Offres d'emploi à Igon (64)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Igon située dans le département 64. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Igon. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - Bordes, 64 - Coarraze, 64 - BORDES ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Igon

Offre n°1 : Gestionnaire du Personnel (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 64 - Bordes ()

Nous recherchons un Gestionnaire du Personnel pour rejoindre l'équipe de SAFRAN HELICOPTER ENGINES à Bordes - 64510.

Missions :
- Réalisation des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés
- Suivi des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding)
- Rédaction d'avenants au contrat de travail
Profil recherché :
- Formation de niveau Bac +2 en Ressources Humaines ou équivalent
- Expérience professionnelle supérieure à 5 ans dans un poste similaire

Si vous possédez ces qualifications et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise innovante du secteur aéronautique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Gestionnaire du Personnel chez SAFRAN HELICOPTER ENGINES.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°2 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 64 - Coarraze ()

Le poste :
Votre agence CARPEDIEM INTERIM , recherche pour un de ses clients basé près de Nay et spécialisé dans la préparation de produits alimentaires, un Préparateur de commandes agroalimentaire H/F. Les différentes missions qui vous seront confiées : - Contrôler la conformité des pièces - Préparer les commandes et mise en palettes des produits - Aider à élaborer des produits charcutiers manuellement - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité


Profil recherché :
Vous avez : - Une formation type : BTS STA (SCIENCES ET TECHNIQUES DES ALIMENTS) ou BAC PRO Agroalimentaire - Une expérience sur un poste similaire en agroalimentaire - Un bon relationnel - Le sens de l'écoute est primordial Vous êtes : - Polyvalent, rigoureux(se), avez le sens du contact et aimez travailler en équipe. Condition de travail : - Une après-midi de libre dans la semaine - Poste à temps plein - Horaire de journée - Rémunération : selon profil L'équipe Carpediem Intérim vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°3 : Vendeur / Vendeuse en literie (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - poste similaire
    • 64 - BORDES ()

Au sein du magasin, le/ la Vendeur(se) a pour mission de satisfaire le client en lui faisant vivre une expérience unique et personnalisée.

Ses missions sont :
- Accueillir, découvrir le besoin et conseiller les clients
- Développer le C.A du magasin et ses ventes additionnelles,
- Fidéliser la clientèle,
- Solutionner les problématiques clients en leur trouvant les produits et services adéquats (type de financement)
- Maîtriser le parcours d'encaissement (logiciel, devis, commande, facture, acompte, solde, remboursement.)
- Mettre en valeur l'ensemble de la gamme des produits,
- Suivi des commandes et des livraisons, mettre en place la marchandise en magasin (matelas, sommiers, canapé convertible, linge de maison,
oreillers ...)
- La gestion des stocks
- Veiller à l'hygiène et à l'entretien du magasin
- Réceptionner et contrôler la marchandise livrée, vérifier l'étiquetage.
- Suivre et développer le portefeuille-client
- Mettre en place des actions ponctuelles de communication (réseaux sociaux, campagne publicitaire, offres commerciales, etc..)

Profil :
- Bonne présentation
- Polyvalent(e)
- Aisance relationnelle, réactivité, adaptabilité, prise d'initiative, curiosité, capacité à travailler en équipe, souriant, dynamique

Conditions de travail
-35H/semaine Travail du mardi au samedi inclus
- Livraison / Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer une caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Etablir un contrat de vente
  • - bonne connaissance des outils bureautiques requise

Offre n°4 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie H/F

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Vente en boulangerie
    • 64 - NAY ()

Vous devrez mettre en vente les produits de boulangerie ,pâtisserie, chocolaterie,
connaitre et décrire aux clients les produits
Savoir encaisser tous les types de paiements (espèces, carte bancaire,chèque,tickets restos)

Compétences

  • - Types de produits boulangers
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Renseigner le support de suivi de traçabilité des marchandises

Offre n°5 : Secrétaire de direction Collège Jean Bouzet à PONTACQ 64 (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 64 - Pontacq ()

CDD de 2 mois

L'assistant de direction assiste le chef d'établissement et ses adjoints dans l'organisation quotidienne du travail et contribue au bon déroulement des activités du service en assurant des fonctions d'assistance. Il rend compte de tous les problèmes ou informations nécessaires à la gestion du service.

A ce titre :

- Il organise le fonctionnement général du secrétariat de direction (gestion des inscriptions et de la base élèves SIECLE, gestion des ressources humaines, gestion des documents administratifs et gestion de la communication)
- Il assure l'accueil physique et téléphonique et l'orientation des interlocuteurs internes et externes ; Il fournit une information de premier niveau à l'ensemble des personnels, des familles et des élèves
- Il réceptionne, diffuse et assure la traçabilité de l'ensemble des courriers et des courriels ;
- Il est en charge de la valorisation de l'ensemble des supports de communication ;
- Il a en charge la gestion des agendas et contrôle les échéances ;
- Il organise les réunions notamment la réunion de l'ensemble des instances (conseil d'administration, conseils de classe.)
- Il peut être amené à gérer des dossiers spécifiques ou transversaux dans le cadre du projet d'établissement
- Il entretient des relations avec l'ensemble des partenaires
- Il met à jour l'ensemble des bases de gestion et peut être amener à gérer l'affectation des élèves par exemple
Si l'emploi est classé en catégorie B, l'assistant de direction peut être amené à gérer une équipe et se voir confier des tâches correspondant à un niveau d'expertise acquis par l'expérience. Il peut être investi de responsabilités particulières de coordination.




Profil recherché :

Organisation du système éducatif ;
Culture Internet ;
Environnement professionnel ;
Techniques de communication écrite et orale ;
Techniques du domaine d'activités ;


Accueillir et prendre des messages ;
Enregistrer et classer des documents ;
Rédiger et mettre en forme des documents ;
Travailler en équipe ;
Savoir planifier et respecter les délais ;
Utiliser les outils bureautiques ;
Savoir gérer des aléas ;
Utiliser des logiciels spécifiques à l'activité

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE BORDEAUX

    Collège Jean Bouzet à Pontacq (64) L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élève

Offre n°6 : Responsable rayon bazar h/f

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 64 - Bénéjacq ()

En tant que Manager du secteur Non Alimentaire Bazar / Textile, (Lourd et Léger) votre principale mission consiste à piloter, gérer et participer à la bonne marche du secteur, en assurant son approvisionnement en marchandise et sa bonne présentation.
Votre mission principale :
Dynamiser votre rayon tout au long des saisons, produits permanents ou produits saisonniers, ils n'ont aucun secret pour vous !
Votre sens aigu de la relation client est un atout clé pour développer votre rayon.

-Développe la dynamique commerciale des rayons / Veille sur les nouveautés produits
-Conseil et fidélisation des clients
-Gestion des stocks / Gestion et optimiser du compte d'exploitation du rayon
-Garanti le respect de la réglementation commerciale
-Management de l'équipe / Elaboration des plannings
-Préparation et validation des engagements
-Stratégie commerciale (CA-Marges...)
-Organisation du rayon (planning, opérations commerciales, implantation, théâtralisation...)
Vous avez une expérience significative sur la gestion des rayons bazar/textile (lourd et léger).

Doté(e) d'un véritable sens du commerce, d'une agilité, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre autonomie et pour votre professionnalisme.


Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°7 : Auxiliaire de puériculture

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 64 - BOEIL BEZING ()

La Communauté de communes du Pays de Nay, recrute pour son service petite enfance, un(e) Auxiliaire de puériculture mobile à temps complet - Cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture, à défaut contractuel.
Placé(e)sous l'autorité directe des directions de structures multi-accueils vous participez à l'accueil et à l'encadrement quotidien d'enfants âgés de 2mois 1/2 à 4ans. Vous vous déplacez entre nos différentes structures pour être auprès des enfants de différentes unités.

Vous êtes chargé(e) d'assurer les soins quotidiens et les activités d'éveil nécessaires à l'épanouissement des enfants accueillis dans la structure tout en veillant à leur sécurité. Vous participez, en équipe, à la mise en œuvre du projet pédagogique.

Missions :

1- Accueil de l'enfant et de sa famille
- Accueillir l'enfant et ses parents (ou l'adulte accompagnant) à l'arrivée du matin, recueillir les informations et les transmettre aux collègues et à la directrice
- Repérer les besoins des parents
- Jouer un rôle de prévention auprès des parents : informer, rassurer, les accompagner dans leur rôle de parents
- Accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité
- Accompagner le moment du départ de la crèche pour chaque enfant, faciliter la séparation et retranscrire les éléments importants de sa journée à son parent (ou accompagnant)

2- Soins quotidiens
- Assurer les soins d'hygiène et de confort (hygiène, alimentation, sommeil) en partant toujours des besoins de l'enfant
- Veiller à la sécurité physique et affective du groupe d'enfants
- Etre vigilant à l'état de santé de l'enfant
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité selon les protocoles établis
- Assurer la mise en œuvre des PAI
- Administrer le paracétamol en cas d'hyperthermie selon le protocole établi
- Assurer le suivi du stock de produits d'hygiène et de médicaments
- Préparer les biberons et assurer l'entretien de la biberonnerie

3- Activités d'éveil
- Participer à l'animation des temps de jeux libres ou accompagnés adaptés au développement des enfants
- Etre attentive au rythme propre de chaque enfant et respecter son envie de faire ou pas
- Aider l'enfant à s'épanouir dans le groupe
- Accompagner l'enfant dans son envie d'autonomie et dans ses acquisitions.

4- Autres
* Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique
- Connaitre le projet pédagogique et y adhérer
- Etablir une relation de confiance avec l'enfant et ses parents
- Participer aux différentes réunions d'équipe et réunions de parents
- Ajuster son action en fonction des objectifs retenus
- Veiller à l'intégrité physique et affective de chaque enfant
- Participer à l'ambiance accueillante et chaleureuse des espaces
- Ranger et entretenir le matériel
*S'inscrire dans une dynamique de transmission des techniques professionnelles envers les agents débutants et les stagiaires
* Assurer les ouvertures et les fermetures de la structure
* Lors d'une absence non prévue de l'agent d'entretien d'équipement petite enfance : participer à l'exécution de certaines tâches liées à ce poste

Mobilité inter- crèches : 70 % crèche Brin Eveil à Boeil Boezing et 30 % crèche Arlequin à Arros Nay

Candidature, CV et lettre de motivation à adresser avant le 15 septembre - Prise de poste des que possible

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Accueillir des enfants

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE NAY

Offre n°8 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) H (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 64 - NAY ()

La Mairie de Nay recherche un(e) Animateur/trice diplômés(e) H/F BAFA, CAP Petite enfance pour les mercredis et/ ou vacances scolaires 2025/2026 pour le centre de loisirs de la ville de Nay.

Le public : 3/12 ans

Date de fin de dépôt des candidatures : 01/10/2025
Date du contrat : 3/09/2025 au 13/08/2026
Contrat : CEE - 70e/jour
Horaires : 10h par jour pour les mercredis / 9.5h pour les vacances

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • MAIRIE NAY

Offre n°9 : Agent d'exploitation transport et logistique (F/H)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 64 - Bordes ()

Nous recherchons un agent logistique pour une mission temporaire de 3 semaines à Bordes, à partir du 8 septembre 2025. Une prolongation de la mission est possible.

Vos missions :
- Conditionnement de pièces.
- Saisie informatique.

Horaires : Le premier jour sera en journée (8h30-16h15). Par la suite, vous travaillerez en équipe (6h15-13h45 ou 13h30-21h).

Rémunération : 11,91 € brut par heure + prime panier + prime d'équipe.

Compétences requises :
- Vous maîtrisez les outils informatiques (exigé).
- La connaissance du logiciel SAP est un atout important (souhaité).
- Vous avez déjà réalisé du conditionnement (souhaité)

Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°10 : Chargé de mission RH (F/H)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Vos missions:
-Réalisations des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés
-Suivi des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding)
-Rédaction d'avenants au contrat de travail

Formations

  • - Administration personnel | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°11 : Accompagnant Educatif et Social, en contrat d'apprentissage (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 64 - BORDES ()

Notre résidence est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valide et dépendantes de 60 places.

Nous recrutons actuellement un(e) Accompagnant Educatif et Social, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Nous recherchons une personne dynamique pour accompagner les résidents, riche d'une formation et/ou d'une première expérience dans le secteur de l'aide à la personne..

Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC (mi-temps), d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue (temps partiel) et de 3 IDE. La résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie.

Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre MEDEC et IDEC sont présent quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.

Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.

Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.

Horaires : Roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté

Formations

  • - Service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE LES COLCHIQUES

Offre n°12 : Agent d'entretien F/H - Pontacq (64530) (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - PONTACQ ()

Description de l'entreprise
Fort de notre expérience de plus de 45 ans, nous avons développé une réelle expertise dans le secteur de la Propreté et du Multiservices, grâce à des équipes motivées et engagées !
Nous sommes en permanence à la recherche de nouveaux agents de nettoyage pour répondre aux besoins de nos clients.
Disponible ponctuellement ou sur le long terme, il y a forcément une place pour vous chez nous

Poste
Rejoignez les équipes de notre agence de Lons en tant qu'Agent d'Entretien F/H dans le cadre d'un CDI à Pontacq.
Vous jouerez un rôle essentiel en maintenant la propreté et l'hygiène des locaux de notre client.
Selon les normes établies, vous réaliserez, dans les bureaux et espaces communs d'une banque:
> le nettoyage du hall d'accueil, bureaux, cuisine, salle de réunions;
> le dépoussiérage et le vidage des poubelles ;
> le nettoyage et la désinfection des sanitaires ;
> le nettoyage manuel des sols.

Votre travail contribuera à garantir et à maintenir un environnement accueillant et propre.
Vous intervenez sur le secteur de Pontacq en horaires fixes de journée du Mardi au Samedi
CDI en temps partiel à pourvoir dés que possible.

Profil
Vous avez une expérience dans le nettoyage mécanisé, n'hésitez pas à postuler à notre offre, une formation et un accompagnement sur site vous seront proposés lors de votre prise de poste afin que vous puissiez réaliser au mieux votre mission !

Nous recherchons avant tout des personnes dynamiques et motivées, soucieuses du détail, capables d'être le premier représentant du Groupe APR chez nos clients et de diffuser nos valeurs.
Pour réussir à ce poste, vous devez également être autonome, avoir un bon sens de l'organisation et être capable de travailler efficacement dans des délais serrés.

La mission que nous proposons correspond à vos attentes?

Envoyez-nous, votre candidature, nous aurons plaisir à échanger avec vous !

Autres informations
Taux horaire brut à 12.38€
CSE
Mutuelle Entreprise et Participation
Tenue et équipements mis à disposition chez nos clients
Etre véhiculé pour se rendre sur les chantiers en toute autonomie.


Pourquoi rejoindre notre Groupe ?
En intégrant nos équipes, vous bénéficiez :
>d'un accompagnement sur-mesure,
>d'une relation de proximité,
>de perspectives d'évolution,
>de conditions de travail adaptées à vos disponibilités.

Postulez sans attendre !

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • APR

Offre n°13 : Assistant administratif et financier H/F

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Grosse entreprise
    • 64 - PONTACQ ()

Rattaché(e) à la direction, l'assistant(e) administratif(ve) et comptable a pour rôle de soutenir la gestion quotidienne de l'entreprise sur les plans administratif, comptable et parfois social. Le profil recherché est d'avoir une expérience dans une entreprise qui à un chiffre d'affaire supérieur a 8 millions d'euros et plus de 20 salariés. Il faut avoir une bonne capacité à supporter le travail demandé.

1. Comptabilité
- Rapprochement des factures fournisseurs des BL, devis ou contrat et saisie sur ERP
- Création des factures clients.
- Préparation des règlements fournisseurs, prestataires de services et suivi des encaissements. Préparation des règlements à l'escompte.
- Suivi de la trésorerie.
- Préparation des éléments pour le cabinet comptable (, TVA, écritures, justificatifs, immobilisations.).

2. Administration
- Gestion du courrier entrant et sortant.
- Classement et archivage physique et numérique des documents.
- Commandes de fournitures et gestion des stocks de bureau.
- Accueil téléphonique et orientation des appels.
- Suivi des contrats fournisseurs et prestataires (assurances, entretien, téléphonie.).

3. Ressources humaines
- Enregistrement st suivi des dossiers salariés
- Préparation des éléments variables de paie.
- Suivi des congés et absences.
- Gestion des visites médicales et des dossiers de mutuelle.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Bonnes capacités rédactionnelles et organisationel
  • - Connaissances en comptabilité générale.
  • - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)
  • - Capacité à utiliser ERP, SI RH, SILAE

Entreprise

  • ULURU

Offre n°14 : Ouvrier / Ouvrière dans l'agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BENEJACQ ()

Rejoins l'aventure des cèpes ! L'équipe AROBASE EMPLOI PAU recrute. Mission à partir du 15 septembre en contrat saisonnier: Tu veux un job qui change de l'ordinaire ? Tu aimes travailler avec tes mains et tu apprécies l'ambiance d'équipe ? Alors ce poste est fait pour toi ! Ta mission (si tu l'acceptes) : Chouchouter nos cèpes : nettoyage et épluchage avec soin Respecter l'hygiène alimentaire (promis, rien de compliqué ) Travail debout Les horaires : Du lundi au vendredi 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30 Ce qu'on t'offre : L'occasion de participer à la belle saison des cèpes Une expérience originale dans l'agroalimentaire Alors, prêt(e) à rejoindre notre team champignon ? N'hésites pas à nous contacter au 0559112424 ou venir nous rencontrer au 419 rue de boyrie 64000 PAU

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • AROBASE EMPLOI

    Groupe AROBASE INTÉRIM réseau de 18 agences généralistes indépendantes implantées dans le Grand Sud-Ouest à Artix, Pessac, Anglet, Garazi , Pau, Tarbes, Pierrefitte-Nestalas,Toulouse, Albi, Peyrehorade, Saint Geours de Maremne, Carcassonne, Auch, Condom, Fleurance, Gimont vous accompagnent dans vos projets de recrutement et d'emploi. Notre savoir-faire, avec 22 années d'expérience, nous permet de vous proposer des solutions adéquates et un accompagnement de qualité dans tous les secteurs.

Offre n°15 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - cuisine/traiteur/collectivité
    • 65 - ST PE DE BIGORRE ()

Nous sommes un traiteur spécialisé dans (événements, mariages, séminaires, repas d'entreprise.). Notre équipe met un point d'honneur à allier qualité, créativité et organisation pour satisfaire nos clients. Vos missions :Assister le chef de cuisine dans la préparation et la production des plats.
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
Profil recherché :Expérience confirmée en cuisine (idéalement dans le secteur traiteur, restauration collective ou événementiel).
Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités.
Rigueur, organisation et créativité. Dynamisme et motivation. .Selon l'activité l 'employeur pourra vous confier la responsabilité de certains évènements Horaires continus et travail le soir occasionnellement selon activité Travail ponctuel le week end selon roulement.

Compétences

  • - Cuisine du monde
  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • O FIL DES CEDRES

Offre n°16 : Directeur/Responsable des achats (F/H)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 64 - Bordes ()

Pour vos familles d'achat de haute technologie dans le domaine de la propulsion aéro sur la famille des équipements :
- Vous êtes impliqué dans la réussite opérationnelle de la stratégie achats et de l'attente du client d'obtenir des produits à haut niveau de
performance QCD.
- Vous animez un panel de fournisseurs au sein d'un réseau Safran auprès de qui vous négociez afin d'assurer l'objectif de perfo QCD pour
l'année 2023.
Votre culture du résultat est au cœur de vos préoccupations, vous avez une première expérience réussie de conduite de projets

Formations

  • - Négociation achat | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°17 : Vendeur comptoir H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 64 - NAY ()

Pour le compte d'une entreprise de négoce de matériaux installée sur la plaine de Nay, nous recherchons un ou une vendeur(se) comptoir.
Vous réalisez :
- Les devis facturation,
- l'approvisionnement des marchandises,
- Vous veillez à la tenue du magasin

Compétences

  • - Commande en gros
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Etablir des éléments d'une commande

Offre n°18 : Chef équipe en maçonnerie H/F Pau (64) (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 64 - BOURDETTES ()

L'agence OSMOSE EMPLOI recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée en travaux de maçonnerie sur le secteur Pau / Nay (Pyrénées Atlantique ) un chef d'équipe expérimenté (F/H)

En tant que chef d'équipe vos missions sont les suivantes :
- Superviser, animer et coordonner une équipe,
- Réaliser les travaux de maçonnerie générale : banchage, dallage, fondations, murs, etc,
- Veiller à la qualité des travaux et au respect des plans et spécifications techniques,
- Garantir la sécurité sur le chantier et faire appliquer les consignes de sécurité,
- Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements nécessaires,
- Participer à la formation continue des membres de l'équipe.

