Consulter les offres d'emploi dans la ville de Hamelin située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Hamelin. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET, 50 - ST AUBIN DE TERREGATTE, 50 - Saint-Hilaire-du-Harcouët ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
-*Vous travaillez dans un magasin de prêt à porter homme femme et robe de mariée . Vous conseillez les clients et effectuez des ventes additionnelles. Vous réceptionnez les marchandises, les contrôlez et les étiquetez. Vous réalisez le marchandising. Vous travaillez du mardi 09h30- 12h00 14h30- 18h30, mercredi 09h30 -12h30 14h30-18h30 jeudi et vendredi mêmes horaires que le mardi et le samedi 09h30- 12h15 14h15- 18h30 Poste à pourvoir immédiatement. Vous avez une experience en vente d'au moins 24 mois.
Votre agence PROMAN Fougères recherche pour l'un de ses clients, un employé polyvalent en restauration H/F. Vous serez en charge de : Accueillir les clients Participer au service des commandes Encaisser les paiements Débarrasser les tables et les dresser pour les clients Participer à la préparation des plats froids et chauds Poste basée sur une aire d'autoroute. Disponible le week-end Période de travail de 8 Heures Travail en journée Travail les jours fériés L'employé polyvalent de restauration est, comme l'indique l'intitulé de son poste, polyvalent ! Cette qualité est indispensable et doit se coupler à un grand dynamisme. Bien que respectueux de la hiérarchie en cuisine, l'employé polyvalent de restauration fait preuve d' initiative pour anticiper les besoins. L'employé polyvalent de restauration H/F est placé au contact direct de la clientèle. Vous devrez donc avoir une présentation impeccable , d'une amabilité de tous les instants ainsi que d'un sens prononcé du service . Enfin, l'employé polyvalent de restauration est très attaché aux normes d'hygiène . Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Préparateur de parc-Livreur H/F pour un CDI à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Vos missions : Assurer la maintenance de premier niveau du parc location : lavage au karcher, graissage... Veiller au bon fonctionnement et à la propreté du matériel. Effectuer la mise en main auprès des clients. Livraison du matériel en VL avec remorque. Poste à pourvoir dès que possible avec possibilité de prolongation de la mission. Horaires : 39h du lundi au vendredi : 7h30-12h 13h30-17h00 - Taux horaire à définir selon votre expérience - Tickets restaurant. Votre profil : Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP maintenance et/ou mécanique et justifiez d'une expérience acquise dans le domaine du TP ou de l'agricole. Permis BE obligatoire et si possible connaissance des engins TP.
Votre agence Triangle Intérim à Avranches recrute un HÔTE DE VENTE POLYVALENT H/F pour l'un de ses clients situé sur le secteur de St-Aubin-de-Terregate. Le poste est à pourvoir dès à présent et pour plusieurs mois de mission. Les principales tâches que vous avez à effectuer sont les suivantes : - Préparation de plats simples (chaud et froid), - Plonge, - Service et mise en place, - Vente des plats, - Renseignements, accueil et service clients - Réaliser des encaissements - Effectuer de la mise en rayon - Points sur les commandes et rangement des stocks - Entretien des parties communes. - Tâches polyvalentes Vous travaillez du lundi au dimanche (avec deux journées de repos dans la semaine) en horaires de journée sur une amplitude horaire de 06h00 à 22h00 suivant le planning. Taux horaire à 12.69€/h avec prime d'habillage, prime de blanchissage. Carte boisson chaude offerte pendant votre contrat ainsi que des réductions sur les repas pris sur place. Vous avez une première expérience réussie dans le domaine de la restauration. Vous connaissez et savez appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
L'agence R Intérim d'Avranches est située au 6 rue Duhamel à Avranches. 02.33.70.86.86
- LIVRAISONS EN EXPLOITATIONS AGRICOLES - DIFFERENTES INTERVENTIONS EN PRODUCTION SUR SITE+ LAVAGE ET DESINFECTION CAMION - POLYVALENCE DANS L ENTREPRISE - PAS DE DEPLACEMENT RENTRE TOUS LES SOIRS
Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions : En toute autonomie vous serez en charge d' - Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité - Utiliser les outils de communication embarqués - Assurer le bon état / utilisation du véhicule Le poste est basé à Saint James (50240) Rattachement au dépôt de Pontorson Contrat : 600 h/an Activité : Scolaire Profil : Vous aimez conduire Vous avez le sens du service, des responsabilités Vous aimez le relationnel et le contact aux autres Vous aimez travailler en autonomie Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le) La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vos qualifications : Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutant(e)s sont accepté(e)s : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : Taux horaire brut 13.337 € + 13 ème mois Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : - Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel - Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) - Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de car ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Missions : Sous l'autorité du cadre de l'accompagnement social de proximité, l'assistant de service social de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit. Vous travaillez sur un secteur défini en fonction des réalités socio-économiques et/ou administratives pour l'ensemble des populations. Activités principales : Mission 1 : contribuer à aider les personnes accueillies en territoire de solidarité Activité 1 : informer et orienter les usagers Activité 2 : évaluer la situation des usagers et élaborer avec eux un diagnostic psychosocial Activité 3 : leur proposer un accompagnement social et éducatif Activité 4 : instruire en tant que de besoins et en fonction d'un plan d'aide à mettre en œuvre des demandes d'aides financières et aider à la complétude de divers dossiers administratifs Activité 5 : effectuer des signalements auprès de l'autorité judiciaire afin de protéger les personnes vulnérables Mission 2 : concourir à la mission protection de l'enfance Activité 1 : évaluer les informations préoccupantes Activité 2 : rédiger des rapports d'évaluation et préconiser les actions à mettre en œuvre Activité 3 : instruire si besoin des demandes d'aide relevant de l'aide sociale à l'enfance Activité 4 : développer un réseau partenarial avec les différents acteurs contribuant à la protection de l'enfance Mission 3 : contribuer à la mission insertion Activité 1 : accompagner les bénéficiaires du revenu de solidarité active Activité 2 : élaborer, suivre et mettre en œuvre les contrats d'engagement réciproque Activité 3 : instruire les demandes d'aide dans le cadre des dispositifs envers les jeunes et de l'habitat Mission 4 : participer à l'intervention sociale d'intérêt collectif Activité 1 : analyser les besoins collectifs Activité 2 : construire un projet d'action adapté aux besoins et aux spécificités des publics accueillis Activité 3 : animer et conduire une intervention Activité 4 : évaluer l'action menée Mission 5 : participer au développement social territorial Activité 1 : contribuer à l'étude de besoin au niveau du territoire Activité 2 : participer à la mise en œuvre des projets territoriaux de développement social Direction générale adjointe : DGA "action sociale Direction : direction de l'accompagnement social de proximité Service : pôle d'action sociale de Saint Hilaire du H. diplôme d'État d'assistant de service social obligatoire
Partnaire Caen recherche un AGENT DE QUAI H/F de nuit pour son client, entreprise familiale spécialisée dans le fret industriel, la messagerie et le groupage de marchandises. Poste basé à Saint Hilaire du Harcouët (50) Au sein de l'entrepôt vous avez en charge : - Le chargement et déchargement des véhicules - Le contrôle de l'état des marchandises - La gestion des bordereaux de chargement et déchargement - Le nettoyage du quai Horaires : Du mardi au vendredi : 00h15 / 8h00 Le samedi : 00h30 / 9h00 Caces R489 1A et 3 obligatoire Vous êtes titulaire des Caces R489 1A et 3 et justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous souhaitez un poste de nuit. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
les missions sont : Etiquetage des produits sortie machine de conditionnement (peser,contrôle et mise en stock) Préparation des commandes : *prendre les produits finis du frigo et les scanner sur les commandes *préparer les comandes en respectant la règle du FIFO *mettre les colis sur palette identitifée avec etiquette colis et destination clients *filmer palette avant départ du transporteur *editer bon de livraison à mettre sur le colis du client et sortir bon de transport *formation en interne pour la prise de poste ( logiciel informatique, formation du logiciel, procédure de nettoyage et hygiènes...) *Travail en équipe matin ou après midi du lundi au vendredi 6h/13h30-13h30/21h travail au froid
Notre établissement recherche un plongeur (H/F) qui assurera également la fonction d'aide-pizzaïolo (H/F) en CDI à temps complet dès que possible (les deux missions font partie du même poste). Vous travaillerez au sein d'une pizzeria située à St Hilaire du Harcouët et aurez 2 jours de congés consécutifs (lundi et mardi). Idéalement vous avez de l'expérience sur ces postes, mais les débutants sont les bienvenus. Un accompagnement personnalisé peut vous être proposé.
Vous travaillerez à Dubois Fleurs à St James vous travaillerez en binôme avec une fleuriste Vos missions: - soin des plantes et des légumes - production végétale sous serre -préparation des commandes -servir et conseiller la clientèle en boutique Profil recherché : vous avez au moins une expérience en agriculture végétale et connaissez l'univers des plantes Possibilité de temps partiel si souhaité- travail 1 week end sur 2 Horaires 9h-12h 14h-19h
Fleuriste Horticulteur depuis 4 générations à Saint James. Venez découvrir la richesse des nos produits : fleurs coupées , plantes de jardin, plantes d'intérieur...
Afin de compléter notre équipe, nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un serveur H/F ou chef de salle H/F. Vous travaillez dans une pizzeria ayant une capacité de 180 couverts. Au quotidien vous dressez les tables, prenez les commandes, le service à l'assiette et entretien de la salle de restaurant. Vos horaires : 9H30 à 14-15H et 17H45-23H en semaine il faut prévoir de terminer plus tard certains week-ends . Vous avez deux jours de congés par semaine
Le/la responsable opérationnel(le) et technique travaille de manière indépendante sous la direction de son supérieur. Il/elle est leur principal conseiller en matière de planification et de réalisation des travaux Il/elle encadre les équipes horticoles et techniques (8 à 10 personnes). Il/elle planifie, organise, met en œuvre et supervise les tâches courantes Il/elle est également responsable du développement des projets, de la gestion des installations et des équipements. Il/elle agit comme intermédiaire principal entre son supérieur et le personnel subordonné. Il/ elle s'assure que toutes les exigences de sécurité du site sont satisfaites. Planification 25% - En étroite collaboration avec la direction horticole, le/la responsable opérationnel(le) et technique planifie les travaux courants en adéquation avec les besoins du site et rédige le plan pluriannuel d'entretien - Il/elle élabore les plans de maintenance des équipements, installations et infrastructures du site - Il/elle planifie les achats, et effectue des recommandations concernant les matériaux, équipements et prestataires - Il/elle établit les horaires de travail des équipes dont il a charge Supervision 50% - Le/la responsable opérationnel(le) et technique attribue les taches et supervise le travail de ses équipes en accord avec les directives du site, la règlementation et les standards de l'ABMC - Il/elle établit les évaluations annuelles de ses équipes, les plans de développement individuel et évalue les besoins en formation du personnel - Il/elle est en charge la gestion du personnel en collaboration avec les services de soutien (recrutements, gestion d'incidents, conflits, sanctions disciplinaires.) - Supervise la réalisation des travaux y compris en sous-traitance - Gère l'utilisation des produits sanitaires en conformité avec la règlementation et les standards de l'ABMC Tâches administratives et techniques 25% - Supervise et met à jour les registres de présence, la planification des congés annuels, les diverses absences et tout registre nécessaire à la gestion globale des effectifs. - Prépare les achats : gestion des stocks, devis, cahiers des charges, plans de prévention. - Recherche et propose des améliorations techniques pour améliorer le site - Il/elle assure la veille réglementaire et la communication entre l'environnement extérieur et la direction, concernant les exigences légales et techniques locales ayant une incidence sur le cimetière Connaissances du métier : - Connaissances avancées des techniques et procédures de maintenance des espaces verts. - Connaissances dignes d'un superviseur pour le métier de paysagiste et connaissances générales des autres métiers. - Connaissances de l'utilisation appropriée de tout équipement utilisé pour les espaces verts d'un site. Expérience professionnelle : - Minimum 2 ans dans l'encadrement - 3-5 ans dans le domaine technique (agricole, horticole.) Diplômes/Formation : - Un diplôme d'enseignement secondaire est obligatoire. Un bac+ 2 (BTSA ou équivalent) est fortement recommandé. - Certifié dans l'achat et l'utilisation de produits phytosanitaires.
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale doit sa longévité à la passion et à l'engagement de ses équipes au quotidien. Certifiés ISO 9001, Labellisés CO2 et RSE, nous nous engageons activement pour la réduction des émission de CO2 et l'amélioration continue de la sécurité et du bien-être au travail. Dans ce cadre, nous recherchons un Agent de quai (h/f) en CDI pour notre agence d'Aulnay-Sous-Bois (93). Au sein d'une équipe de 5 personnes et en lien avec le Responsable d'exploitation, vous gérez la partie opérationnelle du quai et intervenez sur la parte exploitation transport. Pour ce faire, vos missions consistent à : - Charger et décharger les véhicules en mode Tetris (soyez le maître du jeu....). Habilitations souhaitées : CACES R 489, cat 1A et 3 ; - Contrôler l'état de la marchandise ; - Compléter les bordereaux de chargement et de déchargement. - Participer à la construction et au suivi des tournées de distribution ; - Participer à la recherche de fret. A l'aise avec les outils informatiques et doté d'une aisance relationnelle, vous êtes organisé, rigoureux et réactif. Vous bénéficiez d'une intégration avec notre équipe en place lors de votre embauche. Horaires en journée et pas de travail le week-end. Rémunération : Selon profil.
Jourdan Transport et Solutions, entreprise familiale créée en 1952, s'appuie aujourd'hui sur un effectif de 250 personnes réparti sur 2 sites d'exploitation, le siège social basé à Saint-Hilaire-du-Harcouët (50) et 1 agence en région parisienne à Aulnay-Sous-Bois (93). Nos activités sont les suivantes : transport de marchandises générales, logistique, affrètement et location de véhicules.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur d'Anglais sur deux établissements pour un total de 14H par semaine sur la commune de SAINT HILAIRE DU HARCOUET. La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur d'Espagnol dans un établissement ou plusieurs établissements de l'enseignement secondaire public de l'académie de Normandie pour une durée déterminée. Une partie des enseignements aura lieu en lycée. Le remplacement concerne 3 établissements : -2h50+4,70h à St HILAIRE DU HARCOUET -5H à MORTAGNE BOCAGE -2h50 à ISIGNY LE BUAT La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Poste à pourvoir le vendredi 29 août 2025. Vous interviendrez auprès de jeune en filière Bac Pro activités hippiques et bac Pro gestion d'entreprise agricole Vos missions: - accompagner un ou plusieurs élèves en situation de handicap, sous le contrôle de pédagogues et d'enseignants - favoriser l'autonomie de l'élève, en lui permettant de suivre sa scolarité pour pratiquer les activités de sa classe tout en veillant à sa sécurité et à son confort. Les qualités requises pour ce poste sont: - l'écoute, la patience - l'empathie, un bon relationnel, - de l'intérêt pour le travail des enfants et ou des adolescents, - l'aptitude au travail d'équipe, - le goût d'apprendre et de se former, - le sens de l'organisation. L'organisation: Vous travaillerez en journée en fonction des besoins des jeunes et de leur emploi du temps (pas de travail sur les vacances scolaires d'Octobre, de Décembre, Février et Avril). Travail possible du lundi au vendredi inclus.
Dans le cadre de votre poste, vous évoluez au sein d'une équipe de 9 personnes, vous serez amené(e) à : - Assurer la maintenance des équipements de production et de distribution d'eau chaude. - Assurer la maintenance des équipements de traitement d'air. - Effectuer les réglages des boucles de régulation des équipements de traitement d'air. - Assurer la maintenance des équipements de production et de distribution d'eau glacée. - Réaliser la mise en service et optimiser les performances énergétiques des équipements d'un système de chauffage, ventilation et climatisation. Le permis B est un incontournable pour exercer votre activité Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à l'équipement et à l'aménagement des bâtiments d'élevage en lien direct avec les exploitants agricoles. Vos principales missions : Installer les équipements de plomberie sur les exploitations agricoles (abreuvoirs, réseaux d'eau, systèmes de production d'eau chaude, etc.). Participer à l'agencement des bâtiments d'élevage (tuyauteries, circuits, raccordements). Travailler en lien avec l'équipe technique et les éleveurs. Lire des plans techniques et respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Rémunération selon expérience, primes selon les chantiers. Un véhicule de service est à disposition pour les déplacements professionnels. Le profil recherché : Vous êtes bricoleur.se, rigoureux.se et appréciez le travail manuel. Une première expérience en plomberie, maintenance ou montage est un plus. Vous êtes à l'aise dans un environnement agricole ou rural. Mobile et autonome, vous aimez le travail sur le terrain. Une formation aux équipements spécifiques sera assurée à la prise de poste.
Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un conseiller en pièces automobile d'occasion h/f. Rejoignez une équipe où chaque pièce compte ! Spécialiste du réemploi automobile, vous participez à donner une seconde vie aux composants mécaniques et carrosserie, toutes marques, issus de véhicules sinistrés. Vendeur de pièces de rechanges H/F prêt à relever de nouveaux défis et à apporter votre savoir-faire technique au service des professionnels. Vos missions sont : - répondre aux appels entrants, - traiter les demandes reçues par mail, - rechercher les pièces demandées dans le logiciel interne, - établir les devis et calculer les frais de port, - préciser les délais de livraison. - effectuer ponctuellement des vérifications sur le parc et en stock. Le profil recherché : Vous souhaitez ranger votre caisse à outil et mettre à profit vos connaissances de mécanicien ? - 2 à 3 années d'expériences sur une fonction similaire, vendeur comptoir, conseiller en magasin ou auprès de fournisseurs automobiles, - des connaissances en pièces automobiles sont obligatoires, - outil informatique et téléphone au quotidien, - autonomie, rigueur et réactivité. Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes. Horaires : du lundi au vendredi, en horaires de journée. CDI, secteur Saint Hilaire du Harcouët (50). Salaire : 24 à 29K€ brut annuel + prime de fin d'année Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Optimisez votre temps! Faites confiance à Artus Normandie, recrutement CDD-CDI présente sur le marché de l'emploi depuis 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au c?ur de notre métier. Artus est une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Notre agence Adéquat de Villedieu les Poêles recrute des nouveaux talents : Agent de conditionnement (F/H) pour notre client situé à Poilley et spécialisé dans la culture et la récolte de champignons ! Missions : - Conditionnement de champignons - Travail sur ligne de production - Divers travaux de manutention (fabrication de carton..) Horaires en journée ou en 2*8 Travail en environnement froid Profil : - Expérience en agroalimentaire appréciée - Dynamique et à l'aise en équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe de Villedieu les Poêles au ## ## ## ## ## ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le poste en binôme avec une surveillante. Vous avez pour missions de encadrer des jeunes au réfectoire et sur la cour de récréation. Vous surveillez avec vigueur et rigueur les espaces de restauration et d'études ainsi que la cour pour les élèves collégiens. Ce poste est à temps partiel, en coupure. Peut convenir pour un complément d'activité par exemple. Horaires : de 12h15 à 13h30, les lundis, mardis, jeudis et vendredis, soit 5h semaine Le contrat est jusqu'au 30/06/2026, vous ne travaillez pas sur les vacances scolaires. Si vous êtes intéressé(e) envoyez votre cv et lettre de motivation (toutes candidatures sans lettre ne seront pas étudiées)
Nous recherchons un technicien / une technicienne de maintenance pour travailler en binôme dans notre salaison (entreprise agroalimentaire d'une quarantaine de personnes basée à Louvigné du désert 35) rattaché-e au responsable de site et en collaboration avec son collègue, les missions seront les suivantes : suivi du planning prévisionnel de maintenance, participer aux travaux de maintenance, de préventifs sur les machines, maitrise du budget de maintenance, assurer le suivi des pièces de rechange mise à jour des dossiers techniques, plans, procédures .... vous avez le sens du terrain et faites preuve de rigueur, réactivité et autonomie vous possédez une expérience sur le terrain, maintenance industrielle, mécanique, automatisme, pneumatique, hydraulique et ainsi que de connaissances en froid industriel. une expérience en soudure serait un plus. vous êtes force de proposition et participerez activement aux évolutions de l'outil de production.
La société Bio Valeur (SBV) est une entreprise agroalimentaire, basée dans l Ile et Vilaine, d'une quarantaine de personnes aux savoir-faire artisanaux, spécialisée en produits biologiques. Dynamique et innovante elle propose une large gamme de produits et de viande fraîche : jambon, pâté, boudins, saucisses, saucissons mais propose aussi une gamme de produits sans sel nitrité.
la Société Bio Valeur est une entreprise agroalimentaire basée sur Louvigné du désert, ayant une quarantaine de salarié spécialisée en produits de porc biologique recherche pour rejoindre une équipe en place une personne pour la production ces missions seront : Respecter le planning de cuisson Savoir lancer les cuissons et contrôler les fins de cuisson effectuer les enregistrements de contrôle, respecter les règles d'hygiène Injection des produits respecter l'ensemble des process effectuer les enregistrements de fabrication les horaires de travail sont le matin dès 6 h, vous êtes organisé, rigoureux et soucieux de la qualité de travail. vous êtes dynamique et aimez le travail en équipe
Notre agence PARTNAIRE à Rennes est fière d'accompagner des milliers de candidats dans la réalisation de leurs projets professionnels. Rejoignez notre réseau et boostez votre carrière! Pour l'un de nos clients, spécialisé dans le transport de marchandises à l'echelle nationale, dans différents secteurs d'activités, nous recherchons un(e) conducteur(trice) SPL. Vous réalisez les missions suivantes : - Charger de l'aliment du bétail en vrac chez le client (Coopérative) - Livrer cet aliment dans les exploitations agricoles - Appliquer les règles de sécurité - Respecter le code de la route et les règlementations en vigueur Idéalement vous avez une connaissance et une appétence pour le milieu agricole. Le départ de la tournée s'effectue à Louvigné du Désert sur des déplacements régionaux en camion citerne à vis compartimentées Vous travaillez sur des horaires de journée Rémunération selon profil à partir de 12,14EUR d l'heure + primes repas Mission de 3 mois à pourvoir dès à présent Vous êtes obligatoirement titulaire du Permis EC/FIMO/FCO à jour Vous avez une première expérience sur un poste similaire Vous êtes autonome, rigoureux(se) et impliqué(e) Vous avez le sens du service et de la communication Allez plus loin avec PARTNAIRE, postulez! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Poste à pourvoir au 01/09/2025, à temps partiel (24 heures) avec possibilité d'évolution sur un temps plein. Vous travaillez du lundi au vendredi, principalement de 7h à 9h et de 16h à 19h. Vous intervenez au domicile des particuliers pour réaliser les missions suivantes: - garde d'enfant - aide au petit-déjeuner / goûter - habillage - aide aux devoirs - jeux d'éveil - trajets domicile / école à pied ou avec votre véhicule Vous êtes amené.e à vous déplacer autour de St Hilaire. LES AVANTAGES: - Indemnisation 0.45€/Km - Mutuelle entreprise - Téléphone mobile Les engagements d'O2: - vous apporter des missions évolutives selon vos disponibilités - s'occuper des démarches administratives liées à votre contrat de travail. - vous fournir un équipement professionnel - vous former à ses méthodes et vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel
En plus du pilotage de votre ligne, vous devrez respecter les procédures de production, d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Contrôle des produits finis - Maintenance préventive et réglages en cas de dysfonctionnement CAP à BAC PRO en Industrie agroalimentaire Horaires d'équipe Profil : - Faire preuve de rigueur en respectant les protocoles établis. - Être organisé et flexible pour s'adapter à un environnement agricole. - Avoir une aisance à la communication pour faciliter le travail en équipe. - Faire preuve d'humilité et être capable de se former aux processus. - Être autonome, dynamique et rester calme en toutes circonstances. - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Au sein d'une piscine collective, en doublon avec un maître nageur, vous préparez en alternance sur 9 mois le BPJEPS AAN (diplôme de maître nageur/sauveteur). Le rythme de formation pourrait se présenter au format suivant : Lundi, mardi en formation et mercredi, jeudi et vendredi en structure à la piscine. A revoir lors de votre inscription et démarrage de formation. Vous devez posséder impérativement le BNSSA (brevet national de sécurité de sauvetage aquatique).
Dans le cadre d'un remplacement, le réseau Aprolliance recherche un agent de propreté tertiaire H/F sur le secteur de Louvigné du Désert. Le poste : CDD à compter du 1er septembre 2025 Une durée de 4 mois 31h50 du lundi au vendredi Les missions : Chez les professionnels, vous assurerez l'entretien de locaux professionnels selon le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client : - Dépoussiérage, aspiration, lavage des sols - Entretien des appareils sanitaires Profil recherché Si vous êtes une personne motivée, organisée et soucieuse du détail, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent d'Entretien (H/F).
Nettoyage courant des bâtiments (20 à 49 salariés)
Votre Agence TRIANGLE INTERIM de Fougères, recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans la vente de matériaux de construction, un Comptable Client H/F. Sous la responsabilité du Directeur Financier, vous effectuerez les tâches suivantes : - Gestion de la facturation client - Gestion des encaissements et recouvrements - Préparation des dossiers de mise en contentieux et suivi des clients douteux - Suivi des contrats d'assurance-crédit - Déclaration fiscales (TVA, TVS) - Contrôle du CA et des caisses - Saisie des banques, suivi des rapprochements des modes de paiement et des dépôts en banque Poste basé à Louvigné du Désert Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en Comptabilité - Gestion et vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans sur le même poste. Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe. Le poste vous intéresse ? Postulez ! Nous n'attendons plus que vous !
Votre agence TRIANGLE INTERIM de Fougères, recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans la vente de matériaux de construction, un(e) Magasinier Cariste Vendeur H/F. Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vous effectuerez les tâches suivantes : Le conseil client La gestion des stocks La mise en rayon L'approvisionnement en marchandises dans les véhicules La préparation des commandes clients L'inventaire annuel Manipulation du chariot R489 cat 3 Horaire de journée du lundi au samedi (9h-18h ou 10h-19h), avec un jour de repos dans la semaine. Vous êtes impérativement titulaire du CACES R489 cat 3. Vous avez des connaissances dans les matériaux de construction et vous aimez le relationnel. Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Nous n'attendons plus que vous !
Nous recherchons un (e) poissonnier (e).Vous accueillez,conseillez, informez et fidélisez les clients en répondant à leurs besoins et en leur offrant les meilleurs produits. Grâce à vos connaissances, vous proposez aux clients des recettes pour la préparation des produits qu'ils achètent, Vous animez le rayon et le rendez attractif,Vous veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, et au contrôle de la qualité et de la fraîcheur de vos produits.Vous connaissez les différents produits de la mer, Idéalement vous savez vider, écailler, étêter, trancher les poissons, et ouvrir les coquillages (sinon formation en interne).Vous avez le sens du commerce et de la fidélisation client.Vous vous assurez de la bonne tenue de votre secteur par le respect des procédures.
Votre Rôle : En tant qu'Agent de propreté, vous êtes responsable de maintenir la propreté des locaux de nos clients, tels que des bureaux, des commerces, des musées, etc. Vos tâches principales incluent le dépoussiérage, le lavage et la désinfection des sanitaires, des surfaces et des sols, ainsi que la vérification de la qualité des prestations. Vous travaillez sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols en utilisant les équipements et les produits adéquats - Réaliser des autocontrôles pour garantir la qualité de la prestation - Veiller au bon entretien du matériel et à la réalisation des demandes de fournitures - Relayer les informations du client et du terrain à votre responsable - Représenter le Groupe JBS auprès de nos clients Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage. Vous êtes capable de gérer du matériel et de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI à temps plein (35h/semaine). Vos plages horaires et vos journées de travail seront précisées lors de l'entretien (deux jours de repos consécutifs). La rémunération est prévue à partir de 12.38€ brut par heure selon profil. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP.
Les missions du poste Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau 3 (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi - Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). - Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Le profil recherché Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Bienvenue chez Vitalliance Notre forte croissance nous permet de créer de nombreux emplois chaque année et de proposer des opportunités d'évolution professionnelle à nos salariés. Nous avons notre propre centre de formation, qui propose des parcours diplômants pour nos intervenants à domicile et délivre le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles ADVF.
Nous rejoindre c est travailler avec des équipes motivées, des outils modernes, un cadre de travail agréable, un accompagnement réel de votre carrière interne, dans une entreprise en pleine évolution. Avec 140 agences en France et plus de 8000 salariés, Vitalliance est une entreprise leader de l'aide à domicile, spécialisée dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Poste à pourvoir au 01/09/2025, à temps partiel (24 heures) avec possibilité de temps plein. Vous travaillez du lundi au vendredi, principalement sur une amplitude horaire de 9h à 18h. Vous intervenez au domicile des particuliers pour réaliser les missions suivantes: - nettoyage - rangement - entretien du linge - repassage - courses - préparation de repas Vous pouvez également intervenir dans des locaux de professionnels. Vous êtes amené.e à vous déplacer autour de St Hilaire. LES AVANTAGES: - Indemnisation 0.45€/Km - Mutuelle entreprise - Téléphone mobile Les engagements d'O2: - vous apporter des missions évolutives selon vos disponibilités - s'occuper des démarches administratives liées à votre contrat de travail. - vous fournir un équipement professionnel - vous former à ses méthodes et vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel
ENCADREMENT : - Animation et gestion opérationnelle de l'équipe de restauration du collège, - Initiation aux bonnes pratiques professionnelles. RESTAURATION : Volet approvisionnement et règles nutritionnelles : - Participation aux procédures de la commande publique liée à l'achat de denrées alimentaires, - Conception de menus adaptés aux publics servis (collégiens, commensaux et maternels, primaires), tout en veillant à l'équilibre alimentaire, - Respect des recommandations et obligations du G.E.M.R.C.N, - Respect des objectifs du CNRC, PNNS 4 et du PNAN, - Implication dans la mise en place et le respect des obligations des lois EGALIM, CLIMAT et RESILIENCE, - Elaboration des commandes alimentaires, - Gestion et suivi des stocks de denrées alimentaires tout en veillant à leur bonne rotation, - Maitrise du coût des repas dans le cadre du budget imparti. Volet gestion de la production : - Implication sur l'utilisation de produits frais et de proximité (approvisionnement local, bio, bio local), - Connaissance des produits alimentaires, des techniques culinaires, des types et modes de cuisson, des techniques de conservation, de conditionnement et d'assemblage des préparations culinaires, - Confection, distribution des repas, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire relatives à la restauration sur place, - Surveillance du niveau de qualité et évaluation de la prestation servie, - Application et respect des normes et procédures* HACCP inhérentes au Plan de Maîtrise Sanitaire de l'établissement (*Traçabilité de la production, gestion/suivi des non-conformités, gestion/suivi des DLC / DDM, mise à jour/suivi des bonnes pratiques d'hygiène), - Connaissance des outils informatiques dédiés au fonctionnement des cuisines. - Mise en place de la polyvalence sur les différents postes du plateau restauration, - Suivi et impulsion des contrôles sanitaires (Formalisation des actions correctives requises), - Participation à la mise en œuvre et à la coanimation des commissions de restauration. Volet maintenance, hygiène des locaux et des matériels, équipements de restauration : - Participation et organisation de la remise en état des locaux et des matériels après production et distribution des repas, - Bonne connaissance des techniques et produits de nettoyage / désinfection des locaux (fiches techniques et F.D.S), - Application des procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection de l'établissement, - Maîtrise des règles de stockage et d'utilisation des produits dangereux, - Veille et surveillance de la sécurité des personnes et des biens en lien avec les techniques d'entretien, de fonctionnement des matériels, - Veille et surveillance du port des vêtements professionnels et des équipements de protection individuels (EPI), - Contrôle et vérification du bon fonctionnement des matériels et des équipements de restauration.
Vos missions : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Granville ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : NOUS RECHERCHONS Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires. Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Chef d'équipe h/f en canalisation. Vous recherchez un environnement de travail où la confiance, le respect et la proximité terrain priment ? Cette annonce s'adresse au manager ou futur manager ! Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous prenez en charge l'organisation opérationnelle et le management d'une équipe de 3 à 4 personnes sur des chantiers de pose de canalisations pour des marchés publics. Vos missions principales sont : - Encadrer et animer une équipe composée d'un poseur, d'un chauffeur et d'un manœuvre, - Veiller au bon déroulement du chantier : respect des délais, conformité technique, approvisionnement en matériaux, sécurité et signalisation, - Gérer les imprévus (fuites, accidents, incohérences de pièces...) et assurer la relation avec les usagers du chantier, - Renseigner les rapports journaliers et rendre compte, - Former les nouveaux arrivants et contribuer à la montée en compétences de l'équipe. Le profil recherché : - Formation : CAP à Bac Pro dans les travaux publics sera un plus ! - Expérience : 3 ans minimum dans les réseaux humides ou secs. - Permis B indispensable pour els besoins du poste - AIPR encadrant requis (formation possible à l'embauche). - Relationnel : communication interne et externe. Horaires : du lundi au vendredi, en horaires de journée. sans découché. Annualisation 35h/sem. Le poste est à pourvoir en CDI, sud Manche (50). Salaire : 16 à 18€ brut de l'heure selon grille TP et expérience Avantages : - Zone de déplacement - Restaurant pris en charge le midi - Véhicule de service - 8 semaines de Congés payés et RTT - Mutuelle PRO BTP - Participation au bénéfice selon le résultat de l'entreprise Processus de recrutement : - Réception et étude de votre candidature - Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond - Présentation du dossier de candidature à l'entreprise - Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Principal.e acteur au sein d'un chantier, vous êtes doté.e d'un bon relationnel, êtes en mesure de communiquer efficacement et appréciez de travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de construction. Votre mission : Assurer l'entretien journalier du matériel et le maintenir en parfait état de propreté. Effectuer les travaux de terrassement dans les règles de l'art et en toute sécurité. Respecter le port des équipements de sécurité et la tenue de travail. Rédiger et transmettre dans les délais un rapport journalier. Informer des problèmes éventuels rencontrés avec l'engin. Votre profil : Autonome dans votre métier avec minimum 3 ans d'expérience, vous savez faire preuve de responsabilité et d'organisation dans votre travail. Titulaire d'une formation en conduite d'engins et en possession du CACES R482 C1, vous aimez le travail en équipe et respectez la réglementation en vigueur.
