problème ou anomalie sur la ligne de production. Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: CDI - Salaire: 21203 euros /an Description du profil : Nous recherchons un Agent de production agroalimentaire (F/H) enthousiaste, doté d'un esprit d'équipe et d'un respect scrupuleux des normes d'hygiène et de sécurité. Pas d'expérience requise, votre volonté fait le reste! - Esprit d'équipe : Volonté de collaborer et d'échanger avec ses collègues - Attention aux détails : Aptitude à surveiller et réguler avec précision la ligne de production - Respect des règles d'hygiène et de sécurité : Suivre à la lettre les procédures pour garantir la sécurité de tous - Aucun diplôme spécifique n'est exigé mais une formation dans le domaine agroalimentaire est un plus - Persévérance et volonté d'apprendre : La motivation et l'envie d'évoluer seront vos meilleurs atouts. Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Notre client basé à proximité de ROSTRENEN est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire, proposant des produits qui raviront vos papilles. Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, à taille humaine, allie engagement social et environnemental, offrant ainsi des défis excitants. Rejoindre cette mentalité inclusive et diversifiée sera une aventure enrichissante.Prêt(e) à mettre la main à la pâte en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Notre client est à la recherche d'une personne dynamique et rigoureuse pour rejoindre son équipe afin de superviser et réguler une ligne de production dans le secteur agroalimentaire. - S'impliquer activement dans le travail d'équipe pour assurer un flux de production optimal - Observer et réguler la ligne de production conformément aux besoins de l'équipe et du produit - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité pour assurer une production de qualité - Participer à la gestion du matériel et s'assurer du bon fonctionnement des machines - Collaborer étroitement avec l'équipe de supervision pour signaler tout problème ou anomalie sur la ligne de production. Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: contrat - Salaire: 21203 euros /an
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste Rattaché au Responsable de notre Service Après-Vente situé à Rostrenen, vous êtes en charge des missions suivantes : - Superviser l'équipe de techniciens du service après-vente- Réceptionner les machines et établir des devis de réparation- Gérer les réparations de machines à moteur thermique et électrique, de débroussailleuses, de robots tondeuse, de taille-haies, clôtures, etc.- Gérer le remplacement, la réparation et les commandes des pièces requises- Gérer la relation avec les clients- Optimiser l'efficacité et la productivité de l'atelier de Rostrenen Profil souhaité - Expérience dans le domaine de la mécanique- Première expérience réussie en management d'équipe - Vous avez une forte appétence technique : mécanique , électrique , robot- Aisance avec l'outil informatique- Organisé, méthodique et autonome, vous savez prendre des initiatives et êtes réactif - Esprit d'équipe et motivation- Rigoureux et respectueux des règles de sécurité, des procédures et des délais imposés
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.08 euros brut / heure Horaires : 6h à 10h Du lundi au vendredi
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. START PEOPLE recherche pour son client situé à GLOMEL, un ANIMATEUR QUALITE H/F en CDI. Envie d'intégrer une entreprise en pleine croissance avec des projets riches et variés, rejoignez cette entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de remorques industrielles depuis plusieurs générations. Au fil des années, l'entreprise s'est hissée du marché national vers les marchés internationaux et a étendu son activité aux remorques aéroportuaires.Ainsi pour construire ses succès de demain, elle recherche son nouveau talent, pour une création de poste. POSTE : ANIMATEUR QUALITE (H/F) Vous êtes rattaché au Responsable de Production, au quotidien, vos missions sont les suivantes :-contrôler le bon déroulement de le fabrication des produits-rédiger les procédures qualité et de prévention et en assurer la mise en œuvre-sensibiliser les équipes de production à la question de la qualité-réduire les non-conformités-participer à l'amélioration continue des process industriels-animer la qualité (interne et externe) PROFIL : De formation en qualité, vous possédez une expérience significative dans ce domaine, et idéalement une expérience dans le secteur de la chaudronnerie.Vous aimez à la fois travailler en équipe, et en autonomie, et vous appréciez être sur le terrain.CDI 35h en horaires de journée.Salaire selon expérience + TR à 9 euros (PP 60%).Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de Pontivy recherche pour l'un de ses clients basé à Glomel, un TECHNICIEN CHIFFREUR H/F en CDI. POSTE : TECHNICIEN CHIFFREUR (H/F) Rattaché hiérarchiquement aux responsables commerciaux, vous travaillez en lien avec le service BE, avec l'acheteur technique, le responsable production, le responsable administratif et financier ainsi qu'avec le service ADV.Vos missions sont les suivantes :-apporter des conseils face aux problématiques rencontrées par les clients-évaluer et chiffrer les différents projets des clients en tenant compte des contraintes qui leur sont propres-apporter la réponse technique aux demandes des clients, rédiger les cahiers des charges-analyser la faisabilité des projets aux demandes des clients-analyser la faisabilité des projets en terme de coûts et de délais-rédiger les offres commerciales-réaliser une veille permanente des normes françaises et européennes PROFIL : De formation Technicien ou Chaudronnerie, vous aimez la partie chiffrage et souhaitez vous orientez sur cette dernière.Vous savez rédigez les plans de présentation des produits. Vous avez une bonne connaissance des métiers de la chaudronnerie industrielle et/ou de la mécanique industrielle.Vous maîtrisez le logiciel Autodesk ou autre logiciel de dessin.Vous maitrisez l'anglais technique.Salaire selon expérience.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description : En tant que chef(fe) de service, vous assurez les missions suivantes :Manager une équipe de 25 personnes,Définition et mise en œuvre de la stratégie commerciale de l'entreprise, en lien avec le réseau Distrigo Stellantis,Avec l'appui de deux chefs de vente, superviser la force de vente itinérante,Prospecter et fidéliser la clientèle B2B,Fixer les objectifs de vente, veiller à leurs réalisations, en adéquation avec le budget et payplans,Gérer et suivre le portefeuille clients,Négocier les contrats,Analyser, exploiter, structurer les états de suivi,Animer les réunions commerciales de la force de ventes ainsi que celles à destination de la clientèle,Participer aux réunions CODIR mensuelles,Participer à la réunion hebdomadaire des chefs de service, Profil recherché : De Formation commerce, Bac+3 à Bac+5 (Master, diplôme d'école de commerce, .), vous disposez d'une première expérience réussie d'environ dix années dans l'encadrement d'une équipe commerciale,Agile, vous maîtrisez les techniques commerciales, vous êtes un(e) véritable chef(fe) d'orchestre de la stratégie de vente.Doté(e) d'un grand sens commercial, vous êtes soucieux(se) de la satisfaction client.Votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre diplomatie seront des atouts indispensables pour réussir vos missions.Une expérience dans le monde de la réparation et/ou du commerce des pièces de rechange automobile est un réel avantage
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Responsable des Achats H/F sur notre site de production situé à ROSTRENEN (22). Contrat : CDI Temps plein Planning : Lundi au vendredi de 8h à 17h Avantages : 13e mois, RTT, CE, mutuelle d'entreprise, repas fournis. Plus de détails sur vos missions? - Assurer une veille économique et technologique de son secteur d'activité. - Définir les besoins quantitatifs et qualitatifs des produits achetés. - Rechercher des sources de réduction de coûts. - Encadrer une équipe d'acheteurs. - Négocier des conditions d'achat favorables. - Lancer des appels d'offres et exploiter les réponses. - Négocier des accords-cadres avec certains fournisseurs ou prestataires. - Optimiser le sourcing. - Valider ou renégocier un référencement. - Intervenir en cas de litige avec un fournisseur. - Suivre et améliorer le budget achats. - Niveau Bac+3 ou Niveau Bac+5 en spécialisation achats et commercialisation de produits, acheteur ou bien spécialité achats B to B ou B to C.
