Offres d'emploi à Isdes (45)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Isdes située dans le département 45. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Isdes. 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 45 - CERDON, 45 - SENNELY, 45 - VILLEMURLIN ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Isdes

Offre n°1 : Jardinier / Jardinière en permaculture (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois - en permaculture
    • 45 - CERDON ()

Au sein de ce projet agricole en permaculture, entièrement dédié à l'approvisionnement de notre cuisine, et peut-être demain à celui d'un deuxième restaurant, vous rejoindrez ce projet dès sa genèse. Votre mission sera la suivante :

Sur une parcelle de 7000 m², vous aurez carte blanche pour imaginer, structurer et faire vivre un jardin nourricier en permaculture, pensé pour alimenter une cuisine de saison, sincère et engagée.
En collaboration étroite avec nos équipes, et en lien avec un spécialiste des jardins botaniques carolingiens, vous participerez à la création d'un herbularius : un espace unique mêlant légumes, plantes aromatiques, médicinales, fruitiers, vignes, zones de séchage et ruches.

Vos responsabilités
- Concevoir et mettre en œuvre un plan de culture en permaculture, en fonction du climat et des besoins du restaurant
- Identifier les besoins et moyens techniques dont vous avez besoin
- Développer le potager, le verger et les parcelles dédiées aux plantes médicinales
- Mettre en place les infrastructures écologiques (compost, haies, récupérateurs d'eau.)
- Assurer les semis, plantations, récoltes et soins au quotidien
- Travailler en lien avec notre Chef pour assurer un approvisionnement régulier
- Veiller au bon équilibre du lieu dans son ensemble : biodiversité, présence des insectes pollinisateurs, respect du vivant

Votre profil
- Vous avez une expérience concrète en permaculture, que ce soit dans un cadre professionnel ou personnel
- Vous êtes autonome, rigoureux, curieux et engagé
- Vous aimez le contact avec la nature, la terre et les animaux
- Vous avez envie de construire un projet sur le long terme, et de contribuer à une aventure culinaire qui commence à la racine

Ce que nous vous offrons
- Un CDI à temps plein - 1800€ net par mois
- Un logement de fonction : maison rénovée de 50 m²
- Un véhicule à disposition pour vos déplacements quotidiens
- Un cadre de travail paisible, en pleine nature
- L'opportunité de participer à un projet porteur de sens, pensé pour durer

Compétences

  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation

Entreprise

  • LE BON GEORGES

Offre n°2 : Agent de production bois de chauffage (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 45 - SENNELY ()

VMV BOIS, entreprise spécialisée dans le bois de chauffage, recherche un agent de production pour renforcer son équipe.

Vos missions :
Assurer la production sur ligne automatisée de bois de chauffage
Maintenir la cadence et la qualité de production
Approvisionner ponctuellement les lignes en bois
Respecter les règles de sécurité

Une première expérience en production est un plus

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Mise à jour des connaissances en mécanique
  • - Règles de sécurité
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Positionner et maintenir la matière d'oeuvre sur la machine

Entreprise

  • VMV BOIS

Offre n°3 : Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 45 - VILLEMURLIN ()

Placé(e) sous l'autorité du Président, de la responsable du service Enfance, vous aurez pour mission : la gestion de l'ALSH de Villemurlin.

1/ Fonctions :
- élaborer et mettre en œuvre avec son équipe d'animation, dans le respect du cadre réglementaire des ACM, un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif ;

- situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif ;

- conduire un projet pédagogique en référence au projet éducatif ;

- diriger les personnels ;

- coordonner et assurer la formation de l'équipe d'animation ;

- assurer la gestion de l'accueil ;

- développer les partenariats et la communication.

2/ Aptitudes :

- transmettre et de faire partager les valeurs de la République, notamment la laïcité.

