Offres d'emploi à Gricourt (02)

Offre n°1 : ASSISTANT(E) ADMISTRATION DES VENTES EN ALTERNANCE H/F

• Publié le 27/03/2021 | mise à jour le 27/03/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35 H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - FAYET (02100)

Sous la responsabilité du Responsable de l'Administration des Ventes, dans l'objectif de l'assister dans ses missions de contrôle, d'animation et de déploiement de sujets « Back office » et « Front Office ».
(F) SNE (SANELEC) - SAINT QUENTIN. Sonepar est un Groupe familial indépendant, leader mondial spécialisé dans la distribution de matériel électrique, solutions et services associés aux professionnels. Nous accompagnons nos clients sur différents marchés, le Groupe a ainsi réalisé un chiffre d'affaires de 24 milliards d'Euros en 2019 grâce aux compétences et à l'engagement de ses 48 000 collaborateurs.

La densité de notre réseau avec ses 3 000 agences intervenant dans 48 pays sur 5 continents et le développement de solutions digitales font du service et de la relation client une priorité quotidienne. Notre ambition est de devenir « La Référence » pour l'ensemble de nos clients, collaborateurs et partenaires.

Fort de ses 5 600 collaborateurs, et plus de 500 agences réparties sur l'ensemble du territoire, Sonepar France a réalisé un chiffre d'affaires de 2, 4 milliards d'Euros au travers de ses réseaux commerciaux, Sonepar Connect, CGE-D et de ses filiales spécialisées (3C, Aldiance et CCF).

La logistique du groupe est au cœur de notre savoir-faire, elle compte 6 plateformes en France représentant près de 160 000 m2 de stockage et plus de 30 000 références disponibles sur chaque site logistique. Nos outils web et mobiles associés à une réception des commandes jusqu'à 20 h constituent des atouts indiscutables.

Sonepar Connect Nord Est compte 45 agences réparties sur les régions Hauts de France, Grand Est et Franche-Comté et réunit 370 collaborateurs.
Sous la responsabilité du Responsable de l'Administration des Ventes, dans l'objectif de l'assister dans ses missions de contrôle, d'animation et de déploiement de sujets « Back office » et « Front Office ».

En tant qu'Assistant(e) Administration des Ventes H/F, vos missions seront les suivantes :

*

Traitement des litiges clients (y compris Grands Comptes Nationaux)
*

Suivi des ventes comptants et des caisses
*

Gestion de la facturation des clients (Bons de Livraisons bloqués)
*

Effectuer la facturation des frais de facturation et des avoirs clients (en cas de litiges GCN)
*

S'assurer de la bonne utilisation de l'ERP Movex en matière de mouvements de stocks, de flux logistiques et de transactions
*

Gérer le cadencement des dossiers clients (ex : planification des livraisons)
*

Facturation de commandes régulières annuelles



Exprimez votre audace et valorisez vos talents

Votre profil ? Vous effectuez une formation en comptabilité, gestion, administration des ventes.

Vos atouts pour réussir ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), doté d'un bon esprit d'analyse et d'une bonne aisance relationnelle.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors vous pouvez avoir votre place au sein du service.



Construisez votre parcours au sein de Sonepar

Poste en alternance à pourvoir pour la rentrée 2021.

Avantages : Mutuelle, Intéressement.

Possibilité de formation (institut.) et de mobilité interne au sein du groupe,

L'ensemble des postes chez Sonepar sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Alors, prêt(e) à savourer nos succès ? Envoyez-nous votre CV !
Construisez votre parcours au sein de Sonepar

Poste en alternance à pourvoir pour la rentrée 2021.

Avantages : Mutuelle, Intéressement.

Possibilité de formation (institut.) et de mobilité interne au sein du groupe,

L'ensemble des postes chez Sonepar sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Alors, prêt(e) à savourer nos succès ? Envoyez-nous votre CV !

Formations

• - comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°2 : chauffeur-livreur, permis C (H/F)

• Publié le 15/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - C - Poids lourd
• Nombre de postes : 1
• • 02 - HOLNON (02760)

Les Transports de l'Ariane cherchent un nouveau collaborateur, permis C obligatoire, prise de poste à SAINT QUENTIN (02):
-Tournée de livraisons en messagerie environ 20 clients/jour et quelques ramasses au départ de Nîmes
-Prise de poste quotidienne à Holnon (Saint Quentin 02)
-Permis C obligatoire, FIMO/FCO et carte conducteur =à jour (l'ADR serait un plus)
-Camion entretenu et attitré, atelier PL intégré
-Du Lundi au Vendredi en journée uniquement, repos le week-end
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 1 670,00€ à 1 770,00€ par mois
Horaires :
* Du Lundi au Vendredi
* Repos le Week-end
* Travail en journée
Permis/certificat:
* Permis C (Souhaité)
Télétravail:
* Non
Précautions contre le COVID-19:
* Processus de recrutement à distance
* Entretiens virtuels

Offre n°3 : Responsable de la relation clientèle (H/F)

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 08/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• Langue : Anglais (Exigée)
• Langue : Allemand
• • 02 - HOLNON (02760)

POSTE : Chargé Relation Client H/F
PROFIL : Titulaire d'une formation supérieure type Bac +2 (DUT, BTS...) à Bac +3 (écoles de commerce, Master...), spécialisée en transport et/ou administration des entreprise, vous êtes un(e) jeune diplômé(e) ou vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un type de poste similaire.
Vous maitrisez les principaux outils bureautiques (PowerPoint, Excel, Word). En évoluant dans une entreprise internationale, vous maitrisez l'Anglais ; être à l'aise en Allemand et/ou Italien serait un plus.
Doté(e) de qualités relationnelles indéniables, votre esprit d'équipe, votre écoute mais également votre méthode et votre gestion des priorités font de vous un(e) interlocuteur(rice) reconnu(e) et apprécié(e) à la fois de vos collègues et hiérarchie mais également de nos clients et partenaires.
En interne, vous êtes force de proposition et vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe afin de garantir à nos clients, la haute qualité de prestations qui fait la réputation de Dachser.
Qualités requises pour ce poste : rigueur, autonomie, organisation, esprit d'équipe, d'analyse et de synthèse, bonne communication orale et écrite sont autant d'atouts qui garantiront votre réussite et votre évolution au sein d'un grand groupe international dont les valeurs, le dynamisme et la capacité d'innovation sont reconnus par les grands donneurs d'ordres.
Pourquoi Dachser :
Un grand groupe réputé
Un contexte International
Des projets motivants et variés
Un secteur d'activité en constante évolution
Spécificités
A compétences égales, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
DESCRIPTION : En intégrant la société DACHSER France, vous rejoignez un groupe européen reconnu comme l'un des meilleurs prestataires de services transports et logistiques en Europe et dans le monde, grâce à son réseau intégré d'une rare densité, totalement informatisé, et à une forte culture d'entreprise orientée client. La diversité de nos métiers associée à nos multiples implantations en Europe et dans le monde, représente pour vous autant d'opportunités d'évolutions.
Chaque jour, nos clients s'appuient sur un réseau de plus de 400 agences et peuvent compter sur l'engagement personnel de 30 609 collaborateurs, apportant la preuve que dimension mondiale peut rimer avec proximité commerciale.
Au sein de l'agence de Saint-Quentin et directement rattaché(e) au Responsable Service Clients, vous avez pour mission d'assurer au quotidien la gestion d'un portefeuille clients. Convaincu par l'importance de l'excellence du service, vous avez à coeur de procurer aux clients une expérience de qualité.
En tant que Chargé(e) Relation Client, vous avez pour missions :
Assurer auprès des clients un suivi adapté et en phase avec leurs attentes dans un objectif de fidélisation :
Suivi et traitement journalier des anomalies
Gestion des tâches administratives en lien avec l'activité quotidienne
pilotage des indicateurs clés, si besoin
Suivi régulier avec les référents de l'équipe commerciale
Traiter les réclamations :
Analyser les anomalies récurrentes
Récupérer les informations nécessaires à la prise de décision
Coordonner les actions correctives auprès du réseau
Assurer l'interface avec l'équipe de production pour assurer la bonne réalisation des expéditions, des enlèvements et des impératifs clients

En bref : Chargé des relations clients, Fidélisation des clients, Mise en place de programmes de fidélité, Relation client, Sens du relationnel, Service client

Offre n°4 : Conseiller de vente CBD H/F

• Publié le 15/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Vous accompagnez vos client(e)s tout au long de l'acte de vente ;Vous gérez la réception des colis ainsi que le rangement de la réserve ;Vous participez à l'implantation du magasin: réalisation du réassort et mise en application des consignes merchandising transmises par le siège ;Vous veillez à la bonne tenue et à la propreté du magasin.
Nous recherchons des Vendeurs Polyvalents enthousiastes et motivés pour notre nouveau magasin.
Nous proposons des temps pleins à nos futurs collaborateurs qui jouent un rôle vital dans le succès de nos magasins.
Communication, esprit d'équipe, et dynamisme caractérisent l'atmosphère des magasins. Valoriser le talent des collaborateurs et le mettre en avant est une de nos priorités : les possibilités d'évolution sont nombreuses si vous êtes motivés. Rejoindre nos équipes, c'est saisir l'opportunité d'exprimer votre savoir-faire, de vous développer et d'évoluer au sein de notre Groupe.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 1 667,00€ par mois
Horaires :
* Du Lundi au Vendredi
* Heures Supplémentaires
* Périodes de Travail de 8 Heures
* Travail en journée
* Travail les Jours Fériés
* Travail le Week-end
Langue:
* Anglais (Souhaité)
Télétravail:
* Non
Précautions contre le COVID-19:
* Entretiens virtuels

Offre n°5 : Assistant / Assistante administration des ventes (H/F)

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F)Au sein du service ADV de cette société composé de 3 personnes, véritable appui aux attaché(es) commerciaux terrain, vous serez chargé(e) de la gestion administrative des commandes, (une connaissance du logiciel AS400 serait un +), vous aurez contact avec les clients et transporteurs par mail et téléphone pour les relances et également avec l'atelier.Vous serez chargé(e)- Des traitement des commandes - Contrôle des bons de commandes- Assurance garantie financier- Crédit/lancement de la fabrication en lien avec les chefs d'équipe- Confirmation des RDV transporteurs - Réalisation des facturationsLes outils tels que Office et logiciel de gescom type AS400 doivent être maîtrisés.Organisé(e) et rigoureux(se), Vous êtes dynamique et souhaitez intégrer une société en pleine mutation positive dans la préparation de leur futur!Se poste est dans un premier temps en intérim, CDD CDI. N'hésitez pas à postuler. 

Entreprise

• Manpower St Quentin

Offre n°6 : Responsable Charges et Optimisation des Charges (H/F)

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 Mois
• - Aucun permis
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Présentation de l'entreprise :Dans le cadre de son développement, le groupe CLESENCE ( 55 000 logements, 700 salariés) recherche unResponsable Charges et Optimisation des charges (H/F) pour le pôle d'Appui Gestion Locative basé à SaintQuentin (02).Missions et Responsabilités :Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Gestion locative, vos missions principales sont :- Manager et piloter les équipes Gestion locative dans la réorganisation, la transformation digitale etles différents projets déployés (16 personnes sur 3 sites : Saint-Quentin, Soissons et Compiègne).- Respecter les plannings : regularisations de charges, écritures comptables, revalorisation desprovisions.- Assurer la régularisation annuelle des charges pour l'ensemble du patrimoine géré par CLESENCE.- Déterminer les réajustements de provisions nécessaires.- Gérer les relations avec le prestataire pour le relevé (par informatique) des compteurs d'eau.- Participer à des groupes Projet : contrat entretien-propreté, mise en place d'agents de proximité,dématérialisation des factures, .- Assurer les relations avec les Associations de locataires : actions de communication, contrôle descharges,.- Organiser et harmoniser la gestion des charges avec de nouvelles méthodes, nouveaux outils et denouveaux processus.- Piloter l'amélioration de l'outil de gestion des charges.- Initier et poursuivre des actions d'optimisation des charges afin de baisser la quittance du locataireet minorer le montant des régularisations. Vous êtes diplomé d'une formation supérieure (Bac + 4/5) avec une spécialisation dans l'immobilier.Vous possédez une expérience d'environ 10 années dans un poste similaire, avec de solides compétencesen Gestion des Charges.Au-delà de l'aspect technique, vous êtes un Manager agile / Chef de projet, avec un bon relationnel, unesensibilité et une écoute vous permettant de pouvoir piloter habilement les projets de transformation duservice Gestion locative. Tenace, force de propositions, autonome et empathique, vous gérez votre stress etvos émotions en toutes circonstances. Doté d'une bonne expérience managériale (directe et transverse),vous êtes rigoureux et méthodique. A l'aise avec les chiffres et l'outil informatique, pédagogue, vous aimezaccompagner, fédérer et faire monter en compétences vos équipes. 

Entreprise

• BMC

Offre n°7 : Hôte·sse de caisse en alternance H/F

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 Mois
• - Aucun permis
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le CFA 3AS -3 Solutions avec l'Alternance, vous propose des parcours de formation dans les Hauts de France. Les objectifs du CFA 3AS - 3 Solutions avec l'Alternance sont de repérer les talents, de les former et de les fidéliser afin qu'ils soient la force de l'entreprise de demain !Le CFA 3AS est certifié QUALIOPI et DATADOCK.Vous recherchez un métier passionnant avec du relationnel ? Vous êtes mobile et volontaire ? Vous avez envie d'apprendre et/ou d'approfondir vos connaissances ? (ponctualité/adaptation aux horaires du magasin) Votre CFA 3AS 3 Solutions avec l'Alternance - recrute un·e hôte·sse de caisse en alternance pour un de ses clients situé à Saint-Quentin. Vous préparez un Titre Professionnel d'Employé·e commercial·e en magasin d'une duré de 12 mois. La formation sera dispensé à Saint-Quentin à raison d'une journé par semaine. Vos missions :- Accueillir le client - Saisit des ventes - Remplir les bordereaux de caisse - Gérer la file d'attente - Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail - Contrôler les produits lors du passage en caisse - Renseigner les clients. Cet emploi nécessite selon la mission le port de charge. Nous cherchons des candidats motivés, mobiles qui ont le souhait de travailler dans ce secteur d'activité. Vous êtes volontaire, vous acceptez les horaires décalés et vous aimez le contact client

Entreprise

• 3 Solutions avec l'Alternance

Offre n°8 : Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Jour(s)
• 1H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère.

Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer.

Si vous êtes passionné(e) d'automobile,ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous.

Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile.

- Visite d'observation et prise de renseignement.
- Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite.
- Rémunération et frais kilométriques sont prévus.
Les visites mystères vous intéressent ? Rejoignez-nous sur www.qualisens.eu.

Ref. 20210414B22

Compétences

• - Techniques de comptage
• - Techniques de communication
• - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus
• - Collecter les résultats d'une enquête
• - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

Entreprise

• QUALISENS/ REACT FRANCE

  Nous sommes un cabinet d'audit de la qualité de service des entreprises (visites mystères, audits de conformité, etc.)

Offre n°9 : Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère (H/F)

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Jour(s)
• 1H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

BVA MS recherche des personnes (H/F) rigoureses et disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) Client Mystère dans le secteur de la banque, des transports en commun ou la restauration rapide.

L'enquête Client(e) Mystère consiste à se rendre en "client(e) anonyme" dans un point de vente défini, pour y observer des éléments liés à la propreté, à la présentation des produits, à l'accueil, au conseil délivré.

Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite, sur notre application ou sur notre site internet.

Entreprise

• BVA MYSTERY SHOPPING

  Société d études et conseil, spécialiste du comportement, BVA est reconnu comme l'un des leaders les plus innovants du secteur.

Offre n°10 : Vendeur / Vendeuse en téléphonie (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Sous la responsabilité du directeur d'agence, vous serez en charge de :
- Accueillir et identifier les besoins des clients,
- Renseigner les clients, établir des devis, conclure des ventes et prendre des commandes,
- Participer aux actions commerciales ( promotions, ...)
,- Participer au bon état de la surface d'accueil et du comptoir
,- Veiller à la mise à jour des promotions,
- Gérer les litiges clients,

Compétences

• - Procédures d'encaissement
• - Encaisser le montant d'une vente
• - Réaliser la mise en rayon
• - Accueillir une clientèle
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Entreprise

• START PEOPLE

  Les 220 agences d'emploi Start People répondent aux besoins en recrutement des entreprises sur toute la France, dans tous secteurs d'activité et délèguent, chaque année, plus de 87 000 intérimaires.

Offre n°11 : Hôte / Hôtesse de caisse

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat à durée déterminée - 7 Mois
• 28H Horaires irréguliers
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons des hôte(sse)s de caisse pour intégrer un contrat de professionnalisation (en alternance) . Cette formation est validée par l'obtention d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Employé(e) de Commerce Dominante Caisse. Vos principales fonctions : Accueil, encaissement, information et orientation des clients, fidélisation, traitement des réclamations clients, prise en charge du client, maintien du bon état marchand du rayon, mise en valeur des produits, lutte contre la démarque, tenue de caisse.
Vous êtes doté(e) d'un bon sens de l'accueil et du service client, goût pour le contact humain et le commerce.
Aucun diplôme n'est requis pour intégrer cette formation. Une préparation opérationnelle à l'emploi sera proposée en amont. Votre motivation et votre envie d'apprendre un nouveau métier seront évaluées lors d'un entretien.

Compétences

• - Procédures d'encaissement
• - Règles de tenue de caisse
• - Caisse informatisée
• - Encaisser le montant d'une vente
• - Accueillir les personnes
• - Réaliser le comptage des fonds de caisses
• - Enregistrer la vente d'un article
• - Proposer un service complémentaire à la vente

Entreprise

• CORA - EUROCOM STRATEGIES

Offre n°12 : Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Dans le cadre de vos fonctions, et après une formation interne, vous prospecterez tout d'abord par téléphone, des entreprises de taille variées mais aussi des grands comptes sur Paris, en région Hauts-de-France et plus généralement sur l'ensemble du territoire, afin de détecter des projets de communication potentiels. Le marché étant très concurrentiel, et les entreprises prospectées déjà habituées et liées à des agences de communication, il faudra que vous arriviez à vous imposer. Votre éloquence, votre tempérament commercial, votre énergie, votre sourire et votre personnalité seront des qualités qui participeront à votre réussite. Vous serez ensuite chargé de formaliser le brief projet avec le client, construire l'offre commerciale et l'éventuelle recommandation stratégique, orienté l'équipe au studio dans les choix créatifs et le message à porter. Vous veillerez enfin à la qualité irréprochable de vos dossiers pour satisfaire nos clients.

Compétences

• - Prospection commerciale
• - Intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises
• - Établir un devis
• - Développer un portefeuille clients et prospects
• - Réaliser une étude technique et commerciale
• - Réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs
• - Outlook
• - Réseaux sociaux

Formations

• - publicité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
• - commerce | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• SMARTSON COMMUNICATION

  Agence de création et conseil communication implantée à Saint-Quentin (02) depuis plus de 15 ans, nous intervenons partout en france sur un marché très concurrentiel, auprès de grands comptes mais aussi de moyennes et grandes entreprises, sur de nombreux projets de communication grâce à notre très large panel de prestations. Pour citer quelques exemples : missions de conseil stratégique, création d'identités visuelles, aide rédactionnelle, réalisation de supports print (plaquettes, brochures...)

Offre n°13 : Agent / Agente d'entretien du bâtiment (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 37H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Votre agence SUPPLAY SAINT QUENTIN recherche un AGENT POLYVALENT DU BATIMENT H/F pour une collectivité situé sur le secteur Saint-Quentinois.

Vous réaliserez divers travaux de peinture, maçonnerie, pose de cloisons et travaux techniques...

Vous êtes titulaire d'une formation dans le bâtiment et avez minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire ?
Vous êtes titulaire du Permis B ?

Ce poste est fait pour vous !!!

Compétences

• - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
• - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
• - Préparer un support à enduire
• - Contrôler une installation électrique

Entreprise

• SUPPLAY

  Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."

Offre n°14 : Aide-Comptable (H/F) en alternance

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons pour notre entreprise un(e) alternant(e) en Comptabilité.
Rattaché(e) au Responsable Administratif et Comptable, vous aurez pour mission :
La gestion de comptes fournisseurs de l'établissement
Réception, contrôle, comptabilisation des factures fournisseurs
Imputation analytique et comptable
Contrôle régulier de la balance fournisseurs, de l'état des avoirs et des provisions pour factures non parvenues
Transmission pour signature et envoi au siège pour émission des règlements.

PROFIL :

Pour une formation en BTS Comptabilité Gestion.
Vous êtes rigoureux(se), méthodique et avez le sens de l'organisation et du travail en équipe.
Maîtrise des outils bureautiques : pack office.

Compétences

• - Logiciels comptables
• - Saisir les factures
• - Codifier une facture
• - Codifier un mandat
• - Codifier un titre

Entreprise

• SECAD

Offre n°15 : Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nos formations sont accessibles par l'apprentissage comme par le contrat de professionnalisation. Les titres professionnels suivants sont éligibles. Nos formations sont individualisées et en entrée permanente et peuvent donc débuter à tout moment. Le rythme de l'alternance est défini suivant la réglementation et en fonction des contraintes de l'entreprise, à la journée ou à la semaine. Le calendrier est défini conjointement. Rejoignez nous sur le salon de l'alternance du 12 Avril au 7 Mai 2021

Compétences

• - Législation sociale
• - Concevoir des supports de suivi et de gestion
• - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
• - Administrer des dossiers individuels de salariés
• - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

• AXION FORMATIONS

Offre n°16 : SECRETAIRE (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 12/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Recherche: SECRETAIRE (H/F)
Emploi exigeant des connaissances générales et techniques qualifiées ainsi qu'une expérience professionnelle permettant au titulaire de prendre des initiatives et d'adapter ses interventions en fonction des différents interlocuteurs de la direction générale.
Vos missions :
- Accueil téléphonique et physique;
- Polyvalence de secrétariat (rédaction de courriers, frappe de compte-rendus, de rapports, tableaux de bord...);
- Organisation des dossiers;
- Classement, archivage, photocopies;
- Travaux divers en lien avec la Responsable des Ressources Humaines;
- Soumis au secret professionnel.

Offre n°17 : SURVEILLANT DE NUIT (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 12/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Recherche: SURVEILLANT DE NUIT (H/F)
Vous agissez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Directeur
Vous assurez la surveillance de nuit des usagers hébergés, des locaux, des accès et du matériel.
Vous appliquez les consignes de sécurité relatives à la sécurité des personnes, des biens et des locaux.

Offre n°18 : ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 12/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Recherche: ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL (H/F)
POSTE ET MISSIONS :
-Participe à l'accompagnement et à l'aide quotidienne des personnes en situation de handicap dans les activités de l'établissement,
-Favorise l'épanouissement de la personne en situation de handicap et tient un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale,
-Encourage le dialogue et l'échange,
-Assure la sécurité des personnes prises en charge,
-Agit au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'un Chef de Service.