Nous recherchons pour le compte de notre client, leader mondial des spécialités minérales pour l'industrie, un RESPONSABLE MAINTENANCE et TRAVAUX NEUFS (F/H).Rattaché(e) au directeur de site, vous assurez la maintenance industrielle des ateliers de production et des infrastructures dans le respect des règles de sécurité, de qualité, d'environnement et dans le respect du budget alloué. Toujours à la recherche d'amélioration, vous participez à la modernisation globale des installations industrielles en collaboration avec les différents services et vous menez à bien des projets d'amélioration. Dans ce cadre, vous assurez les tâches suivantes : Sécurité et Environnement: Vous assurez votre sécurité et celle de votre équipe tout en veillant à l'appropriation de la culture sécurité au quotidien. Vous réalisez des audits réguliers et animez les différentes réunions sécurité dans votre service. Vous êtes force de proposition pour améliorer les conditions de travail et mettez en place les mesures nécessaires. Développement des collaborateurs: Nous managez, animez et vous développez les compétences de votre équipe. Vous fixez les objectifs individuels à vos collaborateurs et proposez un plan de développement à vos collaborateurs. Gestion de la Maintenance/Magasin : Vous pilotez la performance du service maintenance à l'aide d'indicateurs de performance clairs et pertinents. Vous planifiez et organisez les interventions de maintenance préventive et curative. Vous coordonnez et supervisez l'ensemble des travaux effectués par les entreprises de maintenance extérieure en collaboration avec votre équipe. Vous coordonnez les travaux de maintenance préventive et d'investissement lors des 2 arrêts majeures de l'usine en été et en hiver, vous garantissez le processus de préparation et de planification. Vous êtes en charge de la gestion du stock de magasin, du reporting maintenance mensuel et du budget annuel de maintenance. Excellence Opérationnelle : Vous assurez le déploiement du 5S dans le service. Vous participez à l'élaboration du plan d'investissement et du plan de performance annuel avec une vision à 5 ans. Poste en contrat basé à Glomel (22). Horaires de journée et astreintes (fonctionnement de la production en 3*8 et éventuellement 2*12 le week-end 7j/7)
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Description du poste : Rattaché au Responsable de notre Service Après-Vente situé à Rostrenen, vous êtes en charge des missions suivantes : - Superviser l'équipe de techniciens du service après-vente - Réceptionner les machines et établir des devis de réparation - Gérer les réparations de machines à moteur thermique et électrique, de débroussailleuses, de robots tondeuse, de taille-haies, clôtures, etc. - Gérer le remplacement, la réparation et les commandes des pièces requises - Gérer la relation avec les clients - Optimiser l'efficacité et la productivité de l'atelier de Rostrenen Description du profil : - Expérience dans le domaine de la mécanique - Première expérience réussie en management d'équipe - Vous avez une forte appétence technique : mécanique , électrique , robot - Aisance avec l'outil informatique - Organisé, méthodique et autonome, vous savez prendre des initiatives et êtes réactif - Esprit d'équipe et motivation - Rigoureux et respectueux des règles de sécurité, des procédures et des délais imposés
"""Exploitation de 100 vaches laitières située à Maël Carhaix recrute un(e) agent(e) d'élevage. Vous serez amené-e à vous occuper de la traite, de l'alimentation, du paillage, des soins et surveillance - Vous participerez occasionnellement sur les travaux de cultures (labours...). Vous devez maitrisez la conduite du tracteur. /r/nContrat pour 35 par semaines. Prévoir de travailler 1 samedi matin tous les 2 semaines./r/nHoraires: /r/nSemaine A de 7.00-14.00 hrs/r/nSemaine B de 13.30 - 20.00 hrs/r/nComité d'entreprise - Salaire selon compétence"""
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
En tant qu'assisant comptable pour une clientèle d'agriculteurs : Vous réalisez la mise à jour des dossiers Vous participez avec les comptables titulaires des dossiers aux travaux de révision et de clôture Vous développez la relation avec le client et faites remonter les informations et les questions éventuelles Vous assistez et formez les clients à l'utilisation de nos logiciels Vous pouvez être amené(e) à former le client Vous vous déplacez régulièrement en clientèle
Notre client est un établissement situé à ROSTRENEN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, avoir l'opportunité de rejoindre cet établissement reconnu, en pleine croissance et offrant une organisation à taille humaine, c'est contribuer à une vision valorisant la qualité des soins et l'épanouissement professionnel.Souhaitez-vous faire une différence dans la vie des personnes âgées en devenant Auxiliaire de vie (F/H) dans notre établissement ? Dans le cadre de nos tâches en établissement dédié aux personnes âgées, nous recherchons une personne engagée et attentive pour aider les résidents dans leur quotidien. - Assurer une veille sanitaire afin d'accompagner adéquatement les résidents - Veiller au suivi des régimes alimentaires en respectant les diètes prescrites - Participer à l'organisation des activités physiques et cognitives pour stimuler les résidents. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 11.65 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Indemnité kilométrique au delà de 70 km aller retour Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de Pontivy recherche un pâtissier (H/F) pour l'un de ses clients. POSTE : PATISSIER (H/F) Au sein d'une enseigne de grande distribution alimentaire, vous êtes en charge :Préparation des pâtes, crèmes, ganaches, insertsSuivi des recettes Mise en rayon des produits PROFIL : Vous êtes dynamique, aimez travailler en équipe et êtes titulaire du CAP Pâtissier ?Idéalement, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. de handicap.