Compétences requises :

- élaborer et mettre en œuvre avec son équipe d'animation, dans le respect du cadre réglementaire des ACM, un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif ;
- Elaborer le Projet pédagogique de l'ALSH
- Impliquer les animateurs, les enfants, les familles et les acteurs locaux
- Evaluer l'atteinte des objectifs du projet pédagogique
- Demander les projets d'animation pour chaque animateur
- situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif ;
- Respecter le projet éducatif de l'organisateur
- Développer les valeurs sociales, culturelles et éducatives de la structure
- diriger les personnels ;
- Recruter
- Coordonner et optimiser la gestion du personnel par rapport aux présences des enfants
- Conduire des temps de réunions et gérer les conflits
- Remplir un outil d'évaluation des animateurs individuellement à chaque période
- coordonner et assurer la formation de l'équipe d'animation ;
- Rôle formateur : valoriser et dynamiser les compétences des animateurs
- Partager ses connaissances et ses compétences
- Accompagner les animateurs au quotidien et gérer le suivi des stagiaires
- assurer la gestion de l'accueil ;
- Administrative : gérer les inscriptions des présences et absences et les transmettre au service Enfance dans les délais
- Financière : élaborer un budget prévisionnel et final à chaque vacance
- Maîtriser le budget prévu, prévoir un devis pour chaque dépense et ventiler les achats
- Locaux : être garant des aménagements des espaces en fonction des animations et des besoins des enfants, dans le respect des lieux et des règles de sécurité
- Gérer la sécurité, l'organisation matérielle et logistique de la structure
- développer les partenariats et la communication.
- Etre le garant pour accueillir, communiquer et développer des relations avec les différents acteurs (organisateurs, partenaires, institutions CAF, PMI, DDDJSCS, acteurs locaux, services communautaires : bibliothèques, école de musique.et presse locale)
- Rendre compte à l'organisateur de toutes situations particulières

Qualités / Aptitudes :

- Responsable, autonome et respectueux (des règles et des réglementations.)
- Comportement professionnel et respectueux (propos, tenue, attitude.) envers chacun
- Ouverture, communication positive avec les enfants, les familles, l'équipe, l'organisateur.
- Motivation, créativité et inventivité
- Ponctualité
- Respect du devoir de réserve

Conditions :
- Accueil de 20 à 25 enfants, équipe de 2 à 3 animateurs
- Possibilité de direction sur d'autres accueils de loisirs du territoire lors des vacances scolaires

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • CC DU VAL DE SULLY

Offre n°4 : Agent agricole Polyvalent et gardien (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 41 - CHAON ()

Nous recherchons un salarié agricole à plein temps pour notre Ferme à Chaon (41600) au plus tard en septembre et/ou un poste à mi-temps minima pour l'été 2025.
La ferme est composée de 40ha terres agricoles et 40 ha de bois.
Nous avons repris l'exploitation dans une démarche de diversification agroécologique avec la mise en place de nouvelles cultures : chanvre, petits fruits... Nous avons pour projet de développer une ferme « nourricière » des hommes et du bâti et de réhabiliter les bâtiments historiques de la ferme en matériaux biosourcés et géosourcés pour créer un lieu d'activité en lien avec le territoire.
Nous recherchons un futur salarié agricole pour participer à l'aventure
Missions été 2025 :
- Gestion des cultures : suivi récolte chanvre, semis colza
- Gestion de la mise en place des myrtilles (désherbage, fertilisation quotidienne, mise en place engrais et mulch, engazonnement entre rangs, cueillette.)
- Entretien du potager
- Soin des animaux de la ferme (ânes, chiens, poules.)
Missions à partir de septembre :
- Gestion des cultures : mise en place des nouvelles cultures
- Gestion du verger de petits fruits (1ha) : fertilisation, taille, cueillette.
- Entretien du potager, entretien paysager et taille végétaux
- Coupes et entretien des bois
- Gestion et entretien du matériel (tracteurs, pelle, mule etc) et des clôtures
- Soin des animaux de la ferme (ânes, chiens, poules.)
- Accueil des entreprises intervenant sur site
Possibilité de mettre des animaux en pâturage sur place
Compétences souhaitées : conduite culturale, conduite d'engins agricoles (CACES), certiphyto (si besoin), agroécologie, autonomie entretien et bricolage, permis B (véhicule de fonction fourni).
Eté 2025. Suivi en partenariat avec le salarié agricole sur place (possibilité de mi-temps ou plein temps)
Septembre 2025 (au plus tard) plein temps : travail en autonomie sous la responsabilité du chef d'exploitation.
Logement de fonction autonome meublé, 2 chambres 80 m2 est fourni meublé ( partie contrat gardiennage propriété)
Possibilité de recruter sur la base d'un plein temps et demi la 2nde personne pouvant s'occuper du volet paysager (entretien et espaces verts).
Rémunération :
Sur la base d'un plein temps 2050 euros brut avantage en nature (logement) inclus + prime de culture.
Logement de fonction disponible à la prise de fonction définitive