Offre n°19 : Vendeur / Vendeuse en accessoires de la personne (H/F)

• Publié le 11/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté (0)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

POSTE : Animateur Expert Parfums 02 H/F
PROFIL : Au-delà de la maîtrise des techniques de vente, vous faites preuve d'un réel enthousiasme, et votre dynamisme fait partie des qualités que l'on vous reconnait. Votre excellente présentation, votre rigueur et votre sérieux ferons de vous l'ambassadeur (drice) idéal(e) qu'exige-les des grandes marques du luxe. Ces qualités seront des atouts majeurs pour la réussite de votre mission. N'hésitez plus rejoignez nos équipes ! Envoyez-nous votre CV à ****@****.*- N'hésitez pas à consulter nos postes dans le secteur du luxe https://www.ergalis.fr/nos-specialites/luxe-et-beaute/ Lisa, Chargée de recrutement Ergalis Luxe et Beauté. Plusieurs expériences significatives sur un poste similaire en parfumerie ou Animations cosmétiques/Luxe
DESCRIPTION : Acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, Ergalis accompagne chaque année près de 20.000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire.
"L'agence Ergalis LUXE ET BEAUTE, recrute des profils pour des marques de cosmétique de luxe en parfumerie. Vous êtes disponible pour les périodes FÊTE DES MÈRES et FÊTE DES PÈRES n'attendez plus ! Nous recherchons des personnes sur SOISSONS, ST QUENTIN. (3 a 6 jours en moyenne mai/juin)
Si les codes du luxe et la beauté n'ont plus de secrets pour vous, si vous aimez le contact, le partage et l'échange, et si avez le goût du challenge, alors stoppez tout, ce poste est fait pour vous ! Vous travaillerez en autonomie au sein d'une enseigne (environnement dynamique et concurrentiel). Vous garantirez l'image de la marque que vous animerez. Rassurer, mettre à l'aise, conseiller, orienter et fidéliser votre clientèle seront vos principales missions."

En bref : Vendeur en parfumerie, Techniques de vente

Entreprise

• Groupe Ergalis

Offre n°20 : Secretaire (H/F)

• Publié le 10/04/2021 | mise à jour le 10/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 30 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons un SECRETAIRE (F H). Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un secrétaire H F dans le cadre d'un CDD temps partiel (pouvant évoluer sur un temps complet pour une durée de 1 mois, éventuellement renouvelable, dans le cadre d'un remplacement.
Emploi exigeant des connaissances générales et techniques qualifiées ainsi qu'une expérience professionnelle permettant au titulaire de prendre des initiatives et d'adapter ses interventions en fonction des différents interlocuteurs de la direction générale.
Vos missions :
-Accueil téléphonique et physique;
-Polyvalence de secrétariat (rédaction de courriers, frappe de compte-rendus, de rapports, tableaux de bord.
);
-Organisation des dossiers;
-Classement, archivage, photocopies;
-Travaux divers en lien avec la Responsable des Ressources Humaines;
-Soumis au secret professionnel.
Vous êtes rigoureux, méthodique, organisé et autonome.
Vous posséder de bonnes capacités rédactionnelles.
Vous maîtriser les logiciels :
Word, Excel et Power Point.
Localité : St Quentin 02100
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2021-04-19

Entreprise

• Appel Médical par Randstad

Offre n°21 : SECRETAIRE (H/F)

• Publié le 10/04/2021 | mise à jour le 10/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client, un secrétaire H/F dans le cadre d'un CDD temps partiel (pouvant évoluer sur un temps complet pour une durée de 1 mois, éventuellement renouvelable, dans le cadre d'un remplacement.Emploi exigeant des connaissances générales et techniques qualifiées ainsi qu'une expérience professionnelle permettant au titulaire de prendre des initiatives et d'adapter ses interventions en fonction des différents interlocuteurs de la direction générale.
Vos tâches :
- Accueil téléphonique et physique;
- Polyvalence de secrétariat (rédaction de courriers, frappe de compte-rendus, de rapports, tableaux de bord...);
- Organisation des dossiers;
- Classement, archivage, photocopies;
- Travaux divers en lien avec la Responsable des Ressources Humaines;
- Soumis au secret professionnel.

Entreprise

• Appel Medical

Offre n°22 : Assistant logistique (H/F)

• Publié le 10/04/2021 | mise à jour le 10/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 9 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée (1)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

POSTE : Assistant Logistique H/F
PROFIL : Vous êtes reconnu-e pour vos valeurs professionnelles : rigueur, polyvalence, flexibilité, dynamisme.
Vous appréciez travailler en équipe et avait un bon relationnel.
Alors, ce poste est pour vous !
DESCRIPTION : Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim
CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.+ de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com
Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
CRIT recherche pour son client son futur Assistant logistique H/F .
Rattaché-e au Responsable du site, vous aurez pour missions :
- Orienter l'organisation de la logistique en fonction des besoins clients.
- Négocier la tarification et transport.
- Identifier et sélectionner des prestataires externes.
- Rédiger et valider des bons de commande dans les limites octroyées par la Direction.
- Saisir la facturation mensuelle de son périmètre.
- Assurer la tenue à jour des documents administratifs relatifs eux transports et aux moyens de transport.

En bref : Assistant logistique, Logistique, Transport

Entreprise

• Groupe Crit

Offre n°23 : Ménagère/ménager à domicile (H/F)

• Publié le 09/04/2021 | mise à jour le 09/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 5 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Bonjour,
je cherche une personne pour effectuer des travaux de ménage ponctuel. c'est à dire les carreaux d'une grande maison.

Entreprise

• Particulier Employeur

Offre n°24 : Magasinier(e) Vendeur(se) en pièces détachées poids lourds (H/F)

• Publié le 09/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an - Sur poste similiare
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons un(e) Magasinier(e) Vendeur(e) en pièces détachées Poids Lourds / Utilitaires.
Vous possédez obligatoirement, de part votre expérience ou votre formation, des connaissances en Mécanique Poids Lourds.

Vous serez amené(e) à conseiller les clients (professionnels et particuliers), à réaliser et enregistrer les ventes. Vous avez le sens de l'accueil.
Vous réaliserez la gestion informatisée du stock (logiciel interne sur lequel vous serez formé(e)) et sa logistique (réception des livraisons, rangement, préparation des commandes, inventaire, etc...).
Vous utiliserez un chariot élévateur. Idéalement vous possédez le Caces R389 catégorie 3.
Vous réaliserez des livraisons.

Vous travaillerez du lundi au vendredi.

Compétences

• - Gestes et postures de manutention
• - Techniques d'inventaire
• - Logiciels de gestion de base de données
• - Modalités de stockage
• - Règles et consignes de sécurité
• - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
• - Gestion des stocks et des approvisionnements
• - Logiciels de gestion de stocks
• - Préparation d'une commande
• - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
• - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux
• - Déplacer des produits vers la zone de stockage
• - Suivre l'état des stocks
• - Contractualiser une vente
• - Réceptionner un produit
• - Charger des marchandises, des produits
• - Vérifier la conformité de la livraison
• - Contrôler la réception des commandes
• - Utiliser un engin nécessitant une habilitation
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client
• - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
• - Ranger du matériel

Entreprise

• GORRIAS SERVICES

Offre n°25 : Vendeur / Vendeuse en bricolage (H/F)

• Publié le 09/04/2021 | mise à jour le 09/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée (1)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

POSTE : Vendeur Technique H/F
PROFIL : Tu as un bon relationnel et aimes être sur le terrain au contact des clients.
Tu es organisé(e) et autonome, animé(e) par un fort esprit de service, tu aimes travailler en équipe.
Tu possèdes des connaissances techniques en construction et rénovation
L'entreprise aménage ses postes de travail pour les rendre accessibles aux personnes en situation de handicap..
DESCRIPTION : Bricoman est la marque utile aux professionnels d'Adeo (Leroy Merlin, Weldom, Kbane et Zodio), 3e groupe mondial de l'amélioration de l'habitat avec 120 000 collaborateurs.
Notre mission : Nous épaulons au quotidien les professionnels et les particuliers qui, partout en France, construisent, rénovent et entretiennent.
Nos valeurs de partage, d'échange, d'écoute, de respect sont les fondations sur lesquelles s'appuient nos 2000 collaborateurs au quotidien !
Tu as envie d'être utile aux pros, de partager leur passion, rejoins la team BRICOMAN du magasin de Saint Quentin
Tes missions :
- Tu es l'interlocuteur/trice privilégié(e) de tes clients : Professionnels du bâtiment (artisans, agences immobilières, SCI...) avertis que tu connais très bien. Tu sais les accueillir, répondre à leur besoin et suivre leur chantier.
- Tu connais les produits, leur usage et leur mise en oeuvre.
- Tu gères tes linéaires (mise en rayon, balisage, propreté) pour que nos clients soient toujours satisfaits et trouvent toujours le produit qu'ils viennent chercher.

En bref : Vendeur en bricolage

Offre n°26 : Animateur / Animatrice de vente (H/F)

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Profession commerciale
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 3
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Stanhome, filiale du Groupe Yves Rocher recrute sur le secteur de St Quentin et ses alentours.
// Dans la situation sanitaire actuelle, l'exercice de l'activité a été modifié :
* Entretien visio et constitution du contrat dématérialisé
* Envoi du catalogue interactif par mail et livraison des produits par transporteur ou par le/la vendeur(se) avec matériel de protection
* Les réunions sont suspendues //

4 gammes de produits
- Stanhome, produits d'entretien
- Kiotis, produits et soin pour le visage et corps
- Stanhome Family Expert, soin pour toute la famille
- Flormar, maquillage pop et coloré

Opportunité d'évolution, formation, on vous offre un vrai accompagnement
Pas d'investissement, nous vous offrons plus de 300€ de produits dont 100€ de maquillage.
N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande de renseignements.

Compétences

• - Techniques de vente
• - Présenter un produit à des clients potentiels

Entreprise

• STANHOME FRANCE

  STANHOME Filiale du groupe Yves Rocher et leader de la vente directe en cosmétiques et produits d'entretien, Stanhome recrute des conseiller(e)s. Rejoignez une entreprise dynamique, enthousiaste, humaine, qui s'engage à créer des emplois pour tous: déjà 200 000 conseillers dans le monde.

Offre n°27 : Conseiller de clientèle (H/F)

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 08/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
L'apprentissage, un tremplin pour votre avenir !
Nous vous proposons, sur les périodes en entreprise, de découvrir le métier de Conseille Client Distributeur.
De taille humaine, votre équipe est composé d'un responsable de groupe et de conseillers client distributeur. Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise innovante, pour devenir notre prochain(e) Conseiller Client Distributeur !
Les missions :
L'accessibilité téléphonique pour traiter les demandes des Fournisseurs d'énergie
Traiter les demandes des fournisseurs arrivés par les différents canaux (mise en service, mise hors service, déplacement pour impayés)
Collecter les relevés de compteurs par le traitement d'états post relève
Réaliser des appels sortants vers les clients pour prise de rendez-vous d'intervention
Calculer les redressements des facturations
Vous serez également un appui à votre managers et aux autres conseillers accueil distributeur dans le cadre de l'activité de l'Agence
Vous bénéficierez :
De l'accompagnement privilégié d'un tuteur (H/F) expérimenté(e) et prêt(e) à transmettre son savoir
D'une formation complémentaire spécifique au métier pendant votre alternance en entreprise
D'aides financières en fonction de votre situation personnelle (logement, mutuelle, transports...)
Découvrez l'entreprise en vidéo :
https://www.youtube.com/watch?v=cxkyLFCawq8
https://www.youtube.com/watch?v=5vV03lb8Lbk
Description du profil :
Titulaire d'un Bac dans les domaines tertiaires / administratifs, vous souhaitez préparer un BTS SAM ou une Licence Management.
Vous avez un bon relationnel, le sens de la communication, de bonnes capacités d'organisation
Vous maîtrisez avec aisance les outils informatiques
Votre capacité d'écoute vous permet de travailler facilement en équipe
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), persévérant(e) et autonome.
Nous rejoindre, c'est rejoindre un opérateur de distribution moderne et connecté, être acteur de la transition énergétique au coeur des territoires et relever les défis du numérique. Les défis vous intéressent, vous souhaitez une formation de qualité et apporter votre contribution au projet majeur d'Enedis en Picardie, venez nous rejoindre !
Comme toute offre déposée sur ce site, et conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous.
Merci de déposer votre candidature en ligne (CV, lettre de motivation, copie des bulletins de notes des 2 dernières années).

Offre n°28 : Conseiller accueil (H/F)

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 08/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
L'apprentissage, un tremplin pour votre avenir !
Nous vous proposons, sur les périodes en entreprise, de découvrir le métier de Conseille Client Distributeur.
De taille humaine, votre équipe est composée d'un responsable de groupe et de conseillers client distributeur. Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise innovante, pour devenir notre prochain(e) Conseille Client Distributeur !
Les missions
Assurer l'accessibilité téléphonique pour traiter les demandes des Fournisseurs d'énergie
Traiter les demandes des fournisseurs arrivées par les différents canaux (mise en service, mise hors service, déplacement pour impayés)
Collecter les relevés des compteurs par le traitement d'états post relève
Réaliser des appels sortants vers les clients pour prise de rendez-vous d'intervention
Vous bénéficierez :
De l'accompagnement privilégié d'un tuteur (H/F) expérimenté(e) et prêt(e) à transmettre son savoir
D'une formation complémentaire spécifique au métier pendant votre alternance en entreprise
D'aides financières en fonction de votre situation personnelle (logement, mutuelle, transports...)
Pour en savoir plus, allez sur www.enedis.fr et consultez nos fiches et vidéos métiers et sur la chaine officielle YouTube Enedis :
https://www.youtube.com/watch?v=cxkyLFCawq8
https://www.youtube.com/watch?v=5vV03lb8Lbk
Description du profil :
Vous souhaitez préparer un Bac Pro Métiers de l'Accueil.
Vous avez un bon relationnel, le sens de la communication, de bonnes capacités d'organisation
Vous maîtrisez avec aisance les outils informatiques
Votre capacité d'équipe vous permet de travailler en équipe
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), persévérant(e) et autonome.
Nous rejoindre, c'est rejoindre un opérateur de distribution moderne et connecté, être acteur de la transition énergétique au coeur des territoires et relever les défis du numérique. Les défis vous intéressent, vous souhaitez une formation de qualité et apporter votre contribution au projet majeur d'Enedis en Picardie, venez nous rejoindre !
Comme toute offre déposée sur ce site, et conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous.
Merci de déposer votre candidature en ligne (CV, lettre de motivation, copie des bulletins de notes des 2 dernières années).

Offre n°29 : BTS Soutien d'Action Managérial en alternance

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 12/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Pour l'une de nos entreprises adhérentes basée en Picardie et spécialisée dans les énergies et l'environnement, nous recherchons un(e) Conseiller(e) Clientèle Distributeur H/F en alternance pour préparer un BTS Soutien d'Action Managérial ou une Licence Management.

Vos missions seront :
-Être un appui à votre manager et aux autres conseillers clients distributeur dans le cadre des activités de l'Agence.
-Assurer l'accessibilité téléphonique pour traiter les demandes des Fournisseurs d'énergie
-Traiter les demandes des fournisseurs arrivés par les différents canaux (mise en service, mise hors service, déplacement pour impayés)
-Collecter les relevés de compteurs par le traitement d'états post relève
-Réaliser des appels sortants vers les clients pour prise de rendez-vous d'intervention
-Calculer les redressements des facturations

Vous bénéficiez :
-De l'accompagnement privilégié d'un tuteur (H/F) expérimenté(e) prêt(e) à transmettre son savoir
-D'une formation complémentaire spé

Compétences

• - Techniques de vente par téléphone
• - Enregistrer les données d'une commande
• - Réaliser un suivi d'appel
• - Conseiller un client
• - Présenter ou identifier l'objet de l'appel (commande, vente, information, réclamation, assistance, ...)

Entreprise

• GEIQ EMPLOI ET HANDICAP

Offre n°30 : Bac Pro métiers de l'accueil en alternance (H/F)

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le GEIQ Emploi et Handicap favorise l'embauche des personnes en situation de handicap via des parcours de montée en compétences sur-mesure
Pour l'une de nos entreprises adhérentes basée en Picardie et spécialisée dans les énergies et l'environnement, nous recherchons un(e) Conseiller(e) Clientèle Distributeur H/F en alternance pour préparer un Bac Pro dans les métiers de l'accueil.
Vos missions seront :
-Assurer l'accessibilité téléphonique pour traiter les demandes des Fournisseurs d'énergie
-Traiter les demandes des fournisseurs arrivés par les différents canaux (mise en service, mise hors service, déplacement pour impayés)
-Collecter les relevés de compteurs par le traitement d'états post relève-Réaliser des appels sortants vers les clients pour prise de rendez-vous d'intervention

Vous bénéficiez :
-De l'accompagnement privilégié d'un tuteur (H/F) expérimenté(e) prêt(e) à transmettre son savoir
-D'une formation complémentaire spécifique au métier pendant votre alternance e

Compétences

• - Techniques de vente par téléphone
• - Enregistrer les données d'une commande
• - Réaliser un suivi d'appel
• - Conseiller un client
• - Présenter ou identifier l'objet de l'appel (commande, vente, information, réclamation, assistance, ...)

Entreprise

• GEIQ EMPLOI ET HANDICAP

Offre n°31 : ALTERNANCE BTS SAM/ LICENCE MANAGEMENT CONSEILLER CLIENTELE (H/F)

• Publié le 07/04/2021 | mise à jour le 07/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35 H Horaires irréguliers
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02691)

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du reseau de distribution d electricite. Elle developpe, exploite, modernise le reseau electrique et gere les donnees associees. Elle facilite la transition energetique des territoires en les accompagnant dans le developpement et la planification de leur production d electricite d origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le depannage 24h/24, le releve des compteurs et toutes les interventions techniques.
Independante, Enedis delivre la meme qualite de service aux fournisseurs d energie. Comme le prevoit la loi, elle a etabli un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formes afin d en respecter les principes et engagements au quotidien.
La Direction Regionale Picardie est composee de 800 agents au service de 800 000 clients electricite avec un fort enjeu sur leur satisfaction ainsi que sur celle des fournisseurs et des collectivites locales. Elle assure l exploitation, la maintenance, le renouvellement et la construction des reseaux de distribution moyenne tension et basse tension concedes ? ENEDIS en PICARDIE.
L'apprentissage, un tremplin pour votre avenir !
Nous vous proposons, sur les périodes en entreprise, de découvrir le métier de Conseille Client Distributeur.
De taille humaine, votre équipe est composé d'un responsable de groupe et de conseillers client distributeur. Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise innovante, pour devenir notre prochain(e) Conseiller Client Distributeur !
Les missions :
L'accessibilité téléphonique pour traiter les demandes des Fournisseurs d'énergie
Traiter les demandes des fournisseurs arrivés par les différents canaux (mise en service, mise hors service, déplacement pour impayés)
Collecter les relevés de compteurs par le traitement d'états post relève
Réaliser des appels sortants vers les clients pour prise de rendez-vous d'intervention
Calculer les redressements des facturations
Vous serez également un appui à votre managers et aux autres conseillers accueil distributeur dans le cadre de l'activité de l'Agence
Vous bénéficierez :
De l'accompagnement privilégié d'un tuteur (H/F) expérimenté(e) et prêt(e) à transmettre son savoir
D'une formation complémentaire spécifique au métier pendant votre alternance en entreprise
D'aides financières en fonction de votre situation personnelle (logement, mutuelle, transports...)

Découvrez l'entreprise en vidéo :
https://www.youtube.com/watch?v=cxkyLFCawq8
https://www.youtube.com/watch?v=5vV03lb8Lbk
Titulaire d'un Bac dans les domaines tertiaires / administratifs, vous souhaitez préparer un BTS SAM ou une Licence Management.
Vous avez un bon relationnel, le sens de la communication, de bonnes capacités d'organisation
Vous maîtrisez avec aisance les outils informatiques
Votre capacité d'écoute vous permet de travailler facilement en équipe
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), persévérant(e) et autonome.

Nous rejoindre, c'est rejoindre un opérateur de distribution moderne et connecté, être acteur de la transition énergétique au coeur des territoires et relever les défis du numérique. Les défis vous intéressent, vous souhaitez une formation de qualité et apporter votre contribution au projet majeur d'Enedis en Picardie, venez nous rejoindre !

Comme toute offre déposée sur ce site, et conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous.

Merci de déposer votre candidature en ligne (CV, lettre de motivation, copie des bulletins de notes des 2 dernières années).

Offre n°32 : BAC PRO METIERS DE L'ACCUEIL - CONSEILLER CLIENTELE (H/F)

• Publié le 07/04/2021 | mise à jour le 07/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35 H Horaires irréguliers
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02691)

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du reseau de distribution d electricite. Elle developpe, exploite, modernise le reseau electrique et gere les donnees associees. Elle facilite la transition energetique des territoires en les accompagnant dans le developpement et la planification de leur production d electricite d origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le depannage 24h/24, le releve des compteurs et toutes les interventions techniques.
Independante, Enedis delivre la meme qualite de service aux fournisseurs d energie. Comme le prevoit la loi, elle a etabli un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formes afin d en respecter les principes et engagements au quotidien.
La Direction Regionale Picardie est composee de 800 agents au service de 800 000 clients electricite avec un fort enjeu sur leur satisfaction ainsi que sur celle des fournisseurs et des collectivites locales. Elle assure l exploitation, la maintenance, le renouvellement et la construction des reseaux de distribution moyenne tension et basse tension concedes ? ENEDIS en PICARDIE.
L'apprentissage, un tremplin pour votre avenir !
Nous vous proposons, sur les périodes en entreprise, de découvrir le métier de Conseille Client Distributeur.
De taille humaine, votre équipe est composée d'un responsable de groupe et de conseillers client distributeur. Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise innovante, pour devenir notre prochain(e) Conseille Client Distributeur !
Les missions
Assurer l'accessibilité téléphonique pour traiter les demandes des Fournisseurs d'énergie
Traiter les demandes des fournisseurs arrivées par les différents canaux (mise en service, mise hors service, déplacement pour impayés)
Collecter les relevés des compteurs par le traitement d'états post relève
Réaliser des appels sortants vers les clients pour prise de rendez-vous d'intervention

Vous bénéficierez :
De l'accompagnement privilégié d'un tuteur (H/F) expérimenté(e) et prêt(e) à transmettre son savoir
D'une formation complémentaire spécifique au métier pendant votre alternance en entreprise
D'aides financières en fonction de votre situation personnelle (logement, mutuelle, transports...)
Pour en savoir plus, allez sur www.enedis.fr et consultez nos fiches et vidéos métiers et sur la chaine officielle YouTube Enedis :

https://www.youtube.com/watch?v=cxkyLFCawq8

https://www.youtube.com/watch?v=5vV03lb8Lbk
Vous souhaitez préparer un Bac Pro Métiers de l'Accueil.
Vous avez un bon relationnel, le sens de la communication, de bonnes capacités d'organisation
Vous maîtrisez avec aisance les outils informatiques
Votre capacité d'équipe vous permet de travailler en équipe
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), persévérant(e) et autonome.

Nous rejoindre, c'est rejoindre un opérateur de distribution moderne et connecté, être acteur de la transition énergétique au coeur des territoires et relever les défis du numérique. Les défis vous intéressent, vous souhaitez une formation de qualité et apporter votre contribution au projet majeur d'Enedis en Picardie, venez nous rejoindre !

Comme toute offre déposée sur ce site, et conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous.

Merci de déposer votre candidature en ligne (CV, lettre de motivation, copie des bulletins de notes des 2 dernières années).

Offre n°33 : Agent / Agente de conditionnement manuel (H/F)

• Publié le 07/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 18 Mois
• 7H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Manœuvre
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

CRIT recherche pour un de ses clients situé sur Saint Quentin (02100) des Agents de conditionnement de produits cosmétiques H/F.
Il serait intéressant que vous ayez une expérience en conditionnement de cosmétique notamment dans la formation d'étui, la mise en caisse, en remplissage, pose de cales, pose de frettes....

Dynamique et disponible.
Horaires variables (6 à 7 heures/jour)

Compétences

• - Gestes et postures de manutention
• - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
• - Conditionner un produit
• - Suivre l'approvisionnement
• - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit

Entreprise

• CRIT INTERIM

  Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !

Offre n°34 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

• Publié le 07/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 25H Travail le samedi
• Temps partiel
• Expérience : 6 mois
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le Vendeur réalise la vente des marchandises au comptoir : il met en rayon les marchandises selon la politique commerciale définie par la Direction et procède à toutes les étapes d'un acte de vente.
- Le vendeur garantit la réalisation des missions et tâches qui lui sont confiées par le 1er Vendeur, l'Adjoint ou le Responsable de magasin.
- Il contribue à assurer le bon fonctionnement quotidien et la qualité de service du point de vente auquel il est rattaché, dans le respect de la politique, des méthodes et procédures établies par la Direction dans tous les domaines.
- Le vendeur peut être amené à assister les équipes « production » dans la réalisation de leurs tâches.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir rapidement.

Compétences

• - Accueillir une clientèle
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client
• - Entretenir un espace de vente

Formations

• - commerce (boulangerie ou restauration) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• BOULANGERIE DE MARIE BLACHERE

  Marie Blachère, un groupe passionné, enthousiaste et commerçant. Depuis les débuts de l'entreprise familiale en 1985, le groupe Blachère s'est développé en conservant la même volonté : faire partager sa passion des produits frais, à ses équipes et à ses clients. C'est avec cette même passion et un savoir-faire authentique que les boulangeries Marie Blachère continuent de faire rayonner ces valeurs, au travers d'un concept de marché qui chaque jour, à su séduire de nouveaux clients depuis 2004.

Offre n°35 : Attaché / Attachée de direction (H/F)

• Publié le 07/04/2021 | mise à jour le 07/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.

Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :
* Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne
* Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE
* Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client

Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.

Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !

Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :
* Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
* Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires)
Description du profil :
Le profil recherché :
- Avoir l'envie d'entreprendre
- Avoir un sens du service et une fibre commerciale
- Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

Offre n°36 : ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

• Publié le 06/04/2021 | mise à jour le 06/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Recherche: ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL (H/F)
Missions :
- Participer à l'accompagnement et à l'aide quotidienne des personnes en situation de handicap dans les activités de l'établissement;
- Favoriser l'épanouissement de la personne en situation de handicap et tient un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale;
- Encourager le dialogue et l'échange;
- Assurer la sécurité des personnes prises en charge;
Agir au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'un chef de service.

Offre n°37 : Laveur / Laveuse de vitres (H/F)

• Publié le 05/04/2021 | mise à jour le 05/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le **laveur de vitres** nettoie et entretient régulièrement **vitres**, **vitrines** , **glaces** ... chez le client afin de garantir une luminosité maximum et les protéger contre les détériorations.
Muni d'un seau rempli de solution **lavante**, il applique le produit **nettoyant** sur les **carreaux** à l'aide d'une **éponge** ou d'une raclette. Il utilise une perche ou une échelle lorsque la surface concernée est trop grande ou trop haute. Avec un grattoir il enlève les taches les plus résistantes. Il procède ensuite au rinçage de la vitre avec une autre raclette. Il utilise plusieurs sortes **d'éponges**, mais c'est avec un tissu ou une peau de chamois qu'il réalise la finition du **nettoyage**.
Votre sécurité et celle de nos clients sont essentielles. C'est pourquoi, dans le contexte actuel de crise sanitaire, vous serez formés comme chacun de nos salariés, aux matériels et protocoles de sécurité en lien avec votre fonction (gestes barrières, techniques d'équipement, etc.).
Nous mettrons également à votre disposition les équipements nécessaires à la réalisation de vos prestations (masque, gel hydro alcoolique .).
Le **laveur de vitre** travaille seul ou en équipe selon l'importance du chantier. Il travaille sous la responsabilité d'un chef d'équipe propreté qui lui communique ses plannings.
Il est exposé aux intempéries. Les postures de travail sont parfois inconfortables. Le port d'équipements de protection (gants, harnais...) est parfois requis.
Par définition le **laveur de vitre** est toujours en déplacement (nécessité d'avoir le permis de conduire). Le plus souvent organisé en tournées, le travail doit s'effectuer dans des délais qui sont précisés. Au quotidien les horaires de travail varient en fonction des contraintes du chantier.

Offre n°38 : Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

• Publié le 03/04/2021 | mise à jour le 03/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

POSTE : Charge de Recrutement Experimente H/F
PROFIL : De formation supérieure en Ressources humaines (minimum Bac +3), vous avez une expérience réussie de minimum 5 ans dans le recrutement avec une sensibilité pour les profils techniques (mécanique, développement logiciel, logistique...).
Vous aspirez à capitaliser à la fois sur votre esprit de synthèse, votre capacité d'analyse, votre réactivité et vos aptitudes à communiquer. De nature persévérante et curieuse, vous avez le goût du challenge.
Afin d'accomplir au mieux vos missions, vous serez formé au quotidien par nos leaders aux meilleurs techniques de recrutement et vous serez accompagné par nos Managers sur nos métiers.
Le but : recruter les meilleurs profils du marché en détectant leur potentiel et en les convaincant d'écrire leur carrière chez Expleo Group.
Rejoindre Expleo Group c'est l'opportunité un groupe leader dans l'ingénierie industrielle, qui vous donnera les moyens d'accomplir vos missions dans un environnement dynamique et de donner une nouvelle dimension à votre carrière en développant vos compétences de recruteur(se).
Vous vous reconnaissez dans ce projet ? Rencontrons-nous !
DESCRIPTION : Expleo propose une offre unique de services intégrés d'ingénierie, qualité et conseil stratégique pour la transformation digitale. Dans un contexte d'accélération technologique sans précédent, nous sommes le partenaire de confiance des entreprises qui innovent.
Expleo est présent dans tous les secteurs à forte intensité technologique qui contribuent à une société plus connectée, plus durable et plus sûre. Nous nous appuyons sur une forte expertise sectorielle et accompagnons nos clients sur l'ensemble de la chaîne de valeur : conseil et business agility, conception, production et services post développement, management de la qualité.
Nos 15 000 collaborateurs interviennent dans plus de 30 pays et nous avons réalisé un chiffre d'affaires de 1, 1 milliard d'Euros en 2019.
Et si vous donniez une nouvelle dimension à votre carrière ?
Nous vous offrons ici la possibilité de rejoindre une équipe en pleine croissance et dédiée au recrutement de profils techniques dans des secteurs industriels de pointe (aéronautique, spatial, automobile, ferroviaire...).
Notre mission est reconnue comme essentielle, car nous contribuons activement au développement d'Expleo Group via le recrutement de nos futurs collaborateurs.
Au sein de notre équipe Recrutement, vous intervenez en toute autonomie sur un périmètre dédié. Vous êtes le garant du bon déroulement de l'ensemble du processus de recrutement, depuis le sourcing des candidats jusqu'au suivi de leur intégration.
Au quotidien, vous êtes le support reconnu des opérationnels dans l'atteinte des objectifs de croissance des équipes et participez activement à la qualité de l'expérience candidat.
Vos missions principales sont :
Définition du profil avec les opérationnels,
Rédaction et diffusion des offres en ligne,
Sourcing sur les différents jobboards et réseaux sociaux (Linkedin recruiter...),
Pré-qualification téléphonique des candidats,
Réalisation des entretiens physiques, évaluation RH appuyée par la rédaction d'un compte-rendu,
Proposition d'embauche (choix du type de contrat, négociation de la rémunération),
Signature du contrat de travail,
Suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs tout au long de leur période d'essai afin de capitaliser sur leur retour d'expérience et contribuer à l'amélioration continue du processus d' on boarding.
De plus, vous participez activement aux réunions d'activité, ainsi qu'aux actions de communication externe (Relations Ecoles, salons, forums...).

En bref : Chargé de recrutement, Contrat de travail, Direction d'entretiens d'embauche, Jobboard, LinkedIn, Recrutement, Relations Ecoles, Sourcing de candidats

Offre n°39 : Vendeur(se) profil responsable (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Au sein d'une boulangerie , vous assurez les taches suivantes :
Vendre des pains et pâtisseries
Tenir la caisse avec la gestion des encaissements
Vous avez une expérience de responsable et êtes capable de classer et archiver des documents,
Effectuer les enregistrements comptables des règlements clients / des factures fournisseurs
Réaliser les commandes de fournitures et vérifier la conformité des livraisons
Des compétences en relation clientèle sont nécessaires pour le conseil et la vente.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve)
Vous avez l'esprit d'équipe et savez vous intégrer à un groupe existant.

Compétences

• - Accueillir une clientèle
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client
• - Entretenir un espace de vente
• - Nettoyer du matériel ou un équipement
• - Entretenir un poste de travail

Entreprise

• LE PANEM D'OR

Offre n°40 : Responsable administratif / administrative (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Membre du Comité de direction magasin, le/la responsable administratif (ve) est garant, De par sa fonction et en collaboration avec le/la directeur(trice) de magasin :
- de la qualité du service rendu aux clients aux différents points d'accueil du magasin
- du respect des règles légales et des procédures internes au sein du magasin.
- de la bonne gestion administrative du personnel ainsi que la gestion comptable du magasin,
Par ailleurs, il/elle accompagne le/la directeur (trice) de magasin dans le suivi du budget du magasin et est force de proposition pour
optimiser les résultats.
Vos missions :
-Manager son équipe
-Assurer la gestion administrative du personnel et assurer le rôle de référent formation
-Superviser la gestion comptable du magasin et contrôler le suivi du budget
-Assurer la gestion administrative du magasin
-Participer à la vie du magasin

Vos horaires seront répartis entre le lundi et le samedi avec 2 jours de repos hebdomadaires

Compétences

• - Comptabilité générale
• - Gestion comptable
• - Gestion administrative
• - Contrôler la gestion de la trésorerie
• - Superviser les procédures de gestion administrative
• - Superviser le contrôle de gestion
• - Élaborer un budget prévisionnel
• - Effectuer des ajustements budgétaires
• - Suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure

Formations

• - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• CONFORAMA FRANCE

Offre n°41 : Employé commercial / Employée commerciale sédentaire (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 24H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Société de distribution de produits alimentaires spécialisée en RHD, recherche un(e) commercial(e) sédentaire sur St-Q.
Mission : développer le CA de la Sté, contact clients et prise de commandes téléphonique, fidéliser et élargir la gamme de produits existants.

Compétences

• - Réceptionner les appels téléphoniques
• - Enregistrer les données d'une commande
• - Renseigner un client
• - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• - Suivre des éléments de paiement de commandes

Entreprise

• LACROIX DISTRIBUTION

Offre n°42 : Surveillant de nuit (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 02/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 30 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons un SURVEILLANT DE NUIT H F. Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un surveillant de nuit H F dans le cadre de CDD à temps complet pour réaliser des remplacements de courte et moyenne durée.
MISSION :
Sous l'autorité du Directeur d'établissement et en lien fonctionnel avec le Chef de Service, vous assurez la surveillance de nuit des usagers hébergés, des locaux, des accès et du matériel.
Vous appliquez les consignes de sécurité relatives à la sécurité des personnes, des biens et des locaux.
Vous agissez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Directeur.
COMP TENCES :
-Connaissance des règles, dispositifs et consignes de sécurité,
-Réactivité, maîtrise de soi,
-Capacité à apprécier les situations et à adopter une conduite appropriée,
Statut :
CCNT 66 Rémunération brute mensuelle de base 1.
560,73 € (selon expérience)
Niveau souhaité :
-Justifier idéalement d'une qualification professionnelle (surveillant de nuit qualifié) ;
-expérience de quelques années et connaissance des publics d'enfants et d'adolescents en difficulté appréciées et de personnes adultes en situation de handicap.
Localité : St Quentin 02100
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2021-04-19

Entreprise

• Appel Médical par Randstad

Offre n°43 : Accompagnant éducatif et social (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 02/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 30 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons un ACCOMPAGNANT DUCATIF ET SOCIAL H F. Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un accompagnement éducatif et social dans le cadre de CDD temps plein pour réaliser des remplacements de courte et moyenne durée.
POSTE ET MISSIONS :
-Participe à l'accompagnement et à l'aide quotidienne des personnes en situation de handicap dans les activités de l'établissement,
-Favorise l'épanouissement de la personne en situation de handicap et tient un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale,
-Encourage le dialogue et l'échange,
-Assure la sécurité des personnes prises en charge,
-Agit au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'un Chef de Service.
COMP TENCES :
-Compétences appréciées concernant la gestion d'un potager,
-Capacité à animer des activités en fonction des compétences individuelles de chaque usager,
-Capacité à être force de proposition pour proposer l'animation de nouvelles activités,
-Capacité à travailler avec des animaux (Chevaux, ânes, lapins, ...),
-Capacité à gérer les relations conflictuelles entre les usagers,
-Qualités humaines et relationnelles (écoute, attention, patience et disponibilité)
-Rigueur et discrétion
-Capacité à intégrer une culture associative et à accompagner ses évolutions
-Travail en équipe et production d'écrits professionnels
NIVEAU REQUIS :
DEAMP ou DEAES, une expérience dans l'encadrement de personnes en situations de handicap serait appréciée.
Localité : St Quentin 02100
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2021-04-19

Entreprise

• Appel Médical par Randstad

Offre n°44 : SURVEILLANT DE NUIT (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 02/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client, un surveillant de nuit H/F dans le cadre de CDD à temps complet pour réaliser des remplacements de courte et moyenne durée.tâche :
Sous l'autorité du Directeur d'établissement et en lien fonctionnel avec le Chef de Service, vous assurez la surveillance de nuit des usagers hébergés, des locaux, des accès et du matériel.
Vous appliquez les consignes de sécurité relatives à la sécurité des personnes, des biens et des locaux. Vous agissez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Directeur.

Entreprise

• Appel Medical

Offre n°45 : ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 02/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client, un accompagnement éducatif et social dans le cadre de CDD temps plein pour réaliser des remplacements de courte et moyenne durée.POSTE ET tâches :
-Participe à l'accompagnement et à l'aide quotidienne des personnes en situation de handicap dans les activités de l'établissement,
-Favorise l'épanouissement de la personne en situation de handicap et tient un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale,
-Encourage le dialogue et l'échange,
-Assure la sécurité des personnes prises en charge,
-Agit au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'un Chef de Service.

Entreprise

• Appel Medical

Offre n°46 : Surveillant de nuit (H/F)

• Publié le 01/04/2021 | mise à jour le 01/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 30 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons un SURVEILLANT DE NUIT H F. Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans l'accueil temporaire de mineurs en difficulté un surveillant de nuit (H F)
Vous agissez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Directeur
Vous assurez la surveillance de nuit des usagers hébergés, des locaux, des accès et du matériel.
Vous appliquez les consignes de sécurité relatives à la sécurité des personnes, des biens et des locaux.
Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire
Vous justifiez de connaissance concernant des publics d'enfants et d'adolescents en difficulté
Vous possédez des connaissances des règles, dispositifs et consignes de sécurité,
Vous disposez d'une capacité à adopter une conduite appropriée
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Envoyez nous votre CV !
Localité : St Quentin 02100
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2021-04-19

Entreprise

• Appel Médical par Randstad

Offre n°47 : SURVEILLANT DE NUIT (H/F)

• Publié le 31/03/2021 | mise à jour le 31/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans l'accueil temporaire de mineurs en difficulté un surveillant de nuit (H/F)Vous agissez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Directeur
Vous assurez la surveillance de nuit des usagers hébergés, des locaux, des accès et du matériel.
Vous appliquez les consignes de sécurité relatives à la sécurité des personnes, des biens et des locaux.

Entreprise

• Appel Medical

Offre n°48 : Secrétaire (H/F)

• Publié le 30/03/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 24H Horaires variables
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Manœuvre
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Sous statut militaire de la gendarmerie Nationale, poste à pourvoir sur ST QUENTIN (02) en qualité de secrétaire (gendarme adjoint Emploi particulier), âgé(e) de moins de 26 ans et détenir à minima un bac en lien avec la spécialité recherchée (secrétariat).
Informations sur ce recrutement particulier de la gendarmerie nationale auprès de votre centre d'information et de recrutement de la Gendarmerie à AMIENS.
Contrat de 2 ans renouvelable (+3 ans +1 an)

Compétences

• - Accueillir une clientèle
• - Planifier des rendez-vous
• - Orienter les personnes selon leur demande
• - Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
• - Saisir des documents numériques

Entreprise

• CENTRE INFORMATION RECRUTEMENT GENDARME

Offre n°49 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

• Publié le 26/03/2021 | mise à jour le 10/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté (0)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

POSTE : Assistant Administratif Administration des Ventes H/F
PROFIL : Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation en gestion administrative ou comptable.
Vos atouts pour réussir ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), doté d'un bon esprit d'analyse et d'une bonne aisance relationnelle.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors vous pouvez avoir votre place au sein de notre service.
Construisez votre parcours au sein de Sonepar
Poste en CDI,
Prise de poste immédiate,
Rémunération : selon profil et expérience (fixe et variable),
Avantages : Mutuelle
Possibilité de formation (institut...) et de mobilité interne au sein du groupe,
L'ensemble des postes chez Sonepar sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
DESCRIPTION : Sonepar est un Groupe familial indépendant, leader mondial spécialisé dans la distribution de matériel électrique, solutions et services associés aux professionnels. Nous accompagnons nos clients sur différents marchés, le Groupe a ainsi réalisé un chiffre d'affaires de 24 milliards d'Euros en 2019 grâce aux compétences et à l'engagement de ses 48 000 collaborateurs.
La densité de notre réseau avec ses 3 000 agences intervenant dans 48 pays sur 5 continents et le développement de solutions digitales font du service et de la relation client une priorité quotidienne. Notre ambition est de devenir « La Référence » pour l'ensemble de nos clients, collaborateurs et partenaires.
Fort de ses 5 600 collaborateurs, et plus de 500 agences réparties sur l'ensemble du territoire, Sonepar France a réalisé un chiffre d'affaires de 2, 4 milliards d'Euros au travers de ses réseaux commerciaux, Sonepar Connect, CGE-D et de ses filiales spécialisées.
Sonepar Connect Nord Est compte 45 agences réparties sur les régions Hauts de France, Grand Est et Franche-Comté et réunit 350 collaborateurs.
Nous sommes 100% humain, 100% innovant, 100% digital ! Et vous ?
Révélez vos ambitions à travers les missions suivantes
Au sein du service administration des ventes, votre mission principale est l'assistance du Responsable Administration des Ventes dans ses missions de contrôle et de suivi.
En tant que assistant(e) administratif(ve) vos missions seront les suivantes :
- Intégration et vérification des dérogations.
- Suivi et correction des plafonds de dérogation.
- Aide au CSP recouvrement des déclaratifs.
- Aide au CSP recouvrement des Avoirs retours fournisseurs.
- Création des articles non codifiés.
- Gestion de la caisse des PDV.
- Réalisation des avoirs pour les opérations commerciales.
- Echanges (mail / téléphone) avec les Directeurs d'Agence et les fournisseurs.

En bref : Assistant administratif, Compétences administratives

Offre n°50 : Manoeuvre manutentionnaire (H/F)

• Publié le 24/03/2021 | mise à jour le 08/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Manpower ST QUENTIN recherche pour son client un Manoeuvre (H/F)Les missions qui feront votre bonheur : - Travaux de manœuvre- Conduite de minis engins- Nettoyage du chantier- Aide coffrage et maçonnerie - ManutentionVous êtes volontaire, manuel et dynamique. La météo ne vous fait pas peur ?On dit également de vous que vous êtes courageux, motivé et que le dur labeur ne vous fait pas peur ? Manpower vous offre de nombreux avantages... un CE et un CCE pour obtenir des chèques vacances, des chèques lires, des voyages organisés, des bons cadeaux pour les événements de la vie, des réductions pour les sportifs...Nouveauté : Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission jusqu'à 8% d'intérêts en les plaçant sur un Compte Epargne Temps. Profitez en !Futurs partenaires Manpower, nous attendons de vous rencontrer.Passez le message autour de vous   

Entreprise

• Manpower St Quentin

Offre n°51 : Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)

• Publié le 24/03/2021 | mise à jour le 08/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée (1)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

POSTE : Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale H/F
PROFIL : Vous devez être titulaire d'un diplôme de TISF ou équivalent
Vous possédez une expérience réussie dans ce domaine
Cette annonce vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ou à prendre contact avec notre agence APPEL MEDICAL de Reims.
A très vite !
DESCRIPTION : Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client un Technicien de l'intervention sociale et familiale H/F dans le cadre d'un CDI à temps plein.Le poste Technicien de l'intervention sociale et familiale est sous la responsabilité du chef de service et en coordination avec la CESF et l'éducateur spécialisé référent de la situation,
Vos Missions principales :
- Accompagner le mineur et sa famille dans la gestion concrète du quotidien en réponse aux besoins repérés.
- Transmettre aux parents, dans une pédagogie du « faire avec » en utilisant les actes quotidiens comme support, des connaissances et techniques nécessaires à la réalisation des activités de la vie quotidienne, des soins et de l'éducation des enfants.
- Etre au soutient des parents dans l'accueil de l'enfant et dans l'exercice de la fonction parentale au quotidien.

En bref : Intervenant d'action sociale

Entreprise

• Appel Medical De

Offre n°52 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

• Publié le 23/03/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - C - Poids lourd
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Manœuvre
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Les Transports de l'Ariane recherchent un chauffeur/livreur PL, prise de poste à St Quentin:
-Tournées livraisons en messagerie

-Camions entretenus et attitrés, atelier PL intégré
-Du Lundi au Vendredi en journée uniquement, repos le week-end

Compétences

• - Méthodes de plan de tournée
• - Charger des marchandises, des produits
• - Vérifier des documents de livraison
• - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
• - Livrer une commande

Formations

• - conduite poids lourd ( FIMO/FCO et carte conducteur à jour) | CAP, BEP et équivalents
• - transport marchandise (ADR) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• TRANSPORTS D A

Offre n°53 : Chargé de recrutement - Assistant RH (H/F)

• Publié le 17/03/2021 | mise à jour le 31/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Poste à pourvoir dès que possible sur Saint-Quentin
Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous !
Notre agence de Saint-Quentin recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif.
Missions :
- Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI).
- Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales...).
- Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA...)

Profil :
- Polyvalent, souhait d'évolution sur un poste transversal.
- Etre organisé et avoir un contact facile.
- Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat.
Rejoignez l'acteur le plus dynamique du secteur depuis 3 ans, et incarnez les valeurs humaines d'Adéquat. Adéquat, simplement pour vous !

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

• - Techniques de communication
• - Gestion des Ressources Humaines
• - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
• - Superviser le recrutement du personnel
• - Conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines

Entreprise

• ADEQUAT GESTION

  Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°54 : Agent d'entretien (H/F)

• Publié le 16/03/2021 | mise à jour le 16/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 61 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons un AGENT D'ENTRETIEN (H F). Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un AGENT D'ENTRETIEN (H F) dans le cadre d'un CDD de 2 mois pour un temps complet.
Vos missions :
-Intervenir dans l'entretien des établissements (matériels, plomberie, installation des appareils électroménagers, vérification des véhicules, peintures, papiers peints, etc.
),
-Veiller au bon fonctionnement des installations de sécurité (alarme incendie, extincteurs, .
) et suivre les rapports des organismes de contrôle (Apave, .
),
-Effectuer les comptes rendus des missions à destination de la direction,
-Entretenir une bonne collaboration avec l'ensemble du personnel et notamment avec les membres du personnel des services généraux.
Vous possédez de bonnes compétences de base des métiers du bâtiment dans les domaines tel que :
-Plomberie et chauffage,
-Peinture et vitrerie,
-Menuiserie.
Vous êtes rigoureux, discret et vous avez le sens de l'organisation et de la planification des tâches confiées? Vous êtes très réactif face aux situations d'urgences.
Une expérience d'un an sur un poste similaire serait appréciée (établissement social ou médico-social).
Localité : St Quentin 02100
Contrat : CDD
Durée : 2 mois
Date de début : 2021-04-26

Entreprise

• Appel Médical par Randstad

Offre n°55 : Secrétaire (H/F)

• Publié le 10/03/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an - sur le même poste
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Sous la responsabilité et en collaboration avec l'Avocat, vous êtes chargé(e) des missions principales suivantes :

- accueil et standard téléphonique,
- dactylographie,
- traitement du courrier....

