Consulter les offres d'emploi dans la ville de Hébécourt située dans le département 80. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Hébécourt. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - Amiens, 80 - AMIENS, 80 - LONGUEAU ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : Votre agence PROMAN AMIENS recherche pour l'un de ses clients situé sur Amiens des CONFECTIONNEURS (H/F) ! Vous avez pour missions : * Assurer les opérations de conditionnement, filtration suivant les instructions définis, * Faire le nettoyage, l'entretien et le suivi des équipements, du matériel et des zones de production selon les protocoles en place, * Respecter le bon déroulement des opérations de fabrication selon les procédures qualité, * Remplir les dossiers de lot conformément à vos activités, * Préparer les produits finis pour l'expédition selon les procédures qualité, * Assurer les réceptions de matières premières et les expéditions de produit fini en respectant les procédures qualité. Profil recherché : Vous êtes manuel, minutieux et avez le goût du travail d'équipe ? Vous êtes autonome, rigoureux, flexible et disponible pour une mission de longue durée ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission: - Mise en place de la salle - Dressage des tables - Accueil de la clientèle - Service à l'assiette et/ou plateau - Service cocktail et/ou en salle - Veille au bon déroulement de l'événement - Rangement, manutention, débarrassage et nettoyage 30 postes à pourvoir.
Vos missions : - L'accueil, le conseil, la vente auprès de la clientèle de professionnels et de particuliers - Mise en teinte, mise en rayon des marchandises - Gestion de stocks, commandes fournisseurs, réception de marchandises (sur logiciel de gestion commerciale) - Vous participez à la gestion quotidienne de l'agence, mise en application des promotions, prise de commande téléphonique, ... Idéalement titulaire du caces R485 catégorie 2. Une connaissance de l'univers de la décoration et de la peinture est un plus. Un parcours d'intégration sur mesure : formation à nos produits et outils pour démarrer dans les meilleurs conditions. Un accompagnement continu : développement de vos compétences grâce à des formations régulières. Une équipe bienveillante : travaillez dans une ambiance d'entraide et de cohésion. Rejoignez une entreprise qui favorise un management de proximité au sein duquel vos propositions et initiatives seront considérées. Avantages attractifs : - Mutuelle et prévoyance prises en charge - Titres restaurant d'une valeur faciale de 10 euros avec 6 euros pris en charge par l'entreprise.
Votre agence PROMAN Amiens recherche pour l'un de ses clients un CHAUFFEUR RIPEUR H/F . Vos missions consisteront à : - Réaliser les opérations de propreté dans les espaces publics - Collecter les déchets - Entretenir l'espace urbain - Conduite d'un camion de collecte PL (en alternance avec le binôme) Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous savez utiliser le matériel de nettoyage, connaissez les critères de tri sélectif et êtes autonome. Vous êtes titulaire du C + FIMO + Carte chronotachygraphe. Poste à pourvoir dès que possible, à Amiens. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vous êtes actuellement à la recherche de nouvelles opportunités ? Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle ? Iziwork est l'agence pour vous. Postulez et découvrez les nombreux avantages dédiés à nos intérimaires ! Assurer la gestion physique des stocks clients du site: - Participer à la réalisation des inventaires pilotés par le responsable des stocks - Participer à la traçabilité des mouvements de stocks - Participer au suivi et à la gestion des instances - Analyse des rapports de stocks et facturation Rémunération & Avantages Rémunération : 1 802 EUR par mois Avantages : - Accès au FASTT (aide garde d'enfant, réparation de voiture, crédits, aide au logement) - 30 EUR de bienvenue après 3 mois d'ouverture - Possibilité de monter en compétence avec un accès à la formation - Prime de parrainage de 50EUR - Une équipe dédiée et disponible du lundi au vendredi - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Primes individuelles Profil recherché Vous êtes motivé(e)s et dynamique ,les horaires en 2x8 vous conviennent et vous possédez une expérience similaire sur le poste ? Cette mission est faites pour vous ! - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - CACES 1A - R489
Recherchons du personnel AGENT DE SERVICE : 3 heures par jour du lundi au vendredi le matin pour un site à LONGUEAU Entretien des locaux et petite maîtrise de l'auto laveuse.
Titre du poste : Agent(e) de nettoyage (H/F) Type de contrat : CDD de remplacement pour la Poste au Bâtiment Noyer Allée de la Pépinière à DURY Durée : 2 heure par jour, du lundi au Vendredi Horaires : 2 heure quotidienne de 6h30 à 8h30. Description de l'entreprise : La Poste est un acteur majeur du service public, engagé dans la qualité de ses services et l'entretien de ses locaux. Description du poste : Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage pour assurer l'entretien et la propreté des locaux de La Poste à Dury. Le poste est à pourvoir pour un remplacement du 27août au 8 septembre , à raison de deux heure par jour, du lundi au vendredi. Missions : Nettoyage des sols, bureaux et espaces communs. Entretien des équipements et matériels de nettoyage. Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Sens de la rigueur et de l'organisation. Une expérience dans le nettoyage est un atout. Ponctualité et fiabilité indispensables. Conditions : Contrat de remplacement (CDD).
-Accueillir et fidéliser les clients et futurs clients -Conseiller et orienter l'ensemble de la clientèle -Vendre le produit adéquat selon le besoin du client -Assurer les opérations de caisse (rendu monnaie, ouverture et fermeture de caisse) -Gestion des stocks -Inventaire régulier -Entretien du magasin -Mise en avant des vitrines et nos produits -Ouverture et fermeture du magasin -Dynamique et souriant -Avoir le sens du commerce -Aisance relationnelle -Rigueur -Réactif -Méticuleux -Adaptabilité -Ponctuel -Savoir travailler en équipe et seul -Connaissance du domaine de la vape bienvenue -Travail le samedi, certain dimanche de l'année et certains jours fériés.
Vous assurez le nettoyage de bureaux ainsi que les parties communes. Vous travaillez du lundi au vendredi de 17h45 à 20h30. Vous possédez une expérience similaire d'un an Contrat du 8 au 30 septembre
Vous assurez le nettoyage de bureaux ainsi que les parties communes. Vous travaillez du lundi au vendredi de 18h30 à 20h30 Vous possédez une expérience similaire d'un an Contrat du 1 au 6 septembre
Offre d'emploi : Agent de nettoyage (H/F) - Remplacement Lieu : La Banque Populaire du Nord - Boves ( 80440 ) Type de contrat : Remplacement - CDD Durée : 1 heure par jour, du Mardi au samedi Horaires : Flexible, 1 heure quotidienne Description du poste : Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage pour assurer l'entretien et la propreté des locaux de La Banque Populaire du Nord. Le poste est à pourvoir le 18 août jusqu'au 29 août, pour un remplacement, à raison d'une heure par jour du mardi au samedi. Missions : Nettoyage des sols, bureaux et espaces communs Entretien des équipements et matériels de nettoyage Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Sens de la rigueur et de l'organisation Expérience souhaitée dans le nettoyage industriel ou tertiaire Ponctualité et fiabilité indispensables Conditions : Contrat de remplacement (CDD) Travail 1 heure par jour, du Mardi au samedi Rémunération selon profil et convention Pour postuler, merci d'envoyer votre CV yannick.riou@elior-services.fr ou contacter (06 86 28 49 74).
Nous recherchons pour notre boutique ADOPT parfumerie située dans le centre commercial Auchan Dury un vendeur/une vendeuse. Prise de poste au plus tôt. Vos principales missions seront : -Mise en rayon des produits -Accueil/conseil des clients -Tenue de caisse Une expérience en parfumerie/cosmétique serait un plus. Vous travaillez du lundi au samedi sur un plage horaire de 9H30 à 20h (6 heures de travail/jour). Merci de vous présenter directement avec votre CV à jour en magasin.
Le client JLI recherche sur la ville de AMIENS, ainsi que CORBIE / VIGNACOURT / FOURDRINOY / QUEVAUVILLERS / AILLY SUR NOYE, des conducteurs H/F pour assurer les transports scolaires d'enfants en situation de handicap. Poste idéal pour COMPLEMENT DE RETRAITE ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre. Temps effectif moyen par circuit : payé minimum 1h30 pour le trajet du matin + 1h30 pour trajet du soir soit approximativement 12 à 15 heures/semaine (vacances scolaires non payées) Véhicule de service de 5 à 9 places fourni neuf et entretenu par l'entreprise + carte carburant Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire. Type de contrat : CDI temps partiel - vous êtes expert depuis plus de 4 ans de conduite - vous êtes ponctuel, responsable, bienveillant, excellente présentation - vous avez l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite
Présentation de l'entreprise Benetton Group, les amoureux des couleurs : Il existe de nombreuses façons de s'exprimer et l'une d'elles est à travers les vêtements. Depuis 1965, le groupe Benetton a une mission : créer des vêtements colorés et donner à chacun la possibilité de communiquer par les couleurs. Benetton Group est une grande famille composée de United Colors of Benetton, Under Colours of Benetton et Sisley. Nos magasins sont présents dans le monde entier et plus de 6000 personnes formidables se consacrent à notre mission. Nous sommes fiers d'être un employeur de choix reconnu, avec un désir constant d'investir dans l'avenir et dans les gens. Nous recherchons un enthousiaste collaborateur pour faire partie de notre équipe. Vous serez une figure clé au sein des organisations de vente et l'objectif principal sera de concevoir, créer et fournir un modèle commercial performant. Nous recherchons un Vendeur (H/F) en CDD à temps partiel de 25h par semaine, Description du poste En tant qu'ambassadeur(rice) de notre marque, vous jouerez un rôle clé dans l'expérience d'achat que nous souhaitons offrir à chaque client. Rattaché(e) directement au Responsable de région, vous contribuerez activement à la réussite de notre point de vente à travers plusieurs missions : Offrir un accueil chaleureux aux clients, en prenant le temps de comprendre précisément ce qu'ils recherchent ou désirent. Fournir des conseils personnalisés pour guider les clients dans leurs choix, assurant une expérience d'achat enrichissante. Utiliser des techniques de vente persuasives pour présenter et promouvoir efficacement les produits sélectionnés. Contribuer activement à l'augmentation des revenus du magasin en identifiant et en exploitant les opportunités de vente. Enrichir l'expérience d'achat en suggérant des articles complémentaires, maximisant ainsi la satisfaction du client et le panier moyen. Établir une relation de confiance avec les clients pour les encourager à revenir, renforçant ainsi leur fidélité envers la marque BENETTON. Assurer une conformité rigoureuse avec les procédures internes et les standards de qualité BENETTON, garantissant une expérience client et un environnement de travail, Profil recherché Vous êtes autodidacte ou avez suivi une formation en Commerce/Vente ou domaine équivalent, et idéalement vous possédez une expérience préalable dans le secteur du Prêt-à-Porter. Cette opportunité est idéale pour vous si : Vous êtes une personne créative, dynamique et organisée, capable d'innover et de sortir des sentiers battus. Vous pouvez fournir des résultats de manière proactive et dans les délais impartis. Vous avez une approche globale et cherchez toujours à trouver les meilleures solutions possibles.
Nous recherchons un(e) Préparateur de commandes / Cariste pour renforcer notre équipe dynamique. Vous évoluerez dans le domaine alimentaire, avec des températures de travail en environnement froid (frais et surgelé). Missions principales : Préparation des commandes clients Réception, stockage, manutention et expédition des marchandises Utilisation des engins de manutention (CACES souhaité) Respect des procédures de sécurité et d'hygiène alimentaire Travail en équipe sur des horaires en 2x8 (matin / après-midi) Profil recherché : Expérience impérative en logistique (peu importe le secteur) À l'aise avec le travail en environnement froid Bonne capacité d'adaptation, esprit d'équipe et sens de l'organisation Rigueur, dynamisme et respect des consignes de sécurité indispensables À propos de nous : Nous sommes une entreprise jeune et dynamique, en pleine croissance, spécialisée dans la distribution de produits alimentaires Halal. Animés par des valeurs fortes de qualité, d'exigence et de respect, nous avons à cœur de proposer à nos clients des produits rigoureusement sélectionnés. Nous misons sur l'esprit d'équipe, l'efficacité et le développement des compétences de chacun. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, où l'engagement, la rigueur et l'envie d'évoluer ensemble sont au centre de notre réussite.
grossiste alimentaire
Vos missions Chauffeur/se livreur/se de fioul pour les particuliers / industriels et agriculteurs. Vous effectuez les encaissements et la gestion de votre camion Vous êtes susceptible de vous déplacer sur deux sites selon le planning ( Amiens et Le Tréport) ADR DE BASE+CITERNE ETENDUES EXIGEE (impératif, pas de possibilité de candidater si cette habilitation n'est pas acquise). Permis C / FIMO Titulaire carte conducteur Démarrage du contrat immédiat
Soucieux de la qualité de vie de ses locataires, AMSOM Habitat bailleur social implanté dans tout le département de la Somme recherche un Ouvrier de maintenance Electricien (F/H) afin d'entretenir et améliorer le patrimoine. Au sein du service Régie et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous réalisez des travaux d'entretien et de maintenance pour la partie électrique dans les parties communes de nos résidences sur Amiens Métropole et sur le département. Vous êtes issu(e) d'une formation en Electricité. Votre permis de conduire vous permet de vous déplacer sur l'ensemble du territoire. Donnez du sens à votre carrière en optant pour ce métier qui conjugue autonomie, polyvalence, organisation et réactivité. Les missions : réaliser les bons travaux transmis quotidiennement pour intervenir dans les parties communes de nos résidences et parfois dans les logements non habités Remplacement du matériel défectueux, recherches de pannes, effectuer les travaux suite diagnostic effectué par un technicien extérieur.
Dans un magasin à Amiens, vous aurez en charges de la mise en rayon de condiments au niveau du rayon fruits et légumes, 2 fois par semaines, 2h à chaque fois, en général 6h-8h. Poste à pourvoir dès que possible pour du long terme uniquement. Employé libre service
Nous recherchons des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026. À partir du 1er septembre et courant septembre et octobre. Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Il s'agit de postes à temps partiel d'environ 12h à 15h hebdomadaire et dont la durée varie selon le circuit. Il est donc nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et en fin de journée vers 16h, du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est exigé. Sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons plus de poste à pourvoir dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature pour les besoins futurs.
Entreprise spécialisée dans le transport scolaire Opérant actuellement sur 4 départements
Nous recherchons un-e Responsable d'Exploitation motivé-e pour diriger le service de réception, préparation ou expédition de l'entrepôt. Vous serez chargé-e d'assurer la coordination de votre service avec les autres métiers de l'entrepôt (approvisionnement, réception, préparation, expédition, transport) et de superviser les équipes sous votre responsabilité. Vous avez envie de : - Diriger le service de réception, préparation ou expédition de l'entrepôt en assurant la coordination avec les autres métiers de l'entrepôt. - Assurer la performance de votre service en respectant les budgets et en planifiant les activités à court terme. - Garantir le respect des engagements qualité en mettant en place des plans d'actions correctifs si nécessaire. - Développer les talents individuels et collectifs de votre équipe en favorisant l'expertise de chacun et en veillant au respect de la législation sociale. Le poste est en contrat à durée indéterminée, avec des horaires de 37 heures par semaine. La rémunération annuelle est comprise entre 35000 et 45000 euros. De formation supérieure de niveau Bac+2/3 en logistique, transport ou supply chain, vous justifiez d'une expérience similaire ou équivalente. L'essentiel ? Vous êtes : - Reconnu-e en tant que manager d'équipe. - Avez géré un centre de profit B to C ou B to B. - Possédez une bonne connaissance des métiers logistiques et des outils (WMS). - Maîtrisez la gestion d'entrepôt et des flux de marchandises frais, secs, surgelés, ainsi que du transport. - Avez de bonnes capacités de négociation. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt-e à relever de nouveaux défis, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.
NETTOYAGE : - DES ESCALIERS ET PALIER - NETTOYAGE DES VITRES -BALAYAGE ET LAVAGE DES SOLS -NETTOYAGE DES ABORDS ET GESTION DES POUBELLES
Entretien des bureaux, des sanitaires, cuisine, refectoire
Rejoignez notre équipe en tant qu'Employé de Restauration (H/F) à Boves ! Nous recherchons, pour notre client basé à Boves, un employé de restauration collective dynamique et motivé. Vos missions : - Préparation des sandwiches - Mise en réchauffe des plats - Encaissement - Nettoyage de la cuisine Horaires : Travail le week-end et de nuit (18h à 1h30) Taux horaire : 11.88EUR Démarrage dès que possible ! Vous avez des compétences en tant qu'employé de restauration collective ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un candidat pour le poste d'Employé de restauration (h/f). Le candidat idéal doit posséder un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau V - BEP/CAP. De plus, une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine de la restauration est requise. Le candidat doit démontrer des compétences solides en service clientèle, être capable de travailler efficacement en équipe et posséder une bonne capacité d'adaptation dans un environnement dynamique. Une attention particulière aux détails et une attitude proactive sont essentielles pour réussir dans ce poste.
Nous recherchons une personne MOTIVEE pour effectuer les travaux ci-dessous: - conseil et vente - entretien des végétaux sur les lieux de stockage, - approvisionnement en végétaux et autres accessoires pour le bon fonctionnement des points de ventes, - préparation de commandes pour les particuliers et les collectivités, - aide à la production de végétaux - propreté des produits végétaux ou autres et leurs accessoires - entretien du magasin dans son ensemble ainsi que le matériel et les parties réservées aux personnels, - livraison - nettoyage de tombe
Accueillir et conseiller nos clients avec passion et enthousiasme. Présenter & valoriser nos chocolats, pralines et coffrets artisanaux. Confectionner ballotins, coffrets cadeaux et sachets avec soin. Gérer les encaissements via les caisses ou systèmes de paiement. Gérer les stocks, approvisionner la boutique, organiser la réserve. Maintenir la boutique propre et attrayante, respecter les normes d'hygiène. Bon relationnel client, sourire et sens du service. Esprit d'équipe, rigueur, créativité et autonomie. Sens de l'organisation, minutie et respect des consignes.
Au sein de la Direction de l'Offre Gestion des Ressources Humaines, vous serez intégré(e) dans l'équipe de 4/5 développeurs et un PO et vous aurez pour missions de : - Concevoir la stratégie de tests en collaboration avec les Product Owner - Rédiger les scenarii de tests - Exécuter les cas de tests, soit manuellement, soit en utilisant des outils d'exécution de tests - Consigner les résultats de l'exécution des tests, formaliser un rapport de synthèse - Contribuer à l'écriture des scripts ou automates de tests Profil recherché Diplômé(e) d'une formation Bac +5 (école d'ingénieurs, master en informatique ou équivalent), votre expérience professionnelle vous a permis d'acquérir de solides compétences en : - Outils bureautiques - Rédaction de livrables (documents de synthèse, rapports, support.) - Connaissances techniques et des systèmes d'information: environnements AIX et Linux, bases de données Oracle et PostgreSQL. - Techniques d'animation, communication et adaptation au domaine métier Les "plus" qui sauront faire la différence : - Connaissance du milieu hospitalier (fonctionnelles, système d'infos.) - Connaissances fonctionnelles dans le domaine de la direction concernée - Certification ISTQB - Connaissance des outils Confluence, Squash, Jira, Selenium, Cypress - Par ailleurs, vous possédez un excellent relationnel et êtes bon(ne) pédagogue. - Vous êtres doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse. - Grâce à vos capacités d'adaptation, vous savez gérer les priorités, anticiper et être réactif. - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de pragmatisme dans votre travail. - Enfin, vous êtes également curieux(se), force de proposition et vous savez prendre des initiatives.
Au sein d'une nouvelle brasserie, vous serez en charge de la plonge: Trier et laver la vaisselle manuellement ou en machine Nettoyer les ustensiles, casseroles, batteries de cuisine Gérer les poubelles et déchets, entretien de l'espace plonge Participation possible à des aides cuisine simples (épluchage, mise en place) Respect des normes HACCP et hygiène Ce nouveau restaurant est ouvert 7 jours sur 7, midi et soir. (2 jours de repos par semaine) Vous intégrerez une équipe afin d'assurer une rotation.
