Offres d'emploi à Hamelin (50)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Hamelin située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Hamelin. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET, 50 - LES LOGES MARCHIS, 50 - ST JAMES ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Hamelin

Offre n°1 : Employé / Employée de rayon fruits et légumes(H/F)

  • Publié le 30/06/2022 | mise à jour le 02/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Pour remplacement congé maternité, nous recherchons 2 employé(ées) de rayon libre service fruits & légumes.
Sous la responsabilité du responsable de rayon, vous aurez pour missions :
. d'assurer la présentation générale du rayon alimentaire dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, facing, lisibilité de l'information), rangement des fruits et légumes dans la chambre froide.
. d'assurer une bonne gestion de son rayon par le contrôle rigoureux des états de stocks (évier les ruptures),
. de vérifier et de signaler toute anomalie (produit, prix, qualité) et d'appliquer les mesures correctives nécessaires
. d'accueillir et de renseigner le client, de peser les fruits et légumes .
2 Postes à pourvoir pour fin août 2022.

Compétences

  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Réceptionner un produit
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Entreprise

  • CENTRE LECLERC

Offre n°2 : Agent de fabrication polyvalent / Agente de fabrication polyvalente en industrie

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - LES LOGES MARCHIS ()

Nous recherchons un(e) personne toutes mains pour aider à l'atelier sur différentes tâches : carrosserie, peinture, métallerie.
Profil manutentionnaire, manœuvre, bricoleur(se).
Vous travaillez du lundi au vendredi midi.
Une formation vous sera dispensée en interne.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Monter, assembler, fixer les pièces, les éléments et vérifier la conformité fonctionnelle et esthétique de l'assemblage
  • - Conditionner un produit
  • - Suivre l'approvisionnement
  • - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • R.MENARD CARROSSERIE

Offre n°3 : Préparateur / Préparatrice de commandes

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

ETRE emploi recherche pour l'un de ses clients un Préparateur de commandes (H/F) pour une longue mission à pourvoir rapidement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).

Votre mission :
Chargement/déchargement des camions.
Contrôle des réceptions et des expéditions.
Préparation des commandes, conditionnement, mise sur palettes, sous film et chargement.
Transmission des bons de livraison contrôlés à la comptabilité.
Stockage de la marchandise avec un transpalette électrique.
Gestion des stocks et inventaires mensuels des matières premières et produits finis.
Organisation du magasin, de l'atelier et du stockage à l'extérieur.

Profil recherché :
Personne à l'aise avec l'informatique, vous savez lire et interpréter les documents de suivi de commande.
Vous possédez une bonne capacité de mémorisation.
CACES 1.3.5 nécessaires pour charger et décharger les camions.

Compétences

  • - Modalités de stockage
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Lecture de plan de stockage
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Déplacer des produits vers la zone de stockage
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°4 : Secrétaire

  • Publié le 27/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans - en secrétariat juridique
    • 50 - ST JAMES ()

Vous gérez l'ensemble du secrétariat:
Accueil physique et téléphonique des clients
Gestion du courrier
Frappe de documents , création de dossier et du suivi
Vous effectuez la visite des biens à vendre
Vous travaillez du lundi après midi au samedi matin ; 09h-12h00 et 14h00-18h00

Vous joindrez une lettre de motivation à votre candidature

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Terminologie juridique
  • - Outils bureautiques
  • - Modalités d'accueil
  • - Utilisation d'outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise, ...)
  • - Accueillir une clientèle
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Orienter les personnes selon leur demande
  • - Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • - Saisir des documents numériques
  • - Saisir des documents juridiques
  • - Aisance orale
  • - Aisance rédactionnelle
  • - Maitrise de l'outil informatique

Formations

  • - secrétariat assistanat juridique | Bac ou équivalent
  • - secrétariat assistanat gestion PME PMI (si expérience en juridique) | Bac ou équivalent

Offre n°5 : Alternant(e) assistant(e) administratif/ve et commercial(e) H/F

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

Pour notre garage, nous recherchons un(e) Assistant administratif et commercial H/F en alternance, dans le cadre d'une formation BTS Gestion PME.

Vous serez accompagné(e) tout au long de votre formation par un tuteur.

Vous serez formé(e) sur les missions suivantes :

- accueil clientèle, répondre aux demandes téléphoniques ou mails.
- effectuer les livraisons administratives des véhicules.
- réaliser les dossiers de financement.
- démarcher la clientèle.
- réceptionner et traiter les papiers véhicules.
- constituer les dossiers d'immatriculation.
- effectuer les démarches sur le SIV et/ou ANTS.
- archiver les dossiers véhicules.
- Mettre à jour les bases de données clients.
- organiser les transports véhicules.

Vous travaillez du lundi au vendredi. Les horaires seront à déterminer en fonction de votre planning de formation.

Contrat possible pour une durée de 12 ou 24 mois.

Compétences

  • - Outils bureautiques
  • - Gestion administrative
  • - Réceptionner les appels téléphoniques
  • - Renseigner un client
  • - Transmettre des données techniques et commerciales
  • - Réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs

Formations

  • - commerce (tout domaine.) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LEMAITRE SERVICES AUTOMOBILE

Offre n°6 : Employé / Employée de rayon alimentaire/Hotesse de Caisse (H/F)

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 mois
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Sous la responsabilité du responsable de rayon, vous aurez pour missions :
. d'assurer la présentation générale du rayon alimentaire dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, facing, lisibilité de l'information)
. d'assurer une bonne gestion de son rayon par le contrôle rigoureux des états de stocks (évier les ruptures),
. de vérifier et de signaler toute anomalie (produit, prix, qualité) et d'appliquer les mesures correctives nécessaires
. d'accueillir et de renseigner le client.
. D'assurer le poste d'hôte (sse) de caisse.

Poste à pourvoir maintenant avec évolution vers contrat durable.

Compétences

  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Réceptionner un produit
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Entreprise

  • CENTRE LECLERC

Offre n°7 : Employé / Employée de rayon bazar/Multimédia (H/F)

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Le centre Leclerc de saint Hilaire du Harcouet recherche 1 employé(ée) de rayon bazar/ multimédia.

Rattaché(e) au manager de rayon, vous contribuez activement au développement de l'activité commerciale par la maitrise de l'approvisionnement et de la bonne présentation, bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande auprès des fournisseurs, réception, contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage,étiquetage, facing, relevé de prix, propreté, information). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilent sur la qualité du service rendu à la clientèle.

Une 1ère expérience dans le domaine de la grande distribution de 6 mois serait un plus. Vous maîtrisez les techniques de vente, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil et du conseil.

Compétences

  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Réceptionner un produit
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Préparer les commandes
  • - Utiliser un engin nécessitant une habilitation
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Entretenir un espace de vente

Entreprise

  • CENTRE LECLERC

Offre n°8 : Facteur / Factrice

  • Publié le 22/06/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recherchons des Facteurs/Factrices pour la période estivale.

Deux postes sont à pourvoir sur les périodes suivantes :
- du 25 Juillet au 3 septembre 2022
- du 2 au 27 Août 2022

Vous serez en charge de :
- tri du courrier et des colis au centre de tri le matin.
- tournée distribution du courrier et colis sur le secteur de St Hilaire du Harcouët.

Vous utilisez la voiture de service ou le scooter 3 roues. Le permis est exigé.

Une formation est prévue à votre arrivée.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Lecture de plan urbain
  • - Trier et assembler les catalogues, le courrier, les imprimés, les journaux selon les destinataires
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Distribuer des documents dans les boîtes aux lettres
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • LA POSTE

Offre n°9 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

  • Publié le 21/06/2022 | mise à jour le 24/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - MONTJOIE ST MARTIN ()

Située dans la région de Saint James, une exploitation laitière recherche un(e) ouvrier agricole .

Vous pourrez être en charge de :
- traite
- soin aux animaux
- travail dans les champs
- entretien du matériel et bâtiment
- conduite engins agricoles

Orientation des missions en fonction de vos compétences et préférences.

Une première expérience dans le milieu agricole et la conduite d'engins serait appréciée.

Horaires à définir en fonction de vos besoins et de ceux de l'exploitation.

Logement possible sur l'exploitation à votre arrivée, pendant une période d'un ou deux mois.

Vous pourrez effectuer des déplacements chez des fournisseurs. Le permis B est donc demandé.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Engins agricoles
  • - Préparer et distribuer les rations journalières aux animaux, pailler les litières, surveiller les femelles en gestation, ...
  • - Sécuriser un équipement
  • - Planifier une opération de semis, de traitement ou de récolte sur un site d'exploitation
  • - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)

Formations

  • - environnement agriculture (si pas d'expérience) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LEPREVOST SIMON

    Vous pouvez envoyer votre candidature à : leprevostsimon@gmail.com

Offre n°10 : Chargé / Chargée d'accueil en banque

  • Publié le 21/06/2022 | mise à jour le 27/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recherchons un(e) CHARGE(E) D'ACCUEIL pour notre client du secteur bancaire situé à SAINT HILAIRE :

En charge de l'accueil physique et téléphonique, vous assurez la prise en charge et l'orientation des clients et prospects.
Vous assurez également la promotion des services bancaires au quotidien et gérez les dossiers des clients au sein de l'agence.

Profil recherché : Diplômé(e) d'une formation de niveau bac+2 en banque ou accueil, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste de chargé(e) d'accueil.
Impliqué(e) dans votre travail, vous avez à cœur de mener à bien les missions qui vous sont confiées.
A même de devenir rapidement autonome, vous savez vous intégrer rapidement au sein d'une équipe.

Poste à pourvoir pour le mois d'AOUT en 38h/semaine du mardi au samedi matin.

Compétences

  • - Gestion des comptes clients
  • - Traitement des opérations sur titres
  • - Accueillir une clientèle
  • - Enregistrer des opérations comptables
  • - Étudier une demande client

Entreprise

  • INTERACTION

    Le Groupe Interaction, 60 agences en Bretagne, Pays de Loire, Normandie, Centre et Ile de France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.

Offre n°11 : Assistant Logistique (H/F)

  • Publié le 14/06/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

ETRE Emploi recherche pour l'un de ses clients un Assistant Logistique (H/F). Le poste est à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).

Principale mission :
Accueil physique & téléphonique.
Facturation, classement et rapprochement de factures.
Saisie et suivi des stocks.
Demande de prix / Validation / Commandes.
Saisie bon de travaux maintenance.
Saisie et suivi et analyse des données de production.

Rémunération à convenir selon votre expérience et vos compétences : 22K€/24K€ - Horaires : 9H30/18H.

Profil requis :
Niveau BAC +3 avec 5 ans d'expérience minimum, vous savez vous adapter à toutes les situations de travail.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et un logiciel de gestion commerciale, l'anglais est un plus.
Autonome, consciencieux.se et organisé.e, vous êtes un.e bon.ne communicant.e.
Votre sérieux, votre goût des initiatives et votre sens de l'équipe vous rendent fiable auprès de vos collègues.

Compétences

  • - Outils bureautiques
  • - Gestion administrative
  • - Réceptionner les appels téléphoniques
  • - Enregistrer les données d'une commande
  • - Renseigner un client
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°12 : Assistant / Assistante d'éducation

  • Publié le 13/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Poste d'assistant d'éducation à temps partiel 50%,
Vous serez chargé (e) de la surveillance d'un internat de filles dans un établissement public agricole.
Vous travaillerez 2 nuits par semaine (+6 nuits du dimanche à lundi dans l'année).
Temps de travail annualisé (sur 36 semaines donc vacances scolaires libres).
Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 sont mises en application au sein de l' établissement
Poste à pourvoir en Septembre 2022

Compétences

  • - Techniques de médiation
  • - Règles de vie collective
  • - Outils bureautiques
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs et informer les parents
  • - Réaliser les modalités d'accueil et de surveillance des élèves lors des intercours, des sorties, des permanences
  • - Surveiller le comportement des élèves et contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective
  • - Suivre et renseigner les documents administratifs et de correspondance des élèves (suivi des absences, bulletins scolaires)
  • - Surveiller les élèves lors d'interclasses, activités périscolaires, internat et repas
  • - Réaliser du soutien scolaire (réalisation/correction d'exercices, devoirs, ...)
  • - Informer le personnel éducatif sur la vie scolaire
  • - Participer à l'organisation de la rentrée scolaire
  • - Participer à la mise en place d'élections de délégués de classe
  • - Repérer des dégradations ou incidents

Offre n°13 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 09/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 8H30 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Le réseau APROLLIANCE recherche 1 agent de propreté tertiaire (h/f) pour le secteur de ST JAMES
L'employeur s'engage dans le respect des règles sanitaires (fourniture de gants et de masques).

Chez des professionnels, vous assurerez l'entretien des locaux :
- Désinfection et lavage des sols
- Dépoussiérage des surfaces et équipements
- Entretien des appareils sanitaires, des vestiaires
- Préparation, entretien et contrôle du matériel

CDI 8h30/semaine

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Offre n°14 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux

  • Publié le 09/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

1) Entretien des bâtiments des communes déléguées : mairies, salles des associations, WC publics,
églises, logements communaux, vestiaires,... :

Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces Laver les vitres
Nettoyer les sanitaires, les cuisines...
Vider et changer les sacs poubelles, vider les cendriers, opérer le tri sélectif
Approvisionner les distributeurs de savons et d'essuie-mains le cas échéant
Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux )
Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits
Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations
Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement

2) Préparation et entretien des salles de convivialité avant et après location :

Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning des locations et des consignes orales ou écrites
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces
Laver les vitres
Nettoyer les sanitaires, les cuisines...
Vider et changer les sacs poubelles, vider les cendriers, opérer le tri sélectif
Approvisionner les distributeurs de savons et d'essuie-mains le cas échéant
Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux )
Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits
Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations
Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
Etat des lieux avant et après la location, comptage de la vaisselle
Remise des clefs
Informer les usagers des salles du règlement, des consignes d'utilisation et de nettoyage

Contrat à durée déterminée d'1 an renouvelable
Horaires variables
Adhésion Comité Œuvre Sociale (CNAS)
Chèques-déjeuner à partir de 6 mois d'ancienneté
Postes à pourvoir à compter du 1er septembre 2022
forclusion des candidatures le 1er juillet 2022
CV + lettre de motivation obligatoires

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Produits de nettoyage
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • MAIRIE de SAINT JAMES

Offre n°15 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 09/06/2022 | mise à jour le 24/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LOUVIGNE DU DESERT ()

Nous sommes à la recherche, pour notre restaurant routier, un serveur/ une serveuse, service le midi

Vos missions principales seront :
- Préparer la salle et les tables avant le service
- Accueillir les clients
- Prendre les commandes
- Servir en salle
- Nettoyer la salle après le service

CDD de 6 mois à partir de septembre , contrat renouvelable

Vous êtes accueillant (e), souriant(e), organisé (e), motivé(e). Vous avez le sens du relationnel et l'esprit d'équipe, n'hésitez plus rejoignez-nous !!!

Vos jours de congés sont les Samedis et dimanches.
Vous intégrerez une équipe familiale, avec 2 salariés, prête à vous accueillir avec bienveillance et vous transmettre toutes les clefs pour une bonne intégration au sein de notre établissement.

Compétences

  • - Dresser les tables
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Débarrasser une table

Entreprise

  • LE RELAIS DE LA GARE

Offre n°16 : Équipier polyvalent - SAINT HILAIRE DU HARCOUET (H/F)

  • Publié le 07/06/2022 | mise à jour le 21/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

En intégrant notre équipe supermarché, l'Equipier polyvalent a pour mission principale de satisfaire les clients de notre enseigne.

Vos missions :
- Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
- Assurer le bon approvisionnement des rayons,
- Garantir l'encaissement fiable des produits,
- Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
- Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients,
- Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 415 € , après 1 an : 1 495 € , après 2 ans : 1 545 €
Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans,
Un processus de recrutement original avec une présélection de votre candidature qui comprend un test pratique en ligne,
Une formation pratique de plusieurs semaines au métier d'Employé polyvalent,
Des opportunités d'évolution.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Accueillir les personnes
  • - Enregistrer la vente d'un article
  • - Priorisation des actions
  • - Qualités humaines

Entreprise

  • LIDL

Offre n°17 : Réceptionniste en hôtellerie

  • Publié le 03/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 an
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 50 - ST JAMES ()

Dans le Sud Manche, à une vingtaine de minutes du Mont Saint Michel, dans un château de standing gérant des chambres d'hôtes et gites,
Vous serez chargé de la gestion de la réception de 14h à 20h30.
Poste à pourvoir immédiatement pouvant évoluer vers un contrat définitif

Description de la mission :

Vous serez en charge d'effectuer un accueil personnalisé des clients hôtes, depuis leur check-in jusqu'à leur présenter leurs chambres et leurs monter les bagages.
Vous assurerez le suivi des prestations délivrées aux clients hôtes du Château et de ses maisons de vacances tout au long de leur séjour.
Vous entretiendrez une relation privilégiée auprès de nos clients hôtes ainsi qu'avec les partenaires de la région et les agences de voyage.
Vous répondrez au téléphone et aux emails.
Vous assurerez le suivi de l'honesty bar (bar en libre service : entretien et réassort)
Vous veillerez à l entretien des salons si nécessaire.
Vous effectuerez la mise en place de la table du petit déjeuner.
Vous vous occuperez de la mise en place du mobilier extérieur et de sa gestion en fonction de la météo.
Vous êtes polyvalent et vous serez susceptible de participer à certaines tâches qu'incombe la vie de château au 21 ème siècle.

Profil :
Être intéressé(e) par les châteaux et le patrimoine historique.
Très bon niveau d'anglais exigé
Expérience dans l'hôtellerie haut de gamme souhaitée

Compétences

  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
  • - Accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • - Enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements, des bungalows, ...
  • - Répondre aux demandes des clients durant leur séjour
  • - Établir une facture

Entreprise

  • CHATEAU DE BOUCEEL

Offre n°18 : Agent / Agente des services hospitaliers

  • Publié le 23/05/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 mois - EN AIDE A LA PERSONNE
    • 50 - ST SENIER DE BEUVRON ()

URGENT poste à prendre immédiatement.
Vous serez en charge du ménage dans un premier temps pour ensuite accéder à la surveillance des personnes, accompagnement lors des toilettes du service des repas en salle et éventuellement en chambre, du nettoyage et du rangement de la vaisselle, de la réfection des lits, de l'entretien des locaux
Vous travaillez un week-end sur deux. Poste de nuit.
En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».


Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 sont mises en application au sein de l'établissement

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Lecture de fiche technique
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Consigner des données dans un registre
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Effectuer le service des repas
  • - Participer à la toilette des résidents

Formations

  • - service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Offre n°19 : Assistant / Assistante d'éducation (H/F)

  • Publié le 25/04/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Assistant d'éducation H/F à temps plein sur un poste en externat :
- Surveillance des élèves : assurer la sécurité des élèves sur les différents temps de la scolarité
- Aide aux devoirs : surveillance des permanences et des études
- Tâches administratives : téléphone, relations aux familles

Contrat du 1er septembre 2022 au 31 août 2023


Conditions légales liées à la réglementation de l'encadrement d'élèves
- Avoir au moins 18 ans.
- Être titulaire du baccalauréat.

Compétences

  • - Techniques de médiation
  • - Outils bureautiques
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs et informer les parents
  • - Réaliser les modalités d'accueil et de surveillance des élèves lors des intercours, des sorties, des permanences
  • - Surveiller le comportement des élèves et contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective
  • - Suivre et renseigner les documents administratifs et de correspondance des élèves (suivi des absences, bulletins scolaires)
  • - Repérer des dégradations ou incidents

Entreprise

  • COLLEGE LE CLOS TARDIF

Offre n°20 : Valet / Femme de chambre

  • Publié le 19/04/2022 | mise à jour le 03/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Dans le Sud Manche, à une vingtaine de minutes du Mont Saint Michel, pour un établissement de standing gérant des chambres d'hôtes et gites,
Contrat à durée déterminée de 6 mois à pourvoir immédiatement jusqu'au 6 Novembre 2022 de 10h à14h (travail le samedi)

Vous procéderez aux opérations de nettoyage et à l'entretien des maisons de vacances.
Vous êtes polyvalent et vous serez susceptible de participer à certaines tâches qu'incombe la vie de château au 21 ème siècle.

Expérience dans l'hôtellerie appréciée

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Contrôler l'état du matériel
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • CHATEAU DE BOUCEEL

Offre n°21 : Opérateur / Opératrice en confection

  • Publié le 13/04/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Nous recherchons un.e collaborateur.trice pour le poste deTricoteur(se).
Votre mission :

- l'alimentation régulière et la conduite de plusieurs machines à tricoter rectiligne.

Vous intervenez selon les règles de sécurité et les impératifs de production.
Vous contrôlez l'aspect et la conformité de la production.
Vous pouvez être amené.e à réaliser une maintenance de premier niveau.

Des tests sont prévus à l'entreprise pour valider votre candidature.

Toutes les mesures de sécurité liées au COVID 19 sont mises en place, mise à disposition de gel hydroalcoolique, gants,..

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage
  • - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
  • - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques
  • - Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non-conformes
  • - Approvisionner des engins d'exploitation

Formations

  • - maintenance électronique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SAINT-JAMES

Offre n°22 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

  • Publié le 23/03/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur(se) avec une expérience confirmée en prêt-à-porter Homme-Femme, et idéalement avec une expérience supplémentaire en vente de robe de mariée.
Vous travaillerez du mardi au samedi.
Vous possédez un très bon relationnel.
Mutuelle Entreprise

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Principes de la relation client
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Offre n°23 : Valet / Femme de chambre

  • Publié le 11/03/2022 | mise à jour le 03/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Dans le Sud Manche, à une vingtaine de minutes du Mont Saint Michel, pour un établissement de standing gérant des chambres d'hôtes et gites,
Contrat à durée déterminée de 2 mois à partir de début Juillet de 10h à14h (travail le samedi)

Vous procéderez aux opérations de nettoyage et à l'entretien des maisons de vacances.
Vous êtes polyvalent et vous serez susceptible de participer à certaines tâches qu'incombe la vie de château au 21 ème siècle.