Vous maîtrisez les outils informatiques et des connaissances dans le domaine juridique.

***Merci de compléter la partie lettre de motivation de lors votre candidature***

Compétences

• - Accueillir une clientèle
• - Planifier des rendez-vous
• - Orienter les personnes selon leur demande
• - Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
• - Saisir des documents numériques

Formations

• - secrétariat assistanat juridique | Bac+2 ou équivalents

Offre n°56 : Assistant d'agence (H/F)

• Publié le 04/03/2021 | mise à jour le 03/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 12 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Futur alternant, tu aspires à intégrer une société où tu¿:
Bénéficieras d'une politique alternance engagée équilibrant formations, accompagnement et mise en œuvre pratique de tes savoirs théoriques
Rejoindras un groupe ayant une dimension sociale forte
Apprendras un métier impactant la vie des gens
Seras accompagné vers un emploi créateur de valeur
Chez Manpower, ce n'est pas qu'une promesse¿: chaque année nous formons plus de 300 alternants et nous nous engageons auprès d'eux - et bientôt auprès de toi - pour leur permettre de monter en compétences et gagner en autonomie dans leurs spécialités.
Il y a tant d'opportunités¿! Choisis celle qui te fera devenir un professionnel à nos côtés, comme par exemple¿au sein de notre agence de SAINT-QUENTIN (02).
Tes contributions¿:
Comprendre et analyser les besoins clients
Sourcer et identifier nos futurs talents
Pré-qualifier vos candidats et réaliser vos premiers entretiens de recrutement
Proposer à nos clients le candidat adéquat
Accompagner nos talents intérimaires, leur confier et les encourager dans leurs missions
Ton tuteur sera ton guide tout au long de ton alternance pour te transmettre savoirs faire mais aussi savoir être et tes futurs collègues auront à cœur de te transmettre leurs connaissances pour te permettre de délivrer un service de qualité.
Description du profil :
Tu prépares a minima une formation Bac +2/+3, idéalement de type commercial et/ou RH
Tu es dynamique¿et curieux.
Tu es attiré par le secteur de la prestation de services
Tu as le sens de la relation clients et/ ou candidats et sais naturellement créer des réseaux
Tu es curieux et à l'aise avec l'environnement digital

Entreprise

• Manpower

Offre n°57 : Préparateur / Préparatrice en boulangerie (H/F)

• Publié le 25/02/2021 | mise à jour le 13/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 35H Travail le samedi
• Temps plein
• Expérience : 6 mois
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le préparateur a pour mission de préparer la viennoiserie, les produits salés et sucrés mis en vente.
- Il contribue à assurer le bon fonctionnement quotidien et la qualité des produits mis en vente dans le respect des recettes, des process établis par la Direction.
- Il garantit la réalisation des missions et tâches qui lui sont confiées par le Responsable Production Adjoint ou le Responsable Production.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir de suite.

Compétences

• - Préparer des salades
• - Cuire des pièces de viennoiserie
• - Préparer des sandwichs

Formations

• - pâtisserie (boulangerie ou restauration) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• BOULANGERIE DE MARIE BLACHERE

  Marie Blachère, un groupe passionné, enthousiaste et commerçant. Depuis les débuts de l'entreprise familiale en 1985, le groupe Blachère s'est développé en conservant la même volonté : faire partager sa passion des produits frais, à ses équipes et à ses clients.C'est avec cette même passion et un savoir-faire authentique que les boulangeries Marie Blachère continuent de faire rayonner ces valeurs, au travers d'un concept de marché qui chaque jour, à su séduire de nouveaux clients depuis 2004.

Offre n°58 : Assistant(e) Manager Magasin (H/F) BTS MCO

• Publié le 19/02/2021 | mise à jour le 04/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35H Travail le samedi
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage auprès d'un des leaders européens du Discount, vous préparez un BTS MCO ( Management Commercial Opérationnel) afin de devenir Assistant(e) Magasin, le centre de formation est le CFP Saint Michel basé à REIMS.
Vos missions : garantir la satisfaction client / prendre en charge le management et la motivation de l'équipe en support du manager de magasin, optimiser la gestion du point de vente (tenue commerciale, administration, logistique.
Pour poser votre candidature : adresser CV + lettre de motivation à Mme Kuznacki en précisant votre choix de magasin

Compétences

• - Réaliser la gestion administrative des contrats
• - Accueillir une clientèle
• - Rédiger des supports de communication interne (rapport, compte rendu, note...)
• - Filtrer des appels téléphoniques
• - Organiser le planning d'un responsable, collaborateur

Entreprise

• LYCEE PRIVE SAINT MICHEL

  Aldi, un des leaders du discount

Offre n°59 : Assistant logistique (H/F)

• Publié le 15/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - LESDINS (02100)

Samsic Emploi vous accompagne dans votre vie professionnelle en vous proposant les offres d'emplois en CDD, CDI et Travail Temporaire les plus adaptées à votre profil.
Nous recherchons un (H F) ASSISTANT LOGISTIQUE (H F). SAMSIC Emploi, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement.
Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 20 000 collaborateurs répartis dans plus de 250 agences étendues sur le territoire national
SAMSIC Emploi SAINT-QUENTIN recherche pour l'un de ses clients ,un ASSISTANT LOGISTIQUE, dans le cadre d'un accroissement de travail.
Votre mission:
Recevoir téléphoniquement les visiteurs, clients, fournisseurs, les diriger, noter les messages et planifier les rendez-vous,
Trier, distribuer, affranchir, enregistrer le courrier et s'occuper de la gestion des messages électroniques,
Rédiger et mettre en forme les documents, les faire suivre et les ranger,
Organiser des déplacements de membres de l'équipe ou du responsable,
Vérifier l'état des stocks, évaluer les besoins en approvisionnement et définir les commandes à passer,
Actualiser des données de suivi d'activité de la structure (tableaux de bord, tableaux de résultats, .
),
Rédiger et mettre en page des documents juridiques (contrats, procès-verbaux et jugements, .
),
Peut être amener à coordonner les tâches d'une équipe administrative.
Maitrise du logiciel SAP obligatoire
Contrat :
CDD
Durée du contrat :
3 Mois
Début du contrat :
2021-04-19
Niveau d'étude :
A compléter
Expérience :
Débutant à 1 an Nous recherchons une personne justifiant d'une expérience dans le domaine de l'assistanat en logistique.
Diplôme :
BTS GTLA
-gestion des transports et logistique associéeVous devrez justifier d'une bonne connaissance du poste et d'une maîtrise des outils informatiques .
maîtrisant SAP impératif !!!
(fonctionnalités commandes et mouvement de stock si possible) .
Si vous trouver que le poste vous correspond , n'hésitez pas à déposer votre candidature !

Entreprise

• Samsic

Offre n°60 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

• Publié le 06/04/2021 | mise à jour le 06/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 6 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - LESDINS (02100)

Page Personnel Achats et Supply Chain est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'Agents de Maîtrise et de Cadres de premier niveau. Experts sur les métiers de la logistique, du transport et des achats, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents au travers de notre réseau national et d'une équipe de Consultants spécialisés.
Page Personnel recrute pour son client, société leader en maintenance industrielle, un Approvisionneur-ADV en intérim sur Villers-Cotterets. Nous recherchons un Approvisionneur ADV H F. En tant qu'Approvisionneur-ADV, vous aurez les missions suivantes :
* Saisir les commandes clients jusqu'à la livraison,
* Suivre les stocks et réassortiments des produits,
* Alerter sur les retards et les reliquats,
* Informer le client sur la commande en temps réel,
* Gérer les approvisionnements.
Contrat : INTERIM
Durée du contrat : 6 mois
Expérience : 5 - ans Vous êtes idéalement issu d'une formation de type Bac +2 minimum en logistique avec une expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire.
Votre connaissance dans l'industrie et l'outillage ainsi que votre maîtrise de SAP sont de véritables atouts pour ce poste.
Vous êtes autonome, avez le sens des responsabilités et soucieux de la qualité de votre travail.
Vous avez le sens de l'anticipation, êtes pro-actif dans votre travail au quotidien.
Conditions et Avantages
Intérim de 6 mois.

Entreprise

• PAGE PERSONNEL

Offre n°61 : Assistant / Assistante ressources humaines

• Publié le 01/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an - impératif en RH et comptabilité
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - LESDINS (02100)

En tant qu'assistante ressources humaines et comptable vous intègrerez une équipe au sein de laquelle vous effectuerez de la saisie, l'enregistrement des contrats de travail, la gestion des congés payés, du rapprochement bancaire. Vous maîtrisez le logiciel PEGASE, WORD et EXCEL.
Poste à pourvoir immediatement
Vous avez impérativement de l expérience en ressources humaines et comptabilité

Compétences

• - Législation sociale
• - Concevoir des supports de suivi et de gestion
• - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
• - Administrer des dossiers individuels de salariés
• - Réaliser des déclarations réglementaires

Formations

• - comptabilité | Bac ou équivalent
• - ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Offre n°62 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 02/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ROUVROY (02100)

Description du poste :
Nous recherchons des opérateurs de productions/fabrications F/H dans le cadre d'un développement de l'activité, dans le domaine de la cosmétique.
Pour ce poste, vous assurerez le conditionnement des produits (qualité, productivité)
Vous serez en charge des différentes opérations à réaliser au sein de l'entreprise par atelier (étiquetage, mise en carton, contrôle de produits fabriqués...)
Votre travail sera fait dans le respect des consignes données par votre chef d'équipe.
Vous avez une expérience similaire en fabrication/production sur un site INDUSTRIEL (Idéalement > Cosmétique/Pharmaceutique)
Rigueur, Précision, Rapidité seront attendues pour mener à bien pour votre poste.
- Risque à prendre en compte : Position statique, gestes répétitifs -
Vous acceptez de travailler en 2x8 soit sur les horaires suivants : 5h30-12h30 / 12h30-19h30
Disponibilité sur le long terme
Description du profil :
Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité
Conditionner un produit - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Monter, démonter les pièces, outillages de machines
Esprit d'Equipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'Analyse - Rigueur - Sens des détails

Offre n°63 : Assistant commercial APPELS d'OFFRES h/f

• Publié le 08/02/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans - expérience réponses appels d'offres
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 02 - ROUVROY (02100)

Sous l'autorité du Responsable Marchés, votre principale mission consistera à développer un portefeuille de clients par le biais de la réponse aux appels d'offres.

En tant qu'attaché/e commerciale/e appels d'offres, vous devrez rechercher des appels d'offres et élaborer la proposition commerciale afin d'y répondre.
Vous aurez à réaliser le traitement commercial et administratif des commandes (créer les comptes clients, répondre à leur demande, assurer le suivi des commandes, établir les devis ) ainsi que du suivi commercial de la clientèle (analyse des données d'activité, recouvrement les créances, enquête de satisfaction ).
Vous aurez à faire le suivi du site de veille de réponses aux appels d'offres et mettre à jour la documentation relative aux réponses des appels d'offres.
Doté d'un bon relationnel, vous êtes réactif(ve) et avez le sens des priorités.

Rigueur, sens de la communication et diplomatie sont des qualités essentielles pour mener à bien les missions confiées.

Compétences

• - Maîtrise d'EXCEL(formules calculs, recherche V...)
• - Qualités rédactionnelles
• - Recherches et réponses à appels d'offres

Formations

• - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• MAJUSCULE

Offre n°64 : Magasinier / Magasinière (H/F)

• Publié le 03/04/2021 | mise à jour le 03/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 2 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 5 An(s) (1)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - VERMAND (02490)

POSTE : Magasinier H/F
PROFIL : De formation CAP/BEP en logistique, approvisionnement ou expérience professionnelle équivalente, vous maîtrisez les fonctions essentielles d'approvisionnement grâce à une première expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire.
Orienté(e) service client, vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et réactif(ve).
Vous avez un bon sens relationnel et maîtrisez les logiciels bureautiques.
Doté(e) d'un bon sens d'analyse, vous êtes un(e) gestionnaire de stocks reconnu(e) et maîtrisez la gestion des flux.
DESCRIPTION : Entreprise dédiée aux services de l'eau (fourniture d'eau potable, traitement des eaux usées, construction d'équipements), Saur exerce sa mission de service au public en faisant preuve d'innovation, d'agilité technique, organisationnelle et humaine pour contribuer à faire de l'eau un bien de qualité accessible à tous.
Avec 13 000 collaborateurs en France, en Arabie saoudite, en Ecosse, en Espagne et en Pologne, Saur accompagne plus de 7 000 collectivités locales et industriels et sert 12 millions de consommateurs dans le monde.
En lien quotidien avec l'approvisionneur du magasin central et les agents de terrain, vous :
- Assurez la gestion du stock de pièces du magasin et assurez les réapprovisionnements.
- Assurez la réception et les sorties physiques des matériels (Matériels, outillage, équipements individuels de sécurité...).
- Gérez les stocks dans un constant souci d'optimisation tout en préservant la capacité de notre entreprise à remplir ses obligations contractuelles.
- Réalisez la saisie informatique et le suivi rigoureux des entrées et sorties sur notre logiciel achats.
- Assurez l'ordre et la bonne tenue du magasin central.
- Proposez des solutions d'amélioration continue du magasin.
Le poste est un CDD de 2 mois, baséà Vermand.

En bref : Magasinier, Amélioration des flux, Gestion de la chaîne d'approvisionnement, Gestion des achats, Gestion des stocks

Formations

• - logistique | CAP, BEP et équivalents
• - approvisionnement | CAP, BEP et équivalents

Offre n°65 : Magasinier / Magasinière (H/F)

• Publié le 31/03/2021 | mise à jour le 31/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - VERMAND (02490)

Description du poste :
Vos principales tâches :
- Préparation des commandes
- Réception des marchandises
- Gestion des stocks informatisée (entrées/sorties)
- Manutention des cartons en entrepôt sur lieu de stockage
Description du profil :
Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Contrôler la qualité des produits - - filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Assurer la manutention des marchandises - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Gestion des stocks informatisée- réception des marchandises
Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Proginov ERP

Offre n°66 : Agent / Agente de conditionnement et de manutention

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat travail saisonnier - 5 Mois
• 35H Travail en 2X8
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 02 - GAUCHY (02430)

Pour renforcer ses équipes pendant les congés d'été, le Groupe GARNIER recrute pour sa filiale CONDI PLUS des étudiants(es). Rattaché(e) au chef d'équipe, votre mission consistera à réaliser des opérations de conditionnement dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :

- Réaliser des opérations de :
o Remplissage de box
o Assemblage de lots
o Étiquetage
o Manchonnage
o Mise en carton
o Palettisation
suivant les instructions et les objectifs fournis par votre hiérarchie.

- Participer à la bonne tenue de la ligne de production (rangement et propreté).

Horaires de travail en équipe (matin ou après-midi), du lundi au vendredi, et le samedi en fonction de l'activité.

Type d'emploi : Opérateur de conditionnement, Temps plein, CDD de mai à septembre 2021.

Compétences

• - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
• - Conditionner un produit
• - Suivre l'approvisionnement
• - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit

Entreprise

• CONDI PLUS

  CONDI PLUS, entreprise spécialisée dans le secteur du conditionnement à façon.

Offre n°67 : Aide ménager(e) à Gauchy (H/F)

• Publié le 07/04/2021 | mise à jour le 07/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 2 Mois
• 3 H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• • 02 - GAUCHY (02430)

La société d'aide aux personnes recherche pour un de ses clients un(e) aide ménager(ère). Votre mission : Ménage courant (nettoyage des sols, aspirateur, serpillière) - Nettoyage ds surfaces - Rangement des pièces - Repassage - Entretien du linge - Vaisselle - Aide à la préparation des repas - Courses de proximité ( à pieds). Possibilité d'aménager le planning selon votre emploi du temps. Les horaires sont évolutifs. Les qualités requises : Rigueur, organisation, ponctualité et discrétion. Une première mission de 8 heures est à pourvoir rapidement.

Entreprise

• Instan Aisne

Offre n°68 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

• Publié le 01/04/2021 | mise à jour le 01/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - GAUCHY (02430)

Description du poste :
Un ou Une Assistant(e) commercial(e)
Vous êtes rattaché(e) au Directeur de site, vos missions principales seront les suivantes:
Elaboration et rédaction des devis,
Gestion et suivi administratif des dossiers clients (ex: tarifs, indicateurs, ect.)
Saisie des contrats et offres commerciales dans le logiciel informatique
Relai commercial (conseil et information) du Directeur
Prospection téléphonique de nouveaux clients
Contrôle des factures (clients et fournisseurs)
Rédaction de courriers divers
Gestion et suivi administratif des dossiers clients (ex: tarifs, indicateurs, ect...)
Saisie des contrats et offres commerciales dans le logiciel informatique.
Les missions confiées sont susceptibles d'évoluer au fil de votre collaboration dans l'entreprise, en tenant compte des projets de développement de l'entreprise, ou de vos aspirations personnelles.
De formation supérieurs (bac +2 à bac +3 dans le domaine commercial, gestion ou administratif) vous avez impérativement une première expérience réussie sur un poste similaire
expérience deviseur(se) obligatoire
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (vous maîtrisez le pack office) ainsi qu'avec les chiffres
Doté(e) de fortes qualités relationnelles. enthousiaste.
Description du profil :
Droit commercial - Normes rédactionnelles - Principes de la relation client - Procédures d'encaissement - Prospection commerciale - Techniques commerciales - Pratique d'une langue étrangère
Assurer le suivi d'un portefeuille de partenaires - Développer un portefeuille clients et prospects - Intervenir auprès d'une clientèle de collectivités / administration - Proposer une offre commerciale adaptée -
Réactivité - Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Attention - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Esprit d'Analyse - Polyvalence - Aisance relationnelle
Anglais
Logiciels de vente - Microsoft Excel fonctions avancées - Microsoft Excel - Microsoft Word - Microsoft PowerPoint - Logiciel de gestion clients

Offre n°69 : Hôte / Hôtesse de caisse

• Publié le 13/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - HARLY (02100)

Vous préparerez via l'alternance le titre professionnel d'hôte/hôtesse de caisse. Vous devez impérativement pouvoir travailler/ être disponible entre 8h/ 21heures. Vous vous rendrez dans notre organisme de formation un jour par semaine.
Vous avez travaillé et validé votre projet professionnel (immersion en entreprise, accompagnement par Pôle Emploi, Mission locale ou autres organismes...) et souhaitez vous engager sur ce métier.

N'hésitez pas à nous contacter et consulter le salon en ligne de l'alternance Pôle Emploi qui se déroule du 12 Avril au 7 Mai

Compétences

• - Procédures d'encaissement
• - Règles de tenue de caisse
• - Encaisser le montant d'une vente
• - Accueillir les personnes
• - Enregistrer la vente d'un article

Entreprise

• TROIS SOLUTIONS POUR L'ALTERNANCE

Offre n°70 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

• Publié le 05/04/2021 | mise à jour le 05/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - HARLY (02100)

MIEUX NOUS CONNAÎTRE

_VOTRE CENTRE E.LECLERC RECHERCHE UN EMPLOYÉ COMMERCIAL POUR SON SECTEUR BAZAR._
Le centre E.Leclerc de Harly et le Drive de Neuville-St-Amand emploient 260 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. 


DESCRIPTIF DE L'OFFRE

En tant qu'employé commercial, vous assurez la présentation, le réapprovisionnement ainsi que le conseil client des rayons du secteur Bazar (bricolage, jardin, automobile.). Vos principales missions ? Vous : * Passez les commandes * Réceptionnez les produits * Assurez le remplissage journalier du rayon * Assurez l'étiquetage * Mettez en avant les différentes promotions * Accueillez la clientèle : conseil, amabilité, disponibilité (prise de commande)    


PROFIL RECHERCHÉ

Vous avez un intérêt pour le produit et  le sens du service client, êtes animé par le goût du commerce et du travail en équipe.
Vous justifiez d'une première expérience au sein d'un magasin spécialisé, d'une grande surface de bricolage, jardin, plein air.
Etre titulaire d'un Caces 3 serait un réel avantage.
LES AVANTAGES : 
* Treizième mois (prime conventionnelle annuelle à partir d'un an d'ancienneté)
* Participation
* Intéressement
Postulez en ligne en déposant CV et lettre de motivation ou sur recrutement.contoydis@scapest.fr en rappelant les références de l'annonce.

Entreprise

• CONTOYDIS

Offre n°71 : Vendeur / Vendeuse comptoir en biens d'équipement (H/F)

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée (1)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ESSIGNY LE PETIT (02100)

POSTE : Vendeur Comptoir Magasin H/F
PROFIL : - Vous êtes issu(e) d'une formation (CAP/BEP) dans le domaine de la mécanique automobile ou les pièces détachées.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du relationnel seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions.
- Poste ouvert au débutant. Alors, n'hésitez pas à déposer votre candidature !.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
DESCRIPTION : Alliance Automotive Group France est un acteur majeur de la distribution de pièces détachées et services destinés à l'automobile, au véhicule utilitaire et au poids lourd en France. AAG France fédère des groupements de distributeurs grossistes en leur offrant des services de centrales d'achats, de logistique et d'animation marketing et commerciale. Derrière ces distributeurs, AAG rassemble des milliers de réparateurs indépendant qui bénéficient ainsi de la puissance d'achat d'une structure leader sur son métier. AAG, c'est aujourd'hui des centaines de points de vente de distribution avec un maillage national via 4 groupements forts : GROUPAUTO, PARTNER'S, GEFAUTO et PRECISIUM. AAG, c'est aussi une offre complète en pièces détachées : pièces neuves et pièces de réemploi (Back2Car), pièces de carrosserie (SAS), pièces OE, pièces techniques dont turbo, équipement de garage, outillage...
Description du poste :
Nous recrutons actuellement pour nos filiales un Magasinier vendeur comptoir en pièces détachées H/F. Votre rôle est de :
- Accueillir et conseiller à l'ensemble de la clientèle.
- Répondre aux besoins et réalisez les ventes.
- Prendre les appels téléphoniques ainsi que les commandes des professionnelles.
- Gérer le comptoir et la réception.
Le Poste est bas à Saint-Quentin

En bref : Vendeur comptoir

Offre n°72 : Vendeur Comptoir Magasin(H/F)

• Publié le 13/04/2021 | mise à jour le 13/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ESSIGNY LE PETIT (02100)

Vendeur Comptoir Magasin(H/F)
CDI
/ Essigny-le-Petit 02100
/ 12/01/2021
/ BNE: VCM Saint Quentin
A propos du poste
Alliance Automotive Group France est un acteur majeur de la distribution de pièces détachées et services destinés à l'automobile, au véhicule utilitaire et au poids lourd en France. AAG France fédère des groupements de distributeurs grossistes en leur offrant des services de centrales d'achats, de logistique et d'animation marketing et commerciale. Derrière ces distributeurs, AAG rassemble des milliers de réparateurs indépendant qui bénéficient ainsi de la puissance d'achat d'une structure leader sur son métier. AAG, c'est aujourd'hui des centaines de points de vente de distribution avec un maillage national via 4 groupements forts : GROUPAUTO, PARTNER'S, GEFAUTO et PRECISIUM. AAG, c'est aussi une offre complète en pièces détachées : pièces neuves et pièces de réemploi (Back2Car), pièces de carrosserie (SAS), pièces OE, pièces techniques dont turbo, équipement de garage, outillage...
Description du poste :
Nous recrutons actuellement pour nos filiales un Magasinier vendeur comptoir en pièces détachées H/F. Votre rôle est de:
- Accueillir et conseiller à l'ensemble de la clientèle,
- Répondre aux besoins et réalisez les ventes.
- Prendre les appels téléphoniques ainsi que les commandes des professionnelles
- Gérer le comptoir et la réception.
Le Poste est bas à Saint-Quentin
A propos du profil recherché
- Vous êtes issu(e) d'une formation (CAP/BEP) dans le domaine de la mécanique automobile ou les pièces détachées.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du relationnel seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions.
- Poste ouvert au débutant. Alors, n'hésitez pas à déposer votre candidature !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
A propos de l'entreprise
Alliance Automotive Group France est un acteur majeur de la distribution de pièces détachées et services destinés à l'automobile, au véhicule utilitaire et au poids lourd en France. AAG France fédère des groupements de distributeurs grossistes en leur offrant des services de centrales d'achats, de logistique et d'animation marketing et commerciale. Derrière ces distributeurs, AAG rassemble des milliers de réparateurs indépendant qui bénéficient ainsi de la puissance d'achat d'une structure leader sur son métier. AAG, c'est aujourd'hui des centaines de points de vente de distribution avec un maillage national via 4 groupements forts : GROUPAUTO, PARTNER'S, GEFAUTO et PRECISIUM. AAG, c'est aussi une offre complète en pièces détachées : pièces neuves et pièces de réemploi (Back2Car), pièces de carrosserie (SAS), pièces OE, pièces techniques dont turbo, équipement de garage, outillage...

