Consulter les offres d'emploi dans la ville de Goin située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Goin. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - Chesny, 57 - PELTRE, 57 - JURY ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Une crèche située à Chesny recherche un(e) Auxiliaire de crèche en alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 mois, à compter de l'été 2024. Vous serez 4 jours en structure pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Vos missions : L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Veiller au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène. Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur. Profil recherché : Vous devez être majeure (en mai 2025, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Vous devez avoir validé ou être en cours de validation d'un diplôme de niveau 3 minimum (CAP, BEP). Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - en structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires.). - au domicile des parents ou en crèches familiales. - à votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité).
Éclore, est une micro-crèche située dans le commune de Peltre (57245). La micro-crèche accueille 12 enfants. Vous intégrerez une équipe de 5 personnes qui a plaisir à travailler ensemble et proposer un accompagnement de qualité aux enfants. Vous bénéficierez d'une prime d'assiduité de 600 €/an, d'un comité d'entreprise, mutuelle, formations régulières et environnement familial. La nature est au cœur de notre projet d'établissement, nous sommes en cours de labellisation ecolo crèche et proposons des repas bio, produits d'entretien écologiques, couches écologiques, etc. Nous portons des valeurs fortes telles que la bienveillance, l'éducation par la nature et la libre expérimentation de l'enfant. Nous attachons une grande importance au bien-être au travail de notre équipe et à la bienveillance entre chacun de ses membres. Éclore c'est aussi l'utilisation du bébé signes, du portage physiologique.. Nous recherchons un auxiliaire de crèche H/F, accompagnant éducatif petite enfance ou auxiliaire de puériculture qui partage nos valeurs pour rejoindre notre équipe Rôle : - Vous accueillez et accompagnez les enfants dans leur développement global en toute bienveillance dans le respect de leur rythme et de leur individualité. - Vous accompagnez les enfants sur des temps de jeux et proposez des temps d'activités ludiques, éducatifs et créatifs en lien avec la nature, le développement durable ou la thématique du moment. - Vous assurez la sécurité, le bien-être et l'hygiène des enfants ainsi que le respect des protocoles sanitaires et de sécurité avec l'équipe - Vous distribuez et aidez à la prise des repas et des collations - Vous participez aux tâches d'entretien de la structure (désinfections du matériels, des supports, changement des draps, etc. ) - Vous réalisez les transmissions via le support dédié (logiciel Meeko) - Vous favorisez la place des parents et nouez un lien de confiance afin d'assurer un accompagnement à la parentalité et une prise en charge de l'enfant cohérente et de qualité Profil recherché : - Vous détenez le CAP AEPE ou un diplôme d'auxiliaire de puériculture ainsi qu'une expérience significative en crèche. - Vos valeurs sont proches des nôtres : Bienveillance, dynamisme, sensibilité au développement durable - Vous êtes doté(e) d'un vrai sens du travail d'équipe, vous saurez vous intégrer facilement et favoriser une bonne entente dans l'équipe, vous êtes enthousiaste et positif(ve) - Vous êtes force d'initiatives et de propositions - Vous êtes doté(e) de bonnes connaissances du jeune enfant et du déroulé d'une journée en crèche - Faire preuve de discrétion professionnelle - Vous êtes patient(e), attentif(ve) et désireux(se) de répondre aux besoins des enfants - Vous savez faire preuve de créativité pour organiser des ateliers pédagogiques à l'attention des enfants Nous recherchons une personnalité sereine, fiable, responsable et impliquée. L'environnement de travail se veut agréable et stimulant, les idées nouvelles sont encouragées pour garantir l'épanouissement et le bien-être des enfants qui sont au centre de nos préoccupations. Éclore met un point d'honneur au management : à l'écoute, disponible, accompagnement et formations sont proposés aux membres de l'équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 770,00€ à 1 900,00€ par mois
Le FAM « Les Horizons » est dédié à l'accueil de personnes adultes autistes. Situé à Jury (57245), il accueille 28 adultes et prochainement 36. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez des soins, un accompagnement aux actes de la vie quotidienne, ainsi que des apprentissages spécifiques à l'autisme (faciliter les apprentissages, favoriser la communication et les interactions sociales, construire l'accès aux soins et à la santé, prévenir les situations de stress , aider à la participation à la vie communautaire, sociale et civique ) conformément aux RBPP de la HAS. Vous exercerez vos missions au sein d'une équipe de collaborateurs dynamiques et investis, animés par l'exigence d'offrir une qualité d'accompagnement, respectueuse des adultes autistes. L'objectif du projet d'établissement vise à décrypter le fonctionnement, les attentes et les besoins de chaque adulte accueilli, développer sa qualité de vie et de l'accompagner sur le chemin des apprentissages et de l'autonomie.
Description du poste L'Hôtel-Restaurant Les Tuileries situé à Féy près de Metz recherche afin de renforcer son équipe : un Veilleur de Nuit H/F. Les Missions : - Assurer la réception des clients tout au long de la nuit ; - Garantir le calme et la sécurité de l'établissement et veiller au respect des lieux, des personnes et des normes ; - Effectuer quelques tâches de ménage ; - Réaliser la mise en place du petit déjeuner ; - Transmettre par écrit les informations et consignes pour l'équipe de jour ; PROFIL RECHERCHE Disposant d'une expérience dans ce type de poste de quelques années, vous avez un niveau CAP/BEP/BAC. La maîtrise du français est impérative (anglais souhaité). Vos qualités sont un grand sens des responsabilités ainsi que : - Sens de l'accueil et du service ; - Rigueur et intégrité ; - Autonomie ; - Réactivité ; - Maitrise de soi, polyvalence et adaptabilité. Prise de poste du Dimanche au Mardi inclus de 22h à 7h.
Le magasin Leclerc est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) de vente dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente niveau 4 / Bac, reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Vos missions seront les suivantes : La mise en rayon de la marchandise, La fiabilisation du stock, L'entretien et la propreté du rayon, magasin, Le conseil client Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Ordinateur offert d'une valeur de 500€ Aide pour le permis de conduire de 500€ Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/
CDD du 21/05 au 17/06,Temps partiel du lundi au vendredi de 20 heures hebdomadaires, soit 4 heures par jour les après midi uniquement. Au sein de notre structure accueillant jusqu'à 12 enfants de 2 mois à 3 ans, vos missions seront : - organiser et mettre en place des activités ludiques, - accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène, - participer à la mise en œuvre du projet pédagogique, assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement. Vous justifiez d'une expérience d'une année en crèche obligatoirement. Travail du lundi au vendredi .
Micro crèche accueillant jusqu'à 12 enfants de 2 mois à 3 ans.
Vous réalisez des appels sortants de prospection auprès d'une clientèle de professionnels pour la prise de RDV avec nos commerciaux. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous serez formé(e) en interne sur la spécificité des produits. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus.
Pro By Innovo est spécialiste de la vente et la location de fontaines à eau, ainsi que de machines à café, distributeurs automatiques
Suite à l'évolution de l'entreprise nous proposons un Poste administratif à temps plein. Les missions: - devis/facturation client - accueil client physique et téléphonique - planification des rdv - planification des tâches des dépanneurs - Bonne maitrise de l'informatique - Connaissance en mécanique serait un plus Horaire 8h à 12h et 14h à 17h
Vos missions : - Mise en place du chariot : préparation de l'usage unique de bio nettoyage pour chaque service - Respecter les protocoles de bio nettoyage en fonction du planning établi - Nettoyer les locaux des unités de soin - Nettoyer les chambres des patients, les couloirs -Nettoyer les bureaux du personnel administratif Travail du Lundi au Vendredi de 07h00 à 14h30 et un week-end sur 02 de 09h00 à 14h00 Profil recherché : Vous êtes une personne sérieuse, motivée et disponible. Une qualification n'est pas indispensable car l'employeur propose une formation en tutorat mais toute formation de type hygiène sera appréciée. Le site est mal desservi par les transports en communs, vous devez être autonome dans vos déplacements.
ONET fédère autour des valeurs « respect, écoute, audace », plus de 61 000 collaborateurs en France et à l'international. Intégrer ONET, c'est intégrer une entreprise dynamique évoluant sur un marché porteur. Notre positionnement innovant, allié à notre culture d'entreprise et notre esprit d'équipe nous vaut d'être parmi les leaders du marché.
Vos missions : - Mise en place du chariot : préparation de l'usage unique de bio nettoyage pour chaque service - Respecter les protocoles de bio nettoyage en fonction du planning établi - Nettoyer les locaux des unités de soin - Nettoyer les chambres des patients, les couloirs -Nettoyer les bureaux du personnel administratif Travail du Lundi au Vendredi de 14h à 17h. Profil recherché : Vous êtes une personne sérieuse, motivée et disponible. Une qualification n'est pas indispensable car l'employeur propose une formation en tutorat mais toute formation de type hygiène sera appréciée. Le contrat pourra être renouvelé et être pérennisé à terme. Le site est desservi par les transports en communs et l'employeur rembourse 50% de votre carte de bus.
Notre entreprise recherche deux brodeur(se)s pour travailler au poste de production mais également assister notre chargée d'affaires Vos missions seront les suivantes: -travail en atelier sur brodeuse en marquage textile (formation assurée en interne) -positionnement du textile à broder -programmation de la machine -repassage et pliage du textile pour conditionnement -travail debout toute la journée Profil: -savoir travailler en équipe -bonne maîtrise du français oral et écrit -bon relationnel -réactivité -rigueur Horaire: 9h 12h30 et 13h30 17h du lundi au vendredi Fermeture annuelle 3 semaines en août et entre Noël et nouvel an. L'entreprise est assez mal desservi par les transport en commun, il est préférable de posséder un moyen de locomotion.
Le Centre Hospitalier de Jury recrute à temps plein un éducateur spécialisé (H/F) au sein de son Unité BAUDOCHE. Qualification requise : Diplôme d'état d'éducateur spécialisé Missions générales : Selon le référentiel métier, l'éducateur spécialisé accompagne les usagers dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. Dans l'ensemble de ses activités, l'éducateur exerce sa profession en référence à des repères éthiques et déontologiques. Au sein de l'unité, l'éducateur spécialisé : Participe en pluridisciplinarité à la construction du projet de vie des patients ; Accompagne les patients dans leurs activités quotidiennes ; Contribue à la construction du parcours patient et au travail en réseau ; S'implique dans le développement de la démarche qualité au sein de l'établissement. Activités principales : Instaurer une relation de confiance avec les patients ; Identifier et analyser les besoins et les ressources des patients ; Accompagner les patients dans leurs activités créatives et sociales ; Contribuer au développement ou maintien de l'autonomie de la personne ; Etablir un diagnostic socio-éducatif partagé ; Mettre en oeuvre le suivi du projet socio-éducatif et évaluer les effets des actions ; Développer la collaboration et le travail en réseau ; S'impliquer dans les projets institutionnels. Particularités du poste / savoir à acquérir : Formations institutionnelles : Gérer la crise en psychiatrie ; Relation d'aide ; Programme de gestion de la violence et de l'agressivité : OMEGA ; Consolidation des savoirs en psychiatrie ; Formation DPI. Outils propres à l'établissement : Protocoles de traçabilités relatifs à la qualité ; Dossier de soins patients.
Le centre hospitalier de JURY recherche un(e) assistant(e) social(e). Le poste sera partagé entre deux pôles : -50% à l'Unité de Psychopathologie de la Personne Âgée de Metz (UPPAM) au pôle 6. - 50% à l'ambulatoire au pôle 5. Amplitude horaire : sur la base de 7h30 /jour, horaire de journée 8h30/16h30 ou 9h00/17h00 Activités principales UPPAM : - Effectuer un bilan sociale d'une situation, analyser les situations d'urgences et définir les actions, - Recueillir, collecter des données ou informations spécifiques à son domaine d'activité, - Construire et instruire des dossiers sociaux avec les patients, entourage, partenaires. - Instruire des dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits, - Informer et suivre des droits et procédures des patients en difficultés - Mettre en place les actions sociales préventives ou curatives en vue du retour ou du maintien à domicile, seul ou en collaboration avec un autre professionnel _ Elaborer et mettre en place le projet social individuel La liste n'étant pas exhaustive. Activités principales pour le pôle 5 : - Evaluer et analyser la situation psycho-sociale, prise en compte des conséquences de la pathologie psychique, de l'environnement social, familial et professionnel de la personne - Contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique en étant force de proposition auprès de l'équipe médicale, soignante, et éducative en transmettant les éléments pertinents de la situation sociale - Prévenir les situations de rupture en facilitant l'accès et le maintien des droits sociaux - Accompagner le patient et sa famille dans la sollicitation des dispositifs de l'action sociale et médico-sociale en lien avec son parcours de vie et de santé La liste n'étant pas exhaustive.
Le FAM « Les Horizons » est dédié à l'accueil de personnes adultes autistes. Situé à Jury (57245), il accueille 28 adultes. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez des soins, un accompagnement aux actes de la vie quotidienne, ainsi que des apprentissages spécifiques à l'autisme (faciliter les apprentissages, favoriser la communication et les interactions sociales, construire l'accès aux soins et à la santé, prévenir les situations de stress , aider à la participation à la vie communautaire, sociale et civique ) conformément aux RBPP de la HAS. Vous exercerez vos missions au sein d'une équipe de collaborateurs dynamiques et investis, animés par l'exigence d'offrir une qualité d'accompagnement, respectueuse des adultes autistes. L'objectif du projet d'établissement vise à décrypter le fonctionnement, les attentes et les besoins de chaque adulte accueilli, développer sa qualité de vie et de l'accompagner sur le chemin des apprentissages et de l'autonomie.
Le Coordonnateur de proximité (H/F) du FAS (foyer d'accueil spécialisé) devra être capable : -De participer à la construction du projet de vie des personnes leur permettant de maintenir ou de développer leurs capacités, valoriser leurs qualités et compenser leurs difficultés dans le but de développer l'autonomie des personnes au maximum des capacités de celle-ci, -De s'impliquer dans une relation de proximité avec le public accueilli : d'être le garant de la qualité de vie au quotidien -D'aider, d'accompagner les personnes et identifier les besoins spécifiques et individuels, et d'assurer le lien avec leurs proches Compétences visées : - Observer une bienveillance dans le quotidien avec les personnes accompagnées - Être capable de travailler en équipe - Savoir établir une communication adaptée avec la personne accompagnée et son entourage - Savoir s'adapter aux impondérables Avantages : Horaires variables selon planning (week end compris, 1 à 2 par mois), de matin ou d'après-midi. Avantages sociaux : prise en charge transports en commun à 75%, billetterie, chèques vacances, séance de réflexologie, casque de réalité virtuelle ... Rémunération à définir selon expérience (grille de la fonction publique hospitalière) CDI avec possibilité de mise en stage pour obtenir le statut de fonctionnaire.
L'établissement public départemental pour adultes handicapés de Marly, Mosell'A, accueille près de 150 personnes. Il a pour vocation d'accompagner des personnes en situation de handicap . Il regroupe cinq structures sur un même site : une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM),un Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS), un Service d'Accompagnement Médico-social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) et une Maison d'Accueil Temporaire (MAT).
Vous serez référent au sein du FAM, Foyer d'Accueil Médicalisé, qui dispose de 35 places d'hébergement permanent, dont un appartement de 11 places pour l'accompagnement quotidien d'adultes autistes. La mission essentielle du « RÉFÉRENT AUTISME » est de mettre en place le soutien nécessaire et pérenne au projet de vie des personnes à travers : Le soutien de l'auto-détermination de la personne, de l'exercice de ses droits et du respect de ses souhaits et besoins, ainsi que ceux de son entourage De la coordination de réponses individualisées et inclusives adaptées aux situations, et plus particulièrement aux situations complexes La garantie de la cohérence et de la qualité du parcours en lien avec l'ensemble des acteurs Contributions attendues Veiller aux conditions environnementales du lieu de vie favorables aux personnes accompagnées Produire, mettre en œuvre et adapter des outils de communication visuelle pour rendre prévisible le quotidien des personnes accompagnées Prévenir les situations de « comportements-défis » Coordonner l'ensemble des actions à mettre en œuvre au sein d'une équipe opérationnelle d'« agents d'accompagnements » Accompagner l'équipe dans les pratiques spécifiques quotidiennes Profil requis Expérience significative auprès de personnes autistes Capacité à former les professionnels Qualification : éducateur spécialisé ou CESF Rémunération selon profil (grille de la fonction publique hospitalière) Avantages Poste uniquement de jour, WE (1 à 2 par mois) Avantages sociaux : prise en charge transports en commun à 75%, billetterie, chèques vacances, séance de réflexologie, casque de réalité virtuelle ... Rémunération à définir selon expérience (grille de la fonction publique hospitalière) CDI avec possibilité de mise en stage pour obtenir le statut de fonctionnaire. Avantages : Prise en charge du transport quotidien RTT Programmation : Travail posté Lieu du poste : En présentiel
Vous résidez IMPÉRATIVEMENT à moins de 15 Minutes du CHR de Mercy (délai maximum pour répondre aux Urgences Vitales durant vos astreintes). Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Alors ce poste peut vous intéresser : Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons 3 chauffeur H/F pour démarrage immédiat. Vous effectuerez des transports d'urgence de produits sanguins ou organes vitaux dans des véhicules dédiés. Vos missions sont diverses, livraison de sang ou transport d'organes, vous devrez être disponible et rigoureux (se) dans votre travail. ATTENTION : Poste sous astreintes : JOUR / NUIT / WEEK-END / JOUR FÉRIE selon planning établi au mois. Si vous cherchez un métier qui a du sens ... Alors, rejoignez-nous ! Salaire : SMIC + Prime Qualité Sécurité + prime performance + paniers repas + Mutuelle supérieure à la convention.
