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Le périscolaire de SOLGNE recrute son Directeur adjoint / Directrice adjointe (H/F) Missions principales et activités - Gestion administrative - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Gestion du personnel - Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - Elaboration d'outils, d'affiches obligatoires - Mise en place les conditions nécessaires à l'accueil des familles et des enfants - Communication et développement des partenariats - Mise en place d'une communication interne à destination des parents (informations éducatives, évènements, organigramme équipe, etc....) - Mise en place d'une communication externe à destination des élus et des partenaires - Garantie du projet pédagogique - Coordination et évaluation avec l'équipe d'animation - Mise en œuvre en référence avec le projet éducatif - Supervision des projets d'animation Spécificités du poste - Poste peut-être positionné sur enfance (3-12 ans) et sur jeunesse (12- 17 ans) - Modulation du temps de travail, soirée, nuit, week-end Savoirs et connaissances professionnelles - Connaissance de la règlementation en vigueur dans le domaine de l'enfance - Connaissance du développement moteur et psychologique et affectif de l'enfant - Connaissance des règles et consignes de sécurité, d'hygiène et d'alimentation dans l'ACM - Connaissance des activités et jeux - Connaissance management (animer une réunion, ) - Connaissance logiciel métiers Savoir-faire, pratiques et expériences - Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l'enfant - Savoir analyser un problème, une situation et y remédier - Savoir gérer une situation d'urgence, un imprévu - Techniques d'animation - Collaborer avec des parents - Sait utiliser les outils informatiques - Aptitudes à la gestion administrative et financière Savoir-être, attitudes, comportements - Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie - Préserver le respect de l'autre et le respect du secret professionnel - Respecter l'éthique professionnelle - Savoir anticiper et prendre des initiatives - Savoir rendre compte à la direction - Etre rigoureux - Etre disponible - Etre capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles. - Avoir un grand sens de l'observation
Mission Sous la responsabilité de la coordinatrice des micro-crèches, vous contribuez au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, dans le cadre du projet éducatif, des règles d'hygiène et de sécurité, tout en garantissant la qualité de son accueil et celui de sa famille. Communication - Accueil de l'enfant et de ses parents, mise en place d'une relation de confiance, notamment par les transmissions d'informations aux parents. - Transmission d'informations aux personnes concernées - Échanges, transmission à l'intérieur de l'équipe - Dialogue et communication avec les enfants dans toutes les activités Réalisation liée aux besoins fondamentaux des enfants - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant en respectant son rythme de vie - Distribution puis aide à la prise des repas et des collations - Mise en place des conditions permettant le repos - Nettoyage courant des locaux, des équipements et des espaces de vie - Aménagement et sécurisation des espaces de vie de l'enfant - Sécurisation psycho-affective de l'enfant (mettre en place des repères, des rituels, .) - Rassurer les enfants en difficulté - Prise en compte de l'enfant dans son individualité Accompagnement de l'enfant dans les actes de la vie quotidienne et dans son éducation - Accompagnement des enfants dans leur développement moteur et psychique - Accompagnement des enfants dans l'acquisition de l'autonomie à travers les actes de la vie quotidienne - Mise en place des conditions favorisant l'expression émotionnelle et affective, l'exploration sensorielle motrice et le jeu des enfants - Choix et proposition d'activités variées, libre ou dirigée, adaptées à l'âge et aux capacités de l'enfant - Participation aux activités des enfants, de manière collective et individuelle. - Apprentissage des règles de la vie social. Organisation Vous êtes tenues de tout mettre en œuvre pour le bien-être et la sécurité des enfants. Tenir compte : - Des besoins des enfants - Des ressources - Des contraintes du milieu - Des consignes données - Suivi des stocks de produits et de matériels - Aménagement de l'espace en fonction des activités - Rendre la structure attrayante et chaleureuse (décoration)
Vous participez à l'éducation, au développement et au soutien des enfants accueillis nécessitant une mesure de protection de l'enfance. En lien avec votre équipe, vous permettez à l'usager de restaurer ou de préserver son autonomie, ainsi que de développer ses capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. Vous avez le souci d'individualiser la prise en charge de l'usager tout en associant la famille dans tous les projets mis en œuvre dans les limites judiciaires posées. Vous êtes familiarisés à la prise en charge et l'accompagnement éducatif au quotidien et collaborez avec une équipe pluridisciplinaire. Vos missions seront notamment ; - Assurer un accompagnement éducatif adapté aux besoins des bénéficiaires, conseiller et soutenir les enfants et adolescents dans les actes de la vie quotidienne - Planifier et mettre en œuvre des activités quotidiennes relatives à la vie en collectivité (repas, activités éducatives, sorties en groupe.), tout en inculquant les règles fondamentales de vie en société - Organiser des activités ludiques et éducatives en vue de stimuler les capacités affectives, intellectuelles, artistiques, physiques et sociales des personnes prises en charge - Être attentif aux difficultés rencontrées par l'usager et tenter d'y remédier rapidement - Assurer un travail d'observation, d'analyse et de réflexion, être attentif aux difficultés rencontrées par l'usager et tenter d'y remédier rapidement - Favoriser l'accompagnement individuel au sein d'un collectif en assurant une prise en charge collective continue en inculquant les règles fondamentales de vie en groupe - Veiller aux règles d'hygiène, assurer la sécurité de l'enfant ou de l'adolescent et un suivi scolaire adapté dans une démarche d'autonomisation de l'usager - Amener l'enfant à une prise de conscience de ses potentialités propres, à développer son sens de l'observation, à apprendre et à se responsabiliser au sein du groupe - Administrer les traitements aux enfants en fonction des ordonnances médicales et de l'avis du médecin -Veiller au respect de la législation et au bien-être de la personne accueillie - Co-construire et mettre en œuvre avec les équipes pluridisciplinaires un projet personnalisé d'accompagnement évolutif correspondant aux besoins de l'enfant. - Effectuer des écrits professionnels : écrits de synthèse, évènements marquants, mails de soirées, etc. - Participer à différentes réunions de l'établissement (bilans, réunions d'équipe, etc.) - Encadrer et accompagner des stagiaires ME, EJE ou AES. - Assurer la liaison avec la famille et veiller à travailler en bonne collaboration en fonction des ordonnances de placement et des contrats administratifs - Travailler en collaboration avec les partenaires extérieurs (établissements scolaires, clubs de sport et de loisirs, médecins, etc.) - Participer aux différentes rencontres avec les partenaires en lien avec les projets de l'enfant (synthèses, régulations, rencontres scolaires, etc.) Le moniteur éducateur H/F assure une relation éducative au sein d'espaces collectifs et intervient dans les actes de la vie quotidienne des personnes accueillies. Il/elle concourt ainsi à restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie de ces personnes. Il/elle participe à l'action éducative, l'animation et l'organisation de la vie quotidienne en lien avec les autres professionnels de l'éducation spécialisée. Votre profil: Titulaire du diplôme d'état Moniteur Éducateur, vous avez idéalement une première expérience dans la prise en charge éducative et des connaissances de la protection de l'enfance. Vous savez mener un entretien et évaluer les besoins des enfants/familles. Poste à pourvoir en CDI temps plein dès que possible Horaires : Internat avec amplitude de 6h30 - 22h30 (matin, après-midi, journée, 1/2 week-end)
Vous ferez : - des ouvertures, fermetures du point de vente avec un employé - préparation du terrain en vue du service du midi ou du soir - préparation des burgers ou des assiettes à la demande des clients - prise de commandes en caisse / suggestions clients - préparation des frites maison - ménage avant et après le service, entretien de la salle et du point de vente dans son ensemble - avant tout : de la vente / du commerce / du relationnel clients Temps complet annualisé 35h/semaine Travail en équipe et en cohésion Travail les week-ends Repas offert pour un service effectué. Permis nécessaire car zone mal desservie
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un Assistant de Gestion polyvalent (H/F), capable de gérer en autonomie les aspects administratifs, comptables et RH du quotidien. Description de vos missions : 1. Suivi comptable et financier : Préparer les éléments comptables pour le cabinet comptable Saisir les factures clients et fournisseurs Effectuer les relances clients et assurer le suivi des encaissements 2. Gestion commerciale et relation clients : Suivre l'activité du pôle administratif et commercial (devis, contrats, factures) Envoyer et enregistrer les contrats clients (suivi des marchés et avenants) 3. Gestion des Ressources Humaines : Gérer les dossiers du personnel : mutuelle, formations, visites médicales, arrêts de travail, déclaration des accidents du travail, suivi des congés, etc. Préparer l'état préparatoire des salaires et les éléments pour l'établissement des bulletins de paie Pour nous, le diplôme et le parcours sont importants mais le candidat restera son meilleur ambassadeur. Son envie, son sérieux, son sens du service et de l'organisation sont déterminants pour une intégration et un épanouissement réussi au sein de notre société. 4. Gestion administrative : Assurer l'accueil téléphonique et physique Rédiger courriers, e-mails, comptes rendus Assurer le classement, l'archivage et la gestion documentaire Suivre les contrats fournisseurs et prestataires Toutefois, les compétences suivantes nous paraissent nécessaires : Formation : Bac +2 minimum (BTS Assistant de gestion PME-PMI, DUT GEA ou équivalent) Expérience : 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Connaissance d'un logiciel de comptabilité (Sage, EBP, Ciel.) Qualités personnelles : Rigueur et sens de l'organisation Discrétion et respect de la confidentialité Polyvalence, autonomie Type d'emploi : CDD - 8 Mois Horaires : 39h semaine du lundi au vendredi. Salaire : à négocier selon expérience Horaires : Du lundi au vendredi Date de début prévue : 02/06/2025
Depuis 2005, la société Electricité Câblage et Conception (ECC) est spécialisée dans l installation électrique auprès des professionnels et des particuliers. Soucieuse de satisfaire ses clients et plus largement ses partenaires, la société ne cesse d évoluer en vous proposant un large panel de compétences mis en oeuvre par des équipes qualifiées et motivées. C est ainsi que notre secteur d activité dépasse largement le cadre de la Lorraine. En effet, la société intervient depuis plusieurs anné
Vos missions : - Décharge les livraisons des matières premières et les stocks, - Sélectionne les panneaux de verre selon les commandes clients, - Renseigne les cotes dans l'outil informatique en veillant à l'optimisation des chutes, - Réalise les opérations de coupe et de séparation des verres, - Contrôle la qualité des produits coupés, - Trie et évacue les déchets verres, - Met à disposition du produit coupé pour service suivant ou expédition, - Réalise les plans de pupitrage, - Participe à la gestion du stock et à la passation de la commande de verre, - Est garant de la propreté et de la mise en sécurité de son poste de travail. Liste non exhaustive. Vous pouvez également être amené(e) à intervenir sur d'autres postes de travail en fonction des besoins de l'équipe et des priorités de production. Une formation spécifique au poste sera assurée pour vous permettre de vous familiariser avec les outils et processus en place. Votre profil : - Vous disposez d'une expérience dans un environnement industriel, dans le domaine de la miroiterie et/ou de la menuiserie. - Vous êtes autonome, rigoureux(euse), avec un bon sens de l'initiative, vous travaillez aussi bien seul(e) qu'en équipe. - Vous disposez idéalement du CACES Pont roulant Cat.1. - Vous avez de préférence des connaissances dans la lecture de plans, la conduite de machines et sur l'utilisation de l'outil informatique.
L'entreprise KARL et LEON, Grossiste en boissons, snacking et confiseries. basé sur MARLY (57155)recherche : Un / Une Préparateur (trice) de commandes H/F CACES 1B(Formation possible avec employeur). Le préparateur de commande réalise physiquement les commandes journalières passées par les points de vente. Vous serez encadré par un chef d'équipe ou un responsable de préparation. Vous serez chargé de : - Préparer les commandes en respectant les objectifs de qualité et de productivité. -Emballer et garnir les colis (faire attention à la fragilité de certains produits). - Étiqueter les articles et les cartons. - Déposer les commandes réalisées à l'emplacement prévu par votre responsable (porte correspondant au numéro du point de vente) à l'aide de l'engin de manutention adapté - Vérifier la commande, et remplir les documents permettant le contrôle des marchandises avant expédition. - Assurer l'entretien de votre zone de travail et du matériel utilisé Vous pensez être capable de : - Respecter des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantité, - Lire et interpréter les documents de suivi de commande, - Utiliser des chariots de manutention, - Réaliser des tâches répétitives - Maîtriser des logiciels de gestion de stocks, Vous êtes dynamique dans votre travail. Si vous êtes détenteur du CACES 1B(ou souhaitez le passer) et que vous aimez travailler en équipe. Alors ce poste est fait pour vous! Une formation au poste sera assurée par l'employeur dès votre arrivée sur le site
Placé sous l'autorité hiérarchique directe du Chef jardinier, vous assurerez l'entretien du Jardin des Saveurs et vous participerez à la politique de plantation et de renouvellement des jardins: - Assurer l'entretien du jardin : Plantation, amendement, tonte, désherbage, arrosage, taille,... - Participer à l'organisation et à la tenue des évènements organisés sur le site, - Participer à la tenue des stages en direction du grand public, - Guider un groupe de visiteurs dans le jardin si besoin. Informations complémentaires: Règlement de temps de travail particulier : annualisation du temps de travail, travail certains week-end en fonction des manifestations organisées. Etre vacciner contre le tétanos.
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients situé à Marly (57) plusieurs Surveillant de Travaux ferroviaires habilités TES D HTI-Voie ou Abords / RSO. (H/F) pour une embauche en CDI temps plein. Vos missions : Votre mission principale consistera à assurer la sécurité technique ferroviaire ainsi que la sécurité du personnel afin de garantir l'intégrité des installations ferroviaires, pour le compte de nos clients et dans le respect des règles de performance et de sécurité des projets ferroviaires sur le Réseau Ferré National (RFN) ou le réseau hors RFN. Votre profil : Vous avez un profil Bac +2 (BTS/DUT ou équivalent) avec une pratique professionnelle d'au moins 1 an sur des missions similaires ou une expérience significative dans ce domaine d'activité. Doté d'un bon relationnel, d'une aisance rédactionnelle et orale, vous aimez travailler en équipe, vous êtes autonome et rigoureux et avez le sens des responsabilités. Vous maîtrisez la suite MS OFFICE. Vous possédez le permis B valide. Informations supplémentaires : Des déplacements sont à prévoir sur toute la région Nord-Est Normandie. Horaires : Période de travail de 8 Heures Travail de nuit Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés
Nous recherchons un(e) vendeur conseil : accueil client, vente/conseil , gestion administrative ( SAV, bon de commande, bon de livraison, ...) Horaires de travail: Lundi 14h-19h Mardi au samedi 10h- 12 14h 19h 1 jour de repos dans la semaine à définir
Société d'expertise après sinistres, nous recherchons un soutien pour notre équipe administrative basée à Metz (Ars Laquenexy) pour la période estivale. (du 1er juin au 30 septembre) Après une formation, vous aurez en charge la gestion de dossiers d'assurés ayant subi un sinistre (dégât des eaux, incendie...) en collaboration avec nos experts terrain : - la prise de rendez-vous et convocation - les relations téléphoniques avec les sinistrés et les compagnies d'assurance - la constitution des dossiers sinistres et leur suivi administratif : informations tiers, réponses aux relances, gestion des délais de réponse - la saisie des courriers et rapports d'expertise Profil Vous suivez actuellement un cursus en études supérieures. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), organisé(e) et possédez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous prenez en charge les missions confiées avec dynamisme et professionnalisme. Vous avez le sens du service clients et de la communication ainsi que le goût du travail en équipe. Le poste nécessite écoute et disponibilité, une bonne organisation, beaucoup de rigueur et de précision. Une formation vous sera dispensée en interne. Nos locaux sont situés à proximité du CHR de Mercy et desservis par les transports en commun Prise de poste souhaitée : 01/06/25 Horaires lundi au vendredi : 8h30-12h00/14h00-17h30
Sur le site Amazon Augny, vous aurez pour missions : - Réceptionner les marchandises - Vérifier la conformité des commandes reçues - Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Tous les profils sont les bienvenus, avec ou sans expérience. Le recrutement se fait sans CV, avec pour seul critère le savoir-être. La formation sera assurée par nos soins dès votre arrivée. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Maîtrise du français pour une bonne compréhension des règles de sécurité. - Salaire 12.60€ brut/heure avec majoration pour les postes de nuit (27%), - Horaires SEMAINE: matin 5h30-13h45, après-midi 13h30-21h ou nuit 21h-6h - Horaires WEEK END JOUR : 7h30 - 19h30 le Samedi / 8h - 21h le Dimanche En tant qu'intérimaire Adecco, vous serez chouchouté par notre équipe pendant toute votre mission. Vous pourrez également bénéficier d'une multitude d'avantages : - Environnement de travail agréable, chauffé ou climatisé selon la saison, - Boissons chaudes gratuites, - Cantine avec repas variés à petits prix, frigo et micro-onde, - Garage à vélos et à trottinette sécurisé, - Bornes de recharge pour véhicules électriques, - Des avantages sur notre plateforme de covoiturage partenaire (prime gouvernementale de 100€), - Un « Club fidélité » offrant des réductions dans les grandes enseignes d'alimentation, de bricolage, de mode et d'aménagement de la maison, - Comité d'entreprise, complémentaire santé et prévoyance, retraite complémentaire, - Ostéopathe gratuit. Les candidats doivent pouvoir se rendre sur le site par leurs propres moyens de transport. Le site est accessible en transport en commun (ligne de bus N70 au départ de Metz), à vélo ou par votre moyen de transport personnel (sortie 30B Marly Actisud de Metz / de Nancy sortie 30).
La société LCA, spécialisée dans l'assistance respiratoire à domicile, recherche un Livreur-Installateur (H/F). Vous êtes chargé(e) des livraisons à domicile de cuves d'oxygène de 70kg, de l'installation à domicile d'appareils d'aide à la respiration. Vous en assurez la maintenance et le suivi. Qualités requises : bon relationnel, ponctualité, respect du code de la route et des règles d'hygiène et de sécurité. Port de charges Avantages : véhicule de service, ordinateur, téléphone portable, tablette, prime panier. Poste à pourvoir dès que possible. Formation prévue en interne.
ELIA MEDICAL, société spécialisée dans l'assistance respiratoire à domicile. Présent sur tout le territoire Français. Le groupe s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur du marché français sachant jumeler croissance et prestations de proximité de haute qualité.
Aujourd'hui EASY CASH recherche un ou uneresponsable achat-vente bijoux, pour compléter son équipe passionnée et dynamique dans le magasin de Moulins-Les-Metz. Véritable acteur ou actrice de votre rayon vous développez vos talents et votre passion pour l'achat-vente en étant proactif dans : - L'écoute, le conseil, la réassurance, la satisfaction et la fidélisation des clients et ce jusqu'à l'encaissement, - L'identification, les tests, la qualification et la certification des produits que vous mettrez en vente. - La gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits (chaque produit à sa place, chaque place). - La pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion. - La croissance du chiffre d'affaires aussi bien en magasin qu'en digital (oui, ton futur magasin est aussi présent sur notre site e-commerce).
Chez nous, on aime acheter et vendre vos produits d?occasion ! Pas de blabla, pas d?embrouilles mais une sélection de produits certifiée et auditée par des experts qui combattent l?arnaque pour vous fournir de la qualité. Smartphones, consoles, jeux vidéo, informatique, électroménager, bijoux et maroquinerie de luxe ? au meilleur prix ! Notre objectif : vous donner le smile ! On vous le dit franchement, c?est bon d?être cash !
Spécialiste reconnu dans le domaine de la literie nous recherchons un(e) Vendeur/Vendeuse passionné(e) par la vente et le conseil client. Vous avez un attrait pour l'univers de l'ameublement et souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement dynamique et stimulant ? Vous souhaitez participer activement au développement d'un point de vente ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel et vos compétences commerciales ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients en identifiant leurs besoins. - Mettre en avant les produits et services, assurer la vente et les ventes additionnelles. - Dynamiser les ventes et suivre le portefeuille client. - Contribuer à la bonne tenue et organisation du magasin. - En collaboration avec le responsable de magasin, gérer l'encaissement (acompte, solde, remboursement.) et le suivi des dossiers clients (devis, commandes, livraisons, SAV). Ce que nous recherchons : - Doté(e) d'un excellent relationnel et d'une réelle appétence pour la vente, vous aimez les environnements techniques et le travail en équipe. - Vous avez le goût du résultat, du challenge et affichez une forte sensibilité client. - Consciencieux et volontaire, vous avez une attitude positive et dynamique. - Vous maîtrisez les outils bureautiques classiques. Ce que nous proposons : - Rémunération : Fixe + variable déplafonné - Primes - Horaires : 10h-12h / 14h-19h - Travail le samedi Dans le cadre de notre politique de diversité et d'inclusion, nous encourageons la candidature de toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap. Des aménagements sont possibles tout au long du processus de recrutement.
Nous sommes à la recherche d'une personne souriante, motivée et ponctuelle, avec un excellent sens du contact client, pour renforcer notre boutique de maroquinerie. Profil recherché : Expérience significative dans la vente est obligatoire. Une connaissance de la maroquinerie sera un plus. Excellentes compétences en communication et relation client. Dynamisme, organisation et passion pour la mode. Capacité à travailler en équipe Vos missions : Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et convivialité Présenter notre gamme variée de produits et aider les clients à trouver ce qu'ils cherchent Assurer la gestion quotidienne de la boutique : réassort, merchandising, inventaire Suivre les ventes et garantir la satisfaction de chaque client Ce poste est à pourvoir immédiatement ! Notre équipe n'attend plus qu'une personne dynamique pour la rejoindre ! Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de notre boutique !
Les missions du poste Un professionnel de santé situé à Ars-Laquenexy, recrute un Secrétaire Médical / une Secrétaire Médicale en Alternance, pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 15 mois. Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo de Nancy Brabois afin d'obtenir le titre de Secrétaire Médical Titre RNCP de niveau 4. Votre formation de Secrétaire Médical est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC, de 774,79€ à 1801,84€ brut / mois. Vos missions : - Accueillir et orienter les patients - Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients - Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs - Organiser, créer et gérer les dossiers patients - Transférer des dossiers patients... Le profil recherché Que vous soyez débutante ou avec une expérience professionnelle dans le domaine du secrétariat, le cabinet médical recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) au métiers et aux missions du poste durant les 15 mois. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste, ainsi qu'une aisance avec l'outil informatique (frappe rapide, bonne orthographe). Nous proposons un contrat à durée déterminée en alternance. Le poste est à pourvoir dès que possible au sein du cabinet, l'intégration au sein de la formation se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV. L'entreprise Acteur incontournable de la formation depuis plus de 10 ans, le campus Mewo propose des formations professionnalisantes en alternance ou en initiale, du CAP à Bac +5, dans différents domaines - Santé, Animaux, Petite Enfance, Informatique et Droit - débouchant sur des diplômes d'État ou sur des titres certifiés RNCP reconnus par l'État. Bienvenue au campus Mewo, là où "Me Work" prend tout son sens car notre mission est de vous former à votre métier ! Secrétaire médical, assistant juridique, -développeur, technicien informatique, expert en cybersécurité, auxiliaire de crèche, diététicien, opticien... Nos 18 formations professionnalisantes s'adressent aux jeunes talents, aux demandeurs d'emploi désireux de se réinventer et aux actifs prêts à se lancer dans une nouvelle aventure professionnelle. Un campus à taille humaine entièrement rénové à l'été 2021 et situé au coeur du Technopôle de Metz depuis son lancement. En 2022, nous avons élargi notre présence en ouvrant un nouveau campus à Mulhouse, puis à Nancy en mai 2024, poursuivant ainsi notre engagement à offrir une formation professionnelle de qualité. Infos complémentaires - Prise en charge du transport quotidien - Du lundi au vendredi - Repos le week-end - Travail en journée
Acteur incontournable de la formation à Metz depuis plus de 10 ans, le campus Mewo propose des formations professionnalisantes en alternance et en initiale, du CAP au Bac +5, dans plusieurs domaines : Informatique, Santé, Animaux, Petite Enfance, Pharmaceutique, Sécurité et Droit, débouchant sur des diplômes d'État ou sur des titres certifiés RNCP reconnus par l'État. Un campus à taille humaine entièrement rénové à l'été 2021 et situé au coeur du Technopôle de Metz.