L'agence Field & People recherche 3 personnes pour une distribution Entremont à Salouel le 11 septembre 2025. Rémunération : 14,20€/heure + 8,80€ panier repas et remboursement des frais kilométriques Expérience en animation exigée
Les Pôles Travaux des Secteurs recherchent Des Jardiniers (H/F) Dans le cadre d'emplois des Adjoints Techniques (Réf.5316) Au sein du Pôle Travaux vous participez à l'entretien des espaces verts, ainsi qu'à la conception et la préparation des massifs floraux du secteur. Dans ce cadre vous entretenez les pelouses (tondre les pelouses avec des petites tondeuses ou des tondeuses autoportées). Vous plantez et taillez les arbustes et les haies. Vous binez et bêchez les massifs d'arbustes. Vous mettez en place le paillage et suivez le tuteurage des arbres. Vous préparez les sols et effectuez les semis de gazon. Vous effectuez le découpage et la scarification des pelouses, ainsi que le calcul des apports en matière d'amendements organiques. Vous participez à la conception des massifs et préparez, plantez et entretenez les massifs floraux. Vous effectuez la gestion différenciée. Vous réalisez du débroussaillage. Vous détectez (et faites remonter à la hiérarchie) les dysfonctionnements du matériel. Vous nettoyez et entretenez les outils et équipements mis à disposition. En période hivernale vous appliquez le Plan Neige. Vous pouvez être amené à ramasser des détritus (papiers, verres) et vider des corbeilles. Vous désherbez les espaces et ratissez des allées (désherbage manuel ou thermique...).Vous arrosez les jardinières. CONDITIONS D'EXERCICE: Utilisation de matériel bruyant et tranchant / Port de charges lourdes / Travail sur chantier mobile / Vaccinations à jour / Disponibilité en cas de circonstances exceptionnelles (viabilité hivernale, déménagement.) / Travail en extérieur par tout type de temps INFORMATIONS ET AVANTAGES DU POSTE: 39h/RTT* /Restauration Collective / Participation employeur mutuelle et prévoyance possible* / Prise en charge de l'abonnement de transport à 75% */ Prime de fin d'année* / Accès au Comité des Œuvres Sociales (COS) / Forfait Mobilité/ *sous réserve de la règlementation en vigueur au sein de la collectivité PROFIL ATTENDU: Vous disposez obligatoirement d'un CAP-BEP dans le domaine des espaces verts ainsi que du permis B. Le permis E et le CACES 1 sont un plus. Vous connaissez les techniques de débroussaillage, de désherbage et les consignes de sécurité du travail. Vous maîtrisez les techniques et pratiques d'entretien (taille douce, sélection dirigée, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage). Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous affectionnez le travail en équipe et êtes rigoureux et efficace dans votre travail. Vous respectez les consignes, les règles d'hygiène et de sécurité. Vous disposez de bonnes qualités organisationnelles. Autonome dans votre travail, vous avez le sens du service public. En Priorité 1 : seront étudiés les souhaits de mobilité des Jardiniers permanents vers un autre secteur. Ces souhaits seront étudiés selon les postes disponibles. En priorité 2 : seront étudiées les candidatures des agents non permanents (auxiliaires, vacataires) qui répondent au profil attendu pour le poste de Jardinier, puis les candidatures externes. Recrutement par voie statutaire (titulaires, lauréats de concours) ou à défaut par voie contractuelle. La communauté d'agglomération d'Amiens Métropole souhaite participer à l'effort national d'insertion en milieu professionnel des personnes handicapées : cette offre est handi-accessible Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter l'Assistante RH référente du dossier par téléphone au 03.60.01.02.47. Pour postuler, veuillez compléter votre dossier de candidature (en rappelant la référence 5316) sur le site www.amiens.fr (Rubrique Vivre à Amiens → Emploi → Nos offres d'emplois), jusqu'au 31/08/2025. Lien d'accès direct pour postuler : https://demarches.amiens.fr/emploi-et-developpement-economique/depot-candidature-rh/?reference=5316&gestionnaire=LB
AMIENS MÉTROPOLE, communauté d Agglomération créée le 1er janvier 2000, située à 1 h 15 de Paris, compte environ 180 000 habitants et représente la 31e communauté d'agglomération la plus peuplée de France. Composée de 39 communes, elle tient à ce titre une place importante en tant que 2ème ville des Hauts de France et de par sa situation géographique au centre du département de la Somme et au cœur du Nord de la France.
Vous êtes sensible à l'agriculture biologique et au respect de l'environnement Déposer CV + lettre de motivation manuscrite
Enfilez vos équipements de sécurité et en route vers le chantier avec votre nouvelle équipe ! Entre tonte, débroussaillage et taille de haies et désherbage, vos missions sont variées et sans routine. Vous êtes également amené à travailler sur nos chantiers de travaux neufs ; construction et aménagement urbain (aires de jeux, plantation, pose de clôture.) Et parce que seul on avance plus vite mais qu'ensemble on va plus loin, vous travaillez avec une équipe audacieuse et pleine d'énergie. On vous confie tout le matériel nécessaire à la pointe de la technologie facilitant votre quotidien, et diminuant notre impact sur l'environnement. Autodidacte ou diplômé (CAPA, BPA, BTSA) en travaux paysagers, toutes les portes sont ouvertes pour réussir dans ce métier. Au-delà des compétences, nous recherchons avant tout une personnalité partageant les valeurs de l'entreprise. Minutieux, vous apporterez une attention particulière au travail bien fait et vous êtes soucieux du respect de l'environnement. On dit de vous que vous êtes une personne aimant le travail en équipe, bienveillant et prenant le temps d'aider ses collègues. Nous recherchons une personne qui peut à la fois travailler sur nos chantiers d'entretien mais également sur nos créations. La polyvalence est au coeur de votre emploi. Alors si vous vous reconnaissez dans cette annonce, rejoignez nous !! En véritable passionné, vous pouvez aider sur la petite maçonnerie, la plantation et encore bien plus. Vous souhaitez en connaître plus sur notre entreprise, nous vous invitions à consulter notre marque employeur (www.franceenvironnement.eu) Infos complémentaires Intégrer France Environnement, c'est évoluer dans un environnement de travail encourageant et stimulant. Travailler et échanger avec des collègues expérimentés et solidaires. Et parce que nous prenons soin de nos collaborateurs et de leur famille, vous bénéficierez d'une mutuelle familiale et compétitive.
Venez rejoindre notre cuisine centrale Vous serez notamment en charge de la préparation des entrées , et de la plonge. les horaires indicatifs sont les suivants : Du lundi au vendredi 6h 14h45 pause déjeuner à 11h Remplacement à pourvoir jusqu'au 19/09, susceptible d'être prolongé.
Venez rejoindre notre cuisine centrale Vous serez en charge de la livraison de repas (camion frigorifique muni d'un hayon) jusqu'à Rue et du service sur place sur l'un de nos sites. le mercredi vous assurerez la réception des marchandises et la plonge. Remplacement à temps plein jusqu'au 19/09/2025 minimum. les horaires indicatifs sont les suivants avec une pause déjeuner à 11h : lundi 6h 14h45 mardi 6h 14h45 mercredi 6h 14h15 jeudi 6h 14h45 vendredi 5h30 14h45
Au sein d'une nouvelle brasserie,vous serez en charge du service. Vous saurez donner la priorité aux clients, travailler en équipe. Vos missions : préparer la salle, dresser les tables, prendre la commande, servir les plats. Ce nouveau restaurant est ouvert 7 jours sur 7, midi et soir. (2 jours de repos par semaine) Vous intégrerez une équipe afin d'assurer une rotation.
Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un agent de propreté (H/F) pour intervenir sur l'un de nos sites clients. Missions : Nettoyage courant des locaux (bureaux, sanitaires, sols, espaces communs, etc.) Respect des protocoles de nettoyage et d'hygiène Utilisation du matériel et des produits adaptés Lieu d'intervention : Dury Type de contrat : CDI Période : A partir du 2 septembre 2025 Horaires : Mardi et Vendredi de 8h à 9H
Le poste : Bonjour, votre agence PROMAN Amiens est à la recherche d'un Serrurier Industriel (H/F). Vos principales activités seront: - Prise de cote sur le chantier, - Réalisation de croquis, - Fabrication des supports en atelier: découpage, cintrage, - Perçage, pliage, meulage, ajustage et soudure ( arc et TIG, montage des supports sur le chantier ) - Pose et confection de dalle de cheminement de Goulotte inox - Etre le garant du savoir-faire et de l'image de la société Profil recherché : De formation de type CAP/BEP à BAC PRO Serrurier et disposant d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste de Serrurier idéalement dans le secteur industriel. Maîtriser la coupe Oxyacéthylénique et la soudure à l'arc procédé TIG serait également un plus. Les déplacements sont fréquents en Normandie, et occasionnels en France. Doté de fortes compétences techniques, vous êtes autonome et reconnu pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. N'attendez plus ce poste est fait pour vous ! Contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower AMIENS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) Vos missions seront les suivantes : -Gestion des intérimaires, relation avec les agences, contrôle des factures -Gestion et suivi des stagiaires -Suivi des visites médicales -Support au suivi des dossiers du personnel -Support à la réalisation des reportings mensuels -Support à l'intégration des nouveaux salariés (process d'intégration, accueil.) De niveau bac3 en RH, vous justifiez d'une première expérience réussie dans ce domaine ? Vous avez de bonnes connaissances en matière de législation sociale et en droit du travail ? Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et polyvalente ? Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités rédactionnelles et relationnelles ? N'hésitez pas à postuler !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
AMAZON recrute en CDI des préparateurs de commandes H/F. Le poste : Recrutement sans CV, aucune qualification ni aucune expérience n'est exigée pour ce poste. Votre mission - Réceptionner et stocker les marchandises - Prélever les articles à l'aide d'un scanner - Emballer et expédier les commandes clients Vous travaillerez sur des horaires de matin ou d'après-midi, sans rotation La mission se déroulera dans l'entrepôt logistique de BOVES nécessitant de respecter les normes de sécurité. Vous travaillez sur un lieu de travail agréable avec musique, climatisation ou chauffage en fonction de la saison, différentes animations ponctueront votre mission. Travailler dans la bonne humeur est essentiel, si ça vous tente rejoignez-nous ! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco Onsite recherche pour son client leader sur le marché du e-commerce : Des Agent(s) d'exploitation logistique (H/F). Vous serez en charge de la réception et mise en stock des articles ou de la préparation et de l'expédition des commandes. Vous mettrez également en œuvre les process de sécurité et qualité de l'entreprise. La mission se déroulera sur le site logistique de BOVES (80). Aucune qualification ni expérience particulière n'est exigée pour ce poste. Vous êtes polyvalent(e), dynamique, méthodique et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité et votre assiduité. Vous travaillerez en horaires postés (35H/Sem), une semaine le matin et une semaine de l'après-midi en alternance. Votre candidature nous intéresse !
Les missions du poste Ce qui vous attend Un poste au cœur de l'action : analyser, instruire, accompagner. Vous prenez en main vos dossiers de sinistres de A à Z, avec un vrai pouvoir d'agir et un rôle clé dans la relation avec nos sociétaires. Concrètement, vous serez en charge de : Traiter les déclarations de sinistres de l'ouverture à la clôture Vérifier la conformité des dossiers, instruire les pièces Proposer une indemnisation juste, dans le respect des garanties souscrites Dialoguer avec les assurés, les experts et les partenaires externes Assurer un suivi rigoureux et maintenir des délais tenus Expliquer, conseiller, rassurer Ce que vous allez trouver chez nous Des dossiers concrets, avec de la complexité et du sens Un service qui bouge, où vos compétences comptent vraiment Une équipe impliquée, des échanges quotidiens, pas de solitude dans la gestion Des outils simples et fonctionnels Un cadre clair, des responsabilités nettes, et la possibilité de faire votre travail en autonomie. Le profil recherché Ce qu'on attend de vous Bac +2 à Bac +5 (assurance ou droit) Idéalement une première expérience en gestion de sinistres ( y compris acquise pendant une alternance) De l'autonomie, de la rigueur, un vrai sens de l'analyse À l'aise à l'écrit comme à l'oral, capable d'expliquer et de trancher À l'aise avec les outils de gestion et les fondamentaux du métier Infos complémentaires Ce que nous proposons CDD 37h/semaine (35h + RTT) Horaires aménageables dans une amplitude 8h-18h, avec des permanences assurées en équipe 6 semaines de congés + 12 RTT 13e mois, prime de vacances, participation, intéressement Mutuelle 100 % prise en charge, tickets resto, chèques vacances Parking gratuit, salle de pause équipée Épargne salariale (PEE, PERCO) Pourquoi postuler ? Parce que c'est un vrai poste, avec du fond, du rythme, et une place dans le collectif. Parce qu'ici, les gestionnaires travaillent avec méthode, autonomie et un vrai souci de bien faire. Envie d'en savoir plus ? Envoyez nous votre CV Poste à pourvoir rapidement - nous serons ravis d'échanger avec vous.
Manpower AMIENS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Magasinier Réceptionnaire (H/F) -Assurer la gestion des stocks de produits entrants et sortants en toute sécurité, -Assurer la préparation des commandes, -Veiller à respecter le plan de stockage et signaler les anomalies des produits, -Travailler en étroite collaboration avec votre équipe et les services support, -Appliquer les consignes et les bonnes pratiques liées à la sécurité, la qualité et à la protection de l'environnement. Vous justifiez d'une première expérience en tant que Magasinier (préparation de commandes et magasinage). Vous êtes sensible à la sécurité, polyvalent(e) et reconnu(e) pour votre esprit d'équipe. Vous avez une expertise du secteur de la logistique. Votre état d'esprit positif et votre envie de monter en compétences vous permettront de d'intégrer facilement l'équipe. Horaires : 2x8 (Après-midi 14h - 21h / matin 6h - 14h le lundi et 8h30 - 15h du mardi au vendredi) travail 1 samedi sur 3
Vous serez sous la responsabilité du chef de cuisine. Vous l'aiderez dans l'élaboration des plats froids. Vous travaillez du Lundi au Dimanche avec deux jours de congés consécutifs.
Bonjour à toutes et à tous, L'auto-école HENRIVILLE recrute pour l'agence d'Amiens (80) 1 enseignant(e) de la conduite en B (boite manuelle et boite auto). IL FAUT DONC AVOIR DEJA OBTENU LE DIPLOME (BEPECASER OU Titre Pro) Poste à pourvoir au plus tôt le 1/10/2025 Les missions seront principalement : - les leçons de conduite (toujours individuelle) - les rdv avec les parents en voiture (rdv préalable et pédagogique pratique) - les rdv pédagogiques théoriques (seulement si intéressé(e) - les perfectionnements - les examens du permis de conduire Nous recherchons: De la pédagogie bienveillante, de la patience et du sérieux (le bon enseignant) De l'humour, un esprit d'équipe et de la communication (le bon collègue) Nous souhaitons: Former une bonne équipe soudée et continuer d'évoluer ensemble sur le long terme Réussir à concilier vie privée et vie perso pour tout le monde Nous proposons: Salaire attractif Planning souple et modulable Avantages (prime, ticket resto,...) Véhicule de service possible
Situé dans une rue passante, au milieu de plusieurs établissements scolaires, l'auto-école Henriville existe depuis plusieurs années et connait une bonne notoriété grâce aux bons résultats (taux de réussite aux examens code et conduite) et aux grandes compétences pédagogiques de toute l'équipe. Nous dispensons des séances de code en salle, et proposons également un travail en parallèle à la maison. Nous proposons des formations pratiques en boite manuelle ainsi qu'en boite automatique.
Manpower AMIENS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Gestionnaire Assistance Clientèle (H/F). En fonction du service, les missions seront les suivantes : - Au service financement -Gestion des demandes de financement sur le marché des professionnels -Mise en conformité des dossiers -Déblocage de prêts -Recherche de factures -Suivi My Flow -Suivi des flux dans la bal pour les affecter - Au service moyens de paiement -Missions de middle office sur l'ensemble des moyens de paiement (chèque, cartes, espèce, virement/prélèvement) -Gestion des situations délicates type frauduleuses -Gestion des urgences clients -Suivi sous My Flow -Gestion téléphonique SAV du niveau 2 des urgences sur l'ensemble des marchés -Bac 2 minimum validé -Bon relationnel -Expérience dans l'assistanat administratif ou en back-office -Attrait pour l'environnement financier et bancaire Horaires de journée du lundi au vendredi - 38H08 par semaine (JRTT accordés) 1 850 par mois sur 13 mois tickets restaurants indemnisations déplacements Lieu de mission : Amiens, près de la gare Lieu de formation : Lille, près de la gare Envie de relever le défi et de vous former au secteur bancaire ? N'attendez plus et postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV ! Si votre profil correspond, vous serez recontacté(e) pour passer un entretien. Nous vous présenterons alors à ce moment l'entièreté du projet.
L'assistant(e) de vente - spécialisation charcutier fromager prépare et organise ses produits afin de proposer un rayon attractif à ses clients et valorise l'offre marchande, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Il/elle accueille les clients et leur apporte informations et conseils sur les produits, leur provenance et la façon de les cuisiner avant de traiter leur commande. Connaissances des produits indispensables. Vous travaillerez le week end et les jours fériés.
Venez rencontrer l'employeur lors de l'information collective le 08 septembre au sein de l'agence France Travail Amiens Gare à 9h00 60 postes équipiers(e) polyvalents(e) en restauration rapide pour l'ouverture du QUICK AMIENS NORD (Shopping Promenade). une formation sera dispensée en interne avant la prise de poste. Vente : Mettre en place les ingrédients et matériel nécessaires Accueillir le client, proposer des produits, encaisser une commande, rassembler une commande, prendre congé, respecter les procédures Production et assemblage : Mettre en place les ingrédients et matériel nécessaires Cuire, réchauffer, assembler les produits, respecter les recettes, respecter les procédures Nettoyage : Nettoyer les locaux, les extérieurs, les plans de travail" Contrat en CDI de 24h Amplitude horaire de 11h-2h
La Direction de Proximité du Secteur Nord recherche 1 Chef d'Equipe Espaces Verts (H/F) Sur le grade d'Agent de maîtrise (Réf. 5309) MISSIONS Sous la responsabilité de l'adjoint au chef de pôle travaux en charge des régies, vous encadrez et animez une équipe d'agents dédiés aux espaces verts. Vous organisez et contrôlez le travail nécessaire à l'entretien des espaces extérieurs. Dans ce cadre vos missions principales sont : Management des équipes espaces verts - Encadrer et animer une équipe d'agents dédiés aux espaces verts. Superviser la répartition des activités entre les agents - Prendre l'attache avec l'adjoint en charge des régies pour répercuter les demandes d'intervention et leurs modalités de mise en œuvre (gestion des fiches travaux) - Organiser le temps de travail (fiches d'intervention / proposition de planning de congés...) et suivre les congés des agents - Porter appui, conseil et assistance aux agents. Repérer et réguler les conflits - Rédiger des comptes rendus écrits à la hiérarchie (en cas de conflits, problèmes divers au sein de l'équipe, du fonctionnement, vis-à-vis d'administrés...) - Evaluer l'urgence de l'intervention et la capacité d'intervention de l'équipe au regard du problème posé et des compétences disponibles Suivi des travaux - Contrôler l'exécution des interventions (en régie et prestataire extérieur). Contrôler les délais de réalisation des travaux et leur qualité - Mettre à jour le logiciel de suivi d'entretien des espaces verts - Développer et encourager la mise en place de la gestion différenciée - Effectuer auprès de l'adjoint en charge des régies le reporting sur les travaux réalisés et les problèmes rencontrés (fiches travaux et conseils d'écoles) - Veiller au respect des règlements d'hygiène et de sécurité Activités diverses - Participer à l'élaboration des projets de fleurissement de la Collectivité. Etre force de proposition pour de futurs aménagements - Assurer différentes missions ponctuelles à la demande de l'adjoint en charge des régies - S'assurer du bon fonctionnement des matériels - Relever et traiter les besoins en habillement et EPI - Faire le lien avec l'adjoint en charge des régies sur les questions relatives au fonctionnement des équipes et à la situation des agents - Suivre le budget alloué aux prestations internes (achats de matériels) - Participer aux opérations urgentes ou exceptionnelles (tempêtes, accidents, vandalisme, bûcheronnage, neige) - Etre référent technique auprès des services techniques (garage, approvisionnement, fêtes et événements) CONDITIONS D'EXERCICE: Déplacements fréquents sur l'ensemble des sites du secteur avec un véhicule de service. / 39h hebdomadaires avec RTT / Disponibilité en cas de nécessité de service (neige, tempête, inondations...) PROFIL ATTENDU Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP horticole ou équivalent. Vous avez des connaissances dans le domaine de la gestion des espaces verts et aménagements paysager, des milieux aquatiques et sur les règles d'hygiène, de salubrité et de sécurité. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Une expérience en encadrement d'équipe est demandée. De préférence, vous possédez également des connaissances en matière de suivi de chantier, maçonnerie, VRD. Votre parcours professionnel démontre votre autonomie et votre sens des responsabilités. Enfin, vos qualités relationnelles et votre force de proposition sont des éléments qui vous caractérisent. Seront étudiées en priorité les vœux de mobilité des agents internes exerçant sur ce poste. Puis les candidatures internes des agents titulaires du grade d'Agent de Maîtrise ou inscrits sur liste d'aptitude au titre de la promotion interne ou lauréats du concours ou de l'examen professionnel souhaitant évoluer dans les fonctions d'Agent de Maîtrise. Enfin, seront étudiées les autres candidatures.