Expérience dans l'hôtellerie appréciée

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Contrôler l'état du matériel
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir des locaux

Offre n°24 : Conducteur / Conductrice de ligne en industrie laitière (H/F)

  • Publié le 27/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

CRIT recrute pour l'un de ses clients, un conducteur de ligne (H/F).
Vos missions seront les suivantes :
- Préparez et démarrez la ligne en effectuant les réglages nécessaires
- Supervisez la production et approvisionnez les machines en consommables
- Vous assurez de la conformité des produits grâce aux contrôles qualité
- Renseignez les divers indicateurs de production (traçabilité, arrêts de ligne )
- Effectuez le nettoyage des installations et la maintenance de 1er niveau

Horaires de travail : 3*8, travail un samedi sur deux.

Compétences

  • - Outils bureautiques
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident
  • - Définir les données de programmation
  • - Régler les paramètres des machines et des équipements
  • - Entretenir un poste de travail

Entreprise

  • CRIT

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !

Offre n°25 : Magasinier / Magasinière cariste

  • Publié le 27/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 50 - ST JAMES ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un magasinier approvisionnement H/F.

Vous gérez la réception, le stockage et le séchage des céréales sur le site
Vous assurez la collecte de céréales (Réception et suivi des stocks)
Vous enregistrez les bons informatiques
Vous accueillez et assurez le conseil et la vente de produits aux clients et adhérents

De formation bac pro agricole ou équivalent Vous avez une première expérience sur ce type de missions Vous avez une bonne connaissance des métiers des céréales

Compétences

  • - Préparation d'une commande
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • CRIT

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !

Offre n°26 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MELLE ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Niort recherche, pour l'un de ses clients, un manutentionnaire H/F.
Vos missions consisteront à monter et assembler des balais et brosses destinés à des professionnels du travaux publics ou de la voirie. Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Vous savez lire, écrire et compter et vous savez respecter les consignes données. Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Déplacer des produits vers la zone de stockage
  • - Décharger des marchandises, des produits
  • - Charger des marchandises, des produits

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°27 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 21/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en 3X8
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

En vue de la forte période de malaxage chez notre client spécialisé dans la fabrication de beurre, nous recherchons plusieurs manutentionnaire (H/F) !

En tant que manutentionnaire malaxage vous serez chargé(e) de :
Déballer les cubes de beurre et de les contrôler
Manutention de port de charges lourdes
Stickage
Tri gros sel
Poste en horaires 3*8 du lundi au vendredi.
Mission de mi août à fin novembre.

Avec expérience ou débutant, nous recherchons avant tout des profils motivés pour intégrer l'entreprise de notre client dans sa période la plus intense. Il vous faudra également être apte au port de charges (25kg) au quotidien.

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Conditionner un produit
  • - Décharger des marchandises, des produits
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Entretenir un poste de travail

Entreprise

  • START PEOPLE

    Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 180 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.

Offre n°28 : Apprenti serveur/Apprentie serveuse en salle (H/F)

  • Publié le 10/06/2022 | mise à jour le 12/06/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous recherchez une entreprise pour la rentrée prochaine dans le domaine du service en salle, n'attendez plus et rejoignez nous.

Nous vous accompagnerons tout au long de votre formation dans l'apprentissage des éléments suivants :
Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
Réaliser la mise en place de la salle
Dresser les tables
Nettoyer la salle
Débarrasser une table
et bien plus encore.

Rejoignez une équipe dynamique et apprenez en tous les jours.
Nous attendons votre CV

Compétences

  • - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Dresser les tables
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Débarrasser une table

Entreprise

  • RHP CONSULTANTS

    Cabinet Spécialisé dans la Gestion RH et Paie pour les TPE PME. Externalisation de la Paie Recrutement Gestion RH des équipes Formations (plan et prises en Charge)

Offre n°29 : Pizzaïolo / Pizzaïola

  • Publié le 10/06/2022 | mise à jour le 27/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recherchons pour la rentrée de septembre un Pizzaïolo/une Pizzaïola. Rejoignez une équipe motivé et investie et apportez nous vos connaissances et idées.

Vos missions:

- Préparer les pâtes à pizza
- Assurer la mise en place des ingrédients
- Confectionner et cuire les pizzas selon les fiches recettes préétablies
- Assurer la sécurité, la maintenance et le nettoyage des postes

Profil recherché :

Idéalement, vous connaissez le milieu de la restauration et avez une première expérience en cuisine ou en qualité de pizzaïolo.
Vous êtes motivé(e), sérieux(euse), impliqué(e) et rigoureux(euse).
Vous aimez travailler en équipe

Nous attendons votre CV!

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire
  • - Cuire une pizza au four

Entreprise

  • RHP CONSULTANTS

    Cabinet Spécialisé dans la Gestion RH et Paie pour les TPE PME. Externalisation de la Paie Recrutement Gestion RH des équipes Formations (plan et prises en Charge)

Offre n°30 : Aide à domicile

  • Publié le 09/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

La Fédération ADMR de la Manche recrute un(e) aide à domicile sur le secteur de SAINT JAMES. Vous interviendrez auprès de personnes âgées et/ou handicapées pour :

- la préparation des repas,
- l'aide à la prise des médicaments
- l'entretien du cadre de vie.

Pour les personnes diplômées et/ou formées, il sera possible également d'effectuer des missions supplémentaires telles que l'aide à la toilette et l'aide aux transferts (avec ou sans lève malade),

Vous avez un moyen pour vous déplacer (véhicule ou autre) afin de vous rendre à vos rendez-vous (déplacements dans un rayon de 5 à 10 km). Vos frais de déplacements sont pris en charge.

Pour les débutants, vous recevrez une formation avant votre prise de poste.

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Produits de nettoyage
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne

Entreprise

  • FED DEP ASS ADMR DE LA MANCHE

Offre n°31 : Aide à domicile

  • Publié le 09/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

La Fédération ADMR de la Manche recrute un(e) aide à domicile sur le secteur ST HILAIRE DU HARCOUËT. Vous interviendrez auprès de personnes âgées et/ou handicapées pour :

- La préparation des repas,
- L'aide à la prise des médicaments
- L'entretien du cadre de vie.
- Accompagnement social : courses, promenades, jeux, etc.

Pour les personnes diplômées et/ou formées, il sera possible également d'effectuer des missions supplémentaires telles que l'aide à la toilette et l'aide aux transferts (avec ou sans lève malade),

Vous avez un moyen pour vous déplacer (véhicule ou autre) afin de vous rendre à vos rendez-vous (déplacements dans un rayon de 5 à 10 km). Vos frais de déplacements sont pris en charge.
Pour assurer la continuité des interventions, vous serez amené(e) à travailler le week-end et les jours fériés.

Pour les débutants, vous recevrez une formation de 3 jours.

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • ADMR DE LA MANCHE

Offre n°32 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 24/05/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LOUVIGNE DU DESERT ()

Nous sommes à la recherche d'un serveur/ une serveuse en apprentissage à partir du 24 août 2022

Vos missions principales seront :
- Préparer la salle et les tables avant le service
- Accueillir les clients
- Prendre les commandes
- Servir en salle
- Aider au dressage des desserts
- Nettoyer la salle après le service

Vous êtes accueillant (e), souriant(e), organisé (e), motivé(e). Vous avez le sens du relationnel et l'esprit d'équipe, n'hésitez plus rejoignez-nous !!!
Vous avez la possibilité d'être hébergé à proximité du restaurant.
Vos jours de congés sont les Lundis, les Mardis et les Dimanches midi.
Vous intégrerez une belle équipe, jeune, dynamique et familiale, prête à vous accueillir avec bienveillance et vous transmettre toutes les clefs pour une bonne intégration au sein de notre établissement.

Compétences

  • - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Dresser les tables
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Débarrasser une table

Entreprise

  • LE PUIT'ZAIOLO

    Notre restaurant est une pizzeria disposant de 40 couverts en salle (rez-de-chaussée) et de 18 couverts en terrasse. Le restaurant propose une diversité culinaire : pizzas, salades, plats du jour, menus élaborés, menus prédéfinis pour les groupes. Restauration possible sur place ou à emporter.

Offre n°33 : Ambulancier / Ambulancière (H/F)

  • Publié le 10/05/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recherchons un(e) ambulancier(e) DEA
Vous devez être obligatoirement titulaire du Diplôme d'Etat Ambulancier (DEA)
Patience, écoute, sang froid et réactivité sont des savoir-être indispensables.
Travail du lundi au vendredi ou du mardi au samedi + 1 week-end de permanence sur 6.
Les heures supplémentaires sont rémunérées et sont modulées à la quatorzaine + paniers repas.

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable, le mécanicien
  • - Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale, et lui apporter une assistance
  • - Facturer une prestation
  • - Réaliser des démarches médico administratives

Formations

  • - santé secteur sanitaire (DEA OU CCA) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • AMBULANCES SAINT-MICHEL

    L'entreprise Ambulances SAINT MICHEL est basée à St Hilaire du Harcouët. Elle est spécialisée dans le transport sanitaire et le taxi.

Offre n°34 : Responsable de magasin (H/F)

  • Publié le 09/05/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

- Le concept Marie Blachère
Marie Blachère, enseigne de Boulangerie artisanale avec plus de 700 magasins, propose à ses clients des produits frais et de qualité grâce à nos équipes professionnelles et engagées.

Rejoins l'aventure et nos équipes Marie Blachère !

- Tes attentes
Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine.
Tu souhaites développer tes compétences et évoluer régulièrement.
Nous te proposons un véritable parcours d'intégration au sein de notre magasin pour grandir et réussir ta mission grâce à une enseigne en pleine expansion qui offre de nombreuses opportunités.

- Nos attentes
A l'issue d'un accompagnement et d'une formation pratique de 4 semaines :
Tu animes au quotidien l'équipe en vente, en leur transmettant ton gout du commerce.
Tu accompagnes tes collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution.
Tu pilotes au quotidien les différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes ) et mets en place des actions pour l'amélioration continue de ton magasin.
Tu recrutes les membres de ton équipe en collaboration avec l'adjoint responsable magasin et le responsable production.
Tu assures régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervient sur la mise en rayon des produits.
Tu veilles à la sécurité des mouvements d'argent (procédure caisse, remise au convoyeur de fonds)
Tu gères l'approvisionnement ainsi que les stocks de marchandises.
Tu effectues la gestion administrative de ton équipe : Planning, absences, embauche
Tu es garant de l'image de notre marque.
Dynamique, réactif et solidaire, tu fais preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin. Tu as un gout prononcé pour le management. Tu aimes former et transmettre tes compétences, délègues et communiques avec tes équipes. Tu as le sens du commerce et tu es animé par le goût de la performance, orienté résultats.

-Conditions :
CDI 40h/semaine
Période d'essai de 3 mois renouvelable 1 fois (2 mois)
Salaire : 2314.49€ brut 12 mois + 1/2 13ème mois au bout de 3 ans d'ancienneté et un 13ème mois complet au bout de 5 ans. Primes sur Panier Moyen
Mutuelle + CE + Participation

- Les + Marie Blachère :
Pas de coupure de journée
Offre de - 30% sur menus et produits consommés sur place
13éme mois selon conditions

Trouve la recette d'une belle carrière, postule chez Marie Blachère

Compétences

  • - Suivre l'état des stocks
  • - Agencer un espace de vente
  • - Organiser une unité de vente
  • - Valoriser un produit
  • - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

  • BOULANGERIE MARIE BLACHERE

    Marie Blachère est une enseigne de boulangerie traditionnelle avec une fabrication sur place tout au long de la journée. Le concept créé en 2004, est basé sur la fraîcheur et des offres promotionnelles attractives toute l'année.

Offre n°35 : conducteur régleur de ligne (H/F)

  • Publié le 19/04/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Nous recherchons un.e collaborateur.trice pour le poste de Tricoteur(se).
Votre mission :

- l'alimentation régulière et la conduite de plusieurs machines à tricoter rectiligne.

Vous intervenez selon les règles de sécurité et les impératifs de production.
Vous contrôlez l'aspect et la conformité de la production.
Vous pouvez être amené.e à réaliser une maintenance de premier niveau.

Des tests sont prévus à l'entreprise pour valider votre candidature.

Toutes les mesures de sécurité liées au COVID 19 sont mises en place, mise à disposition de gel hydroalcoolique, gants,..

Compétences

  • - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Corriger des dysfonctionnements sur un poste de travail
  • - Suivre l'approvisionnement
  • - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit
  • - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
  • - Contrôler la sécurité d'une installation

Formations

  • - maintenance électronique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SAINT-JAMES

Offre n°36 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 12/04/2022 | mise à jour le 13/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail samedi et dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Le Lion d'Or recherche SERVEUR/SERVEUSE du 1 mai au 30 septembre
- Faire preuve d'autonomie
- Savoir manipuler une caisse.
- Vous serez amener à servir sur des prestations traiteur
- Vous devez savoir gérer votre temps de travail
- Heures supplémentaires rémunérées ou rattrapées selon mois
Restaurant fermé tous les soirs de semaine et dimanche soir . Sauf juillet/ Août (restaurant fermé 1 jour complet + soirées )

Appelez au 02.33.60.58.22 ou présentez vous directement au restaurant.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Dresser les tables
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Débarrasser une table

Entreprise

  • LE LION D OR

Offre n°37 : responsable services économiques (H/F)

  • Publié le 21/03/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans - en service économique
    • 50 - ST JAMES ()

Les objectifs du service :

Activités principales :
-Diriger, organiser, encadrer et évaluer l'équipe des services économiques
-Gérer le magasin (Comptabilité-matières, mise en œuvre d'actions d'optimisation sur l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement (dématérialisation, gestion des stocks, processus d'exécution des commandes...))
-Assurer les missions de référent achats et cellule juridique des contrats ainsi que d'expert métier au sein de la fonction achats mutualisée du GHT (participation aux échanges de pratiques avec les autres établissements du GHT)
-Participer à la préparation des budgets de son domaine
-Suivre les dépenses de son domaine et établir les projections annuelles
-Suivre les immobilisations (commandes, dépenses et inventaire)
-Organiser et exécuter les programmes d'investissement des 2 établissements (recueil des besoins, chiffrage, organisation de démonstration, achat et négociation) selon les procédures achat déterminées au niveau du GHT
-Suivre l'exécution des marchés
--Étudier les demandes des prescripteurs
Activités secondaires :
-Traiter et suivre les dossiers courants et confiés par la direction
-Gérer les déclarations de sinistres (assurances)
-Participer au C.H.S.C.T.
Temps de travail : 39 heures hebdomadaires en moyenne sur 5 jours, décompte du temps de travail en jour ouvrant droit à 20 RTT (dont la journée de solidarité imposée)
Horaires : 8h30 - 17h du lundi au jeudi, 8h30 - 16h le vendredi

Merci de joindre une lettre de motivation qui est primordiale pour l'étude de votre candidature par l'employeur

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l obligation de vaccination».

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Outils bureautiques
  • - Procédures d'appels d'offres
  • - Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Établir un contrat
  • - Établir un cahier des charges
  • - Attribuer un marché
  • - Coordonner l'activité d'un service
  • - Assurer un suivi des fournisseurs
  • - Réaliser un appel d'offre
  • - Gérer le budget global d'une structure
  • - Concevoir une procédure de gestion des achats
  • - Aisance rédactionnelle
  • - Comptabilité publique (M21 et M22)
  • - Maîtrise de l'informatique
  • - la réglementation des marchés publics

Offre n°38 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 10/03/2022 | mise à jour le 23/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Protection de l'enfance, prévenir de l'échec scolaire, de l'absentéisme et du décrochage scolaire, amélioration du climat scolaire, prévention des violences et du harcèlement, favorisation de l'accès au droit.

Vous exercerez sur quatre établissements distincts : un lycée et trois collèges. St Hilaire du Harcouët, Saint James et Ducey les Chéris.

CV + LETTRE DE MOTIVATION. indispensable à envoyer par mail.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • - Renseigner un public, des usagers
  • - DEASS
  • - Word, Excel, MESSAGERIE INTERNET

Formations

  • - travail social (DEASS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • INSPECTION ACADEMIQUE DE MANCHE

Offre n°39 : Agent de manutention/ cariste (H/F)

  • Publié le 01/07/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recherchons 1 agent cariste (H/F) manutentionnaire. Sous la responsabilité du responsable du rayon épicerie et de la réserve alimentaire, vous aurez pour missions d'assurer la gestion du rangement des palettes épicerie dans la réserve et l'enlèvement des palettes au sein du magasin.
Poste à pourvoir pour fin août 2022.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (CACES R 389-1)
  • - Sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
  • - Déplacer des produits vers la zone de stockage
  • - Décharger des marchandises, des produits
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Utiliser un engin nécessitant une habilitation

Entreprise

  • CENTRE LECLERC

Offre n°40 : Ouvrier manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 01/07/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

-> Notre agence Adéquat de Vire recherche des ouvriers manutentionnaires (F/H) dont l'activité est la fabrication de structures gonflables.
Missions :
- Vous serez amené(e) à plier, palettiser, replier, gonfler, dégonfler et sécher des jeux et structures gonflables.
Informations complémentaires :
- Travail en extérieur
- 38 heures/semaine
Profil :
- Caces 3 serait un plus !
- Débutant accepté
- Dynamique
- Horaires à la journée

Compétences

  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Déterminer et mettre en place l'organisation de l'exploitation (horaires, accueil du public, utilisation des équipements, ...)
  • - Réaliser la gestion des ressources humaines
  • - Définir des besoins en équipement
  • - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°41 : Ouvrier de production en scierie en Entreprise Adaptée H/F

  • Publié le 29/06/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Pour agrandir son équipe, l'ETP recrute un(e) ouvrier(ère) de production

Sous la responsabilité de l'encadrant, vous aurez pour mission :
- les tâches de manutention du bois,
- le tri des planches.

Vous aurez à votre disposition des machines et engins mécanisés pour vous aider dans vos tâches de manière à éviter un maximum le port de charge. Le temps de travail s'organise en horaire de journée sur 5 jours, du lundi au vendredi.


Vous aimez travailler en équipe. Vous savez appliquer les instructions et les consignes de sécurité

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination ».

La politique d'embauche de l'Établissement de Travail Protégé vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs. Le recrutement est ainsi ouvert au public éligible régit par l'article 78 de la loi n°2018-771 du 05 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel visant à favoriser la mobilité professionnelle des travailleurs handicapés en application de l'article 1er de l'article L1242-3 du code du travail. Pour postuler à cette offre, vous devez avoir une reconnaissance de travailleur handicapée en cours.

Une navette gratuite au départ d'Avranches est à disposition des salarié.e.s.
Départ : 7h30/17h

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles de sécurité
  • - Eliminer les corps étrangers (éléments métalliques, ...), écorcer et tronçonner les grumes (transformation en billes, billons, ...)
  • - Positionner et maintenir la matière d'oeuvre sur la machine
  • - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit

Formations

  • - menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETP de ST JAMES

Offre n°42 : Tuyauteur-monteur / Tuyauteuse-monteuse (H/F)

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 02/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST AUBIN DE TERREGATTE ()

ETRE Emploi recherche pour l'un de ses clients entreprise dynamique qui rencontre une activité accrue, un Tuyauteur monteur H/F pour travailler en atelier. Le poste est à pourvoir dès maintenant.

Vous réalisez en atelier des sous-ensembles de tuyauteries de transport et d'acheminement de fluides de gros diamètres et assurez leur montage sur site selon les règles de sécurité et impératifs de fabrication (délais, qualité, ...).

Votre mission :
- Identifier l'intervention à partir du dossier technique.
- Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés.
- Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage.
- Préparer les embouts et les bords à souder, à visser et les ajuster.
- Raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie.
- Assembler des canalisations, contrôler la résistance, l'étanchéité du tronçon, de la ligne, de l'installation et réaliser les retouches et réalignements.

Vos atouts :
- Débutant accepté mais ayant déjà au moins eu une première expérience et des compétences en chaudronnerie et soudage (TIG).
- Vous connaissez l'utilisation d'instruments d'alignement, d'outillages manuels et électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...), les procédés de formage, les techniques de cintrage, de découpe de matériaux, de coupage thermique et la lecture de plan.
- Vous faites preuve de minutie et d'organisation, et vous savez vous adapter et travailler en équipe, tant à l'atelier que sur le chantier.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage
  • - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés
  • - Préparer les embouts et les bords à souder, à visser et les ajuster
  • - Assembler des canalisations
  • - Raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°43 : Auxiliaire de vie

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - Si pas de diplôme
    • 50 - ST JAMES ()

Vous accompagnerez des personnes agées, handicapées dans les gestes de la vie quotidienne (ménage,préparation des repas, toilette...).

Vous intervenez sur le secteur de St James. Vous travaillez un week-end sur deux .

Vous devez possédez le permis B pour vos déplacements dans un rayon maximal de 30 kilomètres (vous avez un remboursement de 0.25 cts d'euro du kilomètre et vos temps de trajet sont pris en temps de travail) .

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Techniques d'écoute active
  • - Intervenir auprès de personnes âgées
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)
  • - Intervenir auprès de personnes malades
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap
  • - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner des familles fragilisées

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (ADVF/AES/ AMP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITAME

Offre n°44 : Auxiliaire de vie

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - Si pas de diplôme
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous accompagnerez des personnes agées, handicapées dans les gestes de la vie quotidienne (ménage,préparation des repas, toilette...).