L'EPSM Metz Jury recherche pour un assistant social (H/F) pour son Pôle Psychiatrie Adulte Intrahospitalier. Le poste sera réparti sur deux unités : 50% Unité Marvingt et 50% Unité Koltes. Activités principales : Accompagnement de la personne dans le respect et en appui de son projet thérapeutique - Évaluer et analyser la situation psycho-sociale, prise en compte des conséquences de la pathologie psychique, de l'environnement social, familial et professionnel de la personne - Contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique en étant force de proposition auprès de l'équipe médicale, soignante, et éducative en transmettant les éléments pertinents de la situation sociale - Préparer la sortie du patient en sécurisant les conditions de son retour à domicile ou d'un placement en établissement ( FAM, MAS, EHPAD.) en lien avec l'équipe éducative, soignante et la famille - Prévenir les situations de rupture en facilitant l'accès et le maintien des droits sociaux - Accompagner le patient et sa famille dans la sollicitation des dispositifs de l'action sociale et médico-sociale en lien avec son parcours de vie et de santé - Prévenir les situations de rupture en facilitant l'accès et le maintien des droits sociaux : couverture sociale, hébergement / logement, ressources - Réaliser des actions de prévention et de protection en direction des majeurs vulnérables et collaborer avec les mandataires judiciaires dans l'intérêt du patient - Sécuriser l'accès aux soins des patients en s'assurant de l'ouverture de droit à une protection sociale (AME, CMU.) en lien avec les admissions et la PASS - Assurer la continuité et la poursuite de l'accompagnement social en collaboration avec l'équipe éducative - Assurer la traçabilité du suivi et des démarches sociales dans le dossier informatisé du patient et relever son activité - Mettre à jour régulièrement le dossier partagé relatif aux séjours longs - Entretenir une veille juridique et sociale en se saisissant des formations proposées, des groupes de travail de la filière socio-éducative et en participant aux journées partenariales - Accueillir et tutorer des stagiaires assistant (e), social (e) - Organiser des entretiens individuels ou familiaux Participation institutionnelle - Participation à l'animation et au développement du partenariat et des réseaux - Participation à l'élaboration du projet de pole - Participer au projet d'établissement - Participation active dans la recherche d'alternatives à l'hospitalisation par son insertion dans le tissu social, sa connaissance et sa collaboration dans les réseaux (logement-santé-insertion) Particularités du poste : - Respect du secret professionnel et de la confidentialité, - Respect de la réglementation liée au service public, - Implication dans des groupes de travail et dans les réunions institutionnelles,
Nous recherchons un(e) porteur(se) funéraire pour rejoindre notre équipe et contribuer à offrir un service humain et attentionné à nos familles. Missions principales : Assurer le port du cercueil lors des cérémonies funéraires. Installer les ornements funéraires et préparer les lieux de cérémonie. Encadrer les familles et les accompagner avec discrétion et bienveillance. Participer à l'organisation des obsèques et veiller à leur bon déroulement. Effectuer le transport des défunts en respectant les protocoles. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), respectueux(se) et doté(e) d'une grande empathie. Bonne condition physique requise (port de charges). Capacité à travailler en équipe et à maintenir une présentation soignée. Une expérience dans le secteur funéraire ou un poste similaire serait un plus. Titulaire du permis B
ACQUAVIVA est une entreprise familiale créée en 1932, spécialisée dans la marbrerie funéraire et les pompes funèbres. Nous mettons un point d'honneur à être à l'écoute de nos clients pour leur apporter une entière satisfaction de nos services.
Vous participez à l'éducation, au développement et au soutien des enfants accueillis nécessitant une mesure de protection de l'enfance. En lien avec votre équipe, vous permettez à l'usager de restaurer ou de préserver son autonomie, ainsi que de développer ses capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. Vous avez le souci d'individualiser la prise en charge de l'usager tout en associant la famille dans tous les projets mis en œuvre dans les limites judiciaires posées. Vos missions seront notamment ; - Favoriser l'accompagnement individuel au sein d'un collectif en assurant une prise en charge collective continue en inculquant les règles fondamentales de vie en groupe - Assurer un accompagnement éducatif adapté aux besoins des bénéficiaires, conseiller et soutenir les enfants et adolescents dans les actes de la vie quotidienne - Veiller aux règles d'hygiène, assurer la sécurité de l'enfant ou de l'adolescent et un suivi scolaire adapté dans une démarche d'autonomisation de l'usager - Amener l'enfant à une prise de conscience de ses potentialités propres, à développer son sens de l'observation, à apprendre et à se responsabiliser au sein du groupe - Assurer un travail d'observation en étant attentif aux difficultés rencontrées par l'usager et tenter d'y remédier rapidement - Planifier, mettre en œuvre et participer aux activités quotidiennes inhérentes à la vie en collectivité (repas, activités éducatives, sportives, sorties en groupe, etc.) - Administrer les traitements aux enfants en fonction des ordonnances médicales et de l'avis du médecin -Veiller au respect de la législation et au bien-être de la personne accueillie - Effectuer des écrits professionnels : écrits de synthèse, évènements marquants, mails de soirées, etc. - Participer à différentes réunions de l'établissement (bilans, réunions d'équipe, etc.) - Assurer la liaison avec la famille et veiller à travailler en bonne collaboration en fonction des ordonnances de placement et des contrats administratifs - Travailler en collaboration avec les partenaires extérieurs (établissements scolaires, clubs de sport et de loisirs, médecins, etc.) Votre profil: Titulaire ou étudiant d'un diplôme en lien avec le travail social, vous avez idéalement une première expérience dans la prise en charge éducative et des connaissances de la protection de l'enfance. Vous savez mener un entretien et évaluer les besoins des enfants/familles. Poste à pourvoir en CDD temps plein en horaires d'internat pour la période estivale (juin à septembre) pour remplacement des congés. Durée du contrat: minimum 1 mois. Amplitude 6h30-22h30 postes matin, journée ou après-midi; travail 1 week-end sur 2 (heures majorées dimanche et jours fériés) Merci d'indiquer vos dates de disponibilités
Saisissez l'occasion de cultiver votre avenir tout en travaillant avec des légumes frais ! ! L'agence Adecco recrute pour son client, un acteur de premier plan dans la culture de légumes, situé à Marly (57155), des Agents de Production agro-alimentaire (h/f). Votre mission, si vous l'acceptez : participer activement à la préparation de légumes frais en les lavant, épluchant et découpant avec soin. Vos atouts : - Vous êtes un(e) team player enthousiaste qui suit les consignes de production à la lettre. - Vous vous engagez à entretenir les équipements et à garantir le respect des normes de qualité et de sécurité. Profil recherché : Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées et avec un excellent sens de l'organisation. Une expérience dans le secteur alimentaire est indispensable. Le contrat débute dès que possible, avec des horaires de travail en journée, à temps plein. Ne manquez pas cette occasion et rejoignez notre client !
Vous aurez pour missions l'organisation du poste de vente, la vente, la mise en rayon et le nettoyage de l'espace de vente. Boulangerie ouverte du mardi au samedi 07h00-13h00 et 15h30-19h00 plus le dimanche 07h00-13h00. **** Horaires à négocier et à convenir avec l'employeur selon vos possibilités et préférences **** Prime d'intéressement trimestrielle. Le jour de votre anniversaire ne sera pas travaillé
Vous participez à l'éducation, au développement et au soutien des enfants accueillis nécessitant une mesure de protection de l'enfance. En lien avec votre équipe, vous permettez à l'usager de restaurer ou de préserver son autonomie, ainsi que de développer ses capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. Vous avez le souci d'individualiser la prise en charge de l'usager tout en associant la famille dans tous les projets mis en œuvre dans les limites judiciaires posées. Vous êtes familiarisés à la prise en charge et l'accompagnement éducatif au quotidien et collaborez avec une équipe pluridisciplinaire. Vos missions seront notamment ; - Assurer un accompagnement éducatif adapté aux besoins des bénéficiaires, conseiller et soutenir les enfants et adolescents dans les actes de la vie quotidienne - Construire avec les équipes pluridisciplinaires un projet personnalisé correspondant aux besoins - Planifier et mettre en œuvre des activités quotidiennes relatives à la vie en collectivité (repas, activités éducatives, sorties en groupe.), tout en inculquant les règles fondamentales de vie en société - Organiser des activités ludiques et éducatives en vue de stimuler les capacités affectives, intellectuelles, artistiques, physiques et sociales des personnes prises en charge - Amener l'enfant ou l'adolescent à une prise de conscience de ses potentialités propres. - Être attentif aux difficultés rencontrées par l'usager et tenter d'y remédier rapidement - Assurer un travail d'observation, d'analyse et de réflexion - Favoriser l'accompagnement individuel au sein d'un collectif en assurant une prise en charge collective continue en inculquant les règles fondamentales de vie en groupe - Veiller aux règles d'hygiène, assurer la sécurité de l'enfant ou de l'adolescent et un suivi scolaire adapté dans une démarche d'autonomisation de l'usager - Amener l'enfant à une prise de conscience de ses potentialités propres, à développer son sens de l'observation, à apprendre et à se responsabiliser au sein du groupe - Assurer un travail d'observation en étant attentif aux difficultés rencontrées par l'usager et tenter d'y remédier rapidement - Administrer les traitements aux enfants en fonction des ordonnances médicales et de l'avis du médecin -Veiller au respect de la législation et au bien-être de la personne accueillie - Effectuer des écrits professionnels : écrits de synthèse, évènements marquants, mails de soirées, etc. - Participer à différentes réunions de l'établissement (bilans, réunions d'équipe, etc.) - Encadrer et accompagner des stagiaires ME, EJE ou AES. - Assurer la liaison avec la famille et veiller à travailler en bonne collaboration en fonction des ordonnances de placement et des contrats administratifs - Travailler en collaboration avec les partenaires extérieurs (établissements scolaires, clubs de sport et de loisirs, médecins, etc.) - Participer aux différentes rencontres avec les partenaires en lien avec les projets de l'enfant (synthèses, régulations, rencontres scolaires, etc.) L'éducateur spécialisé H/F concourt à l'éducation, au développement et au soutien du public accueilli nécessitant une mesure d'accompagnement. Par les projets qu'il/elle élabore, il/elle permet à l'usager de restaurer ou de préserver son autonomie. . L'éducateur spécialisé doit maitriser la spécificité du public pris en charge, il est force de proposition et est à l'initiative de projets au bénéfice des usagers. Votre profil: Titulaire du diplôme d'état Éducateur Spécialisé, (première expérience dans la prise en charge éducative et des connaissances de la protection de l'enfance souhaitées). Vous savez mener un entretien et évaluer les besoins des enfants/familles. Poste à pourvoir en CDI temps plein dès que possible Horaires : Internat avec amplitude de 6h30 - 22h30 (matin, après-midi, journée, 1/2 week-end)
KFC à Marly recherche des équipiers polyvalents en contrat de 15/semaine. Les missions seront les suivantes : - Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC - Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société - Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité - Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et prendre les commandes Horaires : - Travail en journée - Travail les Jours Fériés - Travail le Week-end 1 contrat 15h/ semaine en repos samedi et dimanche, pouvant travailler les midis et soirs en semaine 1 contrat 15h/ semaine en repos lundi et mardi, pouvant travailler les midis et soirs en semaine Maîtrise du français impérative pour une bonne compréhension des règles de sécurité. Aucune expérience n'est requise. Une formation au poste sera assurée par l'employeur dès votre arrivée sur le site.
Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 370 restaurants et plus de 14 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour.
Vous serez en charge de l'encaissement, de la mise en rayon textile et maroquinerie. Vous devez faire preuve de polyvalence. Une formation pourra être mise en place sur le gestion de stock dans un second temps. Le contrat de travail est de 35h mais peut être modulable sur du mi-temps ou temps partiel selon votre profil. Le présent contrat peut être évolutif
Tu aimes le challenge, le management et la relation client. Ne cherche plus ! Ce poste est pour toi ! Au sein d'une agence hébergée chez le client et sous la responsabilité du responsable de l'agence locale, tu assures l'intégralité du process de recrutement et la gestion du personnel intérimaire sur le site de notre client, spécialisé dans l'industrie. Ce poste, rattaché à notre agence d'Ars Laquenexy, est à pourvoir en CDI. Le quotidien en agence hébergée c'est quoi ? De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins du client De la bonne humeur pour assurer des contacts permanents et une relation partenariale et commerciale de qualité avec ses interlocuteurs (service RH, managers etc) De l'expertise en Recrutement/RH pour développer le sourcing, détecter les talents, assurer la sélection des candidats et les entretiens de recrutement Une présence terrain pour fidéliser les intérimaires dans leur parcours professionnel (intégration, formation, sécurité au travail...) De la rigueur pour suivre le personnel intérimaire et gérer les formalités administratives et juridiques (inscriptions à l'agence, contrats, visites médicales, reporting...) Du relationnel pour développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi local et de la formation professionnelle Et de la polyvalence ! La gestion des imprévus fera partie de ton quotidien, car en Inside chaque jour est différent ! De formation Bac+2 ou ayant une expérience significative dans la relation client Tu sais faire preuve d'autonomie, d'initiative et de réactivité. Tu disposes d'un excellent relationnel et aimes travailler sur le terrain Le vécu en environnement B to B avec un potentiel managérial à développer retiendra fortement notre attention. Au-delà de ton expérience, tes capacités d'analyse, d'adaptation, de travail en équipe, ainsi que ton sens du service seront des qualités indispensables pour réussir sur ce poste. Avantages & rémunérations : Rémunération composée d'un fixe à partir de 24000 EUR et d'un variable Une carte Ticket Restaurant 11 jours de R.T.T Un régime de prévoyance et santé Les offres du CSE (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc...)
L'équipe de Ars Laquenexy, spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD CDI, formation, ...) recherche son/sa futur(e) RECRUTEUR(SE) DE TALENT H/F. Mon quotidien de recruteur(se) c'est quoi ? - De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins de mes clients - Du relationnel et de la bonne humeur pour attirer les meilleurs candidats - De l'expertise en ressources humaines pour fidéliser et faire monter en compétences mes collaborateurs (intérimaires) - De la rigueur pour être garant de la fiabilité administrative et juridique des informations que je transmets à mes interlocuteurs Enfin et c'est essentiel : de la POLYVALENCE ! La gestion des imprévus c'est mon quotidien. Sherlock Holmes dans l'âme tu es curieux(se) et tu aimes trouver la perle rare ? Tes proches te définissent comme une personne à l'écoute, et capable de t'adapter à toutes les situations. Tu sais faire preuve de rigueur et d'organisation pour atteindre tes objectifs. Alors viens relever le défi au sein de notre équipe CRIT Ars Laquenexy ! Rémunérations et avantages : 11 jours de RTT Variable sur le résultat de l'agence non plafonné Une carte Ticket Restaurant, Un régime de prévoyance et santé de qualité, Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc...)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'éléments en béton pour la construction et basé à Louvigny, des Agents de préfabrication (h/f). Vos principales missions seront : - Préparer les moules et les armatures selon les plans - Réaliser le coulage du béton et assurer le démoulage - Contrôler la qualité des pièces préfabriquées - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements utilisés - Nous recherchons des personnes motivées et rigoureuses, avec un bon esprit d'équipe et une capacité à travailler en respectant les consignes de sécurité. - Des compétences/expériences dans le bâtiment, charpentier, jardinier/paysagiste sont un plus. - Point de vigilance : poste physique (mouvements de flexion), température dans l'atelier en fonction de la météo (chaud/froid). Rémunération : - 12.20€ brut/heure - 5.15€ panier/jour - Prime sécurité 40€ si pas d'accident du travail en production Horaires : 07h - 14h20 Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat intérimaire à temps plein. Rejoignez notre client, une entreprise innovante et dynamique, où vous pourrez développer vos compétences et contribuer à des projets d'envergure dans le secteur de la construction. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons une personne en CDI sur le secteur du BAN SAINT MARTIN. Vous aurez en charge l'entretien de différents immeubles situés dans la même rue une fois par semaine ainsi que le ramassage papier dans les espaces verts. Pour ce poste vous aurez 11h par semaine.
Entreprise de propreté de 200 personnes répartis sur l'Alsace, la Moselle, la Meurthe et Moselle.
CCV recherche pour son magasin à Augny un(e) vendeur(se) H/F pour un CDD de 6 mois à 35h/semaine. CCV est une chaîne de magasins Multimarques. Fort de 32 magasins et en pleine expansion, CCV distribue plus de 150 marques de Prêt-à-Porter, Chaussures et Accessoires dans un cadre chaleureux et moderne, que vous pouvez découvrir sur https://www.ccvmode.com/blog/video_blog CCV, c'est le grand magasin de la mode sur 2000 m² pour toute la famille. Rattaché(e) à votre responsable de rayon, vos principales missions seront les suivantes : Accueillir, conseiller et fidéliser les clients ; Participer au merchandising ; Réception de marchandise, cintrage ou pliage et tenue du rayon ; Etiquetage des vêtements Votre profil : Motivé(e) Sens du commerce et de la satisfaction client Passionné(e) de mode Dynamique Esprit d'équipe Sens du détail Le poste : CDD de 6 mois à 35h/semaine. Prise de poste le 12/05/2025 Expérience : une expérience réussie dans le secteur du prêt-à-porter serait un plus. Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé. Merci de bien vouloir nous transmettre votre CV par mail. Une absence de réponse de notre part dans les 8 jours signifie que le profil n'a pas été retenu.
Au sein de notre équipe, vous aurez comme mission principale la vente de l'ensemble ds produits de notre gamme sucrée et salée. Vos autres missions: - Assurer la mise en valeur de la Boutique et des produits - Accueillir le client sur place ou au téléphone - Présenter les produits et conseiller les clients - Assurer la vente et l'encaissement - Gérer les commandes - Gérer les stocks - Assurer l'entretien de la boutique. Dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. 2 jours de repos par semaine
Le métier nécessite d'apprécier le travail manuel et la variété des tâches en atelier et sur chantier. - Mise en œuvre de différents matériaux PVC, PMMA (plexiglas),vinyle, métal etc, et connaissances de ses contraintes -Travail sur des machines à commandes numériques : fraiseuse - plotter de découpe- imprimante numérique- Presse plieuse numérique - Application de films adhésifs sur différents supports - Réalisation d'enseignes lumineuses avec un équipement principalement en leds et non lumineuses Des connaissances en peinture et soudure seraient un plus. Vous devez être minutieux(se) et motivé(e) . Vous savez travailler différents matériaux, plastiques vinyle , métal.
Vous travaillerez du lundi au vendredi de 9h à 12h, pour un volume de 15h Semaine. Vous travaillerez comme assistant(e) commercial(e) sédentaire pour une société de location d'espace de stockage : - établissement des devis et des contrats de location, - réception des clients (physique et téléphonique), -réception des petits colis (manutention) - visite des box. PROFIL : Vous avez un très bon contact clientèle. Expérience de minimum 3 mois est appréciée. Être autonome, vous serez amené(e) à travailler seul(e). Retraité/e bienvenue. Une formation interne sera assurée, notamment sur les logiciels de l'entreprise.
L'EPSM Metz Jurry recrute un préparateur en pharmacie hospitalière (H/F) à temps plein au sein de L'EPSM METZ JURY Horaires / amplitude horaire : 8h30 - 17h30 du lundi au vendredi sauf les week-ends et jours fériés. Prérequis : Brevet de préparateur en pharmacie hospitalière ; Diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière ; Diplôme accessible par la VAE. Connaissances : Spécifiques au métier, à l'éthique et à la déontologie professionnelles ; Connaissances générales propres à un champ. L'étendue des connaissances concernées est limitée à des faits et des idées principales. Connaissances des notions de base, des principaux termes. Savoirs le plus souvent fragmentaires et peu contextualisés. Durée d'acquisition courte de quelques semaines maximum ; Connaissances détaillés, pratiques et théoriques, d'un champ ou d'un domaine particulier incluant la connaissance des processus, des techniques et procédés, des matériaux, des instruments, de l'équipement, de la terminologie et de quelques idées théoriques. Ces connaissances sont contextualisées. Durée d'acquisition de quelques mois à un /deux ans ; Connaissances théoriques et pratiques approfondies dans un champ donné. Maîtrise des principes fondamentaux du domaine, permettant la modélisation. Une partie de ces connaissances sont des connaissances avancées ou de pointe. Durée d'acquisition de 2 à 4/5 ans ; Connaissances spécifiques à la PUI de Jury : conciliation médicamenteuse, stérilisation, médicament en psychiatrie. Missions générales : Le préparateur en pharmacie hospitalière exerce en pharmacie à usage intérieur et participe, sous l'autorité technique du pharmacien chargé de la gérance, à la gestion, l'approvisionnement, la délivrance des médicaments et autres produits de santé, à la réalisation des préparations. Son activité peut s'étendre à la préparation des dispositifs médicaux stériles. Il participe aux actions de pharmacie clinique dont la conciliation médicamenteuse. Compétences et activités principales : Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, consommables ; Analyser , traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilités, en solutions, en programmes ; Classer des données, des informations, des documents de diverses natures ; Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient ; Evaluer les pratiques professionnelles de soins ; Evaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier ; Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité ; Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers...) ; Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc) ; Approvisionnement en produits, en matériels ; Conditionnement de produits et/ou de matériels spécifiques au domaine d'activité ; Constitution et contrôle des dotations de services dans le respect des règles de détention et dispensation de médicaments et de dispositifs médicaux ; Délivrance de médicaments et de dispositifs médicaux stériles ; Etablissement / actualisation, organisation et mise en oeuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité ; Gestion des stocks de produits, de dispositifs médicaux non stériles ; Réalisation des opérations d'approvisionnement et de gestion ; Veille professionnelle et développement professionnel continu. Particularités du poste : Certification iso 9001 ; Psychiatrie
L'EPSM Metz Jury recherche un éducateur spécialisé (H/F) au sein de l'Unité d'Hospitalisation pour Adolescent. Qualification requise : Diplôme d'état d'éducateur spécialisé indispensable Missions générales : - aider les personnes, les familles ou les groupes qui connaissent des difficultés sociales à retrouver leur autonomie et faciliter leur insertion, -participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de l'établissement dont il relèvent ainsi que des projets sociaux et éducatifs. - participer à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif, - participer en liaison avec les familles, à l'éducation des enfants ou adolescents en difficulté d'insertion et son chargés du soutien des personnes handicapés, inadaptées ou en voie d'inadaptation. Activités principales : Accueil et accompagnement de l'adolescent pendant son séjour dans l'unité Participation active à la gestion de la dynamique de groupe en collaboration avec les infirmiers Gestion et traitement des données/informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) en particulier lors des réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires) Liste non exhaustive Particularités du poste / savoir à acquérir : Formations institutionnelles : Respect du code de déontologie et du secret professionnel Respect de la règlementation liée au service public Participation à la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement Connaissance et application des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement Connaissance de la législation concernant les accompagnements de mineurs
L'EPSM Metz Jury recherche un éducateur spécialisé (H/F) pour un remplacement au sein de l'Unité d'Hospitalisation pour Adolescent. Qualification requise : Diplôme d'état d'éducateur spécialisé indispensable Missions générales : - aider les personnes, les familles ou les groupes qui connaissent des difficultés sociales à retrouver leur autonomie et faciliter leur insertion, -participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de l'établissement dont il relèvent ainsi que des projets sociaux et éducatifs. - participer à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif, - participer en liaison avec les familles, à l'éducation des enfants ou adolescents en difficulté d'insertion et son chargés du soutien des personnes handicapés, inadaptées ou en voie d'inadaptation. Activités principales : Accueil et accompagnement de l'adolescent pendant son séjour dans l'unité Participation active à la gestion de la dynamique de groupe en collaboration avec les infirmiers Gestion et traitement des données/informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) en particulier lors des réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires) Liste non exhaustive Particularités du poste / savoir à acquérir : Formations institutionnelles : Respect du code de déontologie et du secret professionnel Respect de la règlementation liée au service public Participation à la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement Connaissance et application des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement Connaissance de la législation concernant les accompagnements de mineurs
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuIntégrée à une équipe pluridisciplinaire, il (elle) participe à l'accompagnement de la personne accueillie observation, mise en place d'actions correspondant à ses besoins. Il (elle) est attentif à l'état clinique des personnes. Il (elle) accompagne la personne dans son quotidien tout en s'assurant du respect de son intimité et de son confort. Il (elle) participe à la mise en place d'activités adaptées aux besoins de la personne accueillie. Il (elle) participe à la vie institutionnelle. Poste à pourvoir au 1er mai 2025. Alternance du poste : journée, après - midi, soirée. Rémunération selon le barème de la Convention Collective Nationale de 1951. Ouverture de l'établissement : 281 jours par an, avec 13 week end d'ouverture et une semaine de fermeture entre Noël et Nouvel An.
