Consulter les offres d'emploi dans la ville de Graçay située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Graçay. 29 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 36 - VATAN, 36 - Saint-Florentin, 36 - Reboursin ... .
Emploi saisonnier à temps complet : 35h/semaine. Du 24.04.2026 au 30.09.2026. Assurer l'entretien, la propreté et le bon fonctionnement du camping municipal pendant la saison touristique, tout en apportant un renfort polyvalent aux services techniques communaux afin de garantir la qualité des espaces publics et des équipements municipaux. Camping : - Réaliser l'entretien, la désinfection des sanitaires, des chalets et du mobil home - Remise des clés, inventaires, état des lieux pour les chalets et le mobil home - Entretien des espaces verts : tonte, désherbage - Réalisation de petits travaux : peinture, petites réparations Agent polyvalent des Services Techniques : - Réalise l'essentiel des interventions techniques de la commune - Gère le matériel et l'outillage - Entretien et assurer des opérations de maintenance des équipements, de la voirie, du bâtiment - Réalise des opérations de petites manutentions - Assure les petits travaux de bâtiment : maçonnerie, plâtrerie, menuiserie.. - Entretien le petit matériel - Assure l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère - Assure des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts - Réalise l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à disposition - Taille, tonte, désherbage, débroussaillage, plantations diverses, arrosage - Effectue les missions en lien avec la propreté urbaine
Le poste : PROMAN , acteur majeur du recrutement avec plus de 400 agences en France. Chaque jours plus de 45 000 intérimaires sont en mission chez nos entreprises partenaires. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un ELECTROMECANICIEN OU TECHNICIEN DE MAINTENANCE ELECTROTECHNIQUE H/F Vos principales missions seront : - installer et entretenir les équipements électromécaniques, télégestions et automates, - diagnostiquer et dépanner les installations, - respecter et faire respecter les consignes de sécurité. - Vous êtes chargé(e) du diagnostic de panne, des interventions de dépannage, et vous participez activement au développement de la maintenance préventive dans les domaines électrique, automatisme et mécanique. - Vous proposez et mettez en oeuvre des actions d'améliorations techniques permettant de faciliter le travail et/ou d'accroitre les performances des machines. Dans une usine à taille humaine et une ambiance conviviale, vous travaillez au sein d'un service maintenance d'un haut niveau d'expertise technique. Rattaché au Responsable Maintenance, vous effectuez les interventions préventives et curatives niveaux 3 /4 sur l'ensemble du site. Une période en intérim est à prévoir avant une possible intégration définitive. Profil recherché : Vous avez une grande capacité d'adaptation et de réactivité. Vous êtes rigoureux et minutieux. Vous avez de bonnes connaissances en électromécanique et mécanique. Vous êtes autonome et en capacité de travailler dans l'urgence, n'hésitez plus postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'académie d'Orléans-Tours recrute un(e) secrétaire général d'Etablissement (EPLE) dès que possible et jusqu'au 13 février 2026 à temps plein pour un collège à Vatan. Le temps de travail est calculé au vu de la durée du contrat et des droits à congés. -Gestion administrative du collège (organisation de l'équipe administrative et de l'équipe technique), contrôle de gestion interne du collège -Gestion financière du collège (élaboration du budget et stratégie budgétaire, comptabilité budgétaire, suivi des crédits, gestion des voyages scolaires, régie de dépense et de recettes) -Gestion matérielle du collège (assurer l'entretien et la maintenance des locaux, assurer le bon fonctionnement du bâtiment) Relations avec le conseil départemental (ressources humaines, travaux) Objectifs: -Assurer un suivi budgétaire régulier tant dans le paiement des fournisseurs de l'établissement que dans la perception des recettes. -Mettre en place une politique d'achat public. -Animer les équipes de personnels. -Assurer la sécurité des biens et des personnes. Activités et tâches principales: -Copilote au sein de l'équipe de direction avec les enseignants pour la mise en place, le suivi et le contrôle de légalité des projets. -Suivi et contrôle des commandes et les livraisons. -Contrôle, liquidation et mandatement des factures. -Saisie et suivi des Décisions Budgétaires Modificatives. -Contrôle, liquidation et ordonnancement des Ordres de Recette. -Animation, organisation et supervision de l'équipe des agents techniques. Profil: - Savoirs (connaissances) : Achat public, Réglementation et techniques de la comptabilité budgétaire, Management et gestion RH ,Organisation, Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, Systèmes d'information. - Savoir-faire (compétences techniques, opérationnelles) : Connaissance des procédures et des règles applicables aux établissements et à la fonction publique ,Savoir mettre en œuvre les systèmes d'information, Conduire un processus d'achat, Conduire une négociation, Prévenir et gérer les conflits ou situations sensibles, Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision, Organiser, encadrer et animer une équipe, Évaluer des compétences et détecter des potentiels, Savoir inscrire son activité dans un cadre de gestion complexe, Savoir s'exprimer en public. - Savoir être (qualités, compétences comportementales) : Autonomie / Confiance en soi ,Réactivité, Rigueur / Sens de l'organisation, Capacité de raisonnement analytique ,Sens relationnel Capacité à s'adapter, Discrétion et confidentialité Vous souhaitez candidater? Vous êtes en situation de handicap? Sachez qu'au sein de l'académie d'Orléans-Tours, il existe une correspondante handicap qui peut vous accompagner pour votre prise de poste et par la suite selon vos besoins. Par ailleurs, notez que vous pouvez être recrutés sur tout type d'emploi par la voie contractuelle des bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Pour en savoir plus, rendez-vous sur la page HANDICAP du site de l'académie d'Orléans-Tours.
