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Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Hautefort. 42 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 24 - Sainte-Trie, 24 - ST RABIER, 24 - SALAGNAC ... .
TU ADORES L'ODEUR DU BOIS FRAIS ? NOUS AUSSI. ADÉQUAT RECRUTE UN OUVRIER DE SCIERIE H/F TU VEUX DU CONCRET, DU SOLIDE ? CE POSTE EST POUR TOI. TON QUOTIDIEN, SI TU L'ACCEPTES : * Piloter des machines de sciages avec rigueur et précision * Sélectionner, découper, transformer le bois brut en produits de qualité * Veiller à la sécurité, à l'entretien des équipements de ton espace * Participer à une équipe où la cohésion est aussi forte que le bois VOTRE PROFIL : * Tu aimes travailler avec tes mains (et ta tête) * Tu es ponctuel, fiable et tu respectes les consignes * Une première expérience en scierie serait un plus CE QU'ON T'OFFRE : * UNE FORMATION DÈS TON ARRIVÉE (ET UN BON CAFÉ CHAUD) * UNE AMBIANCE CONVIVIALE, HUMAINE ET FIÈRE DE SON SAVOIR ÊTRE * DU BOIS, BEAUCOUP DE BOIS Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postulez en ligne ou contactez nous au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour notre entreprise de travaux paysagers, vous participerez au nettoyage de massifs et petits travaux d'espaces verts Reconnaissance des végétaux et compétence en taille exigées. Intéressé(e) par ce métier, avec expérience ou non, en reconversion, venez rejoindre notre équipe ! Possibilité de logement dans un gîte communal, attenant à l'entrepôt de l'entreprise.
Nous recherchons un Technicien maintenance pour une industrie basée à proximité de Sainte Trie. Poste en journée Rattaché au Directeur de site, vous contribuerez à maintenir le bon état des équipements en assurant, notamment : Des opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble de l'installation Assurer la disponibilité des équipements et des pièces détachées nécessaires à la maintenance Gérer les contrats de maintenance avec les fournisseurs externes Participer à l'amélioration continue et aux travaux neufs Vous travaillerez en autonomie et serez le référent maintenance du site. Le profil recherché Issu d'une formation en Maintenance Industrielle ou Electrotechnique, vous avez une expérience réussie sur des missions similaires. Vous êtes rigoureux, polyvalent, autonome.
Temps complet: organisation en 39H semaine avec RTT La rémunération proposée sera définie en fonction du niveau d'expérience et des qualifications du candidat. Missions : Formateur(trice)-accompagnateur(trice) sur des parcours d'accompagnement à l'orientation et à la remobilisation socioprofessionnelles, vous êtes amené(e) à : - animer des dispositifs d'orientation et des ateliers de remobilisation, en collaboration avec une équipe interdisciplinaire au bénéfice d'un public en reconversion ou en insertion socioprofessionnelle ; - assurer une adaptation constante des outils aux évolutions d'ingénierie et aux besoins des personnes accueillies ; - participer à un accompagnement individualisé et global. Vous intervenez principalement sur le site de BOULAZAC ISLE MANOIRE dans l'agglomération de PERIGUEUX, cependant vos missions pourraient vous amener à intervenir sur le site principal de l'Établissement à SALAGNAC. Profil souhaité : Diplôme - Titre professionnel de formateur professionnel pour adultes (FPA). Expérience - Une expérience professionnelle en entreprise et/ou en organisme de formation et d'orientation professionnelle et/ou en organisme de remobilisation professionnelle serait très appréciée. Vous possédez une bonne capacité d'écoute et d'adaptation, ainsi qu'une volonté d'inscrire votre travail au sein d'une équipe interdisciplinaire. Qualités professionnelles - Aisance relationnelle et communication efficace - Esprit d'analyse et posture réflexive - Capacité à créer et entretenir des relations de collaboration constructives - Aptitude à collaborer efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Sens de l'éthique et de la responsabilité - Rigueur et sens de l'organisation Candidatures : Les personnes intéressées peuvent adresser leur candidature (CV, lettre de motivation, copie des diplômes) jusqu'au 28/11/2025 à : Monsieur le Directeur de l'EPD EPD CLAIRVIVRE 24160 SALAGNAC Les personnes retenues seront invitées à : - à des tests psychotechniques le mercredi 3 décembre 2025 matin ; - à une mise en situation à caractère pédagogique le mercredi 3 décembre 2025 après-midi ; - des entretiens le jeudi 4 décembre 2025. Un hébergement pourra être mis à disposition gratuitement sur cette période de recrutement.
Clairvivre recrute un(e) Animateur médico-social dans le cadre d'un remplacement pour formation. LE POSTE ET SES ENJEUX Rattaché(e) au service Animation composé de 3 agents, et sous l'autorité du chef de service, l'animateur(trice) participe à la conception, à l'organisation et à l'animation d'activités variées à destination : - Des résidents du Foyer d'Hébergement (FH), du Foyer de Vie (FV) et de l'accueil de jour - Des travailleurs de l'ESAT, - Des stagiaires de l'ESRP. Vos missions incluront notamment : - Élaborer et mettre en œuvre des projets d'animation collectifs ou individuels en lien avec les besoins et attentes des usagers. - Proposer des activités culturelles, sportives, créatives ou de loisirs favorisant le lien social et l'autonomie. - Participer aux événements de l'établissement (fêtes, sorties, rencontres partenariales.). - Travailler en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires externes. - Contribuer au suivi et à l'évaluation des activités. Ces missions s'exercent dans le respect du projet d'établissement, du cadre réglementaire, des valeurs institutionnelles et des bonnes pratiques professionnelles. PROFIL RECHERCHÉ - Diplôme ou expérience dans le domaine de l'animation sociale, culturelle ou éducative apprécié. - Connaissance du handicap mental et psychique est souhaitée. - Créativité, dynamisme et capacité d'adaptation aux différents publics. - Autonomie, capacité à prioriser, sens de l'organisation, de l'analyse et rigueur. - Qualités relationnelles (disponibilité, écoute, patience, bienveillance) et rédactionnelles. - Capacité à travailler en équipe. - Capacité d'adaptation et d'analyse. - Maîtrise des techniques d'animation et connaissances des besoins des publics accompagnés. CONDITIONS D'EMPLOI CDD de 12 mois Poste à temps plein, localisé sur Salagnac (24) en 39h avec 19 RTT en compensation Prise de poste en septembre si possible Salaire : Selon niveau de qualification et expérience Avantages : CGOS (chèque vacances ; chèque culture ; tarifs préférentiels ; noël des enfants...) Restauration sur place MODALITÉS DE CANDIDATURE Les personnes intéressées peuvent adresser leur candidature (CV, lettre de motivation et diplômes) par courriel à ressources.humaines@clairvivre.fr Date limite de candidature : 19/09/2025 INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Renseignements auprès de M. de SERESIN Rodolphe, Responsable pôle performance, par téléphone au 05.53.62.23.08 ou par mail rodolphe.deseresin@clairvivre.fr
Vos missions principales seront: * Assurer l'entretien des pâtures, prairies, cultures et des installations intérieures et extérieures de l'exploitation. * Travailler à proximité des animaux et être amené à les manipuler dans le cadre de vos activités. * Réaliser des travaux d'entretien des bâtiments et des réparations de premier niveau. * Mettre en place des clôtures.
NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, s'inscrit dans une démarche d'accompagnement des parcours des personnes en situation de handicap et s'engage dans une transformation innovante de son organisation. L'ambition est de développer une plateforme de services agile et performante, centrée sur les parcours des usagers et l'adaptation continue de nos accompagnements. Clairvivre recrute un(e) accompagnant éducatif et social (établissement d'accueil non médicalisé). LE POSTE ET SES ENJEUX Vous êtes placé(e) sous l'autorité de la cheffe de service éducatif et vos missions s'articulent autour des activités suivantes : - Apprentissage, aide et stimulation de la personne accueillie dans les domaines de l'hygiène vestimentaire, corporelle, entretien du logement, la vie sociale, affective et émotionnelle, équilibre alimentaire - Aide à la personne à se repérer et à trouver un rythme de vie biologique équilibré et adapté à la vie institutionnelle - Accompagner la personne accueillie autour des temps de réveil, lever et petit déjeuner - Participer à l'organisation des activités éducatives - Animer et mettre en œuvre des actions individuelles auprès de la personne accueillie dans le cadre de son projet de vie - Participer aux réunions institutionnelles - Mettre à jour les notes quotidiennes inhérentes au projet de la personne accueillie Ces missions s'exercent dans le respect du projet d'établissement, du cadre réglementaire, des valeurs institutionnelles et des bonnes pratiques professionnelles. PROFIL RECHERCHÉ Formation et expérience : - Diplôme exigé (amp/aes/me/as) - Débutant accepté Savoir et savoir-faire : - Appréhender l'outil informatique - Savoir argumenter et soumettre sa réflexion et proposition - Etablir une relation de confiance avec la personne accueillie - Adapter son mode de communication selon les interlocuteurs - Appliquer les principes et valeurs de la charte bientraitance de l'EPD auprès des personnes accompagnées. Savoir-être : - Travailler en équipe - Savoir analyser, argumenter - Savoir prioriser et prendre du recul - Bon sens relationnel CONDITIONS D'EMPLOI Statut d'agent de la Fonction Publique Hospitalière, fonctionnaire ou contractuel CDD de 3 mois renouvelable Poste à temps plein, localisé sur Salagnac (24) avec horaires journée/soirée 1 week-end sur 2 / 1 week-end sur 3 selon cycle éducatif équipe Prise de poste au plus vite ! Salaire : Selon niveau de qualification et expérience. MODALITÉS DE CANDIDATURE Les personnes intéressées peuvent adresser leur candidature (CV, lettre de motivation et diplômes) par courriel à ressources.humaines@clairvivre.fr. Date limite de candidature : 31/10/2025 INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Renseignements auprès de MME DANA-GUICHARD Valérie - Responsable EANM, poste 2375 ; 05.53.62.23.75 ; mail : valerie.dana@clairvivre.fr
Nous recherchons un(e) gestionnaire de marchés autonome et rigoureux pour rejoindre notre équipe pour un CDD/CDI/mutation à pourvoir de suite ! Vos missions principales Au sein de la Direction des Ressources Humaines et Matérielles, sous l'autorité de la coordinatrice achats, vous serez en charge d' : - Assurer la fonction achat de Clairvivre au quotidien - Rédiger les appels d'offre et suivre l'execution de marchés - Aider et conseiller les services concernant la définition du besoin, les demandes de devis ou des études d'opportunités - Gérer le fonctionnement et les autorisations d'utilisation de la carte achat - Suivre la gestion des stocks - Suivre des indicateurs de pilotage (avancement des marchés en cours ; calendrier...) - Contribuer à des projets transverses - Participer au développement d'une ou plusieurs filières d'achats au sein du GCS Achats en Nouvelle Aquitaine Profil recherché Expérience de 2 ans minimum dans le domaine des achats exigée Maîtrise des spécificités de l'achat et des marchés publics apprécié Niveau Bac +2 (BTS Achats...) apprécié Savoir rendre compte : Réactivité, autonomie et rigueur Sens du travail en équipe et en réseau Capacité à se mettre à la portée de ses interlocuteurs Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, respect et honnêteté Les avantages de Clairvivre Structure dynamique avec perspective d'évolutions Poste à temps complet / 19 RTT CGOS ( chèque vacances ; chèque culture ; tarifs préférentiels ; noël des enfants...) Télétravail possible sur une partie du temps de travail Restauration sur place Rémunération à négocier en fonction du profil et de l'expérience Pour postuler Renseignements auprès de Mme SUDREAU Virginie, Responsable Achats, Comptabilité et Logistique au 05.53.62.24.77 Envoyez votre CV à ressources.humaines@clairvivre.fr avant le 1er novembre 2025. Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Acteur social et médico-social majeur et historique, l EPD de Clairvivre, créé initialement pour accueillir les blessés du poumon de la première guerre mondiale n a eu de cesse de se réinventer en gardant au cœur de ses activités l accompagnement social et médico-social. Clairvivre accueille aujourd hui 450 personnes en situation de handicap et 330 professionnels.
Notre agence Optineris Saint-Yrieix recrute pour l'un de ses clients, une scierie située dans la région, un conducteur de pelle pour le parc grume. Au sein de la scierie, vous aurez pour mission d'assurer la gestion, le déplacement et l'approvisionnement des grumes sur le parc à l'aide d'une pelle équipée spécifique. Vos responsabilités principales seront les suivantes : Prendre en charge la manipulation et le tri des grumes arrivant sur le site, en veillant à leur stockage organisé selon les consignes et les caractéristiques du bois. Alimenter la chaîne de production en grumes, ajuster le rythme d'alimentation selon les besoins et veiller à limiter au maximum les temps d'arrêt. Assurer le contrôle visuel de la qualité des grumes, signaler toute anomalie et veiller à respecter les consignes de sécurité. Effectuer l'entretien courant de la pelle (nettoyage, vérification des niveaux, rapports de maintenance). Participer à la bonne organisation du parc, en lien avec l'équipe de production et les autres conducteurs d'engins. Être acteur de l'amélioration continue sur le site en remontant les suggestions ou anomalies à la hiérarchie. Ce poste est évolutif selon votre implication et vos compétences, avec la possibilité d'évoluer vers des responsabilités complémentaires au sein du parc ou de la production. Compétences techniques et savoir-être attendus : Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie C1 (anciennement CACES R372 catégorie 2), indispensable pour la conduite de pelles sur chenilles ou sur pneus. Vous êtes à l'aise avec la conduite d'engins, particulièrement la pelle, et souhaitez mettre à profit votre expérience en gestion de parc ou dans un environnement industriel. Vous savez manipuler les charges avec précision, respecter scrupuleusement les règles de sécurité, et faire preuve de vigilance sur le matériel utilisé. Vous appréciez le travail en équipe et la communication avec les autres services. Vous êtes rigoureux, organisé et réactif face aux différents besoins de l'activité. Informations supplémentaires : Poste à pourvoir rapidement en équipe selon l'organisation de la scierie. Rémunération selon expérience et primes liées à la production. Accès aux avantages sociaux FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacements) et possibilité de formation qualifiante. Ce poste s'inscrit dans une véritable logique d'évolution professionnelle au sein de la scierie. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos résidents un accompagnement bienveillant et chaleureux en adéquation avec leurs besoins. Notre objectif principal est de favoriser leur bien-être qu'il soit physique, psychologique ou social. Nous recherchons pour renforcer notre équipe pluridisciplinaire, un(e) Aide-Soignant(e) : Objectifs principaux : Sous la responsabilité de l'infirmier(ère), dispenser les soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation de la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne Missions principales : - Accompagnement du patient et/ou résident et/ou entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc.) - Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) - Accueil, information et formation des nouveaux personnels (agents, étudiants, stagiaires, etc.) - Aide l'infirmier à la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux. - Observation et mesure des paramètres vitaux - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Le diplôme d'Etat d'aide-soignant est indispensable pour prétendre au poste. Celui-ci est ouvert en CDD mais également via la voie de la mutation. Horaires en roulement sur une base de 12H. Les week-ends en roulement sont également travaillés pour assurer la continuité des soins. Salaire définit suivant la grille de la fonction publique hospitalière et selon profil/expérience Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe dynamique, investie, avec des valeurs humaines et familiales.