Nous recherchons, des chauffeurs/livreurs H/F avec minimum 6 mois d'expérience : Votre mission est essentielle pour le développement de notre activité Prestation à effectuer sur le secteur Marly 57. Vous récupérerez les commandes des clients au Leclerc Drive de Marly et les livrerez chez les clients (prévoir port de charges répété + livraison possible dans immeubles avec escaliers) Le rythme de travail pour cette mission sera Vendredi et samedi avec possibilité de changer le Vendredi pour un autre jour semaine. Les horaires sont : Matin : 8h30-13h APM : 14h-19h Directement rattaché au Gérant d'entreprise, vous assurez les tâches suivantes : - Livraison de denrées alimentaires auprès de nos clients avec le sourire et en respectant les processus de livraison. - Chargement et déchargement dans un véhicule de livraison d'un volume de 14m3. - Respect des procédures de sécurité et de sécurité alimentaires au sein de l'entreprise. - Parcourir avec aisance les rues de la ville dans laquelle nous sommes implantés - Appliquer les règles de sécurité à l'intérieur et à l'extérieur de l'entrepôt - Être garant(e) du respect des règles de livraison, dans les délais impartis - Être responsable de votre matériel (vérification et entretien)
Passionné de sport et d'escalade, tu es manuel et aimes toucher à différents métiers, tu trouveras chez nous un environnement idéal pour concilier travail et passion dans une structure à taille humaine où chacun est En fonction de l'activité et du carnet de commande de l'entreprise tu pourras être amener à réaliser : - les contrôles et maintenances annuels de structures d'escalade et équipements sportifs de notre portefeuille de client, - le cas échant, réaliser les opérations de maintenance corrective, remplacement des équipements, - la pose de nouveaux équipements (SAE et équipements sportifs) - par ailleurs, tu sera également en appuie de l'atelier pour la fabrication de nos produits (structure d'escalade pour aire de jeux principalement, panneaux et prises d'escalade ponctuellement). Nous travaillons le bois, l'acier et les matériaux composite afin d'être capable de répondre à toute les situations et amener à produit du début à la fin de sa fabrication. En fonction de tes compétences techniques, différents possibilités existent, tu pourras apprendre à réaliser dans son ensemble un produit ou éventuellement de spécialiser sur certaines étapes. Ce que nous recherchons, c'est quelqu'un qui a envie d'apprendre, qui sera autant que nous passionnés par nos produits, notre secteur et avec l'envie du bien faire pour satisfaire nos clients.
L'EPSM Metz-Jury recherche un(e) assistant(e) social(e) pour son Pôle d'Addictologie et Psychiatrie du sujet âgé. Amplitude horaire : sur la base de 7h30 /jour, horaire de journée 8h30/16h30 ou 9h00/17h00 Activités principales UPPAM : - Effectuer un bilan sociale d'une situation, analyser les situations d'urgences et définir les actions, - Recueillir, collecter des données ou informations spécifiques à son domaine d'activité, - Construire et instruire des dossiers sociaux avec les patients, entourage, partenaires. - Instruire des dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits, - Informer et suivre des droits et procédures des patients en difficultés - Mettre en place les actions sociales préventives ou curatives en vue du retour ou du maintien à domicile, seul ou en collaboration avec un autre professionnel _ Elaborer et mettre en place le projet social individuel La liste n'étant pas exhaustive.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un préparateur de de commandes H/F titulaire du CACES R489 catégorie 1/3/5 Votre principale mission consiste à - Réceptionner, classer et conserver les stocks de céréales, les engrais et autres produits. - Nettoyer, entretenir et assurer le maintien en bon état des installations et du matériel - Assurer le suivi et la mise en stock de produits dans le respect des consignes de sécurité - Effectuer le chargement et le déchargement - en vrac et big bag - des camions. Poste à temps plein, mission longue. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour cela, vous êtes titulaire des CACES R489 1/3/5, et possédez une expérience de 1 à 2 ans dans la préparation de commandes. Vous êtes capable de travailler de manière autonome et rigoureuse et connaissez les normes de sécurité en entrepôt.
La société Le Jardin D Emilie recherche un ou une Fleuriste confirmé(e) pour dans un premier temps un CDD de 6 mois à temps partiel (24H) Planning : 24H du mercredi au samedi. Nous recherchons notre futur collaborateur H/F dynamique, à l'aise avec la clientèle, ayant une connaissance des végétaux et des fleurs ainsi qu'une bonne maîtrise de la confection des bouquets et compositions.
Dans le cadre de son ESAT (Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail) et sous la direction du chef d'atelier, vous conduisez une équipe de travailleurs en situation de handicap. Vous serez responsable de la production à réaliser, en garantissant des délais respectés. En relation directe avec les clients, vous êtes garant(e) de la satisfaction client. Vous assurerez l'accompagnement et l'encadrement d'une équipe de 5 travailleurs en situation de handicap. Missions: Accompagnement socio-professionnel des personnes accueillies: - Accueillir les travailleurs - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet individualisé sur le volet professionnel - Assurer la sécurité des travailleurs (application des règles d'hygiène et de sécurité) - Créer un cadre structurant pour accueillir, intégrer et motiver les usagers et organiser la dynamique de groupe afin d'optimiser la production et le bien-être des usagers. Développer les compétences des personnes accueillies: - Former aux techniques d'entretien des espaces verts (tonte, taille, entretien de massifs) et à l'utilisation des outils et machines dédiés - Sensibiliser à la sécurité (port des EPI) - Mettre en œuvre les formations en situation de travail - Connaître les capacités et les compétences de chaque travailleur - Gérer la production et garantir aux clients la qualité des prestations: Encadrer les activités de production de l'équipe le jour de la réalisation - Répartir le matériel en fonction des compétences connues de chaque travailleur - Réaliser et garantir la conformité des travaux par rapport au devis validé - Vérifier la qualité de la réalisation - Garantir la conformité des réalisations avec les attentes des clients Gérer et entretenir le matériel: - Contrôle des machines et véhicules de l'atelier - Entretenir le matériel (respect du matériel, contrôle du bon fonctionnement, et utilisation dans le respect des règles de sécurité) - Proposer le renouvellement ou l'acquisition de nouveaux matériels (en fonction de leur intérêt technique et éducatif) - Signaler tout dysfonctionnement et proposer le cas échéant des solutions de réparation Profil: - Diplômé CAP, BEP, BP ou équivalent, dans les domaines des aménagements paysagers et jardiniers-paysagistes - Souhaité: certificat de qualification aux fonctions de moniteur d'atelier (CQFMA), CBMA (Certificat de Branche Moniteur d'Atelier), TMA (titre de Moniteur d'Atelier) Conditions de travail: Salaire: CDI temps plein du lundi au vendredi. CCNT du 15 mars 1966 selon ancienneté. A partir de 2117 € mensuel brut Avantages: Mutuelles prises en charge à 100 %, repas de midi, formation prévue à la dimension d'accompagnement de personnes en situation de handicap
L'association ESPOIR 57 accompagne les personnes en situation de handicap psychique quel que soit leur degré d'autonomie ou leur projet professionnel. Cet accompagnement diversifié favorise l'épanouissement personnel et le développement de l'autonomie. L'association gère plusieurs services dont un ESAT, un Service d'Accompagnement à l'Hébergement des Travailleurs Handicapés en Milieu Ouvert, un service d'insertion en milieu ordinaire de travail et deux Groupes d'Entraide Mutuelle.
La FDFR57 recrute un directeur (H/F) d'accueil périscolaire et extrascolaire Missions principales Gestion et direction de l'Accueil Collectif de Mineurs de la Fédération Départementale des Foyers Ruraux de Moselle sur le site de COIN LES CUVRY, à savoir un accueil périscolaire ouvert le matin, le midi et le soir et trois semaines d'ALSH pendant les vacances, ainsi que deux semaines de séjour en juillet. Administratif : gestion du logiciel Bel Ami, dossier d'inscription, règlement intérieur, inscriptions, facturations, encaissements et transmission des pièces comptables au siège, suivi budgétaire, respect des procédures internes. Réglementation : projet pédagogique, taux d'encadrement, suivi des déclarations SDJES, CASF, protocole HACCP, plan de nettoyage, suivi sanitaire. Animation : prise en charge des enfants lors des temps d'accueil, animation des enfants, mise en œuvre du projet pédagogique, programmation d'activités etc Réglementation : projet pédagogique, taux d'encadrement, suivi des déclarations SDJES, CASF, protocole HACCP, plan de nettoyage, suivi sanitaire. Suivi de l'équipe : mise en œuvre du projet pédagogique, réunions, respect des consignes et des temps de travail, formations internes, projets annuels. Gestion et animation : animation des comités de pilotages annuels, rédaction des bilans annuels, relation aux familles, communication sur les actions, développement des partenariats. Missions complémentaires : Participation aux réunions de coordination avec les autres responsables d accueils périscolaires et l'animateur départemental. Implication et participation aux projets fédéraux ou institutionnels (Charimatan, AG, Congrès, Week End). Accueil et accompagnement : service civique, stagiaires et animateur(trice)s volontaires pendant les accueils de loisirs. Spécificités liées au poste : Quelques réunions en soirée et occasionnellement journées le week end. Déplacements ponctuels pour participer aux réunions de coordination avec d'autres responsables d'accueils périscolaires gérés par la FDFR57 Ordinateur et téléphone portable fournis
FDFR57
Entreprise spécialisée dans les ouvrages paysagers basée à VERNY recherche un apprenti ouvrier paysagiste (H/F)
VRV est une entreprise spécialisée dans le domaine du paysage. Notre équipe, composée de personnes dynamiques, sérieuses et rigoureuses est à votre écoute pour tout type de projet. Nous proposons des services d'élagage et d'abattage, d'aménagement, de création et d'entretien de vos extérieurs.
Vos missions : Vous réalisez des travaux de création d'ouvrages de maçonnerie paysagère (pavage, murets, pose de clôture, terrasse bois...) ainsi que des travaux d'entretien des espaces verts (tonte, taille, élagage ...) Compétences : - Vous savez utiliser le matériel d'entretien : les tondeuses, débroussailleuses et vous êtes apte à les entretenir. - Vous avez des connaissances en végétaux, techniques de tailles, de tonte. - Vous connaissez les règles de l'art principales (plantations, engazonnement, dallages, terrasses bois). - Vous connaissez les différents types de végétaux et leurs contraintes d'entretien. Avantages : - Panier repas/déplacements, - Heures supplémentaires majorées. Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et avez l'esprit d'équipe. Voues êtes rigoureux(se), dynamique et autonome ! Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Agent d'exploitation (H/F) sur le secteur de Pagny les Goins (57). Les missions : - Chargement et déchargement de camion - Utilisation du CACES 1 R489 - Manutention manuelle - Reporting avec l'équipe (2 personnes) - Fidélisation et relation client Profil : - Expérience d'environ 2 ans sur le poste - Titulaire CACES 1 - Personne qui aime travailler en équipe, bon relationnel, réactif Contrat : - Intérim - Poste du Mardi au Samedi 14h-21h30 - Salaire : selon profil
Adecco Pont à Mousson recrute pour son client basé à Pagny les Goin, un agent de tri H/F. C'est peut-être vous ? Au sein d'un centre de régional de tri postal, votre mission principale consistera à réaliser le tri du courrier en fonction des adresses. Vous serez responsable de l'organisation et du tri du courrier pour garantir une livraison rapide et efficace. Votre mission, si vous l'acceptez : - Respecter les consignes de sécurité et les procédures établies. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser le processus de tri et assurer la qualité du service. - Veiller à maintenir un environnement de travail propre et ordonné. - Respecter les délais de tri et de distribution fixés par l'entreprise. La contrat : - Horaires : 21h30 à 5h - Rémunération : 12,03€ + primes - Navettes au départ de Pont à Mousson, Metz et Nancy - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais. - Rigueur et précision dans le tri du courrier. - Capacité à s'adapter aux changements de volume de courrier et à travailler dans un environnement dynamique. - Flexibilité horaire pour s'adapter aux besoins opérationnels de l'entreprise. - Respect des consignes de sécurité et des procédures établies Si vous êtes organisé(e), motivé(e) et vous avez un bon esprit d'équipe ? Top, c'est un atout pour cette mission ! N'hésitez plus, postulez dès maintenant.
Missions principales : - Réaliser des travaux d'entretien incluant la tonte et le débroussaillage - Effectuer diverses opérations de manutention - Travailler sur différents chantiers avec un départ depuis Jury Contrat de mission à la semaine renouvelable Permis B
Notre client, acteur reconnu dans l'environnement agricole et des espaces verts, recherche dans le cadre du renforcement de son équipe : Vous serez chargé de l'entretien et de la réparation du matériel utilisé pour l'aménagement et l'entretien des espaces verts. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Assurer la maintenance préventive et curative des engins et équipements d'espaces verts (tondeuses autoportées, débroussailleuses, souffleurs, tracteurs...) Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques et effectuer les réparations nécessaires Effectuer les réglages et les contrôles de bon fonctionnement du matériel Gérer l'approvisionnement en pièces détachées et consommables Conseiller les utilisateurs sur l'entretien courant des machines Issu(e) d'une formation de type CAP/BEP ou Bac Pro en mécanique agricole, maintenance de matériels espaces verts ou engins TP, vous vous appuyez sur une expérience significative. D'autres parcours techniques peuvent être appréciés si vous possédez des compétences en mécanique et hydraulique. Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous appréciez d'apporter vos précieux conseils auprès d'une clientèle et vous savez faire preuve d'adaptabilité pour travailler aussi bien seul(e) qu'en équipe. Votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités vous permettent d'assurer un travail de qualité en toute sécurité.
Vous souhaitez découvrir et évoluer dans une entreprise familiale française ? Vous aimez le contact avec le client ? Maison Thiriet, située à Marly, recherche un/une conseiller-livreur, pour compléter son équipe. Vous rejoindrez une équipe de commerciaux pleine de dynamisme. Vos missions: Conseiller et vendre les produits de la MAISON THIRIET depuis notre plateforme téléphonique. Prospecter de nouveaux clients au téléphone, en direct le terrain (catalogue produits) et lors de livraison . Assurer la livraison des produits après la prise de commande Votre semaine sera scindée en deux : Une partie en salle de vente, une partie en livraison chez vos clients Les raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Une formation interne sur mesure lors de votre arrivée, des challenges commerciaux ponctuels et motivants pour animer encore plus vos journées ! Une rémunération attractive : un fixe, un variable composé des nombreux leviers commerciaux et un 13e mois ! contrat évolutif
Vous souhaitez vous former dans le domaine du commerce ? Nous recherchons un Employé Commercial H/F pour une offre en apprentissage* au sein du Carrefour Express sur le secteur de Marly (57)! Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3 - CAP ! Vos missions : Vous serez chargé(e) de mettre en rayon les marchandises, de garantir la fiabilité du stock, d'assurer la propreté du magasin et de procéder à l'encaissement des produits. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maîtrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1 - A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maîtrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un électricien CVC confirmé (H,F), Poste en vue d'une embauche après une période d'intérim de 3 Mois. Vos missions : Réaliser les travaux d'installation, de câblage et de raccordement électrique des systèmes CVC (électricité, régulation) Réaliser les essais et mises en service des installations (avec assistance technique si besoin) Maitriser la régulation sur boucle d'eau (des connaissances hydrauliques sont nécessaires) Respecter toutes les règles de sécurité liées au métier et à l'environnement chantier Vous serez amené à réaliser vos interventions seul, en binôme ou en équipe, selon la typologie de chantier. Salaire selon expérience.
Excelliance, Agence d Emploi CDD- CDI - INTERIM : Dijon, Chalon, Lyon, Nancy
Au sein de notre boutique et centre de maintenance agrée Apple, vous prenez en charge les demandes de réparation des téléphones ou ordinateurs. Vous gérez la demande de A à Z: accueil, devis, réparation, facturation et restitution. Vous êtes à l'aise avec ces technologies et souhaitez développer vos compétences. Une période de formation aux procédures Apple, sur Nancy, est prévue. La qualité de votre accueil client sera un atout de premier plan.
Vous réceptionnez les meubles et autres articles, les agencez dans le magasin et en assurez la vente auprès de nos clients. Vous assurez l'entretien de la surface de vente. Attention port de charges lourdes occasionnellement. Magasin ouvert du mardi au vendredi de 9h30 à 12h et de 14h à 18h, samedi de 9h30 à 18h30. Dimanche- lundi, repos. Rémunération SMIC au départ avec évolution salariale en fonction du développement des compétences. sens commercial impératif.
Nous revendons tout ce qui se trouve dans l'intérieur d'une maison ; Meubles, anciens et modernes, bibelots, tableaux, tapis, vaisselle, livres, disques, dvd, vêtement En donnant une seconde vie aux objets et en limitant le gaspillage, l'enseigne favorise une démarche bénéfique à la fois pour le pouvoir d'achat des particuliers, mais aussi pour la préservation de l'environnement.
SUD SERVICE recherche un agent de nettoyage en gare de Louvigny en urgence. Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de propreté dans les locaux. Garant de la propreté, vous jouez un rôle majeur au sein de l'entreprise. Poste samedi et dimanche, horaires coupés. Majoration le dimanche. Vous travaillerez de 6h00 à 10h00 les matins, et les horaires de l'après-midi seront fixés avec vous. Un moyen de locomotion est indispensable, du fait de la localisation et des horaires.
Au sein du magasin Norauto de la Zac d'Augny, vous serez en charge de : - L'accueil physique et téléphonique des clients - La mise en rayon, facing, étiquetage - L'accompagnement et le conseil de la clientèle - La création des devis, facturation, encaissement - La commande de pièces - Mettre en avant les solutions NORAUTO pour facilité la vie des clients (financement, carte de grise, "Pass entretien"...) Travail le samedi
Vos missions : Prise de gabarits et de mesures : Précision et rigueur sont vos maîtres-mots. Pose de carrelage : Apportez votre touche finale de perfection aux espaces que nous créons. Découpe minutieuse : Transformez les matériaux bruts en œuvres d'art. Qui êtes-vous ? Habileté manuelle et souci du détail : Vous avez de l'expérience dans le secteur du bâtiment et savez que chaque millimètre compte. Expérience : Que ce soit votre première ou votre quinzième année dans le bâtiment, votre engagement et votre passion sont ce qui nous importe le plus. Pourquoi nous rejoindre ? Formation en interne : Nous croyons au potentiel de chacun. Nous vous proposons une formation préalable dispensée par des experts, en partenariat avec France Travail, pour que vous puissiez maîtriser nos méthodes et nos outils avant même de commencer. Ce que nous offrons : Un environnement de travail enrichissant : Travaillez avec des matériaux nobles et des outils de pointe. Un métier où chaque réalisation est une fierté : Apportez votre contribution à des projets uniques et valorisants. Une équipe passionnée et soudée : Rejoignez une famille qui partage des valeurs de respect et d'excellence. Vous êtes prêt.e à prendre part à cette aventure exceptionnelle ?