Poste de chauffeur/se livreur/se Vous débutez votre journée à l'entrepôt à Ennery. Du Lundi au Vendredi et un Samedi sur deux. Tournés en "Fini-quitte", heures supplémentaire rémunérées. Contrat évolutif. Vous êtes titulaire du Permis B.
Dans le cadre de son GEM (Groupe d'Entraide Mutuelle) et sous la direction du directeur, vous animez en autonomie un espace de convivialité pour des personnes adultes en situation de handicap psychique et/ou confrontées à des problématiques en santé mentale. L'animateur a pour mission de soutenir le GEM dans sa vie associative et dans ses actions collectives, selon des modalités définies conjointement avec les adhérents des GEM. Il s'agit notamment de temps d'accueil, d'échanges, d'activité, d'actions collectives, ayant pour objectif la création de liens et d'entraide mutuelle entre adhérents. L'animateur travaillera principalement sur le GEM de Metz. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de sorties, de rencontres partenariales, de réunions et de formations notamment dans la région Messine Vous assurez les missions suivantes : Accompagner et soutenir les adhérents dans des activités et des sorties ludiques, artistiques, culturelles ou sportives ; Proposer des ateliers spécifiques propres à la spécialisation de l'animateur ; Elaborer et mettre en œuvre des projets d'animation ; Favoriser l'autonomie des adhérents dans la gestion de l'association d'usagers ; Développer le partenariat ; Gérer un travail administratif ; Profil : Diplômes de niveau 5 du secteur de l'animation (DESJEPS) ou de niveau 6 secteur social et médico-social (DEES, CESF, ASS). Expérience recommandée dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap psychique. Durée de travail : Horaire en journée de 35 heures hebdomadaires (dont 2 samedis par mois) Avantages : Mutuelle prises en charge à 100 % CDD de remplacement d'un Arret maladie renouvelable
Entreprise à taille humaine recrute un(e) assistant(e) pour gérer le quotidien de la structure : Vos missions : - Assiste le gérant afin d'optimiser la gestion de son activité (gestion de planning, accueil téléphonique, mails, ...). - Organise et coordonne les informations internes et externes, liées au fonctionnement de la structure. - Prend en charge le suivi complet de dossiers (contrats de maintenance des équipements, suivi de relance clients, gestion de la facturation et des encaissements, commandes fournisseurs ...). Possibilité d'aménagement des horaires.
VRV est une entreprise spécialisée dans le domaine du paysage. Notre équipe, composée de personnes dynamiques, sérieuses et rigoureuses est à votre écoute pour tout type de projet. Nous proposons des services d'élagage et d'abattage, d'aménagement, de création et d'entretien de vos extérieurs.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la Construction et basé à Louvigny (57420), en Intérim de 2 mois un agent de préfabrication (H/F). Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur de la construction. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, avec de nombreuses opportunités de développement professionnel. Votre rôle consiste à identifier la configuration et le dimensionnement d'un moule, le type d'armatures, le mode de coulage et de démoulage selon la pièce à fabriquer. Vous serez également chargé de préparer le matériel et la matière nécessaire à la réalisation du produit, de positionner dans le moule ou le banc de précontrainte les aciers, armatures, inserts, réservations, de couler le béton dans le moule ou le banc de précontrainte, et enfin de décoffrer la pièce et démonter le moule. Profil : - Vous êtes habile de vos mains. - Vous êtes motivé(e) et investi(e) dans votre travail. - Vous possédez une première expérience réussie sur un poste manuel dans l'industrie ou le bâtiment. Avantages: - Rémunération attractive: 12€ brut / heure. - Prime paniers de 5,15€/jour. - Prime sécurité de 40€ si pas d'accident de travail en production. - Température dans l'atelier en fonction de la météo. - Mission de 2 mois minimum. La prise de poste est prévue dès que possible. Rejoignez notre client et contribuez à son succès ! Vous aurez l'opportunité d'intégrer une entreprise dynamique, de travailler sur des projets variés et de développer vos compétences dans le secteur de la construction. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Dans le cadre, de l'ouverture du magasin Action de Marly en juin, nous recherchons trois responsable adjoint de magasin. Vos missions : - Manager une équipe d'employé(e)s de magasin. - Seconder le/la responsable dans la réalisation des ventes et de l'approvisionnement. - Être à l'affut de tous les moyens pour améliorer l'agencement du magasin et des rayons afin d'optimiser les ventes. - Veiller à ce que le magasin garantisse d'une image soignée. - Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (établissement des planning, relation avec la brinks, gestion des mails etc.). - Participer au recrutement des collaborateurs. Les avantages : - Une prime « coût de la vie » à hauteur de 5% du salaire de base mensuel brut si le magasin d'affectation y est éligible (critères d'intensité du magasin et selon la localisation). - Une participation. - Un treizième mois progressif selon ton ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté). - Une mutuelle obligatoire. - Des avantages possibles grâce un CSE dynamique. - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits. - Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe internationale à très forte croissance. - Une formation de 8 semaines dès la prise de poste. Vous avez le sens du service et du commerce, de bonnes capacités d'organisation et d'adaptation. Une expérience dans le management d'une petite équipe (3/4 personnes) est un atout mais nous sommes ouverts à des profils débutant si diplômés. Amplitude horaires de 6h à 20h30 (poste du matin, de l'après-midi ou en journée). Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine.
Le métier nécessite d'apprécier le travail manuel et la variété des tâches en atelier et sur chantier. - Mise en œuvre de différents matériaux PVC, PMMA (plexiglas),vinyle , métal etc, et connaissances de ses contraintes -Travail sur des machines à commandes numériques : fraiseuse - plotter de découpe- imprimante numérique- Presse plieuse numérique - Application de films adhésifs sur différents supports - Réalisation d'enseignes lumineuses avec un équipement principalement en leds et non lumineuses Des connaissances en peinture et soudure seraient un plus.
Vous exécutez les tâches suivantes, le plus souvent en équipe: - Entretien et exploitation courant des chaussées, ouvrages d'assainissement routiers et ouvrages d'art - Entretien et exploitation courant des dépendances vertes, y compris leur nettoiement - Entretien et exploitation courant des équipements et du matériel - Pose des signalisations permanentes et temporaires (balisage de chantiers, deviations...) - Participer aux interventions d'urgence et de sécurité et à l'information sur l'état des routes - Participer au service hivernal - Vérifier la fonctionnalité des routes et des ouvrages d'art pour assurer la sécurité des usagers Poste pouvant être soumis aux astreintes. Permis C est un plus.
Pour site SNCF, vous assurez la surveillance et protection des lieux et des biens et vous prévenez les actes de malveillance. Vous êtes titulaire de la carte professionnelle impérativement à jour et du CQP. Vous travaillez de 20h à 00h00
La commune de Pontoy rechercher un agent d'entretien des collectivités pour assurer l'entretien des espaces verts de la commune (tondeuse, débroussailleuse), l'entretien des bâtiments communaux, les abords de la collectivités. Poste à pouvoir dès que possible
Le Centre Hospitalier de Jury recherche un(e) infirmièr(e) en intra pour son unité de Préparation à l'Intégration vers le Maintien en Médico-Social (PIMMS) au pôle 5. Amplitude horaire exacte de travail : 37h30 selon un roulement établi. Amplitude journalière de 7h30 de jour (matin/après-midi/journée) et 10h de nuit. L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans l'unité de soins du patient, de manière autonome et en collaboration. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé. Actions principales : Participe à la prise en charge globale du patient : - l'infirmer participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage ; - il conduit des types d'entretiens adaptés à l'état clinique du patient : entretien d'aide, entretien motivationnel, entretien pour repositionner le cadre thérapeutique, entretien en collaboration avec le médecin ou l'assistant social et/ou un autre professionnel ; - il analyse et évalue la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes relative à son domaine de compétence ; - il participe à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de soins individualisé, - il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage ; - il assure la traçabilité des données (identité, personne de confiance, informations particulières) dans le dossier patient DPI ; - l'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques en collaboration avec des différents professionnels de l'équipe ; - il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte ; - il surveille et dispense des soins aux patients en chambre d'isolement et vise à la prévention des risques ; - il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments, met en place des actions d'éducation thérapeutique ; - il assure la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation. Il encadre le repas et assure par sa présence l'identification rapide des comportements à risque pour une prévention et prise en charge adaptée des comportements alimentaires, du risque de fausse route ; - il veille à la conformité des alimentations spécifiques dans le respect des prescriptions médicales ; - il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève ; - il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés, pour cela il crée des cibles et les clôtures quand la problématique de santé est résolue ; - il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse avec les familles, aidant et/ou partenaires sanitaires, associatifs ou médico-sociaux ; - il anticipe et assure la continuité des soins en se mettant en lien avec les autres structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires ; - il participe à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
Vous travaillez en atelier dans la fabrication des structures artificielles d'escalade : l'assemblage et le montage du composite, des sous-ensembles en polyester. Vous intervenez sur la finition; la peinture. Vous pouvez être amené.e à effectuer de la soudure de premier niveau sur des pièces de châssis.
Nous recherchons un agent d'entretien des locaux H/F pour le secteur de PELTRE MISSIONS: Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, moquette, vitres, des sanitaires et de la cuisine), Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants, Approvisionner les distributeurs de savon ; les essuie-mains, Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes) Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Et toute autres tâches qui pourront lui être confiées, compte tenu de sa fonction au sein de l'entreprise. HORAIRES: du lundi au vendredi de 7h00 à 12h00
Notre groupe est profondément ancré dans une politique RH forte, favorisant la promotion interne, la détection des talents, ainsi que des échanges réguliers avec le top management. Vos missions : Rattaché.e au Chef de Fabrication, vous travaillez en équipe pour réaliser les opérations de fabrication conformément aux processus et modes opératoires existants. Vous préparez, montez, coulez, et évacuez les produits. Vous êtes un acteur de la sécurité du site en termes de production et veillez scrupuleusement aux respects des consignes ainsi qu'à la propreté de votre poste de travail. Vous assurez également le contrôle de sécurité des machines et l'entretien de 1er niveau. Vous respectez les consignes de travail afin de garantir la qualité de nos produits. Enfin, vous rendez compte à votre responsable de tout dysfonctionnement constaté. Travail d'équipe Horaires : 07h00 - 14h20 (Mise en place d'une équipe d'après-midi courant 2024 : 18h00 - 01h50) Vos avantages : En intégrant KP1, vous bénéficierez d'avantages tels que : Treizième mois ; Prime de vacances ; Participation en fonction des résultats de l'entreprise ; Plan d'épargne entreprise et Plan d'épargne retraite ; Compte épargne temps ; Mutuelle d'entreprise, prévoyance et tickets restaurants.
Le magasin Leclerc est à la recherche de plusieurs vendeur(ses) en produits frais en charcuterie, en fromagerie et en rayon fruits et légumes. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé(e) ou non et si vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. Dans le but d'obtenir un CQP* Conseiller(ère) de vente de produits alimentaires (Option 1 : préparer et vendre des fruits et légumes) OU (Option 2: préparer et vendre de la charcuterie) ; OU (Option : 3 préparer et vendre des produits fromagers) (Niveau 3) *(Certificat de Qualification Professionnelle) Vos missions seront les suivantes : Le conseil, la vente, La mise en avant des produits, La gestion des commandes et du stock, Le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Sachez que l'alternance offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/
Notre client, leader incontournable dans la maintenance, la location et la vente d'engins agricoles, recherche, dans le cadre de son développement : Un Technicien Agricole Itinérant (F/H) Poste à pourvoir en CDI sur le secteur de Solgne En rejoignant l'équipe, vous contribuez à améliorer le quotidien des Agriculteurs en les accompagnant sur chacune des problématiques techniques. Grâce à son expertise, notre client vous permettra de travailler au quotidien sur du matériel renommé. En rejoignant son équipe, vous aurez la possibilité d'apprendre et de vous dépasser chaque jour, grâce à une structure solide et la mise à disposition d'un équipement complet. Vous intervenez en autonomie sur votre périmètre afin d'assurer les opérations de maintenance préventive et curative et satisfaire vos clients. Vos missions captivantes comprendront la réalisation d'interventions mécaniques, électriques et hydrauliques sur des engins agricoles, ainsi que la détection de panne et la prise en charge des opérations de maintenance. Vous serez également le maestro de l'entretien des véhicules, de la pose d'accessoires et de la remise en état des engins agricoles. Faisant preuve de mobilité, vous serez sur le terrain, vous déplaçant sur les sites clients de votre périmètre avec une camionnette de service mise à votre disposition. Que vous soyez issu(e) d'une formation en Mécanique Agricole, en PL, ou que vous soyez un véritable autodidacte, votre solide expérience dans des fonctions similaires sera votre plus grand atout. Votre expertise des engins agricoles, votre autonomie et votre sens du service client seront les clés de votre succès dans cette mission stimulante. Si vous vous reconnaissez dans ce profil passionnant, ne perdez pas une minute de plus et déposez votre candidature en ligne dès maintenant !
L'établissement LES MENUS SERVICES est spécialisée dans la livraison de repas à domicile. Notre vocation est d'accompagner les personnes âgées ou dépendantes, essentiellement, en leur proposant des repas de qualité, à travers des menus variés, personnalisés, équilibrés et adaptés aux goûts et régimes éventuels de chacun. Afin de satisfaire au développement de l'agence - nous recherchons un(e) diététicien(ne) / Chargé(e) de Clientèle. Mission : Le/la diététicien(ne) chargé(e) de clientèle seconde le/la responsable d'agence dans la gestion d'un centre de profit. Il/elle est en charge des menus, effectue des visites diététiques chez les clients et est l'intermédiaire direct entre ces derniers et le service livraison. Il/elle participe au développement commercial sur un secteur prédéfini. Profil : - BTS diététique ou DUT Génie Biologique option Diététique exigé - Permis de conduire véhicule léger exigé, + de 2 ans de permis - Polyvalent(e), autonome, rigoureux(se), organisé(e), - Vous maîtrisez l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) et les protocoles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Le plus : Expérience auprès des personnes âgées
CDD Temps plein ou temps partiel Vous serez en charge du service en salle , encaissement , prise de commandes ,débarrassage des tables au sein d'un restaurant traditionnel franco - italien . Travail le service du vendredi soir, samedi midi et soir Salaire attractif selon expérience Poste pour la saison de Mai à Septembre evolutif
OU TELEPHONER AU 0387551020
Nous recherchons actuellement un(e) chargée(e) de gestion locative (H/F) pour rejoindre notre équipe à MARLY. Vous serez responsable de diverses tâches administratives, de la gestion locative (comptabilité) de notre portefeuille et de la gestion de la relation client. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe commerciale pour assurer un service client de qualité et contribuer au bon fonctionnement de l'agence. Temps partiel (les après-midi du lundi au vendredi) ou temps complet Responsabilités : - Gérer la partie comptable du portefeuille des bailleurs et des locataires - Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients - Gérer les appels entrants et sortants - Répondre aux demandes des clients et résoudre les problèmes éventuels - Effectuer des tâches administratives telles que la rédaction de documents et la gestion des dossiers - Utiliser le logiciel pour effectuer des tâches liées à la gestion immobilière Compétences requises : - Expérience dans un rôle administratif ou similaire - Compétences en service client et en communication - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais - Bonnes compétences en négociation et en résolution de problèmes - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Si vous êtes une personne organisée, axée sur le service client et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant
Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un MAGASINIER H/F Si vous possédez : grandes capacités organisationnelles réactivité et esprit d'initiative facilité à se repérer dans l'espace aptitude au travail d'équipe et respect de la hiérarchie sens des priorités et bonne gestion du stress aisance et rapidité dans la saisie informatique méthodes d'inventaire et de gestion des stocks connaissance des produits référencés dans la base de données de l'entreprise bonne faculté de mémorisation des marchandises et de leur emplacement lecture et compréhension des documents de suivi (bons de commande et de livraison) application des gestes et postures de manutention conduite en sécurité des engins de manutention motorisés mise en pratique des règles de sécurité aisance dans la communication orale et écrite capacité à analyser les données et à planifier les réapprovisionnements Alors merci de nous adresser votre candidature !
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous prenez en charge les missions suivantes ; Vous accompagnez les jeunes dans leurs activités quotidiennes (lever et coucher, actes de la vie quotidienne, suivi scolaire, médical culturel et/ ou sportif) Vous mettez en place, avec les jeunes, toutes activités susceptibles de développer leurs capacités cognitives, de socialisation Vous participez à la mise en place du projet des jeunes confiés Vous observez et rendez compte de l'évolution des jeunes auprès de votre hiérarchie et en réunion pluridisciplinaire Vous participez aux éventuels transferts (séjour été) Vous pouvez idéalement faire valoir une expérience éducative dans le secteur de la protection de l'enfance. Le permis B est requis pour véhiculer les jeunes. Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDD temps plein sur juillet/août, en horaires d'internat.
Vos missions seront : Aide pour l'installation des équipements au sein des cabinets dentaires et laboratoires de prothèses, Aide à la réparation et le dépannage du matériel client Réception et mise en stock des marchandises Contrôle de la conformité des produits réceptionnés et livrés Groupage et envoi des produits destinés à une commande (commandes, reliquats, service après-vente) Gestion des stocks : vérification de la disponibilité des produits, rangement, nettoyage & participation à l'inventaire Maintenir un environnement de travail propre et sûr et optimiser l'utilisation de l'espace Votre profil : Compétences de base en technique et en électricité Dynamique, volontaire, diplomate Esprit de logique et d'analyse Sens du relationnel pour intervenir chez les clients & pour travailler en équipe Sens de l'organisation : savoir gérer son temps, ses priorités et prendre des initiatives Savoir rendre compte de son activité & s'adapter à différents environnements Le respect des lieux (en particulier la propreté) tout en travaillant avec une grande réactivité lors des interventions techniques en clientèle. connaissance de l'utilisation d'un CRM apprécié L'expertise du matériel dentaire n'est pas impérative mais serait un plus. Une formation sera assurée en interne avec la gestionnaire SAV pour la partie technique. Des déplacements (avec véhicule de société) sont possibles sur la région en fonction des interventions SAV prévues.
