Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gonfaron située dans le département 83. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gonfaron. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 83 - Luc, 83 - LE CANNET DES MAURES, 83 - CARNOULES ... .
Randstad recherche pour le compte de son client, leader dans le secteur de l'alimentaire situé au LUC, un(e) chargé(e) de pénalités financières. Votre mission consistera à : - Identifier les pénalités applicables selon le type d'anomalie - Etablir la facture pro-format relative à l'anomalie - Traiter les réponses des fournisseurs - Assurer le suivi des pénalités sur les différents portails internes - Proposer et mettre en œuvre une amélioration des process de traitement des anomalies - Participer au développement des nouvelles pénalités - Suivre de la dématérialisation des documents Les horaires de travail sont les suivants : 08h/12h-12h45-16h06 Une prime d'assiduité s'applique soit jusqu'à 109.79€ dès 3 mois de présence (sans aucune absence) Pour réussir votre mission, vos meilleurs atouts seront : - Votre rigueur et capacité d'adaptation - Votre esprit de synthèse et d'analyse - Votre orientation résultats - Votre autonomie et réactivité - Votre esprit d'équipe - Vos très bonnes qualités rédactionnelles - Votre curiosité intellectuelle - Votre aisance avec les outils informatiques, (niveau expert EXCEL/SHEET) Vous êtes titulaire d'un Bac+2 ou d'un niveau équivalent dans ce domaine, vous avez une expérience minimum de 3 années dans la fonction de suivi de pénalité, cet emploi est fait pour vous !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Terre de Provence, hôtel 3 étoiles affilié à la coopérative Best Western, appartient au Groupe familial DDK. Situé au Cannet des Maures, l'hôtel dispose de : - 50 chambres ; - 1 restaurant ; - 3 salles de séminaires ; - 1 piscine ; Nous recherchons un Réceptionniste (H/F) pour intégrer notre équipe chaleureuse. Rattaché à la Directrice de l'Hôtel, vous aurez pour mission principale d'accompagner l'ensemble des équipes dans l'atteinte des objectifs de l'établissement. Vos missions principales seront : - Accueillir, fidéliser et gérer les clients durant leur séjour ; - Avoir un rôle commercial important avec la vente active des chambres et autres services de l'hôtel ; - Mettre en application les procédures en vigueur ; - S'assurer de la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur ; Vous êtes une personne dotée d'un bon relationnel, d'un esprit d'équipe. Vous êtes dynamique et bienveillant, alors soyez réactif et rejoignez-nous rapidement pour une nouvelle aventure humaine ! Vous êtes titulaires : - du Bac type Bac hôtelier à Bac + 2 type BTS d'hôtellerie - Restauration, ou d'une Licence professionnelle hôtellerie ou Ecole de management hôtelier ; - vous avez une expérience préalable en tant que réceptionniste ; - vous maîtrisez l'environnement Windows, du PMS et des nouvelles technologies ; - La connaissance du Logiciel Hotsoft serait un plus - Vous maîtrisez un anglais professionnel et idéalement une troisième langue ; N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Ce que nous vous proposons : Travail en roulement matin / soir / weekend (7h00/15h00 - 15h00/22h00) Accessoirement remplacement nuit ( 22h/7h00 ) Un environnement de travail agréable La possibilité de vous challenger et une expérience professionnelle unique Lieu du poste : En présentiel
L'INTERMARCHE du Cannet des Maures recherche un(e) Préparateur(trice)-vendeur(euse) en terminal de cuisson (H/F) MISSIONS : -Assurer la cuisson des pains selon les procédures établies. -Respecter les règles d'hygiène et de qualité en vigueur. -Assurer le réapprovisionnement des produits. -Entretenir l'espace de vente pour garantir un environnement propre et accueillant. PROFIL : > Expérience en terminal de cuisson appréciée, ou expérience similaire dans le secteur du snacking. > Qualités requises : réactivité, autonomie, dynamisme, ponctualité, rigueur, prise d'initiative et bonne gestion du temps. > Aucun diplôme requis. Formation interne d'une semaine prévue avant la prise de poste. HORAIRES : > 26H/SEM > Travail les week-ends par roulement (samedi obligatoire, dimanche en roulement). > Poste principalement le matin avec une prise de poste à 7h obligatoire. > Possibilité occasionnelle de travailler l'après-midi. AVANTAGES : Salaire taux horaire SMIC, 13e mois après 1 an d'entreprise, mutuelle d'entreprise, avantage salarié fidélité
Missions : - Assister les élagueurs dans la réalisation de diverses tâches - Préparation du matériel et des outils - Transport des débris et des branches - Nettoyage des zones de travail - Aider à la mise en place des équipements de sécurité (harnais, cordes ) - Assurer le chargement et le déchargement sécurisés du matériel et des outils sur le site de travail, en veillant à ce que les protocoles de sécurité soient respectés en tout temps. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations environnementales en vigueur lors de l'exécution des tâches assignées. - Veiller à la sécurité du périmètre et s'occuper du balisage. L'homme de pied réceptionne les Profil : branches ou tronçons de bois découpés et est amené à les broyer. Il peut également procéder aux abattages au sol au moyen d'une tronçonneuse. - Formation CAPA Forestier ou expérience dans le milieu - Débutant(e) accepté(e) - Maîtrise des techniques d'élagage, d'abattage et de débroussaillage - Connaissance des normes de sécurité en vigueur dans le domaine forestier - Permis de conduire valide (permis B) - Prise de poste : Dès que possible - Avantages : Mutuelle - prévoyance - Déplacement supérieurs à un jour : Prise en charge de tous les frais d'hébergement
TEAM INTERIM Brignoles recherche un ouvrier viticole H/F pour des travaux de taille de la vigne. MISSION: - Vous effectuez les travaux de taille et entretien des vignes - Mission à pourvoir dès que possible pour une durée de 5 mois PROFIL: - Vous êtes autonome et justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'ouvrier viticole - Secteurs d'intervention: environ 30km autour de Carnoules - Vous devez obligatoirement être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur les différents secteurs. - Pas de logement.
Notre client, acteur majeur dans le secteur de l'approvisionnement, recherche un(e) chargé(e) du suivi des pénalités pour renforcer son équipe. Vous intégrerez un environnement dynamique et participerez à des projets variés. En tant que Chargé(e) du Suivi des Pénalités, vos principales missions seront de : -Identifier les pénalités applicables selon le type d'anomalie. -Établir les factures pro-format relatives aux anomalies. -Traiter les réponses des fournisseurs. -Assurer le suivi des pénalités sur les différents portails internes. -Proposer et mettre en œuvre des améliorations des processus de traitement des anomalies. -Participer au développement des nouvelles pénalités conformément aux CQL. -Suivre la dématérialisation des documents. Profil recherché : Diplôme : Bac+2 (BTS PME, BUT GEA) ou niveau équivalent par expérience. Minimum 3 ans d'expérience dans une fonction similaire. Excellentes compétences en synthèse, analyse et rédaction. Rigueur, autonomie et réactivité. Aisance avec les outils informatiques (niveau expert Excel/SHEET). Capacité à travailler en équipe. Vous bénéficierez d'un accompagnement et d'une formation au poste par l'équipe pôle juridique/Pénalités. Le poste est basé sur le Luc en Provence. Contrat d'intérim à temps plein du lundi au vendredi / horaire 8h à 12h et de 12h45 à 16h06. Durée : 6 mois Taux horaire 12.30 euros brut + prime d'assiduité jusqu'à 109.79 euros brut dès 3 mois de présence (sans aucune absence). Si vous êtes intéressé(e) et correspondez par cette opportunité, merci de postuler en ajoutant votre CV !
Nous recrutons un(e) Directeur(trice) d'Espace Jeunes pour notre structure située à Collobrières (83). Périodes de travail : du mardi au samedi en période scolaire et du lundi au vendredi pendant les vacances Missions principales En tant que directeur(trice) de l'accueil de loisirs, vous serez garant(e) du bon fonctionnement pédagogique, éducatif, administratif et humain de la structure. Projet pédagogique & organisation - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique dans le respect des orientations de l'Odel - Organiser et coordonner l'ensemble des activités - Garantir la qualité de l'accueil, la sécurité et le bien-être des enfants - Travailler en étroite collaboration avec le coordinateur de secteur Encadrement & management - Recruter, encadrer, accompagner et évaluer l'équipe d'animation - Organiser le travail de l'équipe et assurer la cohésion - Veiller au respect des procédures internes - Assurer la gestion administrative, matérielle et budgétaire du centre Animation & relations familles - Concevoir et impulser des projets d'animation - Assurer la relation avec les familles - Garantir l'application stricte des règles d'hygiène et de sécurité Sécurité & vie collective - Garantir la sécurité physique et morale des enfants - Adopter une posture éducative basée sur l'écoute, la bienveillance et le respect - Favoriser un climat positif, sécurisant et convivial Profil recherché Diplôme obligatoire - BPJEPS LTP - ou BPJEPS avec UC de Direction - ou diplôme équivalent Expérience sur un poste de direction en ACM appréciée Public accueilli : enfants de +12ans Sens de l'organisation, autonomie, rigueur, leadership et excellent relationnel
Votre agence Adéquat BRIGNOLES met le paquet et vous décroche une mission de Préparateur de commandes F/H chez son client qui gère les stocks de marchandises, la préparation des commandes et les livraisons destinées aux différents magasins des principales enseignes du groupe en France. Etre préparateur de commandes F/H, chez notre client, c'est être au coeur de l'activité logistique. Par votre mission, vous veillez au bon approvisionnement en temps et en heure des commandes des supermarchés ou magasins de proximité de la région : - Préparer les différentes commandes à l'aide de la commande vocale - Prélever les colis voulus et les déposer en respectant l'ordre de préparation - Constituer avec soin votre palette, la filmer et l'acheminer jusqu'au quai d'expédition - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage). Pourquoi vous allez aimer votre futur entrepôt : - Horaires en 2x8 ( 6h-12h et 12h-20h du lundi au samedi avec un repos tournant - Site non desservi par les transports en commun - Esprit d'équipe et bonne ambiance de travail - Environnement de travail motivant : prime de productivité et des heures supplémentaires sont possibles Votre profil va faire un carton si : - Vous êtes dynamique et polyvalent(e) - Vous faites preuve de rigueur et d'organisation - Vous aimez travailler en équipe Débutant(e), vous avez l'envie d'apprendre et de vous former dans la logistique. La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont un plus. Une 1ère expérience en drive ou en entrepôt : c'est carton plein pour démarrer votre mission ! Votre paquet rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Décrochez votre future mission, c'est easy* (*facile). Si ce poste est fait pour vous, envoyez nous votre candidature ou contactez nous au ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Randstad recherche pour son client, basé à FLASSANS SUR ISSOLE, spécialisé dans le secteur pharmaceutique, un préparateur de commande. Vous évoluerez au sein d'une équipe soudée et dynamique d'une vingtaine de personnes. La société va déménager ensuite au CANNET DES MAURES, aussi il faut que vous soyez mobiles sur cette commune également. L'entreprise accorde une grande importance au bien-être de ses salariés, possède des valeurs humaines fortes et une organisation à taille humaine, créant ainsi un environnement de travail sain et épanouissant. Description du poste Amoureux de logistique, prêt à vous épanouir en tant que préparateur de commandes (F/H) ? Notre client recherche une personne organisée et minutieuse pour gérer le flux de médicaments au sein de son établissement. Les missions principales sont : - Assurer la mise à jour précise des tableaux de sorties de médicaments ; - Préparer soigneusement les demandes d'expédition ; - Organiser les ramassages tout en maintenant la propreté de votre poste de travail. Réceptionner les caisses de retour de manière efficace est également un aspect essentiel de ce rôle. Vous serez amené à utiliser 2 logiciels information et faire preuve de polyvalence. Notre client offre des avantages exceptionnels pour cette opportunité unique en son genre : Avantages CSE Tickets restaurants Horaires : 06H-14H ou ou 05h-13h ou 13h30-21h30
TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client basé au LUC, un(e) OPERATEUR DE PRODUCTION H/F. Vos principales missions sont les suivantes : - Préparer les machines et outillages avant le démarrage de la production. - Alimenter les postes en matières premières selon les besoins. - Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces fabriquées. - Effectuer les réglages simples et signaler toute anomalie. - Participer au nettoyage et à la maintenance de premier niveau des équipements. Vous collaborez avec les opérateurs et le chef d'équipe pour garantir un flux continu et conforme aux standards de qualité.
*****************URGENT******************* Terre de Provence, hôtel 3 étoiles affilié à la coopérative Best Western, situé au Cannet des Maures, fort d'une équipe de 20 personnes, recherchons un plongeur (H/F) pour intégrer notre équipe chaleureuse. Votre mission principale : la plonge de la vaisselle et ustensiles de cuisine dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène. Vous participez : au nettoyage général de la cuisine ( plan de travail, locaux sols et poubelles...) à la réception et au stockage des marchandises Vous pouvez être amené à aider à la mise en place des plats pour le service. Poste en coupure semaine et Week end ( horaires à titre indicatif 10h30-14h00 // 18h30 22.30) 2 jours de repos hebdomadaire. Une 1er expérience serait un plus. *****************************POSTE NON LOGE********************************************
Envie de rejoindre une équipe dynamique et innovante ? Nous recherchons pour l'un de nos clients un AIDE CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) sur le secteur du Cannet-des-Maures (83). Vos missions : - Participer à la réalisation d'un programme de production, par la conduite d'une ou plusieurs machines / lignes - Assurer la surveillance du déroulement des procédures pour garantir l'atteinte des objectifs de production dans le respect des exigences coûts, délais, hygiène, sécurité, qualité et environnement - Effectue les contrôles tout au long du process pour garantir la traçabilité et la qualité de nos produits. En cas de dysfonctionnement majeur, vous alertez votre hiérarchie - Réaliser la maintenance de 1er niveau (nettoyage, lubrification) sur les machines Vous possédez de l'expérience dans le métier et un sens aigu de l'observation avec l'envie de vous investir dans un cadre industriel stimulant ? Ce poste est fait pour vous !
Envie de rejoindre une équipe dynamique et innovante ? Notre agence recherche SAMSIC EMPLOI DRAGUIGNAN recherche pour l'un de ses clients uN CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) sur le secteur du Cannet-des-Maures (83). Vos principales missions seront de : - Assurer la polyvalence aux postes de tireuse/boucheuse, capsuleuse, dégorgeuse, doseuse, étiqueteuse et conditionnement - Réaliser de manière qualitative et quantitative le programme de production. - Procéder au changement de format et aux réglages des machines en fonction des ordres de fabrication - Assurer le maintien, le fonctionnement optimum de son outil de travail en signalant tout dysfonctionnement - Garantir la sécurité alimentaire du consommateur et notamment la maîtrise des points critiques liés au poste - Assurer le bon approvisionnement des chaînes en matières sèches Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise des outils de production et des normes de sécurité - Capacité à résoudre des problèmes techniques - Bonne gestion du stress et réactivité - Esprit d'équipe et communication efficace - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail N'attendez plus pour postuler !
Nous recherchons un Responsable d'exploitation et garde meuble H/F, chargé d' assurer l'organisation, la coordination et l'optimisation de l'ensemble des opérations de déménagements et de la gestion du garde-meubles. Vos missions: Planifier les tournées et organiser les interventions. Gérer les moyens humains et matériels. Optimiser le travail, les ressources et les délais. Anticiper les besoins matériels. Superviser les entrées/sorties des conteneurs de garde-meubles. Garantir la sécurité des biens stockés et le respect des procédures. Encadrer les équipes sur le terrain et assurer la qualité des prestations. Gérer les imprévus (retard, litiges, incidents). Assurer le suivi administratif (feuilles de route, documents de transport). Suivre l'entretien du parc véhicules et la conformité des équipements. Le profil recherché: Vous êtes un professionnel du déménagement, vous savez piloter des opérations et coordonner des équipes tout en garantissant un service irréprochable. Organisé, réactif et doté d'un leadership naturel, vous maîtrisez la gestion opérationnelle d'un garde-meubles. Compétences attendues : Maîtrise de la planification et de la logistique opérationnelle. Connaissance des normes de sécurités et des règles de transport. Aisance avec les outils informatiques. Gestion du temps, des priorités et des ressources. Prise de décision rapide et pertinente en situation d'urgence. Communication claire et sens du service client. Début de mission: Avril 2026
Pour renforcer nos équipes, nous recherchons pour la saison, un déménageur professionnel H/F pour effectuer les tâches suivantes : Emballer avec soin les meubles, la vaisselle et les objets divers Démonter et remonter le mobilier Charger, transporter et décharger les objets Optimiser le volume disponible du camion Description de votre profil Vous êtes un déménageur H/F expérimenté, fiable, rigoureux, polyvalent et proactif, capable de garantir des prestations de qualité dans le respect des biens, des clients et des procédures. Vous possédez le permis B. Vous maîtrisez les compétences techniques suivantes : Manutention et levage des charges lourdes. Utilisation des outils de manutention : sangles, diables etc. Emballage et de transport sécurisé Optimisation de l'espace dans le camion La conduite sécurisée des véhicules de déménagement Les connaissances légales et règlementaires du secteur du déménagement. Votre Savoir faire attendu : Travailler efficacement en équipe Gérer le stress et les imprévus S'adapter et être flexible Utiliser Mobilic Respecter les horaires de travail. CDD SAISONNIER (AVRIL-SEPTEMBRE)
TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client basé à CARNOULES, un conducteur d'engins H/F. MISSIONS: - Conduire et manipuler divers engins de chantier. - Assurer l'entretien quotidien des engins et signaler toute anomalie ou besoin de réparation. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de chantier pour garantir le respect des délais et des normes de sécurité. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures environnementales en vigueur. PROFIL: - Vous possédez le CACES R482 catégorie A, B1 ET C1 en cours de validité ainsi que l'AIPR. - Vous justifiez d'une expérience sur la conduite d'engins sur chantier.
Manpower LES ARCS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Secrétaire juridique Chargée de suivi des pénalités (H/F) Votre mission consistera à : -Identifier les pénalités applicables selon le type d'anomalie -Etablir la facture pro-format relative à l'anomalie -Traiter les réponses des fournisseurs -Assurer le suivi des pénalités sur les différents portails internes -Proposer et mettre en œuvre une amélioration des process de traitement des anomalies -Participer au développement des nouvelles pénalités conformément aux CQL Suivre de la dématérialisation des documents Avantages et rémunérations : - Indemnités de Fin de Mission (IFM) : 10% de votre salaire brut. - Congés payés : 10% de votre salaire brut. - Compte Épargne Temps (CET) : rémunéré à 8%. - Avantages Manpower : Accès à des CSE, CSCE, et bien plus encore ! -qualités rédactionnelles (analyse et synthèses) -aisance avec les outils informatiques, (niveau expert EXCEL/SHEET) Vous travaillerez au pôle juridique er pénalités, les compétences requises : Expérience minimum de 3 années dans la fonction de suivi de pénalité Etes titulaire d'un Bac2 : BTS PME ou BUT GEA ou d'un niveau équivalent acquis par une expérience dans ce domaine
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre client est un important concessionnaire au niveau régional d'une marque française indépendante reconnue sur le marché porteur de la rénovation de l'habitat. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) : Poseur Installateur menuisier Aluminium / PVC H/F 2 postes sont à pourvoir en CDI sur l'agence de Flassans-sur-Issole (83 340) avec des déplacements sur des chantiers du département et limitrophe Vos missions : Sous la responsabilité de la Directrice opérationnelle et du Responsable technique, vous êtes garant de la satisfaction client avec pour missions la pose de menuiseries PVC / BOIS / ALU : - Fenêtres - Portes d'entrée - Volets roulants et volets battants - Portes sectionnelles - Pergolas - Store banne - Portails, portillons et clôtures - Vérandas, carports Qualités requises : Vous disposez d'une expérience confirmée en menuiserie PVC/aluminium idéalement en vérandas/pergolas. Vous avez également quelques compétences en petite électricité (raccordement de portails, portes de garage ou encore gestion de commandes de volets roulants sans toucher au panneau électrique) avec idéalement les habilitations électriques concernées (mais non obligatoires) Vous disposez d'une très bonne compréhension technique. Vous êtes parfaitement autonome et rigoureux avec un vrai sens du détail. Enfin vous avez un bon relationnel tant avec les clients qu'en interne en collaborant avec les autres services de l'entreprise. Les conditions proposées pour ce poste : Un salaire fixe net attractif selon expérience + primes mensuelles sur le volume de poses installées hors SAV par équipe. Un véhicule de service (permis B requis) + matériel complet. Vous souhaitez intégrer durablement une d'entreprise qui a su développer son chiffre d'affaires par 10 en 5 ans ? Alors merci de transmettre votre CV et vos prétentions salariales au cabinet votre-reussite.fr en charge en exclusivité sur ce poste.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence RAS INTERIM des Arcs sur Argens recherche pour l'un de ses client un MANUTENTIONNAIRE H/F sur le secteur du Cannet-des-Maures (83). Mission Au cours de votre mission vous serez en charge de : Réalisation d'ornements sur-mesure Réalisation de balustres ton pierre et décor mural Réalisation d'appuis de fenêtres Préparation de dallage et margelles pour piscine et terrasse Diverses manutentions et ports de charges lourdes Prise de poste du lundi au vendredi sur des horaires de jour 07h-16h30. Profil Nous recherchons un candidat habile de ses mains qui a la volonté d'apprendre de nouvelles choses ! Débutant accepté. Rémunération : 12.02€ Brut + 10% IFM + 10% ICP CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Ce poste vous correspond ? N'attendez plus, postulez !