Votre agence Partnaire Châteauroux recrute pour l'un de ses clients, spécialiste dans le domaine agricole un Soudeur (H/F) à VATAN (36). Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue pour ses valeurs fortes, son environnement de travail bienveillant et sa reconnaissance du savoir-faire ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : - Soudure des pièces métalliques selon les procédés TIG, MIG et MAG - Assemblage de pièces diverses en fonction du schéma - Lecture et interprétation des plans et schémas techniques - Réalisation de soudures sur divers types de matériaux - Contrôle de la qualité des soudures réalisées Vous serez formé sur les compétences manquante sur le poste Horaires : 39 h/semaine ; base 35h avec 4 heures supplémentaires Du lundi au vendredi de 08H00 à 12h00 et de 12h30 à 17h30 (modulable après intégration) Lieu : VATAN (36) Rémunération : taux horaire attractif et valorisé selon le profil Profil recherché : Nous recherchons un professionnel minutieux, rigoureux et autonome. Vous justifiez d'une expérience d'une expérience sur un poste similaire Si vous êtes à l'aise en mécanique / assemblage = c'est un + N'attendez plus, postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Description du poste : Nous recherchons un peintre en bâtiment qualifié pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal sera autonome et capable de réaliser divers travaux de peinture et de finition. Missions principales : Préparation des surfaces à peindre (rebouchage, ponçage, etc.) Compétences requises : Expérience avérée en tant que peintre en bâtiment Connaissance des techniques de préparation et de finition Capacité à travailler de manière autonome Maîtrise des outils et matériaux spécifiques au métier Respect des règles de sécurité Qualités personnelles : Rigueur et précision Sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe Pose de papier peint Pose de toile de verre Application de peintures et de finitions Respect des normes de sécurité et de qualité
Votre agence Partnaire Châteauroux recrute pour l'un de ses clients un électricien réseau (H/F) à VATAN (36) Venez rejoindre cette entreprise qui a de belles valeurs, pour intervenir sur des chantiers situés principalement sur le département de l'indre et de temps en temps sur le 41. En lien avec les équipes chantiers, vous devrez : - Mettre en place des installations électriques sur les chantiers - réaliser divers travaux d'ordre électrique selon le cahier des charges - vérifier les moyens mis à votre disposition Horaires: journée 35h/semaines Rémunération: entre 12 à 15 EUR de l'heure variable selon profil + indemnité de déplacement + repas Horaires de journée 07h30 - 16h30 variable selon les chantiers Lieux : Prise de poste à Vatan tous les jours Contrat intérim pouvant déboucher sur un CDI Afin d'occuper sereinement ce poste vous devez: - être titulaire des habilitations électriques à jour (LE CACES NACELLE EST UN + MAIS NON OBLIGATOIRE) - De formation type CAP/BEP, Bac Professionnel ou BTS spécialisée en Electricité, vous justifiez d'une première expérience en tant que monteur(se) électricien(ne) ou sur un poste similaire. Et si vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et capacité d'adaptation, ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un Coffreur Bancheur à Reboursin (36150) en intérim pour une durée de 6 mois. Le salaire proposé est compris entre 11.88 et 15EUR de l'heure pour une semaine de 37 heures. Une expérience de 5 à 7 ans dans le domaine et un diplôme de BEP/CAP sont requis pour ce poste.Votre agence CRIT Amiens BTP recherche pour l'un de ses clients basé à Amiens et spécialisé dans le bâtiment un COFFREUR BANCHEUR (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : - Couler, démouler et installer les éléments en béton armé sur un chantier - Assembler et poser les éléments d'armature d'un béton - Façonner et poser les coffrages - Appliquer les règles de sécurité sur le chantier Rémunération : Fixe selon profil Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous aimez le travail d'équipe et réaliser vos missions en totale autonomie. Vous êtes rigoureux, minutieux, courageux et aimez le travail bien fait, n'hésitez plus à postuler ! - Expérience significative sur un poste similaire - Aptitude au travail en équipe - Capacité à travailler en autonomie - Rigueur et minutie - Courage et souci du travail bien fait Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée !
POSTE : Ash H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à VATAN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Quels défis relèverez-vous en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez au bien-être et à l'accompagnement des résidents au quotidien - Assurer l'hygiène, la sécurité et le confort des résidents en respectant les protocoles établis - Participer aux soins de la vie quotidienne, incluant l'aide à l'habillage et à la prise des repas - Observer et signaler les changements dans l'état des résidents aux professionnels de santé Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. 11.88 Horaire PROFIL : L'Aide soignant(e) (F/H) apporte soins et accompagnement aux résidents au sein de l'EHPAD Bois Rosier. - Diplôme d'État d'Aide Soignant requis pour ce poste. - Aptitude à travailler en équipe, avec bienveillance et empathie. - Maîtrise des soins d'hygiène et de confort. - Capacité d'écoute active et de communication efficace. Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Assistant petite enfance H/F en CDD un mois à Temps partiel 33 heures à pourvoir dès que possible. Où ? Au sein de la Micro-Crèche de Genouilly (18). La structure accueille des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans, elle est inclusive puisque nous accueillons également les enfants porteurs de handicap ou atteints d'une maladie chronique. Ce que nous offrons : Travail en équipe pluridisciplinaire (auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants, accompagnant éducatifs petite enfance...). Votre mission, si vous l'acceptez : • Vous accueillez et accompagnez les enfants dans leur quotidien en assurant leur sécurité affective et physique et veillez à leur bien-être. • Vous proposez et mettez en place des activités variées bénéfiques à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage. • En collaboration avec l'équipe, vous participez à l'organisation de sorties extérieures en toute sécurité. • vous assurez le rangement et l'entretien courant de l'environnement des enfants en respectant les protocoles d'hygiène. • Au sein de l'équipe, vous participez à l'élaboration du projet pédagogique, vous partagez vos idées et vous participez aux réunions d'équipes. Ce qu'on vous offre : Un poste en CDD à 33h/semaine Rémunération : A partir de 1877€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d'ancienneté selon la Convention Collective 83) Congés : 8 jours de congés payés supplémentaires en plus des 5 semaines de congés annuels Depuis le 1er octobre 2025, l'Etat a mis en place une attestation d'honorabilité pour exercer votre activité. La présentation de cette attestation de moins de 6 mois vous sera demandée avant votre prise de poste. Pour anticiper, vous pouvez faire votre demande sur https://honorabilité.csocial.gouv.fr/accueil Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 68% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : • Vous êtes titulaire d'un diplôme de la petite enfance : CAP Accompagnement Educatif Petite enfance, si possible complété par une expérience sur des missions similaires au sein d'une structure d'accueil Petite enfance. • Disponible, à l'écoute, patient : Indispensable pour travailler auprès des enfants accueillis ! • Esprit d'équipe : Savoir travailler ensemble Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV. Rejoignez l'aventure au sein de VYV Enfance et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L'équipe saura vous accueillir.
