Consulter les offres d'emploi dans la ville de Hamelin située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Hamelin. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - ST JAMES, 50 - ST HILAIRE DU HARCOUET, 50 - Saint-Hilaire-du-Harcouët ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Aujourd'hui nous recherchons un(e) conducteur(rice) de transport scolaire pour le secteur de Saint James (50) Vos missions en autonomie : - Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité - Utiliser les outils de communication embarqués - Assurer le bon état / utilisation du véhicule Profil : - Vous aimez conduire - Vous avez le sens du service, des responsabilités - Vous aimez le relationnel et le contact aux autres - Vous aimez travailler en autonomie - Vous êtes rigoureux et ponctuel Vos qualifications : Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutants sont acceptés : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : Taux horaire brut 13,062 € + 13ème mois Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : - Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel - Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie ) - Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de bus ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Au sein d'une enseigne discount d'art de la table et d'équipement de la maison, sur St Hilaire du Harcouet, nous recrutons 1 poste 35h/semaine à pourvoir au 01.06.2024. Votre mission principale sera la caisse : opération de réception de colis, de caisse, de mise en rayon, selon les procédures qualité, et les règles de sécurité. Vous réalisez des opérations de manutention à l'aide de matériel léger (transpalette). Une première expérience de 6 mois sur même type de poste est souhaitée en caisse. Vous travaillerez du lundi au samedi avec une journée de congé dans la semaine.
Vos tâches : Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vos atouts : Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. Ce que nous proposons : De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel sur une base de 30 heures hebdomadaires. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Nous recherchons pour une entreprise touristique partenaire de notre centre de formation, un Chargé/une Chargée d'accueil touristique et de loisirs en contrat d'apprentissage. Vous préparerez le titre professionnel « Chargé d'accueil touristique et de loisirs » de niveau 4. Vos missions : Accueillir, conseiller, renseigner les visiteurs ou les touristes des lieux à visiter, des activités à réaliser- Réaliser des tâches administratives, commerciales et de communication Participer à l'organisation et à la logistique de manifestations dans le cadre d'événement festifs et culturels.
BAMBOU recrute un vendeur/vendeuse. Poste à pourvoir début mai 2024.Vous travaillez du mardi au samedi. Nous sommes une boutique indépendante multi-marques de prêt-à-porter pour femme et homme. Située dans un centre-ville commerçant, nous proposons une sélection de produits et de marques pour une clientèle exigeante. Nous recherchons une personne dynamique ayant de l'expérience d'au moins 1 an dans la vente en prêt-à-porter et pouvant s'intégrer dans une équipe. Vos missions : - Accueillir, conseiller les clients et créer un climat convivial - Réaliser et encaisser les ventes - Mettre en place les produits de manière à faciliter la vente - Gérer le stock et les réapprovisionnements en magasin - Contrôler et réceptionner la marchandise - Entretenir l'espace de vente et la réserve - Participer à la vie du magasin. Pour ce poste vous aurez à utiliser un logiciel de caisse pour encaisser les ventes et interroger le stock. Il vous sera également demandé d'avoir une réelle motivation à travailler en équipe et au contact de la clientèle. Avantages : - Réduction tarifaire - Primes - Deux jours de repos consécutifs - Salle de pause disponible pour le déjeuner.
Intégré à notre équipe en supermarché, l'Equipier polyvalent a pour mission principale de satisfaire les clients de notre enseigne. Vos missions & votre évolution Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl, Le profil idéal Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier, hôte de caisse, vendeur, Vous êtes organisé et savez prioriser vos actions, Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe, Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel Ce que nous vous proposons Plus qu'un métier une carrière chez Lidl ! Un poste en CDD avec 30h de travail hebdomadaire, Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1636.96 € Une formation pratique de plusieurs semaines au métier d'Equipier polyvalent, Des opportunités d'évolution vers les postes de Chef Caissier, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale, Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Pour l'ouverture prévue en mai 2024 d'une nouvelle boulangerie Marie Blachère à Saint Hilaire du Harcouet. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Pour l'ouverture prévue en mai 2024 d'une nouvelle boulangerie Marie Blachère à Saint Hilaire du Harcouet.Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h ou 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste à pourvoir est sur le Foyer d'hébergement de l'ESAT à compter du 01 juillet Sous la responsabilité du chef de service « Vie Sociale » Missions : - accompagner les personnes en situation de handicap résidant au Foyer d'hébergement de l'ESAT. - développer et/ou maintenir l'autonomie sociale et résidentielle de la personne hébergée. - accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur épanouissement personnel et social. - permettre à la personne accompagnée d'être actrice de son projet de vie. - participer au développement du travail en réseau pour favoriser l'inclusion des personnes dans la cité. - assurer la continuité de l'accompagnement avec les personnels encadrants des ateliers de l'ESAT Activités principales : Par des actions éducatives adaptées, développer l'autonomie des personnes hébergées au travers : - des actes de la vie quotidienne (repas, linge, entretien du logement, hygiène).. - de la vie sociale/- dans les démarches administratives Participer à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé dans une dynamique de parcours notamment en s'appuyant sur le volet « soutien par le travail » en étroite collaboration avec les éducateurs spécialisés du Foyer d'Hébergement. Assurer la traçabilité des actions sur le dossier unique de l'usager informatisé : fiche d'intervention, informations, transmission.. Rendre compte à sa hiérarchie des actions menées: Organiser, animer des activités ; Assurer la médiation avec l'environnement de la personne (famille, amis, collègues de travail, représentant légal et les différents partenaires). Participer à différentes réunions (équipes diverses, partenaires). Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de service, du projet d'établissement. Participer à la démarche continue d'amélioration de la qualité de l'ETP Tutorat des personnes en formation. Distribuer et administrer des médicaments après délégation de l'infirmier.
Dans le cadre du développement de notre colocation Ages et Vie à ST HILAIRE DU HARCOUET, nous sommes en recherche d'une personne passionnée et bienveillante pour notre poste Maitre(sse) de Maison Adjoint(e) H/F en CDI Poste à pourvoir courant juin Chez Ages & Vie, Redécouvrez votre métier et Vivez pleinement votre vocation ! Un seul lieu de travail avec un logement de fonction privatif sur place. Tout est réuni pour vous offrir une meilleure qualité de vie ! Rejoindre l'aventure Ages & Vie, c'est adhérer à un dispositif unique et intégrer une équipe qui œuvre chaque jour pour le bien vieillir . Créer en 2008, nos colocations Ages et Vie, permettent l'accueil d'une dizaine de personnes âgées dans une ambiance familiale et conviviale. Retrouvez un lien avec les personnes âgées, vivez des moments uniques à travers les repas partagés et les activités quotidiennes . Vos Missions Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever/coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie. Vous jouez un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : participation à la vie collective de la maison, proposition et animation d'ateliers créatifs, organisation de rencontres et de sorties, . En qualité d'adjoint(e), vous êtes le bras droit du/de la Maitre(sse) de Maison. En son absence, vous êtes amené(e) à assurer d'autres missions : Assurer la coordination de l'équipe et de la continuité de service. Être Ambassadeur d'Ages & Vie auprès des partenaires et des prescripteurs locaux. Gérer l'organisation de la colocation : suivi des budgets, gestion administrative et des relations avec les familles. Votre profil Diplômé(e) et/ ou expérimenté(e), vous êtes autonome sur les missions d'accompagnement des personnes âgées. Véritable cordon bleu, vous aurez envie de faire plaisir aux colocataires en leur cuisinant de bons petits plats. Passionné(e) par ce métier, vous êtes reconnu(e) par votre esprit d'équipe afin d'œuvrer ensemble pour le bien-être de nos colocataires. Organisé(e) et en véritable leader, vous savez prendre les meilleures décisions pour coordonner l'activité, gérer l'administratif et les budgets de la colocation. Système de rémunération et avantages Un logement de fonction privatif sur place. Un repas partagé le midi ou le soir, selon le planning. Travail 1 samedi sur 2 (majoration de salaire de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés). Une revalorisation d'ancienneté de 50€ brut tous les 6 mois la première année puis 4% tous les 3 ans. Une complémentaire santé pris en charge à 50% par l'employeur. Un planning avec des horaires continus du lundi au vendredi.7h30 14h30 ou 13h30 20h30 12 à 15 astreintes/mois planifiées. Une prime Agevitude qui récompense votre ancienneté. Un CSE avec des œuvres sociales (salariés et enfants). Des évolutions professionnelles et une offre de formations enrichissantes, tout au long de votre carrière Ages & Vie. temps plein annualisé.
Dans le cadre du développement de notre colocation Ages et Vie à ST HILAIRE DU HARCOUET nous sommes en recherche d'une personne passionnée et bienveillante pour notre poste de Maitre(sse) de Maison H/F en CDI courant juin Vos Missions : - Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever/coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie. - Vous jouez un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : participation à la vie collective de la maison, proposition et animation d'ateliers créatifs, organisation de rencontres et de sorties . - Vous gérez l'organisation de la colocation : suivi des budgets, gestion administrative (Mails, Word, Excel, Internet), relation avec les familles et réalisation de visites. - Vous assurez la coordination de votre équipe et la continuité de service. - Vous êtes Ambassadeur d'Ages & Vie auprès des partenaires et des prescripteurs locaux. Votre profil : Diplômé(e) et expérimenté(e), vous êtes autonome sur les missions d'accompagnement des personnes âgées. Véritable cordon bleu, vous aurez envie de faire plaisir aux colocataires en leur cuisinant de bons petits plats. Passionné(e) par ce métier, vous êtes reconnu(e) par votre esprit d'équipe afin d'œuvrer ensemble pour le bien-être de nos colocataires. Organisé(e) et en véritable leader, vous savez prendre les meilleures décisions pour coordonner l'activité, gérer l'administratif et les budgets de la colocation. Système de rémunération et avantages Votre rémunération brute à l'embauche : 1 834.60 €. Un logement de fonction privatif sur place. Un repas partagé le midi ou le soir, selon le planning. Travail 1 samedi sur 2 (majoration de salaire de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés). Une revalorisation d'ancienneté de 50€ brut tous les 6 mois la première année puis 4% tous les 3 ans. Une complémentaire santé pris en charge à 50% par l'employeur. Un planning avec des horaires continus du lundi au vendredi. 12 à 15 astreintes/mois planifiées. Une prime Agevitude qui récompense votre ancienneté. Un CSE avec des œuvres sociales (salariés et enfants). Des évolutions professionnelles et une offre de formations enrichissantes, tout au long de votre carrière Ages & Vie.
Dans le cadre du développement de notre colocation Ages et Vie à ST HILAIRE DU HARCOUET nous sommes en recherche d'une personne passionnée et bienveillante pour notre poste d'Auxiliaire de Vie Sociale H/F en CDI .poste courant juin Vos Missions Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever/ au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie. Vous jouerez un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : participation à la vie collective de la maison, proposition et animation d'ateliers créatifs, organisation de rencontres et de sorties . Votre profil Diplômé(e) et/ ou expérimenté(e), vous êtes autonome sur les missions d'accompagnement des personnes âgées. Véritable cordon bleu, vous aurez envie de faire plaisir aux colocataires en leur cuisinant de bons petits plats. Passionné(e) par ce métier, vous êtes reconnu(e) par votre esprit d'équipe afin d'œuvrer ensemble pour le bien-être de nos colocataires. Système de rémunération et avantages Une revalorisation d'ancienneté de 50€ brut tous les 6 mois la première année puis 4% tous les 3 ans. Un planning avec des horaires continus du lundi au vendredi.7h30 -14h30 ou 13h30 -20h30 Travail 1 week-end sur 2 (majoration de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés). 3 à 5 Astreintes de nuit/mois planifiées, avec local polyvalent mis à disposition. Repas partagé sur la colocation selon planning Une complémentaire santé pris en charge à 50% par l'employeur. Une prime Agevitude, qui récompense votre ancienneté. Un CSE avec des œuvres sociales (salariés et enfants). Des évolutions professionnelles et une offre de formations enrichissantes, tout au long de votre carrière Ages & Vie.
Afin de compléter notre équipe, nous sommes aujourd'hui à la recherche de plusieurs postes à pourvoir, Vous travaillez dans une pizzeria ayant une capacité de 180 couverts. Au quotidien vous dressez les tables, prenez les commandes, le service à l'assiette et entretien de la salle de restaurant. Vos horaires : 9h30 à 14-15hh et 17h 45-23h en semaine il faut prévoir de terminer plus tard certains week-ends . Vous avez deux jours de congés par semaine qui sont le lundi et mardi.
Job and Box recrute pour l'un de ses clients un Réparateur/Couturier Industriel (H/F) sur le secteur de Virey. Les missions du poste : - Assembler des pièces d'article à plat - Contrôler la conformité de vos réparations - Monter les pièces de l'article (avant, arrière, flans...) sur forme ou en volume - Positionner (endroit sur endroit) les pièces, éléments de décoration ou de renfort en vue de l'assemblage - Régler les paramètres des machines et équipements - Manipuler les structures gonflables Travail du Lundi au Vendredi, en journée Rémunération : selon profil Expérience préalable dans la couture (prêt à porter, cordonnerie, sellerie et/ou matériaux souples). Vous êtes titulaires d'un CAP/Bac Professionnel dans ce domaine. Vous avez la capacité à travailler de manière autonome tout en faisant partie intégrante d'une équipe collaborative. Vous possédez le permis B et le CACES 3. Si vous êtes passionné(e)s par les structures gonflables et que vous cherchez un emploi stimulant et amusant, envoyez-nous votre plus beau CV. Séduit.e à l'idée de nous rejoindre Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes. Alors, qu'attendez-vous pour postuler Contactez-nous au *** (voir postuler), on a forcément un job pour vous !
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Agent de quai soir (h/f), Poste incontournable au sein du Pôle transport, vos missions consistent à : - charger et décharger les véhicules en mode Tetris(soyez le maître du jeu en faisant preuve de logique et d'organisation !) ; - Habilitations souhaitées : CACES R 489, cat. 1A et 3 ; - Contrôler l'état de la marchandise, - Remplir les bordereaux de chargement et de déchargement, - Doté d'une expérience de quai, vous serez le référent de l'équipe en matière d'opérationnel ; L'entreprise transportant du fret industriel, vous serez amené à déplacer des marchandises, principalement sur palettes, de taille et de hauteur différentes. Vous êtes autonome sur votre poste. Vous êtes sérieux et rigoureux et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. Vous êtes un oiseau de nuit et vous souhaitez profiter de vos journées pour vous occuper de votre jardin et/ou de vos enfants, alors nos horaires de travail sont faits pour vous : Du lundi au jeudi : 16h30-00h15 ; Le vendredi : 16h00-00h30. Rémunération : 2000 euros brut+ indemnités repas. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de fret industriel, le groupage de marchandise, la massification et la messagerie palettisée, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Agent de quai nuit (h/f), Poste incontournable au sein du Pôle transport, vous intégrez une équipe composé de 7 personnes. Vos missions consistent à : - charger et décharger les véhicules en mode Tetris (soyez le maître du jeu en faisant preuve de logique et d'organisation !) ; - Habilitations souhaitées : CACES R 489, cat. 1A et 3 ; - Contrôler l'état de la marchandise, - Remplir les bordereaux de chargement et de déchargement, L'entreprise transportant du fret industriel, vous serez amené(e) à déplacer des marchandises, principalement sur palettes, de taille et de hauteur différentes. Vous êtes sérieux(se) et rigoureux(se) et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. Lors de votre embauche, vous bénéficiez d'une intégration au sein de l'équipe et d'un encadrement de proximité. Vous êtes un oiseau de nuit et vous souhaitez profiter de vos journées pour vous occuper de votre jardin et/ou de vos enfants, alors nos horaires de travail sont faits pour vous :Du mardi au vendredi : 00h15-08h00 ; Le samedi : 00h30-09h00. Rémunération : 2000 euros brut+ indemnités repas + avantages. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Notre collectivité est à la recherche pour compléter son équipe d'un agent de maintenance polyvalent H/F. Ce poste à pourvoir début mai en CDD, temps plein pour une durée de 6 mois. Grade : Agent technique Descriptif des missions du poste : - Exécuter des travaux de chaussée, terrassements, déblaiements et travaux divers nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier. - Assurer la mise en place, l'entretien et la réparation de la signalisation horizontale et verticale sur le domaine public - Utiliser le matériel adapté et en assurer l'entretien courant - Participer aux travaux liés à l'organisation des manifestations (barriérage, montage et démontage de structures, apport de matériel, mise en place signalisation, etc. ) - Effectuer des petits travaux de soudure Profil recherché : - Habilitation CACES engins de chantier et Permis EB obligatoire. Vous serez amené.e à conduire un tractopelle à plusieurs reprises, la connaisance de la conduite de cet engin doit être indispensable (hyster/tractopelle/nacelle).
MAIRIE DE ST HILAIRE DU HARCOUET Monsieur Le Maire Avenue du Maréchal Leclerc 50600 ST HILAIRE DU HARCOUET
Dans le cadre du développement de notre colocation Ages et Vie à ST Hilaire du Harcouet, nous sommes en recherche d'une personne passionnée et bienveillante pour notre poste de Maitre(sse) de Maison H/F en CDI . Chez Ages & Vie, Redécouvrez votre métier et Vivez pleinement votre vocation ! Un seul lieu de travail avec un logement de fonction privatif sur place. Tout est réuni pour vous offrir une meilleure qualité de vie ! Rejoindre l'aventure Ages & Vie, c'est adhérer à un dispositif unique et intégrer une équipe qui œuvre chaque jour pour le bien vieillir Créées en 2008, nos colocations Ages et Vie, permettent l'accueil d'une dizaine de personnes âgées dans une ambiance familiale et conviviale. Retrouvez un lien avec les personnes âgées, vivez des moments uniques à travers les repas partagés et les activités quotidiennes . Vos Missions Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever/coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie. Vous jouez un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : participation à la vie collective de la maison, proposition et animation d'ateliers créatifs, organisation de rencontres et de sorties . Vous gérez l'organisation de la colocation : suivi des budgets, gestion administrative (Mails, Word, Excel, Internet), relation avec les familles et réalisation de visites. Vous assurez la coordination de votre équipe et la continuité de service. Vous êtes Ambassadeur d'Ages & Vie auprès des partenaires et des prescripteurs locaux. Votre profil Diplômé(e) et expérimenté(e), vous êtes autonome sur les missions d'accompagnement des personnes âgées. Véritable cordon bleu, vous aurez envie de faire plaisir aux colocataires en leur cuisinant de bons petits plats. Passionné(e) par ce métier, vous êtes reconnu(e) par votre esprit d'équipe afin d'œuvrer ensemble pour le bien-être de nos colocataires. Organisé(e) et en véritable leader, vous savez prendre les meilleures décisions pour coordonner l'activité, gérer l'administratif et les budgets de la colocation. Système de rémunération et avantages Votre rémunération brute à l'embauche : 1 834.60 €. Un logement de fonction privatif sur place. Un repas partagé le midi ou le soir, selon le planning. Travail 1 samedi sur 2 (majoration de salaire de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés). Une revalorisation d'ancienneté de 50€ brut tous les 6 mois la première année puis 4% tous les 3 ans. Une complémentaire santé pris en charge à 50% par l'employeur. Un planning avec des horaires continus du lundi au vendredi. 12 à 15 astreintes/mois planifiées. Une prime Agevitude qui récompense votre ancienneté. Un CSE avec des œuvres sociales (salariés et enfants). Des évolutions professionnelles et une offre de formations enrichissantes, tout au long de votre carrière Ages & Vie. Type de contrat et temps de travail CDI 35h/semaine - temps plein annualisé.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Pour l'ouverture prévue en mai 2024 d'une nouvelle boulangerie Marie Blachère à Saint Hilaire du Harcouet.Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Véritable pilier du magasin, le Manager Magasin (H/F) est au cœur de l'animation et de la réussite du point de vente ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et motiver au quotidien l'équipe en vente, en leur transmettant votre goût du commerce - Accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Piloter au quotidien les différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes ) et mettre en place des actions pour l'amélioration continue de votre magasin - Recruter et assurer l'intégration de ses collaborateurs - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin - Veiller à la sécurité des mouvements d'argent (procédure caisse, remise au convoyeur de fonds ) - Assurer la gestion administrative de votre équipe : Plannings, absences, embauches - Garantir l'image de notre marque CDI 40h/semaine Salaire : 2673.21 euros bruts Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Pour l'ouverture prévue en mai 2024 d'une nouvelle boulangerie Marie Blachère à Saint Hilaire du Harcouet !Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Pour l'ouverture prévue en mai 2024 d'une nouvelle boulangerie Marie Blachère à Saint Hilaire du Harcouet.Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes ) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une piscine collective et dans une équipe de 4 Maître-Nageur et 3 Agents d'accueil, vous assurez : - l'accueil des scolaires, - des cours d'aquaforme (aquagym, d'aquabike ..), - des cours de nage enfants et adultes, - de la surveillance du public. Vous travaillez 1 week-end sur 4. Travail sur 4 jours, et l'amplitude horaire est de 8h à 22h Si vous le souhaitez, vous pourrez donner des cours à titre particulier (avec le statut en micro entreprise).
Nous recherchons un Dépanneur/Mécanicien (H/F) expérimenté sur le secteur d'Isigny-Le-Buat. Les missions : - Sauver les conducteurs en détresse avec un service de dépannage rapide et efficace - Effectuer des diagnostics précis sur les véhicules en panne - Effectuer des réparations mécaniques et électriques sur une gamme de véhicules Possibilité de travailler les nuits et les week-ends Rémunération : selon expérience Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Vous possédez le permis de conduire. Vous avez de solides compétences en diagnostic et en réparation automobile. Vous avez la capacité à travailler de manière autonome, en équipe et seul(e). Ce poste est à pourvoir dès maintenant ! Séduit.e à l'idée de nous rejoindre. Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes. Alors, qu'attendez-vous pour postuler Contactez-nous au *** (voir postuler), on a forcément un job pour vous !