Description de l'entreprise : Dans la continuité du succès de notre studio de coaching , nous ouvrons notre studio wellness au printemps prochain au Cannet des Maures . Le studio wellness SVS est un lieu unique , haut de gamme chaleureux et cosy . Nous proposons une véritable expérience à nos clients avec des cours de pilates, pilates reformer, yoga ( donné par un membre de notre équipe) et aussi un bar healthy pour partager des moments de qualité. Rejoignez un environnement de travail innovant et dynamique, dédié au bien-être et à un mode de vie sain. Nous sommes une équipe jeune et soudée, partageant des valeurs telles que le travail bien fait et la satisfaction client. Missions : En tant qu'instructrice Pilates (H/F), vous serez responsable de : - L'animation de séances de Pilates au sol et Pilates reformer. - L'accueil chaleureux de notre clientèle. - La préparation et le service de boissons healthy ( pas besoin d'être barmaid, tout est en préparation simple) -La gestion régulière des équipements du centre (entretien des machines et du matériels, nettoyage, préparation des séances) Profil recherché : Nous recherchons un(e) instructreur (rice) passionné(e), idéal(e) si vous êtes : - Diplômé(e) en coaching sportif ou pas mais IMPERATIVEMENT pratiquant de Pilates. - Motivant(e), dynamique, et capable de dégager calme et douceur. - Aisé(e) dans les relations humaines.. Respect des normes d'hygiène et bonne présentation Note : Nous pouvons vous former en pilates reformer , nous recherchons avant tout un(e) candidat(e) motivé(e )! Ce que nous offrons : - Un cadre de travail exceptionnel dans un environnement stimulant. - Un salaire de base avec des primes liées au chiffre d'affaires ( si on gagne vous gagnez ) - Un contrat CDI, rare dans ce secteur, vous garantissant sécurité et stabilité. Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste est un véritable tremplin pour un(e) instructreur(trice) Pilates désireux (euse)d'évoluer dans un milieu passionné par le bien-être. Si vous partagez notre vif intérêt pour la remise en forme et que vous souhaitez contribuer à une expérience clientèle unique, ce poste est fait pour vous ! Une entreprise avec de grandes perspectives d'évolution, vous intégrez un projet sur le long terme. L'équipe en elle-même est très soudée. Conditions : - Les horaires: matinée, midi, soirée ( jusqu'à 20h30 , 4 x /semaine) + samedi matin . Lundi, vendredi : 08h30- 13h30 et 16h30- 20h30 Mardi : 08h30 - 13h30 Mercredi: 15h00- 20h30 Jeudi: 16h30- 20h30 Samedi: 09h00 - 12h00 Ce poste vous intéresse et vous souhaitez en savoir plus ? Nous avons hâte de découvrir votre talent et votre passion pour le Pilates !
TEAM INTERIM Brignoles recherche pour son client basé à LE CANNET DES MAURES, un soudeur H/F expérimenté. MISSION: - Lecture et interprétation de plans et de schémas techniques - Traçage, découpe, formage et assemblage de pièces de chaudronnerie - Réalisation de soudures ARC et MIG - Contrôle de la conformité des soudures et des assemblages - Respect des règles de sécurité et des normes qualité PROFIL: - Formation en chaudronnerie / soudure ou expérience équivalente - Maîtrise des procédés de soudage ARC et MIG - Bonne lecture de plans - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Dans le cadre de son accroissement d'activité Babcock France recrute un(e) Magasinier Logisticien pour son site du Cannet-des-Maures (83). Agissant sous la responsabilité du Responsable Magasin vos missions seront les suivantes : 1 - Réception : Effectuer les opérations de déchargement des camions, camionnettes et conteneurs Réceptionner et traiter les marchandises réceptionnées en stock dans l'entrepôt (Déchargement, réception, étiquetage, stockage) et mettre à jour les données dans le système d'information ERP Contrôler la qualité et la conformité de la marchandise 2 - Stockage Tri et gisement des produits dans le(s) magasin(s) conformément aux normes organisationnelles Etiquetage des articles et des cartons conformément aux normes organisationnelles Contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, demande d'approvisionnement auprès du service achat, rangement, nettoyage Effectuer des contrôles d'inventaires mensuels/annuels et maintenir des normes de qualité élevées pour les audits de conformité et effectuer les vérifications et corrections des écarts de stock Veille relative à la sécurité et à la qualité des conditions de stockage- Ce descriptif ne constitue pas une liste exhaustive des tâches et pourra être complété par d'autres missions. 3 - Expédition Préparer et exécuter les commandes et l'enlèvement en vue de la livraison sur un site extérieur et d'après l'ordonnancement (degré d'urgence ERP) Préparer et exécuter les commandes et la délivrance sur un site interne (atelier) et d'après l'ordonnancement (degré d'urgence ERP) Effectuer les opérations de chargement des camions, camionnettes et conteneurs Remplir et vérifier les documents de transport des marchandises Vos qualifications et aptitudes professionnelles: - Expérience en gestion de stocks - Connaissance du secteur aéronautique appréciée - Bon niveau en informatique (logiciel de gestion de stocks souhaité) - Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes rigoureux et précis. - Vous maîtrisez la gestion des priorités et être doté(e) du sens de l'organisation. - Vous avez un bon relationnel (interactions quotidiennes avec l'ensemble des équipes Part 145 et le Bureau technique).
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P du Cannet des Maures recherche son Commercial(e) Itinérant(e). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous représentez POINT.P auprès des artisans, comprenez leurs besoins et proposez des solutions adaptées pour leurs chantiers. Vous êtes une personne de terrain Vous allez à la rencontre de vos clients sur leurs chantiers et à la recherche d'opportunités dans le secteur du BtoB. Vous remontez les informations terrain à votre équipe. Vous êtes un as de la persuasion Grâce à votre expertise en vente, vous savez parfaitement convaincre les clients de la qualité et de la pertinence de nos produits/services. Vous gérez tout le processus de vente, de la prospection à la conclusion des contrats, en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client. Vous êtes à la pointe de la construction durable Vous analysez les données du marché et surveillez les tendances du secteur pour identifier de nouvelles opportunités commerciales. L'info en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial sédentaire, pour vous apporter des réponses rapides Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de commercial itinérant : https://www.youtube.com/watch?v=etH82vVL31s Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous entretenez des relations humaines chaleureuses pour créer des liens solides avec les clients, les fournisseurs et les collègues. Vous excellez dans l'art de la négociation, déterminé à conclure des ventes et à défendre votre marge. Vous brillez dans la recherche de solutions techniques adaptées, assurant ainsi la satisfaction client et l'image de notre groupe.
Nous recherchons une personne qui, responsable d'une équipe d'animation, aura pour mission la mise en œuvre et la direction d'un Accueil de Loisirs pour les enfants de 3 à 11 ans durant les temps d'accueils périscolaires (matin, soir, pause méridienne et mercredi) et d'une Maison des Jeunes (11 à 17 ans) durant les vacances scolaires. Le(la) candidat(e) devra, en relation étroite avec la direction du service loisirs et éducation et des responsables de la Commune : - Organiser, mettre en œuvre et évaluer le fonctionnement d'un ACM durant les temps périscolaires et extrascolaires, ainsi que toute autre action éducative mise en œuvre sur le territoire (rencontres intergénérationnelles, projets locaux, etc.) ; - Organiser les plannings et être force de proposition quant au projet des jeunes de la MDJ ; - Réaliser la gestion administrative et financière des structures, avec l'appui et sous le contrôle de la direction du service loisirs et éducation de la FOL ; - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure en lien avec le projet pédagogique socle du service Loisirs et Education et en concertation avec les responsables communaux ; - Réaliser par écrit les projets d'activité et les évaluations bilans afférents ; - S'impliquer dans la mise en œuvre des actions éducatives de la commune ; - Participer aux relations coopératives avec l'équipe municipale ; - Participer activement à la mise en œuvre du projet éducatif et du projet fédéral de la Ligue de l'enseignement- FOL du Var sur la commune. PROFIL RECHERCHÉ Formation : BPJEPS LTP ou équivalent Compétences techniques : La personne candidate devra être à l'aise avec : - la méthodologie de projet - les éléments constitutifs d'un budget prévisionnel - la réglementation applicable aux accueils collectifs de mineurs - les modalités d'accompagnement d'animateurs stagiaires. Compétences relationnelles et transversales : La personne candidate devra : - Avoir un bon relationnel - Être dynamique et autonome - Être organisé.e et rigoureux.se - Avoir des capacités rédactionnelles et orales - Être force de proposition
La Ligue de l'enseignement -FOL du Var est une fédération d'associations locales, un mouvement d'éducation populaire, une œuvre complémentaire de l École, une entreprise de l'ESS (économie sociale et solidaire). Elle a différents champs d'interventions dont la formation professionnelle qui s'inscrit dans une démarche d'éducation populaire et de formation tout au long de la vie, mais également la vie associative, la culture, l'accès au numérique, etc.
Filiale du groupe Babcock International (26 000 collaborateurs dans le monde), Babcock France est une entreprise spécialisée dans la défense, réunissant plus de 600 femmes et hommes engagés pour construire un monde fiable et sûr. Nos équipes assurent l'exploitation, la mise à disposition et la maintenance d'aéronefs et d'équipements, le soutien à la formation militaire, ainsi que la réalisation de missions critiques au service des clients défenses et civils : Armée de l'air et de l'espace, Marine nationale, Sécurité civile, Douanes, Gendarmerie nationale, et SAMU héliporté. Dans le cadre d'un remplacement, Babcock France recrute au Cannet des Maures (83) un(e) Responsable Qualité pour une durée d'environ 5 mois. Sous la supervision de la Directrice des Opérations, vous définirez, mettrez en œuvre et piloterez la politique qualité du site. Vous veillerez à la conformité des produits, services et processus aux normes internes, réglementaires et aux attentes des clients, tout en favorisant une culture d'amélioration continue. De même, vous collaborez étroitement avec la direction générale et les responsables opérationnels, vous encadrerez un alternant qualité et serez en interfaces régulières avec les clients, fournisseurs et organismes de certification. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Poursuivre le déploiement de la stratégie qualité en cohérence avec les objectifs de l'entreprise. - Mettre en place et suivre les systèmes de management de la qualité (ISO 9001, autres référentiels sectoriels). - Superviser les audits internes et externes, préparer les certifications. - Identifier les non-conformités et proposer des actions correctives et préventives. - Animer des formations et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques qualité. - Assurer la veille réglementaire et normative. - Suivre les indicateurs qualité et établir des rapports à la direction. - Être l'interlocuteur privilégié des clients et partenaires sur les questions qualité. - Contribuer au process de gestion des sous-traitants et fournisseurs. - Suivre les exigences qualité des contrats de soutien étatiques. Profil requis pour occuper ce poste - Diplômé(e) d'un master en management de la qualité, ingénierie, ou équivalent, vous avez acquis une expérience d'à minima 5 années sur un poste similaire (ou en management qualité) idéalement au sein d'une entreprise industrielle. - Un niveau d'anglais au moins opérationnel est indispensable. - Vous maîtrisez les normes qualité (ISO 9001) et les outils qualité et techniques d'audit. - Doté(e) d'une grande capacité d'analyse, de résolution de problèmes, de rédaction et de synthèse, vous avez également acquis de réelles compétences en communication et en pédagogie. - Adaptable et à l'aise dans la collaboration en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel. - Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens du détail. - La connaissance des outils d'amélioration continue (Lean, Six Sigma, PDCA) est une valeur ajoutée. Alors pourquoi rejoindre Babcock France ? Pour ses valeurs humaines et ses principes forts que sont : la curiosité, le courage, la bienveillance, le sens du résultat et la collaboration. En nous rejoignant, vous pourrez bénéficier des avantages suivants : Une protection sociale complète et un accès gratuit au service Telus, plateforme d'accompagnement personnel. Des titres-restaurant d'une valeur faciale de 10 euros par jour de travail Une rémunération attractive selon profil sur 13 mois et jusqu'à 2 jours de télétravail selon les fonctions. Un accompagnement personnalisé dans le cadre du développement de vos compétences et des perspectives de carrière en France et à l'international. « Nous valorisons la diversité et encourageons toutes les candidatures sans distinction, dont bien sûr, les personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous dans un envi
La société LF PAYSAGE spécialisée dans l'entretien et l'aménagement de paysages auprès de particuliers recherche un(e) Jardinier / Jardinière. Depuis le dépôt de la société situé à Pignans, vous interviendrez en équipe de deux ou trois collaborateurs sur les lieux de travaux auprès de particuliers. Vous serez amené(e) à conduire un des véhicules la de société. Vous travaillez en autonomie sur votre poste. Vous avez des connaissances solides dans l'entretien, la taille, la plantation et les système d'arrosage automatique .Vous maîtrisez toutes les techniques requises pour le poste et l'entretien du matériel . Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme de jardinier (ou équivalent) et vous avez une expérience significative sur le poste. Salaire à partir de 1600€ net à négocier selon profil. Heures supplémentaires majorées. Paniers repas.
TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client : un MECANICIEN D'ENGINS TP H/F sur Carnoules (83). MISSIONS: Effectuer l'entretien préventif et les réparations sur les engins de travaux publics tels que les pelles hydrauliques, les chargeuses, les bulldozers, etc. - Diagnostiquer les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques et effectuer les réparations nécessaires. - Assurer le suivi des interventions dans notre système de gestion de la maintenance. - Collaborer avec l'équipe de gestion des opérations pour planifier les travaux d'entretien et de réparation. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. PROFIL: Expérience professionnelle préalable en mécanique d'engins de travaux publics. - Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques des engins TP. - Capacité à diagnostiquer et à résoudre efficacement les problèmes techniques.
TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client basé au LUC, un(e) SOUDEUR H/F MISSION: - Souder les armatures selon les plans fournis. - Contrôler la conformité des soudures et ajuster si nécessaire. - Préparer et positionner les éléments métalliques avant assemblage. - Entretenir le matériel de soudure et signaler toute anomalie. Ce poste requiert rigueur, précision et sens des responsabilités. PROFIL: - Maîtrise des procédés de soudure appliqués aux armatures. - Lecture et compréhension de plans techniques - Capacité à travailler avec régularité et minutie. - Connaissance des règles de sécurité sur chantier. - Une première expérience en soudure d'armatures est fortement appréciée.
Bonjour, l'agence WELLJOB FREJUS recherche un(e) Technicien / technicienne de maintenance secteur LE LUC: Le technicien de maintenance est chargé d'éviter les pannes en assurant un suivi régulier des machines et équipements. Le technicien de maintenance travaille en lien avec les équipes de production ou à distance. Vos missions : - Assurer la maintenance des installations techniques et des systèmes de sécurité du bâtiment - Intervenir sur les composants électriques et mécaniques (préventif et correctif) - Participer aux essais périodiques et assurer le suivi informatique des entretiens réglementaires - Détecter, diagnostiquer et réparer les pannes (atelier, dépannage d'urgence, maintenance préventive) - Contribuer au suivi des inventaires et des indicateurs de performance du service - Maîtriser les technologies liées à la mécanisation : automatisation, pneumatique, mécanique, électricité - Rédiger notices et procédures techniques pour les utilisateurs - Accompagner la mise en service de nouveaux systèmes et assurer l'assistance à distance ou sur site (astreinte 24/24) Votre profil: - Etes titulaire dun Bac+2 dans le domaine de la Maintenance industrielle ou de la Maintenance des systèmes de production - Etes formé(e) à la conduite en sécurité du matériel de manutention (CACES 1-3-5 et PEMP) - Etes formé(e) à toutes les habilitations électriques BT/HT - Habilitation travaux en hauteur - Permis B obligatoire. - Des déplacements professionnels dans d'autres départements + des astreintes. Contrat: Du lundi au vendredi: 35H/semaines (horaires variables selon besoins). Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une équipe passionnée et dynamique. Postulez dès aujourd'hui et rejoignez nous !
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence RAS INTERIM des Arcs recherche pour l'un de ses clients des OPERATEURS DE MESSAGERIE H/F sur le secteur du Luc (83). Mission Utilisation d'un transpalette électrique ou manuel pour déplacer les palettes d'un point A à un point B Chargement des produits sur la ligne de production Chargement et déchargement des camions Réalisation de palettes Port de charges lourdes Mission de 6 mois, démarrage prévu mi-février. Horaires de jour 14h00-21h40 du lundi au vendredi. Profil Vous êtes motivé et vous recherchez un poste pour la saison 2026 ? Rémunération : 12.51€ BRUT + 10% IFM + 10% ICP CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Ce poste vous correspond ? N'attendez plus, postulez !
Société de nettoyage recherche un agent pour l'entretien de locaux sur la commune du Cannet des Maures : Dépoussiérage, nettoyage des sols et des sanitaires, vidage des corbeilles, plonge... Poste à pourvoir en contrat de remplacement longue durée. 35H/semaine
Pour un remplacement de salarié'e) absent(e), au sein d'une crèche, vous assurez le bien-être de l'enfant sous la supervision du personnel diplômé. Vous participez à l'accueil de l'enfant et de sa famille, vous favorisez son développement, vous effectuez le couchage et les changes des enfants, vous appliquez strictement les règles d'hygiène. Ce poste correspond aux personnes titulaires d'un diplôme défini par l'Arrêté du 29/7/22 relatif aux professionnels autorisés à exercer dans les modes d'accueil du jeune enfant et ayant deux ans d'expérience obligatoirement.
À propos du poste ETUDIS, bureau d'études techniques indépendant depuis 1997 (200+ collaborateurs, 14 sites en France et l'Île de la Réunion), recherche un(e) Chargé(e) de Détection (profil Topographe) en CDI pour renforcer son équipe dynamique dans le Var ! Missions - Détecter tous types d'ouvrages souterrains par des techniques non intrusives ; - Réaliser un marquage et/ou un piquetage des ouvrages détectés ; - Effectuer la détection, la localisation et le géoréférencement des réseaux gaz conformément aux exigences GRDF et à la réglementation DT-DICT ; - Assurer la mise à jour des plans de réseaux gaz (Base cartographique GRDF Carto 200) et garantir la fiabilité des données transmises ; - Contrôler la conformité des relevés aux normes en vigueur (classe de précision A/B/C) ; - Maintenir tous contacts nécessaires avec la clientèle dans le souci d'une bonne gestion des intérêts de l'entreprise ; - Relever tous les éléments d'information sur les besoins de la clientèle, les possibilités de travaux nouveaux ; - Organiser l'activité et la coordonner ; - Effectuer toutes opérations administratives indispensables à l'accomplissement normal des fonctions confiées ; - Veiller à l'entretien du matériel et EPI. Profil recherché - Un profil géomètre topographe et/ou détection de réseaux. Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez idéalement la formation Z724 ; - Une première expérience en détection de réseaux GAZ et topographie ; - Vous êtes à l'aise avec les outils et logiciels informatiques (Microstation Atlas, Land2map) ; - Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et dynamique ; - Vous aimez les postes de terrain. Expérience : - Topographie et ou géoréférencement : 1 an (Requis) - Détection : 1 an (Requis) - Formation Z724 : Souhaité - Cartographie 200 : Souhaité - Connaissance du domaine gazier et de la réglementation GRDF Rejoignez l'aventure ETUDIS, on vous attend !
