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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Hescamps. 135 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - POIX DE PICARDIE, 76 - Aumale, 60 - Grandvilliers ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
L'EPISSOS recrute pour son Ehpad de POIX DE PICARDIE une/un Agent(e) des services hospitaliers qualifiés. (diplome BAC PRO SAPAT, ASSP, ST2S) L' ASHQ répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe. L' ASHQ travaille en collaboration avec l'aide-soignant, l'Infirmier Diplômé d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement. Profil de poste : - Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage, - Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission), - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette ) et repérer les évolutions de l'état de la personne, - Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales, - Informe l'aide-soignante et l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, automutilation - Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'aide-soignant (e) l'infirmier, - Réaliser, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soins ), - Écouter la personne et la mettre en confiance, - Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
.L' Epissos est un établissement public intercommunal de santé créé le 31 mai 2010 par fusion de 5 structures publiques autonomes. Composé de 3 pôles (handicap, gériatrie et soutien à domicile), l EPISSOS est l un des acteurs clés de l offre médico-sociale de son secteur.
Vous recherchez une alternance en ressources humaines ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Nous recherchons pour notre site de production, 1 alternant(e) RH pour la rentrée prochaine. Principales activités Point de contact RH pour tous les employés Coordonner et participer à la planification du personnel - Personnel intérimaire Processus complet de recrutement du personnel depuis l'annonce d'emploi jusqu'à intégration Coordonner la formation : du recensement des besoins à la mesure de l'efficacité des formations Gestion administrative : contrats de travail, DPAE, registre du personnel, documents ... Suivi médical : Arrêt maladie, visite médicale . Communication usine La liste des missions est non exhaustives. Ce que nous recherchons Etudiant(e) en Licence /Bachelor Ressources Humaines Vous êtes capable de travailler en autonomie, de suivre différents sujets, d'avoir l'esprit d'analyse, de mettre en place des actions. Vous aimez le travail d'équipe et disposez de bonnes compétences relationnelles Vous maîtrisez le pack office (Word, Excel, PowerPoint et Outlook)
L'Epissos, recherche au sein du Foyer de Vie de Frocourt ( 80290 Poix de Picardie) son ou moniteur (rice) pour son unité complexe qui accueille 8 résidents porteurs de forts troubles autistiques et psychiques. Définition du poste : - Accompagner des adultes présentant des handicaps intellectuels et psychique dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Élaborer et coordonner les projets personnalisés d'accompagnement - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes - Mettre en place et contrôler les activités quotidiennes dans le cadre d'actions éducatives adaptées - Organiser et animer des ateliers/activités spécifiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Recueillir les informations, sanitaires, sociales, économiques, et culturelles, nécessaires à l'évaluation de la situation des personnes - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales des résidents - Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles Profil de poste : - Connaissance de l'accompagnement global des personnes avec troubles autistiques. - Connaissance des actes éducatifs spécifiques. - Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. - Compétences annexes au cœur de métier. - Rigueur et engagement professionnel. Aptitudes professionnelles : - Autonomie de travail et goût du travail en équipe - Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication - Capacité à créer une relation de confiance - Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Directeur Adjoint H/F Direction des Solidarités Temps complet - 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 5 Septembre 2025 DESCRITION DU POSTE : La Direction des solidarités comprend différents services : - une résidence autonomie, - un Service Autonomie à Domicile (SAD), - un Centre Social communautaire « L 'ASTROLABE », - des France Services, - un bus itinérant multi-services « La Boussole ». Cette direction assure le développement de la politique sociale et médico-sociale portée par la collectivité (Contrat Local de Santé, actions de prévention,.) L'agent(e) recruté(e) sur ce poste assistera la directrice des solidarités dans ses missions et partagera son temps en 2 missions principales : la coordination du Contrat Local de Santé et la coordination du SAD. MISSIONS DU POSTE: Vous organisez, supervisez, évaluez le CLS et le SAD et les actions qui en découlent. Vous soutenez, animez et coordonnez le travail des équipes. ACTIVITES DU POSTE: Vous favorisez la mise en œuvre d'actions coconstruites et diversifiées dans le cadre du CLS. Vous concevez et mettez en œuvre des solutions dans votre domaine de compétences pour améliorer le fonctionnement des services et atteindre les objectifs fixés afin de répondre aux besoins identifiés. Vous coordonnez l'activité du SAD et du CLS dans un esprit de transversalité, d'innovation et de réflexion en matière d'intervention sociale et médico-sociale. COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES : Connaissance des institutions sociales et médico-sociales, des associations ou organismes locaux. Connaissance des différents publics. Connaissance du cadre de l'intervention, du cadre éthique, de la législation et des textes réglementaires dans le domaine social et médico-social. Expérience dans le domaine social et médico-social. Maitrise de la méthodologie de projet. Capacité à rédiger des écrits professionnels. Capacité d'animation de groupe et d'une équipe de professionnels. Capacité à se situer dans l'institution et savoir rendre compte. COMPETENCES RELATIONNELLES REQUISES Ce poste demande une grande polyvalence et d'importantes capacités d'adaptation face à la diversité des missions. Qualité d'écoute, de communication, sens du dialogue, négociation, empathie. Autonomie. Travail en équipe et en partenariat. Confidentialité, devoir de réserve, secret professionnel. Disponibilité. Rigueur dans l'analyse des situations, réactivité, capacité d'adaptation. Aptitude au travail transversal et partenarial. CONDITIONS & ACCES AU POSTE DE Infirmier Master en enseignement supérieur de santé publique / Management territorial / Développement local Ou expérience significative sur un même poste de 3 ans minimum Vous pourrez être amené(e) à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO. Des déplacements sont à réaliser dans et hors territoire.
Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement
L'agence LEADER, agence d'emploi reconnue, recherche actuellement des Agents de fabrication (H/F) pour l'un de ses clients à Aumale (76390) pour 18 mois. Vous serez formé(e) pendant 12 jours au sein de l'entreprise, en collaboration avec France Travail, avant de commencer votre mission. En tant qu'Agent de fabrication, vous serez responsable du contrôle du verre, de la manipulation d'écrans tactiles, de la manutention jusqu'à 25 kg, du filmage de palettes et de l'étiquetage. Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à travailler en 5*8, ce poste est fait pour vous ! Le secteur d'Aumale (76390) n'attend que vous. Il s'agit d'un poste à temps plein. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et stimulante au sein d'une équipe dynamique et accueillante. N'hésitez plus à postuler à cette offre dès maintenant pour saisir cette opportunité unique ! Profil recherché : Nous recherchons un Agent de fabrication (h/f) dynamique, motivé, réactif, assidu et avec une volonté d'apprendre. Il faut posséder une première expérience en industrie. Compétences requises : - Capacité à suivre des instructions précises et à respecter les normes de fabrication établies. - Bonne coordination pour manipuler des outils et des machines avec précision. - Aptitude à travailler en équipe tout en étant autonome sur certaines tâches. - Sens aigu de l'observation pour détecter les défauts de production éventuels. Nous cherchons un individu fiable, ponctuel et prêt à s'investir pleinement dans son travail. La capacité à s'adapter rapidement aux nouveaux processus de production est essentielle. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe passionnée par l'excellence opérationnelle.
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 2 Maître-Nageur Sauveteur H/F 35h annualisé La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 aout 2025 MISSIONS Le M.N.S met en œuvre sur le plan technique, pédagogique, éducatif et social les activités aquatiques dans le cadre du centre aquatique. Il assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers. Dans le cadre du POSS, il est le 1e maillon de la chaîne de secours, il donne les soins d'urgence et enclenche l'alerte des services de secours compétents. ACTIVITES Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques : - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et les divers règlements intérieurs. - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (CAEP-MNS, PSE1). - Gérer les conflits entre usagers. - Repérer les comportements à risques. - Prendre d'initiative en cas d'urgence. Encadrement et animation d'activités aquatiques : - Mettre en œuvre les actions pédagogiques d'apprentissages et d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics. - Mettre en œuvre et participer à l'élaboration des projets d'animations spécifiques (soirées, évènements.) - Gérer administrativement les activités avec la tenue des fiches de préparation de séance, des états de présence, des documents pédagogiques (attestation, diplômes.) en utilisant les différents outils (fiche types, informatique). - Aménage et range le matériel quotidiennement (Manutentions quotidiennes diverses : lignes, parcours, matériel pédagogique, système de levage PMR, prêt du matériel) Accueil des publics : - Renseigner, guider et conseiller tous les usagers sur les activités du centre aquatique et l'utilisation du matériel. - Faire preuve de courtoisie et avoir une capacité d'écoute auprès des usagers, savoir rester discret. - Avoir un sens du service public. Participer à l'entretien de l'établissement lors de la vidange annuelle. Participer aux économies d'énergie COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES Modes de fonctionnement des partenaires (EN, DDJS, ARS.) Connaître le POSS, Connaître les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service, Pédagogie des activités physiques et sportives (techniques et outils), Réglementations aquatiques, Cadre juridique et environnement professionnel des APS, Caractéristiques et spécificités des publics. Transmettre un savoir en s'adaptant au public, Gérer un groupe, Contrôler l'application des règles de sécurité. ACTIVITES Organisé et rigoureux, courtois, ouvert aux relations humaines, Sens de la pédagogie, patience et disponibilité, Etre capable de travailler en équipe, ponctuel, aisance relationnelle, Autonome, sens du service public. ACCES AU POSTE Titulaire du titre de maître-nageur, à jour du CAEP-MNS et de la formation continue PSE 1 obligatoire BPJEPS Ou BEESAN Travail les Week-ends par roulement Horaires décalés et atypiques Travailleur isolé ou en binôme Déplacements occasionnels L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.
En tant qu'opérateur de production, vous serez en charge : - Produire, assembler et emballer les pièces produites en respectant le procédé de fabrication de l'entreprise. - Remplir les documents de suivi de production (papier et informatique). - Procéder au contrôle qualité visuel de la pièce Le profil recherché : Vous êtes rigoureux(-se), appliqué(e) et minutieux(-se). Vous êtes disponible pour travailler en 3x8 (matin 6h00-14h00 / Après-midi 14h00-22h00 / Nuit 22h00-6h00) Après une journée d'intégration, vous serez formé(e) pendant deux jours en binôme avant votre prise de poste.
Nous recherchons un Agent de fabrication (H/F) à former pour un de nos clients sur le secteur d'Aumale (76390) pour 3 mois Vous serez formé(e) pendant 12 jours au sein de l'entreprise, en collaboration avec France Travail, avant de commencer votre mission. En tant qu'Agent de fabrication, vous serez formé au calibrage du verre, au contrôle qualité et diverses tâches de manutention. Une première expérience en industrie est demandée. Secteur : Aumale (76390)Horaires : 5*8Début : a pourvoir dès que possible !! Si vous avez envie de vous former, n'hésitez pas à postuler à cette annonce !! Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, motivé, réactif, assidu et avec une volonté d'apprendre. Nous cherchons un individu fiable, ponctuel et prêt à s'investir pleinement dans son travail. La capacité à s'adapter rapidement aux nouveaux processus de production est essentielle. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler !
La CC2SO recrute un Surveillant de baignade H/F Poste uniquement les week-ends MISSIONS Le surveillant de baignade assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers. Dans le cadre du POSS, il est le 1e maillon de la chaîne de secours, il donne les soins d'urgence et enclenche l'alerte des services de secours compétents ACTIVITES DU POSTE Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques : - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et les divers règlements intérieurs. - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (CAEP-MNS, PSE1). - Gérer les conflits entre usagers. - Repérer les comportements à risques. - Prendre des initiatives en cas d'urgence - Manutentions diverses : aménagements des bassins (lignes, parcours.), rangement du matériel, système de levage PMR, prêt du matériel. Accueillir les publics : - Renseigner, guider et conseiller tous les usagers sur les activités du centre aquatique et l'utilisation du matériel. - Faire preuve de courtoisie et avoir une capacité d'écoute auprès des usagers, savoir rester discret. - Avoir un véritable sens du service public. - Participer aux économies d'énergie - Participer à l'entretien de l'établissement lors de la vidange annuelle. COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Connaître le POSS, Connaître les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service, Pédagogie des activités physiques et sportives (techniques et outils), Réglementations aquatiques, Cadre juridique et environnement professionnel des APS, Caractéristiques et spécificités des publics. Contrôler l'application des règles de sécurité. SAVOIR ETRE ATTENDU Organisé et rigoureux, courtois, ouvert aux relations humaines, Etre capable de travailler en équipe, ponctuel, aisance relationnelle, disponibilité Autonome, sens du service public. ACCES AU POSTE BNSSA Obligatoire Être titulaire de la formation continue PSE1 Horaires décalés - Travail les weekend CDD de Septembre 2025 à Juin 2026
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la santé et du bien-être, un Agent logistique pour une mission en intérim d'un mois à Grandvilliers - 60210. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération entre 11.88 et 12EUR de l'heure. Avec des horaires en 2x8 ??? Vos missions : Préparation de commandes à l'aide de la commande vocale Réception, tri et rangement des marchandises Contrôle qualité et quantitatif Participation à la bonne organisation de l'entrepôt - Salaire horaire entre 11.88 et 12EUR - Contrat en intérim d'une durée d'un mois - Horaires de travail: 35 heures par semaine ?? Profil recherché : - Une première expérience en logistique est indispensable - À l'aise avec les outils de préparation de commande, notamment la commande vocale - Dynamique, rigoureux(se) et réactif(ve) - Appréciant le travail en équipe ?? Intéressé(e) ? N'attendez plus ! Envoyez votre candidature dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre parcours professionnel avec GIPHAR !
Pour notre Unité comportement problème située sur le site de Frocourt (80290), nous recherchons un éducateur / éducatrice H/F Définition du poste : - Accompagner des adultes présentant des handicaps intellectuels et psychique dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Élaborer et coordonner les projets personnalisés d'accompagnement - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes - Mettre en place et contrôler les activités quotidiennes dans le cadre d'actions éducatives adaptées - Organiser et animer des ateliers/activités spécifiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Recueillir les informations, sanitaires, sociales, économiques, et culturelles, nécessaires à l'évaluation de la situation des personnes - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales des résidents - Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles Profil de poste : - Connaissance de l'accompagnement global des personnes avec autisme. - Connaissance des actes éducatifs spécifiques. - Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. - Compétences annexes au cœur de métier. - Rigueur et engagement professionnel. Aptitudes professionnelles : - Autonomie de travail et goût du travail en équipe - Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication - Capacité à créer une relation de confiance - Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Responsable de production en alimentation locale H/F Temps complet - 35 H La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 Septembre 2025 MISSIONS: Elaboration et suivi de la stratégie alimentaire , animation des politiques alimentaires et veille réglementaire Supervision collective Respect des normes (loi Egalim, hygiène, commande publique) Mise en place de projets Encadrement et formation de l'équipe du pôle Sensibilisation à l'alimentation durable et au développement des partenariats ACTIVITES Participer à la définition des besoins en personnel (recrutement ) et à l'élaboration des fiches de postes Conduire les entretiens individuels d'évaluation annuels Elaborer les plannings de travail et de congés en fonction des besoins Participer à la formation technique des agents Participer à la définition et à la mise en place des achats alimentaires Déterminer les besoins en denrées alimentaires dans le respect du budget défini Superviser les approvisionnements et la gestion des stocks Participer aux choix, paramétrer et exploiter les outils informatiques de gestion de production, commande de repas et de traçabilité Planifier, organiser et superviser la production Assurer le suivi qualité organoleptique Définir l'offre traiteur, recueillir les besoins et coordonner les productions Être le référent technique dans son domaine Assurer la mise en place et le suivi des indicateurs de performance Développer le degré de productivité du service Être l'interface avec les sites livrés et les clients extérieurs pour la prise de commandes et leurs modifications Se déplacer sur les sites livrés pour les accompagner et participer à leur montée en compétence. Participer aux commissions de menus et au suivi de de la prestation repas Organiser ponctuellement des ateliers pédagogiques Participer à la création, à l'évolution et la mise à jour des procédures et protocoles du plan de maîtrise sanitaire Participer à la gestion des analyses alimentaires et de surfaces jusqu'au suivi des non-conformités Gérer les demandes de maintenance préventive et curative de l'ensemble des locaux COMPETENCES TECHNQIUES - Connaissance approfondie des Techniques culinaires adaptées à la restauration collective , des équipements et des produits alimentaires, circuits alimentaires territoriaux et sensibilité au développement durable - Expérience requise en unité de production en liaison froide et en management d'équipe - Réglementation : normes d'hygiène( Plan de maîtrise sanitaire, paquet hygiène, HACCP) , sécurité, marchés publics QUALITES RELATIONNELLES : Organisation et rigueur Adaptabilité et réactivité Autonomie Bonne expression écrite et orale Esprit d'équipe Force de proposition ACCES AU POSTE : Diplôme requis : BTS / Licence Professionnelle préférence en restauration Des déplacements sont à prévoir sur le territoire. Des pics d'activité sont à prévoir en cas de problèmes techniques ou d'absence de personnel L'EPCI a mis en place un régime de travail avec RTT possible (35H, 36H30, 37H30, 39H)
Vous aurez pour mission - Assemblage d'éléments en métal - Soudure semi-automatique / MIG - Finition après soudure : utilisation de disqueuses et meuleuses, application de produits de finition (aérosols / joints) - Préparation de pièces et assemblage : rivetage, boulonnage, perçage, taraudage, poinçonnage - Poste est à pourvoir en intérim pour renfort suite aux conges d'été
Maintenance et dépannage : Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements agricoles, en assurant une intervention rapide et efficace. Installation et mise en service : Assurer l'installation des machines agricoles chez les clients et les accompagner dans la prise en main des équipements. Formation et assistance : Former les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des machines, et fournir un support technique continu. Suivi et rapport : Rédiger des rapports techniques après chaque intervention et suivre les équipements sous garantie. Veille technologique : Rester informé des évolutions techniques et proposer des améliorations pour optimiser les performances des machines.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (39 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un gestionnaire administratif carrière et paie (H/F) Temps complet - 35H00 hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 7 août 2025. MISSIONS : Assurer le traitement et la gestion des dossiers en matière de la gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et dispositions réglementaires. ACTIVITES : Gestion de la carrière des agents Assurer le suivi administratif et statutaire des carrières (recrutements, avancements, promotions, positions statutaires) Tenir à jour les dossiers individuels des agents Elaborer les actes administratifs (arrêtés, contrats) Préparer et suivre les instances paritaires Gestion de la paie Assurer la production mensuelle de la paie, dans le respect des délais et de la réglementation Préparer les éléments variables de paie (absences, primes, avancements) Gérer la DSN et les déclarations sociales obligatoires Mandater la paie Gestion administrative Contribuer à l'élaboration des différents bilans COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES - Maîtrise des outils informatiques, logiciels bureautiques et logiciels métiers, - Maîtrise de la réglementation en lien avec les ressources humaines pour la fonction publique territoriale - Capacité d'analyse des problèmes et de retransmission, - Capacité de synthèse et de rédaction. SAVOIR ETRE ATTENDU : - Réactivité, esprit d'initiative et d'autonomie, - Qualités organisationnelles, - Qualités relationnelles, - Rigueur, - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité. ACCES AU POSTE : Diplôme requis : BTS assistant gestion, titre pro Assistante RH, titre pro gestionnaire paie Expérience requise 5 ans dans un poste similaire Respect impératif des délais de paie. Horaire régulier avec horaires modulables en fonction des obligations de service, RTT Chèques cadeaux, participation employeur mutuelle et prévoyance
L'agence Vitalis Médical d'Amiens est spécialiste du recrutement en CDD, CDI, intérim et vacation, dans les domaines du paramédical, médical et social. Elle couvre tout le secteur de la Somme (80) et de Saint-Quentin (02). Agathe, Carine et Hélène vous accompagnent dans votre projet professionnel. Pour un de ses établissements partenaires, Vitalis Médical Amiens recherche : - Qualification : éducateur spécialisé H/F avec une expérience en autisme sévère - Etablissement : Maison d'Accueil spécialisée (MAS), au sein de l'unité comportement problème - Poste : CDI, à pourvoir dès que possible - Horaires : roulement matin / après-midi / journée - Secteur : Poix de Picardie et ses alentours Ce poste est fait pour vous ? Contactez-nous sans plus attendre ! Vos missions: Au coeur de l'unité comportement problème, vos missions seront : - Organiser les activités journalières pour les personnes ou pour le groupe, effectuer le suivi de ces activités et intervenir lors de conflits ou d'incidents - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités quotidiennes - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour les personnes auprès des organismes sociaux et/ou médicaux - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation - Communiquer en interne avec l'équipe Votre profil: - Connaissance de l'autisme sévère - Rigueur et engagement personnel - Patience et adaptabilité - Aisance relationnelle, bonne communication - Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes fragilisées - Capacité à être neutre et objectif dans toute situation - Equilibre personnel - Ecoute et observation - Bonne capacité d'analyse et de synthèse - Diplôme d'éducateur spécialisé H/F obligatoire - Une expérience en autisme sévère est vivement recommandée - Une bonne connaissance des spécificités liées aux personnes ayant des troubles envahissants du développement (adultes ou enfants) - Permis B
Bonjour, Nous recherchons 1 agent de sécurité ( Prévention et sécurité) pour notre client INTRMARCHE de Gauville (à proximité d'Aumale) Vous devez être titulaire d'une carte professionnelle à jour et êtes disponible pour travailler aux horaires d'ouverture du magasin y compris le week-end Le poste est à pourvoir immédiatement.