Offre n°73 : Responsable Charges et Optimisation des Charges (H/F)

• Publié le 09/04/2021 | mise à jour le 10/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ESSIGNY LE PETIT (02100)

Présentation de l'entreprise :Dans le cadre de son développement, le groupe CLESENCE ( 55 000 logements, 700 salariés) recherche unResponsable Charges et Optimisation des charges (H/F) pour le pôle d'Appui Gestion Locative basé à SaintQuentin (02).Missions et Responsabilités :Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Gestion locative, vos missions principales sont :- Manager et piloter les équipes Gestion locative dans la réorganisation, la transformation digitale etles différents projets déployés (16 personnes sur 3 sites : Saint-Quentin, Soissons et Compiègne).- Respecter les plannings : regularisations de charges, écritures comptables, revalorisation desprovisions.- Assurer la régularisation annuelle des charges pour l'ensemble du patrimoine géré par CLESENCE.- Déterminer les réajustements de provisions nécessaires.- Gérer les relations avec le prestataire pour le relevé (par informatique) des compteurs d'eau.- Participer à des groupes Projet : contrat entretien-propreté, mise en place d'agents de proximité,dématérialisation des factures, .- Assurer les relations avec les Associations de locataires : actions de communication, contrôle descharges,.- Organiser et harmoniser la gestion des charges avec de nouvelles méthodes, nouveaux outils et denouveaux processus.- Piloter l'amélioration de l'outil de gestion des charges.- Initier et poursuivre des actions d'optimisation des charges afin de baisser la quittance du locataireet minorer le montant des régularisations. Vous êtes diplomé d'une formation supérieure (Bac + 4/5) avec une spécialisation dans l'immobilier.Vous possédez une expérience d'environ 10 années dans un poste similaire, avec de solides compétencesen Gestion des Charges.Au-delà de l'aspect technique, vous êtes un Manager agile / Chef de projet, avec un bon relationnel, unesensibilité et une écoute vous permettant de pouvoir piloter habilement les projets de transformation duservice Gestion locative. Tenace, force de propositions, autonome et empathique, vous gérez votre stress etvos émotions en toutes circonstances. Doté d'une bonne expérience managériale (directe et transverse),vous êtes rigoureux et méthodique. A l'aise avec les chiffres et l'outil informatique, pédagogue, vous aimezaccompagner, fédérer et faire monter en compétences vos équipes. 

Entreprise

• Cabinet BMC

Offre n°74 : Magasinier Vendeur - Castres (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 12/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - CASTRES (02680)

Notre point de vente de Castres recherche son/sa futur(e) Cariste.Rejoins-nous sans plus tarder et Pimp ta carrière Tu seras en charge de la préparation et du chargement des commandes des clients du point de vente.Tes missions principales seront les suivantes :- Accueillir les clients dans la cour et les conseiller- Assurer le rangement des matériaux de construction dans nos aires de stockage - Veiller au respect des procédures internes et de sécurité.

Offre n°75 : Ménagère/ménager à domicile (H/F)

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 08/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 5 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - CASTRES (02680)

Bonjour,
je recherche une personne pour effectuer 3 h par mois le lundi certains entretien courant dont les vitres et le repassage.
merci de me revenir si vous êtes disponible.

Entreprise

• Particulier Employeur

Offre n°76 : COMMERCIAL (H/F)

• Publié le 15/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Votre agence SUPPLAY SAINT QUENTIN recherche un COMMERCIAL H/F pour une entreprise spécialisée dans la vente en gros de volailles située sur le secteur Saint-Quentinois. Vos missions : - Gestion d'un portefeuille clients - Prospection et fidélisation - Suivi des commandes - Reportings "Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification." Vous avez fait des études en commerces et souhaitez mettre en pratique ce que vous avez appris Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge Alors ce poste est fait pour vous

Entreprise

• Supplay Saint Quentin

Offre n°77 : Conseiller Vendeur (H/F)

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 12 Mois
• - Aucun permis
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Conseiller Vendeur (H/F)SAMSIC Emploi, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement.
Créé en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 20 000 collaborateurs répartis dans plus de 250 agences étendues sur le territoire national.
SAMSIC Emploi SAINT-QUENTIN recherche pour l'un de ses clients situé sur le secteur de Saint-Quentin.
Localisation : Saint-Quentin.
Vos missions seront les suivantes :
Accueillir le client
Analyser sa demande et le conseiller
Lui proposer un ou des produits
Proposer des ventes complémentaires ou des produits de substitution (y compris au-delà de son rayon)
Clôturer la vente et/ou encaisser
Présenter et proposer les services et avantages de l'enseigne
Veiller à la bonne tenue et au nettoyage de son rayon
Ranger la marchandise
Participer au merchandising
Participer à la mise en place des opérations commerciales
Participer au brief du responsable de rayon
Horaires/équipes : Journée
Temps pleins/temps partiel : Temps pleinsProfil : Expérience : 1 an minimum.
Diplômes/formations :
CAP Employé de commerce multi-spécialité
CAP EVS (employé de vente spécialisé), multiples options selon le secteur visé
BEP Vente action marchande
Bac pro Métiers du commerce et de la vente
Savoir-faire : Techniques de ventes, procédures de gestion commerciale, procédures d'encaissement, présenter les produits, adapter son argumentaire et guider le client vers le produit approprié, identifier les leviers de décision pour un achat plaisir, gérer son temps et adapter son activité en fonction de l'affluence dans le magasin.
Savoir-être : Sens de l'accueil client, disponibilité, être consciencieux, adaptation, réactivité et initiative.
Cette opportunité vous intéresse ?
Nous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !Entreprise : Samsic EmploiSamsic Emploi vous accompagne dans votre vie professionnelle en vous proposant les offres d'emplois en CDD, CDI et Travail Temporaire les plus adaptées à votre profil.Métier : Relation commerciale auprès de particuliers - Force de vente - Commerce, Vente et Grande distribution - Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile

Entreprise

• Samsic Emploi

Offre n°78 : Commercial / Commerciale sédentaire H/F

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 60 Mois
• - Aucun permis
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Allianz est l'entreprise où l'on ose - un environnement qui soutient ceux qui prennent des initiatives pour participer activement au renforcement de notre position de leader mondial. Chez Allianz, nous accordons toute notre attention aux personnes, à nos 83 millions de clients particuliers et professionnels, à nos 142 000 collaborateurs. Au sein de l'entreprise règne une culture d'échanges à travers laquelle les salariés sont encouragés à travailler en équipe, à se dépasser et à innover pour relever les défis de notre secteur d'activité. Notre principale ambition est d'être le partenaire de confiance de nos clients et de leur permettre d'avancer avec l'assurance que nous sommes là pour les accompagner. Vous avez de l'audace ? Rejoignez - nous !Vos principales missions seront de :Après une formation de 12 semaines, vous aurez la charge : de prospecter un secteur géographique donné d'analyser, évaluer les besoins des prospects/clients apporter un conseil personnalisé et construire avec eux la solution d'assurance adapté dans la duré négocier et conclure les ventes suivre un portefeuille de clients confiésVotre profil :Femme ou homme de terrain, vous avez le goût du conseil personnalisé et de L'accompagnement des clients sur le long terme, ainsi qu'un relationnel développé auprès des TNS. De formation commerciale entre Bac +2 et Bac +5, vous avez une expérience réussie de la prospection et de la vente de services en B to B. Vous souhaitez vous investir dans un réseau dynamique, sur un secteur d'activité porteur d'avenir.Aptitude à la prospection, pugnacité, goût du challenge, écoute, autonome et dynamique sont autant d'atouts nécessaires à votre succès.Informations complémentaires : rémunération motivante : fixe + variable + primes véhicule de fonction téléphone et ordinateur portable prévoyance, mutuelle groupe prime et intéressementToutes nos offres d'emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

• Allianz

Offre n°79 : Commercial / Commerciale sédentaire H/F

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 12 Mois
• - Aucun permis
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

SociétéQui sommes-nous ?Le Groupe C2E (Courtier en Economie d'Energie), filiale du Groupe Ströer (13 000 salariés - 2,8 milliards d'euros de chiffre d'affaires) et partenaire d'ENI (1er pétro-gazier européen) commercialise les offres de ce géant de l'énergie depuis 2008.C2E en France c'est :Plus de 11 années d'expérience en vente directe ;Plus de 260 partenaires et collaborateurs ;Plus de 89 partenaires couverts ;Une trentaine de Work-Offices.MissionPour assurer une expansion pérenne, le Groupe C2E recrute des Attachés Commerciaux H/F pour ses différentes agences.Les challenges à relever pour ce poste sont :Participer à la croissance du chiffre d'affaires ;Planifier votre action commerciale (prospection, techniques de vente, connaissance des produits) ;Développement commercial de votre secteur géographique.Un véhicule n'est pas requis (ni le permis B), votre futur manager vous dépose directement sur secteur.ProfilPour quel profil ?Peu importe votre niveau d'études ou d'expérience, nous regardons seulement votre talent, votre savoir-être et savoir-faire, et nous ne nous soucions pas des diplômes !Qualités requises :Savoir argumenter en faisant preuve d'écoute et en ayant un esprit d'analyse ;Goût du challenge et du dépassement de soi ;Être souriant, disponible et curieux.

Entreprise

• Groupe C2E

Offre n°80 : Chargé(e) de clientèle en agence - Alternance H/F

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 Mois
• - Aucun permis
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Se former au BTS NDRC Niv 5 au sein du Formaposte Nord Est, c'est :Intégrer notre école et obtenir un diplôme reconnu.Bénéficier du suivi et de l'expertise du Formaposte Nord Est et profiter de tous les atouts de l'alternanceRéaliser son alternance au sein d'un Bureau de Poste, et gagner en expérience.25 places disponibles en Hauts de France Bureau de Poste Depuis juin 2020, Formaposte Ile de France a amorcé son extension en créant Formaposte Nord Est et s'est déployé dans la région des Hauts-de-France. Avec Formaposte, L'alternance clé en main, votre formation est assuré par Le Groupe La Poste, prise en charge, rémunéré et diplômante.Au sein de l'Espace Service Client d'un bureau de poste, vous naviguez entre tous les îlots afin d'accueillir la clientèle et de vendre les différents produits de la gamme.MISSIONSAccueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste.Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers bancaires pour les produits financiers élaborés.Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du serviceCOMPÉTENCESVotre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre publicVous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de PosteVous êtes Titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac général ou d'un Bac filière Tertiaire, d'un diplôme de niveau IV ou d'un DAEU (Diplôme d'Accès aux Etudes Universitaires).Vous avez au moins 4 mois d'expérience en relation clientèle.

Entreprise

• Formaposte Ile de france

Offre n°81 : Commercial / Commerciale sédentaire H/F

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 Mois
• - Aucun permis
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le CFA 3AS -3 Solutions avec l'Alternance, vous propose des parcours de formation dans les Hauts de France. Les objectifs du CFA 3AS - 3 Solutions avec l'Alternance sont de repérer les talents, de les former et de les fidéliser afin qu'ils soient la force de l'entreprise de demain !Le CFA 3AS est certifié QUALIOPI et DATADOCK.Vous recherchez un métier passionnant avec du relationnel ? Vous êtes mobile et volontaire ? Vous avez envie d'apprendre et/ou d'approfondir vos connaissances ? (ponctualité/adaptation aux horaires du magasin) Votre CFA 3AS 3 Solutions avec l'Alternance - recrute un(e) Employé·e commercial·e en magasin en alternance pour un de ses clients situé à Saint-Quentin. Vous préparez un Titre Professionnel d'Employé·e commercial·e en magasin d'une duré de 12 mois. La formation sera dispensé à Saint-Quentin à raison d'une journé par semaine. Vos missions : - Réceptionner la marchandise et contrôler la qualité - Étiqueter et mettre en rayon les produits - Acheminer la marchandise en zone de stockage - Gérer les stocks - Prélever les produits selon les instructions de préparation - Suivre les commandes clients - Accueillir le client, le servir et s'assurer de sa satisfaction - Gérer la caisse. Cet emploi nécessite selon la mission le port de charge. Nous cherchons des candidats motivés, mobiles qui ont le souhait de travailler dans ce secteur d'activité. Vous êtes volontaire, vous acceptez les horaires décalés et vous aimez le contact client

Entreprise

• 3 Solutions avec l'Alternance

Offre n°82 : Marbrier-poseur / Marbrière-poseuse (H/F)

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Travail le samedi
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - Maçonnerie
• - B - Véhicule léger
• - C - Poids lourd
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Votre mission consiste à :
- Participer à tous les travaux de production tels que : coulage et enduit, assemblage d'éléments préfabriqués, finitions simples
- Effectuer le terrassement avec ou sans aide de moyens mécaniques, l'étaiement, l'ouverture et la fermeture des caveaux avec dépose de monuments simples, l'entretien des sépultures
- Assurer tous les travaux de marbrerie dans les cimetières, les gravures et les petites décorations.

Vous savez conduire des engins de terrassement, vous avez des aptitudes à la manutention de grue sur camion.
Le permis poids lourd est un plus.

Compétences

• - Couper des matériaux de revêtements et de finition
• - Définir l'alignement d'un revêtement
• - Enlever des gravats
• - Démonter un revêtement existant
• - Ragréer une surface de pose

Formations

• - maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• POMPES FUNEBRES GENERALES - FUNEROC

Offre n°83 : USINEUR SUR COMMANDE TRADITIONNELLE (H/F)

• Publié le 14/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 3 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Saint-Quentin et ses alentours dans un rayon de 30 km.
Notre agence Adéquat de SAINT QUENTIN recrute des opérateur sur commande traditionnelle (F/H)
Vos missions :
- Débit (pliage, poinçonnage...)
- Programmation
- Réglage
Votre profil :
- Rigoureux
- Autonome
- Polyvalence

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

• - Surveiller le déroulement de l'usinage
• - Régler les paramètres des machines et des équipements
• - Appliquer les mesures correctives
• - Contrôler un produit fini
• - Détecter un dysfonctionnement

Entreprise

• ADEQUAT INTERIM

  Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°84 : Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

• Publié le 13/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Rattaché à la Responsable Commerciale, vous serez en charge de commercialiser nos solutions informatiques. Véritable conseiller commercial, vous identifiez les besoins particuliers de vos interlocuteurs (Directeurs et Responsables informatiques) sur le secteur qui vous sera attribué et leur proposez les solutions adaptées en :
- Assurant la promotion des solutions et des offres des produits de ClariLog - Prospectant et détectant les opportunités de développement commercial en adéquation avec les besoins des clients via une bonne qualification - Effectuant les démonstrations de nos produits - Elaborant et négociant les propositions commerciales - Clôturant les Commandes des offres de Produits et de Services ClariLog - Collaborant avec les Consultants chargés de l'implémentation et du Customer Success - Entretenant la relation avec les clients et en coordonnant les réponses à leur apporter en relation avec les services transverses afin de pérenniser le CA récurrent.

Compétences

• - Pratique de l'anglais technique
• - Établir un devis
• - Réceptionner les appels téléphoniques
• - Enregistrer les données d'une commande
• - Renseigner un client
• - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

• CLARILOG FRANCE

  ClariLog est un éditeur de logiciels spécialisé dans la gestion des actifs et services informatiques. Entreprise à taille humaine (moins de 50 personnes), ClariLog a équipé de ses solutions plus de 900 entreprises et administrations de taille moyenne (100 à 3000 salariés).

Offre n°85 : Responsable logistique

• Publié le 13/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 36H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - Sur un poste similaire
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Dans le cadre d'un remplacement, vous assurez:
- Le pilotage et management de l'équipe logistique (organisation, animation, planification, accompagnement),
- la supervision et contrôle des missions et activités de l'équipe logistique,
- la gestion du courrier entrant et sortant, des travaux de mise sous pli et d'affranchissement,
- la gestion et maintien des bâtiments et du matériel (contrôler le bon fonctionnement des installations techniques (ascenseurs, chauffage, électricité ), organiser les visites de maintenance et contrôles périodiques obligatoires avec les prestataires (planification des RDV, accompagnement sur les sites, suivi des interventions - demandes de devis ),
- la gestion de l'économat (gérer les livraisons, gérer les stocks, assurer l'approvisionnement dans les services),
- la gestion du parc automobile (35 véhicules tout site confondu) : entretien, réparation, contrôle technique,
***COMPLETER L'ONGLET MOTIVATION***

Compétences

• - Management
• - Coordonner l'activité d'une équipe
• - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
• - Concevoir des outils de pilotage
• - Concevoir le schéma d'organisation d'une activité logistique
• - Contrôler la réalisation d'une prestation
• - Organiser une opération logistique
• - Superviser l'acheminement de produits
• - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Formations

• - logistique | Bac+2 ou équivalents

Offre n°86 : assistant'(e) de vie aux familles (H/F) en alternance

• Publié le 13/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Vous souhaitez devenir Assistant de Vie aux Familles et obtenir le TITRE PROFESSIONNEL de niveau 3, nous vous proposons d'intégrer un parcours de formation ADVF en contrat d'apprentissage d'un an.
Nous recherchons des personnes ayant déjà de l'expérience dans le service à la personne à domicile ou bien très motivées.
L'objectif est d'acquérir une expérience professionnelle dans le cadre du contrat d'apprentissage afin d'obtenir les 3 CCP
CCP - Accompagner les personnes dans les actes essentiels du quotidien = module 1
CCP - Relayer les parents dans la prise en charge de leurs enfants à leur domicile = module 2
CCP - Assister les personnes dans l'entretien de leur cadre de vie et la préparation de leur repas = module 3
Le diplôme d'Assistante de vie aux familles s'adresse aux personnes patientes et calmes, qualités indispensables pour travailler auprès de personnes âgées.

Compétences

• - Règles d'hygiène et de propreté
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
• - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Entreprise

• MFR

  Nous proposons les formations suivantes: - CAPA SAPVER (Services Aux Personnes et Vente en Espace Rural) - CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance) - BAC PRO MCV (Métiers du Commerce et de la Vente) - BAC PRO TCVA (Technicien Conseil Vente en Alimentation) - BTS ESF (Economie Sociale et Familiale) - Titre ADVF (Assistant De Vie aux Familles)

Offre n°87 : Responsable d'agence (H/F)

• Publié le 13/04/2021 | mise à jour le 13/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 39 H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

RESPONSABILITÉS
Le responsable d'agence Vitalliance assure des missions de coordination et de management de ses équipes ainsi que de la gestion de l'agence. Il est l'ambassadeur de la marque Vitalliance et contribue pleinement au développement de son agence par ses actions commerciales.

- Management : Vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle et garantissez le respect des procédures de gestion. En fonction du volume d'affaires, vous recruterez de nouveaux collaborateurs.

- Gestion : Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et assistez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes (gestion des CDI, procédures juridiques, réclamations.) et sur les points que vous jugez nécessaires. Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional.).

- Commercial : Vous développez le réseau de prescripteurs afin de faire connaître nos services et de faire rayonner la marque Vitalliance auprès des acteurs médico-sociaux de la région.
PROFIL RECHERCHÉ
Qui recherche-t-on ?

Une personne passionnée, pour qui l'encadrement d'une équipe dans le secteur médico-social ou le travail temporaire n'a plus de secret après une expérience d'au moins 3 ans !
Une personne qui, comme nous :

- aime relever des challenges
- s'implique à 200% dans tout ce qu'elle entreprend
- s'adapte et persévère face aux difficultés
- développe un fort esprit d'équipe

Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes handicapées et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents !

Entreprise

• Vitalliance

  Vitalliance : des experts dans l'aide à domicile... La volonté de nos 70 agences est d'accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap dans leur maintien à domicile. Grâce à notre savoir-faire et la qualité de nos interventions, nous sommes en forte croissance depuis 17 ans et la 20ème entreprise française créatrice d'emploi (Etude Xerfi publiée en 2014). . dans une culture de start-up Les équipes Vitalliance se rassemblent autour de ...

Offre n°88 : Auditeur H/F

• Publié le 13/04/2021 | mise à jour le 13/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Fab Talents est le spécialiste du recrutement en finance et comptabilité.
Nous recherchons pour un de nos clients, un cabinet d'expertise basé à Saint Quentin (02), un Auditeur / Expert Comptable (H/F) dans le cadre d'un recrutement en CDI.
Vos missions:
Vous êtes amené à intervenir à 70% sur des dossiers en Audit. Vous intervenez sur des mandats vairés. Vous êtes en relation directe avec le Commissaire Aux Comptes afin de l'accompagner dans la planification des missions.
Vous êtes autonome du contrôle des comptes à la rédaction des synthèses.
Vous intervenez également à 30% sur des missions en Expertise Comptable.
Votre supervisez un profil en alternance et vous réalisez la révision des dossiers jusqu'au bilan, vous êtes en contact direct avec les clients du cabinet et en étroite relation avec la direction.
Vous êtes polyvalent, dynamique et vous avez un bon relationnel ?
Alors rejoignez nous !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 36 000,00€ à 38 000,00€ par an
Avantages :
* Participation au Transport
* RTT
* Titre-restaurant
Horaires :
* Du Lundi au Vendredi
Télétravail:
* Temporairement en raison du COVID-19
Précautions contre le COVID-19:
* Équipement de protection individuel fourni ou requis
* Consignes de distanciation sociale
* Procédures renforcées de désinfection et de nettoyage

Entreprise

• Fab Talents

Offre n°89 : Référenceur P.I.E.C (H/F)

• Publié le 13/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le référenceur travaille au sein des entrepôts, service pivot de l'entreprise. Sa fonction est avant tout le référencement. Il assure le contrôle des pièces d'occasion automobiles, leur référencement et diverses tâches logistiques.
Il est le gardien de la qualité des pièces commercialisées
Mission principale : Gérer les approvisionnements en pièces d'occasion automobiles.
L'informatisation du stock
La bonne tenue des stocks informatiques
ATTRIBUTIONS DETAILLEES :
- Informatisation des pièces auto d'occasion : Contrôler les pièces, les prendre en photos, renseigner la référence constructeur d'origine, renseigner le prix, attribuer un emplacement.
- Veiller à la bonne tenue des stocks par des inventaires réguliers.
- Diverses tâches logistiques
- Respect des procédures et des méthodes

Compétences

• - Techniques de communication
• - Analyse statistique
• - Marketing / Mercatique
• - Réaliser une étude de marché
• - Sélectionner des canaux de communication

Entreprise

• SEVP AUTO

Offre n°90 : Logisticien / Logisticienne en alternance (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Pour le compte d'une entreprise du secteur et dans le cadre d'une préparation d'un BAC pro Logisitique en alternance vous aurez pour missions :

- Assurer la réception / l'expédition physique de produits
- Contrôler la conformité des produits à livrer / à expédier
- Effectuer les entrées / sorties d'informations internes ou externes
- Prélever des produits à partir des informations reçues
- Manipuler des produits conditionnés
- Identifier et vérifier tous les éléments nécessaires à l'activité
- Déplacer les produits conformément aux instructions
- Assurer la mise en stock
- Effectuer un inventaire
- Mettre à jour les informations de mouvements des stocks

Compétences

• - Contrôler la gestion des stocks
• - Contrôler la réception des commandes
• - Contrôler une opération logistique
• - Coordonner des opérations
• - Planifier le traitement des commandes

Entreprise

• PROMEO CENTRE DE FORMATION D APPRENTIS D

Offre n°91 : Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 13/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 18 Mois
• 37H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Votre agence SUPPLAY SAINT QUENTIN recherche un COMMERCIAL SEDENTAIRE H/F pour une entreprise spécialisée dans la location de chariots de manutention sur le secteur Saint-Quentinois.
Vos missions :
- Prospection téléphonique
- Gestion d'un portefeuille clients
- Gestion des contrats de location
- Facturation et comptabilité de base

Profil recherché :
- Expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire
- Aisance orale et bon relationnel

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge ? Ce poste est fait pour vous !