*** 15 postes à pourvoir *** Sur toutes les villes (même petites) du département du Var ! Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Nous recherchons des assistants permanents éducatifs pour notre Lieu de Vie- Lou Molin, situé à Pignans. Le lieu de vie propose des accueils spécifiques à destination de jeunes pris en charge par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il s'agit d'un lieu à dimension « familiale » dans le cadre d'un accompagnement éducatif fortement individualisé. Les enfants accueillis, âgés de 6 à 18 ans, connaissent des difficultés sociales, des crises familiales, des situations chroniques de carence, des mises en danger ou des maltraitances. Le placement d'un enfant répond à un besoin de protection et d'hébergement. Chacun dans sa fonction et sa place, va mettre en œuvre son savoir-faire autour du projet de l'enfant. Ces personnels s'inscrivent dans une équipe de 3 permanents éducatifs, 3 assistants permanents éducatifs, 1 maitresse de maison et 1 coordinateur. PROFIL RECHERCHÉ Compétences techniques : Le (la) candidat (e) devra connaître : - Le champ de la protection de l'enfance - La réglementation applicable au Lieu de Vie - Maîtrise de la méthodologie d'intervention sociale individuelle ainsi que des techniques d'entretien, de communication et de gestion des conflits, - Bonne connaissance des besoins fondamentaux de l'enfant Compétences relationnelles et transversales : Le (la) candidat(e) devra : - Avoir une bonne qualité relationnelle et partenariale - Être dynamique et autonome - Être organisé et rigoureux - Avoir des capacités rédactionnelles et orales - Être force de propositions Titulaire d'un BPJEPS AS, ME, expérience d'encadrement de jeunes sur MECS ou dispositifs identique attendue
Nous recherchons pour notre entreprise spécialisée dans l'installation et dépannage de pompes à chaleur et climatisations agréés RGE dans le Var, un agent de maintenance système CVC ( chauffage, ventilation, climatisation) (H/F). Vous interviendrez sur la partie maintenance des climatisations et pompes à chaleur. Vous partirez du dépôt situé à Flassans sur Issole avec le véhicule de société pour vous rendre essentiellement chez nos clients particuliers et ponctuellement au sein de communautés de communes ou de commerçants. Un profil déjà qualifié sur ce poste serait idéal mais si vous êtes déjà électricien (H/F) ou plombier (H/F) et que ce poste vous intéresse, nous pouvons vous proposer une formation interne au sein de notre entreprise. Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Filiale du groupe Babcock International (26 000 collaborateurs dans le monde), Babcock France est une entreprise spécialisée dans la défense, réunissant plus de 600 femmes et hommes engagés pour construire un monde fiable et sûr. Nos équipes assurent l'exploitation, la mise à disposition et la maintenance d'aéronefs et d'équipements, le soutien à la formation militaire, ainsi que la réalisation de missions critiques au service des clients défenses et civils : Armée de l'air et de l'espace, Marine nationale, Sécurité civile, Douanes, Gendarmerie nationale, et SAMU héliporté. Dans le cadre de son développement, Babcock France recrute un(e) Contrôleur de Gestion en CDI pour notre site du Cannet-des-Maures (83). Eu contact constant avec les opérationnels, vous serez garant(e) de la pertinence des données de gestion et de l'analyse de l'activité pour un périmètre multi-contrats. Sous la responsabilité de la Responsable Administratif et Financier, vous travaillerez régulièrement en binôme avec une autre personne de votre équipe. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Réaliser le suivi de la performance opérationnelle des contrats dont vous avez la responsabilité. - Gérer les KPI's et reportings mensuels comptables et financiers, les analyser et les partager avec les responsables en vue d'optimiser la performance et de suivre les actions et leur mise en œuvre. - Préparer les prévisions budgétaires et forecasts en lien avec les opérationnels. - Participer à la mise à jour mensuelle des reportings dans l'outil de consolidation groupe. - Accompagner les opérationnels dans le cadre de l'établissement et du suivi de la facturation clients de leurs contrats. - Participer aux présentations des résultats dont vous aurez la charge. - Effectuer des études adhoc et se montrer force de proposition dans l'optimisation des outils de gestion. Votre profil pour occuper ce poste : - Titulaire d'un Bac + 5 en Contrôle de gestion ou dans un domaine similaire, vous justifiez d'une expérience minimale de 2 années (hors stage et alternance) en contrôle de gestion acquise idéalement au sein d'une structure internationale. - Vous disposez d'une solide compréhension technique de l'IFRS. - Connaitre la norme IFRS15 et la comptabilité contractuelle à long terme serait apprécié. - Vous possédez d'excellentes compétences sur Excel et des outils financiers et de reporting (SAP BPC) - Doté(e) d'une certaine ouverture d'esprit ; vous êtes reconnu(e) pour votre pragmatisme, votre agilité et adaptabilité. - Vous maitrisez l'anglais à l'écrit comme à l'oral de manière professionnelle (niveau minimal requis). Vous souhaitez mettre votre sens de l'organisation, vos capacités d'analyse et de synthèse et votre esprit d'équipe au service d'un groupe porteur. Alors pourquoi rejoindre Babcock France ? Pour ses valeurs humaines et ses principes forts que sont : la curiosité, le courage, la bienveillance, le sens du résultat et la collaboration. En nous rejoignant, vous pourrez bénéficier des avantages suivants : - Une protection sociale complète et un accès gratuit au service Telus, plateforme d'accompagnement personnel. - Des titres-restaurant d'une valeur faciale de 10 euros par jour de travail - Une rémunération attractive selon profil sur 13 mois et jusqu'à 2 jours de télétravail selon les fonctions. - Un accompagnement personnalisé dans le cadre du développement de vos compétences et des perspectives de carrière en France et à l'international. « Nous valorisons la diversité et encourageons toutes les candidatures sans distinction, dont bien sûr, les personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous dans un environnement de travail où l'on célèbre le potentiel de chacun. »
Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements. Assurer l'entretien courant des équipements, diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements en mécanique, pneumatique, hydraulique et électrique.
Nous recrutons un ouvrier viticole polyvalent / tractoriste (H/F) pour notre exploitation située en centre Var. Vous bénéficierez d'un parc de matériels récents permettant d'avoir un très bon confort de travail Vous réaliserez mécaniquement mais aussi manuellement tous les travaux de culture de la vigne. Vous possédez les connaissances de base en mécanique et en entretien du matériel agricole. Prise de poste immédiate.
Contrat CEE - Vacances scolaires de février ________________________________________ Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs de Pignans, ouvert pendant les deux semaines des vacances scolaires de février, du 16 au 27 février. ________________________________________ Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires. - Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favoriser le respect des règles de vie sociale - Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant - Travailler en équipe avec les autres animateurs ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) - Sens des responsabilités et engagement éducatif - Ponctualité, patience et bienveillance - Créativité, dynamisme et esprit d'équipe - Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent Les + : - Titulaire du SST et/ou du PSC1 ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE - Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février - Rémunération : 51,68 € brut / jour
INTERACTION BRIGNOLES recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le gros œuvre et les travaux de chantier, un MANOEUVRE CHANTIER (H/F) en contrat intérim. Vous rejoindrez une équipe dynamique et participerez activement à la mise en œuvre des projets de construction. Vous serez un élément clé dans la réalisation des tâches de préparation et d'assistance sur le chantier. Vos missions : - Aider à la préparation du chantier (installation du matériel, sécurisation des zones de travail) - Participer à la manipulation des outils et des matériaux nécessaires à la construction - Assurer le nettoyage et le rangement du chantier en fin de journée - Contribuer à des tâches diverses selon les besoins du chantier / gâchage / mortier Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe - Expérience obligatoire dans le gâchage et le mortier - Rigueur et respect des consignes de sécurité - Disponibilité et ponctualité
TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client des AIDE FOREUR H/F sur LE LUC MISSION : - Assister le foreur dans la réalisation de forages. - Préparer le matériel et les outils nécessaires. - Participer au chargement et déchargement des équipements. - Respecter les consignes de sécurité sur le chantier. PROFIL: - Connaissance des consignes de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe et à suivre les directives du foreur
L'entreprise POÊLES ET CHEMINEES VIOLA, au Cannet des Maures, recherche un(e) Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F) pour renforcer notre équipe. MISSIONS : - Vente d'appareils de chauffage, cheminées - Gestion des dossiers et relation clientèle - E mailing et phoning PROFIL : > Expérience de commercial(e) exigée (5 ans) > Notions/ connaissances en BTP ou en installation de la gamme de produits exigées > Vous êtes autonome et disposez de capacité d'adaptation (apprentissage du domaine technique du poêle à granulés). HORAIRES : 35H/SEM Travail du Lundi au Samedi. 2 jours de repos dans la semaine. Types de primes et de gratifications : Commissions sur vente + Prime d'objectifs mensuelle
Le Little Italy, brasserie implantée dans le centre commercial Leclerc Le Luc, recherche un(e) Cuisinier / Cuisinière (H/F). Ouverture en continue de 08h30 à 19h30. En moyenne 25 couverts par service. L'établissement est fermé les soirs et le dimanche. *** Prise de poste : dès que possible *** Missions : - Préparer et cuisiner des plats en respectant les normes de qualité et d'hygiène. - Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et de qualité. Profil : - Expérience requise - Sens de l'organisation, esprit d'équipe, réactivité. Horaires : - 35h par semaine (8H30 - 15H00) - Du Lundi au Samedi avec 1 jour de repos, le Dimanche
L'accueil de loisirs de Coeur du Var recherche des animateurs(trices) pour les vacances scolaires 2026 . Dates : du 16 février au 27 février du 13 avril au 24 avril Possibilité de travailler sur une ou deux périodes selon vos disponibilités . BAFA exigé. Vous travaillez du lundi au vendredi sur les plages horaires d'ouverture du centre :7h30-18h30 35h00/semaine BAFA exigé ou équivalent Le centre de loisirs des SIGUES est situé sur la route des Mayons à côté du circuit du LUC (Commune de Gonfaron). Il est préférable d'être autonome dans ses déplacements.
Manpower LES ARCS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Responsable qualité (H/F) pour une durée de 5 mois environ. -Définir, mettre en œuvre et piloter la politique qualité du site -Garantir la conformité des produits, services et processus -Gérer les audits internes et externes préparation des certifications -Suivre les indicateurs qualité et proposer des actions d'amélioration -Assurer la relation qualité avec clients, fournisseurs et organismes de certification -Encadrer un alternant qualité -Veiller à la conformité ISO 9001 et autres référentiels Avantages et rémunération : Taux horaire : selon expérience IFM (indemnités de Fin de Mission) 10% du salaire brut Congés payés 10% du salaire brut CET à 8% Avantages CSE, CSCE -Bac 5 en management de la qualité ou ingérierie -5 ans d'expériences minimum en management qualité (idéalement industriel) -Anglais opérationnel indispensable Cette mission vous motive ? N'attendez plus et postulez dès maintenant ! -Par téléphone au *** (voir postuler) -En personne : Passez à l'agence Manpower Les Arcs Donnez un nouvel élan à votre carrière dans la logistique !
Newrest recrute aujourd'hui un Chef Gérant Cuisinant en restauration collective au sein d'un site dans la défense situé au Cannet-des-Maures (83340). Sans coupures / week-ends libres / cuisine très bien équipée et matériel neuf Informations sur le site: Type de site: Restauration d'entreprise (B&I) pour un site dans la défense (militaire) Horaires: Un cycle de deux semaines soit 7H00 - 15H15 du lundi au jeudi et soit 7H00 - 15H45 du lundi au vendredi Effectif de l'équipe: 13 collaborateurs Nombre de couverts: 900 couverts par jour Accessibilité: Demande de contrôle primaire pour accès à la base militaire Etat des équipements: Cuisine très bien équipée et matériel neuf Autres: Contrat en CDI / temps plein MISSIONS : Production : Vous proposez une production soignée et équilibrée pour le grand plaisir de vos convives, en adaptant votre menu à la saisonnalité des produits, dans le respect des normes HACCP. Vous veillez au plaisir gustatif des convives afin de favoriser leur satisfaction et leur bien-être en maintenant les liaisons chaudes et privilégiant la cuisine végétale. Vous assurez la gestion des stocks, de l'approvisionnement et de la gestion de vos denrées alimentaires en optimisant vos coûts. Vous réalisez ou supervisez directement l'ensemble des opérations clé de gestion et participez à la construction du budget de votre restaurant. Management : Vous gérez et fédérez votre équipe dont vous planifiez les tâches au quotidien en fonction de l'activité et des services. Vous être le garant du respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité (HACCP). Vous organisez l'accueil et veillez à l'intégration des nouveaux membres de votre équipe. Vous garantissez la cohésion et le bon climat social entre chaque membre de votre équipe et veillez au respect des procédures de l'entreprise et des règles d'hygiène et de sécurité. Issu(e) d'une formation de type CAP/BEP ou BTS en restauration/cuisine, vous possédez une expérience réussie sur un poste équivalent. Vous êtes une personne de terrain, doté(e) d'un excellent relationnel permettant le maintien de bonnes relations. Vos qualités : organisation, rigueur, pragmatisme, aisance informatique Vos capacités managériales et votre sens des valeurs seront des atouts pour réussir votre mission. Vous avez une excellente maîtrise des techniques culinaire, des règles d'hygiène, de la méthode HACCP et de l'outil informatique (outil de gestion matière). Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. A PROPOS DE NEWREST : Newrest est un groupe international leader dans le catering multisectoriel, présent dans 53 pays et employant plus de 60 000 collaborateurs, avec un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'euros. Spécialiste du catering aérien, ferroviaire, de la restauration concédée, des bases-vie et du facility management, Newrest conjugue savoir-faire local et envergure globale. Son positionnement « Unlimited » traduit une ambition forte : innover, s'adapter à chaque contexte, et faire de chaque prestation une expérience sur mesure, au service de la satisfaction client.
L'UGECAM PACA et Corse recrute Un Maître / Maîtresse de Maison (H/F) au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée Les Collines à Collobrières (83610) - 20260014. Vous souhaitez développer vos compétences auprès de personnes en situation de handicap ? Rejoignez un acteur de santé reconnu dans l'accompagnement médico-sociale. LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un poste de Maître / Maîtresse de Maison (H/F), en CDI, à temps plein. Diplômes : - Attestation d'évaluation formative de maître / maîtresse de maison - Certificat de formation de Maître / Maîtresse de maison délivré par la CPNE-FP - CAP petite enfance / BEP sanitaire et social / CAP employé technique de collectivités ou bioservices Les missions principales du poste : - Assurer l'entretien complet des lieux de vie et de prise en charge dans le respect des règles d'hygiène obligatoires - Assurer les différents temps de repas de la journée (réchauffage des plats, services, présence auprès des personnes accueillies, etc.), dans le respect des règles d'hygiène alimentaire - Contribuer à la gestion du linge dans les unités de prise en charge - Contribuer au travail de l'équipe pluridisciplinaire Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'organisme : L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour garantir un accompagnement pluri-professionnel de qualité. Quelques chiffres : - 23 structures sanitaires et médico-sociales - 1 700 salariés - 1 636 lits et places - Près de 8 000 usagers accompagnés chaque année L'établissement : La MAS « Les Collines » est située à Collobrières au 759 Chemin de Camp Bourjas - (83610). L'UGECAM Var dispose d'une offre de service en Maison d'Accueil Spécialisée de 132 places d'accueil permanent, de deux places d'accueil temporaire et d'une place d'accueil de jour réparties sur les sites de Collobrières (MAS Les Collines) et de Pignans (MAS La Source). Ainsi, l'UGECAM Var représente 25% de l'offre départementale pour ce type de structure. La MAS Les Collines accueille des résidents en situation de handicap mental avec ou sans troubles associés dont l'autonomie est restreinte et dont l'état requiert une surveillance médicale et des soins constants. Les locaux se situent au sein du massif des Maures, en dehors du village de Collobrières distant de quelques kilomètres et facilement accessible. Il s'agit d'un ensemble de 9 unités de vie mixtes réparties en pavillons et disposant de 10 lits chacune et installées dans un cadre arboré. Elle accueille au 1er janvier 2022, 87 personnes en situation de handicap divers nécessitant un accompagnement global. Elle a une capacité autorisée définie de : - 86 places en accueil permanent ouvertes 365 jours par an, - 1 place d'accueil temporaire ouverte 200 jours par an, prioritairement destinée à soulager les aidants. https://www.groupe-ugecam.fr/mas-les-collines Conditions particulières : - CDI à pourvoir à compter du 02 février 2026 - Rémunération : Niveau 3 Coefficient 252 grille UCANSS soit 2155 € brut mensuel (complément SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 29 700 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. - Contrat de prévoyance décès et invalidité - Complémentaire santé d'entreprise - Restaurant d'entreprise
L'UGECAM PACA et Corse recrute un Aide-Soignant(e) (H/F) au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée Les Collines à Collobrières (83610) - N° 2026-0018, en CDI à temps plein. Diplôme exigé : - Diplôme d'Etat d'Aide-soignant L'ORGANISME : L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour garantir un accompagnement pluri-professionnel de qualité. L'ETABLISSEMENT : La MAS « Les Collines » est située à Collobrières au 759 Chemin de Camp Bourjas - (83610). L'UGECAM Var dispose d'une offre de service en Maison d'Accueil Spécialisée de 132 places d'accueil permanent, deux places d'accueil temporaire et une place d'accueil de jour réparties sur les sites de Collobrières (MAS Les Collines) et de PIGNANS (MAS La Source). Ainsi, l'UGECAM Var représente 25% de l'offre départementale pour ce type de structure. La MAS Les Collines accueille des résidents en situation de handicap mental avec ou sans troubles associés dont l'autonomie est restreinte et dont l'état requiert une surveillance médicale et des soins constants. Les locaux se situent au sein du massif des Maures, en dehors du village de Collobrières distant de quelques kilomètres et facilement accessible. Il s'agit d'un ensemble de 9 unités de vie mixtes réparties en pavillons et disposant de 10 lits chacune et installées dans un cadre arboré. Elle accueille au 1er janvier 2022 : 87 personnes en situation de handicap divers nécessitant un accompagnement global. Elle a une capacité autorisée définie de : - 86 places en accueil permanent ouvertes 365 jours par an, - 1 place d'accueil temporaire ouverte 200 jours par an, prioritairement destinée à soulager les aidants. https://www.groupe-ugecam.fr/mas-les-collines Les missions principales du poste : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort - Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne - Assurer l'hygiène de l'environnement de la personne pendant son séjour et après son départ - Participer à la tenue du dossier de soins et à la cotation de la dépendance dans le système d'information médicale - Assurer une aide et instaurer un dialogue aux personnes accueillies et à leur entourage CONDITIONS PARTICULIERES : - CDI à pourvoir dès que possible - Rémunération : Niveau 3EB Coefficient 257 grille UCANSS soit 2 243 € brut mensuel (SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 30 830 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. - Complémentaire santé d'entreprise - Horaire hebdomadaire : 36 heures - Contrat de prévoyance décès et invalidité - Restaurant d'entreprise - Œuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique - Convention collective UCANSS / Sécurité sociale CONTACT Faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et la copie des diplômes) avant le 31 Mars 2026 en cliquant sur ce lien : https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=Q5UFK026203F3VBQB8MLO8MF8-1056212&step=DIRECT Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature. Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.
technicien responsable de la qualité d'un atelier de production. technicien en relation avec les clients il a la charge d'étudier les demandes des clients ,d'établir les devis ,d'enregistrer les commandes . Maitrise des logiciels internes après formation . Connaissances de la menuiserie et du bâtiment appréciées. Travail en équipe ,rigueur et organisation nécessaire . Formation technique niveau BAC+2 domaine génie mécanique ,productique, ou similaire .
L'UGECAM PACA et Corse recrute Un Aide-Soignant(e) (H/F) au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée Les Collines à Collobrières (83610) - N° 2026-0013, en CDI à temps partiel (17h30 hebdomadaire). Diplôme exigé : - Diplôme d'Etat d'Aide-soignant L'ORGANISME : L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour garantir un accompagnement pluri-professionnel de qualité. L'ETABLISSEMENT : La MAS « Les Collines » est située à Collobrières au 759 Chemin de Camp Bourjas - (83610). L'UGECAM Var dispose d'une offre de service en Maison d'Accueil Spécialisée de 132 places d'accueil permanent, deux places d'accueil temporaire et une place d'accueil de jour réparties sur les sites de Collobrières (MAS Les Collines) et de PIGNANS (MAS La Source). Ainsi, l'UGECAM Var représente 25% de l'offre départementale pour ce type de structure. La MAS Les Collines accueille des résidents en situation de handicap mental avec ou sans troubles associés dont l'autonomie est restreinte et dont l'état requiert une surveillance médicale et des soins constants. Les locaux se situent au sein du massif des Maures, en dehors du village de Collobrières distant de quelques kilomètres et facilement accessible. Il s'agit d'un ensemble de 9 unités de vie mixtes réparties en pavillons et disposant de 10 lits chacune et installées dans un cadre arboré. Elle accueille au 1er janvier 2022 : 87 personnes en situation de handicap divers nécessitant un accompagnement global. Elle a une capacité autorisée définie de : - 86 places en accueil permanent ouvertes 365 jours par an, - 1 place d'accueil temporaire ouverte 200 jours par an, prioritairement destinée à soulager les aidants. https://www.groupe-ugecam.fr/mas-les-collines Les missions principales du poste : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort - Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne - Assurer l'hygiène de l'environnement de la personne pendant son séjour et après son départ - Participer à la tenue du dossier de soins et à la cotation de la dépendance dans le système d'information médicale - Assurer une aide et instaurer un dialogue aux personnes accueillies et à leur entourage CONDITIONS PARTICULIERES : - CDI à pourvoir dès que possible - Rémunération : Niveau 3EB Coefficient 257 grille UCANSS soit 1104 € brut mensuel (SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 15 175 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. - Complémentaire santé d'entreprise - Contrat de prévoyance décès et invalidité - Restaurant d'entreprise - Œuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique - Convention collective UCANSS / Sécurité sociale CONTACT Faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et la copie des diplômes) avant le 31 Mars 2026 en cliquant sur ce lien : https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=Q5UFK026203F3VBQB8MLO8MF8-1055631&step=DIRECT Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature. Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.