Manpower AMIENS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Conseiller clientèle banque junior itinérant (H/F) pour être formé sur l'année 2026 par l'école Manpower Academy et l'organisme de formation DEMOS. Le but est de suivre une formation de 2 mois répartie sur l'année 2026 et d'être au maximum sur le terrain afin d'apprendre le métier dans plusieurs agences bancaires du secteur Amiens Baie de Somme ! - Accueil physique et téléphonique - Traitement des opérations bancaires courantes - Gestion de portefeuille : appels sortants pour prise de rendez-vous physiques, enquêtes sur besoins... - Vente de produits bancaires et assurantiels Le contrat de professionnalisation n'est pas diplômant mais vous permettra de passer 2 certificats obligatoires : l'AMF et la DCI pour occuper pleinement le poste de Conseiller clientèle bancaire. Si vous les validez, vous pourrez prétendre à une opportunité contractuelle chez notre client dans une agence fixe ! Cours en présentiel à Amiens près de la gare et en distanciel à votre domicile avec votre matériel (pc, caméra, wifi). Vous travaillez du mardi au samedi matin en agence sur 38H08 (RTT donc acquis) et les formations seront entre les lundi et vendredi (7H par jour). Vous avez un BAC2 minimum validé ? Vous avez le sens du commerce ? le goût du challenge ? l'envie d'apprendre un nouveau métier qui vous permettra de comprendre les produits bancaires et assurantiels dont les particuliers, professionnels ou entreprises peuvent bénéficier ? Vous possédez votre permis et êtes véhiculé(e) ? Rigueur, confidentialité, sens du service pour accompagner au mieux les besoins des clients et goût pour les chiffres et la finance sont aux attendus ! Rémunération : 1850 sur 13 mois N'hésitez plus et postulez !
CHALLANCIN PREVENTION ET SECURITE recrute pour un site client sur le secteur de AMIENS (80), un Agent de Sécurité CYNOPHILE en CDI temps Complet, Vos missions seront : - EFFECTUER DES RONDES DE SURVEILLANCE pour prévenir des malveillances et des risques détectables tels que le vandalisme ; - CONTRÔLER ET SURVEILLER le site et les périmètres déterminés tels que parkings, entrepôts et toutes autres zones dont l'agent a la garde ; - PROCÉDER AUX ACTIONS DE SAUVEGARDE adapter et assurer la continuité de la protection du site selon les consignes prédéterminées et/ou les instructions de la hiérarchie ; - INTERVENIR à la demande du personnel autorisé à le faire ou à la suite d'alarmes pour effectuer une levée de doute ; - PRÉVENIR OU FAIRE PRÉVENIR les services compétents et/ou les personnes désignées pour faire cesser le trouble concerné ; Poste de jour comme de nuit Vacations de 11 ou 12 heures Coef 150 Prime chien Prime transport chien SSIAP1 souhaité (Les déplacements ponctuels sont uniquement pour les formations)
Devenu un acteur important du secteur de la sécurité, Challancin propose une gamme complète de services sur l ensemble du territoire métropolitain. L ensemble de nos prestations est réalisé sans recours à la sous-traitance ce qui garantit à nos clients professionnalisme et respect de la législation. Membre actif du SNES, Challancin participe à la professionnalisation des métiers de la sécurité et s engage pour le respect des valeurs éthiques du secteur.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Nous recherchons un Assistant administratif (h/f) pour notre client basé à Amiens (80000). Vous serez en charge de la rédaction et mise en forme de documents, de l'envoi de courriers, ainsi que de la saisie de données et la mise à jour des bases d'informations. En outre, vous gérerez le traitement du courrier et la gestion des mails, ainsi que le classement et l'archivage des documents. Ce poste vous placera au coeur de nos services RH et comptable, où votre contribution sera précieuse. Nous recherchons un(e) candidat(e) doté(e) d'un bon niveau d'expression écrite et orale, maîtrisant les outils bureautiques tels que Word, Excel, et Outlook. Parmi les qualités essentielles pour ce poste, nous valorisons la discrétion, la polyvalence, et un sens aigu de l'organisation. Il s'agit d'un poste à temps plein (35 heures par semaine). Profil recherché pour le poste d'Assistant administratif (h/f) : Le candidat idéal doit posséder d'excellentes compétences en organisation et en gestion du temps pour garantir l'efficacité des opérations administratives. Une maîtrise de Microsoft Office est essentielle pour gérer la documentation et les communications internes. Une capacité à communiquer efficacement est cruciale, tant à l'oral qu'à l'écrit, afin de faciliter les interactions avec les collègues et les clients. Le candidat doit également faire preuve d'une grande attention aux détails pour assurer la précision des tâches administratives. Un niveau élevé de discrétion est requis pour gérer des informations confidentielles avec professionnalisme. La capacité à travailler de façon autonome tout en étant un esprit d'équipe est fortement valorisée. Une expérience préalable dans un rôle similaire est souhaitable pour garantir une adaptation rapide au poste.
Venez rencontrer l'employeur lors de l'information collective le 01 septembre au sein de l'agence France Travail Amiens Sud à 9h00 et 11h00 60 postes équipiers(e) polyvalents(e) en restauration rapide pour l'ouverture du QUICK AMIENS NORD (Shopping Promenade). une formation sera dispensée en interne avant la prise de poste. Vente : Mettre en place les ingrédients et matériel nécessaires Accueillir le client, proposer des produits, encaisser une commande, rassembler une commande, prendre congé, respecter les procédures Production et assemblage : Mettre en place les ingrédients et matériel nécessaires Cuire, réchauffer, assembler les produits, respecter les recettes, respecter les procédures Nettoyage : Nettoyer les locaux, les extérieurs, les plans de travail" Contrat en CDI de 24h Amplitude horaire de 11h-2h
Dans le cadre d'un CDD temps plein 35H, du Lundi 11 au Vendredi 29 Août 2025 (et pouvant être renouvelé jusque fin d'année 2025), nous recherchons un Agent de Service (H/F) pour notre client situé à Amiens. Vous effectuerez le l'entretien courant des locaux comprenant : le nettoyage des bureaux, salles de consultation, sanitaires, vestiaires, coin cuisine, escaliers etc... Responsabilités : Effectuer le nettoyage des locaux selon les normes établies Assurer la propreté des espaces communs Manipuler et utiliser les équipements de nettoyage de manière sécuritaire Signaler les problèmes d'entretien ou de sécurité à la direction Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis Exigences : Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Attention aux détails et souci du travail bien fait Connaissance des produits et techniques de nettoyage Jours d'intervention et horaires : De 08h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 du Lundi au Vendredi. Temps plein / 35H Nous attendons avec impatience votre candidature pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent de Service (H/F).
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, PME en pleine croissance, un Technicien en Galvanoplastie H/F Rattaché (e) au Responsable de l'atelier galvanoplastie, vous avez pour missions : - Garantir la maîtrise de la qualité aussi bien dans les processus de fabrication que dans les phases de contrôles finaux des produits ; - Garantir les quantités demandées par les gammes opératoires / critères & protocoles demandés par les clients ; - Veiller au fonctionnement des moyens de production mis à disposition (entretien, etc.) ; - Analyser ou faire analyser, et corriger les bains ; - Organiser le respect des procédures de traitements et de contrôles en fonction des obligations légales et des protocoles des clients, organiser la formalisation ; - Aider les opérateurs et le responsable d'îlot opérationnel à détecter & résoudre des problématiques techniques liés aux bains ; - Analyses Chimiques ; De formation supérieure, vous disposez d'une expérience professionnelle réussie sur un poste similaire au sein d'un site industriel. Vous avez des compétences dans la galvanoplastie. Véritable personne de terrain, vous faites preuve de rigueur et d'une capacité organisationnelle.
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, centre de R&D spécialisé dans l'agroalimentaire en pleine croissance, un Technicien de Laboratoire H/F. Rattaché au Responsable du Laboratoire, vous réalisez les analyses physicochimiques variées des protéines sur lesquelles vous serez formé à votre arrivée. Missions : - Réaliser des analyses physicochimiques des protéines (dosage de protéines, SDS PAGE, SE-HPLC, fonctionnalité, rhéologie.) sur lesquelles le/la candidat(e) sera formé(e) en début de poste ; - Traiter les données obtenues sur les outils informatiques (Excel) ; - Communiquer avec les chefs de projets sur le déroulement des analyses ; - Rédiger des rapports d'essais ; - Participer aux tâches communes de laboratoire (qualité, hygiène, sécurité, 5S.) Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation minimum bac+2 en génie biologique, industrie alimentaire, bio analyse ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en laboratoire dans le secteur de la chimie, agroalimentaire, cosmétique. On vous reconnaît des capacités à travailler avec des outils mettant en œuvre des technologies variées (centrifugation, filtration tangentielle, atomisation, broyage.). Vous êtes curieux, créatif, doté(e) d'un bon esprit d'équipe et vous démontrez une certaine capacité à vous adaptez et à comprendre de nouveaux domaines technologiques.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, pour notre service Inter Médiation Locative, nous recherchons une/un Assitant(e) de service social. La mission consiste en l'accompagnement à l'accès et au maintien de ménages orientés par le SIAO dans le cadre de l'IML Mandat de Gestion. Participation aux rencontres partenariales en lien avec le SIAO, suivis administratifs des entrées et sorties, de la mise à disposition des logements en lien avec la DDETS. Accompagnement social à l'accès des ménages, veiller aux droits et devoirs du locataire, accompagner et orienter en cas de difficulté d'accès aux soins, à l'emploi...etc. Poste à pourvoir rapidement - CDI Prime SEGUR + Prime annuelle - CSE - Chèques cadeaux Salaire selon convention collective 51. Une expérience dans le logement est un plus.
Agena est une association créée en 1976, sans but lucratif, qui a pour fonction de conseiller, d'accueillir, d'héberger, de loger des femmes en difficulté, seules ou accompagnées d'enfants. L'Association Agena recherche un(e) Technicien(ne) de paie. Le poste est à pourvoir au 01/09/2025 pour un durée de 18 mois, en remplacement. Possibilité de CDI ensuite. Il/Elle aura pour principales missions : - Elaboration de la paie : Collecte et saisie des éléments variables, Calcul, Contrôle et pointages des bulletins de salaire, Edition des bulletins et journaux de paie pour validation de la Direction, Génération et transfert des écritures comptables, Mise à jour du logiciel de paie et paramétrage, Importation des taux du PAS - Suivi des arrêts maladie, accidents de travail, maternité...: Déclaration DSN évènementielle et hors DSN, traitement des suivis des indemnités journalières CPAM et Prévoyance - Etablir les déclarations sociales: déclaration DSN mensuelle, autres déclarations mensuelles ou trimestrielles, gestion des relations avec les organismes sociaux, pointage annuel des charges sociales - Assurer une veille réglementaire et législative pour tous les sujets concernant le social et la paie. Mettre en place des procédures paie - Gestion et suivi du logiciel "Gestion du temps et des absences" Eurécia: Suivi des données, Paramétrage, Extraction et analyse d'écarts, Formation des salariés à l'utilisation du logiciel, Référent auprès des salariés, Paramétrage des profils Compétences requises : - Alfa GRH - Eurécia - Pack Office Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures, avec un protocole d'accord interne, permettant de récupérer les heures effectuées au-delà jusqu'à 10 jours par an, offrant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Avantages : Carte Restaurant SWILE, Prévoyance, CET, 15 jours de Repos Compensateur, jusqu'à 5 jours de congé d'ancienneté, Forfait mobilité (Vélo). Avantages légaux : Remboursement à 50% des transports en commun, Complémentaire santé obligatoire prise en charge à 50% par l'employeur. Comité Social et Économique dynamique en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales.
Missions principales : -Commander les matières premières en fonction des séries d'ourdissage planifiées. -Préparer l'habillage de la machine et paramétrer selon l'ordre de fabrication. -Contrôler l'enroulement des fils sur l'ensouple. -Réparer les fils en cas de casse ou de perte. -Réceptionner les ensouples via la GPAO. -Renvoyer la matière en surplus au magasin en fin de production. -Remonter toute difficulté technique ou organisationnelle à votre responsable. -Maintenance de premier niveau : nettoyage du poste, de l'ourdisseur, et de l'environnement. -Dédoublement de matière sur bobinoirs. -Palettisation d'articles de literie conditionnés au tissage. -Documentation des modifications du processus sur les ordres de fabrication. -Mise à disposition des palettes issues du mesurage vrac. -Utilisation des documents/logiciels internes (GPAO). -Respect des processus qualité, sécurité et techniques de l'entreprise. -Rigueur, esprit critique, sens de l'organisation. -Bonne communication et aptitude au travail en équipe. -Rigueur, sens de l'organisation. -Travail en équipe, respect des autres. -Sens de la communication
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un.e BOULANGER / PÂTISSIER en CDI. VOS MISSIONS Laboratoire - Recherche et développement - Boulangerie - Pâtisserie Au sein d'une équipe de 5 personnes, rattaché(e) au Responsable Applications. Vos missions principales consisteront à : - Création de nouveaux produits : Aider à créer et améliorer des recettes originales pour la boulangerie, la viennoiserie et la pâtisserie. - Tests et vérifications : Faire des essais en laboratoire pour vérifier si les nouvelles recettes et méthodes de fabrication sont réalisables. - Suivi de la production : Participer à l'installation et au contrôle des méthodes de fabrication en laboratoire et en production. - Veille et recherche : Chercher les nouvelles tendances et idées dans le domaine de la BVP pour enrichir nos produits. - Aide technique : Soutenir les équipes de production pour améliorer les méthodes de fabrication existantes. - Expérience de 4 à 5 ans dans le domaine de la boulangerie/pâtisserie en artisanat ou dans l'industrie. - Formation CAP Boulanger/Pâtissier ou équivalent - Connaissance des techniques de fabrication du pain, des viennoiseries et des pâtisseries -Vous mettrez en avant des solutions aromatiques (extraits naturels, arômes naturels, caramels & fourrages) en réalisant/développant les recettes d'application les plus proches des produits de nos clients. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique Vous avez une solide expérience de fabrication en boulangerie et/ou pâtisserie et vous êtes prêt(e) à explorer de nouveaux horizons dans le domaine de la R&D. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans le secteur de l'agroalimentaire, et participez à la satisfaction de notre clientèle grâce à votre expertise en boulangerie et pâtisserie.
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Hello Watt est la plateforme de référence pour réduire sa facture d'énergie et son impact sur la planète. Partout en France, Hello Watt permet aux particuliers de reprendre le contrôle de leur consommation d'énergie via son app, téléchargée plus d'un million de fois, et de : - Choisir un fournisseur d'énergie plus vert et moins cher ; - D'isoler son logement et de remplacer sa chaudière gaz ou fioul par une pompe à chaleur ; - D'installer des panneaux solaires pour devenir son propre producteur d'énergie renouvelable. Hello Watt, c'est surtout une belle équipe de plus de 200 personnes, centrée sur la satisfaction de ses clients, et déterminée à accélérer la transition énergétique en France et en Europe ! Hello Watt accélère la transition énergétique en la rendant plus simple, plus performante et plus accessible. En tant que Téléconseiller.ère en énergies, tu seras là pour nous aider à relever ces défis, tu seras en contact direct au téléphone avec les prospects et les clients afin de les accompagner sur leur changement de fournisseur d'énergie alternatif (électricité et gaz). Tu auras donc la charge de : - Prendre contact par téléphone avec les utilisateurs du site Hello Watt qui veulent changer de fournisseur (rappel de clients intéressés et ayant laissé leur contact sur notre site internet / pas de prospection commerciale), - Les accompagner dans la souscription à leurs contrats (contrat d'énergie, assurance habitation, box internet, ...) - Les orienter vers des solutions d'économies d'énergie pertinentes pour leur logement (redirection vers les services solaire et rénovation énergétique) - Suivre les dossiers des clients pour assurer une validation définitive des contrats. Tu aimes travailler dans une ambiance conviviale, tu adores parler avec les clients et les aider à trouver des solutions moins chères et adaptées à leurs besoins, et tu es reconnu pour ton professionnalisme ? Ne cherche plus, tu as le profil idéal pour nous rejoindre ! Formation : Hello Watt te propose une formation initiale de deux semaines en interne intégrant théorie et pratique, puis des modules de formation complémentaire pendant les 4 premiers mois (à minima). Tu développeras tes compétences commerciales et deviendras un expert de l'énergie. Rémunération : Hello Watt s'engage sur le long terme avec ses commerciaux, c'est pourquoi nous proposons un fixe évolutif et un variable déplafonné. - Salaire fixe brut à partir de 1815€/mois - Variable de performance brut : déplafonné, en fonction du nombre de ventes effectuées ! Le profil recherché : - Une expérience réussie dans la vente, - Une appétence pour le commercial et un excellent relationnel, notamment une maîtrise totale du français (écrit/parlé) - De la rigueur et de la force de conviction pour accompagner le prospect tout au long du parcours - Dynamique, persévérant, pédagogue, à l'écoute, - Des connaissances en fournisseurs d'énergie seraient un plus !Nos valeurs : - Impact more : nous accompagnons les particuliers dans la transition énergétique et nous utilisons la tech pour leur permettre de maîtriser leur consommation. Nous visons grand pour maximiser cet impact. - User focused : à l'écoute de nos clients, nous cherchons à les étonner par la qualité de notre service et de nos produits. - One caring team : nous veillons au bien être et au développement de chacun en fondant nos relations sur l'humilité et l'honnêteté. Process de recrutement : - Entretien téléphonique de 20 minutes avec étude de cas, - Entretien présentiel avec un responsable d'équipe et le directeur de site.
Hello Watt est le spécialiste de la transition énergétique des logements. Partout en France, Hello Watt permet aux particuliers de réduire leur facture d'énergie et leur impact sur la planète, en reprenant le contrôle de leur consommation d'énergie via l'app. Hello Watt accélère la transition énergétique en la rendant plus simple, plus intelligente et plus accessible.
Missions principales: Vous travaillerez avec des jeunes âgés de 6 à 18 ans présentant principalement des troubles du comportement dans un cadre pluridisciplinaire, en étroite collaboration avec les Pôles thérapeutiques, pédagogiques et éducatifs. Accompagnement socio-éducatif - Concevoir, organiser et animer des activités éducatives individuelles et collectives. - Assurer un accompagnement quotidien des personnes accueillies (hygiène, repas, scolarité, démarches administratives, santé.). - Favoriser le développement personnel et l'autonomie des bénéficiaires. - Collaborer avec les familles, représentants légaux et partenaires externes. Conception et suivi des projets d'accompagnement - Évaluer les aptitudes et besoins des personnes accompagnées. - Co-référencer et mettre en œuvre les projets d'accompagnement en lien avec l'équipe éducative. Participer aux admissions et assurer le suivi des parcours. Participation à la vie institutionnelle - Assister aux réunions d'équipe et contribuer aux projets de service. - Assurer la traçabilité des suivis et rédiger les écrits professionnels. - Développer et entretenir un réseau de partenaires pour faciliter l'insertion des bénéficiaires. Profil recherché - Diplôme DEME (Diplôme d'État de Moniteur Éducateur) en cours ou obtenu - Compétences : Maîtrise des écrits professionnels, esprit d'analyse et de synthèse. connaissance du public TSA serait un + Qualités humaines : - Excellentes capacités relationnelles et d'écoute. - Adaptabilité, bienveillance et esprit d'équipe. - Exemplarité et engagement professionnel. Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer à un projet humain et social ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Nous recherchons une personne MOTIVEE pour effectuer les travaux ci-dessous: - conseil et vente - réalisation de bouquets et de compositions, - entretien des végétaux sur les lieux de stockage, - approvisionnement en végétaux et autres accessoires pour le bon fonctionnement des points de ventes, - préparation de commandes pour les particuliers et les collectivités, - aide à la production de végétaux - propreté des produits végétaux ou autres et leurs accessoires - entretien du magasin dans son ensemble ainsi que le matériel et les parties réservées aux personnels, - livraison - nettoyage de tombe
Dans le cadre du marché public lancé par l'Office Français de l'Immigration et de l'Intégration (OFII), notre organisme doit mettre en oeuvre les évaluations linguistiques. Ces évaluations permettent de positionner les bénéficiaires sur une échelle de compétences linguistiques (du niveau A0 au niveau B1 du CECRL). Afin de garantir la qualité et l'homogénéité des prestations attendues, nous recrutons des Évaluateurs Linguistiques qualifiés, capables d'animer et d'évaluer les entretiens linguistiques conformément aux exigences de l'OFII. Missions Réaliser des évaluations écrites et orales de niveau linguistique en langue française auprès de publics adultes d'origine étrangère. Positionner les bénéficiaires sur les niveaux du CECRL à l'aide de grilles d'évaluation normées. Positionner les bénéficiaires sur les formations adéquates Respecter le protocole d'évaluation défini dans le cahier des charges de l'OFII. Saisir les résultats dans les outils dédiés et rédiger les fiches de restitution. Collaborer avec l'équipe de direction et administrative pour assurer le bon déroulement des sessions. Profil recherché : Master ou Maîtrise en Sciences du langage, FLE, ou équivalent ; Expérience exigée en évaluation linguistique et l'enseignement du français langue étrangère (FLE) à des adultes migrants ; Bonne connaissance du CECRL (Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues ) ; Sens de l'écoute, rigueur et autonomie.