Horaire de journée du lundi au vendredi,
Salaire à convenir selon expérience

Le profil recherché
Vous disposez d'une expérience significative en maçonnerie, notamment en branchage et dallage
Vous avez occupé un poste similaire en termes d'encadrement d'équipe et coordination de chantier
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Le processus de recrutement chez Osmose :
- Entretien téléphonique avec une Chargée de Recrutement
- Entretien physique à l'agence afin d'évaluer vos souhaits et compétences

Vous pensez avoir LE savoir-faire que nous recherchons pour répondre à cette mission ? Alors n'attendez plus, envoyez nous votre candidature ou venez nous rencontrer:
Agence OSMOSE EMPLOI à Pau

Compétences

  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Coordonner l'activité d'une équipe

Entreprise

  • OSMOSE EMPLOI

    Société de travail temporaire généraliste indépendante, OSMOSE EMPLOI s'engage chaque jour pour mettre à la disposition des entreprises, des hommes et des femmes pour chaque profil de poste recherché, en Intérim, CDD ou CDI, dans tous les secteurs d'activité. À l'écoute de ses candidats et des entreprises, notre équipe établit avec ses interlocuteurs de vrais rapports de confiance

Offre n°19 : Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAY ()

Dans un contexte d'accroissement d'activité, nous recherchons un enseignant de la conduite et de la sécurité routière afin de dispenser les leçons de conduite auprès de nos élèves.
Notre équipe est composée de 4 moniteurs.
Possibilité d'avoir 3 jours de repos consécutifs tout les 15 jours.
Samedi de repos toutes les vacances scolaires.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Formations

  • - Conduite auto (enseignant,e de la conduite) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AUTO-ECOLE DOMINIQUE

    L'enseignement de la conduite est une affaire de père en fille. Depuis la reprise, l'activité évolue et nous disposons d'un local neuf. Notre organisation se base sur l'autonomie et la confiance.

Offre n°20 : Conducteur d'installation (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - COARRAZE ()

L'Entreprise
Forte de ses racines basques, Lur Berri est une coopérative agricole constituée de 5 000 agriculteurs, rayonnant sur le quart Sud-Ouest de la France. La vocation du Groupe est d'assurer la pérennité et le développement de ses adhérents, en répondant aux attentes des consommateurs. Le but est de générer des opportunités de croissance à valeur ajoutée pour les productions agricoles du territoire.
Toute l'énergie des coopérateurs et des collaborateurs est centrée sur ce projet à valeurs humaines.

Dans le cadre de notre développement, l'usine d'aliment du bétail PEDEFER du groupe LUR BERRI recrute un(e) Conducteur d'installation.
L'usine est spécialisée dans la production d'aliments pour les ruminants. Elle réalise des assemblages de matières premières de type Mash. Ils sont destinés aux bovins et ovins. Pionnier de ce type d'aliment, nous sommes forts de 30 ans d'expérience.
Rattaché(e) au Responsable du site industriel, vous assurerez la conduite des installations en respectant les normes d'hygiène, de qualité et de sécurité.

Les missions
Vos missions principales :

- la conduite des lignes de production (dosage, broyage, granulation, ensachage)
- le chargement des camions vrac à partir des silos d'expédition
- la gestion de la zone de stockage matières premières

Vos missions secondaires :
- le chargement des expéditions sac via un chariot élévateur
- la vérification des échantillons et des commandes
- la réception et le contrôle des matières premières


Profil
Vous n'avez pas de frein à la formation et à l'adaptation à un nouvel environnement informatisé.
Une affinité avec le milieu agricole seraient un véritable plus.
Vous faites preuve d'autonomie et de capacité d'adaptation et aimez le travail en équipe.

Vos compétences :
CACES 3 souhaité

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • LUR BERRI COOP AGRICOLE

Offre n°21 : Carrossier peintre / Carrossière peintre automobile (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 64 - MIREPEIX ()

Vos missions principales :
Réaliser les travaux de carrosserie : débosselage, redressage, remplacement d'éléments
Effectuer la préparation et l'application de la peinture (masticage, ponçage, apprêt, mise en peinture, finition
Assurer la remise en état des véhicules dans le respect des normes qualité
Travailler en collaboration avec l'équipe atelier pour garantir un service fluide et efficace
Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène

Compétences

  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AS INTERIM

    Agence d'emploi locale et indépendante spécialisée dans le recrutement Intérim, CDD, CDI tous secteurs confondus.

Offre n°22 : EDUCATEUR SPECIALISE - TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - protection de l'enfance mecs
    • 64 - MONTAUT ()

Directement placé sous l'autorité de la directrice et par délégation des chefs de services, vous aurez comme missions de :

- Participer à l'action éducative, à l'animation, à l'organisation de la vie quotidienne de jeunes accueillis au sein de l'internat
- Favoriser le développement de leurs capacités de socialisation, l'autonomie, d'intégration et d'insertion sociales, scolaires et professionnelles.
- Accompagner les jeunes dans la construction identitaire, dans le respect de leurs choix
- Intervenir autant dans l'accompagnement individuel que l'action éducative collective
- Garantir le respect du règlement intérieur de la structure et accompagner les actions liées à la citoyenneté
- Travailler en partenariat (social, éducatif, sanitaire, professionnel.) et assure un rôle de référent du projet du jeune
- Assurer le suivi éducatif et social, notamment par le biais d'écrits professionnels réguliers et concertés

Profil recherché :

- Titulaire du Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé ou de moniteur éducateur ou AES/ AMP exigé
- Expérience souhaitée en protection de l'enfance et notamment en MECS
- Appétence pour le travail auprès d'adolescents et jeunes adultes
- Capacité d'écoute et d'analyse
- Connaissance en psychologie de l'adolescence et psychopathologie
- Capacité à gérer les conflits au sein d'un groupe et aptitude à la médiation
- Aisance informatique et dans les écrits professionnels
- Bonnes capacités de travail en autonomie et en équipe pluridisciplinaire, capacités d'adaptation, de prise de responsabilité et à rendre compte de son activité
- Aisance dans la conduite de projets
- Permis B

Horaires d'internant et travail weekend (primes)
Prime Ségur
Prise de poste dés que possible

Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail, au plus tard le à l'attention de Mme CARRE Angéline :
ajir-domaine.st.georges@ajir-aquitaine.org

Formations

  • - Travail social (DEES ou ME ou AES/AMP) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASS ACTION JEUNESSE INNOV ET REINSERTION

Offre n°23 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 64 - NAY ()

Nous recherchons un serveur(se) de restaurant.
Service à l'assiette.
Utilisation PAD - pas d'encaissement.
Possibilité d'heures supplémentaires.
Fermeture de l'établissement le dimanche et lundi.
Vous travaillez sur 4 jours et demi

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • HISTOIRE SANS FAIM

Offre n°24 : Ouvrier en agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BEUSTE ()

Notre entreprise adhérente est une structure béarnaise familiale spécialisée dans la transformation de canard gras. Elle valorise un savoir-faire artisanal et des produits de qualité, dans le respect des traditions locales.

En intégrant l'atelier de transformation, vous serez accompagné et formé aux différentes étapes de préparation des produits. Vos missions principales seront :
- Préparer les ingrédients : éplucher, couper, émincer, faire mariner
- Procéder à la découpe des viandes
- Réaliser les cuissons des légumes et des viandes
- Remplir les boîtes de conserve et les bocaux
- Effectuer la mise sous vide
- Nettoyer la cuisine et le matériel utilisé
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Profil recherché
- Vous souhaitez vous épanouir professionnellement sur le long terme
- Vous appréciez le travail en équipe
- Vous êtes polyvalent, rigoureux et minutieux
- Vous avez une bonne condition physique et êtes endurant

- Formations qualifiantes prévues pendant le contrat

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Modalités de stockage de produits alimentaires
  • - Normes qualité
  • - Procédés de découpage
  • - Procédés de fabrication des produits à base de viandes
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Traçabilité des produits
  • - Tranchage
  • - Types de viande
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Affûter un outil, un équipement
  • - Conditionner des produits
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Garantir la traçabilité des réactifs, produits, milieux et matériels vivants
  • - Identifier les types et morceaux de viande
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser la salaison d'une viande
  • - Réaliser l'emballage de produits frais
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Transformer des matières premières d'origine animale
  • - Trier des pièces de viande

Entreprise

  • GEIQ AGRI QUALIF PAYS DE L'ADOUR

    Le GEIQ AGRI QUALIF Pays de l'Adour a pour mission de recruter des salariés pour ses entreprises adhérentes qui ont des besoins de main d'?uvre sur le long terme. Nous intervenons dans les départements 64 et 40, sur les secteurs Agricoles, Agroalimentaire et des Espaces Verts.

Offre n°25 : Data analyst (F/H)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 64 - Bordes ()

Au sein de la Direction Financière de Safran Helicopter Engines, vous participerez aux projets de refonte et de modernisation des outils financiers
de consolidation statutaire et de gestion ainsi qu'à la mise en œuvre de la nouvelle norme IFRS .
Les compétences Finance, Datas et Outils sont indispensables

Formations

  • - Logiciel gestion projet | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°26 : Installateur de systèmes automatisés (F/H)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 64 - Bordes ()

Vos missions seront les suivantes :
- Réaliser les opérations de préparation, montage et Traitement Thermique des pièces
conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (=moyens appelés
par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production.
- Assurer le maintien en condition opérationnelle de son poste de travail.
- Maintenir, développer et partager ses compétences et son expérience technique.
- Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production.

Selon la procédure définie, - réaliser le TOP DEMARRAGE des opérations de traitement
thermique à réaliser
- S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation
de l'opération de TTH.
- S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production nécessaire à la
réalisation de l'opération de TTH
- S'assurer de la conformité et du nombre de pièces avant la réalisation de l'opération de TTH

Selon la documentation définie et validée
- Préparer les pièces avant traitement thermique
- Préparer les charges des fournées.
- Programmer les cycles de traitement thermique puis surveiller les installations.
- Contrôler et valider les cycles de TTH.
- Compléter les documents associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des
opérations réalisées.
- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau définies pour son poste de travail.
- Respecter strictement les consignes SSE définies dans les fiches de postes spécifiques au
secteur
- Proposer des améliorations du processus, participer à l'élaboration des fiches d'instructions de
traitement thermique
- Entretenir son poste, son outil et sa zone de travail.

Formations

  • - Traitement thermique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°27 : Conducteur / Conductrice de four de traitement thermique (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Mission à pourvoir dès que possible pour une durée de 1 mois :

- Réaliser le TOP DEMARRAGE des opérations de traitement
thermique,
- S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation
de l'opération de TTH,
- S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production nécessaire à la
réalisation de l'opération de TTH,
- S'assurer de la conformité et du nombre de pièces avant la réalisation de l'opération de TTH,
- Préparer les pièces avant traitement thermique,
- Préparer les charges des fournées,
- Programmer les cycles de traitement thermique puis surveiller les installations
- Contrôler et valider les cycles de TTH,
- Compléter les documents associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des
opérations réalisées,
- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau définies pour son poste de travail,
- Entretenir son poste, son outil et sa zone de travail.


Expérience supérieure à 3 ans

Diplôme : Bac ou équivalent

Horaires : 2x8 (temps plein)

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
  • - Positionner les pièces (panier, grille, ...), l'équipement de chauffe ou enfourner les pièces
  • - Sélectionner ou contrôler les paramètres et les cycles de traitement thermique
  • - Surveiller le traitement (chauffage, refroidissement, bain, ...), identifier les dysfonctionnements et appliquer les mesures correctives

Entreprise

  • STAFFMATCH FRANCE 9

Offre n°28 : Ingénieur en mécanique (f/h)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 64 - Bordes ()

Au sein du Service Transmissions Mécaniques de la Direction Technique, le-la salarié-e est chargé-e d'étude soutien multi-moteurs sur le périmètre
transmissions mécaniques (carters, pignons, arbres, composants du circuit huile, étanchéités) avec pour principales missions :
- réalisation d'analyses techniques sur des non qualités de production.
- archivage des analyses dans base de donnée métier.
- élaboration de propositions d'évolutions de définition.
Le poste nécessite une forte implication avec les services transverses (production, qualité, projet).

Formations

  • - Génie industriel | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°29 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
    • 64 - MONTAUT ()

Nous recherchons un éducateur spécialisé ou éducateur sportif ayant une expérience dans le domaine du handicap, pour s'occuper d'un jeune adulte de 18 ans en journée. Les missions consistent à divertir, encadrer et faire des activités ludiques avec la personne.
Le travail se déroule sur les horaires suivants : 11h00-18h00 du lundi au vendredi, soit 35h par semaine.
Le poste est accessible dès que possible et pour une durée de 1 mois.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS PROFESSION SPORT

Offre n°30 : Agent (e) polyvalent(e) en decoupe de bois (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ARROS DE NAY ()

Recherche un/une Agent polyvalent en découpe/fendeuse de bois pour un temps partiel.

Vos tâches seront les suivantes:
- Découpe du bois.
- Utilisation de la fendeuse à bois (tracteur).
- Chargement du camion.
- Possibilité de faire les livraisons.

Horaires négociables

Contrat évolutif

Entreprise

  • BOIS PYRENEES SERVICES

Offre n°31 : Bibliothécaire/ médiateur (trice) Enfance / Jeunesse (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAY ()

La Communauté de communes du Pays de Nay, recrute pour son service culture un(e) Bibliothécaire/ médiateur (trice) Enfance / Jeunesse
Poste à temps complet - Cat B - CDD de remplacement de 7 mois (absence et congé maternité)
Sous la responsabilité de la directrice de l'action culturelle et de l'Espace Culturel du Pays de Nay, vous intégrez l'équipe du service culturel de la Communauté de communes du Pays de Nay .
Afin de valoriser les fonds du Pays de Nay (45 000 documents, 2000 jeux etc), vous êtes amené(e) à proposer, organiser et réaliser des actions de médiation culturelle en direct auprès des publics famille, petite/enfance/enfance/jeunesse, notamment dans le cadre de parcours éducation culture (crèches/REP, écoles, collèges, structures médicosociales etc) - Le programme est établi annuellement en lien avec la saison culturelle.

Missions
1/ - Gestion du fonds jeunesse (petite enfance/enfance/jeunesse)
Gérer les acquisitions, catalogages, couverture de livres.
Organiser la valorisation les collections : présentation des nouveautés, tables thématiques, rédaction de coups de cœur, création de supports d'information divers pour les publics (bibliographies, sélections de documents en lien avec les animations...)
Travailler en lien étroit avec les ludothécaires pour imaginer des actions croisées livres/jeux (malle livres/jeux, animations, ateliers.)
Identifier les besoins et attentes du réseau lecture publique pour les collections jeunesse et mener un accompagnement sur leurs médiations
Assurer le rangement/reclassement des fonds
2/ Médiation culturelle et partenariats
Accueils de classes, préparer le planning des interventions, en phase avec les axes du plan éducatif (parcours éducation culture) piloté par la Directrice
Constituer des malles et des sélections thématiques
Préparer et animer les rendez-vous mensuels (lectures et jeux pour petits curieux etc.)
Ateliers en lien avec la saison culturelle : concevoir, organiser et participer à des actions de valorisation du fonds jeunesse, les réaliser (accueils d'intervenants, recherche d'expositions.)
Organiser et réaliser des actions hors les murs et dans le réseau lecture publique en lien avec la programmation de l'Espace culturel, les manifestations nationales/actions BDP 64 et la programmation du territoire
Construire des contenus pédagogiques, culturels et artistiques, définir des outils d'accompagnement (dossiers pédagogiques, mémo parents.)
Micro-folie (musée numérique) : mettre en place d'actions de valorisation de la Microfolie pour les scolaires avec la médiatrice de ce dispositif
3/ Service auprès des usagers
Accueil, Information et conseil auprès des usagers, inscriptions.
Prêt, retour des documents et réservation des documents
Se rendre disponible pour soutenir les autres membres de l'équipe si l'accueil du public le nécessite
Organiser la sélection des ressources documentaires sur place et à distance, la délivrance des services, l'accompagnement des usagers au sein de l'Espace culturel
4/ Missions transversales
En l'absence de la référente de son équipe d'accueil (=la responsable de la ludothèque), participer à l'animation de cette équipe, à savoir :
Définir le planning de l'équipe de concert avec l'autre référente d'équipe et la directrice
S'assurer de la bonne gestion des activités (responsabilité des accueils en lien avec la deuxième référente)
Participer à la présentation des espaces publics dans leur ensemble (rangement des documents et des espaces et aide au reclassement régulier des collections)
Participer aux animations et évènements en soirée dans ou hors les murs sur demande de la Direction (soutien à l'activité générale)

- Travail du mardi au samedi
- Participation a des réunions/ activités / évènements en soirée et le samedi
- Déplacements possibles sur l'ensemble du territoire

Adresser lettre de motivation et curriculum vitae à M. le Président de la Communauté de communes du Pays de Nay, avant le 7 septembre

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Maintenir une documentation précise et à jour
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires

Formations

  • - Bibliothèque documentation | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE NAY

Offre n°32 : Mécanicien des véhicules des transports routiers (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en mécanique auto ou pl
    • 65 - ST PE DE BIGORRE ()

Vous effectuerez l'entretien de premier niveau au sein d une entreprise de transport ( vidange , changement des balais d essuie glaces , ampoules, et petites réparations diverses) sur des poids lourds et des véhicules légers.

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TRANSPORTS BARRACOU

Offre n°33 : Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BENEJACQ ()

ADOPTE UNE ENTREPRISE
Si tu es dynamique, motivé(e) et impliqué(e), notre enseigne est faite pour toi.

DESCRIPTION DU POSTE
- Faire preuve de dynamisme et de réactivité
- Savoir s'adapter
- Avoir une bonne présentation et le sens du contact
- Savoir s'organiser et se montrer disponible

RECHERCHE
- Contrats à temps partiel (10h/15h, 24h, 30h)
- Avantage : Repas, Mutuelle

Les candidats sans expérience sont les bienvenus.

Plusieurs postes sont à pourvoir.

Compétences

  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • MCDONALD'S

Offre n°34 : Futur conducteur de voyageurs (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - LAGOS ()

ON RECRUTE & ON FORME DES FUTURS CONDUCTEURS / CONDUCTRICES DE VOYAGEURS

Le GEIQ Mobilité Nouvelle-Aquitaine recherche plusieurs candidat(e)s motivé(e)s pour préparer, en alternance, le Titre Professionnel "Conducteur(trice) de Transport en Commun sur Route" (Permis D).
Vous intégrerez une session de formation de 10 apprenants, sur une durée de 3 mois, avant d'être mis(e) à disposition au sein d'une entreprise adhérente.

Vos futures missions :
En tant que futur(e) Agent(e) Commercial(e) de Mobilité, vous serez amené(e) à :
Accueillir et renseigner les usagers,
Vendre les titres de transport à bord du véhicule,
Conduire des lignes scolaires et interurbaines,
Veiller à la sécurité et à la propreté de votre véhicule.

Profil recherché :
Vous êtes ponctuel(le), à l'écoute, bienveillant(e) et rigoureux(se),
Vous appréciez le contact humain et souhaitez exercer un métier polyvalent et utile au quotidien,
Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une formation qualifiante et un emploi durable.

Ce que nous vous offrons :
Une formation rémunérée et encadrée,
L'opportunité d'obtenir un titre professionnel reconnu (permis D inclus),
Un emploi à la clé dans une entreprise adhérente du GEIQ.

Rejoignez une équipe engagée qui forme et accompagne ses salariés vers la réussite professionnelle !

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • GEIQ MOBILITE NOUVELLE AQUITAINE

    GEIQ Mobilité Nouvelle Aquitaine

Offre n°35 : Chauffeur poids lourd grue auxiliaire (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - SUR CAMION GRUE
    • 64 - NAY ()

Pour le compte d'une entreprise de négoce de matériaux installée sur la plaine de Nay, vous réalisez la livraison chez les clients particuliers et entreprises.

Vous intervenez dans un rayon de 40 kilomètres environ.

Le CACES Grue est obligatoire.

Compétences

  • - Grues auxiliaires de chargement de véhicules (CACES R 390)
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Organiser une livraison

Offre n°36 : Professeur / Professeure de mathématiques (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 64 - Igon ()

Acadomia, leader français du soutien scolaire, cherche un enseignant / une enseignante en mathématiques pour des cours particuliers à domicile (d'où la nécessité de résider dans le secteur où se déroulera le cours). Niveau lycée.