Vous intervenez sur le secteur de St-Hilaire-du-Harcouët. Vous travaillez un week-end sur deux .

Vous devez possédez le permis B pour vos déplacements dans un rayon maximal de 30 kilomètres (vous avez un remboursement de 0.25 cts d'euro du kilomètre et vos temps de trajet sont pris en temps de travail) .

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Techniques d'écoute active
  • - Intervenir auprès de personnes âgées
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)
  • - Intervenir auprès de personnes malades
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap
  • - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner des familles fragilisées

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (ADVF/AES/ AMP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VITAME

Offre n°45 : Technicien Bureau d'études (H/F)

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recherchons pour notre client, un Technicien Bureau d'études (H/F). Poste à pourvoir rapidement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).

Vous réalisez les dossiers d'études détaillées de sous-ensembles mécaniques à partir du cahier des charges, afin d'optimiser les procédés selon les objectifs.

Activités principales :
Étudier et piloter le dossier technique du projet.
Réaliser les plans et les schémas fonctionnels à l'aide des outils informatiques.
Proposer des solutions de fabrication en tenant compte des modifications et contraintes techniques définies.
Participer à la réalisation de tests ou de contrôle avant le lancement des installations.

Rémunération négociable selon votre profil : 30K€/35K€ sur 13 mois + participation, intéressement, chèques restaurant.
Pas de déplacement régulier à prévoir.

Profil requis :
Titulaire d'un BTS / DUT Génie Mécanique et Productique, vous avez minimum 5 ans d'expérience en milieu industriel.
Vous maîtrisez la modélisation et les outils DAO / CAO 2D et 3D (Solidworks, Autocad...).
Vous savez faire preuve d'un bon relationnel et d'une forte capacité d'adaptation (diversité des projets, évolution des techniques ), vous faites également preuve de rigueur, minutie et créativité.

Compétences

  • - Logiciels de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO)
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • - Constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans, dossiers de définition
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
  • - Déterminer les spécifications et les cotations des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Intervenir dans le domaine de la construction mécanique
  • - Établir un cahier des charges
  • - Vérifier la faisabilité technique d'un produit
  • - Concevoir un dossier d'exécution
  • - Concevoir un dossier technique
  • - Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°46 : Releveur / Releveuse de compteurs (H/F)

  • Publié le 27/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 50 - ST AUBIN DE TERREGATTE ()

CRIT Avranches recherche pour l'un de ses clients des Renouveleurs de compteurs d'eau (H/F), secteur Sud-Manche.
Vous serez en charge de renouveler les compteurs d'eau.
Le compteur d'eau se trouve généralement dans un coffret mural ou dans un regard sous chaussée situé sur le domaine public.
Changement de compteurs et Réalisation des interventions abonnés : ouverture, fermeture de compteurs
L'entreprise met un véhicule de société à votre disposition, vous possédez le permis B
Vous serez en charge de l'organisation et de la gestion des tournées sur le secteur qui vous aura été attribué.

Utilisation d'outils manuels ou électroportatifs.
Remboursement des frais de repas à hauteur de 11.41 EUR sur présentation d'un justificatif de repas avant la clôture des paies (un justificatif par jour et par repas).

Si vous êtes intéressé.e et que votre profil correspond, n'hésitez pas à nous contacter

Compétences

  • - Principes de la relation client
  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Réaliser une tournée de relevé d'index de compteurs chez des clients
  • - Vérifier des documents de livraison
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • CRIT

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !

Offre n°47 : Conducteur / Conductrice de ligne de presse à emboutir et à (H/F)

  • Publié le 27/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

Vos missions seront les suivantes :
- S'assurer du bon fonctionnement de la ligne
- Respecter les règles de sécurité
- Pesée des bacs
- Alimenter 1 broyeur
- Tri des cannettes sur table (tapis de tri)
- Rédiger des documents de production
- Gérer 2 personnes (trieurs)

Horaires de travail : 6H00 - 13H30 OU 13H30 - 21H00

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Identifier des non-conformités
  • - Réaliser l'enlèvement des marchandises
  • - Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou d'une série

Entreprise

  • CRIT

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !

Offre n°48 : Trieur / Trieuse en industrie de transformation

  • Publié le 27/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 mois
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

Vos missions :
Effectuer un tri des câbles selon leur classification.
Nettoyer la surface de travail.
Dégainer.
Alimenter la machine en câbles.
Retirer les câbles de la gaine.

Vos horaires seront : 8h-16h avec pause

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de conditionnement
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Conditionner un produit
  • - Suivre l'approvisionnement
  • - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit

Entreprise

  • CRIT

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !

Offre n°49 : Ouvrier manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 25/06/2022 | mise à jour le 27/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Saint Hilaire du Harcouet - Débutant accepté
Vous souhaitez découvrir un autre univers que celui de la restauration, de la grande distribution ou encore e la vente, rejoignez l'univers dynamique du loisir.
-> Notre agence Adéquat de Vire recherche des nouveaux talents pour son client: Des ouvriers manutentionnaires (F/H) en CDI dont l'activité est la fabrication de structures gonflables.
Missions :
- Vous serez amené(e) à plier, palettiser, replier, gonfler, dégonfler et sécher des jeux et structures gonflables.
Informations complémentaires :
- Travail en extérieur
- 38 heures/semaine
Profil :
- Caces 3 serait un plus !
- Débutant accepté
- Dynamique
- Horaires à la journée
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / Heures supplémentaires/de nuit possibles,
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Pour toutes questions, vous pouvez joindre Maud, Charlène, Théo ou Bénédicte au ########## !
Nous vous accueillons du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h dans une agence à taille humaine où nous connaissons tous nos intérimaires !
Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, simplement pour vous !
Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en ?uvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Déterminer et mettre en place l'organisation de l'exploitation (horaires, accueil du public, utilisation des équipements, ...)
  • - Réaliser la gestion des ressources humaines
  • - Définir des besoins en équipement
  • - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°50 : Conducteur routier ZL au départ de St Hilaire du Hët (50) (H/F)

  • Publié le 24/06/2022 | mise à jour le 26/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Forte d'une expérience de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Conducteur Routier SPL (h/f) en national, en CDI/Temps plein, au départ de Saint Hilaire du Harcouët (50).

Assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises sur palettes auprès de nos différents clients.

Le travail s'effectue en journée, du lundi au vendredi (avec des retours possibles le samedi matin) et un horaire mensualisé compris entre 186h et 200h.

Départ à la semaine. Tracteur attitré.

Vous bénéficiez d'une intégration avec un de nos formateurs lors de votre embauche et d'un encadrement de proximité.

Vous êtes sérieux, rigoureux et avez envie de vous investir dans un structure à taille humaine.

Vous possédez : Permis C/EC/ FCO/ Carte conducteur à jour.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Rémunération brute annuelle : Coef. 138 : 25.6K? - 28.4K? brut annuel + Indemnité repas / découchés
+ Grille rémunération interne Jourdan
+ Prime de parrainage conducteurs : 750? brut
+ Garantie Annuelle de Rémunération
+ Chèques cadeaux
+ Mutuelle d'entreprise
+ Comité d'entreprise

Compétences

  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • TRANSPORTS JOURDAN

    Jourdan Transport et Solutions, entreprise familiale créée en 1952, s'appuie aujourd'hui sur un effectif de 250 personnes réparti sur 3 sites d'exploitation, le siège social basé à Saint-Hilaire-du-Harcouët (50) et 2 agences, l'une en région parisienne à Aulnay-Sous-Bois (93), l'autre en région PACA à Charleval (13). Nos activités sont les suivantes : transport de marchandises générales, logistique, affrètement et location de véhicules.

Offre n°51 : Conducteur routier Zone Courte SPL (H/F)

  • Publié le 24/06/2022 | mise à jour le 26/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Forte d'une expérience de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Conducteur Routier SPL (h/f) en régional, en CDI/Temps plein, au départ de Saint Hilaire du Harcouët (50).
Assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises sur palettes auprès de nos différents clients.
Le travail s'effectue en journée, du lundi au vendredi (repos le week-end) avec un horaire mensualisé compris entre 169h et 200h. Des découchés sont à prévoir.

Vous bénéficiez d'une intégration avec un de nos formateurs lors de votre embauche et d'un encadrement de proximité.

Vous êtes sérieux, rigoureux et avez envie de vous investir dans un structure à taille humaine.

Vous possédez : Permis EC/ FCO/ Carte conducteur à jour.
Le poste est à pourvoir dès que possible. Débutant accepté.
Rémunération brute annuelle : Coef. 138 : 22.3K€ - 27.8K€ brut annuel + Indemnité repas / découchés
+ Grille rémunération interne Jourdan
+ Prime de parrainage conducteurs : 750€ brut
+ Garantie Annuelle de Rémunération
+ Chèques cadeaux
+ Mutuelle d'entreprise
+ Comité d'entreprise

Compétences

  • - Lecture de carte routière
  • - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • TRANSPORTS JOURDAN

    Jourdan Transport et Solutions, entreprise familiale créée en 1952, s'appuie aujourd'hui sur un effectif de 250 personnes réparti sur 3 sites d'exploitation, le siège social basé à Saint-Hilaire-du-Harcouët (50) et 2 agences, l'une en région parisienne à Aulnay-Sous-Bois (93), l'autre en région PACA à Charleval (13). Nos activités sont les suivantes : transport de marchandises générales, logistique, affrètement et location de véhicules.

Offre n°52 : Aide-soignant / Aide-soignante

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 23/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - SI DIPLÖME
    • 50 - ST JAMES ()

Mission principale :
Dispenser en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation
à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Garantir et favoriser, à travers ses missions de référent professionnel en EHPAD (, l'adaptation/l'intégration
et une prise en soins adaptée et personnalisée du résident
- Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage/Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie en référence à son Projet
d'Accompagnement Personnalisé./Apprécier l'état clinique d'une personne/Réaliser des soins adaptés à l'état clinique du résident/ Assurer la continuité des soins Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Soins de nursing
  • - Techniques de manipulation de patient
  • - Informer le patient/résident sur les modalités de séjour dans le service (installation en chambre, horaires de visite, ...), le mode d'intervention à domicile
  • - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Repérer les modifications d'état du patient
  • - Réaliser un suivi d'activité

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Offre n°53 : Pédicure pour bovin

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Prise de poste en Septembre 2022.

Vous effectuez la pédicure bovine en allant chez les éleveurs c'est pourquoi le permis B est demandé.

Vous travaillez du lundi au vendredi de 08h30 à 12h30 et 13h30 à 16h30.

Possibilité Contrat d'apprentissage ou CDD de 12 mois.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Réglementation sanitaire
  • - Techniques de contention animale
  • - Techniques de parage de sabot
  • - Repérer les affections du pied de l'animal (boiterie, douleur, abcès, ...) et procéder à son immobilisation pour l'intervention
  • - Informer et conseiller sur le type de ferrure, les produits de soin, le besoin de consultation vétérinaire (prescription de médicaments, ...)
  • - Parer le pied d'un animal

Offre n°54 : Apprenti(e) Boulanger (H/F)

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 23/06/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous souhaitez apprendre le métier de Boulanger/Boulangère. Nous recherchons un (e) apprenti (e) pour notre boulangerie.

Vous préparez en alternance en apprentissage sur 2 ans un BEP/CAP ou BAC PRO Boulanger.

Vous serez accompagné(e) tout au long de votre formation par un tuteur.

Horaires de matin.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Tourage de pâte
  • - Boulage des pâtons
  • - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Confectionner des viennoiseries

Entreprise

  • CENTRE LECLERC

Offre n°55 : Apprenti(e) Employé(e) de rayon boucherie (H/F)

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 23/06/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous souhaitez apprendre le métier de boucher. Nous recherchons un (e) apprenti (e) pour notre rayon boucherie.

Vous préparez en alternance en apprentissage sur 2 ans un BEP/CAP Boucher.

Vous serez accompagné(e) tout au long de votre formation par un tuteur.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Réceptionner un produit
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Entreprise

  • CENTRE LECLERC

Offre n°56 : Couturier industriel fabrication polyvalent (H/F)

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Start People Avranches recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les structures gonflables, un couturier industriel fabrication polyvalent (H/F) !

En tant que couturier industriel vous travaillerez dans l'atelier de fabrication/production de toile PVC mais vous pouvez être également appelé au sein de l'atelier réparation des structures gonflables (en fonction des besoins).

Vos missions sur ce poste sont :
- Assembler des pièces d'article à plat
- Contrôler la conformité de vos productions
- Monter les pièces de l'article (avant, arrière, flans ) sur forme ou en volume
- Positionner (endroit sur endroit) les pièces, éléments de décoration ou de renfort en vue de l'assemblage
- Régler les paramètres des machines et équipements
- Manipuler les structures gonflables
- Sens du relationnel

Poste basé à St Hilaire du Harcouët et à pourvoir dès que possible
Horaires : 38 Heures par semaine

Rémunération Brute (à définir selon expérience) : 1 900€ sur 12 mois + chèques cadeaux

Nous recherchons un profil possédant un CAP ou BAC PRO, idéalement avec une première expérience dans les secteurs d'activités suivants : métiers de la couture prêt à porter, sellerie et/ou matériaux souples.
Cependant, notre client est ouvert à intégrer et accompagner des profils 'bricoleurs/manuels' sans expérience.

Vous possédez une bonne dextérité et avez le goût du travail bien fait.
Le poste est plutôt orienté « fabrication» mais nécessite une polyvalence « réparation».

Cette offre vous séduit ? Alors foncez !

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Positionner (endroit sur endroit, ...) les pièces, éléments de décoration ou de renfort en vue de l'assemblage
  • - Assembler les pièces de l'article à plat
  • - Monter les pièces de l'article (avant, arrière, flans, ...) sur forme ou en volume
  • - Contrôler la conformité d'une production
  • - Régler les paramètres des machines et des équipements

Entreprise

  • START PEOPLE

    Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 180 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.

Offre n°57 : Manoeuvre bâtiment

  • Publié le 22/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Entreprise spécialisée dans l'isolation industrielle recherche une personne pour intégrer son équipe.

Vous êtes manuel, curieux de découvrir un métier méconnu sur lequel vous pourrez être formé (consultez la vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=SzMR-4Yazw0).

Votre mission principale sera l'installation d'isolation de tuyauteries et gaines de ventilation.
Vous intervenez sur différents chantiers, en hauteur (le CACES nacelle 3B est un plus mais n'est pas exigé).

Vous avez une bonne représentation dans l'espace, minutieux, vous utiliserez principalement la visseuse/dévisseuse et cisaille manuelle.

Les chantiers sont essentiellement sur un territoire régional. Le permis B est exigé afin d'effectuer les trajets (avec un véhicule de service). Vous bénéficiez du panier et des indemnités de déplacements (selon barème).

Compétences

  • - Décharger des marchandises, des produits
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Déblayer un terrain ou une construction
  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Remblayer un terrain ou une construction
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • G2ID CALORIFUGE

Offre n°58 : Cariste manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 21/06/2022 | mise à jour le 23/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en 3X8
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

En vue de la forte période de malaxage chez notre client spécialisé dans la fabrication de beurre, nous recherchons plusieurs caristes manutentionnaires (H/F) !

En tant que Cariste manutentionnaire vous aurez pour mission :

Stockage des produits
Sortie des cubes de beurres pour les emmener au malaxage
Dépôt des cubes sur les postes de travail
Déballage
Malaxage / Groupage / Tri Gros sel

Poste en 3*8 du Lundi au Vendredi à partir de mi août jusque fin novembre.
Port de charges (25kg)

Vous êtes titulaire de votre CACES 3 (R389/489) et êtes à l'aise en conduite ? Nous recherchons également un profil ayant la capacité pour du port de charges de 25kg au quotidien.

Une première expérience en conduite de charriot serait appréciée.

N'hésitez pas à nous contacter.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Procédures d'entretien d'engins de manutention
  • - Conditionner un produit
  • - Décharger des marchandises, des produits
  • - Réaliser une opération logistique

Entreprise

  • START PEOPLE

    Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 180 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.

Offre n°59 : Aide de cuisine de collectivité

  • Publié le 17/06/2022 | mise à jour le 24/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

Poste à pourvoir pour Août Septembre et Octobre 2022.
Au sein d'un centre de loisirs et d'hébergement Vous serez en charge de la préparation des différents plats sous la responsabilité du chef de cuisine,
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 personnes.
Travail en coupure : services des midis et soirs 7 jours sur 7 avec 2 jours de congés par semaine (congés en fonction de vos disponibilités personnelles dans la mesure du possible)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Préparer, assembler des desserts simples
  • - Préparer, assembler des entrées (crudités, charcuterie, ...)
  • - Entretenir un poste de travail
  • - Entretenir un outil ou matériel

Formations

  • - cuisine (ou experience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS LA MAZURE

Offre n°60 : employé(e) polyvalent(e) de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 17/06/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LOUVIGNE DU DESERT ()

La boit' à pizz' , recrute sur Louvigné un préparateur vendeur de pizza à temps plein

Vos missions seront:
Gestion du four
Préparation des pizzas
préparation des éléments constitutifs à la fabrication des pizzas
Encaissements
Accueille des clients et prise de commandes

Une formation interne sera prévue. Débutant accepté
Vos jours et horaires travaillés seront du mardi au jeudi soir de 18h à 21h
et le vendredi samedi dimanche de 18h à 21h30. et le midi

Compétences

  • - Entretenir un poste de travail
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire
  • - Cuire une pizza au four

Entreprise

  • VIVIEN CEDRIC

Offre n°61 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion

  • Publié le 16/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

Votre agence d'Avranches recrute pour son client spécialiste dans le recyclage et la valorisation des déchets un(e) contrôleur(euse) de gestion !

Rattaché au service financier et plus particulièrement au Responsable Financier, les missions qui seront rattachées à votre poste sont :
Analyser les comptes de charges
Rapprocher les élément comptables avec analyse externe et interne
Etablir des tableaux de synthèse
Assister le responsable financier sur les recherches et les reportings ainsi que sur la réalisation des revues de rentabilité.
Poste basé à Isigny Le Buat avec déplacements ponctuels sur les autres sites (en vue de bien suivre l'activité, les plans d'actions et échanger avec les opérateurs locaux.)

Mission intérimaire de 6 mois pouvant déboucher sur une embauche.

Rémunération : 35 000 à 40 000 K €/an

Les qualités attendues pour ce poste sont :
La maîtrise des aspects comptables et contrôle de gestion
Rigueur, curiosité et pro activité
Autonomie, restitution des informations
Connaissances informations : maîtrise des supports du groupe, Excel, Word
Connaissances du PCG

Vous pensez que votre profil peut répondre à cette offre d'emploi ? N'hésitez plus et contactez nous !

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Gestion administrative
  • - Concevoir des indicateurs
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Évaluer la performance d'une structure
  • - Suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure

Entreprise

  • START PEOPLE

    Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 180 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.

Offre n°62 : Poseur / Poseuse de canalisations (H/F)

  • Publié le 16/06/2022 | mise à jour le 16/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Poseur de Canalisations (H/F). Longue mission à pourvoir rapidement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).

Vous installez et faite la maintenance des réseaux d'eau, d'assainissement et de toutes les canalisations de transport et de distribution de fluides.

Votre mission :
Matérialiser l'implantation du chantier par des repères.
Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...).
Acheminer les marchandises sur zone de production.
Creuser une fouille ou ouvrir les tranchées.
Assembler les manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets.
Effectuer la pose des canalisations.
Réaliser le raccordement et le contrôle des installations.
Localiser les défaillances de canalisation et en identifier la nature.
Remblayer un fond de fouille
Opérer la remise en état des chaussées, trottoirs et caniveaux.
Respecter les règles de sécurité.

Votre profil :
Issu.e d'un CAP/BEP en construction de canalisations ou en travaux publics ou avec une expérience professionnelle dans ce secteur.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Réaliser un lit de pose
  • - Creuser une fouille
  • - Régler un fond de forme
  • - Protéger des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets
  • - Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°63 : Eleveur/Eleveuse canin et ovin H/F

  • Publié le 15/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST LAURENT DE TERREGATTE ()

Nous sommes éleveurs canin et ovin. Nous avons dans notre exploitation 40 chiens de travail/troupeau et 90 brebis.

Nous recherchons un(e) éleveur/éleveuse polyvalent(e), qui souhaite aussi bien travailler auprès de nos chiens que nos brebis.

Vos missions pourront être :
- Nourrir les animaux.
- Entretenir les installations.
- Approche vétérinaire des animaux : savoir reconnaître et appréhender un animal malade.
- Mener les brebis d'un espace à un autre.
- Accueillir le public à la ferme : les clients qui viennent apporter ou chercher leurs chiens à la pension.

Possibilité de vous former sur le dressage de chiens de troupeau si vous en avez le souhait.

Travail le week-end possible en fonction des besoins de l'exploitation (quelques week-ends par an). Possibilité d'accompagner les chiens sur des tournages cinéma avec le gérant de l'exploitation, et participer à terme à l'expansion de l'exploitation.

Vous êtes à l'aise avec les animaux, et plus spécifiquement avec les chiens et les moutons.

Vous avez idéalement une expérience professionnelle ou personnelle dans le milieu agricole.

Une formation est possible en interne. Nous recherchons une personne intéressée par les animaux et qui saura montrer une réelle motivation pour évoluer auprès de nous sur les diverses missions possibles.

Un hébergement est possible sur place.

Merci d'adresser une lettre de motivation à votre candidature.

Dans le cadre de ce recrutement, une visite de l'exploitation est organisée le 8 Juillet. Pour y participer postulez à cette offre.