L'UGECAM PACA et Corse recrute 2 Aides-Soignant(e)s au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée Les Collines à Collobrières (83610), en CDI à temps plein - N°20260009-10. Vous souhaitez développer vos compétences auprès de personnes en situation de handicap ? Rejoignez un acteur de santé reconnu dans l'accompagnement médico-sociale.. Diplôme : - Diplôme d'état d'aide-soignant Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'ORGANISME : L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour garantir un accompagnement pluri-professionnel de qualité. QUELQUES CHIFFRES : 23 structures sanitaires et médico-sociales 1 700 salariés 1 636 lits et places Près de 8 000 usagers accompagnés chaque année L'ETABLISSEMENT : La MAS « Les Collines » est située à Collobrières au 759 Chemin de Camp Bourjas - (83610). L'UGECAM Var dispose d'une offre de service en Maison d'Accueil Spécialisée de 132 places d'accueil permanent, de deux places d'accueil temporaire et d'une place d'accueil de jour réparties sur les sites de Collobrières (MAS Les Collines) et de Pignans (MAS La Source). Ainsi, l'UGECAM Var représente 25% de l'offre départementale pour ce type de structure. La MAS Les Collines accueille des résidents en situation de handicap mental avec ou sans troubles associés dont l'autonomie est restreinte et dont l'état requiert une surveillance médicale et des soins constants. Les locaux se situent au sein du massif des Maures, en dehors du village de Collobrières distant de quelques kilomètres et facilement accessible. Il s'agit d'un ensemble de 9 unités de vie mixtes réparties en pavillons et disposant de 10 lits chacune et installées dans un cadre arboré. Elle accueille au 1er janvier 2022, 87 personnes en situation de handicap divers nécessitant un accompagnement global. Elle a une capacité autorisée définie de : - 86 places en accueil permanent ouvertes 365 jours par an, - 1 place d'accueil temporaire ouverte 200 jours par an, prioritairement destinée à soulager les aidants. https://www.groupe-ugecam.fr/mas-les-collines CONDITIONS PARTICULIERES : CDI à pourvoir dès que possible - Rémunération : Niveau 3EB Coefficient 257 grille UCANSS soit 2 243 € brut mensuel (SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 30 830 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. - Complémentaire santé d'entreprise - Horaire hebdomadaire : 36 heures - Contrat de prévoyance décès et invalidité - Restaurant d'entreprise - Œuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique - Convention collective UCANSS / Sécurité sociale Le candidat (H/F) retenu (e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'Organisme. CONTACT Faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et la copie des diplômes) avant le 31 Mars 2026 en cliquant sur ce lien : https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=Q5UFK026203F3VBQB8MLO8MF8- 1055415&step=DIRECT Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature.
TEAM INTERIM MEDICAL recherche pour son client : un(e) AIDE-SOIGNANT(E). Vous interviendrez dans un EHPAD. Vous serez en charge de : - Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage. - Dispenser des soins d'hygiène et de confort. - Prendre soin dans les actes de la vie quotidienne et faire apprendre par une aide de proximité. - Aider l'Infirmier(e) à la réalisation des soins (si besoin). - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. - Entretenir le matériel de soin. - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé. - Transmettre ses observations par oral et/ou écrit pour maintenir la continuité de la prise en charge et des soins. - Participer, en équipe, à la réflexion sur le projet de vie de la personne. Profil recherché : - Votre sens de l'écoute et votre capacité de communication sont vos principaux atouts. - Vous avez le sens des priorités et de l'organisation. - Vos qualités relationnelles et d'adaptabilité ainsi que vos capacités d'observation et de transmissions ne sont plus à démontrer.
Phinelec Energies est un groupe spécialisé dans les interventions techniques au domicile des particuliers pour le compte de donneur d'ordre depuis les années 60 sur le plan national Dans le cadre du renouvellement du parc des compteurs électriques Linky, Phinelec Energies recherche ses techniciens de pose de compteur électrique Linky H/F dans le secteur d'intervention suivant : golf de saint Tropez et var Est. Votre mission consistera à : - Assurer le remplacement de compteurs électriques chez les particuliers et professionnels - Dépanner et remettre en conformité les installations clients - Informer et initier le client au mode de fonctionnement du matériel - Être le garant du respect des procédures et règles de sécurité applicables en électricité - Représenter l'image de marque de notre donneur d'ordre et du groupe Phinelec afin de garantir la satisfaction client Vous utilisez un PAD (outil de mobilité) sur lequel les interventions à réaliser sont chargées le matin. Les interventions sont programmées par notre plateau de relation client. Une formation préalable à la prise de poste sera effectuée en nos locaux pour les profils débutants ou sans expérience dans le domaine de l'électricité. Compétences et expériences : Autonomie, rigueur, aisance manuelle... Véritable sens du service client. Déplacements quotidiens à prévoir, permis B indispensable. Conditions : Attribution à l'embauche : voiture de service + carte essence + téléphone + outillage adéquat. Salaire : Fixe + Prime de production non plafonnée (salaire moyen : 2 200€ brut) CDI-C de 35h/semaine Mobilité : Département - Déplacements quotidiens à prévoir
L'entreprise artisanale RAPID ALU située au Luc en Provence recherche un(e) Menuisier poseur / Menuisière poseuse de fermetures (H/F) sérieux(se) et motivé(e) pour compléter l'équipe. MISSIONS (en autonomie) : - le dépannage - la réparation - la pose de toutes fermetures intérieures et extérieures en aluminium / bois / pvc (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, murs, stores, clôtures, portes de garages,...) selon les règles de sécurité. >> Les chantiers se situent dans un rayon de 60 km, les déplacements se font avec le véhicule de service. PROFIL : > Expérience sur poste similaire (pose de menuiseries) : 1 AN MINIMUM > être à l'aise avec les travaux manuels, être logique et avoir du bon sens > Port de charges occasionnel HORAIRES : Travail du Lundi au Vendredi 35H/SEM Pour postuler : contactez l'employeur en direct au 06.16.08.23.71
Société : Dans le cadre de l'ouverture prochaine, d'un centre d'imagerie médicale de proximité, au Cannet-des-Maures, nous recherchons son futur Manipulateur en électroradiologie médicale (H/F) qui sera le responsable du centre. Vous souhaitez intégrer un centre d'imagerie médicale qui s'appuie sur un modèle organisationnel novateur ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une société médicale française, filiale d'un Groupe Suisse, qui a pour ambition d'ouvrir à horizon 5 ans plus de 50 centres d'imagerie en France. C'est un modèle de radiologie de proximité qui a pour objectif de soulager les territoires sous-dotés, tout en garantissant des standards médicaux élevés de qualité et de sécurité. Rattaché au Responsable des opérations cliniques, vous travaillez sous prescription médicale et collaborez étroitement avec une équipe de radiologues en télé-interprétation. Le fonctionnement des centres, principalement sur rendez-vous, privilégie des horaires de journée, sans astreinte, ni travail de nuit, ni week-end. Pourquoi les rejoindre ? : - Vous prenez part à un projet médical innovant où votre rôle de Responsable de centre est clé : reconnaissance, autonomie et impact garanti. - Vous rejoignez une entreprise aux valeurs fortes - impact, qualité, innovation, respect, collaboration et durabilité - qui guident chaque action garantissant un environnement de travail sûr, responsable et humain. - Vous serez formé et accompagné dans la prise en main du centre tant sur les aspects cliniques qu'opérationnels. Mission principale : Votre rôle est central au sein de notre centre : vous accueillez, informez et mettez en confiance chaque patient, en garantissant une prise en charge de qualité pour des patients ambulatoires aux profils variés. Vous réalisez des examens de radiologie conventionnelle avec rigueur, en produisant des images de haute qualité, conformément aux prescriptions médicales. En tant que Responsable du centre, vous êtes garant de son bon fonctionnement, alliant autonomie opérationnelle et excellence dans la gestion quotidienne. Votre mission s'articule autour de trois axes majeurs : - La réalisation d'imageries de haute qualité en contribuant à une prise en charge optimale, où chaque patient se sent écouté et accompagné - La gestion globale du centre avec l'encadrement d'un MERM vacataire - La collaboration étroite avec une équipe de radiologues en télé-interprétation, dans un esprit collectif et éthique Profil : H/F titulaire d'un Diplôme d'État manipulatrice ou manipulateur en électroradiologie médicale français (DEMER) ou d'un diplôme de technicien supérieur en imagerie médicale et radiologie thérapeutique (DTSIMRT), vous possédez une expérience de cinq ans minimum acquise en centre d'imagerie ou à l'hôpital. Savoir-faire : bonne maitrise des outils informatiques (Word et Excel), des logiciels métiers RIS et PACS et des outils de gestion quotidienne du centre. Savoir être : vous êtes curieux d'esprit, rigoureux et autonome, capable de gérer efficacement l'organisation et le fonctionnement du centre. Organisé et fiable, vous vous appuyez sur d'excellentes qualités relationnelles. Enfin, vous êtes quelqu'un d'empathique et à l'écoute du patient.
L'UGECAM PACA et Corse recrute un Aide-Soignant(e) (H/F) au sein du Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif à Collobrières (83610) - N°2025-0376 LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un poste d'aide-soignant (e) diplômé (H/F), en CDI, à temps plein. Diplôme exigé : - Diplôme d'état d'Aide-soignant L'ORGANISME : L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour garantir un accompagnement pluri-professionnel de qualité. LES ETABLISSEMENTS : Les structures médico-sociales du Var, situées sur le site de Collobrières comprennent plusieurs établissements accueillant des enfants porteurs de handicap : - IME Jean Itard - Collobrières : 70 places - EEAP Jean Itard - Collobrières - 8 places - SEES - Brignoles, Cogolin, La Valette du Var : 36 places - SESSAD - Cogolin, La Valette du Var 38 places - Equipes mobiles (EMASco, EMAPE) Ces structures s'inscrivent dans un projet de dispositif d'accompagnement médico-éducatif (DAME) que l'UGECAM souhaite développer. La capacité totale du DAME est de 60 lits d'accueil permanent, 41 places d'accueil de jour et 48 parcours à domicile. L'IME Jean Itard est ouvert 365 jours par an. Dans le cadre de la Réponse Accompagnée Pour Tous (RAPT), le DAME intègre les objectifs suivants en : - Proposant une offre modulaire et multimodale, (hébergement permanent ou séquentiel, répit) - Développant des solutions innovantes et co-construites, - Favorisant l'accompagnement en secteur ordinaire et interinstitutionnel, - Garantissant l'effectivité des droits au consentement et au choix des personnes, - Assurant la sécurité, la continuité et la fluidité des parcours. https://www.groupe-ugecam.fr/ime-jean-itard LES MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort - Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne - Assurer l'hygiène de l'environnement de la personne pendant son séjour et après son départ - Participer à la tenue du dossier de soins et à la cotation de la dépendance dans le système d'information médicale - Assurer une aide et instaurer un dialogue aux personnes accueillies et à leur entourage CONDITIONS PARTICULIERES : - CDI à pourvoir dès que possible - Rémunération : Niveau 3EB Coefficient 257 grille UCANSS soit 2 243 € brut mensuel (SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 30 830 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. - Complémentaire santé d'entreprise - Contrat de prévoyance décès et invalidité - Horaire hebdomadaire : 36 heures - Restaurant d'entreprise - Œuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique - Convention collective UCANSS / Sécurité sociale CONTACT : Faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et copie du diplôme) avant le 28 février 2026 en cliquant sur le lien suivant : https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=Q5UFK026203F3VBQB8MLO8MF8-1054191&step=DIRECT Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature. Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.
L'UGECAM PACA et Corse recrute un poste d'Aide-Soignant (H/F) au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée Les Collines à Collobrières (83610) - N°2025-0377. Nous recherchons un poste d'aide-soignant diplômé (H/F), en CDI, à temps plein. Diplôme : - Diplôme d'état d'aide-soignant Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour garantir un accompagnement pluri-professionnel de qualité. QUELQUES CHIFFRES : - 23 structures sanitaires et médico-sociales - 1 700 salariés - 1 636 lits et places - Près de 8 000 usagers accompagnés chaque année L'ETABLISSEMENT : La MAS « Les Collines » est située à Collobrières au 759 Chemin de Camp Bourjas - (83610). L'UGECAM Var dispose d'une offre de service en Maison d'Accueil Spécialisée de 132 places d'accueil permanent, de deux places d'accueil temporaire et d'une place d'accueil de jour réparties sur les sites de Collobrières (MAS Les Collines) et de Pignans (MAS La Source). Ainsi, l'UGECAM Var représente 25% de l'offre départementale pour ce type de structure. La MAS Les Collines accueille des résidents en situation de handicap mental avec ou sans troubles associés dont l'autonomie est restreinte et dont l'état requiert une surveillance médicale et des soins constants. Les locaux se situent au sein du massif des Maures, en dehors du village de Collobrières distant de quelques kilomètres et facilement accessible. Il s'agit d'un ensemble de 9 unités de vie mixtes réparties en pavillons et disposant de 10 lits chacune et installées dans un cadre arboré. Elle accueille au 1er janvier 2022, 87 personnes en situation de handicap divers nécessitant un accompagnement global. Elle a une capacité autorisée définie de : - 86 places en accueil permanent ouvertes 365 jours par an, - 1 place d'accueil temporaire ouverte 200 jours par an, prioritairement destinée à soulager les aidants. Les missions principales du poste : Dispenser des soins d'hygiène et de confort Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne Assurer l'hygiène de l'environnement de la personne pendant son séjour et après son départ Participer à la tenue du dossier de soins et à la cotation de la dépendance dans le système d'information médicale Assurer une aide et instaurer un dialogue aux personnes accueillies et à leur entourage - CDI à pourvoir dès que possible - Rémunération : Niveau 3EB Coefficient 257 grille UCANSS soit 2 243 € brut mensuel (SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 30 830 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. - Complémentaire santé d'entreprise - Horaire hebdomadaire : 36 heures - Contrat de prévoyance décès et invalidité - Restaurant d'entreprise - Œuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique - Convention collective UCANSS / Sécurité sociale Faire parvenir votre candidature avant le 28 février 2026 : Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature. Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature
Nous recrutons un Éducateur Spécialisé H/F pour intégrer notre Pôle Milieu Ouvert au sein de la structure AEMO du LUC EN PROVENCE. Le pôle Milieu Ouvert a pour but d'aider à la réduction ou à la disparition du danger encouru par l'enfant dans son lieu de vie. Les parents sont mobilisés et soutenus dans leurs droits et devoirs afin que l'intérêt de l'enfant soit préservé. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux, d'un psychologue et bien d'autres professionnels engagés. Vos missions consisteront à : * Prévenir et/ou traiter la situation de danger dans le cadre de la protection de l'enfance, par des actions éducatives de guidance au sein de la famille dans le respect des droits parentaux * Soutenir la fonction parentale et offrir un espace d'expression et d'accompagnement des mineurs (enfants, adolescents) * Evaluer la situation en équipe et avec les partenaires de manière à élaborer et mettre en œuvre le projet pour l'enfant. * Travailler en partenariat avec les dispositifs de droits communs * Rendre compte de votre intervention (au magistrat, à l'inspecteur enfance, au chef de service...) Intégrer l'ADSEAAV c'est aussi : * Développer votre carrière : Enrichissez vos compétences et développez votre potentiel grâce à un accès privilégié à des formations professionnelles. * Maintenir votre équilibre vie privée/vie professionnelle : Bénéficiez de congés trimestriels (18 jours/an en plus des congés payés), la possibilité de bénéficier d'un aménagement des horaires de travail et d'un accord de télétravail pour garantir votre bien-être. * Des avantages supplémentaires : Profitez de titres restaurant (10 € par jour travaillé), chèques-vacances, chèques-cadeaux, tarifs réduits sur les loisirs et indemnité kilométrique pour les déplacements à vélo. Vous êtes titulaire d'un diplôme du secteur social type bac +3 (ES, ASS, EJE, CESF, ...) ? Vous êtes titulaire du permis B, vous maitrisez les outils bureautiques, les écrits professionnels et vous pensez que le travail en équipe est la clé de la réussite ? Ne manquez pas cette opportunité de nous rejoindre ! Si vous avez à cœur de vous engager auprès des bénéficiaires et de contribuer à leur accompagnement, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe ! Postulez dès maintenant en cliquant pour joindre votre CV et votre lettre de motivation. Si nous retenons votre candidature, vous serez contacté(e) par téléphone pour un échange téléphonique avec notre recruteur qui pourra vous proposer un entretien avec le ou les responsables hiérarchiques. Nous nous engageons pour l'inclusion, la diversité et l'égalité professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rendez-vous sur nos réseaux : https://www.instagram.com/adsea_83/ https://www.linkedin.com/company/adseaav83/
Entreprise du bâtiment spécialisée dans la réfection suite à des traitements du bâti (micropieux, fissures..) recherche une personne (H/F) afin de compléter son équipe: Missions : - Préparer le matériel - Aménager le chantier - Charger / décharger des matériaux - Déblayer / Remblayer un terrain ou une construction - Démolition - Mélange des matières premières - Remblayage - Divers travaux de maçonnerie - Respect des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Entretien et respect du matériel Travail répétitif et port de charges (>25 kgs) Le permis B est demandé pour pouvoir conduire le véhicule de l'entreprise. Déplacement du lundi au vendredi sur région PACA et autres régions ( hôtel et petit déjeuner pris en charge par l'employeur, vous bénéficierez des indemnités pour frais de grands déplacements). Idéalement, vous savez utiliser une bétonnière, réaliser un enduit de redressage, petit coffrage. Possibilité de négociation du salaire en fonction du profil *** Selon votre profil, une immersion professionnelle pourra vous êtes proposée avant la prise de poste***
Entreprise du bâtiment spécialisée dans la réfection suite à des traitements du bâti (micropieux, fissures..) recherche 2 manœuvres (H/F) afin de compléter son équipe. Missions : - Préparer le matériel. - Aménager le chantier. - Charger / décharger des matériaux. - Déblayer / Remblayer un terrain ou une construction. - Démolition. - Mélange des matières premières. - Remblayage. - Divers travaux de maçonnerie. - Connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier. - Vous veillerez à l'entretien et au respect du matériel. Travail répétitif et port de charges (>25 kgs). Vous serez amené(e) à conduire le véhicule de l'entreprise. Déplacement PACA et autres Régions (indemnités grands déplacements). PROFIL DEBUTANT BIENVENU => Formation en interne sur le poste et possibilité d'évolution. *** Une immersion professionnelle sera effectuée avant la prise de poste en janvier.***
L'entreprise RS Services implantée au LUC et oeuvrant sur tous secteurs entre Nice et Marseille recherche un(e) jardinier(ère) paysagiste pour renforcer son équipe. Vous interviendrez aux domiciles de particuliers et dans le domaine public . Votre profil : idéalement diplômé CAP jardinier avec une expérience de quelques mois. Ou pas de diplôme mais très expérimenté. Vos tâches : tonte, débroussaillage, taille des haies, aménagement paysager, petite maçonnerie pour pose de clôtures et portillons, taille des arbres fruitiers, plantations , abattage et homme de pied lors d'élagage . Vous êtes sérieux (se) rigoureux (se) et impliqué(e) dans vos missions. La satisfaction client passe par vous. le travail en équipe nécessite que vous soyez assidu(e). Permis B souhaité, éventuellement départ possible du LUC en covoiturage le matin. Chantiers sur PACA- Temps effectif journée comprenant les trajets . Travail du lundi au vendredi . Travail occasionnel le samedi .