ARPÈGE Contact recrute des Agents commerciaux H/F pour le leader du Chèque Déjeuner. Vous avez envie de développer vos compétences dans un groupe engagé pour une vie plus simple et une société plus juste ? Devenez acteur du changement ! En rejoignant Arpège Contact, vous intégrez le plus grand groupe coopératif de France. Arpège Contact vous propose de : Vous engagez pour un projet d'entreprise au service des salariés et citoyens Donner du sens à votre vie professionnelle et à votre carrière Bénéficier de la puissance d'un Groupe international et acteur emblématique de l'économie sociale et solidaire Vous inscrire dans une gouvernance démocratique (1 personne = 1 voix) Bénéficier d'opportunités de développement individuel et collectif Évoluer dans un modèle coopératif Sensible aux enjeux de société, vous contribuerez à apporter des réponses concrètes aux besoins essentiels des individus d'aujourd'hui et de demain ! Votre mission si vous l'acceptez : Vous avez à cœur d'être accompagné(e) et encadré(e) par un Manager vous permettant de monter en compétence ? Vous adorez aller à la conquête de nouveaux clients, susciter l'intérêt et maîtrisez les techniques commerciales ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise aux valeurs fortes et engagée au sein de l'économie sociale et solidaire ? « Ce poste est fait pour vous ! » Vous serez en contact avec des CSE ou des TPE/PME et commercialiserez nos solutions Déjeuner et Cadhoc, vous permettant ainsi de répondre à leurs besoins en matière de pouvoir d'achat et de restauration à destination de leurs collaborateurs Autonome et bien organisé(e), vous aimez le téléphone et avez comme objectif premier de susciter l'intérêt de vos prospects et clients ; vous mettez en avant votre talent commercial afin de vous différencier ! Capable de travailler facilement en équipe, vous saurez vous appuyer sur le savoir-faire de vos pairs pour monter en compétence. Votre profil : Orienté(e) conquête et très bien organisé(e), le/la candidat(e) est aussi doué(e) d'une grande aisance au téléphone. Capable de s'intégrer et travailler au sein d'une équipe, il/elle doit également faire preuve d'adaptabilité et reste focus sur la réalisation de ses objectifs. Si vous vous retrouvez dans cette offre, nous sommes faits pour travailler ensemble. Rencontrons-nous ! N'attendez plus, rejoignez ARPÈGE Contact et devenez acteur de votre avenir ! Postulez dès maintenant ! Avantages : Prise en charge du transport quotidien à hauteur de 50% Titre-restaurant de 9€ par jour travaillés, prise en charge employeur à 60% Mutuelle d'entreprise avec prise en charge à 50% Repos le week-end Horaires : 9h-17h30 Lieu du poste : sur site puis possibilité de télétravail après 6 mois d'ancienneté Date de début prévue : 18/08
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, société spécialisée dans la relation client disposant de fortes valeurs sociales et responsables, des Chargés de Clientèle H/F. Missions : -Vous traitez les demandes clients en appels entrants ; - Vous gérez le back office et traitez les demandes administratives des clients - Vous assurez le suivi des dossiers clients et mettez à jour les informations dans le système informatique - Vous collaborez avec les différents services internes pour garantir la satisfaction des clients Profil recherché Nous recherchons des personnes ayant une expérience dans la relation client avec une bonne maitrise des outils informatiques. Notre client recherche avant tout des personnes ayant une aisance relationnelle et d'excellentes compétences en communication
PRESENTATION DU POSTE : Le.la coordinateur.rice ''participation citoyenne'' est chargé.e de piloter l'action régionale PROVOX HdF sur le territoire des Hauts de France. PROVOX HdF est un programme de participation citoyenne, qui a pour but de renforcer la place et la parole des jeunes dans les décisions et les actions qui les concernent, à travers les 4 objectifs suivants : - soutenir les démarches de participation citoyenne, - animer un réseau régional multi-acteurs sur cette thématique, - partager et promouvoir les ressources et expériences sur la participation citoyenne, - contribuer au dialogue structuré régional et territorial. Le.la coordinateur.rice ''participation citoyenne'' est pleinement intégré à l'équipe du CRAJEP HdF, composé d'un directeur, d'un coordinateur ''Recherche & Développement'', d'une coordinatrice ''Mobilités Internationales'', d'une coordinatrice ''Education à la Citoyenneté Numérique'' et d'une responsable administrative et financière. Ainsi, le.la coordinateur.rice ''participation citoyenne'', placé.e sous la responsabilité du directeur, est amené.e à travailler régulièrement avec lui (comptes rendus, développement, représentations, gestion), mais également avec la responsable administrative et financière, ainsi que le coordinateur ''Recherche & Développement'' (communication extérieure, observation, plaidoyer, ingénierie pédagogique). De plus, par son ambition et son opérationnalisation, le programme PROVOX HdF étant en lien avec les 2 autres actions que pilote le CRAJEP HdF, à savoir Ready To Move ! et ECN, le.la coordinateur.rice ''participation citoyenne'' est en coopération transversale avec les deux coordinatrices de ces actions. Enfin, le.la coordinateur.rice ''participation citoyenne'' est associé.e à la vie de l'association (réunions d'équipe, A.G, séminaire annuel). MISSIONS PROPOSEES : 1. ANIMATION DE RESEAU : - Élaboration, mise en place et animation de temps d'information, de sensibilisation, de formation et d'accompagnement des acteurs jeunesse volontaires. - Conception, co-organisation et pilotage d'un à deux temps forts annuels pour et avec les acteurs jeunesse, les jeunes et les décideurs publics. - Participation à des évènements extérieurs en lien, ou susceptibles de l'être (démarche proactive), avec le programme Provox. 2. OBSERVATION, VEILLE ET RESSOURCES : - Animation de l'état des lieux régional de la participation citoyenne. - Veille active sur la thématique de la participation citoyenne. - Mise en place d'une outilthèque numérique sur cette thématique. - Conception de supports et d'outils pédagogiques. - Participation au développement de la plateforme numérique « Citoyens en communs ». 3. COMMUNICATION ET VALORISATION : - Conception des supports d'information du programme PROVOX HdF. - Animation de l'information dans le réseau des acteurs jeunesse (infolettres, listes de diffusions, réseaux sociaux, page Internet). - Vulgarisation et diffusion des outils et ressources en lien avec les besoins des acteurs. - Participation et représentation dans les instances partenariales en lien avec PROVOX HdF. 4. SUIVI ET EVALUATION : - Suivi régulier et précis (pédagogique, administratif, budgétaire) du programme PROVOX HdF. - Evaluation de la réalisation et des effets des activités menées. - Réalisation des bilans pédagogiques et financiers à destination des financeurs. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Poste en CDI, - Convention Collective ECLAT - groupe F - coefficient 350, - 37,5 heures hebdomadaires (compensées par 16 jours de RTT par année civile), - Travail ponctuel possible en soirée et week-end, - 1 journée de télétravail hebdomadaire. - Lieu de travail basé à Amiens, - Déplacements régionaux, - Voiture de service partagée. - Prise en charge à 50% de la carte transport collectif et de la mutuelle, - Carte restaurant, - Bureau, PC et téléphone.
Le Comité Régional des Associations de Jeunesse et d?Education Populaire des Hauts de France a l?ambition et le projet de contribuer à la formation de tous par l?accès à la connaissance et par une éducation citoyenne et politique, pour une meilleure capacité d?agir, en plaçant l?individu au c?ur de l?action dans un but émancipateur, de transformation sociale et démocratique de la société. Tête de réseau ressource au service de ses 35 associations JEP membres, mais également plus largement.
Nous recherchons des opérateurs de production , pour l'un de nos clients spécialisé dans l'automobile : Vos missions : -Assemblage de pièces -Contrôle qualité -Conditionnement des produits finis Poste en 2*8 ou nuit Expérience en industrie exigée
Agence de travail temporaire et de recrutement
Chez Triangle Solutions RH, nous exerçons nos métiers avec passion ! Nous recherchons un(e) Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage en Intérim pour notre client basé à Ailly su Noye. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! Vos Missions principales : - Lecture de plan - Assemblage des pièces alu sur lignes de production Horaire : 2x8 Smic + prime d'équipe + 13e mois + 10% iFM + 10% CP
130 RUE DU MARECHAL DE LATTRE DE TASSIGNY AMIENS 03.22.22.51.90
Contrat de 35h/semaine, possibilités heures supplémentaires . Salaire selon profil - Débutant(e) accepté(e) Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du BEPECASER ou d'un TITRE PROFESSIONEL ECSR (Débutants acceptés) Vos missions : Former les futurs conducteurs en vue de la maitrise du véhicule et de l'obtention du permis B. Respect du programme de formation , du suivi des élèves , gestion des RDV pédagogiques, présentation des candidats aux examens.
Au sein d'une nouvelle brasserie, vous serez un appui solide auprès du cuisinier. Vos missions : rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats , préparer à l'avance tout ce qui peut l'être, éplucher et émincer les légumes, garnir les fonds de tarte, préparer des plats simples. Ce nouveau restaurant est ouvert 7 jours sur 7, midi et soir. (2 jours de repos par semaine) Vous intégrerez une équipe afin d'assurer une rotation.
Nous recherchons un(e) téléconseiller pour l'un de nos clients sur Amiens. Vos missions : -Gestion d'appels entrants -Traitement de mails -Diverses tâches administratives -Suivi commandes Expérience sur le même type de poste exigée
Vos missions seront : - Accueillir le client - Proposer un diagnostic sur les pannes courantes - Assurer la réparation des pièces défectueuses : écran, batterie.... sur différents appareils : Smartphone / Tablette / PC Votre objectif principal est de mettre vos conseils et savoirs au service de la clientèle. Vous avez une première expérience professionnelle ou personnelle sur ce type de poste. Vous travaillerez du lundi au samedi. Amplitude horaire : 10h-19h
Missions principales Vous assurerez la garde d'un nourrisson de 4 mois à son domicile. Vos responsabilités incluent : - Assurer les soins quotidiens : change, biberons, repas (petits pots) - Veiller au bien-être, à la sécurité et à l'éveil de l'enfant - Pratiquer le portage et proposer des balades en poussette au parc - Réaliser les tâches ménagères liées à l'enfant : rangement de sa chambre, lessive (tous les deux jours), vaisselle des biberons et ustensiles, gestion de la poubelle de couches Début de contrat : 15 septembre 2025 Temps de travail : - Lundi : 7h - Mardi : 7h - Jeudi après-midi : 3h - Vendredi après-midi : 3h (hors vacances scolaires - possibilité d'heures supplémentaires ponctuelles en hiver selon la charge de travail de la maman, en télétravail à domicile) Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie et de 3 années d'expérience dans ce secteur. Déclaration via le dispositif Pajemploi
Envoyer CV à : loborgne@gmail.com
Nettoyage des vitres (intérieures/extérieures) chez des clients - Utilisation de perches télescopiques - Nettoyage des vitres inaccessible à l'aide d'une nacelle (CACES en cours de validité) - Respect des consigne Déplacements à prévoir sur le secteur avec un véhicule de service (à prendre à l'agence à CAMON) - Possibilité de travailler en horaires décalés Qualités indispensables : - Autonomie - Respect procédure et mise en sécurité - Aptitudes techniques - Aptitude à organiser un chantier
Le poste est à pourvoir à l'ITEP de la Somme situé à Dury Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions sont : - Accompagnement éducatif des enfants et adolescents présentant pour la plupart des troubles du comportement dans un cadre pluridisciplinaire (Travail en équipe avec les Services Thérapeutiques, Pédagogique et Educatif) Elaboration et coordination des projets personnalisés d'accompagnement et appui des collègues - coordinateur de projet - sur le plan rédactionnel des projets - Conception, en lien avec les collègues des Pôles Educatifs, Thérapeutiques et Pédagogique, d'ateliers éducatifs. Soutien des professionnels chargés, dans le cadre des plans d'action des projets personnalisés d'accompagnement, à la mise en œuvre de ces ateliers (évaluation individuelle, organisation des séquences d'apprentissage, évaluations) - Accomplir des actes professionnels dans le respect des dispositions légales et réglementaires applicables à l'Etablissement Précision : ce poste est rattaché à l'internat (accueil de nuit), en l'absence de coupure horaires, il comporte également des temps d'accompagnement sur l'accueil de jour du DITEP. Profil recherché : - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le jeune - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques - Discernement, discrétion et pondération dans les relations interpersonnelles - Sang froid et autonomie et qualités rédactionnelles requises. Capacité d'écoute et de reporting.
ATALIAN Sécurité recrute un(e) Assistant(e) d'Exploitation à AMIENS : Missions principales : - Interface entre le ou les sites d'exploitation d'attribution et les autres entités de l'entreprise - Respect du nombre d'heures de travail effectuées en tenant compte des contrats de travail et avenants - Elaboration de l'ensemble de la planification des agents et distribution aux agents de leurs plannings - Présentation des plannings d'affectations (définitifs) pour approbation à son supérieur hiérarchique - Supervision de la bonne exécution des prestations conformément aux exigences clients et consignes sites - Préservation des biens confiés - Participation aux actions d'ouverture de site - Veille à la bonne organisation et gestion du ou des sites - Prise en compte de toute instruction de la part du client liée aux prestations - Tenue à jour des consignes sur site, du cahier de poste et consultation régulière de celui-ci - Prise de connaissance de toute modification de consigne sur site - Action de petite maintenance sur matériels et équipements (changement de piles, batteries, etc.) - Répartition des matériels, équipements, tenues vestimentaires, et leur suivi - Gestion des stocks matériels, équipements, tenues vestimentaires et commande d'approvisionnements - Prise en compte du véhicule mis à disposition par l'entreprise, entretien, approvisionnement en carburant, etc., et rédaction des constats amiables en cas d'accidents - Prise d'avis auprès de son supérieur hiérarchique pour toute action de sanction, licenciement, avec apport d'un rapport circonstancié - Communication de toute modification sur site auprès de toutes les fonctions concernées - Relationnel avec tous ses subordonnés affectés sur les sites structurés - Partage du savoir-faire (technique) de l'entreprise et du savoir-être (comportement) - Encadrement, écoute, animation auprès des personnels sur site - Ecoute attentive des clients quant à leurs besoins, remarques, sollicitations, et actions en conséquence - Relationnel client sur site - Communication à sa hiérarchie de toute information ayant une incidence sur l'exploitation du site et/ou sur le développement prospectif de l'entreprise Permis B requis
Nous recherchons pour notre établissement un commis de cuisine. Vous êtes autonome, dynamique et soigné. Vos missions : - Participer à l'élaboration des plats. - Contribuer à la bonne gestion de la cuisine (rangement, réassort, inventaires...). - Veiller au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire pour garantir un environnement de travail exemplaire. Poste ouvert au contrat d'apprentissage. 2 jours de repos le dimanche et le lundi plus 1/2 journée en semaine. Congés 4 semaines en été et une semaine entre Noël et nouvel an.
Avec Marc-Etienne Mont, chef passionné à ses commandes, le Vivier s'est imposé comme l'une des plus belles tables gastronomiques de la région. Une cuisine enracinée dans son terroir, originale et inventive qui oscille entre simplicité et veine actuelle tout en restant toujours très proche du produit. NOS PRESTATIONS RESTAURANT SÉMINAIRES ÉVÉNEMENTS D'ENTREPRISE GROUPES MARIAGES ÉVÉNEMENTS FAMILIAUX
Vous vous occuperez de personnes adultes incapables majeures en assurant un accompagnement social et financier tout en favorisant leur autonomie dans le respect de leur capacité. Vous serez chargé(e) de l'ouverture et du maintien des droits en lien avec les Administrations (MDPH, CAF, CPAM, Caisses de retraites ). Vous travaillerez également en partenariat avec les ESSMS et les Familles et en lien avec les autres services supports de l'association. Vous serez en charge : - Rencontrer les personnes protégées (permanence, visite à domicile, contact téléphonique, rendez-vous divers .) - Veiller à la sauvegarde de leurs intérêts patrimoniaux, - Gérer leurs ressources et les employer à leur entretien et à leur bien être -Organiser le suivi social et administratif des personnes protégées en lien avec les acteurs institutionnels du territoire - Définir des axes d'intervention avec la personne - Respecter le cadre du mandat judiciaire Qualité(s) Professionnelle(s) : - Rigueur - Sens de l'organisation - Sens de la communication - Ecoute et empathie Conditions de Travail : - Convention collective 66 - 39h hebdomadaires - 2 jours de RTT / mois - 1 journée de télétravail/ Hebdomadaire possible - Tickets restaurant - Ordinateur portable + téléphone portable mis à disposition
Nous recherchons pour notre établissement un(e) serveur(se) disponible rapidement. Profil recherché : Personne dynamique, ayant le sens des responsabilités et aimant le travail bien fait. Vous aimez travailler en équipe et avez un bon sens relationnel. Vous recherchez un poste où vous serez considéré, responsabilisé, où toutes les idées sont bonnes. Nous sommes prêts à vous former à ce beau métier. Poste ouvert au contrat d'apprentissage. Le restaurant est fermé le dimanche et le lundi plus une demi journée en semaine.
Vous assurez l'apprentissage théorique et pratique de la conduite dans le cadre de la formation de candidats au permis B. Vos missions seront : - Assurer les cours de code - Former en conduite des élèves en vue de la maîtrise du véhicule et de l'obtention du permis B. - Réaliser et animer des rendez-vous pédagogiques. - Respecter du programme de formation. - Gérer le planning de formation - Suivre les élèves planifiés. - Gérer des fiches de suivi auto, élèves. - Présenter des candidats aux examens. Vous êtes impérativement titulaire du BEPECASER B ou du Titre Professionnel ECSR.