Description de l'entreprise: Depuis sa création en 2008, iad est devenu l'acteur incontournable dans le monde de l'immobilier. Fort d'une croissance constante, iad est aujourd'hui le premier réseau européen de conseillers immobiliers indépendants. Avec plus de 350 collaborateurs et 18 000 conseillers dans 8 pays, iad accompagne ses clients dans la vente, l'acquisition ou la location de biens. Grâce à son approche innovante, iad s'efforce de transformer positivement le marché immobilier. Rejoignez nous pour prendre part à cette success story internationale. Description du poste: Nous recherchons un/une Conseiller/Conseillère en immobilier pour rejoindre notre équipe . Ce poste à temps plein ou partiel implique des tâches variées incluant la prospection de nouveaux clients, l'accompagnement des clients dans leurs transactions immobilières, et la négociation des contrats. Vous serez également responsable de la gestion des annonces immobilières et de la réalisation des visites pour vos clients. L'immobilier vous intéresse ? Vous cherchez un emploi ou une reconversion professionnelle ? Alors contactez moi et rejoignez le Leader Français du marché - Formation interne complète et personnalisée (en ligne, en présentiel dans les 300 pôles IAD en France, sur le terrain) - Accompagnement sur mesure et quotidien par un Manager qualifié - Une rémunération attractive sur les ventes de 69 à 87% de la commission - 4 rémunérations possibles différentes (sur les ventes, l'équipe, les recommandations et les courtiers partenaires) - Un intranet sous la forme d'une agence web clé en main avec tous les outils.
Mission longue durée selon profil et disponibilité Notre agence Adéquat de Terrasson recrute des nouveaux talents sur le poste de peintre Finisseur/euse au pistolet (F/H). Missions : - Préparer les surfaces des éléments : poncer, nettoyer - Appliquer la peinture sur les éléments à l'aide d'un pistolet - Réaliser les finitions et les retouches sur la structure - Contrôler la qualité de la réalisation Profil : - De formation CAP Peinture automobile ou carrosserie, CQPM Peintre aéronautique ou justifier d'une expérience similaire sur le poste. - Connaître les différents produits et les différentes méthodes de peinture (pistolets, pneumatiques) - Autonome, rigoureux et faire preuve de minutie Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Nous recherchons un Conducteur de Pelle pour une industrie basée à proximité de Saint Trie. Les missions du poste Exécuter les travaux nécessitant l'utilisation de l'engin Réaliser les ouvertures de tranchée en respectant les règles et normes de sécurité Participer aux tâches à réaliser sur les chantiers Horaires de journée. Le profil recherché Vous justifiez d'une expérience réussie similaire Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vigilant(e).
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients, une scierie reconnue pour son savoir-faire et son exigence en qualité, un électrotechnicien H/F à pourvoir rapidement. Au sein de cette scierie, vous interviendrez sur l'ensemble des installations de production pour garantir leur bon fonctionnement. Vos principales missions seront les suivantes : Vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements électrotechniques et automatismes présents sur le site, tels que convoyeurs, scies industrielles, séchoirs et systèmes de tri automatisés. Vous réalisez le diagnostic des pannes, proposez des solutions correctives et intervenez rapidement pour limiter l'arrêt des outils de production. Vous participez à l'amélioration continue des installations en proposant et en mettant en oeuvre des modifications électriques et automatismes pour optimiser la performance, la sécurité et la fiabilité des machines. Vous participez à la mise en service de nouveaux équipements et effectuez les réglages nécessaires. Vous veillez au respect des normes de sécurité, d'hygiène et d'environnement lors de toutes vos interventions, et tenez à jour la documentation technique des interventions réalisées. Vous aiguillerez éventuellement les opérateurs sur l'utilisation optimale des équipements, en assurant un accompagnement technique et en partageant les bonnes pratiques. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation en électrotechnique et justifiez d'une première expérience réussie dans la maintenance industrielle, idéalement en environnement bois ou secteur proche. Vous connaissez les schémas électriques, la programmation d'automates, la lecture de plans techniques et maîtrisez la recherche de pannes sur différents matériels (armoires électriques, capteurs, variateurs de vitesse, etc.). Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d'autonomie sur le terrain. Vous avez le goût du travail en équipe et adoptez une attitude proactive face aux imprévus. Votre sens de l'organisation et votre curiosité technique vous permettent d'être force de proposition pour l'amélioration des processus industriels. Informations complémentaires : Le poste est à pourvoir rapidement en horaires réguliers ou en équipe selon l'organisation de la scierie. Rémunération attractive, selon expérience et avantages selon la convention collective de l'entreprise utilisatrice. Vous bénéficierez d'un accompagnement à la prise de poste, d'un accès rapide aux acomptes, d'aides et de services sociaux FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements) ainsi que de la possibilité d'intégrer des dispositifs de formation qualifiante. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'atelier L.B est une entreprise située à Hautefort. Notre société est professionnelle, agile et axée sur le relationnel. Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) Réaliser un diagnostic des travaux Entretien courant : vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins. Entretien technique : embrayage, distribution, amortisseurs, moteur, diagnostics . Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée
Vous participerez aux travaux de peinture. Vous aurez à faire le démontage, le décapage, la peinture et le remontage de portes, fenêtres et volets. Vous pourriez aussi être amené(e) à effectuer de la pose de plaques de placo. Chantiers notamment sur St Rabier, La Bachellerie, Périgueux, Brive.
Notre client occupe une position essentielle dans le secteur du photovoltaïque et joue un rôle central dans la transition énergétique, en faveur du développement durable et de l'énergie verte en Dordogne. Cette entreprise cherche à renforcer son équipe en recrutant un Chargé d'études exécution (H/F). En les rejoignant vous participerez activement à leur croissance, et contribuerez ainsi à l'évolution vers un monde plus écologique et respectueux de l'environnement. Rattaché(e) au Responsable Exécution, vous réalisez le dimensionnement jusqu'à la mise en service de la centrale photovoltaïque : - Calepiner et dimensionner - Réaliser les schémas électriques - Réaliser les chutes de tension - Gérer les interfaces avec les bureaux de contrôle et le Consuel - Conduire les chantiers - Faire les mises en service - Appliquer les consignes environnementales de l'entreprise Conditions de travail et rémunération : Rémunération selon expérience : à partir de 26K brut annuel Horaires : 8h-12h ; 13h-17h du lundi au jeudi ; 8h-12h ; 13h-16h le vendredi Déplacements sur chantiers à prévoir : permis B requis Vous disposez d'une Formation minimum BAC2 dans le domaine des énergies renouvelables, de l'électricité ou de l'électrotechnique et d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. - Utilisation des outils Excel, Word, Autocad, Archelios Calc - Parfaite connaissance des normes électriques - Organisation, rigueur, travail en équipe, gestion de situations stressantes et des priorités
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre client occupe une position essentielle dans le secteur du photovoltaïque et joue un rôle central dans la transition énergétique, en faveur du développement durable et de l'énergie verte en Dordogne. Cette entreprise cherche à renforcer son équipe en recrutant un manœuvre (H/F) En les rejoignant vous participerez activement à leur croissance, et contribuerez ainsi à l'évolution vers un monde plus écologique et respectueux de l'environnement. Prêt(e) à vous engager pour un avenir plus vert ? Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous effectuerez la préparation et la pose des éléments de couverture photovoltaïque pour la mise en place de centrales photovoltaïques, selon les règles de sécurité et de protection de l'environnement. Ainsi, vous devrez : -Préparer le matériel -Mettre en place la sécurité : montage et installation des échafaudages et des systèmes de protection -Poser la structure d'intégration -Poser les boucles -Effectuer la pose des panneaux photovoltaïques -Raccorder les panneaux Conditions et rémunération : Salaire mensuel brut : 2200 sur 39h00 Primes : paniers, trajet (selon zone), 13ème mois et intéressement Horaires : 7h00-12h00 / 13h00-16h00 (15h00 le vendredi) Embauche sur Sainte Eulalie d'Ans Chantiers sur toute la Dordogne Travaux en hauteur Votre sens de l'organisation, rigueur et vigilance à la sécurité ne sont plus à démontrer. Vous disposez d'un bon relationnel et aimez travailler en équipe.