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Instructeur des autorisations du droit des sols H/F La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 05 septembre 2025 ( Les sessions de recrutement seront organisées courant septembre) CONTEXTE Notre collectivité initie la création d'un service commun d'instruction des autorisations du droit des sols pour 30 communes de son territoire, représentant 4300 habitants environ. Ce service commun a vocation à être proposé à l'ensemble du territoire en 2027. MISSIONS DU POSTE Sous la supervision de la directrice de l'Aménagement et des transitions, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire en urbanisme et habitat, le/la futur/e instructeur/trice sera chargé/e de : Assurer l'application du droit des sols pour 30 communes du territoire de la CC2SO : Coordonner et préparer le futur élargissement du service à l'ensemble du territoire (89 communes supplémentaires) L'instructeur/trice des autorisations du droit des sols sera amené/e à travailler en collaboration étroite avec le chargé de mission Urbanisme et pourra contribuer aux projets structurants de la direction. ACTIVITES DU POSTE - Procéder à l'instruction des déclarations et demandes d'autorisation d'urbanisme en veillant à leur conformité et en garantissant leur gestion administrative - Etre l'interlocuteur privilégié des agents des communes qui assurent l'accueil des pétitionnaires, le recueil des demandes et un premier niveau de traitement, - Etre l'interlocuteur des élus, personnes publiques associées, services et commission pour lesquels un avis, accord ou décision sont sollicités au titre de l'instruction, - Veiller à la régularité des constructions et des aménagements réalisés, - Accompagner la gestion des contentieux des actes d'urbanisme, - Accompagner le déploiement du logiciel métier sur le territoire et son l'adéquation avec le SIG de la collectivité, en collaboration avec la géomaticienne de la CC2SO - Assurer la veille réglementaire de son domaine de compétences et la mise à jour régulière de ses connaissances. - Assurer la gestion des adhésions au service commun d'instruction et répondre aux sollicitations afférentes, - Mettre en place le suivi de l'activité et être force de proposition pour l'évolution de l'offre de service - Réaliser les analyses de faisabilité et simulations utiles à la décision, - Concevoir les documents de communication et tout support utile au bon fonctionnement du service, - Participer au recrutement des futurs agents instructeurs/trices du service commun élargi COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Maîtrise de l'outil informatique et d'un logiciel spécialisé pour l'instruction des autorisations du droit des sols Connaissance en droit de l'urbanisme, de la construction et de l'environnement Maîtriser les règles et procédures en urbanisme et gestion du foncier Lecture et analyse de plans et documents d'urbanisme, génie civil et VRD SAVOIR ETRE ATTENDU Bon relationnel avec le sens de la communication Autonomie Respect des échéances avec rigueur Gestion des priorités Dynamisme Capacité d'adaptation Diplomatie ACCES AU POSTE Diplôme requis : Bac+3 et plus spécialisé en urbanisme, architecture, droit public ou équivalent Expérience souhaitée : 2 ans minimum sur poste similaire Permis B obligatoire (déplacements à prévoir) Poste basé au siège de la CC2SO à Poix de Picardie
Nous recherchons une personne polyvalente pour rejoindre notre équipe en tant que Directeur de notre société filiale japonaise. Si vous êtes passionné par la transaction d'objets d'usage courant et de brocantes, et que vous possédez une solide expérience en gestion d'entreprise, cette offre est faite pour vous. Missions : - Gestion des tâches administratives et opérationnelles de la société filiale japonaise. - Assurer la communication fluide entre la société mère japonaise et la filiale en France. - Communiquer avec des clients et partenaires en japonais, anglais et chinois. - Avoir des échanges en espagnol et en italien avec certains interlocuteurs. - Participer aux tâches nécessitant de la force physique, telles que le transport d'objets lourds. - Apporter un soutien à l'équipe selon les besoins, avec un rôle polyvalent. - Possibilité de déplacements nationaux pour rencontrer des partenaires, clients et pour des missions ponctuelles. Conditions d'exercice : - Travail en extérieur lors de certaines missions (déplacements, vente, brocante). - Travail au bureau pour les activités administratives et la gestion de l'entreprise. - Travail en contact avec le public. - Exposition aux intempéries lors des déplacements. - Port et manipulation de charges lourdes. - Possibilité de polyactivité en fonction des besoins de l'entreprise. Particularités horaires : - Horaires annualisables. - Travail en journée. - Possibilité de déplacements nationaux (horaires variables en fonction des déplacements). Profil recherché : - Maîtrise du japonais à un niveau natif. - Expérience de 4 ans minimum dans la transaction de brocantes ou dans un secteur similaire. - Expérience de 4 ans minimum en tant que Directeur une société filiale japonaise. - Excellente maîtrise de l'anglais et du chinois (niveau conversationnel requis). - Connaissance d'espagnol et d'italien à un niveau intermédiaire. - Permis de conduire valide. - Capacité à accomplir des tâches physiques liées au poste. - Intérêt pour la culture japonaise et volonté d'enrichir ses connaissances. Qualités recherchées : - Autonomie et capacité à travailler en équipe. - Rigueur, organisation et sens des responsabilités. - Flexibilité et adaptabilité selon les besoins de l'équipe. - Disponibilité pour des déplacements nationaux selon les besoins de l'entreprise.
Vos missions : Proposer et animer différentes activités s'adressant à des groupes de mineurs pendant les périodes de vacances et de loisirs (mercredis). Ecouter et motiver les enfants à la pratique des activités en respectant leur âge, leur rythme, leurs capacités physiques et intellectuelles. Adapter les projets en fonction des contingences matérielles, financières voire atmosphériques. Se situer en permanence comme élément à part entière de l'équipe pédagogique. Respecter la législation et la réglementation concernant les ACM (Accueil Collectif des Mineurs) et se tenir informé de l'évolution réglementaire. Respecter la législation concernant l'animateur (statut, formation, encadrement, responsabilités,.). Mettre en application des règles de sécurité propres à l'animation et à l'encadrement des mineurs. Respecter le Projet Éducatif , les Valeurs Éducatives et le Projet Pédagogique de la structure. Élaborer des plannings d'activités en collaboration avec l'équipe d'animation et la Direction. Maintenir en bon état le matériel mis à disposition et les locaux. Assurer le bien-être et la sécurité physique, psychique, morale et affective des mineurs. Participer aux réunions de travail.
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Superviseur Administration des Ventes H/F. Rattaché (e) à la direction générale et en étroite relation avec le service commercial, vous êtes en charge de garantir le bon fonctionnement du service ADV de l'entreprise dans une démarche de satisfaction clients. Vos principales missions : Management de l'équipe ADV : Encadrer et former l'équipe ADV pour garantir un haut niveau de performance (montée en compétences des collaborateurs, reportings d'activité, recrutement.) Gestion des commandes : Superviser le traitement des commandes clients depuis la réception jusqu'à la livraison, ainsi assurer la conformité de celle-ci avec les conditions de vente. Relation client : Assurer un contact régulier avec les clients pour répondre à leurs besoins et résoudre leurs problèmes. Gérer les réclamations clients - litiges et proposer des solutions adaptées. Coordination avec les équipes internes : Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, logistiques et financières pour garantir la satisfaction client. Résoudre les problèmes liés aux commandes et aux livraisons en coordination avec les différents départements. Suivi des indicateurs de performance : Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) pour évaluer l'efficacité des différents processus ADV. Proposer des améliorations pour optimiser les processus et augmenter la satisfaction client. Organiser et animer des réunions régulières pour suivre les objectifs et les résultats. De formation supérieure en Commerce, gestion ou logistique), vous justifiez d'une première expérience réussie en industrie et/ou logistique sur un poste similaire ou orientée service clients, Supply Chain ou commerce. Vous maitrisez les outils de gestion des commandes et des systèmes ERP. Votre anglais est opérationnel; Vos excellentes compétences en communication et en gestion d'équipe, ainsi que votre capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'ADMR est un mouvement associatif dont la mission est de créer, de mettre en place et de gérer des services d'aides et de soins à domicile pour permettre le maintien à domicile Poste Vos missions seront de : Assurer des actions d'accompagnement social et de soutien des personnes Intervenir dans le domaine éducatif et des activités d'éveil de la petite enfance, Accompagner la famille pour qu'elle retrouve son autonomie afin d'éviter des interventions plus lourdes, voire des placements en institutions, Apporter un soutien éducatif technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne, Mener la famille à l'autonomie grâce à l'apprentissage de certains actes de la vie courante. Secteurs : Aumale et ses alentours Profil Pour ce poste nous recherchons impérativement des personnes : - Titulaires du diplôme de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale - Véhiculées Et dotées : d'une capacité à s'adapter à des situations familiales diverses et difficiles, d'un esprit d'observation et d'analyse, capacité rédactionnelle, d'une faciliter à nouer des contacts avec les adultes et les enfants, d'un goût prononcé du travail en équipe, Temps plein Interventions du lundi au vendredi Rémunération selon la convention collective nationale de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile.
Vos missions : - Montage de treillis - Pose des treillis dans les moules - Nettoyage des moules, huilage et traitement des surfaces - Montage et démontage des moules - Bétonnage, vibration, finition de surfaçage Vous avez idéalement une expérience professionnelle similaire sur le poste de mouleur béton.
Poste a pourvoir dès que possible travail en Week end démarrage rapide Temps partiel 12.21€ brut de l'heure.
Nous recherchons un agent (e) d'entretien pour assurer la propreté de bureaux sur AUMALE 76390. Missions principales : Assurer le nettoyage des sols, mobiliers, bureaux, sanitaires. CDD du 28/07 au 14/07 1er site : du lundi au Jeudi 8H00/12H00 Vendredi 8H00/11H30 2ème site : lundi mercredi vendredi 18H15/19H15 3ème site : mardi et vendredi 15H45/17H00
Société spécialisée dans l'emballage pharmaceutique en verre qui compte quatre Sites en France, 380 salariés et un chiffre d'affaires de 60 millions d'euros. Le poste est basé sur notre site d'Aumale (76) composé actuellement de 180 salariés(es). Ce site est le siège social de la société Nipro PharmaPackaging France, et également un site de production spécialisé dans la fabrication de tubes de verres étirés destinés principalement à être transformés en produits à usage pharmaceutique. La personne recrutée intègrera le Bureau d'Etudes et sera rattachée au Responsable Développement Industriel du site d'Aumale. Missions Dans le cadre de ce poste, il/elle sera amené(e) à : Identification et définition des demandes clients et analyse des besoins -Proposer une innovation ou répondre à une demande concernant l'amélioration technique d'un équipement industriel existant. -Définir les moyens, les méthodes et la mise en œuvre opérationnelle du projet en termes de ressources, de qualité, de coûts et de délais pour la réalisation des différentes étapes afin d'établir un plan global de développement. -Analyser et mesurer les risques pouvant intervenir au cours de la réalisation. -Mettre en place les interfaces nécessaires entre les services concernés. -Rédiger le cahier des charges, les spécifications et les fiches techniques. Conception, tests et mise en production (industrialisation) -Étudier et analyser la faisabilité technique et réglementaire des projets grâce à une connaissance des matières premières et technologies disponibles sur le marché. -Définir et concevoir un procédé, un produit. -Planifier, mettre en œuvre et/ou effectuer des tests de fonctionnement d'un modèle, d'un procédé, d'un prototype (essais, tests en laboratoire, atelier pilote, préséries). -Procéder à l'analyse des résultats et rédiger le bilan global sur la conduite des essais, les conclusions et les modes opératoires proposés. -Valider les paramètres de production et participer à la mise en production. Gestion de projet -Cadrer, organiser et piloter l'exécution du projet (respect du planning, des moyens et du budget). -Superviser et coordonner le travail de l'ensemble des acteurs internes et/ou externes (partenariats avec les laboratoires et les autorités externes). -Animer les comités de pilotage durant les phases de lancement (définition des objectifs, planification, priorisation des actions, délai de réalisation.) et les phases de suivi (état d'avancement, revues de projet, respect du budget et des délais.). -Apporter une assistance technique/accompagner et former les différents opérateurs intervenant sur le projet -Rédiger la documentation technique Contrôle et finalisation du projet R&D -Concevoir, mettre en place et suivre des indicateurs de performance, un tableau de bord. -Définir les cahiers des charges techniques en lien avec le service production pour garantir la faisabilité et la qualité technique des solutions proposées. -Planifier et gérer la maintenance des équipements de production. Veille technologique -Assurer une veille technologique (matières premières, nouveaux procédés.), réglementaire et concurrentielle des innovations. Promotion de l'innovation -Contribuer au développement stratégique de l'activité R&D de l'entreprise en lien avec les services marketing, commercial et développement industriel (actions, groupes de travail, projets collaboratifs.). -Participer à des salons professionnels. -Rechercher et développer des partenariats en R&D Profil recherché -Bac + 5 dans le domaine de la conception/conception mécanique -Connaissance outil informatique DAO impérative (Inventor/Autocad) -Expérience minimum 5 ans (notamment dans le management de projet). -Connaissances en électricité et automatisme -Rigueur / dynamisme / communication. -Connaissance avancée du pack Microsoft office. -Anglais : lecture de documents techniques
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 1 Adjoint technique H/F Service Patrimoine Temps Complet 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 Juillet 2025 VOS MISSIONS Assurer et réaliser la maintenance des bâtiments VOS ACTIVITES Sous l'autorité directe du responsable des bâtiments, l'agent effectue principalement des travaux courants de réparation et de maintenance sur l'ensemble du patrimoine bâti. Réalisation des travaux de maintenance de la centaine de bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie) en fonction des objectifs définis par la hiérarchie. COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Plomberie : savoir réaliser des travaux de raccordement et d'évacuation des équipements, Maçonnerie, plâtrerie et isolation : savoir monter et isoler une cloison Electricité : habilitation électrique permettant de modifier les points lumineux, installer ou déplacer des prises et interrupteurs, mettre en place des disjoncteurs dans les tableaux électriques. Menuiseries : remplacer des vitrages et poignées, changer les cylindres de porte. QUALITES REQUISES Organisé et rigoureux, Patience et disponibilité, Etre capable de travailler en équipe, ponctuel, aisance relationnelle, Autonome, sens du service public. Polyvalent dans les missions CONDITIONS DU POSTE Diplômes : CAP/BEP Electricité/Maçonnerie/Plomberie Expérience : débutant accepté Permis B obligatoire L'agent devra assurer toutes les missions visant à assurer le bon fonctionnement du service public, Disponibilité demandées et astreintes possibles, Nombreux déplacements sur le territoire, Rémunération : selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Chargé de projet événementiel H/F pour son festival Chahut Vert 2026 Temps non complet - 17h50 hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 septembre 2025 MISSIONS La CC2SO organise tous les deux ans le festival « Chahut Vert », événement culturel et environnemental majeur destiné à sensibiliser et mobiliser les habitants autour des enjeux écologiques et du développement durable. Dans ce cadre, la CC2SO recrute un(e) chargé(e) de projet pour accompagner l'organisation et le suivi opérationnel de l'édition 2026. ACTIVITES - Coordination opérationnelle du projet : o Planification et suivi du calendrier des préparatifs du festival. o Coordination des intervenants et partenaires : artistes, associations, prestataires techniques. o Suivi administratif (conventions, autorisations, assurances). - Gestion logistique : o Organisation des espaces d'accueil et de représentation. o Coordination des aspects techniques et matériels nécessaires au bon déroulement des événements. - Communication et promotion : o Collaboration avec le service communication pour l'élaboration des supports (programmes, affiches, web). o Mise à jour et suivi des informations diffusées auprès du public et des partenaires. - Participation aux partenariats et financements : o Appui à la recherche de partenaires et sponsors. o Aide à la préparation de dossiers de subventions. - Évaluation et bilan : o Mise en place d'outils d'évaluation qualitatifs et quantitatifs du festival. o Rédaction du bilan global et propositions d'amélioration pour les éditions futures. COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Maîtrise de logiciel de gestion de projet Connaissance des normes de sécurité évènementielle et obligations légales Compétences en marketing digital et réseaux sociaux Capacité de leadership et gestion d'équipe Organisation et gestion de l'information Adaptabilité et gestion du stress Maîtrise de la gestion budgétaire Capacité à négocier avec les partenaires Connaissance du territoire de la collectivité Capacité organisationnelle, relationnelle et rédactionnelle Sensibilité aux questions environnementales et intérêt pour la culture rurale Maîtrise des outils informatique courants (Pack office) SAVOIR ETRE ATTENDU Sens du contact et de la communication Capacité d'écoute Négociation et diplomatie Adaptabilité et réactivité Empathie Intelligence émotionnelle ACCES AU POSTE Diplôme requis : Formation supérieure (Bac+2 à Bac+5) en gestion culturelle, événementielle, environnement ou développement durable Expérience requise dans la gestion de projets culturels ou événementiels souhaitées Permis B exigé
L'Epissos recrute des aides soignants H/F pour ses EHPAD Poix de Picardie L'aide-soignant/e répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe. L'aide-soignant.e travaille en collaboration avec l'Infirmier.ère Diplômé.e d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement. Profil de poste : - Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage, - Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission), - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette ) et repérer les évolutions de l'état de la personne, - Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales, - Informe l'infirmier.ère des manifestations anormales ou des risques de chutes, automutilation - Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'infirmier.ère, - Réaliser, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soins ), - Écouter la personne et la mettre en confiance, - Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Aptitudes professionnelles : - Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. - Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication - Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. - Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse
LEpissos recrute pour le Foyer de Vie de FROCOURT,un ou une AMP , accueillant des personnes en situation de handicap. Vos missions 1- Accueil et prise en charge des personnes accompagnées 2- Assistance aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.) 3- Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité 4- Réception et distribution de produits (médicaments, repas, matériels...) 5- Recueil / collecte de données ou informations spécifiques a son domaine d'activité 6- Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activités 7- Communication avec l'équipe professionnelle pour assurer la continuité de l'accompagnement de la personne 8- Accueil et encadrement des personnes (professionnels, remplaçants, stagiaires, personnes accueillies, familles, etc.) 9- Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifique a son domaine d'activité 10-Accompagnement de situations critiques, dans son domaine d'activité 12- Participation à la vie institutionnelle
Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste longues fourches (H/F) Vous serez chargé du chargement et déchargement de camions à l'aide d'un chariot élévateur de type C3. Le chariot est muni de longues fourches (2.4m). Les horaires sont soit en journée, soit en 2X8. Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 3 avec expérience en longues fourches. Vous êtes disponible tout l'été.