VYV 3 Centre-Val de Loire est une entreprise privée à but non lucratif, avec 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Assistant petite enfance H/F en CDD un mois à Temps partiel 33 heures à pourvoir dès que possible.Où ? Au sein de la Micro-Crèche de Genouilly (18). La structure accueille des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans, elle est inclusive puisque nous accueillons également les enfants porteurs de handicap ou atteints d'une maladie chronique.Ce que nous offrons : Travail en équipe pluridisciplinaire (auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants, accompagnant éducatifs petite enfance…).Votre tâche, si vous l'acceptez :Vous accueillez et accompagnez les enfants dans leur quotidien en assurant leur sécurité affective et physique et veillez à leur bien-être.Vous proposez et mettez en place des activités variées bénéfiques à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage.En collaboration avec l'équipe, vous participez à l'organisation de sorties extérieures en toute sécurité.vous assurez le rangement et l'entretien courant de l'environnement des enfants en respectant les protocoles d'hygiène.Au sein de l'équipe, vous participez à l’élaboration du projet pédagogique, vous partagez vos idées et vous participez aux réunions d’équipes.Ce qu'on vous offre :Un poste en CDD à 33h/semaineRémunération : A partir de 1877€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d’ancienneté selon la Convention Collective 83)Congés : 8 jours de congés payés supplémentaires en plus des 5 semaines de congés annuelsDepuis le 1er octobre 2025, l’Etat a mis en place une attestation d’honorabilité pour exercer votre activité. La présentation de cette attestation de moins de 6 mois vous sera demandée avant votre prise de poste. Pour anticiper, vous pouvez faire votre demande sur https://honorabilité.csocial.gouv.fr/accueilAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 68%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
VYV 3 Centre-Val de Loire est une entreprise privée à but non lucratif, avec 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.Notre raison d’être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
Nous recherchons pour notre client, entreprise dynamique d'un grand groupe de BTP, 1 responsable de chantier H/F en éclairage public Vous serez en charge avec votre collègue de participer aux taches suivantes : Intervenir sur des chantiers pour la réalisation des prestations d'éclairage public : changement de luminaire, mise aux normes, réfection Assurer la préparation des chantiers (Contrôle de matériel, livraison...) ; Organiser et suivre les équipes (ressources, moyens humains et matériels) Assurer le management de vos équipes et sous-traitants sur chantiers Rendre compte à votre hiérarchie de l'avancement de vos objectifs Etre garant de la conformité technique des ouvrages réalisés CDI Possible de suite ou période d'intérim De formations techniques post brevet (BEP, BT, Bac Pro) à un Bac +2 (BTS, DUT), vous justifiez d'une expérience si possible en éclairage public et en animation d'équipe. Vous possédez les habilitations électriques à jour. Vous devez posséder impérativement le permis B Permis EB ou C et caces mini-pelle (R482) sont appréciés. Votre motivation et votre état d'esprit feront la différence. Doté(e) d'un bon relationnel, d'un fort esprit d'équipe et d'une grande autonomie, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en développement et ainsi d'évoluer.
Notre client est un établissement situé à VATAN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez notre établissement à taille humaine qui met l'accent sur les fortes valeurs humaines et le bien-être de ses salarié(e)s, et vivez une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement bienveillant et stimulant.Comment envisageriez-vous de transformer le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un cadre attentionné et professionnel, vous assurerez la prise en charge globale des résidents dans notre établissement médical pour personnes âgées. - Planifier et administrer les soins quotidiens adaptés aux besoins individuels de chaque résident - Assurer la gestion et la distribution sécurisée des médicaments prescrits - Collaborer avec l'équipe multidisciplinaire pour optimiser la qualité des soins et adapter les plans de traitement - Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité, en prenant les mesures appropriées - Maintenir des dossiers de soins précis et à jour afin de garantir un suivi optimal de la santé des résidents Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: contrat - Salaire: 16.69 euros /mois
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Aujourd'hui, nous vous proposons un poste de Maçon H/F à Vatan : Vos missions: - Effectuer la pose de pavés - Effectuer la pose de bordures P1 - Effectuer la maçonnerie- Avoir une expérience de 3 ans minimum ou sur un poste similaire - CAP / BEP dans le bâtiment en VRD - Travailler en équipe - Effectuer la lecture de plan - Carte BTP
INTERIM 36 CHATEAUROUX, notre Agence d'Emploi Généraliste & Indépendante est localisée à Châteauroux. Associée à l'agence INTERIM 36 ARGENTON, nous vous offrons une solution supplémentaire pour facilité vos démarches !
Nous recherchons pour notre client un Electricien réseau (H/F). Vos missions : - Installer et réparer les câbles d'alimentation électrique. - Effectuer des opérations d'installation de câblages aériens ou souterrains de réseaux de distribution, qui peuvent concerner l'électricité, les signaux ou la téléphonie. - Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance - Vérifier la qualité de l'installation - Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité. Vous avez des connaissances en électricité, le CACES nacelle est un plus.