Pour notre client, spécialisé dans l'énergie renouvelable, et le photovoltaïque, vous serez en charge de préparer, monter, mettre en service et assurer la maintenance et le dépannage des installations et des équipements électriques, pour courants forts ou faibles ou continu (concernant les installations photovoltaïques). Vous aurez pour missions : - Câbler les armoires, les coffrets ou les onduleurs ; - Mesurer, couper et mettre en place les chemins de câbles ; - Installer et câbler les onduleurs dans les locaux techniques ; - Travailler ou procéder aux essais sous tension ; - Réaliser la maintenance et la réparation des centrales photovoltaïques ; - Créer et mesurer une terre ; - Installer les monitorings ; - Transmettre par SMS les photos obligatoires une fois le chantier réalisé. Vous pourrez être amené à mettre en place des panneaux photovoltaïques et effectuer le raccordement.Travail du lundi au vendredi, 39h par semaine.Horaires de Travail : du lundi au jeudi 7h-12h / 13h-16h ; le vendredi 7h-12h / 13h-15h. Vous souhaitez participer au développement d'une belle entreprise en pleine expansion, vous êtes passionné par les énergies renouvelables et souhaitez contribuer à un avenir plus durable ? Rejoignez nous en tant qu'électricien en photovoltaïque ! Vous avez une expérience significative en électricité industrielle, idéalement vous possédez vos habilitations à jour et nacelle. Alors, si vous avez l'envie, l'expérience, et l'énergie pour rejoindre une équipe motivée et dynamique, ne ratez pas l'occasion de rejoindre une équipe qui valorise le savoir-faire, la rigueur et l'esprit d'initiative : ce poste vous attend pour construire, évoluer et marquer votre expertise sur le terrain.
À propos du poste Nous recherchons pour notre concession PAROT VI (marque IVECO) située à Brive-la-Gaillarde (La Feuillade), un(e) Secrétaire Après-Vente (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable Atelier, vos missions principales seront : - Réaliser les tâches administratives relatives à l'après-vente : prise de rendez-vous, encaissement, ouverture des OR, dossiers garanties, dossiers assurance - Suivre les dossiers clients atelier/mécanique/carrosserie - Classer et archiver les ordres de réparation - Mettre à jour les fiches client/matériel Liste non exhaustive Profil recherché Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire de 2 ans minimum (une expérience dans une concession poids lourd est un plus à votre candidature). Vous êtes une personne investie, polyvalente et motivée et vous avez le goût du travail en équipe. Vous disposez d'un excellent relationnel et votre dynamisme et votre sourire sont vos atouts principaux ! Les avantages * Matériel de qualité * Parking gratuit à proximité * Proche transport en commun * Intéressement ou participation * Espaces calmes * Carte tickets restaurants * Mutuelle gratuite pour le collaborateur * Participation aux frais de transport * Participation annuelle Type d'emploi : CDI Rémunération : 23 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
L'entreprise de travaux publics LAGARDE et LARONZE, PME de 110 salariés située en Dordogne cherche un conducteur finisseur enrobé H/F pour son site de Terrasson ou Sanilhac (24). Vous serez rattaché au chef d'application des enrobés. Vos missions : * Conduire le finisseur en sécurité, en réalisant des opérations de travail qualitatives * Participer au réglage du finisseur afin d'avoir une bonne application * Veiller régulièrement au bon état de fonctionnement du matériel, effectuer la maintenance de 1er niveau * Etre le garant de la bonne qualité de l'application d'enrobés. Profil Vous possédez le CACES R482 Cat D à jour, vous aimez le terrain, vous avez le sens de l'organisation, des responsabilités et de la rentabilité. Vous êtes fiable, motivé et dynamique. Poste à temps plein, horaire de journée, en CDI. Salaire : en fonction de l'expérience. Repas/panier. Prime vacance. Participation Mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 22 750,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
La Résidence La Juvénie, un lieu chaleureux et accueillant dédié au bien-être de nos résidents, recherche un(e) Agent(e) de Maintenance polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Située au cœur de la commune de Payzac, notre résidence offre un environnement stimulant où l'excellence du service et le respect sont au cœur de nos valeurs. Responsabilités : En tant qu'Agent(e) de Maintenance polyvalent(e), vous serez responsable de l'entretien général de nos installations. Vos principales responsabilités incluent : - Assurer l'entretien préventif et curatif des équipements, des locaux, ainsi que des surfaces peintes. - Réaliser les petites réparations électriques, sanitaires, mécaniques, technique et peinture. - Veiller à la propreté et à la sécurité des espaces communs. - Coordonner les interventions des prestataires externes si nécessaire. - Contribuer à la mise en place de mesures visant à améliorer l'efficacité énergétique et le respect de l'environnement. Nous Offrons : - Un environnement de travail convivial et respectueux. - Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences. - Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs. - La possibilité de contribuer au bien-être des résidents et de faire la différence dans leur quotidien.