Vous serez en charge de: L'administration : - Accueil des visiteurs et gestion des communications. - Rédaction et gestion du courrier. - Classement et archivage des documents. - Suivi des dossiers administratifs. - Organisation de réunions et gestion des agendas. La gestion de la comptabilité : - Vérification et enregistrement des pièces comptables. - Suivi des encaissements et des règlements. - Gestion des stocks. - Participation à la préparation des situations comptables. Le suivi de la trésorerie et de la fiscalité : - Rapprochements bancaires. - Mise à jour du suivi de trésorerie. - Gestion des déclarations fiscales. L'administration du personnel : - Gestion des temps de travail, congés et absences. - Relations avec les agences d'intérim. - Coordination avec les organismes de santé pour les démarches administratives. La gestion de la paie : - Centralisation des plannings de travail et gestion des éléments de la paie. - Déclarations sociales mensuelles et événementielles. - Expérience préalable dans un poste similaire appréciée.
Dans une boulangerie traditionnelle, vous confectionnez les pains (classiques et spéciaux) ainsi que les viennoiseries. Horaires de travail de 4h à midi avec 2 jours de congés dans la semaine dont obligatoirement tous les dimanche (magasin fermé le dimanche).
AGRI-INDUS, société familiale, spécialisée dans la vente de pièces détachées pour machines agricoles toutes marques, qui compte 4 points de vente dans les départements 60, 62, 76 et 80, recherche technico-commercial pour secteur situé sur les départements 80 - 60 - 76 autour de Grandvilliers. Profil recherché : De formation agricole, vous avez déjà une expérience significative dans la vente de pièces détachées agricoles et/ou machines agricoles (mécanicien, magasinier, commercial en concession.). Lieu d'habitation sur la zone de travail. Dynamique, autonome avec le sens des responsabilités, vous aimez le contact client. Rattaché à la base de La Feuillie (76), en étroite collaboration avec le responsable magasin, vous contribuez au développement commercial de votre secteur. Clientèle : Existante et à développer d'agriculteurs, ETA, CUMA, coopératives, éleveurs, marchands réparateurs. Salaire attractif (fixe + commissions) Véhicule de société + frais de route + forfait repas Téléphone + ordinateur Merci d'envoyer votre candidature au siège de la société dans l'Oise :
Société spécialisée dans la vente de pièces détachées et d'usure toutes marques pour machines agricoles.
Vous préparez et confectionnez des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillez du lundi au dimanche (repos le mercredi) horaire selon planning 02h00 à 10h00
Boulangerie pâtisserie
L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Foyer de Vie situé à Frocourt commune de Poix de Picardie (80290); -> Rejoignez une équipe de professionnels investis dans la prise en soin d'autistes adultes avec déficiences intellectuelles et troubles de la communication, Accueillir le résident et ses proches. Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident. Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique. Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales. Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins. Mettre en œuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire. S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient. Planifier et organiser les soins en fonction des priorités et de l'état du patient. Participer au travail de réflexion et de mise en œuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins. Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient. Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs. S'inscrire dans le projet de l'unité.
La CC2SO recrute un aide à domicile H/F Secteurs : Airaines, Oisemont, Hornoy le Bourg, Molliens Dreuil, Poix de Picardie et Conty MISSIONS Participer au maintien à domicile de la personne âgée, handicapée, malade, accidentée, en perte d'autonomie, en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire ainsi que les tâches liées à cette fonction à l'exclusion de tout acte relevant d'une autre profession notamment paramédicale ou médicale. Assurer une intervention personnalisée d'aide à la personne. Aider et accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et les activités sociales. Apporter une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien du logement, un soutien psychologique et social. Travailler en équipe et en réseau. ACTIVITES Entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne Courses, préparation des repas et prises de repas Aides aux sorties, au lever et au coucher Aide au maintient de la vie sociale et relationnelle Hygiène journalière et confort corporel Prévention et gestion de la dépendance Participer à la prévention de la maltraitance. Participer à la promotion de la bientraitance des personnes vulnérables. Participer aux actions de prévention. Réaliser de transmissions à domicile et au service, utiliser les supports de communication du service. Rendre compte des interventions. Diagnostiquer des situations d'urgence et assurer les transmissions à la hiérarchie. Apporter un soutien aux aidants familiaux et aux proches. L'agent peut être appelé à effectuer toutes autres missions en fonction des nécessités du service. Utilisation du véhicule personnel si besoin. Utilisation du système de télégestion. COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES - Capacité à se conformer à des habitudes et expériences particulières - Autonomie - Sens pratique et logique - Savoir gérer son temps - Utiliser le matériel de mobilisation - Connaitre les règles de base en hygiène, entretien, sécurité, alimentation et diététique - Connaitre les notions de base en ergonomie - Connaitre le cadre éthique - Connaitre les protocoles et procédures du service et les appliquer QUALITES RELATIONNELLES ATTENDUES - Motivation, disponibilité - Bonne capacité relationnelle, empathie, communication, négociation, écoute - Capacité à entretenir des relations de confiance avec le public visé - Capacités d'observation et d'adaptation - Capacité à respecter la confidentialité, le devoir de réserve et le secret professionnel ACCES ET CONDITIONS DU POSTE Début accepté Titulaire du Permis B et véhiculé pour vous rendre sur les lieux de travail L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO. L'activité de cet emploi s'exerce au domicile privé d'un ou plusieurs particuliers. Elle peut varier selon les bénéficiaires, le contexte de travail (taille, composition de la famille, du domicile) Elle peut impliquer des déplacements (sur les différents sites d'intervention). Elle peut s'exercer en horaires fractionnés également durant les week-ends. Le port des EPI et tenue de travail est obligatoire. Nombreuses manipulations (personnes, appareillages). Utilisation d'un téléphone portable du service (télégestion, planning, messagerie)
Notre agence SOS INTÉRIM recherche pour l'un de ses clients un SOUDEUR (F/H) sur le secteur de Poix de Picardie Vos missions : - Régler le poste de soudure. - Récupérer les pièces à souder en sortie de machines. - Effectuer la soudure de pièces en acier avant assemblage. - Réaliser le nettoyage et le contrôle qualité des soudures. - Lecture de plan. - Exécuter des opérations de reprises ou de finitions - Respecter les règles de sécurité.
Expert en Richesses Humaines depuis 1967, est un réseau régional d'agences d'emploi qui accompagne ses salariés intérimaires au quotidien. Nos agences généralistes répondent aux besoins des entreprises qui recherchent des candidats en CDD, CDI et contrat d'intérim.
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un conducteur routier/conductrice routière SPL (H/F) en bâché titulaire du permis EC dans le cadre d'un CDI pour effectuer des transports avec découches et des heures de nuit et jour. Rémunération minimum garantie brute (2680,00 brut pour 200H.) + frais de déplacements selon la convention collective+ avantages entreprise TRACTEUR ATTITRE
Vos missions : Conduite du chariot R489 - 4 Chargement et déchargement des marchandises Organisation de l'activité du parc Collaboration avec nos clients et l'atelier Mise en stock des éléments bétons frais sortis de production Nous recherchons : Un candidat titulaire du CACES R489 - 4 Une expérience dans ce domaine est nécessaire
Notre association Bien Chez Soi recrute un/e Auxiliaire de Vie en Contrat à Durée Indéterminée. Dans le cadre de vos missions, vous intervenez chez nos bénéficiaires, sur un secteur géographique donné et vous serez en charge de : Missions : - Accompagnement et aide dans les gestes quotidiens des personnes âgées - Aide au lever et au coucher - Aide à l'hygiène et la toilette - Aide aux transferts - Préparation et aide à la prise au repas - Aide aux déplacements extérieurs - Entretien de l'espace de vie - Accompagnement dans la vie sociale Informations - Contrat CDI de 105h à 120h/mois, - 1 jour de repos fixe par semaine, Travail un weekend sur 2 et jours fériés. - Rémunération selon convention collective de branche : Salaire de base 11,98 € brut / heure + Complément ancienneté + Complément diplôme - Remboursement des frais kms : 0.38€/km + prise en charge du trajet en totalité - Téléphone portable, Mutuelle, aide au logement (1%), avantage CSE Diplômé.e ou avec expérience, DEBUTANT.E ACCEPTE.E
Le Centre Hospitalier de GRANDVILLIERS (60) recherche un Psychologue H/F à temps plein - Poste disponible de suite, CDD ou CDI suivant expérience, salaire selon expérience et grille de la fonction publique. Lieu d'exercice Grandvilliers, Permis B, ACTIVITES ET TACHES - Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles - Conseil au projet d'établissement - Elaboration d'un projet psychologique d'établissement - Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient - Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) - Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs - Psychothérapies individuelles et de groupe - Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises - Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions - Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques - Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires COMPETENCES ET CONNAISSANCES REQUISES - Connaissance du service public et droit public - Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence - Définir et mettre en uvre les activités thérapeutiques adaptés au patient - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs - Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement), - Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétences - Approche médico-légale (43064) - Bilans psychologiques (14420) - Communication/relations interpersonnelles (15004) - Éthique et déontologie professionnelles (14221) - Psychologie clinique et psychopathologie (14456) - Psychologie des âges de la vie (14454) - Psychologie générale (14454) - Psychosomatique (43064) - Psychotherapies (14456 QUALITES PROFESSIONNELLES ATTENDUES Bon relationnel et sens du travail en équipe Rigueur et sens de l'organisation Capacité à rendre compte et sens du discernement Respect du secret professionnel Autonomie et esprit d'initiative Respect de l'organisation des différents services FORMATION / EXPERIENCE A partir de la Licence Psychologie/Master
Centre Hospitalier de Grandvilliers EHPAD et USLD - 192 lits Accueil de jour itinérant Hébergement temporaire modulable
Notre association Bien Chez Soi recrute un/e Auxiliaire de Vie en Contrat à Durée Indéterminée. Dans le cadre de vos missions, vous intervenez chez nos bénéficiaires, sur un secteur géographique donné et vous serez en charge de : Missions : - Accompagnement et aide dans les gestes quotidiens des personnes âgées - Aide au lever et au coucher - Aide à l'hygiène et la toilette - Aide aux transferts - Préparation et aide à la prise au repas - Aide aux déplacements extérieurs - Entretien de l'espace de vie - Accompagnement dans la vie sociale Informations - Contrat CDI de 105h à 120h/mois, - 1 jour de repos fixe par semaine, Travail un weekend sur 2 et jours fériés. - Rémunération selon convention collective de branche : Salaire de base 11,98 € brut / heure + Complément ancienneté + Complément diplôme - Remboursement des frais kms : 0.38€/km + prise en charge du trajet en totalité - Téléphone portable, Mutuelle, aide au logement (1%), avantage CSE Permis B et véhicule exigés ou voiture sans permis Diplômé.e ou avec expérience, DEBUTANT.E ACCEPTE.E
BIEN CHEZ SOI, Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, est une association de 76 salariés, intervenant auprès de personnes dépendantes (âgées ou Handicapées), dynamique et à l'écoute de ses équipes. En étroite collaboration avec NOOE EMPLOI (Structure d'Insertion par l'Activité Economique), Bien Chez Soi est une structure ancrée dans l'économie sociale et solidaire sur les secteurs de Formerie, Grandvilliers, Songeons, Marseille en Beauvaisis et Crèvec?ur le Grand.
Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le domaine de la maintenance ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'électromécanicien et participez activement au bon déroulement de notre chaîne de production ! Nous recherchons pour notre site de production, 1 alternant(e) électromécanicien pour la rentrée prochaine. Sous la responsabilité du responsable maintenance, vous serez progressivement amené(e) à : - Réaliser la maintenance préventive de nos installations (contrôles, vérifications, réglages, remplacement de pièces) -Intervenir sur les pannes et assurer la maintenance curative des équipements - Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration - Travailler en équipe ou en autonomie, selon la nature des interventions confiées - Participer à la sécurisation des installations et à la bonne tenue de l'atelier Ce que nous recherchons : - Vous préparez un diplôme de type Bac Pro MELEC, Bac Pro Maintenance des Équipements Industriels, BTS Maintenance ou équivalent en 1 an - Vous avez un intérêt marqué pour la technique, l'électromécanique, et la résolution de problèmes - Vous êtes sérieux(se), curieux(se) et appréciez le travail de terrain - Vous savez faire preuve d'autonomie tout en ayant le sens du travail en équipe
Vous serez chargé(e) de : - Accueillir le client et l'installer - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux...) - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing - Couper les cheveux (dégradés, effilés, piquetés) - Procéder à la mise en forme ou en volume des cheveux (enroulement, bouclage, brushing...), au coiffage. Possibilité de travailler sur 4 jours. Horaires à définir en commun.