Vous serez chargé(e) de réaliser les installations, les programmations et les actions de maintenance préventive et curative du matériel audiovisuel ( vidéoprojecteur, moniteurs, micro, écran intéractif, caméra..., veiller à leur bonne mise en service des équipements installés et la conformité de l'installation, vous contribuez à véhiculer l'image de marque et les valeurs de la société. salaire en fonction de l'expérience avantages: frais de repas au forfait 19euros /jour prime pour découchage de 25euros brut par nuit heures supplémentaires payées mutuelle prime d'intéressement comité d'entreprise téléphone portable + ordinateur portable véhicule utilitaire fourni + l'ensemble de l'outillage
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Groupe de promotion immobilière spécialisé dans le résidentiel conventionné, l'entreprise pilote l'ensemble du processus de construction, de la recherche foncière à la livraison des clés. Poste : Rattaché(e) à la Direction Technique, vous assurerez le suivi technique, administratif et financier de projets en phase d'exécution, en tant qu'assistant à la maîtrise d'ouvrage et maître d'œuvre d'exécution. Autonome, vous interviendrez sur : Le pilotage des prestataires et des appels d'offres La négociation des marchés et la gestion budgétaire L'animation des réunions de chantier et le suivi d'avancement Le contrôle de la conformité, des plannings et des livraisons La gestion des TMA, DOE, réserves et réception des travaux Profil : Technicien(ne) ou ingénieur(e) avec une expérience en conduite de travaux, direction de travaux ou maîtrise d'œuvre d'exécution.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
EKOLAND : Escape Game éco-responsable et innovant EKOLAND, véritable pionnier du loisir indoor durable, propose un concept unique : un parc entre Escape Game, action game et univers post-apocalyptique totalement immersif. Conçu à environ 95 % avec des matériaux réemployés, le parc est né d'une volonté forte : jouer et sensibiliser autrement, dans un environnement à la fois ludique et engagé. L'expérience se vit en équipe (4 à 8 joueurs) à travers des parcours d'agilité, de précision et de coordination, avec un scoring digitalisé en temps réel et des classements individuels : l'immersion est totale et connectée. EKOLAND s'appuie sur des valeurs fortes - écologie, sobriété énergétique, inclusion humaine - et met l'humain et la sensibilisation au centre du jeu. Aujourd'hui, EKOLAND étend son concept à travers la franchise, en recherchant un seul franchisé par département, porteur de sens et d'ambition. LE POSTE et MISSIONS PRINCIPALES : - Piloter et développer un parc EKOLAND dans votre département : participation active à la fabrication (avec matériaux réemployés), montage du décor, gestion de l'exploitation. - Animer l'expérience Performer Game auprès des clients : encadrement des parcours, accueil, animation du bar/restaurant, organisation d'événements (murder party, team building, etc.) - Fidéliser et engager la clientèle dans une démarche ludique, humaine et durable. - Gérer l'aspect entrepreneurial complet : formation initiale et continue, développement local, partenariats, budget, bar/restaurant, communication. - Porter durablement les valeurs de l'enseigne : sensibilisation, sobriété, inclusion, facilitation d'initiatives locales (pédagogie, insertion, RSE...) Conditions et modalités : Vous disposez d'un apport personnel de 30 000€ à 40 000 €, nécessaire pour boucler l'investissement global Le statut est celui d'entrepreneur indépendant / franchisé. Vous créerez un EKOLAND dans votre département, avec un accompagnement de réseau et une exclusivité territoriale (1 franchisé par département). LE PROFIL : Nous recherchons un(e) entrepreneur(e) passionné(e), motivé(e) et aligné(e) avec nos valeurs, doté(e) des qualités suivantes : - Engagement écologique : vous partagez la vision durable d'EKOLAND (réemploi, sobriété, sensibilisation) - Esprit entrepreneurial : autonomie, sens de la gestion, capacité à monter un projet de A à Z. - Dynamisme & enthousiasme : quelle que soit la fin du monde annoncée, vous avez la joie de vivre - et l'envie de la partager avec votre équipe et vos clients ! - Compétences relationnelles : accueil, animation, fédération de groupes, sens du service. - Capacité à animer et fédérer : pour créer un vrai lieu de vie, un espace ludique, pédagogique, qui rassemble les publics autour du jeu et de la conscience écologique Vos atouts : - Une expérience en gestion de projet, loisirs, événementiel, restauration ou réseaux de franchise serait un plus. - Affinité avec l'univers du jeu (Escape Game, action game, immersion). - Réseau local (collectivités, associations, partenaires RSE.). Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous êtes prêt(e) à investir dans un projet à la fois innovant, rentable et porteur de sens ? Rejoignez la communauté EKOLAND ! Alors clique et postule sur le lien.
Vous serez chargé(e) de : - Réaliser des contrôles dimensionnels ou de matérieux de premier article FAI suivant les exigences client. - Diffuser les résultats des contrôles de premier article au client (extranet, courrier, email, fax) - Suivre les retours, les non conformités Prototypes, et les revalidations - Etablir les rapports de contrôle de conformité pour vérifications suite à litige interne ou externe - Valider les gabarits de contrôle Rémunération : 12,95EUR + prime horaire 13éme mois + prime horaire vacances. Poste du Lundi matin au Vendredi midi Vous êtes idéalement issu(e) d'un bac+2 type DUT GMP ou BTS CPI ou toute autre diplome industriel. Vous justifiez d'une expérience dans le contrôle dimensionnel ou en qualité. Vous savez utiliser des instruments pour des mesures dimensionnelles (pied à coulisse). Une lecture de plan est indispensable
Professionnel(le) du métier de la sécurité, vous souhaitez donner à votre carrière un nouvel élan ? Vous cherchez peut-être à valoriser un diplôme pour lequel vous avez tant travaillé en vue de son obtention ? Cette annonce est faite pour vous ! Dans la continuité de sa politique de développement, R PROTECT, entreprise spécialisé dans la sécurité des biens et des personnes recherche son futur collaborateur : UN AGENT SECURITE EVENEMENTIEL Plus qu'un simple diplômé, nous recherchons une personne autonome, rigoureuse, et professionnel. La cohésion et le travail en équipe font la force de notre société. Nos exigences : - une carte professionnelle du CNAPS en cours de validité exigée. - Disponibilité pour travailler en rotation, les week-end et jours fériés. Des primes de gratification sont prévues pour les heures supplémentaires majorées, ainsi que des avantages sociaux. Plusieurs postes à pourvoir
Le cabinet de recrutement Manpower Group d'Amiens recrute pour son client, leader des résidences seniors, un conseiller commercial (F/H) en CDI. Rattaché(e) au Directeur de la résidence et en lien fonctionnel avec la Direction du Développement Commercial, vous assurez la commercialisation locative de la résidence et le développement de son chiffre d'affaires. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Mener des actions commerciales de prospection pour constituer un fichier de prospects actifs (phoning, actions terrain.), - Organisation de rendez-vous avec les prospects à la résidence : analyse de leurs besoins, visite de la résidence, établissement des devis, émission des contrats de location et des contrats d'abonnements aux services, - Développement du chiffre d'affaires grâce à la commercialisation des séjours temporaires et du suivi client, - Suivre les orientations des prospects en collaboration avec le Conseiller commercial prospection, - Participation à des événements locaux en vue de faire connaître la résidence, - Reporting et suivi des objectifs commerciaux. Votre profil : Issu(e) d'une formation à dominante commerciale, vous possédez une première expérience professionnelle réussie en B2C. Vous êtes connu(e) et reconnu(e) pour vos capacités d'écoutes, vos capacités d'anticipation et de négociation, ainsi que votre empathie.
Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présent sur l'ensemble du territoire avec près de 27 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Rattaché(e) à notre futur agence située en Picardie, vous intervenez pour le compte de nos clients professionnel de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, principalement sur le secteur d' Amiens (80), sur l'ensemble des diagnostics règlementaires : - Diagnostic amiante - Diagnostic amiante avant travaux et démolition - Diagnostic gaz et électricité - Diagnostic de performance énergétique avec et sans mention - Diagnostic Plomb Vous êtes : Idéalement certifié(e) dans les 6 domaines de compétences. Une première expérience dans le domaine des diagnostics immobilier est appréciée. Doté(e) d'une organisation efficace et d'une grande autonomie, vous faites preuve d'une aisance relationnelle, ainsi que d'une rigueur technique et rédactionnelle, qui sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste. Votre esprit d'équipe, votre écoute active, votre engagement professionnel et votre goût du challenge seront les clés d'une intégration réussie et d'une évolution professionnelle au sein du groupe. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un véritable parcours d'intégration : - Formation initiale d'une à deux semaines au siège du Groupe dans la Loire (42) - Accompagnement terrain avec un technicien expérimenté pour une montée en compétence progressive et sereine. Avantages : - Rémunération : entre 27 600€ à 31 200€ brut/annuel (hors prime) - Selon profil et expérience. - Mutuelle familiale et individuelle et prévoyance pris en charge à 50% par l'employeur. - Tickets restaurant pris en charge à 50% par l'employeur. - Véhicule de service. - Poste en CDI à pourvoir au plus tôt. Pourquoi nous rejoindre ? C'est faire partie d'une communauté de 250 experts de la donnée technique environnementale et technique du bâti et du diagnostic 4.0. Nos valeurs : "Choisir la performance, agir avec respect et cultiver l'esprit de conquête ". Vous partagez ? Alors rencontrons nous ! En tant qu'entreprise Responsable, AC Environnement, s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes. Le handicap est un sujet important qui nous concerne tous, et nous sommes convaincus que chaque personne, quelle que soit sa situation, est un talent dans la contribution à la réussite du Groupe.
Depuis sa création il y a plus de 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présent sur l?ensemble du territoire avec près de 27 agences et 600 collaborateurs, nous sommes devenus un groupe expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Nos valeurs : "Choisir la performance, agir avec respect et cultiver l'esprit de conquête ! "
Afin d'agrandir ses équipes, la société ARPR est à la recherche d'agents d'entretien en hôtellerie sur AMIENS. En tant qu'agent d'entretien en hôtellerie (h/f), plusieurs tâches vous seront administrées : nettoyage des sols et moquettes, changement des draps des lits, nettoyage complet de la salle de bain, aération, dépoussiérage des meubles, réapprovisionnement en linge, etc. CDI 70 HEURES/MOIS (évolutif selon les besoins) Savoir-être : - Sens du service et de la propreté - Efficacité et rapidité d'exécution - Sens de l'observation et anticipation - Discrétion et honnêteté
ARPR est une société de nettoyage spécialisée dans le milieu de l'hôtellerie.
Vous serez chargé(ée) d'organiser la surface de vente en fonction des arrivages. Il y aura de la manutention lourde ( canapés, meubles....) Vous aurez une aisance au contact clients avec un intérêt pour l'univers de la mode et de la décoration. Vous serez disponible le week-end (samedi et dimanche)
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Mécanicien H/F Vos principales missions seront les suivantes : - Lecture de plans techniques - Démontage et remontage de composants - Respect des gammes et des modes opératoires, avec possibilité de participer à leur élaboration - Expertise et remplacement de pièces d'usure, notamment étanchéités, roulements, chemises - Prise de côtes, contrôle et révision des équipements tels que pompes, compresseurs, turbines, agitateurs, ventilateurs, réducteurs, et convoyeurs - Participation à la préparation des interventions avec analyse des travaux sur le terrain - Réalisation de gammes de maintenance et modes opératoires - Application des règles de santé, sécurité et environnement (HSE) et prise de connaissance des plans de prévention Mission à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - Solide expérience en mécanique pure : mécanique agricole, levage, automobile, industriel, utilités, stations pétrolières. - Maîtrise de la lecture de plans et de schémas techniques. - Connaissance des outils et équipements de mécanique. - Capacités de diagnostic et de résolution de problèmes mécaniques. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision. - Esprit d'équipe et collaboration. - Sens de l'adaptation et réactivité face aux imprévus. - Autonomie et sens des responsabilités. Description du profil candidat recherché : Vous êtes titulaire d'un BEP CAP en mécanique ou d'un BAC PRO. Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise de la lecture de plans et en mécanique générale. Votre profil correspond à nos attentes ? POSTULEZ ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Proman Amiens est à la rechercher d'un métallier serrurier pour l'un de nos clients situés à Amiens pour la réalisation de supports. Principales missions : - Fabrication d'ouvrages métalliques : Réaliser des pièces sur mesure. - Soudure et assemblage: Utiliser des techniques de soudure pour assembler différentes pièces métalliques, en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Installation : Poser et fixer des éléments métalliques sur des chantiers, en veillant à leur bon fonctionnement et à leur esthétique. - Maintenance et réparation : Diagnostiquer les problèmes sur des structures métalliques existantes et effectuer les réparations nécessaires. Le profil que nous recherchons : Métallier-serrurier H/F , autonome à l'atelier Etre rigoureux et efficace dans l'organisation Compétences requises : Utilisation de plieuse, cisaille, poste à souder Assembler et fixer les éléments Lire des plans et schémas Nettoyer, Contrôler, et Vérifier le polissage de la soudure Consciencieux, ordonné et autonome Un bon esprit d'équipe; Avoir déjà une expérience à votre actif serait un plus. Vous vous reconnaissez ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence PROMAN Amiens est à la recherche pour l'un de ses clients un Chargé de clientèle pour ses services postaux (H/F). Vos missions : -Maîtriser la relation client omnicanale -Maîtriser les usages numériques -Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité bancaire et en assurant l'exhaustivité de la connaissance client -Conseiller et commercialiser l'offre postale et LMP standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité -Prendre en charge des activités standard de back office Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service Votre disponibilité , amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau Vous êtes disponible, volontaire ? Contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre Agence médico-sociale recrute pour l'un de ses clients, une association, un Directeur d'établissements H/F, dans le cadre d'un poste en CDI, situé à Amiens. - Démarrage : dès que possible - Contexte du recrutement : poste vacant - Statut : Cadre classe 1 niveau 2 - Type d'établissements : CSAPA multisites et Lits d'Accueil Médicalisés (file active 1600 patients par an) - Localisation du poste : Amiens avec des déplacements sur la région Hauts-de-France. - Management : environ 60 salariés - Rémunération : CCN66 (à partir de 3 145 € hors primes) - Avantages : Prime Ségur, Prime de sujétion, RTT, congés trimestriels, Prime d'astreinte, tickets restaurants, véhicule de service Votre rôle : Sur la délégation de la Direction Régionale, le Directeur H/F coordonne et gère les activités des établissements de son périmètre, dans le respect des procédures internes applicables et des obligations légales, réglementaires et conventionnelles. Vos missions : A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Mise en œuvre du projet d'établissements et services - Accueil des personnes accompagnées - Reporting d'activités - Management, encadrement et coordination des équipes - Gestion RH : recrutement, ADP, formation, - Gestion administrative, financière et comptable - Pilotage de projets (appels à projets, évaluations internes et externes, etc.) - Garantir le respect des réglementations HSE et œuvrer à l'amélioration continue de la qualité - Gestion et développement des partenariats Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 7, de type CAFDES. - Vous avez au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire, obligatoirement dans le secteur de l'hébergement. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) de grandes capacités d'adaptation. - Vous êtes dotées de qualités relationnelles et managériales. - Vous êtes en capacité de fédérer les équipes autours de projets communs.
Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités !
Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Ce poste est non salarié. Vous exercez sous statut indépendant (auto-entrepreneur, micro-entreprise, ou société déjà créée). Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone - les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !
Votre agence PROMAN Amiens est à la recherche d'un Conditionneur (H/F) à BOVES avec CACES R485 1 et 2. Vos missions consisteront à : - Alimenter la chaîne de production - Surveiller le bon fonctionnement des opérations - Trier, préparer et emballer les produits - Nettoyer les lignes de productions Manutention manuelle : gestes répétitifs, port de charge (jusqu'à 25kg). Vous avez de l'expérience dans ce domaine ? Vous avez des connaissances sur des machines ? Les différentes techniques et process industriel ? Vous êtes disponible ? Contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Laboratoire départemental d'analyses et de recherche (LDAR) est une direction du Conseil Départemental de l'Aisne spécialisée dans les domaines de l'Agronomie, de l'hydrologie et de la santé animale. Vos principales missions consistent à : - Assurer les prélèvements (eau et alimentaire) et le transport des échantillons pour les différentes Unités Techniques du LDAR selon les exigences normatives et réglementaires - Assurer les mesures sur site conformément aux modes opératoires et protocoles techniques du Laboratoire. - Vous travaillerez sous accréditation COFRAC - Vous devez veiller à la bonne utilisation, le contrôle, le lavage et l'entretien du matériel mis à disposition dans le cadre de vos missions de prélèvements. - Vous participerez à la rédaction de documents qualité. Profil : - Vous avez au moins Bac + 2 - Métiers de l'eau (type BTS GEMEAU) ou Environnement (DEUST) ou BTS ANABIOTECH avec ou sans expérience ; Savoir faire : -Vous savez effectuer des mesures et analyses, relever les données et les transmettre en respectant les modes opératoires en vigueur ; Une expérience dans le domaine prélèvement serait un plus. - Vous savez effectuer l'entretien et la maintenance de 1er niveau du matériel Qualités : - Vous êtes très motivé(e) et avez le goût de la conduite ainsi qu'une grande capacité d'organisation et de savoir travailler en autonomie. - Vous êtes rigoureux (se), appliqué(e) et doté(e) d'un bon relationnel ; - Vous avez un esprit d'initiative, d'équipe et savez travailler dans la parfaite confidentialité. Exigences : - Vous êtes titulaire d'un Permis B - Vous habitez idéalement dans les alentours d'Amiens.
Expert en maintenance ? Mettez vos compétences multi-techniques (CVC, plomberie, électricité, SSI, hydraulique, ...) au service d'un grand site. Une entreprise de génie électrique recrute un technicien de maintenance multi-technique pour assurer la maintenance de bâtiments chez son client dans le cadre d'un contrat. Votre quotidien : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements cvc, plomberie, électricité, sprinkler, hydraulique, pneumatique, électromécanique - Réaliser des diagnostics, des dépannages et des remplacements de pièces - Effectuer le suivi des opérations de maintenance sur la GMAO - Suivre les procédures et les consignes de sécurité - Collaborer avec les équipes internes et externes - Ouvert aux horaires postés (au début de journée, ensuite du matin / journée / après-midi) Vous êtes : - De formation Bac pro ou BTS en maintenance du bâtiment, électricité, Génie climatique . - Expérience 1 à 2 ANS et plus sur un poste en maintenance multi technique - Vous possédez une bonne maîtrise de la maintenance pour différents lots : CVC, plomberie, courant faible, électricité, SSI, mécanique. - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) - Vous êtes reconnu (e) pour votre sens du service et êtes doté(e) d'un bon relationnel - Base horaire : 37 heures - Horaires postés : matin - après-midi - journées - Rémunération : 13.50 € - 14.50 € / heure brut + primes + 13ème mois + RTT - Date de prise de poste : Dès que possible
Dans le cadre de l'ouverture d'un service d'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée (AEMO R) à destination de mineurs de 0 à 6 ans, l'UDAF de la Somme recherche un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants Descriptif du poste : En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la responsable des services Prévention et Protection de l'Enfance, l'éducateur(trice) de jeunes enfants contribue au bien-être, à l'épanouissement et à l'autonomie de l'enfant, au sein de sa famille et dans son environnement. Il ou elle permet l'expression des potentialités motrices, affectives, cognitives, sensorielles et langagières de l'enfant. Il ou elle contribue ainsi à son éveil, sa socialisation et son inclusion sociale. Au sein du service d'AEMO R, il/elle s'attachera notamment aux missions suivantes: Etablir une relation d'accueil et d'accompagnement adapté à l'enfant et sa famille Créer des situations éducatives et ludiques où l'enfant puisse exercer sa liberté et être acteur Observer l'enfant en interaction avec son environnement et analyser les situations afin d'adapter les actions éducatives Participer aux différents moments de soin de l'enfant et accompagner sa famille dans les gestes Favoriser la participation des familles à des temps de vie quotidiens des enfants dans leur environnement Participer aux réflexions et interroger les pratiques pour les faire évoluer dans le projet éducatif et social Faciliter la participation de la famille dans la réalisation du projet éducatif Concevoir et organiser des actions favorisant la participation des parents et la valorisation de leurs compétences Solliciter les interventions d'acteurs complémentaires à son champ d'action Développer, entretenir et mobiliser un réseau professionnel et de partenaires Compétences requises Maîtrise des dispositifs juridiques liés à la prévention et à la protection de l'enfance Connaissance de l'ensemble des dispositifs régissant l'activité du service Capacité d'écoute, d'observation, d'analyse, de synthèse et de rédaction Capacité d'organisation, d'anticipation et de gestion par objectif Capacité à conceptualiser la problématique et la formaliser Capacité de travail en autonomie Avantages : Carte déjeuner Véhicules de service Téléphone portable, ordinateur portable et tablette Mutuelle prise en charge employeur à 70% Régime de prévoyance Compte Epargne Temps Œuvres sociales du CSE : carte cadeaux, tarifs préférentiels cinéma, parfumerie, bijoux, sorties, billetteries Spécificités : Planning rotatif ; horaires compris sur une plage de 7h à 21h ; Samedis possibles ; nuitées possibles avec délai de prévenance Qualification : Grille éducateur de jeunes enfants de la CCN du 15 mars 1966 PERMIS B et DE EJE INDISPENSABLES CV et Lettre de motivation avant le 17 septembre 2023
Votre mission sera de promouvoir les produits alternatifs au produit conventionnel, accompagner les agriculteurs dans la réalisation de leurs demandes techniques. Vous travaillez du lundi au vendredi. Possibilité de restauration sur place. Possibilité de vous former avant votre embauche via le dispositif POEI, formation maximum de 300h en tutorat selon votre profil et les besoins définis avec l'employeur. Déplacements fréquents. Prêt d'un véhicule de fonction et remboursement des frais inhérents aux déplacements.