- Conduite d’un camion 6x4 pour le transport de matériaux. - Utilisation d’une chargeuse pour le chargement du camion. - Entretien courant du véhicule et respect des règles de sécurité. - Travail en équipe sur chantier. - Participer aux travaux de chargement et de déchargement des matériaux sur les chantiers avec le CACES R482 C- Titulaire du C (voire CE) et FIMO/FCO à jour. - Expérience exigée sur camion 6x4 et/ou conduite d’engins de chantier. - CACES R482 catégorie C1 (ex R372M cat. 4) apprécié. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement…)
Le groupe EP'AGE 36 recrute UN CADRE DE PROXIMITE EXPERIMENTE Lieu : EHPAD de VATAN Définition du poste : Nous recherchons un Cadre de proximité déterminé, expérimenté et éthique, capable de piloter une transformation profonde des pratiques soignantes et managériales. Votre rôle sera essentiel pour construire une dynamique d'équipe positive, garantir la sécurité des soins, et placer le bien-être des résidents au cur de toutes les actions. Placé(e) sous la responsabilité de la Direction des soins, vous remontez de manière hebdomadaire les différents indicateurs liés à la qualité des soins, aux ressources humaines et à la satisfaction des résidents et de leurs familles. Vous en assurerez l'analyse pour ajuster les actions à court et moyen terme. En binôme avec la direction déléguée du site, vous collaborerez étroitement pour optimiser le fonctionnement quotidien et assurer la cohérence entre les objectifs institutionnels et les besoins opérationnels. MISSIONS PRINCIPALES: 1. Management et accompagnement des équipes soignantes : Fédérer les professionnels autour d'une culture commune de la bientraitance, de la transparence et de l'excellence des soins. Diagnostiquer les dysfonctionnements organisationnels et relationnels au sein des équipes. Mettre en place des méthodes d'encadrement favorisant la communication, l'écoute, et l'adhésion aux bonnes pratiques. Animer des réunions régulières pour favoriser la remontée d'informations et responsabiliser chacun dans l'amélioration continue. Prévenir et gérer les situations de conflit avec fermeté, équité et bienveillance. 2. Assurer la qualité, la sécurité des soins et la bientraitance : Évaluer objectivement les situations de maltraitance ou de non-conformité (actes, omissions, attitudes) et agir rapidement. Instaurer des outils d'évaluation réguliers (audits, suivi d'indicateurs) pour mesurer l'impact des actions menées. Accompagner les équipes dans la gestion éthique des situations complexes (fin de vie, gestion des troubles du comportement, etc.). Sensibiliser au respect des droits des résidents et à l'éthique professionnelle par des formations ciblées. 3. Accompagnement des résidents et de leurs familles : Être à l'écoute des besoins, des plaintes et des signalements pour identifier les axes d'amélioration. Promouvoir une approche centrée sur la dignité, le respect et l'individualité de chaque résident. 4. Gestion courante de la structure : En étroite collaboration avec la direction déléguée du site, vous gérez le quotidien au sein du service (lien avec les services techniques, service des admissions). PROFIL RECHERCHE: Diplôme requis : Cadre de Santé (Diplôme de cadre infirmier ou équivalent), CAFERUIS (ou équivalent) ou expérience significative en encadrement d'équipes dans le secteur médico-social et/ou sanitaire. Expérience : Expérience confirmée en management d'équipes, idéalement dans des environnements nécessitant une restructuration ou une gestion de crise. Compétences clés : Leadership et capacité à mobiliser des équipes dans des contextes difficiles. Expertise dans la mise en place de protocoles et d'outils qualité. Capacité à gérer des situations complexes avec rigueur, calme et éthique. Sens aigu de la communication et de la médiation. Qualités personnelles : Sens des responsabilités et de l'équité. Empathie et capacité d'écoute. Pour postuler à cette offre, veuillez adresser votre candidature à : Mme Sandrine LUX, Directrice des soins * Mme Aurore MARCANTONI, Directrice des Ressources Humaines * Mme Aurore MARCANTONI, Directrice des Ressources Humaines * Contrat : CDI;Détachement;Mutation
Description du poste : Notre société dont le siège social est à Ouzouer le Marché (41) recherche un conducteur en période scolaire sur le secteur de VATAN avec son PERMIS D. Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées par exemple : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 exception faite du mercredi, - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera minimum de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, contrôler les niveaux : huile et eau, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité...) Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Description du profil : Vous êtes titulaire du Permis D, la Relation, la Courtoisie, la pédagogie, La Sécurité et sans oublier l'envie de Circuler dans nos régions sont la base de vos réflexions cette formation est pour vous ! Vos qualités : ✓Avoir le sens du relationnel et de l'écoute. ✓ Savoir adopter un style de conduite économique et écologique. ✓Respecter les règles de sécurité et les horaires. ✓ Avoir une bonne présentation (tenue, .).