Charpente et Ossature Bois - Fabrication et Pose de Charpente Traditionnelle Bois. - Fabrication et Pose de Charpente Industrielles ou "Fermette" Bois. - Constructions à Ossature bois (Pavillon, Extension, Batiments) - Aménagements de combles -Isolation par Extérieur (ITE) RGE Iso 2020
[63588] Epis Du Sud-Ouest Somme Le Foyer de Vie propose une mission de services civiques pour prendre part à l'organisation des animations quotidiennes à destination des résidents (culturelles, artistiques et sportives). Objectifs Les volontaires auront pour mission principale d'aider les équipes du Foyer de Vie dans l'accompagnement d'adultes en situation d'handicap. Dans le cadre de cette mission, vous proposez et conduisez des projets visant à l'épanouissement, la sociabilisation et l'autonomie des personnes en situation de handicap. Votre action doit s'inscrire dans le cadre du projet de service et des valeurs portées les professionnels. Vos missions : - Proposer et organiser des activités individuelles ou collectives diversifiées et adaptées aux personnes en situation de handicap en fonction de leurs habitudes de vie et de leur projet d'accompagnement personnalisé -Rendre le lieu de vie des résidents le plus accueillant possible -Favoriser le lien individuel avec les résidents -Proposer du lien social avec l'extérieur avec une recherche de partenariats -Contribuer au bien-être des résidents et les accompagner dans les actes du quotidien, -Soutenir et mener avec les éducateurs des ateliers éducatifs ou des activités ludiques, -Partager ses observations avec les équipes éducatives. Description du profil recherché: -Disposer de qualités relationnelles et d'écoute, -Faire preuve d'adaptation et de neutralité, -Savoir rendre compte de ses activités -Etre à l'aise avec les personnes en situation de handicap Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Dans le respect de la politique et des instructions établies par la société dans tous les domaines (gestion, social ...), il elle est responsable de la tenue et l'animation de son secteur (propreté, fonctionnement, ...); de l'organisation et de l'animation de son équipe. Il elle recueille, traite et synthétise des informations variées. Selon les directives et consignes de la direction et dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène qualité sécurité : Accueil et relation client Opérations et gestion de caisse Management Participe à l'élaboration de la démarche relation client et est responsable de sa bonne application.Accueille, renseigne et conseille les clients avec l'attitude commerciale adéquate. Veille au respect de l'utilisation et de la valorisation des outils de fidélisation.Assure un passage en caisse adapté au flux client et selon le plan de charge. Prend une caisse si le service à la clientèle le nécessite.Est responsable de l'accueil physique ou téléphonique des personnes extérieures et ou des clients du point de vente.Prend en compte les litiges clients et propose à sa hiérarchie une solution aux litiges. Lui remonte l'ensemble des remarques clients.S'assure de l'affichage de la PLV et l'ILV au sein du secteur caisse-accueil.Effectue les prises de commandes spécifiques, établit les factures sur demande des clients, et remplit les documents de garantie pour le matériel vendu.Veille à la bonne réalisation des opérations de services (location et de reprise de matériel, retrait-colis...). S'assure du bon fonctionnement des machines en libre-service.Est responsable de l'animation de son secteur dans le cadre d'opérations spécifiques.Participe à la réalisation des objectifs de son secteur définis par la direction. Constate les écarts et propose des actions à mener pour les rectifier, puis les met en uvre et les suit.Vérifie le fonctionnement du parc de caisse et met en uvre la procédure définie en cas de dysfonctionnements.Veille au bon déroulement des opérations de caisse- accueil et au respect des procédures, notamment : ouverture et fermeture de caisses, échange de monnaie, contrôle des moyens de paiement, remboursements et échanges, des bons de réduction, annulations, retours et règlement des litiges, comptage et clôture de la caisse, élaboration des remises en banque et contrôle des tickets récapitulatifs etc.Edite et contrôle les états nécessitant un badge superviseur (annulations, retours, forçage prix...).Identifie, suit les erreurs prix et remonte la liste des articles inconnus à la direction ou au responsable fichier.S'assure du classement des documents financiers relatif à la caisse accueil (répartitions de CA journalier, feuilles de statistiques caisses etc.).Indique la valeur du coffre dans un cahier de suivi afin d'assurer une traçabilité.Signale à sa hiérarchie le besoin de commande de monnaie.Assure l'approvisionnement du DAB, et des monnayeurs et s'assure de son bon fonctionnement.Gère les consommables de son secteur.Met en place les actions de lutte anti-démarqueParticipe à la réalisation des inventaires.Contribue au maintien d'un bon climat social et à la réalisation d'un travail de qualité, informe la direction de toute difficulté rencontrée.Organise, suit et contrôle le travail de l'équipe afin d'assurer le meilleur service client. Effectue les mises au point nécessaires. Propose des sanctions disciplinaires en cas de manquements constatés.Elabore et suit les plannings d'heures et de congés de son équipe pour atteindre les objectifs et définis dans le cadre de la règlementation en vigueur. Les communique à sa hiérarchie pour validation.Suit et contrôle les temps de présence (temps de travail, pauses).Anime son équipe : intègre les nouveaux collaborateurs, organise des réunions d'information, de motivation et de formation, prépare et réalise l'évaluation de son équipe, identifie les besoins en formation, en échange avec sa direction.Assure une permanence dans le PDV, par roulement, dans le respect des dispositions conventionnelles en matière de durée du travail. Hygiène Qualité Sécurité Se tient au courant de l'évolution de la législation dans l'ensemble des domaines relevant de sa compétence. Met en conformité le PDV suite à ces évolutions après en avoir référé à sa direction et en informe ses collaborateurs.Respecte et fait respecter les règles d'hygiène et qualité (ex : procédures concernant le retrait ou retrait-rappel des produits, respect de la chaîne du froid, propreté du secteur...)Constate et informe les managers de rayon en matière de publicité mensongère (prix erronées, indisponibilité des articles présents sur le prospectus).Respecte et fait respecter la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients et de prix.Re
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! EMPLOY LIBRE SERVICE DRIVE CDI 36H75 (H F) TRAVAIL EN SEMAINE, WEEK-END ET JOURS F RIES. Personne dynamique, rigoureuse, ayant l'esprit d'équipe. débutant accepter. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous avez pour mission de : Garantir la propreté intérieure et extérieure du magasin (le sol de la surface de vente, les vitres, les bureaux, les parties communes, le parking,...)Effectuer le nettoyage tout en veillant à la sécurité du personnel et des clients (sol non glissant,...)Utilisation d'une auto-laveuse Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous êtes dynamique, organisé et rigoureux(se). Vous disposez d'un fort sens du service client. CONTRAT EN CDD DE REMPLACEMENT 30H SEMAINE Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Notre client, acteur incontournable de la production et de la transformation de métaux pour le secteur automobile, conçoit des pièces techniques à haute valeur ajoutée pour les plus grands constructeurs. Basé à Amiens, il vous ouvre les portes d'un environnement stimulant où performance rime avec exigence industrielle. Pourquoi venir travailler ici ? Des conditions motivantes : rejoignez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine où votre savoir-faire est valorisé.Votre tâche : En tant qu'Agent de fabrication (F/H), vous jouerez un rôle clé dans la fabrication de pièces pour le secteur automobile : - Participer à la fabrication et à l'assemblage de composants automobiles sur ligne de production - Maintenir les équipements de production et effectuer des contrôles qualité de premier niveau - Respecter les cadences et les normes de sécurité et de qualité propres à l'industrie automobile - Manipuler de petites pièces avec rapidité, précision et rigueur
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Startpeople Beauvais recherche des agents de conditionnement (H/F) pour pou son client SAVERGLASS, spécialiste mondial de la fabrication, de la personnalisation et de la décoration de bouteilles en verre haut de gamme. POSTE : Agent de conditionnement (H/F) Startpeople onsite recrute pour son client Saverglass ! Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vos principales missions seront: -Le contrôle visuel des bouteilles selon les normes demandées -Le tri des produits, emballage, manipulation des bouteilles, vernissage -préparation les produits selon les normes demandées: coupe, lavage... -étiquetage des produits et emballage PROFIL : Vous avez une expérience significative dans le conditionnement de produits en industrie Vous faîtes preuve d'une rigueur, d'une précision et d'une concentration totale. Notre client recherche avant tout une personne volontaire, motivée appréciant la polyvalence. Disponibilité: dès le 07/07 Poste: en intérim Horaires: 3x8 Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de BEAUVAIS, recherche des contrôleurs qualité (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. POSTE : Opérateur polyvalent (H/F) Startpeople onsite recrute pour son client Saverglass ! Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Contrôler visuellement la conformité des bouteilles -Effectuer des opérations de conditionnement, emballage -Assurer un suivi de la production, utilisation de l'outils informatique PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Vous êtes dynamique, appréciant une cadence soutenue? Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez dès maintenant! Horaires: équipe 3*8 Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre client, basé à POIX DE PICARDIE, est un acteur incontournable de l'industrie du papier et du carton, offrant des opportunités professionnelles stimulantes et variées. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise qui valorise les efforts individuels et met l'accent sur le bien-être de ses salariés. Avec sa taille humaine, vous trouverez chez notre client une ambiance propice à votre épanouissement professionnel.Prêt(e) pour une nouvelle passion en tant qu'Agent de fabrication (F/H) aux tâches captivantes ? Déployez votre savoir-faire dans un rôle clé où vous participerez activement à la production de haute qualité. - Assumer pleinement la conduite et la gestion du chariot à pinces - Veiller au bon déroulement du processus de fabrication avec vigilance et précision - S'engager dans l'entretien et la maintenance prévoit de l'équipement utilisé. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
La SICAP recherche pour son magasin GAMM VERT situé à Poix de Picardie (80), un Conseiller vendeur en jardinerie H/F, pour un CDI 24H/semaine. Rattaché au Responsable du magasin, vous garantissez le bon déroulement des opérations d'accueil et d'encaissement, tout en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. Vous serez également amené à intervenir sur l'ensemble du magasin. Missions : * Accueillir et conseiller les clients, en les guidant dans leurs choix et en offrant un service personnalisé. * Contribuer au bon fonctionnement quotidien du magasin : encaissements, réception des marchandises, mise en rayon, gestion des commandes, ventes. * Valoriser nos produits en soignant leur présentation : mise en scène, clarté des prix et informations, pour offrir une expérience d'achat agréable et fluide. * Fidéliser la clientèle en incarnant les valeurs de notre enseigne. * Veiller à la propreté et à la présentation des rayons, pour une ambiance de shopping agréable. * Participer activement à l'attractivité et à la dynamique commerciale du magasin, en apportant votre enthousiasme et votre créativité. Vous possédez une première expérience dans la vente et l'encaissement, idéalement en jardinerie. Très bon communicant, vous avez le sens de l'accueil et du service. Vous avez l'esprit créatif et êtes capable de mettre en valeur les produits. Vous avez des notions en gestion des stocks. Conditions : Contrat CDI 24h/semaine - basé à Poix de Picardie (80) - A pourvoir pour septembre 2025 Jours travaillés : Lundi / Mercredi / Vendredi / Samedi 1 semaine sur 3 : Lundi / Mercredi / Samedi / Dimanche
La SICAP est une filiale du groupe NORIAP. Notre entreprise est présente dans les Hauts-de-France, la Seine Maritime et la Marne et gère 32 jardineries sous les enseignes Gamm Vert et Jardiland. Notre expertise concerne 4 coeurs de métier : le jardin, le végétal, l'animalerie et les produits du terroir. « NORIAP et ses filiales sont engagées dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap »
Vous êtes passionné(e) par la sérigraphie et souhaitez rejoindre une équipe ? Nous recherchons un(e) régleur/régleuse spécialisé(e) en sérigraphie pour intégrer la structure de notre client. Vos missions principales : Réaliser le réglage et l’optimisation des machines de production (automatiques et semi-automatiques) dédiées à la sérigraphie. Garantir la qualité des impressions en respectant les standards techniques et les cadences définies. Manager une équipe de 10 personnes minimum, en répartissant les tâches efficacement et en veillant à maintenir une productivité optimale. Collaborer avec les différents services (maintenance, qualité, logistique) pour améliorer en continu le processus de production. Profil recherché : Expertise technique en sérigraphie, avec une solide maîtrise des réglages de machines automatiques et semi-automatiques. Expérience en management d’équipes dans un environnement industriel. Sens aigu de l’organisation et capacité à gérer les priorités dans un contexte exigeant. Disponibilité pour travailler en 3x8 (horaires en rotation).
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Ton agence d'emploi Temporis recherche pour l'un de ses clients des agents de chargement (h/f). Au sein d'une équipe vous participerez aux missions suivantes : Positionnement des flacons sur ligne Emballage/Déballage des produits sur la chaine de production Horaires en 3x8 (prime panier de nuit) L'agence Temporis n'attend plus que vous !
Offre d'emploi : Opérateur/Opératrice de Production en Verrerie Description du poste : Nous recherchons un(e) Opérateur/Opératrice de Production en Verrerie motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre une équipe . Vous participerez activement à la fabrication de produits verriers de haute qualité, en respectant les normes de sécurité et les exigences de production. Vos missions principales : Contrôler la qualité des produits finis et signaler toute anomalie. Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Participer à l’entretien et au nettoyage des équipements. Profil : Expérience : Une première expérience en production industrielle ou verrerie est un atout. Compétences : Bonne dextérité, sens de l’observation et capacité à travailler en équipe. Qualités : Rigueur, ponctualité et souci du détail. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial. Des opportunités d’évolution au sein de l’entreprise.
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Localisé à Beauvais, le Centre de gestion de l’Oise est l’organisme de référence sur le territoire en termes de gestion des ressources humaines et d’accompagnement des collectivités territoriales et établissements publics locaux dans l’ensemble de leurs démarches RH. Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Oise recherche (un Secrétaire Général de Mairie H/F) sur le secteur de FEUQUIERES (60). DESCRIPTION DES MISSIONS Sous la directive des élus, le Secrétaire Général de Mairie (H/F) coordonnera les services de la commune en assurant la mise en œuvre des politiques municipales. Vous accueillerez et renseignerez la population dans divers domaines (état civil, élections, urbanisme, aide sociale). Vous assisterez et conseillerez les élus ainsi que préparerez et suivrez l’exécution du budget, les marchés publics et les subventions. Vous serez responsable de la comptabilité, ainsi que de la gestion du personnel. Vous serez en charge de l'établissement des paies pour les agents. PROFIL RECHERCHÉ • Vous avez une connaissance approfondie des compétences des communes • Vous maîtrisez les règles réglementaires et juridiques • Vous maîtrisez le logiciel "COSOLUCE"
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
L'Agence Samsic Emploi Beauvais, forte de 20 ans d'expertise dans le beauvaisis, fait partie d'un réseau comptant 400 agences en France et en Europe. Établie comme une entreprise française indépendante et familiale, nous nous engageons à satisfaire nos salariés, dont au sein de Samsic Emploi. Notre ambition est de créer un environnement de travail qui valorise nos collaborateurs et attire des clients de qualité. Vous aspirez à intégrer une entreprise moderne et bien organisée, offrant des missions longues en temps plein dans un cadre sain et propre ? Rejoignez-nous en tant que Préparateur / Préparatrice de commandes : Vos missions seront les suivantes : - Réception des marchandises - Préparation des commandes en utilisant un système de commande vocale selon les procédures établies - Scannage des produits et réalisation de prélèvements - Contrôle de la conformité des commandes Horaires Matin ou Après midi : - Lundi au Vendredi, temps plein journée : 8hh (sauf le Lundi : 00h30-9h30) - Lundi au Vendredi, temps plein décalé : 16h-minuit (sauf le Lundi : 15h-minuit) Rémunération : En plus de votre taux horaire, vous bénéficierez d'une prime mensuelle de rendement pouvant atteindre 300 €. Comment Postuler ? Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h et/ou postulez en ligne et créez votre compte sur samsic-emploi.fr ou au .01 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
[63286] Epis Du Sud-Ouest Somme La MAS l'Envol situé à Frocourt ( Poix de Picardie) recrute un AES/AMP (H/F/X) pour son unité vie complexe ccueille des adultes en situations de handicap ( autisme ) A travers un accompagnement individualisé, L AES/AMP participe au quotidien à instaurer, restaurer ou préserver l'autonomie et l'inclusion sociale des personnes qu'il accompagne. L'AES/AMP utilise la médiation comme support à la relation éducative. Il participe ainsi à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne en lien avec l'équipe pluri-professionnelle et les partenaires. Description du profil recherché: Profil de poste : -Une bonne connaissance de l'accompagnement global de la personne. -Connaissance des actes éducatifs spécifiques liés aux personnes qui ont des troubles envahissants du développement. -Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et partenarial. -Compétences annexes au coeur de métier pour établir un projet individualisé pour chacune des personnes accueillies. -Rigueur et engagement professionnel. Aptitudes professionnelles : -Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. -Ecoute et observation -Aisance relationnelle, communication -Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. -Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation -Neutralité et objectivité -Equilibre personnel et capacité de distanciation -Esprit d'analyse et de synthèse Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Description du poste : L'Agence Samsic Emploi Beauvais, forte de 20 ans d'expertise dans le beauvaisis, fait partie d'un réseau comptant 400 agences en France et en Europe. Établie comme une entreprise française indépendante et familiale, nous nous engageons à satisfaire nos 120 000 salariés, dont 30 000 au sein de Samsic Emploi. Notre ambition est de créer un environnement de travail qui valorise nos collaborateurs et attire des clients de qualité. Vous aspirez à intégrer une entreprise moderne et bien organisée, offrant des missions longues en temps plein dans un cadre sain et propre ? Rejoignez-nous en tant que Préparateur / Préparatrice de commandes : Vos missions seront les suivantes : - Réception des marchandises - Préparation des commandes en utilisant un système de commande vocale selon les procédures établies - Scannage des produits et réalisation de prélèvements - Contrôle de la conformité des commandes Horaires Matin ou Après midi : - Lundi au Vendredi, temps plein journée : 8h30-16h (sauf le Lundi : 00h30-9h30) - Lundi au Vendredi, temps plein décalé : 16h-minuit (sauf le Lundi : 15h-minuit) Rémunération : En plus de votre taux horaire, vous bénéficierez d'une prime mensuelle de rendement pouvant atteindre 300 €. Comment Postuler ? Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h et/ou postulez en ligne et créez votre compte sur***ou au***Ref:Beauvais SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous possédez une ou plusieurs expériences réussies dans la préparation de commandes. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), capable d'évoluer harmonieusement au sein d'une équipe et de démontrer votre efficacité dans un environnement dynamique. Savoir-être attendus : - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité à collaborer en équipe - Efficacité et réactivité face aux défis du quotidien - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - Assiduité et régularité dans votre présence au travail
Description du poste : Manpower GOURNAY EN BRAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administratif et comptable (H/F) - Accueil physique et téléphonique - Rédaction et gestion du courrier (papier et électronique) - Classement et archivage des documents - Suivi des dossiers administratifs - Organisation de réunions et gestion des agendas - Vérifier et enregistrer les pièces comptables justificatives (factures d'achat et de vente, reçus, quittances, bordereau récapitulatif des cotisations, journaux de paie, notes de frais) - Suivre les encaissements des clients et les règlements aux fournisseurs - Suivre les stocks - Participer à la préparation des situations comptables mensuelles et clôtures de comptes - ?Effectuer les rapprochements bancaires - Mettre à jour le suivi de trésorerie - Gérer les déclarations de TVA, autres impôts et taxes. - Gérer les temps de travail du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail?), et assurer la mise à jour du logiciel de gestion de temps. - Assurer les relations avec les agences d'intérim et gérer l'intégration des intérimaires. - Assurer les relations avec les organismes de santé pour les diverses déclarations et démarches à effectuer (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail). - ?Centraliser les plannings de travail, contrôler et saisir les éléments variables de la paie. - ? Effectuer auprès des organismes les déclarations sociales mensuelles (DSN) et événementielles (absences, maladie?). - Contrat à temps partiel - Expérience significative dans le domaine HR et comptable - Expérience similaire dans un milieu industriel Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans le cadre de remplacements congé maternité au sein de notre Maison d'Enfants à Caractère Social, nous recherchons un(e) Moniteur éducateur / Educateur spécialisé (F/H), dans le cadre de CDD allant de juin 2025 jusqu'à janvier 2026. (7 mois) Contexte et environnement : Dans le cadre de remplacements congé maternité au sein de notre Maison d'Enfants à Caractère Social, nous recherchons un(e) Moniteur éducateur / Educateur spécialisé (F/H), dans le cadre de CDD allant de juin 2025 jusqu'à janvier 2026. (7 mois) Située à Grandvilliers, la Maison Béthanie accueille 36 enfants et adolescents (garçons et filles), âgés de 3 à 18 ans, confiés par l'Aide sociale à l'enfance et faisant l'objet de visites médiatisées dans le cadre de mesures de placement. Nos équipes accompagnent les jeunes en les aidant à reprendre confiance en eux et à vivre sereinement le placement tout en grandissant en fratrie. Missions : Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS Béthanie, vos principales missions sont les suivantes : - Contribuer à l'élaboration du parcours personnalisé du jeune en formalisant les observations, en éclairant les prises de décision, en prenant en compte le rôle des familles dans l'action éducative. - Prendre en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes. - Intervenir sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas.) - Proposer, mettre en place et animer des projets d'activité avec et pour les jeunes. - Accompagner les jeunes dans la gestion de leur vie quotidienne et favoriser le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation et de responsabilisation. Profil : Idéalement titulaire d'un diplôme d'Etat de Moniteur Éducateur (DEME), d'Educateur Spécialisé (DEES) ou d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) (animateurs acceptés), vous avez une bonne connaissance du secteur de la protection de l'enfance et justifiez d'une première expérience auprès de jeunes en difficulté. Doté(e) d'un bon relationnel, vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe. Dynamique et force de proposition, vous faîtes preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Conditions : Contrat : CDD - 7 mois Prise poste : Dès que possible Temps de travail : Temps plein Particularité : Travail les mercredis et samedis Lieu : Grandvilliers (60210) Rémunération : Selon qualifications et expériences (Reprise partielle d'ancienneté (2/3) dans la grille de rémunération Apprentis d'Auteuil) Avantages : Prime SEGUR de 238€ brut / mois (Proratisée à la durée du contrat) Prise en charge des repas Supplément familial de traitement (SFT)
Située à Grandvilliers, la Maison Béthanie accueille 36 enfants et adolescents (garçons et filles), âgés de 3 à 18 ans, confiés par l'Aide sociale à l'enfance et faisant l'objet de visites médiatisées dans le cadre de mesures de placement. Nos équipes accompagnent les jeunes en les aidant à reprendre confiance en eux et à vivre sereinement le placement tout en grandissant en fratrie.