Poste à pourvoir au 01/06/2024 Exploitation laitière d'un troupeau de 150 vaches, recherche un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e). Vous effectuerez la traite Vous aurez également en charge les soins et l'alimentation du troupeau et des veaux, Permis B est exigé pour la conduite d'engins agricoles et les déplacements entre deux sites. Le planning sera à définir avec l'employeur Vous travaillez un week-end par mois.
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de marchandises générales, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un Pneumaticien Poids Lourds (h/f), pour son siège social basé à Saint Hilaire du Harcouët (50). Au sein d'un service maintenance PL composé de 10 personnes, votre mission principale consiste à piloter votre parc de pneus. Vous pouvez éventuellement intervenir sur de la mécanique PL et du contrôle hayon en missions annexes. Le parc Jourdan est constitué de 130 moteurs et 200 semis. Vous intervenez sur environ une quinzaine de pneumatiques par semaine. Pour ce faire, vous êtes équipé(e) d'une machine à monter/démonter les pneus, d'une équilibreuse et de tout le nécessaire pour mener à bien votre mission. Vous intervenez sur des véhicules poids lourds (porteur, semi et camion-remorque) des marques DAF / SCANIA / VOLVO / MERCEDES. Lors de votre embauche vous bénéficiez d'une intégration au sein de l'équipe et d'un encadrement de proximité. Vous évoluez au sein d'une équipe conviviale et bienveillante. Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) ayant au minimum des connaissances de base en pneumatique (expérience souhaitée). Vous êtes sérieux(se) et rigoureux(se) et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. La date de prise de poste sera définie en fonction du profil rencontré.
Nous sommes à la recherche pour travailler au sein du groupe scolaire, d'un Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (ATSEM). Ce poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2024 - Date limite de candidature : 19 mai 2024 Grade(s) recherché(s) : Grade n°1 : ATSEM principal de 1ère classe Grade n°2 : ATSEM principal de 2ème classe Grade n°3 : Adjoint technique principal de 2ème classe Temps de travail : Temps complet Vos missions au quotidien seront les suivantes : 1) Apporter aux enseignants une assistance pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants - Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes - Préparer les ateliers de travaux manuels (dessins et jeux) - Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains.) - Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques - Assister les enfants pour les habillages/déshabillages - Surveiller la sieste - Être force de proposition concernant des idées de travaux manuels 2) Entretien des locaux de l'Ecole La Croix-Vergoncey - Entretien des classes (sols, tables, chaises, poignée de porte, jouets, aération de la salle.) - Entretien des locaux sanitaires (lavabos, WC, sols.) - Entretien des espaces communs de la maternelle (couloirs, hall, local ménage, local photocopieur, tisanerie, salle de motricité.) - Entretien du bureau de direction 3) Participer à la surveillance et à l'animation des temps périscolaires - Pointer les arrivées et/ou départs de la garderie et de la cantine - Ranger la garderie - Participer à l'accueil des parents - Accompagner les enfants de maternelle à la cantine - Servir les plats en veillant à respecter les goûts et les quantités adaptées - Débarrasser les tables du réfectoire maternelle - Assurer la surveillance de cour pendant la pause méridienne - Accompagner les enfants pendant le transport scolaire (bus)
Contact : CV + Lettre de motivation impérativement => Par voie postale à Monsieur Le Maire 21 rue de la Libération 50240 Saint-James ou par mail :
Missions En tant que Responsable de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : Manager et accompagner ton équipe sur le terrain : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, affichage des prix. Assurer une gestion optimale des produits : gestion des commandes et du stock, contrôle de la fraîcheur des produits, lutte contre la démarque inconnue. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es un leader dans l'âme et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain et être force de proposition ? Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable de Supermarché il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac à Bac +2 avec 2 ans d'expérience en management, Niveau Bac +3 avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 41 888 € brut annuel à l'embauche, 47 151 € à la prise de poste, 49 491 € après 1 an et 51 684 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Directeur de Supermarché, Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
L'ADSEAM, association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisé du Pôle Médico-Social à Saint Hilaire du Harcouët : Le Pôle Médico-Social recrute sur Saint-Hilaire-du-Harcouët : Un Aide-soignant ou un Accompagnant Éducatif et Social (H/F) CDI à temps plein (35h00) dès à présent Poste accessible à une personne ayant une RQTH Vous ferez partie de la MAS qui est un établissement qui accueil 14 adultes déficients moteur et polyhandicapés 365 jours par an. Votre objectif sera de contribuer à la préservation de la qualité et du bien-être des résidents accueillis. Principales missions : - Veiller au bien-être et à la santé des résidents : - Dispenser des soins de prévention et d'hygiène ; - Participation à l'entretien des locaux pour offrir aux résidents un cadre de vie propre ; - Communiquer avec les familles ; - S'adapter aux personnes prises en charge (personne à mobilité réduite/très réduite, absence de communication orale .etc.) ; - Participation à l'accompagnement global sur les plans éducatif et paramédicaux, en lien avec les projets individuels, le projet de service et associatif (Accompagner le résident lors des animations, des sorties (loisir /culturel) ainsi que sur le suivi soin et santé avec l'infirmière et l'équipe paramédical). - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé des personnes accompagnées ; - Travailler en équipe ; - Rédiger des bilans dans le cadre du suivi de la méthodologie de projet ; - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques. Horaires : Amplitude horaire de l'équipe de jour selon le planning (Entre 7h et 22h) - Week-ends travaillés en fonction du planning. Compétences : - Diplôme d'état d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou d'Aide Médico-Psychologique) ; - Permis B obligatoire ; - Conduite d'un véhicule de service 9 places (boîte de vitesse manuelle) ; - Discrétion professionnelle ; - Expérience souhaitée. Rémunération : Convention collective (15/03/1966), Grille Aide-Soignant à partir du coefficient 413 + base de valeur du point à 3.93€ + indemnité de sujétion spéciale à 9.21% + prise en compte de l'expérience similaire au poste + prime laforcade 1 et 2 (276€) : A partir de 2 048 € brut pour un temps plein. Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%, prévoyance, possibilité de mobilité en interne, 18 congés trimestriels par an, des congés d'ancienneté et le comité d'entreprise. Vous êtes une personne attentive, empathique, forte de proposition, disponible, avec un bon sens du relationnel, à l'écoute et sensible au secteur du médico-social ? Pour en savoir plus sur notre association : www.adseam.asso.fr
L'ADSEAM, association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisé du Pôle Médico-Social à Saint Hilaire du Harcouët : Le Pôle Médico-Social recrute sur Saint-Hilaire-du-Harcouët : Deux Aides-soignants ou Accompagnants Educatif et Social (H/F) CDD à temps plein (35h00) dès que possible Poste accessible à une personne ayant une RQTH Vous feriez partie de la MAS qui est un établissement qui accueil 14 adultes déficients moteur et polyhandicapés 365 jours par an. Votre objectif sera de contribuer à la préservation de la qualité et du bien-être des résidents accueillis. Principales missions : - Veiller au bien-être et à la santé des résidents : - Dispenser des soins de prévention et d'hygiène ; - Participation à l'entretien des locaux pour offrir aux résidents un cadre de vie propre ; - Communiquer avec les familles ; - S'adapter aux personnes prises en charge (personne à mobilité réduite/très réduite, absence de communication orale .etc.) ; - Participation à l'accompagnement global sur les plans éducatif et paramédicaux, en lien avec les projets individuels, le projet de service et associatif (Accompagner le résident lors des animations, des sorties (loisir /culturel) ainsi que sur le suivi soin et santé avec l'infirmière et l'équipe paramédical). - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé des personnes accompagnées ; - Travailler en équipe ; - Rédiger des bilans dans le cadre du suivi de la méthodologie de projet ; - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques. Horaires : Amplitude horaire de l'équipe de jour selon le planning (Entre 7h et 22h) - Week-ends travaillés en fonction du planning. Durée : 6 mois avec possibilité de prolongation. Compétences : - Diplôme d'état d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social (ou d'Aide Médico-Psychologique) ; - Permis B obligatoire ; - Conduite d'un véhicule de service 9 places (boîte de vitesse manuelle) ; - Discrétion professionnelle ; - Expérience souhaitée. Rémunération : Convention collective (15/03/1966), Grille Aide-Soignant à partir du coefficient 413 + base de valeur du point à 3.93€ + indemnité de sujétion spéciale à 9.21% + prise en compte de l'expérience similaire au poste + prime laforcade 1 et 2 (276€) : A partir de 2 048 € brut pour un temps plein. Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%, prévoyance, possibilité de mobilité en interne, 18 congés trimestriels par an, des congés d'ancienneté et le comité d'entreprise. Vous êtes une personne attentive, empathique, forte de proposition, disponible, avec un bon sens du relationnel, à l'écoute et sensible au secteur du médico-social ? Pour en savoir plus sur notre association : www.adseam.asso.fr
Après une période d'accompagnement à votre prise de poste, vous aurez pour missions principales : Conduite d'installation : Conduire, régler, surveiller et maintenir l'installation pour garantir la qualité du produit, régler les paramètres des machines dans un souci de productivité et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). Qualité, Sécurité et Environnement : Vérifier la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels.), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, maintenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords. Maintenance de premier niveau : Alerter de tout dysfonctionnement et/ou assurer la maintenance de premier niveau, de tout incident dans le déroulement des opérations. Conduite de chariot élévateur : Conduire un chariot catégorie 3 pour le chargement des camions ; suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures).
Centre de contrôle technique localisé à Louvigné du Désert recherche un(e) contrôleur / contrôleuse technique automobile confirmé-e ou débutant-e (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Accueil de la clientèle - Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la législation en vigueur - Établissement des procès-verbaux des contrôles et explications aux clients - Encaissements - Entretien des postes de travail. Le travail est proposé du lundi après-midi au vendredi sur des horaires journée : horaires : 08h30 - 12h15 - 14h00 - 18h30 Votre profil : Vous êtes débutant et titulaire d'un Bac Pro mécanique auto ou moto ? une formation avant embauche de 322h vous sera proposée pour obtenir votre agrément. Vous êtes confirmé ? vous pouvez rejoindre notre équipe directement. Envoyez-nous votre candidature.
Nous recherchons un entraîneur diplômé afin de renforcer l'équipe d'éducateurs en place pour favoriser le développement des pratiques GAF et Teamgym. Missions : - Préparer, Animer et Encadrer des groupes loisirs et compétitifs (GAF Fed A, Fed B et perf) - Préparer, Animer et Encadrer les stages pendant les vacances scolaires (1 semaine/vac sco) - Organiser et encadrer lors de compétition - Participation à la vie du club : en lien avec le bureau directeur, organiser gala, manifestations . Les missions peuvent évoluer et se diversifier suivant les compétences et les motivations du candidat Horaires à définir avec le candidat. hors temps scolaire - mercredi et/ou samedi.
LIEU DE TRAVAIL Au sein d'une entreprise familiale aux valeurs humaines, comptant 15 salariés travaillant en synergie et contraint par « le vivant », nous recherchons un équipier avicole. Poste basé à Louvigné du désert. MISSIONS Réception des œufs des élevages, tri, sexage, vaccination, Entretien et désinfection des locaux et équipements : matériel d'éclosion et d'incubation, lignes de production, salles. Conditionnement en boîtes et manutention des casiers COMPETENCES Polyvalence Autonomie et prise d'initiatives Flexibilité et souplesse d'organisation pour répondre à un planning contraint par « du vivant » Sens des responsabilité et conscience professionnelle Sens du service en collectif Permis B valide Connaissance du milieu appréciée TEMPS DE TRAVAIL 35h ou jusqu'à 39h si profil adapté Le travail est réparti du lundi au vendredi ainsi qu'un week-end d'astreinte par mois en roulement. Poste à temps partiel possible CDD de 1 mois renouvelable
Louvigné Carrière est une carrière de pierres ornementales, filiale de la société Générale du Granit. Depuis plus de 50 ans La Générale du Granit contribue au rayonnement du Granit Breton partout dans le monde et préserve un savoir-faire artisanal unique en son genre. Louvigné Carrière procède à l'extraction de blocs de granit bruts de toutes tailles à l'aide de moyens puissants et modernes dans le respect de l'environnement. Louvigné Carrière est spécialisée dans le produit phare : Le gris de Louvigné , un granit qui fait la fierté de la région ! Dans le cadre de son activité Louvigné carrières recherche un CHEF DE CARRIERE (H/F). En charge de la planification et de la gestion quotidienne de l'activité de la carrière et de son processus d'extraction, vous aurez pour mission de superviser une équipe composée de 3 ouvriers d'extraction. Vos activités en quelques lignes : - Garantir la sécurité des ouvriers(es) - Planifier l'activité et les tâches quotidiennes des salariés, gérer la production, encadrer l'équipe dans le déroulement de leurs taches - Anticiper les besoins de la carrière (machines, fuel etc.) - Passer des devis pour réapprovisionner la carrière - Soutenir opérationnellement les ouvriers(es) de la carrière - Gestion administrative du personnel : Gestion des heures, des absences et des retards - Assurer un reporting régulier à la direction Engins sur la carrière : Pelle, Chargeuse, Dumper Matériel d'extraction sur la carrière : Foreuse, scie à fil, trimmer Le candidat idéale ? -Posséder une expérience significative dans l'extraction de Pierres Ornementales ou sur un poste similaire, pour : Connaissance et maitrise des méthodes d'extraction de roches ornementales Connaitre le cycle d'extraction de la pierre Savoir comment fonctionne une carrière, Connaitre les consignes d'utilisations des outils (machines et engins), Connaitre les consignes de sécurités, etc. -Les plus : Être en possession du CACES R482 cat B1, C1 et E (Ex CACES R372M), Être titulaire du CPT, Être à l'aise avec l'informatique. Ce qu'on vous propose : . Poste en CDI . Poste Cadre au forfait jours. . Salaire fixe en fonction de l'expérience . Prime de production en fonction du résultat quantitatif de la carrière . Tickets restaurant . Indemnité de transport au forfait . Prime de vacances . Chèques Cadeaux + Divers avantages . Voiture de service, téléphone portable, ordinateur portable. Vous êtes partant ? Si c'est le cas, votre première mission est de cliquer sur « Je postule » et de prendre contact avec nous !
Notre élevage est à la recherche d'un palfrenier/e afin de compléter son équipe. Nous recherchons avant tout une personne appréciant travailler au contact des chevaux. Vous contribuez à leur bien-être tout en leur prodiguant des bons soins. Vos missions quotidiennes seront : - Nettoyage des box - Curage et préparation de la litière - Sortir les chevaux - Aller les chercher pour préparation de la visite du vétérinaire Vous n'aurez pas à nourrir, ni à monter les animaux.
Notre meilleur(e) allié(e), c'est toi ! Tu souhaites réaliser ton alternance dans une entreprise dynamique et à taille humaine ? Tes proches te voient comme acteur de la protection de l'environnement ? Tu as un attrait particulier pour la gestion de l'eau ou les travaux publics ? Alors, n'hésite pas, rejoins la Team STGS en tant qu'Electromécanicien H/F en Alternance ! Les équipes de STGS seront ravies de t'accueillir et de t'accompagner durant ce rythme basculé entre tes 3 vies : professionnelle, étudiante et personnelle. Ton rôle ? Pour notre site basé à Saint Hilaire du Harcouet, tu seras rattaché(e) au Chef de Secteur et développement et tu interviendras sur le secteur du Sud-Manche (50). A ce titre, tes activités quotidiennes te permettent de : - Assurer les tâches de maintenance (préventif et curatif) : diagnostiquer et dépanner des installations mécaniques ou électromécaniques - Réaliser des analyses et des opérations de réglage de traitement sur les installations d'eaux - Effectuer la surveillance des équipements - Réaliser le reporting de tes interventions sur le logiciel de GMAO Tu seras régulièrement en contact avec les usagers et avec les collectivités locales dans le cadre de tes missions. Et toi ? A la rentrée 2024, titulaire d'un Baccalauréat, tu souhaites préparer un BTS de type électromécanique / Maintenance industrielle sur une durée de deux ans en alternance, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Pendant tes stages, tu as su démontrer ta capacité d'apprentissage et ta force de proposition, te permettant d'être épanoui dans tes missions. Ton dynamisme et ta motivation t'ont permis de bien t'intégrer à l'équipe. STGS favorise la diversité et l'accueil des personnes en situation d'handicap. De bonnes raisons de nous rejoindre ? - Ton tuteur saura t'accompagner dans ta montée en compétences et te partagera ses savoir-faire - Tu seras accompagné par les équipes RH : journée d'intégration, suivi régulier, avenir et réflexion sur les futures opportunités chez STGS. Au-delà de ton alternance, nous t'offrons un choix de carrière. - Tu participeras à l'effort collectif et bénéficieras de la participation et intéressement Tu seras accompagné dans ton quotidien : mutuelle attractive, indemnités repas, CSE - Ton activité sera répartie en fonction de ton calendrier de formation Tu n'es pas de la région et tu souhaites t'installer dans la Manche ? Notre partenaire Attitude Manche t'accompagne à découvrir le territoire et à t'installer dans la Manche. Mieux connaître STGS Installée à Avranches, près de la baie du Mont-St-Michel, l'entreprise STGS cumule plus de 30 ans de savoir-faire dans la gestion de l'eau, auprès des collectivités mais également des industriels sur le grand ouest. Ce sont aujourd'hui 250 salariés qui mettent leur connaissance technique au service de plus de 600 communes et 345 000 abonnés. Du fait de la taille de sa structure, STGS peut répondre de manière flexible et réactive à l'ensemble des demandes clients, visant ainsi une excellence opérationnelle.
Venez rejoindre une coopérative d'agricultrices et d'agriculteurs soucieuse de proposer aux éleveurs une alimentation animale de qualité sur un poste de Conducteur d'installations et Cariste (H/F). Après une période de formation en interne, vous interviendrez sur des missions variées : Conduite de l'installation : conduire, régler, surveiller l'installation, régler les paramètres des machines et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). Vérification de la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels... ), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, maintenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords. Maintenance de premier niveau : alerter de tout dysfonctionnement et/ou assurer la maintenance de premier niveau, de tout incident dans le déroulement des opérations. Conduite de chariot élévateur : Conduire un chariot catégorie 3 pour le chargement des camions. Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'industrie, idéalement en agroalimentaire, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et la maintenance de 1er niveau !
Venez rejoindre une coopérative d'agricultrices et d'agriculteurs soucieuse de proposer aux éleveurs une alimentation animale de qualité sur un poste de Conducteur d'installations et Cariste (H/F).
Au service nettoyage matériel d'une industrie agroalimentaire bio flambant neuve, vous êtes chargé(e) de procéder au nettoyage des matériels (chariots et bacs) selon le process de nettoyage qui vous sera dispensé. Pour cette mission intérim de 3 mois, vous avez envie de travailler et de vous inscrire sur le long terme. Vous pouvez travailler dans un milieu chaud et humide propre au nettoyage industriel. Horaire de journée (9h-16h) du lundi au vendredi. Salaire : 11,65€/heure minimum + 10% congés payés + 10% indemnité de fin de mission + mutuelle + compte-épargne temps 6% l'an + comité d'entreprise + participation aux bénéfices dès 455 heures d'ancienneté En intérim, par exemple si votre salaire est de 11,65€/heure, sur une base de 151,67 heures par mois (35 heures par semaine), le salaire net mensuel est de 1625 € (congés payés et indemnité de fin de mission inclus). Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Les missions du poste Dans le cadre d'un remplacement, le réseau Aprolliance recherche un agent de propreté tertiaire H/F sur le secteur de Louvigné du Désert. Le poste : - CDD du 15/04/2024 au 30/04/2024 puis contrat long - 6h/semaine Les missions : Chez les professionnels, vous assurerez l'entretien de locaux professionnels selon le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client : - Dépoussiérage, aspiration, lavage des sols - Entretien des appareils sanitaires Le profil recherché Autonome et dynamique, votre goût pour le travail soigné est un atout.
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de Louvigné du Désert et ses alentours Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir : - Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, - Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. - Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : - Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; - Une rémunération brute horaire de 11,65€, à 12.05€ (primes incluses pour un temps plein - selon profil) - Une indemnisation de vos déplacements; - De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations - Et bien plus encore,
Vous installez et faites la maintenance des réseaux d'eau, d'assainissement et de toutes les canalisations de transport et de distribution de fluides. Votre mission : Matérialiser l'implantation du chantier par des repères. Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...). Acheminer les marchandises sur zone de production. Creuser une fouille ou ouvrir les tranchées. Assembler les manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets. Effectuer la pose des canalisations. Réaliser le raccordement et le contrôle des installations. Localiser les défaillances de canalisation et en identifier la nature. Remblayer un fond de fouille Opérer la remise en état des chaussées, trottoirs et caniveaux. Respecter les règles de sécurité. Votre profil : Issu.e d'un CAP/BEP en construction de canalisations ou en travaux publics ou avec une expérience professionnelle dans ce secteur.