Ce qui vous attend Un poste commercial polyvalent pour découvrir les différentes facettes du métier (relation client, analyse des besoins, terrain, gestion de portefeuille). À l'issue de la période d'essai, vous serez positionné.e sur un profil sédentaire ou itinérant, selon vos appétences et les besoins de l'entreprise. Ce que vous allez trouver chez nous : Un poste concret, où vous gérez la relation de bout en bout, avec une vision claire et du lien humain à chaque étape Une intégration claire, avec un temps pour découvrir et choisir le bon équilibre entre terrain et agence. Un manager qui sait qui vous êtes, et vous accompagne vraiment. Des réunions utiles, des décisions rapides. Si vous voulez apprendre, évoluer, faire un vrai métier utile dans un environnement authentique, solide et vivant, alors nous serons ravis de vous rencontrer. Nous avons publié plusieurs offres ; pour nous permettre d'étudier votre candidature dans les meilleures conditions, nous vous invitons à postuler uniquement à l'offre qui vous ressemble le plus. Merci de votre compréhension
Vous participerez à un travail de surveillance dans les établissements recevant du public dont l'activité exclusive est la vente, en vue d'éviter les vols et les actes de malveillance. Votre activité s'exercera à l'intérieur de l'établissement. Vous devez également être titulaire d'une carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité. - Coefficient 160. - Participation aux transports en commun à hauteur de 50% (sur présentation d'un justificatif) Vos principales missions : - Assurer l'accueil des visiteurs et contrôler leurs accès. - Effectuer de la surveillance des personnes et des biens. - Lutter contre la démarque inconnue.
Tu as une réelle affinité pour le bricolage, être manuel, ingénieux, polyvalent, attentif, soigneux et méticuleux. Tu souhaites travailler dans une équipe dynamique et dans un secteur d'activité moteur de plaisir, rejoins notre communauté Smiling People en tant que technicien polyvalent ! Les indispensables : - Règles de bases en technique , plomberie, petite maintenance - Savoir utiliser les outils de bricolage et les règles de sécurité s'y appliquant Tes missions seront : - Effectuer les réparations et la petite maintenance sur site ( réparation du matériel pédagogique et sportif, réparation des robots de nettoyage des bassins..) - Être capable de diagnostiquer un problème et de commander les pièces ( démarcher- comparer les prix demander un devis)et l'outillage au besoin - Garantir la bon état général du bâtiment (plomberie, peinture, plinthes, carrelage, ..) - Garantir la propreté et l'entretien des extérieurs (Assurer la tonte et le désherbage des espaces, gérer la mousse et le vert sur les espaces, ..) - Assurer le montage et le démontage de structure , meubles au besoin - Remonter toutes anomalie technique, d'hygiène et de sécurité. - Communiquer à son responsable l'état d'avance de son travail , ses besoins et contraintes. - Être force de proposition tant pour l'amélioration du site et de l'expérience usager que pour résoudre une problématique Cette offre d'emploi est faite pour toi !
LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet;) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens et chats. Vous êtes ou devenez un conseiller professionnel en nutrition animalière au bout de 3 semaines de formations. Concept unique qui guide les clients tout au long de la vie de l'animal, Vous êtes ou devenez commerçants de proximité et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans en franchise , Validation de votre local et implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 150 k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure. Venez rejoindre un franchiseur à taille humaine.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et souhaitez évoluer dans un environnement qui combine immobilier et utilité sociale ? Nous accompagnons une association implantée dans tout le département de la Somme dans le recrutement d'un(e) Apprenti(e) Assistant(e) Immobilier. Vous rejoindrez une équipe à taille humaine, impliquée dans la gestion d'un parc immobilier diversifié, au service de projets porteurs de sens. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un BTS Professions Immobilières, une formation de niveau Bac+2 qui vous permettra de développer vos compétences en gestion locative, suivi administratif et relations avec les acteurs du secteur. Poste basé à Amiens (80) - Formation en alternance à Beauvais (60) Vos missions: - Gérer les dossiers et les tâches administratives courantes. - Participer à l'inventaire du patrimoine (saisie sur logiciel AS-TECH). - Assurer le lien avec les assurances et les artisans. - Être en contact avec les syndics, gestionnaires locatifs, agents immobiliers et notaires. - Suivre les locations gérées en direct. - Apporter un soutien administratif au responsable immobilier sur l'ensemble de ses missions. Profil recherché Nous recherchons un(e) candidat(e) curieux(se) et motivé(e), ayant un réel intérêt pour l'immobilier et la gestion administrative. Vous appréciez le travail au sein d'une petite équipe et savez faire preuve de rigueur et d'organisation dans vos missions. À l'aise avec l'outil informatique, vous êtes capable de vous adapter à différents interlocuteurs (assurances, syndics, artisans.) et d'apprendre rapidement de nouvelles méthodes de travail. Votre sens du service et votre envie de contribuer à des projets à dimension associative seront des atouts majeurs pour réussir dans cette alternance. Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) souhaitant intégrer notre formation en alternance à la rentrée 2025. L'inscription à la formation est obligatoire pour occuper ce poste.
Indécis quant à votre projet ou votre carrière ? Nous pourrions vous aider à trouver la bonne direction ! Rejoignez la Marine Nationale et découvrez nos forces navales, aéronautiques navales et sous-marines ! En mer comme à terre, c'est toute une expertise qui s'offre à vous. Intégrez un environnement exceptionnel, unique, qui évolue en permanence. Après une formation initiale de 4 mois pour accéder au grade d'Officier marinier, vous rejoignez une école de spécialité en vue d'être Technicien Aéronautique Avionique et ainsi : - Assurer la maintenance du matériel électronique équipant les avions et hélicoptères (instrument de bord, radionavigation, radars et systèmes de combat). - Analyser et identifier les pannes selon la méthodologie adaptée en mettant en œuvre des solutions correctives. - Assurer la maintenance des systèmes matériels d'armement sur aéronefs ou en atelier. - Vous gérez les munitions et les artifices aéroportés. Intégrer la Marine nationale, c'est se donner l'opportunité de développer des compétences uniques en évoluant vers des responsabilités de plus en plus importantes. Conditions indispensables pour intégrer ce cursus : -Avoir le Bac ou plus -Être de nationalité française -Être âgé de 17 à 30 ans -Savoir nager (une attestation sera à fournir) -Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC / ex JAPD) Si les défis, la solidarité, l'entraide et le partage sont des valeurs qui vous parlent, n'attendez plus pour postuler ! Manpower vous accompagne dans votre parcours pour intégrer la Marine nationale. Statut : Poste sous statut militaire Lieu : Bases navales (Toulon, Brest, Cherbourg), océans et mers du monde N'ayez pas peur si un 03 vous appelle. c'est NOUS ! mnaero marinenationale
Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : Vous mettrez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 à dominante technique (BTS Électrotechnique, maintenance.). Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve d'adaptation, notamment face aux situations imprévues, mais également de rigueur. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Au sein de l'Entreprise Adaptée, vous serez chargé(e) d'aménager et entretenir des espaces verts (parcs, jardins ) et des décors végétaux extérieurs. Ce poste est ouvert aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés. Sous le contrôle du moniteur d'atelier et du responsable de l'entreprise adaptée, vous aurez la responsabilité des chantiers d'entretien et d'aménagement d'espaces verts confiés. Missions : - Taille des arbustes, des haies - Traitement (engrais, désherbant ) des sols et des plantes - Entretien des zones de plantation : binage des massifs, ramassage des feuilles - Entretien des gazons avec la tonte, le ramassage de l'herbe, l'aération - Entretien des équipements - Élagage et abattage - Pose de clôture et barrière - Travaux de petite maçonnerie paysagère (pose de pavé, création de massif, dallage) Savoir-faire Installer des mobiliers urbains de parc et jardin Poser des clôture et portails avec notion de domotique Réaliser des travaux de déconstruction/terrassement Réaliser et poser les coffrages et couler les éléments en béton Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...) Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site Planter des arbres, des arbustes et des massifs floraux Mettre en place un plan global de désherbage du site Réaliser les travaux au sol, les tailles et les abattages Réaliser les opérations nécessaires à la mise en place et à la croissance du gazon Exécuter des chantiers d'entretien (tonte, taille, débroussaillage ) et d'aménagement d'après un plan et un programme de travail Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits Gérer et traiter les façons culturales et les soins lors de l'entretien d'un espace verts Tenir des fiches ou tableaux d'entretien des aménagements, équipements et matériels Gérer les déchets produits sur le site Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition Savoir-Être Autonomie et polyvalence Rigueur, sérieux, efficacité, dynamisme, curiosité, autonomie, polyvalence. Avoir le sens du service S'adapter à la charge de travail ou besoins spécifiques de services Disponibilité en fonction des besoins et nécessités du service Avoir l'esprit d'équipe Participer à la réussite de l'équipe Conditions de travail Déplacements fréquents sur chantier Travail en majorité de son temps en extérieur, par tous les temps (pluie, froid, neige, vent, chaleur ) Environnement parfois bruyant (tondeuse, souffleuse ) Appliquer les consignes de sécurités Porter les équipements de protection individuel (gants, lunettes, visière, casque anti bruit, masque, chaussures de sécurité, vêtements de travail, tablier de soudeur, .) Respecter le règlement intérieur Conditions d'exercice : Entreprise adaptée Horaires fixes 35 heures par semaine Horaires d'ouverture de l'atelier 8h00/12h - 13h/16h (du lundi au vendredi) Relations fonctionnelles : Échanges réguliers avec les moniteurs de l'entreprise adaptée Relations permanentes avec les salariés de l'entreprise adaptée apportant un matériel à réparer ou entretenir Contact avec les fournisseurs de pièces détachées ou concessionnaires Permis EB souhaité Statut : CCN51
Vous aimez le travail bien fait et la propreté ? Si la réponse est oui, cette offre est faite pour vous ! Le GEIQ Propreté HDF, acteur majeur dans l'insertion professionnelle, recrute des Agents de propreté en contrat de professionnalisation à Amiens et ses alentours. Nous cherchons des agents de service H/F en contrat de professionnalisation menant à une formation qualifiante reconnue, en vue d'une insertion durable dans le secteur de la propreté à l'issue d'un parcours de 6 à 10 mois. Vous devrez être disponible sur des horaires décalées ainsi que le week-end Quelles sont les missions ? Nettoyer et laver les sols et les vitres Dépoussiérer le mobilier Trier les différents déchets Vider les corbeilles à papier et les poubelles Nettoyer les sanitaires Aérer les locaux et les dépolluer Nettoyer les espaces extérieurs privatifs etc. Quel profil pour travailler au GEIQ ? - Être à la recherche d'un contrat en temps partiel (28h minimum) - Avoir un attrait pour la propreté - Être dynamique et motivé - Avoir les attitudes de services - Être disponible en horaire décalés (tôt le matin et tard le soir) et le week-end, Pas d'expérience ? Pas d'inquiétude, nous vous formons et vous accompagnons tout au long de votre contrat ! Pourquoi travailler au GEIQ ? - Des missions à Amiens & alentours - une équipe de proximité dédiée à votre écoute et votre accompagnement - Une entreprise et une formation gratuite trouvées pour vous : nul besoin d'effectuer des recherches. - Une formation qualifiante dispensée par des professionnels du secteur - Une qualification reconnue par les entreprises sur un métier qui recrute. - Une majoration de salaire de 20% les dimanches et jours fériés - Le temps de travail : 28h/semaine évolutif -Missions variées dans des environnements divers : chaque jour est différent Pour plus d'informations, rendez-vous sur : https://www.geiqproprete-hdf.fr Nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif qui valorise la diversité.
Présentation du service : - Mission principale du service : Diriger son équipe/Pose de canalisation/Réparation de canalisation/ANC/TP/VRD - Composition du service (effectif) : 1 à 6 agents en fonction du chantier - Positionnement de l'agent dans l'organisation du service : Placé directement sous la responsabilité du responsable d'agence Vos missions et activités : - Porter les EPI - S'assurer du port des EPI par ses collaborateurs - Assurer la responsabilité des travaux et des contrôles sur le chantier - Assurer l'alimentation en consommables sur le chantier et leur bonne réception - Réaliser les demandes d'achat nécessaires à la réalisation des chantiers auprès de sa hiérarchie - S'assurer de la disponibilité et compétences du personnel ainsi que du matériel adéquat nécessaires au chantier - Organiser le bon déroulement du chantier (dispatching du travail) et de son approvisionnement permettant d'éviter les attentes - Garantir la sécurité du chantier - Participer aux réunions techniques de chantier avec le responsable de l'agence - S'assurer de la bonne réalisation des plans de contrôle - S'assurer de l'évacuation quotidienne des déchets et de la remise en norme du chantier - Effectuer le rangement et le nettoyage du matériel - Entretenir le matériel et s'assurer de son bon état (graissage...) - Rendre compte à sa hiérarchie de l'avancement du chantier et de sa réalisation - Signaler à sa hiérarchie toute anomalie potentielle ou réelle humaine ou matériel - S'assurer du contenu de la trousse à pharmacie et de la validité des produits et de son réapprovisionnement - Centraliser toutes les demandes fiche maintenance des matériels, engins et véhicules et s'assurer de leur bon état de fonctionnement - Faire toutes les vidanges des matériels et engins Contraintes, difficultés du poste : - Charges lourdes à porter ou à déplacer - Travailler debout ou dans des positions inconfortables durant de longues périodes - Travail à l'extérieur tout au long de la journée - Différends possible avec les habitants (cause : bruit, coupure d'eau...) Les "savoirs » : - Connaître les règlementations sanitaires - Connaître les règles de sécurité - Avoir des connaissances techniques - Maîtriser la lecture de plans, de schémas et DICT Les « savoir-faire » : - S'avoir s'adapter à chaque situation - Avoir un sens relationnel et pédagogique en cas de différends avec les habitants
Notre agence recherche pour l'un de nos clients un Opérateur Maintenance Électrotechnique (H/F). Vos missions : -Mettre à disposition les équipements, installations et outillages nécessaires à la production -Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective sur les installations électrotechniques -Assurer l'entretien, le dépannage et la réparation d'équipements techniques (armoires électriques, systèmes de signalisation, etc.) -Surveiller la conformité des installations et garantir le respect des procédures de sécurité -Participer aux relevés, essais, contrôles techniques et traçabilité des interventions -Collaborer avec les équipes de terrain pour assurer la continuité du service Profil recherché : -Diplôme de type CAP, BEP ou Bac Pro en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent -Habilitations électriques en cours de validité ou volonté de les passer -Notions en mécanique appréciées -Polyvalence, rigueur, autonomie et goût du travail en équipe -Capacité à intervenir en horaires décalés et en environnement extérieur
Au sein d'une filiale de 250 personnes, vous serez en implant chez le client pour la gestion de leur trafic : Vos défis seront les suivants : * Conduire l'analyse de faisabilité : étude de la demande en fonction du marché et dans un objectif de rentabilité ; * Organiser et suivre le transport des marchandises par le biais d'affrétés ou bourses de fret ; * Analyser les demandes de cotations : proposition et négociation tarifaires ; * Suivre les litiges et réclamations clients ; * Fidéliser le client en effectuant des communications régulières et ainsi développez le portefeuille * Développer le portefeuille de sous-traitants Le savoir-être, c'est 110% de votre réussite sur ce poste : * Votre aisance relationnelle et de la négociation sont vos atouts pour développer et fidéliser le portefeuille. * Réactif.ve et organisé.e, vous saurez faire preuve de persévérance et d'adaptabilité, dans le respect de la satisfaction client. Sans oublier vos compétences techniques : * Vous maîtrisez l'outil informatique * BAC + 2/3 Transports et Logistique (vous justifiez d'une expérience de 5 ans acquise sur une fonction similaire ) * Votre expertise vous permet de gérer les cotations, demandes d'affrètement et d'assurer la gestion administrative jusqu'à la facturation * Vous maîtrisez les données réglementaires et techniques de transport nécessaires à la conduite d'une étude de faisabilité pertinente, dans le respect des référentiels Métier et Qualité * Une connaissance d'un TMS ou ERP, idéalement Akanea, serait un plus Voici ce que nous vous offrons : * Un poste en cdi * Statut Agent de Maitrise Les + de GT Solutions : Intégration par nos filiales * Commissionnement mensuel * CE * Prévoyance * Mutuelle Nos valeurs chez GT Solutions : Courage, humilité et engagement Alors, vous souhaitez faire partie de l'aventure ? Rejoignez-nous !
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur amiénois. Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir : Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; Une rémunération brute horaire de 11,91€, à 12,41€ (selon profil) ; Des tickets restaurants d'une valeur de 7,5€, pris en charge à 50% par l'entreprise ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; Primes de participation et d'intéressement ; Un CSE vous proposant de nombreux avantages. Et bien plus encore, . Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
L'Union Départementale d'Accueil et d'Urgence Sociale de la Somme (UDAUS), créée en 1984, est une association qui a pour objet « d'apporter une réponse immédiate à toute personne en situation d'urgence sociale dans le département de la Somme ». Dans le cadre de la gestion d'un projet expérimental créé en 2021 pour « l'accompagnement de personnes en situation de grande marginalité dans un lieu de vie innovant à dimension collective » (le DUPLEX, 20 places), l'UDAUS recherche un/une : coordinateur(-trice) de projet. Il/elle est le garant de la qualité de la prestation d'accueil et d'accompagnement délivrée aux personnes accueillies, dans le respect du cahier des charges du projet et des principes du logement d'abord. Activités principales Au sein du dispositif DUPLEX : - Animer l'équipe d'accompagnement, organiser le suivi des situations, et s'assurer de la qualité de l'accompagnement délivré aux personnes. - Instaurer une dynamique de travail collaborative avec l'ensemble de l'équipe, les personnes accueillies et les partenaires. Il/elle s'assure de la prise en compte des propositions des autres membres de l'équipe et des personnes accueillies. - Développer des partenariats, inscrire le dispositif dans le territoire et identifier les besoins de formations. - Représenter le dispositif à l'externe, et expliquer les principes et pratiques qui y sont mis en œuvre. - Analyser et rendre compte de l'activité du dispositif. De manière plus transversale, il/elle travaille en binôme avec la cheffe du service hébergement de l'association afin de : - Veiller à la qualité et la continuité du service des différents dispositifs d'hébergement d'urgence (plus de 200 places). - Coordonner des projets d'amélioration en s'appuyant sur le référentiel qualité des ESSMS (HAS). - Accompagner les professionnels à l'appropriation et la mise en œuvre des principes du logement d'abord. Profil souhaité Diplôme validé (ou en cours) de niveau 6, comportant des compétences en termes d'ingénierie de projet (par exemple : CAFERUIS, DEIS, Master). Une expérience sur une activité similaire est un atout. Savoir être professionnels : diplomatie et persévérance, capacité d'organisation et rigueur, travail en équipe. Maîtrise de l'outil informatique et bureautique indispensable. Permis obligatoire. Conditions contractuelles CDD de 5 mois, temps plein. A pourvoir dès septembre à Amiens. Perspective de CDI en cas de pérennisation du projet en 2026 (étude du dossier en cours). Statut cadre. Rémunération selon la Convention Collective CHRS. Candidature à adresser (CV et lettre de motivation) à l'adresse courriel suivante : c.polrot@udaus.fr
L'agence CHALLANCIN PREVENTION ET SECURITE de Picardie, recrute pour un site client sur le secteur de Amiens (80), un Agent de Prévention et Sécurité Qualifié Coef 140 , poste de JOUR L'AGENT DE PREVENTION ET DE SECURITE assure la protection des biens meubles et immeubles ainsi que celle des personnes physiques ou morales liées directement ou indirectement à la sécurité des biens. Vos missions seront : - Accueil et Contrôle d'accès - Surveillance Générale du site - Sécurité Technique et Incendie (de base) - Secours et Assistance aux personnes, protection et alerte en cas d'accident ou événement exceptionnel. - Rondes de surveillance Carte professionnelle en cours de validité OBLIGATOIRE
Sous la responsabilité de l'adjoint au chef de pôle travaux en charge des régies, vous encadrez les régisseurs d'installations sportives. Vous assurez un renfort auprès des régisseurs en fonction des activités et des travaux à réaliser (entretien, tonte, traçage, nettoyage.). Dans ce cadre vos missions principales sont : - Le management d'une équipe de régisseurs : Contrôler les présences et les missions quotidiennes à effectuer (entretien des locaux et des abords, propreté.). Gérer les congés et les absences (organisation du travail). Assurer un suivi des besoins matériels de l'équipe (habillement, petit matériel, équipements de services.). Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (exemple : petit entretien obligatoire pour la légionnelle et tenue du registre de suivi.). Evaluer les agents. Assurer des réunions régulières avec l'équipe. Pallier l'absence d'un Régisseur (remplacement : ouverture, fermeture...). Participer aux astreintes de week-end. Repérer et réguler les conflits. - La gestion administrative : Rédiger des comptes rendus à la hiérarchie (en cas de conflits, problèmes divers au sein de l'équipe, du fonctionnement, vis-à-vis d'utilisateurs...) et traiter les réclamations. Centraliser les feuilles de fréquentation des installations sportives et les fiches de liaison. Assurer le suivi des différents plannings d'occupation (compétitions, entraînement, scolaires, manifestations.) Commander et gérer les stocks des produits d'entretien, petits matériels, petits équipements. S'assurer du bon suivi des relevés des compteurs (eau, électricité.) et élaborer des tableaux de suivi des consommations. Etablir les feuilles de travaux à effectuer en relation étroite avec le pôle travaux. Suivre le budget alloué aux prestations internes. - Activités transverses et continuité de service : Assurer un renfort dans les tâches quotidiennes en fonction des besoins, en cas de préparation des installations pour des manifestations, . (maintenance, traçage de terrain, nettoyage et entretien des installations et des abords). Assurer l'interface entre les utilisateurs et le Secteur. Organiser la diffusion de l'information aux utilisateurs lors de dispositions particulières. Participer aux travaux d'entretien des installations. Organiser en liaison avec le pôle travaux, les travaux de maintenance pendant les vacances scolaires. Participer à des missions exceptionnelles liées à l'activité du Secteur. Superviser le nettoyage des salles municipales ; commander les produits d'entretien en fonction des besoins, contrôler leur livraison et contrôler la qualité de la prestation réalisée. CONDITIONS D'EXERCICE Horaires irréguliers et tardifs : travail le weekend suivant nécessité de service / Bonne condition physique / Port occasionnel de charges et matériels / Visites et déplacements nombreux sur sites sur le territoire métropolitain (voiture ou 2 roues selon disponibilité) 39h/RTT* /Restauration Collective / Participation employeur mutuelle et prévoyance possible* / Prise en charge de l'abonnement de transport à 75% */ Prime de fin d'année* / Accès au Comité des Œuvres Sociales (COS) / Forfait Mobilité/ *sous réserve de la règlementation en vigueur au sein de la collectivité PROFIL ATTENDU: Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP dans un métier du bâtiment, du PSC1 ou du SST, ainsi que du Permis B. Idéalement vous possédez un Bac professionnel technique. Vous avez des connaissances en maintenance du bâtiment, en gestion d'équipe et pour la rédaction de notes et rapports simples. De préférence, vous avez des connaissances en gestion d'installations sportives intérieures et extérieures (conformité des installations, entretiens obligatoires, .), ainsi que dans le fonctionnement du service public. Vous justifiez d'une expérience en encadrement d'équipe (plus de 5 agents) au sein d'une collectivité territoriale.