Au sein du Service Technique de notre Société, votre mission consistera à : - Maintenir les installations techniques et de sécurité bâtimentaire - Effectuer les tâches spécialisées de maintenance préventive et corrective pour les composants électriques et mécaniques - Effectuer à tour de rôle avec les autres membres de l'équipe, les essais périodiques, et assurer un suivi informatique des entretiens réglementaires - Entretenir et maintenir au quotidien : détecter, réparer et prévenir les différentes pannes ou dysfonctionnements (réparation en atelier, dépannage d'urgence, maintenance préventive etc.) - Veiller et participer au suivi des différents inventaires du service - Savoir diagnostiquer une défaillance de l'un de ses composants (moteur, variateur, cellule, arbre moteur, rouleau, PPI...) - Etre garant dans la maitrise des technologies liées à notre mécanisation (automatisation, pneumatique, mécanique, électricité etc.) - Être apte à résoudre des problèmes complexes en électromécanique - Participer à l'élaboration des notices et procédures techniques pour les utilisateurs - Prendre en charge le suivi et la réalisation des mises en service de nouveaux systèmes - Assurer l'assistance à distance et le cas échéant intervenir sur site 24/24 dans le cadre de l'astreinte - Participer à l'élaboration et au suivi des indicateurs du service PROFIL Pour réussir votre mission, vos meilleurs atouts seront : - Votre coopération et esprit d'équipe - Votre autonomie et prise d'initiative dans des situations complexes durant lesquelles vous êtes amenés à intervenir seul - Votre réactivité et votre adaptabilité face à l'urgence - Votre disponibilité, votre engagement et votre sens du service - Votre rigueur dans le respect des règles, des procédures et de la sécurité dans l'entreprise - Votre parfaite maîtrise des technologies liées à la mécanisation (automatisme, pneumatique, mécanique, électrique ...) - Votre excellente communication orale comme écrite - Votre aptitude à analyser, anticiper, à être proactif et force de propositions - Votre organisation et votre maîtrise des priorités, délais et coûts associés aux dépenses techniques (budget) - Votre sang-froid, et votre assurance face aux aléas et autres dysfonctionnements - Votre aisance dans le pack office, environnement Google Workspace et GMAO (traitement de texte, tableaux de bords etc.) Cet emploi est fait pour vous, si vous : - Etes titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de la Maintenance industrielle ou de la Maintenance des systèmes de production - Etes formé(e) à la conduite en sécurité du matériel de manutention (CACES 1-3-5 et PEMP) - Etes formé(e) à toutes les habilitations électriques BT/HT - Habilitation travaux en hauteur
Nous recherchons un(e) esthéticien(ne) expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous êtes passionné(e) par le domaine de la beauté et avez à cœur d'offrir des soins de qualité à nos clients ? Ce poste est fait pour vous ! Missions principales : Réalisation des différents soins esthétiques (soins du visage, soins du corps, etc.) Maîtrise des techniques d'épilation (cire chaude, cire froide, etc.) Accueil des clients, conseil et vente de produits de beauté Gestion des encaissements Formation à l'épilation à la lumière pulsée (si possible) Profil recherché : Diplôme d'esthéticien(ne) requis Expérience préalable Excellentes compétences relationnelles et sens du service client Capacité à travailler en équipe Sens de l'organisation et autonomie La maîtrise de l'épilation à la lumière pulsée serait un atout supplémentaire Une double compétence esthétique & coiffure est appréciée Nous offrons : Un poste en CDI Un environnement motivant et humain où vous pourrez exprimer votre créativité et accéder à des formations régulières et de qualité Rémunération à définir ensemble selon profil et expérience Rejoignez une aventure professionnelle enrichissante dans un bel environnement de travail moderne et convivial ** PRISE DE POSTE POUR LE MOIS DE MARS 2026 **
Profil : homme ou femme, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - être de nationalité française (code de la défense) ; - être en règle avec les obligations du service national (JDC ou SNU) ; - être âgé de 17 à 30 ans (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge). En tant que conducteur avitailleur super poids lourd H/F, vous avez pour mission principale de réaliser les opérations d'exploitation et l'avitaillement des matériels militaires. Vos activités sont : - L'exploitation et la maintenance des dépôts et matériels pétroliers : => la réalisation des opérations d'exploitation sur un dépôt pétrolier et l'analyse de la conformité du carburant ; => le maintien en condition opérationnelle des infrastructures et matériels pétroliers. - La conduite de véhicule citerne, l'avitaillement/ravitaillement des matériels militaires : => le transport, contrôle et distribution de carburant aux unités opérationnelles ; => l'avitaillement/ravitaillement des aéronefs (avions de chasse, hélicoptères, drones, etc.) et navires militaires (porte-hélicoptères amphibie, frégates). - Entraînement et projection en opérations : => la participation aux exercices interarmées et internationaux ; => le pilotage et mise en œuvre de véhicules et matériels spécifiques (CaRaPACE, C3P10, TOE NG, VT4, etc.) lors des convois logistiques. Aucune expérience ni diplôme requis. Permis B obligatoire. Contrat de 5 ans renouvelable. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour : - formation à l'exploitation pétrolière ; - formation au transport logistique : permis poids-lourd (PL) et super poids-lourd (SPL) ; - agrément au transport de matières dangereuses (ADR) (transport de produits pétroliers). Rémunération et avantages : - salaire fixe (à partir de 1579€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; - des primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ; - repas gratuit le midi et soir ; - possibilité de logement gratuit sur la base militaire ; - avantage SNCF : tarif à -75% pour vos déplacements personnels et -40% pour la famille ; - prise en charge partielle de la mutuelle ; - offres vacances, loisirs et culture ; - 45 jours de permissions (congés) par an + 5 jours. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que chef de groupe, sous-officier du SEO ou officier. Parcours de recrutement et de formation : candidature > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité.Pour en savoir plus, suivez le lien : https://www.defense.gouv.fr/energie-ops Si vous avez plus de 30 ans, vous pouvez servir en tant que réserviste ou personnel civil de la défense.Vous pouvez adresser votre candidature sur les sites suivants www.civils.defense.gouv.fr ou www.reservistes.defense.gouv.fr
TEAM INTERIM MEDICAL recherche pour son client : un(e) AIDE MÉDICO-PSYCHOLOGIQUE (H/F). Vous serez en charge de : - L'accueil, informer et accompagner les personnes et leur entourage. - Dispenser des soins d'hygiène et de confort. - Prendre soin dans les actes de la vie quotidienne et faire apprendre par une aide de proximité. - Aider l'Infirmier(e) à la réalisation des soins (si besoin). - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. - Entretenir le matériel de soin. - Être vigilant(e) à propos de l'état somatique des résidents / patients et effectuer leur suivi. - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé. - Transmettre ses observations par oral et/ou écrit pour maintenir la continuité de la prise en charge et des soins. - Participer, en équipe, à la réflexion sur le projet de vie de la personne. PROFIL - Diplôme d'état d'aide médico-psychologique ou DE AES - Votre sens de l'écoute et votre capacité de communication sont vos principaux atouts. - Vous avez le sens des priorités et de l'organisation. - Vos qualités relationnelles et d'adaptabilité ainsi que vos capacités d'observation et de transmissions ne sont plus à démontrer.
"AT SOUDEUR" situé sur la commune de Gonfaron, recherche un(e) Soudeur/se agrée procédé 141 TIG Acier et 111 (soudure arc) en option (H/F) pour intégrer l'équipe. *** Prise de poste : dès que possible *** >>> Vos missions, sous la supervision de la/du chef(fe) de chantier/d'atelier : - Soudure et assemblage, préparation pièce, découpage, meulage... - Déplacements quotidiens sur chantier (toujours en binôme minimum) - Respect des consignes de sécurité et bonne gestion du matériel >>> Profil recherché : - Bonne habileté manuelle/bricolage, rigueur, autonomie et esprit d'équipe - Attention port de charges - Casier judiciaire VIERGE exigé et vérifié (chantiers sur sites classés secret défense/militaire) >>> Conditions de travail : - CDI de chantier (minimum 6 mois) - du lundi au vendredi - 39h hebdomadaire - Heures supplémentaires payées - En général 7h-12h / 13h-16h30 (adaptables selon l'éloignement des chantiers) >>> Pourquoi nous rejoindre ? Équipe dynamique, esprit familial et travail en binôme Poste évolutif selon votre engagement et vos compétences
Manpower LES ARCS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Mécanicien automobile (H/F) Tâches et responsabilités : -Révision et entretien des éléments essentiels : batterie, freins, pneus, distribution, vidange, filtres. -Diagnostic des pannes pour éviter les immobilisations imprévues. -Remplacement ou réparation des pièces défectueuses : moteur, transmission, freins, suspensions, systèmes électroniques. -Contrôle de l'état général du véhicule et conseils aux clients pour un suivi optimal. Avantages : -Indemnités de Fin de Mission (IFM) : 10% de votre salaire brut. -Congés payés : 10% de votre salaire brut. -Compte Épargne Temps (CET) : rémunéré à 8%. -CSE, CSCE Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez évoluer dans un cadre professionnel de qualité ? Ce poste est fait pour vous si vous êtes : -Rigoureux(se) et précis(e) -Doté(e) d'un bon sens de l'observation et d'analyse -Orienté(e) service client, avec une bonne aisance relationnelle Vous disposez d'un(e ) : -Formation en mécanique automobile (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent). -Toute autre expérience ou certification pertinente dans le domaine sera également prise en compte. -Permis B apprécié pour la mobilité. Postulez dès aujourd'hui ! Envie de faire partie de cette aventure ? Ne tardez plus ! Postulez : -Par téléphone au *** (voir postuler) -En personne : Passez à l'agence Manpower Les Arcs Rejoignez une équipe qui valorise votre savoir-faire et faites décoller votre carrière dans le secteur automobile !
Société de transports familiale d'envergure nationale en pleine croissance recherche un carrossier / carrossière poids lourds Poste du Lundi au Vendredi 8h-12h / 14h-18h. Possibilité de travail 1 samedi sur 2 - Corriger la carrosserie (martelage, bombage, masticage, planage...) des véhicules lourds et légers, - Poser/déposer et régler les éléments amovibles de carrosserie, des équipements, des garnissages et des fermetures.
Société de transports familiale d'envergure nationale en pleine croissance recherche un carrossier / carrossière poids lourds (H/F) Poste du Lundi au Vendredi 8h-12h / 14h-18h Possibilité de travail 1 samedi sur 2 - Corriger la carrosserie (martelage, bombage, masticage, planage...) des véhicules lourds et légers, - Poser/déposer et régler les éléments amovibles de carrosserie, des équipements, des garnissages et des fermetures.
Association recherche un auxiliaire de vie ou aide-soignant ou aide médico-psychologique diplômé (H/F). Vous interviendrez auprès de personnes en situation de perte d'autonomie et/ou de handicap. Vos missions: - Accompagnement dans les actes essentiels de la vie - Accompagnement repas - Accompagnement courses et rdv extérieur - Entretien du cadre de vie Vous devez être mobile pour vous déplacer d'un domicile à l'autre.
Vous êtes passionné(e) par la mécanique et cherchez un nouveau défi à Pignans ? Nous recrutons un(e) mécanicien(ne) pour notre flotte d'autocars. Si vous possédez le permis D, c'est un plus ! Votre salaire pourra être discuté en fonction de votre expérience.
Le poste : Votre agence PROMAN BRIGNOLES recherche pour l'un de ses clients un MONTEUR EN GAINE de ventilation H/F. Vos missions consisteront à : - Pose de gaines circulaires, rectangulaires ; - Pose de gaines en calorifuges ; - Pose de gaines en hottes de cuisines professionnelles ; - Pose de gaines en centrales de traitement d'air ; - Travaux en atelier sur Le Luc ou sur chantiers. - Chantiers tertiaires et en industries en PACA. Ce poste est à pourvoir dès que possible . Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine du bâtiment et vous savez manier les différents outils de chantier. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine et des mises en œuvre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Offre d'emploi : Poseur en isolation thermique et calorifugeur (h/f) L'agence ACTUAL Draguignan recherche un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour un poste de poseur en isolation thermique et calorifugeur au Luc, 83340. Ce poste est une opportunité exceptionnelle pour mettre en valeur vos compétences en découpe et pose de calorifuges avec des finitions de qualité telles que le kraft alu et le flogul. Votre mission inclut également l'isolation à l'intérieur des réseaux, et une expertise en isoxal serait un atout considérable. Vous interviendrez aussi bien en atelier qu'en chantier. La mission proposée est à temps plein avec 35 heures par semaine, contrat renouvelable à la semaine. Travailler avec le Groupe Actual vous offre de nombreux avantages, parmi lesquels : - Un espace personnalisé sur le site du groupe Actual ainsi qu'une application mobile, pour accéder facilement à toutes les fonctionnalités, - Un livret d'épargne garanti, rémunéré à 12 % par an (soit 1 % par mois), entièrement flexible, disponible à tout moment, et garanti à 100 % par l'État, - Une majoration de votre salaire brut d'environ 20 % (comprenant 10 % d'Indemnités de Fin de Mission et 10 % de congés payés), - Un accès au FASTT, qui propose diverses aides financières pour le logement, la location de voiture, la garde d'enfants, le permis de conduire, et bien plus encore, - La possibilité de bénéficier de formations professionnelles pour développer vos compétences. - Offre de parrainage Pour le poste de Poseur en isolation thermique et calorifugeur (h/f), le candidat idéal doit posséder une série de compétences techniques et un niveau de maîtrise requis. Le candidat doit avoir une expérience significative dans l'installation de matériaux isolants pour garantir une efficacité énergétique optimale. Une connaissance approfondie des différents types de matériaux d'isolation thermique est essentielle. La maîtrise des techniques de calorifugeage est indispensable pour s'assurer que toutes les installations respectent les normes de sécurité et de performance. Il est important que le candidat ait également des compétences en lecture de plans techniques afin de pouvoir suivre les spécifications des projets avec précision. Un grand sens du détail et la capacité à travailler en équipe sont des qualités recherchées pour ce poste. Enfin, le candidat doit démontrer une flexibilité et une capacité d'adaptation aux différentes conditions de travail sur site.
Notre agence recherche pour l'un de ses clients un Technicien Confirmé H/F capable d'intervenir aussi bien en atelier que sur le terrain pour des opérations de diagnostic, de réparation et d'entretien. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser des diagnostics techniques pointus et des réparations complexes. - Effectuer les entretiens et préparer les devis de remise en état. - Mettre à jour vos connaissances grâce à une formation continue. - Respecter les procédures qualité, suivre l'avancement des travaux et renseigner les enregistrements. - Porter obligatoirement les EPI et maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. - Assurer la propreté des interventions (hydrocarbures, emballages...). - Gérer la relation technique avec les clients et les fournisseurs. - Remonter les réclamations clients et contrôler les approvisionnements. - Entretenir le matériel confié (ordinateur, véhicule, équipement...). - Signaler tout dysfonctionnement, perte ou vol. - Transmettre vos connaissances aux techniciens et mécaniciens moins expérimentés. - Participer aux réunions techniques et effectuer les pointages quotidiens. Vous possédez une solide expérience en : - Motorisation thermique - Systèmes hydrauliques - Électromécanique Vous savez diagnostiquer rapidement un problème, comprendre les enjeux techniques et réaliser les interventions avec précision et autonomie. Côté savoir-être, vous êtes : - Professionnel(le) dans votre comportement - Respectueux(se) de l'image de l'entreprise, des clients et des équipements. - Capable d'expliquer clairement les problèmes rencontrés et de contribuer aux solutions. - Soigneux(se) et soucieux(se) de la propreté de votre matériel et de votre véhicule.
La société située à Collobrières, spécialisée dans le secteur du bâtiment, recherche un coffreur bancheur H/F disponible immédiatement pour rejoindre son équipe. Le candidat H/F retenu sera en charge de diverses missions clés sur nos chantiers : Dans le cadre de votre fonction, vous vous occuperez principalement de la lecture des plans et des dessins techniques afin de préparer et organiser vos interventions. Vous participerez activement au montage et au démontage des coffrages en bois ou métalliques. Une attention particulière devra être apportée à l'assemblage correct des banches pour s'assurer de la stabilité et de la sécurité des structures bétonnées. Vous aurez en charge de positionner les armatures et d'assurer le coulage du béton selon les normes en vigueur. Votre expertise garantira un résultat précis conforme aux attentes qualitatives requises par notre société. Par ailleurs, le nettoyage et l'entretien du matériel utilisé feront partie intégrante de vos responsabilités quotidiennes. Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences suivantes : - Maîtrise parfaite des techniques de coffrage traditionnel - Connaissance approfondie des règles et consignes de sécurité sur chantier - Capacité à lire et analyser des plans avec précision - Sens aigu de l'organisation et autonomie dans le travail - Esprit d'équipe et excellent relationnel - Rigueur et souci du détail dans toutes vos réalisations
TEAM INTERIM MEDICAL recherche pour son client : un(e) AIDE MÉDICO-PSYCHOLOGIQUE (H/F). Vous serez en charge de : - L'accueil, informer et accompagner les personnes et leur entourage. - Dispenser des soins d'hygiène et de confort. - Prendre soin dans les actes de la vie quotidienne et faire apprendre par une aide de proximité. - Aider l'Infirmier(e) à la réalisation des soins (si besoin). - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. - Entretenir le matériel de soin. - Être vigilant(e) à propos de l'état somatique des résidents / patients et effectuer leur suivi. - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé. - Transmettre ses observations par oral et/ou écrit pour maintenir la continuité de la prise en charge et des soins. - Participer, en équipe, à la réflexion sur le projet de vie de la personne. PROFIL - Diplôme d'état d'aide médico-psychologique - Votre sens de l'écoute et votre capacité de communication sont vos principaux atouts. - Vous avez le sens des priorités et de l'organisation. - Vos qualités relationnelles et d'adaptabilité ainsi que vos capacités d'observation et de transmissions ne sont plus à démontrer.
Team Interim Brignoles, nous recherchons un canalisateur (H/F) capable d'intervenir sur des chantiers publics ou privés pour mettre en place et entretenir des réseaux d'eau et d'assainissement, secteur CARNOULES. Vos principales missions seront : - Poser et raccorder des canalisations d'eau potable et d'assainissement. - Réaliser les travaux de terrassement nécessaires. - Effectuer les opérations de maintenance et de réparation. - Contrôler l'étanchéité et la conformité des installations. - Lire et interpréter des plans de réseaux. Vous collaborez étroitement avec le chef de chantier et les autres corps de métier impliqués. Vous savez travailler avec rigueur et respecter les consignes de sécurité. - Maîtrise des techniques de pose de canalisations. - Lecture de plans et schémas techniques. - Expérience en chantier de travaux publics ou bâtiment. - Aptitude au travail en extérieur et en équipe. - Permis B apprécié.
TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client, un MACON VRD H/F à CARNOULES (83). MISSION - Pose de bordures ou de pavés, au terrassement, déblaiement, remblaiement et à l'approvisionnement du chantier. - Entretien ou à la réfection des chaussées, des autoroutes, des voiries et des stationnements. - Tirage et réglage d'enrobés. - Respect des règles et consignes de sécurité. A pourvoir DES QUE POSSIBLE. PROFIL - Vous justifiez d'une expérience réussie sur ce poste. - Vous aimez le travail en équipe.
Vous avez besoin de donner du sens à votre engagement professionnel ? Vous aimez le contact humain et voulez vous sentir utile ? Rejoignez notre équipe de super intervenants ACAP ! Depuis plus de 23 ans, notre volonté est de faciliter le maintien à domicile. L'ACAP, ce sont 390 collaborateurs et 6 agences de proximité réparties sur les départements des Alpes-Maritimes, des Bouches-du-Rhône et du Var. Un métier d'avenir : Aujourd'hui, vieillir n'est pas une fatalité et ne représente plus un obstacle grâce à l'implication de nos intervenants à domicile. Nos équipes jouent un rôle essentiel auprès de notre public et nous le savons mieux que personne. C'est pour cela que nous recrutons les meilleurs profils et avons pour mots d'ordre bienveillance, respect de nos collaborateurs et bientraitance de nos bénéficiaires. Vous avez des valeurs ? Vous êtes à la recherche d'engagement ? Au sein d'une équipe dynamique, venez construire avec nous l'ACAP de demain ! Les 3 commandements de l'intervenant à domicile (selon l'expérience et la qualification pour l'aide humaine) : - Accompagnement dans les activités quotidiennes : Entretien du logement et du linge, préparation des repas, courses et aide administrative - Accompagnement dans les actes essentiels de la vie courante : aide à la prise de repas, aide aux déplacements, aide à la toilette. - Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Promenades, prise de rdv chez les professionnels de santé... Les prérequis : - Nos intervenants à domicile côtoyant régulièrement la route, le véhicule est un indispensable selon les secteurs d'interventions. - Débutant ou confirmé. Etre diplômé(e) est un +. - Bienveillance, ponctualité, discrétion et doté(e) d'un bon relationnel. Rejoindre la Team ACAP c'est bénéficier de nombreux avantages : - Une association basée sur des valeurs fortes - Paiement des déplacements : indemnité kilométrique 0.40€, prise en compte des temps de déplacement - Une intégration adaptée - Un Plan de formation avec développement des compétences important, 50 % du personnel formé chaque année - Possibilité d'évolution salariale - Possibilité de temps plein selon le secteur - Voiture de fonction à partir d'un an d'ancienneté (selon critères) - Téléphone mobile professionnel Vous êtes intéressé(e) ? Voici notre offre : Communes d'intervention : Puget-ville / Carnoules / Pignans Type d'emploi : CDD Nombre d'heures : 28h00 semaine Début du contrat : 01/02/26 Conquis(e) ? Alors parlez-nous de vous ! N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant.
La société KOMADOM SERVICES recherche un(e) garde d'enfant Avoir une expérience dans la petite enfance, un diplôme ou titre professionnel dans le domaine de la petite enfance. ou CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE) (anciennement CAP Petite Enfance) ou Bac pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne) option à domicile ou Titre professionnel "Assistant de vie aux familles" Description du poste : vous serez amené(e) à assurer une présence auprès de l'enfant, veiller leur sécurité, accompagner l'enfant dans toutes les étapes de la vie quotidienne, contribuer au développement psychomoteur, participer à l'apprentissage de la propreté, effectuer la toilette de l'enfant, l'habiller, le changer et veiller à son état de santé général. Il consiste également donner le repas, prévoir des activités ludo-éducatives et contribuer à l'éveil de l'enfant. Il comprend les travaux courants d'entretien liés à l'environnement de l'enfant et des tâches d'assistante ménagère pendant les temps de sieste sans que celles-ci ne compromettent la sécurité et le bien-être des enfants et rendre compte aux parents du déroulement de la garde.