Compétences

• - Établir un devis
• - Réceptionner les appels téléphoniques
• - Enregistrer les données d'une commande
• - Renseigner un client
• - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

• SUPPLAY

  Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."

Offre n°92 : Logisticien / Logisticienne en alternance (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Proméo vous propose de préparer un BAC PRO Logistique par le biais de l'alternance (entreprise finale dédiée à la distribution de l'électricité en France).
- Bac pro Logistique - 24 mois - alternance : 1 semaine formation / 1 semaine entreprise
- Assurer la réception / l'expédition physique de produits
- Contrôler la conformité des produits à livrer / à expédier
- Effectuer les entrées / sorties d'informations internes ou externes
- Prélever des produits à partir des informations reçues
- Manipuler des produits conditionnés
- Identifier et vérifier tous les éléments nécessaires à l'activité
- Déplacer les produits conformément aux instructions
- Assurer la mise en stock
- Effectuer un inventaire
- Mettre à jour les informations de mouvements des stocks
Démarrage en septembre 2021

Compétences

• - Contrôler la gestion des stocks
• - Contrôler la réception des commandes
• - Contrôler une opération logistique
• - Coordonner des opérations
• - Planifier le traitement des commandes

Entreprise

• PROMEO CENTRE DE FORMATION D APPRENTIS D

Offre n°93 : MONITEUR ÉDUCATEUR / ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 12/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Recherche: MONITEUR ÉDUCATEUR / ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F)
En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service éducatif, vous êtes chargé de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets personnalisés dans le cadre d'une prise en charge globale d'un groupe de jeunes.
Vous conduisez, avec vos collègues (éducateurs, surveillants de nuit, maîtresses de maison) et dans le cadre du projet d'établissement, une action éducative auprès d'un groupe mixte de jeunes enfants, éprouvant des difficultés d'origine familiale, sociale et/ou individuelle, dans le but de favoriser leur éveil, leur développement affectif et relationnel, et de favoriser les acquisitions vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant.
Sous la responsabilité du chef de service éducatif :
Vos missions principales :
- Suivi éducatif individuel en lien avec les partenaires externes,
- Mise en œuvre du parcours personnalisé en lien avec les familles et les équipes pédagogiques et...

Offre n°94 : MONITEUR EDUCATEUR (H/F)

• Publié le 12/04/2021 | mise à jour le 12/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Recherche: MONITEUR EDUCATEUR (H/F)
Sous la responsabilité du chef de service éducatif vos tâches seront les suivantes :
- Suivi éducatif individuel en lien avec les partenaires externes,
- Mise en œuvre du parcours personnalisé en lien avec les familles et les équipes pédagogiques et de soins,
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives,
- Élaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés dans le cadre d'une prise en charge globale d'un groupe de jeunes.
- Conduire avec vos collègues dans le cadre du projet d'établissement, une action éducative auprès d'un groupe mixte de jeunes enfants,
éprouvant des difficultés d'origine familiale, sociale et/ou individuelle, dans le but de favoriser leur éveil, leur développement affectif et relationnel, et de favoriser les acquisitions vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant.

Offre n°95 : Cariste (H/F)

• Publié le 11/04/2021 | mise à jour le 11/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionVotre agence Adecco de Saint Quentin (02) recherche un cariste (H/F) expérimenté pour une mission d'interim de longue durée.
Votre profilPour ce poste, vous devez avoir de l'expérience sur les CACES R389 ou R489 catégorie 3 et 4.
Vous serez en charge des préparations de commandes, du chargement et déchargement des camions.
Vous pourrez également être amené à effectuer des réparations de palettes ainsi que de la manutention.
Travail en extérieur.
Nous vous proposonsPostuler en ligne, nous reviendrons vers vous
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Entreprise

• Adecco

Offre n°96 : Pilote d'installation (H/F)

• Publié le 10/04/2021 | mise à jour le 10/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 18 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée (1)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

POSTE : Conducteur de Machines de Fabrication Agroalimentaire H/F
PROFIL : Vous justifiez d'une expérience significative dans la conduite de lignes de fabrication dans le domaine agro alimentaire ou industriel.
DESCRIPTION : Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs H/F travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Expert dans les métiers de l'agroalimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
Dans le contexte actuel, le secteur agroalimentaire est un secteur prioritaire pour sécuriser l'approvisionnement alimentaire pour tous les Français.
Nous recherchons un conducteur de lignes H/F.
En charge d'une ligne de fabrication, vous assurez le bon fonctionnement et la qualité pour donner au produit son aspect final.
Vous principales activités sont entre autre :
- Coordonner et réguler l'activité de production.
- Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité.
- Contrôler, diagnostiquer et communiquer les pannes.
- Assurer la maintenance (préventive et/ou curative).
Vous proposez des améliorations du fonctionnement de la ligne (matériel, organisation, innovation technique)- Vous acceptez le travail d'équipe et surtout le travail de nuit.

En bref : Pilote d'installation, Maintenance préventive et curative

Entreprise

• Randstad

Offre n°97 : Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse (H/F)

• Publié le 09/04/2021 | mise à jour le 09/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Votre mission :
Travaux de couverture en étanchéité - ravalement - nettoyage de toiture - réparation - isolation
Expérience et autonomie souhaité
Permis de conduire B souhaité
Description du profil :
Lecture de plan, de schéma - Métré - Règles et consignes de sécurité
Calculer la hauteur de recouvrement des tuiles - Déterminer le nombre de rangées de tuiles - Fixer des liteaux sur une charpente - Installer des isolations thermiques ou anti feu - Maçonner des éléments de couverture - Mettre en place des échafaudages et les dispositifs de sécurité - Poser des ardoises - Poser des couvertures en bois - Poser des couvertures en métal - Poser des couvertures en verre - Poser des revêtements en asphalte - Poser des tôles - Poser des tuiles - Réaliser des rigoles en zinc ou en plomb - Réaliser des travaux de raccordement - Sécuriser une zone de chantier.
Capacité à travailler dans un environnement complexe - Capacité à travailler en équipe - Fiabilité - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des responsabilités - Prudence
Allemand - Anglais - Espagnol - Italien - Portugais
VBA - MySQL - Oracle - Sybase - DB2 - SQL Server - Sage X3 - SAP HYBRIS - Microsoft Excel - Microsoft Word - Microsoft PowerPoint - Sage - Cegid - Ciel - 123Paie - Adonix - ADP GSI - Baan - EBP Paie - ERP5 - FileMaker Pro - Generix - Divalto Infinity - Jeeves - Lawson Software (Novex) - Macompta - Ortus - PeopleSoft - PostGre SQL - Qualiac - Reta 4 - ROx320 - SQL Query - SSA Global - Talentia - Triton - Yourcegid Y2 - Zefyr - Adabas - Cassandra - Elasticsearch - Hbase - Microsoft Access - MongoDB - Redis - SAP Adaptive Server - Solr - SQLite - Teradata

Offre n°98 : Technicien / Technicienne paie (H/F)

• Publié le 09/04/2021 | mise à jour le 09/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Votre mission
Le cabinet de recrutement Adecco, recrute un Gestionnaire de paie (h/f), en CDI, sur le secteur de Saint-Quentin.
Vous avez comme missions principales :
- Collecter les éléments fixes et variables de paie des clients selon les conventions collectives
- La réalisation de bulletins de salaires (200/300 bulletins)
- La saisie des différents éléments variables constitutifs de la rémunération
- L'établissement et la vérification des charges sociales (mensuelles / trimestrielles / annuelles)
- Conseiller les clients sur la réglementation sociale et paie
Profil recherché :
Titulaire d'un BAC+2 en paie, vous possédez une première expérience dans ce domaine.
Vous avez une bonne connaissance des différentes conventions collectives
L'utilisation du logiciel de paie SILAE est un plus.
Informations complémentaires :
Poste à pourvoir en CDI au plus tôt
Rémunération selon profil : sur 13 mois, participation / intéressement / Tickets Restaurants.
Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne

Entreprise

• Adecco

Offre n°99 : Technicien (H/F)

• Publié le 09/04/2021 | mise à jour le 09/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Votre mission :
Sous l'autorité du Responsable d'exploitation, vous serez chargé d'effectuer les suivis techniques et financiers des affaires qui vous seront confiées en appliquant la procédure en vigueur. Vous assurerez la gestion technique et commerciale, la gestion du personnel, la gestion de la sécurité ainsi que le SAV.
Utilisation du logiciel DEVIS, TEC, OUTLOOK, GD
Description du profil :
Chiffrage projet - Climatique - Lecture de plans -Techniques commerciales - Gestion de projet.
Analyser un schéma organisationnel - Appliquer une nouvelle norme - Etablir un cahier des charges - Etablir un devis - Proposer différentes améliorations afin d'accélérer le projet - Réaliser un appel d'offre - Rédiger des notices techniques.
Adaptabilité - Capacité à anticiper - Esprit d'Analyse - Rigueur

Offre n°100 : Directeur / Directrice de grand magasin

• Publié le 09/04/2021 | mise à jour le 13/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Franchise
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le premier concept de 'BROCANTE PERMANENTE' en France développe son réseau de magasins dans votre région. Nous recrutons nos futurs franchisés. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Nos magasins offrent aux clients un espace permanent qui permet aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique. Nous proposons un contrat de franchise. Le droit d'entrée de 15 K€ comprend le coût de la formation, les outils informatiques et logiciels spécifiques. Le réseau apporte une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier. C'est un concept qui va être très sollicité suite à la crise actuelle, pour les vendeurs : besoin de trésorerie, pour les acheteurs, besoin de faire de bonnes affaires.

Compétences

• - Définir une stratégie commerciale
• - Superviser la gestion d'une entité commerciale
• - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
• - Déterminer les objectifs commerciaux du personnel d'encadrement
• - Contrôler l'application des procédures d'hygiène et sécurité

Entreprise

• ELYSEE CONCEPT

  Nous vous proposons de CREER votre propre magasin de brocante permanente. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur d'avenir qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, nous vous communiquerons les informations sur notre concept.

Offre n°101 : Conseiller commercial / Conseillère commerciale sédentaire (H/F)

• Publié le 09/04/2021 | mise à jour le 09/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Pourquoi faire ?
Force est de constater que nous ne faisons que grandir (c'est sûrement grâce à la soupe quand on était petit !), mais nous avons aussi besoin de vous ! (oui oui quand même).
Pour accompagner notre développement, nous recrutons des Conseillers Commerciaux HF, et même futurs managers !
Vous serez en charge de vous balader toute la journée pour rendre heureux les particuliers en leur proposant des contrats de gaz et d'électricité dans le cadre d'un changement de fournisseur.
Description du profil :
Vous, c'est qui ?
Hmmm, une personne motivée, ambitieuse, qui a su se construire sans diplômes (ou avec c'est bien aussi !), qui a le sens de l'écoute, et surtout : la FIBRE commerciale (pas la fibre optique !).
Chez nous, qui on l'espère sera aussi bientôt chez vous, c'est l'histoire d'une grande famille. On sait que l'on peut compter les uns sur les autres, et c'est bien là la base de notre philosophie. C'est pourquoi le permis n'est pas nécessaire, car votre manager vous dépose sur votre secteur.
On propose quoi ?
Poste à pourvoir rapidement en CDI après une période d'essai en fonction des résultats obtenus (qui on l'espère seront au top!) et de l'investissement global au sein de l'équipe.
Vous aurez :
- Une formation complète (pour vous instruire !)
- Un accès à notre CRM
- La chance de participer à des challenges (parce qu'on aime la WIN)
- Deux séminaires d'entreprise annuels (non on ne s'ennuie pas à nos séminaires !)
Alors, si vous êtes prêt à relever ce challenge, permettez-nous de vous adresser notre plus grande motivation à vous recevoir en entretien.
Dans l'attente de recevoir vos CVs, nous restons à votre disposition pour tous renseignements complémentaires (on échange les rôles pour une fois !).
Veuillez agréer, Mesdames, Messieurs, nos sentiments les plus motivés.

Offre n°102 : Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire (H/F)

• Publié le 09/04/2021 | mise à jour le 09/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 2 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Votre missionAdecco recherche un Conseiller Clientèle aux particuliers (H/F) pour son client basé à Saint QUENTIN
L'entreprise est spécialisée dans le réseau électrique.
Votre mission :
- Traiter les appels et les demandes clients (mise en service, résiliation, changement de fournisseur,...)
- Vérifier la recevabilité des demandes
- Orienter les appels vers les services concernés
- Enregistrer les données dans les systèmes d'informations appropriés
- Gérer le dossier client dans le respect des délais et du Code de Bonne Conduite (attitude objective, transparente et non discriminatoire, confidentialité des informations clients)
- Informer le client des étapes et des délais de traitement de son dossier
- Programmer les interventions techniques.
Votre profilTitulaire d'un Bac tertiaire, commercial ou technique.
Vous possédez idéalement une première expérience en relationnel client.
Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel fait d'empathie, de réactivité, d'autonomie et de maîtrise de soi.
Vous êtes soucieux(se) de la qualité d'échange avec les clients.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautique et avez une première expérience dans la relation client
Nous vous proposons- Mission d'intérim de 2 mois avec possibilité de prolongation jusqu'à 18 mois
- Horaires de journée du lundi au vendredi
- Travail à temps complet : 35 heures
- Rémunération : 10EUR41 + 13eme mois
Poste à pourvoir dès que possible.
Cette offre vous intéresse ? Postulez rapidement en ligne !
Aptitude(s)
* ACCUEIL TELEPHONIQUE
* DEMARCHES ADMINISTRATIVES
* EMISSION D'APPELS
* GESTION DE BASES DE DONNEES
* RECEPTION D'APPELS
Outil(s)
* TELEPHONIE IP

Offre n°103 : Boulanger - Tourier H/F

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 08/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recrutons des talents pouvant développer leur plein potentiel au Canada. Mandaté par les employeurs, vos frais d'immigration et les démarches sont financés par votre futur employeur. Nous nous attachons à recruter des profils ayant de bonnes capacités d'intégration à la vie Nord-Américaine. Nous disposons d'un département logistique pour vous accompagner dans vos premières démarches et d'un service d'intégration vous permettant de vous adapter rapidement à votre nouveau poste et de vous acclimater à votre pays d'accueil. AB Stratégies Équilibre, Recruteur à l'international au Canada Permis de recrutement au Canada et agréé par immigration Canada www.abstrategiesequilibre.com Le poste : Votre mission : - Sélectionner et doser les ingrédients pour réaliser les pâtes, les mélanger et effectuer le pétrissage. - Conduire une fermentation - Diviser la masse en pâtons - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons - Confectionner des viennoiseries - Cuire des pièces de viennoiserie ou les pâtons - Défourner les pièces de viennoiserie ou des pâtons - Décorer les produits culinaires - Entretenir espace de vente, matériel et équipement Le poste est au Canada, dans la province francophone de Québec Profil recherché : Diplôme en boulangerie exigé. Sens de l'odorat et du touché développé. Maîtrise des normes d'Hygiène et de sécurité alimentaire. Soucieux de la qualité et respect des processus de fabrication. Adaptabilité, autonomie, réactivité et organisation. Bonne capacité d'adaptation, envie de partager votre passion et d'apprendre de nouvelles techniques et produits boulangers. La volonté de s'intègrer à la culture Nord-Américaine est indispensable pour réussir. Source : PMEjob.fr.

Offre n°104 : Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le GEIQ Emploi et Handicap favorise l'embauche des personnes en situation de handicap via des parcours de montée en compétences sur-mesure
Pour l'une de nos entreprises adhérentes basée dans l'Aisne et spécialisée dans le secteur bancaire, nous recherchons un(e) conseiller commercial H/F en alternance.

Vos missions :
- Conseiller les clients et commercialiser les produits et services adaptés à chacun ;
- Assurer la gestion courante des comptes et le suivi de chaque dossier ;
- Développer et fidéliser un portefeuille de clients
- Réaliser des objectifs commerciaux.

Compétences

• - Arrêter les termes d'un contrat
• - Élaborer des propositions commerciales
• - Promouvoir un produit financier auprès d'une clientèle
• - Collecter l'ensemble des justificatifs clients
• - Réaliser le bilan de la situation financière d'un client

Entreprise

• GEIQ EMPLOI ET HANDICAP

Offre n°105 : Conducteur / Conductrice de machines en industrie alimentaire (H/F)

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 08/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 18 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
En charge d'une ligne de fabrication, vous assurez le bon fonctionnement et la qualité pour donner au produit son aspect final.
Vous principales activités sont entre autre :
- Coordonner et réguler l'activité de production
- Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité
- Contrôler, diagnostiquer et communiquer les pannes
- Assurer la maintenance (préventive et/ou curative)
Vous proposez des améliorations du fonctionnement de la ligne (matériel, organisation, innovation technique)- Vous acceptez le travail d'équipe et surtout le travail de nuit.
Description du profil :
Vous justifiez d'une expérience significative dans la conduite de lignes de fabrication dans le domaine agro alimentaire ou industriel.

Offre n°106 : CONDUCTEUR DE MACHINES DE FABRICATION AGROALIMENTAIRE (H/F)

• Publié le 08/04/2021 | mise à jour le 08/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 18 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des tâches en lien avec vos souhaits et vos compétences.Dans le contexte actuel, le secteur agroalimentaire est un secteur prioritaire pour sécuriser l'approvisionnement alimentaire pour tous les Français.

Nous recherchons un conducteur de lignes F/H.En charge d'une ligne de fabrication, vous assurez le bon fonctionnement et la qualité pour donner au produit son aspect final.
Vous principales activités sont entre autre :
- Coordonner et réguler l'activité de production
- Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité
- Contrôler, diagnostiquer et communiquer les pannes
- Assurer la maintenance (préventive et/ou curative)
Vous proposez des améliorations du fonctionnement de la ligne (matériel, organisation, innovation technique)- Vous acceptez le travail d'équipe et surtout le travail de nuit.

Entreprise

• Randstad

Offre n°107 : ACHETEUR DE VEHICULES VHU / VA (H/F)

• Publié le 07/04/2021 | mise à jour le 08/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Mission : Répondre aux besoins d'approvisionnement en véhicules accidentés ou non pour nos usines PRE, auprès des garagistes, concessionnaires, administrations, cabinets d'expertises (hors assureurs).
Votre champ d'intervention s'étend jusqu'à la négociation et au suivi global de l'approvisionnement en rapport avec les différentes entités concernées
Participation active à l'élaboration d'un site Internet pour le rachat des véhicules « Projet Oust », en collaboration avec le service IT

- Analyser le marché et définir les points stratégiques des négociations à entamer (qualité, services, marges),
- Rechercher les VO/VA dans la cible et le périmètre dédiés,
- Rechercher des lots de véhicules sur le marché français
- Gérer le suivi administratif des dossiers en lien avec le Back Office,
- Gérer et alimenter le site Internet
- Présenter des reportings réguliers
- Prospecter de nouveaux fournisseurs

Compétences

• - Identifier des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
• - Négocier un contrat
• - Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
• - Négocier des prix
• - Définir des besoins en approvisionnement
• - Aisance informatique

Formations

• - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• SEVP AUTO

Offre n°108 : Conducteur Ligne De Fabrication (H/F), St Quentin (H/F)

• Publié le 06/04/2021 | mise à jour le 06/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionVotre agence Adecco de Saint-Quentin (02) est à la recherche pour un client situé sur le bassin Saint-quentinois des conducteurs de ligne expérimentés (H/F)Votre profilVous êtes rigoureux(se), organisé(e) et dynamique.
Vous serez en charge de la bonne mise en oeuvre de la ligne de fabrication.Nous vous proposonsHoraires en 3X8 ou 5x8 donc possibilité de travail le week-end.
Une expérience est demandée pour ce poste.
Postulez en ligne en joignant votre CV nous reviendrons vers vous.
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Entreprise

• Adecco

Offre n°109 : Boucherie

• Publié le 05/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Poste à pourvoir en comptoir boucherie :

Votre mission :

- Assurer les fonctions de réception et d'entreposage de la marchandise selon les normes établies
- Participer à toutes les tâches opérationnelles de son rayon
- Assurer la production des coupes selon la planification établie
- Offrir à la clientèle un service de qualité, courtois et efficace
- Utiliser de façon sécuritaire et efficace, l'équipement et les diverses fournitures
- Appliquer les politiques et procédures au niveau de l'entreposage, de l'emballage, de l'étiquetage des produits, respecter les normes d'hygiène gouvernemental ainsi que les normes de santé et sécurité au travail
- Nettoyer et maintenir propre l'espace de travail
- Être vigilant afin de minimiser les pertes
- Promouvoir les ventes en suggérant aux consommateurs des produits complémentaires et/ou de remplacement
- Autres tâches connexes

Le poste à pourvoir est au Canada, dans la province francophone de Québec

Offre n°110 : Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

• Publié le 04/04/2021 | mise à jour le 12/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionVotre Agence Adecco spécialisée en placement CDI, recrute pour son client un Commercial (H/F) en CDI.
Vous intervenez sur le périmètre de Saint Quentin et villes avoisinantes pour la commercialisation de plans de communications/publicité sur magazine. Vous détectez le besoin chez votre client (uniquement professionnel), le conseillez et le fidélisez.
Parlons de vous :Vous êtes avant tout un commercial terrain. Vous aimez travailler et développer votre réseau.Vous justifiez dune première expérience sur des fonctions commerciales. Vous êtes reconnus pour votre autonomie, votre capacité dorganisation, votre combativité et votre sens de la communication.Une formation est organisée à votre prise de poste pour vous accompagner.
Nous vous proposons cette opportunité en CDI.
Rémunération composée dun salaire fixe + Commissions + PrimesVoiture de fonction et téléphone portable sont mis à votre disposition.
Alors intéressé par ce nouveau challenge? Nous attendons votre candidature !

Entreprise

• Adecco

Offre n°111 : RETOUCHEUR EN HABILLEMENT (H/F)

• Publié le 03/04/2021 | mise à jour le 03/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 6 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans l'entreposage de vêtements professionnels UN(E) RETOUCHEUR(SE).Vous êtes affecté(e) dans un entrepôt pour la préparation de commandes selon un listing bien défini, vous procédez aux contrôles de taille ainsi que des retouches à l'aide d'une machine professionnelle ainsi que manuellement -

Entreprise

• Randstad

Offre n°112 : Collaborateur commercial / Collaboratrice commerciale en as (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Notre client, cabinet d'Assurances basé à Saint-Quentin (02100), recherche un.e Collaborateur.ice en assurances. Celui-ci propose à ses clients particuliers et professionnels une large gamme de solutions adaptables à leurs besoins : IARD, Santé, vie, prévoyance, collective. Il vous est proposé de rejoindre cette équipe qui défend des valeurs fortes telles que, l'engagement, le respect, l'optimisme le service et la qualité.
Si vous partagez ces ambitions, à savoir :
- Prendre du plaisir dans notre vie professionnelle.
- S'enrichir de nouvelles connaissances pour offrir les meilleurs services à nos clients.
- Partager un esprit d'équipe dans la bonne humeur et l'entraide.
- Garder du rythme dans nos activités et de la diversité dans les échanges.