Recherche Ouvrier Chauffeur Poids Lourds FCO Ayant connaissance Travaux Publics Titulaire des permis C, C1, C1E Pour une durée hebdomadaire de 39 heures Secteur d'activité d'un rayon de 25 à 30 km de l'entreprise située à Isigny le Buat
Recherche Ouvrier Maçon VRD ayant connaissance de la pose de Bordure, Pavage, Béton Désactivé, Clôture. Nous recherchons une personne autonome pour ce poste et ayant une expérience d'au moins 1 an en tant que maçon. Pour une durée hebdomadaire de 39 heures Secteur d'activité d'un rayon de 25 à 30 Km de l'entreprise située à Isigny le Buat
Forte d'une expérience de 70 ans dans le transport de marchandises générales, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Conducteur Routier SPL (h/f) en national en camion-semi, en CDI/Temps plein, au départ de Saint Hilaire du Harcouët (50). Missions : Assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises sur palettes auprès de nos différents clients. Vous roulez en bâché avec un camion attitré sur le territoire national (y compris la région Parisienne). Le travail s'effectue en journée, du lundi au vendredi (avec des retours possibles le samedi matin) et un horaire mensualisé compris entre 186h et 200h. Des découchés à la semaine sont à prévoir. Lors de votre intégration, vous bénéficiez d'une formation avec nos conducteurs référents et formateurs. Vous possédez : Permis EC/ FCO/ Carte conducteur à jour. Rémunération : Grille interne. La date de prise de poste sera définie en fonction du profil rencontré.
Forte d'une expérience de 70 ans dans le transport de marchandises générales, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Conducteur Routier SPL (h/f) en national en camion remorque/semi, en CDI/Temps plein, au départ de Saint Hilaire du Harcouët (50). Missions : Assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises sur palettes auprès de nos différents clients. Vous roulez en bâché avec un camion attitré sur le territoire national (y compris la région Parisienne). Le travail s'effectue en journée, du lundi au vendredi (avec des retours possibles le samedi matin) et un horaire mensualisé compris entre 186h et 200h. Des découchés à la semaine sont à prévoir. Lors de votre intégration, vous bénéficiez d'une formation avec nos conducteurs référents et formateurs. Vous possédez : Permis EC/ FCO/ Carte conducteur à jour. Rémunération : Grille interne. La date de prise de poste sera définie en fonction du profil rencontré.
Transports JOURDAN : présent sur le réseau national grâce à nos trois agences (siège social à St Hilaire du Harcouët (50)/ agence à Aulnay-sous-bois (93) et agence à Charleval (13)), nous recherchons actuellement une personne au poste d'agent de quai sur notre site de Charleval (13).
Dans le cadre de votre poste, vous travaillez en binôme ou seul en fonction des chantiers, vous serez amené(e) à : - installer des chauffes eaux, des appareils ménagers, des chaudières, des systèmes de climatisation et de ventilation... - réparer les différents installations - régler et entretenir les équipements Pour réaliser vos missions vous devez être en capacité de réaliser: - Coupe, soudure et pose des tuyaux. - Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.). - Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.). - Raccordements électriques, réglages et mise en service. - Connaître les normes de sécurité en vigueur en matière de plomberie. Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
Au sein d'un restaurant de type rapide (fast food) ADANA KEBAB VI Recherche chef cuisinier / cheffe cuisinière . Vous êtes spécialisé(e) dans la cuisine orientale Vous pouvez préparer et cuisiner des plats selon les recettes traditionnelles pour 45 couverts. Le restaurant est ouvert le midi et le soir. 35h00 semaine - Du lundi au dimanche. 1 jour de repos à convenir ensemble - dimanche midi non travaillé Planning en fonction de l'équipe
Rejoignez l'aventure ! SATIS JOBS CENTER recherche pour l'un de ses clients un Boucher - Découpe de porc bio (H/F) afin de renforcer l'équipe de production et participer à la préparation de viandes de haute qualité. Vos missions : Réaliser la découpe de carcasses de porc bio Préparer les différentes pièces selon les normes de qualité et les commandes Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire Maintenir la propreté et l'organisation du poste de travail Avantages chez SATIS JOBS CENTER : Un iPhone offert après 3 mois de mission Des équipements de protection individuelle (EPI) de qualité Un Compte Épargne Temps non bloqué Une majoration de 20% sur votre salaire brut (10% IFM + 10% ICP) Un accès privé et dématérialisé à vos documents administratifs Pourquoi postuler ? Intégrez une entreprise où le respect du produit et la qualité sont au coeur du métier, tout en bénéficiant des avantages SATIS JOBS CENTER. Profil recherché : Formation en boucherie ou expérience confirmée en découpe de viande Bonne connaissance des techniques de découpe et des règles d'hygiène Rigueur, précision et esprit d'équipe Envie de nous rejoindre ? Postulez dès maintenant avec votre CV et votre lettre de motivation pour rejoindre une équipe passionnée et engagée dans le bio !
La Générale du Granit, entreprise bretonne au savoir-faire artisanal reconnu depuis plus de 40 ans, recherche un conducteur SPL (H/F) dans le cadre d'un remplacement. CDD de 4 mois Vos missions : Transport de blocs et tranches de granit entre nos différents sites de production sur Louvigné Du désert (35). Préparation du plateau (calage, sécurité). Évacuation des déchets de production (vidage de bennes). Profil recherché : Permis CE obligatoire et à jour. Expérience en transport de charges lourdes (plateaux, convoi exceptionnel, BTP., Agricole, etc.). Vigilance sur le calage des charges Les + appréciés : FCO à jour CACES : chargeuse, pont roulant, chariot élévateur Une expérience dans le transport de Granit ou Matériaux similaires est un plus. Ce que nous offrons : CDD de minimum 4 mois Horaires de journée Tickets restaurant Prime de production Indemnité de transport Début de contrat entre 19/08/2025 et le 01/09/2025 Poste basé à Louvigné Du Désert (35) - déplacements courts pas de découché, Horaire de journée : 08h - 12h / 13h - 16h Postulez dès maintenant et participez à la valorisation du granit breton !
La Générale du Granit c est quoi ? Loin de l image archaïque du tailleur de pierre, depuis plus de 40 ans La Générale du Granit contribue au rayonnement du granit Breton partout dans le monde. A travers ses activités funéraire et d aménagement urbain elle préserve un savoir-faire artisanal unique en son genre.
- Urgent Poste à pourvoir de suite - A sein d'une PME familiale et bienveillante, d'une équipe de 6 salariés dont 2 apprentis, vous travaillerez sur différents chantiers (particuliers, agricoles, professionnels ...) en toute sécurité avec les équipements nécessaires à votre activité. Vos missions: - Effectuer la préparation et la pose des éléments de couverture - Pose des couvertures étanches et isolantes, installe des systèmes d'évacuation des eaux de pluie et des éléments spécifiques : fenêtres de toit, éléments ornementaux - Réaliser des mesures précises, aligner correctement les matériaux de couverture et de vérifier l'intégrité de la toiture après chaque intervention - Connaissance des normes et des règles de sécurité en vigueur. - Capacité à travailler en équipe L'organisation: - Vous travaillez du lundi au vendredi. - Horaires de 08h - 12h et 13h -17h30 - Equipe de 3 personnes Vous êtes : - Expérimenté.e dans ce métier, - Titulaire du CAP mais débutant N'hésitez pas à postuler !
nous recherchons pour notre école primaire une personne pour encadrer la cantine ainsi que la garderie du soir. Les activités principales du poste EN CLASSE: - assurer le bien être physique et physiologique des enfants (les aider à se laver les mains, identifier leurs besoins, les responsabiliser...) - préparation et rangement du matériel éducatif (maintenir en état la propreté du matériel, seconder l'enseignant dans les activités d'éveil..) - assurer la propreté des locaux GARDERIE et SURVEILLANCE - Tenir un registre de présences - Maintenir le calme et l'ordre - respecter les créneaux horaires d'ouverture et de fermeture SERVICE DES ENFANTS A LA CANTINE - pointer la présence des enfants - aider les enfants dans la prise de repas - rendre compte des difficultés éventuelles de certains enfants - transmettre les règles de vie en collectivité et veiller à leur application Profil: nous recherchons une personne ayant : - la capacité d'encourager les enfants dans leur acquisition d'autonomie - la capacité de patience, de douceur, de discrétion d'encouragement et d'autorité. - une première expérience dans la domaine, de l'animation, de la petite enfance... Organisation: - temps de travail 20h annualisé - horaires 11h30 à 18h (les horaires seront précisés par l'employeur) - pas de travail le mercredi Pour candidater - vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller France travail (contrat ouvert aux personnes bénéficiaires du RSA) - une immersion peut être envisagée avant le démarrage du contrat Envoyer votre Cv
Recherche un(e)Opérateur de production H/F à Ducey-Les Chéris - 50220 Salaire: 12€ - 13€ Poste dynamique et enrichissant Possibilité de développement professionnel Environnement de travail stimulant Équipe accueillante et solidaire Horaires flexibles .
SUPPLAY AVRANCHES "Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."
Votre agence Triangle Intérim à Avranches recherche un MANOEUVRE H/F pour son client spécialisé dans la construction de routes et autoroutes, situé sur le secteur de Ducey les Chéris. Le poste est à pourvoir dès maintenant et pour plusieurs mois. Vos tâches sont les suivantes: - Installation du chantier - Travaux de terrassement - Travaux sur voiries - Installation et pose de canalisations - Réalisation de trottoirs - Pose de bordures - Nettoyage de chantier Vous travaillez du lundi au vendredi sur une base hebdomadaire de 35 heures avec des heures supplémentaires rémunérées. Rémunération selon le profil, paniers repas. Vous avez de l'expérience en tant que manœuvre et vous aimez le travail en équipe. Vous savez respecter des règles de sécurité nécessaires au bon déroulement de la mission.
Votre agence Triangle intérim à Avranches recherche un MACON VRD H/F pour l'un de ses clients situé à Ducey spécialisé dans les travaux publics. Le poste est à prendre de suite pour divers chantiers sur le Sud-Manche / Bretagne. Les principales missions que vous avez à accomplir sont les suivantes : - Sécuriser les chantiers - Positionner des repères pour les ouvrages à construire - Effectuer le terrassement et les fondations - Implanter des éléments de voiries (pavés, dalles...) - Appliquer et effectuer le compactage des revêtements Vous travaillez sur une base hebdomadaire de 39 heures/semaine avec possibilité d'heures supplémentaires. Votre rémunération dépend de votre profil. Vous avez idéalement 2 ans d'expérience sur un poste similaire et vous maîtrisez la lecture de plans et le traçage. Vous maîtrisez également les outils de mesure. Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et sérieux(se).
Votre agence Triangle Solutions RH à Avranches recrute un CHARPENTIER / COUVREUR H/F pour l'un de ses clients situé sur le secteur de Ducey et spécialisé dans la couverture. Au cours de votre mission vous serez amené(e) à : - Intervention sur des chantiers neufs de construction de bâtiments agricoles et autres - Préparation et réalisation de la pose d'éléments de couverture - Préparation des chantiers - Aide aux divers travaux sur chantiers Vous travaillez sur une base hebdomadaire de 39 heures avec possibilité d'heures supplémentaires. La rémunération est établie selon le profil. Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation CAP couvreur ou vous possédez une première expérience significative sur une fonction similaire. Vous êtes habitué(e) au travail en hauteur et en équipe. Vous avez connaissance des règles de sécurité à appliquer sur les chantiers.
Notre établissement gère une centaine de résidents, structure à taille humaine de 80 professionnels qui travaillent ensemble pour le bien-être et le confort des personnes âgées dépendantes. Nous recherchons pour notre établissement un(e) infirmier(e). Vous possédez impérativement le diplôme d'infirmier(e). Vous serez en charge de: - Gérer l'organisation et la réalisation des soins - Mettre à jour les dossiers de soins des résidents - Réaliser des soins d'urgence - Distribuer les médicaments - Réaliser des soins techniques - Encadrer en proximité les équipes de soins - Gérer le stock pharmaceutique Organisation du poste: - Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par une infirmière coordinatrice à temps plein et d'un médecin coordonnateur présent 1 journée/semaine - Établissement est équipé de matériels facilitant la qualité de vie au travail - Vous travaillez un week-end sur cinq. - Travail le matin ou l'après midi en semaine et en coupure sur le weekend et jours fériés - 19 RTT /an (travail à temps plein)
Nous intervenons dans la construction neuf et rénovation pour particulier. Vos missions: - réaliser de la charpente, couverture et bardage Les compétences attendues: - Connaissance des matériaux : Compréhension des différents matériaux utilisés pour la couverture et la charpente. - Techniques de montage : Réaliser des montages de toiture, y compris la découpe et la pose de matériaux isolants. - Respecter des normes de sécurité : Connaissance des règles de sécurité et des normes de construction en vigueur. L'organisation: - Travail en équipe - planning du Lundi au Vendredi, contrat 39H - Déplacements secteur Ducey et alentours - Salaire à définir en fonction de vos compétences et diplômes. Nous sommes une entreprise qui nous engageons dans le développement de compétences, aussi si vous désirez aller vers ce métier vous pourrez être formé(e) en interne
Dans le cadre de son développement, le GROUPE FOLLIOT recherche pour son Agence de CARENTAN, un(e) Conseiller(ère) en Immobilier. Vous avez du talent pour la vente et l'immobilier vous passionne ? Transformez votre talent en une carrière lucrative et exaltante ensemble ! Qui sommes-nous ? Nous sommes un réseau de 36 agences immobilières, connu et reconnu dans la région, dédié à transformer le marché et à propulser nos collaborateurs vers le succès. Profitez d'une enseigne intervenant dans tous les métiers de l'immobilier, achat, vente, location, gestion, syndic, commerces et ainsi maximiser vos chances de réussite. Nous recherchons des commerciaux en immobilier salariés ou indépendant qui souhaitent repousser leurs limites et s'épanouir dans un métier passionnant et rémunérateur Pourquoi nous rejoindre ? Polyvalence : Chaque jour est un jour différent. - Gérer un stock de biens : prospecter, développer son réseau - Estimer, gérer les visites, négocier, rédiger des actes, - Bénéficiez du portefeuille complet du groupe et de vos collègues pour disposer d'un large choix - Accompagnez vos clients tout au long de leur processus de vente ou d'achat - Intervenez dans différents types de vente : neuf, ancien, viager, professionnel, Indépendance & Autonomie : Soyez maître de votre emploi du temps et Revenus et Salaires : Vos efforts sont récompensés à leur juste valeur. Atteignez vos objectifs financiers grâce à des commissions attractives et un potentiel de revenu illimité. - Statut salarié VRP en CDI ou commercial indépendant selon vos attentes - Un salaire de base mensuel fixe garanti (pas d'avance sur commissions comme souvent dans l'immobilier !) - Jusqu'à 30 % de commissionnement possible sur les affaires que vous réalisez - Un commissionnement pour les recommandations d'affaires sur d'autres secteurs géographiques du groupe - Une enveloppe mensuelle fixe de remboursement de vos frais professionnels (tel et voiture) en plus de votre fixe - Primes sur les apports d'affaires des autres métiers du groupe : financement, travaux, - Une mutuelle et prévoyance Ce que nous recherchons : - Une expérience réussie dans la vente ou l'immobilier (un atout majeur pour exceller rapidement). - Un esprit entrepreneurial et une ambition sans limite - Un esprit d'équipe - Une excellente communication et des compétences en négociation. - La motivation de travailler dans un environnement dynamique et compétitif. Ce que nous offrons : - Une formation complète et continue pour maîtriser les ficelles de l'immobilier. - Des formations diversifiées accessibles tout au long de l'année : en vidéo, webinair, etc - La possibilité de choisir le secteur géographique où vous souhaiteriez vous épanouir. - Un soutien continu de la part d'une équipe passionnée et dévouée. - Des outils et ressources de pointe pour vous aider à maximiser vos performances : logiciel métier, outils photos, outils de rédaction des actes et signature électronique - La logistique qui vous est nécessaire pour vous démarquer : cartes de visite, panneaux, mailing, annonces personnalisées sur le Web - Un réseau professionnel élargi pour vous offrir de nouvelles opportunités. - La possibilité d'évoluer en profitant de la volonté constante de développement de l'entreprise, qui ouvre régulièrement de nouvelles agences Alors, envie de faire partie de l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et faites le premier pas vers une carrière qui ne ressemble à aucune autre ! Changez votre vie. Faites partie des meilleurs. Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 6 375,17€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique. Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Alors devenez notre prochain Hôte de caisse - Fleuriste H/F du magasin U. Fières de vos missions : Vous recherchez un emploi associant le métier de fleuriste et le métier d'hôte de caisse. Alors nous avons le poste qu'il vous faut ! Nadia, responsable de la boutique fleurs, sera ravie de vous former aux techniques de vente et compositions de bouquets. Sous la fonction de fleuriste, votre boutique est votre terrain d'expression : plantes ou fleurs coupées : - Vous proposez à vos clients différents végétaux, parfums, couleurs, - Vous accompagnez vos clients à chaque évènement de leur vie en réalisant des compositions et bouquets, - Vous participez à la gestion des marchandises du rayon. Sous la fonction d'hôte de caisse, votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour les clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, le sourire. et avec l'envie de revenir. - Vous garantissez les opérations d'encaissement - Vous êtes garant de l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Profil Vous êtes une personne pour qui le sens de l'accueil et le professionnalisme vous tiennent à cœur ? Vous aimez les fleurs et/ou avez envie d'apprendre le métier de fleuriste ? Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Créatif, rigoureux, dynamique et motivé, si vous êtes prêt à vous investir au sein de notre magasin, alors n'hésitez plus et postulez. Le poste est à pourvoir à temps partiel (30h/semaine) : environ 15h caisse / 15h boutique fleurs. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur compte. En tant qu'hôte de caisse et fleuriste, vous êtes un interlocuteur privilégié de notre clientèle. Vos idées sont les bienvenues pour participer à la quête d'amélioration de votre magasin. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 2 804,60€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Notre client recrute dans le cadre de son développement un chauffeur PL H/F. Vos missions seront les suivantes : - Mission de collecte des déchets en porte-à-porte, en équipage de 2 personnes maximum - Une appétence pour le secteur des déchets est souhaitée ; - Poste basé sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët ; - Prise de poste à 5 heures. Poste à pourvoir en intérim à partir de septembre . SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client, recherche un agent de quai H/F/D. Voici les missions :