Un magasin d'optique situé à Augny recrute un(e) Opticien Lunetier H/F en Alternance, en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation, pour une durée de 24 mois. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de Septembre 2025. Vous serez 4 jours par semaine au sein du magasin d'optique pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'obtenir un BTS Opticien Lunetier (BTS OL) en 2 ans (diplôme académique délivré par le Ministère de l'Education Nationale de niveau Bac +2). Votre formation BTS Opticien Lunetier est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC, de 759,77€ à 1801,80€ brut / mois Vos missions : Conseil et accueil des clients : Accueillir les clients en magasin avec professionnalisme et courtoisie. Comprendre les besoins visuels des clients et les conseiller dans le choix de montures et de verres adaptés à leurs prescriptions et à leur style de vie. Mesure et contrôle visuel : Effectuer des mesures précises pour déterminer la prescription optique des clients. Réaliser des contrôles visuels pour évaluer la santé oculaire des clients. Montage et ajustement des lunettes : Participer au montage des lunettes en assemblant les montures et les verres correcteurs. Effectuer des ajustements précis pour assurer le confort et la stabilité des lunettes sur le visage du client. Connaissance des produits : Acquérir une connaissance approfondie des différents types de verres, traitements et matériaux de montures disponibles sur le marché. Suivre les tendances de la mode et être capable de conseiller les clients sur les styles de montures les mieux adaptés à leur morphologie et à leurs préférences. Gestion administrative : Participer à la gestion administrative des dossiers clients, notamment la prise en charge des remboursements et la facturation. Formation sur les logiciels de gestion spécifiques au secteur de l'optique. Communication interne et externe : Collaborer efficacement avec l'équipe en magasin, y compris les optométristes et les autres opticiens. Communiquer de manière claire et professionnelle avec les clients pour répondre à leurs questions et préoccupations. Le profil recherché - Pour soumettre votre candidature, il est requis d'avoir un diplôme de niveau Bac. - Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. - Intérêt pour la mode et les tendances en matière de lunetterie. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du détail. Pour soumettre votre candidature, envoyez-nous votre CV à jour. L'entreprise Acteur incontournable de la formation à Metz depuis plus de 10 ans, le campus Mewo propose des formations professionnalisantes en alternance ou en initiale, du CAP à Bac +5, dans différents domaines - Santé, Animaux, Petite Enfance, Informatique et Droit - débouchant sur des diplômes d'État ou sur des titres certifiés RNCP reconnus par l'État. Bienvenue au campus Mewo, là où "Me Work" prend tout son sens car notre mission est de vous former à votre métier ! Secrétaire médical, assistant juridique, -développeur, technicien informatique, expert en cybersécurité, auxiliaire de crèche, diététicien, opticien... Nos 18 formations professionnalisantes s'adressent aux jeunes talents, aux demandeurs d'emploi désireux de se réinventer et aux actifs prêts à se lancer dans une nouvelle aventure professionnelle. Un campus à taille humaine entièrement rénové à l'été 2021 et situé au coeur du Technopôle de Metz depuis son lancement. En 2022, nous avons élargi notre présence en ouvrant un nouveau campus à Mulhouse, puis à Nancy en mai 2024, poursuivant ainsi notre engagement à offrir une formation professionnelle de qualité
HORAIRES : 6H - 9H - DU MERCREDI AU DIMANCHE AUGNY ET THIONVILLE Nous recherchons un(e) agent(e) entretien sérieux(se) et motivé(e) pour assurer le nettoyage de plusieurs établissements (bars et restaurants). Vous interviendrez en amont de l'ouverture pour garantir un environnement propre , sain et accueillant pour la clientèle. Intervention a Augny ET Thionville chaque jour. - Nettoyage des sols, surfaces, sanitaires et vitrines - Désinfection des zones sensibles (plans de travail, poignées ...) - Gestion des déchets (tri, vidage des poubelles) - Réapprovisionnement des produits d'entretien si besoin - Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Au sein de notre atelier, vous assurez: Sélection des produits frais qui serviront à l'élaboration des plats, réalisation des plats salés froids et chauds, préparation des produits snackings, réalisation des différentes cuissons, élaboration des sauces et vinaigrettes, réalisation d'une présentation soignée. Vous êtes doté(e) d'une pratique artisanale et/ou professionnelle de la cuisine. Issu(e) du secteur de la restauration, de l'hôtellerie ou des métiers de bouche vous justifiez d'une expérience dans ce domaine. Statut Ouvrier en 35h hebdomadaires, poste de travail horaires de 7h en continu. heures travaillées payées ou récupérées 2 jours de repos dans la semaine Vous bénéficierez des avantages suivants :- Contrat frais de santé, Carte professionnelle bénéficiant des -30% sur tous les produits Feuillette, Adhésion HELLO CSE, Prime panier, Intéressement
En véritable ambassadeur de la marque, votre mission s'articule autour de 3 volets principaux : *Manager : Développer et structurer l'équipe pour garantir au collaborateur une expérience 5 étoiles. Leader inspirant, vous dynamisez et accompagnez votre équipe dans sa montée en compétences pour développer son autonomie. Véritable animateur commercial de terrain, vous challengez, coachez votre équipe au quotidien pour atteindre les objectifs fixés et la faire adhérer à la culture de l'entreprise. Vous mettez en place des rituels managériaux et êtes garant de la bonne application des process dans le respect de la stratégie de l'entreprise. Vous coordonnez les activités entre les équipes de ventes et de pose pour une vision globale. Vous êtes garant d'une expérience client unique et sans couture par une animation omnicanale. * Commerçant : Développer votre portefeuille de prospect et veiller à une expérience client 5 étoiles. Excellent commerçant, doté d'une forte culture clients, vous êtes garant de la mise en avant des produits, de la pose, notre cœur de métier et de la relation personnalisée avec chaque client. La satisfaction clients est votre priorité, vous supervisez le bon déroulement des projets jusqu'à la réalisation des chantiers. Vous alliez à la fois vision stratégique et opérationnelle pour piloter le magasin avec rigueur. *Gestionnaire : Dynamiser la performance opérationnelle et financière pour assurer une organisation rigoureuse et optimisée de l'activité. Entrepreneur dynamique, vous optimisez les résultats commerciaux et économiques de votre centre de profit. Pour cela, vous pilotez votre CA, vos indicateurs de performance et adaptez vos plans d'actions en tenant compte de vos objectifs. Vous veillez au respect des process internes, à la sécurité de vos collaborateurs et des clients en garantissant un environnement de travail sûr et conforme. Vous optimisez la gestion des stocks et assurez des inventaires réguliers. Ce que nous vous proposons : Un parcours d'intégration en magasin et en région afin de maîtriser nos process, connaître la vie du magasin, et devenir un expert de nos produits et de la pose Une rémunération valorisée par votre performance Être partie prenante dans une entreprise en pleine transformation où vous pourrez développer votre côté entrepreneur Ce que l'on attend de vous : une expérience significative dans l'animation commerciale et le goût du challenge Une culture client et un esprit de service forts Capacité à fédérer et à porter le changement Organisation et sens des priorités Force de proposition, adaptabilité et agilité
Chez St Maclou, nous sommes fiers d'être les hyper spécialistes du sol et de la pose. Forts de nos 138 magasins et de l'engagement de 1 300 collaborateurs passionnés, nous mettons toute notre expertise au service de nos clients. tous les accompagnons dans leur projet pour les aider à façonner un lieu de vie à leur image et adapté à leur quotidien. Notre meilleur atout ? Une solution clés en main incluant la pose sur mesure de nos produits !
Si vous êtes passionné(e) par l'épanouissement des tout-petits, doté(e) de bienveillance et prêt(e) à créer des moments magiques, votre place est peut être parmi nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture qui partage nos valeurs afin de renforcer notre équipe ! Vos missions : - Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil - Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique - Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme - Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Sous l'impulsion de l'éducateur/trice de jeunes enfants et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil - Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes (VAE) - Participer à l'encadrement des stagiaires Profil recherché : - Titulaire du DE d'auxiliaire de puériculture - Doté(e) de bienveillance, authenticité, humour, dynamisme et sens de l'écoute - Vous avez un vrai sens du travail d'équipe et faites preuve de solidarité - Vous êtes force d'initiatives et de propositions, vous êtes enthousiaste, et positif(ve). Bonne humeur et positivisme indispensables ! - Motivation et Bonne Humeur INDISPENSABLES Rejoindre Les Petits Lionceaux c'est rejoindre une véritable famille où chacun a une importance particulière. Nous sommes tous tournés avec passion vers la petite enfance et avons comme priorité les enfants et les familles accueillies. Afin de renforcer l'équipe nous recherchons une auxiliaire de puériculture en CDI. (ou éventuellement en CDD de mai à août 2025 inclus). Le poste est à pourvoir au sein de notre première micro crèche Les Petits Lionceaux à Peltre. Nous pouvons accueillir jusque 14 enfants simultanément mais nous nous limitons à 12 enfants afin d'améliorer les conditions d'accueil et de travail. Notre projet s'articule autour de différents courants pédagogiques ; Montessori, itinérance ludique, motricité libre, lsf, snoezelen, éveil à la nature, maternage proximal etc.. Nos équipes sont accompagnées par 1 éducatrice de jeunes enfants et 2 infirmière puéricultrices présentes sur nos 2 établissements qui sont à proximité l'un de l'autre. Nous n'avons pas de volonté d'expansion préférant rester une société à taille humaine et à dimension familiale. Le temps de travail se découpe ainsi ; Poste à temps plein ou à 28h/semaine. Le mercredi et le vendredi sont des jours obligatoirement travaillés. Poste de 7h par jour + 20min de pause. Salaire : selon ancienneté en structure d'accueil de jeunes enfants et CCN (convention collective) en vigueur au moment de la signature du contrat. Prise de poste autour de Mai mais nous pouvons attendre la perle rare qui se joindra à nous. Nous souhaitons avant tout recruter quelqu'un qui aime son métier et a le sens du partage et de la cohésion. Quelqu'un qui fait preuve d'empathie et a la bonne humeur contagieuse !
Les petits lionceaux est un organisme composé de deux micro crèches privées situées à Peltre (57) gérés par une infirmière puéricultrice. Nous fonctionnons selon des valeurs de solidarité, respect et bienveillance. Nos équipes sont composés de 5ETP, une apprentie AP et un agent polyvalent pour chaque établissement. Un taux d'encadrement confortable afin de pouvoir mettre en place un projet pédagogique ambitieux (LSF, motricité libre, Montessori, itinérance ludique, nature, ecoresponsabilite..)
Entreprise en pleine croissance, nous sommes nés de la synergie de l'ingénierie industrielle et des valeurs écologiques portées par notre fondateur. Notre mission est de rendre les procédés d'injection plastique accessibles et performants. C'est pourquoi nous concevons et fabriquons des machines d'injection plastique innovantes, permettant de transformer et de recycler les matières plastiques. Grâce à notre expertise technique, notre esprit d'innovation et notre agilité, nous accompagnons nos clients dans la concrétisation de leurs projets, de la conception, formation jusqu' à la mise en œuvre. Nos équipements, reconnus pour leur simplicité d'utilisation et leur prise en main rapide, sont utilisés dans 39 pays par des acteurs majeurs de l'industrie (Safran, Thales, L'Oréal, Salomon, Swatch), mais aussi par des écoles, et laboratoires de recherche. Dans ce contexte de développement, nous recherchons un-e CHANNEL MARKETING MANAGER - Augny (57) En relation étroite avec la Direction, vous jouez un rôle clé dans le développement et l'animation de notre réseau de distributeurs au travers d'actions marketing et de communication. Vos missions seront variées, entre actions opérationnelles et réflexion stratégique, en autonomie comme en équipe. Plus particulièrement vous : Développez et animez notre réseau de distributeurs - Identifiez de nouveaux partenaires et réseaux de distribution - Négociez les conditions tarifaires - Formez les distributeurs à nos produits et à notre marque - Assurez une communication régulière (nouveautés, mises à jour.) Créez des supports marketing - Réalisez et mettez à jour les catalogues, fiches produits, supports visuels (rollups, bannières, goodies.) - Réalisez des prises de vues (photos/vidéos) et assurer le montage des contenus - Créez des use cases (interviews clients, rédaction, illustration) Analysez et optimisez nos actions marketing - Assurez un suivi des KPIs liés à la performance marketing et commerciale - Gérez le référencement naturel (SEO) et payant (SEA) de nos supports digitaux - Contribuez à l'amélioration continue de nos actions en fonction des résultats Animez et pilotez notre présence digitale et évènementielle - Gérez les réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, YouTube) : animation, publication, veille - Participez à la rédaction et à la mise en œuvre du planning éditorial - Réalisez des contenus impactants : articles de blog, newsletters, livres blancs. - Participez à la gestion et la mise à jour du site web (contenu, visuels, analyse de trafic) - Prenez part à l'organisation de webinaires : planification, communication, et mise en place - Accompagnez l'équipe sur les salons professionnels : choix des événements, logistique, suivi des retombées Issu-e d'une formation en marketing, communication ou commerce, vous justifiez d'une première expérience en marketing ou dans un environnement commercial avec une composante digitale. Vous avez une appétence pour les environnements techniques et maitrisez l'anglais. Vous disposez d'une première expérience dans la gestion de réseaux de distributeurs : accompagnement terrain, formation, création de supports adaptés et mise en place d'actions ciblées pour améliorer les performances commerciales. Doté-e d'une excellente capacité d'analyse, vous savez interpréter les données et en tirer des conclusions pour optimiser les stratégies marketing. Vous êtes également capable de comprendre les enjeux commerciaux et techniques afin de proposer des solutions créatives et adaptées aux besoins du marché et des partenaires. A l'aise dans la création de contenus et la gestion des canaux digitaux, vous aimez développer des stratégies efficaces pour accroître la visibilité et l'engagement. Orienté-e résultats, vous êtes capable de gérer plusieurs projets en parallèle, avec rigueur et autonomie.
Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.
Le magasin GIFI est à la recherche d'un(e) employé(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à postuler ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) niveau CAP BEP reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : * Vous démarrez quand vous voulez. * Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). * Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. * Ordinateur offert d'une valeur de 500€ * Aide pour le permis de conduire de 500€ * Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Une maitrise orale du français (B1) et de bonnes bases à l'écrit (A1 - A2) seront nécessaires pour ce poste. A l'écrit la maitrise du vocabulaire des produits proposés en magasin est important pour éviter les erreurs de caisse et gagner en rapidité. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) responsable magasin . Vous aurez en charge l'accueil client, vente/conseil , assistance au vendeur , gestion administrative( relation avec les fournisseurs, gestion commande, gestion comptable en lien avec notre cabinet,...) et gestion RH( management d'une équipe, gestion planning, conges, ...) Horaires de travail: Lundi 14h-19h Mardi au samedi 10h- 12 14h 19h 1 jour de repos dans la semaine à définir
Nous recherchons un poseur de menuiserie extérieure et de protection solaire H/F débutant ou expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal devra posséder une solide expérience dans l'installation de fenêtres, portes, volets, stores et autres dispositifs de protection solaire. Responsabilités : - Installation de menuiseries extérieures (fenêtres, portes, volets) - Pose de dispositifs de protection solaire (stores, pergolas, brise-soleil) - Respect des normes de sécurité et des procédures de qualité - Travail en équipe et gestion des chantiers - Maintenance et réparation des installations existantes Profil Recherché : - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Sens du détail et souci de la qualité - Bonne condition physique et habileté manuelle Nous avons hâte de vous rencontrer et d'évaluer ensemble les possibilités de collaboration.
Lieu : MARLY 57 - Contrat : CDD - Démarrage : 1er juillet 2025 Vous aimez le travail manuel, êtes rigoureux(se) et souhaitez intégrer un univers créatif et technique ? Rejoignez notre équipe dynamique spécialisée dans le marquage textile ! Vos missions : Réaliser le marquage de vêtements et textiles selon les techniques en usage (flocage, broderie, sérigraphie, transfert, impression numérique.). Préparer les supports et les machines (pose des visuels, réglage des paramètres). Assurer le contrôle qualité des produits finis. Participer à l'entretien et au nettoyage des équipements. Respecter les consignes de sécurité et les délais de production.
Devenez employé(e) administratif(ve) et d'accueil ! Une de nos entreprises partenaires (spécialisé dans le domaine du chauffage) est à la recherche d'un(e) alternant(e) afin d'intégrer un poste d'assistant(e) administratif(ve) et d'accueil ! Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage* afin de valider un Titre Professionnel Assistant(e) Administratif(ve) et d'Accueil (Niveau 3 - CAP/BEP). Formation accessible sans diplôme *Le contrat d'apprentissage est accessible aux mineurs dès 15 ans, sous condition d'avoir terminé l'année de 3ème. L'âge maximum est à 29 ans, sauf si vous avez un statut de travailleur handicapé. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Missions * Utilisations des outils numériques : plateformes collaboratives, gestion des réseaux sociaux, e-mailing... * Gestion administrative : mise en forme des documents professionnels, rédaction des documents, création de newsletters... * Accueil et communication : gérer l'accueil des visiteurs, la réception des appels, créer des supports de communication... Avantages * Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). * Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. * Ordinateur offert d'une valeur de 500€ * Aide pour le permis de conduire de 500€ * Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Vous êtes à la recherche d'une première expérience professionnelle enrichissante dans le domaine de l'administration et de l'accueil. Les qualités et compétences requises pour ce poste sont les suivantes : * Sens de l'organisation et rigueur dans le travail administratif, * Capacité à communiquer efficacement à l'écrit et à l'oral, * Maîtrise des outils numériques et des logiciels de bureautique, * Polyvalence et adaptabilité pour gérer à la fois des tâches administratives et d'accueil, * Esprit d'équipe et sens du service pour assurer un accueil de qualité aux visiteurs et aux appels entrants. Une bonne maîtrise de la langue française à l'oral (B1) et à l'écrit (A1 - A2) est requise pour ce poste, ainsi qu'une connaissance du vocabulaire professionnel pour rédiger des documents professionnels de qualité et éviter les erreurs. Ce poste est ouvert aux débutants, aucune expérience préalable n'est exigée. Il est également accessible aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un coordonnateur de parcours inclusifs pour intervenir sur l'ensemble de l'établissement. Rattaché(e) à la Directrice Adjointe, vous assurez les missions suivantes : la recherche, la mise en œuvre et la consolidation de tous projets favorables à l'autodétermination et à l'exercice de la citoyenneté des personnes accompagnées. A ce titre, elles se concrétisent par la mise en place des moyens nécessaires au projet de vie inclusif des personnes au travers : du soutien à l'auto-détermination de la personne, de l'exercice de ses droits et du respect de ses souhaits et besoins, de la coordination de réponses individualisées et inclusives adaptées aux situations et plus particulièrement aux situations complexes de la garantie d'une cohérence et d'une qualité de parcours en lien avec un ensemble d'acteurs. Activités principales: Identifier les actions innovantes favorisant l'autodétermination des personnes Développer des partenariats avec les institutions, associations et services publics Animer des réunions d'informations en faveur de la bonne connaissance du droit des personnes et son exercice Participer aux manifestations citoyennes Faire participer les personnes accompagnées à la politique publique de la ville Favoriser toutes formes de participation à l'extérieur de l'établissement Développer des actions bénéfiques à la qualité de vie de tous, dans le cadre de la politique RSE Développer des campagnes de communication en externe, en faveur de la connaissance du public de l'établissement Adapter toutes formes de communication à la bonne compréhension des personnes accompagnées Rédiger, organiser, classer, transmettre des écrits professionnels, dans le respect du droit et de la réglementation en vigueur et du secret professionnel Compétences requises : Capacité à établir des partenariats avec des acteurs clés Capacité de communication écrite et orale Compétence à mettre en place des projets planifiés et partagés Connaissance du droit des personnes accompagnées Capacité à travailler de manière autonomie au sein d'un collectif de travail Formation requise => conseiller en insertion sociale et professionnelle ou éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou assistant social Spécialisation ou expérience professionnelle dans le champ de l'inclusion exigée. Conditions d'exercice des missions Horaires fixes en semaine. Modulation des horaires et des jours d'intervention en fonction des projets (soir, weekend) Interventions régulières à l'extérieur de l'établissement Continuité du service public : savoir s'adapter aux impondérables Aptitude à conduire les véhicules de l'établissement Avantages sociaux: RTT, prise en charge transports en commun à 50%, billetterie, chèques vacances, séance de réflexologie, casque de réalité virtuelle. Rémunération à définir selon diplôme et expérience
L'Établissement Public Départemental pour Adultes Handicapés de Marly « Les Tournesols » accueille près de 150 personnes. Il a pour vocation d accompagner des personnes en situation de handicap dans leur parcours individuel tout en favorisant leur autonomie et leur insertion sociale, même partielle, dans une organisation générale ouverte sur le milieu ordinaire de vie. Il regroupe cinq structures sur un même site : MAS; FAM; FAS; SAMSAH et MAT.
Dans le cadre de notre développement de notre activité MOE Travaux, nous recherchons plusieurs Surveillant de Travaux habilités TES D HTI-Voie ou Abords / RSO. Vos missions : Votre mission principale consistera à assurer la sécurité technique ferroviaire ainsi que la sécurité du personnel afin de garantir l'intégrité des installations ferroviaires, pour le compte de nos clients et dans le respect des règles de performance et de sécurité des projets ferroviaires sur le Réseau Ferré National (RFN) ou le réseau hors RFN. A ce titre, nous attendons notamment de vous : - en tant que Surveillant de Travaux : assurer le suivi et la conformité technique des opérations jusqu'à la remise de l'ouvrage, participer au suivi du respect du planning de réalisation de l'entreprise, veiller au respect des règles relatives à la sécurité et à l'hygiène, des conditions de travail et de l'environnement sur les chantiers, informer sa hiérarchie des difficultés et des imprévus rencontrés, réaliser quotidiennement les rapports journaliers, participer et assurer le suivi des différents contrôles techniques et environnementaux du chantier (plans de contrôles internes et externes), respecter l'application de la politique Qualité, Sécurité et Environnement et participer à l'amélioration continue du Système de Management QSE de la société. - en tant qu'Agent TES D-HTI Abords ou HTI-Voie (conformément au Livret technique SNCF Réseau IN 7912 « Mission Agent Habilité Travaux sur Infrastructures ferroviaires (HTI) ») : participer aux réunions préparatoires et visites de chantiers tant organisationnelles que de Sécurité, contribuer à l'élaboration des documents de sécurité, participer aux briefings sécurité, participer à la surveillance des travaux des entreprises, réaliser des contrôles par sondages, collecter les éléments issus du contrôle interne de l'entreprise, s'assurer de l'aptitude des installations impactées par le chantier, détecter les non-conformités techniques et quantifier les écarts par rapport aux normes de maintenance, rédiger la garantie de conformité technique des installations. - en tant que RSO (conformément au Livret technique SNCF Réseau IN 7911 « Mission de Représentant Sécurité Opérationnelle (RSO) ») : participer ou assurer les briefings sécurité, établir l'analyse contributive à la CSF et les Instructions de Sécurité Ferroviaire, assurer l'interface entre les prestataires de sécurité et les entreprises travaux à qui vous délivrez une autorisation d'engagement en zone à risques ferroviaires, vérifier en continu la bonne application des dispositions prescrites par l'ISF, collecter les attestations de fin d'intervention issues des différentes entreprises et vérifier leur exhaustivité avant de clôturer le chantier. Qualifications Votre profil : - Vous avez une formation ferroviaire avec plusieurs habilitations (RSO, TES M, etc) ou - Vous avez un profil Bac +2 (BTS/DUT ou équivalent) avec une pratique professionnelle d'au moins 1 an sur des missions similaires ou une expérience significative dans ce domaine d'activité. - Doté d'un bon relationnel, d'une aisance rédactionnelle et orale, vous aimez travailler en équipe, vous êtes autonome et rigoureux et avez le sens des responsabilités. - Vous maîtrisez la suite MS OFFICE. - Vous possédez le permis B valide. Horaires : - Période de travail de 8 Heures - Travail de nuit - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés et week-end
Nous recherchons un Serveur/Serveuse pour notre restaurant de Peltre Vous assurez le service en salle ainsi que le service des boissons Conditions 39h/semaine ou mardi au samedi (ou plus si souhaité) Six semaines de congés par an. Prise de poste immédiate
La fédération des foyers ruraux de la Moselle recrute un agent d'entretien des espaces verts. Poste à temps partiel en cdd de 6 mois dans un premier temps
Les missions du poste Un réseau territorial recrute un(e) animateur périscolaire en alternance pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 à 12 mois, à compter de septembre 2025. Vous serez 4 jours en crèche pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC. Vos missions : - Encadrer et accompagner les enfants dans leurs activités éducatives, ludiques et sportives, en veillant à leur sécurité physique et émotionnelle. - Assurer les soins quotidiens nécessaires aux enfants, en respectant leur bien-être et leurs besoins individuels. - Favoriser le lien avec les familles, en développant une communication positive et bienveillante pour maintenir un environnement éducatif cohérent. - Collaborer étroitement avec l'équipe pédagogique pour garantir une prise en charge adaptée et coordonnée des enfants. - Contribuer à l'élaboration et à l'animation des projets pédagogiques, en respectant les valeurs éducatives et les objectifs de l'établissement. - Participer à la gestion du matériel et à l'entretien des espaces éducatifs, pour offrir un environnement propre, sûr et propice aux apprentissages. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, conformément à la réglementation en vigueur. Le profil recherché Vous devez être majeure (en mai 2026, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - En structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires...). - Au domicile des parents ou en crèches familiales. - À votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV. Se former en alternance chez MEWO campus des métiers Acteur incontournable de la formation à Metz depuis plus de 10 ans, le campus Mewo propose des formations professionnalisantes en alternance ou en initiale, du CAP à Bac +5, dans différents domaines - Santé, Animaux, Petite Enfance, Informatique et Droit - débouchant sur des diplômes d'État ou sur des titres certifiés RNCP reconnus par l'État. Bienvenue au campus Mewo, là où "Me Work" prend tout son sens car notre mission est de vous former à votre métier ! Secrétaire médical, assistant juridique, -développeur, technicien informatique, expert en cybersécurité, auxiliaire de crèche, diététicien, opticien... Nos 18 formations professionnalisantes s'adressent aux jeunes talents, aux demandeurs d'emploi désireux de se réinventer et aux actifs prêts à se lancer dans une nouvelle aventure professionnelle. Un campus à taille humaine entièrement rénové à l'été 2021 et situé au coeur du Technopôle de Metz depuis son lancement. En 2022, nous avons élargi notre présence en ouvrant un nouveau campus à Mulhouse, puis à Nancy en mai 2024, poursuivant ainsi notre engagement à offrir une formation professionnelle de qualité.