Compétences

  • - Techniques d'approche et de manipulation des animaux
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Identifier un animal malade et informer les acteurs concernés (vétérinaire, /...)
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • LES BERGERS DU DESERT

Offre n°64 : Opérateur / Opératrice de fabrication de matériels électriques et électroniques

  • Publié le 15/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - en industrie
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous travaillerez à la fabrication manuelle de bobinages et d'éléments de micro-moteurs électriques.
Une expérience en électronique, câblage, connectique, fibre optique,... serait un plus.

Ce métier demande une bonne capacité de concentration ainsi qu'une grande habileté manuelle, pas de problèmes de vue (daltonisme,...). Vous êtes en capacité de lire/comprendre un plan.
Vous respecterez des règles précises et minutieuses pour obtenir des produits de qualité.
Vous avez une faculté à travailler de manière concentrée dans une ambiance calme.

Vous pouvez être amené(e) à porter des charges lourdes.
Une première expérience en industrie est fortement souhaitée.

Une période de formation par l'entreprise est prévue avant l'embauche.

Protocole sanitaire mis en place au sein de l'établissement.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Repérer et positionner les éléments électriques, composants électroniques dans l'ordre d'assemblage ou alimenter la machine
  • - Assembler les éléments du produit électrique ou électronique (composants, câblage)
  • - Suivre l'approvisionnement
  • - Contrôler la conformité d'un produit aux différentes étapes de fabrication
  • - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit

Offre n°65 : Auxiliaire de vie

  • Publié le 14/06/2022 | mise à jour le 16/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

Dans le cadre de l'expansion de notre agence, nous recherchons un/e assistant(e) de vie. Vous serez chargé(e)de :
- Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie.
- Concevoir des repas spécifiques.
- Accompagner une personne dans la prise de son repas.
- Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité.
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes.
- Entretenir les espaces.
- Effectuer les courses.
- Effectuer des tâches administratives simples.
- Préparer des repas simples.

Dans le cadre des gestes de sécurité du COVID 19 vous avez : gants, masques, gel hydroalcoolique.

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation du pass sanitaire/vaccination».

Compétences

  • - Intervenir auprès de personnes âgées
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Procurer à la personne des éléments de confort (rehaussage/réglage du fauteuil, du lit, ...), de réconfort et vérifier les éléments de sécurité, d'assistance médicale, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne
  • - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • CONFIEZ-NOUS

Offre n°66 : Monteur Agenceur (H/F)

  • Publié le 14/06/2022 | mise à jour le 14/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

ETRE EMPLOI recherche pour l'un de ses clients un Monteur Agenceur H/F. Poste à pourvoir sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).

Tâches à accomplir :
Étudier le dossier technique (lecture de plans).
Réaliser des opérations de montage de meubles et d'éléments préfabriqués.
Utiliser de l'outillage électroportatif (toupies, tenonneuse ..).
Opérer du toupillage et de la stratification sur panneaux.
Trouver des solutions et prendre des décisions rapidement.
Respecter les délais prévus au planning.
Effectuer de la manutention et de l'emballage.

Horaires de journée: 38h du lundi au vendredi 8h-12h 13h30 - 17h30 (sauf vendredi 7h 13h ).
salaire selon profil et expérience - Intéressement + primes.

Profil et compétences souhaitées :
Issu (e) d'une formation en agencement bois, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire.
Vous faites preuve d'autonomie, de motivation, de minutie et savez vous organiser.
Vous vous adaptez facilement aux contraintes (manipulation de charges).

Compétences

  • - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants en fonction des réservations ou des ouvertures
  • - Fixer l'ossature d'un agencement
  • - Poser des sols
  • - Poser des plafonds suspendus
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°67 : Chef de rang h/f (H/F)

  • Publié le 14/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Situé à St Hilaire du Harcouet, un restaurant recherche son ou sa futur(e) chef de rang. Le poste est à pourvoir en CDI,
Vous aurez la responsabilité des serveurs de votre rang, vous devez veiller au bon déroulement du repas des clients.

Il y a un service le midi et un service le soir. Le salaire est à définir selon l'expérience.

Compétences

  • - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Dresser les tables
  • - Traiter une commande
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • SUPPLAY

    SUPPLAY AVRANCHES 62 rue de la Constitution 50300 AVRANCHES

Offre n°68 : Technicien QHSE (H/F)

  • Publié le 14/06/2022 | mise à jour le 20/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recherchons pour notre client un Technicien QHSE (H/F) pour un poste à pourvoir prochainement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50)

Vous êtes responsable du suivi qualité et sécurité sur l'ensemble du site de production. Vous assurez la mise en place de la sécurité des salariés, des installations et des produits.

Votre rôle :
Optimiser, contrôler effectuer le suivi des installations en terme de sécurité hygiène qualité.
Définir des plans de prévention, transmettre les bons gestes et former les collaborateurs.
Prévenir les risques, les contrôler et les réduire (maladies professionnelles, accidents, pollution, incendie).
Participer à la conception des normes de sécurité et veiller à leur respect au quotidien (port de casque sur un chantier, interdiction de fumer dans les bureaux...).
Sensibiliser le personnel, le former aux techniques d'évacuation et d'intervention et organiser des exercices incendie.
Vérifier la qualité des installations et le bon fonctionnement des alarmes, des portes coupe-feu et des cartes d'accès.
Évaluer les dangers potentiels dans le cadre de l'implantation d'une usine.
Inspecter régulièrement les zones de travail.
Etudier les cas ou risques sécuritaires, rechercher et suggérer des solutions pérennes.

Profil souhaité :
Professionnel.le expérimenté.e, vous avez au moins 5 ans d'expérience dans le secteur industriel.
Vous avez une parfaite connaissance en équipements et outillages aéronautiques et la maîtrise des réglementations et des stratégies en matière de QHSE.
Doté.e d'un sens aigu de l'observation et de l'écoute, rien n'échappe à vos capacités d'anticipation développées.
Vos atouts : vos capacités analytiques, rédactionnelles et de gestion.
Vous savez être force de proposition et possédez un excellent relationnel.
Pédagogue et bon.ne négociateur.rice, vous savez transmettre et imposer avec tact vos recommandations.

Compétences

  • - Démarche qualité
  • - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • - Prévention des risques environnementaux
  • - Définir des mesures de prévention des risques
  • - Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • - Promouvoir des procédures Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)
  • - Former à une démarche Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. ETRE EMPLOI est spécialisé dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons sur vos compétences professionnelles acquises lors d'expériences récentes et réussies. Notre objectif est de vous recruter et de proposer votre candidature au sein d'entreprises spécialement choisies par nos sélectionneurs et recruteurs de compétences sur le terrain.

Offre n°69 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion

  • Publié le 13/06/2022 | mise à jour le 15/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

CRIT recherche pour l'un de ses clients à contrôleur de gestion H/F. Vos missions : - Analyser les comptes de charges (hors achats matières) : personnel, entretien, loyers, taxes, traitement, assurances, etc. - Rapprocher les éléments comptables avec les factures sur base de documents contractuels à rechercher et analyser en interne et en externe - Etablir des tableaux de synthèse des fournisseurs, des natures et montant des charges - Assister le responsable financier sur toutes ces demandes ponctuelles de recherche sur un compte - Assister le responsable financier pour alimenter le reporting opérationnel, en s'assurant de la bonne répartition du chiffre d'affaires et des charges selon les différentes activités de la société. - Assister le responsable financier pour réaliser des revues de rentabilité par contrat. Possibilité d'évolution en CDI

Les qualités attendues du contrôleur sont principalement : - Maîtrise des aspects comptables et de contrôle de gestion (idéalement dans un environnement industriel) - Rigueur - Engagé et volontaire - Curieux - Capacité à creuser un sujet de manière autonome et de le restituer clairement. - Capacité à faire le lien entre les opérationnels et les différentes fonctions support du Groupe, notamment les plateformes comptables mais aussi le support informatique. - Être proactif auprès du Responsable Financier pour être force de proposition et faire avancer les différents sujets

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Gestion administrative
  • - Concevoir des indicateurs
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Évaluer la performance d'une structure
  • - Suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure

Entreprise

  • CRIT

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !

Offre n°70 : Psychologue

  • Publié le 10/06/2022 | mise à jour le 27/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H50 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature
Mission principale :
« La mission fondamentale du psychologue est de faire reconnaitre et respecter la personne dans sa dimension psychique. Son activité porte sur la composante psychique des individus considérés isolément ou collectivement. »

Activités principales et secondaires :

Accompagnement et soutien psychologique du patient et/ou de son entourage
Travail en équipe pluridisciplinaire (participation aux transmissions, staffs du service, projets de vie)
Temps d'échanges sur la pratique professionnelle des soignants
Éclairage théorique sur le fonctionnement psychique du patient et analyse de la dynamique familiale et/ou relationnelle.
Favoriser la réflexion éthique dans les prises en soins
Participation à la vie de l'établissement (protocoles, groupes de travail, projet de service, instances, certification )
Professionnel ressource dans le cadre de la Bientraitance

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Techniques de communication
  • - Techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • - Normes rédactionnelles
  • - Cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage)
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Participer à des groupes de travail
  • - Informer sur les possibilités d'interventions psychologiques et les démarches associées

Formations

  • - psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°71 : Equipier polyvalent (H/F)

  • Publié le 10/06/2022 | mise à jour le 16/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

- Le concept Marie Blachère
Marie Blachère, enseigne de Boulangerie artisanale avec plus de 700 magasins, propose à ses clients des produits frais et de qualité grâce à nos équipes professionnelles et engagées.

Rejoins l'aventure et nos équipes Marie Blachère !

- Tes attentes
Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine.
Tu souhaites développer tes compétences et évoluer régulièrement.
Nous te proposons un véritable parcours d'intégration au sein de notre magasin pour grandir et réussir ta mission grâce à une enseigne en pleine expansion qui offre de nombreuses opportunités.

- Nos attentes
A l'issue d'un accompagnement et d'une formation pratique de 2 semaines :
Tu prépares les produits sucrés (Cuisson des viennoiseries, préparation des tartes ) et salés (préparation des pizzas, des sandwichs, salades ) pour les mettre à la vente
Dynamique, réactif et solidaire, tu fais preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin.
Enfin tu attaches une grande importance à la satisfaction client en respectant les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire.

-Conditions :
CDI 35h /semaine
Période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois)
Salaire : Selon profil 12 mois + 1/2 13ème mois au bout de 3 ans d'ancienneté et un 13ème mois complet au bout de 5 ans
Mutuelle + CE + Participation

- Les + Marie Blachère :
Pas de coupure de journée
Offre de - 30% sur menus et produits consommés sur place
13éme mois selon conditions

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Trouve la recette d'une belle carrière, postule chez Marie Blachère

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande
  • - Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
  • - Préparer des sandwichs

Formations

  • - hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE MARIE BLACHERE

    Marie Blachère, un groupe passionné, enthousiaste et commerçant. Depuis les débuts de l'entreprise familiale en 1985, le groupe Blachère s'est développé en conservant la même volonté : faire partager sa passion des produits frais, à ses équipes et à ses clients.C'est avec cette même passion et un savoir-faire authentique que les boulangeries Marie Blachère continuent de faire rayonner ces valeurs, au travers d'un concept de marché qui chaque jour, à su séduire de nouveaux clients depuis 2004.

Offre n°72 : Cuisinier polyvalent /Cuisinière polyvalente CDD saisonnier (H/F)

  • Publié le 10/06/2022 | mise à jour le 02/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous recherchez un emploi saisonnier en cuisine, alors rejoignez nous.
Le poste est ouvert au débutant. Vous serez en cuisine avec de la polyvalence sur la salle et l'ensemble du restaurant si besoin.
Vos missions:
-Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
-Réalisation des plats (chaud ou froid)
-Re approvisionner le buffet
-Nettoyage des postes occupé
-Aider en salle si besoin

Vous avez le sens de la communication,
Vous avez envie d'apprendre et d'avoir une expérience enrichissante,
Vous aimez la cuisine et le travail en équipe.

N'attendez plus et envoyé nous votre CV

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • RHP CONSULTANTS

    Cabinet Spécialisé dans la Gestion RH et Paie pour les TPE PME. Externalisation de la Paie Recrutement Gestion RH des équipes Formations (plan et prises en Charge)

Offre n°73 : Apprenti cuisinier / Apprentie cuisinière (H/F)

  • Publié le 10/06/2022 | mise à jour le 12/06/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous recherchez un apprentissage en cuisine, n'attendez plus et rejoignez nous.
Rejoignez une entreprise dynamique et une superbe équipe.
Nous vous accompagnons tout au long de votre formation pour utiliser différentes techniques de productions culinaire, connaître les produits alimentaires et l'approvisionnement ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité
Vous avez l'envie d'apprendre un métier et êtes passionné par la cuisine, c'est le moment!
Nous attendons votre CV

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • RHP CONSULTANTS

    Cabinet Spécialisé dans la Gestion RH et Paie pour les TPE PME. Externalisation de la Paie Recrutement Gestion RH des équipes Formations (plan et prises en Charge)

Offre n°74 : Vendeur / Vendeuse en électroménager

  • Publié le 09/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - en commerce
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

L'établissement PULSAT recherche un(e) Vendeur/Vendeuse en électroménager (H/F), pour une prise de poste le 1er Septembre.

Vos missions sont:
- Accueil des clients
- Conseil clientèle
- Assurer la tenue des rayons
- Suivre l'état des stocks des produits
- Réception des commandes
- Participer au service après-vente
- Facturation et encaissement

Vous travaillez un samedi sur 2.

Vous avez idéalement une connaissance des produits électroménagers et des réparations.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réceptionner un produit
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Formations

  • - électrotechnique | CAP, BEP et équivalents
  • - commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • NICOLAS DESSEROIR

Offre n°75 : Conducteur de lignes (H/F)

  • Publié le 08/06/2022 | mise à jour le 10/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

Dans le cadre de son développement d'activité, nous recherchons pour notre client plusieurs postes de Conducteur de lignes (H/F) dans le secteur d' Isigny-le-Buat (50).

Votre mission :
Gérez, organisez et vérifiez toutes les étapes de processus de fabrication dans la ligne de production.
Vérifiez et assurez le bon fonctionnement des machines au sein du réseau et effectuez l'entretien courant.
Vous êtes également chargé du tri des métaux sur une table densimétrique.

Informations complémentaires :
Rémunération prévue entre 12€ et 13 €/h en fonction de votre expérience et de vos CACES.
Poste en 2x8 (06h00 - 13h30 et 13h30 - 21h00 1 semaine sur 2) ou de nuit (4 nuits de 9 heures).

Profil requis :
En possession de votre CACES R489 catégorie 3 (chariot) minimum et si possible habilitation HE/BE manœuvre.
Vous avez idéalement une expérience réussie dans le domaine de l'industrie.
Vous faites preuve de vigilance quant à la sécurité, vous maîtrisez les outils de contrôle.

Compétences

  • - Techniques de manutention et de levage
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Identifier des non-conformités
  • - Réaliser l'enlèvement des marchandises
  • - Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou d'une série

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°76 : Cariste (H/F)

  • Publié le 08/06/2022 | mise à jour le 26/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recherchons pour notre client, un Cariste (H/F). La mission est à pourvoir rapidement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).

Votre mission :
Chargement de camions et rangement des entrepôts en respectant les normes de sécurité.
Conduite de camion entre les entrepôts dans un rayon de 5 km.
Vérification de l'état et de la quantité des marchandises chargées ou déchargées.
Respect du plan de stockage.

Vos atouts :
Autonomie demandée sur ce poste, vous avez l'expérience de chargement et déchargement de semi.
Vous faites preuve d'organisation, de précision et de réactivité.
Vous possédez idéalement les CACES 1, 3 et 5 +le permis PL.
Vous appréciez de travailler en équipe et sous les ordres de votre responsable dans le respect des règles de sécurité.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
  • - Déplacer des produits vers la zone de stockage
  • - Décharger des marchandises, des produits
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Utiliser un engin nécessitant une habilitation

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°77 : Sexeur de canetons (H/F)

  • Publié le 07/06/2022 | mise à jour le 12/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 15H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LOUVIGNE DU DESERT ()

Vous assisterez aux éclosions de canetons, vous ferez la différence entre les mâles et les femelles (triage).

C'est un poste assis à temps partiel qui peut convenir à toute personne qui recherche un complément de revenu par cette activité.

Travail les après-midis : entre 13h00 ou 13h30 jusqu'à 18h00 maximum. 3 après-midis par semaine.

Nous prévoyons de vous former pour pouvoir tenir ce poste.

Envoyez votre candidature !

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Techniques d'approche et de manipulation des animaux
  • - Préparer les aliments et les distribuer aux animaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • EARL CANETONS SEMERIL ACCOUVAGE

Offre n°78 : Ouvrier / ouvrière avicole polyvalent (H/F)

  • Publié le 07/06/2022 | mise à jour le 20/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LOUVIGNE DU DESERT ()

Vous êtes polyvalent et avez envie d'intégrer une entreprise familiale ?
Vos missions s'exercent dans le cadre de l'éclosion des canetons d'un jour (tri, vaccination, nettoyage du matériel d'éclosion et d'incubation).

Vous serez chargé(e) de la manutention des casiers de canetons que vous sortirez sur un tapis roulant, vous effectuerez le nettoyage des locaux au karcher ainsi que la désinfection du matériel.

Vous prenez en considération les exigences sanitaires.

Pour diversifier vos missions, vous pouvez également travailler au sein de l'élevage (alimentation, surveillance, relevé de données quotidiennes, ramassage des œufs).

Planning flexible en fonction des éclosions : entre 06h00 et 18h00 maximum.

Connaissance du milieu agricole appréciée.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Techniques d'approche et de manipulation des animaux
  • - Préparer les aliments et les distribuer aux animaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • EARL CANETONS SEMERIL ACCOUVAGE

Offre n°79 : APPRENTI CUISINIER H/F

  • Publié le 01/06/2022 | mise à jour le 22/06/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Poste d'apprenti cuisinier/e au sein d'un restaurant ouvrier. Vous préparez un CAP Cuisine en alternance en centre de formation et en entreprise.
Vous serez formé aux différentes taches correspondant au poste : mise en place de la salle, service en salle... sous la responsabilité de votre tuteur tout le long de votre formation.
Service du midi uniquement / pas de travail le week-end
Possibilité de logement

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Mettre en marche des équipements de cuisine

Offre n°80 : Contrôleur / Contrôleuse technique automobile

  • Publié le 01/06/2022 | mise à jour le 24/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous serez en charge de :
- l' accueil des clients,
- la prise de rendez-vous et organisation de l'agenda,
- la réalisation des contrôles techniques dans le respect de la réglementation,
- la remise des procès-verbaux et explications aux clients,
- la participation à la gestion administrative dans le respect des procédures

Profil :
Soit vous êtes titulaire de la formation de contrôleur/se technique automobile soit vous êtes titulaire d'un BAC Pro mécanique automobile et vous réaliserez une formation de 6 mois au Mans.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • - Tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • - Accueillir une clientèle

Formations

  • - mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE TECHNIQUE AUTOMOBILE DE LA BAIE

Offre n°81 : Apprenti (e)Employé(e) de rayon poissonnerie(H/F)

  • Publié le 31/05/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous avez une appétence pour les produits de la mer, et vous souhaitez développer vos compétences dans ce domaine, nous recherchons un (e) apprenti (e) poissonnier (e).
Vous préparez en alternance en apprentissage sur 2 ans un BEP/CAP ou BAC Pro poissonnerie.
A pourvoir en juillet ou septembre.

Compétences

  • - Réceptionner un produit
  • - Trier les poissons et effectuer leur préparation
  • - Entretenir un espace de vente
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir un poste de travail

Entreprise

  • CENTRE LECLERC

Offre n°82 : Agent d'exploitation EAU POTABLE (H/F)

  • Publié le 25/05/2022 | mise à jour le 22/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 mois
    • 50 - ST AUBIN DE TERREGATTE ()

Vous serez accompagné.e à votre prise de poste et une formation interne est envisageable. N'hésitez pas à postuler !

Dans le cadre d'un remplacement maladie, contrat de 1 mois renouvelable :
L'agent d'exploitation (H/F) sera amené à assurer les missions suivantes sur l'ensemble du périmètre de la régie du secteur Sud Manche :
- Changement de compteurs d'eau
- Réalisation des interventions abonnés : ouverture, fermeture de compteurs
- Relève de compteurs

Vos missions secondaires :
- Entretien espaces verts
- Travaux d'entretien et de réparation sur le réseau d'eau potable et les réservoirs
- Travaux neufs (branchements) et de modification sur le réseau d'alimentation en eau potable

Vos horaires : 8h à 17h (avec pause déjeuner)
Votre profil :
- Une expérience est souhaitée dans le domaine de l'eau potable et/ou de la plomberie
- Expérience en chantier VRD appréciée
- Savoir lire et utiliser un plan et l'outil informatique

Le CACES 1 serait un plus.

Le permis B est impératif (véhicule mis à votre disposition pour vos déplacements professionnels)

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Plomberie
  • - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude
  • - Réaliser un raccordement de réseau

Formations

  • - plomberie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°83 : Psychologue

  • Publié le 23/05/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H30 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

L'ADSEAM, association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (circonscription de Mortain) Un(e) psychologue (H/F).

Poste à pourvoir à compter du 22 Août 2022

Missions : Dans le cadre de l'appui à la scolarisation des enfants à besoins particuliers, le/la psychologue sera chargé(e) :

- De construire avec l'équipe EMAS des supports d'information et de sensibilisation à propos des enfants à besoins éducatifs particuliers dans une démarche inclusive et d'accompagnement à l'intervention précoce.
- D'apporter son expertise des problématiques liées au handicap, au développement de l'enfant, des processus d'apprentissage.
- D'apporter son éclairage clinique dans la compréhension des situations rencontrées par les professionnels des communautés éducative et d'accompagner l'expression et la prise de recul sur les situations problèmes rencontrées.
- De développer une veille dans les pratiques inclusives innovantes.