Postuler ici! https://careers.vestas.com/job-invite/57321/ Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien. Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Nous offrons : Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus). Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark) Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité. Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation du personnel ou de l'évaluation du personnel en milieu d'année) à 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux). Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience. Tes missions : Depuis l'un de nos 22 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de : Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention. Ta formation : Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité, la formation " maintenance éolienne " certifiée par le BZEE serait un plus. 1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension. Compétences humaine/techniques : Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral) Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité) À propos de Vestas France Nous concevons, fabriquons, installons et effectuons la maintenance des éoliennes à travers le monde à la fois onshore et offshore. Vestas France, une des filiales du Groupe Vestas Wind System, compte plus de 900 salariés, dont + 600 agents et techniciens de maintenance et en recrute plus de 100 par an. En 2024, pour la 13ème année consécutive, Vestas France est le leader du marché français avec + de 55% d'installations réalisées. Pour en savoir plus, nous t'invitons à visiter notre site www.vestas.com et à nous suivre sur les réseaux sociaux.
Vos missions Interventions en neuf et rénovation (logements individuels et petits collectifs) Travaux de plomberie sanitaire et chauffage Pose d'équipements, réparations, dépannages Lecture de plans, organisation autonome des chantiers Relation client de qualité Profil recherché Permis B obligatoire (véhicule utilitaire fourni) Autonome, rigoureux, soigneux À l'aise dans la communication avec l'équipe et les clients Envie de s'investir dans une entreprise sérieuse et humaine Ce que nous offrons Semaine de 4 jours (jours à définir ensemble) Véhicule de service, outillage et équipements fournis Salaire net : 1 800 € mensuels (paniers repas compris), évolutif selon compétences Participation annuelle aux bénéfices de l'entreprise Ambiance bienveillante, entreprise à taille humaine Chantiers locaux, bien préparés et variés Pour postuler Envoyez votre CV à : contact.plomberie80@gmail.com Contact par mail ou SMS uniquement au +33 6 67 62 15 51 (Adrien)
Notre agence Adéquat Amiens recrute un ETANCHEUR F/H pour une mission intérim située à Amiens pour un client spécialisé en Bâtiment Travaux Public. Vos futures missions : * Préparer les surfaces à étancher (nettoyage, décapage, etc.) * Appliquer les produits d'étanchéité (bitume, résine, etc.) * Poser les revêtements d'étanchéité (membranes, enduits, etc.) * Vérifier la conformité des travaux réalisés Profil : - CAP /BP /BACPRO étancheur du bâtiment et des travaux publics ou BTS enveloppe du bâtiment façade étanchéité ou avoir expérience similaire sur le poste. - Connaissance des procédures de sécurité. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat Amiens recrute un ou une Coffreur Bancheur F/H pour une mission en intérim située à Amiens Vous aimez jouer avec le béton et les coffrages ? Vous avez toujours rêvé de construire des murs droits comme des i ? Alors, cette annonce est faite pour vous ! Vos futures missions : * Monter des coffrages et des banches sans faire tomber une seule planche (ou presque) * Couler du béton dans les coffrages, avec le sourire et une truelle en main * Assurer le décoffrage et le nettoyage des banches, sans se prendre les pieds dans le béton * Participer à la réalisation des structures en béton armé, sans se mélanger les pinceaux Profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon, constructeur en béton armé du bâtiment, coffrage, ferraillage ou charpente ou d'une expérience significative dans le domaine - Savoir lire et comprendre des plans, faire du traçage et du repérage avec précision - Bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre à l'agence Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat recrute un ou une électricien en bâtiment F/H pour une mission en intérim située à Amiens pour un client spécialisé en Bâtiment. Vos futures missions : * Lire et interpréter les plans et schémas électriques * Installer et raccorder les équipements électriques * Réaliser des travaux de câblage et de raccordement * Assurer la maintenance et le dépannage des installations électriques Rémunération selon profil et grille du bâtiment Votre profil : - Vous disposez d'une habilitation électrique - Vous respectez les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers - Vous réalisez du travail soigné et précis --Vous disposez du Caces Nacelle 3B (serait un plus) et du risque chimique N1 Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre a l'agence
Sous la responsabilité de l'Administrateur Fonctionnel Gestion du Domaine Public, vous collectez et intégrez les données dans la base de données d'information patrimoniale. Vous contrôlez et participez à l'exploitation des données saisies par l'ensemble des utilisateurs. Vous maintenez l'interface des données avec le système d'information géographique (SIG) et assurez l'assistance et le conseil auprès des utilisateurs des outils de gestion. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Collecter, contrôler et intégrer les données provenant des services de la Direction et des Secteurs de Proximité : - Vous recueillez et vérifiez les données relatives à la connaissance du patrimoine routier - Vous intégrez les données dans l'outil de gestion patrimoniale et le SIG - Vous participez au recensement et au croisement des différentes bases de données au sein de la Direction - Vous réalisez des inventaires de l'ensemble des données renseignées dans la base Contrôler les données saisies : - Vous contrôlez la conformité des informations et la fréquence de mise à jour de la base de données patrimoniale - Vous vérifiez et intégrez les données des relevés après travaux dans l'outil de gestion patrimoniale et le SIG - Vous êtes le garant des règles de saisie pour le bon traitement ultérieur des données - Vous veillez et contribuez à la mise à jour en continu des données référentielles - Vous assurez une interface correcte entre l'outil de gestion patrimoniale et le SIG Participer à l'exploitation de l'outil de gestion réglementaire et de coordination de chantier du domaine public routier : - Vous veillez à la conformité des règles de saisie des actes réglementaires et contribuez à l'élaboration et à la mise à jour des modèles d'arrêtés - Vous participez à la création et à la mise à jour des comptes et des profils utilisateurs - Vous assistez les rédacteurs d'arrêtés de police et d'autorisation de voirie dans le logiciel Littéralis Expert - Vous participez au suivi et au contrôle de la facturation des actes - Vous assurez un contrôle dans la création et la cohérence des tiers privés en lien avec le logiciel de finances - Vous participez à la maintenance préventive Participer à l'exploitation de l'outil de gestion patrimoniale (GMAO) : - Vous contribuez au bon fonctionnement du logiciel et faites remonter les informations auprès des utilisateurs - Vous participez à la définition des procédures et méthodologies à mettre en place - Vous participez au développement de la gestion du patrimoine routier, à la création et à la mise à jour des comptes et profils utilisateurs et à la maintenance préventive Assurer une mission d'assistance, de conseil auprès des utilisateurs de l'outil de gestion : - Vous assistez les acteurs des différents services et à la mise à jour de l'outil de gestion patrimoniale - Vous assistez les utilisateurs du logiciel Astech dans la mise en place et la gestion des requêtes - Vous réalisez des cartes thématiques et statistiques - Vous mettez à jour les référentiels supports des logiciels Astech et Littéralis et participez à la formation des utilisateurs CONDITIONS D'EXERCICE Déplacements au sein des services/Travail en équipe/Formation des utilisateurs INFORMATIONS ET AVANTAGES DU POSTE 39h-semaine / RTT* / Télétravail*/ Restauration Collective / Participation employeur mutuelle et prévoyance possible* / Prise en charge de l'abonnement de transport à 75% */ Prime de fin d'année* / Accès au Comité des Œuvres Sociales (COS) / Forfait Mobilité / Véhicule de service à disposition / *sous réserve de la règlementation en vigueur au sein de la collectivité
L'éducateur/trice de jeunes enfants aura pour supérieur hiérarchique la directrice et aura pour missions principales: -D'organiser des activités d'éveil, de favoriser l'autonomie des enfants et de collaborer avec les familles et les équipes éducatives. -D'instaurer une relation de confiance avec l'enfant -D'élaborer et mettre en œuvre 1 projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant, en collaboration avec sa famille. -De concevoir et conduire 1 action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle -De contribuer à la compréhension et à l'évolution du domaine éducatif et social de la petite enfance Son rôle: -Accompagner les enfants dans leur développement et leur épanouissement à travers des activités ludiques et éducatives. La fonction de continuité de direction consiste à contribuer à la gestion administrative de la crèche au quotidien et en l'absence de la directrice. De veiller à la cohésion d'équipe, d'organiser, en accord avec la directrice, des temps d'échange réguliers. Poste à pourvoir le 25 août.
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et contribuer à une performance durable ! Votre mission : Au sein du rayon Végétaux d'Extérieur, vous accueillerez et conseillerez nos clients avec efficacité, en veillant à leur entière satisfaction. Respectueux de la politique de notre enseigne (merchandising, tenue du rayon), vous appliquerez les procédures de contrôle. Vous participerez activement au bon fonctionnement du magasin en transmettant à votre responsable les principales informations et demandes de notre clientèle. Profil recherché Vous devez justifier d'une formation commerciale et/ou horticole ainsi que d'une expérience de 2 ans dans une fonction similaire. Vous devez avoir un bon sens du relationnel et être organisé(e). Informations pratiques Nous recherchons des personnes motivées et désireuses d'apprendre un métier commercial en relation avec la nature et les plantes. Ce poste est accessible aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés (RQTH).
Vous souhaitez participer au challenge de l'ouverture de notre nouveau magasin? Ce qui rythme tes journées : La satisfaction client d'abord ! Tu accueilles les clients, les conseilles, les rassures et organises le planning des rendez-vous en toute autonomie. Un soin particulier pour les clients et leurs compagnons ! Tu réalises les prestations de toilettage (shampoing, tonte, coupe, brossage...) dans le respect du bien-être de l'animal et en garantissant sa sécurité. Tu veilles à la propreté de l'espace toilettage (entretien, désinfection du local et du matériel) et à maintenir un espace agréable pour l'animal et les clients. La réussite commerciale en ligne de mire ! Tu réalises les encaissements et n'hésites pas à promouvoir les produits complémentaires et à conseiller les clients sur les produits d'hygiène du magasin. Des missions variées au quotidien ! Tu peux être amené(e) à conseiller les clients, réaliser des ventes ou faire de la mise en rayon sur l'ensemble du magasin. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es reconnu(e) pour ton sens de l'accueil et du service client. Passionné(e) par les animaux, tu as à cœur leur bien-être, leur sécurité et leur propreté. Tu aimes créer des espaces conviviaux, propres et organisés, agréables pour les animaux comme pour leurs maîtres. Tu apprécies les entreprises à taille humaine et travailler en équipe. Responsable, organisé(e) et autonome, tu es à la recherche de challenge. Dynamique et ouvert(e) à la polyvalence, les missions de vente et de mise en rayon ne te font pas peur. Tu es idéalement diplômé(e) en toilettage et tu en maîtrises toutes les techniques. Ce que nous te proposons : Prise de poste : dès que possible Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs (Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien).
Menuisier poseur (h/f) L'agence Leader Intérim BOVES recherche des menuisiers poseurs expérimentés pour rejoindre une entreprise cliente dans le secteur du bâtiment. Si vous êtes passionné par le travail manuel et que vous possédez une solide expérience dans la pose de menuiseries, cette opportunité est faite pour vous ! Au sein de cette mission, vos responsabilités principales seront les suivantes : - Préparer et poser des fermetures intérieures et extérieures en bois, aluminium ou PVC. - Installer des automatismes de fermeture. - Régler les automatismes de fermeture. Nous recherchons des candidats autonomes, rigoureux et soigneux pour ce poste. En plus d'un salaire conforme à la grille générale du bâtiment, vous bénéficierez de paniers repas et d'une indemnité de déplacement. Cette opportunité vous intéresse ? N'hésitez pas à nous transmettre votre CV dès maintenant ! Ce poste est à temps plein avec une durée hebdomadaire de 35 heures. Pour le poste de Menuisier poseur (h/f), nous recherchons un candidat avec un niveau d'études : Sans diplôme et une expérience professionnelle de 3 à 5 ans.
Recherche un agent de service sur le site d'Auchan à Amiens en CDD du lundi au vendredi de 17h à 19h, nettoyage de bureaux, cafétéria, sanitaires et salle de réunion, poste à pourvoir de suite.
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, Agent Général d'Assurances, un Collaborateur d'Agence H/F. Sous la responsabilité de l'agence, vous avez pour missions : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients au quotidien (en agence, par téléphone ou par mail) ; - Gérer les contrats d'assurance (auto, habitation, santé, etc.) : souscription, modifications, suivi ; - Participer au développement commercial de l'agence : relances, propositions, fidélisation ; - Assurer le suivi administratif des dossiers clients ; - Contribuer à la bonne image de l'agence et à la satisfaction client ; Profil recherché : - Formation Bac +2 minimum (type BTS Assurance, NRC, MCO ou équivalent) - Expérience en relation client ou en assurance appréciée - Sens du service, rigueur, autonomie et esprit d'équipe - Maîtrise des outils bureautiques et aisance téléphonique Ce que mon client offre : - Un environnement de travail convivial et stimulant - Une formation aux produits et outils de l'agence - Des perspectives d'évolution selon votre engagement
Depuis plus de 30 ans, notre entreprise travaille au côté d'éleveurs responsables et médaillés de la Sarthe. Notre groupe est multimédaillé du Salon de l'Agriculture. Notre métier : Proposer des animations ponctuelles dans les rayons charcuterie traiteur des grandes et moyennes surfaces, avec des produits hauts de gamme et d'excellences. Nos valeurs de simplicité, d'authenticité et de proximité, nous démarquent auprès de nos clients. Avec plus de 10 000 jours d'animations par an et environ 200 animateurs déployés par semaine, notre société connaît une croissance continue et des résultats ambitieux. Rejoignez notre aventure et participez au développement d'une entreprise dynamique et épicurienne ! Vous serez "patron" de votre propre secteur géographique et de son portefeuille de client GMS. Idéalement située dans le secteur de Amiens, vous aurez à votre charge 4 départements au total : 80 -76 - 60 - 27. Vos missions quotidiennes s'articulent autour de la prospection et du suivi des clients existants, mais aussi : - Création sur mesure des thèmes d'animation, en fonction des besoins des magasins. - Faire des propositions de commande selon la durée de l'animation et définir la date de livraison des produits. - Gestion de la planification des animations chez vos clients. - Acteur de la réussite des animations, vous recrutez, formez et managez vos animateurs. - Garant du bon déroulement des animations, vous veillez au respect des prix de vente pratiqués, de l'emplacement convenu et de la publicité sur le lieu de vente. Vous cherchez à développer votre tempérament commercial sur le terrain à l'issue d'un BTS de commerce type MUC ou NRC ? Vous êtes au bon endroit ! Même si une première expérience en grandes et moyennes surfaces est un plus, nous privilégions la motivation, l'envie et la fibre commerciale. Guidé par le sens du relationnel, vous savez instaurer un climat de confiance et communiquer de façon fluide et claire avec vos interlocuteurs. Animé par le goût du challenge, vous aimez relever des défis commerciaux et professionnels. Venez travailler dans une ambiance familiale au sein d'un groupe de confiance et intégrez une équipe conviviale. Bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe de 27.6k€ à 32.4k€ annuels, selon votre profil, et des primes sur objectifs annuels, vous permettant d'atteindre un package d'environ 35K€ brut. D'autres avantages sont prévus : -Plusieurs challenges mensuels (chèques cadeaux et d'autres surprises...) -Voiture de fonction -Carte tickets restaurant -Téléphone -Tablette avec ERP interne Alors, n'attendez plus, faisons connaissance !
Depuis plus de 30 ans, notre entreprise travaille au côté d'éleveurs responsables et médaillés de la Sarthe. Notre groupe estmultimédaillé du Salon de l'Agriculture. Notre métier : Proposer des animations ponctuelles dans les rayons charcuterie traiteur des grandes et moyennes surfaces, avec des produits hauts de gamme et d'excellences. Nos valeurs de simplicité, d'authenticité et de proximité, nous démarquent auprès de nos clients.
MENWAY AMIENS recrute pour l'un de ses clients un CONDUCTEUR DE PELLE A GRAPPIN H/F. Missions principales : - Le grutier / Conducteur d'engins, intervient, à l'aide de sa pelle hydraulique et différents types d'engins selon les produits gérés au niveau de l'alimentation du process de tri, de l'alimentation, de la presse, le stockage ou pour le rechargement des produits dans la phase d'expédition. CHARGEMENT/DÉCHARGEMENT - Charger les matières (métaux ferreux et non ferreux, plastique, bois, caoutchouc, sable,...) sur camion, péniche, wagon - Interrompre le chargement en cas de problèmes ou de doutes sur la qualité de la marchandise chargée et en avertir immédiatement son responsable - Aider au déchargement des camions en cas de blocage - Alimenter en produits un ou des process de production (cisaille, presse,...) MAINTENANCE ET DÉPANNAGE DE 1ER NIVEAU - Vérifier les niveaux d'huile, de graisse, de liquide de refroidissement ... TRIAGE/MANUTENTION : - Identifier et trier les matières pour les valoriser manuellement ou à l'aide de l'engin Répartir les matériaux suivant leur type et leur nature, par zone de triage (bacs spécifiques, bennes,...) -Vous êtes doté de rigueur et d'un sens de l'organisation pour votre travail. -Être en possession du CACES R482 cat B1 pour la conduite d'engins - Vous disposez d'une première expérience sur une pelle hydraulique à grappin - La connaissance des différents types de métaux est un atout -Bon relationnel / Sens du contact Prise de poste dès que possible. Horaires : 8H - 16 du lundi au vendredi Si vous répondez à ces critères, alors n'attendez plus et postulez !