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Conditionneur sur ligne (H/F) Nous recrutons pour un de nos clients agroalimentaire, spécialiste dans la production de champignons, des conditionneurs (h/f). Selon l'atelier auquel vous êtes affecté(e), vous êtes chargé(e) de :mettre les produits en barquette, ou de filmer les barquettes pour expédition. PROFIL : Pour cette mission intérim de 3 semaine à 3 mois, vous avez idéalement déjà une expérience en conditionnement sur ligne et vous pouvez travailler en station debout. Horaire selon poste d'affectation 5 jours travaillés du lundi au samedi en 2*8 ou journée. Salaire 11,88€/heure, 10% de fin de mission + 10% de congés payés + compte-épargne temps 6% l'an + participation selon bénéfice + mutuelle + avantages CSE Start People: cadeaux CSE, location et voyage, 50€/an de licence sportive, centrale d'achats.... Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayonRespect de la règlementation commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produitsAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerOrganisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commercialePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité, le préparateur en pharmacie participe selon la législation en vigueur, sous la responsabilité et le contrôle effectif d'un pharmacien, à tout ou partie des fonctions suivantes : • Délivrance des médicaments et produits assimilés dans les services de soins et en rétrocession • Réception et stockage des produits • Vigilance • Accueil/Information • Gestion des stocks • Tâches administratives : enregistrement des stocks, archivage,... • Hygiène Il accomplit ces tâches dans le strict respect du secret professionnel. Il est un acteur fondamental de la démarche qualité et participe à la maîtrise des dépenses de santé. Horaires d'ouverture de la pharmacie : 8h30-12h30 / 13h00-16h30 ou de 09h00-12h30 /13h00-17h00 du lundi au vendredi. Pas de travail le week-end. Equipe composée : d'un pharmacien, 2 préparateurs en pharmacie en temps plein et un agent de logistique Temps plein PROFIL RECHERCHÉ : Être titulaire du diplôme de préparateur en pharmacie, débutant accepté Qualités souhaitées : • discrétion professionnelle • capacité d'autonomie et d'initiatives • capacité d'écoute et relationnelle • rigueur
Le centre hospitalier de Saint-James est un établissement public à vocation essentiellement gériatrique. Il s'inscrit dans le groupement hospitalier de territoire Mont Saint-Michel et emploient 365 agents. Il est composé d'un service de SSR, d'un EHPAD, d'un SSIAD, d'une MAS et d'un FOA.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet aux clients de profiter d'un rayon gourmand, attractif et bien achalandé. Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaire Prise en charge des commandes clientsConseil aux clients Valorisation des produits Partage des offres promotionnellesRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Souriant, vous offrez une expérience gourmande et conviviale aux clients.Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerRespectueux des normes sanitaires et de la sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Pour répondre à la demande de notre client, nous recherchons un Agent de quai H/F sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Le poste est à saisir rapidement.Maestro des quais de chargement, toujours en mouvement, vous êtes le.a pro de l'organisation et de la coordination. Vous transformez les quais en un ballet bien rôdé grâce à la précision de vos déplacements. Personne autonome, vous avez la capacité à travailler sans devoir être encadré.e de façon continue.Votre rôle :-Organiser les chargements et déchargements des camions.-Contrôler l’état de la marchandise.-Remplir les bordereaux de chargement et de déchargement.-Entretenir et nettoyer le quai.-Envoyer des courriels, entrer de données sur un logiciel.Horaires : 00h15-8h du mardi au vendredi et le samedi 00h30-9h
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Montjoie-Saint-Martin. La recherche pour notre éleveur : - Temps partiel - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : Traite en salle de traite TP 2*8 Soins aux animaux : surveillance, alimentation (cuisine GEA et godet désileur pour les petites génisses) Entretien des logettes paillées Entretien des bâtiments Quelques taches polyvalentes suivant les saisonsTu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ta chargée d'activité Alexandra qui sera ta référente tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany, Laura ou Jacques. On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Opérateur conditionnement agroalimentaire (H/F) Vous serez en charge du conditionnement de produits frais sur ligne de conditionnement ou d'emballage, étiquetage, mise en cartons ou sur palette. PROFIL : Pour cette mission intérim de 3 mois minimum, vous justifiez d'une expérience en conditionnement agroalimentaire. Salaire 11,88€/heure, prime de froid 0,46€/heure, 10% de fin de mission + 10% de congés payés + compte-épargne temps 6% l'an + mutuelle + avantages CSE Start People: cadeaux CSE, location et voyage, prise en charge partielle de licence sportive, centrale d'achats...., participation (636€ en 2024). Horaire 2*8 du lundi au vendredi. Vous pouvez travailler dans un environnement froid positif à 6°c. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp de 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Votre agence ADEVA Avranches recherche pour un de ses clients, sur le secteur d'Isigny le Buat, 1 OPERATEUR POLYVALENT H/F pour un poste à pourvoir début avril. L'Opérateur Polyvalent a pour missions principales : - Manutention des batteries et des sous-produits (charger, transporter, décharger les batteries, utiliser les chariots élévateurs et autres engins de levage). - Démantèlement des batteries (effectuer des contrôles visuels et techniques, nettoyer, décharger, démonter les batteries et séparer leurs différents composants...). - Stockage et organisation des matériaux, gestion des déchets et du recyclage. - Entretien et maintenance des équipements (de 1er niveau), du poste de travail, et des engins de levage et de manutention Formation/Expérience : CAP / BEP dans un domaine technique (électromécanique, maintenance industrielle, traitement des déchets) Expérience : Minimum 1 à 3 ans d'expérience dans une fonction similaire (idéalement dans le secteur du démantèlement, du recyclage, ou en environnement industriel). Une première expérience dans l'industrie automobile est un atout majeur. La maitrise des outils digitaux et numériques est recommandée (smartphone, tablette, pc) Habilitations électriques de base. CACES R489 cat 3 (Caces transpalette & appareils de levage ) Mes avantages : - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, leader du traitement de surface des métaux en Europeun(e) Assistant(e) Achat en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Participer au processus de sourcing fournisseurs Suivre les commandes et les livraisons Gérer la base fournisseurs et les contrats dans le logiciel Suivre les indicateurs de performance achats Contribuer aux (ambitieux) projets d'optimisation des coûts et de qualité Lancer et analyser des appels d'offres Et toute autre mission si vous avez la soif d'apprendre! Profil : Vous êtes motivé(e) pour développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant.Vous maîtrisez la suite Microsoft 365 (notamment Excel) et avez une connaissance dans l'utilisation de l'intelligence artificielle (Co-pilot, ChatGPT).Vous êtes curieux(se) et désireux(se) d'apprendre et de progresser. Vous aimez la rigueur et êtes organisé(e). Vous avez un fort esprit d'équipe.Poste basé à Cergy (95)A pourvoir pour septembre 2025Rémunération selon niveau d'études + âge. Vous êtes intéressé par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Agent de Maintenance H/F Le poste : Rattaché au Responsable, votre mission principale sera d'effectuer des opérations curatives, amélioratives et préventive.***Vous réalisez la maintenance de la ligne * Vous faites preuve de polyvalence en fonction de l'activité * Assurer le support technique auprès de l'équipe production * Participer à l'installation de nouvelles Machines de production * Réaliser les changements de format des machines de conditionnement * Assurer la maintenance préventive et curative des machines de production Le profil : Vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance et vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Autonome, polyvalent, proactif, sens du travail en équipe Horaires en 3x8 ou de week-end. Ce poste est à pourvoir en CDI Salaire attractif sur 13 mois, participation, intéressement, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance Statut Agent de maitrise
Description du poste : Le Groupe ESCCOT, école de commerce et centre de formation en alternance, recrute pour le compte d'une entreprise partenaire, dans le cadre d'une formation de spécialisation en banque-assurances, titre RNCP reconnu et certifié par l'état de niveau 6 , un(e) Collaborateur (trice) d'Agence (H/F) en assurances.***Vos missions :***·***Gérez l'accueil physique et téléphonique des clients ou prospects de l'agence. ·***Recherchez et identifiez les besoins des clients et prospects. ·***Présentez et valorisez des offres de l'agence. ·***Participez à la gestion administrative de l'agence (établissement des devis, contrats, règlements, suivi des justificatifs, .). ·***Gestion des sinistres ·***Conseillez vos clients pour diversifier leurs produits. ·***Assurez le suivi de la relation client. ·***Assistez l'agent dans son activité. ·***Prospectez par téléphone de nouveaux clients à travers des actions commerciales dont vous aurez la charge. ·***Développement du portefeuille clients sur les différents produits commercialisés par la compagnie Description du profil : Vous êtes diplômé(e) d'un bac +2 idéalement en assurance ou avez une 1ère expérience dans ce domaine***Vous êtes dynamique, motivé(e), souriant(e), force de propositions, persévérant(e) et vous possédez de bonnes capacités d'écoute et de communication. Vous êtes réactif(ve) et savez convaincre. Votre aisance relationnelle et commerciale, votre goût du challenge sont vos atouts pour réussir dans ce poste.
Vous souhaitez vous épanouir professionnellement ? Vous souhaitez vous rendre utile auprès des personnes dans le besoin ? Ce poste est fait pour vous ! En effet, CONFIEZ-NOUS, Réseau National de proximité en France (près de 50 agences), recrute pour son agence de Saint Hilaire du Harcouet des Auxiliaires de vie à domicile (H/F) sur Saint Hilaire et/ou sa périphérie. Vos missions seront les suivantes : Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (aide au lever et au coucher, à l'habillage et au déshabillage, à la prise des repas...) Entretenir leur cadre de vie en cas de besoin Maintenir le lien social en les accompagnant à leurs rendez-vous et aux courses Votre aide est primordiale afin de veiller à leur bien être dans leur cadre vie habituel. Pourquoi choisir Confiez-Nous ? Participation au Transport Mutuelle d'entreprise Formations régulières avec suivi d'un tuteur Qualité relationnelle Agence de proximité pour suivi régulier Ce poste est à pouvoir dès maintenant en CDI à temps plein ou à temps partiel et selon vos disponibilités. Débutants acceptés. Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
Description du poste : Charger et décharger les véhicules. Contrôler l'état de la marchandise. Remplir les bordereaux de chargement et de déchargement. Nettoyage du quai. Poste à pourvoir en intérim dès que possible en horaire de nuit. Taux horaire : 11,88€/B. Description du profil : Expérience souhaitée dans un poste similaire (logistique, transport, entrepôt...). Bon sens de l'organisation et esprit d'équipe. Rigueur, autonomie et réactivité. Connaissance des outils informatiques de base. Habilitations souhaitées : CACES R 489, cat. 1A et 3
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un PIQUEUR EN CONFECTION TEXTILE H/F, débutant ou expérimenté, CDI. Qui est notre client ? Spécialisé dans la création de vêtements de luxe, notre client est connu et reconnu dans le monde entier ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Horaires de journée du lundi au vendredi de 8H à 16H ou de 8H à 17H. Tickets restaurant. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein d'un atelier de confection textile reconnu, vous intégrerez l'équipe et aurez en charge diverses missions selon vos compétences. Au montage, vous pourrez réaliser l'assemblage de modèles à l'aide de machines, telles que : piqueuse plate, remailleuse, surjeteuse,.... Vous pourrez être amené à effectuer le contrôle visuel, les finitions ou les retouches à la main sur les produits finis. Idéalement, vous avez une expérience sur machine plate ou une formation en couture ou un CAP/BEP en prêt à porter ou métiers de la mode. Vous avez une grande dextérité manuelle et devrez absolument faire preuve de minutie et de rigueur. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un conseiller en pièces automobile d'occasion h/f. Rejoignez une équipe où chaque pièce compte ! Spécialiste du réemploi automobile, vous participez à donner une seconde vie aux composants mécaniques et carrosserie, toutes marques, issus de véhicules sinistrés. Vendeur de pièces de rechanges H/F prêt à relever de nouveaux défis et à apporter votre savoir-faire technique au service des professionnels. Vos missions sont : - répondre aux appels entrants, - traiter les demandes reçues par mail, - rechercher les pièces demandées dans le logiciel interne, - établir les devis et calculer les frais de port, - préciser les délais de livraison. - effectuer ponctuellement des vérifications sur le parc et en stock. Le profil recherché : Vous souhaitez ranger votre caisse à outil et mettre à profit vos connaissances de mécanicien ? - 2 à 3 années d'expériences sur une fonction similaire, vendeur comptoir, conseiller en magasin ou auprès de fournisseurs automobiles, - des connaissances en pièces automobiles sont obligatoires, - outil informatique et téléphone au quotidien, - autonomie, rigueur et réactivité. Vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes. Horaires : du lundi au vendredi, en horaires de journée. CDI , secteur Saint Hilaire du Harcouët (50). Salaire : 24 à 29K€ brut annuel + prime de fin d'année Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Rattaché(e) au Responsable de site, vous aurez un poste clé dans l'amélioration et l'optimisation du fonctionnement de nos équipements et infrastructures. Vous serez en charge de plusieurs missions essentielles liées à la maintenance, à la fiabilité du magasin des pièces de rechanges et l'efficacité des interventions. Vous serez notamment amené(e) à : - Faire le suivi administratif du service maintenance: demande d'achat, recoupement entre BL et facture, Suivi sous Excel, suivi avec la GMAO de façon simple et efficace. - Participer à l'élaboration du budget annuel de la maintenance. - Gèrer le stock de pièces détachées: quantité, Kanban, inventaire, coût d'inventaire, pièces critiques, identification de chaque pièce. - Etre le responsable du rangement de sa zone mécanique en binôme avec le technicien du site - Suivre les contrôles réglementaires et périodiques des équipements - Rédiger et communiquer les procédures. - Faire un suivi des contrats d'entretien annuels. - Commander les EPI et Hygiène, gestion des bennes de déchets. - Gestion du parc des voitures de l'entreprise - Réaliser le suivi technique des logements de l'entreprise. - Participer à l'aménagement des logements de l'entreprise. Les missions du magasinier sont variées. Celui-ci devra mener les actions nécessaires à la finalité du poste compte tenu des évolutions des situations.Titulaire d'une formation Bac Pro et + , vous justifiez d'une expérience de 3 ans en maintenance / magasin de pièces / méthodes. Vous avez des compétences en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme ainsi que la gestion du froid et la gestion du chaud. Vous maitrisez la GMAO et l'informatique en général. De nature curieuse, vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Evidemment, vous partagez nos valeurs : bienveillance et convivialité ! Le plus : une connaissance ou expérience en froid industriel. Salaire selon profil et expérience Flexibilité des horaires (environnement agricole)
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est une entreprise familiale et conviviale qui a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Aujourd'hui nous avons trois champignonnières, une aux portes de la Bretagne (Poilley 35), la deuxième au cœur du bocage mayennais (Landivy 53) et la dernière au pied des volcans d'Auvergne, à Chaspuzac (43). Nous recrutons pour nos sit...
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un MATELASSEUR TEXTILE H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Spécialisé dans le textile, notre client est connu et reconnu dans le monde entier ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous bénéficiez de tickets restaurants et de jours RTT. Poste du lundi au vendredi. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein d'un atelier de confection textile, où vous travaillerez en binôme, vous aurez en charge la préparation et la découpe des panneaux de tissus. Vous devrez tenir à jour les documents et effectuer des calculs simples : feuille de découpe, inventaire, réception des rouleaux,... Vous travaillerez essentiellement du lundi au vendredi de 8H00 à 17H00 mais devrez parfois travailler en horaires décalés, de 5H00 à 13H00 ou de 13H00 à 21H00. Vous devez absolument faire preuve de minutie et de rigueur. Une formation en interne est prévue. Vous êtes minutieux et dynamique et souhaitez vous investir dans une entreprise reconnue pour son savoir-faire. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence Triangle Solutions RH à Avranches recrute un AGENT D'ENTRETIEN H/F pour l'un de ses clients situé sur le secteur de St-Aubin-de-Terregatte. Le poste est à pourvoir à partir de juillet et jusque mi-septembre, renouvelable. Vos tâches sont les suivantes : - Entretien de l'intérieur de la station / boutique - Entretien extérieur (retirer les déchets laissés au sol) - Changer et renouveler régulièrement les poubelles (intérieures comme extérieures) - Nettoyer les sanitaires et s'assurer que ce soit toujours dans le meilleur état possible. Vous travaillez du lundi au dimanche (avec deux journées de repos dans la semaine) sur une amplitude horaire de 06h00 à 22h00 suivant le planning (planning tournant). Un weekend par mois de libre. Taux horaire à 12.34EUR/h, avec prime d'habillage et de blanchissage. Carte boisson chaude offerte à votre arrivée et pour toute la durée de votre contrat, réduction proposée sur les repas que vous achetez directement sur place si besoin. Vous avez une première expérience réussie dans le domaine de l'entretien. Vous connaissez et savez appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes sérieux(se), motivé(e) et volontaire. Le port de charges n'est pas un problème pour vous. Ce poste vous intéresse et votre profil correspond ? N'hésitez-plus et postuler ! Nous n'attendons plus que vous alors à vous de jouer !