Cours de 1h30 / semaine minimum.
Rémunération : entre 17.75€ et 22€ NETS / heure de cours.

Profil : Bac +3 minimum

Avantages :
- Démarches simplifiées grâce à une plateforme enseignant facile d'utilisation
- Des interlocuteurs locaux facilement joignables

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • ACADOMIA

Offre n°37 : Operateur production mecanique (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BENEJACQ ()

Le poste :
Votre agence CARPEDIEM INTERIM , recherche pour un de ses clients basé sur le secteur de Pau, un Opérateur de Production Mécanique H/F : Les différentes missions qui vous seront confiées : : Utiliser des machines à commandes numériques et machines conventionnelles Ordonner le mode opératoire de rectification. Effectuer le contrôle visuel et dimensionnel des pièces usinées. Participer à la correction de programmes d'usinage Réaliser la maintenance premier niveau au poste de travail Compléter les documents associés qui visent à garantir la traçabilité des opérations réalisées.


Profil recherché :
Vous avez : - Des bases dans la mécanique (obligatoire) - Une expérience sur un poste similaire serait un plus - Polyvalent, minutieux(se), rigoureux(se)
- Poste à temps plein - Rémunération : selon profil Poste à pourvoir immédiatement L'équipe Carpediem Intérim vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°38 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - IGON ()

Aide Soignant(e) au sein de notre EHPAD. et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous veillerez à apporter aux personnes que nous accompagnons, l'aide dans les actes de la vie courante, dans le respect des règles de bientraitance. Vous participerez à l'écriture des projets personnalisés. Le poste est ouvert aux Aide soignant(e)s / Accompagnant Educatif et Social ou (AMP). Vos principales missions au sein de l'EHPAD seront:
- Accompagner les personnes dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne (repas, hygiène) selon leurs ressources et leurs besoins.
- Élaboration du projet d'accompagnement individualisé en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Élaboration et suivi des projets de soins sur le logiciel netsoins.
- Participation et mise en place, d'activités thérapeutiques et occupationnelles en collaboration avec l'animatrice du service.
- Repérer les signes de modification du comportement et savoir alerter (ide, médecin coordonnateur)
- Travailler en collaboration pluri professionnelle (médecin coordonnateur, animatrice, ASH, AS, IDE, kiné) et participation au staff d'équipe.
- Participer a l'accueil et la formation des stagiaires.
- Écoute et accompagnement de l'entourage.

Profil recherché
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou équivalent(AES-AMP) (critère impératif)
Compétences en assistance de vie et aide à la personne.
Compétences rédactionnelles pour assurer un suivi précis des soins.

Si vous êtes passionné(e) par le domaine du soin et que vous souhaitez faire une différence dans la vie des personnes, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Compétences

  • - Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités

Formations

  • - Aide-soignant (ou équivalent(AES-AMP)) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD JEANNE ELISABETH

Offre n°39 : Rectifieur (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Vos missions :

Conduire toute machine permettant de réaliser des opérations d'usinage de Rectification commande numérique (CN) ou conventionnelle conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité ainsi que le planning.

Profil recherché :

Etre titulaire du Bac
Expérience de 3 ans en tant que rectifieur.se
Avoir une expérience dans l'aéronautique


Etre titulaire du Bac
Expérience de 3 ans en tant que rectifieur.se
Avoir une expérience dans l'aéronautique

Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • FMS INCLUSIVE INTERIM - FMS 2I

    FMS2i est une EATT, format innovant d'entreprise de travail temporaire, 100% dédiée aux personnes en situation de handicap. FMS2i se positionne en véritable partenaire RH et Inclusion de ses clients. Nous travaillons concrètement sur l'adaptation des emplois proposés et accompagnons entreprises et intérimaires à chaque étape du recrutement.

Offre n°40 : AGENT POLYVALENT DE PROPRETE H/F - APPRENTISSAGE (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - Bordes ()

Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ?
C'est par ici !
Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP propreté et prévention des biocontaminations dans le cadre d'un contrat en apprentissage avec l'entreprise de propreté ATALIAN à Bordes. La formation se déroulera à Pessac (33) avec la prise en charge de l'hébergement et la participation aux frais de déplacement.

Pour combien de temps ? 2 ans
Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise

Un peu plus de détails sur les missions ?
Vous travaillerez sur un site aéronautique.
Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions de nettoyage de :
- parties communes,
- vitres,
- sites de production,
- sites pharmaceutiques,
- espaces verts,
- bureaux

Profil recherché :
Eligible au contrat d'apprentissage: Avoir moins de 30 ans ou avoir une reconnaissance travailleur handicapé
Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre.

Entreprise

  • INHNI NOUVELLE AQUITAINE

    Le CFA INHNI Nouvelle Aquitaine propose des offres en contrat d'apprentissage sur toute la Nouvelle Aquitaine. Diplômes préparés : CAP Propreté et Prévention des Biocontaminations en 2 ans, BAC pro Hygiène Propreté Stérilisation en 2 ans et BTS Métiers des Services à l'Environnement en 2 ans. TFP niveau 6 Responsable Développement et Qualité en Hygiène Propreté Services Formation gratuite + aides financières aux transports, à l'hébergement, à la restauration, au permis de conduire.

Offre n°41 : Monteur / Démonteur (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Mission à pourvoir dès que possible pour une durée de 12 mois :

- Assurer le montage des moteurs/modules /sous-ensembles,


Compétences pour le poste :

- Expérience de plus de 3 ans,
- Travail en équipe,
- Mesure Dimensionnelle / Lecture Plan

Diplôme : CAP à Bac +2

Horaires : 2x7

Compétences

  • - Identifier des non-conformités
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)

Entreprise

  • STAFFMATCH FRANCE 9

Offre n°42 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - diplômé accepté
    • 64 - COARRAZE ()

**Prise de poste en mi-août 2025 pour prendre le poste en doublon**

L'association Hospitalisation à Domicile recherche un/e aide-soignant/e pour intervenir au domicile de personnes sur son territoire d'intervention / (en moyenne 5 à 7 personnes par jour)-. COARRAZE
Vous réaliserez les soins de confort et d'hygiène, massages, ...
Vous êtes seul/e au domicile : ce poste nécessite donc de pouvoir travailler en toute autonomie, d'avoir le sens des responsabilités et de l'initiative mais soutenu par l'équipe pluridisciplinaire qui vous entoure.

Vous serez accueilli dans une structure à taille humaine centrée sur le "prendre soin" et la bienveillance dans le cadre de l'amélioration continue de la qualité des soins.

Vous interviendrez sur l'antenne de Coarraze/

Contrats possibles soit CDI selon votre choix ( à négocier sur un CDD en fonction de votre projet et disponibilité).

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (AMP accepté) | Bac ou équivalent
  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION D HOSPITALISATION BEARN ET

Offre n°43 : Apprenti(e) esthéticienne / esthéticien H/F

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - COARRAZE ()

Nous recherchons un(e) apprenti(e) esthéticienne / esthéticien pour notre institut de beauté, pour septembre 2025.
Vous préparez un CAP ou un BP selon votre profil, le contrat sera adapté.
Vous réaliserez toutes les prestations esthétiques de l'institut, en lien avec la responsable de l'institut et son employée.

Missions confiées :
Accueil et prise en charge de la clientèle
Pratique des soins esthétiques (épilations, soins visage, etc.)
Aide à l'entretien quotidien de l'institut

Profil recherché :
Vous avez un attrait pour ls secteur de l'esthétique
Vous avez le sens du service et un bon relationnel

Conditions de travail :
Amplitude horaire : du lundi au samedi - planning à définir

Contrat en alternance : rythme selon l'établissement de formation

Compétences

  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SIMONE MAHLER

Offre n°44 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 64 - NAY ()

Rejoignez notre équipe de Héros du quotidien pour bénéficier des avantages suivants :

- Intervenir auprès de particuliers employeurs en CDI à temps partiel choisi
- Une rémunération stable par la mise en relation avec de nouveaux clients
- Votre remplacement, en toute sérénité, pendant vos congés
- Un planning fixe et des missions proches de chez vous
- Une équipe à votre écoute

- 1 week-end de repos sur 2
- La possibilité de bénéficier d'un véhicule pour certaines interventions

Nos familles n'attendent que vous pour :
- Les aider dans leur toilette et habillage
- Faire leurs courses et réaliser leurs repas
- Assister un soignant
- Les accompagner pour des sorties
- Nettoyer et entretenir leur logement

Vous êtes :
- Ponctuel(le) et sérieux(se)
- Poli(e) et bienveillant(e)
- Discret(e) et à l'écoute

Toujours envie d'intégrer notre équipe de Héros ?
Alors n'hésitez plus postulez ! .

Compétences

  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Entreprise

  • LA PALOISE DES SERVICES

    Acteur historique sur le marché du service à la personne depuis plus de 20 ans, Générale des Services est un réseau de franchises composé de 80 agences en France et de + de 2000 salariés. Nous intervenons au domicile des particuliers et leur proposons des prestations de ménage repassage, aide à la personne (en perte d'autonomie, personne âgée et/ou en situation de handicap), garde d'enfants, ainsi que des prestations de jardinage, petits travaux, bricolage et dépannage à domicile

Offre n°45 : AS / AMP (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Si diplome DE AS/ DE AMP/DE AES
    • 65 - ST PE DE BIGORRE ()

Contrat à pourvoir du mois d'Aout au mois de Décembre
Dans le cadre d'un accueil au sein de l'Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendants, dans le respect du cadre réglementaire en rigueur
-Vous participez à la mise en œuvre du projet de soins : assure, par délégation et sous le contrôle de l'infirmier(e), les soins d'hygiène et de confort du résident afin qu'il puisse recouvrir ou maintenir son autonomie.

-Vous participez à l'accompagnement quotidien des résidents dans le respect de leur projet de vie individuel.
Vous faîtes preuve d'autonomie, d'adaptabilité, de sens de l'organisation, d'une bonne qualité relationnelle, de discrétion, d'écoute et d'empathie.
Vous êtes titulaire DE Aide-soignant apprécié ou DE AMP exigé, 1ere année validée DE infirmier- DE AES.


Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (DE AS) | Bac ou équivalent
  • - Accompagnement éducatif et social (DE AMP/ DE AES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD ST PE DE BIGORRE

Offre n°46 : Futur conducteur de voyageurs (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - PONTACQ ()

ON RECRUTE & ON FORME DES FUTURS CONDUCTEURS / CONDUCTRICES DE VOYAGEURS

Le GEIQ Mobilité Nouvelle-Aquitaine recherche plusieurs candidat(e)s motivé(e)s pour préparer, en alternance, le Titre Professionnel "Conducteur(trice) de Transport en Commun sur Route" (Permis D).
Vous intégrerez une session de formation de 10 apprenants, sur une durée de 3 mois, avant d'être mis(e) à disposition au sein d'une entreprise adhérente.

Vos futures missions :
En tant que futur(e) Agent(e) Commercial(e) de Mobilité, vous serez amené(e) à :
Accueillir et renseigner les usagers,
Vendre les titres de transport à bord du véhicule,
Conduire des lignes scolaires et interurbaines,
Veiller à la sécurité et à la propreté de votre véhicule.

Profil recherché :
Vous êtes ponctuel(le), à l'écoute, bienveillant(e) et rigoureux(se),
Vous appréciez le contact humain et souhaitez exercer un métier polyvalent et utile au quotidien,
Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une formation qualifiante et un emploi durable.

Ce que nous vous offrons :
Une formation rémunérée et encadrée,
L'opportunité d'obtenir un titre professionnel reconnu (permis D inclus),
Un emploi à la clé dans une entreprise adhérente du GEIQ.

Rejoignez une équipe engagée qui forme et accompagne ses salariés vers la réussite professionnelle !

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • GEIQ MOBILITE NOUVELLE AQUITAINE

Offre n°47 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 13/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - Pontacq ()

Vous serez chargé(e) d'effectuer des prestations de ménage chez des particuliers.

Dans le cadre de vos activités, vous aurez à faire :
- Le dépoussiérage en général,
- L'entretien des sanitaires (wc, sdb),
- Le nettoyage et le lavage des sols,
- L'entretien du linge de maison et le repassage,
- L'entretien des vitres
- L'entretien du matériel.

Vous travaillerez suivant un planning établi en fonction de vos disponibilités.

Secteur : PONTACQ et alentours

Compétences

  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°48 : Brocheur (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Nous recherchons un(e) Brocheur(euse) pour rejoindre notre équipe chez SAFRAN HELICOPTER ENGINES à Bordes - 64510.

En tant que Brocheur(euse), vos missions principales seront les suivantes :
- Réaliser des opérations de Brochage sur une brocheuse CNC conformément au process défini
- Utiliser les moyens préconisés par la gamme de fabrication
- Respecter les exigences QCD/SSE
- Assurer la disponibilité et la conformité de la documentation nécessaire à la production
- Préparer, régler et conduire la brocheuse pour réaliser les usinages conformément à la documentation technique
- Réaliser l'auto-contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels et de machines à mesurer tridimensionnelle
- Compléter la documentation pour garantir la traçabilité des opérations
- Signaler, analyser et proposer des actions correctives pour les problèmes qualité
- Assurer la maintenance de premier niveau des équipements
- Entretenir le poste de travail selon les principes du 5S
Pour ce poste de Brocheur(euse) chez SAFRAN HELICOPTER ENGINES, nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences et formations suivantes :
- Bac
- Expérience en broche ou usinage souhaitée
- Respect des règles de sécurité

Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°49 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - Coarraze ()

Rejoignez notre équipe !

Vous êtes passionné(e) par la mécanique agricole et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Nous recrutons un Technicien d'Atelier en Mécanique Agricole (H/F) pour renforcer l'équipe de notre partenaire.



Vos missions :

Diagnostiquer et réparer les pannes sur machines agricoles (tracteurs, moissonneuses, outils de travail du sol, etc.)
Effectuer l'entretien préventif et curatif du matériel
Monter et régler les équipements
Assurer les essais et contrôles avant remise en service
Renseigner les interventions réalisées



Profil recherché :

Formation en mécanique agricole, TP, poids lourds ou maintenance industrielle
Expérience appréciée, mais débutant motivé accepté
Connaissances en hydraulique, électricité et électronique souhaitées
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe



Conditions du poste :

Un poste en CDI avec une rémunération attractive selon expérience
Un environnement de travail stimulant et convivial
Des formations pour développer vos compétences



Venez partager notre passion pour la mécanique agricole !



À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Entreprise

  • GRAINES ET COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°50 : Professeur(re) en biologie écologie H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 13H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 64 - BAUDREIX ()

Nous sommes à la rechercher une professeur de biologie écologie H/F dans le cadre d'un congé maladie.
Ce remplacement peut être reconduit.
vous travaillez sur la base de 75 % d'un temps plein

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • LYCEE TECHNOLOGIQUE PRIVE NAY-BAUDREIX

Offre n°51 : Acheteur h/f

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 64 - Bordes ()

Nous recherchons actuellement un acheteur pour une mission en intérim de 6 mois à Pau (64000) chez Safran.

Les tâches principales du poste incluent :
- Gestion des achats de produits et services nécessaires à l'activité de l'entreprise
- Négociation avec les fournisseurs
- Suivi des contrats
- Respect des délais et des budgets

Le salaire proposé pour ce poste est compris entre 30000 et 35000EUR par an. Le contrat prévoit une durée de travail de 37 heures par semaine.
Profil recherché :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine des achats
- Diplôme de niveau BAC+5
- Anglais courant

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°52 : CARISTE H/T (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 64 - NAY ()

Pour le compte d'une entreprise de négoce de matériaux installée sur la plaine de Nay, nous recherchons un cariste

Vous devez avoir le CACES 3
- Service client
- entretien du parc

Offre n°53 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAY ()

Le Centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon est un établissement de santé régi par le statut de la fonction publique hospitalière, situé en Région Nouvelle Aquitaine, département des Pyrénées-Atlantiques (64), en Direction commune avec le Centre hospitalier de Pau.

Le Centre gérontologique souhaite renforcer son équipe IDE et recherche :

- un infirmier (H/F) pour un poste à temps plein de jour sur le site de Nay en CDD . Poste à pourvoir immédiatement.
Poste évolutif en CDI.


Intégré à une équipe IDE sous la responsabilité du cadre de santé vous assurerez les soins infirmiers conformément aux prescriptions médicales. Dans ce cadre, conformément au projet de soin et dans le respect des droits et libertés des personnes vous devrez notamment :

- Travailler avec le concours de l'équipe pluridisciplinaire (AS-ASH, Paramédicaux) et des intervenants externes (médecins libéraux, psychiatre)

- Coordonner les interventions ainsi que les équipes aides-soignantes

- Transmettre les informations utiles à la continuité des soins : transmissions staffs

- Utilisation du logiciel soin BL

- Gestion des médicaments

- Participer à l'élaboration des protocoles et les appliquer

Expérience : IDE en Gériatrie serait un plus

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°54 : Conducteur grue (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 64 - Arros-de-Nay ()

Le poste :
Votre agence CARPEDIEM Interim recherche pour son client basé à Pau , un CONDUCTEUR POIDS LOURDS GRUE AUXILIAIRE (H/F) Vos missions : - Transport matériel
- Poser des réseaux, remblayer, compacter
- S'assurer au bon fonctionnement du véhicule
- Préparer son itinéraire et livrer les marchandises
- Controler la conformité du chargement
- Suivre les consignes de positionnement et de chargement / déchargement Chantiers : PAU et alentours Travail à temps plein Salaire selon profil .


Profil recherché :
Expérience dans un poste similaire souhaitée Caces Grue Auxiliaire Respect des consignes de sécurité
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°55 : Professeur en Microbiologie (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 13H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BAUDREIX ()

Vous serez en charge de l'enseignement de modules en Microbiologie à des élèves de Bac pro Laboratoire Contrôle Qualité dans un lycée professionnel.

Vous assurerez également les travaux pratiques.

Poste contractuel avec le Ministère de l'Agriculture, contrat à 70% dans le cadre d'un remplacement à partir du 1er septembre 2025 pour 1 an.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Formations

  • - Microbiologie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LYCEE NAY BAUDREIX

Offre n°56 : Cuisinier / Cuisinière H/F Commis de cuisine (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 64 - NAY ()

Vous effectuez la cuisine traditionnelle: burgers, grillades, poissons.
Vous êtes soit cuisinier confirmé, soit cuisinier débutant diplômé. Ne pas appeler entre midi et 14 heures.

Service à l assiette - 250 couverts.
Cuisson Plancha, être précis en cuisson
Produits frais
Restaurant ouvert les midi et soirs
Fermeture les dimanches et lundis

2 postes à pourvoir

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Gérer le timing de préparation pour un service efficace
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • HISTOIRE SANS FAIM

Offre n°57 : Tourneur / Tourneuse (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Mission à pourvoir dès que possible pour une durée de 12 mois :

- Réaliser des opérations de tournage, de perçage des pièces en utilisant tous les moyens préconisés.


Diplôme : Bac

Expérience de plus de 3 ans en tant que tourneur.

Horaires : 2x8

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • STAFFMATCH FRANCE 9

Offre n°58 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAY ()

Le Centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon est un établissement de santé régi par le statut de la fonction publique hospitalière, situé en Région Nouvelle Aquitaine, département des Pyrénées-Atlantiques (64), en Direction commune avec le Centre hospitalier de Pau.

Le Centre gérontologique souhaite renforcer ses équipes et recherche :

- un(e) Aide-Soignant(e) pour un poste à temps plein de jour sur le site de Nay. A pourvoir en CDD de trois mois dans un premier temps.

Aide-Soignant(e) Diplômé d'Etat

L' Aide-Soignant(e) réalise, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien de l'autonomie et relationnels.

Ses missions consistent à :

Accueillir et accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins (relationnels, psychologiques..) et de ses capacités en préservant son autonomie. Respecter et mettre en œuvre l'ensemble des plans de soins établis et veiller à leurs actualisations.

Accueillir physiquement ou téléphoniquement les familles ou l'entourage du résidant.

Répondre à l'appel des résidents (sonnettes).

Apprécier l'état clinique du résidant et en informer l'infirmier(e), réaliser des soins curatifs (prise de température, courbe de poids, prévention des escarres, ) dans le respect des protocoles en vigueur.

Participer à la formalisation du diagnostic infirmier et aux projets concernant le résidant lors du staff (connaissance de la personne, ses habitudes, à la formalisation du projet de vie). Participer au projet de soins du patient et en être référent.

Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.

Respecter l'ensemble des prescriptions établies concernant les textures alimentaires et le matériel à utiliser.

Compétences

  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent
  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD DE PONTACQ

Offre n°59 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplôme IDE
    • 65 - ST PE DE BIGORRE ()

Dans le cadre d'un remplacement,
Sous la responsabilité du directeur de l'EHPAD, vous participez à la prise en charge des résidents au sein d'une équipe pluridisciplinaire (AS, AES, AMP, ASH).

Vous devrez notamment :
- Analyser, évaluer, réaliser et organiser les soins infirmiers,
- Assurer le lien avec l'infirmière coordinatrice sur la gestion du personnel et l'activité de l'équipe pluridisciplinaire,
- Assurer la gestion administrative des dossiers de soins
- Assurer l'articulation entre le projet d'établissement et le projet de soins.

Roulement quinzaine , journée de 10 heurs ( S1 : Lundi, mardi, samedi, dimanche ; S2 : Mercredi, jeudi, et vendredi)

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - GESTION EQUIPE / ADAPTABILITE
  • - ECOUTE / QUALITES RELATIONNELLES

Formations

  • - Infirmier (DIPLOME D ETAT D INFIRMIER) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FEDERATION PYRENE PLUS

Offre n°60 : BOULANGER H/F

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 64 - NAY ()

Nous recherchons un(e) ouvrier boulanger h/f . Vous aurez pour mission:

Pétrir les pates et savoir les cuirs dans un four à sole
Prise de poste immédiate


Horaire : 4H - 11H sur 5 jours et le Dimanche 4H-10H

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Offre n°61 : Mécanicien(ne) automobile confirmé(e) (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
    • 64 - MIREPEIX ()

Mécanicien (ne) faisant de la grosse mécanique (distribution, turbo, moteur etc...)
Pratique et ancienneté confirmées demandées.
Ce poste peut évoluer en poste de Chef d'Atelier si la compétence à ce poste à responsabilité est démontrée.
Salaire pour ancienneté et pratique confirmée : 2100 € NET + PRIMES

Le plus:
- La mutuelle est prise en charge à 100% par l'employeur pour le (la) salarié(e) : socle de base
- Primes supplémentaires en fonction du montant de la main d'œuvre effectuée.
- Possibilité de déjeuner sur place (salle de pause avec frigo, micro ondes pour réchauffer son repas, climatisation...)
- Cadre de travail exceptionnel (au pied des montagnes Béarnaises, vue sur les Pyrénées)
- Zone commerciale en développement
- Centre auto récent (ouverture octobre 2022)
- Très bonnes conditions de travail

Horaires : 9h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FEU VERT

Offre n°62 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie EHPAD Nay (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAY ()

Aide-Soignant(e) au sein de notre EHPAD "Saint Joseph" à Nay (64800) et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous veillerez à apporter aux personnes que nous accompagnons, l'aide dans les actes de la vie courante, dans le respect des règles de bientraitance.
Vous participerez à l'écriture des projets personnalisés. Le poste est ouvert en CDI aux Aide soignant(e)s / Accompagnant Educatif et Social (AMP).

Vos principales missions au sein de l'EHPAD seront:
- Accompagner les personnes dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne (repas, hygiène) selon leurs ressources et leurs besoins.
- Repérer les signes de modification du comportement et savoir alerter (ide, médecin coordonnateur)
- Travailler en collaboration pluri professionnelle (médecin coordonnateur, animatrice, ASH, AS, IDE, kiné) et participation au staff d'équipe.
- Participation et mise en place, d'activités thérapeutiques et occupationnelles en collaboration avec l'animatrice du service.
- Écoute et accompagnement de l'entourage.
- Élaboration et suivi des projets de soins sur le logiciel Netsoins.
- Suivi du projet d'accompagnement individualisé en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Vous travaillez en journée; ainsi qu'un week-end sur deux ou sur trois

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (Aide Soignant - AES - AMP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION SAINT JOSEPH

Offre n°63 : Conducteur citernier essencier / Conductrice citernière essencière (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - SI PERMIS EC+ADR ET FIMO
    • 65 - ST PE DE BIGORRE ()

Vous aurez en charge le port du fuel, gasoil et GNR entre les sites de St Pe de Bigorre et Billère (64) ainsi que la distribution de ces matières auprès des entreprises et particuliers du secteur local
Vous travaillez du lundi au vendredi, vous effectuerez les encaissements.
A pourvoir de suite.
Vous êtes titulaire de l'ADR citerne (matières dangereuses) et votre fimo /fco est à jour.

Compétences

  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Manipuler des produits dangereux ou fragiles

Formations

  • - FIMO | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PYRENEES FIOUL SERVICES

Offre n°64 : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 64 - PONTACQ ()

Vous êtes Infirmier(e) diplômé(e) d'État et vous souhaitez travailler auprès de la personne âgée
L'EHPAD Foyer Saint Frai de PONTACQ vous propose :
Un Contrat CDD
10h de travail par jour (6h45- 12h45 et 15h-19h)
Votre Salaire :175.02 € pour 10h travail (prime SEGUR proratisée, prime fonctionnelle proratisée inclues, prime d'ancienneté en sus).

Les jours de travail pourvus sont les :
10/09
13/09
14/09
15/09
18/09
19/09
23/09
24/09
27/09
28/09
29/09

Voici les principales missions et compétences qui vous seront confiées :

- Assurer les soins de base tels que les soins d'hygiène de confort et les soins relevant du rôle prescrit (pansements, prises et analyses de constantes et injections .)
- Veiller à la bonne application des protocoles et des procédures par les équipes ;
- Assurer une mission d'information et de prévention auprès des résidents, des familles, du réseau médical et social ;
- Développer la démarche d'accompagnement du résident par l'utilisation du logiciel de soin et de la traçabilité afin de garantir une prise en soin de qualité.

Qui sommes-nous ? :

- Un EHPAD familial associatif congréganiste existant depuis plus de 150 ans : 32 lits
- Un EHPAD porteur de valeurs humaines,
- La structure est dotée d'équipement et de matériel adapté (équipement rail.)

Compétences

  • - Administration de médicaments
  • - Circuit du médicament
  • - Communication patient
  • - Démarche de Soins Infirmiers (DSI)
  • - Diplôme d'Etat d'infirmier(ière)
  • - Gestion de la douleur
  • - Gestion des dossiers médicaux
  • - Gestion des dossiers patients
  • - Gestion des urgences médicales
  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Méthodes de décontamination de matériel
  • - Normes de sécurité sanitaire
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Préparation des médicaments
  • - Prévention des infections
  • - Protocoles de soins
  • - Protocoles de soins d'urgence
  • - Protocoles de soins pré et post-opératoires
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Utilisation de logiciels de gestion de patients
  • - Utilisation de logiciels médicaux
  • - Appliquer un protocole de soin
  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • - Communiquer avec les patients et leurs familles
  • - Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Identifier les signes cliniques d'urgence
  • - Intégrer les retours d'expérience dans les pratiques
  • - Maintenir un environnement propre et sécurisé
  • - Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Réaliser un diagnostic infirmier
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Trier les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs

Entreprise

  • FOYER SAINT FRAI

Offre n°65 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 64 - PONTACQ ()

Être Aide-soignant chez Saint Frai, c'est seconder les infirmiers dans :
- l'accompagnement du résident dans la Bientraitance
- la dispensation des soins d'hygiène et de confort
- le maintien dans la continuité des soins et la distribution des traitements
C'est également :
- Participer à la vie institutionnelle
- Accueillir et accompagner les stagiaires en formation

Poste d'aide-soignant en CDD, à temps complet en 10 heures du 03/09 au 03/10 inclus. Roulement sur 15 jours.
2 dimanches travaillés par mois.
Une rémunération proposée de 2 320.24 € en brut hors reprise d'ancienneté et hors prime décentralisée.

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant ou d'une attestation de formation permettant l'obtention du Diplôme d'État d'Infirmier, vous autorisant à dispenser des soins aux patients.

Compétences

  • - Charte des droits du patient
  • - Communication avec les patients et leur famille
  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Techniques de manipulation du patient
  • - Utilisation de logiciels médicaux
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
  • - Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS ou formation infirmier ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FOYER SAINT FRAI

Offre n°66 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - PONTACQ ()

Le Centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon est un établissement de santé régi par le statut de la fonction publique hospitalière, situé en Région Nouvelle Aquitaine, département des Pyrénées-Atlantiques (64), en Direction commune avec le Centre hospitalier de Pau.

Le Centre gérontologique souhaite renforcer ses équipes et recherche :

- un(e) Aide-Soignant(e) pour un poste à temps plein de jour et 1 poste à temps plein nuit sur le site de Pontacq. A pourvoir en CDD, de trois ou six mois dans un premier temps. poste pouvant devenir pérenne

Aide-Soignant(e) Diplômé d'Etat

L' Aide-Soignant(e) réalise, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien de l'autonomie et relationnels.

Ses missions consistent à :

Accueillir et accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins (relationnels, psychologiques..) et de ses capacités en préservant son autonomie. Respecter et mettre en œuvre l'ensemble des plans de soins établis et veiller à leurs actualisations.

Accueillir physiquement ou téléphoniquement les familles ou l'entourage du résidant.

Répondre à l'appel des résidents (sonnettes).

Apprécier l'état clinique du résidant et en informer l'infirmier(e), réaliser des soins curatifs (prise de température, courbe de poids, prévention des escarres, ) dans le respect des protocoles en vigueur.

Participer à la formalisation du diagnostic infirmier et aux projets concernant le résidant lors du staff (connaissance de la personne, ses habitudes, à la formalisation du projet de vie). Participer au projet de soins du patient et en être référent.

Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.

Respecter l'ensemble des prescriptions établies concernant les textures alimentaires et le matériel à utiliser.

Compétences

  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Formations

  • - Aide-soignant (diplome aide soignant) | Bac ou équivalent
  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD DE PONTACQ

Offre n°67 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - PONTACQ ()

Le Centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon est un établissement de santé régi par le statut de la fonction publique hospitalière, situé en Région Nouvelle Aquitaine, département des Pyrénées-Atlantiques (64), en Direction commune avec le Centre hospitalier de Pau.

Le Centre gérontologique souhaite renforcer ses équipes et recherche :

- un(e) Aide-Soignant(e) pour un poste à temps non complet de jour sur le site de Pontacq. A pourvoir en CDD de trois mois dans un premier temps.

Aide-Soignant(e) Diplômé d'Etat

L' Aide-Soignant(e) réalise, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien de l'autonomie et relationnels.

Ses missions consistent à :

Accueillir et accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins (relationnels, psychologiques..) et de ses capacités en préservant son autonomie. Respecter et mettre en œuvre l'ensemble des plans de soins établis et veiller à leurs actualisations.

Accueillir physiquement ou téléphoniquement les familles ou l'entourage du résidant.

Répondre à l'appel des résidents (sonnettes).

Apprécier l'état clinique du résidant et en informer l'infirmier(e), réaliser des soins curatifs (prise de température, courbe de poids, prévention des escarres, ) dans le respect des protocoles en vigueur.

Participer à la formalisation du diagnostic infirmier et aux projets concernant le résidant lors du staff (connaissance de la personne, ses habitudes, à la formalisation du projet de vie). Participer au projet de soins du patient et en être référent.

Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.

Respecter l'ensemble des prescriptions établies concernant les textures alimentaires et le matériel à utiliser.

Compétences

  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent
  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD DE PONTACQ

Offre n°68 : Diététicien(ne) à 40 % (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 23H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - PONTACQ ()

Description du poste
Le Centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon est un établissement de santé régi par le statut de la fonction publique hospitalière, situé en Région Nouvelle Aquitaine, département des Pyrénées-Atlantiques (64), en Direction commune avec le Centre hospitalier de Pau.
Le Centre gérontologique souhaite renforcer son équipe et recherche :
Un(e) diététicien(ne) à temps partiel (40 %) pour intervenir sur ses trois sites : Nay, Pontacq et Jurançon à compter du 01/09/2025.
Ce poste s'inscrit dans une dynamique de soins, prévention et accompagnement nutritionnel des personnes âgées accueillies.
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Mission générale:
- Élabore un diagnostic diététique et met en œuvre les soins diététiques, ainsi que les actions d'éducation et de prévention, intégrées à un programme de soin global.
- Coordonne les actions et les informations nutritionnelles entre les services, les résidents, leurs familles, et l'équipe de restauration.
- Assure la prévention, le dépistage et la prise en charge de la dénutrition, et sensibilise les professionnels à cette problématique.
- Est co-responsable de la prestation alimentaire globale de l'établissement.
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Activités
- Planifie ses interventions en lien avec le responsable restauration, en tenant compte des besoins spécifiques de chaque site.
- Veille à la mise en œuvre et au suivi des actions de prévention (visites, appels, entretiens etc. ).
- Utilise, met à jour et fait évoluer les outils de prévention mis à disposition (kits, supports pédagogiques).
- Contribue à la formation des professionnels et au développement d'actions adaptées au public âgé.
- Participe à la collecte d'indicateurs qualité.
________________________________________
Compétences requises
Savoirs (connaissances techniques)
- Principes de nutrition et diététique
- Physiopathologie, gérontologie, pathologies métaboliques, digestives et cardiaques
- Troubles du comportement alimentaire
- Santé publique, hygiène et sécurité alimentaire
- Techniques culinaires adaptées à la personne âgée
- Éthique, déontologie professionnelle
Savoir-faire
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau
- Élaborer des séquences pédagogiques et des supports de formation
- Capacité d'analyse, de rédaction et d'animation
- Accompagnement individuel et collectif
- Animation de réunions et groupes de parole
Savoir-être
- Écoute, empathie, respect des représentations de chacun
- Création de relations de confiance
- Communication fluide avec les résidents, familles, équipes
- Dynamisme, initiative, organisation, discrétion
- Sens des responsabilités et du secret professionnel
________________________________________
Formation requise
- BTS Diététique
- DUT Génie Biologique appliquée option Diététique
Une expérience en gériatrie est fortement appréciée.
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Conditions du poste
- Temps de travail : 40 %
- Horaires : Travail en journée
- Lieu : Présentiel, mobilité requise sur les 3 sites (Nay, Pontacq, Jurançon)
- Rémunération : entre 1 100 € et 1 400 € brut/mois, selon profil et expérience
- Contrat : CDD 3 mois renouvelable

Compétences

  • - Accompagner des personnes dans la mise en oeuvre du programme nutritionnel
  • - Cerner les habitudes alimentaires, antécédents médicaux, traitements des personnes et déterminer leurs besoins nutritionnels
  • - Concevoir un menu selon une prescription médicale
  • - Pratiquer un suivi diététique
  • - Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé

Entreprise

  • EHPAD DE PONTACQ

Offre n°69 : Responsable de Secteur H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAY ()

Dans le cadre de son développement l'agence ASENSA, Service d'aide à domicile, recherche un(e) responsable de secteur d'aide à domicile afin de compléter son équipe.
Descriptif du poste :
Sous l'autorité directe de la direction, vous contribuez à l'évolution et au soutien à domicile des personnes en perte d'autonomie, et vous garantissez la qualité des prestations dans un cadre règlementaire, pour cela vous aurez en charge :

La coordination des prestations à domicile en lien avec les bénéficiaires, les intervenants, les aidants familiaux ainsi que les acteurs du secteur sanitaire social et médico-social (assistantes sociales, infirmiers, mandataires judiciaires...)
L'évaluation des besoins (visite à domicile, réalisation des devis, suivis des mises en place et évaluation de la satisfaction)
L'élaboration des devis avec les aides financières mobilisables selon les situations des bénéficiaires (CARSAT, APA, PCH...)
Le management d'une équipe d'intervenants (gestion des plannings et des remplacements)

Entreprise

  • ASENSA

Offre n°70 : Super U - Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BENEJACQ ()

Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons
Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser.
Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
Gestion des stocks / Logistique
Conseil aux clients
Merchandising et mise en valeur du rayon
Respect de la règlementation commerciale
VOTRE PROFILVous avez le SENS DU COMMERCE
Vous êtes DYNAMIQUE, RIGOUREUX et ORGANISE, ces qualités vous permettent de vous adapter rapidement au travail demandé.
CDI Temps Complet - statut employé
Salaire brut = selon grille conventionnelle
Prime annuelle
Prime trimestrielle
Mutuelle
Prévoyance
Remise 5% sur vos achats
Avantages CE

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°71 : Super U - Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 64 - BENEJACQ ()

Vos missions au quotidien :
Accueillir chaque client avec le sourire, enthousiasme et professionnalisme
Enregistrer les achats, gérer les encaissements, l'ouverture et la fermeture de caisse
Être acteur de la fidélisation en proposant la carte de fidélité et en contribuant à une expérience client positive
Veiller à la bonne tenue de votre caisse et assurer un suivi rigoureux des opérations
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Organisé(e), rigoureux(se) et rapide, vous savez gérer les flux avec efficacité
À l'aise avec les clients, vous êtes souriant(e), aimable et toujours prêt(e) à rendre service
Ponctuel(le), impliqué(e) et respectueux(se) des procédures, vous êtes un véritable pilier de la satisfaction client
Une première expérience en caisse ou en vente est un plus, mais votre motivation fera la différence !
Ce que nous offrons:

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°72 : - HÔTE/HÔTESSE DE CAISSE (H/F) Temps plein CDI POLYVALENT(E) aide en rayon

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - COARRAZE ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Vous savez être polyvalent/polyvalente et apporter de l'aide à vos collègues en rayon (principalement au Secteur Jardin et ponctuellement à la Déco ou au Bricolage).