Description du poste : Quels défis stimulants un poste de Magasinier cariste (F/H) vous réserve-t-il ? Nous recherchons une personne motivée pour gérer la logistique et la manutention au sein de notre équipe dynamique. - Évacuation des plaques de la machine à onduler et approvisionnement des machines de transformation - Chargement, rangement des produits finis, saisie informatique, et déchargement de camions - Conduite sécurisée du chariot élévateur CACES R489 catégories 3 et 5 Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 80/jours - Salaire: 12 euros/heure Des avantages sympas pour un bien-être optimal : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Nous recherchons un(e) Magasinier(e) cariste (F/H) expérimenté(e) pour manipuler efficacement les matériaux et produits finis. - Conduite du chariot élévateur avec certification CACES R489 catégorie 3 et 5 requise - Expérience en approvisionnement des machines et évacuation des matériaux - Compétence en saisie informatique pour le chargement/rangement des produits finis - Première expérience réussie dans le déchargement de camions et la gestion de l'espace de stockage Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Notre client, implanté à POIX DE PICARDIE, évolue dans l'industrie du papier et du carton, un secteur en constante évolution. Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.Quels défis stimulants un poste de Magasinier cariste (F/H) vous réserve-t-il ? Nous recherchons une personne motivée pour gérer la logistique et la manutention au sein de notre équipe dynamique. - Évacuation des plaques de la machine à onduler et approvisionnement des machines de transformation - Chargement, rangement des produits finis, saisie informatique, et déchargement de camions - Conduite sécurisée du chariot élévateur CACES R489 catégories 3 et 5 Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 80/jours - Salaire: 12 euros/heure Des avantages sympas pour un bien-être optimal : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! D'ailleurs, on est plutôt branchés industrie par ici.
L'Agence Samsic Emploi Beauvais, forte de 20 ans d'expérience sur le Beauvaisis, vous invite à rejoindre son équipe pour un poste d'agent de production au sein d'une entreprise industrielle et agricole reconnue pour son savoir-faire unique. Nous sommes en quête de candidats motivés, prêts à s'engager dans un environnement dynamique où la polyvalence et le bon sens sont de mise. Aujourd'hui nous sommes à la recheche d'un Agent de Production H/F Voici le détails des missions qui vous seront confiées : - Participer activement à la fabrication des produits, en veillant à respecter les consignes et les normes de sécurité. - Contribuer à l'entretien et aux réglages des machines et des équipements. - Effectuer le contrôle de qualité des produits en cours de production. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. - Collaborer avec vos collègues pour optimiser le flux de production. Horaires de travail : - En alternance de 2X8 : 5h/13h ou 13h/21h, ou en équipe de nuit : 21h/5h. Rémunération : - En plus de votre taux horaire, vous bénéficierez de primes mensuelles de rendement (jusqu'à 165€) et d'équipe (100€). Venez nous rencontrer à l'agence, située au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
L'Agence Samsic Emploi Beauvais, forte de 20 ans d'expérience sur le Beauvaisis, vous invite à rejoindre son équipe pour un poste d'agent de production au sein d'une entreprise industrielle et agricole reconnue pour son savoir-faire unique. Nous sommes en quête de candidats motivés, prêts à s'engager dans un environnement dynamique où la polyvalence et le bon sens sont de mise. Pour notre client spécialisé dans le domaine agricole, recherche pour un contrat saisonnier, des chauffeurs agricoles. Vos missions seront les suivantes : - Travaux de récoltes (arrachage, retournage, enroulage, fauchafe, battage) chez les différents producteurs; - Gestion de l'entretien journalier de votre matériel. Prise de poste sur Grandvilliers () Vous pensez correspondre à cette offre ? Alors n'hésitez pas à postuler sur le site SAMSIC EMPLOI ou venez déposer votre CV auprès de notre équipe professionnelle et conviviale. Où et quand ? Au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais, du lundi au Jeudi, de 8h à 12h. Nous contacter : .01 SalairehSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Technicien(ne) en Machinisme Agricole passionné(e) et compétent(e) pour renforcer l'équipe technique de notre client. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des machines agricoles sur lieu de panne ou en atelier basé dans la Somme (Sud Ouest d'Amiens).Maintenance et dépannage : Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements agricoles, en assurant une intervention rapide et efficace. Installation et mise en service : Assurer l'installation des machines agricoles chez les clients et les accompagner dans la prise en main des équipements. Formation et assistance : Former les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des machines, et fournir un support technique continu. Suivi et rapport : Rédiger des rapports techniques après chaque intervention et suivre les équipements sous garantie. Veille technologique : Rester informé des évolutions techniques et proposer des améliorations pour optimiser les performances des machines.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
[63599] Epis Du Sud-Ouest Somme Accompagnement d'adultes porteurs d'autisme avec troubles du comportement. Elaboration du projet personnalisé des personnes accueillies Description du profil recherché: Connaissance et expérience significative dans l'accompagnement d'adultes avec autisme Patience, adaptabilité, empathie, esprit d'équipe Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez un véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous aiderez les bouchers à emballer les produits destinés au rayon libre-service. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CONTRAT EN CDI TEMPS COMPLET Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
[63285] Epis Du Sud-Ouest Somme Accompagnement d'adultes porteurs d'autisme avec troubles du comportement. Elaboration du projet personnalisé des personnes accueillies Description du profil recherché: Connaissance et expérience significative dans l'accompagnement d'adultes avec autisme Patience, adaptabilité, empathie, esprit d'équipe Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
[63316] Epis Du Sud-Ouest Somme Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Hotelier (ere) pour rejoindre notre équipe au sein L'EHPAD de Oisemont Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes agées. Réaliser des tâches ménagères (entretien des locaux, participation pendant le temps des repas, entretien de l'office cuisine, gestion du linge, etc.) en lien avec les équipes soignantes et éducatives - Coordonner les prestations hôtelières (accueil, repas, collations .) auprès des résidents en veillant à la qualité du cadre de vie qu'il soit collectif ou individuel (chambre, couloir, salle à manger, salle de bain .) afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des usagers dans les actes de la vie quotidienne avec le souci de développer l'autonomie. - Participation à l'accompagnement des personnes accueillis en lien avec les équipes éducatives Description du profil recherché: Qualifications : BAC PRO SAPAT / BAC PRO ASSP / BIO NETTOYAGE Expérience avec les personnes âgées Compétences en communication et en travail d'équipe Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être - Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. - Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication - Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. - Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse Horaires : Travail samedi et dimanche Période de la journée : Jour
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. L'agence JUBIL INTERIM Amiens recherche pour l'un de ses client un(e) chef d'atelier bois sur le Secteur de Poix de Picardie. Vous jouerez un rôle central dans l'organisation et la supervision de l'atelier de production. Concrètement, vous aurez pour missions de : Planifier et organiser les tâches de production pour garantir le respect des délais et la qualité des produits finis. Superviser et coordonner les équipes de production Assurer le suivi qualité et intervenir en renfort sur la fabrication. Effectuer des tours réguliers de l'atelier pour vérifier la sécurité, la qualité, la propreté et l'organisation des postes de travail. Collecter et analyser les données de production (temps, coûts, productivité) pour optimiser les processus. Participer aux réunions de production et de planification , en étant force de proposition pour améliorer les méthodes de travail. Encadrer les nouveaux collaborateurs , évaluer les performances des intérimaires et participer au développement des compétences de l'équipe. COMPÉTENCES REQUISES Maîtrise des techniques de fabrication et d'usinage en menuiserie bois. Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Connaissance des outils et machines de menuiserie (scie, raboteuse, etc.). Compétences en gestion de production. Maîtrise des outils bureautiques (Excel pour l'analyse des données de production). CAPACITÉS ET APTITUDES Vous êtes un(e) leader naturel(le), capable de motiver et encadrer une équipe. Vous avez une excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Vous savez vous adapter rapidement et faire preuve de flexibilité. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du détail. Vous savez communiquer efficacement et créer un climat de confiance au sein de votre équipe.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.Notre client, situé à POIX DE PICARDIE, est un acteur important de l'industrie du papier et du carton. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Quels défis captivants réserve le poste de Technicien de maintenance (F/H) ? En tant que membre clé de notre équipe, vous contribuerez activement à la maintenance et à l'optimisation des équipements industriels. - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations industrielles - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les interruptions de production - Collaborer avec les équipes pour planifier et exécuter des améliorations continues des systèmes industriels La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Notre client, basé à POIX DE PICARDIE, est un acteur incontournable de l'industrie du papier et du carton, offrant des opportunités professionnelles stimulantes et variées. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise qui valorise les efforts individuels et met l'accent sur le bien-être de ses salariés. Avec sa taille humaine, vous trouverez chez notre client une ambiance propice à votre épanouissement professionnel.Prêt(e) pour une nouvelle passion en tant qu'Agent de fabrication (F/H) aux missions captivantes ? Déployez votre savoir-faire dans un rôle clé où vous participerez activement à la production de haute qualité. - Assumer pleinement la conduite et la gestion du chariot à pinces - Veiller au bon déroulement du processus de fabrication avec vigilance et précision - S'engager dans l'entretien et la maintenance prévoit de l'équipement utilisé. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Description du poste : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du service ? Rejoignez une entreprise dynamique et jouez un rôle clé dans la gestion des données tarifaires et des opérations promotionnelles. L'entreprise & la mission Dans le cadre d'un surcroît temporaire d'activité , nous recherchons un(e) Assistant(e) Administration des Ventes (ADV) pour rejoindre notre équipe basée à Grandvilliers (Oise) . Vous intégrerez une structure privée du secteur pharmaceutique , au cœur des opérations tarifaires et promotionnelles, en lien étroit avec les services Offre, Approvisionnement, Logistique et Service Client. Vos principales missions : * Actualisation des tarifs d'achat et de vente des produits commercialisables * Paramétrage dans SAP des mécaniques promotionnelles (livrets animation, dotations, précommandes) * Import et contrôle des fichiers promotionnels dans la base AKM * Analyse des prix de cession (permanents et promo) dans SAP/JC/JMGE * Suivi et correction des anomalies tarifaires identifiées via rapports de contrôle * Coordination transverse avec les équipes Offre, Logistique et Supply pour le bon déroulement des promotions * Mise à jour des procédures liées à la gestion tarifaire * Gestion des tickets ISILOG (litiges prix, demandes de correction) * Polyvalence au sein de l'équipe MDM (articles/pharmacies) Description du profil : ✅ Profil recherché : Compétences techniques : * Maîtrise des règles commerciales et de la gestion tarifaire * Bases en gestion comptable et administrative * Lecture de tableaux de bord et indicateurs * Connaissances en logistique (commandes, stocks, répartition) * Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et idéalement de SAP Qualités personnelles : * Rigueur, autonomie, sens de l'organisation * Esprit d'équipe et aisance relationnelle * Capacité d'analyse, d'adaptation et réactivité * Sens du service et écoute active Conditions du poste : * Contrat : CDD 6 mois renouvelable * Date de début : Dès que possible * Lieu : Grandvilliers (60 - Oise) * Rémunération : 25 000 € à 30 000 € brut annuel (selon profil) * Horaires : du lundi au vendredi 9h00 - 17h30 Envie de relever ce challenge ? Rejoignez une entreprise engagée et contribuez à des missions essentielles dans le secteur de la santé !
Description du poste : L'Agence Samsic Emploi Beauvais, forte de 20 ans d'expérience sur le Beauvaisis, vous invite à rejoindre son équipe pour un poste d'agent de production au sein d'une entreprise industrielle et agricole reconnue pour son savoir-faire unique. Nous sommes en quête de candidats motivés, prêts à s'engager dans un environnement dynamique où la polyvalence et le bon sens sont de mise. Aujourd'hui nous sommes à la recheche d'un Agent de Production H/F Voici le détails des missions qui vous seront confiées : - Participer activement à la fabrication des produits, en veillant à respecter les consignes et les normes de sécurité. - Contribuer à l'entretien et aux réglages des machines et des équipements. - Effectuer le contrôle de qualité des produits en cours de production. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. - Collaborer avec vos collègues pour optimiser le flux de production. Horaires de travail : - En alternance de 2X8 : 5h/13h ou 13h/21h, ou en équipe de nuit : 21h/5h. Rémunération : - En plus de votre taux horaire, vous bénéficierez de primes mensuelles de rendement (jusqu'à 165€) et d'équipe (100€). Venez nous rencontrer à l'agence, située au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour réussir à ce poste, il est essentiel de disposer d'une première expérience dans le domaine de la production industrielle. La connaissance des normes de sécurité ainsi que des procédures de fabrication est un atout indéniable. Nous attendons de vous : - De la rigueur et un souci constant de l'attention aux détails. - Une capacité avérée à travailler en équipe, avec un esprit collaboratif. - De l'adaptabilité et une flexibilité face aux aléas du poste. - Une bonne connaissance des normes de sécurité. - Une première expérience pertinente dans le secteur de l'industrie ou de la production. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et que vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise l'engagement de ses collaborateurs, n'attendez plus pour postuler !