Les missions du poste Une crèche située à Laquenexy, recherche un(e) Auxiliaire de crèche en alternance pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 à 12 mois, à compter de août 2025. Vous serez 4 jours en crèche pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC. Vos missions : - L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. - Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. - La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. - Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets pédagogiques. - Participer à l'entretien du matériel et des locaux. - Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité. Le profil recherché Vous devez être majeure (en mai 2026, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 seront mises en application au sein de l'entreprise. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - En structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires...). - Au domicile des parents ou en crèches familiales. - À votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV. Se former en alternance chez MEWO campus des métiers Acteur incontournable de la formation à Metz depuis plus de 10 ans, le campus Mewo propose des formations professionnalisantes en alternance ou en initiale, du CAP à Bac +5, dans différents domaines - Santé, Animaux, Petite Enfance, Informatique et Droit - débouchant sur des diplômes d'État ou sur des titres certifiés RNCP reconnus par l'État. Bienvenue au campus Mewo, là où "Me Work" prend tout son sens car notre mission est de vous former à votre métier ! Secrétaire médical, assistant juridique, -développeur, technicien informatique, expert en cybersécurité, auxiliaire de crèche, diététicien, opticien... Nos 18 formations professionnalisantes s'adressent aux jeunes talents, aux demandeurs d'emploi désireux de se réinventer et aux actifs prêts à se lancer dans une nouvelle aventure professionnelle. Un campus à taille humaine entièrement rénové à l'été 2021 et situé au coeur du Technopôle de Metz depuis son lancement. En 2022, nous avons élargi notre présence en ouvrant un nouveau campus à Mulhouse, puis à Nancy en mai 2024, poursuivant ainsi notre engagement à offrir une formation professionnelle de qualité.
Missions: Vous vous assurez du bon fonctionnement de l'établissement. Vous travaillez en lien étroit avec la coordinatrice et lui faites savoir tout changement interne au sujet de l'équipe, des enfants ou de la structure. Vous contribuez au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, dans le cadre du projet éducatif et des règles, d'hygiène et de sécurité, tout en garantissant la qualité de son accueil et celui de sa famille. Vous avez en charge l'accueil des stagiaires : vous organisez leur accueil sur les différentes structures de Verny et Pournoy-la-Grasse, vous établissez les conventions de stage et le planning d'accueil annuel. Activités principales: 1. Accueillir les enfants - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens - Animer et encadrer un groupe d'enfants 2. Aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie et assurer la surveillance de leur sécurité et de leur hygiène - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de la vie en collectivité (respect d'autrui) et dans l'acquisition de l'autonomie (vestiaire, alimentation, motricité) - Accompagner l'enfant dans son environnement, affectif et intellectuelle et dans l'acquisition des fonctions sensorielles et motrice - Assurer les soins de propreté - Être un repère affectif pour l'enfant : répondre à ses besoins en lui offrant une relation chaleureuse et jouer un rôle de maternage - Respecter les rythmes de l'enfant - Suivre l'état général de l'enfant, repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant - Surveiller et répondre aux besoins alimentaires, préparer les biberons en tenant compte des régimes particuliers, - Surveiller l'état de santé de l'enfant et le cas échéant dispenser des soins en collaboration avec l'équipe. - Veillez à la sécurité de l'enfant en permanence en organisant un lieu de vie sécurisant et en assurance à surveillance. 3. Aménager et entretenir les locaux et matériaux destinés aux enfants - Appliquer le protocole d'entretien - Nettoyer et désinfecter le matériel et les locaux destinés aux enfants. 4. Collaborer avec l'équipe dans la préparation et /ou l'animation des activités pédagogiques: - Fabriquer des éléments éducatifs simples - Participer ou animer des activités d'éveil - Préparer des supports pédagogiques 5. Participer au projet pédagogique: - Mettre en œuvre un programme de travail en fonction des besoins des enfants et de la collectivité dans le cadre d'un projet pédagogique - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées. 6. Rendre compte de son activité: - Établir une relation de confiance avec les familles en leur rendant compte de la journée de l'enfant, tout en apportant une écoute, une disponibilité et un dialogue - Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger les informations utiles avec l'équipe. Compétences requises: - Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture exigé - Expérience en établissement d'accueil du jeune enfant souhaitée - Développement (physique, moteur et affectif) de l'enfant - Technique d'écoute, de communication et d'animation - Travailler en équipe, patience et discrétion professionnelle - Principe d'hygiène corporelle - Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité - Technique de nettoyage et de produits d'entretien - Techniques d'animation, de jeu et d'activités pédagogiques
Changez de décor professionnel, devenez PARQUETEUR.SE, rejoignez l'équipe de Saint Maclou et réalisez les chantiers les plus fous des clients ! Ce qui vous attend : Vous êtes garant.e du bon déroulement de votre chantier Professionnel.le hors pair, vous participez au projet d'aménagement d'intérieur désiré par le client. Vous savez parfaitement réaliser la pose de tous types de parquets (massifs, stratifiés, contrecollés). Vous gérez le chantier en totale autonomie (dépose, ragréage, découpe et mesure précise des matériaux, pose du revêtement de sols, finitions..) Vous respectez le cahier des charges établi lors de la vente du chantier. Vous travaillez en collaboration avec les équipes du magasin Vous veillez à entretenir une bonne entente avec les Vendeur.se.s Projets afin de garantir un service client de qualité. En qualité d'expert.e technique, vous contribuez à développer la performance économique du magasin en toute autonomie et efficacité. Vous êtes garant.e de la satisfaction client Vous êtes responsable de la bonne réalisation du chantier et du suivi du client tout au long du projet. Grâce à votre expertise, vous laissez une image positive de Saint-Maclou en délivrant un chantier soigné. Ce que nous vous proposons : La marchandise pour la réalisation du chantier directement livrée chez le client Des outils & EPI Un parcours d'intégration en magasin et sur chantier afin de connaître nos produits et services et maîtriser nos outils informatiques Une rémunération valorisée par votre performance Une ambiance familiale, où règne la simplicité et la convivialité Tous les avantages de l'entreprise : tickets restaurant, prévoyance, mutuelle, avantages CSE, tarifs préférentiels collaborateur et RTT Un véhicule de service
SAINT MACLOU s'affirme comme un acteur incontournable de la vente de solutions personnalisées en revêtement de sols en France, avec plus de 140 magasins et 1500 collaborateurs. Notre objectif ? Réaliser abSOLument tous les souhaits des clients (en revêtement de sols bien sûr) Notre réussite repose sur une seule et grande idée : faire tout pour que VOUS soyez bien chez nous!
Au sein de notre entreprise de cordiste de services dans divers corps de métiers, nous recherchons un/e collaborateur/rice expérimenté/e pour compléter notre équipe! Vous êtes un/e cheffe d'équipe cordiste CQP 2 ou Cordiste CQP 1 avec 2 ans d'expérience souhaitant évoluer vers un poste de chef/fe d'équipe. Votre mission principale consistera à réaliser et gérer des interventions techniques en hauteur et/ou en accès difficile en respectant les règles de sécurité. Le secteur des chantiers sont Metz et 70 Km aux alentours. Taux horaire à partir de 15 euros brut de l'heure et plus pour un/e chef/fe d'équipe confirmé/e. Vos avantages dans notre entreprise : - 13e mois - véhicule et téléphone professionnel - mutuelle et prime - chèques cadeaux à Noël - plan de formation individuel: caces nacelles, incendie... Vous êtes titulaire du CQP 1 Cordiste.
Nous recherchons un Ingénieur Matériaux et Soudage (H/F) qui aura pour mission principale d'apporter un soutien technique aux membres de l'équipe, aussi bien en phase étude qu'en phase de construction/supervision. Pour cela, vous serez amené(e) à : - apporter votre soutien technique aux projets sur sites de construction. - assister les équipes sur site durant les phases de qualification - Assister et approuver les PQR sur site pour toutes les activités (soudage et tests) liées à la structure et à la tuyauterie, conformément à AWS D1.1., ASME IX et aux spécifications de projet applicables - Participer aux réunions périodiques avec le chantier pour tout sujet lié au soudage lorsque requis par le responsable de l'ingénierie de soudage MAE - Anticiper et remettre en question les solutions du chantier pour le soudage. - Expérience antérieure dans un projet Oil & Gas liées à la structure et à la tuyauterie et toutes les activités annexes. - Connaître les codes de soudage et de construction du soudeur : ASME IX & B31.3 pour la tuyauterie/ AWS D1.1 pour les structures - Proactif dans les investigations et résolutions de problèmes - Ingénieur soudeur IWE - Anglais obligatoire Localisation : La Défense
En recherche d'opportunité professionnelle? L'agence Temporis de Metz en a une pour toi! Nous te proposons aujourd'hui un poste d'Employé de Rayon Fruits & légumes (H/F). Tu es intéressé(e)? Alors voici tes missions! - Achalander les rayons fruits et légumes d'un supermarché. - Gérer les stocks, les livraisons et les commandes - Mettre en place des promotions - Réaliser la chasse aux ruptures Le balisage et la rotation des produits n'ont plus de secrets pour toi? Nous t'encourageons à saisir cette opportunité! Polyvalent(e) et enthousiaste, tu apprécies le travail en équipe et le service client. La prise de poste s'effectue du lundi au samedi, de bonne heure et de bonne humeur! Tantôt à 5h00 du matin, tantôt en journée, tantôt de fermeture, tu es mobile et tu sais t'adapter! Port de charges lourdes! POSTE A POURVOIR dès que possible et à long terme. Tu es intéressé(e)? Camille et Charlotte t'invitent à envoyer ta candidature et sont impatientes de la recevoir :) AVANTAGES TEMPORIS - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au ou à envoyer votre CV à l'adresse .
L'écol'O'thèque est une école maternelle d'une trentaine d'enfants âgés de 2ans1/2 à 5 ans. Deux classes distinctes : - TPS / PS - MS / GS Vos missions: Maître / maîtresse de la classe des TPS / PS Avoir la charge pédagogique d'une classe : - préparer les cours en suivant une progression pédagogique sur une année scolaire et adaptée au niveau des élèves - concevoir les exercices et les activités - mettre en place un suivi pédagogique progressif - évaluer et renseigner les connaissances des élèves - suivre et conseiller les élèves - participer à l'autonomie des élèves - participer aux réunions et échanges avec la direction et les parents - surveiller les enfants durant les pauses et les récréations - contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective - avoir en charge les holidays club et une partie du périscolaire Être convaincu(e) par le projet d'une école alternative Être patient(e), vigilant(e), savoir s'adapter, être à l'écoute, organisé(e), clair(e), empathique, optimiste, dynamique. Poste pouvant convenir à un(e) éducateur(rice) spécialisé(e), moniteur(rice) éducateur(rice) ou éducateur(rice) jeunes enfants. Poste à pourvoir dès que possible.
AIDHOM recrute depuis 2006, soit près de 18 ans, si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, disponible et à l'écoute de ses collaborateurs. N'hésitez plus, rejoignez-nous ! AIDHOM accepte les débutants, capable de s'adapter aux diverses situations, ponctuel(le)s, souriant(e)s et consciencieux(ses). - Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - ménage - linge - courses - aide à la préparation des repas - NOS AVANTAGES : - Prise en charge de déplacements : 0.45€/km, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Primes - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 50% - COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE - Contrat à durée indéterminée, à temps partiel ÉVOLUTIF - Cotise à action logement
Maître / maîtresse de la classe des TPS / PS Avoir la charge pédagogique d'une classe : - préparer les cours en suivant une progression pédagogique sur une année scolaire et adaptée au niveau des élèves - concevoir les exercices et les activités - mettre en place un suivi pédagogique progressif - évaluer et renseigner les connaissances des élèves - suivre et conseiller les élèves - participer à l'autonomie des élèves - participer aux réunions et échanges avec la direction et les parents - surveiller les enfants durant les pauses et les récréations - contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective - avoir en charge les holidays club et une partie du périscolaire Niveau bac+2 ou équivalence Formation Montessori 0-3ans / 3-6 ans Minimum niveau B1 en anglais (écrit et oral) Prise de poste à partir du 25 août 2025 avec possibilité d'un temps partiel
Cherche agent sérieux pour un nettoyage des locaux
Rejoignez l'aventure LOISIBIKE Afin de renforcer son équipe, le magasin LOISIBIKE Metz-Augny, leader sur le marché du vélo électrique, recherche un(e) conseiller(ère) technicien(ne) cycle. Vous devez : - Accueillir, conseiller les clients - Enregistrer les commandes et encaisser - Approvisionner les rayons, étiquetages produits - Procéder à quelques réglages de base des vélos - Participer à des évènements commerciaux (lancements produits, tests produits). Une première expérience réussie dans la vente est un plus Vous êtes organisé(e), autonome, dynamique et sensible à la satisfaction client Une aisance informatique est impérative. Le magasin est ouvert du mardi au samedi.
L'agence AXA David Marot à Marly recherche un(e) Commercial(e) en Assurance motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique composée de Nathalie, Laura et de David MAROT, l'Agent Général de l'agence. Vos missions : - Prospecter et développer un portefeuille clients particuliers dans le domaine de l'assurance ce qui nécessite une expérience et une aisance pour le terrain. - Conseiller et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients. - Participer activement à la croissance de l'agence et à l'atteinte des objectifs commerciaux. Votre profil : - Bac +2 minimum, idéalement dans le domaine commercial ou en assurance. - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le secteur des assurances. - Dynamique, rigoureux(se), vous avez un excellent sens du relationnel et une capacité à convaincre. - Vous êtes autonome, orienté(e) résultats et souhaitez intégrer une équipe motivée et bienveillante. Conditions : - Rémunération attractive : Fixe + commissions + frais. - Avantages : mutuelle et prévoyance, bureaux neufs et chaleureux, place de parking gratuite et à proximité. - Un environnement de travail agréable avec une équipe soudée. - Un suivi et une formation continue pour vous accompagner dans votre montée en compétences. Si vous souhaitez évoluer dans une agence en pleine croissance et faire partie d'une équipe professionnelle et conviviale, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation. Contact : Envoyez votre candidature à agence.marot@axa.fr ou contactez-nous au 03.87.50.88.28. Rejoignez l'agence AXA David MAROT, une équipe qui vous soutient dans votre développement professionnel !
Au sein d'une équipe jeune et sportive, vous serez en charge des missions suivantes : - Assemblage et réglage de tous types de vélos neufs (Urbain, VAE, route, VTT,...) - Entretien, Diagnostics pannes et réparations - Personnalisation des accessoires, - Garant(e) de la qualité de la prestation effectuée Profil recherché - idéalement diplômé(e) du CQP Cycle ou expérience souhaitée sur un poste équivalent - Passionné(e) de vélo - Autonome et à l'aise sur tout type de réparations - Sens du relationnel, autonome, rigoureux(se) Salaire à définir selon profil, CDD avec possibilité de CDI
l'Association Familles Rurales de Verny recrute un(e) Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F) 24 heures pas semaine Avantages du poste : Repas fournis Travail un mercredi sur deux Le poste est à pourvoir de suite en CDI de préférence, mais possibilité de passer en CDD.
Pour accompagner son développement et la satisfaction continue de ses clients, CRUDIMO, entreprise leader régional sur le marché des salades et crudités, reconnue pour la qualité de ses produits et de son savoir-faire recrute son futur : Alternant « Assistant Qualité » F/H En tant qu'assistant qualité, vous participerez activement à la gestion du système de management de la qualité (SMQ). Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable qualité et contribuerez à l'amélioration continue de nos processus. Voici vos principales missions : Assurer le suivi et la mise à jour du SMQ (Certification ISO 9001 et Safe&legal). Aider à la gestion du système documentaire (procédures, instructions, fiches techniques, etc.). Rédiger divers documents du SMQ à la demande du responsable qualité ou du gérant et gérer l'archivage des documents liés à la qualité. Participer aux revues de direction. Contribuer aux audits internes et animer certaines formations. Classer et analyser les réclamations clients ainsi que les dysfonctionnements internes et mettre en œuvre des actions correctives et préventives. Suivre les indicateurs qualité et réaliser des synthèses de résultats. Proposer des actions pour développer et améliorer la qualité. Transmettre toutes les anomalies au responsable de production ou au gérant. Participer activement au déploiement des procédures qualité au sein de l'entreprise, veiller à leur bonne application. Profil recherché : - Étudiant en qualité, vous recherchez une alternance dans le domaine agroalimentaire. - Vous êtes rigoureux, organisé et avez un bon sens de l'analyse. Votre esprit d'équipe et votre curiosité vous permettront de réussir dans ce poste. Notre entreprise est située à Marly (57), à proximité d'une zone commerciale desservie par les transports en commun. Si vous êtes une personne engagée et que vous souhaitez acquérir une solide expérience en qualité dans l'agroalimentaire, cette opportunité est faite pour vous !
Crudimo est une entreprise locale et familiale,implantée depuis 1988.Elle est spécialisée dans la préparation de légumes.Grâce à son esprit d'innovation et de performance,elle adapte sa gamme de produits au besoin des clients(hôpitaux, restau.scolaire, grossistes) et relève le défi de la fraîcheur absolue.Crudimo s'attache à soutenir les exploitations maraîchères locales, est soucieuse de bien-être des salariés:amélioration continue des équipements de prod et de la sécurité,proche bus/commerces.
Vous souhaitez obtenir votre diplôme en alternance Le pilote de ligne: Suit l'exécution d'une journée de fabrication Organise les postes de travail et place le personnel en fonction des priorités Gère une ligne de production (peseuse associative, ensacheuse ou thermoformeuse, coupeuses, essoreuses automatisée, trieur optique, éplucheuses etc.) Participe activement à la production, Gère la mise en marche et l'arrêt des compresseurs, groupes frigorifiques, système de désinfection etc, détecteurs de métal etc.. Est habilité à former certains opérateurs Est responsable du nettoyage de l'atelier ou de la ligne dont il a la charge ; assure le strict respect des règles d'hygiène. Dans le cadre de la démarche qualité : Respecte et vérifie du respect des procédures et instructions de travail aux différentes étapes de fabrication, des règles d'hygiène, du nettoyage des locaux et du matériel de fabrication Responsable de l'atteinte des objectifs qualité liés à la production qui sont définis en revue de direction et/ou par le gérant Responsable de l'identification et de la traçabilité dans son secteur Vérifie de l'exécution des contrôles et autocontrôles en cours de fabrication Réalise des contrôles visuels et quantitatifs des produits finis et de l'étiquetage Transmet toutes les anomalies au Responsable de production ou au Gérant Propose et met en œuvre des actions pour développer et améliorer la qualité
Crudimo est une entreprise familiale à taille humaine spécialisée dans la découpe et la préparation de légumes. Nous adaptons la préparation de nos produits en fonction de la spécificité des commandes de nos clients (Hôpitaux, cantines, grossistes et restauration rapide). Nous somme soucieux de pouvoir offrir un service personnalisé et de qualité.
Vous êtes situé/e sur le secteur de Cuvry et vous avez validé un bac+ 3 a minima. Vous vous sentez prêt/e par votre attitude dynamique et vos compétences pédagogiques à accompagner des élèves de primaire à leur domicile notamment un(e) élève de CE2. Vous pouvez offrir des disponibilités en soirées, en journée le mercredi et/ou les week-ends pour vous rendre au domicile des familles. Je vous invite à déposer votre candidature sur notre site www.acadomia.fr en mentionnant la référence de cette annonce. Votre CV et votre lettre de motivation seront étudiés rapidement et une réponse vous sera rendue.
Vous êtes situé/e sur le secteur de Peltre et vous avez validé un bac+ 3 a minima. Vous vous sentez prêt/e par votre attitude dynamique et vos compétences pédagogiques à accompagner des élèves de primaire à leur domicile notamment un(e) élève de CM1. Vous pouvez offrir des disponibilités en soirées, en journée le mercredi et/ou les week-ends pour vous rendre au domicile des familles. Je vous invite à déposer votre candidature sur notre site www.acadomia.fr en mentionnant la référence de cette annonce. Votre CV et votre lettre de motivation seront étudiés rapidement et une réponse vous sera rendue.
Nous recherchons un(e) concepteur-vendeur, de préférence expérimenté(e) mais débutant(e) possible, pour un poste au sein de notre enseigne de cuisine équipée sur mesure. Vous accueillerez les clients en magasin, présenterez nos modèles de cuisine et notre concept et services Cuisines ELITE. Vous élaborerez des plans de cuisines en 3D sur logiciel spécialisé, établirez devis et bons de commande et suivrez votre portefeuille de client jusqu'à la livraison complète de leur cuisine. Les qualités requises sont la rigueur, le dynamisme, l'aisance en communication, le sens commercial et selon votre expérience votre aptitude à apprendre et progresser dans le métier de concepteur-vendeur. rémunération: fixe+commissions (rémunération pouvant varier en fonction des ventes de 1766 à 3500 euros brut)
Vous appréciez travailler en autonomie? Vous êtes soucieux du travail bien fait? Cette offre est certainement faite pour vous. Dans le cadre de son service à destination des familles, l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Vos principales missions seront: - l'entretien du cadre de vie des particuliers - l'entretien du linge Zone d'intervention : Peltre et ses environs Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles dans nos autres services (garde d'enfants, aides aux personnes fragiles).
ALYS est une association de services aux personnes, principalement à domicile, pour les familles, personnes âgées, personnes handicapées et soins infirmiers.
Dans le cadre de son développement, Ambulance MF recrute un ambulancier diplômé d'état. DEA ou CCA Attestation de formation aux gestes et soins d'urgence à jour. Rejoignez notre équipe dynamique. Au fait, il vous faudra encore des points sur le permis pour nous rejoindre !
Nous recrutons un pâtissier pour compléter notre équipe. Poste du matin (démarrage 06 heures), horaires annualisés.