Vos missions au guichet : - Accueillir, informer et orienter les client·es du bureau de poste. - Gérer les opérations courantes : affranchissement, dépôt et retrait de courrier/colis, remises contre signature, etc. - Accompagner les client·es dans l'utilisation des automates ou services numériques. - Assurer la mise à disposition des formulaires, la saisie des opérations simples et le respect des procédures. - Garantir un service de qualité, fluide, courtois et sécurisé. - Veiller à la bonne tenue du guichet et au respect des délais de traitement. Horaires : 35h/semaine - du lundi au samedi, entre 8h00 et 19h00 (avec jour de repos en semaine) Salaire brut : 1?880.71 EUR / mois (soit 12,40 EUR brut/h) + primes selon conditions
L'entreprise de travaux publics LAGARDE et LARONZE, PME de 110 salariés située en Dordogne cherche un ouvrier TP/Enrobé H/F pour son site de Terrasson (24). Vous serez rattaché au chef d'équipe et au conducteur de travaux. Vous serez notamment en charge de: * Mettre en place les dispositifs de signalisation et de sécurité; * Transporter des outils et matériaux; * Participer à l'application des enrobés sur différents chantiers * Conduite d'engins de chantier si détenteur du permis; * Nettoyage du chantier * Entretien du matériel de chantier Profil: Expérience de minimum deux ans dans une équipe enrobé. Permis BE Exigé. Conditions salariales: Rémunération en fonction de l'expérience. paniers/repas/mutuelle/prime vacances/participation Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 22 500,00€ par an Lieu du poste : Déplacements fréquents
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur d'Hautefort (24) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !Vous bénéficiez d'une rémunération d'un salaire fixe 2650 brut mensuel pour 44h semaine + prime selon experience +13eme mois+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description de l'entrepriseKELTIS Cabinet de recrutement, implanté sur la région Rhône Alpes, recherche pour sa division Transport - Logistique, un Affréteur International F/H, CDI, pour le compte de son client basé à Châtres (77).Notre client, prestataire international de services logistiques, recherche un(e) Affréteur(euse) International pour venir compléter ses équipes.Sur ce poste, vous assurerez les départs d'Italie et les imports sur toute la France. Il est donc essentiel de parler couramment italien.PosteVos missions si vous les acceptez :Planifier et s'assurer que chaque affrètement est pris en charge ;Assurer la bonne transmission d'informations entre les affrétés et les entrepôts ;Assurer la relation client ;Enregistrer les différentes données sur le logiciel transport ;Calculer les métrages / les volumes ;Assurer la transmissions des différents éléments au service facturation ;Acheter et sélectionner en fonction de la liste établie des transporteurs ;Assurer l'envoi et le suivi des retours signés des protocoles de sécurité ;Suivre le CA et la marge journalière ;Être responsable de sa marge brute ;Suivre les procédures et impératifs propres au cahier des charges clients ;Assurer la prise de RDV ( planification, contact et suivi des RDV).ProfilDiplômé(e) d'une formation de niveau bac +2 dans le domaine du transport, et, disposez au moins de 6 ans d'expérience sur une fonction similaire auprès d'un chargeur ou d'un prestataire. Il est également primordial d'avoir des connaissances du marché italien.Vous possédez une parfaite connaissance des législations en vigueur au niveau du Transport Routier, International et des normes douanières.Votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse ainsi que votre autonomie seront des atouts précieux pour atteindre vos objectifs.Vous devez également avoir de l'appétence pour la relation client pour tenir ce poste. En outre, un niveau d'italien courant est exigé afin de pouvoir échanger à l'oral comme à l'écrit.Informations complémentaires :Lieu de travail : Châtres (77)RémunérationBrut par anAvantages complémentaires : 13e mois, prime de performance mensuelle, participation, tickets restaurant, chèque vacances, avantages CSE, épargne salariale, etc.Autres informations
"""L'ANEFA Dordogne vous propose :/r/n/r/nPour une exploitation en bovin viande et en canard vous effectuerez les soins, l'alimentation et la surveillance des bovins et des canards./r/n/r/nActivité palmipède l'hiver d'octobre à mars = abatage des canards et transformation de produits frais (pas de conserves), pour la vente directe/r/n/r/nVous ferez l'entretien des clôtures et la réparation si nécessaire. Expérience en conduite d'engins obligatoire pour le transport des piquets de clôture/r/n/r/nExploitation de taille familiale"""
"""L'ANEFA Dordogne vous propose :/r/n/r/nPour une exploitation en arboriculture (Noix sur 75 hectares) et bovins viande (140 mères) vous effectuerez l'entretien des vergers, l'alimentation et les soins aux bovins ainsi que la conduite d'engins agricoles./r/n/r/nExpérience obligatoire en conduite d'engins agricoles."""
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Nous recherchons un Technicien maintenance pour une industrie basée à proximité de Sainte Trie. Poste en journée Rattaché au Directeur de site, vous contribuerez à maintenir le bon état des équipements en assurant, notamment: Des opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble de l'installation Assurer la disponibilité des équipements et des pièces détachées nécessaires à la maintenance Gérer les contrats de maintenance avec les fournisseurs externes Participer à l'amélioration continue et aux travaux neufs Vous travaillerez en autonomie et serez le référent maintenance du site. Description du profil : Issu d'une formation en Maintenance Industrielle ou Electrotechnique, vous avez une expérience réussie sur des missions similaires. Vous êtes rigoureux, polyvalent, autonome. IND2
Description du poste : Nous recherchons un Conducteur de Pelle pour une industrie basée à proximité de Saint Trie. Les missions du poste Exécuter les travaux nécessitant l'utilisation de l'engin Réaliser les ouvertures de tranchée en respectant les règles et normes de sécurité Participer aux tâches à réaliser sur les chantiers Horaires de journée. Description du profil : Le profil recherché Vous justifiez d'une expérience réussie similaire en conduite de pelle sur roue, sur chenilles, portage forestier ou abatteuse Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vigilant(e). IND2
L'EHPAD La Juvénie est un établissement accueillant des personnes âgées dépendantes, situé à Payzac au coeur du Périgord vert, en Dordogne. Nous mettons un point d'honneur à offrir un environnement bienveillant et chaleureux à nos résidents, en favorisant leur bien-être physique, psychologique et social. Notre établissement recherche un(e) psychologue motivé(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire. Missions principales : En tant que psychologue au sein de l'EHPAD La Juvénie, vos principales missions seront les suivantes : Accompagnement psychologique des résidents : Évaluer et soutenir les résidents dans leur quotidien, en tenant compte de leur histoire personnelle, de leurs besoins et de leur état de santé mentale. Soutien des familles : Offrir un espace d'écoute et d'accompagnement pour les familles des résidents, les aider à comprendre et à vivre les changements liés à l'entrée en EHPAD et à la dépendance. Travail en équipe pluridisciplinaire : Collaborer étroitement avec les autres professionnels de santé (médecins, infirmiers, aides-soignants, ergothérapeutes, etc.) pour assurer une prise en charge globale et personnalisée des résidents. Prévention et gestion des troubles psycho-comportementaux : Intervenir pour prévenir, identifier et prendre en charge les troubles du comportement et les souffrances psychiques, en mettant en place des actions adaptées. Participation à l'élaboration et au suivi des projets de vie individualisés : Contribuer à l'élaboration des projets de vie des résidents en prenant en compte leurs désirs, leur autonomie, et leur bien-être psychologique. Formations et sensibilisations : Animer des sessions de formation et de sensibilisation pour le personnel sur les questions relatives à la psychologie du vieillissement et à la prise en charge des troubles cognitifs.