Description du poste : Prêt(e) pour une nouvelle passion en tant qu'Agent de fabrication (F/H) aux missions captivantes ? Déployez votre savoir-faire dans un rôle clé où vous participerez activement à la production de haute qualité. - Assumer pleinement la conduite et la gestion du chariot à pinces - Veiller au bon déroulement du processus de fabrication avec vigilance et précision - S'engager dans l'entretien et la maintenance prévoit de l'équipement utilisé. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.65 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons une personne passionnée par la fabrication et la manutention disposant d'une première expérience réussie dans l'utilisation de chariot à pinces. - Maîtrise de l'utilisation des chariots à pinces CACES R489 CATEGORIE 4 OBLIGATOIRE - Esprit d'équipe et goût du travail en atelier de production - Expérience préalable en milieu industriel - Diplôme d'Etat ou certification dans le domaine de la fabrication/manutention industrielles Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
POSTE : Vétérinaire H/F DESCRIPTION : Emploi Vétérinaire généraliste H/F - Poix-de-Picardie 80 Nous recrutons un vétérinaire généraliste H/F en CDI à temps plein pour intégrer une clinique vétérinaire située à Poix-de-Picardie (Somme). Description et missions Vous exercerez au sein d'un cabinet mixte/équin, aux côtés d'une équipe expérimentée composée de 3 vétérinaires (canin, mixte et rural/équin) et 4 ASV. Vous effectuez des consultations et soins sur des animaux de compagnie, prendrez en charge les patients, en collaboration avec l'équipe vétérinaire, le tout dans une ambiance professionnelle et bienveillante, favorisant l'échange et la montée en compétence. ADN de la structure Cette clinique vétérinaire met à disposition un environnement moderne et bien équipé, idéal pour exercer dans les meilleures conditions. L'accent est mis sur l'accompagnement des vétérinaires avec des opportunités de formation en chirurgie et un cadre propice à l'évolution professionnelle. Vous profiterez également d'équipements performants : - 2 salles de consultation - 1 salle de chirurgie - 1 salle de radiographie - 1 laboratoire équipé - 1 chenil/chatterie - Salles de repos pour assurer un cadre de travail confortable Rémunération Rémunération basée sur la convention collective majorée, avec primes trimestrielles sur objectifs. Avantages - Choix entre un statut salarié ou libéral - Formations internes et externes pour favoriser le développement professionnel - Réduction tarifaire pour les soins de vos animaux - Mobilité interne au sein du réseau - Possibilité de formation en chirurgie Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l'état Français ou dans l'Union Européenne. Débutant ou expérimenté(e), avec appétence pour la chirurgie. Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : Référence de l'annonce : 9682 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. PROFIL :
JoberGroup est expert du recrutement médical, dentaire et paramédical. Bénéficier gratuitement de l'accompagnement d'un consultant dédié et de son expertise du secteur de la santé pour trouver votre emploi idéal ! Nous dénichons l'opportunité que vous n'auriez pas trouvé seul selon vos critères.
IN2LOG Nous sommes un prestataire logistique basé en France et en Asie. Nous sommes spécialisés dans le co-design et l'exploitation de solutions innovantes de distribution depuis nos hubs d'Asie et d'Europe. Chez IN2LOG, notre objectif est de comprendre vos défis, de réfléchir conjointement aux besoins futurs des clients et de proposer des solutions logistiques innovantes pour transformer la logistique d'un simple centre de coûts en une source de différenciation et de création de valeur pour nos clients. VOS MISSIONS Pilotage des opérations : * Accompagner les équipes dans le bon déroulé des opérations (réception, stockage, préparation, expédition) * Participer au suivi du plan de charge, à l'anticipation des pics d'activité, à la gestion des priorités * Veiller à la bonne application des procédures et standards qualité Soutien managérial : * Appuyer les responsables d'équipes dans la coordination des ressources et l'animation terrain * Participer à la formation, au déploiement de supports (SOP, checklists, routines) * Être force de proposition pour améliorer les pratiques d'encadrement au quotidien Amélioration continue & structuration : * Suivre et analyser les indicateurs opérationnels (KPI de productivité, taux de service, qualité) * Identifier les axes d'optimisation (organisation, ergonomie, flux) * Participer au lancement de nouveaux flux clients ou à l'implémentation de projets transverses * Collaborer avec les équipes projets ou SI pour déployer des outils adaptés VOTRE PROFIL * Expérience significative dans un poste d'encadrement opérationnel (Responsable d'exploitation, adjoint, chef de projet logistique) * Excellente compréhension des processus entrepôt (B2B/B2C) * Capacité à intervenir sur le terrain et à structurer des méthodes de travail robustes * Aisance avec les systèmes d'information (WMS, Excel, reporting) * Leadership de proximité, capacité à entraîner et à structurer sans rigidité * Formation Bac+2 à Bac+5 en logistique, supply chain ou équivalent CONDITIONS * Lieu : Amblainville (Oise) * Contrat : CDI * Statut : Agent de maîtrise ou Cadre selon profil * Rémunération : Attractive, selon expérience * Disponibilité : Immédiate ou à convenir Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Statut : Cadre Rémunération : 35 121,30€ à 57 914,60€ par an Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 18/08/2025
Poste en décoration sur verre avec une machine Kamann dans un environnement industriel : Vos missions En tant qu'opérateur/opératrice en décoration sur verre, vous serez chargé(e) de : Configurer et utiliser la machine Kammann pour la décoration sur verre. Assurer la production selon les spécifications techniques et les standards de qualité. Contrôler la qualité des produits finis et effectuer les ajustements nécessaires. Réaliser l'entretien de base de la machine et signaler les éventuels dysfonctionnements. Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur. Profil recherché Expérience : Une expérience préalable sur une machine Kammann ou dans un poste similaire est un atout. Compétences techniques : Bonne maîtrise des équipements industriels et sens du détail. Qualités personnelles : Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.
Vos missions sont les suivantes : vous gérez physiquement et téléphoniquement l'accueil. Vous accompagnez les clients sur l'utilisation de l'application bancaire. Vous promouvez les produits et services bancaires, gérez les opérations bancaires, prenez des rendez-vous pour les conseillers et mettez en place des opérations commerciales. Titulaire d'un Baccalauréat, vous êtes actuellement en études supérieures et vous recherchez un emploi pour cet été ou vous avez une première expérience dans le secteur bancaire. Vous êtes rigoureux et autonome, avez l'esprit d'équipe. Vous avez envie de développer des compétences en relation client. Alors, rejoignez notre client.
Notre client est l'une des plus anciennes et principales banques françaises. Elle accompagne chaque année plus de 10 millions de clients particuliers, professionnels et entreprises. Elle recherche actuellement un Auxiliaire de vacances sur Aumale en Seine-Maritime, pour un contrat en intérim de 2 mois à partir du 1er juillet.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Startpeople Beauvais recherche pour son implant SAVERGLASS, des manutentionnaires (H/F) POSTE : MANUTENTIONNAIRE (H/F) Vos principales missions seront de laver, nettoyer et essuyer des bouteilles à grande quantité PROFIL : Vous acceptez le poste en équipe? Vous êtes dynamique, motivé et minuscieux (H/F) ? Vous acceptez les postes en 2*8 Démarrage dès le 12/06 à 13h00 - mission de courte durée Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
"""Nous recherchons sur le territoire de Poix de Picardie un(e) vacher(e) autonome et confirmé/r/n/r/nLes missions seront :/r/n/r/n- Traite classique/r/n- Paillage par télescopique/r/n- Alimentation par bol mélangeur/r/n/r/nLes travaux seront principalement des travaux d'élevage (80%) et des travaux de plaine (20%)./r/n/r/nVous devez être autonome sur la pratique de la traite et sur l'utilisation des outils agricoles d'alimentation et de travaux de plaines tels que la moisson, la paille et travaux de sols./r/n/r/nUne immersion peut être envisagée afin de sécuriser votre contrat"""
Description : Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Responsable d'Affaires et contribuez à notre croissance dans le secteur des matériaux (enrobés, émulsions, granulats, matériaux recyclés, graves traitées). VOS MISSIONS PRINCIPALES : * Garantir la croissance rentable des ventes de matériaux en élaborant et suivant le budget des activités Industries et Matériaux. * Analyser mensuellement les écarts entre ventes et budgets, en mettant en place des actions correctives efficaces. * Superviser les études de solvabilité et assurer le recouvrement en cas de retards. * Réaliser une veille commerciale pour identifier les opportunités, analyser la concurrence et développer des partenariats. * Rédiger et valider devis et réponses aux appels d’offres, en intégrant les contraintes réglementaires. * Gérer les marchés publics et négocier avec partenaires logistiques et fournisseurs. * Maintenir des relations privilégiées avec les grands comptes et prospects. * Organiser des opérations promotionnelles pour valoriser nos sites et produits. * Mettre à jour nos catalogues et supports commerciaux. Chez Lhotellier, nous valorisons la diversité et soutenons la féminisation du BTP. Nous accueillons tous les talents, quel que soit leur parcours. Rejoignez-nous et construisons ensemble un avenir plus inclusif ! Profil recherché : De formation bac + 2 à bac + 5, vous avez acquis une expérience similaire réussie d'au moins 5 ans. Leader naturel, orienté résultats, avec une solide expérience dans la gestion commerciale et technique dans le secteur des matériaux ou carrières. Vous faites preuve d’excellentes compétences en négociation et anticipez les tendances du marché: Vous souhaitez vous investir dans un poste de commerce et de négociation? Vous voulez conquérir de nouveaux prospects et maintenir des relations solides avec les clients? Vous avez un sens développé du développement commercial et une capacité à gérer des comptes clients. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS * Un ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL CONVIVIAL au sein d’une équipe passionnée et dynamique ; * L’opportunité de participer à des PROJETS VARIÉS ET STIMULANTS ; * Une entreprise en pleine croissance où INNOVATION et PROXIMITÉ essentielles ;
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Poix-de-Picardie (80), un Assistant Comptable confirmé (H/F) pour un poste en CDI. Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une vingtaine de collaborateurs dans des locaux récents. Reconnu pour son approche humaine et sa proximité avec ses clients, il cherche à renforcer son équipe avec un Assistant Comptable confirmé, motivé et dynamique. En tant qu'Assistant Comptable, vous aurez pour principales missions la saisie, la tenue comptable, la production de déclarations fiscales (TVA, impôts) ainsi que la révision des comptes. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité tel qu'un BTS ou un DCG et que vous justifiez d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles. Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses collaborateurs. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs. N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Adjoint - Secteur Agricole - H/F pour notre agence de Poix-de-Picardie (80). Vos missions sont les suivantes : Écouter les clients, identifier leurs besoins, et proposer des solutions ou les orienter vers les conseillers ou comptables. Vérifier la tenue des comptes, assurer la révision, et présenter le résultat provisoire au comptable selon les normes. Collaborer avec les prestataires internes (collaborateurs de l'AGC, experts du groupe) et externes (CGA, conseillers juridiques, spécialistes) pour garantir la satisfaction client. Assurer le suivi juridique et finaliser les comptes annuels. Contribuer aux objectifs et résultats commerciaux de l'agence.
Tu souhaites intégrer un groupe pouvant t'offrir de multiples possibilités d'évolutions, voici ce que l'on te propose : Groupama Centre Manche, en c'est 1 300 collaborateurs et 170 mobilités internes.Aujourd'hui nous recherchons un(e) Conseiller(e) Commercial(e) sur le marché des particuliers pour notre secteur d'Aumale (76) Et si c'était la première étape de ton parcours professionnel chez GCM ? En tant que Conseiller commercial ton quotidien sera .De rencontrer des prospects et sociétaires pour assurer leurs biens, protéger leur famille et les accompagner dans leurs projets. De mener des actions de prospection dans le but de développer ton portefeuille auprès d'une clientèle de particuliers !De t'engager sur l'atteinte d'objectifs commerciaux concrets et la satisfaction de tes clients.Nous te proposons un parcours de formation de 4 mois alliant pratique et théorie afin de t'aider à t'intégrer, développer tes connaissances en assurance et atteindre tes objectifs ! Quelques informations sur tes avantages et temps de travail. Tu travailleras du mardi matin au samedi midi, 2 jours et demi de weekend t'attendent !6 semaines de congés payés + RTT Un salaire fixe sur 13 mois (à partir de 25k € bruts / an) + une rémunération variable basée sur l'atteinte de tes objectifs (variable de 4 800 euros bruts garanti la première année)Des réductions sur tes assurances GroupamaUne allocation éducationUn Comité Social et Economique avantageuxUne carte tickets restaurantsUne prime d'intéressement annuelle avec possibilité d'abondementUn programme de cooptation donnant accès au versement de primes
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDD DE REMPLACEMENT TEMPS COMPLET 36H75 Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
[63352] Epis Du Sud-Ouest Somme La MAS L'envol recrute 1 Aide Soignant(e) situé à Frocourt (Poix de Picardie) L'aide-soignant/e répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe auprès d'un public avec des troubles du spectre autistiques. L'aide-soignante travaille en collaboration avec l'Infirmière Diplômée d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement. Profil de poste : - Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage, - Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission), - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles Compétence(s) du poste : Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - indispensable Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - indispensable Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - indispensable Qualité(s) professionnelle(s) Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Être à l'écoute, faire preuve d'empathie Description du profil recherché: - Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. - Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication - Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. - Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse Période de la journée : Jour
[63295] Epis Du Sud-Ouest Somme Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de l'EHPAD EPISSOS. Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées. Responsabilités : -Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc. - Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables - Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs. - Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents - Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche. Description du profil recherché: Qualifications : - étudiant infirmier(e) - étudiant en medecine - Bac pro sapat ... Diplôme d'état d'aide-soignant ou équivalent Connaissance des protocoles de soins et des techniques d'hygiène Expérience préalable en EHPAD est un plus Compétences en communication et en travail d'équipe Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être - Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. - Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication - Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. - Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDD DE REMPLACEMENT TEMPS PLEIN EN TANT QUE VENDEUR EN CHARCUTERIE (H F) Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
[63596] Epis Du Sud-Ouest Somme Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de l'EHPAD EPISSOS de Poix de Picardie Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées. Responsabilités : -Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc. - Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables - Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs. - Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents - Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche. Description du profil recherché: Qualifications : Diplôme d'état d'aide-soignant ou équivalent Connaissance des protocoles de soins et des techniques d'hygiène Expérience préalable en EHPAD est un plus Compétences en communication et en travail d'équipe Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être - Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. - Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication - Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. - Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse
[63592] Epis Du Sud-Ouest Somme Au sein de notre unité complexe l' Epissos recherche un(e) AMP, afin d'accompagner des personnes présentant des troubles autistiques sévères, et des troubles du comportement majoré Missions : Vous serez chargé de l'accompagnement des publics adultes en situation handicap mental et psychique. ð De veiller à la bonne réalisation des actes de la vie quotidienne des résidents ð D'évaluer l'intégration d'une personne dans un milieu social ð De la mise en place d'activités collectives et individuelles structurées en lien avec le projet personnalisé de la personne en incluant une évaluation des personnes accueillies. ð De conduire des projets personnalisés dans le respect de la méthodologie pratiquée à l'EPSISOS ð D'activer les partenaires et les familles pour un travail concerté en réseau, autour et avec les résidents ð De garantir le cadre institutionnel et la sécurité des personnes accueillies Connaissances - Compétences - Qualités professionnelles : ð Connaissance du public en situation de handicap psychique ð Discernement, discrétion et pondération dans les relations interpersonnelles ð Adaptabilité aux situations imprévues et de crise ð Capacité d'écoute, de reporting ð Capacité à intégrer la démarche d'évaluation comme une nécessité professionnelle ð Esprit d'analyse et de synthèses ð Aptitudes rédactionnelles ð Maitrise de l'outil informatique (mail, traitement de texte) ð Esprit de travail d'équipe indispensable Qualification : ð Diplôme d'Etat AMP /AES ð Déplacement possible sur le département Lien hiérarchique et organisation du travail : Travaille sous la responsabilité de la cheffe de service des habitats diversifiés Horaire d'hébergement - travail le we Description du profil recherché: Qualités professionnelles : - Conscience de son positionnement professionnel - Représentation de l'image institutionnelle - Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, respect, honnêteté - Aptitude à valoriser la personne - Capacité d'adaptation aux changements d'organisation - Dynamisme et sens du travail en équipe - Respect de l'autorité hiérarchique - Ponctualité et respect du travail - Sensibilité pour le handicap - Respect des droits de la personne Savoir Faire Savoir-faire :- Sens des responsabilités - Patience, écoute, discrétion - Réactivité, aptitude à prendre des décisions/initiatives - Organisation, méthode et rigueur - Capacité rédactionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[63589] Epis Du Sud-Ouest Somme Nous recherchons un psychologue a temps partiel (80%) partagé à 50 % sur notre Ephad d'Airaines et de Oisemont comprenant une UP, un PASA. Vos missions Réalisation de Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) des résidents : - Concevoir et élaborer des interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles, ateliers mémoire en groupe et création d'ateliers à des fins de psychologie thérapeutique - Elaborer le diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient : Faire passer des tests cognitifs (MMS, test de l'horloge, test des 5 mots, NPI-ES...) - Identifier les différents profils psychologiques et leurs conséquences comportementales et sociales / Analyser et évaluer la situation psychologique, cognitive, éducative et sociale de la personne prise en charge et de son entourage. - Installer une relation de confiance avec le patient ou sa famille, en organisant un lieu d'entretien favorable à la relation / Rechercher le consentement du patient / de la famille et leur appropriation de la situation d'examen - Pratiquer des entretiens individuels ou collectifs - Adapter son action à l'état de santé du patient - Inscrire ses pratiques d'examen dans le respect des règles de déontologie et du code professionnel et veiller à la sécurité et à la qualité scientifique des matériels de tests utilisés - Analyser la demande dans son contexte, réaliser l'anamnèse, choisir les méthodes les mieux adaptées et réaliser l'examen permettant le recueil et l'interprétation des informations nécessaires - Formuler des recommandations et/ou des propositions de remédiation et communiquer ses conclusions avec les précautions déontologiques et scientifiques indispensables, au patient ou à ses responsables légaux - Formaliser par écrit les résultats de l'examen dans un document écrit fournissant des informations factuelles, l'interprétation des résultats, la description du fonctionnement global de la personne et les propositions d'action - Réaliser un entretien de communication du compte-rendu au patient et / ou à ses représentants légaux dans le respect des règles du secret professionnel et avec l'accord des intéressés - Accompagner les résidents en fin de vie etleur famille - Repérage et signalement des situations à risques ·Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle - Travailler en équipe pour créer une synergie des différents partenaires dans le but de favoriser le bien-être du résident et son accompagnement global - Impulser la démarche et soutenir les équipes soignantes dans la rédaction des projets d'accompagnement personnalisés des résidents - Apporter son expertise lors de la conception, des programmes/projets d'activité et/ou d'apprentissage de la personne accompagnée - Inciter et questionner sur l'éthique professionnelle - Proposer des temps formels (participation aux transmissions) et informels d'écoute des équipes professionnelles adaptés - Réaliser des entretiens d'aide et/ou des temps d'échanges et de soutien en direction des équipes et favorise leur compréhension des publics accueillis - Participer à la vie du service et à la vie institutionnelle, notamment au travers de la présence aux réunions, de la participation aux groupes de travail et de réflexion, aux transmissions, repas à thèmes - Faciliter les échanges entre le résident, sa famille et les professionnels - Amener un éclairage théorico-clinique sur les différentes pathologies ou fonctionnement psychique des personnes accueillies - Assurer la lecture et la traçabilité des suivis effectués par des transmissions écrites - Lien avec les professionnels extérieurs (médecins, équipe mobile.) ·Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires Description du profil recherché: *Sens des responsabilités dans les limites de son champ de compétences *Autonomie * Conscience de son positionnement professionnel * Représentation de l'image institutionnelle (comportement, attitude et tenue) * Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, respect, honnêteté * Savoir-faire relationnel : patience, écoute, discrétion, empathie, prise de recul * Aptitude à valoriser la personne * Capacité d'adaptation aux changements d'organisation et aux différentes situations contextuelles * Dynamisme et sens du travail en équipe, esprit d'entraide * Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives et à en rendre compte * Respect de l'autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et
Description du poste : Le cabinet de recrutement Manpower Group d'AMIENS recrute pour son client, une industrie en pleine croissance, un technicien de maintenance H/F en CDI. Vous garantissez l'utilisation optimale et la fiabilité des lignes de production en réalisant l'entretien, la mise à niveau, la réparation et le dépannage de nature mécanique et électriques du matériel, des équipements et installations dans le respect des règles de sécurité, des normes et des procédures & standards de maintenance. Vous garantissez des interventions de qualité en alliant une maitrise parfaite des règles de sécurité. Ainsi, - Vous identifiez et assurez les travaux courants de maintenance préventive et curative sur la ligne de production grâce à un suivi des équipements et machines ainsi que des points d'usure - Vous contrôlez régulièrement l'état de fonctionnement des matériels et équipements à partir de test précis et rigoureux afin de détecter d'éventuelles anomalies - Vous réalisez les réparations de pièces complexes - Vous diagnostiquez, analysez les pannes et mettez en place des solutions adaptées et durables - Vous assurez la qualité des interventions, des réglages et des essais afin d'optimiser la productivité et limiter les arrêts machines non programmés - Vous assurez le suivi des interventions et machines au travers du système de GMAO - Vous veillez à minimiser les temps d'arrêt machine - Vous apportez un support technique, un rôle de conseil aux conducteurs de ligne - Vous proposez et mettez en œuvre des actions d'amélioration d'installation - Vous maintenez un environnement propre et rangé à chaque intervention de maintenance Diplômé(e) d'une formation supérieure en maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience professionnelle en industrie sur un poste similaire. Vous disposez d'une connaissance en mécanique et en électricité industrielle Vous disposez aussi d'une connaissance de base en hydraulique ; en soudure et en pneumatique Votre disponibilité, votre flexibilité et votre réactivité seront des atouts pour réussir à ce poste, tout comme votre esprit d'analyse, d'initiative et vos qualités d'observation. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
[63322] Epis Du Sud-Ouest Somme Recherche cuisinier (H/F/X) Rattaché au Chef de cuisine, vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents. Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes chargé de contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition. Vous participez à la gestion quotidienne du service. Description du profil recherché: Vous avez une expérience dans la restauration, ou encore en formation dans une école de cuisine, La maîtrise des normes HACCP, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Tu souhaites intégrer un groupe pouvant t'offrir de multiples possibilités d'évolutions, voici ce que l'on te propose : Groupama Centre Manche, en 2023 c'est 1 300 collaborateurs et 170 mobilités internes. Aujourd'hui nous recherchons un(e) Conseiller(e) Commercial(e) sur le marché des particuliers pour notre secteur d'Aumale (76) Et si c'était la première étape de ton parcours professionnel chez GCM ? En tant que Conseiller commercial ton quotidien sera ... De rencontrer des prospects et sociétaires pour assurer leurs biens, protéger leur famille et les accompagner dans leurs projets. De mener des actions de prospection dans le but de développer ton portefeuille auprès d'une clientèle de particuliers ! De t'engager sur l'atteinte d'objectifs commerciaux concrets et la satisfaction de tes clients. Nous te proposons un parcours de formation de 4 mois alliant pratique et théorie afin de t'aider à t'intégrer, développer tes connaissances en assurance et atteindre tes objectifs ! Quelques informations sur tes avantages et temps de travail... Tu travailleras du mardi matin au samedi midi, 2 jours et demi de weekend t'attendent ! 6 semaines de congés payés + RTT Un salaire fixe sur 13 mois (à partir de 25k euros bruts / an) + une rémunération variable basée sur l'atteinte de tes objectifs (variable de 4 800 euros bruts garanti la première année) Des réductions sur tes assurances Groupama Une allocation éducation Un Comité Social et Economique avantageux Une carte tickets restaurants Une prime d'intéressement annuelle avec possibilité d'abondement Un programme de cooptation donnant accès au versement de primes L'indispensable pour être notre futur(e) collègue... Tu disposes d'une première expérience commerciale réussie et tu maitrises les techniques de vente. Tu as le goût du challenge et donnes le maximum pour dépasser les objectifs qui te sont fixés. Fais comme les 200 personnes qui nous ont rejoints en 2023 et postule maintenant !