Contrat de Professionnalisation de 12 mois Le Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification, GEIQ BTP LORRAINE, recrute pour une de ses entreprises adhérentes de Coin-lès-Cuvry. Vous aimez le travail d'équipe et en extérieur, et souhaitez réaliser des ouvrages ? POSTULEZ à l'offre de Technicien de Réseaux électrique H/F ! Les missions proposées : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous devrez : - Faire les raccordements au réseau électrique et la vérification régulière de l'état des équipements du réseau de distribution. - Faire l'entretien et l'amélioration des équipements du réseau de distribution Le profil recherché : - Prérequis : Ponctualité, dynamisme, respect des consignes de sécurité, réactivité, autonomie, goût du travail en extérieur - Débutants acceptés, nous vous offrons des formations adaptées à votre parcours - Volonté d'apprendre et de progresser dans votre carrière. - Mobilité : savoir se rendre sur les chantiers ou sur le lieu de formation Le lieu de travail : Secteur de la Moselle. La formation : Vous suivrez une formation par alternance : hébergement et restauration à notre charge. La rémunération :SMIC + paniers et déplacements en chantier. Nous attendons votre candidature !
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI idéal de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Dans le cadre de l'accroissement saisonnier de notre activité, nous recrutons un paysagiste (H/F). Missions : - entretien jardins - tonte - taille - débroussaillage - diverses activités annexes telle que la pose de pavés et de clôtures Prise de poste immédiate. Une première expérience professionnelle serait un plus. Contrat de 35h00 ou 39h00 de 6/8 mois à convenir.
La commune de Pournoy-La-Grasse recherche un agent technique polyvalent pour assurer l'entretien des bâtiments communaux, des abords de la collectivité, le suivi des chantiers de voirie et l'entretien des espaces verts. Poste à pourvoir au 01 avril 2024.
Vous serez chargé(e) : - Gestion clients, - Gestion fournisseurs, - Saisie et suivi banque, - Gestion administrative. La connaissance du logiciel ISUITE serait un plus pour le poste.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit votre polyvalence et votre réactivité à travers différentes missions qui rythment vos journées. Vous faites partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Équipier Polyvalent, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que vous ayez déjà une expérience professionnelle ou que vous démarrez dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Vous aimez travailler en équipe pour progresser ensemble ? Vous êtes organisé(e) et vous savez prioriser vos actions ? Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel et vous aimez le contact client ? Vous avez le goût du challenge et de la performance ? Si vous avez répondu oui à ces questions, alors n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le groupe La Citadelle est à la recherche d'un maître d'hôtel évènementiel en CDI 169h pour son traiteur La Fabrique basé à Marly. Rejoignez une équipe dynamique et professionnelle, vous participerez à la réalisation de nos prestations traiteur (buffet, cocktail, soirée de gala, etc). Vos expériences précédentes vous ont amené à gérer des équipes et s'assurer du bon déroulé de service sur tout type d'évènement. Pédagogue et formateur, vous assurez la supervision de vos serveurs de la mise en place à la remballe. Passionné par votre métier, vous avez le sens de l'initiative et de la satisfaction client. N'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature!
Vous serez en charge de la plonge, de l'épluchage et de l'aide à la preparation Le restaurant est fermé le dimanche et lundi Le restaurant est fermé les jours fériés. Le salaire de base à négocier selon votre expérience + primes + complémentaire retraite et heures supplémentaires payées. Poste de 11h à 15h30
Au sein de notre entreprise spécialisée dans la préparation et le conditionnement de légumes frais, vous participez aux différents tâches de la chaîne de production en fonction des besoins journaliers: découpage des légumes à l'aide de petites machines, contrôle du rendu, chaîne d'ensachage, conditionnement en carton, palettisation des commandes. Vous devez être organisé(e) et pouvez travailler en équipe. Vous pouvez faire des comptages de quantité et rentrer des données chiffrées sur écran. Vous serez formé(e) à notre métier afin de permettre une bonne intégration. Vous avez, de préférence, une expérience en préparation alimentaire, quelque soit le secteur. Le travail s'effectue en journée du lundi au vendredi. Horaires 8h-12h / 13-16h ou 17h30 selon nécessité de la production. Le permis n'est pas nécessaire car la zone est desservie par les transports en commun. Nous fournissons une tenue de protection adaptée aux conditions de travail en garantissant la sécurité de nos salariés. Environnement de travail à 8 degrés, station debout.
Nous recherchons pour notre site de Mécleuves, un/une contrôleur/euse qualité et métrologue sur notre site en présentiel. Rejoignez notre équipe pour contribuer au développement de nos produits, à la pointe de l'innovation et de la créativité. Missions principales : Vous serez en relation avec le Bureau d'études, les ateliers de production. Rattaché au Responsable Qualité et Assurance Qualité Produit, vous serez en charge notamment des missions suivantes : - Contrôler la conformité de fabrication de produits, pièces usinées en sous-traitance dans le périmètre de la fabrication et du service conception et développement, des échantillons DSC sur alliages à mémoire de forme, des pièces clients sur machines de traction ; -Connaître et savoir utiliser des moyens de contrôle, de mesure et d'essai (pied à coulisses, micromètres, palpeurs électroniques, projecteurs de profils ) ; -Rédiger, établir les documents de contrôle, de traçabilité, de suivi qualité ; -Choisir, sélectionner les moyens de mesures adaptés aux contrôles à réaliser ; -Lire et interpréter un plan afin d'être capable de réaliser des contrôles dimensionnels, de sélectionner les équipements de contrôle les plus appropriés ; -Réceptionner les déclarations de non-conformité, les vérifier et les diffuser ; -Effectuer les contrôles de libération des produits avant validation par le RQ ; -Réaliser le suivi, la vérification et l'étalonnage des moyens de contrôle utilisés pour valider les produits. Les + qui qui feront de vous le candidat idéal : -Vous connaissez la norme EN9100 ; -Vous savez utiliser un projecteur de profil numérique type Keyence ; -Vous connaissez l'AMDEC. Nos avantages : -Horaires flexibles et travail en semaine du lundi au vendredi ; -Titres-Restaurant ; -Épargne salariale (avec abondement) ; -Primes vacances ; -Indemnité de transport (carte d'abonnement aux services de trains ou d'autobus).
Maison Thiriet, située à Marly, recherche un/une vendeur-livreur, pour compléter son équipe. Vous prenez en charge un portefeuille de clients existant pour qui vous assurez la préparation des commandes et le service livraison. Lors de votre tournée, vous présentez les services et le catalogue Thiriet, identifiez les besoins des clients et prenez de nouvelles commandes. Vous aurez aussi une mission de prospection de nouveaux clients par téléphone et lors de votre tournée. Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue qui pourra vous former et vous faire évoluer. contrat évolutif
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
En tant qu'Aide à Domicile Affiliée(e) - vous aurez pour missions principales de : Réaliser des prestations d'aide à domicile auprès des personnes fragilisées, grâce à un contrat de travail de salarié du particulier employeur. (Pas de commission de la part de Unaide sur les salaires des intervenants). Profil recherché : Sens du service et de l'accompagnement, avec une capacité à créer un lien de confiance avec les bénéficiaires. Autonomie, organisation et capacité d'adaptation. Bonne communication et capacité à travailler en réseau. Ce que nous proposons : Un contrat de travail en tant que salarié du particulier employeur, avec tous les avantages d'un CDI et des avantages sociaux. Une source de revenus complémentaires (cash back) en tant qu'apporteur d'affaires Formations de qualité en e-learning Un accompagnement personnalisé et des outils numériques innovants. Un réseau solidaire de professionnels de l'aide à domicile. Aucun frais de structure. Informations clés : Possibilité de gestion flexible de votre emploi du temps. Vous serez rémunéré(e) directement par les particuliers employeurs (sans commission de la part d'Unaide sur votre salaire). Possibilité d'évolution vers les rôles de care manager, coach d'équipe autonome et coach expert Pour postuler : Pour garantir une expérience optimale et simplifiée, nous vous invitons à postuler à nos offres d'emploi uniquement depuis l'application Unaide Connect. Voici comment faire en 3 étapes simples : - Téléchargez l'application Unaide et inscrivez vous - Connectez vous et compléter votre profil - Positionnez vous en autonomie sur la mission disponible près de chez vous. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter ou visiter notre site web www.unaide.fr
Vous appréciez travailler en autonomie? Vous êtes soucieux du travail bien fait? Cette offre est certainement faite pour vous. Dans le cadre de son service à destination des familles, l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Vos principales missions seront: - l'entretien du cadre de vie des particuliers - l'entretien du linge Zone d'intervention : Peltre et ses environs Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles dans nos autres services (garde d'enfants, aides aux personnes fragiles).
Nettoyage d'un magasin d'optique Nettoyage sanitaires
URGENT ! Poste à pourvoir ! HOME ALLIANCE, entreprise indépendante 100% lorraine, leader des multi-services à domicile haut de gamme depuis 2008 compte aujourd'hui plus de 1300 clients, 120 collaborateurs et 3 agences implantées à Nancy et Metz. Dans le cadre de son développement, Home Alliance recrute des aides-ménagers H/F à Marly et ses alentours. Occuper un emploi au sein de notre agence vous permettra d'intégrer un cadre de travail chaleureux et convivial. VOS MISSIONS : Vous assurerez l'entretien du domicile de nos clients : ménage, repassage, ... Les missions vous seront confiées du lundi au vendredi entre 8h et 18h selon votre mobilité, vos possibilités et vos capacités. VOTRE PROFIL : - Politesse, amabilité et ponctualité - Discrétion et bonne présentation - Autonomie et organisation - Expérience professionnelle exigée AVANTAGES : - CDI à temps partiel susceptible d'évoluer vers un temps plein - Missions stables pour des clients haut de gamme - Participation aux frais de transports - Mutuelle
aide à domicile : aide à l'entretien du logement et du linge, aide aux courses débutant accepté si motivé formation possible en interne permis b + véhicule souhaités participation aux frais de déplacements prime à l'embauche de 500 euros sous conditions
ON RECRUTE UN EMPLOYE DE MÉNAGE (H/F) POUR TRAVAILLER CHEZ LE PARTICULIER .SECTEUR SOLGNE ET ENVIRONS - ménage - repassage Permis B et véhicule nécessaires. Poste à pourvoir immédiatement En CDD DE 6 MOIS , 20 heures évolutif vers 30 heures par semaine, volume horaire à définir avec l'employeur. Taux horaire 11,65 euros. Indemnités kilométriques 0.23 euros/km, à négocier en fonction de votre lieu d'habitation. Une mutuelle haut de gamme, prise en charge à 50% Travail en journée du lundi au vendredi exceptionnellement le samedi matin, possibilité d'adapter les horaires de démarrage en fonction de votre situation et de vos contraintes.
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : - La tenue du rayon et le réapprovisionnement, -La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, - Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, - L'accueil client, le conseil et la fidélisation, - Le passage des commandes, - L'animation de l'équipe sur le terrain. Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéresse. Vous êtes : - Un véritable commerçant, - Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, - Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : - Le contact client, - Les bons produits, - Le travail en équipe. Vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : - Salaire brut mensuel sur 12 mois de 2350 € - Une prime individuelle pouvant atteindre 175 € brut/mois - Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins - Chaque heure supplémentaire rémunérée - Les dimanches majorés (pour les magasins concernés) - Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Iziwork, recherche pour l'un des ses clients travaillant dans l'agroalimentaire et qui est basée sur Solgne des Manutentionnaires H/F À propos de la mission Votre mission : Préparer les palettes avant l'envoi sur les différentes plate-forme logistique. Manipuler des cartons. Conditionner et filmer. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Ticket restaurant Profil recherché Expérience dans la manutention ou le bâtiment, port de charges de 20kg. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
BATIMMO est une agence immobilière créée en 1988, elle est située au sud de Metz, à Marly. Nous recherchons un Commercial Immobilier (H/F) compétent et dynamique pour rejoindre notre équipe. En tant que Commercial Immobilier, vous aurez le statut d'agent commercial en immobilier indépendant qui pourra évoluer vers un poste en CDI. Vous serez responsable de la vente et de la location de biens immobiliers en Moselle et/ou Meurthe et Moselle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients et les propriétaires pour répondre à leurs besoins et atteindre les objectifs de vente. Résumé du poste : Vous serez responsable de : - La prospection de nouveaux clients et propriétaires - La gestion des relations avec les clients existants - La commercialisation des biens immobiliers - La négociation des conditions de vente ou de location - L'organisation des visites des biens immobiliers - La réalisation d'estimations de valeur des biens immobiliers Responsabilités : Vos principales responsabilités seront : - Prospecter activement de nouveaux clients et propriétaires potentiels - Établir et entretenir des relations solides avec les clients existants - Commercialiser activement les biens immobiliers commerciaux disponibles - Négocier les conditions de vente ou de location avec les parties concernées - Organiser et réaliser des visites des biens immobiliers pour les clients intéressés - Réaliser des estimations précises de la valeur des biens immobiliers Pour réussir vous devrez posséder les compétences suivantes : - Compétences en communication, à l'écrit comme à l'oral - Capacité à travailler efficacement en équipe et de manière autonome - Expérience préalable dans le domaine immobilier ou commercial est un plus mais n'est pas un impératif Nous vous offrons : - Une formation personnalisée dispensée gratuitement - Un suivi par une équipe compétente et expérimentée - Des outils innovants (logiciel commercial, administratif et juridique, visite virtuelle, conception de plans, signature électronique, .) pris en charge par BATIMMO - Les services d'un photographe professionnel - Un suivi administratif des dossier - Des commissions motivantes et attractives (et sans redevance mensuelle) : 4 % du prix de vente - Une image et un nom BATIMMO reconnu depuis plus de 35 ans Que vous soyez débutant ou vous avez déjà une expérience professionnelle, l'essentiel est d'être motivé, passionné par l'immobilier, et surtout d'aimer le contact, alors venez nous rencontrer. Si vous êtes passionné par l'immobilier commercial (débutant ou confirmé) et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Commercial Immobilier (H/F).
Vous participez à l'éducation, au développement et au soutien des enfants accueillis nécessitant une mesure de protection de l'enfance. En lien avec votre équipe, vous permettez à l'usager de restaurer ou de préserver son autonomie, ainsi que de développer ses capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. Vous avez le souci d'individualiser la prise en charge de l'usager tout en associant la famille dans tous les projets mis en œuvre dans les limites judiciaires posées. Vous êtes spécialisés dans la prise en charge et l'accompagnement éducatif au quotidien et collaborez avec une équipe pluridisciplinaire. Vos missions seront notamment ; - Favoriser l'accompagnement individuel au sein d'un collectif en assurant une prise en charge collective continue en inculquant les règles fondamentales de vie en groupe - Assurer un accompagnement éducatif adapté aux besoins des bénéficiaires, conseiller et soutenir les enfants et adolescents dans les actes de la vie quotidienne - Veiller aux règles d'hygiène, assurer la sécurité de l'enfant ou de l'adolescent et un suivi scolaire adapté dans une démarche d'autonomisation de l'usager - Amener l'enfant à une prise de conscience de ses potentialités propres, à développer son sens de l'observation, à apprendre et à se responsabiliser au sein du groupe - Assurer un travail d'observation en étant attentif aux difficultés rencontrées par l'usager et tenter d'y remédier rapidement - Planifier, mettre en œuvre et participer aux activités quotidiennes inhérentes à la vie en collectivité (repas, activités éducatives, sportives, sorties en groupe, etc.) - Administrer les traitements aux enfants en fonction des ordonnances médicales et de l'avis du médecin -Veiller au respect de la législation et au bien-être de la personne accueillie - Co-construire et mettre en œuvre avec les équipes pluridisciplinaires un projet personnalisé d'accompagnement évolutif correspondant aux besoins de l'enfant. Connaître, appliquer et respecter les différents protocoles mis en place (mémento de l'accompagnement) - Effectuer des écrits professionnels : écrits de synthèse, évènements marquants, mails de soirées, etc. - Participer à différentes réunions de l'établissement (bilans, réunions d'équipe, etc.) - Encadrer et accompagner des stagiaires ME, EJE ou AES. - Assurer la liaison avec la famille et veiller à travailler en bonne collaboration en fonction des ordonnances de placement et des contrats administratifs - Travailler en collaboration avec les partenaires extérieurs (établissements scolaires, clubs de sport et de loisirs, médecins, etc.) - Participer aux différentes rencontres avec les partenaires en lien avec les projets de l'enfant (synthèses, régulations, rencontres scolaires, etc.) Titulaire d'un diplôme en lien avec le travail social, vous avez une première expérience dans la prise en charge éducative et des connaissances de la protection de l'enfance. Vous savez mener un entretien et évaluer les besoins des enfants/familles. Poste à pourvoir en CDI temps plein en horaires d'internat dès que possible,
Nous recherchons des assistant(e)s ménager(ère)s, pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers. Votre travail consistera à assurer en toute autonomie, l'entretien du domicile de nos clients, en réalisant : - le nettoyage et l'entretien des différentes pièces du logement, - le repassage, - les courses, la préparation de repas élaborés - la gestion du linge Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même, - Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités. - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. Les plannings son établis en fonction de vos disponibilités. Les lieux d'intervention sont regroupés afin de limiter et d'optimiser vos déplacements. Durée de travail hebdomadaire à définir avec l'employeur. Le Permis B n'est pas indispensable.