L'EPSM Metz Jury et l'Etablissement Public pour Adultes Handicapés de Marly se sont engagés dans un partenariat d'une équipe mobile d'appui médico-sociale composée de 2 IDE, 2 éducateur et 2 psychologue avec l'extension sur le territoire de Metz -Orne / Vallée de la Fensch. Dans ce cadre, l'EPSM Metz Jury et l'EPDAH Mosell'a recherchent un psychologue (H/F) à temps plein. Les missions de cette équipe mobile sont : - Intervenir avec réactivité en priorisant les demandes - Assurer la liaison et la coordination des parcours d'usagers pouvant relever de la psychiatrie et du médico-social, de manière à prévenir les situations de rupture, l'épuisement des proches et des professonnels, - Evaluer chaque situation et orienter la personne au sein d'un réseau d'acteurs et de partenaires constitué. - Mettre en relation avec les personnes et structures ressources afin de faciliter le maintien à domicile ou le projet d'accueil en établissement, - Former et informer les professionnels et les proches aidants sur la santé mentale, la compréhension des troubles, la connaissance des dispositifs.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé sur le secteur de Augny : Un Mécanicien PL (H/F) Les missions sont les suivantes : - Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules poids lourds : entretien courant et périodique, diagnostic, dépose repose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques, utiliser des schémas pour identifier les problèmes électriques et électroniques. - Diagnostiquer les pannes, procéder à des réglages et à divers travaux d'électricité, de soudure, d'hydraulique et de maintenance pneumatique, - D'assurer l'entretien et la réparation des véhicules et participez au bon fonctionnement de l'atelier, vous pouvez également être amené à intervenir directement sur site ou chantier dans le cadre d'opérations de dépannage. - Contribuer à la qualité de service attendue par nos clients et veiller à l'état de présentation du véhicule,
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recrute pour l'un de ses clients basé sur Marly (57) un chaudronnier soudeur tôle fine (H/F) en vue d'un CDI. - Maîtrise de la chaudronnerie sur tôle fine exigée : travail et assemblage de gaines de ventilation de 1 à 1.5 mm d'épaisseur - Maîtrise de la soudure TIG et MIG sur tôle fine exigée : assemblage et soudure de gaines de ventilation de 1 à 1.5 mm d'épaisseur - Possibilité d'évoluer rapidement vers le poste de chef d'atelier chaudronnerie-soudure. - Poste à pourvoir au plus vite car besoin très urgent. Salaire négociable selon profil et expérience
Nous recherchons un chauffagiste H/F pour renforcer notre équipe à Augny (57). Spécialisés dans les chaudières gaz, nous cherchons quelqu'un, homme ou femme de sérieux, autonome et motivé ! Vos missions : - Installation, entretien et dépannage de chaudières gaz - Intervention chez des particuliers - Travail en autonomie, contact client régulier Profil recherché : - Expérience souhaitée - Permis B indispensable. Un véhicule de la société vous sera fourni. Votre journée de travail débutera au départ de votre domicile. - Formation en chauffage appréciée Ce que nous offrons : - Poste stable à pourvoir rapidement - Bonne ambiance et équipe conviviale - Salaire selon profil
L'entreprise basée à VERNY (57420) recherche un/une chef d'équipe paysagiste expérimenté(e). Vos missions : - Gérer et encadrer une équipe. - Gestion de l'organisation du chantier. - Gestion du matériel et gestion des matières selon le stock. - Gestion du chantier du début à la fin Compétences : -Vous possédez dans l'idéal une bonne expérience en terrassement, enrobés et maçonnerie paysagère, -Vous maîtrisez les techniques de dallage, coffrage, terrassement, maçonnerie de finition. Avantages : - Paniers repas/déplacements - Heures supplémentaires majorées Permis B demandé car utilisation du véhicule de société Vous êtes motivé, polyvalent et avez l'esprit d'équipe. Vous êtes intéressé(e) envoyez-nous votre CV dès maintenant !
L'Etablissement Public en Santé Mentale Metz Jury recherche un ingénieur en charge des travaux (H/F). Horaires / amplitude horaire : 39h00 par semaine -8h00 - 17h00 Représentation du maître d'ouvrage sur les plans administratif, technique et financier sur l'ensemble des phases d'une opération travaux neufs (faisabilité, diagnostic, programme, conception, réalisation, garanties). Participation à l'élaboration du programme pluriannuel d'investissement de l'établissement en relation avec la direction financière en s'appuyant sur les études et diagnostics réalisés sur le patrimoine immobilier et les infrastructures. Il le met en oeuvre pour ce qui le concerne. En respectant les textes réglementaires applicables à la gestion patrimoniale lors de gros entretiens ou d'opérations d'investissements et utilisant les compétences locales des services techniques pour le suivi des travaux sur les différents sites, en liaison avec les responsables hiérarchiques : il réalise les études préalables et met au point les projets : écoute des besoins, rédaction des programmes, cahiers des charges jusqu'à la préparation des commandes ou marché des travaux ; il assure la conduite des opérations immobilières dont il a la charge en lien avec les différents intervenants (conducteur d'opération, maître d'oeuvre, entreprises,...) et propose des alternatives ; il contrôle la conformité, la qualité et le bon achèvement des travaux ; il gère les démarches administratives ; il établit les plannings ; il assure le respect des budgets. L'ingénieur est compétent sur les sites intra et extra hospitaliers de l'EPSM Metz Jury. Des relations transversales permanentes sont à prévoir avec l'ensemble des acteurs des directions de l'établissement. Il assure une relation de travail et de reporting avec le GHT 6, dont l'établissement support est le CHR Metz-Thionville. Possibilité d'extension du périmètre du poste au Plan de Sécurité de l'Etablissement et à la sécurité incendie (non définie au moment de la publication du poste).
Vous fabriquez du mobilier d'agencement et de placards sur mesure en mélaminé pour une clientèle de particuliers essentiellement. Vous devrez effectuer des ajustements de différents éléments, régler des portes et des tiroirs. Vous travaillerez essentiellement sur les machines en atelier (scie, robot...) Horaires : 07H30 - 12H00 et 13H30 à 16H30 Les candidatures en reconversion professionnelle seront étudiées.
Urgent! Boulangerie traditionnelle et ambiance familiale, vous assisterez le gérant sur son travail quotidien . Ouverte du mardi au dimanche, prise de poste entre 4h et 5h à convenir. 35 h de travail / semaine. Si vous n'avez pas le diplôme mais une expérience de minimum 2 ans, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature pour étude.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur majeur des travaux publics, un Conducteur de travaux TP (H/F). Vous serez responsable de la gestion complète du chantier, depuis la phase de préparation jusqu'à la finalisation. Vos compétences en management et en organisation seront essentielles pour assurer le suivi opérationnel, incluant la planification, l'approvisionnement, la participation aux réunions de chantier, la gestion des équipes et du matériel, ainsi que la facturation et le reporting. Vous garantirez également le respect des normes de qualité et de sécurité, tout en veillant au respect des délais et du budget. -Vous avez un diplôme en Génie Civil. -vous justifiez d'une expérience significative dans les travaux publics (terrassement, réseaux, assainissement, etc.). -Vous possédez d'excellentes compétences relationnelles, ainsi qu'une grande rigueur et un fort engagement. Avantages: -Un véhicule de fonction -Un contrat de retraite surcomplémentaire -Une prime d'intéressement et de participation aux bénéfices.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'Établissement Public de Santé Mentale Metz Jury recherche des infirmièr(e)s à temps plein pour son Pôle de Psychiatrie Adulte Intrahospitalier (unité Baudoche) Amplitude horaire exacte de travail : 37h30 selon un roulement établi. Amplitude journalière de 7h30 de jour (matin/après-midi/journée) et 10h de nuit. Travail du lundi au dimanche et jours fériés. CDD de 3 mois puis perspective de stagiairisation au sein de la FPH. L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans l'unité de soins du patient, de manière autonome et en collaboration. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé. Actions principales : Participe à la prise en charge globale du patient : - l'infirmer participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage ; - il mène des entretiens d'accueil, d'évaluation et d'orientation ; - il conduit des types d'entretiens adaptés à l'état clinique du patient : entretien d'aide, entretien motivationnel, entretien pour repositionner le cadre thérapeutique, entretien en collaboration avec le médecin ou l'assistant social et/ou un autre professionnel ; - il analyse et évalue la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes relative à son domaine de compétence ; - il participe à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de soins individualisé, - il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage ; - il assure la traçabilité des données (identité, personne de confiance, informations particulières) dans le dossier patient DPI ; - l'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques en collaboration avec des différents professionnels de l'équipe ; - il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte ; - il crée et mène des médiations thérapeutiques à visée de prévention de la crise ou à visée d'apaisement ; - il cherche à entretenir un cadre d'hospitalisation sécurisant pour les personnes soignées ; - il surveille et dispense des soins aux patients en chambre d'isolement et vise à la prévention des risques ; - il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments, met en place des actions d'éducation thérapeutique ; - il assure la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation. Il encadre le repas et assure par sa présence l'identification rapide des comportements à risque pour une prévention et prise en charge adaptée des comportements alimentaires, du risque de fausse route ; - il veille à la conformité des alimentations spécifiques dans le respect des prescriptions médicales ; - il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève ; - il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés, pour cela il crée des cibles et les clôtures quand la problématique de santé est résolue ; - il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse avec les familles, aidant et/ou partenaires sanitaires, associatifs ou médico-sociaux ; - liste non exhaustive
L'EPSM Metz Jury recherche des infirmier(e)s pour son Pôle Psychiatrie adulte intrahospitalier (unité KOLTES). CDD de 3 mois puis perspective de stagiairisation dans la FPH. Amplitude horaire exacte de travail : 37h30 selon un roulement établi. Amplitude journalière de 7h30 de jour (matin/après-midi/journée) et 10h de nuit. Travail du lundi au dimanche et jours fériés. L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans l'unité de soins du patient, de manière autonome et en collaboration. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé. Actions principales : Participe à la prise en charge globale du patient : - l'infirmer participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage ; - il mène des entretiens d'accueil, d'évaluation et d'orientation ; - il conduit des types d'entretiens adaptés à l'état clinique du patient : entretien d'aide, entretien motivationnel, entretien pour repositionner le cadre thérapeutique, entretien en collaboration avec le médecin ou l'assistant social et/ou un autre professionnel ; - il analyse et évalue la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes relative à son domaine de compétence ; - il participe à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de soins individualisé, - il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage ; - il assure la traçabilité des données (identité, personne de confiance, informations particulières) dans le dossier patient DPI ; - l'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques en collaboration avec des différents professionnels de l'équipe ; - il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte ; - il crée et mène des médiations thérapeutiques à visée de prévention de la crise ou à visée d'apaisement ; - il cherche à entretenir un cadre d'hospitalisation sécurisant pour les personnes soignées ; - il surveille et dispense des soins aux patients en chambre d'isolement et vise à la prévention des risques ; - il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments, met en place des actions d'éducation thérapeutique ; - il assure la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation. Il encadre le repas et assure par sa présence l'identification rapide des comportements à risque pour une prévention et prise en charge adaptée des comportements alimentaires, du risque de fausse route ; - il veille à la conformité des alimentations spécifiques dans le respect des prescriptions médicales ; - il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève ; - il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés, pour cela il crée des cibles et les clôtures quand la problématique de santé est résolue ; - il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse avec les familles, aidant et/ou partenaires sanitaires, associatifs ou médico-sociaux ; - liste non exhaustive
L'établissement Public de Santé Mentale Metz Jury recrute deux infirmier(e)s pour l'unité Marvingt, Pôle de Psychiatrie Générale Adulte d'Hospitalisation complète. Amplitude horaire exacte de travail : 37h30 selon un roulement établi. Amplitude journalière de 7h30 de jour (matin/après-midi/journée) et 10h de nuit. Travail du lundi au dimanche et jours fériés. A l'issue d'un CDD de 2 mois, vous pourriez intégrer la fonction publique hospitalière sur proposition de l'employeur. L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans l'unité de soins du patient, de manière autonome et en collaboration. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé. Actions principales : Participe à la prise en charge globale du patient : - l'nfirmier H/F participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage ; - conduit des types d'entretiens adaptés à l'état clinique du patient : entretien d'aide, entretien motivationnel, entretien pour repositionner le cadre thérapeutique, entretien en collaboration avec le médecin ou l'assistant social et/ou un autre professionnel ; - analyse et évalue la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes relative à son domaine de compétence ; - participe à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de soins individualisé, - planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage ; - assure la traçabilité des données (identité, personne de confiance, informations particulières) dans le dossier patient DPI ; - prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte ; - surveille et dispense des soins aux patients en chambre d'isolement et vise à la prévention des risques ; - encadre le repas et assure par sa présence l'identification rapide des comportements à risque pour une prévention et prise en charge adaptée des comportements alimentaires, du risque de fausse route ; - participe aux temps de transmissions dédiées à la relève ; - rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés, pour cela il crée des cibles et les clôtures quand la problématique de santé est résolue ; - participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse avec les familles, aidant et/ou partenaires sanitaires, associatifs ou médico-sociaux, - liste non exhaustive Particularités du poste : - formations théoriques et pratiques obligatoires de la gestion des situations de crise et d'agressivité ; - formations continues spécifiques à la psychiatrie ; - formation OMEGA obligatoire ; - formation obligatoire sur la consolidation des savoirs ; - implication dans des groupes de travail spécifique à l'activité du service, du pôle et institutionnels ; - participation à la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement ; - connaissance et application des procédures et protocole en vigueur sur l'établissement ; - remplacement intra pôle voire extra pôle afin d'assurer la continuité des soins et la prise en charge des patients.
L'Etablissement Public de santé Mentale recherche deux infirmier(e)s à temps plein pour son Pôle Addictologie et Psychiatrie du sujet âgé - Clinique des Addictions (CDA) Horaires/amplitude horaire : 8h00-15h30 ou 14h30-22h00 ou 21h45-8h15 en amplitude horaire de 7h30 sur les postes de journée et 10h30 sur le poste de nuit. Activités principales : - Accueillir le patient dans sa globalité : être à l'écoute du. patient, de sa singularité et adapter sa communication en recherchant son adhésion, - Evaluer les problématiques de santé du patient lors de l'admission et tout au long de l'hospitalisation : psychologiques, psychiatriques et somatiques, - Evaluer la sévérité d'un trouble de l'usage et les conséquences médicales, fonctionnelles et psychosociales qui en découlent - Recueillir des données cliniques et paracliniques telles que les habitudes globales de vie du patient mais aussi les comportements et rituels liés aux consommations de substances psychoactives - Mobiliser chez le patient ses besoins et ses attentes - Evaluer les consommations du patient avec lui, dans une dynamique de non jugement - Questionner le contexte émotionnel, environnemental et social de la consommation et redéfinir avec le patient des réajustements réalistes de ses objectifs de consommation dans son environnement - Accompagner le patient dans son évolution en respectant ses potentiels et ses ressources : analyser ses réussites, ses difficultés - Co-construire et conduire avec le patient et l'équipe pluridisciplinaire un projet de soins depuis l'identification de ses besoins et la formalisation d'objectifs jusqu'au développement d'une stratégie de changement pour son retour à domicile ou l'intégration d'un SSR spécialisé en addictologie - Surveiller l'évolution de l'état somatique du patient tout au long de son hospitalisation par la prise des paramètres, la réalisation de prélèvements sanguins en intra-veineux ou en artériel, urinaires, la réalisation de grille d'évaluation (score de cushman) - Identifier les éléments cliniques et prodromes de situation d'urgence addictologique et anticiper la gestion d'une situation d'urgence (état semi-comateux, état d'intoxication aigue, sevrage aigu, état d'agitation, trouble du comportement et crise suicidaire) - Délivrer des traitements addictologiques et non addictologiques dans le respect des bonnes pratiques - Aménager la prise en charge entre entretiens individuels, prises en charge groupale en respectant le planning d'activités hebdomadaire prédéfini - Mener des entretiens infirmiers à visée d'évaluation, de soutient, motivationnels pour étayer le projet du patient en préservant une distance thérapeutique - Réaliser au moins quatre entretiens de référence avec le patient durant son séjour de 14 jours, au moins deux entretiens de référence pour un séjour séquentiel ou un séjour dit "de détresse" - Identifier les aidants du patient - Mener des entretiens téléphoniques et/ou orienter les proches du patient vers un autre professionnel à visée de soutien et d'éducation à la santé sur le domaine des addictions La liste n'étant pas exhaustive particularités du poste : Prise en charge spécialisée en addictologie en hospitalisation complète pour sevrage et élaboration d'une stratégie de changements des comportements et conduites addictives par la mobilisation des ressources du patient par l'expérimentation d'un parcours de soins étayé par des médiations thérapeutiques et un abord motivationnel. Lieu du poste : En présentiel
Vous participez à l'établissement des pièces écrites, des métrés, du chiffrage et du suivi de travaux. Vous collaborez avec différents corps de métier lors des réunions de chantier. Vos missions vous permettent de maîtriser les projets de construction dans leurs globalités. Vos déplacements professionnels interviennent en Moselle et Meurthe-et-Moselle Nord. Vous travaillez 4 jours par semaine du lundi au jeudi. S'ajoute à votre rémunération une prime de vacances à hauteur de 50% de votre salaire mensuel et une prime variable liée aux résultats.
Acteurs sur le marché de la rénovation de l'habitat depuis plus de 27 ans, nous recrutons des nouveaux collaborateurs sur notre agence de METZ - MARLY : 2 postes d'ouvriers de chantiers. - manoeuvres de bâtiment. En présence d'un responsable formateur à nos procédés, vous travaillerez sur des activités variées en rénovation et entretien du bâtiment : travaux de traitement d'humidité, traitement des tuiles, isolation, traitement de bois, mise en sécurités, manutention, etc ... Une formation interne à nos produits et nos procédés ainsi qu'un travail en équipe vous permettra de trouver rapidement votre place au sein de notre société. Vous devrez disposer de votre permis B. Nous vous proposons des postes en CDI après une période d'essai. Salaire selon expériences et compétences. Pour un premier contact envoyer cv à chlrecrutement@orange.fr ou http://www.chl-est.com/recrutement-chl
Sur le marché depuis 1998, la société C.H.L. Est (SA) dispose de deux sites d'activités en Moselle, à savoir METZ-MARLY et SAINT-AVOLD
Entreprise régionale sur le marché de la rénovation de l'habitat depuis plus de 27 ans, recrute 2 COUVREURS ou COUVREURS / ZINGUEURS. Afin d'agrandir nos équipes et de poursuivre notre développement, nous vous proposons une collaboration sur le long terme. Vous travaillerez en équipe. Vos missions consisteront à la réalisation des travaux sur des chantiers en pose et entretien de couvertures de différents types, d'éléments de couverture (tuiles, faîtières, etc ) ainsi que la rénovation des éléments accessoires de couvertures (zingueries, cheminées, fenêtre de toit, etc...). Vous êtes sérieux, rigoureux, respectueux des consignes de sécurités : vous pourrez très rapidement évoluer au sein de la société. Salaire selon expériences et compétences : moyenne de 1 800 € à 2 000 € net. Permis B OBLIGATOIRE. Expérience souhaitée : 6 mois. Ce poste est proposé en CDI après une période d'essai. Envoyer votre CV à chlrecrutement@orange.fr ou http://www.chl-est.com/recrutement
Afin de poursuivre notre développement et d'agrandir nos équipes, nous vous proposons une collaboration sur le long terme. Vous travaillerez en équipe avec pour fonctions de réaliser, entre autres, des opérations de toiture, de rénovation de support de couverture, de gouttières et d'éléments accessoires de couverture (faîtage, rives, fenêtres de toit), d'isolation, etc. Rémunération moyenne mensuel de 1 600€ - 1 800 € net en fonction de vos expériences et compétences. Le permis B est indispensable. Vous êtes sérieux, rigoureux, respectueux des consignes de sécurité : vous aurez la possibilité d'évoluer rapidement au sein de notre structure. Faites nous parvenir votre CV à chlrecrutement@orange.fr
Nous recherchons activement deux Mécaniciens VL/PL pour notre client basé sur Augny. Le poste est à pourvoir tout de suite, maintenant ! LE JOB Prendre en charge l'entretien général, courant et préventif des véhicules sur sites et hors site. Assurer le dépannage des véhicules, procéder au diagnostic, effectuer les réparations des véhicules Respecter les consignes de sécurité Être garant de la propreté et du rangement de son poste de travail Votre profil: Vous êtes rigoureux, avoir le sens de la sécurité, automne, motivé, polyvalent Vous maîtrisez la mécanique VL idéalement PL.
La société TRIANGLE INTERIM, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau d'une centaine d'agences réparties sur tout le territoire et emploie plus de 350 permanents et près de 10 000 intérimaires par jour.
us êtes passionné par le bois ? Nous avons besoin de vous ! Nous recherchons un(e) MENUISIER(E) bois en atelier dès que possible afin de compléter l'équipe de notre client. Vos missions: - Assurer la qualité du montage - Assurer le montage des ouvrages - Préparer assemblage et montage - Entretenir le poste de travail et les équipements de travail et de contrôle - Assurer le suivi de l'activité quotidienne Poste à pourvoir sur Peltre, dès que possible et à long terme. Alors si vous avez déjà une expérience sur un poste similaire et disposez d'un diplôme en menuiserie, vous êtes au bon endroit! :) N'hésitez pas à postuler, nous vous rappellerons avec plaisir pour faire le point sur vos compétences et vos attentes. AVANTAGES TEMPORIS - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au ou à envoyer votre CV à l'adresse .
Vous évoluez au sein du salon sur un poste polyvalent en coupe mixte. Vous travaillez 4 jours par semaine avec 2 jours consécutifs de repos.
Notre agence LIP MANTRANS Metz recherche un Chauffeur PL H/F pour son client spécialisé dans la distribution de viande. Vos missions : - Chargement et déchargement de viande suspendue et en colis - Transport de la marchandise - Respect de la chaine du froid et des règles d'hygiène - Port de charge important (50kg) Vos horaires : Du lundi au vendredi de 5h30 à 13h Vous justifiez d'une première expérience en qualité de chauffeur PL, Vous avez l'esprit d'équipe et un bon relationnel client N'hésitez pas à postuler, nous vous recontactons au plus vite !