Conditions statutaires : le/ la psychologue exerce ses fonctions sous la responsabilité du Chef de service SESSAD par délégation du Directeur d'établissement du Pole médico-Social.

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Techniques de communication
  • - Cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage)
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements
  • - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • - Participer à des groupes de travail
  • - Aptitude à s¿inscrire dans des partenariats extéri
  • - Capacité rédactionnelle
  • - Souci de prise en compte des besoins des usage
  • - raisonnement critique

Formations

  • - psychologie (spécialité neuropsychologie apprécié) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • Pôle Médico-Social

Offre n°84 : Ergothérapeute

  • Publié le 23/05/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H30 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - SI DIPLOME ERGOTHERAPIE
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

L'ADSEAM, association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (circonscription de Mortain) Un(e) ergothérapeute.

Poste à mi-temps, à pourvoir à compter du 22 Août 2022.

Missions : Dans le cadre de l'appui à la scolarisation des enfants à besoins particuliers, le/la psychologue sera chargé(e) :
- De construire avec l'équipe EMAS des supports d'information et de sensibilisation à propos des enfants à besoins éducatifs particuliers dans une démarche inclusive et d'accompagnement à l'intervention précoce.
- D'apporter son expertise dans la prise en compte de l'environnement physique, moteur, sensoriel, motivationnel dans l'accompagnement et la scolarisation des enfants à besoins éducatifs particuliers.
- D'apporter son expertise quant aux problématiques liées au handicap et au développement de l'enfant.
- De développer une veille dans les pratiques inclusives innovantes.

Conditions statutaires : l'ergothérapeute exerce ses fonctions sous la responsabilité du Chef de service SESSAD par délégation du Directeur d'établissement du Pole médico-Social.

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Intervenir auprès d'un public d'enfants
  • - Identifier la demande de la personne et l'informer sur la démarche d'ergothérapie (objectifs, étapes, ...)
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel
  • - Concevoir le projet d'intervention thérapeutique et arrêter les modalités de prise en charge (déroulement, fréquence, durée, ...)
  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements (rampe d'accès, domotique, ...) ou des équipements, des appareillages
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Intervenir auprès d'un public d'adolescents
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Aptitude à s'inscrire dans des partenariats extéri
  • - Capacité rédactionnelle
  • - Souci de prise en compte des besoins des usage
  • - Travailler en équipe puridisciplinaire
  • - raisonnement critique

Formations

  • - ergothérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Pôle médico-social

Offre n°85 : Educateur spécialisé ou Educateur jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 23/05/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

L'ADSEAM, association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (circonscription de Mortain) Un(e) éducateur spécialisé ou éducateur jeunes enfants (H/F).

Poste à temps plein - démarrage à partir du 22 Août 2022.

Missions : Dans le cadre de l'appui à la scolarisation des enfants à besoins particuliers, l'éducateur sera chargé :

- De construire avec l'équipe EMAS des supports d'information et de sensibilisation aux enfants à besoins éducatifs particuliers dans une démarche inclusive et d'accompagnement à l'intervention précoce.
- D'apporter son expertise éducative des problématiques liées au handicap, au développement de l'enfant et à la construction de ses habiletés sociales, de son rapport à l'environnement.
- D'apporter son expérience à la communauté éducative dans la proposition d'outils de médiation, de supports adaptés à l'enfant dans son parcours scolaire.
- De développer une veille dans les pratiques inclusives innovantes.
- De développer une pratique d'écoute et d'appui auprès des équipes pédagogiques et de la communauté éducative dans l'accueil et l'accompagnement des enfants à besoins éducatifs particuliers sur la circonscription.

Vous avez idéalement une expérience professionnelle dans le champ du handicap et dans l'appui à la scolarisation.

Conditions statutaires : L'éducateur spécialisé exerce ses fonctions sous la responsabilité du Chef de service SESSAD par délégation du Directeur d'établissement du Pole médico-Social.

Avantages : Mutuelle, prévoyance, possibilité de mobilité interne, congés conventionnels, œuvres sociales.

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Techniques de conduite d'entretien
  • - Communication interne
  • - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • - Aptitude à s¿inscrire dans des partenariats extéri
  • - Capacité rédactionnelle
  • - Planification, anticipation, initiative
  • - Souci de prise en compte des besoins des usagers

Formations

  • - sociologie éducation (DEEJE ou Educateur spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Pôle Médico-Social

Offre n°86 : Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration rapide

  • Publié le 19/05/2022 | mise à jour le 22/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

4 postes d'équipiers polyvalents (cuisine et comptoirs) sont à pourvoir immédiatement.
Vous serez chargé(e) de la satisfaction des clients en exécutant les tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service du comptoir et ce, dans le respect des normes en vigueur dans la Société et Q.S.P. (qualité - service - propreté)
Description du poste :
- Service à la clientèle : au comptoir, en salle ou en cuisine, la mission première de l'équipier est de satisfaire le client en l'accueillant et le servant .
- Maintenir propre, approvisionnées et maintenir en bon état de fonctionnement l'ensemble des zones du restaurant : montage et démontage des équipements, nettoyage et aseptisation.
- Préparation des produits McDonald's (frites, garniture des sandwichs, cuisson des viandes, préparation des salades...) conformément aux normes d'hygiène et de sécurité.
Les mesures d'hygiène et de sécurité sont assurées par l'employeur (port de masques, distance entre les salariés,...)

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande
  • - Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
  • - Conditionner un produit
  • - Entretenir des locaux
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des sandwichs

Entreprise

  • MAC DONALD

Offre n°87 : Maître nageur sauveteur ou surveillant de baignade(H/F)

  • Publié le 11/05/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Au sein d'une piscine collective, vous assurez l'accueil des scolaires et la surveillance du public si titulaire uniquement du BNSSA : poste de surveillant de baignade, ou vous assurez les cours d aquaforme (aquagym, d'aquabike ..) des cours de nage enfants et adultes si titulaire du BESSAN OU BPJEPS AAN (poste de maître nageur/sauveteur).
Vous travaillez 1 week-end sur 4.
Poste à pourvoir à partir du 10.07.2022 pour remplacement congé été: cdd 2 mois.

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
  • - Concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - piscine (BESSAN OU BPJEPS AAN ou BNSSA) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SPADIUM

Offre n°88 : Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse

  • Publié le 11/05/2022 | mise à jour le 15/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Au sein d'une piscine collective, vous assurez l'accueil des scolaires, des cours d aquaforme (aquagym, d'aquabike ..) des cours de nage enfants et adultes, de la surveillance du public.
Vous travaillez 1 week-end sur 4.
Poste à pourvoir à partir du 10.07.2022.

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
  • - Concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - piscine (BESSAN OU BPJEPS AAN) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SPADIUM

Offre n°89 : Chauffeur / Chauffeuse de taxi (H/F)

  • Publié le 10/05/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous effectuez du transport de personnes sur le département et hors département, vous effectuez la gestion administrative du transport de chaque personne. Vous devez impérativement posséder Le CCPCT
Travail du lundi au vendredi ou du mardi au samedi + 1 week-end sur 6 de travaillé.
Les heures supplémentaires sont rémunérées + paniers repas.
Taux horaire de 10,95€ brut + 5% (tâche complémentaire taxi)

Compétences

  • - Accueillir la clientèle à bord du véhicule et préciser la destination et les impératifs avec le client
  • - Conduire et déposer le client à son lieu de destination
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Renseigner les documents de bord d'un véhicule

Formations

  • - transport (CCPCT) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • AMBULANCES SAINT-MICHEL

    L'entreprise Ambulances SAINT MICHEL est basée à St Hilaire du Harcouët. Elle est spécialisée dans le transport sanitaire et le taxi.

Offre n°90 : Poseur / Poseuse d'adhésifs (H/F)

  • Publié le 29/04/2022 | mise à jour le 16/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 50 - ST JAMES ()

L'agence Start People d'Avranches recherche pour son client spécialisé dans la publicité adhésives un Poseur d'adhésifs (H/F) !

Pour notre client, nous recherchons un profil ayant déjà une première expérience sur un même type de poste.
Vous devrez maîtriser la pose d'adhésifs sur différents supports (vitres, panneaux, véhicules,...) quelque soit le format.

Mission sur du long terme, horaires de journée, temps plein.

A propos de nous ...
Start People, agence d'intérim, CDD ou CDI, vous accompagne au quotidien dans votre recherche d'emploi.
Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont présentes pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Compétences

  • - Techniques d'encollage
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Préparer une surface de pose
  • - Déposer un revêtement de sol ou mural
  • - Couper des revêtements stratifiés

Entreprise

  • START PEOPLE

    Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 180 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.

Offre n°91 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

  • Publié le 25/04/2022 | mise à jour le 27/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H30 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Mission principale. Vous intervenez sur un FOA de jour et de nuit.Vous animez et organisez la vie quotidienne des personnes en difficultés physiques , psychologiques, sociales en vue d'instaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie des personnes :
-Animation et organisation des activités quotidiennes de la vie en collectivité des personnes accueillies ( repas, coucher, lever ...)
-Compte rendu des observations sur le quotidien des résidents en équipe puri-disciplinaire.
- Mise en oeuvre et suivi des projets d'actions éducatives ou d'accompagnements individuels ou collectifs
-Accompagnement éducatif et conseil dans les actes de la vie quotidienne

Vous réalisez également des entretiens avec la famille
-Vous assurez une surveillance de nuit en nuit passive
En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Merci de joindre une mettre de motivation à votre candidature
Poste à pourvoir dès que possible, contrat renouvelable sur poste vacant

Compétences

  • - Techniques de prévention et de gestion de conflits
  • - Communication interne
  • - Communication externe
  • - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • - Réaliser le bilan des actions socioéducatives collectives (atteinte des objectifs, difficultés, ...) et transmettre les informations (partenaires, financeurs, ...)
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Recueillir les informations sur la situation d'une personne
  • - Déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne

Formations

  • - éducateur spécialisé (DEME moniteur éducateur H/F) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°92 : Alternant Santé/Sécurité H/F (12 à 24 mois)

  • Publié le 15/04/2022 | mise à jour le 20/06/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 50 - ST JAMES ()

Tricots Saint-James est une entreprise française reconnue pour ses fameux « Pull Marin » et ses marinières. Labellisée depuis 2013 « Entreprise du Patrimoine Vivant », elle met son savoir-faire d'excellence au service d'une collection où confort rime avec élégance.

Créée en 1889, l'entreprise Tricots Saint James rassemble aujourd'hui plus de 350 collaborateurs dont 300 à Saint James où sont installés son siège et ses 2 ateliers de tricotage et confection laine et coton.

Avec un chiffre d'affaires de 58 millions d'euros dont 40 % à l'export, le groupe possède de nombreuses boutiques en France (25 boutiques) et à l'étranger et, par son réseau de distribution, connaît une renommée internationale, notamment en Asie (Corée et Japon), aux États-Unis et Europe du Nord.

Nous recherchons pour la rentrée de septembre 2022, un Alternant Santé/Sécurité H/F (12 à 24 mois)


Vos missions

En étroite relation avec le Service RH et la Direction Technique, vous aurez pour mission principale d'animer la politique santé sécurité sur le périmètre industriel et boutiques (retail).

A ce titre, vous serez amené(e) à :
*Réaliser le suivi des accidents du travail et maladies professionnelles et mettre en place des actions si nécessaire ;
*Assurer les audits ergonomiques de poste ;
*Suivre et planifier les formations obligatoires ;
*Animer la revue annuelle (Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels) ;
*Effectuer la rédaction ou déclinaison de documents réglementaires ;
*Assurer une veille juridique ;
*Réaliser les campagnes de sensibilisation sur des risques identifiés.


Votre profil
*Vous vous orientez vers une formation de niveau BAC+4/5 dans le domaine de la Santé/Sécurité et êtes passionné(e) par les thèmes de Santé au travail.
*Votre esprit analytique et vos capacités relationnelles vous aideront au quotidien dans vos missions.
*Vous faites preuve de rigueur, volonté, curiosité et aimez agir sur le terrain.
*Une disponibilité pour un stage au préalable serait appréciée.


Vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise dynamique et à taille humaine ? N'hésitez plus, et rejoignez-nous !

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Analyse des risques
  • - Définir des mesures de prévention des risques
  • - Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • - Promouvoir des procédures Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Entreprise

  • TRICOTS SAINT-JAMES

    Tricots Saint-James est une entreprise française spécialisée dans la confection d'articles de bonneterie depuis 1889 et de vêtements d'esprit marin, dont les fameux « Pull Marin » et les marinières. Les ateliers et le siège social social sont basés dans le Sud Manche, sur la commune de Saint-James. Avec un chiffre d'affaires de 54 millions d'euro dont 40 % à l'export, les Tricots Saint-James sont reconnus, depuis 2013, Entreprise du Patrimoine vivant (EPV).

Offre n°93 : Retoucheur / Retoucheuse en habillement

  • Publié le 11/04/2022 | mise à jour le 23/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) retoucheur(se) avec une expérience confirmée de minimum 2 ans sur retouche.
Vous réparez et retouchez, à la machine et/ou manuellement si besoin, différents vêtements de prêt à porter: vestes, pantalons, robes, jupes, chemises.. mais aussi sur vêtements de cérémonie : robes de mariée, robes de soirée...
Vous travaillerez du mardi au samedi.
Vous avez un très bon relationnel.
Mutuelle Entreprise

Compétences

  • - Identifier les retouches, réparations à réaliser sur le vêtement et renseigner le client sur les conditions
  • - Assembler préalablement et fixer les différents éléments (doublure, col, manche, ...) par couture
  • - Retoucher ou faire des modifications sur des vêtements de cérémonie
  • - Marquer les retouches et réparations lors de l'essayage
  • - Vérifier les dimensions et la symétrie du vêtement
  • - Retoucher un vêtement
  • - aisance commerciale

Formations

  • - couture | CAP, BEP et équivalents

Offre n°94 : Opérateurs traitement des eaux(H/F)

  • Publié le 06/04/2022 | mise à jour le 16/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

Rattaché(e) au Responsable de site, vous êtes l'expert et le référent du traitement des effluents (lixiviats et biogaz) pour le site d'Isigny le buat et de façon ponctuelle pour celui des Aucrais.

Vos missions :
- Vous vous assurez du bon état général des sites sur lesquels vous intervenez
- Vous réalisez des audits, des mesures physiques, le suivi métrologique et l'entretien des appareils de mesure qui vous sont confiés
- Vous réalisez des prestations de réglage sur les réseaux de collecte et de transport du biogaz
- Vous gérez la production et le fonctionnement d'une station de traitement des lixiviats
- Vous réalisez les diagnostics en cas de panne et assurez les interventions de dépannage
- Vous préparez et réalisez les maintenances préventives
- Vous coordonnez et supervisez les interventions des sous-traitants (maintenances curatives)
- Vous complétez les reportings d'exploitation et autres documents de suivi périodiques
- Vous appliquez et faites appliquer les règles de sécurité et environnementales
- Vous participez à la rédaction des plans de prévention et autres documents relatifs au suivi d'exploitation des sites
- Vous proposez de nouvelles procédures dans le cadre de la démarche qualité de l'entreprise et contribuez à l'élaboration de ces dernières
- Vous assurez ponctuellement des missions similaires sur d'autres sites du territoire Normand, en appui ou en remplacement des équipes locales
- Vous pourrez être amené à réaliser des astreintes techniques sur le territoire Normand.

Vous travaillez du lundi au vendredi, sur des horaires de journée.

Vous avez un diplôme de niveau Bac +2 de type BTS GEMEAU, MAI, génie des procédés, électrotechnique ou vous possédez une expérience équivalente.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Règles de sécurité
  • - Automatisme
  • - Électromécanique
  • - Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance
  • - Analyser les données de fonctionnement d'une installation
  • - Identifier des écarts à partir de données de mesure
  • - Déterminer des actions correctives

Formations

  • - électrotechnique (BTS GEMEAU, MAI, génie des procédés) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SUEZ RV NORMANDIE

Offre n°95 : Ergothérapeute

  • Publié le 06/04/2022 | mise à jour le 09/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H50 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme Ergothérapeute
    • 50 - ST JAMES ()

Vous serez chargé(e) des séances ré-éducatives en individuel et/ou en groupe : réadaptation à l'aide d'appareillage, d'aides techniques et d'aménagement d'espace dans le but de favoriser l'autonomie en SSR.

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».



Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature

Compétences

  • - Identifier la demande de la personne et l'informer sur la démarche d'ergothérapie (objectifs, étapes, ...)
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel
  • - Concevoir le projet d'intervention thérapeutique et arrêter les modalités de prise en charge (déroulement, fréquence, durée, ...)
  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements (rampe d'accès, domotique, ...) ou des équipements, des appareillages
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Travailler en équipe puridisciplinaire

Formations

  • - ergothérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°96 : Responsable administratif / administrative

  • Publié le 06/04/2022 | mise à jour le 27/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Collaborateur direct du responsable du territoire, le référent administratif exerce une fonction de référent auprès du responsable du territoire pour l'organisation de l'activité administrative et logistique au sein du territoire de solidarité.
Activités principales :
. Organiser la gestion et la mise en œuvre des activités administratives
. Assurer auprès du responsable de territoire la gestion de dossiers transverses
. Assurer la gestion de la logistique au sein du territoire
Activités secondaires :
- Assurer les fonctions d'interlocuteur privilégié pour la direction de l'informatique, de l'innovation et de la modernisation.
Compétences :
- Connaître l'organisation administrative de la collectivité territoriale
- Maîtriser le cadre réglementaire des politiques liées aux domaines gérés en territoire
- Maîtriser toutes les fonctionnalités des logiciels de bureautique (word, excel, powerpoint) et de communication (outlook)
- Maîtriser les fonctionnalités de l'application métiers (Iodas)
- Connaître les règles comptables liées à la tenue d'une régie
- Savoir rédiger des documents administratifs élaborés (notes, procédures, courriers, rapports )
- Maîtriser la charte DOMINO afin d'en garantir le respect sur tout document émis par le territoire
- Savoir élaborer et mettre à jour un tableau de bord
- Connaître Business Objet
- Maîtriser les règles de gestion des absences (congés, réductions du temps de travail, autorisations spéciales d'absence, compte épargne temps, temps partiel, heures supplémentaires) et des supports à utiliser (imprimés, règlement intérieur du temps de travail...)
- Maîtriser les fonctionnalités du logiciel tempo
- Connaître les éléments constituant le document unique
- Maîtriser les fonctionnalités du logiciel Prévisoft
- Maîtriser les procédures et le cadre réglementaire d'archivage
- Maîtriser les fonctionnalités du logiciel isotools et Ind'Clic
- Disposer de connaissances sur la méthodologie de projet
- Maîtriser les fonctionnalités du logiciel Maestro
- Savoir préparer et rédiger des bons de commande
- Disposer de notions en termes de comptabilité publique et de marchés publics
- Connaître et respecter les circuits de décision en matière d'entretien de bâtiments et de véhicules
- Savoir animer une réunion
- Savoir organiser, contrôler et évaluer le travail de l'agent d'accueil

Compétences

  • - Gestion administrative
  • - Superviser les procédures de gestion administrative
  • - Assurer les relations avec des fournisseurs et des prestataires

Formations

  • - contrôle gestion publique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • DEPARTEMENT DE LA MANCHE

    Conseil Départemental de La Manche : cv et lettre de motivation sur recrutement@manche.fr

Offre n°97 : Téléopérateur/trice médical (e) (H/F)

  • Publié le 01/04/2022 | mise à jour le 02/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - EN TANT QU ASS. ADMINISTRATIVE
    • 50 - ST JAMES ()

Vous assurez :
- la prise de rendez vous pour différents médecins,
- la rédaction des messages à transmettre aux médecins,
- la saisie de compte rendu médical.

Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique WORD et EXCEL

Compétences

  • - Principes de la relation client
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • - Contacter un client ou un prospect
  • - Réaliser un suivi d'appel
  • - Conseiller un client
  • - Gérer des appels entrants
  • - Gérer des appels sortants
  • - AISANCE INFORMATIQUE (WORD/EXCEL)

Entreprise

  • ABS TELESECRETARIAT

Offre n°98 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 28/03/2022 | mise à jour le 09/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - en tant que cuisinier
    • 50 - ST JAMES ()

L'équipe cuisine est composée de 2 cuisiniers, 1 éducateur technique spécialisé, 10 travailleurs en situation de handicap.
Missions :
En tant que cuisinier/cuisinière, vous ferez partie de l'équipe cuisine et soutiendrez le chef cuisinier lors de la préparation des plats et du respect des consignes d'hygiène. Vous assurerez le remplacement du chef cuisinier lors de ses absences (congés, RTT etc ).
Vos activités comprennent :
- Participation à l'élaboration des Menus
- Mise en place et préparation de différents plats
- Respect des consignes d'hygiène
- Aide au service
- Participation à la gestion des réceptions et de la traçabilité
- Assurance qualité
- Participation au nettoyage et au suivi des contrats de maintenance des équipements

Les horaires de travail sont du lundi au vendredi, il y a parfois des soirées et week-end pour les activités traiteurs, réunions familiales.