Alors vous êtes le-la bienvenu-e.

Compétences

• - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
• - Rédiger un contrat d'assurance
• - Développer un portefeuille clients et prospects
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client
• - Définir les besoins en assurance d'un client

Entreprise

• MELODY LALLEMAND CABINET RH

Offre n°113 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 28H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons un(e) Assistant(e) social(e) à temps partiel de 80% (40% pour l' "Hospitalisation A Domicile" et 40% pour la "Clinique Sainte-Monique".
Missions à l'HAD : Garantir la capacité de l'entourage à assurer et maintenir matériellement l'hospitalisation à domicile/Contribuer à la sortie du patient en facilitant les démarches/Aider et conseiller dans le cadre de la construction de dossier d'aide sociale (APA, etc...)/Participer à l'élaboration du dossier administratif d'entrée des patients/Transmission d'information lors des staffs médico-sociaux,/Lien avec les partenaires.
Missions à la Clinique : Evaluer les besoins des personnes en difficulté et établir un diagnostic psychosocial/Construire un plan d'aide approprié/Accompagner les patients dans les démarches administratives/Participer à la démarche qualité.

Conditions d'exercices:- Autonomie/Relationnel/Rigueur/Sens des responsabilités/Capacité d'organisation/Connaissance des outils informatiques

Formations

• - action sociale (DEASS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• HOSPITALISATION A DOMICILE

  Le service d'Hospitalisation à Domicile Temps de Vie est un établissement privé, à but non lucratif, géré par l'Association Temps de Vie. Véritable alternative à l'hospitalisation traditionnelle, l'établissement offre une hospitalisation à part entière qui permet d'assurer, au domicile du patient, des soins médicaux et paramédicaux continus et coordonnés.

Offre n°114 : Moniteur éducateur éducateur spécialisé (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 02/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 30 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons un MONITEUR DUCATEUR DUCATEUR SP CIALIS H F. Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un moniteur éducateur ou éducateur spécialisé H F dans le cadre de CDD à temps complet pour réaliser des remplacements de courte et moyenne durée.
En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service éducatif, vous êtes chargé de l'élaboration et de la mise en uvre des projets personnalisés dans le cadre d'une prise en charge globale d'un groupe de jeunes.
Vous conduisez, avec vos collègues (éducateurs, surveillants de nuit, maîtresses de maison) et dans le cadre du projet d'établissement, une action éducative auprès d'un groupe mixte de jeunes enfants, éprouvant des difficultés d'origine familiale, sociale et ou individuelle, dans le but de favoriser leur éveil, leur développement affectif et relationnel, et de favoriser les acquisitions vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant.
Sous la responsabilité du chef de service éducatif :
Vos missions principales :
-
Suivi éducatif individuel en lien avec les partenaires externes,
-
Mise en uvre du parcours personnalisé en lien avec les familles et les équipes pédagogiques et de soins,
-
Concevoir et mettre en uvre des activités éducatives.
Compétences :
-Diplôme d'état d'éducateur spécialisé Moniteur éducateur obligatoire,
-Connaissances et expérience des publics d'adolescents en grandes difficultés,
-Travail en équipe et production d'écrits professionnels.
Localité : St Quentin 02100
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2021-04-19

Entreprise

• Appel Médical par Randstad

Offre n°115 : MONITEUR ÉDUCATEUR / ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F)

• Publié le 02/04/2021 | mise à jour le 02/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client, un moniteur éducateur ou éducateur spécialisé H/F dans le cadre de CDD à temps complet pour réaliser des remplacements de courte et moyenne durée.En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service éducatif, vous êtes chargé de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets personnalisés dans le cadre d'une prise en charge globale d'un groupe de jeunes.
Vous conduisez, avec vos collègues (éducateurs, surveillants de nuit, maîtresses de maison) et dans le cadre du projet d'établissement, une action éducative auprès d'un groupe mixte de jeunes enfants, éprouvant des difficultés d'origine familiale, sociale et/ou individuelle, dans le but de favoriser leur éveil, leur développement affectif et relationnel, et de favoriser les acquisitions vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant.
Sous la responsabilité du chef de service éducatif :
Vos tâches principales :
- Suivi éducatif individuel en lien avec les partenaires externes,
- Mise en œuvre du parcours personnalisé en lien avec les familles et les équipes pédagogiques et de soins,
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives.

Entreprise

• Appel Medical

Offre n°116 : Manager rayon alimentaire (H/F)

• Publié le 01/04/2021 | mise à jour le 13/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

1er fournisseur de la restauration indépendante en France.

Ce qui tient à coeur de notre partenaire La qualité de leurs produits, la relation de confiance avec leurs producteurs et le conseil qu'ils apportent à leurs clients professionnels.
Leur volonté : permettre à tous d'accéder à une alimentation et à une restauration authentiques, saines, savoureuses et créatives.

Rejoignez cette entreprise et venez vivre une aventure professionnelle passionnante et apprenante. Une entreprise stimulante et bienveillante qui cultive ambiance conviviale et esprit coopératif pour permettre à chacun de s'épanouir pleinement.

Compétences

• - Suivre l'état des stocks
• - Superviser le stockage des produits
• - Vérifier la conformité de la livraison
• - Préparer les commandes
• - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

• BRUNO TRIAY CONSEIL

  L'école propose des formations du CAP au MBA préparant aux métiers de de la Coiffure, de l'Esthétique et du Spa mais également des formations préparant aux métiers du Commerce, de la Gestion d'entreprise, de management dans le sport, etc. L'école et l'entreprise ont un objectif commun, travailler sur l'employabilité des étudiants.

Offre n°117 : Chef de rayon bricolage (H/F)

• Publié le 01/04/2021 | mise à jour le 13/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Pour notre partenaire, magasin de bricolage, nous vous proposons un contrat d'apprentissage de 24 mois vous permettant d'obtenir un bac + 2.
Formation une journée par semaine à AMIENS.
Vous serez encadré(e) et suivi(e) tout au long de votre présence en magasin par un(e) tuteur(trice).
- Vous avez le goût du commerce, vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
- Vous réalisez des opérations d'enregistrement et d'encaissement, gérez un fond de caisse.
- Vous participez activement à la dynamique commerciale et à la bonne gestion du magasin
- Vous accueillez et orientez les client(e)s avec le sourire et remontez leurs remarques et suggestions.
- Vous acquerrez des compétences en management

Compétences

• - Adapter le plan d'implantation des articles
• - Contrôler la mise en rayon des articles
• - Suivre l'état des stocks
• - Préparer les commandes
• - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

• BRUNO TRIAY CONSEIL

  L'école propose des formations du CAP au MBA préparant aux métiers de de la Coiffure, de l'Esthétique et du Spa mais également des formations préparant aux métiers du Commerce, de la Gestion d'entreprise, de management dans le sport, etc. L'école et l'entreprise ont un objectif commun, travailler sur l'employabilité des étudiants.

Offre n°118 : Chargé / Chargée de clientèle de banque (H/F)

• Publié le 01/04/2021 | mise à jour le 01/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Se former au BTS NDRC Niv 5 au sein du Formaposte Nord Est, c'est :
* Intégrer notre école et obtenir un diplôme reconnu.
* Bénéficier du suivi et de l'expertise du Formaposte Nord Est et profiter de tous les atouts de l'alternance
* Réaliser son alternance au sein d'un Bureau de Poste, et gagner en expérience.
25 places disponibles en Hauts de France Bureau de Poste
Au sein de l'Espace Service Client d'un bureau de poste, vous naviguez entre tous les îlots afin d'accueillir la clientèle et de vendre les différents produits de la gamme.
MISSIONS
* Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste.
* Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers bancaires pour les produits financiers élaborés.
* Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service
COMPÉTENCES
Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public
Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de Poste
Description du profil :
* Vous êtes Titulaire (ou en cours d'obtention) d'un Bac général ou d'un Bac filière Tertiaire, d'un diplôme de niveau IV ou d'un DAEU (Diplôme d'Accès aux Etudes Universitaires).
* Vous avez au moins 4 mois d'expérience en relation clientèle.

Offre n°119 : Manoeuvre de chantier (H/F)

• Publié le 31/03/2021 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Manœuvre
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

L'agence HUMANDO recherche un profil Manoeuvre de chantier H/F.
Vous serez en charge de réaliser les tâches liées à la préparation du chantier, de terrassement, petite maçonnerie, pose de faux plafonds, ...
Vous êtes de nature rigoureuse, dynamique et motivée.

Veuillez vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de votre conseiller Pôle Emploi.

Compétences

• - Décharger des marchandises, des produits
• - Déblayer un terrain ou une construction
• - Terrasser un terrain ou une construction
• - Remblayer un terrain ou une construction
• - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

• HUMANDO

Offre n°120 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie (H/F)

• Publié le 31/03/2021 | mise à jour le 31/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-QUENTIN (02100 , Hauts-de-France - France, sans expérience minimum requise.
Les missions principales seront :
- nettoyage et désinfection du matériel médical
- Eliminer les produits périmés
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets)
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Autres activités
- Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) à l'aide d'un robot
Formation et diplômes :
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie

Offre n°121 : AGENT DE SECURITE ET D'ASSISTANCE AUX PERSONNES (H/F)

• Publié le 30/03/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 3 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Poste à 100% CDD - Mobilité interne -Mutation -Détachement Diplômes requis : SSIAP 1/CAP agent de prévention Permis B en cours de validité Débutant accepté
Vaccinations obligatoires à jour Envoyer lettre et CV
Missions : Effectuer la surveillance dans un périmètre donné afin d'assurer la sécurité des biens et des personnes et lutter contre les dégradations, sabotages, vols, agressions. Respecter les chartes institutionnelles. Prérequis :SSIAP 1 ou CAP agent de prévention, HO / BO,SST Activités : Accompagnement ou recherche de personnes, Contrôle de l'application des procédures, contrôle et suivi de l'état et du fonctionnement des équipements, du bon déroulement du (des) process spécifique(s), Intervention et traitement d'urgence dans le domaine hygiène-sécurité-santé-environnement (HSE), Recensement / enregistrement des données / des informations

Compétences

• - Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques
• - Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens
• - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
• - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
• - Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration, ...)

Entreprise

• CENTRE HOSPITALIER GENERAL ST QUENTIN

Offre n°122 : Responsable de la gestion clientèle (H/F)

• Publié le 29/03/2021 | mise à jour le 30/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le Moulin de Signy l'Abbaye, meunerie ardennaise renforce sa très dynamique et sympathique équipe commerciale et recherche un Responsable Clientèle (F/H).
Rattaché(e) au Directeur Commercial, elle/il gérera en toute autonomie la relation avec son portefeuille Clients sur une zone géographique déterminée.
Elle/il aura pour missions de conseiller et d'accompagner les Clients Boulangers qui lui seront affectés dans leur développement et de proposer l'ensemble des produits et services du Moulin de Signy.
Le futur collaborateur de formation minimum Bac+2 Force de ventes, a impérativement une première expérience, même courte, dans un poste similaire, quel que soit le secteur d'activité.
Disponible, réactif et proactif, c'est un passionné, sachant se montrer pédagogue et rigoureux au service de ses Clients artisans.
Le salaire oscillera entre 30 000 € et 35 000 € Bruts Annuels.

Compétences

• - Techniques de vente
• - Techniques de communication
• - Analyse statistique
• - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
• - Proposer des solutions techniques à un client

Entreprise

• PATRIMOINE ET STRATEGIE

  Une entreprise dynamique et conviviale recherche un nouveau collaborateur pour accélérer son développement et offre une réelle opportunité pour un débutant ayant une formation technique.

Offre n°123 : Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

• Publié le 29/03/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Rattaché à la Responsable Commerciale, vous serez en charge de commercialiser nos solutions informatiques. Véritable conseiller commercial, vous identifiez les besoins particuliers de vos interlocuteurs (Directeurs et Responsables informatiques) sur le secteur qui vous sera attribué et leur proposez les solutions adaptées en :
- Assurant la promotion des solutions et des offres des produits de ClariLog - Prospectant et détectant les opportunités de développement commercial en adéquation avec les besoins des clients via une bonne qualification - Effectuant les démonstrations de nos produits - Elaborant et négociant les propositions commerciales - Clôturant les Commandes des offres de Produits et de Services ClariLog - Collaborant avec les Consultants chargés de l'implémentation et du Customer Success - Entretenant la relation avec les clients et en coordonnant les réponses à leur apporter en relation avec les services transverses afin de pérenniser le CA récurrent.

Compétences

• - Pratique de l'anglais technique
• - Établir un devis
• - Réceptionner les appels téléphoniques
• - Enregistrer les données d'une commande
• - Renseigner un client
• - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

• CLARILOG FRANCE

  ClariLog est un éditeur de logiciels spécialisé dans la gestion des actifs et services informatiques. Entreprise à taille humaine (moins de 50 personnes), ClariLog a équipé de ses solutions plus de 900 entreprises et administrations de taille moyenne (100 à 3000 salariés).

Offre n°124 : Moniteur educateur (H/F)

• Publié le 27/03/2021 | mise à jour le 27/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 30 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Nous recherchons un MONITEUR EDUCATEUR H F. Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans l'accueil temporaire de mineurs en difficulté une personne sur le poste de MONITEUR EDUCATEUR ou EDUCATEUR SPECIALISE (H F) .
Poste à pourvoir en CDD à temps complet pour 1 mois renouvelable 1 mois.
Sous la responsabilité du chef de service éducatif vos tâches seront les suivantes :
-Suivi éducatif individuel en lien avec les partenaires externes,
-Mise en uvre du parcours personnalisé en lien avec les familles et les équipes pédagogiques et de soins,
-Concevoir et mettre en uvre des activités éducatives,
- laborer et mettre en uvre des projets personnalisés dans le cadre d'une prise en charge globale d'un groupe de jeunes.
-Conduire avec vos collègues dans le cadre du projet d'établissement, une action éducative auprès d'un groupe mixte de jeunes enfants,
éprouvant des difficultés d'origine familiale, sociale et ou individuelle, dans le but de favoriser leur éveil, leur développement affectif et relationnel, et de favoriser les acquisitions vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant.
Vous devez être titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé ou équivalent
Vous possédez une expérience réussie avec un public d'adolescents en grandes difficulté
Vous aimez le travail en équipe,
Vous êtes à l'aise dans la production d'écrits professionnels
Envoyez nous votre CV au plus vite
Localité : St Quentin 02100
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2021-04-19

Entreprise

• Appel Médical par Randstad

Offre n°125 : MONITEUR EDUCATEUR (H/F)

• Publié le 27/03/2021 | mise à jour le 27/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans l'accueil temporaire de mineurs en difficulté une personne sur le poste de MONITEUR EDUCATEUR ou EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) .
Poste à pourvoir en CDD à temps complet pour 1 mois renouvelable 1 mois.Sous la responsabilité du chef de service éducatif vos tâches seront les suivantes :
- Suivi éducatif individuel en lien avec les partenaires externes,
- Mise en œuvre du parcours personnalisé en lien avec les familles et les équipes pédagogiques et de soins,
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives,
- Élaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés dans le cadre d'une prise en charge globale d'un groupe de jeunes.
- Conduire avec vos collègues dans le cadre du projet d'établissement, une action éducative auprès d'un groupe mixte de jeunes enfants,
éprouvant des difficultés d'origine familiale, sociale et/ou individuelle, dans le but de favoriser leur éveil, leur développement affectif et relationnel, et de favoriser les acquisitions vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant.

Entreprise

• Appel Medical

Offre n°126 : Apprenti Jardinier Paysagiste (H/F)

• Publié le 26/03/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le Dispositif IEJ (Initiative Emploi Jeune) de la MFR d'ECLUSIER-VAUX vous accompagne dans votre recherche d'emploi, de contrat d'alternance ou de formation. Nous recherchons pour une entreprise partenaire un apprenti Jardinier Paysagiste (H/F) sur le secteur de ST-QUENTIN (02). Vous suivrez une formation CAPa Jardinier Paysagiste au sein de la MFR.
-Vous souhaitez travailler dans une entreprise paysagiste, une collectivité territoriale ou pour le service espaces verts d'une commune et acquérir une qualification professionnelle pour rentrer plus facilement dans la vie active.
Vos missions seront d'assurer les travaux d'aménagement, l'arrosage, la décoration, la plantation de végétaux d'ornement, tonte, taille de haies et d'arbustes, etc...
Vous devrez faire preuve d'adaptation, de rigueur et de soin, être à l'écoute de votre maître d'apprentissage et respecter les consignes.
Permis B souhaité

Offre n°127 : Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F)

• Publié le 25/03/2021 | mise à jour le 28/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Vous devez posséder le BEPCASER
Vous serez moniteur/monitrice, vous devez donc être capable d'apprendre les règles de sécurité routière et apprendre à utiliser le véhicule à un élève selon les critères demandés par les inspecteurs et l'entreprise.

Compétences

• - Règles de conduite et de sécurité routière
• - Évaluer la conduite d'un élève
• - Former à la conduite d'un véhicule
• - Renseigner sur le déroulement des cours
• - Évaluer le nombre d'heure de code, de conduite ou de pilotage

Entreprise

• DRIVING SCHOOL FORMATION-DSF

Offre n°128 : Cariste (H/F)

• Publié le 24/03/2021 | mise à jour le 08/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Cariste (H/F)Nous traversons une période sans précédent.Parce que votre Talent nous est précieux, nous avons mis en œuvre le programme Agent des Talents.Etre Agent des Talents, c'est accompagner votre parcours professionnel et vous faire bénéficier de la priorité sur les missions, d'un interlocuteur dédié, et de tous les services et avantages de Manpower.L'utilisation du chariot est nouveau ou n'a plus de secret pour vous, vous souhaitez consolider vos compétences de cariste, alors cette offre est faite pour vous. Vous aurez pour principales missions :Apporter les pièces dans différents ateliersRempoter et dépoter les stocksLa conduite de chariotLe chargement de camionVous êtes titulaires du caces 1,3,5, avez une expérience sur un poste similaire alors n'hésitez pas à postuler ! Si vous avez le sens organisationnel et si vous êtes rigoureux, alors votre adaptation aux organisations variées sera une véritable réussite!Vous souhaitez relever le challenge de la polyvalence, alors envoyez votre candidatureManpower vous offre de nombreux avantages... un CE et un CCE pour obtenir des chèques vacances, des chèques lires, des voyages organisés, des bons cadeaux pour les événements de la vie, des réductions pour les sportifs...Nouveauté : Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission jusqu'à 8% d'intérêts en les plaçant sur un Compte Epargne Temps. Profitez en !Futurs partenaires Manpower, nous attendons de vous rencontrer.Passez le message autour de vous !

Entreprise

• Manpower St Quentin

Offre n°129 : Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

• Publié le 24/03/2021 | mise à jour le 02/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Votre mission est de permettre le développement du chiffre d'affaires des centres sur votre secteur. Comment ?
Avec l'aide de votre manager, vous organiserez des opérations commerciales pour promouvoir la marque sur des lieux stratégiques (galeries marchandes, foires ou salons). Vous avez comme objectif la prise de rendez-vous de réparation/remplacement dans les centres de votre territoire.
Vous devez assurer un reporting régulier de vos chiffres dans votre activité commerciale.
Description du profil :
Véritable challenger et personne de terrain, vous souhaitez mettre votre bonne humeur et votre motivation au sein d'une entreprise qui dispose de belles valeurs humaines ?
Vous aimez convaincre et vous dépassez au quotidien ?
Vous avez idéalement une première expérience dans la vente directe aux particuliers (ou vous êtes débutant mais avez suivi une formation commerciale).
Vous êtes mobile sur votre secteur géographique et disposez du permis B.
Rémunération composée d'un fixe et d'un variable non plafonné selon vos résultats.
Vous vous reconnaissez ? Alors n'hésitez plus !
Dans le cadre de nos engagements en faveur de la diversité, e-Consulting RH s'engage à étudier l'ensemble des candidatures sur un pied d'égalité en se basant sur un seul critère : la compétence !

Entreprise

• E-consulting Rh

Offre n°130 : Gestionnaire approvisionnement (H/F)

• Publié le 23/03/2021 | mise à jour le 23/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Fed Supply, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la Supply Chain (achat, ADV, logistique, transport) recherche pour son client, Groupe de distribution spécialisé, un Gestionnaire approvisionnement H F. Nous recherchons un Gestionnaire approvisionnement H F. Au sein du service approvisionnement, vos missions seront les suivantes :
* Relation avec les fournisseurs
* Gestion de la performance des stocks
* Management de la performance fournisseurs
* Gestion et suivi des KPIS --> Taux de dispo, taux de couverture, taux de ruptures
* Passage de commandes fournisseurs
* Etre garant du taux de disponibilités des produits
* Gestion et optimisation des stocks
* Mettre en place des plans d'actions en cas de rupture
* Suivre les commandes fournisseurs
* Gérer le cycle de vie du produit
Contrat : CDD
Durée du contrat : De %(min)s à %(max)s mois
Expérience : 2 - ans De formation BAC+2 +3 avec une spécialité logistique, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez une bonne connaissance du secteur de la distribution;
Vous avez une bonne maitrise du pack office (Excel...).
Nous vous offrons la possibilité de rejoindre un Groupe dynamique aux opportunités multiples.
Opportunité en CDD de 6 mois à pourvoir sur le secteur de Saint Quentin
Vous retrouverez l'ensemble de nos opportunités sur www.fedsupply.fr.

Entreprise

• FED SUPPLY

Offre n°131 : Bûcheron / Bûcheronne

• Publié le 22/03/2021 | mise à jour le 24/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 3 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an - sur même poste
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Vous réalisez du tronçonnage, de la coupe de bois et du ramassage.

Travail en extérieur, vous intervenez sur des chantiers avec l'équipe en place.

Compétences

• - Techniques d'ébranchage
• - Système de rétention d'un arbre
• - Réaliser l'abattage des arbres désignés (positionnement des coins, tronçonnage de la base, ...) selon la trajectoire de chute voulue
• - Déterminer l'abattage ou l'élagage selon la trajectoire de chute des arbres en prenant en compte l'environnement et les conditions climatiques
• - Débiter un arbre selon son usage

Entreprise

• AGK: 06 35 59 68 71 ou

Offre n°132 : COMMERCIAL B TO B (H/F)

• Publié le 19/03/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Vous assurez la commercialisation de nos solutions d'impression et de dématérialisation et avez la charge du développement de votre portefeuille prospects.
Missions principales :
- Vous prospectez sur le secteur de Saint-Quentin (02) afin d'élargir le portefeuille des nouveaux clients
- Vous accompagnez vos clients dans l'étude de leur besoin par une approche commerciale globale
- Vous préconisez des solutions personnalisées et négociez les contrats
- Vous assurez le suivi de la bonne exécution des contrats et la satisfaction des clients

- Secteur Saint-Quentin (02)
- Rattaché(e) à l'agence de Laon
- Salaire attractif selon profil + variable non plafonné
- Véhicule de service ou indemnités kilométriques
- Tickets restaurant
- Téléphone et ordinateur portables
- Participation aux bénéfices de l'entreprise
Formation et accompagnement terrain jusqu'à votre propre autonomie

Formations

• - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• ESUS

Offre n°133 : Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse (H/F)

• Publié le 18/03/2021 | mise à jour le 02/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 3 Mois
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 4 ans
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Notre société recherche un couvreur zingueur (h/f) diplômé capable d'intégrer notre équipe pour la réalisation de chantiers de réhabilitations. Vous devrez être autonome sur le poste . Des compétences en chiffrages de chantiers seraient un plus.