Votre Rôle : En tant qu'Agent de service, vous êtes responsable de maintenir la propreté des locaux de notre client. Vos tâches principales incluent le dépoussiérage, le lavage et la désinfection des sanitaires, des surfaces et des sols, ainsi que la vérification de la qualité des prestations. Vous travaillez sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe. Vos missions : Entretenir les surfaces et les sols en utilisant les équipements et les produits adéquats Réaliser des autocontrôles pour garantir la qualité de la prestation Veiller au bon entretien du matériel et à la réalisation des demandes de fournitures Relayer les informations du client et du terrain à votre responsable Représenter le Groupe JBS auprès de nos clients Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage. Vous êtes capable de gérer du matériel et de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI temps partiel (25h/semaine). Vous travaillerez du lundi au vendredi de 13h30 à 18h00. La rémunération est prévue à partir de 12.04€ brut par heure selon profil. À propos de notre agence JBS Propreté : Située à Avranches, notre agence se distingue dans le secteur de la propreté en offrant des services de qualité depuis de nombreuses années. Nous sommes fiers de créer un environnement de travail positif et inclusif, favorisant le développement professionnel de nos collaborateurs. Sophie, Responsable d'Agence ainsi que Céline, Yvan et Mathys, Responsables de Secteur seront ravis de vous accompagner au quotidien. Chiffres clés de notre agence : Plus de 20 années d'expérience dans le secteur Une équipe passionnée de 58 professionnels dévoués Un engagement envers l'excellence et la satisfaction client
Vous êtes familier-ère du secteur du service à la personne ? Vous êtes à la recherche d'un emploi et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Postulez chez Centre Services ! Nous sommes présents partout en France et nous recherchons un-e aide ménager-ère pour renforcer le personnel de notre équipe de Fougères ! Vous pourrez intervenir à Louvigné-du-Désert et aux alentours. Descriptif du poste : Nous vous proposons un contrat de travail de 12h par semaine, rémunéré 11.65 euros de l'heure et accompagné d'une mutuelle, des congés payes et du remboursement de vos frais de déplacement. Vous souhaitez faire un temps plein ? C'est possible ! Votre planning est adapté et adaptable en fonction de vos disponibilités, ainsi que de vos impératifs personnels, mais aussi de l'arrivée éventuelle de nouveaux clients. Si vous êtes retenu-e, vous serez amené-e à passer plusieurs tests et répondre à un questionnaire. Cela nous permettra de discuter ensemble de votre expérience en tant qu'aide ménager-ère. Vous vous verrez ensuite attribuer vos clients attitrés et un-e accompagnant-e pour débuter votre prise de poste. Pour notre agence Fougères, nous recherchons une personne sachant faire preuve de discrétion, de courtoisie, de ponctualité et étant passionnée de ménage ! Si en plus de cela vous êtes polyvalent-e, autonome et rigoureux-se, alors ce poste est fait pour vous ! Nous attendons vos candidatures avec impatience et Centre Services les examinera toutes avec le même soin, alors n'hésitez pas à nous faire parvenir la vôtre !
Centre Services Fougères est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Nous recherchons pour notre usine de nutrition animale, basée à Louvigné du Désert (35), un Conducteur d'Installation (F/H) pour assurer la réception, la fabrication et l'expédition des aliments pour animaux dans le respect de la réglementation et des normes qualité pour garantir la conformité du produit. Vous rejoignez l'équipe d'Hugues, Responsable d'usine. Après une période d'accompagnement à votre prise de poste, vous aurez pour missions principales : - Conduite d'installation : Conduire, régler, surveiller et maintenir l'installation pour garantir la qualité du produit, régler les paramètres des machines dans un souci de productivité et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). - Qualité, Sécurité et Environnement : Vérifier la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels.), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, maintenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords. - Maintenance de premier niveau : Alerter de tout dysfonctionnement et/ou assurer la maintenance de premier niveau, de tout incident dans le déroulement des opérations. - Conduite de chariot élévateur : Conduire un chariot catégorie 3 pour le chargement des camions ; suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). Conditions proposées : - Un parcours d'intégration à la prise de poste vous sera proposé - Horaires de Travail en 3x8 - Heures de nuit majorées - Prime panier Nos avantages : - 13ème mois - Mutuelle et prévoyance - Epargne salariale selon les accords en vigueur - Comité d'entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, réduction sur activités culturelles.)
Equidome est une structure familiale équestre de campagne en plein essor créé en 2006. Nous partageons de nombreuses disciplines équestres avec nos adhérents : hunter, endurance, randonnée... Nous recherchons un salarié pour accompagner le développement de l'activité, dont le rôle sera: - Enseignement de l'Equitation : formation en groupe ou en particulier, ... - Prestations de loisirs liées à l'Equitation : randonnée, excursion, jeux, - Participation à des compétitions en tant que « encadrant » ou « concurrent » : Saut, dressage, endurance et autres activités officiellement supportées par la Fédération Française d'Equitation. - Démonstrations liées à l'Equitation à vocation publicitaire ou promotionnelle. - Gardiennage/entretien des équidés en propriété des Clients ou du centre équestre. - Entretien des installations, des prairies et du matériel du centre équestre. Nous accueillons les cavaliers du mardi au samedi, proposons des sorties ludiques, divertissantes, ou des concours certains dimanches. Nous proposons à notre futur candidat des possibilités d'hébergement (Clubhouse flambant neuf) et l'accueil de son équidé si besoin.
Le Groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd'hui partagée par 85 000 collaborateurs partout dans le monde. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, par leur engagement, font grandir avec audace et pragmatisme des marques connues et reconnues. Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ? Vous recherchez un poste polyvalent dans un environnement automatisé vous offrant de réelles responsabilités ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel de d'Isigny-Le-Buat (50) et spécialisé dans la fabrication de Beurre PRESIDENT. Rattaché au Chef d'Equipe de l'atelier Conditionnement, vous intégrez une équipe où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. En tant que Conducteur de Ligne, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, au quotidien, vous : - Préparez et démarrez la ligne en effectuant les réglages nécessaires - Supervisez la production et approvisionnez les machines en consommables - Vous assurez de la conformité des produits grâce aux contrôles qualité - Renseignez les divers indicateurs de production (traçabilité, arrêts de ligne ) - Effectuez le nettoyage des installations et la maintenance de 1er niveau Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaires 3x8 qui vous sont communiqués via un planning établi en amont et vous permettent de bénéficier d'une rémunération avantageuse. Pourquoi nous rejoindre ? Au-delà de l'histoire familiale à l'origine du Groupe Lactalis, vous rejoindrez une entreprise ayant à cœur de faire progresser ses collaborateurs. Au sein d'équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de gagner en autonomie sur votre poste. Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, en devenant Chef d'Equipe ou encore formateur interne, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement ! Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations importantes liées au travail posté, intéressement, participation et abondement. Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Vos atouts Vous êtes débutant ou en reconversion et souhaitez découvrir le poste de Conducteur de Ligne ? Ou vous êtes déjà expert dans ce métier ? Si vous êtes reconnu pour votre engagement et votre dynamisme, que vous êtes curieux et avez envie de travailler dans une ambiance stimulante, ce métier est fait pour vous ! Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » ! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines. Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique !
Missions Sous la responsabilité du Directeur, et par délégation du responsable de filière, Le (la) moniteur (trice) est chargé de l'animation et de l'organisation d'une équipe de travailleurs d'ESAT en parcours de formation et d'insertion. Il (elle) effectue un travail de production dans le domaine des espaces verts ou du maraichage. En lien direct avec le responsable de filière, vous prenez en charge les missions suivantes : Réalisation de taches liées à votre spécialité, en espaces verts, tontes, tailles, nettoyage ou en maraichage, plantation, entretien des cultures, récoltes. Accompagnement du personnel en situation de handicap. Il (elle) est responsable de la bonne exécution des travaux de secteur d'activité, selon les règles de l'art du métier, en respectant les règles d'hygiène, de sécurité, de respect de l'environnement. Il (elle) travaille en coordination avec le reste de l'équipe pour veiller à accompagner les opérateurs dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Il (elle) assure les reportings liés à la mission, sur le plan social, technique, administratif. Des missions ponctuelles sur le Week end sont possibles en fonction du besoin de surveillance des cultures. URGENT
- Postes à pourvoir au plus tôt - Votre rôle : En tant qu'Agent de propreté en restauration pour notre agence, vous assurez des prestations d'entretien en milieu agroalimentaire. Vous prenez en charge l'entretien du site en respectant les procédés de décontamination et de désinfection. Vous travaillerez généralement en équipe, sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols en suivant les protocoles - Nettoyer les grills, la plonge, plan de travail en inox, lobby... - Gérer les déchets - Mettre en œuvre des protocoles de remise en état spécifiques aux milieux industriels - Vérifier la qualité de la prestation - Réaliser des autocontrôles Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage industriel/agroalimentaire. Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'adaptabilité et de disponibilité. Conditions de travail : Vos plages horaires et vos journées de travail seront précisées lors de l'entretien. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP.
Dans le cadre de votre poste, vous évoluez au sein d'une équipe de 9 personnes, vous serez amené(e) à : - Effectuer des mesures terrain - Élaborer le devis - Réaliser les pièces écrites : devis descriptif, cahier des clauses techniques particulières, etc. - Réaliser des plans sur informatique - Approvisionnement du chantier en matériel (gestion stocks) Pour réaliser vos missions vous devez avoir des bonnes notions en plomberie chauffage ainsi que des normes de sécurité en vigueur en matière de plomberie. Le permis B est un incontournable pour exercer votre activité Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 20 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
Vous travaillerez au sein d'une pizzeria /restaurant située à st hilaire du Harcouet, Vous êtes en charge de la production de l'ensemble des plats et galettes. Cuisine faite maison. Vous travaillez en coupure du mercredi au dimanche de 09h30 à 13h30 et de 17h30 à 21h30. (congé le lundi et mardi). Vous êtes un cuisinier confirmé ou bien vous avez de l'expérience en tant que commis de cuisine et vous souhaitez évoluer ? n'hésitez plus, contactez-nous pour en savoir plus.
Rattaché(e) au Responsable du secteur Sud Manche, vous travaillez sous délégation d'un Médecin du travail et intégrez ainsi son équipe Santé travail composée d'Assistante d'équipe, d'Infirmière DE Santé Travail et de Conseiller en prévention des risques professionnels. Votre mission générale est d'effectuer dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire et individuel, des missions de prévention et d'éducation dans les domaines de la santé au travail et de la santé publique. Sous délégation du Médecin du travail, vous devrez assurer les missions principales suivantes : Conduire des entretiens infirmiers Renforcer l'information de prévention en fonction du poste occupé Repérer des pathologies, identifier des éventuelles problématiques, et en référer au Médecin du travail Réaliser des soins paramédicaux Accompagner le salarié et réaliser le lien entre les différents partenaires nécessaires au maintien dans l'emploi Visiter le poste et analyser les conditions de travail Intervenir dans des sessions de sensibilisations collectives Participer aux différentes actions définies par l'équipe Santé Travail Participer aux projets de service et groupes de travail Des déplacements réguliers sont à prévoir dans le secteur Sud Manche, dans les entreprises adhérentes suivies par votre équipe et dans un rayon proche du lieu d'exercice. Des déplacements ponctuels sont également à prévoir dans les autres centres de l'Association. Pour tous les déplacements, des véhicules de service sont à disposition du personnel. Dans le cadre de la prise de poste et conformément au Code du Travail, une formation de 250 heures en Santé au Travail sera à suivre obligatoirement à l'embauche. La rémunération indiquée dans l'offre est un minimum, en effet notre politique salariale interne tiendra compte de votre ancienneté de D.E. et votre expérience en Santé au Travail si vous en détenez une. La lettre de motivation est obligatoire lors de l'envoi de votre CV.
** Poste à pourvoir dès que possible ** Vous intégrerez une équipe de 3 personnes en mécanique motoculture et vous interviendrez sur des moteurs 2 temps, 4 temps et Diesel. Vos horaires sont du lundi au samedi (travail 1 WE sur 2) : 9h - 12h et 14h - 18h et un jour de repos dans la semaine (à votre convenance). Vous possédez le CAP Motoculture et êtes débutant.e OU vous possédez une expérience minimum de 6 mois en mécanique ou motoculture (possibilité de monter en compétence via formation interne) : n'hésitez pas à postuler !
Etablissement connu du sud manche, l'Hotel Restaurant L'Agriculture, est à la recherche de son cuisinier, ou sa cuisinière, tout d'abord en CDD jusqu'au 15 novembre, il prendra principalement en charge le poste chaud et sera aidé. au froid. Il créera la nouvelle carte avec la direction. Un gros challenge en perspective, pourquoi pas pour un jeune motivé, désireux de faire ses preuves. Rien n'est figé. Nous pouvons vous héberger dans une chambre de l'établissement (avec TV, réfrigérateur, micro onde (pas de cuisine)) Le salaire est à définir selon les compétences , Les contraintes. Travail avec coupures, en tout cas au début. Mais, tout se réfléchi, selon l organisation trouvée ensemble
Vous interviendrez sur tout types de chantiers : agencement de magasins, bâtiments industriels, maisons individuelles sur les secteurs d'Avranches, Granville, St Malo ... Votre mission : Lire et interpréter un schéma d'installation ou d'assemblage. Poser des menuiseries, des cloisons, châssis et doublages. Assembler selon un ordre défini les différents composants d'un ouvrage. Modifier les dimensions des ouvrages en vue de les adapter au support. Effectuer avec précision des manipulations. Jointer et renforcer la structure de panneaux. Respecter rigoureusement les normes de sécurité Votre profil : Autonome dans votre métier vous avez une expérience dans ce métier. Vous savez faire preuve de minutie, de perfectionnisme et possédez le sens du détail qui rend votre travail impeccable. Vous vous adaptez à tous types de chantiers. Vous possédez aussi un grand sens de l'équipe et vos collègues peuvent compter sur votre réactivité et votre dynamisme.
Forte d'une expérience de plus de 70 ans dans le transport de marchandises générales, Jourdan Transport & Solutions, PME familiale, est aujourd'hui à la recherche d'un mécanicien Poids Lourds (h/f), pour son siège social basé à Saint Hilaire du Harcouët (50). Au sein d'un atelier intégré à l'entreprise, vous rejoignez une équipe composée de 10 personnes. Vos missions consistent à : - Trouver l'origine des pannes et procéder aux réparations ; - Établir des diagnostics, avec mise en œuvre de contrôles, de réglages et d'essais ; - Contrôler et mettre en conformité le matériel. Vous intervenez sur des véhicules poids lourds (porteur, semi et camion-remorque) des marques DAF / SCANIA / VOLVO / MERCEDES. Vous êtes formé.e aux développements technique et technologique des véhicules. Poste avec possibilité d'évolution. Lors de votre embauche, vous bénéficiez d'une intégration au sein de l'équipe et d'un encadrement de proximité. Vous évoluez au sein d'une équipe conviviale et bienveillante. Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) ayant au minimum des connaissances de base en mécanique générale (expérience souhaitée). Vous êtes sérieux.euse et rigoureux.euse et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. La date de prise de poste sera définie en fonction du profil rencontré.
Nous vous proposons un poste d'apprenti cuisinier/e au sein d'un restaurant ouvrier. Vous préparez un CAP Cuisine en alternance en centre de formation et en entreprise. Vous apprendrez à réaliser des plats en utilisant différentes techniques de production culinaire. Vous préparerez les légumes, viandes et poissons. Vous découvrirez les techniques de cuisson et de remise en température. Il sera également possible de réaliser des préparations chaudes ou froides (hors-d'œuvre, sauces, desserts...). Sous la responsabilité de votre tuteur tout le long de votre formation. Service du midi uniquement / pas de travail le week-end Se présenter directement à l'établissement pour en savoir plus.
Rattaché.e au Responsable Maintenance et Travaux Neufs de SUEZ RV Métaux Non Ferreux, le technicien de maintenance (H/F) assure, dans le respect des procédures d'intervention et de sécurité, le dépannage et l'entretien préventif et curatif des équipements industriels afin de limiter les arrêts de production dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue. Dans ce cadre, il/elle assure la maintenance préventive des machines et installations, dépanne, répare et alerte le responsable maintenance sur les dysfonctionnements identifiés. Vos principales missions seront : 1/ Maintenance préventive - Effectuer des rondes de contrôle, au cours desquelles il/elle vérifie que les paramètres de fonctionnement d'équipements ou de composants d'équipement sont conformes - Faire remonter les écarts constatés au responsable maintenance ; intervenir selon les exigences de la gamme d'intervention, - Effectuer les réglages et vérifier le bon fonctionnement ; signaler toutes anomalies rencontrées sur le process - Aider au réglage des machines pour optimiser le broyage des lots de câbles - Assurer le rangement et la propreté de son environnement de travail, des outils, machines et périphériques 2/ Maintenance curative - Préparer les interventions (outillage, zone de travail, opération de consignation selon la procédure établie ainsi que toutes les autorisations particulières, .) - Réaliser les diagnostics et les interventions correspondantes - Effectuer des travaux de dépannage mécaniques, automates, électriques et contrôler le résultat de toute intervention - Proposer des axes d'amélioration suite à l'analyse des pannes - Assurer la consignation des équipements lors des interventions du service production 3/ Travaux neufs - Participer à la mise en service des nouveaux équipements - Réaliser des modifications d'armoires électriques et de nouveaux câblages à partir de schémas - Réaliser divers travaux de chaudronnerie 4/ Gestion administrative - Remplir les comptes rendus de contrôle et d'intervention selon la GMAO du site - Respecter la procédure de gestion des pièces détachées et participer à leur inventaire - Faire un suivi rigoureux des outils de travail - Assurer la mise à jour des schémas électriques suite aux modifications apportées - Recueillir auprès du poste précédent ou transmettre au poste suivant toutes les informations nécessaires à la bonne continuité des interventions Chaque titulaire de poste devra agir conformément aux engagements définis dans la politique Environnement, Qualité, Sécurité de l'entreprise dans un esprit d'amélioration continue et dans le respect des directives. VOTRE PROFIL : Vous possédez les habilitations électriques (BR/BC/B2V..) L'obtention des CACES R389 catégorie 3 et 3B seraient un plus. Vous possédez de solides connaissances en électromécanique et en automatisme ainsi que sur les systèmes de contrôle machine (diagnostic de panne avec console, thermographie, analyse vibratoire et contrôle d'isolement...). Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'écoute. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, et avez le sens des responsabilités.
En tant que charpentier expérimenté H/F au sein de notre entreprise, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de projets de construction et de rénovation de bâtiments agricoles et industriels. Vous serez responsable de la mise en œuvre de travaux de charpente, de couverture et de bardage, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Votre expertise sera également sollicitée pour la réalisation de travaux de rénovation énergétique, notamment l'isolation par l'extérieur, visant à améliorer l'efficacité énergétique des bâtiments existants. Responsabilités principales : - Participer à la construction de bâtiments agricoles et industriels en réalisant des travaux de charpente, de couverture et de bardage selon les spécifications du projet. - Effectuer des travaux de rénovation énergétique, notamment l'isolation par l'extérieur, pour améliorer l'efficacité énergétique des bâtiments existants. - Collaborer avec l'équipe de projet pour interpréter les plans et les dessins techniques, en veillant à ce que les travaux soient réalisés conformément aux exigences. - Assurer le respect des normes de sécurité sur le chantier et veiller à ce que les travaux soient réalisés dans les délais impartis. - Participer à la formation et à la supervision des apprentis et des nouveaux employés, le cas échéant. Les horaires sont du lundi au vendredi ( lundi au jeudi fin de journée àn16H45 vendredi 15H45) Qualifications requises : - Expérience et connaissances significatives - Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes sur le chantier. - Souci du détail et engagement envers la qualité du travail. - Permis de conduire valide. - CACES R482 M, R490. Avantages : - Rémunération selon profil, indemnités de trajets et de repas. - Différentes primes. - Mise à disposition d'un véhicule utilitaire.
Vous réalisez en atelier des sous-ensembles de tuyauteries de transport et d'acheminement de fluides de gros diamètres et assurez leur montage sur site selon les règles de sécurité et impératifs de fabrication (délais, qualité, ...). Votre mission : Identifier l'intervention à partir du dossier technique. Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés. Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage. Préparer les embouts et les bords à souder, à visser et les ajuster. Raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie. Assembler des canalisations, contrôler la résistance, l'étanchéité du tronçon, de la ligne, de l'installation et réaliser les retouches et réalignements. Vos atouts : Débutant accepté mais ayant déjà au moins eu une première expérience et des compétences en chaudronnerie et soudage (TIG). Vous connaissez l'utilisation d'instruments d'alignement, d'outillages manuels et électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...), les procédés de formage, les techniques de cintrage, de découpe de matériaux, de coupage thermique et la lecture de plan. Méticuleux(se) et organisé(e), vous savez vous adapter et travailler en équipe, tant à l'atelier que sur le chantier. Poste ouvert à un/e junior avec possibilité de contrat de professionnalisation.
Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique? Alors rejoignez-nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant une montée en compétences, des formations de perfectionnement, des outils pour vous aider au quotidien dans la réalisation de vos prestations. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Pour le secteur de Louvigné du Désert, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités,... Nous vous proposons: - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; - une rémunération brute horaire de 11,72€ à 12,05€ (primes incluses pour un temps plein); une indemnisation de vos déplacements; - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.
Votre agence Triangle Intérim à Avranches recrute un MENUISIER PLAQUISTE H/F pour l'un de ses clients sur le secteur de St-Hilaire, spécialisé dans le bâtiment. Le poste est à prendre de suite et pour plusieurs semaines de mission. Au cours de votre mission vous serez amené.e à intervenir sur chantiers. Vos missions: - Préparation de chantiers - Poser de portes, fenêtres, baies vitrées - Les installer et en réaliser les finitions - Vérification de l'étanchéité - Pose de parquets, d'éléments de menuiserie. - Pose de rail, d'isolation, de plaques de placo - Réaliser les bandes Travail sur 35 heures semaine du lundi au vendredi, avec possibilité de réaliser des heures supplémentaires. Rémunération selon grille du bâtiment. Vous avez une expérience d'au moins 1 ans sur un poste de menuisier et/ou de plaquiste et/ou de bandeur. Vous êtes polyvalent dans le domaine de la Menuiserie. Vous savez être autonome sur les chantiers et vous connaissez les outils à manipuler.
Au sein d'une boulangerie Bio, nous recherchons un boulanger (H/F) pour confection pain au levain (formation en interne) et viennoiserie. Vous travaillez en binôme le lundi, mercredi, vendredi et samedi, 3 jours de congés / semaine. Poste à pourvoir immédiatement. Vous sortez de votre formation CAP de boulanger ou avez au minimum 2 ans d'experience en boulangerie.
Etablissement pour personnes âgées Vos missions : - Effectuer des soins infirmiers selon les directives médicales - Veiller à la sécurité et au confort des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge optimale - Communiquer avec les résidents et leurs familles pour instaurer une relation de confiance - Participer à l'organisation du service pour assurer son bon fonctionnement.
Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social. Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi.