Vous joindrez une lettre de motivation à votre candidature

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Appréciation gustative
  • - Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...)
  • - Production culinaire
  • - Conditionnement des aliments
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
  • - Conditionner un produit
  • - Entretenir un poste de travail
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Entretenir des équipements
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer un plan de travail
  • - Mettre en marche des équipements de cuisine

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Offre n°99 : Technicien / Technicienne de contrôle de réseau d'assainissement

  • Publié le 25/03/2022 | mise à jour le 16/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

Sous l'autorité du chef de service et du responsable du pôle ingénierie, vous serez chargé principalement des opérations de travaux d'investissements et de renouvellement dans le domaine de l'assainissement.
Missions :
- Élaborer des programmes d'opération, des avant-projets ou des bilans techniques sur des opérations nouvelles, réhabilitation de réseaux,
- Suivre et contrôler les études y compris études de diagnostic réseaux,
- Suivre les travaux et s'assurer des contrôles et essais avant réception, - Assurer le suivi technique des demandes de subvention liées aux opérations gérées, - Suivre les travaux réalisés par les aménageurs, gérer les demandes de rétrocession en domaine public en lien avec les communes du territoire, - Apporter un appui technique sur la réalisation des travaux d'exploitation,
- Assurer le lien avec le personnel administratif pour renseigner le public sur toutes les demandes liées à l'assainissement.
Savoir-faire
- Connaissance techniques et règlementaires dans le domaine de l'assainissement,
- Connaissance des collectivités territoriales, - Connaissance des procédures liées à la comande publique (consultation des entreprises),
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Autocad, COVADIS, SIG).
Savoir être :
- Sens du service public,
- Autonomie,
- Persévérance, rigueur et curiosité
- Aisance relationnelle et rédactionnelle,
- Sens des responsabilités,
- Organisation et disponibilité,
- Capacité à travailler en équipe et transversalité,
- Capacité à référer.
Permis B indispensable
Véhicule de service pour les besoins de déplacement
Contrat de 6 mois avec possibilité de prolongation et d'évolution vers un contrat définitif

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Règles de salubrité et d'hygiène publique
  • - Réaliser un suivi d'activité
  • - Communiquer sur ses activités, résultats et observations auprès de sa structure
  • - Appliquer les mesures correctives
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation

Formations

  • - assainissement | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CA MONT-SAINT-MICHEL-NORMANDIE

Offre n°100 : Serveur / Serveuse petit déjeuner

  • Publié le 11/03/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté - sur même type de poste
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 50 - ST JAMES ()

Dans le Sud Manche, à une vingtaine de minutes du Mont Saint Michel, pour un établissement de standing gérant des chambres d'hôtes et gites, vous êtes autonome pour préparer en moyenne une douzaine de petits-déjeuners.

Vous serez en charge de la préparation et du service du petit-déjeuner.
Vous serez en charge du nettoyage et du rangement des services du petit-déjeuner.
Vous effectuerez le suivi de stocks des produits du petit déjeuner.
Vous pourrez apporter le petit-déjeuner en chambre ou dans les maisons de vacances.
Vous cuisinerez les basiques du petit-déjeuner.
Vous assurerez le nettoyage et la remise en état de la grande salle à manger et de la cuisine.
Vous êtes polyvalent(e) et vous serez susceptible de participer à certaines tâches qu'incombe la vie de château au 21 ème siècle.

Vous possédez de bonnes notions de cuisine
Vous êtes intéressé(e) par les châteaux et le patrimoine historique.
Vous avez un bon niveau d'anglais
Expérience dans l'hôtellerie ou la restauration souhaitée

Vous travaillez de 7h30 à 12h30 - contrat de 7 mois avec possibilité d'évolution vers un contrat définitif

Compétences

  • - Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
  • - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Dresser les tables
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Débarrasser une table
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides

Entreprise

  • CHATEAU DE BOUCEEL

Offre n°101 : Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie

  • Publié le 11/03/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 50 - ST JAMES ()

Dans le Sud Manche, à une vingtaine de minutes du Mont Saint Michel, dans un château de standing gérant des chambres d'hôtes et gites,

Vous serez en charge des femmes de chambre et/ou valets de chambre et de l'organisation de leur emploi du temps selon les priorités (3 à 5 personnes)
Vous procéderez également aux opérations de nettoyage et à l'entretien des chambres, des maisons de vacances et de l'ensemble des pièces de la propriété.
Vous assurerez le suivi du linge et le contrôle de sa qualité, ainsi que le bon rangement de celui-ci.
Vous contrôlerez la propreté des chambres, des maisons de vacances et de l'ensemble des pièces et espaces ouverts au public.
Vous effectuerez le suivi de stocks des produits ménagers et des produits d'accueil.
Vous gérerez la mise en place des prestations en chambre aux clients hôtes du Château et de ses maisons de vacances tout au long de leur séjour.
Vous êtes polyvalent et vous serez susceptible de participer à certaines tâches qu'incombe la vie de château au 21 ème siècle.
Vous possédez de bonnes bases en anglais.
vous travaillez de 8h30 à 14h30.
Poste à pourvoir début Avril 2022 pouvant évoluer vers un contrat définitif

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Préparer les commandes
  • - Organiser un planning du personnel
  • - Contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • - Définir des besoins en approvisionnement

Offre n°102 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 03/03/2022 | mise à jour le 13/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Notre établissement est à la recherche d'un cuisinier H/F.
Vos missions:
Vous préparez et cuisinez des mets pour une restauration type brasserie avec des produits frais, selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la charte qualité de l'établissement.
2 jours de repos vendredi/samedi ou dimanche, fermeture du restaurant le dimanche soir (sauf exception), avec possibilité de travail en continu.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOTEL LE CYGNE

Offre n°103 : Aide soignant de jour (H/F)

  • Publié le 24/01/2022 | mise à jour le 23/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme
    • 50 - ST SENIER DE BEUVRON ()

L'aide aux personnes âgées s'exerce pour vous de la façon suivante:
-Vous intervenez selon les besoins , vous travaillez 1 week-end sur 2.
-Gestion de l'incontinence et des gestes de la vie quotidienne
-Mise en œuvre des consignes de l'infirmière et de toutes les tâches découlant, par délégation permanente ou temporaire, de la fonction d'infirmière
-Vigilance sur tout état de santé, sur l'évolution de comportement physique et psychique des pensionnaires
-Tenue des cahiers de liaisons.
Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 sont mises en application au sein de l'établissement
En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».



Poste à prendre dès que possible

Compétences

  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Soins de nursing
  • - Techniques de manipulation de patient
  • - Informer le patient/résident sur les modalités de séjour dans le service (installation en chambre, horaires de visite, ...), le mode d'intervention à domicile
  • - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Repérer les modifications d'état du patient
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - Connaissance en gérontologie
  • - Faire preuve de rigeur dans le suivi dossier
  • - Respecter les régles d'hygiéne et de sécurité

Formations

  • - aide-soignant (DE AIDE SOIGNANTE) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°104 : Plaquiste

  • Publié le 01/07/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - LES LOGES MARCHIS ()

Vos missions :
-vous effectuez la pose de laine de verre et ensuite l'assemblage de panneaux sur ossature métallique principalement sur des pavillons neufs.
Horaires : lundi au jeudi : 8h-12h / 13h30-17h30 et le vendredi 8h-12h
Pas de déplacements (15kms autour des Loges Marchis)
Panier repas prévu par l'entreprise au dessus de 12kms.
Contrat évolutif vers un CDI.

Compétences

  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants en fonction des réservations ou des ouvertures
  • - Fixer l'ossature d'un agencement
  • - Poser des sols
  • - Poser des plafonds suspendus
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds

Entreprise

  • DANIEL PICHOT

Offre n°105 : Aide soignant (F/H)

  • Publié le 29/06/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 mois
    • 35 - LOUVIGNE DU DESERT ()

Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en service de soins.
Les missions principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Compétences

  • - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications d'état du patient

Formations

  • - aide-soignant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°106 : Mécanicien / Mécanicienne en motoculture

  • Publié le 27/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous êtes en charge de l'entretien et de la réparation du matériel motoculture ainsi que de la vente des produits motocultures et gros outillages.
- Vous diagnostiquez les pannes, estimez le coût de la réparation et instruisez les dossiers de demande de SAV
- Vous effectuez des réparations sur des moteurs thermiques (2 et 4 Temps), des moteurs électrique sur pompes hydrauliques, pompes à vide d'air, moteurs électroportatifs et matériels de motoculture
- Vous assurez la gestion des commandes et des stocks des pièces détachées
- Vous conseillez les clients sur les matériels et accessoires de motoculture
- Vous participez à la vente des produits motocultures et gros outillages
- Vous participez si besoin aux autres activités du magasin
De niveau Bac Pro Maintenance des matériels option Parcs et Jardins ou équivalent
- Vous avez idéalement une première expérience sur ce type de missions
- Vous avez l'esprit d'équipe
- Vous avez de bonnes connaissances techniques en électroportatif, motoculture et gros outillages

Le poste possède plusieurs avantages : Prime de 13ème mois et prime magasin ainsi que de l'intéressement et de la participation

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Règles de sécurité
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Vérifier et assembler les éléments de cycles, motocycles, ... ou du matériel (motoculteur, tondeuse, ...) avant livraison
  • - Identifier les causes de dysfonctionnement du moteur, de la transmission, des systèmes électroniques, ... et déterminer les modalités de réparation du motocycle

Entreprise

  • CRIT

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !

Offre n°107 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 24/06/2022 | mise à jour le 24/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST JAMES ()

RE/MAX N°1 des transactions immobilières dans le monde et en Europe a révolutionné l'immobilier en faisant passer les agences de la taille artisanale à celle d'un vrai business.

Le Business Center RE/MAX est un incubateur pour Entrepreneurs en Immobilier où l'on retrouve des formations, du coaching, de l'aide administrative, des outils technologiques afin de développer son activité dans les meilleures conditions.

Notre société est axée sur la collaboration, axée sur le relationnel et en évolution perpétuelle, notre objectif est nous assurer de votre bonne intégration, travailler avec un véritable esprit d'équipe, former, coacher et accompagner nos agents pour atteindre leurs objectifs de performance.

En plein expansion, RE/MAX ELITE recherche des agents commerciaux en immobilier indépendants pour agrandir son équipe !

Vous profiterez d'un Business Center de +250 m², de salles de formations, d'un espace de co-working, de bureaux pour recevoir vos clients, d'un cadre de réussite, d'une équipe bienveillante et positive.
Vous recherchez un poste d'agent commercial en immobilier ?
L'immobilier a toujours éveillé votre curiosité mais vous n'avez jamais osé vous lancer ?
Vous souhaitez bénéficier d'une formation solide et d'un accompagnement personnalisé ?
Alors devenez agent commercial en immobilier chez RE/MAX ELITE !


POURQUOI REJOINDRE RE/MAX ?

- Un réseau mondial et une marque puissante
- Accès aux outils et supports innovants (intranet régional, CRM, marketing center, brochures, flyers, magazines,
plateformes photos )
- Droits d'accès aux plateformes marketing online (sites web, portails, réseaux sociaux ) et offline (vitrines,
newsletters, journaux, magazines )
- Formation initiale d'intégration, formation continue, accompagnement et coaching quotidien
- Un espace de co-working moderne et équipé dédier aux agents
- Une assistance administrative, juridique et technique au quotidien ainsi qu'un accueil téléphonique au sein de
l'agence 6 jours sur7
- Un accueil professionnel et espace de réception de vos clients, prospects et contacts

VOS MISSIONS :

- Estimations des biens
- Organisation des visites découverte acquéreurs
- Suivi des dossiers clients de la négociation jusqu'à la vente définitive (financement, actes notariés)
- Développement de votre portefeuille clients, vendeurs et acquéreurs
- Assurer la satisfaction client tout en veillant au respect des normes de qualité
- Fidélisation des clients
- Conseiller et accompagner vos clients tout au long de leurs projets

PROFIL :

- Sénior / Junior
- De formation ou de sensibilité commerciale
- Permis B de préférence
- Être disponible, autonome et rigoureux
- Avoir envie d'entreprendre
- Aimer l'immobilier
- Excellent relationnel
- Avoir l'esprit d'équipe

Compétences

  • - Fiscalité
  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition d'un bien

Entreprise

  • JVC.IMMO

Offre n°108 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 24/06/2022 | mise à jour le 27/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

RE/MAX N°1 des transactions immobilières dans le monde et en Europe a révolutionné l'immobilier en faisant passer les agences de la taille artisanale à celle d'un vrai business.

Le Business Center RE/MAX est un incubateur pour Entrepreneurs en Immobilier où l'on retrouve des formations, du coaching, de l'aide administrative, des outils technologiques afin de développer son activité dans les meilleures conditions.

Notre société est axée sur la collaboration, axée sur le relationnel et en évolution perpétuelle, notre objectif est nous assurer de votre bonne intégration, travailler avec un véritable esprit d'équipe, former, coacher et accompagner nos agents pour atteindre leurs objectifs de performance.

En plein expansion, RE/MAX ELITE recherche des agents commerciaux en immobilier indépendants pour agrandir son équipe !

Vous profiterez d'un Business Center de +250 m², de salles de formations, d'un espace de co-working, de bureaux pour recevoir vos clients, d'un cadre de réussite, d'une équipe bienveillante et positive.
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POURQUOI REJOINDRE RE/MAX ?

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plateformes photos )
- Droits d'accès aux plateformes marketing online (sites web, portails, réseaux sociaux ) et offline (vitrines,
newsletters, journaux, magazines )
- Formation initiale d'intégration, formation continue, accompagnement et coaching quotidien
- Un espace de co-working moderne et équipé dédier aux agents
- Une assistance administrative, juridique et technique au quotidien ainsi qu'un accueil téléphonique au sein de
l'agence 6 jours sur7
- Un accueil professionnel et espace de réception de vos clients, prospects et contacts

VOS MISSIONS :

- Estimations des biens
- Organisation des visites découverte acquéreurs
- Suivi des dossiers clients de la négociation jusqu'à la vente définitive (financement, actes notariés)
- Développement de votre portefeuille clients, vendeurs et acquéreurs
- Assurer la satisfaction client tout en veillant au respect des normes de qualité
- Fidélisation des clients
- Conseiller et accompagner vos clients tout au long de leurs projets

PROFIL :

- Sénior / Junior
- De formation ou de sensibilité commerciale
- Permis B de préférence
- Être disponible, autonome et rigoureux
- Avoir envie d'entreprendre
- Aimer l'immobilier
- Excellent relationnel
- Avoir l'esprit d'équipe

Compétences

  • - Fiscalité
  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition d'un bien

Entreprise

  • JVC.IMMO

Offre n°109 : Pâtissier / Pâtissière

  • Publié le 22/06/2022 | mise à jour le 24/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - si pas de diplôme
    • 50 - ST JAMES ()

Vous gérez l'ensemble de la pâtisserie traditionnelle.

Vos horaires sont de 4h à 12H chaque jour et vos jours de repos sont les mardi et mercredi.

Le magasin est fermé pendant les vacances scolaires.

Votre profil :
- Vous êtes débutant mais titulaire de votre CAP Pâtissier
OU
- Vous n'avez pas de diplôme mais une expérience minimum de 1 an dans ce métier.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Chaîne du froid
  • - Caractéristiques des pâtes de pâtisserie
  • - Produits de pâtisserie
  • - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des produits
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir un poste de travail
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Cuire des produits de pâtisserie, confiseries ou pièces de chocolat
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

  • - pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°110 : Conducteur / Conductrice de poids lourd

  • Publié le 22/06/2022 | mise à jour le 24/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recrutons pour notre client, entreprise de travaux publics, un Chauffeur Poids lourd (H/F) pour un poste à pourvoir très rapidement sur le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).

Votre mission :
Acheminer les marchandises avec le véhicule poids lourd.
Effectuer l'approvisionnement en matériaux (cailloux etc ) ou enlèvements de gravats sur les chantiers.
Assurer les opérations de chargement / déchargement.

Profil recherché :
Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussite sur le même type de poste.
Professionnel.le, autonome, rigoureux.se et motivé.e, vous savez gérer votre temps, anticiper les choix d'itinéraires et respecter un horaire.
Vous avez le sens des responsabilités, la maîtrise des règles de sécurité et le respect du code de la route.
Vos permis, carte qualification et carte conducteur sont à jour.

Venez rejoindre une entreprise présente sur tout le Grand Ouest !

Compétences

  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°111 : Maçon / Maçonne

  • Publié le 16/06/2022 | mise à jour le 16/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

ETRE emploi recherche pour l'un de ses clients un Maçon (H/F) pour une longue mission à pourvoir rapidement dans le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).

Vous interviendrez sur tout types de chantiers sur les secteurs d'Avranches, Granville, St Malo ...

Votre mission :
Assembler les matériaux en respectant le niveau de l'aplombs.
Terrasser et niveler les fondations.
Monter des murs par maçonnage d'éléments portés.
Respecter strictement les consignes de sécurité.

Votre profil :
Vous avez une expérience de plus de 2 ans dans ce métier.
Vous possédez le sens du détail qui rend votre travail impeccable.
Vous vous adaptez à tous types de chantiers.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler des éléments d'armature de béton
  • - Monter les murs par maçonnage d'éléments portés
  • - Réaliser des enduits

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°112 : Menuisier Plaquiste (H/F)

  • Publié le 16/06/2022 | mise à jour le 16/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

ETRE emploi recherche pour l'un de ses clients un Menuisier Plaquiste (H/F) pour une longue mission à pourvoir rapidement dans le secteur de Saint-Hilaire-du-Harcouët (50).

Vous interviendrez sur tout types de chantiers : agencement de magasins, bâtiments industriels, maisons individuelles sur les secteurs d'Avranches, Granville, St Malo ...

Votre mission :
Lire et interpréter un schéma d'installation ou d'assemblage.
Poser des menuiseries, des cloisons, châssis et doublages.
Assembler selon un ordre défini les différents composants d'un ouvrage.
Modifier les dimensions des ouvrages en vue de les adapter au support.
Effectuer avec précision des manipulations.
Jointer et renforcer la structure de panneaux.
Respecter rigoureusement les normes de sécurité

Votre profil :
Vous avez une expérience de plus de 2 ans dans ce métier.
Vous possédez le sens du détail qui rend votre travail impeccable.

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux isolants
  • - Caractéristiques du placoplâtre
  • - Techniques d'application d'enduit
  • - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants en fonction des réservations ou des ouvertures
  • - Sécuriser une zone de chantier
  • - Fixer l'ossature d'un agencement
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°113 : Infirmier / Infirmière de soins généraux

  • Publié le 09/06/2022 | mise à jour le 09/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

L'IDE est le garant de la bonne administration des soins au patient selon les protocoles établis.
Vous appliquez les protocoles administratifs concernant les patients.
Vous veillez à l'accueil général du patient et participe à la diffusion et à la compréhension des informations.
Vous assurez la coordination des actions entreprises autour du patient (aide-soignant, agent de service hospitalier, ).

Un poste est à pourvoir en EHPAD et un poste aux urgences.

Prolongation possible du contrat.

Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 sont mises en application au sein de notre établissement

Compétences

  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)
  • - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Connaissance en gérontologie

Formations

  • - infirmier (Diplôme d'état infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER ST HILAIRE DU H

Offre n°114 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 08/06/2022 | mise à jour le 08/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous êtes en charge de la maintenance des équipements de production et contribuez au bon fonctionnement et à la pérennité de ces derniers.

Descriptif de votre poste :
Entretien, maintenance générale des bâtiments : installations électriques, éclairage
Maintenance préventive et curative du parc machines.
Réglage et dépannage des machines en matière de mécanique et d'électricité.
Développement de machines spéciales dédiées à de nouveaux process.
Rédaction des fiches techniques d'intervention.
Mise en place des actions à réaliser suite aux rapports de vérification des installations.

Formation en interne assurée - Temps plein : 39 h - Horaires : 8h00 12h00 / 13h30 17h30
Salaire motivant + prime d'intéressement +prime d'ancienneté et mutuelle entreprise.

Votre profil :
Vous avez une expérience significative en industrie, des connaissances en électromécanique et procédés de fabrication.
Habilitation électrique Basse Tension.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer une pièce défectueuse
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Changer une pièce défectueuse
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°115 : Charpentier / Charpentière

  • Publié le 24/12/2021 | mise à jour le 21/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - LES LOGES MARCHIS ()

Au sein d'une PME familiale et bienveillante, d'une équipe de 3 salariés dont 1 ex apprenti, vous travaillerez sur différents chantiers (particuliers, agricoles, professionnels ...) en toute sécurité avec les équipements nécessaire à votre activité.

- Fabrication et assemblage des structures,
- Effectuer la mise en place et le montage des structures réalisées sur site.

Vous travaillez du lundi au vendredi.

Vous êtes :
- SOIT expérimenté.e dans ce métier,
- SOIT débutant avec votre formation en charpente,
- SOIT désireux d'apprendre ce métier auprès de professionnels passionnés : l'entreprise peut vous former, soit en alternance, soit en formation directement en entreprise.

Une période d'immersion pour découvrir au plus près ce métier est également envisageable. N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Normes de la construction
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
  • - Déterminer les plans d'une structure
  • - Monter des pièces de charpente
  • - Ajuster le montage des pièces de charpente
  • - Tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique
  • - Reporter les repères de coupe et d'assemblage sur des pièces de construction

Entreprise

  • SARL SILANDE

Offre n°116 : Chauffeur 44 T Combustibles (H/F)

  • Publié le 30/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 35 - LOUVIGNE DU DESERT ()

Nous recherchons pour notre client un Chauffeur 44 T Combustibles (H/F) pour une mission de 3 mois à pourvoir sur le secteur de Louvigné-du-Désert (35).

Vous réalisez des livraisons de combustible (type charbon) en benne céréalière auprès d'une clientèle de particuliers, exploitations agricoles, entreprises de travaux publics...