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence Triangle Intérim à Avranches recrute un EMPLOYE DE COMMERCE H/F pour l'un de ses clients situé sur le secteur de St-Aubin-de-Terregatte. Le poste est à pourvoir dès à présent et pour la saison allant jusqu'à mi-septembre. Les principales tâches que vous avez à effectuer sont les suivantes : - Préparation de plats simples (chaud et froid). - Plonge - Service et mise en place - Vente des plats - Renseignements, accueil et service clients - Encaissements - Mise en rayon - Points sur les commandes et rangement des stocks - Entretien des parties communes Vous travaillez du lundi au dimanche (avec deux journées de repos) sur une amplitude horaire de 06h00 à 22h00 suivant le planning. Taux horaire à 12.69EUR/h avec prime d'habillage, prime de blanchissage. Carte boisson chaude offerte pendant votre contrat ainsi que des réductions sur les repas pris sur place. Vous avez une première expérience réussie dans le domaine de la restauration. Vous connaissez et savez appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes sérieux(se), motivé(e) et volontaire. Votre disponibilité pour le poste est importante ! Ce poste vous intéresse et votre profil correspond ? N'hésitez-plus et postuler ! Nous n'attendons plus que vous alors à vous de jouer !
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer l'emploi le plus adapté chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Superviseur de culture champignons (H/F) Nous recrutons pour notre client, industriel dans la culture de légumes sous abri, dans un environnement moderne, performant et une ambiance conviviale, Afin de renforcer ses équipes, un Superviseur de culture (h/f). Dès votre arrivée, vous serez formé(e) pendant plusieurs mois aux protocoles de culture et aux spécificités de l'activité par les autres superviseurs de culture expérimentés avec qui vous travaillerez. Vos missions : - Coordination de la mise en culture (apports en substrat, contrôle de la qualité, pilotage du remplissage) - Suivi des éléments paramétriques des salles : CO2, température, hygrométrie - Réalisation des prévisions hebdomadaires et journalières de la production - Planification des tâches de l'équipe (10 personnes) - Contrôle des équipements de culture et pilotage de la maintenance - Reporting de l'activité par le biais d'indicateurs de performance - Déplacements quotidiens entre les 2 sites (20 minutes). PROFIL : Pour ce CDI, idéalement issu(e) d'une formation type BTS Agricole , c'est surtout votre expérience et votre motivation qui prévalent. Vous avez un intérêt certain pour le travail de la terre. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, flexible et vous avez le sens du résultat. Vous aimez le travail en équipe et partagez ces valeurs : bienveillance, convivialité, solidarité. Poste en journée avec flexibilité requise en raison du fonctionnement 7 jours sur 7 de la production. Salaire package 30 à 40 K€, statut cadre. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous rencontrer.
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Votre agence ADEVA Avranches recherche pour un de ses clients 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F pour un poste à pourvoir dès que possible sur le secteur d'Isigny le Buat. Vos missions : Maintenance préventive - Surveiller les équipements selon les gammes définies. - Réaliser audits, contrôles, réglages et dépannages. - Contribuer à l'amélioration continue des gammes et process. Maintenance curative - Diagnostiquer et dépanner en mécanique/électricité. - Préparer et sécuriser les interventions. - Proposer des actions correctives et préventives. Travaux neufs - Participer à l'installation ou à la modification d'équipements. - Contribuer aux projets techniques et à la mise en service. Gestion des sous-traitants - Accueillir, superviser et contrôler les interventions des entreprises extérieures. - Assurer la conformité réglementaire et la qualité des travaux réalisés. Suivi administratif - Saisir les interventions dans la GMAO. - Gérer les pièces détachées et mettre à jour la documentation technique. - Contribuer à la sécurité et à l'amélioration des procédures. Taux horaire : 15EUR brut - Prime habillage/douche - Tickets restaurants - Prime de production 3. Profil recherché - Formation : Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent - Expérience : Minimum 5 ans dans un environnement industriel - Compétences : o Électromécanique, automatisme, électricité o Idéalement : hydraulique, pneumatique, soudure - Habilitations : BR/BC à jour, CACES 3 et 3B appréciés Mes avantages : - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Nous avons besoin d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-JAMES (50240 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Mettre en place les promotions et les animations Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
POSTE : Serveur en Restauration H/F DESCRIPTION : Notre client recruteur un ou une serveuse expérimenté(e). Vos missions : - Accueillir la clientèle avec le sourire et veiller à son installation - Prendre les commandes avec précision et fournir des conseils sur la carte - Assurer le service en salle en garantissant la fluidité et la satisfaction des clients - Réaliser le suivi des tables pendant tout le repas - Assurer la propreté et la mise en place des tables avant chaque service - Contribuer à la préparation des boissons au bar lorsque nécessaire SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : jours de travail : dimanche 31/08 et lundi 1/09
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Description du poste : Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un PIQUEUR EN CONFECTION TEXTILE H/F, débutant ou expérimenté, CDI. Qui est notre client ? Spécialisé dans la création de vêtements de luxe, notre client est connu et reconnu dans le monde entier ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Horaires de journée du lundi au vendredi de 8H à 16H ou de 8H à 17H. Tickets restaurant. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein d'un atelier de confection textile reconnu, vous intégrerez l'équipe et aurez en charge diverses missions selon vos compétences. Au montage, vous pourrez réaliser l'assemblage de modèles à l'aide de machines, telles que : piqueuse plate, remailleuse, surjeteuse,.... Vous pourrez être amené à effectuer le contrôle visuel, les finitions ou les retouches à la main sur les produits finis. Idéalement, vous avez une expérience sur machine plate ou une formation en couture ou un CAP/BEP en prêt à porter ou métiers de la mode. Description du profil : Vous avez une grande dextérité manuelle et devrez absolument faire preuve de minutie et de rigueur. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Description du poste : Pour un de nos clients, acteur majeur de la Prévention en Santé au travail, nous recherchons un Médecin du travail diplômé ou Médecin collaborateur H/F. Rôle et Missions: * - Assurer les vacations : Réalisation de l'examen médical, mettre à jour le dossier médical, informer les salariés sur les risques professionnels et réalisation d'actions de prévention de désinsertion professionnel. * - Assurer les actions en milieu de travail : Rédaction des fiches entreprise, participer au CSE, préconiser les mesures de prévention et animer des sessions d'informations en entreprise. * - Contribuer à l'élaboration du Projet de Service ; * - Délivrer des conseils en matière d'organisation de secours et rédiger des protocoles d'urgence et les protocoles infirmiers ; * - Participer aux enquêtes épidémiologiques et contribuer à la veille sanitaire. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Diplomé(e) d'un Doctorat en médecine spécialisées en médecine du travail ou vous souhaitez être collaborateur médecin afin d'obtenir la qualification de spécialiste de médecine/santé au travail. Doté(e) d'un très bon sens du relationnel, ayant un attrait pour le travail en équipe pluridisciplinaire et étant tourné vers les problématiques humaines et sociales. Est mobile géographiquement sur sur son poste dans le cadre d' un périmètre délimité.
En atelier, vous prenez en charge l'entretien, la maintenance et la réparation de Poids Lourds : Réalisation des diagnostics de pannes mécaniques, électriques et électroniques Maintenance préventive et corrective des véhicules Interventions sur des réparations complexes : moteurs, boîtes de vitesses, organes de sécurité, etc Remplacement des pièces défectueuses Utilisation des outils de diagnostic
Notre client recrute un Manoeuvre en maçonnerie (H/F/D) pour accompagner ses équipes sur des projets à partir de fin août . En tant que manoeuvre maçonnerie, vous intervenez directement sur les chantiers pour apporter un soutien essentiel aux équipes en place. Vous contribuez à la qualité des travaux réalisés et assurez le bon déroulement des différentes étapes du chantier. Les missions attendues du poste : - Préparer et faire du béton selon les consignes données - Réaliser des opérations de collage adaptées aux spécificités du chantier - Apporter une aide polyvalente pour les différentes tâches sur le chantier Poste en intérim à pourvoir dès fin août .SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Au sein de nos sites de Poilley vous serez chargé d'approvisionner, réaliser une ou plusieurs étapes de production et/ou de conditionnement suivant un mode opératoire déterminé. Nos postes vous garantissent une expérience enrichissante et flexible. En plus d'un environnement de travail convivial, vous bénéficierez d'une immersion dans le monde passionnant de la culture des champignons français. Notre entreprise valorise l'apprentissage et l'autonomie, vous permettant de développer des compétences pratiques tout en gagnant un complément de salaire.Vous êtes apprécié(e) pour votre sens des responsabilités et votre esprit d'équipe ? Vous êtes disponible rapidement? Horaire : 2x8 du lundi au samedi
Mengard & Co est spécialisée dans le 2nd œuvre et plus précisément dans la pose de revêtements de sols et murs (carrelage, peinture, sols souples). Notre entreprise intervient sur différents types de chantiers tels que des maisons d'habitations, bâtiments tertiaires, cafés, hôtels, restaurants et commerces. Nous intervenons principalement dans le bassin rennais, les côtes malouines et morbihannaises. Dans le cadre de notre développement, nous cherchons un/e métreur/euse pour notre bureau d'étude. Votre mission : * Étudier chaque projet en lien avec l'architecte ou les clients * Analyser le DCE (lecture de plan, compréhension du CCTP) * Réaliser les relevés et mesures nécessaires à l'étude du dossier * Déterminer les quantités de matériaux et le temps nécessaires à la réalisation de chaque poste * Sélectionner les produits et matériaux * Consulter les fournisseurs, comparer les prix, négocier * Établir les devis à transmettre aux clients sur le logiciel BATIGEST Compétences attendues: * Comprendre les enjeux techniques et financiers d'un projet * Savoir évaluer toutes les contraintes techniques (matériaux, quantités) et économiques (prix estimatifs des matériaux, coûts de la main-d'œuvre.) * Maîtriser les normes législatives et la réglementation de la construction * Maîtriser les logiciels de métré (CALCULOCAD et DESIGNCAD) Votre profil : * Vous êtes réactif, organisé(e) et à l'écoute * Vous avez un bon sens du relationnel Vous justifiez d'une expérience réussie dans le métier de métreur/euse. Poste à pourvoir en CDI à 39 heures/semaine. Une semaine de 4 jours répartie 1 semaine sur 2. Type d'emploi : Temps plein en CDI Salaire : de 30 000 € à 45 000 € brut par an selon l'expérience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 45 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez rejoindre un secteur dynamique alliant technique et contact terrain ? Saisissez cette opportunité. Notre client recrute un Monteur en installations d'élevage (H/F/D). En tant que monteur en installations d'élevage, vous participez à l'installation, la mise en service et la maintenance d'équipements dédiés aux exploitations agricoles. Sur le terrain, vous intervenez chez différents clients, en assurant le bon déroulement des opérations, dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Les missions attendues du poste : - Montage et installation d'équipements dans les élevages - Réalisation des raccordements électriques et/ou de plomberie selon les spécificités de chaque chantier - Mise en service des équipements et vérification de leur bon fonctionnement - Lecture et compréhension des plans d'installation - Aide à la formation des utilisateurs et accompagnement dans la prise en main des installations - Rédaction de supports simples de suivi d'intervention Poste à pourvoir dès que possible Salaire selon profil.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez rejoindre un secteur en pleine évolution et mettre vos compétences techniques au service des exploitations agricoles ? Une belle opportunité s'offre à vous. Notre client recrute un Technicien de maintenance itinérant Machines à traire conventionnelles et autres équipements d'élevage (H/F/D). En tant que technicien de maintenance itinérant, vous intervenez sur différents sites pour entretenir, dépanner et optimiser le fonctionnement de machines à traire conventionnelles ainsi que d'autres équipements d'élevage. Vos missions se déroulent directement chez les clients, nécessitant de l'autonomie et un bon sens du service. Les missions attendues du poste : - Assurer la maintenance préventive et curative des machines à traire et des équipements d'élevage - Diagnostiquer les pannes et déterminer les opérations à effectuer - Réaliser les réglages et les réparations nécessaires pour assurer la bonne marche des installations - Rédiger les rapports d'intervention et tenir à jour les documents de suivi - Conseiller les utilisateurs sur le bon usage et l'entretien de leurs équipements - Intervenir sur un secteur défini, avec des déplacements réguliers Poste à pourvoir dès que possible. Salaire à négocier selon profil.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre un secteur dynamique alliant technique et contact terrain ? Saisissez cette opportunité. Notre client recrute un Monteur en installations d'élevage (H/F/D). En tant que monteur en installations d'élevage, vous participez à l'installation, la mise en service et la maintenance d'équipements dédiés aux exploitations agricoles. Sur le terrain, vous intervenez chez différents clients, en assurant le bon déroulement des opérations, dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Les missions attendues du poste : - Montage et installation d'équipements dans les élevages - Réalisation des raccordements électriques et/ou de plomberie selon les spécificités de chaque chantier - Mise en service des équipements et vérification de leur bon fonctionnement - Lecture et compréhension des plans d'installation - Aide à la formation des utilisateurs et accompagnement dans la prise en main des installations - Rédaction de supports simples de suivi d'intervention Poste à pourvoir dès que possible Salaire selon profil. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience dans le montage d'installations, l'élevage, l'électricité ou la plomberie serait appréciée. Une personne issue du secteur de l'élevage représente un atout important. Compétences attendues pour le poste : - Connaissances en électricité et/ou plomberie souhaitées - Compréhension et application de plans techniques - Appréciation du travail manuel et de terrain - Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives - Aisance dans la relation client et l'explication technique - Respect strict des règles de sécurité Les savoir-être attendus : - Rigueur et précision dans l'exécution - Esprit d'équipe et capacité à collaborer sur le terrain - Sens de l'adaptation face à divers environnements agricoles - Motivation à apprendre et développer ses compétences - Fiabilité, ponctualité, engagement
Lieu : Louvigné du Désert et alentours Agence : Domino Care - Rennes Aide-soignant(e) diplômé(e), vous souhaitez travailler dans des structures médico-sociales sur le secteur de Louvigné du Désert ? Domino Care Rennes vous propose des missions variées, humaines et adaptées à vos compétences. Vos missions : Accompagner les résidents dans les actes essentiels du quotidien Participer à leur confort physique et moral Observer et transmettre les informations utiles à la continuité des soins Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour une prise en charge globale Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de dignité Les avantages Domino RH : Rémunération selon expérience ou convention collective Primes de fin de mission (IFM, ICP) Aides pour logement, garde d'enfants, location de véhicule Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6 % (CET) Système de parrainage attractif Suivi personnalisé, formations et perspectives d'évolution Rejoignez une agence attentive à vos aspirations, engagée pour une insertion professionnelle durable et valorisante ! Titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant, vous faites preuve d'empathie, de rigueur et d'écoute, des qualités essentielles pour instaurer une relation de confiance avec les patients et leurs familles. Nous recherchons un professionnel impliqué, capable de s'épanouir dans un environnement de travail de jour, tout en garantissant des soins de qualité optimale. Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature sans tarder, afin d'échanger sur votre expérience et vos projets professionnels !
Nous recherchons pour nos site de Poilley et Landivy, un Opérateur Culture (F/H) pour compléter notre équipe Culture. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparation des outils de travail - Aide au remplissage des salles - Aide au vidage des salles de culture - Nettoyage des tapis de culture - Netoyage des salles avant remplissage - Nettoyage et rangement du matériel de culture - Respect des procèdures d'hygiènes, qualité et sécurité du site VOUS êtes le premier maillon de la chaîne !Vous avez un intérêt pour le travail de la terre et aimez travailler en extérieur (quelle que soit la météo!). Vous aimez le travail d'équipe, êtes rigoureux et flexible ! Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en pleine croissance dont l'activité fait sens : proposer tous les jours des produits frais et sains. Evidemment, vous partagez nos valeurs : bonne humeur, bienveillance et convivialité ! Le poste vous intéresse et vous souhaitez rejoindre l'aventure LOU ? Ecrivez-nous !
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est familiale et conviviale et a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Aujourd'hui nous avons trois champignonnières, une aux portes de la Bretagne (Poilley 35), l'autre au cœur du bocage mayennais (Landivy 53) et la dernière située au pied des volcans d'Auvergne, à Chaspuzac (43). Tous nos champign...