"""Exploitation porcine (maternité collective), recherche personne amené(e) à alimenter les animaux, faire le suivi et les soins , vaccination, déplacement d'animaux dans les bâtiments, suivi des mises bas ... Vous intégrerez une équipe déjà en place , contrat de 39 heures (8h/12h, 13h/17h, 16h le vendredi ), une fois autonome vous aurez un weekend par mois de garde avec un jour 1/2 de repos la semaine suivante. /r/nSur place vous trouverez une cuisine, douche /sanitaires, salle de pause./r/nAlors si vous êtes motivé(e), animalier(ère), que le travail en équipe ne vous dérange pas et l'envie d'apprendre un nouveau métier, alors venez nous rencontrer."""
"""Maternité collective située à Trébrivan recherche personne pour remplacement vacances d'été ( juillet, Août). Vous interviendrez sur tous les ateliers porc au sein d'une équipe déjà en place. Bonnes conditions de travail, débutant accepté, 39h. Secteur Carhaix"""
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_115738 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : DEUST - PREPARATEUR/TECHNICIEN EN PHARMACIE Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_115738"
Nous recherchons unTechnicien Pneumatiques Poids-Lourds (H/F) en CDI. Vous n'avez aucun diplôme et aucune expérience professionnelle dans ce domaine ? Aucun problème, on vous formera ! A votre arrivée vous serez accompagné par nos équipes qui seront ravies de vous apprendre le métier de Technicien Pneumatiques. Vous êtes manuel, organisé et autonome ? Vous êtes curieux et dynamique ? Vous avez le sens du service et des responsabilités ? Vous aimez travailler en extérieur ? Si vous avez répondu « oui » à toutes ces questions alors ce poste est fait pour vous ! Rattaché au Chef d'équipe Poids-Lourds, vous serez chargé de : - Effectuer les prestations techniques liées à la maintenance des pneumatiques Poids Lourd et le cas échéant Agricole ou Génie Civil (montage-démontage, vérification et ajustement des pressions, vérification visuelle de l'état des pneumatiques, recreusage, permutations, géométrie.) - Assurer la qualité de vos interventions et veiller à la satisfaction des clients, en atelier ou en situation de dépannage. - Dans le cadre de gestion de parcs, en autonomie ou selon un cahier des charges précis, vous gérez les opérations de maintenance, les pneumatiques neufs et le rechapage pour le compte de la Société, en délégation chez les clients. Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ? Voici 6 bonnes raisons de nous rejoindre : - Un super esprit d'équipe, de l'entraide, de la bonne humeur et de l'écoute - Des perspectives d'évolution au sein du Groupe - Un centre de formation interne permettant de former nos collaborateurs tout au long de leur carrière - De nombreux avantages sociaux : Couverture santé prise en charge à 60%, Tickets Restaurant, Participation aux bénéfices, Dispositif Action Logement - Un CSE dynamique : Chèques vacances / cadeaux, tarifs préférentiels pour les vacances, organisation d'évènements - Compte Epargne Temps Ca y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ? Le process de recrutement est le reflet de l'entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide. En résumé : 1. Votre CV est retenu : Amandine vous contactera pour un premier échange téléphonique 2. L'échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d'un entretien physique 3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d'embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !
Rejoindre le Groupe KERTRUCKS, c'est faire le choix d'entrer au sein d'une entreprise ambitieuse en plein essor! Le Groupe KERTRUCKS est un acteur majeur, sur la Bretagne, les Pays de la Loire, et la Nouvelle Aquitaine dans les domaines du négoce, de la maintenance et de l'ingénierie de service pour les véhicules industriels et utilitaires. Depuis 2006 ce sont plus de 800 collaborateurs répartis sur 50 sites à travers 8 entités, qui contribuent chaque jour au développement ...