L'agence d'emploi ( , intérim et formation) Temporis Fréjus recherche pour un de ses clients un maçon VRD expérimenté. Le maçon VRD travaille sur la réalisation de divers travaux de maçonnerie liés à la construction et à la réfection de la voirie sur les espaces publics, comme les routes, les voies piétonnes, les chaussées ou encore les parkings. Les principales missions du maçon VRD sont de : - Sécuriser le chantier en mettant en place la signalisation, le balisage et les déviations, - Réaliser le terrassement et les fondations du chantier, - Implanter les différents éléments de voiries, - Appliquer et compacter les différentes couches de revêtements de chaussée Dans un domaine très mécanisé (pelle hydraulique, compacteur, finisseur.), le maçon VRD doit allier à la fois des compétences de maçonnage et des compétences de maniement d'outils et d'engins. Le contrat est en intérim avec possibilité d'évolution pour 39h par semaine (7h30/16h30 du lundi au jeudi et 7h30/15h30 le vendredi) avec 1 heure de pause le midi. Rejoignez notre équipe et contribuez à la construction des infrastructures de demain ! Pourquoi nous rejoindre ? - Avantages intérim : FASTT, indemnité de fin de mission (10%), indemnité de congés payés (10%), mutuelle - Flexibilité financière : Acompte disponible chaque jeudi (demande à faire avant mercredi soir) et pas la semaine de la paie - Simplicité administrative : Contrat et fiche de paie dématérialisés via notre application ARMADO L'équipe Temporis Fréjus
Vous serez en charge des missions suivantes : Transformation et conditionnement: - Assure les tâches courantes nécessaires à la transformation, au désossage, à la préparation, à la coupe et l'emballage de la viande selon le planning défini. Vente & relation client : - Adopte une attitude commerciale adéquate envers les clients. - Accueille, conseille, sert et oriente le client en surveillant la rotation et la qualité des produits. Répond aux demandes spécifiques des clients. - Assure l'équilibre matière, (optimisation du stock marchandise). - Participe à l'animation du PDV dans le cadre d'opérations spécifiques. Gestion commandes et livraisons : - Suit le niveau de stock, l'historique des opérations (saisonnières et spécifiques). - Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock. En réfère à sa hiérarchie. Dynamique Commerciale : - Vérifie les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, présence des mentions obligatoires). -Identifie et reporte les litiges fournisseurs à son/sa responsable (établit les bons de non-conformité). - Doit suivre la mise en place des implantations données par son supérieur hiérarchique, de la présentation marchande et de la mise en scène des produits, en assure le suivi. - Assure la qualité du remplissage des rayons, la rotation de produits entre la réserve, la chambre positive et le rayon ; assure leur rangement et leur propreté. Hygiène, Qualité et Sécurité : . - Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix, de l'information adéquate (fiches produits, origines ), de l'affichage PLV (publicité sur le lieu de vente), en assure le suivi. - Effectue le tarage des balances, s'assure de la présence des consommables et de la cohérence des prix entre balances et affiches prix. - Respecte les règles d'hygiène et qualité (ex : effectue le retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation (D.L.C) et les dates de durabilité minimale (D.D.M) ; met en place la traçabilité ) - Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients. - Respecte les règles de sécurité (ex : utilisation correcte des outils et du matériel mis à sa disposition ). - Doit porter sa tenue de travail, son badge. Le poste nécessite le respect des normes d'hygiène sur le plan vestimentaire et corporel
Contrat : ETAM - CCN Travaux Publics (IDCC 2614) - Niveau E à H selon expérience Localisation : Flassans Rémunération : à partir de 3 000 € brut par mois avec les paniers Mission En lien direct avec le conducteur de travaux, vous préparez, organisez et pilotez les chantiers de canalisations. Présent sur le terrain, vous encadrez les équipes, garantissez la qualité des travaux, le respect des délais, du budget et des règles de sécurité. Responsabilités principales Préparation de chantier Visite des sites, analyse des contraintes, choix de la méthode. Définition des moyens (personnel, matériel, fournitures). Élaboration du planning et récupération des documents réglementaires. Gestion du chantier Encadrement et animation des équipes. Répartition des tâches, contrôle qualité et respect des délais. Application des règles de sécurité. Reporting quotidien auprès du conducteur de travaux. Matériel & fournitures Planification des besoins. Contrôle du matériel, supervision de l'entretien et gestion des locatiers. Suivi des livraisons, contrôle des quantités et de la conformité. Sous-traitants & relations externes Suivi de l'avancement, du respect des délais et de la qualité. Relations avec les maîtres d'œuvre / d'ouvrage et participation aux réunions. Administratif Fiches journalières, plannings hebdomadaires, métrés mensuels. Participation au DOE, DGD et à la clôture des chantiers. Profil recherché Expérience confirmée en chef de chantier TP / réseaux / canalisations. Leadership, rigueur, autonomie, sens de l'organisation. Bonne maîtrise des règles de sécurité. AIPR, CACES appréciée.
La société DESIGN BOIS située au Cannet des Maures recherche un(e) Charpentier / Charpentière (H/F). *** Poste à pourvoir immédiatement Missions : - Vous travaillerez en équipe avec un aide-charpentier(ière) en autonomie. - Vous avez la gestion de votre chantier et de votre approvisionnement en matériel - Prise en charge d'un chantier - Gestion d'une équipe Profil : > Nous demandons une expérience de 5 ans dans ce domaine. > Etre en capacité de conduire un véhicule de service (permis B) > Ne pas avoir peur du travail en hauteur > Etre dynamique et ponctuel(le) > Apprécier le travail en équipe > Savoir tracer, tailler et lire un plan Horaires : du Lundi au Vendredi, 35H/SEM Salaire : à définir selon votre profil et compétence Pour postuler : directement depuis l'offre ou en appelant la Ligne Recrutement au 09.84.98.37.30
En tant que Chargé(e) des Pénalités, vous serez en charge du suivi administratif des pénalités financières appliquées aux fournisseurs dans divers contextes, tels que des livraisons non conformes, des retards de livraison, ou d'autres situations impactant les relations commerciales de notre partenaire. Vous serez également impliqué(e) dans la gestion et le suivi des pénalités via un nouveau logiciel commercial, qui a des incidences directes sur la partie pénalités. Vos missions incluent : - Le suivi des dossiers de pénalités financières et la coordination avec les équipes internes pour la mise en oeuvre des pénalités. - L'actualisation des données et le reporting sur l'état des pénalités. - La gestion de l'intégration des informations liées aux pénalités dans le nouveau logiciel. - La mise à jour des dossiers fournisseurs et le traitement des demandes liées aux pénalités. - La communication avec les différents services pour le suivi des litiges ou des exceptions. Le poste basé en présentiel au siège de la société, au Luc en Provence. Horaires : 8h-12h / 12h45-16h (Du Lundi au Vendredi) - Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et Google Sheets, à un niveau expert. La connaissance de l'environnement Windows est également requise. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens de la gestion administrative. - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique. Une première expérience en gestion de pénalités ou dans un service juridique/administratif serait un plus.
Description : VOS MISSIONS PRINCIPALES SERONT : - Accueillir, fidéliser et gérer les clients durant leur séjour ; - Avoir un rôle commercial important avec la vente active des chambres et autres services de l’hôtel ; - Mettre en application les procédures en vigueur ; - S’assurer de la bonne application des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur ; Vous êtes une personne dotée d’un bon relationnel, d’un esprit d’équipe. Vous êtes dynamique et bienveillant, alors soyez réactif et rejoignez-nous rapidement pour une nouvelle aventure humaine ! Profil recherché : VOUS ÊTES TITULAIRES : · du Bac type Bac hôtelier à Bac + 2 type BTS d’hôtellerie – Restauration, ou d’une Licence professionnelle hôtellerie ou Ecole de management hôtelier ; · vous avez une expérience préalable en tant que réceptionniste ; · vous maîtrisez l’environnement Windows, du PMS et des nouvelles technologies ; . Logiciel Hotsoft serait un plus · Vous maîtrisez un anglais professionnel et idéalement une troisième langue ; N’hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
POSTE : Croupier H/F DESCRIPTION : Description SLASH Intérim, expert en recrutement, recherche activement un Croupier H/F en CDI pour rejoindre une équipe dynamique dans un casino renommé. Le poste est à pourvoir dès que possible. En tant que Croupier, vous aurez pour principales missions de : - Animer les tables de jeu selon les règles établies et veiller au respect de l'équité, - Assurer une excellente qualité de service et maintenir l'interaction avec les clients tout en veillant à leur satisfaction, - Contrôler et superviser les opérations aux tables pour garantir la transparence des jeux, - Participer aux comptages des jetons et à la vérification des transactions financières liées au jeu. Profil recherché : - Titulaire d'une formation spécifique de croupier, - Excellente présentation et élocution, - Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions rapidement en situation de jeu, - Bonne capacité à travailler en équipe et excellent relationnel, - Expérience préalable en tant que croupier est un atout. Nous offrons un environnement de travail stable et dynamique, avec des perspectives d'évolution professionnelle. Rejoignez-nous pour une carrière excitante dans l'univers du casino ! Faites parvenir votre CV et lettre de motivation à votre conseiller SLASH pour saisir cette opportunité. PROFIL :
DESCRIPTIF DE L'OFFRE DANS LE CADRE DE L'OUVERTURE PROCHAINE DE NOTRE MAGASIN BRICO & JARDI E.LECLERC, NOUS RECHERCHONS NOTRE DIRECTEUR / DIRECTRICE DE MAGASIN. VOUS AUREZ POUR MISSIONS : * D'assurer la gestion commerciale du BBJ (CA, rentabilité, marge, achats...) * De participer au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de ventes et des produits (spécificités, utilisation, ...). * D'assurer l'organisation des rayons (optimisations, implantations, actions de promotions, mise en oeuvre des opérations commerciales) dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin. * De veiller au respect des normes, de la réglementation en vigueur, du service rendu à la clientèle * D'assurer la gestion et le suivi de l'équipe STATUT CADRE / RÉMUNÉRATION SUR 13 MOIS + PARTICIPATION/INTÉRESSEMENT PROFIL RECHERCHÉ Expérience confirmée en direction ou management de magasin (Brico, jardi ou GD) Vous animez et encadrez une équipe de vendeurs, et êtes le garant d'une bonne ambiance de travail. Vous possédez des qualités de gestionnaire, de leadership, de prise de responsabilités et de communication. Vous avez le sens du management , du commerce et faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous en postulant via ce portail !
LE CENTRE E.LECLERC DU LUC-EN-PROVENCE EMPLOIE PLUS DE 200 SALARIÉS DANS DES MÉTIERS ALIMENTAIRES ET NON-ALIMENTAIRES. LES 533 ADHÉRENTS E.LECLERC EXPLOITANT 726 MAGASINS INDÉPENDANTS EN FRANCE, EMPLOIENT 140.000 SALARIÉS. L'ENSEIGNE E.LECLERC A RÉALISÉ UN CHIFFRE D'AFFAIRES DE 41 MILLIARDS D'EUROS (HORS CARBURANT) EN 2021 ET EST LE LEADER DE LA DISTRIBUTION FRANÇAISE AVEC UNE PART DE MARCHÉ DE 22.5%. EMPLOYEURS ENGAGÉS, LES CENTRES E.LECLERC ACCUEILLENT CHAQUE ANNÉE PRÈS DE 4.000 ALTERNANT...
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Provenc’halles » un Employé de Vente (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS…) aux particuliers et professionnels, c’est avant tout une Histoire d’hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Acteur principal du service client, vous occuperez une place stratégique chez nous. Vous avez à ceur la satisfaction de notre clientèle ? Devenez notre prochain « EMPLOYE DE VENTE » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. Vos missions principales : - Accueillir et conseiller les clients. - Encaissement des marchandises. - Réception, contrôle et mise en rayon de la marchandise. - Assurer la qualité des F&L mis en vente. - Contrôler l’affichage des produits. - Collaborer avec l’ensemble de l’équipe et partenaires. - Appliquer les méthodes et procédures de l’entreprise et assurer la réalisation des missions et tâches confiées. Venez rejoindre un groupe en plein développement national tout en travaillant dans un magasin à taille humaine. Vous bénéficierez d’une formation et d’un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d’évolutions professionnelles s’offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDD de 35h/semaine, statut employé, un salaire mensuel brut de 1817,54€ (sur 12 mois) Mutuelle d’entreprise prise en charge à 60% 10% de remise sur vos achats F&L du magasin Chèque Cadhoc fin d’année Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O58854
Description du poste : La base école général Lejay, unité de l'école de l'aviation légère de l'armée de Terre (ALAT) a pour mission principale la formation des pilotes de l'ALAT à l'aérocombat ainsi que des maintenanciers, sur hélicoptères « ancienne et nouvelle génération ». Au sein du Bureau Formation Opérations Instruction (BFOI), ce personnel, positionné à la cellule gestion des stages, a pour mission la gestion administrative des stages se déroulant au Cannet-des-Maures. Suivre le Calendrier des Actions de Formation (CAF) en liaison avec la DRHAT pour le CAF Aéromibilité (AER) et avec la cellule CAF Maintenance des Matériels Aéronautiques (MMA) de l'Etat Major de l'Ecole de l'ALAT (EM EALAT) pour le domaine MMA. Participer aux revues de réalisation, rédiger les comptes rendus et les bilans chiffrés pour transmission sur la communauté de travail. Participer aux conseils d'instruction et rédiger les procès-verbaux. Selon les directives du BFOI, élaborer et suivre la programmation des stages pour l'année A+1 des domaines AER et MMA. Exécuter tous les travaux de secrétariat y afférents (numérisation et classement des documents, envoi des comptes-rendus aux gestionnaires des ADS). Gérer les stages AER, MMA et les stagiaires dans l'application SAGAIE : créer les promotions et examens ; vérifier les fiches de renseignements ; saisir les notes des stagiaires pour édition des diplômes à l'EM EALAT, renseigner l'indemnisation. État prévisionnel et trimestriel des stagiaires pour l'hébergement. Établir semestriellement le JMO (Journal de Marche et des Opérations). Description du profil : Domaine de l'aéronautique et/ou de la maintenance AER. Gestion administrative.
Description du poste : La base école général Lejay, unité de l'école de l'aviation légère de l'armée de Terre (ALAT) a pour mission principale la formation des pilotes de l'ALAT à l'aérocombat ainsi que des maintenanciers, sur hélicoptères « ancienne et nouvelle génération ». Au sein du Bureau Prévention Maîtrise des Risques Aéronautiques (BPMRA), la cellule Système de Management de la Sécurité (SMS) est en charge des Systèmes de Gestion de la Sécurité (SGS) : -ATM (trafic aérien) ; -ADR (infrastructure aérodrome) ; -ASM (espace aérien). Chaque SGS reprend les 4 piliers que sont la politique et organisation, la gestion du risque, l'assurance de la sécurité, la promotion de la sécurité. Le titulaire du poste assure, pour le chef de la cellule Système de Management de la Sécurité (SMS), le soutien des tâches administratives et des actes relevant de la sécurité aéronautique. Aider à la rédaction et diffusion des notes et autres documents. Mettre à jour le fichier de planification SMS, envoyer les invitations, aider à l'organisation des réunions et évènements. Tenir à jour la Communauté de Travail (CT), le réseau, les messageries et effectuer l'archivage. Aider à l'analyse et clôture des évènements sur demande du chef Entité Qualité de Service / Sécurité, en charge de l'étude des évènements aériens (EQSS), mise à jour des indicateurs de sécurité (Excel). Aider à la mise à jour et suivi des Actions Correctives et Actions Préventives (ACAP). Assurer le suivi des fiches de postes SMS. Aider à la réalisation des enquêtes de satisfaction. Réaliser un travail rédactionnel sur certains documents (Word) ou présentation (PPT). Vérifier les Méthodologies d'Intervention sur les Systèmes Opérationnels (MISO) confiées par le chef ou adjoint SMS. Vérifier les lettres d'accord- Letters Of Agreement (LOA) confiées par le chef ou adjoint SMS. Aider à la réalisation des contrôles permis du Plan de Prévention des Incursions des Aires Aéronautiques (PPI2A). Description du profil : -maîtrise des outils Word, Excel, PowerPoint, Outlook ; -capacités rédactionnelles.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de CARNOULES, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son secteur Caisse/Accueil en recrutant un Responsable caisse H/F. Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;L'encaissement.La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.
Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi) - Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance - Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/) - Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…) - Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo : https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations avantageuses du comité d’entreprise (CSE)Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique. Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - L'encaissement. - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.
Description : VOS MISSIONS SERONT : Assurer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine, Trier et ranger la vaisselle propre Vous participez au nettoyage général de la cuisine : plonge, plans de travail, frigos, sols, poubelles Vous avez déjà de bonnes connaissances et respectez les normes d’hygiène et de sécurité ; Vous serez également ammené à aider en cuisine en cas de besoin ponctuellement Profil recherché : VOTRE SAVOIR-FAIRE Vous êtes ponctuel, motivé et organisé Vous avez déjà une expérience à ce poste en ayant participé à l'image d'un établissement Rejoignez-nous ! Type d'emploi : CDI Programmation : * Travail en coupures, semaine et Week end * 35H * 2 jours de repos hebdomadaires
Description du poste : - Suivi mensuel des effectifs du PC (flux PC) - Suivi des actes administratifs individuels et collectifs du PC (mise à jour des dossiers agents, suivi médical, envoi des pièces administratives au GSC) - Correspondant mise en formation du PC, en liaison avec le bureau formation du GSC - Suivi des dossiers liés à la position administrative des agents et en fonction du statut des agents - Participer aux travaux de notation, évaluation, avancement en liaison avec l'adjoint du CBRH et le CBRH - Instruire les dossiers de mobilité, détachement, intégration, départ volontaire - Fiabiliser les informations sur le plan d'encadrement inséré sur la "communauté de travail" de la DRHAT/BPC - travail collaboratif avec l'adjoint du CBRH - Participer à l'élaboration du plan de recrutement du PC : recensement des postes vacants, identification des modes de pourvoi et publication des fiches de poste sur Mobilia - Informer et conseiller le PC et assurer l'interface entre le personnel de la BEGL et le GSC - Veiller à la mise à jour des fiches de postes - Participer aux travaux ouvrant droit à la NBI et suivre les dossiers relatifs à l'attribution de l'indemnité de mise en œuvre et de maintenance des aéronefs (IMOMA) - Suivre la « gestion du temps » en utilisant le SI GAETAN - Participer au dispositif jeunesse (apprentissage, service civique) - Accompagner le personnel restructuré - Accompagner les agents dans la constitution de leur dossier de départ à la retraite Description du profil : Formations internes : SIRH ALLIANCE - PROGRESSIO - NACRE/CORAIL - ESTEVE - GAETAN - MOBILIA. Une expérience avérée au sein d'un secrétariat d'un service ou bureau RH ou avoir tenu des postes similaires est souhaité.
Description du poste : Dans le cadre de son activité de production et de conditionnement, notre client recherche un Agent de conditionnement (H/F/D) afin de renforcer son équipe. Vos missions : - Conditionnement et emballage des produits, - Mise en bouteille, - Etiquetage - Contrôle visuel de la conformité SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes rigoureux.se, soigneux.se et appréciez le travail en équipe. Votre sérieux et votre implication sont essentiels pour garantir la qualité du produit final. Une opportunité à considérer pour intégrer un environnement de production reconnu.
GROUPE MORGAN SERVICES recherche manutentionnaires H/F pour FABRICATION DE MARGELLES DE PISCINES GRAISSAGE DE MOULES PESAGE DES MATIERES A COULER PORT LOURD/TRAVAIL EN ATELIER horaires 08H00-12H00 ET 14H00-17H00 tout profil motivé
Description : Nous recherchons pour notre plateforme logistique VARAZUR basée au Luc en Provence (83), un(e) CHEF D’ÉQUIPE DE JOUR (H/F). Rattaché(e) au Responsable d’exploitation, vos missions seront notamment les suivantes : * Exploitation * S’assurer de la préparation des commandes * S’assurer de la réception des commandes * S’assurer du chargement des colis * Faire des contrôles à quai (Quantité et qualité) * Organisation du travail des équipes et gestion du planning des préparateurs * Réguler les écarts de stock * Faire réaliser des inventaires * Faire le suivi des consommables * Effectuer diverses taches suivant la nécessité * Gestion du planning des congés * Management * Animer une équipe magasiniers-préparateurs de commande. * Reporter tout dysfonctionnement à son N+1. * Sécurité * Veiller à l’application des procédures internes, du groupe et du constructeur, des règles de sécurité, des règles sanitaires et veiller à la propreté des postes de travail. * Respecter le tri des déchets mis en place sur la plateforme. * Appliquer les instructions et modes opératoires, proposer tout type d’amélioration. Profil recherché : Vous avez idéalement une première expérience dans le management et avez des connaissances de base dans la logistique. Vous possédez des qualités de leadership et de prise de décision. Des connaissances dans la sécurité liées à la manutention des marchandises serait un plus. Vous souhaitez vous épanouir dans un environnement stimulant, porteur et en pleine mutation ? Rejoignez-nous !
Randstad recherche pour le compte de son client, base logistique de grande distribution, un(e) préparateur(ice) de commande titulaire du CACES 1A dans le cadre d'une mission d'intérim.Vous serez préparateur de commande sur le secteur sec frais ou surgelé (températures extrêmes -27°) Vos missions : - Coordonner la préparation des commandes avec détermination et précision. - Assurer un inventaire précis et contrôler le bon déroulement de la réception des produits. - Maintenir une propreté irréprochable de l'aire de travail et respecter les normes strictes de sécurité. - Effectuer la préparation des produits selon les instructions dictée par la commande vocale. - Construire des palettes à l'aide du chariot autoporté Caces 1A - Filmer les palettes et les placer dans la zone de stockage associé. Conditions de travail - Taux horaire : - Quelques heures de nuit (05h30 jusqu'à 06h à 20%) - Durée hebdomadaire : Du lundi au vendredi avec déclenchement d'heures supplémentaires le samedi matin Horaires : 05hh51 et 12hh12 en alternance 1 semaine sur 2 Vous avez impérativement une première expérience réussie en préparation de commande
Randstad recherche pour le compte de son client, base logistique de grande distribution, un(e) préparateur(ice) de commande titulaire du CACES 1A dans le cadre d'une tâche d'intérim.Vous serez préparateur de commande sur le secteur sec frais ou surgelé (températures extrêmes -27°) Vos tâches : - Coordonner la préparation des commandes avec détermination et précision. - Assurer un inventaire précis et contrôler le bon déroulement de la réception des produits. - Maintenir une propreté irréprochable de l'aire de travail et respecter les normes strictes de sécurité. - Effectuer la préparation des produits selon les instructions dictée par la commande vocale. - Construire des palettes à l'aide du chariot autoporté Caces 1A - Filmer les palettes et les placer dans la zone de stockage associé.