Titulaire de la carte professionnelle Agent de prévention et de sécurité, vous justifiez d'une excellente présentation et d'une grande conscience professionnelle. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance à personne (SSIAP) niveau 1 à jour et vos formations de Secouriste au travail (SST) ainsi que BS/BE Manœuvre ou H0B0 sont à jour. De nature ponctuelle, vous faites preuve de rigueur et appréciez travailler dans un environnement sérieux et cadré. Vos mission chez Est Sécurité Institutions : Professionnel de la sécurité, disposant d'un réel esprit de service, vous souhaitez travailler dans la sécurité incendie, voici les principales missions qui vous seront confiées : - Prévenir les incendies - Assurer la sensibilisation sur le site en matière de sécurité contre l'incendie et dans le cadre de l'assistance à personnes - Entretenir les moyens concourant à la sécurité incendie - Assurer l'assistance à personne sur le site - Assurer et faire respecter la procédure en cas d'incendie - Vacations de 12 heures (jours/nuits/week-ends/jours fériés)
Vos missions en tant que Carreleur : Pose de carrelage variée : Intervenez sur des chantiers diversifiés, allant des demeures de particuliers aux entreprises, commerces et centres commerciaux. Spécialisation en grandes largeurs : Développez votre expertise en posant des carreaux de grande taille, ajoutant ainsi une valeur unique à chaque projet. Ce que nous recherchons chez vous : Expérience et passion : Vous avez une expérience dans la pose de carrelage et souhaitez aller toujours plus loin dans la maîtrise de votre art. Précision et rigueur : La qualité est votre principal moteur. Chaque détail compte pour offrir un résultat irréprochable. Pourquoi choisir PEREZ Carrelages & Marbrerie ? Formations de perfectionnement : Nous croyons en l'évolution continue de nos talents. Profitez de formations en interne pour perfectionner vos compétences et rester à la pointe des techniques de pose. Un cadre de travail stimulant : Rejoignez une entreprise qui valorise le respect et l'excellence, et qui s'engage à fournir un environnement de travail enrichissant et harmonieux. Projets diversifiés et valorisants : Intégrez des équipes impliquées dans des projets prestigieux et variés, où chaque réalisation est une fierté. Envie de relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et venez apporter votre expertise à des projets d'exceptionnels Nous avons hâte de collaborer avec vous et de vous accueillir dans la grande famille PEREZ Carrelages & Marbrerie !
Notre agence Camo Emploi de Thionville recrute pour son client, spécialisé dans les travaux publics, un CHAUFFEUR PL - GRUE AUXILIAIRE H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : Le transport, chargement et déchargement du matériel à l'aide de la grue auxiliaire en respectant les délais et les règles de sécurité La manipulation de la grue auxiliaire avec télécommande L'acheminement du matériel sur les chantiers L'entretien du camion L'aide sur les chantiers Afin de répondre aux attentes de ce poste, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 1 an en tant que chauffeur PL / SPL et disposez idéalement d'une expérience en manipulation de grue auxiliaire. Vous êtes titulaire des documents suivants à jour et en cours de validité : - Permis PL - FIMO - Carte conducteur - CACES R490 Grue Auxiliaire vous respectez les règles de sécurité et le code de la route. Vous êtes doté/e d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité. Salaire selon profil et expérience + indemnités transport + indemnités trajet + panier.
EGEREM recrute son chargé d'étude. DESCRIPTIF DU POSTE : Réalisation de plans en DWG Mise à jour de plans après travaux Etudes des installations HTA/BT Réalisation des notes de calcul CANECO Etudes des armoires de distributions Etudes des armoires de contrôle/commande Etudes des plans d'éclairage bâtiment Etablissement de la liste des câbles Mise en service des installations Gestion des plannings travaux Coordinations des travaux Contrôle réception des travaux VOS MISSIONS : Concevoir des schémas d'ensembles à partir de documents relatifs au projet : cahier des charges, relevés, plans, Élaborer les plans d'implantation des matériaux, plans de cheminement des câbles, schémas d'armoire électrique, calculs de puissance, calculs d'éclairage, S'assurer de la passation des dossiers aux équipes travaux, Assurer le suivi du projet en lien avec le Chargé d'affaires, Étudier un dossier d'appel d'offre ou un relevé sur site, Participer à la définition et au choix des matériels en respect du cahier des charges tout en proposant des optimisations, Lancer les consultations des fournisseurs, Assister les équipes terrains et réaliser les mises en service d'installations spécifiques Champ d'action : Vous intervenez dans les domaines Tertiaire et Industriel en Courants Forts et Faibles. PROFIL RECHERCHE De formation technique en Électricité, vous avez déjà évolué au sein d'un bureau d'études. Grâce à vos connaissances, vous êtes à l'aise sur les logiciels de dessin et de calcul : AutoCAD, SEE-ELECTRICAL, CANECO. Au-delà de votre expérience technique, nous attachons beaucoup d'importance au savoir être de nos collaborateurs. En qualité de Chargé d'études, vous assurez le lien entre le BE et le terrain, la notion d'analyse, de travail d'équipe et de communication sont primordiales. Vous êtes force de proposition en matière d'optimisations techniques innovantes et génératrices d'économies. Enfin, vous savez faire preuve d'implication et de ténacité pour atteindre vos objectif
Description du poste L'Etablissement Public Départemental Mosell'a a pour mission d'accompagner des personnes en situation de handicap dans leur parcours de vie tout en favorisant leur autonomie et en accompagnant leur inclusion. L'établissement regroupe cinq structures sur un même site à Marly (57) : une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), un Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS), un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) et une Maison d'Accueil Temporaire (MAT), pour un total de 161 places. Sous l'autorité du Directeur, le.la chargé.e de mission Qualité planifie, met en œuvre et évalue l'efficacité des actions du Projet d'Etablissement 2025 - 2029 et des plans d'actions qualité déployés au sein de l'établissement : promotion de la bientraitance, gestion des risques professionnels, QVCT. Il veille à déployer une culture qualité et gestion des risques au sein de l'établissement et s'assure de la bonne connaissance par les professionnels des procédures et bonnes pratiques au sein de l'établissement, en proposant des méthodes d'appropriation adaptées. Il veille également à ce que les personnes accompagnées et leurs proches soient acteurs de la démarche qualité, par leur participation aux actions menées, par le traitement de leurs réclamations ou le recueil de leur satisfaction. il utilise à ce titre des modes de communication inclusifs leur permettant d'y être associés de manière effective. Au regard des résultats des évaluations internes et externes menées au sein de l'établissement en 2024 et 2025 (rapport d'évaluation en cours de réception), il anime et coordonne, en lien étroit avec l'équipe de direction les différentes instances Qualité de l'Etablissement. Dans ce cadre de missions, les tâches principales seront les suivantes : - Piloter la mise en œuvre et l'évaluation des actions qualité après réception du rapport d'évaluation - participer à la mise en œuvre et l'évaluation du plan d'action du Projet d'Etablissement 2025-2029 - proposer des solutions innovantes d'amélioration de la qualité - Collecter et analyser des données qualitatives et quantitatives - Construire et mettre en place des outils d'analyse, de pilotage, de régulation (indicateurs, tableaux de bord.) - Exercer une fonction de veille sur le domaine et participer au développement d'un réseau territorial de pairs sur le secteur social et médico - social public. - Animer et coordonner des groupes de travail, pouvant associer des professionnels, des personnes accompagnées et d'autres ressources internes ou externes, - Piloter la structuration de la gestion documentaire à partir des outils existants, - Assurer une communication régulière autour des actions menées en matière de qualité au sein de l'établissement, dans son secteur et sur son territoire. Être force de proposition pour proposer des médias innovants et inclusifs. Profil recherché : Diplôme de niveau 6 ou 7 en Sciences de Gestion, Management de la qualité Expérience sur des missions similaires souhaitée Connaissances de l'organisation et du fonctionnement des établissements sociaux et médico-sociaux Connaissances de la réglementation relative à l'évaluation des ESMS Techniques d'animation, d'organisation et de planification Maitrise de la méthodologie de pilotage de projets qualité Maîtrise de la gestion documentaire qualité (utilisation de l'application Qualineo pour les documents qualité et la déclaration d'EI) Maîtrise des outils bureautiques courants (Pack Office) Capacités rédactionnelles et de synthèse Esprit d'initiative, Leadership, rigueur, loyauté, Conditions d'exercices des missions Statut : En fonction de la formation et de l'expérience, Grilles Corps et grade des Personnels Administratifs Avantages : - RTT - Possibilités de télétravail partiel - Horaires : - Du lundi au vendredi - Repos
Votre agence LIP HAGONDANGE recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Metz, un Bardeur H/F. Au sein d'une équipe dynamique, vous serez amené à effectuer les taches suivantes : - Réaliser le démontage et montage de la structure métallique - Effectuer l'assemblage au sol et l'installation des différents éléments (fixer, régler) - Entretenir et réparer les structures existantes - Assurer des opérations d'isolation et la mise en place des évacuations Vous intervenez uniquement auprès d'une clientèle de professionnel. Rémunération : 15 €/h (négociable selon profil et expérience) + panier + déplacement Expérience exigée : 5 ans minimum sur un poste similaire Formation souhaitée : travail en hauteur et port du harnais, caces nacelle
Votre agence LIP HAGONDANGE recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Metz, un Étancheur H/F. Vous serez amené à effectuer les taches suivantes : - Assurer le nettoyage de la surface a traiter ainsi que le ragréage si nécessaire - Effectuer la préparation des revêtements liquides à poser (mélange et/ou fusion) - Assurer la pose des revêtements nécessaires - Divers travaux de manutention et de nettoyage Vous intervenez uniquement auprès d'une clientèle de professionnel. Rémunération : 14 €/h (négociable selon profil et expérience) + panier + déplacement Expérience exigée : 5 ans minimum sur un poste similaire Formation souhaitée : travail en hauteur et port du harnais
Vous aussi ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ? Alors n'attendez plus et rejoignez SPIE Thépault en tant que: Monteur électricien Poste Source HT- BT -CDI -Ars Laquenexy - H/F. Placé(e) sous la responsabilité du Chef d'équipe ou du Chef de chantier, vous assurez la pose et l'installation d'équipements extérieurs au sein d'un poste HTB. Vous intégrez une équipe soudée et dynamique. Vos missions principales: Préparer les chantiers Construire les postes de transformations Effectuer la pose d'appareillage Haute Tension et des charpentes Effectuer la pose d'équipements (support, appareillage, coffret, armoire) Effectuer le raccordement et le câblage BT, le raccordement HTA / HTB Effectuer des travaux de petit génie civil (maçonnerie, pose massif, réservations, ) Respecter les règles et consignes de sécurité Être à l'écoute des riverains et clients Effectuer des reportings réguliers auprès de votre hiérarchie (tâches exécutées /pointages). Vous intervenez dans l'Est de la France + région parisienne, vous êtes donc essentiellement en grands déplacements. Les frais de déplacements sont pris en charge par l'entreprise selon nos accords. La possession du Permis de conduire et d'un véhicule est indispensable (remboursement des frais kilométriques). + Les petits plus + En intégrant nos équipes, vous bénéficiez d'avantages tels que : Le 13ème mois La Mutuelle & la Prévoyance La Prime annuelle de 30% relative aux congés payés Les Avantages du Comité Social et Economique Les Services Action Logement (proposant une large gamme de services immobiliers et sociaux) La Participation & l'Intéressement Une Politique de mobilité interne dynamique Votre profil: De formation BAC Pro - CAP ou BEP en électrotechnique, vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine d'Activité des postes HTB ou dans les travaux publics. Vos atouts: Vous êtes dynamique et possédez de bonnes capacités d'adaptation. Vous aimez le travail d'équipe, les déplacements et le travail en extérieur. Vous êtes organisé, autonome, rigoureux(se) et portez une grande importance au travail bien fait et à l'application des règles sécuritaires. Vous êtes motivé(e) pour rejoindre nos équipes ? N'attentez plus, postulez en ligne !
Vous aussi ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ? Alors n'attendez plus et rejoignez SPIE Thépault en tant que : Chef de chantier électricité haute tension - CDI - Metz- H/F. Rattaché(e) au responsable d'affaires, vous assurez la gestion quotidienne d'un chantier comprenant la gestion d'équipes de travaux, le suivi administratif des affaires et l'aspect technique de notre activité Postes HTB. Vous intégrez une équipe soudée et dynamique. Vos missions: Vous êtes en charge la préparation du chantier Vous veillez au respect et à l'application des normes de sécurité lié à l'environnement des Postes HTB et des règles QSE Vous managez les équipes et les assistez dans l'exécution des tâches complexes Vous contrôlez les calendriers d'avancement des travaux Vous identifiez les écarts et les travaux complémentaires Vous êtes en charge du suivi, du contrôle et de la réception des travaux Vous effectuez le raccordement BT / HTA /HTB Vous intervenez sur l'ensemble du territoire national (déplacement sur la région Grand Est), vous êtes donc essentiellement en grands déplacements et rentrez à votre domicile chaque semaine. Les frais de déplacements sont pris en charge par l'entreprise selon nos accords. La possession du Permis de conduire est indispensable. + Les petits plus + En intégrant nos équipes, vous bénéficiez d'avantages tels que : Le 13ème mois La Mutuelle & la Prévoyance Le Véhicule de service La Prime annuelle de 30% relative aux congés payés Les Avantages du Comité Social et Economique Les Services Action Logement (proposant une large gamme de services immobiliers et sociaux) La Participation & l'Intéressement Une Politique de mobilité interne dynamique Votre profil De formation électrotechnique, vous bénéficiez d'une expérience significative de 3 ans minimum en qualité de Responsable de chantier ou d'une expérience significative de 5 ans en tant que Chef d'Equipes dans le domaine d'Activité des postes HTB. Vos atouts : Vous possédez de bonnes capacités managériales et organisationnelles. Vous aimez le travail d'équipe, les déplacements et le travail en extérieur. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et portez une grande importance au travail bien fait et à l'application des règles sécuritaires. Vous êtes motivé(e) pour rejoindre nos équipes ? N'attentez plus, postulez en ligne !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur de pelle à Chenilles 8 Tonnes (H/F). -Rassembler et transporter les déblais et les matériaux extraits. -Manœuvrer des engins de chantier pour préparer le terrain par déblayage et terrassement. -Extraire, charger et décharger les matériaux conformément au plan du chantier. -Assurer la conduite sécurisée des machines. -Maintenir les engins en bon état de fonctionnement et signaler tout problème éventuel. -Effectuer des tâches de manutention et apporter une assistance sur le chantier. Vous possédez la capacité de lire et d'interpréter des plans et des schémas techniques. Vous avez une facilité d'adaptation et de réactivité face aux imprévus sur les chantiers. Vous avez le sens des responsabilités et respectez les normes de sécurité. Nous offrons une rémunération attractive basée sur l'expérience, assortie de primes d'intéressement et de participation, de primes de vacances, d'une couverture mutuelle et de paniers repas. Vous êtes une personne responsable et avec une expérience solide dans le domaine. Nous vous encourageons vivement à postuler !
L'EPSM Metz Jury recherche un(e) infirmier(e)s pour l'unité Jean-Moulin faisant partie du pôle de psychiatrie générale Adulte. CDD de 3 mois avec perspective de stagiairisation dans la FPH. Amplitude horaire exacte de travail : 37h30 selon un roulement établi. Amplitude journalière de 7h30 de jour (matin/après-midi/journée) et 10h de nuit. Travail du lundi au dimanche et jours fériés. L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans l'unité de soins du patient, de manière autonome et en collaboration. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé. Actions principales : Participe à la prise en charge globale du patient : - l'infirmer participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage ; - il mène des entretiens d'accueil, d'évaluation et d'orientation ; - il conduit des types d'entretiens adaptés à l'état clinique du patient : entretien d'aide, entretien motivationnel, entretien pour repositionner le cadre thérapeutique, entretien en collaboration avec le médecin ou l'assistant social et/ou un autre professionnel ; - il analyse et évalue la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes relative à son domaine de compétence ; - il participe à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de soins individualisé, - il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage ; - il assure la traçabilité des données (identité, personne de confiance, informations particulières) dans le dossier patient DPI ; - l'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques en collaboration avec des différents professionnels de l'équipe ; - il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte ; - il crée et mène des médiations thérapeutiques à visée de prévention de la crise ou à visée d'apaisement ; - il cherche à entretenir un cadre d'hospitalisation sécurisant pour les personnes soignées ; - il surveille et dispense des soins aux patients en chambre d'isolement et vise à la prévention des risques ; - il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments, met en place des actions d'éducation thérapeutique ; - il assure la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation. Il encadre le repas et assure par sa présence l'identification rapide des comportements à risque pour une prévention et prise en charge adaptée des comportements alimentaires, du risque de fausse route ; - il veille à la conformité des alimentations spécifiques dans le respect des prescriptions médicales ; - il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève ; - il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés, pour cela il crée des cibles et les clôtures quand la problématique de santé est résolue ; - il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse avec les familles, aidant et/ou partenaires sanitaires, associatifs ou médico-sociaux ; - liste non exhaustive
L'EPSM Metz Jury recherche un(e) infirmier(e) à temps plein pour son Hôpital de jour situé à Metz Quotitié de travail : 100% Horaires / amplitude horaire : amplitude variable de 08h30 à 17h00. Les Hôpitaux de jours sont fermés une partie des vacances scolaires. Qualifications requises (diplôme) ou souhaitées (expérience, formation) : Diplôme d'Etat infirmier Formation à la relation d'aide AFGSU Niveau 2 Missions principales : Infirmer(e) exerçant des missions d'accueil et de soins auprès d'enfants qui souffrent de troubles du développement (TSA) ou de la relation. L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluri disciplinaire, dans l'unité de soin, de manière autonome et en collaboration et se déplace au domicile si besoin. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé. Activités principales : Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des enfants et de leur famille dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration. Assurer des prises en charges individuelles et groupales ainsi que des entretiens de soutien et de guidance avec les familles. Réaliser le travail en réseau avec les patenaires des champs médico-sociaux, éducatifs et scolaires. Suivi individualisé : Contribuer au sein d'une équipe pluri professionnelle à l'élaboration, la réalisation et l'évaluation d'un projet thérapeutique individualisé. Assurer des soins de nursing autant que nécessaire. Être référent de la mise en oeuvre et du suivi des projets thérapeutiques de plusieurs enfants. Assurer l'accueil, le soutien et la guidance auprès de la famille. Accompagner en classe les enfants le nécessitant pour faciliter l'intégration scolaire. Organiser et mettre en place ses visites à domiciles. Participer à des thérapies familiales. Prise en charge du groupe : Assurer des prises en charge à visée thérapeutique, centrées sur l'expression verbale ou écrite, les arts, la psychomotricité (piscrine, jeux d'eau, poney, cirque...). Organiser et participer à des séjours thérapeutiques. Liaison avec l'équipe et les partenaires : Contribuer au sein de l'équipe pluri professionnelle à la cohérence des projets thérapeutiques des enfants. Participer aux réunions cliniques, institutionnelles, ainsi qu'au travail de reprises professionnelles et à la supervision. Assurer les liens et relais nécessaire avec les CMP. Organiser et participer au travail de partenariat avec les personnes ressources de l'environnement (scolarité, IME...), pour garantir la continuité et la qualité des prestations. Participation aux réunions scolaires. Participation éventuelle à l'accueil et à l'observation des enfants dans le cadre du Centre Ressources Autisme. Particularités du poste : Formations aux bilans TSA et aux méthodes éducatives spécifiques Respect du code de déontologie et du secret professionnel Respect de la réglementation liée au service public Participation à la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement Connaissance et application des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement Remplacement intra pôle et/ou extra pôle afin d'assurer la continuité des soins
Vous travaillez les matins en toute autonomie au domicile des patients. Vos horaires: du lundi au vendredi avec une amplitude horaire de 7h30 à 13h30. Contrat entre 25h et 30h par semaine. Vous effectuez votre tournée sur Marly (pour le moment un seul patient à Ars sur Moselle). Vous effectuez des soins de d'hygiène et de confort et de l'aide aux repas (petit déjeuner et déjeuner). Vous êtes véhiculée pour vous rendre chez les patients: frais kilométriques pris en charge. Si vous êtes diplômée comme AUXILIAIRE DE VIE, vous pouvez postuler à cette offre.
L'Etablissement Public de Santé Mentale Metz Jury recherche un(e) infirmier(e) au sein de l'ECPS. Quotité de travail : 100% Temps de travail réparti de la manière suivante : - poste en 12 heures, - postes du lundi au dimanche inclus, - postes de jour de 7 heures à 19 heures et postes de nuit de 19 heures à 7 heures L'ECPS s'inscrit pleinement dans une gestion optimum des lits et la coordination du parcours patient avec tous les acteurs hospitaliers en anticipant les flux de manière à éviter les situations de tensions et de crises. Il contribue à l'efficience, la coordination, la continuité et tout au long du parcours patient. Les interfaces sont nombreuses et permettent de répondre aux situations d'urgences. Activités principales : - Assurer l'information et la coordination avec l'encadrement soignant, les équipes, les médecins, le médecin de garde et l'administratif d'astreinte pour la gestion des lits et des mouvements de patients en interne et en externe avec l'ensemble des partenaires, - Organiser et coordonner les interventions, de l'équipe de sécurité, de l'UCT, de la médecine générale en assurant la sécurité et la continuité, - Réaliser les tâches administratives liées aux transports, admissions et sorties des patients, les programmes de soins, les saisines, en lien avec le bureau des admissions, - Gérer, adresser et contrôler les produits, matériels, dispositifs médicaux stockés à l'ECPS, les trousses d'urgences contrôlées par la pharmacie et en relation la médecine générale et l'interne de garde, - Transmettre des informations orales et écrites afin d'assurer la continuité, la sécurité des personnes et de l'établissement auprès des médecins, des professionnels d'astreinte et de garde, des équipes soignantes et de l'encadrement, - Rédiger la main courante, - Assurer le suivi de l'effectif patients et résidents au sein des pôles et en dehors, pour organiser le parcours coordonné du patient interne et externe. L'agent coordonne ses actions en journée avec les cadres de santé des unités, l'encadrement supérieur et les médecins, conformément à la procédure en vigueur sur les modalités d'admission et de mouvement des patients.
L'Etablissement Public de Santé Mentale Metz Jury recherche un(e) aide-asoignant(e) au sein de l'Espace de Coordination du Parcours de Soins (ECPS). Quotité de travail : 100% Temps de travail réparti de la manière suivante : - poste en 12 heures, - postes du lundi au dimanche inclus, - postes de jour de 7 heures à 19 heures et postes de nuit de 19 heures à 7 heures L'ECPS s'inscrit pleinement dans une gestion optimum des lits et la coordination du parcours patient avec tous les acteurs hospitaliers en anticipant les flux de manière à éviter les situations de tensions et de crises. Il contribue à l'efficience, la coordination, la continuité et tout au long du parcours patient. Les interfaces sont nombreuses et permettent de répondre aux situations d'urgences. Activités principales : - Assurer l'information et la coordination avec l'encadrement soignant, les équipes, les médecins, le médecin de garde et l'administratif d'astreinte pour la gestion des lits et des mouvements de patients en interne et en externe avec l'ensemble des partenaires, - Organiser et coordonner les interventions, de l'équipe de sécurité, de l'UCT, de la médecine générale en assurant la sécurité et la continuité, - Réaliser les tâches administratives liées aux transports, admissions et sorties des patients, les programmes de soins, les saisines, en lien avec le bureau des admissions, - Gérer, adresser et contrôler les produits, matériels, dispositifs médicaux stockés à l'ECPS, les trousses d'urgences contrôlées par la pharmacie et en relation la médecine générale et l'interne de garde, - Transmettre des informations orales et écrites afin d'assurer la continuité, la sécurité des personnes et de l'établissement auprès des médecins, des professionnels d'astreinte et de garde, des équipes soignantes et de l'encadrement, - Rédiger la main courante, - Assurer le suivi de l'effectif patients et résidents au sein des pôles et en dehors, pour organiser le parcours coordonné du patient interne et externe. L'agent coordonne ses actions en journée avec les cadres de santé des unités, l'encadrement supérieur et les médecins, conformément à la procédure en vigueur sur les modalités d'admission et de mouvement des patients.