VOS MISSIONS :Sous la responsabilité d'un collaborateur comptable confirmé, vous intervenez auprès d'un portefeuille de clients variés (BIC-BNC). Vous êtes en charge de : Effectuer la saisie, le lettrage des comptes et les rapprochements bancairesDéclarer les TVA Préparer les dossiers pour la révision Conseiller vos clients à votre niveau Selon votre implication et vos envies, vous serez amené à élaborer les bilans. Les avantages du cabinet ? Respect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelleHoraires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) VOTRE PROFIL :Passionné par la comptabilité, vous êtes issu d'une formation comptable de niveau BAC+2 minimum. Vous êtes débutant et vous avez acquis une première expérience en cabinet d'expertise-comptable de 3 ans minimum.Toutes les candidatures sont étudiées avec attention et confidentialité.
Description du poste : Vos missions : la tenue comptable des dossiers clients, les états de rapprochements bancaires, le pointage des comptes, les déclarations de TVA. Description du profil : Votre profil :Vous êtes issu d'une formation en comptabilité BAC+2 en comptabilité (BTS, DUT, DCG), Licence, Master, DSCG. Vous justifiez notamment d'une expérience réussie en cabinet d'expertise-comptable.Votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Nous sommes à la recherche d'un Conseiller d'Entreprise - Secteur Agricole - H/F pour nos agences de Beauvais et Grandvilliers (60). En contact direct avec les agriculteurs, vos missions sont les suivantes : Analyser les stratégies et objectifs des exploitations agricoles Accompagner les agriculteurs dans la mise en �"uvre de leurs projets pour optimiser leurs performances Conseiller sur les projets, investissements et la gestion financière Épauler les agriculteurs dans leurs relations avec partenaires et fournisseurs pour défendre leurs intérêts Mettre en place et suivre les indicateurs de performance en conformité avec les réglementations (JA, environnement, PAC) Développer un réseau et identifier de nouvelles opportunités commerciales Appuyer la stratégie économique des agriculteurs avec le soutien d'experts en juridique, fiscalité, environnement, normes, etc. Participer aux réflexions stratégiques pour renforcer la performance des exploitations Le poste étant basé à Grandvilliers, des déplacements réguliers seront à prévoir à Beauvais.
Description du poste : Quels défis captivants réserve le poste de Technicien de maintenance (F/H) ? En tant que membre clé de notre équipe, vous contribuerez activement à la maintenance et à l'optimisation des équipements industriels. - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations industrielles - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les interruptions de production - Collaborer avec les équipes pour planifier et exécuter des améliorations continues des systèmes industriels La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance en industrie désireux(se) de rejoindre une équipe dynamique et technique. - Maîtrise des outils de maintenance de premier niveau - Certification ou diplôme d'État en maintenance industrielle apprécié - Capacité à analyser et résoudre des anomalies techniques rapidement - Sens aigu de l'organisation et gestion efficace du temps Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
[62686] Epis Du Sud-Ouest Somme Recherche cuisinier (H/F/X) Rattaché au Chef de cuisine, vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents. Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes chargé de contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition. Vous participez à la gestion quotidienne du service. Description du profil recherché: Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP à BAC, dans la restauration, ou encore en formation dans une école de cuisine, IMPERATIF. La maîtrise des normes HACCP, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Notre client, situé à POIX DE PICARDIE, est un acteur important de l'industrie du papier et du carton. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Quels défis captivants réserve le poste de Technicien de maintenance (F/H) ? En tant que membre clé de notre équipe, vous contribuerez activement à la maintenance et à l'optimisation des équipements industriels. - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations industrielles - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les interruptions de production - Collaborer avec les équipes pour planifier et exécuter des améliorations continues des systèmes industriels La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Vos missions : la tenue comptable des dossiers clients, les états de rapprochements bancaires, le pointage des comptes, les déclarations de TVA. Votre profil :Vous êtes issu d'une formation en comptabilité BAC+2 en comptabilité (BTS, DUT, DCG), Licence, Master, DSCG. Vous justifiez notamment d'une expérience réussie en cabinet d'expertise-comptable.Votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de BEAUVAIS recherche un cariste caces 3 (H/F) dans le secteur de l'industrie POSTE : Cariste caces 3 (H/F) Vous êtes chargé de la réception, du stockage, de la préparation et la distribution des marchandises. Une fois celle-ci réceptionnée, vous la transportez afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur... L'utilisation de la double fourche est obligatoire. PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique ou dans l'industrie et êtes titulaire du Caces 3 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif (H/F) pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de l'industrie. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un candidat pour un poste de Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur GRANDVILLIERS (60210 , Hauts-de-France - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Gérer la caisse Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
[61846] Epis Du Sud-Ouest Somme Le foyer de vie de Frocourt recrute 1 Aide Soignant(e) pour son Foyer de Vie situé à Frocourt (Poix de Picardie) L'aide-soignant/e répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe. L'aide-soignant.e travaille en collaboration avec l'Infirmier.ère Diplômé.e d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement. Profil de poste : - Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage, - Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission), - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles Compétence(s) du poste : Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - indispensable Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - indispensable Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - indispensable Qualité(s) professionnelle(s) Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Être à l'écoute, faire preuve d'empathie Description du profil recherché: - Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial. - Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication - Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées. - Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse Période de la journée : Nuit
Description du poste : Manpower AMIENS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Conduire divers chariots élévateurs. - Effectuer des travaux de manutention. - Gérer les approvisionnements. - Respecter les consignes de sécurité. - Maintenir le matériel en bon état. - Assurer la propreté de votre espace de travail. - Participer aux inventaires périodiques. - Collaborer avec les équipes logistiques. Vos avantages : - Rémunération de 12.48€ brut/heure. - 13ème mois après 6 mois d'ancienneté. - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. - Congés payés et RTT. - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. - CET à 8 %. - CSE, CSEC. - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable. - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?). - Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
À propos du poste Nous recherchons un coiffeur ou une coiffeuse passionné(e) et talentueux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de fournir des services de coiffure de haute qualité tout en assurant une expérience client exceptionnelle. Si vous aimez la créativité et le contact humain, ce poste est fait pour vous ! Responsabilités * Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie * Évaluer les besoins des clients et proposer des coupes, coiffures et traitements adaptés * Réaliser des coupes, colorations, coiffages et soins capillaires selon les tendances actuelles * Conseiller les clients sur les produits capillaires et les techniques d'entretien * Gérer la réception des clients, prendre des rendez-vous et assurer un suivi efficace * Effectuer des ventes au détail de produits capillaires en fonction des besoins des clients * Maintenir un environnement de travail propre et organisé * Participer à la gestion du point de vente, y compris la gestion des stocks Profil recherché Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si vous possédez : * Une formation en coiffure reconnue et une expérience dans le domaine * Un excellent sens du service client et une capacité à établir une relation de confiance avec la clientèle * De solides compétences en communication pour comprendre et répondre aux attentes des clients * Un sens aigu de l'esthétique et une bonne connaissance des tendances capillaires * Des compétences en mathématiques commerciales pour gérer les transactions et les ventes * Une ouverture à l'apprentissage continu, notamment sur le maquillage et les nouvelles techniques de coiffure Rejoignez notre équipe pour partager votre passion de la coiffure dans un environnement stimulant où votre créativité sera valorisée ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 000,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel
En tant que Chauffeur poids lourds - Toupie au sein d'une entreprise dans le secteur du Bâtiment - BTP, vous serez un maillon essentiel de la chaîne logistique. Vos missions consisteront à : - Conduite / entretien d'un camion toupie avec TAPIS - Livraison de béton prêt à l'emploi sur les chantiers - Utilisation d'un tapis télescopique à l'aide d'une télécommande - Assurer le chargement et le déchargement de la toupie - Veiller à la sécurité des marchandises transportées ainsi qu'au respect des délais - Entretenir le véhicule et signaler toute anomalieVous êtes titulaire du permis C et de la FIMO/FCO. Chauffeur AVEC expérience en conduite PL et idéalement dans le TP. Il faut savoir absolument conduire un camion boite manuelle et semi auto. Doté(e) d'une solide expérience en tant que chauffeur poids lourds, vous avez des connaissances dans le secteur du Bâtiment - BTP. Autonome et réactif(ve), vous savez gérer les priorités et faire preuve d'adaptabilité. Votre sens du service et votre professionnalisme sont des atouts indispensables pour ce poste.
RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.
[63593] Epis Du Sud-Ouest Somme L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Foyer de Vie sur la commune de Frocourt (80290 Poix de Picardie). L' IDE travaillera au sein d'une équipe de 4 infirmières pour 148 résidents porteurs de troubles autistiques et/ou psychiques. Vos missions : -Accueillir le résident et ses proches. -Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident. -Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique. -Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales. -Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins. -Mettre en oeuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire. -S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient. -Planifier et organiser les soins en fonction des priorités et de l'état du patient. -Participer au travail de réflexion et de mise en oeuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins. -Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient. -Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs. -S'inscrire dans le projet de l'établissement Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
[63590] Epis Du Sud-Ouest Somme L'EPISSOS recherche un ou une médecin coordinateur(rice). Missions -Élabore,avecleconcoursdel'équipesoignante,leprojetgénéraldesoins,s'intégrantdansleprojetd'établissement,etcoordonneetévaluesamiseenoeuvre -donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution -Organiserl'interventiondel'ensembledesprofessionnelssalariésetlibérauxauseindel'établissement. -Évalueetvalidel'étatdedépendancedesrésidentsetleursbesoinsensoinsrequisàl'aideduréférentielspécifique(AGGIR,PATHOS, NPIES) -Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels (notamment le Plan Bleu), formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins -Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, peuteffectuerdespropositionsdiagnostiquesetthérapeutiques,médicamenteusesetnonmédicamenteuses.Iltransmet ses conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. L'évaluation gériatrique est réalisée à l'entrée du résident puis en tant que de besoin -Contribueauprèsdesprofessionnelsdesantéexerçantdansl'établissementàlabonneadaptationaux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations. Il élabore une liste,par classes des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecin traitants des résidents, et le cas échéant, le pharmacien chargé de la gérance de la pharmacie d'officine. -Contribue à la mise en oeuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels exerçant dans l'établissement. -Élabore un dossier type de soins -Etablit,avecleconcoursdel'équipesoignante,unrapportannueld'activitémédicale.Cerapportretracenotammentlesmodalitésdelapriseenchargedessoinsetl'évolutiondel'étatdedépendanceetdesantédesrésidents. -Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents. A cette fin, il donne un avis sur le contenu et participe à la mise en oeuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels. Il favorise la mise en oeuvre des projets de télémédecine. Il collabore à la mise en oeuvre de réseaux gérontologiques coordonnés(notamment DACSomme). -Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en oeuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques -Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins, incluant la prescription de vaccins et d'antiviraux dans le cadre du suivi des épidémies de grippe saisonnière en établissement. - Il peut intervenir pour tout acte, incluant l'acte de prescription médicamenteuse, lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant n'est pasenmesured'assureruneconsultationparinterventiondansl'établissement,conseiltéléphoniqueoutélé prescription.-Lesmédecinstraitantsdesrésidentsconcernéssontdanstouslescasinformésdesprescriptionsréalisées. -Élabore, après avoir évalué leurs risques et leurs bénéfices avec le concours de l'équipe médico-sociale, les mesures particulières comprises dans l'annexe au contrat de séjour mentionné au I de l'article L. 311-4-1 afin d'assurer l'intégrité physique et la sécurité de la personne et de soutenir l'exercice de saliberté d'aller et venir. Connaissances requises : Faire preuve d'autonomie Faire preuve de réactivité Être à l'écoute Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Situé dans un cadre d'exception sur les bords de l'Oise. Vous aurez pour principales missions : * Assurer un service de qualité auprès des clients * Tenir le rang qui vous est attribué : faire la mise en place avant le service et assurer le service en salle * Savoir décrire les plats et les boissons au menu * Veiller au bon déroulement du service * Encaissement des tables * Entraide vous êtes une équipe PROFIL RECHERCHÉ : * Vous êtes doté(e) d'un esprit d'équipe, * Vous êtes dynamique, ponctuel et consciencieux, * Vous êtes courtois(e) et élégant(e), * Vous avez une sens du contact et une sensibilité client, * Vous avez toujours le sourire, * Vous avez déjà une première expérience en tant que chef de rang. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus . Postulez ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 750,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Horaires : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Pourboires * Primes Lieu du poste : En présentiel
Le groupe JUBIL INTERIM, créé en 1996, avec ses 70 agences en France, est un acteur du Travail Temporaire, avec pour objectif, la proximité auprès de ses entreprises clientes et ses salariés intérimaires. Nous proposons des contrats en intérim, en CDD/CDI et des contrats saisonniers. Nous nous engageons sur la montée en compétence de nos intérimaires et de nos collaborateurs permanents. Grâce à notre entreprise en constante modernisation, nous pouvons travailler avec des méthodes efficaces, ce qui lui permet d'être dynamique et en constante évolution. L'agence JUBIL INTERIM AMIENS recherche pour l'un de ses clients un METALLIER SERRURIER H/F sur le secteur de Poix de Picardie (80290). Rattaché au chef d'atelier, vos missions sont les suivantes : - Prendre des mesures - Lire des plans - Poser de la menuiserie métallique lourde : garde-corps, vérandas, portails automatiques et portes sectionnelles, escaliers, clôtures - Réaliser des travaux de soudure (maîtrise TIG et MIG) - Serrurerie - Nettoyer, contrôler et respecter les règles de sécurité. Vous êtes titulaire d'un BEP ou CAP métallerie, vous possédez une première expérience en atelier. Vous êtes autonome dans les missions citées ci-dessus, sérieux et motivé ? Postulez dès maintenant !