Compétences

  • - Agronomie
  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Gestion des cultures
  • - Gestion des récoltes
  • - Maintenance préventive de matériel agricole
  • - Réglementation phytosanitaire
  • - Conduire des engins agricoles
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Gérer les ressources matérielles nécessaires au développement de projets
  • - Planifier une opération de semis, de traitement ou de récolte sur un site d'exploitation
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Réaliser la maintenance des équipements spécifiques du machinisme agricole
  • - Respecter les délais de mise en œuvre des projets
  • - Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements
  • - Superviser les opérations de semis et de récolte
  • - Veiller au respect des réglementations techniques et environnementales

Entreprise

  • FERME DU PRIEURE

Offre n°5 : CONSULTANT EN GESTION D'ENTREPRISE (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée
    • 41 - SOUVIGNY EN SOLOGNE ()

UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER
GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social.
Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle.
Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance.
GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché.

Le poste :

Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs.
Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité.
Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc.
Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient.
Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants.

Profil recherché :

Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins.
Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien.

En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir -
Nous créerons des opportunités pour chacun.

Entreprise

  • GCL EXPERTS-GESTION

    GCL EXPERTS-GESTION

Offre n°6 : Artisan culinaire (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 45 - VILLEMURLIN ()

Missions de préparation culinaire :
- Assister le chef cuisinier ou le second cuisine dans la préparation des plats.
- Préparer les ingrédients (épluchage, découpe, etc.).
- Participer à la mise en place des plats.
- Veiller à la propreté et à l'organisation de la cuisine.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Aider au rangement et au nettoyage des équipements de cuisine.
Missions de service :
- Accueillir et orienter les clients avec courtoisie et professionnalisme.
- Prendre les commandes et servir les plats.
- Préparer et assembler les plats en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
- Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement des produits.
- Veiller à la propreté et à l'organisation de l'espace de travail.
- Encaisser les paiements et gérer les transactions financières.
- Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des horaires variables.
-Esprit d'équipe avec la partie commerce.
Nous offrons :
- Un environnement de travail convivial et inclusif.
- Des opportunités de formation et de développement professionnel.
Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 923,00€ par mois
Horaires :
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
* Travail en soirée
* Travail les jours fériés
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 28/07/2025

Offre n°7 : Maçon H/F

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 45 - VILLEMURLIN ()

À propos du poste
Nous recherchons un maçon ou une maçonne qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et sympathique! Vous serez chargé(e) de réaliser des travaux de construction et principalement de rénovation , en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Ce poste est une excellente opportunité pour les professionnel(le)s souhaitant mettre en avant leur expertise dans le domaine de la maçonnerie traditionnelle.
Responsabilités
* Réaliser des travaux de maçonnerie, incluant la pose de briques, pierres, etc.
* Effectuer des travaux de coffrage béton pour les fondations et structures.
* Lire et interpréter les plans pour assurer la conformité des constructions.
* Estimer les besoins en matériaux et préparer les chantiers en l'équipe
* Collaborer avec d'autres corps de métier tels que menuisiers, plaquistes et couvreurs.
* Assurer le calfeutrage et l'étanchéité des ouvrages réalisés.
* Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé.
Profil recherché
* Expérience significative dans le domaine de la construction et rénovation.
* Maîtrise des outils manuels liés à la maçonnerie.
* Compétences en lecture de plans et estimation de construction.
* Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses tâches.
* Sens du détail et souci du travail bien fait.
Si vous êtes passionné(e) par le métier de maçon ou maçonne et motivé(e) pour intégrer une entreprise qui valorise le savoir-faire, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez-nous pour contribuer à des projets stimulants !
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 14,00€ à 16,00€ par heure
Nombre d'heures : 40 par semaine
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/09/2025

Villes voisines