Vous devrez être en capacité de vous rendre en autonomie sur les chantiers

Compétences

• - Poser des ardoises
• - Réaliser la pose d'éléments de couverture
• - Déposer une toiture
• - Remplacer des chevrons
• - Poser des tuiles
• - Diplôme

Formations

• - couverture | CAP, BEP et équivalents

Offre n°134 : AGENT D'ENTRETIEN (H/F)

• Publié le 18/03/2021 | mise à jour le 18/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 2 Mois
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client, un AGENT D'ENTRETIEN (H/F) dans le cadre d'un CDD de 2 mois pour un temps complet.Vos tâches :
- Intervenir dans l'entretien des établissements (matériels, plomberie, installation des appareils électroménagers, vérification des véhicules, peintures, papiers peints, etc.),
- Veiller au bon fonctionnement des installations de sécurité (alarme incendie, extincteurs, ...) et suivre les rapports des organismes de contrôle (Apave, ...),
- Effectuer les comptes rendus des tâches à destination de la direction,
- Entretenir une bonne collaboration avec l'ensemble du personnel et notamment avec les membres du personnel des services généraux.

Entreprise

• Appel Medical

Offre n°135 : Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé (H/F)

• Publié le 17/03/2021 | mise à jour le 17/03/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée (1)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

POSTE : Moniteur d'Atelier en Cuisine H/F
PROFIL : Vous avez un intérêt pour le travail et l'encadrement de publics en situation de handicap, vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire.
Vous avez une expérience sur un poste similaire et vous êtes mobile.
DESCRIPTION : Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client un MONITEUR D'ATELIER EN CUISINE H/F dans le cadre d'un CDI en temps complet.Sous la hiérarchie du directeur et sous l'autorité opérationnelle du directeur adjoint au sein d'une équipe de moniteurs d'atelier et d'éducateurs, vous contribuez à l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap par l'encadrement d'activités techniques de production dans lequel vous dispensez un accompagnement éducatif et social.
Vous serez amenéà :
- Organiser une activité de production.
- Encadrer et accompagner des travailleurs handicapés.
Vous travaillez au sein d'une équipe pluri-professionnelle en lien avec d'autres acteurs. Vous contribuez au bon fonctionnement général de l'établissement.
Vos missions principales seront :
- La mise en oeuvre d'une production cuisine et/ou d'un service en salle de restaurant.
- Prendre en charge un atelier cuisine, de service en salle en garantissant son bon fonctionnement et la qualité du travail effectué par les travailleurs.
- Garantir la sécurité des personnes, en particulier lorsque celles-ci utilisent des machines dans le respect des procédures mises en oeuvre au sein de l'établissement.
- Etablir des menus (Equilibre alimentaire, gestion des commandes, gestion des stocks...).
- Etablir les documents administratifs et techniques (Procédures HACCP, procédures de sécurité...) liés au bon fonctionnement de l'atelier dont vous avez la responsabilité.

En bref : Moniteur d'atelier, HACCP

Entreprise

• L'appel Médical

Offre n°136 : Aide plombier / plombière (H/F)

• Publié le 11/03/2021 | mise à jour le 13/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 15 Jour(s)
• 36H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Manœuvre
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

L'agence Humando Saint-Quentin recherche pour son client, une entreprise du bâtiment, un(e) aide plombier/plombière.
afin d'effectuer la pose sanitaire (évier,lavabo,toilettes)...
Débutant accepté.
Mission en intérim avec possibilité de longue mission.
Visite médicale à jour de préférence.
Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique auprès de votre conseillère pôle-emploi.

Compétences

• - Poser des tuyauteries
• - Poser des éléments sanitaires
• - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires

Entreprise

• HUMANDO

Offre n°137 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

• Publié le 05/03/2021 | mise à jour le 07/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée (1)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

POSTE : Educateur Specialise Diplome H/F
PROFIL : Vous possédez les compétences suivantes :
- Suivi éducatif individuel en lien avec les partenaires externes.
- Mise en oeuvre du parcours personnalisé en lien avec les familles et les équipes pédagogiques et de soins.
- Concevoir et mettre en oeuvre des activités éducatives.
Vous possédez des Connaissances et expérience des publics d'adolescent(e)s en grandes difficultés,
Vous aimez le Travail en équipe
Vous êtes à l'aise dans la production d'écrits professionnels.
Vous possédez le diplôme d'éducateur spécialisé ou équivalent
Vous vous reconnaissez dans cette description alors n'hésitez pas à postuler à cette annonce ou contactez nous à l'agence APPEL MEDICAL de Reims
DESCRIPTION : Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client un EDUCATEUR SPECIALISE / MONITEUR EDUCATEUR H/F En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service éducatif, vous êtes chargé de l'élaboration et de la mise en oeuvre des projets personnalisés dans le cadre d'une prise en charge globale d'un groupe de jeunes.
Vous conduisez, avec vos collègues (éducateurs, surveillants de nuit, maîtresses de maison) et dans le cadre du projet d'établissement, une action éducative auprès d'un groupe mixte de jeunes enfants, éprouvant des difficultés d'origine familiale, sociale et/ou individuelle, dans le but de favoriser leur éveil, leur développement affectif et relationnel, et de favoriser les acquisitions vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant

En bref : Educateur spécialisé

Entreprise

• Appel Medical De

Offre n°138 : Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers (H/F)

• Publié le 04/03/2021 | mise à jour le 06/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionAdecco recherche un Conseiller Clientèle aux particuliers (H/F) pour son client basé à Saint QUENTIN
L'entreprise est spécialisée dans le réseau électrique.
Votre mission :
- Traiter les appels et les demandes clients (mise en service, résiliation, changement de fournisseur,...)
- Vérifier la recevabilité des demandes
- Orienter les appels vers les services concernés
- Enregistrer les données dans les systèmes d'informations appropriés
- Gérer le dossier client dans le respect des délais et du Code de Bonne Conduite (attitude objective, transparente et non discriminatoire, confidentialité des informations clients)
- Informer le client des étapes et des délais de traitement de son dossier
- Programmer les interventions techniques.
Votre profilTitulaire d'un Bac tertiaire, commercial ou technique.
Vous possédez idéalement une première expérience en relationnel client.
Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel fait d'empathie, de réactivité, d'autonomie et de maîtrise de soi.
Vous êtes soucieux(se) de la qualité d'échange avec les clients.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautique et avez une première expérience dans la relation client
Nous vous proposons- Mission d'intérim de 2 mois avec possibilité de prolongation jusqu'à 18 mois
- Horaires de journée du lundi au vendredi
- Travail à temps complet : 35 heures
- Rémunération : 10EUR41 + 13eme mois
Poste à pourvoir dès que possible.
Cette offre vous intéresse ? Postulez rapidement en ligne !
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Aptitude(s)
- ACCUEIL TELEPHONIQUE
- DEMARCHES ADMINISTRATIVES
- EMISSION D'APPELS
- GESTION DE BASES DE DONNEES
- RECEPTION D'APPELS

Outil(s)
- TELEPHONIE IP

Entreprise

• Adecco

Offre n°139 : Gestionnaire de Paie (h/f), St Quentin (H/F)

• Publié le 04/03/2021 | mise à jour le 12/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionLe cabinet de recrutement Adecco, recrute un Gestionnaire de paie (h/f), en CDI, sur le secteur de Saint-Quentin.
Vous avez comme missions principales : - Collecter les éléments fixes et variables de paie des clients selon les conventions collectives- La réalisation de bulletins de salaires (200/300 bulletins)- La saisie des différents éléments variables constitutifs de la rémunération - Létablissement et la vérification des charges sociales (mensuelles / trimestrielles / annuelles)- Conseiller les clients sur la réglementation sociale et paie
Profil recherché : Titulaire dun BAC+2 en paie, vous possédez une première expérience dans ce domaine.Vous avez une bonne connaissance des différentes conventions collectives Lutilisation du logiciel de paie SILAE est un plus.
Informations complémentaires :Poste à pourvoir en CDI au plus tôt Rémunération selon profil : sur 13 mois, participation / intéressement / Tickets Restaurants.
Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne

Formations

• - gestion formation | Aucune formation scolaire

Entreprise

• Adecco

Offre n°140 : Gestionnaire de paie (H/F)

• Publié le 23/02/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an - en cabinet comptable
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Au sein d'un Cabinet d'expertise comptable, rattaché(e) au Responsable du service social, vous êtes en charge de :

- la gestion d'un portefeuille de clients multi-conventions sur la préparation/révision des bulletins de salaire et l'établissement des déclarations sociales sur une clientèle variée (TPE-PME).
- participer à la gestion des clients, des salariés depuis l'entrée jusqu'à la rupture du contrat (rédaction de contrats de travail, DUE, maladie, rupture de contrats)
- gérer des procédures simples

De formation BAC+2 minimum en gestion de personnel RH avec si possible une première expérience en cabinet comptable

Mutuelle / Tickets Restaurant / heures supplémentaires rémunérées

Compétences

• - Gestion de la paie
• - Saisir les factures
• - Codifier une facture
• - Codifier un mandat
• - Paramétrer un système d'information comptable
• - Établir des déclarations fiscales et sociales
• - Préparer les éléments constitutifs d'un mandatement

Formations

• - secrétariat assistanat ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Offre n°141 : Ajusteur-monteur / Ajusteuse-monteuse de fabrication (H/F)

• Publié le 17/02/2021 | mise à jour le 04/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée (1)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

POSTE : Monteur-Ajusteur H/F
PROFIL : Titulaire d'une formation usinage ou équivalence, vous justifiez d'une expérience significative et similaire dans l'ajustage- montage.
Vous êtes titulaire d'une formation risques chimiques NI ou N2, CACES 3 et pont roulant (en cours de validité)
Vous possédez une autonomie sur le montage d'appareils mécaniques complets.
Vous êtes organisé()e, doté(e) d'une aisance relationnelle avérée (relations équipes internes et clients)
Vous faites preuve d'anticipation.
Vous appréciez le travail de pièces uniques et êtes précis(e) dans vos actions.
DESCRIPTION : SAMSIC BESANCON recrute pour son client, un monteur-ajusteur H/F
Vous aurez à charge à effectuer de l'assemblahe suivant le plan (moteur - réducteur...)
Vous travaillerez en atelier puis vous installerez les pièces sur sites clients (nationaux et internationaux)
Vous serez en binôme dans un premier temps avec un monteur de la société.
Vous serez amené(e) à réaliser des travaux tels que du fraisage et tournage traditionnel ainsi que de l'emballage, perçage...
Poste à pourvoir dans le département du 02 avec déplacements ponctuels nationaux et internationaux.

En bref : Ajusteur-monteur

Entreprise

• Samsic Besancon

Offre n°142 : Boulanger - Tourier H/F

• Publié le 16/02/2021 | mise à jour le 05/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Votre mission :

- Sélectionner et doser les ingrédients pour réaliser les pâtes, les mélanger et effectuer le pétrissage.
- Conduire une fermentation
- Diviser la masse en pâtons
- Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
- Confectionner des viennoiseries
- Cuire des pièces de viennoiserie ou les pâtons
- Défourner les pièces de viennoiserie ou des pâtons
- Décorer les produits culinaires
- Entretenir espace de vente, matériel et équipement

Le poste est au Canada, dans la province francophone de Québec

Offre n°143 : Responsable d'agence de travail temporaire (H/F)

• Publié le 08/02/2021 | mise à jour le 09/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Rattaché au directeur de secteur, vous agissez en véritable responsable de centre de profit.
Vous assurez les missions suivantes :Prospection et développement commercial, fidélisation des clients, animation, management, sourcing et formation. Veille juridique et respect des règles de sécurité au travail. Suivi des KPI de développement et de rentabilité de l'agence. Management d'équipe.
De formation Bac+2, vous justifiez d'une première expérience dans le travail temporaire en tant Responsable d'agence ou Commercial(e).Maitrise des outils informatiques indispensable.
Vous avez une bonne connaissance du tissu économique local et des différentes institutions.
Au delà des compétences techniques, les valeurs humaines sur ce poste sont indispensables.
Les valeurs de notre entreprise sont les suivantes: Proximité, Ecoute, Considération, Confiance.
Mutuelle, téléphone portable, primes.
Variable de rémunération intéressant.
11 RTT, Ticket Restaurant.

Compétences

• - Analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
• - Définir les orientations stratégiques d'une structure
• - Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité en interne
• - Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
• - Organiser le fonctionnement d'une structure

Formations

• - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• INTERACTION

  Avec plus de 120 agences en France, le groupe Interaction est un groupe français unique et indépendant, au service de l'emploi (de l'intérim au recrutement). Nous avons développé des prestations RH pour conforter à la fois nos clients et nos candidats dans leurs recherches (emploi généraliste ou spécialisé, besoin de formation ou de montée en compétences, gestion de carrière, prévention des risques, insertion professionnelle). Valeurs du groupe: Proximité, Ecoute, confiance, considération.

Offre n°144 : Négociateur / Négociatrice immobilier

• Publié le 04/02/2021 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an - immobilier /vente (avec prospection)
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Riche d'une première expérience dans le domaine commercial (prospection, appels sortants réalisés) ou immobilier ou titulaire d'une formation dans l'immobilier, vous souhaitez intégrer l' équipe dynamique. d'Athur Immobilier Saint Quentin. Vous êtes intéressé (e) par la digitalisation, les réseaux sociaux. Vous aimez être force de proposition. Vous travaillez sur un fichier existant à développer. Vous savez faire preuve d'empathie, d'écoute, de reformulation et prenez en considération les besoins et envies de vos clients(es).

Compétences

• - Prospecter de nouveaux clients
• - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
• - Évaluer la valeur d'un bien immobilier
• - Conseiller un client sur les améliorations et obligations réglementaires liées à un bien immobilier
• - Présenter les modalités d'acquisition d'un bien

Formations

• - immobilier | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• ARTHUR IMMOBILIER SAINT QUENTIN

Offre n°145 : Responsable commercial / commerciale (H/F)

• Publié le 03/02/2021 | mise à jour le 05/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Franchise
• Temps plein
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Courtier en prêt immobilier, AB Courtage accompagne les particuliers depuis près de 15 ans dans la réalisation de leurs projets immobiliers.
Partenaire des plus grands réseaux bancaires, AB Courtage s'engage à négocier pour ses clients les meilleures offres et les conditions d'emprunt les plus favorables.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Commerciale (H/F) en statut mandataire pour notre agence de Saint Quentin. Vous participez au développement du portefeuille d'affaires de l'agence et accompagnez une équipe de conseillers commerciaux en crédit immobilier.
A ce titre vous :
-Recrutez et supervisez une équipe de commerciaux mandataires.
-Animez un réseau d'apporteurs d'affaires professionnels (Agences Immobilières, Assureurs, Comité d'entreprise,.).
-Qualifiez et validez la faisabilité des dossiers clients particuliers et participez au suivi auprès de nos partenaires financeurs.
-Rendez compte de votre activité selon les directives établies.
-Participez à la gestion administrative de l'agence.
-Assurer une veille sur les évolutions du marché.
Description du profil :
De formation commerciale, vous disposez d'une expérience significative dans l'animation de réseaux professionnels. Une expérience dans le domaine bancaire et/ou immobilier serait un plus.
Reconnu pour votre leadership, vous avez à cœur d'accompagner les collaborateurs et de développer leurs compétences.
Autonome dans votre organisation et la gestion de votre temps, vous serez sur le terrain le relais d'une politique commerciale ambitieuse. Vous mettrez à profit votre appétence commerciale pour vous créer un réseau et votre empathie au service de la relation client.
La nature même de ce poste implique de fréquents déplacements départementaux et nécessite d'être titulaire d'un permis B valide.
La capacité professionnelle IOBSP est indispensable pour ce poste.
Ce poste de Responsable Commerciale (H/F) est à pourvoir immédiatement en tant que mandataire au sein de l'agence AB COURTAGE située à Saint Quentin (02).
Vous souhaitez relever de nouveaux challenges au sein d'une structure dynamique qui saura vous faire monter en compétences ? Rejoignez-nous !

Offre n°146 : Conseiller commercial / Conseillère commerciale sédentaire (H/F)

• Publié le 02/02/2021 | mise à jour le 12/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Description du poste :
Notre plus belle entreprise, c'est d'accompagner la vôtre.
Est-on différent parce qu'on est leader ou leader parce qu'on est différent ? Responsable de votre secteur (le département de l'Aisne - 02 - Saint-Quentin, Soissons, Laon, Château-Thierry, Tergnier...), vous développez un portefeuille clients existant sans négliger la prospection.
La différence ? Chaque matin, en montant dans votre voiture (fournie, évidemment, tout comme votre smartphone, votre tablette, et bien d'autres choses...), vous êtes d'attaque. Parce que Würth est vraiment unique : un groupe familial solide, mondialement connu et implanté en France depuis plus de 50 ans, un catalogue de 30 000 références pour apporter un conseil pertinent, 2 plateformes logistiques, plus de 160 points de vente et un site e-commerce pour répondre aux urgences de vos clients, des services novateurs pour permettre à chaque professionnel de mieux exercer son métier... Et vous, en tant que professionnel de la vente, nous vous accompagnons par un programme de formation et d'intégration et continuons de développer vos compétences tout au long de votre parcours au sein de l'entreprise.
Description du profil :
Vous l'avez compris, Würth, entreprise multispécialiste leader de la vente multicanal de services et produits de fixation, d'outillage et de consommables d'atelier au service des artisans, PME/PMI de tous les secteurs d'activités, est une opportunité à part. Surtout pour un entrepreneur comme vous, issu idéalement d'une filière technique ou commerciale. Elle vous permet de vous concentrer pleinement sur vos objectifs, d'être réactif, apporteur de solutions, d'être celui sur qui votre client peut compter. Si chaque année 250 000 clients sont fidèles à la marque Würth, c'est aussi et surtout grâce à la confiance qu'ils ont en leur Technico-commercial.
Rejoindre nos équipes, c'est mutualiser nos ambitions pour grandir ensemble. Ce qui vous ouvre de belles perspectives : une rémunération à la hauteur de vos réussites (fixe + primes + commissions, participation aux bénéfices, remboursement des frais, mutuelle gratuite pour les salariés) ou encore un parcours évolutif. La preuve : 70 % de nos managers sont issus du terrain.
Vous souhaitez mettre à profit votre goût du challenge ? Rejoignez notre force commerciale sur le secteur de l'Aisne (02 - Saint-Quentin, Soissons, Laon, Château-Thierry, Tergnier...).
Ce poste, en CDI, est à pourvoir immédiatement.
Engagée dans une politique Diversité depuis plusieurs années, Würth France ouvre ses postes à tous les talents.

Offre n°147 : Boulanger / Boulangère H/F

• Publié le 25/01/2021 | mise à jour le 06/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 35H Travail le samedi
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Le boulanger a pour mission de réaliser la fabrication des produits mis en vente.
- Il contribue à assurer le bon fonctionnement quotidien et la qualité des produits mis en vente dans le respect des recettes.
- Il garantit la réalisation des missions et tâches qui lui sont confiées par le Responsable Production.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir rapidement.

Compétences

• - Boulage des pâtons
• - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse
• - Conduire une fermentation
• - Diviser la masse de pâte en pâtons
• - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

• - commerce (boulangerie ou restauration) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• BOULANGERIE DE MARIE BLACHERE

  Marie Blachère, un groupe passionné, enthousiaste et commerçant. Depuis les débuts de l'entreprise familiale en 1985, le groupe Blachère s'est développé en conservant la même volonté : faire partager sa passion des produits frais, à ses équipes et à ses clients. C'est avec cette même passion et un savoir-faire authentique que les boulangeries Marie Blachère continuent de faire rayonner ces valeurs, au travers d'un concept de marché qui chaque jour, à su séduire de nouveaux clients depuis 2004.

Offre n°148 : Professeur / Professeure de philosophie (H/F)

• Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 05/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 18H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Vous enseignez la philosophie au lycée.

Pour postuler, vous devez télécharger un dossier de candidature sur le site de l'Académie d'Amiens :
www.ac-amiens.fr-rubrique Recrutement/Offres d'emplois/Recherche de candidats pour postes vacants ou nombreuses disciplines et comment faire acte de candidature.
Ou en recopiant le lien suivant dans votre navigateur :

http://www.ac-amiens.fr/381-recherche-de-candidats-pour-postes-vacants-ou-suppleances.html

Ce dossier est à compléter et renvoyer au RECTORAT D'AMIENS/DPE/Bureau DPE3/20 Boulevard d'Alsace Lorraine/80063 Amiens
Si vous détenez des diplômes étrangers, ces derniers doivent être traduits et leur équivalence certifiée par le CIEP, voici le lien du site pour effectuer cette démarche:

http://www.ciep.fr/enic-naric-menu/comment-obtenir-attestation

Compétences

• - Philosophie
• - Préparer les cours et établir la progression pédagogique
• - Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
• - Renseigner les supports d'évaluation scolaire et informer les proviseurs, collègues, parents, lors de conseils de classe, rencontres parents/professeurs, ...
• - Enseigner une discipline à un groupe de personnes

Entreprise

• rectorat

  RECTORAT AMIENS

Offre n°149 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- (H/F)

• Publié le 10/12/2020 | mise à jour le 15/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 24H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 2 ans
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Recherchons DEAVS et/ou AVS pour intervenir sur le quartier St Martin en équipe autonome.
2 CDI de 104h/mois, soit 24h/sem, suite accroissement d'activité. Travail en équipe de 10 intervenants avec réunion hebdo. Implication dans la construction du planning afin de permettre une meilleure conciliation vie privée/vie pro. Travail 1WE/2.
Disponibilité de suite. 2 ans d'expériences minimum + mobilité obligatoire.

Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes handicapées, enfants et adolescents, personnes en difficultés socio-professionnelles ) pour la réalisation d'ateliers de prévention santé, d'activités manuelles, créatives et sensorielles, ainsi que la réalisation du suivi du projet de vie des bénéficiaires, éventuellement lors de sorties culturelles et divertissantes.
Vous participerez activement à l'insertion sociale des personnes, vous veillerez à la préservation de leur autonomie et à la consolidation des liens sociaux.

Compétences

• - Règles d'hygiène et de propreté
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
• - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Formations

• - auxiliaire vie sociale (DEAES ou ADVF ou DEAVS exigé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ASS AID'AISNE

  Structure d'aide à domicile sur SAINT QUENTIN et SOISSONS, référence en matière d'accompagnement des plus fragiles... 250 salariés dont 30 administratifs

Offre n°150 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

• Publié le 01/12/2020 | mise à jour le 14/04/2021
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - Sur un poste similaire
• - B - Véhicule léger
• - EB - Véhicule léger + remorque
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 02 - ST QUENTIN (02100)

Vous avez exercé plusieurs années comme ouvrier paysagiste, vous avez déjà encadré une équipe et formé des collègues. Avez-vous envisagé de travailler dans le secteur médico-social ? d'accompagner des personnes en situation de handicap ?

Vos principales missions:
- encadrer et accompagner une équipe de personnes en situation de handicap pour des travaux d'entretien et de création d'espaces verts en fonction des capacités de chacun et de leur projet personnalisé d'accompagnement
- assurer la réalisation des prestations espaces verts auprès des clients particuliers et professionnels
- participer aux apprentissages et à la montée en compétences des personnes
- participer au développement d'une activité maraîchage
- veiller au respect des règles de sécurité, à l'entretien et à la maintenance des équipements
- peut être amené à encadrer et accompagner une équipe pour des prestations de conditionnement

Compétences

• - Techniques d'engazonnement
• - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
• - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
• - Entretenir un espace extérieur
• - Entretenir un élément de décoration

Formations

• - travaux paysagers (paysagisme) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ESAT ST QUENTIN SERVICES

  L'ESAT Saint-Quentin Services (100 personnes accueillies), établissement de la Fédération des APAJH, contribue à l'épanouissement et l'intégration sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap en leur proposant une activité professionnelle adaptée avec accompagnement éducatif.