Nous recherchons un Chef de partie H/F ( tous les profils seront étudiés ) Vous interviendrez au sein d'une équipe dynamique et sympathique. Vos missions : - Gérer les préparations - Gérer les cuissons (légumes, viandes, poissons) - dresser les assiettes - Entretenir la cuisine Le poste: 42h/semaine du mardi au samedi - Vous travaillez de 9h00 à 14h00 et de18h30 à 22h15
Changez de décor professionnel, devenez CARRELEUR.SE, rejoignez l'équipe de Saint Maclou et réalisez les chantiers les plus fous des clients ! Ce qui vous attend : Vous êtes garant.e du bon déroulement de votre chantier. Professionnel.le hors pair, vous participez au projet d'aménagement d'intérieur désiré par le client. Vous savez parfaitement réaliser la pose de carrelage. Vous gérez le chantier en totale autonomie (dépose, ragréage, découpe et mesure précise des matériaux, pose du revêtement de sols, finitions..) Vous respectez le cahier des charges établi lors de la vente du chantier. Vous travaillez en collaboration avec les équipes du magasin Vous veillez à entretenir une bonne entente avec les Vendeur.se.s Projets afin de garantir un service client de qualité. En qualité d'expert.e technique, vous contribuez à développer la performance économique du magasin en toute autonomie et efficacité. Vous êtes garant.e de la satisfaction client Vous êtes responsable de la bonne réalisation du chantier et du suivi du client tout au long du projet. Grâce à votre expertise, vous laissez une image positive de Saint-Maclou en délivrant un chantier soigné. Ce que nous vous proposons : - La marchandise pour la réalisation du chantier directement livrée chez le client, - Des outils & EPI - Un parcours d'intégration en magasin et sur chantier afin de connaître nos produits et services et maîtriser nos outils informatiques. Une rémunération valorisée par votre performance Une ambiance familiale, où règne la simplicité et la convivialité. Tous les avantages de l'entreprise : carte tickets restaurant, prévoyance, mutuelle, avantages CSE, tarifs préférentiels collaborateur et RTT et un véhicule de service. Profil recherché : Ce que l'on attend de vous : Une expérience professionnelle significative dans la pose de revêtement de sols Le goût du travail bien fait et de la satisfaction client De la curiosité De l'autonomie Le permis B
Secteur : Moselle Agence : Marly Type de contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible Pourquoi nous rejoindre ? Chez Bel'vue, nous sommes plus qu'un simple réseau d'experts en fenêtres de toit. Nous sommes un leader innovant sur le marché, proposant des solutions sur-mesure aux particuliers, tout en accompagnant nos clients de A à Z. Nous avons développé un concept unique et full phygital, combinant présence physique (agence, showrooms) et outils numériques avancés, comme notre logiciel ERP CRM pour une gestion fluide des projets. Notre mission ? Améliorer le confort de vie des clients en proposant des solutions innovantes et personnalisées. Vos missions En tant que Technico-Commercial(e), vous serez l'ambassadeur de Bel'vue sur votre secteur. Vos missions incluront : Développer et fidéliser un portefeuille (clients et partenaires) Conseiller et accompagner les clients dans leurs projets (remplacement ou installation de fenêtres de toit, verrières, volets roulants, etc) Réaliser des devis et assurer un suivi client de qualité Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et logistiques Participer aux salons et événements pour représenter la marque et générer du lead Profil recherché Vous êtes passionné(e) par la vente et le secteur de l'habitat ? Vous avez le goût du challenge et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Nous recherchons une personne : Avec un excellent sens du relationnel et une appétence pour le contact client Ayant une première expérience en vente aux particuliers (idéalement dans le métier de la rénovation de l'habitat) Autonome, rigoureuse et force de proposition À l'aise avec les outils digitaux Animée par la satisfaction client et l'envie de performer Ce que nous offrons Une formation complète dès votre arrivée sur nos produits et techniques de vente Un salaire attractif, composé d'un fixe + variable motivant Des outils performants pour optimiser votre réussite (ERP, CRM, supports marketing, showroom) Un véhicule de société Une équipe soudée et bienveillante, prête à vous accompagner !
Vous travaillez en tant que boulanger dans un cadre d'un CDI à temps complet Rigoureux et organisé, vous êtes idéalement expérimenté et issu du domaine de la boulangerie. Salaire fixé selon votre expérience, votre qualification et vos compétences. L'établissement est fermé les dimanches et les jours fériés. Vous travailler par roulement en poste du matin, de journée ou d'après midi. Lorsque vous êtes en poste du matin vous débutez votre journée à 4h00. Vous exercerez les différentes activités du boulanger : fabrication, pétrissage, fermentation, façonnage, cuisson
Notre salon situé à Verny recrute son futur collaborateur H/F pour un CDD de 3 mois Vous évoluerez dans une ambiance conviviale. Horaires : 35H sur 4 jours à définir Poste à pourvoir de suite Si vous souhaitez nous rejoindre, merci de nous adresser votre candidature, vous serez contacté(e) dans les plus brefs délais.
L'EPSM Metz Jury recherche un électricien de maintenance (H/F) pour ses services techniques. Horaires/amplitude horaire : 8h-17h et astreinte électrique en dehors de ces périodes. Contrat avec perspective de titularisation Activités principales : - Maintenance et entretien des circuits BT électriques, y compris en remplacement d'appareillages électriques - Maintenance et entretien du réseau HT de distribution électrique en général et du groupe électrogène - Maintenance et entretien du réseau BT d'éclairage public -Maintenance et entretien des installations TBT des systèmes de détection incendie, des asservissements et des centrales de mise en sécurité incendie - Maintenance et entretien des blocs de secours et réseau TBT associé - Maintenance et entretien de l'équipement électroménager - Maintenance et entretien des systèmes d'alarmes anti fugue - Élaboration et rédaction de procédures en relation avec l'encadrement - Veille technologique et réglementaire sur les équipements et les installations électriques - Réalisation d'études techniques ponctuelles - Participation aux opérations de réception des installations réalisées par les entreprises extérieures - Suivi des contrôles et des organismes agrées - Réalisation de la levée des réserves électriques émanant du bureau de contrôle - Gestion des appels d'urgence pour la répartition des équipements et matériels électriques en intra-hospitalier comme en extra-hospitalier - Suivi des interventions suite au déclenchement des alarmes "incendie" (réarmement, fermetures de clapets, etc...) -Lire et interpréter des plans techniques et les mettre à jour - Tenue à jour des données et documents relatif au domaine d'activité - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives et préventives. Particularités du poste : - Astreintes les soirs, week-end et jours fériés - Respect de la confidentialité
Nous sommes réputés pour notre expertise technique, notre réactivité et notre engagement à résoudre les sinistres rapidement et efficacement, tout en mettant l'accent sur la satisfaction client. Vos missions : - Démarcher les syndics et les agences immobilières. - Assurer le suivi des chantiers et la coordination des travaux. - Prendre des mesures sur les lieux en vue de travaux de rénovation. - Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées. Profil recherché : - Expérience dans le domaine du bâtiment ou de l'immobilier exigée. - Bon esprit technique apprécié. - Junior avec un bon esprit technique accepté. - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément. Conditions de travail : Salaire net proposé : 1800 à 2000 euros (soit environ 2300 à 2600 euros brut, selon votre statut et vos charges sociales). Avantages : voiture de service, ordinateur portable et téléphone fournis. Nous nous réjouissons de recevoir vos candidatures et de vous rencontrer prochainement pour échanger sur vos compétences et vos motivations à rejoindre notre équipe !
L'EPSM Metz Jury et l'Etablissement Public pour Adultes Handicapés de Marly se sont engagés dans un partenariat d'une équipe mobile d'appui médico-sociale composée de 2 IDE, 2 éducateur et 2 psychologues avec l'extension sur le territoire de Metz -Orne / Vallée de la Fensch. Dans ce cadre, l'EPSM Metz Jury et l'EPDAH Mosell'a recherchent un infirmier (H/F) à temps plein. Les missions de cette équipe mobile sont : - Intervenir avec réactivité en priorisant les demandes - Assurer la liaison et la coordination des parcours d'usagers pouvant relever de la psychiatrie et du médico-social, de manière à prévenir les situations de rupture, l'épuisement des proches et des professonnels, - Evaluer chaque situation et orienter la personne au sein d'un réseau d'acteurs et de partenaires constitué. - Mettre en relation avec les personnes et structures ressources afin de faciliter le maintien à domicile ou le projet d'accueil en établissement, - Former et informer les professionnels et les proches aidants sur la santé mentale, la compréhension des troubles, la connaissance des dispositifs.
L'Etablissement Public de Santé Mentale Metz Jury recrute un infirmer (H/F) à temps plein pour son Pôle Accompagnement du Handicap : Unité Intersectorielle de Soins pour Adultes Autistes et Apparentés (US3A) Amplitude horaire : 37h30 selon un roulement établi Amplitude journalière de 7h30 (matin/après-midi/journée) et 10h de nuit Missions générales : L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans l'unité de soins du patient, de manière autonome et en collaboration. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé. Actions principales : Participe à la prise en charge globale du patient : - l'infirmer participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage ; - il mène des entretiens d'accueil, d'évaluation et d'orientation ; - il conduit des types d'entretiens adaptés à l'état clinique du patient : entretien d'aide, entretien motivationnel, entretien pour repositionner le cadre thérapeutique, entretien en collaboration avec le médecin ou l'assistant social et/ou un autre professionnel ; - il analyse et évalue la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes relative à son domaine de compétence ; - il participe à la rédaction, à la mise en uvre et à l'évaluation du projet de soins individualisé, - il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage ; - il assure la traçabilité des données (identité, personne de confiance, informations particulières) dans le dossier patient DPI ; - l'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques en collaboration avec des différents professionnels de l'équipe ; - il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte ; - il crée et mène des médiations thérapeutiques à visée de prévention de la crise ou à visée d'apaisement ; - il cherche à entretenir un cadre d'hospitalisation sécurisant pour les personnes soignées ; - il surveille et dispense des soins aux patients en chambre d'isolement et vise à la prévention des risques ; - il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments, met en place des actions d'éducation thérapeutique ; - il assure la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation. Il encadre le repas et assure par sa présence l'identification rapide des comportements à risque pour une prévention et prise en charge adaptée des comportements alimentaires, du risque de fausse route ; - il veille à la conformité des alimentations spécifiques dans le respect des prescriptions médicales ; - il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève ; - il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés, pour cela il crée des cibles et les clôtures quand la problématique de santé est résolue ; - il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse avec les familles, aidant et/ou partenaires sanitaires, associatifs ou médico-sociaux - liste non exhaustive
Vous êtes en charge de l'accueil du conseil auprès de nos clients. Vous réalisez la conception, les plans du projet, le suivi jusqu'à la livraison finale. Doté(e) d un sens de la créativité et passionné par l univers de la décoration, vous possédez le sens du service client. C est votre capacité à écouter, à conseiller et à accompagner votre client qui fera la différence. Vous avez obligatoirement une expérience réussie dans la vente conception de cuisines.
Vous contribuez à la bonne prise en charge médicale de la personne en réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière et gérant les dossiers et matériels médicaux Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins et mise en place de l'aide individualisée - Dispense de soins - Accompagnement et information - Gestion des dossiers et matériels médicaux - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Autonomie - Communication - RigueurLes compétences recherchées : - L'aisance relationnelle. - La gestion de l'urgence médicale. - Le travail en équipe. - L'autonomie dans le travail. - Bonne maitrise de l'outil informatique indispensable. Le rôle de l'infirmier(e) dans l'établissement : - L'infirmier(e) exerce sa fonction sous la responsabilité de l'adjoint de direction suivant les indications thérapeutiques du médecin de l'établissement. - Il (elle) accompagne, sous la responsabilité du médecin, le projet de soins des adultes en lien avec les autres professionnels de l'équipe. - Il (elle) assure le lien entre le médecin, les services hospitaliers et l'équipe. - Il (elle) tient à jour les dossiers médicaux, les protocoles relatifs à l'état de santé des personnes accueillies. - Il (elle) participe aux visites médicales. - Il (elle) participe à la vie institutionnelle. - Durée du contrat : Contrat à Durée Déterminée à temps partiel (0.50 ETP) dans le cadre d'un remplacement. - Poste à pourvoir dès que possible. - Rémunération selon la Convention Collective Nationale de 1951. L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé
L'EPSM Metz Jury recherche à temps plein des infirmiers H/F pour le Pôle Urgences et Liaisons (CAC/SPUL) situé sur le site du CHR de Mercy. Horaire/amplitude : travail en 12 heures Poste de jour : 7h00 - 19h00 ou 7h30 - 19h30 Poste de nuit : 19h00 - 7h00 ou 19h30 - 7h30 Travail de jour en 7h30 : 9h00 à 16h30 ou 35 h à la semaine (poste dévolu à l'activité dite de "liaison" Le SPUL CAC assure des missions d'accueil, de prise en charge et d'orientation ; il a un rôle de consultant au Service des Urgences pour les urgences psychiatriques, le suivi post-urgence, la psychiatre de liaison au CHR, le psychotraumatisme. L'infirmier contribue au sein de l'équipe pluridisciplinaire du SPUL et du SU, à l'accueil, à l'évaluation et au suivi des personnes se présentant au service des urgences pour des troubles psychologiques. Il assure un travail de liaison avec les équipes d'hospitalisation du CHR initiateur de la demande. Il contribue au suivi post-urgence et au passage de relai de visu sur le secteur et le réseau extérieur par des entretiens de re-convocation. Il assure la prise en charge des patients en situation de crise dans l'unité de soins. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composants psychologiques, sociales, économiques et culturelles. LEs soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé. Activités principales : - Participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage, - Il mène des entretiens d'accueil, d'évaluation et d'orientation, - Il conduit des types d'entretiens s'adaptant à l'état clinique du patient : entretien d'aide, entretien motivationnel, entretien pour repositionner le cadre thérapeutique, entretien en collaboration avec le médecin, - Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage, - Il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte. - Liste non exhaustive Particularités du poste : - Respect du secret professionnel, - Respect de la règlementation liée au service public, - Respect du Code de déontologie, - Formations continues spécifiques à la psychiatrie, - Formation OMEGA obligatoire, - Formation obligatoire sur la consolidation des savoirs - Formation à la prise en charge suicidaire, - Formation initiation approche systémique et/ou thérapie brève - Implication dans des groupes de travail spécifique à l'activité du service, du pôle et institutionnels - Participation à la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement - Connaissance et application des procédures et protocoles en vigueur sur l'établissement.
L'Etablissement Public de Santé Mentale recrute un ergothérapeute (H/F) pour son Pôle Accompagnement du Handicap : Unité Intersectorielle de Soins pour Adultes Autistes et Apparentés (US3A). Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00 A partir des besoins identifiés et en collaboration avec le patient, l'entourage, les médecins, les soignants, l'ergothérapeute analyse la nature du handicap afin de lui fournir une aide sur mesure. Il réalise des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le but de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et l'intégration du patient dans son environnement. Activités principales : - Réaliser des bilans de capacités fonctionnelles et recueil de données cliniques et épidémiologiques - Réaliser des activités thérapeutiques à visée exécutives, cognitives, expressives et préventives dans les domaines physique, cognitif, sensoriel, psychique et relationnel en institution ou en situation de vie quotidienne - Préconiser, concevoir, organiser, installer et adapter des aides techniques et humaines - Contribuer à l'élaboration de projets - Favoriser la prise en charge pluridisciplinaire des patients - traçabilité de l'activité professionnelle (cotation dans Cariatides) - Effectuer les transmissions des éléments : transmettre les observations sur le déroulement, le comportement et les évaluations faites dans Cariatides) - Participation aux réunions pluridisciplinaires de service - Participation aux projets d'établissements (Démarche qualité) - Accompagner les étudiants et professionnels dans l'analyse de leur pratique - S'adapter aux évolutions institutionnelles, technologiques, médicales et aux évolutions de la pratique
L'EPSM Metz Jury recrute un(e) ergothérapeute, à temps plein, pour la création de son Hôpital de Jour Adolescents. Cet hôpital de jour est une alternative à de l'hospitalisation complète. Il contribuera à maintenir l'adolescent dans son environnement habituel. L'établissement accueillera des adolescents de 13 à 18 ans et 20 ans pour certaines situations nécessitant des soins spécialisés. Horaires / amplitude horaire : 37H30 semaine Poste de journée de 9h à 17h Missions générales : L'ergothérapie s'adresse à tout personne qui présente des difficultés dans la réalisation de ses occupations au quotidien et dans sa relation à soi et au monde. A partir des besoins identifiés et en collaboration avec le patient, l'entourage, les médecins, les soignants, l'ergothérapeute réalise des activités de rééducation de réadaptation afin de favoriser l'autonomie et l'intégration de l'adolescent dans son environnement. Au sein de l'hôpital de jour qui accueille des adolescents, l'ergothérapeute utilise principalement les médiations thérapeutiques comme outil de soins et de rééducation. Pré-requis : - Être titulaire d'un diplôme d'État d'ergothérapeute Activités principales : Réaliser des bilans de capacités fonctionnelles et des recueils de données cliniques, Réaliser des activités thérapeutiques à visée cognitive, expressive, préventive dans les domaines physique, cognitif, sensoriel, psychique et relationnel à l'hôpital de jour ou en situation de vie quotidienne, Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé du patient, Traçabilité de l'activité professionnelle et des actes dans le dossier patient, Participation aux réunions pluridisciplinaires, Accompagner les étudiants et les professionnels dans l'analyse de leurs pratiques, S'adapter aux évolutions professionnelles, institutionnelles, technologiques et médicales. Particularité du poste : Création d'une nouvelle unité d'hospitalisation de jour pour la prise en charge des adolescents, Participation à l'organisation du parcours de soins et de santé du patient en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les unités du pôle de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des actions de promotion de la santé, de prévention et de dépistage en psychiatrie et santé mentale dans son domaine d'activité, Rendre compte des actions menées et des propositions visant à l'amélioration de la prise en charge.
Livraison transport frigorifique en penderie viande. Permis C et documents obligatoires à jour (carte conducteur, FCO) 5 jours par semaine (du lundi au vendredi)
Société de Transport Express Frigorifique basée à Marly
Notre activité en constante croissance nécessite l'ouverture de plusieurs postes d'assistant(e) commercial(e) et technico-commercial(e) sédentaire sur la France afin de renforcer son équipe. Après une formation à nos produits et techniques de vente, vous deviendrez un élément essentiel de notre équipe et participerez au développement de notre activité auprès des professionnels. En tant que représentant de l'entreprise, vous mettez en place et appliquez notre politique commerciale. En ce sens, vous êtes responsable d'un portefeuille clients, et chargé(e) de promouvoir nos offres et produits. Véritable apporteur d'affaires, vous gérez votre plan de prospection, assurez la gestion et le suivi de vos dossiers clients. Vous commercialisez une large gamme de produits techniques, conseillez et apportez des solutions aux professionnels. Pour cela, vous assurez la fidélisation de vos clients. Vous travaillez en collaboration avec les services, administratif, marketing et direction. Votre profil : Que vous soyez de formation technique ou autres, mais avec un sens aigu du business, ou de formation commerciale, vous souhaitez vous investir pleinement dans une PME en plein développement. Vous êtes expérimenté.e, votre capacité d'écoute vous permet de répondre aux besoins de vos clients, en leur apportant une solution technique adaptée. Idéalement d'un niveau Bac (commercial ou technique), vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente est un plus. Persévérant(e), organisé(e) et à l'écoute des besoins des clients, vous aimez vendre aux professionnels et avez le goût du challenge. Vous intégrerez une équipe dynamique et bénéficierez d'une formation à nos produits. Vos objectifs : - Approche directe des prospects par téléphone, mail, réseaux sociaux - Prospection téléphonique - Promotion des produits et services - Développement et mise à jour d'une base de données clients et prospects - Diffusion, suivi et relance des actions commerciales - Réalisation de propositions commerciales - Suivi de vos dossiers clients, devis, facturation jusqu'à la livraison - Gestion des mails et des appels téléphoniques sur votre secteur En détail : - Lieu de travail : 57420 CHEMINOT - Secteur d'activité : Commerce gros non spécialisé - Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) - Durée hebdomadaire de travail : Temps plein, 35 heures - Horaires de travail : Lundi - Vendredi, 8h30-12h00 - 13h30-17h00 - Salaire : À convenir selon qualifications, compétences et expérience + primes - Langue : Français (Anglais courant/technique est un plus, mais pas indispensable) - Informatique : Pratique d'Internet et connaissance des logiciels Word/Excel (Pack Office) Qualité(s) professionnelle(s) : - Rigueur, organisation et dynamisme - Travail en équipe, bon communicant
Pour son développement, MMC CDAL recherche un mécanicien en maintenance industrielle qui aura en charge l'entretien, la réparation et la maintenance des produits installés chez ses clients : -Bennes ampliroll et containers -Presses et compacteurs à déchets -Centres de tri et unité de traitement -Production spéciale d'unités de traitement Profil :Vous êtes issu(e) d'une formation type d'un bac ou d'un bac professionnel en mécanique ou en maintenance industrielle ou d'un diplôme équivalent obtenu via la validation des acquis de l'expérience dans ces domaines. Une expérience similaire dans le domaine mécanique ainsi que des compétences en informatique industrielle ou automatisme, constitueront un atout supplémentaire. Vous êtes sensibilisé(e) à l'utilisation de la GMAO. Vous êtes appliqué(e), rigoureux(se) et méthodique. Vous mettez en avant un grand sens de l'écoute et de l'observation. Vos capacités de travail en équipe et de prise d'initiative sont essentielles pour intégrer notre établissement. Votre forte motivation, votre bonne organisation et votre aptitude à vous adapter à des matériels spécifiques sont les atouts nécessaires à votre réussite dans cet emploi. Description du poste : Rattaché.e à la direction, vous avez la charge d'assurer la maintenance des machines des installations dans les domaines mécanique, hydraulique, pneumatique, métallerie et tuyauterie, dans le respect des règles de sécurité. Vous maîtrisez les différents aspects de la mécanique industrielle et possédez d'excellentes connaissances dans les domaines mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique. Vos missions : -Analyser la situation, rechercher et localiser les anomalies -Diagnostiquer le dysfonctionnement le cas échéant. -À l'issue de l'intervention, effectuer les essais, réglages et mises au point de la machine ou de l'installation. -Réaliser la consignation d'arrêt des équipements sur lesquels vous intervenez -Installation de plateforme métallique -Encadrer des ouvriers locaux -Lecture de plans -Concevoir une procédure d'intervention de maintenance -Planifier votre déplacement -Préconiser des actions préventives ou curatives -Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement -Établir le diagnostic des équipements en panne et procéder à leur réparation. -Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux -Réaliser la mise en conformité de fonctionnement (état de référence, sécurité, environnement, .) -Superviser la conformité des interventions et du fonctionnement des équipements, matériels et installations (réceptions, tests, essais, réglages, .) -Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné. -Proposer une amélioration technique pour un équipement ou une installation. -Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes -Déplacements Dom Tom possible Habilitation spécifique obligatoire : -Conduite de chariot élévateur -Utilisation de poste à souder Niveau d'étude : CAP, BEP, BAC Pro, BTS, DUT maintenance, mécanique, productique. Secteur géographique d'intervention : France et Outre-Mer Commodité : Véhicule de service (non permanent) et téléphone fourni.