POSTE PROFESSEUR/ PROFESSEURE DE FRANCAIS 1 POSTE CLG LA LOUVIERE MARLY A COMPTER DU 02 04 AU 19 04 2024 TEMPS INCOMPLET 14.40 /18 H LICENCE - MASTER REMUNERATION TITULAIRE D UNE LICENCE 1480 A 1719 EUROS BRUT TITULAIRE D UN MASTER 1548 A 2105 EUROS BRUT Veuillez déposer vos documents de candidature sur le site ACLOE (https://portail.ac-nancy-metz.fr/acloe)
AIDHOM recrute depuis 2006, soit près de 18 ans, si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, disponible et à l'écoute de ses collaborateurs. N'hésitez plus, rejoignez-nous ! AIDHOM accepte les débutants, capable de s'adapter aux diverses situations, ponctuel(le)s, souriant(e)s et consciencieux(ses). - Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - ménage - linge - courses - aide à la préparation des repas - NOS AVANTAGES : - Taux horaire : 11,65€/h - Prise en charge de déplacements : 0.45€/km, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Primes - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 25% - COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE - Contrat à durée indéterminée, à temps partiel ÉVOLUTIF - Cotise à action logement
Établissement de charme et de calme, L'Hôtel-Restaurant Les Tuileries est situé à Féy près de Metz, Grand Est. Afin de renforcer son équipe, notre établissement recherche : une Femme OU Valet de Chambre H/F. Sérieux, Motivé, et Dynamique, vous aurez en charge du nettoyage et de la propreté des chambres. Nous étudierons toutes candidatures de personnes déterminées et appliquées. - Disponible rapidement Missions du Poste: Être garant de la qualité et du respect des directives et procédures internes. Nettoyer et entretenir les chambres en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène Respecter les règles d'hygiène.
Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis bientôt 100 ans. Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport ! Nous recherchons un Conducteur de car H/F en contrat période scolaire à temps partiel à hauteur de 30 heures / semaine, sur le secteur de Solgne. Véritable ambassadeur de notre entreprise, vos missions principales sont les suivantes: -la conduite de nos voyageurs sur tout type de ligne (scolaire, lignes régulières, SNCF ) -l'accueil et l'information auprès de nos voyageurs -la délivrance et le contrôle des titres de transport -le contrôle du matériel roulant et la vérification du bon fonctionnement des matériels embarqués -l'entretien du véhicule Vous êtes impérativement titulaire du permis D, de la FIMO/FCO valide et êtes en possession de votre carte de conducteur. Vous êtes conducteur receveur et appréciez le service aux passagers ? Vous recherchez un environnement de travail où chaque journée est une nouvelle aventure ? Ce qui nous distingue: -Un esprit familial où chaque salarié est un est un maillon essentiel à notre développement -Des valeurs fortes où la polyvalence, la qualité de service et l'engagement envers le service clients sont reconnus et valorisés -Un engagement majeur en faveur de la transition écologique avec 13 véhicules électriques dont 1 bus : nous ne suivons pas seulement les tendances vertes, nous les créons. Alors, prêt à prendre la route ? Rémunération: -Salaire de base à l'embauche de 1939.85 ? bruts pour un temps complet -Prime de bonne exécution de service de 60? bruts pour un temps complet -13ème mois à partir d'un an d'ancienneté -Eléments variables en fonction des horaires de travail (nuit, week-end et jours fériés) -Prime de bienvenue de 500? bruts Nous proposons un CDI CPS (période scolaire uniquement) : 36 semaines de travail par an entre le mois de septembre et le mois de juillet, le contrat est suspendu à chaque période de vacances scolaires). Le volume d'heure annuel est de 1080 heures soit 30 heures par semaine. Les travailleurs en situation de handicap sont les bienvenus !
L'équipe mobile a pour mission d'accompagner le parcours de personnes adultes en situation de handicap pouvant présenter ou non des troubles psychiques associés (troubles de l'adaptation et /ou du comportement, souffrance psychique, pathologie psychiatrique associée). L'équipe mobile intervient en binôme sur le lieu de vie des bénéficiaires (au domicile, en établissement social ou médico - social ou en établissement de santé). L'équipe en place nécessite des recrutements supplémentaires : psychologues Périmètre d'intervention : agglomération messine, vallée de la Fensch et de l'Orme. Les objectifs de l'équipe : Évaluer les situations, définir et mettre en œuvre un plan d'action avec la personne accompagnée, les proches aidants et les aidants professionnels visant à prévenir la rupture de parcours de vie, prévenir les situations d'épuisement des aidants, mettre en relation avec les personnes et structures ressources afin de faciliter le maintien à domicile ou le projet d'accueil en établissement. Compétences professionnelles attendues : Savoir-faire : - Analyser et évaluer la situation médicale, clinique, psycho - sociale et sociale, - Identifier le degré d'urgence des sollicitations et les situations à risque de rupture, - Concevoir et formaliser des procédures, guides de bonnes pratiques et plan d'action, spécifiques à chaque situation et adaptés aux bénéficiaires et aidants, - Former et informer les professionnels et aidants naturels et professionnels en fonction des besoins spécifiques repérés, sur les thèmes en lien avec les difficultés de l'accompagnement, - Inscrire son action dans un réseau existant et à développer. Savoir être : - Soutenir l'usager comme acteur de son parcours, - Savoir adapter sa posture professionnelle en fonction de l'environnement d'intervention, - Dans un contexte de démarrage d'activité, savoir travailler en autonomie et faire preuve d'initiative et de créativité, - Savoir mener un travail pluridisciplinaire au sein d'une équipe dont les membres portent des cultures professionnelles complémentaires, - Faire preuve de réactivité, de tact et de diplomatie. Savoir agir : - Analyser les demandes, les prioriser, initier une écoute en vue d'un accès rapide au dispositif de soins si nécessaire. Connaissances requises : Approfondies : - Connaissances des réseaux sanitaires, sociaux et médico-sociaux sur le périmètre d'intervention - Méthodologie de repérage, d'évaluation et d'analyse de situation - Méthodologie d'auto-évaluation du bénéfice des actions mises en œuvre. Générales : - Techniques de communication, - Bureautique / technologies de l'information. Caractéristiques de l'emploi : psychologue Expérience souhaitée dans le champ médico-social ou sanitaire Le poste est ouvert aux professionnels titulaires de la fonction publique ou pour un CDD d'un an renouvelable à compter du 1er mars 2024. Poste placé sous l'autorité fonctionnelle d'un cadre du CMP désigné responsable de l'équipe mobile. Contacts : proches aidants, aidants professionnels (métiers de la santé et du soin, de l'action sociale, de la rééducation,), institutionnels (MDPH, réseaux de santé, ) associations d'usagers et de familles. Conditions particulières d'activité : Horaires de jour variables du lundi au vendredi - Déplacements sur périmètre d'intervention
Thalasso piscines Marly recherche employé(e) commercial(e) polyvalent(e) - L'accueil physique et téléphonique des clients - Traitement des demandes - Réception des marchandises et vérification de la conformité des marchandises - Gestion du stock : vérification des entrées et sorties de stock, comptage, inventaire, signalement des ruptures, entretien de l'entrepôt - Mise en rayon, étiquetage des articles et des produits sur la surface de vente, vérification des prix - Encaissement et facturations des ventes, ouverture et clôture de caisse - Entretien de l'espace de vente, de ses abords et des produits d'exposition - Suivi des SAV, veiller au bon suivi des demandes faites auprès des fournisseurs, renvoyer les pièces défectueuses aux fournisseurs, informer les clients sur le suivi de leur dossier Travail du mardi au samedi, 9h-12h / 14h-18h
Nous sommes SGS, le leader mondial du testing, de l'inspection et de la certification. Reconnue comme la référence en termes de qualité et d'intégrité, SGS exploite un réseau de plus de 2 650 bureaux et laboratoires à travers le monde et emploie plus de 98 000 collaborateurs travaillant ensemble pour permettre un monde meilleur, plus sûr et plus interconnecté. Dans toutes nos actions, nous sommes animés par notre passion du métier, notre intégrité, notre esprit d'entreprise et d'innovation. Ce sont ces valeurs qui nous guident et qui forment l'assise sur laquelle est bâtie notre organisation. SGS est le leader mondial de l'inspection, du contrôle, de l'analyse et de la certification. Description du poste Afin d'accompagner notre développement et de relever les défis de demain pour un monde meilleur, plus sûr et interconnecté, nous recherchons des talents qui veulent s'exprimer, s'épanouir et grandir dans un environnement dynamique et motivant. Nous sommes à la recherche de personnels à potentiel pour des postes de Techniciens de contrôles et essais non destructifs (CND/END). En postulant à cette offre, selon votre profil, vous allez soit intégrer une promotion de formation à nos métiers soit intégrer une équipe intervenant sur un chantier d'arrêt d'unité sur un site de production nucléaire. Au sein de notre Business Unit Industries & Environment, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire regroupant plusieurs spécialistes dans les méthodes CND/END. Les missions : Assurer les prestations techniques de contrôle/essai non destructifs sur site chantier Faire la mise en œuvre et la rédaction de rapport technique chez nos clients sur l'ensemble du territoire français. Votre activité s'exercera prioritairement en grand déplacement sur des sites de production nucléaire partout en France. Qualifications Profil recherché : De formation Bac ou Bac+2/3 en métrologie, mesures physiques, matériaux et/ou contrôle non destructif : Vous êtes expérimenté-e ? Vous justifiez d'une expérience significative dans le Contrôle Non Destructif. Vous maitrisez l'ensemble des normes liées aux END/CND. Vous êtes certifié(e) EN ISO9712 CIFM sur une technique volumique (UT2 ou RT2) idéalement complétée par une certification surfacique (PT2 ou MT2). Les candidatures ayant un niveau 3 et/ou une expérience d'encadrement de terrain et/ou une expérience dans le nucléaire avec les habilitations associées (HN, PR, ) seront examinées avec attention, Déplacements réguliers nationaux. 5 postes à pourvoir. Pourquoi rejoindre la team SGS ? SGS est un groupe international avec des possibilités d'évolutions variées, nous favorisons la mobilité et les évolutions internes. Nous proposons une diversité de métiers dans de nombreux secteurs d'activités où les compétences de chaque collaborateur se complètent pour apporter une expertise sans faille à nos clients. Le cadre de travail est convivial et des avantages sociaux intéressants sont proposés (CE, chèques cadeaux, évènements, etc.) Venez vivre une aventure professionnelle et personnelle au sein d'une organisation dont le succès repose sur l'expertise de ses collaborateurs et sur de belles valeurs telles que la passion du métier, l'intégrité, l'esprit d'entreprise et d'innovation. Informations supplémentaires Nous vous accompagnons dans la prise de poste Participez à la construction d'un monde meilleur, plus sûr et interconnecté, agissez pour la planète en contribuant à la maintenance des centres de production d'énergie décarbonée nucléaire, rejoignez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Le Centre Hospitalier de Jury recrute à temps plein un(e) Aide-soignant(e) pour son Unité Baudoche. CDD puis stagiairisation au sein de la FPH. Qualification requise : Diplôme d'état d'Aide-soignante Missions générales : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personne. Activités principales : - Accueillir, informer, accompagner les personnes et leur entourage seul ou en binôme infirmier/aide-soignant Présenter le service et son fonctionnement (charte, règlement); Participer à l'entretien d'accueil avec l'infirmier en fonction de la situation clinique; Assurer une communication verbale et non verbale adaptée à la situation clinique; Restituer les informations recueillies; Veiller à l'installation et au confort du patient. - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé Observer l'état de la personne, ses réactions et ses attitudes en discernant le caractère d'urgence d'une situation de soins pour alerter; Mesurer les paramètres vitaux seul ou avec l'infirmier; Tracer les informations dans le DPI et restituer les observations lors des transmissions orales. - Dispenser des soins d'hygiènes et de confort à la personne Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle, au confort et à la mobilisation de la personne tout en garantissant l'intimité et le respect du patient; Accompagner le patient dans la vie quotidienne lever, coucher et repas, tout en participant à l'éducation à la santé du patient et en favorisant la participation active du patient dans ses soins; Stimuler la personne pour le respect des rythmes de vie, le maintien voire le développement de son autonomie; Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne (tenue de la chambre, réfection des lits). - Collaborer avec l'infirmier à la réalisation des soins dans le cadre du projet individualisé de la personne Participer avec l'infirmier aux soins de confort, d'hygiène et de sécurité du patient placé en chambre d'isolement tout en garantissant l'intimité et le respect du patient; Participer au soutien psychologique; Accompagner la personne dans des activités extérieures (consultations, démarches, sorties thérapeutiques ou occupationnelles); Initier et participer à des activités thérapeutiques ou occupationnelles individuelles ou de groupe dans le cadre du projet de soins ou de vie du patient; Participer à l'éducation thérapeutique du patient; Participer à des actions de prévention et de promotion en santé mentale. - Assurer les prestations hôtelières Commande, préparation, dispensation, surveillance des repas; Suivi des régimes, en lien avec la diététicienne; Gestion des stocks, denrées alimentaires. - Assurer les activités liées à l'intendance, à la maintenance des locaux et l'entretien du matériel Participer à la maintenance des locaux et du matériel; Maintenir et améliorer la qualité du cadre de vie ou du séjour. - Accueillir et accompagner des stagiaires en formation Participer à l'encadrement et l'évaluation des stagiaires IFAS; Participer au jury de diplôme professionnel; Participer à la formation TUTORAT. Particularités du poste : Respect du secret professionnel et de la confidentialité; Respect de la réglementation liée au service public; Implication dans des groupes de travail et dans les réunions institutionnelles; Participer à la politique qualité et gestion des risques de l'établissement. Type d'emploi : Temps plein
Le Centre Hospitalier de Jury recherche un(e) infirmier(e) pour son Centre de Réhabilitation de Jour pour Adultes situé à Metz Queuleu. L'infirmier(e) réalisé, dans le respect des règles professionnelles, des soins préventifs, curatifs, éducatifs et relationnels. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé, encourageant les processus d'autonomisation dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Il dispense des soins individualisés en favorisant l'alliance thérapeutique et l'implication du patient dans son projet d'accompagnement vers le rétablissement, afin d'améliorer la stabilisation de son état physique et la qualité de vie ressentie dans son écosystème. Il participe à des missions visant la déstigmatisation et la promotion de la santé mentale. Activités principales : Accompagnement psychosocial Réaliser des bilans fonctionnels (évaluation psychosociale) pour établir un diagnostic de réhabilitation ; Co-construction du projet personnalisé du patient (projet thérapeutique à intégrer au projet de vie) - participation à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation. Réalisation et évaluation des soins infirmiers qui en résultent en favorisant la démocratie sanitaire ; Accompagnement du patient et des aidants, dans une approche multidimensionnelle, quelque soit le champ d'intervention (social, médical-social, somatique...) Information et éducation de la personne et de son entourage ; Organisation, réalisation et évaluation d'activités thérapeutiques individuelles ou groupales en interne et en extérieur : activités de médiation, et liées à des techniques de soins de réhabilitation ; Encourager une intégration dans la vie socioculturelle, favoriser et/ou maintenir le lien social ; Etre personne ressource pour le patient afin qu'il soit acteur dans le suivi de son projet personnalisé, en favorisant les aspects motivationnels ; Analyser et évaluer les informations en lien avec la situation médicale, clinique et psychosociale des personnes afin d'adapter et/ou réajuster les objectifs visés du projet personnalisé Travail de partenariat - de réseau Développer un partenariat avec les tuteurs, les bailleurs sociaux, le milieu associatif, les services sociaux des municipalités... Travailler et exercer en étroite collaboration avec les équipes de secteur d'origine, les médecins libéraux (psychiatres, généralistes) et les autres partenaires concernés dans l'accompagnement (champ médico-social, social, éducatif...) Travail d'équipe : Utiliser les outils de collaboration et d'évaluation ; Participer aux réflexions d'analyse de la pratique et éclairage théorique ; Participer activement aux réunions de synthèse en équipe pluridisciplinaire ; Participer à l'élaboration d'outils d'évaluation en réhabilitation psychosociale ; S'inscrire dans un processus de formation continue en lien avec la spécificité du projet de service ; Veille et recherche professionnelle en lien avec les techniques et outils utilisés en réhabilitation psychosociale. Prérequis : Expérience professionnelle requise en psychiatrie avec une expérience souhaitée en intra-hospitalier ; Connaître le champ des soins spécifiques en réhabilitation psychosociale orientés rétablissement ; Capacité à connaître son propre champ de compétences et à solliciter les autres professionnels en fonction des besoins (champ social, médico-social, partenaires et réseau) ; Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les règles de bonne pratique, et les protocoles-procédures référencés en interne ; Capacité à organiser la liaison et les relais de prise en charge avec les professionnels concernés pour garantir la continuité des soins ; Capacité à rendre compte de sa pratique, échanger avec l'équipe pluriprofessionnelle et tenir compte des décisions collégiales ;
Le Centre Hospitalier de Jury recherche un infirmier H/F pour son unité RABELAIS CDD de deux mois puis stagiairisation Amplitude horaire exacte de travail : 37h30 selon un roulement établi. Amplitude journalière de 7h30 de jour (matin/après-midi/journée) et 10h de nuit. Travail du lundi au dimanche et jours fériés. L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans l'unité de soins du patient, de manière autonome et en collaboration. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé. Actions principales : Participe à la prise en charge globale du patient : - l'infirmer participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage ; - il mène des entretiens d'accueil, d'évaluation et d'orientation ; - il conduit des types d'entretiens adaptés à l'état clinique du patient : entretien d'aide, entretien motivationnel, entretien pour repositionner le cadre thérapeutique, entretien en collaboration avec le médecin ou l'assistant social et/ou un autre professionnel ; - il analyse et évalue la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes relative à son domaine de compétence ; - il participe à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de soins individualisé, - il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage ; - il assure la traçabilité des données (identité, personne de confiance, informations particulières) dans le dossier patient DPI ; - l'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques en collaboration avec des différents professionnels de l'équipe ; - il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte ; - il crée et mène des médiations thérapeutiques à visée de prévention de la crise ou à visée d'apaisement ; - il cherche à entretenir un cadre d'hospitalisation sécurisant pour les personnes soignées ; - il surveille et dispense des soins aux patients en chambre d'isolement et vise à la prévention des risques ; - il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments, met en place des actions d'éducation thérapeutique ; - il assure la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation. Il encadre le repas et assure par sa présence l'identification rapide des comportements à risque pour une prévention et prise en charge adaptée des comportements alimentaires, du risque de fausse route ; - il veille à la conformité des alimentations spécifiques dans le respect des prescriptions médicales ; - il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève ; - il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés, pour cela il crée des cibles et les clôtures quand la problématique de santé est résolue ; - il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse avec les familles, aidant et/ou partenaires sanitaires, associatifs ou médico-sociaux - il anticipe et assure la continuité des soins en se mettant en lien avec les autres structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires
L'EPSM Metz-Jury recherche un(e) infirmier(e) pour sa Clinique Des Addictions (CDA) au pôle 6, en intra. CDD de deux mois puis stagiairisation au sein de la FPH. Quotité de travail : 100% Horaires/amplitude horaire : 8h00-15h30 ou 14h30-22h00 ou 21h45-8h15 en amplitude horaire de 7h30 sur les postes de journée et 10h30 sur le poste de nuit. Activités principales : - Accueillir le patient dans sa globalité : être à l'écoute du. patient, de sa singularité et adapter sa communication en recherchant son adhésion, - Evaluer les problématiques de santé du patient lors de l'admission et tout au long de l'hospitalisation : psychologiques, psychiatriques et somatiques, - Evaluer la sévérité d'un trouble de l'usage et les conséquences médicales, fonctionnelles et psychosociales qui en découlent - Recueillir des données cliniques et paracliniques telles que les habitudes globales de vie du patient mais aussi les comportements et rituels liés aux consommations de substances psychoactives - Mobiliser chez le patient ses besoins et ses attentes - Evaluer les consommations du patient avec lui, dans une dynamique de non jugement - Questionner le contexte émotionnel, environnemental et social de la consommation et redéfinir avec le patient des réajustements réalistes de ses objectifs de consommation dans son environnement - Accompagner le patient dans son évolution en respectant ses potentiels et ses ressources : analyser ses réussites, ses difficultés - Co-construire et conduire avec le patient et l'équipe pluridisciplinaire un projet de soins depuis l'identification de ses besoins et la formalisation d'objectifs jusqu'au développement d'une stratégie de changement pour son retour à domicile ou l'intégration d'un SSR spécialisé en addictologie - Surveiller l'évolution de l'état somatique du patient tout au long de son hospitalisation par la prise des paramètres, la réalisation de prélèvements sanguins en intra-veineux ou en artériel, urinaires, la réalisation de grille d'évaluation (score de cushman) - Identifier les éléments cliniques et prodromes de situation d'urgence addictologique et anticiper la gestion d'une situation d'urgence (état semi-comateux, état d'intoxication aigue, sevrage aigu, état d'agitation, trouble du comportement et crise suicidaire) - Délivrer des traitements addictologiques et non addictologiques dans le respect des bonnes pratiques - Aménager la prise en charge entre entretiens individuels, prises en charge groupale en respectant le planning d'activités hebdomadaire prédéfini - Mener des entretiens infirmiers à visée d'évaluation, de soutient, motivationnels pour étayer le projet du patient en préservant une distance thérapeutique - Réaliser au moins quatre entretiens de référence avec le patient durant son séjour de 14 jours, au moins deux entretiens de référence pour un séjour séquentiel ou un séjour dit "de détresse" - Identifier les aidants du patient - Mener des entretiens téléphoniques et/ou orienter les proches du patient vers un autre professionnel à visée de soutien et d'éducation à la santé sur le domaine des addictions La liste n'étant pas exhaustive particularités du poste : Prise en charge spécialisée en addictologie en hospitalisation complète pour sevrage et élaboration d'une stratégie de changements des comportements et conduites addictives par la mobilisation des ressources du patient par l'expérimentation d'un parcours de soins étayé par des médiations thérapeutiques et un abord motivationnel. Type d'emploi : Temps plein Lieu du poste : En présentiel
À propos de la mission - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif) - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance), établir un diagnostic - Intervenir en cas de panne ou coordonner les équipes - Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille) - Conseiller et former les utilisateurs aux matériels - Actualiser des données techniques - Apporter un appui technique à une équipe - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance - Contrôler la réalisation des fournisseurs et sous-traitants Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,75EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Vos missions seront : - Vous assurez la pose de mobiliers d'agencement et de placards sur mesure en mélaminé pour une clientèle de particuliers essentiellement. - Vous devrez effectuer des ajustements de différents éléments, régler des portes et des tiroirs. - Vous avez des qualités relationnelles et vous travaillez en autonomie et avec soin. - Camionnette mise à disposition.