Description du poste : Vous êtes prêt(e) à rejoindre une entreprise dynamique, familiale et à taille humaine ? Voici les missions qui vous seront confiées : Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous participez au développement du rayon liquides .***Vous assurez l'approvisionnement des rayons liquides (eaux, jus...) et la tenue des rayons***Vous réalisez le facing, le balisage, l'étiquetage et assurez le suivi des ruptures en appliquant les règles et et les consignes***Vous maintenez en état de propreté et d'hygiène, votre environnement de travail ainsi que les réserves.***Vous transmettez de façon claire les informations relatives aux non conformités constatées dans le rayon et/ou la caisse***Vous établissez une communication positive avec les membres de l'équipe***Vous accueillez et renseignez les clients. Poste à pourvoir en CDD à temps plein. Salaire : 1893,48 EUR brut Temps de travail : 36h45/semaine - horaire d'après-midi. Avantages :***Prime annuelle***Prime d'intéressement et de participation***Mutuelle d'entreprise***Evènements d'entreprise Description du profil :***Souriant(e), aimable et dynamique, vous avez le sens du contact ;***Vous êtes disponible, sérieux(se), vous n'avez pas peur de porter du poids, vous êtes vigilant(e) quant à vos gestes et postures et vous respectez les consignes de sécurité.***Le travail en autonomie ne vous effraie pas ? Alors venez rejoindre l'équipe de José, et commencez une nouvelle histoire professionnelle chez SODILUC ! Une expérience similaire dans la grande distribution, au sein du rayon liquides serait un plus.
POSTE A POUVOIR DES LE 21 AOUT 2023 A 26H HEBDO TRAVAIL 1 DIMANCHE SUR 2 vous serez chargé de mettre en rayon la marchandise en respectant les règles commerciales et les procédures hygiène/qualité. Vous assurez la réception des livraisons de vos articles. Vous travaillez en équipe salaire au smic Débutants acceptés mais expérience en vente direct type snacking, restauration etc appréciée. Evolution au sein de l'entreprise selon les résultats Mutuelle entreprise, 13em mois, avantage carte fidélité Intermarché supplémentaire au delà de 3 mois. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
La convivialité, l’autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Vous avez l'énergie nécessaire pour relever de nouveaux défis ? Alors rejoignez l’aventure Temporis Hyères, l'agence qui place l'humain au cœur de chaque mission ! Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, une entreprise reconnue localement pour son expertise en maçonnerie et son savoir-faire artisanal de qualité, un Chapiste (H/F) à Collobrières (83610) Vos missions : - Préparer les supports - Réaliser les niveaux avec précision pour garantir une planéité parfaite. - Couler les chapes (fluides ou traditionnelles) et assurer le lissage. - Contrôler la qualité du rendu final et respecter scrupuleusement les consignes de sécurité sur le chantier. - Travailler en équipe pour garantir le respect des délais et la satisfaction client. Votre rythme de travail : Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi, sur une base de 35h à 40h par semaine selon l'activité du chantier. Le profil idéal : Expert de votre domaine, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Rigoureux et autonome, vous possédez idéalement le B pour vous déplacer en toute autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? Salaire attractif : Entre 13€ et 15€ brut/heure (selon votre expertise). Avantages repas : Panier repas de 12.30€/jour. Déplacements : Indemnités selon la grille du BTP. Le + Temporis : +20% de primes (IFM/ICCP) + CET 8% + Mutuelle + CE performant. L'aventure vous tente ? Ne perdez plus une seconde ! Contactez Félix au ou, encore mieux, passez directement nous voir à l’agence de Hyères (accueil sans rendez-vous de 9h à 12h et de 14h à 18h). Chez Temporis, nous privilégions le contact HUMAIN. Venir nous rencontrer, c’est optimiser vos chances de décrocher le poste qui vous correspond vraiment !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Contexte L'UGECAM PACA et Corse recrute Un poste de Moniteur(trice)-éducateur(trice) (H/F) au sein du Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif à Collobrières (83610) - N° 2025-0359. Vous souhaitez développer vos compétences auprès de personnes en situation de handicap ? Rejoignez un acteur de santé reconnu dans l'accompagnement médico-sociale. Le poste à pourvoir : Nous recherchons un poste de Moniteur(trice)-éducateur(trice) diplômé (H/F), en CDI, à temps plein. L'organisme : L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour garantir un accompagnement pluri-professionnel de qualité. Quelques chiffres : * 23 structures sanitaires et médico-sociales * 1 700 salariés * 1 636 lits et places * Près de 8 000 usagers accompagnés chaque année L'établissement : Les structures médico-sociales du Var, situées sur le site de Collobrières comprennent plusieurs établissements accueillant des enfants porteurs de handicap : * IME Jean Itard - Collobrières : 70 places * EEAP Jean Itard - Collobrières - 8 places * SEES - Brignoles, Cogolin, La Valette du Var : 36 places * SESSAD - Cogolin, La Valette du Var 38 places * Equipes mobiles (EMASco, EMAPE) Ces structures s'inscrivent dans un projet de dispositif d'accompagnement médico-éducatif (DAME) que l'UGECAM souhaite développer. La capacité totale du DAME est de 60 lits d'accueil permanent, 41 places d'accueil de jour et 48 parcours à domicile. L'IME Jean Itard est ouvert 365 jours par an : Dans le cadre de la Réponse Accompagnée Pour Tous (RAPT), le DAME intègre les objectifs suivants en : * proposant une offre modulaire et multimodale, (hébergement permanent ou séquentiel, répit) * développant des solutions innovantes et co-construites, * favorisant l'accompagnement en secteur ordinaire et interinstitutionnel, * garantissant l'effectivité des droits au consentement et au choix des personnes, * assurant la sécurité, la continuité et la fluidité des parcours. Le DAME vise à mettre en œuvre des solutions d'accueil et d'accompagnement adaptés aux besoins des enfants et des adolescents en situation de handicap et de leurs familles, afin d'éviter toute rupture dans son parcours, et faire évoluer la logique de place vers celle de parcours individualisé dans le cadre de pratiques plus inclusives. Il poursuit également l'engagement de l'UGECAM en termes d'inclusion. https://www.groupe-ugecam.fr/ime-jean-itard Compétences Diplôme exigé : * Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur Les missions principales du poste : * Participer à la mise en œuvre, à l'animation et à l'évaluation des activités quotidiennes des personnes accueillies * Mettre en œuvre et suivre des projets d'actions éducatives ou d'accompagnement individuel ou collectif à l'intérieur et à l'extérieur de l'établissement * Contribuer à l'élaboration, à l'évolution et à l'évaluation du projet individualisé Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé Informations complémentaires Conditions particulières : * CDI à pourvoir dès que possible * Rémunération : Niveau 4E Coefficient 264 grille UCANSS soit 2245 € brut mensuel (SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 30 980 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. * Contrat de prévoyance décès et invalidité * Horaire hebdomadaire : 36 heures * Complémentaire santé d'entreprise * Restaurant d'entreprise * Œuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique * Convention collective UCANSS / Sécurité sociale Le candidat (H/F) retenu (e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'Organisme.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Carnoules, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Fruits et Légumes en recrutant un responsable fruits et légumes H/F. L'Intermarché de Carnoules recherche un/une Responsable de Rayon Fruits & Légumes. Les missions sont les suivantes:-Vente et relation client :- Participe à l'élaboration de la démarche relation client de son rayon et en est responsable. - Accueille, renseigne et conseille les clients avec l'attitude commerciale adéquate.- Prend en compte les litiges clients et propose une solution à sa hiérarchie.- Propose à sa hiérarchie des animations et les planifie après accord de celle-ci.-Gestion/Commandes et livraisons: - Participe à la réalisation des objectifs de son rayon définis par la direction. Constate les écarts et propose des actions à mener pour les rectifier, puis les met en œuvre et les suit. - Chiffre les engagements promotionnels.- Valide et/ou passe les commandes et traite avec les fournisseurs référencés.- Vérifie et/ou fait vérifier les livraisons et suit les litiges fournisseurs (bons de non-conformité ).- Maîtrise les stocks suivant les objectifs définis.- Gère les consommables de son rayon.- Propose des suppressions et créations d'articles à la direction.-Dynamique commerciale:- Organise et contrôle les inventaires selon les consignes de la direction.- Met en place les actions de lutte anti-démarque et les opérations de lutte anti-gaspillage.- Est chargé(e) de :-la bonne tenue et de la maintenance de son rayon,-la mise en place et du suivi de l'affichage produits obligatoire (origine, calibre ) et en terme de publicité sur le lieu de vente (PLV)/ information sur le lieu de vente (ILV),-du suivi des planches de marchandisages et de la théâtralisation des produits,-la mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire du point de vente, en prenant en compte le suivi des prix cadencier et prospectus.- Respecte et fait respecter l'assortiment en fonction de la saisonnalité.- S'assure de la rotation des produits entre la réserve, les chambres froides et le rayon. Veille au rangement.- Réalise des relevés prix concurrents, établit un constat et mène les actions correctives validées par sa hiérarchie.- Est responsable du bon tarage des balances et de la cohérence des prix entre balances, caisses et affiches/ étiquettes prix.Fourchette de salaire comprise entre et Euros sur 13 mois + primes.
Michael Page recrute pour son client, un acteur majeur de la grande distribution.L'entreprise est une coopérative détenue par ses adhérents.Elle dispose de plusieurs entrepôts logistiques et mène actuellement des projets de modernisation de ses infrastructures et de ses systèmes d'information.La société s'appuie sur la donnée pour piloter ses activités et accompagne ses équipes dans la transformation de ses processus.Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d'Information, vous rejoignez le pôle Exploitation pour administrer et sécuriser les infrastructures IT au service du siège et des entrepôts logistiques. Vos missions : Garantir la sécurité des systèmes : confidentialité, intégrité et disponibilité des données. Administrer les infrastructures : serveurs, virtualisation, réseaux et firewalls. Analyser les incidents : diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rapidement. Proposer des améliorations : optimiser les systèmes, la sécurité et les procédures. Maintenir les environnements : systèmes Windows/Linux, sauvegardes et logiciels associés. Apporter un support de niveau 2 et 3 : assister utilisateurs et magasins efficacement. Gérer les procédures astreintes : bascule, reprise d'activité et continuité de service. Contribuer aux projets SI : intégrer de nouvelles technologies et répondre aux besoins métiers. Partager l'expertise au sein de l'équipe : documenter, former et soutenir vos collègues. Suivre les performances et indicateurs clés : assurer fiabilité et efficacité des infrastructures. Gérer les imprévus opérationnels : intervenir rapidement sur incidents critiques. Statut : Non cadre, Télétravail : 1 jour, Mutuelle familiale, et divers avantages.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE TOULON recherche pour son client, un acteur majeur du secteur aéronautique recherche un Mécanicien Hélicoptère Be1-3 ? Fennec (H/F) en CDI, pour renforcer son équipe technique. Rattaché(e) au Chef d'équipe maintenance, vous assurez l'entretien et l'exploitation des aéronefs dans le respect des procédures, des exigences de qualité et des délais impartis. ? À ce titre, vos principales missions seront : - Réaliser les opérations d'entretien, de contrôle et de maintenance des appareils. - Identifier les pannes, en déterminer l'origine et mettre en œuvre les actions correctives adaptées. - Effectuer les réparations, essais et remises en service des hélicoptères. - Assurer la gestion et le suivi du parking aéronefs. - Participer activement aux vols techniques et aux essais en vol. De formation Licence FRA/EMAR Be1-3, idéalement complétée par une Qualification de Type 555/355, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. ? Ou, titulaire d'une Licence PART 66 B1-3, vous souhaitez développer vos compétences sur un nouvel aéronef : le financement complet de la QT pourra être envisagé selon votre profil et vos compétences. ? Qualités attendues : - Rigueur et sens du détail - Esprit d'équipe et goût pour la technique - Passion pour l'aéronautique - Respect des consignes de sécurité et des procédures Un accompagnement personnalisé sera prévu dès votre arrivée, ainsi que la possibilité de suivre des formations complémentaires pour faire évoluer vos compétences techniques. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre passion pour l'aéronautique seront les clés de votre réussite au sein de cette entreprise dynamique et reconnue. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 3 ans Salaire : 2 300 à 3 000 € par mois sur 13 mois Date de début : 12/01/2026 Information complémentaire : aéronautique
Actuellement, nous collaborons avec un cabinet d'expertise d'une vingtaine de collaborateurs situé à Le Cannet-des-Maures (83) qui recherche un Chef de Mission H/F pour rejoindre son équipe. En collaboration avec l'Expert-Comptable, vous jouerez un rôle-clé dans la gestion des dossiers du cabinet.Vos missions comprendront :- Gestion d'un portefeuille de clients composé de PME
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Sous la responsabilité du Responsable d'Atelier et du Chef de Visite, vous assurerez notamment les missions suivantes : o Prendre en compte les tâches demandées et mentionnées dans le dossier de travail ; o Réaliser les opérations de visites périodiques (selon le niveau d'habilitation) ; o Détecter, analyser une panne ou un dysfonctionnement sur un système ou un composant, et après diagnostic, décider des réparations à effectuer (selon le niveau - d'habilitation) et rendre compte au chef de visite ; o Assurer les dépannages et les réparations (selon le niveau d'habilitation) ; o Effectuer des remplacements par dépose des pièces et/ou des équipements défectueux ; o Effectuer les contrôles non-destructifs et dimensionnels ; o Effectuer des relevés de performance ; o Décrire de façon précise des opérations effectuées pour garantir la traçabilité des interventions réalisées ; o Participer aux vols de contrôle technique et effectuer les relevés de paramètres tels que prévus par la documentation ; o Rendre compte et transmettre les informations réglementaires à la hiérarchie en se servant des supports appropriés ; o Respecter les règles de sécurité et procédures en vigueur dans l'entreprise ; o Effectuer des dépannages et entretiens ponctuels sur sites extérieurs. o Utiliser la documentation technique ; o Renseigner les dossiers de travaux, accompagnés de tous les justificatifs suivant les directives du chef de visite ; o Vérifier le dossier de visite pour prononciation APRS si habilité et le transmettre au bureau technique Part 145.
Notre agence recherche pour l'un de ses clients un Technicien Confirmé H/F capable d'intervenir aussi bien en atelier que sur le terrain pour des opérations de diagnostic, de réparation et d'entretien.Vos missions principales seront les suivantes :- Réaliser des diagnostics techniques pointus et des réparations complexes.- Effectuer les entretiens et préparer les devis de remise en état.- Mettre à jour vos connaissances grâce à une formation continue.- Respecter les procédures qualité, suivre l'avancement des travaux et renseigner les enregistrements.- Porter obligatoirement les EPI et maintenir un environnement de travail propre et sécurisé.- Assurer la propreté des interventions (hydrocarbures, emballages...).- Gérer la relation technique avec les clients et les fournisseurs.- Remonter les réclamations clients et contrôler les approvisionnements.- Entretenir le matériel confié (ordinateur, véhicule, équipement...).- Signaler tout dysfonctionnement, perte ou vol.- Transmettre vos connaissances aux techniciens et mécaniciens moins expérimentés.- Participer aux réunions techniques et effectuer les pointages quotidiens.
Description du poste : Au cours de votre mission vous serez en charge de :***Réalisation d'ornements sur-mesure***Réalisation de balustres ton pierre et décor mural***Réalisation d'appuis de fenêtres***Préparation de dallage et margelles pour piscine et terrasse***Diverses manutentions et ports de charges lourdes Prise de poste du lundi au vendredi sur des horaires de jour 07h-16h30. Description du profil : Nous recherchons un candidat habile de ses mains qui a la volonté d'apprendre de nouvelles choses ! Débutant accepté. Rémunération : 12.02€ Brut + 10% IFM + 10% ICP***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Ce poste vous correspond ? N'attendez plus, postulez !
Filiale du groupe Babcock International (26 000 collaborateurs dans le monde), Babcock France est une entreprise spécialisée dans la défense, réunissant plus de 600 femmes et hommes engagés pour construire un monde fiable et sûr.
Nos équipes assurent l’exploitation, la mise à disposition et la maintenance d’aéronefs et d’équipements, le soutien à la formation militaire, ainsi que la réalisation de missions critiques au service des clients défenses et civils : Armée de l’air et de l’espace, Marine nationale, Sécurité civile, Douanes, Gendarmerie nationale, et SAMU héliporté.
Dans le cadre d’un remplacement, Babcock France recrute au Cannet des Maures (83) un(e) Responsable Qualité H/F pour une durée d'environ 5 mois.
Sous la supervision de la Directrice des Opérations, vous définirez, mettrez en œuvre et piloterez la politique qualité du site. Vous veillerez à la conformité des produits, services et processus aux normes internes, réglementaires et aux attentes des clients, tout en favorisant une culture d’amélioration continue.
De même, vous collaborez étroitement avec la direction générale et les responsables opérationnels, vous encadrerez un alternant qualité et serez en interfaces régulières avec les clients, fournisseurs et organismes de certification.
A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de guitare pour dispenser des cours de guitare dès à présent à GONFARON (83590). Les cours sont destinés à un élève adulte ayant un niveau moyen. Nous souhaitons offrir un enseignement de qualité répondant aux besoins et aux aspirations de chaque élève. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, constituée de musiciens passionnés, est dédiée à vous accompagner jour après jour dans votre parcours musical. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86694
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MONTEUR EN GAINE (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise située au Luc en Provence, un Monteur / une Monteuse en gaines de ventilation confirmé(e) pour intervenir sur des chantiers tertiaires et industriels en PACA. Au sein d'une équipe dynamique et expérimentée, vous serez en charge de la pose de gaines circulaires, rectangulaires, calorifuges, de hottes de cuisine professionnelles et de centrales de traitement d'air, en respectant les consignes de sécurité et de mise en œuvre. Votre profil : Vous disposez d'une expérience confirmée en montage de gaines de ventilation et calorifuge, sur chantier tertiaire ou industriel Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre capacité à collaborer efficacement sur le terrain Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un sens aigu de la sécurité Vous avez un bon relationnel et un réel souci du travail bien fait Toutes les candidatures sont étudiées selon vos compétences Conditions du poste : Contrat à pourvoir immédiatement Base de 35 heures hebdomadaires Avantages : paniers, indemnités de trajet, mutuelle à 100 % Salaire selon compétences Enfin, dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures sont étudiées à compétences égales, y compris celles des personnes en situation de handicap. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et relever de nouveaux défis ? Envoyez dès maintenant votre CV pour être recontacté(e) rapidement par notre équipe de recrutemen PROFIL : Monteur / Monteuse en gaines de ventilation confirmé(e), vous disposez d'une expérience en pose de gaines circulaires, rectangulaires, calorifuges, de hottes de cuisine professionnelles et de centrales de traitement d'air, sur des chantiers tertiaires ou industriels. Vous êtes reconnu(e) pour votre : Esprit d'équipe et votre capacité à collaborer efficacement sur le terrain, Autonomie, votre rigueur et votre sens de la sécurité, Bon relationnel et votre souci du travail bien fait. Vous possédez idéalement une expérience en calorifuge et montage de gaines de ventilation, mais nous étudions toutes les candidatures selon vos compétences. Enfin, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : HELIDAX est un acteur aéronautique majeur spécialisé dans la mise à disposition d'hélicoptères et de services associés pour les forces armées. Notre mission : garantir la disponibilité et la performance des aéronefs pour une formation d'excellence. Rejoindre HELIDAX, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, composée de passionnés, au cœur de la technicité et de la rigueur opérationnelle. Nous recherchons pour notre site du Cannet des Maures (Var - 83) un/une : MECANICIEN(NE) HELICOPTERE Be1-3 - FENNEC (H/F) Vous effectuerez des tâches d'entretien et d'exploitation des aéronefs dans le respect des procédures et des délais impartis. Vous serez amené(e), entre autres, à : - Réaliser l'entretien et le contrôle des appareils. - Effectuer les recherches de pannes, en déceler l'origine, déterminer les actions correctives. - Effectuer la réparation et la mise en œuvre des appareils. - Assurer la gestion du parking. - Participer activement aux vols techniques. ? Profil recherché De formation Licence FRA/EMAR Be1-3, avec idéalement une Qualification de Type 555/355, vous avez une expérience acquise sur un poste similaire. Ou de formation PART 66 B1-3, vous détenez votre licence et souhaitez travailler sur un nouvel aéronef. Possibilité de financement de la QT selon profil. ? Ce que nous offrons Contrat à durée indéterminée, sur 35h00 : horaires en équipes. Rémunération annuelle sur 13 mois, selon profil du(de la) candidat(e), à laquelle se rajoutent les éléments associés (heures de nuit majorées, prime travail en équipe, prime d'ancienneté à compter de 3 ans de présence, .) et une participation aux bénéfices de la société. Financement total de la QT selon profil et compétences du(de la) candidat(e). Vous travaillerez dans un cadre agréable, au sein d'une équipe à taille humaine, avec des avantages sociaux proposés tels que Comité d'entreprise avec ses offres à tarifs préférentiels et ses cadeaux de fin d'année, Mutuelle et prévoyance avec des conditions préférentielles, .. Votre goût pour l'aéronautique, votre rigueur, votre esprit d'équipe mais aussi votre envie d'intégrer une équipe de passionnés seront les clés de votre réussite.