Êtes-vous prêt(e) à relever de nouveaux défis en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) dans notre hôpital? Dans notre établissement hospitalier, nous recherchons une personne dévouée pour contribuer à la santé et au bien-être de nos patients. Vos principales responsabilités comprendront : - Fournir des traitements de kinésithérapie pour améliorer la mobilité - Travailler en étroite collaboration avec une équipe multidisciplinaire - Éduquer les patients et leurs familles sur les soins à domicile. Voici les détails de l'opportunité : A partir du 06/05 pour 3 semaines ou plus En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Indemnité kilométrique - Logement possible Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. En tant que spécialiste, nous recherchons un professionnel de la rééducation pour notre client dans le secteur médical.
Vous réaliserez quotidiennement les travaux de maintenance des installations (préventif, curatif, amélioratif, mise en conformité règlementaire, arrêts programmés), selon le plan de maintenance établi. L'installation de nouveaux matériels, les travaux et projets permettront de mobiliser vos compétences dans les domaines de la mécanique, l'électricité, le pneumatique et l'hydraulique. Vous et vos collègues contribuerez à l'amélioration des équipements de production et à leur adaptation aux évolutions d'organisations ou de technologies. Votre rôle consistera également à accompagner rapidement les équipes de production face aux problématiques matérielles (diagnostic des pannes, contrôle du résultat et des performances). Notre site travaillant en 3x8, vous participerez aux astreintes selon le planning établi (par roulement 1 semaine sur 3). Si vous ne connaissez pas la nutrition animale, nous vous formerons aux technicités du métier. Condition du poste : - Poste basé à Louvigné du Désert (35) en CDI dès que possible - Poste temps plein 35h - Travail en horaire de journée - Package de rémunération : salaire selon profil sur 13 mois + mutuelle/prévoyance + épargne salariale selon accords en vigueur + CSE dynamique. - Mobilité professionnelle (évolution de carrière, géographique.) et parcours possible au sein du groupe Terrena. Au-delà de votre expérience, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité. - Vous aimez travailler en équipe et transmettre vos connaissances. - Vous appréciez de travailler en autonomie et vous alliez rigueur et réactivité. - Vous avez la capacité de bien apprécier les risques et de prendre des décisions rapidement lors des interventions. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques (Internet, Excel, Word.). - Vous êtes titulaire d'un Bac Pro, BTS ou DUT en maintenance Hugues et son équipe ont hâte de vous accueillir !
A sein d'une PME familiale et bienveillante, d'une équipe de 3 salariés dont 1 ex apprenti, vous travaillerez sur différents chantiers (particuliers, agricoles, professionnels ...) en toute sécurité avec les équipements nécessaires à votre activité. Vous travaillez du lundi au vendredi. Vous êtes : - SOIT expérimenté.e dans ce métier, - SOIT débutant avec votre formation en couverture, - SOIT désireux d'apprendre ce métier auprès de professionnels passionnés : l'entreprise peut vous former, soit en alternance, soit en formation directement en entreprise. Une période d'immersion pour découvrir au plus près ce métier est également envisageable. N'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre de votre poste, vous travaillez en binôme ou seul en fonction des chantiers neuf ou rénovation. Vous serez amené(e) à : - étudier les plans et les schémas pour savoir où poser les câbles - repérer ensuite, sur le chantier, les futurs emplacements des disjoncteurs, tableaux ou armoires électriques - mise en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation - câblage depuis la source d'énergie - raccordement et dérivation du flux électrique - réalisation d'une phase de test et de mesure - localisation des dysfonctionnements Pour réaliser vos missions vous devez être en capacité de réaliser: - Raccordements électriques, réglages et mise en service. - Connaître les normes de sécurité en vigueur en matière d'électricité - Avoir les habilitations électriques à jour Votre poste sera organisé de la façon suivante: - du lundi au vendredi - 08h à 12h et 13h30 à17h30 - intervention sur un rayon de 30 km autour du siège En intégrant cette entreprise vous bénéficierez d'avantages: - Tickets restaurants - Prime intéressement au chiffre d'affaire - Prime annuelle - 4h supplémentaires payées + 4h RTT/mois
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Pour l'ouverture prévue en mai 2024 d'une nouvelle boulangerie Marie Blachère à Saint Hilaire du Harcouet.Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Au cœur de la boulangerie, le Responsable production (H/F) est un acteur indispensable pour une fabrication réussie ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l'équipe de production autour des objectifs définis par le Manager Magasin - Organiser le travail de l'équipe et garantir le déroulement des différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au pilotage des principaux indicateurs d'exploitation en lien avec le Manager Magasin - Recruter et assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs - Accompagner votre équipe dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d'hygiène CDI 39h/semaine Salaire : 2436.17 euros bruts 13ème mois sous conditions Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Pour l'ouverture prévue en mai 2024 d'une nouvelle boulangerie Marie Blachère à Saint Hilaire du Harcouet.Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste : animation centre de loisirs petite enfance / enfance 80 % Développement projet familles 20 % Profil souhaité : Éducateur de jeunes enfants ou animateur socio-culturel BEATEP, BPJEPS, ou une expérience professionnelle équivalente, auxiliaire de puériculture Expérience auprès des publics : petite enfance, enfance Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, internet) Facilités relationnelles, capacité à travailler en partenariat, conduite de réunions Aptitudes à animer des groupes d'enfants et d'adultes Esprit d'adaptation et d'analyse Bon niveau d'écrit Compétences artistiques souhaitées Missions : Pour la création du projet familles au sein du Cosmopôle Pour l'animation centre de loisirs petite enfance et enfance au sein du Cosmopôle Poste à compter du 01/07/2024 Vous joindrez une lettre de motivation
Profil souhaité : Expériences dans l'entretien et la restauration collective des locaux Facilités relationnelles Missions : Entretenir les locaux, le matériel Assurer le service de la restauration au collège CDD à temps partiel à partir du 08/07/24 au 30/08/24 28 heures/semaine lissés sur les deux mois d'été En juillet vous travaillez de 06h à 9h sur l'entretien des locaux et en aout 06h 15h sur l'entretien et le service de la restauration
Dans un hôtel-restaurant familial Logis Hotels, proposant une cuisine raffinée à ses clients. CDD saisonnier d'avril au 11 novembre 2024 avec possibilité de logement Missions : Sous la responsabilité du chef de cuisine ou du second de cuisine, en restaurant gastronomique, - Gestion du poste froid (entrées + desserts) avec potentiel pour passer au chaud en soutien - Mise en place le matin et le soir - Dressages des plats pendant les services du midi et du soir - Rangement et nettoyage après le service, midi et soir - Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur - Gérer un poste de travail (organisation, préparation des commandes, nettoyage) Qualités attendues : - Capacité d'écoute des consignes, volonté d'apprendre - Aptitude à travailler en équipe - Propreté et rigueur - Autonomie - Polyvalence exigée Planning : - 2 jours de congés par semaine - Coupure l'après-midi Formation dans le métier indispensable Salaire : selon profil
A seulement 20km du Mont-Saint-Michel, entre Granville et Avranches, l'Auberge de la Sélune vous propose des chambres calmes et personnalisées, dont certaines dominent le jardin fleuri de l'établissement. Un accès Internet wifi est disponible gratuitement dans tout l'hôtel. Les salles de restaurant donnent directement sur le jardin fleuri de l'établissement, bordé par la rivière Sélune, et il est même possible de déjeuner en terrasse en saison. Vous pourrez y apprécier une cuisine gastronomique,
Manpower Avranches, recherche pour un de ses clients un Chef d'équipe H/F. Rattaché(e) au Responsable de Zone de collecte Normandie, vous avez en charge la gestion du centre de Ducey comptant une vingtaine de chauffeurs. Dans ce cadre, vous assurez : - L'animation et le management de l'équipe des chauffeurs (réunions d'équipe, entretiens individuels.) - Le respect de la législation sociale - L'organisation et l'optimisation des tournées de collecte en fonction des programmes d'approvisionnement qui vous sont communiqués - Le remplacement ponctuel d'un autre responsable collecte - Le traitement des non-conformités en lien avec les acteurs de la production laitière, les services internes et externes. Vous assurez la continuité du service par des permanences en semaine, le week-end et fériés (jour, nuit), par roulement. De formation BTS et/ou licence logistique/transport, ou justifiant d'une première expérience dans la logistique/transport et le management de chauffeurs. Vous avez idéalement une bonne connaissance de la filière lait, vous êtes réactif(ve), rigoureux(se), méthodique et organisé(e). Si ce poste vous intéresse n'hésitez pas à contacter l'agence ou à postulez en ligne !
Manpower Avranches, recherche pour un de ses clients un Chef d'équipe H/F.
Si travailler dans de bonnes conditions est indispensable pour vous, alors venez découvrir la résidence Jean-Baptiste Delivet, situé à Ducey, charmant village étape labellisé station verte et ville fleurie. Cet établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes de 104 places est doté d'un pôle de soins composé d'une infirmière-coordinatrice, IDE et équipe soignante. Grâce à du matériel de pointe (rails au plafond, verticalisateurs, ceintures de transfert, lève malade...), vous accompagnez les résidents de manière confortable pour vous et pour eux dans les soins quotidiens. Vos missions à nos côtés: Assurer le bien-être et la sécurité des résidents. Respecter les règles et procédures de l'établissement. Évaluer les besoins des résidents et fournir des soins appropriés. Surveiller l'état de santé des patients et signaler tout changement. Assister les médecins et les infirmières dans leurs tâches quotidiennes. Communiquer avec les membres de l'équipe soignante, les résidents et les familles Nous recherchons une personne ayant une attitude positive et une bonne capacité d'adaptation, ainsi qu'une excellente capacité à communiquer avec les résidents, leurs proches et les professionnels de soins.
Nous recherchons un couvreur pour pavillon, rénovation et bardage. Notre zone d'intervention Ducey et alentours (15km en moyenne) LES ACTIVITES COUVERTURE: - Zinguerie et gouttières - Habillage de rives - Nettoyage et démoussage - Traitement de toiture LES ACTIVITES DE BARDAGE - Création et transformation - Rénovation de charpente - Traitement et entretien - Surélévation Pour pavillon, rénovation et bardage ciblant les particuliers. Zone d'intervention Ducey et alentours (15km en moyenne).
Job and Box Avranches recherche pour l'un de ses clients un(e) technicien(ne) de maintenance sur Ducey. Les missions : - Effectuer la maintenance préventive et corrective que les équipements de production - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur les machines et les systèmes électromécaniques - Effectuer des réparations et des remplacements de pièces défectueuses en respectant les normes de sécurité - Documenter les travaux de maintenance effectués et tenir à jour les dossiers d'entretien - Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt et optimiser les performances des équipements Travail du lundi au vendredi Rémunération : selon profil D'un profil rapide et sérieux, vous avez une formation technique en maintenance industrielle ou électromécanique. Vous avez une expérience dans la maintenance préventive et corrective des équipements industriels. Vous avez une connaissance des systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques. Vous avez la capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités. Le monde a besoin de plus de super-héros(ïnes) de la maintenance et vous pourriez être celui/celle dont nous avons besoin ! Séduit.e à l'idée de nous rejoindre Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes.
Nous recherchons un(e) Peintre en bâtiment expérimenté.e, coefficient 210 à 250. Vous pourrez être en autonomie sur certains chantiers, gérer des préparations aux finitions. Vos missions sont : - Travail intérieur : peinture, papier peint, pose revêtement sol. - Travail extérieur : ravalement maison, isolation par l'extérieur. Vous travaillez sur des chantiers dans un rayon de maximum 70 km (temps de trajet) et les déplacements se font avec un véhicule de service. Le permis B est donc exigé. Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h.
Nous recherchons un salarié (e) pour la traite 1 fois par jour ( au choix matin ou soir) vous effectuerez les soins aux animaux , suivi repro, alimentation.... Il faut être autonome et motivé un week-end par mois 39 h et cdi Personnes sérieuses experience agricole exigée salaire a negocier suivant l experience Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2¿100,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
RESPONSABILITÉS : Définition du poste : Accueillir et renseigner les patients, planifier les activités (agenda des consultations, admissions, convocations, etc.) Gérer, saisir et classer les informations relatives au dossier patient Descriptif des missions : - Accueil physique et téléphonique des patients, des familles et des partenaires - Rédaction de documents relatifs à son domaine d'activité : Courriers, comptes rendus pour les hospitalisations de jour, ordres du jour et comptes rendus des synthèses/staffs selon les masques d'Hôpital Manager (et à défaut les masques internes au PSMEA), documents relatifs au parcours de soins des patients - Gestion et coordination médico-administrative (gestion des agendas, organisation de réunions) et programmation liée à la prise en charge médicale (consultation, hospitalisation de jour) - Identification et recensement des besoins et attentes des patients et des familles : Transmission aux professionnels par téléphone, mail ou oralement (adapter le mode de communication selon le degré d'urgence de l'information) - Prise de notes, frappe des documents à partir des masques existants - Saisie des données liées à l'activité médicale (codage) - Tenue à jour du dossier patient informatisé et actualisation des documents relatifs au parcours de soins des patients (lettre type aux médecins traitants de début et de fin de prise en charge, projets de soins, autorisation parentale de prise en charge en HJ, règlement intérieur des HJ, emploi du temps des patients accueillis en HJ,...) - Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage) Vérification des informations administratives concernant le patient dans le cadre de l'identitovigilance à chaque venue Lieu et Durée de travail : - Psychiatrie enfant et adolescent - CMPEA et HJEA SAINT HILAIRE DU HARCOUET (ouvert de 9h à 17h) - Poste à temps plein à pourvoir dans le cadre d'un remplacement - Horaires de journée du lundi au vendredi, sur une base de 7h30/jour PROFIL RECHERCHÉ : Prérequis réglementaires pour exercer le métier : Connaissance de la bureautique et de l'environnement médical Diplôme ou qualification : BAC science médico-sociale / secrétariat ou expérience dans un poste similaire Savoir faire : - Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics - Utiliser le plan de classement et d'archivage, le système de gestion documentaire du CH estran - Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel - Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité - Identifier les urgences et mettre en communication les médecins extérieurs avec les pédopsychiatres (consultation en urgence) - Organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures dans Hôpital Manager - Faciliter l'accès des patients et des partenaires aux professionnels du soin - S'exprimer avec professionnalisme auprès d'une ou plusieurs personnes en face à face ou par téléphone Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers de l'établissement Utiliser les outils internes du PSMEA (masques de documents) - Avoir une bonne connaissance orthographique
Le centre hospitalier de l'estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, proche du Mont Saint Michel. Avec 602 lits et places et 850 salariés, le centre hospitalier de l'estran s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche et dans le secteur médico-social.
Et si vous rejoigniez une Coopérative responsable et engagée afin d'agir ensemble pour notre planète ? VOS MISSIONS Être Agent de Réception au sein de notre plateforme BIOCOOP c'est assurer le contrôle et le rangement des marchandises livrées sur notre site logistique. Sous la responsabilité du Responsable RÉCEPTION (Sébastien), vous évoluerez au sein d'une équipe de 40 personnes comprenant des agents de réception, des réceptionnaires et des préparateurs de commandes. Vous rejoindrez le service ultra-frais et évoluerez dans un environnement froid (2-4°c). Le Responsable RÉCEPTION mais aussi les membres de votre équipe vous accompagneront lors de votre prise de fonction et seront à vos côtés pour répondre à vos questions. Ce qui fera votre quotidien : 1. Réception des commandes fournisseurs : * Contrôler la marchandise reçue (état général, conformité en nature et en quantité) et renseigner les informations nécessaires à la mise en stock des produits dans le respect des modes opératoires * Remonter l'information en cas d'anomalie constatée lors du contrôle (écart entre quantité attendue et reçue, défaut de qualité, DDM non conforme ou toute non-conformité) * Être en soutien du réceptionnaire pour le déchargement de la marchandise sur les quais en cas de besoin 2. Rangement des commandes fournisseurs : * Assurer le rangement de la marchandise dans le dépôt en respectant le FIFO et les codes emplacements * Contribuer activement au maintien d'un état de propreté et de rangement satisfaisant dans le dépôt * Veiller au respect des consignes de sécurité 3. Soutien préparation de commandes * Effectuer des missions de préparation de commandes et de réapprovisionnement selon le besoin Vous aurez la possibilité de travailler dans différents secteurs : le secteur Sec (produits non alimentaires, conserves, riz, pâtes, etc.), le secteur Fruits et Légumes et le secteur Frais. A PROPOS DE VOUS Vous avez déjà exercé un poste similaire, idéalement dans le milieu du commerce de gros et de l'alimentaire. L'activité d'une plateforme logistique vous intéresse et vous motive. Vous acceptez de travailler dans un environnement frais. Vous possédez le CACES 1B (OBLIGATOIRE) et vous êtes à l'aise avec son utilisation. Le top 3 des qualités attendues sur le poste : dynamisme, rigueur et capacité à travailler en équipe. A PROPOS DE NOUS Biocoop c'est . * Rejoindre un réseau de distribution spécialisé et numéro 1 de la bio en France - notre slogan « Du bon sens et rien d'autre ». * Adhérer à un projet ambitieux qui permet d'allier vos convictions et votre travail. * Intégrer des équipes bienveillante, dynamique et une entreprise porteuse de fortes valeurs. A PROPOS DE NOTRE OFFRE Chez Biocoop, vous bénéficiez d'avantages (soumis à conditions) tels que : * Mutuelle entreprise avantageuse dès votre arrivée * Titres restaurants * Intéressement et participation * Titre de transport remboursé à 100% * Remises produits Biocoop (en magasin et centrale d'achat) Nous proposons une rémunération attractive et le travail du samedi est majoré. Informations pratiques et contractuelles : * Nature du contrat : CDI * Temps de travail : Temps plein (35h/semaine) - Être disponible du mardi au samedi, plages horaires matin * Localisation : Plateforme logistique de Tinténiac (35) - parking collaborateur à disposition Rejoindre Biocoop, c'est embarquer pour une formidable aventure ! Suivez-nous sur les réseaux sociaux. Chez Biocoop nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures. Découvrez nos engagements à travers notre charte de recrutement) Type d'emploi : CDI Avantages : * Réductions tarifaires Temps de travail : * Temps plein Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 07/05/2024
Vous souhaitez rejoindre une coopérative de commerçants autrement , qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial du rayon produits frais libre-service H F de notre magasin U.Les produits frais en libre-service sont votre domaine ! Vous aimez renseigner les clients et aiguiller leur choix grâce à vos conseils avisés. Vous les informez de nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Vous garantissez l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation, la fraicheur, la rotation des produits et leur saisonnalité. Vous assurez la gestion des stocks : maîtrise des produits, commandes, réceptions et approvisionnement, suivi des ruptures, etc. Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures ainsi que les règles d'hygiène et de qualité (respect de la chaine du froid, critères de qualité des produits...). Contrat : CDI Temps plein Service : Fruits et légumes Expérience : Indifférent Niveau d'étude : CAP, BEP Sympathique et bienveillant, vous aimez travailler en équipe. Travailler dans un environnement sous température dirigée, en évoluant dans les rayons frais, vous convient.Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont des qualités qui vous permettent d'offrir un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur est force de propositions. Qu'il s'agisse du développement d'un rayon ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Votre évolution et votre formation nous tiennent à c ur. Nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez plus, adressez votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
La marque U repose sur un système coopératif.Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la coopérative Système U.Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients.Tous bénéfic...
Vous intervenez au sein d'une société spécialisée dans la viande porcine. De taille humaine, chaque salarié apporte sa pierre à l'édifice pour parvenir au résultat qui est la satisfaction client. Type de contrat : contrat en intérim (renouvelable), avec des projections allant jusqu'à l'embauche Rythme de travail : du lundi au vendredi Horaire : matin : 6h-13h30 / après-midi : 13h30-21h (rythme alternant en 2x8) Temps de travail : 35h/semaine, des heures supplémentaires peuvent être effectuées pour pallier la demande de la production Taux horaire : SMIC, avec une prime d'habillage (0.47€ brut / heure travaillée) et une prime de froid (4% du taux horaire / heure travaillée) Au sein de l'atelier expédition, vos missions peuvent être les suivantes : - Gestion et suivi des bons de commande clients ; - Étiquetage : sélection de la référence de la viande dans le logiciel, étiquetage manuel de la viande et contrôle de l'étiquette ; - Manutention de la viande et des cartons ; - Stockage et rangement des cartons par référence du produit ; - Mise en carton des différentes viandes par références en fonction des bons de commande ; - Nettoyage du poste de travail et de l'atelier. - Vous avez idéalement une première expérience significative sur de la préparation de commande ; - Vous faites preuves de dynamisme, polyvalence, ponctualité et de volontariat ; - Vous connaissez idéalement le domaine de l'agroalimentaire ; - Vous êtes en capacité de travailler au froid.
Depuis 2006, notre agence a développé réseau important de partenaire dans différents domaines (industrie, BTP, TP, restauration, ...) en conséquence nous accueillons tous profil en recherche d'emploi ou à l'écoute de nouvelle perspective professionnelle. Notre priorité et de définir avec chaque personne un projet à court, moyen ou long terme en fonctions des attentes de chacun et en adéquation avec les attentes de nos partenaires. ~@...