Poste de 12 heures. Travail 1 week-end sur 3 (hors période de congés). Etablissement pour adultes autistes. L'établissement accueille et accompagne 38 adultes autistes. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez des soins, la distribution des traitements, ainsi que des apprentissages spécifiques à l'autisme liés à la santé (faciliter les apprentissages, favoriser la communication et les interactions sociales, construire l'accès aux soins et à la santé, prévenir les situations de stress , aider à la participation à la vie communautaire, sociale et civique ) conformément aux RBPP de la HAS. Vous exercerez vos missions au sein d'une équipe de collaborateurs dynamiques et investis, animés par l'exigence d'offrir une qualité d'accompagnement, respectueuse des adultes autistes. L'objectif du projet d'établissement vise à décrypter le fonctionnement, les attentes et les besoins de chaque adulte accueilli, développer sa qualité de vie et de l'accompagner sur le chemin des apprentissages et de l'autonomie. Vos missions principales : - Evaluer l'état de santé des résidents et analyser les situations de soins. - Participer à la conception des projets de soins personnalisés des résidents, planifier ces soins, les prodiguer et les évaluer. - Assurer la mise en place des traitements médicamenteux, leur contrôle et leur distribution notamment en l'absence de personnel infirmier. - Suivre de façon attentive les pathologies associées. - Réaliser les soins préventifs : escarres, vaccinations, surveillance du régime alimentaire, prise des repas, des boissons par voie orale ou entérale. - Réaliser les soins d'urgence : accidents divers, fausse route. - Réactualiser auprès de l'ensemble de l'équipe les gestes d'urgence appropriés.
Le FAM « Les Horizons » est dédié à l'accueil de personnes adultes autistes. Situé à Jury (57245), il accueille 36 adultes et prochainement. En poste de 12 heures, 1 week-end sur 3 (hors période de congés) Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez des soins, la distribution des traitements, ainsi que des apprentissages spécifiques à l'autisme liés à la santé (faciliter les apprentissages, favoriser la communication et les interactions sociales, construire l'accès aux soins et à la santé, prévenir les situations de stress , aider à la participation à la vie communautaire, sociale et civique ) conformément aux RBPP de la HAS. Vous exercerez vos missions au sein d'une équipe de collaborateurs dynamiques et investis, animés par l'exigence d'offrir une qualité d'accompagnement, respectueuse des adultes autistes. L'objectif du projet d'établissement vise à décrypter le fonctionnement, les attentes et les besoins de chaque adulte accueilli, développer sa qualité de vie et de l'accompagner sur le chemin des apprentissages et de l'autonomie. Vos missions principales : - Evaluer l'état de santé des résidents et analyser les situations de soins. - Participer à la conception des projets de soins personnalisés des résidents, planifier ces soins, les prodiguer et les évaluer. - Assurer la mise en place des traitements médicamenteux, leur contrôle et leur distribution notamment en l'absence de personnel infirmier. - Suivre de façon attentive les pathologies associées. - Réaliser les soins préventifs : escarres, vaccinations, surveillance du régime alimentaire, prise des repas, des boissons par voie orale ou entérale. - Réaliser les soins d'urgence : accidents divers, fausse route. - Réactualiser auprès de l'ensemble de l'équipe les gestes d'urgence appropriés.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez des soins, un accompagnement aux actes de la vie quotidienne, ainsi que des apprentissages spécifiques à l'autisme (faciliter les apprentissages, favoriser la communication et les interactions sociales, construire l'accès aux soins et à la santé, prévenir les situations de stress , aider à la participation à la vie communautaire, sociale et civique ) conformément aux RBPP de la HAS. Vous exercerez vos missions au sein d'une équipe de collaborateurs dynamiques et investis, animés par l'exigence d'offrir une qualité d'accompagnement, respectueuse des adultes autistes. L'objectif du projet d'établissement vise à décrypter le fonctionnement, les attentes et les besoins de chaque adulte accueilli, développer sa qualité de vie et de l'accompagner sur le chemin des apprentissages et de l'autonomie.
Vous maîtrisez la pose de couverture. Vous savez travailler dans le respect des consignes de sécurité du travail en hauteur. Vous réalisez la pose de couverture et la zinguerie. Véhicule de société horaires 8H-12H/13H-17H Chantier sur les départements 57 Véhicule, Prime annuelle, panier et mutuelle
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Pour notre client - Société de transport - vous assurerez la conduite d'une semi remorque de 44 T. Vous devrez récupérer votre chargement et devrez veiller à son bon chargement. Vous devrez respecter scrupuleusement les horaires de coupure et de déchargement, ainsi que les consignes du Client. Vous devrez également respecter les horaires et l'itinéraire demandé. Votre mission : - Vous prendrez votre camion au départ de la plateforme Courrier de Lorraine située à l'aéroport de Metz - - Vous ferez un échange de remorque sur Paris avec un conducteur venant de Rennes - - Vous ferez votre coupure de 45 minutes puis vous reviendrez sur Metz pour déposer la remorque à quai - Pas de manutentions, ni port de charges lourdes - Horaires de travail : 03h00 - retour 16 h Mission en intérim d'1 semaine dans un 1er temps si tout se déroule comme prévu - puis mission minimum de 3 mois en suivant - Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Heures de nuit de 21h à 06h payées 2.358 euros / heure - - Panier de nuit - Convention transport - - Opération parrainage Iziwork : 50EUR de prime pour vous / 10EUR de prime pour vos amis prime pour vos amis - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 1 an. Vous êtes autonome, organisé, vous savez respecter les horaires de livraison et les plans de Tournées. - Vous maîtrisez le cadre de la règlementation du transport routier (règles de sécurité et code de la route). - Vous êtes titulaire du permis EC, FIMO et ou FCO à jour (carte de qualification) , carte conducteur en cours de validé. Alors, si vous êtes sérieux(se), serviable, disponible et surtout un(e) excellent(e) conducteur(trice) fiable, alors, postulez sans tarder ! Nous vous recontacterons immédiatement!! - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Permis C1E - Verso - Carte de qualification marchandises
Plusieurs postes à pourvoir. La carte professionnelle est obligatoire pour le poste. Vous travaillez sur un site sensible. Vous êtes en charge de la surveillance globale d'un site sensible. Vous réalisez des missions telles que le contrôle d'accès du site, Horaires : jour, nuit weekend Vous avez une bonne connaissance et pratique des règles du métier et êtes rompu(e) au respect des consignes. Vous êtes reconnu(e) pour votre conscience professionnelle, votre réactivité et votre capacité à réagir de façon adaptée. Vous faites preuve de rigueur, de professionnalisme, de ponctualité et d'implication. CQP APS ou CAP agent de sécurité ou TP agent de sureté exigés. + le SSIAP 1
À propos de la mission - Acheminer les matières sur les lignes de production. - Respecter l'ensemble des règles de sécurité en vigueur sur le site et spécifiques aux postes de travail occupés ; - Charger et préparer des matières premières, des marchandises et des produits finis ; être capable de remonter les non-conformités ; - Déplacer des produits vers les zones de stockage ; Rémunération & Avantages Rémunération : 12,20 EUR par heure Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,42EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - CACES 4 - R489
Vous intégrez une équipe dynamique de 9 infirmiers diplômés d'état, dont les principales missions sont d'analyser, d'organiser, de réaliser et d'évaluer des soins infirmiers. Vos missions : Vous participez à la construction et la mise en œuvre du projet de vie des personnes accompagnées, en élaborant avec les personnes, un parcours en santé. Vous assurez la coordination des actions de soins sur les différents services en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les proches et tuteurs des personnes accompagnées. Vous contribuez au recueil de données cliniques et participez à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. Compétences requises : Diplôme d'état d'infirmier exigé Savoir être autonome et travailler en équipe pluridisciplinaire Savoir prendre en compte la santé mentale des personnes Bienveillance, rigueur, intégrité, discrétion professionnelle, disponibilité Capacité à organiser et gérer les priorités Maîtrise des outils bureautiques courants (Pack Office) Avantages : Poste uniquement de jour, WE (1 à 2 par mois) Avantages sociaux : prise en charge transports en commun à 75%, billetterie, chèques vacances, séance de réflexologie, casque de réalité virtuelle ... Rémunération à définir selon expérience Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Prise en charge du transport quotidien RTT Programmation : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vous aurez pour missions d'accueillir et d'accompagner les personnes au quotidien et serez garant de leur bien-être. Vous assurez le rôle de référent et mettez en œuvre l'avenant au contrat de séjour. Missions: -Accompagner avec humanité au quotidien les personnes en tenant compte des spécificités de chacune, -Proposer des activités qui répondent aux désirs et besoins des personnes en interne et en extérieur, -Installer une relation avec la personne accompagnée : communiquer de façon adaptée, partager des moments privilégiés, favoriser des échanges vivants autour des activités, des repas, de la vie de l'appartement. -Entretenir et préserver les relations avec les proches des personnes accompagnées, -Effectuer les soins en collaboration avec les infirmiers, -Assurer les transmissions orales ou écrites à chaque poste, en respectant les règles de confidentialité, -Assurer la propreté du lieu de vie, veiller à la maîtrise du risque infectieux, -Participer activement aux réunions et aux groupes de travail, -Respecter le règlement de fonctionnement, les règles d'hygiène et de sécurité et les procédures en vigueur Compétences requises: - Connaissances de l'organisation et du fonctionnement des établissements sociaux et médico-sociaux appréciée - Savoir être à l'écoute, travailler en équipe pluridisciplinaire - Force de proposition - Rigueur, loyauté, intégrité, discrétion professionnelle, disponibilité Poste à pourvoir dès que possible. Horaires du matin, de soir ou de nuit et poste de week-end (2 par mois). Rémunération, à titre indicatif, en fonction de sa formation : : 1890 € net (Diplôme AS) Avantages sociaux : billetterie, chèques vacances Repas pris en charge par l'établissement, pris avec les personnes accompagnées inclus dans le temps de travail
VOS MISSIONS Vous intervenez au domicile des personnes sur le secteur Louvigny, Lorry-Mardigny, Verny, Pagny-lès-goin: - Assistance aux actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher) - Préparation de repas équilibrés - Faire les courses (seul ou accompagné de la personne) - Accompagnement véhiculé ou au bras de la personne lors de sorties - Entretien du cadre de vie CONTEXTE DE LA MISSION Chez Louvéa Metz, nous souhaitons prendre soin des personnages âgées et/ou en situation de handicap, et leur permettre de rester au domicile dans de bonnes conditions aussi longtemps que possible. Et pour nous, cela ne peut se faire que si l'on prend soin des professionnels qui s'en occupent, c'est-à-dire vous : - vous évoluez au sein d'équipes autonomes et responsables qui travaillent au plus proche de leur domicile, - vous organisez votre planning en répondant aux besoins des bénéficiaires, - vos journées et week-ends de repos sont respectés, - vous travaillez en équipe avec des temps dédiés rémunérés pour les réunions, - vous participez au recrutement de vos futurs collègues. Venez rejoindre un projet innovant et impactant qui met l'humain au centre de ses préoccupations et de son organisation. Vous voulez vérifier si notre discours rejoint nos actes ? Venez nous rencontrer et découvrir une autre ambiance de travail où la confiance et le droit à l'erreur ne sont pas que des mots. CONDITIONS DE TRAVAIL Début de mission dès que possible CDI temps partiel et évolution vers temps plein possible selon votre souhait Possibilité de pouvoir aménager votre planning avec vos collègues en respectant vos bénéficiaires Journée et week-end repos fixes Rémunération horaire supérieure à la convention collective SAP, jusqu'à 14 € brut de l'heure, primes comprises Majoration dimanche 50 % et jour férié 100 % Temps d'inter-vacation comptabilisé jusqu'à 30 minutes Prise en charge des frais kilométriques d'inter-vacation à 0,50 €/ km, ou prise en charge de l'abonnement de transport en commun Participation au bénéfice Mutuelle
Roi de la technique un peu comme Panoramix et sa potion magique, vous vous rendrez directement chez nos clients pour de l'entretien courant du parc machines en location ou pour des interventions ponctuelles émises par nos Hotliners techniques ou Assistants SAV. Vous pourrez aussi prendre en charge la réparation d'engins clients au sein de nos ateliers. Muni de votre véhicule d'intervention avec son matériel de dernière génération, vous vous chargerez des entretiens périodiques mais également du diagnostic de pannes et d'intervenir en conséquence. Véritable couteau suisse de la maintenance, vous aborderez différents aspect technique du chariot : électrique, mécanique, hydraulique, thermique, carrosserie Grâce à votre positionnement stratégique chez les clients, vous pourrez être emmené à faire de la vente supplémentaire et remonter des informations commerciales stratégiques. Vous êtes issus d'une formation technique de type Bac pro à BTS en MEI, automobile, électrotechnique et idéalement en MMCM ou agricole et vous avez une première expérience dans le dépannage d'engins de manutention. Vous aspirez à un service client de qualité via la réponse à leurs problèmes techniques ? Vous êtes fait pour nous rejoindre ! Vous êtes ? Capable de vous adapter à différentes entreprises, interlocuteurs, orienté service client et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous voulez ? Intégrer un poste stratégique mêlant l'aspect technique et un impact commercial (mise en service, ventes de prestations ) ? Vous êtes fait pour rejoindre nos équipes ! A votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé pour appréhender au mieux vos nouvelles fonctions dans notre environnement de travail, nos process et avec nos outils ! Titres restaurant, mutuelle familiale, primes trimestrielles variables, primes d'intéressement et de participation, comité social économique, forfait repas, voiture de service.