Offre n°73 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAY ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°74 : Gestionnaire du personnel (f/h) (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons pour le compte de notre client un Gestionnaire du Personnel F/HVos missions:

-Réalisations des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés

-Suivi des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding)

-Rédaction d'avenants au contrat de travail

Offre n°75 : Chargé de gestion (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Description du poste :
Réalisations des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés
Suivi des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding)
Rédaction d'avenants au contrat de travail
Description du profil :
Formation RH (Bac +2), bonne expérience métier en administration du personnel y compris gestion des temps, profil avec appétence outils + projection dans l'équipe

Offre n°76 : Chargé de la gestion du personnel f/h (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Pour notre client Safran helicopter Engines, nous recrutons un gestionnaire du personnel F/H
Réalisations des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés
Suivi des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding)
Rédaction d'avenants au contrat de travail

Offre n°77 : Hôte de caisse etudiant (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°78 : Agent / Agente logistique en magasinage (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 15/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
AGENT LOGISTIQUE AERO (H/F)
Nous recherchons pour notre client SAFRAN, un(e) technicien(ne) logistique H/F
Au sein de la ligne Procédés Spéciaux du site de Bordes, vous assurez :


-les opérations de logistique dans le bâtiment des Procédés Spéciaux pour les activités de Traitements Thermiques, de Contrôles non Destructifs et de Traitements de Surfaces

-La réception des pièces et des ordres de fabrication et documents associés, les contrôler, les compléter et les dispatcher dans les sections définies par le process de fabrication (gammes de fabrications)

-Créer pour chaque ordre de fabrication les étiquettes de suivi de production et les dispatcher dans les tableaux de suivi FIFO des différentes sections de production


PROFIL :
Titulaire d'un BAC +2 Vous disposez d'une expérience en Logistique et/ou Gestion dans un environnement industriel
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation
Vous disposez d'un état d'esprit orienté client et d'un bon relationnel compte tenu des interactions du poste
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°79 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Description du poste :
Manpower PAU INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client un Agent logistique (H/F)
- Réaliser les opérations logistiques dans le bâtiment des Procédés Spéciaux pour les activités de Traitements Thermiques, Contrôles Non Destructifs et Traitements de Surfaces.
- Réceptionner les pièces, les ordres de fabrication et les documents associés ; les contrôler, les compléter et les dispatcher selon les sections définies par les gammes de fabrication.
- Créer les étiquettes de suivi de production pour chaque ordre de fabrication et les répartir dans les tableaux de suivi FIFO des différentes sections de production.
- Statut : Employé administratif
- Formation : Bac +2
- Expérience : Minimum 3 ans dans un environnement industriel, en logistique et/ou gestion.
- Langues : Anglais courant requis
- Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, esprit orienté client, bon relationnel.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°80 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 06/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
TECHNICIEN GESTION DE PRODUCTION ET LOGISTIQUE (H/F)
Nous recherchons pour notre client SAFRAN, un ( e) technicien (ne) support logistique ou gestion de production, H/F
Au sein de la ligne Procédés Spéciaux du site de Bordes, vous assurez la logistique de la ligne
A ce titre, vos missions seront les suivantes :

-Réaliser les opérations de logistique dans le bâtiment des Procédés Spéciaux pour les activités de Traitements Thermiques, de Contrôles non Destructifs et de Traitements de Surfaces

-Réceptionner les pièces et les ordres de fabrication et documents associés, les contrôler, les compléter et les dispatcher dans les sections définies par le process de fabrication (gammes de fabrications)

-Créer pour chaque ordre de fabrication les étiquettes de suivi de production et les dispatcher dans les tableaux de suivi FIFO des différentes sections de production
Vous disposez d'une expérience en Logistique et/ou Gestion dans un environnement industriel
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation
Vous disposez d'un état d'esprit orienté client et d'un bon relationnel compte tenu des interactions du poste







PROFIL :
Vous êtes titulaire d'un BAc +2 dans le domaine industriel (BTS ATI, CPI...)et justifiez d'une expérience de 3 ans dans un service logistique ou appro idéalement dans le secteur industriel, Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°81 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 07/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 4 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
CHARGE RH (H/F)
Nous recherchons pour notre client SAFRAN, un (e) assistant (e) gestionnaire du personnel, pour une mission d'intérim de 18 mois. Titulaire d'un bac +2/3 RH, votre rigueur sera particulièrement appréciée sur ce poste.
Vos missions:
- réalisations des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés
- Le suivi des différentes étapes administratives liées au parcours d'intégration interne de SAFRAN
- Rédaction d'avenants de travail



PROFIL :
Titulaire d'un BAC +2 en RH, votre expérience de 5 ans dans la gestion des ressources humaines, couplée à une connaissance du droit du travail, seront vos atouts pour réussir dans ce poste.
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°82 : Gestionnaire de l'administration du personnel (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, un(e) Gestionnaire du personnel (H/F) pour démarrer dès que possible pour une mission de plusieurs mois !
Cette mission se situe à Bordes.
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Directement rattaché à votre responsable, vous effectuerez les taches suivantes :
- Réaliser les activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés
- Suivre des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding)
- Rédiger les avenants au contrat de travail
Pour cette mission :
Vous detenez un niveau étude : Bac +2
Vous detenez une Expérience supérieure à 5 ans

Entreprise

  • Gojob

Offre n°83 : Hôte de caisse polyvalent (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BENEJACQ ()

Accueillir et renseigner le client avec amabilité, enthousiasme et respectRéaliser l'enregistrement des achats, effectuer les opérations de paiement, ouverture et fermeture de caisse, et gérer votre fond de caisseParticiper à la fidélisation clients, et contribuer à leur satisfactionAssurer la gestion de la carte fidélité
Contrat : CDI Temps partiel
Service : Caisse Accueil
Expérience : Au moins 2 ans d'expérience
Niveau d'étude : Bac, bac professionnel
PROFIL :


Vous êtes rigoureux et organisé , qualité indispensable à ce poste.Rapide et concentré, vous savez vous adapter au rythme et à la demande. Appliqué , vous respectez les procédures.Vous avez un excellent relationnel : accueillant, souriant et disponible.Vous êtes 100% impliqué dans ce que vous faites, êtes assidu et ponctuel(le).
CDI Temps Partiel
Rémunération selon grille conventionnellePrime annuelleParticipationPrime trimestrielleRemise sur achatsMutuelleCE


Chez U, tout commence avec vous.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°84 : Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice de services de maintien à domicile H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAY ()

ASENSA accompagne quotidiennement des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie afin de leur permettre de vivre à domicile dans les meilleures conditions possibles. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) pour renforcer notre équipe et garantir la qualité des prestations de soins et d'accompagnement.
VOS MISSIONS

Assurer la coordination des soins entre les intervenants à domicile (aides-soignants, auxiliaires de vie, infirmiers libéraux, médecins, kinésithérapeutes, etc.)
Évaluer les besoins des bénéficiaires et élaborer les plans de soins personnalisés
Superviser et accompagner l'équipe d'aides à domicile dans la réalisation des actes liés à l'accompagnement et à l'hygiène
Garantir la qualité et la sécurité des soins apportés
Participer à la gestion des plannings et des remplacements
Participer à la gestion administrative (dossiers patients, traçabilité, reporting)
Être l'interlocuteur privilégié des familles et des professionnels de santé
Participer à l'élaboration des devis avec les aides financières mobilisables selon les situations des bénéficiaires (CARSAT, APA, PCH...)
Contribuer à la formation continue et à la montée en compétence de l'équipe

Entreprise

  • ASENSA

Offre n°85 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale à domicile H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

La résidence Les Colchiques, situé à Bordes est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valide et dépendantes de 60 places. 
Nous recrutons actuellement des AES pour completer notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. 
Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC (mi-temps), d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue (temps partiel) et de 3 IDE. La résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie.
Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre MEDEC et IDEC sont présent quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. 
Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. 
Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. 
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI en Temps Plein et en Temps Partiel :

Rémunération 2026.80 euros brut (Ségur 1 et 2 compris) pour un temps plein
Reprise de l'ancienneté 
Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise + comité d'entreprise 

Nos avantages : 

En rejoignant notre établissement, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également de nombreux avantages :

Participation
Primes de cooptation
Possibilité de faire des heures complémentaires / supplémentaires
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Accès facilité à la formation 
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)

Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés.
Compétences : 

Diplôme AES/AMP 
Expérience : débutant ou confirmé 

Horaires : 

Roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2 

Entreprise

  • EHPAD Résidence Les Colchiques

Offre n°86 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

La résidence Les Colchiques, située à Bordes est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 60 places. 
Nous recrutons actuellement des Agent(e) des services hospitaliers en CDI.
Sous la responsabilité de l'IDEC, vous aurez la responsabilité de l'entretien des locaux dans le but d'apporter l'hygiène et le confort aux résidents, de les aider lors des repas et de les accompagner lors de leurs déplacements au sein de la résidence.
Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. 
Vous souhaitez être entendu ? La Direction et l'IDEC associent systématiquement l'équide des agent(e)s à la création de tout projet et/ou protocole. 
Poste à pourvoir dès que possible en CDI : 

Rémunération à partir de 2007.80 euros brut (ségur compris)
Reprise de l'ancienneté
Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise + comité d'entreprise 

Nos avantages : 

En rejoignant notre établissement, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également de nombreux avantages :

Participation
Primes de cooptation
Possibilité de faire des heures complémentaires / supplémentaires
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Accès facilité à la formation 
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)

Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés.
Compétences : 

Expérience : débutant ou confirmé 

Horaires : 

Roulement de 8 ou 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2

Entreprise

  • EHPAD Résidence Les Colchiques

Offre n°87 : Gestionnaire de production (h/f)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Présentation de la sociétéLe Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité.



Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.

Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.



Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !Description1. Suivi du Portefeuille de Commandes sur les références Critiques o Analyser et suivre l'Order Book Management de la Cat C, en veillant à la conformité de la planification et des besoins de la distribution.

Echanger avec la cellule ABC pour prioriser les commandes en fonction des urgences et des contraintes de livraison des commandes clients (Montage, Rechange, ....).



2. Suivi des Commandes : Assurer un suivi rigoureux des ressources critiques, de l'en cours jusqu'à leur livraison

Récupérer les « Daily Plan » pour suivre l'avancement des encours critique.

Communiquer avec le/les fournisseurs pour garantir la bonne exécution des commandes critiques. S'assurer que les TBR/LOB fournis par le fournisseur répondent aux besoins des commandes clients



3. Suivi des Réceptions / Livraisons et Mise en stock : Assurer le suivi des livraisons des produits finis, en conformité avec les délais annoncés

Vérifier lors de la réception la conformité des livraisons critiques

Veiller à leur mise en stock chez le fournisseur

Coordonner avec les équipes logistiques des livraisons spécifiques pour les sites de production neuf et MRO

Mettre en place avec le fournisseur des revues des stocks filiales



4. Coordination avec Différents Services :Travailler en étroite collaboration avec les différents services (logistique, qualité, achat, etc.)pour assurer une livraison conforme aux besoins

Organiser des réunions de coordination régulières avec la cellule Convergent et la cellule ABC (Administration des Besoins Clients) pour identifier les références critiques dans l'horizon0-3 mois



5. Génération de Gammes de Retouches (ZCMD, ZRTF...) :

Créer des gammes de retouches pour les pièces nécessitant des modifications ou des ajustements en fonction des délais annoncés par les fournisseurs avec l'aide de différents services (Bureau d'études), puis en suivre l'avancement

S'assurer de la mise en place des fiches techniques



6. Réalisation et suivi des KPI (Mise à jour les indicateurs de performance)

Offre n°88 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - IGON ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
Manutentionnaire (H/F)
Vos missions: - aide sur chantier,- approvisionnement chantier, - pose de racks

Chantier sur le 65. Départ du dépôt sur la plaine de Nay.
PROFIL :

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°89 : OPÉRATEUR DE PRODUCTION AGRO ALIMENTAIRE (H/F) (H/F/D)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAY ()

Notre client, spécialisé dans l'industrie agro-alimentaire recrute dans le cadre de son développement un opérateur de transformation agro-alimentaire (h/f)
- Hacher de la viande
- Assaisonnement
- Mise en boyaux
- Salage
- Manutention
- Conditionnement
- Emballage
- Préparation de commande
Salaire : SMICSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°90 : Super U - Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BENEJACQ ()

Réaliser les opérations d'encaissement des achats
Assurer le bon déroulement du passage en caisse
Accueillir et fidéliser les clients
Mise en rayon
Drive
Vous avez le sens de l'accueil et du service client
Vous faites preuve de rigueur
Vous êtes dynamique et souriant(e)
Chez U, tout commence avec vous.**En résumé :**
Travail samedi matin : 6h - 13h et/ou dimanche matin 6h - 12h45
CDI Temps Partiel
-Prime annuelle
-Participation
-Remise sur achats = 5%
-CE

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°91 : OUVRIER AGROALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BEUSTE ()

Arobase intérim PAU recherche pour l'un d ses clients un OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE pour intégrer une activité de traiteur charcutier en CDI.


Horaires :
Lundi au vendredi midi
Lundi à mercredi : 7h-12h / 13h-18h
Jeudi : fin à 17h
Vendredi : fin à 12h

Expérience demandée, profil ayant déjà pratiqué de la découpe Expérience demandée

Entreprise

  • Arobase Emploi Pau

Offre n°92 : Gestionnaire de flux de production (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, des gestionnaire de production fournisseurs (H/F) pour démarrer dès que possible pour une mission de plusieurs mois !
Votre mission est essentielle pour aider à produire les pièces automobiles de notre client. Nous avons besoin de vous et votre expertise technique pour renforcer nos équipes !
Cette mission se situe à Bordes.
Forfait cadre horaires
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Gestionnaire de production fournisseurs (H/F) :
1. Suivi du Portefeuille de Commandes sur les références Critiques :
- Analyser et suivre l'Order Book Management de la Cat C, en veillant à la conformité de la planification et des besoins de la distribution.
- Echanger avec la cellule ABC pour prioriser les commandes en fonction des urgences et des contraintes de livraison des commandes clients (Montage, Rechange)
2. Suivi des Commandes :
- Assurer un suivi rigoureux des ressources critiques, de l'en cours jusqu'à leur livraison
- Récupérer les « Daily Plan » pour suivre l'avancement des encours critique
- Communiquer avec le/les fournisseurs pour garantir la bonne exécution des commandes critiques
- S'assurer que les TBR/LOB fournis par le fournisseur répondent aux besoins des commandes clients
3. Suivi des Réceptions / Livraisons et Mise en stock :
- Assurer le suivi des livraisons des produits finis, en conformité avec les délais annoncés
- Vérifier lors de la réception la conformité des livraisons critiques
- Veiller à leur mise en stock chez le fournisseur
- Coordonner avec les équipes logistiques des livraisons spécifiques pour les sites de production neuf et MRO
- Mettre en place avec le fournisseur des revues des stocks filiales
4. Coordination avec Différents Services :
- Travailler en étroite collaboration avec les différents services (logistique, qualité, achat, etc.) pour assurer une livraison conforme aux besoins
- Organiser des réunions de coordination régulières avec la cellule Convergent et la cellule ABC
5. Génération de Gammes de Retouches
- Créer des gammes de retouches pour les pièces nécessitant des modifications ou des ajustements en fonction des délais annoncés par les fournisseurs avec l'aide de différents services
- S'assurer de la mise en place des fiches techniques
6. Réalisation et suivi des KPI (Mise à jour les indicateurs de performance)
Pour ce mission:
- Vous êtes diplômés en Bac + 5
- Vous avez une expérience supérieure à 3 ans
- Vous avez une expérience en gestion de production et suivi des stocks ou domaine similaire.
- Vous avez une bonne capacité de coordination, communication et gestion des priorités. Organisation et autonomie
- Vous avez une bonne communication et travail d'équipe.

Entreprise

  • Gojob

Offre n°93 : Employe libre service (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - PONTACQ ()

EMPLOYE LIBRE SERVICE, RAYON FRAIS
Mise en rayon30 hUniquement le matin
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°94 : Employe libre service (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - PONTACQ ()

EMPLOYE LIBRE SERVICE, RAYON FRAIS
Mise en rayon30 hUniquement le matin
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°95 : MEDECIN PSYCHIATRE H/F

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - MONTAUT ()

ADIAPH,
Collectif engagé pour une vision innovante de l'inclusion sociale des personnes en situation de handicap, nous construisons des itinéraires de vie modulables et épanouissants pour chacun.
Nous intervenons dans le champ du handicap mental, psychique et des troubles du spectre de l'autisme en Nouvelle-Aquitaine.
500 professionnels accueillent et accompagnent plus de 1400 personnes dans 45 établissements, services et dispositifs.
Nous recrutons un MEDECIN PSYCHIATRE (H/F) en CDI à temps partiel (4h47 / semaine).
Missions :
Sous la responsabilité de la direction de l'EANM Foyer d'hébergement Les Vallées, situé sur la commune de Bidos (64), établissement accueillant des adultes en situation de handicap mental et psychique, vous aurez pour mission de :
* Réaliser des entretiens avec les résidents, et au besoin avec leur famille
* Etablir un diagnostic précis de la pathologie des résidents
* Proposer au besoin un traitement adapté et/ou une méthode thérapeutique
* Animer des réunions cliniques dans le cadre du soutien aux professionnels
* Aider à l'élaboration des projets de vie individualisés des résidents
* Coordonner des soins psychiatriques
* Rédiger les ordonnances et les certificats médicaux en lien avec l'orientation des usagers.
* Travailler en équipe pluridisciplinaire
Profil recherché :
* Diplôme d'étude spécialisé en psychiatrie et diplôme d'état de docteur en médecine exigé
* Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins Français ;
* Débutants acceptés ;
* Sens de l'écoute, de l'observation et de l'organisation, pédagogie ;
* Capacités de prise d'initiatives ;
* Disponibilité, capacité à rendre compte d'une situation ;
* Force de proposition dans le cadre de l'amélioration continue et de la démarche qualité ;
* Maitrise des outils de bureautique (Word, Excel, Outlook).
Prise de fonction : Dès que possible.
Rémunération :
* Indexée à la CCNT du 15 mars 1966(IDCC 0413) - Annexe 1 de l'Additif n°1 - Coefficient de base 1228 ;
* Soit un salaire mensuel brut minimum de 658,66 € pour 4h47 / semaine auquel s'ajoute :
* Reprise d'ancienneté selon expérience justifiée ;
Avantages sociaux :
* Congés d'ancienneté,
* Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants, congé pour déménagement, congé menstruel, ...
* Aménagement de la fin de carrière,
* CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives,
* Participation aux transports en commun,
* Régime mutuelle et prévoyance,
* Formations, ...
Retrouvez toutes nos offres disponibles et les informations sur notre Association sur notre site www.adiaph.fr
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : à partir de 658,66€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°96 : 64 pharmacien adjoint (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - COARRAZE ()

Le cabinet Appel Médical Search est le n 1 du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
CDD, CDI... le cabinet Appel Médical Search est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver
l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels.
Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !
Nous recherchons un Pharmacien(ne) Adjoint (H F) pour un établissement de santé privé à but lucratif, reconnu pour son engagement envers l'excellence des soins et son plateau technique de pointe.
Cet établissement fait partie d'un groupe majeur de la santé en Nouvelle-Aquitaine et est le fruit d'une fusion réussie, symbolisant un dynamisme constant.
Le poste est basé dans une ville où il fait bon vivre, située dans les Pyrénées-Atlantiques.
Vous bénéficierez d'un cadre de vie exceptionnel, à la croisée de la montagne et de l'océan Atlantique.
La ville, bien desservie par le réseau routier, ferroviaire et un aéroport, offre un accès facile à de grandes métropoles telles que Bordeaux et Toulouse.
L'établissement, qui prend en charge plus de 30 000 patients par an, est certifié "Haute Qualité des Soins" par la Haute Autorité de Santé (HAS), garantissant un environnement professionnel sain et stimulant.
En tant que Pharmacien(ne) Adjoint, vous rejoindrez une équipe dynamique pour un poste en CDI à temps plein.
Sous la responsabilité d'un pharmacien gérant, vous participerez activement à la gestion, l'approvisionnement, la préparation, le contrôle et la dispensation des médicaments et des dispositifs médicaux.
Vos missions incluront :
Gérer le circuit des produits de santé :
de l'approvisionnement à la distribution, en garantissant leur traçabilité.
Assister le pharmacien gérant dans le pilotage économique des dépenses médicales et l'élaboration du budget annuel.
Contribuer à l'activité de pharmacie clinique en participant notamment à la conciliation médicamenteuse.
Participer aux instances de l'établissement et aux différents groupes de travail (hygiène, qualité, etc.).
Assurer la veille réglementaire et participer aux vigilances sanitaires (pharmacovigilance, matériovigilance).
Ce poste est un forfait de 213 jours par an (équivalent à un temps plein), avec une amplitude horaire de 8h à 18h flexible, sans astreintes ni gardes.
Vous bénéficierez de 25 jours de congés et de 15 RTT.
Une prime d'installation est prévue pour les personnes nécessitant un déménagement.
Nous recherchons un professionnel(le) diplômédu DES en pharmacie hospitalière, obligatoirement inscrit ou inscriptible à l'Ordre des Pharmaciens, section H.
Une première expérience en milieu hospitalier est un atout, mais nous accueillons et apprécions particulièrement les profils juniors désireux de s'investir et d'évoluer.
Les qualités humaines sont primordiales pour intégrer notre équipe.
Nous attendons un candidat faisant preuve de professionnalisme, d'un excellent sens relationnel et d'écoute, ainsi que d'un fort esprit d'équipe.
La discrétion, la confidentialité et l'esprit d'initiative sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
Vous devrez également posséder une grande capacité d'adaptation à un environnement dynamique et en pleine évolution.
Contactez moi au * * ou prenez RDV avec moi https:
calendly.com marieceline-grouiller-vpod 1h
Localité : Coarraze 64800
Contrat : CDI
Date de début : 2025-11-03

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°97 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 65 - ST PE DE BIGORRE ()

À propos de nous
Depuis 2008, nous sommes un service prestataire spécialisés dans l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes et de leurs proches sur le territoire béarnais. Nos agences, situés sur les secteur de Orthez, Serres - Castet Pau et Nay, nous permettent de couvrir une large zone géographique.
Notre ambition : offrir des services de qualité, adaptés à chaque situation, en misant sur l'innovation et le respect de la personne aidée. 
Simplifiez-vous la vie avec ASENSA ! Nos services :
-          Garde d'enfants
-          Maintien à domicile
-          Ménage /repassage
-          Entretien jardin
Fort de nos 140 collaborateurs, nous vous garantissons un service de qualité et personnalisé.
Pourquoi rejoindre Asensa ?

Rémunération complémentaire : prime qualité et prime de cooptation. Remboursement des frais kilométriques.
Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale.)
Déplacements réduits : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité
Bénéficiaires attitrés : affectation selon vos compétences
Accès à des formations : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences, formation en chambre thérapeutique directement sur site
Soutien dans vos missions grâce à une équipe encadrante spécialisée (Infirmière, Aide-soignante, Aide Médico Psychologique et Conseillère en Economie Sociale Familiale) de proximité et à votre écoute

Asensa recrute un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour un poste d'auxiliaire de vie (H/F) - Aide à domicile
Vous interviendrez au domicile auprès de personnes âgées ou en situation de handicap
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à :
Réaliser des accompagnements dans tous les actes de la vie quotidienne :

Accompagnement dans les tâches ménagères et l'entretien du linge
Accompagnement aux courses et à la préparation de repas
Accompagnement dans les soins d'hygiène
Stimulation
Temps de répit aux aidants familiaux.