Dès votre arrivée, vous serez accompagné(e) pour découvrir l'environnement de nos ateliers, rencontrer vos différents interlocuteurs et vous familiariser avec la richesse de nos équipements et les spécificités techniques propres à chaque site.Ce poste de Technicien de maintenance sera polyvalent sur deux sites situés à 30 min l'un de l'autre. Vos principales missions seront les suivantes: -Participer au maintien du bon fonctionnement de l'ensemble de nos équipements industriels sur les deux sites -Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements-Établir un diagnostic de défaillance en lien avec les équipes de production-Intervenir efficacement en cas de panne, et effectuer la remise en service du matériel après intervention-Accompagner les équipes de production dans l'utilisation de la GMAO-Constituer et mettre à jour les dossiers techniques et historiques pour améliorer la maintenance préventive et la conduite des installationsNous vous offrons:-Un environnement de travail dynamique et convivial-La possibilité de diversifier vos missions grâce à la répartition sur deux sites-Un accompagnement dans le développement de vos compétencesPoste à pourvoir dès que possible.
Aujourd'hui, nous vous proposons un poste de Peintre Bâtiment H/F secteur de Vatan (36) Vous serez chargé(e) de : - Réaliser la préparation et l'espace de travail - Assurer la protection des sols meubles etc - Préparer le support à peindre ( poncer, nettoyer..) - Préparer les produits à appliquer : peinture, coloration, vernis - Pose de faux plafonds, sol souple... - Peintre intérieur et exterieurPour ce poste, vous devez justifier obligatoirement : D'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire D'être titulaire d'un CAP / BAC Pro peintre en bâtiment
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de [VILLE], pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un Comptable H/F. Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à VATAN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez notre établissement à taille humaine qui met l'accent sur les fortes valeurs humaines et le bien-être de ses salarié(e)s, et vivez une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement bienveillant et stimulant. Comment envisageriez-vous de transformer le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un cadre attentionné et professionnel, vous assurerez la prise en charge globale des résidents dans notre établissement médical pour personnes âgées. -Planifier et administrer les soins quotidiens adaptés aux besoins individuels de chaque résident -Assurer la gestion et la distribution sécurisée des médicaments prescrits -Collaborer avec l'équipe multidisciplinaire pour optimiser la qualité des soins et adapter les plans de traitement -Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité, en prenant les mesures appropriées -Maintenir des dossiers de soins précis et à jour afin de garantir un suivi optimal de la santé des résidents Voici les conditions proposées pour ce poste : -Contrat: CDI -Salaire: 16.69 euros /mois Nous recherchons un infirmier ou une infirmière avec une première expérience pour rejoindre notre EHPAD Bois Rosier à Vatan. -Maîtrise des techniques de soins infirmiers adaptés aux personnes âgées -Préparation et administration des traitements médicaux avec rigueur -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire au sein d'un établissement -Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis -Aptitudes relationnelles et écoute active auprès des résidents et familles Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Localité : Vatan 36150 Contrat : CDI Date de début : 2026-03-01
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
descriptif du posteComment envisageriez-vous de transformer le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ?Dans un cadre attentionné et professionnel, vous assurerez la prise en charge globale des résidents dans notre établissement médical pour personnes âgées. - Planifier et administrer les soins quotidiens adaptés aux besoins individuels de chaque résident - Assurer la gestion et la distribution sécuri
Nous recherchons pour notre client, 1 Chauffeur PL (H/F) en Travaux publics Vous conduirez un camion PL pour interventions sur chantier et acheminement des matériaux. Vous aidez à l'installation de réseaux aériens et souterrains. Le CACES mini pelle est un plus Poste de chauffeur avec de la manutention. Permis C + FIMO ou FCO
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 307 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Nous recherchons un peintre en bâtiment (H/F) pour intégrer notre équipe. Vous serez chargé de préparer les surfaces avant peinture, appliquer les couches de peinture, et réaliser les finitions nécessaires. La capacité à poser des sols et de la faïence est un atout apprécié. Missions principales : Préparation des surfaces : nettoyage, ponçage, enduisage Application des peintures, vernis et revêtements muraux Réalisation des finitions et retouches Pose de sols et faïence (un atout) Respect des normes de sécurité Collaboration avec les équipes sur le chantier Profil recherché : Expérience minimum de 1 an dans la peinture en bâtiment Maîtrise des techniques de peinture et des outils Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Rigueur et souci du détail Titulaire d'un CAP/BEP peintre applicateur de revêtements ou équivalent