Le magasin Leclerc est à la recherche d'un(e) apprenti(e) Manager d'Unité Marchande, dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe, au sein du rayon fruits et légumes ! Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande Niveau 5 / Bac+2, reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Pré-requis : Diplôme / Titre professionnel de niveau BAC Niveau 4 ou Justifier d'un an minimum d'expérience significative dans les métiers de la vente ou équivalent Le Manager d'unité marchande(H/F) exerce l'emploi sous la responsabilité de sa hiérarchie à laquelle il/elle rend compte dans le cadre des règlementations, des procédures internes à l'entreprise et de sa délégation de pouvoir Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Ordinateur offert d'une valeur de 500€ Aide pour le permis de conduire de 500€ Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/
Le magasin Leclerc est à la recherche d'un(e) boucher(ère), dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. Dans le but d'obtenir un CQP* Boucher(ère). (Niveau 3) *(Certificat de Qualification Professionnelle) Vos missions seront les suivantes : La relation clients, Le suivi et à l'état des stocks, La disposition des produits sur le lieu de vente, L'entretien de l'espace de vente, La préparation des pièces (désosser, découper )... Sachez que l'alternance offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/
Le magasin Leclerc est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) de vente en rayon poissonnerie, dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe ! Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. Dans le but d'obtenir un CQP* Poissonnier(ère). (Niveau 3) *(Certificat de Qualification Professionnelle) Vos missions seront les suivantes : La préparation des produits de la mer La vente, le conseil, la relation clientèle Le respect des normes d'hygiène et de sécurité nécessaires à la bonne tenue de votre activité Sachez que l'alternance offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/
Adecco Pont à Mousson recherche pour un de ses clients situé à Pagny les Goin, un Chauffeur PL (h/f) Vous effectuerez une tournée au départ de Pagny les Goin, petite manutention (rolls de courriers) Travail en Semaine A du lundi au samedi matin et Semaine B du lundi au vendredi avec les horaires suivants : - 06h30-11h00 : 4 points de livraison (petites manutentions sur Rolls) - 15h20-19h00 : 4 points de livraison (petites manutentions sur Rolls) Il n'y a pas de marchandises dangereuses. Vous être titulaire du Permis C et FCO à jour. Vous êtes dynamique et rigoureux ? Horaires en coupés: - 06h30-11h00 : 4 points de livraison (petites manutentions sur Rolls) - 15h20-19h00 : 4 points de livraison (petites manutentions sur Rolls) Déplacements fréquents, tournée sur Metz
Pour notre client - Société de transport - vous assurerez la conduite d'une semi remorque de 44 T. Vous devrez récupérer votre chargement et devrez veiller à son bon chargement. Vous devrez respecter scrupuleusement les horaires de coupure et de déchargement, ainsi que les consignes du Client. Vous devrez également respecter les horaires et l'itinéraire demandé. Votre mission : - Vous prendrez votre camion au départ de la plateforme Courrier de Lorraine située à l'aéroport de Metz - - Vous ferez un échange de remorque sur Paris avec un conducteur venant de Rennes - - Vous ferez votre coupure de 45 minutes puis vous reviendrez sur Metz pour déposer la remorque à quai - Pas de manutentions, ni port de charges lourdes - Horaires de travail : 00h00 - retour 11h Démarrage mardi 9 mai à 23h50 - Fin de mission - Dimanche 14 Mai à 11h - Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Avantages : Heures de nuit de 21h à 06h payées 2.358 euros / heure - Panier de nuit - convention transport - Intérim : 10% IFM + 10% ICP + 10% CET IZIWORK Opération parrainage Iziwork : 50EUR de prime pour vous / 10EUR de prime pour vos amis prime pour vos amis Profil recherché Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 1 an. Vous êtes autonome, organisé, vous savez respecter les horaires de livraison et les plans de Tournées. Vous maîtrisez le cadre de la règlementation du transport routier (règles de sécurité et code de la route). Vous êtes titulaire du permis EC, FIMO et ou FCO à jour (carte de qualification) , carte conducteur en cours de validé. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Permis C1E - Verso - Permis B - Carte de qualification marchandises
Vos missions consisteront à la réalisation des travaux sur des chantiers en pose et réparation de couvertures, d'éléments de couverture (tuiles, faîtières, etc ) ainsi que la rénovation des éléments accessoires de couvertures (zingueries, cheminées, fenêtre de toit, etc...). Vous êtes sérieux.se, rigoureux.se, respectueux.se des consignes de sécurités : vous pourrez très rapidement évoluer vers un poste de responsable d'équipe. Salaire à négocier selon expériences et compétences (brut + Primes mensuelles + paniers repas) : moyenne de 13 € à 15 € / heure. Permis B OBLIGATOIRE. Pour postuler : Directement via l'offre d'emploi ou sur le site internet de la société ( recrutement - technicien de chantier)
Vous serez en charge de l'implantation de la zone de chantier, ainsi que de sa sécurisation. Vous monterez et démonterez les échafaudages. Vos autres missions : - Dépose de l'ancien revêtement - Nettoyage et/ou réparation du support maçonné - Application des gammes de peinture, vernis, enduits ou laque - Pose et fixage du revêtement Vous savez également utiliser une machine à projeter.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Etanchéité, un ETANCHEUR (H/F). Notre client, une entreprise spécialisée dans les travaux de façade et d'étanchéité à Metz et dans la région Lorraine, accompagne les professionnels de tous les secteurs dans la conception et la réalisation de leurs façades de bâtiment. Ils proposent des solutions sur mesure et de qualité pour l'habillage des murs extérieurs, la pose de bardages, les façades architecturales, l'étanchéité des toitures-terrasses, la rénovation énergétique et l'entretien des façades et toitures. Ils travaillent en respectant les normes énergétiques et environnementales en vigueur. Vos principales missions seront : - Assurer l'étanchéité des toitures-terrasses et des façades en appliquant les techniques de pose appropriées - Réaliser des travaux de soudure et d'assemblage pour garantir la solidité des structures - Respecter les normes et les réglementations en vigueur en matière d'étanchéité - Assurer la résolution de problèmes et le dépannage en cas de dysfonctionnement Travailler en équipe pour garantir la qualité et la sécurité des chantiers Profil : - Vous avez au moins 1 an d'expérience dans le domaine de l'étanchéité - Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens du travail en équipe - Vous avez la capacité de vous adapter à différents types de chantiers - Vous respectez les normes de sécurité en vigueur - Vous maîtrisez les techniques de pose d'étanchéité et connaissez les différents types de matériaux - Vous êtes capable de réaliser des travaux de soudure et d'assemblage - Vous avez des connaissances des normes et des réglementations en vigueur - Vous êtes compétent en résolution de problèmes et en dépannage Nous vous offrons : - Un salaire attractif à partir de 12 euros brut par heure - Un panier repas - Une prime de transport Le contrat est à pourvoir dès que possible en temps plein. Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants dans le domaine de l'étanchéité ! Vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos compétences techniques et de travailler au sein d'une équipe dynamique et professionnelle. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche de personnel. Vous êtes passionné(e) par la coiffure, souriant(e), dynamique et vous aimez le travail en équipe, alors rejoignez nous au salon Diagonal à MARLY. Vous maîtrisez les coupes, les colorations et les mèches. Travail sur 4 jours - Possibilité de temps partiel - Formation et primes assurées - Salaire à définir selon profil
Vous suivez une formation dans le cadre d'un apprentissage - formation en alternance, soit pour préparer un CAP soit en 1ere année ou en 2eme EN CUISINE ou BAC PRO ou BP Vous suivez vos cours au CFA de l'hôtellerie. Vous êtes rémunéré(e) sur la base d'un pourcentage du SMIC - en fonction de votre âge. Telephoner au 0387751020 ou se presenter au restaurant du mardi au Samedi
Nous recherchons un cuisinier ou second de cuisine pour épauler notre chef dans ses taches. Restaurant fermé le dimanche et le lundi et le mercredi soir Poste à pourvoir de suite. Restaurant fermé 3 semaines en Aout. Candidature par téléphone ou par mail.
Au sein d'Adecco Metz, on recrute pour notre client, un PLOMBIER H/F. C'est peut-être vous ? Vos missions : - Pose de tuyauterie et montage d'équipements sanitaires. - Assurer la pose des arrivées et des évacuations d'eau, d'air et de gaz, - Réaliser les découpes, le cintrage, le soudage et l'assemblage des tuyauteries aux dérivations. - Vérifier la parfaite étanchéité et le bon fonctionnement des installations. Idéalement issu d'une formation Installateur en thermique et sanitaire (CAP / Titre professionnel / BP / Bac Pro), vous savez lire les schémas, les notices techniques et maîtrisez les techniques de soudure ? Top ! C'est un atout pour cette mission. Vous êtes autonome, précis(e), organisé(e), faites preuve d'habileté manuelle, et justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous correspondez à ce profil ? C'est tout ce que nous recherchons !
Le magasin Aldi est à la recherche d'un(e) Manager d'Unité Marchande, dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande niveau 5 / Bac+2, reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Pré-requis : Diplôme / Titre professionnel de niveau BAC Niveau 4 ou Justifier d'un an minimum d'expérience significative dans les métiers de la vente ou équivalent Le Manager d'unité marchande(H/F) exerce l'emploi sous la responsabilité de sa hiérarchie à laquelle il/elle rend compte dans le cadre des règlementations, des procédures internes à l'entreprise et de sa délégation de pouvoir Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Ordinateur offert d'une valeur de 500€ Aide pour le permis de conduire de 500€ Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/
Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans le domaine de la charpente, couverture et zinguerie, un Aide couvreur (H/F) En tant qu'Aide Couvreur, vous intégrerez une équipe dédiée à la réalisation de projets de toiture. Vos tâches consisteront à fournir un soutien précieux aux couvreurs professionnels dans la mise en place, la réparation et la maintenance de divers types de toitures. Vos responsabilités incluront : -Préparer les matériaux et les outils nécessaires à chaque projet -Assister les couvreurs dans la pose et la fixation des éléments de toiture -Participer au nettoyage et à l'entretien du chantier -Respecter les normes de sécurité en tout temps -Travailler en collaboration avec l'équipe pour garantir l'efficacité des opérations Vous avez la capacité à suivre des instructions et à travailler sous la supervision d'un couvreur expérimenté. Vous êtes respectueux des consignes de sécurité et des procédures de travail. Vous êtes habitué et à l'aise avec les travaux en hauteur !
Le magasin Aldi est à la recherche d'un(e) Manager d'Unité Marchande, dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez diplômé.e ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande niveau 5 / Bac+2, reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Pré-requis : Diplôme / Titre professionnel de niveau BAC Niveau 4 ou Justifier d'un an minimum d'expérience significative dans les métiers de la vente ou équivalent Le Manager d'unité marchande(H/F) exerce l'emploi sous la responsabilité de sa hiérarchie à laquelle il/elle rend compte dans le cadre des règlementations, des procédures internes à l'entreprise et de sa délégation de pouvoir Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Ordinateur offert d'une valeur de 500€ Aide pour le permis de conduire de 500€ Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/
Rattaché(e) à un chef de service, vous serez en charge de l'encadrement d'un groupe d'adolescents (13-18 ans) placés dans le cadre pénal, séjours de rupture et de remobilisation par session avec comme support pédagogique le sport à dépassement. Vous interviendrez pour ; - Accompagner individuellement et collectivement pour comprendre et dépasser les passages à l'acte - Appréhender les enjeux de l'accompagnement éducatif sous contrainte judiciaire dans le cadre de l'exercice d'une mesure de Protection de l'Enfance. - Construire un projet individualisé en vue d'une insertion sociale et professionnelle. Titulaire d'un diplôme type Educateur Sportif ou STAPS, vous avez une expérience réussie dans la fonction. Vos aptitudes physiques et sportives ainsi que vos connaissances des mesures juridiques et pénales seront un plus pour le poste. Vous faites preuve de disponibilité et sens du travail en équipe. Poste à pourvoir nécessitant le permis B dans le cadre des déplacements.
Contrat de Professionnalisation de 12 mois Le Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification, GEIQ BTP LORRAINE, recrute pour une de ses entreprises adhérentes de Coin-lès-Cuvry. Vous aimez le travail d'équipe et en extérieur, et souhaitez réaliser des ouvrages ? POSTULEZ à l'offre de Maçon VRD H/F ! Les missions proposées : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous devrez : - Construire et entretenir des réseaux de voiries (routes, parkings, pistes cyclables.) ; - Poser des éléments de voiries (bordures, dalles, pavés, trottoirs, caniveaux, mobiliers urbains.) ; - Exécuter par épandage et réglage, la finition de la couche d'enrobé (en fonction des besoins). Le profil recherché : - Prérequis : Ponctualité, dynamisme, respect des consignes de sécurité, réactivité, autonomie, goût du travail en extérieur - Débutants acceptés, nous vous offrons des formations adaptées à votre parcours - Volonté d'apprendre et de progresser dans votre carrière. - Mobilité : savoir se rendre sur les chantiers ou sur le lieu de formation Le lieu de travail : Secteur de la Moselle La formation : Vous suivrez une formation par alternance : hébergement et restauration à notre charge. La rémunération : SMIC + paniers et déplacements en chantier. Nous attendons votre candidature !
Nous recherchons un installateur en climatisation. Vos principales missions seront : - Achat de matériel chez nos fournisseurs - Effectuer les branchements des climatiseurs Vous savez travailler en autonomie, faites preuve de rigueur et de ponctualité. Des déplacements sont à prévoir sur un rayon de 300 km avec un véhicule de service (frais de transport, repas et hôtel remboursés) Permis B exigé Contrat à 35 h annualisé Pour postuler vous pouvez contacter l'employeur par téléphone 0698051751 ou envoyer votre CV par mail.
Recherche électricienne / électricien dans le domaine du logement collectif. Attente pour le poste : - Incorporation béton et platerie - Tirage de fil - Appareillage - Pose de tableau électrique - Réalisation de colonne montante Travail en équipe.
Vous serez en charge de diverses tâches dont les suivantes: - Contrôler quotidiennement l'avancement et la qualité des travaux menés - Veiller au respect des délais, aux règles de sécurité, transmission de rapports au conducteur de travaux - Répartir les tâches entre les équipes - Prévoir les besoins en matériel et en matériaux
Vous gérez une équipe de 3 personnes et êtes en déplacement dans le 1/4 Nord Est de la France. Déplacement du lundi au jeudi. Vous avez une expérience dans l'électricité tertiaire car nous travaillons principalement avec des magasins. Caces A et B, habilitation B2V, connaissances en bornes électriques souhaités. Nous avons la possibilité de vous former si des habilitations sont manquantes. Vos activités sont les suivantes: - Planifier le travail et les approvisionnements - Transmettre et expliciter les instructions de production - animer et coordonner le travail de l'équipe - Suivre la production en veillant au respect des process, de la qualité et des délais - Intervenir en cas de difficulté technique, apporter les ajustements nécessaires - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe - Renseigner les documents de suivi pour la traçabilité - Proposer des améliorations dans l'organisation du travail Les compétences attendues: - Interprétation des plans et dossier technique - Analyse des contraintes techniques - Capacités managériales - Capacités d'analyse de problèmes - Sens des responsabilités - Sens du contact - Pédagogie et diplomatie -Savoir rendre compte
Vous viendrez en aide au façadier sur l'implantation de la zone de chantier, ainsi que de sa sécurisation. Vous aiderez au montage et démontage des échafaudages. Vos autres missions : - Dépose de l'ancien revêtement - Nettoyage et/ou réparation du support maçonné - Application des gammes de peinture, vernis, enduits ou laque - Pose et fixage du revêtement Idéalement, vous savez également utiliser une machine à projeter.
L'entreprise basée à VERNY (57420) recherche un/une chef d'équipe paysagiste expérimenté(e). Vos missions : - Gérer et encadrer une équipe. - Gestion de l'organisation du chantier. - Gestion du matériel et gestion des matières selon le stock. - Gestion du chantier du début à la fin Compétences : -Vous possédez dans l'idéal une bonne expérience en terrassement, enrobés et maçonnerie paysagère, -Vous maîtrisez les techniques de dallage, coffrage, terrassement, maçonnerie de finition. Avantages : - Paniers repas/déplacements - Heures supplémentaires majorées Permis B demandé car utilisation du véhicule de société Vous êtes motivé, polyvalent et avez l'esprit d'équipe. Vous êtes intéressé(e) envoyez-nous votre CV dès maintenant !