En tant que chauffeur poids lourds - toupie, vous serez responsable de : Conduire un camion toupie pour livrer le béton prêt à l'emploi sur les chantiers de construction. Assurer le chargement, le transport et le déchargement du béton selon les consignes de sécurité. Veiller à l'entretien courant du véhicule et au bon fonctionnement des équipements. Respecter les délais de livraison et les procédures internes de l'entreprise cliente. Interagir avec les clients sur site pour s'assurer de la satisfaction et répondre à leurs attentes. Ce poste demande une grande capacité d'adaptation et une excellente connaissance des règles de sécurité sur les chantiers.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Votre agence CRIT Fougères recrute un Vendeur menuiserie pour notre client basé à Louvigné-du-Désert. Vos missions sont les suivantes : - Assurer un accueil commercial et un service clients de qualité Conseiller et adapter ses propositions techniques en fonction des besoins du client - Etablir des métrés, cotes et offres de prix - Procéder au suivi et relancer ses offres - Fidéliser les clients professionnels et particuliers - Participer à l'animation des surfaces commerciales et aux opérations commerciales - Assurer l'administration des ventes Horaires de journées Rémunération et avantages CRIT : - Taux Horaire : selon le profil - IFM 10% de la rémunération totale brut - ICCP 10% de la rémunération totale brut - Compte Epargne Temps (CET) déblocage à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfant - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...) avec l'application My Crit Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour candidater ! Processus de recrutement : - 1er échange téléphonique avec Delphine, Brice ou Maëva - Entretien en agence - Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice - Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif. Vous disposez d'une formation commerciale. Vous disposez d'un excellent relationnel. Vous avez une première expérience similaire. Vous possédez de compétences techniques en menuiserie et avez des connaissances en matériaux.
Vous recherchez une opportunité stable dans le secteur industriel et souhaitez développer votre expertise dans le domaine de l'impression offset ? Notre client recrute un Margeur à l'offset (H/F/D), disponible sur du long terme, avec une prise de poste dès la semaine prochaine. Vous travaillez au sein d'une équipe où la rigueur et la qualité sont essentielles. Les missions attendues pour ce poste : - Participer au vide de ligne sous l'autorité du conducteur - Préparer les matières nécessaires à la réalisation des ordres de fabrication selon le planning - Réaliser les réglages de la marge - Participer au calage sous l'autorité du conducteur - Apporter un remède aux anomalies détectées et informer le responsable - Respecter les fiches et instructions techniques - Appliquer les règles, consignes et modes opératoires - Alimenter la machine en supports d'impression, encres, plaques, etc - Assurer la propreté et le rangement de l'environnement de travail - Participer à la maintenance de premier niveau sous la supervision du conducteur - Signaler les pannes et anomalies à la maintenance et au responsable - Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements Horaires en 3x8 (6hh00 / 14hh00 / 22hh00).SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Manpower AVRANCHES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de production agroalimentaire (H/F). Rejoignez un groupe engagé et en pleine croissance ! Porté par une vision à long terme par ses dirigeants, notre client connaît uen croissance régulière et soutenue qui donne confiance dans l'avenir. Dans le cadre de l'activité de transformation laitière et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez en charge des opérations suivantes : - Remise en fabrication de beurre - Déballage et défilmage de cubes - Mise en place de cubes sur tapis - Manutention des cubes - Retrait des feuilles d'emballages - Tri manuel de gros sel - Port de charges jusqu'à 25 kg - Travail en environnement bruyant - Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez le travail en équipe. - Vous êtes à l'aise avec le travail d'équipe les horaires en 3x8. - Une première expérience en industrie agroalimentaire est demandée. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié(e) bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission : - CSE, CSEC, consultez les avantages sur les sites www.cse-ouest-manpower.com et www.csecmanpower.com, mutuelle, CET à 8%, solution de logement Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
?? Lieu : Isigny-le-Buat (50) ?? Contrat : CDI ?? Secteur : Équipements agricoles - Élevage laitier Description du poste : L'agence Supplay recrute pour l'un de ses clients un monteur en installation d'équipements de traite pour intervenir sur l'installation, la mise en service et la maintenance de systèmes de traite dans les exploitations laitières. Vos missions : Installer des équipements de traite (salles de traite, robots de traite, tanks à lait, etc.). Réaliser les raccordements électriques, hydrauliques et de plomberie. Assurer les réglages, les tests de fonctionnement et la mise en service. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations sur site. Accompagner les éleveurs dans la prise en main des équipements. Profil recherché : Formation ou expérience en électricité et plomberie. Une connaissance du milieu agricole, en particulier de l'élevage laitier, est un atout. Autonomie, rigueur, sens du service et bon relationnel. Permis B indispensable (déplacements fréquents dans le secteur). Nous offrons : Un CDI dans une entreprise dynamique et reconnue dans le domaine de l'élevage. Une formation complète sur les équipements de traite. Un environnement de travail stimulant, au contact direct des éleveurs. Une rémunération attractive selon profil et expérience. Profil recherché : Formation ou expérience en électricité et plomberie. Une connaissance du milieu agricole, en particulier de l'élevage laitier, est un atout. Autonomie, rigueur, sens du service et bon relationnel. Permis B indispensable (déplacements fréquents dans le secteur).
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un REPASSEUR H/F, débutant ou expérimenté, en contrat d'intérim. Qui est notre client ? Spécialisé dans le textile, notre client est connu et reconnu dans le monde entier ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez essentiellement du lundi au vendredi de 8H00 à 17H00 mais devrez parfois travailler en horaires décalés, de 5H00 à 13H00 ou de 13H00 à 21H00. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein de l'atelier, vous aurez pour mission le défroissage sur les mannequins, la préparation et la pose des étiquettes sur les vêtements. Une 1ère expérience en industrie serait appréciée ! Quel est le profil idéal ? Vous êtes dynamique. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Team Officine recherche à Saint-James un·e Pharmacien F/H en CDI à partir du 01/09/2025. Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Assurer la gestion quotidienne - Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - Entretiens pharmaceutiques - Fidéliser la clientèle - Gestion commerciale et gestion des stocks - Management de l'équipe - Remplacer ou assister le pharmacien titulaire dans ses fonctions RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Manpower AVRANCHES recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Vendeur Boutique Polyvalent (H/F) Au sein d'une équipe soudée et dynamique, vous travaillerez au soit au sein de l'univers : Univers Boutique : - Encaissement - Mise en rayon - Nettoyage de la boutique et des gondoles Univers restauration : Assemblage, préparation et cuisson de plats, entrées et desserts. ? Horaires matin/après-midi ou journée Amplitude 6h 23h Travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine ?Les avantages : Dimanches et jours fériés travaillés majorés, horaires de nuit majorés etc 1 week-end de repos sur 4 Vous avez un bon relationnel, vous aimez le travail d'équipe, alors n'attendez plus et contactez-nous vite à notre agence ou postulez en ligne ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour l’un de nos clients, un Préparateur de parc-Livreur H/F pour un CDI à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).Vos missions :-Assurer la maintenance de premier niveau du parc location : lavage au karcher, graissage&#;-Veiller au bon fonctionnement et à la propreté du matériel.-Effectuer la mise en main auprès des clients.-Livraison du matériel en VL avec remorque.Poste à pourvoir dès que possible avec possibilité de prolongation de la mission.Horaires : 39h du lundi au vendredi : 7hh 13hh00 &#; Taux horaire à définir selon votre expérience &#; Tickets restaurant.
Description du poste : Au sein d'une structure dynamique et en pleine croissance, nous recherchons un Responsable SAV spécialisé dans les revêtements de sol et le carrelage. Ce poste s'inscrit dans un contrat à durée indéterminée, offrant une intégration immédiate dans une équipe engagée et passionnée par l'excellence du service client.Les missions principales de ce rôle consistent à garantir la satisfaction des clients, en assurant le suivi et la gestion des demandes après-vente. Le Responsable SAV sera en charge des interventions techniques, ainsi que d'établir des relations étroites avec les fournisseurs afin de résoudre efficacement toute problématique liée aux produits. L'autonomie sera essentielle dans cette fonction, car le titulaire du poste devra s'assurer que les délais d'intervention sont respectés tout en maintenant un haut niveau de qualité.Le candidat idéal saura gérer son temps avec efficacité, équilibrant les priorités entre le traitement des réclamations, De plus, il aura un rôle clé dans l'analyse des retours clients pour proposer des améliorations continues aux produits et services. Ce positionnement directement en lien avec la direction permet d'apporter une vision stratégique sur l'évolution des pratiques de service après-vente de l'entreprise.Les enjeux sont donc multiples : garantir un service irréprochable, fidéliser la clientèle, et améliorer continuellement les processus de SAV. L'environnement de travail, exempt de télétravail, favorise une interaction directe et un partage des connaissances au sein des équipes, permettant ainsi à chacun de contribuer à l'excellence du service proposé. Description du profil :***Profil recherché : Responsable SAV Revêtements de sol et carrelage**Pour accompagner le développement de notre client, une entreprise dynamique et reconnue dans le domaine des revêtements de sol et de carrelage, nous sommes à la recherche d'un Responsable SAV passionné et compétent. Ce poste clé requiert un professionnel doté d'un solide savoir-faire technique et d'un bon sens relationnel, prêt à relever des défis avec une attitude proactive.**Compétences et qualités attendues :**1. **Formation et expérience** : Un diplôme en tant que solier carreleur ou équivalent est indispensable, accompagné d'au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Une connaissance approfondie des produits et techniques liés aux revêtements de sol et au carrelage est essentielle pour réussir.2. **Autonomie et initiative** : Le candidat idéal fait preuve d'autonomie dans son travail et sait prendre des initiatives pour résoudre les problèmes de manière efficace. La capacité à s'organiser et à planifier les interventions est essentielle pour garantir la satisfaction client et le bon déroulement des opérations.3. **Relation client** : Le Responsable SAV doit être à l'aise dans la prise de rendez-vous avec les clients, en veillant à créer une relation de confiance et à comprendre leurs besoins spécifiques. L'écoute active et la communication claire sont des atouts majeurs pour assurer un service après-vente de qualité.4. **Suivi rigoureux** : Un suivi méticuleux des interventions est attendu, de la prise de rendez-vous jusqu'à la levée des réserves. La rédaction de comptes rendus d'intervention concis et précis est cruciale pour assurer un retour d'information efficace tant au client qu'à l'équipe interne.5. **Organisation et planification** : La capacité à organiser et à planifier les interventions de manière stratégique contribuera à optimiser les ressources et à améliorer l'efficacité des opérations. Une approche orientée vers les résultats et un excellent sens de l'organisation sont indispensables.Ce poste offre l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant, où l'implication et le dévouement sont reconnus et valorisés. Si vous êtes passionné par le domaine du SAV et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, osez postuler et rejoindre une aventure enrichissante au sein d'une équipe motiv !
Travaillez au sein d'une équipe dynamique et engagez-vous dans la réalisation de projets ambitieux dans le secteur du Bâtiment et du Second œuvre. En qualité de carreleur, vous prendrez en charge : La préparation des surfaces à carreler en nettoyant, nivelant et appliquant les couches de fond nécessaires. La découpe et la pose de carreaux en respectant les motifs prévus et les délais impartis. L'application des joints pour garantir l'étanchéité et parfaire l'esthétique de l'ouvrage. La vérification et l'ajustement méticuleux des alignements et de la pente des surfaces carrelées. La popse de revêtement de sol. L'entretien des outils et le respect des règles de sécurité sur chantier. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un(e) manipulateur/(rice) en électroradiologie médicale dans le cadre d'un remplacement du 25 août au 15 octobre 2025. Le service d'imagerie est implanté dans un hôpital de proximité ayant un service de médecine, de SMR, de consultations externes et d'un centre de soins non programmés. Le service est équipé : 1 échographe, 1 mammographe pour les mammographies diagnostiques, 2 salles de radiologie conventionnelle dont une numérisée. Suite à la réorganisation du service prévue courant 2025, une de ces salles sera bientôt dédiée au scanner. Date d'effet: 25/08/2025 Contrat: CDD Temps de travail : 100% Missions principales : Le manipulateur en électroradiologie médicale réalise des actes relevant de l'imagerie médicale qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement impliquant l'utilisation des rayons ionisants ou non, ou d'autres agents physiques. Il assure la prise en charge psychologique et somatique de la personne soignée (consultations externes, urgence ou hospitalisé). Activités principales : ▪ Activités d'accueil, d'information et de préparation du patient : • Accueillir le patient • Vérifier l'identité du patient, informer le patient sur le déroulement de l'examen, rassurer le patient, répondre aux questions du patient et de sa famille dans la limite de ses compétences, en fin d'examen, transmettre à l'équipe soignante dont dépend le patient les informations ou problèmes survenus le cas échéant ▪ Activités de soins : • Aide au déshabillage et habillage si besoin, contribuer au confort du patient, surveillance de l'état clinique du patient, respecter les règles d'hygiène à chaque étape de l'examen, préparer et administrer par voie rectale des produits de contrastes ou autres substances, sur prescription médicale et sous contrôle d'un médecin. ▪ Activités techniques : • Effectuer les réglages et déclencher les appareils selon les procédures et protocoles, dans le respect des principes de radioprotection en radiologie, s'assurer du bon fonctionnement du matériel, en prendre soin et en assurer l'entretien, recueillir et traiter les images, réaliser les contrôles qualité. ▪ Activités administratives : • Organiser le flux de patients en tenant compte des demandes en interne (urgences, médecine, SSR) et des rendez-vous en externes en collaboration avec la secrétaire, coter les actes sur le logiciel métier (activité 7 du référentiel d'activités). PROFIL RECHERCHÉ : Niveau d'études / formation : ▪ DE MERM (Diplôme d'État Manipulateur d'Electroradiologie Médicale) ▪ DTS IMRT (Diplôme de Technicien Supérieur en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique) Connaissances théoriques et pratiques : ▪ Radioprotection ▪ Démarches qualité ▪ Cotation ▪ Matériel et équipement d'imagerie médicale ▪ Logiciel métier dédié en radiologie médicale ▪ Utilisation d'un scanner Compétences professionnelles ou « savoir-faire » : ▪ Optimiser les doses d'exposition délivrées aux patients, dans le cadre des règles de radioprotection ▪ Évaluer la qualité des pratiques dans le domaine d'activité, de soins ▪ Détecter les situations à risque et déclencher les actions adaptées Qualités personnelles et relationnelles ou « savoir-être » : ▪ Capacité à communiquer au sein d'une équipe pluridisciplinaire ▪ Respect du patient et des familles ▪ Avoir le sens de l'éthique ▪ Maîtrise de soi, patience ▪ Conscience professionnelle ▪ Esprit d'équipe ▪ Sens des responsabilités individuelles et collectives ▪ Disponibilité ▪ Savoir prendre des initiatives pertinentes ▪ Être en capacité de ne pas porter de jugements de valeur
Le centre hospitalier de Saint-Hilaire-du-Harcouët est un établissement public de santé appartenant au groupement hospitalier des Hôpitaux du Sud Manche et, employant 270 agents. Il est situé près du Mont-Saint-Michel, au carrefour des Pays de la Loire, de la Bretagne et de la Normandie, sur la commune de Saint-Hilaire-du-Harcouët.
Pour renforcer ses équipes, nous recherchons pour notre client, entreprise qualifiée en installation d'électricité, de plomberie et chauffage, un Électricien expérimenté H/F. Le poste est à pourvoir rapidement sur le secteur d’Isigny-le-Buat (50).Vous intervenez de manière autonome ou en équipe sur les chantiers de particuliers, en veillant à la sécurité et à la conformité des installations.Votre mission :-Réaliser des travaux d’installation et de mise en service d’équipements électriques.-Etablir la liste du matériel pour préparer les chantiers.-Câbler et raccorder des installations basse tension.-Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance.-Mettre sous tension et contrôler une installation électrique.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour le compte de son client un OPERATEUR EN CONFECTION TEXTILE H/F, débutant ou expérimenté en contrat d'intérim. Qui est notre client ? Spécialisé dans le textile, notre client est connu et reconnu dans le monde entier ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous bénéficiez de tickets restaurants. Horaires de 2*8 ou 3*8 selon l'activité. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein d'un atelier de confection textile, vous participerez au processus de lavage et séchage des tissus. Vous veillerez à contrôler la qualité du produit. Vous avez une grande dextérité manuelle et devrez absolument faire preuve de minutie et de rigueur. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Description du poste : Vous recherchez une opportunité stable dans le secteur industriel et souhaitez développer votre expertise dans le domaine de l'impression offset ? Notre client recrute un Margeur à l'offset (H/F/D), disponible sur du long terme, avec une prise de poste dès la semaine prochaine. Vous travaillez au sein d'une équipe où la rigueur et la qualité sont essentielles. Les missions attendues pour ce poste : - Participer au vide de ligne sous l'autorité du conducteur - Préparer les matières nécessaires à la réalisation des ordres de fabrication selon le planning - Réaliser les réglages de la marge - Participer au calage sous l'autorité du conducteur - Apporter un remède aux anomalies détectées et informer le responsable - Respecter les fiches et instructions techniques - Appliquer les règles, consignes et modes opératoires - Alimenter la machine en supports d'impression, encres, plaques, etc - Assurer la propreté et le rangement de l'environnement de travail - Participer à la maintenance de premier niveau sous la supervision du conducteur - Signaler les pannes et anomalies à la maintenance et au responsable - Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements Horaires en 3x8 (6h00-14h00 / 14h00-22h00 / 22h00-06h00). SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une expérience dans un environnement industriel ou sur des machines d'impression offset sera appréciée. V ous montrez rigueur, minutie et un réel sens de l'engagement dans votre activité au quotidien. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Précision et vigilance lors des manipulations - Respect strict des consignes et des procédures de sécurité - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et sérieux dans l'exécution des missions - Réactivité face aux imprévus techniques - Sens de l'organisation et fiabilité - Souci constant de maintenir un espace de travail propre et rangé Les savoir-être attendus : - Minutie dans l'exécution des tâches - Respect des règles de sécurité et des instructions - Esprit d'équipe et coopération avec les autres membres de la production - Volonté de s'impliquer dans la durée - Sens des responsabilités et ponctualité
- Gérer les demandes et réclamations des usagers des déchèteries, - Effectuer le suivi horaire des agents et élaborer les plannings en concertation avec les référents et l'assistante PAV - Enregistrer et effectuer les commandes d'enlèvement de déchets des agents valoristes, - Effectuer la saisie des registres de déchets sortants, - Effectuer la saisie, la vérification et le rapprochement des BSD (Trackdéchets, ECODDS), - Gérer la facturation et les réclamations des professionnels des déchèteries en transversalité avec la facturation redevance spéciale, mise en place des indicateurs de suivi, - Renseigner et suivre les tableaux de suivi du service (fréquentation, suivi eau-electricité, DEEE, ...) - Préparer les commandes EPI, produits entretien et fournitures diverses pour les agents valoriste - Remplacer la responsable des déchèteries pendant ses absences, - Remplacer les référents pendant leurs absences, - Gérer les demandes d'informations et réclamations (en cas d'absences des autres assistantes administratives).