Salaire

11.88 € à 12.11 € (selon missions)



Type de poste

CDI
Temps de travail choisi - temps pleins ou temps partiels

Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ?
Rejoignez une entreprise qui valorise les talents et l'engagement de ses collaborateurs. Nous vous proposons un environnement de travail stimulant et des opportunités d'évolution.

Entreprise

  • ASENSA

Offre n°98 : Employe fruits et legumes (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°99 : Intégrateur-trice système contrôle et commande f/h (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.

Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME.



Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif missionAu sein de la Direction Technique de Safran Helicopter Engines, vous serez en charge de définir l'architecture puis spécifier, intégrer, mettre au point et valider des systèmes de régulation, en phase de développement ou en phase de modification après mise en service, puis assurer le soutien technique pour la mise en oeuvre et l'utilisation de ces systèmes.



Vous assurerez le pilotage transverse des divers métiers afin de tenir les objectifs de performances, coûts et délais des projets.



Nous rejoindre c'est embarquer dans une entreprise dynamique de renommée internationale. C'est aussi intégrer le leader mondial de la motorisation d'hélicoptères, entreprise soucieuse et engagée dans la QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail).

Offre n°100 : Responsable qualité f/h (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Synergie recrute pour notre client Safran Helicopter Engines, un responsable assurance qualité production F/H.Vous devez effectuer les missions suivantes :
Au sein de la Direction Qualité et Excellence des Processus de Safran Helicopter Engines à Bordes, nous sommes à la recherche
d'un(e) Responsable Assurance Qualité Production (F/H) pour rejoindre nos équipes
Rattaché(e) au service Qualité de la Ligne Pales de Turbines du Centre de Compétences Industriel Ensembles Tournants (CCIET), vos
missions principales seront de :
- Apporter du support au quotidien à la ligne de production pour le suivi et la résolution des problèmes qualité afin de livrer aux
clients des pièces répondant aux exigences
- Participer à l'animation des QRQC et au Plan de Progrès de la ligne afin de garantir un traitement efficace des non-conformités
- S'assurer que pour chaque évènement de non-qualité significatif, une analyse causale est pilotée par le responsable et soldée
- Réaliser les alertes qualités et les sécurisations
- Valider la partie Qualité des Dossiers de Validation Industrielle (DVI) et participer aux revues d'industrialisation
- Garantir le suivi des moyens de mesures à travers les Fiches d'Anomalie
- Réaliser le plan d'audit (interne + fournisseurs d'interopération) pour évaluer l'application opérationnelle des processus et en
pilotant la mise en place des actions
- Veiller à la qualification des opérateurs du secteur (audits de qualification, animation des formations aux basiques de la qualité)
- Tenir à jour les indicateurs qualité (typologie d'écart, coût, taux de non qualité), exploiter les données et consolider les actions
nécessaires, en y intégrant les fournisseurs d'interopération
- Etablir périodiquement les bilans et synthèses Qualité et les restituer aux principaux acteurs de son secteur

Offre n°101 : Conducteur d'engins (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 64 - ASSON ()

L'agence TRIBAY Nay/Pau recherche pour l'un de ses clients un conducteur d'engins TP en carrière (H/F).

Vos principales missions sont les suivantes :

- Conduire un tombereau de manière sécurisée sur le site de la carrière
- Transporter les matériaux extraits (granulats, roches, etc.) depuis la zone d'extraction jusqu'aux zones de stockage ou de traitement
- Assurer les manoeuvres en toute sécurité dans un environnement parfois contraint
- Participer à l'entretien de premier niveau de l'engin : vérifications quotidiennes, niveaux, graissage, nettoyage
- Remonter toute anomalie mécanique ou sécurité au responsable hiérarchique
- Respecter les consignes de sécurité, d'environnement et les règles du site

Votre profil :

- Titulaire du CACES R482 catégorie E (anciennement R372m cat. 8) - OBLIGATOIRE
- Expérience souhaitée dans la conduite d'engins en environnement de carrière ou de travaux publics
- Bonne connaissance des règles de sécurité en milieu industriel et carrière
- Autonomie, rigueur et esprit d'équipe

Entreprise

  • Tribay Béarn

Offre n°102 : Carrossier/Peintre (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 64 - MIREPEIX ()

L'agence TRIBAY Nay/Pau recherche pour l'un de ses clients un(e) Carrossier/Peintre (H/F).

Vos principales missions sont les suivantes :
- Réparation des éléments de carrosserie
- Préparation des surfaces avant peinture
- Application de la peinture et des finitions
- Contrôle qualité des travaux réalisés

Votre profil :

- CAP Carrossier Réparateur ou CAP Peintre en Carrosserie
- Savoir faire la réparation, préparation des surfaces, application de peinture, finitions
- Être minutieux, précis, rigoureux

Entreprise

  • Tribay Béarn

Offre n°103 : Super U - Responsable de magasin (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 64 - BENEJACQ ()

En collaboration avec la Direction, et en étroite collaboration avec le Directeur de Magasin vous encadrez l'équipe de managers des rayons de votre secteur frais.
En véritable leader, vous répartissez les tâches par priorité entre les membres de votre équipe.
Vous êtes force de proposition sur l'activité de votre secteur afin d'améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Vous êtes en charge de l'animation commerciale.
Vous vous engagez sur un prévisionnel et vous mettez en œuvre les actions visant l'atteinte des objectifs.
Vous êtes responsable de la gestion de votre secteur tout en veillant à l'application de la politique commerciale du magasin : achats, tarifs mais aussi de la qualité des relations de proximité avec nos fournisseurs. Vous supervisez la gestion des stocks.
Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits U.
Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail et vous veillez à l'application des règles d'hygiène et de sécurité.
Votre implication et votre capacité managériale vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant leur prise d'initiatives.
Minutieux, réactif et organisé, vous êtes toujours en quête d'amélioration afin de garantir la satisfaction de votre clientèle, et celle de vos équipes !
Vous disposez d'une expérience solide de Manager de rayon.
Rémunération : selon profil
Prime annuelle
Prime de participation
Prime sur objectifs
Mutuelle d'entreprise

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°104 : Super U - Manager de rayon produits non alimentaires (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 64 - BENEJACQ ()

En tant que Manager du secteur Non Alimentaire Bazar / Textile, (Lourd et Léger) votre principale mission consiste à piloter, gérer et participer à la bonne marche du secteur, en assurant son approvisionnement en marchandise et sa bonne présentation. Votre mission principale : Dynamiser votre rayon tout au long des saisons, produits permanents ou produits saisonniers, ils n'ont aucun secret pour vous ! Votre sens aigu de la relation client est un atout clé pour développer votre rayon.
Développe la dynamique commerciale des rayons / Veille sur les nouveautés produits
Conseil et fidélisation des clients
Gestion des stocks / Gestion et optimiser du compte d'exploitation du rayon
Garanti le respect de la réglementation commerciale
Management de l'équipe / Elaboration des plannings
Préparation et validation des engagements
Stratégie commerciale (CA-Marges.)
Organisation du rayon (planning, opérations commerciales, implantation, théâtralisation...)
Respect des mesures d'hygiène, de propreté et de sécurité.
EXPERIENCE OBLIGATOIRE
Vous avez une expérience significative sur la gestion des rayons bazar/textile (lourd et léger).
Doté(e) d'un véritable sens du commerce, d'une agilité, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre autonomie et pour votre professionnalisme.
Salaire de base = rémunération selon profil
Prime annuelle (au prorata de la présence)
Participation (au prorata de la présence)
Prime sur objectif (quotas, marges, semi nette)
Remise sur achats = 5%
Mutuelle = Participation de l'employeur à 100%
Avantages CE

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°105 : Ouvrier Paysagiste (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 64 - BORDES ()

L'agence TRIBAY Nay/Pau recherche pour l'un de ses clients un(e) Ouvrier paysagiste (H/F).

Vos missions principales sont les suivantes :

- Réaliser des opérations de création, de réseaux ou d'aménagement de l'espace vert.
- Préparer les sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage...).
- Effectuer les semis et les plantations de végétaux et les protéger.
- Tailler les arbres et les arbustes.
- Effectuer l'entretien des surfaces, le ramassage des feuilles, le
débroussaillage...
- Savoir manipuler les outils de jardinage.


Votre profil :

- Vous possédez une certaine connaissance des végétaux (et de leur développement)
- Vous maîtrisez les méthodes de plantation ou d'engazonnement
- Vous avez une capacité d'adaptation (diversité des chantiers, climat)
- Vous possédez le permis EB

Entreprise

  • Tribay Béarn

Offre n°106 : CHAUFFEUR SPL EXPERIMENTE OU DEBUTANT H/F (H/F/D)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ASSON ()

Votre agence SAMSIC EMPLOI PAU recrute pour un de ses clients un chauffeur SPL basé sur ASSON.
Vis principales missions seront :
Assurer la livraison des marchandises dans le respect des délais
Veiller à la sécurité des opérations de transport
Maintenir et vérifier l'état général du véhicule avant et après chaque mission
Respecter les réglementations en vigueur en matière de transport routier
Possibilité d'une mission longue durée !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°107 : Technicien / Technicienne logistique transport (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Description du poste :
Nous recherchons un agent logistique pour une mission temporaire de 3 semaines à Bordes, à partir du 8 septembre 2025. Une prolongation de la mission est possible.
Vos missions :
- Conditionnement de pièces.
- Saisie informatique.
Horaires : Le premier jour sera en journée (8h30-16h15). Par la suite, vous travaillerez en équipe (6h15-13h45 ou 13h30-21h).
Rémunération : 11,91 € brut par heure + prime panier + prime d'équipe.
Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
Description du profil :
Compétences requises :
- Vous maîtrisez les outils informatiques (exigé).
- La connaissance du logiciel SAP est un atout important (souhaité).
- Vous avez déjà réalisé du conditionnement (souhaité)

Offre n°108 : Responsable marketing prix et offres f/h (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.

Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME.



Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif missionAu sein de la Direction Vente Avionneur dans de l'équipe Marketing de Safran Helicopter Engines, nous recherchons notre futur-e Responsable marketing Prix et Offres F/H. Vous participez à assurer le succès de nos produits et services en recommandant les prix des produits et services, en les mettant en valeur et les différentiant des produits concurrents.



Vos challenges à relever :

- Assurer la profitabilité de nos produits sur tout le cycle de vie,

- Soutenir les forces de vente sur les offres commerciales,

- Développer des outils de pricing pour les forces commerciales de Safran Helicopter Engines,

- Participer à la promotion de Safran Helicopter Engines,

- Assurer la veille métier.

Offre n°109 : Mécanicien monteur (f/h) (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, des monteurs démonteurs. (f/h)Vos missions seront les suivantes :

- Assurer le montage des moteurs/modules /sous-ensembles/Equipements à réaliser conformément au process défini, en utilisant tous les

moyens préconisés et en respectant les exigences QCD, SSE

Offre n°110 : Chef de projet adjoint finances (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Au sein de la Direction Financière de SAFRAN HELICOPTER ENGINES, vous participerez aux projets de refonte et de modernisation des outils financiers de consolidation statutaire et de gestion, ainsi qu'à la mise en oeuvre de la nouvelle norme IFRS.
- Tâches principales :
- Participer à la gestion des finances de l'entreprise
- Contribuer à l'élaboration des budgets
- Suivre les indicateurs financiers
- Optimiser les processus financiers

Offre n°111 : Conducteur de four - opérateur de moyens automatisés (f/h) (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, un(e) conducteur de four polyvalent - opérateurs de moyens automatisés. (f/h)Vos missions seront les suivantes :

- Réaliser les opérations de préparation, montage et Traitement Thermique des pièces

conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (=moyens appelés

par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production.

- Assurer le maintien en condition opérationnelle de son poste de travail.

- Maintenir, développer et partager ses compétences et son expérience technique.

- Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production.



Selon la procédure définie, - réaliser le TOP DEMARRAGE des opérations de traitement

thermique à réaliser

- S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation

de l'opération de TTH.

- S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production nécessaire à la

réalisation de l'opération de TTH

- S'assurer de la conformité et du nombre de pièces avant la réalisation de l'opération de TTH



Selon la documentation définie et validée

- Préparer les pièces avant traitement thermique

- Préparer les charges des fournées.

- Programmer les cycles de traitement thermique puis surveiller les installations.

- Contrôler et valider les cycles de TTH.

- Compléter les documents associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des

opérations réalisées.

- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau définies pour son poste de travail.

- Respecter strictement les consignes SSE définies dans les fiches de postes spécifiques au

secteur

- Proposer des améliorations du processus, participer à l'élaboration des fiches d'instructions de

traitement thermique

- Entretenir son poste, son outil et sa zone de travail.

Offre n°112 : Tourneur cn (f/h) (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, un(e) Tourneur CN. (f/h)Au sein du Centre de Compétences Industriel Ensembles Tournants de notre Direction Industrielle, vos principales missions seront les suivantes.

1- Réaliser les opérations de tournage, de perçage conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (= moyens appelés

par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production,

2- Assurer le maintien en condition opérationnelle de votre poste de travail,

3- Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production,

4- Participer aux QRQC.

Offre n°113 : Ingénieur soutien production et moteur transmissions mécaniques (f/h) (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, un(e) ingénieur soutien production et moteur transmissions mécanique. (f/h)Au sein du Service Transmissions Mécaniques de la Direction Technique, le-la salarié-e est chargé-e d'étude soutien multi-moteurs sur le périmètre

transmissions mécaniques (carters, pignons, arbres, composants du circuit huile, étanchéités) avec pour principales missions :

- réalisation d'analyses techniques sur des non qualités de production.

- archivage des analyses dans base de donnée métier.

- élaboration de propositions d'évolutions de définition.

Le poste nécessite une forte implication avec les services transverses (production, qualité, projet).

Offre n°114 : Mécanicien de moteurs d'avion f/h (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Pour notre client , SAFRAN HELICOPTER ENGINES sur Bordes, trois Monteurs Série/ Monteurs Démonteurs F/H.
Vous serez en charge d' assurer le montage des moteurs/modules /sous-ensembles/Equipements à réaliser conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences QCD, SSE
Poste en 2*7.

Offre n°115 : Opérateur de préparation industrielle f/h (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Notre client SAFRAN HELICOPTER ENGINES , acteur majeur de l'aéronautique sur Bordes, un conducteur de four F/H
Réaliser les opérations de préparation, montage et Traitement Thermique des pièces
conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (=moyens appelés
par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production.
Assurer le maintien en condition opérationnelle de son poste de travail. Maintenir, développer
et partager ses compétences et son expérience technique. Effectuer des propositions visant à
optimiser le processus de production.
Selon la procédure définie, réaliser le TOP DEMARRAGE des opérations de traitement
thermique à réaliser
S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation
de l'opération de TTH.
S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production nécessaire à la
réalisation de l'opération de TTH
S'assurer de la conformité et du nombre de pièces avant la réalisation de l'opération de TTH
Selon la documentation définie et validée
Préparer les pièces avant traitement thermique
Préparer les charges des fournées.
Programmer les cycles de traitement thermique puis surveiller les installations.
Contrôler et valider les cycles de TTH.
Compléter les documents associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des
opérations réalisées.
Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau définies pour son poste de travail.
Respecter strictement les consignes SSE définies dans les fiches de postes spécifiques au
secteur
Proposer des améliorations du processus, participer à l'élaboration des fiches d'instructions de
traitement thermique
Entretenir son poste, son outil et sa zone de travail.

Offre n°116 : Conducteur de machine h/f

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté (nc.)
    • 64 - BORDES ()

📣 Offre d'emploi Manpower PAU INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Conducteur de machine four (H/F) Au sein de l'atelier de traitement thermique, vous serez chargé(e) de :
- Préparer, monter et traiter thermiquement les pièces selon les procédures définies
- Programmer et surveiller les cycles de traitement thermique
- Contrôler et valider les cycles, assurer la traçabilité des opérations
- Réaliser la maintenance de premier niveau du poste de travail
- Respecter strictement les consignes SSE
- Participer à l'amélioration continue du processus et à l'élaboration des fiches d'instruction

- Niveau : Bac
- Expérience : Minimum 3 ans en tant que conducteur de four
- Secteur : Expérience en aéronautique requise
- Compétences techniques :
- Connaissance des procédés thermiques
- Maîtrise des outils de production automatisés
- Rigueur et respect des normes de sécurité


- Permis Nacelle
- Permis Cariste
- Habilitation électrique


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°117 : Ingénieur Chimiste Laboratoire H/F

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

POSTE : Ingénieur Chimiste Laboratoire H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, un(e) ingénieur chimiste laboratoire. (f/h)

Missions :
Pilotage du développement d'un procédé de polissage chimique sur un dégazeur en fabrication additive et analyses métallurgiques associées
Etablissement et mis en oeuvre d'un plan de montée en maturité du procédé
L'ingénieur sera garant de l'avancement des essais, du planning et du suivi de la soustraitance de certains essais
PROFIL : Bac +5 avec une première année d'expérience sur un poste significatif.
Anglais : intermédiaire

Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus, postulez ou passez nous rencontrer directement en agence !

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°118 : Chef de Projet Adjoint Finances H/F

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

POSTE : Chef de Projet Adjoint Finances H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, un(e) chef de projet adjoint Finances. (f/h)

Au sein de la Direction Financière de Safran Helicopter Engines, vous participerez aux projets de refonte et de modernisation des outils financiers
de consolidation statutaire et de gestion ainsi qu'à la mise en oeuvre de la nouvelle norme IFRS.
Les compétences Finance, Datas et Outils sont indispensables
PROFIL : Bac +5, avec une expérience de plus de 3 ans sur un poste similaire.
Anglais : intermédiaire.

Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus, postulez ou passez nous rencontrer directement en agence !

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°119 : Responsable financement de projet (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie aérospatiale, un Chef de projet adjoint Financesl (H/F) pour démarrer dès que possible pour une mission de plusieurs mois !
Cette mission se situe à Bordes.
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
-Participer aux projets de refonte et de modernisation des outils financiers de consolidation statutaire et de gestion ainsi qu'à la mise en œuvre de la nouvelle norme IFRS .
-Travailler sur les outils qui servent à la consolidation statutaire (c'est-à-dire la compilation des comptes financiers consolidés selon les règles légales et normatives).
-Améliorer les outils de gestion financière (peut inclure des tableaux de bord, des systèmes d'aide à la décision, etc.).
-Veiller à ce que ces outils soient adaptés aux évolutions technologiques et réglementaires.
-Participer à l'adaptation des outils et processus financiers pour intégrer la nouvelle norme comptable IFRS (International Financial Reporting Standards).
-Accompagner les équipes dans la transition vers cette norme, en assurant la conformité réglementaire.
Nous recherchons des profils:
- Vous avez une expérience supérieure à 3 ans sur un poste similaire
- Vous detenez un BAC+ 5
- Vous parlez Anglais (Intermédiaire)
- Vous des compétences en Finance, Datas et Outils

Entreprise

  • Gojob

Offre n°120 : MONTEUR EN SERIE H/F

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Votre mission sera la suivante :
- Assurer le montage des moteurs, des modules, des sous-ensembles et équipements conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences QCD, SSE.

Horaires en 2*7

Vous disposez d'une expérience de plus de 3 ans sur un poste similaire. 

Vous maitrisez particulièrement la mesure dimensionnelle et la lecture de plan.

Habilitations nécessaires :
Pont roulant - Pontier - Elingueur

Entreprise

  • 2A EXPERT RH

Offre n°121 : Correspondant-e SSE F/H (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Au sein de la Direction opérationnelle, rattaché-e au Responsable Amélioration Performance du CCI TCH (Centre de Compétences Industriel Transmission Combustion Habillage), vos missions seront :
- d'assister les équipes dans l'animation de la démarche SSE,
- de participer à l'amélioration de la performance de son périmètre.
Au sein de la Direction opérationnelle, rattaché-e au Responsable Amélioration Performance du CCI TCH (Centre de Compétences Industriel Transmission Combustion Habillage), vos missions seront :
- d'assister les équipes dans l'animation de la démarche SSE,
- de participer à l'amélioration de la performance de son périmètre.