L'établissement Public en Santé Mentale Metz-Jury recrute à temps plein un(e) Aide-soignant(e) à la Maison d'Accueil Spécialisée - Emile GALLE. Qualification requise : Diplôme d'état d'Aide-soignante Connaissances : - Connaissances des pathologie psychiatriques, - Connaissances de la législation des soins sous contrainte, - Connaissance de l'outil informatique DPI. Compétences : - Autonomie et responsabilité, - Dynamisme, - Travail en collaboration, - Distanciation dans la relation quotidienne avec le patients Qualités requises : - Discrétion et disponibilité, - Adaptabilité, - Curiosité intellectuelle, - Maîtrise de soi, - Rigueur et écoute Missions générales liées au poste : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personne. Activités principales : - Accueillir, informer, accompagner es personnes et leur entourage seul ou en binôme infirmier/aide-soignant, - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé, - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, - Collaborer avec l'infirmier à la réalisation des soins dans le cadre du projet individualisé de la personne, - Assurer les prestations hôtelières, - Assurer les activités liées à l'intendance, à la maintenance des locaux et l'entretien du matériel, - Accueillir et accompagner des stagiaires en formation Programmation : Travail posté Lieu du poste : En présentiel
L'établissement Public de Santé Mentale Metz Jury recrute deux infirmier(e)s pour l'unité Marvingt, Pôle de Psychiatrie Générale Adulte d'Hospitalisation complète. Amplitude horaire exacte de travail : 37h30 selon un roulement établi. Amplitude journalière de 7h30 de jour (matin/après-midi/journée) et 10h de nuit. Travail du lundi au dimanche et jours fériés. A l'issue d'un CDD de 2 mois, vous pourriez intégrer la fonction publique hospitalière sur proposition de l'employeur. L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans l'unité de soins du patient, de manière autonome et en collaboration. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé. Actions principales : Participe à la prise en charge globale du patient : - l'nfirmier H/F participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage ; - conduit des types d'entretiens adaptés à l'état clinique du patient : entretien d'aide, entretien motivationnel, entretien pour repositionner le cadre thérapeutique, entretien en collaboration avec le médecin ou l'assistant social et/ou un autre professionnel ; - analyse et évalue la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes relative à son domaine de compétence ; - participe à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de soins individualisé, - planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage ; - assure la traçabilité des données (identité, personne de confiance, informations particulières) dans le dossier patient DPI ; - prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte ; - surveille et dispense des soins aux patients en chambre d'isolement et vise à la prévention des risques ; - encadre le repas et assure par sa présence l'identification rapide des comportements à risque pour une prévention et prise en charge adaptée des comportements alimentaires, du risque de fausse route ; - participe aux temps de transmissions dédiées à la relève ; - rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés, pour cela il crée des cibles et les clôtures quand la problématique de santé est résolue ; - participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse avec les familles, aidant et/ou partenaires sanitaires, associatifs ou médico-sociaux, - liste non exhaustive Particularités du poste : - formations théoriques et pratiques obligatoires de la gestion des situations de crise et d'agressivité ; - formations continues spécifiques à la psychiatrie ; - formation OMEGA obligatoire ; - formation obligatoire sur la consolidation des savoirs ; - implication dans des groupes de travail spécifique à l'activité du service, du pôle et institutionnels ; - participation à la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement ; - connaissance et application des procédures et protocole en vigueur sur l'établissement ; - remplacement intra pôle voire extra pôle afin d'assurer la continuité des soins et la prise en charge des patients.
Electricité Câblage et Conception (ECC) est spécialisée dans l'installation électrique auprès des professionnels et des particuliers. Vos missions à ce poste : Vous occuperez un poste d'électricien d'équipement spécialisé et réaliserez des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité. Vous serez également amené à effectuer des opérations de maintenance et de dépannage. Votre profil : Vous appréciez le travail collectif et maîtrisez les procédures de sécurité indispensables à l'exercice de cette fonction. Compétences/Expériences/Formations requises : Permis exigé - déplacements fréquents Expérience souhaitée : 1 an Formation : CAP/BEP Electricien Poste à pourvoir immédiatement Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Salaire : à négocier selon profil
Depuis 2005, la société Electricité Câblage et Conception (ECC) est spécialisée dans l installation électrique auprès des professionnels et des particuliers. Soucieuse de satisfaire ses clients et plus largement ses partenaires, la société ne cesse d évoluer en vous proposant un large panel de compétences mis en oeuvre par des équipes qualifiées et motivées. C est ainsi que notre secteur d activité dépasse largement le cadre de la Lorraine. En effet, la société intervient depuis plusieurs anné
Livraison transport frigorifique Permis C et documents obligatoires à jour (carte conducteur, FCO) 5 jours par semaine Expérience exigée
Société de Transport Express Frigorifique basée à Marly
Livraison transport frigorifique en penderie viande. Permis C et documents obligatoires à jour (carte conducteur, FCO) 5 jours par semaine (du lundi au vendredi)
Fabriquant de menuiserie extérieure bois, nous recherchons un(e) menuisier(e) d'atelier souhaitant s'investir dans notre entreprise. Horaires de travail : 07H45 / 12H00 - 13H00 / 17H10 Débutant accepté (ou reconversion), formation en interne assurée.
La concession familiale du Garage DELANAUX ZA Peltre recrute 2 Mécaniciens(nes) automobile tout travaux confirmé(e) ! Les différentes missions sont : - Entretien de véhicule : révision, frein, pneumatique - Mécanique : remplacement embrayage, kit de distribution, géométrie Vous êtes ordonné(e), minutieux(se), ponctuel(le) et vous savez travailler en équipe. Vous avez une expérience confirmée en tant que mécanicien(ne) automobile tout travaux. Salaire : 1 600€ net pour un contrat CDI 35 h (possibilité contrat 39h) Le salaire est évalué en fonction des expériences et des diplômes.
Nous recherchons pour notre site de Mécleuves, un/une ingénieur thermicien(ne) assurant, le développement et la conception d'actionneurs pour le domaine spatial. Rejoignez notre équipe pour contribuer au développement de nos produits, à la pointe de l'innovation et de la créativité. Missions principales : Sous la subordination du Directeur Technique de la société, vous êtes en charge, de concevoir et développer des produits techniques dans le domaine spatial. Votre spécialisation dans la thermique sera mise à contribution pour la réalisation de nombreux projets. Vos challenges : - CAO : Utiliser vos compétences avancées en CAO, notamment Solidworks, pour concevoir des systèmes thermiques complexes et innovants. - Définition des spécifications d'échanges thermiques : Élaborer des spécifications détaillées pour les échanges thermiques au sein d'assemblages, en assurant une performance optimale. - Calcul de puissance thermique et pertes thermiques : Effectuer des calculs précis de la puissance thermique. - Définir, concevoir et mettre en oeuvre des solutions d'isolation thermique, tout en optimisant la puissance thermique des systèmes. - Utiliser Solidworks Flow Simulation pour développer des modèles thermiques avancés et précis. - Effectuer des modélisations thermiques et thermomécaniques pour des actionneurs spatiaux, garantissant ainsi la fiabilité dans des conditions fortes. - Documenter rigoureusement les résultats des modélisations thermiques pour assurer une traçabilité complète. - Rédaction de la documentation technique - Participer activement à la planification des essais de qualification, définissant les critères nécessaires pour valider la performance thermique. - Concevoir les moyens d'essais nécessaires et superviser leur fabrication. - Ajuster et recalibrer les modèles thermiques en fonction des résultats des essais pour assurer la précision continue. Votre profil et vos compétences : -Vous êtes issu d'une école d'ingénieurs (Niveau Bac +5) et avez quelques années d'expérience dans le domaine de l'ingénierie thermique industrielle. Vous avez une expérience significative dans la conception et l'optimisation de systèmes thermiques. -Vous êtes sensible à la réglementation sécurité et aux normes qualité et environnementales. -Vous maîtrisez des logiciels de modélisation thermique et de simulation. -Vous disposez de nombreuses compétences en résolution de problèmes et en analyse technique. -Vous êtes capable de travailler de manière autonome et en équipe. -Vous avez des connaissances du secteur du spatial et/ou des AMF. L'utilisation de l'anglais technique n'est pas un problème pour vous. Nos avantages : -Environnement de travail dynamique et innovant ; -Horaires flexibles, travail du lundi au vendredi ; -Titres-Restaurant ; -Épargne salariale et Primes vacances ; -Indemnité de transport (carte d'abonnement aux services de trains ou d'autobus).
Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile. Vos missions : - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (aide au lever, aide aux repas, aide à la toilette,...) - Accompagnement à la vie sociale (accompagnement aux courses, jeux de société,...) - Entretien du cadre de vie et du linge Intervention le week-end par roulement. (1/4) Prise en charge des km (0.38€/km) Temps partiel L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles.
RESPONSABILITÉS : L'Agence GEZIM de Metz Technopôle, recherche pour le compte de son client, des Aides de cuisine H/F, pour une mission de travail temporaire. Au sein du laboratoire d'un traiteur, vous aurez pour des missions : - Nettoyage des produits - Épluchage - Production culinaire - Dressage Horaires de la mission : 06h00 à 13h00 Poste à pourvoir sur le secteur de Verny (57) Zone non desservie par les transports en commun. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes une personne dynamique, motivée avec expérience réussie en cuisine. Vous avez la capacité à comprendre le sens des différentes activités, le rôle de chacun dans une équipe et organiser votre poste de travail en appliquant des consignes. Vous faites preuve de curiosité par rapport à l'ensemble de l'activité en cuisine. Vous savez vous montrer disponible pour les autres acteurs de la cuisine.
Le réseau GEZIM situé en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg accompagne depuis 50 ans, plus de 2000 personnes au quotidien, réparties dans près de 1000 entreprises. Nos 25 agences sont à vos côtés pour vous trouver le poste qu'il vous faut.
FERCO S.A.S, est une entreprise appartenant à l'un des plus grands producteurs de ferrures et de serrures de bâtiments : Le Groupe Gretsch-Unitas (4 000 collaborateurs). Avec ses plus de 95 sociétés de production et de distribution, implantées dans 35 pays sur les 5 continents, le Groupe G-U réalise un chiffre d'affaires d'environ 730 millions d'euros par an. FERCO S.A.S est leader en France dans les systèmes d'ouverture et le partenaire industriel incontournable grâce à la qualité et la large gamme de ses produits mais aussi au travers de la compétence de ses 660 collaborateurs. Notre entreprise est située à Réding (57) en Moselle Est (Gare à 10 min à pied) et proche de Saverne. Nous recherchons : Un(e) Conseiller(ère) Technique Paramétrage (F/H) Rattaché(e) au service Marketing et Produits, vous serez en charge de la mise en place et de l'actualisation des moyens et données informatiques chez les clients et partenaires (définition d'une garniture, ...). Vous apporterez conseils et assistance technique à nos clients ainsi qu'à notre équipe commerciale en France. Vos missions sont les suivantes : * Participer à la réalisation de cahiers techniques pour le paramétrage des solutions selon les besoins spécifiques des clients. * Configurer et mettre à jour les données techniques produits dans les logiciels métier du marché et/ou directement sur machines. * Configurer et mettre à jour les données nécessaires à la production, telles que les paramètres d'usinage et autres données techniques. * Apporter un support technique aux menuisiers clients en France en leur fournissant des conseils techniques et en résolvant leurs problèmes. * Conseiller nos partenaires sur l'utilisation optimale de nos produits en identifiant les limites et en proposant des solutions aux problèmes d'interaction. Profil recherché * Expérience en menuiserie artisanale ou industrielle (bureau d'étude, production, intégration de données, .) ou dans une entreprise en lien avec le paramétrage de données. * Aisance en communication pour interagir efficacement avec les clients et l'équipe interne. * Orienté(e) service client avec le souci de fournir un service de qualité. Nous recherchons un candidat motivé et engagé dans ses missions avec un bon esprit de cohésion ainsi que de bonnes connaissances en informatique. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci de nous transmettre votre CV et lettre de motivation. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Pour permettre à nos collaborateurs de profiter d'un peu de repos bien mérité cet été, le Centre E.Leclerc de Metz Marly (57155), recherche en contrat à durée déterminée disponibles de mai à septembre, à temps partiel et/ou à temps complet des : EMPLOYÉS COMMERCIAUX H/F pour de la Mise en rayon (installation, balisage, étiquetage,...). Vente de produits frais traditionnels (poissonnerie, charcuterie, fromagerie,...). Vente de produits non alimentaires (parapharmacie, parfumerie, manège à bijoux,...). PRÉPARATEURS DE COMMANDES H/F au sein de notre drive pour préparer et conditionner les commandes dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés,...). Réapprovisionner les rayons, accueillir le client et livrer sa commande. HÔTES DE CAISSE H/F en charge de l'accueil des clients en caisse dans le respect de la Charte du magasin (sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignée...). Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fond de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. A l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle. Cette liste est non exhaustive. Pour les profils étudiants, il est à noter qu'à l'issue de ces missions, des contrats à temps partiel de longue durée pourraient être proposés. Description du profil : Une première expérience comme employé(e) commercial(e), préparateur de commandes et/ou hôte(sse) de caisse en grande distribution serait un plus.***Rigueur et organisation * Sens du service client * Adaptabilité et réactivité Avantages :***Rémunération : A partir de 11,70€ brut/heure * Temps de pause payé Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E.Leclerc de Metz Marly (57155 / Moselle), recherche en contrat à durée indéterminée et à temps complet : UN SECRETAIRE COMPTABLE H/F Au sein d'une équipe de 11 personnes, vos principales missions sont les suivantes : * Création des articles et tarifs, * Saisie des réceptions, * Saisie et contrôle des factures, * Préparation et vérification des règlements, * Tenue de la comptabilité auxiliaire, * Vérification, justification et suivi des dossiers et comptes dont vous avez la charge, * Travaux administratifs du service (courriers, mails, téléphone, archivage), * Support général de l'équipe comptable, * Contribution aux travaux de clôture et de reporting, Ces tâches ne sont pas limitatives. PROFIL RECHERCHÉ Une formation BAC à BAC+2 en comptabilité est requise. Une expérience d'un ou deux ans sur un même type de poste en entreprise serait un plus. * Rigoureux(se), autonome, organisé(e) et doté(e) d'un esprit de synthèse. * Force de proposition et d'initiative. * Travail en équipe et communication. * Maîtrise des outils bureautiques (excel, word, messagerie.) AVANTAGES * 13ème mois. * Temps de pause payé. * Prime de participation et prime d'intéressement (sous condition d'ancienneté) équivalent sur les 5 dernières années à 1,6 mois de salaire supplémentaire. * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. * 1% logement. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de Metz Marly (57155 / Moselle) emploie 500 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1995 et accueille chaque année plus de 1 600 000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de...
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Responsabilités : Gérer et coordonner les dossiers, consultations et sous-traitants. Déterminer le prix de vente et gérer la sous-traitance des prix. Maîtriser les questionnaires d'œuvre/ouvrage et assurer la conformité des projets. Planifier et négocier les aspects commerciaux des projets. Rédiger des mémoires techniques détaillés et précis. Profil recherché : Profil recherché : Candidat autonome, doté d'une sensibilité commerciale et capable de travailler de manière proactive. 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, avec une alternance de 2 ans et 3 ans d'expérience en commercial. Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais. Excellentes compétences en communication et en négociation.
LTd
Description du poste : Nous recherchons un préparateur polyvalent dynamique pour rejoindre une équipe passionnée ! Missions : - Réceptionner les matières premières - Effectuer le tri et le lavage des produits (fruits et légumes) - Préparer les produits en suivant les fiches techniques - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer au conditionnement des produits - Contribuer à la bonne organisation du stockage des produits finis - Assurer la propreté de son poste de travail Description du profil : Compétences attendues : - Expérience dans le domaine agroalimentaire souhaitée - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Polyvalent(e) et réactif(ve) - Bonne capacité d'adaptation
EdenCube, située au Nord de Metz est spécialisée dans la réalisation de studios de jardin habitables en ossature bois. EdenCube est une entreprise à taille humaine avec une équipe soudée qui travaille toujours dans la bonne entente. En période de très forte croissance, nous sommes à la recherche d'un ouvrier polyvalent pour compléter notre équipe de monteurs(H/F). Vous serez en charge de la pose de nos studios en ossature bois, des compétences en menuiseries sont donc requises. Des connaissances en électricité, plomberie ou terrassement sont un vrai plus. Des déplacements partout en France sont à prévoir. Paniers repas Primes de déplacement. Salaires nets généralement constatés entre 2000 et 2200€ par mois Tous les profils motivés sont étudiés. Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Du lundi au vendredi Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client des agents de fabrication H/F.Sous la responsabilité d'un responsable d'équipe, vous procédez à la préparation des bancs prédalles. - Pose des éléments selon les plans de fabrication - Nettoyage du poste de travail. Travail posté ou de journée Travail dans un environnement bruyant Indemnité de Panier
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
RESPONSABILITÉS : Pour compléter notre équipe de 11 salaries, nous recrutons compte tenu de l'évolution de l'entreprise, un ou une employée qui sera en charge de : - L'accueil physique et téléphonique - La planification des rendez-vous - Les devis et la facturation - La planification des tâches des dépanneurs PROFIL RECHERCHÉ : - Vous avez le sens du contact et vous savez recevoir les clients physiquement et par téléphone. - Vous maîtrisez les outils informatiques. - Une connaissance mécanique ou automobile est un plus. Avantages sociaux : Mutuelle, PEE, PEERCO
Point S, SAS ARNOLD DEPANNAGES, situé 5, rue du Ruisseau Saint Pierre à PELTRE (57245), recrute dans le cadre d'un CDI, un standardiste - employé administratif (H/F).
Description du poste : Notre client, spécialisé dans les produits laitiers ultra-frais recrute dans le cadre de son développement un Préparateur de commandes (H/F) avec caces 1B : Vos missions : - Préparer les commandes en fonction d'une liste - Vérifier les quantités - Filmage de palettes si besoin Du lundi au samedi, postés (matin / après-midi) Matin : 05h00-12h40 Après-midi : 12h40-20h20 Avantages : - Carton de produits laitiers à la fin de la semaine - Panier repas à 6.00€ / jour - Prime de dérangement - Prime de performance (à partir de 6 mois d'ancienneté) - 13ème mois SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un profil attentif, méticuleux avec un bon sens logique sachant compter. Vous devez avoir de l'expérience en préparation de commandes avec un chariot à conducteur porté. CACES 1B OBLIGATOIRE ! ATTENTION, environnement froid : température 5°C maximum.