.
Dans le cadre de la poursuite de notre développement, nous répondons à un appel d’offres, EC145 D3.
Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Expert Technique MCO H/F en CDI pour notre site du Cannet-des-Maures (83).
Intégré(e) au sein du Plateau Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) en tant que technicien de support, vous mobilisez votre expérience et votre connaissance technique des produits en service chez nos clients pour assurer le support technique et logistique de la gamme d’hélicoptère dont vous avez la responsabilité, pendant la phase de service opérationnel.
Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à :
GROUPE MORGAN SERVICES RECHERCHE CALORIFUGEUR H/F pour Les calorifugeurs posent toutes sortes d'isolants thermiques, acoustiques ou de protection incendie. Ils interviennent principalement dans le secteur de la construction et dans le secteur industriel. Les calorifugeurs interviennent souvent à l'extérieur, sur des chantiers de constructions neuves ou en réhabilitation je suis a la recherche au départ du Luc , Draguignan , Fréjus de deux techniciens français , sans casier ( pour travaux en caserne militaire ) . Pour chantier tertiaire et industrie , pose de gaine de ventilation rectangulaire , circulaire , calorifuge en laine minérale revêtement alu et mise en oeuvre de supportage. Horaire sur chantier 7h30 - 12 h 13 h 15h30 + panier et indemnité de trajet suivant grille BTP ( nous les véhiculons sur chantier ). Salaire à convenir suivant compétence de 11 .50EUR a 13 ou 14 EUR brut.
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur LE LUC (83340 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Votre rôle est central au sein de notre centre : vous accueillez, informez et mettez en confiance chaque patient, en garantissant une prise en charge de qualité pour des patients ambulatoires aux profils variés. Vous réalisez des examens de radiologie conventionnelle avec rigueur, en produisant des images de haute qualité, conformément aux prescriptions médicales. En tant que Responsable du centre, vous êtes garant de son bon fonctionnement, alliant autonomie opérationnelle et excellence dans la gestion quotidienne. Votre mission s'articule autour de trois axes majeurs : - La réalisation d'imageries de haute qualité en contribuant à une prise en charge optimale, où chaque patient se sent écouté et accompagné - La gestion globale du centre avec l'encadrement d'un MERM vacataire - La collaboration étroite avec une équipe de radiologues en télé-interprétation, dans un esprit collectif et éthiqueH/F titulaire d'un Diplôme d'État manipulatrice ou manipulateur en électroradiologie médicale français (DEMER) ou d'un diplôme de technicien supérieur en imagerie médicale et radiologie thérapeutique (DTSIMRT), vous possédez une expérience de cinq ans minimum acquise en centre d'imagerie ou à l'hôpital. Savoir-faire : bonne maitrise des outils informatiques (Word et Excel), des logiciels métiers RIS et PACS et des outils de gestion quotidienne du centre. Savoir être : vous êtes curieux d'esprit, rigoureux et autonome, capable de gérer efficacement l'organisation et le fonctionnement du centre. Organisé et fiable, vous vous appuyez sur d'excellentes qualités relationnelles. Enfin, vous êtes quelqu'un d'empathique et à l'écoute du patient.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine, d'un centre d'imagerie médicale de proximité, au Cannet-des-Maures, nous recherchons son futur Manipulateur en électroradiologie médicale (H/F) qui sera le responsable du centre. Vous souhaitez intégrer un centre d'imagerie médicale qui s'appuie sur un modèle organisationnel novateur ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une société médicale française, filiale d'un Groupe Suisse, qui a pour ambition d'ouvrir à horizon 5 ans p...
Description du poste : - Effectuer le contrôle technique réglementaire d'un parc de matériels de levage et de manutention afin d'être le conseiller direct du chef de corps. - Participer au pilotage de la politique de maintenance dans l'option levage manutention et évaluer les besoins en formation. - Former le personnel de la maintenance. Cette formation d'adaptation de "vérificateur des appareils de levage et de manutention" comprend la mise en service, la vérification générale périodique et la remise en service - Respecter et faire respecter les règles relatives aux appareils de levage et de manutention ainsi que les règles Hygiène, Sécurité et Conditions de Travail (HSCT). - Gérer les équipements techniques d'atelier - Former les utilisateurs de bien à la préservation du capital en équipement. Description du profil : Expériences professionnelles Requises : Avoir exercé la fonction de technicien maintenance mobilité terrestre supérieur pendant au moins 4 ans dans l'une des options de la filière maintenance mobilité terrestre (MOT). Souhaitées : Avoir une expérience de chef d'atelier maintenance mobilité terrestre, et si possible, sur les différents matériels contrôlés. Formations associées à la prise de poste Requises : Être titulaire d'un diplôme de niveau 4 à 5 au CNCP suivant l'origine de recrutement / BSTAT mobilité terrestre / Formation d'adaptation de vérificateur des appareils de levage et de manutention ou formation équivalente réalisée par un organisme habilité. Brevet militaire de conduite VL/PL. Souhaitées : Être titulaire d'un diplôme de niveau 5 au CNCP. Permis relatifs aux appareils contrôlés.
Description du poste : La base école - 2e régiment d'hélicoptères de combat, unité de l'école de l'aviation légère de l'armée de Terre (ALAT) a pour mission principale la formation des pilotes de l'ALAT à l'aérocombat ainsi que des maintenanciers, sur hélicoptères « ancienne et nouvelle génération ». Recevant ces directives directement du directeur qualité du commandement de l'ALAT (COMALAT) et directement subordonnée au chef de corps de la base école 2RHC, cette cellule s'assure que l'organisme satisfait aux exigences de la réglementation étatique relative au maintien de la navigabilité des aéronefs militaires et d'État. L'adjoint seconde le chef de la cellule qualité-navigabilité. Effectuant un suivi des évolutions de la règlementation autant interne qu'externe, il tient à jour la documentation informatique et physique particulière de la base. Expert du domaine, il participe activement à la surveillance et au conseil des organismes de gestion de maintien de navigabilité et des organismes d'entretien de la base, notamment au travers d'audits internes de navigabilité. Assister le responsable qualité navigabilité, dans sa mission de surveillance des organismes d'entretien et de gestion de navigabilité. Participer au conseil du personnel impliqué dans la démarche de navigabilité. Entretenir le référentiel documentaire local et mettre à jour le portail de consultation, assurer une veille de la documentation de l'évolution de la documentation de navigabilité. Assurer le suivi des dossiers de demandes de licences de technicien de maintenance aéronautique. Renseigner les tableaux de suivi d'audits de navigabilité et les indicateurs de la cellule. Réaliser des audits internes et externes de qualité navigabilité. Statuer sur la conformité et l'efficacité des dispositions examinées. Assurer une communication efficace avec les unités et les services pour les aspects relatifs à la navigabilité. Assurer la suppléance du responsable qualité navigabilité. Participer aux diverses réunions de pilotage centralisé en l'absence du responsable. Participer à l'élaboration des tableaux de suivi d'audits de navigabilité et à celle des indicateurs de la cellule. Promouvoir la sécurité aéronautique sur la réglementation navigabilité, aux manuels et procédures. Contribuer au suivi de la mise en œuvre et de l'efficacité des actions mises en place après les audits externes de la DSAE et les audits internes. Description du profil : Connaissance aéronautique souhaitée.
Si vous êtes attiré(e) par le monde de la logistique de distribution, et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et en pleine mutation, ce challenge est fait pour vous. Le poste est basé dans les Bouches-du-Rhône. Dans un contexte de reprise d'une activité logistique, votre mission consistera à : Reprendre la Direction exploitation d'un site logistique de 150 personnes en favorisant un environnement de travail collaboratif et motivant dans un entrepôt de m2. Superviser l'ensemble des opérations quotidiennes du site, en veillant à ce que les objectifs de productivité, de qualité et de sécurité soient atteints. Piloter et optimiser depuis l'entrée jusqu'à la sortie les flux, en améliorant les process et méthodes existants, en étroite collaboration avec les fonctions centrales du siège. Etablir, suivre et analyser le budget du site. Piloter les indicateurs afin de concourir au développement des stratégies d'amélioration continue, et d'optimisation des performances opérationnelles.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché CANNET DES MAURES pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement.Vous assurerez les ouvertures et fermetures de magasin.Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Fonction agent de maitrise début carrière, évolution possible selon résultat.Mutuelle entreprise, 13em mois, avantage carte fidélité Intermarché supplémentaire au delà de 3 mois.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché CANNET DES MAURES pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F. POSTE A POUVOIR DES LE 21 AOUT A 26H HEBDO TRAVAIL 1 DIMANCHE SUR 2vous serez chargé de mettre en rayon la marchandise en respectant les règles commerciales et les procédures hygiène/qualité. Vous assurez la réception des livraisons de vos articles. Vous travaillez en équipesalaire au smic Evolution au sein de l'entreprise selon les résultatsMutuelle entreprise, 13em mois, avantage carte fidélité Intermarché supplémentaire au delà de 3 mois.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de CARNOULES, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Charcuterie-Traiteur en recrutant un vendeur en charcuterie-traiteur H/F. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Explorez de nouveaux horizons au sein d'un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules autonomes, usine du futur, réalité augmentée... sont les préoccupations quotidiennes de nos 15 000 ingénieux talents répartis dans plus de 30 pays.
Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, ingénieur ou chef de projet, vous trouverez chez SEGULA l'opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière. À vous de jouer, rejoignez-nous !
Acteur référent dans le secteur aérospatial, le Groupe propose des solutions intégrées d'ingénierie produit et process ainsi que des activités de production, maintenance et services associés.
À côté de chez vous ou à l'autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l'opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière !
Dans le cadre de nos activités aéronautiques au Luc en Provence, nous recherchons un Avionique B2 Tigre H/F afin d'exécuter toute ou partie des opérations de maintenance en base et en ligne associées à la cellule, aux moteurs et aux ensembles mécaniques, sur Tigre.
Missions principales :
Conditions :
SEGULA TECHNOLOGIES est une entreprise attachée à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons et recrutons tous les talents.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération comprise entre 1400€ et 1500€ brut pour 30h + mutuelle sur 13 mois. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement. Vous assurerez les ouvertures et fermetures de magasin. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Fonction agent de maitrise début carrière, évolution possible selon résultat. Mutuelle entreprise, 13em mois, avantage carte fidélité Intermarché supplémentaire au delà de 3 mois. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
L'Intermarché de Carnoules recherche un/une Responsable de Rayon Fruits & Légumes. Les missions sont les suivantes: -Vente et relation client : - Participe à l'élaboration de la démarche relation client de son rayon et en est responsable. - Accueille, renseigne et conseille les clients avec l'attitude commerciale adéquate. - Prend en compte les litiges clients et propose une solution à sa hiérarchie. - Propose à sa hiérarchie des animations et les planifie après accord de celle-ci. -Gestion/Commandes et livraisons: - Participe à la réalisation des objectifs de son rayon définis par la direction. Constate les écarts et propose des actions à mener pour les rectifier, puis les met en œuvre et les suit. - Chiffre les engagements promotionnels. - Valide et/ou passe les commandes et traite avec les fournisseurs référencés. - Vérifie et/ou fait vérifier les livraisons et suit les litiges fournisseurs (bons de non-conformité ). - Maîtrise les stocks suivant les objectifs définis. - Gère les consommables de son rayon. - Propose des suppressions et créations d'articles à la direction. -Dynamique commerciale: - Organise et contrôle les inventaires selon les consignes de la direction. - Met en place les actions de lutte anti-démarque et les opérations de lutte anti-gaspillage. - Est chargé(e) de : -la bonne tenue et de la maintenance de son rayon, -la mise en place et du suivi de l'affichage produits obligatoire (origine, calibre ) et en terme de publicité sur le lieu de vente (PLV)/ information sur le lieu de vente (ILV), -du suivi des planches de marchandisages et de la théâtralisation des produits, -la mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire du point de vente, en prenant en compte le suivi des prix cadencier et prospectus. - Respecte et fait respecter l'assortiment en fonction de la saisonnalité. - S'assure de la rotation des produits entre la réserve, les chambres froides et le rayon. Veille au rangement. - Réalise des relevés prix concurrents, établit un constat et mène les actions correctives validées par sa hiérarchie. - Est responsable du bon tarage des balances et de la cohérence des prix entre balances, caisses et affiches/ étiquettes prix. Fourchette de salaire comprise entre 2050 et 2200 Euros sur 13 mois + primes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + Primes+ mutuelle,5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur.rice familial.e (H/F) pour notre village de Besse sur Issole (83), en CDI à temps plein. Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée, durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos.
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un·e Aide familial·e (H/F) pour notre village de Besse sur Issole en CDD à 80% Votre rôle : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e). Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs.
Dans le cadre de son accroissement d'activité, Babcock France recrute un(e) Technicien Support Logistique et Technique en CDI pour son site du Cannet-des-Maures (83).
Intégré(e) au sein du Plateau Maintien en Condition Opérationnelle (MCO), vous mobilisez vos compétences logistique et technique pour assurer le filtrage des commandes de nos clients avant la prise en compte par le service des approvisionnements.
Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à assurer :
Le filtrage contractuel :
Le filtrage technique :
L’interaction client
Les interactions internes
Vous devrez également :
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap. Nous recherchons, pour le compte de notre client l'UGECAM PACA (organisme de l'Assurance Maladie), un profil pour sa Maison d'Accueil Spécialisée (MAS). Cet établissement accueille des résidents en situation de handicap mental, avec ou sans troubles associés. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, rejoignez un établissement reconnu, porteur de fortes valeurs humaines et offrant une stabilité, pour contribuer ensemble à un engagement authentique envers les patients et leur bien-être. Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) en établissement médico-social? Ce rôle essentiel dans un établissement médico-social vise à offrir des soins de qualité aux personnes en perte d'autonomie. -Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux personnes accueillies -Maintenir et restaurer les capacités d'autonomie des résidents dans leurs activités quotidiennes -Assurer l'hygiène de l'environnement des résidents pendant leur séjour et après leur départ -Participer à la tenue du dossier de soins en consignant les informations pertinentes -Offrir une écoute attentive et un soutien aux résidents ainsi qu'à leur entourage Découvrez ce package attractif : -Contrat: CDI -Salaire: 30800 euros /an Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : -Avantages CSE -Prévoyance santé -Restaurant d'entreprise Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) passionné(e) pour garantir des soins empathiques et de haute qualité en milieu médico-social. -Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis -Expérience initiale en soins d'hygiène et confort -Aptitude à restaurer l'autonomie des patients -Gestion rigoureuse de l'hygiène environnementale -Compétence en communication empathique et documentation Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : Collobrieres 83610 Contrat : CDI Date de début : 2026-02-01
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
L'UGECAM PACA et Corse recrute Un Auxiliaire de puériculture (H/F) au sein de l'Etablissement pour Enfant et Adolescent Polyhandicapé Jean Itard à Collobrières (83610), N°2025-0279, en CDI à temps partiel (17h30 hebdomadaire). Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'organisme : L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour garantir un accompagnement pluri-professionnel de qualité. L'établissement : L'EEAP Jean Itard, est située à Collobrières au 759 Chemin de Camp Bourjas - (83610). L'EEAP Jean Itard accueille un groupe d'enfants et adolescents en situation de polyhandicap. Les enfants et adolescents accueillis présentent un retard psychomoteur avec des déficiences intellectuelles accompagnées ou non de troubles de la personnalité et/ou du comportement ainsi qu'un retard cognitif. L'EEAP Jean Itard est constitué d'une unité de vie de 8 résidents de 3 à 20 ans. L'EEAP est ouvert 365 jours par an. https://www.groupe-ugecam.fr/eeap-jean-itard Les activités principales du poste : - Assurer les soins d'hygiène, de sécurité et de confort à l'enfant et au jeune (toilette quotidienne, change, allaitement au biberon, aide au repas .) - Observer, recueillir et transmettre les données relatives à l'état de santé de l'enfant et du jeune, par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Entretenir l'environnement immédiat de l'enfant et veiller à la réfection des lits - Accueillir, informer, accompagner et éduquer l'enfant et son entourage proche - Aider et accompagner dans les activités de la vie quotidienne (repas, jeux.) Diplôme exigé : - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) Conditions particulières : - CDI à pourvoir dès que possible - Rémunération : Niveau 3EB Coefficient 257 grille UCANSS soit 1 090 € brut mensuel (complément SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 15 000 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. - Contrat de prévoyance décès et invalidité - Complémentaire santé d'entreprise - Restaurant d'entreprise - Œuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique - Convention collective UCANSS / Sécurité sociale CONTACT : Faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et copie des diplômes) avant le 10 Octobre 2025, en cliquant sur le lien suivant : https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=Q5UFK026203F3VBQB8MLO8MF8-1045391&step=DIRECT Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature. Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.
Description de l'offre: Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à BESSE SUR ISSOLE. Description du cours : Aide aux devoirs en CM1 à raison d'1h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,61 € à 24,01 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : > mer aprem 13h-16h de grande préférence ou sinon en semaine à revalider avec la fam. . Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur TOULON et sa région. Notre agence : 176 avenue Vauban 83000 TOULON. Profil recherché : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à BESSE SUR ISSOLE. Description du cours : Aide aux devoirs en CM1 à raison d'1h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,61 € à 24,01 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : > mer aprem 13h-16h de grande préférence ou sinon en semaine à revalider avec la fam. . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur TOULON et sa région. Notre agence : 176 avenue Vauban 83000 TOULON.
Nous recherchons, pour le compte de notre client l'UGECAM PACA (organisme de l'Assurance Maladie), un profil pour sa Maison d'Accueil Spécialisée (MAS). Cet établissement accueille des résidents en situation de handicap mental, avec ou sans troubles associés. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, rejoignez un établissement reconnu, porteur de fortes valeurs humaines et offrant une stabilité, pour contribuer ensemble à un engagement authentique envers les patients et leur bien-être.Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) en établissement médico-social? Ce rôle essentiel dans un établissement médico-social vise à offrir des soins de qualité aux personnes en perte d'autonomie. - Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux personnes accueillies - Maintenir et restaurer les capacités d'autonomie des résidents dans leurs activités quotidiennes - Assurer l'hygiène de l'environnement des résidents pendant leur séjour et après leur départ - Participer à la tenue du dossier de soins en consignant les informations pertinentes - Offrir une écoute attentive et un soutien aux résidents ainsi qu'à leur entourage Découvrez ce package attractif : - Contrat: contrat - Salaire: 30800 euros /an Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Restaurant d'entreprise
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap.
Vous êtes aide-soignant(e) et souhaitez mettre vos compétences au service des autres ? Rejoignez AIDADOMI et participez à notre mission d’utilité sociale et solidaire ! AIDADOMI est une entreprise engagée, guidée par des valeurs humaines fortes : proximité, qualité et solidarité. Chaque jour, nous œuvrons pour le bien-être et l’épanouissement de nos salariés comme des personnes que nous accompagnons. Vos missions En intégrant nos équipes, vous accompagnerez nos bénéficiaires dans les gestes et actes de la vie quotidienne : Aide au repas, au lever, à la toilette et à l’habillage Assistance pour les changes et sorties Soutien dans le petit entretien du domicile Participation au bien-être et au maintien à domicile des personnes accompagnées Une disponibilité de nuit est requise pour certaines missions. Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Proximité avec votre responsable pour un suivi personnalisé Temps de qualité pour réaliser vos missions d’aide-soignant(e) Horaires adaptés à vos disponibilités personnelles Un métier porteur de sens, centré sur l’humain Possibilités d’évolution selon votre profil (évaluateur(trice) qualité, assistant(e) de secteur…) Primes mensuelles possibles Opportunité d’un temps complet grâce à une activité complémentaire d’auxiliaire de vie Titulaire du diplôme d’État d’aide-soignant(e) Motivé(e) par un métier humain et valorisant Dynamique, bienveillant(e) et capable de créer un lien de confiance avec les bénéficiaires
Créée en 2006, AIDADOMI est la première entreprise indépendante de services à la personne des Bouches du Rhône avec ses 15 agences de proximité réparties sur tout le département. AIDADOMI intervient auprès des personnes dépendantes (personnes âgées et personnes en situation de handicap) et auprès de tous les publics pour des actions d'entretien du domicile, de garde d'enfants, de bricolage et de jardinage. AIDADOMI est construite autour d'un socle de valeurs qui privilégient la solidarité, ...
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Jubil interim recrute un conducteur d'engin (Caces C2 et D ) sur le secteur de Valensole (04) Expérience dans le tri et les déchets sont un plus. Expérience du caces R482 C2 et D