Descriptif du poste :
Vérifications d'usage du véhicule.
Prise de connaissance des papiers d'expédition et de livraison.
Vérification et chargement des produits.
Définition du trajet optimal.
Remise en mains propres des marchandises.
Remise des documents de livraison signés par les clients.
Entretien du véhicule

Horaires de journée - Pas de découché - Prise de poste le plus tôt possible - Rémunération selon profil.

Profil requis :
Posséder la carte conducteur + FIMO à jour.
Faire preuve de ponctualité.
Assurer un bon relationnel client.

Compétences

  • - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
  • - Réaliser des déplacements régionaux
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°117 : Soudeur / Soudeuse Metal Inert Gas -MIG-

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - LES LOGES MARCHIS ()

Nous recherchons un(e) Assembleur(se) Soudeur(se) polyvalent pour des réparations sur véhicules.
Vous serez amené(e) à préparer les surfaces, ajuster les éléments sur les carrosseries et réaliser les finitions de véhicules.
Vous travaillez du lundi au vendredi (fin de journée 12h).
Une formation vous sera dispensée en interne.
Protocole sanitaire mis en place au sein de l'établissement.

Compétences

  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support
  • - Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support
  • - Régler les paramètres des machines et des équipements
  • - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
  • - Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages

Formations

  • - soudage TIG | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • R MENARD CARROSSERIE

Offre n°118 : Infirmier auprès des adolescents (H/F)

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - auprès d'enfants obligatoire
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

La lettre de motivation est primordiale pour l'étude de votre candidature par l'employeur
Vous travaillez au pôle de santé mentale adolescent(e), contrat sur poste vacant Affectation : Equipe mobile pour adolescents
Vous prenez en charge des adolescent(e)s présentant des troubles psychologiques sévères sur prescription médicale.

Prise en charge des adolescents de 11 à 18 ans (Äge d'entrée au collège)
Prise en charge sur les lieux propices à la rencontre avec le jeune
Travail en équipe pluridisciplinaire
Participation au staff clinique de l'EMA et aux staffs des sous-unités d'urgence des CMP1 fois/mois
Participation aux réunions de synthèse avec les partenaires (Mado, unité parenthèse de la fondation bon sauveur )
Expérience souhaitée en pédopsychiatrie et/ou psychiatrie adulte
Connaissance du développement global de l'enfant et de l'adolescent
En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)
  • - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°119 : Orthophoniste

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Missions principales:
Vous intervenez à l'hôpital de Jour intégrés dans des bâtiments dédiés au sein du Centre Hospitalier de Saint-Hilaire du Harcouet
- Intervention sur prescription médicale
- Recueil des données par entretiens avec le patient et son entourage, observation clinique, anamnèse et passation de tests orthophoniques
- Rédaction du bilan orthophonique, élaboration d'un plan de rééducation
- Réalisation d'actes d'orthophonie individuels ou en groupe
- Information et éducation des parents et de son entourage
- Rédaction et suivi du dossier orthophonique du patient
- Information, conseils et interventions auprès de l'équipe
- Participation aux réunions de synthèses avec transmissions d'informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi de soins
- Enregistrement des données liées à l'activité et participation à l'élaboration annuelle du rapport d'activité en lien avec le cadre de rééducation
- Travail auprès et avec les familles
- Participation à des réunions institutionnelles
En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Identifier le besoin du patient et l'informer sur la démarche orthophonique (objectif, étapes, ...)
  • - Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
  • - Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)
  • - Concevoir le projet de rééducation orthophonique et arrêter les modalités d'intervention (déroulement, part de travail personnel, ...) selon la situation du patient (âge, pathologie, activité, ...)
  • - Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - orthophonie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE L'ESTRAN

Offre n°120 : Électromécanicien / Électromécanicienne de maintenance indu (H/F)

  • Publié le 27/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 50 - ISIGNY LE BUAT ()

Vous serez en charge :
- de l'identification des pannes et réalisation des opérations de dépannage des installations,
- de la mise en œuvre des plans d'amélioration Maintenance (prédictif, préventif et curatif),
- du maintien en état et du niveau de performances des installations et outils,
- réalisation des travaux neufs et des travaux de mise en conformité des installations suite aux inspections des organismes agréés.

Horaires : 2x8.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer une pièce défectueuse
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Changer une pièce défectueuse
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses

Entreprise

  • CRIT

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !

Offre n°121 : Kinésithérapeute

  • Publié le 27/06/2022 | mise à jour le 29/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Vous travaillerez pour l'Institut d'Éducation Motrice et la Maison d'Accueil Spécialisée du Pôle Médico-Social de Mortain.

Dans le cadre des projets personnalisés des personnes, vous serez chargé(e) de :

- Analyser et évaluer sur le plan kinésithérapique les personnes accompagnées, et élaborer un diagnostic kinésithérapique.
- Concevoir et conduire un projet thérapeutique en masso-kinésithérapie en lien avec la prescription du médecin rééducateur.
- Planifier et organiser les séances individuelles ou collectives et coopérer avec les différents acteurs (y compris collègues libéraux).
- Concevoir et mettre en ?uvre une prestation de conseil et d'expertise dans le champ de la masso-kinésithérapie.
- Participer aux réunions de services (soins - pluridisciplinaire) et réunions liées aux projets personnalisés.
- Rédiger des évaluations annuelles en lien avec les objectifs des projets personnalisés.
- Participer aux consultations du médecin rééducateur.
- Gérer le suivi orthopédique des enfants et des résidents en lien avec les collègues de l'équipe soin.
- Rédiger des bilans annuels.
- Analyser, évaluer et faire évoluer sa pratique professionnelle.
- Accueillir et accompagner les stagiaires.

Vous connaissez le public Déficience Motrice et Polyhandicap.

Avantages : Mutuelle, prévoyance, congés trimestriels (convention du 15/03/66), ?uvres sociales.

«En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation du pass sanitaire/vaccination».

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences, ...) à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient
  • - Concevoir le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie, l'activité du patient
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Réaliser le bilan de fin d'intervention et conseiller le patient sur l'hygiène de vie
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - kinésithérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Pôle Médico-Social

Offre n°122 : Couvreur / Couvreuse

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 23/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST BRICE DE LANDELLES ()

Nous recherchons un couvreur H/F. Poste à pourvoir immédiatement.

Vous interviendrez sur des chantiers en neuf et rénovation, principalement dans un rayon de 30km.

Travail du lundi au vendredi.

Les déplacements sont à effectuer avec le véhicule de l'entreprise.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles
  • - Pose de fenêtre de toit
  • - Travail en équipe

Formations

  • - couverture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL DAVID LEMONNIER

    Vous pouvez nous joindre au 0250810493.

Offre n°123 : Chef Boulanger- Pâtissier / Boulangère-Pâtissière (H/F)

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 25/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H50 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - en tant que chef boulanger
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recherchons un(e) chef (fe) boulanger- pâtissier(e).
Sous la responsabilité de votre responsable de rayon vous réalisez toutes les tâches d'exécution courante nécessaires à la transformation ou à la fabrication des produits de boulangerie et pâtisserie jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente.
Vous veillez au respect des impératifs gastronomiques et de présentation.
Vous respectez la réglementation en terme d'hygiène et de sécurité.

Compétences

  • - Boulage des pâtons
  • - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse
  • - Conduire une fermentation
  • - Réaliser des pains spéciaux
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Cuire des pièces de viennoiserie

Formations

  • - boulangerie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE LECLERC

Offre n°124 : Plombier / Plombière chauffagiste

  • Publié le 21/06/2022 | mise à jour le 21/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - Souhaitée
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

Nous recherchons un(e) Plombier chauffagiste H/F pour une prise de poste dès que possible.

Les principales missions concernées par le poste sont :

- La pose et le raccordement des équipements sanitaires et de chauffage dans les constructions neuves ;
- La modification et le remplacement des installations sanitaires et de chauffage dans le cadre de rénovations ;
- Dépannages.

Nous recherchons une personne autonome dans son travail et dotée de bonnes qualités relationnelles.
Le permis B est demandé car vous utilisez le véhicule de l'entreprise

Salaire à déterminer selon la qualification et l'expérience du candidat.
Les horaires sont sur 39H.

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Installer du mobilier sanitaire
  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires

Formations

  • - plomberie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CAHU THIERRY

Offre n°125 : Coiffeur / Coiffeuse

  • Publié le 13/06/2022 | mise à jour le 15/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si formation coiffure
    • 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET ()

poste de coiffeur coiffeuse mixte : idéalement vous maîtriser les techniques de balayage et taille de barbe.
Contrat 8 mois à pourvoir mi-août ou immédiatement en fonction de votre disponibilité, à temps complet 4 jour de travail par semaine, travail le samedi en roulement.

Compétences

  • - Coiffure femme
  • - Coiffure homme
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...)
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Couper les cheveux (dégradés, effilés, piquetés)
  • - Procéder à la mise en forme ou en volume des cheveux (enroulement, bouclage, brushing, ...), au coiffage, à la fixation ou brillance (laque, gel, ...)

Formations

  • - coiffure | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SIMONNET ADELAIDE

    i

Offre n°126 : Conducteur d'engins CACES R482 catégorie E (H/F)

  • Publié le 08/06/2022 | mise à jour le 08/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 ans
    • 35 - LOUVIGNE DU DESERT ()

Nous recherchons pour notre client, un Conducteur d'engins CACES R482 catégorie E (H/F) pour une courte mission à pourvoir très rapidement sur le secteur de Louvigné-du-Désert (35).

Votre rôle sera déterminant sur la productivité et la réalisation du chantier avec le souci de la sécurité et du rendement.

Votre mission :
Conduire un engin de type tombereau ou dumper pour des chantiers de terrassement.
Préparer le terrain : Déblayer, remblayer, niveler, terrasser.
Acheminer les matériaux de la zone d'extraction à la zone de concassage.
Charger / décharger ou extraire et manipuler des matériaux.
Participer si nécessaire aux opérations et aide au sol.
Entretien courant de l'engin.

38 H hebdomadaire (moyenne sur 2 semaines).
Horaires du lundi au vendredi : une semaine : 6 H - 13 H / l'autre semaine : 12 H 50 - 21 H.
Taux horaire selon votre expérience - Indemnités + primes - Paniers repas : 12.50 €.

Votre profil :
Autonome, précis(e) et rigoureux(se), vous faites preuve d'observation, de concentration et savez travailler en équipe.
Vous maîtrisez les règles de conduite relatives aux engins de chantier appartenant à la catégorie E.
Attentif(ve) à la sécurité, vous conduisez en respectant les contraintes du site.
CACES R482 catégorie E (anciennement R372m catégorie 8) en cours de validité indispensable.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Guidage d'engins de chantier
  • - Manoeuvrer l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques, ...) et de la circulation sur le chantier
  • - Utiliser un engin nécessitant une habilitation
  • - Collecter les matériaux d'extraction et les déblais
  • - Transporter les matériaux d'extraction et les déblais
  • - Vérifier le fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • ETRE EMPLOI

    ETRE EMPLOI est un sélectionneur et recruteur de compétences basé en Normandie depuis 2005. Nous sommes spécialisés dans la sélection de profils qualifiés. Nous travaillons et analysons vos compétences professionnelles lors d'entretiens de recrutement poussés. L'objectif final est de mettre à votre disposition plus de 12 ans d'expertise pour vous recruter.

Offre n°127 : Carrossier-peintre / Carrossière-peintre

  • Publié le 24/05/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - sur le même type de poste
    • 50 - ST JAMES ()

Vos missions :
-Réparer par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie
- Réaliser des opérations de finition (préparation de surface, peinture..) selon les règles de sécurité et la réglementation.
-Peut effectuer des modifications de carrosserie

Horaires du lundi au vendredi : 8h30-12h / 13h30-18h

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Réaliser la dépose/pose et le réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements , des fermetures et des garnissages
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule
  • - Doser, adapter les tons des peintures et des laques de finition au véhicule (références d'origine, vieillissement, effets visés) et les appliquer

Formations

  • - peinture carrosserie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GARAGE PH ROUSSEL

Offre n°128 : Mécanicien / Mécanicienne automobile

  • Publié le 24/05/2022 | mise à jour le 27/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 50 - ST JAMES ()

Nous recherchons un(e) Mécanicien/Mécanicienne en charge de l'entretien courant des véhicules.

Vos missions sont :
- changement de pneu
- plaquettes de frein
- vidange
- distribution
- dépose et repose d'éléments d'entretien courant.

Vous travaillez du lundi au vendredi : 8h30 - 12h / 13h30 - 18h.

Vous avez idéalement une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GARAGE PH ROUSSEL

Offre n°129 : Alternant Menuisier - Installateur (H/F)

  • Publié le 16/05/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST AUBIN DE TERREGATTE ()

Nous recherchons un Alternant Menuisier - Installateur (H/F) pour une prise de poste le 1er Juillet.

Contrat apprentissage ou professionnalisation, pour une durée de 2 ans.

Vous serez accompagné(e) tout au long de votre formation par un tuteur. Vous serez formé(e) à :
- Pose menuiserie aluminium ou PVC
- Pose de bardages
- Pose de plaques de plâtre
- Pose d'isolants
- Raillage
- Jointer et renforcer la structure des panneaux

Vous travaillez du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 13h à 17h (vendredi 16h).

Compétences

  • - Procédures de sécurité sur chantier
  • - Normes de la construction
  • - Assurer une maintenance de premier niveau
  • - Réaliser des menuiseries extérieures
  • - Réaliser des menuiseries intérieures
  • - Poser un ensemble menuisé
  • - Entretenir des équipements

Entreprise

  • ENTREPRISE ROUSSEAU-MARQUER

Offre n°130 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 11/05/2022 | mise à jour le 23/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 35 - LOUVIGNE DU DESERT ()

La Générale du Granit c'est quoi ?

Loin de l'image archaïque du tailleur de pierre, depuis plus de 40 ans La Générale du Granit contribue au rayonnement du granit Breton partout dans le monde. A travers ses activités funéraire et d'aménagement urbain elle préserve un savoir-faire artisanal unique en son genre.

La Générale du Granit en quelque chiffres:

25 000 m2 d'ateliers couverts.
10 000 m2 couverts d'aires de stockage.
300 machines-outils.
14 grands disques.
4 châssis.
300 000 m2 de sciage par an.
8 000 M3 de granit travaillé.
Les machines qui composent nos ateliers ont besoins d'être installées, modifiées, démontées, mais surtout ces machines ont besoins d'être entretenues régulièrement.

Dans le cadre d'un remplacement, La Générale du Granit recherche :

Technicien de maintenance industrielle

(H/F)

Concrètement quelles sont vos missions ?

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous êtes en charge de la maintenance préventive, corrective et de l'amélioration des moyens de production.

Vos activités:

- Garantir la maintenance préventive et curative des outils de production

- Modifications de sous-ensembles machine

. Contribuer à la disponibilité du matériel de maintenance (GMAO : Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur)

De formation CAP à Bac +2 (Niveau) en maintenance industrielle, vous justifiez d'une véritable expérience sur un emploi similaire afin d'être parfaitement à l'aise sur le poste.

Vous possédez des compétences solides en MECANIQUE ? ou encore des notions en hydraulique et pneumatique ?

Organisé(e) autonome et rigoureux(eusse), vous souhaitez développer vos compétences ? Gagner en autonomie ? Suivre un projet de A à Z ? Découvrir un secteur d'activité pas comme les autres ?

Vous êtes prêt à relever le défi ???

Si c'est le cas, votre première mission est de cliquer sur « Je postule » et de prendre contact avec nous !

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer une pièce défectueuse
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Changer une pièce défectueuse
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses

Entreprise

  • MARBRERIE DES TROIS PROVINCES

    La Générale du Granit c est quoi ? Loin de l image archaïque du tailleur de pierre, depuis plus de 40 ans La Générale du Granit contribue au rayonnement du granit Breton partout dans le monde. A travers ses activités funéraire et d aménagement urbain elle préserve un savoir-faire artisanal unique en son genre.

Offre n°131 : Infirmier / Infirmière de service hospitalier

  • Publié le 06/04/2022 | mise à jour le 09/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Si diplôme IDE
    • 50 - ST JAMES ()

Le Centre Hospitalier de Saint-James est un établissement public de santé à vocation essentiellement gériatrique
Le Centre d'Accueil et de Soins de SAINT-JAMES est un établissement public accueillant des personnes handicapées adultes.
Description du poste
Le Centre Hospitalier comprend les services suivants :
- Un Service de Soins de Suite et de Réadaptation de 30 lits sur 2 secteurs,
- Un EHPAD de 158 lits, comprenant 4 unités (dont 1 UPHV & 1 structure sécurisée Alzheimer),
- Un SSIAD de 40 places.
Le Centre d'accueil et de Soins comprend :
- une Maison d'Accueil spécialisée de 80 lits, répartis sur 2 sites et 8 unités,
- un Foyer Occupationnel d'Accueil de 24 lits répartis sur 2 unités.
Contrat renouvelable
Poste à pourvoir de suite
En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)
  • - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°132 : Kinésithérapeute

  • Publié le 06/04/2022 | mise à jour le 09/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H50 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - SI DIPLOME
    • 50 - ST JAMES ()

Activités principales :
- Réalisation des bilans cliniques des résidents accueillis et élaboration des projets de soin
- Réalisation des soins sur prescription spécifiques à son domaine d 'intervention
- Rédaction des comptes rendus et mises à jour des dossiers patients informatisés
- Participer à la gestion de l'activité de balnéothérapie
- Assurer le suivi de l'appareillage
- Accompagnement aux consultations de rééducations

Activités secondaires :
- Prise en charge globale du résident.
- Participation à l'évaluer des Pratiques Professionnelles.
- Participations aux temps de transmissions.
Vous travaillez au sein du Centre d'Accueil et de Soins

Ce poste est en CDI temps partiel mais il y a une possibilité pendant 6 mois d'être en temps complet

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Rééducation posturale
  • - Identifier le besoin du patient et échanger des informations (traitements en cours, antécédents médicaux, radiographies, ...)
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences, ...) à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Concevoir le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie, l'activité du patient
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Réaliser le bilan de fin d'intervention et conseiller le patient sur l'hygiène de vie
  • - Pratiquer des séances de kinésithérapie
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - kinésithérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°133 : Couvreur / Couvreuse

  • Publié le 24/12/2021 | mise à jour le 21/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - LES LOGES MARCHIS ()

A sein d'une PME familiale et bienveillante, d'une équipe de 3 salariés dont 1 ex apprenti, vous travaillerez sur différents chantiers (particuliers, agricoles, professionnels ...) en toute sécurité avec les équipements nécessaire à votre activité.

Vous travaillez du lundi au vendredi.

Vous êtes :
- SOIT expérimenté.e dans ce métier,
- SOIT débutant avec votre formation en couverture,
- SOIT désireux d'apprendre ce métier auprès de professionnels passionnés : l'entreprise peut vous former, soit en alternance, soit en formation directement en entreprise.

Une période d'immersion pour découvrir au plus près ce métier est également envisageable. N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles

Entreprise

  • SARL SILANDE

Offre n°134 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 01/07/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 1H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

Vous serez chargé(e) du nettoyage sanitaires, zones de circulation, zone d' accueil dans une gendarmerie.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Lecture de fiche technique
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Produits de nettoyage
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • OMS SYNERGIE

Offre n°135 : Agent de fabrication polyvalent / Agente de fabrication polyvalente en industrie

  • Publié le 01/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en 2X8
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

L'entreprise CHEREAU ,basée dans le Sud Manche, conçoit et fabrique des véhicules frigorifiques.

Au sein de nos équipes de fabrication, vos activités seront des opérations de montage, réglage et fixation d'éléments intérieurs et extérieurs, soudure, peinture ..afin de contribuer à la qualité des camions frigorifiques.
Parmi tous ces métiers, vous pourrez choisir ce qui vous passionne le plus!

Profil recherché :

Volontaire et curieux(se), vous souhaitez vous engager dans notre entreprise et de montée en compétences.

Postulez à l'offre pour être invité.e à la réunion d'information fin Juin !

Compétences

  • - Normes qualité
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Monter, assembler, fixer les pièces, les éléments et vérifier la conformité fonctionnelle et esthétique de l'assemblage
  • - Conditionner un produit
  • - Suivre l'approvisionnement
  • - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit

Offre n°136 : APPRENTI VENDEUR BOULANGERIE H/F

  • Publié le 30/05/2022 | mise à jour le 21/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

- POSTE à POURVOIR en SEPTEMBRE 2022 -

Dans le cadre d'une ouverture de boulangerie Pâtisserie MI JUIN et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous effectuerez un apprentissage en Vente

Fermé le dimanche et les jours fériés.