Description du poste : Dans le cadre d'une alternance M.S.M recrute, pour l'enseigne MARIE BLACHÈRE, un(e) apprenti(e) vendeur(se) - Marly. Votre objectif sera d'accueillir les clients et de les conseiller en fonction de leurs besoins tout en assurant le réapprovisionnement et la mise en valeur du magasin.***Prérequis :***Bonne présentation et bonne élocution * Bon relationnel * Gout pour la vente * Débutants accepté(e)s Avantages : En plus d'une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique, nous offrons une rémunération compétitive. De plus, tous les frais de scolarité ou de formation seront pris en charge par l'employeur. À l'issue de cette formation en apprentissage, vous passerez un examen pour valider un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent au BAC).***Informations complémentaires :***Type d'emploi : Alternance * Durée du contrat : 12 mois * Type d'emploi : Alternance * Salaire : 750,00€ à 1 747,00€ par mois * Aucun frais pour le candidat Pour postuler rien de plus simple : Envoyez vite votre CV !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Notre agence Leclerc Voyages de Metz Marly (57155) recherche en contrat à durée indéterminée et à temps complet. UN AGENT DE VOYAGES H/F MISSIONS Sous la responsabilité de la responsable d'agence, vos principales missions seront les suivantes : * organiser les vacances et les déplacements professionnels de vos clients en vous appuyant sur les catalogues et les brochures de nos partenaires voyagistes * accueillir et conseiller le client pour lui trouver la formule qui lui convient le mieux selon ses critères * effectuer la réservation et émettre les billets Ces tâches ne sont pas limitatives. PROFIL RECHERCHÉ Diplômé en tourisme, vous êtes rigoureux, organisé, vous bénéficiez d'un bon relationnel/sens de l'écoute, vous êtes dynamique, polyvalent (billetterie, tourisme), et disposez d'une bonne faculté d'adaptation et aimez le travail en équipe. Une expérience de deux ans sur une fonction similaire serait un plus, les débutants sont les bienvenus. Vous maîtrisez l'outil informatique et notamment Amadeus, les sites B to B et Internet. Vous avez connaissance des Tours Opérateurs, des destinations et produits. CDI 35h par semaine - Rémunération sur 13 mois (sous condition d'ancienneté). Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement!
Le centre E.Leclerc de Metz-Marly (57155) emploie 500 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1995 et accueille chaque année plus de 1 600 000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché d...
Description du poste : Dans le cadre de son ouverture prochaine, E.Leclerc Metz Muse (57000 / Metz) recherche en contrat à durée indéterminée et à temps complet : UN RESPONSABLE RÉCEPTION & SERVICES GÉNÉRAUX H/F Missions En tant que Responsable des Services Généraux et de la Réception, vous jouez un rôle clé concernant l'entretien préventif et la maintenance des équipements, du matériel et de l'immobilier de l'entreprise. Vous coordonnez et supervisez les actions permettant à l'entreprise d'être en conformité avec les obligations réglementaires. Vous assurez la sécurité des biens et des personnes, négocier et contrôler les contrats de sécurité, et garantissez la conformité aux obligations réglementaires. Vous aurez en charge les travaux d'entretien courants ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée (Electricité, éclairage, menuiserie, plomberie, sanitaire, soudure, moteurs, revêtements muraux et sols, chauffage, climatisation, chambres froides, alarmes, installations réseaux, etc...), de dépannage et de réparation ainsi que la sécurité (ERP) du bâtiment. Vous serez responsable de la supervision des opérations liées au chargement et déchargement des marchandises, à la vérification de la qualité et de la quantité des produits, à l'organisation de la mise à disposition et du stockage en réserve, ainsi qu'au suivi logistique des déchets et des consignes. Description du profil : De formation BTS en électrotechnique / électricité, vous êtes fort de plusieurs années d'expérience sur un poste similaire, et vous possédez les certification CACES 1 et 3. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Vous maîtrisez les outils informatiques (notamment Excel). Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Ouvrier livreur VL (H/F) Vos missions :Livraisons régionales en VL des marchandises Chargement et déchargements des marchandisesContrôle des commandesTravail sur ligne de production : laver, couper et conditionner les fruits et légumes PROFIL : Vous possédez le permis de conduire et avez une expérience en livraison.Vous acceptez une polyvalence en production dans le froid (6°) et humidité.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Le Centre E.Leclerc de Metz Marly (57155 / Moselle) recherche en contrat à durée indéterminée et à temps complet : UN ADJOINT RESPONSABLE DE CAISSE H/F Vous contribuez à la réalisation des objectifs de satisfaction du client, ainsi que de productivité et d'organisation de la ligne de caisse. Votre rôle est de seconder votre responsable tant au niveau de la gestion des plannings que de la gestion des réclamations clients. Vous assumez une fonction de terrain auprès de l'équipe que vous mobilisez afin d'assurer un service client optimum. Vous veillerez au respect des procédures et êtes garant de la bonne présentation des membres de votre équipe et de la bonne tenue de la ligne de caisse. Description du profil : De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort(e) d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Vous possédez une formation en technique de commercialisation et/ou marketing, et êtes fort d'une expérience réussie à un poste similaire. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. Avantages***13ème mois. * Prime de participation et prime d'intéressement (sous condition d'ancienneté) équivalent sur les 5 dernières années à 1,6 mois de salaire supplémentaire. * Prime de gratification. * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. * 1% logement. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le Centre E.Leclerc de Marly (57) recherche, en contrat à durée indéterminée et à temps complet : UN(E) ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES Vos principales missions seront les suivantes : * Rédiger les contrats de travail et avenants, et organiser les signatures, * Procéder aux déclarations auprès des organismes sociaux, * Assurer la gestion administrative du personnel de l'entreprise en respectant la législation en vigueur, * Assurer le suivi des différents tableaux de bord du service et suivi des échéances (périodes d'essai, CDD, alternants,...) * Gérer l'intégration des salariés et répondre à leurs interrogations, * Assurer le suivi médical du personnel, * Assurer la création et la tenue des dossiers du personnel, * Etre le support du service en fonction des besoins. Ces tâches ne sont pas limitatives. PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation Bac +2 minimum dans les ressources humaines. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus. Connaissance en droit social, droit du travail. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel), à l'aise avec l'informatique (logiciels GTA, paie,...). Rigueur, organisation, autonomie, discrétion, aisance relationnelle et respect de la confidentialité. Dynamisme, esprit d'équipe et polyvalence. AVANTAGES : * 13ème mois. * Temps de pause payé. * Prime de participation et prime d'intéressement (sous condition d'ancienneté) équivalent sur les 5 dernières années à 1,6 mois de salaire supplémentaire. * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. * 1% logement. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
LES GRANDES MISSIONS DE L'ADJOINT AU RESPONSABLE DE CAISSE (H/F) Le Centre E.Leclerc de Metz Marly (57155 / Moselle) recherche en contrat à durée indéterminée et à temps complet : UN ADJOINT RESPONSABLE DE CAISSE H/F Vous contribuez à la réalisation des objectifs de satisfaction du client, ainsi que de productivité et d'organisation de la ligne de caisse. Votre rôle est de seconder votre responsable tant au niveau de la gestion des plannings que de la gestion des réclamations clients. Vous assumez une fonction de terrain auprès de l'équipe que vous mobilisez afin d'assurer un service client optimum. Vous veillerez au respect des procédures et êtes garant de la bonne présentation des membres de votre équipe et de la bonne tenue de la ligne de caisse. ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort(e) d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Vous possédez une formation en technique de commercialisation et/ou marketing, et êtes fort d'une expérience réussie à un poste similaire. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. AVANTAGES * 13ème mois. * Prime de participation et prime d'intéressement (sous condition d'ancienneté) équivalent sur les 5 dernières années à 1,6 mois de salaire supplémentaire. * Prime de gratification. * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. * 1% logement. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de METZ recherche pour l'un de ses clients un(e) vendeur polyvalent sur le secteur de Metz. POSTE : VENDEUR CONSEIL (H/F) Votre agence Start People recherche un Vendeur conseil (H/F) pour l'un de ses clients.Sous la responsabilité du directeur de magasin , vous serez en charge de :Accueillir et identifier les besoins des clientsRenseigner les clients, établir des devis, conclure des ventes et prendre des commandesParticiper aux actions commerciales ( promotions, ...)Participer au bon état de la surface d'accueil et du comptoirVeiller à la mise à jour des promotionsGérer les litiges clientsRéaliser la mise en rayons des produits (port de charges à prévoir) ; PROFIL : Vous avez le goût du contact client. Vous savez conseiller, écouter et négocier. Vous disposez d'une expérience dans la vente, si possible spécialisé dans l'outillage , les espace verts...Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. Intégré à notre équipe en supermarché, l'Equipier polyvalent a pour mission principale de satisfaire les clients de notre enseigne. Vos Missions * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
"""Secteur de Verny, exploitation céréalière et avicole recherche un agent agricole polyvalent H/F en CDI temps plein./r/nLes missions : conduite d'engins agricoles et soins aux animaux (volailles de chair plein air)."""
Description du poste : Notre client, spécialisé dans les produits laitiers ultra-frais recrute dans le cadre de son développement un.e Préparateur.trice de commandes avec caces 1B : Vos missions : - Préparer les commandes en fonction d'une liste - Vérifier les quantités - Filmage de palettes si besoin Du lundi au samedi, postés (matin / après-midi) Matin : 05h00-12h40 Après-midi : 12h40-20h20 Avantages : - Carton de produits laitiers à la fin de la semaine - Panier repas à 6.00€ / jour - Prime de dérangement - Prime de performance (à partir de 6 mois d'ancienneté) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un profil attentif, méticuleux avec un bon sens logique sachant compter. CACES 1B OBLIGATOIRE ! ATTENTION, environnement froid : température 5°C maximum.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à MARLY pour 6 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 4 ans, 7 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, goûter, activités petite enfance. Rémunération : 11,65 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur METZ et sa région. Notre agence : 14 rue Gambetta 57000 METZ. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : Êtes-vous passionné par le secteur du recrutement avec une forte orientation humaine ? Souhaitez-vous être récompensé à la mesure de votre engagement et contribuer à l'expansion d'une entreprise tout en fidélisant une clientèle ? Dans le cadre de son expansion départementale, Mistertemp'Group est à la recherche de talents exceptionnels pour rejoindre son équipe ! Votre mission consistera à développer l'activité du groupe sur divers types de contrats tels que l'intérim, les CDD et les CDI. Vos missions Vos missions : - Le développement commercial, l'acquisition et la fidélisation d'un portefeuille clients/prospects. - La diffusion d'annonces et la gestion proactive de vos viviers de candidats. - Le recrutement et le suivi attentif des candidats placés et intérimaires dans votre secteur. Dans l'exercice de ces missions, vous bénéficierez de : - La force d'un réseau comptant plus de 200 agences physiques. - Un soutien constant de la part d'une équipe dédiée pour vous guider vers le succès. - Un accès aux principaux jobboards et une multidiffusion illimitée d'annonces pour attirer les meilleurs talents. - La gestion administrative entièrement prise en charge par nos équipes (saisie des heures, déclarations, gestion des contrats, facturation, etc.). Description du profil : Pré-requis Devenir consultant en recrutement avec Mistertemp' group, c'est être indépendant mais bien accompagné ! Vous intégrerez un groupe en pleine croissance qui totalise + de 400 millions d'euros de CA (2022) et + de 180 agences en France et à l'international sur un marché dont le CA dépasse les 23 milliards d'euros en 2022. Pour résumer . Si vous êtes motivé(e) par notre métier et que vous désirez être rémunéré(e) à hauteur de votre investissement, alors Mistertemp'Group est fait pour vous ! Profil recherché Votre profil : - Une première expérience dans le domaine du recrutement ou du B2B est requise. - Maîtrise des techniques de sourcing. - Excellent relationnel et compétences commerciales avérées. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en managementNiveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en managementNiveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur FLEURY (11560 , Occitanie - France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Dans le cadre de son ouverture prochaine, E.Leclerc Metz Muse (57000 / Metz) recherche en contrat à durée indéterminée et à temps complet : UN RESPONSABLE RELATION CLIENTS / ACCUEIL / ENCAISSEMENT H/F Missions Vous êtes en charge des équipes caisse et accueil. Vous élaborez les plannings adaptés au flux de clientèle, vous adaptez le nombre d'heures à l'évolution du chiffre d'affaires, gérez les remplacements de congés. Vous tenez le tableau de bord de productivité caisses (gestion du nombre d'heures et des frais de personnel) et élaborez les procédures permettant de maîtriser le poste et la bonne tenue du secteur. Vous assurez la gestion du coffre. Vous assurez l'information et la formation des équipes pour pouvoir répondre efficacement aux questions des clients (promotions, carte de fidélité.). Vous avez un sens aigu de la communication et de l'initiative. Description du profil : De formation Bac+2 minimum (accueil / relations clients), vous êtes fort d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Manager expérimenté, vous animez, formez et motivez votre équipe. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Vous maîtrisez les outils informatiques (notamment Excel). Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
POSTE : Chargé de Recrutement et de Missions RH H/F DESCRIPTION : Le Centre E.Leclerc de Marly (57) recherche, en contrat à durée indéterminée et à temps complet : UN(E) CHARGE(E) DE RECRUTEMENT ET DE MISSIONS RH Vos principales missions seront les suivantes : - Organiser et gérer le processus de recrutement, en fonction des besoins et jusqu'à l'intégration des nouvelles recrues, - Rédaction et publication d'annonces, - Identification de candidats (sourcing sur jobboards, utilisation des réseaux sociaux), - Réception et tri des candidatures, - Pré-qualifications téléphoniques des candidats, - Gestion des entretiens de recrutement physiques, - Développer un vivier de candidats potentiels, - Mener les entretiens professionnels, évaluer les compétences, - Travailler en étroite collaboration avec les managers afin d'anticiper les futurs besoins en recrutement et élaborer les plans de succession, - Piloter la prévention des risques professionnels et la mise à jour du DUERP, - Mener et/ou participer aux projets RH définis par votre hiérarchie. Ces tâches ne sont pas limitatives. PROFIL : Profil recherché : Autres métiers, Encadrement et Généralistes Diplômé(e) en gestion des Ressources Humaines ou équivalent. Une expérience d'au minimum 4 ans sur un poste similaire est requise. Vos qualités relationnelles et rédactionnelles vous permettent de communiquer aisément avec vos interlocuteurs internes ou externes. Vous êtes organisé(e) et dynamique, autonome et rigoureux(se) et vous aimez travailler en équipe. Maîtrise des outils bureautiques, informatiques et réseaux sociaux. Avantages : - 13ème mois. - Temps de pause payé. - Prime de participation et prime d'intéressement (sous condition d'ancienneté) équivalent sur les 5 dernières années à 1, 6 mois de salaire supplémentaire. - Prime de gratification. - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. - 1% logement. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre de son ouverture prochaine, E.Leclerc Metz Muse (57000 / Metz) recherche en contrat à durée indéterminée et à temps complet : UN RESPONSABLE RELATION CLIENTS / ACCUEIL / ENCAISSEMENT H/F MISSIONS Vous êtes en charge des équipes caisse et accueil. Vous élaborez les plannings adaptés au flux de clientèle, vous adaptez le nombre d'heures à l'évolution du chiffre d'affaires, gérez les remplacements de congés. Vous tenez le tableau de bord de productivité caisses (gestion du nombre d'heures et des frais de personnel) et élaborez les procédures permettant de maîtriser le poste et la bonne tenue du secteur. Vous assurez la gestion du coffre. Vous assurez l'information et la formation des équipes pour pouvoir répondre efficacement aux questions des clients (promotions, carte de fidélité.). Vous avez un sens aigu de la communication et de l'initiative. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac+2 minimum (accueil / relations clients), vous êtes fort d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Manager expérimenté, vous animez, formez et motivez votre équipe. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Vous maîtrisez les outils informatiques (notamment Excel). Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissen...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le Centre E.Leclerc de Marly (57) recherche, en contrat à durée indéterminée et à temps complet : UN(E) CHARGE(E) DE RECRUTEMENT ET DE MISSIONS RH Vos principales missions seront les suivantes : * Organiser et gérer le processus de recrutement, en fonction des besoins et jusqu'à l'intégration des nouvelles recrues, * Rédaction et publication d'annonces, * Identification de candidats (sourcing sur jobboards, utilisation des réseaux sociaux,...), * Réception et tri des candidatures, * Pré-qualifications téléphoniques des candidats, * Gestion des entretiens de recrutement physiques, * Développer un vivier de candidats potentiels, * Mener les entretiens professionnels, évaluer les compétences, * Travailler en étroite collaboration avec les managers afin d'anticiper les futurs besoins en recrutement et élaborer les plans de succession, * Piloter la prévention des risques professionnels et la mise à jour du DUERP, * Mener et/ou participer aux projets RH définis par votre hiérarchie. Ces tâches ne sont pas limitatives. PROFIL RECHERCHÉ Diplômé(e) en gestion des Ressources Humaines ou équivalent. Une expérience d'au minimum 4 ans sur un poste similaire est requise. Vos qualités relationnelles et rédactionnelles vous permettent de communiquer aisément avec vos interlocuteurs internes ou externes. Vous êtes organisé(e) et dynamique, autonome et rigoureux(se) et vous aimez travailler en équipe. Maîtrise des outils bureautiques, informatiques et réseaux sociaux. AVANTAGES : * 13ème mois. * Temps de pause payé. * Prime de participation et prime d'intéressement (sous condition d'ancienneté) équivalent sur les 5 dernières années à 1,6 mois de salaire supplémentaire. * Prime de gratification. * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. * 1% logement. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : Le centre E.Leclerc de Metz Marly (57155 / Moselle), recherche en contrat à durée indéterminée et à temps partiel (26h/semaine) : UN EMPLOYÉ DE RAYON EPICERIE H/F Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Avantages***Rémunération : A partir de 11,70EUR brut/heure. * Temps de pause payé. * 13ème mois. * Prime de participation et prime d'intéressement (sous condition d'ancienneté) équivalent sur les 5 dernières années à 1,6 mois de salaire supplémentaire. * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. * 1% logement. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