- Manager, animer et piloter les agents du pôle exploitation, - Répondre aux sollicitations des agents communaux mis à disposition, - Rédaction des procédures et méthodes de travail (exploitation, achats,. ), - Répondre aux obligations règlementaires en matière d'autosurveillance en lien avec le technicien diagnostic permanent, - Assurer l'entretien des réseaux d'eaux usées (suivi du marché hydrocurage - organisation du curage préventif - interventions curatives), - Assurer le pilotage et suivi de la maintenance des stations d'épuration et postes de relevage, - Assurer la gestion des sous-produits d'épuration, des boues (pilotage des prestataires, suivi agronomique, .) et des réactifs. - Assurer le suivi du marché de travaux liés à l'exploitation (reprise branchement ou pose de boite de branchement, reprise canalisation, .), - Etablir l'inventaire du patrimoine, - Elaborer le plan de renouvellement des équipements, - Proposer des améliorations et des optimisations de process, - Gestion des nouveaux branchements en lien avec le pôle administratif, - Solliciter des devis et rédiger les pièces techniques des marchés publics pour les prestations de service (espaces verts, contrôles règlementaires,.), - Gérer les astreintes, - Suivre les litiges - Contrôler l'application des règles de sécurité au travail, - Participation à l'élaboration budgétaire, - Participer aux études de diagnostic et schémas directeurs en lien avec le pôle études /travaux, - Gestion administrative du pôle exploitation - Reporting régulier avec la Directrice.
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Saint-James. La recherche pour notre éleveur.se : - Temps plein - Démarrage immédiat - Travail certains week ends Les tâches à effectuer : - Réalisation de la traite en 2x8 - soins aux animaux : surveillance, alimentation (cuisine GEA et godet désileur) ; - Entretien des logettes paillées ; - Entretien des bâtiments ;Tu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ta chargée d'activité Alexandra qui sera ta référente tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , ou Jacques . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2250€ (variable, majorations weekend, astreintes et indemnités km) CDI 35H Repas partagés Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité. Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
Nous recherchons pour notre client, entreprise à taille humaine et en croissance, un Monteur en installation d’élevage H/F. Longue mission à pourvoir dès que possible sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à l'équipement et à l'aménagement des bâtiments d'élevage en lien direct avec les exploitants agricoles.Vos principales missions :-Installer les équipements de plomberie sur les exploitations agricoles (abreuvoirs, réseaux d’eau, systèmes de production d’eau chaude, etc.).-Participer à l’agencement des bâtiments d’élevage (tuyauteries, circuits, raccordements).-Travailler en lien avec l’équipe technique et les éleveurs.-Lire des plans techniques et respecter les normes d’hygiène et de sécurité.Rémunération selon expérience, primes selon les chantiers. Un véhicule de service est à disposition pour les déplacements professionnels.
Nous recherchons pour l’un de nos clients un Chauffeur PL/SPL manœuvre H/F afin de renforcer ses équipes. Le poste est à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).Votre rôle consiste à réaliser les opérations liées au transport : arrimage des charges, remplissage des documents administratifs, contrôle des marchandises. Vous apportez votre aide aux équipes sur le chantier et effectuez le transport de matériaux en provenance d’une carrière.Votre mission :-Contrôler l’état de fonctionnement du véhicule.-Effectuer la conduite et l’approvisionnement du chantier.-Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids&#;).-Manœuvrer en fonction du terrain et de la circulation.-Rejoindre les équipes au sol afin de participer à la bonne réalisation du chantier.-Réaliser la manutention et le transfert des engins et matériaux nécessaires à l’exécution des travaux.-Veiller en permanence à la sécurité des personnes dans la zone d'évolution de votre véhicule.-Respecter les règles environnementales et de sécurité selon la réglementation du travail, du code de route et du transport routier.Particularités : Conduite en PL/SPL à 70 % avec 30 % de manœuvre au sol.Rémunération selon votre profil.
Description du poste : Votre agence NORMAN RECRUTEMENT de Romagné (35) recrute un Chauffeur en benne TP / Céréalière ( H/F). Vos missions :***Conduire un SPL en benne TP et/ou en céréalière * Enlèvement avec transport et la livraison de marchandises et agrégats Stationnement du camion à domicile en semaine possible.***Horaire de journée, pas de découchés * Type de contrat : Intérim * Durée du contrat : 1 mois Description du profil : Vos habilitations à jours :***Permis CE * FIMO / FCOS * Carte conducteur Votre profil :***Expérience en conduite SPL : 1 an
Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Conducteur de ligne conditionnement (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Conducteur de ligne conditionnement (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : - Alimentation de la ligne selon l'ordonnancement - Garant des opérations sur ligne (filmage, étiquetage, mise en carton) - Vérification des spécificités produits avec le CDC (qualité, poids, collage stick ) - Enregistrement de la production, gestion de la traçabilité des produits finis - Organisation du travail sur la ligne - Préparation du nombre de colis définis au point production - Chef d'orchestre de la ligne : placement, cohésion, motivation - Suivi de la productivité de la ligne - Report au Coordinateur Logistique en cas de problème sociaux et d'anomalies de conditionnement - Rangement et nettoyage du poste de travail (tapis, machine') - Réglage des machines (filmeuse, trieuse, étiqueteuse) et maintenance de 1er niveau. PROFIL : Pour ce CDI, vous avez une première expérience en conduite de ligne, idéalement acquise en conditionnement. Vous êtes rigoureux(se) dans le respect des protocoles, organisé(e), flexible (environnement agricole légumes). Vous êtes à l'aise pour communiquer (travail en équipe), humble (capacité à être formé(e) aux process). - Vous êtes dynamique et calme. Dès votre intégration, vous serez formé(e) 1 mois aux techniques de conditionnement et à l'organisation du travail. Horaire 2*8 du lundi au dimanche, 5 jours travaillés par semaine. Salaire selon expérience 12,276€ à 13,067€/heure + prime variable collective/heure. Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Modéliste F/H en CDI. Poste basé au siège à Saint-James (50), à deux pas du Mont Saint Michel. Rattaché(e) au Responsable de la filiale, vous participez à l'élaboration des dossiers techniques et vous êtes garant(e) de la faisabilité technique des produits en collection et en production, en relation permanente avec les bureaux de développement des clients et notre service production. Vos missions sont les suivantes : - Vous assurez la transformation technique des idées des DA et services de développement des clients à partir de dessins et/ou briefs en mettant au point des prototypes tout en prenant en compte les différents impératifs (techniques, contraintes temps...) ; - Vous définissez les gammes de montage avec le support de l'équipe prototype ; - Vous communiquez les informations nécessaires à la réalisation des têtes de série et, par extension, de la production (moyens techniques, points de vigilances techniques, etc.) ; - Vous pouvez participez à la réalisation des TDS et gammes de tailles en fonction des besoins ; - Vous assurez un support technique sur toutes les problématiques liées au modélisme ou au montage que ce soit sur les actions ou sur les documents de transmissions d'informations.- Reconnu(e) pour votre sens du produit, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum réussie dans le modélisme - Autonome et efficace, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d'équipe - La maîtrise d'un logiciel de CAO modélisme est un plus (idéalement Vetigraph) - Une connaissance de la maille est un atout supplémentaire pour ce poste - La satisfaction clients et l'évaluation du bien-aller d'un produit n'ont pas de secret pour vous Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipage ! Et après avoir postulé ? Après un entretien téléphonique avec notre service RH, vous rencontrerez le Responsable de la filiale et Directrice RH.
Tricots Saint-James est une entreprise française reconnue pour ses fameux « Pull Marin » et ses marinières. Labellisée depuis 2013 « Entreprise du Patrimoine Vivant », elle met son savoir-faire d'excellence au service d'une collection où confort rime avec élégance. Sa filiale Saint James La Manufacture est spécialisée dans la fabrication à façon de produits finis en maille pour des maisons de prêt à porter de luxe.
Rattaché à un Technicien de maintenance, vos missions principales seront : La réalisation de la maintenance curative, corrective et préventive sur les équipements de production Suivre les équipements de production énergie (chaudière, air comprimé, STEP, froid...). L'alimentation et l'exploitation des données d'une GMAO (Saisie des comptes rendus d'activités, sortie des pièces détachées, etc.) Une démarche d'amélioration continue : propositions d'améliorations de l'outil et des méthodesRigoureux, autonome et doté d'un bon relationnel, vous souhaitez vous investir dans ces missions, pour lesquelles vous saurez être force de proposition. De formation Bac général/Bac STI ou Bac Pro, vous envisagez un Bac +2 ou Bac +3 (Licence Pro en automatisme ou en maintenance industrielle en fonction du cursus suivi), et êtes sensible à l'industrie agro-alimentaire.
RESPONSABILITÉS : Si vous êtes titulaire du diplôme d'AS, n'hésitez plus, venez rejoindre notre équipe! Poste à pourvoir au POOL, à temps plein, travail en 12h et exclusivement de jour Services concernés: EHPAD, sanitaire (SMR/Médecine), SSIAD Activités principales : • Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, personnaliser cet accompagnement à partir de l'évaluation de leur situation personnelle et contextuelle et apporter les réajustements nécessaires. • Identifier les situations à risque lors de l'accompagnement de la personne, mettre en œuvre les actions de prévention adéquates et les évaluer. • Evaluer l'état clinique d'une personne à tout âge de la vie pour adapter sa prise en soins. • Mettre en œuvre des soins adaptés à l'état clinique de la personne. • Accompagner la personne dans son installation et ses déplacements en mobilisant ses ressources et en utilisant les techniques préventives de mobilisation. • Établir une communication adaptée pour informer et accompagner la personne et son entourage. • Informer et former les pairs, les personnes en formation et les autres professionnels. • Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique au service. • Repérer et traiter les anomalies et dysfonctionnements en lien avec l'entretien des locaux et des matériels liés aux activités de soins. • Rechercher, traiter et transmettre les informations pertinentes pour assurer la continuité et la traçabilité des soins et activités. • Organiser son activité, coopérer au sein d'une équipe pluri professionnelle et améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité et gestion des risques. Activités secondaires : Collaboration à la réalisation des soins, sous délégation de l'IDE Accompagnement du patient et de son entourage Participation à la gestion administrative du service Respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité (traçabilité) Encadrement des stagiaires PROFIL RECHERCHÉ : • Niveau d'études / formation : ▪ Être titulaire du diplôme d'AS. ▪ Formations indispensables : manutention, hygiène, gestes d'urgences, transmissions ciblées, sécurité incendie. ▪ Formations souhaitables : soins palliatifs, prise en charge de la douleur, prise en charge des patients atteints de la maladie d'Alzheimer, des malades alcooliques et pathologies psychiatriques. ▪ Outils à connaître : dossier patient informatisé et son guide d'utilisation, logiciel de gestion documentaire, de signalement et de commande. Connaissances théoriques et pratiques : ▪ Connaissances techniques pour la réalisation des soins. ▪ Capacité à transmettre son savoir et sa pratique professionnelle ▪ Être capable de polyvalence et d'adaptabilité Compétences professionnelles ou « savoir-faire » : ▪ Être capable de discerner l'urgence et savoir transmettre. ▪ Savoir définir les priorités. ▪ Être capable de travailler de façon autonome tout en respectant les limites de sa fonction. ▪ Être capable d'assumer les situations d'urgences ainsi que les situations violentes ▪ Évoluer dans sa fonction en se formant. ▪ Capacité à informer et éduquer ▪ Organisation et sens de l'économie. Qualités personnelles et relationnelles ou « savoir-être» : ▪ Avoir les qualités relationnelles nécessaires à l'accueil de patients de tous âges et de tous milieux sociaux. ▪ Faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité ▪ Développer un esprit d'équipe, disponibilité, courtoisie ▪ Être en capacité de se remettre en question. ▪ Être en capacité de ne pas porter de jugements de valeur.
ETRE Emploi recherche pour l’un de ses clients, entreprise en plein essor, un Trieur de métaux H/F. Longue mission à pourvoir dès maintenant dans le secteur de Saint-Hilaire-Du-Harcouët (50).Missions de l'emploi :-S'informer, à chaque prise de poste, auprès de l'attaché d'exploitation des consignes journalières.-Réaliser des opérations de manutention, de réception et de tri des éléments.-Surveiller la conformité des matières en amont par rapport aux qualités annoncées.-Renseigner les documents utiles au tri : fiches de travail, fiches de contrôle.-Tenir informé l'attaché d'exploitation de tout élément susceptible de perturber le planning de tri et de tout problème de sécurité.-Transmettre à votre responsable toutes les informations nécessaires à la bonne marche de la production.-Préparer les bacs de conditionnement et compléter les documents de suivi.Poste en 2X8 (6h/13h30 ou 13h30/21h)Tickets restaurant : 9.45 (60% part patronale/40% part salariale) &#; Prime habillage/déshabillage &#; Prime de douche et prime de production.
Nous recherchons pour notre client un Chauffeur PL Ampliroll H/F. Longue mission de 18 mois à pourvoir dès maintenant sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Vos missions :-Vous êtes chargé.e d’assurer le transport de marchandises et la collecte de bacs à l’aide d’un camion remorque benne Ampliroll.-Vous chargez et déchargez les cargaisons et réalisez les différentes tournées dans les délais prévus.-Vous effectuez également l’entretien du véhicule et respectez les règles de sécurité.
Nous recherchons pour notre client un Technicien QHSE (H/F) pour un poste à pourvoir prochainement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50)Vous êtes responsable du suivi qualité et sécurité sur l’ensemble du site de production. Vous assurez la mise en place de la sécurité des salariés, des installations et des produits.Votre rôle :-Optimiser, contrôler effectuer le suivi des installations en terme de sécurité hygiène qualité.-Définir des plans de prévention, transmettre les bons gestes et former les collaborateurs.-Prévenir les risques, les contrôler et les réduire (maladies professionnelles, accidents, pollution, incendie).-Participer à la conception des normes de sécurité et veiller à leur respect au quotidien (port de casque sur un chantier, interdiction de fumer dans les bureaux&#;).-Sensibiliser le personnel, le former aux techniques d'évacuation et d'intervention et organiser des exercices incendie.-Vérifier la qualité des installations et le bon fonctionnement des alarmes, des portes coupe-feu et des cartes d'accès.-Évaluer les dangers potentiels dans le cadre de l'implantation d'une usine.-Inspecter régulièrement les zones de travail.-Etudier les cas ou risques sécuritaires, rechercher et suggérer des solutions pérennes.Votre rémunération sera évaluée selon votre profil.
Nous recherchons pour l’un de nos clients un Magasinier vendeur industrie (H/F) dans le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Poste en CDI à pourvoir dès maintenant.Vos missions :&#; Accueil et conseil des clients sur les gammes de produits, la technique et les prix.&#; Vente au comptoir&#; Préparation des commandes&#; Saisie informatique&#; Rangement des pièces
ETRE Emploi recherche pour l'un de ses clients un Technicien ordonnancement H/F. Le poste est à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).En collaboration avec les responsables d'atelier, le contrôle de gestion et la Direction, vous êtes l’interface entre la production et les services commerciaux. Vous déclenchez les approvisionnements en matières premières et en pièces. Partie prenante de l'équipe d'encadrement, vous contribuez activement à la transformation et au développement de l'entreprise. Descriptif du poste :-Analyser les commandes émises par les services commerciaux et définir les ordres de fabrication dans le respect des contraintes de coûts, de qualité et de délais.-Étudier le dossier du produit à fabriquer et proposer des ajustements.-Évaluer les process de production à mettre en œuvre.-Fournir au client une estimation des délais et des moyens alloués.-Lancer les ordres de production aux unités de production.-Définir le budget annuel et effectuer son actualisation.-Évaluer et coordonner le potentiel de fabrication des machines avec les ressources humaines disponibles.-Transmettre aux unités de production (usines, ateliers) les plannings de production à court, moyen et long terme.-Ajuster le plan de production en cas de retard ou d’incident technique sur une chaîne de production.Rémunération à convenir selon votre expérience.