Compétences

  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client
  • - Entretenir un espace de vente
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir un poste de travail

Entreprise

  • BOULANGERIE DUCLOS

Offre n°137 : Assembleur carrossier (H/F)

  • Publié le 15/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

Vous êtes en charge de la réalisation préliminaire et du montage des équipements électriques, pièces et accessoires sur les véhicules (comme pentures, penderies, grilles, éclairage, moyens de levage ). Vous pouvez aussi assembler les pièces stratifiées composant la carrosserie et monter les portes arrière du véhicule. Vous utilisez les techniques de fixation (perçage, taraudage, rivetage, encollage). Vous vous assurez de l'auto-contrôle de vos tâches dans le respect des consignes de travail et modes opératoires spécifiques.
Vous utilisez en permanence des outils électroportatifs et des instruments de mesure.
L'obtention d'un CAP ou BEP Carrosserie, vous a apporté les bases de votre métier. Vous avez, de préférence, une première expérience significative dans plusieurs des tâches proposées.
Protocole sanitaire mis en place au sein de l'établissement.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
  • - Lecture de documents techniques
  • - Mécanique
  • - Normes qualité
  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Indicateurs de suivi de production
  • - Outils bureautiques
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Vérifier et remplacer des outils, des outillages sur des équipements de production
  • - Procéder aux réglages (paramétrage, réinitialisation, ...) d'un équipement de production
  • - Réaliser une opération manuelle d'usinage ou de finition de pièces (perçage, arasage, ébavurage, ponçage, ...)
  • - Identifier les opérations de montage, assemblage, retouche
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Installer des gaines et câblages
  • - Marquer un produit non conforme
  • - Contrôler la qualité d'un produit

Formations

  • - mécanique construction réparation | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CHEREAU-LA MARQUE VEHICULE FRIGORIFIQU

Offre n°138 : Aide à domicile

  • Publié le 09/06/2022 | mise à jour le 28/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

La Fédération ADMR de la Manche recrute un(e) aide à domicile sur le secteur de DUCEY. Vous interviendrez auprès de personnes âgées et/ou handicapées pour :

- la préparation des repas,
- l'aide à la prise des médicaments
- l'entretien du cadre de vie.

Pour les personnes diplômées, il sera possible également d'effectuer des missions supplémentaires telles que l'aide à la toilette et l'aide aux transferts (avec ou sans lève malade),

Vous avez un moyen pour vous déplacer (véhicule ou autre) afin de vous rendre à vos rendez-vous (déplacements dans un rayon de 5 à 10 km). Vos frais de déplacements sont pris en charge.

Pour les débutants, vous recevrez une formation de 3 jours.

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Produits de nettoyage
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne

Entreprise

  • ADMR DE LA MANCHE

Offre n°139 : Assembleur / Assembleuse de placages décoratifs (H/F)

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

Vous êtes en charge de la pose des décors personnalisés sur les carrosseries. Après avoir nettoyé le support, vous collez les décors aux emplacements prévus. Vous vous assurez de l'auto-contrôle de vos tâches dans le respect des consignes de travail et modes opératoires spécifiques.
Protocole sanitaire mis en place au sein de l'établissement.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Techniques de collage
  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Techniques de chevillage
  • - Utilisation de gabarit
  • - Assembler et fixer les éléments selon l'ordre de montage

Entreprise

  • CHEREAU-LA MARQUE VEHICULE FRIGORIFIQU

Offre n°140 : Mouleur / Mouleuse en stratifiés (H/F)

  • Publié le 15/06/2022 | mise à jour le 30/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en 2X8
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

Vous êtes en charge de réaliser les pièces moulées composant la carrosserie (flancs, pavillons, fonds, faces avant, portes). Vous intervenez depuis la préparation des moules, jusqu'à la finition complète des pièces moulées (ponçage et lustrage). Pour réaliser les pièces, vous manipulez les éléments isolants, fibres, solvant, résine et gelcoat. Vous vous assurez de l'auto-contrôle de vos tâches dans le respect des consignes de travail et modes opératoires spécifiques.
Vous êtes soucieux du respect des consignes de sécurité (manipulation de produits dangereux). Vous faites preuve de précision et vous aimez le travail en équipe.
Protocole sanitaire mis en place au sein de l'établissement.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
  • - Techniques de moulage
  • - Techniques de collage
  • - Techniques d'usinage
  • - Techniques de traçage
  • - Caractéristiques des tissus et matières textiles
  • - Calcul dimensionnel (surface, volume, ...)
  • - Règles de manipulation de produits toxiques
  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Utilisation de gabarit
  • - Techniques d'ébarbage
  • - Caractéristiques des fibres, résines, colles
  • - Techniques de positionnement de renforts
  • - Techniques d'imprégnation des matériaux composites
  • - Techniques de projection simultanée
  • - Techniques d'injection basse pression
  • - Techniques d'injection sous vide
  • - Techniques de démoulage
  • - Techniques de détourage
  • - Techniques de rivetage
  • - Outils bureautiques
  • - Matériaux composites
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • - Identifier l'intervention et les modes opératoires à partir des documents techniques
  • - Couper les renforts (tissus) à dimension et préparer la variété et la quantité de résine appropriées à la fabrication de la pièce
  • - Enduire le support (moule, forme, modèle, ...) de cire à démouler et le revêtir d'une protection (gel-coat, tissu d'arrachage, ...)
  • - Disposer les feuilles de renfort par couches au contact sur le support et imprégner les renforts de résine
  • - Positionner les inserts (bois, plastique, métal, nid d'abeille, ...) entre les plis
  • - Chasser les bulles d'air au rouleau selon la géométrie et la technicité des pièces
  • - Déposer la pièce dans le local de séchage, le four, l'étuve et sélectionner ou contrôler les cycles de traitement de solidification
  • - Démouler la pièce, la protéger et l'entreposer avant usinage
  • - Modifier les formes d'un moule ou d'un modèle de fabrication de pièces en matériaux composites
  • - Densifier la structure d'un matériau composite par compactage de plis
  • - Réaliser la finition d'une pièce en matériaux composites
  • - Positionner et fixer des pièces en matériaux composites entre elles ou avec des accessoires
  • - Contrôler la conformité d'une production
  • - Poncer des supports
  • - Traiter le défaut d'une pièce

Entreprise

  • CHEREAU-LA MARQUE VEHICULE FRIGORIFIQU

    Dans les années 1950, Jean CHEREAU développe les premières carrosseries frigorifiques dédiées au transport de denrées périssables. La marque s'est imposée en tant que premier fabricant européen entièrement spécialisé dans la conception et la fabrication de carrosseries frigorifiques. Aujourd'hui, nos équipes imaginent, conçoivent et produisent chaque jour avec passion, les services et les véhicules frigorifiques durables.

Offre n°141 : Auxiliaire de vie

  • Publié le 15/06/2022 | mise à jour le 15/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - EN AIDE A DOMICILE OBLIGATOIRE
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

. Vous serez chargé(e)de :
- Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie .
- Concevoir des repas spécifiques.
- Accompagner une personne dans la prise de son repas.
- Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité.
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes.
- Entretenir les espaces.
- Effectuer les courses.
- Effectuer des tâches administratives simples.
- Préparer des repas simples. Possibilités de travailler avec le SSIAD aide à la toilette

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Intervenir auprès de personnes âgées
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Formations

  • - santé secteur sanitaire (ADVF/AES) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°142 : Psychologue

  • Publié le 10/06/2022 | mise à jour le 23/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H50 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 mois - souhaitéee en gériatrie
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

Le poste a pour but de concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et thérapeutiques, afin de promouvoir le respect, le bien être et l'autonomie de la personne. Vous faites valoir la dimension psychique, affective et familiale du résident dans le cadre de sa prise en charge. Vous mettez en avant la singularité de chaque personne ainsi que la subjectivité propre à chaque individu; pour permettre un accompagnement et une prise en charge au "cas par cas". Votre activité: intervention clinique et thérapeutique auprès des résidents , accompagnement des famille , travail institutionnel
L'employeur demande que le CV soit accompagné d'une lettre de motivation afin d'étudier la candidature

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Techniques de relaxation
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage)
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • - Participer à des groupes de travail
  • - Représenter une structure lors d'évènements (salons professionnels, ...)

Formations

  • - psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD DELIVET DUCEY

Offre n°143 : Directeur DAC H/F

  • Publié le 08/06/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - sur poste de direction
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

Descriptif du poste
Le Dispositif d'Appui à la Coordination des parcours complexes (DAC) offre, à destination des professionnels et acteurs de la santé (hospitaliers, de ville, médico-sociaux et sociaux) ainsi qu'aux personnes de tout âge, tout handicap, toute pathologie, en situation complexe, des services visant à soutenir et à coordonner les prises en charge et accompagnements pour permettre un accès à la santé pour tous.

MISSIONS

Proposition et impulsion de la stratégie du DAC
- Il applique la stratégie de la gouvernance du DAC et il est force de proposition auprès de la gouvernance du DAC, une stratégie de déploiement du DAC, en veillant à ce que les services proposés par le DAC répondent toujours aux besoins des professionnels de la santé et du territoire, en menant un exercice prospectif sur le rôle et les missions du DAC au sein du territoire.
- Il est le garant du « projet de l'établissement » (projet du dispositif), en assure la déclinaison opérationnelle en définissant et proposant des orientations stratégiques et des plans d'actions.
- Il favorise une démarche d'innovation organisationnelle et technique.
- Il assure la déclinaison opérationnelle de celle-ci auprès de son équipe.
- Il conduit la stratégie de communication et la stratégie des partenariats.
- Il assure le pilotage et le suivi de la stratégie globale du DAC et rend compte de celle-ci et d'éventuelles alertes à la gouvernance du DAC
- Il sollicite les arbitrages de la gouvernance
Management des équipes
Gestion administrative et financière du dispositif
Pilotage et suivi des actions mises en oeuvre dans le cadre de la feuille de route et des dispositions du CPOM signé entre le porteur du DAC et l'ARS Normandie
Vous joindrez une lettre de motivation à votre candidature , condition pour l'étude de votre profil par l'employeur

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Techniques de communication
  • - Gestion des Ressources Humaines
  • - Gestion budgétaire
  • - Management
  • - Gestion de projet
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Contrôler l'application d'une procédure
  • - Gérer des ressources financières
  • - Organiser le fonctionnement d'une structure

Formations

  • - direction établissement médico-social (CAREFUIS/ CAFDES) | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°144 : Animateur(trice) accueil de loisirs/jeunesse (H/F)

  • Publié le 01/06/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

Vos missions pour l'animation du centre de loisirs :
-Intégrer et faire évoluer le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de l'organisateur
-Réunir des moyens matériels et humains nécessaires au bon déroulement des projets d'animation, en assurer la coordination, la mise en place, le suivi et l'évaluation en accord avec le projet pédagogique
-Assurer les relations avec les familles
-Travailler dans un cadre partenarial avec les interlocuteurs locaux
-Assurer la gestion administrative et financière de l'action
-Animer des projets d'animation extra et périscolaires

Pour l'animation jeunesse au sein du Cosmopôle :
Animer un groupe de travail composé de jeunes
- Accompagner les projets de jeunes
- Participer au dispositif « Promeneurs du net »

Contraintes liées au poste : présence obligatoire du lundi au jeudi hors vacances scolaires, du lundi au vendredi sur les périodes de vacances scolaires, disponibilité certains samedis et soirs après 18h00.

Profil souhaité :
Animateur socio-culturel BEATEP, BPJEPS, ou une expérience professionnelle équivalente
Expérience auprès des publics : petite enfance, enfance et adolescence
Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, internet)
Facilités relationnelles, capacité à travailler en partenariat, conduite de réunions, médiations
Aptitudes à animer des groupes d'enfants et d'adultes
Esprit d'adaptation et d'analyse
Bon niveau d'écrit
Maîtrise des réseaux sociaux : instagram, snapchat, bereal,
Compétences artistiques souhaitées

Protocole sanitaire mis en place au sein de l'établissement.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Outils bureautiques
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • - Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
  • - Ranger l'espace d'animation
  • - Mettre à disposition du public des jeux et des jouets

Formations

  • - animation socioculturelle (BEATEP, BPJEPS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MUSIQUE EXPERIENCE

    Les candidatures sous forme de CV et lettre de motivation sont à faire parvenir à : Musique Expérience Monsieur le Président 23, rue du couvent 50220 DUCEY ou par mail : lecosmopole@musique-experience.net

Offre n°145 : Psychologue

  • Publié le 01/06/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme psychologie clinique
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

Le poste a pour but de concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et thérapeutiques, afin de promouvoir le respect, le bien être et l'autonomie de la personne. Vous faites valoir la dimension psychique, affective et familiale du résident dans le cadre de sa prise en charge. Vous mettez en avant la singularité de chaque personne ainsi que la subjectivité propre à chaque individu; pour permettre un accompagnement et une prise en charge au "cas par cas". Votre activité: intervention clinique et thérapeutique auprès des résidents , accompagnement des famille , travail institutionnel.
Vous travaillez sur 4 sites: Réfuveille 0.05 Équivalent Temps Plein ,Brécey 0.05 ETP , Ducey0.70 ETP, St Senier de Beuvron 0.20 ETP
L'employeur demande que le CV soit accompagné d'une lettre de motivation afin d'étudier la candidature

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation de vaccination».

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage)
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • - Participer à des groupes de travail
  • - Informer sur les possibilités d'interventions psychologiques et les démarches associées
  • - Maîtrise des tests psychologiques
  • - Maîtrise des tests psychométriques
  • - Recenser les besoins formatifs des soignant.e.s
  • - Travailler en pluridisciplinarité

Formations

  • - psychologie (Psychologie clinique) | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°146 : Coordinateur.trice Espace Ressource Itinérant pour Aidants (H/F)

  • Publié le 31/05/2022 | mise à jour le 02/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 ans - animation/formation/associatif
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

Dans le cadre de son développement l'association a lancé deux nouveaux services : L'Aidant Bus, un espace ressource itinérant pour les aidants de son territoire (lieu de rencontre, d'information, d'animation, de formation, de répit pour les aidants) et le service Numérique (un conseiller numérique chargé d'accompagner les personnes du territoire dans leurs démarches d'e-administration via aidant connect, des ateliers numériques visant à prendre en main les NTIC, un moyen supplémentaire pour lutter contre l'isolement..).

Sous la responsabilité de la directrice de l'association, vous avez pour mission de développer ces deux services nouveaux, en collaboration avec votre équipe, les autres salariés de l'association et les partenaires. Doté.e de grandes qualités organisationnelles vous êtes polyvalent.e et aussi à l'aise en méthodologie de projet, qu'en recherche de financements, ou en conduite de réunion avec des partenaires.

Vos activités :

CONTRIBUER A LA VIE DU RÉSEAU : Relations partenaires, Animation et implication dans différents groupes de travail, Veille actualité et législation, Animation de réunions, Représenter le service Aidant Bus et le service Numérique dans les différentes instances locales

COORDONNER LE SERVICE AIDANT BUS : Ingénierie de projet, Construction d'un planning annuel d'actions quotidiennes en lien avec le travailleur social, Relations intervenants (programmation, devis, bilans), Réponse à des appels à projets, Gestion budgétaire, Évaluation impact, Évaluation de projet, Veille actualité et législation aidants en lien avec le travailleur social, Suppléer au besoin le travailleur social dans l'accueil, l'information et l'orientation des usagers, et assurer dans ce cadre un accompagnement et un suivi individuel de qualité, Gestion des aléas, Conduite du véhicule sur l'agglomération Mont Saint Michel Normandie

COORDONNER LE SERVICE NUMÉRIQUE
- Ingénierie de projet
- Construction d un planning hebdomadaire
- Réponse à des appels à projets,
- Gestion budgétaire,
- Évaluation impact,
- Évaluation de projet,
- Veille actualité numérique en lien avec le conseiller numérique
- Gestion des aléas

PILOTER LA COMMUNICATION AUTOUR DES DEUX SERVICES
- Mettre à jour les différents outils de communication,
- Coordonner la communication quotidienne (diffusion presse, réseaux sociaux, partenaires, territoire), semestrielle (mise à jour, impression et distributions flyers, affiches), et ponctuelle (presse spécialisés, radio, territoire) en lien avec l'équipe.

Ayant une expérience professionnelle significative et/ou une formation dans la conduite de projet, vous êtes organisé.e et polyvalent.e. Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome dans la gestion de votre mission, ainsi qu'avec le réseau partenarial.
- Connaissance de l'outil informatique et aisance à l'apprentissage de nouveaux outils,
- Aisance et appétence dans l'usage des réseaux sociaux,
- Connaissance des institutions et des dispositifs liés à l'action sociale.
Compétences requises :
- Capacité à mettre en œuvre une méthodologie de projet et d'évaluation
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Capacité à construire des outils et argumentaires
Diplôme de niveau Bac + 3 et/ou ayant une expérience professionnelle significative dans la conduite de projet.
- 35 heures par semaines, réunions en soirée ponctuelles
- Prise de poste dès que possible
Lettre de motivation et CV obligatoires.

Compétences

  • - Techniques de communication
  • - Communication interne
  • - Communication externe
  • - Management
  • - Gestion de projet
  • - Gestion administrative
  • - Économie sociale
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Constituer et présenter un dossier de demande de financement
  • - Répondre à un appel d'offre
  • - Coordonner les différentes étapes d'un projet
  • - Analyser les données socio-économiques d'un territoire
  • - Élaborer un projet de développement local
  • - Évaluer un projet de développement
  • - Identifier de nouveaux axes d'intervention
  • - Présenter un projet à des acteurs locaux
  • - Apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • - Participer à la définition de stratégies de développement local
  • - Concevoir un plan d'action de projet
  • - Concevoir un projet d'actions socioculturelles
  • - Conduire un projet de développement
  • - Animer une réunion

Formations

  • - conduite projet (social) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CLIC DU SUD MANCHE

    Le Clic du Sud Manche est chargé de l'organisation de temps de coordination auprès des acteurs et intervenants locaux afin de développer des réponses adaptées aux besoins des personnes âgées et/ou handicapées et de leurs familles en partenariat avec les associations et/ou les partenaires institutionnels. Il assure également une mission d'information et de prévention de la perte d'autonomie et met en place un programme annuel d'actions allant dans ce sens.

Offre n°147 : APPRENTI BOULANGER H/F

  • Publié le 30/05/2022 | mise à jour le 21/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

- POSTE à POURVOIR en SEPTEMBRE 2022 -

Dans le cadre d'une ouverture de boulangerie MI JUIN et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous effectuerez un apprentissage en Boulangerie

Fermé le dimanche et les jours fériés.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Produits de boulangerie
  • - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse
  • - Conduire une fermentation
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir un poste de travail
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Entreprise

  • BOULANGERIE DUCLOS

Offre n°148 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 30/05/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

Dans le cadre d'une ouverture de boulangerie et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous effectuerez principalement toutes les activités liées à la fabrication des pains.

Vos horaires sont en roulement, soit du matin soit de l'après midi, à définir avec le Chef d'établissement.

L'établissement est fermé le dimanche et les jours fériés.

Votre profil :
Vous avez effectué votre formation en Boulangerie et vous êtes débutant.e
Ou
Vous êtes expérimenté.e sur ce métier

Le salaire proposé sera d'environ 2 000 Euros Brut à négocier.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Produits de boulangerie
  • - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse
  • - Conduire une fermentation
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir un poste de travail
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE DUCLOS

Offre n°149 : Apprenti(e) Méthodes Logistique (H/F)

  • Publié le 24/05/2022 | mise à jour le 01/07/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

L'apprenti (e) ingénieur méthodes logistique production (ou bord de ligne) se voit confier des actions d'amélioration ou d'homogénéisation des processus logistique des flux internes de l'entreprise afin d'augmenter la qualité, la sécurité de service rendu aux clients et optimiser les coûts. Les objectifs sont les implantations et les identifications des bords de ligne de production.
A ce titre, vous :
-Participer aux chantiers de l'UAP (5S, VSM, ).
-Suivre les actions à mener avec l'UAP.
-Déterminer l'impact d'une nouvelle référence sur son lieu d'utilisation.
-Proposer la typologie d'emballage la plus adapté.
-Déterminer le type de flux interne en interaction avec le magasin et les méthodes logistique.
-Définir l'implantation des nouvelles références dans les ateliers de production.
-Réaliser les adressages des bords de ligne (physiquement et informatiquement).
-Participer à l'élaboration des spécifications logistique.
-Contrôler les stocks et réaliser des inventaires dans les ateliers de production.
-Restituer et analyser les résultats avec les services Gestion des Données Techniques et Approvisionnements.
Vous êtes en formation Bac +3/+5 dans le domaine de la logistique, vous souhaitez effectuer votre apprentissage dans un environnement industriel. Votre rigueur, votre capacité à travailler en équipe (bon relationnel) et votre organisation seront des qualités nécessaires pour réussir pleinement sur ce poste.
La maîtrise des outils bureautiques est nécessaire pour la réussite de cette mission.
-Culture Technique
-Maitrise du pack office (Excel ; Word ; )
-Système d'information (SAP)
-Connaissance des outils et méthodologie d'amélioration continue
Ce poste est basé à Avranches et/ou Ducey, dans la baie du Mont Saint Michel (50) à 45 minutes de Rennes pour une durée d'un an (renouvelable).

Compétences

  • - Normes qualité
  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Concevoir le schéma d'organisation d'une activité logistique
  • - Organiser une opération logistique
  • - Superviser l'acheminement de produits
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Formations

  • - logistique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CHEREAU-LA MARQUE VEHICULE FRIGORIFIQU

    Dans les années 1950, Jean CHEREAU développe les premières carrosseries frigorifiques dédiées au transport de denrées périssables. La marque s'est imposée en tant que premier fabricant européen entièrement spécialisé dans la conception et la fabrication de carrosseries frigorifiques. Aujourd'hui, nos équipes imaginent, conçoivent et produisent chaque jour avec passion, les services et les véhicules frigorifiques durables.

Offre n°150 : Peintre en bâtiment

  • Publié le 10/05/2022 | mise à jour le 10/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DUCEY LES CHERIS ()

Nous recherchons un(e) Peintre en bâtiment.

Vos missions sont :
- Travail intérieur : peinture, papier peint, pose revêtement sol.
- Travail extérieur : ravalement maison, isolation par l'extérieur.

Vous travaillez sur des chantiers dans un rayon de maximum 70 km.

Les déplacements se font avec un véhicule de service. Le permis B est donc exigé.

Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h.

Les débutants sont les bienvenus.

Compétences

  • - Techniques de peinture
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Préparer la peinture
  • - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • - Préparer un support à enduire
  • - Préparer un revêtement mural

Formations

  • - peinture bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL PICHON-LEROY

Villes voisines