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Conditionneur (H/F) Vous serez en charge du conditionnement de produits frais, emballage, étiquetage, mise sur palette. PROFIL : Pour cette mission intérim de 1 mois minimum, vous avez envie de travailler.Salaire 11,65€/heure, prime de froid 0,46€/heure, 10% de fin de mission + 10% de congés payés + compte-épargne temps 6% l'an + mutuelle + avantages CSE Start People: cadeaux CSE, location et voyage, prise en charge partielle de licence sportive, centrale d'achats...., participation (636€ en 2024).Horaire 2*8 du lundi au vendredi.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Titre du poste: Employé de Restauration (H/F) sous l'enseigne B CHEF DANS LE CADRE DE SON OUVERTURE DE RESTAURANT Aperçu du poste: Nous recherchons un employé de restauration dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant qu'employé de restauration, vous serez responsable d'offrir un service client exceptionnel et de contribuer à l'expérience culinaire de nos clients. Ce poste est idéal pour quelqu'un qui aime travailler dans un environnement dynamique et qui a une passion pour la restauration. Responsabilités: - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme - Prendre les commandes des clients et les transmettre au personnel en cuisine - Servir les repas et les boissons aux clients avec efficacité - Répondre aux demandes des clients et résoudre les problèmes éventuels - Assurer la propreté des tables, des chaises et de l'espace de restauration - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Compétences requises: - Excellentes compétences en communication en français et en anglais - Expérience préalable dans le domaine de la restauration est un plus - Capacité à travailler efficacement sous pression tout en maintenant un excellent service client - Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec le personnel de cuisine et les autres membres de l'équipe - Capacité à suivre les instructions et à respecter les procédures opérationnelles standard Nous offrons: - Un environnement de travail dynamique et stimulant - Opportunités d'avancement professionnel - Formation continue pour développer vos compétences dans le domaine de la restauration Si vous êtes passionné par la restauration, avez de bonnes compétences en service client et souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez postuler dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer et de travailler avec vous pour offrir une expérience culinaire exceptionnelle à nos clients. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 643,54€ par mois Nombre d'heures : au moins 25 par semaine Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Programmation : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/05/2024
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi.Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Préparateur de commandes (H/F) Votre agence Start People recherche un Préparateur de commandes (H/F) pour l'un de ses clients.Au service logistique d'une industrie, à partir d'un bon de commande, vos principales missions seront :Utiliser un système informatique pour effectuer le picking des produitsScanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformitéConditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterezConstituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque cartonAcheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté PROFIL : Pour cette mission intérim de 3 mois convertible en CDI, vous avez envie de travailler et de vous inscrire sur le long terme.Vous pouvez travailler dans un milieu chaud et humide propre au nettoyage industriel.Horaire en 2*8 du lundi au vendredi.Salaire : 11,65€/heure minimum + 10% congés payés + 10% indemnité de fin de mission + mutuelle + compte-épargne temps 6% l'an + comité d'entreprise + participation aux bénéfices dès 455 heures d'anciennetéEn intérim, par exemple si votre salaire est de 11,65€/heure, sur une base de 151,67 heures par mois (35 heures par semaine), le salaire net mensuel est de 1625 € (congés payés et indemnité de fin de mission inclus).Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
Il était une fois In Extenso, réseau d'expert-comptable et de conseil auprès des TPE-PME, créé en 1991, et composé de 250 agences à taille humaine. Notre métier ? Accompagner nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société, et partout en France. Vous souhaitez concilier passion et travail ? Passion Inside, notre promesse RH, est faite pour vous : 1. Je m'épanouis au quotidien : je bénéficie d'un environnement qui facilite mon quotidien ; 2. Je m'engage et je vois loin : je construis mon projet professionnel ; 3. Je vis ma passion et je la partage : je partage des valeurs communes. Et le plus ? In Extenso est certifiée entreprise où "il fait bon travailler" par Great Place to Work, l'acteur de référence sur la qualité de vie au travail. Rattaché(e) à votre futur Manager, vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Vous assurez le suivi au quotidien de vos dossiers clients, avec une responsabilité opérationnelle sur les étapes suivantes : - Saisie comptable, - Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux, - Etablissement des déclarations fiscales, - Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes, - Assistance des collaborateurs sur des missions de révision, - Rédaction des comptes rendus de vos travaux. Maintenant, parlons de vous... Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac ou Bac +2 (BTS, DUT, DCG...) et vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe ? Vous êtes à l'aise avec la digitalisation : vous vous adaptez facilement à de nouveaux outils et les intégrez rapidement à votre quotidien ? N'hésitez plus, postulez et rejoignez nos équipes ! Vous aimez votre métier, vous êtes Comptable et vous êtes passionné(e) ? Venez vous épanouir chez In Extenso et bénéficier : - d'un parcours d'intégration digitalisé Game of Pros - d'un parrain/une marraine et d'une équipe bienveillante - d'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien - d'un parcours de formation et d'évolution dédié tout au long de votre vie professionnelle (2 jours de formation minimum par an et par collaborateur) - de perspectives d'évolutions concrètes dans l'agence et/ou au sein du Groupe - d'un suivi et un accompagnement dans votre développement - de l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires sont au rendez-vous ! - d'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun , ticket-restaurants, prime de participation, . Le saviez-vous ? In Extenso vous accompagne et vous forme durant toute une année pour vous aider à obtenir votre DEC ! Laissez vivre votre passion chez In Extenso et rejoignez-nous ! Découvrez notre histoire et venez l'écrire avec nous. Poste à pourvoir en alternance en septembre prochain.
In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité. Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion a...
Vous souhaitez rejoindre une coopérative de « commerçants autrement », qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial du rayon produits frais libre-service H/F de notre magasin U. Les produits frais en libre-service sont votre domaine ! Vous aimez renseigner les clients et aiguiller leur choix grâce à vos conseils avisés. Vous les informez de nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Vous garantissez l'attractivité de votre rayon tout en respectant l'implantation, la fraicheur, la rotation des produits et leur saisonnalité. Vous assurez la gestion des stocks : maîtrise des produits, commandes, réceptions et approvisionnement, suivi des ruptures, etc. Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures ainsi que les règles d'hygiène et de qualité (respect de la chaine du froid, critères de qualité des produits.). Sympathique et bienveillant, vous aimez travailler en équipe. Travailler dans un environnement sous température dirigée, en évoluant dans les rayons frais, vous convient. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont des qualités qui vous permettent d'offrir un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur est force de propositions. Qu'il s'agisse du développement d'un rayon ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Votre évolution et votre formation nous tiennent à cœur. Nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez plus, adressez votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la coopérative Système U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients.~$...
En tant que salarié-e agricole en production laitière, TERRALLIANCE vous propose d'intervenir à mi temps (17,5h/semaine) sur une exploitation adhérente à Saint Georges de Reintembault, proche de Fougères, composée de vaches laitières Prim Holstein. Vos missions seront les suivantes : Réalisation de la traite une fois par jour (salle de traite 2*5) ; Entretien de l'aire paillée ; Conduite du matériel agricole sur l'exploitation ; Soins aux veaux, aliments à préparer ; La conduite de tracteur est un plus. -> Un contrat à durée indéterminée -> Un contrat à 17,5H/semaine, idéalement sur les après-midi. Il pourra vous être demandé de travailler un dimanche par mois en heures complémentaires. -> Si vous le souhaitez, un temps plein est possible dès que nous aurons construit le maillage avec une autre exploitation. -> Une prise de poste dès que possible -> Une prise en compte de vos expériences passées Nous vous proposons : - Un contrat à durée indéterminée - Un comité d'entreprise lié aux actions sociales et culturelles - Mutuelle - Service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Un groupe avec des moments de convivialité - Alexandra, chargée de développement Terralliance, sera votre interlocutrice privilégiée. Si notre offre vous intéresse, prenez contact avec Marion au 07 48 14 91 98 : Reconnus pour votre sens de l'adaptation, votre motivation et vous aimez le contact avec les animaux ? Titulaire d'une formation agricole ou d'une première expérience en production laitière ? N'hésitez plus !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
A votre souhait pour du temps partiel ou pour la recherche d'un temps plein partagé, Terralliance est là pour vous proposer un poste de salarié-e agricole correspondant à votre besoin. Dans un élevage de 45 vaches laitières en agriculture biologique à ST GEORGES DE REINTEMBAULT, vos missions seront les suivantes : Assurer la traite et le lavage de la salle en 2 x 5 ; Distribuer la ration alimentaire par un godet dessileur ; Entretenir l'aire paillée ; Assurer le paillage. Vous serez amené-e à travailler occasionnellement le week-end. -> Un contrat à durée indéterminée -> Un contrat à 20H/semaine / un maillage est possible si vous souhaitez un temps plein. -> Une prise de poste dès que possible -> Une prise en compte de vos expériences passées Nous vous proposons : - Un contrat à durée indéterminée - Un comité d'entreprise lié aux actions sociales et culturelles - Mutuelle - Service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Un groupe avec des moments de convivialité - Alexandra, chargée de développement Terralliance, sera votre interlocutrice privilégiée. Si notre offre vous intéresse, prenez contact avec Marion au 07 48 14 91 98 : Reconnus pour votre sens de l'adaptation, votre motivation et vous aimez le contact avec les animaux ? Titulaire d'une formation agricole ou d'une première expérience en production laitière ? N'hésitez plus !
Votre missionEn tant qu'éducateur spécialisé (ES) en Foyer d'Accueil Médicalisé, vous participez à l'action socio-éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des résidents. Dans ce cadre et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vos missions consistent à : Identifier et analyser les besoins, les attentes et les ressources du résident, Elaborer, mettre en œuvre des activités individuelles ou collectives (culturelles ou sociales ou éducatives adaptées) et les évaluer, Privilégier la participation active et permanente des résidents dans l'expression de leurs besoins, leurs attentes et de leurs capacités, Contribuer à la construction et au suivi du projet personnalisé et des actions mises en place, Coordonner et fédérer l'équipe pluridisciplinaire autour des projets menés, animer des réunions, Assurer le lien avec la famille et les intervenants sociaux et professionnels auprès de la personne, Assurer des actions de conseil, d'information, d'orientation, d'animation, de formation. Alors, prêt.e à relever ce défi ?Votre profilTitulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, vous avez idéalement été au contact de personnes en situation de handicap ? Bon(ne) communiquant(e) et pédagogue, vous savez faire preuve d'écoute et d'adaptabilité en vue d'établir une véritable relation de confiance avec les résidents ? Votre force de proposition, votre souplesse d'action, associés à votre dynamisme et votre implication sont les atouts qui feront de VOUS la personne qu'il nous faut sur ce poste ! Alors si vous vous reconnaissez sur ce profil, n'attendez plus et rejoignez-nous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
En tant que salarié-e agricole en production laitière, TERRALLIANCE vous propose d'intervenir à temps plein (35h/semaine) sur une exploitation adhérente à Saint Georges de Reintembault, proche de Fougères. L'exploitation est composée d'une soixantaine de vaches de race normande pour un quota de 452 000 L. Si vous êtes passionné-e par la génétique ou si vous souhaitez en apprendre davantage, cet élevage est fait pour vous ! En effet, ces vaches font partie du schéma de sélection de la race normande. Vous trouverez aussi 60 truies naisseurs - engraisseurs. Vos missions seront les suivantes. Réalisation de la traite une fois par jour (salle de traite 2*6) ; Entretien des logettes ; Distribution des rations alimentaires avec une mélangeuse et un tracteur chargeur ; Conduite du matériel agricole sur l'exploitation ; Soins aux veaux, aliments à préparer ; Entretien des bâtiments et des abords ; Aide ponctuel en production porcine ; La conduite de tracteur est un plus. Le poste est à pourvoir pour juin 2024. Ce que Terralliance vous propose : -> Un contrat à durée indéterminée -> Un contrat à 35H/semaine -> Une prise de poste dès que possible -> Une prise en compte de vos expériences passées Nous vous proposons : - Un contrat à durée indéterminée - Un comité d'entreprise lié aux actions sociales et culturelles - Mutuelle - Service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Un groupe avec des moments de convivialité - Alexandra, chargée de développement Terralliance, sera votre interlocutrice privilégiée. Si notre offre vous intéresse, prenez contact avec Marion au 07 48 14 91 98 : Reconnus pour votre sens de l'adaptation, votre motivation et vous aimez le contact avec les animaux ? Titulaire d'une formation agricole ou d'une première expérience en production porcine ? N'hésitez plus !
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Agent de Maintenance H/F Le poste : Rattaché au Responsable, votre mission principale sera d'effectuer des opérations curatives, amélioratives et préventive.***Vous réalisez la maintenance de la ligne * Vous faites preuve de polyvalence en fonction de l'activité * Assurer le support technique auprès de l'équipe production * Participer à l'installation de nouvelles Machines de production * Réaliser les changements de format des machines de conditionnement * Assurer la maintenance préventive et curative des machines de production Le profil : Vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance et vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Autonome, polyvalent, proactif, sens du travail en équipe Horaires en 3x8 ou de week-end. Ce poste est à pourvoir en CDI Salaire attractif sur 13 mois, participation, intéressement, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance Statut Agent de maitrise
Dans le cadre d'une création, nous recherchons un(e) Chargé(e) de missions RH pour notre implant SAMSIC INDOORS basé à Saint-Hilaire-du-Harcouët (50). Au sein de notre implant SAMSIC INDOORS, vous serez en charge des missions suivantes : Gestion administrative du personnel intérimaire Gestion du process de recrutement dans son intégralité Développement des partenariats avec les différentes institutions de l'emploi, centre de formation Gestion du processus d'intégration Reporting et suivi des indicateurs RH/de performance Mise en place d'actions correctrices Préparation et animation de COPIL mensuel Vous êtes également garant de la sécurité et veillez au respect des procédures qualités ainsi que de la réglementation du travail temporaire. Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 dans le domaine des Ressources humaines ? Vous avez acquis une première expérience réussie dans les Ressources Humaines ? Le secteur du travail temporaire vous attire ? Vous maitrisez les techniques de recrutement ? Autonome et rigoureux(se), vous savez gérer vos priorités et vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles ? La réactivité, l'esprit d'équipe et l'écoute font partie de vos qualités ? Vous êtes convaincu que vous êtes la personne qu'il nous faut ? Alors n'attendez plus, et rejoignez l'équipe ! Poste à pourvoir en CDI ! Rémunération fixe + variable
« Indoors by Samsic » est une agence d'emploi hébergée et dédiée pour les sites ayant de forts besoins en Travail Temporaire. Notre objectif : optimiser les variations d'activités de nos clients en assurant un conseil RH personnalisé et permanent. Indoors by Samsic propose un véritable Service RH aux salariés intérimaires du client. Samsic Indoors, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste: Votre agence Triangle Solutions RH / R Intérim recrute un RESPONSABLE DE PRODUCTION H/F (atelier aliments) pour l'un de ses clients situé sur Saint-Hilaire-Du-Harcouët, et qui est spécialisé en fabrication de produits laitiers. Le poste est à pourvoir de suite. Vous aurez pour principales missions d'assurer la fabrication des aliments sur le site dans le respect des critères coûts, qualité, délais et cahiers de charges définis. Vos missions sont donc : - Assurer la réalisation du programme de fabrication dans le respect des délais et des coûts - Réaliser le planning des équipes - Garantir la conformité des produits fabriqués par le respect des procédures, formules et auto-contrôles - Assurer le management de l'équipe en veillant à l'évolution des collaborateurs selon la politique RH - Entretenir et développer un climat social favorable à l'épanouissement des collaborateurs - Veiller au respect des règles d'hygiène, de qualité, de sécurité et d'environnement - Assurer le bon état de fonctionnement et de propreté des installations - Suivre l'efficience des installations et en permanence l'améliorer - Proposer toute amélioration permettant le développement des performances du site Vous travaillez du lundi au vendredi, en horaire de journée. Rémunération selon expérience et prétentions salariales. Profil recherché: De formation BTS Sciences et technologies / industries agroalimentaires ou Ingénierie de formation agroalimentaire, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en industrie et en management d'équipe. Vous avez le sens du travail en équipe et un goût prononcé pour le terrain. Vous êtes autonome, organisé.e, force de proposition et êtes reconnu.e pour votre bon relationnel. Ce poste vous intéresse ? Contactez-nous ou postulez directement et nous reviendrons vite vers vous ! Nous cherchons nos nouveaux talents, et peut-être êtes-vous une pépite ! Alors à vous de jouer !
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?...
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : St Georges de Reintembault (35) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Terrena est une coopérative d'agricultrices et d'agriculteurs, ancrée sur le territoire du Grand Ouest de la France et maison mère d'un groupe agroalimentaire. Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena valorise au mieux la collecte de ses adhérents, en phase avec l'environnement et les besoins des filières de transformation. TERRENA a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de...
L'emploi repère pour le poste de jardinage consite à effectuer l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Il participe aux travaux de création, d'aménagement et d'entretien des espaces verts, parcs, jardins, à l'aide d'outils manuels ou motorisés et d'engins motorisés. Missions : - Préparation des sols (terrassements, labours)- Semis et plantations (initiales et de renouvellement)- Régulation de la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires (eau, engrais,traitements phytosanitaires...)- Application de produit de type désherbant- Taille des arbres et arbustes (taille ornementale, petit élagage...)- Taille des haies- Entretien des surfaces (tonte du gazon, binage des massifs, ramassage de feuilles...) SAVOIR FAIRE :- maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux- savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité
Notre agence Start People d'AVRANCHES, recherche un Couturier réparateur Industriel (H/F) en CDI pour l'un de ses clients n°1 français des jeux-structures gonflables, situé dans le sud Manche. POSTE : Couturier fabrication polyvalent (H/F) Vos missions Assembler des pièces d'article à platContrôler la conformité de vos réparationsMonter les pièces de l'article (avant, arrière, flans ...) sur forme ou en volumePositionner (endroit sur endroit) les pièces, éléments de décoration ou de renfort en vue de l'assemblageRégler les paramètres des machines et équipementsManipuler les structures gonflables Conditions d'emploi Poste basé à St Hilaire du HarcouetA pourvoir au dès que possible38h semaineRémunération selon expérience, chèques cadeauxPermis et voiture obligatoireVous serez aussi amené à vous déplacer chez nos clients pour une réparation et/ou une installation/désinstallation de jeux-structures gonflables « sur place » PROFIL : Votre profil Vous disposez d'un CAP/BAC professionnelLe CACES 3 serait un plusVous avez une expérience en tant qu'indépendant (e) ou en usine dans le métier de la couture prêt à porter, cordonnerie, sellerie et/ou matériaux souplesVous êtes manuel et/ou bricoleur et prêt à vous former ?Vous êtes autonome, rigoureux et aimez le travail en équipeVous possédez une bonne dextérité et avec le goût du travail bien fait Si vous vous reconnaissez dans ce portrait ... n'hésitez plus, foncez et envoyez nous votre candidature! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Adeline, Amandine et Charlène vont revenir vers vous vous par e-mail ou téléphone, pour échanger afin qu'elles valident l'adéquation de votre profil.
Description du poste : Comment ? Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation d'une durée de 12 mois, en partenariat avec l'organisme UNICEM, basé à LOUVIGNE DU DESERT, nous vous proposons d'accéder à une formation au métier de Technicien de Production des Matériaux pour la Construction et l'Industrie (F/H) et LE JOB A LA CLEF :) Désireux de donner un nouvel élan à votre carrière, que vous soyez issu du monde du BTP ou en reconversion, cette formation vous apportera une expertise métier et vous permettra de développer vos compétences terrains au sein même des équipes de votre futur employeur. Qu'est ce qu'un Technicien de Production des Matériaux pour la Construction et l'Industrie ? En charge du pilotage d'une ligne de production, qu'elle soit mécanique, semi-automatisée ou automatisée, vous êtes garant de son bon fonctionnement et de la mise en œuvre de la fabrication de produits industriels spécifiques dans le respect des exigences qualités, de sécurités et environnementales. Quel est le contenu de la formation ? - Pilotage d'une ligne de production semi-automatisée des matériaux pour la construction et l'industrie - Entretien de l'installation et maintenance du premier niveau - La fabrication des produits et matériaux pour la construction et l'industrie - Le conseil dans la prise de commande - Participer à la prévention des risques physiques et à l'intervention en cas d'accident dans les installations de production de carrières et matériaux - Les interventions de dépannages mais aussi de réparations d'ordre mécanique, hydraulique et pneumatique ou de travaux de soudure ou d'électricité Description du profil : Les pré-requis ? - Attrait pour la technique - Assidu et réactif - Autonome et force de proposition - Adaptable à un environnement de travail pouvant être bruyant/poussiéreux/dépendant des conditions climatiques - Sens du service client - Fortement sensibilisé à la sécurité liée aux environnements de production Vous vous posez encore des questions ? Contactez nous ! Nous vous apporterons tous les éléments complémentaires nécessaires à la compréhension du projet.
RESPONSABILITÉS : Vous aidez et accompagnez les personnes en situation de handicap dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie Vos missions : - Vous assurez une présence éducative et veillez à l'organisation et au bon déroulement du service durant les fonctions de lever, journée, soirée. - Vous assurez un soutien éducatif et une aide auprès des personnes nécessitant une aide ponctuelle ou un suivi plus régulier par rapport à l'hygiène (corporelle, chambre, linge ). - Vous veillez à la sécurité des résidents et prévenez des risques éventuels. - Vous assurez un accompagnement éducatif et social en développant l'autonomie des personnes en cohérence avec leur projet de vie personnalisé, à travers les actes courants de la vie quotidienne. - Vous transmettez vos actions et observations, oralement et sur informatique ; vous prenez connaissance des transmissions, rendez-vous programmés et consignes diverses notés sur le logiciel. - Vous réapprovisionnez les consommables nécessaires à l'activité quotidienne et maîtriser les consommations. Vous contribuez aux écrits professionnels pour assurer le suivi et la cohésion des accompagnements. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-faire : - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Connaissance de l'outil informatique - La connaissance du logiciel Netsoins serait un plus Savoirs être : - Implication dans les missions demandées - Qualités relationnelles - Travail en équipe - Polyvalence et capacité d'adaptation - Ponctualité - Motivation pour travailler auprès des personnes accueillies - Respect de la confidentialité - Posture professionnelle Vos qualités relationnelles vous ont permis de développer votre sens de l'écoute et du dialogue auprès de nos résidents. Elles vous permettent de collaborer positivement au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Rigoureux et organisé, vous respectez les process internes de prise en charge et d'accompagnement des résidents pour en garantir la sécurité et assurer leur bien-être. Assise sur des valeurs fortes d'Ouverture, de Solidarité, d'Engagement, de Respect, notre Association est engagée à promouvoir l'égalité et la diversité, dans le recrutement et le développement de ses collaborateurs.
L'Association Anne Boivent accueille des enfants et des adultes en situation de handicap, des personnes âgées et plus généralement toute personne en situation de fragilité. Elle a pour but de les accompagner en tenant compte de leur histoire et de leur environnement. La Maison d'Accueil Spécialisée Gaifleury se situe à St Georges de Reintembault, entre Fougères et Avranches. L'établissement accueille des résidents polyhandicapés ou présentant des troubles neurodéveloppemen...