Vous serez donc amené(e)s à :
- Piloter et/ou réaliser les analyses de risques des postes de travail et leurs renouvellements,
- Gérer et/ou effectuer des audits et inspections SSE, assister les opérationnels à l'identification des dangers et risques significatifs ainsi que les aspects et impacts environnementaux significatifs,
- Proposer et suivre les actions correctives et préventives, proposer des axes de progrès et des actions d'améliorations locales, conseiller et supporter les managers sur l'axe SSE,
- Animer (en support du management) la démarche d'enquête, analyser et faire un retour d'expérience des évènements à haut potentiel de perte, remonter les bonnes pratiques au corporate SSE.
- Vous assurer de l'application des fondamentaux, standards et objectifs Groupe et site,
- Vous assurer du suivi des règles légales et locales (règlements, registres, vérifications.),
- Vous assurer de la prise en compte par les opérationnels de leurs obligations SSE et assurer le support,
- Participer à l'animation du réseau déployé par le corporate SSE, relayer l'information métier au sein du CCI TCH, remonter les retours d'expérience et bonnes pratique pour validation,
- Vous assurer de l'intégration SSE effective sur les nouveaux projets et chantiers d'amélioration et faire intervenir le Corporate SSE pour l'expertise métier,
- Participer au plan de formation SSE, aux actions de communication et de sensibilisation,
- Participer aux analyses, aux enquêtes et aux exercices de situations d'urgences,

Nous attendons du Correspondant SSE qu'il/elle fasse preuve de leadership et d'exemplarité dans l'application de ces missions.
Expérience sur un poste similaire.
Connaissance de l'environnement SSE en milieu industriel.
Capacité d'analyse et de synthèse, leadership, gestion des priorités, relationnel.
Maitrise d'Excel.
La formation sur nos outils internes est prévue.

Entreprise

  • Safran

    Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opport...

Offre n°122 : INGENIEUR LOGICIEL BANC DE TEST F/H - Développement des RH (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Descriptif du poste:
NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Ingénieur Logiciel Banc de Test (H/F) afin de mettre à jour le logiciel d'outils de test d'intégration fonctionnant sur les baies de test et de réaliser le support auprès des utilisateurs.
Le poste est à pourvoir depuis Bordes.
Les missions proposées :

- Prendre en compte les spécificités du besoin,
- Développer et tester,
- Mettre les modifications sous Gestion de Configuration (GIT),
- Réaliser la documentation associée,
- Assurer le support aux équipes utilisatrices des baies de test,
- Corriger les bugs,
- Réaliser le reporting.
-

Profil recherché:
PROFIL RECHERCHÉ
De formation Ingénieur en Logiciel / Electronique / Systèmes Embarqués, vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique.
Vous maitrisez les outils suivants : Matlab/Simulink, Dspace, Python, GIT, bus de communications CAN ARINC 422.
Vous avez des compétences techniques en calculateur/régulateur et en électronique (impédance, changement de carte).
Nous recherchons des profils dynamiques, autonomes et à l'écoute.

SALAIRE ET AVANTAGES

- Entre 35K et 45K/ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI,
- Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.).

VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.

Entreprise

  • ARIAL INDUSTRIES

    QUI SOMMES-NOUS ? ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d'ingénierie et d'assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l'électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d'envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense. NOS VALEURS ? Notre politique RH est construite autour d'un maître mot, l'Humain. Nous souhai...

Offre n°123 : INGENIEUR MATERIAUX F/H - Conception, recherche (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Descriptif du poste:
NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Ingénieur Matériaux (H/F).
Le poste est à pourvoir depuis Bordes.
Les missions proposées :

- Support à l'industrialisation (rédaction de Cahiers des Charges Techniques matériaux et procédés, rédaction d'avis d'évolution, animation de commissions matériaux),
- Traitement de DRM (analyse des demandes de réponses avec proposition synoptique, recherche biblio, lancement / suivi d'essais, construction de courbes),
- Veille réglementaire REACH (analyse de l'impact des évolutions réglementaires),
- Suivi fournisseurs procédés spéciaux (gestion et support des qualifications, définition d'un mandat, support activités Surveillance d'un procédé, support communication).

Profil recherché:
PROFIL RECHERCHÉ
De formation Ingénieur en Mécanique / Matériaux, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire dans le secteur aéronautique.
Vous avez de solides compétences en rédaction de documents techniques et vous savez animer des réunions.
Nous recherchons des profils dynamiques, autonomes et ayant un esprit de synthèse.

SALAIRE ET AVANTAGES

- Entre 36K et 42K/ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI,
- Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.).

VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.

Entreprise

  • ARIAL INDUSTRIES

    QUI SOMMES-NOUS ? ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d'ingénierie et d'assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l'électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d'envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense. NOS VALEURS ? Notre politique RH est construite autour d'un maître mot, l'Humain. Nous souhai...

Offre n°124 : INGENIEUR SUPPORT QUALITE F/H - Développement des RH (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Descriptif du poste:
NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS

Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Ingénieur Support Qualité (H/F) afin de réaliser des activités de soutien et qualité pour des programmes avioniques.

Le poste est à pourvoir depuis Bordes.

Les missions proposées :

- Assister les Responsables Marque Qualité dans le pilotage des confinements (préparation, lancement, suivi et clôture),
- Assurer la mise à jour des indicateurs sur la base de Power BI,
- Préparer les revues hebdomadaires de pilotage des réclamations et assurer les relances,
- Participer à la mise à jour du référentiel documentaire du secteur,
- Participer à la rédaction des documents et rédiger la partie Qualité et documents Qualité spécifiques en anglais et en français,
- Respecter le plan d'assurance qualité en développement pour les activités Qualité,
- Traiter les réclamations et confinements.
-

Profil recherché:
PROFIL RECHERCHÉ

De formation Ingénieur en Qualité, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en pilotage transverse.

Vous avez des connaissances en Qualité, amélioration continue, résolution de problèmes.

Nous recherchons des profils rigoureux, ayant un bon esprit de synthèse et une bonne communication.

SALAIRE ET AVANTAGES

- Entre 36K et 42K/ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI,
- Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.).


VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES

Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes

Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !

En espérant vous compter parmi nous très prochainement.

Entreprise

  • ARIAL INDUSTRIES

    QUI SOMMES-NOUS ? ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d'ingénierie et d'assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l'électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d'envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense. NOS VALEURS ? Notre politique RH est construite autour d'un maître mot, l'Humain. Nous so...

Offre n°125 : Mécanicien / Mécanicienne avion (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Description du poste :
Vous serez en charge d' assurer le montage des moteurs/modules /sous-ensembles/Equipements à réaliser conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences QCD, SSE
Poste en 2*7.
Description du profil :
De formation cap à bac +2 non validé
Compétences requises : expérience de plus de 3 ans
Travail en équipe
Mesure Dimensionnelle / Lecture Plan

Offre n°126 : Assembleur monteur / Assembleuse monteuse (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie aéronautique, des Monteur série Monteur démonteur H/F pour démarrer dès que possible pour une mission de plusieurs mois !
Votre mission est essentielle pour aider à produire les pièces automobiles de notre client. Nous avons besoin de vous et votre expertise technique pour renforcer nos équipes !
Ce job se situe à Bordes
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
Assurer le montage des moteurs/modules /sous-ensembles/Equipements à réaliser conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences QCD, SSE

Nous recherchons des profils :
-Vous avez un Cap à Bac +2
-Vous detenez une expérience de plus de 3 ans sur ce poste
- Vous avez des connaissance en mesure Dimensionnelle / Lecture Plan
-Vous detenez une habilitation électrique
-Vous detenez les habilitations Pont roulant, Pontier et Elingueur
-Vous appréciez travailler en équipe

Entreprise

  • Gojob

Offre n°127 : Conducteur de machine (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Description du poste :
Au sein de l'atelier de Bordes (CCIET Ligne CDR) votre mission sera la suivante :
Réaliser l'équilibrage de pièces tournantes en effectuant des opérations d'usinage conventionnel Tournage/fraisage et des pesées de balourd via
une équilibreuse conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité (TOP
démarrage, QRQC etc.), Santé Sécurité Environnement et le planning.
Description du profil :
Titulaire d'un Bac Pro Technicien d'usinage, vous disposez d'une expérience en usinage conventionnel.
Vous avez des connaissances du milieu aéronautique, vous avez l'esprit d'équipe et vous avez un bon relationnel.
Vous montrez minutieux et respectueux des procédures
Analyser les résultats des contrôles afin d'attester ou de rejeter la qualité des produits.

Offre n°128 : Conducteur / Conductrice de four de traitement thermique (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique, des Conducteur de four polyvalent H/F pour démarrer dès que possible.
Nous avons besoin de vous et votre expertise technique pour renforcer nos équipes !
Ce job se situe à Bordes
Le rythme de travail pour cette mission sera 2x8
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
-Réaliser les opérations de préparation, montage et Traitement Thermique des pièces
-Préparer les pièces avant traitement thermique
-Préparer les charges des fournées.
-Programmer les cycles de traitement thermique puis surveiller les installations.
-Compléter les documents de traçabilité
-Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau
Nous recherchons des profils :
Vous detenez un Bac ou équivalent
Vous detenez une expérience minimum de 3 ans en tant que conducteur de four
Vous detenez expérience en aéro
Vous detenez une connaissance des procédés thermiques
Vous respectez des normes de sécurité

Entreprise

  • Gojob

Offre n°129 : Assistant administratif et comptable (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 64 - NAY ()

Isocell Recrutement vous offre des opportunités d'emploi en Intérim, CDD et CDI. Implantée depuis plus de 9 ans à Serres-Castet, l'équipe d'Isocell Recrutement vous accompagne pour trouver le poste qui vous convient. Pour accélérer votre carrière, nous pouvons également vous proposer des formations professionnelles qualifiantes, des services d'aide au logement ou à la mobilité, des offres privilèges sur la culture et les loisirs. Isocell Recrutement, nous mettons nos valeurs au service de votre réussite.

ISOCELL Recrutement recherche le / la futur(e) assistant(e) comptable de l'un de ses clients, une PME paloise à taille humaine. Ce poste est polyvalent et mêle administratif et comptabilité ! Il s'adresse à un profil rigoureux, dynamique, capable de jongler entre différentes missions.

Intégré au sein d'une équipe, vous avez pour missions principales :

- l'accueil téléphonique et la gestion des demandes courantes
- établissement des factures et suivi des règlements
- la saisie des pièces comptables, le rapprochement bancaire, le recouvrement
- l'aide à la préparation des comptes annuels, la gestion des fournisseurs
- le secrétariat courant : archivage, rédaction / création de documents selon les besoins (présentations, courriers..)

Vous devez maîtriser le pack office notamment Excel (tableaux, extractions).
Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible, idéalement avant le mois de Septembre.
Rémunération selon profil et expérience - primes

Titulaire d'un Bac +2 en comptabilité ou équivalent, vous aimez la polyvalence, le travail d'équipe et avez le sens du service. Vous justifiez d'une expérience significative en comptabilité et maîtrisez le pack Office, notamment Excel.

Entreprise

  • IsoCell RECRUTEMENT

Offre n°130 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - NAY ()

Description du poste :
Notre client, spécialisé dans l'industrie agro-alimentaire recrute dans le cadre de son développement un opérateur de transformation agro-alimentaire (h/f)
- Hacher de la viande
- Assaisonnement
- Mise en boyaux
- Salage
- Manutention
- Conditionnement
- Emballage
- Préparation de commande
Salaire : SMIC
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Plusieurs postes à pourvoir dont 1 en CDI
Une première expérience est un plus.
ATTENTION c'est un poste avec du port de charges
Horaires de journée du lundi au vendredi.
N'hésitez pas à nous contacter, Pauline, Manon et Camille seront ravies de vous répondre !

Offre n°131 : Chef d'equipe production f/h (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Notre client SAFRAN HELICOPTER ENGINES , acteur majeur de l'aéronautique sur Bordes, un chef d'équipe F/HAu sein du CCIN, le Montage a pour mission de réaliser les montages des moteurs neufs pour assurer le plan de production moteurs/modules
neufs ainsi que le traitement des Pertes en Chaine avec les moyens mis à sa disposition avec les meilleures performances SQCDPI.
Le secteur dispose d'équipes support afin d'atteindre les objectifs : méthodes, faits techniques, Supply Chain.
Rattaché hiérarchiquement au Responsable Montage Serie, vous travaillez en étroite collaboration avec les 3 autres Chefs d'équipe du Montage
et vos missions principales sont :
Mission 1 :
- Dans le cadre de la politique SSE, établir, appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité dans le respect des fiches de poste.
- Faire respecter l'application des standard 5S au poste de travail
- Organiser et gérer le travail quotidien tout en développant l'autonomie des collaborateurs
- Définir et proposer au chef de ligne, les besoins en compétences de son équipe en intégrant une vision globale Atelier et gérer les actions
- Réaliser les entretiens individuels de son équipe et participer aux propositions d'évolution de rémunération et d'évolution de carrière.
- Etre le garant d'une ambiance de travail constructive et épanouissante. Veiller à la cohésion de l'équipe et de l'atelier
- Décliner les performances (SQCDPI) et informations en point 15 auprès de son équipe afin de développer leur compréhension et leur adhésion
aux objectifs.
Mission 2 :
- Etre le garant de l'atteinte des objectifs SQCDPI et piloter la résolution des problèmes en cas d'écarts.
- Participer à la définition des objectifs du secteur
- Animer la démarche de maintenance 1er niveau et participer à la planification de la maintenance préventive.
- Participer au management de l'adéquation charge/capacité et de l'ordonnancement
- Piloter la résolution des aléas pouvant impacter le plan de livraison et assurer les arbitrages si nécessaire
- Suivre les tableaux de bord et les indicateurs de de suivi de la performance opérationnelle (CNQ, suivi des pointages, audits SSE/5S, cycles...)
- Animer une démarche QRQC de niveau1 pour son secteur
Mission 3 :
- Susciter et favoriser la créativité au sein de son équipe et mettre en oeuvre les suggestions retenues.
- Piloter des chantiers de progrès pour le Montage

Offre n°132 : Usineur f/h (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Pour notre client Safran helicopter Engines à Bordes, nous recrutons un Brocheur (F/H).
Réaliser des opérations de Brochage sur une brocheuse CN
Ces opérations doivent être réalisées conformément au process défini :
- En utilisant les moyens préconisés par la gamme de fabrication
- En respectant les exigences QCD/SSE
- S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de production.
- S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production nécessaires à la réalisation de l'opération de production
- Préparer, régler et conduirela brocheuse pour réaliser les usinages conformément à la documentation technique en veillant à respecter les
exigences qualité
- Réaliser l'auto contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels et de machines à mesurer tridimensionnelle.
- Compléter la documentation associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des opérations réalisées.
- Signaler, analyser et proposer une action corrective pour tous les problèmes qualité
- Assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
- Entretenir le poste de travail (5S)

Offre n°133 : Contrôleur dimensionnel f/h (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Pour notre client Safran Helicopter Engines nous recrutons un contrôleur qualitéLe contrôleur dimensionnel confirmé vérifie et atteste de la conformité et de la qualité de pièces par rapport à un dossier de définition, par rapport aux exigences et spécifications contractuelles des clients ou instructions techniques. Il réalise les contrôles nécessaires : dimensions, aspect, texture, avec des outils et instruments de mesure conventionnels (pieds à coulisse, comparateur...) et/ou des instruments de mesures plus complexes.

Offre n°134 : Contrôleur dimensionnel f/h (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Pour notre client Safran helicopter EnginesVérifier la conformité des pièces et traiter les non-conformités en temps réel conformément au
process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité,
SSE et le planning de production.
Faciliter et supporter les problèmes techniques liés à la conformité des pièces en liaison avec :
- le service ingénierie
- la direction qualité
S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation (dossier complet et indices cohérents) nécessaire à la réalisation de
l'opération de contrôle.
S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens nécessaires à la réalisation de
l'opération de contrôle.
Réaliser divers contrôles (dimensionnel, métallographiques, aspect,...) à l'aide d'instruments de mesures conventionnels et MMT pour s'assurer
de la conformité du produit par rapport à des spécifications.
Attester et valider le contrôle.
Rédiger et suivre les avis sous SAP (réserve de travail)
Archiver les documents de contrôle.
Réaliser des contrôles sur MMT
Compléter clairement les documents associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des opérations réalisées.
Entretenir son poste de travail, son outil et sa zone de travail conformément aux instructions en vigueur.
Faire des propositions dans le cadre des chantiers d'amélioration continue et piloter les actions qui lui sont confiées dans ce cadre
Possibilité de basculer en horaire 2*7 / 3*7

Offre n°135 : Export control - chef du pole operationnel f/h (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.

Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME.



Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif mission"Intégré au sein de la Direction Juridique, Assurances et Conformité, vous êtes chargés de manager une équipe d'Export Control Manager (ECM) dont la mission est d'assurer le traitement des besoins opérationnels de SHE France, en termes de contrôle des exportations.



En tant que référent de votre domaine, vous disposez/développez et partagez vos connaissances et votre expertise en règlementation export control, applicables aux activités de la société.



Plus spécifiquement vos missions seront :

- Piloter et animer une équipe spécialisée dans le contrôle des exportations (matériels de guerre, double usage...)

- Superviser les activités opérationnelles : licences, gestion des flux SAP, support aux directions internes, relations avec les autorités et partenaires externes

- Anticiper et corriger les écarts réglementaires, structurer les bonnes pratiques

- Porter une démarche d'amélioration continue et d'automatisation digitale des tâches Export Control

- Contribuer à la montée en compétence des équipes et à leur engagement"

Offre n°136 : Ingénieur(e) business analyst rpa - f/h (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.



Safran Engineering Services offre des services en ingénierie de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de l'énergie et du transport terrestre. Avec 30 ans d'expérience, la société s'appuie sur 3 000 ingénieurs répartis dans 9 pays à travers le monde.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif missionDans le cadre du développement de nos activités dans le domaine des RPA (Robotic Process Automation) au sein du Groupe SAFRAN, nous recherchons un Business Analyst RPA H/F.



Vos missions principales seront :

- d'identifier les processus à automatiser auprès de nos clients,

- de spécifier la solution RPA la plus performante pour nos clients en caractérisant la complexité du robot, coût de développement et retour sur investissement,

- d'organiser et de piloter, en collaboration avec la Direction des Systèmes Informatiques, les réunions techniques avec différents acteurs du processus pour lever les contraintes informatiques de développement,

- d'organiser le développement et le test de la solution RPA,

- d'accompagner nos clients durant le test et la recette de la solution RPA dans son environnement,

- de faciliter la prise en main par nos clients de la solution RPA par un coaching approprié,

- d'apporter support aux équipes de maintenance des robots en service.



Plus généralement, vous participerez :

- à l'accompagnement de l'équipe dans sa montée en compétences sur le domaine des RPA

- à la capitalisation et au partage des bonnes pratiques avec l'ensemble de l'équipe

- à la définition de processus et guides méthodologiques du domaine RPA avec la DSI Centrale du Groupe SAFRAN

Offre n°137 : Tourneur cn (h/f)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Adecco recrute pour l'un de ses clients un Tourneur CN H/F


Vos missions :


Au sein du Centre de Compétences Industriel Ensembles Tournants de notre Direction Industrielle, vos principales missions seront les suivantes.
1- Réaliser les opérations de tournage, de perçage conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (= moyens appelés par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production,
2- Assurer le maintien en condition opérationnelle de votre poste de travail,
3- Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production,
4- Participer aux QRQC.