La résidence la Juvénie, située à Payzac (24270) est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 47 places. Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) H/F pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un Médecin coordonnateur, d'une IDEC, d'une psychologue, d'une psychomotrienne, d'une ergothérapeute et d'Infirmier(e)s. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec est présente quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. Vacation Rémunération à partir de 2660 euros mensuel brut (SEGUR 1-2) Reprise d'ancienneté Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Chèques cadeaux + prime de fin d'année + mutuelle d'entreprise Horaires : Roulement sur 10 heures / jour - 1 week-end sur 2 - Semaine de 3 ou 4 jours de travail
Emploi dentiste Saint-Raphaël 83700 / La Solution Médicale Centre Dentaire à Saint-Raphaël 83700, recherche un chirurgien-dentiste (F/H). Avantages du poste : - Assurance professionnelle, formations régulières... - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Horaires flexibles à convenance - Rémunération entre 28 et 30% - Assistant(e) dentaire attitré(e) - Planning rempli garantie Avantage du centre : - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé(e) et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France. Qualités recherchées : Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Emploi dentiste Saint-Raphaël 83700 | La Solution Médicale Centre Dentaire à Saint-Raphaël 83700, recherche un chirurgien-dentiste (F/H). Avantages du poste : - Assurance professionnelle, formations régulières... - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Horaires flexibles à convenance - Rémunération entre 28 et 30% - Assistant(e) dentaire attitré(e) - Planning rempli garantie Avantage du centre : - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé(e) et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France. Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : - La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ; - Le suivi de la trésorerie du point de vente ; - L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Notre client occupe une position essentielle dans le secteur du photovoltaïque et joue un rôle central dans la transition énergétique, en faveur du développement durable et de l'énergie verte en Dordogne. Cette entreprise cherche à renforcer son équipe en recrutant un manœuvre (H/F) En les rejoignant vous participerez activement à leur croissance, et contribuerez ainsi à l'évolution vers un monde plus écologique et respectueux de l'environnement. Prêt(e) à vous engager pour un avenir plus vert ? Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous effectuerez la préparation et la pose des éléments de couverture photovoltaïque pour la mise en place de centrales photovoltaïques, selon les règles de sécurité et de protection de l'environnement. Ainsi, vous devrez : - Préparer le matériel - Mettre en place la sécurité : montage et installation des échafaudages et des systèmes de protection - Poser la structure d'intégration - Poser les boucles - Effectuer la pose des panneaux photovoltaïques - Raccorder les panneaux Conditions et rémunération : Salaire mensuel brut : 2200€ sur 39h00 Primes : paniers, trajet (selon zone), 13ème mois et intéressement Horaires : 7h00-12h00 / 13h00-16h00 (15h00 le vendredi) Embauche sur Sainte Eulalie d'Ans Chantiers sur toute la Dordogne Travaux en hauteur Votre sens de l'organisation, rigueur et vigilance à la sécurité ne sont plus à démontrer. Vous disposez d'un bon relationnel et aimez travailler en équipe. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Pour notre client, spécialisé dans l'énergie renouvelable, et le photovoltaïque vous réaliserez le dimensionnement jusqu'à la mise en service de la centrale photovoltaïque. Pour cela vous aurez pour missions : - Calepiner et dimensionner ;- Réaliser les schémas électriques ;- Réaliser les chutes de tension ;- Gérer les interfaces avec les bureaux de contrôle et le Consuel ;- Conduire les chantiers ;- Faire les mises en service ;- Appliquer les consignes environnementales de l'entreprise. Vous pourrez également être amené à réaliser des devis et des dossiers de marchés publics. Vous travaillerez du lundi au vendredi, contrat 39h par semaine.Horaires de Travail : du lundi au jeudi 7h-12h / 13h-16h ; le vendredi 7h-12h / 13h-15h. Description du profil : Vous souhaitez participer au développement d'une belle entreprise en pleine expansion, vous êtes passionné par les énergies renouvelables et souhaitez contribuer à un avenir plus durable ? Rejoignez nous! Vous savez faire face aux exigences de chantiers, êtes en capacité de gérer un projet d'envergure ; vous avez l'envie, l'expérience, et l'énergie pour rejoindre une équipe motivée et dynamique, ne ratez pas l'occasion de rejoindre une équipe qui valorise le savoir-faire, la rigueur et l'esprit d'initiative : ce poste vous attend pour construire, évoluer et marquer votre expertise sur le terrain.
Notre client occupe une position essentielle dans le secteur du photovoltaïque et joue un rôle central dans la transition énergétique, en faveur du développement durable et de l'énergie verte en Dordogne. Cette entreprise cherche à renforcer son équipe en recrutant un Chef d'Equipe Couvreur (H/F). En les rejoignant vous participerez activement à leur croissance, et contribuerez ainsi à l'évolution vers un monde plus écologique et respectueux de l'environnement. Rattaché(e) au Responsable Projets, vous supervisez l'équipe, la mise en sécurité et la bonne réalisation des chantiers : - Assurer la pose de centrale PV en toiture sur des bâtiments professionnels et maisons - Superviser et coordonner les travaux de l'équipe - Préparer l'intervention de son équipe tenant compte du cahier des charges transmis par le BE - Mettre en place les préconisations de sécurité et s'assurer du respect - S'assurer de la mise à disposition du matériel sur le chantier - S'assurer que le bâtiment support de la centrale respecte bien les préconisations du cahier des charges - Informer des éventuelles difficultés rencontrées aux responsables référents Conditions et rémunération : Taux horaire brut : 13,16 sur 39h00 Primes : paniers, trajet (selon zone), 13ème mois et intéressement Horaires : 7h00-12h00 / 13h00-16h00 (15h00 le vendredi) Embauche sur Sainte Eulalie d'Ans Chantiers sur toute la Dordogne Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans la pose de systèmes photovoltaïques. Le poste exige une grande capacité d'organisation, une excellente maîtrise des procédures de sécurité, ainsi qu'une attention particulière aux détails pour garantir des installations fiables et efficaces. De plus, vous devez disposer d'un bon relationnel et apprécier le travail en équipe. Une aptitude à entretenir de bonnes relations avec les clients est également essentielle pour assurer leur satisfaction. La gestion du stress et la capacité à établir des priorités dans un environnement de travail dynamique sont également indispensables.
Description du poste : Notre client occupe une position essentielle dans le secteur du photovoltaïque et joue un rôle central dans la transition énergétique, en faveur du développement durable et de l'énergie verte en Dordogne. Cette entreprise cherche à renforcer son équipe en recrutant un Chef d'Equipe Couvreur (H/F). En les rejoignant vous participerez activement à leur croissance, et contribuerez ainsi à l'évolution vers un monde plus écologique et respectueux de l'environnement. Rattaché(e) au Responsable Projets, vous supervisez l'équipe, la mise en sécurité et la bonne réalisation des chantiers : - Assurer la pose de centrale PV en toiture sur des bâtiments professionnels et maisons - Superviser et coordonner les travaux de l'équipe - Préparer l'intervention de son équipe tenant compte du cahier des charges transmis par le BE - Mettre en place les préconisations de sécurité et s'assurer du respect - S'assurer de la mise à disposition du matériel sur le chantier - S'assurer que le bâtiment support de la centrale respecte bien les préconisations du cahier des charges - Informer des éventuelles difficultés rencontrées aux responsables référents Conditions et rémunération : Taux horaire brut : 13,16€ sur 39h00 Primes : paniers, trajet (selon zone), 13ème mois et intéressement Horaires : 7h00-12h00 / 13h00-16h00 (15h00 le vendredi) Embauche sur Sainte Eulalie d'Ans Chantiers sur toute la Dordogne Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans la pose de systèmes photovoltaïques. Le poste exige une grande capacité d'organisation, une excellente maîtrise des procédures de sécurité, ainsi qu'une attention particulière aux détails pour garantir des installations fiables et efficaces. De plus, vous devez disposer d'un bon relationnel et apprécier le travail en équipe. Une aptitude à entretenir de bonnes relations avec les clients est également essentielle pour assurer leur satisfaction. La gestion du stress et la capacité à établir des priorités dans un environnement de travail dynamique sont également indispensables. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
POSTE : Électricien en Photovoltaïque H/F DESCRIPTION : Pour notre client, spécialisé dans l'énergie renouvelable, et le photovoltaïque, vous serez en charge de préparer, monter, mettre en service et assurer la maintenance et le dépannage des installations et des équipements électriques, pour courants forts ou faibles ou continu (concernant les installations photovoltaïques). Vous aurez pour missions : - Câbler les armoires, les coffrets ou les onduleurs ; - Mesurer, couper et mettre en place les chemins de câbles ; - Installer et câbler les onduleurs dans les locaux techniques ; - Travailler ou procéder aux essais sous tension ; - Réaliser la maintenance et la réparation des centrales photovoltaïques ; - Créer et mesurer une terre ; - Installer les monitorings ; - Transmettre par SMS les photos obligatoires une fois le chantier réalisé. Vous pourrez être amené à mettre en place des panneaux photovoltaïques et effectuer le raccordement.Travail du lundi au vendredi, 39h par semaine.Horaires de Travail : du lundi au jeudi 7h-12h / 13h-16h ; le vendredi 7h-12h / 13h-15h. Mutuelle PROFIL : Vous souhaitez participer au développement d'une belle entreprise en pleine expansion, vous êtes passionné par les énergies renouvelables et souhaitez contribuer à un avenir plus durable ? Rejoignez nous en tant qu'électricien en photovoltaïque ! Vous avez une expérience significative en électricité industrielle, idéalement vous possédez vos habilitations à jour et nacelle. Alors, si vous avez l'envie, l'expérience, et l'énergie pour rejoindre une équipe motivée et dynamique, ne ratez pas l'occasion de rejoindre une équipe qui valorise le savoir-faire, la rigueur et l'esprit d'initiative : ce poste vous attend pour construire, évoluer et marquer votre expertise sur le terrain.
Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Notre agence travaille en collaboration avec notre client qui accompagne, depuis 2008, sur le chemin de l'amélioration énergétique.
Nous recrutons pour un de nos clients un Menuisier Poseur (H/F) afin de renforcer son équipe et honorer ses chantiers rapidement.Vos tâches : -Pose de menuiseries intérieures et extérieures (PVC, bois, alu) -Installation de fenêtres, portes, volets, portails, etc. -Prise de mesures et ajustements sur site -Finitions et contrôles qualité -Respect des consignes de sécurité sur chantier
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le Centre Hospitalier d'Excideuil (24) recrute un(e) Assistant(e) social(e) à temps partiel (10 %) pour intégrer l'équipe du Centre de Ressources Territorial de l'établissement (CRT du CH d'Excideuil), dont le démarrage est prévu au 1er janvier 2026. Le CRT, par le déploiement de ses 2 volets, a pour objectif un accompagnement renforcé des personnes âgées de plus de 60 ans vivant à domicile. - Le volet 1 : l'EHPAD comme lieu ressource pour les personnes âgées vivant à domicile - Le volet 2 : un accompagnement renforcé à domicile de 30 bénéficiaires afin de leur permettre de vivre le plus longtemps possible à domicile. Le CRT est une création de service en partenariat avec l'ensemble des acteurs du territoire suite à l'obtention de l'appel à projet de l'ARS par le CH d'Excideuil. Missions principales : - Évaluation des besoins et droits de l'usager en aides sociales. Information sur les droits et dispositifs accessibles sur le secteur. Entretiens avec la famille. Visites à domicile. - Appui lors de la mise à jour du Plan d'Accompagnement Personnalisé. Réévaluation des besoins et droits de l'usager. - Réalisation et suivi des démarches administratives, préparation des dossiers d'aide, réalisation de comptes-rendus. - Lien avec les acteurs du territoire et partenaires du CRT. Participation aux réunions pluriprofessionnelles. Participation à la démarche d'amélioration continue de la qualité. Traçabilité de l'activité sur le logiciel de coordination. - Participer à des actions d'information sur les différents types de protection juridique Diplôme et impératifs : Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) Permis B exigé car déplacements à domicile fréquents Quotité de temps de travail : 10 % soit 0,5 jour par semaine Date d'embauche prévisionnelle : 01/03/2026 Date limite de candidature : 20/11/2025 Le poste est proposé pour un CDD de 6 mois minimum, renouvelable, avec possibilité d'évoluer sur un CDI. Salaire en fonction de la grille de la fonction publique hospitalière et selon profil/expérience. Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à direction@hopital-excideuil.fr Copie à : c.jayat@hopital-excideuil.fr
La SCEA TEULET recherche pour sa station Fruitière un mécanicien industriel afin d'assurer la maintenance de son outil de travail : pré-calibreuse, lignes de conditionnement, cercleuse palettiseur. Des notions en électricité et électromécanique seront un plus. Une mission de surveillance du bon fonctionnement des chambres froides lui sera également confiée. Vous respecterez les règles de sécurité et d'hygiène que nous impose la réglementation. Enfin, vous bénéficierez de l'appui technique d'un collaborateur. - Qualités recherchées : Polyvalence, autonomie, prises d'initiatives, réactivité, disponibilité, dynamisme, sens du relationnel, sens organisationnel, compétence en soudure demandée. - Salaire : à négocier selon expérience.
Résidence de vacances labellisée Gîte de France 3 épis. Hébergement et restauration. Activité majoritairement de groupe. Equipe dynamique de 3 à 10 personne selon la saison.
Le Centre Hospitalier d'Excideuil (24) recrute un(e) IDEC à temps plein (100 %) à compter du 1er janvier 2026 pour intégrer l'équipe du Centre de Ressources Territorial de l'établissement : CRT du CH d'Excideuil. Le CRT, par le déploiement de ses 2 volets, a pour objectif un accompagnement renforcé des personnes âgées de plus de 60 ans vivant à domicile. - Le volet 1 : l'EHPAD comme lieu ressource pour les personnes âgées vivant à domicile - Le volet 2 : un accompagnement renforcé à domicile de 30 bénéficiaires afin de leur permettre de vivre le plus longtemps possible à domicile. Le CRT est une création de service en partenariat avec l'ensemble des acteurs du territoire suite à l'obtention de l'appel à projet de l'ARS par le CH d'Excideuil. Missions principales : Accompagnement renforcé des bénéficiaires - Evaluation des critères d'inclusion du bénéficiaire. Validation de la préadmission dans le dispositif - Réalisation du bilan initial au domicile avec l'équipe du CRT et le Médecin coordonnateur (évaluation des besoins). Définition du Plan d'Accompagnement Personnalisé. Suivi et mise à jour du Plan d'Accompagnement Personnalisé des bénéficiaires. Réévaluation de l'usager au domicile si besoin - Supervision et planification de l'accompagnement réalisé par l'équipe du CRT. Coordination et planification des interventions avec les professionnels du domicile (équipe CRT, SAD, activités de la personne, .). Mobilisation des ressources en fonction des besoins. Lien avec le médecin traitant et l'entourage - Référent et interlocuteur privilégié pour les bénéficiaires, leur entourage et les partenaires - Animation des réunions pluriprofessionnelles (staffs) - Participation à la gestion des situations complexes (situations de crise, hospitalisation, accueil d'urgence, etc.) - Réalisation de comptes-rendus. Participation à la démarche d'amélioration continue de la qualité, veiller aux bonnes pratiques gériatriques et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins. Participation aux prestations du volet 1. - Participation / Réalisation d'actes de télémédecine - Mobilisation des partenaires sur le retour au domicile - En cas de sortie du dispositif, évaluation des critères de sortie et relais avec le DAC Information et communication - Elaboration et mise à jour des process et procédures d'admissions et de sortie du dispositif - Animation des réunions de coordination en équipe pluridisciplinaire (staffs). Participation au COPIL. Animation du réseau de partenaires. - Développement des partenariats du CRT avec les acteurs du sanitaire et communication. Participation à l'intégration des structures de soins (ex : MSP, CPTS) Formation et contribution à l'amélioration des pratiques professionnelles - Contribution à la professionnalisation de l'équipe du CRT - Participation à l'élaboration et à la mise en place des journées de formation / sensibilisation - Animation de sessions de formation / sensibilisation auprès de l'équipe du CRT et des acteurs du domicile Activités transversales - Complétion, suivi et mise à jour du Système d'Information partagé UniQ et les indicateurs d'activité (ex : suivi des dossiers de soins informatisés, qualité des transmissions, .) - Tenu à jour des documents internes (protocoles, procédures) - Rédaction des rapports d'activités - Suivi des indicateurs de réalisation et de performance - Evaluations annuelles Diplôme et impératifs : - Diplôme d'état d'Infirmier - Formation infirmier coordonnateur - Expérience exigée auprès de la personne âgée - Permis B exigé Quotité de temps de travail : 100% - 35h00 hebdomadaires (du lundi au vendredi) Date d'embauche prévisionnelle : 01/01/2026 Date limite de candidature : 20/11/2025 Le poste est proposé pour un CDD de 6 mois minimum, renouvelable, avec possibilité d'évoluer sur un CDI. Le poste est également ouvert aux personnels titulaires.