L'Association Anne Boivent accueille des enfants et des adultes en situation de handicap, des personnes âgées et plus généralement toute personne en situation de fragilité. Elle a pour but de les accompagner, en tenant compte de leur histoire et de leur environnement. La Maison d'Accueil Spécialisée Gaifleury se situe à St Georges de Reintembault, entre Fougères et Avranches. L'établissement accueille des résidents polyhandicapés ou présentant des troubles neurodéveloppeme...
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : St Laurent de Terregate (50) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Notre partenaire, localisé sur Saint-James, est spécialisé dans la fabrication de vêtement de qualité. Rythme : du lundi au vendredi Horaires : de 8h à 16h (jusqu'à 17h lors des fortes périodes d'activité) Contrat : en intérim, avec des projections vers le long terme Prise de poste : dès que possible Selon vos compétences, vous pouvez être en charge de diverses missions : sur le poste à la coupe : coupe, contrôle des panneaux, défilage des cols, pose de boutons pression, contrôle des accessoires, utilisation de patrons...etc ; sur le poste au montage : assemblage des modèles avec une haute précision sur machines à coudre (piqueuse plate, surjeteuse, remailleuse, machines spéciales) ; sur le poste au contrôle et finitions : contrôle visuel des produits finis, pose d'étiquettes, couture à la main pour corriger des potentiels défauts ou faire des finitions ; sur le poste au remaillage : alimente la machine en fil, monte les aiguilles, règle la tension et la longueur du point, afin d'assembler les divers pièces et d'effectuer les coutures. Vous justifiez d'une première expérience dans la couture/confection ou métiers en lien : prêt à porter, mode ; Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de la machine à coudre et/ou avec la couture main ; Vous êtes une personne minutieuse, méthodique et rigoureuse ; Vous faites preuve de dextérité et de précision.
Vous êtes à la recherche d'un emploi, d'une nouvelle opportunité professionnelle à court, moyen ou long terme ? Choisissez NORMAN RECRUTEMENT, depuis 2006 ses effectifs formés et expérimentés dans le domaine des ressources humaines vous mettent à disposition son expertise et ses réseaux en Normandie, Bretagne et sur l'île de La Réunion. Accompagnement ; Conseils ; Écoute ; Proximité Proactivité ; Qualité ; N'attendez plus, contacter nous : www.normanrecrute...
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Saint James (50) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Description du poste : Votre futur poste Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide et poursuivre votre carrière dans un environnement industriel exigeant où la satisfaction de nos clients est un enjeu majeur ? Vous recherchez à renforcer votre expertise au sein d'un laboratoire industriel et gagner rapidement en autonomie ? Venez vivre votre #LactalisExperience et rejoignez l'équipe du laboratoire de la Société Beurrière d'Isigny le Buat (50) spécialisée dans la fabrication de beurre à marques PRESIDENT. Vous aurez l'opportunité de renforcer votre expertise en matière d'analyses liées à la production laitière ! Au sein d'une équipe et grâce à l'accompagnement de votre manager Clotilde, Responsable Laboratoire, vous développez votre pratique des techniques d'analyses. Afin de garantir la qualité de nos produits et satisfaire nos consommateurs, vous : Réalisez les analyses physico-chimiques et bactériologiques liées à notre activité de fabrication de beurre Prélevez, préparez des échantillons et réalisez des analyses selon des protocoles analytiques Interprétez et enregistrez les résultats et alertez en cas de déviation des résultats Gérez les stocks nécessaires aux analyses quotidiennes Participez à la formation et à l'intégration de nouveaux collaborateurs Garantissez le respect de nos exigences en termes de sécurité, hygiène et qualité de nos produits Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaires de journée. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Grâce à ce poste, vous renforcerez vos compétences en procédés d'analyses et interprétation des résultats. Dans une logique perpétuelle d'amélioration continue, vous pourrez être force de proposition ! Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé et adapté à vos besoins pour construire votre projet professionnel avec des perspectives d'évolution vers un poste de Responsable Laboratoire ou sur des fonctions Qualité tant en France qu'à l'international. Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations importantes liées au travail posté, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE. Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Vos atouts Vous êtes diplômé d'une formation Bac+2/+3 en chimie/laboratoire, idéalement consolidée par une expérience réussie dans un laboratoire ? Vous souhaitez découvrir l'univers laboratoire dans l'environnement passionnant et challengeant de l'agroalimentaire ? Vos qualités d'organisation, votre curiosité et votre sensibilité produit vous permettront de réussir dans cette fonction. Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » ! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines. Description du profil : Vous êtes diplômé d'une formation Bac+2/+3 en chimie/laboratoire, idéalement consolidée par une expérience réussie dans un laboratoire ? Vous souhaitez découvrir l'univers laboratoire dans l'environnement passionnant et challengeant de l'agroalimentaire ? Vos qualités d'organisation, votre curiosité et votre sensibilité produit vous permettront de réussir dans cette fonction.
Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez, l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin de Louvigné-du-Désert (35). Ce que l'on attend de vous : * Gestion et animation de rayon * Expertise technique sur les produits agricoles (certiphytos si possible ) * Conduite d'engins de manutention * Gestion de la collecte saisonnière des céréales * Satisfaction clients et adhérents Notre approche et nos valeurs pour ce métier : * La sécurité pour tous * Accueil et conseil avec le sourire * Sens du commerce, du service et du résultat * Esprit d'équipe Notre accompagnement : * Une synergie avec vos collègues et les experts métiers * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution Votre profil : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS agricole * Connaissances agricoles et du métier du grain * Certiphyto et permis cariste * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Rejoignez-nous !
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé concrètement en faveur de l'accueil et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au Responsable de site, vous aurez un poste clé dans l'amélioration et l'optimisation du fonctionnement de nos équipements et infrastructures. Vous serez en charge de plusieurs missions essentielles liées à la maintenance, à la fiabilité du magasin des pièces de rechanges et l'efficacité des interventions. Vous serez notamment amené(e) à : - Faire le suivi administratif du service maintenance: demande d'achat, recoupement entre BL et facture, Suivi sous Excel, suivi avec la GMAO de façon simple et efficace. - Participer à l'élaboration du budget annuel de la maintenance. - Gèrer le stock de pièces détachées: quantité, Kanban, inventaire, coût d'inventaire, pièces critiques, identification de chaque pièce. - Etre le responsable du rangement de sa zone mécanique en binôme avec le technicien du site - Suivre les contrôles réglementaires et périodiques des équipements - Rédiger et communiquer les procédures. - Faire un suivi des contrats d'entretien annuels. - Commander les EPI et Hygiène, gestion des bennes de déchets. - Gestion du parc des voitures de l'entreprise - Réaliser le suivi technique des logements de l'entreprise. - Participer à l'aménagement des logements de l'entreprise. Les missions du magasinier sont variées. Celui-ci devra mener les actions nécessaires à la finalité du poste compte tenu des évolutions des situations. Titulaire d'une formation Bac Pro et + , vous justifiez d'une expérience de 3 ans en maintenance / magasin de pièces / méthodes. Vous avez des compétences en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme ainsi que la gestion du froid et la gestion du chaud. Vous maitrisez la GMAO et l'informatique en général. De nature curieuse, vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Evidemment, vous partagez nos valeurs : bienveillance et convivialité ! Le plus : une connaissance ou expérience en froid industriel. Salaire selon profil et expérience Flexibilité des horaires (environnement agricole)
Fondée en 2009 aux portes de la Bretagne, notre entreprise LOU Légumes est une entreprise familiale et conviviale qui a pour volonté de faire revivre un métier quasi-disparu en France : la production de champignons frais. Aujourd'hui nous avons trois champignonnières, une aux portes de la Bretagne (Poilley 35), la deuxième au cœur du bocage mayennais (Landivy 53) et la dernière au pied des volcans d'Auvergne, à Chaspuzac (43). Nous recrutons pour nos sit...
Acheteur estimateur bovins (F/H) © Au sein de l'organisation de producteurs bovins Ter'Elevage, vous intégrez une équipe de 4 commerciaux acheteurs estimateurs. Dans votre quotidien, vous serez amené à : - Estimer les bovins à la ferme (poids, classement, engraissement, ...) - Réaliser l'acte d'achat et de vente des bovins auprès des adhérents et des clients amonts, en tenant compte des besoins et tendances communiquées par les chefs de marché aval ainsi que les commerciaux du service bovins maigre et veaux. - Prospecter pour le développement commercial de la zone confiée (départements 14/61/50 - zone à définir ensemble) - Être garant de la réalisation de vos objectifs de marge et assurer un reporting régulier de votre activité et de votre prévisionnel auprès de votre responsable - Collecter les veaux dans le respect des règles de sécurité et de bien-être animal (20% du temps) - Travailler en étroite collaboration avec les services internes : transport, logistique, centre de tri d'allotement, administratif, facturation. Les + du poste : · La polyvalence et la diversité des missions à la fois opérationnelles sur le terrain ou plus stratégiques (relations commerciales BtoB) · De l'autonomie et des responsabilités au sein d'un environnement de travail dynamique et stimulant · Un esprit PME avec les avantages d'un grand groupe Les conditions d'emploi : Déplacements quotidiens sur la zone géographique confiée - véhicule de service et prise en charge des repas selon barème en vigueur. Salaire de base fixe + prime d'ancienneté (0,5% / an) + 13ème mois + prime variable de 15 % + mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, intéressement/participation, avantages CSE. Des relations simples et respectueuses basées sur la confiance réciproque, la possibilité de se former et d'évoluer en interne, en plus d'un accompagnement Profil : Formation supérieure agri/agro, commerciale idéalement spécialisée en production animale, acheteur estimateur de bétail, produits carnés... Expérience commerciale probante sur le terrain auprès d'une clientèle d'éleveurs, idéalement dans l'achat estimation et/ou la commercialisation de bovins et/ou veaux, au sein d'un groupement de producteur, chez un intégrateur ou un industriel de la viande. La connaissance de l'amont à l'aval de la filière viande et des réseaux de distribution est un plus. Excellent sens relationnel, solides aptitudes commerciales, ténacité, force de persuasion, autonomie et organisation. Si vous avez la certitude que la vraie richesse est là, sous nos pieds... alors, rejoignez la coopérative qui à la main et le cœur verts Poste en CDI
RESPONSABILITÉS : L'équipe de Louvigné du Désert recherche un(e) agent d'entretien industriel qui : - Sera chargé d'assurer le nettoyage de l'usine selon le programme fixé. A ce titre, il sera responsable de la propreté des différents étages de l'usine (principalement du dépoussiérage par aspiration mobile, balayage) et du bon fonctionnement de ses outils de travail ; - Sera chargé de remonter les informations d'amélioration/les dysfonctionnements pouvant toucher à la sécurité à l'équipe de maintenance ; - Gérera l'échantillothèque (rotation des échantillons et élimination des périmés,.) Il/Elle pourra être amené(e), selon le profil et ponctuellement, à occuper le poste de cariste au sein de notre plateforme logistique. Condition du poste : Poste basé à Louvigné du Désert (35) en CDI dès que possible Poste temps plein 35h Travail en horaire de journée (les horaires seront définis lors de l'embauche en fonction de vos éventuelles contraintes personnelles) Package de rémunération : 12€/l'heure sur 13 mois + mutuelle/prévoyance + épargne salariale selon accords en vigueur + CSE dynamique. Mobilité professionnelle (évolution de carrière, géographique.) et parcours possible au sein du groupe Terrena. PROFIL RECHERCHÉ : Au-delà de votre expérience, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité. - Vous êtes autonome, rigoureux et attaché au respect des consignes et des procédures - Vous êtes idéalement titulaire du CACES 3
La marque Nutréa et les équipes associées sur les zones Pays de Loire et Normandie ont rejoint début 2024 la société NOREA. Nutréa Pays de Loire et Normandie assure la fabrication et la commercialisation de 130 000 tonnes d'aliments Ruminants auprès de ses clients directs et des distributeurs.
Notre agence FOOD INTERIM de Liffré, spécialisée dans les métiers de la restauration RECRUTE DES SERVEURS pour les prestations traiteur à venir afin de renforcer ses équipes.Vous interviendrez principalement sur des prestations type séminaire, repas d'entreprise, cocktail, mariages...Missions en SEMAINE midi et/ou soir + le SAMEDI et DIMANCHE .Vos missions seront :- Mise en place de la salle- Dresser et débarrasser les tables- Service des cocktails et repas à table (port d'assiettes)- Entretien et nettoyage de la sallePrestations sur le secteur de Tinténiac et alentours (possibilité d'organisation de covoiturages entre intérimaires)
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Après une période d'accompagnement à votre prise de poste, vous aurez pour missions principales : Conduite d'installation : Conduire, régler, surveiller et maintenir l'installation pour garantir la qualité du produit, régler les paramètres des machines dans un souci de productivité et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). Qualité, Sécurité et Environnement : Vérifier la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels.), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, maintenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords. Maintenance de premier niveau : Alerter de tout dysfonctionnement et/ou assurer la maintenance de premier niveau, de tout incident dans le déroulement des opérations. Conduite de chariot élévateur : Conduire un chariot catégorie 3 pour le chargement des camions ; suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). Description du profil : Poste à pourvoir dans la durée, une expérience significative dans un domaine similaire serait appréciée, vous travaillez en 3*8 du lundi au vendredi, vous bénéficierez de majoration de nuit, prime de panier jour/nuit
Description du poste : Notre client recherche une personne impliquée pour concevoir des pièces en matériaux composites à travers le procédé de stratification, qui assurera les tâches suivantes : - Découper les renforts à dimension, préparer les résines - Imprégner les renforts de résine - Placer les inserts - Enlever les bulles d'air au rouleau - Placer les pièces au séchage, lancer et surveiller les cycles de traitement de solidification - Procéder au démoulage de la pièce - Vérifier la conformité de la pièce et remplir les supports d'activité Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) STRATIFIEUR(SE) habilité(e) à concevoir des pièces en matériaux composites, débutant(e) ou expérimenté(e), pour renforcer l'équipe de notre client. Profil attendu : - Capacité à élaborer des pièces en matériaux composites par procédé de stratification - Sens des détails et de la précision dans le travail - Grande habilité manuelle et gestuelle - Rigoureux(se) et appréciant le travail d'équipe Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise en constante évolution.
Biogroup, acteur majeur français de la biologie médicale de proximité, prend en charge plus de 100 000 patients chaque jour et propose un panel de plus de 2 000 examens biologiques de routine et spécialisés. BIOGROUP recherche plusieurs Technicien(nes) pour la réalisation des analyses de Microbiologie, au sein de son Plateau Technique situé à Noyal-Châtillon-Sur-Seiche, pourvu d'infrastructures et équipements modernes, permettant un grand niveau d'expertise et de service rendu aux patients. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les analyses et en assurer la validation analytique - Assurer le bon fonctionnement des automates (Entretenir le matériel notamment par la réalisation des maintenances) - Réaliser les éventuelles techniques manuelles - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'amélioration du système qualité du laboratoire Vous souhaitez aujourd'hui rejoindre une structure de santé majeure dans le domaine de la biologie médicale, dotée d'une éthique importante, dédiée aux patients, vous permettant de développer votre carrière et d'exercer votre métier dans des conditions optimales ? Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Profil recherché : Au-delà du diplôme requis pour exercer sur ce secteur (Diplôme de technicien supérieur en Biologie Médicale, DUT faisant partie de la liste des diplômes exigés pour travailler en biologie médicale), nous recherchons avant tout une personne rigoureuse, réactive étant force de propositions sur l'amélioration continue du poste et de son environnement. Conditions du poste : Poste basé à Noyal Chatillon sur seiche. Contrat 35H/semaine 1 samedi sur 3 travaillé Horaires 16h - 1h Rémunération selon grille interne, taux horaire à compter de 12,53€ bruts Majoration des heures de nuit Autres avantages : participation aux bénéfices de l'entreprise, CSE, mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur pour la partie salarié Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,53€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Disponible le week-end * Travail de nuit * Travail en journée * Travail en soirée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Contrat: CDD, CDI, mutation Temps de travail : 35h/semaine annualisé, la semaine astreinte de 18 h à 20h et du samedi au dimanche : astreinte de 8h30 à 20h Missions principales : Le manipulateur en électroradiologie médicale réalise des actes relevant de l'imagerie médicale qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement impliquant l'utilisation des rayons ionisants ou non, ou d'autres agents physiques. Il assure la prise en charge psychologique et somatique de la personne soignée (consultations externes, urgence ou hospitalisé). Activités principales : - Activité d'accueil, d'information et de préparation du patient : Accueillir le patient o Vérifier l'identité du patient, informer le patient sur le déroulement de l'examen, rassurer le patient, répondre aux questions du patient et de sa famille dans la limite de ses compétences, en fin d'examen, transmettre à l'équipe soignante dont dépend le patient les informations ou problèmes survenus le cas échéant - Activités de soins : Aide au déshabillage et habillage si besoin, contribuer au confort du patient, surveillance de l'état clinique du patient, respecter les règles d'hygiène à chaque étape de l'examen, préparer et administrer par voie rectale des produits de contrastes ou autres substances, sur prescription médicale et sous contrôle d'un médecin. - Activités techniques : Effectuer les réglages et déclencher les appareils selon les procédures et protocoles, dans le respect des principes de radioprotection en radiologie, s'assurer du bon fonctionnement du matériel, en prendre soin et en assurer l'entretien, recueillir et traiter les images, réaliser les contrôles qualité. - Activités administratives : Organiser le flux de patients en tenant compte des demandes en interne (urgences, médecine, SSR) et des rendez-vous en externes en collaboration avec la secrétaire, coter les actes sur le logiciel métier (activité 7 du référentiel d'activités). PROFIL RECHERCHÉ : Niveau d'études / formation : - DE MERM (Diplôme d'État Manipulateur d'Electroradiologie Médicale) - DTS IMRT (Diplôme de Technicien Supérieur en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique) Connaissances théoriques et pratiques : - Radioprotection - Démarches qualité - Cotation - Matériel et équipement d'imagerie médicale - Logiciel métier dédié en radiologie médicale Compétences professionnelles ou « savoir-faire » : - Optimiser les doses d'exposition délivrées aux patients, dans le cadre des règles de radioprotection - Évaluer la qualité des pratiques dans le domaine d'activité, de soins - Détecter les situations à risque et déclencher les actions adaptées Qualités personnelles et relationnelles ou « savoir-être » : - Capacité à communiquer au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Respect du patient et des familles - Avoir le sens de l'éthique - Maîtrise de soi, patience - Conscience professionnelle - Esprit d'équipe - Sens des responsabilités individuelles et collectives - Disponibilité - Savoir prendre des initiatives pertinentes - Être en capacité de ne pas porter de jugements de valeur
Le centre hospitalier de Saint-Hilaire est un établissement public de santé. Il est situé dans le sud manche au carrefour des Pays de la Loire et de la Normandie sur la commune de Saint-Hilaire-du Harcouët.
Biogroup, acteur majeur français de la biologie médicale de proximité, prend en charge plus de 100 000 patients chaque jour et propose un panel de plus de 2 000 examens biologiques de routine et spécialisés. BIOGROUP recherche un Technicien(ne) analytique pour la réalisation des analyses de Microbiologie, au sein de son Plateau Technique situé à Noyal-Châtillon-Sur-Seiche, pourvu d'infrastructures et équipements modernes, permettant un grand niveau d'expertise et de service rendu aux patients. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les analyses et en assurer la validation analytique - Assurer le bon fonctionnement des automates (Entretenir le matériel notamment par la réalisation des maintenances) - Réaliser les éventuelles techniques manuelles - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'amélioration du système qualité du laboratoire Vous souhaitez aujourd'hui rejoindre une structure de santé majeure dans le domaine de la biologie médicale, dotée d'une éthique importante, dédiée aux patients, vous permettant de développer votre carrière et d'exercer votre métier dans des conditions optimales ? Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Profil recherché : Au delà du diplôme requis pour exercer sur ce secteur (Diplôme de technicien supérieur en Biologie Médicale, DUT faisant partie de la liste des diplômes exigés pour travailler en biologie médicale), nous recherchons avant tout une personne rigoureuse, réactive étant force de propositions sur l'amélioration continue du poste et de son environnement. Conditions du poste : Poste basé à Noyal-Chatillon-sur-seiche à pourvoir dès que possible Contrat CDI 35H/semaine. Amplitude horaire : 7h à 22h. 1 samedi travaillé sur 3. Les jours fériés et dimanches peuvent également être travaillés selon roulement. Rémunération selon grille interne Autres avantages : mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur, participation aux bénéfices de l'entreprise, CSE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿900,43€ par mois Programmation : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Opérateur de Fabrication H/F Nous recherchons pour notre usine de nutrition animale, basée à Louvigné du Désert (35), un opérateur de fabrication (F/H) pour assurer la réception, la fabrication et l'expédition des aliments pour animaux dans le respect de la réglementation et des normes qualité pour garantir la conformité du produit.Vous rejoignez l'équipe d'Hugues, Responsable d'usine.Après une période d'accompagnement à votre prise de poste, vous aurez pour missions principales :Conduite d'installation : Conduire, régler, surveiller et maintenir l'installation pour garantir la qualité du produit, régler les paramètres des machines dans un souci de productivité et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures).Qualité, Sécurité et Environnement : Vérifier la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels.), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, maintenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords.Maintenance de premier niveau : Alerter de tout dysfonctionnement et/ou assurer la maintenance de premier niveau, de tout incident dans le déroulement des opérations.Conduite de chariot élévateur : Conduire un chariot catégorie 3 pour le chargement des camions ; suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures).Conditions proposées :Un parcours d'intégration à la prise de poste vous sera proposéHoraires de Travail en 3x8Heures de nuit majoréesPrime panierNos avantages :· 13ème mois· Mutuelle et prévoyance· Epargne salariale selon les accords en vigueur· Comité d'entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, réduction sur activités culturelles.) Profil : Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité· Vous êtes autonome, rigoureux et attaché au respect des consignes et des procédures.· Vous appréciez de travailler en autonomie,· Vous possédez une première expérience en milieu industriel fortement automatisé· Idéalement, vous avez déjà votre CACES 3 Poste en CDI
Description du poste : Spécialisé dans la production de poudre de lait, notre partenaire basé à St-Hilaire-du-Harcouët recrute un Responsable d'atelier Aliments (F/H). Rattaché(e) au Directeur d'usine du site SOFIVO de Pontmain-St Hilaire, vous aurez pour principales missions d'assurer la fabrication des aliments sur le site de St Hilaire du Harcouët dans le respect des critères coûts, qualité, délais et des cahiers des charges définis. Type de contrat : en CDI Rythme de travail : horaire de journée À ce titre, vos missions seront de :***Assurer la réalisation du programme de fabrication dans le respect des délais et des coûts ; * Réaliser le planning des équipes ; * Garantir la conformité des produits fabriqués par le respect des procédures, des formules, des autocontrôles ; * Assurer le management de l'équipe en veillant à l'évolution des collaborateurs selon la politique RH ; * Entretenir et développer un climat social favorable à l'épanouissement de tous les collaborateurs ; * Veiller au respect des règles d'hygiène, de qualité, de sécurité et de respect de l'environnement ; * Assurer le bon état de fonctionnement et de propreté des installations ; * Suivre l'efficience des installations et en permanence l'améliorer ; * Proposer toute amélioration permettant le développement des performances du site. Les avantages perceptibles :***Prime 13ème mois ; * Prime vacances ; * Intéressement et participation avec possibilité de placement PEG / PERCO ; * Avantages disponibles grâce au CSE ; * Congés supplémentaires grâce aux années de fidélité (critères d'ancienneté) ; * Divers autres avantages : développement de plan de formation, bien-être au travail...etc. Description du profil : Vous êtes issu(e)s d'une formation BTS IAA ou Ingénieur de formation agroalimentaire ; Vous justifiez idéalement d'une expérience significative en industrie et en management d'équipe ; Vous avez le sens du travail en équipe et un goût prononcé pour le terrain ; Vous êtes autonome, organisé(e), force de proposition et avez le sens de la communication.