ETRE EMPLOI recherche pour l’un de ses clients un Monteur Agenceur H/F. Poste à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Tâches à accomplir :-Etudier le dossier technique (lecture de plans).-Réaliser des opérations de montage de meubles et d'éléments préfabriqués.-Utiliser de l’outillage électroportatif (toupies, tenonneuse&#;).-Opérer du toupillage et de la stratification sur panneaux.-Trouver des solutions et prendre des décisions rapidement.-Respecter les délais prévus au planning.-Effectuer de la manutention et de l&#;emballage.Horaires de journée : 38h du lundi au vendredi 8h-12h 13h30 &#; 17h30 (sauf vendredi 7h-13h ).salaire selon profil et expérience &#; Intéressement + primes.
Nous recherchons pour l’un de nos clients, un Mécanicien PL confirmé (H/F). Le contrat CDI à temps plein est à pourvoir dès que possible sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).Vous intégrez une équipe de professionnels à taille humaine, pour réaliser tous les travaux d’entretien et de réparation sur les véhicules Poids Lourd (freinage ABS EBSp> Vos principales missions :-Rechercher les pannes avec l’ outil de diagnostic en électricité, électronique.-Remplacer les pièces défectueuses.-Réaliser les réglages nécessaires au bon fonctionnement du véhicule.-Assurer la propreté et l’ordre dans l’atelier et respecter les consignes et procédures de rangement, nettoyage, étalonnage et sécurité.Salaire à négocier selon votre profil.
Nous recherchons pour notre client un Assistant d’exploitation H/F. Le poste est à pourvoir dès à présent sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).En tant qu'assistant(e) d'exploitation, vous serez chargé(e) d'assurer la gestion opérationnelle et administrative liée aux activités du site, tout en veillant au respect des exigences réglementaires, organisationnelles et logistiques.Descriptif de la mission :-Suivi de la validité des licences de transport et récépissés réglementaires.-Classement, archivage et vérification de la conformité des documents (papier et informatique).-Gestion et saisie des données liées aux entrées et sorties sur les logiciels dédiés.-Planification et optimisation des activités logistiques (pesées, contenants, camions).-Vérification de la conformité documentaire des transporteurs.-Gestion des commandes, prestations associées et suivi des intérimaires.-Coordination des visites médicales, formations et gestion des pointages pour les services RH.-Accueil des transporteurs, visiteurs et entreprises extérieures selon les procédures.-Alerte de la hiérarchie en cas de difficultés ou non-respect des consignes.Salairebrut/mois.
ETRE Emploi recherche pour l’un de ses clients un Chef d’équipe en industrie (H/F). Poste en CDI sur le secteur de Saint- Hilaire-du-Harcouët (50).Vous encadrez une équipe de 6 personnes ( opérateurs sur lignes de production) en vue de faire respecter le programme de fabrication (quantité, qualité, délais) et de réaliser les objectifs et indicateurs de la production. Vous réalisez des opérations de débit (sciage de tête, de reprise..) ou de triage (qualitatif, dimensionnel) de bois d'essences diverses selon les règles de sécurité et les impératifs de production.Principales activités :-Optimiser le rendement de production et réaliser un suivi d’activité.-Organiser le travail en étroite collaboration avec les équipes.-Accompagner et participer à l’intégration de nouvelles personnes.-Surveiller les standards et procédures.-Veiller à la bonne utilisation des moyens.-Gérer avec efficacité les non-conformités.-Remonter les problèmes qui sortent du domaine de votre responsabilité.Salaire évalué selon votre profil : 30 / 35 K€.
Afin de répondre à la demande de notre client, acteur majeur dans le secteur du bâtiment, nous recherchons un Aide centralier H/F. Le poste est à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).Au sein d'une entreprise qui valorise la collaboration et l'engagement, vous évoluerez dans un environnement stimulant, au contact d'équipes dynamiques et polyvalentes. Vous participerez activement au bon fonctionnement du site de production en veillant au respect des normes de sécurité, environnementales et de qualité.Vos missions :-Assurer l'entretien du site et des équipements.-Nettoyage journalier et maintenance de premier niveau (graissage, remplacement de pièces d'usure courante, nettoyage des filtres, etc.).-Participer à la production.-Remplissage des moules et gestion du matériel de fabrication.-Veiller au bon état des installations.-Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la hiérarchie.-Effectuer des opérations de manutention.-Manipulation et port de charges lourdes.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le démantèlement et recyclage de nouvelles ressources un Opérateur polyvalent démantèlement de batteries H/F. Le poste est à pourvoir dès à présent sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).En relation avec les chauffeurs, transporteurs et l’attaché d’exploitation, vous êtes chargé(e) d’assurer la gestion logistique, technique et réglementaire des opérations liées à la manipulation, au stockage et au démantèlement des batteries et de leurs sous-produits, tout en garantissant la sécurité et le respect des procédures internes.Descriptif de la mission :-Charger, transporter, décharger et stocker les batteries et sous-produits issus du démantèlement en utilisant des équipements adaptés.-Démanteler et trier les composants des batteries (modules, métaux, plastiques, câbles, etc.) en effectuant des contrôles visuels et techniques.-Assurer l'enregistrement et la traçabilité des données opérationnelles via des outils numériques (photos, QR codes, formulaires).-Organiser et sécuriser les zones de stockage en fonction des besoins de production et des contraintes logistiques.-Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements, des engins de levage et du poste de travail, en signalant tout dysfonctionnement.-Appliquer et faire respecter les consignes liées à la sécurité, la qualité et l'environnement (QHSE) sur le site.-Collaborer avec les chauffeurs, transporteurs et équipes internes pour garantir le bon déroulement des opérations logistiques.Salaire : environ € brut/mois. Primes.
Au cœur de notre champignonnière, votre mission principale est l'entretien du site de production (nettoyage des zones de production, salles de cueille, chariots de cueille et vérification du matériel sanitaire). Le poste nécessite de la rigueur (respect des protocoles d'hygiène), de l'organisation et de la flexibilité (environnement agricole). L'activité est annuelle et la récolte est quotidienne, elle se déroule 7j/7 de 5h30 à 23h - cela nécessite donc une grande capacité d'adaptation.Vous êtes une personne dynamique, sérieuse et autonome, vous aimez le travail en équipe. Vous souhaitez vous investir à long terme chez LOU. Evidemment, vous partagez nos valeurs : convivialité et bienveillance ! Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée Contrat CDI, rémunération SMIC Si vous souhaitez rejoindre LOU, contactez-nous !
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, LOU Légumes est une entreprise familiale et conviviale qui a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France. Producteurs de champignons frais, sans pesticides et 100% français, nous souhaitons répondre au mieux aux exigences de nos consommateurs en leur proposant une offre segmentée par usage.
���� Rejoignez TERRENA PRO, notre enseigne de distribution au sein de la coopérative, avec son réseau de distribution (115 magasins), ses conseillers terrains, son assistance par téléphone et un site e-commerce au service des agriculteurs et des clients pour proposer toujours plus de proximité et de réactivité. LE POSTE :Nous recherchons un(e) Conseiller vendeur passionné(e) et engagé(e) pour renforcer notre équipe du magasin de St James (50). Après un temps d'intégration, vous contribuerez ainsi à la satisfaction des adhérents et clients en assurant l'accueil, le conseil et la vente dans le cadre de leurs parcours d'achat au sein du magasin. VOS MISSIONS :Accueillir et renseigner les adhérents et clients en proposant un conseil personnalisé,Conseiller et vendre les produits, notamment sur les gammes agricoles (élevage, hygiène, semences, 4F : films, filet, ficelles.....) et celles liées au bricolagePromouvoir les offres commerciales du moment et participer à la fidélisation de la clientèleParticiper à la réception, la mise en rayons et la mise en avant des produits du magasinOptimiser les stocks, en lien avec le responsable du magasinAssurer l'encaissement des ventes et les diverses opérations administratives associéesParticiper à la collecte des céréalesLES AVANTAGES :13ème mois, participation, intéressement, prime sur objectif, mutuelle et CE avantageux.
Description du poste : Au sein d'une petite structure, vous évoluerez dans une équipe 13 personnes sous la responsabilité d'un chef d'atelier. Les pièces usinées sont destinées aux secteurs d'activités suivants :***Nucléaire ; * Fibre optique ; * Alimentaire ; * Automobile ; * Équipement scientifique ; * Laser ; * Médical Vous serez en charge :***Programmation sur commande Mazak et Fagor pour le tournage et / où commande Heidenhain pour le fraisage ; * Réglage d'équipements d'usinage de pièces unitaires et petites séries ; * Lancement de l'usinage avec le contrôle de la première pièce ; * Changement des outils et de la vérification du bon état des machines ; Missions :***Prendre connaissance des documents transmis (ordre de fabrication, plans...) et déterminer les phases d'usinage, les outils à utiliser, les vitesses d'usinage. * Réaliser les programmes d'usinage nécessaires à l'élaboration des pièces suivant les types de matériaux. * Vérifier la conformité des débits. * Mettre en place les pièces sur les machines en veillant à leur fixation, positionnement. * Usiner les pièces à l'aide des outils de coupes adaptés par procédé de tournage ou fraisage * Ébavurer, nettoyer et identifier les pièces avant le contrôle dimensionnel. * Contrôler la fabrication à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, calibre.) * Mettre au point des programmes de fabrication à commande numérique * Assurer la maintenance de premier niveau des machines. Rémunération :***À définir selon profil et expérience Avantages :***Mutuelle partagée et prévoyance - pause-café payée - prime trimestrielle de production * Possibilité de formation et d'évolution professionnelle. * Environnement de travail motivant et respectueux des valeurs de chacun. * Intégration au sein d'une entreprise à taille humaine. Contrat :***35 h 00 où 39 h 00 /semaine avec heures supplémentaires (récupérées ou payées) * lundi, mardi, mercredi, jeudi : 08 h 00 - 12 h 00 // 13 h 30-17 h 30, le vendredi : 08 h 00 - 13 h 00 Description du profil : Expérience(s) avérée et réussie sur un poste similaire. Vos compétences :***Bonne connaissance en métallurgie ; * Expérience en tant que tourneur/euse numérique et conventionnel et / où faiseur/euse 3 axes ; * Bonne maîtrise de la lecture de plan ; * Travaillez dans le respect des instructions et des règles de l'entreprise ; * Bonne connaissance des matériaux et de leurs propriétés * Bonne compréhension des principes et des techniques de tournage et / où de fraisage. Savoir être : Vous avez l'esprit d'équipe et une bonne communication, quelques mots clés importants :***Dynamique ; * Minutieux ; * Ponctuel ; * Volontaire ; * Rigoureux ; * Autonome ;
"Alternance - Taille de pierre Le tailleur de pierre intervient dans toutes les phases de travail, du débit de la pierre à la pose. Il exerce son activité en atelier ou sur chantier dans les domaines suivants : carrières, métiers du bâtiment, de la restauration, sur monuments historiques et traditionnels. A l'issue de la formation, le(la) participant(e) doit être capable de : Tracer des épures, des croquis d'éléments d'ouvrages simples. Conduire des machines et en assurer l'entretien. Débiter, tailler, assembler et réaliser les finitions. Réaliser des travaux de restauration et de ravalement. Réaliser la pose d'ouvrages préparés en atelier et tous types de travaux de maçonnerie associés à la pierre. Référence Bretagne Atlernance : OFF_124939"
Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons pour nos sites de Poilley (35) un Superviseur de culture, le poste est à pourvoir en CDI. A votre arrivée, vous serez formé(e) pendant plusieurs mois à nos protocoles de culture et aux spécificités de notre activité par nos Superviseurs de culture expérimentés, avec qui vous travaillerez en équipe. Vos missions : - Coordination de la mise en culture (apports en substrat, contrôle de la qualité, pilotage du remplissage) - Suivi des éléments paramétriques des salles : CO2, température, hygrométrie. - Réalisation des prévisions hebdomadaires et journalières de la production - Planification des tâches de l'équipe (10 personnes) - Contrôle des équipements de culture et pilotage de la maintenance - Reporting de l'activité par le biais d'indicateurs de performanceVous êtes issu(e) d'une formation type BTS Agricole et disposez d'une première expérience en environnement agricole. Vous avez un intérêt certain pour le travail de la terre. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, flexible et vous avez le sens du résultat. Vous aimez le travail en équipe et partagez nos valeurs : bienveillance, convivialité, solidarité L'environnement interne : L'entreprise est ouverte 7j/7 tout le long de l'année (sans exception) sur une plage horaire allant de 5h30 à 00h00 (en fonction de la production). A l'heure où l'on prône partout la déconnexion, vous aurez besoin d'être connecté en permanence avec vos équipes et vos champignons, produits vivants et fragiles - qui obligent à des ajustements quotidiens. Si vous vous retrouvez dans cette description et que vous voulez vivre une grande aventure professionnelle, nous attendons votre candidature
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est familiale et conviviale et a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Nous produisons sans pesticides et 100% français, pour répondre au mieux aux exigences de nos consommateurs en leur proposant une offre segmentée par usage. Nous sommes certifiés GLOBAL GAP et HAUTE VALEUR ENVIRONNEMENTALE. Nous travaillons actuellement sur la certification IFS. ...
Nous recrutons pour notre site de Poilley un(e) technicien(ne) de maintenance agricole H/F. Rattaché(e) au Responsable de site vous serez chargé(e) de maintenir l'outil de production en état de fonctionnement et assurer une bonne coordination entre les exigences imposées par la maintenance et/ou les travaux, la production et la qualité. Vous serez notamment amené(e) à : - Effectuer les diagnostics de panne. - Suivre et réaliser les programmes de maintenance préventive. - Proposer des solutions adaptées et assurer la traçabilité des travaux effectués sur chaque machine. - Effectuer la maintenance curative (dépannages...) de l'outil de production. - Maintenir le bâtiment en état et mise en conformité. - Effectuer les essais de vérification des interventions en collaboration avec les équipes de production. - Suivre les équipements de production énergie (chaudière, air comprimé, STEP, froid...). - Saisir les comptes rendus d'intervention sur outil informatique de GMAO. - Veiller au respect des réglementations QHSE ainsi qu'aux consignes des bonnes pratiques d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Participer à des projets d'investissements et/ou d'amélioration continueTitulaire d'une formation Bac Pro et + en maintenance ou électromécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans en industrie agro-alimentaire. Vous avez des compétences en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et automatisme et vos habilitations électriques sont à jour. De nature curieuse, vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Evidemment, vous partagez nos valeurs : bienveillance et convivialité ! Le plus : une connaissance ou expérience en froid industriel Salaire selon profil et expérience Si vous vous retrouvez dans cette description et que vous souhaitez rejoindre l'aventure, envoyez-nous votre candidature !
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est une entreprise familiale et conviviale qui pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Aujourd'hui nous avons trois champignonnières, une aux portes de la Bretagne (Poilley 35), la deuxième au cœur du bocage mayennais (Landivy 53) et la dernière au pied des volcans d'Auvergne, à Chaspuzac (43). Tous nos champignons étant r...
Votre mission Vous travaillerez dans l'équipe de Noël en tant qu'Agent de maintenance, avec Jean-Patrick et Didier (plus de 66 ans d'expérience cumulés en Maintenance!). Vous aurez pour principales missions : - Réaliser des interventions de maintenance préventive, selon un planning défini, sur les bâtiments et équipements - Préparer et sécuriser votre zone de travail, assurer la vérification des travaux réalisés - Effectuer des travaux techniques (réglages, réparations, ajustements) - Contribuer à l'amélioration continue au sein de votre service Rassurez-vous, vous aurez une formation sur tout ce dont vous aurez besoin de savoir !Les clés de votre réussite chez Electropoli - Vous êtes un(e) Agent(e) Maintenance polyvalent(e), bricoleur(se) dans l'âme. - Vous savez utiliser vos outils, lire un planning, appliquer les consignes de sécurité et rendre compte de vos actions. - Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, réactif(ve) et aimez travailler en autonomie tout en collaborant avec les équipes de production et travaux neufs. - Une maîtrise de la soudure (même partielle) est un vrai plus pour ce poste. Prêt(e) à relever le défi ? Chez Electropoli, le processus de recrutement est simple et efficace ! 1) Postulez ! Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation ! 2) Premier contact : si votre candidature retient notre attention, nous vous contactons pour un premier échange. 3) Rencontre sur site : si cet échange est concluant, nous vous invitons à nous rencontrer dans notre usine. 4) Décision : si tout s'aligne, vous rejoignez notre équipe ! Sinon, nous vous expliquons notre décision. 5) Bienvenue ! Nous organisons tout pour une arrivée sans stress.