Votre mission : Vous serez en charge de réaliser la pose de plafond modulaire ou de plafond en toile tendue (formation prévue) chez des professionnels et des particuliers. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Pose de Plafonds Modulaires : Préparation du site : Nettoyer et préparer la surface du plafond existant. Installation de la structure : Fixer les rails et les suspentes pour créer la structure de support. Découpe des panneaux : Couper les panneaux modulaires aux dimensions nécessaires. Pose des panneaux : Installer les panneaux dans la structure de support. Finitions : Ajuster les panneaux et ajouter les éléments de finition comme les moulures. Pose de Plafonds en Toile Tendue : Préparation du site : Assurer que la surface du plafond est propre et lisse. Installation du cadre : Fixer le cadre de support en aluminium ou en bois. Chauffage de la toile : Utiliser un pistolet à air chaud pour rendre la toile plus souple. Pose de la toile : Tendre la toile et la fixer sur le cadre, en commençant par un côté et en progressant vers l'autre. Découpe de l'excédent : Couper l'excédent de toile le long du cadre. Salaire selon diplôme et expérience Du lundi au vendredi 07h00 - 12h00 / 13h00 - 15h00 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Sens du détail, rigueur et capacité à travailler en autonomie ou en équipe Bonnes aptitudes à communiquer et à résoudre les problèmes sur le terrain Respecter les normes de sécurité sur le chantier Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de AMIENS acteur local du marché du travail met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, un POSEUR DE FAUX PLAFOND h/f dans le cadre d'un CDI. ou d'une mission d'intérim.
Vos missions principales : - Trier et organiser les matériaux non dangereux selon leur nature (carton, bois, papier)... - Assurer le chargement et le déchargement des déchets à l'aide d'équipements adaptés. - Maintenir la zone de travail propre et respecter les consignes de sécurité. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Une première expérience dans le tri ou la manutention est un plus. - Titulaire du CACES F (Manitou), avec une maîtrise de son utilisation. - Travail manuel et port de charges lourdes. Sens de l'organisation, rigueur et respect des consignes de sécurité. Prise de poste dès que possible. Poste du lundi au vendredi Horaires de journée. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de AMIENS (acteur local du marché du travail) OU (spécialiste du (secteur d'activité)), met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, qui est une déchèterie professionnelle, un AGENT DE TRI h/f dans le cadre d'une mission d'intérim.
Leader Intérim BOVES recrute un Poseur d'isolation thermique par l'extérieur (h/f) à Amiens (80080) ! Vous aimez travailler en extérieur et manuellement ? Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans les travaux de rénovation des poseurs d'isolation thermique en extérieur autonomes. Votre mission : - Vous préparez votre chantier, vos outils en fonction des informations transmises par votre chef et des travaux à effectuer. - Vous effectuez la pose d'isolants et l'application d'enduit. - Vous contrôlez votre travail et effectuez les finitions nécessaires. Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine. - **Salaire conforme à la grille du bâtiment selon votre niveau + panier et trajet.** - **Parfaitement autonome, soigneux et rigoureux dans le travail.** N'attendez plus, postulez dès maintenant chez Leader Intérim BOVES pour ce poste passionnant ! Pour le poste de Poseur d'isolation thermique par l'extérieur (h/f), nous recherchons un candidat ayant un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent et une expérience professionnelle de 1 à 2 ans. Le candidat idéal devrait démontrer une bonne connaissance des techniques d'isolation thermique par l'extérieur, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse. La maîtrise des normes de sécurité sur les chantiers est également requise. Les compétences clés pour ce poste incluent la capacité à poser et fixer différents types d'isolants, à lire des plans techniques, ainsi qu'à travailler en équipe. Une attention particulière aux détails et un souci constant de la qualité du travail réalisé sont essentiels. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!
Leader Intérim BOVES recherche un Poseur de sol (h/f) pour un poste à Amiens 80080, France. Vous aurez pour mission : Lecture de plans Préparer la surface de pose Étendre le revêtement Effectuer les découpes et les soudures Poser des plinthes Pour réussir dans ce poste, vous devez avoir : Une expérience dans la pose de revêtement de sols souples L'autonomie, la dynamisme et la rigueur Si vous êtes passionné par le travail manuel, alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous chez Leader Intérim. Nous recherchons un candidat pour le poste de Poseur de sol (h/f). Le candidat idéal doit avoir un niveau d'études correspondant à un Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. En termes d'expérience professionnelle, nous souhaitons une personne ayant entre 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine. Les compétences recherchées incluent la capacité à poser différents types de revêtements de sol avec précision et efficacité. Le candidat doit également être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité et de qualité.
Vous intégrez une structure à taille humaine dont l'objectif premier est la qualité de service. Le service client est notre priorité. Vous participez au support technique et la planification de nos équipes terrain. Vos principales missions sont : o Support technique des techniciens d'intervention de VSDM, o Planification des installations planifiées (IMAC), o Planifier et identifier les ressources pour des projets de déploiement de masse, o Affectation des ressources aux besoins de maintenance (MCO), o Contre-appel technique sur les demandes de maintenance (MCO), o Suivi des dossiers techniques d'installation de bout en bout, o Rédaction de procédures techniques internes, o Interface technique avec les équipes informatiques des clients de VSDM, o Appliquer une procédure de tests aux différents stades de l'intervention, o Déployer des logiciels à distance et en suivre le bon déroulement, o Intervenir par télémaintenance sur des équipements distants (serveurs, switchs, routeurs), o Renseigner les documents de suivi de l'activité, o Anticiper les besoins en termes de ressources et d'équipements. Vous disposez d'une bonne connaissance technique sur le hardware et les équipements réseau. Après une formation conséquente sur nos outils quotidiens et environnements techniques, vous serez autonome et établirez des tableaux de suivi de l'activité. Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire où l'échange est essentiel à la bonne exécution des missions et projets. Vous avez donc l'esprit d'équipe et faites preuve de rigueur, d'autonomie et de curiosité. Environnement petite et grande distribution. Vous travaillez un samedi sur trois en moyenne. Rejoignez nous !
VSDM - Société de maintenance et de déploiement informatique. Spécialisée dans le retail. Créée en 1993 et réalisant un chiffre d'affaires de 4,5 M€. Société à taille humaine - 45 collaborateurs. Basée à Boves (80) et disposant d'équipes sur tout le territoire métropolitain. Déploiement de systèmes d'encaissement. Renouvellement de parc. Maintenance des équipements en place. Etude de couverture et installation Wifi. Formation permanente des collaborateurs.
Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients : * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes * Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Possibilité de véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique pour t'épauler Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Investissez et devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Amiens avec La Compagnie des Lavandières ! La Compagnie des Lavandières place l'humain au cœur de son modèle. Fondée en 2020, elle compte aujourd'hui 28 agences et poursuit son expansion en recherchant des futurs entrepreneurs qui souhaitent développer une activité rentable et tournée vers le bien-être des clients et des salariés. En tant que chef d'entreprise (F/H) : -Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département). -Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients, et vous les accompagnerez à évoluer -Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien d'un réseau solide. Vous êtes fait(e) pour La Compagnie des Lavandières si : -Vous souhaitez entreprendre et investir durablement dans un secteur humain et valorisant (un apport personnel financier minimum est demandé) -Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management. -Vous croyez en un modèle de management libérant, basé sur l'autonomie et la confiance. -Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire. Prêt à entreprendre ? Contactez nous et devenez un acteur majeur des services à la personne avec La Compagnie des Lavandières !
La Compagnie des Lavandières est une enseigne spécialisée dans l'entretien de la maison. Elle se distingue par un modèle 100 % entretien du domicile, avec un management libérant favorisant l'autonomie, la responsabilité et l'épanouissement des Lavandiers et Lavandières.
Cadre dirigeant et sur délégation du président, vous mettez en œuvre la politique définie par le Conseil d'Administration dans le cadre de son projet associatif. Vous assurez la responsabilité de la gestion financière, administrative, juridique et réglementaire de l'association. Vous saurez créer et saisir les opportunités de développement, d'amélioration et d'innovation. Vous assurez les missions : - Conduire et animer le projet associatif 2026 - 2030 avec une gestion des ressources humaines privilégiant la qualité de vie au travail, et en déployant une démarche qualité au sein des services, en privilégiant le pouvoir d'agir des personnes accueillies. - Superviser la gestion globale de l'association, incluant la vie institutionnelle (réunions de bureau, de conseil d'administration, assemblées générales) et le pilotage financier, administratif, juridique et réglementaire. - Encadrer et structurer une équipe de professionnels en soutenant l'amélioration des compétences et des qualifications. - Animer le dialogue social et développer la culture de la co-construction. - Rechercher des nouveaux financements pour assurer la pérennité des projets et la viabilité économique de l'association. - Structurer des partenariats stratégiques et impulser des coopérations économiques, fonctionnelles et politiques pour développer les actions en faveur des publics défavorisés. - Représenter l'association auprès des partenaires et institutions, accompagner les administrateurs dans leurs missions de représentation et superviser la communication interne et externe. - Participer aux événements clés et contribuer activement à la visibilité et à l'influence de l'association.
UDAUS 80 - Union Départementale d'Accueil et d'Urgence Sociale de la Somme Gestionnaire du 115 - SIAO départemental et du SAMU Social d'Amiens Métropole
En tant que support au bureau d'études et à l'agence travaux, vos missions seront variées et essentielles à la bonne marche de nos projets : Support au Bureau d'Études : Assister le bureau d'études et l'équipe travaux dans la préparation des dossiers techniques. Réaliser la mise en forme et la relecture de documents (plans, schémas, rapports, devis, CCTP). Gérer la documentation technique (classement, archivage, mise à jour). Participer à la veille normative et réglementaire en support de l'équipe. Appuyer l'équipe dans la saisie de données sur les logiciels métiers. Gestion Administrative : Organiser et planifier les réunions, rédiger les comptes-rendus. Gérer les fournitures de bureau et le petit matériel. Préparer les éléments pour la facturation et le suivi des règlements. Assurer le suivi administratif des chantiers (déclarations, autorisations, etc.). Contribuer à la gestion des plannings d'équipes et des ressources matérielles.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
En tant que Dessinateur Projeteur, vous serez un pilier du bureau d'études de notre client, Agence rayonnant en Picardie appartenant à un major du secteur. Vos responsabilités incluront : Participation active au lancement d'affaires : De la phase de chiffrage à la collaboration avec le Responsable d'affaires et le Responsable du bureau d'études. Élaboration de dossiers techniques complets : Incluant cahiers des charges, dossiers matériel et plans fonctionnels. Dimensionnement précis des équipements : Protection, câbles et raccordements n'auront plus de secrets pour vous. Étude et proposition de schémas techniques : Élaboration de schémas électriques et fonctionnels, dossiers matériel et CCTP (Cahier des Clauses Techniques Particulières). Optimisation des projets : Recherche de solutions innovantes pour concilier budget, contraintes techniques et normes en vigueur. Conception et réalisation de plans d'ouvrages : Du concept initial aux plans d'exécution détaillés. Support terrain : Être un contact privilégié pour résoudre les défis techniques rencontrés sur les chantiers.
Vos missions principales : - Accueil physique et téléphonique des clients - Gestion du courrier, des documents administratifs et des plannings - Saisie comptable, lettrage, rapprochements bancaires pour des dossiers internes - Suivi administratif des dossiers clients - Interface entre les collaborateurs comptables et les clients sur les questions de premier niveau
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage nous recherchons un Gestionnaire de Paie en alternance pour les missions suivantes : - Gérez les paies et l'administration du personnel d'un portefeuille clients issu de différents secteurs d'activité et conventions collectives, - Gérez la partie relation avec les organismes sociaux, - Accompagnez et conseillez les clients en fonction de leurs besoins, - Participez au développement de la qualité de service rendu à nos clients, dans le cadre de l'amélioration continue de nos process, - Pourrez participer à des missions spécifiques et partager vos compétences à l'ensemble de l'équipe et auprès de nos clients.
Poste basé à AMIENS (80) Le périmètre d'action est à l'échelle nationale, les missions et actions doivent être menées sur l'ensemble des centres VHU acquis et en cours d'acquisition. Poste intégré aux fonctions supports, transversal sur les fonctions de production. Sous le lien hiérarchique direct du Responsable E-commerce et sous la responsabilité du Directeur des Fonctions Supports, le Manageur(euse) e-commerce a pour mission l'accompagnement des vendeurs, le conseil à la clientèle, le suivi et la gestion des commandes quotidiennement pour optimiser le temps de traitement. Il/elle est amené(e) à collaborer avec les services référencement, logistique, client, comptable et communication pour rendre le parcours client le plus simple possible et répondre à l'ensemble des demandes. La mission première est de développer le chiffre d'affaires grâce au action commercial, à la relation client, l'optimisation des fiches produits, etc,. Principales activités : - Accompagner quotidiennement nos clients par téléphone, email, chat, leur assurer une satisfaction maximale et une expérience unique - Participer au développement et à la fidélisation de la clientèle - Prendre en charge devis, facturation et commandes clients - Gérer les demandes concernant le suivi des livraisons, les commentaires de commandes/produits, les retours produits et les remboursements venant du site et des places de marché en relation avec nos services comptabilités, clients, expéditions, etc., . - Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces pour atteindre les objectifs fixés. - Analyser les tendances du marché et les performances des ventes afin d'identifier des opportunités d'amélioration. Les qualités et compétences requises et exigées : - Expérience dans le domaine du commerce/e-commerce. - Dynamique et curieux sont des critères de performance pour ce poste. Type d'emploi : Alternance Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
AXIOMAUTO
Vous êtes titulaire du CACES 1B ? Rejoignez un entrepôt logistique pour un poste de préparateur de commandes Vos missions : Préparer les commandes en picking grâce à un système de commande vocale. Utiliser un chariot double fourche pour déplacer les marchandises. Conditions de travail: Équipe matin : 5h00 - 12h30 Équipe après-midi : 12h30-20h00 Poste en 2x8 du lundi au samedi avec un jour de repos tournant Taux horaire : 12EUR72 Brut/Heure Vos avantages CRIT : - Acompte à la semaine, sur demande - CET rémunéré à 5% sur vos IFM + ICCP , déblocable à tout moment - Prime parrainage 75EUR Parrain* / 75EUR Filleul* - Dématérialisation de vos contrats et documents - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) à prix réduits - CSE : Cartes cadeaux naissance, Noël..., vacances, réductions magasins, loisirs, soutien scolaire du primaire à la terminale, cours de code gratuits...--- - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. - Titulaire du CACES 1B obligatoire - Expérience préalable en préparation de commandes appréciée - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Respect des consignes de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant que Préparateur(ice) de commande CACES 1 à Amiens.
L'entrepôt logistique est une plateforme stratégique dédiée à la gestion des produits alimentaires et de grande consommation. Il joue un rôle clé dans l'approvisionnement des magasins pour garantir la disponibilité des produits en rayon et répondre aux besoins des clients.
Nous recherchons un agent de sécurité (H/F) IMPÉRATIVEMENT détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires, etc... Vous serez chargé(e) d'effectuer : - Ronde de sécurité - La surveillance générale du site Vous devez être mobile.
société de sécurité
En tant qu'Ingénieur Réseaux, vous serez un pilier essentiel de la Direction des Systèmes d'Information. Votre mission principale consistera à garantir la performance, la stabilité et la sécurité des infrastructures réseaux sur l'ensemble des sites nationaux et des Data Centers. Vous serez responsable de l'administration et de l'intégration de la solution Extreme Networks, incluant la gestion des switchs et de la console. Une maîtrise experte de la Fabric Extreme Networks est attendue pour piloter les architectures qui en dépendent. Au quotidien, vous gérerez les règles de flux et veillerez à la continuité de la standardisation des architectures dédiées, en étroite collaboration avec les équipes projets. Vous prendrez en charge l'étude, la conception et le suivi des évolutions des infrastructures LAN. Ce poste implique une interaction constante avec divers départements pour assurer l'alignement des solutions réseaux avec les besoins métiers, faisant de vous un référent technique incontournable sur les technologies LAN, WAN et la sécurité des périmètres.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique - Intégration vous proposent des opportunités de carrière.
L'IEM Jules Verne accompagne 25 enfants en situation de polyhandicap et propose un accompagnement en accueil de jour et en internat de semaine du lundi au vendredi. Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales. Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel - Accueille l'enfant et sa famille et les met en confiance, explique le fonctionnement l'organisation de l'IEM et du groupe d'accueil. - Collecte les informations et évalue la situation individuelle, familiale et sociale de l'enfant. - Formalise un projet éducatif personnalisé - Organise et anime des activités sociales, éducatives et de découvertes favorisant la construction de l'identité de l'enfant. - Mobilise les ressources de l'enfant et de son environnement et en favorise l'accès. - Accompagne l'enfant et sa famille dans la réalisation du projet de vie, dans le respect de leurs choix et de leurs besoins. Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Persévérance / Combativité Horaires matin et après-midi CCN 51
Nous recherchons un(e) Renfileur / Renfileuse pour intégrer une équipe dynamique et assurer une production de qualité. Le renfilage consiste à positionner et guider les fils dans un métier à tisser ou une machine textile, en veillant à leur bonne tension et leur alignement. Ce poste joue un rôle clé dans le processus de fabrication textile en garantissant une mise en place optimale des fils pour éviter toute interruption de production. Vos missions : - Préparer et installer les fils sur la machine de production textile. - Renfiler minutieusement les fils dans les aiguilles ou les peignes selon un ordre précis. - Vérifier et ajuster la tension et l'alignement des fils pour assurer un tissage homogène. - Détecter et corriger les anomalies (fils cassés, erreurs de positionnement). - Assurer l'entretien de la machine et signaler toute anomalie technique. - Respecter les consignes de sécurité et de qualité propres au secteur textile. En parallèle vous devez réaliser la maintenance de premier niveau : - Nettoyage des machines - Nettoyage du poste de travail - Environnement de travail - Commander les matières premières pour les besoins journaliers - Informer le responsable d'atelier en cas de manque de matières premières au magasin - Dédoubler les matières sur les bobinoirs - Gérer les rebus Profil recherché : + Minutie et patience : Travail précis nécessitant de la concentration. + Dextérité manuelle : Manipulation fine des fils. + Autonomie et rigueur : Respect des procédures et des cadences. + Avoir le sens de la communication et savoir travailler en équipe + Expérience en textile appréciée, mais débutants acceptés si motivation. Formation en interne possible. Rejoignez-nous et participez à la fabrication de textiles de qualité !
CRIT acteur majeur du travail temporaire, du recrutement et des services aux entreprises. Présent en France et à l'international, nous accompagnons les entreprises dans leur recherche de talents en proposant des solutions adaptées à leurs besoins en intérim, CDD et CDI. Notre client spécialisé dans la fabrication de textiles techniques. Fondée en 1922 par M. Émile Bourgeois, elle s'est initialement concentrée sur le tissage et le tressage, avant d'étendre son expertise au tricotage.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de textiles techniques et industriels depuis 1922. Elle propose une large gamme de produits destinés à divers secteurs tels que l'électrotechnique, l'aéronautique, l'automobile, le ferroviaire, le nautisme, la santé et les loisirs. Rattaché(e) au chef d'atelier, vous serez chargé(e) de mesurer, contrôler et conditionner les produits semi-finis, en veillant au respect des exigences qualité du client. -Surveiller et contrôler la qualité des produits sur les machines (suivi de la gamme de contrôle et fiche d'autocontrôle). -Prélever un échantillon pour contrôle SQC si nécessaire. -Évacuer les produits finis des machines. -Éliminer les produits non conformes. -Gérer la réception des produits finis via la GPAO. -Finaliser le conditionnement (filmage, encartonnage, étiquetage) et dépôt dans la zone prévue. -Rendre compte à votre responsable des difficultés rencontrées (techniques, délais...). -Éditer les listings hebdomadaires et journaliers. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Savoir-faire : -Utilisation des documents et logiciels internes (GPAO). -Connaissance des processus qualité, techniques et sécurité internes. -Savoir utiliser une filmeuse. Savoir-être : -Rigueur, sens de l'organisation. -Travail en équipe, respect des autres. -Sens de la communication. Capacité à réaliser de petits réglages mécaniques. Qualification : Poste accessible à toutes qualifications, une formation en interne est prévue.