Description du poste : Votre futur poste Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ? Vous recherchez un poste polyvalent dans un environnement automatisé et vous offrant de réelles responsabilités ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel d'Isigny-Le-Buat (50) et spécialisé dans la fabrication de beurre à marques PRESIDENT. En véritable partenaire des équipes production, vous contribuez activement à la performance de l'usine par la fiabilisation et l'amélioration de nos installations. Rattaché à Anthony, Responsable Maintenance, vous intégrez une équipe où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. Grâce à votre engagement au quotidien et à notre accompagnement, vous : Assurez la maintenance préventive et curative de nos installations, de façon méthodique et en respectant le plan d'intervention Etes garant du suivi et de l'enregistrement de vos interventions et en assurez la communication auprès des équipes Contribuez à l'optimisation de notre outil de production en proposant des améliorations techniques Connaissez et appliquez les règles en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement Ce poste est à pourvoir en CDI. Une astreinte est prévue toutes les 13 semaines (week-end uniquement). Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Nous garantissons un parcours d'intégration et de formation au poste pour chacun de nos collaborateurs de façon à développer l'autonomie et la confiance. Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, en vous spécialisant dans un domaine (automatisme, mécanique,.) ou en devenant Chef d'Equipe, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement ! Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations liées au travail posté, intéressement, participation et abondement. Soucieux du bien-être de nos collaborateurs, les nombreuses actions engagées dans le domaine de la Qualité de Vie au Travail sur notre site vous garantiront un cadre de travail agréable. Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Vos atouts Vous êtes diplômé d'un Bac à Bac+3 en Maintenance industrielle ? Vos connaissances en mécanique, automatisme et électricité vous ont déjà permis de faire vos preuves dans un environnement industriel ? Alors ce poste est fait pour vous ! Votre capacité à travailler à la fois en autonomie et en équipe, votre goût pour la technique et une bonne méthodologie seront vos ingrédients indispensables pour réussir sur cette fonction. Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » ! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines. Description du profil : Vous êtes diplômé d'un Bac à Bac+3 en Maintenance industrielle ? Vos connaissances en mécanique, automatisme et électricité vous ont déjà permis de faire vos preuves dans un environnement industriel ? Alors ce poste est fait pour vous ! Votre capacité à travailler à la fois en autonomie et en équipe, votre goût pour la technique et une bonne méthodologie seront vos ingrédients indispensables pour réussir sur cette fonction.
Rejoindre une coopérative qui a toujours basé son développement sur un commerce autrement , ça vous tente ? Relevez le défi et devenez le prochain responsable hygiène et qualité H F de notre magasin U. Vous êtes l'interface clé entre les fournisseurs, le magasin et ses clients pour garantir la qualité et la sécurité alimentaire.Vous coordonnez les procédures de travail dans le cadre d'une démarche qualité et assurez l'hygiène alimentaire selon les normes en vigueur (traçabilité, gestion de crise...).Vous veillez à ce que l'ensemble des réglementations en vigueur soient respectées par le magasin. Vous réalisez des audits internes.Vous sensibilisez et formez les collaborateurs à la démarche qualité.Vous êtes l'interlocuteur privilégié des services officiels (Services Vétérinaires, Direction de la Consommation, Concurrence et Répression des Fraudes, ...).Vous supervisez et contrôlez la bonne gestion de retrait et de rappel des produits. Contrat : CDI Temps plein Service : Qualité Sécurité Environnement Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 15 Salaire maximum : 16 Type de salaire : Horaire Brut (EUR) Organisé et rigoureux, vous avezle sens des responsabilités et faites preuve d'initiative.Pédagogue, vous disposez d'excellentesqualités relationnelles et justifiez d'une expérience réussie dans le domainede l'hygiène et de la qualité.Réactif et organisé, vous êtestoujours en quête d'amélioration afin de garantir la satisfaction de votreclientèle.Comme nous, vous êtes engagé pourun commerce responsable et de qualité. Vous épanouir à nos côtés Chez U, nous ne noussatisfaisons pas de l'existant et nous comptons sur vous et sur votreengagement pour partager notre vision du commerce autrement. Nous sommes àl'écoute de vos idées. Votre évolution et votreformation nous tiennent à coeur, c'est pourquoi nous mettons tout en uvre pourdévelopper vos compétences techniques et votre savoir-être : c'est ça,être un commerçant à visage humain.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble ?N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commenceavec vous.
BIOGROUP, leader de la biologie médicale, recrute pour le développement de ses opérations dans le Grand Ouest. Au sein du plateau technique de Noyal Châtillon sur seiche, vous intégrez l'équipe du centre de tri et prenez part aux missions suivantes : - Déballer et trier des échantillons biologiques ; - Enregistrer informatiquement les dossiers des patients dans notre logiciel interne ; - Comptabiliser les échantillons ; - Assurer la traçabilité de la réception ; - Etiqueter les échantillons ; - Vérifier la conformité des échantillons (concordance d'identité, contrôle de prescription, type de tube, volume, détails, péremption) ; - Signaler les échantillons non conformes ; - Trier les échantillons selon les portoirs de destination technique ; - Acheminer les échantillons en technique ; - Assurer le colisage ; - Archiver, classer les dossiers patients Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), autonome, ayant le sens du travail en équipe. Une maitrise des outils bureautique est nécessaire. Conditions du poste : Type de contrat : CDI Temps plein Lieu de travail : Noyal Chatillon sur Seiche Rémunération mensuelle proposée : 1798.09€ bruts Autres avantages : mutuelle d'entreprise, CSE. Amplitude horaire : 7h30 - 19h en semaine, 9h45 -18h le samedi avec une rotation sur les différents postes horaires et sur les samedis travaillés Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿798,09€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Disponible le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Conducteur de ligne (H/F) - Interim Interaction Fougères, recherche pour son client, acteur majeur de l'agriculture et de l'agroalimentaire en France un conducteur de ligne H/F en Intérim pour assurer la réception, la fabrication et l'expédition des aliments pour animaux dans le respect de la réglementation et des normes qualité pour garantir la conformité du produit. Après une période d'accompagnement à votre prise de poste, vous aurez pour missions principales : - Conduite d'installation : Conduire, régler, surveiller et maintenir l'installation pour garantir la qualité du produit, régler les paramètres des machines dans un souci de productivité et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). - Qualité, Sécurité et Environnement : Vérifier la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels...), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, maintenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords. - Maintenance de premier niveau : Alerter de tout dysfonctionnement et/ou assurer la maintenance de premier niveau, de tout incident dans le déroulement des opérations. - Conduite de chariot élévateur : Conduire un chariot catégorie 3 pour le chargement des camions ; suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). Horaires: horaires de Travail en 3x8 - Heures de nuit majorées - prime panier Rémunération: taux horaire compris entre 12.13 et 12.70EUR - Panier jour 5,50 EUR-Panier nuit : 7,10EUR + 5,89 EUR (assujetti à cotisation) - Majoration à 45% Profil : Vous avez déjà eu une expérience similaire en industrie Poste en INTERIM
Monteur en pneumatique (H/F) Manpower AVRANCHES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Monteur en pneumatique (H/F) Au sein d'un service maintenance PL de 10 personnes, votre mission principal consiste à piloter votre parc de pneus. ?Vous pouvez éventuellement intervenir sur de la mécanique PL et du contrôle hayon en missions annexes. Le parc est constitué de 130 moteurs et 200 semis. Vous intervenez sur environ une quinzaine de pneumatiques par semaine. Pour ce faire, vous êtes équipé d'une machine à monter/démonter les pneus, d'une équilibreuse et de tout le nécessaire pour mener à bien votre mission. Vous intervenez sur des véhicules poids lourds (porteur, semi et camion-remorque) des marques DAF / SCANIA / VOLVO / MERCEDES. ?Travail : du lundi au samedi midi Repos : les samedis après-midi, dimanche + un jour entier dans la semaine = 2 jours et demi/semaine. Vous avez des connaissances de base en pneumatique (expérience souhaitée). Vous êtes sérieux et rigoureux et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. Ce poste correspond à vos projets ? ou à postuler en ligne ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Profil : Monteur en pneumatique (H/F) Poste en CDI
RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier recherche un cadre supérieur de santé à 50% sur CH de St Hilaire du Harcouët et à 50% sur le CH de Mortain. OBJECTIFS GENERAUX La Direction de la sécurité et de l'organisation des soins pilote d'une part, l'organisation paramédicale des pôles d'activités cliniques et la mise en oeuvre du projet de soins, et d'autre part la politique d'amélioration de la sécurité et de la qualité. Son action s'inscrit dans la logique territoriale portée par le Groupement Hospitalier Mont-Saint-Michel et dans le cadre de la direction commune Hôpitaux du Sud Manche (HSM), Saint-Hilaire-du-Harcouët (SHH), Mortain (Mrt), Saint-James (StJ). Le Cadre supérieur de santé / coordinateur des soins assume la coordination des services de soins ou équipes transversales relevant de son pôle ou de son (ses) établissement(s) Activités principales : - Porter les orientations définies dans le projet d'établissement, projet médical partagé - Contribuer à la mise en œuvre des priorités du projet de soins, des projets de pôles, du programme d'amélioration de la sécurité et de la qualité des soins - Assumer les missions transversales confiées par la DSOS - Animer une équipe de cadres de santé / IDEC qui œuvre collectivement pour ➢ Garantir la sécurité et la qualité des soins ➢ Optimiser les prises en charges des patients / résidents ➢ Promouvoir la bientraitance ➢ Responsabiliser les professionnels - Développer le travail en réseau et en partenariat au niveau territorial, régional et national PROFIL RECHERCHÉ : Niveau d'études / formation : - Titulaire du diplôme de cadre de santé, - Exercice minimum de 3 ans en qualité de cadre de santé. - Expérience significative de gestion d'équipe et de conduite de projets
Le centre hospitalier de Saint-Hilaire est un établissement public de santé. Le CH de Saint-Hilaire-du-Harcouët propose des services « classiques » de médecine, SSR, EHPAD et SSIAD. De plus, il offre un service d'urgences / SMUR associé à un service de radiologie conventionnelle. Il offre également des consultations avancées de spécialistes venant des Hôpitaux du Sud Manche et emploie 270 agents.
Description du poste : En intégrant la Division Lactalis Beurre et Crème sur notre site d'Isigny Le Buat (50 - à proximité d'Avranches), spécialisé dans la fabrication de beurres à marques Président (45 000 tonnes de produits/an), vous pilotez la performance de votre atelier REPC (Réception/Ecrémage/Pasteurisation/Concentration) ouvert 24h/24, 7j/7. Rattaché à Philippe, Responsable d'Exploitation, et après une période d'intégration, vous: Managez et assurez la montée en compétences de votre équipe de 15 collaborateurs (1 technicien, 13 conducteurs d'installation et 1 alternant) : planning, gestion des heures, recrutement, intégration, formation, entretiens professionnels, communication, animation d'équipe etc. ; Assurez la sécurité des hommes, de la qualité, de la sécurité alimentaire, et l'impact de l'atelier sur l'environnement ; Animez la performance de votre atelier avec une prise de décision au plus près du terrain : respect des bonnes pratiques de production, maîtrise des standards, recherche des causes d'incident, reporting et consolidation de KPI's ; Participez activement à l'amélioration continue et aux projets de votre atelier en étant proactif et force de proposition ; Préparez, participez et suivez les plans d'actions des différentes réunions inter-services. Ce poste est à pourvoir en CDI. Description du profil : Fort d'une expérience significative d'encadrant au sein d'un atelier de production en industrie, vous avez acquis de bonnes connaissances des process ainsi qu'une véritable passion pour le management d'équipe.
Vous intervenez au sein d'une société spécialisée dans la viande porcine. De taille humaine, chaque salarié apporte sa pierre à l'édifice pour parvenir au résultat qui est la satisfaction client. En tant qu'aide fabrication dans l'atelier saucisserie, vous effectuerez diverses tâches de manutention et selon votre implication, vous serez amené à être formé sur des gestes et des actions plus techniques. Conditions de travail : - travail au froid (4°c) - rythme cadencé - horaire de matin du lundi au vendredi : 06 h 00 > 14 h 00 - Contrat de mission à la semaine renouvelable selon la satisfaction commune - rémunération : - SMIC (11,65 € brut / heure - négociable selon votre expérience et vos compétences) - prime de froid (4 % du taux horaire / heure travaillée) - prime d'habillage / déshabillage (0.47 € brut / heure travaillée) Expérience avérée et réussie dans le domaine de l'agroalimentaire et le travail de la viande en particulier. Personne disposée à s'engager dans le projet de l'entreprise à moyen, long terme.
Vous êtes à la recherche d'un emploi, d'une nouvelle opportunité professionnelle à court, moyen ou long terme ? Choisissez NORMAN RECRUTEMENT, depuis 2006 ses effectifs formés et expérimentés dans le domaine des ressources humaines vous mettent à disposition son expertise et ses réseaux en Normandie, Bretagne et sur l'île de La Réunion. - Accompagnement ; - Conseils ; - Écoute ; - Proximité - Proactivité ; - Qualité ...
Conducteur d'installations IAA (H/F) Manpower AVRANCHES recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur d'installations IAA (H/F). Vous cherchez un poste polyvalent dans un environnement automatisé vous offrant de réelles responsabilités ? Rattaché à Alexis, Responsable de l'Atelier Traitement, vous intégrez une équipe de 15 personnes où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. En tant que Conducteur/ce de Ligne, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, voici votre quotidien : - Vous anticipez et organisez votre travail pour assurer le programme journalier de fabrication - Vous pilotez les installations automatisées, contrôlez et enregistrez les paramètres de production - Vous établissez des pré-diagnostics et assurez la maintenance de 1er niveau - Vous participez à l'amélioration continue de l'atelier Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaires 3*8 qui vous sont communiqués via un planning établi en amont et vous permettent de bénéficier d'une rémunération avantageuse. Avantages : - Épargne salariale - RTT Types de primes et de gratifications : - 13ème Mois - Primes Vous justifiez d'une expérience similaire réussie ? Vous êtes autonome, curieux(se) et proactif(ve) et souhaitez évoluer au sein d'une équipe à taille humaine ? Si vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, qualité indispensable pour mener à bien vos missions, alors ce poste est fait pour vous ! Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » ! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez en ligne ou contactez-nous vite à notre agence ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Profil : Conducteur d'installations IAA (H/F) Poste en CDI
Rattaché(e) au responsable environnement et au responsable HSE, vous assurez l'exploitation et la maintenance de la station de traitement. Au niveau de l'exploitation : - Exploitation courante des installations - Effectuer les analyses d'autosurveillance de routine - Etablir les rapports de suivi des installations, et rendre compte - Entretien des bains, des laveurs, approvisionnement en eau, collecte des effluents - Assurer l'approvisionnement de l'eau dans l'atelier - Collecter les effluents des lignes Au niveau de la maintenance et l'entretien : - Maintenance courante des équipements électromécaniques selon planning de maintenance - Renseignement des bases de données - Assurer la maintenance curative, les dépannages, le suivi des réparations sous traitées - Être en mesure de communiquer les éléments relatifs à la mise en œuvre d'un devis pour un client à sa hiérarchie - D'une manière générale, recherche d'optimisations sur le fonctionnement pour diminuer le coût de l'exploitation du site - Entretien des cuves physico- chimiques et des filtres ainsi que le suivi des laveurs - Injections des bains usés selon les volumes et les résultats. - Gestion de la régénération et de détassage de la résine TP207 Au niveau relationnel : - Gérer la communication directe avec les chefs d'équipe au quotidien - Informer la hiérarchie des éventuelles anomalies, avant information au client - Relationnel avec les clients, participation éventuelle aux réunions périodiques - Réaliser un reporting constant et formalisé à fréquence hebdomadaire - Participer au bon déroulement des audits environnementVous êtes titulaire d'un BTS des métiers de l'eau ou une formation équivalente ? Vous êtes autonome, force de proposition et rigoureux ? Alors rejoignez-nous !
Au sein de notre site de production, vous aurez pour principale mission le pilotage des démarches d'amélioration continue dans tous les domaines en tant que pilote et référent(e). Animation de projet Lean - Etudier les différentes pistes d'amélioration pour atteindre les targets du budget - Gérer en mode projet tous les nouveaux dossiers (sécurité, qualité, coûts, flux.) - Piloter des chantiers d'amélioration (Hoshin, Ré-implantation, 5S...) - Suivre les indicateurs de ces projets (performance, productivité, coûts/ budget.) - Proposer les KPI pertinents, être force de proposition sur les objectifs et les plans d'action associés Support et formateur interne - Animer la collaboration avec l'ensemble des parties prenantes sur ces projets - Etudier, préparer et rédiger les documents relatif aux changements (humain, organisationnel.) - Apporter un appui aux services en terme de méthodologie et de déploiement d'outils de progrès - S'assurer de la bonne formation des acteurs sur les outils et projets - Participer activement aux nouveaux projets d'industrialisation Amélioration continue - Collaborer avec l'ensemble des services sur l'amélioration et la résolution de problèmes - Être force de proposition pour améliorer les process, les rendements et l'efficacité des équipements ou de l'organisation de travail - Animer des groupes de travail transversaux afin de déployer la démarche de progrès continu à l'ensemble des équipes. - Etre force de proposition pour le budget et les différents forecasts L'ensemble des activités se réaliseront dans le respect des règles de sécurité.Le poste est multi-sites et pourra être basé à Isigny-Le-Buat ou à Saumur avec des déplacement sur le deuxième site en fonction des sujets prioritaires. Vous avez déjà une expérience significative dans le Lean management ? Vous avez été porteur de projets Lean ? Vous aimez travailler en équipe, avec de la rigueur et un sens de l'organisation? Alors rejoignez-nous !
Au sein de nos ateliers, vous aurez pour principale mission la préparation et la réalisation des pièces par application de peinture. Pour cela, vous aurez à : - Maitriser les techniques élémentaires de préparation et de conditionnement des pièces - Prendre connaissance du planning de fabrication - Préparer la peinture - Régler les équipements d'application selon instruction - Appliquer les produits au pistolet - Retoucher et finir l'application - Contrôler la surface aux différentes étapes du process Toutes ces missions sont à réaliser dans le respect des règles de sécurité inhérentes au poste, pour l'ensemble des personnes environnantes (collègues et personnes externes) Vous participerez également à l'amélioration continue Poste à pourvoir en 2/8 ou 3/8 selon l'activité De formation initiale dans les domaines de l'application de peinture industrielle ou avec une première expérience réussie, vous maitrisez les techniques élémentaires de préparation, d'application de peinture et de conditionnement des pièces. Vous savez déchiffrer les fiches techniques et les plans de réalisation Vous avez une connaissance des risques chimiques liés à votre activité Vous avez quelques notions élémentaires en informatique Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, curiosité et sens de l'organisation. Rejoignez-nous !
Description du poste : Nous recrutons un responsable Atelier H/F pour notre client leader dans le domaine agro-alimentaire. Vos missions seront de : - Assurer la réalisation du programme de fabrication dans le respect des délais et des coûts - Réaliser le planning des équipes - Suivre l'efficience des installations et en permanence l'améliorer - Garantir la conformité des produits fabriqués par le respect des procédures, des formules, des auto-contrôles - Assurer le management de l'équipe en veillant à l'évolution des collaborateurs selon la politique RH - Proposer toute amélioration permettant le développement des performances du site SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : De formation BTS IAA ou Ingénieur de formation agroalimentaire, vous justifiez idéalement d'une expérience significative en industrie et en management d'équipe. Vous avez le sens du travail en équipe et un goût prononcé pour le terrain. Vous êtes autonome, organisé(e), force de proposition et avez le sens de la communication.