L'Association De A à Z Services assure des missions de services à la personne au domicile de particuliers. Vous exercerez les missions suivantes : entretien du logement, préparation de repas, courses
Au sein de notre Société, l'objectif d'un lavage de voiture est d'apporter du confort au patient en rendant le véhicule sanitaire (vsl / ambulance) propre et entretenu en conformité avec la réglementation ARS. Détails des missions : VEHICULES : 1. Réaliser le plein de carburant à la station essence la plus proche dans laquelle nous avons un compte 2. Mettre en place le véhicule sur l'espace de lavage afin de commencer le nettoyage intérieur et l'aspiration de l'habitacle et du coffre. 3. Réaliser une désinfection complète de l'habitacle 4. Préparer l'espace de travail et du matériel, effectuer la sélection et la dilution des produits. 5. Lavage des plastiques intérieurs et application d'un baume plastique/cuir. Lavage des surfaces vitrées intérieures. 6. Traitement par un désinfectant, lavage par un dégraissage du bas de caisse puis application d'un démoustiquant. 7. Lavage au nettoyeur haute pression de la carrosserie. Application d'un nettoyant jantes et vitres. 8. Stationnement du véhicule sur sa place dédiée 9. Etablir un compte rendu d'intervention 10. Signaler tout dysfonctionnement constaté sur le véhicule LOCAUX : 11. Maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines) 12. Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants 13. Aérer les espaces 14. Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main 15. Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux.) DIVERS : 16. Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits 17. Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations 18. Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Travail du mardi au samedi , 5h par jour, soit 25h par semaine Horaires de 16h à 21h sauf le samedi : en journée A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (BOE). Vous êtes reconnus bénéficiaires de l'obligation d'emploi si vous êtes notamment travailleurs reconnus handicapés par la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées ou victimes d'accidents du travail ou de maladies professionnelles ayant entraîné une incapacité permanente au moins égale à 10 % et titulaires d'une rente.
Situé au cœur du Périgord Vert, le Centre Hospitalier d'Excideuil recherche un éducateur en activité physique adaptée (H/F), pour son secteur Sanitaire et EHPAD pour un CDD 3 de mois renouvelable. En rejoignant une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour principale mission de rééduquer ou maintenir l'autonomie des patients ou des résidents, par la pratique d'activités physiques adaptées. Vous interviendrez auprès du patient dans le cadre de son projet thérapeutique ou du résident dans le cadre de son projet d'accompagnement personnalisé, en coordination avec l'équipe soignante. Poste à pourvoir au 1er novembre ou dès que possible Poste à temps complet (ou possibilité de temps partiel), partagé entre l'EHPAD (150 lits) et le SSR (40 lits). Diplôme exigé : Licence STAPS option Activité Physique Adaptée, débutant accepté. Une expérience en milieu hospitalier serait un plus. Salaire en fonction de la grille de la fonction publique hospitalière et selon profil/expérience
Le Centre Hospitalier d'Excideuil (24) recrute un(e) Aide-Soignante en Gérontologie ou Aide-Soignante à temps plein pour intégrer l'équipe du Centre de Ressources Territorial de l'établissement (CRT du CH d'Excideuil), dont le démarrage est prévu au 1er janvier 2026. Le CRT, par le déploiement de ses 2 volets, a pour objectif un accompagnement renforcé des personnes âgées de plus de 60 ans vivant à domicile. - Le volet 1 : l'EHPAD comme lieu ressource pour les personnes âgées vivant à domicile - Le volet 2 : un accompagnement renforcé à domicile de 30 bénéficiaires afin de leur permettre de vivre le plus longtemps possible à domicile. Le CRT est une création de service en partenariat avec l'ensemble des acteurs du territoire suite à l'obtention de l'appel à projet de l'ARS par le CH d'Excideuil. Missions principales : - Accueil téléphonique et physique des usagers, de leurs familles, des partenaires du CRT. Réception des demandes de préadmission ou renseignements CRT. - Présentation du dispositif CRT, du réseau de partenaires et de l'offre de services du CRT. - Intervention au domicile des bénéficiaires dans le cadre du plan d'accompagnement personnalisé. Réalisation d'animations individuelles dans le cadre du volet 2. - Réalisation de toilettes évaluatives et élaboration de grilles d'évaluation - Organisation et animation de temps de partage de repas, d'activités et d'ateliers collectifs. - Identification des besoins des usagers et de leurs aidants avec transmission à l'IDEC. Transmission à l'équipe CRT des habitudes de vie et des besoins des usagers. Veille au respect et suivi du traitement au sein de l'établissement. - Organisation, coordination et planification des journées des usagers au sein du CRT. Assistance à la coordination de l'action des intervenants extérieurs et des familles pour la prise en charge dans le CRT de l'usager. - Communication avec les familles des usagers pour l'élaboration et l'application du plan d'accompagnement personnalisé avec l'aide des partenaires. - Participation aux actions de prévention (chutes, dénutrition.) lors des déplacements au domicile des bénéficiaires. - Participation au répit des aidants. - Connait et veille au respect des règles d'hygiène en établissement et contribue au dispositif de signalement des infections associées aux soins. Signale à l'IDEC tout évènement indésirable concernant l'organisation des soins constaté ou tout dysfonctionnement. - Assiste à l'évaluation du projet par un suivi mensuel et des questionnaires de satisfaction usagers, aidants, partenaires, salariés, ainsi que par le suivi des actions du projet d'accompagnement personnalisé. - Gestion de l'annuaire des contacts en lien avec le CRT et participation à la promotion du CRT auprès des potentiels adresseurs. - Assistance à la gestion administrative du CRT. Transmission de manière ciblée des éléments d'information aux interlocuteurs avec suivi du retour des réponses transmises. - Assiste à la gestion des informations concernant l'organisation, les usagers, les familles, les partenaires, la direction, le médecin coordonnateur, les équipes, les intervenants extérieurs de manière transversale Diplôme et impératifs : - Diplôme d'état d'Aide-Soignant - Expérience souhaitée auprès de la personne âgée - Permis B exigé - Conduite possible d'un minibus Quotité de temps de travail : 100 % soit 5 jours par semaine Date d'embauche prévisionnelle : 01/03/2026 Date limite de candidature : 20/11/2025 Le poste est proposé pour un CDD de 6 mois minimum, renouvelable, avec possibilité d'évoluer sur un CDI. Le poste est également ouvert aux personnels titulaires. Salaire en fonction de la grille de la fonction publique hospitalière et selon profil/expérience. Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à direction@hopital-excideuil.fr Copie à : c.jayat@hopital-excideuil.fr