MOMENTI, cabinet de recrutement rouennais et indépendant spécialisé dans les métiers techniques en industrie, recherche pour l'un de ses clients, un groupe industriel leader sur son secteur, un Technicien de maintenance / Electromécanicien en CDI. Rejoindre notre client, c'est intégrer une société familiale internationale en plein développement. Le poste est à pourvoir à proximité d'Aumale Au sein d'un service maintenance de 80 personnes en 4*8 et sous la responsabilité d'un chef d'équipe maintenance vous interviendrez sur les missions suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements (selon la GMAO) - Collaborer avec le service méthodes pour optimiser les performances - Proposer et mettre en place des améliorations techniques - Effectuer la maintenance règlementaire et appliquer les consignes de sécurité De formation Bac à BTS en maintenance, vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire en milieu industriel. Vous possédez des compétences en électricité, automatisme, mécanique et hydraulique. Votre capacité d'analyse et votre esprit d'équipe seront des atouts pour le poste. Rythme de 24 semaines en 4*8 (matin, après-midi, nuit, WE et jours fériés). 12 semaines en horaire de journée Rémunération selon profil + primes de poste, prime de fin d'année, indemnités kilométriques, intéressement & participation
POSTE : Collaborateur Comptable Confirmé H/F DESCRIPTION : Rattaché directement à l'expert-comptable, vous êtes autonome sur votre poste et travaillez en lien avec les autres collaborateurs. Vos missions seront : Révision comptable Établissement des bilans et des déclarations fiscales Relation avec les clients sur les missions qui vous sont confiées. Vous bénéficierez de formations destinées à vous familiariser à la méthodologie de travail et à l'ensemble des outils du cabinet. - PROFIL : Le profil idéal pour ce poste ? Vous êtes diplômé d'un Bac +3/5 en comptabilité. Vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Pourquoi postuler à cette opportunité ? Des associés qui ont à coeur le bien-être de leurs collaborateurs. Une bonne ambiance de travail TélétravailDifférentes primes Si cette annonce éveille votre intérêt, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature ! La confidentialité de celle-ci est assurée.
Mon client, cabinet d'expertise comptable national, recherche pour compléter son équipe, un profil Collaborateur comptable confirmé H/F. Au sein du cabinet, vous pourrez découvrir un nouveau portefeuille client de belles entreprises régionales et une nouvelle équipe de travail ! Le poste est à pourvoir en Septembre/Octobre sur le site de Aumale (76) en CDI
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable H/F pour notre agence de Poix-de-Picardie (80). Vous serez responsable de la comptabilité de dossiers clients, en exerçant des activités connexes de type financier et fiscal. Vos missions sont les suivantes : Accompagner et conseiller les clients pour fidéliser et développer le portefeuille BIC. Organiser, tenir le dossier client, et réviser les comptes conformément aux règles comptables, fiscales, juridiques et sociales appliquées aux activités ACS (Artisans, Commerçants et Services) Présenter des bilans et autres déclarations légales (comptes de résultats, TVA annuelle, impôt sur les revenus), optimiser le résultat, et établir des situations en analysant et gérant les écarts. Analyser, rédiger des notes de synthèse et des rapports, établir les assemblées générales de certains dossiers, et y assister.
Descriptif du poste: Rattaché directement à l'expert-comptable, vous êtes autonome sur votre poste et travaillez en lien avec les autres collaborateurs. Vos missions seront : Révision comptable Établissement des bilans et des déclarations fiscales Relation avec les clients sur les missions qui vous sont confiées. Vous bénéficierez de formations destinées à vous familiariser à la méthodologie de travail et à l'ensemble des outils du cabinet. Profil recherché: Le profil idéal pour ce poste ? Vous êtes diplômé d'un BAC+3/5 en comptabilité. Vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Pourquoi postuler à cette opportunité ? Des associés qui ont à coeur le bien-être de leurs collaborateurs. Une bonne ambiance de travail TélétravailDifférentes primes Si cette annonce éveille votre intérêt, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature ! La confidentialité de celle-ci est assurée.
Rejoignez une Aventure Exceptionnelle chez SAFE GROUPE ! Vous aspirez à plus qu'un simple poste de sécurité ? Chez SAFE GROUPE, nous comprenons que nos agents sont les véritables artisans de notre réussite. Fondée sur l'excellence, l'innovation et le dévouement, SAFE GROUPE est bien plus qu'un prestataire de sécurité - c'est un partenaire de confiance, garantissant des environnements sécurisés depuis notre création en 2014. Pourquoi choisir SAFE GROUPE ? * Paiement des heures supplémentaires chaque mois * Tenue complète fournie * Promotion interne encouragée, avec des opportunités d'avancement * Centre de formation intégré pour passer et recycler vos diplômes facilement * Emplacements de travail optimisés près de votre domicile Rejoignez-nous et Faites Partie de l'Équipe ! Nous recherchons actuellement des Agents de Prévention et de Sécurité H/F pour le secteur de Venette. Votre rôle sera essentiel : * La sécurité des visiteurs et des employés : intervention en cas de malveillance * Le contrôle d'accès du bâtiment : accueil et sortie des visiteurs * La surveillance du site en statique ou en ronde : alerte et secours aux personnes Si vous êtes titulaire du TFP Agent de Prévention et Sécurité, avec une carte professionnelle CNAPS et une certification SST en cours de validité, engagé, disponible, avec le sens du service et une première expérience (recommandée), ne tardez plus et postulez dès maintenant ! Rejoignez-nous, et ensemble, créons un environnement plus sûr et plus dynamique ! #CarrièreSécurisée #SAFEGROUPE #RejoignezNous Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 12,24€ par heure Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée Langue: * Anglais (Optionnel) Permis/certification: * Carte Professionnelle CNAPS (Requis) * Certificat SST (Requis) * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
[62480] Epis Du Sud-Ouest Somme L'EPISSOS recherche un ou une médecin coordinateur(rice). Missions -Élabore,avecleconcoursdel'équipesoignante,leprojetgénéraldesoins,s'intégrantdansleprojetd'établissement,etcoordonneetévaluesamiseenoeuvre -donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution -Organiserl'interventiondel'ensembledesprofessionnelssalariésetlibérauxauseindel'établissement. -Évalueetvalidel'étatdedépendancedesrésidentsetleursbesoinsensoinsrequisàl'aideduréférentielspécifique(AGGIR,PATHOS, NPIES) -Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels (notamment le Plan Bleu), formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins -Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, peuteffectuerdespropositionsdiagnostiquesetthérapeutiques,médicamenteusesetnonmédicamenteuses.Iltransmet ses conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. L'évaluation gériatrique est réalisée à l'entrée du résident puis en tant que de besoin -Contribueauprèsdesprofessionnelsdesantéexerçantdansl'établissementàlabonneadaptationaux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations. Il élabore une liste,par classes des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecin traitants des résidents, et le cas échéant, le pharmacien chargé de la gérance de la pharmacie d'officine. -Contribue à la mise en oeuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels exerçant dans l'établissement. -Élabore un dossier type de soins -Etablit,avecleconcoursdel'équipesoignante,unrapportannueld'activitémédicale.Cerapportretracenotammentlesmodalitésdelapriseenchargedessoinsetl'évolutiondel'étatdedépendanceetdesantédesrésidents. -Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents. A cette fin, il donne un avis sur le contenu et participe à la mise en oeuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels. Il favorise la mise en oeuvre des projets de télémédecine. Il collabore à la mise en oeuvre de réseaux gérontologiques coordonnés(notamment DACSomme). -Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en oeuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques -Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins, incluant la prescription de vaccins et d'antiviraux dans le cadre du suivi des épidémies de grippe saisonnière en établissement. - Il peut intervenir pour tout acte, incluant l'acte de prescription médicamenteuse, lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant n'est pasenmesured'assureruneconsultationparinterventiondansl'établissement,conseiltéléphoniqueoutélé prescription.-Lesmédecinstraitantsdesrésidentsconcernéssontdanstouslescasinformésdesprescriptionsréalisées. -Élabore, après avoir évalué leurs risques et leurs bénéfices avec le concours de l'équipe médico-sociale, les mesures particulières comprises dans l'annexe au contrat de séjour mentionné au I de l'article L. 311-4-1 afin d'assurer l'intégrité physique et la sécurité de la personne et de soutenir l'exercice de saliberté d'aller et venir. Connaissances requises : Faire preuve d'autonomie Faire preuve de réactivité Être à l'écoute Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable installé à Grandvilliers (60), un Collaborateur Comptable expérimenté (H/F) pour une prise de poste en CDI. Présentation du cabinet : Intégrez un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un réseau national disposant d'une excellente ambiance et d'une équipe solide. Notre client, acteur majeur de l'expertise comptable dans la région, recherche un Collaborateur Comptable expérimenté pour rejoindre son équipe. Vos missions :***Gestion d'un portefeuille clients varié * Révision des comptes * Etablissement de la liasse fiscale et réalisation du bilan * Conseils, relation client Votre profil :***Titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Diverses primes * RTT * 2 jours de télétravail * Flexibilité horaire N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Poix-de-Picardie (80), un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable pour renforcer son équipe. Missions :***Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC) * Révision des comptes * Etablissement des laisses fiscales * Réalisation du bilan comptable * Conseils, relation client Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Grandvilliers (60), un Responsable de Mission Comptable (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Responsable de Mission Comptable pour renforcer son équipe. Missions :***Management et supervision d'une équipe de 3 collaborateurs * Gestion d'un portefeuille clients diversifié * Production des liasses fiscales et bilans * Présentation des comptes * Conseils, relation client Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent). * Expérience significative en cabinet d'expertise comptable requise * Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité) * Rigueur, leadership et capacité à travailler en équipe * Bonnes compétences relationnelles et sens du service client Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Leader Intérim BOVES recherche des Manutentionnaires possédant le caces R489 1A ou 1B (h/f) à Croixrault 80290. En tant que Manutentionnaire, votre mission principale sera le déchargement manuel de camion avec port de charges lourdes. Il est impératif de posséder le CACES R489 1A ou 1B. Horaire : 2*8 du lundi au vendredi avec un taux horaire de 12.22 euros. L'agence Leader Intérim BOVES est fière d'offrir cette opportunité et attend vos candidatures avec impatience ! Pour le poste de Manutentionnaire et métiers de la logistique (h/f) : Le candidat idéal devrait être sérieux pour effectuer des tâches de manutention, ainsi qu'une rapidité d'exécution pour optimiser les opérations logistiques. Une rigueur et une organisation exemplaires sont essentielles pour garantir la bonne gestion des stocks et assurer le bon déroulement des flux logistiques. La capacité à travailler en équipe, à suivre les consignes de sécurité et à s'adapter rapidement à un environnement dynamique sont des atouts indispensables pour ce poste.
Nous recrutons dans le cadre d'un projet industriel pour l'un de nos clients, un Superviseur HSE (H/F) pour un chantier se situant sur CROIXRAULT (80). En vue d'un projet de construction d'unité et sous la responsabilité du responsable projets, nous recherchons un superviseur HSE (H/F) capable d'intervenir sur la phase de commissionning et la phase de construction sur PDP. Vous serez alors amené à réaliser les missions suivantes : - Suivi de l'activité HSE site, - Suivi du chantier avec présence terrain pour assurer la sécurité des postes de travail en phase commissionning et construction avec rédaction de rapports réguliers, - Rédaction de fiches en cas de déviations/incident, presqu'accident ou accident et leur suivi systématique, - Participe aux enquêtes d'incidents/presqu'accidents/accidents, - Présence lors des opérations à risques, - Vérifie sur le terrain l'état des engins de chantier, appareils de levage, outillage et équipements de travail, etc, - Participation à l'accueil sécurité et à l'organisation de la coactivité en apportant l'angle HSE, - Accompagnement des entreprises dans l'amélioration de ces demandes d'intervention, identification, anticipation des risques et suivi des méthodologies agrées au niveau des postes de travail, - Intervient sur toute situation ou acte dangereux détecté ou signalé et fait procéder aux rectifications, - Animation des causeries sécurité et les audits de chantiers appartenant à sa zone de compétence, - Mise en place de reportings hebdomadaires et mensuels, - Veille à la bonne tenue et mise à jour des panneaux d'affichage et de signalisation HSE, - S'assure de la mise en œuvre des formations HSE, - Veille au respect et à l'application des règles de sécurité sur le site du projet, - S'assure de l'évacuation de sa zone en cas d'alerte, en prenant en compte les risques liés à cette évacuation et après évacuation, s'assure du recensement du personnel travaillant sur la zone. - Procède à l'arrêt des travaux en cas de danger grave et imminent. Contrat : Ce poste est en CDIC à pourvoir début novembre 2025 pour une durée de 4 mois. Avantages entreprise et matériels mis à disposition : mutuelle et prévoyance, titres restaurant ou Indemnités de Grands Déplacements, prime BE, Plan d'Epargne Entreprise, pc portable, téléphone portable, EPI etc. Rémunération : selon profil. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous contacter par téléphone au 06.58.44.13.89 ou par mail à l'adresse recrutement@calestreme-cs.com. Notre candidat idéal ?! - Vous êtes autonome et savez travailler en équipe, - Vous avez une expertise sur les opérations à risques (levage...) - Vous êtes un bon communicant capable de transmettre clairement de l'information et des idées par l'intermédiaire de différents médias, - Vous savez animer des réunions et fédérer vos équipes, - Vous maitriserez le code du travail et les réglementations en vigueur, - Vous savez travailler efficacement et en collaboration avec les autres grâce à vos capacités d'écoute, - Vous maitrisez les outils informatiques (pack office), - Vous parlez anglais (courant) ou êtes bilingue. Habilitations : SST - H0B0V- ATEX 0- AIPR
CALESTREME-CS est une société de conseil et d ingénierie en prévention des risques basée à Pau (Pyrénées Atlantiques). Depuis plus de vingt ans, nous intervenons sur les secteurs du bâtiment, de l industrie et du gaz/pétrole au niveau local et national.
SIM AGENCES D 'EMPLOI présente depuis plus de 25 ans en Normandie se lance dans une nouvelle aventure dans le département de la Somme. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la distribution de décoration d'intérieur, de mobiliers extérieurs, d'objets du quotidien et des produits liés à l'art de la table des MANUTENTIONNAIRES. Poste à pourvoir de journée ou en 2*8 Avec ou sans expérience, votre profil nous intéresse à condition que vous acceptez le port de charge. Avoir le CACES 1A est un plus pour votre candidature.
Nous recherchons un Cariste CACES R489 1B, et 5 (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique à Croixrault (80290). Vos missions : - Placer les produits dans les zones de stockage appropriées en respectant les consignes de sécurité et d'organisation. - Déposer les palettes pour les commandes présentes en zones de quai. - Alimenter les zones de préparation de commandes (picking). - Valider les missions à l'aide du support en vigueur (informatique ou papier). Profil recherché : Vous avez un minimum de 3 ans d'expérience et êtes titulaire du CACES 5. Salaire : 14 EUR par heure. Rejoignez-nous pour cette opportunité enrichissante et contribuez à la réussite de notre entreprise ! Profil du candidat recherché : Nous recherchons un(e) Cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f) possédant une expérience solide dans le domaine. Le candidat idéal doit avoir 3 à 5 ans d'expérience pratique, démontrant une maîtrise des techniques de conduite et de manutention. Bien que le poste n'exige pas de diplôme spécifique, une compétence avérée est essentielle. La capacité à opérer efficacement et en toute sécurité les équipements de levage est primordiale. Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité et les règlements en vigueur. Une attention particulière aux détails et une excellente coordination sont des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle.
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance (H/F) Rattaché au Responsable Maintenance, au sein d'une équipe constituée de plusieurs Agents de Maintenance, vous travaillez en 3*8. Votre mission : Vous garantissez l'utilisation optimale et la fiabilité des lignes de production en réalisant l'entretien, la mise à niveau, la réparation et le dépannage de nature mécanique et électriques du matériel, des équipements et installations dans le respect des règles de sécurité, des normes et des procédures & standards de maintenance. Vous garantissez des interventions de qualité en alliant une maitrise parfaite des règles de sécurité. Ainsi, - vous identifiez et assurez les travaux courants de maintenance préventive et curative sur la ligne de production grâce à un suivi des équipements et machines ainsi que des points d'usure - vous contrôlez régulièrement l'état de fonctionnement des matériels et équipements à partir de test précis et rigoureux afin de détecter d'éventuelles anomalies - vous réalisez les réparations de pièces complexes - vous diagnostiquez, analysez les pannes et mettez en place des solutions adaptées et durables - vous assurez la qualité des interventions, des réglages et des essais afin d'optimiser la productivité et limiter les arrêts machines non programmés - vous assurez le suivi des interventions et machines au travers du système de GMAO - vous veillez à minimiser les temps d'arrêt machine Diplômé d'un BTS Maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans dans un milieu industriel - Vous disposez d'une connaissance approfondie en mécanique ; électrotechnique ; électricité industrielle ainsi qu'en automatisme. Vous disposez aussi d'une connaissance de base en hydraulique ; en soudure et en pneumatique - Votre disponibilité, votre flexibilité et votre réactivité seront des atouts pour réussir à ce poste, tout comme votre esprit d'analyse, d'initiative et vos qualités d'observation.