Nous recherchons pour le compte de notre client un opérateur fabrication (F/H)Après une période d'accompagnement à votre prise de poste, vous aurez pour tâches principales : Conduite d'installation : Conduire, régler, surveiller et maintenir l'installation pour garantir la qualité du produit, régler les paramètres des machines dans un souci de productivité et suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures). Qualité, Sécurité et Environnement : Vérifier la conformité du produit vis-à-vis de la réglementation et des normes (cahiers des charges clients, référentiels.), respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement, maintenir son poste et maintenir la propreté des installations, du bâtiment et de ses abords. Maintenance de premier niveau : Alerter de tout dysfonctionnement et/ou assurer la maintenance de premier niveau, de tout incident dans le déroulement des opérations. Conduite de chariot élévateur : Conduire un chariot catégorie 3 pour le chargement des camions ; suivre les consignes d'organisation (méthodes et procédures).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les emplois qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Nettoyeur industriel (H/F) Au service nettoyage matériel d'une industrie agroalimentaire bio flambant neuve, vous êtes chargé(e) de procéder au nettoyage des matériels (chariots et bacs) selon le process de nettoyage qui vous sera dispensé. PROFIL : Pour cette mission intérim de 3 mois convertible en CDI, vous avez envie de travailler et de vous inscrire sur le long terme.Vous pouvez travailler dans un milieu chaud et humide propre au nettoyage industriel.Horaire de journée (9h-16h) du lundi au vendredi.Salaire : 11,65€/heure minimum + 10% congés payés + 10% indemnité de fin de mission + mutuelle + compte-épargne temps 6% l'an + comité d'entreprise + participation aux bénéfices dès 455 heures d'anciennetéEn intérim, par exemple si votre salaire est de 11,65€/heure, sur une base de 151,67 heures par mois (35 heures par semaine), le salaire net mensuel est de 1625 € (congés payés et indemnité de fin de mission inclus).Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vous êtes un/une SUPER technicien de maintenance et vous rechercher une nouvelle opportunité ? Vous chercher à rejoindre une entreprise soucieuse de votre bien-être au travail et de votre carrière professionnelle ? Alors j'ai LE poste qu'il vous faut ! Nous recrutons pour nos sites de Poilley (35) un(e) technicien(ne) de maintenance H/F. Rattaché(e) au Responsable Maintenance vous serez chargé(e) de maintenir l'outil de production en état de fonctionnement et assurer une bonne coordination entre les exigences imposées par la maintenance et/ou les travaux, la production et la qualité. Vous serez notamment amené(e) à :***Effectuer les diagnostics de panne. * Suivre et réaliser les programmes de maintenance préventive. * Proposer des solutions adaptées et assurer la traçabilité des travaux effectués sur chaque machine. * Effectuer la maintenance curative (dépannages...) de l'outil de production. * Maintenir le bâtiment en état et mise en conformité. * Effectuer les essais de vérification des interventions en collaboration avec les équipes de production. * Suivre les équipements de production énergie (chaudière, air comprimé, STEP, froid...). * Saisir les comptes rendus d'intervention sur outil informatique de GMAO. * Veiller au respect des réglementations QHSE ainsi qu'aux consignes des bonnes pratiques d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Participer à des projets d'investissements et/ou d'amélioration continue Description du profil :***Votre profil : Titulaire d'une formation Bac Pro et + en maintenance ou électromécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans en industrie agro-alimentaire. Vous avez des compétences en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et automatisme et vos habilitations électriques sont à jour. De nature curieuse, vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Evidemment, vous partagez nos valeurs : bienveillance et convivialité ! Le plus : une connaissance ou expérience en froid industriel Salaire selon profil et expérience Si vous vous retrouvez dans cette description et que vous souhaitez rejoindre l'aventure, envoyez- nous votre candidature !
Un poste passionnant pour une personnalité passionnée ! Chez Expectra, on adore les idylles : c'est pour cela que nous nous attelons chaque jour à vous trouver le "perfect match" professionnel ! Et si vous faisiez carrière dans le BTP ? Nous sommes là pour vous aider à y parvenir.Comment ? Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation d'une durée de 12 mois, en partenariat avec l'organisme UNICEM, basé à LOUVIGNE DU DESERT, nous vous proposons d'accéder à une formation au métier de Technicien de Production des Matériaux pour la Construction et l'Industrie (F/H) et LE JOB A LA CLEF :) Désireux de donner un nouvel élan à votre carrière, que vous soyez issu du monde du BTP ou en reconversion, cette formation vous apportera une expertise métier et vous permettra de développer vos compétences terrains au sein même des équipes de votre futur employeur. Qu'est ce qu'un Technicien de Production des Matériaux pour la Construction et l'Industrie ? En charge du pilotage d'une ligne de production, qu'elle soit mécanique, semi-automatisée ou automatisée, vous êtes garant de son bon fonctionnement et de la mise en œuvre de la fabrication de produits industriels spécifiques dans le respect des exigences qualités, de sécurités et environnementales. Quel est le contenu de la formation ? - Pilotage d'une ligne de production semi-automatisée des matériaux pour la construction et l'industrie - Entretien de l'installation et maintenance du premier niveau - La fabrication des produits et matériaux pour la construction et l'industrie - Le conseil dans la prise de commande - Participer à la prévention des risques physiques et à l'intervention en cas d'accident dans les installations de production de carrières et matériaux - Les interventions de dépannages mais aussi de réparations d'ordre mécanique, hydraulique et pneumatique ou de travaux de soudure ou d'électricité
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Nous recherchons un Alternant Supply Chain F/H. Poste basé au siège à Saint-James (50), à deux pas du Mont Saint Michel. Rattaché(e) au Directeur Supply Chain, vous participez à l'activité logistique, en menant différents projets : - Etablir des indicateurs de performance et des tableaux de bord pour suivre la performance de la chaîne logistique, identifier les goulots d'étranglement et proposer des solutions pour les résoudre, - Etudier les coûts logistiques de l'entreprise et proposer des solutions d'amélioration, - Accompagner et gérer un TMS (Transport Management System), - Suivre et gérer la relation avec les transporteurs et les prestataires logistiques, - Superviser le processus de gestion des litiges transport et la facturation, - Gérer les appels d'offre, les étudier économiquement et faire le suivi de facturation transport, - Participer et proposer des aménagements d'emploi des surfaces de production, - Mettre à jour les paramètres de gestion des articles dans la base de données, - Gérer et participer aux inventaires de stocks, interne et sous-traitant, Mais également des missions annexes comme : - Proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité des processus logistiques, - Maintenir une veille réglementaire et technologique pour anticiper les évolutions de la chaîne logistique, - Mettre en place les flux de transport avec nos fournisseurs, sous-traitants, et clients, - Analyser la charge et la capacité des ateliers de production, - Suivre les prévisions de production, - Peut se voir confier par son responsable des missions ponctuelles liées à son activité, - Etudiant(e) en Master logistique, gestion de production, vous êtes à la recherche d'une alternance pour une durée de 1 ou 2 ans. - Dynamique, curieux(se) et force de proposition, vous disposez de connaissances en logistique industrielle. - Bon(ne) communicant(e), vous avez une bonne capacité d'organisation. - Vous savez manier l'outil informatique (Pack office) Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipage ! Et après avoir postulé ? Après un entretien téléphonique avec notre service RH, vous rencontrerez le Directeur Supply Chain et la Directrice RH.
Tricots Saint-James est une entreprise française reconnue pour ses fameux « Pull Marin » et ses marinières. Labellisée depuis 2013 « Entreprise du Patrimoine Vivant », elle met son savoir-faire d'excellence au service d'une collection où confort rime avec élégance. Créée en 1889, Tricots Saint James rassemble aujourd'hui près de 400 collaborateurs dont 300 sont basés à Saint James où sont installés son siège et ses 2 ateliers de tricotage et ...
Ton agence Norman Recrutement de Romagné (35) recrute un Charpentier Métallique (H/F). Tes conditions de travail : - Type de contrat : Intérim - Durée du contrat : 6 mois, renouvelable - Horaires : Journée du lundi au jeudi - Lieu de travail : Chantiers locaux Tes missions : - Préparation de ton environnement de travail - Réalisation des ensembles et structures métalliques - Contrôle des éléments réalisés - Tu as une expérience d'au moins 1 an comme Charpentier Métallier - Tu as tes CACES Nacelle et télescopique se serait un plus pour cette mission - Tu es rigoureux et précis - Tu as envie de t'investir dans une entreprise et de mettre en pratique ton savoir-faire Alors cette offre est pour toi!! N'hésite pas à nous laisser ton CV pour que l'on puisse échanger ensemble
Norman Recrutement ~ Romagné (35) Depuis 2006, Norman Recrutement (Groupe JTI) vous accompagne dans vos projets professionnels. Notre agence de Romagné recrute toutes qualifications dans les métiers du BATIMENT, TRAVAUX PUBLICS, TRANSPORT, LOGISTIQUE, INDUSTRIE, TERTIAIRE. Zone d'activité du coudrais 35133 Romagné (9h00-12h30-14h00-18h00)
In Extenso est un cabinet d'expertise comptable et de conseil. Ses équipes pluridisciplinaires interviennent auprès des dirigeants d'entreprise en comptabilité, fiscalité, gestion, juridique, social, gestion de patrimoine, création et transmission d'entreprise. Avec un réseau de plus de 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso privilégie l'accompagnement des clients au travers de valeurs fortes : la proximité, l'écoute et la proactivité. Tout comme la satisfaction de nos clients, l'épanouissement des collaborateurs est l'une de nos priorités. Notre promesse Ressources Humaines Passion Inside vous permet de bénéficier d'un environnement qui facilite votre quotidien, de construire votre projet professionnel et de partager des valeurs communes. Rattaché(e) au Manager, vous rejoignez une équipe de 8 collaborateurs au sein de l'agence de ST HILAIRE DU HARCOUET. Vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Vous assurez le suivi au quotidien de dossiers clients, avec une large autonomie dans vos travaux. Vous menez à bien les missions suivantes : - L'élaboration des déclarations et des liasses fiscales, - La révision des comptes et préparation du bilan imagé, - La réalisation de missions exceptionnelles, - L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques, Vous vous appuyez sur une équipe de collaborateurs, dont vous supervisez les travaux. Nos outils vous permettront d'accompagner et conseiller au mieux vos clients et les accompagner dans toutes les étapes de la vie de leur entreprise. Maintenant, parlons de vous... Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac +4/5 (MASTER, DEA, DSCG...) et vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 3 ans. Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel. Vous aimez travailler en autonomie mais appréciez aussi le travail d'équipe. Nous avons tous une « passion inside » et pas uniquement la passion des chiffres et du métier. Laissez vivre votre passion chez In Extenso, rejoignez-nous ! Découvrez notre histoire et venez l'écrire avec nous. CDI à pourvoir dès que possible. Rejoindre In Extenso c'est bénéficier : - d'un parcours d'intégration dès le premier jour de votre arrivée, - d'une équipe RH disponible et à l'écoute de vos besoins (formations, accompagnement), - d'outils et matériels informatiques à votre disposition dès votre arrivée, - de rémunération selon profil, - de la mutuelle et prévoyance d'entreprise, - de la plateforme d'avantages OBIZ, - de carte dématérialisée tickets restaurant (8€ dont 60% pris en charge par l'employeur), - de télétravail.
Véritable bras droit du responsable administratif et financier, vous intégrerez et accompagnerez une équipe de 3 personnes pour assurer et garantir la production d'une information financière fiable et conforme aux règles comptables et fiscales. Vos missions : Gestion de la comptabilité générale et auxiliaire - Réaliser et Piloter les arrêtés et situations comptables des sociétés du Groupe - Contrôler le respect du plan comptable appliqué et des normes en vigueur... - Calculer les provisions - Gérer les immobilisations Gestion de la comptabilité analytique - Participer au paramétrage pour la saisie comptable - Editer les états d'analyse, reportings Suivi de la trésorerie et fiscalité - Assurer les relations et participer aux négociations bancaires - Effectuer les prévisions de trésorerie, suivre les besoins en fonds de roulement (BFR) - Calculer et gérer l'impôt sur les sociétés (IS), les déclarations de TVA, autres impôts et taxes - Produire les déclarations et liasses fiscales dans les délais Vous assurez une veille sur l'actualité comptable et fiscale Vous serez en charge des contrôles fiscaux de toutes les sociétés du Groupe Vous serez le contact privilégié des intervenants externes (CAC, banques) . Les conditions de travail proposées : CDI : Temps plein, Forfait jour Poste basé à Louvigné du Désert (35) Rémunération comprise entre 40k€ et 44k€ brut par an selon votre profil Compte épargne temps, mutuelle d'entreprise, prévoyance, possibilité télétravail RTT Prise de poste ASAP Vous avez envie d'intégrer une PME familiale et participer à son développement ? Transmettre et accompagner vous animent ? Vous êtes en plus dynamique, précis(e), organisé(e) et aimez travailler en équipe ? Rejoignez-nous ! Vous avez une formation comptable et idéalement une expérience entre 3 et 6 ans et plus et pourquoi pas beaucoup plus ! Contactez Gladys, responsable recrutement et intégration KERALIA au 07 64 86 69 61.
Fondé en 1971 à Fougères par Jean-Claude Crocq et aujourd'hui présidé par son fils Jean-Philippe Crocq, KERALIA est un groupe familial qui s'est développé autour de ses cœurs de métier : le traitement de l'eau (OCENE et ENECO DISTRIBUTION), la conception d'équipements Hygiène (SONEDES) et une activité de prestation de services dans les énergies renouvelables (OKERMAD). Le groupe s'est diversifié au fil des années en transposant son savoir-faire des marchés...
Nous recherchons un Assistant Comptable F/H dans le cadre de la gestion comptable de nos boutiques. Poste basé au siège à Saint-James (50), à deux pas du Mont Saint Michel et à 45 minutes de Rennes (35). Rejoignez nous et intégrez une équipe dynamique ! Rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financier, vous participez aux missions suivantes : - Réaliser la saisie comptable des factures d'achats et de ventes - Assurer le suivi des comptes fournisseurs - Saisir les écritures bancaires - Effectuer le rapprochement des écritures de banque - Cadrage des données de la caisse avec le logiciel comptable - Aider à la réalisation des déclarations fiscales (TVA) - Participation avec l'équipe comptable aux différents projets - Découverte du fonctionnement d'une entreprise textile et des métiers associés à son activité. Poste à pourvoir à partir du 3 juin 2024. - Vous êtes Autonome, rigoureux, vous avez un bon sens du relationnel. - Vous êtes organisé(e) et possédez une bonne expression orale et écrite, une capacité de synthèse et d'analyse. - Le poste est ouvert à tous types de profil : débutant ou expérimenté. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipage ! Et après avoir postulé ? Après un entretien téléphonique avec notre service RH, vous rencontrerez la Responsable Administratif et financier.
Description du poste : Commercial dans l'âme ? A la recherche d'un cadre de travail bienveillant et stimulant ? Ne cherchez plus et continuez à lire notre offre ! Votre poste Être commercial terrain en Assurances chez Gan Prévoyance, c'est quoi ? C'est un métier qui a du sens : il s'agit de jouer un véritable rôle de conseiller en prévoyance. C'est accompagner nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif. Ce qui vous attend***Nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. Dans ce métier, il est important d'instaurer une relation de confiance et privilégiée avec vos clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets. * Vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements, réseaux sociaux... une palette de possibilités que vous mettez en œuvre selon votre stratégie de développement. * Un cadre de travail structuré au sein duquel vous apportez vos idées pour améliorer la satisfaction client. Votre équipe Vous travaillez de manière autonome et vous évoluez au sein d'une équipe de 10 conseillers dans l'équipe de FAURISSON-HUBERT Valérie, manager commercial. Description du profil : Ce que vous allez aimer chez Gan Prévoyance Nous vous proposons.***Une rémunération motivante, non plafonnée, fondée sur la performance commerciale, avec un fixe et la prise en charge des frais kilométriques. * Des outils de travail performants qui vous permettent d'aller jusqu'à la signature électronique : fini les dossiers papier à rallonge, les pertes de documents . * Grâce à notre formation de 9 semaines alliant théorie et pratique, vous deviendrez un vrai spécialiste de la protection sociale ! * Un emploi du temps flexible et un job à proximité de votre domicile - inutile de faire des km pour trouver vos clients. Devenez le véritable référent Gan Prévoyance de votre zone en capitalisant sur votre connaissance du secteur et votre réseau relationnel ! * Divers avantages : complémentaire santé, carte ticket restaurant, Plan d'Epargne Entreprise, Plan d'Epargne Retraite, Intéressement, avantages sociaux et prestations CE.) Comment va se dérouler le recrutement - Un échange téléphonique pour discuter de nos attentes respectives - Un entretien RH en visio - Un entretien avec votre futur manager
Au sein de notre site de production, vous aurez pour principale missions le pilotage des démarches d'améliorations continues dans tous les domaines en tant que pilote et référent(e). Animation de projet Lean - Etudier les différentes pistes d'amélioration pour atteindre les targets du budget - Gérer en mode projet tous les nouveaux dossiers (sécurité, qualité, coûts, flux.) - Piloter des chantiers d'amélioration (Hoshin, Ré-implantation, 5S...) - Suivre les indicateurs de ses projets (performance, productivité, couts/ budget.) - Proposer les KPI pertinents, être force de proposition sur les objectifs et les plans d'action associés Support et formateur interne - Animer la collaboration avec l'ensemble des parties prenantes sur ses projets - Etudier, préparer et rédiger les documents relatif aux changements (humain, organisationnel.) - Apporter un appui aux services en terme de méthodologie et de déploiement d'outils de progrès - S'assurer de la bonne formation des acteurs sur les outils et projets. - Participer activement aux nouveaux projets d'industrialisation Amélioration continue - Collaborer avec l'ensemble des services sur l'amélioration et la résolution de problèmes. - Être force de proposition pour améliorer les process, les rendements et l'efficacité des équipements ou de l'organisation de travail - Animer des groupes de travail transversaux afin de déployer la démarche de progrès continue à l'ensemble des équipes. - Etre force de proposition pour le budget et les différents forecasts L'ensemble des activités se réaliseront dans le respect des règles de sécurité.Le poste est multi-sites et pourra être basé à Isigny-Le-Buat ou à Saumur avec des déplacement sur le deuxième site en fonction des sujets prioritaires. Vous avez déjà une expérience significative dans le Lean management ? Vous avez été porteur de projets Lean ? Vous aimez travailler en équipe, avec de la rigueur et un sens de l'organisation? Alors rejoignez-nous !
Intégré(e) à une équipe de 7 personnes ,pilotée par le responsable bureau d'études, vous participerez à la conception, standardisation et au développement des équipements de la gamme Traitement des Eaux. Vous serez amené(e) à travailler sur des applications et des technologies différentes, que ce soit en eau potable, eau de process, eau de boisson, reuse pour les marchés agricoles et industriels. Pilotage, organisation de projets Planifier, animer, coordonner et superviser les différentes phases d'un ou plusieurs projets de l'étude à la réception de la commande (Analyse du Cahier des Charges, Notes de Calcul, Choix du Process, Définition du matériel et du CAPEX, Estimation de coûts d'exploitation) selon procédures avec les ressources internes et externes nécessaires Concevoir, standardiser et améliorer les produits et PROCESS Traitement de l'eau - Définir et valider les procédés de traitement, les dimensionnements et les composants nécessaires à la réalisation des projets (Médias/Produits, Matériels hydrauliques et électromécaniques, Instrumentation, Automatismes, organes électriques, ...). - Réaliser les schémas de principe et définir le fonctionnement des procédés et équipements. - Réaliser les implantations sur châssis ou en local et faire dessiner. - Définir et optimiser les nomenclatures et les coûts de fonctionnement. - Rédiger la documentation technique et les supports commerciaux du projet. Relation Client interne et externe - Accompagner les clients internes et externes au cours des différents stades des projets - Participer aux retours d'expériences et à l'amélioration continue sur les produits et process. Les conditions de travail proposées : Poste basé à Louvigné du Désert (Déménagement prévu en 2026 à Saint Sauveur Des Landes-A84). - Contrat CDI, Forfait jour - Rémunération de 37 000 € à 42 000€ brut annuel selon profil - RTT, Compte épargne temps, mutuelle entreprise, prévoyance, accord d'intéressement, accord télétravail, CSE - FORMATION en interne sur nos équipements et procédés en traitement de l'eau Vous avez une formation en ingenierie avec une spécialisation en traitement des eaux ou en chimie et/ou avec une expérience significative sur des applications en matériels de traitement des eaux ? - Vous êtes curieux, rigoureux et aimez travailler en équipe ? - Vous avez la connaissance des procédés de traitement d'eau et si en plus vous avez des connaissances en hydraulique ou en CAO/DAO ou électricité ? Vous avez surtout envie d'intégrer une PME familiale en plein développement et participer activement au déploiement de nouveaux projets ? Rejoignez-nous ! Découvrez une de nos réalisations, l'EKOWASH pour le recyclage de l'eau des stations de lavage automobiles ou les témoignages de nos clients Une question ? Contactez Gladys, responsable recrutement et intégration OCENE au 07 64 86 69 61
Le Groupe familial KERALIA (140 salariés), basé à Louvigné du désert (35), en Bretagne propose des solutions sous la marque OCENE de potabilisation d'eau, d'assainissement et de recyclage des eaux usées auprès des agriculteurs, industriels, campings, stations de lavage. SONEDES, autre marque du groupe propose quant à elle, des solutions d'équipements d'hygiène permettant à ses clients de répondre à la réglementation avec des processus sécurisants et sans danger pour la s...
Job d'été - Agent de collecte céréales (F/H) OÙ ? : St Georges de Reintembault (35) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutantMais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions :La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ;La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ;La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ;L'entretien du site ;Dans certains cas, la conduite d'engins de levage.Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie.Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé).Pour en savoir plus sur le poste : Profil : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es :Dynamique, rigoureux(se), autonome,Doté(e) d'un bon relationnel ;A l'aise avec les outils informatiques ;Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi ! Poste en SAISONNIER
Job d'été - Agent de collecte céréales (F/H) OÙ ? : St Laurent de Terregate (50) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutantMais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions :La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ;La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ;La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ;L'entretien du site ;Dans certains cas, la conduite d'engins de levage.Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie.Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé).Pour en savoir plus sur le poste : Profil : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es :Dynamique, rigoureux(se), autonome,Doté(e) d'un bon relationnel ;A l'aise avec les outils informatiques ;Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi ! Poste en SAISONNIER