Offre n°138 : Ingénieur amélioration continue f/h (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Pour notre client Safran Helicopter Engines nous recrutons un SUPPLIER PERFORMANCE MANAGER F/H
Rattaché à la Direction des Achats de Safran Helicopter Engines, le Département DA/SPM pilote l'amélioration de la performance Supply Chain et
Qualité des fournisseurs de Safran Helicopter Engines, tout en garantissant la cohérence des actions portées par l'ensemble des acteurs en
charge des fournisseurs (Qualité, Achats, Approvisionnement, Industrialisation).
Rattaché à l'établissement de Safran Helicopter Engines de Bordes, vous interviendrez physiquement sur les sites des fournisseurs que vous
gérez
Vos interfaces internes seront localisées en central à Bordes pour les Achats, et dans les Unités de Production de la Direction Industrielle. Avec
elles, vous garantirez l'application du processus de pilotage de la performance des fournisseurs concernés
Description complémentaire :
Dans ce contexte varié avec de multiples interfaces internes comme externes, la richesse des missions sera de suivre et manager la performance
qualité et logistique d'un panel de fournisseurs de la phase de sélection à la phase de production série.
Vous serez en charge :
- D'organiser avec l'acheteur la Revue Annuelle de Performance du fournisseur et de valider en équipe QCDT puis suivre & piloter le plan de
surveillance
- Animer les Revues de Performance mensuelles, en monitorant le plan d'actions QCDT devant conduire à l'amélioration de la performance
- Sur votre panel de fournisseurs, vous aurez pour mission de vérifier les risques moyens termes en procédant au lancement d'exercices réguliers
de:
Charges/capacités de vos fournisseurs et en challengeant les hypothèses du plan
Surveillance du système de gestion/management des risques
- Une fois les exercices de surveillances effectués et selon les analyses de risques que vous réaliserez avec les acteurs de la relation fournisseur,
vous fournirez fournir des évaluations de maturité fournisseurs pour alimenter les stratégies achat
Vous êtes un-e acteur-rice des grands enjeux de la Direction des Achats, vous contribuez à mettre à disposition de Safran Helicopter Engines un
panel de fournisseurs innovants et performants avec la possibilité de prendre en en charge des projets de Supplier Development en mode
DMAIC
Véritable expert-e industriel-le, vous êtes le garant du management des risques fournisseur

Offre n°139 : Agent / Agente de montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique, des Equilibreur (se) F/H pour démarrer dès que possible pour une mission de plusieurs mois !
Cette mission se situe à Bordes.
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
- Réaliser l'équilibrage de pièces tournantes en effectuant des opérations d'usinage conventionnel Tournage/fraisage et des pesées de balourd via
une équilibreuse conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité (TOP
démarrage, QRQC etc.)
- Analyser les résultats des contrôles afin d'attester ou de rejeter la qualité des produits.
Nous recherchons des profils :
- Vous detenez un Bac Pro Technicien d'usinage
- Vous disposez d'une expérience en usinage conventionnel
- Vous avez des connaissances du milieu aéronautique
- Vous avez l'esprit d'équipe et vous avez un bon relationnel.
- Vous montrez minutieux et respectueux des procédures
Salaire selon expérience

Entreprise

  • Gojob

Offre n°140 : Conducteur / Conductrice de machines de brochage (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BORDES ()

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique, des Brocheur H/F pour démarrer dès que possible.
Nous avons besoin de vous et votre expertise technique pour renforcer nos équipes !
Ce job se situe à Bordes
Le rythme de travail pour cette mission sera 3x8
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
Réaliser des opérations de Brochage sur une brocheuse CN
- Utiliser les moyens préconisés par la gamme de fabrication
- Respecter les exigences QCD/SSE
- S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de production.
- S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production nécessaires à la réalisation de l'opération de production
- Préparer, régler et conduire la brocheuse pour réaliser les usinages conformément à la documentation technique en veillant à respecter les
exigences qualité
- Réaliser l'auto contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels et de machines à mesurer tridimensionnelle.
- Compléter la documentation associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des opérations réalisées.
- Signaler, analyser et proposer une action corrective pour tous les problèmes qualité
- Assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
- Entretenir le poste de travail (5S)
Nous recherchons des profils :
Vous detenez une première expérience en broche ou usinage
Vous n'êtes pas freiné par la manutention fréquente
Vous respectez les règles de sécurité
Vous detenez un Bac
Salaire selon expérience

Entreprise

  • Gojob

Offre n°141 : Responsable Qualité SI F/H (H/F)

  • Publié le 09/08/2025 | mise à jour le 09/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 64 - BORDES ()

Le Responsable Qualité SI est intégré à une équipe de 7 personnes.

Notre équipe a pour ambition d'accompagner nos interlocuteurs dans nos différents domaines de spécialité très complémentaires.
Pour la partie qualité dont tu aurais la charge, vous serez en équipe avec 3 autres collègues sur des périmètres qualité distincts.

Il est important de vous donner le contexte actuel de notre organisation qui est en pleine transformation. En 2023 : la DSI a ré internalisé ses compétences en recrutant des collègues SAFRAN en Inde, avec qui nous pouvons intéragir régulièrement. Cette mise en place a nécessité du temps pour finaliser le recrutement des équipes en Inde, et aujourd'hui : cette transformation prend une nouvelle dynamique pour notre équipe de performance / satisfaction clients. Nous sommes en charge d'accompagner cette transition, et d'intégrer dorénavant dans nos processus cette nouvelle entité. C'est tout le challenge qui vous attendra avec nous pour faire de cette opportunité une vraie réussite ! Nous essayons, et apprenons tous les jours, et vous pouvez participer également à cette aventure sur la brique "qualité", si les activités suivantes vous intéressent.

En tant que nouveau membre de notre équipe, vous serez en charge des différentes missions suivantes :

* Responsable Qualité :
- Etre garant du respect méthodologique de nos projets en :
1. Formant les chefs de projet MOE / MOA à la méthodologie (G140)
2. Accompagnant les chefs de projet à la préparation de leurs jalons
3. Participant au passage de jalon des projets
4. Faisant les audits décidés annuellement dans notre plan qualité, sur la méthodologie projet ; afin de permettre une montée en maturité de notre référentiel / nos interlocuteurs
- Etre promoteur de la culture qualité au sein de notre organisation
- Produire les indicateurs de mesure Qualité, les analyser, et proposer les actions d'accompagnement afférentes
- Contribuer à la mise en place de la qualité au sein de l'entité DIGIT (nos collègues en Inde)
- Aider à la préparation de l'audit ISO 9100, de la campagne de controle interne jusqu'à la phase de test, audit DACI ...
- Préconiser les évolutions nécessaires à notre référentiel (G140) en fonction de nos besoins et accompagner les changements auprès des équipes concernées

* Pilote métier MOA SI
- Administrateur du Sharepoint projet "MCIS"
Vous faites preuve de rigueur, et d'esprit d'équipe.
Vous avez une sensibilité pour l'accompagnement au changement, dans un environnement multi culturel.

Entreprise

  • Safran

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible.

Offre n°142 : Super U - Chef / Cheffe de rayon poissonnerie (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 08/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 64 - BENEJACQ ()

Les missions principales :
· Assurer la préparation et la vente des produits :
- Réceptionner, contrôler les marchandises et les stocker en chambre froide, en réserve.
- Trier les poissons et effectuer leur préparation (nettoyage, étêtage, écaillage, tranchage, filetage, ...)
- Effectuer l'ouverture des coquillages et la cuisson des crustacés (bulots, langoustines, ...)
- Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration, ...), disposer les poissons, crustacés et coquillages et afficher les prix
- Conditionner les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport selon les règles de conservation.
· Accueillir et informer les clients :
- Transmettre et garantir l'image de l'entreprise par sa présentation générale.
- Orienter le client en fonction de ses besoins et renseigner le client sur les produits (zone de pêche, conseils de préparation, ...).
- Gérer les commandes et les réservations clients.
· Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de fabrication et/ou de stockage :
- Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux.
- Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles.).
Compétences :
- Maitrise des produits de la mer et leurs spécificités.
- Transformation des produits de la mer.
- Levée des filets.
- Rigueur.
- Communication et capacité relationnelle.
- Méthodique, organisé.
En résumé :
CDI Temps complet
Rémunération selon profil
Avantages :
-Prime annuelle
-Participation
-Prime trimestrielle
-Prime sur objectifs
-Remise sur achats
-Mutuelle
-CE

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°143 : Affuteur h/f

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 07/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BENEJACQ ()

Votre agence PROMAN Pau recherche, pour l'un de ses clients, un AFFUTEUR H/F pour un démarrage dès que possible.Lieu de mission : BENEJACQ (64)
La société intervient dans la fabrication des outils coupants à destination d'entreprises aéronautiques.MISSIONS:Programmation sur logiciel spécifique outils coupants, simulations 3DRéglages machineLancement 1ères pièces et contrôleLancement des séries, chargement des robotsFaire avancer la productionContrôle des sériesEdition des rapports de contrôle

Offre n°144 : Employe commercial polyvalent (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BENEJACQ ()

Vos missions, (liste non exhaustive) sont les suivantes :
- mettre les produits en
rayon en suivant les règles de marchandisage
- veiller à
l'approvisionnement suffisant du rayon tout au long de la journée
- mettre en place et
réaliser le suivi de l'affichage du rayon
- préparer les commandes
de réassort des rayons
- respecter les règles
d'hygiène et de sécurité alimentaire
- participer à la vente
tout en veillant à la satisfaction client.
Contrat : CDI Temps plein
Service : Employé de rayon
Expérience : Indifférent
Niveau d'étude : Indifférent
Profil : Avec ou sans expérience en Grande DistributionAlimentaire.
Compétences : Nous recherchons un candidat dynamique,rigoureux (se), passionné, avenant et surtout l'envie de faire plaisir ànos clients!
Chez U, tout commence avec vous.
En Résumé:
CDI Temps complet
-Prime annuelle
-Participation
-Prime trimestrielle = 600€ (annuel)
-Remise sur achats = 5%
-Mutuelle 100% dès 6 mois d'ancienneté
-CE

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°145 : Chargé-e d'essai r&d (technicien-ne d'essai) f/h (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.

Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME.



Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif missionAu sein de Safran Helicopter Engines et plus précisément d'une équipe composée de techniciens et ingénieurs d'essai, la mission de Chargé-e d'Essai consiste à préparer, piloter et clôturer les essais moteur nécessaires pour le développement et/ou la certification des nouvelles variantes et le soutien/support des moteurs en service.

Vous êtes l'interlocuteur-trice du technicien de marque moteur (qui rédige le programme et/ou la demande d'essai).

Vous encadrez techniquement les opérateurs d'essais qui installent et pilotent le moteur lors de la réalisation des essais de développement. Pour réaliser votre mission, vous pouvez compter sur le soutien de vos collègues et plus particulièrement celui des experts, de l'ingénieur d'essai référent et/ou du chef de groupe pour les sujets nécessitant une expertise particulière ou des arbitrages.





Dans le respect des procédures et instructions sur les aspects qualité, SSE et SGS, les activités principales sont les suivantes :



1 - PREPARER LES ESSAIS MOTEUR :

- Réceptionner et analyser les Programmes d'Essai et Demandes d'Essai. Remonter au technicien de marque toute difficulté/optimisation possible de celle-ci par rapport au véhicule d'essai et à l'essai cible, participer à la RAU (Revue Technique Avant utilisation) pour les essais de certifications, participer si besoin aux revues de conception des Moyens d'Essais ;

- Spécifier les installations d'essais auprès du Service Moyens d'Essais en fonction de l'essai à réaliser ;

- Préparer l'essai via le journal d'essai, la configuration des mesures, le déroulé opératoire et/ou la matrice d'essai et les demandes émises vers le Service Moyens d'Essais ;

- Coordonner les interventions des différents métiers concernés pendant la phase de préparation ;

- Vérifier avant le début des essais la qualification, l'étalonnage et la configuration du banc.



2 -SUIVRE LES ESSAIS MOTEUR sur le site de Bordes ou sur les bancs externes (autres localisations géographiques) :

- Assurer le suivi du déroulé opératoire : encadrer techniquement les opérateurs d'essais chargés de l'installation du moteur dans le banc et du pilotage du moteur pendant l'essai ;

- Analyser la validité des mesures et leur mise à disposition ;

- Gérer les évènement en essais (Events Reports), remonter les anomalies en QRQC essai, informer au quotidien le chef de groupe et le technicien de marque sur le déroulement de l'essai ;

- Réaliser les endoscopies demandées dans les DE ;

- Adapter en temps réel le déroulé de l'essai en accord avec les préconisations du chef de groupe et du technicien de marque ;

- Gérer l'archivage des données enregistrées pendant l'essai.

Offre n°146 : Chef d'équipe opérationnel (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 07/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un Chef d'équipe opérationnel à Bordes - 64510.
Au sein du CCIN, le Montage a pour mission de réaliser les montages des moteurs neufs pour assurer le plan de production moteurs/modules neufs ainsi que le traitement des Pertes en Chaine avec les moyens mis à sa disposition avec les meilleures performances SQCDPI. Le secteur dispose d'équipes support afin d'atteindre les objectifs : méthodes, faits techniques, Supply Chain.
Rattaché hiérarchiquement au Responsable Montage Serie, vous travaillez en étroite collaboration avec les 3 autres Chefs d'équipe du Montage et vos missions principales sont :
- Dans le cadre de la politique SSE, établir, appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité dans le respect des fiches de poste.
- Faire respecter l'application des standard 5S au poste de travail.
- Organiser et gérer le travail quotidien tout en développant l'autonomie des collaborateurs.
- Définir et proposer au chef de ligne, les besoins en compétences de son équipe en intégrant une vision globale Atelier et gérer les actions.
- Réaliser les entretiens individuels de son équipe et participer aux propositions d'évolution de rémunération et d'évolution de carrière.
- Etre le garant d'une ambiance de travail constructive et épanouissante. Veiller à la cohésion de l'équipe et de l'atelier.
- Décliner les performances (SQCDPI) et informations en point 15 auprès de son équipe afin de développer leur compréhension et leur adhésion aux objectifs.
- Etre le garant de l'atteinte des objectifs SQCDPI et piloter la résolution des problèmes en cas d'écarts.
- Participer à la définition des objectifs du secteur.
- Animer la démarche de maintenance 1er niveau et participer à la planification de la maintenance préventive.
- Participer au management de l'adéquation charge/capacité et de l'ordonnancement.

Offre n°147 : Super U - Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 05/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - BENEJACQ ()

Vos missions, (liste non exhaustive) sont les suivantes :
- mettre les produits en rayon en suivant les règles de marchandisage
- veiller à l'approvisionnement suffisant du rayon tout au long de la journée
- mettre en place et réaliser le suivi de l'affichage du rayon
- préparer les commandes de réassort des rayons
- respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- participer à la vente tout en veillant à la satisfaction client.
Profil : Avec ou sans expérience en Grande Distribution Alimentaire.
Compétences : Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, rigoureux (se), passionné(e), avenant(e) et surtout l'envie de faire plaisir à nos clients!
Chez U, tout commence avec vous.
En Résumé:
CDI Temps complet
-Prime annuelle
-Participation
-Prime trimestrielle = 600€ (annuel)
-Remise sur achats = 5%
-Mutuelle 100% dès 6 mois d'ancienneté
-CE

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°148 : Correspondant-e sse f/h (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.

Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME.



Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif missionAu sein de la Direction opérationnelle, rattaché-e au Responsable Amélioration Performance du CCI TCH (Centre de Compétences Industriel Transmission Combustion Habillage), vos missions seront :

- d'assister les équipes dans l'animation de la démarche SSE,

- de participer à l'amélioration de la performance de son périmètre.



Vous serez donc amené(e)s à :

- Piloter et/ou réaliser les analyses de risques des postes de travail et leurs renouvellements,

- Gérer et/ou effectuer des audits et inspections SSE, assister les opérationnels à l'identification des dangers et risques significatifs ainsi que les aspects et impacts environnementaux significatifs,

- Proposer et suivre les actions correctives et préventives, proposer des axes de progrès et des actions d'améliorations locales, conseiller et supporter les managers sur l'axe SSE,

- Animer (en support du management) la démarche d'enquête, analyser et faire un retour d'expérience des évènements à haut potentiel de perte, remonter les bonnes pratiques au corporate SSE.

- Vous assurer de l'application des fondamentaux, standards et objectifs Groupe et site,

- Vous assurer du suivi des règles légales et locales (règlements, registres, vérifications...),

- Vous assurer de la prise en compte par les opérationnels de leurs obligations SSE et assurer le support,

- Participer à l'animation du réseau déployé par le corporate SSE, relayer l'information métier au sein du CCI TCH, remonter les retours d'expérience et bonnes pratique pour validation,

- Vous assurer de l'intégration SSE effective sur les nouveaux projets et chantiers d'amélioration et faire intervenir le Corporate SSE pour l'expertise métier,

- Participer au plan de formation SSE, aux actions de communication et de sensibilisation,

- Participer aux analyses, aux enquêtes et aux exercices de situations d'urgences,



Nous attendons du Correspondant SSE qu'il/elle fasse preuve de leadership et d'exemplarité dans l'application de ces missions.

Offre n°149 : Responsable qualité si f/h (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.

Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME.



Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif missionLe Responsable Qualité SI est intégré à une équipe de 7 personnes, occupant différentes fonctions :

* Le Business Process Manager, responsable de l'amélioration continue du processus ITM (DSI)

* Les Responsables Satisfaction Clients (RSC), en charge de la relation directe avec les métiers sur les sujets et projets IT/IS

* Une cheffe de projet / coordinatrice internationale, en charge du projet de transformation DIGIT (réinternalisation de nos compétences en Inde) et de la relation avec nos ITs managers dans les filiales

* Les Responsables Qualité, garant du respect des procédures au sein de notre processus, et de l'accompagnement à la montée en maturité de nos collègues



Notre équipe a pour ambition d'accompagner nos interlocuteurs dans nos différents domaines de spécialité très complémentaires.

Pour la partie qualité dont tu aurais la charge, vous serez en équipe avec 3 autres collègues sur des périmètres qualité distincts.



Il est important de vous donner le contexte actuel de notre organisation qui est en pleine transformation. En 2023 : la DSI a ré internalisé ses compétences en recrutant des collègues SAFRAN en Inde, avec qui nous pouvons intéragir régulièrement. Cette mise en place a nécessité du temps pour finaliser le recrutement des équipes en Inde, et aujourd'hui : cette transformation prend une nouvelle dynamique pour notre équipe de performance / satisfaction clients. Nous sommes en charge d'accompagner cette transition, et d'intégrer dorénavant dans nos processus cette nouvelle entité. C'est tout le challenge qui vous attendra avec nous pour faire de cette opportunité une vraie réussite ! Nous essayons, et apprenons tous les jours, et vous pouvez participer également à cette aventure sur la brique "qualité", si les activités suivantes vous intéressent.



En tant que nouveau membre de notre équipe, vous serez en charge des différentes missions suivantes :



* Responsable Qualité :

- Etre garant du respect méthodologique de nos projets en :

1. Formant les chefs de projet MOE / MOA à la méthodologie (G140)

2. Accompagnant les chefs de projet à la préparation de leurs jalons

3. Participant au passage de jalon des projets

4. Faisant les audits décidés annuellement dans notre plan qualité, sur la méthodologie projet ; afin de permettre une montée en maturité de notre référentiel / nos interlocuteurs

- Etre promoteur de la culture qualité au sein de notre organisation

- Produire les indicateurs de mesure Qualité, les analyser, et proposer les actions d'accompagnement afférentes

- Contribuer à la mise en place de la qualité au sein de l'entité DIGIT (nos collègues en Inde)

- Aider à la préparation de l'audit ISO 9100, de la campagne de controle interne jusqu'à la phase de test, audit DACI ...

- Préconiser les évolutions nécessaires à notre référentiel (G140) en fonction de nos besoins et accompagner les changements auprès des équipes concernées



* Pilote métier MOA SI

- Administrateur du Sharepoint projet "MCIS"

Offre n°150 : Responsable étude technologie - technologue transmissions mécaniques f/h (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - BORDES ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.

Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME.



Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif missionAu sein du Service Transmissions Mécaniques, le/la salarié-e est chargé-e d'étude sur le périmètre transmissions mécaniques dans les domaines R&T, développement et soutien moteurs en service avec pour principales missions :

- Concevoir, pré-dimensionner et dimensionner les ensembles mécaniques des modules "réducteur, boîte accessoires et arbres de transmission mécanique".

- Piloter une équipe (interne / externe) de projeteurs / dessinateurs dans la réalisation d'études d'ensemble de systèmes mécaniques complexes

- Rédiger les cahiers des charges pour les essais partiels ou moteur complet et proposer les solutions de mise au point éventuelles.

- En cas de besoin, participer à toute activité ponctuelle dans le périmètre des transmissions

mécaniques confiée par le Chef de Groupe Technologie.

Pour cela, ses activités sont de :

- Participer aux activités de conception et dimensionnement mécanique, depuis l'avant projet (pré-dimensionnement) jusqu'à la finalisation de l'étude détaillée et du dossier complet de justification de la définition sur le périmètre réducteur, boîte accessoires et arbres de transmission mécanique.

- Rédiger ou participer à la rédaction de notes de justification et de certification.

- Proposer et réaliser les travaux de recherche amont nécessaires au développement ou à la maturation des technologies.

- Participer à la définition, au suivi et à l'analyse des essais partiels.

- Piloter et participer aux actions de soutien des moteurs en service (dans le périmètre des transmissions mécaniques).

- Piloter des travaux en sous-traitance (spécifier et réceptionner les travaux en s'assurant des coûts, qualité et délais).

- Assurer le reporting du suivi des travaux dont il a la responsabilité.

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